Consulter les offres d'emploi dans la ville de Livet-en-Saosnois située dans le département 72. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Livet-en-Saosnois. 57 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 72 - Ancinnes, 72 - COURGAINS, 72 - ST PATERNE LE CHEVAIN ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous êtes chargé(e) de participer d'une part aux activités d'entretien des locaux et du matériel (incluant le réfectoire et la cuisine), et d'autre part aux activités liées à la restauration et à la laverie. A ce titre, vous êtes amené(e) à utiliser des machines de type mono brosse, auto laveuse, nettoyeur vapeur, ouvre-boîte électrique, tranche pain... Horaire variable entre 6h00 et 18h30 sans interruption.
Le Groupement d'employeurs départemental (Ged72) recrute un agent agricole polyvalent (F/H) pour deux adhérents. Secteur: Courgains Vos missions : L'alimentation et les soins aux volailles de chair. ( 2 bâtiments) La conduite d'engins agricoles pour les travaux des champs: (300 hectares) de céréales pour le fauchage, le transport de céréales. mécanique agricole et entretien de base. Profil : Personne motivée, expérimentée en élevage et en conduite . Nous recherchons une personne autonome qui puisse prendre des initiatives sur l'exploitation si nécessaire. Nous souhaitons de préférence une personne ayant de l'expérience sur un poste similaire. Profil personne cherchant à compléter son activité ou son temps de travail CDI temps plein à pourvoir de suite. Les avantages d'être salarié(e) pour le Ged 72 - une équipe à votre écoute - un accompagnement individualisé ( entretien, formation ..) - un équipement adapté à votre travail. ( bottes, combinaisons) - La prise en charge de la mutuelle à 50 % - Un système de primes et de parrainage Alors qu'attendez vous, rejoignez nous !
Agri Emploi 72, l'agence spécialisée pour l?emploi et la formation agricole en Sarthe. Vous voulez travailler pour une seule exploitation ? Rendez-vous sur le site www.lagriculture-recrute.org pour créer votre profil candidat et consulter les offres d?emploi des exploitations agricoles. Vous cherchez la sécurité sans la monotonie ? Le GED72 est la solution ! La sécurité de l?emploi Vous cherchez une expérience unique de prendre les commandes d'une exploitation ? Le SRDS est là pour vous !
L'association Bâtiment CFA Normandie a pour mission de mettre en œuvre la formation professionnelle (initiale et continue) des métiers du bâtiment. Elle propose 60 diplômes (du CAP au diplôme d'ingénieur) au sein de 7 CFA qui forment plus de 5 000 apprenants. Afin de compléter l'équipe d'animation du CFA d'Alençon, nous recrutons un/une Animateur(trice) Socioéducatif/tive. Rattaché(e) au Directeur Adjoint de l'établissement, vous participerez à l'accueil, au suivi et à l'accompagnement des apprenants dans le cadre du projet d'actions éducatives du CFA. Vos missions : - Contribuer au suivi personnalisé des jeunes, à leur éducation, leur qualification et leur insertion sociale ainsi que professionnelle en intégrant les acteurs de l'apprentissage (familles et entreprises) - Proposer, développer et mettre en œuvre des activités socio-éducatives dans le respect des règles de vie commune, d'hygiène et de sécurité - Assurer le rayonnement de l'apprentissage, des métiers et de la structure au sein de son environnement Accompagnement en journée avec les apprenants et en soirée avec les internes du CFA Votre profil : - Formation souhaitée : diplôme en lien avec les sciences de l'éducation : éducateur, moniteur-éducateur, accompagnateur, . - Expérience d'un minimum de 2 ans dans un établissement de formation ou éducatif - Capacités d'adaptation à des situations variées CDD Temps plein basé à Alençon Prise de poste : dès que possible - Fin de poste : 11/07/25 Rémunération brute mensuelle : 1 869,80€ sur 12,80 mois (coef. 230,80) La politique d'embauche de notre association vise à améliorer la représentation des personnes en situation de handicap au sein de ses effectifs. Entreprise handi-accueillante en référence à la norme AFNOR NF X50-783
Adecco Alençon recherche pour un de ses clients situé dans la Sarthe un profil Chef d'équipe création paysagiste H/F. Vos missions : - Organisation et rénovation des travaux - Supervision des équipes - Interprétation des plans - Réalisation des chantiers de création - Aménagement des espaces vert - Réalisation des rapports et élaboration des documents Vous avez de l'expérience dans la création et l'aménagement des espaces verts. Vous avez des connaissances solides en techniques d'espaces verts et en lecture de plans. Vous êtes organisé(e), rigoureux(euse) et savez piloter une équipe Informations complémentaires : Poste à pourvoir rapidement Horaires de journée, du lundi au vendredi Salaire brut entre 2200 et 2400€ brut mensuel + prime Vous êtes intéressé(e), n'hésitez plus et postulez en ligne
Nous recherchons un Chauffeur Bétaillère (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant que Chauffeur, vous serez responsable de conduire des véhicules et de fournir un service de transport sûr et fiable. Vos missions : - Conduire des véhicules en toute sécurité et respecter le code de la route - Assurer le ramassage et l'enlèvement des animaux (porcs) au sein des exploitations - Garantir le transport élevage / abattoir et le déchargement des animaux - Assurer le bien-être animal - Veiller à la bonne traçabilité des lots - Assurer le lavage du véhicule, la détergence et la désinfection Compétences requises : - Permis de conduire valide C - Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions rapides - Sensibilité au bien être animal Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : à partir de 3 000,00€ par mois Avantages : - Réductions tarifaires Programmation : - Disponible le week-end - Heures supplémentaires - Période de travail de 10 heures - Travail de nuit Types de primes et de gratifications : - Heures supplémentaires majorées - Prime annuelle - Primes Lieu du poste : Déplacements fréquents
Rejoins notre équipe dynamique en tant que Vendeur(se) en alternance dans notre magasin de chaussures ! Tu auras l'opportunité de développer tes compétences commerciales tout en étant formé(e) au métier. En contact direct avec nos clients, tu participeras à l'animation du point de vente, à la gestion des stocks, et à la vente de nos produits. Tu suivras ta formation chez ECOFAC COMMERCE ET DISTRIBUTION, centre de formation situé à LE MANS pour valider un diplôme de niveau CAP (3) d'une durée de 12 mois ou niveau BAC (4) d'une durée de 24 mois. Tes missions : Accueillir et conseiller les clients sur nos produits Réaliser les ventes et atteindre les objectifs commerciaux Participer à la gestion du stock et à la réception des marchandises Assurer le merchandising et la mise en valeur des produits Contribuer à la fidélisation de la clientèle Ton profil : Tu as un sens du contact et de l'écoute développé Dynamique, motivé(e), et passionné(e) par la mode et l'univers de la chaussure Tu es prêt(e) à t'investir et à apprendre dans un environnement stimulant Pourquoi nous rejoindre ? Une expérience professionnelle enrichissante dans un secteur dynamique Un accompagnement de qualité dans ton développement Des opportunités de carrière à la clé Rejoins-nous et fais grandir ton talent dans un univers passionnant !
L'entreprise SNEG Propreté, créée en 1992 au Mans, est spécialisée dans le nettoyage tertiaire et industriel. Nous sommes basés en Sarthe (72) - en Anjou (49) - en Mayenne (53) Nous recherchons pour notre agence de SARTHE (72) : - Un/Une agent de propreté F/H En autonomie, vous interviendrez directement chez notre client pour réaliser des prestations de nettoyage de bureaux. Le Poste - Lieu : NEUFCHATEL EN SAOSNOIS (72) - Contrat : CDD - Dates du contrat : Du 22/04 au 26/04 - Nombre d'heures : 5H75 / SEMAINE - Horaires : Du lundi au vendredi soit 6h00-7h15 ou 19h00-20h15 - Type d'emploi : Temps partiel - Salaire : 12.13 € BRUT par heure Les Missions : - Aspiration des sols - Balayage humide - Nettoyage et désinfection des sanitaires - Utilisation des matériels (chariot, aspirateur, balais) - Respect des règles d'hygiène et de sécurité - Sortie poubelle Candidature : - Être véhiculé - CV à envoyer à : recrutement@sneg-proprete.com Contactez-nous !
L'entreprise SNEG Propreté, créée en 1992 au Mans, est spécialisée dans le nettoyage tertiaire et industriel. Nous sommes basés en Sarthe (72) - en Anjou (49) - en Mayenne (53).
Toutes les grandes histoires commencent par un premier pas, faites les ici ! Abeilles à Dom' est une entreprise dynamique et familiale qui met tout en œuvre pour vous permettre un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous nous adaptons au maximum à vos disponibilités et adaptons le temps de contrat en fonction de celles-ci. Vos missions seront : - Réalisation de soins d'hygiène quotidien, aide à l'habillage - Réalisation des repas, aide à la prise des repas - Entretien de domicile - Accompagnement à la vie sociale - Accompagnement aux courses ou autre Une ligne téléphonique d'astreinte sur les temps de fermeture d'agence pour vous accompagner à chaque instant en cas d'urgence. Nous indemnisons les kilomètres réalisés à hauteur de 0,38€/Km. Formation possible en interne si vous êtes débutant(e). Nous proposons divers moments de convivialité afin de renforcer l'esprit d'équipe et valoriser votre implication au quotidien. N'hésitez plus, contactez nous.
Connaissez-vous Vallégrain ? Authentique entreprise familiale, originaire du Perche, une région rurale aux jolis paysages de vallées et de forêts sur lesquelles nos champs et nos élevages sont installés, nous avons eu très tôt le désir de maîtriser notre qualité en constituant une filière intégrant chaque maillon de la chaîne. Aujourd'hui, c'est une filière complète que nous animons de l'amont à l'aval avec une seule obsession : garantir la qualité, de la fourche à la fourchette ! Le poste Dans le cadre du renforcement de son équipe, Vallégrain recherche pour son service chaine d'abattage UN BOUCHER DÉSOSSEUR INDUSTRIEL (H/F) Quelles seront vos missions ? - Opération de découpe : manipulation du couteau - Désossage des têtes (joue, groin, oreilles etc...) en suivant une cadence - Entretien du poste de travail Qui êtes-vous ? - Débutant accepté - Rigoureux, dynamique, travail en équipe - Respect des règles d'hygiène et de sécurité Ce que nous vous proposons - Type de contrat : CDD possiblement reconductible - Site de rattachement : Chérancé (72) - Horaires : 35 heures - Rémunération : 1801.84 € brut mensuel Les avantages - Primes - Mutuelle - CSE - Tarifs préférentiels Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'hésitez plus ! Pour découvrir ou redécouvrir Vallégrain https://www.bfmtv.com/pratique/entreprises-d-avenir/vallegrain-specialiste-du-porc-autrement-bon_AB-202401150003.html
Nous sommes à la recherche d'un Conducteur d'Engins de Chantier qualifié (H/F) au sein d'une carrière. Missions principales : - Conduite et manœuvre de chargeuses sur site - Chargement et déchargement de matériaux - Respect des normes de sécurité et des procédures d'exploitation - Entretien préventif et nettoyage des engins Profil recherché : - Titulaire du CACES C1 - Expérience significative en conduite d'engins de chantier - Sens de l'organisation et autonomie - Respect des consignes de sécurité Nous vous proposons un poste à pourvoir en journée. Intéressé(e) ? N'hésitez pas à déposer votre candidature !
Connaissez-vous Vallégrain ? Authentique entreprise familiale, originaire du Perche, une région rurale aux jolis paysages de vallées et de forêts sur lesquelles nos champs et nos élevages sont installés, nous avons eu très tôt le désir de maîtriser notre qualité en constituant une filière intégrant chaque maillon de la chaîne. Aujourd'hui, c'est une filière complète que nous animons de l'amont à l'aval avec une seule obsession : garantir la qualité, de la fourche à la fourchette ! Le poste Dans le cadre du renforcement de son équipe, Vallégrain Abattoir recherche pour son service Maintenance, UN AGENT DE MAINTENANCE (H/F) Quelles seront vos missions ? Sous la supervision du Responsable Maintenance Site : - Assurer le nettoyage et l'entretien général des locaux et des espaces extérieurs (béton, karcher, enrobé, ponçage) - Réaliser les travaux d'entretien et de maintenance préventive sur les installations (électricité, plomberie, chauffagerie) - Participer aux interventions de dépannage en cas de besoin - Effectuer des travaux de réparation de moindre envergure sur les installations ou le matériel - Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène sur le site Les qualifications Qui êtes-vous ? - Formation : une première expérience dans le bâtiment est un plus - Savoir-être professionnels : autonomie, travail en équipe, organisation - Savoir professionnels : bâtiment général - Savoir-faire professionnels : plomberie, électricité, peinture, petite maçonnerie Informations complémentaires Ce que nous vous proposons - Type de contrat : CDD - Durée : 6 mois - Site de rattachement : CHÉRANCÉ (72) - Horaires : 10h30 - 18h30 du mardi au vendredi et de 8h00 à 16h30 le samedi - Salaire brut : 1850 € brut mensuel + panier repas Les avantages - Mutuelle - C.S.E - Tarifs préférentiels Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'hésitez plus ! Pour découvrir ou redécouvrir Vallégrain https://www.bfmtv.com/pratique/entreprises-d-avenir/vallegrain-specialiste-du-porc-autrement-bon_AB-202401150003.html
Le groupe BOUBET recherche, pour une de ses filiales à Arçonnay, un(e) chargé(e) de missions Parc et Infrastructure à temps plein. L'entreprise BOUBET, connaît l'importance croissante de la responsabilité sociétale dans le secteur du transport. Face aux défis environnementaux et sociaux actuels, elle s'engage à intégrer les principes de la RSE dans ses opérations quotidiennes afin de contribuer positivement à la société et à l'environnement. Cet engagement est motivé par la volonté de réduire notre empreinte carbone, de favoriser le bien-être de nos employés, et de soutenir le développement économique local. Vos missions : - Gestion de la flotte d'autocars : piloter la flotte, veiller au respect de la planification des entretiens et des interventions, optimiser et réduire les coûts de maintenance - Support aux ateliers : gestion rigoureuse des stocks et mise en place d'un suivi des KPI - Gestion des assurances : suivi des contrats, déclarations de sinistres, relation avec les assureurs. - Suivi de la maintenance des bâtiments : coordination des travaux et gestion des prestataires - Gestion de la qualité : suivi des engagements qualité et des prestations - Management de l'équipe d'entretien : planifier les différentes prestations de nettoyage en lien avec nos obligations contractuelles et de nos différentes infrastructures. Vous avez ... Bac +3 à Bac +5 en Transport, Logistique, Maintenance, Achats 3 à 5 ans minimum dans un poste similaire Maîtrise des outils de suivi (Excel, ERP, gestion de flotte) Autonomie et collaboration avec équipes et partenaires Ce que nous offrons : Une création de poste inédite Au cœur des décisions stratégiques Une rémunération de 30 000 à 35 000€ annuel sur 13 mois Organisé(e), méthodique, et fort(e) d'une appétence pour les enjeux RSE, vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine ? Envoyer CV et lettre de motivation à : rh@boubet.fr
Boubet, c'est une PME en pleine expansion qui, depuis plus de 45 ans, s'est fait un nom dans le monde de la mobilité et du voyage.
Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le magasin de Alençon, nous recrutons un Conseiller de vente Cycle / Mobilité Urbaine H/F. Directement rattaché(e) au responsable de rayons, et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, vous êtes garant(e) de la satisfaction client par la qualité de votre accueil, de votre écoute et de vos conseils sur l'ensemble de vos rayons Cycle / Mobilité Urbaine. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : - Accueillir, renseigner, conseiller et satisfaire le client - Diagnostiquer les besoins du client et l'aider dans son choix - Concrétiser les ventes - Mettre en valeur les produits (présentation, mise en situation) - Entretenir et approvisionner le rayon - Proposer des choix de produits, des réimplantations - Participer à la préparation d'opérations commerciales - Véhiculer une bonne image de l'entreprise Nous recherchons avant tout une personnalité passionnée par le sport et son métier de la vente. Véritable commerçant(e), votre écoute et votre sens du service vous permettront de répondre au mieux aux sollicitations de notre clientèle et incarner les valeurs de notre enseigne. La pratique régulière ou l'appétence pour le cyclisme et/ou les différentes formes de mobilité urbaine (vélo électrique, trottinette, trottinette électrique, etc...) vous permettront une meilleure connaissance de nos produits, accessoires et matériels. D'un naturel enthousiaste, vous aimez le travail en équipe et vos qualités relationnelles sont reconnues. Idéalement doté(e) d'une formation niveau Bac à Bac+2 dans la vente, vous justifiez avant tout d'une première expérience significative vous permettant une bonne maitrise des techniques de vente, acquises dans le secteur de la distribution d'articles de sport, de cycle ou de mobilités urbaines. Si cette formidable aventure humaine vous intéresse, BIENVENUE DANS L'ÉQUIPE !
MISSIONS / ACTIVITES : Responsable d'une équipe, vous gérez l'organisation du chantier, veiller à l'avancée du chantier, en respectant les normes de sécurité et le cahier des charges, manager une équipe de travail, montage et assemblage des charpentes métalliques. Vous serez aussi en charge d'intervenir sur les chantiers, à la demande du client, si modification à faire. Vous êtes le/la représentant(e) permanent(e) de la société auprès des partenaires et des clients. PROFIL : Vous disposez impérativement d'une expérience d'au moins 1 ans sur un poste de Chef d'Équipe (bâtiment) ou vous avez une expérience significative en charpentes métalliques. Vous maîtrisez impérativement le poste de poseur, monteur sur charpentes métalliques. Vous maîtrisez parfaitement les normes de sécurité, et vous savez vous adapter aux exigences des chantiers. Bonnes aptitudes au management et à la gestion de chantier de A à Z. Capacité gérer les imprévus, proposer des solutions pour résoudre les problèmes techniques. Des déplacements réguliers sont à prévoir au National Travail du lundi au jeudi CDI 35h/semaine
Vous êtes chaleureux/euse, vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches alors ce poste est fait pour vous ! L'équipier(e) Burger King occupe un ou plusieurs postes au comptoir, en salle, en cuisine, au niveau des bornes et au drive. Il/Elle accueille, prépare les produits, assure le service des clients et le nettoyage de l'ensemble des équipements. Il/Elle applique les standards et normes définis par l'enseigne en matière d'hygiène, de sécurité, de production, d'accueil et de service. Vos responsabilités : - préparer et servir dans les règles nos généreux burgers - assurer un service impeccable dans le feu de l'action - aimer prendre soin de nos clients Compétence(s) du poste -Cuisson des différents éléments -Procédures d'encaissement -Préparation de commandes -Renseigner le client sur la composition des produits -Assurer la propreté du restaurant
L'entreprise Boubet à Arçonnay recherche ses futurs conducteurs de tourisme/grande tourisme confirmé (F/H). Vous devez être apte à accueillir les personnes en début de séjour, faire le point avant, pendant et après le séjour avec le responsable de groupe. Vous êtes responsable de la sécurité des personnes dans votre véhicule et devez les informer sur les fonctionnement des équipements (sécurité, lecteur DVD ...). Vous devez être en capacité de répondre aux clients (de façon négative ou positive) et savoir gérer les conflits. En cas de soucis techniques, vous devez connaître les procédures à appliquer et au besoin savoir faire un dépannage de premier niveau, en assurant la sécurité des passagers et en prenant contact avec l'exploitation le cas échéant.
Rejoignez le développement de Burger King en qualité de manager ! Après une période de formation et d'intégration dans votre prise de fonction vous encadrez une équipe de 15 à 30 collaborateurs et accompagnez le directeur de l'établissement dans différentes tâches en supervisant et coordonnant les activités du restaurant. Vous devez prendre des décisions adaptées aux situations et animer une équipe d'équipiers polyvalents. Vous assurez la gestion courante du restaurant (préparation des caisses, gestion des plannings, suivi des stocks et de l'approvisionnement) dans le respect des standards BURGER KING et des normes légales en matière d'hygiène et de sécurité. Vous êtes garant(e) de la sécurité des clients et des collaborateurs. Vous animez, briefez et responsabilisez au quotidien une équipe d'équipiers polyvalents pour garantir la qualité et la rapidité du service ainsi que le développement des ventes. Vous avez une expérience solide dans la gestion du personnel et la gestion économique. Service Client : - S'assurer de la satisfaction de la clientèle et d'une bonne qualité de service dans un délai raisonnable. - Contrôler la fluidité de la prise de commande et la rapidité du service. - Veiller à fidéliser au mieux la clientèle et mener des actions correctives faisant face aux commentaires des clients. - Opérationnel sur le terrain, être très présent dans la cuisine, au comptoir et dans la salle afin d'aider vos équipiers si nécessaire et limiter le temps d'attente des clients. Gestion opérationnelle : - Participer et s'assurer de l'application des procédures d'ouverture et de fermeture du restaurant. - Garant de la bonne application des indicateurs de qualité et mettre en place des actions correctives si nécessaire. - Faire respecter les normes d'hygiène et de sécurité BURGER KING. - Veiller à la bonne utilisation et au bon fonctionnement du matériel du restaurant. - Participer à la gestion de l'approvisionnement des matières premières et des commandes des produits d'entretien, gérer le suivi des stocks de marchandises. Gestion des équipes : La dimension humaine dans votre métier de manager occupera une place primordiale. - Participer activement à la gestion des effectifs : accompagner le directeur dans le recrutement des équipiers polyvalents, leur intégration et leur formation (suivi administratif, respect des délais). - Élaborer les plannings, établis en cohérence avec les prévisions de productivité du restaurant et les flux d'activité, et répartir le travail entre les équipiers. S'assurer du bon fonctionnement du système de pointage des salariés. - Participer à la gestion administrative du personnel : suivi administratif, gestion des congés payés et absences, suivi des visites médicales. - Animer les briefings de pré-service et fin de service en garantissant un bon esprit équipe en motivant ses équipiers et les sanctionnant si besoin. Avantages complémentaires : - Prime manager selon les résultats, - Prime de nuit + prime de salissure + prime annuelle conventionnelle. Descriptif du profil : Quel que soit le secteur d'activité dont vous êtes issu(e), vous avez acquis un minimum d'expérience dans l'encadrement d'équipe et le service client.
Rejoignez o2, n°1 des services à la personne ! Secteur Arçonnay, nous recherchons un(e) Assistant(e) ménager(e) du lundi au vendredi de 08h à 18h pour contribuer au bien-être de nos clients. Vos missions : - Responsabilité de l'entretien de leur domicile - Entretien du linge, repassage - Entretien des vitres Vous êtes à la recherche d'un emploi dans le domaine des Services à la Personne et vous avez envie d'être utile aux autres, moyen de locomotion indispensable. Vous êtes de nature autonome, motivé et organisé, et vous avez envie de rendre service, vous êtes la personne que nous attendons. Vos avantages : - Un CDD - Un planning adapté à vos disponibilités et vos contraintes personnelles - Des missions autour de votre domicile avec participation aux frais kilométriques - Une rémunération comprise entre 11.88 euros et 12.58 euros de l'heure comprenant : Salaire de base à partir de 11.88 euros Participation aux frais kilométriques Prime trimestrielle de 150 euros pour un temps plein Prime d'ancienneté dès la 1ère année Majoration des jours fériés à 25% Débutant(e) accepté(e) Être mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun.
Nous recherchons plusieurs ouvriers d'abattoir (H/F) sur le secteur de Chérancé (72). Mission sur du long terme dès que possible Horaire : matin à partir de 04h- 13h / 9h - 17h / 18h - 3h / 5h-12h Principales missions : Service boyauderie ( conditionnement des abats de porcs, mise en poche du sang, nettoyage des abats, tri ), service chargement de nuit /jour (chargement/déchargement des carcasses de porcs ), service nettoyage (lavage des bacs, nettoyage des labo au karcher haute pression ...), service congélation (conditionnement des viandes congelées), éviscération ( blanche et rouge), service chaine (éviscération, tri des carcasses, passage du chalumeau sur carcasses ...) Ne pas être sensible à la vue du sang et aux odeurs. Vous travaillez dans un milieu froid pour la partie congélation et chargement ( poste assez physique, charge lourde) Vous travaillez dans un milieu chaud et humide et odeur pour le service boyauderie Mission sur du long terme Une visite de poste est prévue avant le début de la mission Avantage panier jour Vous êtes motivé et dynamique débutants acceptés
"""Le Groupement d'employeurs départemental (Ged72) recrute un agent agricole polyvalent (F/H) pour deux adhérents./r/n/r/nSecteur: Courgains/r/n/r/nVos missions :/r/n/r/nL'alimentation et les soins aux volailles de chair. ( 2 bâtiments)/r/nLa conduite d'engins agricoles pour les travaux des champs: /r/n(300 hectares) de céréales pour le fauchage, le transport de céréales./r/nmécanique agricole et entretien de base./r/n/r/nProfil : /r/nPersonne motivée, expérimentée en élevage et en conduite . /r/nNous recherchons une personne autonome qui puisse prendre des initiatives sur l'exploitation si nécessaire. Nous souhaitons de préférence une personne ayant de l'expérience sur un poste similaire./r/nProfil personne cherchant à compléter son activité ou son temps de travail /r/n/r/nCDI temps plein à pourvoir de suite./r/n/r/nLes avantages d'être salarié(e) pour le Ged 72/r/n/r/n- une équipe à votre écoute/r/n- un accompagnement individualisé ( entretien, formation ..)/r/n- un équipement adapté à votre travail. ( bottes, combinaisons)/r/n- La prise en charge de la mutuelle à 50 %/r/n- Un système de primes et de parrainage/r/n/r/nAlors qu'attendez vous, rejoignez nous !"""
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Ainsi, notre agence excelle dans le domaine du bloc opératoire, garantissant une expertise solide pour répondre aux besoins spécifiques de nos candidats et clients. Notre client est un établissement médical situé à ALENCON, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Comment contribuer activement à un hôpital en tant que Manipulateur en radiologie médicale (F/H) ? Vous jouerez un rôle crucial dans l'imagerie médicale au sein de notre établissement de santé prestigieux - Assurer la préparation et le bon déroulement des examens radiologiques en garantissant le confort du patient - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour établir des diagnostics précis grâce à l'imagerie - Maintenir et vérifier le bon fonctionnement des équipements radiologiques pour garantir des examens de qualité optimale Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 22 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Nous recherchons un Manipulateur en radiologie médicale (F/H) passionné, prêt à s'épanouir dans un hôpital dynamique. - Expérience initiale en radiologie recommandée - Excellentes compétences en communication avec les patients et l'équipe médicale - Diplôme d'État de Manipulateur en Électroradiologie Médicale requis - Rigueur et attention au détail dans la manipulation des équipements radiologiques Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Chez Decathlon l'alternance est au cœur de nos préoccupations. Riche de plus de 300 métiers regroupés dans 8 filières, Decathlon te permettra d'acquérir un grand nombre de compétences humaines et professionnelles dans le secteur qui t'attire. Si tu es étudiant(e), passionné(e) de sport, que tu aimes les challenges et que tu souhaites te professionnaliser en parallèle de ton parcours scolaire. DECATHLON est sans hésiter le "terrain de jeu" idéal ! #CHOISIS TA TEAM# Une stratégie qui contribue au parcours de milliers de jeunes en France et qui nous permettra de recruter nos talents sportifs de demain. Une politique qui fera de Decathlon un acteur majeur dans l'insertion professionnelle et sociale des jeunes en France DECATHLON = une opportunité vers mon 1er emploi Une ambition forte : 100% de nos alternants satisfaits de leur expérience chez Decathlon. Decathlon considère ses alternants comme des coéquipiers CDI. Nous portons un sens fort : Être utile aux gens et à leur planète. Le sport n'a de sens que dans un environnement préservé. Nous développons nos activités sans dégrader nos terrains de jeux en proposant des services liés à l'économie circulaire (Occasion / location /réparation / recyclage) en proposant des produits éco-conçus en sourçant des énergies renouvelables... Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités. Rejoins DECATHLON et intègre une entreprise où il fait bon vivre Viens partager une passion collective pour le sport avec une équipe unie et motivée. Marque des points en prenant des responsabilités, exprime ton sens de l'initiative et contribue à rendre durablement le sport au plus grand nombre. Une diversité de parcours s'offre à toi dans un environnement dynamique et challengeant. Dès ton arrivée, tu prends la responsabilité d'une équipe au sein d'un magasin. Ta mission met en valeur ton leadership Entre dans le jeu avec la responsabilité d'un projet Humain et Commercial. Tu définis et mets en œuvre ce projet avec l'équipe que tu animes. Ensemble, vous relevez les défis que vous vous êtes fixés. Ton terrain de jeu te permet de mettre tes compétences au service du sport Tu es le·a coach·e/Leader de l'équipe, tu as la responsabilité managériale de celle-ci : le recrutement, la gestion des parcours, la formation et le développement des compétences, la planification. Plus important encore, tu assures le bien-être de chaque co-équipier-e. Tu définis et tu animes le projet commercial de ton rayon : gestion de la gamme de tes produits, du linéaire, des stocks, et du dynamisme de vente. Tu joues collectif : toute l'équipe est ambassadrice de nos produits ! Responsable de ton compte d'exploitation et véritable pilote de ton activité, tu développes et gères tes ressources en toute autonomie pour atteindre les objectifs. Tu fais équipe avec le Leader du magasin qui te manage, et tu bénéficies d'un plan de formation pour t'accompagner dans la réussite de l'ensemble de tes missions. Ta passion du sport et tes qualités de leader nous intéressent ! De formation supérieure dans le domaine du commerce ou du management, ta passion du sport te donne l'avantage du terrain. Tel un coach·e sportif·ve, tu as envie de faire grandir ton équipe, tu sais prendre des décisions, écouter et communiquer avec bienveillance et exigence. Audacieux·se, tu aimes relever des défis. Responsable, tu as aussi le sens du service client. Tu as de multiples cordes à ton arc : tu aimes être sur le terrain avec les clients, tu as l'esprit coopératif, tu es organisé·e, tu as aussi le sens du commerce et des chiffres.
DECATHLON Retail Omnichannel
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Rene. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Azaé Alençon fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Nous recherchons plusieurs profils de désosseurs (H/F) sur le secteur de Chérancé (72). Mission sur du long terme dès que possible Horaire : matin à partir de 05h-13h Principale mission : Au sein du service découpe ( désossage des têtes) Ne pas être sensible à la vue du sang et aux odeurs. Vous travaillez dans un milieu froid ( poste assez physique, charge lourde) Mission sur du long terme Avantage panier jour Vous êtes motivé et dynamique Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP ou niveau BOUCHER / CHARCUTIER Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP ou niveau BOUCHER / CHARCUTIER
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Authentique acteur de l'animation des ventes, le premier vendeur (H/F) transmet notre passion du commerce ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Assurer l'animation permanente du magasin, susciter l'impulsion d'achat, conseiller et fidéliser la clientèle - Accompagner et former l'équipe de vente en lien avec le manager magasin adjoint et le manager magasin - S'assurer de la qualité et la conformité des produits mis en rayon - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente - Effectuer les relances de produits pour éviter les ruptures dans le rayon CDD 25h/semaine Salaire : Salaire selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O25590
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous. Notre client est un établissement médical situé à 7 minutes de Panon, 30 minutes d'Alençon (61), 40 minutes de Nogent-le-Rotrou (28), 45 minutes du Mans et 50 minutes de Villaines-la-Juhel (53), offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pour accéder à votre lieu de travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous intégrez cet établissement, vous bénéficierez de fortes valeurs humaines, d'une valorisation des efforts individuels et de défis excitants pour contribuer à un environnement professionnel épanouissant et stimulant. Prêt(e) à transformer le quotidien d'un hôpital en tant qu'Infirmier (F/H) dévoué(e) au sein d'un service d'addictologie ? Dans un environnement hospitalier dédié à l'addictologie, vous aurez à cœur d'apporter votre soutien aux patients durant les heures nocturnes à 80% - Veiller au bien-être et à la sécurité des patients. - Gérer les éventuelles situations d'urgence en lien avec les conduites addictives. - Contribuer à la prise en charge globale des patients, en coopération avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire : - recueillir et partager avec l'équipe de jour les observations de toute nature susceptible de concourir à l'élaboration du projet de soins individualisé. - Evaluer l'état de santé du patient et analyser les situations de soins, d'écoute (gestion des angoisses nocturnes). - Dispenser des soins de nature préventive ou curative visant à promouvoir, maintenir ou restaurer la santé. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: CDI à 80% - Salaire: euros à euros/heure (à voir selon profil) Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Reprise d'ancienneté - Roulement sur 3 semaines avec 1 week-end travaillé - Prévoyance santé - Restaurant d'entreprise - Actions régulières autour de la Qualité de Vie au Travail. Nous recherchons un Infirmier de nuit (F/H) pour le service d'addictologie d'un hôpital, ayant déjà une première expérience. - Maîtrise des soins infirmiers auprès de patients en situation d'addiction - Capacité à travailler efficacement durant les horaires de nuit - Excellente compétence en communication pour collaborer avec l'équipe soignante - Formation obligatoire : Diplôme d'État d'Infirmier(e) - Empathie et écoute active pour accompagner les patients en difficultés Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Description du poste : L'agence R.A.S. Intérim de LE MANS, recherche un(e) CONDUCTEUR DE CHARGEUSE (CACES C1) H/F. Poste basé a OISEAU LE PETIT (72610) Vos principales missions:***Assurer le chargement des clients selon les règles de sécurité Poste à pourvoir en intérim sur une base de 39h par semaine : 8H-12H / 13H30-17h30 vendredi 16H30 Description du profil : Pour occuper ce poste, vous devrez être titulaire du CACES R482 catégorie C1. Vous devrez également faire preuve de rigueur, d'autonomie et de réactivité. Cette offre vous intéresse et votre profil correspond à celui recherché ? Alors n'attendez plus pour y postuler !
Description du poste : Manpower ALENCON est à la recherche d'un Technicien de maintenance (H/F). En tant que Technicien de maintenance (H/F), vos missions seront les suivantes : - Installer, régler et mettre à niveau le matériel - Procéder au nettoyage, à la réparation ou au remplacement des éléments défectueux. - Gérer la disponibilité permanente du matériel. - Rédiger les fiches techniques d'intervention (dossier de maintenance des machines) et renseignement au niveau de la GMAO (Gestion de la maintenance assistée par ordinateur). - Participer à l'amélioration des procédures de maintenance. - Mettre en place des dispositifs plus performants pour augmenter le rendement et la longévité des machines. - Suivre l'innovation dans le domaine concerné. De formation Bac+2 type BTS maintenance industrielle, vous avez des compétences de base en mécanique et justifiez d'une première expérience à un poste similaire. En plus de vos connaissances en mécanique, vous avez de solides connaissances en électricité et idéalement en maintenance de machines. Homme/femme de terrain, vous êtes autonome, disponible, organisé. Vous connaissez les outils informatiques Word et Excel. N'hésitez plus à déposer votre candidature ! En nous rejoignant vous bénéficierez des services privilégiés MANPOWER : CE, CCE, consultez les avantages sur les sites www.cemanpowerouest.fr et www.ccemanpower.com - Mutuelle, Fastt-Mut, - Solutions de logement, crédit...), - Vous cherchez une épargne ? MANPOWER vous offre la possibilité de disposer depuis votre appli d'un Compte Epargne Temps rémunéré à hauteur de 8% brut annuel. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Prêt(e) à transformer le quotidien d'un hôpital en tant qu'Infirmier (F/H) dévoué(e) au sein d'un service d'addictologie ? Dans un environnement hospitalier dédié à l'addictologie, vous aurez à cœur d'apporter votre soutien aux patients durant les heures nocturnes à 80% - Veiller au bien-être et à la sécurité des patients. - Gérer les éventuelles situations d'urgence en lien avec les conduites addictives. - Contribuer à la prise en charge globale des patients, en coopération avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire : - recueillir et partager avec l'équipe de jour les observations de toute nature susceptible de concourir à l'élaboration du projet de soins individualisé. - Evaluer l'état de santé du patient et analyser les situations de soins, d'écoute (gestion des angoisses nocturnes). - Dispenser des soins de nature préventive ou curative visant à promouvoir, maintenir ou restaurer la santé. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: CDI à 80% - Salaire: 14.4 euros à 18.72 euros/heure (à voir selon profil) Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Reprise d'ancienneté - Roulement sur 3 semaines avec 1 week-end travaillé - Prévoyance santé - Restaurant d'entreprise - Actions régulières autour de la Qualité de Vie au Travail. Description du profil : Nous recherchons un Infirmier de nuit (F/H) pour le service d'addictologie d'un hôpital, ayant déjà une première expérience. - Maîtrise des soins infirmiers auprès de patients en situation d'addiction - Capacité à travailler efficacement durant les horaires de nuit - Excellente compétence en communication pour collaborer avec l'équipe soignante - Formation obligatoire : Diplôme d'État d'Infirmier(e) - Empathie et écoute active pour accompagner les patients en difficultés Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous. Notre client est un établissement médical situé à 7 minutes de Panon, 30 minutes d'Alençon (61), 40 minutes de Nogent-le-Rotrou (28), 45 minutes du Mans et 50 minutes de Villaines-la-Juhel (53), offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pour accéder à votre lieu de travail : -Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous intégrez cet établissement, vous bénéficierez de fortes valeurs humaines, d'une valorisation des efforts individuels et de défis excitants pour contribuer à un environnement professionnel épanouissant et stimulant. Prêt à transformer le quotidien d'un hôpital en tant qu'Infirmier (F H) dévoué au sein d'un service d'addictologie ? Dans un environnement hospitalier dédié à l'addictologie, vous aurez à c ur d'apporter votre soutien aux patients durant les heures nocturnes à 80% -Veiller au bien-être et à la sécurité des patients. -Gérer les éventuelles situations d'urgence en lien avec les conduites addictives. -Contribuer à la prise en charge globale des patients, en coopération avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire : -recueillir et partager avec l'équipe de jour les observations de toute nature susceptible de concourir à l'élaboration du projet de soins individualisé. -Evaluer l'état de santé du patient et analyser les situations de soins, d'écoute (gestion des angoisses nocturnes). -Dispenser des soins de nature préventive ou curative visant à promouvoir, maintenir ou restaurer la santé. Découvrez cette offre alléchante : -Contrat: CDI à 80% -Salaire: 14.4 € à 18.72 € heure (à voir selon profil) Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : -Reprise d'ancienneté -Roulement sur 3 semaines avec 1 week-end travaillé -Prévoyance santé -Restaurant d'entreprise -Actions régulières autour de la Qualité de Vie au Travail. Nous recherchons un Infirmier de nuit (F H) pour le service d'addictologie d'un hôpital, ayant déjà une première expérience. -Maîtrise des soins infirmiers auprès de patients en situation d'addiction -Capacité à travailler efficacement durant les horaires de nuit -Excellente compétence en communication pour collaborer avec l'équipe soignante -Formation obligatoire : Diplôme d' tat d'Infirmier -Empathie et écoute active pour accompagner les patients en difficultés Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant vous contactera pour valider votre candidature. Localité : Panon 72600 Contrat : CDI Date de début : 2025-06-08
En Bref : Flers (61) - CDI - Rémunération selon profil - Collaborateur comptable (H/F) - Cabinet d'expertise comptable Emmy, notre consultante spécialisée en Audit, Expertise comptable, Paie et Juridique, recrute pour l'un de ses clients, un cabinet d'expertise comptable indépendant, un collaborateur comptable (H/F) à Flers (61). Vos missions : Sous la supervision de l'Expert-Comptable et auprès d'une clientèle variée (principalement locale de TPE, ACS et sociétés), vos missions sont les suivantes : - Tenue comptable, - Révision des dossiers, - Déclarations fiscales de TVA et d'IR, - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale, - Répondre aux questions techniques des clients. Selon votre profil et vos appétences, vous aurez la possibilité de superviser une équipe.
Vous serez notre ambassadeur pour l'activité vitrage automobile (Rapid Pare Brise) Commercial dans l'âme avec une forte sensibilité à relever des challenges votre mission consistera à développer l'activité vitrage au sein de notre centre au travers différents canaux : Be to C, Be to Be, Action commerciale en galerie, réseaux, gestion de flotte etc ... Vous serez également en charge de promouvoir nos activités localement, fidéliser nos clients et assurer le suivi administratif des dossiers. Qualités requises Force de propositions Dynamique Autonome Expérience dans l'univers du vitrage automobile recommandé Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Nous recherchons pour notre centre auto Roady d'Arçonnay un mécanicien automobile en service rapide. Poste à pourvoir en CDI (H F). Rémunération adaptée à votre expérience. Formation, montée en compétence et possibilité d'évolution en fonction de votre profil. Doté d'un bon esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez Roady. Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous réaliserez les travaux d'entretien et de réparation attendus par nos clients dans le respect des normes en vigueur chez Roady. Titulaire d'un CAP, BEP au minimum Permis B indispensable. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Nous recherchons dans le cadre du développement de l'activité Pare-brise pour notre centre Roady d' Arçonnay un Technicien vitrage automobile en CDI.. Le technicien poseur travaille au sein des ateliers du centre auto Roady. Son rôle est de gérer l'accueil du client, l'aspect administratif du dossier et le remplacement de tous vitrages, sur tous types de véhicules. Ce poste est à pourvoir à compter du 02 12 2024 Rémunération adaptée à votre expérience. Les missions : Prise en charge des dossiers clients selon le planning établi (vérification des pièces, du matériel...).Préparation du matériel nécessaire pour les interventions en atelier .Réalisation des interventions de réparation et de remplacement de vitrage grâce à des outils à la pointe de la technologie.Gestion de la relation avec le client jusqu'à la restitution du véhicule en s'assurant de sa satisfaction.Nettoyage et entretien du local et de l'outillage.Petite Mécanique Vous êtes impérativement titulaire du permis de conduire. Esprit d'équipe, ponctualité, autonomie, habileté manuelle, telles sont les compétences requises pour ce type de poste. 1 à 2 ans d'expérience requise. CAP mécanique ou carrosserie serait un plus. Rémunération en fonction de l'expérience Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : E. Leclerc est un acteur militant de l'apprentissage. Nous sommes attachés à la transmission des savoir-faire, et l'alternance est un bon moyen de réussir son entrée dans la vie active. Chaque année, plus de 4.000 alternants sont accueillis dans l'enseigne. Toute l'équipe de la [Boulangerie/Pâtisserie] s'est préparée pour accueillir un/plusieurs alternants afin de lui/leur apprendre à fabriquer de bons produits, et partager ses astuces pour satisfaire la clientèle. Avec nous, vous apprendrez non seulement la fabrication de bons produits, mais aussi la commercialisation, ainsi que les techniques commerciales et sanitaires pour exercer votre future profession avec un haut niveau d'exigence. Vous participerez aux missions suivantes :***Confectionner les produits mis en vente [mentionner quelques produits] * Effectuer l'emballage des produits et la mise en rayon * Assurer à la mise en vente et le service à la clientèle * Gérer l'offre produit : assortiment et politique prix * Vérifier la conformité des marchandises livrées et vendues * Respecter les règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire Progressivement, vous gagnerez en compétence et en autonomie. Durant tout votre parcours, un tuteur, salarié du magasin, vous accompagnera pour veiller à votre bonne intégration dans l'entreprise, et vous transmettre les bonnes pratiques qui vous permettront d'évoluer progressivement vers plus d'autonomie et de responsabilités. Si vous n'avez pas encore d'inscription dans une école ou une formation, vous pouvez quand même postuler et nous pourrons tenter de vous accompagner dans votre recherche. Nous vous proposons un contrat d'apprentissage/de professionnalisation d'une durée de [X] mois à compter du..[.]. La rémunération sera fixée selon la grille légale des alternants (critère d'âge et d'année d'étude). [Ajouter les avantages s'il y en a (intéressement, ticket restaurant.) + préciser si la rémunération est supérieure au légal.] Description du profil : Cette offre est ouverte à tous candidats, qu'ils soient apprentis ou en reconversion professionnelle (contrat professionnel). Notre service RH pourra vous accompagner dans vos démarches (inscription en CFA ou organisme de formation). A l'issue de votre formation, vous disposerez d'un diplôme ou titre professionnel valorisant, et d'un savoir-faire recherché. Vous pourrez poursuivre votre carrière au sein d'un magasin en prenant progressivement des responsabilités, ou travailler dans un hôtel, un restaurant ou monter votre propre boutique. Pâtissier, c'est un beau métier, mais c'est un métier exigeant. Il faudra être matinal, ponctuel et attentif. Il faut aussi être organisé, soigneux et désireux de travailler en équipe. Le reste, vous l'apprendrez en grandissant auprès de votre tuteur.
Description du poste : Vos missions : En tant que Mécanicien Poids Lourds, vous serez responsable de garantir la fiabilité et la sécurité des véhicules qui vous seront confiés. Vos principales missions seront : Entretien et réparation :***Effectuer les diagnostics des pannes mécaniques et/ou électriques et pneumatiques. * Réaliser les réparations nécessaires sur les camions, remorques et autres véhicules lourds. * Assurer l'entretien préventif pour éviter les pannes et optimiser la durée de vie des équipements. Préparation et maintenance :***Réaliser les contrôles techniques des véhicules avant leur remise en service. * Veiller à la conformité et à la sécurité des poids lourds en respectant les normes en vigueur. Gestion des interventions :***Documenter les interventions réalisées en complétant les fiches techniques. * Gérer les stocks de pièces détachées et signaler les besoins en approvisionnement. Assistance technique :***Apporter des conseils techniques aux chauffeurs et clients pour garantir une utilisation optimale des véhicules. Description du profil : Nous recherchons un(e) candidat(e) ayant :***Une formation en mécanique poids lourds, engins agricoles ou véhicules industriels. * Une première expérience réussie dans un poste similaire (stage ou emploi). * De solides compétences techniques en mécanique et/ou électricité et pneumatique. * Un sens de l'organisation et de la rigueur pour travailler en autonomie ou en équipe.
Description du poste : Manpower ALENCON recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant au service qualité (H/F) - Rédiger et valider les gammes de contrôle. - Rédiger et valider les plans d'échantillonnage. - Mettre en place un module d'amélioration continue. - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel). - Expérience en gestion du SMQ souhaitée. - Capacité à travailler de manière rigoureuse et autonome. - Motivation et esprit d'initiative. Vous êtes issu d'une formation en en assurance qualité avec une expérience en gestion du Système de Management de la Qualité (SMQ) Vous devez avoir le sens de l'organisation et de la précision et de bonnes capacités de communication. En nous rejoignant vous bénéficierez des services privilégiés MANPOWER : - Mutuelle, Fastt-Mut, - Solutions de logement, crédit...), - Vous cherchez une épargne ? MANPOWER vous offre la possibilité de disposer depuis votre appli d'un Compte Epargne Temps rémunéré à hauteur de 8% brut annuel. Si ce poste vous intéresse, contactez-nous au***Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Sous la responsabilité du Responsable d'établissement, vos missions principales seront notamment : - D'assurer le nettoyage et la désinfection des parties communes et des chambres des personnes accueillies (dépoussiérage, nettoyage des vitres, etc.) en suivant le planning des tâches ; - D'entretenir le linge (lave-linge, sèche-linge) et le plier ; - De vérifier le comptage du linge et le ranger ; - De vérifier et approvisionner les chariots de ménage et signaler les ruptures de stock ; - D'assurer la traçabilité du nettoyage ; - De s'assurer du respect de la chaine du froid (prise de température et plat témoin) ; - D'assurer la mise en température des repas ; - De préparer les textures (mouliné, mixé, etc.). Rémunération indexée selon les grilles salariales de la Convention Collective 51 avec application du Ségur. - Expérience minimum sur un poste similaire souhaitée. BEP / CAP Entretien des locaux ou restauration collective. Capacité d'organisation et méthodologie du travail de nettoyage. - Connaissances des propriétés, des précautions d'emploi et de stockage des différents produits de nettoyage et des règles d'hygiène.
Rejoignez l'équipe de la MAT et l'EAT Le Jardin d'Alexandre : un lieu unique proposant des séjours de rupture pour les usagers et des séjours de répit pour les aidants et les aidés. Pourquoi rejoindre la MAT et l'EAT Le Jardin d'Alexandre ? - Un environnement de travail respectueux et dynamique : nous attachons une importance particulière à l'épanouissement des usagers et au bien-être des équipes. - Une mission humaine et porteuse de sens dans...
Sous la responsabilité du Responsable d'etablissement, et en étroite collaboration avec l'équipe interdisciplinaire, vos missions principales seront notamment : - Accompagnement au quotidien : Vous assisterez les personnes accompagnées dans les actes de la vie quotidienne, notamment pour le nursing, l'habillage, l'alimentation, les transports en véhicule adapté et les soins d'hygiène. A cette fin, vous utiliserez les aides techniques adaptées (lève personne, verticalisateur, etc.). - Sécurité et bien-être : Vous assurerez la sécurité, le confort et l'épanouissement des personnes accompagnées, en apportant une attention particulière à leurs besoins physiques et émotionnels. - Favoriser la vie sociale et l'épanouissement : Vous participerez activement à la proposition d'animations, sorties et activités. - Rédaction et suivi des dossiers : Vous veillerez à rédiger les transmissions via le dossier usager informatisé de chaque personnes accompagnées. - Amélioration continue et pouvoir d'agir : Vous contribuerez à la démarche qualité et à l'amélioration continue de nos pratiques, tout en favorisant l'autodétermination et l'épanouissement des personnes accompagnées, dans le respect de leurs choix et de leurs capacités. Rémunération indexée selon les grilles salariales de la Convention Collective 51 avec application du Ségur. Contrat à durée déterminée à temps complet du 12 au 20 avril 2025. - Diplôme d'État d'AES ou d'Aide-Soignant.e exigé. - Permis B requis pour le transport des personnes accompagnées avec les véhicules de service. - Expérience auprès de personnes en situation de handicap ou en établissement médicalisé souhaitée. - Sens de l'écoute, patience et bienveillance. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer de manière claire et précise. - Respect de la confidentialité et des règles de déontologie. - Autonomie et réactivité face aux situations d'urgence.
Dans le cadre du contrat d'apprentissage, vous serez rattaché.e au cadre de proximité. Vous participerez aux missions suivantes : Accompagnement au quotidien : Vous assisterez les personnes accompagnées par l'établissement dans les actes de la vie quotidienne, notamment pour le nursing, l'habillage, l'alimentation et les soins d'hygiène. A cette fin, vous apprendrez à utiliser les aides techniques adaptées (lève personne, verticalisateur, etc.). Sécurité et bien-être : Vous assurerez la sécurité, le confort et l'épanouissement des personnes accompagnées, en apportant une attention particulière à leurs besoins physiques et émotionnels. Favoriser la vie sociale et l'épanouissement : Vous participerez activement à la proposition d'animations, sorties et activités en lien avec le projet des personnes accompagnées. Rédaction et suivi des dossiers : Vous veillerez à rédiger les transmissions via le dossier usager informatisé, et participerez à la mise en œuvre des projets de vie individualisés. Amélioration continue et pouvoir d'agir : Vous contribuerez à la démarche qualité et à l'amélioration continue de nos pratiques, tout en favorisant l'autodétermination et l'épanouissement des personnes accompagnées, dans le respect de leurs choix et de leurs capacités. Pendant la durée de votre apprentissage, nous vous apporterons un accompagnement personnalisé pour réussir votre diplôme dans les meilleures conditions, dans un environnement de travail bienveillant et stimulant. Type de contrat : Contrat d'apprentissage (rentrée été 2025 et selon calendrier de formation). Possibilité de démarrer le contrat début juillet (selon profil). Rémunération : selon les dispositions relatives au contrat d'apprentissage et l'accord de branche du secteur médico-social. - Vous souhaitez intégrer la formation d'AES en contrat d'apprentissage. - Une première expérience sur un poste similaire auprès d'un public vulnérable est un atout à votre dossier (Stages inclus). - Permis B requis pour le transport des personnes accompagnées avec les véhicules de service. - Vous êtes passionné par l'accompagnement des personnes en situation de handicap et souhaitez rejoindre un secteur dynamique, humain et porteur de sens.
Description du poste : En tant que chargé de mission d'audit et en lien avec la direction, vous avez comme mission de contribuer à la formalisation de documents qualité : procédures, fiches techniques, etc, Participez à la promotion de bonnes pratiques et montrer l'exemple,. Evaluez les pratiques professionnelles, mettre en place des audits et assurer un rendu aux équipes avec des actions planifiées Participez à la formation continue du personnel Animez des groupes de travail en rapport avec l'hygiène hospitalière, Assurez la veille documentaire permettant l'actualisation des pratiques et procédures. Description du profil : Vous possédez le Diplôme d'Etat d'Infirmier et avez idéalement une expérience en Coordination. Vous avez déjà été référent hygiène dans une structure. Vous êtes capable d'animer un groupe, de s'exprimer clairement. Posséder les qualités relationnelles nécessaires à une démarche pédagogique.Assurer la traçabilité des actions professionnelles. Travailler en autonomie ainsi qu'en équipe en partageant les informations professionnelles.
Nous recherchons pour un établissement qui accueille des enfants et adolescents de 6 à 20 ans présentant différentes pathologies et/ou handicaps, un Infirmier en Coordination pour une tâche de 4 à 6 mois. Poste à pourvoir rapidement.Vous : Contribuez à la formalisation de documents qualité : procédures, fiches techniques, etc, Participez à la promotion de bonnes pratiques Evaluez les pratiques professionnelles, mettre en place des audits et assurer un rendu aux équipes avec des actions planifiées Participez à la formation continue du personnel Animez des groupes de travail en rapport avec l'hygiène hospitalière, Assurez la veille documentaire permettant l'actualisation des pratiques et procédures
L'Appel Médical est le n°1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com). l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Nos consultants vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personn...
Formateur/Formatrice en Maison Familiale Rurale, établissement de formation professionnel par alternance qui accueille des jeunes de 14 à 20 ans de la 4ème au BAC Pro SAPAT. Le/la candidat(e) devra avoir des connaissances pour dispenser des cours sur les modules généraux. Les matières enseignées seront les suivantes : - Français - Histoire / Géographie - Sciences économiques - Technologie de l'informatique et des médias Suivi d'une classe (stages, parents, alternance) Vie résidentielle (surveillance de repas, de services, veillée) Vous serez en responsabilité d'un groupe. Le/la salarié(e) prendra connaissance du fonctionnement des MFR (via le site) afin de se positionner sur les valeurs et le fonctionnement des établissements.
Entreprise Adaptée ANAIS : missions demandées aux espaces verts - Utiliser le matériel paysager : tracteur tondeuse, débroussailleuse, taille haie . - Savoir organiser son poste de travail - Se repérer pour se déplacer jusqu'au chantier - Savoir travailler en équipe - Ne pas se mettre en danger et mettre en danger autrui - Permis B obligatoire et Permis EB apprécié Horaires : 7h45-11h45 / 12h45-17h et vendredi 7h45-11h45 / 12h45-15h Les avantages : - Repas pris en charge pour les chantiers plus éloignés L'offre est dédiée aux personnes reconnues travailleur en situation de handicap
Description du poste : Sous la responsabilité d'un responsable livraison, vous effectuerez le chargement de votre véhicule, la livraison et l'encaissement des commandes (surgelés et épicerie) de nos clients (particuliers) selon un planning précis, dans un périmètre de 60/70 kms aux alentours de l'établissement, en veillant au respect des horaires choisis par nos clients. Vous serez garant(e) également de l'exactitude des sommes encaissées en fin de tournée, en relation avec l'assistante comptable et vous participez également à des action commerciales ponctuelles ou saisonnières. Vous veillez à la propreté de votre véhicule de livraison. Vous serez formé(e) à notre organisation et méthode de livraison. Description du profil : De nature sociable, vous êtes souriant et avez un abord agréable. Titulaire du permis B depuis au moins deux ans, vous savez être disponible et à l'écoute des clients. Nous vous proposons une rémunération composée d'un fixe + variable + frais de repas et prime véhicule, mutuelle, temps complet du lundi au vendredi. Poste à pourvoir en CDD d'une durée de trois mois.
Au sein de l'entreprise ANAIS cuisine centrale, vous aurez pour missions: - pesage - assemblage - étiquetage - conditionnement - préparation de commande - nettoyage des locaux Vous serez à même de travailler dans un univers avec une amplitude thermique alternant froid / chaud et une acoustique importante. La manipulation des produits implique un port de charge. Horaires découpées en trois tranches (en fonction des besoins): 6h00-13h20/12h25-19h45/8h00-16h00. L'offre est dédiée aux personnes reconnues travailleurs en situation de handicap. Une période de stage pourra vous êtes proposée par l'entreprise.
Une mission d'intérêt général Nos structures d'hébergement ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés des Intervenants Sociaux et de la Directrice d'Hébergement, vous serez un acteur de la vie quotidienne des hébergés. Vous assurez leur accueil, favorisez la vie en collectivité et veillerez à l'entretien et au bon fonctionnement des équipements au sein d'un dispositif PRAHDA situé à Cerisé (61). En tant qu'Agent Polyvalent, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurer : - La préparation des chambres : veiller à l'hygiène et à la propreté, préparer la literie et le linge de lit, vérifier le bon fonctionnement des équipements. ; - La réalisation des tâches de maintenance et d'entretien de premier niveau. Par exemple : lessivage des murs, peinture et petits travaux de plomberie et d'électricité. ; - La remontée des dysfonctionnements techniques à la filière maintenance. C'est participer à : - L'accueil des personnes hébergées, et leur apporter des informations sur la vie de la structure et l'utilisation des équipements ; - La bonne intégration des hébergés et réguler la vie en collectivité (prévention et gestion des conflits.) ; - L'organisation et la réalisation des activités auprès du public accueilli. C'est veiller : - Au respect du règlement intérieur et assurer l'affichage des règles dans les parties communes ; - A l'entretien du matériel et à la remise en ordre des locaux ; - Et alerter sur les aspects d'hygiène et de sécurité. L'insertion de nos hébergés dépend de notre écoute et de la prise en compte de leurs besoins. Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l'accueil de publics fragiles, avec en plus : - Un CAP/BEP/Bac en maintenance des équipements, technicien/animateur de l'intervention sociale. - 2 années d'expérience dans l'accueil de publics en situation de précarité et vulnérabilité, ou dans l'entretien de bâtiment. - Un sens de l'organisation - Des qualités relationnelles Postulez ! Lieu : à Cerisé (61) Rejoindre Adoma, C'est bénéficier d'avantages sociaux : . Compte Épargne temps . Titres-restaurant . Mutuelle familiale et prévoyance . Prestations CSE C'est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant : . Un management attentif à l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée . Une entreprise respectueuse de la diversité et de l'égalité de traitement professionnel entre toutes et tous . Une expérience riche et apprenante Votre processus de recrutement se déroulera en 2 étapes : 1. D'abord, un premier échange téléphonique pour faire connaissance 2. La rencontre avec le manager pour échanger sur les missions et votre projet professionnel Votre rémunération : De 24K€ à 26K€selon profil et expérience Incluant : 13e mois, prime de vacances, prime de participation et intéressement, plan d'épargne salariale, prime annuelle d'objectif selon critères d'éligibilité CDD 3 MOIS RENOUVELABLE
Acteur majeur de la solidarité, Adoma, filiale du groupe CDC Habitat, propose plus de 79 000 solutions logements sur l ensemble du territoire. L intérêt général est au centre de nos préoccupations, l insertion par le logement est notre leitmotiv ainsi que celui de nos 2 900 collaborateurs. Rejoindre Adoma, c est trouver sa vocation en contribuant à l accompagnement de nos publics. Adoma s engage en faveur de la diversité, l égalité professionnelle, l emploi des travailleurs handicapés...
Poste à pourvoir pour l'ouverture de notre magasin prochainement. Mission: Au sein du magasin de Cerisé, sous la responsabilité du Directeur de magasin ou Chef de Secteur, tes principales missions seront de : - Faire de la relation client une priorité dans ta mission ; - Contribuer à fidéliser et à satisfaire les clients par tous les canaux de communication ; - Assurer la vente et l'atteinte des objectifs du magasin (CA, marge, stock) ; - S'assurer d'un linéaire cohérent : plein, propre, avec des prix à jour, garantissant la sécurité de tous ; - Contribuer à l'animation commerciale de ton rayon ; - Proposer les services du magasin aux clients ; - Développer et transmettre tes compétences, participer à l'esprit d'équipe ; - Appliquer strictement les règles en matière d'hygiène et sécurité, permettant d'assurer ta sécurité mais aussi celle de tes collègues et des clients. Profil Pour relever ce challenge, tu disposes d'une formation dans la vente (débutant accepté). Tu as un très bon sens relationnel et tu vas facilement au contact des clients. Tu es à l'écoute ce qui te permet de comprendre et d'apporter une solution client adaptée. Une expérience de vente dans les univers du bricolage serait un atout majeur. Des connaissances en produits pour les rayons bois et aménagement intérieur seront fortement appréciées. Par tes connaissances du bricolage, tu arrives facilement à faire de la vente additionnelle, toujours dans le respect des besoins clients. Tu aimes travailler en équipe dans un climat convivial et bienveillant. Tu es à l'aise avec les outils digitaux (informatiques et mobiles)
Vous recherchez un poste dans le secteur du bâtiment et en grand déplacement ? Vous êtes au bon endroit !! Vous interviendrez dans des bâtiments pour lesquels vous fixerez de l'isolation acoustique. - Pose de panneaux (bardage) - Travail en hauteur - Chargement/déchargement des matériaux - Manutention - Isolation de bâtiment, de local et/ou de machines industrielles Taux horaire selon la grille BTP Normandie + Panier repas + Prime de découchés Vous aimez le travail d'équipe et avez une première expérience sur des chantiers. L'utilisation de l'électroportatif n'a plus de secret pour vous ! Vous êtes titulaire du permis B.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la charcuterie, un charcutier pour une mission en intérim de 5 mois à Cerisé (61000). Vos missions seront de : - Préparation et découpe des différentes variétés de charcuterie - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil recherché: - Formation BEP/CAP en charcuterie ou équivalent - Première expérience réussie en tant que charcutier - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en équipe Si vous êtes passionné par la charcuterie et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler !
Accompagné.e de l'équipe après-vente de la concession, vos missions seront les suivantes : -Réaliser l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective relevant de l'entretien courant et/ou périodique des véhicules dans le respect des ordres de réparation, -Déposer-poser, contrôler et régler les ensembles mécaniques, -Participer à la réalisation des objectifs du service Selon vos aptitudes et vos compétences, (et votre envie !), vous pourrez être amené(e) à établir les diagnostics de pannes complexes (électriques, électroniques, mécaniques..). Les conditions : - Poste à pourvoir en CDI dès que possible - 39 heures hebdomadaires du lundi au vendredi La rémunération : Partie fixe à partir de 2121 euros bruts (selon profil) + Partie variable : prime mensuelle (individuelle + collective pouvant atteindre 280 euros bruts) Les avantages : -Tickets restaurants : Valeur unitaire de 8€, prise en charge à 50% -Mutuelle : Prise en charge à 60% par l'employeur pour le socle de base -Remises : Sur l'achat et l'entretien de vos véhicules pour vous et votre famille -Cooptation : Programme de cooptation interne pour récompenser les recommandations Le process de recrutement : -Vous serez contacté(e) par le Responsable Après-Vente pour un premier échange téléphonique. - Si celui-ci est positif, vous le rencontrerez, en entretien physique. -Quelle que soit notre décision, vous aurez un retour par téléphone ! Si vous nous lisez encore, c'est plutôt bon signe ! De plus : - Vous possédez une première expérience sur un poste de Mécanicien(ne), - Vous êtes précis(e), méthodique et méticuleux(se), - Vous êtes motivé(e) et persévérant(e), - Vous avez un fort esprit d'équipe et vous vous adaptez facilement ! Nous nous ferons un plaisir d'étudier et répondre à votre candidature. Si vous voulez en savoir plus, consultez notre site carrière ICI
Imaginez un groupe familial créé en 1982 par deux frères, Georges et Frédéric, où la proximité et la convivialité sont des valeurs fondamentales, qui animent toutes nos équipes au quotidien tout en alliant croissance et performance. Nous avons su conquérir et trouver notre place sur le marché de l'automobile en nous distinguant par notre adaptabilité et notre vision ambitieuse. Le Groupe Legrand, c'est avant tout : 3 branches d'activités : automobile (11 mar...
