Consulter les offres d'emploi dans la ville de Le Minihic-sur-Rance située dans le département 35. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Le Minihic-sur-Rance. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 35 - ST MALO, 35 - PLEURTUIT, 35 - Saint-Malo ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Pour renforcer notre équipe, en lien avec l'équipe et sous l'autorité du Chef de service, les missions principales du poste au sein de notre centre d'hébergement d'urgence fonctionnant en internat (poste de 15h à 22h) sont : - Veiller au bien-être et à l'écoute des résidents, - Gestion du site : entrées et sorties, - Accueil des nouveaux, - Implication des résidents dans le fonctionnement du lieu au quotidien Le diplôme d'Etat CESF ou le BTS ESF sont OBLIGATOIRES
Association loi 1901, Ensemblier d'Insertion (Hébergement, Logement, Chantiers d'Insertion, Centre Social, Samu Social)
La ville de PLEURTUIT recrute des Agents d'Accompagnement et de Surveillance Scolaire (H/F) à temps partiel par voie contractuelle A partir du mardi 22 avril 2025 Vous aimez travailler en équipe et vous êtes à la recherche d'une expérience au contact des enfants, dans un cadre dynamique ? Le poste d'accompagnement et de surveillance scolaire au sein du pôle « Enfance-Jeunesse-Hygiène des Locaux » de la Mairie de Pleurtuit est fait pour vous ! Profil recherché : - Disponibilité : de 11h30 à 13h15 les lundis, mardis, jeudis et vendredis, du mardi 22 avril au vendredi 4 juillet 2025. (sauf jeudi 01/05, vendredi 02/05, jeudi 08/05, jeudi 29/05, vendredi 30/05 et lundi 09/06) - Pédagogue, autonome, et à l'aise avec les règles de sécurité. Missions : - accompagner les enfants de l'école au restaurant scolaire - surveiller les enfants sur les temps méridien dans la cour de l'école Pour candidater, merci d'adresser votre candidature (CV / lettre de motivation facultative) à : rh@pleurtuit.com / enfancejeunesse@pleurtuit.com. Pour toute question, n'hésitez pas à contacter Mme Audrey LE GALLUDEC : 06.82.60.00.19. Date limite de candidature : 15 avril 2025
PLEURTUIT, ville de 7000 habitants bénéficiant d une situation géographique exceptionnelle à 5 mm de la mer et à 15 mm de Saint-Malo
L'association les Marteaux du Jardin anime depuis 2015 des jardins partagés avec de nombreux bénévoles dans différents quartiers de la ville de Saint-Malo, avec une prédominance sociale, écologique et pédagogique. Nous nous adressons aux adultes et aux enfants en milieu scolaire et hors scolaire. L'équipe de professionnels à intégrer est déjà composée de 3 salariés. L'activité est différente selon les saisons et les projets annuels sont décidés avec le conseil d'administration. Accompagné(e) par l'Association et tout particulièrement par les animatrices nature et jardins, votre mission consistera : * participer aux actions de sensibilisation autour du jardinage et de la biodiversité, avec différents publics (scolaires, grand public, public spécialisé) dans les jardins ou lors de stands ponctuels * aider à l'entretien et à l'embellissement des jardins partagés et pédagogiques et à la mise en place d'aménagements favorables à la biodiversité et aux apprentissages * accueillir différents publics dans les jardins partagés et les mobiliser au travers du jardinage ou loisirs créatifs * participer au lien avec les bénévoles et à la gestion sur le terrain des aires de compostage partagé réparties sur le territoire. La mission Service civique est accessible à tous les jeunes qui aiment avoir une activité en extérieur en lien avec le jardinage, le bricolage et le compostage. Poste à pourvoir de suite pour une durée de 6 à 8 mois.
Les Marteaux du Jardin est une association loi 1901 créée en 2015. Elle a pour objet la création de jardins partagés en ville, ainsi que la mise en place d'activités de jardinage, bricolage, formation, conseil à partir de matériaux recyclés. Elle souhaite favoriser la création de liens sociaux et le "faire soi-même" auprès des habitants de Saint-Malo.
Notre client est spécialisé dans le commerce de produits magnésiens et commercialise ses produits auprès d'une clientèle agricole et industrielle. Nous recrutons pour lui un(e) Assistant(e) Administratif(ve) en intérim sur Saint-Malo! Vos missions: - Saisie et gestion des notes de frais des salariés ; - Réalisation de diverses tâches administratives quotidiennes ; - Préparation, classement et archivage des dossiers administratifs ; - Suivi et gestion du courrier (réception, distribution, affranchissement) ; - Traitement des factures liées à mon périmètre d'intervention ; - Rédaction de comptes-rendus de réunions, notes internes et courriers divers ; - Accueil et téléphonique des interlocuteurs extérieurs (clients, fournisseurs, organismes officiels) ; - Organisation et suivi des déplacements professionnels en lien avec l'agence de voyage du Groupe. Poste à pourvoir du 28/04 au 11/06/2025 en intérim sur Saint-Malo 35 h du lundi au vendredi 12.50€ brut/heure + primes liées à l'intérim Votre profil: De formation Bac+2 type BTS Assistanat , vous justifiez d'une première expérience réussie sur des fonctions similaires et dans un environnement international. Reconnu(e) pour votre capacité à prendre des initiatives, votre dynamisme et votre sens du service seront également gages de réussite sur ce poste polyvalent, nécessitant une bonne maîtrise de l'Anglais. Ce descriptif vous correspond ? N'hésitez plus ! C'est le moment de postuler en ligne. Temporis Experts et Cadres est une agence de recrutement spécialisée dans les métiers du tertiaire. Lucie et Aurore vous accompagnent au quotidien et vous apportent une solution locale adaptée.
Pour un magasin de prêt-à-porter homme, vous serez chargé(e) en toute autonomie de faire l'accueil, le conseil, la vente à la clientèle ainsi que l'encaissement des différents articles. Vous aurez aussi pour mission la réception des marchandises, le réassort et l'étiquetage. La connaissance du logiciel Kezia serait un plus, ainsi que des connaissances de l'anglais. Jours de travail du lundi au dimanche par roulement, 2 jours de repos hebdomadaires à définir avec l'employeur. Poste à pourvoir de suite jusqu'au 30/09/2025.
Rejoignez les équipes dynamiques et passionnées du Grand Aquarium de Saint Malo et Cobac Parc ! Nous recherchons une collaboratrice ou un collaborateur administratif et financier en CDD saisonnier pour rejoindre notre équipe. Missions : - Gestion et contrôle des caisses : contrôle journalier, saisie des écarts, ..., contrôle ponctuel des fonds de caisse, - Préparation des remises d'espèces, remises de chèques, ANCV, titres-restaurant, - Gestion du courrier entrant et sortant : tri, distribution, rédaction de courrier et affranchissement, - Tenue du standard téléphonique, - Participation à la vie de l'entreprise et aux missions opérationnelles selon les besoins. Profil recherché : Dynamique et rigoureux, vous possédez des bases comptables et/ou une première expérience similaire. Vous disposez de réelles capacités relationnelles et appréciez le travail d'équipe tout en étant autonome sur votre poste. Conditions : - Contrat à durée déterminée saisonnier, de mi-avril à mi-septembre, à temps plein ou temps partiel. - Travail un jour dans le week-end. - Déplacements ponctuels sur le site de Cobac Parc (Lanhélin) à prévoir. - Lieu de travail : 35400 Saint Malo - Convention collective des espaces de loisirs, d'attractions et culturels du 5 janvier 1994. Rémunération selon les dispositions légales et conventionnelles en vigueur. - 1 820,00€ bruts mensuels à temps plein.
Au sein de la boulangerie pâtisserie artisanale "Au Quai des Gourmandises", vous rejoignez une équipe de 6 personnes en place. Vous avez en charge : - La mise en place de la viennoiserie pâtisserie, boulangerie et snacking - L'accueil et la vente - Les encaissements; - être fort de proposition commerciale - L'entretien de l'espace de vente et fournil; - Les ouvertures ou les fermetures de la boutique selon votre planning. Vous travaillez par roulement à la semaine du lundi au samedi, avec un jour de repos selon le planning. Vous ne travaillerez pas le dimanche, ni les jours fériés. Ouverture la boulangerie de 6h30 à 20h du lundi au vendredi, vos horaires seront aménagés en roulement sur cette plage horaire. N'hésitez pas, à vous présenter à la boutique, de préférence le matin. Etudiant à la recherche d'un emploi, vous pouvez vous positionner.
RECRUTEMENT ASSISTANTE DENTAIRE - Cabinet d'omnipratique (+ activité implanto) à PLOUBALAY (22), 20 minutes de Saint Malo/Dinard, Dinan et Saint Cast - 3 praticiens et 2 assistantes qualifiées - Recherche un/une assistant(e) dentaire idéalement qualifié(e) pour un poste de 35h/semaine sur 4 jours. - Poste disponible dès à présent. Bonne humeur et esprit d'équipe, travail au fauteuil, secrétariat, stérilisation, gestion des stocks. Dr Erwan Lavergne
Le ludothécaire gère et anime une ludothèque, un espace dédié au jeu et au prêt de jeux/jouets. Il accueille le public, conseille sur les jeux, organise des animations ludiques pour tous âges, et entretient le matériel. Il favorise le lien social et l'éducation par le jeu, en collaboration avec divers partenaires locaux. Compétences clés : sens de l'accueil, créativité, organisation, et passion pour le jeu.
Association Ludik Ludik est une ludothèque associative à Pleurtuit, sur la Côte d'Émeraude. Depuis plus de 20 ans, elle promeut le jeu libre et le lien social. Ludik propose le prêt et la location de jeux, organise des animations pour tous publics, et offre un espace de jeux permanent. Engagée dans l'éducation populaire, l'association forme ses salariés et bénévoles pour des animations de qualité. Ludik est un acteur clé du "bien vivre ensemble" sur le territoire.
Vous avez en charge la surveillance des élèves. Vous assurez un travail éducatif et êtes amenés à effectuer des missions d'animations. Vous travaillez en journée le lundi, mardi, jeudi et vendredi ainsi que le mercredi matin. Vous devez impérativement être titulaire du baccalauréat. Poste à pourvoir début septembre.
Le poste est à pouvoir dès que possible jusqu'à fin aout afin de renforcer l'équipe: Vous êtes reconnue pour votre expérience et votre autonomie, vous aurez à mener les missions suivantes: - Réalisation de bouquets et compositions florales pour toutes occasions - Ouverture et fermeture du magasin - Gestion de la caisse Le magasin est ouvert 7 jours sur 7, le planning et les jours de congés seront à définir avec l'employeur.
Commerce de détail de fleurs et compositions florales Magasin ouvert du lundi au dimanche midi.
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour distribution de goodies et magazines à SAINT MALO en équipe le Vendredi 11 avril (fin de journée) et le Samedi 12 Avril (matinée) fonction de nos plannings et de vos disponibilités, une disponibilité sur les deux jours est préférée. Merci de nous préciser si vous êtes véhiculés (non obligatoire) pour gestion de la logistique. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref SAINT MALO - ne pas téléphoner
Missions Sous la responsabilité du Directeur et du Responsable du Pôle Hébergement Logement, vous êtes notamment chargé(e) en équipe et en complémentarité des autres professionnels : Accueil et accompagnement des personnes Soutien à la gestion de la vie quotidienne et à l'insertion sociale et professionnelle Animation d'ateliers collectifs Implication dans un travail pluri professionnel coopératif et partenarial Contribution à l'actualisation en continu de l'offre de service Profil attendu Diplôme exigé en travail social Première expérience souhaitée Connaissance des problématiques des publics accueillis en CHRS. Capacité à travailler en équipe et à mobiliser les partenaires. Capacités d'écoute / compétences en accompagnement. Qualités relationnelles et rédactionnelles. Connaissances des outils de bureautique. Conditions - Lieu de travail : Saint Malo - Horaire internat - Salaire et reprise d'ancienneté déterminés conformément à la CCN66 - Congés trimestriels - Prise en charge 100% de la mutuelle par l'employeur - Prise en charge à 50 % de l'abonnement aux transports en commun Poste à pourvoir dès que possible Candidature par CV et Lettre de motivation à adresser : Par courrier : Monsieur le Directeur Association Le Goéland - 22 avenue Jean Jaurès - CS 31765 - 35417 SAINT-MALO CEDEX Ou Par mail. : secretariat.direction@asso-legoeland.fr
Les Ambulances PETIT à Saint-Malo recherche un(e) Auxiliaire ambulancier(ère) diplômé d'état pour un poste à temps complet en CDI. Le poste est à pourvoir dès que possible. Le candidat ou la candidate devra être en possession de son Diplôme d'Auxiliaire Ambulancier et si possible avoir de l'expérience dans le domaine des ambulances. Il ou elle devra avoir de bonnes qualités relationnelles, dynamique et à l'écoute. Il ou elle devra répondre à l'activité de l'entreprise qui se caractérise par des transports en séries, des RDV programmés et des urgences... Pas de permanence de nuit. Travail du lundi au vendredi avec une permanence par mois : le samedi ou pendant les jours fériés en journée, avec en contrepartie un jour de repos dans la semaine (le mercredi ou le vendredi avant la permanence). Il ou elle aura des heures supplémentaires à effectuer selon l'activité de l'entreprise. L'entreprise verse des primes mensuelles au mérite et la prime sur le partage de la valeur en fin d'année. Le salaire brut mensuel est compris entre 1950e et 2200e. Merci d'adresser vos candidatures par mail à Mme MERY : contact@ambulance-saintmalo.com
Les Ambulances PETIT à Saint-Malo recherche un(e) ambulancier(ère) diplômé d'état pour un poste à temps complet en CDI. Le poste est à pourvoir dès que possible. Le candidat ou la candidate devra être en possession de son Diplôme d'Etat d'Ambulancier (DEA) ou CCA avec AFGSU2 et si possible avoir de l'expérience dans le domaine des ambulances. Il ou elle devra avoir de bonnes qualités relationnelles, dynamique et à l'écoute. Il ou elle devra répondre à l'activité de l'entreprise qui se caractérise par des transports en séries, des RDV programmés et des urgences... Pas de permanence de nuit. Travail du lundi au vendredi avec une permanence par mois : le samedi ou pendant les jours fériés en journée, avec en contrepartie un jour de repos dans la semaine (le mercredi ou le vendredi avant la permanence). Il ou elle aura des heures supplémentaires à effectuer selon l'activité de l'entreprise. L'entreprise verse des primes mensuelles au mérite et la prime sur le partage de la valeur en fin d'année. Le salaire brut mensuel est compris entre 1976e et 2500e. Merci d'adresser vos candidatures par mail à Mme MERY : contact@ambulance-saintmalo.com
Société de Taxis - SOS AMBULANCE basée à la Richardais recherche un chauffeur de taxi (H/F). Déplacements sur 35 et 22. Vous êtes titulaire de la carte professionnelle de chauffeur de taxi 35. Travail de jour. Un week-end de permanence mensuel.
SOS AMBULANCE recherche un(e) ambulancier(e) diplômé(e) d'état. LE DIPLOME DEA EST OBLIGATOIRE POUR SE POSITIONNER SUR L'OFFRE. Vous travaillerez de jour. Prévoir une permanence 1 We toutes les 4 semaines. Vous travaillez en équipe. Une personne débutante peut se positionner car accompagnement possible assuré par un(e) collègue confirmé(e). Le poste est proposé en CDI mais, l'employeur peut s'adapter aux disponibilités selon les candidats.
Vous serez en charge de la mise en place du buffet petit déjeuner et de l'accueil des clients, du débarrassage des tables, de la vaisselle et du nettoyage de la salle petit déjeuner et de la cuisine. Poste à pourvoir de suite jusqu'à fin septembre 2025. Pas possibilité de logement. Horaires : 7h à 12h. 2 jours de repos hebdomadaires consécutifs.
En qualité d'animateur / animatrice en EHPAD, le ou la candidat(e) a pour fonctions principales d'animer des activités culturelles, de loisirs, à visées thérapeutiques et cognitives au profit des résidents accueillis, en lien avec l'équipe soignante. Vous êtes en capacité de déterminer et proposer des activités adaptées aux capacités des résidents (en termes de mobilité, repères spatio-temporels, communication, cohérence, etc.) et leurs attentes. Vous prenez en compte leur environnement sociale et habitudes de vie. Vous évaluez, en concertation avec l'équipe, les répercussions des activités proposées afin de répondre au mieux aux besoins et souhaits de tous. Vous insufflez une réelle dynamique au sein de l'établissement et favorisez le maintien du lien social avec et entre les résidents. Vous justifiez d'une expérience en tant qu'animateur/animatrice au sein d'un EHPAD. Vous travaillez du lundi au vendredi, au sein d'un établissement accueillant 68 résidents. Poste à pourvoir en CDD dans le cadre d'un remplacement.
EHPAD (Etablissement d'Hébergement Pour Personnes Agées Dépendantes) sous convention tripartite.
Description du poste Surveillants de nuit Sous la responsabilité du Chef de service Missions : vos missions principales sont les suivantes : - Concourir à la dynamique et à l'amélioration des projets de service et du projet d'établissement - Assurer la sécurité des locaux, des biens et des personnes hébergées - Assurer un accueil téléphonique et physique suite aux demandes d'urgence Tâches : - Ecouter les enfants et répondre à leur demande ou besoin - Répondre aux appels téléphoniques, notamment pour les demandes de mise en sécurité et faire le lien avec l'astreinte - Effectuer des rondes dans l'établissement, - Consigner les informations dans les différents supports : cahier de nuit, classeur de présence. - Faire remonter à la direction toute information ou dysfonctionnement concernant la sécurité . Participer aux tâches quotidiennes Compétences et qualités attendues : - Qualités relationnelles (calme, distance professionnelle), écoute, discrétion, rigueur - Expérience souhaitée auprès d'un public vulnérable - Connaissance de la petite enfance fortement souhaitée - Qualités rédactionnelles - Savoir rendre compte - Pratique de l'informatique Profil : Vous êtes titulaire de la formation qualifiante de surveillant(e) de nuit et/ou en cours, Poste nécessitant le permis B. Conditions d'exercice : Poste basé à Dinard Travail de nuit de 22h à 8h Travail 1 week-end sur 2 ou 3 Veille debout (non dormante) Travail en étant seul(e) dans l'établissement Poste en CDD de 6 mois Salaire : selon convention 66, expérience 2 ans
Manpower ST MALO propose un poste de Conducteur d'engins BTP pour son client, spécialisé dans le gros œuvre de bâtiment. Le poste à pourvoir est celui de Chauffeur TP. Notre client est une entreprise reconnue dans le secteur de la construction, employant plus de 160 collaborateurs et s'engageant dans la réalisation de projets d'envergure. Type de contrat : travail temporaire. Date de début : 03/04/2025, pour une durée d'une semaine. Lieu de mission : 35 400, SAINT-MALO. Dans le cadre de votre poste, vous serez amené à : - Conduire des engins de type dumper sur chantier. - Effectuer des travaux de terrassement. - Participer à la réalisation des réseaux. - Assurer la maintenance de premier niveau des engins utilisés. - Respecter les consignes de sécurité. - Vérifier le bon fonctionnement de l'équipement. - Collaborer avec les autres membres de l'équipe sur le chantier. - Rapporter toute anomalie au chef de chantier. Rémunération : 15,47 euros de l'heure. Selon grille du BTP Horaires : Du lundi au vendredi 08H00-12H00 / 13H30-16H45 Expérience requise en conduite d'engins TP. Capacité à travailler en équipe. Rigueur et respect des normes de sécurité. Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Congés payés et RTT - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable - Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents - Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) - Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recherchons pour notre client, une entreprise spécialisée dans l'entretien et la réparation de poids lourds, un.e préparateur.trice poids lourds. Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de : - Préparer les véhicules à la route en suivant les critères du client : faire les niveaux, contrôler les pressions, tester les batteries, régler les phares, contrôler la documentation véhicule, contrôler les fuites ; - Effectuer l'entretien courant ; - Vérifier et poser les accessoires clients ; - Réaliser les préparations esthétiques des véhicules ; - Réaliser le nettoyage intérieur et extérieur des véhicules ; - Poser les plaques d'immatriculation. Votre profil : Vous avez des connaissances en mécanique. Vous possédez idéalement une expérience réussie dans ce domaine. Vous êtes rigoureux.se et ponctuel.le. Vous aimez le travail manuel. Horaires de journée. 35 heures hebdomadaires.
Association à vocation sociale basée à Saint Malo, TY AL LEVENEZ comprend plusieurs pôles d'activité : Habitat Jeunes (Foyer des Jeunes Travailleurs), Tourisme social et solidaire, Restauration associative. Sous la responsabilité de la Responsable du Pôle Habitat Jeunes, vous accompagnez un public jeunes (16-30 ans) dans leur parcours logement dans le cadre de mesures d'accompagnement social lié au logement. Vous accueillez et évaluez les situations et les demandes de logement de jeunes, proposez, mettez en œuvre, réalisez, évaluez et rendez compte des accompagnements mis en place : budget, santé, relations sociales, relais et soutien à l'activité professionnelle. Vous accompagnez les jeunes ménages dans le cadre de mesures d'accompagnement contractualisé (Accompagnement social lié au logement et Gestion locative adaptée) dans leur accès au logement et pendant l'occupation du logement. Vous serez amené.e à vous déplacer sur le Pays de Saint Malo, les visites pouvant se faire au bureau comme à domicile. Vous menez un travail partenarial en lien avec les missions confiées et participez au développement du projet social de l'association, notamment par la proposition de nouvelles actions à mener en cohérence avec le projet associatif. Vous avez une bonne connaissance des dispositifs logements et d'accompagnement social. Vous savez travailler en équipe, tout en étant autonome, et vous positionner dans une organisation associative.
Association à vocation sociale basée à Saint Malo depuis 1955, TY AL LEVENEZ comprend trois pôles d'activité : Habitat Jeunes (250 places en Foyer des Jeunes Travailleurs), Tourisme social et solidaire (290 places), Restauration associative. Riche de ses 54 salariés, elle est un outil fort de mixité et de rencontre, et propose un projet d'entreprise de l'économie sociale et solidaire à ceux qui cherchent à donner du sens à leur projet professionnel.
Nous recherchons pour notre client, un hôtel basé à Saint-Malo, un.e veilleur.se de nuit. Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de : - Assurer l'accueil physique et téléphonique ; - Effectuer les procédures informatiques et administratives liées aux check-in/check-out ; - Répondre aux appels téléphoniques, aux différentes demandes des clients ; - Contrôler la caisse ; - Assurer la surveillance de l'établissement la nuit ; - Assurer la mise en place du petit déjeuner. Votre profil : Vous justifiez d'une première expérience réussie dans le domaine de l'hôtellerie, idéalement sur un poste similaire. Vous connaissez le rythme de travail de nuit. Vous avez une bonne maîtrise de l'anglais. Vos conditions de travail : 3 nuits consécutives par semaine (horaire : 20h45-07h00) Contrat de 31h/sem Poste à pourvoir en intérim. Evolution du contrat possible
Nous recherchons pour notre client, une plateforme logistique, un agent logistique avec appétence en dépannage/maintenance. Dans le cadre de votre mission, vous serez chargé.e de : - Préparer les commandes ; - Assurer les opération de dépannage de premier niveau sur les machines ; - Travailler en hauteur (dépannage) ; - Faire le de saisie informatique. Votre profil : Vous avez déjà travaillé sur des machines industrielles. Vous êtes dynamique, rigoureux. Vous êtes capable de travailler en hauteur (habilitation à prévoir). Conditions de travail : Horaires en décalées 3h-10h30 et 6h-13h30. Mission long terme.
A la Ville de Saint Malo, Dans le cadre des renforts pour la saison , au sein de la Direction de l'Écologie Urbaine, sous l'autorité du Responsable du service de la Propreté Urbaine, l'agent technique garantit une qualité de propreté afin de préserver les conditions d'hygiène et la satisfaction de la population. _________________________________________________________________ Activités techniques - Effectuer un travail de balayage, de lavage et de nettoiement manuel ou mécanique sous l'autorité du responsable hiérarchique ainsi que toutes les tâches rendues nécessaires par les missions confiées au service. - Utiliser tout matériel de nettoiement manuel ou mécanique (responsabilité du matériel utilisé) - Conduire et utiliser une balayeuse, une laveuse et éventuellement camions et engins si permis PL et CACES - Vider les corbeilles à papier et bornes de propreté - Nettoyer au pied des corbeilles - Respecter les circuits et les horaires (responsabilité du secteur à nettoyer) - Contrôler les niveaux, entretien et graissage périodiques - Laver quotidiennement le matériel et le véhicule - Etre responsable du matériel utilisé et du secteur à nettoyer ______________________________________________________________________ FORMATION - CAP propreté de l'environnement urbain- collecte et recyclage OU BAC pro hygiène, propreté, stérilisation souhaité - Permis poids lourd exigé __________________________________________________________________ SAVOIR FAIRE - Respect du matériel et des consignes - Maîtrise des opérations de nettoyage (balayage et lavage mécanique, collecte ..) - Connaitre les règles en matière d'hygiène et de sécurité - Capacité à conduire des balayeuses et des engins de lavage mécaniques - CACES ____________________________________________________________________ SAVOIR ETRE - Savoir rendre compte oralement et par écrit - Polyvalence sur tous les postes du service nettoiement (sous réserve des qualifications requises) - Rapidité et conscience professionnelle - Ponctualité, respect des horaires et du temps de travail - Bonnes relations avec les riverains, qualités relationnelles ____________________________________________________________________ CONDITIONS D'EXERCICE Travail tous les samedis et jours fériés
MAIRIE DE ST-MALO
Nous recherchons pour notre client, une société de restauration collective, un.e employé.e de restauration collective. Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de : - Participer à la préparation des plats (épluchage, cuisson) ; - Respecter les procédures en vigueur et les règles d'hygiène et de sécurité (procédure HACCP) ; - Participer aux travaux de plonge et assurer le tri des déchets ; - Assurer l'entretien courant du matériel utilisé pour la préparation, la cuisson, le nettoyage et le service. Votre profil : Vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste de commis.e de cuisine, employé.e de restauration. Vous faites preuve de rigueur et d'autonomie. Vous respectez les conditions d'hygiène et de sécurité (normes HACCP). Vos conditions de travail : Horaires : 10h30-18h30 ou 10h30-20h45 Travail un week-end sur deux Mission longue (CDI à la clé)
Nous recherchons pour plusieurs structures/établissements médico-sociaux, des travailleurs sociaux. Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de : - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne selon leur degré de dépendance ; - Aménager et entretenir leur cadre de vie (nettoyage des locaux, linge etc.) ; - Maintenir une vie sociale et relationnelle ; - Repérer les capacités et difficultés des personnes, leurs attentes et besoins ; - Effectuer des comptes-rendus. Votre profil : Vous êtes idéalement titulaire d'une formation de type AES, aide-soignant.e, ASH, AVS, AMP, DETISF, ME, ES. Vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine du social, idéalement dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap. Vous faites preuve d'adaptation, d'empathie, de bienveillance, d'écoute et de patience.
La Maison HECTOR recherche pour son établissement : SAS MAISON BAKERY, un vendeur / vendeuse pour la saison à venir. Vous serez en charge de : La mise en rayon des produits élaborés par notre Atelier de fabrication. D'assurer l'accueil et le service de la clientèle. D'enregistrer les commandes clients sur notre logiciel de caisse. De veiller à ce que la boutique reste toujours propre et agréable. Du nettoyage de la boutique en fin de journée. Il vous sera allouée 2 jours de repos consécutifs par semaine.
La Maison HECTOR entreprise familiale de père en fils depuis 1920, possède le goût de l'effort, de la qualité et de la perfection en matière de restauration traditionnelle au cœur de la cité corsaire. Le groupe HECTOR c'est 4 établissements : - LA LICORNE (Brasserie) - LE CAFE DE L'OUEST (Brasserie) - LION D'OR ( Brasserie) - BAKERY (Restauration rapide). Postes à pourvoir dans les établissements du Groupe HECTOR.
Au contact direct de la clientèle, vous exercez un métier de conseil. A ce titre, vous aurez à : - Accueillir les clients. - Suivre un portefeuille de clients. Rechercher des biens disponibles à la location, rencontrer les bailleurs, estimer la valeur locative des biens, conclure les mandats de location, faire le suivi des bailleurs. Rechercher des candidats locataires : réception des locataires (par téléphone ou à l'agence), visite des biens, constitution des dossiers de candidatures, rédaction et signature des baux et suivi des dossiers de location. Réaliser les états des lieux. Suivre les dossiers de vente. Créer l'affichage de la vitrine et soumettre les annonces à publier sur les réseaux sociaux. Participer activement à la vie de l'équipe, développer votre notoriété et celle de l'Agence Emeraude. Déplacements dans un rayon de 5 kilomètres.
Nous recrutons pour notre structure de Saint-Malo, un ou une agent d'accueil. Description du poste : - Accueillir physiquement les familles les dimanches - Assurer quelques travaux d'entretien ou remises en service du matériel - Répondre au téléphone, renseigner et orienter les familles - Assurer le nettoyage des parties communes et autres - Assurer le lavage en machine des torchons, alèzes, taies d'oreiller. - Assurer quelques tâches administratives (contrôler les documents / calculer (selon les règles émises par la Ville de St Malo) le montant de la taxe de séjour / encaisser la taxe de séjour.) - Contrôler de l'état des gites après chaque réservation - Assurer les inventaires et les états des lieux. Compétences : - Connaissance de l'entretien courant de locaux collectifs : sens de l'hygiène, utilisation des produits d'entretien communs, maîtrise des notions de sécurité - Sens du contact, bon relationnel - Bonne présentation Lieu de travail : Gites du CASI des cheminots Bretagne, situé 50 avenue de Viller à ST MALO 35400 (à 800 m de la gare SNCF) Durée du contrat : du 15/06/2025 au 15/09/2025 (avec une journée de formation de 7h semaine 24) Horaires hebdomadaires : 1 journée de 7h dans la semaine ou 2 demi-journées de 3h30 (à définir) + les dimanches (avec arrivées) de 9h à 12h et de 13h à 19h (soit 9h). Sinon, Les dimanches (sans arrivées) de 10h à 12h et de 14h à 17 h (soit 5h)
Nos boulangeries-pâtisseries Joyeux à Dinard et St Lunaire recherchent un(e) vendeur(se) dès maintenant. Produits 100% maison très variés : viennoiseries, biscuits, chocolats, glaces, pains bio, pâtisseries fines, plats du jour. Vous aurez les avantages de travailler dans une petite boulangerie de quartier, au sein d'une équipe de 3 personnes tout en faisant partie d'une plus grande maison offrant la prise en charge de la mutuelle à 100% et la prime conventionnelle de fin d'année.
La Boulangerie Manoury recherche2 personnes qui se relayerons pour : - l'accueil des clients - la vente - la mise en rayon - la proposition des produits (pains, viennoiseries, gâteaux...) aux clients Vos horaires de travail seront à définir, matin ou après-midi -Repos Lundi / Dimanche et Samedi après-midi 1 semaine sur 2 Vous pouvez vous présenter directement à la boulangerie. Poste à pourvoir de suite
Notre boulangerie-pâtisserie Joyeux à Dinard recherche un(e) RESPONSABLE vendeur(se) dès maintenant. Produits 100% maison très variés : viennoiseries, biscuits, chocolats, glaces, pains bio, pâtisseries fines, plats du jour. Equipe composée de 2 vendeuses Gestion des stocks et des commandes clients Comptage de la caisse et remises en banques Prévision du chiffre d'affaires Logement possible Mutuelle prise en charge à 100%
Pharmacie à Dinard (35) cherche préparateur/trice en pharmacie pour CDI temps complet. Pharmacie centre ville de Dinard, récemment rénovée et robotisée. Domaines d'activité variés : ordonnances et conseils associés, conseils en phytothérapie, nutrithérapie, aromathérapie, homéopathie, dermo-cosmétique. Tous niveaux d'expérience acceptés, formations proposées. Équipe dynamique et accueillante, travail dans la bonne humeur. 35h/semaine répartis sur 4 jours. 1 week-end de 3 jours sur 2 (samedi, dimanche lundi). Nécessite le diplôme de préparateur en pharmacie. Rémunération négociable selon expérience.
Créés en 1963 sur un concept santé, les Thermes Marins de Saint-Malo ont évolué vers le bien-être, la détente et le Spa. Avec 72 cabines de soins et 6 piscines dont un Parcours Aquatonic, le centre de thalassothérapie propose tous les bienfaits de l'eau de mer, des algues et des massages, à travers un large choix de soins personnalisés et une gamme d'hébergements du 2 au 5 étoiles avec ou sans restaurants. Minceur, forme, santé et Spa, pour une journée, un week-end, ou une semaine. Notre centre de thalassothérapie recherche des hydrothérapeutes en CDD. Après une formation interne, vous prodiguerez à nos clients des soins d'hydrothérapie marine (hydromassages, enveloppements d'algues, modelages sous affusions.). Le poste est à pourvoir en CDD 35 heures (temps complet) à compter du 1er avril 2025 au 31 octobre 2025. Rémunération selon expérience - Régimes de Mutuelle et prévoyance avantageux- Vêtements de travail fournis et blanchis- Offres ou réductions sur les produits et services du Groupe. Votre profil: *Vous présentez un grand intérêt et une motivation pour les métiers de service *Vous avez une présentation soignée et une bonne culture générale *Vous aimez le travail en équipe *Niveau Anglais A1 apprécié
Les Thermes Marins de Saint Malo sont l'un des plus prestigieux et plus importants centres de thalassothérapie de France.
La boulangerie "Au Pain d'Autrefois" recherche un(e) vendeur(se) en boulangerie pâtisserie. Dans l'idéal vous êtes expérimenté(e) et autonome sur votre poste, nous acceptons aussi les débutants(tes) très motivés(ées) à apprendre le métier. Mission : vous assurez la tenue de caisse, quelques cuissons et le service de la clientèle. Jours de repos le dimanche et un autre jour à définir avec l'employeur (dont 1 samedi sur 2). Amplitude horaire de 6h30 à 19h40 avec roulement matin ou après-midi. Les heures supplémentaires sont payées ou récupérées, selon votre choix.
Votre mission : afin de renforcer notre équipe en place, vous conduirez sur nos activités de transports urbains, au cœur de la cité corsaire. Votre journée s'articulera autour des missions suivantes : - Conduire le véhicule lors des services qui vous sont affectés. - Transporter les passagers dans le respect des horaires, des procédures et des règles de sécurité. - Assurer un service de contact et de proximité, en réservant le meilleur accueil à nos voyageurs et en veillant à leur confort. - Garantir la sécurité à bord et par votre vigilance : anticiper, agir et intervenir avec efficacité en cas d'incident ou d'imprévu. - Entretenir votre véhicule. Votre profil Vous, vous êtes du genre à ne jamais rester en place et quelque chose nous dit que vous aimez rendre service. Et si en plus, c'est avec le sourire, vous avez toutes les qualités pour devenir l'un(e) de nos conducteurs (H/F). Vos atouts : l'autonomie, la ponctualité, le sens du service et du contact. Vous souhaitez un temps plein ou un complément d'activité ? Postulez, Benjamine vous recontacte ! Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Votre destination : Dès votre arrivée, votre manager de proximité, vous accueillera dans l'entreprise. Vous serez accompagné(e) en doublon par notre formateur les premiers jours. En plus de cela, vous bénéficiez des indemnités et primes de l'entreprise. Vos avantages en plus de votre salaire : 13eme mois, Chèques vacances, mutuelle d'entreprise, CSE, participation et intéressement. Nous partageons fréquemment des évènements conviviaux dans le but de partager de bons moments ensemble. - Nous accompagnons le développement, l'équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs. - Nous construisons une culture d'entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s'épanouir. - Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d'avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables. - Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire leur expérience au sein d'un Groupe international, aux activités locales.
Sous la responsabilité hiérarchique de la Responsable de service et du Directeur de l'établissement, le surveillant de nuit assure la protection des jeunes confiés à l'établissement, ainsi que des locaux. L'intervention du surveillant de nuit s'inscrit dans le projet d'accueil du jeune au sein de l'établissement, et est réalisée en lien étroit avec les autres professionnels du service. Fonctions principales : conformément au référentiel professionnel - Veille à la sécurité des biens et des personnes - Veille aux conditions de sommeil des jeunes. - Préserve les locaux des intrusions extérieures. - Alerte les services d'urgence ou de secours si nécessité, en lien avec le cadre d'astreinte. - Assure les transmissions avec les équipes éducatives de jour. Compétences et Aptitudes attendues - Bonne connaissance du public accueilli - Maintenir un cadre sécurisant pour les jeunes. - Capacité à travailler seul. - Capacité à rendre compte. - Aptitudes relationnelles et discrétion. - Capacité d'écoute, d'adaptabilité et de souplesse. CANDIDATURES à transmettre (Lettre de motivation et CV) par mail uniquement à Monsieur GUILLEMET, directeur : recrutement.flp@pepbretillarmor.org
Au sein d'une exploitation de production de petits fruits rouges, située à St Lunaire, Vous serez en charge de la récolte des baies : fraises, framboises, cassis, et de leur mise en barquette. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 7h à 12h et de 14h à 17h en supplément selon les périodes. Deux périodes de contrats soit du 15 juin au 15 septembre soit du 1er juillet au 31 aout.
La Boulangerie Manoury recherche une personne qui sera chargée de : - l'accueil des clients - la vente - la mise en rayon - la proposition des produits (pains, viennoiseries, gâteaux...) aux clients Vos horaires de travail seront selon le planning suivant : -Une semaine de matin du mardi au samedi de 6h30 à 14h30 -Une semaine d'après-midi du mardi au samedi de 12h30 à 19h00 -Le dimanche matin de 10h30 à 13h00 -Repos Lundi / Dimanche et Samedi après-midi 1 semaine sur 2 Vous pouvez vous présenter directement à la boulangerie. Poste à pourvoir de suite
La boulangerie FICELLE et CHOCOLAT à St Servan recherche un(e) serveur(se), vous serez chargé(e) de la vente et de la tenue du magasin. 2 jours de repos par semaine, le mardi et le mercredi. Vous travaillez tous les week-ends, la boulangerie est ouverte le samedi et le dimanche matin. Vos horaires dimanche inclus -> 6h00-13h00 Vous êtes motivé(e) et avez une expérience en vente en boulangerie ? Vous souhaitez travailler dans la bonne humeur ? Vous acceptez de travailler le week-end ? N'hésitez plus, postuler à cette offre à pourvoir en CDI.
Nous recrutons pour l'un de nos clients, un ehpad situé à Saint Malo (35), un employé de restauration H/F. - Mission : à partir du 02 avril 2025. - Horaire : alternance semaine de matin et de soir avec coupure le week-end et 1 jour en semaine soit : 8h-15h / 17h-20h la même journée - Poste : plonge, légumerie, nettoyage, aide de cuisine - 1 week-end sur 2 Profil dynamique, sérieux, ponctuel
CDI Temps Partiel Annualisé : 24 heures hebdo coefficient 136V soit taux horaire à 12,5608 € Il s'agit d'un Transport à la demande , d'arrêt à arrêt Le service fonctionne 7jours/7 donc il y aura un roulement pour les samedis/dimanches et donc des repos en plus des 5 semaines de congés payés. Heures du lundi au vendredi = 1ère prise en charge à 6h00 - dernière dépose à 21h00. Samedi = 1ère prise en charge 7h - dernière dépose à 21h Dimanche et jour férié = 1ère prise en charge 10h - dernière dépose 20h lieu de remisage sur Saint Malo Permis B valide depuis 3 ans ou 2 ans si conduite accompagnée . Une visite médicale professionnelle du permis de conduire sera obligatoire auprès d'un médecin agréé par la Préfecture. PSC1 (brevet de secourisme) obligatoire
VAD TRANSPORT : ÉTABLISSEMENT DE 500 A 999 SALARIES SECTEUR:TRANSPORT DE PERSONNES A MOBILITÉ RÉDUITE
L'association Ar Roc'h recrute pour l'antenne de l'ITEP « les Rivières » à Saint-Malo (35400). Vos missions : - Accompagner au quotidien les jeunes accueillis au sein de l'établissement en prenant en compte leurs difficultés - Préparer et accompagner les temps de repas des jeunes accueillis dans le respect de l'équilibre alimentaire et des normes sanitaires - Assurer l'entretien des locaux dans le respect des règles d'hygiène en collectivité tout en veillant à la qualité des espaces d'accueil - Assurer des temps d'accompagnement individuel et/ou de petits groupes sur le plan éducatif (ateliers) - Gérer le budget alloué au fonctionnement (alimentation, entretien) - Participer aux temps de réunion d'équipe interdisciplinaire - Participer à la vie institutionnelle en s'impliquant dans les projets et en étant force de proposition Vos qualités et compétences : - Capacités d'écoute, de créativité et de communication et sens du relationnel - Capacités organisationnelles et sens de l'esthétique - Capacités à travailler en équipe - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire /Maitrise de l'outil informatique Votre profil : Etre titulaire du Certificat à la fonction de Maitre(sse) de maison serait un plus Débutant accepté, formation possible Poste à 80% à pourvoir à compter du 05/05/2025 CC 66 - horaires réguliers de journée
ITEP les rivières
Manatour, entreprise spécialisée dans le tourisme et les cultures scientifique, industrielle et patrimoniale, est un leader national de visites guidées de nombreux sites emblématiques. Basés à Toulouse et présents sur tout le territoire grâce à ses plus de cent collaboratrices et collaborateurs, nous assurons également les visites Airbus, Musée Aéroscopia, les centrales EDF du Grand Sud-Ouest, l'Opéra Garnier, le Stade Toulousain, et Paris la défense Aréna. Manatour recrute actuellement pour le site de l'usine Marémotrice de la Rance : Un(e) Guide médiateur H/F du 19 mai au 21 septembre 2025 Rattaché(e) au manager de site, vous aurez pour mission : - D'assurer l'accueil des visiteurs et la gestion de l'espace EDF ODYSSELEC (ouverture/fermeture, gestion de la documentation, vérification du bon fonctionnement des supports de communication, comptage des visiteurs...). - De concevoir et effectuer les visites guidées en fonction des enjeux pour EDF, des attentes des visiteurs (grand public, scolaires, VIP ...) et des contraintes logistiques. - De réaliser des conférences et des animations pour différents types de publics. - D'animer des ateliers au sein d'établissements scolaires (primaires, collèges, lycées) - De respecter strictement les procédures et consignes de sécurité de Manatour et d'EDF et en informer les visiteurs (port des EPI, habilitations). - D'effectuer les réservations pour les visites et/ou animations sur l'outil de réservation interne. - De participer à des tâches administratives liées à l'organisation des visites (notamment la transmission de données concernant la sécurité). - De participer à l'élaboration du reporting du site, tant qualitatif que quantitatif. - De participer au choix d'actions correctives et d'amélioration des prestations de visite. - De veiller à la mise à jour constante des informations communiquées aux visiteurs. - De veiller à véhiculer une excellente image du donneur d'ordre et de Manatour. Profil recherché : - Titulaire d'un bac +2, vous êtes idéalement titulaire d'une carte professionnelle de guide. - Vous êtes d'une nature curieuse et dynamique et ne vous lassez jamais d'apprendre. - Vous avez une appétence pour les sujets techniques et aimez transmettre votre savoir. - Idéalement, vous avez une expérience dans le secteur du tourisme ou de la médiation scientifique. - Votre rigueur et votre sens des responsabilités vous permettent de gérer avec une grande autonomie un groupe dans le respect des consignes de sécurité imposées sur des sites industriels. -Très à l'aise dans les relations avec la clientèles, vous disposez de réelles capacités pour vous exprimer devant tous types de publics (VIP, scolaires, seniors...) . - Vous aimez travailler en équipe. - Vous maîtrisez parfaitement le français et idéalement l'anglais. - Formations SST et H0B0 appréciées. Il est proposé : - Un poste de Guide médiateur à temps plein en contrat saisonnier du 19 mai au 21 septembre 2025 - Une rémunération de 2000 € brut mensuel. - Jours et amplitudes de travail variables - Activité nécessitant de travailler certains weekend et jours fériés - Avantages : Tickets restaurant, CSE, prise en charge des frais de transport en commun.
Pour renforcer notre équipe et sous l'autorité du Chef de service, les missions principales du poste au sein de notre centre d'hébergement d'urgence fonctionnant en internat (créneau de travail en soirée 15h00/22h00) sont : - Veiller au bien-être et à l'écoute des résidents, - Gestion du site : entrées et sorties, - Accueil des nouveaux, - Implication des résidents dans le fonctionnement du lieu au quotidien Diplôme de Moniteur Éducateur ou équivalent OBLIGATOIRE
Pour renforcer notre équipe et sous l'autorité du Chef de service, les missions principales du poste au sein de notre centre d'hébergement d'urgence fonctionnant en internat (travail en soirée de 15h à 22h) sont : - Veiller au bien-être et à l'écoute des résidents, - Gestion du site : entrées et sorties, - Accueil des nouveaux, - Implication des résidents dans le fonctionnement du lieu au quotidien Diplôme d'Etat ES ou équivalent OBLIGATOIRE
Poste a pourvoir d'Avril à Octobre Travail uniquement le soir de 16 h00 à 23h00. Possibilité d'hébergement sur place, parking gratuit assuré. Vous aurez en charge le bon déroulement du service accompagné de vos collaborateur/trices. Vous aurez la responsabilité de préparer les boissons et cocktails pour le restaurant et la terrasse.
L'accueil de loisirs antenne de Plouër-sur-Rance Dinan agglomération (65 communes, 95 000 habitants) recrute au sein de son service Enfance Jeunesse, des animateurs(trices) pour les Mercredis auprès des 6/10 ans ou 3/6 ans. Missions Sous l'autorité du responsable de l'ALSH , au sein du service enfance jeunesse, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes : Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir les relations avec les familles, Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques, Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation Profil BAFA, BPJEPS, CAP Accompagnant éducatif petite enfance PSC1 Qualités relationnelles Rigueur, disponibilité, connaissance de la réglementation des baignades en vigueur
Retrouvez l'annonce complète sur le site de Dinan Agglomération : http://www.dinan-agglomeration.fr/Dinan-Agglomeration/Organisation-administrative/L-agglomeration-recrute
Missions Sous l'autorité du responsable de l'ALSH , au sein du service enfance jeunesse, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes : Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir les relations avec les familles, Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques, Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation Profil BAFA, BPJEPS, CAP Accompagnant éducatif petite enfance PSC1 Qualités relationnelles Rigueur, disponibilité, connaissance de la réglementation des baignades en vigueur.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors, garde d'enfants et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux particuliers à domicile. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Description du poste: Nous recherchons activement un employé de commerce polyvalent pour rejoindre notre équipe. Une expérience, même minime, dans le domaine du commerce sera appréciée. Missions: Accueil et conseil des clients Encaissement des achats Réapprovisionnement des rayons Entretien des espaces de vente Participation aux inventaires Profil recherché: Vous avez une expérience en commerce, même minime Vous êtes polyvalent(e) et motivé(e) Vous avez un bon sens du relationnel et du service client Vous êtes disponible les week-ends Conditions de travail: Contrat: CDD 35h/semaine pouvant à l'issue évoluer ers d'autres types de contrats, à votre convenance. Horaires d'ouverture du magasin: Du lundi au samedi: 7h - 22h Dimanche: 9h - 13h Si ce poste vous intéresse, merci de nous faire parvenir votre CV ainsi qu'une lettre de motivation. Nous sommes impatients de vous rencontrer et de travailler avec vous!
Maison Bordier est une entreprise à taille humaine, à l'esprit familial et artisanal, proposant des produits de grande qualité. Fabricant de beurre, Maison Bordier propose un beurre à la texture soyeuse et aux propriétés aromatiques très développées. L'entreprise fournit les grands chefs et a une grande notoriété dans le monde de la gastronomie en France et à l'international. Maison Bordier est aussi fromager affineur. A Noyal-sur-Vilaine, 7 caves d'affinage permettent de proposer à notre clientèle des fromages sélectionnés à leur optimum de goût et de texture. Ses produits sont vendus aux restaurateurs en France et à l'international, aux crémiers fromagers, épiceries fines et cavistes. L'entreprise est également constituée de 6 crèmeries fromageries. Votre mission, si vous l'acceptez : En tant que vendeur(euse) en crémerie-fromagerie au sein de notre boutique à Saint Malo, vous serez bien plus qu'un simple vendeur : vous serez ambassadeur des saveurs, conteur des terroirs et passionné des savoir-faire. Votre quotidien consistera à : - Accueillir, conseiller et fidéliser notre clientèle en partageant vos connaissances et votre amour des produits. - Sublimer les produits à travers une mise en avant soigneuse, mettant en valeur les fromages, beurres et autres délices crémiers dans notre boutique. - Gérer et entretenir les espaces de vente, en respectant les règles d'hygiène et de qualité qui font notre réputation. - Participer à l'évolution de notre offre en collaboration avec les équipes, et toujours rester à l'affût des meilleures nouveautés à proposer à nos clients. Ce que nous recherchons : Un(e) passionné(e) de la gastronomie et des produits laitiers. Une expérience en vente alimentaire ou un vif intérêt pour le secteur de la crémerie-fromagerie. Un sens du contact et du service irréprochable, avec la capacité d'écouter et de répondre aux attentes d'une clientèle exigeante. Une envie de s'investir au sein d'une équipe chaleureuse et dynamique, prête à partager ses connaissances et à vous faire découvrir le monde de la Maison Bordier. Ce que nous vous offrons : Un environnement stimulant, au cœur d'une maison reconnue pour son savoir-faire, son esprit familial et solidaire et son exigence. Une formation complète sur nos produits et nos méthodes artisanales. L'opportunité de faire grandir vos compétences et de devenir un véritable expert fromager-crémier. L'opportunité de représenter la marque Bordier reconnue pour son travail artisanal de qualité en France et dans de nombreux pays Une ambiance conviviale, où la passion du métier se partage chaque jour. Prêt(e) à rejoindre l'aventure Bordier et à faire vibrer vos papilles autant que celles de nos clients ? Envoyez-nous votre candidature !
La rentrée est là, et Maurice a besoin de nouveaux collaborateurs ! Vous ferez : - préparations alimentaires (burgers / assiettes) - entretien / ménage - et avant tout du commerce, du service client, caisse. CDI / temps partiel 24h semaine Magasin ouvert du lundi au dimanche de 9h à 20h30 Travail en journée et travail le weekend (tournant Smic horaire Repas inclus !
Nous recrutons deux Préparateurs(trices) de commandes Marée en Contrat à Durée déterminée saisonnier à compter d'avril jusqu'à la fin du mois de septembre 2025. Vous travaillerez du Lundi au Vendredi. Démarrage entre 6h et 7h le matin Horaires 39h de travail par semaine avec accord annualisé à 1 785h par an. Vos principales missions : - Préparer les commandes des clients - Emballer les produits - Nettoyage du laboratoire marée et re-glaçage des produits - Filetage du poisson après formation interne Vos compétences : - Connaître les règles d'hygiène et de sécurité Rémunération : Salaire brut de base 1 817.10 € pour 151.67h + 17.33 h sup à 25 % soit un salaire brut mensuel de 2076.63 € Mutuelle prise en charge par l'employeur à 50% Prévoyance (invalidité- incapacité - décès) prise en charge par l'employeur à 100% Poste à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un contrat de travail à durée déterminée saisonnier jusqu'au 30 septembre 2025. Perspective de CDI par la suite. Une expérience en préparation et la connaissance en produits de la mer seront un plus. Nous recherchons des personnes dynamiques, motivées. Merci de bien vouloir adresser vos candidatures à l'adresse mail : cysope@amehasle.com
Spécialiste de la distribution des produits frais et implantée à Saint-Malo, la société DISTRI-MALO a d'abord commercialisé les produits de la mer, puis se sont ajoutés les fruits et légumes et les produits carnés. DISTRI-MALO fait partie de l'UES AME-HASLE (implantée à Melesse). Nos clients sont des GMS/PMS, des poissonniers, des spécialistes de la restauration commerciale et collective.
Filière : Médico-sociale Catégorie (A, B, C) : A Cadre d'emploi : Éducateur de jeunes enfants Durée hebdomadaire : 35h Postes à pourvoir le : 01/09/2025 Description : Dinan Agglomération, forte de plus de 105 000 habitants et de ses 64 communes, recrute au sein de son service petite enfance un éducateur ou une éducatrice de jeunes enfants adjoint(e) à la responsable, un poste basé sur la crèche « Libr'eveil » à Plouer-Sur-Rance. La crèche accueille 20 enfants âgés de 2 mois 1/2 à 4 ans. Le service petite enfance est constitué de 14 établissements d'accueil du jeune enfant ainsi que d'un Relais Petite Enfance. MISSIONS Sous l'autorité de la responsable d'établissement, éducatrice de jeunes enfants, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes : - Accompagner les enfants de 2 mois 1/2 à 4 ans dans leur développement affectif, psychomoteur et de favoriser leur épanouissement au sein d'un groupe d'enfants en collaboration avec une équipe de professionnels. - En collaboration avec la responsable, élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique de l'établissement. - Coordonner les projets d'activités qui en découlent et travail avec le partenariat. - Assurer l'accueil au quotidien et apporter une attention constante et bienveillante à l'enfant dans les soins de base et le jeu. Disponible et discret, savoir repérer les besoins de tous les enfants et travailler en équipe. - Accompagner les parents dans leur fonction parentale. - Adapter sa pratique professionnelle en fonction du projet éducatif et pédagogique. - En lien avec la responsable, co-animer les réunions d'équipe ou de réseau. - Assurer la continuité en cas d'absence de la responsable : accueil et inscriptions des familles, gestion de l'équipe. - Suivre et accompagner les stagiaires PROFIL - DE Educateur de jeunes enfants - Gestes de premiers secours - Sens du relationnel et de l'accueil. Aptitude à la communication. - Sens du service public. - Autonome, dynamique, participatif, organisé et rigoureux. - Capacité d'adaptation et de polyvalence. - Expérience en crèche obligatoire - Maîtrise de l'outil informatique impérative + connaissance d'un logiciel petite enfance appréciée (Abelium Mikado) CONDITIONS DE RECRUTEMENT - Recrutement statutaire par voie de mutation ou de détachement ou à défaut par voie contractuelle. - Régime indemnitaire afférent aux fonctions, prime annuelle, action sociale (CNAS, chèques cadhoc), participation à la protection sociale (mutuelle et maintien de salaire). - Lieu de travail : Crèche « Libr'éveil » à Plouer-sur-Rance
Nous recrutons pour nos magasins de st malo et Cancale 1 vendeur/vendeur pour le magasin de st malo et 1Vendeur/vendeuse pour celui de Cancale. Postes à pourvoir à partir de juin jusque fin septembre 2025 Temps plein ou temps partiel selon vos disponibilités Univers : Mode marine Horaires à valider avec employeur
À propos du poste : Nous recherchons un assistant ou une assistante ressources humaines pour rejoindre notre équipe . Dans ce rôle, vous serez un acteur clé dans le soutien des processus RH, et travaillerez en étroite collaboration avec les équipes pour assurer une gestion efficace des ressources humaines. Vous assurerez les missions opérationnelles avec rigueur et serez garant du respect des règles juridiques et organisationnelles mises en oeuvre au sein de l'établissement. Responsabilités : - Gérer les outils SIRH, notamment Sharepoint, pour la gestion des ressources humaines - Assister dans la gestion administrative des ressources humaines : => rédaction de contrats, saisie des DPAE et mise à jour des dossiers du personnel, classement => préparation des éléments variables de paie à partir du logiciel de gestion des temps OCTIME pour les gestionnaires de paie au siège => édition et distribution des bulletins de paie, classement => gestion des arrêts de travail, fins de contrats, mutuelle, dossiers de prévoyance => médecine du travail : planning des visites et suivi par salarié - Suivre les tableaux de bord et documents nécessaires à l'élaboration du bilan social - Suivre la réalisation des formations et les remboursements de frais inhérents - Organiser l'intégration des nouveaux salariés Profil recherché : Vous êtes fait(e) pour ce poste si : - Vous avez une formation en ressources humaines ou dans un domaine connexe - Vous possédez une expérience préalable dans la gestion des ressources humaines - Vous avez d'excellentes compétences en communication, tant écrites qu'orales - Vous faites preuve d'une bonne capacité d'organisation et de gestion de projet - Vous êtes capable de travailler en équipe tout en étant autonome - Vous faites preuve d'une extrême rigueur et respectez strictement les règles édictées pour la rédaction des contrats de travail et la gestion de paie Si vous souhaitez intégrer une petite équipe dynamique et bienveillante, rejoignez-nous ! Type d'emploi : Temps plein Rémunération : 2 349,00€ à 2 819,00€ par mois Horaires : Du lundi au vendredi de 9H à 17H avec une pause d'une heure entre 12H30 et 14H00 Formation : Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) ou expérience significative Expérience : Assistant RH h/f ou similaire Travail en présentiel Date de début prévue : 15/04/2025
Petit hôtel de charme, 3 étoiles "Le Valmarin" de 11 chambres, vous serez chargé(e) : - d'accueillir et de renseigner les clients sur l'hôtel, - d'enregistrer les réservations, gérer les courriers et faire la gestion des réservations, - de préparer les facturations sur excel, - de gérer les réservations sur le logiciel et planning papier. Vous maîtrisez l'informatique et internet. Ce poste est à pourvoir à partir de fin mars début avril jusqu'au mois d'octobre Vous travaillerez de 14h30 à 20h00. Possibilité de ne pas travailler le dimanche. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez le sens de la communication, ce poste est fait pour vous ! Une formation peut être assurée en interne mais l'anglais est obligatoire. Logement possible si besoin.
nous recherchons de nouveaux talents souhaitant rejoindre nos effectifs déjà en place POUR UNE brasserie nichée au cœur des remparts de Saint-Malo. Vos principales missions seront : POSTE SOIR OU MATIN - Accueillir, conseiller et fidéliser les clients - Préparer et servir la clientèle - Dresser et débarrasser les tables - Tenir une caisse - Contribuer à la renommée de l'établissement - Nettoyer et ranger l'espace d'accueil et de travail - Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité Profil recherché : Excellente prestation Aisance relationnelle Dynamisme, organisation et rigueur Sens du service Diplomatie, amabilité et courtoisie La pratique d'une ou plusieurs langues étrangères serait un plus Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Logement possible.
À propos de nous : Situé au cœur de Saint-Malo, notre hôtel récemment rénové de 37 chambres propose une expérience unique à nos clients, alliant confort et élégance. En complément, notre restaurant, avec une capacité de 40 couverts, offre une cuisine italienne raffinée. Pour offrir à nos clients un accueil et un service à la hauteur, nous recherchons des Serveurs / Barmans polyvalents et passionnés. Description du poste : En tant que Serveur/Barman, vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients, en assurant à la fois le service en salle et au bar. Vos principales missions incluent : - Accueillir chaleureusement les clients, les installer et leur présenter la carte. - Conseiller et orienter les clients sur les plats du jour, les pâtes, les antipasti et les boissons en fonction de leurs préférences. - Prendre les commandes en salle et au bar, en vous assurant de la fluidité du service. - Préparer et servir les boissons (vins, cocktails, cafés, softs) avec une attention particulière aux détails et à la qualité. - Assurer le service des plats en salle, veiller à la satisfaction des clients et anticiper leurs besoins. - Dresser les tables et maintenir un environnement propre et accueillant, tant en salle qu'au bar. - Gérer le bar, de la préparation des boissons à la gestion des stocks et au nettoyage, tout en respectant les normes d'hygiène. - Participer à l'organisation des événements culinaires (dégustations d'antipasti, soirées thématiques, etc.). Profil recherché : - Expérience confirmée dans un rôle polyvalent de serveur et/ou barman en restaurant ou bar. - Excellentes compétences en service client et en vente : vous savez conseiller, orienter et créer une expérience agréable pour les clients. - Passion pour la gastronomie italienne, avec un intérêt particulier pour les accords mets et boissons. - Dynamique, organisé(e) et réactif(ve), vous savez travailler sous pression tout en restant souriant(e) et attentif(ve) aux besoins des clients. - Esprit d'équipe et capacité à s'adapter dans un environnement exigeant et en constante évolution. - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité en restauration. - Maîtrise de l'anglais souhaitée, notamment pour interagir avec les clients internationaux de passage à Saint-Malo. Ce que nous offrons : - Un environnement de travail moderne dans un restaurant totalement neuf, avec une équipe passionnée. - La possibilité de travailler dans un restaurant à taille humaine, au sein d'un hôtel rénové dans une ville emblématique. - Rémunération attractive, en fonction de votre expérience et de vos compétences. - Primes, Mutuelle, Chèques-Vacances
Pour notre service d'aide et d'accompagnement à domicile ( SAAD) vous interviendrez auprès des personnes âgées en perte d'autonomie sur le secteur de St Malo. Vous assurerez des missions d'aide à domicile, d'accompagnement et d'assistance - assistance aux personnes pour les gestes du quotidien: aide au lever, habillage, hygiène personnelle(toilette, douche), aide au repas) - accompagnement pour les courses, livraison, accompagnement à la mobilité ( véhiculée ou et au bras) - aide à l'entretien du cadre de vie - assistance et accompagnement administratif Votre mission intègrera un travail d'équipe Vous serez autonome sur votre secteur en lien avec votre référent(e), coordinateur(trice) Temps de travail à temps plein ou partiel selon votre recherche un véhicule de service possible pour assurer vos déplacements professionnels Tickets repas
En tant que serveur limonadier, vous serez ne charge du service en terrasse, services des boissons, soft et cocktails ainsi que du snacking. Vous travaillerez du mois d'avril à fin septembre. Pour occuper ce poste une expérience de deux ans est requise.
Filière : Médico-sociale Catégorie (A, B, C) : A Cadre d'emploi : Éducateur de jeunes enfants Durée hebdomadaire : 35h Postes à pourvoir le : 01/09/2025 Description : Dinan Agglomération, forte de plus de 105 000 habitants et de ses 64 communes, recrute au sein de son service petite enfance un éducateur ou une éducatrice de jeunes enfants adjoint(e) à la responsable, un poste basé sur la crèche « Mobydouce » à Beaussais-sur-Mer. La crèche accueille 23 enfants âgés de 2 mois 1/2 à 4 ans. Le service petite enfance est constitué de 14 établissements d'accueil du jeune enfant ainsi que d'un Relais Petite Enfance. MISSIONS Sous l'autorité de la responsable d'établissement, éducatrice de jeunes enfants, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes : - Accompagner les enfants de 2 mois 1/2 à 4 ans dans leur développement affectif, psychomoteur et de favoriser leur épanouissement au sein d'un groupe d'enfants en collaboration avec une équipe de professionnels. - En collaboration avec la responsable, élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique de l'établissement. - Coordonner les projets d'activités qui en découlent et travail avec le partenariat. - Assurer l'accueil au quotidien et apporter une attention constante et bienveillante à l'enfant dans les soins de base et le jeu. Disponible et discret, savoir repérer les besoins de tous les enfants et travailler en équipe. - Accompagner les parents dans leur fonction parentale. - Adapter sa pratique professionnelle en fonction du projet éducatif et pédagogique. - En lien avec la responsable, co-animer les réunions d'équipe ou de réseau. - Assurer la continuité en cas d'absence de la responsable : accueil et inscriptions des familles, gestion de l'équipe. - Suivre et accompagner les stagiaires PROFIL - DE Éducateur de jeunes enfants - Gestes de premiers secours - Sens du relationnel et de l'accueil. Aptitude à la communication. - Sens du service public. - Autonome, dynamique, participatif, organisé et rigoureux. - Capacité d'adaptation et de polyvalence. - Expérience en crèche obligatoire - Maîtrise de l'outil informatique impérative + connaissance d'un logiciel petite enfance appréciée (Abelium Mikado) CONDITIONS DE RECRUTEMENT - Recrutement statutaire par voie de mutation ou de détachement ou à défaut par voie contractuelle. - Régime indemnitaire afférent aux fonctions, prime annuelle, action sociale (CNAS, chèques cadhoc), participation à la protection sociale (mutuelle et maintien de salaire). - Lieu de travail : Crèche « Mobydouce » à Beaussais-sur-Mer.
Dans le cadre de notre renfort saisonnier, nous recherchons 1 réceptionniste (H/F) pour notre hôtel 2* Rejoignez notre équipe... Nous sommes à la recherche d'1 réceptionniste (H/F) à temps plein. Vous intégrerez une équipe dynamique et bienveillante et serez également amené(e) à piloter le service petit déjeuner buffet, seul(e) ou en binôme. 2 jours de repos HEBDOMADAIRE Embauche immédiate Débutant(e) accepté(e) si forte motivation Anglais correct indispensable
Dans une crêperie de 50 couverts, vous serez en charge de : - Accueil et le conseil à la clientèle, - Prise de commande, - Service des plats et des boissons, - Mise en place de la salle. - Nettoyage de la salle. Jours de repos mardi et mercredi. Service du midi et du soir en coupure : 11h30 - 15h / 18h30 - 23h. Plusieurs postes à pourvoir.
CREPERIE DE 50 COUVERTS.
Les PEP Brétill'Armor recherche un travailleur social (H/F) Service Mozaïk - jeunes de 16 à 21 ans en appartements diffus Le Foyer La Passerelle est un établissement œuvrant dans le champ de la protection de l'enfance, composé de 3 services : 1 internat collectif, 1 service d'accompagnement en appartements, 1 service d'interventions à domicile (PAD). Nous rejoindre, c'est faire partie d'une équipe, de participer à l'approche pluridisciplinaire de l'accompagnement et de bénéficier d'échanges réguliers avec ses collègues autour de la situation et de la prise en charge des jeunes. Définition de la fonction - Sous l'autorité du responsable de service, accompagnement socio-éducatif de 18 jeunes filles et garçons âgés de 16 à 21 ans au sein d'appartements en diffus ; dont certains sont en situation d'exil. - Référence éducative mise en œuvre de projets individuels et collectifs ; - Prise en charge éducative globale, tant collective qu'individuelle ; - Participation aux réunions du service ; - Développement de partenariats et représentations institutionnelles ; - Analyse, formalisation et rendu compte écrit et oral des interventions. Missions, Compétences et Aptitudes attendues - Connaissance confirmée du public concerné par les dispositifs liés à la protection de l'enfance ; - Connaissance et maitrise des dispositifs de prise en charge (procédures, acteurs, législation.) - Engagement dans le quotidien avec les jeunes, dans le travail avec les familles et avec les partenaires ; - Animation socio-éducative à partir de supports pédagogiques adaptés ; - Affirmation d'un positionnement professionnel dans le respect des valeurs associatives et de l'éthique professionnelle ; - Faire face à des situations conflictuelles, affectives, voire des troubles psychologiques, en adoptant une posture professionnelle ; - Implication dans le travail d'équipe dans un esprit de réelle coopération ; - Rigueur, initiative, respect des consignes ; - Gestion d'un compte professionnel ; - Capacités rédactionnelles - Rendu compte Diplômes et Expérience - Diplôme : ME - ES - CESF - AS - Permis B
Les PEP Brétill'Armor Association loi 1901 œuvrant en Ille-et-Vilaine et en Cotes d'Armor dans les secteurs de la Protection de l'Enfance, du médicosocial et de l'animation recrutent pour : « Le Foyer La Passerelle » Modalités de réponse à l'annonce : Envoyer CV et lettre de motivation à Monsieur GUILLEMET, Directeur : recrutement.flp@pepbretillarmor.org
Notre équipe R.A.S intérim & recrutement Saint-Malo recherche son/sa futur.e CHARGE.E DE RECRUTEMENT H/F. Chez nous un seul mot d'ordre = POLYVALENCE Vous travaillerez en collaboration avec la Chargée RH et paie, ainsi que la responsable d'agence. Une équipe de CHOC ! Vous intervenez sur la partie RECRUTEMENT & COMMERCIALE : - Accueil physique des candidats et intérimaires, gestion du téléphone. - Mise en ligne des annonces, sourcing candidats - Gestion des entretiens d'embauche et inscriptions - Le traitement des commandes clients (Suivi, propositions de candidats) - La délégation de profils chez nos clients sur des missions de courtes, longues durées ou en CDI. - Effectuer des contrôles de référence en ayant un discours d'approche commerciale. - Suivi de missions intérimaires. - Fidélisation des intérimaires en leur proposant des plans d'action de formation et/ou le CDI Intérimaire. - Gestion des recrutements CDD/CDI. -Visites de postes au sein des entreprises -Identification des besoins clients et prospects = présentation de nos services + proposition d'accompagnement Vous serez amené à intervenir sur la partie gestion administrative RH : - Création des contrats, gestion des outils de dématérialisation. - Gestion administrative des dossiers intérimaires sous notre logiciel métier. - Gestion des accidents de travail. -Visites de postes au sein des entreprises -Identification des besoins clients et prospects = présentation de nos services + proposition d'accompagnement Vous serez amené à intervenir sur la partie gestion administrative RH : - Création des contrats, gestion des outils de dématérialisation. - Gestion administrative des dossiers intérimaires sous notre logiciel métier. - Gestion des accidents de travail. Vous disposez d'une expérience dans le domaine du travail temporaire ou au sein d'un service ressources humaines. - Vous disposez d'un excellent relationnel, ainsi que des compétences commerciales et humaines. - Vous recherchez un poste où vous aimez relever des défis, prendre des initiatives et le dépassement ne vous fait pas peur ! Vous bénéficierez d'un accompagnement sur mesure pour vous aider dans la prise en main de votre poste et vous permettre d'évoluer au sein de notre agence/groupe. Mais au-delà d'un CV, nous recherchons SURTOUT une personne souriante et dynamique, ayant envie de partager les valeurs R.A.S avec nous : Dépassement, Équipe, Qualité, Engagement, Reconnaissance Rythme de travail : Du Lundi au Vendredi - 37h/semaine - (Amplitude ouverture d'agence : 8h30/18h) 12 RTT/an + 5 semaines de congés payés. Situation géographique : Agence située à l'entrée de Saint-Malo en dehors du centre-ville, facilement accessible avec parking. Salaire : Salaire fixe : entre 22K et 24K annuel - A définir selon profil & expérience de notre métier. + Variable déplafonné en fonction des résultats : primes mensuelles & trimestrielles Prime d'été 1000€ selon conditions d'ancienneté et de présence. Autres informations : Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% Tickets restaurants - 180€/mois : 60% part entreprise, 40% part salarié Poste à pourvoir en CDI, à partir du mois de septembre 2025. Mais nous restons flexible sur la date. Si vous êtes désireux de commencer avant cette période, votre candidature pourra tout de même être étudiée. Au plaisir de pouvoir échanger !
Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S. Intérim, réseau d agences d emploi de 120 agences, propose des centaines d opportunités d emploi dans tous les secteurs d activité, en intérim, CDD et CDI.
vous exercerez votre mission au sein de la Résidence Autonomie du Château (Châteauneuf d'Ille et Vilaine) et de la Résidence Le clos breton à Pleurtuit (50% /50%) Sous la responsabilité du chef cuisinier, - vous assurerez la confection des repas des résidents âgées autonomes ou en perte d'autonomie dans le respect des règles diététiques, d'hygiène et de sécurité. Sous la responsabilité de la Direction adjointe, et en collaboration avec la responsable hôtelière vous serez amené à assurer ponctuellement le le service à table et à réaliser l'entretien des parties collectives. Le poste est intégré au sein d'une équipe familiale et dynamique Ce poste est à double compétence : CUISINIER(E) : intégré dans une équipe 3 personnes (sur chacun de sites), vous assurerez la confection des repas de manière autonome. Les horaires sont coupe ou continu selon le planning, vous assurerez un week-end travaillé sur 3 (du vendredi soir au dimanche après midi). AGENT DE RESTAURATION : En lien avec l'équipe de service, vous pourrez être amené à réaliser le service en salle et l'entretien des parties communes. L'organisation du temps de travail de répartition entre les 2 compétences et les 2 sites sera à étudier avec le candidat. Les repas pourront être pris sur place. Poste évolutif
L'agence R.A.S. Intérim de Saint-Malo, recherche un(e) CONSEILLER DE VENTE H/F pour un de ses clients, boutique PREMIUM de prêt à porter féminin basée à Saint-Malo intra-muros. Prise de poste prévue dès que possible.Contrat 25h par semaine pour toute la saison. D'autres types de contrats pourront vous être proposés à l'issue. Vous aurez même la possibilité d'aller passer vos pauses déjeuner face à la mer. #cadreidéal #stmalo Votre mission : Accueillir et conseiller les clients avec une approche différenciante Veiller à la bonne tenue et à la mise en valeur du magasin Maîtriser les techniques de ventes Procéder à l'encaissement Réceptionner la marchandise et assurer le réassort Fidéliser la clientèle Véritable ambassadeur de la marque, vous aimez la vente assistée ! Votre goût pour la MODE et le CONTACT CLIENT feront la différence, Excellent relationnel Très bonne présentation et sens de la mode Esprit d'équipe Une première expérience réussie dans la vente est impérative ! Salaire & avantages : 11.88€/heure + 10% IFM + 10% ICP Compte Epargne Temps : 5% Prise en charge de l'abonnement du parking Acompte de paie à la semaine si besoin Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse, alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S
Notre agence R.A.S Intérim Saint-Malo recrute un CARISTE h/f pour son client basé à Miniac-Morvan. Missions : - Utilisation des CACES 1A - Polyvalence : chargement/déchargement des camions à quai, utilisation de la tablette, gestion des bons. - Possibilité d'évolution vers un poste de « Responsable Départ », avec prime à la clé. Conditions : - Travail du lundi au samedi matin. - Horaires : démarrage à 14h00, sans heure fixe de fin (généralement entre 22h et 2h). - Le vendredi, fin de service au plus tard à 21h00 si travail prévu le samedi matin (8h-12h). - Une journée de repos attribuée la semaine suivante en cas de travail le samedi. - Heures de nuit enregistrées après 21h00. Rémunération et avantages en intérim : 12.07€/h brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés CET 5% Acompte de paie à la semaine si besoin, Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Nous vous trouverons un job à la mesure de vos compétences et suivant vos disponibilités ! :) Cette offre vous intéresse, alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S
Nous recrutons tout au long de l'année, des OPERATEURS DE PRODUCTION h/f pour notre client, spécialiste reconnu de la logistique textile né d'un groupe leader sur le marché de prêt-à-porter français. Nous travaillons avec entrepôts : St Malo & Pleudihen/Rance. Nos besoins s'intensifient à partir du mois de MARS et plusieurs postes seront à pourvoir. En fonction du service auquel vous serez attitré, vos missions pourront être : - Réception des colis / déchargement des camions - Préparation de commandes informatiques - Contrôle qualité des colis et vêtements selon échantillon - Préparer des colis pour expéditions - Palettisation - Préparation de commandes manuelles = picking - Préparation de commandes internet (E-COMMERCE) Horaires variables, il s'agit principalement d'horaires de matin ou de journée : - 4h/11h - 6h / 13h30 - 7h / 14h30 - 7h / 15h - 8h / 16h - 8h30 / 16h ( Selon le service sur lequel vous serez affecté ! ) Nous recrutons avant tout des profils dynamiques, flexibles et disponibles ! :) Ayant le sens de l'esprit d'équipe !! Attention, il est important de noter que les contrats sont des contrats à la journée/ à la semaine pour démarrer. Pouvant aller jusqu'à 18 mois. Rémunération et avantages en intérim : 11.88€/h brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés CET 5% Acompte de paie à la semaine si besoin, Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Nous vous trouverons un job à la mesure de vos compétences et suivant vos disponibilités ! :) Cette offre vous intéresse, alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S
Si vous êtes en train de lire ces quelques lignes aujourd'hui, ce n'est pas pour rien ! Nous recrutons pour l'un de nos clients, spécialiste de la fabrication et distribution de produits alimentaires 100% Bretons, un.e vendeur.euse expérimentée pour rejoindre la nouvelle boutique de Saint-Malo. Vous participez activement au développement de la boutique en prenant en charge les missions suivantes : - Ouverture/fermeture caisse et magasin - Mise en rayon - Prise de commande - Gestion de stock - Mise en rayon - Conseil client - Réception livraison - Encaissement - Marketing (composition de coffret, mise en place de la vitrine...) Poste à pourvoir immédiatement en horaires de journée avec un weekend sur deux travaillé. Rémunération : selon profil. Vous êtes autonome et maitrisez les différentes techniques de vente. Vous êtes reconnu.es pour vos qualités relationnelles et votre sens du service pour répondre aux attentes des clients et fournir des conseils avisés. Séduit.e à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle conçue spécialement pour les intérimaires, avec une cotisation calculée en fonction de vos heures payées et une couverture automatique, même avec plusieurs employeurs. - Un accès à des formations certifiantes comme le CACES, le transport ou encore la sécurité et bien d'autres pour booster votre carrière. - Une offre de parrainage : Gagnez 100EUR en devenant parrain / marraine ! - Les avantages du FASTT, des aides et services pour faciliter la vie de tous les intérimaires (accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit, garde d'enfants, location de véhicules,...). - D'un compte épargne temps avec un taux d'intérêt super avantageux de 7% pour une épargne simple et sûre. - De nombreux événements organisés, avec vous, tout au long de l'année. Et en bonus : le café offert et le sourire de notre équipe. Alors, qu'attendez vous ? Postulez ou contactez nous, on a forcément un job pour vous !
Crêperie de 26 couverts située Intra-muros recherche un(e) serveur(se) Dans une crêperie familiale, vous aurez en charge la mise en place de la salle, l'accueil clientèle et le service . Vous êtes organisé(e), dynamique et avez le goût du travail d'équipe. 3 jours de repos consécutifs juillet/aout Mutuelle et abonnement stationnement pris en charge Salaire à voir ensemble
L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Rattaché au service Patrimoine, pour le Dispositif Habitat du Pays d'Alet, le foyer des Quatre Pavillons et le FAM Le Marais à Saint Malo Un Agent de maintenance (H/F) Le service patrimoine est organisé par territoire, l'agent de maintenance des Quatre Pavillons et du Marais sur le Dispositif Hébergements de Saint-Malo intègrera une équipe de 5 agents de maintenance répartis sur les Dispositifs Hébergements de Saint-Malo / Dol de Bretagne. Description du poste : Sous la responsabilité du coordinateur Sécurité maintenance du territoire, vous assurez la maintenance technique sur les sites nommés : - Vous participez à la gestion de la maintenance : gestion des contrats, planification des opérations périodiques, priorisation des tâches - Vous pilotez des prestataires : sélection, consultation, suivi des interventions - Vous vous impliquez en permanence dans la sécurité des personnes et des biens : vigilance, contrôle, alerte, veille réglementaire - Vous assurez une veille et un contrôle technique, repérage des dysfonctionnements (électricité, chauffages, sanitaires, sécurité) - Vous assurez le suivi des dossiers sécurité et le suivi des entreprises intervenant sur le site - Réalisation de travaux d'entretien et d'aménagement ne justifiant pas l'intervention d'une entreprise spécialisée. Profil recherché : - Formation de niveau IV - Permis B exigé - Polyvalence technique : Connaissances électrotechniques, Habilitation électrique souhaitée - Utilisation de l'outil GAMEO : Outil de gestion de Maintenance assisté par Ordinateur - Maitrise de l'outil informatique. - Sens de l'organisation, capacité d'adaptation, de réactivité et d'analyse. - Qualité relationnelle - Capacité à solliciter les établissements en fonction des besoins - Capacité à savoir travailler seul(e) Contrat proposé : - CDI à temps plein à pourvoir dès que possible - Lieu : Saint-Malo au Quatre Pavillons, véhicule mis à disposition pour les déplacements internes - Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur Modalités de recrutement : Date limite de candidature le 25/04/2025 Référence de l'offre : 2025-88 Maintenance DHPA CDI 1 ETP
Au sein d'un restaurant Brasserie - Pizzeria vous serez en charge du service en salle Le restaurant est situé à saint Malo Intra-Muros. Vous travaillerez au service du midi (11h00 - 15h00 ) et du soir (18h00 - 22h00).
Co-gérant des 3 établissements avec ses 2 frères, Lyes et Redouane
Nous recrutons un(e) vendeur / vendeuse, vos missions : - accueillir, conseiller et encaisser la clientèle - réceptionner et mettre en place la marchandise. Vous travaillerez du lundi au samedi Le poste est à pourvoir de suite jusqu'au 11 novembre 2025.
Depuis 1992, concepteur et fabricant français de vêtements techniques, fonctionnels et confortables. Idéal pour les activités de plein air, comme pour la vie de tous les jours. Une gamme de coloris étendue et spécifique avec un stylisme original mer et montagne pour tous les amoureux de la nature.
Nous recrutons un(e) vendeur / vendeuse à pourvoir de suite jusqu'au 11 novembre 2025. Vos missions : - accueillir, conseiller et encaisser la clientèle - réceptionner et mettre en place la marchandise. Vous travaillerez du lundi au samedi.
Le LVA ANVIE St Lunaire accueil 6 jeunes, âgés de 6 à 18 ans, sur des temps longs (de quelques mois à plusieurs années), pour leur offrir un cadre leur permettant de construire leur parcours de vie. Nous recherchons actuellement un permanent afin d'assurer des temps de prise en charge individuel pour les jeunes non scolarisé ou bénéficiant d'un emploi du temps aménagé. Vos missions seront : * de garantir, avec le reste de l'équipe, l'accompagnement éducatif des jeunes, de les accompagner dans le développement de leur autonomie * de participer à l'ensemble des tâches et événements de la vie quotidienne du lieu de vie * de participer à l'établissement du projet personnalisé du jeune et rédiges des écrits le concernant * de transmettre et expliquer à l'enfant les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne Vos interventions seront aussi bien sur les soirées que les week-ends en fonction des projets des jeunes, avec des nuits à assurer. La société ANVIE prend en charge : * 50% de la mutuelle obligatoire pour le salarié mais également sa famille si rattachement à celle-ci * une protection juridique prise en charge à 100%
Si vous êtes en train de lire ces quelques lignes aujourd'hui, ce n'est pas pour rien. Votre agence Job-Box recherche pour l'un de ses clients, un.e ouvrier.ière paysagiste. Vos missions seront les suivantes : - Terrasser les terrains les plus récalcitrants ; - Faire germer des clôtures, des dalles, du gazon ; - Entretenir le matériel et les jardins aménagés ; Tailler, tondre, débroussailler, planter... Tout ça n'a plus aucun secret pour vous. Vous justifiez d'une expérience significative sur un même poste. Vous avez la main verte, aimez la nature et les grands espaces verts. Vous êtes reconnu.e pour votre polyvalence, votre sens du détail et votre rigeur. Séduit.e à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle - Une démarche de formation qualifiante : CACES, transport, sécurité... - Des offres de parrainage - Des avantages FASTT (facilités d'accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit) - D'un compte épargne temps (7 % de taux d'intérêt) - Des acomptes sur salaire proposé - De nombreux événements organisés tout au long de l'année par nos équipes Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !
Job&Box Saint-Malo s'associe à FormaJob afin d'accompagner au mieux son client spécialisé dans le reconditionnement d'appareils multimédias pour pérenniser ses recrutements et trouver ses futurs opérateurs.trices de production. Poste à pourvoir sur le secteur de Quévert sur un rythme en 2*8. Rattaché.e au Responsable d'Atelier, vous interviendrez sur les différentes étapes du traitement des produits de type boxs internet/décodeurs : - Déballage des produits ; - Scan des produits à leur arrivée ; - Tri des accessoires ; - Palettisation ; - Test des produits ; - Branchement des périphériques ; - Suivi de la session de test ; - Orientation des produits ; - Rénovation esthétique (nettoyage des produits, changement des éléments détériorés). Horaires en 2*8 5h18-13h12 / 13h31-21h25 Restaurant d'entreprise Rémunération : 11.65EUR brut avec primes Vous êtes de nature rigoureux.se et vous aimez le travail en lien avec l'informatique et l'électronique. Vous souhaitez mettre à profit votre polyvalence et votre énergie au sein d'une équipe conviviale. Si cette description vous représente alors n'hésitez plus et contactez l'agence car ce poste n'attend que vous ! Formation intégration d'une journée sur site prévue avant embauche.
Rejoignez l'équipe de notre client situé à Quévert en tant qu'Opérateur.trice de production pour plusieurs mois ! Notre client, spécialisé dans le reconditionnement d'appareils multimédias, est à la recherche d'un.e opérateur.trice passionné.e par les nouvelles technologies qui souhaite contribuer à la réduction de l'empreinte écologique. En étroite collaboration avec votre chef d'équipe et responsable d'atelier, vous jouez un rôle clé en donnant une seconde vie aux appareils électroniques. Vos missions sont : Déballer les produits avec délicatesse Scanner les produits comme un ninja du code-barre Trier les accessoires comme la Marie Kondo qui sommeille en vous Palettiser les produits reconditionnés Tester les produits tel un expert de l'analyse Brancher les périphériques Surveiller et enregistrer les résultats des test Orienter les produits vers les prochaines étapes de reconditionnement Rénover les produits (nettoyage des produits, changement des éléments détériorés) pour qu'ils aient l'air aussi jeune que le jour de leur déballage. Concernant vos horaires, vous qui êtes lève tôt ou couche tard, ce poste vous correspond forcément ! Effectivement, en tant qu'Opérateur.trice de production, les horaires en 2*8. Informations complémentaires : Rémunération : SMIC et primes Restaurant d'entreprise Pour répondre aux attentes de notre client, nous sommes à la recherche d'une personne naturellement rigoureuse, qui a le soucis du détail et qui est passionnée par le domaine de la technologie et plus particulièrement de l'électronique. Mais nous sommes surtout à la recherche d'un.e Opérateur.trice de production qui souhaite mettre à profit sa polyvalence et son énergie au sein d'une équipe conviviale. Avoir travailler sur un poste similaire est un plus. De plus, rejoindre notre team intérimaire vous apportera beaucoup d'avantages ! Une mutuelle Une possibilité de se former via notre cabinet de formation interne Multiplier vos offres parrainage Un Compte Epargne Temps (taux d'intérêt annuel de 7%) De nombreux évènements organisés tout au long de l'année rien que pour vous ! Plus qu'un clic et nous repoussons ensemble les limites de l'électronique, alors n'attendez plus et postulez !
Pour la saison 2025, de maintenant au 11 novembre 2025 l'Hôtel la Villefromoy 4* situé le long de la plage du sillon à Saint-Malo, cherche son ou sa réceptionniste polyvalent(e) Descriptif du poste : 35h/semaine Les horaires sont 8h00-15h00 ou 15h00-22h00 Salaire en fonction de l'expérience déjà acquise Travail tous les week-ends sauf exception Possiblement 1 shift par semaine au service des petits déjeuners ou/et en vérification de chambres Facilité de parking autour de l'hôtel Ambiance de travail bonne et saine Quelques exigences : Bilingue en anglais Excellente présentation et excellent accueil Expérience en 4 étoiles serait un plus Check-in ; check-out ; tenue de caisse Bon écrit demandé selon les trames déjà proposées Connaissance du logiciel Véga serait aussi un plus Prises d'initiatives pour le confort des clients Service de conciergerie, connaissance de la région demandée Maîtrise et contrôle continuel de son environnement de travail Grande autonomie - après la période de formation interne Connaissance du service en bar et en room service Aider au débarrassage et redressage des tables en terrasse quand c'est nécessaire Service des pauses au séminaires Vente des produits annexes
Hôtel 4* à Saint-Malo à 40 mètres de la Plage du Sillon. 26 chambres élégantes et cosy. Bar et salon et terrasses... Ambiance à découvrir !
Nous recherchons Un assistant de vie H/F expérimenté, pour un CDD de 03 mois à compter du 12 mai 2025. Votre mission : Accompagner une personne de 85 ans, parkinsonien; mal voyant, assurer le confort de la personne dans les démarches quotidiennes et vous êtes capable d'accompagner la personne intellectuellement. Vous procéderez à la toilette, à la préparation des repas et aide à la prise des repas, prise des médicaments, au coucher. Vous assurez également au besoin, les sorties : promenades, RDV médicaux... Assistance à la lecture. Vous serez également amené à échanger avec la famille et l'infirmier. Outre l'assistance dans la manipulation des téléphones, télécommandes, vous devrez, éventuellement, l'accompagner dans ses recherches et ses écrits sur l'informatique. Horaires : 17H30 - 20H30 / 6 Jours semaines - Du lundi au Samedi - intensité horaire évolutive et flexible. Lieu :SAINT MALO (Courtoisville)
Nous recherchons un/e serveur/se pour notre crêperie. Vous aimez le travail en équipe, la satisfaction des clients, rejoignez notre équipe. Horaires : lundi et mardi uniquement de 11h à 15h30 / vendredi, samedi et dimanche 11h-15h30 + 19h-21h30. Jour de repos : Mercredi et Jeudi.
Maurice a besoin de nouveaux collaborateurs ! Vous ferez : - préparations alimentaires (burgers / assiettes) - entretien / ménage - et avant tout du commerce, du service client, caisse. CDI / 35h par semaines Magasin ouvert du lundi au dimanche de 9h à 20h30 Travail en journée et travail le weekend (tournant) Mutuelle d'entreprise Repas inclus ! Possibilité d'évolution sur un poste de Manager
La communauté de commune regroupe huit communes situées dans les départements d'Ille-et-Vilaine et des Côtes d'Armor qui sont désireuses d'œuvrer ensemble pour le développement harmonieux de leur territoire et le maintien d'un service de proximité. Elle gère 2 multi-accueils répartis sur le territoire à : Dinard et Pleurtuit ; Ces structures assurent aux familles l'accueil de leurs enfants sur des temps réguliers ou occasionnels. Chaque structure a son propre projet d'établissement qui précise son projet éducatif et les prestations d'accueil proposées. Les multi-accueils sont des structures d'accueil pour les enfants de 2,5 mois à 3 ans non scolarisés. La prise en charge des enfants est assurée par une équipe pluridisciplinaire directement impliquée dans la vie quotidienne de l'enfant (soins, repas, activités, bien-être.). Ces lieux d'accueil sont des espaces de mixité et de diversité. Missions : En lien avec la directrice de la structure, vous assurez un accueil individuel, collectif et adapté aux besoins spécifiques de chaque enfant, dans le respect de leur rythme biologique. En cas d'absence de la directrice, vous pouvez assurer la continuité de direction. Vos principales missions sont les suivantes : - Être garant du projet pédagogique - Identifier les besoins et les difficultés des enfants et des familles ; - Observer et accompagner le développement des enfants ; - Organiser et animer les activités en cohérence avec le projet pédagogique ; - Accompagner et coordonner les équipes ; - Aménager l'espace de vie de l'enfant ; Dans le cadre de votre travail au quotidien, vous aurez également pour activités de : - Participer au projet d'accueil de l'enfant ; - Partager les connaissances et les observations avec l'équipe ; - Animer, organiser et participer aux réunions d'équipe ; - Participer au tutorat des stagiaires EJE et autres. Spécificités : - Horaires variables selon les nécessités de service et l'obligation de continuité de direction, sur l'amplitude d'ouverture de l'établissement entre 07h30 et 18h30 (du lundi au vendredi). - Participation obligatoire aux réunions en soirée. - Respect du secret professionnel et des obligations de discrétion et confidentialité Profil : - Diplôme d'éducateur.trice de jeunes enfant exigé - Connaitre le cadre réglementaire de l'activité - Maitriser les besoins et le développement des jeunes enfants - Savoir observer et écouter - Être disponible, rigoureux, bienveillant, ouvert au changement - Avoir le sens du travail en équipe, de l'organisation et un esprit d'initiatives - Avoir les connaissances de base des logiciels de bureautique et de communication - Enfin, vous êtes de nature polyvalent, et patient avec un attrait pour le service public. Conditions du poste : - Temps complet ; 36h20 avec RTT - Poste basé à la crèche Les petits matelots à Dinard - Prise de poste prévisionnelle : 11 Aout 2025
L'entreprise familiale ROUX recherche pour renforcer son équipe un(e) vendeur/vendeuse expérimenté(e). Outre votre intérêt pour le prêt-à-porter, votre capacité d'adaptation, votre réactivité, votre sens de la relation client sont reconnus. Vous devez impérativement être à l'aise dans la relation clientèle. Vos missions : - conseil et vente en appui de l'équipe - gestion des textiles en rayon (rangement, approvisionnement, étiquetage, mise en rayons...) - réalisation des vitrines - gestion de la caisse Horaires : 9h30 à 19h avec la pause du midi d'une heure 1/2. Les samedis sont travaillés. CDD évolutif.
Crêperie de 26 couverts située Intra-muros recherche un(e) serveur(se) Dans une crêperie familiale, vous aurez en charge la mise en place de la salle, l'accueil clientèle et le service . Vous êtes organisé(e), dynamique et avez le goût du travail d'équipe. 3 jours de repos consécutifs juillet/aout Mutuelle et abonnement stationnement pris en charge Salaire à voir ensemble. Poste évolutif après saison.
Rattaché(e) au responsable de magasin , vous serez pour ce poste opérationnel en charge de la réalisation des objectifs commerciaux du magasin. Passionné(e) par la relation clients et doté d'un réel esprit commerçant, le client est au centre de vos actions. Deux dimanches travaillés par mois. CDD saisonnier à pourvoir du 02 avril au 28 septembre 2025
Temporis, agence de recrutement , poursuit son développement et recherche un(e) alternant(e) Master Ressources Humaines débutant en septembre 2025 (possibilité d'intégrer l'entreprise avant). Votre mission : Vous intégrerez une équipe de deux personnes, Pauline et Melody, prête à vous accompagner dans votre montée en compétences. Vos missions seront variées et vous permettront de développer une expertise en recrutement et en gestion des ressources humaines : - Identification des besoins & sourcing de talents : compréhension des postes, rédaction des offres d'emploi, sourcing et préqualifications téléphoniques. Vous excellez dans la recherche de talents et appréciez "dénicher" les profils les plus adaptés aux besoins de nos clients entreprises. - Participation aux entretiens s, rédaction de comptes-rendus. - Administration RH : soutien à la réalisation des contrats, édition des attestations, mise à jour des bases de données clients entreprises et intérimaires. Le profil idéal : Actuellement en formation Ressources Humaines ou équivalent, vous souhaitez approfondir vos compétences en recrutement. et réactif(ve), votre rigueur et votre persévérance seront des atouts clés pour réussir dans ce poste. Enfin, doté(e) d'une grande aisance relationnelle, vous aimez les défis et avez à cœur la satisfaction client. Vous vous reconnaissez à la lecture de cette annonce ? Cette alternance est fait pour vous ! A vos candidatures...
Nous recherchons un(e) employé(e) d'étage. Situé Saint Malo Intra Muros, nous avons 64 chambres. Vous serez en charge du nettoyage des chambres et des parties communes. Vous travaillerez de 9h00 à 16h30 dont 30 minutes de pause et aurez 2 jours de repos consécutifs par semaine. Pas de logement possible. Poste évolutif
L'ANCRAGE, Restaurant de type brasserie parisienne situé Intra-Muros à Saint-malo recherche un(e) serveur(se). Vous travaillerez avec une équipe de deux personnes en salle. Vous travaillerez selon le planning 35h/semaine. Poste à pourvoir dès que possible jusque mi-novembre. Les jours de fermeture sont les mardis et mercredis. Vous serez chargé(e) du service et du nettoyage en salle service du midi et du soir. Avantages en nature : Possibilité de prendre ses repas au restaurant, repas de qualité, propre à l'établissement. Merci de candidater par mail et si possible par téléphone: 0637715869 Pas de logement possible. Heures supplémentaires payées.
L'ANCRAGE, Restaurant traditionnel, spécialiste poissons et fruits de mer 66 couverts (50 en hiver)
Poste à pourvoir rapidement en CDD Saisonnier. Le BRIT HOTEL LE TRANSAT est un hôtel où l'humain tant côté clients que collaborateurs est important. Nous sommes filiales du Groupe et avons de nombreux supports commerciaux, R.H, Restauration et des services d'encadrement qui font le sérieux de notre Maison. Nous renforçons L'équipe du TRANSAT et Nous recherchons, en CDD pour notre saison jusqu'au 30/10/2025, un/e Cuisinier.ière, (H/F) Impliqué dans son travail. Résumé du poste : Vous serez en charge de la préparation et de la présentation des plats dans notre établissement de restauration. Vous devrez garantir la qualité des plats servis. Du stockage des denrées selon les méthodes prescrites dans nos établissements. Réception et vérification des livraisons. Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et sécurité alimentaire en vigueur. Nous proposons une cuisine cuisine traditionnelle, pour notre clientèle individuelle mais aussi pour notre clientèle de groupes. La présentation de nos plats est authentique, sans artifice, au plus simple des recettes, tout en vérité. Vous partagez votre planning avec Le Chef de cuisine. Ce qui est confortable au sein de notre structure pour les congés consécutifs et / ou Week ends. (Selon l'activité) De ce fait, il y a peu de coupures. En saison, une activité de Groupe Touristique en demi-pension d'Avril à Octobre. Vous êtes motivé, votre philosophie de ce métier correspond à l'énoncé de cette annonce alors n'hésitez pas un instant, venez nous rejoindre.
Le Brit Hôtel le Transat de St Malo est un établissement 3* ouvert depuis 1999 et appartenant à la société Coëdic Madoré Holding. Il est dirigé par un directrice, Sandra Aubry. Une équipe à l'année de 10 personnes à 15 personnes en saison.
Manpower ST MALO recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Préparateur de commandes IAA (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Conditionner les palettes de produits selon les bons de préparation. -Identifier les palettes. -Mettre à disposition les palettes pour le chargement. -Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène. -Contrôler la qualité des produits. -Vérifier la conformité des commandes préparées. -Nettoyer et ranger l'espace de travail. -Participer à l'inventaire des stocks. Horaires: Journée, début 7h-6h -Rémunération de 11.96 euros brut de l'heure. -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. -Congés payés et RTT. -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. -CET à 8 %. -CSE, CSEC. -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.). Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable. -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents. -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .). -Un entretien avec le client. Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, . Expérience souhaitée en préparation de commandes. Rigoureux(se) et organisé(e), capable de suivre des procédures strictes. Vous disposez idéalement d'une précédente expérience dans un domaine similaire, alors envoyez nous votre candidature !
Bonjour, nous recherchons un vendeur / vendeuse polyvalent(e) pour notre animalerie sous l'enseigne "Terranimo" à La RICHARDAIS près de Dinard. Poste disponible tout de suite pour un 24h par semaine évolutif sur certaine période suivant l'influence. Le poste consiste à accueillir, conseiller et encaisser les clients. Les tâches quotidiennes seront l'entretien du point de vente, la tenu des rayons, la réception des marchandises... Une expérience dans la vente serait préférable. N'hésitez pas à nous contacter au 02.99.46.28.37 ou à vous présentez directement au magasin avec un CV et lettre de motivation. Jours de travail proposés: Mercredi am, jeudi, vendredi et samedi. Adaptation possible (hormis le samedi). Cordialement. Mr Anodeau.
ACTUAL Saint Malo recherche une personne dont la mission sera la suivante : * Recevoir le public et assurer le recrutement * Etablir un diagnostic individuel * Accompagner l'élaboration du parcours d'insertion * Coopérer avec des partenaires extérieurs * Assurer la délégation et le suivi de mission chez nos clients * Participer à divers projets * Assurer un suivi administratif/ reporting Profil souhaité : * Bonne expérience avec le travail temporaire * Connaissance des acteurs locaux Rémunération : Fixe + Prime équivalente à un 13ème mois versé 1/2 en juillet et 1/2 en décembre + variable package ACTUAL autour de la performance de l'agence et de l'engagement des collaborateurs. TR, RTT, Mutuelle, Prévoyance et CSE ACTUAL.
Spécialiste du travail intérimaire, du recrutement, de l'accompagnement et de la formation depuis plus de 30 ans, ACTUAL est aujourd'hui le leader indépendant sur le marché du travail et de l'emploi en France. Avec plus de 400 agences réparties sur le territoire, ACTUAL accompagne chaque année 60 000 hommes et femmes dans leur parcours professionnel en leur proposant des solutions adaptées à leur projet (Intérim, CDI intérim, CDI, CDD, formation...).
Le DOCK Bar/ Restaurant sur Saint-Malo recherche un(e) serveur(se) en contrat saisonnier à partir du 1er avril jusqu'au mois de septembre 2025 pour le restaurant et le bar. Votre mission : - Accueillir la clientèle, - Présenter et conseiller la carte, - Assurer le service en salle et l'encaissement. Vous devez être à l'aise dans le service au plateau. L'établissement est fermé le samedi midi et le dimanche (journée entière). Vous aurez 2 jours 1/2 de congés hebdomadaires
Restaurant évènementiel sur Saint-Malo, cuisine traditionnelle à destination d'une clientèle de professionnels et particuliers.
Le DOCK Bar/ Restaurant sur Saint-Malo recherche un(e) serveur(se) pour le restaurant et le bar. Votre mission : - Accueillir la clientèle, - Présenter et conseiller la carte, - Assurer le service en salle et l'encaissement. Vous devez être à l'aise dans le service au plateau. L'établissement est fermé le samedi midi et le dimanche (journée entière). Vous aurez 2 jours 1/2 de congés hebdomadaires
L'ECF Saint Malo - Entreprise familiale de près 40 ans actuellement en plein essor - recherche un/une moniteur de conduite automobile pour compléter son équipe. En tant que moniteur(trice) de conduite, titulaire du BEPECASER ou d'un titre pro, vous serez responsable de l'enseignement des techniques de conduite sûres et efficaces à nos élèves, en les préparant à réussir leur examen de conduite en s'appuyant sur des modules théoriques et pratiques. - 35h avec possibilité d'heures supplémentaires, - Tickets Resto, - Horaires définis conjointement et pas de samedi en juillet et août 2025.
Le Domaine des Mauriers, restaurant traditionnel & traiteur situé à Saint-Malo, recherche un Serveur (H/F) pour renforcer son équipe durant la saison estivale. PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT Le Domaine des Mauriers dispose : D'un espace restauration traditionnel, ouvert en semaine uniquement le midi. D'une salle de réception, accueillant mariages, séminaires, cocktails et autres événements. MISSIONS PRINCIPALES Accueillir les clients avec le sourire et assurer un service de qualité. Servir la clientèle avec dynamisme et professionnalisme. Proposer et mettre en avant les produits phares et les nouveautés. Débarrasser les tables et assurer l'entretien des locaux. Dresser les salles de banquet et assurer le service lors des événements. PROFIL RECHERCHÉ Expérience sur un poste similaire souhaitée. Ponctualité, rigueur et organisation. Sens du service et à l'écoute des besoins des clients. Esprit d'équipe et entraide entre collègues. Capacité à gérer les responsabilités et la charge de travail. Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante au sein d'une équipe dynamique !
Bienvenue dans un métier qui vous permet d'être au cœur de la vie d'un hôtel et de vous ouvrir les portes d'un quotidien épanouissant au sein d'un groupe à envergure internationale ! Notre hôtel Ibis Saint Malo La Madeleine recherche activement un réceptionniste tournant F/H, en contrat CDI, à partir du 31/03/2025. Parlons de vous : - Attentif aux autres et à l'environnement qui vous entoure : vous contribuez à rendre le séjour aussi irréprochable qu'inoubliable en apportant votre petite touche personnelle ! - Doté d'un solide esprit d'équipe et d'un sens du relationnel aiguisé, vous êtes aux petits soins des besoins des clients. - A l'aise en français et en anglais. En nous rejoignant comme réceptionniste, vous intégrez la chaleureuse équipe d'Heartists collaborateurs. Notre hôtel propose 75 chambres, une salle pour le Petit Déjeuner, et 160m² de salle de séminaire. Vos futures missions : - Vous assurez un accueil personnalisé et chaleureux, le bien-être des clients est toujours votre priorité. - Vous faites le lien avec les différents départements de l'hôtel selon les demandes clients, vous êtes un "facilitateur" reconnu au sein de l'établissement. - Vous avez à cœur d'améliorer continuellement la qualité des services de l'hôtel, vos idées sont les bienvenues ! - Vous êtes garant de la fidélisation du client, ils reviendront sûrement un peu pour vous. - Vous serez formé au suivi financier des recettes, et à la sécurité des biens et des personnes. - Lors du travail de nuit, vous êtes responsable des activités de l'établissement en l'absence de votre hiérarchie : clôture hôtelière, encaissement, et anticipation des besoins du lendemain.
HOTEL DE 74 CHAMBRES ENTIEREMENT RENOVEES. TO DE 65% A L'ANNEE
Dans un établissement alliant charme et authenticité, propose une expérience unique mêlant hospitalité chaleureuse et gastronomie bretonne. Notre crêperie met à l'honneur les saveurs locales avec une touche d'originalité. Afin de renforcer notre visibilité et développer notre clientèle, nous recherchons une Assistante Marketing passionnée et polyvalente. Vos missions En tant qu'Assistante Marketing, vous serez un élément clé du développement de notre établissement et de son image de marque. Vos principales responsabilités incluront : Communication & Digital : Gestion des réseaux sociaux (Facebook, Instagram, TikTok, etc.) Création de contenus (photos, vidéos, articles, newsletters) Mise à jour du site web et des plateformes de réservation Réponses aux avis clients en ligne Marketing & Stratégie : Élaboration et mise en œuvre d'actions marketing pour attirer et fidéliser la clientèle Participation au développement de partenariats avec des influenceurs et acteurs du tourisme Analyse des tendances du marché et veille concurrentielle Accueil et assistance des clients internationaux et précisément malgache Traduction de supports de communication en 3 langues : français, anglais, malgache Participation à l'organisation d'événements et offres promotionnelles Profil recherché Langues : Vous parlez couramment français, anglais et malgache (écrit et oral). Formation & Expérience : Master 2 en marketing digital, communication, hôtellerie ou équivalent. Expérience souhaitée en marketing digital ou communication. Compétences : Bonne maîtrise des outils de création graphique (Canva, Photoshop, etc.) Aisance avec les réseaux sociaux et les plateformes de gestion de contenu Excellentes capacités rédactionnelles et organisationnelles Sens du service et bon relationnel Ce que nous offrons Un environnement de travail dynamique et convivial Une expérience enrichissante au sein d'un établissement en pleine croissance Des opportunités de développement professionnel Vous êtes motivée et passionnée par l'hôtellerie et la communication ? Rejoignez-nous ! Envoyez votre CV et lettre de motivation
Notre client est une concession automobile et nous recherchons pour lui un(e) Chef magasinier H/F en sur Saint-Malo! Vos missions: - Commercialisation des P.R.A. : contrôle des flux de produits, proposition de modalités de financement... - Établissement et suivi des relations avec les clients et les fournisseurs, - Participation à l'organisation de ventes promotionnelles, - Suivi de l'activité : actualisation de tableaux de bord de l'activité P.R.A. / organisation des inventaires., - Traitement des réclamations (dans le cadre de directives reçues), - Suivi de l'activité réception / stockage / expédition, - Conseils auprès de la clientèle des professionnels, - Appui technique aux collaborateurs du service. Poste à pourvoir en sur Saint-Malo Semaine 1 : Du lundi au jeudi : 7h45 - 12h00 / 13h30 - 16h45 // vendredi : 7h45 - 12h00 Semaine 2 : Du lundi au jeudi : 9h00 - 12h00 / 14h00 - 18h30 vendredi : 9h15 - 12h00 / 14h00 - 18h00 // samedi : 9h00 - 12h00 30 à 40K€ brut annuel selon profil Votre profil: Vous justifiez d'une expérience sur ce type de missions et connaissez l'univers de l'automobile. Vous êtes reconnu pour votre professionnalisme (rigueur, autonomie, organisation, ponctualité), votre relationnel et votre sens du service. Vous vous reconnaissez à la lecture cette annonce ? N'hésitez plus, c'est le moment de postuler en ligne! Temporis Experts et Cadres Saint-Malo est une agence de recrutement spécialisée dans les métiers du tertiaire. Lucie et Aurore vous accompagnent au quotidien et vous apportent une solution locale adaptée.
Notre client rayonne à l'international et nous recherchons pour lui un(e) Assistant(e) ADV en intérim sur Saint-Malo! Vos missions: - Suivre les achats des matières premières, ainsi que l'approvisionnement des usines du Groupe, en France et à l'international - Gestion administrative (contrats, facturations, documents logistiques/surveillances, etc.) des transactions d'achats et de ventes - Saisir les commandes d'achats et de ventes dans l'ERP - Saisie du chargement des marchandises, suivi des livraisons, stocks, besoins en conditionnements et organisation du transport routier de la marchandise si besoin. - Échanges réguliers avec différents interlocuteurs internes et externes (prestataires/manutentionnaires/ agents etc.) - Mise en œuvre et suivi des moyens de paiements internationaux Poste à pourvoir de suite en intérim sur Saint-Malo 39h du lundi au vendredi 28 à 30K€ brut annuel selon expériences Votre profil: De formation Bac + 3 à Bac +5 en commerce international ou négoce international avec des notions en comptabilité gestion, vous justifiez d'une première expérience d'au moins 5 ans en entreprise. Vous êtes reconnu (e) pour vos qualités techniques et relationnelles, votre rigueur et votre sens de l'organisation. Vous parlez français et anglais. Le Portugais serait un plus. Vous avez déjà travaillé sur SAP ou à défaut avec un ERP complexe et vous maitrisez les différents outils bureautique. Ce descriptif vous correspond? N'hésitez pas ! C'est le moment de postuler en ligne! Temporis Experts et Cadres Saint-Malo est une agence de recrutement spécialisée dans les métiers du tertiaire. Lucie et Aurore vous accompagnent au quotidien et vous apportent une solution locale adaptée.
Adesio est une entreprise innovante spécialisée dans les solutions SaaS pour la gestion de la supply chain en microélectronique. Nous développons des outils intelligents facilitant les processus d'achat et d'approvisionnement pour les fabricants et fournisseurs du secteur. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Conseiller / Conseillère clientèle à distance basé(e) à Saint-Malo pour renforcer notre équipe commerciale. Vos missions : - Assurer la prospection téléphonique et par campagnes de mails pour identifier de nouveaux prospects. - Prendre des rendez-vous avec des prospects afin de leur présenter nos solutions. - Réaliser des démonstrations en ligne de notre plateforme Adesio Smart Supply Manager. - Créer des comptes utilisateurs et accompagner les clients dans leur prise en main de l'outil. - Suivre les utilisateurs et répondre à leurs besoins pour optimiser leur expérience. - Collecter et partager les retours des prospects et des clients avec nos équipes de développement afin d'améliorer continuellement nos solutions. Profil recherché : - Expérience de 2 ans minimum en prospection commerciale, idéalement dans un environnement B2B ou SaaS. - Excellentes compétences en communication écrite et orale. - Aisance avec les outils digitaux et intérêt pour les solutions logicielles. - Capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec l'équipe. - Sens du relationnel et approche orientée client. Ce que nous offrons : - Un poste sédentaire basé à Saint-Malo. - Un cadre de travail dynamique et stimulant dans une entreprise en pleine croissance. - Une rémunération attractive comprenant un fixe + variable en fonction des performances. - Une formation complète sur nos solutions et notre marché. Comment postuler ? Envoyez votre CV et lettre de motivation à jobs@adesio.io. Nous étudierons votre candidature avec attention. Rejoignez-nous et participez à l'expansion d'une entreprise innovante à fort potentiel !
Pour la période du juillet et août Vos missions: Vente, fabrication gaufres, crêpes, assemblage des sandwichs, panini. Glaces. Nettoyage des matériaux. 25H/Semaine 1 jour de congé par semaine 3 postes à pourvoir Horaires types: Soit 10h 18h Soit 12h 19h Soit 14h 20h En période d'affluence: 18h 23h.
Pour la période du 1/04 au 30/08 Vos missions: Vente, fabrication gaufres, crêpes, assemblage des sandwichs, panini. Glaces. Nettoyage des matériaux. 25H/Semaine heures supplémentaires en sus 2 jours de congés sur avril, mai et juin. Ensuite: 1 jour Horaires types: Soit 10h 18h Soit 12h 19h Soit 14h 20h L été Ca peut être 18h 23h.
La saison approche et Maurice à besoin de vous pour faire vivre ses Food Trucks ! Vous ferez : - préparations alimentaires (burgers / assiettes) - entretien / ménage - et avant tout du commerce, du service client, caisse. Avril à Juin : temps partiel 20h00 semaine Juillet à octobre : temps complet 1 600€ net par mois. Repas inclus !
Boucherie Maurice est un nouveau concept de Boucherie libre service dans laquelle on sert des burgers maison de qualité.
Faites le choix d'une agence d'emploi bienveillante et investie dans vos projets professionnels. Chez Régional Intérim St-Malo - Groupe Triangle Solutions RH, la proximité avec nos collaborateurs fait la différence ! Notre client, acteur majeur du secteur hôtelier, recherche des profils pour plusieurs postes : VALET DE CHAMBRE / SECRÉTAIRE D'ACCUEIL H/F Description de la mission : - Valet de chambre : Nettoyage, entretien et mise en ordre des chambres et des espaces communs de l'hôtel. - Secrétaire d'accueil : Accueil des clients, gestion des réservations, prise en charge des demandes et renseignements. - Maintien des standards de qualité et de propreté de l'établissement. - Gestion de la fourniture du linge, des produits d'entretien et des équipements. - Respect des règles d'hygiène, de sécurité et des procédures internes. - Veiller à la satisfaction des clients en offrant un service courtois et efficace. Profil : - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent sens du service client. - Vous avez une présentation soignée et une grande capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Vous êtes flexible et savez vous adapter aux exigences du travail en hôtel. - Une expérience dans l'hôtellerie est un plus, mais la motivation et la volonté d'apprendre sont essentielles. Rejoignez une équipe accueillante et contribuez à offrir un service de qualité aux clients de l'hôtel !
La Galette de Pleudihen, entreprise spécialisée dans la fabrication de galettes, recherche un Agent de Production et de Conditionnement. Les missions : - Découper les galettes. - Les plaquer sur des grilles. - Les enfourner pour la cuisson. Le profil recherché : - Personne aimant le travail manuel et appréciant travailler rapidement. - Ayant déjà une expérience en usine. Les horaires : - Du lundi au vendredi. - 7 heures 20 par jour. - Horaires flexibles, le matin et l'après-midi, à définir en fonction de vos préférences. Exemple d'horaire : 8h - 15h30. Avantage : Mutuelle entreprise.
Vous avez envie d'intégrer une jeune entreprise, dans le domaine du textile, innovante, engagée dans une ambitieuse démarche éco-responsable ? Notre ambition est de participer à la relocalisation de l'industrie textile en France, dans une logique Zéro déchet. 3D-Tex compte aujourd'hui environ 35 salariés, et deux sites de production : le siège est situé Rue des Rougeries, le site du tricotage est situé dans la Zone des Fougerais. Vous avez envie de participer au bon développement de notre entreprise ? Vous disposez d'une expérience en tant qu'office manager ? Alors, poursuivez votre lecture . Nous recherchons un(e) Office Manager organisé(e) et polyvalent(e) F/H pour rejoindre notre équipe. Stéphanie, notre actuelle Office Manager, va nous quitter pour de nouveaux horizons. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la Direction et serez au contact de toutes les équipes. Vous serez responsable de la gestion quotidienne de nos bureaux, de l'assistance administrative, ainsi que de certaines tâches comptables et de gestion des ressources humaines. Après une période d'intégration qui vise à vous doter d'une compréhension approfondie de notre activité et de nos métiers, Stéphanie vous accompagnera à votre prise de poste : MISSIONS : Administratif : - Gérer les fournitures de bureau et pour partie pour la confection : suivi des stocks, anticipation des ruptures, commandes, pour chacun des 2 sites de l'entreprise - Organiser les réunions et les événements internes (y compris la commande des plateaux-repas si nécessaire) - Assurer l'accueil des visiteurs et la gestion des appels téléphoniques (sur le site des Rougeries) - Assurer la réception, l'expédition et la distribution interne du courrier, des colis, des fournitures - Rédiger les notes de service, d'information, participer à la préparation des réunions mensuelles aux salariés ; Ressources Humaines : - Gérer les Ressources Humaines : recrutement, établir les paies, les contrats de travail, sortie des salariés, rendez-vous médecine du travail, participer à l'animation du CSE, préparer et lancer les campagnes d'entretiens annuels, élaborer le plan de développement des compétences. Si vous ne disposez pas d'une expérience avérée en gestion de paie : recueil des variables de paies, transmission au cabinet comptable, contrôle des bulletins de paie avant toute validation - Accompagnement des salariés étrangers recrutés lors de leur arrivée et installation à Saint-Malo (demande d'immatriculation CPAM, logement temporaire, ouverture d'un compte bancaire, assurance, accompagnement dans toutes les démarches de la vie courante.) Comptabilité : - Gérer la partie « amont » de la comptabilité : contrôle, enregistrement des factures et des notes de frais, suivi du règlement, rapprochement bancaire et recherche des factures manquantes, dans l'outil d'enregistrement des factures, transmission des pièces à notre cabinet comptable, être en support lors du bilan annuel - Accompagner la Direction lors des audits externes PROFIL RECHERCHE Bac + 2 / + 3 en comptabilité et gestion des entreprises, avec une première expérience dans une entité similaire à 3D-Tex (alternance comprise) - Expérience préalable en gestion de bureau, comptabilité ou administration - Excellentes compétences organisationnelles et de gestion du temps - Maîtrise des outils bureautiques (Office 360) - La connaissance de Sylaé est un atout - Avoir une bonne maîtrise de l'anglais est un plus QUALITES NECESSAIRES 1. Polyvalence et adaptabilité 2. Rigueur et organisation 3. Excellentes compétences en communication 4. Sens des priorités et gestion du stress 5. Compétences en gestion des ressources humaines 6. Compétences en comptabilité
Nous recherchons actuellement une AUXILIAIRE DE PUERICULTURE terrain au sein de notre structure de 42 berceaux. En temps plein 35h , CDI à la clé!! Si intéressés nous contacter pour plus d'information
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires.
nous recherchons actuellement un Educateur de Jeunes Enfants terrain au sein de notre structure de 42 berceaux. En temps plein 35h , CDI à la clé!!
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux ent
La Boutique "BENIC" située Intra-Muros à St Malo recherche une personne dont la mission sera la suivante : - Accueil des clients - Proposition et conseil des articles vêtements marins, cabans et chapellerie - Encaissement Expérience en vente indispensable!! Vous serez accompagné(e) à la prise de poste sur le logiciel de caisse, l'installation des produits en boutique et la connaissance des marques disponibles en magasin. Horaires : le contrat est proposé pour 24h mais pourra évoluer A l'issue du contrat (qui peut être renouvelé 2 fois) il pourra être proposé un autre type de contrat à votre convenance. 10h00 à 13h00 et 14h00 à 19h00 Les jours travaillés : jeudi, vendredi et samedi Le poste est pourvoir de suite. Vous pourrez effectuer une période d'immersion avant le recrutement. L'abonnement pour le stationnement est pris en charge par la Boutique. Vous pouvez contacter Mme AUBERT au 02 99 40 98 60 pour une première rencontre.
Fonctions : - Dispensation globale des médicaments et dispositifs médicaux aux services de soins - Dispensation nominative des traitements des patients de l'Hôpital. - Relevé des stocks pour l'élaboration des commandes fournisseurs - Commandes grossistes - Gestion des périmés.... CDD du 10 au 16/06/2025 et du 28/07 au 18/08/2025.
Au sein d'une équipe composée d'un Chef cuisinier, d'un Second et d'un Plongeur, vous intervenez dans l'épluchage et le découpage des légumes, la mise en place des entrées et des desserts. L'établissement assure 100 à 200 couverts par service en haute saison. Vous assurez les services du midi et du soir en semaine et le week-end selon un planning à définir avec l'employeur. Poste à pourvoir à partir d'avril.
Hôtel 4 étoiles idéalement situé sur le sillon à Saint Malo (H/F) Nous recherchons un(e) réceptionniste pour rejoindre notre équipe. Vous serez épaulé(e) par notre équipe déjà en place. Vos missions : - Assure à la clientèle un accueil chaleureux, efficace et conforme aux standards de qualité de l'établissement. - Effectue les procédures informatiques et administratives liées aux check-in/check-out sur le système informatique de l'établissement. - Vérifie les garanties et les réservations des clients. - Garantit le suivi du séjour des clients par la communication des informations à ses collègues. - Répond aux appels téléphoniques et prend les réservations. - Tient, vérifie et contrôle sa caisse. - Répond aux différentes demandes des clients et assure leur suivi afin de garantir leur satisfaction. - Renseigne les clients sur les informations touristiques. - Met en place les tâches confiées par sa hiérarchie. - Assure les tâches administratives et les procédures en fonction du shift - Gère le planning des chambres. - Prépare le planning ménage - Fait les caisses - Renseigne sur les disponibilités pour les groupes et suit le process - Assure ponctuellement la prestation bar - Contrôle les chambres - Shift matin et soir Salaire en fonction de l'expérience Poste non logé Connaissance du logiciel FOL'S serait un plus Savoirs : Accueillir, orienter et renseigner le client Effectuer le suivi des réservations, de la facturation Traiter une demande client faire preuve de rigueur, de précision, du détail Faire preuve de réactivité Aime travailler en équipe Etre organisé(e) Faire preuve d'adaptabilité POSTE EVOLUTIF
Pour postuler , vous pouvez passer directement à l hôtel Mercure situé en face du sillon munis de votre Cv.
Léo Lagrange recrute pour la mission Enfance Jeunesse de Léo Lagrange Vallons de Haute Bretagne Communauté. Nous recherchons des animateurs(trices) BAFA pour encadrer 3 mini-séjours de 5 jours au mois de juillet du lundi au vendredi à Saint-Malo. Temps de travail : temps plein du 7 au 25 juillet. 2 journées de préparation se dérouleront les 16 avril et 17 mai. Description du poste : - Participer à la mise en œuvre des 3 séjours (1 mini-séjour pour les 6-8 ans, 1 mini-séjour pour les 9-11 ans et 1 mini-séjour pour les 12-15 ans), - Vous veillerez au bien-être et à l'épanouissement des enfants et des jeunes au sein des mini-séjours, - Vous organiserez des activités adaptées et variées pour chaque mini-séjour, - Vous organiserez la vie quotidienne des enfants et des jeunes durant les séjours (Repas, hygiène, nuit.), - Vous accueillerez les familles aux départs et au retours des séjours, - Vous travaillerez en équipe, participez aux différents temps de travail hors face à face. Profil recherché : Très bon relationnel : capacité d'écoute, d'adaptation aux publics, Les compétences en animation artistique, sportive ou technique, L'expérience et la bonne connaissance du public 3/12 ans sont un plus. Diplômes et qualifications : BAFA, ou équivalent - Permis B et PSC1 souhaités Envoyer CV + lettre de motivation
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un/une Graphiste CONFIRME (E). Votre mission : création de logo, charte graphique, réalisation de maquettes pour tous supports de communication (print, enseignes, véhicules, bateaux, goodies, textile...) en tenant compte des exigences client et des contraintes techniques de production, validation des BAT et préparation des fichiers pour impression. Votre profil : - Issu(e) d'une formation en graphisme, vous avez une bonne maîtrise d'Illustrator, InDesign et Photoshop. Vous avez eu l'opportunité de travailler sur divers projets de création graphique intégrant une approche technique. - Vous savez doser rigueur, créativité et passion. Votre sens du détail et votre capacité de concentration vous permettent également de créer des supports de qualité. - A l'aise pour travailler en équipe, vous serez en contact direct (physique et numérique) avec vos clients pour la validation de vos projets.
Dans le cadre d'un renforcement de nos équipes, nous recherchons 2 POSEURS CONFIRMES F/H. Enseignes, panneaux, vitrines, covering sur tous supports, le marquage n'a pas de limite pour nous !!! Vous êtes minutieux, curieux, ingénieux avec le sens du détail, ce poste devrait vous intéresser. Activités principales (liste non exhaustive) : - Pose d'adhésifs sur divers supports : panneaux, vitrines, véhicules (jusqu'au total-covering) - Découpe, échenillage, mise sous tape, lamination, contre-collage. - Travaux de graphisme, préparation des fichiers sous Illustrator (uniquement modification, pas de création) -Travail en atelier et en extérieur. Votre profil : - Expérience d'un minimum de 2 ans dans ce domaine - Autonome, rigoureux(se), soigneux(se), organisé(e), réactif(ve), créatif(ve) . - Travailler en équipe, s'adapter et faire preuve d'initiative. Venez rejoindre une équipe qui relève chaque jour un nouveau défi ! :) Le salaire donné à titre indicatif et à négocier selon votre expérience.
Nous sommes un village vacance situé sur Dinard, nous recherchons pour compléter notre équipe un serveur/serveuse. Le poste est à pourvoir de suite jusque fin Octobre. Le profil recherché est une personne autonome, dynamique et souriante.
Rattaché(e) au Responsable de l'Agence, au sein d'une équipe dynamique, vous assurez un service de qualité à nos clients nationaux et internationaux : accueil, renseignement et conseil personnalisé. Commercial de talent, vous apportez un accueil personnalisé dans un objectif de fidélisation en mettant en avant nos offres commerciales et nos services ! Excellent communiquant, vous nouez des relations de confiance avec nos clients et vous êtes le garant de notre image de marque. Rigoureux, vous gérez le back office de l'agence : rédaction des contrats de location, prise de réservations, gestion de la flotte de véhicules, traitement des dommages et facturation. Pragmatique, vous avez un rôle opérationnel important, en participant activement au développement commercial de votre agence. Le cas échéant, vous assurez la préparation des véhicules dans le respect de nos exigences de qualité. Pourquoi vous aimerez travailler avec nous : Europcar vous offre un parcours de formation innovant dès votre arrivée, Europcar donne la priorité à la relation avec nos clients : chaque client est unique, tout comme le service que vous lui apporterez, Europcar privilégie le travail en équipe, par le biais de primes collectives, Europcar valorise la performance individuelle par un variable attractif et des challenges réguliers, Europcar reconnaît la valeur de ses collaborateurs et favorise la promotion interne. Ce que vous nous apporterez : Votre bonne humeur et le plaisir de vivre de nouvelles expériences, Votre sens du commerce et votre pragmatisme, Votre ouverture d'esprit liée à vos différentes expériences professionnelles, Votre envie et vos motivations pour rejoindre nos équipes de conseillers commerciaux. Pour rejoindre notre équipe, il vous faudra être titulaire du permis B et parler anglais (et parler d'autres langues sera un réel avantage). Rémunération fixe + variable mensuel attractif + prime de fin d'année Tickets Restaurant et mutuelle
Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents. En tant que Responsable Hôtelier chez Korian, vous jouerez un rôle clé dans le bien-être de nos résidents en assurant la qualité des services hôteliers. Vous coordonnerez les équipes de restauration, de ménage et de maintenance pour garantir un environnement propre, confortable et accueillant. Vos missions incluront : - Superviser et organiser le travail des équipes hôtelières pour assurer un service de qualité. - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité. - Gérer les stocks et les commandes de fournitures. - Collaborer avec les équipes soignantes pour répondre aux besoins des résidents. - Participer à l'élaboration des menus en tenant compte des régimes alimentaires spécifiques. - Assurer la satisfaction des résidents et de leurs familles en étant à leur écoute et en répondant à leurs attentes. Rejoindre notre établissement vous donnera accès à : - Des horaires stables et pas de garde ; - Un établissement à taille humaine ; - Du matériel et des protocoles pour bien travailler ; - Des formations ; - Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; - Avantages d'une grande entreprise ; - Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports. Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Profil recherché : - Vous êtes rigoureux, organisé et avez un excellent sens du service. - Votre relationnel, votre esprit d'équipe et d'initiative seront vos atouts pour assurer un accompagnement de qualité auprès de chaque résident. - Vous maîtrisez l'informatique, une connaissance du logiciel Netsoins serait un plus. Pour en savoir plus sur nos métiers : recrutement.korian.fr Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Donnez du sens à votre parcours professionnel en rejoignant une entreprise à mission qui prend soin de vous, autant que vous prenez soin des autres. Chez Korian, vous avez toute votre place pour faire la différence.
Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.
C'est à Saint-Malo en Bretagne que depuis plus de 30 ans, le Laboratoire de la Mer apprivoise une ressource naturelle inépuisable, l'eau de mer de la Baie de Saint-Malo. Notre laboratoire pharmaceutique, appartenant au Groupe Perrigo, transforme et traite la matière première eau de mer dans l'objectif unique d'obtenir un produit qui améliore la santé et la qualité de vie de nos patients, particulièrement dans la sphère ORL chez l'enfant et l'adulte. Avec des marques fortes comme Physiomer ou Respimer nos dispositifs médicaux sont distribués en France et dans plus de 50 pays dans le monde, via nos filiales et nos distributeurs. Nous sommes à la recherche d'un(e) Coordinateur Santé Sécurité Environnement (SEE-HSE). Au sein de notre site à taille humaine à St Malo, vous assisterez la Responsable HSE pour identifier, évaluer et maîtriser les risques professionnels liés aux conditions de travail, la sécurité des personnes et des biens, la protection de l'environnement, dans le respect de la politique du Groupe et des normes et règles en vigueur localement. *Périmètre du poste Sous la responsabilité de la Responsable HSE, vous serez amené(e) à : Participer à la démarche de management de la sécurité Suivre les tableaux de bord du site et les KPIs Groupe Participer aux analyses des accidents du travail, presque accidents, remontées et assurer le suivi des actions correctives/préventives Assurer les formations au logiciel EHS Benchmark et accompagner les managers dans son utilisation Proposer des mesures pour éviter ou réduire les risques professionnels et participer à la démarche d'amélioration des postes de travail en collaboration avec les différents services, veiller à la mise à jour de l'évaluation des risques professionnels (Document Unique) et au suivi des plans d'action -Réaliser, à la demande, les mesures d'ambiance physique (bruit, produits chimiques, .) Assurer les formations spécifiques SSE (intégrations nouveaux entrants, incendie, risques chimiques, tri des déchets, ...) Etablir ou mettre à jour la documentation SSE (procédures, consignes, affichages, .) Effectuer des actions de communication SSE (flash sécurité, tableaux de bord, .) Participer au suivi et à la réalisation des vérifications périodiques et obligatoires (détections de produits chimiques, équipements de prévention incendie, engins de levage et manutention, .) Animer et développer la démarche du tri sélectif des déchets et assurer leur traçabilité Vous pourrez être également amené(e) à animer et/ou participer aux groupes de travail relatifs à la prévention des risques et aménagement de postes, mais également à participer aux projets de l'entreprise ayant des impacts SSE et à notre démarche de développement durable. * Profil Recherché Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure (bac+3/+5) en HSE, avec idéalement une première expérience au sein d'un environnement industriel (alternance compris). A l'aise avec la maîtrise des outils informatiques (Office, ERP), vous savez appréhender les normes ISO 45001 et ISO 14001. Rigoureux(se) et analytique, vous vous inscrivez dans une démarche d'amélioration continue permanente, aimez travailler sur le terrain et possédez de bonnes capacités d'adaptation et d'organisation. Evoluant dans une entreprise à vocation internationale vous êtes à l'aise en anglais (écrit et oral). * Ce que nous offrons Intégrer le Laboratoire de la Mer, c'est faire partie d'une même famille pour mener à bien notre mission principale : apporter à nos patients et utilisateurs, des produits efficaces et sûrs. Poste à pourvoir en CDI - Forfait Jours Avantages proposés liés au poste : Rémunération fixe sur 12 mois + bonus et accord de participation Carte déjeuner Mutuelle/prévoyance Avantages CSE : subvention à un abonnement annuel sportif ou culturel, chèques vacances, billetterie à tarif préférentiel (activités de loisirs, vacances..)
Dans un commerce de vente à emporter : Vos missions seront principalement la préparation, cuisson et la vente - soit des crêpes - soit des glaces - soit des gaufres - soit snack Contrat à pourvoir pour JUILLET et AOUT 2025 Planning défini avec l'employeur et qui reste le même pendant les 2 mois. 2 jours de repos par semaine Non logé.
Le restaurant LA GONELLE recherche pour la saison du 14 avril au 30 septembre 2025, un plongeur H/F. Vous serez responsable du nettoyage et de l'entretien de la vaisselle, des ustensiles de cuisine, ainsi que des équipements utilisés pendant le service. Vous devrez également veiller à la bonne organisation de votre poste de travail, au rangement de la vaisselle propre et à la gestion des stocks. L'entraide avec vos collègues est primordiale pour assurer un service rapide et de qualité, et pour maintenir un environnement de travail propre et efficace.
L'hôtel restaurant Printania à Dinard. Près d'un siècle de tradition hôtelière à votre service par la même famille depuis 1925. L'hôtel restaurant Printania est situé en bord de mer à 1 minute de la plage. 2 restaurants surplombent la mer, ainsi qu'un bar et le salon avec bibliothèque. Le restaurant Printania (120 couverts) avec un panorama sur la Baie de St Malo, vous plonge dans la tradition bretonne, servi par un personnel en tenue régionale. Organise également vos réceptions.
Le Conservatoire de Musique et de Danse Claude Debussy de la Ville de Saint-Malo classé Conservatoire à Rayonnement Communal recrute un professeur de formation musicale. Au sein du département de Formation Musicale, vous assurerez, sous la conduite du Directeur, l'enseignement de la formation musicale pour tout public. Il vous sera demandé de vous investir dans les actions de diffusion et de contribuer au rayonnement de l'Établissement. 1. Activités techniques o Former les élèves inscrits dans le cursus des cycles 1,2 et 3 o Encadrer des ateliers de pratique collective de FM o Assurer le suivi, l'évaluation et l'orientation des élèves o Contribuer, au sein de l'équipe enseignante, à la structuration des cursus et à leur développement o Participer à la mise en œuvre de projets pédagogiques et artistiques sur le territoire permettant la pratique d'ensemble, la création, la diffusion, le développement des publics et la promotion de la pratique amateur o Participer aux réunions de coordination o Selon profil, enseignement de l'érudition (analyse, culture musicale et écriture).
Le Restaurant "Le Cambusier" à Saint Malo recherche dans le cadre de son activité un(e) serveur/serveuse. Le profil recherché: Dynamique et réactif(ve), vous souhaitez intégrer une équipe unie dans un environnement à taille humaine. Vous êtes attentif(ve) au détail, la satisfaction client est votre priorité. Le poste: - Accueil, conseils et service du client - Mise en place de la salle (entretien et nettoyage de la salle) - Vous savez travailler en équipe avec le personnel de la cuisine par la fluidité de service Le poste est à pourvoir à compter du 01/06/2025 jusqu'à fin octobre Vous avez deux jours de repos consécutifs par semaine (à définir avec employeur) Vous travaillez en service du midi et du soir Vous travaillez les weekends et jours fériés
Vous aimez quand tout roule grâce à vous ? Vous êtes le repère, la personne de confiance, bref, vous êtes bien plus qu'un accueil ! Bienvenue !" Le contexte du recrutement - Une création de poste - Une entreprise en pleine croissance - Un environnement humain et structuré Pourquoi nous avons besoin de vous - Parce que l'accueil, c'est la première impression : et chez nous, elle doit être simple, fluide et professionnelle. - Parce que les journées bien organisées font les entreprises qui avancent. - Parce que derrière chaque rendez-vous bien calé, chaque coup de fil bien transmis, chaque petit souci réglé, il y a vous. Les missions du poste - Vous mobiliserez votre sens du contact, votre organisation, et votre réactivité pour assurer l'accueil physique et téléphonique dans le but de fluidifier la vie de l'entreprise. - Vous utiliserez vos connaissances en secrétariat pour réaliser des tâches variées (courriers, classement, gestion de stocks) dans le but de soutenir efficacement les différents services. - Vous activerez votre sens pratique pour gérer les petits soucis du quotidien (suivi du nettoyage, petits dépannages informatiques) dans le but d'assurer un cadre de travail serein. Avec qui vous le ferez Vous serez basé(e) à l'accueil et en lien permanent avec tous les collaborateurs de l'entreprise. Un groupe de construction, basé à Saint-Malo. Une équipe soudée, un management clair et bienveillant, basé sur la reconnaissance, la confiance, et la valorisation du travail bien fait. Pas de routine : des journées rythmées, des sujets concrets, des collègues présents. Faites demi-tour si. - Vous n'aimez pas gérer plusieurs sujets à la fois - Vous n'êtes pas à l'aise à l'oral ou au téléphone - Vous fuyez la polyvalence Postulez dès maintenant ! Envoyez-nous votre CV avec vos coordonnées en répondant aux quelques questions qu'on vous posera. Pas de CV ? Pas grave, dites-nous juste qui vous êtes et répondez à nos questions. Qu'est-ce qu'on vous propose ensuite ? Un premier échange avec notre consultant Puis deux entretiens : un avec le consultant, un avec vos futurs responsables Allez, à vous de jouer !
Pour le compte du journal Ouest France vous développerez les ventes d'abonnements papiers et numériques. Vous aurez pour mission : La prospection et le développement des ventes du journal auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels (animations GMS, foires et salons) De formation commercial, de préférence autonome, organisé(e), Dynamique et motivé(e)à relever les challenges. N'hésitez plus, quelle que soit votre expérience. Rejoignez nous ! Vous êtes vendeur dans l'âme, passionné(e) Vous êtes persuasif et vous avez un excellent contact client. Possibilité rapide d'évolution (chef d'équipe, manager) Contrat en CDI rémunération : Fixe + commissions + primes sur objectifs. Avantages : Ticket restaurant + mutuelle d'entreprise + carte gasoil .....
VIRAGE CONSEIL, largement reconnue dans le milieu de la Force de Vente supplétive est une des entreprises les plus dynamiques dans son domaine d'activité. VIRAGE CONSEIL gère aujourd'hui 250 collaborateurs sur le terrain à différentes fonctions (Promoteurs - Chefs de secteurs - Manager d'équipe) et sur des réseaux de distribution divers et variés (GSA - GSS - Pharmacies) Nous recrutons aujourd'hui pour étoffer notre équipe commerciale, un Promoteur des ventes / Commercial junior (H/F)
Le poste Seris Security, recherche en CDI à temps complet un(e) chef(fe) de site pour intégrer une équipe dynamique pour un site industriel SEVESO basé à Saint Malo (35). Sur un campus industriel SEVESO en postes de journée et/ou vacation de 12h selon les missions au statut AM coefficient 160 (2293.55€ brut/mois). Horaires en détachement : journée Horaires en postés : 07h00 - 19h00 // 19h00 - 07h00 Vos principales missions sont: - Le management du service de sécurité ; - Le conseil du chef d'établissement en matière de sécurité incendie - L'assistance à personnes au sein des établissements où ils exercent - Le suivi des obligations de contrôle et d'entretien (tenue des registres et de divers documents administratifs concourant à ce service). Poste : 50% du temps management de proximité terrain, 50% posté Profil recherché : Professionnel de la sécurité. Avec une Carte Professionnelle en cours de validité et un SST valide serait un plus, la détention du Permis B serait également un plus Les avantages Seris : - Une agence attentive : possibilité d'aménagement de planning, demandes d'indisponibilités possibles, aide dans certaines de vos démarches. - Des avantages sociaux: o Paiement des salaires au 1er du mois, o Primes de disponibilités pour pallier l'absence d'un collègue, primes paniers, o Mutuelle: en plus de la participation légale, SERIS vous permet d'affilier vos proches pour bénéficier des avantages du contrat de santé, o Aide Action Logement, o Dispositions supplémentaires pour nos séniors (prime médaille du travail), o Accompagnement des personnes en situation de handicap (jour de congé supplémentaire pour les démarches MDPH, une référente handicap à votre écoute, journée DuoDay) o Cooptation: 150 € à la signature du contrat de la personne recommandée + 150 € à la validation de la période d'essai, o Dispositif don de jours pour être présent pour un proche grâce au fond de solidarité abondé par vos collègues, o CSE: site internet dédié avec tarifs attractifs, opérations en lien avec les actualités, chèque cadeau Noël et événements heureux (ex: naissance) o Coffre-Fort électronique pour accéder à tous vos documents, réseau social Entreprise pour suivre les actualités du Groupe. - Des Centres de formations internes et reconnus avec des formateurs/trices SERIS qui maîtrisent le terrain.
Reconnu pour son expertise dans la sécurité privée, le Groupe SERIS recrute de nouveaux talents, hommes et femmes, sur tout le territoire national français. En intégrant le Groupe SERIS France, rejoignez les femmes et hommes qui mettent chaque jour leurs compétences et leur énergie au service de la sécurité de nos clients. Pour en savoir plus : www.seris.fr
Rattaché(e) au Responsable Ressources Humaines et en étroite collaboration avec l'équipe RH, vous avez la charge de l'établissement et de la gestion de 150 paies environ de l'embauche au solde de tout compte, en passant par le contrôle de vos paies (variables, cotisations, absences ...). Vous répondez aux questions des salariés en matière de mutuelle, paie, CP etc. Périmètre du poste Tout en assurant une veille juridique et sociale régulière et en appliquant les particularités de la Convention Collective de l'Industrie Pharmaceutique, vos missions seront les suivantes : * Gestion de la paye Etablir les déclarations préalables à l'embauche. Préparer et vérifier la paie avec les clients internes ainsi qu'avec notre prestataire de paie externalisé. Effectuer les virements des salaires et mettre à disposition des salariés les bulletins. Assurer un suivi des absences, notamment des arrêts de travail (tableau de bord), dossier de maladie pro. Assurer la gestion des tickets repas. Créer et mettre à jour les dossiers de prévoyance et de mutuelle. Déclarer les accidents du travail. Préparer et vérifier les soldes de tout compte. * Gestion administrative du personnel Participer à la rédaction des contrats et avenants de travail ainsi qu'à la rédaction des fiches de fonction. Etablir le dossier administratif de chaque salarié (onboarding, offboarding, suivi de carrière) Réaliser la mise à jour de l'organigramme. Préparer et gérer les accès / badges. Assurer le suivi et la planification des visites médicales. Gérer l'intérim pour le personnel hors production : vérifier tous les contrats, les factures, faire la demande de personnel et déclarer les heures. * Reporting / Indicateurs / Déclarations Mettre en place des indicateurs et en assurer le suivi (Qualité, Groupe.). Participer à l'élaboration des documents budgétaires (budget, masse salariale .). Réaliser les différents reporting Groupe liés à l'administration du personnel (GSCF, Audit.). Préparer les indicateurs avec le RRH pour les réunions du CSE. Etablir la Base de Données Economique et Sociale. Actualiser annuellement l'index égalité professionnelle dans les délais. Etablir la déclaration de la taxe d'apprentissage et la déclaration des travailleurs handicapés. * Gestion des carrières Effectuer un suivi des fiches des carrières (évolutions professionnelles et formations). Mettre en place et assurer un suivi des entretiens professionnels et des entretiens annuels d'évaluation. Préparer les données pour analyse des entretiens professionnels par le RRH. Profil Recherché De formation Bac pro ou BAC+2 de type RH/comptabilité, vous avez une première expérience réussie en entreprise ou cabinet en qualité de gestionnaire paie où vous avez pu développer un bon niveau d'autonomie. Reconnu(e) pour votre rigueur et votre sens de l'organisation, vous êtes polyvalent(e) et vous savez gérer les priorités tout en restant à l'écoute et dans la discrétion. Vous aimez travailler en équipe et possédez un excellent sens du service. Enfin vous possédez une parfaite maîtrise du Pack Office (Excel, Word, etc.). Ce que nous offrons Intégrer le Laboratoire de la Mer, c'est faire partie d'une même famille pour mener à bien notre mission principale : apporter à nos patients et utilisateurs, des produits efficaces et sûrs au sein d'un site industriel dynamique et à taille humaine. Poste à pourvoir en CDD sur notre site de St Malo. 35h/semaine. Avantages proposés liés au poste : - Rémunération fixe sur 12 mois - Bonus et accord de participation (au prorata du temps de présence) - Carte déjeuner (9 euros par jour travaillé) - Mutuelle individuelle et familiale - Avantages CSE : subvention à un abonnement annuel sportif ou culturel, chèques vacances, billetterie à tarif préférentiel (activités de loisirs, vacances...=
Vous prenez votre poste à 6h30 jusqu' à 12h ou 15h selon vos possibilités Vous faites l'ouverture de l'établissement à la clientèle de l'hôtel et de l'extérieur. Vous procédez à la mise en place de la salle, le réapprovisionnement du buffet et l'entretien des locaux. Vous maîtrisez le service au plateau, de l'accueil, savez travailler en autonomie. Vous serez formé et accompagné. Temps plein ou temps partiel est à convenir avec l'employeur. 2 jours de repos/semaine - mutuelle - salaire + prime de résultat et heures supplémentaires possibles.
Nous recherchons un Serveur(se) Petit-Déjeuner qui pourra également participer au service du déjeuner au sein de notre restaurant. Description du poste : En tant que Serveur/Serveuse Petit-Déjeuner et Déjeuner, vous serez au cœur de l'accueil et du service client dès les premières heures de la journée. Vous assurerez le bon déroulement du service du petit-déjeuner à l'hôtel et contribuerez au service du déjeuner au sein du restaurant. Vos missions principales incluent : Petit-Déjeuner (Hôtel) : - Mise en place du buffet petit-déjeuner, avec une attention particulière à la fraîcheur des produits et à la présentation. - Accueillir les clients de l'hôtel le matin, répondre à leurs demandes spécifiques. - Veiller au réapprovisionnement et à la propreté du buffet tout au long du service. - Débarrasser les tables et nettoyer la salle, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Service du Déjeuner (Restaurant) : - Préparer la salle du restaurant avant l'ouverture pour le service du midi (mise en place des tables, vaisselle, etc.). - Accueillir les clients du restaurant, les installer, et leur présenter le menu. - Prendre les commandes et assurer un service fluide et attentionné pendant le déjeuner. - Travailler en coordination avec l'équipe de cuisine pour garantir la qualité du service. - Débarrasser les tables et remettre en état la salle après le service. Profil recherché : - Expérience préalable impérative, idéalement dans un hôtel ou un restaurant. - Dynamique et souriante, vous avez un vrai sens du service et aimez le contact avec les clients. - Polyvalent(e) et rigoureux(se), vous êtes capable de gérer plusieurs tâches, du petit-déjeuner au déjeuner, en maintenant un haut niveau de qualité de service. - Bonnes compétences en organisation pour gérer les deux services, de la préparation à la clôture. - Connaissance des normes d'hygiène et respect des procédures de sécurité alimentaire. - Maîtrise de l'anglais souhaitée, pour accueillir et servir les clients internationaux de passage à Saint-Malo. Ce que nous offrons : - Un cadre de travail moderne et agréable au sein d'un hôtel totalement rénové. - La possibilité d'évoluer dans une ambiance chaleureuse et professionnelle, dans une équipe à taille humaine. - Horaires fixes, principalement en matinée et début d'après-midi, vous laissant vos après-midis libres. - Rémunération attractive, en fonction de votre expérience et de vos compétences. - Primes, Mutuelle Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Recherche SSIAP 1 pour SAINT MALO Mission : sécurité incendie en milieu hospitalier Carte professionnelle obligatoire Diplôme SSIAP1 Vacations de 12h00 Cycle de 4 semaines
Groupe familial breton crée en 1986 30 000 clients pour 90 000 salariés Présent dans 25 pays pour un CA de 2,6 milliards d'euros
En intégrant notre équipe supermarché, l'Equipier polyvalent a pour mission principale de satisfaire les clients de notre enseigne. Vos missions : - Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, - Assurer le bon approvisionnement des rayons, - Garantir l'encaissement fiable des produits, - Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, - Maintenir un supermarché propre et agréable pour nos clients, - Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Plus qu'un métier une carrière chez Lidl ! -Un poste en CDI avec 35h de travail hebdomadaire, -Un salaire mensuel brut de 1 843 € -Une rémunération attractive versée sur 13 mois avec une prime d'ancienneté au bout de 3 ans, -Une formation pratique de plusieurs semaines au métier d'Equipier polyvalent, -Des opportunités d'évolution vers les postes de Chef Caissier, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale, -Une ambiance de travail à la fois professionnelle et conviviale.
Rejoignez l'équipe Babychou Services et devenez Babychou-Sitter ! Vous souhaitez travailler auprès des enfants en ayant un emploi épanouissant et adapté à vos disponibilités ? Nous recrutons un(e) Babychou-Sitter à Pleslin-Trigavou dès le mois de septembre 2025 et pour toute l'année scolaire pour garder : - 2 enfants de 7 ans et 3 ans En planning variable : - En semaine : de 16h30 à 20h15 Pourquoi choisir Babychou Services ? - Contrat CDI à temps partiel : Un emploi stable et sécurisé. - Missions proches de chez vous : Profitez de gardes adaptées à votre zone géographique ou à votre lieu d'étude. - Rémunération et avantages : Emploi déclaré, sécurité garantie et défraiement kilométrique pour le transport des enfants. - Flexibilité : Possibilité de missions supplémentaires selon vos disponibilités. Nous cherchons un(e) Babychou-Sitter qui : - A au minimum une expérience réussie en garde d'enfants. - Aime être au contact des enfants, est ponctuel(le), rigoureux(se), souriant(e) et pleinement investi(e) dans son travail. - Un diplôme dans la petite enfance, le BAFA ou le permis B sont un plus. Vous vous reconnaissez dans cette description et vous êtes prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique ? Alors, nous attendons votre candidature !
En complément du poste de Matelot, vous pouvez être amené à prendre les fonctions de Capitaine. A ce titre et selon la durée du remplacement : - Vous pilotez les remorqueurs pour les entrées et les sorties de bateaux (cargos, paquebots, ferries..) les déhalages, les convoyages des lamaneurs sur zone, ou toutes autres opérations sur navire en difficulté. - Vous réalisez les opérations de remorquage. - Vous organisez le travail de l'équipage du remorqueur, selon l'organisation des bordées. Vous planifiez les appareillages, et anticipez les besoins en personnel. - Vous assurez la communication ascendante et descendante au sein de votre équipe : vous l'informez et vous gérez les préoccupations du bord. Vous vous assurez de la bonne communication avec les autres services et autres équipes. - Vous sensibilisez votre équipe à la sécurité et veillez à l'application des règles de sécurité et environnementales. - Vous veillez à maintenir le remorqueur en parfait état d'intervention dans le cadre technique et réglementaire - Vous suivez l'ensemble des enregistrements réglementaires et administratifs du bord (livret de bord, fiches d'anomalies, heures d'intervention.)
Vous disposez d'une expérience en tant que repasseur / repasseuse industriel F/H, en blanchisserie ou en pressing ? Alors, poursuivez votre lecture. Nous recherchons un repasseur industriel F/H expérimenté pour rejoindre notre équipe d'opérateurs polyvalents en confection. Le candidat idéal aura une solide expérience dans le repassage de vêtements et tous textiles à grande échelle, ainsi qu'une connaissance approfondie des machines de repassage industrielles. MISSIONS : - Effectuer le repassage des articles tricotés à l'aide de fers à repasser industriels et de presses. - Assurer la qualité du repassage en respectant les normes de l'entreprise, afin de fixer la bonne taille et/ou le bon toucher du produit - Maintenir et nettoyer les équipements de repassage. - Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour garantir une production efficace. - Respecter les consignes de sécurité et les procédures de l'entreprise. QUALITES NECESSAIRES Vous justifiez impérativement d'une expérience en blanchisserie / pressing. Vous connaissez le fonctionnement des machines de repassage industriel Vous êtes rigoureux(se) et avez le sens du détail. Vous avez la capacité de travailler en équipe et de respecter les délais impartis, tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. NATURE DU CONTRAT : CDD de 6 mois- temps plein poste évolutif POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE REMUNERATION : minimum conventionnel + primes. POUR POSTULER : Envoyer votre CV + lettre de motivation à Stéphanie : stephanie@3d-tex.fr
Vous avez envie d'intégrer une jeune entreprise, dans le domaine du textile, innovante, engagée dans une ambitieuse démarche éco-responsable ? Notre ambition est de participer à la relocalisation de l'industrie textile en France, dans une logique Zéro déchet. 3D-Tex compte aujourd'hui environ 35 salariés sur deux sites de production : le siège est situé Rue des Rougeries, le site du tricotage est situé dans la Zone des Fougerais.
Postes à pourvoir pour la SAISON ETE 2025 (juillet et août) sur le secteur caisses. Postes à temps complet. RDV dans les locaux de France Travail le 23 avril 2025 entre 9h et 12h.
Postes à pourvoir pour la SAISON ETE 2025 (juillet et août) sur différents rayons (alimentaire ou non alimentaire). Postes à temps complet. Tâches : Approvisionnement des rayons & vente des produits d'un rayon de produits frais traditionnels RDV dans les locaux de France Travail le 23 avril 2025 entre 9h et 12h.
En intégrant notre équipe supermarché, l'Equipier polyvalent a pour mission principale de satisfaire les clients de notre enseigne. Vos missions : - Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, - Assurer le bon approvisionnement des rayons, - Garantir l'encaissement fiable des produits, - Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, - Maintenir un supermarché propre et agréable pour nos clients, - Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Plus qu'un métier une carrière chez Lidl ! -Un poste en CDI avec 35h de travail hebdomadaire, -Un salaire mensuel brut de 1 932 € -Une rémunération attractive versée sur 13 mois avec une prime d'ancienneté au bout de 3 ans, -Une formation pratique de plusieurs semaines au métier d'Equipier polyvalent, -Des opportunités d'évolution vers les postes de Chef Caissier, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale, -Une ambiance de travail à la fois professionnelle et conviviale. -Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Postes à pourvoir pour la SAISON ETE 2025 (juillet et août) sur différents rayons (alimentaire ou non alimentaire). Postes à temps complet. Tâches : Approvisionnement des rayons à partir d'opérations de manutention dans le respect de l'implantation, de la qualité des produits et de leur rotation. RDV dans les locaux de France Travail le 23 avril 2025 entre 9h et 12h.
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion des caisses. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Responsable de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, Assurer les commandes et l'approvisionnement des rayons. Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2. Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 2 099 € brut mensuel à l'embauche, 2 181 € après 1 an et 2 284 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Responsable de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
OFFRE À POURVOIR EN CONTRAT D'APPRENTISSAGE Au sein d'une équipe de techniciens Bureau d'Études multitechnique, vous intervenez sur les phases d'étude, de conception et de gestion technique et financière des affaires : - En analysant les éléments en vue d'élaborer une proposition commerciale, - En collaborant étroitement avec l'équipe du Bureau d'Études pour définir les moyens humains et matériels nécessaires à la réalisation des affaires, - En réalisant la mémoire technique des offres commerciales, les dossiers d'exécution conformément aux procédures internes. Vous gérez les données et tenez à jour les documents techniques du Bureau d'études qui feront également partie de vos missions d'alternant(e). À l'issue de votre contrat, de nombreuses opportunités professionnelles seront disponibles sur l'ensemble de la France. LE PROFIL Vous intégrez un BUT métiers de la transition et de l'efficacité énergétiques en alternance à la rentrée de septembre 2025. Vous principaux atouts : Adaptabilité, Aisance Relationnelle et Travail en Équipe.
BRUNET c est 35 agences spécialisées dans les métiers techniques du bâtiment, génie électrique, courant faible, génie thermique et multi technique élargi. Pour nos clients, c est la garantie d une réelle expertise technique et de savoir-faire en travaux et en service. L expérience d une entreprise multi technique au service de plus de 11 000 clients chaque année, soit plus de 30 000 dépannages, 4 200 contrats de maintenance et près de 60 000 chantiers réalisés.
