Consulter les offres d'emploi dans la ville de Marcq située dans le département 78. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Marcq. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 78 - DAVRON, 78 - MAULE, 78 - LES ALLUETS LE ROI ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
MISSION GENERALE Dans le cadre de son développement, le domaine est à la recherche d'un(e) assistant(e) de direction dynamique pour compléter l'équipe. En étroite collaboration avec les dirigeants fondateurs, et l'ensemble de nos partenaires (cabinets comptable, social, juridique), il/elle est la personne de confiance qui organise, gère, coordonne et assure le suivi de l'ensemble des activités visant à les seconder dans la gestion de l'entreprise en particulier : gestion des agendas et réunion, gestion de la comptabilité et des ressources humaines. MISSIONS / RESPONSIBILITES Mission 1/ Assistance de direction : agit avec et pour les dirigeants en interne et en externe - Assure la tenue et la gestion de l'agenda et du planning de l'entreprise ; - Participe aux réunions de direction et tenue des comptes rendus ; - Met à jour et suit de tableaux de bords de pilotage ; - Organisation des déplacements, des réunions et des rendez-vous des dirigeants Mission 2/ Comptabilité/Finance : en collaboration avec nos cabinets comptables et juridique - Responsable de la comptabilité « fournisseurs » : validation facture, gestion des litiges et la préparation des paiements fournisseurs, mise en signature des chèques ou ordres de virements ; - Contribue au suivi de trésorerie, des prévisions et des financements ; - Contribue à l'établissement des budgets et des prévisionnels ; - Contribue à la bonne tenue de la comptabilité générale ainsi qu'à l'édition des situations comptables et les bilans annuels ; - Contribue à la tenue des documents bancaires et les relations normales avec les chargés de nos comptes dans les différents établissements bancaires ; - Contribue aux démarches légales pour l'ensemble des entreprises. Mission 3/ Ressources Humaines : en collaboration avec les dirigeants et cabinets d'expertise - Responsable de tenir à jour les registres du personnels permanents, intérimaires ou saisonniers ainsi que l'ensemble de la documentation des salariés ; - Responsable de tenir à jour les tableaux des absences et des congés, ainsi que des heures supplémentaires des personnels, repos récupérateurs ; - Responsable de tenir à jour les contrats de travail et engagements salariés (contrats de travail, mutuelles, visites médicales) ; - Responsable de la préparation des variables paies mis à la disposition des cabinets comptables et préparation des virements ; - Assure les déclarations réglementaires aux organismes sociaux (MSA, SS .) PROFIL DEMANDE Qualifications : Diplôme de gestion BAC+5 ou equivalent Expérience : Minimum 5 an d'expérience dans un poste similaire. Expérience dans le domaine agricole ou viticole est un plus. Compétences - Capacité de travail en autonomie - Capacité d'organisation - Compétence de gestion financière - Compétence en droit du travail - Solides connaissances informatiques - Bonne maîtrise de la langue anglaise Qualités personnelles : Energie, polyvalence, grande rigueur, autonomie et souplesse d'esprit sont les qualités essentielles pour occuper ces fonctions. La diversité des missions exige d'avoir le sens des priorités, un excellent relationnel et de savoir faire preuve de discrétion. Capacité importante à gérer son stress et celui des autres. PROPOSITION Ce poste est à pourvoir au plus tôt en CDI avec possibilité de travail à 80-90% à temps partiel, télétravail possible 1j /semaine. Mutuelle d'entreprise obligatoire. Rémunération : de 32 000 brut / an à 36 000 brut / an, selon profil et expérience
Nous recherchons pour notre client, un plongeur en restauration pour une mission en intérim à temps partiel Tâches principales : - Assurer le nettoyage de la vaisselle, des ustensiles de cuisine et du matériel de cuisine - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Aider à la préparation des plats si nécessaire Horaires : 09h30-14h30 et/ou 18h00-21h00 Permis B = Véhicule impératif - Compétences et formations attendues : - Aucune expérience requise - Capacité à travailler en équipe - Bonne résistance physique - Respect des consignes et des normes d'hygiène Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par la restauration en postulant dès maintenant pour le poste de plongeur en restauration chez notre client à Maule - 78580.
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Avec plus de 400 nouvelles offres d'emploi
Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur et fonctionnelle des chefs de service, vous êtes partie prenante de l'équipe pluridisciplinaire du FAM (médecin psychiatre, psychologue, médecin généraliste, éducateurs, .). Missions (liste non exhaustive) : o Entretien des installations et équipements intérieurs et extérieurs de l'établissement o Garantir le bon état de fonctionnement des équipements liés à la sécurité incendie (extincteurs, dégagements des issues de secours, .) au regard des normes de sécurité o Procéder à un état des lieux réguliers des installations et équipements au regard des normes de sécurité o Diagnostiquer les dysfonctionnements des installations et équipements o Effectuer des travaux de nettoyage et d'entretien courant (peinture et petits travaux de menuiserie, serrurerie, électricité, .) o Effectuer des travaux préventifs ou curatifs de remise en état des installations et équipements o Proposer des améliorations de fonctionnement des installations et équipements o Assurer la gestion des déchets dans le respect des normes légales et environnementales Gestion des stocks o Surveiller le niveau des stocks et la disponibilité des outils, produits et matériaux o Prévoir les besoins de réapprovisionnement des stocks o Garantir le stockage des produits dans le respect de la législation et des règles de sécurité o S'assurer et/ou effectuer le réassort des produits et matériels utiles aux différents services de l'établissement Liens avec les prestataires extérieurs o Assurer le suivi des maintenances o Assurer le suivi des chantiers d'entreprises prestataires Compétences requises : o Expérience confirmée dans la maintenance. o Maîtrise informatique de base (Excel, Word, Outlook) o Compétence écrite o Vous savez travailler en équipe pluridisciplinaire o Vous savez faire preuve de créativité et d'esprit d'initiative Conditions de recrutement et avantages sociaux : o Convention Collective Nationale 66 avec reprise ancienneté o 60 % de remboursement transport o Mutuelle obligatoire (sauf cas de dispense) et prévoyance avec des coûts inférieurs et des garanties supérieurs à la convention collective du 15 mars 1966 o CSE : Prime de Noël et chèques vacances + Action Logement o CET à partir d'un an d'ancienneté Horaires : o 37 h / sem. + 6 jours repos compensateurs o Horaires d'externat du lundi au vendredi. Intervention rémunérée le week-end sur demande du cadre d'astreinte.
INSERXO RECHERCHE des employés polyvalents de restauration en CDD d'Insertion (premier contrat de 4 mois possibilité de renouveler) pour le collège de Beynes. Temps de travail : 30 heures annualisées, modulables en fonction du calendrier scolaire et fermetures d'établissement, soit 35h effectives hebdomadaires sur 5 jours, de 6h30 à 15h30 MISSIONS DU POSTE - Aide à la restauration - Préparer les entrées et les desserts et les disposer sur la ligne de self - Participer à la distribution des entrées et des desserts et au service des plats chauds - Participer au service de plonge - Nettoyer et remettre en état des locaux et du matériel du service de restauration - Nettoyage et entretien quotidien des locaux (salles de classes, circulations, sanitaires, locaux administratifs et de restauration) COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES - Connaissance des règles de base de l'hygiène et de l'entretien des locaux - Connaissance des techniques des bases d'entretien et de nettoyage des surfaces (sols, murs, plafonds) - Savoir lire et écrire, comprendre et s'exprimer en français - Aptitude à communiquer et à rendre compte d'une situation - Savoir appliquer des règles d'hygiène et de sécurité en matière de restauration - Aptitude à travailler en équipe et à respecter les consignes de travail - Ponctualité et assiduité - Bonne présentation et amabilité CONTRAINTES - Station debout prolongée - Port des vêtements appropriés - Manipulation de matériels lourds Prise de poste mardi 12 novembre
Le Campus du Buat accueille des élèves et des apprentis de la 2nde au BTS et recherche pour renforcer son équipe éducative un(e) surveillant(e) pour son internat (capacité d'accueil 200 internes) Travail de nuit : de 17h30 à 8h les lundi, mardi, mercredi et jeudi Vous aurez dans le cadre de vos missions à : - Assurer la surveillance des différents temps de la vie des internes (étude, temps en chambre, repas, animations ...) - Faire appliquer le règlement de l'établissement et de l'internat - Assurer la sécurité et le bien être des apprenants par une écoute et en étant en lien avec les parents ou responsables légaux - Contribuer à l'animation de la vie des internes en organisant des activités de veillées ou plus temporairement de sorties
Nous recherchons un Vendeur Fruits & Légumes (H/F) pour renforcer notre équipe de La Queue les Yvelines pour un CDD de 3 mois. Rattaché.e au Responsable Fruits et Légumes, vos missions principales seront les suivantes : - Etalagiste - Disposer des produits sur le lieu de vente, - Approvisionner les étalages en respectant l'implantation, - Renseigner un client, - Entretenir un poste de travail,/un étalage - Entretenir un espace de vente... - Contrôle à réception Contrôler quotidiennement les marchandises reçues par rapport aux bons de commande et bons de livraison, Saisir les marchandises reçues dans le logiciel, Préparer les inventaires mensuels... Profil recherché : Expérience réussie sur un poste de vendeur en grande distribution, idéalement dans l'alimentaire et notamment les fruits et légumes (minimum 2 ans), Bonne présentation et bonne relation client, Bon niveau d'informatique. Sens du relationnel et de la satisfaction client.
Recherche palefrenier soigneur pour prestation en écurie située dans les Yvelines : nourrir les chevaux, curer les boxes, effectuer des soins selon les circonstances, sortir les chevaux dans le marcheur.
Vous serez intégré(e) à l'équipe pluridisciplinaire. Vous aurez en charge notamment les missions suivantes : - Accompagner les jeunes et leurs familles sur le plan social - Assurer le suivi administratif - Participer au lien avec les familles des jeunes - Travailler en équipe pluridisciplinaire, comprenant des temps de synthèse et des réunions d'équipe - Se déplacer à l'extérieur dans le cadre du travail partenarial Compétences requises : - Expérience, stage ou connaissance dans le secteur de l'autisme bienvenue - Maîtrise de l'outil informatique - Capacité rédactionnelle - Capacité organisationnelle et à gérer les priorités - Connaissance des législations et droits en lien avec le public suivi - Connaissances des textes fondamentaux dans le champ du handicap : loi 2002, loi 2005, charte des droits et libertés de la personne accueillie Conditions de recrutement et avantages sociaux : - Diplôme d'état d'assistant social OBLIGATOIRE - Convention collective du 15 mars 1966 avec reprise ancienneté - Mutuelle obligatoire (sauf cas de dispense) et prévoyance avec des coûts inférieurs et des garanties supérieures à la convention collective du 15 mars 1966 - Véhicule de service mis à disposition - Repas pris en charge Horaires flexibles selon amplitude horaire souhaité, mais présence le lundi ou le vendredi. Weekend non travaillé Une lettre de motivation doit accompagner le CV.
Nous recherchons pour compléter notre équipe au sein de notre entreprise d'échafaudage, un(e) commercial(e) avec un attrait pour le secteur du BTP. Vous jouerez un rôle clé dans le développement de notre activité en assurant les missions suivantes en collaboration avec la direction, les chefs d'équipe de chantier et le secrétariat administratif : -Gestion des devis et des contrats : élaboration des devis en fonction des besoins clients, suivi et mise à jour des contrats. -Développement du portefeuille client : identification de nouvelles opportunités commerciales, prospection téléphonique (phoning), et fidélisation de la clientèle existante. -Relation client : conseiller et accompagner les clients dans leurs projets, assurer un suivi de qualité tout au long de la collaboration. -Analyse des projets : collaboration avec les équipes techniques, participation à l'estimation des coûts, et connaissance des métrés pour répondre aux attentes des clients. Profil recherché : Une expérience similaire en tant que commercial dans le secteur du BTP avec des connaissances techniques (notions logiciel AutoCAD) dans ce domaine seront un véritable atout. Sens du relationnel et capacité à développer des relations commerciales durables. Rigueur, autonomie et souci du détail sont indispensables pour réussir dans ce poste. Le permis B est nécessaire pour la conduite du véhicule de service afin de se déplacer sur les différents chantiers en Ile de France et départements limitrophes Ce poste comporte des perspectives d'évolution professionnelle et une formation pourrait être mise en place avec l'employeur à la prise de poste.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le transport en commun, un Conducteur Receveur pour une mission en intérim - Assurer la conduite en toute sécurité des véhicules de transport en commun - Accueillir et renseigner les voyageurs - Contrôler les titres de transport et encaisser les paiements - Veiller au respect des consignes de sécurité et des horaires - Assurer la propreté du véhicule - Effectuerez le transport en commun de personnes, en service urbain, en accord avec les impératifs de qualités et de délai, la réglementation routière ainsi que les règles de sécurité des personnes et des biens - Préparation du véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas Contrôler les titres de transport à bord du véhicule ou procède à la vente Conduire des passagers en fonction d'un circuit/parcours prédéfini Remplir les documents de bord du véhicule (feuille de route, carnet de bord, ...) - Vérifier l'état de fonctionnement du véhicule et s'occupe du nettoyage Appliquer les mesures d'urgence en cas d'incident et avertit les services concernés - Faire des déplacements : urbains, interurbains La conduite du véhicule demande un permis : Formation Initiale Minimum Obligatoire - FIMO voyageurs, Formation Continue Obligatoire - FCO voyageurs (précédemment FCOS), Compétences et formations attendues: - Permis de conduire valide (permis D)- Formation Continue Obligatoire -FCO (précédemment FCOS) Formation Initiale Minimum Obligatoire -FIMO - Expérience d'au moins 1 à 2 ans en tant que Conducteur Receveur - Bonne présentation et excellent relationnel - Sens du service client et de l'organisation - Connaissance des règles de sécurité dans les transports en commun - Savoir utiliser des dispositifs électroniques embarqués et liés au véhicule.
« La cuisine des Lulus » située à Montainville (78) recherche pour renforcer son équipe un Serveur (h/f) Vos principales missions : - Effectuer la mise en place de la salle - Accueillir et accompagner le client, le conseiller dans ses choix - Établir la commande - Réaliser l'ensemble des boissons (cocktails avec ou sans alcool, bières, softs, apéritifs, digestifs, boissons chaudes) et service des vins en toute autonomie, - Veiller au confort et à la satisfaction du client. - Réaliser les Encaissements - Effectuer la mise en place et la gestion des stocks de boissons - Nettoyer les postes de travail (table, console, sol...) Le profil recherché : - Vous êtes souriant(e), volontaire, motivé(e), dynamique et dotés d'un bon esprit d'équipe. - Une expérience est souhaitée mais surtout votre motivation fera toute la différence, - Vous êtes à l'aise avec la langue de Shakespeare à l'oral, pour accompagner les touristes, - Vous possédez un moyen de locomotion autonome, car le restaurant est mal desservi par les transports en commun. Programmation : Vous travaillez de 10h à 15h et de 18h30 à 23h Le Lundi, Jeudi, Vendredi, Samedi et Dimanche (Jours de fermetures le Mardi et Mercredi)
Devenez HUMAN, rejoignez un groupe, une identité. Votre environnement En tant que Consultant, vous accompagnez au quotidien acquéreurs et vendeurs de biens immobiliers. Toujours à l'écoute et au service de vos clients, vous vous réalisez lorsque vous participez activement à la réussite de leurs projets immobiliers. Vous avez le profil ? Commercial.e débutant.e ou confirmé.e dans l'immobilier (h/f). Vous travaillez pour réussir : un Consultant est un homme de terrain et de contact, de challenge et de défi, il a toujours l'ambition d'obtenir des résultats. L'esprit combatif est essentiel à un parcours réussi chez HUMAN Immobilier, il est l'une des clés du succès de notre entreprise. Au-delà des compétences professionnelles, l'essentiel est de pouvoir compter sur des collaborateurs qui souhaitent exercer leur métier avec professionnalisme, éthique et enthousiasme tout simplement. Déplacements quotidiens sur votre secteur avec la clientèle (pas de véhicule fourni). Rémunération Nous garantissons une rémunération mensuelle fixe de 1 750 euros. Statut salarié VRP. A cela s'ajoutent : -une commission mensuelle minimum garantie de 14% la première année -des frais de déplacements jusqu'à 250 euros par mois -la participation au résultat du Groupe -la mutuelle d'entreprise offerte Postes à pourvoir aux agences de Villiers St Frédéric, Gargenville, Septeuil et Aubergenville . NOS VALEURS "Vous n'êtes pas affilié à Human Immobilier, vous êtes Human Immobilier" Une grande ambition Le pari de 1980 était de fonder le 1er réseau d'agences immobilières intégré de France, nous avons réussi. Le projet est désormais de devenir le premier acteur français des services immobiliers, nous réussirons. L'innovation au service du client Nous proposons à nos clients une gamme de services qui va très au-delà des standards de la profession. L'exigence de l'éthique Notre entreprise est familiale, elle ne dépend d'aucun fonds d'investissement. Nous plaçons l'humain et le respect de l'autre au cœur de notre projet. La force du collectif Dans l'objectif unique de satisfaire la clientèle, près de 2 300 collaborateurs travaillent en lien très étroit au quotidien. Des perspectives pour tous L'originalité de notre modèle et notre taille offrent des perspectives de carrières uniques sur le marché de l'immobilier.
Votre mission : Vous représentez Le Groupe Verlaine auprès de nos clients et de tous les autres acteurs du secteur. À ce titre, vous êtes chargé(e) de promouvoir et de valoriser nos offres auprès des particuliers et des professionnels qui souhaitent réaliser des travaux de rénovation énergétique pour leur logement. Vos responsabilités : - Vous gérez et dynamisez un portefeuille clients déjà existant. - Vous prospectez de nouveaux clients pour étoffer votre portefeuille, dans le respect de la stratégie commerciale de l'entreprise. - Vous présentez nos offres de rénovation énergétique et d'énergies renouvelables (EnR) auprès des prospects et des clients. - Vous assurez le suivi des projets et êtes l'interlocuteur privilégié de vos clients : du lancement, jusqu'à la fin des travaux. - Vous participez aux événements visant à promouvoir notre expertise sur le marché. - Vous réalisez une veille continue pour vous tenir informé(e) des nouveautés sur le marché de la rénovation énergétique et des EnR. Votre profil : Ce poste est fait pour vous si : - Vous aimez créer du lien avec vos clients et les accompagner sur des projets à long terme et qui ont du sens. - Vous êtes proactif(ve) et que vous vous adaptez facilement aux évolutions du marché. - Vous avez un statut d'indépendant(e) (freelance ou mandataire). - Vous justifiez d'une expérience réussie dans la vente et le développement commercial, idéalement dans le secteur de l'aménagement, de la rénovation énergétique ou des énergies renouvelables. - Vous faites preuve de savoir-être et de savoir-vivre, tant envers les clients qu'envers les équipes en interne. - Vous avez la capacité de comprendre les besoins spécifiques de nos clients et de leur proposer la solution la mieux adaptée. - Vous êtes disponible, ponctuellement, en soirée et le weekend, si nécessaire. - Vous êtes doté de compétences en communication et en négociation. - Vous maîtrisez la langue française, à l'écrit, comme à l'oral. Pourquoi rejoindre Le Groupe Verlaine ? Rejoindre le Groupe Verlaine c'est intégrer une entreprise en plein essor et contribuer à son développement, tout en participant à la transition énergétique. Vous travaillez dans un environnement en pleine évolution et très stimulant.
Notre client fabrique et distribue des éléments de fixation, d'assemblage ou d'usure. Goupilles, inserts, entretoises, douilles rectifiées, bagues, bouchons ou anneaux d'arrêt sont les principales gammes qu'ils proposent.En qualité de Technicien de maintenance H/F vos activités principales consistent à : - Exécute la maintenance préventive et curative des équipements (Electriques et mécaniques) - Procède à la maintenance préventive planifiée en gérant les pièces de rechange et les sous-traitants si nécessaire. - Diagnostique les pannes ou les dysfonctionnements - Liste les moyens techniques et humains nécessaires et procède aux réparations - Met à jour la documentation technique si nécessaire - Renseigne la GMAO - Participe aux groupes de travail pluridisciplinaires. Poste en CDI basé à Méré (78) Rémunération prévue entre 25-35KEUR brut annuel Fort d'une expérience d'au minimum 2 ans dans le domaine de la maintenance industrielle, vous avez acquis de solides compétences en électricité et mécanique. Vous aimez la diversité des tâches propre aux PME.
Donnez un nouveau souffle à votre carrière! Rejoignez une entreprise familiale spécialisée dans la vente et l'entretien de matériel agricole et de motoculture. Pro-RH, Cabinet de Recrutement, recherche : Un MECANICIEN MATERIELS D'ESPACES VERTS (F/H) Intégrez une société reconnue dans le milieu agricole et impliquée dans une démarche de proximité et d'engagement environnemental. Au cœur de la vie de l'entreprise, vous assurez la préparation, la mise en route et les réparations des différents matériels d'espaces verts. A ce titre, vos missions sont: - Maintenance et réparations : - Préparer, régler et mettre en route les matériels d'espaces verts neufs - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation - Analyser et réparer un équipement, une machine ou une installation - Entretenir et réviser les machines et équipements - Effectuer les réglages sur les différents matériels - Réaliser les essais de fonctionnement - Organiser et entretenir l'espace de travail et les divers outillages Gestion administrative et commerciale : - Rédiger les devis et les ordres de réparation - Accompagner les clients dans la prise en main des équipements - Conseiller les utilisateurs sur l'entretien et la bonne utilisation du matériel - Renseigner les carnets d'entretien et de gestion des garanties - Gérer le stock de fournitures nécessaires à la maintenance ou à la mise en service des équipements Vos atouts pour réussir : - Être titulaire d'un BAC PRO ou d'un BTS Maintenance des matériels d'espaces verts ou avoir une expérience dans le domaine - Avoir des connaissances en mécanique générale, moteurs, hydraulique, électricité, électronique embarquée, soudure. - Être à l'aise avec les outils informatiques, la connaissance de IRIUM serait un plus - Être titulaire du Permis B, le permis E serait un plus Passionné, rigoureux, vous souhaitez travailler dans un environnement alliant polyvalence, autonomie et esprit d'équipe ? Vous avez le goût du challenge, le sens du service et de la relation clients ? Ce sont les qualités que nous recherchons ! Ce que l'entreprise vous propose : - Un poste en CDI (37h30), basé à MAULE (78) et nécessitant des déplacements occasionnels - Une rémunération comprise entre 2000€ et 2500€ bruts/12 mois - Prime d'intéressement - Des formations régulières pour développer et mettre à jour vos compétences métiers Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors candidatez vite !
Vous préparez et réalisez des produits de boulangerie au sein d'un laboratoire de fabrication artisanale selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et encadrez l'équipe. Vous travaillez à partir de minuit jusqu'à 7h du matin sur 35h/ par semaine du lundi au vendredi (2 jours de repos consécutifs le week-end) Vous possédez idéalement un moyen de locomotion autonome car la zone est mal desservi par les transports en commun.
Dans le cadre d'un renforcement de notre équipe, nous recherchons notre futur.e CHEF.FE DE PROJETS COURANT FAIBLE (CFA) / COURANT FORT (CFO) Poste en CDI, basé à Méré (78), avec des déplacements occasionnels à prévoir sur l'ensemble du territoire national mais principalement en région Ile de France. Vos missions : Rattaché au Directeur Opérationnel et Stratégique, vous intervenez sur les missions suivantes, en étroite collaboration avec les Ingénieurs Chargés d'Affaires. Gestion de projets Piloter toutes les étapes du projet, depuis la détection du besoin du client à la mise en place de solutions techniques adaptées, Réaliser des diagnostics et des audits (techniques, fonctionnels et documentaires), Produire les études (techniques, de faisabilité, d'analyse des besoins, financières, d'exécution) dans le respect des objectifs de qualité, de coût et de délais préalablement définis, Élaborer, à partir d'un cahier des charges, des solutions techniques efficientes, garantes du savoir-faire de l'entreprise et des dernières technologies, Être garant de la qualité, de la tenue et de la mise à jour des dossiers de production, Suivi des travaux jusqu'à la réception technique. Expertise Intervenir en fonction des projets, en tant que Consultant, Maître d'oeuvre, ou Assistant aux Maîtres d'ouvrage, Assurer des missions de coordination SSI.
Le/la responsable d'internat prend en charge l'organisation et le fonctionnement de l'internat du Campus qui rassemble 180 élèves et apprentis lycéens et étudiants en BTS. Il /Elle coordonne une équipe de 3 éducateurs de nuit en lien étroit avec la vie scolaire et met en œuvre des activités éducatives et projets d'animations pour assurer la vie de l'établissement en soirée. Il / Elle est garant de la qualité de vie individuelle et collective des internes ainsi que de leur sécurité individuelle dans le respect du règlement de l'internat, et du projet de l'internat. Il / elle prend en charge les difficultés de l'élève sur les temps d'internat (de 17h30 à 8h00) et assure la liaison avec les parents.
Missions principales : - Participe à la mise en place technique des évènements et des manifestations diverses - Effectue l'installation, l'entretien et la réparation des équipements publics - Réalise les petits travaux d'entretien et de réparation des bâtiments communaux Activités du poste : 1) Activités principales - Montage et démontage de matériels, dans le cadre de réunions, de festivités communales ou associatives (installation et démontage de barrières, containers, podiums, tables, chaises, .) - Installation, entretien et réparation des équipements publics (signalisation verticale, horizontale, signalisation temporaire, réseau d'eau pluviales, entretien courant : accotement, nids de poule, salage des routes, .) - Effectuer les interventions d'urgence pour libérer la voirie (chute d'arbre, animaux.) et mettre en place une signalétique correspondante - Assurer le suivi administratif du parc automobile - Petites réparations automobiles 2) Activités secondaires - Nettoyer la place du marché à l'issue de la tenue de celui-ci - Petits travaux d'entretien et de réparation des bâtiments communaux ( Dépannage courant, maintenance préventive) - Assurer l'entretien courant des machines, matériels et locaux utilisés Moyens mis à votre disposition : - Vêtements professionnels et équipements de protection individuelle (vêtements de haute visibilité, combinaison de travail, chaussures de sécurité, lunettes de sécurité, masque de protection) - Utilisation des véhicules des services techniques Qualités / Savoir être : - Sociabilité, courtoisie - Autonomie et conscience professionnelle - Aptitude au travail seul ou en équipe - Sens du service public et soucis de l'image de la collectivité - Dynamisme et sens de l'organisation Poste à pourvoir à partir du 1er décembre 2024 Temps de travail et conditions d'exercice : - Temps complet (de 7h30 à 12h et de 13h15 à 17h30 ), sur 4 jours par semaine, avec 1 samedi par mois travaillé jusqu'à 17h30 - Interventions possibles en dehors des heures ouvrables, dans le cadre d'évènements et de manifestions diverses - Déplacements fréquents sur le terrain - Port de charges lourdes et travail en hauteur - 13éme mois + participation complémentaires santé et prévoyance
vous réaliserez des objets et pièces sur mesure. : Fenêtres, verrières mais également des portes ainsi que des objets divers et variés. Vous êtes prêt/ prête vous s'investir dans notre entreprise et vous aimez le travail soigné et haut de gamme. Vous serez essentiellement dans l'atelier mais vous vous déplacerez aussi pour la pose chez le client
Pôle Pédagogique - Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique adapté aux besoins des publics concernés et aux attentes de la collectivité, en y associant son équipe dans le respect du projet éducatif de l'IFAC ; - Situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif ; - Assurer la mise en œuvre des actions d'animation menées auprès des publics, en tenant compte des particularités locales et des acteurs locaux ; - Organiser la mise en place des activités, animations, sorties, en lien avec le projet pédagogique engagé, - Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs sur l'activité d'animation réalisée au sein de la structure ; - Proposer à l'équipe de coordination/direction des prévisions d'activité sur les périodes à venir et des pistes d'amélioration quant à la qualité de l'animation sur la structure ; - Mettre en place et superviser l'ensemble des conditions matérielles, techniques et pédagogiques nécessaires au bon fonctionnement de l'accueil du public ; - Travailler l'inclusion des enfants porteurs de handicaps et/ou de problèmes de santé ; - Transmettre et partager les valeurs de la République. Pôle Administratif - Gérer et respecter le budget alloué pour la structure ; - Assurer l'organisation administrative et fonctionnelle relative à l'équipe d'animation (horaires, absences, remplacements, événements exceptionnels.) ; - Transmettre à l'équipe de coordination/direction les informations nécessaires à la réalisation des études quantitatives et qualitatives (nombre journalier d'enfants accueillis, descriptif des actions engagées, état des dépenses et recettes réalisées.) ; - Respecter les procédures et échéances définies par l'IFAC ; - Renseigner et transmettre à la coordination les bilans mensuels, trimestriels et annuels, demandés par la collectivité ; - Remonter à l'équipe de coordination/direction tout évènement pouvant avoir une incidence sur la bonne marche de la structure (retards ou absences d'un membre de l'équipe d'animation, fiches d'incident relatives à un souci avec un usager, un collaborateur ou toute autre personne) ; - Communiquer à la Direction des Ressources Humaines tout élément utile à la réalisation des états de salaires (congés, arrêts maladie, modifications de planning.) ; - Transmettre les demandes de contrats à l'équipe de coordination/direction pour validation ; - Assurer sur son équipement la présence d'animateurs en nombre suffisant conformément aux dispositions légales ; - Assurer l'approvisionnement des réserves de matériel pédagogique ; Pôle Managérial - Veiller à la bonne application des règles qui garantissent la sécurité physique, affective et morale des publics confiés à la structure, sur les lieux d'accueil et leurs abords ; - Veiller au respect des procédures internes (règlement intérieur, notes d'information.) ; - Redescendre à l'équipe d'animation les informations transmises par la direction de l'établissement ou de l'Ifac ; - Réaliser annuellement les entretiens annuels d'évaluation et entretiens professionnels de l'équipe d'animation ; - Assurer l'accompagnement et la formation de son équipe et notamment des animateurs stagiaires. Pôle Communication - Participer au processus de recrutement en lien avec l'équipe de coordination/direction (affichage des offres au sein de la structure, utilisation du réseau via les animateurs et les usagers) ; - Participer activement à la constitution d'un réseau local (animateurs, associations, bénévoles.) ; - Promouvoir les actions mises en place par la structure et les services proposés à l'aide des supports mis à disposition (mise à jour du site internet du centre, diffusion et présentation des lettres d'information, des programmes d'activités, du projet pédagogique et des dossiers d'inscription) ;( - Préparer et assurer des réunions d'information pour les usagers afin de leur présenter les services, la démarche pédagogique
LA SOCIETE Thoiry Bioénergie est une unité de méthanisation valorisant les fumiers et déchets verts du zoo et plus largement les déchets verts des collectivités environnantes en les transformant en énergie et en engrais naturel. Sa capacité d'exploitation permet aujourd'hui de chauffer au biométhane, un parc animalier, un château et 9 communes des Yvelines situées aux alentours. Dans le cadre de son développement et d'une création de poste, Thoiry Bioénergie recherche un agent d'exploitation. MISSIONS Reporter à la Directrice d'Exploitation sur : - Les interventions d'entretien dans l'usine - Reporting quotidien écrit - Effectuer l'ensemble des tâches validées au préalable. DESCRIPTION DU POSTE L'exploitant sera placé(e) sous la responsabilité de la Directrice d'Exploitation et de son assistant. Broyage et criblage : * L'exploitant sera formé par la Directrice d'exploitation et son adjoint au broyage et criblage avec le manitou (engin de chargement) * Une formation ATEX sera produite en interne par la Direction d'exploitation Les tâches ne sont pas exhaustives et le poste peut être amené à évoluer. Nettoyage * Nettoyage régulier de l'ensemble de l'usine : équipements, manuscopiques, et, entretien des plateformes bétons, enrobés, nettoyage des regards. * Filtre et regard pluviaux quotidiens. * Balayage du site et nettoyage des espaces internes. * Entretien des espaces verts COMPETENCES * CACES (4.9) - requis La formation sur les règles de sécurit et zones ATEX sera assurée en interne. Permis B nécessaire pour accéder au poste de travail. PROFIL * Autonomie et débrouillardise ; * Sens de la communication et esprit d'équipe ; * Bienveillance ; * Respect du matériel, des consignes et des règles de sécurité ; * Réactivité ; * Transparence * Polyvalence. CONDITIONS D'EXERCICE Conditions de travail : * Horaires de travail : travail en horaires décalés certains jours 35h, travail sur 6 jours (2 à 3 samedi sur 4 selon planning de rotations). * Lieu de travail : Thoiry (Yvelines) * Convention Collective : activité des déchets Rémunération et avantages : * Prime panier * Prime d'entretien Formation: Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel) Permis/certification: Permis B (Requis) CACES 4 et 9 (R489) (Requis) Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 880,00€ à 1 900,00€ par mois
Missions principales : - Accueil de premier niveau et orientation du public - Standard téléphonique - Agent administratif polyvalent aux Affaires Générales - Réalisation de passeports biométriques Activités du poste : Accueil physique de premier niveau et orientation du public Accueil téléphonique Missions administratives d'Etat civil (dossier de mariage, déclaration et reconnaissance de naissance, décès,.) Réalisation de passeports biométriques (dans ce cadre, la nationalité française est obligatoire) Rédaction de documents administratifs Compétences : Maîtrise de l'outil informatique et bureautique Compétences en communication écrite et verbale Qualités / Savoir être : Rigueur et précision Adaptabilité Capacités organisationnelles Sens de l'initiative et du service public Poste à pourvoir dès que possible Type d'emploi : Emploi Permanent à temps non complet (17h30 hebdomadaire) Temps de travail et conditions d'exercice : - Le mardi et le jeudi : De 9h à 12h et de 13h à 17h00 + une demi-journée de 3h à déterminer lors du recrutement - Présence le samedi matin par roulement - Horaires réguliers - Travail en bureau principalement - Rémunération statutaire +13éme mois + participation complémentaires santé et prévoyance
Quotité horaire : 19h30 par semaine sur 36 semaines période scolaire (2024-2025) CDD à temps non complet Site : Ecole Elémentaire et Maternelle d'Orgerus (78910) Activités : - Surveillance, animation, activités et service pause méridienne/réfectoire - Surveillance, animation, service et aide au ménage pendant le goûter - Surveillance, animation et activités pendant l'accueil du soir, - Ménage hebdomadaire, réfectoire/périscolaire - Nettoyage et tri des jeux Activités occasionnelles : - Ménage autres bâtiments communaux - Remplacement ménage hors horaires habituels Profil recherché : Bonne maîtrise des techniques d'animation Connaissance des publics enfants Maîtrise des tâches matérielles de préparation et de logistique Sens des responsabilités Qualités humaines : Patience, Autonomie, Créativité, Dynamisme, Disponibilité, Sens relationnel, Écoute, Compréhension, Enthousiasme, Pédagogie
MISSIONS : Placé(e) sous la responsabilité du chef du service espaces verts et technique, au sein d'une équipe de 4 personnes vous interviendrez principalement dans le cadre de missions d'entretien, de maintenance et d'aménagements des espaces verts, de la voirie du territoire communal et de ses équipements. Les missions s'articuleront autour des actions suivantes, sans être exhaustif : Missions principales : Entretien de la voirie en maintenant un espace public propre, accueillant et sécurisé pour les usagers (désherbage manuel et mécanique, ramassage des papiers, vider les corbeilles, nettoyage des sites, repérer et signaler les dégradations de la voirie, de la signalisation, mise en œuvre d'enrobés à froid, dégager et nettoyer les voies et les espaces publics, entretien des abords routiers et abri bus, entretien du cimetière et des cours des écoles) Entretien des espaces verts et naturels (préparation et entretien des espaces verts, enherbés, massifs et jardinières fleuris, plantation, fleurissement saisonnier, arrosage, tonte, paillage, désherbage , tailler et entretenir les haies et les arbres, débroussailler les espaces publics, évacuer les déchets ) Entretien des équipements (savoir utiliser les produits et les matériels d'entretien et de nettoyage, entretenir, nettoyer et réaliser le suivi du matériel à disposition, respecter les règles de sécurité liées à la manipulation des équipements, matériels et produits dangereux, détecter les dysfonctionnements du matériel utilisé). Missions complémentaires : L'agent intervient en aide transversale aux équipes dans le cadre des missions liées à l'activité des Services Techniques lorsque des besoins s'avèrent nécessaires (fêtes et cérémonies, manifestations diverses, participation aux activités de viabilité hivernale : salage, déneigement, imprévus du service, intempéries, travaux d'entretien général tout corps d'état de premier niveau sur les bâtiments, équipements, mobiliers communaux). Technicité, aptitudes exigées : - Expérience sur un poste similaire souhaité, - Permis B obligatoire, BE seraient un plus, - CACES et/ou autorisation de conduite d'engins (nacelle, tracteur, tractage de remorque) souhaité, - Maitrise des règles d'hygiène et de sécurité des chantiers, - Connaitre les techniques d'entretien des espaces verts et voirie, - Connaitre le fonctionnement et l'utilisation des matériels et outillages, (autotracté/autoporté, sécateur, tronçonneuse, ...). Compétence : - Sens du service public, du travail en équipe et aptitudes relationnelles, - Ordre, méthode, efficacité et rigueur dans l'organisation du travail, - Capacité à faire preuve d'initiative, à s'organiser, à travailler en autonomie et à gérer les priorités et imprévus, - Dynamisme, sens d'adaptation, assiduité et ponctualité, - Capacité à appliquer les consignes, - Capacité à rendre compte, à remonter les informations, - Application des règles d'hygiène et de sécurité au travail, Ce travail nécessite du port de charges, de travailler parfois courbé
La société DACHEVILLE NICOL est une fonderie en aluminium basée à Méré dans les Yvelines. Nous recherchons un opérateur en fonderie en CDI. Vos missions: - Production de pièces en aluminium à partir de moules en fonte - Mise en place et démarrage des moules selon le planning de fabrication - Contrôles qualités en temps réel grâce à une bonne compréhension de plans mécaniques et gammes de fabrication - Travail en équipe Nous recherchons un candidat motivé pour un métier physique : - Manipulation de oule en fonte - Travail à proximité de fours de fonderie - Prise en compte permanente de consignes de sécurité pour soi-même et ses collègues - Métier nécessitant de la réflexion : fonctionnement des moules et comportement du métal liquide (dérives potentielles à détecter/corriger) - Potentiel pour évoluer à un poste de chef d'équipe/agent de maîtrise après plusieurs années d'expérience Salaire attractif 35 heures par semaine du lundi au jeudi Mutuelle entreprise Prime
Nous recherchons pour agrandir notre équipe 2 assistant (e) de vie en contrat à durée indéterminée (CDI) à Temps Plein ou temps partiel de 25h à 35h /semaine. Nos Avantages : - Réaliser des missions près de chez vous - Avoir des horaires flexibles et adaptés à vos disponibilités - Etre encadrer par une tutrice, travailler en équipe avec ses collègues - Bénéficier des formations pour maintenir / augmenter vos compétences - Bénéficier d'une mutuelle entreprise Votre BIEN ETRE est au cœur de nos préoccupations VOS MISSIONS: -Aide dans les gestes de la vie quotidienne : aide aux courses et aide à la préparation des repas, aide à la toilette. - Entretien du logement et du linge - Maintien du lien social Vous êtes autonome, polyvalent. Vous avez le sens du service. La qualité de votre travail vous tient à cœur ? n'attendez plus, rejoignez nous ! Vous êtes demandeur d'emploi et souhaitez aller vers les métiers de l'humain ? Vous aspirez à vivre une nouvelle aventure professionnelle et obtenir le titre d'Assistant(e) de Vie aux Familles ? Vous pouvez être recruté(e) via une période opérationnelle avant emploi (POEI avec la fondation MALLET) du 07/10/2024 au 20/01/2025 (formation de 448 heures, gratuite et financée par France Travail)
Adecco Rambouillet, votre partenaire en recherche d'emploi Intérim/CDD/CDI, recrute pour un de ses clients basé à La Queue Les Yvelines, un Correspondant Commercial (hf) pour une mission de longue durée. Prise de poste début décembre mais entretiens dès aujourd'hui. Poste : Vous assurez l'organisation commerciale de l'activité de la société Gestion de la relation et suivi portefeuille clients Identifiez, analysez les demandes clients afin d'y répondre Gérez les ventes et commandes Gestion des appels téléphoniques (émissions/réceptions) Facturation Gestion du planning des techniciens Horaires : 37h semaine 8h/12h 14H/17h30 et de novembre à Mars un samedi matin travaillé sur 3 Salaire entre 27 et 30K€ (13ème mois inclus) Si le poste vous intéresse, merci de postuler en ligne ! Formation Bac +2 en commerce ou gestion Expérience de deux ans minimum sur un poste similaire Rigueur, sens de l'écoute, force de proposition font partie de vos forces Vous avez également le sens du service client, une bonne organisation et maitrisez les outils informatiques
Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur et fonctionnelle des chefs de service, exercerez votre fonction en concertation avec les chefs de service et sous son autorité hiérarchique. Vous veillez à la protection, au bien-être et à la sécurité des résidents ainsi qu'au maintien et au développement de leurs potentialités. Missions (liste non exhaustive) : - Assurer l'accompagnement, le bien-être, la protection et la sécurité des résidents dans tous les moments de la vie quotidienne - Veiller au maintien et au développement de leurs potentialités - Encadrer les activités et ateliers - Participer aux réunions de l'Etablissement - Assurer, en tant que référent, le suivi et la mise en œuvre des projets individualisés - Utiliser les moyens de communications alternatifs appliqués dans l'établissement - Travailler en lien avec les familles et les différents partenaires Compétences requises : - Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social OBLIGATOIRE - Expérience réussie auprès d'une population TSA serait un plus ! - Vous savez faire preuve de disponibilité au service des résidents - Vous savez travailler en équipe pluridisciplinaire - Vous savez faire preuve de créativité et d'esprit d'initiative Conditions de recrutement et avantages sociaux : - Convention Collective Nationale 66 avec reprise ancienneté - Travail en 12 heures - 6 jours de repos compensateurs - horaires d'internat - 60% de remboursement transport - Mutuelle et prévoyance avec des coûts inférieurs et des garanties supérieures à la convention collective du 15 mars 1966 - Primes de partage de la valeur selon critères - Prime de 50 € net / jour en cas de transfert avec les résidents - CSE : Prime de Noël et chèques vacances + Action Logement - CET à partir d'un an d'ancienneté - Repas pris en charge - Permis B obligatoire Horaires : -37 h / sem. + 6 jours repos compensateurs - Horaires d'internat : semaine et weekend en 12 heures.
Nous recherchons un.e esthéticien(ne) polyvalent.e pour rejoindre notre équipe Natureva Au sein de notre institut, vous serez en charge de : - Fournir des soins esthétiques tels que massages, maquillages, épilations, manucures et pédicures, - Conseiller les clients sur les produits et les traitements adaptés à leurs besoins, - Assurer un excellent service client en offrant une expérience agréable et relaxante, - Maintenir un environnement propre et hygiénique dans le salon, - Participer à la vente de produits de beauté. Profil recherché : - Diplôme (CAP/BEP, BAC PRO) d'esthétique soins corporels - Expérience préalable de deux ans minimum en tant qu'esthéticien.ne - Excellentes compétences en communication, service client. - Capacité à travailler en autonomie. - Ponctualité - Bonne connaissance des techniques de vente. Jours de travail : Mercredi, Vendredi et Samedi Si vous souhaitez rejoindre un institut dynamique et novateur, nous serions ravis d'examiner votre candidature.
Vous préparez et réalisez des produits de boulangerie au sein d'un l'atelier de fabrication artisanale selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous travaillez à partir de minuit jusqu'à 8h du matin sur 35h/semaine (2 jours de repos en roulement car la boulangerie est ouverte 7j/7). Vous possédez idéalement un moyen de locomotion autonome car la zone est mal desservie par les transports en commun.
Description du poste Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un technicien essais mécanique automobile pour rejoindre nos équipes au sein d'un centre de recherche et développement (R&D) d'un constructeur automobile Français. Vous souhaitez rejoindre le monde de la recherche & développement automobile en intégrant une équipe de techniciens et ingénieurs, vous interviendrez durant la phase de développement, de validation et de vie série des pièces constituant les véhicules. Contexte de la mission : Au sein de cette équipe, vous aurez pour principale mission la préparation et la réalisation d'essais mécaniques sur des pièces et sous ensembles de liaison au sol. Allant d'un simple berceau, un train avant ou arrière assemblé installé sur un banc d'essai pour réaliser des endurances de fatigues, vibratoires. Poste varié avec des compétences mécaniques automobiles, pneumatiques (vérins des essais), électrique pour les capteurs de mesures à installer. Le paramétrage informatique du banc d'essai. Le suivi. Les analyses intermédiaires et finales des pièces testées. Et un peu de Word ou Excel pour finir avec un compte rendu d'essais. Vos missions : Réception et analyse des demandes d'essais S'assurer de la conformité des véhicules soumis aux essais Préparer et configurer le moyen d'essais (banc + baies) et le support d'essais (véhicule à tester) en accord avec les demandes d'essais du client Réaliser les essais en accord avec les standards et procédures d'essais Assurer la maintenance de premier niveau des bancs d'essais (étalonnages, 5S) Respecter et faire respecter les règles de sécurité et d'environnement Rédiger des procédures techniques d'utilisation Réaliser la saisie d'activité quotidienne Participer à l'évolutions des standards des Procédure d'essais Votre profil : BAC+2 à BAC +3 dans le domaine de la mesure physique ou mécanique (MCI, AVA, MAVA, maintenance, mécanique, automatisme, programmation, ) Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience (stage ou alternance) dans le domaine de la recherche et développement Connaissance en mécanique automobile, électronique, programmation, automatisme et/ou mesure physique.
L'auxiliaire de puériculture assure l'accueil, le bien-être et les soins quotidiens de l'enfant. Elle l'accompagne dans son développement psychomoteur et affectif. Elle instaure un climat de confiance et de sécurité autour de l'enfant. L'auxiliaire travaille en équipe et elle participe à la réflexion et à l'élaboration du projet de la structure. la crèche compte 48 berceaux . les amplitudes horaires sont de 7h30 à 18h30 du lundi au vendredi . Vous aurez 3 horaires tournants Avantage : - Comité d'oeuvre social au sein de la structure.
Le travail de l'EJE est principalement axé vers l'accueil, l'accompagnement de l'enfant, de sa famille et le travail en équipe. L'EJE référent du groupe, n'exerce pas de liens hiérarchiques auprès de ses collègues auxiliaires de puériculture, agent de petite enfance, agent d'entretien ou cuisinier. Vous travaillerez en équipe pour mener des actions éducatives donnant vie aux projets d'établissement, en vous assurant de la cohérence des pratiques mises en place auprès du groupe. Vous accordez une place capitale à la connaissance du jeune enfant, à son environnement familial et culturel ainsi qu'au suivi de son développement et de sa santé, en proposant des jeux et des activités adaptés au développement et aux besoins des enfants. la crèche compte 48 berceaux . les amplitudes horaires sont de 7h30 à 18h30 du lundi au vendredi . Vous aurez 3 horaires tournants
Choisir d'être Agent(e) de Puériculture, c'est être passionné(e) par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient(e), exigeant(e) et impliqué(e). Devenir Agent(e) de puériculture chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Agent de Puériculture : Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe Assurer la surveillance des siestes Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections Profil : Vous êtes Titulaire d'un CAP Petite Enfance ou d'un BEP sanitaire et social, vous disposez d'une première expérience auprès des enfants (2 ans minimum pour les micro-crèches). Les + : Tickets restaurant Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous Participation au transport en commun (50%) Mutuelle Comité d'entreprise
Nous recherchons un ouvrier / une ouvrière paysagiste QUALIFIE.E dans nos équipes d'entretien de jardin Missions : - Tonte, taille, élagage - Préparation des sols (griffage, désherbage, découpe.) - Plantation - Réparation du matériel de motoculture Exigences du poste : - Connaissances des végétaux et leurs contraintes d'entretien - Poste impliquant des activités physiques en extérieur - Avoir le sens de l'esthétique - Savoir manier les outils et les engins inhérents au métier dans le respect des règles de sécurité - Maîtriser les techniques et méthodes professionnelles - Faire preuve d'un bon relationnel - Etre titulaire du permis B pour la conduite des véhicules de l'entreprise pour se rendre chez les clients Conditions de travail : du lundi au vendredi, de 8h à 12h et de 13h à 16h Avantages : mutuelle, prime paniers repas
Nous recherchons un ouvrier paysagiste QUALIFIE en CREATION (H/F) dans notre équipe de création de jardin. Missions : Clôture, terrasse, terrassement, arrosage automatique, aménagement paysager, aménagement équestre, pelouse, gazon synthétique Avantages: Prime paniers repas + Mutuelle Exigences du poste : - Connaissances des végétaux et leurs contraintes d'entretien - Conducteur d'engins (mini pelle, pelle) - Poste impliquant des activités physiques en extérieur - Avoir le sens de l'esthétique - Savoir manier les outils et les engins inhérents au métier dans le respect des règles de sécurité - Maîtriser les techniques et méthodes professionnelles - Faire preuve d'un bon relationnel - Etre titulaire du permis B pour la conduite des véhicules de l'entreprise pour se rendre chez les clients Conditions de travail : du lundi au vendredi, de 8h à 12h et de 13h à 16h. Avantages: mutuelle, prime paniers repas
Découvrez le job que vous voulez ! La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui sait reconnaître votre potentiel et vos talents ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Employé(e) polyvalent(e) de restauration. Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Vous intégrez une équipe inspirée et inspirante et participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous pouvez également prendre part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement. En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine. Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions. Au quotidien, vous créez des relations avec vos convives et au sein de l'équipe, pour vous épanouir pleinement. La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre ! Vous êtes acteur(rice) de votre carrière et nous sommes engagé(e)s dans la construction d'un projet commun : #lejobquejeveux, en facilitant l'accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers et relever de nouveaux défis au sein du groupe. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents. #LeJobQueJeVeux
Exploitation de la station d'épuration de Villiers St Frédéric - Organiser l'exploitation quotidienne de la station d'épuration et de la production de biogaz - Réaliser les tâches d'exploitation, de maintenance préventive et curative sur des ouvrages électromécaniques - Réaliser les diagnostics de dysfonctionnements sur les ouvrages électromécaniques - Réaliser des bilans d'activité et saisir les informations dans les différentes bases de données informatiques - Mettre à jour la documentation technique (GMAO, schémas électriques, analyses fonctionnelles, plans) - Réaliser le reporting des interventions - Respect des règles de sécurité Assistance à l'entretien et à l'exploitation des équipements électromécaniques du SIARNC - Suivi du fonctionnement des stations de pompage (analyse des bilans quotidiens et mensuels) - Suivi des opérations de curage des postes - Suivi et analyse des bilans quotidiens et mensuels des STEP - Réalisation et suivi de la maintenance préventive des équipements électromécaniques des postes et des STEP extérieures. - Suivi des prestations de contrôles périodiques - Réalisation des petits travaux d'entretien et de mise en conformité - Saisie quotidienne des registres d'exploitation - Mise à jour des fiches techniques des sites - Diagnostic de pannes et maintenance de premier niveau - Gestion du stock de pièces détachées et des équipements de secours Missions ponctuelles - Renfort ponctuel du service réseau de collecte (binôme lors de contrôles de branchement et ANC), - Réalisation d'astreintes sur les réseaux d'assainissement et les stations d'épuration du SIARNC (environ 10 semaines par an). Qualifications et compétences requises : - Compétences en électricité et en maintenance électromécaniques, - Connaissance du traitement de l'eau, - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité - Permis de conduire indispensable. Profil du candidat recherché : - Technicien, agent de maîtrise, adjoint technique principal titulaire ou contractuel, - Rigoureux, autonome et polyvalent - Capacité de rendre compte de ses actions de manière précise et efficace - La connaissance des logiciels métiers tels que SOFREL et TOPKAPI serait un atout. Ce que nous vous offrons : - Rémunération statutaire avec 13ème mois, primes et tickets restaurant, - 25 jours de congés annuels et 13 ARTT, - Participation aux mutuelles prévoyance et santé du syndicat,
Missions techniques : - Assurer le suivi des dispositifs de traitement (file eau, boue et production de biogaz de la station d'épuration de Villiers-Saint-Frédéric notamment) : entretien, contrôle des performances, réglages, nettoyage, gestion des extractions de boues, réglage des réactifs, curages et dépannages. - Suivre les rotations de camions sur la station d'épuration de Villiers-Saint-Frédéric : dépotage de réactifs, de matières de vidange, des intrants pour le digesteur et enlèvement des déchets et des boues. - Diagnostiquer les pannes et effectuer la maintenance préventive des appareils électromécaniques en partenariat avec l'électromécanicien du SIARNC et le prestataire concerné. - Réaliser les bilans d'autosurveillance (installation et entretien du matériel de mesure). - Effectuer les tests de terrain et les analyses de routine sur les eaux et les boues au laboratoire du SIARNC et interpréter les résultats. Respecter strictement les règles de sécurité en vigueur. Réalisation d'astreintes sur les réseaux d'assainissement et les stations d'épuration du SIARNC (environ 10 semaines par an). Missions administratives : - Rédaction des bilans d'exploitation : tenue des carnets de bord de la station d'épuration de Villiers-Saint-Frédéric et assistance si besoin pour les autres stations d'épuration du SIARNC - Gestion des commandes : préparation des commandes de réactifs et gestion des livraisons Qualifications et compétences requises : - Compétences en électricité et en maintenance, - Connaissance du traitement des eaux usées - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité - Permis de conduire indispensable. Profil du candidat recherché : - Technicien, agent de maîtrise, adjoint technique principal titulaire ou contractuel, - Rigoureux, autonome et polyvalent - Capacité de rendre compte de ses actions de manière précise et efficace - La connaissance des logiciels métiers tels que SOFREL et TOPKAPI serait un atout. Ce que nous vous offrons : - Rémunération statutaire avec 13ème mois, primes et tickets restaurant, - 25 jours de congés annuels et 13 ARTT, - Participation aux mutuelles prévoyance et santé du syndicat,
L'agence Adecco de Rambouillet, recrute pour son client, spécialisé dans le domaine industriel, un Assistant Commercial (h/f), pour un poste en CDI, basé à Méré (78490). Notre client est une entreprise dynamique et innovante, leader sur son marché. Ils offrent un environnement de travail stimulant, favorisant le développement professionnel et personnel de leurs employés. Ils recherchent des talents passionnés, prêts à relever des défis et à contribuer au succès de l'entreprise. Votre rôle consistera à assister l'équipe commerciale dans la gestion des commandes clients, le suivi des litiges et contentieux, la saisie des commandes, l'émission et la réception d'appels, ainsi que la gestion de la relation client. Vous serez en contact avec la maison mère en Allemagne, un anglais opérationnel est donc demandé pour ce poste. Profil : Nous recherchons un candidat avec au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire.Vous êtes reconnu pour votre adaptabilité, votre polyvalence et votre aisance relationnelle. Vous avez une bonne maîtrise de l'établissement de devis, de la gestion des litiges et contentieux, de l'émission et réception d'appels, de la saisie de commandes, de la gestion des commandes client, de la gestion de la relation clientVous êtes à l'aise sur Excel et une bonne maîtrise de l'anglais est indispensable (essentiellement à l'écrit mais parfois à l'oral également pour échanger avec la maison mère en Allemagne). Le poste est à pourvoir dès que possible en journée à temps plein.Salaire selon profil, à partir de 28k€ Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, en pleine croissance, offrant de réelles opportunités d'évolution ? Rejoignez-nous et participez à une aventure professionnelle passionnante ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le secteur de la rénovation générale est en plein essor. Pour répondre à la demande et soutenir la croissance de notre société, nous avons décidé d'ouvrir notre propre réseau d'agences nationales et nous cherchons des professionnels investis pour les développer. À propos de Mediom : Fondée par Nicolas Brun, Mediom est une entreprise spécialisée dans les travaux de rénovation générale. Les projets d'aménagement intérieur et extérieur sont souvent source de stress pour les clients, c'est pour cette raison que chez Mediom, nous proposons une solution complète, pour accompagner nos clients tout au long de leur projet de rénovation. Nous proposons également des prestations dédiées à la rénovation énergétique des logements, grâce à des partenariats avec des experts dans le domaine. Votre mission : Vous accompagnez le développement des agences au quotidien. À ce titre, vous êtes en charge du fonctionnement des agences au niveau commercial, financier et administratif. Vos principales responsabilités : - Vous gérez et enrichissez le portefeuille clients des agences. - Vous recrutez, fédérez et stimulez vos équipes commerciales. - Vous êtes le/la garant(e) du bon déroulement des projets et de la satisfaction des clients. - Vous assurez le développement des agences en contribuant à leur chiffre d'affaires. - Vous veillez au respect des procédures légales et de la réglementation. - Vous élaborez et vous gérez le budget des agences. - Vous effectuez un reporting régulier auprès du fondateur de Mediom et des équipes. À terme, et selon vos résultats, vous aurez la possibilité d'ouvrir votre propre agence si vous le souhaitez. Votre profil : Pour pouvoir développer notre réseau d'agences Mediom, vous devez disposer de certaines compétences : - Vous avez un fort esprit entrepreneurial. - Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de gestion d'équipe et de projets. - Vous êtes volontaire et force de proposition. - Vous êtes investi(e) et prêt(e) à vous engager dans la durée. Si vous justifiez d'une expérience réussie dans l'univers du développement commercial ou dans l'univers de l'aménagement, c'est un plus. Mais nous étudierons également les candidatures des profils en reconversion professionnelle : ancien cadre ou ingénieur du secteur privé, issus de tous domaines. Pourquoi rejoindre Mediom ? Développer le réseau d'agences Mediom, c'est évoluer dans un secteur en pleine croissance, tout en profitant d'un grand nombre d'avantages. Vous gérez les agences tout en bénéficiant d'un accompagnement à chaque étape de leur développement : business plan, financement, formation, recrutement de vos équipes, mise en place des agences, etc. Vous profitez de 3 niveaux de rémunération : - Une rémunération à définir selon vos compétences et expériences. - Un intéressement à la vente, en fonction du développement et du suivi des agences. - Une prime de performance, selon le résultat net réalisé des agences et le NPS. Vous bénéficiez d'une grande flexibilité et de beaucoup d'autonomie : vous organisez votre temps de travail comme vous le souhaitez, en fonction de vos objectifs. Vous vous différenciez des autres acteurs sur le secteur grâce à une marque qui place la satisfaction client au cœur de son métier. Enfin, si vous vous épanouissez à nos côtés et que vos résultats s'installent dans la durée, nous vous offrons également des perspectives d'évolution au sein de l'entreprise : intégrer les effectifs de la société, devenir actionnaire, etc. Envoyez-nous votre candidature ! L'équipe MEDIOM www.mediom.fr Type d'emploi : Temps plein, Indépendant / freelance Rémunération : à partir de 55 000,00€ par an Avantages : Flextime Intéressement et participation Horaires : Disponible le week-end Du lundi au vendredi Travail en journée Rémunération supplémentaire : Commissions Prime an
Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un.e aide ménager.ère intervenant sur le secteur de . VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant.e, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. * Des indemnités kilométriques à 0.47 centimes par kilomètre * Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! * Le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%), l'accès à notre comité d'entreprise et les tickets restaurant à 7€. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant.e d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS Contrat : CDI Début : Avril 2025 Rémunération : Selon les grilles de rémunération de la convention 66, nous reprenons votre ancienneté + prime SEGUR de 238 euros mensuels bruts. Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, acquisition d'heures RTT Lieu : Maison Perce-Neige de Mareil-sur-Mauldre 18, route de Rambouillet - 78124 VOS MISSIONS Sous la responsabilité de la Directrice de la Maison, et en étroite collaboration avec la DAF de la Fondation, vous avez pour missions principales, la tenue des comptes et le reporting. Vos missions seront les suivantes : * Traiter les opérations courantes de comptabilité telles que la saisie, le pointage et le lettrage. * Assurer la préparation des règlements et le suivi de la trésorerie (banque, caisse, justification). * Gérer la facturation mensuelle de la Maison. * Suivre les immobilisations et traiter les comptes annuels (jusqu'au bilan), le budget prévisionnel, la situation au 30 juin et le reporting. * Assurer la gestion administrative du personnel et la préparation de la paie, y compris la saisie des variables de paye, la gestion des arrêts-maladies, maternité et accidents du travail, la vérification et l'édition des bulletins de salaire, la gestion des documents de fin de contrat et la préparation des soldes de tout compte. * Gérer et suivre le plan de développement des compétences sur les aspects administratifs et comptables. * Conduire diverses tâches administratives liées au bon fonctionnement de l'établissement. Expérience et formation : De niveau Bac +2 ou 3, vous disposez d'une expérience en cabinet comptable et/ou de comptable unique. La maîtrise de l'outil informatique indispensable. Une connaissance du secteur médico-social serait un plus ainsi que la maîtrise de l'outil CEGI. Compétences requises : Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez le sens des responsabilités et de la confidentialité. Vous disposez de bonnes compétences en communication et en travail d'équipe. Vous êtes capable de gérer les priorités.
Nous recrutons, pour accompagner un bébé de 10 mois à domicile, une personne désireuse de partager son quotidien dans le sens de l'éducation, l'éveil et de l'épanouissement. Vous travaillerez 35 heures par semaine, du lundi au vendredi, de 10h à 17h. Nous recherchons une personne expérimentée dans l'accompagnement d'un bébé, avec un profil permettant de tisser des liens, de l'accompagner dans l'éveil, tout en respectant respecter un cadre de sécurité, d'hygiène, de bienveillance et de jeu. - Vous avez de l'expérience dans la garde des tout petits (même personnelle dans la garde de vos propres enfants) - idéalement vous avez fait une formation dans le domaine de la petite enfance - Vous faites preuve de bienveillance, sens éducatif, pédagogie, créativité, autonomie et organisation - Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap (compatible avec le métier) Conditions de travail : - Le poste se situe à Jouars Pontchartrain et il faut un moyen de locomotion autonome pour s'y rendre - Un accompagnement pour vous par notre équipe est prévu, de façon approfondie.
Vous enseignez le piano à domicile à des élèves de tous niveaux et dans tous les répertoires musicaux. Vous avez déjà enseigné à des enfants. Vous êtes titulaire d'un Diplôme de Fin d'Etudes de conservatoire au minimum ou équivalent. Disponibilité et mobilité.
Et si c'était Adef résidences qu'il vous fallait ? Trouvez enfin l'équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle. Rejoindre notre établissement c'est : * Un package de rémunération attractif : prime de roulement + prime de fin d'année + prime d'assiduité + mutuelle (prise en charge à 50%) + avantages CSE * Appartenir à la Team AR, nos professionnels sont essentiels : parcours d'intégration, ambiance bienveillante, salles de repos, repas sur place, parking sécurisé * Faire partie de notre communauté professionnelle : partager des moments de vie et des valeurs fortes autour du résident Nous recrutons notre Aide-Soignant(e) au FAM Les Aulnes de Maule en CDI. Postulez dès à présent ! Retrouvez toutes nos offres en CDD et CDI sur notre site.
La Maison Perce-Neige de Mareil-sur-Mauldre (78) recrute, pour rejoindre l'équipe pluridisciplinaire, un psychomotricien (H/F). La Maison Perce-Neige de Mareil-sur-Mauldre se compose, d'une part, d'un Établissement d'accueil médicalisé (EAM), « Maison des aînés », accueillant 14 places en internat. D'autre part, d'un Établissement d'accueil non médicalisé (EANM), « Foyer de vie », avec 30 places d'internat pour adultes en situation de handicap mental déficients intellectuels avec ou sans troubles associés. Elle est avant tout un lieu de vie où tout est mis en œuvre pour améliorer la qualité de l'existence, faciliter l'autonomie, encourager la participation sociale, l'expression et l'affirmation de soi de la personne accompagnée. La Maison bénéficie d'un cadre verdoyant et reposant permettant aux personnes accompagnées et aux accompagnants de bénéficier d'installations agréables, confortables et adaptées. L'accompagnement est réalisé par une équipe pluridisciplinaire qui vise à créer un climat familial, chaleureux et sécurisant, permettant à chacun de se réaliser pleinement. En tant que psychomotricien (H/F), sous la responsabilité du/de la Directeur(trice) d'établissement et au sein de l'équipe pluridisciplinaire, vous jouez un rôle essentiel au sein pour le bien-être et le développement global des résidents. Vos missions principales sont les suivantes : Vous inscrivez votre action dans le respect du projet personnalisé du résident. Vous soutenez le projet de soins du résident en vous appuyant sur les compétences spécifiques de votre métier. Vous mettez en place des activités psychomotrices individuelles ou collectives. Vous proposez des aménagements pour contribuer à la qualité et au confort quotidien des personnes accompagnées, en tenant compte de leurs particularités sensorielles. Vous effectuez des bilans et des évaluations psychomoteurs et sensoriels. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'État de psychomotricien, vous faites preuves de discrétion professionnelle, d'écoute active et d'esprit d'équipe. Vous avez une bonne connaissance du secteur du handicap. Organisation du poste : Contrat : CDI mi-temps Rémunération : Selon CCN 66 Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, prime SEGUR.
Nous recherchons un plombier / plombière qualifié, ayant un minimum d'expérience. Vous serez sur site pour de la maintenance et installation de piscine. Vous êtes, sérieux(se), dynamique.
Nous recherchons un(e) Chef d'équipe maçon(ne)-carreleur(se) qualifié(e), ayant de l'expérience dans tout corps d'état, sérieux(se) et dynamique.
CDD vacataire Temps partiel Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur et fonctionnelle du chef de service, vous serez intégré au pôle soins. Vous êtes partie prenante de l'équipe pluridisciplinaire du FAM (médecin psychiatre, psychologue, médecin généraliste, éducateurs, Missions : Assurer le suivi sanitaire des résidents (soins infirmiers techniques et relationnels, surveillance infirmière, application des protocoles médicaux) Assurer la gestion des traitements, ainsi que leur distribution avec l'équipe pluridisciplinaire Garantir la continuité des soins notamment en réalisant des accompagnements médicaux au sein de notre réseau de santé de proximité (CMP, Médecin traitant, Hôpital, Psychiatre, Spécialistes) Concevoir et porter des projets d'éducation thérapeutique sur diverses thématiques (diététique, hygiène, sexualité, connaissance du corps, médicaments, pathologies) Réaliser des séances d'habituations aux soins, en créant et s'appuyant sur des supports/outils adaptés au public avec TSA Concourir à l'élaboration des projets d'accompagnement personnalisés dans leur dimension santé Former/sensibiliser l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire (formation épilepsie, soins d'urgence, sensibilisation au circuit du médicament) et en coordonner les actions de santé (protocoles infirmiers) Participer aux réunions soignantes et éducatives Accompagner en sortie et activités éducatives les résidents les plus vulnérables : restaurant, piscine, séjour extérieur, cinéma, etc. Compétences requises : Diplôme d'état d'infirmier et inscription à l'ONI exigés. Idéalement expérience ou connaissance ou stage effectué dans le secteur de l'autisme Maîtrise informatique de base (Excel, Word, Outlook) et gestion des courriers électroniques Capacités rédactionnelles et orales (compte-rendu, synthèse, transmissions) Conditions de recrutement et avantages sociaux : Convention collective du 15 mars 1966 avec reprise ancienneté Repas pris en charge - Véhicule de service à disposition Horaires : Travail en journée o du lundi au vendredi, amplitude horaire en 8 heures (8h-16h30 / 14h-21h) o le week-end, amplitude horaire en 12h (8h-20h)
CDI Temps partiel : 0,5 ETP week-end Vous serez intégré au pôle soins. Vous êtes partie prenante de l'équipe pluridisciplinaire (médecin psychiatre, psychologue, médecin généraliste, éducateurs, .). Vous aurez en charge notamment les missions suivantes (liste non exhaustive) : Assurer le suivi sanitaire des résidents (soins infirmiers techniques et relationnels, surveillance infirmière, application des protocoles médicaux) Assurer la gestion des traitements, ainsi que leur distribution avec l'équipe pluridisciplinaire Garantir la continuité des soins notamment en réalisant des accompagnements médicaux au sein de notre réseau de santé de proximité (CMP, Médecin traitant, Hôpital, Psychiatre, Spécialistes) Concevoir et porter des projets d'éducation thérapeutique sur diverses thématiques (diététique, hygiène, sexualité, connaissance du corps, médicaments, pathologies) Réaliser des séances d'habituations aux soins, en créant et s'appuyant sur des supports/outils adaptés au public avec TSA Concourir à l'élaboration des projets d'accompagnement personnalisés dans leur dimension santé Former/sensibiliser l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire (formation épilepsie, soins d'urgence, sensibilisation au circuit du médicament) et en coordonner les actions de santé (protocoles infirmiers) Participer aux réunions soignantes et éducatives Accompagner en sortie éducatives les résidents les plus vulnérables : restaurant, piscine etc. Compétences requises : Diplôme d'état d'infirmier et inscription à l'ONI exigés. Idéalement expérience, connaissance ou stage effectué dans le secteur de l'autisme Maîtrise informatique de base (Excel, Word, Outlook) Capacités rédactionnelles et orales (compte-rendu, synthèse, transmissions) Conditions de recrutement : Convention collective du 15 mars 1966 avec reprise ancienneté 60 % de remboursement transport Mutuelle obligatoire (sauf cas de dispense) et prévoyance avec des coûts inférieurs et des garanties supérieures à la convention collective du 15 mars 1966 CSE : Prime de Noël et chèques vacances + Action Logement CET (Compte épargne temps) à partir d'un an d'ancienneté Repas pris en charge - Véhicule de service à disposition Horaires : Week-end, amplitude horaire en 12h (8h-20h)
CDD Temps plein Vous serez intégré(e) au Pôle soins. Vous êtes partie prenante de l'équipe pluridisciplinaire (médecin psychiatre, psychologue, médecin généraliste, éducateurs, .). Vos missions : Assurer le suivi sanitaire des résidents (soins infirmiers techniques et relationnels, surveillance infirmière, application des protocoles médicaux) Assurer la gestion des traitements, ainsi que leur distribution avec l'équipe pluridisciplinaire Garantir la continuité des soins notamment en réalisant des accompagnements médicaux au sein de notre réseau de santé de proximité (CMP, Médecin traitant, Hôpital, Psychiatre, Spécialistes) Concevoir et porter des projets d'éducation thérapeutique sur diverses thématiques (diététique, hygiène, sexualité, connaissance du corps, médicaments, pathologies) Réaliser des séances d'habituations aux soins, en créant et s'appuyant sur des supports/outils adaptés au public avec TSA Concourir à l'élaboration des projets d'accompagnement personnalisés dans leur dimension santé Former/sensibiliser l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire (formation épilepsie, soins d'urgence, sensibilisation au circuit du médicament) et en coordonner les actions de santé (protocoles infirmiers) Participer aux réunions soignantes et éducatives Accompagner en sortie éducatives les résidents les plus vulnérables : restaurant, piscine etc. Compétences requises : Diplôme d'état d'infirmier et inscription à l'ONI exigés. Idéalement expérience, stage ou connaissances dans le secteur de l'autisme Maîtrise informatique de base (Excel, Word, Outlook) Capacités rédactionnelles et orales (compte-rendu, synthèse, transmissions) Conditions de recrutement : Convention collective du 15 mars 1966 avec reprise ancienneté 60 % de remboursement transport Mutuelle obligatoire (sauf cas de dispense) et prévoyance avec des coûts inférieurs et des garanties supérieures à la convention collective du 15 mars 1966 CSE : Prime de Noël et chèques vacances + Action Logement CET (Compte épargne temps) à partir d'un an d'ancienneté Repas pris en charge - Véhicule de service à disposition Horaires : 37 h / sem. + 6 jours repos compensateurs Horaires d'internat : o du lundi au vendredi, amplitude horaire en 8 heures (8h-16h30 / 14h-21h) o le week-end, amplitude horaire en 12h (8h-20h)
Nous recherchons un(e) cuisiner(e) pour notre restaurant au sein de notre établissement à Thoiry. Stocker des produits et matériels en fonction des consignes et de la législation en vigueur Contrôler le stock et réaliser les inventaires Prévoir les produits nécessaires aux réalisations culinaires Réceptionner et vérifier quantitativement et qualitativement des livraisons Organisation du travail et de la production Déterminer les besoins en personnel et en matériel Élaborer des fiches techniques pour les préparations culinaires Planifier et ordonnancer les tâches en fonction des besoins de la production Production culinaire Réaliser des préparations préliminaires Exécuter des recettes à partir de fiches techniques Fabriquer tous les fonds de base et sauces Modifier des procédures de réalisation en fonction de commandes particulières Vérifier le résultat des préparations (gustation, analyse, rectification) Distribution Préparer le matériel de service Dresser et envoyer les préparations Mettre en valeur des présentations Profil recherché: Vous êtes résistant au stress, méthodique, organisé(e) et rigoureux(se) pour appliquer les règles strictes de la restauration (respect des normes d'hygiène, etc.) Vous êtes polyvalent et vous savez travailler en équipe et rapidement Vous travaillerez du mardi au samedi en journée (un service le midi) L'auberge est difficilemetn accessible en transport en commun
Vous exercerez votre fonction en concertation avec les chefs de service et sous son autorité hiérarchique. Vous veillez à la protection, au bien-être et à la sécurité des résidents ainsi qu'au maintien et au développement de leurs potentialités. Missions : - Assurer l'accompagnement, le bien-être, la protection et la sécurité des résidents dans tous les moments de la vie quotidienne - Veiller au maintien et au développement de leurs potentialités - Encadrer les activités et ateliers - Participer aux réunions de l'Etablissement - Assurer, en tant que référent, le suivi et la mise en œuvre des projets individualisés - Utiliser les moyens de communications alternatifs appliqués dans l'établissement - Travailler en lien avec les familles et les différents partenaires Compétences requises : - Diplôme d'état d'Aide-soignant OBLIGATOIRE Vous savez faire preuve de disponibilité au service des résidents Conditions de recrutement et avantages sociaux : - Convention Collective Nationale 66 avec reprise ancienneté - Travail en 12 heures - 6 jours de repos compensateurs - horaires d'internat - 60% de remboursement transport - Mutuelle et prévoyance avec des coûts inférieurs et des garanties supérieures à la convention collective du 15 mars 1966 - Primes de partage de la valeur selon critères - Prime de 50 € net / jour en cas de transfert avec les résidents - CSE : Prime de Noël et chèques vacances + Action Logement - CET à partir d'un an d'ancienneté - Repas pris en charge - Véhicule de service à disposition Horaires : -37 h / sem. + 6 jours repos compensateurs - Horaires d'internat : semaine et weekend en 12 heures.
Nous recherchons un(e) mécanicien(ne) automobile motivé(e) pour rejoindre notre équipe dans un environnement dynamique. Vous serez en charge de l'entretien et de la réparation des véhicules tout en garantissant la satisfaction de nos clients par un travail de qualité. Vos missions principales seront : - Effectuer des diagnostics et des analyses des pannes mécaniques et électroniques. - Réaliser les opérations d'entretien courant : vidange, changement de filtres, vérification des niveaux, etc. - Remplacer ou réparer les pièces défectueuses (freins, embrayages, amortisseurs, etc.). - Assurer le contrôle de la qualité des interventions et réaliser des essais de fonctionnement. - Respecter les normes de sécurité et de propreté de l'atelier. Profil recherché : - Formation : CAP, BEP ou Bac Pro en mécanique automobile ou équivalent. - Expérience : Une expérience préalable de (4 années) en tant que mécanicien automobile est souhaitée. - Compétences : Bonne connaissance des systèmes mécaniques et électroniques des véhicules modernes. Capacité à utiliser des outils de diagnostic et logiciels spécialisés. - Qualités : Rigoureux(se), méthodique, sens de l'organisation et bon relationnel avec la clientèle. Pourquoi nous rejoindre ? - Une équipe dynamique et bienveillante. - Formation continue et possibilités d'évolution.
Choisir d'être Infirmier en crèche, c'est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient, exigeant et impliqué. Devenir Infirmier chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Infirmier en crèche : Travail auprès des enfants : - Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels, afin de veiller à son bien être - Intégrer l'enfant dans un groupe dans un processus de socialisation et s'assurer du bon déroulement de la vie en collectivité - Prévenir des éventuels problèmes de santé ou psychologiques (retard psychomoteur, comportement anormal) ou de suspicion de maltraitance. -Administrer des médicaments en cas de prescription médicale et doit être capable d'intervenir dans des situations d'urgences (gestes de premiers secours). - Permettre le renouvellement des activités auprès des enfants, avec éventuellement le concours d'intervenants extérieurs. Travail avec les parents : - Rencontrer les parents et leur offrir un soutien, notamment par des conseils liés au développement de l'enfant, physique (propreté, sommeil.) et psychologique (proposition d'intervention de professionnel compétent tel qu'un psychologue) - Animer des réunions d'information et d'échange avec les parents en tenant compte de leurs attentes. Travail avec l'équipe : - Être référent par rapport à l'hygiène (normes HACCP, biberonnerie) - Être référent pour la sécurité de la crèche Profil : Vous possédez le diplôme d'état d'infirmier et avez une première expérience auprès des enfants. Vous appréciez le travail en équipe et vous savez vous adapter à vos interlocuteurs. Les + : Tickets restaurant Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous Participation au transport en commun (50%) Mutuelle Comité d'entreprise
Salon indépendant recherche Coiffeur / Coiffeuse mixte Dynamique, motivé(e) avec un sens de l'accueil. Vous recherchez de la bonne humeur, une clientèle sympathique. Vous aimez travailler avec des "produits premium" Vous voulez réaliser tout types de service allant du diagnostique au coiffage... CDI de 35 h - sur 4 jours. Salaire brut à partir de 1850€ (voir+) Prime sur vente Prime sur prestation Prime annuel / Challenges Evolution et formation .. Qualifications Diplôme : CAP minimum Expérience : 1 an minimum
Sous la responsabilité du Directeur Opérationnel et Stratégique, vos missions seront diversifiées et vous travaillerez en étroite collaboration avec les Ingénieurs Chargés d'Affaires. Vous interviendrez comme support technique dans le cadre du déploiement de solutions efficientes au service de projets innovants. Le poste proposé comporte 4 grands thèmes qui ne seront pas limités en fonction de la productivité et de la motivation de la personne recrutée permettant une véritable montée en compétences. Vos principales missions seront les suivantes : - Réalisation d'Études de Conception / Production / Suivi : Participation aux réunions d'initialisation et de cadrage projet, Réalisation des piquetages et relevés sur site, Réalisation des pièces graphiques : plans d'implantation, synoptique, plans d'exécution, note de calcul, DAP, AIPD, etc., Réalisation des pièces écrites : élaboration des APS / APD, aide à l'élaboration des CCTP et CCF et des pièces associées, Préparation à l'analyse des offres : - Préparation du support d'analyse ; - Première lecture des réponses entreprises (mise en évidence des remarques d'un point de vue organisationnel, technique, financier et validation des notes de calcul). Participation aux opérations de suivi de déploiement : - Réunion de chantier - VISA - DET - OPR / AOR - Rédaction des CR Accompagnement des apprentis et des chargés de production de la cellule support sur la manipulation des outils. - Gestion Commerciale : Suivi, détection et qualification des appels d'offres, Participation aux réponses des appels d'offres : travail en équipe avec l'ensemble des collaborateurs sur le mémoire technique, planning, etc., Réalisation des pièces administratives de réponse aux consultations, Réalisation et suivi de devis. - Gestion de son Organisation : Assurer la bonne tenue et la mise à jour de l'organisation de la plateforme de partage de fichiers internes de l'entreprise en collaboration avec la Direction, (documents modèles, plans types, éléments liés à la conception, archivage des affaires, etc.), Gestion, amélioration continue de son organisation et tenue d'un planning de charge (anticipation, respect des délais, alerter en cas de surcharge et identifier les besoins en ressources supplémentaires). - Participation au maintien en condition opérationnelle du Showroom : Appui de la cellule opérationnelle pour la conduite des POC, tests, benchmark, etc. Suivi des prestataires en charge des actions de maintenance correctives et évolutives du Showroom, Réalisation et suivi des intégrations matérielles et logiciels. - Construction d'une bibliothèque de documents sources : Veille normative et règlementaire puis intégration des documents dans la plateforme de formations internes (rapport de la CNIL, normes APSAD, articles de loi, articles de presse proposant une jurisprudence sur un sujet, etc.) Refonte et mise à jour en continu de la base de données des documents graphiques : Cartouches et légendes, Plans types par métier, Synoptiques types par métier, Bibliothèque de dessins et pictogrammes, . - Respect du Matériel mis à disposition : Respect et entretien du matériel confié par l'entreprise (ordinateur, téléphone portable, IPad, copieur, traceur, véhicule de fonction, etc.), Informer la Direction de tout dysfonctionnement lié au matériel en temps et en heure, etc. Vos atouts pour réussir : - Vous avez des connaissances ou une première expérience sur AutoCad, (Revit serait un plus) - Vous maîtrisez Microsoft Office et suite Adobe, - Vous avez des connaissances sur la Smart, sur les Panneaux Photovoltaïques - Rigueur, autonomie, proactivité sont des qualités essentielles.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la vente et l'installation de chauffage, un plombier chauffagiste en CDI. - Réalisation des travaux de plomberie et de chauffage conformément aux normes en vigueur - Installation, réparation et entretien des équipements sanitaires et de chauffage - Diagnostic des pannes et proposition de solutions adaptées - Collaboration avec d'autres corps de métier sur des chantiers de construction ou de rénovation - Respect des consignes de sécurité et des règles de l'entreprise - Expérience de 5 à 7 ans dans le domaine de la plomberie et du chauffage - Titulaire d'un BAC Professionnel plombier / chauffagiste - Connaissance des normes et réglementations en vigueur - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à différents environnements de travail - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur du bâtiment et de la construction, en tant que plombier chauffagiste et participez à des projets variés et stimulants.
Domicile Clean recherche des aides ménagers(ères) disponibles pour un planning à temps partiel ou temps plein afin d'entretenir le domicile des particuliers. Nos horaires de travail s'effectuent entre 8h30 et 17h30 du lundi au vendredi. A vous de nous indiquer les horaires qui vous conviennent le mieux durant ces créneaux. Les clients se situent sur les communes de : Neauphle le chateau - Jouars Pontchatrain - Plaisir - Les clayes sous bois MISSIONS : Effectuer l'entretien du logement de clients particuliers (maisons et appartement) + Repassage Vous pouvez cumuler avec de la garde d'enfant (sortie scolaire) si besoin. CE QU'ON VOUS PROPOSE : - Salaire fixe mensuel (si annulation client, vous êtes quand même payé !). Le salaire dépendra de vos années d'expérience. - Prime tous les mois jusqu'à100€ Brut ! - Chèques cadeaux en fin d'année... - CE d'entreprise : Hello CSE - Pleins d'avantages financiers à gagner (exemple : Bon de réduction sur les courses : E.Leclerc, Primark- Les parcs d'attractions : Disney, Astérix- Voyage...) - Une Mutuelle avec 50% de prise en charge. (-20€ avec possibilité d'option) - Pour les personnes en voiture : Remboursement du temps de trajet ainsi que des KM inter-clients - Pour les personnes qui utilisent les transports en commun : Un remboursement de 50% (sur présentation du justificatif). - Avec tous ses avantages vous pourrez gagner jusqu'à 1650€ net/ mois si vous souhaitez faire un temps plein. NOTRE AGENCE : - Ouverte depuis 15 ans. Leader sur le secteur. - Accessible en bus : Proche du quartier de la clef saint pierre à Élancourt. - 56 intervenants sur le terrain. - 490 clients dans le secteur de Saint Quentin, Élancourt/Maurepas, Plaisir, Pontchartrain. - A la gestion de l'agence 3 personnes. 3 mamans humaines et à l'écoute. - En fournitures vous aurez : Un tablier, une trousse pour vos clés et un sac pour le transport. CONDITIONS - Disponible entre journée. Nous ne travaillons pas le soir et le weekend.
Nous recherchons un ou une Plombier(e) chauffagiste confirmé(e) pour intervenir auprès des Particuliers pour effectuer des installations ou réparations sanitaire et chauffage Expérience et diplôme exigé Avoir le permis B (véhicule mis à disposition)
L'infirmier(ère) exerce son métier majoritairement au contact de jeunes enfants. Aux côtés des professionnelles de la petite enfance et de la directrice, il (ou elle) garantit la sécurité et le bien-être (physique, psychique) des enfants, veille aux conditions d'hygiène et de sécurité (auprès des enfants et du personnel) et participe à la vie de la structure. la crèche compte 48 berceaux . les amplitudes horaires sont de 7h30 à 18h30 du lundi au vendredi . Vous aurez 3 horaires tournants Un poste hybride, avec plusieurs missions, entre le soignant et le conseiller. Il (ou elle) assure le remplacement de la Directrice sur certaines fonctions quand celle-ci est absente. Il est possible de travailler à 80% 4 jours par semaine
Rejoignez notre salon familial ! Vous êtes une passionnée de la coiffure, prête à rejoindre une équipe dynamique et chaleureuse ? Nous vous offrons l'opportunité d'exercer votre talent dans un salon où la bonne humeur et la proximité avec les clients sont nos valeurs. Rejoignez-nous et devenez un visage familier pour notre clientèle fidèle et variée ! À propos du poste : Nous recherchons un(e) coiffeuse polyvalente H/F en CDI, disponible dès que possible. Selon vos préférences, nous vous proposons deux formules horaires : - 25H par semaine : mercredi, vendredi et samedi. - 32H par semaine : du mercredi au samedi. Vos missions : - Vous réaliserez une large gamme de prestations de coiffure pour hommes et femmes, de la coupe aux techniques de coloration, en passant par les soins, en mettant en avant vos compétences et votre expertise. - Idéalement, vous avez une spécialisation en coupe homme et vous vous démarquez par votre aisance technique et votre capacité à conseiller vos clients sur des produits de qualité (marque Keune). Votre profil : Vous êtes diplômé(e) d'un CAP coiffure et avez cinq ans d'expérience après l'obtention de votre diplôme. Vous êtes douce, calme et attentionnée, sachant créer une atmosphère détendue et agréable pour chaque client ? Ce poste est fait pour vous ! Professionnelle accomplie, vous savez aussi bien manier les ciseaux que maîtriser les techniques de coloration et de soins. Autonome et soignée, vous apportez chaque jour votre sourire et votre bonne humeur, contribuant ainsi à notre ambiance chaleureuse. Ce que nous vous offrons : En rejoignant notre salon, vous profitez d'un cadre convivial et d'une équipe soudée. Nous encourageons la liberté dans la tenue, à condition qu'elle reste soignée. Vous bénéficierez d'un salaire brut de 1670€ pour un 32h et pour un 25h la rémunération sera de 1304€ brut avec des primes trimestrielles sur vos ventes (15 % du chiffre d'affaires HT dès le premier produit vendu). Horaires du salon : Lundi : fermé , Mardi : 9H-12H et 14H-18H , Mercredi : 9H-19H (1h de pause déjeuner) , Jeudi : 9H-12H et 14H-18H , Vendredi : 9H-19H (1h de pause déjeuner) , Samedi : 9H-17H (1h de pause déjeuner) , Dimanche : fermé Si vous souhaitez faire partie d'un salon où l'humain est au cœur de chaque prestation, n'hésitez plus. Envoyez-nous votre candidature et rejoignez une équipe qui saura vous faire une place !
Spécialisé dans la mobilité électrique, nous recherchons pour notre atelier des techniciens de voiturettes électriques. Responsabilités : - Réparations et dépannage (SAV léger, petites pannes courantes). - Réception de containers, reconstruction et assemblage de véhicules électriques. - Interventions ponctuelles sur sites clients pour livraison ou enlèvement de véhicules. Exigences liées au poste de travail : - Connaissances en électricité et en mécanique. - Permis de conduire valide impératif. - Polyvalence et bonnes compétences organisationnelles. - Curiosité et volonté d'apprendre. - Bon sens de l'improvisation technique. - Compétences en soudure, tournage, fraisage appréciées mais non obligatoires. - Bon relationnel, rigueur et soin dans le travail. - Capacité à travailler en équipe et respect des consignes et de la hiérarchie. - Ponctualité et assiduité. Votre futur Environnement : - Travail sous la responsabilité du Chef d'atelier et du Directeur technique. - Accompagnement initial par un technicien expérimenté. - Environnement de travail calme et détendu, sans pression. - Les idées et propositions constructives sont encouragées.
Nous recherchons pour un de nos clients basé sur Galluis un menuisier qualifié (H/F). Vous interviendrez à la fois en fabrication en atelier et en pose sur chantier (Paris et Province). Profil recherché: - expérience confirmée en menuiserie - maitrise des techniques de fabrication et de pose - autonomie, rigueur et sens du détail - permis B Perspectives chez ce client: - un CDI - Un travail varié et stimulant - Rémunération selon expérience - Formation sur le CACES - Formation sur machine numérique
Vous aimez conseiller vos clients et vous avez un bon contact avec eux ? Vous voulez travailler dans un environnement stimulant et qui vous permettra d'évoluer, tout en restant indépendant(e) ? Vous êtes intéressé(e) par les enjeux de transition énergétique et souhaitez apporter votre pierre à l'édifice ? Et si ce poste était fait pour vous ? Votre mission : Vous devenez le/la représentant(e) de Mediom auprès de cibles variées : les prospects, les clients (particuliers et entreprises), mais aussi les partenaires et les autres acteurs du secteur. À ce titre, vous êtes chargé(e) de promouvoir et de valoriser notre expertise auprès de ces différentes cibles. Vous êtes aussi le/la garant(e) de la satisfaction de nos clients et restez leur interlocuteur privilégié et de confiance tout au long du projet. Vos responsabilités : - Vous gérez et enrichissez, en toute autonomie, le portefeuille clients au quotidien. - Vous prospectez les secteurs cibles (Yvelines et/ou Ile de France) et développez de nouvelles opportunités d'affaires pour l'entreprise, en adéquation avec la stratégie de Mediom. - Vous gérez les négociations commerciales et les partenariats clés et assurez le suivi des clients. - Vous collaborez étroitement avec les équipes internes pour assurer la réussite des projets. - Vous renforcez l'image de l'entreprise en participant aux événements de promotion de Mediom. Votre profil : Ce poste est fait pour vous si : - Vous êtes dynamique, proactif(ve) et persuasif(ve), que vous avez le sens du service et un réel esprit entrepreneurial. - Vous avez un statut d'indépendant(e) (freelance, mandataire). - Vous justifiez d'une expérience réussie dans la vente et le développement commercial, idéalement dans le secteur du bâtiment ou de l'aménagement. - Vous avez la capacité de comprendre les besoins spécifiques de nos prospects et de nos clients et de leur proposer des solutions adaptées. - Vous êtes disponible, ponctuellement, en soirée et le weekend, si nécessaire. - Vous disposez de compétences en communication et en négociation reconnues. - Vous maîtrisez la langue française, à l'écrit, comme à l'oral. Pourquoi rejoindre Mediom ? En rejoignant Mediom, vous saisissez l'opportunité de faire partie d'une entreprise en pleine croissance et de contribuer à son succès. Vous travaillez dans un environnement stimulant et dynamique, sur des projets variés et passionnants. Vous profitez d'une rémunération attractive, à la hauteur de votre investissement : un salaire annuel fixe de 50 000 €, des primes et des commissions. Vous bénéficiez d'une grande flexibilité et de beaucoup d'autonomie : vous organisez votre temps de travail comme vous le souhaitez, en fonction de vos objectifs. Vous travaillez chez les clients, dans nos locaux ou de chez vous, selon vos besoins. À votre arrivée, vous serez pris en charge dans le cadre de notre parcours d'intégration afin de disposer des bases essentielles à la réussite de vos missions. Enfin, si vous vous épanouissez à nos côtés et que nous sommes faits pour travailler ensemble, nous vous offrons également des perspectives d'évolution au sein de l'entreprise. On vous attend !
LE SPA DE MONTFORT, institut de beauté et bien-être réputé, recherche un(e) esthéticien(ne) H/F passionné(e) et dynamique pour rejoindre son équipe. Au sein de notre établissement, vous serez amené(e) à réaliser les missions suivantes : - Accueillir les clients et les conseiller sur les soins esthétiques adaptés à leurs besoins. - Réaliser des soins du visage, des soins du corps, des épilations, des manucures et des pédicures. - Assurer la vente de produits cosmétiques et proposer des conseils personnalisés. - Participer à la gestion des stocks et à la propreté des espaces de travail. - Fidéliser la clientèle en proposant des prestations de qualité et en assurant un suivi adapté. Profil recherché : - Titulaire d'un CAP Esthétique, vous justifiez d'une première expérience réussie en institut de beauté. - Passionné(e) par votre métier, vous avez le sens du service et du relationnel client. - Vous êtes dynamique, organisé(e) et savez travailler en équipe. - Vous maîtrisez les techniques esthétiques, les protocoles de soins et les produits cosmétiques. - La satisfaction client est votre priorité et vous avez le sens du détail. Rejoignez notre équipe passionnée au sein du SPA DE MONTFORT et contribuez à une expérience bien-être unique pour nos clients. Le SPA DE MONTFORT est situé à 2 km de la gare de Méré, et non desservi par les transports en commun. Vous êtes autonome dans vos déplacements pour vous rendre sur le lieu de travail.
À propos de notre client Notre client est spécialisé dans la décoration d'appartements témoins, l'aménagement de bureaux de vente et la signalétique. Entreprise jeune, dynamique et ambitieuse, elle répond à l'ensemble des besoins des Promoteurs. Description Le permis de conduire catégorie B est obligatoire pour ce poste. Rattaché(e) au Superviseur d'équipe, vous êtes chargé(e) des missions suivantes : Secteur de travail 92 et 78 Vous êtes en charge de l'entretien des espaces de vente, appartements témoins et locaux professionnels : - Nettoyer les locaux (aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les surfaces, vitres et sanitaires. - Lire et respecter les consignes d'utilisation pour effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter. - Entretenir les espaces verts (tondre, élaguer, éliminer des mauvaises herbes). - Gérer votre stock en vérifiant la quantité des produits et matériels nécessaires à vos missions. - Veiller au bon entretien de l'ensemble du matériel avec un nettoyage et un rangement méthodique après utilisation. - Organiser votre travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites. - Respecter la discrétion requise lors d'interventions dans les locaux occupés et remonter les dysfonctionnements détectés à votre hiérarchie par le biais d'un rapport quotidien. Profil recherché Accessible sans formation particulière, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans une fonction similaire. Un diplôme de type CAP maintenance et hygiène des locaux, BEP métiers de l'hygiène ou BAC professionnel hygiène et environnement serait un plus. - Titulaire d'un permis de conduire catégorie B, vous êtes autonome et flexible. - Secteur de travail 92 et 78 - Organisé(e) et polyvalent(e), vous disposez d'une bonne maitrise de la totalité des techniques et protocoles de nettoyage, des règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité ainsi que des règles de sécurité dans le stockage des matériels et des produits. - Doté(e) d'un fort sens du détail, vous travaillez avec précision, organisation et rigueur. - Dynamique avec de grandes capacités relationnelles, vous souhaitez intégrer une entreprise fun avec un fort esprit d'équipe. Optionnel - Vous maîtrisez des gestes et postures pour la manipulation de matériels lourds et vous avez des connaissances sur le fonctionnement et de l'utilisation des matériels et de l'outillage (manuel, électroportatif et de jardinage). - Contrat CDI : 35h + 4h payées en heures supplémentaires soit 39h
L'Holiday Inn Express de Poissy recherche un(e) réceptionniste tournant(e) H/F dès que possible ! Notre hôtel 3 étoiles est entièrement neuf et dispose de 101 chambres, 1 salle de réunion et 1 bar. Le service Réception est composé d'une cheffe de réception, de 3 réceptionnistes tournants et 2 réceptionnistes de nuit. La Réception est également en charge du service au bar (boissons et snacking) et du bon déroulement du petit-déjeuner en l'absence de la responsable petit-déjeuner ou de son équipier. Vos missions : * Accueille les clients (tant au téléphone qu'à l'hôtel) et effectue le check in et check out * Renseigne les clients sur les conditions de séjour, les formalités et les services proposés par l'hôtel * Encaisse les séjours des clients et prépare les factures des débiteurs * Sait prendre une réservation en direct, par email et par téléphone * Connait et applique la politique tarifaire du groupe et de l'hôtel * Fidélise le client en lui proposant notre carte de fidélité Liste non exhaustive Votre profil : * 1ère expérience sur un poste similaire ou formation en hôtellerie * Maîtrise du français et de l'anglais Notre poste : * CDI, à pourvoir dès que possible * 39h/semaine * Salaire : 2096.45€ brut + 4.22€ d'indemnité repas * Participation au transport à hauteur de 60% * Pointeuse pour majoration et récupération des heures supplémentaires éventuelles * Mutuelle avantageuse * Poste à pourvoir dès que possible Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 096,60€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires Horaires : * Période de travail de 8 Heures Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Langue: * Anglais (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Avec + de 190 agences d'intérim en France, AQUILA RH, acteur local du recrutement vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de missions d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. L'ADN de notre agence repose sur des valeurs humaines : bienveillance, écoute et proximité de nos candidats et de nos entreprises partenaires.Si vous êtes à la recherche d'une opportunité temporaire qui vous permettra d'acquérir de nouvelles compétences et de vous épanouir professionnellement, vous êtes au bon endroit !Nous recherchons pour le compte de notre client un/une préparateur de commandes H/FVos missionsEffectuer les opérations de réception, de stockage, de tenue des stocks, de préparation de commandes et d'expédition des produitsRéaliser les éventuelles opérations de manutention à l'aide de petit matériel de manutention, comme des transpalettes ou des diablesExécution du conditionnement, de l'assemblage simple, de l'emballage, de l'approvisionnement de lignes de productionGestion des déchetsNettoyage de son poste de travailHoraires 8H30 - 16H20Salaire : SMIC + Tickets restaurant 7.50€ / jourPré-requisUne expérience d'une année minimum en préparation de commandes dans un entrepôt est demandée.Nous recherchons une personne dynamique, motivée qui souhaite trouver une mission sur le long termeAVANTAGES AQUILA RH :10 % de congés payés et 10% IFMAccessibilité au comité d'entrepriseAcompte de paye à la semaine possibleBénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, prévoyance, aide au logement, garde enfant, déplacement, créditli>Parrainez en nous présentant vos proches, vous serez récompensé par un chèque cadeau (voir modalités en agence)Une équipe à votre écoute !Profil recherchéNiveau d'études: Pas de diplômeInformations complémentairesType de contrat : IntérimTemps de travail : Temps pleinSalairepar heure
DOMINO MISSIONS YVELINES RECHERCHE pour son client basé dans les Yvelines pour plusieurs sites automobiles ( Flins-sur-seine , Poissy et Guyancourt ) des PREPARATEURS VEHICULES H/FVos missions seront de donner au véhicule un aspect esthétique propre et rénové. Vous effectuerez un nettoyage et une rénovation de la carrosserie dans le détail.Réaliser un nettoyage minutieux de l'intérieur et extérieur du véhicule.Identifier les éléments à rénover et protéger.Identifier une interventionUtiliser des outils de nettoyageRéaliser un masquage sur les éléments du véhicule à protéger.Identifier les produits nécessaires à la rénovation et au nettoyage du véhicule.Rénover des optiques de pharesÉtablir un compte rendu d'interventionRéaliser un dégraissageEntretenir un poste de travailContrôler les surfaces, épaisseur, dépôt, aspectEntretien et soin du cuirLE PERMIS DE PLUS DE 2 ANS EST OBLIGATOIRE POUR CE POSTE
Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges : Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte, semaine sur 4 jours. Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE.Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveaux CFA inaugurée en mars 2024.Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France ! Vos missions : Pourquoi nous rejoindre ? Les Petits Chaperons Rouges s'engagent en faveur de valeurs fortes qui fédèrent toutes nos équipes : l'enfant, l'environnement, la nutrition, le handicap et la parentalité. Venez participer à la construction du projet de votre crèche et rejoignez un réseau engagé ! Concrètement, qu'est-ce que cela implique ? Pratiquer des soins individualisés et assurer le bien-être de l'enfant dans le respect de son rythme individuel Animer des activités d'éveil en fonction du projet pédagogique de la crèche Et auprès des familles, cela donne quoi ? Soutenir la parentalité dans une démarche de co-constructionÊtre l'interlocuteur privilégié des familles Et dans l'équipe Chaperons ? Participer pleinement à la vie de la crèche Exprimer votre passion, votre créativité et vivez à 100% l'esprit unique Chaperons !Profil requis :Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants : CAP PE ou AEPE BEP option sanitaire et social Bac pro ou BEP ASSP Assistant Maternel avec 3 ans d'expériences professionnelles DE Aide - soignant avec 1 an d'expérience auprès du jeune enfantLes Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale.Par ce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Chez Les Petits Chaperons Rouges, notre priorité, c'est l'enfant. Et nous en sommes convaincus : pour bien s'occuper des enfants, il faut se sentir bien ! Des crèches où il fait bon travailler Nos crèches sont conçues pour favoriser le bien-être et faciliter le travail de nos équipes : - Une signature architecturale dans un esprit « comme à la maison » - Des lieux sains et responsables, aménagés et équipés de matériels professionnels et ergonomiques ~...
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Jouars-Pontchartrain (78760), de 10 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
L'enseigne McDonald's recherche pour ses restaurants de : Orgeval, Poissy, Carrières sous Poissy et Chambourcy dans le 78 (Yvelines) des managers, assistants de direction Votre quotidien : appliquer la bonne recette McDonald's Vous êtes le chef d'orchestre du restaurant.Vous coordonnez l'activité en caisse, en salle et en cuisine avec comme pour principaux objectifs de satisfaire votre clientèle et d'optimiser au maximum les performances de votre restaurant.Pour y parvenir, vous devez animer et encadrer une équipe de 15 à 30 personnes. Vous gérez le positionnement de vos équipiers en restaurant et établissez le planning de chacun en fonction de l'activité.Vous gérez également les stocks et supervisez les inventaires. Et bien sûr, vous veillez scrupuleusement au respect des procédures McDonald's en termes d'hygiène, de sécurité, de traçabilité et de productivité ! Votre profil : Chef d'équipe. et de partie ! Votre expérience en restauration et/ou en management vous a permis de développer des qualités indispensables telles que le sens du relationnel, l'autonomie et une grande faculté d'adaptation. Vous êtes ouvert d'esprit et réactif, vous savez insuffler une dynamique de groupe et développer un véritable esprit d'équipe autour de vous. Type d'emploi : CDI Rémunération : 14,00€ par heure Lieu du poste : En présentiel
Introduction ENVEA est l'une des toutes premières entreprises internationales d'instrumentation, d'analyse et de mesure de l'environnement et des milieux industriels. Depuis sa création en 1978, ENVEA conçoit, fabrique et commercialise des appareils de mesure en continu de l'air ambiant, des émissions et procédés industriels et logiciels de traitement de données. ENVEA possède aujourd'hui une expertise reconnue dans ses domaines de spécialisation avec une présence dans plus de 100 pays. Véritable fleuron de l'industrie française et pionnier de la technologie, ENVEA a placé tout au long de son histoire la préservation de l'environnement et l'innovation durable au cœur du développement de ses instruments de mesure, de sa stratégie et de ses valeurs fondatrices. Responsabilités Sous la responsabilité de la Directrice RH Groupe, vous assurez la gestion RH quotidienne concernant un périmètre dédié. A ce titre, vous êtes l'interlocuteur(-trice) privilégié(e) des managers et salariés sur tous les aspects RH. Vous venez également en soutien de la Directrice RH groupe pour d'autres sujets RH. Ainsi, vos principales missions consistent à : * Appliquer la politique RH groupe * Piloter le recrutement * Réaliser le soutien administratif nécessaire (formalités d'embauche, contrat de travail, avenants, attestations.) * Développer les compétences des salariés (formations, évaluations, gestion de carrière) * Faire respecter les dispositions légales, conventionnelles et règlementaires * Réaliser la veille sociale et juridique * Transmettre les éléments variables de paie à la Gestionnaire de Paie * Mettre à jour et suivre les outils de reporting RH * Participer à différents projets groupe Profil De formation de type MASTER en Ressources Humaines ou Droit, vous disposez de plusieurs années d'expériences sur un poste similaire. Vous disposez de qualités d'adaptation, d'un excellent relationnel, vous respectez strictement la confidentialité des sujets que vous traitez et savez être force de proposition. Vous savez également gérer vos priorités. D'un point de vue technique, vous connaissez les règles d'établissement de la paie et disposez de bonnes connaissances en droit du travail. Vous disposez d'un niveau d'anglais professionnel vous permettant d'interagir avec nos filiales étrangères. Conditions de travail Contrat : CDI Temps plein Poste basé à Poissy (78) Télétravail partiel possible (2 jours maximum par semaine) Rémunération Salaire selon profil Système de primes et augmentation Intéressement/participation Mutuelle Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
La Mutuelle de la RATP recherche pour son EHPAD « La Maréchalerie » un(e) ASH Placé(e) directement sous l'autorité du Responsable hôtelier. INTITULE DE LA FONCTION L'agent des services logistiques niveau 1 assure, selon son affectation, des travaux d'hygiène, d'entretien, de service de restauration, de lingerie, de manutention et autres tâches simples. DOMAINES D'ACTIVITES SPECIFIQUES : - Entretenir les chambres des résidents en respectant les protocoles d'entretien et le planning transmis par la gouvernante - Entretenir les parties communes en respectant les protocoles d'entretien et le planning transmis par la gouvernante - Assurer le service et la mise du couvert pour le petit déjeuner - le déjeuner et dîner - Préparer et servir les petits déjeuners en chambre avec l'aide de l'aide-soignante - Accompagner les résidents dans tous les gestes quotidiens - Aider à l'installation en salle de restauration - Aider éventuellement au lever et au coucher des résidents avec l'assistance de l'aide-soignante à la demande de l'infirmière coordonnatrice en relation avec la gouvernante - Aider à la mobilisation, accompagner les résidents en salle d'animation à leur demande, rester attentif à toute demande Débutant accepté Rémunération : Convention collective FEHAP 51 : reprise d'ancienneté, prime décentralisée, prime Ségur, indemnité dimanche et jour férié.
Description du poste : One Tilt, cabinet de recrutement et d'intérim, est là pour accompagner au quotidien les candidats dans leur carrière et les entreprises à constituer leurs équipes de manière solide et pérenne. Vous maîtrisez le domaine de l'aménagement paysager ? Cette entreprise est faite pour vous Nous recrutons pour l'un de nos clients, un(e) Ouvrier(ère) création espaces verts (H/F) pour un poste en intérim de pré-embauche (3mois).***Voilà comment se définit votre future entreprise :***Notre client est une entreprise spécialisée dans l'aménagement et l'entretien de jardins et d'espaces paysagers. Elle propose une large gamme de services, allant de la création de jardins et de terrasses à l'entretien de pelouses et de massifs. L'entreprise peut également s'occuper de la plantation d'arbres et d'arbustes, de la pose de clôtures et de murets, ainsi que de l'installation d'équipements de jardin tels que piscines, abris de jardin et systèmes d'arrosage. Elle travaille avec une équipe de professionnels qualifiés et expérimentés d'une vingtaine de collaborateurs. Quelles seront vos missions ?***Au sein d'une équipe dynamique et expérimentée. Vous serez capable de concevoir et de réaliser des projets paysagers complexes. Vos missions seront les suivantes :***Travailler en collaboration avec une équipe pour réaliser des chantiers de création en espaces verts.***Effectuer l'engazonnement, que ce soit par semis ou par placage de gazon, ainsi que des plantations, ...***Participer activement à la préparation des sols, incluant le terrassement, le drainage, le bêchage, le désherbage et la plantation de végétaux, dans le cadre de projets de création.***Maintenir un fort engagement envers la sécurité, garantissant la protection tant pour le travailleur que pour le public.***Interpréter avec précision les consignes fournies pour assurer une exécution efficace des tâches assignées. Avantages et rémunération :***La rémunération se décompose d'une partie fixe en fonction des expériences et compétences du candidat; ainsi que des indemnités MG selon chantier et des primes non contractuelles.***Le processus de recrutement :***Vous aurez un premier échange avec Fanny en fonction de vos disponibilités.***Ensuite, vous aurez un deuxième entretien en présentiel au dépôt de l'entreprise. Description du profil : Profil recherché: Vous justifiez d'une première expérience en tant qu'ouvrier espaces verts et avez une très bonne connaissance du secteur paysager. Vous aimez le travail en extérieur et vous maîtrisez les règles de sécurité.***Le permis B est demandé en raison des déplacements fréquents.***Vous disposez d'une grande capacité d'autonomie et de prise de décision ? Vous avez une bonne écoute et une bonne compréhension des consignes ? Vous savez travailler en équipe ?***Si vous avez répondu «¿Oui¿» à ces questions, postulez sans attendre !
Description du poste : Nous recherchons un(e) Ouvrier(ère) Espaces Verts pour renforcer l'équipe de notre client, un leader reconnu dans le secteur de la distribution et du commerce de gros. Vos principales missions consisteront à :***Assurer l'entretien et l'aménagement des espaces verts en accord avec les normes environnementales en vigueur.***Participer à la plantation, à la taille et à l'élagage des plantes et des arbres pour maintenir la beauté et la santé des espaces verts.***Veiller à l'organisation et à la maintenance des outils et équipements utilisés pour les travaux paysagers.***Collaborer étroitement avec l'équipe en place pour planifier et exécuter les projets d'aménagement paysager.***Mettre en œuvre des techniques de jardinage durable pour favoriser la biodiversité et réduire l'empreinte écologique.***Ce poste offre l'opportunité d'intégrer une structure dynamique où chaque jour est une occasion d'apprendre et d'évoluer dans votre carrière au sein des services. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous souhaitons recruter une personne dynamique et motivée, avec une passion pour l'entretien et le développement des espaces verts. Le ou la candidat(e) idéal(e) doit faire preuve de minutie et d'organisation pour mener à bien ses missions. Les compétences en entretien paysager et une sensibilité aux questions environnementales seront des atouts majeurs pour réussir dans ce rôle. Une bonne capacité à travailler en équipe est essentielle pour s'intégrer facilement et contribuer de manière positive à l'établissement du client. Qualités recherchées :***Bonnes compétences en entretien paysager.***Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.***Minutie et attention aux détails.***Sensibilité aux pratiques de jardinage durable.***Organisation et gestion du temps efficaces. *
Descriptif du poste: Poste et missions Votre quotidien en tant que Conseiller Clientèle des Particuliers : * Vous aurez en charge un portefeuille qui vous permettra d'assurer la gestion des comptes de vos clients, de donner vie à leurs projets et de garantir leur satisfaction, tout en gérant les risques associés. * Vous devrez les conseiller sur notre gamme de produits, services financiers et d'assurance afin de mieux les accompagner sur le long terme, tout en préservant leur intérêt. * Vous vous challengerez avec votre équipe et votre manager pour développer votre portefeuille à travers des actions de prospection, manifestations et de fidélisation. N'oubliez pas, un client fidèle en amène un autre . Profil recherché: Ce que l'on recherche : * Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans le secteur bancaire en tant que chargé de clientèle des Particuliers. * Vous êtes une personne dynamique et souriante. * Vous savez allier votre côté relationnel avec votre force commerciale. La certification AMF doit être validée. Ce que vous cherchez (oui on l'a deviné) : * Une entreprise avec des perspectives d'évolution de poste et de carrière au sein de notre banque ou de notre groupe. Une banque qui donne des perspectives d'évolution tout au long de votre carrière * Un accompagnement dès votre entrée à la Banque Populaire Val de France avec notre parcours d'intégration, mais également tout au long de votre carrière. * De la proximité avec votre équipe et également avec votre Responsable des Ressources humaines (et oui, c'est rare) Alors c'est chez nous que ça se passe !
La Banque Populaire Val de France fait partie du Groupe BPCE, 2e groupe bancaire français. Banque Coopérative Régionale qui appartient à ses 172 000 sociétaires, la Banque Populaire Val de France s'engage pour la réussite économique et humaine de sa région en restant fidèle à ses engagements d'origine : stimuler toutes les initiatives et l'esprit d'entreprendre. La Banque Populaire Val de France, c'est 179 agences à travers les 10 départements des régions d'Ile-de-Fr...
Concessionnaire N°1 de John Deere, STIHL et Honda, EQUIP'JARDIN est le spécialiste de la vente, la réparation et la location de matériels de motoculture auprès des particuliers et des professionnels. Avec un CA de 64 millions d'euros, 28 concessions sur 15 départements, le groupe est devenu incontournable sur le marché de la distribution des matériels pour le travail des sols, l'entretien, la création des espaces verts et forestiers. L'entreprise recrute pour son site de Arnouville, un/une ADV à temps plein (39h) pour le service commercial de la Région île de France Les missions : * Réalisation et transmission des commandes aux fournisseurs * Contrôle des factures fournisseurs et gestion des litiges * Suivi des stocks * Facturation clients * Suivi des financements clients (SOFINCO, .) * Déclarations des ventes mensuelles * Mise à jour des tarifs Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 300,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Période de travail de 8 Heures Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur JOUARS-PONTCHARTRAIN (78760 , Île-de-France - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Gérer la caisse - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - Autres activités - prélèvement test antigénique Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Boulangerie, avec ou sans expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une société spécialisée dans la conciergerie de proximite?, unAssistant de Gestion / RH en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Vous assurez les missions suivantes : Gestion de la relation avec la cliente?le et les fournisseurs Gestion et de?veloppement des ressources humaines Gestion des plannings et des bases de donne?es Participation a? la communication globale : site internet, re?seaux sociaux Profil : Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si : Vous souhaitez suivre une formation en Gestion, et souhaitez développer vos compétences dans ce domaine,Compétence Relationnelle Autonomie Force de Proposition RigueurVous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation) Plusieurs postes basés à Feucherolles (78). Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
ISCOD
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Nous recherchons une personne dynamique, fiable, rigoureuse, ponctuelle, ayant le sens des relations clients A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Nous recherchons un.e Assistant.e social.e en cdi pour faire bénéficier à nos patients d'un accompagnement adapté à leurs besoins. Ce que nous vous proposons : * Amplitude horaire : jours de travail à déterminer du lundi au vendredi - horaires à déterminer * Rémunération : Selon la grille conventionnelle * Type de contrat : temps partiel à 50% en cdi Vos missions : Évaluation de la situation des personnes en difficultAnalyser la situation sociale des personnes et cerner les difficultés rencontrées * Détecter les origines de ces difficultés en recherchant les causes profondes des déséquilibres économiques, sociaux ou psychologiques qui affectent les personnes. * Établir le diagnostic social global Conseil et orientation des usagers vers des solutions * Informer les personnes en difficulté sur leurs droits, les dispositifs d'aide sociale et les démarches administratives à engager pour bénéficier des prestations de protection sociale * Orienter les usagers vers les organismes, administrations et structures adaptés * Jouer le rôle de médiateur entre les usagers et l'ensemble des organismes sollicités et veiller à la coordination et à la coopération entre les acteurs intervenant dans le parcours des usagers (éducateurs spécialisés, magistrats, médecins, services administratifs des mairies, etc.). Accompagnement des usagers dans la construction de projets * Coconstruire avec les personnes un projet d'accompagnement social et les assister dans les démarches à entreprendre pour l'ouverture et le maintien de leurs droits * S'entretenir régulièrement, en tant que référent, avec les usagers pour faire le point sur leur situation et évaluer les effets des actions mises en oeuvre. * Rédiger des rapports d'activité et tenir à jour le dossier social de chaque usager Participation au travail de veille et de prospective dans l'action sociale * Assurer une veille sur la législation sociale et le fonctionnement des dispositifs d'accompagnement social. * Engager un travail de réflexion sur les politiques sociales existantes, conseiller et émettre des propositions pour moderniser l'action sociale et mieux lutter contre les exclusions et les discriminations. * Anticiper l'évolution et l'émergence de nouvelles problématiques sociales. Nos avantages: En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand GroupePrime dite de 13ème mois * Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel * Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel * Subrogation * Accord d'intéressement * Primes de cooptation * Services un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. * Avantages CSE en région et CSE Central * Accès facilité à la formation * Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité Chez emeis, nous sommes forces de vie #LI-VP1 * Formation de niveau Bac +3 : diplôme d'État de niveau II, grade licence * Diplôme d'État d'assistant de service social (DEASS) Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires.
AGE D'OR SERVICES, spécialisé dans le maintien à domicile des seniors depuis plus de 30 cherche à agrandir son équipe et recrute un jardinier/paysagiste Vos missions seront les suivantes: - Taille de haies - Tonte de pelouse - Désherbage de massifs - Taille d'arbres fruitiers - Préparation des sols pour engazonnement - Pose de système d'arrosage Permis B exigé et CACES A (R482) bienvenue. Nous recherchons une personne diplômée en jardinage avec expérience. Vous intégrerez une équipe à taille humaine, à l'écoute et bienveillante. CE (nombreux avantages sur les loisirs, l'alimentaire...), Mutuelle. Rémunération selon le profil et l'expérience. spagp Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 200,00€ par mois Avantages : * Réductions tarifaires Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 02/01/2025
Ce poste est destiné à des travailleurs indépendants.Au sein de l'agence, vous serez en charge de trouver, suivre, vendre et/ou louer un stock d'affaires (maisons, appartements) dans le cadre de transactions et/ou de locations. Trouver :Mise en place des actions de recherche de biens,Rencontre des prospects,Estimation de la valeur d'un bien,Prise de mandat de vente ou de location.Suivre :Suivi des informations issues de la recherche terrain,Suivi d'un portefeuille de vendeurs, d'acquéreurs / suivi des bailleurs et des candidats locataires,Suivi du dossier de vente jusqu'à la réalisation devant notaire / suivi du dossier de location.Vendre/louer :Réception des acquéreurs ou des locataires,Découverte des besoins et du projetVisite des biens,Retour de visite, analyse et conclusion.
Description du poste : Les missions principales du poste sont : -Mesurage et traçage sur site, garantissant que chaque installation respecte rigoureusement les spécifications techniques. -Montage des structures en fixant solidement les éléments en aluminium tout en veillant à la conformité des installations aux normes de sécurité en vigueur. -Réglages des ajustements lors des installations pour optimiser la performance des menuiseries. Une attention minutieuse aux détails est primordiale afin de garantir la satisfaction des clients et la durabilité des réalisations. Le poste s'inscrit dans un environnement de travail dynamique, intégré au sein d'une équipe de professionnels expérimentés. La collaboration avec d'autres corps de métiers pourra être nécessaire afin d'assurer la bonne exécution des projets dans le respect des délais impartis. Les enjeux liés à ce rôle comprennent non seulement la qualité des travaux réalisés, mais aussi la capacité à s'adapter aux variabilités des chantiers et des exigences techniques. Description du profil : Doté d'une solide expérience et d'un profil technique avéré. Le candidat idéal devra être titulaire d'un CAP/BEP en menuiserie aluminium, métallurgie ou dans un domaine équivalent. Une expérience minimum de 5 ans dans la pose de menuiseries aluminium est essentielle pour assurer la qualité et la précision des travaux à réaliser. Le poste requiert une grande rigueur et un sens aigu de l'organisation. Le candidat devra être en mesure de respecter les délais impartis tout en garantissant un travail de haute qualité. Une bonne connaissance des matériaux et des techniques de pose est indispensable, de même qu'une capacité à lire et interpréter des plans techniques avec précision.
Description du poste : Crédit Agricole Île-de-France : Votre Partenaire Mutualiste Engagé Au Crédit Agricole Île-de-France, nous unissons nos forces pour offrir à nos 1.5 million de clients une expérience bancaire fondée sur la proximité, la responsabilité et la solidarité. Notre ambition ? Être le partenaire de confiance qui accompagne chaque projet, avec humanité et expertise. Nous sommes persuadés que l'excellence de service se construit avec des talents comme vous - audacieux, passionnés par la qualité et porteurs de nos valeurs mutualistes. Rejoindre nos 3.650 collaborateurs, c'est choisir une carrière dynamique au sein de notre réseau de 275 agences, où l'innovation, l'écoute et l'engagement sont au cœur de l'action. C'est également s'engager dans une banque qui prône la diversité et l'évolution professionnelle, reconnue par ses clients et ses équipes :***1ère caisse régionale du groupe Crédit Agricole, * 86% de clients satisfaits, * 89% de collaborateurs fiers de recommander notre entreprise, * Opportunités de développement et de mobilité, en Île-de-France et à l'international. Nous investissons dans votre avenir dès le premier jour, avec un accompagnement dédié en gestion de carrière et un accès à des formations de pointe via notre propre centre de formation et notre université groupe. Crédit Agricole Île-de-France, c'est la promesse d'une carrière enrichissante dans une banque résolument tournée vers l'avenir. Prêt à vivre une expérience professionnelle unique où vos compétences seront le moteur de votre épanouissement ? Nous recrutons des conseillers de clientèle particuliers sur l'ensemble de nos 275 agences - H/F Tous nos postes sont ouverts en CDI et nous serons concentrés sur votre réussite dès votre parcours d'intégration Vous serez rattaché à l'agence la plus proche de votre domicile et nous ferons en sorte de vous donner toutes les clés pour faire la différence et vous sentir à l'aise dans votre poste. Vous serez accompagné par un coach dédié avant de prendre votre poste dans les meilleures conditions. Après avoir intégré votre agence, et suivi votre parcours d'intégration dédiée, vous serez conseiller de clientèle auprès des particuliers. Vous aurez 3 grands domaines d'intervention 1- Donner vie aux projets de vos clients 2- Développer la relation de confiance et garantir la satisfaction de vos clients 3- Développer les synergies et le collectif Vous serez un véritable moteur dans votre activité ET au sein de votre agence. Vous avez obligatoirement une première expérience, qui vous a conforté dans la passion que vous vouez aux métiers de la banque, et votre entourage dit de vous que vous êtes empathique, résolument orienté vers les autres. Vos missions au quotidien ✔ Vous gérez et développez le portefeuille clients confié basé exclusivement sur une clientèle de particuliers ✔ Vous établissez le lien de confiance et vous positionnez comme legarant de la relation globale avec votre client ✔ Vous détectez et analysez les besoins de vos clients dans le respect de l'offre de services de la CADIF ✔ Vous gérez la vente des produits de la bancassurance et vous mettez en place les dossiers de financements ✔ Vous travaillez en maitrise des risques afin de prendre les décisions adaptées ✔ Vous négociez les conditions bancaires de vos clients dans le cadre de vos délégations ✔ Vous fidélisez vos clients et vous savez vous faire recommander auprès d'eux dans une stratégie de conquête et d'ouverture de nouveaux clients ✔ Vous accompagnez vos clients dans l'adoption de nos outils numériques En déposant votre candidature, vous êtes conscient que vous serez en contact avec vos clients au quotidien Vos atouts pour réussir ✔ Vous excellezdansl'art de la relation client ✔ Vous êtes enthousiaste et dynamique ✔ Votre motivation est sans faille ✔ Vous maitrisez l'art de la communication et notamment dans la résolution de problèmes ✔ Vous êtes résolument orienté vers la satisfaction client ✔ Vous avez une forte capacité d'adaptation ✔ Vous prenez des initiatives ✔ Vous aimez travailler en équipe Si vous avez des petits ''plus'' incontournables de votre personnalité, nous avons hâte de les découvrir Ce poste est présenté avec de nombreux avantages ✔ 19 à 21 jours de RTT chaque année ✔ Tickets restaurant à 13€ par jour travaillé avec une prise en charge de 50% par l'employeur ✔ Prise en charge à 75% de votre Pass Navigo ✔ Une excellente mutuelle pour toute la famille ✔ Tous les avantages de notre CSE ✔ Aide au logement ✔ Chèques CESU ✔ Supplément familial de salaire ✔ Primes d'évènements
Fondé en 2020, AHR Médical est un cabinet de recrutement spécialisé dans le secteur sanitaire, médico-social et petite enfance. Forts d'une solide expérience de 16 ans dans le domaine de la santé, nous mettons notre expertise à disposition des établissements, en particulier ceux engagés dans la gériatrie. Notre fondatrice, ancienne soignante, directrice des soins, puis directrice d'EHPAD multi-sites, s'appuie sur sa connaissance approfondie du terrain pour proposer un service de recrutement de qualité. Nos valeurs et notre engagement AHR Médical place les valeurs humaines au coeur de ses actions. Nous nous engageons à respecter les attentes et les aspirations de chaque candidat en assurant un suivi personnalisé à chaque étape. Conscients de l'importance de la réactivité dans le secteur médico-social, nous garantissons une réponse systématique à chaque candidature, un suivi rigoureux, et un engagement ferme à comprendre les besoins de nos partenaires. Nos services En plus du recrutement, nous proposons des solutions d'intérim adaptées, grâce à un partenariat stratégique avec le réseau indépendant FAB PARTNERS. Nos services incluent également des missions de transition, des audits et des formations spécialisées pour les EHPAD et établissements de santé. Cette expertise multi-dimensionnelle nous permet de répondre efficacement aux besoins des structures sanitaires et médico-sociales en France. Le poste : En tant qu'infirmier/infirmière, vous serez responsable de fournir des soins infirmiers de haute qualité à nos patients. Vos principales responsabilités comprendront, sans s'y limiter : - Assurer des soins infirmiers complets et appropriés en fonction des besoins de chaque patient. - Administrer des médicaments et des traitements conformément aux protocoles établis. - Collaborer avec l'équipe médicale pour assurer une prise en charge globale des patients. - Suivre les dossiers médicaux et tenir des registres précis des soins prodigués. - Fournir un soutien émotionnel et éducatif aux patients et à leur famille. Profil recherché : Exigences du poste : - Diplôme d'Infirmier d'État ou équivalent. - Expérience préalable en tant qu'aide-soignant(e) est un atout. - Bonnes compétences en communication et aptitudes relationnelles. - Capacité à travailler en équipe. Sens des responsabilités et de l'organisation. - Connaissance des protocoles de soins médicaux et des normes en vigueur.
AHR MEDICAL
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions, en collaboration avec la Responsable Caisse : La gestion de votre caisse (poste avec beaucoup d'heures en caisse)L'engagement de l'équipe Caisse autour de nos ambitions (4 permanents et 4 étudiants le week end);L'organisation de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;La gestion de la qualité de la relation client ;La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations Nous recherchons une personne de confiance, dynamique, rigoureuse et ayant le sens du relationnel Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants !
Job Overview Nous recherchons un(e) Pâtissier (H/F) passionné(e) pour rejoindre notre équipe de cuisine. Le candidat idéal devra avoir une expérience solide en boulangerie-pâtisserie et être capable de préparer des produits de pâtisserie de haute qualité. Duties * Préparer une variété de produits de pâtisserie en suivant des recettes spécifiques * Assurer la qualité et la présentation des produits finis * Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire lors de la manipulation des aliments * Collaborer avec l'équipe de cuisine pour répondre aux demandes des clients * Contribuer à maintenir un environnement de travail propre et organisé Qualifications * Expérience préalable en préparation culinaire, notamment en boulangerie-pâtisserie * Connaissance des normes de sécurité alimentaire * Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique * Fortes compétences en service client et capacité à travailler en équipe * Maîtrise des techniques de manipulation des aliments Rejoignez notre équipe passionnée et contribuez à la création de délices sucrés pour satisfaire nos clients exigeants! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 351,00€ à 2 455,00€ par mois Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires Horaires : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Travail en journée * Travail les jours fériés Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 25/11/2024
Introduction ENVEA est l'une des toutes premières entreprises internationales d'instrumentation, d'analyse et de mesure de l'environnement. Depuis sa création en 1978, ENVEA conçoit, fabrique et commercialise des appareils de mesure en continu de l'air ambiant et des émissions industrielles et logiciels. ENVEA possède aujourd'hui une expertise reconnue dans ses domaines de spécialisation et est présent dans plus de 100 pays. Véritable fleuron de l'industrie française et pionnier de la technologie, ENVEA place tout au long de son histoire la préservation de l'environnement et l'innovation durable au service du client au cœur du développement de ses instruments de mesure, de sa stratégie et de ses valeurs fondatrices. Vos responsabilités Véritable expert(e) des technologies liées à la mesure de la qualité de l'Air Ambiant, vous êtes en charge d'assurer le support technique auprès des clients internes et externes sur un périmètre France et International. A ce titre, vos principales missions consistent à : * Apporter des réponses aux interrogations techniques d'exploitation et d'entretien du matériel * Traiter les demandes particulières, apporter une expertise au client * Prévenir les difficultés que pourront rencontrer les utilisateurs * Dispenser les formations techniques aux produits auprès des clients et collaborateurs * Effectuer des mises en service * Apporter les solutions techniques selon les impératifs de qualité et de délais * Prioriser les interventions selon le degré d'urgence * Participer au support téléphonique * Accompagner l'intégration des produits de la gamme AQMS dans des solutions complètes proposées et vendues par le groupe * Assurer le suivi des gammes de maintenance Votre profil Titulaire d'un diplôme d'ingénieur généraliste, métrologie ou chimie, vous disposez d'une expérience significative dans le support technique, idéalement sur un poste itinérant. Vous êtes orienté(e) vers la relation client, possédez une aisance relationnelle naturelle et vous savez priorisez vos interventions. Vous disposez d'une connaissance du milieu des ASQAA. La maitrise de l'anglais est indispensable pour ce poste. Conditions de travail Contrat : CDI Temps plein Poste basé à Poissy Déplacements en France et à l'international Télétravail possible (2 jours maximum par semaine) Rémunération Salaire selon expérience Système de prime(s) Intéressement/Participation Mutuelle d'entreprise Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise * RTT * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Primes Lieu du poste : En présentiel
Poste à pourvoir dès que possible CDI, temps plein. Nous recrutons, pour nos Micro-crèches "Rêves d'Enfants " situées à l'intérieur du Technoparc de Poissy (limite Achères): -auxiliaire petite enfance (titulaire du CAP PE) Les aptitudes recherchées sont l'écoute des enfants et de leurs familles, la disponibilité et la rigueur. Avantages au choix: CE externalisé (Giftéo)- Carte Swile (ticket restaurant)-transport-mutuelle Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1¿767,00€ par mois Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Et si vous embarquiez vers les nouvelles technologies ? Filiale du groupe industriel ICE, Médiane Système, est une société d'ingénierie innovante spécialisée en électronique, systèmes embarqués et informatique industrielle. Médiane Système a construit son identité sur une expertise technique de haut niveau en proposant à ses clients, des prestations d'accompagnement au travers de ses Départements R&D (DRD) et ConSulting (DCS). Présente en France (région Parisienne, Rhône-Alpes, Midi-Pyrénées, PACA, Grand Ouest), en Belgique et en Italie, Médiane Système est partenaire de grands comptes industriels et de nombreuses PME. Du secteur automobile au médical, en passant par l'énergie, le ferroviaire, l'aéronautique ou bien les télécoms. Médiane Système intervient exclusivement sur les métiers de l'ingénierie système (logiciel embarqué, logiciel applicatif pour l'industrie, électronique numérique et analogique, banc de tests) dans des environnements technologiques de pointe. Créée par des ingénieurs, Médiane Système, est une entreprise technique à taille humaine, proche de ses collaborateurs, qui privilégie depuis plus de 30 ans, le développement des compétences et l'épanouissement de ses salariés. Le poste : Pour l'un de nos clients dans le domaine des systèmes de sécurité incendie, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) d'Essai. En tant qu'Ingénieur(e) d'Essai, vous aurez pour mission de valider les systèmes et produits à différents stades de leur développement, notamment nos systèmes d'extinction automatique à gaz. Vous travaillerez sur des composants clés tels que des bouteilles de gaz, des déclencheurs, des collecteurs, des flexibles de décharge, des buses, des capteurs, des boîtiers de raccordement, entre autres. Vous serez en charge de : - Définir les campagnes d'essais conformément aux réglementations spécifiques (Apsad / UL-FM / TPed / ADR, etc.). - Évaluer les charges et définir la répartition des activités entre les tests internes et externes. - Rédiger les spécifications d'essais pour les laboratoires partenaires. - Concevoir les plans d'essais, mener les essais internes et rédiger les rapports. - Compléter ou enrichir les études des systèmes existants. - Conduire des études de cas pour des applications spécifiques. - Coordonner et valider les résultats obtenus, les présenter aux équipes projet et aux clients internes. Profil recherché : Diplômé(e) d'une école d'ingénieur, vous devez justifier d'une expérience significative sur des projets similaire, autonome, organisé(e) et avec un esprit d'initiative. Compétences requises : - Utilisation d'instruments tels que capteurs de pression, capteurs de température, jauges de contrainte, etc. - Connaissance des principaux essais mécaniques, d'étanchéité et de performance. - Maîtrise des outils d'acquisition de données comme National Instrument & LabVIEW.
Médiane Système
Depuis sa création en 2018, OneSide Technologies s'est établi en tant qu'acteur dans le domaine du conseil en ingénierie et de l'expertise dans les secteurs de la mobilité terrestre, du médical, de la défense et de l'IOT. Nos équipes spécialisées dans les métiers de l'électronique, de la mécanique et logiciel permettent à nos collaborateurs d'évoluer sur des projets à forte valeur ajoutée, avec des missions long terme qui leur correspondent, dans un cadre professionnel stimulant et dans une entreprise à taille humaine. En quelques chiffres, nous sommes : Une entreprise de 150 collaborateurs, ambassadeurs de notre société 2 sites en France : Levallois-Perret et Mulhouse, avec une ambition de nous étendre sur le territoire français 11 millions de CA sur l'année 2023 Une forte croissance avec plus de 250 contrats signés en 5 ans. Nous mettons tout en œuvre pour que nos employés bénéficient d'une intégration réussie et de projets qui leur correspondent vraiment, en fonction de leurs besoins, de leurs compétences et surtout, de leurs envies. Chez OneSide Technologies, nous sommes convaincus que notre réussite dépend de celle de nos employés et de nos clients. Une réussite articulée autour de l'humain. Le poste : OneSide Technologies recherche un ingénieur développement C/C++ passionné par le développement logiciel dans des environnements à forte culture scientifique et technique et qui souhaiterait apporter ses compétences au service d'applications stratégiques et industrielles. Vous participerez à différents projets dans le domaine de la défense pour créer des applications embarquées, ou dans des environnements distribués directement utilisés par les acteurs de la Défense. Vous travaillerez sur des projets qui nécessitent la compréhension du besoin client pour mettre en œuvre un système complet, du matériel au logiciel en passant par toutes les couches de communication, de configuration du matériel et interfaces utilisateur. Vos missions principales seront : - Participer au chiffrage des fonctionnalités attendues - Concevoir et documenter les briques logicielles qui s'inscrivent dans l'architecture du projet - Développer les composants et les tests unitaires associés - Délivrer les composants développés et participer à leurs déploiements sur site client - Assister le client et corriger d'éventuels dysfonctionnements - Rédiger les documentations techniques attendues Profil recherché : Les principales compétences attendues sont : - Vous avez une formation d'ingénieur, vous possédez une expérience significative de plus de 3 ans en développement. - Conception, modélisation orientées objets - Génie logiciel, méthodologies (Cycle en V, Agile) - Développement : QT, C++, QML, QGis - Outils de développement : QT Creator, CMake, debug GDB, librairies C++ - Architectures distribuées, APIs REST
OneSide Technologies
En tant qu'Agent de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels. Pour cela, vous avez pour principales missions : * Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance * Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe * Assurer la surveillance des siestes * Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement * Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants * Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents * Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue * Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche * Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections * Participer aux formations proposées CAP Petite Enfance exigé. Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. La crèche. A la crèche petit prince, l'éveil des enfants est axé autour de la nature et des matériaux de récupérations. Nous aimons proposer des activités hors du communs tout en proposants un accès libre aux enfants en fonction de leurs envies. Notre espace extérieur nous permets d'être au plus proche de la nature dans cette ville paisible de Saint Nom La Bretèche. La crèche est actuellement en agrandissements, dans quelques mois nous pourrons proposer aux enfants une salle de jeux d'eau, une salle de motricité ainsi qu'une salle Snoezelen. Les avantages * Tickets restaurant. * 50% des frais de transports en communs. * 30 euros de vêtements pour la crèches tous les ans. * Comité d'entreprise. * Place en crèche pour les collaborateur. * Mutuelle d'entreprise. * Heures supplémentaires payé ou rattrapé. Accès * Grand parking gratuit devant la crèche. * Bus 17 depuis Versailles Rive Droite. * Bus 23 ou 27 depuis Villepreux-Les-Clayes. * De la gare de Saint-Nom-La-Bretèche possibilité de prendre le TAD (bus à réserver à l'avance). Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2¿600,00€ par mois Avantages : * Formation linguistique offerte * Garde d'enfants Programmation : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿710,00€ à 1¿900,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : En qualité de Technicien de maintenance H/F vos activités principales consistent à : - Exécute la maintenance préventive et curative des équipements (Electriques et mécaniques) - Procède à la maintenance préventive planifiée en gérant les pièces de rechange et les sous-traitants si nécessaire. - Diagnostique les pannes ou les dysfonctionnements - Liste les moyens techniques et humains nécessaires et procède aux réparations - Met à jour la documentation technique si nécessaire - Renseigne la GMAO - Participe aux groupes de travail pluridisciplinaires. Poste en CDI basé à Méré (78) Rémunération prévue entre 25-35K€ brut annuel Description du profil : Fort d'une expérience d'au minimum 2 ans dans le domaine de la maintenance industrielle, vous avez acquis de solides compétences en électricité et mécanique. Vous aimez la diversité des tâches propre aux PME.
Description du poste : #çamatchentrenous✅ Avantages & salaire compétitif✅ Opportunités de développement professionnel✅ Environnement de travail dynamique et innovant "Rejoignez une équipe dynamique dans une entreprise leader dans le secteur de la menuiserie. Nous sommes actuellement à la recherche d'un Poseur en Menuiserie (H/F) passionné et expérimenté pour notre site à Maule. Venez apporter votre expertise dans un environnement où votre travail est valorisé et où vous pouvez vraiment faire la différence !"Votre potentiel permettra de : Installer et régler des fermetures en menuiserie avec précision et qualité. Diagnostiquer les besoins en réparation et maintenance et les mettre en œuvre. Conseiller et apporter des solutions techniques adaptées aux clients. Travailler en respectant les normes de sécurité et les exigences clients.Votre envie de nous rejoindre :Nous cherchons un professionnel doté d'un esprit d'équipe, minutieux, proactif, et ayant une solide expérience en menuiserie, notamment en électricité et motorisation. Une expérience de 5 ans dans le domaine est requise.Votre rémunération sera comprise entre 30K€ et 40K€.Avec Work&You 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s'engage à vous répondre dans les 48H !
"Les éco-liés" recrutent! "Les éco-liés" est une entreprise de garde d'enfants à taille humaine, située à Carrières-sur-Seine. Nous intervenons dans les départements 78, 92, 75 et 95. Nous vous proposons différentes gardes d'enfants sur-mesure, régulières et ponctuelles compatibles avec vos attentes, disponibilités, compétences et à proximité de chez vous ! Vous serez encadrés par des professionnels à l'écoute, disponibles et bienveillants. Travailler pour les ECO-LIÉS, c'est s'engager au sein d'une entreprise qui a du sens ! Nous recherchons, pour l'une de nos familles domiciliée à Carrières-Sur-Seine un(e) garde d'enfant H/F pour la mission suivante: * Sortie d'école et garde à domicile d'une petite fille de 6 ans. * Profil bilingue Espagnol * Le mardi 7h30 à 8h30 et 16h30 à 18h30. Possibilité d'intervenir le lundi ou le vendredi (à la place du mardi) de 16h30 à 19h30 (4h par semaine). * Poste à pourvoir au plus vite pour l'année scolaire 2024-2025 impérativement (pas de gardes pendant les vacances scolaires) Poste en CDI temps partiel ! Rejoignez les éco-liés! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 13,07€ par heure Nombre d'heures : 4 par semaine Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 25/11/2024
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un exploitant spécialisé dans le domaine de l'eau, un technicien assainissement H/F. Le poste : Missions : - Chargé d'opération pour les travaux d'investissement et de renouvellement de la collectivité dans le domaine de l'assainissement - Suivi des études confiées en externe - Répondre aux sollicitations et réclamations formulées par les usagers du service assainissement - Suivi des non-conformités et des travaux de mise aux normes des installations gérées par l'exploitant - Instruire les demandes de branchements d'assainissement collectif (étude, suivi des travaux, réalisation des métrés, et PV de réception et de remise d'ouvrage) - Constituer les dossiers d'ouvrages exécutés pour remise à l'exploitant Profil recherché : De formation Bac+2 BTS/DUT Gestion et Maîtrise de l'Eau. Des connaissances en hydraulique et en maintenance sont un fort plus. . Expérience : 2 ans sur un poste similaire Lieu : Guerville (78)
LTd
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Hydraulique urbaine. Nous recherchons pour un de nos clients, un exploitant spécialisé dans le domaine du traitement de l'eau, un technicien spécialisé en eau potable et assainissement H/F. Le poste : Vous effectuerez des missions de terrain et de bureau dans le cadre de nos activités en hydraulique (diagnostics réseaux, schémas directeurs) : - Campagnes de mesures sur réseaux / installations : mise en place d'instrumentation, relève, démontage - Prélèvements en eau potable / assainissement / pluvial - Relevés terrain sur des réseaux d'eau potable / assainissement / pluvial - Extraction et traitement des données de métrologie relevées sur le terrain - Cartographie : saisie, exploitation, mise en forme cartographique des données relevées sur le terrain et des données bibliographiques - Rédaction de rapports : analyse des données, diagnostics, schémas directeurs Profil recherché : De formation bac+2/3 (type BTS GEMEAU, BTS Métiers de l'eau, Licence professionnelle en Environnement, DUT Mesures physiques') vous bénéficiez d'expérience sur des missions similaires (une expérience plus importante serait également appréciée) Vous bénéficiez de connaissances sur les logiciels Qgis et le Pack Office. Lieu : Guerville (78)
Mila Intérim et Recrutement en Crèche, vous propose un poste en intérim en mission ponctuelle ou pour une mission plus longue qui peut répondre à vos aspirations et vos attentes. Nous recherchons des professionnels avec un diplôme d'Etat EJE, AP pour des remplacements dans des Etablissements d'Accueil du Jeune Enfant de tous type (associatif, privé, municipal) comme des crèches, micro-crèches, crèches parentales, jardins d'enfants) dans les Yvelines (78). Pourquoi nous choisir ? Nous portons une réelle attention à votre personne, ce qui vous motive, ce qui vous passionne, vos valeurs et votre engagement pour la Petite Enfance ! Au-delà de cette attention vous pourrez choisir Mila Intérim : - car notre agence connaît parfaitement le milieu de la Petite Enfance et notre mission avec vous, est de participer au bien-être et au développement de l'enfant. - car nous souhaitons construire avec vous une relation humaine de confiance grâce à nos échanges réguliers. - car nos offres vous correspondent (nous aurons pris le temps de connaître vos envies, vos attentes). - car notre professionnalisme et notre bienveillance sont reconnus par les professionnels de la Petite Enfance (intérimaires et directeurs de crèches) et qu'ils apprécient cette relation de proximité que nous souhaitons entretenir avec chacun. Et puis, nous vous proposons également tous les autres avantages qui sont ceux que l'on retrouve communément dans les contrats d'intérim : - Egalité de rémunération et même avantages entre les salariés permanents et les salariés intérimaires - Salaire calculé sur une base fixe + 10% d'Indemnité de Fin de Mission (IFM) + 10% de congés payés (CP) - Transport : prise en charge de 50% (pass annuel, mensuel ou hebdomadaire du réseau de transports en commun) - Avec nos partenaires : des services pour faciliter votre vie quotidienne et professionnelle en vous proposant des aides pour la garde d'enfants, la recherche de logement, la location d'une voiture, un projet à concrétiser mais aussi une mutuelle pour vos frais de santé et, des réductions et avantages tarifaires sur les loisirs et bien d'autres. Comment postuler pour nous rejoindre ? Chez Mila vous êtes quelqu'un d'important, alors avant d'aller en mission, on échange de vive voix et on se rencontre car c'est essentiel de bien se connaître ! Pour postuler c'est très simple : 1. Envoyez votre CV mentionnant votre diplôme et expériences en petite enfance et votre lettre de motivation 2. Afin de valider votre profil nous conviendrons d'un entretien en présentiel à l'agence ou en Visio (WhatsApp) 3. Pour pouvoir être en mission, nous aurons besoin de votre dossier administratif complet Voici les missions principales pour ce poste : Dans le respect du projet d'établissement, et sous la direction du responsable de la structure, • Vous participerez activement à l'accueil quotidien des enfants et de leur famille sur les crèches. • Vous assurerez le bien-être des enfants ainsi que leur sécurité physique et affective dans un cadre bienveillant. Si vous en êtes là, c'est que vous avez la conviction que vous avez tous les talents et compétences pour postuler ! Chez Mila on adore les personnes qui ont le sens des responsabilités et qui prennent à cœur leur métier pour offrir le plus beau de leur engagement au profit de l'enfant. Alors, pas de blabla, pas de liste à rallonge sur les exigences du métier, vous avez un diplôme et une expérience significative dans le domaine, nous vous accueillons avec enthousiasme et nous attendons également du savoir-être basé sur le respect de l'engagement, de la bienveillance et votre joie communicative ! Bienvenu(e) et bonne route avec nous et nos partenaires de la Petite Enfance ! L'équipe Mila Intérim
Description du poste : Crédit Agricole Île-de-France : Votre Partenaire Mutualiste Engagé Au Crédit Agricole Île-de-France, nous unissons nos forces pour offrir à nos 1.5 million de clients une expérience bancaire fondée sur la proximité, la responsabilité et la solidarité. Notre ambition ? Être le partenaire de confiance qui accompagne chaque projet, avec humanité et expertise. Nous sommes persuadés que l'excellence de service se construit avec des talents comme vous - audacieux, passionnés par la qualité et porteurs de nos valeurs mutualistes. Rejoindre nos 3.650 collaborateurs, c'est choisir une carrière dynamique au sein de notre réseau de 275 agences, où l'innovation, l'écoute et l'engagement sont au cœur de l'action. C'est également s'engager dans une banque qui prône la diversité et l'évolution professionnelle, reconnue par ses clients et ses équipes :***1ère caisse régionale du groupe Crédit Agricole, * 86% de clients satisfaits, * 89% de collaborateurs fiers de recommander notre entreprise, * Opportunités de développement et de mobilité, en Île-de-France et à l'international. Nous investissons dans votre avenir dès le premier jour, avec un accompagnement dédié en gestion de carrière et un accès à des formations de pointe via notre propre centre de formation et notre université groupe. Crédit Agricole Île-de-France, c'est la promesse d'une carrière enrichissante dans une banque résolument tournée vers l'avenir. Prêt à vivre une expérience professionnelle unique où vos compétences seront le moteur de votre épanouissement ? Nous recrutons des conseillers de clientèle particuliers sur l'ensemble de nos 275 agences - H/F Tous nos postes sont ouverts en CDI et nous serons concentrés sur votre réussite dès votre parcours d'intégration Vous serez rattaché à l'agence la plus proche de votre domicile et nous ferons en sorte de vous donner toutes les clés pour faire la différence et vous sentir à l'aise dans votre poste. Vous serez accompagné par un coach dédié avant de prendre votre poste dans les meilleures conditions. Après avoir intégré votre agence, et suivi votre parcours d'intégration dédiée, vous serez conseiller de clientèle auprès des particuliers. Vous aurez 3 grands domaines d'intervention 1- Donner vie aux projets de vos clients 2- Développer la relation de confiance et garantir la satisfaction de vos clients 3- Développer les synergies et le collectif Vous serez un véritable moteur dans votre activité ET au sein de votre agence. Vous avez obligatoirement une première expérience, qui vous a conforté dans la passion que vous vouez aux métiers de la banque, et votre entourage dit de vous que vous êtes empathique, résolument orienté vers les autres. Vos missions au quotidien ¿ Vous gérez et développez le portefeuille clients confié basé exclusivement sur une clientèle de particuliers ¿ Vous établissez le lien de confiance et vous positionnez comme legarant de la relation globale avec votre client ¿ Vous détectez et analysez les besoins de vos clients dans le respect de l'offre de services de la CADIF ¿ Vous gérez la vente des produits de la bancassurance et vous mettez en place les dossiers de financements ¿ Vous travaillez en maitrise des risques afin de prendre les décisions adaptées ¿ Vous négociez les conditions bancaires de vos clients dans le cadre de vos délégations ¿ Vous fidélisez vos clients et vous savez vous faire recommander auprès d'eux dans une stratégie de conquête et d'ouverture de nouveaux clients ¿ Vous accompagnez vos clients dans l'adoption de nos outils numériques En déposant votre candidature, vous êtes conscient que vous serez en contact avec vos clients au quotidien Vos atouts pour réussir ¿ Vous excellezdansl'art de la relation client ¿ Vous êtes enthousiaste et dynamique ¿ Votre motivation est sans faille ¿ Vous maitrisez l'art de la communication et notamment dans la résolution de problèmes ¿ Vous êtes résolument orienté vers la satisfaction client ¿ Vous avez une forte capacité d'adaptation ¿ Vous prenez des initiatives ¿ Vous aimez travailler en équipe Si vous avez des petits ''plus'' incontournables de votre personnalité, nous avons hâte de les découvrir Ce poste est présenté avec de nombreux avantages ¿ 19 à 21 jours de RTT chaque année ¿ Tickets restaurant à 13€ par jour travaillé avec une prise en charge de 50% par l'employeur ¿ Prise en charge à 75% de votre Pass Navigo ¿ Une excellente mutuelle pour toute la famille ¿ Tous les avantages de notre CSE ¿ Aide au logement ¿ Chèques CESU ¿ Supplément familial de salaire ¿ Primes d'évènements
Vitalis Médical Yvelines, agence de recrutement spécialisée dans l'intérim, la vacation, le CDD et le CDI dans les domaines médicaux, paramédicaux et sociaux, recherche un(e) infirmier(e) SSR sur le secteur de Poissy (78)Vos missionsLe rôle de l'Infirmier(e) en Soins de suite et Réadaptation est essentiel dans l'évaluation de l'état de santé du patient ainsi que dans son accompagnement. Il a pour objectif de lui permettre de s'adapter au mieux aux changements post hospitalisation, de maintenir son autonomie lors du retour à domicile, en lui assurant des conditions de vie proches de celles qui précédaient son séjour hospitalier.Vous serez amené(e) à réaliser les missions suivantes :Réalisation d'entrées et sorties du patientRéaliser, contrôler les soins infirmiers, surveiller l'évolution de l'état de santé des patients et accompagner la personne et son entourageSoins et activités à visée diagnostique ou thérapeutique,Education thérapeutique du patientAssister techniquement le médecin lors de soins réalisésMission en 12h / jour ou nuitProfil recherchéTitulaire du Diplôme d'Etat InfirmierNous recherchons des candidats privilégiant le contact humain, avec le sens des priorités ainsi que l'esprit d'équipe.Vous savez également être autonomes dans l'organisation et la réalisation des soins. Vous appréciez intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle.Ce poste est fait pour vous ! N'hésitez pas à nous contacter au 55 ou à postuler directement en ligne.Rejoignez Vitalis Médical et bénéficiez des avantages suivants :10% d'indemnité de fin de mission10% d'indemnité congés payésAccédez au Comité d'Entreprise dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et cultureli>Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTTPrime de parrainageNotre agence, à taille humaine, à votre écoute, vous accompagne au quotidien, avec la même attention que celle que vous avez pour vos patients.Informations complémentairesType de contrat : IntérimTemps de travail : Temps partielSalaire : 2226 € par heure
Vitalis Médical Yvelines, spécialiste du recrutement en intérim, vacation, CDD et CDI, dans le paramédical, le médical et le social recherche des Infirmiers Diplômés d'État (H/F) en SSR Gériatrique dans le secteur de Poissy, pour des missions d'intérim régulières, de nuit ou de jour.Vos missionsUne unité de SSR a pour rôle de prévenir les conséquences physiques, psychologiques, sociales des patients ayant des pathologies ou des lésions traumatiques. Au sein de cette mission, vous devrez :Prendre en charge de façon personnalisée les patients sur l'ensemble de leurs pathologiesEffectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soinsRéaliser des soins d'hygiène, d'alimentation et d'hydratation des patients, suivant les prescriptionsContribuer à l'adaptation et la réinsertion des patients, au maintien de leur autonomieInformer le patient et son entourage sur la prise en charge et son évolutionOrganiser les transmissions orales au sein de l'équipe soignanteMission de nuit ou de jourProfil recherchéTitulaire du diplôme d'État InfirmierFaisant preuve de compétences dans la réalisation de soins infirmiers combinant technicité et relationnel, vous êtes également organiset autonomeVos qualités relationnelles, votre rigueur et votre esprit d'équipe constitueront de véritables atouts pour ce posteL'appétence pour le travail dans un environnement pluriprofessionnel est essentielle.N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions au 55, ou postulez directement à cette annonce.Rejoindre les intérimaires Vitalis Médical vous permet de bénéficier des avantages suivants :- 10% d'indemnité de fin de mission- 10% d'indemnité congés payés- Accédez à notre CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culturep>- Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT (Accès au logement, garde d'enfant, prêt bancaire, location de véhicule...)- Prime de parrainageNotre équipe se tient à votre disposition et vous accompagne dans vos recherches.De nombreuses missions vous attendent !Informations complémentairesType de contrat : IntérimTemps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Avec + de 190 agences d'intérim en France, AQUILA RH, acteur local du recrutement vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de missions d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. L'ADN de notre agence repose sur des valeurs humaines : bienveillance, écoute et proximité de nos candidats et de nos entreprises partenaires.Si vous êtes à la recherche d'une opportunité temporaire qui vous permettra d'acquérir de nouvelles compétences et de vous épanouir professionnellement, vous êtes au bon endroit !Nous recherchons pour le compte d'un de nos clients un chaudronnier (H/F).Vos missionsNous recherchons un chaudronnier pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que chaudronnier, vous serez responsable de la fabrication, de l'assemblage et de la réparation de pièces métalliques en utilisant diverses techniques de formage. Vous travaillerez sur des projets variés allant de la production de petites pièces sur mesure à des structures métalliques complexes.Missions principales :Lire et interpréter les plans techniques.Découper, former et assembler des pièces métalliques selon les spécifications.Utiliser des machines-outils telles que les cintreuses, les plieuses et les soudeuses.Effectuer le contrôle qualité des pièces produites.Réparer et ajuster les pièces métalliques existantes.Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production et de maintenance.Respecter les normes de sécurité en vigueur.Pré-requisAVANTAGES AQUILA RH:10 % de congés payés et 10% IFMAccessibilité au comité d'entrepriseAcompte de paye à la semaine possibleBénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, prévoyance, aide au logement, garde enfant, déplacement, créditli>Parrainez en nous présentant vos proches, vous serez récompensé par un chèque cadeau (voir modalités en agence)Une équipe à votre écoute !Profil recherchéDiplôme en chaudronnerie ou expérience équivalente dans le domaine.Excellente maîtrise des techniques de soudure, de découpe et de pliage.Capacité à lire et interpréter des plans techniques.Connaissance des normes de sécurité en environnement industriel.Bonne dextérité manuelle et sens du détail.Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais.Une expérience dans un environnement industriel similaire est un plus.Informations complémentairesType de contrat : IntérimTemps de travail : Temps pleinSalaire : 1316 € par heure
Nous recherchons un Assistant Travaux H/F en CDI pour notre client, spécialisée dans le BTP gros œuvre. Engagée dans la qualité et l'innovation, cette entreprise offre un environnement de travail stimulant et des projets variés. Vos missions En tant qu'Assistant Travaux, vous serez le soutien essentiel des conducteurs de travaux et chargés d'affaires. Vos responsabilités incluront : - Assistance technique : Aider à l'élaboration des devis et à la gestion des commandes et factures dans le cadre de marchés à bon de commande. - Gestion administrative : Créer des dossiers complets sur le serveur des nouveaux chantiers - Suivi des chantiers : Établir les situations travaux et DGD, assumer l'envoi par email et courriel, relancer la validation des situations et demander les PV EXE 6. - Préparatifs : Préparer les Dossiers des Ouvrages Exécutés (DOE), réaliser le Plan Particulier de Sécurité et gérer les déclarations de sous-traitance (DC4). - Correspondance : Rédiger et envoyer divers courriers aux clients (avenants, ordres de service, etc.). - Suivi financier : Relancer la libération des garanties, effectuer le rapprochement des factures/commandes/BL avec les fournisseurs, et créer les comptes clients/fournisseurs. - Mise à jour administrative : Suivre et mettre à jour les documents administratifs de l'entreprise sur les différentes plateformes.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Avec + de 190 agences d'intérim en France, AQUILA RH, acteur local du recrutement vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de missions d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. L'ADN de notre agence repose sur des valeurs humaines : bienveillance, écoute et proximité de nos candidats et de nos entreprises partenaires.Si vous êtes à la recherche d'une opportunité temporaire qui vous permettra d'acquérir de nouvelles compétences et de vous épanouir professionnellement, vous êtes au bon endroit !Nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients du secteur de l'aéronautique un/e Contrôleur qualité H/F.Vos missionsVous avez une passion pour le secteur aéronautique et aspirez à rejoindre une équipe à la fois dynamique et innovante ? Dans ce cas, cette opportunité est taillée sur mesure pour vous !Vos responsabilités comprendront :Garantir la validation de la première pièce et assurer le contrôle final.S'assurer de la validité et de la cohérence des résultats des mesures effectuées.Détecter les non-conformités, les signaler aux opérateurs et aux responsables appropriés, ainsi que la rédaction des fiches de non-conformités.Réaliser des contrôles visuels et conventionnels, notamment dans des zones qui ne sont pas accessibles par des machines.Utiliser couramment des instruments de métrologie tels que le pied à coulisse, la jauge, le micromètre, le comparateur, la colonne, et le projecteur de profil.Pré-requisAVANTAGES AQUILA RH:10 % de congés payés et 10% IFMAccessibilité au comité d'entrepriseAcompte de paye à la semaine possibleBénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, prévoyance, aide au logement, garde enfant, déplacement, créditli>Parrainez en nous présentant vos proches, vous serez récompensé par un chèque cadeau (voir modalités en agence)Une équipe à votre écoute !Profil recherchéMaîtrise des logiciels de contrôle tels que Calypso, PCDMIS, et autres outils similaires.Compétence avérée dans la synthèse et l'analyse des résultats ainsi que des données de mesure.Capacité à s'adapter aux besoins variés des clients.Aptitudes à collaborer efficacement en équipe et à transmettre des connaissances avec pédagogie.Doté d'un excellent sens des relations humaines, d'humilité, de disponibilité et d'un bon sens de l'observation.Précision, dynamisme et une connaissance du domaine tridimensionnel seraient particulièrement appréciés.Si vous êtes passionné par le domaine de l'aéronautique, possédez les compétences requises, et aspirez à rejoindre une entreprise innovante dans ce secteur, n'hésitez pas à soumettre votre candidature dès maintenant.Informations complémentairesType de contrat : IntérimTemps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
PROJET'S 1 spécialiste dans le recrutement de profils spécialisés dans la sécurité électronique, recrute un technicien SAV maintenance. Assurer l'entretien et dépannages d'équipements de technologie de courants faibles (anti-intrusion, détection incendie, contrôle d'accès, vidéo-surveillanceselon les règles de sécurité et la réglementation en vigueur et conformément au devis et/ou contrats. Missions : Effectue la maintenance et les dépannages des installations. Vérifie la conformité et le bon fonctionnement des installations. Assure les astreintes du service par rotation. Assure le reporting en fin d'intervention Conseille, forme et assiste les utilisateurs Peut intervenir ponctuellement en assistance lors des installations et mises en service d'équipements. GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Rattaché(e) au Responsable logistique, vous aurez l'opportunité de travailler sur les missions suivantes :Identifier les véhicules,Réaliser les vérifications et les contrôles avant la conduite des véhicules d'occasion sur le parc automobile,Signaler toutes anomalies,Déplacer et garer les véhicules qui arrivent sur le parc selon les normes de sécurité et aux places attribuées, dans le respect des règles de conduite,Garantir la traçabilité des actions réalisées,Réaliser des comptages et des inventaires si besoin.Profil recherché :Vous êtes reconnu(e) pour votre efficacité et votre rigueur. Titulaire du permis B + de 2 ans , vous aimez conduire et êtes à l'aise en conduite de tout type de véhicules.
Notre client, acteur de renom spécialisé dans les portes automatiques et les systèmes de contrôles d'accès, recherche un Technicien SAV pour intervenir auprès de ses clients en Île-de-France (principalement 78, 92, 95, 93). Un déplacement hebdomadaire à prévoir à l'agence située près de Poissy. Rattaché au Responsable SAV, vous réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur les sites clients et vous assurez le suivi des contrats de maintenance. À ce titre, vos missions sont : Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, électriques et électroniques, Assurer la remise en service des équipements tout en veillant à leur propreté, Respecter les engagements contractuels et assurer la satisfaction du client, Rédiger des comptes rendus d'activité et proposer des plans de progrès pour optimiser les performances des installations, Assurer un service de qualité auprès du client, expliquer les interventions réalisées et proposez des solutions d'amélioration, Respecter les règles de sécurité et maintenir en bon état le matériel et le véhicule mis à votre disposition.
Introduction ENVEA est l'une des toutes premières entreprises internationales d'instrumentation, d'analyse et de mesure de l'environnement. Depuis sa création en 1978, ENVEA conçoit, fabrique et commercialise des appareils de mesure en continu de l'air ambiant et des émissions industrielles et logiciels. ENVEA possède aujourd'hui une expertise reconnue dans ses domaines de spécialisation et est présent dans plus de 100 pays. Véritable fleuron de l'industrie française et pionnier de la technologie, ENVEA place tout au long de son histoire la préservation de l'environnement et l'innovation durable au service du client au cœur du développement de ses instruments de mesure, de sa stratégie et de ses valeurs fondatrices. Responsabilités Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier Groupe, vous apportez des conseils à la Direction, anticipez les risques qui peuvent survenir et assurez la défense de l'entreprise. A ce titre, vos missions principales consistent à : Contrats : · Rédiger et négocier les contrats commerciaux et non commerciaux (liés au fonctionnement de la structure, en soutien aux départements informatique, marketing, administratifs et financiers des pays où ENVEA opère). Corporate - M&A : · Gérer la vie des entreprises du groupe, et les opérations de réorganisation interne & de croissance externe. Management : · Gérer les contentieux commerciaux et sociaux en lien avec les avocats. RGPD : · Mettre en place, déployer et suivre la procédure de gestion des données personnelles imposée par le droit communautaire. Compliance : · Mettre en place, déployer et suivre les procédures imposées par la réglementation (Code de conduite, lutte contre le blanchiment, politique anti-cadeaux, etc...) Autre : · Vous êtes en charge des sujets portant sur la propriété industrielle, les procédures collectives, le droit de la concurrence, etc. Profil Diplômé d'une formation supérieure en Droit (Master II ou équivalent), vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans en tant que juriste en entreprise. Votre rigueur, votre agilité, votre fiabilité ainsi que votre excellent relationnel seront des atouts pour réussir vos missions. Vous parlez anglais couramment. Conditions de travail Contrat : CDI Temps plein Poste basé à Poissy (78) Déplacements occasionnels possibles à l'international Télétravail possible (2 jours maximum par semaine) Rémunération Salaire fixe : 60-80k€ selon profil Système de rémunération variable / augmentations Mutuelle Retraite supplémentaire (Article 83) Restauration collective Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 65 000,00€ à 80 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : Télétravail hybride (78300 Poissy)
Introduction ENVEA est l'une des toutes premières entreprises internationales d'instrumentation, d'analyse et de mesure de l'environnement et des milieux industriels. Depuis sa création en 1978, ENVEA conçoit, fabrique et commercialise des appareils de mesure en continu de l'air ambiant, des émissions et procédés industriels et logiciels de traitement de données. ENVEA possède aujourd'hui une expertise reconnue dans ses domaines de spécialisation avec une présence dans plus de 100 pays. Véritable fleuron de l'industrie française et pionnier de la technologie, ENVEA a placé tout au long de son histoire la préservation de l'environnement et l'innovation durable au cœur du développement de ses instruments de mesure, de sa stratégie et de ses valeurs fondatrices. Responsabilités Sous la responsabilité du Coordinateur Opérationnel de Production, vous êtes en charge de la mise en route et de la qualification métrologique des analyseurs. A ce titre, vos missions principales consistent à : · Vérifier l'adéquation de l'analyseur avec la liasse de fabrication · Effectuer la mise en route des analyseurs · Générer des gaz en fonction des protocoles en vigueur · Vérifier la fonctionnalité des analyseurs, procéder au diagnostic et corriger les éventuels écueils (rédiger les fiches de non-conformité ad-oc) · Interpréter les résultats · Etablir les documents de contrôle et les certificats pour les analyseurs et/ou ensembles d'appareils · Procéder aux éventuels tests d'intégration · Procéder au contrôle d'entrée des sources radioactives C14 · Enregistrer les mouvements des appareils dans l'ERP (Emission) · Tester les différentes pièces détachées et sous-ensembles · Nettoyer et préparer les analyseurs en vue des expéditions clients · Procéder aux tests internes de vérification des ECME (Equipements de Contrôle, Mesure et Essais) · Changer les bouteilles de gaz Profil De formation BTS/DUT dans les domaines de la métrologie, optique, chimie, électronique, vous justifiez au moins d'une première expérience en métrologie. Vous disposez d'une forte capacité de précision. Vous appréciez de travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie dans vos missions et êtes minutieux, méthodique et polyvalent. Conditions de travail Contrat : CDI Temps plein Poste basé à Poissy Rémunération Salaire selon expérience Systèmes de prime(s) / augmentation Intéressement/Participation Mutuelle / Système de restauration collective Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 26 000,00€ à 33 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Lynx RH Yvelines - Tertiaire, un cabinet de recrutement et d'intérim à dimension humaine, recherche actuellement un Comptable fournisseurs H/F pour l'un de ses clients basé à Plaisir (78). Nos consultants spécialisés dans les fonctions support seront présents à chaque étape du processus de recrutement pour vous offrir conseils, expertise et bienveillance. Tout au long du processus, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé par un interlocuteur dédié, garantissant ainsi une approche qualitative et de confiance. Vos missions En collaboration avec l'équipe financière de notre client, vous serez en charge de la gestion comptable des fournisseurs dans un environnement dynamique et stimulant. Missions principales du poste :***Gérer et contrôler les factures fournisseurs * Assurer le suivi des règlements * Participer à la gestion des litiges et des relances * Contribuer à l'amélioration des processus comptables * Collaborer avec les différents services internes pour garantir la fiabilité des données Description du profil : Profil recherché Nous recherchons un(e) comptable fournisseurs motivé(e) et rigoureux(se) capable de s'adapter à un environnement exigeant et évolutif. De bonnes compétences en communication et un esprit d'équipe sont essentiels pour réussir dans ce poste. Pré-requis :***Expérience significative en comptabilité fournisseurs * Maîtrise des outils comptables et de la suite office * Esprit d'analyse et de synthèse développé * Capacité à travailler en autonomie tout en étant un véritable atout pour l'équipe Si vous souhaitez relever ce défi au sein d'une structure innovante et stimulante, rejoignez-nous et participez à des projets de recherche d'envergure internationale. Postulez dès maintenant pour saisir cette opportunité de carrière unique ! Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Lynx RH Yvelines - Tertiaire, un cabinet de recrutement et d'intérim à dimension humaine, recherche actuellement un Responsable Comptable H/F pour l'un de ses clients basé à Plaisir (78). Nos consultants spécialisés dans les fonctions support seront présents à chaque étape du processus de recrutement pour vous offrir conseils, expertise et bienveillance. Tout au long du processus, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé par un interlocuteur dédié, garantissant ainsi une approche qualitative et de confiance. Vos missions Rattaché(e) à la Directrice Administrative et Financière, au sein d'une équipe de 14 collaborateurs (comptabilité, contrôle de gestion, achats, service généraux), vous serez garant du suivi comptable, fiscal et bancaire dans le respect des normes et des délais en vigueur sur un périmètre multi-filiales qui pourra évoluer à terme (Institut Technique Agricole, GIE, Association, etc.). A ce titre vos principales missions sont les suivantes : Missions comptables et fiscales :***Garantir la fiabilité des comptes de l'entreprise et le respect des normes comptables ; * Assurer et coordonner les clôtures comptables mensuelles (allégées), trimestrielles et annuelles avec les équipes ; * Superviser les aspects comptables (comptabilité générale et analytique) ;***Superviser la comptabilité auxiliaire et la trésorerie : * Suivi du cycle fournisseurs, de l'enregistrement des factures à l'établissement des règlements ; * Suivi du cycle clients, de la facturation au contrôle des encaissements ; * Suivi et contrôles bancaires, veille à la conformité et au règlement des factures, supervision de la gestion et des prévisions de trésorerie ; * Etablir/superviser les déclarations fiscales annuelles (TVA, CFE, CVAE, TVS, IS, DEB/DES...) ;***Analyser et justifier les différents cycles et traiter les anomalies/écarts en lien avec le contrôle de gestion et les comptes analytiques ; * Assurer une veille fiscale et règlementaire ; * Surveiller la mise en application des procédures ; * Définir et garantir le respect du calendrier des différentes échéances comptables et fiscales - assurer la continuité de service ; * Faire évoluer le processus, les procédures et les outils comptables en conformité avec les directives internes, les évolutions réglementaires et normatives ; * Proposer des axes d'amélioration ; Missions de fin d'année :***Préparer tous les travaux de fin d'exercice : calcul des provisions, contrôle des amortissements et dépréciations, cadrages (paies, TVA, C/C.) ; * Etablir les dossiers de clôtures annuelles de justification des comptes ; * Coordonner et gérer les audits externes (commissaires aux comptes, financeurs de projet) ; * Etablir les documents financiers et comptables en conformité avec les législations et les réglementations applicables y compris les liasses fiscales ; * Superviser les déclarations d'honoraires (DAS2). Missions relationnelles :***Assurer les relations avec les Commissaires aux comptes, l'administration fiscale, les partenaires. ; * Management d'une équipe de 5 collaborateurs (3 comptables auxiliaires, 1 comptable général, 1 trésorier) ; * Assurer un support aux opérationnels. Description du profil : Profil recherché Compétences et connaissances :***Comptabilité et fiscalité française ; * Gestion et suivi administratif, comptable et financier ; * Respect des délais et anticipation des échéances ; * Maîtrise de WORD et EXCEL ; SAP by Design et POWER BI serait un plus ; * De l'appétence pour les outils informatiques et de l'enthousiasme à l'idée de relever des défis pour intégrer et optimiser des solutions innovantes dans notre environnement de travail (Power BI, automatisation, IA, etc...) ; * Anglais courant professionnel souhaité. Profil recherché : Titulaire d'un Bac +5 dans les domaines de la comptabilité, de la gestion et des finances. Vous avez une expérience réussie de 5 ans minimum dans un poste similaire en Cabinet ou au sein d'un Service comptable et 10 ans dans le domaine de la finance. Vous possédez également une expérience réussie et significative en management. Force de proposition et de nature curieuse, vous êtes capable de proposer des pistes d'amélioration, d'optimisation de l'efficacité des process internes et d'accompagner l'équipe comptable dans d'éventuels changements d'organisations. Votre potentiel et votre personnalité seront déterminants et feront la différence : Doté(e) d'un bon relationnel, vous faites preuve de réactivité, d'organisation, de rigueur, d'ouverture d'esprit, de capacités à travailler en équipe et en transversalité, de respect des délais, de confidentialité, d'un sens du service, autonom
Terres Inovia, institut technique agricole, a pour mission d'améliorer la compétitivité des cultures oléagineuses, protéagineuses et du chanvre par l'innovation et une expertise indépendante, en adaptant la production agricole et la valorisation des produits aux différents contextes économiques et aux demandes sociétales. Nous accompagnons les agriculteurs et leurs conseillers pour faire évoluer les systèmes de production agricole vers plus de diversification et de durabilité. Nous sommes : Une entreprise pas comme les autres : notre activité est au service de l'intérêt général du monde agricole, des agriculteurs, de la filière oléoprotéagineuse. Nichée au cœur de l'écosystème de R&D agricole, à l'interface entre le monde de la recherche et celui de la production agricole. Une entreprise à taille humaine, portant des valeurs fortes : Indépendance, Innovation, Ouverture, Expertise, Durabilité. Fiers d'être une PME engagée : mise en place d'une démarche RSE, fonctionnement en mode collaboratif. À l'ère du digital pour l'agriculture, Terres Inovia a créé une Direction de la Data et de l'Innovation Numérique, de nombreux outils ont été développés et mis à disposition des agriculteurs. Vous intégrerez une équipe d'une douzaine de personnes dont les nombreux défis sont au cœur des transitions agricoles et numériques. Votre mission : Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de développement et les opérationnels afin de garantir la fiabilité, la sécurité et la scalabilité de nos environnements informatiques. Votre expertise sera un atout clé pour assurer une architecture optimisée, un déploiement efficace et une gestion fluide de nos applications et services. Polyvalent, vous vous impliquez dans la vie de l'équipe et dans l'activité cœur du système informatique de l'institut. Vos activités : - Manager au quotidien une petite équipe (organisation, planning, activité, résultats) - Administrer notre Active Directory et organiser nos environnements Microsoft : Windows (Serveurs), VSphere et Cloud (Azure) - Travailler en étroite collaboration avec les équipes de développement pour anticiper les besoins en infrastructure et fournir des solutions d'infrastructure évolutives (HP Simplivity) en fonction des projets travaillés - En binôme avec notre administrateur système, assurer la gestion réseaux (Firewall fortinet, radius (marque aruba), la configuration et la surveillance des environnements cloud (MS Azure en particulier), en mettant l'accent sur la performance, la sécurité et la disponibilité - Automatiser les tâches de gestion (Powershell), de surveillance (Centreon) et de sauvegarde (Veeam) pour améliorer l'efficacité opérationnelle - Participer à la résolution des problèmes et à l'optimisation des performances, en identifiant les goulots d'étranglement et en mettant en œuvre des solutions d'amélioration - Mettre en œuvre des bonnes pratiques en matière de sécurité pour garantir la protection des données et des systèmes dans nos environnements Vous avez une connaissance solide dans l'administration des systèmes informatiques, notamment l'environnement Windows, et pouvez avoir une spécialité dans le Cloud. Vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion, le déploiement et l'optimisation des infrastructures techniques de notre entreprise. Vous présentez un certain leadership, et êtes en capacité de manager en proximité une équipe de 2 personnes : un ingénieur réseaux et systèmes et un technicien informatique. Vous serez ainsi notre responsable d'équipe infrastructure. Vous êtes : - Titulaire d'un BAC+5 en informatique, génie logiciel ou domaine connexe. - Vous possédez une expérience d'environ 5 ans dans des rôles similaires, une expertise solutions cloud sont un plus. - des compétences solides en architecture et administration Windows principalement - Maîtrisez des principes et des services cloud (particulièrement Azure) avec la capacité de concevoir, déployer et gérer des solutions cloud complexes - Vous aim...
Description du poste : Adecco Medical Medecins recherche un(e) Medecin Reeducateur ou Generaliste (H/F) pour une mission de remplacement sur un etablissement specialise en SSR, sur le departement des YVELINES (78) aux periodes indiquees ci-dessous : Période : Des que possible au 31 Octobre 2024 (le temps d'un recrutement en CDI) Service SSR locomoteur présence d'un Médecin Vasculaire sur le service - environ 25 lits à votre charge Pas d'astreinte à prévoir Présence pour des continuités de gardes sur roulement 1 à 2 fois/semaine (soit vous finissez plus tard à 20 h ou vous débutez plus tôt à 8h) Logiciel : Hôpital Manager Service d affectation et descriptif : établissement privé de Soins de Suite et de Réadaptation Polyvalents et Spécialisés en Réadaptation Cardio-Vasculaire et Thoracique et dans la prise en charge des affections de l'appareil locomoteur, notamment des patients amputés (membres supérieurs et inférieurs). L'établissement prend en charge des patients dans le cadre d'une hospitalisation à temps complet, après la phase aiguë de leur pathologie, à l'issue d'une hospitalisation en court séjour ou en provenance du domicile, pour : des suites de traitements médicaux ou chirurgicaux, ainsi que des soins de rééducation, en vue d'un retour à domicile ou en institution. Remuneration : Nous contacter ! Logement et frais de transport pris en charge Si cette offre vous interesse, contactez-nous pour plus d informations soit par telephone au***soit par mail :***Description du profil : Adecco Medical Medecins recherche un(e) Medecin Reeducateur (H/F) these, avec une inscription a jour a l Ordre des Medecins en France ou etant en possession d une licence de remplacement valide et n etant pas Praticien Hospitalier temps plein.
Description du poste : One Tilt, cabinet de recrutement et d'intérim, est là pour accompagner au quotidien les candidats dans leur carrière et les entreprises à constituer leurs équipes de manière solide et pérenne. Vous maîtrisez l'entretien des espaces verts ? Cette entreprise est faite pour vous Nous recrutons pour l'un de nos clients, un(e) Ouvrier(ère) entretien espaces verts (H/F) pour un poste en intérim de pré-embauche (3 mois). Voilà comment se définit votre future entreprise : Notre client est une entreprise spécialisée dans l'aménagement et l'entretien de jardins et d'espaces paysagers. Elle propose une large gamme de services, allant de la création de jardins et de terrasses à l'entretien de pelouses et de massifs. L'entreprise peut également s'occuper de la plantation d'arbres et d'arbustes, de la pose de clôtures et de murets, ainsi que de l'installation d'équipements de jardin tels que piscines, abris de jardin et systèmes d'arrosage. Elle travaille avec une équipe de professionnels qualifiés et expérimentés d'une vingtaine de collaborateurs. Quelles seront vos missions ? Sous la responsabilité du chef de chantier, vous serez amené à:***Tondre: tondeuse autoportée, autotractée, débroussaillage***Tailler les haies : taille haies, utilisation d'un échafaudage ou PIR (plateforme individuelle roulante), tronçonneuse, outils à main (sécateur, cisaille, échenilloir)***Désherber et débroussailler***Faucher : outils attelés, tractés, débroussaillage, balayeuse, utilisation d'un lamier***Nettoyer et faire l'entretien des équipements et matériels utilisés. Poste évolutif sur un poste de chef d'équipe. Avantages et rémunération : La rémunération se décompose d'une partie fixe en fonction des expériences et compétences du candidat; ainsi que des indemnités MG selon chantier et des primes non contractuelles. Le processus de recrutement :***Vous aurez un premier échange avec Fanny en fonction de vos disponibilités.***Ensuite, vous aurez un deuxième entretien en présentiel à Méré. Description du profil : Profil recherché: Vous justifiez d'une première expérience en tant qu'ouvrier espaces verts ou une très bonne connaissance du secteur paysager. Vous aimez le travail en extérieur et vous maîtrisez les règles de sécurité. Le permis B est demandé en raison des déplacements fréquents. Vous disposez d'une grande capacité d'autonomie et de prise de décision ? Vous avez une bonne écoute et une bonne compréhension des consignes ? Vous savez travailler en équipe ? Si vous avez répondu «¿Oui¿» à ces questions, postulez sans attendre !
Avec + de 190 agences d'intérim en France, AQUILA RH LE VESINET, acteur local du recrutement vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de missions d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. L'ADN de notre agence repose sur des valeurs humaines : bienveillance, écoute et proximité de nos candidats et de nos entreprises partenaires.Si vous êtes à la recherche d'une opportunité temporaire qui vous permettra d'acquérir de nouvelles compétences et de vous épanouir professionnellement, vous êtes au bon endroit !Nous recherchons pour le compte d'un de nos clients spécialisé dans le secteur de la logistique, un Cariste 1/3/5 H/F expérimenté.Vos missionsLe chargement et déchargement des camionsOrganiser, ranger et nettoyer le dépôt, la zone de travailEffectuer le rangement des produits en zone de stockage.Gestion des stocks sur poste informatiqueUtilisation du scan et du logiciel interneExpérience sur le chariot 5 obligatoirePré-requisCACES 1/3/5 en cours de validité requisVisite médicale à jourHoraires : 8H30 - 16H20Tickets restaurant de 7.50€/jourTravail du lundi au vendrediAmbiance familialeAVANTAGES AQUILA RH:10 % de congés payés et 10% IFMAccessibilité au comité d'entrepriseAcompte de paye à la semaine possibleBénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, prévoyance, aide au logement, garde enfant, déplacement, créditli>Parrainez en nous présentant vos proches, vous serez récompensé par un chèque cadeau (voir modalités en agence)Une équipe à votre écoute !Profil recherchéExpérience solide en entrepôt logistiqueAisance sur le chariot 5 indispensableMotivation et dynamismeInformations complémentairesType de contrat : IntérimTemps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Notre client est un acteur mondial dans le domaine des produits de construction, avec plusieurs implantations à travers l'Europe. Pionnière dans l'industrie du bâtiment et leader mondial dans les solutions structurelles, Il se distingue par son ingénierie habile et son innovation réfléchie. Depuis 60 ans, il s'engage à fournir des produits de construction toujours meilleurs et à offrir un service exceptionnel à ses clients. L'entreprise Etanco, filiale française de Simpson Strong Tie ( employés), conçoit et fabrique des fixations pour l'enveloppe, la structure du bâtiment et le gros oeuvre.Le rôle intègre les éléments de gestion de projet, de stratégie commerciale et de planification, ainsi que la création de supports de communication et de modèles. Voici les principaux sujets sur lesquels vous serez actif : Fournir une structure pour suivre les projets commercialement critiques dans la région et à travers les régions, Soutenir les autres Chefs de Projets de l'entreprise pour préparer des plans d'action complets, Suivre le portefeuille des projets dans son ensemble et l'état de chaque projet dans la région et surveiller la gestion des risques, Développer des outils et des modèles pour l'analyse de données en soutien des objectifs de projet et de segment de marché, Surveiller les dépendances entre plusieurs projets interdépendants et segments de marché, Identifier et favoriser les opportunités de croissance, l'innovation du modèle commercial et la facilitation des initiatives interfonctionnelles, Collaborer avec les Dirigeants pour assurer le succès commercial en renforçant les tendances positives et en facilitant l'élimination des obstacles au succès, Établir, gérer et présenter des analyses commerciales et financières pour soutenir et suivre notre stratégie commerciale et de planification.
Page Personnel ADV et Relation Client est leader dans le recrutement. Experts dans les métiers de l'ADV, du support aux ventes, du commerce international, nous accompagnons nos clients dans le recrutement de leurs futurs talents avec notre réseau national et une équipe de Consultants spécialisés. Page Personnel recherche pour l'un de ses clients, un Gestionnaire ADV. En collaboration étroite avec notre Responsable Régional ADV, vous aurez pour principales missions : Renseigner et conseiller techniquement les clients par téléphone, Recevoir et vérifier la cohérence des commandes clients (codes, couleurs, désignation, quantités, prix) et saisir les commandes, Assurer le suivi des commandes clients dans leur intégralité, Créer et mettre à jour les devis pour les clients selon les demandes, Travailler en lien direct avec la comptabilité, la logistique, le bureau d'études, la qualité, le marketing, les achats et le Service Approvisionnement, Prendre en charge et résoudre les litiges clients avec rigueur, Effectuer les relances de devis, recueillir des renseignements sur les commandes et promouvoir les opérations commerciales, Collaborer avec l'équipe commerciale de secteur pour garantir une expérience client optimale, Assurer le rôle de référent administratif pour les clients, Intervenir sur des missions polyvalentes en cas d'absence d'un membre de l'équipe pour maintenir la continuité du service.
Introduction ENVEA est l'une des toutes premières entreprises internationales d'instrumentation, d'analyse et de mesure de l'environnement et des milieux industriels. Depuis sa création en 1978, ENVEA conçoit, fabrique et commercialise des appareils de mesure en continu de l'air ambiant, des émissions et procédés industriels et logiciels de traitement de données. ENVEA possède aujourd'hui une expertise reconnue dans ses domaines de spécialisation avec une présence dans plus de 100 pays. Véritable fleuron de l'industrie française et pionnier de la technologie, ENVEA a placé tout au long de son histoire la préservation de l'environnement et l'innovation durable au cœur du développement de ses instruments de mesure, de sa stratégie et de ses valeurs fondatrices. Responsabilités Rattaché(e) au Responsable Infrastructure et Sécurité, vous êtes en charge du développement des mesures de sécurité pour l'ensemble des entités du groupe. A ce titre, vos missions principales consistent à : * Mettre en œuvre, gérer et maintenir les solutions de sécurité opérationnelle de l'entreprise. * Collaborer avec l'équipe SOC et surveiller en permanence les menaces de sécurité et les incidents, en assurant une réponse rapide et efficace. * Concevoir, configurer et optimiser les outils de détection d'intrusion, de surveillance des journaux et de gestion des vulnérabilités * Gestion des outils de sécurité opérationnelle (EDR, outils de scan de vulnérabilité.) * Gestion et planification du patch management sécurité sur les environnements Windows et Linux * Participer à l'analyse des risques de sécurité et à la mise en œuvre de mesures correctives appropriées. * Réaliser des audits de sécurité réguliers pour identifier les vulnérabilités et les points faibles du système. * Fournir un support technique aux équipes internes en matière de sécurité informatique. * Assurer une veille technologique permanente pour rester à jour sur les dernières menaces et solutions de sécurité. * Rédaction de procédures et adaptation des processus opérationnels Profil Diplômé(e) d'une formation supérieure en informatique (Bac+5 à Ingénieur), vous disposez d'une première expérience réussie d'au moins 3 ans en sécurité informatique, de préférence dans un contexte international. Votre rigueur, votre agilité, votre fiabilité ainsi que votre excellent relationnel seront des atouts pour réussir vos missions. Vous disposez notamment de compétences en: * Maîtrise des principes de sécurité informatique et des meilleures pratiques. * Expérience pratique avec les outils de détection d'intrusion, de surveillance des journaux et de gestion des vulnérabilités (ex : SIEM, IDS/IPS, WAF, Qualys). * Connaissance des normes de sécurité (ex : ISO 27001, NIST) * Compétences en programmation et scripting (ex : Python, PowerShell) pour l'automatisation des tâches de sécurité. * Capacité à analyser les journaux système et à interpréter les résultats des tests de sécurité. Rémunération * Système de rémunération variable / augmentations * Mutuelle * Prévoyance * Télétravail * Retraite supplémentaire (Article 83) * Restauration collective * Prime vélo (FMD) * RTT Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Avantages : * Aide au logement * Flextime * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise * RTT * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Primes Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : Télétravail hybride (78300 Poissy)
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous Carrefour Market recherche un - une : Manager de magasin (F/H) Seconder le directeur, la directrice du magasin dans la coordination de l'activité globale du magasin et organiser la vie commerciale en vous assurant de l'atteinte des objectifs et de la satisfaction client. Vos missions : * Prendre en charge l'activité globale et quotidienne des rayons et des caisses. * Gérer de manière complète le compte d'exploitation. * Superviser une équipe de commerçants (environ 50 collaborateurs) en visant la meilleure satisfaction client. * Piloter l'activité économique en analysant les données chiffrées dans une logique de rentabilité. * Contribuer à développer la stratégie commerciale du magasin, dans le respect des politiques du Groupe. * Seconder le directeur du magasin et le suppléer en cas d'absence. Carrefour Market vous propose un parcours de formation pour vous accompagner dans votre prise de poste. Les avantages Carrefour Market : * Base de travail contractuelle : 43h25 * 216 jours travaillés/an * 14 jours de RTT par année civile * Salaire de base sur 13 mois (sous condition d'ancienneté) * Bonus annuel, prime vacances, intéressement, participation (sous condition d'ancienneté) * Mutuelle et régime de prévoyance * 10% de remise sur achat (selon modalité) * Entité Juridique : CSF Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Votre profil : * Vous avez suivi une formation Bac+3 minimum et / ou vous avez une expérience de 1 à 3 ans minimum dans le management et la gestion de centre de profit (dans le domaine de la distribution). * Vous avez un sens et un goût prononcé pour le commerce et le service client. * Vous avez une culture du résultat et savez faire preuve de persévérance pour maintenir votre effort jusqu'à l'achèvement d'une tâche. * Vous savez mobiliser une équipe et la fédérer. * Vous savez prendre des décisions pour atteindre vos objectifs. * Une mobilité régionale est demandée
Créateur de l'hypermarché & commerçant alimentaire de référence,Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun de manger mieux : plus sain,plus local,plus responsable. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau de magasins multiformat,des services et une offre digitale enrichie,une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole,de la chaîne alimentaire,de la Tech..Et des collaborateurs qui s'engagent ensemble pour réussir la transition alim...
Description du poste : En tant qu'Ingénieur Qualité F/H, vos missions sont les suivantes : - Suivre et gérer les non-conformités clients, sous-traitants et fournisseurs dans le délai requis (8D, 5 pourquoi). - Consulter et transmettre les informations aux prestataires externes de tri - Suivre l'avancement des projets qualité - Réaliser les rapports prototypes, PPAP, requalifications annuelles et audits produits - Établir les déclarations de conformité produit - Rédiger les déclarations environnementales (IMDS, Reach...) - Assurer la conformité des nouveaux produits, à chaque phase de production - Veiller à l'application des règles, procédures et consignes qualité - Repérer les non-conformités, les écarts et effectuer les mesures préventives et/ou correctives - Apporter un appui technique aux collaborateurs - Assurer le suivi et l'étalonnage des instruments de mesure. - Assurer l'archivage des documents qualité. - Analyser les données des contrôles (mesures, relevés, indicateurs...) - Assurer la polyvalence en fonction des problématiques rencontrées. CDI à pourvoir sur Méré (78) Salaire : 35-40k selon profil Description du profil : - Vous avez une première expérience dans le milieu industriel, idéalement en automobile - Vous maîtrisez les outils de qualité - Vous avez le sens du service client et une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle (lien avec les clients et fournisseurs) - Vous avez idéalement des connaissances sur les règles IATF 16949 et des contraintes sécurité, environnement. - Vous avez une bonne maîtrise de l'anglais : Capacité à échanger à l'écrit comme à l'oral Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors n'hésitez plus, et postulez directement afin de rejoindre une nouvelle aventure au sein d'une belle entreprise
ARealTI accompagne depuis plus de 10 ans les entreprises dont l'activité est placée au coeur de l'innovation. Dénicheur de talents en ingénierie des systèmes embarqués, nous sommes une structure qui a conservé l'esprit start-up et nous privilégions l'humain et le partenariat à long terme. Animés par la passion et le challenge technique, nos ingénieurs et indépendants évoluent dans un environnement technologique stimulant qui favorise le partage des expertises et la convivialité. Le poste : AVANTAGES DU POSTE - Entreprise innovante - Présence Internationale - Solution évolutive DESCRIPTION DU POSTE Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialiste français qui développe des systèmes de supervision et de protection d'infrastructures ferroviaires critiques, un Analyste de risque sécurité et cybersécurité. Parmi vos responsabilités, vous serez amené à : SAVOIR-FAIRE - Analyser et raffiner les exigences de cybersécurité produits et projets - Analyser le risque de sécurité - Apporter du support à la coordination des activités de cybersécurité pour les projets et offres de signalisation - Rédiger les rapports de sécurité et document de politique de sécurité Profil recherché : PROFIL DU CANDIDAT De formation Bac + 5 Universitaire ou Diplôme d'ingénieur en informatique, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous disposez d'un anglais technique. SAVOIR-ETRE Autonome, Bon communicant, Adaptable, Esprit d'équipe ENVIRONNEMENT-TECHNIQUE Windows, Linux, Python, Shell, EBIOS, IEC-62443 REMOTE Poste basé à Vélizy-Villacoublay (78) MOTS CLE Python Linux EBIOS DOMAINES Smart City Transport Réseaux REMUNERATION 65K€-75K€
ARealTI
Bulles de Crèches accueille 12 à 13 enfants par jour, âgés de 2 mois et demi à 3 ans dans un bel espace rénové et moderne d'environ 140m², bien équipé et bien pensé :) Notre volonté est de : - Favoriser l'épanouissement naturel et libre de l'enfant dans un environnement sécurisant, - Encourager l'affirmation de la personnalité de chaque enfant ainsi que le développement de la confiance en soi, - Lui apprendre à vivre en harmonie avec les autres et à développer son empathie, - Développer et stimuler sa créativité Description du poste : Nous recherchons un(e) Référent(e) Technique / diplômé(e) Auxiliaire de Puériculture ou Educateur de Jeunes Enfants ( 1 an expérience min). Poste en CDI, à temps plein, 35 heures. Le(a) Référent(e) Technique : * Veille à la santé, à la sécurité, au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant, * Accueille et accompagne le jeune enfant ainsi que sa famille, * Met en œuvre le projet d'établissement et les projets pédagogiques, * Anime et met en œuvre les activités éducatives, * Gère la relation avec les familles, * Participe aux soins de confort et de bien-être de l'enfant, * Développe et anime le partenariat interne et externe (projet intergénérationnel, bibliothèque, pompiers...) * Assure l'encadrement et le bon fonctionnement de son équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 2 000€ brut par mois Avantages : * Frais de Transports à 50% * Tickets restaurant pris en charge à 50% * Prime de cooptation * Prime trimestrielle d'assiduité * Prime semestrielle d'implication * Congés d'ancienneté * Prime de recherches de nouveaux locaux * Mutuelle proposée : MACIF * Challenge d'équipe mensuel avec récompenses Programmation : * Du Lundi au Vendredi * Période de Travail de 8 Heures (avec 1 heure de pause) * Repos le Week-end Expérience : * Référent Technique ou Relais de Direction h/f ou similaire : 1 ans (Requis) Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 000,00€ par mois Avantages : * Flextime Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime semestrielle * Prime trimestrielle Formation: * Baccalauréat / Niveau bac (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Votre mission : Nous recrutons pour notre client une personne dédiée à la création d'un environnement accueillant et sécurisé, apportant un support essentiel à la vie quotidienne.- Assurer la gestion quotidienne de l'entretien et de la propreté des espaces de vie.- Veiller à l'organisation et au bon déroulement des repas, incluant la préparation et la gestion des menus.- Offrir une écoute attentive et un soutien moral aux résidents, créant un climat de confiance et de bien-être.- Coordonner et superviser les activités domestiques et administratives, garantissant un service de haute qualité.- Collaborer avec les équipes médicales et administratives pour répondre aux besoins spécifiques des résidents.
Votre mission : Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienneA ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :- Accueillir les résidents- Etre un soutien dans l'hygiène corporelle ainsi que toute la gestion de la vie quotidienne (repas, logement, argent...)- Communiquer avec l'équipe sur les différentes transmissions importantes- Proposer des activités, des ateliers, des sorties en fonction des besoins- Participer aux projets individuels- Se déplacer dans les différents lieux de résidence afin d'accompagner les personnes accueillies dans le dispositifPoste en CDIDe 35hOUVERTURE DE STRUCTURE / Nouvelle équipe / nouveau challenge personnel / tous les projets sont étudier
Pour un planning sur mesure, Vitalis Médical Yvelines, spécialiste du recrutement en intérim, vacation, CDD et CDI, dans le paramédical, le médical et le social recrute des Infirmiers préleveurs (H/F) en laboratoire pour des missions d'intérim en équivalent temps plein ou temps partiel dans le secteur de MARLY-LE-ROI (78). Vos missionsAu sein d'un laboratoire d'analyses médicales, vous participerez à l'accueil et à l'information des patients. Vous réaliserez les prélèvements en étant garant de la démarche qualité du laboratoire. Vous devrez gérer les documents relatifs aux prélévements et à la traçabilité. Profil recherchéTitulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier(ière).Nous recherchons des candidats en équivalent temps plein ayant le sens du contact et faisant preuve d'adaptabilité.Postulez directement à cette offre d'emploi ou contactez-nous sans attendre au 55 Nos consultant(e)s prennent le temps de vous écouter, s'adaptent à vos attentes afin de vous proposer des missions qui vous correspondent !Vous bénéficierez de :Notre comité d'entreprise CE COULEUR.Prime de parrainage pour booster vos revenus.Avantages du FASTT.Informations complémentairesType de contrat : IntérimTemps de travail : Temps pleinSalaire : 19 € par heure
Avec + de 190 agences en France, Aquila RH spécialiste du recrutement en Intérim et CDI, recherche pour son agence basée au Pecq dans les Yvelines (78), un(e) consultant(e) en recrutement dynamique et motivé(e) pour renforcer son équipe.Fondée en , la franchise Aquila RH (Mistertemp' group) est un réseau national, en fort développement, élu 1ère Start-up de l'année puis coup de cœur du jury des Victoires de la Croissance en . Mistertemp' group poursuit son ascension en intégrant, en , le French Tech 120, un programme dédié aux start-ups en phase d'hyper-croissance. Elu en meilleur groupe de cabinets de recrutement, nos franchises font partie des plus belles PME françaises.Nous offrons un environnement stimulant, des perspectives d'évolution professionnelle et une rémunération attractive.L'agence est spécialisée dans les métiers de la logistique (préparateurs de commandes, caristes, manutentionnaires) et de l'industrie (opérateurs de productions, techniciens de maintenance, chaudronniers).Vos missionsSous la responsabilité de votre responsable d'Agence, vous participerez activement à notre développement, en cultivant des relations privilégiées avec une clientèle variée, en dénichant les meilleurs talents et en assurant une gestion administrative efficace. Vos principales missions seront les suivantes:Prospection commerciale : Développer et entretenir des relations avec une clientèle composée de PME/PMI et grands comptesSourcing et recrutement : Identifier, évaluer et recruter des candidats qualifiés en adéquation avec les besoins de nos clientsFidélisation : Assurer une relation de confiance avec les clients, les candidats et les intérimaires afin de favoriser une collaboration à long termeGestion administrative : Veiller à la gestion rigoureuse des contrats de travail et des heures des intérimairesPré-requis-Rigueur/autonomie-Motivation, goût du challenge-Esprit d'équipeLe poste est basé au Pecq (78)La rémunération est composée d'une partie fixe et d'une partie variable non plafonnéeProfil recherchéPersonne proactive et organisée, désireuse de s'investir pleinement dans un projet stimulant en rejoignant une équipe dynamique.Idéalement, vous témoignez d'une première expérience réussie sur un poste de commercial et/ou connaissez déjà le secteur exigeant de l'intérim.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an
Vitalis Médical Yvelines, agence de recrutement en intérim, vacation et placement recrute pour un de ses clients, un(e) Aide Auxiliaire de Puériculture pour une crèche sur le secteur du Pecq (78)Nous sommes à votre écoute, et nous prenons le temps pour échanger avec vous afin de connaitre vos projets de recherche et vos besoins.Nos valeurs : Ecoute, Transparence, Réactivité, et Accompagnement !Nous proposons des missions sur l'ensemble des Yvelines (78) depuis plus de 4 ans dans le paramédical, le médical et le social.Vos missionsVos missions principales au sein de la crèche seront les suivantes :Assurer les soins de base tels que le changement de couches, la nutrition et le sommeilGarantir un environnement propre et sécurisé pour l'enfant Encourager les interactions sociales entre les enfants et participer à son développement quotidienPlanifier et organiser des activités éducatives et ludiques adaptées à l'âge des enfantsContribuer au développement des enfants en collaboration avec d'autres professionnels de la petite enfance Vous jouez un rôle important dans l'accompagnement des enfants en favorisant leur bien-être, et apportant un soutien aux parents.La mission d'un professionnel de l'aide à la petite enfance en crèche consiste à créer un cadre sécurisé, bienveillant et stimulant afin de soutenir le développement optimal des enfants sous sa responsabilité.Profil recherchéVous avez un CAP petite enfance avec expérience significative en crèche.Missions d'intérim régulières toutes les semaines.QUALITESVous êtes reconnu(e) pour votre bienveillance et votre esprit d'équipeVous êtes à l'écoute, disponible et impliqué(e) Postulez directement à cette offre d'emploi ou contactez nous au 55.AVANTAGESAvec Vitalis Médical vous bénéficierez d'indemnités de fin de mission, de congés payés, Club avantages, compte épargne rémunéré, remboursement des frais de transport, digitalisation de la gestion de votre contrat (vos fiches de paies, missions.)L'équipe Vitalis Médical Yvelines vous conseille et vous accompagne dans votre recherche d'emploi !De nombreuses missions vous attendent !Informations complémentairesType de contrat : IntérimTemps de travail : Temps pleinSalairepar heure
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans la vente, la location et le SAV d'engins de manutention, un Technicien Dépanneur SAV Itinérant (F/H).Votre quotidien sera de vous déplacer chez les clients Paris / IDF afin de - Diagnostiquer et résoudre les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques des engins de manutention. - Effectuer des interventions de maintenance préventive et corrective sur des équipements de manutention. - Assurer la mise en conformité des engins selon les normes de sécurité et de qualité en vigueur. - Gérer les stocks de pièces de rechange et assurer la commande de matériel nécessaire. - Rendre compte de l'avancement des réparations et des interventions auprès de votre responsable. - Assurer un service client de qualité en respectant les délais et en offrant des solutions adaptées aux besoins des clients.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Poste basé dans les Yvelines à Poissy, à proximité du RER A Vous avez le soin à cœur ? Vous avez le sens des responsabilités et de la communication? Rejoignez-nous pour des vacations ponctuelles ou régulières. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire soudée. Conscient du rôle-clé de l'IDE, vous prendrez une part active à la qualité de l'accompagnement global du résident : soins techniques (traitements, pansements.) mais également lien qualitatif avec les familles et coordination avec l'ensemble de l'équipe soignante, médicale et paramédicale. Travail en binôme infirmier + Infirmière référente. EHPAD 124 lits. Rejoignez-nous vite et découvrez la richesse de notre approche !Des horaires stables: journées en 12h, du 7h-19h ou du 7:30 à 19:30 ou 8h-20hPas d'astreinte de nuit1 week-end sur deux travailléUne équipe pluridisciplinaire complète.Une IDEC à l'écoute avec un bon climat socialDu matériel et des protocoles pour bien travailler.Des formations
Lynx RH Yvelines - Tertiaire, un cabinet de recrutement et d'intérim à dimension humaine, recherche actuellement un GESTIONNAIRE ADV H/F pour l'un de ses clients basstrong>POISSY (78).Nos consultants spécialisés dans les fonctions support seront présents à chaque étape du processus de recrutement pour vous offrir conseils, expertise et bienveillance.Tout au long du processus, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé par un interlocuteur dédié, garantissant ainsi une approche qualitative et de confiance.Vos missionsGestion des commandes clients de A à ZSuivi des délais de livraisonInterface entre les clients et les différents services internesÉtablissement des factures clientsParticipation à l'optimisation des processus administratifsPré-requisFormation supérieure en commerce ou gestionExpérience d'au moins 3 ans en tant que Gestionnaire ADVMaîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestionAutonomie, rigueur et capacité d'adaptationLes bénéfices offerts par Lynx RH : En choisissant Lynx RH, vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé et de nombreux avantages, tels que des acomptes 2 fois par semaine, des indemnités de fin de mission et de congés payés, l'accès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission, une mutuelle d'entreprise et l'accès au FASTT pour des formations et des réductions.Notre engagement pour la diversité et l'inclusion se reflète dans notre processus de recrutement. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle et handicap.Profil recherché Nous recherchons un professionnel dynamique, organisé et doté d'une excellente aisance relationnelle. Vous avez une expérience réussie dans le domaine de la gestion ADV, idéalement dans le secteur industriel. La maîtrise d'un ERP serait un vrai plus.Informations complémentairesType de contrat : IntérimTemps de travail : Temps pleinSalairepar an
Description du poste : #çamatchentrenous ¿ -Avantages & salaire compétitif ¿ -Opportunités de développement professionnel ¿ -Environnement de travail dynamique et innovant "Rejoignez une équipe dynamique dans une entreprise leader dans le secteur de la menuiserie. Nous sommes actuellement à la recherche d'un Poseur en Menuiserie (H/F) passionné et expérimenté pour notre site à Maule. Venez apporter votre expertise dans un environnement où votre travail est valorisé et où vous pouvez vraiment faire la différence !" Votre potentiel permettra de : -Installer et régler des fermetures en menuiserie avec précision et qualité. -Diagnostiquer les besoins en réparation et maintenance et les mettre en œuvre. -Conseiller et apporter des solutions techniques adaptées aux clients. -Travailler en respectant les normes de sécurité et les exigences clients. Description du profil : Nous cherchons un professionnel doté d'un esprit d'équipe, minutieux, proactif, et ayant une solide expérience en menuiserie, notamment en électricité et motorisation. Une expérience de 5 ans dans le domaine est requise. Votre rémunération sera comprise entre 30K€ et 40K€.
Vitalis Médical Yvelines, spécialiste du recrutement en intérim, vacation, CDD et CDI, dans le paramédical, le médical et le social, recherche des Educateurs Spécialisés H/F en CHU pour des clients dans le secteur de Poissy (78)Nous sommes disponibles pour vous, accordant une attention particulière à nos échanges afin de comprendre vos projets de recherche et répondre à vos besoins.Vos missionsLes missions principales sont les suivantes :Assister dans l'ouverture de leurs droits sociaux.Offrir un soutien moral et une écoute active aux personnes que vous rencontrerez.Établir des liens solides avec les différents partenaires impliqués.Garantir la régularisation des droits.Accompagner les individus dans les démarches administratives et sociales (accès aux droits, santé, logement, formation, etc.).Élaborer et mettre en place des projets éducatifs individuels et collectifs pour favoriser la réinsertion et le développement de l'autonomie des résidents.En tant que travailleur social, vous jouerez un rôle crucial en offrant un soutien indispensable aux individus et aux familles dans le besoin.Profil recherchéVous êtes Diplômé(e) Educateur Spécialisé, Assistant Social, TISF, CESF ou Moniteur Educateur H/F avec dans l'idéal une première expérience en insertion. Rejoindre les intérimaires Vitalis Médical vous permet de bénéficier des avantages suivants : - 10% d'indemnité de fin de mission- 10% d'indemnité congés payés- Accédez à notre CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culturep>- Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT (Accès au logement, garde d'enfant, prêt bancaire, location de véhicule...)- Prime de parrainagePostulez directement à cette offre d'emploi ou vous pouvez nous contacter au 55.L'équipe Vitalis Médical Yvelines vous conseille et vous accompagne au quotidien.Informations complémentairesType de contrat : IntérimTemps de travail : Temps pleinSalaire : 16.518.5 € par heure
Vitalis Médical Yvelines, agence de recrutement en intérim, vacation, CDD et CDI, spécialisée dans le paramédical, le médical et le social recherche activement des Infirmiers (H/F) en Chirurgie (Ortho / Uro / Viscérale...), pour des missions d'intérim régulières de jour ou de nuit sur le secteur de Poissy (78)Vos missionsAu sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurerez notamment :Le recueil des besoins des patientsLes soins techniques (pansements, prélèvements sanguins, etc.)L'organisation et la planification des soins, en suivant les règles d'hygièneRédaction des rapportsLe tout en collaboration avec l'équipe de professionnels de santéProfil recherchéVous êtes capable d'identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé d'une personne,Vous êtes rigoureux (se), motivé(e), vous aimez le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire.Titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier(e).Postulez directement à cette offre d'emploi ou contactez-nous sans attendre au 55 !L'équipe Vitalis Médical Yvelines se tient à votre disposition pour toute demande d'information. Rejoindre les intérimaires Vitalis Médical vous permet de bénéficier de nombreux avantages :- Comité d'Entreprise (Club Avantages Vitalis Médical)- Le parrainage pour booster vos revenus- Avantages et aides du FASTT (Logement, garde d'enfant, prêt bancaire, déplacement...)L'équipe Vitalis Médical Yvelines se tient à votre disposition pour toute demande d'information.Informations complémentairesType de contrat : IntérimTemps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Vos challenges En collaboration avec les équipes de Lille, votre mission, en tant que Chargé de comptabilité connectée - F/H consiste à : * Mission 1 : Assurer l'acquisition dématérialisée des données comptables de vos clients * Mission 2 :Fiabiliser les données dans le respect des normes comptables * Mission 3 :Produire et traiter les déclarations fiscales de vos clients * Mission 4 :Accompagner vos clients dans l'adoption des bonnes pratiques digitales En complément de ces activités, vous ...
Nous avons des missions à vous proposer ! Vitalis Médical, agence de recrutement en CDI, CDD et intérim propose chaque jour des missions ou des postes dans le secteur de la santé, et du social. Nous recherchons des Travailleurs Sociaux H/F pour l'un de nos clients sur le secteur de Poissy (78) en HUDA (Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile) afin d'accompagner au quotidien un public en demande d'asile. La mission est à pourvoir dès que possible (mission à temps complet et de longue durée). Vos missionsSous la responsabilité du chef de service, vos missions principales seront les suivantes :Accompagner et accueillir les résidents Suivi des dossiers OFPRAParticiper à la mise en place d'actions socio-éducativesAccompagner le public dans les diverses démarches : ouvertures de droits sociaux, régularisations, etc. Etablir des plans d'action individualisés en réponse aux besoins spécifiques des bénéficiairesAu sein du service dédié à l'accompagnement de demandeurs d'asiles (Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asiles), nous recherchons un/une Travailleur/euse social.Profil recherchéNous recherchons des Travailleurs Sociaux :- Posséder une empathie et un sens de l'écoute- Etre titulaire d'un Diplôme d'Etat dans le social (Éducateur spécialisé, Moniteur Educateur, Conseiller en Economie Social et Familiale, Assistant Social)- Savoir faire preuve de patience et d'une grande adaptabilité- Etre capable de travailler en équipeAvec Vitalis Médical vous bénéficierez d'indemnités de fin de mission, de congés payés, Club avantages, compte épargne rémunéré, remboursement des frais de transport, digitalisation de la gestion de votre contrat (vos fiches de paies, missions.)Processus de recrutementPostulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour vous proposer les différentes missions / postes. Vous pouvez nous contacter au 55.Découvrez nos différentes opportunités de postes et de missions en postulant à cette offre.Informations complémentairesType de contrat : IntérimTemps de travail : Temps pleinSalairepar mois
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients.Vous avez pour principales missions, en collaboration avec la Responsable Caisse : La gestion de votre caisse (poste avec beaucoup d'heures en caisse)L'engagement de l'équipe Caisse autour de nos ambitions (4 permanents et 4 étudiants le week end);L'organisation de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;La gestion de la qualité de la relation client ;La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations Nous recherchons une personne de confiance, dynamique, rigoureuse et ayant le sens du relationnel A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats en avantage carte fidélités Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
