Consulter les offres d'emploi dans la ville de Maresches située dans le département 59. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Maresches. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 59 - THIANT, 59 - VALENCIENNES, 59 - Valenciennes ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un(e) vendeur/vendeuse en boulangerie dynamique et passionné(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de l'accueil des clients, de la vente des produits de boulangerie et de pâtisserie, ainsi que de la gestion quotidienne du magasin. Missions principales : Accueillir, conseiller et servir les clients avec courtoisie et professionnalisme Assurer la mise en place des produits en vitrine et leur réassortiment Manipuler la caisse et gérer les transactions Préparation des commandes Maintenir la propreté et l'hygiène de l'espace de vente Participer à la présentation des produits pour les rendre attractifs Répondre aux sollicitations des clients et garantir leur satisfaction Profil recherché : Expérience dans la vente souhaitée, idéalement dans le secteur de la boulangerie/pâtisserie Aisance relationnelle et sens du service client Bonne présentation et sens de l'organisation Capacité à travailler en équipe Autonomie, fiabilité et ponctualité Contrat renouvelable 30h reparties du lundi au dimanche matin avec un jour de repos le mercredi
Nous recherchons sur les communes de Valenciennes et ses alentours, un(e) chauffeur(se) à temps partiel pour différents types de transports : - transports scolaires avec ou sans arrimage de fauteuil - transports scolaires vers établissements spécialisés avec ou sans arrimage de fauteuil - agent SNCF vers tous lieux (gare, hôtel, dépôt ..). - transports de particuliers vers lieux de rdv avec ou sans arrimage de fauteuil - transports à la demande avec ou sans arrimage de fauteuil Pour cela, vous utiliserez un véhicule adapté allant du 5 au 9 places Vous devez conduire de manière adaptée et avec douceur. Horaires postés avec weekends par roulement. Concernant les personnes en situation de handicap, vous les accompagnerez jusqu'aux portes de leurs établissements afin de faire la liaison avec le personnel. 3 ans de permis obligatoire Vous devrez impérativement être en possession dans les 8 jours qui suivent votre embauche du : - du PSCN1 : Prévention Secours Civique Niveau 1 ou équivalent - du R221-10 du code de la route avec : véhicules affectés à des opérations de ramassage scolaire et véhicules affectés au transport public de personnes Poste à pourvoir de suite Horaires postés et weekends par roulement
Axeo Services Valenciennes, recherche un bon bricoleur H/F tous corps état indépendant(e) et polyvalent(e). CDI 20H. Contrat évolutif. Une expérience de 2 ans est demandée. Vous possédez le permis B et êtes impérativement véhiculé(e). Vos missions par exemple : Aménagement intérieur : montage de meuble, fixation de cadres ou d'accessoires de cuisine, retouches de peinture, remplacement d'abattant WC.... Aménagement extérieur : montage d'abri de jardin, de mobiliers de jardin, de barbecue ou plancha, pose de clôture, installation de toboggan... Sécurité et domotique : pose de détecteur de fumée ou de monoxyde de carbone, installation de système de téléassistance, télésurveillance... Pour plus d'information: https://www.axeoservices.fr/univers/13-bricolage Savoir être: Esprit commercial et technique pour développement d'une prestation de qualité et mise en œuvre d'une stratégie de recrutement clients complète et réussie. * Mutuelle * Equipement fourni * Prime recommandation * Indemnités kilométriques * Formation annuelle *Temps partiel évolutif vers un temps plein * Intervention sur le secteur de Valenciennes et 10 kms autour.
Présentation de Rexel : L'énergie d'un leader Rexel, expert en distribution multicanale pour le monde de l'énergie, accompagne les professionnels dans la mise en place de solutions innovantes et durables. Présent dans 24 pays et coté en bourse, nous nous engageons pour une croissance durable à travers la digitalisation et l'innovation. En France, nos 5000 collaborateurs, 500 agences et 8 centres logistiques génèrent un chiffre d'affaires de 3,7 milliards d'euros (2023). Handi- accueillante, l'entreprise REXEL pratique la tolérance zéro à l'égard de toute forme de discrimination. Missions : Branchez-vous sur des projets à haute tension En tant que Commercial Agence, vous serez le premier contact de notre clientèle professionnelle et jouerez un rôle clé dans la satisfaction et la fidélisation de nos clients. Vos missions seront : Relation client Accueillir nos clients avec convivialité et professionnalisme, tout en offrant des conseils personnalisés Participer à rendre l'agence attractive en mettant en place un merchandising dynamique Satisfaction client Proposer des solutions et services créateurs de valeur ajoutée pour répondre aux besoins de nos client Promouvoir nos offres digitales et notre site e-commerce pour renforcer la digitalisation de notre service client Respect des règles et procédures Soutenir et participer activement aux animations commerciales. Gérer les éventuels litiges clients et le service après-vente (SAV) avec rigueur et réactivité Profil recherché : Un(e) pro de l'électricité sous tension positive Chez Rexel, nous valorisons avant tout les compétences, l'expérience et les qualités personnelles : Formation et expérience : Vous préparez une formation commerciale et/ou technique, et vous avez un intérêt aux secteurs de l'électricité, de la domotique ou de la maîtrise d'énergie. Qualités personnelles : Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service client, votre esprit d'équipe et votre envie de faire la différence. Avantages : Des circuits de carrière bien isolés Package de rémunération attractif : Salaire sur 13 mois, tickets restaurant, mutuelle, et prévoyance. Évolution interne : En 2022, 915 collaborateurs ont évolué au sein de Rexel en France et à l'international. Culture d'entreprise dynamique : Environnement innovant, digitalisé et stimulant où 86 % de nos collaborateurs recommandent Rexel comme employeur. Rexel : Un engagement durable pour un futur électrisant Rejoindre Rexel, c'est faire partie d'une entreprise qui investit dans l'énergie renouvelable et la transition écologique, tout en plaçant ses collaborateurs au cœur de sa démarche. Prêt(e) à rallumer votre carrière ? Postulez dès maintenant et rejoignez Rexel, où chaque talent éclaire l'avenir. Branchez-vous sur l'aventure Rexel ! Notre processus de recrutement : Un échange de 30 minutes avec notre équipe Recrutement Un entretien avec votre futur Responsable Parfois, un dernier entretien avec le Directeur de Pôle ou la RRH Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Recrutement d'un-e Assistant-e d'Éducation au sein du Lycée Eugène Thomas de Le Quesnoy Missions : Les Assistant-e-s d'Éducation (A.E.D.) exercent au sein d'un établissement d'environ 800 élèves et avec un internat mixte d'environ 80 élèves. Détails des différentes tâches : - Encadrement et surveillance des élèves, y compris pendant le service de restauration, les devoirs surveillés, en salle d'études, au sein de la maison des lycéens, dans la cour et les couloirs et en service d'internat ; - L'encadrement des sorties et voyages scolaires ; - Gestion administrative au sein du Service de la Vie Scolaire : accueil physique des personnes, réception téléphonique, diffusion d'informations à destination des élèves, utilisation de différents logiciels (traitement de texte, tableur, Powerpoint, Pronote), réalisation et traitement des courriers et courriels à destinations des usagers, gestion des absences et retards, des convocations en liaison avec les Conseillers Principaux d'Éducation ; - L'accès et l'aide à l'utilisation des nouvelles technologies (aide à la documentation, accès aux technologies de l'information et de la documentation) ; - L'encadrement et l'animation des activités de l'internat et de la maison des lycéens ; - L'aide à l'étude et aux devoirs ; - Participation à l'animation du Comité d'Internat ; - Participation à l'animation de la Vie Lycéenne ; - L'aide aux dispositifs collectifs d'intégration des élèves en situation d'handicap. Conditions : - Être titulaire d'un bac + 2 minimum (aide aux devoirs - soutien scolaire). - Le dispositif fait appel en priorité à des étudiant-e-s, notamment boursiers. Contrat : Les Assistant-e-s d'Éducation, sont recruté-e-s sur des contrats de droit public. Ce contrat à durée déterminée est conclu pour une durée d'une année scolaire allant du 1er Septembre de l'année en cours au 31 Août de l'année suivante. Les Assistant-e-s d'Éducation peuvent éventuellement se voir proposer un autre contrat à durée déterminée et le cas échéant, pouvoir poursuivre leurs missions dans la limite d'un engagement maximal de six ans. Une période d'essai est égale à un douzième du contrat initial. Le contrat peut-être établi pour un mi-temps ou un temps plein avec un service obligatoire sur l'internat et l'externat. Rémunération : Les Assistant-e-s d'Éducation sont rémunéré-e-s à l'indice majoré 366 correspondant à environ 1 485,86 euros net pour un temps plein. Le mi-temps est cumulable avec une bourse d'enseignement supérieur. Service : Le temps de travail annuel est de 1607 heures (pour un temps plein) qui sont à étaler sur 39 semaines pour un contrat de douze mois. Soit un temps de travail hebdomadaire de 41 heures et 13 minutes pour un temps plein sans crédit d'heures formation et 20 heures et 36 minutes pour un mi-temps sans crédit d'heures formation. A qui adresser votre candidature : Il est impératif d'envoyer une lettre de motivation ainsi qu'un curriculum vitae à l'intention de Madame MENET-CARMELEZ, Proviseure. Correspondant en charge du suivi : Monsieur HOUACINE, Conseiller Principal d'Éducation. Les candidatures sont à envoyer uniquement par courriel à l'adresse suivante : viescolaire.0590168m@ac-lille.fr Les entretiens se dérouleront en juin 2024
Proch'Emploi recherche pour une boutique artisanale de chocolats et pâtisseries de Valenciennes un CS Vendeur H/F Vous êtes passionné(e) par la pâtisserie et souhaitez évoluer dans un environnement artisanal où la créativité et le savoir-faire sont au cœur du métier ? Envoyer vite votre candidature ! Vous souhaitez vous former sur le certificat de spécialisation vendeur ? C'est par ici, regardez vos missions : - Assure une prise de commande physique et transmission des commandes à la hiérarchie - Réalisation des emballages des produits de la boulangerie-pâtisserie - Réalisation de l'encaissement et du rendu-monnaie - Mise en œuvre du stockage des produits de la boulangerie-pâtisserie - Etiquetage et affichage des prix - Vérification de l'état des produits Profil recherché : Vous possédez déjà le CAP vente - Certification sur 1 an Vous êtes motivé (e) , curieux (se) et manuel (le), soucieux (se) de la qualité et du détail. Vous avez déjà votre centre de formation, il ne vous reste qu'à trouver votre lieu d'apprentissage ? C'est par ici ! CONTRAT PROPOSÉ L'apprenti (e) perçoit une rémunération correspondant à un pourcentage du Smic qui varie en fonction de son âge et de sa progression dans le cycle de formation (à partir de 486,49€)
Association Reconnue d'Intérêt Général, L'AGSS de l'UDAF gère sur le Département du Nord quatre pôles d'activités : Protection de l'enfance, MJPM, Contentieux familial et Solidarité. L'AGSS recrute pour sa Maison d'Enfants Ste Anne (MECS), à Sebourg, Un SURVEILLANT DE NUIT (H/F) en CDD temps plein, contrat court et possiblement renouvelable. Au sein de la maison d'enfants Ste Anne à Sebourg, Vous aurez en charge la surveillance de nuit d'un groupe d'enfants en maison d'enfants. Une expérience en travail de nuit auprès des enfants, et si possible en MECS, est obligatoire. Rémunération en fonction de la CCN66.
Association Reconnue d'Intérêt Général, L'AGSS de l'UDAF gère sur le Département du Nord quatre pôles d'activités : Protection de l'enfance, MJPM, Contentieux familial et Solidarité.
Pour un magasin de prêt à porter féminin, vous accueillez les clients, les renseignez et les accompagnez jusqu'à la vente. Vous effectuez la mise en rayon, le rangement, l'entretien du magasin. Vous avez le sens du contact et avez un regard avisé sur la mode, expérience souhaitée. CDD de remplacement pendant les vacances d'été. EXPERIENCE EXIGEE EN VENTE PRET A PORTER
L'association Aide au Quotidien de Valenciennes, recrute un(e) chargé(e) de développement social. CDD de 5 mois dans le cadre d'un remplacement maternité (de mai à Octobre) Temps plein 35h/semaine Taux horaire: 17,15 Mensuel brut: 2602,30 Diplôme de niveau III de l'éducation nationale : Diplôme d'état CESF, d'assistante sociale, d'éducateur spécialisé ou de travail social. Vous effectuerez les tâches suivantes : - prendre contact avec les demandeurs, - identifier et analyser les besoins de la personne et de son environnement, - élaborer et proposer un projet d'intervention, - établir les demandes de financement, - formaliser l'action qui sera mise en oeuvre à travers l'établissement des devis et des contrats. D'autres projets sont à prendre en charge en fonction des capacités. Vous avez la connaissance du secteur de l'aide et des soins à domicile, vous êtes familiarisé(e) avec le public des personnes fragilisées (personnes âgées, personnes handicapées, personnes malades). Profil recherché : Avoir une connaissance approfondie du secteur social Posséder des capacités rédactionnelles Disposer de connaissances légales et administratives Savoir travailler en équipe Faire face aux situations difficiles. Avantages: - CSE, - Mutuelle entreprise - Primes (assiduité, pouvoir d'achat, naissance.)
"Aide au Quotidien" est une association créée le 13 octobre 2004. Son but est d'aider les personnes fragilisées à se maintenir à leur domicile par l'apport de service en lien avec la vie quotidienne.
Vous êtes dynamique, souriant et toujours agréable avec le client. Vous aimez l'autonomie et êtes plutôt une personne réactive. Vous avez de l'expérience en restauration rapide ou vente alimentaire. Alors n'hésitez plus! postulez Les horaires peuvent aller de 7h à 20h. Travail du lundi au dimanche, un à deux jours de repos par semaine.
Nous recherchons pour notre adhérent, industrie chimique située dans le Valenciennois, UN OPERATEUR INDUSTRIE CHIMIQUE H/F en CDD de 6 mois. Vous aurez pour mission de : - Effectuer le chargement avec les matières premières - Peser les matières premières qui sont en fût, sac, bidon ou container avant de les charger manuellement, et programmer leur chargement. - Respecter les instructions du mode opératoire quant aux prélèvements d'échantillons afin d'être en conformité. - Programmer ensuite la cuisson selon le mode opératoire et rajoute éventuellement des MP en cours de cuisson. - Prélever les échantillons demandés par le mode opératoire q - Surveiller attentivement la cuisson et le bon déroulement de la réaction en faisant régulièrement des relevés indiqués par le mode opératoire (température, pression, reflux, ...). - Préparer la dilueuse en vérifiant que toutes les conditions soient respectées (propreté, température, azote, ...) et programmer la coulée du produit du réacteur vers la dilueuse. - Effectuer les contrôles sur des échantillons afin de vérifier la conformité avec le mode opératoire (viscosité, indice d'acide, ...). Le poste est en horaires 3x8. Vous avez une première expérience similaire, acquise en industrie chimique ou agroalimentaire. Idéalement, vous êtes diplômé d'un BTS Pilote des procédés chimiques. Vous êtes rigoureux, polyvalent.
Vous réaliserez les tâches courantes de jardinage : taille de haie, tonte de pelouse, désherbage, bêchage. auprès d'un public de particuliers de tout âge ACTIVITES - Participer aux divers travaux de plantations et d'entretien d'arbres, d'arbuste - Travaux de tontes des pelouses - Entretien des espaces verts : scarification, désherbage, bêchage, binage - Plantations diverses et récoltes - Coupe de bois - Conseils paysagistes Nous recherchons des personnes motivées et serviables ayant le sens de l'organisation et sachant prendre des initiatives. Une expérience significative dans le service à la personne est un atout important pour ce poste. Permis B et véhicule indispensable pour pouvoir vous déplacer chez les particuliers avec le matériel
Notre société intervient depuis 10 ans, dans le secteur des services à la personne. Notre objectif : la satisfaction totale de nos clients.
Le CCAS d'Aulnoy-lez-Valenciennes recrute un.e conseillier/ère en Economie Sociale et Familiale dans le cadre d'un contrat de remplacement. Vos missions principales : Contribuer à l'accueil et à l'accès au droit des publics Accompagner les usagers dans leurs démarches Assurer l'accueil de l'usager par le biais de permanence ou rendez-vous Ecouter, évaluer, instruire et suivre la demande administrative jusqu'à la décision Travail social collectif, en réseau, avec un partenariat local et institutionnel Contribuer à la mission de veille sociale, à la connaissance et à l'analyse des besoins de la population Renseigner le dossier social Gestion des aides légales (aide aux personnes âgées et/ou handicapées, dossier FSL) Transmission aux instances concernées Gestion des aides facultatives (aide alimentaire, secours d'urgence, ) Évaluation de l'activité Votre Profil : SAVOIRS Accueil physique et téléphonique Connaissance de la législation sociale et du cadre juridique entourant l'exercice de la mission Connaissance du public en difficulté et des différents champs de l'action sociale Connaitre les partenaires institutionnels Connaissance de l'environnement socio-économique du territoire SAVOIR-FAIRE Sens de l'organisation Analyse et diagnostic des situations Négociation et médiation, argumentation (institutions et usagers) Dynamiser et mobiliser les personnes sur leur projet Évaluer les parcours SAVOIR ETRE Fondamentaux des professionnels de l'action sociale: confidentialité, éthique, discrétion, diplomatie, sens du service public, capacités relationnelles, respect du secret professionnel. Capacité à l'écoute active Vous maitrisez l'outil informatique La durée de travail hebdomadaire pourra être augmentée Les candidatures (LETTRE DE MOTIVATION + CV) sont à adresser à l'attention de Monsieur Le Maire
Au sein de l'agence, vous prenez en charge l'activité de gestion. Vous assurez la gestion d'un portefeuille de biens sous mandat, en veillant à la qualité des relations entre l'agence, les propriétaires bailleurs et les locataires. Vous assurez le suivi des locataires et êtes l'interlocuteur privilégié des propriétaires bailleurs. Vous préparez les mandats de l'enseigne, vous effectuez le traitement des préavis de départ des locataires. Vous gérez et suivez les demandes des devis concernant les travaux. Si vous êtes rigoureux, organisé, dynamique, et que vous appréciez le travail en équipe, votre profil nous intéresse. Vos capacités d'analyse et de synthèse complètent votre sens de la relation clientèle. A compétence égale, ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap.
Recherche assistant médical pour un cabinet de gynécologie situé à Valenciennes. Vous avez une expérience d'au moins 6 mois sur le métier d'assistant médical ainsi que bonnes qualités relationnelles; adaptation, organisation et motivation. Vous pouvez être amené à prendre en charge la préparation et le déroulement de la consultation : aide à l'habillage, déshabillage, prise de constantes (prise de tension, pesée, taille), mise à jour du dossier du patient concernant les dépistages, vaccinations, recueil d'informations utiles pour le médecin si nécessaire, préparation et aide à la réalisation d'actes techniques. Vous assurerez également les missions suivantes : - L'accueil et l'orientation des patients en consultation - La gestion des rendez-vous téléphoniques et physiques - Le suivi administratif du dossier patient (enregistrement des informations médicales) - Le contrôle des droits du patient - La gestion des courriers et des dossiers administratifs Les candidatures doivent comporter CV ET lettre de motivation pour être étudiées
Pour notre partenaire, boulangerie basée à La Sentinelle, nous vous proposons un contrat d'apprentissage de 12 mois en tant que vendeur(euse) en boulangerie. Vous préparez un titre professionnel de niveau BAC : "Assistant Manager d'Unité Marchande". Vous aurez cours tous les jeudis + 2 mardis par mois au sein de notre école d'Anzin. Vos missions: Vous réalisez la mise en place (installation, balisage, étiquetage, ...) des produits de la boulangerie Vous assurez l'entretien et le nettoyage de votre poste de travail. Vous procédez aux encaissements. Vous serez encadré(e) et suivi(e) tout au long de votre présence en boulangerie par un(e) tuteur(trice).
En tant qu'Agent Administratif H/F, tes missions seront les suivantes : -Accueillir et renseigner les agriculteurs dans le respect des procédures de l'entreprise ; -Prélever les échantillons et les analyser dans le respect des process qualité ; -Participer aux prélèvements pour réaliser des échantillons de céréales dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité ; -Réaliser la saisie des livraisons dans le logiciel; -Participer à d'autres tâches comme l'entretien de ton espace de travail dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité; En fonction des besoins et de ton affectation, tu seras peut-être amené à effectuer des travaux administratifs comme du classement, de l'archivage. Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet : -Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité. -Formation à l'utilisation des logiciels À savoir : -La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques. -La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025. Profil -Tu recherches un job d'été dynamique, diversifié et au contact des agriculteurs ? -Tu es prêt à mettre ton sens de la communication, ta disponibilité et ton esprit d'équipe au service de l'activité agricole ? -Tu es majeur et disponible de fin juin à fin août 2025 (cela sera en fonction de la durée de la moisson). Rejoindre Advitam, c'est se donner l'opportunité de se développer au sein d'un groupe coopératif et diversifié, qui a à cœur de partager une aventure humaine porteuse de sens à l'ensemble de ses 2600 collaborateurs.
Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. A la recherche d'un Job d'Eté ? TERNOVEO recherche des saisonniers H/F pour la moisson 2025 ! Tu souhaites être un acteur indispensable de la bonne réussite de la moisson ?!
Nous recherchons un(e) chauffeur-livreur(euse) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la livraison des marchandises auprès de nos clients, en respectant les délais impartis et les procédures de qualité et de sécurité. Missions : - Préparer les commandes - Effectuer les livraisons de colis auprès des clients selon un planning prédéfini. - Charger et décharger les marchandises avec soin. - Vérifier l'état des colis avant et après la livraison. - Assurer l'entretien courant du véhicule et signaler toute anomalie. - Respecter les règles de sécurité routière et les instructions de livraison. - Garantir une relation de qualité avec les clients. - Remplir les documents de suivi de livraison. Profil recherché : Titulaire du permis B. Expérience préalable en tant que chauffeur-livreur impérative de 6 mois minimum chez DPD ou Chronopost. Bonne connaissance de la région et des itinéraires. Sens du service et de la satisfaction client. Autonomie et rigueur. La plage horaire est comprise entre 4h30 et 16 du lundi au samedi. Les plannings sont fait à la semaine.
Notre EHPAD La Maison des roses, recherche un/une ASL, en CDD sur remplacement arrêt maladie puis congés, 35H semaine, 1 WE/2 en poste. Sous la responsabilité de la gouvernante, vous participez au confort et au bien-être des résidents en leur assurant un lieu de vie propre et agréable. Vos missions : Entretenir l'établissement, les chambres des résidents, les espaces communs et lieux de vie Distribuer les petits-déjeuners auprès des résidents Aider au service en salle à manger pendant les repas Préparer les chambres pour les nouveaux résidents Il peut être demandé aux ASH de participer à la vie collective au sein de l'établissement, comme accompagner nos résidents lors de balade.
ANIMATEUR/TRICE SEJOURS ADAPTES 21 ou 28 JOURS Avec Public en Situation de Handicap Mental Adulte FONCTIONS : Garant de la sécurité morale, physique et affective des vacanciers Membre de l'équipe d'animation, il s'intègre, participe et enrichit la vie de l'équipe d'animation Accompagnateur de projet, il permet l'expression, la réalisation et l'évaluation des projets des vacanciers TACHES : Être médiateur au sein du groupe d'adultes vacanciers, gère les conflits, garantit le respect des règles de vie Écouter les vacanciers et « faciliter » échanges et partages Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène : Participer activement aux réunions d'équipe Partager, apporter et échanger ses connaissances et ses « savoirs » Partager des informations en sa possession avec toute son équipe et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (état de santé physique et psychique de l'usager, fonctionnement, familles, partenaires...) Faire participer les vacanciers au non-gaspillage du matériel du séjour Participer à l'inventaire et exprimer ses besoins en matériel Aider au nettoyage quotidien de l'accueil pour faciliter le travail des agents de service Gérer le temps dans l'organisation de l'activité Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public Participer à l'évaluation des projets réalisés et de son propre travail Périodes d'emploi : Aout Du Dimanche 27 Juillet 2025 au Samedi 16 Août 2025 - 21 jours Du Dimanche 27 Juillet 2025 au Samedi 23 Août 2025 - 28 jours Plusieurs sites disponibles en France. COMPETENCES REQUISES : Faculté d'adaptation et prise d'initiative Polyvalence dans la proposition d'activités variées Compétences en savoir-être, savoir dire et savoir entendre pour accepter les différences, accepter la critique, se remettre en question Connaissance du public adulte en situation de handicap mental Capacité à s'auto évaluer Respect du devoir de réserve FORMATION SOUHAITEE : Connaissances du handicap mental Formation sociales (ES, ME, AMP/AES.) et paramédicales (infirmier, kiné, ergo.) B.A.F.A spécialisé ou non Expérience préférable avec ce public Permis B REMUNERATION 1475€ net pour les séjours de 28 jours 1105€ net pour les séjours de 21 jours Repas fournis + Logement en centre de vacances Aquitaine, Bretagne, Grand-Est, Normandie, Nouvelle Aquitaine, Occitanie, etc.. CANDIDATURE CV + Photo Lettre de motivation
association vacances adaptées pour personne en situation de handicap mental adulte
L'Agence d'Information sur le Logement du Nord et du Pas-de-Calais (ADIL) est une association qui délivre un conseil gratuit, neutre et objectif sur toutes les questions juridiques, fiscales et financières liées au logement. Elle assure également un rôle d'ingénierie auprès de ses partenaires dans la définition et la mise en place des politiques liées à l'habitat et de leurs déclinaisons. L'ADIL est notamment impliquée dans la lutte contre l'habitat indigne. Plusieurs actions sont menées en matière d'information, d'orientation et d'accompagnement des occupants, en lien avec les acteurs locaux. Sous l'autorité hiérarchique de la directrice de l'ADIL, en lien étroit avec les juristes spécialisées en lutte contre l'habitat indigne, le ou la chargé(e) de gestion aura pour mission de participer à la gestion et l'orientation des signalements de lutte contre l'habitat indigne du département du Nord. MISSIONS : - Réception des signalements d'habitat potentiellement insalubre : les signalements reçus peuvent être envoyés par un grand nombre d'acteurs (grand public, professionnels de santé, travailleurs sociaux, services de l'Etat, collectivités territoriales.). Ils sont de nature variée : il peut s'agir d'appels téléphoniques ou de mails. - Vérification de la complétude des signalements et enregistrement des signalements. Orientation vers les interlocuteurs adaptés /compétents. Sur la base de ces signalements, l'Agence Régionale de Santé réalise des inspections sur les situations jugées les plus graves, les autres situations étant retransmises en mairie. - Suivi : rédaction de courriers internes et externes, tenue des fichiers et participation aux réunions de suivi. Elaboration de rapports d'activités, graphiques et tableurs. Classement des dossiers. PROFIL : - De formation BAC +3 minimum dans les domaines du droit et de la gestion administrative. - Une sensibilité au monde associatif et une bonne connaissance des politiques publiques et du contexte législatif liés à l'action sociale et du logement seraient appréciées. - Maîtriser les techniques d'accueil téléphonique et de présentation. Faire preuve de disponibilité, de sens du service et de pédagogie. - Être en capacité de suivre des procédures en étant méthodique et rigoureux. - Avoir une bonne aisance rédactionnelle pour rendre compte de son activité. - Savoir travailler en équipe et faire preuve de capacités relationnelles - Savoir planifier et organiser sa charge de travail. - Maîtriser l'outil informatique et internet.
Association d'intérêt général agréée par le Ministère du logement, l'ADIL du Nord fournit aux particuliers, un conseil objectif et neutre sur toutes les questions relatives à l'habitat, dans ses aspects juridiques, financiers, fiscaux et thermiques.
Titulaire du CAP minimum ou expérience professionnelle équivalente dans la branche d'activité. A une bonne connaissance des produits et des soins à leur apporter. Assure l'ensemble des tâches du fleuriste, selon les directives et la responsabilité du fleuriste qualifié : -soins des produits -conditionnement -réalisation de compositions et emballages -opérations liées à la vente, accueil, conseils, commandes, factures, encaissements, transmissions florales, services divers, livraison, -Est responsable du bon entretien des locaux et du matériel. Peut être affecté à toutes les opérations liées à la vente : accueil, informations, conseils, conclusion de la vente, prises de commandes, y compris de livraison, la mise en place et l'entretien extérieur. Est chargé de maintenir les lieux de vente et annexes en parfait état de propreté. Esprit d'équipe CDI 35H00 sur Valenciennes ou Condé sur L'Escaut Salaire conventionnel Le Jardin des Fleurs
À la recherche d'un job d'été ? TERNOVEO recrute des saisonniers H/F pour la moisson 2025 ! Tu veux être un acteur essentiel pour la réussite de la moisson ? Rejoins notre équipe ! En tant que Manutentionnaire H/F, tes missions seront les suivantes : - Accueillir et renseigner les agriculteurs tout en respectant les procédures de l'entreprise. - Assurer la manutention des céréales, avec l'utilisation du matériel mis à disposition sur le site, ce qui inclut la réception et l'expédition des céréales, ainsi que le chargement des camions. - Participer au prélèvement des échantillons en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. - Effectuer des travaux de manutention et de nettoyage du silo. - En fonction de l'affectation et des besoins, tu pourrais être amené(e) à réaliser des tâches administratives (classement, saisie de données, etc.). Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet par nos formateurs internes : - Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité. - Formation pratique obligatoire pour l'utilisation des engins de manutention, avec délivrance d'une autorisation de conduite par nos formateurs internes. À savoir : - La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques. - La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025. Profil recherché : - Tu recherches un job d'été dynamique, diversifié et au contact des agriculteurs ? - Tu es prêt à mettre ton sens de la communication, ta disponibilité et ton esprit d'équipe au service de l'activité agricole ? - Tu es majeur et disponible de fin juin à fin août 2025 (cela sera en fonction de la durée de la moisson.
Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. Rejoindre Advitam, c'est se donner l'opportunité de se développer au sein d'un groupe coopératif et diversifié, qui a à cœur de partager une aventure humaine porteuse de sens à l'ensemble de ses 2600 collaborateurs
Cherche serveuse ou serveur pour un salon de thé et restauration rapide Vous aimez le contact clientèle Motivé(e), sérieuse/sérieux, polyvalente ou polyvalents expérience souhaitée si 1ère expérience motivation exprimée contrat renouvelable
La gargote Salon de Thé et restauration rapide
Travail auprès de la Référente technique : - rendre compte des activités organisées - savoir transmettre les informations et observations à la Référente technique - organiser son travail dans le respect des besoins de la structure d'accueil Travail auprès de l'équipe : - collaborer et communiquer avec l'équipe dans le respect du projet pédagogique - faire preuve de polyvalence - participer aux réunions d'équipe Travail auprès des enfants : - accueillir les enfants dans la structure - encadrer un groupe d'enfants - proposer et organiser des activités ludiques et éducatives adaptées aux capacités, aux rythmes, aux désirs de l'enfant ; et en lien avec la Référente technique - effectuer les soins relatifs aux besoins des enfants (repas, sommeil, hygiène.) -entretenir un environnement propre et stimulant auprès des enfants (linge, désinfection des locaux, jouets.) - réaliser avec l'équipe l'observation des enfants afin de veiller à leurs besoins affectifs et physiques Travail auprès des parents : - accueillir les parents et effectuer les transmissions en gardant une discrétion professionnelle - jouer un rôle préventif et éducatif auprès des parents (disponibilité, accueil, capacité d'écoute.) Travail auprès des stagiaires : - accueillir et guider les stagiaires Participer aux tâches ménagères Lavage des sols, désinfection, lavage des vitres, lavage et pliage du linge... Profil : diplôme CAP PETITE ENFANCE / AUXILIAIRE PUERICULTURE avec 2 ans d'expérience /BAC PRO SSP salaire SMIC
Nous recrutons un jardinier paysagiste / bricoleur auprès de particuliers. Vos missions seront les suivantes : -entretien courant des espaces verts chez les particuliers (tonte, désherbage, arrosage etc) -concevoir des aménagements paysagers -réaliser des taches simples de petit bricolage (montage meubles, changement de poignée de porte etc) -utiliser et entretenir les outils et équipements de jardinage Interventions dans un rayon de 15kms autour de valenciennes Véhicule mis a disposition Salaire négociable en fonction de l'expérience.
Nous recherchons un(e) Opérateur(trice) de Production pour son site de Saint-Saulve. Si vous êtes passionné(e) par l'industrie et souhaitez participer à des projets ambitieux dans un environnement de travail stimulant, cette offre est faite pour vous !Vos missions : En tant qu'Opérateur(trice) de Production, vous serez un maillon essentiel dans le processus de fabrication des produits métallurgiques. Vos responsabilités incluront : Surveillance et contrôle des équipements de production : Vous assurerez la bonne marche des installations et procéderez aux réglages nécessaires pour garantir la qualité du produit fini. Réapprovisionnement en matières premières : Vous veillez à l'alimentation continue des lignes de production, en vous assurant de la disponibilité des matériaux. Maintenance de premier niveau : Vous réalisez les opérations de maintenance préventive et correctrice, afin de garantir la performance et la sécurité des équipements. Suivi des indicateurs de performance : Vous serez amené(e) à suivre les différents KPIs de production et à participer activement à l'amélioration continue des processus. Respect des consignes de sécurité : La sécurité étant une priorité absolue, vous devrez appliquer rigoureusement les procédures de sécurité et signaler toute anomalie. Votre profil : Vous disposez d'une première expérience en production, idéalement dans un environnement industriel ou métallurgique. Vous êtes manuel(le), rigoureux(se) et aimez travailler en équipe. Vous avez une bonne connaissance des principes de base en mécanique et en maintenance des équipements industriels. Vous êtes réactif(ve), avec une capacité à prendre des décisions rapidement et à gérer les urgences. Vous êtes sensible aux normes de sécurité et à la qualité des produits. Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Au sein du Pôle Formation et Vie Etudiante, et plus spécifiquement du Bureau d'Aide à l'Insertion Professionnelle (BAIP), accompagner, aider à l'élaboration du projet professionnel des étudiants de l'UPHF, participer à la mise en place des dispositifs favorisant leur insertion professionnelle et contribuer à l'activité du service. Missions Principales : Accueil des étudiants - Accueillir le public - Analyser la demande - Informer sur les techniques de recherche d'emploi et de stage Conseil et accompagnement dans la recherche de stage et d'emploi de manière individuelle et collective - Conseiller sur les CV, lettres de motivation, les techniques de recherche de stage et d'emploi et les entretiens d'embauche - Accompagner à l'élaboration du PPP - Concevoir des outils pédagogiques et animer des interventions sur la thématique de l'insertion pour l'établissement Œuvrer pour le développement des partenariats internes et externes - Gérer le dispositif du mentorat, mettre en relation les mentors (entreprises) et les mentorés (étudiants) - Travailler avec les entreprises et les partenaires du monde socio-économique - Contribuer au développement de ces partenariats - Œuvrer en collaboration avec les services internes et les composantes de formation Diffusion d'informations - Gérer et diffuser les offres de stages et d'emploi - Promouvoir le réseau professionnel Pro'fil - Animer le réseau Pro'fil en cas de besoin Représentation de l'Administration - Participer à l'organisation des événements liés à l'insertion professionnelle Savoirs (connaissances) Analyse du travail Evaluer et hiérarchiser les besoins Sens de l'organisation Capacité d'adaptation Elaboration de projet professionnel Accompagner à la définition d'un projet personnel et professionnel Sens de l'écoute Autonomie Connaissances du marché de l'emploi Jouer un rôle de conseil dans l'insertion professionnelle Maintenir une veille sur le marché de l'emploi Sens relationnel Réactivité Curiosité Outils numériques et bureautiques Utiliser les réseaux professionnels spécifiques à l'activité Travail d'équipe pour la communication sur les réseaux Techniques de conduite d'entretien Maîtrise de la technique de conduite d'entretien Concevoir des outils pédagogiques adaptés aux publics Rigueur Famille Professionnelle : Education et Formation tout au long de la vie Emploi-type : Technicien aide à l'insertion professionnelle - J4A41 Catégorie : B Intitulé de poste :Conseiller en insertion professionnelle Quotité : 100% Lieu : Mont Houy Service : Pôle Formation et Vie Etudiante
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Nous recherchons(e) un(e) serveur(se) pour rejoindre notre équipe. Vous serez un acteur clé de nos opérations quotidiennes, en veillant à offrir à nos clients une expérience mémorable et de qualité. Votre engagement à satisfaire leur attente jouera un rôle crucial dans notre réussite et notre réputation. Si vous êtes motivé(e) par le défi et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, n'hésitez pas à postuler. Le bar est ouvert du lundi au dimanche, Vous travaillez tous les mardis et mercredis et les weekends par roulement. Des heures supplémentaires payées pourront être réalisées. Vos missions: - Accueillir et servir la clientèle avec professionnalisme et convivialité. - Préparer et servir les boissons, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. - Assurer un service rapide et efficace, que ce soit au comptoir, en salle ou en terrasse. - Gérer les encaissements et le service au comptoir. - Maintenir la propreté du comptoir, des tables et des espaces de travail. - Nettoyer et ranger les équipements et ustensiles après usage (verres, machines à café, etc.). - Participer à la mise en place et au rangement en début et fin de service. - Assurer une ambiance conviviale et chaleureuse, en favorisant une bonne expérience client. - Respecter la législation sur la consommation d'alcool et vérifier l'âge des clients si nécessaire. - Gérer les éventuelles réclamations ou situations délicates avec professionnalisme. - Collaborer avec les autres membres du personnel pour assurer une bonne coordination des services. Evolution CDI possible.
Envie de rejoindre un groupe de santé en pleine expansion et une équipe de travail dynamique sur le territoire de Valenciennes? Vos missions : Aider les personnes aidées dans les gestes du quotidien : aide à la toilette, aide à la préparation des repas, aide au lever/coucher, habillage/déshabillage, entretien du logement, courses, accompagnement à la vie sociale . Travailler en équipe avec vos collègues employés à domicile, aides-soignantes, infirmières . Participer au repérage de la fragilité. Nombreux postes à pourvoir en CDD ou CDI sur les métiers d'employés à domicile (H/F) Salaires : à partir de 11.71 € brut ou 13.08€ brut selon diplôme et ancienneté. Application de l'avenant 43. Diplômes souhaités : DEAES, TITRE Assistant de vie aux familles, AMP, auxiliaire de gérontologie, BEP carrières sanitaires et sociales. Expériences souhaitées dans un service d'aide à domicile-ou EHPAD ou expérience personnelle. Autres conditions : disponible 1 week-end sur 2, disponibilité matin, midi et soir. De nombreux avantages s'offre à vous : -frais de déplacements rémunérés à 0.35 cts du km -sectorisation à 10 kms autour de votre domicile -mutuelle d'entreprise -smartphone -CSE à partir de 6 mois d'ancienneté (billetterie, chèques vacances, cartes cadeaux pour noël, rentrée des classes .) -mise à disposition d'équipement protection individuelles (gants à usage unique) et de matériel médical (drap de glisse, ceinture de relevage.) -accompagnement/tutorat à domicile et sur notre plateau technique assuré par nos assistants techniques -parcours d'intégration pour les nouveaux arrivants -permanence téléphonique 7/7j de 6h30 à 20h30 pour la gestion des urgences -possibilité d'évolution au sein du groupe Filieris, -possibilité de formation en interne (maladie d'Alzheimer, gestes et postures, SST.) -possibilité d'un prêt d'un vélo à assistance électrique selon stocks disponible
Le SPASAD Filieris (Service Polyvalent d'Aide et de Soins à Domicile) est un maillon essentiel de la prise en charge à domicile des personnes fragilisées. Le service assure un accompagnement au quotidien en favorisant le maintien à domicile pour les personnes de tout régime, de plus de 60 ans, ou moins de 60 ans en situation de handicap et/ou atteinte de la maladie d'Alzheimer ou maladies apparentées.
Nous recherchons un(e) agent de propreté (F/H), en CDD Le poste se compose de multi sites sur le secteur de PROUVY. 7H par jour du lundi au vendredi 1 CDD DU 24.04.25 au 16.05.25 1 CDD DU 28.04.25 AU 09.05.25 Sous la responsabilité de votre manager, vous aurez comme principales missions en total autonomie : - Le nettoyage des bureaux - Le nettoyage des sanitaires - Le nettoyage des parties de vie de l'établissement - Le vidage des corbeilles - La mise en œuvre du cahier des charges appliqué sur le site - La communication d'éléments essentiels au bon fonctionnement du site sur lequel vous serez affecté auprès de votre manager - Le respect des règles de sécurité et d'hygiène - Le respect du client Qu'attendons-nous de vous ? Une attitude professionnelle, un savoir être et du dynamisme ! Rejoignez l'équipe NOCEA Envoyer votre CV à l'adresse suivante s.djemanne@nocea-proprete.fr
Nocéa Propreté & Services rayonne sur toute la région Nord-Pas-de-Calais et intervient dans tous types de secteurs d'activités : tertiaire, hôtellerie, industrie, logistique, agro-alimentaire, santé, distribution, lieux accueillant du public, centres de formation, parties communes d'immeubles, etc. Près de 500 agents de propreté formés spécifiquement pour chacun des métiers dans lesquels Nocéa intervient, répondent chaque jour aux services de nos clients
L'association Aide au Quotidien de Valenciennes, recrute un(e) chargé(e) de secteur de service d'aide à domicile Contrat évolutif Temps plein 35h/semaine en présentiel Taux horaire: 14,34 Mensuel brut: 2175, 34 Profil recherché : Formation administrative (BAC + 2 ou équivalent) Une expérience en gestion de planning dans le domaine de l'aide à domicile est fortement appréciée Vous travaillez avec rigueur et réactivité, vous êtes à l'aise avec les contacts humains et vous savez être diplomate, à l'écoute et travailler en équipe Vous savez vous adapter rapidement à un logiciel métier élaboré Vous avez le sens de l'organisation et savez gérer les conflits et le stress. Principales missions : - Utilisation d'un logiciel spécifique à l'activité et respecter les règles et procédures - gestion et optimisation des plannings d'environ 40 intervenant(e)s, - animer et encadrer l'équipe (Congés, EPI,.) - mise en place des prestations à domicile. - gestion et optimisation des plannings usagers - prise en charge des demandes des bénéficiaires Avantages: - CSE - Mutuelle entreprise - Primes (assiduité, pouvoir d'achat, naissance.)
Vous travaillez au sein d'une site acteur majeur et reconnu dans le domaine de l'équipement et l'aménagement extérieur, la protection des cultures et la décoration. La mission consiste en le chargement et déchargement des containers. Vos tâches : - Chargement et déchargement de véhicules. - Opérations de tri et stockage des produits. - Conditionnement : cerclage, étiquetage, filmage. - Nettoyage des zones de stockage et de travail. - Mise à disposition des marchandises (transport au sein des dépôts) - Consignation du travail effectué - Signalement des marchandises détériorées ou manquantes. Mission d'intérim à la semaine en horaires de jour (8h / 16h ou 9h/17h). Profil recherché: - Habileté et suivi des modalités spécifiques à la manutention. - Maîtrise des techniques d'emballage et de conditionnement. - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) ou motorisés (chariot élévateur, etc.). - Connaissance des règles et consignes de sécurité. - Comptage
En tant que Manutentionnaire H/F, tes missions seront les suivantes : -Accueillir et renseigner les agriculteurs tout en respectant les procédures de l'entreprise. - Assurer la manutention des céréales, avec l'utilisation du matériel mis à disposition sur le site, ce qui inclut la réception et l'expédition des céréales, ainsi que le chargement des camions. - Participer au prélèvement des échantillons en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. -Effectuer des travaux de manutention et de nettoyage du silo. -En fonction de l'affectation et des besoins, tu pourrais être amené(e) à réaliser des tâches administratives (classement, saisie de données, etc.). Important : Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet par nos formateurs internes : -Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité. -Formation pratique obligatoire pour l'utilisation des engins de manutention, avec délivrance d'une autorisation de conduite par nos formateurs internes. -Journée d'accueil sur un silo avec tes futurs collègues. À savoir : -La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques. -La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025. -Tu recherches un job d'été dynamique, diversifié et au contact des agriculteurs ? -Tu es prêt à mettre ton sens de la communication, ta disponibilité et ton esprit d'équipe au service de l'activité agricole ? - Tu es disponible de fin juin à fin août 2025 (cela sera en fonction de la durée de la moisson). le poste nécessite d'être majeur.
Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. À la recherche d'un job d'été ? Unéal recrute des saisonniers H/F pour la moisson 2025 ! Tu veux être un acteur essentiel pour la réussite de la moisson ? Rejoins notre équipe !
Proch'Emploi recherche pour une micro crèche basée à proximité de Valenciennes un Auxiliaire de puériculture H/F Vous serez sous la responsabilité directe de la Directrice, et vos missions seront les suivantes : - Prodiguer les soins quotidiens d'hygiène des enfants accueillis - Accompagner les enfants dans leurs gestes quotidiens : les repas, les changes, les siestes et l'éveil. - Développer et favoriser le développement psychomoteur, l'autonomie et l'épanouissement des enfants. - Organisation des différents ateliers d'éveil. - Créer une ambiance sereine et chaleureuse. - L'accompagnement des parents et des enfants dans les instants de séparation. Vous serez bien sûr accompagné pour maitriser l'ensemble des protocoles et procédures de la structure. Vous aurez la possibilité d'évoluer sur un poste à responsabilités en fonction de vos compétences développées et de votre capacité à encadrer. PROFIL REQUIS La patience, la douceur et la maitrise des mots feront de vous un (e) professionnel(le) en parfait apprentissage de la collectivité. DEAP - Diplôme d'Etat Auxiliaire de Puériculture Salaire :1900€/mois (1950€ après 6 mois d'ancienneté) + primes ponctuelles et chèque vacances après 1 an d'ancienneté
La structure recherche pour le secteur Maubeuge / Valenciennes un(e) délégué(e) à la protection des majeurs. Vos missions: - assister et contrôler ou représenter les personnes, qui en raison d'une altération de leurs facultés, ne sont plus capables de défendre seules leurs intérêts. - devoir d'informer la personne, cette information doit être adaptée au degré de compréhension de la personne protégée. Si vous avez une formation du médico-social de niveau III (Juriste, DEASS, DEES, CESF), si pour vous l'intérêt de la personne accompagnée prime, si vous avez le sens des responsabilités et si savez travailler en toute autonomie, alors rejoignez notre projet social au service des personnes en situation de vulnérabilité Vous êtes impérativement titulaire du CNC Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs
Atinord est un service Mandataire à la protection des majeurs et exerce à ce titre des mandats de protection juridique (tutelle,curatelle) à l'égard de personnes adultes présentant une déficience intellectuelle.
Vous êtes Cariste/Magasinier (h/f) expérimenté(e) et assurez les missions principales suivantes: - Déplacer des marchandises en sécurité, lors des opérations de stockage/déstockage et de chargement/déchargement de véhicules, à l'aide d'un chariot de manutention industrielle. - Appliquer des techniques de manutention - Evaluer le poids et le volume des charges afin de choisir l'engin de manutention adapté aux marchandises et réalise les adaptations nécessaires en fonction du produit (fourches, pinces) - Assurer les opérations de vérification et maintenance de premier niveau de son engin de manutention en début, en cours et en fin de poste. - Appliquer les règles de sécurité, de circulation, d'hygiène et prévenir les risques d'accidents, particulièrement quand il/elle intervient dans un flux de circulation (piétons/caristes, véhicules) - Optimiser ses déplacements pour respecter un rythme de travail - Utiliser les fonctions de base d'un logiciel d'entreposage : recherche et saisie d'informations - Repérer et signaler les anomalies sur les produits, les espaces de stockage. Détail mission : - Travail en intérieur en entrepôt - Horaires posté, 35H/semaines du lundi au vendredi - Mission renouvelable longue durée Compétences requises : - Obligatoire : CACES 1, 3 et 5 à jour - Habileté, concentration, bonne vision, rigueur et organisation seront des qualités appréciées, - Idéalement titulaire d'un CAP ou Bac Pro Logistique - Capacité à travailler en équipe et à appliquer des procédures de travail et des directives managériales. Le travail s'effectue le plus souvent en équipe, avec d'autres caristes ou des préparateurs de commande. L'entrepôt est localisé dans la Zone Industrielle de Rouvignies. Le permis B et la formation P.R.A.P. sont un plus.
Vous serez en charge d'un secteur d'intervention. Vous êtes le manager des équipes. Vous planifiez ou supervisez la planification des interventions au domicile. Vous connaissez le logiciel APOLOGIC ARCHE MC2.
Le SAST CROIX MARINE recherche pour son service de Protection des Majeurs à Valenciennes UN DELEGUE A LA PROTECTION JUDICIAIRE DES MAJEURS H/F Vous avez à cœur de protéger, accompagner et défendre les droits des personnes vulnérables ? Vous recherchez un poste où compétences professionnelles riment avec engagement humain ? Notre service est à la recherche d'un(e) Mandataire Judiciaire Délégué à la Protection des Majeurs engagé(e) et investi(e) pour rejoindre une équipe solidaire et dynamique. Temps de travail: Temps plein Type de contrat: CDD 4 mois Poste à pourvoir rapidement Description de l'établissement ou de l'organisme gestionnaire : Service d'accompagnement et de suivi tutélaire Association Croix Marine OBJET : Le SAST CROIX MARINE recherche pour son service de Protection des Majeurs à Valenciennes UN DELEGUE A LA PROTECTION JUDICIAIRE DES MAJEURS H/F Vous serez sous la responsabilité du Chef de Service Description du poste Assurer l'exercice des mesures de protection (curatelle- tutelle- SDJ) Assurer l'accompagnement administratif, financier et patrimonial Respect des obligations légales, des procédures internes et de la réglementation Qualités rédactionnelles et sens de l'organisation Qualités relationnelles et esprit d'équipe Secteur d'intervention : Valenciennois, Douaisis Rémunération selon la CN66 Permis B exigé Véhicule personnel obligatoire diplôme d'A.S., C. ESF, DEES ou droit CNC obligatoire expérience requise pour ce poste connaissance logiciel métier souhaité (SIGMA- UNI-t) Votre niveau de formation et expérience vous permettent d'être immédiatement opérationnel Documents à envoyer: CV + Lettre de motivation Candidature à envoyer à: MME LA DIRECTRICE DU SAST CROIX MARINE Nom de la personne à contacter: MME DELLEMOTTE Geneviève Mail: gdellemotte@sastcroixmarine.fr Nom de l'établissement ou de la structure: SAST CROIX MARINE Adresse complète: 51 rue du faubourg de Paris 59300 VALENCIENNES Téléphone: 0327090330
Une mission d'intérêt général Nos structures d'hébergement ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés de la Directrice d'Hébergement, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant la durée d'instruction de leur dossier au sein d'un dispositif HUDA situé à Valenciennes (59). En tant qu'Intervenant social, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurer : - La gestion du dossier du demandeur d'asile, tout en veillant au respect des délais de la procédure et en l'accompagnant dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ; - L'identification et la prise en charge des besoins médico-sociaux (santé publique, scolarisation, .) ; - La réalisation de l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées tout en veillant au suivi des paiements ; - Le respect du règlement intérieur en veillant à la bonne utilisation et sécurisation des locaux et des chambres ; - La préparation à la sortie du dispositif en accompagnant dans la recherche de solutions dans le cadre des dispositifs existants. C'est contribuer : - A la recherche de nouveaux partenaires en participant à la bonne intégration de la structure dans le tissu local ; - A l'autonomie des personnes à travers la mise en place des projets personnalisés et d'actions collectives ; - Au « bien vivre ensemble » en organisant des réunions à destination des hébergés sur le savoir habiter et les réunions de concertation. L'insertion de nos hébergés dépend de notre écoute et de la prise en compte de leurs besoins. Le rôle de l'Intervenant Social est essentiel pour assurer un accueil dans des conditions dignes et sécurisantes, en collaboration avec nos partenaires. Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l'accueil de publics fragiles, avec en plus : - Une formation supérieure Bac+2/3 Educateur spécialisé, Assistant social, DE CESF ou issu(e) d'une formation universitaire dans le champ du social - Une expérience similaire de 2 années - Une maîtrise des fondamentaux de l'action sociale et des dispositifs de droit commun - Un bon relationnel, une capacité d'adaptation et une appétence pour le travail en équipe - De la réserve et de la distanciation Postulez ! Lieu : à Valenciennes (59) Rejoindre Adoma, C'est bénéficier d'avantages sociaux : Temps de travail 39 h/semaine et 23 RTT/an . Compte Épargne temps . Titres-restaurant . Mutuelle familiale et prévoyance . Prestations CSE C'est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant : . Un management attentif à l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée . Une entreprise respectueuse de la diversité et de l'égalité de traitement professionnel entre toutes et tous . Une expérience riche et apprenante Votre processus de recrutement se déroulera en 2 étapes : 1. D'abord, un premier échange téléphonique pour faire connaissance 2. Une rencontre avec le manager pour échanger sur les missions et votre projet professionnel Votre rémunération : De 28K€ à 31K€ selon profil et expérience Incluant : 13e mois, prime de vacances, prime de participation et intéressement, plan d'épargne salariale, prime annuelle d'objectif selon critères d'éligibilité. CDD 1 MOIS RENOUVELABLE
Acteur majeur de la solidarité, Adoma, filiale du groupe CDC Habitat, propose plus de 79 000 solutions logements sur l ensemble du territoire. L intérêt général est au centre de nos préoccupations, l insertion par le logement est notre leitmotiv ainsi que celui de nos 2 900 collaborateurs. Rejoindre Adoma, c est trouver sa vocation en contribuant à l accompagnement de nos publics. Adoma s engage en faveur de la diversité, l égalité professionnelle, l emploi des travailleurs handicapés...
Pourquoi a-t-on besoin de vous Vous êtes un expert de l'organisation et appréciez le travail en équipe ? Alors, ces missions sont conçues pour vous : Vous assurez la préparation et l'enlèvement des commandes clients en toute sécurité : que ce soit au sol ou en hauteur, en utilisant votre chariot-élévateur. Votre principe directeur est la satisfaction du client. Vous êtes responsable de la gestion des matériaux de construction : que ce soit le chargement, le déchargement des palettes, ou l'entretien des zones de stockage. Vous jouez un rôle central dans le maintien d'un environnement de travail bien ordonné et agréable. Vous contrôlez la qualité des produits et des stocks : restant vigilant aux produits périmés et/ou dépréciés. Vous gérez les stocks de manière à toujours offrir aux clients des produits vérifiés en parfait état. Vous êtes en contact direct avec le client : en tant que bon communicant, vous assurez la remise des produits commandés aux clients, les conseiller dans leurs choix de produits et leur proposez les nouveautés. Envie d'en savoir encore plus ? Découvrez le métier de magasinier cariste en vidéo : https://youtu.be/92KcxYrHSmc?list=PLUYcTZfs6rPS6b4G5qANImQ7FNAwSepHN Ce poste est-il fait pour vous Plus qu'un diplôme, c'est avant tout ta personnalité qui fera la différence ! Vous êtes volontaire et vous avez un bon contact avec les autres : parfait pour travailler en équipe, accueillir et conseiller les clients sur le point de vente. Les outils informatiques ne vous font pas peur. Vous aimez quand tout est bien rangé : très utile pour conserver les aires de stockage organisées et sans danger pour les clients, tes collègues et toi. Vous possédez votre CACES 3. Même si vous ne correspondez pas à tous les critères, n'hésitez pas à nous contacter, nous avons hâte de faire ta connaissance !
En tant qu'Agent Administratif H/F, tes missions seront les suivantes : - Accueillir et renseigner les agriculteurs dans le respect des procédures de l'entreprise ; - Prélever les échantillons et les analyser dans le respect des process qualité ; - Participer aux prélèvements pour réaliser des échantillons de céréales dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité ; - Réaliser la saisie des livraisons dans le logiciel; - Participer à d'autres tâches comme l'entretien de ton espace de travail dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité; En fonction des besoins et de ton affectation, tu seras peut-être amené à effectuer des travaux administratifs comme du classement, de l'archivage. Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet : - Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité. - Formation à l'utilisation des logiciels. - Journée d'accueil sur un silo avec tes futurs collègues. À savoir : - La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques. - La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025. Le poste nécessite d'être majeur.
Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. A la recherche d'un Job d'Eté ? UNEAL recherche des saisonniers H/F pour la moisson 2025 ! Tu souhaites être un acteur indispensable de la bonne réussite de la moisson ?!
Recherche assistant dentaire diplômé et expérimenté H/F Vous effectuez les opérations de nettoyage, savez utiliser les instruments, avez des connaissances liées à l'utilisation des appareils d'imagerie médicale... Vous êtes chargé des fichiers de suivi des patients. La maîtrise des outils informatiques et de logiciels dentaires spécifiques est incontournable. Vous avez un bon relationnel, êtes à l'écoute et savez vous organiser en toute autonomie
Le/la Chargé de communication digitale au sein de la direction de la communication de l'UPHF, veille à l'élaboration et à la diffusion des contenus numériques, au bon fonctionnement des canaux de communication digitale, et au respect de la stratégie de communication globale. Le/la Chargé(e) de communication a pour mission : - L'animation des réseaux sociaux - La création de supports de communication papier et/ou numériques et de matériel publicitaire. - La création de support numérique (photo, affiche,...) - La mise en page graphique de support - La diffusion des supports sur le site internet et l'intranet - La participation à différents événements En collaboration avec les membres de l'équipe, le cas échéant, il/elle contribue à toutes actions de communication, à la mise à jour des supports de communication, des actualités sur l'intranet, sur le site web, ainsi que sur les réseaux sociaux. Compétences et connaissances : - Savoir mener un projet dans sa globalité : - Pour un événement : plan d'action communication, rétroplanning, création de supports de communication, promotion préalable, mise en place de l'événement et installation, photographie, promotion post-événement, mesure des résultats ; - Pour un support de communication : brief, rétroplanning, rédaction, recherche iconographique, travail avec l'infographiste, devis et commande chez l'imprimeur, gestion de la livraison et de la diffusion du support, gestion des stocks. - Savoir et aimer travailler en équipe. - Maîtriser la photographie. - Maîtriser les bases des outils de PAO. - Maîtriser les réseaux sociaux et les bases de mise à jour de site web. - Manipulation des logiciels in design et illustrator souhaitée. - Expérience en communication interne appréciée - Connaissance de l'environnement et des réseaux professionnels ; - Connaissance des modes de fonctionnement des administrations publiques ; - Connaissance de l'organisation et du fonctionnement de l'enseignement supérieur et de la recherche publique ; Compétences comportementales - Capacités relationnelles développées et adaptation à des publics variés ; - Capacité d'adaptation, réactivité et disponibilité ; - Capacité à travailler en équipe, en autonomie et à coordonner des projets ; - Communiquer et faire preuve de pédagogie ; - Être en capacité de représenter l'établissement. Poste basé à Valenciennes, sur le Campus Mont Houy. CDD à temps plein, 6 mois
Cette offre concerne une mesure POEI
Vous êtes éligible au contrat d'alternance alors prenez en main votre avenir en devenant diagnostiqueur(euse) immobilier. Vous serez formé(e) pendant 1 an au métier du diagnostic immobilier ; 25% de théorie et 75% de pratique en entreprise. Vous détiendrez à la fin de l'année l'ensemble des ficelles pour obtenir votre Titre professionnel niveau bac + 2 et passer les certifications personnelles nécessaires. Dans le cadre du développement du marché, un de nos partenaires recherche à recruter un(e) : DIAGNOSTIQUEUR(SE) IMMOBILIER H/F en alternance à Valenciennes (59). Au fil de l'obtention des connaissances et des certifications pendant votre année vous réaliserez les missions de diagnostics immobiliers dans le cadre de ventes ou locations : - Procéder à un diagnostic : Amiante, état parasitaire (termites, insectes, champignons, légionellose, ...) gaz, électricité, performance énergétique (DPE), plomb ; - Mesurer la superficie de locaux (lot privatif, partie commune, ...) et réaliser les calculs de surfaces ; - Réaliser des plans de locaux ou de lieux ; - Effectuer les prélèvements d'échantillons, et analyser les résultats ; - Repérer et identifier des risques sanitaires et environnementaux ; - Préconiser les actions correctives à effectuer ou délivrer le certificat ou l'attestation de contrôle; - Planifier une intervention technique. Votre profil : -Vous êtes intéressé(e) par l'état des biens immobiliers en France -Vous voulez participer aux contrôles de la sécurité des logements -Vous êtes observateur(trice), curieux(se), méticuleux(se) -Vous êtes réactif(ve), et autonome
Sonelo est un centre de formation professionnel qui propose depuis 2006 de nombreuses formations dans les secteurs du bâtiment et de l'immobilier. Sonelo, c'est aussi des formations courtes dédiées à la sécurité et la prévention comme les risques liés à l'amiante Sous-Section 4 et les risques liés au plomb ou encore le passage des différentes habilitations électriques.
1. Nettoyage en cuve et fûts en respectant les modes opératoires. 2. CACES pour conduite des chariots élévateurs. 3. Respect des consignes HSE. 4. Capacité à utiliser les équipements de production. 5. Capacité à remplir les suivis de production. 6. Capacité à travailler avec un ERP. Faisant partie des équipes de support à la production (en postes) et rattaché au Team Spacialist Equipe Support production assure le nettoyage des emballages utilisés en production à l'aide des équipements disponibles au I1, les chargements et déchargements et le pré assemblage des MP pour l'atelier peinture y compris la saisie informatique associée à ces opérations. Ceci inclus l'utilisation des équipements de production et le respect strict des règles de sécurité ainsi que des modes opératoires. Mission renouvelable de 2 mois.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et de la construction, un Technicien Monteur CVC pour une mission en intérim de 6 mois à Valenciennes - 59300. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans ainsi qu'un BEP/CAP dans le domaine. Les horaires sont de 37 heures par semaine avec une rémunération horaire comprise entre 11.88 et 15EUR. - Monter, installer et entretenir des équipements de chauffage, de ventilation et de climatisation - Effectuer des travaux de raccordement et de mise en service des installations - Diagnostiquer et réparer les pannes éventuelles - Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur - Travailler en équipe avec les autres techniciens et les différents intervenants sur les chantiers - Formation BEP/CAP en chauffage, ventilation, climatisation ou équivalent - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du CVC - Connaissances des normes de sécurité et de qualité - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences techniques seront mises à contribution pour des projets variés et stimulants. Mission renouvelable 6 mois.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la mécanique industrielle, un METTEUR AU POINT pour une mission en intérim de 3 mois à Valenciennes (59300). Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans, d'une formation de niveau BEP/CAP .Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialisé dans le secteur de la mécanique, recherche un.e METTEUR AU POINT en intérim. Le poste est basé à Valenciennes (59300). Vos missions : - Mettre au point les différents éléments mécaniques selon les spécifications techniques - Effectuer les réglages nécessaires pour garantir le bon fonctionnement des équipements - Participer à la mise en service des machines et assurer leur maintenance préventive - Collaborer avec les équipes de production pour résoudre les problèmes techniques - Respecter les normes de qualité et de sécurité en vigueur. - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la mécanique - Formation BEP/CAP en mécanique ou équivalent - Bonne connaissance des spécifications techniques et des normes de qualité - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences en mécanique seront mises à contribution pour contribuer au succès de nos projets.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la menuiserie, un(e) Chargé(e) d'Affaires Menuiserie à Valenciennes - 59300.- Gestion et suivi des affaires liées à la menuiserie - Établissement des devis et des factures - Suivi des chantiers et relation avec les clients - Coordination des équipes de production et de pose - Respect des délais et des normes de qualité Salaire: Entre (montant minimum) et (montant maximum) EUR (EUR) par an Durée de contrat: Intérim de 5 mois Horaires: 37 heures par semaine Compétences et formations attendues: - Formation BAC Professionnel en menuiserie ou équivalent - Expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans le domaine de la menuiserie - Maîtrise des techniques de gestion de projet - Capacité à établir des devis et des factures - Bonne communication et sens du relationnel - Organisation, rigueur et respect des délais Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans le secteur de la menuiserie en tant que Chargé(e) d'Affaires Menuiserie à Valenciennes - 59300. Mission renouvelable 5 mois.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et de la construction, un couvreur pour une mission en intérim de 6 mois à Valenciennes (59300). Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans, ainsi que d'un BAC Professionnel dans le domaine. - Réalisation de la pose, la réparation et l'entretien des toitures - Préparation des surfaces à couvrir - Pose des matériaux de couverture (tuiles, ardoises, zinc, etc.) - Assurer l'étanchéité de la toiture - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la couverture - Titulaire d'un BAC Professionnel dans le secteur du bâtiment - Connaissance des matériaux de couverture et des techniques de pose - Capacité à travailler en équipe et en autonomie - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes motivé(e) pour rejoindre une entreprise dynamique et en plein développement, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
Le poste : Votre agence Proman de Valenciennes recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la logistique, un PILOTE DE FLUX H/F . Vous aurez pour mission l'ordonnancement des opérations et des tâches quotidiennes de la réception à l'expédition des flux afin de garantir le respect des délais, ainsi que la coordination des opérations avec le client conformément à l'offre de service. Chargements/Déchargements camions Saisie informatique sur logiciel interne + SAP Préparation de commandes Interface Client (prise en compte des demandes, gestion des mails.) Profil recherché : Vous bénéficiez d'une expérience significative dans la gestion de flux, en process logistique. Vous avec une bonne connaissance des normes et procédures de sécurité, et maitrisez les outils bureautiques (Excel, WMS) et SAP Vous êtes titulaire des caces 3 Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Mission renouvelable 7 mois.
Au sein du pôle technique « milieux aquatiques » et sous la responsabilité du responsable, les principales missions seront : - Assistance et conseils scientifiques et techniques, auprès des maitres d'ouvrages en charge des actions sur les milieux aquatiques. - Animation et coordination pour la mise en œuvre de travaux de restauration des milieux aquatiques. - Suivi des travaux de restauration en cours - Relevés de terrain nécessaires à la conception des dossiers (Relevés topo, carto, débit,.) - Définition de protocole pour le suivi écologique des travaux de restauration - Recherche de subvention - Recherche et identification de projets de restauration en lien avec la mise en œuvre du PDPG 59 et la feuille de route du pôle technique (Continuité écologique, restauration d'habitats piscicoles, zones de reproduction, lutte contre l'érosion des sols) - Soutien technique aux opérations d'inventaire - Relationnel avec les AAPPMA et réalisation d'animations visant la mise en œuvre d'opérations d'entretien des milieux et/ ou de petites opérations de restauration des milieux. *SAVOIRS ET SAVOIR-FAIRE : - Forte autonomie et affinité pour les missions de terrain - De solides connaissances du monde de la pêche (la pratique de la pêche sera un plus indéniable) - Esprit débrouillard et bricoleur - Maîtrise des outils informatiques (Pack office (Word, Excel, Powerpoint, SIG (QGIS)) *SAVOIR-ETRE - Bonne qualité relationnelle et grande aisance orale nécessaire pour le travail avec nos partenaires techniques - Goût du travail en équipe - Aisance en communication et excellente maîtrise du français NIVEAU D'ETUDE ET PRE-REQUIS : - BAC+2/3 (et plus) dans le domaine de l'environnement et plus particulièrement des milieux aquatiques - Une expérience professionnelle dans le domaine de compétence, une expérience en Fédération de pêche et de protection des milieux aquatiques serait un plus. - Permis B obligatoire afin de vous rendre sur les sites (non desservis par les transports en commun). - Le permis fluvial serait un plus
La Fédération Départementale des Associations Agréées pour la Pêche et la Protection du Milieu Aquatique du Nord (FDAAPPMA 59), structure associative départementale, est chargée de coordonner les actions de 83 associations (AAPPMA), regroupant plus de 27 000 pêcheurs (toutes cartes confondues).La FDAAPPMA 59 a pour mission la promotion et le développement de la pêche de loisir, l'éducation à 'environnement, ainsi que la préservation et la restauration des milieux aquatiques du département.
Au sein du pôle technique, le/la technicien(ne) assure des missions en lien avec la thématique de la connaissance des espèces et de leurs habitats. Au sein du pôle technique « milieux aquatiques » et sous la responsabilité directe du responsable, les principales missions seront : - Réalisation de relevés de terrain dans le cadre d'études sur les espèces ou leurs milieux : - suivi de l'espèce Brochet (Relevés d'inondations, identification des frayères potentielles, inventaires biologiques) - suivi de l'étiage des cours d'eau - suivi sur le terrain des sondes thermiques - diagnostic de terrain sur les sites Espaces Naturels Sensibles du département du Nord - suivi de dispositifs de franchissement piscicole - mise en œuvre d'un protocole visant l'état des lieux des populations de cormoran dans le département - Soutien technique aux opérations d'inventaire - Relationnel avec les AAPPMA et réalisation d'animations visant la préservation des espèces piscicoles et l'entretien des milieux aquatiques - Rédaction de rapports de perturbation (travaux/ pollutions) . *SAVOIRS ET SAVOIR-FAIRE : - Forte autonomie et affinité pour les missions de terrain - De solides connaissances du monde de la pêche (la pratique de la pêche sera un plus indéniable) - Qualité organisationnelle (Préparation de terrain (fiches, matériel,.), centralisation et archivage des données, bancarisation (Excel, SIG),.) - Esprit débrouillard et bricoleur - Maîtrise des outils informatiques (Pack office (word, excel, power point, SIG (QGIS)) *SAVOIR-ETRE - Bonne qualité relationnelle et grande aisance orale nécessaire pour le travail avec nos partenaires techniques - Goût du travail en équipe - Aisance en communication et excellente maîtrise du français. *NIVEAU D'ETUDE ET PRÉ-REQUIS : - BAC+2/3 (et plus) dans le domaine de l'environnement et plus particulièrement des milieux aquatiques - Une expérience professionnelle dans le domaine de compétence, une expérience en Fédération de pêche et de protection des milieux aquatiques serait un plus. - Permis B obligatoire afin de vous déplacer sur les différents sites (non desservis par les transports en commun). - Le permis fluvial serait un plus. Adresser lettre de motivation et CV à Monsieur le Président de la Fédération Départementale des Associations Agréées pour la Pêche et la Protection du Milieu Aquatique du Nord avant le 18 avril 2025
Votre agence Jubil Intérim de Valenciennes est à la recherche d'un chauffeur tracteur. Vous prenez en charge l'acheminement, le chargement et déchargement de votre engin. Vous vérifiez la conformité des matériaux acheminés et l'entretien de votre engin. Vous possédez une bonne expérience en conduite d'un tracto benne. Vous êtes rigoureux(se). Vos permis et cartes conducteur sont à jour. Poste à pourvoir pour une longue mission sur le secteur de Valenciennes. (Il est nécessaire de se rendre à Douai le matin pour récupérer le véhicule et le soir afin de le ramener)
Proch'Emploi recherche pour une boutique artisanale de chocolats et pâtisseries de Valenciennes un CS Tourier H/F Vous êtes passionné(e) par la pâtisserie et souhaitez évoluer dans un environnement artisanal où la créativité et le savoir-faire sont au cœur du métier ? Envoyer vite votre candidature ! Vous souhaitez vous former sur le certificat de spécialisation tourier ? C'est par ici, regardez vos missions : - Exécuter de manière autonome la fabrication de produits à base de pâtes (viennoiseries, tartes, produits feuilletés sucrés et salés) - Approfondir vos compétences techniques nécessaires (pétrissage, tourage, fermentation, cuisson). Vous possédez un CAP Pâtisserie, et souhaitez vous spécialiser sur 1 an. Vous êtes motivé (e), curieux (se) et manuel (le) , soucieux (se) de la qualité et du détail. Vous avez déjà votre centre de formation, il ne vous reste qu'à trouver votre lieu d'apprentissage ? C'est par ici ! L'apprenti (e) perçoit une rémunération correspondant à un pourcentage du Smic qui varie en fonction de son âge et de sa progression dans le cycle de formation (à partir de 486,49€)
Proch'Emploi recherche pour une boutique artisanale de chocolats et confiseries de Valenciennes un Apprenti Chocolatier H/F Vous êtes passionné(e) par le chocolat et souhaitez évoluer dans un environnement artisanal où la créativité et le savoir-faire sont au cœur du métier ? Envoyer vite votre candidature ! - Travail aux côtés d'artisans chocolatiers passionnés - Apprentissage des techniques : tempérage, moulage, enrobage, ganaches, pralinés... Profil recherché : Vous souhaitez préparer un CAP Chocolatier sur 1 an. Vous êtes motivé (e) , curieux (se) et manuel (le) , soucieux (se) de la qualité et du détail. Vous avez déjà votre centre de formation, il ne vous reste qu'à trouver votre lieu d'apprentissage ? C'est par ici ! L'apprenti (e) perçoit une rémunération correspondant à un pourcentage du Smic qui varie en fonction de son âge et de sa progression dans le cycle de formation (à partir de 486,49€)
Vous assurez l'accompagnement à la conduite moto et la préparation à l'examen des élèves. Vous savez également gérer votre planning de manière efficace. Vous intervenez essentiellement sur de la conduite moto et serez un peu polyvalent(e) en conduite auto sur certaines périodes (par exemple saison hivernale). Vous êtes impérativement titulaire du Titre Professionnel d'enseignant de la conduite et de la sécurité routière (ou BEPECASER) avec la mention complémentaire CCS deux roues.
Le SPASAD FILIERIS, service polyvalent d'aide et de soins à domicile recherche un/une aide à domicile pour effectuer des interventions sur le secteur de VALENCIENNES Frais de déplacement à 0.35Cts du kilomètre, Intervention dans un rayon de 10 kms autour de chez vous Mutuelle d'entreprise Smartphone, CSE (chèques vacances et carte cadeaux) Formation en interne possible Possibilité d'evolution Plusieurs postes sont à pourvoir : en CDI 130h /mois Vous intervenez sur un périmètre de 10 kilomètres autour de votre domicile. Vos missions: - Aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne : toilette, change, transferts, préparation des repas. - Aider à la réalisation ou réaliser l'entretien courant de la maison: entretien du logement, des vêtements, du linge. - Accompagner la personne dans ses sorties: achats alimentaires, visite médicale. - Assister la personne dans des démarches administratives. Vous n'êtes pas diplômé (e) mais vous avez de l'expérience: n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature! Vous êtes diplômé(e), n'attendez plus! Envoyez nous votre candidature Cette offre se trouvant sur le secteur de Valenciennes, les candidats se déplaçant en vélo sont acceptés.
Rejoignez un bureau d'études reconnu et façonnez les territoires de demain : nous recherchons un(e) Chargé d'affaires VRD H/F ! Qui sont-ils ? Notre client est un bureau d'études réputé, intervenant sur le territoire des Hauts de France. Il accompagne des acteurs majeurs tels que les collectivités territoriales, les régions, les départements, les communautés de communes. Dans le cadre de son développement, il recherche un(e) Chargé d'affaires VRD H/F pour piloter des projets en aménagement urbain, lotissements, et zones d'activités. Vos missions : concevoir, piloter, et développer Rattaché(e) au Dirigeant, vous jouerez un rôle central dans la réussite des projets de l'entreprise. Vos principales missions incluront : Gestion de projet : Piloter les projets de l'aménagement urbain et des VRD, de la conception à l'exécution, en assurant le respect des objectifs de qualité, délais et budgets. Dimensionner les voiries, plateformes et réaliser les cubatures nécessaires. Coordination d'équipes : Gérer les ressources internes et externes, tout en assurant une relation fluide et efficace avec les partenaires (architectes, urbanistes, etc.). Développement commercial : Identifier de nouvelles opportunités, participer à la rédaction des propositions commerciales et entretenir un réseau professionnel actif. Votre profil : expertise et leadership Formation : Diplôme d'ingénieur ou Master 2 dans le domaine des travaux publics, VRD ou équivalent. Expérience : Minimum 5 ans d'expérience dans une fonction similaire, idéalement acquise en maîtrise d'œuvre VRD ou entreprise de Travaux Publics. Compétences techniques : Bonne maîtrise des aménagements de voiries (dimensionnement) et des plateformes (cubatures). Connaissance des marchés publics et des réseaux divers serait un atout. Maîtrise des outils techniques tels que Mensura ou Covadis. Qualités personnelles : Autonomie, rigueur et capacité à fédérer des équipes autour de projets ambitieux. Pourquoi rejoindre ce bureau d'études ? Projets variés et stimulants : Participez à des réalisations qui façonnent l'avenir des territoires. Responsabilités clés : Prenez un rôle central avec une large autonomie dans vos projets. Environnement collaboratif : Intégrez une structure reconnue pour son expertise. Perspectives de développement : Contribuez au rayonnement du bureau d'étude.
Rejoignez un groupe reconnu pour son expertise en agencement d'espaces intérieurs : nous recherchons un(e) Métreur H/F pour des projets stimulants en aménagement tertiaire ! Qui sommes-nous ? Notre client est un groupe de renom, spécialisé dans l'agencement d'espaces intérieurs tous corps d'état, réputé pour la qualité de ses réalisations et son professionnalisme. Son entité contractant général, dédiée à l'aménagement tertiaire, accompagne ses clients dans la conception et la transformation de leurs espaces de travail en lieux fonctionnels, esthétiques et inspirants. Dans le cadre de son développement, il recrute un(e) Métreur H/F, passionné(e) par le second œuvre et désireux(se) de participer à des projets variés et ambitieux. Vos missions : une expertise au service de projets tertiaires. Au sein du bureau d'étude spécialisé en aménagement intérieur et sous la responsabilité du Responsable de l'activité tertiaire, vous serez au cœur des projets en jouant un rôle clé dans leur réussite. Vos principales missions seront : Analyse et préparation des projets : Réaliser les quantitatifs et estimatifs des chantiers à partir des plans et des documents techniques. Identifier les besoins en matériaux, en ressources humaines et en équipements. Collaboration et suivi : Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques et les autres membres du bureau d'étude. Garantir la précision des métrés pour optimiser les coûts et garantir le respect des budgets. Contribution stratégique : Être un acteur clé dans la prise de décision pour assurer la qualité et la rentabilité des projets. Votre profil : rigoureux(se), précis(e) et passionné(e) par la construction Formation : Bac Pro ou Bac+2 (BTS, DUT) dans les domaines des métrés, de l'économie de la construction ou des techniques du BTP. Expérience : Au moins 3 ans d'expérience en bureau d'étude, idéalement dans le secteur du second œuvre. Compétences et qualités recherchées : Maîtrise des outils et logiciels spécifiques au métier (AutoCAD, logiciels de métrés, Excel). Rigueur, organisation et sens du détail pour produire des estimations fiables. Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents interlocuteurs. Pourquoi rejoindre ce groupe ? Projets variés et stimulants : Participez à des aménagements tertiaires, où chaque projet est unique et valorise votre expertise. Un environnement collaboratif : Intégrez une équipe dynamique et bienveillante, où le travail en commun est au cœur des succès. Opportunités d'évolution : Profitez d'une structure solide et en croissance, offrant des perspectives de développement professionnel. Une expertise reconnue : Rejoignez un groupe qui valorise la qualité, l'innovation et le professionnalisme.
Nous recrutons un(e) équipier(e) polyvalent en restauration rapide au sein d'une grande enseigne située au sein d'une zone de loisirs. Les missions : - Préparation sandwich - Production - Accueil clientèle - Encaissement. Vous possédez impérativement d'un moyen de locomotion personnel (horaires tardifs et en coupure), le sens commercial et le sens du travail en équipe. Vous aurez 2 jours fixes de repos dans la semaine, Le restaurant est ouvert de 10h30 à 23h du dimanche au jeudi et de 10h30 à 1h du matin les vendredis et samedis.
Poste à pourvoir immédiatement. Vous préparez et réalisez les produits de boulangerie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous travaillez en autonomie ou en équipe du mardi au dimanche avec deux jours de repos consécutifs par semaine ( lundi mardi ou dimanche lundi en roulement ). Vous devez maîtriser l'art de la viennoiserie. Polyvalent, autonome et soucieux de travail bien fait, vous avez en plus, envie d'innover et d'élargir la gamme.... Alors bienvenue chez Maison Moca Travail de journée et de nuit en roulement
L'agence Synergie recherche, pour son client situé sur le secteur du Valenciennois, un Agent de production sur machine de Pliage (H/F) en mission d'intérim. En intégrant une entreprise dynamique du secteur industriel, vous participerez activement à la fabrication de produits de haute qualité.Votre mission : Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un Agent de production sur machine de pliage pour assurer la fabrication de pièces métalliques. Vos principales missions seront : Conduite et réglage des machines de pliage pour la mise en forme des pièces. Contrôle visuel et dimensionnel des pièces produites pour assurer leur conformité. Entretien de premier niveau des machines pour garantir leur bon fonctionnement. Lecture et interprétation des plans techniques. Respect des consignes de sécurité et des normes qualités. Votre profil : Expérience sur machine de pliage ou en production industrielle souhaitée. Bonne maîtrise des outils de mesure et de contrôle. Rigueur, précision et esprit d'équipe. Capacité à travailler en autonomie et à respecter les cadences de production. Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise dynamique et en plein développement. Un environnement de travail moderne et stimulant. Des opportunités de formation et d'évolution professionnelle. Coordonner l'activité d'une équipe - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production - Décharger des marchandises, des produits - Manipuler les matières premières dans le respect des règles qualité sécurité - Acheminer des produits vers la zone de conditionnement, de stockage ou de rebuts - Surveiller le remplissage de cuves (silos...) et le flux de consommation des matières, produits en phase de production - Entretenir des équipements - Mécanique - Modalités de stockage - Normes qualité - Règle de gestion des stocks - Règles de chargement des matières dangereuses - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Procédures de conditionnement - Procédés de traitement des matières - Règles d'hygiène et de sécurité - Utilisation d'équipement automatique (cuisine...) - Utilisation d'équipement manuel (mixeur, malaxeur, agitateur...) - Utilisation d'outils de contrôle de maintenance (capteur, détecteur...) - Utilisation d'outils de pesage / dosage (balance, verre doseur...) Adaptabilité - Assiduité - Attention - Capacité à prendre des décisions - Fiabilité - Disponibilité - Logique - Organisation - Capacité à gérer des situations stressantes - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'agence Synergie recherche, pour son client situé sur le secteur du Valenciennois, un Agent de Production Laser (H/F) en mission d'intérim. En intégrant une entreprise dynamique du secteur industriel, vous participerez activement à la fabrication de produits de haute qualité.Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un Agent de production sur machine laser pour assurer la fabrication de pièces techniques. Vos principales missions seront : Conduite et réglage de machines laser pour la découpe de pièces. Contrôle visuel et dimensionnel des pièces produites. Entretien de premier niveau des machines pour assurer leur bon fonctionnement. Respect des consignes de sécurité et des normes qualités. Votre profil : Expérience sur machine laser ou en production industrielle souhaitée. Bonne maîtrise des outils de mesure et de contrôle. Rigueur, précision et esprit d'équipe. Capacité à lire et interpréter des plans techniques. Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise dynamique et innovante. Un environnement de travail moderne et évolutif. Des opportunités de formation et d'évolution professionnelle. Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous êtes chargé(e) d'une double mission d'animation évènementielle et de gestion de la nouvelle halle de marché polyvalente ainsi que de la dynamisation du commerce en centre-ville de Saint Saulve. Vos principales missions : Pour la Mission de Manager de centre-ville : - Mettre en œuvre les stratégies locales d'animation commerciale en lien avec les élu.e.s délégué.e.s au commerce, à l'artisanat, aux marchés et les acteurs de terrain, - Assurer un lien de proximité avec les différents acteurs des centres-villes (commerçants, artisans, professions libérales, unions commerciales, usagers), - Contribuer par vos initiatives et votre action à l'animation et à l'attractivité commerciale du centre-ville, - Assurer une fonction d'appui, de conseil, de veille et d'aide à la décision auprès des élus dans le cadre du projet de développement commercial de centre-ville, - Contribuer à l'accompagnement des projets des commerçants et artisans, au montage des dossiers et à la recherche de financements en lien avec les acteurs locaux et régionaux, - Promouvoir les dispositifs d'accompagnement déployés par les partenaires institutionnels (Etat, Région, EPCI, Consulaires, etc.), - Assurer le suivi administratif, financier et opérationnel de la mise en œuvre des actions, - Mettre en place et contribuer à l'évaluation quantitative et qualitative des actions, - Participer aux réunions d'animation du commerce local et instances de concertation locales, - Assurer une veille sur les attentes et besoins des acteurs locaux, notamment socio-économiques, liés au commerce de centre-ville. Pour la Mission d'animation de la halle de marché polyvalente : - Définir un programme d'animations municipales, associatives., - Concevoir et organiser des évènements et des manifestations au sein de la halle en lien avec l'ensemble des services municipaux ou intervenants concernés, - Assurer la gestion globale de l'équipement, en lien avec l'exploitant de la partie restauration, - Assurer la gestion des locations des différents espaces de la halle, - Organiser la communication évènementielle en lien avec le service Communication, - Assurer le suivi de la gestion budgétaire, administrative, Poste basé/ Localisation : Saint-Saulve Poste à pourvoir : Dès que possible Type de contrat : Fonctionnaire et contractuel CDD 3 ans renouvelable Statut : Cadre sur le grade d'attaché territorial Profil : de Centre-Ville (H/F) - De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience significative dans l'accompagnement et la gestion de projet, la dynamique commerciale et en matière de gestion de projet évènementiel - Utilisation confirmée des NTIC. - Excellent relationnel et pédagogue - Capacité à constituer un réseau professionnel - Dynamisme et disponibilité Les CV et lettre de motivation à Monsieur le Maire.
PREPARATION: -REPORTER DES MESURES EN MILLIMETRE SUR DES SUPPORTS ET DES TUBES -SAVOIR UTILISER UNE DISQUEUSE ET UN COUPE-TUBE MONTAGE -BONNE MAITRISE DE LA NACELLE (CACES Nacelle) AFIN DE POSER LA TUYAUTERIE SUIVANT LES COORDONNEES DU CHEF DE CHANTIER -UTILISATION D'OUTLLAGE PORTATIF TAUX HORAIRES+DEPLACEMENT JOURNALIER en BELGIQUE
Finalité du poste : Vous accompagnez des personnes ayant des troubles psychiques en vous basant sur le principe de la réhabilitation psychosociale dans le but d'un maintien ou d'un retour à domicile. Vous contribuez au développement ou au maintien des capacités de socialisation, d'autonomie, ou d'insertion de la personne en concevant un projet personnalisé d'accompagnement et en organisant des actions éducatives et sociales. À ce titre, vous aurez pour missions : - l'accompagnement de la personne accueillie dans l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation de son projet d'accompagnement personnalisé (projet de vie/projet de soin). - l'intervention auprès des personnes accompagnées en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. - la favorisation à travers son action, l'autonomie et l'intégration des personnes accompagnées. - le travail en équipe et la participation au dispositif institutionnel (Contribution au suivi et à la réactualisation du projet de service et des outils institutionnels). En collaboration avec le référent, vous favoriserez les relations et les échanges entre la personne accompagnée et les différents prestataires. Vous participerez à la démarche d'amélioration de la qualité. Prérequis : Vous disposez d'une connaissance du handicap psychique Vous savez concevoir, conduire et évaluer un Projet d'Accompagnement Personnalisé Vous savez rédiger les écrits professionnels et utiliser l'outil informatique Vous êtes à l'écoute, vous faites preuve de patience et de disponibilité Vous savez faire preuve d'une juste distance professionnelle, vous êtes autonome, souple et flexible Vous avez le sens du reporting, vous savez faire face aux urgences et gérer vos émotions Vous savez travailler en équipe Déplacements Sambre Avesnois/ Douaisis/Hainaut Cambrésis
Depuis près de 20 ans, ACSAN Assistance Scolaire propose des cours particuliers du primaire au supérieur, dans toutes les matières et partout en France. Nos enseignant(e)s sont qualifié(e)s, passionné(e)s, motivant(e)s et motivé(e)s pour accompagner les élèves dans leurs parcours scolaires. Ils(elles) interviennent directement à domicile afin de leur offrir un soutien personnalisé, les aider à améliorer leurs compétences, renforcer leur motivation et leur fournir des méthodes de travail adaptées. Nous recherchons un(e) intervenant(e) diplômé(e), bac+3 minimum, afin de dispenser des cours de mathématiques à une élève de Première ST2S, déscolarisée pour raisons médicales, à son domicile au Quesnoy sur 2 séances de 2 heures. ACSAN Assistance Scolaire propose à ses intervenant(e)s des missions proches de chez eux, cumulables et correspondant à leur profil et à leur emploi du temps. Vous serez accompagné(e) à chaque étape par votre conseiller pédagogique. Vous êtes ponctuel(le), organisé(e) et avez un excellent sens du relationnel et des responsabilités ? Rejoignez-nous pour faire la différence dans la réussite scolaire de nos élèves !
Vous travaillez au sein d'une entreprise spécialisée dans la construction métallique et plus précisément dans la charpente, l'ouvrage d'art et l'équipement portuaire et fluvial (EPF). L'entreprise ne cesse de développer ses compétences et son savoir-faire avec l'ambition de rester un acteur majeur de la construction métallique dans la région Nord Pas de Calais Picardie. Vos missions: - renforcer la sécurité des bâtiments avec des ouvrages en métal (serrures, blindages de portes, grilles de protections, rampes d'escalier, balcons, balustrades, grilles ouvragées) ou des systèmes électroniques (alarmes, contrôles d'accès, digicodes, etc.) - Installer toutes les fermetures et gonds des portes, des fenêtres, des volets roulants, des battants, des stores, des clôtures - Réaliser et monter de la menuiserie métallique (portes, fenêtres, vérandas) - Construire des bâtiments en charpente métallique ou en couverture acier, - Fabriquer du mobilier urbain. Vous maitrisez les points suivants : -Aptitude au dessin. -Lecture de plan. -Prise de mesures, d'aplomb et de niveau. -Maîtrise du travail du métal. -Menuiserie : bois, aluminium, PVC. -Montage de pièces mécaniques (fermetures, ouvrages en métal, menuiserie, etc.). -Connaissances en isolation phonique et étanchéité. Contrat renouvelable longue durée
Au sein de la maison d'arrêt de Valenciennes, l'adjoint technique assure la réalisation des travaux et dépannages en fonction des bons d'intervention reçus et des directives du responsable du pôle technique. Il est chargé de la maintenance et de l'exécution des travaux dans le domaine des spécialités du bâtiment : électricité, plomberie, serrurerie, menuiserie, maçonnerie. Au sein de la maison d'arrêt de Valenciennes, l'adjoint technique assure la réalisation des travaux et dépannages en fonction des bons d'intervention reçus et des directives du responsable du pôle technique. L'adjoint technique est chargé de la maintenance et de l'exécution des travaux dans le domaine des spécialités du bâtiment : électricité, plomberie, serrurerie, menuiserie, maçonnerie. En matière de sécurité, l'adjoint technique applique les procédures de sécurité spécifique à l'Administration Pénitentiaire, il rend compte de toute information relevant de la sécurité de l'établissement et des personnes. Vos activités principales : - Assurer des opérations de maintenance générale des installations de l'établissement - Encadrer des personnes détenues classées aux travaux - Maintenance préventives et curative des installations dans les différents domaines - Participation réunion de travail - Suivre de l'exécution des travaux, Les activités du service Le pôle technique a pour objectif le maintien en état de la maison d'arrêt, tant par des activités de maintenance quotidienne que par le suivi des différents chantiers. Les différentes interventions techniques se déroulent sur toute la structure. - Maintenance immobilière - Encadrement de personnes détenues et accompagnement d'entreprises - Compte rendu régulier à l'encadrement de son activité - Assurer les visites réglementaires de surveillances et de sécurité Informations complémentaires : - Organisation du travail : du lundi au vendredi, 7h16/ jour en horaires variables + réalisation d'astreinte - Restauration : Service de livraison de restauration - Accessibilité en transport / Parking : Parking fermé
L'administration pénitentiaire relève du ministère de la Justice et constitue un service public destiné à assurer l'exécution des condamnations pénales par la prise en charge des personnes incarcérées ou suivies en milieu ouvert.
Nous recrutons pour notre client, une entreprise en pleine dynamique de croissance et spécialisée dans les travaux d'étanchéité, de façades et de rénovation énergétique (ITE, Bardage, vêtage, vêture...), UN CONDUCTEUR TRAVAUX (H/F) en CDI. Les chantiers sont localisés principalement dans le NORD et le PAS DE CALAIS et le poste est à pourvoir rapidement.Rattaché(e) au directeur d'agence de Valenciennes, vous êtes le 4è conducteur de travaux (création de poste) et vous prenez en charge de façon autonome, la responsabilité technique, humaine et financière des chantiers confiés. En étroite collaboration avec le Projeteur-Préparateur Chantier et le responsable QHSE (Qualité Hygiène Sécurité), vos missions sont les suivantes : - Organisation et gestion des chantiers en vue de maintenir/améliorer le niveau de marge prévisionnelle tout en respectant la qualité et la sécurité - Bonne communication avec les divers intervenants (maître d'ouvrage, architecte, bureau de contrôle, entreprises sous-traitantes...) et les clients (bailleurs, collectivités, syndics, privés...) - Reporting régulier - Qualités relationnelles et goût du travail en équipe - Bac +2/5 ou Ecole d'Ingénieur dans le domaine du Bâtiment ou du Génie Civil - Expérience réussie d'au moins 3 ans sur un poste similaire dans le domaine de l'enveloppe du bâtiment (étanchéité, couverture, bardage, façades) Ouvert aux profils Junior (2-3 ans d'expérience) INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : Rémunération : entre 33 et 48 kEUR (selon profil et expérience) + variable - Intéressement - Véhicule de service - Perspectives d'évolution
L'AGSS recrute pour ses services de Protection de l'Enfance de Valenciennes, un TRAVAILLEUR SOCIAL diplômé d'état en CDD à temps complet. Vous serez en charge d'exercer les missions de la Protection de l'Enfance : - Assistance Éducative en Milieu Ouvert ou renforcé - Aide à la Gestion du Budget Familial - Mesure Judiciaire d'Investigation Éducative - Enquêtes JAF - Activités Point rencontre Une expérience en protection de l'enfance serait un plus. Poste à pourvoir au plus tôt. Rémunération et reprise d'ancienneté en fonction de la CCN66.
L'AGSS recrute pour ses services de Protection de l'Enfance de Valenciennes, un TRAVAILLEUR SOCIAL DIPLÔME D'ÉTAT (H/F) en CDI à temps complet. Vous serez en charge d'exercer les missions de la Protection de l'Enfance : - Assistance Éducative en Milieu Ouvert - Aide à la Gestion du Budget Familial - Mesure Judiciaire d'Investigation Éducative - Enquêtes JAF - Activités Point rencontre Une expérience en protection de l'enfance serait un plus. Poste à pourvoir le 22 avril 2025. Rémunération et reprise d'ancienneté en fonction de la CCN66.
CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F) - AGROALIMENTAIRE En tant que Conducteur de Ligne (H/F), vous serez en charge de : Assurer le bon fonctionnement des lignes de production et optimiser leur rendement. Effectuer les réglages, démarrages et arrêts des machines. Surveiller la qualité des produits et intervenir en cas d'anomalie. Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau. Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène en milieu agroalimentaire. Expérience en conduite de ligne, idéalement en agroalimentaire. Connaissances en mécanique et en automatisme (un plus). Rigueur, réactivité et esprit d'équipe. Rejoignez-nous et participez à la production de produits de qualité !
Nous recherchons pour notre adhérent, industrie de plasturgie située dans le Valenciennois, UN MECANICIEN INDUSTRIEL H/F. Au sein de l'usine, vous aurez pour missions principales : Assurer l'entretien courant des machines. Surveiller l'évolution des paramètres liés aux équipements. Réparer, remplacer, les pièces et organes mécaniques défectueux et maintenir le stock. Contrôler, à tous les stades d'intervention, le fonctionnement des automatismes mécaniques par "écoute" des équipements et à l'aide d'appareils de métrologie mécaniques ou électroniques, de référentiels d'intervention, plans... Rendre compte par écrit de l'intervention (bon d'intervention, GMAO). Effectuer les tâches d'entretien planifiées. Régler les machines en fonction des spécifications de la documentation (jeux, amplitudes) et des besoins de la production. Vous avez une première expérience en industrie en tant que Mécanicien. Vous êtes autonome, à l'aise avec les outils informatiques. La sécurité fait partie de vos priorités.
Vitalis Médical Valenciennes est une agence de recrutement à taille humaine, spécialisée dans les domaines médicaux, paramédicaux et sociaux, qui met un point d'honneur à comprendre vos besoins et vous accompagne au quotidien avec la même bienveillance que celle que vous apportez à vos patients. Nous recrutons pour l'un de nos établissements un Manipulateur en radiologie (H/F) pour un CDI basé dans le Valenciennois Vous recherchez l'entreprise qui va vous accompagner dans votre projet professionnel ? Un CDI vous intéresse ? L'équipe Vitalis Médial Valenciennes est là pour prendre le temps de vous écouter, de comprendre votre parcours et votre projet professionnel, afin de mieux vous guider vers les opportunités qui VOUS correspondent. Vos missions: - Examens et procédures :Réalisation d'examens d'imagerie médicale en médecine nucléaire (scintigraphie et TEP-scan) - Préparation et injection des radiopharmaceutiques - Maintenance et contrôle qualité :Contrôle qualité des équipements (gamma-caméras et TEP) - Prise en charge des patients :Préparation des patients - Interrogatoire médical - Suivi des patients - Traitement et gestion des données :Acquisition et traitement des images médicales - Enregistrement des images dans les dossiers patients - Gestion des données de radiopharmacie et des stocks via le logiciel VENUS - Communication et coordination :Coordination avec les ambulanciers - Communication avec les patients en fin d'examen Votre profil: Vous disposez d'un bon sens de l'organisation, d'une grande rigueur professionnelle et vous aimez le contact humain, Vous êtes reconnus pour votre capacité de communication, n'hésitez pas à nous contacter rapidement pour un premier entretien téléphonique. - DE de manipulateur en manipulateur en électroradiologie médicale - Carnet de vaccination
Votre mission si vous l'acceptez : Rattaché(e) au Manager opérationnel, votre mission consiste à contribuer au bon déploiement de la stratégie prévention sur le territoire de la CPAM du Hainaut, de façon pragmatique et proactive. Les attendus du poste : - Animateur(trice) aguerri(e), vous êtes en mesure d'animer et/ou d'intervenir sur le terrain en atelier collectif en direction des publics, de préparer et de planifier les interventions en prévention, d'évaluer les actions et d'en assurer le reporting. - Véritable soutien technique, vous êtes en appui des Chargés de prévention sur le volet déploiement et évaluation des projets (mesure d'impact des actions de prévention, analyse des réussites et pistes d'améliorations). - Interlocuteur(trice) dôté(e) d'un excellent relationnel, vous mobilisez les partenaires du territoire sur les thématiques prioritaires de prévention de l'Assurance Maladie, et vous êtes capable de vous adapter aux besoins de service, par le biais notamment d'appels sortants. - Capacité d'analyse, vous proposez des actions ciblées au regard des enjeux sanitaires, par thématiques, novatrices, tout en vous appropriant les données statistiques de notre territoire. La personne retenue devra se conformer aux exigences de la politique de Sécurité des Systèmes d'Information (SSI) de l'organisme ainsi qu'aux règles relatives à la protection des données à caractère personnel (CNIL). Si: - Vous détenez une formation niveau licence en santé publique, sport santé, promotion de la santé - Vous êtes formé(e) à la gestion de projet et êtes à l'aise avec l'animation de réunions ou d'évènements, - Vous possédez les connaissances générales sur l'organisation du système de santé et d'Assurance Maladie français, - Vous détenez des qualités relationnelles avérées et faites preuve d'écoute, - Vous êtes autonome, motivé(e) et investi(e) dans votre travail, - Vous êtes capable d'effectuer une veille documentaire et technique dans le domaine de la prévention en santé, - Vos capacités d'intégration, d'adaptation et de travail en équipe sont reconnues et serviront une entraide qualitative entre collègues. Vous avez jusqu'au 09/04/25 pour candidater à: candidature.cpam-hainaut@assurance-maladie.fr en envoyant cv et lettre
Vos fonctions seront les suivantes : - Aide à la Préparation les menus et à l' élaboration des plats, - Réalisation des cuissons des aliments, - dressage des assiettes, - Nettoyage de la cuisine, en fin de service, Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène.
Bar-brasserie-friterie installé au bord de l'étang du Vignoble à Valenciennes Ouvert du mercredi au dimanche de 10:00 à 22:00
DIPLÔME D'ÉTAT TECHNICIEN DE L'INTERVENTION SOCIALE ET FAMILIALE (TISF) H/F Travailleur social, ce professionnel organise et réalise au domicile, des activités de la vie quotidienne et assure une action socio-éducative auprès de publics fragilisés. Vous accompagnez des parents d'enfants de moins de 18 ans dans les activités quotidiennes domestiques ou administrative. Vous accompagnerez à domicile des familles fragilisées. Une expérience dans ce domaine est appréciée. Vous pouvez être amené(e) à transporter les familles. Vous intervenez directement au cœur de la cellule familiale. Vous intervenez sur l'arrondissement de Valenciennes (82 communes). Le véhicule est indispensable. Vous travaillez du mardi au samedi. SES MISSIONS - Accompagner et motiver. - Contribuer à l'aménagement du logement et participer concrètement aux activités domestiques. - Développer la dynamique familiale et soutenir la fonction parentale. - Travailler en collaboration avec les professionnels intervenants autour de la famille. - Intervenir auprès d'enfants en situation de handicap. - Apporter un soutien moral et relationnel. Diplôme exigé : DE TISF ou DE CESF ou BTS ESF ou DE ES ou DE ME Transmettre impérativement une lettre de motivation avec votre cv à jour. Les candidatures sans lettre de motivation ne seront pas étudiées.
DIPLÔME D'ÉTAT TECHNICIEN DE L'INTERVENTION SOCIALE ET FAMILIALE (TISF) H/F Travailleur social, ce professionnel organise et réalise au domicile, des activités de la vie quotidienne et assure une action socio-éducative auprès de publics fragilisés. Vous accompagnez des parents d'enfants de moins de 18 ans dans les activités quotidiennes domestiques ou administratives. SES MISSIONS - Accompagner et motiver. - Contribuer à l'aménagement du logement et participer concrètement aux activités domestiques. - Développer la dynamique familiale et soutenir la fonction parentale. - Travailler en collaboration avec les professionnels intervenants autour de la famille. - Intervenir auprès d'enfants en situation de handicap. - Apporter un soutien moral et relationnel. Vous serez formé(e) dans un centre de formation à Lille avec une intensité hebdomadaire de 35H pendant la formation et les stages. Pour candidater, merci de transmettre votre cv ET une lettre de motivation.
Nous sommes à la recherche de candidats séreux et motivé pour accomplir toutes les tâches d'un électricien câbleur. L'expérience est un atout majeur pour réussir la mission. La rémunération sera établi en fonction de l'expérience et des capacités à entreprendre des actions d'améliorations des tâches à accomplir. La prise d'initiative est également importante dans le processus des travaux a exécuter. Des indemnités de déplacements s ajouteront au salaire.
Vous exécuterez les travaux d'entretien courant pour maintenir la qualité du patrimoine de voirie afin d'assurer aux usagers des conditions de confort et de sécurité. Vous mettrez en œuvre des actions d'exploitation du patrimoine de voirie, afin de garantir la sécurité des déplacements et d'optimiser l'utilisation du réseau. Les principales missions du poste sont: - Réaliser des travaux d'entretien courant de la voirie - Patrouille et diagnostic des principales dégradations de la voirie - Entretien des abords routiers - Pose et dépose de la signalisation temporaire des chantiers et des dangers sur la voirie - Assurer l'entretien courant et le suivi des équipements et matériels utilisés - Exploitation de la voirie en viabilité hivernale Moyens techniques mis à disposition : Tout outillage et produit utiles à la réalisation de la mission Avantages et obligations liés au poste : Port des accessoires de sécurité réglementaires (casque, lunettes, chaussures de sécurité.). Travail extérieur et exposé aux intempéries. Manipulation et port de charges lourdes. Horaires variables selon les conditions climatiques (canicule, neige.). Compétences requises: SAVOIR (connaissances): Constitution de la voirie (chaussées, trottoirs, bordures, piétonniers, revêtements, abords routiers, signalisation de chantier, etc.) Hygiène et sécurité Techniques de manutention Techniques de nettoyage et de désinfection Organisation et fonctionnement interne de la collectivité Normes et règlements techniques de sécurité Traitement des déchets Sécurité incendie SAVOIR FAIRE (aptitudes): Utiliser les procédures, directives, protocoles mis en place par la collectivité Conduire le matériel motorisé Entretenir la voirie en fonction de la saisonnalité Utiliser les équipements de sécurité et de protection individuelle Repérer un dysfonctionnement et alerter le responsable hiérarchique Utiliser les équipements, moyens de secours et protections adaptés à la situation Manutentionner en sécurité SAVOIR ÊTRE (attitudes): Autonomie Précision Ordre, méthode et organisation Rigueur Discrétion Capacité d'écoute Sens du service public Travail en équipe Temps de travail: 35 h (38h45 avec 3h45 de RTT). Horaires de travail: 8h-12h/13h15-17h Les candidatures (CV et lettre de motivation) adressées à Monsieur le Maire.
Nous recherchons un.e opérateur -trice sur machine polyvalent (cisaillage, pliage, profilage et découpe plasma.) Vous effectuez des chargements et déchargements de marchandises. Vous contrôlez la qualité de la production et identifiez les non conformités. Vous positionnez la pièce sur le support machine et réalisez la mise en forme et la coupe. Vous sélectionnez la pièce (matériaux, formes, et dimensions...) et identifiez l'ordre et la répartition des mises en forme ou découpes. Vous avez une première expérience en industrie en qualité d'opérateur sur machine. Vos points forts: - Capacité d'adaptation, réactivité, travail en équipe. Vous avez les connaissances en unité de mesures et calculs. Et Vous êtes minutieux. Vous possédez le CACES 3. Le permis pontier serait un plus. Une immersion pourra être proposée au préalable; Avantages: Primes vacances, 13 eme mois, Prime participation, Prime d'assiduité
Le GAPAS propose diverses formes d'accompagnement pour des personnes en situation de handicap, enfants et adultes, à travers la gestion de plus de 40 établissements et services sociaux et médico-sociaux dans les Hauts-de-France et l'Hauts-de-France. CAP INCLUSION : Rattachée à la Directrice Régionale Hauts-de-France et membre du CODIR HAUTS DE FRANCE, vous êtes en charge de la direction du dispositif CAP INCLUSION, dispositif inédit, qui propose un accompagnement au plus près des besoins et attentes d'enfants en situation de handicap et de leurs familles sur le territoire de Lille-Roubaix-Valenciennois. L'équipe se compose de professionnels éducatifs qui ont pour mission d'accompagner les jeunes dans tous leurs lieux de vie, en milieu dit "ordinaire", de façon quotidienne et conséquente (plus de 2500 heures par an pour chaque enfant) et d'aider leurs familles et permettre le projet de vie inclusif qu'elles ambitionnent pour leur enfant. Le dispositif se compose de 10 places pérennes et 5 places dites d'urgence qui ont vocation à accompagner le jeune entre 9 et 18 mois dans l'attente d'une place en établissement. Ces places sont conventionnées avec l'ARS et coordonnées avec la C360 et la MDPH du Nord. Vos missions : - Vous managez une équipe pluridisciplinaire et l'accompagnez dans sa mission; à ce titre vous organisez, planifiez, régulez et suivez le travail des équipes de terrain - Vous garantissez la politique d'accueil, notamment en animant et coordonnant la mise en œuvre du projet de service en concertation avec l'ensemble des salariés de l'établissement et en tenant compte du projet VISION du GAPAS. - Vous veillez à la qualité de l'accompagnement et à l'application des parcours personnalisés selon les Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles de l'HAS. -Vous assurez la mise en œuvre et la promotion d'une démarche qualité et bientraitance favorisant les accompagnements personnalisés des personnes accueillies et de leurs écosystèmes. -Vous poursuivrez et renforcerez le travail entrepris avec les partenaires identifiés sur le territoire avec lesquels vous entretenez des liens réguliers. -Vous suivez et assurez le bon fonctionnement administratif et financier du dispositif -Vous contribuez à la représentation externe du GAPAS, et au développement de l'activité de l'établissement -Vous serez référent à l'accès à la culture pour les Hauts-de-France et pour le développement du répits. -Vous accompagnez l'évolution du dispositif pour l'accompagnement à l'âge adulte Profil : -Vos actions sont guidées par des valeurs en adéquation avec celles du GAPAS et vous mettez en avant l'autodétermination et la participation des personnes accueillies. -Vous maîtrisez la gestion des établissements médico- sociaux et vous possédez de réelles qualités pour mobiliser et fédérer les équipes, dans le cadre d'un management coopératif, -Doté(e) d'un excellent sens relationnel et d'un réel leadership, vous disposez de solides compétences managériales notamment d'animation d'équipe. -Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous possédez des capacités d'analyse et de synthèse ainsi qu'une excellente maîtrise des écrits. -Vos qualités humaines et votre sens de la communication vous permettent de développer les partenariats dans les secteurs du médico-social, médical et du droit commun -Vous maitrisez le travail avec les familles dans un contexte d'inclusion -Vous disposez d'une expérience de management d'une équipe pluridisciplinaire et de la gestion de projet -Une expérience de coordination d'intervention à domicile est appréciée -Vous disposez d'une solide expérience dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap CN66 - Forfait jour Astreintes en fin de journée et week-end Fiche de mission disponible sur demande à Mélina KONRAD, DR HDF, mkonrad@gapas.org
L'IME la Pépinière accueille en internat de jour 88 jeunes de 6 ans à 20 ans présentant une déficience visuelle avec handicaps associés
Nous recherchons pour l'une de nos entreprises adhérente un : OPERATEUR DE SURFACE H/F Au sein des ateliers de production, sous la responsabilité du chef d'équipe, vous aurez la charge la rectification de pièces par enlèvement de matière à l'aide de machines-outils conventionnelles (fraiseuse, tour, perceuse à colonne, marbre, dremel...) sur des pièces clients à partir des ordres de fabrication. Vous serez aussi amené à monter des filets rapportés et d'autres équipements d'ajustage. Missions : Prendre connaissance de l'OF Préparer les équipements et procéder aux réglages nécessaires Réaliser les reprises mécaniques : lamage, fraisure, toilage Réaliser le montage des filets rapportés et autres équipements d'ajustage Assurer la création et l'entretien d'outillage Réaliser les opérations de contrôle suivant les instructions mentionnées et/ou rattachées à l'OF Assurer la maintenance de premier niveau Réaliser et valider les actions du cahier d'entretien De formation CAP, BAC Pro à Bac+2 dans le domaine de la mécanique, micromécanique, peinture industrielle vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire de 2 ans. Rigoureux et méthodique vous avez à coeur d'effectuer votre travail dans le respect des normes . Vous maîtrisez l'utilisation des équipements nécessaires à l'accomplissement de ses taches ainsi que la lecture de plan. Vous maîtrisez également l'utilisation des machines-outils (fraiseuse, perceuse à colonne, tour...) Avons-nous suscité votre intérêt ? Si c'est le cas, nous serions ravis de recevoir votre candidature en ligne.
Prêt à relever un nouveau défi? Vous souhaitez vous investir dans une industrie de pointe qui favorise le travail en équipe. Vous aurez pour missions: Vérifier l'adéquation des moyens de contrôles en fonction des caractéristiques à analyser; Préparer et réaliser l'ensemble des contrôles de votre périmètre selon le plan de surveillance Statuer sur la conformité des produits Analyser et expertiser les non-conformités Rédiger les comptes rendus de contrôle et informer les services concernés Remonter les informations Rédiger les modes opératoire Diplômé d'un BUT Mesures physiques/ Génie Mécanique, vous avez une appétence pour la mécanique. Vous justifiez de connaissances en analyse et traitement des métaux.
Le restaurant "les savoureux" recrute 1 commis de cuisine H/F expérimenté pour pré parer et cuisiner des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. . La carte est courte et variée réalisée avec des produits locaux. Expérience exigée en tant que commis de cuisine pour ce poste
Le poste : Votre agence PROMAN de Valenciennes recherche pour l'un de ses clients sur Saint Saulve un Agent de production H/F : Vos missions consisteront à : -Assembler, monter et fixer les éléments des différents produits. -Contrôle qualité. -Respecter et mettre en application des consignes simple de fabrication. -Conditionner un produit. Prime de poste, panier, prime atelier. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Idéalement, vous avez une expérience professionnelle en tant qu'agent de fabrication ou production dans le domaine du verre. Vous avez des notions en informatiques. Votre rigueur, votre aptitude à travailler en équipe et vos capacité d'adaptation et d'organisation vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
- The post involves teaching at the INSA (Institut National des Sciences Appliquées) which is part of the Université Polytechnique des Hauts-de-France. - 300 hours class time per year (on average you would be doing approximately 20 hours a week during university term time). - Net salary: €1200 per month, including medical coverage, expandable to family. - We are looking for an English native speaker: - who has completed a 4-year university course; - who is willing to work in close collaboration with permanent lecturers and other lecteurs/lectrices; - who will organise and lead conversation classes independently to encourage fluency practice (no actual teaching of grammar or theory should be undertaken); - who is able to draw up lesson plans independently and grade students; - who is enthusiastic, organised, creative and flexible; - who is comfortable with working paid overtime. - Contract starts 1st September 2025 and ends on 31st August 2026. - The classroom teaching usually finishes around mid-June and the lecteur/lectrice is required to complete the full teaching period. The lecteur/lectrice will: - teach across different science departments. Prior knowledge of the specialist subject areas is not required. However, the successful applicant will be expected to take an interest in the relevant areas of study; - organise and give conversation classes for science students to encourage fluency practice, develop cultural awareness and discuss cultural topics. The level of English is variable, so you will aim to encourage students of all levels to improve their existing conversation skills and reach higher goals, whatever their starting point. Assessment is carried out during class time; - be expected to grade their oral work. No marking or grading of written work is expected. Please note that if you have already occupied a lecteur/lectrice position for a total of two years in France, you are not eligible to apply for this position. To apply, please send a copy of the following documents: - CV (in English and French) - Cover Letter in English and French (addressed to Sylvie Petitjean) - Passport / ID - Birth Certificate (with translation) - Diplomas (with translations) - "Attestation sur l'honneur" (stating that you have held no previous position as a lecteur/lectrice in France) Candidates shortlisted for an interview will be contacted from late March onwards. Application deadline: 17 March 2025 The above-mentioned documents are to be sent by mail or email to: Sylvie Petitjean UPHF / INSA - Le Mont Houy 59013 Valenciennes Cedex 09 France Tel: +33 (0)3 27 51 18 26 Email: sylvie.petitjean@uphf.fr For further information, please feel free to contact Sylvie Petitjean, INSA Licence/Master Language Coordinator. Professional environment: As part of its project and the attention it pays to equality, the UPHF welcomes applications from people of the gender least represented in the sector or discipline concerned.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un Peintre H/F. Vos missions consisteront à : -Préparer et effectuer l'embelissage de surfaces. -Poser des revêtements. -Ravelement de façade Ce poste est à pourvoir à compter du 17 Mars. Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous connaissez les techniques de peinture et savez utiliser le matériel nécessaire à votre métier. Vous savez vous organiser et respecter des délais. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Depuis près de 20 ans, ACSAN Assistance Scolaire propose des cours particuliers du primaire au supérieur, dans toutes les matières et partout en France. Nos enseignant(e)s sont qualifié(e)s, passionné(e)s, motivant(e)s et motivé(e)s pour accompagner les élèves dans leurs parcours scolaires. Ils(elles) interviennent directement à domicile afin de leur offrir un soutien personnalisé, les aider à améliorer leurs compétences, renforcer leur motivation et leur fournir des méthodes de travail adaptées. Nous recherchons un(e) intervenant(e) diplômé(e), bac+3 minimum, afin de dispenser des cours de français et/ou de mathématiques et/ou d'anglais à une élève de Première ST2S, déscolarisée pour raisons médicales, à son domicile au Quesnoy. ACSAN Assistance Scolaire propose à ses intervenant(e)s des missions proches de chez eux, cumulables et correspondant à leur profil et à leur emploi du temps. Vous serez accompagné(e) à chaque étape par votre conseiller pédagogique. Vous êtes ponctuel(le), organisé(e) et avez un excellent sens du relationnel et des responsabilités ? Rejoignez-nous pour faire la différence dans la réussite scolaire de nos élèves !
Le poste : Votre agence PROMAN VALENCIENNES recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la métallurgie. un poste d'OPERATEUR METALLURGIE H/F. Vos missions consisteront à : - Aide au chargement sur le laminoir. - Surveillance des coulées et des machines de production. - Découper la ferraille. - Gérer les longueurs de coupe. - Diverses manutentions. Vous interviendrez dans un environnement chaud et poussiéreux. Horaires: Travail postés, de nuit et le week-end. Salaire : 12.34 €/h Poste à pourvoir dès que possible en intérim. Profil recherché : Vous avez des compétences en métallurgie. Une première expérience est souhaitée. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La Brasserie Le Président recherche deux serveurs(h/f) pour la période estivale. Début de contrat début mai.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons de CREER votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE à domicile, pour les particuliers principalement, les commerces et petites entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat « d'agrément avec abonnement à la méthodologie d'accompagnement ». L'adhésion au réseau s'élève à 7 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
En tant qu'ouvrier agroalimentaire (h/f) vous serez en charge : - Le respect du cahier des charges des produits - L'approvisionnement en matières premières - La fabrication et le conditionnement des produits - La mise en barquette et le conditionnement des produits - La surveillance et la régulation des machines (maintenance de 1er niveau) - L'application de consignes précises - La réalisation du contrôle qualité - Le remplissage des fiches de contrôle - La transmission des informations aux équipes de relève Détails mission : - Contrat à la semaine renouvelable - Travail en 3*8 Attentif, réactif, de bonne résistance physique, l'opérateur de fabrication agroalimentaire possède certaines connaissances : - Produits alimentaires - Règles d'hygiène alimentaire - Travail en équipe Les CACES R489 Cat 3 et 5 est un plus.
Nous recherchons un commis de cuisine H/F. Vous secondez le chef de cuisine et assurez la production culinaire pour nos clients. Vous vous assurez du respect des normes d'hygiène et de sécurité . Votre profil : - Vous faîtes preuve de rigueur, organisation. Vous pouvez vous présenter au restaurant en dehors des heures de services.
Le poste : Votre agence PROMAN VALENCIENNES recherche pour l'un de ses clients , un poste de CONDUCTEUR DE MACHINES H/F. votre mission si vous l'acceptez: Conditionner les produits selon les ordres de fabrication. Controler la qualité de la matière à conditionner et du produit conditionné. Réaliser le changement des consommables. Agencer les produits dans les paniers en vue de leur stérilisation. Nettoyer la ligne confiée selon les programmes de nettoyage. Assurer la propreté et le rangement de son poste de travail. Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité ... Profil recherché : Connaissances des procédures quallité ainsi que de la conduite de ligne. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Mission renouvelable 3 mois.
Le poste : Votre agence PROMAN VALENCIENNES recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la conception, la fabrication et la pose de menuiserie ALU/PVC , un Menuisier Poseur H/F : Ta mission consistera à : - Découper les éléments de fermetures menuisés selon le plan ou les mesures sur chantier - Démonter la fermeture menuisée et vérifier l'état du support (bâti, embrasure, ...) - Positionner et fixer les éléments menuisés avec des pattes, coulisses, équerres , ... - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble du support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ... - Contrôler le fonctionnement des accessoires mobiles, l'étanchéité ou l'isolation de l'ouvrage - Poser les menuiseries en fonction des plans, agencement, .. Horaires: 7h30-17H du lundi au vendredi Poste à pourvoir dès que possible en intérim ! Avantages : IFM et CP à 5%, une équipe en proximité pour t'accompagner, CSE, ... Profil recherché : Vous avez des compétences en pose de fenêtres, portes fenêtres, mur-rideau, volets, portes de garage, ... Idéalement issu d'une formation en menuiserie ou 3 ans d'expérience dans le domaine + VM à jour et carte pro BTP. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Mission renouvelable 6 mois.
Missions principales : - Animer et coordonner l'équipe des chargé.es de relations entreprises. - Représenter la MLJV dans le cadre de la mise en œuvre de la Task Force avec France Travail, en lien direct avec le Directeur Général ou le Directeur Général Adjoint H/F. - Etre force de propositions dans l'organisation d'évènements emploi, manifestations, job dating,. pour la MLJV. - Développer et faciliter les relations de l'équipe emploi avec les employeurs du territoire. - Coordonner et assurer le suivi de l'enveloppe des contrats aidés. - Promouvoir l'alternance auprès des employeurs, et auprès des jeunes. - Renforcer le partenariat avec les CFA du territoire. - Elaborer et rédiger des bilans de l'activité du service emploi.
Missions principales : - Animer l'équipe des responsables transversaux du siège. - Accompagner, en lien avec le Directeur Général, l'évolution professionnelle des salariés de la structure. - Proposer des orientations stratégiques sur le territoire du Valenciennois. - Seconder et assister le Directeur Général dans ses missions, et le remplacer en cas d'absence. - Coordonner les programmes thématiques de la Mission Locale et l'action des responsables de sites. - Coordonner la mise en œuvre des dispositifs publics. Statut cadre 36heures par semaine 1/2 à 1 journée de télétravail possible après période de formation
Missions : Travaille en étroite collaboration avec le cadre administratif du pôle sur l'analyse de la performance des activités afin d'optimiser leur pilotage au travers de rédaction de procédures. (Aide au pilotage comptable, au pilotage stratégique et opérationnel, à la prise de décision) Travaille en étroite collaboration avec les autres agents de gestion du pôle: 1. Veille à la bonne pratique de la facturation et de la Traçabilité de l'ensemble des flux (recettes et dépenses) en collaboration avec le cadre administratif du pôle et de l'agent de gestion du pôle, notamment pour assurer une bonne clôture d'exercice. Recettes : - Analyse des recettes actes externes/hospitalisation 2. Participation aux différents inventaires (matériel biomédical et mobilier,) et contrôle des affectations. 3. Suivi de l'EPRD du pôle Analyser mensuellement l'état des dépenses et des recettes : identification des écarts entre réalisations et prévisions (statistiques, tableaux de bords commentés, rapports d'activité), Alimentation des tableaux de bords de gestion du pôle (suivi des comptes de dépenses, suivis des prestations externes : alimentation, blanchisserie, brancardage.), Aide à l'exhaustivité de la traçabilité des DMI. 4. Analyse des CREAS du pôle. Analyse comparative des centres de dépenses et de leurs évolutions. Analyse de la cohérence des centres de dépenses Fiabilisation des centres de dépenses et suivi mensuel optimisé 5. Analyse de performance - contrôle de gestion: Alimentation et analyse des tableaux de bord d'activité, Suivi des prévisions d'activité en termes d'objectifs, d'organisation et de moyens, Elaboration d'un rapport d'activité par service, Mise en place de nouveaux tableaux de bord et outils de pilotage répondant à de nouveaux besoins, (adapter les outils d'analyse), Suivi des indicateurs, Etude de rentabilité d'une nouvelle activité. 6. Comptabilité analytique: Assure une comptabilité analytique dans le cadre de la mise en place d'une plateforme robotisée. Les enjeux : Economique : contribuer au management du pôle de chirurgie, en aidant le cadre administratif dans la gestion du pôle. Situation géographique : Les bureaux administratifs du pôle sont situés au premier étage du nouveau bâtiment de l'hôpital Jean Bernard. Rattachement hiérarchique : Le cadre administratif du pôle de chirurgie Les interlocuteurs : Les interlocuteurs internes au pôle : Le chef de pôle, le bureau de pôle, le cadre administratif, le cadre supérieur de santé, les cadres de santé, les chirurgiens, les agents administratifs. Les interlocuteurs externes : La Direction de la performance, les différentes directions institutionnelles, les autres pôles du CHV. Les aptitudes requises : Savoir-faire : - Utilisation des logiciels informatiques (word, excel, Powerpoint, business object, PMSI pilot, Internet, Outlook, GAM, chronos...). - Intégration d'informations variées (comptables, humaines.) caractérisant l'activité interne. Compétences requises et formation : Niveau d'étude requis : études de gestion de niveau licence-Master Savoir être : - Attentif, esprit d'analyse et de synthèse, rigoureux, - Doté d'un bon relationnel et d'un esprit d'équipe, ponctuel, dynamique, respectueux de l'encadrement. - Doté d'une rigueur de travail et d'une bonne capacité de travail - Réactif, proactif, dynamique - Consciencieux dans le suivi des dossiers et la remontée des informations - Autonome et avoir un esprit d'initiative - Ponctuel. - Tenue propre et soignée compatible à l'exercice au sein d'un service administratif. Les amplitudes horaires : - Forfait cadre. - 20 RTT TYPE DE CONTRAT-STATUT : Adjoint des cadres classe normale à exceptionnelle selon le niveau d'étude
Vous êtes magasinier(e) (h/f) expérimenté(e) et assurez les missions suivantes: - Groupage des produits destinés à une commande - Contrôle de la conformité des produits réceptionnés et livrés - Chargement sur le véhicule de transport - Étiquetage des articles et des cartons - Gestion des stocks : contrôle de la rotation des produits, vérification de leur disponibilité, approvisionnement auprès des fournisseurs, rangement, nettoyage, inventaire, le suivi du logiciel de stocks des produits réceptionnés ou sortis, une participation aux inventaires de stocks - Acheminement des colis en zone d'expédition, de stockage ou de production - Conditionnement, assemblage simple, emballage - Utilisation d'appareils de lecture optique de codes-barres - Entretien, la maintenance et le nettoyage du matériel et des équipements du magasin Détail mission : - Travail en intérieur en entrepôt - Horaires posté, 35h/semaine du lundi au vendredi - Contrat renouvelable longue durée Compétences requises : - Capacité à lire et interpréter les documents de suivi de commande, les codes-barres, l bon de commande, - Capacité à travailler en équipe et à appliquer des procédures de travail et des directives managériales, - L'organisation et la rigueur seront des qualités appréciées. Le travail s'effectue le plus souvent en équipe, avec d'autres caristes ou des préparateurs de commande. L'entrepôt est localisé dans la Zone Industrielle de Rouvignies. Le permis B et la formation P.R.A.P. sont un plus.
Technicien de recherche clinique pole 11 H/F Mission: Le Technicien d'Etude Clinique (TEC) est rattaché au pôle 11. Il est sous la responsabilité du comité de recherche du pôle, représenté par le chef de pôle. Son activité sera réalisée en collaboration avec l'Unité de Recherche Clinique de l'établissement. Le TEC assiste les investigateurs dans la conduite pratique des études cliniques. Il veille à la sécurité du patient, s'assure du respect de la réglementation, des bonnes pratiques cliniques et des protocoles dont il a la charge. Activités En adéquation avec les bonnes pratiques cliniques et la règlementation en vigueur, le TEC devra intervenir à toutes les phases du déroulement de l'essai. Ses fonctions s'exercent prioritairement pour le service de cardiologie ou, selon nécessité, tout autre secteur ciblé par le comité de recherche du pôle. Début de l'essai clinique : - Participation aux réunions de mise en place - Participation à l'organisation de l'étude dans le/les services - Aide à l'identification des patients potentiels (screening) - Lecture attentive de tous les documents de l'étude - Création des documents de travail (cf. mallette investigation) Suivi de l'essai : - Participation à l'information des patients - Convocation des patients, organisation des RDV - Remplissage des cahiers d'observation à partir des documents sources - Déclarations d'évènements indésirables et EIG en collaboration avec les médecins - Réponses aux demandes de correction sous la responsabilité de l'investigateur - Préparation et participation aux monitorings - Suivi de la traçabilité des traitements de l'étude et/ou des prélèvements - Suivi des inclusions (tableaux de bord) - Réaliser les procédures spécifiques de l'étude Fin de l'essai : - Préparation et participation à l'archivage des données - Préparation et participation à la visite de clôture Le TEC peut également être amené à : - Réaliser les techniques de laboratoire usuelles - Conditionner, acheminer, stocker les prélèvements - Gérer l'entretien des appareils (balance, tensiomètre.) Connaissances requises - Connaissance des bonnes pratiques cliniques - Connaissance de l'anglais technique du domaine. - Maîtrise de la démarche projet spécifique aux recherches cliniques - Maitrise des outils bureautiques - Connaissance des techniques de laboratoire et de monitoring Qualités requises - Bonne capacité relationnelle et de faculté d'adaptation rapide. - Etre rigoureux, méthodique, organisé et autonome. - Réactivité, disponibilité, autonomie, diplomatie - Leadership, capacité de négociation et de prise de décisions - Aptitude pédagogique, au travail en équipe et à la communication - Capacité d'analyse, de synthèse et rédactionnelle - Une expérience sur un poste similaire serait un atout Profil De formation scientifique ou médicale (bac + 3 minimum) avec une formation complémentaire en recherche clinique, il connaît l'environnement réglementaire de la recherche biomédicale. Nos avantages - Développement des compétences continu (formations, mobilité interne ...) - Évolution de carrières et de rémunération - Crèche/ SELF / Conciergerie / Casiers courses / Parkings réservés au personnel / Billetterie . À compétences égales, ce poste est également ouvert aux candidatures de personnes en situation de handicap. Poste à pourvoir dès que possible
Nous recherchons pour notre adhérent, entreprise de services d'installation électrique, UN CHEF DE CHANTIER H/F en CDI. Directement au Responsable d'Affaires, vous aurez pour mission de : . Etre force de propositions dans l'optimisation de l'installation . S'assurer que l'installation soit conforme aux normes en vigueur. . S'assurer et garantir la réalisation technique telle que définie . Définir et optimiser les solutions techniques liées aux réalisations terrain (hors définition faite par les études). . S'assurer de la conformité des prestations réalisées. . Mettre sous tension l'installation. . Diagnostiquer les causes de pannes ou de mauvais fonctionnement. . Réaliser les essais de puissance et contrôle le câblage. . Effectuer les réglages des matériels installés. . Former les clients au matériel installé. Vous possédez de bonnes bases techniques, et 5 à 10 ans au minimum dans la profession. Gestion, management, compétences techniques, sens commercial. Vous avez de bonnes connaissances des lois basiques de l'électricité et des normes associées (niveau CAP). Vous êtes apte à travailler en équipe et êtes mobile. Vous êtes rigoureux et capable de manager des équipes.
Indécis quant à votre projet ou votre carrière ? Nous pourrions vous aider à trouver la bonne direction ! Rejoignez la Marine nationale et découvrez nos forces navales, aéronautiques navales et sous-marines ! En mer comme à terre, c'est toute une expertise qui s'offre à vous. Intégrez un environnement exceptionnel, unique, qui évolue en permanence. Après une formation initiale de 4 mois pour accéder au grade d'Officier marinier, vous rejoignez une école de spécialité en vue d'être Technicien Systèmes d'Information et de Communication H/F et ainsi : -Assurer le traitement, l'acheminement et la transmission de l'information. -Etre responsable de l'établissement des liaisons radioélectriques ou filaires ainsi que du raccordement de systèmes d'information à tous types de réseaux, y compris satellitaires. -Administrer les réseaux, être en charge de la maintenance des systèmes de télécommunications et du matériel informatique, et de la mise en œuvre de la politique de sécurité. Intégrer la Marine nationale, c'est se donner l'opportunité de développer des compétences uniques en évoluant vers des responsabilités de plus en plus importantes. Conditions indispensables pour intégrer ce cursus : -Avoir le Bac ou plus, lié aux systèmes et réseaux : admission à l'Ecole de maistrance (BTS SIO Option A, Bac Pro Systèmes Numériques Option C, FCIL Assistance et Déploiement Numérique, IUT Réseaux télécommunications, DEUST Maintenance et Infrastructures de réseaux, DUT Génie Electrique et information industrielle, DUT Réseaux et Télécommunications) -Être de nationalité française -Être âgé de 17 à 30 ans -Savoir nager (une attestation sera à fournir) -Avoir accompli sa Journée Défense et Citoyenneté (JDC / ex JAPD) Si les défis, la solidarité, l'entraide et le partage sont des valeurs qui vous parlent, n'attendez plus pour postuler ! Manpower vous accompagne dans votre parcours pour intégrer la Marine nationale. Statut : Poste à temps plein sous statut militaire Lieu : Bases navales (Brest, Cherbourg, Toulon) N'ayez pas peur si un 03 vous appelle... c'est NOUS! mnsic marinenationale
Recherche un travailleur social chargé de l'accompagnement des jeunes Mineurs Non Accompagnés en autonomie au sein de différents logements en diffus. Il garantit : une participation active à la vie quotidienne des jeunes, élaboration et mise en œuvre des projets personnalisés, guidance dans les démarches liées à la régularisation administrative.... CDD de 6 mois Temps plein, permis obligatoire, horaires d'internat, travail en équipe Type d'emploi: éducateur spécialisé, moniteur éducateur, conseiller en économie sociale et familiale Diplôme obligatoire et expérience en matière d'accompagnement de jeunes pré-majeurs et majeurs voire de jeunes MNA
Nous recherchons pour l'un de nos clients : Mission : Tirage de câbles, raccordement, bloc incendie, coupe-feu Localisation : Belgique - Départ de Saultain Durée : (selon avancement du chantier) Mission de 1 mois Si vous êtes disponibles rapidement et que vous avez les qualifications requises, cette mission est faite pour vous ! Profil recherché : (impératif) - Carte BTP - CACES R483 B - Habilitation travail en hauteur - Habilitation électrique Pourquoi rejoindre TEMPORIS ? Chez TEMPORIS, nous vous proposons bien plus qu'un emploi : Une équipe accueillante et des projets enrichissants Des avantages : +21% sur votre salaire (IFM et ICP), mutuelle, acomptes à la demande, comité d'entreprise, et bien plus ! Acomptes chaque mercredi Un espace personnel dématérialisé pour la gestion de vos documents Un café offert à chaque visite ! Postulez dès maintenant et venez rencontrer l'équipe TEMPORIS ! Rencontrez nous à l'agence : Du lundi au vendredi, de 08h à 12h00 et de 14h à 18h00 10 Boulevard Saly, 59300 Valenciennes ou en vous connectant sur notre site www.temporis.fr et en créant votre espace candidat.
Au sein du pôle technique, le/la chargé(e) de mission assure des missions ayant trait à la mise en œuvre des études de connaissance et leurs suivis. Il/Elle assure plus particulièrement une mission de monitoring sur l'anguille, mise en œuvre depuis 2010 dans le département du Nord. Il/Elle veille à la valorisation des données au sein des différents dispositifs et partenariats. Au sein du pôle technique « milieux aquatiques » et sous la responsabilité directe de la responsable des pôles, les principales missions seront : - Pilotage et mise en œuvre des études liées à la connaissance des espèces piscicoles. La Fédération de pêche du Nord est notamment engagée dans un suivi annuel visant le monitoring de l'espèce Anguille. Le/la chargé(e) de mission aura à charge l'organisation annuelle de ce suivi ainsi que la recherche prospective de méthodes innovantes permettant de préciser l'état des populations dans le département. Le/la chargé(e) de mission précisera les méthodes à déployer afin de mettre en œuvre les sujets connaissances liées à la feuille de route du pôle, il définira les besoins en matière de protocole, d'études complémentaires à mener pour développer les sujets d'études définis (suivi annuel permettant d'évaluer l'état des populations de truite fario, de barbeau fluviatile et brochet). Le/la chargé(e) de mission participera aux opérations d'inventaire annuels et à leurs organisations. - Pilotage et mise en œuvre d'études spécifiques liées à la connaissance des espèces et de leurs milieux. - Appui technique au déploiement d'un outil technique (web) permettant le renseignement de données, l'archivage et la valorisation notamment dans le cadre de la mise en valeur du PDPG de 2024 et des données piscicoles, thermiques etc. - Valorisation scientifique et tout public des études menées par le pôle technique. - Appui technique aux partenaires institutionnels de la Fédération notamment dans le cadre des SAGEs, plan(s) pluriannuel(s) de restauration et d'entretien, convention cadre annuelle.SAVOIRS ET SAVOIR-FAIRE : - Très bonnes connaissances sur les espèces piscicoles, leurs traits biologiques ainsi que les techniques d'inventaires (Pêche électrique, ADN env, .) - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Access.) - Maitrise des outils de cartographies (QGIS) et des bases de données. - Excellentes capacités rédactionnelles et organisationnelles - Développer son expertise métier et assurer une veille innovante dans son domaine d'activité - Une expérience professionnelle minimum dans le domaine de compétence, une expérience en Fédération de pêche et de protection des milieux aquatiques serait un plus. - Permis B (vous vous déplacez sur différents sites non desservis pas les transports en commun,le permis fluvial serait un plus. Adresser lettre de motivation et CV à Monsieur le Président de la Fédération Départementale des Associations Agréées pour la Pêche et la Protection du Milieu Aquatique du Nord avant le 11 avril 2025.
Responsabilités et missions: -Effectuer la mise en place de son poste de travail . -Accueillir, conseiller, s'assurer de la satisfaction de la clientèle . -Confectionner et servir les boissons selon les normes définies . -Promouvoir les produits et prestations du Royal Hainaut Spa et Resort Hotel. -Facturer et encaisser les consommations . -Assurer une bonne communication avec les autres services . -Maintenir l'espace de travail propre et ordonné . -Contrôler la caisse de fin de service. -Participer aux inventaires et suivi de stock. -Identifier les besoins en approvisionnement et établir les réquisitions. -Etre force de prospection auprès de son chef de service sur l'amélioration des process . Dynamique et volontaire , bonne maîtrise de l'anglais , facilité de communication avec les clients et ses collègues , capacité à travailler aussi bien en autonomie qu'en équipe. Indemnités de repas sur présence en entreprise . Uniforme fourni par l'entreprise 2 jours de repos hebdomadaire Envoyer CV et lesttre de motivation par mail : restauration@royalhainaut.com
Je recherche un ou une Chef(fe) de Rang ayant de réelles aptitudes relationnelles, commerciales et manageriales afin de seconder le Directeur de Salle et évoluer sur un poste d'Assistant(e) Maître d'Hôtel. Nous sommes une équipe de 7 personnes en salle et l'établissement est ouvert toute l'année. Travail en coupure avec une belle clientèle,fidèle. La maison existe depuis plus de 170 ans et nous aspirons à rester une référence. Vous beneficiez de 2.5 jours de repos afin de donner le meilleur de vous même et de profiter de votre vie privée. Nous sommes Maître Restaurateur, tout est fabriqué sur place à base de produits frais. Importante carte des Vins & Digestifs nous sommes aussi réputés pour nos Fruits de Mer.
L'Escargot est le restaurant le plus ancien de Valenciennes puisque sa création date de 1850. Ancré dans le coeur des Valenciennois, il se réinvente au 46bis rue de Famars, le seule rue piétonne de la ville. Dans un cadre unique, venez travailler avec de vrais professionnels et proposer une cuisine du moment à base de produits frais.
Notre societe EXPRESS MULTI SERVICE est à la recherche d'un(e) technicien(ne) pour le nettoyage d'un opticien sur Le Quesnoy 1 fois par semaine le mardi. de 07h30 à 09h30 CDI 10H/MOIS. 12€30 BRUT DE L'HEURE. Tâche à effectuer: -Dépoussiérage des meubles, bureaux.. -Détartrage et désinfection des WC -Aspiration et lavage du sol
Nous recherchons pour notre entreprise adhérente, industrie automobile située à Valenciennes, des MAINTENANCIERS PROCESS ELECTROMECANICIEN H/F Vos missions : Maintenance préventive : Développer et optimiser les plans de maintenance préventive des équipements, en garantissant la réduction des pannes et des coûts. Suivre les KPI et les plans d'entretien. Gestion des données techniques : Assurer l'exactitude des documents techniques et leur disponibilité pour les équipes de maintenance. Gestion des pièces de rechange : Identifier les besoins en pièces de rechange, gérer les stocks et proposer des alternatives moins coûteuses pour les pièces obsolètes. Formation : Bac+2 en mécanique, électricité, électronique, robotique ou équivalent (formation initiale ou expérience). Compétences techniques : Connaissances approfondies de votre spécialité et maîtrise des méthodologies de résolution de problèmes. Expérience : Idéalement, vous avez une expérience dans un environnement industriel et êtes formé à l'évaluation et à la transmission des connaissances. Langues : Niveau d'anglais permettant la compréhension de consignes techniques et des échanges simples à l'écrit et à l'oral.
Vous devrez réaliser la sur veillance d'un centre d'hébergement sur Valenciennes Vous devez être titulaire de la carte professionnelle et avoir votre SST à jour. Horaires de travail : uniquement de nuit
Kliff par Randstad, le 1er réseau d'entreprises adaptées de travail temporaire en France. Notre volonté ? Insérer de façon durable les personnes en situation de handicap dans le monde du travail. Nous recherchons pour un de nos clients basé sur Valenciennes, un assistant exécution import (H/F) uniquement en situation de handicap, Missions : Au sein du service achat et rattaché à votre responsable, voici en quelques points les missions qui vous seront confiées : - Assurer le suivi des exécutions en relation avec les prestataires dans le but de garantir la qualité et la fiabilité des opérations - Assurer l'exécution administrative et financière des contrats d'achat - Mettre à jour et suivre des tableaux de bords - Valider les factures et refacturations, créations des ordres de transport - Assurer la bonne exécution des commandes fournisseurs Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un Bac+2 ou 3 en logistique, (BTS ou DUT en transport et prestations logistiques) - Disposez d'une expérience minimum de 2 ans - débutant(e) accepté(e). - Vous êtes à l'aise avec l'utilisation du pack office (en particulier Excel et Word) et l'utilisation de SAP est un plus. - Vous aimez le travail en équipe, êtes dynamique, polyvalent(e), orienté(e) clients et doté(e) d'un bon sens relationnel. - Vous êtes réactif(ve) avec le goût du challenge - Notre client attache une grande importance au savoir être de ces collaborateurs en entreprise - Poste ouvert aux personnes en situation de handicap uniquement Informations complémentaires : CDD de 6 mois avec contrat évolutif Horaire en journée Démarrage dès que possible Rémunération Brute /13 mois : 25 000€ Avantages : - 13-ème mois si vous avez + 6 mois d'ancienneté consécutive - Primes - CSE dynamique
Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ? Rattaché au Responsable de Production, vous serez en charge de l'atelier Usinage et Sécurisation des graines. Votre quotidien et vos missions clés seront : - Assurer l'usinage des matières premières en garantissant leur conformité aux cahiers des charges, prêtes pour le conditionnement ou l'expédition. - Gérer un périmètre composé d'une équipe de 20 personnes ainsi que l'ensemble des installations de l'atelier. - Encadrer la sécurité en respectant et en faisant respecter les règles de sécurité, tout en proposant des actions d'amélioration. - Garantir la qualité en veillant à l'application des procédures de contrôle des produits et au respect des bonnes pratiques de fabrication. - Organiser les opérations de l'atelier de transformation, s'assurer de la bonne application des standards de production, et optimiser l'efficacité des machines en identifiant les écarts et en proposant des améliorations. - Piloter les performances de l'atelier en définissant des standards de production, et en initiant des actions d'amélioration dans des domaines clés tels que la sécurité, la qualité, les délais, l'énergie et les cadences. Pourquoi vous ? Vous réussirez grâce à : - Votre expérience solide dans l'industrie et la gestion des performances de production. - Vos compétences techniques liées aux installations et outils industriels, acquises dans l'agro-industrie. - Votre capacité à animer et à encadrer une équipe de production. - Votre autonomie, rigueur et discipline, alliées à une maitrise des outils de résolution de problèmes. Au-delà de vos compétences, votre personnalité dynamique, rigoureuse et organisée fera également la différence ! Pourquoi choisir Vivien Paille ? Chez Vivien Paille : - Vous aurez l'opportunité d'agir pour notre raison d'être Servir La Terre - Votre sécurité et votre santé seront notre priorité n°1 - Vos avantages : - Votre rémunération comprendra un salaire fixe sur 13 mois, une prime sur objectifs, et un intéressement avec abondement de l'employeur. - Vous bénéficierez d'offres intéressantes avec notre CSE. - Vous rejoignez une entreprise certifiée Great Place to Work où il fait bon travailler Chez Vivien Paille, nous sommes convaincus que vos individualités constituent la richesse de notre entreprise. Vivien Paille s'engage à construire un environnement inclusif de toutes les diversités. Nous assurons l'égalité des chances dans nos processus de recrutement et d'intégration et veillons à ce que vous puissiez être vous-même dans votre environnement professionnel. Vivien Paille est une filiale d'Avril, leader industriel et financier de la filière française des huiles et protéines végétales. Présent dans l'alimentation humaine, la nutrition et les expertises animales, les énergies et la chimie renouvelables, Avril a réalisé en 2023 un chiffre d'affaires de 8 milliards d'euros dans 19 pays. Le Groupe fonde sa croissance sur un modèle unique de partage de la valeur. Guidé par sa raison d'être, "Servir la Terre", Avril s'engage avec ses 8 000 collaborateurs pour répondre aux défis du climat et de la croissance démographique. Travailler chez Avril, c'est faire le choix d'une entreprise qui réconcilie performance et responsabilité, innovation et humilité, collectif et individu. Avril, le choix d'une autre voie. Pour en savoir plus : avril.com / X @Avril_Group / LinkedIn Avril
Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ? Nous recrutons en CDI notre futur(e) Ingénieur / ingénieure excellence opérationnelle. Rattaché(e) hiérarchiquement à notre directeur industriel, vous pilotez et implémentez des projets d'amélioration continue au sein de Vivien Paille afin d'optimiser les processus de production et d'améliorer la performance globale. Votre quotidien et vos missions clés seront : Stratégique : - Impulser et piloter la conduite des projets focalisés (Chantiers 5S, Méthodologies de résolution de problèmes, SMED, VSM...) (avec comme atelier pilote usinage) - Faire progresser nos animations à intervalles courts (AIC) en développant de nouveaux KPIs. Opérationnelle : - Accompagner une dynamique s d'amélioration continue sur le terrain avec l'équipe managériale et les opérationnels - Permettre la prise en compte autonome de la résolution des problèmes sur les postes de travail - Etre garant du suivi des projets de « chasse aux pertes » priorisés dans chaque atelier (avec comme atelier pilote usinage) Profil recherché Pourquoi vous ? Vous réussirez grâce à : - Votre diplôme d'ingénieur génie industriel (Bac +5) - Une expérience réussie de minimum 5 ans dans l'amélioration de procédés industriels. - Votre rigueur, orientation terrain et votre envie de travailler avec les équipes opérationnelles. - Votre sens de l'autonomie, force de proposition et capacité à prendre des initiatives. Au-delà des compétences, votre personnalité et votre motivation feront également la différence ! Pourquoi choisir Vivien Paille ? Chez Vivien Paille : - Vous aurez l'opportunité d'agir pour notre raison d'être Servir La Terre - Votre sécurité et votre santé seront notre priorité n°1 - Vous rejoignez une entreprise certifiée Great Place to Work où il fait bon travailler - Votre rémunération comprendra un salaire fixe sur 13 mois + intéressement avec abondement de l'employeur Vos avantages : - 13-ème mois - Prime de juin + prime vacances - CSE dynamique (carte cadeaux en fin d'année...) - Accord de 2 jours de télétravail par semaine à l'issue de la période d'essai. Chez Vivien Paille, nous sommes convaincus que vos individualités constituent la richesse de notre entreprise. Vivien Paille s'engage à construire un environnement inclusif de toutes les diversités. Nous assurons l'égalité des chances dans nos processus de recrutement et d'intégration et veillons à ce que vous puissiez être vous-même dans votre environnement professionnel. Vivien Paille est une filiale d'Avril, leader industriel et financier de la filière française des huiles et protéines végétales. Présent dans l'alimentation humaine, la nutrition et les expertises animales, les énergies et la chimie renouvelables, Avril a réalisé en 2023 un chiffre d'affaires de 8 milliards d'Euros dans 19 pays. Le Groupe fonde sa croissance sur un modèle unique de partage de la valeur. Guidé par sa raison d'être, "Servir la Terre", Avril s'engage avec ses 8 000 collaborateurs pour répondre aux défis du climat et de la croissance démographique. Travailler chez Avril, c'est faire le choix d'une entreprise qui réconcilie performance et responsabilité, innovation et humilité, collectif et individu. Avril, le choix d'une autre voie.
Au sein du service exécution achats vous aurez pour missions : - Assurer le suivi des exécutions dans ses différentes étapes en relation avec les prestataires dans le but de garantir la qualité et la fiabilité des opérations - Participer à l'élaboration du programme de réceptions de MP en corrélation avec les services concernés - Assurer l'exécution administrative et financière des contrats d'achat en accord avec les besoins de l'entreprise - Mettre à jour et suivre des tableaux de bords - Valider les factures et refacturations, créations des ordres de transport - Assurer la bonne exécution des commandes fournisseurs Votre Profil : Vous êtes titulaire d'un Bac+2 ou 3 en logistique, un BTS en transport et prestations logistiques, un DUT en gestion logistique et transport ou un DUT technique de commercialisation et disposez d'une expérience minimum de 2 ans - débutant(e) accepté(e). Vous êtes à l'aise avec l'utilisation du pack office (en particulier Excel et Word) L'utilisation de SAP est un plus. Vous aimez le travail en équipe, êtes dynamique, polyvalent(e), orienté(e) clients et doté(e) d'un bon sens relationnel. Vous êtes réactif(ve). Et ayez le goût du challenge Pourquoi choisir Vivien Paille : Chez Vivien Paille : - Vous aurez l'opportunité d'agir pour notre raison d'être Servir La Terre - Votre sécurité et votre santé seront notre priorité n°1 - Vous rejoignez une entreprise certifiée Great Place to Work où il fait bon travailler Vos avantages : - 13-ème mois - Prime de juin + primes vacances - CSE dynamique (carte cadeaux en fin d'année, cheque vacances...) Chez Vivien Paille, nous sommes convaincus que vos individualités constituent la richesse de notre entreprise. Vivien Paille s'engage à construire un environnement inclusif de toutes les diversités. Nous assurons l'égalité des chances dans nos processus de recrutement et d'intégration et veillons à ce que vous puissiez être vous-même dans votre environnement professionnel.
Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ? Nous recrutons en CDI notre futur(e) Directeur / Directrice Supply Chain de Vivien Paille basé(e) à Valenciennes dans un contexte d'évolution de notre supply chain. Membre du CODIR, vous serez rattaché à la Directrice Générale de Vivien Paille et, fonctionnellement au Directeur Supply Chain d'Avril,.Vous élaborez et déployez la stratégie supply chain de Vivien Paille (logistique, transport, S&OP, planification, exécution des emballages.) tout en garantissant la mise en œuvre des plans d'actions opérationnelles pour garantir la compétitivité et optimiser la performance. Animé par le management, vous supervisez les équipes supply chain, (6 collaborateurs en direct et au global environ 40 personnes). Votre quotidien et vos missions clés seront : - Management des équipes supply chain ; - Elaboration de la stratégie et déclinaison de la stratégie dans l'organisation et auprès des équipes ; - Pilotage de l'ensemble de l'activité supply chain (stratégique, tactique et opérationnel) en interface avec les services transverses (Commerce, Production, Marketing, Achats, Finance.) ; - Mise en œuvre du S&OP et élaboration des plans directeurs de production (PDP) ; - Pilotage des activités de planification, logistique, transport, exécution dans une démarche orientée clients. - Supervision des relations avec les transporteurs et/ou les sous-traitants ; - Mise en œuvre des projets de transformation, d'optimisation de la performance et d'amélioration continue ; - Pilotage des KPI's (sécurité, clients, coûts, cash, carbone..). Profil recherché Pourquoi vous ? Vous réussirez grâce à : - Une expérience de minimum 15 années en supply chain comprenant une expérience impérative dans le secteur de la FMCG / grande consommation alimentaire. - Une expertise en demand & supply planning et en planification opérationnelle. - Une certification type CPIM de l'APICS ou CSCP est un plus. - Vous êtes à l'aise avec les Systèmes d'Informations. La maitrise de SAP est un atout. - Votre niveau d'anglais professionnel. - Votre parcours et attrait pour le management vous a permis de développer vos compétences en leadership ainsi que votre force de conviction. Vous savez donner du sens à vos équipes. - Votre orientation à la fois clients et résultats associée à votre ouverture d'esprit, votre flexibilité et, votre énergie positive - Votre aptitude à développer une vision et votre capacité à anticiper les évolutions de la Supply Chain. Pourquoi choisir Vivien Paille ? Chez Vivien Paille : - Vous aurez l'opportunité d'agir pour notre raison d'être Servir La Terre - Votre sécurité et votre santé seront notre priorité n°1 - Vous rejoignez une entreprise certifiée Great Place to Work où il fait bon travailler Vos avantages : - Votre rémunération comprendra un salaire fixe sur 13 mois + prime sur objectifs + intéressement avec abondement de l'employeur - Accord de 2 jours de télétravail par semaine à l'issue de la période d'essai. Chez Vivien Paille, nous sommes convaincus que vos individualités constituent la richesse de notre entreprise. Vivien Paille s'engage à construire un environnement inclusif de toutes les diversités. Nous assurons l'égalité des chances dans nos processus de recrutement et d'intégration et veillons à ce que vous puissiez être vous-même dans votre environnement professionnel.
Depuis près de 130 ans, Desbarbieux Valengreen accompagne les entreprises et les particuliers dans l'installation de systèmes de climatisation, de chauffage et de plomberie sanitaire sur le Valenciennois Quelques chiffres... C'est une entreprise de 30 salariés réalisant un chiffre d'affaires de 4 000 000 € par an Missions en charges : Chargé d'installation : Installation et mise en service de systèmes de chauffage (chaudières fuel, gaz, pompes à chaleur) dans des logements individuels, collectifs ou locaux professionnels. Travaux de plomberie Réalisation des raccordements Chargé de maintenance et d'entretien : Entretien préventif des chaudières fuel : vérifications techniques, nettoyage, et ajustements pour garantir le bon fonctionnement. Diagnostic des installations Rédaction des rapports de maintenance Chargé de dépannage : Diagnostic et dépannage Intervention d'urgence Réparation et remplacement Profil recherché : Compétences requises : Expertise en plomberie-chauffage, spécialisation fuel et systèmes CVC. Lecture de plans et réalisation d'installations conformes. Rigueur, précision et souci du détail. Bon relationnel client, permis B requis pour intervention terrain Formation et expérience : Diplôme en plomberie, chauffage ou CVC (CAP/BEP, Bac Pro ou équivalent). Une première expérience dans le domaine de la plomberie-chauffage, avec spécialisation en systèmes fuel et CVC appréciée Avantages : Téléphone portable Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50 %) Salaire selon profil et expérience Opportunités de développement
Bonjour, La societe EXPRESS MULTI SERVICE est à la recherche d'un(e) laveur(se) de vitre. Vous serez amener à vous déplacer sur plusieurs zone d'endroit donc le permis est OBLIGATOIRE. CDI 80H00/MOIS TEMPS PARTIEL. 12€30 BRUT DE L'HEURE MUTUELLE ENTREPRISE REMBOURSE A 50% LES FRAIS km. Si cette offre vous intéresse, merci de joindre votre candidature sur France travail ou sur rh@abserv.fr en précisant l'offre LAVEUR DE VITRE. Merci, L'équipe, EXPRESS MULTI SERVICE.
Association Reconnue d'Intérêt Général, L'AGSS de l'UDAF gère sur le Département du Nord quatre pôles d'activités : Protection de l'enfance, MJPM, Contentieux familial et Solidarité. L'AGSS de l'UDAF recherche pour sa Maison d'Enfants Ste Anne à Sebourg un Travailleur Social diplômé d'État (H/F), dans le cadre d'un contrat à durée déterminée à temps complet. Vous serez en charge d'exercer le suivi d'un groupe d'enfants dans la vie quotidienne en MECS. Une expérience en protection de l'enfance serait un plus. Poste à pourvoir au plus tôt. Rémunération et reprise d'ancienneté en fonction de la CCN66.
Sous la responsabilité du Responsable Bureau d'Etudes, vos missions sont : - La prise en charge à partir des documents marchés client (CCTP, note explicative,.) des études et conceptions pour des projets de travaux neufs tels que les grands bâtiments tertiaire (ensembles immobiliers de bureaux, hôpitaux, enseignements.) , les coques industrielles... - Etablissement des plans, des schémas et des synoptiques d'études et d'exécution CFO/CFA/SSI - Conception des réseaux de chemins de câbles avec réservations associés - Etude et conception de schémas électriques, synoptiques et plans selon les standards de l'Entreprise - Calculs des sections des câbles courants forts - Calculs des niveaux d'éclairement (DIALUX) - Réalisation du dossier d'ouvrages exécutés - Déplacements sur site pour réaliser des relevés - Participation aux réunions de synthèse Profil : - Formation Bac +2 à +5 en Génie Electrique ou Electrotechnique - Expérience de 3 ans minimum dans le même domaine d'activité - Maitrise des outils AUTOCAD, DIALUX, CANECO BT. La connaissance de REVIT est un plus Vos Atouts : Rigueur, dynamisme, capacité à travailler en autonomie et en équipe Communiquant avec les différents interlocuteurs des projets (BE Technique, client, opérationnel chantier..) Capacité à proposer des solutions techniques adaptées Poste basé sur Prouvy près de Valenciennes Statut ETAM - Rémunération à convenir selon le profil et l'expérience. Avantages : Plan épargne groupe VINCI, participation, intéressement.
Vous êtes à la recherche d'une première expérience dans le domaine de la vérification technique et règlementaire ? Vous cherchez une entreprise qui puisse vous accompagner progressivement dans votre montée en compétences ? Si oui, rejoignez Alpes Contrôles ! Pour accompagner notre développement, nous recherchons un.e Vérificateur.trice en Exploitation débutant.e (poste en CDI), pour notre agence de Marseille. Vous bénéficierez d'un parcours de formation interne, alternant des formations spécifiques qualifiantes au sein de notre Pôle Exploitation et un accompagnement personnalisé (notamment sous forme de tutorat), afin de vous préparer au métier . En quoi le métier pourrait vous plaire ? - Au quotidien, vous échangez avec différents interlocuteurs et intervenez sur des bâtiments variés. - C'est un métier de terrain : au quotidien vous gérez vos visites en autonomie. - Selon votre évolution, vous pourrez diversifier vos missions et vos compétences. - Vous contribuez directement à la sécurité des clients et du public. Poste Vous intégrerez notre parcours "Plan Jeune", qui sur une période d'environ 3 mois complètera votre formation initiale et vous permettra de : - Vous initier au métier de la vérification technique et règlementaire via des modules de formations techniques - Prendre en main nos outils internes - Bénéficier d'un accompagnement de proximité via un tuteur expérimenté - Faciliter votre intégration (vous intégrerez une promotion de nouveaux apprenants venus de toute la France) Vos missions : En tant que technicien.ne, vous serez amené.e à réaliser des missions de vérifications règlementaires en exploitation (installations électriques, appareils de levage, etc.) : - Veiller au respect des normes afin de prévenir les risques d'accidents - Assurer la sécurité lors de la mise en service des équipements ou installations - Contrôler les appareils et les installations lors de visites périodiques - Rédiger les rapports suite aux interventions et assurer un suivi client. Profil : Vous disposez soit : - D'une formation Bac Pro à Bac+2/3 en Électrotechnique, Électricité ou Électromécanique, - D'une première expérience dans le domaine de la vérification technique réglementaire. Vous faites preuve d'une expertise technique. Qualités relationnelles et commerciales seront les ingrédients clés de votre réussite et vous permettront d'évoluer dans ce poste !
Proch'Emploi recrute pour un centre d'appel et relation client dynamique reconnue pour son expertise en relation client de Valenciennes, un Chargé de recrutement en alternance H/F Vous aurez comme axe principal de mission le recrutement : - Participation au recrutement externe et interne : sourcing, pré-qualification. - Saisie des éléments pour la bonne intégration - Optimisation des process - Onboarding Vous viendrez également en appuie sur la partie communication interne : aide au pilotage, création de design, mails à destination des salariés, déploiement de la QVCT. Vous serez en contact avec les clients, nous cherchons donc une personne souriante au téléphone ! Vous travaillerez sur les outils Google. CONTRAT PROPOSÉ BTS CRC - Alternance d'un ou deux ans - Horaires 9h/17h démarrage dès que possible ; 4 jours en entreprise, 1 jour à l'école en fin de semaine dans l'idéal Rémunération : application du barème légal d'alternance + Primes, carte titre-restaurant, prise en charge de 60 % des frais de transport en commun, local vélo, accès au avantages CSE (réductions, offres exclusives.), un environnement de travail agréable avec des animations QVCT
La société CELEST à Saint Saulve, recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la fabrication de fours industriels, un MENUISIER AGENCEUR (H/F), pour une mission d'intérim de 6 mois, sur le secteur de Saint-Saulve. Vos missions en tant que MENUISIER AGENCEUR : *Concevoir et fabriquer des équipements sanitaires destinés à la location sur chantier et événements festifs. *Adapter les aménagements en fonction des finitions demandées, allant du standard au haut de gamme. *Assembler et aménager les équipements du "sol au plafond". *Maîtriser la pose de revêtement de sol de différentes sortes. *Installer des cloisons, portes et revêtements muraux. *Créer et assembler des pièces spécifiques en différentes matières (bois, medium, compact) par vissage et collage. *Installer des équipements sanitaires tout en respectant les normes PMR et les normes ERP en vigueur. Prérequis : *Formation en menuiserie et agencement intérieur. *Expérience et compétences dans le domaine. *Maîtrise de l'utilisation des outils électroportatifs et des machines de découpe et de travail du bois. *Une expérience dans l'utilisation de CNC est un plus. *Rigueur et minutie dans le travail. Le poste sera sur une base de 35 heures par semaine et sur 4 jours et demi.
« Entreprise de travail temporaire indépendante et familiale à votre service, depuis 30 ans, en industrie, logistique, bâtiment, tertiaire ... »
Muhalink Repère, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'environnement, recrute ici pour un expert du monde de l'eau, des déchets et des aménagements urbains qui élabore des solutions innovantes pour les collectivités et les industriels au travers d'études techniques, d'assistance à maîtrise d'ouvrage et de maîtrise d'œuvre complète. Une équipe composée de 40 ingénieurs et techniciens s'engage au quotidien pour satisfaire l'ensemble de leurs clients. 6 implantations en France dont le fonctionnement est basé sur des valeurs humaines, mettant à l'honneur des conditions de travail saines autour du respect et de l'entraide. Dans le cadre d'un renforcement d'équipe, la société recrute un.e Ingénieur.e hydraulique confirmé.e pour leur agence de Prouvy. Dans le cadre d'une création de poste liée à leur développement, vos missions seraient les suivantes : - L'élaboration des réponses aux appels d'offres - La réalisation de missions de maîtrise d'œuvre de conception (AVP, PRO, ACT) et de suivi d'exécution (VISA, DET, AOR) - La réalisation d'études techniques à caractère général - L'organisation des missions et le pilotage des techniciens - La gestion des missions confiées sur les plans techniques, administratifs, financiers et contractuels Modalités du poste : - Poste basé à Prouvy (59) - CDI temps plein - Statut cadre - Forfait jour avec RTT en + des 5 semaines de congés - Fourchette de rémunération : entre 40 et 45k bruts annuels selon votre expérience - Prime de surcoût de la vie, prime d'intéressement, prime rapport d'affaires, primes exceptionnelles, prime vacances ... - Véhicule de service - Titres-restaurants - Accompagnement personnalisé pour éventuelle mobilité (déménagement) Si l'ingénierie hydraulique ou le génie de l'eau sont votre domaine de prédilection, ce poste pourrait sans doute vous correspondre, notamment si : - Vous êtes issu.e d'une formation supérieure en ingénierie hydraulique, du génie de l'eau ou de l'environnement - Vous disposez d'au minimum 4 années d'expérience à un poste équivalent dans le domaine de l'eau et l'assainissement - Ce poste vous a permis de développer vos aptitudes en gestion de projet Concernant votre personnalité, ce poste pourrait également vous correspondre si : Vous êtes autonome et rigoureux(se), vous êtes force de proposition et avez la capacité à prendre du recul. Vous êtes reconnu(e) pour qualités rédactionnelles, ainsi que pour vos capacités d'analyse et de synthèse. Vous avez le sens du travail en équipe et en transversalité.
La société CELEST à Saint-Saulve, recherche pour l'un de ses clients des câbleurs ferroviaires (H/F), pour une mission intérimaire de plusieurs mois, sur le secteur de CRESPIN. En tant que câbleur ferroviaire, vous serez chargé(e) de : - Réaliser le raccordement électrique (câblage) sur diverses pièces ferroviaires - Utiliser divers matériaux, à mettre en accord avec le raccordement à effectuer et le support - Respecter les normes de fixation et vérifier que le montage soit conforme au plan - Suivre et renseigner les documents qualité en vigueur - Remonter toutes les erreurs et/ou anomalies rencontrées - Réaliser son autocontrôle après chaque opération - Respecter des consignes de sécurité... Vous justifiez d'une première expérience réussite dans le domaine ferroviaire ou industriel. Vous êtes titulaire d'habilitations électriques basses tensions et maitrisez la lecture de plan de câblage. Vous êtes adaptatif, volontaire, courageux et envieux de travailler. Cette offre vous intéresse ? Alors n'hésitez pas et postulez en ligne !
Missions : Vous êtes sous la responsabilité du Chef de Chantier, Chef d'équipe et Référent, vos missions consistent aux tâches suivantes : - débroussailler au fil et au couteau en fonction des besoins du chantier - gérer l'entretien de ses équipements de protection individuelle - veiller à la bonne application des consignes de sécurités et des normes en vigueur Pré requis : Diplôme souhaité : CAP agricole travaux forestiers, , BEPA travaux forestiers, BAC pro forêt Permis B obligatoire Facilité à s'adapter aux besoins des chantiers, grande capacité à développer sa technicité, bon esprit d'équipe, écoute, consciencieux et professionnel. Avantages : Déplacements avec véhicules de société Possibilité d'évolution rapide dans la société Des formations externes et internes sont réalisées, avec un parcours d'intégration et d'accompagnement à la prise de poste. Rémunération : Au salaire brut mensuel s'ajoute : - heures sup - Indemnités paniers - Indemnités transport - Indemnités grand déplacement (logements, petit déj) - Indemnités repas grand déplacement - Primes sur objectifs possibles - Des formations et habilitations seront réalisées tout au long de l'année - Permis B obligatoire - Savoir lire et écrire obligatoire - Possibilité d'évolution au sein de la société vers des postes de Chef d'Equipe, Conducteur d'engin (robot forestier, Pelle araignée), Référent - Le Permis BE est un plus - Une expérience encadrant est un plus - L'habilitation conducteur d'engin est un plus - La connaissance en mécanique 1er degré, en hydraulique est un plus Les compétences "plus" peuvent être négociées en terme de rémunération
Nous recherchons pour notre adhérent, industrie ferroviaire située dans le Valenciennois, 10 TECHNICIEN D'ESSAIS H/F. Vos missions principales seront de : Dérouler et tracer les procédures d'essais, selon le planning en vigueur Tracer et décrire avec précision chaque panne Respecter les procédures Hygiène, Sécurité, Environnement et signaler toutes déviations Etre amené, dans le cadre d'essais de type; à assurer les requis Hygiène, Sécurité, Environnement sur le train d'essais, et à gérer l'exécution d'essais de matériel roulant, simple ou lourd et complexe, Profil Bac+2 Electrotechnique / Maintenance / Automatisme Expérience ferroviaire souhaitée (mais pas obligatoire) Habilitation électrique (niveau idéal : H0V / B0 / B2V / B2Vessais / H2V / H2Vessais / Br / Bc / Hc / BEessais / HEessais)
English Department at Valenciennes University, Université Polytechnique Hauts de France (UPHF), Northern France Institut Sociétés & Humanités (ISH), Unité Académique Lettres Langues Arts (UA - LLA) Contract duration: Beginning September 1st- work contract ends August 31st. Possibility of renewal for a further academic year. Salary: 2024/25 rate: 1819 euros per month, 1500 € after tax. (Plus paid overtime) Note that you are paid through the summer, even though you are not working, as the academic year finishes beginning of July and classes are usually finished by mid-April. Yet, your presence is required during the exam period (May and June). Applicant Requirements - Applicant must be a native English speaker - Must have completed a 4-year university course. - Must speak French at an intermediate or advanced level to communicate in a French-speaking environment as well as with co-workers and students - Must be able to work independently; some experience in teaching English would be preferable, as would cross-cultural skills - Must be dynamic, organized, creative and motivated. - Must be an eager and active participant of the lecteur team in order to work collaboratively and effectively when planning events and organising the annual student trip to the UK. - Must be ready to work with colleagues for the elaboration of curriculum and exam topics; must also be able to draw up lesson plans independently and grade students. - Must commit for the entire period of the contract (one year minimum) Job Description A lot of our students have a B1/B2/intermediate level of spoken English. However, depending on the classes, some students are A1/A2/beginner and other students are C1/C2/advanced. The proficiency of the students is hence extremely varied and depends on the class/degree. Adaptability is key: the position requires independent lesson planning as well as working with the team of lecteurs and colleagues from the Department. Principal Tasks *TEACHING English classes for a total of about 13 hours per week, 300 hours TP per annum - equivalent to 200 hours TD (please note that a TP counts as 1,5 TD since a TP is half a class) with possibilities of being paid extra hours. Mostly oral expression classes + Marking and administrative follow-up work * OUTSIDE TEACHING HOURS - Keeping office hours in the Lecteurs' Room: The lecteurs' room is open to students from 1:00 to 2:00pm Mon-Fri. Students are actively encouraged by the lecteur team to come and practice their language skills outside of a classroom context. - Organising events/activities: 'English Nights' in town in Valenciennes, trivia night, book club, board games. - Organising the annual student trip to the UK, usually scheduled at the end of April/May, with about 50 students. - Taking part in welcoming prospective students and their parents at the annual Open Day, usually in January Support and Staff A designated member of staff will be there to assist and advise as soon as you have been selected (May-June) and appointed (September 1st). Usually a/or several lecteurs stay on for a second year, so you can rely on them for advice on teaching and settling in. Advantages and Opportunities o Opportunity to improve proficiency in French and be immersed in French culture for a complete academic year o Opportunity to meet people from different cultures and backgrounds. There will be 5 English-speaking lecteurs in total as well as lecteurs from Spain, South America and Germany. o Opportunity to sign up for free French courses (up to B1/B2 level) at the university to improve your language skills. o Weekends (Sat-Sun) and vacations, allowing for plenty of opportunity to travel: Valenciennes is close to Belgium, ideally situated 40 minutes by train from Lille, the 'capital' of Northern France, and Paris (2-hour journey). o Lille Metropolis is at the crossroad of a
Votre mission principale consiste à vendre les produits fabriqués et réaliser les objectifs de chiffres d'affaires en dynamisant les ventes . Votre rôle sera de manager l'ensemble des vendeurs et vendeuses de votre établissement. Vous assurez les ouvertures et fermetures de magasin et les clôtures de caisse. Vous avez une expérience confirmée de la vente dans le milieu du commerce alimentaire ou de la restauration rapide et si possible dans la coordination d'une petite équipe.
Intégré à l'équipe d'ingénieurs et de techniciens, vos principales missions seront : - l'analyse critique des pièces du dossier remis par l'entreprise ainsi que les différentes demandes des intervenants. - l'établissement des plans de coffrage : vue en plan, carnets de coupes et détails, . - l'élaboration des plans de ferraillage - le suivi et la mise à jour des documents A terme, vous serez le principal interlocuteur du bureau d'études auprès de l'entreprise et vous gérerez vos projets en autonomie, avec le soutien des ingénieurs.
Le bureau d'études SIGIER, créé en 1997, compte à ce jour 17 collaborateurs, regroupant ingénieurs et techniciens, répartis sur 2 agences (Valenciennes et Ronchin). Depuis 28 ans, le bureau d'études SIGIER est intervenu sur l'ensemble de la région Hauts-de-France et est aujourd'hui reconnu pour son expérience et son expertise. Notre société est un bureau d'études de structure mais assure également des missions d'audit et de diagnostic ainsi que la maitrise d'oeuvre et le pilotage.
Imaginez une entreprise où chaque jour est une aventure, où votre mission est de conquérir le monde du e-commerce ! Fondée en 2015 par deux ingénieurs super créatifs, Ponera est devenue leader dans l'univers de la vente sur Amazon et les marketplaces. Nous sommes une équipe de passionnés qui transformons les défis en opportunités et l'innovation en routine. Et ce n'est pas tout ! Ponera est fière d'être certifiée Great Place to Work, une reconnaissance qui témoigne de notre engagement à offrir un environnement de travail exceptionnel et stimulant à nos collaborateurs. Vous avez envie de voler vers de nouveaux horizons professionnels ? Alors, embarquez avec nous ! En tant que Gestionnaire e-commerce (H/F), vous serez responsable de la gestion des différentes marketplaces et de la résolution des problèmes liés à la mise en ligne de nos produits. - La Gestion du Brand Registry Amazon : Vous serez responsable de la gestion et du maintien de notre présence sur le registre de marque Amazon. Ceci inclut la surveillance de l'utilisation non autorisée de la marque et la réponse aux questions relatives à la protection de la marque. - La Création de fiches produits : Vous serez en charge de créer et d'optimiser nos fiches produits sur Amazon, de manière manuelle et semi-automatisée, en utilisant des fichiers d'import. - L'Optimisation SEO : Vous développerez et mettrez en œuvre des stratégies SEO pour améliorer la visibilité et le classement de nos produits sur Amazon. Vous serez en charge de l'optimisation des mots-clés, de la création de métadonnées, et de la mise en place de backlinks. - L'Amélioration du contenu A+ : Vous travaillerez à l'amélioration continue de nos fiches produits en créant un contenu A+ de qualité, qui renforce la marque et améliore la conversion des clients. - L'Optimisation de l'argumentaire commercial : Vous optimiserez nos argumentaires commerciaux pour assurer la meilleure présent. Ce que vous apportez à l'équipe : Une expérience avérée dans la gestion de la marketplace Amazon. Vous connaissez Amazon seller. La maîtrise de la langue chinoise est fortement recommandée Des compétences exceptionnelles en résolution de problèmes et gestion de projet. Une capacité à travailler de manière autonome et proactive, avec un fort esprit d'équipe.
PONERA est rapidement devenu le 3ème plus gros vendeur Amazon Prime en Europe. Nous maîtrisons parfaitement tous les aspects de ce métier de A à Z. Nous commercialisons une très grande variété de produits grâce à nos 400 marques partenaires. Des dizaines de milliers de clients nous font confiance chaque jour ! Nous avons à cœur de proposer la meilleure expérience possible à nos clients en assurant des délais de livraisons très courts et un service avant/après vente irréprochable.
Adecco BTP Valenciennes recrute plusieurs Techniciens de Maintenance CVC et Techniciens Chantier CVC en CDD/CDI pour le secteur de Valenciennes. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à assurer le confort thermique de nos clients ! Vos missions : Assurer la maintenance préventive et corrective des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation. Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires pour garantir le bon fonctionnement des installations. Optimiser les performances des équipements pour améliorer l'efficacité énergétique. Installer et mettre en service des équipements CVC sur les chantiers. Respecter les normes de sécurité et les réglementations environnementales en vigueur. Profil recherché : Diplôme de niveau Bac à Bac+2 dans le domaine de la maintenance industrielle, de l'électrotechnique ou du génie climatique. Expérience significative en maintenance ou installation de systèmes CVC. Connaissances en électricité, thermique et mécanique des fluides. Capacité à lire et interpréter des schémas techniques. Autonomie, rigueur et sens du service client. Ce que nous offrons : Un poste stimulant au sein d'une entreprise reconnue dans le secteur du BTP. Des opportunités de formation et d'évolution professionnelle. Un environnement de travail collaboratif et bienveillant. Une rémunération attractive selon profil et expérience. Envie de relever ce défi et de participer à des projets ambitieux ? Envoyez dès maintenant votre candidature à Adecco BTP Valenciennes et rejoignez-nous pour construire ensemble l'avenir du confort thermique !
C2RH, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un des leaders du courtage crédit en France avec 250 agences, un Courtier en crédit immobiliers basé sur Valenciennes pour développer le secteur Cambrai Maubeuge. En tant qu'indépendant, rattaché à la franchise, vous serez amené(e) à identifier et développer un réseau d'apporteurs d'affaires sur une zone dédiée. Votre mission : accompagner les clients pour les aider à concrétiser leurs projets immobiliers en obtenant les meilleures conditions de financement possibles. Concrètement, vous : - Développez un réseau d'apporteurs d'affaires en instaurant des partenariats notamment avec les agences immobilières, notaires, promoteurs de votre secteur - Convertissez les leads entrants en devenant l'interlocuteur privilégié des clients à la recherche d'une solution de financement immobilier - Accompagnez vos clients pour les guider tout au long de leur projet - Obtenez les meilleures conditions de financement en négociant directement avec nos partenaires bancaires Vos qualités : - Homme/ femme de terrain pour vos apporteurs d'affaires où votre qualité d'entrepreneur prend tout son sens - Gestionnaire de vos dossiers de financement vous êtes à l'aise avec les chiffres, et les dispositifs de financement et les simulations de crédit - Tenace, persévérant, vous êtes focus sur vos objectifs et donc le niveau de rémunération que vous souhaitez atteindre - Un sens relationnel évident Profil : Une 1ere expérience significative dans le courtage crédit immobilier peut être un atout. Ou en reconversion vers ce métier car vous pensez avoir l'âme d'un indépendant pouvant évoluer dans le crédit immobilier Une formation en Banque, Finance et/ou Assurance peut être un atout Si vous avez l'habilitation IOBSP 1 et IAS 3 par reconnaissance de diplôme ou d'expérience, tant mieux sinon vous aurez une formation à suivre Une formation d'intégration (sur les outils, le secteur et le métier) sera réalisée par le franchisé pour vous accompagner dans votre onboarding. Processus de recrutement : - Un premier échange avec notre consultant de recrutement C2RH. - Un entretien avec le directeur d'agence.
Dans le cadre des ambitions nationales et des choix stratégiques du Conseil Départemental et de la Commission Exécutive de la MDPH, la DGA Autonomie se donne pour objectifs : - De mettre en œuvre une politique de l'autonomie globale prenant en compte le quotidien et les besoins des personnes en matière de compensation liée au handicap ou à l'âge, de choix de vie, de mobilité, d'habitat, de citoyenneté et de lien social - De mettre en cohérence la politique autonomie sur le territoire pour faire face aux évolutions démographiques et sociales - De moderniser le service aux usagers pour garantir un accès unique aux droits et aux dispositifs PA/PH et assurer une équité de traitement de la demande - D'améliorer l'accueil, l'information et l'orientation des personnes en renforçant le service de proximité - D'améliorer la visibilité et la lisibilité de la politique autonomie pour les usagers et les partenaires - De renforcer le dialogue de gestion avec les services et établissement médico-sociaux, ainsi qu'avec les structures alternatives La Direction des Equipes de Territoire Autonomie est une des 3 directions de la DGA Autonomie. Cette direction se compose : -De 5 pôles territoriaux MDPH -De 7 pôles autonomie -Du service animation territoriale -Du service planification APA Sous l'autorité du responsable du Pôle Territorial MDPH, le responsable adjoint participe à l'encadrement des agents du Pôle, est garant de la réalisation des missions du service, participe à la mise en œuvre d'une démarche de qualité afin d'apporter une réponse précise aux usagers, aux équipes et aux directions. Il ou elle est à la fois un manager de proximité, un contributeur aux projets transversaux. Il ou elle contribue à la définition des orientations, des objectifs et des programmes de gestion ainsi qu'à la bonne réalisation des chantiers définis dans le cadre du projet de Direction éventuellement décliné en projet de Pôle. Il est en charge de construire et de piloter des partenariats solides pour les affirmer et les animer en territoire, et garantir à tous les Nordistes un accueil et un service rendu en proximité. Il ou elle anime et encadre le pôle, et assure l'accompagnement des agents du Pôle et la mobilisation des compétences nécessaires. Il ou elle intervient dans le suivi de situations complexes, et participe à la définition des objectifs en vue d'améliorer l'évaluation et l'accompagnement des usagers et son efficience, et participe à la modernisation et à la simplification des processus. Compte tenu de l'enjeu de proximité des professionnels avec les nordistes et le partenariat local, une réflexion est en cours au sein de la DGA Autonomie sur la localisation des sites MDPH. Dans ce contexte, des mobilités géographiques seront à prévoir et à accompagner. Conditions particulières : - Horaires variables - Pics d'activités liés au calendrier institutionnel - Travail en situations complexes, et dans des contextes d'urgences et d'imprévus - Déplacements dans les services déconcentrés du Département et des partenaires
Vous travaillez au sein d'un atelier et assurez les missions de service rapide dans le domaine de la mécanique. Vous effectuez le montage de pneus, la réparation des crevaisons, le montage de plaques d'immatriculation et assurez les vidanges. Vous pouvez évoluez également en polyvalence en partie vente conseils magasin si vous le souhaitez. Poste en CDD au départ pour la saison en fonction de votre disponibilité jusqu'à 6 mois.
Nous recherchons pour un remplacement de congé maternité un(e) technicien(ne) coloriste -coloration et mèches Vous travaillerez les jeudi vendredi et samedi de 9h à 12h et 14h à 17h et au choix le mardi ou mercredi Contrat à temps partiel de début avril à fin juillet Vous présenter au salon du mardi au samedi et demander M MEDA.
Suite à notre développement, nous recherchons un(e) commercial(e) ayant des connaissance dans le transport et la logistique. Il a pour but de trouver de nouveaux clients pour stocker de la marchandise dans notre dépôt mais aussi pour notre partie transport. Un PC portable, un téléphone et une voiture de fonction seront mis à votre disposition. Salaire fixe 2300 brut + commissions
Société de stockage et logistique avec un entrepôt neuf de 650m2
Pour l'un de nos client, nous recherchons des couleurs pour l'aciérie : Les missions qui vous seront confiées sont les suivantes : - Mettre en place les répartiteur avec centrage et les remplir - Brancher les sondes de température et flexible d'air - Préparer les baguettes - Brancher et débrancher les flexibles hydrauliques de poche sur le tiroir - Mettre en place le tube de projection de jet - Vérifier la température du métal - Prendre un échantillon à mi-poche - Préparer les lingotière - Allumer les brûleurs chauffage répartiteur - Préparer les pastilles - Contrôler m'état des outils - Surveiller le bon déroulement de la production Le poste se situe dans un environnement chaud et poussiéreux, est en horaires en 5*8 et du long terme est à prévoir. Si vous êtes titulaire d'un CAP ou d'un BAC professionnel en fonderie, mécanique, productique, électrotechnique ou une première expérience réussie sur un poste similaire, alors n'hésitez pas à postuler.
Notre client, leader sur le marché de l'hexagone et seul producteur français de laminés marchands, possède une large gamme de produits telle que des plats, des cornières égales et inégales, des ronds et des carrés pleins, des UAC, des Tés, des UPN et des IPE. Gamme de produits récemment enrichie avec la production de ronds à béton.
This position involves teaching at The University Institute of Technology which is situated at Les Tertiales in Valenciennes Our Business and Marketing Techniques Department is part of the Université Polytechnique Des-Hauts-De-France. The lecteur-lectrice will work 200 hours per year + extra hours possible. Net salary : 1200 euros per month , including medical coverage, expandable to family . The contract starts on the first of september 2025 and ends on the thirty-first of August 2026. We are looking for an English native speaker who has completed a 4-year university course We offer a position which requires to work in collaboration with the permanent English teachers and the other teachers of the Business and Marketing Techniques Department. You will be expected to teach first and second year students sitting for the BUT Technology University Degree in Business and Marketing. We seek a lecteur-lectrice who will organise and give conversation classes to students who need to communicate in English in a professional context, integrate crossculture factors, encourage and develop fluency practice. As you will be working with students whose level in English can be variable( from A2 to B2, this involves to help them to improve their language skills . Assessment in close collaboration with the English teachers will be carried out during class time. The applicant will be expected to take interest in our area of study which is trade,marketing, sales communications, negotiations, customers relationships. However, no specific or prior knowledge of the specialist subject areas is required. To apply, please send a copy of the following documents : CV(in English and French) Cover Letter in English and French adressed to Mrs Maniez Bérengère, Head of the Business and Marketing Techniques Department Passport /ID Birth Certificate( with translation) Diplomas( with translations) « Attestation sur l'honneur » (stating that you have had no previous position as a lecteur lectrice in France) Candidates shortlisted for an interview will be contacted in June. The above-mentionned documents are to be sent to : Bérengère Maniez Cheffe de Département Techniques de Commercialisation IUT de Valenciennes Campus des Tertiales Rue des Cent-Têtes 59313 Valenciennes Cedex 9 Professional environment: As part of its project and the attention it pays to equality, the UPHF welcomes applications from people of the gender least represented in the sector or discipline concerned. Please note that if you have already occupied a lecteur-lectrice position twice in France, you are not eligible to apply for this post.
Dans le cadre du développement de nos activités chez un client spécialisé dans le l'industrie, nous recherchons notre futur/re collaborateur/trice sur une fonction d'Ingénieur qualité client (H/F). Le poste est à pourvoir rapidement aux alentours de Valenciennes (59) - Garantir la satisfaction client en pilotant les exigences de qualité liées aux produits et processus. - Identifier, analyser et résoudre les non-conformités signalées par les clients, en collaboration avec les équipes internes. - Mettre en œuvre et suivre les plans d'action correctifs et préventifs pour améliorer la qualité des performances. - Animer les analyses de risques et les revues qualité en lien avec les besoins et attentes des clients. - Assurer une communication proactive avec les clients pour répondre à leurs demandes et maintenir une relation de confiance. - Développer et maintenir la qualité de la documentation en lien avec les projets clients. - Contribuer à l'amélioration continue des processus internes en intégrant les retours d'expérience des clients. Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou titulaire d'un Bac +5 avec une spécialisation en qualité, et vous justifiez d'une expérience significative dans un rôle axé sur la gestion de la qualité client, idéalement dans le secteur du transport ou de l'industrie. Reconnu(e) pour votre rigueur et vos compétences relationnelles, vous savez gérer les priorités et maintenir une communication claire et professionnelle avec des interlocuteurs variés. Vous maîtrisez les outils de qualité, les normes en vigueur, ainsi que les techniques de résolution de problèmes
Vous rejoindrez une équipe dynamique composée de 7 onco-radiothérapeutes, 5 physiciens, 2 dosimétristes, 15 manipulateurs. Vous travaillerez également en collaboration avec le service qualité et gestion des risques. Vous travaillerez sur un plateau technique performant composé de : - 2 accélérateurs ELEKTA dont 1 Synergy Agility et 1 Versa HD avec système Exactrac de Brainlab - 2 Radixact ACCURAY - Traitements en stéréotaxie (intra et extra-cranienne) en routine depuis 6 ans - Projet de stéréotaxie prostatique avec le système Clarity (Elekta) sur le Versa HD - 1 scanner Siemens SOMATOM Go.Sim - 1 système informatique MOSAIQ - 1 système de planification RAYSTATION (version actuelle 12A) - Système de contourage automatique MVISION - Mesure 1D - Chambres d'ionisation PTW (semiflex, Markus, pinPoint, diode) - Mesure 3D - Cuve de PTW BEAMSCAN - QA patient : DELTA 4 - OCTAVIUS + Matrice 2D ARRAY- OCTAVIUS 4D + Matrice SRS 1000 de PTW - Dosimétrie In vivo PTW - Dosimétrie transit EPIBEAM et EPIGRAY (Dosisoft) Vos missions : Sous la responsabilité de l'équipe de physiciens médicaux, vous : - Participez à la réalisation des études dosimétriques conventionnelles, - Contourez les structures et les délinéez les organes à risques - Mettez en place des faisceaux - Préparez les plans de traitement des patients - Calculez le nombre d'unités moniteur - Préparez la fiche traitement - Entrez les données dans la fiche informatisées - Vérifiez l'adéquation entre le traitement proposé suite à l'étude dosimétrique et le traitement réalisé sous la machine de traitement - Gérez et transférez les données nécessaires à l'exécution quotidienne du traitement - Participez aux contrôles de qualité des machines de traitements, des appareils de simulation - Intervenez sur appareils de traitement en cas de panne de 1er niveau - Participez à l'amélioration continue de la qualité - Créez des champs multilames pour les accélérateurs Diplôme requis / compétences et qualités recherchées : Vous êtes obligatoirement titulaire d'un des diplômes requis : - DE ou BTS de manipulateur en électroradiologie suivi d'une formation de dosimétrie - DUT ou BTS Mesures physiques - DEUST « génie biomédical » Vous disposez de connaissances de : - Matériels de métrologie des rayonnements - Connaissances informatiques de base - Bon niveau d'anglais Rémunération : Le salaire est fixé selon la convention collective et l'expérience. Avantages sociaux et salariaux : Prime d'assiduité trimestrielle, participation aux bénéfices, intéressement, tickets restaurants (financés à 50% par employeur), complémentaire santé (financée à 50% par employeur) Avantages CSE : abondement chèques-vacances, chèques cadeaux à diverses occasions, interventions dans abonnements sportifs, billetterie, .
Avec plus de 30 ans d'expérience, Technigaz Valengreen met son expertise au service des professionnels et particuliers du Valenciennois. Notre entreprise de chauffage et de plomberie se distingue par la qualité de ses prestations et ses solutions innovantes, adaptées aux besoins de chacun Quelques chiffres... C'est une entreprise de 50 salariés réalisant un chiffre d'affaires de 6 000 000 € par an Missions en charges : Chargé d'installation : Installation et mise en service de systèmes de chauffage (chaudières fuel, gaz, pompes à chaleur) dans des logements individuels, collectifs ou locaux professionnels. Travaux de plomberie Réalisation des raccordements Chargé de maintenance et d'entretien : Entretien préventif des chaudières fuel : vérifications techniques, nettoyage, et ajustements pour garantir le bon fonctionnement. Diagnostic des installations Rédaction des rapports de maintenance Chargé de dépannage : Diagnostic et dépannage Intervention d'urgence Réparation et remplacement Profil recherché : Compétences requises : Expertise en plomberie-chauffage, spécialisation fuel et systèmes CVC. Lecture de plans et réalisation d'installations conformes. Rigueur, précision et souci du détail. Bon relationnel client, permis B requis pour intervention terrain Formation et expérience : Diplôme en plomberie, chauffage ou CVC (CAP/BEP, Bac Pro ou équivalent). Une première expérience dans le domaine de la plomberie-chauffage, avec spécialisation en systèmes fuel et CVC appréciée Avantages : Téléphone portable Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50 %) Salaire selon profil et expérience Opportunités de développement
Dans une ambiance bienveillante, décontractée et professionnelle, rejoignez notre hôtel Nous recherchons un ou une réceptionniste de talent H/F pour compléter notre équipe. Vous gérez : - La réception générale (accueil, réservation, livraison, petits déjeuners, bar, repas ), - Traitement des réservations - Renseigner le client sur les conditions de séjour, les formalités et les services proposés par l'hôtel - Garantir la qualité de la prestation proposée au client - Fidéliser le client - Être responsable du fond de caisse qui lui est confié pendant son service - Encaisser les séjours des clients et préparer les factures débitrices - Connaître et respecter les règles d'hygiène et de sécurité Compétence : - Avoir le gout et la maîtrise du Français et de l'anglais - Maîtrise un minimum les logiciel Outlook et Excel - Les Plus : la maîtrise des logiciels Opéra Cloud, et une autre langue européenne Venez vous lancer dans une nouvelle aventure à nos côtés ! N'attendez plus montez à bord ! A vos cv !
Vous possédez de l'expérience en conduite offset, vous connaissez le principe de l'impression offset et savez travailler le papier Poste situé à Marly Conducteur Offset MOTIVE ayant envie de travailler en équipe. presse RMGT 5 COULEURS + VERNIS 65 x 97 - 35 heures en 2 équipes 6h-14h ou 14h - 21 h (une semaine sur 2)
