Consulter les offres d'emploi dans la ville de Marciac située dans le département 32. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 13 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Marciac. 15 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 32 - BEAUMARCHES, 32 - BASSOUES, 32 - LADEVEZE VILLE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous accompagnerez de nuit des personnes en situation de handicap dans un établissement à Beaumarchés.
Offre d'Emploi : Ménage et Repassage chez Particuliers (Secteur Marciac) Nous recherchons une personne dynamique, autonome pour effectuer du ménage et du repassage chez des particuliers dans le secteur de Marciac. Missions : Entretien des maisons : nettoyage des sols, des surfaces, des chambres, des salles de bain, etc. Repassage du linge. Gestion des tâches ménagères courantes selon les besoins des clients. Profil recherché : Expérience dans le ménage et/ou le repassage. Autonomie et sens de l'organisation. Motivation et sérieux dans le travail. Vous êtes amenés à faire des trajets quotidiens dans des zones non desservies par les transports en communs. Conditions : Contrat à définir selon les disponibilités. Rémunération selon profil et expérience.
Interlocuteur privilégié ( H/F) , vous accueillez et proposez une gamme de produits aux client/es qui correspondent à leur besoin. Missions: - Accueillir téléphoniquement et physiquement les client/es. - Conseiller les assuré/es en fonction de leur situation et commercialiser les produits et services en adéquation avec leurs besoins. - Assurer la gestion courante des contrats et des sinistres ainsi que le suivi de chaque dossier, développer et fidéliser le portefeuille clients. Bon relationnel / Fibre commerciale / Rigueur / Capacité à travailler en équipe / Réactivité. De niveau Bac + 2/3 vous possédez idéalement une première expérience commerciale réussie dans le secteur de l'assurance, de la banque ou des services financiers.
Territoire de la Communauté de communes Bastides et Vallons du Gers au sud du Gers à 40 min d'Auch, Tarbes et de Pau, elle regroupe 30 communes soit 7500 habitants, le siège est situé à Marciac, village connu pour son festival de Jazz international. Pour ses piscines de plein - air de Marciac et de Plaisance-du-Gers, la Communauté de communes Bastides et Vallons du Gers cherche à pourvoir plusieurs postes d'agents d'accueil. - Une piscine ludique à Marciac avec toboggan. - Une piscine avec deux bassins de nage à Plaisance du Gers. Dates de prise de poste : du 5 juillet 2025 au 18 août 2025 Salaire indicatif : base pour un temps plein = 1 801.73 € brut + congés payés. Descriptif du poste : - Contrat de travail : contrat saisonnier (CDD) à compter du 5 juillet 2025 (entre 22 et 30 heures hebdomadaires). - Disponibilité demandée sur la totalité de la période. - Formation de régisseur assurée par le service des Finances de la Communauté de communes. Vous interviendrez au sein d'une équipe de 3 à 4 personnes selon les sites. Missions : - Assurer la fonction « caisse » : o Accueillir et renseigner le public o Assurer la vente des entrées o Contrôler les entrées o Vérifier l'état de la caisse en fin de journée et rendre compte au service des Finances - Effectuer l'entretien des circulations et des vestiaires - Adopter une tenue et un comportement irréprochables (port de la tenue de travail obligatoire), et véhiculer l'image de la collectivité Profil souhaité : - Langues étrangères parlées souhaitées : anglais, espagnol - Secourisme : PSC1 souhaité - Personne ponctuelle, sérieuse et rigoureuse ayant le sens du service public et un bon contact avec les usagers - Expérience : débutant accepté Date limite de candidature : 5 mai 2025 Adresser CV et lettre de motivation à : M. le Président de la communauté de communes (avec copie également de la carte Bastides et Vallons du Gers d'identité et de la carte vitale) Route du Lac - 32230 MARCIAC Mail : ressources-humaines@ccbvg.fr Contact : Mme Valérie DUCOUSSO, DGS Mme Florence PONCET, responsable service RH Tel : 05 62 09 30 68
Territoire de la Communauté de communes Bastides et Vallons du Gers au sud du Gers à 40 min d'Auch, Tarbes et de Pau, elle regroupe 30 communes soit 7500 habitants, le siège est situé à Marciac, village connu pour son festival de Jazz international.
Lieu : Pôle Administratif de la Communauté de communes Bastides et Vallons du Gers, à Marciac Filière : Animation/Administratif (Animateur ou Rédacteur) Type de recrutement : Recrutement contractuel ou statutaire, Poste à temps complet de 35h/semaine Salaire indicatif : rémunération statutaire, régime indemnitaire (RIFSEEP), CNAS - (2 100 € brut) Descriptif du poste : Sous l'autorité directe de la Directrice Générale des Services et du Président de la communauté de communes Bastides et Vallons du Gers : Objectifs et Missions : Mettre en œuvre les orientations stratégiques de la collectivité en matière de développement et de redynamisation du territoire en tenant compte des orientations de la collectivité, des leviers, des contraintes et des enjeux locaux. Le chargé(e) de coopération de la Convention Territoriale Globale (CTG), met en œuvre les orientations stratégiques définies dans la Convention Territoriale Globale (2021/2025). Sur un mode partenarial, il /elle participe au pilotage et à la contractualisation des projets en coordonnant les différentes interventions de politiques publiques mises en œuvre dans le cadre de la CTG signée avec les partenaires institutionnels (CAF, Département du Gers, France travail, CPAM, MSA). Il /elle propose des éléments d'arbitrage et accompagne les prises de décision en partageant l'information et en mobilisant les expertises externes. Le (la) chargé(e) de coopération de la CTG s'appuie sur une dynamique « descendante » pour tenir compte des orientations stratégiques, des leviers et contraintes budgétaires et des impératifs opérationnels ; et sur une dynamique « ascendante » pour construire des dispositifs adaptés aux besoins et aux spécificités locales et accompagner l'innovation sociale. - Animer la dynamique partenariale locale et institutionnelle autour des différentes thématiques composant la CTG (CTG 2021/2025 Handicap/ Accès aux droits / Enfance et Jeunesse), - Co-piloter, avec la CAF et les signataires de la CTG, l'animation des différentes instances et des groupes de travail, - Identifier les actions menées et proposer des actions innovantes pour répondre aux attentes du public, - Promouvoir la CTG à l'interne et à l'externe, auprès des habitants et des acteurs associatifs et institutionnels, - Organiser le renouvellement de la CTG o Mener le diagnostic de territoire (sur la base des données existantes) o Préparer la mise en œuvre des préconisations émises lors du diagnostic mené dans le cadre du renouvellement de la CTG : organiser et rédiger le plan d'action, organiser la gouvernance, le rétroplanning, etc., - Assurer, dans la plus grande transversalité, la coordination, l'animation (en direct ou en partenariat), le suivi et l'évaluation des actions de la CTG tout au long de sa mise en œuvre, - Préparer, animer et rendre compte des instances de gouvernance de la CTG et des instances institutionnelles CCBVG, incluant un lien avec la CTG (en partenariat ou en autonomie), - Animer la dynamique partenariale (acteurs locaux et institutionnels) : identification et mobilisation des partenaires stratégiques, suivi du lien avec les référents, identification des attentes, organisation de l'information et la communication, - Organiser et animer, en partenariat avec l'ensemble des services, les conditions de la participation citoyenne autour de la CTG, - Assurer une veille juridique, technique et contractuelle dans tous les champs de la CTG - Assister et conseiller les élus et les membres du comité de pilotage et contribuer à la construction d'une stratégie de développement territorial, - Repérer les leviers d'intervention possibles de la collectivité, à savoir : o les orientations politiques en plans d'action o les modalités de mise en œuvre des projets locaux et des programmes d'actions - Accompagner la réalisation des objectifs prioritaires du projet de territoire inscrit
Dans le cadre d'un atelier chantier d'insertion, vous aurez pour tâche principale l'entretien des espaces verts, et activités annexes des travaux de petite maçonnerie et de peinture. Vous interviendrez auprès de collectivités, de particuliers et d'entreprises pour des activités de tonte, entretien de jardins. CDD de 6 mois renouvelable. A travers ce contrat de travail, vous travaillerez un projet professionnel et viserez l'insertion professionnelle. Une compétence en mécanique serait la bienvenue. Pour candidater sur cette offre, vous devez vérifier votre éligibilité à l'IAE auprès de votre conseiller Pôle emploi.
Au cœur du village de Marciac dans le Gers (32), l'aventure Garcia&Co fait naitre en 2021 la création de la seule manufacture de disques vinyles du sud-ouest. La société produit des disques pour des labels locaux et mondiaux de prestige. Aujourd'hui, nous sommes en forte croissance et sommes à la recherche d'un.e collaborateur.trice pour renforcer notre petite équipe. Nous sommes avant tout des passionnés de musique, engagés sur les dynamiques d'industries locales en milieu rural. Nous travaillons étroitement en collaboration avec les labels/maisons de disque (clients) qui nous font confiance depuis notre lancement. Dans ce cadre, nous sommes à la recherche d'un.e gestionnaire Administratif.ve et Commercial.e, polyvalent.e et autonome. Aujourd'hui l'équipe de Garcia&Co est composée de trois personnes plus intérimaires, qui sont en charge de la production, de la relation clients, de la logistique et des tâches administratives. Missions : Ø Gestion administrative : relations avec les administrations, l'expert-comptable et gestion des appels téléphoniques, courriels, et courriers Ø Suivi de comptabilité clients/fournisseurs : Saisie des factures (achats/ventes), suivi des paiements, et gestion des relances clients/ fournisseurs, en contact permanent avec le cabinet d'expertise comptable, suivi douanes et TVA. Ø Gestion des stocks et logistique : Assurer le suivi des stocks (approvisionnements, expéditions) et le bon envoi des colis, participation à la mise en pochette si besoin Ø Assistance à la direction : Préparation des rapports de gestion et des présentations d'état trimestriel aux investisseurs. Ø Gestion commerciale : Suivi des contacts, création des fiches clients, devis, création des commandes et interface avec la production. Collaboration étroite avec le reste de l'équipe pour assurer le bon déroulement de l'activité Compétences requises : Ø Bonnes compétences organisationnelles et administratives. Ø Maîtrise de la comptabilité clients/fournisseurs et de la gestion de trésorerie d'une PME/TPE Ø Maîtrise des outils bureautiques traditionnels (Excel, Word) + Logiciels d'entreprise Ø Bonnes compétences en communication écrite et orale, anglais professionnel est un plus pour les relations clients/fournisseurs. Ø Capacité à travailler de manière autonome et en équipe, en présentiel Profil Souhaité: Bac +2 min en gestion administration, commerciale, comptabilité ou forte expérience professionnelle équivalente. Appétence pour la PME, le secteur culturel et un environnement de production Expérience professionnelle 2 ans minimum dans une PME et/ou secteur associatif
Dans le cadre de sa création, le café-restaurant Lou Bassouas à Bassoues recherche un(e) serveur(se), sous la tutelle du chef de salle. L'établissement est fermé le lundi et mardi soir en basse saison. Missions principales : - Accueillir et installer les clients avec courtoisie. - Préparer les tables (linge de table, couverts, verres). - Conseiller les clients sur la carte, les plats et les boissons. - Présenter les menus et répondre aux questions sur les portions, ingrédients et allergies. - Proposer des produits complémentaires, mettre en avant les produits locaux. - Prendre les commandes et les transmettre à la cuisine, servir les plats et boissons. - Vérifier la présentation et la propreté des plats et couverts, signaler tout problème. - Vérifier l'âge des clients pour la consommation d'alcool. - Gérer les encaissements et transactions financières. - Emporter la vaisselle sale en cuisine pour la plonge. - Communiquer avec le personnel sur les spécificités des réservations et les changements au menu. - Réagir aux remarques des clients et proposer des services supplémentaires (vente de coffrets gourmands). - Veiller à la propreté et la bonne présentation des tables. - Assurer le suivi des stocks de nourriture et de boissons. - Compétences techniques et fonctionnelles : - Travailler en sécurité et appliquer les consignes d'hygiène. - Anticiper et réagir aux dysfonctionnements. - Assurer un service complet en salle de l'arrivée au départ du client. - Garantir la qualité du service et minimiser les temps d'attente. - Travailler en équipe et synchroniser les opérations entre cuisine et salle. - Organisation et flexibilité pour les horaires de travail décalés ou fractionnés, y compris les week-ends et jours fériés. - Compétences en communication, écoute active, patience et présentation soignée. - Assurer des tours de service différents et promouvoir les produits locaux. Autres spécificités : - En contact direct avec le public. - Port de tenue professionnelle ou uniforme.
Nous recrutons un(e) aide-soignant(e) diplômé(e) pour notre Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD) : accompagnement de patients (personnes âgées) à domicile dans tous les gestes de la vie quotidienne pour un CDI 120h par mois (CDD possible) Tournées de 7h45 à 13h15 + 1 soir par semaine (16h30-19h30) + 1 WE par mois selon roulement Diplôme AS ou AES exigé ; Salaire selon CCBAD. Véhicule de service ; Permis B (Requis) Candidature à adresser à accueil@adomtraitdunion.fr Possibilité de nous rejoindre sur Hublo.com code ADOM32
Interlocuteur privilégié ( H/F) , vous accueillez et proposez une gamme de produits aux client/es qui correspondent à leur besoin. Missions: - Accueillir téléphoniquement et physiquement les client/es. - Conseiller les assuré/es en fonction de leur situation et commercialiser les produits et services en adéquation avec leurs besoins. - Assurer la gestion courante des contrats et des sinistres ainsi que le suivi de chaque dossier, développer et fidéliser le portefeuille clients. Bon relationnel / Fibre commerciale / Rigueur / Capacité à travailler en équipe / Réactivité. De niveau Bac + 2/3 vous possédez idéalement une première expérience commerciale réussie dans le secteur de l'assurance, de la banque ou des services financiers. Vous pourrez préparer une licence ou un master en assurances par le biais d'un contrat de professionnalisation.
RECRUTEMENT CHEF de BASSIN BEESAN F/H - SAISON ESTIVALE 2025 - Territoire de la Communauté de communes Bastides et Vallons du Gers au sud du Gers à 40 min d'Auch, Tarbes et de Pau, elle regroupe 30 communes soit 7500 habitants, le siège est situé à Marciac, village connu pour son festival de Jazz international. Pour sa piscine ludique de plein-air de Marciac avec toboggan la Communauté de Communes Bastides et Vallons du Gers cherche à pourvoir, un poste de chef de bassin. Date de prise de poste : à compter du 26 mai 2025 au 18 août 2025. Salaire indicatif : Base pour un temps plein : 2190 € brut + congés payés + logement (avantage en nature). Logement possible Descriptif du poste : - Contrat de travail : contrat saisonnier (CDD) à compter du 26 mai 2025 (35 heures hebdomadaires) disponibilité demandée sur la période entière. - Vous interviendrez au sein d'une équipe de 4 personnes à Marciac. - Respect d'un jour de repos hebdomadaire sur le planning. 1) Préparation du POSS : - Ecriture et relecture en lien avec les services internes de la Communauté de communes Bastides et Vallons du Gers. 2) Activités et tâches liées aux activités d'apprentissages pour les scolaires : - Connaissance du monde scolaire. - Connaissance de la réglementation de l'Education Nationale. 3) Activités et tâches liées à la sécurité et l'accueil des différents publics : - Assurer la sécurité et la surveillance des utilisateurs dans le cadre du POSS. - Evaluer les risques. - Apporter les premiers secours et appeler les secours. - Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et le règlement intérieur. - Tenir à jour les différents états comme main courante, fiche d'intervention, rapport d'accident. - Participer activement aux exercices de sécurité, de secours et aux formations continues obligatoires (PSE1). - Adopter une tenue et un comportement irréprochables (port de la tenue de travail obligatoire) et véhiculer l'image de la collectivité. - Guider et renseigner les usagers, gérer les conflits entre usagers. 4) Activités et tâches liées à la tenue des équipements : - Vérifier chaque jour le bon fonctionnement du matériel de réanimation, de communication et le bon état de l'infirmerie. - Manutentions quotidiennes diverses : aménagement des bassins (lignes, parcours.), rangement du matériel, prêt de matériel. - Vérifier chaque jour le bon état de salubrité et de sécurité du bassin et des plages (verre.), et assurer l'entretien des plages et du bassin (ligne d'eau). - Réaliser l'analyse des eaux de baignade des bassins 3 fois par jour et consigner les résultats sur le cahier sanitaire ainsi que la fréquentation. - Compléter chaque jour la main courante. 5) Activités et tâches liées au fonctionnement général : - Participer aux réunions de début de saison et de fin de saison. - Assurer l'ouverture et la fermeture de l'établissement. 6) Activités et tâches liées à la gestion du fonctionnement des bassins et des MNS : - Relayer l'information entre la direction et son équipe. Apporter le soutien au sein de l'équipe. - Coordonner et contrôler la mise en œuvre du POSS, organiser des exercices de sécurité et de secours et y participer. - Gérer les conflits entre le personnel. - Assurer la continuité du service. - Contribuer au fonctionnement général de l'établissement en fonction de ses compétences et qualifications. - En concertation avec la hiérarchie décider de la fermeture exceptionnelle de l'établissement (intempérie, problèmes sanitaires). Profil souhaité : - Langues étrangères parlées souhaitées : anglais, espagnol. - Personne sérieuse et rigoureuse, particulièrement en matière de sécurité et d'hygiène, ayant le sens du service public et un bon contact avec les usagers, alliant diplomatie et fermeté. - Débutant accepté. Compétences techniques : - Connaître et appliquer le POSS. - Savoir détecter les anomalies ou dysfonctionnem
RECRUTEMENT SURVEILLANT DE BAIGNADE BNSSA ou BEESAN - SAISON ESTIVALE 2025 - Territoire de la Communauté de communes Bastides et Vallons du Gers au sud du Gers à 40 min d'Auch, Tarbes et de Pau, elle regroupe 30 communes soit 7500 habitants, le siège est situé à Marciac, village connu pour son festival de Jazz international. Pour ses piscines de plein - air de Marciac et de Plaisance-du-Gers, la communauté de communes Bastides et Vallons du Gers cherche à pourvoir plusieurs postes de surveillant(e)s de baignade titulaires du BNSSA ou BEESAN - Une piscine ludique à Marciac avec toboggan - Une piscine avec deux bassins de nage à Plaisance du Gers Dates de prise de poste : à compter du 1er juin 2025 jusqu'au 18 août 2025 à compter du 5 juillet 2025 jusqu'au 18 août 2025 Salaire indicatif : Base pour un temps plein = 1864 € brut + congés payés, logement possible (avantage en nature) Descriptif du poste : - Contrat de travail : contrat saisonnier (CDD) de 30 à 35 heures hebdomadaires, disponibilité demandée sur la période - Vous interviendrez au sein d'une équipe de 2 à 4 personnes selon les sites - Respect d'un jour de repos hebdomadaire sur le planning Activités et tâches liées à la sécurité et l'accueil des différents publics : - Assurer la sécurité et la surveillance des utilisateurs dans le respect du POSS. - Evaluer les risques. - Apporter les premiers secours et appeler les secours. - Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et le règlement intérieur. - Tenir à jour les différents états comme main courante, fiche d'intervention, rapport d'accident. - Participer activement aux exercices de sécurité, de secours et aux formations continues obligatoires (PSE1). - Adopter une tenue et un comportement irréprochables (port de la tenue de travail obligatoire) et véhiculer l'image de la collectivité. - Guider et renseigner les usagers, gérer les conflits entre usagers. Profil souhaité : - Langues étrangères parlées souhaitées : anglais, espagnol. - Personne sérieuse et rigoureuse, particulièrement en matière de sécurité et d'hygiène, ayant le sens du service public et un bon contact avec les usagers, alliant diplomatie et fermeté. - Expérience: débutant accepté Diplômes et pièces demandées : - Lettre de motivation - CV - Copie du BNSSA ou BEESAN (moins de 5 ans) ou équivalent - Copie du brevet de secourisme validé (moins d'un an) - Certificat médical d'aptitude aux fonctions d'éducateur sportif - « Déclaration des personnes souhaitant assurer la surveillance des établissements d'accès payant » à demander auprès de la DDCSPP service jeunesse et sport - Copie du permis de conduire - Copie de la carte d'identité et de la carte vitale Date limite de candidature : 6 avril 2025 Adresser pièces demandées à : M. le Président de la communauté de communes Bastides et Vallons du Gers Route du Lac - 32230 MARCIAC Mail : ressources-humaines@ccbvg.fr Contact : Mme Valérie DUCOUSSO, DGS Mme Florence PONCET, responsable service RH Tel : 05 62 09 30 68
Dans le cadre de sa création, le café-restaurant Lou Bassouas à Bassoues recherche un commis de cuisine (H/F) en CDI, CDD possible, sous la tutelle du chef de cuisine. L'établissement est fermé le lundi et mardi soir en basse saison. Missions : - Réaliser des préparations préliminaires et des mets simples. - Dresser les plats et les transmettre au personnel de salle. - Participer à l'entretien de la cuisine et des locaux annexes. - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Préparations préliminaires : - Rassembler les ingrédients nécessaires. - Travaux préparatoires : éplucher légumes, réduire sauces, garnir fonds de tarte, réceptionner les matières premières. Production culinaire : - Remettre en température. - Découpage de viandes et charcuterie. - Réaliser fonds, sauces et mets simples. - Surveiller la cuisson des mets. Dressage et distribution : - Disposer les mets sur les plats et les transmettre au personnel de salle. Entretien : - Entretenir la cuisine et les locaux annexes. - Réaliser les opérations de fin de service. Compétences techniques et fonctionnelles : - Appliquer des consignes strictes d'hygiène et sécurité. - Apporter une valeur ajoutée malgré la simplicité des tâches. - Apprendre et progresser continuellement. - Observer et comprendre les différentes activités et rôles au sein de l'équipe. - Intégrer progressivement les techniques de production culinaire. - Organiser le poste de travail et respecter l'enchaînement logique des tâches. - Fonctionner au sein de la hiérarchie de l'établissement. - Réaliser ses activités dans les temps impartis. - Assurer sa place dans la chaîne d'activités. Compétences relationnelles et comportementales : - Appliquer les codes de communication internes. - Faire preuve de curiosité envers l'activité de cuisine. - Porter attention aux opportunités d'apprentissage. - S'adapter aux fluctuations de l'activité. - S'intégrer à l'équipe et se mettre à la disposition des autres.
L'AgaPei recrute pour son Unité de Gestion d'Espagnet un Infirmier (H/F). Poste basé à Ladevèze-Ville (32) entre Marciac et Moubourguet - CDI MISSIONS : - Vous réalisez des soins curatifs, préventifs, techniques et relationnels dans le cadre de son rôle propre, - Vous réalisez des soins dans son rôle prescrit, - Vous élaborez le projet de soin de la personne en collaboration avec l'équipe soignante, - Vous articulez le projet de soins avec le projet d'accompagnement de la personne, - Vous coordonnez le parcours de soin de la personne, - Vous participez aux dynamiques institutionnelles et travailler en équipe pluridisciplinaire, - Vous participez à la traçabilité et/aux transmissions écrites et/ou orales pour la bonne continuité de la prise en charge des personnes accueillies. PROFIL : - Diplôme d'Etat d'Infirmier/ Inscription ONI exigés - Avoir une expérience et une connaissance significative auprès d'un public DI/TSA ou polyhandicap. - Capacité suivre des procédures et protocoles - Organiser, rigoureux, autonome, réactif, diplomate - Esprit d'initiative et d'équipe
Dans le cadre de sa création, le café-restaurant Lou Bassouas à Bassoues recherche son(sa) chef(fe) cuisinier(ère) expériementé(e). Une rotation avec un autre chef vous permettra de travailler 3 jours consécutifs. Possibilité d'aménager les postes. L'établissement est fermé le lundi et mardi soir en basse saison. Missions : - Conception des cartes et menus en accord avec les tendances, la saisonnalité et les coûts. - Coordination avec la direction et le chef de salle, gestion d'équipes. - Autonomie et investissement personnel. - Organisation et optimisation des postes de travail, répartition des tâches. - Recrutement et licenciement. - Maîtrise des normes HACCP, suivi administratif et contrôle de l'hygiène et de la sécurité. - Gestion des achats, stocks, réception et contrôle de la marchandise. - Suivi des pertes, analyse financière, et tri des déchets. - Formation, encadrement et animation de l'équipe de cuisine. - Utilisation des outils informatiques pour la planification et la communication. Compétences et Qualités Recherchées : - Excellentes compétences culinaires et maîtrise des équipements. - Sens de l'organisation et capacité à diriger une équipe. - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Compétences en négociation et gestion des stocks. - Leadership, créativité, pédagogie et sens des responsabilités.
Nous recrutons sur le secteur de MARCIAC une aide à domicile pour accompagner des personnes âgées sur les actes du quotidien : aide au lever/coucher; aide à la toilette, préparation de repas, courses, aide à l'habillage/déshabillage,.... Vous êtes sérieux et soucieux du bien-être des personnes. CDD à temps partiel 24 heures hebdomadaires du 17/03 au 04/05/25. Salaire selon CCNBAD Candidature à adresser par mail à direction@adomtraitdunion.fr N'hésitez pas également à nous rejoindre sur HUBLO à l'adresse: https://www.hublo.com code ADOM32
L'AgaPei recrute un Psychomotricien pour l'Unité de Gestion Domaine d'Espagnet. Poste basé à Ladevèze-Ville (dpt 32) entre Marciac et Maubourguet en CDI - Temps plein. MISSIONS : Vous interviendrez auprès d'adultes déficients mentaux au regard des référentiels théoriques et dans le respect des orientations techniques définies par le Projet d'Etablissement. Vous serez amené à : - Réaliser des bilans psychomoteurs. - Elaborer des projets thérapeutiques - Rééduquer et stimuler les fonctions psychomotrices. - Informer, sensibiliser et accompagner l'entourage (familles, professionnels ). - Vous impliquer dans la dynamique institutionnelle. - Travailler en équipe pluridisciplinaire. - Concevoir et conduire le Projet d'Accompagnement Personnalisé dans le cadre de la procédure en vigueur. PROFIL : - Titulaire d'un diplôme d'Etat de Psychomotricien - D'une expérience réussie dans la prise en charge psychomotrice - Sens de l'écoute - Aisance corporelle, maîtrise de soi - Sens de l'organisation - Sens des responsabilités - Sens de l'observation STATUT / AVANTAGES : Convention Collective du 15 mars 1966 - Rémunération selon expériences acquises. Congés supplémentaires - Mutuelle - ?uvres sociales du CSE de l'Unité de Gestion
L'AGAPEI recrute un Ergothérapeute (H/F) en CDI - Temps plein pour l'Unité de Gestion de Ladevèze (proche Marciac et Maubourguet) ? Véritable acteur d'une équipe pluridisciplinaire, vous participez aux actions d'accompagnement, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes en situation de handicap, pour le maintien et ou le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie et d'inclusion. Vos missions : Sous l'autorité du directeur représenté par le RUIS, l'ergothérapeute intervient tout au long du processus de rééducation, de réadaptation et de réinsertion des usagers en situation de handicap : - Vous évaluez par des bilans ostéoarticulaires, neurologiques, musculaires, trophique fonctionnels ou d'autonomie - Vous élaborez des démarches ergothérapiques - Vous assurez la rééducation physique, cognitive, sensorielle, psychique et relationnelle - Vous préconisez des aménagements spécifiques et des aides matérielles et techniques de compensation du handicap. - Vous êtes impliqué(e) dans la dynamique institutionnelle. - Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire. - Vous participez à la conception et à la conduite du PAP dans le cadre de la procédure en vigueur. Votre profil : - Diplôme d'Etat d'Ergothérapeute exigé - Ecoute - Aisance relationnelle - Sens de l'observation - Pédagogie - Ingéniosité - Maîtrise de l'outil informatique Statut/Avantages : Convention Collective du 15 mars 1966 Rémunération selon expériences acquises Congés supplémentaires - Mutuelle - Œuvres sociales du CSE de l'Unité de Gestion
Vous êtes à la recherche d'un poste d'Aide à domicile / Auxiliaire de vie sociale (H/F), vous êtes dynamique et appréciez le contact ? Rejoignez l'ADMR et adressez votre CV à recrutement@admr32.fr Nous proposons des CDI ou CDD à temps partiel. Les plannings peuvent être adaptés à votre organisation. Les activités qui vous sont confiées en fonction de votre profil : o Entretien du linge, repassage, ménage, courses et accompagnement aux marchés, activités et RDV o Si diplômé.e ou avec expérience : aide à la toilette, aide à la prise du repas, accompagnement au coucher et au lever, aide à la mobilité Les + de l'ADMR : Diplôme et expérience dans la branche reconnus financièrement INDEMNITE KILOMETRIQUE prise en charge à 100% d'un domicile d'un bénéficiaire à un autre // Temps de déplacement passé en voiture rémunéré// Participation aux frais de trajet depuis votre domicile PLANNING 4 jours de repos par quinzaine, trame de planning permettant de concilier vie privée / vie professionnelle, 2 dimanches de repos minimum / mois MATERIEL PROFESSIONNEL : Téléphone professionnel, EPI (blouses, gants, masques, chaussures...) mis à disposition (avec indemnité d'entretien) TEMPS D'ECHANGE: échange mensuel privilégié avec le responsable, échanges avec un psychologue, réunions avec les collègues du même secteur... SANTE : Couverture mutuelle et prévoyance FORMATION : Formations proposées: aide à la toilette, manutention, SST, maladie d'Alzheimer, entretien du cadre de vie... PROFIL RECHERCHE: Homme, femme, étudiant.e, retraité.e, actif recherchant un complément d'heures ou en reconversion professionnelle...
Description du poste : Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle dans le secteur agricole ? Notre client recrute un Conducteur Installation Silo (H/F/D) pour renforcer son équipe. En tant que Conducteur Installation Silo, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion et le bon fonctionnement des silos de notre client. Votre capacité à organiser et à coordonner plusieurs tâches sera la clé de votre succès. Les missions attendues du poste : - Gérer et surveiller le fonctionnement de l'installation des silos - Organiser et assurer la réception et le stockage des récoltes - Préparer les commandes et assurer leur expédition - Coordonner le flux de marchandises pour optimiser les opérations - Assurer la maintenance préventive et le nettoyage des équipements - Effectuer le suivi informatique des stocks - Collaborer étroitement avec les équipes pour garantir une gestion efficace pendant les périodes de haute activité SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Une première expérience dans le secteur agricole ou dans une fonction similaire serait un atout pour ce poste. Le CACES R482 Catégorie 9 est obligatoire sur ce poste. Compétences attendues pour le poste : - Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément - Faculté d'adaptation face à l'intensité des périodes de récolte - Motivation, dynamisme et polyvalence Pourquoi rejoindre notre équipe ? Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Anaïs, Emilie & Simy SAMSIC EMPLOI AUCH 24 Avenue de l'Yser 32000 Auch***
JUBIL INTERIM AUCH recrute pour l'un de ses clients des AIDE RÉCEPTIONNAIRES H/F. Vos missions : - Réceptionner, orienter et stocker les céréales livrées, - Assurer et contrôler la conservation des grains, - Gérer les stocks, - Préparer, délivrer et expédier les céréales, - Enregistrer les mouvements de stocks des céréales dans le logiciel métier. Prise de poste fin juin jusqu'à fin juillet puis de fin aout à mi décembre (environ) Vous disposez de réelles capacités : d'accueil, d'écoute, de dialogue, de rigueur, d'autonomie. L'intense activité en période de récolte exige également un grand sens de l'organisation ainsi qu'une faculté d'adaptation : - heures supplémentaires - travail le week-end Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique
POSTE : Infirmier de H/F DESCRIPTION : Notre client est un établissement médico-social situé à LADEVEZE VILLE offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Optez pour une carrière au sein d'un établissement à taille humaine, valorisant de fortes valeurs humaines et axé sur l'innovation, dans lequel vous pourrez vous épanouir et contribuer positivement à la santé de tou(te)s. Comment améliorer le bien-être des résidents en tant qu'Infirmier(e) dans notre établissement médico-social ? Rejoignez notre équipe dévouée pour assurer des soins de qualité en établissement médico-social, jour comme nuit - Assurer la prise en charge globale du patient en respectant les protocoles de soins établis - Collaborer activement avec les équipes médicales et pluridisciplinaires pour garantir un suivi optimal des résidents - Participer à l'évaluation et à la révision régulière des plans de soins pour répondre aux besoins changeants des patients Une proposition inédite pour ce poste : - Contrat : Intérim - Durée : 9/jours - Salaire : 14 Euros/heure + primes diverses + reprise de l'ancienneté + frais kilométriques Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Primes et intéressements De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. 14 Horaire PROFIL : Nous recherchons des infirmiers passionnés pour intégrer un établissement médico-social, ouverts à travailler jour comme nuit. - Détenir le Diplôme d'État d'Infirmier(e) pour exercer avec compétence - Faire preuve d'une grande empathie pour accompagner les résidents au quotidien - Savoir gérer les situations d'urgence avec sang-froid et efficacité - Posséder une capacité d'adaptation aux horaires flexibles et variés Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Ainsi, notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap, offrant des opportunités professionnelles adaptées et valorisantes.
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Ainsi, notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap, offrant des opportunités professionnelles adaptées et valorisantes. Notre client est un établissement médico-social situé à LADEVEZE VILLE offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Optez pour une carrière au sein d'un établissement à taille humaine, valorisant de fortes valeurs humaines et axé sur l'innovation, dans lequel vous pourrez vous épanouir et contribuer positivement à la santé de tou(te)s. Comment améliorer le bien-être des résidents en tant qu'Infirmier(e) dans notre établissement médico-social ? Rejoignez notre équipe dévouée pour assurer des soins de qualité en établissement médico-social, jour comme nuit - Assurer la prise en charge globale du patient en respectant les protocoles de soins établis - Collaborer activement avec les équipes médicales et pluridisciplinaires pour garantir un suivi optimal des résidents - Participer à l'évaluation et à la révision régulière des plans de soins pour répondre aux besoins changeants des patients Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 9/jours - Salaire: 14 euros/heure + primes diverses + reprise de l'ancienneté + frais kilométriques Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Primes et intéressements De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Nous recherchons des infirmiers passionnés pour intégrer un établissement médico-social, ouverts à travailler jour comme nuit. - Détenir le Diplôme d'État d'Infirmier(e) pour exercer avec compétence - Faire preuve d'une grande empathie pour accompagner les résidents au quotidien - Savoir gérer les situations d'urgence avec sang-froid et efficacité - Posséder une capacité d'adaptation aux horaires flexibles et variés Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Exco Maubourguet, agence d'Exco Fiduciaire du Sud-Ouest est une agence basée à Maubourguet et composée d'une 10aine de collaborateurs. Nous partageons un socle de valeurs fondamentales qui guide nos ambitions et nos actions : collectif, humanisme et confiance. C'est pourquoi, nous nous efforçons chaque jour d'allier qualité de la relation client et bien-être au travail. Parce qu'il est essentiel que les conditions de travail soient agréables, dès votre intégration, vous découvrez que chez Exco, fertiliser les talents est au cœur de nos préoccupations : esprit d'équipe, accompagnement, formation, développement des compétences et des expertises. Vous avez envie d'exprimer vos talents au sein d'une organisation à taille humaine qui vous offre : * un parcours d'intégration pour tout connaître de votre entreprise et de notre réseau, * une organisation du travail adaptée et une charte de télétravail. * l'appui de départements « métier » et « sectoriel » spécialisés, * une politique de formation dynamique et diversifiée, * des outils innovants, * des solutions d'épargne salariale : accord de participation, d'intéressement * une mutuelle d'entreprise attractive, * et les opportunités d'un grand groupe. ALORS QU'ATTENDEZ-VOUS POUR NOUS RENCONTRER ? https:exco.fr/cabinets/exco-fiduciaire-du-sud-ouest/ Nous étoffons l'équipe d'Expertise de notre agence et recrutons un(e) Collaborateur(trice) Comptable confirmée. Rattaché(e) à la Direction de l'agence et en relation avec l'Expert-comptable y intervenant, vous prendrez en charge les missions suivantes : * Gestion d'un portefeuille clients (exploitants individuels, sociétés agricoles à l'IR et à l'IS, artisans et sociétés commerciales), * Établissement des déclarations TVA, comptes annuels et liasses fiscales, * Remises de résultats en binôme avec le Directeur d'agence ou en autonomie complète, * Établissement des déclarations de revenus. Vous serez amené(e) à utiliser les nouveaux outils digitaux destinés à faciliter le suivi comptable, l'organisation administrative de nos clients, et à vous permettre de vous concentrer sur l'accompagnement du chef d'entreprise. Chez Exco, nous cultivons une relation de proximité, de disponibilité et d'écoute de nos clients : voilà pourquoi, vous participerez activement à notre dynamique de conseil à destination des chefs d'entreprises. Vous serez également amené à réaliser des diligences d'audit : préparation des dossiers de travail, exploitation, circularisation, contrôle des comptes, analyses et tests de procédure, assistance inventaires physiques, etc. Nos outils : * ISACOMPTA / RCA Bilan Imagé / Prévi Flash / AGORA Expert / COT TNS / * Une GED interne facilitant la liaison entre les différents clients, * Une Plateforme digitale Spécificités du poste : * Rémunération fonction de l'expérience, * RTT et télétravail. De formation BAC + 3 , vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement en Cabinet d'Expertise Comptable. * Vous aimez le travail en équipe? * Vous recherchez une entreprise familiale, humaine et ambitieuse où vous pourrez vous épanouir professionnellement ? * Vous êtes à la fois curieux, organisé et méthodique ? * Vous avez une appétence pour le numérique ? ? SI VOUS AVEZ RÉPONDU « OUI » À CHACUNE DE CES QUESTIONS ALORS VENEZ REJOINDRE L'AVENTURE EXCO ! Notre Cabinet est soucieux de favoriser l'insertion des personnes en situation de handicap. Aussi, si vous êtes concerné(e), n'hésitez pas à postuler.
Pourquoi les rejoindre ? Ambiance de travail géniale et conviviale Formation continue pour booster vos compétences Salaire attractif et évolutif ¿ Tickets restaurant, mutuelle et bien plus Événements d'équipe réguliers (parce qu'on sait aussi s'amuser) Vos missions (et elles sont cool) : * Gérer la compta générale et être le pro des chiffres * S'occuper des déclarations fiscales et sociales sans stress * Préparer des bilans qui font plaisir à nos clients * Conseiller et accompagner nos clients avec le sourire Le profil de nos rêves : * Diplôme Bac +2 en comptabilité ou gestion (ou équivalent) * Au moins 2 ans d'expérience en cabinet ou en entreprise * Maîtrise des logiciels comptables (Sage, Cegid) - vous êtes à l'aise avec la tech ! * Rigueur, autonomie, et un super sens du relationnel Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
La philosophie de notre client en deux lignes : « Cabinet comptable super dynamique, nous croyons en l'excellence et le fun au travail. Nos clients ? On les adore, et ils nous le rendent bien. Si vous cherchez un poste où vous pourrez à la fois briller et vous éclater, vous êtes au bon endroit ! »
Sous la responsabilité du chef de service au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez les résidents qui sont dans le CSAPA, vous évaluez la situation sociale de chacun à son arrivée et vous favorisez l'insertion et la réinsertion sociale tout au long de son parcours de soin en participant à l'amélioration de la situation médico-psycho-sociale. Vous êtes en charge de la situation administrative des résidents (référent RSA, renouvellement des différents documents administratifs, instruction de dossiers ESAT...). Vous informez les différents dispositifs existants pour restaurer leurs droits, votre intervention vise leur autonomie. Vous les accompagnez aux RDV extérieurs si nécessaire. Vous participez aux réunions d'équipe et participez à la réalisation du rapport d'activité de la structure.
Nous recrutons pour notre structure dépendant de la CCN66 au sein de notre internat un Moniteur éducateur ou Educateur Spécialisé : Vos missions : - Accompagner et suivre les projets personnalisés des personnes - Animer des activités ou des ateliers - Accompagnement lors des sorties collectives - Prise en charge de la partie éducative des résidents accueillis : entretien et accompagnement - Horaires en soirée jusqu'à 22 heures et week-end - Travail en équipe pluridisciplinaire
Nous recherchons pour notre structure un(e) psychologue en CDI temps partiel. Sous la responsabilité du chef de service, vos missions seront les suivantes : - Proposer un soutien et un suivi psychologique pendant le parcours de soin du résident. - Animer des séances de groupe en lien avec la demande, le besoin de la structure et de la population reçue. - Participer aux différentes réunions de l'établissement tout en contribuant avec l'équipe pluridisciplinaire sur les prise en charge. Votre profil : - Connaissances de l'addictologie, de la psychopathologie et de la dynamique de groupe est demandée. - Savoir mener des entretiens cliniques individuels, et des groupes de paroles. - Pouvoir proposer des ateliers à visée thérapeutique. - Savoir faire preuve d'autonomie. Merci d'adresser votre CV ainsi qu'une lettre de motivation lors de votre candidature.
