Consulter les offres d'emploi dans la ville de Marigné-Laillé située dans le département 72. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Marigné-Laillé. 141 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 72 - ECOMMOY, 72 - ST MARS D OUTILLE, 72 - TELOCHE ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Statut : fonctionnaire Temps de travail : temps complet, 1 607 heures (sur 5 jours) Salaire indicatif : grille indiciaire Avantages liés au poste : IFSE de 133 €/brut par mois, NBI de 10 points, CIA versé suivant le budget voté, l'atteinte des objectifs et la manière de servir de l'agent évaluées grâce à deux entretiens professionnels annuels (montant maximal de 648 € brut). Avantages liés à la Collectivité : CNAS, participation maintien de salaire (5 € en 2024 et 50 % en 2025), chèques cadeaux pour Noël et spectacle de Noël. La participation à la complémentaire santé sera effective en 2026. Grades : adjoint administratif, adjoint administratif principal de 2ème classe, adjoint administratif principal de 1ère classe Descriptif du poste : Sous l'autorité de la DGA et en collaboration avec l'équipe en place, vous serez chargé(e) d'assurer : - l'accueil physique et téléphonique (gestion du standard) du public de 1er niveau, des usagers et correspondants des services, de l'information et de l'orientation, - la remontée aux prestataires de collecte des problèmes de ramassage des déchets, - le signalement de tout dysfonctionnement qui détériorerait les relations avec les usagers et vous identifierez les éventuelles améliorations possibles en terme de communication notamment. - la gestion et l'affichage d'informations dans l'objectif de maintenir un espace d'accueil de qualité. En cas d'absence de collègues, vous serez chargé(e) d'assurer le service de remplacement minimum : - de votre collègue en charge de l'accueil de l'espace France services (prise de rendez-vous seulement), - de votre collègue en charge des inscriptions du PEJ (encaisse les factures Enfance-Jeunesse, renseigne les familles). Les jeudis après-midi, sur la plage de fermeture de l'Hôtel communautaire, vous serez sollicité(e) pour renforcer les services. Exemples : - renfort éventuel auprès de l'agent en charge des inscriptions PEJ (tâches administratives diverses : classeurs, saisie de DUI), - envoi de magazines communautaires (publipostage et mise sous pli à faire 2 fois par an), - recensement des hébergements touristiques, - participation aux réunions d'équipe. Horaires de travail : Du lundi au vendredi : de 8h45 à 12h35 et de 13h50 à 17h10. Le jeudi : de 8h45 à 12h35 et de 13h20 à 15h50. Lieu : Hôtel communautaire à Ecommoy. Profil recherché : Niveau BAC minimum exigé Expérience exigée sur un poste similaire de 1 an minimum Connaissance des logiciels classiques de bureautique Savoir-être/Qualité : Discrétion Neutralité Devoir de confidentialité Sens aigu de l'accueil et du service public Qualité relationnelle et d'écoute Sens du travail en équipe Bonne présentation Contraintes : Travail en guichet d'accueil. Pics d'activités liés principalement aux redevances ordures ménagères envoyées et où l'agent d'accueil renseigne sur les modalités de facturation. Risque de tensions dans les relations au public. Pour tout renseignement, contacter Mme Anne-Cécile HELBERT, DGA, par mail à : anne-cecile.helbert@belinois.fr Adresser votre candidature (lettre manuscrite + CV) : par courrier à Madame la Présidente 1 rue Sainte Anne BP 50019 72220 ECOMMOY ou par mail à l'adresse suivante : communautedecommunes@belinois.fr
Nous recherchons un ou une opérateur/trice de découpe (papier et carton) : massicot, cisaille manuelle, platine portefeuille (Titan) ou automatique (Bobst), table traçante Zünd, décortiquage. Les missions incluent le contrôle de la qualité des pièces, le calage des platines, le maintien en ordre et en bon état de propreté du poste de travail. Elles incluent aussi de nombreuses opérations de manutention (approvisionnement des machines, vidage des bennes).
Nous recherchons un/une Ouvrier arboricole (H/F) pour rejoindre un Arboriculteur en bio et conventionnel (sur 2 sites différents 50h conventionnel + 10h en pommes bio) sur la commune de Saint Mars d'Outillé. Montez en compétences en arboriculture au sein de cette exploitation et devenez agent arboricole. Vous serez formé(e) et accompagné(e) dans les missions suivantes: - Production arboricole (taille/plantation/éclaircissage/récolte/irrigation/protection phytosanitaire ) - Conduite et entretien des équipements (tracteur/plateforme/entretien courant du tracteur ) - Animation d'équipe - Certiphyto Profil recherché: - Idéalement avec un 1ère expérience en agri (Sinon possibilité de valider le projet par un stage/une saison) - Débutant accepté - En reconversion A noter: 80% du temps en entreprise et 20% du temps en formation (aux Ponts de Cé près d'Angers 49). Avantages: - Prise en charge financière de la formation - Suivi individualisé tout au long du contrat - Indemnisation sur trajet domicile/formation selon condition - Mutuelle/Prévoyance - Carte campagne
Poste à pourvoir immédiatement sur le secteur de TELOCHE Vos missions : Assurer la Livraison de quotidiens aux clients abonnés. Vous travaillez de 3h00 du matin à 7h00 du matin vous intervenez sur votre Secteur défini et ses Alentours vous avez une Indemnité frais kilométriques. poste pouvant aussi convenir à une personne recherchant un complément de revenus
L'entreprise DNJ FUNERAIRE recherche un chauffeur porteur funéraire H/F : Vos missions seront les suivantes : - chercher les défunts de son lieu de décès à son lieu de repos - effectuer les démarches administratives liées au transport - effectuer des transports de cercueil sur la France et l'Europe - porteur en cérémonie Tenue fournie par l'employeur Astreinte 2 week-end par mois. Ce poste nécessite écoute, retenue, discrétion et ponctualité. Vous devez être titulaire du permis B depuis plus de 3 ans et avoir un casier judiciaire vierge. Pour postuler, merci de transmettre un CV et lettre de motivation en indiquant vos atouts pour ce poste (vous devrez notamment préciser si vous avez les prérequis susmentionnés). Pour les personnes n'ayant pas de première expérience dans ce métier, une période d'immersion avant embauche vous sera proposée afin de découvrir les activités et l'environnement de travail.
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous recherchons pour le compte d'une entreprise dans la grande distribution partenaire, un hôte de caisse F/H dans le cadre d'une alternance de 9 mois à ECOMMOY. Poste à pourvoir très rapidement. Tes missions pour ce poste : - Accueil client - Tenir son cadre de travail accueillant - Procéder à l'encaissement - Rendre la monnaie - Veiller à ne pas faire d'erreur de caisse - Respect des normes d'hygiène et de sécurité Ton profil : Tu es une personne accueillante, souriante et dynamique ? Tu souhaites accéder rapidement au monde du travail et développer de nouvelles compétences ? Obtenir une certification dans un secteur d'activité dynamique avec des évolutions de carrière intéressantes, te stimule ? Alors viens vite nous rencontrer pour que l'on construise ensemble ton projet !
Basé au Mans, à Rennes et à Laval, Ecofac Commerce & Distribution propose des formations diplômantes et qualifiantes spécialisées dans les métiers de la grande distribution et du commerce de détail.
ECOFAC COMMERCE et DISTRIBUTION recherche pour le compte d'une entreprise partenaire un(e) employé(e) de commerce en boulangerie traditionnelle dans le cadre d'un contrat de professionnalisation d'une durée de 6 à 12 mois. Possibilité de CAP VENTE. Missions de ce poste : -Servir et conseiller le client -Mettre en rayon -Assurer le réapprovisionnement du rayon -Ranger la marchandise en réserve -Vérifier l'étiquetage -Contribuer à éviter la démarque -Participer à la mise en place des opérations commerciales -Veiller à la bonne tenue et au nettoyage de son rayon -Effectuer le facing et la rotation des dates de péremption -Orienter et informer les clients dans le magasin -Prendre les commandes des clients -Plaquer la viennoiserie pour la cuisson -Emballer et étiqueter Vous êtes dynamique, organisé(e), avez l'esprit d'équipe ainsi qu'un bon relationnel client.
ECOFAC COMMERCE et DISTRIBUTION
Dans le cadre d'un recrutement, l'agence O2 Ecommoy recrute un assistant/une assistante d'agence. Après une période d'accompagnement sur le métier d'O2, vous prendrez en charge la gestion administrative de l'agence. Vos missions seront : - Gérer l'activité des intervenants salariés au travers de leur planning : affectation du binôme client-salarié en fonction des disponibilités, diffusion des documents (feuille de route, QR code, clés), optimisation des plannings, suivi des compteurs d'heures ATT. dans le respect du droit du travail et des procédures applicables au sein du réseau O2, - Gérer les prestations : mise en place, traitement des dysfonctionnements, gestion des alertes, contrôle des prestations, - Gérer et tracer la satisfaction des clients utilisateurs et des salariés intervenants (réclamations, changement d'horaires .), - Tenir à jour l'ensemble de ces données sur le logiciel de gestion d'activité, - Piloter l'activité au travers d'indicateurs de performance définis. - Pré-recruter le personnel intervenant à domicile en respectant le processus de recrutement (sourcing, entretiens collectifs.), - Identifier, développer et suivre les partenariats emplois : institutionnels, forums emplois, tracts chez les prescripteurs, écoles de formation ., - Tenir à jour les données sur le logiciel de traitement de candidatures DIGITAL Recruiters, - Ponctuellement développer le réseau de prescripteurs par le tracting. Vous effectuerez 35h par semaine entre 9h et 18h. Vous serez formé en amont sur l'agence de Sillé le Guillaume durant 6 à 8 semaines. Cette période de formation étant essentiel à la prise en main du poste, il faut prévoir de pouvoir s'organiser en amont. Une prise en charge des trajets est prévue pour cette partie de formation. Vous suivrez également un parcours de formation complémentaire en distanciel, afin de vous permettre de prendre votre poste de manière efficace.
Vous recherchez un emploi stable, de proximité où l'humain est au c?ur de votre quotidien ? Rejoignez-nous ! Intégrer l' ADMR c'est : - Un véhicule de service neuf et entretenu par ADMR - Des missions proches de chez vous - Une indemnisation de vos déplacements à partir du votre domicile - Un planning au mois adapté à vos disponibilités - Une rémunération supplémentaire selon votre diplôme et de votre ancienneté - Une majoration à 45% les dimanches et jours fériés - Un parcours de formation adapté à vos besoins - Une Mutuelle prise en charge à 75% par l' ADMR - Un téléphone portable professionnel - Une billetterie à tarif préférentiel (SWILE) - Une équipe administrative à votre écoute Vous accompagnerez nos clients, personnes âgées et/ou en situation de handicap dans leur quotidien : - Aide à la personne : aide au lever et au coucher, à la toilette , aide à l'habillage et au déshabillage - Aide à la vie quotidienne : préparation et accompagnement à la prise des repas, entretien de la maison et du linge, courses, accompagnement social
1er réseau français de proximité, l' ADMR est présente dans toute la France, dans toutes les communes. L' ADMR propose et gère des services qui s adressent à tous, tout au long de la vie. Composée, pour le département de la Sarthe, de 27 associations locales, l' ADMR affirme son choix d une solidarité organisée en faveur de la qualité de vie et de l'autonomie de ses clients.
L'ELAN GYMNIQUE ECOMMEEN, affilié à la FFG recherche pour septembre 2024 un éducateur / entraîneur H/F en Gymnastique Artistique Féminine. Le lieu d'exercice se situe au gymnase de FONTENAILLES - Allée de Fontenailles - 72220 Ecommoy. Vos missions au sein du club : - Encadrement sur les groupes compétitions GAF (de débutante à performance) - Encadrement sur le secteur Baby Gym (à partir de 18 mois) - Encadrement sur les groupes loisirs (à partir de 6 ans et/ou ados - Possibilité de participer aux stages départementaux et/ou régionaux - Travail en collaboration avec l'entraineur salarié et les entraineurs bénévoles - Participation à la vie du club (gala, compétitions, stages vacances .)
Poste à pourvoir dès que possible en CDD temps plein jusqu'au 13 Septembre inclus. Débutant accepté, une formation peut-être mise en place avec nos collaborateurs en interne par équipe de 2. Vous travaillerez du lundi au vendredi et vous débuterez vos journées entre 6h et 8h. Les heures supplémentaires sont rémunérées si vous souhaitez en faire. Intervention chez les professionnels (bureaux, commerces...) ainsi qu'aux domiciles de particuliers. Pour la période juillet et août, vous interviendrez principalement au sein des écoles pour le nettoyage des vitres (maternelle, primaire, collège). Un véhicule d'entreprise est mis à votre disposition à notre siège situé à Ecommoy. Nous intervenons dans toute la Sarthe mais principalement sur Le Mans et son agglomération, sud Sarthe et Sablé sur Sarthe.
Au sein de l'agence ADECCO de Montval sur Loir, nous recrutons pour notre client des CONDUCTEURS DE LIGNE (H/F) Vos principales missions: -Vous assurez le pilotage des lignes de production -Vous devez suivre l'approvisionnement en matières et emballage de la ligne de production -Vous respectez les délais, les cadences, les normes de sécurité et de qualité. -Vous assurez le contrôle des machines (maintenance de 1er niveau) Votre profil: Vous êtes autonome, réactif(ve), motivé(e), vous vous reconnaissez sur le poste ? N'attendez plus, envoyez nous votre CV ! Rémunération : Selon expérience + primes Les horaires de travail : 2X8 (05h00-12h20 ou 12H50-20H10) + nuit selon les périodes
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Les Enfants d'Abord, spécialiste de la Garde d'enfants à domicile, recrute un(e) Garde d'enfants pour Marie et Benjamin âgés de 10 et 5 ans à St Mars d'outillé. Profil recherché : Vous avez de l'expérience avec les enfants et êtes titulaire du permis et d'un véhicule ? Vous travaillez à temps partiel et souhaitez un complément d'activité ? Rejoignez-nous ! Les besoins : Mercredis de 12h à 16h, lundis et vendredis de 6h à 8h, soit 8h/semaine. Envie de travailler davantage ? Des missions complémentaires sont proposées sur Le Mans, La Chapelle Saint Aubin, Rouillon, Allonnes, Arnage, Mulsanne, Ruaudin, Changé, Yvré L'Évêque, Sargé Les Le Mans, Saint Saturnin, etc. Vos missions : Emmener les enfants à l'école Préparer le petit déjeuner le lundi et vendredi, le déjeuner le mercredi Mercredi : emmener les enfants à leur cours de judo Proposer des activités ludiques Superviser la toilette et la prise du repas Vos avantages : Vos diplômes sont valorisés : de 12,82€ à 14,16€/heure (CP inclus) Remboursement des km professionnels (0,50€/km) Prime selon le nombre d'enfants gardés Indemnité pour l'utilisation de vos outils de communication personnels Formations (Gestes d'Urgences Pédiatriques, Accompagnement du Jeune Enfant) Titres-cadeaux mensuels durant toute l'année scolaire Accès à une plateforme remisée (billetterie, bons d'achat, loisirs, etc.) 99% de nos salariés soulignent la réactivité et la disponibilité de l'agence ! Envie d'un témoignage sur Les Enfants d'Abord ? : https://youtu.be/GIf0Sf1E0sU Etapes de recrutement : 1/ POSTULEZ en un clic puis échangez par téléphone avec l'agence 2/ PRÉSENTEZ votre profil, vos motivations et attentes lors d'un entretien 3/ VALIDEZ vos missions et débutez les gardes 4/ BÉNÉFICIEZ d'un accompagnement personnalisé L'entreprise : Notre agence Les Enfants d'Abord est spécialisée dans la Garde d'enfants à domicile. Notre équipe de baby-sitters et nounous diplômées dans la petite enfance prennent soin des enfants en bas-âge ou en périscolaire, les matins, soirs ou en journée complète. Nous proposons des prestations de qualité et sur-mesure, en français ou en anglais. You are bilingual ? Join us to introduce kids to English in the family home ! Les familles n'attendent que vous !
Pour un contrat d'un mois pour la remise en état des chemins communaux, vos missions : - boucher les trous des chemins communaux - remblayer, tasser Ce travail physique en extérieur est prévu pour une durée d'un mois. Le début du contrat est prévu deuxième quinzaine d'avril en fonction de la météo. Cette durée d'un mois pourra ne pas être en continue mais éventuellement coupée certains jours en fonction de la météo (pluie).
Les Enfants d'Abord, spécialiste de la Garde d'enfants à domicile, recrute un(e) Garde d'enfants pour Gabriel, Thomas et Laura âgés de 10, 5 et 3 ans à Téloché. Profil recherché : Vous avez de l'expérience avec les enfants et souhaitez travailler quelques heures par semaine sur votre temps libre ? Vous êtes titulaire du permis ? Rejoignez-nous ! Les besoins : Mercredis de 12h15 à 16h15 ainsi que lundis et mardis de 5h à 8h, soit 10h/semaine. Envie de travailler davantage ? Des missions complémentaires sont proposées sur Le Mans, La Chapelle Saint Aubin, Rouillon, Allonnes, Arnage, Mulsanne, Ruaudin, Changé, Yvré L'Évêque, Sargé Les Le Mans, Saint Saturnin, etc. Vos missions : Emmener les enfants à l'école Préparer le petit déjeuner Mercredi préparer le déjeuner et emmener les enfants à leurs activités Proposer des activités ludiques Vos avantages : Vos diplômes sont valorisés : de 12,82€ à 14,16€/heure (CP inclus) Remboursement des km professionnels (0,50€/km) Prime selon le nombre d'enfants gardés Indemnité pour l'utilisation de vos outils de communication personnels Mutuelle d'entreprise Titres-cadeaux mensuels durant toute l'année scolaire Accès à une plateforme remisée (billetterie, bons d'achat, loisirs, etc.) Formations (Gestes d'Urgences Pédiatriques, Accompagnement du Jeune Enfant) 99% de nos salariés soulignent la réactivité et la disponibilité de l'agence ! Encore des questions ? Nous vous mettons en relation avec l'une de nos Gardes d'enfants ! Étapes de recrutement : 1/ POSTULEZ en un clic puis échangez par téléphone avec l'agence 2/ PRÉSENTEZ votre profil, vos motivations et attentes lors d'un entretien 3/ VALIDEZ vos missions et débutez les gardes 4/ BÉNÉFICIEZ d'un accompagnement personnalisé L'entreprise : Notre agence Les Enfants d'Abord est spécialisée dans la Garde d'enfants à domicile et propose des prestations de qualité et sur-mesure. Notre équipe de baby-sitters et nounous diplômées dans la petite enfance prennent soin des enfants en bas-âge ou en périscolaire, les matins, soirs ou en journée complète. Les familles n'attendent que vous !
Adjoint(e) de la directrice d'un établissement d'accueil du jeune enfant : Vous êtes chargé(e) de l'accueil et de l'accompagnement des parents lors de l'inscription de leurs enfants; Vous veillez à l'encadrement quotidien des enfants; Vous favorisez l'éveil et le bien-être de l'enfant; Vous animez et assurez un rôle pédagogique et éducatif au sein de l'équipe; Vous participez à la gestion et à l'organisation de l'établissement (mise en place des protocoles...); Vous participez aux réunions d'équipe; Vous êtes garant(e) du respect du projet pédagogique et veillez à sa mise à jour; Vous travaillez en partenariat avec diverses institutions partenaires; Vous assurez la délégation de direction en l'absence de la responsable. Profil requis Titulaire du diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants exigé Expérience dans un poste similaire de 1 an minimum souhaité Conditions de travail Temps de travail : 35h/sem Lieu d'affectation : Multi-accueil Ecommoy Permis de conduire exigé Avantages liés au poste CNAS et régime indemnitaire Candidatures Candidature à adresser à Madame La Présidente de la Communauté de Communes, 1 rue Sainte Anne, 72220 Ecommoy. La lettre de motivation sera manuscrite. Poste à pourvoir dés que possible
#### Vous souhaitez vous investir dans un métier qui a du sens, et qui a de la valeur pour les personnes en perte d'autonomie, ou en situation de handicap, et faire partie d'une équipe engagée et dynamique? Vous possédez un diplôme dans le service à la personne ou vous avez une expérience significative auprès de publics fragiles. Pour le secteur d'Ecommoy, nous recherchons **un(e) Auxiliaire de vie (h/f)** pour contribuer au bien-être de nos séniors Vos missions: - Accompagner nos clients dans les tâches du quotidien - Une aide au lever et/ou au coucher - Aide à la mobilité - Aide à la toilette - Accompagner aux courses et préparation de repas équilibrés - Maintenir une vie sociale et rompre avec l'isolement - Nettoyer et entretenir le logement #### Vous êtes de nature autonome, responsable et organisé. Vous aimez être à l'écoute et aux services des personnes. Vous êtes la personne que nous attendons. Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Vos avantages : - Un CDI à temps partiel ou à temps complet - Un planning adapté à vos disponibilités et vos contraintes personnelles - Des missions autour de votre domicile avec participations aux frais kilométriques - Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges et de partages Votre rémunération : Une rémunération horaire à partir de 12,65 pour lequel s'ajoute : - Participation aux frais kilométrique - Prime trimestrielle de 150 euros (pour un temps plein) - Prime d'ancienneté dès la première année - Majoration pour les jours Fériés à 25% - **Expérience vérifiable de 36 mois** et/ou un **diplôme** avec la fonction appréciés. - Disposé d'un **MOYEN DE LOCOMOTION** est indispensable, afin de vous rendre aux domiciles de nos clients non desservis par les transports en commun. - Poste à pourvoir rapidement
Vitalliance, service professionnel d'aide à domicile depuis 2003, propose une gamme complète de prestations de qualité. " Pour que rester chez soi... soit toujours un plaisir... " Nous recherchons activement un/une auxiliaire de vie, pour intervenir auprès de personnes en situation de handicap sur la commune d'Ecommoy. Vos supers-pouvoirs : Bienveillance Patience, Ponctualité Persévérance Dynamisme Capacité d'adaptation Force de proposition Anticipation Attention : Expérience exigée auprès d'un public en situation de handicap idéalement auprès de personne atteinte d'autisme. Connaissance fortement souhaitée sur la pathologie de l'autisme. Vous êtes disponibles : Du Lundi au Vendredi Un week-end sur deux Vos missions : Aide au lever et au coucher Aide à la toilette Aide à la préparation des repas Entretien du cadre de vie Accompagnement dans les activités de loisirs (sorties, ballades) Nos avantages : Une équipe à votre écoute (bienveillance et proximité) ; Un accompagnement personnalisé (avec le suivi de votre intégration) ; Possibilité de monter en compétence ; Mutuelle entreprise Prime de participation salariale. Participation à hauteur de 100% pour le remboursement des titres de transport Participation aux frais kilométriques Contrat de minimum 24h par semaine, évolutif. Nous rejoindre c'est vous offrir l'opportunité de faire partie d'un groupe dynamique et responsable qui place l'humain au c?ur de votre métier avec l'esprit d'équipe. Vous vous reconnaissez ? Vous êtes intéressé et motivé ? N'hésitez plus à postuler !!
Balayage manuel, aspiration et lavage manuel du sol Entretien des bureaux, vidage des corbeilles Essuyage des traces de doigts sur portes, miroirs et distributeurs Nettoyage et désinfection des appareils sanitaires et des faïences Mise en place des consommables hygiéniques fournis par nos soins. Nous cherchons une personne sérieuse, discrète, assidue et motivée Qui sommes nous ? Le réseau APROLLIANCE HYGIENE SERVICES est spécialisé dans le nettoyage industriel auprès des professionnels dans les secteurs tertiaire, industriel, agro-alimentaire, immobilier, etc. Le réseau compte plus de 2000 collaborateurs !
Vous recherchez un emploi stable, de proximité où l'humain est au c?ur de votre quotidien ? Rejoignez-nous ! Intégrer l' ADMR c'est : Un véhicule de service neuf et entretenu par ADMR Des missions proches de chez vous Une indemnisation de vos déplacements à partir du votre domicile Un planning au mois adapté à vos disponibilités Une rémunération supplémentaire selon votre diplôme et de votre ancienneté Une majoration à 45% les dimanches et jours fériés Un parcours de formation adapté à vos besoins Une Mutuelle prise en charge à 75% par l' ADMR Un téléphone portable professionnel Une billetterie à tarif préférentiel (SWILE) Une équipe administrative à votre écoute Vous accompagnerez nos clients, personnes âgées et/ou en situation de handicap dans leur quotidien : Aide à la personne : aide au lever et au coucher, à la toilette , aide à l'habillage et au déshabillage Aide à la vie quotidienne : préparation et accompagnement à la prise des repas, entretien de la maison et du linge, courses, accompagnement social
Vous intégrez l'équipe de soin de l'EHPAD de Mayet afin d'accompagner les résidents dans les actes de leur vie quotidienne. Vos missions seront ainsi les suivantes: Vos missions seront les suivantes : - Vous contribuez à la qualité de prise en charge des résidents par l'apport de soins d'hygiène et de confort dans le respect de leur degré d'autonomie. - Vous apportez une aide aux résidents dans tous les actes de la vie quotidienne (aide à la toilette, aide aux repas, aide à la prise des médicaments, aide aux couchers...) - Vous participez à la traçabilité des soins réalisés en assistant aux transmissions et en complétant le dossier de soins. Vos qualités relationnelles, votre capacité d'adaptation et d'autonomie et votre esprit d'équipe seront des qualités nécessaires à votre prise de poste. Expérience souhaitée : expérience en EHPAD appréciée. Vous devez être titulaire du diplôme d'état d'aide-soignant ou AMP/AES ou ASG. Un poste est à pourvoir : - CDD 6 mois à 80%, dès que possible Vous bénéficierez d'une période de doublon afin de faciliter votre intégration ainsi qu'un parcours de formation interne.
L'agent des services hospitaliers soins F/H est chargé/e de dispenser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité : - des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne, - de réaliser la distribution des repas en salle à manger et en chambre, - entretenir les locaux et les équipements, - réaliser les opérations de nettoyage et ou de bio-nettoyage dans les différents secteurs de l'établissement, - vérifier la qualité des travaux. Nous proposons une immersion afin de découvrir le métier, nous mettons ensuite en place des formations internes et/ou externes afin d'acquérir les compétences nécessaires au métier. Début accepté
Les clubs Energiness proposent un service de proximité avec du matériel adapté à tous. Nous proposons des cours collectifs et des équipements cardio et renfo. Nous recherchons une personnalité souriante et proche des adhérents. Telle notre devise, « la joie de se retrouver », nous veillons à transmettre une ambiance chaleureuse et conviviale au sein de nos clubs. Envie de rejoindre l'équipe ? Contexte et missions Au sein de notre salle de sport, vous animez et encadrez des cours collectifs tous publics : fitness, step, renforcement musculaire, cours Les Mills, stretching, etc. Vous encadrez des séances de musculation et établissez des programmes personnalisés : - Encadrer et animer les cours collectifs - Comprendre le besoin de l'adhérent et déterminer les objectifs sportifs - Etablir des programmes personnalisés et encadrer les séances de musculation - Fidéliser nos adhérents - Créer du lien entre les adhérents Missions annexes - Accueillir les adhérents au sein de la salle de sport - Participer à l'entretien du club - Répondre aux appels téléphoniques et aux mails poste à pourvoir dès maintenant Durée du travail 35h hebdomadaire (151,67 heures mensualisées) Profil requis : Formation : Issu d'une formation BPJEPS Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education populaire et du Sport ou équivalent Formations Lesmills Compétences requises : Maitrise des outils suivants : Resamania (gestion clients) Réseaux sociaux (Facebook et Instagram) Mail et téléphone Compétences humaines requises : Bon relationnel Capacité d'écoute et de conseil Polyvalence Dynamique Esprit d'équipe
Au sein de l'agence Adecco de Château du Loir, nous recrutons pour notre client, spécialisé dans le secteur du cartonnage, un contrôleur qualité H/F Les missions: -Le contrôleur qualité réalise tous les contrôles sur les matières premières, produits semi-finis et produits finis afin de déterminer la conformité de ces produits -Contrôles sont pendant la production ou en différé -Valider le top démarrage sur ligne d'assemblage avec le responsable d'équipe -Réaliser des prélèvements Vous justifiez d'une 1ère expérience sur un poste au contrôle. Vous êtes à l'aise avec l'informatique. Vous êtes impliqué(e) et rigoureux(se) dans le travail. Horaires: 2x8 Rémunération: selon expérience Poste à pourvoir au plus vite !
OUIHELP, la nouvelle référence dans le service à domicile pour les personnes dépendantes, est à la recherche d'auxiliaires de vie, d'aide à domicile ou d'assistant(e)s de vie. Vous souhaitez rejoindre une structure qui prend vraiment soin des auxiliaires de vie, en mode mandataire ? Ce poste est fait pour vous ! Notre agence Ouihelp LE MANS recherche, en CDI, des auxiliaires de vie et des aides à domicile. Pourquoi rejoindre Ouihelp ? Pour avoir les meilleures conditions de travail. Un planning stable et adapté à vos disponibilités Un salaire avantageux Une indemnité de déplacement de 1€ pour chaque intervention Une application créée pour vous, pour simplifier vos interventions (planning, itinéraires, chat, badge de télégestion, activités à faire avec votre bénéficiaire) Un référent dédié disponible dès que vous le souhaitez Des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Rejoignez-nous ! Chez Ouihelp, nous faisons tout pour remplir vos plannings et les adapter à vos envies. Venez rencontrer Laure et son équipe qui vous expliqueront avec grand plaisir notre fonctionnement. Informations complémentaires : Poste disponible immédiatement Le permis de conduire est un plus Diplôme OU 3 ans d'expérience nécessaires OU 18 mois d'expérience avec la possibilité de faire une formation pendant votre période d'essai.
Domaliance Sarthe fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. Prenez part à une aventure humaine ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de ST MARS D'OUTILLE. Vos missions, en toute autonomie ! * Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). * Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. * Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. Ce que nous vous proposons : * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7 €. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150 € ! Des indemnités kilométriques à 0.47 € par kilomètre. Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%). * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
DomAliance a développé une gamme de services destinée à répondre aux besoins spécifiques des familles et ce, tout au long de la vie. Avec plus de 130 agences de proximité en France, en Belgique et en Allemagne, DomAliance, membre du groupe A2micile, intervient en mode prestataire et a pour objectif de créer une relation privilégiée avec ses clients fondée sur la proximité et la confiance. Intégrez une entreprise où la proximité et le professionnalisme ont fait son succès.
Vous aurez pour mission le transport de tourisme uniquement : séjour linguistique, séjours avec des étrangers (américains, asiatiques)... Salaire brut + primes de découches valorisée + paniers-repas + 1/2 13eme mois + autre avantage Dépôt situé dans la Sarthe (St Mars d'Outillé)
Entreprise de transports de voyageurs (en autocars)
Vous posséder un diplôme dans le domaine de la petite enfance ou une expérience significative auprès des jeunes enfants. **#### **Nos familles n'attendent que vous !**** Pour le secteur d'Ecommoy, nous recherchons **un(e) Garde d'enfants (h/f)** du lundi au samedi pour contribuer au bien-être des enfants Vos missions : - Amener et/ou récupérer les enfants à l'école - Les accompagner à leurs activités - Aide aux devoirs - Proposer des activités d'éveil ou ludiques - Mise en place de jeux éducatifs - Partager des moments de convivialité et de partage - Donner et/ou préparer les repas selon l'heure de garde ****Vous êtes de nature patiente, responsable, créative et vous aimez être à l'écoute des besoins des enfants en fonction de leur âge, vous êtes la personne que nous attendons.**** Vos avantages : - Un CDI à temps partiel ou à temps complet - Un planning adapté à vos disponibilités et vos contraintes personnelles - Des missions autour de votre domicile avec participation aux frais kilométrique. Votre rémunération : Une rémunération horaire à partir de 11,65 pour lequel s'ajoute : - Participation aux frais kilométrique - Prime trimestrielle de 150 euros (pour un temps plein) - Prime d'ancienneté dès la première année - Majoration pour les jours Fériés à 25% - Très bon relationnel avec les enfants - Expérience en babysitting, animation et/ou diplôme dans le domaine de la petite enfance appréciés. - Vous devez pouvoir vous déplacer aux domiciles de nos clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun. - Poste à pourvoir rapidement
L'agence SYNERGIE recherche pour l'un de ses clients un CHAUDRONNIER PLASTIQUE H/FVos missions : Tracer, former et/ou découper les matières plastiques (tubes / plaques) à partir de plans, schémas ou pièces-modèles et effectuer les assemblages pour la production à réaliser (cuves, bacs, tuyauteries, pièces du type présentoirs publicitaires, enseignes. ). Procéder à des épreuves des ensembles avant et après installation (tests de pression, d'étanchéité...). Etude du dessin à traçer et vérification des côtes Traçage: report en grandeur nature sur les matériaux (plaques, tubes, profilés) des indications de forme et de cotés fournies par le dessin Découpe suivant le tracé et mise en forme des pièces (pliage, contrage...) Assemblage et montage de l'ensemble, pièce par pièce, selon le plan à construire et vérification Soudage et/ou collage des pièces Réalisations des finitions Contrôle et réalisation des tests de tolérance et d'étanchéité Renseignement des documents de production Lire des plans et schémas techniques Calculer des développés en fonction de paramètres (matière, épaisseur, outils...) Utiliser les logiciels de Traçage Assisté Par Ordinateur -TAO- Utiliser les outils et techniques de soudage (chalumeau, soudage à flamme, baguettes de soudure plastique, soudage par point...) Utiliser et régler des outils de coupe: positionnement et maintien de la pièce et des paramètres d'usinage (vitesse, avance, passe, lubrification, ...) Lire et renseigner les documents de suivi des opérations Analyser et interpréter les résultats de tests et essaisVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans le cadre d'un contrat de professionnalisation expérimental (formation que dans l'entreprise, ouvert quel que soit l'âge de la personne), MVL recherche une personne sur un poste très polyvalent: - travail sur une machine numérique en découpe jet d'eau, capable après la formation en interne, d'effectuer la maintenance et la production de la machine en coordination avec le programmateur - livreur occasionnel sur la région parisienne avec véhicule de la société Pré-requis: - avoir le permis B car vous conduisez un véhicule de la société - avoir un talent de bricoleur. Etre capable après la formation interne, d'effectuer le montage des joints et des différents ensembles de quincaillerie - lecture et compréhension de plans de montage et de notices techniques - savoir utiliser des outils électroportatifs - savoir s'auto-contrôler
Je recherche un(e) esthéticien(ne) polyvalent(e) et sérieux(se) afin de me remplacer pendant mon congés maternité. Institut de beauté traditionnel familial travaillant avec des produits cosmétiques bio et français. CDD temps plein de 35h/semaine (jours travaillés : du mardi au samedi). Votre poste consistera à réaliser en autonomie des services de beauté et de bien-être à mes clients(es) et de les conseiller sur les produits cosmétiques. Principales responsabilités : - Pratique des épilations avec minutie et professionnalisme - Réalisation de divers soins du corps (gommages, massages bien-être et enveloppements) - Effectuer des soins visage, des manucures, des pédicures et des poses de vernis semi-permanent - Appliquer des techniques de maquillage professionnel - Conseiller les clients sur les produits adaptés à leurs besoins - Assurer la propreté et l'hygiène des équipements et de l'institut - Gérer les rendez-vous et les encaissements des clients Exigences : - CAP Esthétique obligatoire (BP ou Bac pro recommandé) - Expérience antérieure dans un institut de beauté ou un spa exigée - Capacité à travailler en autonomie - Excellentes compétences en communication et en service à la clientèle - Sens de l'organisation et souci du détail Je recherche une personne dynamique, douce, sérieuse et de confiance pour mon institut. Date de début prévue : 01/08/24 Durée du contrat : entre 4 et 5 mois
Poste à pourvoir immédiatement sur le secteur de BRETTE LES PINS Vos missions : Assurer la Livraison de quotidiens aux clients abonnés. Vous travaillez de 3h00 du matin à 7h00 du matin vous intervenez sur votre Secteur défini et ses Alentours vous avez une Indemnité frais kilométriques. poste pouvant aussi convenir à une personne recherchant un complément de revenus
"""Rejoignez Dany, arboriculteur en bio et conventionnel (sur deux sites différents 50h conventionnel + 10h en pommes bio) sur la commune de Saint Mars d'Outillé./r/n/r/nMontez en compétences en arboriculture au sein de cette exploitation et devenez agent arboricole./r/n/r/nVous serez formé (e ) et accompagné (e ) dans les missions suivantes:/r/n- Production arboricole (taille/plantation/éclaircissage/récolte/irrigation/protection phytosanitaire.)/r/n- Conduite et entretien des équipements (tracteur/plateforme/entretien courant du tracteur.)/r/n- Animation d'équipe/r/n- Certiphyto /r/n/r/nProfil recherché:/r/n- Idéalement avec un 1ère expérience en agri (Sinon possibilité de valider le projet par un stage/une saison)/r/n- Permis B obligatoire pour se déplacer entre les parcelles et conduire les véhicules de l'entreprise./r/n- Débutant accepté/r/n- En reconversion/r/n/r/nConditions proposées:/r/n- Statut salarié/r/n- 80 % en entreprise et 20 % en formation/r/n- SMIC/r/n- 35 h/hebdo/r/n- Travail possible le samedi pendant période de cueillette/r/n/r/nA noter: 80% du temps en entreprise et 20% du temps en formation (aux Ponts de Cé près d'Angers 49)."""
Description du poste : VOTRE ROLE ?***Au sein de votre équipe, vous aurez pour mission de commercialiser les offres de nos partenaires dans les domaines de l'énergie, l'assurance et la presse. Avec nous, vous jouerez tous les postes : identifier les besoins de vos clients, les conseiller et bien sûr décrocher des contrats !***VOS AVANTAGES ?***- CDI ! - Salaire non plafonné ! - Tickets restaurant ! - Mutuelle ! - Challenges ! - Véhicule mis à disposition pour l'équipe ! Description du profil : VOS TALENTS ?***Comme pour un bon joueur, il faut faire preuve de détermination pour mener à bien vos missions.***Le sens du relationnel n'a plus de secret pour vous. Passionné par la performance, vous êtes capable de tout pour monter au sommet et devenir un champion !***ET POUR DEVENIR CAPITAINE ALORS ?***Après avoir démontré vos talents de joueur, vous pouvez évoluer rapidement vers un poste à responsabilités.***Pour devenir le transfert de l'année, n'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature !
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Vous souhaitez rejoindre une coopérative de commerçants autrement , qui place l'humain et l'épanouissement de chacun au centre de sa stratégie ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes en tant qu'employé commercial du rayon libre-service H F de notre magasin U.Vous aimez renseigner les clients et aiguiller leur choix grâce à vos conseils avisés. Vous les informez de nos offres spéciales et promotions afin de les fidéliser. Vous garantissez l'attractivité de votre rayon tout en respectant l'implantation, la rotation des produits . Vous assurez la gestion des stocks : maîtrise des produits, commandes, réceptions et approvisionnement, suivi des ruptures, etc. Vous veillez à la sécurité alimentaire en suivant les procédures ainsi que les règles d'hygiène et de qualité (critères de qualité des produits...). Contrat : CDD Temps partiel Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 6 mois Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Sympathique et bienveillant, vous aimez travailler en équipe. Travailler dans un environnement sous température dirigée, en évoluant dans les rayons frais, vous convient.Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens de l'organisation sont des qualités qui vous permettent d'offrir un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locaux. Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste.En informatique, une aisance est demandée pour communiquer par mail, passer les commandes etc.Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Vous épanouir à nos côtés Chez nous, chaque collaborateur est force de propositions. Qu'il s'agisse du développement d'un rayon ou des autres projets du magasin, nous sommes à l'écoute de vos idées. Votre évolution et votre formation nous tiennent à c ur. Nous nous engageons à vous accompagner dans votre quête de progression. Cette offre vous ressemble et correspond aux défis que vous vous êtes fixés ? N'hésitez plus, adressez votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous. Pour en savoir plus sur le métier d'employé commercial : https: u-emploi.com nos-metiers les-metiers-en-supermarche employe-commercial--en-grande-distribution-h-f
Notre enseigne Hyper U répond à toutes les attentes de nos clients, tant au niveau de l'offre de produits et de services, ou encore du prix grâce à un format d'hypermarché à taille humaine.
Vous êtes convaincu que l'engagement et les relations humaines sont la clé pour développer un commerce de proximité ? Devenez le prochain vendeur boulangerie-pâtisserie H F de notre magasin U, et aidez-nous à incarner le Commerce autrement . La personne de référence pour vos clients, c'est vous ! Vous les conseillez et vous les servez dans leur choix de produits gourmands. Vous les informez aussi de nos offres spéciales et promotions afin de les fidéliser.Votre rayon est votre terrain d'expression. Vous lui donnez vie en l'animant ! L'histoire de vos produits n'a pas de secret pour vous : vous les mettez en valeur pour les rendre gourmands tout au long de la journée ! Vous faites preuve de créativité tout en respectant l'implantation et la fraîcheur des produits. Vous assurez la gestion des stocks (maîtrise des produits, commande, réception, approvisionnement et suivi des ruptures...).Vous réalisez l'encaissement. Vous garantissez l'exactitude de votre caisse en fin de journée.Vous êtes force de proposition auprès de votre responsable pour améliorer la qualité de service et de l'offre commerciale.Garantir l'hygiène, le respect de la chaîne du froid et la sécurité alimentaire fait partie de votre quotidien. Contrat : CDD Temps plein Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 12 mois Service : Vente alimentaire Expérience : Moins de 2 ans Niveau d'étude : Indifférent Vous aimez interagir avec vos clients, les conseilleret leur faire partager l'histoire de vos produits. Votre sens de l'accueil et votre sourire sont vosmeilleurs atouts. Vous êtes fier de pratiquer un commerce autrement .Vous appréciez le travail en équipe.Comme nous, vous êtes engagé pour un commerceresponsable et de qualité. Vous épanouir à nos côtés Chez U, les idées et propositions des collaborateurssont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur denotre succès. Travailler avec nous, c'est l'assurance d'avoir un interlocuteurà votre écoute.Tousnos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Cette offre vous ressemble et correspond aux défis quevous vous êtes fixés ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dèsmaintenant. Chez U, tout commence avec vous.
Description du poste : Le GEIQ Agriqualif recrute ! Rejoignez un éleveur en bovin lait et cultures dans le secteur d'Ecommoy et devenez agent d'élevage polyvalent H/F Une exploitation a un besoin et elle est prête à former ! . Vous serez formé(e) et accompagné(e) dans les missions suivantes : MISSIONS : - Suivi du robot de traite matin/soir - Soins/observation/surveillance des animaux - Préparation et distribution de l'alimentation (mécanisée ou non) - Contention/Manipulation des animaux - Travaux liées aux grandes cultures (préparation des sols, récolte, épandage..) PROFIL : - Idéalement avec un 1ère expérience en agri (Sinon possibilité de valider le projet par un stage/une saison) - Etre autonome dans ses déplacements - Débutant accepté - En reconversion Possibilité d'avoir un contrat en CDI à la fin de la formation selon le profil Avec le GEIQ AgriQualif découvrez une nouvelle façon de se former ! Un employeur, une formation, un nouveau job à la clé/une vocation confirmée!"
Descriptif du poste: Mission principale Vous souhaitez construire votre parcours professionnel au sein du secteur bancaire et acquérir de nouvelles compétences ? Le Crédit Mutuel Maine-Anjou, Basse-Normandie vous offre l'opportunité de développer votre employabilité et vous propose d'intégrer son réseau pour effectuer en alternance une formation Bac +4 /5 minimum (Master Banque Finance, RCPA, Gestion Patrimoine, Ingénieur Agri...) Nous vous invitons pour cela à vous inscrire en priorité auprès de nos partenaires, sur notre territoire : IUT Le Mans, IAE Caen (Antenne Caen), ESB Rennes, ESA Angers. Activités / Tâches spécifiques du poste Ce qui fait la différence au CM MABN ? Vous serez intégré à une équipe dynamique, dans une ambiance de convivialité et serez encadré par un tuteur. Nous sommes reconnu depuis plusieurs années par nos alternants pour notre sens de la formation et de l'accompagnement. Vos missions ? Vous devrez progressivement réaliser l'ensemble des tâches qui peuvent être confiées à un conseiller de clientèle des marchés du professionnel ou de l'agriculture à savoir : - Découvrir les activités d'Accueil, opérations courantes, prises de RDV, Back-Office - Participer aux actions commerciales : ciblage de la clientèle, action de prospection, préparation et entretien clientèle en binôme (observation puis actif) - Participer à l'élaboration d'analyses économiques et financières de dossiers (Bilan, compte de résultats, liasses fiscales, prévisionnels...) - Analyser les risques et participer aux comités crédits (décisions sur les risques d'engagements de crédits) - ... Profil recherché: Vous êtes en cours d'obtention d'un diplôme de niveau BAC+3 (Licence ABF, Licence Eco Gestion, Licence MEA, Ingénieur en Agriculture...), vous avez des aptitudes commerciales et de bonnes qualités relationnelles ? Vous avez le sens de l'écoute, faites preuve de réactivité et de dynamisme mais aussi de rigueur et d'organisation ? Vous avez envie de maîtriser le droit bancaire, la fiscalité, et aller au delà en approfondissant les analyses financières grâce à la culture économique que vous avez développée ? Rejoignez nous en postulant à cette annonce.
RESPONSABILITÉS : CONNECTT LE MANS recherche pour l'un de ses clients un frigoriste dans le cadre d'une longue mission d'intérim. Poste basé à Ecommoy. Sous la responsabilité de votre responsable, vous aurez pour missions : - Entretien - Dépannage - Maintenance et installations de chauffages, ventilation et climatisation Vous allez être amenés à travailler avec des professionnels et des particuliers sûrs de la rénovation ou du neuf. PROFIL RECHERCHÉ : Idéalement, vous justifiez d'une expérience, d'un minimum de 2 ans, sur un poste similaire Le salaire est à voir selon profil. HORAIRES : 35 heures par semaine, 8h00 - 12h00 / 14h00 - 17h30, Le permis B est obligatoire compte tenu des déplacements professionnels. Vous êtes rigoureux, vous aimez travailler en équipe et êtes autonome, Alors cette offre est faite pour vous !
Connectt LE MANS est une agence d'intérim et de placement CDD/CDI spécialisée dans les métiers de l'industrie.
RESPONSABILITÉS : CONNECTT LE MANS recherche pour l'un de ses clients un frigoriste dans le cadre d'une longue mission d'intérim. Poste basé à Téloché. Sous la responsabilité de votre responsable, vous aurez pour missions : - Entretien + Dépannage - Installation de climatisation + chauffage + pompe à chaleur Ces missions se dérouleront chez les particulier en déplacements dans la sarthe. Camion de l'entreprise à disposition la semaine. PROFIL RECHERCHÉ : Idéalement vous justifiez d'une première expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Le salaire est à voir en fonction du profil. HORAIRES : 8h00 - 12h00 / 13h30 / 17h30 du lundi au jeudi et le vendredi 8h00 - 12h00 / 13h30 - 16h00 Le permis B est exigé compte tenu des déplacements professionnels.
Rejoindre une coopérative qui a toujours basé son développement sur un commerce autrement , ça vous tente ? Relevez le défi du management et devenez le prochain manager produits frais LS de notre magasin. Vous animez votre équipe, que vous motivez grâce à votre implication et à votre tempérament de manager. vous de donner le LA pour traduire au quotidien les valeurs humaines qui font notre différence et garantir l'épanouissement de vos collaborateurs.Vous optimisez l'organisation et la gestion de vos rayons et êtes garant de votre compte d'exploitation (chiffre d'affaires, marges).Vous êtes responsable du respect des normes et règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.Soyez force de propositions sur l'activité de votre rayon, façonnez-le à votre image ! Votre sens aigu des besoins de nos clients et de leur évolution est un atout pour faire rayonner la qualité de nos produits U. Contrat : CDI Temps plein Service : Manager de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Votre implication et votre sens du management vous permettent de fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs stimulants, tout en encourageant leur prise d'initiatives. Gestionnaire rigoureux et autonome, vous êtes fier de la qualité des produits que vous proposez en rayon, vous avez le sens du commerce et vous êtes toujours en quête d'amélioration.Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de qualité, et vous justifiez d'une expérience similaire ou d'adjoint. Vous épanouir à nos côtés Chez U, nous ne nous satisfaisons pas de l'existant et nous comptons sur vous et sur votre engagement pour partager notre vision du commerce autrement, un commerce à visage humain reposant sur des valeurs d'ouverture d'esprit et de liberté d'expression. Travailler avec nous, c'est aussi l'assurance d'ouvrir des portes à votre carrière professionnelle : nous vous aiderons à développer votre savoir-être et vos compétences pour mener votre carrière là où vous le souhaitez. Chez U, nous sommes fiers d'annoncer que 75 collaborateurs sont devenus Associés au cours des cinq dernières années.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Cette offre vous ressemble ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant.Chez U, tout commence avec vous.
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.MissionsEn tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Marigne laille. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Domaliance Sarthe fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennesNettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. Changer le linge de lit. Utiliser le lave-linge, étendre le linge. Repasser, plier et ranger le linge courant. Effectuer les courses Préparer des repas simples Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Teloche. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Domaliance Sarthe fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description du poste : Présent depuis 2005, Le Groupe Lecluse Automobiles réunit plus de 21 concessions automobiles : Audi, Audi Sport, Volkswagen, Seat, Skoda, Cupra, Volkswagen Utilitaire et Porsche dans 9 villes du Grand Ouest et du Centre. Il compte aujourd'hui plus de 450 collaborateurs, tous experts dans leurs domaines d'activité. Plus que des concessions le Groupe Lecluse Automobiles est un gage de qualité, de savoir-faire. Entrer dans l'univers Lecluse Automobiles, c'est vouloir contribuer activement à son développement. Dans le cadre de notre développement, le Groupe Lecluse Automobiles (72) recrute un(e) technicien(ne) de maintenance automobile H/F, en CDI. Vos principales missions : Passionné(e) par la technique, vous prenez en charge la réparation des véhicules de la gamme Seat Skoda Cupra avec un souci de qualité dans vos différentes interventions pour satisfaire chaque jour un peu plus nos clients. Votre mission consistera notamment à : - Prendre en charge les véhicules - Réaliser les réparations - Assurer le contrôle qualité - Rendre compte des travaux effectués - Préparer la restitution du véhicule - Gérer votre poste de travail - Améliorer en permanence la satisfaction des clients et les indicateurs qualité Expériences : De formation BEP / BAC Professionnel. Votre expérience mécanique et en atelier constitue le socle indispensable du poste. Vous êtes soucieux(se) d'une recherche continue de la satisfaction client. Qualités attendues : Sérieux(se), Volontaire, Esprit d'équipe. Un minimum de 2 ans d'expérience à un poste similaire. Si vous avez le goût du challenge, la passion de l'automobile et une expérience dans la fonction, rejoignez- nous ! SEATAPV
Vous recherchez un emploi stable, de proximité où l'humain est au cœur de votre quotidien ? Rejoignez-nous ! Intégrer l' ADMR c'est : - Un véhicule de service neuf et entretenu par ADMR - Des missions proches de chez vous - Une indemnisation de vos déplacements à partir du votre domicile - Un planning au mois adapté à vos disponibilités - Une rémunération supplémentaire selon votre diplôme et de votre ancienneté - Une majoration à 45% les dimanches et jours fériés - Un parcours de formation adapté à vos besoins - Une Mutuelle prise en charge à 75% par l' ADMR - Un téléphone portable professionnel - Une billetterie à tarif préférentiel (SWILE) - Une équipe administrative à votre écoute Vous accompagnerez nos clients, personnes âgées et/ou en situation de handicap dans leur quotidien : - Aide à la personne : aide au lever et au coucher, à la toilette , aide à l'habillage et au déshabillage, aide aux transferts - Aide à la vie quotidienne : préparation et accompagnement à la prise des repas, entretien de la maison et du linge, courses, accompagnement social Vous partagez nos valeurs ? Nous sommes impatients de vous rencontrer !
L'ADMR est le premier réseau associatif français de proximité de service à la personne. Forte de 75 ans d'expérience, l'ADMR est présente sur tout le territoire français. Le réseau ADMR s'engage pour permettre aux familles et aux personnes de bien vivre chez elles, de la naissance à la fin de vie, en leur apportant chaque jour un service à domicile sur mesure, fiable et de qualité. Rejoindre l'ADMR, c'est rejoindre une association reconnue pour ses compétences et...
L'ADMR est le premier réseau associatif français de proximité de service à la personne. Forte de 75 ans d'expérience, l'ADMR est présente sur tout le territoire français. Le réseau ADMR s'engage pour permettre aux familles et aux personnes de bien vivre chez elles, de la naissance à la fin de vie, en leur apportant chaque jour un service à domicile sur mesure, fiable et de qualité. Rejoindre l'ADMR, c'est rejoindre une association reconnue pour ses compétences ...
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Votre agence Startpeople est à la recherche pour l'un de ses clients : Conducteurs de Machines ( H/F) sur le secteur de Mayet pour une société spécialisée dans le secteur d'activité de la fabrication de cartonnages POSTE : Conducteur de ligne (H/F) Votre mission :Vous assurerez le bon déroulement des opérations de fabrication.Vous avez la charge de la préparation des machines, de leur programmation et de leur mise en route après avoir vérifié leur réglage. vous êtes le garant de la conformité et de la qualité des produits fabriqués sur sa chaîne et vous vous assurez du respect des délais. Les horaires : Matin : 5h-12h20Après midi : 12h50-20h10Avantages : Prime d'équipe Prime de trajet Mission jusqu'à fin Septembre ( voir plus) PROFIL : Profil :Vous êtes issu(e) de milieu industriel, idéalement vous avez une expérience en tant que conducteur(trice) de machine ! C'est un plus ! Cependant, la société accepte également les débutants ! une formation conducteur / aide conducteur sera mis en place par la société.Vous êtes réactif(ve), organisé(e)Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Rejoindre une coopérative qui a toujours basé son développement sur un « commerce autrement », ça vous tente ? Relevez le défi du management et devenez le prochain manager produits frais LS de notre magasin. Vous animez votre équipe, que vous motivez grâce à votre implication et à votre tempérament de manager. À vous de donner le LA pour traduire au quotidien les valeurs humaines qui font notre différence et garantir l'épanouissement de vos collaborateurs. Vous optimisez l'organisation et la gestion de vos rayons et êtes garant de votre compte d'exploitation (chiffre d'affaires, marges). Vous êtes responsable du respect des normes et règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Soyez force de propositions sur l'activité de votre rayon, façonnez-le à votre image ! Votre sens aigu des besoins de nos clients et de leur évolution est un atout pour faire rayonner la qualité de nos produits U. Votre implication et votre sens du management vous permettent de fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs stimulants, tout en encourageant leur prise d'initiatives. Gestionnaire rigoureux et autonome, vous êtes fier de la qualité des produits que vous proposez en rayon, vous avez le sens du commerce et vous êtes toujours en quête d'amélioration. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de qualité, et vous justifiez d'une expérience similaire ou d'adjoint. Vous épanouir à nos côtés Chez U, nous ne nous satisfaisons pas de l'existant et nous comptons sur vous et sur votre engagement pour partager notre vision du commerce autrement, un commerce à visage humain reposant sur des valeurs d'ouverture d'esprit et de liberté d'expression. Travailler avec nous, c'est aussi l'assurance d'ouvrir des portes à votre carrière professionnelle : nous vous aiderons à développer votre savoir-être et vos compétences pour mener votre carrière là où vous le souhaitez. Chez U, nous sommes fiers d'annoncer que 75 collaborateurs sont devenus Associés au cours des cinq dernières années. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Cette offre vous ressemble ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous.
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Description du poste : Vous souhaitez apporter un confort chez les particuliers ? Venez prendre soin de la maison de nos clients ! Maison et services est spécialisé dans le ménage et repassage au domicile des particuliers. Nous recrutons des assistant(e)s ménager(e)s motivé(e)s et dynamique.Vos missions :Entretien de la maison (dépoussiérage, nettoyage, aspiration, lavage)Entretien du linge (Repassage, Pliage)N'hésitez plus, et venez rejoindre l'équipe Maison et Services, une société à votre écoute.
Description du poste : Pour un de nos clients, nous sommes à la recherche d'un mécanicien monteur en grand déplacement sur toute la France pour un futur CDI Il s'agit de monter des convoyeurs. À partir du dossier technique, le mécanicien monteur procède par étapes : identification des différentes phases de fabrication, façonnage, ajustage et assemblage des différentes parties du produit à réaliser, vérification du bon fonctionnement mécanique (jeu, articulation, ...), modification du produit en fonction des défauts constatés. Le premier chantier s'effectuera sur Marseille, tous les déplacements sont payés et le véhicule est fourni On vous demande une expérience de 2 à 3 ans Salaire selon profil
Vous êtes convaincu que la qualité des relations humaines est la clé pour développer le commerce au quotidien ? Vous souhaitez faire rayonner les produits de votre région et valoriser les producteurs locaux ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes en tant que conseiller ou conseillère en vente de charcuterie de notre magasin U.La personne de référence pour vos clients, c'est vous ! Vous établissez une relation de confiance avec eux pour mieux les accompagner et les servir dans leur choix de produits savoureux. Votre rayon est votre terrain d'expression : c'est vous qui l'animez et lui donnez vie par la théâtralisation et l'application des règles générales de merchandising, pour que votre rayon soit attractif pour la clientèle. Vous vous assurez de la bonne tenue de votre rayon tout au long de la journée. Vous gérez son approvisionnement : passation des commandes, contrôle des réceptions, traitement des retours de marchandises, préparation et réalisation des inventaires. Garantir l'hygiène, le respect de la chaine du froid et la sécurité alimentaire fait partie de votre quotidien. Contrat : CDD Temps partiel Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 6 mois Service : Vente alimentaire Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Vous aimez échangez avec vos clients.Vous ne pouvez retenir votre sourire en leur racontant l'histoire de vos produits au bon goût du terroir, dont vous êtes fier de mentionner les producteurs. Vous aimez travailler en équipe.Vous faites preuve de rigueur et d'organisation pour assurer le respect de l'implantation des produits de votre rayon et en garantir la bonne conservation.Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste.En informatique, une aisance est demandée pour communiquer par mail, passer les commandes etc.Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Vous épanouir à nos côtés Tout comme pour l'affinage de vos produits, le temps et l'attention sont primordiaux. Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de l'un et de l'autre pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte. Pour vous permettre de rester informé des nouvelles tendances et techniques, vous serez amené à participer à nos salons professionnels. Votre évolution nous tient à c ur et nous nous engageons à vous accompagner dans votre quête de progression. Cette offre vous ressemble ? Alors parlez-nous de vous ! Adressez-nous votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous.
Vous sentir fier de travailler pour une enseigne qui prendra en compte vos valeurs humaines, qui vous fera progresser et vous épanouir ça vous tente ? Alors devenez le prochain boucher H F de notre magasin U. Partagez vos talents et le goût de votre métier avec vos clients. Grâce à vous, ils repartent avec le sourire et l'envie de revenir. Vous valorisez notre engagement pour Le meilleur du local , en mettant valeur les partenariats avec les producteurs locaux.Vous réalisez les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères comme la réception et la découpe des carcasses (le désossage, le parage, ...). Vous veillez aussi à la qualité des produits et l'application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires.Vous êtes créatif et force de proposition pour créer de nouvelles recettes afin de régaler vos clients. Vous êtes garant de la bonne tenue de votre rayon (balisage, propreté, information, achalandage, prix). 39h semaine du lundi au samedi POSTE DISPONIBLE IMMEDIATEMENT salaire selon profil + avantages entreprises (prime participation aux bénéfices, 13 ème mois, mutuelle, Comité d'entreprise) Contrat : CDI Temps plein Service : Boucherie Expérience : Indifférent Niveau d'étude : CAP, BEP Vous avez le sens d'un commerce à visage humain ! Vous aimez aussi interagir avec votre clientèle et lui faire découvrir votre métier et vos produits.Vous êtes rigoureux et organisé en appliquant les normes d'hygiène et en respectant la chaine du froid. Tout comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de qualité. Chez nous, être boucher, c'est vous donner la possibilité de faire parler votre créativité pour tenir un rayon qui vous ressemble. Votre voix sera toujours entendue qu'il s'agisse du développement de la boucherie ou des autres projets du magasin. Votre évolution et votre formation aux nouvelles tendances et techniques nous tiennent à c ur et nous nous engageons à vous accompagner dans votre quête de progression. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors parlez-nous de vous ! Adressez votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous
RESPONSABILITÉS : CONNECTT LE MANS recherche pour l'un de ses clients un technicien de maintenance dans le cadre d'une mission d'intérim. Poste basé à Ecommoy. Sous la responsabilité de votre responsable, vous aurez pour missions : - Diagnostiquer et contrôler les machines, installations et équipements - Organiser les interventions de maintenance - Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements - Diagnostiquer les éventuels dysfonctionnements sur les équipements - Organiser et programmer les activités et opérations de maintenance - Détecter l'origine d'une panne - Intervenir en cas de panne et/ou coordination des équipes - Respect des règles de sécurité Cette liste n'est pas exhaustive. PROFIL RECHERCHÉ : Idéalement, vous justifiez d'une première expérience de minimum 1 an sur un poste similaire. Le salaire est à définir selon le profil. HORAIRES : 8h00-12h00 / 13h30-17h30 35 heures par semaine. Avantages : Véhicule de société à disposition la semaine. Vous êtes rigoureux, vous aimez travailler en équipe et êtes autonome, alors cette offre est faite pour vous !
Vous recherchez un emploi stable, de proximité où l'humain est au cœur de votre quotidien ? Rejoignez-nous ! Intégrer l' ADMR c'est : - Des missions proches de chez vous - Une indemnisation de vos déplacements à partir du votre domicile - Un planning au mois adapté à vos disponibilités - Une rémunération supplémentaire selon votre diplôme et de votre ancienneté - Un parcours de formation adapté à vos besoins - Une Mutuelle prise en charge à 75% par l' ADMR - Un téléphone portable professionnel - Une billetterie à tarif préférentiel (SWILE) - Une équipe administrative à votre écoute Vous accompagnerez nos clients, personnes âgées et/ou en situation de handicap pour réaliser les travaux courants d'entretien de la maison : -Entretien du logement : - nettoyer les plinthes, les interrupteurs, les poignées, les portes, - faire les poussières, - laver les sols et les surfaces vitrées, - nettoyer les éviers, les sanitaires, - faire la vaisselle. - Entretien du linge : - trier le linge, - utiliser une machine à laver, - étendre, repasser et plier du linge Vous effectuerez également des missions d'aide aux courses et d' accompagnement. Vous partagez nos valeurs ? Nous sommes impatients de vous rencontrer !
Description du poste : Vous recherchez un emploi stable auprès des enfants ? Vous êtes disponible à partir de septembre, et ce pour toute l'année scolaire ? Kangouroukid's recrute pour la rentrée prochaine des intervenant(e)s expérimenté(e)s en CDII. Mission prévue selon le planning des parents sur une base variant de 16h à 40h par mois. Les besoins des familles sont bien souvent en périscolaire (le matin et/ou le soir après l'école), les mercredis, et quelques fois les samedis. Vos missions principales seront : - Emmener ou aller chercher les enfants à l'école, à la crèche ou chez l'assistante maternelle. - Donner/préparer les repas ou le goûter selon l'heure de garde. - Effectuer les soins d'hygiène et de sécurité en fonction de l'âge des enfants. - Proposer des activités ludo-éducatives ou d'éveil selon l'âge des enfants. - Accompagner les enfants aux activités extra-scolaires. - Aide aux devoirs. - Veiller à leur bien-être. Description du profil : Vous avez une expérience significative dans la garde d'enfant (centre de loisirs, école maternelle, primaire, camps de vacances, crèche) ? Vous êtes une personne fiable, dynamique et professionnelle ? Vous êtes en recherche d'emploi, salarié(e), étudiante ou encore retraité(e), et vous souhaitez trouver un job à temps partiel ? Alors cette offre est faite pour vous ! Rémunération : Entre 12,70 € et 12,73€/heure Brut (Congés payés inclus). + 10 % du taux horaire si mission avec 3 enfants ou plus. Majoration de 25 % pour les gardes de nuits (entre 22h et 7h). Indemnité de 0.60 centimes par kilomètre parcouru lorsque vous transportez les enfants que vous avez en garde. Avantages : Suivi personnalisé par un Coordinateur Petite Enfance, Formations en Agence, Mutuelle, Carte Avantage (Loisirs, vacances, spectacles, courses.), Parrainage, Système de valorisation de l'investissement et de l'implication à chacune des participations à une action (jeu concours, photos d'activités faites avec les enfants.etc) sous forme de chèque cadeaux.etc
Au sein du service de soin palliatif et gériatrie, vos missions seront la prise en charge du patient, vous veillez au soins de confort et de bien-être du patient, vous réalisez des soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, palliative et thérapeutique Vous surveillez l'évolution de l'état de santé de la personne Vous faite le lien entre les informations et éducation du patient et de son entourage Vous coordonnez les activités et les soins Vous Contrôlez la gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits Vous Formez le nouveau personnels et des stagiaires 2 week-end sur 4 travaillé Reprise ancienneté, Prime annuelle et ancienneté, RTT, CSE, self sur place Diplôme d'Etat infirmier Pratiques de soins infirmiers Hygiène hospitalière et maîtrise des risques Communication et pédagogie Connaissance de la réglementation relative aux soins infirmiers et aux droits du patient Vous avez envie d'apprendre, vous aimez travailler en équipe. Notre consultante Mélanie CUISINIER se fera un plaisir de prendre contact avec vous pour échanger. Candidature traitée en toute discrétion
Placé sous l'autorité du proviseur, assisté par le secrétaire général, l'agent d'encadrement maintenance, entretien ménager, accueil organise, contrôle et évalue le travail des agents en charge de la maintenance des équipements et des locaux, de l'entretien général, des espaces extérieurs et de l'accueil. Il anime les équipes et favorise la communication en interne et externe L'encadrant participera à hauteur de 40% aux activités de maintenance : - entretien courant de maintenance et entretien des espaces extérieurs - préparer et assister aux commissions de sécurité - entretien des espaces extérieurs - diagnostic et contrôle des équipements L'encadrant pourra également, en fonction des besoins du service, participer à des activités d'entretien ménager et d'accueil Ces missions s'inscrivent dans le cadre de l'action éducative et des particularités de l'établissement d'enseignement, dans une logique de développement durable Gérer et manager l'ensemble de l'équipe (7 agents) : organiser, suivre l'activité des équipes et contrôler l'exécution du travail : - Rédiger les fiches de postes, établir les plannings et les emplois du temps en lien avec l'autorité fonctionnelle - Gérer les absences et demandes de remplacement en lien avec l'autorité fonctionnelle - Coordonner et répartir le travail des équipes entretien accueil maintenance, hiérarchiser les priorités, déléguer - Favoriser la collaboration entre les équipes et le responsable restauration. - Développer avec le responsable restauration et en lien avec l'autorité fonctionnelle l'harmonisation des pratiques et des réponses managériales auprès des équipes - Favoriser la communication avec les agents, la Région et l'autorité fonctionnelle : être relais des informations - Concourir à la mise en place et au suivi des activités de maintenance - Piloter les interventions : recenser les demandes, analyser les besoins, conseiller sur les travaux à réaliser et les modalités d'intervention, prioriser, planifier et suivre les travaux - Gérer l'approvisionnement et les stocks, piloter les relations fournisseurs, demander les devis et les analyser Animer et développer les compétences des équipes : - Préparer et animer des réunions d'équipes et points journaliers - Assurer l'accueil des nouveaux arrivants - Accompagner les agents dans leurs pratiques métiers et l'évolution de leurs compétences, identifier et valider les besoins de formation, préparer et conduire les entretiens professionnels - Maintenir à niveau et développer ses connaissances managériales et métier Veiller à l'application et au respect des règles et normes d'hygiène et sécurité dans l'établissement : - S'assurer des commandes et de la distribution des EPI et des vêtements de travail - Sensibiliser aux bonnes pratiques et s'assurer du port des EPI - Formaliser et suivre l'application des procédures, protocoles - Assurer le suivi et la mise à jour des documents réglementaires, en lien avec l'autorité fonctionnelle Compétences généralistes et managériales : · Assurer le management opérationnel d'équipes, · Accompagner le développement des compétences, · Repérer, réguler les situations complexes et solliciter l'arbitrage de la hiérarchie, · Savoir faire preuve d'équité, · Aptitude à comprendre et à respecter les orientations et les consignes de service, · Aptitude à travailler en transversalité, à partager l'information et à en rendre compte, · Capacité à s'organiser pour répondre aux priorités, · Discrétion dans les informations internes au service ou à la collectivité, . Exemplarité comportementale comme membre de la communauté éducative. Compétences spécifiques et techniques : · Formation ou compétences en encadrement . Connaitre l'environnement administratif et statutaire · Maitriser les applications informatiques métiers (E-temptation, Talentsoft, GLPI) · Maitriser les règles et normes d'hygiène et sécurité, les caractéristiques des matériels et produits utilisés par les agents · Savoir anticiper, évaluer et prioriser les activités et les moyens humains, matériels et financiers à mettre en oeuvre · Appliquer les mesures de prévention pour limiter les risques professionnels . Connaître les techniques de maintenance et d'entretien du bâti · Savoir se conformer aux documents de références (directives nationales, référentiels régionaux, protocoles, etc.) . Maitriser les techniques d'entretien ménager (nouvelles méthodes d'entretien et du matériel mécanisé)
Rejoindre la Région, c'est: - Evoluer dans un environnement dynamique, toujours en pleine mutation, - S'engager au service de tous les ligériens, - Partagez des valeurs communes : efficience, proximité, responsabilité et équité Alors, si vous aspirez à grandir dans un cadre professionnel qui favorise l'autonomie, promeut l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, encourage l'expression de tous les talents et respecte l'équilibre vie privée / ...
Fleuriste passionné(e) et créatif(ve) recherché(e) ! Nous recherchons un(e) Fleuriste dynamique, passionné(e) et créatif(ve) pour rejoindre notre équipe ANATO FLEURS. En tant que fleuriste, vous serez responsable de la conception et de la création de magnifiques arrangements floraux pour nos clients. Nous recherchons quelqu'un avec une passion pour les fleurs et une capacité à créer des compositions originales et uniques. Tes missions de fleuriste si tu l'acceptes seront les suivantes : * Accueillir les clients et les conseillers sur le choix des fleurs et des arrangements ; * Créer des arrangements floraux personnalisés selon les préférences et les besoins des clients ; * Gérer les stocks de fleurs, plantes et fournitures et passer les commandes lorsque cela est nécessaire ; * Entretenir les fleurs et plantes pour assurer leur fraicheur et leur beauté ; * Participer à la mise en place et à la décoration d'évènements spéciaux tels que des mariages et des réceptions ; * Tenir l'espace de travail propre et organisé ; * Participer à l'agencement du magasin et à la mise en place des vitrines ; * Fournir un service client en répondant aux questions et aux demandes des clients de manière courtoise et professionnelle ; * Gérer la caisse ; * Livrer les commandes clients ; * Participer aux inventaires ; Nous sommes fait pour travailler ensemble si : * Tu possèdes une expérience en tant que fleuriste ; * Tu es titulaire d'un CAP / BP Fleuriste ; * Tu as des connaissances approfondies des différentes variétés de fleurs et plantes ; * Tu possèdes une capacité à travailler de manière autonome et tu sais gérer de multiples tâches en même temps ; * Tu possèdes un sens de la créativité et de l'esthétique pour créer des arrangements floraux uniques ; * Tu possèdes d'excellentes compétences en communication et en service à la clientèle ; * Tu es rigoureux et tu as le souci du détail ; Si nos valeurs te parlent : Respect, bienveillance, professionnalisme, disponibilité et personnalisation. Rejoindre ANATO FLEURS, c'est intégrer une société où la bonne humeur règne dans une ambiance de challenge perpétuel. Nos avantages : * Mutuelle entreprise * Contrat prévoyance * Rémunération variable définie par la Direction en fonction des postes et missions * Prime de cooptation * Des cadeaux de fin d'année * Des moments fun et conviviaux : Fêtes de fin d'année, vœux, 24 heures du Mans. Tu te retrouves dans cette offre, alors vas-y fonce et fait nous part de ta candidature.
Renaud Traiteur recherche un gestionnaire de planning (H/F). Votre principale mission consiste à recruter et à positionner le personnel fixe et complémentaire embauché en contrat d'extra lors des réceptions dont le nombre varie d'une semaine à l'autre, avec quelques grands rendez-vous à anticiper dans l'année comme le Grand Prix de France Motos, les 24h du Mans Autos et le Mans Classic. Travaillant dans le secteur évènementiel, ce poste nécessite une grande implication pour mener à bien vos missions. Vous agissez ainsi en manager, prenez des initiatives, êtes force de propositions. Vous êtes également à l'aise avec les chiffres, maîtrisez l'outil informatique. Vos missions sont les suivantes : - Mise en ligne des annonces - Entretiens d'embauche du personnel - Positionnement et réservation du personnel Extra pour les prestations via l'application EVENTONLINE - Démarches administratives (génération des DPAE et contrats de travail automatisés via l'application EVENTONLINE), - Gestion du planning de présence avec le Directeur de Salle. Une gestionnaire de paie en contrat d'alternance vous assiste pour les missions suivantes : - Gestion des contrats annualisés du personnel en CDI. - Préparation de la paye, saisie des bulletins, soldes de tout compte.... - Suivi des visites médicales Par ailleurs, l'entreprise partageant ses locaux avec la société PRESTALIMS, spécialisée en Restauration Collective, vous assurez la continuité du service RH pendant les congés de la D.R.H. de PRESTALIMS, notamment pendant ses congés d'été intervenant les 3 premières semaines d'août de chaque année. Vos congés ne peuvent donc être posés à cette période. Vous remplacez celle-ci et assurez son astreinte sur des créneaux restreints (8h à 9h et de 18h à 21h), 6 semaines et 9 week-end par an (très peu d'appels). Travaillant dans le secteur de l'événementiel, vous êtes capable de faire preuve de disponibilité en cas de besoin, de prolonger une journée de travail, notamment pendant la période de forte activité en mai et juin de chaque année. CDI Temps plein 42h annualisées (de 39h à 48h selon les périodes de l'année, horaires à 39h environ 9 mois par an). Travail du lundi au vendredi + 4 à 5 samedi au bureau pour assurer la période haute de mai juin + interventions 3 à 4 week-ends par an sur le Circuit du Mans ainsi que 2 à 3 opérations de grande ampleur dans l'année ou un accueil et un pointage des équipes en salle est à réaliser. 3 300€ bruts par mois (2 600€ net) comprenant la prime d'astreinte. Une complémentaire santé prise en charge à 100% par l'entreprise + 6 semaines de CP + jours de récupération selon l'activité.
PRESTALIM'S recherche 1 AGENT DE CONDITIONNEMENT pour intégrer notre cuisine centrale basée à Laigné en Belin en CDI 35h/hebdomadaires. Au sein d'une cuisine centrale basée à Laigné en Belin, fabriquant 4.600 repas par jour de production, vous intégrez une équipe composée de 14 personnes. Poste à pourvoir le 22 avril 2024. Vous remplissez les barquettes individuelles sur une conditionneuse en veillant à leur conformité : respect des grammages prévus, vérification des soudures, etc... Vous entretenez la conditionneuse en parfait de propreté et de fonctionnement. Vous participez au nettoyage de la salle de conditionnement. Formation assurée. Vous avez une bonne connaissance des méthodes HACCP et maitrisez le calcul mental. Travail au froid. Travail du lundi au vendredi selon les horaires répartis comme suit : Lundi de 4h à 13h00, mardi de 9h00 à15h00, mercredi de 5h30 à 13h00, jeudi de 5h00 à 12h30 et vendredi de 5h00 à 11h50. Formation prévue. CAP en agroalimentaire ou équivalent exigé et expérience souhaitée. Rémunération mensuelle nette lissée : 1 500€ (prime annuelle incluse). Les tenues sont fournies. Prise en charge à 50% de la complémentaire santé par l'employeur (déjà déduits des 1 910€).
PRESTALIM'S, entreprise de restauration collective, basée à Laigné en belin, recherche un réceptionnaire de marchandises en CDD du 15/04/2024 au 10/05/2024 avec une durée de travail hebdomadaire fixée à 39h00. Le contrat pourra être renouvelé jusqu'à fin août 2024 Travail du lundi au vendredi à partir de 6h00. Formation assurée. Missions : - Réception et contrôle des marchandises (produits frais, surgelés, épicerie,...), - Rangement : stockage dans les frigos, congélateurs et réserve et la mise à disposition des produits conformes aux commandes, dans le respect des règles de sécurité, de qualité, indentification des écarts, - Livraisons de repas à effectuer les lundis, mercredis et vendredis en véhicule électrique réfrigéré. Manutention quotidienne de charges à prévoir Taux horaire : 12€/h brut + 17.33h supplémentaires mensuelles majorées à 25% + primes de précarité et primes de congés payés. Expérience souhaitée en magasinage et livraison / Permis B exigé
La société LOGISTIC MARBRERIE 72, entreprise des pompes funèbres, recherche des marbriers avec ou sans expérience du métier. Nous sommes ouvert à des profils de candidats ayant déjà travaillé dans le domaine du bâtiment / travaux publics ou des espaces vert. Permis B obligatoire. Nous attendons de nos futurs collaborateurs qu'ils fassent preuve d'une véritable dextérité manuelle et qu'ils soient en capacité de travailler en équipe et d'intervenir en toute discrétion, dans le respect des familles en deuil, afin d''offrir le service qui leurs correspondent le mieux, pour les guider, les conseiller et surtout les écouter dans ces moments douloureux. Le permis C et/ou EC, Caces R482 cat A et/ou R490 serait un plus mais pas obligatoire. Les missions de marbrier (H/F) : - Préparer du matériel avec chargement et déchargement des camions. - Ouvrir les caveaux. - Réaliser et poser les caveaux. - Creuser des fosses. - Réaliser des exhumations. - Préparer les fondations. - Effectuer les travaux de terrassement, la pose et la dépose de monuments. - Assurer la manutention, le stockage, l'assemblage et la remise en place des monuments. - Effectuer l'entretien des sépultures. - Ouvrir et fermer les columbariums. - Effectuer des travaux de gravure. Nos avantages : Mutuelle entreprise /Contrat prévoyance / Indemnités repas /Prime de cooptation Si vous candidatez à cette offre, vous serez convié(e) à une réunion de présentation de l'entreprise ainsi que des conditions de travail, le lundi 13 mai à 14h00.
Société LOGISTIC MARBRERIE 72, entreprise des pompes funèbres
Poste à pourvoir en CDD dès que possible jusqu'au 12/07/24 au minimum. Sous la responsabilité du Chef, vous participez à la fabrication des préparations salées chaudes et froides dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, pour RENAUD Traiteur et PRESTALIM'S, entreprise de restauration collective cliente de RENAUD Traiteur avec des volumes importants à réaliser. Passionné(e), minutieux(se) et rigoureux(se), vous travaillez de façon autonome. Rémunération mensuelle de 2150 à 2250€ NET, sont inclus les indemnités de congés payés à 10% et les indemnités de précarité à 10% (toutes deux versées par mois et non au terme du contrat). Toutes les heures de travail réalisées sont payées et majorées selon la convention collective de l'hôtellerie restauration. CDD saisonnier de 42 heures hebdomadaires en HORAIRES CONTINUS au laboratoire du lundi au vendredi de 7H30 à 17h (période d'activité normale) si plus de 42h en moyenne par semaine sur l'ensemble de la durée du contrat, LES HEURES SUPPLÉMENTAIRES MAJORÉES SONT PAYÉES.
Votre profil Idéal : - De formation B.T.S. management en hôtellerie - restauration option B : management d'unité de production culinaire ou similaire, vous justifiez idéalement d'un parcours de 3 années au minimum à un poste d'organisation de la production chez un Traiteur Organisateur de Réceptions. - Vous êtes très à l'aise avec l'informatique (très bonne maîtrise de Excel) et les logiciels en général. - Doté de fortes compétences organisationnelles, vous savez vous organiser afin d'optimiser votre temps de travail. - Vous maitrisez les normes d'hygiène, les coûts matières, les poids / grammages et êtes à l'aise avec les chiffres. - Vous avez l'état d'esprit d'un manager, êtes de nature positive, très impliqué dans votre travail, fédérateur et corporate. - Selon votre profil, ce poste s'entend en travail de bureau à 100 % ou à 80% et donc à 20 % en travail de terrain. Conditions : Horaires : CDI annualisé de 42 heures hebdomadaires en horaires continus. Toutes les heures de travail réalisées sont payées et majorées selon la législation en vigueur, avec bilan annuel en fin de période de référence. Rémunération : à partir de 2300 € net Vous bénéficiez des 5 semaines de congés payés et d'1 à 3 semaines de récupération par an pour compenser les périodes de fortes activités. Statut : Agent de Maitrise avec évolution possible Divers : Complémentaire Santé individuelle prise en charge à 50 %, tenues fournies et blanchies. Pour postuler : Pour être prise en compte, votre candidature devra impérativement être adressée par e-mail uniquement, directement au gérant, M. Thomas RENAUD (discrétion assurée). Elle comprendra un CV avec photo et obligatoirement une lettre de motivation manuscrite indiquant votre parcours et intérêt pour ce poste. Merci de préciser la référence « RPA ».
PRESTALIM'S, entreprise spécialisée en Restauration Collective située à Laigné en belin recrute un.e AIDE COMPTABLE en CDI à temps complet . A pourvoir courant avril 2024. Vous travaillez à temps complet du lundi au vendredi. Rattaché(e) à la cheffe du service comptable, vos tâches seront les suivantes : - Sur la partie comptabilité client : saisie des paiements clients, émission des factures, recouvrement. - Sur la partie comptabilité fournisseurs : saisie des factures fournisseurs, contrôle, règlements, suivi des comptes et des demandes d'avoir. Divers travaux comptables, accueil téléphonique, tri du courrier, classement. Vous assurez la continuité du service lors des absences de la cheffe comptable (congés payés) : facturation, virements ponctuels. Le poste s'entend également sur le remplacement partiel de notre secrétaire de production en son absence (congés payés notamment, soit 5 semaines par an minimum). Les missions consisteront à : - saisir des commandes de repas, - saisir et l'envoi des menus, - éditer les plannings de production, - vérifier les Bons de Livraison, - assurer l'accueil téléphonique. Formation assurée sur le logiciel interne dont les données sont transférées en comptabilité. Profil : De formation Bac+2 en comptabilité, expérience souhaitée sur un poste d'aide comptable. Débutant accepté. Vous maîtrisez Word, Excel. Connaissance EBP Comptabilité et Gestion serait un plus. Rigueur, autonomie et adaptabilité sont des qualités indispensables à ce poste. Rémunération : Taux horaire brut : 13.72€ + Prime annuelle (13ème mois) + complémentaire santé prise en charge à 50% par l'entreprise. Soit rémunération mensuelle brute lissée (Prime annuelle incluse) : 2250€ correspondant à une rémunération nette lissée de 1758.13€.
Dans le cadre du renforcement de son équipe, PRESTALIM'S, recrute 1 CHEF.FE DE SECTEUR CHARGÉ(E) DU SUIVI CLIENTS / EXPLOITATIONS ET DU DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL. Vous intégrez le service en charge du suivi des clients et des exploitations, ainsi que du développement de la clientèle sur les 2 systèmes de restauration proposés par PRESTALIM'S. Vous êtes garant(e) du bon fonctionnement des établissements qui vous sont confiés (2). Vous veillez au respect des règles d'hygiène. Vous assurez l'encadrement des équipes sur sites, le relationnel avec les clients et le respect du cahier des charges. Vous assurez également le développement d'une partie de la clientèle par une prospection de terrain et téléphonique (identification de cibles, prises de rdv, découverte des besoins). Vous chiffrez les offres commerciales (formation interne assurée) puis rédigez celles-ci aidé.e par notre assistante commerciale. Vous supervisez le lancement des nouveaux clients. Un accompagnement aux différentes missions ainsi qu'à la politique de l'entreprise sera assuré en interne jusqu'à complète autonomie sur le poste. Formation et expérience exigées : BTS Hôtellerie Restauration + Expérience en développement des ventes en B to B ou B to C. Vous maitrisez les chiffres, l'outil informatique. Vous êtes rigoureux (se), organisé(e), reconnu(e) pour votre excellent relationnel. Votre présentation est soignée. Vous maitrisez idéalement la prospection téléphonique ou êtes disposé(e) à être formé(e) sur cette compétence. Statut : Agent de Maîtrise à Cadre selon profil et expérience . Type de contrat : CDI Temps Plein 39h / hebdomadaires du lundi au vendredi. Rémunération : La rémunération sera fonction du profil et de l'expérience, avec un minimum indicatif composé d'un fixe de 3.300 € à 3.900 € brut mensuel lissé (prime annuelle incluse), + commissions sur ventes. Fourniture d'un véhicule pour déplacement pro (et perso possible avec participation du salarié), Bureau, Ordinateur, Téléphone, prise en charge des repas du midi sur place ou sur sites. Le poste est basé à Laigné en Belin (10km Sud Le Mans). Les déplacements sont à prévoir principalement en Sarthe. Complémentaire santé individuelle prise en charge à 50% par l'employeur en statut AM et familiale prise en charge à 100% par l'employeur en statut Cadre. Pour postuler : Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation manuscrite avec la référence : « Annonce CS+DEV » par mail à t.renaud@prestalims.com ou par courrier à l'adresse : PRESTALIM'S, 1 rue du Gobillon, 72220 LAIGNE EN BELIN.
Envoyer votre CV à Prestalim's : 1 rue du Gobillon, 72220 LAIGNÉ EN BELIN ou par mail : service.rh@prestalims.com Entreprise familiale créée en 1990, la société PRESTALIM'S, spécialisée en restauration collective, propose 2 activités principales que sont la gestion complète de restaurants et la livraison de repas en liaison froide fabriqués dans notre laboratoire située à Laigné en Belin. N°1 des repas livrés pour adultes en Sarthe, l'entreprise emploie 70 salariés et réalise un C.A. de 7,5 M €
CDD dès que possible jusqu'au 12/07/24 au minimum. Missions Sous la responsabilité du Chef, vous participez à la fabrication des préparations salées chaudes et froides dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, pour RENAUD Traiteur et PRESTALIM'S, entreprise de restauration collective cliente de RENAUD Traiteur avec des volumes importants à réaliser. Passionné(e), minutieux(se) et rigoureux(se), vous travaillez de façon autonome. Rémunération mensuelle de 2150 à 2250€ NET selon profil, sont inclus les indemnités de congés payés à 10% et les indemnités de précarité à 10% (toutes deux versées par mois et non au terme du contrat). Toutes les heures de travail réalisées sont payées et majorées selon la convention collective de l'hôtellerie restauration. CDD saisonnier de 42 heures hebdomadaires en HORAIRES CONTINUS au laboratoire du lundi au vendredi de 7H30 à 17h (période d'activité normale) si plus de 42h en moyenne par semaine sur l'ensemble de la durée du contrat, LES HEURES SUPPLÉMENTAIRES MAJORÉES SONT PAYÉES.
Dans le cadre du renforcement de son équipe, nous recrutons 1 CHEF.FE DE SECTEUR CONFIRMÉ EN RESTAURATION COLLECTIVE SANTÉ (H/F) Vous intégrez le service en charge du suivi des exploitations et des clients, sur les 3 systèmes de restauration proposés par PRESTALIM'S (repas livrés, gestion en restaurants et assistances techniques). Vous encadrez et assistez le personnel d'exploitation, veillant à la qualité des prestations fournies et à la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité de la profession. Vous garantissez la rentabilité financière des sites au travers d'une gestion économique rigoureuse. Vous mettez en œuvre les engagements définis dans les contrats de prestation en partenariat avec nos clients. Vous avez à cœur la satisfaction de nos clients et de nos équipes. Diplômé-e et cuisinier-e de métier, vous justifiez d'une expérience exigée de 5 ans en restauration collective à un poste similaire. Vous maîtrisez parfaitement les chiffres, l'orthographe, l'outil informatique (excel) et êtes doté d'une bonne capacité rédactionnelle. Personne de terrain, vous êtes rigoureux.se, organisé.e, reconnu.e pour votre excellent relationnel. Vous travaillez du lundi au vendredi. Salaire fixe de 2.800 € à 3.200 € brut mensuel lissé (prime annuelle incluse) selon profil et expérience. Fourniture d'un véhicule de société pour les déplacements professionnels (et personnels possibles avec participation du salarié), Bureau, Ordinateur, Téléphone, prise en charge des repas du midi sur place ou sur sites. Des déplacements sont à prévoir principalement en Sarthe. Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation manuscrite avec la référence : "Annonce CS confirmé" par mail
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines spécialisé en accompagnement en ressources humaines et recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences, Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 450€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan Jeunes sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
CARRIERE RH
Située à Laigné en Belin dans la Sarthe, à 10 km au sud du Mans et du mythique Circuit des 24 heures du Mans, la Maison RENAUD Traiteur est une entreprise familiale fondée en 1990 reconnue localement pour son professionnalisme. Labellisé « Traiteurs de France* » en 2005 pour la qualité de ses prestations et de sa structure humaine et matérielle, RENAUD Traiteur a obtenu la certification ISO 20121 «L'Evènementiel pour un développement durable » en 2015, visant à privilégier les circuits courts ainsi que les producteurs locaux et produits bios. Soucieux d'offrir à sa clientèle un niveau d'hygiène supérieur à l'obligation légale, RENAUD Traiteur a placé son laboratoire de 1500 m² aux équipements modernes sous Agrément Sanitaire Européen, ce dernier étant contrôlé en interne par un responsable qualité à temps plein. Missions Sous la responsabilité du Chef Pâtissier, vous participez à la fabrication des pièces cocktails sucrées & salées et des pâtisseries dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, pour RENAUD Traiteur et PRESTALIM'S, entreprise de restauration collective cliente de RENAUD Traiteur avec des volumes importants à réaliser. Passionné(e), minutieux(se) et rigoureux(se), vous travaillez de façon autonome. Rémunération mensuelle de 2220€ NET, sont inclus les indemnités de congés payés à 10% et les indemnités de précarité à 10% (toutes deux versées par mois et non au terme du contrat). Toutes les heures de travail réalisées sont payées et majorées selon la convention collective de l'hôtellerie restauration. Poste à pourvoir en CDD dès que possible et pouvant se terminer au 12/07 au minimum. - Poste basé à Laigné en Belin (10 km au Sud du Mans) - CDD saisonnier de 42 heures hebdomadaires en HORAIRES CONTINUS au laboratoire du lundi au vendredi de 6H00 à 15H00 (en période d'activité normale). - Formation CAP Pâtisserie minimum exigé. Avec 2 ans d'expérience en pâtisserie minimum exigé. L'entreprise : Organisatrice de Réceptions labellisée "Traiteurs de France", certifiée ISO 20121 et référencée au Circuit des 24 Heures du Mans depuis 1992, la société RENAUD TRAITEUR a été créée en 1990. Elle réalise un CA de 4,5M€ pour 45 collaborateurs et sa clientèle se compose à 90% d'entreprises et à 10% de particuliers. Type d'emploi : CDD Lieu du poste : En présentiel
Située à Laigné en Belin dans la Sarthe, à 10 km au sud du Mans et du mythique Circuit des 24 heures du Mans, la Maison RENAUD Traiteur est une entreprise familiale fondée en 1990 reconnue localement pour son professionnalisme. Labellisé « Traiteurs de France* » en 2005 pour la qualité de ses prestations et de sa structure humaine et matérielle, RENAUD Traiteur a obtenu la certification ISO 20121 «L'Evènementiel pour un développement durable » en 2015, visant à privilégier les circuits courts ainsi que les producteurs locaux et produits bios. Soucieux d'offrir à sa clientèle un niveau d'hygiène supérieur à l'obligation légale, RENAUD Traiteur a placé son laboratoire de 1500 m² aux équipements modernes sous Agrément Sanitaire Européen, ce dernier étant contrôlé en interne par un responsable qualité à temps plein. Vous serez encadré et formé par le chef de Pâtisserie & son second. Vous participez à la fabrication des viennoiseries sucrées salées et des pâtisseries dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, pour RENAUD Traiteur et PRESTALIM'S, entreprise de restauration collective cliente de RENAUD Traiteur avec des volumes importants à réaliser. Attention, nous insistons sur le fait qu'il y a cette notion de production pour la restauration collective qui fait partie intégrante du poste. Passionné(e), minutieux(se) et rigoureux(se), vous travaillerez de façon autonome. Accompagnement assuré pour l'ensemble des missions jusqu'à complète autonomie sur le poste. Motivé(e), rigoureux(se), vous êtes capable à court terme de tenir votre poste en autonomie. Vous êtes à l'aise avec les chiffres. Formation H.A.C.C.P. assurée par notre Responsable Qualité, également formateur. Rémunération mensuelle de 1842 € NET pour 42 h/ semaine. Tenues fournies blanchies, complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur. Statut : Employé CDI annualisé de 42 heures hebdomadaires, vous travaillez en HORAIRES CONTINUS du lundi au vendredi en période d'activité normale. En mai/juin pour pourrez travailler le samedi pour répondre à l'intensité de l'activité. Vous êtes amené(e) à vous rendre très ponctuellement sur site pour assurer les prestations . Ces services vous amènent à travailler parfois le soir en semaine, exceptionnellement le dimanche, en fonction de l'activité et des compétitions sportives sur le Circuit des 24 Heures du Mans. Toutes les heures de travail réalisées sont payées et majorées selon la législation en vigueur, avec récapitulatif mensuel & bilan annuel en fin de période de référence. Formation : Du CAP au BTM Expérience : 3/4 ans minimum en pâtisserie avec expérience significative. Type d'emploi : Temps plein Rémunération : à partir de 1842 € net par mois Programmation : - Heures supplémentaires - Travail en journée Types de primes et de gratifications : - Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Nous recherchons pour l'un de nos clients, un pâtissier (H/F) POSTE : PATISSIER (H/F) Mission:Sous la responsabilité du Chef Pâtissier, vous participez à la fabrication des pâtisseries dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. PROFIL : Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP Patisserie ou une expérience significative sur ce type de poste.Passionné(e), minutieux(se) et rigoureux(se), vous travaillez de façon autonome.Vous maitrisez les règles d'hygiène (HACCP) et de conservation des aliments.Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 12/07/24 Vous serez encadré et formé par le chef de cuisine, lui-même sous la responsabilité du Chef de Production, au sein d'une brigade d'une douzaine de personnes. Votre polyvalence et votre expérience vous permettent d'intégrer rapidement le poste des préparations chaudes de manière autonome. Accompagnement assuré pour l'ensemble des missions jusqu'à complète autonomie sur le poste. Motivé(e), rigoureux(se), vous êtes capable à court terme de tenir votre poste en autonomie. Vous êtes à l'aise avec les chiffres. Formation H.A.C.C.P. assurée par notre Responsable Qualité, également formateur. Rémunération mensuelle de 2350€ NET, niveau conventionnel IV échelon II ( chef(fe) de cuisine) sont inclus les indemnités de congés payés à 10% et les indemnités de précarité à 10% (toutes deux versées par mois et non au terme du contrat). Tenues fournies blanchies, complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur. Statut : Agent de Maîtrise CDD de 42 heures hebdomadaires, vous travaillez en HORAIRES CONTINUS du lundi au vendredi en période d'activité normale. En mai/juin pour pourrez travailler le samedi pour répondre à l'intensité de l'activité. Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 12/07/2024 au minimum. Vous êtes amené(e) à vous rendre ponctuellement sur site pour assurer les prestations . Ces services vous amènent à travailler parfois le soir en semaine, et en moyenne 1 samedi sur 3, exceptionnellement le dimanche, en fonction de l'activité et des compétitions sportives sur le Circuit des 24 Heures du Mans. Toutes les heures de travail réalisées sont payées et majorées selon la législation en vigueur, avec récapitulatif mensuel & bilan annuel en fin de période de référence. Formation : De CAP à Bac+2 selon expérience Expérience : 5 ans minimum avec expérience significative au poste chaud.
Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 12/07/2024 au minimum. Vous serez encadré et formé par le chef de cuisine, lui-même sous la responsabilité du Chef de Production, au sein d'une brigade d'une douzaine de personnes. Votre polyvalence et votre expérience vous permettent d'intégrer rapidement le poste des préparations chaudes de manière autonome. Accompagnement assuré pour l'ensemble des missions jusqu'à complète autonomie sur le poste. Motivé(e), rigoureux(se), vous êtes capable à court terme de tenir votre poste en autonomie. Vous êtes à l'aise avec les chiffres. Formation H.A.C.C.P. assurée par notre Responsable Qualité, également formateur. Rémunération mensuelle de 2350€ NET, niveau conventionnel IV échelon II ( chef(fe) de cuisine) sont inclus les indemnités de congés payés à 10% et les indemnités de précarité à 10% (toutes deux versées par mois et non au terme du contrat). Tenues fournies blanchies, complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur. Statut : Agent de Maîtrise CDD de 42 heures hebdomadaires, vous travaillez en HORAIRES CONTINUS du lundi au vendredi en période d'activité normale. En mai/juin pour pourrez travailler le samedi pour répondre à l'intensité de l'activité. Vous êtes amené(e) à vous rendre ponctuellement sur site pour assurer les prestations . Ces services vous amènent à travailler parfois le soir en semaine, et en moyenne 1 samedi sur 3, exceptionnellement le dimanche, en fonction de l'activité et des compétitions sportives sur le Circuit des 24 Heures du Mans. Toutes les heures de travail réalisées sont payées et majorées selon la législation en vigueur, avec récapitulatif mensuel & bilan annuel en fin de période de référence. Formation : De CAP à Bac+2 selon expérience Expérience : 5 ans minimum avec expérience significative au poste chaud.
Nous recherchons 1 Commis / Commises de cuisine en CDD dès que possible jusqu'au 12/07/24. Vous aidez à la fabrication et à la préparation des pièces de cocktail, entrées, viandes, poissons, sauces, préparations préliminaires dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous travaillez dans notre laboratoire situé à Laigné en Belin pour renforcer notre brigade de cuisiniers. Salaire mensuel de 1918 à 2107 € net selon profil, sont inclus les indemnités de congés payés à 10% et les indemnités de précarité à 10% (toutes deux versées par mois et non au terme du contrat). Toutes les heures de travail réalisées sont payées et majorées selon la convention collective de l'hôtellerie restauration. Salaire : de 1918 à 2 107,00€ par mois Programmation : Travail en journée
Située à Laigné en Belin dans la Sarthe, à 10 km au sud du Mans et du mythique Circuit des 24 heures du Mans, la Maison RENAUD Traiteur est une entreprise familiale fondée en 1990 reconnue localement pour son professionnalisme. Labellisé « Traiteurs de France* » en 2005 pour la qualité de ses prestations et de sa structure humaine et matérielle, RENAUD Traiteur a obtenu la certification ISO 20121 «L'Evènementiel pour un développement durable » en 2015, visant à privilégier les circuits courts ainsi que les producteurs locaux et produits bios. Soucieux d'offrir à sa clientèle un niveau d'hygiène supérieur à l'obligation légale, RENAUD Traiteur a placé son laboratoire de 1500 m² aux équipements modernes sous Agrément Sanitaire Européen, ce dernier étant contrôlé en interne par un responsable qualité à temps plein. Vous serez encadré et formé par le chef de cuisine, lui-même sous la responsabilité du Chef de Production, au sein d'une brigade d'une douzaine de personnes. Votre polyvalence et votre expérience vous permettent d'intégrer rapidement les différents postes du chaud et du froid, tant sur la préparation des pièces de cocktail salées que sur les différents plats chauds (fiches techniques disponibles). Accompagnement assuré pour l'ensemble des missions jusqu'à complète autonomie sur le poste. Motivé(e), rigoureux(se), vous êtes capable à court terme de tenir votre poste en autonomie. Vous êtes à l'aise avec les chiffres. Formation H.A.C.C.P. assurée par notre Responsable Qualité, également formateur. Rémunération mensuelle lissée sur 12 mois à partir de 2 870€ brut soit de 2300€ NET, niveau conventionnel IV échelon II ( chef(fe) de cuisine) Tenues fournies blanchies, complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur. Statut : Agent de Maîtrise CDI annualisé de 42 heures hebdomadaires, vous travaillez en HORAIRES CONTINUS du lundi au vendredi en période d'activité normale. En mai/juin pour pourrez travailler le samedi pour répondre à l'intensité de l'activité. Vous êtes amené(e) à vous rendre ponctuellement sur site pour assurer les prestations . Ces services vous amènent à travailler parfois le soir en semaine, et en moyenne 1 samedi sur 3, exceptionnellement le dimanche, en fonction de l'activité et des compétitions sportives sur le Circuit des 24 Heures du Mans. Toutes les heures de travail réalisées sont payées et majorées selon la législation en vigueur, avec récapitulatif mensuel & bilan annuel en fin de période de référence. Formation : De CAP à Bac+2 selon expérience Expérience : 5 ans minimum en cuisine avec expérience significative. Type d'emploi : Temps plein Salaire : à partir de 2 870,00€ par mois
Située à Laigné en Belin dans la Sarthe, à 10 km au sud du Mans et du mythique Circuit des 24 heures du Mans, la Maison RENAUD Traiteur est une entreprise familiale fondée en 1990 reconnue localement pour son professionnalisme. Labellisé « Traiteurs de France* » en 2005 pour la qualité de ses prestations et de sa structure humaine et matérielle, RENAUD Traiteur a obtenu la certification ISO 20121 «L'Evènementiel pour un développement durable » en 2015, visant à privilégier les circuits courts ainsi que les producteurs locaux et produits bios. Soucieux d'offrir à sa clientèle un niveau d'hygiène supérieur à l'obligation légale, RENAUD Traiteur a placé son laboratoire de 1500 m² aux équipements modernes sous Agrément Sanitaire Européen, ce dernier étant contrôlé en interne par un responsable qualité à temps plein. Vous serez encadré et formé par le chef de cuisine, lui-même sous la responsabilité du Chef de Production, au sein d'une brigade d'une douzaine de personnes. Votre polyvalence et votre expérience vous permettent d'intégrer rapidement le poste des préparations chaudes de manière autonome. Accompagnement assuré pour l'ensemble des missions jusqu'à complète autonomie sur le poste. Motivé(e), rigoureux(se), vous êtes capable à court terme de tenir votre poste en autonomie. Vous êtes à l'aise avec les chiffres. Formation H.A.C.C.P. assurée par notre Responsable Qualité, également formateur. Rémunération mensuelle lissée sur 12 mois à partir de 2 870€ brut soit de 2300€ NET, niveau conventionnel IV échelon II ( chef(fe) de cuisine) Tenues fournies blanchies, complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur. Statut : Agent de Maîtrise CDI annualisé de 42 heures hebdomadaires, vous travaillez en HORAIRES CONTINUS du lundi au vendredi en période d'activité normale. En mai/juin pour pourrez travailler le samedi pour répondre à l'intensité de l'activité. Vous êtes amené(e) à vous rendre ponctuellement sur site pour assurer les prestations . Ces services vous amènent à travailler parfois le soir en semaine, et en moyenne 1 samedi sur 3, exceptionnellement le dimanche, en fonction de l'activité et des compétitions sportives sur le Circuit des 24 Heures du Mans. Toutes les heures de travail réalisées sont payées et majorées selon la législation en vigueur, avec récapitulatif mensuel & bilan annuel en fin de période de référence. Formation : De CAP à Bac+2 selon expérience Expérience : 5 ans minimum en cuisine avec expérience significative sur le poste chaud. Type d'emploi : Temps plein Salaire : à partir de 2 870,00€ par mois
Située à Laigné en Belin dans la Sarthe, à 10 km au sud du Mans et du mythique Circuit des 24 heures du Mans, la Maison RENAUD Traiteur est une entreprise familiale fondée en 1990 reconnue localement pour son professionnalisme. Labellisé « Traiteurs de France* » en 2005 pour la qualité de ses prestations et de sa structure humaine et matérielle, RENAUD Traiteur a obtenu la certification ISO 20121 «L'Evènementiel pour un développement durable » en 2015, visant à privilégier les circuits courts ainsi que les producteurs locaux et produits bios. Soucieux d'offrir à sa clientèle un niveau d'hygiène supérieur à l'obligation légale, RENAUD Traiteur a placé son laboratoire de 1500 m² aux équipements modernes sous Agrément Sanitaire Européen, ce dernier étant contrôlé en interne par un responsable qualité à temps plein. Vous serez encadré & formé par le chef de cuisine, lui-même sous la responsabilité du Chef de Production, au sein d'une brigade d'une douzaine de personnes. Votre polyvalence et votre expérience vous permettent d'intégrer rapidement le poste du froid. Accompagnement assuré pour l'ensemble des missions jusqu'à complète autonomie sur le poste. Toutes les heures de travail réalisées sont payées et majorées selon la législation en vigueur, avec récapitulatif mensuel & bilan annuel en fin de période de référence. Vous bénéficiez des 5 semaines de congés payés. Motivé(e), rigoureux(se), vous êtes capable à court terme de tenir votre poste en autonomie. Vous êtes à l'aise avec les chiffres. Formation H.A.C.C.P. assurée par notre Responsable Qualité, également formateur. Rémunération mensuelle lissée sur 12 mois à partir de 2 870€ brut soit de 2300€ NET, niveau conventionnel IV échelon II ( chef(fe) de cuisine) Tenues fournies blanchies, complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur. Statut : Agent de Maîtrise CDI annualisé de 42 heures hebdomadaires, vous travaillez en HORAIRES CONTINUS du lundi au vendredi en période d'activité normale. En mai/juin pour pourrez travailler le samedi pour répondre à l'intensité de l'activité. Vous êtes amené(e) à vous rendre ponctuellement sur site pour assurer les prestations . Ces services vous amènent à travailler parfois le soir en semaine, et en moyenne 1 samedi sur 3, exceptionnellement le dimanche, en fonction de l'activité et des compétitions sportives sur le Circuit des 24 Heures du Mans. Toutes les heures de travail réalisées sont payées et majorées selon la législation en vigueur, avec récapitulatif mensuel & bilan annuel en fin de période de référence. Formation : De CAP à Bac+2 selon expérience Expérience : 5 ans minimum en cuisine avec expérience significative. Type d'emploi : Temps plein Salaire : à partir de 2 870,00€ par mois
Au sein de l'entreprise Tech profils, spécialiste des solutions métalliques pour les bâtiments, vos missions sur cette offre regroupant 2 postes: - plieur : vous pilotez une plieuse numérique (pliage de pièces inox ...) 3 jours par semaine. Une formation est possible en interne sur le poste si vous ne connaissez pas le pliage. - chauffeur-livreur: participer à la gestion du planning de livraison, charger le camion, prévenir les clients et les livrer, emmener et récupérer les pièces chez les sous-traitants. Poste sur l'équivalent de 2 jours par semaine (1 jour de préparation et 1 de livraison). Les livraisons se font sur le 72 et les départements limitrophes. Vous devez posséder le permis C. Ce contrat d'un mois est éventuellement renouvelable sur un contrat long.
Au sein d'un hôtel-restaurant de haut de gamme, vous assurez le service à table des plats, la préparation des cocktails et boissons, le service au bar. Vous avez une bonne connaissance des vins.
Description du poste : Exploitation laitière recherche des agents d'élevage laitier H/F Les missions: - Suivi des deux robots de traite, - Conduite d'engins agricoles pour les travaux d'élevage. Le poste est à pourvoir de suite en CDI temps plein de suite
La Fondation Georges Coulon, association loi 1901 adhérente FEHAP, intervient dans deux grands domaines de la santé publique : le sanitaire et le médico-social. Elle regroupe 6 structures en Sarthe qui comptent plus de 700 lits et places. Intégrer la Fondation, c'est rejoindre près de 500 salariés et s'engager à nos côtés pour accompagner les patients et résidents dans leur projet de vie et de soins. La bienveillance, l'écoute et le respect sont au c?ur de nos valeurs. La Fondation s'inscrit dans une démarche de Qualité de Vie au Travail (QVT) et s'engage pour le soutien de ses salariés via : - l'investissement dans du matériel performant et adapté, - l'accompagnement des parcours et projets professionnels (formation, apprentissage ), - des activités dédiées au repos et au bien-être (salles de pause, cours de sport, séances de massage, réflexologie ) Afin de compléter ses équipes, la Fondation propose un poste de Préparateur en Pharmacie / Préparatrice en pharmacie en CDD jusqu'en Septembre 2024 sur son centre médical du Grand Lucé. Le centre médical du Grand-Lucé offre une activité de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR), avec des équipes spécialisées en cancérologie ORL, en soins palliatifs et dans l'accueil de patients EVC-EPR (État Végétatif Chronique ou État Pauci-Relationnel). Il dispose par ailleurs d'un plateau technique, d'un service de consultations externes et d'un accueil en hôpital de jour. Les missions du Préparateur / de la Préparatrice en pharmacie : Au sein de la PUI basée sur le site du Grand Lucé, sous la responsabilité et le contrôle effectif d'un pharmacien, exercer selon le référentiel en vigueur des préparateurs en Pharmacie, notamment: - Préparer, délivrer, gérer et approvisionner les médicaments et dispositifs médicaux stériles ; - Constituer, renouveler et contrôler des dotations en médicaments et dispositifs médicaux dans le respect des règles de détention et de conservation ; - Gérer les stocks de produits de santé du monopole pharmaceutique ; - Préparer des doses à administrer en service de soins ... Particularités : Une PUI sur le site du Grand Lucé : qui dessert 4 établissements sur 3 sites géographiques Poste en PUI et PDA en service de soins sur les 4 établissements
La Fondation Georges Coulon, association loi 1901 adhérente FEHAP, intervient dans deux grands domaines de la santé publique : le sanitaire et le médico-social. Elle regroupe 6 structures en Sarthe qui comptent plus de 700 lits et places. Intégrer la Fondation, c'est rejoindre près de 500 salariés et s'engager à nos côtés pour accompagner les patients et résidents dans leur projet de vie et de soins. La bienveillance, l'écoute et le respect sont au cœur de nos valeurs. La Fondation s'inscrit dans une démarche de Qualité de Vie au Travail (QVT) et s'engage pour le soutien de ses salariés via : - l'investissement dans du matériel performant et adapté, - l'accompagnement des parcours et projets professionnels (formation, apprentissage ), - des activités dédiées au repos et au bien-être (salles de pause, cours de sport, séances de massage, réflexologie ) Le centre médical du Grand-Lucé est identifié comme l'établissement pivot de la filière gériatrique sur son bassin de vie. Il offre une activité de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR), avec des équipes spécialisées en cancérologie ORL, en soins palliatifs et dans l'accueil de patients EVC-EPR (État Végétatif Chronique ou État Pauci-Relationnel). Il dispose par ailleurs d'un plateau technique, d'un service de consultations externes et d'un accueil en hôpital de jour. Le centre du Grand LUcé est identifié comme Hôpital de proximité et comprend une Pharmacie à Usage Intérieur. En collaboration avec la pharmacienne gérante de la PUI, la Fondation propose un poste de Pharmacien adjoint H/F en CDI (Temps de travail à définir avec le candidat - Temps plein ou Temps partiel). Activités de Pharmacie Hospitalière orientées : Pharmacie Clinique (Analyse Pharmaceutique, Conciliation médicamenteuse), Alimentation des bases thérapeutiques (Choix, marchés de médicaments et DMS- Centrale référencement pour l'administration des offres commerciales + EDI). Sécurisation de la prise en charge médicamenteuse. Projets Pharmaceutiques : Déploiement Lecture data Matrix - Sérialisation, PDA en PUI (PDA en SDS par PPH depuis 2005) Pas d'activité de production / Contrôle production (Chimiothérapies, Radio Pharmacie, Qualité de l'eau, ).Des activités sont sous traitées (Conventions avec Hôpital du Mans) sous l'égide de l'ARS (Stérilisation, Préparations, ) Pas d'astreintes Pharmaceutiques. Une équipe dynamique et motivée travaille au sein de cette PUI. Réunion de service hebdomadaire. Une communication de grande qualité existe avec les équipes d'encadrement et soignantes.
La Fondation Georges COULON, association loi 1901 adhérente FEHAP, intervient dans deux grands domaines de la santé publique : le sanitaire et le médico-social. Elle regroupe 6 structures en Sarthe qui comptent plus de 700 lits et places. Intégrer la Fondation, c'est rejoindre près de 500 salariés et s'engager à nos côtés pour accompagner les patients et résidents dans leur projet de vie et de soins. La bienveillance, l'écoute et le respect sont au coeur de nos valeurs. La Fondation s'inscrit dans une démarche de Qualité de Vie au Travail (QVT) et s'engage pour le soutien de ses salariés via : - l'investissement dans du matériel performant et adapté, - l'accompagnement des parcours et projets professionnels (formation, apprentissage ), - des activités dédiées au repos et au bien-être (salles de pause, cours de sport, séances de massage, réflexologie ) Afin de compléter ses équipes, la Fondation propose un poste d'Accompagnant(e)s Educatifs(ives) et Sociaux sur son FAM du Grand Lucé. Le FAM, situé au Grand-Lucé, est ouvert depuis 2010. Il accueille 16 adultes en situation de handicap. L'objectif de la prise en charge est d'offrir un accompagnement et un ensemble de prestations adaptées et individualisées face aux besoins de l'usager et face à ses propres difficultés. L'AES réalise des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne. Son rôle s'inscrit dans une approche globale de la personne soignée et prend en compte la dimension relationnelle des soins. L'AES accompagne cette personne dans les activités de sa vie quotidienne, il contribue à son bien-être et à lui faire recouvrer, dans la mesure du possible, son autonomie. Travaillant le plus souvent dans une équipe pluri professionnelle, l'AES participe, aux soins infirmier(ère)s préventifs, curatifs ou palliatifs. Ces soins ont pour objet de promouvoir, protéger, maintenir et restaurer la santé de la personne dans le respect de ses droits et de sa dignité.
La Fondation Georges COULON, association loi 1901 adhérente FEHAP, intervient dans deux grands domaines de la santé publique : le sanitaire et le médico-social. Elle regroupe 6 structures en Sarthe qui comptent plus de 700 lits et places. Intégrer la Fondation, c'est rejoindre près de 500 salariés et s'engager à nos côtés pour accompagner les patients et résidents dans leur projet de vie et de soins. La bienveillance, l'écoute et le respect sont au c?ur de nos valeurs. La Fondation s'inscrit dans une démarche de Qualité de Vie au Travail (QVT) et s'engage pour le soutien de ses salariés via : - l'investissement dans du matériel performant et adapté, - l'accompagnement des parcours et projets professionnels (formation, apprentissage ), - des activités dédiées au repos et au bien-être (salles de pause, cours de sport, séances de massage, réflexologie ) Afin de compléter ses équipes, la Fondation propose des postes d'Accompagnant(e)s Educatifs(ives) et Sociaux sur son EHPAD du Grand Lucé. L'EHPAD Eugène Aujaleu, situé au Grand-Lucé, est ouvert depuis 1993. Il accueille 94 personnes et propose 3 types d'accueil : accueil de jour, hébergement temporaire et hébergement permanent. Il dispose d'une Unité pour Personnes Âgées Désorientées (UPAD) permettant d'accueillir 12 résidents dans un espace sécurisé. L'AES réalise des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne. Son rôle s'inscrit dans une approche globale de la personne soignée et prend en compte la dimension relationnelle des soins. L'AES accompagne cette personne dans les activités de sa vie quotidienne, il contribue à son bien-être et à lui faire recouvrer, dans la mesure du possible, son autonomie. Travaillant le plus souvent dans une équipe pluri professionnelle, l'AES participe, aux soins infirmier(ère)s préventifs, curatifs ou palliatifs. Ces soins ont pour objet de promouvoir, protéger, maintenir et restaurer la santé de la personne dans le respect de ses droits et de sa dignité.
L'univ'hair de Flore au Grand Lucé cherche à compléter son équipe, salon de coiffure mixte. Salon convivial, nous recherchons quelqu'un de polyvalent qui sera prendre soin de nos clients en maitrisant tous types de techniques (mèches, ombrés, couleurs, permanentes) ainsi que la barbe et les chignons. CDI 28H possibilité 30h,32h ou 35h selon vos besoins. Sur 4 jours. Brevet professionnel exigé.
Au sein d'un restaurant-hôtel 5 étoiles, vous effectuez la préparation des plats, entrées et desserts à base de produits frais. Vous secondez le chef de cuisine. Respect des règles d'hygiène et de conservation et normes HAACP. Possibilité de logement sur place.
Notre client, un établissement privé sanitaire et médico-social. L'établissement regroupe 6 structures en Sarthe qui comptent plus de 700 lits et places. La structure s'inscrit dans une démarche de Qualité de Vie au Travail (QVT) et s'engage pour le soutien de ses salariés via : - l'investissement dans du matériel performant et adapté, - l'accompagnement des parcours et projets professionnels (formation, apprentissage.), - des activités dédiées au repos et au bien-être (salles de pause, cours de sport, séances de massage, réflexologie.) Afin de créer une nouvelle équipe au sein de sa PUI, la nouvelle gérante propose un poste de Pharmacien adjoint H/F en contrat (temps de travail à définir avec le candidat - Temps plein ou Temps partiel). Le poste se situe à 30mn au sud-est du Mans. La structure offre une activité de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR), avec des équipes spécialisées en cancérologie ORL, en soins palliatifs et dans l'accueil de patients EVC-EPR (État Végétatif Chronique ou État Pauci-Relationnel). Il dispose par ailleurs d'un plateau technique, d'un service de consultations externes et d'un accueil en hôpital de jour.LE POSTE Activités de Pharmacie Hospitalière orientées : - Pharmacie Clinique (Analyse Pharmaceutique, Conciliation médicamenteuse). - Alimentation des bases thérapeutiques (Choix, marchés de médicaments et DMS- Centrale référencement pour l'administration des offres commerciales + EDI). - Sécurisation de la prise en charge médicamenteuse. Projets Pharmaceutiques : - Déploiement Lecture data Matrix - Sérialisation, PDA en PUI (PDA en SDS par PPH depuis 2005). - Pas d'activité de production / Contrôle production (Chimiothérapies, Radio Pharmacie, Qualité de l'eau,.).Des activités sont sous traitées (Conventions avec Hôpital du Mans) sous l'égide de l'ARS (Stérilisation, Préparations,.). - Pas d'astreintes Pharmaceutiques. - Une équipe dynamique et motivée travaille au sein de cette PUI. Réunion de service hebdomadaire. - Une communication de grande qualité existe avec les équipes d'encadrement et soignantes. Rémunération selon convention FEHAP + 100% reprise ancienneté
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la pharmacie, garantissant l'accompagnement adapté à vos aspirations professionnelles.
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez uvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Notre agence excelle dans le secteur de la pharmacie, offrant des opportunités d'emploi uniques et adaptées à vos compétences et ambitions. Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation sur le secteur LE MANS offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients. Comment vous rendre sur votre lieu de travail ? -En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez cette organisation à taille humaine du secteur médical, où de fortes valeurs humaines et un véritable souci du bien-être des salariés sont au c ur de leur vision, pour une expérience professionnelle enrichissante et épanouissante. Souhaitez-vous exercer en tant que Pharmacien hospitalier (F H) dans un Etablissement de Soins de Suite et Réadaptation? Notre client, un établissement de soins de suite et de réadaptation, recherche un professionnel engagé et compétent pour une mission centrée sur la santé des patients.LaPUI est neuve, vous travaillerez dans un cadre de travail naturel seulement à 20 minutes du Mans. Les principales responsabilités liées à cette mission sont : -Conciliation médicamenteuse d'entrée (Via Trajectoire) -PHARMACIE CLINIQUE en gérontologie (Dont Molecules SSR) sur PHARMA -PHARMACIE CLINIQUE en oncologie (Dont Molecules SSR) sur PHARMA -Modification de marchés MED et ou DMS en cas de rupture Fournisseurs avec PHARMA Vous travaillez au sein d'une équipe de 8 préparateurs. La PUI de l'établissement comprend 3 sites géographiques Les activités médico pharmaceutiques sont : MCO -SSR -EHPAD Pour ce poste, vous profitez de : -Contrat: Intérim -Durée: semaines 23 et 26 en 80% -Salaire: forfait de 500€ net par jour y compris les IFM et ICCP -Hébergement pris en charge -Frais de transport pris en charge Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. L'offre s'adresse à un pharmacien(ne) hospitalier(ère) doté d'au moins un an d'expérience et disponible pour un poste à 80% dans un établissement de Soins de Suite et Réadaptation -Titulaire du diplôme d' tat en Pharmacie -Une expérience d'au moins un an en hôpital -Toutes les disponibilités sur les semaines précisées -Connaissances approfondies en réadaptation et soins de suite Qualités requises : sens du relationnel et du travail en équipe, sens de l'écoute et de la décision, capacités de management, organisation, rigueur. Maîtrise des outils informatiques impératifs. Processus de recrutement Postulez en un clic et notre consultant vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle. Localité : Le Grand Luce 72150 Contrat : intérim Durée : 1 semaine(s) Date de début : 2024-06-03
Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation sur le secteur LE MANS offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients. Comment vous rendre sur votre lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez cette organisation à taille humaine du secteur médical, où de fortes valeurs humaines et un véritable souci du bien-être des salarié(e)s sont au cœur de leur vision, pour une expérience professionnelle enrichissante et épanouissante.Souhaitez-vous exercer en tant que Pharmacien hospitalier (F/H) dans un Etablissement de Soins de Suite et Réadaptation? Notre client, un établissement de soins de suite et de réadaptation, recherche un professionnel engagé et compétent pour une tâche centrée sur la santé des patients.LaPUI est neuve, vous travaillerez dans un cadre de travail naturel seulement à 20 minutes du Mans. Les principales responsabilités liées à cette tâche sont : - Conciliation médicamenteuse d'entrée (Via Trajectoire) - PHARMACIE CLINIQUE en gérontologie (Dont Molecules SSR) sur PHARMA - PHARMACIE CLINIQUE en oncologie (Dont Molecules SSR) sur PHARMA - Modification de marchés MED et /ou DMS en cas de rupture Fournisseurs avec PHARMA Vous travaillez au sein d'une équipe de 8 préparateurs. La PUI de l'établissement comprend 3 sites géographiques Les activités médico pharmaceutiques sont : MCO - SSR - EHPAD Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: semaines 23 et 26 en 80% - Salaire: forfait de 500euros net par jour y compris les IFM et ICCP - Hébergement pris en charge - Frais de transport pris en charge Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Notre agence excelle dans le secteur de la pharmacie, offrant des opportunités d'emploi uniques et adaptées à vos compétences et ambitions.
"""Nous recherchons pour l'Hôtel-Château du Grand Lucé, qui accueille une clientèle de luxe, un apprenti jardinier H/F, afin de transmettre notre savoir faire et l'excellence dans l'entretien des jardins./r/n/r/nD'une superficie de 30ha environ, le domaine est composé d'un jardin à la française, qui demande la plus grande rigueur, d'un potager qui alimente le restaurant gastronomique de l'hôtel, un jardin paysager avec un petit étang et 14ha de forêt./r/n/r/nL'exigence du lieu nécessite un(e) jardinier(e) passionné(e), qui aura le sens du détail, qui saura s'intégrer à l'équipe déjà en place et surtout qui a soif d'apprendre./r/n/r/nPoste pour la rentrée de Septembre 2024, pour la durée de la formation./r/n/r/nouvert au BEP, CAP, Bac Pro et BTSA Aménagements Paysagers"""
Nous recrutons un : Psychologue (H/F) en CDI Vous êtes intéressé(e) ? Nous vous invitons à lire la suite afin de vous positionner. Au sein du foyer hébergement non médicalisé Les Sorelles sur Thoiré-sur-Dinan, vous accompagnerez des adultes en situation de handicap. Votre Rôle : - Contribuer à la reconnaissance et au respect de la personne dans sa dimension psychique. - Favoriser son épanouissement psychoaffectif, intellectuel et social. - Repérer et évaluer la symptomatologie d'une pathologie ou d'un trouble. - Mettre en œuvre et assurer le suivi des actions préventives et thérapeutiques sur le plan psychologique, au niveau individuel, familial et/ou groupal dans une optique de promotion et d'autonomie de la personne. - Apporter un soutien technique auprès des équipes, de l'institution et des familles. Votre Profil : Formation et Savoirs : - Titulaire d'un diplôme Master 2 de psychologie, DESS de psychologie ou Master 2 de recherche en psychologie, - Intérêt pour les spécialisations : clinique normale et pathologique - neuropsychologie - clinique développementale. - Connaissance de l'autisme et de l'évaluation cognitive et fonctionnelle appréciées. - Expérience de quelques années auprès de personnes handicapées souhaitée. - Permis B. Savoirs faires : - Force de proposition pour l'équipe de direction. - Aptitude à rendre compte de ses activités, à travailler en équipe pluridisciplinaire tout en étant en retrait de l'équipe. - Coopération avec les autres psychologues de la Direction Habitat. - Connaissances du référentiel d'évaluation HAS, RBPP, TND, autodétermination. Savoir-être : Empathique, vous êtes doté d'un réel sens de l'écoute et possédez de grandes capacités d'adaptation. Autonome, vous faites preuve de créativité, dans le respect du cadre de travail. Pas de posture expert/sachant. Les modalités : - CDI à temps partiel 20%. - Une rémunération indexée sur la CCNT 15/03/1966, selon l'ancienneté acquise. Rémunération entre 678€ à 788€ bruts mensuels pour un 20%. Toujours Partant(e) ? Merci d'adresser votre C.V. à : niepceron.christelle@adapei72.asso.fr
L'Adapei de la Sarthe est une association départementale de parents réunis autour d'un projet : la reconnaissance et l'épanouissement des personnes en situation de handicap mental. Elle se compose de 44 établissements et services, 2074 personnes accueillies, 1100 salariés.
La Fondation Georges COULON, association loi 1901 adhérente FEHAP, intervient dans deux grands domaines de la santé publique : le sanitaire et le médico-social. Elle regroupe 6 structures en Sarthe qui comptent plus de 700 lits et places. Intégrer la Fondation, c'est rejoindre près de 500 salariés et s'engager à nos côtés pour accompagner les patients et résidents dans leur projet de vie et de soins. La bienveillance, l'écoute et le respect sont au c?ur de nos valeurs. La Fondation s'inscrit dans une démarche de Qualité de Vie au Travail (QVT) et s'engage pour le soutien de ses salariés via : - l'investissement dans du matériel performant et adapté, - l'accompagnement des parcours et projets professionnels (formation, apprentissage ), - des activités dédiées au repos et au bien-être (salles de pause, cours de sport, séances de massage, réflexologie ) Afin de compléter ses équipes, la Fondation propose des postes d'Aides-Soignants (es) sur son SSIAD. Le Service de Soins Infirmiers A Domicile (SSIAD) est un service rattaché à la Fondation Georges COULON et organisé en 4 antennes. Les missions et objectifs du service s'inscrivent dans le cadre d'une politique de maintien à domicile des personnes. L'aide-soignant réalise des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne. Son rôle s'inscrit dans une approche globale de la personne soignée et prend en compte la dimension relationnelle des soins. L'aide-soignant accompagne cette personne dans les activités de sa vie quotidienne, il contribue à son bien-être et à lui faire recouvrer, dans la mesure du possible, son autonomie. Travaillant au domicile, l'aide-soignant participe, dans la mesure de ses compétences, et dans le cadre de sa formation, aux soins infirmiers préventifs, curatifs ou palliatifs. Ces soins ont pour objet de promouvoir, protéger, maintenir et restaurer la santé de la personne dans le respect de ses droits et de sa dignité.
La Fondation Georges COULON, association loi 1901 adhérente FEHAP, intervient dans deux grands domaines de la santé publique : le sanitaire et le médico-social. Elle regroupe 6 structures en Sarthe qui comptent plus de 700 lits et places. Intégrer la Fondation, c'est rejoindre près de 500 salariés et s'engager à nos côtés pour accompagner les patients et résidents dans leur projet de vie et de soins. La bienveillance, l'écoute et le respect sont au c?ur de nos valeurs. La Fondation s'inscrit dans une démarche de Qualité de Vie au Travail (QVT) et s'engage pour le soutien de ses salariés via : - l'investissement dans du matériel performant et adapté, - l'accompagnement des parcours et projets professionnels (formation, apprentissage ), - des activités dédiées au repos et au bien-être (salles de pause, cours de sport, séances de massage, réflexologie ) Afin de compléter ses équipes, la Fondation propose des postes d'Aides-Soignants (es) sur son EHPAD du Grand Lucé. L'EHPAD Eugène Aujaleu, situé au Grand-Lucé, est ouvert depuis 1993. Il accueille 94 personnes et propose 3 types d'accueil : accueil de jour, hébergement temporaire et hébergement permanent. Il dispose d'une Unité pour Personnes Âgées Désorientées (UPAD) permettant d'accueillir 12 résidents dans un espace sécurisé. L'aide-soignant(e) réalise des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne. Son rôle s'inscrit dans une approche globale de la personne soignée et prend en compte la dimension relationnelle des soins. L'aide-soignant(e)(e) accompagne cette personne dans les activités de sa vie quotidienne, il contribue à son bien-être et à lui faire recouvrer, dans la mesure du possible, son autonomie. Travaillant le plus souvent dans une équipe pluri professionnelle, l'aide-soignant(e) participe, aux soins infirmier(ère)s préventifs, curatifs ou palliatifs. Ces soins ont pour objet de promouvoir, protéger, maintenir et restaurer la santé de la personne dans le respect de ses droits et de sa dignité.
Au sein d'un château, vous effectuez de la confection de pâtisseries, amuses bouches..pour l'hôtel restaurant.
L'agence Amelis de Le Mans recherche un(e) auxiliaire de vie à Le Grand Lucé. Vous souhaitez vous engager auprès des plus fragiles ? Nous souhaitons vous aider à prendre soin des autres : nous intervenons en mode prestataire pour vous garantir un emploi salarié en CDI, une rémunération stable, des congés payés et de nombreux avantages. Nos engagements ont convaincu 1500 assistants de vie au sein de nos 47 agences, pourquoi pas vous ? Une rémunération qui valorise votre expérience et votre engagement Un salaire selon votre profil : de 11,65€ à 11,98€, Un salaire garanti, régulièrement réévalué et évolutif selon l'expérience, l'ancienneté et le savoir-être, Des primes. Un objectif : vous offrir les meilleures conditions de travail Un planning stable selon vos disponibilités, Des missions proches de chez vous, Un référent de proximité à votre écoute. Des avantages : L'accès à notre plateforme de micro-formation rémunérée, NOSKO pour continuer de vous former selon vos disponibilités et recevoir des primes allant jusqu'à 150€ par an. Une plateforme de réductions pour vos dépenses quotidiennes Une mutuelle à tarifs négociés pour vous et votre famille Vos titres de transport pris en charge à 50% ; Des indemnités kilométriques couvertes (de 0,35€ à 0,40€ du Km) Vos missions : - Les missions varient en fonction de l'expérience et des diplômes de chaque assistant de vie : - Aider aux courses, à la préparation de repas et à l'entretien du domicile ; - Aider à la stimulation intellectuelle et tenir compagnie aux bénéficiaires ; - Accompagner les bénéficiaires dans les activités de loisirs ; - Aider à la mobilité, à la toilette, à l'habillage et au change en respectant la persone. Vous êtes : Diplômé(e) du secteur ou vous justifiez d'un minimum de 1 an d'expérience comme auxiliaire de vie. L'expérience doit être acquise dans un service d'aide à domicile ou au sein d'un établissement (MAS, EPHAD, SAAD.). Si ce n'est pas le cas ? Nous sommes fiers d'étudier toutes les candidatures. Vous aimez le contact humain, vous êtes à l'écoute avec un bon relationnel et le sens du service ? L'agence Amelis de Le Mans vous attend avec impatience.
Vous recherchez un emploi stable, de proximité où l'humain est au cœur de votre quotidien ? Rejoignez-nous ! Intégrer l' ADMR c'est : - Un véhicule de service neuf et entretenu par ADMR - Des missions proches de chez vous - Une indemnisation de vos déplacements à partir du votre domicile - Un planning au mois adapté à vos disponibilités - Une rémunération supplémentaire selon votre diplôme et de votre ancienneté - Une majoration à 45% les dimanches et jours fériés - Un parcours de formation adapté à vos besoins - Une Mutuelle prise en charge à 75% par l' ADMR - Un téléphone portable professionnel - Une billetterie à tarif préférentiel (SWILE) - Une équipe administrative à votre écoute Vous accompagnerez nos clients, personnes âgées et/ou en situation de handicap dans leur quotidien : - Aide à la personne : aide au lever et au coucher, à la toilette , aide à l'habillage et au déshabillage - Aide à la vie quotidienne : préparation et accompagnement à la prise des repas, entretien de la maison et du linge, courses, accompagnement social Vous partagez nos valeurs ? Nous sommes impatients de vous rencontrer !
La Fondation Georges Coulon, association loi 1901 adhérente FEHAP, intervient dans deux grands domaines de la santé publique : le sanitaire et le médico-social. Elle regroupe 6 structures en Sarthe qui comptent plus de 700 lits et places. Intégrer la Fondation, c'est rejoindre près de 500 salariés et s'engager à nos côtés pour accompagner les patients et résidents dans leur projet de vie et de soins. La bienveillance, l'écoute et le respect sont au cœur de nos valeurs. La Fondation s'inscrit dans une démarche de Qualité de Vie au Travail (QVT) et s'engage pour le soutien de ses salariés via : - l'investissement dans du matériel performant et adapté, - l'accompagnement des parcours et projets professionnels (formation, apprentissage ), - des activités dédiées au repos et au bien-être (salles de pause, cours de sport, séances de massage, réflexologie ) Afin de compléter ses équipes, la Fondation propose des postes de médecins généralistes ou gériatres H/F sur son centre médical du Grand-Lucé. Le centre médical du Grand-Lucé est identifié comme l'établissement pivot de la filière gériatrique sur son bassin de vie. Il offre une activité de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR), avec des équipes spécialisées en cancérologie ORL, en soins palliatifs et dans l'accueil de patients EVC-EPR (État Végétatif Chronique ou État Pauci-Relationnel). Il dispose par ailleurs d'un plateau technique, d'un service de consultations externes et d'un accueil en hôpital de jour.
La Fondation Georges Coulon, association loi 1901 adhérente FEHAP, intervient dans deux grands domaines de la santé publique : le sanitaire et le médico-social. Elle regroupe 6 structures en Sarthe qui comptent plus de 700 lits et places. Intégrer la Fondation, c'est rejoindre près de 500 salariés et s'engager à nos côtés pour accompagner les patients et résidents dans leur projet de vie et de soins. La bienveillance, l'écoute et le respect sont au c?ur de nos valeurs. La Fondation s'inscrit dans une démarche de Qualité de Vie au Travail (QVT) et s'engage pour le soutien de ses salariés via : - l'investissement dans du matériel performant et adapté, - l'accompagnement des parcours et projets professionnels (formation, apprentissage ), - des activités dédiées au repos et au bien-être (salles de pause, cours de sport, séances de massage, réflexologie ) Afin de compléter ses équipes, la Fondation propose un poste d'Orthophoniste H/F sur son centre médical du Grand-Lucé. Le centre médical du Grand-Lucé est identifié comme l'établissement pivot de la filière gériatrique sur son bassin de vie. Il offre une activité de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR), avec des équipes spécialisées en cancérologie ORL, en soins palliatifs et dans l'accueil de patients EVC-EPR (État Végétatif Chronique ou État Pauci-Relationnel). Il dispose par ailleurs d'un plateau technique, d'un service de consultations externes et d'un accueil en hôpital de jour. Vous travaillerez dans un service accueillant des patients traités pour des pathologies carcinologiques ORL et dans l'ensemble de l'établissement pour des patients présentant des troubles d'origine neurologique. Compétences requises : connaissances en rééducation de la déglutition, voix oesophagienne, voix trachéo-oesophagienne, en rééducation du langage post-AVC, troubles cognitifs et mnésiques. Possibilité de participation à une consultation pluridisciplinaire spécialisée en déglutition (formation possible, en interne et externe). Compatibilté avec une activité libérale annexe.
La Fondation Georges Coulon, association loi 1901 adhérente FEHAP, intervient dans deux grands domaines de la santé publique : le sanitaire et le médico-social. Elle regroupe 6 structures en Sarthe qui comptent plus de 700 lits et places. Intégrer la Fondation, c'est rejoindre près de 500 salariés et s'engager à nos côtés pour accompagner les patients et résidents dans leur projet de vie et de soins. La bienveillance, l'écoute et le respect sont au cœur de nos valeurs. La Fondation s'inscrit dans une démarche de Qualité de Vie au Travail (QVT) et s'engage pour le soutien de ses salariés via : - l'investissement dans du matériel performant et adapté, - l'accompagnement des parcours et projets professionnels (formation, apprentissage ), - des activités dédiées au repos et au bien-être (salles de pause, cours de sport, séances de massage, réflexologie ) Afin de compléter ses équipes, la Fondation propose un poste de kinésithérapeute H/F sur son centre médical du Grand-Lucé. Le centre médical du Grand-Lucé est identifié comme l'établissement pivot de la filière gériatrique sur son bassin de vie. Il offre une activité de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR), avec des équipes spécialisées en cancérologie ORL, en soins palliatifs et dans l'accueil de patients EVC-EPR (État Végétatif Chronique ou État Pauci-Relationnel). Il dispose par ailleurs d'un plateau technique, d'un service de consultations externes et d'un accueil en hôpital de jour. Au sein de l'équipe de rééducation-réadaptation, vous interviendrez dans les services de Médecine et de Soins de Suite et de Réadaptation, sur un plateau technique équipé de matériels complets (système d'allègement à la marche, cyclo-ergomètre, poulies et boxes individuels ). Vous bénéficierez également d'espaces extérieurs aménagés (projet PASS, parc arboré ) Sur prescription médicale, vous aurez à établir un diagnostic clinique en kinésithérapie, définir des objectifs de soins individualisés et proposer en conséquence les actes et techniques appropriés. Votre objectif sera de prévenir l'altération des capacités fonctionnelles, et/ou maintenir et rééduquer les fonctions altérées. Vous participerez aux réunions interdisciplinaires, et, ponctuellement, aux consultations MPR et orthopédiques. Vous serez aidé, dans votre tâche, par deux brancardières. La variété des pathologies vous permettra de pratiquer la rééducation des fonctions neurologiques, orthopédiques, ainsi que la rééducation cardio-respiratoire, auprès d'un public essentiellement âgé. Vous serez également amené à intervenir auprès de patients atteints de cancers ORL. Possibilité de formations, de participation à des groupes de travail (éthique, retour d'expériences, programme ETP, HDJ ). Possibilité de mise à disposition du plateau technique en dehors des heures d'ouverture pour un complément en activité libérale.
La Fondation Georges COULON, association loi 1901 adhérente FEHAP, intervient dans deux grands domaines de la santé publique : le sanitaire et le médico-social. Elle regroupe 6 structures en Sarthe qui comptent plus de 700 lits et places. Intégrer la Fondation, c'est rejoindre près de 500 salariés et s'engager à nos côtés pour accompagner les patients et résidents dans leur projet de vie et de soins. La bienveillance, l'écoute et le respect sont au coeur de nos valeurs. La Fondation s'inscrit dans une démarche de Qualité de Vie au Travail (QVT) et s'engage pour le soutien de ses salariés via : - l'investissement dans du matériel performant et adapté, - l'accompagnement des parcours et projets professionnels (formation, apprentissage ), - des activités dédiées au repos et au bien-être (salles de pause, cours de sport, séances de massage, réflexologie ) Afin de compléter ses équipes, la Fondation propose des postes d'IDE en Journée sur son Centre Médical du Grand Lucé. Le Centre Médical du Grand-Lucé est identifié comme un établissement pivot de la filière gériatrique sur son bassin de vie. Il offre une activité de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR), avec des équipes spécialisées en cancérologie ORL, en soins palliatifs et dans l'accueil de patients EVC-EPR (État Végétatif Chronique ou État Pauci-Relationnel). Il dispose par ailleurs d'un plateau technique, d'un service de consultations externes et d'un accueil en hôpital de jour.
Au sein d'un château, vous effectuez des travaux de maçonnerie. Vous avez une qualification/diplôme en maçonnerie et êtes autonome sur les missions liées au métier.
Au sein d'un hôtel-restaurant de haut de gamme, vous assurez le service des repas (déjeuner, diner et parfois petits-déjeuners) et effectuez les opérations de service des plats (dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes, ...) selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Horaires coupés.
Au sein d'un restaurant-hôtel 5 étoiles, vous réalisez les entrées froides et les plats chauds, ainsi que les préparations préliminaires. Vous assurez l'entretien de la cuisine et le nettoyage du matériel et accessoires. Fort(e) d'une expérience de 3 ans sur un poste similaire, vous savez travailler en équipe, vous faites preuve de capacités d'adaptation et avez de bonnes bases culinaires. Vous alternerez des horaires continus et des horaires coupés (jours à définir) : - 2 fois par semaine : 08h-15h ou 15h-23h - 3 fois par semaine : 09h-14h et 18h-22h CDD à pourvoir dès que possible et jusqu'à fin octobre 2024
Saisirez-vous l'opportunité d'exceller comme Masseur kinésithérapeute (F/H) dans un établissement de Soins de Suite et Réadaptation? Dans ce prestigieux établissement de soins de suite et réadaptation, notre futur collaborateur/collaboratrice aura un rôle clé dans le rétablissement et le bien-être des patients. - Assurer des soins de kinésithérapie personnalisés pour maximiser le rétablissement - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour élaborer des plans de soins adaptés - Sous la responsabilité du médecin, mettre en oeuvre un traitement post-opératoire. Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: du 02/04 au 31/05 En plus de cela, notre client vous offre également l'accès à ces avantages : - Indemnité kilométrique - Logement possible Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! En tant que spécialiste, nous recherchons un professionnel de la rééducation pour notre client dans le secteur médical.
Description du poste : Vous souhaitez apporter un confort chez les particuliers ? Venez prendre soin de la maison de nos clients ! Maison et services est spécialisé dans le ménage et repassage au domicile des particuliers. Nous recrutons des assistant(e)s ménager(e)s motivé(e)s et dynamique. Vos missions : - Entretien de la maison (dépoussiérage, nettoyage, aspiration, lavage) - Entretien du linge (Repassage, Pliage) N'hésitez plus, et venez rejoindre l'équipe Maison et Services, une société à votre écoute. Description du profil : Permis B
Description du poste : Nous recherchons pour notre un/e CHAUDRONIER/E sur le secteur de Saint-Calais. Vos missions: -Réaliser des opérations de de pliage, découpage laser, plasma, ... - Analyser le plan transmis par le responsable, - Effectuer les débits : choix et réglage des machines - Réaliser le formage des éléments (cintrage/pliage) - Réaliser le traçage et effectuer les découpes et le perçage en utilisant le moyen le plus adapté - Assembler les différents éléments en utilisant les moyens les plus adaptés (meuleuses, pointeuses, ...) - Régler le poste à souder et effectuer les soudures (TIG/MIG) - Faire le contrôle de niveaux et le redressage au chalumeau si nécessaire - Faire les reprises si nécessaires - Réaliser le montage final avec le matériel adapté - Vérifier les montages sur plan et corriger les écarts à chaque étape si nécessaire - Alerter son responsable pour toute anomalie constatée - Réaliser la fabrication des pièces métalliques et vérifier la conformité Poste à pourvoir dès aujourd'hui. Horaire variable Travail en atelier et sur chantier-possibilité de déplacement. Rémunération à partir de 12.40EUR variable selon profil Description du profil : Votre profil: - vous avez des connaissances dans les domaines de la mécanique, de la chaudronnerie - vous connaissez les normes de sécurité rattachées au domaine d'activité - Savoir reconnaître les matériaux - Avoir des connaissances géométriques - Maîtriser les méthodes et outils de contrôles visuels et dimensionnels - Maîtriser la lecture de plan technique mécanique - Connaître les règles, les symboles et techniques de soudure (TIG/MIG) - Connaître les techniques de formage (pliage, cintrage) - Savoir conduire un pont roulant, un chariot élévateur - Savoir utiliser le matériel électroportatif (meuleuse, plieuse, scie, ...) et les équipements de l'entreprise (presse, plieuse, ...) Vous vous reconnaissez dans offre, POSTULEZ !
RESPONSABILITÉS : Vos activités comprendront : - La prise en charge des patients et les soins - Le respect des normes de soins - Être responsable de l'état d'hygiène du résident, de son bien-être - Suivre les protocoles de soins et d'hygiènes - Préparer et distribuer les traitements - S'assurer, sous la direction du médecin, de l'état de santé de la personne - Compléter les dossiers et assurer les transmissions - Gérer la location de matériels spécifiques (matelas anti-escarres, concentrateurs d'oxygène.) - Gérer les situations d'urgence - Suivre et optimiser la démarche qualité (protocole, gestion des risques.) Vous êtes capable de : · Évaluer l'état de santé et le degré d'autonomie du patient · Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative · Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques · Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées · Travailler en équipe interprofessionnelle · Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne et la continuité des soins PROFIL RECHERCHÉ : - Diplômé(e) d'État d'Infirmier - Une première année d'expérience professionnelle (n'importe quel service) Vous êtes capable de : · Evaluer l'état de santé et le degré d'autonomie du patient · Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative · Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques · Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées · Travailler en équipe interprofessionnelle · Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne et la continuité des soins Nous vous offrons : Un salaire très attractif : taux horaire entre 21-25€ de l'heure + Diverses primes dont Ségur et frais de déplacement remboursés. Un environnement de travail polyvalent Frais de déplacement et hébergement pris en charge à 100% pour les grands déplacements, a contacter pour plus de précisions.
CONNECTT INTÉRIM, acteur majeur du recrutement en intérim et expert du secteur Santé/Médical, recherche pour plusieurs de ses clients établissements publics, privés, EHPAD etc, un(e) Infirmier(e) DE aux alentours du GRAND LUCE
MAISON ET SERVICES LE MANS SUD recrute un assistant ménager H/F pour le secteur de : Le Grand-Lucé en CDI TEMPS PARTIEL. Au domicile des particuliers, vous assurez l'entretien du logement et du linge suivant le cahier des charges défini entre l'entreprise et le client. Vous intervenez en autonomie en fonction d'un planning hebdomadaire fixe, adapté à vos impératifs personnels et/ou professionnels. Pas d'expérience, ni de diplôme exigé Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 11,65€ par heure Programmation : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Prime semestrielle Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : Déplacements fréquents
RESPONSABILITÉS : Gérer son propre restaurant en ayant le soutien d'une structure solide ? C'est par ici . VOUS AVEZ : ¿ Envie d'intégrer une entreprise engagée ¿ Envie de profiter de vos week-ends et jours fériés ¿ Un véritable savoir-faire ¿ L'âme d'un leader NOUS AVONS : ¿ Plus de 50 ans d'expérience ¿ Des équipes formidables ¿ De belles perspectives d'évolution ¿ Des valeurs fortes Au sein du Restaurant Scolaire de la Mairie du Grand Lucé (72), vous assurez la préparation de bons petits plats, de la commande des matières premières au service, en mettant à profit votre Savoir-Faire de Cuisinier. Pour cela, vous bénéficiez de produits frais, bruts et locaux dans un seul but : faire plaisir à nos p'tits loups ! Bon manager, vous accompagnez vos collaborateurs dans leur quotidien (cohésion, sécurité, gestion des plannings) et dans leur évolution professionnelle. Votre rôle ? Les accompagner, les motiver et les faire évoluer. Après avoir raccroché le tablier, direction le bureau, pour assurer la gestion administrative et économique du restaurant : utilisation du logiciel pour le passage des commandes (sans oublier la calculette à proximité), validation des congés de Martine qui part en vacances, organisation de la journée du lendemain, préparation de la commission menu. autant de missions qui rythmeront vos journées. Diplômé(e) en Cuisine, allié à une expérience professionnelle en gestion, vous maitrisez la méthode HACCP. PROFIL RECHERCHÉ : - Un CDI à temps plein (35h/semaine hors vacances scolaires) - Des horaires fixes de 7h à 15h le lundi, mardi, jeudi et vendredi - Pas de week end, pas de coupure - Une rémunération à partir de 12.91 € brut par heure - Un avantage en nature repas et une mutuelle d'entreprise prise en charge par l'employeur pour le 1er régime - Un accord de cooptation - Des perspectives d'évolution (mobilité interne, formation par notre organisme de formation) Poste ouvert aux jeunes cuisinier(e)s-gestionnaires ou très très expérimenté(e)s, prêts à s'engager dans une entreprise prônant la diversité sous toutes ses formes ! Étude des candidatures de manière bienveillante et non-discriminante.
RESTORIA, implantée sur le Grand Ouest, est une société de Restauration Collective engagée en faveur d'une alimentation responsable et durable. Les repas sont concoctés par nos Cuisiniers à partir d'un maximum de produits frais pour satisfaire les papilles de nos convives
Dans nos ateliers, vous êtes en charge de :Réaliser un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques) suivant leur niveau de compétenceAssurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans le strict respect de l'ordre de réparationDocumenter et commander les pièces de rechangeEffectuer les contrôles complémentaires avant restitution au client Vous : Etes diplômé/e d'une formation de niveau BEP à Bac professionnel (mécanique, Bac Pro MAVA)Disposez d'une expérience dans le posteAvez des connaissances dans le domaine de l'après-vente automobileEtes titulaire d'un permis B
"""Exploitation avicole recherche un agent d'élevage avicole F/H sur le secteur du Grand Lucé./r/n/r/nMissions : /r/n/r/nManipulation des animaux, ramassage des œufs /r/nEntretien et lavage des bâtiments/r/nEntretien des extérieurs/r/n/r/nProfil : Personne sérieuse et motivée./r/n/r/nUne formation en interne est possible si vous souhaitez vous reconvertir dans l'agriculture./r/n/r/nC'est un CDD à temps plein à pourvoir de suite, possibilité de CDI par la suite./r/n/r/nTravail du lundi au vendredi avec 1 weekend de garde sur 3"""
Notre client, entreprise industrielle familiale depuis 2 générations est fière de fabriquer en France des produits distribués auprès de clients professionnels. Dans le cadre d'un départ en retraite à venir, il recherche un(e) Responsable Ressources Humaines. Exigence, réactivité, confiance, respect et créativité animent les équipes de notre client au quotidien. Cette fonction est structurante pour coordonner et développer la politique d'attractivité et de développement RH de l'entreprise. Relation de conseil et d'accompagnement en proximité avec l'équipe dirigeante, les managers et les collaborateurs sur le terrain.Le poste est à pourvoir dès que possible au siège de la société basé à 35 minutes du Mans, en CDI temps plein.Rattaché(e) à la Direction de l'entreprise, votre fonction est clé pour concevoir et déployer la politique et stratégie en matière de Ressources Humaines. A ce titre, vos missions et responsabilités incluront :Développement RH- être force de proposition auprès de la Direction concernant la politique de développement RH de l'entreprise, définir et piloter les projets associés en matière de formation, recrutement, mobilité, GEPP, politique de rémunération et de digitalisation des process RH- définir, déployer et animer la politique de marque employeur pour développer l'attractivité et la fidélité des collaborateurs- organiser et piloter le déploiement de la démarche RSE sur les sujets RH- assurer une veille économique et sociale auprès des acteurs locauxConseil et accompagnement des managers- recueillir les besoins et apporter des conseils, réponses et solutions pragmatiques aux managers opérationnels (Production, Supply Chain, Finance.)- définir et veiller à la bonne application des procédures RHAdministration RH & juridique- superviser l'administration de la paie et la gestion du personnel et animer l'assistant RH paie en charge de ces missions- créer et animer les outils de reporting RH, optimiser les outils nécessaires au pilotage social- être garant des procédures administratives RH et de leurs conformités face aux exigences légales et juridiques- participer aux réunions CSE
L' Agence GLOBAL INTERIM recherche pour un de ses clients: un Façadier(e) Vous aurez pour mission: - Préparer, nettoyer et couvrir les surfaces avant de commencer les opérations de peinture pour assurer la qualité du travail - Appliquer la peinture extérieure : préparation des surfaces puis pose des isolants et revêtement - Communiquer activement avec les clients et l'équipe de travail afin de garantir la satisfaction du client et la bonne réalisation des projets. Vous devez posséder une expérience probante dans l'aménagement et la rénovation de l'habitat - Justifier d'au moins deux ans d'activité récente en tant que peintre en bâtiment - Avoir obtenu un CAP Peintre applicateur de revêtements, ou équivalent - Faire preuve d'autonomie, rigueur et sens du détail. Si tel est le cas, alors n'hésitez pas. Contactez nous.
Vous travaillez en équipe avec un autre paysagiste sur les chantiers de travaux d'entretien, de taille, de tonte et autres petits travaux de jardinage chez les particuliers. Vous êtes prêts à vous impliquer et êtes à l'écoute des clients. Vous connaissez et maitrisez le métier de paysagiste soit par un diplôme effectué dans le domaine du paysage soit par une expérience professionnelle dans une entreprise de paysage. 35H du lundi au vendredi midi. Déplacements dans un rayon de 30 kms. Salaire selon profil. Avantages en entreprise. Permis B exigé / permis EB souhaité
