Consulter les offres d'emploi dans la ville de Miannay située dans le département 80. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Miannay. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 80 - ABBEVILLE, 80 - HUCHENNEVILLE, 80 - Abbeville ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Le GROUPE RFCI, centre de formation spécialisé dans le domaine du commerce, recherche pour ACTION un(e) employé(e) de commerce en Alternance DESCRIPTION DU CONTRAT : Tout en étant rémunéré(e), nous vous proposons de vous former et d'obtenir un titre professionnel d'employé(e) de commerce pour acquérir les bonnes pratiques. La formation vous permet d'obtenir un certificat reconnu par notre branche et toutes les enseignes de la grande distribution. Il est également enregistré au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP) VOS MISSIONS : - L'approvisionnement et le réassort des rayons du point de vente - L'accueil et le conseil client - La tenue d'un poste de caisse - La réalisation de l'ouverture et/ou la fermeture du magasin Votre contrat pendant cette formation : Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation de 12 mois / 35h par semaine Vous percevez, en fonction de votre âge une rémunération en pourcentage du SMIC Le planning est établi de la façon suivante : 6h-12h30 ou 14h-20h30. Manipulation de charges et rythme de travail soutenu.
Vous effectuez la mise en rayon, le FACING , l'encaissement et le conseil client sur des articles de décorations, vaisselle et petits mobiliers. Vous animez certains rayons promotionnels. Bonne aisance relationnelle. Vous travaillez aussi les week-ends et certains jours fériés. Contrat renouvelable
ENVIE DE REJOINDRE UNE STRUCTURE PROCHE DE SES SALARIES ? Vous êtes passionné(e) par les relations humaines, et à la recherche d'un poste administratif diversifié, dynamique et polyvalent ? Alors ce poste est fait pour vous. Notre agence d'Abbeville est à la recherche d'un(e) Assistant(e) administratif/ve, en CDD (remplacement), temps plein. Vous viendrez en appui de l'équipe en place sur toute la partie administrative et accueil clients / salariés avec pour missions : - Accueil physique et téléphonique des bénéficiaires, des familles et des salariés de la structure - Gestion administrative du personnel : plannings des salariés, gestion des remplacements, RDV visites médicales, validation des heures en fin de mois, établissement des contrats de travail et des dossiers d'embauche, publications et suivi d'offres d'emploi, recrutement etc. - Gestion des demandes clients : prise de rdv, réalisation de devis / contrats, réception des demandes et présentation des prestations, gestion et suivi des dossiers administratifs des clients Profil : Bac à Bac+2 dans les métiers de l'administratif ou du domaine du service à la personne. Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, Outlook) et des réseaux sociaux. Sens du relationnel, bienveillance, prise de recul et gestion du stress. Salaire à définir en fonction de l'expérience et des diplômes. Avantages: - Primes : participation, ancienneté (dès 1 an), cooptation, contractualisation, mérite - Salaire et missions évolutifs - Mutuelle attractive - Plan de développement des compétences : formations sécurité, métier, analyse des pratiques etc. - Qualité de vie travail développée par l'entreprise : réunions et évènements de proximité - 1% logement - Participation aux frais de transport en commun Qui sommes-nous ? Proxidom Services est un acteur reconnu dans le secteur des services à la personne depuis 2006. Notre structure a su se développer sur plusieurs départements, tels que le 13 (3 agences), le 83 (1 agence), le 84 (2 agences), ainsi que dans les Hauts de France (3 agences). Nos engagements: - Diversité culturelle - Égalité hommes / femmes - Emploi des travailleurs handicapés - Flexibilité - Proximité - Bienveillance POSTULEZ SUR : rh@proxidom-services.fr OU CANDIDATEZ DIRECTEMENT EN REPONDANT A CETTE OFFRE.
Vous serez chargé du conseil et de la relation clients, de la gestion des stocks, ouverture/fermeture magasin, encaissement.
Nous recrutons un/une alternant(e) pour assister la direction dans les tâches administratives. Niveau préparé Bac+2 ou 3 Vos missions seront variées : Gérer la diffusion et l'envoi du courrier administratif, préparer les ouvertures de chantier, collecter les informations nécessaires au dossier de chantier, rédiger et envoyer les factures, suivre les règlements clients et assurer les relances en collaboration avec la direction, envoyer les enquêtes de satisfaction au client, traiter les bons et les factures fournisseurs, saisir les pointages main d oeuvre, planifier les visites médicales. Contrat en alternance débutant en septembre.
Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en Hauts-de-France, nous recherchons un Conseiller Mobilité (F/H) pour notre plateforme de la Somme (80). Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité des publics en parcours d'insertion - Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. - Vous piloterez des accompagnements individuels et/ ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers) - Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en œuvre par les partenaires - Vous permettez ainsi l'autonomie et l'accès/ le maintien dans l'emploi ou la formation des publics cibles. En concertation avec l'équipe, vous contribuez pleinement à la mise en place et au développement d'une dynamique territoriale autour des questions de mobilité, de transports et d'insertion - Vous informerez les partenaires de la mise en place du projet sur le territoire, - Vous organisez et animez les comités techniques mobilité locaux, - Vous mettez en œuvre des projets spécifiques répondant aux besoins des publics et des partenaires, - Vous contribuez à la promotion externe du projet. Vous assurerez un reporting régulier de votre activité à votre hiérarchie et aux partenaires de la plateforme. Profil recherché Vous adhérez au modèle et aux valeurs de l'entrepreneuriat social. Vous avez une expérience de deux ans minimum auprès des publics fragiles. Vous connaissez les dispositifs d'insertion, le territoire d'action et disposez d'une sensibilité à la mobilité durable et à la sécurité routière. Vous savez instaurer une relation avec les publics accueillis, respecter la confidentialité des informations et faites preuve de discernement dans la compréhension et l'analyse des besoins des publics et des partenaires. Vous disposez de compétences en termes d'écoute, d'animation, de pédagogie, de rédaction et de gestion partenariale. Vous avez une expérience dans la formation et savez travailler en équipe et en partenariat. Organisé et autonome, vous êtes polyvalent, savez être force de proposition. Vous maîtrisez les outils informatiques. Vous bénéficierez d'une formation interne au métier de Conseiller Mobilité. Formation souhaitée Bac + 3 validé - Secteur de l'Economie Sociale et Solidaire, des transports, de l'aménagement du territoire et de la mobilité - Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales. Poste à pourvoir dès que possible Basé à Abbeville (80) - Déplacements réguliers à prévoir sur le département CDD 31/12/2024 - Temps complet Salaire : 1950 € bruts mensuels, primes-qualité, Chèques-déjeuner, télétravail partiel possible, forfait mobilité durable, mutuelle prise en charge à 60 %, jusqu'à 2 RTT par mois complémentaires aux congés payés.
Manpower ABBEVILLE recherche pour son client, grossiste en articles funéraires, un/e Assistant/e administration des ventes (ADV) polyvalent/e (H/F) en mission travail temporaire de 4 mois renouvelables dans le cadre d'un remplacement. Sous l'autorité du Directeur Commercial, vous serez en charge des missions suivantes : -Tri et Classement des différents BL -Réception et saisie des commandes des clients en dépôts bloqués -Réception et saisie des commandes des clients LMO -Suivi des différentes anomalies -Saisies des demandes de transfert de marchandises inter-dépôts -Validation des mouvements générés par les transferts inter-dépôts -Prise téléphonique, commandes, litiges, divers -Relation inter-services : Qualité, Service Commandes, Facturation Centrale -Facturation des clients M2F -Facturation des dépôts bloqués Horaires : 9h00-12h et 13h-17h du lundi au vendredi 35 heures hebdomadaires Titulaire du BAC2 ou équivalent avec la spécialité commercial, vous possédez une expérience professionnelle dans un emploi similaire, Vous maîtrisez les outils du pack Office, d'Outlook et de CEGID commandes et facturation. Vous ne connaissez pas CEGID, votre expérience sur un autre ERP sera un atout. Enfin votre aisance relationnelle et votre sens organisationnel vous permettront de vous adapter rapidement ! Vous êtes intéressé(e) pour relever le challenge, alors adressez-nous votre candidature.
Vos missions : - Réceptionner et contrôler la marchandise à la livraison transporteur. - Ranger et identifier les stocks après réception. - Préparation de commande (conditionner les commandes clients, générer les bons de livraison). - Préparer des dispositifs médicaux pour les locations client. - Contrôler les stocks et gérer le réapprovisionnement en fonction des besoins. Profil recherché : - Méthodique, rigoureux, organisé et réactif. Formation en interne.
À propos de la mission En tant qu'opérateur d'inventaire, vous réaliserez les tâches suivantes sous la direction du Responsable d'inventaire ou du Coach : - Effectuer des inventaires précis en comptant les pièces ou en saisissant les codes-barres (via scan ou saisie manuelle), en veillant à utiliser correctement le matériel confié. - Communiquer immédiatement tout problème ou difficulté rencontrée pendant l'inventaire à votre Responsable d'inventaire ou Coach. La mission se termine lorsque le Responsable d'inventaire vous informe de sa conclusion. À ce moment, vous devez remettre votre matériel et votre badge, et valider vos heures de travail par votre signature. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,10EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Vous appliquez les standards de service de l'enseigne, de l'arrivée au départ du client avec un objectif de satisfaction et de fidélisation des clients sous la responsabilité d'un chef de rang confirmé : Vous accueillez les clients de la prise de commande, du service des boissons et des plats jusqu'à l'encaissement. Vous veillez à l'état de propreté et à l'organisation de la salle avant, pendant et après chaque service.
CREATION D'ENTREPRISE- Vous avez l'esprit entrepreneur et vous aimez le commerce, créez votre propre BOULANGERIE PATISSERIE, sandwicherie et petite restauration. C'est le commerce de proximité préféré des Français. Nous recrutons les dirigeants de futures boulangeries qui souhaitent créer leur propre entreprise. Nous vous proposons un contrat de franchise d'une durée de 9 ans renouvelable. Le droit d'entrée s'élève à 25 K€ et l'apport financier initial doit être au minimum de 60 K€. L'enseigne vous assure une formation complète et une assistance permanente pour assurer le succès de votre entreprise. L'entreprise est l'un des leaders en France sur ce segment de marché avec plus de 40 magasins et plus de 300 collaborateurs. L'activité génère une forte rentabilité. C'est une activité pérenne toujours en croissance. Nous proposons deux concepts : le magasin traditionnel et le kiosque déplaçable de 28 m2. La qualité de nos produits, notre positionnement marketing et le sérieux de notre partenariat assurent le succès de chaque projet. Changez de vie professionnelle, rejoignez notre réseau sur une activité pérenne. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié, mais bien la création de votre propre entreprise
Au sein du bowling,vos missions: -préparation de cocktails -accueil client -prise de commandes -encaissement -préparation des snacks -réception des livraisons -nettoyage Prise de poste mi Mai. Amplitude horaire 14h/2h
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un concept de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de Licence de Marque d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 8 K€. Nous vous proposons toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise sur un secteur qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est bien une offre pour la création d'une entreprise et non pour un emploi salarié.
Vous prenez en charge la démolition et le démontage des éléments du bâtiment. Vous démolissez des structures de charpente (métalliques ou bois), des murs, des cloisons, des éléments en lien avec le second œuvre (électricité plomberie) Vous procédez de manière à récupérer tous les éléments qui pourront être réutilisés. Vous participez aux chantiers de construction bâtiment (pose de charpentes, bardage, pose de couvertures, maçonnerie.) Vous possédez une expérience dans le bâtiment (charpente, couverture, maçonnerie...) Vous êtes attiré(e) par la déconstruction sélective, le réemploi, l'innovation, l'environnement, ce poste est fait pour vous.
Nous recrutons pour un cabinet d'avocats un(e) alternant(e) qui souhaite se former sur le métier d'assistant(e) juridique (Durée entre 12 et 14 mois - Formation de niveau BAC+2) Vous serez en formation au sein d'une école à Amiens. (Une semaine sur deux) * Vous gérez le classement des dossiers (papiers et informatiques, scan), procédez à l'archivage. *Vous assistez les juristes sur la création et le suivi des dossiers (gestion des aides juridictionnelles, demandes des procès verbaux, demandes des rapports pour les audiences, suivi des dates d'assignations...) *Vous mettez en forme les courriers juridiques, les conclusions dictées (remise en forme et vérification de l'orthographe) Vous êtes diplômé(e) d'un BAC (bonne orthographe exigée) Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) dans l'accomplissement des tâches qui vous ont été confiées. Démarrage contrat le 16 juin. Du lundi au vendredi
Vous avez une passion pour les enfants, une énergie débordante ainsi que le BAFA. Nous recherchons des personnes exceptionnelles pour rejoindre notre équipe pour l'évènementiel. ( Mariage, anniversaire à domicile) En tant que BABYCHOU SITTER, vous aurez l'opportunité de créer des moments magiques pour les petits bouts, tout en développant vos compétences et en partageant votre amour pour les enfants. Nous offrons une ambiance bienveillante et des missions enrichissantes.
Vous assurerez la mise en place, la prise de commandes, le service, les encaissements, participerez éventuellement à l'inventaire au sein d'une équipe existante d'une dizaine de personnes. 2 postes à pourvoir, un de 24h semaine et un de 30h semaine. Vous travaillerez en coupure. Le planning est aménagé par roulements.
Pour renforcer l'équipe actuelle nous recherchons une personne immédiatement. Vous devrez être mobile sur nos deux magasins. Nous recherchons une personne passionnée par le métier vous êtes en mesure de pouvoir prendre des commandes de deuil et de réaliser les compositions. Réception des fleurs coupées et plantes ( coupage et nettoyage) .
L'ADAPEI 80 accompagne et accueille 1600 enfants et adultes en situation de handicap. Ses 1000 professionnels ont une double mission : promouvoir l'inclusion sociale de ces personnes et contribuer au développement de l'Association. Avec ses 35 établissements et services, l'ADAPEI 80 est le premier employeur du secteur médicosocial de la Somme. L'IME d'Abbeville est agréé pour accueillir 99 enfants, adolescents et jeunes adultes présentant une déficience intellectuelle dont 8 places pour enfants et adolescents présentant des TSA / TED. L'IME dispose d'un internat de semaine de 33 places. L'accompagnement s'articule sur 4 axes : Educatif, Pédagogique, Rééducatif et Thérapeutique. PRÉSENTATION DU POSTE Accompagnement éducatif dans le quotidien de l'enfant Animation d'ateliers, d'activités ludiques Favoriser les échanges avec les familles et les partenaires Participer à l'élaboration des écrits professionnels Travailler en équipe pluridisciplinaire PROFIL Titulaire du DE de Moniteur(trice) Educateur(trice) . Vous êtes doté (e) d'une expérience auprès du public présentant une déficience intellectuelle Vous présentez des capacités d'adaptation, d'autonomie dans le travail, de sens relationnel et d'esprit d'équipe. Titulaire du Permis B CONDITIONS DE TRAVAIL RÉMUNÉRATION 210 jours d'ouverture Annualisation 28 heures / semaine CC66 - Grille Moniteur Educateur + Prime Ségur poste à pourvoir le 13 Mai jusqu'au 19 Juillet 2024
Au sein d'une brasserie familiale, vous effectuez la pluche des légumes, la préparation des salades et de la pâte à crêpes. Vous dressez les assiettes des entrées et des desserts. Vous travaillez de 11h à 15h 30 et une soirée par semaine de 19h à 22h30. 2 jours de repos par semaine et un weekend sur trois non travaillé. Contrat renouvelable
Afin de renforcer notre super équipe, Nous recherchons un(e) serveur de Restaurant. Réception des clients, prise des commandes et service en salle, encaissement des clients. Entretien et mise en place de la salle de restauration.
Adecco Fressenneville recrute pour un de ses clients situé à Feuquières en Vimeu, spécialisé dans la création de vélux, 4 AGENTS DE PRODUCTION (H/F). Vos missions : - Réparations de fenêtres endommagées - Préparer des éléments pour le montage des fenêtres - Découpage par profileuse de la bobine alu - Fabrication des raccordements en alu pour l'étanchéité entre la fenêtre et le toit Votre profil : - Vous acceptez le travail en journée, en 2X8, en 3X8 - Parcours de formation en interne - Vous aimez le travail cadencé, vous êtes dynamique. Votre environnement de travail : - Vous travaillez debout, en équipe Rémunération : 11,65€ de l'heure + Panier
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
La plateforme Proch'emploi Picardie maritime recrute pour une structure qui accueille 7 enfants de 6 à 21 confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance un MONITEUR EDUCATEUR H/F . Au sein d'une équipe éducative de 6 membres vous participez à la prise en charge et à l'accompagnement de ces jeunes (fratrie). Vous assurez la protection physique et psychologique des enfants confiés et êtes garant du projet éducatif du lieu de vie. Vous assurez le "Vivre avec" et le "Faire avec" par votre investissement dans le quotidien du lieu de vie. Vous partagez le quotidien des enfants (repas, hygiène, travail scolaire, suivis médicaux, activité de loisirs, temps informels...). Vous animez la dynamique de groupe et analysez les besoins des jeunes. Vous travaillez sur le maintient des relations avec la famille, l'environnement social, associatif, scolaire, professionnel. Profil recherché : BAC+3 - LICENCE OU EQUIVALENT DEES avec expérience de2 ans Connaissance du public des enfants et adolescents en protection de l'enfance Connaissance en terme d'accompagnement des liens familiaux et de médiatisation de rencontres parents/ enfants. Expérience d'accompagnement et d'encadrement éducatif avec les enfants et adolescents souhaitée Sens des responsabilités Capacité à travailler en équipe Vous devez pouvoir vous déplacer sur le secteur et vous travaillez au forfait de 258 jours
Vous serez chargé(e) de la gestion des pièces détachées : commandes et réception . Vous avez une bonne connaissance de la mécanique moto; vous avez des aptitudes commerciales et vous maîtrisez l'outil informatique pour assurer votre gestion.
Ce Brevet Technicien Supérieur Négociation Digitalisation et Relation Client (BTS NDRC) en 2 ans, a pour objectif de vous former au métier de Chargé(e) de clientèle en agence. Vous apprenez à travailler en équipe afin de contribuer à améliorer la qualité de service. Vous êtes le premier interlocuteur des clients particuliers comme professionnels en bureau de poste. Vous les accueillez et les accompagnez dans la découverte de l'ensemble des offres de services. Vous êtes apporteurs d'affaires pour les conseillers bancaires et les responsables de clientèle professionnelle. Vous identifiez le service attendu, proposez une solution adaptée et accompagnez les clients dans leurs achats. Vous sensibilisez les clients à l'utilisation des automates et assurez la promotion des services à distance multi canal. Vous réalisez les opérations courantes liées aux produits et services (courrier, colis, banque, téléphonie ) dans le respect des consignes de sécurité et des procédures. Vous contribuez au quotidien à l'amélioration continue de la qualité du service. Formaposte c'est une formation assurée par un partenaire pédagogique + une alternance à La Poste.
Nous sommes à la recherche d'apprenti(e)s opérateurs/trices pour rejoindre notre unité de production, VKR France, certifiée pour son Management intégré de la Qualité - Sécurité - Environnement - Energie, avec une forte culture Lean. Vous travaillerez sur notre site de production de 350 personnes, implanté depuis 1976 en Picardie maritime à Feuquières-en-Vimeu (80 - Somme). Vos challenges - Vous effectuez les opérations relatives à la fabrication de nos produits dans le respect des règles QHSE (Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement) et des objectifs qualitatifs et quantitatifs tels que définis. - Vous veillez à ce que votre poste de travail et son environnement immédiat restent dans un état propre et ordonné. - Vous êtes capable de suivre des instructions, consignes et appliquer des procédures. - Vous respectez l'intégralité des normes et règles de sécurité. - Vous vous assurez que les documents rattachés au poste de travail soient renseignés correctement et avec soin. - Vous travaillez en équipe et entretenez de bonnes relations avec vos collègues. - Vous vous adaptez aux rythmes de travail. - Vous adoptez un comportement positif et constructif. Vos qualifications - Nous recherchons un(e) étudiant(e) allant intégrer un Bac Pro Conduite de ligne en production. - Votre esprit collaboratif et votre rigueur feront la différence. - Vous savez faire preuve d'autonomie et avez le sens de l'organisation. - Vous aimez le travail en équipe. - Vous adhérez aux valeurs d'engagement et d'implication dans le travail, de respect mutuel, d'amélioration continue, de prise d'initiatives, de conscience professionnelle. Nous vous offrons - Un programme d'intégration sur mesure (sessions de formation en binôme sur chaque poste) - Un environnement de travail agréable (parkings - espaces verts - bureaux flexibles) - Un espace repas et une cantine - Un accès aux offres du CSE (billetterie, voyage, arbre de noël, etc) - Des réductions sur l'ensemble de nos produits - Un package de rémunération attractif (salaire fixe + primes + participation + intéressement) Rejoignez-nous dès maintenant pour une expérience enrichissante et stimulante, où vous pourrez développer vos compétences et vos connaissances techniques tout en contribuant à des projets passionnants. Votre expérience chez VELUX sera une opportunité unique de vous épanouir dans un environnement de travail dynamique et stimulant.
Au sein de la Direction Commerciale Régionale, vous représentez Kiloutou sur le secteur géographique qui vous est confié. Votre mission principale est d'identifier les besoins, de conseiller et d'apporter des solutions techniques, adaptées et personnalisées à vos clients professionnels. Dans ce cadre, vous êtes en charge de : Prospecter et identifier les besoins potentiels de vos clients (visites chantiers ) Négocier des conditions commerciales des locations Fidéliser vos clients en assurant leur suivi grâce à des rdv réguliers et à la bonne relation avec les différents acteurs sur les chantiers (chefs de chantier, conducteurs de travaux, man?uvres ) Développer la notoriété de l'enseigne (participation aux opérations commerciales ) Assurer la gestion administrative de vos dossiers et la qualité de votre reporting (CRM) Issu-e d'une formation commerciale, vous disposez d'une première expérience réussie dans la vente, idéalement en BtoB. Vous êtes à l'aise avec les techniques de vente et de négociation. Vous êtes reconnu-e pour votre combativité commerciale et votre audace. Vous faites preuve de réactivité et d'un sens du service accru. Vous ne connaissez pas notre univers et notre gamme de matériels ? Ce n'est pas un frein : Kiloutou accompagne ses nouveaux équipiers grâce à un réel parcours d'intégration et à son école de formation interne. Alors rejoignez-nous ! Nous croyons fermement que la singularité de chacun est une source de force et d'innovation, c'est pourquoi nous accueillons et valorisons la diversité des profils, des expériences et des talents.
Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes, ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner en confiance - Favoriser le tissu familial pour s'inscrire dans une histoire votre mission est d': - Organiser des projets ou des activités variés au sein du LVA : planification, préparation, animation et évaluation - Organiser et animer le quotidien - Préparation et suivi du planning (accompagnement individualisé des jeunes, animation du groupe, suivi de la journée type ) - Gestion de l'organisation de la maison (courses, repas, entretien de la maison, ) - Suivi administratif (scolaire, médical, extrascolaire, ) et budgétaire - Participation au développement partenarial du LVA (ASE, scolarité et formation) - Animer et accompagner un groupe de jeunes - Adopter la posture éducative attendue au sein du LVA (juste distance, le « faire avec », posture contenante et bienveillante, ) - Veiller à la sécurité physique et affective de chaque jeune - Accompagner et suivre le projet des jeunes - Être en lien avec chaque jeune du lieu de vie - Mettre en œuvre la méthode Colibri et faire vivre le projet : utiliser les outils associatifs, - participer aux formations internes - Faire partie d'une équipe éducative pluridisciplinaire : participer à la cohérence, la communication et la cohésion dans l'équipe - Organiser des projets, des activités variés et des séjours (d'une semaine à quinze jours consécutifs lors des vacances scolaires) : planification, préparation, animation et évaluation. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état dans le domaine éducatif et/ou social (éducateur spécialisé, moniteur éducateur, animateur ) ou vous justifiez d'une expérience significative en lien avec l'encadrement d'enfants (enseignant(e), animatrieur(trice) de centre aéré...) Votre envie est forte de vous investir pleinement dans ce projet. La connaissance du scoutisme est un plus. Condition de travail : Lieu de vie permanent : 72 h de présence consécutive minimum avec nuit couché sur place (roulement/repos compensatoires), 218 jours travaillés maximum. Planning mensuel remis chaque mois (période de service et repos) - 30 jours de congés / an - Une journée supplémentaire rémunérée / jours fériés en service - Avantages du CSE versés tout au long de l'année, période d'essai validée* - Mutuelle financée à 70 % par l'association - Prévoyance complémentaire - Accords d'entreprise ( enfants malades, maintien de salaire, formation etc.) .
L'association le Colibri accueille sur ses lieux de vie des filles et des garçons âgés de 11 à 18 ans confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance pendant des périodes de 3 mois à plusieurs années. Cet accueil permet à ces jeunes de s'apaiser et de retrouver un projet de vie bien à eux grâce à la vie dans un cadre de nature, des projets de professionnels et scolaires en préparent leur avenir personnel. Nous lançons un projet de prise en charge individuelle pour accompagner au mieux un jeune.
Vous êtes en charge du conseil client ,du réassort et de la gestion des stocks informatisée . Vous effectuez l'entretien et la réparation des vélos notamment électriques.
Sodiama distributeur officiel des marques CITROEN, DS, Fiat, Alfa Romeo, Jeep, Abarth et Spoticar recrute en CDI à Abbeville dans le cadre de son développement un/une Technicien/ne Diagnostic Automobile H/F Vous êtes technicien/ne de Diagnostic Automobile et vous souhaitez évoluer vers le métier de technicien/ne expert/e h/f ? Vous recherchez un environnement de travail dynamique ? Vous avez envie d'intégrer une équipe dont les valeurs humaines tournent autour de l'entraide ? Vous ne voulez plus travailler le samedi ? Rejoignez-nous ! Voici vos missions : - Procéder aux analyses des pannes (mécaniques, électroniques) - Suivre les process de réparation indiquées par le constructeur - Réaliser les essais voiture avec les clients - Réaliser ou transmettre les réparations - Effectuer les contrôles après intervention - Procéder aux commandes des pièces - Réaliser le devis - Assurer la remontée d'informations sur les pannes auprès du constructeur Votre profil : * Impérativement formé/e aux techniques de diagnostic automobile. * Expérience de plus de 2 ans sur un poste similaire est demandée * Organisé/e et sens de l'observation Ce poste est proposé en CDI. Le salaire proposé est négociable selon votre expérience + variable jusqu'à 300 € par mois + 1 % logement + mutuelle entreprise et prévoyance de l'automobile + club employés
Vous êtes à la recherche d'un premier emploi ? En cours de reconversion ? Ou bien en quête d'une entreprise qui ne fait pas qu'afficher des valeurs mais les applique à travers des actions concrètes ? Rejoignez-nous ! Nous souhaitons renforcer nos équipes pour l'un de nos clients dans le prêt à porter. Contrat en CDD temps plein 35h à compter du 28/05/2024 pour une durée de deux mois, renouvellement possible. Vous bénéficierez d'un accompagnement de proximité pour réussir vos missions. Amplitude horaires : Lundi au Samedi 08h - 20h Le poste : Service client, réclamation Prise de commande, renseignement Réceptionner des appels en fonction de la mission confiée Traitement d'e-mails clients Le profil : Directivité / Dynamisme Bonne maîtrise des outils informatique Bonne élocution Sens commercial Maîtrise de l'orthographe Vos avantages : Une véritable formation interne Tickets restaurant (l'employeur prend 60% en charge) Mutuelle Nombreux avantages CSE (arbre de noël, chèque cadeau, cadeau de fin d'année, etc.) Variables mensuelles Participation aux frais de transport en commun (prise en charge à 75%) Vous aimez les challenges, vous êtes expérimenté(e) ou débutant(e) mais avez envie d'apprendre, rejoignez-nous vite, ce poste est fait pour vous ! Chez Amicio, vous commencerez par apprendre le métier de la Relation client grâce à une formation. Nous vous apporterons également la connaissance d'un secteur d'activité aussi varié que la Banque/Assurance, les compléments alimentaires et le bien-être, ou encore des domaines de pointe comme la domotique. Au-delà de l'apprentissage d'un métier, vous aurez la possibilité chez Amicio de vous engager dans l'une des actions mises en place par l'entreprise, dont les thèmes tournent autour du bien-être au travail, de la participation au monde associatif local et à la transmission de nos savoirs.
Vos missions: -accueil client -prise de commandes -encaissement -préparation des snacks -réception des livraisons -nettoyage Prise de poste mi Mai. Amplitude horaire 14h/2h
En tant que Chef d'Equipe en Atelier Poids Lourd, vos missions seront de : - Gérer et animer une équipe de mécanicien au sein de l'atelier. - Organiser et planifier le travail (charge de travail, planning, congés.), - Faire respecter et vérifier la bonne application des règles, procédures et normes pour assurer la sécurité des biens et des personnes, - Effectuer les contrôles en cours et en fin de travaux, gérer la montée en compétences de ses collaborateurs ; - Etre le garant de la satisfaction client : veiller à la qualité des réparations et au respect des délais, élaborer et gérer les devis, gérer les réclamations clients, assurer le conseil client ; - Mettre en œuvre les plans d'action afin d'atteindre les objectifs fixés avec sa Direction : assurer la rentabilité de son activité en développant la productivité et la vente additionnelle ; - Intervenir sur les véhicules : réaliser des diagnostics de pannes, réaliser des interventions techniques ; - Assurer le bon état général de l'atelier et de l'outillage. Le profil : - Vous avez au minimum une expérience de 3 à 5 ans en tant que Chef d'Equipe en Atelier Poids Lourd dans un réseau constructeur ou de réparation. - Vous maitrisez les techniques en maintenance VI (Nouvelles Technologies) et disposez de bonnes capacités managériales et de gestion. - Vous êtes autonome, dynamique et avez un esprit d'équipe. Votre profil correspond, contactez-nous ! Merci de préciser impérativement la référence suivante : MG00534
Nous cherchons activement une personne qualifiée SS3 pouvant assurer les opérations de désamiantage et participer également aux opérations de démolitions. Rejoignez-nous, vous bénéficierez d'un cadre professionnel où l'autonomie, la confiance et la bienveillance sont des valeurs primordiales. Tout sera réuni pour que vous puissiez vous épanouir et évoluer au sein d'une structure à taille humaine où le dirigeant visionnaire vous fera participer à la stratégie de l'entreprise.
Missions Captivantes : Gestion Proactive des Besoins : - Identifiez, comprenez et gérez proactivement les nouveaux besoins émanant de diverses parties prenantes. Collaborez étroitement avec les équipes fonctionnelles pour traduire les exigences opérationnelles en solutions SAP efficaces. Conception et Développement Expert : - Réalisez des développements ABAP en suivant rigoureusement les bonnes pratiques SAP. - Mettez en œuvre des développements Pascal + Web dans le MES, contribuant ainsi à l'évolution de l'environnement industriel. Maintenance et Analyse Fonctionnelle : - Assurez la maintenance continue des systèmes SAP et MES pour garantir leur performance optimale. - Analysez les demandes d'évolutions fonctionnelles, rédigez des spécifications détaillées et évaluez les charges techniques et les délais de mise en œuvre. Tests Rigoureux et Déploiement Expert : - Effectuez des tests approfondis des solutions développées, garantissant une qualité exceptionnelle. - Déployez les solutions avec une approche méthodique et assistez les utilisateurs tout au long du processus. Extension du MES sur les Ateliers : - Déployez avec succès le MES sur les ateliers non équipés, jouant ainsi un rôle clé dans l'amélioration continue des opérations industrielles. Ce que l'entreprise vous offre : - Un environnement collaboratif favorisant l'innovation - De la liberté d'actions Des projets stimulants Opportunités de formation continue et de développement professionnel Une équipe dynamique et des défis passionnants Poste ouvert au télétravail (1 journée par semaine) et semaine de 4,5 jours
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises.
Missions En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, Être le garant d'un service client irréprochable. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : Niveau Bac avec 3 ans d'expérience en management Niveau Bac +2 avec 1 an d'expérience en management Niveau Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, Une rémunération évolutive avec un salaire de 31 410 € brut annuel à l'embauche, 32 466 € après 1 an et 34 019 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Notre client basé dans le Vimeu est une entreprise qui conçoit, fabrique et commercialise des solutions pour l'adduction d'eau potable. Missions : - Ordonnancer la production des fabrications « série » et des essais outillages - Paramétrer les presses à injecter - Effectuer les essais des nouveaux outillages - Organiser l'atelier dans une démarche d'amélioration continue - Améliorer le suivi qualité (dossier produit, contrôle production, paramètres machine, ) - Suivre les niveaux de stocks matière et des pièces produites en boucles KANBAN internes - Détecter et traiter les anomalies rencontrées - Animer une petite équipe en place Automatisme - Données de contrôle - Machines à commandes numériques - Mécanique productique - Normes qualité - Techniques de montage et d'assemblage - Règles et consignes de sécurité - Techniques de réglage de chaîne automatisée de production.
Manpower ABBEVILLE recherche pour son client, un/e Hydraulicien/ne (H/F) Vos principales missions : - Identifier les composants à assembler - Vérifier la conformité des ensembles - Assurer le montage et l'ajustage d'éléments mécaniques et / ou hydrauliques sur les camions Vous disposez d'une expérience similaire dans les domaines de la maintenance hydraulique et mécanique des véhicules. Vous appréciez le travail en équipe, êtes méthodique et organisé dans les tâches qui vous sont confiées. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, postulez dès maintenant en joignant votre CV ! Rejoindre le groupe MANPOWER en tant qu'intérimaire vous permettra au delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des nombreux avantages : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, Compte Epargne Temps rémunéré à 8%
Manpower ABBEVILLE recherche pour son client, un Hydraulicien (H/F)
Manpower ABBEVILLE recherche pour son client, Agents d'assainissement (H/F) Vos principales missions : - Effectuer les contrôles d'assainissement non collectif dans le cadre de vente, de campagne, de bon fonctionnement, de conception et de bonne exécution des travaux neufs et réhabilités. - Effectuer les contrôles d'assainissement collectif dans le cadre de vente, de contrôle par quartier, des campagnes de contrôle. - Etablir les rapports et les bilans AC et ANC. - Respecter les consignes en matière de qualité, sécurité et environnement. - Tracer son activité. Vous avez obtenu le BTS Gemeau ou vous avez déjà une expérience sur ce type de poste Postulez dès maintenant en joignant votre CV ! Rejoindre le groupe MANPOWER en tant qu'intérimaire vous permettra au delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des nombreux avantages : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, Compte Epargne Temps rémunéré à 8%
Manpower ABBEVILLE recherche pour son client, un/e tailleur/se de pierre (H/F) Vous travaillerez en équipe sur des chantiers de rénovation de bâtiment pour effectuer les missions suivantes : - Réaliser la réfection de murs en pierre - Effectuer des créations pour mise en place de décoration - Préparer du matériel en prévision d'un travail - Sélectionner des blocs de pierre selon les caractéristiques de l'objet à tailler - Reporter les repères de taille sur un bloc de pierre - Débiter des blocs de pierre - Concevoir des éléments de décor - Réaliser des opérations de montage à joints secs - Réaliser des opérations de montage au mortier - Réaliser des opérations de montage au sol, aux murs en intérieur - Réaliser des opérations de montage en façade - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages - Déterminer le positionnement des pierres - Étayer des ouvrages en pierre - Monter des pierres, des revêtements en pierre Vous avez une première expérience professionnelle sur ce poste de travail ? Alors postulez dès maintenant en joignant votre CV! Et n'oubliez pas : devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : chèques vacances, locations vacances, voyages, Compte Epargne Temps rémunéré à 8% ...
Manpower ABBEVILLE recherche pour son client, un tailleur de pierre (H/F)
Vous êtes aimez le BRICOLAGE, CREEZ votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE professionnelle, pour les particuliers, les commerces et entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat de Licence de Marque d'une durée de 5 ans, renouvelable. L'adhésion au réseau s'élève à 3.5 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Vous souhaitez créer votre entreprise ? nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur le secteur du BRICOLAGE PROFESSIONNEL, pour les particuliers, les entreprises, les commerces et l'hôtellerie. Notre rôle est de vous accompagner dans la réalisation de votre projet. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en devenant le garant du bien-être de nos clients actifs ou de nos bénéficiaires en perte d'autonomie ? Rejoignez notre groupe ! En totale autonomie, vous assurez l'entretien des différents espaces de travail et permettez aux professionnels d'évoluer dans des lieux propres et agréables. Vous serez amené par exemple à gérer le nettoyage de cabinets médicaux, cabinets d'avocats, bureaux d'entreprises, etc. Durant vos interventions, vous appliquez les règles d'hygiène et mettez en œuvre des procédures de nettoyage adaptées. Domaliance vous soutient dans l'exercice de vos fonctions : - Contrat à temps partiel ou temps plein - Une prise en charge des transports pouvant atteindre 100% - Possibilité de choisir le mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel - Des indemnités kilométriques à 0.47 cts - Des tickets restaurants de 7 euros - Valorisation de votre expérience - Prime de cooptation de 150€ par collaborateurs parrainé
Recherche ses futurs conducteurs/trices de car scolaire sur les secteurs d' Abbeville, Aumale, Blangy sur Bresle, Neufchâtel en Bray, Eu, Forges les Eaux... Vous souhaitez devenir conducteur/trice de transport scolaire ? L'Oiseau Bleu vous forme sur Abbeville au titre professionnel transport de voyageurs et vous embauche en cdi temps partiel à la suite. Formation à démarrer le 13.05.2024 sur Abbeville pour 3 mois. Une fois titulaire du titre professionnel vous : Vous effectuez le ramassage scolaire le matin (de 06h à 09h), et le soir (de 16h à 19h). Une intervention le midi sera parfois demandée. CDI 109h (annualisé). Vous avez 21 ans minimum (3 ans de permis) et le permis B.
Imprimerie de livres dans les Hauts de France recherche un Infographiste. Vous réalisez des opérations de pré-presse d'éléments graphiques et de mise en page de livres et de revues scientifiques. Bonne maitrise des logiciels XPRESS - INDESIGN - PHOTOSHOP - ILLUSTRATOR sur MACINTOSH.
Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en Hauts de France, nous recherchons un Assistant Mobilité (F/H). Description du poste Sous la responsabilité de la Responsable des Activités, vous mettrez en œuvre les missions suivantes : Gestion du N° vert départemental visant à informer les publics en insertion sur les solutions de mobilité existantes sur les territoires : - Gestion des appels entrants - Traitement des messages téléphoniques et rappel des interlocuteurs - Identification des besoins des interlocuteurs - Traitement des demandes - Proposition de conseils et d'informations de 1er niveau - Réalisation de Test-Mobilité par téléphone et saisie des résultats - Planification de rendez-vous individuels avec les conseillers mobilité - Enregistrement des informations traitées dans l'outil numérique de gestion de l'activité Soutien à l'organisation des accompagnements individuels, d'ateliers collectifs ou d'évènements menés par les Conseillers Mobilité : - Planification des rendez-vous et relances des bénéficiaires en vue d'éviter les décrochages éventuels - Vérification des dossiers numériques de suivi selon les process en vigueur et soutien des conseillers mobilité pour la mise en conformité si nécessaire (saisie, classement, récupération de pièces administratives etc.) - Planification des sessions d'interventions collectives et des évènements - Organisation logistique : réservation et préparation des salles - Envoi et suivi des éventuelles convocations, relance et repositionnement des absents - Enregistrement des informations traitées dans l'outil numérique de gestion de l'activité Enfin, vous participerez au reporting du projet (compilation de données, statistiques) et aux réunions de suivi internes. Profil recherché Vous adhérez au modèle et aux valeurs de l'entrepreneuriat social. Vous êtes sensible aux enjeux d'insertion sociale et de mobilité et avez l'envie de vous investir dans un projet à fort impact social. Vous disposez de qualités relationnelles, avez le sens du service et êtes rigoureux. Vous savez vous adapter à des interlocuteurs différents, êtes dynamique et savez convaincre. Vous savez prendre des initiatives et êtes organisé. Vous maîtrisez les outils informatiques. Formation souhaitée Bac + 2 - Assistant de gestion ou médiation/ insertion sociale - Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales. Poste à pourvoir dès que possible CDD 31/08/2024 - Temps complet Basé à Abbeville (80) - Déplacements ponctuels en région Hauts-de-France Salaire : 1800 € bruts mensuels, chèques-déjeuner, télétravail partiel possible, forfait mobilité durable, mutuelle prise en charge à 60 %, jusqu'à 2 RTT par mois complémentaires aux congés payés
Dans le cadre d'un CDD du 02/05/24 au 10/05/24, Nous recherchons un Agent (e) de Propreté dans le secteur de NIBAS 80390. Vous assurerez l'entretien de locaux en milieux tertiaire : sanitaires, bureaux, couloirs de circulation, salles de réunion, salles de pause, etc... Vous faites preuve d'autonomie, rigueur, respect strict des procédures et méthodes, réactivité, d'organisation et de sérieux. Diplôme ou certification dans le nettoyage serait un plus. Vos horaires : - du lundi du vendredi de 17H30 à 20H15
L'institut d'études et de sondages QUALIMARKET recherche des enquêteurs/enquêtrices dans votre département. Missions ponctuelles tout au long de l'année 1/Visites mystère situées dans votre ville ou aux alentours (Automobile, Banque, Prêt-à-porter, Restauration, Transport, etc.) L'enquête consiste à demander des renseignements dans un point de vente. Un questionnaire est à compléter à la fin de la visite. 2/Face à face en sortie de caisse ou en rue La mission consiste à interroger des personnes sur des sujets de grande consommation à l'aide d'une tablette. Profil Homme ou femme, bonne présentation, bon contact et bonne élocution. Vous êtes sérieux, rigoureux et organisé, vous avez le sens de l'observation et du contact. Type de contrat CDD Rémunération Salaire + frais kilométriques remboursés au réel
Notre cabinet de recrutement A.U. Conseil RH recherche pour son client industriel un CHEF DE PROJET TRANSFERT H/F Site de production situé à Feuquières-en-Vimeu (80), Baie de Somme, à 20 min de Saint-Valéry-sur-Somme (80) ou Le Tréport (76) POSTE Sécurité - Rédiger les plans de prévention, contrôler la validité des habilitations et des engins de manutention des prestataires externes. - Sensibiliser les intervenants à la sécurité et faire appliquer la politique sécurité et environnement du groupe. - Identifier les risques liés aux travaux et proposer des mesures de prévention adaptées. - Faire exécuter les différents contrôles de mise en service et déployer les plans d'action correctifs. - Piloter la mise en œuvre des dossiers réglementaires liés à l'évolution du site (Ex : ICPE). Pilotage Projet - Etablir la planification du projet et coordonner les interactions entre les différents intervenants. - Identifier les besoins en ressources nécessaires (humaines, matérielles et logistiques) et s'assurer de leur mise à disposition. - S'assurer du bon déroulement des actions prévues et mettre en œuvre les actions de rattrapage nécessaires. Reporting - Effectuer un reporting périodique auprès du comité de pilotage (progression, écarts, rattrapages, bilan financier). PROFIL - Maîtrise des outils de gestion de projet. - Sens de l'organisation et de la planification. - Maîtrise des outils de gestion de la sécurité. - Sens de l'écoute et de la diplomatie pour faire respecter les règles. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec les différents acteurs du chantier. - Capacité à être réactif et à s'adapter aux changements de situation. Pré-requis - Permis et véhicule indispensable. - Habilitations électriques (B2V / BR / BC / H2V / HC) à jour. - Maîtrise des outils informatiques et bureautiques. Contact : Gaëlle Uhlrich, Cabinet A.U. Conseil à Amiens
Nous recherchons un agent de sécurité et un rondier en sécurité (H/F) sur le secteur de ABBEVILLE. Vous assurez la sécurité pour des sites industriels, des sites bancaires et mettez tout en œuvre pour assurer la sécurité des biens et des personnes, tout en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité. Vous serez ainsi chargé(e) d'effectuer : - des rondes de sécurité - la surveillance générale du site - la surveillance de prestation événementielle Poste de journée/nuit. Vous devez IMPÉRATIVEMENT être détenteur d'une Carte Professionnelle en cours de validité. Vous devez être mobile.
Vos missions : aide à la toilette, aux repas, entretien du lieu de vie, accompagnement ... Vous êtes diplômé(e) ou vous disposez d'une expérience professionnelle dans l'aide à domicile ? Vous n'avez pas d'expérience mais vous êtes attiré(e) par ce métier d'aide et d'accompagnement des personnes âgées et handicapées ? Vous êtes disponible et vous connaissez les contraintes du métier (horaires décalées, déplacements, ...) ? Rejoignez notre équipe ! Les avantages d'être salarié d'ADHAP ? - Vous bénéficierez de l'encadrement d'une infirmière coordinatrice, d'une formation ciblée et de réunions d'équipes régulières. - Nous prenons en charge une partie de vos frais de route. - Le temps que vous passez sur la route est rémunéré - Les dimanches et jours fériés sont majorés. - Vous êtes libre un jour par semaine et un week-end sur deux - Vous travaillez dans une zone géographique restreinte
Nous recherchons un Technicien agent automobile H/F pour diagnostiquer les pannes et effectuer des interventions sur les véhicules. Sous la responsabilité du Chef d'Atelier, vous effectuerez les principales missions suivantes : Réaliser un diagnostic des pannes Assurer les interventions demandées (réparation, entretien, maintenance...) dans le respect de l'ordre de réparation avec la tech-line du constructeur. Effectuer les contrôles complémentaires avent la restitution du véhicule au client.
VALENTIN recherche un opérateur monteur sur thermoformeuse (F/H): Pour chaque presse à injecter l'opérateur-monteur assure en fonction des besoins les activités suivantes : Préparation de la production -Prendre connaissance des ordres de production et des ordres de priorités auprès du technicien plasturgie (produit, quantité) -Contrôler la disponibilité au poste des éléments nécessaires (matériel, composants, consommables, procédure de fabrication) -Préparer les conditionnements de production (palette, meuleuse, chariot) -Régler les machines de thermoformage en fonction des spécifications du produit (branchements d'air et d'eau) -Surveiller le processus de thermoformage et ajuste les paramètres pour garantir la qualité et la quantité de production -Choisir le programme à lancer pour la production via la commande numérique et indique la quantité à produire -En cas de difficultés dans l'installation du moulue et/ou le réglage, il peut ajuster le placement du moule, sinon il appelle le responsable outillage -Vérifier la qualité des pièces produites et effectue des ajustements si nécessaire -Assurer la maintenance préventive des machines de thermoformage et signale les pannes ou les dysfonctionnements à l'équipe maintenance Installation et contrôle de la production -Lancer une production avec contrôle de toutes les pièces -Conditionner sur palette -Apporter au service renforcement baignoire -Adapter les températures de la machine en fonction des températures du bâtiment qui impacteraient la production, avec accord du responsable outillage A la fin du cycle de production -Contrôler l'arrêt de la machine -Enlever le moule -Nettoyer le moule et la machine au moyen d'un aspirateur ou d'une soufflette -Ranger le moule au moyen du mode de transport adapté -Nettoyer son poste de travail et ranger pour maintenir l'outil de production disponible et opérationnel
Nous recrutons un Conseiller en Gestion de Patrimoine (H/F) Vous évaluez la situation financière des clients et réalisez une étude qualitative et personnalisée. Vous analysez les objectifs financiers des clients et élaborez des plans de gestion de patrimoine personnalisés. Vous fournissez des conseils sur une gamme de produits financiers (placement, assurances, planification successorale et retraite) Vous suivez et ajustez les plans de gestion de patrimoine en fonction des changements dans la situation financière ou les objectifs des clients. Vous développez votre portefeuille (recommandations, partenariats, cabinets d'expertise comptable, notaires, immobilier) Vous entretenez des relations solides avec les clients afin de favoriser la fidélité et de générer des références. Vous êtes diplômé(e) d'une formation (niveau bac +2) idéalement en finance, économie, gestion. Expérience souhaitée dans le conseil en gestion de patrimoine ou dans un domaine financier similaire (Banque - Assurances) Vous possédez des qualités relationnelles et savez fidéliser une clientèle.
Au sein d'une enseigne de bricolage vous accueillez, conseillez les clients et effectuez le réassort. Horaires d'ouverture du magasin : 07H00 - 19H30 Vos connaissances techniques en peinture - tout support- seront fortement appréciées. Cette offre peut convenir à un(e) peintre avec de bonnes connaissances techniques (application et produits)
Nous traversons une période sans précédent. Parce que votre Talent nous est précieux, nous avons mis en œuvre le programme Agent des Talents. Etre Agent des Talents, c'est accompagner votre parcours professionnel et vous faire bénéficier de la priorité sur les missions, d'un interlocuteur dédié, et de tous les services et avantages de Manpower. Dans ce cadre, l'agence Manpower de Friville recherche pour son client, un Contrôleur financier (H/F) Vous serez en charge d'assurer la fiabilité et la pertinence des informations financières communiquées en interne et en externe. Vous analyserez la performance économique et financière de l'usine. Véritable support de la direction, vous viendrez en aide dans l'orientation et le suivi de la stratégie fixée. En outre vous aurez pour principales missions : -Suivre l'activité et les résultats par rapport au budget -Garantir la fiabilité de la clôture mensuelle et gestion du reporting mensuel détaillé des dépenses opérationnelles aux responsables de services -Justifier les variances usine -Animer l'équipe finance : définir et suivre les missions, instaurer une communication efficace, contrôler les règles comptables et les procédures de Groupe -Faire appliquer les règles de la Loi Américaine sur la Sécurité financière -Contrôler et améliorer la fiabilité des informations internes concernant les stocks et les prix de revient direct des produits -Mettre en place, adapter et surveiller les indicateurs et les tableaux de bord hebdomadaires permettant le suivi de l'activité de l'usine Vous êtes issu d'un BAC5 de type école de commerce en lien avec la gestion d'une entreprise, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire, idéalement dans le secteur industriel. Vous avez de bonne connaissance des techniques comptables françaises et USGAAP, ainsi qu'en comptabilité analytique. Vous maitrisez les logiciels de bureautiques (WORD, EXCEL, POWERPOINT) ainsi que plusieurs logiciels de compta et gestion (SAP) Vous avez une bonne connaissance de l'anglais (écrit, lu et parlé) Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, postulez dès maintenant en joignant votre CV !
Nous traversons une période sans précédent. Parce que votre Talent nous est précieux, nous avons mis en œuvre le programme Agent des Talents. Etre Agent des Talents, c'est accompagner votre parcours professionnel et vous faire bénéficier de la priorité sur les missions, d'un interlocuteur dédié, et de tous les services et avantages de Manpower. Dans ce cadre, l'agence Manpower de Friville recherche pour son client, un Contrôleur financier (H/F)
Manpower FRIVILLE ESCARBOTIN recherche pour son client, un Electrotechnicien (H/F) motivé(e) pour renforcer le service maintenance en mission travail temporaire d'une durée de 18 mois minimum. Sous l'autorité du Responsable Maintenance, vous serez amené(e) à réaliser partiellement les missions suivantes : -Effectuer la maintenance préventive et corrective des moyens de production (centres d'usinage, fraiseuses et tours CN) -Diagnostiquer et résoudre les pannes électriques, hydrauliques, pneumatiques et mécaniques -Installer, entretenir et réparer les équipements électriques -Participer à l'établissement du plan de maintenance. Dans un second temps, vous pourriez être amené(e) à alimenter en pièces sur ces mêmes moyens de production et en assurer le contrôle à l'aide d'un pied à coulisse entre autres. Base hebdomadaire : 35 heures (horaires de journée) Rémunération : 11,65e à 13e Titulaire d'un diplôme en Electrotechnique ou Génie électrique, vous possédez une expérience professionnelle de 2 ans dans la maintenance électrique. Votre connaissance en pneumatique, hydraulique et mécanique sont fortement souhaitées. Votre force de proposition dans la résolution de problèmes et votre capacité à communiquer seront des atouts ! Vous souhaitez relever le challenge, alors envoyez-nous votre CV
Manpower FRIVILLE ESCARBOTIN recherche pour son client, un Electrotechnicien (H/F) motivé(e) pour renforcer le service maintenance en mission travail temporaire d'une durée de 18 mois minimum.
Parce que votre Talent nous est précieux, nous avons mis en œuvre le programme Agent des Talents. Etre Agent des Talents, c'est accompagner votre parcours professionnel et vous faire bénéficier de la priorité sur les missions, d'un interlocuteur dédié, et de tous les services et avantages de Manpower. Dans ce cadre, l'agence Manpower de Friville-Escarbotin recherche pour son client, un Plieur H/F Vous serez responsable de manipuler et façonner divers matériaux en fonction des spécifications fournies. Vous travaillerez dans un environnement de production où la précision et la qualité sont primordiales ! En outre, vos principales missions seront : -Lire et Interpréter les plans, schéma et spécifications techniques -Utiliser des équipements de pliage tels que des presses plieuses pour façonner les matériaux -Assurer la précision des pliages en suivant les instructions et les mesures spécifiques -Inspecter les produits finis pour garantir leur conformité aux normes de qualité Vous avez une première expérience professionnelle en tant que plieur ou dans un domaine similaire ? Vous êtes issu(e) d'un Bac Professionnel Technicien en Chaudronnerie Industrielle ? C'est un plus ! Ce que l'on attend de vous : -Capacité à lire et interpréter les plans et les spécifications techniques -Souci du détail et aptitude à maintenir des normes élevées de qualité -Aptitude à travailler efficacement dans un environnement d'équipe Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, postulez dès maintenant en joignant votre CV !
Parce que votre Talent nous est précieux, nous avons mis en œuvre le programme Agent des Talents. Etre Agent des Talents, c'est accompagner votre parcours professionnel et vous faire bénéficier de la priorité sur les missions, d'un interlocuteur dédié, et de tous les services et avantages de Manpower. Dans ce cadre, l'agence Manpower de Friville-Escarbotin recherche pour son client, un Plieur H/F
Expert dans la fabrication de maroquinerie de luxe, notre entreprise, qui compte à ce jour 250 Collaborateurs, recherche un(e) Chef(fe) De Projet. Entreprise à taille humaine, nous privilégions la proximité pour développer notre entreprise et tenir nos engagements de production. Notre engagement : La combinaison entre performance et qualité dans la fabrication ainsi que le bien-être des Collaborateurs afin d'adhérer au mieux au plan de production. Vos missions : Rattaché(e) au Directeur du Développement Interne, vous intégrez une équipe constituée de 3 personnes, réparties sur nos 2 sites Abbevillois. En tant que Chef(fe) de projet, vous pilotez les projets d'industrialisation de nouveautés dans nos ateliers, et vous contribuez à l'organisation de votre équipe, et à sa bonne synchronisation avec les autres services de la société. Pour cela, vous devrez : - Définir et planifier les jalons des projets : approvisionnements, prototypage, pré-série, formation, etc. - Fédérer et faire collaborer toutes les parties prenantes au projet, aussi bien en interne (artisans, approvisionneurs, méthodes), qu'en externe (client, fournisseurs) - Communiquer régulièrement sur l'avancement des projets, lever les alertes, auprès des parties prenantes, et de votre hiérarchie - Participer l'optimisation des processus de fabrication, en phase projet, puis en vie série - Participer à la structuration de votre équipe : processus, organisation, outils, etc. L'entreprise étant en croissance, le contenu des missions pourra être amené à évoluer. Vos compétences : - Gestion de projet : vous maîtrisez les principes de base de la gestion de projet : planification, animation de réunion, comptes rendus, etc. Vos connaissances d'outils de gestion de projet sont un plus. - Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se). - Vous savez communiquer de façon claire et précise, à l'écrit comme à l'oral. - Vous êtes proactif/ve, efficace, fédérateur(trice), et savez gérer les imprévus avec recul. - Vous savez travailler de manière efficace au sein d'équipes multidisciplinaires et à collaborer avec différents départements ou partenaires externes. - Vous gérez efficacement votre temps et celui de votre équipe. Vous établissez des priorités et respectez les délais dans un environnement de travail rapide. - Vous aimez travailler dans un environnement challengeant et appréciez la polyvalence. Poste à pourvoir : - A Abbeville (Somme-80) - Temps complet - Dès que possible -19.23€/bruts à l'embauche - Base 35h -RTT - CDI à la clé
****Emploi non salarié**** Vous démarchez les entreprises ainsi que les particuliers afin de leur proposer des forfaits téléphoniques. Vous élaborez vos plans de prospection et de communication.
Vous vous déplacez avec le camion à glaces sur le Secteur de la Côte Picarde. Vous préparez les glaces, vous les vendez et vous encaissez les commandes. Vous devez avoir votre permis B, depuis plus de 3 ans
Vous gérez la comptabilité d'une entreprise familiale de 20 salariés. Vous travaillez seul/e en collaboration avec l'expert comptable de l'entreprise. Vous saisissez toutes les écritures comptables des fournisseurs et des clients et effectuez les déclarations de tva. Vous êtes en capacité de travailler en autonomie sur la gestion comptable courante de l'entreprise et connaissez le plan comptable. Vous ne gérez pas la partie "paie" (géré par l'expert comptable de l'entreprise). Vous serez formé/e sur le logiciel interne de comptabilité de l'entreprise.
Elle/Il réalise et dresse des préparations culinaires sous la responsabilité d'un Chef de cuisine. Elle/Il participe à la satisfaction de chaque client en appliquant les consignes de son responsable afin que les qualités organoleptiques et bactériologiques des entrées, plats, desserts, grignotage soient irréprochables. Elle/Il participe à l'entretien des locaux et matériels dans le respect des normes et des lois en vigueur.
Rattaché à une agence, vous animez une équipe chargée de commercialiser une gamme de solutions pour la rénovation de l'habitat. Sous la responsabilité de votre responsable départemental, vous avez 3 missions principales : Management : accompagnement et formation des commerciaux, Animation : organisation de l'activité et suivi de l'équipe, Prospection et gestion de clientèle. Formation initiale rémunérée de 2 semaines au sein du siège social situé à Orléans. Formation continue et accompagnement terrain personnalisé. Rémunération attractive : fixe + commissions sur chiffre d'affaires + primes. Challenges motivants : voyages, bons d'achats, cadeaux Package intéressant : tablette + véhicule société + CSE + tickets restaurant + mutuelle + participation. Vous êtes courageux(se), dynamique, organisé(e) et pédagogue. Vous avez un bon relationnel et un grand sens de la gestion de clientèle. Vous avez une première expérience dans la vente directe auprès des particuliers. Une place est encore disponible pour la prochaine quinzaine de formation : elle est pour vous !
ACL propose un poste de commercial(e) itinérant, vous serez l'ambassadeur de notre gamme de produits de maintenance et de sécurité auprès d'une clientèle de professionnels. Votre rayon d'action autour de votre domicile est de 0 à 60 km maximum. Vous trouverez chez ACL : - Des produits innovants et de qualité. - Une formation continue sur votre secteur. - Ainsi qu'une une ambiance de travail motivante et conviviale. - Une rémunération non limitée associant sécurité et récompense immédiate de la performance. (SMIC garanti + intéressement au chiffre d'affaire + primes + véhicule fourni après validation). - Des concours/challenges motivant et permanent. Adressez nous votre CV et lettre de motivation dès aujourd'hui.
Notre agence d'Abbeville est à la recherche d'un(e) Aide ménager(e) qui pourrait intervenir sur la commune de Nouvion / Ponthoile / Favières / Rue / Quend / Fort-Mahon / Le Crotoy / St-Valéry-Sur-Somme / Le Boisle et ses alentours, pour une durée évolutive de 70 heures par mois (planning aménageable). Salaire évolutif adapté à vos disponibilités Votre planning sera complété en fonction de vos disponibilités, de votre mobilité, de vos compétences et de vos besoins. Vos missions : Vous interviendrez au domicile auprès des personnes fragilisées pour : - l'entretien du cadre de vie - les aides aux repas - les aides aux courses de proximité, - l'entretien ménager courant, le repassage Votre profil : Le / La futur(e) Aide ménager(e) devra être reconnu(e) pour son professionnalisme et ses qualités humaines. Moyen de transport indispensable pour assurer les déplacements auprès des usagers. AVANTAGES : - Horaires adaptés - Primes : participation, ancienneté (dès 1 an), cooptation, contractualisation, mérite - Salaire et missions évolutifs - Mutuelle attractive - Remboursement des frais km - Plan de développement des compétences : formations sécurité, métier, analyse des pratiques etc. - Qualité de vie travail développée par l'entreprise : réunions et évènements de proximité - 1% logement - Participation aux frais de transport en commun
Nous recherchons un(e) Aide-Soignant dans le cadre des missions suivantes : -Accompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne (soins de confort, de nursing, veille de l'état de santé des personnes), en stimulant et en préservant l'autonomie -Réaliser des soins relationnels et contribuer au bien-être psychique des personnes -Travailler en équipe pluridisciplinaire autour de l'habituation et de l'acceptation des soins dans le cadre du parcours de santé de la personne -Favoriser la mise en œuvre d'un accompagnement global dans le cadre du projet personnalisé de la personne. Titulaire du DE D'Aide-Soignant, vous avez une connaissance ou première expérience réussie dans le champ du Handicap. Vous êtes doté(e) de qualités humaines fondées sur la bienveillance, l'écoute, le respect des potentialités de chacun, d'un esprit d'initiatives, de dynamisme et de rigueur. Horaires d'internat - 25 jours de Congés payés + 9 Congés supplémentaires Prise de poste 07 mai 2024 .
PME industrielle française à belle notoriété auprès de tous les acteurs de la plomberie sanitaire, VALENTIN conçoit et fabrique en France depuis 1944 : des vidages et des siphons pour équiper les baignoires, douches, lavabos et éviers ; des douchettes et flexibles de douche ; des colonnes de douche multi jets ; des baignoires Ces articles sont commercialisés à travers le réseau des grossistes en sanitaire (Algorel, Pompac, Saint Gobain Distribution, Richardson, etc.), ainsi qu'auprès des grandes surfaces de bricolage (Leroy Merlin, etc.). Le siège et le site de production se situent à Feuquières en Vimeu, à proximité de la Baie de Somme. Visitez le site www.valentin.fr Présentation Youtube : https://www.youtube.com/watch?v=WPB_AFAt0Nw VALENTIN recherche un Technicien régleur en injection plastique (F/H): Rattaché(e) au Responsable Injection et en lien étroit avec les opérateurs, vous réalisez en forte autonomie: -les changements de moules, les démarrages, les réglages et mises au point de différentes presses à injection plastique; -vous êtes garant de la qualité de votre production et prenez part au lancement de production à base de nouvelles matières; -vous participez aux démarches d'amélioration continue de production; -vous formez les nouveaux embauchés au service injection Horaires d'équipe 2*8 De formation BAC+2, voir bac pro en plasturgie, vous avez au moins une expérience en réglage de presse d'injection plastique. Vous aimez la technique et êtes autonome. Poste à pourvoir en CDI
Manpower ABBEVILLE recherche pour son client, un/e Maçon/ne VRD (H/F) Vos principales missions : - Préparation du terrain en creusant et nivelant pour la construction - Construction de fondations solides pour les bâtiments et les structures - Coulage de béton renforcé pour créer des éléments structuraux tels que les piliers, les poutres et les murs - Pose de pavés ou de revêtements routiers sur les routes et les trottoirs Vous avez une première expérience sur un poste similaire ? Postulez dès maintenant en joignant votre CV ! Rejoindre le groupe MANPOWER en tant qu'intérimaire vous permettra au delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des nombreux avantages : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, Compte Epargne Temps rémunéré à 8%
Manpower ABBEVILLE recherche pour son client, un Maçon VRD (H/F)
Manpower ABBEVILLE recherche pour son client, un/e Chauffeur/se PL (H/F) Vos principales missions : - Conduire un véhicule routier PL - Assurer le chargement et le déchargement de matériels pour chantier - Charger et décharger à l'aide d'une grue auxiliaire les matériaux - Aider au sol : terrassement, tirage de câbles, Vous avez acquis une expérience dans la conduite de PL depuis minimum deux ans, vous possédez les permis poids lourd et vous êtes détenteur de la formation initiale minimum obligatoire (FIMO) et la formation continue obligatoire (FCO). Vous souhaitez évoluer dans une entreprise à taille humaine qui vous permettra d'enrichir votre expérience professionnelle, envoyez-nous votre CV N'oubliez pas que devenir collaborateur chez Manpower vous assure de nombreux avantages : chèques vacances, location de vacances, Compte Epargne Temps rémunéré à 8%, ...
Vous réalisez des recettes pâtissières de base/ pâtes (feuilletée, sablée, briochée, pâte à chou)/ crèmes (pâtissière, amande, frangipane, mousseline)/ dressage / cuisson dans le respect des normes de qualité et d'hygiène. Passionné(e), rigoureux(se) et capable de réaliser un travail constant et qualitatif au quotidien. Vous travaillez le weekend - Jour de fermeture le mercredi
Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en devenant le garant du bien-être de nos clients actifs ou de nos bénéficiaires en perte d'autonomie ? Rejoignez notre groupe ! Postes à pourvoir sur ABBEVILLE / HALLENCOURT / AIRAINES / HUPPY et LONGPRE LES CORPS SAINTS En tant que auxiliaire de vie, vous rendez le quotidien de nos bénéficiaires plus agréable en les aidant dans leurs gestes du quotidien : lever, coucher, toilette, repas, ménage etc.. Vous êtes autonome dans vos tâches et savez faire preuve de polyvalence. Domaliance vous soutient dans l'exercice de vos fonctions : - Contrat à temps partiel ou temps plein - Une prise en charge des transports pouvant atteindre 100% - Possibilité de choisir le mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel - Des indemnités kilométriques à 0.47 cts - Des tickets restaurants de 7 euros - Valorisation de votre expérience - Prime de cooptation de 150€ par collaborateurs parrainé
L'agence Adecco d'Abbeville recrute pour l'un de ses clients sur le secteur d'Abbeville un(e) cariste H/F - CACES 3 - Réceptionne, contrôle et expédie la production - Assure le stockage des produits - Assure le suivi de son activité - Respect des gestes et postures de manutention - Gestion des approvisionnements et des stocks - Maîtrise les logiciels de gestion de stocks - Respect des règles de sécurité - Travail en 3/8 et 5/8 - Assurer la maintenance des équipements de manutention (rechargement, nettoyage, graissage ou toute autre mesure nécessaire) ; - Charger et décharger les produits des remorques ou camions à l'aide de matériel de manutention ; - Assurer le suivi et le transfert des stocks de produits vers des palettes ou des caisses pour l'entreposage ou l'expédition ; - Entreposer les produits aux emplacements spécifiés ; - Enregistrer des données sur les marchandises transportées ; Si vous pensez avoir toutes les qualités alors postulez dès maintenant !!!
Nous recherchons un/e Chauffeur/se PL (H/F) pour un de nos clients basé sur le secteur d'Abbeville (80100). Vous conduirez un camion aspirateur et vous devrez manipuler l'aspirateur. Une formation sera a effectuer au sein de l'entreprise. Secteur : Abbeville (80100) Salaire selon profil !! N'hésitez pas à postuler à cette annonce !!
Entouré d'une équipe de techniciens expérimentés sur différentes marques d'éoliennes (Winwind1, Winwind3, XEMC, Lagerwey), vous aurez en charge la réalisation : - des maintenances préventives annuelles et semi-annuelles de différents types d'éoliennes - des maintenances curatives - d'installation de matériel de mesure (Sodar ou Lidar) - d'améliorations techniques (automates de redémarrage de poste de livraison, retrofit structurel sur les éoliennes, etc.) - des rapports d'intervention Bien que la mission prioritaire de nos techniciens soit de produire de l'énergie éolienne, la diversité des métiers d'InnoVent les amène à mettre à profit leurs compétences dans de multiples secteurs et dans de nombreux pays. PROFIL - Niveau Bac + 2 - Expérience en maintenance industrielle ou tertiaire souhaitée - Connaissance informatique du Pack Office - Aucune incompatibilité avec la hauteur - Fort engagement sur la notion de sécurité en général et la sécurité sur l'environnement de travail - Une formation travail en hauteur ou GWO serait un plus - Déplacements en région et à l'étranger fréquents et flexibilité - Dynamisme, implication, rigueur, autonomie, travail en équipe et esprit d'équipe - Curiosité Ce que l'on vous propose Prise de poste dès que possible Rémunération à partir de 24 000 € bruts annuels à définir en fonction de l'expérience Intéressement et participation Prime de production Panier repas de 10 euros Mutuelle prise en charge à 100 % Voiture de fonction Et si rejoindre FE ST REUNAN, c'est bien plus qu'occuper un simple poste ? Nous rejoindre, c'est : - Bénéficier d'un cadre de travail convivial dans une entreprise à taille humaine - Bénéficier d'un environnement international, avec de nombreux projets à l'étranger - Pouvoir évoluer au sein d'une entreprise à mission, sans cesse en mouvement, qui a un impact fort sur la planète - Intégrer une entreprise en pleine croissance, où il reste encore beaucoup à construire - Intégrer une équipe jeune, dynamique et ambitieuse
HAPIE offre un poste de commercial(e), vous serez l'ambassadeur de notre gamme auprès d'une clientèle de professionnels. Votre rayon d'action autour de votre domicile est de 50 à 60 km. Vie de famille préservée. Ce que vous trouverez chez HAPIE ? - 800 produits de haute qualité, innovants et démontrable. - Une formation continue sur votre secteur. - Une rémunération non limitée associant sécurité et récompense immédiate de la performance. (Fixe + variable, primes, voiture, tablette, mutuelle) - Des concours / challenges motivant et permanent.
Vous souhaitez redonner du sens à votre métier et passer du temps auprès des patients ? Alors ce poste est fait pour vous ! Nous recherchons un (e) Infirmier (e) préleveur H/F Vos missions * Accueillir les patients ; * Assurer les activités de prélèvement ; * Effectuer des missions de secrétariat : pré et post-analytique ; * Veiller au respect du Système de Management de la Qualité. Ce que nous vous offrons : * Travailler dans un environnement bienveillant et solidaire * Faire partie d'une aventure humaine et professionnelle passionnante * Possibilité de formation et de développement * Possibilité d'évolution / de mutation N'oubliez pas de conclure avec une note sympathique pour motiver votre talent !
Passionné(e) par votre métier de coiffeur(se), vous avez le souhait de relever de nouveau défis et d'évoluer ? Nous recherchons un manager coiffeur(se) H/F pour notre salon Chic & Choc situé à Abbeville (80). Coiffeur(se) avant tout, en tant que manager, vous êtes le principal interlocuteur de votre équipe. En complément de vos missions de Coiffeur(se), vous intervenez également sur les aspects suivants : - la gestion des plannings - le suivi du chiffre d'affaire, des objectifs et des challenges - l'accompagnement et le suivi d'équipe - la tenue de caisse, et le transfert des éléments au siège - la bonne tenue du service client - la remontée des informations relatives à votre salon (feuilles de présence, demande de congés, absences, etc.) - le traitement des mails - la mise à jour des bases de données de l'entreprise Vos savoirs être sont essentiels : - Vous êtes fédérateur/fédératrice - Vous êtes dynamique et moteur de l'équipe - Vous avez le goût du challenge - Vous savez motiver vos collaborateurs Rémunération fixe + primes sur objectifs et ventes, Formation continue assurée au sein de notre organisme de formation Postulez dès maintenant, en envoyant votre CV et lettre de motivation à cette adresse : julie.nedellec@maxs.fr
PRESENTATION DU POSTE -Accompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne (soins de confort, de nursing, veille de l'état de santé des personnes), en stimulant et en préservant l'autonomie. -Réaliser des soins relationnels et contribuer au bien-être psychique des personnes. -Travailler en équipe pluridisciplinaire autour de l'habituation et de l'acceptation des soins dans le cadre du parcours de santé de la personne. -Favoriser la mise en œuvre d'un accompagnement global dans le cadre du projet personnalisé de la personne. PROFIL Titulaire du DE D'Aide-Soignant, vous avez une connaissance ou première expérience réussie dans le champ du Handicap. Vous êtes doté(e) de qualités humaines fondées sur la bienveillance, l'écoute, le respect des potentialités de chacun, d'un esprit d'initiatives, de dynamisme et de rigueur. CONDITIONS DE TRAVAIL REMUNERATION /AVANTAGES Contrat à durée indéterminée Temps Plein/Horaires Internat Rémunération selon Convention 66 25 jours de Conges payés + 9 Congés supplémentaires Poste à pourvoir le 01/04/2024.
PRÉSENTATION DU POSTE : -Accompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne, en stimulant et en préservant l'autonomie. -Organiser et animer la vie quotidienne dans le respect du rythme de chacun, et en adéquation au projet personnalisé. -Construire et mettre en œuvre des projets d'activités dans les domaines des apprentissages et des loisirs en favorisant l'ouverture sur l'extérieur et l'autonomie. -Mise en place d'activités favorisant le bien-être des personnes accueillies. -Observer, échanger, analyser et rendre compte de l'accompagnement des personnes. PROFIL : Titulaire du d'AMP ou d'AES, vous avez une connaissance ou première expérience réussie dans le champ du Handicap. Une expérience auprès d'un public présentant un polyhandicap. Vous êtes doté(e) de qualités humaines fondées sur la bienveillance, l'écoute, le respect des potentialités de chacun, d'un esprit d'initiatives, de dynamisme et de rigueur. CONDITIONS DE TRAVAIL/REMUNERATION : Contrat à durée indéterminée Temps Plein/Horaires Internat Rémunération selon Convention 66 25 jours de conges payés + 9 Congés supplémentaires Poste à pourvoir le 01/04/2024
Vous êtes en charge de la découpe des viandes et du service client. Poste à pourvoir de suite
Nous recrutons une personne motivée à apprendre le métier de la pose de poêles à bois et à granulés, d'inserts... Vous serez également formé(e) à l'entretien de ces éléments de chauffage. Des compétences dans le domaine de bâtiment sont appréciées pour occuper ce poste (couvreur, plaquiste ou électricien) Vous devez être en capacité de vous déplacer en autonomie sur les différents chantiers.
Groupe agroalimentaire basé à Abbeville recherche un(e) cariste de production Le/la titulaire du poste assure au sein du service de production industrielle le déplacement des marchandises sur palettes et les stocke à l'aide d'un engin de manutention. Missions : - Assurer un rangement optimal des produits dans les frigos - Réaliser les préparations de commandes et vérifier la conformité du produit. - Assurer la traçabilité des lots expédiés et la concordance entre le bon de commande et le bon de livraison - Réaliser le chargement et le déchargement des camions (beurre, beurre bio, beurre concentré, crème bouteilles) - Assure le fonctionnement de l'ilot de palettisation. - Approvisionne en palettes vides et intercalaires, l'îlot de palettisation. - Met à disposition les consommables nécessaires à la réalisation des produits. -Evacue les déchets (cartons, bois.) Vous devez être titulaire et maîtriser la conduite du CACES 5.
Parce que votre Talent nous est précieux, nous avons mis en œuvre le programme Agent des Talents. Etre Agent des Talents, c'est accompagner votre parcours professionnel et vous faire bénéficier de la priorité sur les missions, d'un interlocuteur dédié, et de tous les services et avantages de Manpower. Dans ce cadre, l'agence Manpower de Friville recherche pour son client un Comptable fournisseurs (H/F) Nous sommes à la recherche d'un comptable fournisseur talentueux(se) et motivé(e) pour rejoindre les services supports de notre client ! Le candidat idéal aura une solide expérience dans le domaine de la comptabilité fournisseur, avec une attention particulière aux détails, une capacité à respecter les délais, et une excellente compréhension des principes comptables. Sous la responsabilité du responsable comptable, vous aurez pour principales missions : -Vérifier les documents comptables fournisseurs -Réaliser les rapprochements bancaires et suivre les comptes fournisseurs -Réaliser les différents règlements fournisseurs et réaliser le rapprochement avec les bons de commande -Réaliser l'imputation des factures fournisseurs dans les comptes de charges -Réaliser le contrôle des factures Diplômé(e) en comptabilité, finance ou dans un domaine connexe, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience réussie en comptabilité en milieu industriel. Vous êtes dynamique et organis(e). Vous maitrisez les logiciels comptables et l'outils Microsoft Office. Ce que l'on attend de vous : -Rigoureux(se) et organisé(e). -Orienté(e) résultats. -Esprit d'équipe et capacité à collaborer. -Intégrité et éthique professionnelle. Rémunération : Selon expérience sur 13 mois Participation au frais de transport Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi, merci de nous transmettre votre CV actualité ! Rejoindre le groupe MANPOWER en tant qu'intérimaire vous permettra au delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des nombreux avantages : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, Compte Epargne Temps rémunéré à 8%
Parce que votre Talent nous est précieux, nous avons mis en œuvre le programme Agent des Talents. Etre Agent des Talents, c'est accompagner votre parcours professionnel et vous faire bénéficier de la priorité sur les missions, d'un interlocuteur dédié, et de tous les services et avantages de Manpower. Dans ce cadre, l'agence Manpower de Friville recherche pour son client un Comptable fournisseurs (H/F)
L'agence Adecco recrute pour notre Client, spécialisé dans le domaine de Menuiserie et fermetures et basé à FEUQUIERES EN VIMEU (80210), 4 Caristes (H/F) en Intérim de 3 mois. Notre Client est une entreprise spécialisée dans la menuiserie et les fermetures. Elle est reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité de ses produits. Rejoindre notre Client, c'est intégrer une entreprise dynamique et innovante, qui offre de réelles opportunités de développement professionnel. En tant que Cariste (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions comprendront : - Assurer la conduite des engins de levage (chariots élévateurs frontal, télescopique, latéral) - Charger et décharger les marchandises - Effectuer le stockage et le rangement des produits - Respecter les normes de sécurité en vigueur - Travailler en équipe pour assurer la fluidité des opérations Profil : - Expérience d'au moins 1 an en tant que Cariste - Niveau CAP/BEP dans le domaine de la logistique ou équivalent - Travail physique en entrepôt - Permis de conduire B et CACES R389 catégorie 3 et 5 obligatoires - Connaissance des règles de sécurité liées à la conduite de chariots élévateurs - Maîtrise de la conduite d'engins de levage, y compris les différents types de chariots élévateurs (frontal, télescopique, latéral) Compétences comportementales : - Rigueur - Prudence - Réactivité - Respect des normes de sécurité - Travail d'équipe Avantages : - Panier repas - Primes Le poste est à pourvoir dès que possible. Vous serez intégré à une équipe dynamique et bénéficierez d'un accompagnement tout au long de votre mission. Le processus de recrutement comprendra des entretiens physiques à l'agence et chez le client. Nous serons attentifs à vos compétences techniques ainsi qu'à vos qualités humaines. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous traversons une période sans précédent. Parce que votre Talent nous est précieux, nous avons mis en œuvre le programme Agent des Talents. Etre Agent des Talents, c'est accompagner votre parcours professionnel et vous faire bénéficier de la priorité sur les missions, d'un interlocuteur dédié, et de tous les services et avantages de Manpower. Dans ce cadre, l'agence Manpower de Friville recherche pour son client un Opérateur régleur / aide régleur (H/F) Afin de renforcer l'équipe de production de l'entreprise, nous recrutons un(e) Aide Régleur compétent(e) et motivé(e) pour rejoindre une entreprise en pleine croissance ! Vos principales missions : -Assister le régleur dans la mise en place, l'ajustement et la maintenance des machines de production ( sur commande numérique) -Effectuer des opérations de réglage selon les spécifications techniques. -Réaliser le contrôle dimensionnel des pièces -Contrôler la qualité des produits fabriqués et signaler toute anomalie au régleur. -Participer activement à l'amélioration continue des processus de production. -Veiller au respect des normes de sécurité et des règles de l'entreprise. Vous justifiez d'une première expérience réussite en tant qu'opérateur régleur ou dans un rôle similaire. Vous êtes prêt(e) à évoluer et être formé(e) sur un poste de régleur. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à suivre des instructions précises et à travailler en équipe. Ce que l'on attend de vous : -Bonne compréhension des processus de production. -Souci du détail et de la qualité. -Respect des règles de sécurité. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, postulez dès maintenant en joignant votre CV ! Rejoindre le groupe MANPOWER en tant qu'intérimaire vous permettra au delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des nombreux avantages : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, Compte Epargne Temps rémunéré à 8%
Nous traversons une période sans précédent. Parce que votre Talent nous est précieux, nous avons mis en œuvre le programme Agent des Talents. Etre Agent des Talents, c'est accompagner votre parcours professionnel et vous faire bénéficier de la priorité sur les missions, d'un interlocuteur dédié, et de tous les services et avantages de Manpower. Dans ce cadre, l'agence Manpower de Friville recherche pour son client un Opérateur régleur / aide régleur (H/F)
Nous recrutons pour une entreprise de robinetterie un(e) Technicien(ne) Bureau Etudes. Vous réalisez les dossiers d'études, comprenant la définition du produit matérialisé par des plans d'ensembles et leurs nomenclatures. Vous réalisez les études de faisabilité. Vous travaillez sur le logiciel Solidworks. Vous possédez une formation en lien avec la conception mécanique (niveau BAC +2) ou une expérience sur un poste similaire. Horaires 8h 16h30 du lundi au jeudi - 8h 12h le vendredi
Description du poste : Type de contrat : En alternance Durée du contrat : 12 mois Lieu : Abbeville (80100), Hauts-de-France Responsabilités et tâches : Assurer la maintenance préventive, curative et améliorative des équipements industriels de production. Intervenir rapidement et de manière précise en cas de panne. Réaliser un diagnostic et le mettre en place. Profil recherché : Formation à venir (septembre 2024) dans le domaine de la maintenance industrielle ou équivalent. Connaissances de base en mécanique, électrotechnique et automatisme. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon sens de l'initiative.
La société CAPTUREA propose à ses clients un accompagnement spécifique dans la réalisation de projets notamment pour l'étude, la conception et la sécurisation des chantiers. Nous sommes certifiée en détection et géo-référencement de réseaux et proposons nos services principalement sur des missions de détections tous réseaux et de relevés topographiques (membre de la CSNGT) Les secteurs d'interventions sont principalement situés sur les Hauts-de-France, l'Île-de-France et la Normandie. Des déplacements ponctuels sont à prévoir hors de ces zones géographiques. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons 2 types de profils : - un ou une technicien(ne) géomètre en détection de réseaux - un ou une chargé(e) d'affaire en détection de réseaux Les missions principales pour les postes seront : - l'étude des entrants client, DT-DICT et préparation de la mission - la détection par procédés électromagnétiques, géoradar et acoustique des réseaux (principalement Vivax, radar GSSI et Aqua-PL) - le géo-référencement des réseaux (Spectra Focus50 et SP80 sous Land2map) - le marquage-piquetage des réseaux - l'élaboration des rapports de fin de mission (rapport d'exécution et livrables) Les missions supplémentaires pour le ou la chargée d'affaires : - élaboration des devis - élaboration des plans DWG sous Autocad/Covadis et des livrables - Suivi et développement commercial Les expériences et habilitations recommandées pour postuler : - AIPR - H0B0V, H2B2V, ADNT3002 - Expériences sur postes similaires - Diplômes : non obligatoire Salaires et horaires : - Chargé(e) d'affaires : 3000€ brut hors panier et primes - Technicien(ne) : 2400€ brut hors panier et primes - Temps de travail hebdo : 36H (travail un vendredi sur deux) - Répartition : 80% terrain - 20% bureau (télétravail possible) Primes : -Résultats - Commercial - Déplacement Nous n'attendons plus que vous !
Nous recherchons pour notre service des finances : Un(e) comptable. Missions principales : Sous l'autorité du Directeur des finances du Syndicat Mixte, vous assurez les missions suivantes, étant précisé qu'elles ne sont pas limitatives : - Engagement et mandatement des dépenses d'investissement et de fonctionnement - Établissement des titres de recette - Gestion de l'inventaire / Mise à jour des immobilisations/ dotations d'amortissement - Établissement de déclaration de TVA sur des budgets annexes - Gestion du FCTVA sur le budget principal et certains budgets annexes - Participation à la préparation budgétaire - Élaboration et saisie des documents budgétaires et financiers officiels du budget principal et des budgets annexes - Établissement d'états de suivis budgétaires - Maîtrise de la comptabilité analytique Compétences requises : Rigueur et discrétion Disponibilité Sens des priorités et de l'organisation Autonomie Maîtrise de l'outil comptable EKSAE Maîtrise de l'instruction budgétaire M57 et M4 Suivre les évolutions des résultats financiers d'une structure Connaissances des plateformes HELIOS et CHORUS PRO SAVOIR : Comptabilité générale Comptabilité publique Gestion administrative Information Complémentaires : Contrat renouvelable Début du contrat : Dès que possible
Le Syndicat Mixte Baie de Somme Grand Littoral Picard intervient dans la gestion des espaces naturels, dans l aménagement sur le territoires de ses 18 communes membres, porte le PAPI Baie de Somme Authie sur le littoral des 3 EPCI membres, gère le plan vélo du littoral Picard, est aménageur sur 3 ZAC, participe à la gestion des propriétés du Conservatoire en Picardie, collecte la taxe de séjour sur les 18 communes membres, gère le label « Baie de Somme - Grand site de France » et gère 7 sites
caractéristiques du poste : -réalisation de l'ensemble des actes infirmiers auprès de public accueilli. -exercice en binôme, sous l'encadrement de la cadre de santé -équipe pluridisciplinaire - Cycle de travail sur 8 semaines. . 1 W-E travaillé sur 3. -mise en place du DPI (Dossier Patient Informatisé, de la PDA Préparation Doses à Administrer), et matériels de travail adéquats savoir être : rigueur, sens de l'engagement en gériatrie, esprit d'équipe, bienveillance, respect des personnes, sens de la communication auprès des familles. EHPAD associatif ; CCN 1951 applicable + SEGUR + accords d'entreprise avantageux
Au sein d'une entreprise de maroquinerie de luxe, Vous serez amené à : - Assurer la maintenance préventive, curative et améliorative des équipements industriels de production. - Intervenir rapidement et de manière précise en cas de panne. - Réaliser un diagnostic et le mettre en place. Formation en apprentissage dans le cadre d'un BTS maintenance des systèmes se préparant sur Amiens (Option A- Systèmes de Production) Prérequis : Connaissances de base en mécanique, électrotechnique et automatisme Bac obtenu (préférentiellement d'origine technique)
Notre agence Adéquat recrute des nouveaux talents : Technicien de maintenance (F/H) Missions : - Intervenir sur des travaux de dépannage Maintenance Electrique et Mécanique -Diagnostiquer et contrôler les machines - Déceler les pannes - Installer les équipements - Organiser les interventions de maintenance -Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative - Contribuer à l'amélioration continue de la maintenance Profil : - Permis B - CAP Technicien de maintenance - Capacité à travailler en parfaite autonomie - Savoir-être et esprit d'équipe - Habilitation électrique B2V et CACES Nacelle 3A, Gerbeur seraient un plus. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ########## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
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Gi Group, marque de Gi Group Holding spécialiste en intérim et recrutement généraliste, recrute pour l'un de ses clients, un tuyauteur en intérim (H/F) Assembler ou démonter des ensembles à partir d'un plan de montage ou d'une consigne, Préparer les opérations de levage, Participer au montage des pièces et positionner les éléments à fixer, Assurer la mise en place définitive des éléments à fixer, Identifier l'intervention à partir du dossier technique, Reporter les cotes et mesures sur les matériaux et effectuer les tracés. Vous êtes à même de répondre à toutes les tâches inhérentes à ce métier et justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Capacité d'adaptation, organisation et autonomie sont indispensables pour ce poste. Le salaire est fixé en fonction de l'expérience
Gi Group, marque de Gi Group Holding spécialisée en intérim et recrutement généraliste, recrute pour l'un de ses clients un soudeur TIG SMS inox en intérim, Assemblage de pièces par soudage TIG Report des cotes indiquées sur les plans et dessin des tracés sur la pièce finale Contrôle qualité du résultat final Vérifier la résistance aux tensions des soudures Vous justifiez d'une première expérience réussie Vous maîtrisez les techniques de soudure à l'arc et semi-automatiques
Manpower ABBEVILLE recherche pour son client, des électriciens bâtiment/TP/VRD (H/F) Vos principales missions : - Branchement électrique des coffrets et des armoires, tirage de câbles - Pose et raccordement d'appareillage sur les chantiers, - Travaux de maintenance du parc des compteurs, des coffrets, et tous matériels électriques, - Implanter et fixer divers équipements, accessoires... Mission en déplacement à la semaine Titulaire d'un BAC PRO ou d'un BEP Electrotechnique, vous évoluez dans ce domaine depuis plusieurs années. Enfin, si vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine qui vous permettra d'enrichir votre expérience professionnelle, envoyez-nous votre CV Rejoindre le groupe MANPOWER en tant qu'intérimaire vous permettra au delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des nombreux avantages : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, Compte Epargne Temps rémunéré à 8%
Manpower ABBEVILLE recherche pour son client, un Electricien Vidéo surveillance (H/F) Vos principales missions : -Savoir obligatoirement Lire et interpréter les plans et schéma électrique -Pose des caméras -Câblage des caméras -Réglages -Pose et Raccordement Boites de dérivations Vous avez une première expérience sur un poste similaire ? Postulez dès maintenant en joignant votre CV ! Rejoindre le groupe MANPOWER en tant qu'intérimaire vous permettra au delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des nombreux avantages : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, Compte Epargne Temps rémunéré à 8%
Manpower ABBEVILLE recherche pour son client, un Electricien Vidéo surveillance (H/F)
Manpower ABBEVILLE recherche pour son client, un peintre industriel (H/F) Vos principales missions : -Identifier la nature d'un traitement de surface -Préparer et traiter des surfaces à peindre, décapage, ponçage, polissage. -Tracer et réaliser des marquages, masquages sur la surface à peindre -Peindre, enduire ou laquer des petits objets ou de grandes surfaces -Contrôler les non-conformités et réaliser les retouches, reprises de finition nécessaires Vous avez une première expérience sur un poste similaire ? La lecture de fiches techniques n'a pas de secret pour vous ? Postulez dès maintenant en joignant votre CV ! Rejoindre le groupe MANPOWER en tant qu'intérimaire vous permettra au delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des nombreux avantages : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, Compte Epargne Temps rémunéré à 8%
Manpower ABBEVILLE recherche pour son client, un peintre industriel (H/F)
Le travail de technicien conseil en alarme consiste à aider les clients à protéger leurs biens et leur sécurité personnelle en installant, en entretenant et en réparant des systèmes de sécurité tels que des alarmes et des caméras de surveillance. Voici un descriptif des principales tâches et responsabilités associées à ce poste : Analyse des besoins : le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'analyser les besoins de sécurité de chaque client et de recommander les systèmes de sécurité appropriés pour répondre à ces besoins. Installation et configuration : le technicien conseil en alarme doit installer, configurer et tester les systèmes de sécurité pour s'assurer qu'ils fonctionnent correctement et répondent aux normes de qualité. Maintenance : le technicien conseil en alarme est également responsable de la maintenance régulière des systèmes de sécurité, y compris la vérification des batteries, le remplacement des pièces défectueuses et la mise à jour des logiciels. Réparation : en cas de dysfonctionnement du système de sécurité, le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'identifier rapidement la cause du problème et de procéder aux réparations nécessaires. Service client : le technicien conseil en alarme doit fournir un service clientèle de haute qualité, y compris des conseils professionnels sur les questions de sécurité et la résolution rapide de tout problème rencontré par le client. Documentation : le technicien conseil en alarme doit tenir des registres précis de toutes les installations, les réparations et les entretiens effectués, ainsi que des rapports d'interventions. Formation : le technicien conseil en alarme doit former les utilisateurs sur l'utilisation des systèmes de sécurité installés et les sensibilise aux procédures de sécurité à suivre. En résumé, le travail de technicien conseil en alarme est essentiel pour aider les clients à se protéger contre les dangers potentiels en matière de sécurité. Il implique des tâches variées et requiert des compétences techniques, une excellente communication et des connaissances en matière de sécurité. Pour postuler suivez le lien ci-dessous: https://eps.heronax.com/information-poste/
En tant que MECANICIEN POIDS LOURD, vos missions seront de : - Diagnostiquer et réaliser l'ensemble des prestations techniques nécessaires à la maintenance des Poids-Lourds Industriels qui vous sont confiés dans le respect des méthodes de travail et des règles de sécurité. - Etablir des diagnostiques de pannes via les valises et établir les réparations. - Gérer professionnellement vos documents d'intervention (fiche diagnostic, ordre de réparation ) - Veiller au rangement et à la propreté de l'atelier. - Détecter les éléments à changer et prévenir le client (Usure, danger ) - Préparer les véhicules pour le passage aux mines - Utiliser les bancs de freinage. - Intervenir sur les éléments suivants : moteurs, boîtes de vitesses, pont, suspension, mise à niveau, graissage, vidange, système de freinage, limitateur de vitesse, hayon élévateur Le profil : - Vous avez au minimum une expérience de 3 à 5 ans en tant que Mécanicien PL dans un réseau constructeur ou de réparation. - Vous maitrisez les interventions via les valises diagnostiques, les grosses réparations et l'entretien courant d'un Véhicule Industriel. Le Permis C et EC seraient un plus. - Vous êtes autonome, dynamique et avez un esprit d'équipe. Votre profil correspond, contactez-nous ! Merci de préciser impérativement la référence suivante : MG00488
Rattaché hiérarchiquement et reportant au Division Projects Quality Manager, et fonctionnellement au Chef de Projet, l'Ingénieur Qualité Projet a pour mission de garantir le développement des projets dans le respect des différentes phases décrites dans la charte d'Innovation du Groupe (CIP). Dans un contexte de gestion de projets multi-produits avec plusieurs sites de production à l'international, l'ingénieur Qualité Projets devra : - Garantir la conformité des produits par rapport aux standards U-SHIN, cahiers des charges internes et client, normes et réglementations. - Assurer le suivi de la qualification du produit conformément au plan de validation construit conjointement avec la R&D. - Garantir la Qualité des développements produits et process, au sein d'une ou plusieurs équipes projet. - Assister activement le Chef de Projet dans l'identification au plus tôt des risques de non-qualité et la mise en place des actions de sécurisation correspondantes. - Etre responsable de la définition des objectifs Qualité du Projet et de l'identification des risques potentiels pouvant affecter l'atteinte de ces objectifs. - Etre garant de la documentation projet, et de la présentation de ces documents lors des comités projets (internes et client). - Suivre les écarts et assurer le support aux équipes de production lors des phases de montée en cadence et de stabilisation de la production. - S'assurer de la capitalisation d'expérience des projets
Nous recrutons pour une entreprise spécialisée dans l'injection plastique un régleur sur presse à injection plastique. Vous procédez au réglage de plusieurs presses à injection. Vous vérifiez la qualité des pièces au départ de production et adaptez le réglage. Vous procédez au rechargement des matières premières. Vous travaillez sur de la grande série et régulièrement sur les mêmes séries (automobile, cosmétique, chauffage...) Horaires en 2/8 5h 13h 13h 21h (un vendredi repos une semaine sur deux)
nous recherchons un comptable (F/H) dans le cadre des missions suivantes : - Assurer les tâches liées à la gestion comptable et financière de l'établissement en collaboration avec l'équipe de direction et dans le respect des procédures comptables et financières de l'association (enregistrer les factures d'achat, les opérations de banque, les états de caisse, réaliser la préparation des virements fournisseurs, les situations mensuelles, trimestrielles et participer aux arrêtés comptables annuels en lien avec les référents financiers du siège de l'Association .). - Utiliser et élaborer des outils de gestion budgétaire et d'analyse financière en lien avec les exigences administratives et réglementaires. - Préparer et suivre les budgets ainsi que les PPI. - Réaliser le reporting mensuel auprès du directeur (tableaux de bord, etc.), - Formaliser des rapports et états financiers, collecter des données. Vous êtes titulaire d'un BTS ou d'un DUT comptabilité - Expérience en cabinet d'expertise comptable et connaissance du secteur médico-social et du plan comptable M22 bis souhaités - Avoir des connaissances pour élaborer les états prévisionnels, réalisés des recettes et des dépenses, - Autonomie et respect de la confidentialité - Maîtrise de l'outil informatique Vous êtes doté(e) de qualités humaines, d'un esprit d'initiatives, de dynamisme et de rigueur. 25 jours de Congés payés + 9 Congés supplémentaires
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un technicien/installateur d'alarmes et télésurveillance itinérant (H/F) sur le secteur de Abbeville. Vous serez amené(e) à installer et raccorder nos systèmes d'alarme sans fils dans des habitations et/ou petits commerces et en assurer la maintenance. Une formation complète et un accompagnement terrain sera mis en place dès la prise de poste. Vous aurez à votre disposition un véhicule de fonction. Vous avez une bonne élocution et un bon relationnel car vous serez en contact direct avec le client et serez amené(e) à lui expliquer le fonctionnement de son installation lors de sa mise en service. Ce poste peut convenir à un profil ayant quelques bases techniques type électricité/informatique/électronique, bâtiment et surtout avec le sens du contact client.
Manpower ABBEVILLE recherche pour son client, un/e Chauffeur/se SPL Grue auxiliaire (H/F) Les missions principales du poste sont les suivantes : -Livraison de charpentes métalliques -Manipulation de la grue auxiliaire pour chargements et déchargements -Montage / démontage des charpentes sur chantiers Vous avez acquis une expérience dans la conduite de SPL depuis minimum deux ans, vous possédez les permis poids lourd et vous êtes détenteur de la formation initiale minimum obligatoire (FIMO) et la formation continue obligatoire (FCO). Vous devez posséder le caces grue auxiliaire afin de manipuler les matériaux. Vous souhaitez évoluer dans une entreprise à taille humaine qui vous permettra d'enrichir votre expérience professionnelle, envoyez-nous votre CV N'oubliez pas que devenir collaborateur chez Manpower vous assure de nombreux avantages : chèques vacances, location de vacances, Compte Epargne Temps rémunéré à 8%, ...
Manpower ABBEVILLE recherche pour son client, 2 Soudeurs (H/F) Vos principales missions : -Préparation, dégraissage et décapage des pièces à souder. -Choix de la technique de soudure indiquée par les documents techniques. -Réglage des paramètres de soudage. -Nettoyage, contrôle et polissage de la soudure. -Opérations de reprise ou de finition. Vous avez obtenu un CAP Serrurier métallier, Bac pro Technicien en chaudronnerie ou similaire ? Vous avez une première expérience sur un poste similaire ? Postulez dès maintenant en joignant votre CV ! Rejoindre le groupe MANPOWER en tant qu'intérimaire vous permettra au delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des nombreux avantages : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, Compte Epargne Temps rémunéré à 8%
Manpower ABBEVILLE recherche pour son client, 2 Soudeurs (H/F)
Manpower ABBEVILLE recherche pour son client, un/e Plombier/ère (H/F) Vos principales missions : - Réaliser des installations de chauffage - Installer un générateur de chauffage - Modifier un réseau de chauffage existant - Réaliser des installations sanitaires de bâtiment - Installer des appareils sanitaires - Installer des équipements de production d'eau chaude sanitaire - Installer des équipements de renouvellement d'air - L'assemblage par brasage ou sertissage et la pose de tubes en cuivre ou matériaux de synthèse - L'équipement et la pose d'appareils sanitaires et leur raccordement aux réseaux d'alimentation et d'évacuation - La pose et le raccordement de chauffe-eau individuels - La pose d'équipement de renouvellement d'air - La préfabrication par assemblage (filetage) de tubes acier et l'installation de tuyauteries du réseau de chauffage - L'équipement, la pose et le raccordement d'émetteurs de chaleur (radiateurs, planchers chauffants) - L'équipement, la pose et le raccordement de chaudières Vous serez également formé au poste de travail Vous avez une première expérience dans ce secteur d'activité et vous souhaitez développer vos compétences dans ce domaine d'activité ? Postulez dès maintenant ! Vous êtes débutant(e) ou expert(e), nous étudions tous profils si bien sûr, vous êtes motivé(e). Votre dynamisme, réactivité, organisation et rigueur seront les clés de la réussite. Vous souhaitez en savoir plus ? Postulez dès maintenant à notre offre en joignant votre CV actualisé Rejoindre le groupe MANPOWER en tant qu'intérimaire vous permettra au delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des nombreux avantages : chèques vacances, remboursement location
Manpower ABBEVILLE recherche pour son client, Conducteurs d'engins compacteur CACE 9 en CDI (H/F) Vous évoluerez au sein d'une entreprise de travaux publics Vos principales missions : Participer à la préparation du chantier. Préparer le terrain : déblayer, creuser, niveler, terrasser. Creuser une tranchée, découper des couches de terre. Conduire sur route les engins. Opérer de manière sûre et efficace les machines nécessaires sur le chantier. Cela peut impliquer la manipulation de diverses commandes et la coordination avec d'autres travailleurs sur le site. Etre responsable de l'entretien de base des équipements, comme la vérification quotidienne des niveaux d'huile, de carburant et d'autres fluides, ainsi que la maintenance générale pour assurer le bon fonctionnement de la machine. Suivre des plans de travail détaillés, en s'assurant que les niveaux, les pentes et les dimensions spécifiés sont respectés. Titulaire du CACES 9, vous justifiez d'une expérience sur la conduite d'engins TP notamment compacteur, ce poste est fait pour vous Postulez dès maintenant en joignant votre CV!
Manpower ABBEVILLE recherche pour son client, un Conducteur d'engins compacteur CACE 9 en CDI (H/F)
Nous sommes à la recherche d'un couvreur qualifié. Vous êtes en capacité de réaliser la dépose et la pose d'une toiture, tuiles et ardoise. Pose et réparation de gouttières, entourage de cheminée. Travail en doublon, chantiers sur le secteur proche. Chantier neuf ou rénovation. Vous êtes amené à conduire le véhicule de l'entreprise. Vous savez poser un échafaudage en respectant les règles de sécurité. Des heures supplémentaires peuvent être proposées.
Manpower ABBEVILLE recherche pour son client, un/e maçon/ne briqueteur/se (H/F) Vos principales missions : -Préparer le terrain, les outils et les matériaux nécessaires à l'exécution de travaux de construction -Construction de murs, de façades, de cloisons, par maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, ... ) selon les règles de sécurité. -Maçonner les murs par assemblage des matériaux (briques, reprise de briques) De formation CAP/BEP ou BAC PRO maçon ou constructeur en béton armé du bâtiment Vous savez lire des plans, faire du traçage et du repérage avec une extrême précision Vous avez une bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier Vous appréciez de travailler en équipe Rejoindre le groupe MANPOWER en tant qu'intérimaire vous permettra au delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des nombreux avantages : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, Compte Epargne Temps rémunéré à 8%
Synergie recherche pour un de ses clients basé dans le Vimeu, spécialisé dans les serrures, un soudeur Tig Mig h/f avec expérience pour un poste à pourvoir rapidement. L'opérateur(trice) Robot soudure se charge d'approvisionner les pièces sur sa machine et l'installation du gabarit. Il est le garant de la production et de la qualité du produit fini ou semi-fini. Détenir quelques notions en anglais ainsi que des bases en soudure est nécessaire pour ce poste. Activités rattachées au poste - Prendre connaissance du planning - Alimenter la machine en pièces et son gabarit - Réaliser la programmation sur machine pour produire - Contrôler la qualité de pièces semi-finies et finies - Vérifier les soudures, - Réaliser et contrôler le conditionnement sur palette - Renseigner la feuille de production pour le contrôle - Rendre compte à sa hiérarchie de tout problème, incident, dysfonctionnement - Proposer des solutions d'amélioration au poste de travail, process .... - Réaliser la maintenance préventive de 1er niveau - Entretenir le poste de travail - Communiquer les consignes lors du changement d'équipe - Accueillir et former les intérimaires, stagiaires au poste - Former tout nouvel arrivant aux consignes de sécurité Travail en atelier. L'opérateur(trice) soudeur Tig Mig est en charge d'approvisionner son poste de travail avec les différents composants et suit le procédé de fabrication. Etant le/la garant(e) de la production et de la qualité du produit fini. Est également amené à travailler sur les différentes machines : poste à soude TIG, MIG/MAG Manutention légère. Nettoyage du poste de travail. Règles de sécurité Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
- Assurer l'évaluation des besoins en ergothérapie des résidents dans le cadre de la prescription médicale. - Mettre en œuvre et conduire les activités de soins, de rééducation, de réadaptation, de prévention (notamment de chute), de confort et de sécurité, et ce dans le respect des prescriptions médicales. - Evaluer et adapter les actes, techniques et traitements mis en place. - Renforcer et stimuler les capacités restantes, animer des activités de groupe. - Développer les stratégies de compensation lors des activités quotidienne. - Concevoir, réaliser, adapter et préconiser des orthèses, des appareillages, des aides techniques. - Concevoir et conduire un projet d'intervention en ergothérapie et d'aménagement de l'environnement, notamment dans un projet de réalisation d'un PASA. - Assurer une transmission aux équipes afin de garantir une prise en charge de qualité de la personne hébergée. - Participer à la mise en place, à l'évaluation et à l'adaptation du projet individualisé et du projet de soins de l'établissement, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. - Participer à la continuité des soins, et Rendre compte de son activité. - Informer la direction des différents problèmes lors de l'exercice de sa mission. -Contribuer à l'information et à la formation des soignants et du personnel de l'établissement notamment en ergonomie et sur l'utilisation des orthèses, appareillages, aides techniques. - Assurer la mission de référent prévention selon la fiche mission annexée ci-joint et ainsi évaluer et faire évoluer la pratique professionnelle en terme de postures, de troubles musculo-squelettique - Inventorier, vérifier et contrôler l'état du matériel permettant d'assurer les transferts et la manutention du résident.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Découvrez Cerfrance Picardie Nord de Seine : Le Réseau Cerfrance est un acteur clé du conseil et de l'expertise comptable. Avec 23 agences, des prestations pluridisciplinaires, des offres exclusives et des services en ligne, Cerfrance Picardie Nord de Seine donne à ses clients-adhérents tous les moyens de faire grandir leurs projets ! Engagé dans une démarche RSE qui se traduit au travers de 4 engagements pour accompagner nos clients, développer les compétences et garantir la qualité de vie au travail, réduire notre impact environnemental et contribuer au développement durable de notre territoire. Cerfrance Picardie Nord de Seine s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. Poste CERFRANCE PICARDIE NORD DE SEINE recherche un(e) Collaborateur Comptable Confirmé(e) pour rejoindre son équipe dynamique et ambitieuse. Vous serez responsable de la comptabilité de dossiers clients, en exerçant des activités connexes de type financier et fiscal. Vous serez amené(e) à conseiller et accompagner les clients, à présenter et faire connaître les prestations et tous les acteurs de l'entreprise à ses clients, à organiser le planning de production comptable, à présenter des bilans et autres déclarations légales, à optimiser le résultat et établir des situations, à analyser, rédiger des notes de synthèse et des rapports, à établir les assemblées générales de certains dossiers et à y assister. Vous serez rattaché(e) à un Directeur d'Agence, sous la responsabilité d'un Responsable de Groupe. Vous serez intégré(e) à une équipe de professionnels engagés dans une démarche RSE et en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. Si vous êtes à la recherche d'un poste stimulant et varié, rejoignez-nous et développez vos compétences au sein d'une entreprise à la pointe de l'innovation et de la technologie. Profil Compétences requises : Rigoureux Autonome Vous appréciez le travail en équipe. Votre capacité d'adaptation et vos qualités relationnelles seront des atouts pour réussir dans ce poste. La maîtrise des outils informatiques liés à la comptabilité est indispensable. Les avantages de Cerfrance PNS : Intégrer une entreprise dynamique vous offrant développement et perspectives d'évolution, tout en préservant votre vie personnelle, dans une ambiance conviviale et bienveillante. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Postulez et rejoignez la Team Cerfrance ! En rejoignant notre entreprise vous bénéficierez d'un parcours d'intégration personnalisé mais également de RTT et d'un accord télétravail de deux jours par semaine. Condition : CDI à temps complet Rémunération motivante (fixe + variable) selon profil Avantages groupe (MUTUELLE + INTERESSEMENT + CHEQUES DEJEUNERS + CE) Poste à pourvoir dès que possible. Formation : Type DCG, DSCG, Master CCA Niveau de formation : Bac+3,Bac+4,Bac+5 et plus Processus de recrutement : Vous échangerez avec Sarah, Anne ou Nicolas du service ressources humaines, puis de votre futur responsable et directeur d'agence. Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration personnalisé. Si vous êtes passionné.e et prêt.e à relever un nouveau défi dans une entreprise dynamique, contactez-nous !
Vous êtes un(e) technicien(ne) électrotechnicien(ne) passionné(e) par la maintenance terrain en industrie ? Vous êtes attaché(e) à la Picardie Maritime ? Le cabinet de recrutement A.U. CONSEIL RH recherche pour son client un ÉLECTROTECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F (jour) Situation géographique : Feuquières en Vimeu (80) L'entreprise : Le poste : Au sein de l'équipe maintenance (4 personnes) de l'usine, sous la responsabilité du Responsable maintenance et en relation directe avec les chefs d'équipes de production, vous intervenez en autonomie pour assurer la maintenance corrective et préventive de l'outil de production et participez aux nouveaux projets industriels. En tant qu'électrotechnicien, vous réalisez des dépannages sur l'ensemble du parc, du diagnostic de pannes, du câblage d'armoires, des travaux d'électricité industrielle, de la régulation, des travaux de programmation en automatisme, du dépannage avec PC. En mode projet, vous serez amené à suivre des sous-traitants et à travailler sur la conception de plans électriques. Profil : De formation Bac +2 en génie électrique, électrotechnique, CIRA, MAI ou équivalent, vous disposez d'une expérience significative en industrie. Votre responsable étant électrotechnicien opérationnel également, il vous formera et vous apportera son soutien. Vos connaissances en traçage de plans, câblage électrique, pneumatique, hydraulique et automatisme sont les atouts incontournables de ce poste. Vous ne craignez pas les heures supplémentaires, votre investissement sera reconnu et rémunéré. Réactif, organisé, curieux de nouvelles technologies, vous pourrez évoluer et vous épanouir au sein de cette entreprise ! Postulez ! Informations complémentaires : Salaire : 35 à 40000 euros bruts annuels (selon profil). Base 35 h + heures supplémentaires régulières Statut agent de maîtrise
Groupe industriel familial de 500 personnes dont le siège est en Picardie, qui innove depuis plus de 100 ans dans le secteur de la métallurgie. Le parc machines est très diversifié et de toutes les générations : lignes automatisées, lignes robotisées FANUC, convoyeurs, découpe laser, plieuses, poinçonneuses, cabines de poudrage, fours, CN, presses à injection plastique, scies, postes de soudure et de tôlerie L'innovation, la technicité et la qualité sont les leviers de leur développement.
En équipe de deux personnes, vous assurez la préparation et la pose de couvertures, tuiles, ardoises, tôles et zinc pour la mise hors d'eau de tous type de bâtiment. Dans le cadre de travaux neufs ou rénovation, vous travaillez en respectant les règles de sécurité. Vous êtes amené à conduire le véhicule de la société pour vous rendre sur les chantiers. Heures supplémentaires rémunérées à125%; Candidatez par mail, vous pouvez aussi vous présentez au siège de l'entreprise pour un entretien direct.
Nous recherchons un(e) gestionnaire paie/comptable pour notre structure sur le site d'Abbeville Ce poste comprend plusieurs missions : 1 - Elaboration des fiches de paie 2 - Effectuer les déclarations sociales 3 - Gérer l'administration du personnel 4 - Comptabilité Mission 1 - Elaboration des fiches de paie : - Collecter et analyser toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres restaurant, etc.) - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie - Éditer les feuilles de paie, dans le respect de la réglementation du travail et de la politique RH de l'entreprise - Gérer la mise à jour des paramètres du logiciel de paie Mission 2 - Effectuer les déclarations sociales : - Établir les déclarations fiscales et sociales de l'entreprise (cotisations salariales et patronales, Urssaf, caisses de retraite, mutuelle, prévoyance) - Assurer et entretenir les relations avec les organismes sociaux - Établir la DSN (déclaration sociale nominative) pour déclarer et payer les cotisations aux organismes sociaux Mission 3 - Gérer l'administration du personnel : - S'assurer de l'application du droit social et du droit du travail (rémunération, durée de travail, congés, conventions collectives.) - Gérer les formalités de départ des salariés (calcul des indemnités et solde de tout compte .) - Établir les attestions courantes (certificat de travail, arrêt de travail, attestation Pôle emploi.) - Effectuer les travaux post-paie (archivage, paiement des charges sociales.) Mission 4 - Comptabilité - Tenir la comptabilité générale et/ou analytique, et contrôler la cohérence des documents comptables produits - Effectuer les paiements et/ou les encaissements, et gérer les oppositions - Produire les documents comptables et légaux (bilans, comptes de résultat, annexes, rapports de gestion...) pour diffusion - Participer à la définition, la rédaction et l'actualisation des procédures et des règles comptables, et de leurs conditions d'application - Entretenir les relations avec les partenaires financiers et les organismes de contrôles - Participer, en liaison avec le contrôle de gestion, à l'analyse financière, statistique et budgétaire de la structure COMPETENCES : Savoir-faire techniques : Analyser les données d'une situation : anomalies de restitution de données, cohérence des données restituées Définir et mettre en œuvre une procédure et des indicateurs de contrôle et de suivi Elaborer et suivre un budget Veiller au respect des dispositions légales et réglementaires Maîtrise des techniques administratives liées à l'élaboration des bulletins de salaire Connaissances actualisées en législation sociale et du travail en matière de rémunération Connaissance de la convention collective de l'entreprise Connaissance des terminologies comptables et sociales Connaissance de la gestion administrative du personnel Connaissance de la DSN (déclaration sociale nominative) Maîtrise (paramétrage et utilisation) des logiciels de paie Maîtrise du pack Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) Maîtrise des outils statistiques (tableaux, extractions de données, etc.) Formation souhaitée : Bac + 3 minimum (Gestionnaire Paie / Comptabilité) Poste à pourvoir dès que possible Poste basé sur Oisemont Rémunération : selon convention collective, Chèques déjeuner, Mutuelle, Modulation du temps de travail ** Aucune candidature ne sera traitée sans CV et LM ** Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social. Convention collective : Organisme de formations 1516
Présentation du poste : -Vous proposerez des prises en charge individuelles et collectives dans le respect du projet individualisé des accueillis après la réalisation d'un bilan, -Sur prescription des médecins, vous mettrez en place les positionnements, les aides techniques. Vous travaillerez en lien avec les fournisseurs pour le prêt et l'achat de matériel. -Vous informerez et communiquerez avec les familles, -Vous apporterez un appui technique aux équipes. -Vous travaillerez en relation avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire comme le paramédical, l'éducatif Profil : Vous disposez d'un diplôme d'état D'ERGOTHERAPEUTE, Une expérience auprès d'un public présentant un polyhandicap. Vous êtes doté(e) de qualités humaines fondées sur la bienveillance, l'écoute, le respect des potentialités de chacun, d'un esprit d'initiatives, de dynamisme et de rigueur. 25 CP et 9 congés supplémentaires par an. Poste à pouvoir au 2 Mai 2024.
Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, site industriel en forte croissance, un Dessinateur Produits Industriels H/F. Rattaché (e) au Responsable du Bureau d'Etudes, vous avez pour missions : - Assurer la conception des nouveaux produits et la gestion des données techniques ; - Proposer et mettre en ?uvre des solutions techniques en fonction du cahier des charges, des besoins d'évolutions des produits ; - Participer à l'élaboration des prix de revient, à l'analyse de la valeur et des défaillances des produits ; - Gérer les modifications apportées aux produits existants ; - Établir les plans à partir d'une pièce, d'un ensemble, d'une épure (applicatif Solid Edge) ; - Gérer, modifier, maintenir et classer les plans physiques et informatiques ; - Participe à la création et à la gestion des notices techniques ; - Établir les gammes de contrôles et les procédures d'essais ; - Participer à la mise au point des produits en relation avec l'industrialisation, les fournisseurs ou les sous-traitants ; - Prendre en charge la mise au point et la fabrication des prototypes ; - Gérer les essais et rédiger les rapports des nouveaux produits. De formation supérieure type Bac+2, vous disposez d'une première expérience réussie dans la conception de produits industriels au sein d'un bureau d'études développement à composante mécanique. Autonome et rigoureux, vous avez une forte capacité créative.
Vous réalisez tous types de maintenance et d'entretien mécanique sur les véhicules de particuliers : vidange, changement de filtres, embrayage, plaquettes de freins, Vous effectuez le diagnostique sur banc. Vous devez pouvoir exercer vos activités de façon autonome.
Vous secondez le couvreur dans la réalisation des travaux de couverture, travail en hauteur. Vous conduisez le véhicule de la société pour assurer le transport du matériel et des collègues. Vous aidez à l'acheminement du matériel sur les toitures. Les personnes débutantes sont acceptées, vous serez accompagné dans la prise de poste.
Notre expertise métier et la qualité des prestations proposées nous positionnent comme référent dans ce domaine. Si vous avez l'ambition de d'accompagner la progression de notre centre d'aide à domicile, cette offre est faite pour vous. Vos missions : - Assurer le développement du centre en animant un réseau de prescripteurs et de partenaires, - Garantir une prise en charge optimale en assurant la coordination avec les professionnels de santé, les familles, les tutelles, les assistantes sociales ... - Organiser la mise en place des prises en charge à domicile : visite d'évaluation, devis, relance, aide à la réalisation des prises en charges . - Assurer le suivi régulier de la qualité des prestations en collaboration avec la coordinatrice qualité - Participer au parcours de formation des intervenants, - Prendre en charge la permanence téléphonique suivant planning de garde. Vous intervenez principalement sur 2 secteurs : Abbeville et alentours et les 3 villes soeurs (Mers les Bains, EU, Le Tréport) et alentours Poste en temps plein ou temps partiel Vous bénéficiez d'un véhicule de service pour vos déplacements Horaires de bureau - mutuelle d'entreprise à un prix avantageux, épargne salariale.
Leader du maintien à domicile depuis plus de 25 ans ADHAP est une marque de référence dans ce domaine. Notre centre ADHAP oeuvre depuis maintenant 10 ans sur la Picardie Maritime, pour la préservation de l'autonomie et le maintien à domicile des personnes âgées ou en situation de handicap. Nous intervenons également auprès de personnes dont nous facilitons le retour d'hospitalisation.
Nous traversons une période sans précédent. Parce que votre Talent nous est précieux, nous avons mis en œuvre le programme Agent des Talents. Etre Agent des Talents, c'est accompagner votre parcours professionnel et vous faire bénéficier de la priorité sur les missions, d'un interlocuteur dédié, et de tous les services et avantages de Manpower. Dans ce cadre, l'agence Manpower de Friville-Escarbotin recherche pour son client, un Régleur sur presse Hydraulique (H/F) Vous avez une connaissance approfondie des opérations de réglage sur presse hydraulique, une capacité à interpréter les spécifications techniques et une aptitude à assurer des opérations de production efficaces et de haute qualité ? Alors lisez ceci ! Rattaché(e) au Responsable Tôlerie, vos principales missions seront les suivantes : -Montage, démontage et réglage des outils -Suivi du planning de fabrication avec le contremaitre et respect de l'ordre établi par le planning -Respect des quantités à réaliser et garantir la qualité -Communication entre les différents services -Connaissance et respect des bonnes pratiques concernant les barrières immatérielles De formation BEP/CAP Chaudronnerie / Maintenance / Mécanique / Productique ou équivalent, vous savez lire et interpréter un plan. Votre autonomie, votre rigueur, et otre organisation alliées à votre sens de la communication vous permettront de mener à bien vos missions. Si vous êtes passionné(e) par la fabrication de haute qualité, et que vous possédez les compétences requises, n'hésitez pas à postuler à notre offre en joignant votre CV !
Nous traversons une période sans précédent. Parce que votre Talent nous est précieux, nous avons mis en œuvre le programme Agent des Talents. Etre Agent des Talents, c'est accompagner votre parcours professionnel et vous faire bénéficier de la priorité sur les missions, d'un interlocuteur dédié, et de tous les services et avantages de Manpower. Dans ce cadre, l'agence Manpower de Friville-Escarbotin recherche pour son client, un Régleur sur presse Hydraulique (H/F)
Vos missions: Vous saisissez les commandes Vous gérez les livraisons Vous contactez les clients et gérez les agendas de remise véhicules Vous effectuez les dossiers d'immatriculation des véhicules Vous gérez la facturation et les encaissements (virements, chèques, financements...) Vous gérez la partie administrative de la remise de véhicule.
Au sein d'une entreprise de transformation en agro-alimentaire, vous serez amené à : - Participer à la maintenance préventive et curative, - Etablir et suivre les programmes de maintenance, - Participer à l'analyse et aux diagnostics des pannes, - Intervenir sur les dysfonctionnements avec les équipes en cours de production, - Participer à l'amélioration continue des matériels ou installations de nouveaux équipements Formation en apprentissage dans le cadre d'un BTS maintenance des systèmes se préparant sur Amiens (Option A- Systèmes de Production) Prérequis : bac obtenu (préférentiellement d'origine technique)
Découvrez Cerfrance Picardie Nord de Seine : Le Réseau Cerfrance est un acteur clé du conseil et de l'expertise comptable. Avec 23 agences, des prestations pluridisciplinaires, des offres exclusives et des services en ligne, Cerfrance Picardie Nord de Seine donne à ses clients-adhérents tous les moyens de faire grandir leurs projets ! Engagé dans une démarche RSE qui se traduit au travers de 4 engagements pour accompagner nos clients, développer les compétences et garantir la qualité de vie au travail, réduire notre impact environnemental et contribuer au développement durable de notre territoire. Cerfrance Picardie Nord de Seine s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. Poste En tant que Collaborateur /collaboratrice Comptable Confirmé(e), vous serez responsable de la comptabilité de dossiers clients, en exerçant des activités connexes de type financier et fiscal. Vous accompagnerez et conseillerez les clients, pour fidéliser et développer le portefeuille. Vous serez également en charge de l'organisation, de la tenue du dossier Client et de la révision des comptes conformément aux règles comptables, fiscales, juridiques et sociales appliquées aux activités agricoles et/ou hippiques. Vous serez amené(e) à présenter des bilans et autres déclarations légales (comptes de résultats, TVA annuelle, impôt sur les revenus ), à optimiser le résultat et à établir des situations, en analysant et en gérant les écarts. Vous serez également en charge d'analyser, de rédiger des notes de synthèse et des rapports, ainsi que d'établir les assemblées générales de certains dossiers, et y assister. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre polyvalence. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et vous avez une bonne maîtrise des logiciels comptables. Votre excellent relationnel et votre sens de l'écoute sont des atouts supplémentaires pour ce poste. Profil Compétences requises : Rigoureux/rigoureuse Autonome Vous appréciez le travail en équipe. Votre capacité d'adaptation et vos qualités relationnelles seront des atouts pour réussir dans ce poste. Les avantages de Cerfrance PNS : Intégrer une entreprise dynamique vous offrant développement et perspectives d'évolution, tout en préservant votre vie personnelle, dans une ambiance conviviale et bienveillante. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Postulez et rejoignez la Team Cerfrance ! En rejoignant notre entreprise vous bénéficierez d'un parcours d'intégration personnalisé mais également de RTT et d'un accord télétravail. Condition : - CDI à temps complet - Rémunération motivante (fixe + variable) selon profil - Avantages groupe (MUTUELLE + INTERESSEMENT + CHEQUES DEJEUNERS + CE) - Poste à pourvoir dès que possible. Formation : Type DCG, DSCG, Master CCA Niveau de formation : Bac+3,Bac+4,Bac+5 et plus Processus de recrutement : Vous échangerez avec Sarah, Anne ou Nicolas du service ressources humaines, puis de votre futur responsable et directeur d'agence. Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration personnalisé. Si vous êtes passionné.e et prêt.e à relever un nouveau défi dans une entreprise dynamique, contactez-nous !
Vous serez affecté(e) a différents chantiers afin d'aider aux missions suivantes : - Installation des stocks de matériaux, des échafaudages et dispositifs de sécurité - Pose des panneaux préfabriqués (agglomérés, stratifiés, placoplâtre, métal, plastique, etc.). - Montage des cloisons, des sols, des doublages en panneaux ou des faux plafonds. - Mise en place des huisseries, des encadrements et des montants. - Jointure et renforcement de la structure des panneaux. - Correction éventuelle de l'équerrage et l'aplomb des murs ou l'horizontalité des sols. Permis B obligatoire CV et Lettre de Motivation à fournir Salaire en fonction de l'expérience du candidat, panier repas rémunérés.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, un magasin discount, plusieurs Employés libre service (H/F). Votre mission est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients . Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes ! Avantages de la mission: - Acompte dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Une remise de 15% sur l'ensemble de notre gamme de produits - Prime de participation et 13ème mois selon l'ancienneté (à partir de 6 mois d'ancienneté) Directement rattaché au responsable de magasin, vous assurez les tâches suivantes: - Etre à l'écoute des clients et leur apporter des solutions - Assurer la gestion de la caisse - Effectuer la mise en rayon et maintenir sa bonne gestion - Gestion des stocks Un contrat de 24 à 35 heures par semaine, étant entendu que chaque minute de travail sera payée. Horaires flexibles sur une plage horaire allant de 6h à 20/21h, y compris certains dimanches et jours fériés. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1876€ / mois. Description du profil : Nous recherchons des profils: - Vous êtes rigoureux, ponctuel et autonome - Vous avez un excellent relationnel, une bonne capacité d'adaptation et vous appréciez travailler en équipe Des perspectives d'évolution au sein du groupe sont possibles.
Notre bureau d'études est une entité spécialisée dédiée à la conception et à l'optimisation des systèmes de chauffage, ventilation, climatisation et plomberie. Forts d'une expertise approfondie dans le domaine, nous sommes engagés à créer des solutions durables et innovantes pour assurer le confort thermique, la qualité de l'air et l'efficacité énergétique au sein des bâtiments. Le poste : Le chargé d'affaires en génie climatique assume un rôle clé dans la gestion complète des projets liés aux systèmes de chauffage, ventilation et climatisation (CVC). De l'acquisition à la réalisation, il est responsable de la coordination des équipes, de la relation client et de la supervision technique pour garantir le succès des projets en génie climatique. Responsabilités : -Gestion de Projets : Superviser la planification, l'exécution et le suivi des projets CVC. Assurer la conformité des travaux aux normes, aux réglementations et aux spécifications techniques. -Relation Client : Établir et entretenir des relations avec les clients. Comprendre leurs besoins, anticiper leurs attentes et garantir un service client de haute qualité. -Coordination d'Équipes : Diriger les équipes de conception, d'installation et de maintenance. Assurer une communication efficace entre les différentes parties prenantes du projet. -Études Techniques : Participer aux études techniques en collaboration avec les ingénieurs CVC. Apporter un support technique pour résoudre les défis complexes. -Gestion Financière : Élaborer les devis et surveiller les budgets alloués aux projets CVC. Assurer une gestion stricte des coûts et des délais. -Normes et Réglementations : Veiller à la conformité des installations aux normes et réglementations en génie climatique. Effectuer des vérifications régulières pour garantir la qualité des travaux. -Rapports et Reporting : Rédiger des rapports d'avancement et des comptes rendus pour les clients. Présenter les résultats et les analyses lors de réunions internes et externes. Profil recherché : Compétences Requises : -Diplôme en génie climatique, génie mécanique ou domaine connexe. -Expérience significative dans la gestion de projets CVC. -Excellentes compétences en communication et en négociation. -Connaissance approfondie des normes et réglementations du génie climatique. -Capacités organisationnelles et de gestion du temps. -Compétences en leadership et en gestion d'équipes.
LTd
Notre bureau d'études est un acteur majeur dans le domaine du génie électrique, se spécialisant dans la conception et la gestion de projets électriques diversifiés. Forts d'une expertise technique avancée, nous offrons des solutions sur mesure allant de la conception de réseaux électriques à la mise en œuvre de systèmes de contrôle et d'automatisation. Notre engagement envers l'efficacité énergétique, la sécurité et l'innovation fait de nous un partenaire privilégié pour des projets électriques de haute qualité. Le poste : Le chargé d'affaires en génie électrique assume un rôle essentiel dans la gestion complète des projets électriques, depuis la phase d'acquisition jusqu'à la réalisation finale. Il est responsable de la coordination des équipes, de la relation client, et de la supervision technique pour assurer la réussite des projets dans le domaine du génie électrique. Responsabilités : -Gestion de Projets : Piloter la planification, l'exécution et le suivi des projets électriques. Assurer la conformité des travaux aux cahiers des charges et aux normes en vigueur. -Relation Client : Établir et entretenir des relations avec les clients. Comprendre leurs besoins, anticiper leurs attentes et assurer un service de qualité. -Coordination d'Équipes : Superviser les équipes de conception, d'installation et de maintenance. Assurer une communication fluide entre les différents intervenants du projet. -Études Techniques : Participer aux études techniques en collaboration avec les ingénieurs. Apporter un support technique pour la résolution de problèmes complexes. -Gestion Financière : Élaborer les devis et suivre les budgets alloués aux projets. Assurer une gestion rigoureuse des coûts et des délais. -Normes et Réglementations : Veiller à la conformité des installations aux normes et réglementations en vigueur. Effectuer des revues régulières pour garantir la qualité des travaux. -Rapports et Reporting : Rédiger des rapports d'avancement et des comptes rendus pour les clients. Présenter les résultats et les analyses lors de réunions internes et externes. Profil recherché : Compétences Requises : Diplôme en génie électrique, génie énergétique ou domaine connexe. Expérience significative dans la gestion de projets électriques. Excellentes compétences en communication et en négociation. Connaissance approfondie des normes et réglementations du génie électrique. Capacités organisationnelles et de gestion du temps. Compétences en leadership et en gestion d'équipes.
Description du poste : Nous recherchons un Agent d'accueil (H/F) pour un de nos clients sur le secteur d'Abbeville (80100). Votre mission principales sera dans un premier temps de prendre les appels téléphoniques pour désengorger le standard et dans un deuxième temps vous serez en charge de taches d'administratives. Vous devrez gérer les appels entrant des clients pour passer leurs commandes, éditer les fax et les mails de commandes (en moyenne 200 à 300 par jour), saisir les commandes sur un outil CEGID spécialement aménagé pour notre profession pour les dispatcher sur les différents dépôts, être l'interface en interne entre les différents services : Atelier, Facturation, Commercial, Qualité. Description du profil : Secteur : Abbeville Salaire : salaire selon profil Les horaires peuvent variés jusqu'à tard le soir. Il ne faut pas avoir peur de faire des heures supplémentaires. !! Si cette offre vous correspond, n'hésitez pas à postuler !!
Mission Le contact clients est votre leitmotiv ? Devenez Employé(e) commercial(e) libre-service caisse accueil chez Monoprix. Communiquez-nous votre enthousiasme et votre énergie au quotidien. Chez nous, tout le monde est bien reçu et les opportunités professionnelles ne manquent pas ! Passionné(e) par la relation client Garantissez une relation de proximité avec les clients. Accueillez et renseignez-les, tout en participant à la vie du magasin.Gardien(ne) de la caisseApportez votre aide en rayon.Veillez à l'attractivité du rayon. Encaissez les articles. Profil Vous êtes enthousiaste, flexible, autonome et organisé(e), votre sens de l'analyse et votre esprit d'équipe seront des atouts pour votre mission. 100% souriant(e) et positif(ve), postulez !
Descriptif du poste: - Vous êtes chargé de passer les commandes de composants à nos fournisseurs aux conditions d'achats préalablement définies - Vous restez vigilant au respect des conditions tarifaires d'achat établies avec les fournisseurs, et vous participez à l'amélioration de la performance achat - Vous vous assurez de la couverture des besoins émis par le programme de fabrication, en optimisant la rotation des stocks - En relation avec les fournisseurs vous êtes chargé du suivi continu des commandes d'approvisionnement, et de leur cadencement - Vous assurez en relation avec nos transporteurs internationaux et locaux les aspects logistiques nécessaire à vos approvisionnements - Vous vous assurez de la bonne réception des composants et du respect des délais - Vous rencontrez les fournisseurs pour mettre en place avec eux le service adapté à nos besoins - Vous participez à l'évaluation qualitative des fournisseurs et vous êtes force de proposition pour l'amélioration et la fiabilisation de la chaine d'approvisionnement Les produits et composants achetés et approvisionnés sont dédiés à la fabrication de pompe à chaleur, de module hydraulique, de ballon d'eau chaude thermodynamique, de chaudière, à usage domestique, industriel ou tertiaire. Ces composants couvrent une large gamme de typologie : Carte électronique, câblage, tubes cuivre préformé, raccords, vannes, pompes, ventilateurs, compresseurs, échangeurs, pièces plastique injectée ou thermoformée, matière première (acier, inox, plastique etc...) Profil recherché: De formation BAC +2 à BAC+5 ou équivalent en Achats / Logistique / Supply Chain, vous avez un fort intérêt pour le milieu industriel (notre marché porte sur l'électronique, le câblage, les pièces plastiques, les composants HVAC, l'acier, le cuivre et les emballages).Vous avez une bonne capacité d'adaptation et faites preuve de flexibilité. Vous êtes organisé(e), faites preuve d'analyse et de synthèse et avez le sens de l'engagement.De bonnes notions en anglais sont requises pour ce poste.Ce poste est à pourvoir dès que possible et sera basé à Feuquières-En-Vimeu (80)*Ce que nous pouvons vous apporter : - Un parcours d'intégration complet au sein d'une équipe soudée et sympathique. - Evoluer dans un secteur d'activité stimulant et passionnant en perpétuelle mutation. Pour rappel, Le groupe INTUIS réaffirme son attachement au principe d'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Le groupe intuis favorise l'intégration de ses collaborateurs et prône la diversité. Process de recrutement : 1 entretien RH + 1 Entretien la Responsable Approvisionnement + 1 entretien avec la DRH et le Directeur Achats et Approvisionnement.Package de rémunération et avantages : Fixe selon expérience sur 13 mois + Participation aux frais de transport + Mutuelle + Prévoyance + Plan d'Epargne Entreprise + CSE + restaurant d'entreprise.Vous êtes prêt à relever le challenge à nos côtés ? Alors rencontrons-nous ! *Possibilité d'aide au logement selon les disponibilités.
Le groupe intuis, industriel français, est un acteur majeur du confort thermique et de la transition énergétique.S'appuyant sur six usines en France et plus de 1000 collaborateurs, nous concevons, développons, fabriquons et vendons des appareils de chauffage tel que des radiateurs électriques, des pompes à chaleur, des chauffe-eau thermodynamiques. Résolument tournés vers les énergies renouvelables et décarbonées nos produits ont une identité technologique forte, marquée d'innov...
Description du poste : Nous traversons une période sans précédent. Parce que votre Talent nous est précieux, nous avons mis en œuvre le programme Agent des Talents. Etre Agent des Talents, c'est accompagner votre parcours professionnel et vous faire bénéficier de la priorité sur les missions, d'un interlocuteur dédié, et de tous les services et avantages de Manpower. Dans ce cadre, l'agence Manpower de Friville recherche pour leurs clients, des Préparateurs de commande (H/F) dans le cadre d'un CDI Intérimaire Vous souhaitez stabiliser et sécuriser votre parcours professionnel ? Vous êtes prêt à relever le challenge et rejoindre le groupe Manpower dans le cadre d'un CDI Intérimaire ? Alors lisez ceci ! Suivant les instructions de votre responsable, vous aurez pour principales missions : - Réceptionner et expédier les articles - Contrôler la conformité des produits réceptionnés dans l'entrepôt - Etiqueter les articles - Assurer la gestion de stock - Réaliser la saisie des articles dans un ERP - Réaliser la préparation des commandes selon les références et articles Différents postes à pourvoir, sur Friville-Escarbotin, Feuquières-en-Vimeu, Abbeville et ses alentours. Vous avez une première expérience dans le secteur de la logistique et vous souhaitez développer vos compétences dans ce domaine d'activité ? Postulez dès maintenant ! Vous êtes débutant(e) ou expert(e), nous étudions tous profils si bien sûr, vous êtes motivé(e). Votre dynamisme, réactivité, organisation et rigueur seront les clés de la réussite. Vous souhaitez en savoir plus ? Postulez dès maintenant à notre offre en joignant votre CV actualisé Vous possédez le caces R489 1A ? C'est un plus ! Rejoindre le groupe MANPOWER en tant qu'intérimaire vous permettra au delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des nombreux avantages : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, Compte Epargne Temps rémunéré à 8% Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Descriptif du poste: Rattaché(e) au Directeur du Développement Interne, vous intégrez une équipe constituée de 3 personnes, réparties sur nos 2 sites Abbevillois. En tant que Chef(fe) de projet, vous pilotez les projets d'industrialisation de nouveautés dans nos ateliers, et vous contribuez à l'organisation de votre équipe, et à sa bonne synchronisation avec les autres services de la société. Pour cela, vous devrez : * Définir et planifier les jalons des projets : approvisionnements, prototypage, pré-série, formation, etc. * Fédérer et faire collaborer toutes les parties prenantes au projet, aussi bien en interne (artisans, approvisionneurs, méthodes), qu'en externe (client, fournisseurs) * Communiquer régulièrement sur l'avancement des projets, lever les alertes, auprès des parties prenantes, et de votre hiérarchie * Participer l'optimisation des processus de fabrication, en phase projet, puis en vie série * Participer à la structuration de votre équipe : processus, organisation, outils, etc. L'entreprise étant en croissance, le contenu des missions pourra être amené à évoluer. Profil recherché: Vos compétences : * Gestion de projet : vous maîtrisez les principes de base de la gestion de projet : planification, animation de réunion, comptes rendus, etc. Vos connaissances d'outils de gestion de projet sont un plus. * Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se). * Vous savez communiquer de façon claire et précise, à l'écrit comme à l'oral. * Vous êtes proactif/ve, efficace, fédérateur(trice), et savez gérer les imprévus avec recul. * Vous savez travailler de manière efficace au sein d'équipes multidisciplinaires et à collaborer avec différents départements ou partenaires externes. * Vous gérez efficacement votre temps et celui de votre équipe. Vous établissez des priorités et respectez les délais dans un environnement de travail rapide. * Vous aimez travailler dans un environnement challengeant et appréciez la polyvalence.
Expert dans la fabrication de maroquinerie de luxe, notre entreprise, qui compte à ce jour 250 Collaborateurs, recherche un(e) Chef(fe) de projet. Entreprise à taille humaine, nous privilégions la proximité pour développer notre entreprise et tenir nos engagements de production. Notre engagement : la combinaison entre performance et qualité dans la fabrication ainsi que le bien-être des Collaborateurs afin d'adhérer au mieux au plan de production.
Notre agence AXEO Services, membre du réseau AXEO Services, une marque de La Poste, est une entreprise aux dimensions multiservices. Nous proposons des services destinés aux particuliers comme aux professionnels. L'agence AXEO Services recherche, un(e) jardinier(e) en contrat à durée indéterminée (CDI) à Temps Partiel. Vous assurez l'entretien courant et l'embellissement des jardins et extérieurs des domiciles de nos clients dans la plus grande autonomie en respectant les consignes. Vous aurez des missions régulières et ponctuelles. Vos missions : Effectuer et entretenir des plantations de végétaux (taille de haies, tonte, débroussaillage...) Préparer les sols. Préparer et entretenir le matériel confié Dans le cadre de nos activités étendues aux professionnels vous pourrez également vous voir confier des missions chez les professionnels (Copropriétés, centres commerciaux, entreprises etc.) Vos avantages : · CDI · Mutuelle · Frais de déplacement pris en charge · Vêtements de travail fournis et équipements de protection (masque, gel hydro alcoolique.) · Accompagnement à l'intégration (présentation à vos clients) · Formations · Evolution possible · Salarié AXEO Services, vous bénéficiez de notre Club Avantages (remises tarifaires sur de nombreux univers : vêtements, cinéma, loisirs .) Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur du jardinage / paysagiste ou vous bénéficiez déjà d'une expérience dans un poste équivalent. Un salaire déterminé suivant l'expérience, les compétences et la formation.
Depuis 2006, AXEO Services, spécialiste des services aux particuliers et aux professionnels, propose la plus large gamme de prestations offrant simplicité, efficacité et qualité. AXEO Services, c'est un savoir-faire éprouvé mis en œuvre par des professionnels rigoureusement sélectionnés, formés et régulièrement contrôlés dans 220 agences en France.
Descriptif du poste: Rattaché (e) au Responsable Approvisionnement, vous avez pour missions : A partir des éléments transmis par le département production et après analyse des stocks, passer et transmettre les commandes aux fournisseurs via SAP ; Suivre des accusés de réception de commandes des fournisseurs et suivre les dates promises ; Communiquer les retards potentiels aux Ordonnanceurs et Service Client ; Traiter des litiges en lien avec les commandes émises : non-conformité fournisseurs ; problème de réception et/ou de facturation fournisseurs ; Suivre, mettre à jour et maintenir les commandes ouvertes jusqu'à la clôture ; Assister aux réunions de production ; Identifier des opportunités et mettre en place des actions pour réduire la perte de temps, argent ; Suivre les procédures locales et Groupe. Vous effectuez vos travaux sous le logiciel SAP intégralement en langue anglaise. Profil recherché: De formation Bac + 2 / 3 à Bac +5 en Achats ou Logistique, vous avez une expérience sur un poste similaire de 3 ans minimum. Vous possédez une expérience dans la gestion d'un portefeuille fournisseurs pour l'industrie. Homme ou femme de terrain, vous savez gérer l'urgence et les priorités afin de réagir rapidement aux problèmes posés. Vous êtes dynamique et grâce à votre sens du relationnel vous savez vous adapter à des partenaires variés. Enfin, rigueur, autonomie et organisation vous permettront de mener à bien vos missions. SAP et l'anglais sont un plus.
Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, site industriel en pleine croissance, un approvisionneur H/F.
Nous recherchons pour notre client, un magasin discount, plusieurs Employés libre service (H/F). Votre mission est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients . Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes ! Avantages de la mission: - Acompte dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Une remise de 15% sur l'ensemble de notre gamme de produits - Prime de participation et 13ème mois selon l'ancienneté (à partir de 6 mois d'ancienneté) Directement rattaché au responsable de magasin, vous assurez les tâches suivantes: - Etre à l'écoute des clients et leur apporter des solutions - Assurer la gestion de la caisse - Effectuer la mise en rayon et maintenir sa bonne gestion - Gestion des stocks Un contrat de 24 à 35 heures par semaine, étant entendu que chaque minute de travail sera payée. Horaires flexibles sur une plage horaire allant de 6h à 20/21h, y compris certains dimanches et jours fériés. Nous recherchons des profils: - Vous êtes rigoureux, ponctuel et autonome - Vous avez un excellent relationnel, une bonne capacité d'adaptation et vous appréciez travailler en équipe Des perspectives d'évolution au sein du groupe sont possibles.
Nous recherchons un(e) Serveur(euse) pour notre Camping Paradis ! Vos missions : - Vous accueillez et servez le client en salle de restaurant et en terrasse - Vous assurez la mise en place du restaurant, le redressage des tables en cours de service et le nettoyage en fin de service. - Vous prenez les commandes et les transmettez à la cuisine - Vous assurez une expérience optimale à nos vacanciers - Vous êtes attentif à la satisfaction client et remonter les informations importantes à la direction - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires Votre but : faire passer un séjour inoubliable aux vacanciers Camping Paradis ! En Camping Paradis, la satisfaction de nos vacanciers est la priorité : bienveillance, partage et émerveillement sont nos valeurs principales ! Vous êtes : - Autonome, organisé(e) et rigoureux(euse) - Poli(e) et patient(e) - Capable de travailler dans un rythme soutenu - Dynamique Vous avez : - Le sens de la satisfaction client et aimez travailler en équipe - Le sens du service et l'aisance relationnelle - La maîtrise de l'anglais et/ou une autre langue étrangère
Le Camping Paradis Le Val de Trie, 4 étoiles, est situé à Moyenneville dans les Hauts-de-France.
Description du poste : Manpower ABBEVILLE recherche pour son client, un acteur du secteur industriel, un Assistant export (H/F) Anglais/Allemand en mission travail temporaire dans le cadre d'un renfort du service commercial export. Sous l'autorité de la Directrice Commerciale, vous serez en charge de la gestion des commandes et des exportations. - Établir des procédures de traitement des commandes : Créez un processus clair pour traiter les commandes, de leur réception à leur expédition. - Vérification des stocks : Assurez-vous que vous avez suffisamment de produits en stock pour répondre aux commandes. - Système de gestion des commandes : Utilisez un système informatisé pour suivre et gérer les commandes entrantes. Il existe de nombreux logiciels de gestion des commandes disponibles sur le marché. - Documentation d'exportation : Assurez-vous d'avoir tous les documents nécessaires pour l'exportation, tels que les factures commerciales, les listes de colisage, les documents douaniers, etc. - Emballage et préparation à l'expédition : Emballez soigneusement les produits conformément aux exigences d'expédition internationale et préparez-les pour l'expédition. - Transport international : Choisissez le mode de transport le plus approprié pour vos produits et organisez l'expédition internationale. - Suivi des expéditions : Assurez-vous de suivre les expéditions pour vous assurer qu'elles arrivent à destination en toute sécurité et dans les délais impartis. - Service client : Assurez-vous de fournir un bon service client tout au long du processus, en répondant aux questions des clients et en les tenant informés du statut de leur commande.Horaires : 35 heures en journée Titulaire du BAC+2 à Bac+3 Commerce international ou Echanges internationaux, Vous connaissez les process incoterms, les formalités liées aux exportations, la gestion des transports. Votre maîtrise de l'anglais et de l'allemand dans un contexte oral et à l'écrit, Vos compétences organisationnelles et de communication seront des atouts. Vous souhaitez participer à la performance de l'entreprise, transmettez votre CV Rejoindre le groupe MANPOWER en tant qu'intérimaire vous permettra au delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des nombreux avantages : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, Compte Epargne Temps rémunéré à 8% Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, des opérateurs de fabrication (F/H) pour une mission d'une durée de 18 mois. Votre mission est essentielle pour assurer la fabrication et l'expertise des produits dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous dans nos usines pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission sera en 2/8 (6h/13h - 13h/20h) Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Diverses primes La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1876€ / mois. Description du profil : Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes : - Assurer que l'approvisionnement fonctionne pour ne pas perdre de temps dans le processus de production. - Respecter les instructions qui permettent de réaliser le produit - Veiller à respecter et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité selon les procédures en vigueur - Contrôler la qualité des produits. Nous recherchons des profils: - Vous êtes rigoureux, motivé et autonome - Vous avez un bon savoir-être et un bon esprit d'équipe - Vous possédez une expérience similaire dans le domaine - Vous disposez d'une première expérience similaire
Description du poste : Manpower ABBEVILLE recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Assistant Ressources Humaines (RH) (H/F) en mission travail temporaire dans le cadre d'un remplacement. Sous l'autorité du Responsable Ressources Humaines, vous viendrez en support pour la gestion des dossiers suivants : - Gérer les formalités administratives liées à l'embauche et à la documentation des employés. - Maintenir et mettre à jour les dossiers des employés, y compris les informations personnelles, les avantages sociaux et les entretiens annuels. - Mettre en place les formations suite au plan défini. - Contribuer à la mise en œuvre des politiques et des procédures RH de l'entreprise. - Etablir des reportings tels que la gestion des calendriers, la préparation de rapports et la réponse aux demandes internes. - ?Assister dans le processus de recrutement en postant des offres d'emploi, en triant les CV, en planifiant les entretiens et en aidant à la sélection des candidats. ?Horaires : 35 heures en journée du lundi au vendredi Titulaire du BAC+3 à BAC+5 en gestion des ressources humaines, en administration des affaires, une 1ère expérience préalable dans un emploi similaire est un atout. Votre aisance relationnelle, votre capacité de gérer les priorités seronts des éléments importants. Le domaine des Ressources Humaines n'ont pas de secret pour vous, alors postulez en nous envoyant votre CV Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Vous n'aurez jamais autant aimé travailler Au Bureau ! L'enseigne Au Bureau en quelques mots c'est : Des événements toute l'année, des équipes fun et gourmandes c'est ce qui vous attend en rejoignant l'enseigne Au Bureau. Notre concept ? Un pub typiquement british, un sports bar avec retransmissions toute l'année, des afterworks, des concerts live, des soirées à thème ! Evoluez dans un environnement challengeant au côté d'une équipe dynamique et rejoignez un réseau de +165 établissements ! Votre challenge : Eplucher, trancher, découper Former un binôme avec votre chef de partie Participer à la réalisation des plats Etre irréprochable sur le soin du matériel Connaitre par cœur la définition de HACCP Etre un chef de partie en puissance Vous savez découper trois légumes sans vous couper un doigt Energique vous savez restez zen quand les commandes pleuvent Votre priorité : jouer collectif La balle est dans votre camp : envoyez-nous votre plus beau CV !
L'enseigne Au Bureau (Groupe Bertrand) en quelques mots c'est : Plus de 150 restaurants en France, un esprit pub depuis 30 ans, 25 nouveaux restaurants par an, un lieu convivial qui rassemble les passionnés de sport, les fans de concerts et les amoureux de houblon, une brasserie où l'on favorise la proximité client et la convivialité, une enseigne qui propose des perspectives d'évolution. « Il se passe toujours quelque chose Au Bureau »
Description du poste : Au service réception en tant que magasinier cariste, vous gérez : - la réception des commandes de sous-traitances et des fournisseurs en utilisant les moyens techniques et en respectant les process définis avant le stockage. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un CAP ou équivalent ou diplôme supérieur. Vous êtes titulaire des Caces R489 1A/3/5. Vous possédez une première expérience dans la conduite du chariot élévateur. La mission pourra être renouvelée au delà d'un mois de mission.
Nous recherchons un(e) technicien(ne) QHSE pour garantir la qualité des produits fabriqués et assurer le bon fonctionnement du système de management de la qualité de notre entreprise. Vous serez rattaché(e) au service qualité et sous la responsabilité du responsable qualité. Responsabilités : Qualité : Contrôler la conformité de fabrication des produits, pièces et sous-ensembles. Effectuer des prélèvements aux différents postes de production. Assurer le respect des règles, procédures et consignes qualité. Établir des documents de contrôle de la conformité. Gérer et suivre le plan d'action suite aux audits. Assurer le suivi des relations avec les clients pour l'obtention des plans en cas de litiges d'indices. Créer et suivre les indicateurs qualité. Assurer le suivi de la mise à jour du tableau de bord. Gérer et lancer les commandes de produits nouveaux ou modifiés. Assister et assurer le suivi qualité en cas d'absence du responsable. HSE : Assurer le respect des règles de sécurité, d'environnement et de santé au travail, y compris le port des équipements de protection individuelle (EPI). Détecter les dangers ou risques pouvant nuire aux salariés. Mettre à jour le document unique. Évaluer la pénibilité. Assister aux réunions du Comité Social et Économique (CSE). Mettre à jour les indicateurs de sécurité. Analyser les accidents du travail. Réaliser les évaluations annuelles des Erovadis (Évaluations des Risques des Postes de Travail) et les rapporter dans un document. Profil recherché : Titulaire d'un Bac+2 de type BTS ou DUT dans le domaine de la qualité ou expérience équivalente. Expérience préalable dans le domaine de la qualité serait un atout. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Avantages : Salaire compétitif incluant un 13ème mois. Prime de présence semestrielle et prime annuelle sur objectifs et bilan. Annualisation du temps de travail. Mutuelle entreprise et prévoyance. Contrat de participation selon les résultats aux bénéfices.
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Nous recherchons pour le compte de notre client un magasinier/cariste en réception F/H en industrie.Au service réception en tant que magasinier cariste, vous gérez : - la réception des commandes de sous-traitances et des fournisseurs en utilisant les moyens techniques et en respectant les process définis avant le stockage.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste et Missions La SICAP recherche pour son magasin GAMM VERT situé à Abbeville : 1 RESPONSABLE RAYON VEGETAL (H/F) Rejoignez la SICAP, filiale du groupe NORIAP. Notre entreprise est présente dans les Hauts-de-France ainsi que sur la Seine Maritime, la Marne, les Ardennes, la Seine et Marne, et gère 32 jardineries sous les enseignes Gamm Vert et Jardiland. Notre expertise concerne 4 cœurs de métier : le jardin, le végétal, lanimalerie et les produits du terroir. Rattaché(e) au responsable de magasin, vous pilotez la performance du rayon végétal (pépinière, serre chaude et marché aux fleurs), assurez son bon fonctionnement et garantissez la satisfaction de vos clients.Missions :Prendre en charge la gestion commerciale du rayon végétal et en assurer la rentabilité. Conseiller, accompagner les clients dans leurs choix, apporter votre expertise et proposer des produits adaptés à leurs besoins. Contribuer à leur fidélisation en mettant en avant les valeurs de notre enseigne. Participer à lélaboration des prévisions commerciales et budgétaires du rayon.Développer lattractivité du rayon en organisant des opérations commerciales permettant de mettre en valeur les produits. Superviser les flux de vente en assurant un suivi des stocks et en identifiant les besoins en approvisionnement. Préparer et passer les commandes auprès de vos fournisseurs. Réceptionner, mettre en rayon les produits et réaliser la théâtralisation. Garantir le maintien de la propreté du rayon, la bonne présentation des produits et l'affichage des prix. Profil recherché Vous recherchez un challenge dans une société offrant de belles perspectives dévolution. Vous êtes diplômé(e) de l'enseignement supérieur niveau Bac+2, idéalement dans la vente. Vous justifiez dune expérience réussie au sein dune jardinerie et avez de bonnes compétences en végétal. Vous avez un fort esprit commercial, de bonnes capacités en gestion et management. Vous êtes capable danalyser les chiffres de votre rayon et dêtre force de proposition pour améliorer sa rentabilité.Vous êtes enthousiaste, dynamique, avez le sens des responsabilités, de laccueil et du service.Conditions :Poste en CDI basé à Abbeville A pourvoir rapidement «NORIAP et ses filiales sont engagées dans une politique en faveur de lintégration et du maintien dans lemploi des personnes en situation de handicap ».
Nous recrutons pour une entreprise spécialisée dans l'injection plastique un régleur sur presse à injection plastique h/f Vous procédez au réglage de plusieurs presses à injection. Vous vérifiez la qualité des pièces au départ de production et adaptez le réglage. Vous procédez au rechargement des matières premières. Vous travaillez sur de la grande série et régulièrement sur les mêmes séries (automobile, cosmétique, chauffage...) Horaires en 2/8 5h 13h 13h 21h (un vendredi repos une semaine sur deux) Rémunération en fonction de l'expérience + primes CDI proposé (dès que possible) Vous possédez une expérience sur un poste similaire. Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : * Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel
Nous recrutons un Serveur (H/F) pour l'ouverture d'un restaurant (spécialité grillades) situé porche d'Abbeville. Vos missions: - Prendre les commandes des clients et les transmettre à la cuisine - Servir les plats et les boissons aux clients - Nettoyer et préparer les tables pour les prochains clients - Expérience préalable en service client, de préférence dans le secteur de la restauration - Formation pour développer vos compétences en service client et en restauration CDI Temps complet Fermeture lundi journée et mercredi soir Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Manpower ABBEVILLE recherche pour son client, un acteur du secteur de la grande distribution, des responsables de rayon (H/F) Vos principales missions : - Maintenir un niveau de stock adéquat, de passer des commandes de réapprovisionnement, de superviser les livraisons et de gérer les retours de marchandises. -Etre chargé(e) de l'agencement optimal des produits dans le rayon, de s'assurer que les étalages sont attractifs et conformes aux normes de l'entreprise, et de mettre en place des promotions ou des offres spéciales. - S'assurer que les clients reçoivent un service de qualité. Cela peut inclure la formation du personnel, la résolution des problèmes des clients et la satisfaction générale de la clientèle. - Superviser une équipe de collaborateurs travaillant dans son rayon. Cela implique la planification des horaires, la formation du personnel, l'évaluation des performances et la résolution des conflits éventuels. - Atteindre les objectifs de vente fixés pour son rayon. Cela peut impliquer le suivi des indicateurs de performance, la mise en œuvre de stratégies de vente et la participation à des initiatives de marketing. - Minimiser les pertes dues au vol ou à la détérioration des produits et veiller à ce que le rayon soit constamment approvisionné pour éviter les ruptures de stock. - Veiller à ce que son rayon respecte les normes de qualité et de sécurité établies par l'entreprise, ainsi que les politiques internes. Vous avez une expérience confirmée dans la gestion d'un rayon ou d'un secteur dans la grande distribution, avec une solide compréhension des enjeux commerciaux. Vous avez des compétences en gestion opérationnelle, commerce, et management d'équipe. Vous maîtrisez les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Ce poste est fait pour vous ! Nous attendons votre candidature ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap