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Nous recherchons pour l'un de nos client, un Technicien installateur H/F chez des particuliers (secteur FRUGES / SAINT POL SUR TERNOISE). Vous interviendrez principalement aux domiciles des bénéficiaires de la téléassistance du département, Vous possédez un bon sens pédagogique et une grande patience. Missions : -Intervenir aux domiciles des bénéficiaires de la téléassistance du département pour y installer le matériel de téléassistance leur permettant ainsi de bénéficier de nos services. -Explications claires et pédagogiques aux clients -Organisation et gestion de votre temps de manière efficace -Respect des protocoles et des standards de la société. Conditions de travail : -Véhicule de service à disposition -Rémunération 11.88 EUR BRUT /heure -Tickets Restaurant 9EUR /jour -35h / semaine du lundi au vendredi -1EUR /jour pour l'utilisation du téléphone personnel -Prime sur objectif possible Compétences et formations attendues : - Expérience de 1 à 2 ans dans l'installation d'équipements électroniques - Connaissances en télécommunication et en informatique - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Bon relationnel et sens du service client - Permis B obligatoire Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences techniques et votre sens du service seront valorisés !
Notre agence de Longuenesse recherche pour son client basé à Lisbourg (62134) un manoeuvre TP H/F pour un démarrage de mission dès que possible.Notre agence de Longuenesse recherche pour son client basé à Lisbourg (62134) un manoeuvre TP H/F pour un démarrage de mission dès que possible. Vos missions: - alimentation du chantier (préparation outils, matériaux) - aide au personnel qualifié dans la pose de bordures, réseaux d'assainissement, canalisations (tous travaux liés à la maçonnerie réseaux et voirie) - nettoyage du poste de travail. Différents chantiers dans la région Nord Pas de Calais, dépôt situé à Lisbourg. Permis B et formation AIPR souhaités Nettoyer des outils et du matériel de chantier - Poser des bardeaux - Réaliser et lisser les joints - Creuser des saignées - Poser des fontes de voirie - Mélanger des produits d'assemblage - Suivre l'approvisionnement - Appliquer de la résine de synthèse - Débiter du bois de coffrage - Eléments de base en maçonnerie - Procédés d'étanchéité - Techniques de jointement - Techniques de maçonnerie - Techniques de soudage - Techniques d'élingage - Tronçonnage de béton - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Installer des bordures de trottoirs Esprit d'équipe - Autonomie - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Fiabilité - Polyvalence - Rigueur - Vigilance Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dans le respect du secret professionnel et du code déontologique, l'assistant social aide et accompagne l'enfant en situation de handicap mental et sa famille dans des problèmes divers d'ordre social, administratif, socioéconomique. Il informe, conseille et propose des dispositifs d'aide les mieux adaptés. L'assistant social veille au respect des droits des enfants et de le leurs parents. Activités : Sous l'autorité hiérarchique de la Direction d'établissement, l'assistant social sera chargé de : Apporter aide et accompagnement à la personne accueillie : - Participer à l'élaboration du projet personnalisé avec l'équipe pluridisciplinaire sur le volet administratif, familial et social - Procéder à l'ouverture de mesures de protection pour certains enfants - Assurer le suivi de l'enfant après sortie de l'établissement Apporter aide et soutien à la famille : - Etre en lien avec la famille et les différents partenaires - Réaliser des visites à domicile afin de faire le point sur l'évolution de la personne accueillie et en cas de besoin - Mettre en place des médiations si nécessaire - Apporter un soutien social - Prévenir et traiter d'éventuelles situations sociales difficiles - Assurer un accompagnement plus spécifique pour les familles en difficulté repérées - Veiller et participer à la politique de sensibilisation contre les risques de maltraitance ou de négligence éducatives de parents souvent démunis face aux pathologies lourdes de leurs enfants Exécuter des démarches administratives : - Effectuer toutes démarches administratives concernant l'enfant accueilli - Gérer et suivre les admissions (pré-visites, liste d'attente, orientation, ré-orientation,.) - Assurer le suivi des dossiers MDPH pour les orientations, renouvellements - Gérer les sorties et ré-orientations en collaboration avec les familles et les services extérieurs Assurer une veille et une expertise des pratiques : - Etre interlocuteur et force de proposition pour l'analyse des besoins et la définition des orientations sociales de l'établissement - Veiller et porter une attention permanente à l'évolution des connaissances théoriques du champ social afin d'interroger sa propre pratique - Entretenir un travail de partenariat avec le réseau extérieur : services sociaux, établissements divers pour les sorties et réorientations Profil recherché : Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'assistant de service social (DEASS). Vous possédez des connaissances sur les pathologies et les déficiences du public accueilli. Vous avez connaissance des partenaires institutionnels (services de tutelle, MDPH) Vous savez travailler en réseau. Vous maîtrisez les techniques d'entretien. Vous avez une bonne expression écrite et orale. Vous savez gérer les priorités et vous faites preuve d'initiative. Vous êtes capable de vous inscrire dans une équipe pluridisciplinaire et montrez un réel intérêt pour les personnes en situation de handicap. Rémunération et conditions d'exercice du métier : Vous travaillerez au sein d'une équipe à taille humaine au sein d'un IME (Institut médico-éducatif) accueillant des enfants en situation de handicap mental Temps de travail de 35 heures en moyenne par semaine Barème de rémunération selon la convention 66 es expériences professionnelles Œuvres sociales proposées par le CSE Complémentaire santé Suivi de formation tout au long de la carrière Nous vous remercions de transmettre votre lettre de motivation et votre CV pour le 16 octobre 2024 au plus tard
Missions : assurer l'accueil, l'accompagnement et le suivi des jeunes en difficulté, gérer les actes de la vie quotidienne au sein du groupe, travailler avec les différents partenaires, gérer le suivi administratif de l'usager, participer aux activités quotidiennes et de loisirs, contrôler les soins et l'hygiène de vie quotidienne des usagers. Compétences souhaitées : connaître le public accueilli, le fonctionnement d'une maison d'enfants, le cadre réglementaire, savoir gérer les situations de crise, de conflits, savoir élaborer et rédiger des écrits, capacité à accompagner les jeunes déscolarisés, capacité à proposer des actions collectives.
Nous recherchons pour notre entreprise partenaire, les viandes du chateauneuf basée à AUDINCTHUN, un : BOUCHER (H/F) Au sein d'un atelier, vous préparez les viandes, découpe, désossage, tranchage, nous verrons ce qui vous correspond le mieux et nous composerons avec les compétences de l'équipe de bouchers déjà en place, vous veillez à la traçabilité des produits et au respect des règles d'hygiènes. Aucun contact client, travail en équipe. Entreprise de 13 salariés, ambiance chaleureuse et soudée. Horaires fixes / Temps plein (40 heures par semaine) Du mardi au vendredi 6h - 14h du mercredi au vendredi et 6h - 17h le mardi Vous avez la possibilité de choisir vos horaires soit du matin soit en journée : -Equipe Matin : Lundi - Mardi : 5h 14h Mercredi - jeudi - vendredi 5h 13h / -Equipe journée Lundi Mardi : 7h - 16h Mercredi - jeudi : 8h - 16h Vendredi : 8h - 15h30 Pas de travail le Week end. Obligatoirement diplômé dans le domaine, vous cherchez un travail au sein d'une bonne équipe avec des horaires fixes, vous ne souhaitez plus forcément de contact clientèle, ce travail vous attend.
La SABHP, entreprise de 1ère transformation de la viande à Fruges dans le Pas-de-Calais, recrute un Agent de Maintenance (H/F). Missions : - Effectuer des interventions de maintenance préventive et curative sur les équipements de production, - Diagnostiquer et résoudre les pannes sur les installations, - Assurer le bon fonctionnement des installations frigorifiques et de production d'eau chaude, - Exploiter et assurer le suivi d'une station d'épuration, - Gérer et coordonner l'intervention d'entreprises extérieures, - Rédiger des rapports d'intervention et de diagnostic, - Suivre et réapprovisionner les stocks de consommables. Qualifications : - Diplôme en électromécanique, maintenance industrielle ou domaine équivalent. - Compétences confirmées en électromécanique, pilotage des systèmes frigorifiques et gestion des fluides. - Habilitations électriques souhaitées. - Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène en milieu agroalimentaire. - Sens du service face aux urgences. - Capacité à gérer les priorités et à travailler de manière autonome. - Rigueur et précision dans le suivi des procédures de maintenance. Rémunération : - Rémunération à négocier selon qualification et expérience (en lien avec la Convention Collective IDCC1554) - 13ème mois, primes mensuelles, participation mutuelle d'entreprise et prévoyance.
Synergie Longuenesse recherche un conducteur d'engins F/H sur le secteur de Lisbourg. Vos missions : - Manipuler la grue pour déplacer et soulever des matériaux sur le chantier. - Respecter les plans de levage et assurer le positionnement précis des charges. - Vérifier l'état de fonctionnement de la grue avant et après l'utilisation (entretien courant). - S'assurer que les opérations de levage se déroulent en toute sécurité. - Communiquer avec l'équipe au sol à l'aide de signaux ou de radios pour coordonner les opérations. - Appliquer les règles de sécurité spécifiques aux chantiers et à la manipulation des charges. CACES R483 (Conducteur de grue mobile) ou CACES R487 (Grue à tour) obligatoire. Expérience dans la conduite d'engins de chantier est un plus. Réactivité - Autonomie - Calme - Fiabilité - Pragmatisme - Sens des responsabilités - VigilanceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Contrat de Remplacement Au domicile du patient, vous avez pour mission principale de prodiguer les soins relevant de votre compétence sous l'autorité et sous délégation de l'infirmier(e) diplômé(e) d'Etat de la structure. Vous participez activement aux transmissions pluridisciplinaires. Vous disposez d'un véhicule de service que vous redéposez après chaque service. Vous travaillez en poste, matin ou après-midi, du Lundi au Dimanche de 7 H à 14 H 20 ou de 14 H à 21 H 20 et disposez de 2 jours de repos dans la semaine. Prime Ségur : 238 € brut par mois (pour 1 ETP). Prime d'intéressement. Tickets restaurant.
Vous aidez la personne dans son quotidien : aide au lever, coucher, toilette, entretien de linge , du domicile Le poste est à pourvoir en CDD d'Avroult et alentours Une immersion pourra vous être proposée.
Recherche coiffeur ou coiffeuse pour un remplacement maternité pour un démarrage dès que possible. Poste à 25h/semaine dans un salon avec une ambiance familiale et une clientèle agréable. Le BP Coiffure est obligatoire car vous pourriez être amené(e) à être seul(e) dans le salon. La disponibilité le samedi est requise. Si intéressé(e), veuillez contacter le salon par téléphone au 0321381766 pour convenir d'un RDV pour un entretien.
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Domino RH est à la recherche de Surveillants de Nuit (H/F) pour des contrats d'intérim sur le secteur. Missions : En tant que Surveillant de Nuit, vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien de la sécurité et du bien-être des résidents durant la nuit. Vos missions consisteront à : - Assurer la surveillance physique des résidents en effectuant des rondes régulières et veiller à leur sécurité tout au long de la nuit. - Intervenir en cas de besoin, tout en veillant à préserver le calme et la tranquillité de la nuit. - Assurer le respect des règles de vie collective durant la nuit pour garantir le bien-être de chacun. - Rédiger des rapports nocturnes concis et détaillés en cas d'incident ou de difficulté lors de votre service. - Assurer une communication fluide avec l'équipe de jour pour un passage de consignes efficace et garantir la continuité de l'accompagnement. Il est à souligner que le poste requiert une certaine flexibilité horaire, incluant le travail pendant le week-end et les jours fériés. Domino RH recherche des candidats qui : - Détiennent le Certificat de Qualification Professionnelle de Surveillant de nuit en secteur sanitaire, social et médico-social. - Sont disposés à se déplacer sur un rayon de 40 à 50 km. Des indemnités de déplacement peuvent être accordées sous certaines conditions. - Justifient d'une expérience significative d'au moins deux ans dans un poste similaire. - Font preuve d'autonomie, de discrétion et de rigueur dans leur travail. - Manifestent une grande capacité d'écoute et d'empathie. - Sont disponibles pour répondre aux besoins des missions, y compris celles qui peuvent survenir à la dernière minute.
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Nous recrutons actuellement des Éducateurs Jeunes Enfants (H/F) détenant le Diplôme d'État, pour des contrats d'intérim sur le secteur. Missions : En qualité d'Éducateur Jeunes Enfants, vous jouerez un rôle essentiel dans le développement et l'épanouissement de la petite enfance. Les missions qui vous seront confiées : - Participer activement à l'élaboration et à la mise en oeuvre de projets éducatifs, visant à accompagner l'enfant dans son développement global. - Assurer l'accueil des enfants et de leurs familles, en offrant un cadre sécurisant et stimulant. - Concevoir et proposer des activités adaptées à l'âge et aux besoins des enfants, afin de favoriser leur éveil et leur autonomie. - Collaborer étroitement avec les autres professionnels de la petite enfance, afin de garantir une prise en charge globale et cohérente de l'enfant. - Veiller au bien-être, à la santé et à la sécurité des enfants accueillis. Il convient de noter que le poste peut requérir des horaires flexibles et la possibilité de travailler le week-end. Nous recherchons des candidats qui : - Détiennent le Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (EJE). - Sont prêts à se déplacer sur un rayon de 40 à 50 km, avec des indemnités de déplacement qui pourraient être accordées sous certaines conditions. - Justifient d'une expérience d'au moins deux ans en tant qu'Éducateur Jeunes Enfants. - Sont capables de travailler en équipe et de faire preuve de créativité et d'initiative. - Témoignent d'une grande capacité d'écoute et d'empathie. - Sont disponibles régulièrement, y compris pour des missions qui pourraient être déclenchées à la dernière minute.
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Nous recrutons des Accompagnants Éducatifs et Sociaux (AES) (H/F) pour des contrats d'intérim sur le secteur. Missions : En tant qu'Accompagnant Éducatif et Social, vous aurez un rôle fondamental dans l'accompagnement des personnes en situation de fragilité. Voici les missions qui donneront sens à votre engagement : - Assurer un soutien constant, qu'il soit éducatif, social ou matériel, aux personnes que vous accompagnerez, dans leurs activités de la vie quotidienne. - Contribuer activement à leur épanouissement et à leur autonomie, par la mise en place d'activités adaptées à leurs besoins et à leurs aspirations. - Développer une relation de qualité avec les personnes accompagnées, fondée sur l'écoute, la confiance et le respect. - Participer pleinement à l'élaboration et à la mise en oeuvre de leur projet de vie, en collaboration avec les autres professionnels intervenant à leurs côtés. - Être un relais entre les personnes accompagnées, leur environnement social et l'équipe pluriprofessionnelle. Il est crucial de noter que le poste peut exiger des horaires flexibles, y compris des interventions le week-end. Nous recherchons des professionnels qui : - Détiennent un Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social. - Acceptent de se déplacer sur un rayon de 40 à 50 km, avec des indemnités de déplacement qui pourraient être accordées sous certaines conditions. - Justifient d'au moins deux ans d'expérience dans le métier. - Sont à même de travailler en équipe et font preuve d'initiative. - Ont un grand sens de l'écoute, une aptitude à l'empathie profonde. - Montrent une disponibilité régulière, y compris pour des interventions de dernière minute.
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Nous recherchons actuellement des Moniteurs Éducateurs (H/F) pour des contrats d'intérim sur le secteur. En tant que Moniteur Éducateur, vos missions seront plurielles et enrichissantes : - Contribuer au développement de l'épanouissement des personnes que vous accompagnerez, en proposant des actions éducatives adaptées et motivantes. - Mettre votre créativité en action au service de l'élaboration de projets d'activités collectives et individuelles visant l'autonomie, l'expression et l'intégration sociale des personnes accueillies. - Se positionner comme un référent important de soutien et d'écoute pour les personnes accompagnées, mais aussi pour leurs familles. - S'impliquer dans la dynamique de l'équipe pluriprofessionnelle, partageant vos observations et vos idées pour un accompagnement de qualité. - Prévoir et organiser des temps d'animation variés afin de stimuler l'éveil et la sociabilité des personnes accompagnées. Il est à souligner que le poste requiert une certaine flexibilité horaire, incluant le travail pendant le week-end et les jours fériés. Nous recherchons des candidats qui : - Détiennent un Diplôme d'État de Moniteur Éducateur. - Sont prêts à se déplacer sur un rayon de 40 à 50 km. (Des indemnités de déplacement peuvent être fournies sous certaines conditions) - Justifient d'une expérience d'au moins deux ans sur un poste similaire. - Manifestent leur capacité à travailler en équipe et à faire preuve d'initiative. - Témoignent d'écoute, d'empathie et de patience, des qualités essentielles pour le poste. - Sont régulièrement disponibles pour répondre aux missions, y compris celles qui peuvent être déclenchées à la dernière minute.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) aide menager(e) . Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide menager(e) a le sens du service et de la discrétion. . Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation , d'adaptation et d'autonomie. L'aide menager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprés de ses clients bénéficiaires Poste urgent , à pourvoir de suite.
Description du poste : Sous le contrôle du Responsable de rayon, vous assurez la présentation générale du rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, « facing », lisibilité de l'information). Vous assurez une bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux d'état de stock (éviter les ruptures), la préparation des états de commandes et l'approvisionnement. Vous vérifiez et signalez au responsable toute anomalie (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives nécessaires. Commerce de proximité, vous accueillez et renseignez le client, dans le respect de la charte en vigueur dans le magasin et veillez à entretenir un comportement centré-client. Polyvalent, vous êtes responsable du fonds de caisse et maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de vos outils de travail (enregistrement des achats, ouverture et fermeture de caisse, prélèvement, etc.). Description du profil : Plus que votre expérience professionnelle, c'est votre motivation qui compte ! Vous aimez l'action et l'agilité. Vous êtes dynamique, rigoureux, et avez l'esprit d'équipe. Poste à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un contrat à durée déterminée à temps complet. Le processus de recrutement se déroule dans le centre E.Leclerc situé à Attin.
Description du poste : Notre agence de Longuenesse recherche pour son client basé à Lisbourg (62134) un manoeuvre TP H/F pour un démarrage de mission dès que possible. Vos missions: - alimentation du chantier (préparation outils, matériaux) - aide au personnel qualifié dans la pose de bordures, réseaux d'assainissement, canalisations (tous travaux liés à la maçonnerie réseaux et voirie) - nettoyage du poste de travail. Différents chantiers dans la région Nord Pas de Calais, dépôt situé à Lisbourg. Permis B et formation AIPR souhaités Description du profil : Nettoyer des outils et du matériel de chantier - Poser des bardeaux - Réaliser et lisser les joints - Creuser des saignées - Poser des fontes de voirie - Mélanger des produits d'assemblage - Suivre l'approvisionnement - Appliquer de la résine de synthèse - Débiter du bois de coffrage - Eléments de base en maçonnerie - Procédés d'étanchéité - Techniques de jointement - Techniques de maçonnerie - Techniques de soudage - Techniques d'élingage - Tronçonnage de béton - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Installer des bordures de trottoirs Esprit d'équipe - Autonomie - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Fiabilité - Polyvalence - Rigueur - Vigilance
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Domino RH recherche des Techniciens de l'Intervention Sociale et Familiale (TISF) pour des missions d'intérim diverses et variées sur l'ensemble du secteur. Vos missions : En tant que Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale (TISF), vos missions seront plurielles et enrichissantes : - Vous accompagnerez les familles, les personnes âgées ou handicapées dans leur quotidien afin de favoriser leur autonomie et leur bien-être. - Vous interviendrez dans la conception de projets individualisés à des fins d'insertion sociale ou de maintien dans le milieu familial. - Vous participerez activement à l'établissement d'une relation de confiance et de soutien avec les familles et les différents acteurs sociaux. - Vous contribuerez à l'équilibre familial et émotionnel des personnes accompagnées en mettant en place des activités éducatives et ludiques. - Vous veillerez à l'amélioration du cadre de vie et à l'organisation de l'habitat. Les postes demandent une certaine flexibilité dans la gestion des horaires, y compris la possibilité de travailler le week-end et les jours fériés. Nous sommes à la recherche de candidats qui : - Détiennent un Diplôme d'Etat de Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale (DE TISF). - Acceptent de réaliser des déplacements dans un rayon de 40 à 50 km (des indemnités de déplacement pourraient être envisagées selon certaines conditions). - Justifient d'une expérience minimale de deux ans sur un poste similaire. - Témoignent d'un réel esprit d'équipe et démontrent une capacité d'initiative. - Sont dotés d'une bonne capacité d'écoute, d'une empathie réelle et font preuve de patience, qualités indispensables à l'exercice de ce métier. - Disposent d'une réelle disponibilité pour être en mesure de répondre à des missions parfois imprévisibles.
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Nous recrutons actuellement des Éducateurs Spécialisés (H/F) détenant le Diplôme d'État, pour des contrats d'intérim sur le secteur. Missions : En acceptant ce défi, vos missions vous amèneront à agir dans divers domaines d'intervention : - Assurer l'accompagnement des personnes en situation de handicap, tant sur le plan physique que mental, dans leurs activités quotidiennes. - Élaborer et appliquer des projets éducatifs personnalisés afin de favoriser leur autonomie et leur inclusion sociale. - Créer et maintenir un lien de confiance et de coopération avec les familles et les autres professionnels du secteur social. - Participer activement à l'équilibre psychologique et émotionnel des personnes en situation de handicap. - Prendre part à la conception de projets d'animation et à la réalisation d'ateliers thérapeutiques. Notez que vous serez amené à travailler selon des horaires irréguliers, y compris le week-end et les jours fériés. Domino RH recherche des éducateurs dédiés et compétents qui répondent aux exigences suivantes : - Détiennent un Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé. - Sont prêts à se déplacer sur un rayon de 40 à 50 km. - Affichent une expérience d'au moins deux ans dans ce domaine. - Sont capables de travailler en équipe et de prendre des initiatives. - Manifestent une grande écoute, une empathie sincère et une patience exceptionnelle. - Ont une disponibilité régulière pour répondre aux missions qui peuvent être déclenchées à la dernière minute.
Description du poste : Tes missions au sein de l'entreprise seront les suivantes :***enlèvement***transport***livraison de produits agricoles Poste en Intérim, renouvelable à la semaine. Description du profil : Les attendus pour ce poste :***Tu portes un intérêt particulier pour le secteur agricole***Tes documents en tant que chauffeur sont à jour***Tu as une première expérience significative en tant que chauffeur SPL BENNE Alors ce poste est peut-être fait pour toi !
Description du poste : Nous sommes à la recherche d'un Responsable magasin H/F pour notre E. Leclerc Express, situé à Fruges. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez garant de la mise en œuvre de la stratégie et du concept commercial de l'enseigne. Vous assurez la responsabilité de l'accomplissement des objectifs du magasin et l'animation de votre équipe. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :***faire du magasin un lieu accueillant pour satisfaire une clientèle de proximité et ainsi la fidéliser. * Fédérer vos équipes et vos collaborateurs autour d'un même niveau d'engagement et les accompagner dans leur développement de carrière : participer au recrutement, intégrer de nouveaux arrivants, faire évoluer chacun au mieux. * développer la performance du magasin : suivre quotidiennement les chiffres et les indicateurs de performance, suivre les stocks et les commandes. * coordonner et organiser l'activité des rayons : structure de gamme, assortiments, implantation, mise en avant des produits, mise en œuvre des opérations commerciales. * assurer un bon suivi en matière d'affichage, de balisage, d'approvisionnement, de lisibilité, de propreté, de rangement, de facing. * Veiller à la bonne tenue et au respect des règles et procédures en vigueur au sein de l'enseigne : certification des services, hygiène et sécurité, démarque, droit du travail * faire preuve de propositions afin d'améliorer la performance du magasin Description du profil : Femme/Homme de terrain, doté d'une capacité d'analyse et de prise de décision, vous maîtrisez les outils de gestion. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire ou en tant que chef de rayon, idéalement dans la grande distribution alimentaire. Motivé, dynamique, responsable et passionné par le commerce, vous aimez encadrer une équipe et avez un sens développé de la communication. Horaires variables, travail le samedi et éventuellement le dimanche. Rémunération à déterminer selon expérience.
Azaé Artois fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS tâches, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !
Conducteur d'engins de chantier F/HSynergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires. Synergie Longuenesse recherche un conducteur d'engins F/H sur le secteur de Lisbourg. Vos missions : - Manipuler la grue pour déplacer et soulever des matériaux sur le chantier. - Respecter les plans de levage et assurer le positionnement précis des charges. - Vérifier l'état de fonctionnement de la grue avant et après l'utilisation (entretien courant). - S'assurer que les opérations de levage se déroulent en toute sécurité. - Communiquer avec l'équipe au sol à l'aide de signaux ou de radios pour coordonner les opérations. - Appliquer les règles de sécurité spécifiques aux chantiers et à la manipulation des charges. CACES R483 (Conducteur de grue mobile) ou CACES R487 (Grue à tour) obligatoire. Expérience dans la conduite d'engins de chantier est un plus. Réactivité - Autonomie - Calme - Fiabilité - Pragmatisme - Sens des responsabilités - VigilanceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d' )Nous attendons avec impatience votre candidatureVeuillez postuler directement via le bouton Postuler de Monster.À propos de nousLe Groupe Synergie, Leader Français en services RH, vous accompagne dans l'évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH.Depuis plus de 50 ans, nous marquons notre différence par notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance et avec lesquels nous développons des relations basées sur la proximité et la performance.Mettons nos énergies en commun.Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 800 agences, 5000 collaborateurs permanents.Le Groupe Synergie offre également des solutions spécialisées, dans une large gamme de secteurs d'activité, à tous ses clients PME/PMI ou grands comptes, secteur public ou privé et dispose de missions dédiées qui accompagnent ses clients en matière de recrutement lié au handicap, à l'insertion professionnelle ou aux seniors.Synergie est classé dans le palmarès 2023 des meilleurs cabinets de recrutements établi par Les Echos et l'Institut Statista, parmi les 75 cabinets jugés les plus performants sur le secteur du travail temporaire.Le Groupe Synergie en chiffres 800 bureaux de recrutement et agences d'emploi 17 pays + de 50 ans d'expertise Lancement de la saison 2024 des salons TAILLE DE LA SOCIÉTÉ à salariés SECTEURRecrutement / Intérim & bureaux de placementSITE WEB
Prochemploi SAINT OMER recrute pour une entreprise partenaire, les viandes du chateauneuf basée à AUDINCTHUN : Vos missions : Au sein d'un atelier : * vous préparez les viandes, découpe, désossage, tranchage, nous verrons ce qui vous correspond le mieux et nous composerons avec les compétences de l'équipe de bouchers déjà en place, * vous veillez à la traçabilité des produits et au respect des règles d'hygiènes. Profil : * Vous êtes obligatoirement diplômé dans ce domaine * Aucun contact client, travail en équipe * Vous êtes au sein d'une entreprise avec 13 salariés , ambiance chaleureuse et soudée Contrat proposé : * CDI - Temps plein (40 heures par semaine) * Horaires fixes. Pas de travail le Week end. * 6h - 14h du mercredi au vendredi et 6h - 17h le mardi * Rémunération: 2211,48€ brut /mois pour 40h semaine * Secteur : Audincthun Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2¿211,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Vos missions : - Manipuler la grue pour déplacer et soulever des matériaux sur le chantier. - Respecter les plans de levage et assurer le positionnement précis des charges. - Vérifier l'état de fonctionnement de la grue avant et après l'utilisation (entretien courant). - S'assurer que les opérations de levage se déroulent en toute sécurité. - Communiquer avec l'équipe au sol à l'aide de signaux ou de radios pour coordonner les opérations. - Appliquer les règles de sécurité spécifiques aux chantiers et à la manipulation des charges. CACES R483 (Conducteur de grue mobile) ou CACES R487 (Grue à tour) obligatoire. Expérience dans la conduite d'engins de chantier est un plus. Description du profil : Réactivité - Autonomie - Calme - Fiabilité - Pragmatisme - Sens des responsabilités - Vigilance
L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Arras. Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité. Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Arras des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie. Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail. - un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités - des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services - un salaire minimum de 13,90€ brut/heure (CP Inclus) qui évolue avec le temps - une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention - un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Rejoignez-nous ! Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires
Azaé Artois fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Fruges. VOS tâches, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d\'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d\'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l\'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d\'un excellent relationnel, de capacités d\'adaptation et d\'une grande bienveillance, vous avez envie d\'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d\'un diplôme relatif au métier d\'auxiliaire de vie ou de 3 années d\'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS... * D\'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c\'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu\'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D\'autres avantages comme : notre mutuelle d\'entreprise (prise en charge à 50%) , l\'accès à notre comité d\'entreprise, les tickets restaurants à 7EUR. La possibilité d\'obtenir une prime de cooptation s\'élevant à 150EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.47EUR par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu\'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d\'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance....
Vous aurez pour mission d'assembler des pièces de charpentes métalliques et de les souder. Vous devrez être en capacité de lire des plans et de travailler de manière autonome.
Description du poste : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : Formation complète : Quel que soit votre profil, vous bénéficiez d'une formation adaptée à vos besoins et éligible Alur, délivrée par notre organisme certifié Qualiopi. La formation d'intégration s'adapte à votre expérience et vous êtes accompagné individuellement par nos formateurs. Elle démarre dès la signature du contrat et se poursuit jusqu'à l'obtention de votre 1ère offre. Le programme de formation continue est entièrement à la carte et comprend de plus de 60 modules, (taux de satisfaction : 95%) - Accompagnement terrain : Vous êtes indépendant mais pas seul, intégrez une équipe de consultants confirmés dès votre arrivée.Un coach dédié vous accompagne au quotidien. - Des master class thématiques quotidiennes animées par vos pairs - Un service clients pour répondre à toutes vos questions 6j/7j Des outils au service de votre réussite : - Un outil d'estimation qui vous simplifie la prospection : 130 000 estimations/mois redistribuées à notre réseau en temps réel - Un CRM puissant et exclusif pour une gestion simplifiée de votre activité - Une étude de marché vous permettant une estimation juste du bien de vos clients - Une diffusion performante de vos annonces - Des outils marketing professionnels et personnalisables (flyers, panneaux, sacs à pains, etc) Une vitrine web à votre image Description du profil : Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes à l'écoute et rigoureux et avez la fibre commerciale Contactez-nous et changez de vie. Rémunération attractive : - Vous touchez jusqu'à 100% des honoraires sur vos propres ventes. - Vous percevez une rémunération sur chaque vente de votre équipe. Plus votre réseau s'étoffe, plus vos revenus sont récurrents et indépendants de vos propres ventes.
Vous maîtrisez les règles HACCP et possédez votre diplôme de cuisinier collectif, aimez travailler au sein d'une équipe, venez nous rejoindre ! La résidence de la Vieille Eglise, située à Ablain-Saint-Nazaire (à 10 min d'Arras et de Liévin), est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 50 places. Ici, on cuisine ! Sous la responsabilité de la Direction et de la Cheffe de cuisine, vous allez gérer votre production pour pouvoir exprimer votre talent et votre créativité dans une cuisine disposant de tous les équipements nécessaires à l'exercice de votre métier. Vous travaillez en équipe avec l'équipe soignante et hotelière. POSTE À POURVOIR dès que possible : - CDI temps plein - Salaire : 2050 € brut - Reprise d'ancienneté possible sur présentation des justificatifs - Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours férié - CE externalisé - Chèques vacances, chèques cadeaux Compétences : - Être passionné, être créatif - Rigueur, gestion des stocks - Expérience : débutant ou confirmé - CAP obligatoire Horaires : - 1 week-end sur 2 - roulement sur 2 semaines : Semaine 1 : 4 jours travaillés - 3 repos Semaine 2 : 4 jours travaillés - 3 repos - Horaires : 07h45 - 18h45 (35H par semaine) Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 050,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Formation: * CAP / BEP (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 20/11/2024
Description du poste : Description Vous avez une expérience significative en comptabilité et en gestion des ressources humaines et souhaitez évoluer dans une entreprise à taille humaine, avec une ambiance conviviale et stimulante ? Nous avons une opportunité pour vous ! Vos principales missions : 1. Gestion de la comptabilité : - Tenue de la comptabilité générale : enregistrement des opérations courantes, suivi des écritures comptables (clients, fournisseurs, banques, etc.). - Réalisation des clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles. - Élaboration des bilans comptables et des comptes de résultat. - Préparation des déclarations fiscales et sociales (TVA, URSSAF, etc.). 2. Gestion des ressources humaines : - Administration de la paie : collecte des éléments variables, saisie, édition et contrôle des bulletins de salaire. - Gestion des déclarations sociales et suivi des cotisations. - Suivi des dossiers du personnel : contrats de travail, avenants, gestion des absences, congés payés, arrêts maladie. - Veille sur les obligations légales en matière de droit du travail et application des conventions collectives. 3. Reporting RH et financier : - Mise en place et suivi des tableaux de bord comptables et RH pour la direction. - Analyse des coûts salariaux et suivi budgétaire des ressources humaines. - Préparation des audits internes et externes, en collaboration avec les cabinets d'experts comptables. Profil recherché : - Diplômé(e) en Comptabilité, Gestion des Ressources Humaines ou équivalent. - Expérience d'au moins 3 ans dans un poste similaire, idéalement en PME. - Solides compétences en gestion de la paie et en comptabilité analytique. - Maîtrise des logiciels comptables et de paie (ex : Sage, Cegid, etc.). - Connaissance approfondie du droit social et de la réglementation du travail. Qualités requises : organisation, rigueur, autonomie, et sens de la confidentialité. Vous avez également de bonnes aptitudes relationnelles pour travailler avec les équipes RH et financières. Chez Slash Intérim, nous valorisons l'engagement et la compétence. Nous offrons un environnement de travail où vous pourrez évoluer et monter en compétences, tout en contribuant activement à la croissance de l'entreprise. Si vous êtes passionné(e) par les chiffres et la gestion des ressources humaines, ce poste est fait pour vous !
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un(e) : Directeur de magasin (F/H) Vous dirigez et coordonnez l'ensemble des activités du magasin en véritable chef d'entreprise. Vous êtes responsable de la gestion de votre magasin et de sa dynamique commerciale. Vos missions : * Vous managez une équipe de commerçants (environ 50 collaborateurs) en visant la meilleure satisfaction client. * Vous pilotez l'activité économique en analysant les données chiffrées dans une logique de rentabilité. * Vous développez la stratégie commerciale du magasin, dans le respect des politiques du groupe, et vous êtes acteur de son attractivité, tant sur la surface de vente que dans son environnement local. * Vous participez à la montée en compétence de vos collaborateurs. Carrefour Market vous propose un parcours de formation pour vous accompagner dans votre prise de poste. Les avantages Carrefour Market : * 216 jours travaillés/an * 14 jours de RTT par année civile * Salaire de base sur 13 mois (sous condition d'ancienneté) * Bonus annuel, prime vacances, intéressement, participation (sous condition d'ancienneté) * Mutuelle et régime de prévoyance * 10% de remise sur achat (selon modalité) Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Véritable commerçant, vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service client (dans le domaine de la distribution). * Vous êtes diplômé d'un bac +5 et/ou vous avez une expérience de 3 ans minimum en gestion de centre de profit. * Vous avez une forte aptitude au management, un goût du challenge et une rigueur qui vous permettent de garantir la dynamique commerciale du magasin. * Vous avez une vraie capacité à prendre du recul dans vos activités, et celles des autres. * Une mobilité régionale est demandée.
Découvrez un projet adapté à votre talent ! Vous souhaitez allier technique et relationnel ? Intégrer une entreprise à taille humaine et familiale avec des valeurs fortes ? Qui met en avant son implication dans la satisfaction client, la qualité de travail et mettant au centre de ses préoccupations l'humain ? Alors, vous êtes au bon endroit ! Nous recrutons pour notre client, entreprise spécialisée depuis 27 ans dans la pose de menuiseries extérieures, intérieures et bardages pour les chantiers neufs et rénovations des professionnels de l'immobilier ou des collectivités un(e) : Technicien(ne) bureau d'études à Delettes en CDI Laissez s'exprimer votre talent ! En intégrant le bureau d'études, vous serez le référent technique produit pour les clients, les fournisseurs et de l'entreprise. En tant que Technicien(ne) bureau d'études, vous aurez en charge la mise au point technique et de l'élaboration des dossiers avec le fabricant avant la diffusion à la maîtrise d'œuvre. De plus, vous assurerez également l'étude technique (mise au point, prise de côte, relecture des pièces marché...), des consultations fournisseurs, des commandes et des approvisionnements afin de satisfaire aux plannings des chantiers. L'amélioration continue et l'optimisation de projets pourra faire aussi partie de vos missions. Venez développer votre talent ! De formation Bac+2 en Economie et études de la construction / Bac +2 en Bâtiment ou expériences équivalentes, vous aimez la satisfaction client. La maitrise du logiciel AUTOCAD est un plus. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sérieux, votre communication, votre esprit d'équipe, votre fiabilité et votre goût prononcé pour le bâtiment et son enveloppe. Vous avez envie d'intégrer un poste qui allie polyvalence, responsabilités et autonomie, alors rencontrons-nous ! Les informations à retenir : Temps plein (39 heures par semaine) Salaire à définir selon expérience Lieu du poste : En présentiel et télétravail possible Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2¿400,00€ à 2¿600,00€ par mois Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Azaé Artois fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description du poste : Tes missions au sein de l'entreprise seront les suivantes :***installation d'échafaudages***pose de toiture après analyse des plans***installation, réparation, rénovation de toitures Contrat en intérim renouvelable. Description du profil : Les attendus pour ce poste :***tu as une première expérience dans la pose de toiture en zinc***tu as un bon sens de l'équilibre***tu sais faire preuve de minutie Alors ce poste est peut-être fait pour toi !
Description du poste : Partenaire indépendant de la marque, vous profitez d'un concept unique créé en 1983, de sa notoriété, de sa forte communication nationale et la réputation du leader sur son marché. Proche du client, vous l'accompagnez dans son projet de vie.***Vos principales missions seront les suivantes :***Développer un réseau de prescripteurs fonciers * Mettre en œuvre les actions de marketing et de communication locales * Gérer votre prospection commerciale et vendre * Accompagner vos clients dans la gestion de leur projet. Identité de marque impactante, concept d'agence, territoire exclusif, parcours de formation complet, collection de modèles de maison : autant d'atouts pour votre nouvelle vie d'entrepreneur ! Description du profil : Votre passion : C'est le commerce et la relation client !***Doté d'une forte empathie, rompu aux techniques de prospection, personne de terrain, vous avez une bonne expérience dans la vente et plus particulièrement auprès de particuliers et vous souhaitez aujourd'hui mettre vos compétences au service de votre propre entreprise.***Rigoureux, organisé et motivé, vous souhaitez valoriser votre travail en devenant indépendant tout en bénéficiant de l'expérience et de l'accompagnement d'un réseau solide.***Vous souhaitez vous investir dans votre avenir professionnel, vous recherchez un métier passionnant, stimulant et rentable et vous êtes avant tout une personne polyvalente, optimiste, dynamique ayant un réel goût pour le contact client et le service ?***Venez donc nous rencontrer !
Description du poste : A la recherche d'un poste en CDI au sein d'une industrie moderne et automatisée ? Nous recherchons un Technicien de Maintenance (h/f) en CDI. En tant que Technicien Maintenance (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement et la réussite de l'entreprise. Vos missions consisteront à : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements - Diagnostiquer les pannes et définir les actions correctives (mécanique, électricité, automatisme, pneumatique) Description du profil : Vous êtes diplômé(e) d'une formation en maintenance industrielle ? Top ! Vous justifiez d'une première expérience en maintenance ? Parfait ! Enfin, vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe, votre résolution de problèmes et votre communication efficace ? N'attendez plus pour postuler, vous êtes le profil que nous recherchons ! En rejoignant notre client, vous bénéficierez d'un environnement de travail stimulant et de nombreux avantages, notamment un 13ème mois, des primes, une mutuelle et une prime d'habillement. La prise de poste est prévue dès que possible. Le processus de recrutement comprendra un entretien physique avec le N+1. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance ? Rejoignez-nous dès maintenant pour contribuer à notre succès et développer votre carrière au sein de notre client. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
POSTE : Auxiliaire de Vie H/F DESCRIPTION : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! PROFIL : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS * D'un CDI, à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%), l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Azaé Artois fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Azaé Artois fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Crequy. VOS tâches, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
Azaé Artois fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Heuchin. VOS tâches, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
