Consulter les offres d'emploi dans la ville de Moisson située dans le département 78. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Moisson. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 78 - MANTES LA JOLIE, 78 - Mantes-la-Jolie, 78 - Rosny-sur-Seine ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Envie de relever un nouveau challenge ? . Nous avons une opportunité d'emploi pour vous ! Dans le cadre de la création d'un nouveau service interne dédié à la commercialisation des services développés par les Résidences, et à l'optimisation de la satisfaction de nos locataires par le recueil et le traitement de leurs besoins, la Direction Commerciale des Résidences recherche : Conseiller Expérience Client (h/f) - postes en CDD/CDI basés au siège social Rattaché(e) au Responsable du service marketing et expérience client, vous aurez pour principales missions d'apporter un appui à l'ensemble de nos agences à travers : - La gestion de l'ensemble des appels entrants de nos locataires et/ou futurs candidats à la location ou à l'accession sociale, - La centralisation de l'ensemble des demandes émanant des locataires par les différents canaux de communication mis en place : espace locataire sur notre site internet, demandes reçues via la boîte email dédiée, courriers,. - Le traitement des demandes de 1er niveau (demandes d'informations et/ou demandes administratives simples) ou leur orientation vers les services compétents en interne - La saisie des demandes de logement dans l'outil externe dédié, le Système National d'Enregistrement - La réalisation de campagnes téléphoniques ponctuelles de relance administrative ou d'enquêtes réglementaires, et/ou d'enquêtes de satisfaction sur la qualité de nos services en interne, ou les suites de nos interventions/opérations,. - Dans le cadre de la commercialisation de certains de nos logements, la gestion administrative du patrimoine locatif de la recherche du candidat à la location jusqu'à la signature du bail.
Les Résidences Yvelines Essonne est un acteur de référence de l'immobilier et de l'habitat social présent sur les départements des Yvelines et de l'Essonne. Elle compte près de 32 000 logements sociaux, 21 foyers, 3 résidences étudiantes répartis sur 119 communes. Afin de renforcer notre équipe de Gestionnaire recouvrement contentieux, nous recherchons un(e) : Gestionnaire recouvrement contentieux (H/F) Poste en CDI basé à Mantes-La-Jolie (78) Vous êtes responsable du recouvrement contentieux du deuxième mois après la délivrance du commandement de payer jusqu'au solde de la dette en relation avec les services internes des Résidences. Vous assurez l'application de la procédure d'expulsion - Vous réceptionnez les dossiers du pré-contentieux, et effectuez les demandes de commandement de payer et déclinez la procédure d'expulsion en respectant les délais légaux - Vous préparez les dossiers à présenter en audience, puis les transmettez aux avocats - Vous assurez le relais d'information avec les différentes caisses d'aides sociales (application des textes réglementaires) et les services sociaux - Vous saisissez les commissions relatives aux impayés (CAPEX et saisine CAF) - Selon la décision rendue par les tribunaux, vous pouvez ordonner l'acte de commandement de quitter les lieux (applique le process défini) ou le maintien de la suspension de la mesure d'expulsion - Vous faîtes délivrer les actes subséquents du jugement (commandement de quitter, réquisition de la force publique, .) - Vous veillez au bon déroulement de l'expulsion (programmation, rendez-vous avec les déménageurs, .) Vous assurez le suivi de la procédure de recouvrement forcé des locataires présents et partis - Vous réceptionnez les dossiers contentieux des agences ou du service contentieux et vérifiez la présence des pièces nécessaires pour procéder au recouvrement - Vous effectuez les recherches nécessaires pour assurer le précontentieux des locataires partis, en envoyant les mises en demeure et en relançant téléphoniquement les débiteurs - Vous suivez les plans d'apurement des locataires et titre la créance - Vous diligentez et veillez au bon déroulement des procédures de saisie rémunération, saisie vente, saisie attribution - Vous proposez le passage en non valeur de dossiers contentieux des locataires partis Le suivi des missions contentieuses diverses - Vous suivez les dossiers des occupants sans droit ni titres, appliquez la procédure définie et veillez au bon suivi des dossiers - Vous gérez les dossiers de défaut d'assurance et appliquez la procédure définie - Vous gérez les contentieux liés aux troubles de voisinage pouvant engendrer une mesure d'expulsion - Vous gérez les dossiers suite au décès de locataire en lien avec le service des domaines Le suivi de l'indicateur Impayé : vous suivez les résultats obtenus et analysez les données Le suivi de la facturation : vous vérifiez les factures transmises par les huissiers, les avocats, les déménageurs, les valide et les envoie pour paiement à la Direction Financière Profil : De formation Bac +2, vous bénéficiez d'une expérience significative dans le recouvrement de créances. De bonnes connaissances juridiques sont appréciées. Vos qualités relationnelles, votre écoute et votre disponibilité vous permettront de réussir dans ce poste.
Les Résidences Yvelines Essonne est un acteur de référence de l'immobilier et de l'habitat social présent sur les départements des Yvelines et de l'Essonne. Elle compte près de 32 000 logements sociaux, 21 foyers, 3 résidences étudiantes répartis sur 119 communes. Nous recherchons un(e) Gardien(ne) d'immeubles (Résid' Manager) (h/f) Poste en CDI situé à Mantes La Jolie (78) - Agence de Mantes Vous garantissez la satisfaction des locataires en assurant une qualité de service dans le suivi des demandes quotidiennes et en gérant efficacement votre secteur. Vous représentez quotidiennement l'entreprise comme premier(ière) interlocuteur(rice) des locataires. Pour ce faire, vous aurez comme missions : La propreté des parties communes et des espaces extérieurs (en lien avec les locataires et amicales) - Suit et contrôle les entreprises (ménage, espaces verts, OM, désinfections divers.) - Assure la sortie/entrée des OM et, le cas échéant, s'implique dans la mise en place de collecte et de tri des déchets, la propreté des espaces OM et des containers - Assure un accueil de qualité dans une loge propre - Veille au respect du règlement intérieur (encombrements des parties communes par exemple) Le bon entretien du patrimoine (en lien avec le responsable hiérarchique) - Connaît son patrimoine et ses accès (gestion des clés) - Reçoit/recueille et traite les sollicitations techniques des locataires (interventions techniques à l'intérieur des logements) ; réalise et engage les BT de maintenance courante (plomberie, électricité, serrurerie) refacturable et contrôle la bonne réalisation des travaux - Veille à la maintenance courante des parties communes ; réalise et engage les BT des prestations confiées et définies par la direction commerciale - Veille et informe sur le déroulement des travaux réalisés sur le patrimoine en responsabilité et, si nécessaire, alerte en cas de dysfonctionnements constatés - Suit la remise en état des logements à la relocation La participation à la commercialisation des logements et leur bonne gestion (en lien avec le conseiller clientèle) - Réalise les états des lieux de sortie - Organise la visite les logements vacants - Réalise les états des lieux d'entrée et fait signer les baux de location - Distribue les quittances, encaisse les loyers et relance les locataires n'ayant pas réglé leur loyer dans les délais La vérification de l'état de fonctionnement du patrimoine (en lien avec le responsable hiérarchique) - Réalise des visites d'alerte des équipements techniques (chaufferie, ascenseurs, skydome.) des résidences selon le processus défini par la direction commerciale - Alerte sur la nécessité d'intervenir sur les équipements en cas de dégradations - Suit les interventions des prestataires et alerte en cas dysfonctionnements L'organisation des services à la personne et/ou de proximité pour favoriser le vivre ensemble - Informe les locataires, relaye leur demande via la plateforme de sollicitations - Assure une veille sociale (difficultés rencontrées par des familles, troubles comportementaux, identification de risques.) et fait remonter les informations aux conseillers sociaux - Assure des missions de services solidaires à définir selon les résidences et/ou quartiers (accompagnement de personnes âgées, mise en relation des compétences etc.) - Participe à l'animation des quartiers et/ou de résidences (jardins potagers, ouverture de salles au bénéfice des locataires.) à définir selon les résidences et/ou quartiers Reporting de son activité auprès de son responsable hiérarchique
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, un préparateur de commandes à Rosny-sur-Seine Le poste à pourvoir en intérim - Préparation des commandes selon les instructions données à l'aide d'un PDA - Réception, vérification et stockage des marchandises - Utilisation d'outils de manutention (chariot élévateur, transpalette) - Respect des normes de sécurité et des procédures de l'entreprise - Salaire entre 22000 et 25000EUR (EUR) annuel - Contrat en intérim d'une durée d'un mois - Horaires de travail: 39 heures par semaine - Expérience de 1 à 2 ans dans la préparation de commandes - Titulaire d'un BAC Professionnel ou équivalent - Connaissance des outils de manutention (chariot élévateur, transpalette) - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité - Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e) Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la logistique, en tant que préparateur de commandes à Rosny-sur-Seine
Les Résidences Yvelines Essonne est un acteur de référence de l'immobilier et de l'habitat social présent sur les départements des Yvelines et de l'Essonne. Elle compte près de 32 000 logements sociaux, 21 foyers, 3 résidences étudiantes répartis sur 119 communes. Afin de renforcer notre équipe de conseillers clientèle, nous recherchons un(e) : Conseiller Clientèle (H/F) Poste en CDI basé à Mantes-La-Jolie (78) Au sein de l'agence de Mantes-la-Jolie, et sous la responsabilité du Directeur Adjoint Relation Locataire, vous assurez sur votre secteur une relation de qualité avec les locataires de leur entrée jusqu'à leur départ de leur logement. Vos missions sont les suivantes : La commercialisation des logements : - Vous enregistrez et instruisez les dossiers de demande de logement, - Vous organisez et suivez les bons de visite, - Vous préparez et assurez le suivi des CAL puis informez les candidats de la décision prise. La gestion de la vie du bail : - Vous recevez les locataires en RDV pour la signature du contrat de location et la finalisation de leur dossier (assurance, APL, etc .), - Vous vérifiez les éléments pour le quittancement et assurez le contrôle des charges individuelles d'eau, - Vous gérez et traitez les sollicitations des locataires en trinôme avec le Responsable patrimoine et le Gardien d'immeubles, jusqu'à la clôture, - Vous déterminez, en cas d'impayés, les actions à mener avec votre Responsable et la filière sociale et vous assurez du traitement à l'amiable des dettes locatives afin de mettre en œuvre le suivi de l'apurement de la dette, - Vous actualisez les informations à données administratives dans le cadre de l'évolution du contrat de location (attestation d'assurance, avenant contrat, .), - Vous contrôlez les enquêtes réglementaires et vous assurez du retour d'informations de la part des locataires, - Vous traitez les demandes de congés des locataires et en assurez le suivi administratif dans le respect des procédures internes et de la réglementation, - Vous alimentez et contribuez à la fiabilisation des données dans le cadre de divers reporting auprès de votre responsable.
Description de l'entreprise : AAF International est un Leader mondial dans la conception et la fabrication de systèmes de filtration d'air, de systèmes acoustiques et de produits et services associés. Approvisionnement de marchés tels que les secteurs des turbines à gaz (production de pétrole et de gaz / électricité), des moteurs diesel, du nucléaire et du contrôle de la pollution atmosphérique industrielle. AAF France est la filiale française située à Gasny (27) entre Paris et Rouen. Le site de 100 personnes est présent depuis plus de 50 ans dans l'Eure. Il bénéficie d'un environnement agréable grâce notamment aux espaces verts, commerces et écoles. Dans chacun des sites du Groupe, nous nous efforçons de créer un environnement de travail qui reflète la culture de l'entreprise basée sur des valeurs humaines fortes. Description des activités significatives de l'emploi : MISSION : Être chargé de réceptionner et de déplacer à l'aide de transpalette ou d'engins simples, des palettes de marchandises et/ou de préparer leur expédition. Préparer les documents nécessaires à l'expédition de marchandises (bon de transport, bon de livraison) et gérer les stocks à l'aide d'un logiciel de gestion de Magasin (un Warehouse Management System ou WMS). Veiller à la bonne gestion des stocks tant en quantité qu'en qualité. Profil recherché : Titulaire de Caces 1-3-5 et d'un minimum d'expérience, vous êtes à l'aise avec la réception et l'expédition des produits et l'utilisation de logiciels de stocks et des outils de gestion de stocks (douchette etc...) Vous savez travailler en équipe et gérer des pics d'activité. Vous savez respecter les consignes de sécurité et de qualité.
L'assistant(e) de formation gère les aspects administratifs et financiers des actions de formation menées dans notre organisme de formation associatif. Il, elle assiste, le directeur de l'OF, dans ses tâches quotidiennes. Il, elle, effectue le suivi administratif de la gestion des intervenants et des apprenants. L'assistant(e) formation épaule le directeur de l'OF dans ses tâches quotidiennes et les projets qu'il gère. Il, elle, participe à l'analyse des besoins du territoire et des partenaires. Il, elle, contacte et négocie avec les partenaires et les OPCO, Il, elle, gère l'aspect administratif et financier. Il, elle, coordonne le bon déroulement des formations, Il, elle, est garant du lien entre les partenaires, les apprenants, les collaborateurs et les OPCO. L'assistant(e) apporte son appui logistique et administratif à la structure, Il, elle, accueille accompagne et oriente : Les « formateurs », dans leurs missions, Les stagiaires, Les prospects,
Abalone Mantes-La-Jolie recrute pour l'un de ses client située à Mantes-La-Jolie, un adjoint administratif H/F. Vos principales missions de ce poste seront les suivantes : - Saisie informatique et traitement des factures liées aux activités de la Direction du Pôle Aménagement et de la Direction de la Régénération Urbaine de la Stratégie de Développement. - Gestion administrative des marchés : lettres de commande, notifications, bons de commande. - Gestion comptable des marchés (révision, actualisation, avance forfaitaire...) - préparation des appels de fonds adressés aux collectivités dans le cadre des mandats. - Préparation des éléments de clôture des conventions de mandat (Décompte Global, Définitif, quitus). - Rédaction de courriers simples. L'adjoint(e) Administratif(ve) et Comptable pourra également être amené(e) ponctuellement à accomplir des tâches administratives et comptables relatives aux autres activités de l'établissement au sein du même service. Les avantages : - Tickets restaurants - Carte parking - Mutuelle - RTT/CET - Chèques vacances - Chèques cadeaux
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la distribution postale. Un facteur requiert une expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire ou en chauffeur livreur - Distribution du courrier et des colis secteur Mantes la Jolie - Collecte du courrier dans les boîtes aux lettres. - Respect des délais de distribution et qualité du service. - Utilisation d'un véhicule de service pour les tournées : Voiture / Vélo / Staby - Horaires de travail: 35 heures par semaine. - Contrat en intérim de 6 mois. - Salaire annuel entre 22000 et 22000EUR (EUR). - IMPERATIF : 2 ans de permis B - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire souhaitée. - Titulaire d'un BAC Professionnel. - Bonne condition physique pour la marche et la manipulation de charges. - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. - Bon relationnel et sens du service client. - Connaissance du secteur géographique de Poissy appréciée. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à assurer une distribution postale de qualité
Missions : Accueille le client , effectue l'encaissement et le nettoyage de la boutique. Prépare et réalise des sandwichs selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires.
Poste à pourvoir immédiatement. CDD de remplacement dans le cadre d'un congé maternité. Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner en confiance - Favoriser le tissu familial pour s'inscrire dans une histoire votre mission est d': - Organiser des projets ou des activités variés au sein du LVA : planification, préparation, animation et évaluation - Organiser et animer le quotidien - Préparation et suivi du planning (accompagnement individualisé des jeunes, animation du groupe, suivi de la journée type ) - Gestion de l'organisation de la maison (courses, repas, entretien de la maison, ) - Suivi administratif (scolaire, médical, extrascolaire, ) et budgétaire - Participation au développement partenarial du LVA (ASE, scolarité et formation) - Animer et accompagner un groupe de jeunes - Adopter la posture éducative attendue au sein du LVA (juste distance, le « faire avec », posture contenante et bienveillante, ) - Veiller à la sécurité physique et affective de chaque jeune - Accompagner et suivre le projet des jeunes - Être en lien avec chaque jeune du lieu de vie - Mettre en œuvre la méthode Colibri et faire vivre le projet : utiliser les outils associatifs, - participer aux formations internes - Faire partie d'une équipe éducative pluridisciplinaire : participer à la cohérence, la communication et la cohésion dans l'équipe - Organiser des projets, des activités variés et des séjours (d'une semaine à quinze jours consécutifs lors des vacances scolaires) : planification, préparation, animation et évaluation. La connaissance du scoutisme est un plus. Condition de travail : Lieu de vie permanent : 72 h de présence consécutive minimum avec nuit couché sur place (roulement/repos compensatoires), 218 jours travaillés maximum. Planning mensuel remis chaque mois (période de service et repos) - 30 jours de congés / an - Une journée supplémentaire rémunérée / jours fériés en service - Avantages du CSE versés tout au long de l'année, période d'essai validée* - Mutuelle financée à 70 % par l'association - Prévoyance prise en charge par l'employeur
L'AFPA Ile-de France recrute! Acteur historique de la formation professionnelle des adultes et membre du Service public de l'emploi, nous formons les demandeurs d'emploi et accompagnons les actifs en quête de reconversion professionnelle. Nos fondamentaux pédagogiques reposent sur la mise en situation réelle de travail, l'expérience et l'autonomie dans un collectif. Vous partagez les valeurs de l'Afpa ? Vous souhaitez transmettre votre métier et accompagner les personnes en formation? Rejoignez l'équipe de L'Afpa de Magnanville. Placé sous la responsabilité de son hiérarchique, le formateur : Met en œuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la qualification pour favoriser l'accès à l'emploi des bénéficiaires, et/ou leur adaptation aux évolutions de la profession en s'inscrivant dans une démarche de responsabilité sociale et professionnelle. Savoir-faire: Souder à plat des ouvrages métalliques : Souder au semi-automatique à plat Souder en TIG à plat Souder à l'électrode enrobée à plat Exploiter des documents techniques de soudage Réparer une soudure Manutentionner des ouvrages métalliques Respecter les consignes liées à la responsabilité sociétale et environnementale dans l'exercice de son activité Réaliser les contrôles avant, pendant et après soudage Souder en toutes positions des ouvrages métalliques : Exploiter des documents techniques de soudage Réparer une soudure Respecter les consignes liées à la responsabilité sociétale et environnementale dans l'exercice de son activité Réaliser les contrôles avant, pendant et après soudage Souder au semi-automatique en toutes positions Souder en TIG en toutes positions Souder à électrode enrobée en toutes positions Connaissances : La technologie des principaux procédés de soudage manuel à l'arc électrique (TIG, semi-automatique et l'électrode enrobée). La technologie des principaux procédés de débits (mécaniques et thermiques) et préparation des bords à souder. Exploiter et contextualiser les données contenues dans les documents techniques des secteurs soumis à règlementation (Cahiers de soudage, normes et spécifications). Réaliser de soudures dans la qualité exigée pour des qualifications de soudeur (ISO 9606) sur des assemblages en angle et bout à bout de tôles ou de tubes en toutes positions dans les procédés de soudage manuel à l'arc électrique (TIG, semi-automatique et électrode enrobée). Contrôler les soudures, interpréter et réparer les défauts (visuels et de compacité) Organiser, préparer et mettre en œuvre un poste de travail, assurer la maintenance préventive et corrective de premier niveau de son équipement. Manutentionner des ouvrages métalliques. Respecter les règles d'hygiène et de sécurité spécifique au secteur. Connaissances et compétences spécifiques complémentaires: Soudeur aéronautique Connaissances et compétences associées : Exploitation et contextualisation de données contenues dans les documents spécifiques à l'aéronautique Réalisation de soudures dans la qualité exigées par la norme ISO 24394 en TIG sur INOX ALU et titane CQP de soudeur : Pas de connaissances ou compétences particulières. Titre(s) / diplôme(s) requis ou équivalence : Etre titulaire d'un titre ou diplôme de niveau V du secteur TMDA ou d'un certificat de soudeur international (IWP, IWS) et détenir une qualification de soudeur ISO 9606 en cours de validité en bout à bout, en position et dans chaque procédé de soudage. Expérience professionnelle exigée : 5 années dans l'industrie en ayant pratiqué au moins deux des trois procédés de soudage manuel à l'arc électrique (TIG, SAEE, Semi-automatique). De plus la réalisation de productions ou de travaux soumis à réglementation sera appréciée.
Vous avez déjà effectué des déménagements de particuliers et/ou d'entreprises votre profil peut nous intéresser ! Nous recherchons un(e) Aide Déménageur h/f pour une première durée de 3 mois voir davantage. Votre mission accompagner le chauffeur principal lors de ses livraisons et l'assister à deux pour le déchargement des marchandises du camion. Une fois décharger vous pouvez être amené à installer chez le client. Manutention de charges lourdes. Une maitrise des techniques de répartition de charges serait un plus. Travail du mardi au samedi. Mardi au vendredi 06h-14h et samedi 06h-12h. Taux horaire 11.90EUR/horaire + une prime panier à 9.20EUR. Base horaire 37h semaine. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap. Accepter de travailler le samedi.
En tant qu'entreprise adaptée (EA) la priorité sera donnée, à compétences égales, aux personnes relevant de l'obligation d'emploi travailleur handicapé (OETH). Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous sommes à la recherche d'un (E) ASSISTANT (E ) ADV. Vous serez accompagné (e) et formé (e) par notre responsable ADV pour intégrer durablement cette équipe. Vous jouerez un rôle majeur au sein de l'équipe commerciale de l'entreprise. Vos missions : 1. Missions commerciales (20%) - Être l'interlocuteur (trice) administratif (ve) privilégié(e) de nos clients spécifiques. - Présenter l'activité de l'entreprise et les services associés - S'assurer du bon suivi des collectes et être un véritable relais avec nos commerciaux. 2. Missions administratives (80%) - Réceptionner, contrôler et enregistrer les devis / bon de commande / factures - Réceptionner les appels téléphoniques entrants et renseigner les clients selon leur demande (suivi de commande, informations.) - Etablir les devis et transmettre les données sur les modalités techniques et commerciales (date de collecte souhaitée prix, paiement.) aux clients - Enregistrer les commandes et vérifier les conditions de réalisation (délais de livraison, mode de conditionnement.) - Effectue le suivi de la clientèle ou des fournisseurs et proposer des solutions en cas de dysfonctionnements - S'assurer du paiement des factures Ce poste est il fait pour vous ? Titulaire d'un Bac+2 ADV / Commercial - le recruteur recherche des compétences, un savoir être et une personnalité. Expérience de minimum de 3 ans sur le même poste. Vous être organisé-e et rigoureux-se dans la gestion de votre activité. Vous faites preuve d'un relationnel de qualité pour développer des relations pérennes avec vos collègues de travail et votre hiérarchie. Vous maitrisez les logiciels word, excel et power point ( des mises en situation seront effectuées lors du process de sélection avec la responsable ADV) Vous voulez relever un nouveau défi professionnel et vous impliquer dans le développement de notre entreprise. Votre pugnacité et un véritable intérêt pour l'environnement vous permettront de réussir. Vous avez l'esprit d'équipe et l'envie de rejoindre un acteur de l'Economie Sociale Et Solidaire engagé auprès des personnes en situation de handicap. Ce poste est fait pour vous ! Quelques informations supplémentaires : - Type de contrat : CDD remplacement à partir de mi-novembre jusqu'en juin 2025 - Autres avantages : 50% prise en charge du titre de transport - Horaires : journée (35h - sur 4 jours et demi) - possibilité de télétravail - Date de début de poste : Au plus vite
VIDEAL 78 est une PME avec plus de 20 ans d'expérience dans le développement durable, qui a pour vocation de s'ancrer durablement dans le traitement des DEEE (Déchets Equipements Electriques et Electroniques) tout en conciliant Développement durable / Economie sociale et Solidaire / Recherche & Développement.
Nous recherchons une personne de confiance pour accompagner un enfant de 6 ans à l'école. Missions : Accompagner l'enfant du domicile des parents à l'école en voiture à 8h (15 minutes de trajet). Effectuer des tâches ménagères en fonction des besoins de la famille. Récupérer l'enfant à l'école à 16h30 et le garder pendant au moins 1 heure en l'absence des parents. Conditions : Horaires : Du lundi au vendredi, sauf le mercredi. Possibilité d'intervention pendant les vacances scolaires. Le nombre d'heures sera à définir ensemble selon les besoins de la famille. savoir parler le portugais (Bresilien)
employeur particulier
Suivi des mesures de protection juridique (curatelle - tutelle - mandat spécial) sous la responsabilité d'un responsable. Le mandataire devra assurer la protection de la personne et de son patrimoine. Ce poste convient à des travailleurs sociaux ou juristes. Véhicule fourni pour les déplacements
Recherche un vendeur ou vendeuse en boulangerie-pâtisserie. Vos missions : * Accueillir, conseiller et servir les clients avec amabilité et sens du service * Assurer et gérer les encaissements des ventes, * Assurer le suivi de la cuisson des fournées de pain * Réaliser l'achalandage des vitrines, * Entretenir et nettoyer la zone de travail ainsi que l'espace de vente. Horaires : Travail du lundi au vendredi de 8h à17h Avantage : Repas du déjeuner inclus
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le transport en commun, un Conducteur Receveur pour une mission en intérim - Assurer la conduite en toute sécurité des véhicules de transport en commun - Accueillir et renseigner les voyageurs - Contrôler les titres de transport et encaisser les paiements - Veiller au respect des consignes de sécurité et des horaires - Assurer la propreté du véhicule - Effectuerez le transport en commun de personnes, en service urbain, en accord avec les impératifs de qualités et de délai, la réglementation routière ainsi que les règles de sécurité des personnes et des biens - Préparation du véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas Contrôler les titres de transport à bord du véhicule ou procède à la vente Conduire des passagers en fonction d'un circuit/parcours prédéfini Remplir les documents de bord du véhicule (feuille de route, carnet de bord, ...) - Vérifier l'état de fonctionnement du véhicule et s'occupe du nettoyage Appliquer les mesures d'urgence en cas d'incident et avertit les services concernés - Faire des déplacements : urbains, interurbains La conduite du véhicule demande un permis : Formation Initiale Minimum Obligatoire - FIMO voyageurs, Formation Continue Obligatoire - FCO voyageurs (précédemment FCOS), Compétences et formations attendues: - Permis de conduire valide (permis D)- Formation Continue Obligatoire -FCO (précédemment FCOS) Formation Initiale Minimum Obligatoire -FIMO - Expérience d'au moins 1 à 2 ans en tant que Conducteur Receveur - Bonne présentation et excellent relationnel - Sens du service client et de l'organisation - Connaissance des règles de sécurité dans les transports en commun - Savoir utiliser des dispositifs électroniques embarqués et liés au véhicule.
Notre agence Abalone Mantes-La-Jolie recherche un assistant RH H/F pour son client situé à Mantes-La-Jolie (78). L'assistant RH travaillera en lien avec la responsable administrative et financière. Vos missions seront les suivantes : - Faciliter les relations de collaboration entre le personnel selon les orientations fixées par la direction. - Organiser le travail des salariés rattachés au pôle administratif et accueil, répartir les tâches et contrôler leurs affectations. - Déléguer des missions et des attributions et en assurer le suivi. - Analyser les dysfonctionnements, proposer et organiser leur résolution. - En accord avec la direction, définir de façon concertée des objectifs précis et veiller à les atteindre. - Superviser la gestion de la paie; collecter; établir les éléments de paie en vue d'envoi au Cabinet Comptable (titre restaurant, frais professionnels, EVP...); contrôler et valider les bulletin de paie. - Déclarer et administrer les accidents de travail et leur suite. - Suivre les dossiers maladie et absences des salariés, ainsi que les états de remboursement. - Suivre et contrôler les compteurs de congés et récupération. - Rédiger les différentes attestations et document RH. - Mettre en place, analyser et suivre les indicateurs RH et alerter la Direction. - Elaborer et actualiser les supports de suivi et de gestion des ressources humaines (fiche de poste, tableaux de bord sociaux, grilles de salaires, plannings des congés, RTT, ect) - Collecter les données issues des entretiens professionnels. - Gérer les instances représentatives du personnels (réaliser les élections, les compte rendus...) - Réaliser les profils, la rédaction et la diffusion des annonces. - Préparer et réaliser les dossiers et suivre l'ensemble du processus de recrutement, établir les contrats de travail et réaliser l'ensemble des déclarations préalables (DPAE, mutuelle, prévoyance, dont celles pour l'emploi de travailleurs étrangers non communautaires). - Réaliser l'intégration du nouvel entrant. Les compétences requis pour se post sont : - Le sens de l'organisation - La rigueur - L'autonomie
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Approvisionner les rayons et les distributeurs automatiques. - Assurer l'entretien et le nettoyage. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois progressif à compter d'un an d'ancienneté - La majoration sur le travail de nuit à partir de 22h - Des dimanches / jours fériés travaillés payés double - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif -polyvalence point de vente restauration Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Les Résidences Yvelines Essonne est une entreprise sociale de l'habitat de référence sur les territoires des Yvelines et de l'Essonne. Elle compte près de 30 000 logements sociaux, 21 foyers, 3 résidences étudiantes répartis sur 119 communes. Notre vocation est à la fois d'assurer une relation de qualité avec nos locataires, de moderniser et d'améliorer le confort de nos logements, d'aménager nos quartiers pour favoriser leur intégration urbaine et proposer des réalisations pour répondre aux besoins des territoires. Nos 520 collaborateurs s'investissent quotidiennement pour apporter une pleine et entière satisfaction à nos locataires et aux collectivités locales qui nous font confiance. Les Résidences Yvelines Essonne propose plus de 30 métiers dans des secteurs diversifiés : construction, gestion du patrimoine, gestion locative et sociale, proximité et fonctions supports. Afin de renforcer notre Direction Immobilière, nous recherchons un(e) : Contrôleur de gestion immobilier (h/f) Poste en CDI basé à Mantes-la-Jolie Au sein de la Direction Immobilière, et sous la responsabilité du Responsable de l'activité immobilière, vous participez à l'analyse, la préparation et le suivi des budgets annuels et pluriannuels des opérations d'investissements pilotées par l'ensemble des responsables d'opérations. Dans ce cadre: vous participez à l'élaboration de la programmation budgétaire annuelle et pluriannuelle des opérations d'investissement en collaboration avec les opérationnels, vous êtes en charge du suivi de la consommation budgétaire des opérations d'investissement (y compris RC) - vous participez aux analyses budgétaires des opérations d'investissement au regard des prévisions (analyse des écarts, dérives éventuelles.) - vous produisez les tableaux de bord mensuel d'indicateurs d'activité pour la Direction Immobilière (avancement consommation, logements en chantier,.) et êtes garants des données publiées. - vous participez à la rédaction du rapport mensuel de l'activité de la DI à destination de la direction générale - vous êtes garant de la fiabilité du logiciel de gestion financière (Gesprojet) en collaboration avec les opérationnels, la direction financière et la Direction de la Transformation Digitale. - vous participez à l'élaboration des reporting réglementaires - Vous pourrez être amené à mettre en place des outils facilitant la prise de décision ou le suivi de l'activité de la Direction Immobilière. Globalement vous êtes contributeur de la réalisation du plan d'action du contrôle de gestion.
Donnez un nouveau souffle à votre carrière en intégrant une entreprise technologique de rang mondial ! PRO-RH, Cabinet de Recrutement recherche : UN RESPONSABLE D'ENTREPOT / LOGISTIQUE (F/H) Sur un site industriel basé à Mantes-la-Jolie, votre rôle est de gérer la totalité du flux magasin depuis la réception, le stockage, servi magasin et expédition vers les clients. Vous managez une équipe de 9 personnes, vous suivez et mettez à jour les procédures existantes. À ce titre vos activités sont les suivantes : Réception et Contrôle des Matériaux - Organiser et optimiser le flux de marchandises pendant le traitement. - Assurer une réception, un stockage et une distribution efficace de la matière. Gestion des Stocks - Maintenir la précision des stocks internes et déportés par des audits réguliers et des inventaires tournants - Suivre et gérer les dépenses de l'entrepôt (entretien, locations, réparations). - Préparer et superviser le budget annuel de l'entrepôt. - Assurer la sécurité et la sûreté du stockage des produits et de l'environnement de travail. Préparation des Commandes pour les Clients - Surveiller les activités d'expédition quotidiennes pour répondre aux besoins des clients. - Gérer le prélèvement, l'emballage et l'expédition des commandes. - S'assurer que les matériaux d'emballage sont disponibles au besoin. Livraison au Client - S'assurer que les expéditions suivent les directives de processus établies. - Superviser les livraisons ponctuelles et précises aux clients. Supervision de l'Équipe et Coordination des Activités - Diriger et motiver les équipes d'entrepôt et d'expédition, en supervisant le recrutement, la formation et les évaluations de performance. - Animer des réunions quotidiennes et de service magasin. Vos atouts pour réussir : - Disposer d'une expérience d'au moins 10 ans en gestion d'entrepôt ou en logistique - Avoir une expertise dans les normes QSE - Savoir gérer des budgets, protocoles de sécurité et des opérations - Maîtriser : les outils Lean Manufacturing (Kaizen, 5P), les outils de résolution de problème et amélioration (8D), les systèmes ERP et la gestion des stocks (la connaissance de QAD est un plus) Une rémunération à partir de 50 K€ + avantages : intéressement, RTT, mutuelle, épargne salariale, ticket restaurant, participation au transport.
Si c'est le cas La Société LATAC-SOLERIM vous propose des postes fait pour vous ! Au sein de l'atelier, vous effectuerez : - Entretien courant : vidange, entretien, climatisation, pneumatiques, freins... - Grosse mécanique : embrayage, distribution, amortisseurs, moteur, diagnostics Soucieux de la qualité de l'intervention et du service client, vous développez votre expertise en mécanique automobile. Vous êtes passionné(e) et issue du secteur de l'automobile, polyvalent, autonome et réactif. Vous savez travailler en équipe et gérer les priorités. Pour cela il faut être titulaire du permis B et avoir au minimum le CAP Mécanique automobile et enfin justifiez d'une expérience d'au moins 4 ans sur un poste similaire.
Vous assurez (en présentiel) l'accompagnement individuel et collectif des bénéficiaires (licenciés économiques) en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable. Vos responsabilités : - Diagnostic et Élaboration d'un Plan de Sécurisation Professionnelle : Diagnostic partagé, Informations personnalisées et adaptées sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle, Accompagnement à la construction d'un projet professionnel réaliste et réalisable / d'un projet de reprise d'activités (Création ou reprise d'entreprise). - Animation d'ateliers thématiques, - Mise en Œuvre du Plan de Sécurisation Professionnelle en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable / ou une reprise d'activités, - Ingénierie financière des dossiers de financement, d'aides diverses, - Mise en place d'actions d'intermédiation en vue d'optimiser les placements des bénéficiaires en emploi - Réseau et Veille : Création et entretien de réseaux relationnels, veille sur les métiers et législation du travail. - Bilan d'Activité : Suivi des indicateurs, évaluation des résultats, participation aux réunions de retour d'expérience. - Gestion Administrative et Suivi de l'Activité : Gestion rigoureuse des documents, traçabilité des interventions, gestion administrative des prestations. Compétences requises : - Maîtrise des outils numériques (Emploi Store, traitement de texte, messagerie, plateformes de communication collaborative, réseaux sociaux professionnels). - Compétences en techniques d'entretien (directif, semi-directif, coaching, écoute active). - Techniques d'animation collective (brainstorming, jeux de rôle, animations théâtrales). - Techniques de recherche d'emploi et pédagogie différenciée. - Connaissance des dispositifs de formation professionnelle, législation du travail, droits à la retraite, et marché du travail local. - Sensibilisation à l'accueil et à l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Profil recherché : - Diplôme requis : Niveau 5 minimum dans le domaine du conseil en évolution professionnelle ou de l'accompagnement de transition professionnelle (Conseiller en évolution Professionnelle, Conseiller en insertion professionnelle, Licence à Master en Psychologie du travail, Conseil en orientation). - Expérience requise : Minimum 2 ans dans la réalisation de dispositifs d'accompagnement individuels (bilan de compétences, reclassement, retour à l'emploi.), et/ou collectifs et/ou de transition professionnelle, ou 3 ans en absence de diplôme spécifique. - Compétences personnelles : Excellente expression orale et écrite, capacité d'adaptation, d'analyse, d'écoute, gestion des situations anxiogènes ou conflictuelles, rigueur, gestion du temps, travail en équipe **Plusieurs Postes à pourvoir sur les territoires suivants : Rambouillet, Versailles, Sartrouville, Montigny-le-Bretonneux, Mantes-la-Jolie, Trappes Prise de poste en septembre Mobilité requise (départementale, régionale). Envoyez vos candidatures à recrutement@sjt.com et seghiri@sjt.com Avantages : CDD de 12 mois dans un premier temps (évolutif) Primes aux résultats de placement. Prise en charge des indemnités kilométriques. 6 semaines de congés payés Dispositif d'intéressement Complémentaire santé Dispositif de retraite supplémentaire Titres repas Avantages CSE Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature !
Opérateur de la formation professionnelle depuis 1979, S.J.T - Solidarité et Jalons pour le Travail - s'est donné pour mission d'accompagner des publics jeunes et adultes en vue de favoriser leur insertion professionnelle. Son expérience, sa connaissance du terrain et son fort ancrage dans le tissu économique, font de S.J.T un partenaire privilégié des politiques publiques de l'emploi et de l'insertion.
Le poste est à pourvoir en CDD sur la période de janvier à juillet 2025. Description : En tant que Directeur de crèche H/F, vous assurez l'encadrement de la structure et son bon fonctionnement (facturation famille, relations avec nos partenaires externes, gestion du matériel). Pour cela, vous avez pour principales missions: Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être et son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation Assurer le bon déroulement de la vie en collectivité Informer et rassurer les parents Animer et encadrer une équipe de professionnels de la Petite Enfance autour d'un projet éducatif en y associant les parents Assurer la bonne mise en place du projet bilingue au sein de la structure Par le respect des normes, veiller à la prévention, la sécurité et l'hygiène des personnes sous votre responsabilité, à savoir enfants et personnel Dans une perspective d'amélioration constante, contribuer à la diffusion d'informations et initier les actions de formations en lien avec le service Formation du siège Profil : Titulaire d'un Diplôme d'éducateur de jeunes enfants ou d'Infirmier / puériculteur Vous disposez d'une expérience significative de 3 ans en crèche Votre autonomie, votre rigueur, votre esprit d 'équipe, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction Vous avez une grande sensibilité interculturelle Avantages : Formation pédagogique interne Formation à la langue anglaise avec prime à la clé Prise en charge des transports à 50% Mobilité nationale Mutuelle prise en charge à 87% Primes de cooptation
Nous recherchons. . notre prochain(e) Manager d'exploitation bus et car, pour renforcer les équipes de notre filiale RATP CAP Mantois située à Mantes La Jolie. Composée de plus de 385 salariés, 227 bus et cars, RATP CAP MANTOIS exploite un réseau de plus de 60 lignes régulières avec 1 300 points d'arrêts. Vous souhaitez être au service des voyageurs de notre territoire, rejoignez la dynamique équipe de la Direction des Opérations composée de 280 conducteurs et 18 administratifs. Vous avez . - Un diplôme de niveau Bac +2 ou une expérience managériale confirmée - Le permis B et idéalement le permis D - Une expérience professionnelle de plus de 2 ans dans le domaine de l'exploitation de transport et/ou de la gestion d'activité en temps réel Vous êtes le candidat idéal si . - Vous aimez manager, communiquer avec vos équipes et faire respecter les consignes ; - Vous prenez des décisions rapides (et les bonnes) ; - Vous gérez aussi bien les priorités que le stress ; - Rigueur, organisation, esprit d'initiative et autonomie vous caractérisent. - Vous maîtrisez les principaux logiciels de bureautique (Word, Excel, Outlook) et d'exploitation (Planning, SAEIV, main courante) ; Vous êtes toujours intéressé(e) ? Alors, on vous dit tout : Rattaché(e) au Responsable des Opérations, vous déployez vos compétences afin de mener à bien vos missions managériales, de sécurité et de prévention. - Vous managez un groupe de conducteur ; et vous gérez un secteur de lignes du réseau - Vous gérez les prises de services et l'affectation des véhicules (kilométrage) en manageant une équipe d'assureurs, - Vous gérez les imprévus en collaboration avec les différents services de la Direction des Opérations et trouvez des solutions aux aléas d'exploitation, - Vous diffusez et faites respecter les consignes et le règlement ; - Vous suivez les indicateurs de vos lignes, régularité, ponctualité, (critères de la qualité de service définis par notre autorité organisatrice Île de France Mobilité), - Vous travaillez en collaboration avec le Formateur sur la prévention et la sécurité, - Vous contribuez à l'atteinte des objectifs en matière de sécurité routière et qualité de service, - Vous suivez l'accidentologie, les réclamations et les absences des conducteurs, - Vous veillez au contrôle des caisses, des plannings et des horaires de travail, - Vous assurez les mesures disciplinaires de premier niveau, (demande d'explication), - Vous assurez le suivi des entretiens professionnels d'évaluation, - Vous garantissez le lien avec le service RH pour la gestion administrative des conducteurs, - Vous êtes force de proposition pour l'amélioration du service l'exploitation et participez dans ce sens au retour d'expérience Les bonnes raisons de nous rejoindre (et bien d'autres à découvrir) : - Des missions de proximité - Des formations et des évolutions de carrière au sein de notre groupe - Un environnement respectueux, collaboratif et ouvert - Des collaborateurs motivés - L'envie de relever de nouveaux défis en lien avec la culture du groupe RATP Cap Ile-de-France Vous avez envie d'exercer un métier qui a du sens et de l'utilité ? Alors rejoignez-nous !
TECHNICIEN SAV VIDEO SUREVEILLANCE ITINÉRANT TECHNICO-COMMERCIAL (H/F) Après une formation sur nos produits et nos services, nous vous confions la responsabilité d'un parc client dans un secteur géographique dédié. Vos responsabilités :Réalise les maintenances et les diagnostics pour assurer un confort total à nos protégés Vérifie la conformité des systèmes de nos protégés pour pouvoir leur assurer une sécurité optimale Conseille nos protégés dans l'optimisation de leurs systèmes en leur proposant notamment de nouveaux services lors de l'exécution de ses missions, en faisant preuve d'excellence et d'exemplarité Assure la gestion administrative sur son périmètre en gérant le stock de matériel, en complétant les contrats et les bons de travaux, etc. Un contrat en CDI Une voiture de service dès votre arrivée Une formation complète tout au long de votre parcours Vous êtes la personne idéale si : Vous possédez des connaissances en courant faible/câblage/domotique Vous avez un tempérament commercial prononcé ou relationnel client fort Vous travaillerez en itinérance, le permis (B) est donc nécessaire à la réalisation de vos missions.
Les principales missions : - Animer une session de formation collective et sous différentes formes entretiens, face à face, sorties pédagogiques, participations à des forums emploi... - Permettre aux stagiaires la découverte de secteurs d'activité, des métiers correspondants et identifier les compétences associées aux métiers envisagés - Accompagner les stagiaires dans leur projet professionnel, la recherche de stage en entreprise - Assurer la remise à niveau en fonction des stagiaires - Préparer les stagiaires aux entretiens professionnels en développant notamment leur communication à l'écrit et à l'oral dans un langage professionnel - Choisir et utiliser des supports pédagogiques adaptés de l'action de formation - Collaborer avec l'équipe pédagogique - Mettre en œuvre des méthodes, outils et démarches adaptées aux publics d'adultes. - Mobiliser les outils digitaux et numériques adaptés à l'action de formation - Gérer l'hétérogénéité d'un groupe en proposant une individualisation de la formation - Conduire les stagiaires à valider leur projet professionnel en vue d'une insertion dans l'emploi - Évaluer des compétences et savoir-faire acquis et participer à leur valorisation en les reportant sur la CCR - Collaborer avec les partenaires extérieurs prescripteurs, centres de formation, entreprises, Missions locales, France Travail... - Mettre à jour les données du dossier individuel en lien avec l'assistante administrative dans un extranet dédié Doté(e) d'un diplôme de niveau au moins BAC+3 (universitaire ou professionnel) et/ou d'un titre de CIP . Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans le domaine de la formation professionnelle et l'accompagnement à l'emploi Vous maitrisez parfaitement les techniques de recherche d'emploi (ateliers CV, lettres de motivations, simulations entretiens..etc) ainsi que l'outil informatique (packoffice, recherches internet, messagerie..) Vous maîtrisez les approches communicationnelles et actionnelles. Vous maitrisez les techniques pédagogiques et d'animation d'un groupe. Vous disposez d'un grand sens du contact et de l'écoute afin de valoriser les progrès de chacun.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la pâtisserie, un pâtissier - Réalisation de pâtisseries de qualité selon les recettes établies - Préparation des ingrédients nécessaires à la production - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Contribution à la mise en place et au nettoyage du matériel et des locaux - Travail en équipe pour assurer la satisfaction des clients - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la pâtisserie - Titulaire d'un BAC Professionnel en pâtisserie ou équivalent - Connaissance des techniques de fabrication de pâtisseries - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en équipe et sous pression Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par la pâtisserie de qualité en postulant dès maintenant pour ce poste de pâtissier en intérim.
À propos de la mission Missions : - Lecture de plans de montage - Lecture de fiches de fabrication - Etablir des tracés et des coupes à la côte - Utilisation d'outils : disqueuse, scie circulaire, visseuse . - Pose de serrureries : cadre métallique, mâts, cornières . - Ajuster les éléments de montage - Rangement et nettoyage du matériel et du poste de travail Profil recherché - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Aucun certificat requis
CDD 6 MOIS RENOUVELABLE PAR UN CDD DE 2 ANS ET DEMI. Dans le cadre d'une nouvelle mission et sous la responsabilité de la Chef de service Insertion et du Directeur, vos missions se déclinent de la façon suivante : Action « Personne sur la touche » : - Identifier des personnes éloignées de l'emploi et sans lien avec les institutions - Accompagner ces personnes vers les différents dispositifs existants - Accompagner ces personnes vers leur projet professionnel et les dispositifs de droit commun, - Organiser des ateliers de mobilisation - Organiser avec le réseau partenarial des actions (sport, estime de soi .) - Organiser des actions sur le terrain type ''pieds d'immeubles'' - Participer à des actions partenariales (évènements, forums, Job Truck .) - Assurer le suivi des personnes identifiées - Assurer la communication avec les partenaires et les instances - Participer aux comités de pilotage - Assurer le suivi administratif de l'action - Rédiger les bilans individuels du public - Rédiger le bilan de l'action CIP Association Intermédiaire : Recrutement des salariés en insertion : - Assurer le recrutement des salariés en insertion dans le respect des objectifs des financeurs et des textes de référence de l'IAE Accompagnement des salaries en insertion : - Accompagnement dans leur parcours d'insertion et professionnel ( entretien individuel) -Evaluer les compétences, les savoirs (savoirs faire, savoir être) et les acquis professionnels, -Construire les projets professionnels des salariés en lien avec les partenaires -Définir les besoins de formation des salariés et organiser/planifier ces formations -Animer des modules de formation et de techniques de recherche d'emploi -Préparer les salariés vers la sortie de leur parcours d'insertion (recherche de poste, rédaction des CV et lettres de motivation, préparation aux entretiens d'embauche.) -Aider dans la résolution de leurs freins à l'emploi, pars des solutions adaptées à leurs différentes problématiques (logement, santé.) Relation avec les partenaires : -Assurer la recherche et la coordination de partenaires internes et externes qui interviennent dans la réalisation des parcours des salariés en insertion Etablir les contrats de travail des salariés en insertion, travail d'équipe pour la suite des contrats Sens de l'organisation (classement des documents et suivi des démarches) Assurer le suivi et les déclarations avec les organismes sociaux et financiers Elaborer des bilans sociaux Aider les salariés à effectuer leurs démarches administratives Assurer la mise à jour des documents de suivi des salariés en insertion (à l'entrée, pendant et à la sortie du Chantier d'Insertion sur le logiciel interne) Participer à la bonne mise en œuvre de l'association auprès des partenaires ainsi qu'en interne COMPÉTENCES ET APTITUDES REQUISES : Expérience exigée dans l'accompagnement de publics en difficulté, expérience souhaitait de préférence en AI, ETTI, CI. Grand sens de l'organisation et du travail administratif, maitrise de l'outil informatique, travail sur le terrain, organisation d'évènements . Diplôme CIP ou équivalence Savoir accompagner des publics en difficultés Savoir animer des groupes Sens du relationnel avec les partenaires Savoir rédiger des courriers et remplir documents Veiller au respect du droit du travail Très bonne maîtrise de l'outil informatique Bonne connaissance du secteur social et de ses missions Capacité à travailler en équipe et à transmettre les informations Rigueur et discrétion professionnelle Intérêt pour le projet social et associatif de l'AFPI
ZOOM SUR VOS MISSIONS DE CONSEILLER Vous aurez la charge de l'accueil, l'information, l'orientation et l'accompagnement des publics jeunes 16/25 ans, sortis du système scolaire qualifiés ou non, en recherche d'une solution d'insertion sociale et professionnelle. Votre fonction de Conseiller recouvre deux types d'activités principales : - D'une part les activités liées à la construction des parcours d'insertion professionnelle et sociale des jeunes ; - D'autres part les activités liées au développement de l'initiative et des actions avec les référents et les partenaires de la Mission Locale. Vous déclinerez votre intervention suivant : - Une approche globale des problématiques de l'insertion des jeunes, - Un processus d'intervention auprès des jeunes accompagnés, en favorisant la recherche de solution, l'accompagnement à l'autonomie et l'évaluation des actions. - Des modalités de collaboration avec les acteurs locaux concernés (entreprises, centres de formation, CFA, institutions, associations ....) PARLONS MAINTENANT DE VOUS Vous êtes issu d'une formation dans le secteur des sciences de l'éducation, l'orientation, l'insertion ou de la formation, avec un niveau Bac + 2 minimum. Vous avez potentiellement une première expérience professionnelle avec le public jeune. Vous avez une bonne connaissance des mesures, des dispositifs spécifiques au public 16/25 ans et dans les domaines de l'orientation, de l'emploi et de la formation. Vous maîtrisez les techniques d'entretien et d'animation de groupe. Vous avez une connaissance de l'environnement socio-économique du territoire. Le plus important, vous disposez de bonnes capacités relationnelles et de communication, d'écoute et de discrétion ; vous aimez surtout le travail en réseau. Vous êtes mobile sur notre territoire (des permanences sont prévues sur les communes d'intervention de la Mission Locale). Enfin, vous êtes rigoureux, organisé avec un esprit d'initiative et adaptabilité aux situations professionnelles. La maitrise de l'outil informatique est primordiale, vous serez toutefois formé à nos logiciels et système d'information.
Vous participez aux activités de l'atelier (vérification, entretien de l'outillage individuel et collectif, pose et dépose de pièces mécaniques) Vous entretenez et remettez en état des véhicules aéroportuaires, tout terrain, poids lourd, de lutte incendies, de chargement de fret, de déneigement des pistes aérodrome Vous mettez en œuvre, entretenez et remettez en état des systèmes d'arrêt pour les aéronefs, des groupes électrogènes, des matériels de lavage et de manutention Formation militaire : 8 semaines La formation militaire se déroule pendant huit semaines au Centre de Préparation Opérationnelle du Combattant de l'Armée de l'air (CPOCAA) à Orange (Vaucluse). La formation de spécialité se poursuit en unité. Durée du premier contrat : 4 ans (renouvelable) Le poste n'est pas situé à Pontoise il s'agit de l'adresse du CIRFA (Centre d'Information et de Recrutement des Forces Armées). Salaire net mensuel de 1500€ net Type d'emploi : Temps plein, CDD Les conditions d'accès : - Avoir moins de 30 ans - Avoir effectué sa JDC (Journée Défense et Citoyenneté) - Vous attestez d'un CAP/BEP - Débutant accepté
Devenir technicien matériel servitude aéronautique au sein de l'armée de l'Air et de l'Espace, c'est travailler sur des véhicules spéciaux et tactiques en étant au plus près des avions ou hélicoptères sur le tarmac Selon votre affectation sur la base aérienne, en escadron ou atelier spécialisé, vous : Réalisez les opérations d'entretien et de dépannage sur des véhicules spéciaux et tactiques, des matériels d'environnement aéronautique, des matériels de levage et de manutention Accueillez l'avion ou l'hélicoptère sur le tarmac après son vol. Vos missions sont susceptibles de varier en fonction de votre affectation. La formation militaire : 15 semaines La formation professionnelle : environ 6 mois Durée du premier contrat : 9 ans (renouvelable) Le poste n'est pas situé à Pontoise il s'agit de l'adresse du CIRFA (Centre d'Information et de Recrutement des Forces Armées). Salaire net mensuel de 1400€ à 1450€ Les conditions d'accès : - Avoir moins de 30 ans - Avoir effectué sa JDC (Journée Défense et Citoyenneté) - Vous attestez d'un Bac - Débutant accepté
Profil Ingénieur du son à l'affût des nouvelles tendances musicales, notamment pour les cultures urbaines, à la recherche de nouveaux talents et des sons de demain pour un cœur de cible jeune (15-35 ans), vous êtes créatif et force de proposition et à même de réaliser une programmation dans le respect de la ligne de l'antenne de LFM Radio. Vos connaissances : - le logiciel WinMedia (formation possible) ; - l'utilisation d'une console numérique modulaire programmable à mémoire et contrôle d'accès ; - la production d'instrumentales cf SOUND DESIGN, de jingles, spots publicitaires et habillages sonores (liners, medleys musicaux...). le montage audio (Audacity, Adobe Audition) ; - Enregistrement, montage et mixage audio et vidéo. Missions - Gérer la programmation de l'automate de diffusion radio ; - Gérer les relations avec les maisons de disques et artistes ; - Produire des contenus audio et réaliser des émissions pour LFM Radio ; - Responsable de l'installation, du fonctionnement et de l'entretien du matériel technique de l'antenne et des studios d'enregistrement. Expérience et compétences exigées Votre polyvalence technique et votre esprit d'équipe sont nécessaires pour ce poste. Votre connaissance du monde de la radio et du milieu associatif sont un atout. Contrat CDD 10 mois à temps partiel / 30h hebdo . Vérifiez votre éligibilité au contrat aidé Parcours Emploi Compétences auprès de votre conseiller Pôle Emploi ou Mission Locale. Poste à pourvoir en fin d'année. SMIC horaire : 11,52 € brut (soit environ 1 170,00 € net mensuel) Remboursement 50% carte de transport. Lieu d'exécution 1 rue Frédéric Chopin, 78200 Mantes-la-Jolie.
Descriptif de poste : L'établissement de l'Institut national de la statistique et des études économiques (INSEE) d'Ile-de-France recherche un(e) enquêteur/enquêtrice pour effectuer des enquêtes auprès des ménages, des relevés de prix et des opérations liées au recensement de la population. Zone d'activité : 78 - NORD OUEST - MANTES LA JOLIE Missions : - Prendre contact avec les habitants des logements sélectionnés, se déplacer chez eux pour collecter les informations sur un ordinateur portable équipé d'une application dédiée. Les enquêtes auprès des ménages (foyers) portent sur différents thèmes socio-économiques : emploi et chômage, loyers et charges. Les enquêtes sont réalisées sur micro-ordinateur portable, en face à face ou par téléphone - Vérifier la qualité des données recueillies et transmettre régulièrement les questionnaires à l'Insee. - Réaliser des relevés de prix sur tablette, PC dans différents points de vente. Les relevés de prix sont réalisés en journée, les enquêtes auprès des particuliers (ménages, foyers) peuvent se faire selon la disponibilité des enquêtés, en journée, en début de soirée ou parfois le samedi. Vous êtes en contact régulier avec les responsables de la direction régionale de l'Insee pour le suivi de votre travail, pour être informé(e) des actualités ou échanger sur les difficultés rencontrées. Vous recevez les formations nécessaires à la réalisation des travaux confiés qui seront dispensées à la direction régionale d'Île-France située à Montigny-le-Bretonneux (78). Vous travaillez en autonomie avec une feuille de route dans une zone délimitée. Pré requis : - Permis de conduire et véhicule (voiture, moto, scooter) souhaités - Etre à l'aise avec les outils informatiques (ordinateur portable, tablette, smartphone) Un sens du relationnel, une bonne présentation, un goût pour l'autonomie, une aptitude à s'organiser et à la saisie informatique sont indispensables. L'emploi proposé correspond à un temps complet de 100 % Ce poste relève d'un contrat à durée déterminée de 3 ans relevant du statut d'agent contractuel de l'État et susceptible d'être renouvelé. Rémunération La rémunération brute pour l'emploi proposé à temps complet est d'environ « 2 113 euros » (montant au 1er janvier 2024) Le montant indiqué comprend le salaire de base y compris les primes (Indemnité Mensuelle de Technicité, indemnité enquêteur et indemnité quartier prioritaire). Poste à pourvoir le : 01/02/2025. Transmettre CV + lettre de motivation jusqu'au 14/12/2025
Sous la responsabilité d'un associé ou d'un chef de mission vous intervenez sur des missions variées en droit des sociétés : Assemblé Générale ordinaires et extraordinaires / Rapports de gestion / Transformation / Liquidation / Fusion / Création de sociétés / Cession de parts et fonds de commerce, vous êtes totalement autonome dans votre organisation et dans le traitement des tâches ; Vous prenez notamment en charge : * Gestion d'un portefeuille de clients variés (tout type de sociétés) * Gestion du secrétariat juridique courant * Réalisation et suivi des formalités juridiques ordinaires et extraordinaires (approbation des comptes, changement de dirigeant, transfert de siège, constitution, dissolution, transformation, modifications diverses .) * Gestion de la relation avec les clients, les collaborateurs comptables, les avocats et les différents organismes (Greffe du Tribunal de Commerce, Guichet Unique, Insee, Trésor Publics .) * Assistance à la rédaction d'actes juridiques tel que : cession de parts, rédaction de baux commerciaux, . Vous superviserez un(e) juriste junior. Formation de type Bac+2/3 en Droit des sociétés minimum Expérience professionnelle de 6 ans minimum en droit des sociétés et de préférence en cabinet comptable Logiciel : Polyacte Qualités requises : autonomie, organisation, rigueur, bon relationnel, travail en équipe Contrat : CDI 35h annualisées (RTT) Rémunération : Entre 35 et 41 k€ brut sur 13 mois, selon expérience Rémunération : primes (intéressement ,participation, sur objectifs)
Au sein d'une petite entreprise Tous Corps d'Etat vous travaillerez dans une petite équipe. En tant que Plaquiste enduiseur / enduiseuse vous serez amené à poser les cloisons, faux plafonds, placo, isolation... Vous devrez avoir des connaissances en électricité, plomberie, isolation, pose de carrelage et plâtrerie. Chantier sur le Val d'Oise, Prise de poste sur le chantier ou à proximité Horaires du lundi au jeudi : 8:00-12:00/13:-17:00 et vendredi : 8:00-12:00/13:00-16:00 Pas de travail le week-end
Le groupe ADEQUAT recherche pour l'un de ses clients, un acteur majeur dans le secteur de l'énergie, un Commercial terrain (H/F) : - Contrat en CDI - Périmètre de prospection : Ile-de-France/ Normandie Embarquez avec le Responsable Commercial IDF-Normandie, et son équipe de Conseillers Commerciaux Terrain ! Au programme : des objectifs ambitieux ET réalisables, un plan de carrière adapté à votre profil et vos envies, des challenges, des moments de convivialité (parce qu'il n'y a pas que le travail dans la vie) et de la formation, pour grandir et vous perfectionner :) Vos missions : En vous appuyant sur les outils et campagnes publicitaires, vous proposez une solution aux particuliers chauffés à l'électricité sur les zones qui vous seront affectées et vous planifiez des rendez-vous d'installations. Vos actions de prospections, de rencontre et votre capacité à expliquer les solutions avec pédagogie sont déterminantes pour conquérir de nouveaux adhérents. Profil : Offre ouverte aux profils débutants Vous avez une première expérience en relation client, en vente/ commerce et vous souhaité relevé de nouveaux challenges. Vous avez l'esprit d'équipe et le sens de l'organisation. Vous ailez relever des défis et vous souhaitez évoluer rapidement. Déplacement en véhicule de fonction. Rémunération et avantages: primes variables non-plafonnées + Salaire minimum garanti de 1950e bruts + Variables garanties à auteur de 150-200e par mois. Véhicule de fonction + Carte essence + indemnités repas + prise en charge des frais si prospection à plus de 50 Km de votre domicile de 75e (par nuitées) + Challenges réguliers (coffrets, produits itech, cartes cadeaux...). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Activités : - Service client - Nettoyage du poste de travail Qualités requises: - Polyvalence - Bon relationnel client Horaires : 13h-21h
Au sein d'une petite entreprise Tous Corps d'Etat vous travaillerez dans une petite équipe. En tant que menuisier(e) d'agencement vous serez amené à réaliser les aménagements intérieurs (fenêtres et portes, parquets, boiseries d'intérieur, cuisines, salles de bains, travaux d'isolation...). Travail du bois, de l'aluminium, du plastique et des matériaux composites. Vous devrez avoir des connaissances en électricité, plomberie, isolation, pose de carrelage et plâtrerie. Chantier sur le Val d'Oise, Prise de poste sur le chantier ou à proximité Horaires du lundi au jeudi : 8:00-12:00/13:-17:00 et vendredi : 8:00-12:00/13:00-16:00 Pas de travail le week-end
Eli Services, spécialisé dans l'installation et la maintenance d'objets connectés sur tout le territoire, recherche des Partenaires locaux afin de réaliser des interventions au domicile de clients particuliers et professionnels sur des produits connectés : informatique, alarmes sans fil. Vous avez un profil technique, ouvert sur les nouvelles technologies ou avez envie de les découvrir, autonome, organisé et doté d'un très bon relationnel, vous êtes disponible au moins 3 jours par semaine, nous sommes à votre disposition pour échanger ensemble et pour vous accompagner dans votre développement. CA prévisionnel mensuel entre 2500 et 6000€ en fonction du temps consacré à cette activité (nombre de jours ouverts par semaine / amplitude horaire)
Le Groupe DLSI et son agence de Vernon recrutent pour un de leurs clients, spécialisé dans le découpage et l'emboutissage, un : Régleur (h/f) Votre profil Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre capacité à anticiper ? Ce poste est fait pour vous ! Voici les compétences indispensables pour réussir en tant que régleur : - Maîtrise des presses, des outillages et du réglage de machines de production - Connaissance approfondie des procédures de fabrication, sécurité et incendie - Capacité à former et assister les opérateurs sur les postes de travail - Connaissance des procédures de contrôle qualité et de gestion des non-conformités Votre mission Dans un environnement dynamique et en constante évolution, vous serez le garant de la qualité et du bon fonctionnement des équipements de production. Vos missions essentielles incluent : - Monter, démonter et régler les outillages de production - Aménager les postes de fabrication en assurant un environnement de travail sécurisé et efficace - Contrôler la conformité des pièces fabriquées avant tout redémarrage de production - Intervenir sur les fabrications et outillages en cas de dysfonctionnement ou d'arrêt - Gérer les contenants, palettes et outils nécessaires à la production - Participer activement aux actions correctives et préventives pour améliorer la production Bon à savoir : - Rémunération : 2186,55 € brut/mois qui comprend - Salaire de base : 1850 € - 1/12 de 13ème mois : 154,17 € - 8 heures à 125% : 121,98 € (semaine de 37 heures) - Prime de fabrication : 35 €/mois - Prime transport : 25,40 €/mois - Niveau : Groupe B Classe 4 Prêt à relever le défi et à rejoindre une équipe engagée dans l'excellence industrielle ? Postulez dès maintenant !
Nous recherchons un contrôleur technique H/F automobile et véhicules catégorie L ( avec connaissance moto ) avec agrément préfectoral valide pour notre centre de contrôle technique à Mantes La Jolie. Le poste est à pourvoir en CDI à temps plein 35H. Vous aurez pour mission: - Accueil des clients - Prise en charge des véhicules - Réalisation des contrôles techniques conformément à la réglementation en vigueur - Établissement et explication des PV - Participation à la gestion administrative dans le respect des procédures du contrôle technique - Entretien des locaux et du matériel - Mutuelle - Salaire attractif Me contacter pour plus de renseignements : 0631228753
TECHNICIEN SAV VIDEO SUREVEILLANCE TECHNICO-COMMERCIAL (H/F) Après une formation sur nos produits et nos services, nous vous confions la responsabilité d'un parc client dans un secteur géographique dédié. Vos responsabilités :Réalise les maintenances et les diagnostics pour assurer un confort total à nos protégés Vérifie la conformité des systèmes de nos protégés pour pouvoir leur assurer une sécurité optimale Conseille nos protégés dans l'optimisation de leurs systèmes en leur proposant notamment de nouveaux services lors de l'exécution de ses missions, en faisant preuve d'excellence et d'exemplarité Assure la gestion administrative sur son périmètre en gérant le stock de matériel, en complétant les contrats et les bons de travaux, etc. Un contrat en CDI Une voiture de service dès votre arrivée Une formation complète tout au long de votre parcours Vous êtes la personne idéale si : Vous possédez des connaissances en courant faible/câblage/domotique Vous avez un tempérament commercial prononcé ou relationnel client fort Vous travaillerez en itinérance, le permis (B) est donc nécessaire à la réalisation de vos missions.
Nous recherchons 2 Conseillers/Conseillères mutualiste. Rattaché(e) au Département Développement, vous accueillez, conseillez et vendez aux adhérents et prospects des solutions de complémentaire Santé et Prévoyance adaptées à leurs besoins. Votre rôle vous conduit à : - Assurer l'accueil physique, orienter les personnes et prendre en charge les tâches liées à l'activité et au bon fonctionnement de l'agence - Vendre et conseiller aux adhérents ou prospects des garanties et services proposés par la Mutuelle. - Fidéliser les clients en assurant un service après-vente de qualité. - Garantir un potentiel de développement et réaliser vos objectifs - Participer aux actions commerciales définies sur votre secteur. - Qualifier les données adhérents et prospects dans les outils métier et assurer la gestion des agendas des conseillers de l'agence
Nous recherchons un handler professionnel de berger allemand, avec une expérience de minimum 5 ans Métier très spécifique et nécessitant de très grandes connaissances dans le domaine Etre éleveur de chien est un plus Les missions seront donc les suivantes : - Entrainer les bergers allemands de concours pour se préparer aux expositions et aux championnats de haut niveau - Eduquer et maitriser les connaissances pour dresser un chien - Aide éventuelle à l'élevage pour l'entretien des locaux - Participer aux compétitions - Laver, brosser et préparer les chiens pour les compétitions - Etre autonome et indépendant dans les tâches demandées Les horaires sont généralement de 08h30 à 12h00 et de 14h30 à 18h00 Travail les week-ends et jours fériés
L'entreprise Nara est une entreprise spécialisée dans le marketing services aux entreprises. Nous recherchons des collaborateurs pour gérer la totalité du processus de développement et pilotage de la stratégie marketing jusqu'à sa réalisation finale, l'actualisation des plateformes internes Business Connection pour garantie la bonne diffusion des actions pour nos futurs clients. Les clients sont essentiellement des entreprises et industriels. Nara est une entreprise récente elle tient à garder son indépendance et son esprit familial.
La société GABLOVERT, franchise STERA, installateur RGE d'appareils à granulés et à bois en Ile de France, représentant officiel des marques JOLLY MEC, ANIMO, EXTRAFLAME, MORETTI recherche dans le cadre de son développement un technicien (H/F) poseur de poêles à granulés de bois, chaudières et poêles à bois. Votre poste sera basé dans les Yvelines (78) et vous serez amené(e) à intervenir sur les installations réalisées sur toute l'Ile de France. Une formation au sein de nos équipes expérimentées devra être réalisé dans un de nos points de vente situé à Sainte-Geneviève des Bois (91). Nous recherchons une personne : - De formation plaquiste, plombier ou électricien, ayant une expérience d'au moins 1 an dans l'un de ces domaines. - Titulaire du permis B (obligatoire) - Rigoureuse, sérieuse et motivé(e) Compte tenu des interventions en clientèle permanentes, une tenue correcte est exigée. Une formation aux produits et aux méthodes et techniques spécifiques de STERA sera réalisée en interne. Le contrat proposé est un CDI avec une rémunération de 1850 € bruts mensuels et de fortes possibilités d'évolution. Le poste est à pourvoir dans les meilleurs délais.
Vous effectuerez : - la vente, l'encaissement - le bouquets - la vérification des stock La boutique est ouverte de 9H à 19H30
Descriptif du poste: Accueil téléphonique et physique, Conseil prise de rendez-vous, Gestion des courriels, facturation, comptabilité simple, Préparation et envoi du courrier/colis. Horaires : lundi, mardi, mercredi, jeudi, vendredi, horaires 9h-12h30 puis 14-17h30. Une connaissance du milieu équin est INDISPENSABLE .
Descriptif du poste: Accueil téléphonique et physique, Conseil prise de rendez-vous, Gestion des courriels, facturation, comptabilité simple, Préparation et envoi du courrier/colis. Horaires : lundi, mardi, jeudi, vendredi, horaires 9h-13h puis 13h30-17h30. Une connaissance du milieu équin est INDISPENSABLE .
Les Résidences Yvelines Essonne est une entreprise sociale de l'habitat de référence sur les territoires des Yvelines et de l'Essonne. Elle compte près de 30 000 logements sociaux, 21 foyers, 3 résidences étudiantes répartis sur 119 communes. Notre vocation est à la fois d'assurer une relation de qualité avec nos locataires, de moderniser et d'améliorer le confort de nos logements, d'aménager nos quartiers pour favoriser leur intégration urbaine et proposer des réalisations pour répondre aux besoins des territoires. Nos 520 collaborateurs s'investissent quotidiennement pour apporter une pleine et entière satisfaction à nos locataires et aux collectivités locales qui nous font confiance. Les Résidences Yvelines Essonne propose plus de 30 métiers dans des secteurs diversifiés : construction, gestion du patrimoine, gestion locative et sociale, proximité et fonctions supports. Afin de renforcer notre Direction de la Rénovation, nous recherchons un(e) : Responsable SAV (h/f) - Poste en CDI basé à Mantes-la-Jolie Au sein de la Direction de la Rénovation, et sous la responsabilité du Directeur, vous coordonnez le dépôt des dossiers de Dommages Ouvrages après sinistre, participez au travers du SAV au suivi des dossiers et assurez les interfaces avec les différents intervenants. Après la livraison : S'assure de la qualité des Dossiers des Ouvrages Exécutés (DOE), remis par les entreprises Assure la coordination avec le Responsable d'Opérations pendant la réunion M+10 et le transfert de la GPA au SAV à M+12 Assure la validation de la fin de la GPA avant transfert vers le SAV Etablit des retours d'expérience et des fiches de « point de vigilance » des désordres rencontrés Garantit le bon classement dématérialisé des DOE En appui des Directions de la Maîtrise d'Ouvrage et de la Rénovation pour la Garantie de Bon Fonctionnement (GBF) Suivi des dossiers dommages ouvrages : Assure des visites pour valider le bien-fondé des déclarations DO Réceptionne les rapports préliminaires et définitifs d'expertises pour analyse et actions Est présent(e) aux rendez-vous sur le terrain avec les experts nommés par les assurances Assure une assistance auprès des agences de proximité en interne Pendant le montage et la réalisation de l'opération : Assiste si nécessaire le Responsable d'Opérations pendant les réunions M-6 et M-3 Participe aux Opérations Préalables à la Réception (OPR) et aux réceptions/livraisons des opérations Est le référent de l'application des procédures internes Assure un appui auprès des Directions de la Maîtrise d'Ouvrage et de la Rénovation pour la TRC (Assurance Tous Risques Chantier) Fournit les éléments nécessaires aux experts (diagnostics, études, travaux) S'assure de la bonne réalisation des travaux suite versements des montants DO Suivi des contrats de maintenance et d'entretien : Est référent auprès de la Direction de la Rénovation pour remonter à la DRSE (service marché) les besoins complémentaires aux marchés en cours, les incohérences ou prestations inutiles, les points contractuels à améliorer, . Assure la mise en place et le suivi des contrats pour la maintenance d'éléments particuliers (toitures terrasses, pompes de relevage) Assure le montage des dossiers de retour d'expérience avec la mise en place d'un barème de satisfaction par prestataires suivant le retour des agences et de la Direction de la Rénovation aussi bien pour les travaux, que pour les prestations intellectuelles.
Sous l'autorité hiérarchique directe de la responsable de la résidence, l'agent polyvalent est chargé de: - Assurer l'élaboration des repas ( préparation des repas, service, aide au repas et entretien des cuisines) . - Assurer l'entretien des parties communes de la résidence (utilisation du matériel de nettoyage professionnel et respect des protocoles d'hygiène). - Assurer l'entretien du linge (circuit du linge). - Participer à l'accueil, à la vie sociale et à l'animation au sein de la résidence - Participer à la sécurité des résidents en journée - Accompagnement collectif des personnes âgées, stimulation et mobilisation de leur autonomie Vous avez votre planning au mois (horaires variables 28 heures par semaine avec des week-end par roulement). Vous serez amené(e) à effectuer des astreintes de nuit Contrat remplacement en CDD Une formation au préalable est assurée si besoin. Un moyen de locomotion est indispensable car le site est mal desservi par les transports en commun.
Votre agence Abalone Mantes-La-Jolie (78), vous propose un poste de monteur H/F situé dans le secteur de Freneuse (78). Le monteur H/F réalise des opérations de montage, d'ajustement de pièces ou d'ensembles. Il/elle corrige les éventuels défauts des pièces (cheminée est radômes en résine composite et feuillus), qu'il lime, ponce, perce et colle selon le cahier des charges propre à l'entreprise. Vos missions seront les suivantes : - Lecture de plans de montage - Lecture de fiches de fabrication - Etablir des tracés et des coupes à la côte - Utilisation d'outils : disqueuse, scie circulaire, visseuse... - Pose de serrureries : cadre métallique, mâts, cornières... - Ajuster les éléments de montage - Rangement et nettoyage du matériel et du post de travail - Port de charge lourde Horaires : 8h/12h30 13h30/17h du lundi au jeudi et 8h/12h30 13h30/16h le vendredi soit 39h/semaine Le profil recherché pour le poste de monteur : - Respecte des règles d'hygiène et de sécurité (Port des EPI) - Compréhension des consignes à suivre et à appliquer - Appliquer les gestes et postures professionnelles - Utiliser des outils professionnels (disqueuse, ponceuse, visseuse...) - Rigueur - Sens de l'organisation - Esprit d'équipe Vous disposez d'au moins 2 ans d'expérience.
Bonjour, Nous recherchons un/une agent/agente polyvalent(e) mobil(e) et flexible. La personne sera amené(e) à se déplacer sur toute la région IDF selon un planning établi à l'avance. En qualité d'agent polyvalent Multisites, vous serez d'astreinte de 6h00 à 21h00 afin de pallier aux absences imprévues et susceptibles de recevoir par conséquent un nouveau planning le matin même. Vous êtes également amené(e) à être présent sur nos chantiers exceptionnels. Les missions : - Nettoyage chantier - Préparation du matériel - Nettoyage - Remplacement d'agent(s) - Vitrerie - Petit bricolage (montage / démontage distributeur(s)) - Réception des marchandises (colis, palettes) - Manutention - Nettoyage et désinfection des bureaux, salles de réunion, et espaces communs (sanitaires, cuisines, etc.). - Entretien des sols (aspirateur, lavage, etc.) et des surfaces (poussières, désinfection des points de contact). - Gestion des poubelles et recyclage. - Approvisionnement des consommables (savons, papier toilette, essuie-mains). - Respect des consignes de sécurité et des protocoles d'hygiène. Si vous êtes une personne sérieuse, motivée et flexible, rejoignez nous ! Le permis est indispensable et la possession du CACES est souhaitable.
La société APEN est aujourd'hui un acteur incontournable dans le domaine de la Sécurité Privée sur la moitié nord du territoire national. Fort de son expérience, APEN poursuit son développement et recrute des « Agent(e)s de Prévention et de Sécurité ». Votre mission : - Protéger les personnes et les biens - Lutter contre le vol ou tout acte délictueux - Signaler tout comportement anormal ou dangereux - Rassurer et assurer une présence dissuasive sur le site d'exécution de la mission - Appréhender les personnes indélicates - Porter assistance en matière de secourisme - Veiller à la mise en sécurité du site (ouverture / fermeture des accès, rondes préventives, vérification des équipements, etc.) - Contribuer activement à la prévention notamment en matière de sécurité incendie Rémunération : Selon la Convention Collective (qualification N3/E2 coefficient 140) Avantages APEN : - Paiement mensuel des heures supplémentaires majorées à 15% sur simple demande - Nombreux avantages CSE (billetterie cinéma, parc à thèmes,... Tarifs préférentiels allant jusqu'à -40% sur de multiples enseignes) - Mutuelle entreprise - Horaires flexibles - 1 % patronal - Participation à hauteur de 50 % pour l'abonnement transport en commun Contrat : Temps plein, CDI Profil du candidat : - Vous êtes titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité et du certificat de sauveteur secouriste du travail (SST) ou équivalent - Le diplôme d'agent de sécurité incendie et d'assistance aux personnes (SSIAP 1) sera requis pour certaines affectations - Vous êtes diplomate, sérieux(se) et professionnel(le). Vous n'êtes pas réticent(e) au travail de jour comme de nuit ainsi que le week-end. Consciencieux(se), vous appliquez rigoureusement les consignes qui vous seront communiquées
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur aéronautique, un Technicien de Réparation Aéronautique pour une mission en intérim de 12 mois. - Réalisation sur bancs de tests les essais sur les ensembles électromécaniques - Vérifier la conformité des appareils de test et les étalonnages - Effectuer des tests d'étanchéités, de mesures électriques ou de réglages mécaniques sur des produits finis ou semi-finis - Respecter les procédures de traçabilité des opérations de test - Etablir les fiches de non-conformité - Etre capable de remonter au responsable hiérarchique les anomalies rencontrées - Participation à l'amélioration continue des processus de réparation - Respect des normes de sécurité et de qualité en vigueur Horaires de journée sur 4 jours ou équipe alternance de jour sur 5 jours (matin / après-midi) - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la réparation aéronautique - Vous avez un diplôme BAC à orientation mécanique ou mesure physique avec expérience en montage aéronautique ou BAC+2 Electrotechnique, maintenance industrielle mécanique, Mécatronique, Mesures physique avec ou sans expérience. - Connaissance Anglais Technique - Capacité à travailler en équipe et à respecter les procédures établies - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Rejoignez une entreprise spécialisée dans le secteur aéronautique et participez à des projets stimulants et innovants dans un environnement dynamique et en constante évolution.
Le Groupe FG , Partenaire des leaders de la télésurveillance, recherche un(e) Technicien(ne) itinérant(e). Vous interviendrez auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels (PME, Industrie, tertiaire, distribution, collectivités). Une période de formation interne à nos produits et à nos méthodes est prévue. Vos missions : - Assurer l'installation et la maintenance des systèmes d'alarme - Effectuer les raccordements - Procéder aux tests fonctionnels - Réaliser le paramétrage et la mise en service du système - Accompagner le client dans la prise en main du système - Assurer le suivi des interventions - Suivre l'approvisionnement de votre stock matériel **Une connaissance des systèmes anti intrusion, de la vidéosurveillance et du contrôle d'accès est souhaitée** **Habilitation électrique basse tension appréciée**
Et si vous vous lanciez dans une aventure entrepreneuriale humaine et 100% tournée vers les autres ? Ouvrez votre structure d'accompagnement à domicile grâce au soutien et à l'expertise de notre enseigne ! Les Bienveillants est une marque courageuse qui s'engage depuis déjà plus de 30 ans pour l'accompagnement à domicile des personnes âgées dépendantes ainsi que des adultes et enfants en situation de handicap. Nous, Les Bienveillants, nous avons conscience de la responsabilité qui nous est confiée quand nous prenons soin de nos clients. Au cœur de nos actions, un engagement éthique : toujours respecter l'intégrité des personnes fragilisées en mettant leur volonté au centre. Nous recherchons des porteurs de projet : Ayant l'envie de devenir de véritables pionniers d'un réseau à fort impact sociétal Possédant un esprit aventureux et collaboratif Portant des valeurs altruistes au quotidien Votre quotidien de chef d'entreprise : - Vous créez du lien avec les partenaires locaux (emploi, commerces, administrations) afin de vous faire connaître de vos potentiels clients et de leurs futurs intervenants - Vous réalisez les visites à domicile et les rendez-vous d'évaluation auprès de vos clients - Vous sélectionnez les intervenants les plus adaptés à leurs besoins - Vous êtes le garant du bon déroulement de la relation et de la prestation client-intervenant Nous vous mettons en réussite grâce à : - Notre savoir-faire éprouvé depuis plus de 30 ans (manuel opératoire, formation, logiciel interne, ) - Notre ADN, notre image de marque et nos supports de communication - Notre accompagnement de proximité et celui de nos équipes d'animation et supports pour développer votre activité Les Bienveillants est une marque du Groupe Oui Care, leader des services à domicile en France. Mettez toutes les chances de réussite au service de votre projet !
Missions : Assurer et/ou contribuer à l'entretien et l'embellissement des espaces verts, à l'entretien et à la sécurisation de la voirie et de ses abords. Assurer également la maintenance des sites, de leur mobilier et de leur matériel. Fonctions : Entretien, mise en valeur des espaces verts de la commune (Tondre, tailler/élaguer, arroser, semer, planter, désherber, entretenir le rû, ...). Entretien, sécurisation des voies et de leurs abords (Sabler / saler les voies, déneiger, nettoyer les voies, ...). Entretien, maintenance des sites et de leur mobilier / Installation, aménagement des locaux, du mobilier et du matériel pour les manifestations ou besoins ponctuels (Installer, peindre, changer les ampoules sur les différents sites, entretenir la plomberie, surveiller les chauffages des différents sites, petits travaux de maçonnerie, poser du carrelage, déplacer le mobilier, mettre en place les salles, les lieux de manifestations, sortir les poubelles, ...). Entretien des véhicules, engins et matériels communaux. Compétences : Connaître les végétaux, connaître les règles de sécurité, savoir-faire de la plomberie, de l'électricité, maçonnerie et du bricolage divers, savoir utiliser les machines et le matériel mis à disposition, savoir utiliser les divers produits, entretenir le matériel, le véhicule et engins à disposition, être polyvalent, savoir répercuter les informations transmises ou constatées, savoir faire preuve de courtoisie avec la population et les collègues, savoir travailler en équipe, être force de proposition. Durée de travail 35 heures (8h/12h - 13h/16h) soit 7 heures / 5 jours / semaine Etre véhiculé(e) est recommandé car commune mal desservie par les transports en commun
Construit des murs, des façades, des cloisons, par maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, pierres, carreaux de plâtre, ...) selon les règles de sécurité. Maçonne des structures horizontales (chapes, dalles, ...), réalise différents coffrages et éléments de ferraillage, effectue l'étanchéité et l'isolation des locaux. Peut construire des ouvrages particuliers tels que des piscines, des ouvrages paysagers, des monuments funéraires, ... Peut avoir en charge l'approvisionnement, le rangement et le maintien en propreté du chantier.
Dans le cadre d'une campagne pour gamme de cigarettes électroniques, nous recherchons un conseiller de vente pour intervenir en bureau de tabac. Pré-requis: - être disponible en 35h/semaine du mardi au samedi inclus. - disposer du permis B afin de se déplacer chaque jour. - mobilité requise dans les départements du 78, 28, 27 Vous serez en charge de : - Représenter la marque auprès de la clientèle de l'enseigne animée. - Vous rendre chaque jour dans un point de vente différent (bureau de tabac) - Conseiller et accompagner les clients dans leur achat. - Booster les ventes et développer la part de marché de la marque. - Remplir quotidiennement votre compte-rendu. Les modalités - Mise à disposition d'un stand, de produits et d'une tenue. - Poste disponible dès Décembre jusqu'à fin Décembre 2025 La rémunération - Rémunération horaires + Prime de précarité et Prime de congés payés - Prime de panier repas quotidien - Diverses additionnelles : Prime d'assiduité + Prime de vente - Formation rémunérée et coaching - Prêt d'un véhicule de service et carte essence fournie
Nous recherchons un commis de cuisine pour aider à la préparation de nos plats à emporter: - Sauce Bolognaise - Sauce fromagère - Sauce Pesto - Préparations de légumes - Préparation des pâtes - Préparation de sandwich italien - Panna Cotta - Tiramisu - Gestion des commandes UberEats - Déchargement des livraisons - Plonge Profil recherché : Personne rigoureuse et organisée. Expérience demandée dans le domaine de la restauration Nous pouvons former la personne si besoin et nous sommes ouvert a un profil débutant si très motivé
Nous commercialisons chaque année des sapins de noël auprès de la grande distribution et pour assurer la vente et le conseil auprès des consommateurs, nous recrutons des vendeurs. Vous réceptionnez et mettez en avant les sapins de NOËL, conseillez les clients et entretenez les espaces de vente. Aucune qualification ni diplôme requis. Période de travail : du 04/12/2024 au 18/12/2024 Travail le week-end
Entre 4 et 150 salariés
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VAL D'EUROPE recherche pour son client, spécialisé dans le secteur d'activité Commerce de gros de produits surgelés, un Responsable de secteur 78 (H/F) Secteur d'itinérance : Yvelines (78) Nord Sartrouville / Chatou / Poissy / Mantes la Jolie Le Responsable de secteur sera en charge de gérer et développer un portefeuille de clients et prospects. Pour cela, il devra recueillir les besoins clients et proposera des offres commerciales adaptées. -Gérer un portefeuille clients généralement compris entre 120 et 180 Clients -Gérer un Chiffre d'affaires généralement compris entre 600 000 et 1 800 000 -Travailler avec son binôme chargé/ée de clientèle en télévente -Couvrir l'ensemble des secteurs d'activités : Boulangerie-Pâtisserie, Points Chauds, Charcuterie-Traiteurs, Hôtellerie, Restauration Commerciale, Restauration collective, Commerce Organisés -Implanter les marques commercialisées par le groupe Formation : niveau Bac/Bac2 spécialité Commerce Expérience : Accessible aux débutants. Idéalement 2 /4 ans d'expérience en commerce terrain en B to B avec première expérience en vente de produits alimentaires Moyens mis à disposition : - Véhicule de service / fonction carte essence - Ordinateur portable - Tablette - Téléphone portable
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Chez O2, être aide à domicile c'est réaliser des missions diversifiées : - Aide à la personne dépendante - Ménage, repassage - Garde d'enfants Nous recherchons plusieurs intervenants pour assurer ces prestations du lundi au vendredi de 08h00 à 19h00 à FOURGES et ses alentours. Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, O2 s'engage à vous proposer : - UN EMPLOI PROCHE DE CHEZ VOUS - UN PLANNING ADAPTÉ À VOS DISPONIBILITÉS - DES FORMATIONS TOUT AU LONG DE VOTRE CARRIÈRE AFIN D'EXERCER DES MISSIONS VARIÉES - DES PERSPECTIVES D'ÉVOLUTION PROFESSIONNELLE - DES AVANTAGES SOCIAUX : MUTUELLE, TÉLÉPHONE, FRAIS DE TRANSPORT **Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.** http://services.o2.fr/gestes-barrieres - Vous devez pouvoir vous déplacer aux domiciles des clients s'ils ne sont pas desservis par les transports en commun - Expériences/diplômes dans le domaine appréciés
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'immobilier, un assistant comptable gestion locative. Le poste est à pourvoir en intérim pour une durée d'un mois, avec des horaires de 37 heures par semaine. Le salaire proposé est compris entre 25000 et 35000EUR (EUR) annuels. Une expérience de 1 à 2 ans ainsi qu'un diplôme de niveau BAC+2 sont requis pour ce poste. 1.Saisie des engagements locatifs -Saisir et assurer le suivi administratif des engagements financiers sur le logiciel de comptabilité ELAP. 2.Validation des services faits -Valider le service fait des factures à réception des travaux ou prestations. 3.Régularisation des charges -Régulariser les charges locatives sur la base des relevés fournis. 4.Validation des appels de fonds. Une formation sur le logiciel sera dispensée par la gestionnaire patrimoine pour assurer une bonne maîtrise de l'outil de gestion. Temps de travail : Sur une base de 35 heures par semaine - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Diplôme de niveau BAC+2 en comptabilité Rejoignez une équipe dynamique et motivée au sein d'une entreprise spécialisée dans le secteur de l'immobilier. -Capacité à exploiter des données comptables et locatives. -Maîtrise des outils informatiques. -Bac+2 en gestion immobilière, assistanat immobilier ou équivalent. -Expérience dans la gestion locative ou en assistanat administratif, avec une connaissance des aspects comptables -Autonomie et dynamisme -Rigoureux(se) et organisé (e)
Nous recherchons un(e) tourier(ère) pâtissier(ère) expérimenté(e) pour produire une gamme variée de viennoiseries et de feuilletages dans le respect de nos standards de qualité. Vous travaillerez en horaires décalés, avec des journées réparties entre le début de matinée et l'après-midi pour assurer la fraîcheur de nos produits. Du lundi au samedi : 05h à 07h et de 14h à 19h
Au sein d'une petite entreprise Tous Corps d'Etats vous travaillerez dans une petite équipe. En tant qu'employé polyvalent du bâtiment (h/f), vous serez amenez à réaliser les travaux courants d'aménagement intérieur (électricité, plomberie, menuiserie, carrelage ...) Chantier sur le Val d'Oise, Prise de poste sur le chantier ou à proximité Horaires du lundi au jeudi : 8:00-12:00/13:-17:00 et vendredi : 8:00-12:00/13:00-16:00 Pas de travail le week-end
Abalone mantes la jolie recherche son/sa Chargé(e) d'Opérations en Aménagement. Votre rôle consistera à : - Gérer et piloter des projets d'aménagement (comme des zones d'aménagement concerté, ZAC) de leur conception à leur finalisation. - Sous la direction d'un Directeur de Projets, la personne s'assure que chaque étape respecte le budget, le planning et les objectifs de qualité, tout en coordonnant les différents acteurs (architectes, bureaux d'études, collectivités, etc.). Principales tâches : Planifier et suivre les opérations d'aménagement. Gérer les budgets et contrats des prestataires. Travailler avec tous les intervenants pour garantir le respect des objectifs. Assurer le reporting et rendre compte de l'avancement au directeur de projets. C'est un rôle clé pour mener à bien des projets de développement urbain, avec un accent sur la coordination, la rigueur budgétaire, et le respect des réglementations environnementales.
Nous recherchons un boulanger H/F pour compléter notre équipe au sein de notre Boulangerie Vous assurerez la fabrication et le suivi de la cuisson des pains Vous travaillerez avec 1 boulanger professionnel qualifié vous travaillerez du lundi au samedi avec 2 jours de repos par semaine
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la pose de toiture, un couvreur junior à former en CDI. - Réalisation des travaux de couverture conformément aux normes en vigueur avec l'aide d'un compagnon du devoir - Aide à la pose et fixation des éléments de couverture (tuiles, ardoises, etc.) - Garantie de l'étanchéité de la toiture - Réalisation de travaux de réparation et de rénovation si nécessaire - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers Modalités du contrat: - Type de contrat: CDI - Lieu de travail: Gasny (27620) - Formation de niveau BEP/CAP en couverture - Le poste est ouvert à un profil débutant, il sera formé par un ancien compagnon du devoir - Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux(se) et organisé(e) Si vous êtes passionné(e) par la couverture et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et spécialisée dans le secteur du bâtiment, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de couvreur junior à Gasny (27620) en CDI.
Présentation de l'établissement : Le Foyer Saint-Nicolas est un service d'accueil d'urgence d'enfants en danger à taille humaine, situé à Mantes la Jolie (78), et ouvert 365 jours par an. Les enfants, qui sont souvent séparés de leur famille pour la première fois en arrivant au Foyer Saint-Nicolas, sont pris en charge pour maximum trois mois, et ont besoin d'adultes qui pourront les rassurer, les apaiser. L'équipe éducative prépare l'admission de l'enfant (ou des enfants) au plus tôt (dès l'heure de l'arrivée programmée), et de personnaliser son accueil ainsi que sa chambre, afin de rendre cette séparation moins douloureuse. Pour les accueils d'urgence de nuit, les surveillants de nuit sont mobilisés et habitués à pouvoir les accueillir, en restant en lien avec le cadre d'astreinte. L'établissement peut recevoir 30 enfants (sur 3 groupes de vie de 10 enfants) âgés de 3 à 14 ans maximum. Les enfants sont accueillis dans trois pavillons différents et bénéficient d'une grande cour dans laquelle ils trouveront une belle aire de jeu. Ils disposent de chambres spacieuses de 2 ou 3 lits, équipées chacune d'une salle de douche. Les locaux sont très bien entretenus, chaleureux, lumineux et bien investis par les professionnels dans l'intérêt des enfants. L'équipe pluridisciplinaire se mobilise pour rassurer l'enfant, l'observer dans son quotidien et dans sa scolarité, et dialoguer avec les parents, afin de pouvoir transmettre aux services de protection de l'enfance ses préconisations en vue de sa réorientation. Notre établissement favorise l'accueil de fratrie, et souhaite maintenir les liens avec les familles : nous disposons d'un service de rencontres en présence d'un tiers (Accueil Parents Enfants) situé dans nos locaux, et d'une éducatrice spécialisée qui gère la programmation des rencontres et contribue à l'évaluation de la qualité du lien parents-enfants. Votre mission : Prise en charge globale d'un groupe (3 groupes au total) : vie collective du groupe, suivi familial, suivi scolaire, références éducatives et projets personnalisés, rédaction des écrits professionnels (notes, rapports, signalement, projets, etc.), participation aux audiences chez le juge des enfants et à tous RDV inhérents à la prise en charge. Travail en équipe pluridisciplinaire, composée, sur chaque groupe d'un chef de service, d'une maitresse de maison, de 7 éducateurs temps plein, de surveillants de nuit et d'une psychologue s'inscrivant dans le cadre de la protection administrative et judiciaire de l'enfance. Horaires d'internat. Pas de nuit à assurer (présence de surveillants de nuit dans l'équipe). Accueil en doublure pour une intégration plus sereine Travail le samedi et dimanche en roulement (en moyenne 2 par mois). Permis obligatoire pour accompagnement des enfants à leurs rendez-vous ou aux écoles. Ce que nous offrons: - Des possibilités de mobilités internes au sein de tous nos établissements répartis sur tout le territoire des Yvelines - Un catalogue associatif de formations diverses et variées - Un milieu de travail dynamique et stimulant - La proximité de notre établissement avec la gare et les bus. - Parking dans la structure et Stationnement gratuit dans le quartier - Un CSE proposant des chèques vacances (au bout d'un an d'ancienneté), une carte culture, et une carte cadeau à Noël. - 18 jours de Congés trimestriels - Prime Ségur - Rémunération selon diplôme / reprise de l'ancienneté
Jesc@ RH recrute pour une entreprise leader dans la construction immobilière situé à Mantes La Jolie (78), un responsable d'exploitation CVC (H/F), CDI temps plein. Missions : Dans le cadre des projets de réhabilitation du patrimoine et de construction neuve, vous analysez les préconisations CVC et formulez d'éventuelles observations et/ou propositions d'amélioration. Vous définissez les priorités en matière de remplacements de composants et investissements à réaliser et vous en estimez le montant financier. Vous êtes garant des documents techniques élaborés conjointement avec l'AMO pour les différents marchés travaux. Vous intervenez également, en appui des agences, pour les réclamations techniques liées au CVC. Périmètre : 78/91. Pas de nuitées. Profil : De formation à dominante technique, génie thermique ou énergique (minimum Bac+2) Expérience dans le domaine énergétique ou bureau d'études. Expérience : 5 ans Permis B indispensable Avantages : Intéressement Mutuelle d'entreprise Tickets restaurant 13ème mois Prime de vacances de 830 € Variables : prime d'efficacité et prime d'intéressement 31j CP + 8 j RTT Télétravail après la période d'essai de 4 mois, renouvelable 2 mois supplémentaires Véhicule de service remisé (5 places) à titre individuel dans le cadre des déplacements sur le territoire
Assistant de vie assurant les missions : - L'aide au lever et au coucher, ainsi qu'à l'hygiène, - L'aide à l'habillage, au déshabillage, - L'aide à la préparation et à la prise des repas, - L'accompagnement social : sorties, courses, rendez-vous Notre équipe Vivre ADOM vous assure Un planning qui tient compte de vous, de votre lieu de vie et des intervacations, Une équipe proche de vous, à votre écoute et travaillant dans le respect, la bienveillance et la bonne humeur, La valorisation du travail avec une prime de 90€ à 130€ brut mensuel au prorata du temps de travail pour les personnes travaillant un weekend sur deux. Un accompagnement terrain et des formations (présentiel et e-learning). Accompagnement à la VAE ADVF ou AES et à la montée en compétences sur le terrain. Reprise d'ancienneté Le profil recherché - Titulaire d'un diplôme ou titre au minimum de niveau V ou d'un certificat de qualification professionnelles attestant de compétences dans le secteur sanitaire ou médico-social - Certificat ADVF, DE AES, Bac ASSP, Bac SAPAT, etc. - Et/ou expérience de 3 ans justifiable dans le domaine sanitaire, médico-social ou social - Véhiculé(e), permis B ou AM recommandé Nous sommes à la recherche d'un temps plein ou temps partiel en CDI travaillant un weekend sur deux. Qualités recherchées : discrétion, écoute, empathie, bienveillance sans oublier le sourire en toutes circonstances ! Infos complémentaires - Mutuelle prise en compte à 75% par l'employeur - Temps choisi et sectorisation en fonction du lieu de vie (zone d'intervention : Rosny-sur-Seine, Bonnières-Sur-Seine, Mantes-la-Jolie, Mantes-la-Ville, Epône et la périphérie). - Temps de trajet rémunérés à 0;50cents/kms, dimanche et jours férié valorisation de 25% horaire - Plan Epargne retraite 100% employeur - Réunion d'équipe, travail en équipe pour des prestations de qualité, formation continue. - Soirée d'entreprise, cartes cadeaux et primes en fonctions des résultats.
Votre challenge : Etre le roi du mojito Maîtriser le shaker et tirer des bières comme personne Etre prêt à satisfaire des supporters assoiffés les soirs de match Faire de votre bar «the place to be » lors des soirées à thème Inventer le nouveau cocktail du moment Connaitre l'état de vos stocks au centilitre près Expert en mixologie Les fûts de bière ne vous font pas peur Vous êtes reconnu comme un véritable distributeur de bonne humeur Votre priorité : jouer collectif
Votre challenge : Orchestrer la gestion opérationnelle et humaine Donner le sourire aux clients et les fidéliser Fédérer votre équipe de salle Etre le gardien des clés du restaurant Faire monter vos collaborateurs en compétence Etre un Directeur en puissance Votre priorité : jouer collectif Vous coachez votre équipe au quotidien pour l'emmener vers la victoire Vous être reconnu comme un véritable distributeur de bonne humeur Vous n'avez aucune allergie aux chiffres déclarée
Evoluez dans un environnement challengeant au côté d'une équipe dynamique et rejoignez un réseau de +165 établissements ! L'enseigne Au Bureau en quelques mots c'est : Des événements toute l'année, des équipes fun et gourmandes, c'est ce qui vous attend en rejoignant l'enseigne Au Bureau. Notre concept ? Un pub typiquement british, un sports bar avec retransmissions toute l'année, des afterworks, des concerts live, des soirées à thème !
Afin de renforcer notre service marchés, nous recherchons un(e) : Rattaché(e) au Responsable du service marchés, vous avez pour missions de : Préparer et passer des procédures de marchés en mode conduite de projet - Sécuriser les achats : Conseiller et assister les services prescripteurs dans la définition des besoins, Participer aux choix stratégiques des montages contractuels de la procédure et au mode de dévolution des marchés, Définir et planifier le déroulement de la procédure de la publication à l'attribution du marché, Rédiger les pièces administratives du marché et assister les prescripteurs dans les choix à opérer sur les modalités de passation et les clauses d'exécution, Vérifier et valider l'analyse des candidatures et des offres effectuées par les prescripteurs, Participer et apporter son expertise juridique lors des négociations, en collaboration avec le prescripteur, Vérifier la conformité de toutes les pièces constituant le dossier de marché, de la passation jusqu'au rapport de présentation. Préparer et participer aux Commissions d'appel d'offres (CAO) et aux jurys / rédiger les procès-verbaux. Suivre l'exécution des marchés : Venir en appui des services prescripteurs lors des difficultés sur les marchés et contrats en cours, Rédiger et vérifier tout document juridique visant à faire évoluer les modalités des marchés en cours, Contrôler et valider les documents rédigés par les gestionnaires marchés. Gérer le pré-contentieux et les contentieux des marchés en lien avec les différents acteurs. Optimisation des achats : Optimiser les coûts tout en respectant un niveau de qualité Effectuer une veille permanente pour se tenir informé des évolutions du marché et des innovations Tisser des relations durables avec les prestataires extérieurs Votre rigueur et votre sens du service envers vos interlocuteurs internes vous permettront de réussir dans ce poste. Statut cadre au forfait jour + 8 jours de RTT / 31 jours de CP + primes variables + CSE + Carte restaurant + mutuelle & prévoyance
Fort de plus de 15 ans d'expertise dans les services à la personne, Centre Services se spécialise dans les prestations de ménage, repassage, garde d'enfant, jardinage et bricolage proposées chez les particuliers. L'agence Centre Services Vernon est en quête active d'employé-es de ménage pour effectuer des interventions à domicile à Bonnières-sur-Seine et à proximité. En qualité d'employé-e de ménage, vous serez chargé-e de vous occuper du ménage et/ou du repassage directement chez les client-es, tous-tes attitré-es. Les prestations se dérouleront dans le secteur de 78270 Bonnières-sur-Seine avec une amplitude horaire allant de 8h à 19h (elle est évolutive en fonction de la demande). Vous pourrez être amené-e à remplacer un aide ménager / aide ménagère (H/F) absente. Durant notre processus de recrutement, vous serez amené-e à passer des tests pratiques ainsi qu'à répondre à un questionnaire. Le salaire du poste s'élève à 11.88 €/h (mutuelle comprise) pour une durée de 20h par semaine (possibilité de faire du temps plein). De plus, vous pourrez profiter de congés payés et bénéficier d'un remboursement de vos titres de transport et/ou frais kilométriques. Chez Centre Services, nous prenons également soin de vous accompagner de près dans vos missions. Nous recherchons une ou plusieurs personnes dynamiques, motivées et ayant le sens du service. Vous êtes autonomes, capables de vous adapter et de prendre des initiatives ? Il s'agit d'un plus non négligeable pour ce poste ! Centre Services vous propose de devenir employé-e de ménage dès maintenant ! L'équipe de l'agence prévoit un planning personnalisé afin que ce dernier corresponde à vos disponibilités. Pour travailler près de chez vous et profiter d'un emploi du temps flexible, n'hésitez pas à prendre contact avec nous !
Centre Services Vernon est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration , un Chef de partie - Assurer la préparation des plats en respectant les normes de qualité établies - Superviser une équipe de commis de cuisine - Participer à l'élaboration des menus en collaboration avec le Chef de cuisine - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Contrôler les stocks et passer les commandes nécessaires - Expérience de 5 à 7 ans en tant que Chef de partie - Titulaire d'un BAC Professionnel en cuisine - Excellentes compétences en organisation et en gestion d'équipe - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par la cuisine de qualité en postulant dès maintenant pour le poste de Chef de partie chez notre client à Mantes-la-Jolie - 78200.
Centre Services est un acteur majeur du marché des services à la personne, avec une présence étendue en France depuis plus de 16 ans. Actuellement, nous cherchons à renforcer notre équipe de Mantes-la-Jolie en recrutant un-e employé-e de ménage. Description du poste : Au quotidien, vous serez chargé-e de vous déplacer à Mantes-la-Jolie (78200), ainsi que dans les communes environnantes, pour réaliser des prestations de ménage et/ou de repassage à domicile. Les clients vous seront attitrés, mais vous pourrez éventuellement avoir à effectuer des remplacements de manière ponctuelle. Votre planning sera établi en concertation avec Centre Services Mantes-la-Jolie. Il prendra en compte vos obligations personnelles et pourra être modifié en fonction du nombre de personnes qui choisissent nos services. Rémunération : 11.88 €/heure. Contrat : temps partiel de 14h par semaine. Les avantages en plus : congés payés, mutuelle, remboursement des frais kilométriques et de transport, planning flexible, période d'intégration avec un réel accompagnement au moment de votre prise de poste. Profil recherché : Nous recherchons une personne motivée, autonome, dotée d'un savoir-être authentique et autant capable de s'adapter que de prendre des initiatives. Le sourire à toute épreuve est un atout supplémentaire apprécié ! Si vous êtes en quête d'un emploi près de chez vous, tout en bénéficiant d'une certaine flexibilité dans votre emploi du temps, n'hésitez pas à nous adresser votre candidature ! Nous examinerons attentivement votre candidature et vous recontacterons.
Centre Services Mantes-la-Jolie est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
L'APAJH Yvelines, qui emploie près de 500 salariés et accompagne au travers de ses 19 établissements et services près de 1 100 personnes handicapées (www.apajh78.org) recrute pour: L'UEMA (unité d'enseignement maternelle autisme) accompagne 7 enfants de 3-4 ans à l'école maternelle Albert Anne à Bonnières sur Seine. L'UEMA se positionne comme un dispositif d'apprentissage scolaire dans une société qui se veut inclusive. Le pari pris est de faire évoluer ces enfants en trois ans pour leur permettre d'accéder à l'école primaire (CP avec une AESH). Une équipe pluridisciplinaire et une enseignante sont présentes toute la journée au côté des enfants dans les 2 salles de l'UEMA. Les accompagnements s'effectuent principalement dans cette école durant les horaires scolaires et sur les lieux de vie de l'enfant quand l'école est fermée. L'UEMA est rattaché au SESSAD TSA à Sartrouville. Les services sont ouverts 210 jours par an, dont certains samedis. Fermeture la moitié des vacances scolaires. Missions : Travail en équipe pluridisciplinaire, pour la rédaction et le suivi des projets personnalisés. Accompagnement des jeunes sur le développement de leur autonomie dans leur déplacements quotidiens et la mise en place d'outils de compensation. Séances en individuel avec les jeunes et en groupes thérapeutiques. Qualités requises : Bonnes capacités de communication dans le cadre du travail en équipe. Rigueur et organisation indispensables pour le travail en itinérance. Connaissance de l'autisme conseillée (ABA, TEACCH, PECS) . Présence obligatoire le jeudi (réunion de service). Reprise d'ancienneté Diplôme D'État de Psychomotricité Autres avantages : Assurance auto-mission et remboursement des frais kilométriques Tickets restaurant œuvres sociales d'entreprise 25 Congés payés, 18 Congés trimestriels, 14 RTT (pour 0.50 ETP) Rémunération selon la CCN 1966 - reprise d'ancienneté
Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €.
Nous recrutons et formons des auxiliaires de vie pour accompagner des personnes âgées ou des personnes en situation de handicap à leur domicile dans les actes de la vie quotidienne . Vos missions seront : aide aux personnes dépendantes dans les activités ordinaires et les déplacements - aide à la toilette - aide administrative - stimulation de l'autonomie - aide au maintien et au développement - aide à l'aménagement et à l'entretien du cadre de vie - aide au maintien de la vie sociale et relationnelle Avantages : - Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ brut) - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% - Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Nos pré-requis : - Vous êtes intéressé/e par le secteur du service à la personne - Vous avez une compréhension des consignes orales et écrites en français.
Vous avez envie d'un poste où vous pourrez exprimer pleinement votre créativité et prendre des responsabilités ? Au Domaine de la Corniche, restaurant étoilé niché au cœur de la vallée de la Seine, nous vous offrons l'opportunité de prendre en responsabilité la fonction Pâtisserie, aux côtés de Gaëtan, notre Chef de cuisine passionné. Vos missions principales seront : - La préparation et la mise en place des pâtisseries et des services nécessaires à votre partie : productions des mignardises, viennoiseries, desserts de haute qualité gastronomique, chariot des desserts. - Organiser et contrôler la qualité du travail des commis de pâtisserie. - Appliquer et faire appliquer les normes HACCP, de l'entretien et de la propreté des lieux et du matériel mis à votre disposition. - Veiller à la fraîcheur et à la qualité des produits - Coordonner le travail de son équipe de façon propre à assurer la qualité et la fluidité du service - Accueillir et former les nouveaux collaborateurs. Rejoindre les cuisines du Panoramique permet d'être formé aux meilleures pratiques mais aussi d'évoluer rapidement en poste.
Vous souhaitez travailler dans une cuisine où chaque plat est conçu avec soin et passion ? Au Panoramique, nous mettons à l'honneur les produits locaux et de saison, comme l'agneau fermier et les Saint-Jacques de la baie de Seine. Ici, le respect du terroir et l'amour du métier sont au cœur de notre démarche. Aux côtés de notre Chef Gaëtan, vous participerez à la création de plats qui allient qualité, précision et plaisir de cuisiner, dans un environnement où chaque détail compte. Gaëtan, ce nom ne vous dit peut-être rien pour l'instant, mais son parcours parle pour lui. Dès l'enfance, il hésitait entre les étoiles du ciel et celles de la gastronomie. Finalement, il a choisi de briller en cuisine ! Après avoir travaillé aux côtés de géants comme Yannick Alléno et Eric Frechon, il a décidé de revenir en Normandie, non loin de ses racines, pour diriger Le Panoramique et poursuivre son ambition d'une cuisine étoilée. Chaque jour, il puise son inspiration dans la vue époustouflante qui entoure le restaurant, dans le travail avec ses équipes et dans la richesse des produits locaux. Votre rôle ? En tant que Chef de Partie, vous jouerez un rôle clé dans notre équipe, où nature et gastronomie s'unissent. Sous la direction de Gaëtan, vous participerez à l'élaboration de plats mettant en valeur des produits locaux d'exception. Chaque détail compte ici, pour offrir à nos convives une expérience inoubliable. Vos missions ? - Contribuer à la mise en place des plats, inspirés par la nature environnante. - Produire les plats de manière autonome, en respectant les fiches techniques précises. - Participer aux services du midi et du soir, où chaque repas devient un moment unique. - Assurer une qualité constante des plats, en adéquation avec notre restaurant étoilé Michelin. - Former et encadrer les commis de votre partie, en leur transmettant votre savoir-faire et votre passion. Votre profil ? Vous avez une expérience solide en cuisine, idéalement dans des établissements étoilés ou gastronomiques. Un BP Cuisine ou un BTS Hôtellerie-Restauration est un atout, mais c'est surtout votre passion pour la gastronomie et votre envie de sublimer les produits locaux qui comptent. Vous êtes rigoureux, organisé, et aimez travailler en équipe. Ce que nous vous offrons Au Panoramique, ce n'est pas qu'un poste que nous vous offrons, c'est une expérience. Avec la vallée de la Seine en toile de fond, nous vous proposons un CDI de 42h réparties sur 4 jours, du mercredi au samedi, avec trois jours de repos consécutifs (dimanche, lundi et mardi). Une rémunération de 2 200 € à 2 600 €, des primes, et une remise de 30 % sur nos établissements font partie des avantages. Si vous partagez notre vision d'une gastronomie inspirée par la nature et avez envie de contribuer à une cuisine étoilée en constante évolution, alors nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.
Implantée dans toute la France, Centre Services est spécialisée dans les services à la personne comme le ménage, le repassage, la garde d'enfant, le jardinage ou encore le bricolage. Pour compléter son équipe, notre agence Mantes-la-Jolie recherche un(e) Assistant(e) Ménager / Ménagère (H/F) pour des déplacements à Saint-Martin-la-Garenne et aux alentours. Le poste : Au quotidien, vous vous rendrez chez des particuliers résidant à 78520 Saint-Martin-la-Garenne pour effectuer du ménage et/ou du repassage. L'amplitude horaire prévue est de 8 h à 19 h. Elle pourra cependant évoluer avec l'augmentation des clients de l'agence. Vous pourrez également être amené(e) à remplacer une femme de ménage absente. Votre planning sera défini avec Centre Services afin d'être adapté à votre vie personnelle. Votre contrat de travail aura une base horaire de 10h par semaine (mutuelle incluse). Si vous le souhaitez, vous aurez ensuite la possibilité de travailler à temps plein. De plus, vous bénéficierez de congés payés et d'un remboursement de vos frais kilométriques et/ou titres de transport. Lors de votre recrutement, vous aurez un entretien ainsi que des tests et un questionnaire à réaliser. Si vous rejoignez notre équipe, nous vous accompagnerons de près dans vos missions. Votre profil : Vous voulez travailler près de chez vous et avoir un planning qui vous correspond ? Vous êtes une personne autonome, motivée, qui sait prendre des initiatives et s'organiser tout en faisant preuve de discrétion ? Si vous débordez d'énergie, êtes sociable, consciencieux(se) et professionnel(le), alors ne tardez pas à nous envoyer votre candidature !
A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapées et autre bénéficiaire de l'obligation d'emploi de l'article L . 5212 - 2 du code du travail. Pour renforcer les équipes, recrutement d'un référent chantier curage H/F. Vous serez accompagné (e) et formé (e) par notre chef équipe curage pour intégrer durablement cette équipe. Vous serez le maillon indispensable de l'enlèvement et au bon traitement des DEEE sur site extérieur. Vos missions : - Démontage de baies, câbles électriques et réseaux (binôme avec personnes habilitées) - Curage d'éléments faisant partis du bâti (cloison, plancher, parois.) - Enlèvements mobiliers, conditionnement du mobilier - Préparation des départs en transport - Maintenir un niveau de sécurité et de propreté constant durant toute la vie du chantier - Formation au poste assurée (port du harnais, travail en hauteur.) Ce poste est il fait pour vous ? - Reconnu (e) pour votre implication et votre dynamisme vous travaillez sur différents chantiers (déplacement à prévoir sur la France Métropolitaine) - Expérience ? le recruteur recherche des compétences, un savoir être et une personnalité. Une expérience en tant que chef de chantier est un plus dans le bâtiment. - Polyvalence sur les tâches confiées et accepter les déplacements au national. - Rigueur en sécurité (l'habilitation électrique niveau HO/BO est un plus) - Formation au poste assurée Quelques informations supplémentaires : - Horaire travail : Amplitude variable (6h-18H) en fonction des besoins de chantiers - Salaire : 1900-2000 B/M (+ Prime panier / Prime découchage et/ou Grand Panier) - Type de contrat : CDI - Date de début de poste : Au plus vite - Lieu de départ : (78) Bonnières sur Seine Notre valeur ajoutée : Vous possédez toutes ces qualités et vous souhaitez vous investir durablement dans une entreprise en plein essor. Alors n'hésitez plus : postulez ! A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapées et autre bénéficiaire de l'obligation d'emploi de l'article L . 5212 - 2 du code du travail.
VIDEAL 78 (APR2) est une PME avec plus de 20 ans d'expérience dans le développement durable, qui a pour vocation de s'ancrer durablement dans le traitement des DEEE (Déchets Equipements Electriques et Electroniques) tout en conciliant Développement durable / Economie sociale et Solidaire / Recherche & Développement.
Nous recherchons un(e) pâtissier(ère) expérimenté(e) et passionné(e) pour intégrer notre équipe. Vous serez en charge de la production de pâtisseries française et orientales dans le respect des techniques et des recettes traditionnelles, tout en apportant créativité et soin à chaque détail. Les Horaires de travail sont en deux fois: Le matin de 05h00 à 08h00 et le soir de 17h à 20h.
La société EASY'S recherche pour l'un de ses clients un(e) Électricien / Électricienne Bâtiment TERTIAIRE (H/F) Vos missions : - Mettre en oeuvre et contrôler le câblage par rapport au plan - Réaliser le cheminement de câbles et le passage des câbles - Positionner et câbler une armoire ou un tableau de distribution électrique de locaux industriels ou de machines - Mettre sous tension l'installation électrique et effectuer des contrôles - S'assurer de la propriété et du rangement du chantier Le profil recherché : - Vous disposez d'une habilitation électrique - CACES nacelle - Vous respectez les règles de sécurité en vigueur sur les chantiers - Vous réalisez du travail soigné et précis
Votre profil - Vous êtes titulaire du CACES R489 (catégories 1 et 3) et justifiez d'une première expérience en logistique. - Rigoureux et organisé, vous respectez scrupuleusement les consignes de sécurité et d'hygiène. - Doté d'un bon esprit d'équipe, vous savez travailler de façon autonome tout en respectant les objectifs communs. - À l'aise avec les outils informatiques, vous pouvez gérer les stocks et réaliser des saisies précises. Votre mission - Vous assurez le stockage, la gestion des stocks et la préparation des commandes en respectant les règles de sécurité, d'hygiène et de qualité. - Vous organisez et rangez les marchandises selon les référencements, préparez les commandes prioritaires et chargez les colis pour les acheminer en zone de production. - Vous mettez à jour les données de stock, créez les fiches de nouveaux produits et gérez les non-conformités en cas de matériel défectueux. - Vous veillez à la propreté et à l'organisation de la zone de travail, anticipez les besoins en matériel, et assurez l'approvisionnement en EPI pour les équipes. - Enfin, vous réalisez des inventaires réguliers et assurez un suivi précis des heures de travail via l'interface numérique. A savoir : 37.5 semaine Horaires en journée 13ème mois base 35 heures
Nous recherchons pour une Entreprise à taille humaine, un Monteur ayant des compétences dans le domaine de la métallerie/serrurerie pour participer au montage de fausses cheminée en atelier Bon bricoleur avec expérience dans le bâtiment en tant que Serrurier/Couvreur etc....
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la toiture, un couvreur expérimenté en CDI. - Réalisation de la pose de couvertures en tuiles, ardoises, zinc ou autres matériaux - Isolation thermique et phonique des toitures - Réparation et entretien des toitures existantes - Travail en hauteur en respectant les consignes de sécurité - Collaboration avec l'équipe pour garantir la qualité des travaux réalisés - Expérience de 5 à 7 ans dans le domaine de la couverture - Titulaire d'un BAC Professionnel en couverture ou équivalent - Bonne connaissance des matériaux de couverture et des techniques associées - Capacité à travailler en équipe et en hauteur en toute sécurité - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation - Poste sur chantier, Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans le secteur du bâtiment et de la toiture en tant que couvreur expérimenté.
Description de la mission : Dans le cadre de notre programme de formation pour le titre d'Assistant(e) de Vie aux Familles (ADVF), nous recherchons un(e) formateur(trice) auto-entrepreneur(e) spécialisé(e) dans l'aide à domicile et l'accompagnement des personnes en situation de dépendance. Votre rôle sera de transmettre les savoir-faire techniques et les compétences humaines essentielles pour l'exercice de ce métier. Missions principales : - Formation technique : Enseigner les techniques d'aide à la toilette, aide aux repas, entretien du logement, accompagnement à la mobilité et sécurité à domicile. - Sensibilisation et accompagnement humain : Préparer les apprenants à gérer les aspects émotionnels et relationnels du métier, avec un focus sur la communication bienveillante et le respect de l'éthique professionnelle. - Evaluation des compétences : Suivre la progression des stagiaires et évaluer leurs compétences théoriques et pratiques au cours de la formation. Profil recherché : - Expérience : minimum 3 ans d'expérience dans le secteur de l'aide à domicile - Compétences pédagogiques : Excellentes qualités de communication, adaptabilité et pédagogie. - Diplôme : Titulaire du titre FPA, titulaire d'un diplôme dans le secteur social ou médico-social - Statut : Auto-entrepreneur(e) avec expérience en formation souhaitée Lieu de la formation : Mantes la Jolie (78) Durée de la formation : Du 16 décembre 2024 au 6 mars 2025
Actual recrute un Plombier (h/f) à Mantes-la-Jolie (78200) pour un poste à durée déterminée de 4 mois. Ce rôle implique la pose de réseau d'eau PVC pression, la pose de réseau d'évacuation PVC fonte et la détention du CACES NACELLE. Date de début du contrat : 11 novembre 2024, avec une durée hebdomadaire de 35 heures. Nous recherchons un candidat motivé et expérimenté dans le domaine, capable de travailler à temps plein. Si vous êtes passionné par le métier de plombier et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, postulez dès maintenant chez Actual ! Nous recherchons un Plombier (h/f) compétent et expérimenté pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes : Compétences requises : - Installation et réparation des systèmes de plomberie. - Détection et résolution des problèmes de plomberie. - Lecture et interprétation des plans et schémas techniques. - Maintenance préventive et curative. Le candidat idéal devra maîtriser ces compétences à un niveau avancé, avec une expérience pertinente d'au moins 3 ans dans le domaine de la plomberie.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des autres travaux spécialisés de construction et basé à ROSNY SUR SEINE (78710), en Intérim de 1 mois un ZINGEUR (h/f). "Notre client" est une entreprise renommée dans le secteur de la construction, reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité et la sécurité sur ses chantiers. Elle offre un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel de ses collaborateurs. En tant que ZINGEUR BTP (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : la préparation des surfaces à traiter, l'application des revêtements d'étanchéité, la réalisation des travaux d'isolation thermique, la pose des matériaux d'isolation et la vérification de l'étanchéité des ouvrages.
Garage basé à Mantes La Jolie recherche un(e) mécanicien(ne) H/F en CDD. Missions principales : - Diagnostiquer les pannes (sur de la mécanique lourde ou légère). - Effectuer des interventions (réparation, entretien, maintenance) sur les véhicules dans le respect de la méthodologie du constructeur afin de satisfaire le client. - Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution au client. Condition de Travail : 35 h du lundi au vendredi. Salaire 1800 net.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur aéronautique , 1 Tourneur Fraiseur sur commandes numériques en CDI - Etre référent technique sur votre métier TCN - Réalisation d'opérations de tournage et de fraisage sur des pièces prototypes en collaboration avec les services méthodes selon les spécifications techniques - Réalise en autonomie une production sur une autre métier : contrôle tri-dimensionnel validé par un tampon CT, CND, montage, rectification, taillage, Electro Erosion, Fraisage & tournage - Programmation et réglage des machines à commandes numériques - Contrôle de la qualité des pièces usinées - Respect des consignes de sécurité et des normes de qualité en vigueur - Expérience de 7 à 10 ans dans le domaine du tournage et fraisage sur commandes numériques - Titulaire d'un BAC Professionnel en mécanique ou équivalent - Maîtrise de la programmation et du réglage des machines à commandes numériques - Connaissance des normes de qualité et des consignes de sécurité en vigueur Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, spécialisée dans le secteur aéronautique et de la défense, en tant que Tourneur Fraiseur sur commandes numériques.
Nous recherchons un jeune couvreur sans expérience qui sera formé par notre équipe. Motivé, dynamique avec l'envie d'apprendre et sérieux. Pour toute candidatures nous vous laissons le soins de nous contacter directement par téléphone au 02.32.53.89.49 ou par mail : abm.moulinet@orange.fr pour convenir d'une date pour un entretien physique.
VOTRE QUOTIDIEN CHEZ CISE TP Vous serez responsable de la mise en œuvre des travaux liés à l'installation, à l'entretien et au renouvellement des réseaux d'eau potable et d'assainissement collectif. Vous travaillerez en binôme, auprès d'engins de terrassement. Vos missions incluront notamment : La réalisation des tranchées nécessaires à la pose des canalisations. L'installation des conduites d'eau potable en respectant les normes et les réglementations en vigueur. La mise en place des raccordements et des équipements associés. Le remblaiement et le compactage des tranchées. La participation aux opérations de tests et de contrôles de conformité. VOTRE PROFIL Vous justifiez d'une première expérience professionnelle concluante dans une activité des travaux publics idéalement en pose de réseaux d'eau potable et d'assainissement collectif. Vous possédez le permis B et idéalement le CACES R482 catégorie A. Vous êtes rigoureux(se), polyvalent(e) et êtes capable de travailler en toute autonomie. La sécurité de tous sur les chantiers est une vraie priorité pour vous.
OFFRE dans le cadre de "La semaine de l'industrie en IDF, les entreprises recrutent!" - 102 offres à pourvoir Du 15/11 au 29/11/2024 - Candidatures jusqu'au 25/11/2024 : https://salonenligne.pole-emploi.fr/candidat/?salonId=2672 Pour notre site situé à Bonnières-sur-Seine (78) nous recherchons notre futur(e) Automaticien H/F : Mission générale S'assure de l'amélioration et du bon fonctionnement de l'automatisation des installations et la mise à disposition de celles-ci au service de production. Description des activités principales - Gère la maintenance, le contrôle, les réglages, la programmation des outils d'automatisation, - Assure le développement de code pour dépannage, modification ou améliorations des programmes automates. - Assure le développement d'interface homme machine pour faciliter la conduite de l'installation (production) et son dépannage (maintenance). - Assure la mise à jour et la sauvegarde des logiciels relatifs aux installations de production, de supervision et les transmissions de données de l'usine. - Assure l'astreinte selon le planning établi du site. - Gère les travaux neufs et modernisation (« retrofit ») liés à l'automatisme. - Fait évoluer le matériel pour en améliorer la performance en assurant que les pièces d'automatisme soient disponibles. - Suit et analyse quotidiennement, les arrêts de production et/ou automatisme. - Assure et rédige la documentation des actions réalisées. - Participe aux réunions quotidiennes de production. - Crée et/ou modifier le schéma du réseau automatisme de l'unité. - Participe au suivi de la GMAO, - Accompagne et suit les entreprises extérieures pour son secteur (cahier des charges, plan de prévention.), - Est un support pour les dépannages électriques et mécaniques, - Peut modifier ou créer des schémas électriques si nécessaire, - Assure ou peut assurer la formation des éventuels apprentis. - Assure le suivi des commandes de matériels, logiciels et prestations automatisme. - Récupère les données process et les mets à disposition (énergie, cycle de vie, .). En cas de nécessité*, l'automaticien pourra se rendre disponible pour travailler sur tous les secteurs de l'usine en accord avec son responsable. Et d'une manière générale : Agit dans le respect des procédures Qualité, Sécurité et Environnement de l'Entreprise. Respecte les bonnes pratiques environnementales en vigueur dans l'Entreprise. Participe aux actions d'améliorations planifiées et propose de nouvelles actions. Signale dans les meilleurs délais à la personne responsable (responsable hiérarchique ou autre) toute anomalie survenue ou pouvant survenir. Alerte et intervient en cas de détection de situation d'urgence. Se conforme au Règlement Intérieur. Rend compte à la hiérarchie régulièrement de manière structurée et organisée. Veille à l'utilisation sobre et efficace énergétiquement des outils mis à sa disposition. Applique les règles du système de management de l'énergie dans l'exercice de sa fonction. Applique et fait appliquer les procédures, modes opératoires et consignes en vigueur dans son service. *suite arrêts de production ou pannes majeures qui engendrent l'arrêt des installations et de l'usine
OFFRE dans le cadre de "La semaine de l'industrie en IDF, les entreprises recrutent!" - 102 offres à pourvoir Du 15/11 au 29/11/2024 - Candidatures jusqu'au 25/11/2024 : https://salonenligne.francetravail.fr/candidat/?salonId=2672&standId=38060 Pour Notre Site Localisé À Bonnières Sur Seine (78), Nous Recherchons Notre Futur Electromécanicien (H/F) Qui Aura Pour Missions : Mission générale Il réalise une maintenance préventive et curative des machines et équipements. Il contribue également à l'amélioration de l'outil de production. Il intervient en lien avec les équipes de production. Description des activités principales Réalise les visites d'entretien préventif et rédige les comptes rendus des anomalies constatées ; Réalise les interventions de dépannage ; Tient à jour les dossiers techniques pour chaque machine ; Range et nettoie tout chantier après intervention ; Respecte l'ensemble des consignes applicables en rapport avec son titre d'habilitation et le type d'intervention à réaliser ; Respecte les instructions et modes opératoires liés aux interventions réalisées : condamnation, consignation, autorisation de travail, analyse des risques avant intervention, etc ; S'assure de l'approvisionnement via notre système informatique du matériel nécessaire, pour l'exécution de ses travaux et pour garantir sa sécurité et celle des autres (pré-bon magasin) ; Assure le dépannage, la maintenance, la mise en service, les essais des équipements du secteur ; Intervient en soutien aux postés des différents secteurs si cela est nécessaire ; Participe à la mise à jour des plans des installations du secteur Assure l'entretien préventif, curatif et travaux neuf des équipements ; Réalise les modifications, les essais et contrôles ; Assure la mise en conformité des installations ; Identifie l'origine d'un dysfonctionnement sur un organe et émet un diagnostic quant à la cause (ou aux causes) de défaillance ; Procède aux essais de bon fonctionnement du matériel ou contrôles nécessaires sur des matériels connus (levage, élévation, translation, freinage, organes de sécurité .) Participe aux réunions journalières de prises de poste et aux réunions d'équipe mensuelles organisées par son responsable ; Arrête toute machine en cas de danger pour les personnes et les biens et prévient son responsable ; Rédige les comptes rendus journaliers des travaux réalisés ; Assure les astreintes du service selon le planning défini ; Utilise le logiciel de Gestion de Maintenance assistée par ordinateur GMAO. Accompagne les différents prestataires si besoin ; Met en route et arrête les installations. Et d'une manière générale : Agit dans le respect des procédures Qualité, Sécurité et Environnement de l'Entreprise. Respecte les bonnes pratiques environnementales en vigueur dans l'Entreprise. Participe aux actions d'améliorations planifiées et propose de nouvelles actions. Signale dans les meilleurs délais à la personne responsable (responsable hiérarchique ou autre) toute anomalie survenue ou pouvant survenir. Alerte et intervient en cas de détection de situation d'urgence. Se conforme au Règlement Intérieur Rend compte à la hiérarchie régulièrement de manière structurée et organisée Veille à l'utilisation sobre et efficace énergétiquement des outils mis à sa disposition. Applique les règles du système de management de l'énergie dans l'exercice de sa fonction. Applique et fait appliquer les procédures, modes opératoires et consignes en vigueur dans son service.
Vos missions principales : - aide au lever / coucher / toilette (complète ou partielle), - aide à l'habillage / déshabillage, - aide à la prise de repas, - préparation / réchauffage des repas. Vous devez être diplômé(e) métier d'auxiliaire de vie H/F ou avec une expérience professionnelle de trois ans sur ce même type de poste
- Approvisionnements des chantiers : gestion des matériels, outils, manutention - Respecter la sécurité : échafaudage, protections - Aide à la préparation de la toiture (pose voliges, insertion matériau isolant ) - Pose et fixation des tuiles, ardoises et les autres matériaux de couverture - Applique des produits de traitement et de protection - Réalisation d'ouvrages simples, par exemple gouttières - Pose de bardage extérieur
Votre challenge : Orchestrer la gestion opérationnelle et humaine Etre le roi des fiches techniques Envoyer près de 200 couverts par service, et bien plus les soirs de match Maîtriser aussi bien la salade Caesar que le welsch royal Griller, assaisonner, dresser Connaitre l'état de vos stocks au gramme près Faire monter en puissance vos collaborateurs Votre priorité : jouer collectif Vous êtes passionné par la restauration et vous aimez le terrain Homme d'action, vous êtes reconnu par votre équipe comme un distributeur d'énergie Vous coachez votre équipe au quotidien pour l'emmener vers la victoire Vous connaissez par cœur la définition de HACCP
Nous recherchons un Mécanicien expérimenté pour rejoindre notre équipe. En tant que Mécanicien, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des véhicules automobiles. Responsabilités: - Effectuer des diagnostics précis sur les véhicules et identifier les problèmes mécaniques - Effectuer des réparations et des entretiens préventifs sur les véhicules - Remplacer les pièces défectueuses ou usées - Effectuer des tests et des contrôles pour s'assurer du bon fonctionnement des véhicules - Maintenir un environnement de travail propre et organisé Expérience: - Expérience préalable en tant que Mécanicien automobile - Connaissance approfondie des systèmes automobiles, y compris le moteur, la transmission, le système électrique, etc. - Capacité à lire et à interpréter les manuels de réparation automobile - Compétences en diagnostic et en résolution de problèmes - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe Si vous êtes passionné par l'automobile et que vous avez une solide expérience en tant que Mécanicien, nous aimerions vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique.
Le collège Galilée de Limay (78) est à la recherche d'un assistant pédagogique / assistant d'éducation à 80% soit 28 heures par semaine avec possibilité d'avoir un crédit d'heure de formation pour les étudiants (réduction du temps de travail). Au sein du collège, vous accompagnerez des groupes d'élèves en difficulté pour les aider à progresser en collaboration avec les enseignants. Vous pourrez également être amené(e) à les assister pendant des séances de cours. En dehors des cours, vous devrez à assurer la surveillance des élèves dans les couloirs et en récréation en coopération avec l'équipe de vie scolaire. Compétences attendues : -pédagogie -travail d'équipe -dynamisme - bon relationnel avec adolescents et adultes
Compétences linguistiques : Bilingue anglais (lu, écrit, parlé) - obligatoire. Expérience professionnelle : Expérience en gestion de stock et/ou logistique fortement appréciée. Certifications / Formations spécifiques : Formation ou certification en gestion des expéditions/logistique serait un plus. Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité (CACES) pour la manipulation des chariots élévateurs serait apprécié. Capacité à soulever des charges lourdes de manière régulière. Horaires : Flexibilité horaire exigée, travail possible les weekends et jours fériés.
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 92 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 23,2 milliards d'euros en 2023, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique. Safran est la 1ère entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2023 » du magazine TIME. Safran Electronics & Defense est une entreprise internationale de plus de 12 000 collaboratrices et collaborateurs, qui mobilisent expertises et esprit de corps pour concevoir des solutions de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de la défense et du spatial. En combinant intelligence humaine et technologique, l'entreprise développe les produits et services pour aider les acteurs civils et militaires à observer, décider et guider sur terre, en mer, dans le ciel et dans l'espace. Et ainsi contribuer à un monde plus sûr.Le Responsable Amélioration Continue (RAC) d'un Centre d'Opérations Industrielles (COI) est en charge d'animer et coordonner le plan de progrès et les démarches d'amélioration au sein des entités du COI dans un objectif de performance SQDCPI. Il manage des RAC sites et/ou black belts et développe les compétences en amélioration des green belts, yellow belts, managers et salariés dans un objectif d'implication de tous. Plans de progrès Elaboration du plan de progrès annuel en lien avec : - Le Plan de transformation de la Direction des Opérations (DO) - Les axes stratégiques et des enjeux du COI - Les objectifs de performances - Les axes de la démarches Safran+ Adéquation charge/capacité : filtrage pour cibler les projets avec Gain/Effort optimum Choix des types de chantier appropriés à engager Evaluation à priori des impacts sur la performance (EBIT, SEB, et autres kpi industriels clés) et vérification de l'adéquation des gains avec les objectifs des performances Suivi des gains financiers en termes d'EBIT et de SEB (Stocks et encours bruts), évaluation des autres gains quantifiables. Coordination, suivi de l'avancement et reporting. Ajustement en cours d'année en fonction de nouvelles priorités Management du progrès Accompagnement du CODIR et des managers dans les démarches de progrès Déploiement du référentiel progrès DO et des standards « Amélioration Continue » de Safran, de la Direction Industrielle et locaux, et contribution à leur élaboration. Accompagnement de la culture du progrès dans l'entité, avec une vision "end to end" Participation aux réunions mensuelles des RAC COI, Remontées et partage de bonnes pratiques vers le réseau RAC COI, et Safran Contribution à l'entraide entre les COI, y compris au niveau des BB, Pilotage et remonté des KPI progrès Favorise / organise des benchmarks Pilotage de l'excellence opérationnelle Déploiement du système d'excellence Opérationnelle One Safran par la roadmap chantiers incluant les évaluations de maturité y compris accompagnement de chantiers Pilotage des habilitations des référents One Safran Pilotage des diagnostics Diag 4.0 Garantie les démarches de progrès (en lien avec les RAC site et les référents) Mise en oeuvre du Pilotage de la performance au niveau des managers : pilotage par la revue d'Efficacité et de performance (REP) Planification et suivi des chantiers 5S et des évaluations Mise en oeuvre et fonctionnement du QRQC en lien avec la Direction de la Qualité. Pilotage de l'Innovation Participative (outils, rituels, synthèse du nombre d'idées émises, idées du mois .) et contribution aux élections société. Sélection et remontée des dossiers pour les Safran Innovation Awards Support méthodologique associé aux outils de progrès (cf boite à outils) Garantie le pilotage du Lean Sigma Pilotage de la mont&
Cerballiance, le réseau français de laboratoires d'analyses médicales Au coeur de la chaîne de santé, nos 6 000 collaborateurs permettent à nos patients d'accéder à une offre de soin adaptée. Au service de nos 70 000 patients, nous oeuvrons chaque jour pour améliorer la santé de nos patients. Vous êtes un professionnel de santé et souhaitez intégrer une entreprise marquée de valeurs fortes et engagées ? Vous désirez relever un nouveau challenge et contribuer à la réussite de votre entreprise ? Pour notre laboratoire de Mantes la Jolie (78), nous recherchons un.e Secrétaire médical.e en CDI en 35h. Ce que vous ferez chez nous : Ambassadeur.rice du laboratoire, vous serez l'interlocuteur.rice privilégié.e de nos patients et participerez au bon fonctionnement de celui-ci. A ce titre, vous assurerez : - L'accueil physique et téléphonique des patients, des professionnels de santé et autres professionnels dans le respect de la « promesse patient ». - La prise de rendez-vous pour des analyses et le renseignement des patients selon leurs besoins. - Le recueil des informations nécessaires pour constituer les dossiers et transmettre les résultats aux patients dans le respect des délais. - Le renseignement des éléments de facturation nécessaires des dossiers patients et la préparation des factures pour envoi aux établissements de soin ou aux patients. Le ou la candidat.e idéal.e serait : - De niveau Bac à Bac+2 avec idéalement une spécialisation en secrétariat médical - Nous recherchons une personne sachant faire preuve de compétences relationnelles, ayant le sens du service et qui apprécie travailler et collaborer en équipe. L'organisation et la gestion de son temps et des priorités est également nécessaire pour réussir. Vous aimerez travailler chez nous pour : La fierté d'appartenir à un réseau immense de laboratoires qui contribuent à améliorer la santé de millions de patients à travers le monde. L'accès à de nombreux avantages au sein du groupe Cerba HealthCare : - Perspectives de carrière et d'évolution au sein d'un groupe international - Une offre de formation renforcée grâce à notre université d'entreprise - Avantages sociaux (mutuelle, participation, aide au logement.) Rejoindre Cerba HealthCare, c'est aussi s'inscrire dans une dynamique d'entreprise qui encourage la prise d'initiative, l'innovation et l'engagement de nos équipes au travers des valeurs Groupe : AUDACE Nous prônons l'esprit entrepreneurial et encourageons la prise d'initiatives au sein de l'ensemble de nos activités pour oser et explorer de nouvelles façons de faire avancer le diagnostic. EXIGENCE Nous agissons avec la plus grande rigueur pour faire progresser la qualité de nos prestations, et développons les hommes et les femmes de l'entreprise pour obtenir le meilleur de chacun au service de tous. RESPECT Nous considérons chaque individu avec bienveillance et cultivons le respect dans nos relations avec nos équipes, nos partenaires, les professionnels de santé et patients pour qui nous oeuvrons au quotidien. ENGAGEMENT Nous nous engageons vis à vis des médecins, des patients, de nos partenaires industriels et institutionnels à délivrer des résultats justes et utiles à l'amélioration de la santé de chacun.
Cerballiance est un réseau national de laboratoires de biologie médicale, accueillant chaque jour plus de 80 000 patients sur près de 600 sites répartis sur le territoire métropolitain et La Réunion. Nos équipes médicales accompagnent le parcours de soins du patient pour une meilleure prise en charge en ambulatoire, au sein des structures de soins publiques ou privées, en EPHAD ou en établissements médico-sociaux.
DESCRIPTION DU POSTE Vous travaillez sur le site de MANTES-LA-JOLIE. En tant qu'agent ou agente de production Transilien, vous exercez une mission de préparation des trains. Vous êtes ainsi le garant de la sécurité, de la régularité des trains et de la qualité du service auprès des voyageurs. Vos missions principales selon les lieux d'affectation et notamment sur le site de stationnement des trains : * Manoeuvre des trains en collaboration avec les conducteurs * Gestion des entrées et des sorties sur les voies de garage * Départ des trains * Gestion du site de stationnement * Assemblage du train & Essais techniques * Vous pouvez très occasionnellement aller renforcer les équipes en gare pour orienter et informer les voyageurs. HORAIRES : * Horaires décalés en 3X8 (06h00-14h00, 14h00-22h00, 22h00-06h00) selon les besoins de la production. CONTEXTE : * Poste en chantier de préparation en tenue de sécurité et ponctuellement en gare en tenue commerciale. FORMATION : Afin de répondre aux exigences SNCF de qualité de service et de sécurité, dès votre intégration en CDI, une formation interne rémunérée et validée par un examen théorique et pratique vous prépare à l'exercice du métier. Plusieurs modules couvrent l'ensemble des compétences et des missions pour le poste. Au sein du groupe SNCF, vous pouvez profiter de réelles perspectives de formation. PROFIL RECHERCHÉ * Sans diplôme ou titulaire d'un diplôme n'excédant pas le BAC+3 * Votre expérience dans les domaines du transport, de la logistique ou la manutention reste un atout mais les débutants sont aussi acceptés. _Projetez-vous dès à présent dans ce métier et son quotidien depuis notre site de micro-formation QUAI DES MÉTIERS SNCF TRANSILIEN et intégrez le process de recrutement en étant bien préparé !_ Les compétences et qualités : * Rigueur; * Organisation; * Réactivité; * Sens du service; * Aisance relationnelle; * Autonomie _Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap._ RÉTRIBUTION ET AVANTAGES A l'issue de la formation initiale, votre rémunération brute annuelle, incluant les éléments variables, sera comprise entre 27 680 EUR et 32 500 EUR. Elle sera calculée en fonction de votre profil, de votre expérience et des conditions d'exercice de votre poste. CHEZ SNCF VOYAGEURS, NOUS VOUS OFFRONS ÉGALEMENT DES AVANTAGES SPÉCIFIQUES TELS QUE : * La quasi gratuité des trains. * 28 jours de congés et des RTT. * Une aide au logement et un accès au parc immobilier locatif SNCF. * Un accès au restaurant d'entreprise selon votre lieu d'affectation. * Une indemnité de garde d'enfant de moins de 3 ans à 100 EUR bruts par mois et par enfant. * Une allocation familiale supplémentaire versée mensuellement en plus des allocations familiales légales pour les agents avec des enfants à charge. * Un intéressement annuel en fonction de l'atteinte des objectifs collectifs. * Un plan d'épargne entreprise avec un système d'abondement (300 EUR bruts par an pour 1 500 EUR placés + 3 niveaux d'épargne en fonction du risque souhaité). * Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur. _Pour en savoir plus sur notre package de rémunération, __rendez-vous sur ce lien_ [https://www.emploi.sncf.com/travailler-chez-sncf/remuneration-sncf/]_ _
Chaque jour, Transilien SNCF Voyageurs offre une solution de mobilité verte et responsable à 3,4 millions de Franciliens. Économiques et sûres, les 16 lignes Transilien offrent un maillage exceptionnel de la région Capitale avec 6 000 trains qui circulent quotidiennement en Île-de-France (RER, trains et tram-trains). Transilien exploite pour Île-de-France Mobilités le 2e réseau de Mass Transit le plus fréquenté au monde après Tokyo et développe son savoir-faire en matière d'exp...
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Responsable d'agence, vous êtes chargé(e) de le seconder dans l'administration et la logistique quotidienne du site mais aussi par une forte implication dans le commerce et la relation commerciale avec les clients. Suivant les nécessités, vous prenez part à l'accueil et au suivi de la clientèle sur le point de vente. Vous êtes garant(e) du respect et de la bonne application des procédures de gestion en vigueur dans l'entreprise par un suivi rigoureux des flux entrants et sortants. Vous assurez le pilotage et le suivi des approvisionnements (qualité/quantité/prix/délais), vous veillez à l'optimisation du stock produit et à la mise en place des actions correctives nécessaires. Vous organisez et pilotez les inventaires, réalisez le contrôle de facturation, suivi de caisse et règlements... Vous animez et coordonnez le travail des chauffeurs et magasiniers, et êtes ainsi garant(e) de la qualité de service, de l'organisation et de l'optimisation des livraisons. PROFIL RECHERCHÉ : De formation Bac minimum orientée commerce / logistique / gestion, vous disposez d'une expérience réussie du commerce sédentaire et/ou de responsable de cour ou logistique dans le négoce aux professionnels. Véritable gestionnaire avec un sens développé pour le commerce : dynamique & réactif/ve, rigoureux/euse & organisé(e), vous avez un très bon relationnel et l'esprit d'équipe. Votre goût de l'effort et votre investissement au quotidien, votre maîtrise générale des outils informatiques sont autant de qualités souhaitées pour ce poste central en agence. Poste en CDI à pourvoir rapidement, statut agent de maîtrise, forfait jour + 12JRTT. Travail du Lundi au vendredi Rémunération motivante : salaire de base + variable + prime vacances + participation / intéressement + CSE + carte Tickets Restaurant La diversité est une réalité engagée chez SIG. Votre différence accompagne notre performance !
LARIVIERE, enseigne du Groupe SIG France, nous sommes le 1er distributeur aux professionnels, spécialisé en matériaux pour la toiture et l'enveloppe du bâtiment. Notre réseau d'agences commerciales couvre l'ensemble du territoire (+850 salariés, 104 agences, 555M€ CA). LARIVIERE est certifié Top Employer 2024 ! Rejoignez une aventure humaine à vivre, à construire et à partager !
Vitalis Médical Yvelines, spécialiste du recrutement en intérim, vacation, CDD et CDI, dans le paramédical, le médical et le social recherche des Aides Auxiliaires Petite Enfance, pour l'un de ses clients, situé sur le secteur d'Aubergenville (78)Vos missionsSous la supervision de la directrice de la crèche, vous serez responsable de fournir des soins attentionnés et de qualité aux enfants, ainsi que de contribuer au bon fonctionnement quotidien de la crèche.Vos principales missions seront les suivantes : Veiller à la sécurité, au bien-être et au développement des enfantsMettre en place des activités éducatives et stimulantesCollaborer avec les autres membres de l'équipe pour maintenir un environnement sain et sécuriséAssurer une communication efficace avec les parents concernant le développement et le bien-être de leurs enfantsParticiper à la gestion opérationnelle de la crèche, incluant le nettoyage et la désinfection des espacesMissions d'intérim régulières, en temps plein ou temps partiel, toutes les semaines.Profil recherchéDiplôme CAP Petite Enfance ou équivalent, expérience dans le domaine de la petite enfance.Savoir-être attendus : Sens des responsabilités, compétences en communication, créativité et adaptabilité, travail d'équipeCompétences : Connaissance du développement de l'enfant, respect des normes de sécurité et d'hygiène, capacité d'observation et de communicationL'équipe Vitalis Médical Yvelines se tient à votre disposition pour toute demande d'informations. De nombreuses missions sont à pourvoir.Rejoignez les intérimaires Vitalis Médical et bénéficiez de nombreux avantages :10% d'indemnité de fin de mission10% d'indemnité congés payésAccédez à CLUB AVANTAGES Couleur CE dès la 1ère heure de mission Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT Percevez une prime si vous parrainez un procheAcompte une fois par semainePostulez directement à cette offre d'emploi ou contactez nous sans attendre au 55Informations complémentairesType de contrat : IntérimTemps de travail : Temps pleinSalaire12.3 € par heure
RESPONSABILITÉS : Le poste à pourvoir d'agent hôtelier spécialisé DE NUIT est un CDI en temps plein. Missions générales - Accueillir et accompagner les personnes âgées valides, semi valides et dépendantes jusqu'à leur fin de vie ; - Veiller au confort et à la sécurité des résidents ; - Prodiguer des soins individualisés de qualité ; - Participer et mettre en œuvre le contenu des projets de vie et les projets de soins individualisés Missions permanentes - Travailler en collaboration et sous délégation de l'IDE ; - Assurer les soins d'hygiène et de confort ; - Apporter de l'aide dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie quotidienne aux personnes, selon - leur autonomie physique et/ou mentale ; - Assurer des activités animatives et/ou de vie sociale, collectives ou individuelles auprès des résidents ; - Collaborer à l'évolution des pratiques de soin de l'établissement ; - Accompagner les familles et leur entourage ; - Assurer des activités d'entretien de l'environnement et du matériel. PROFIL RECHERCHÉ : Connaissances particulières requises - Connaissances gériatriques souhaitées ; - Connaissance du projet de soin - Maîtrise des soins de base Qualités professionnelles requises - Appétence à la gériatrie ; - Esprit d'équipe ; - Sens de l'organisation ; - Capacités relationnelles ; - Appétence à la vie sociale.
RESPONSABILITÉS : Missions générales - Accueillir et accompagner les personnes âgées valides, semi valides et dépendantes jusqu'à leur fin de vie ; - Veiller au confort et à la sécurité des résidents ; - Prodiguer des soins individualisés de qualité ; - Participer et mettre en œuvre le contenu des projets de vie et les projets de soins individualisés Missions permanentes - Travailler en collaboration et sous délégation de l'IDE ; - Assurer les soins d'hygiène et de confort ; - Apporter de l'aide dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie quotidienne aux personnes, selon leur autonomie physique et/ou mentale ; - Assurer des activités animatives et/ou de vie sociale, collectives ou individuelles auprès des résidents ; - Collaborer à l'évolution des pratiques de soin de l'établissement ; - Accompagner les familles et leur entourage ; - Assurer des activités d'entretien de l'environnement et du matériel. PROFIL RECHERCHÉ : Connaissances particulières requises · Connaissances gériatriques souhaitées ; · Connaissance du projet de soin · Maîtrise des soins de base Qualités professionnelles requises · Appétence à la gériatrie ; · Esprit d'équipe ; · Sens de l'organisation ; · Capacités relationnelles ; · Appétence à la vie sociale.
LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics VRD, de la topographie, et des Télécoms riche de 20 ans d'expérience sur toute la France. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, société spécialisée dans les Télécoms dans le milieu ferroviaire, un Correspondant QSE H/F. Rattaché.e à la Responsable QSE, vous aurez pour principales missions, et ce, sur l'ensemble du périmètre national : Qualité Etre garant du bon fonctionnement du système de management QSE de son périmètre : assurer la mise à jour du système documentaire, participer au renouvellement des certifications ISO 9001, 14001, 45001, mener des actions d'amélioration continue, etc. Sécurité Contribuer à l'amélioration de la sécurité des chantiers et des conditions santé au travail des collaborateurs en menant des actions de prévention telles que accueil des nouveaux embauchés, sensibilisation terrain, audits sécurité, visites chantier, etc. Établir et suivre le Document Unique d'Évaluation des Risques Mettre en œuvre les procédures adéquats en cas d'incidents et/ou de non-conformités (accidents de Travail/maladies professionnelles, pollutions, réclamations clients graves, etc.) Se tenir informer et participer éventuellement à la mise en ouvre des actions de formation en collaboration avec le service RH et délivrer les passeports sécurité. Environnement Animer la démarche d'amélioration de notre impact environnemental afin de répondre aux ambitions de réduction des émissions de CO2 et du traitement des déchets Reporting Centraliser les remontées d'informations terrain et les analyser en collaboration avec l'équipe d'encadrement. Proposer, animer et suivre le plan d'actions associés. Suivre les indicateurs QSE Profil recherché : Profil : Vous êtes diplômé.e d'un diplôme en lien avec le management du système qualité et/ou la prévention et sécurité ou avez acquis vos compétences en recrutement au cours de vos précédentes expériences ? Vous avez une expérience réussie d'au moins 3 ans sur un poste similaire - Vous avez une bonne connaissance des métiers des Infras, des Travaux Publics - Et cerise sur le gâteau , vous connaissez ou prêtez un intérêt au monde du ferroviaire ? Vous savez faire preuve : de bonne humeur ? d'autonomie ? de volontariat et de polyvalence ? d'une bonne capacité à travailler en équipe et à communiquer ? d'entrepreneuriat et de prise d'initiatives ? de bonne méthodes d'organisation et d'une grande rigueur dans l'exécution de vos missions - Vous souhaitez acquérir une expérience significative au sein d'une super équipe et dans une entreprise dont les valeurs sont la confiance, solidarité, autonomie et responsabilisation ? Alors n'hésitez plus, OSEZ postuler ! Bon à savoir : Poste basé à coté de Mantes-la-Jolie (Rosny-sur-Seine 78) avec des déplacements ponctuels à prévoir sur les chantiers situés en majorité dans la région Ile-de-France. Voiture de service Horaires flexibles pour permettre un bon équilibre vie perso / vie pro Télétravail possible Rémunération basée sur la convention collective nationale des Travaux Publics, remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 50%, vous aurez accès à l'épargne salariale de la société !
LTd
Description du poste : Le Groupe DLSI et son agence de Vernon recrutent pour un de leurs clients, spécialisé dans la conception et la fabrication de systèmes de filtration d'air, un : Préparateur de commandes cariste (h/f) Votre mission - Vous assurez le stockage, la gestion des stocks et la préparation des commandes en respectant les règles de sécurité, d'hygiène et de qualité. - Vous organisez et rangez les marchandises selon les référencements, préparez les commandes prioritaires et chargez les colis pour les acheminer en zone de production. - Vous mettez à jour les données de stock, créez les fiches de nouveaux produits et gérez les non-conformités en cas de matériel défectueux. - Vous veillez à la propreté et à l'organisation de la zone de travail, anticipez les besoins en matériel, et assurez l'approvisionnement en EPI pour les équipes. - Enfin, vous réalisez des inventaires réguliers et assurez un suivi précis des heures de travail via l'interface numérique. A savoir : 37.5 semaine Horaires en journée 13ème mois base 35 heures Description du profil : - Vous êtes titulaire du CACES R489 (catégories 1 et 3) et justifiez d'une première expérience en logistique. - Rigoureux et organisé, vous respectez scrupuleusement les consignes de sécurité et d'hygiène. - Doté d'un bon esprit d'équipe, vous savez travailler de façon autonome tout en respectant les objectifs communs. - À l'aise avec les outils informatiques, vous pouvez gérer les stocks et réaliser des saisies précises.
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.CDI étudiant horaire le vendredi matin et le samedi matin A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise.***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative, vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement, qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
Description du poste : En tant que conducteur ou conductrice de train, vous jouez un rôle capital dans le quotidien de millions de voyageurs en leur offrant un transport de qualité, en toute sécurité. Au quotidien et à l'issue d'une formation de 10 à 12 mois rémunérée, votre mission consiste à :***Préparer le train en effectuant les vérifications nécessaires avant le départ***Conduire des trains de voyageurs dans le respect des procédures de sécurité et de la signalisation ferroviaire***Contribuer à la régularité du trafic et informer les voyageurs***Gérer les aléas en cas de nécessité en prenant les mesures adaptées pour assurer la sécurité des passagers en coordination avec les équipes de production Vous participez à la sobriété énergétique en consommant moins de 2% de l'énergie du secteur du transport. Vous êtes au coeur de la vie du territoire en contribuant au transport collectif de voyageurs. Contexte Vous êtes autonome, seul.e responsable à bord de votre train et en contact permanent avec les équipes SNCF avec qui vous partagez les informations et qui interviennent en appui en cas de situation perturbée. Vous êtes un acteur essentiel de la qualité attendue par nos clients en terme de respect des horaires et de confort. Horaires Vos horaires de travail sont liés à la circulation des trains et aux besoins des clients ; vous pouvez ainsi être amenés à travailler en matinée, soirée, pendant les jours de semaine ainsi que certains week-ends et jours fériés. Vos missions induisent des déplacements et repos hors domicile dont la fréquence varie selon les lignes sur lesquelles vous êtes affectés. En complément des 28 jours ouvrés de congé annuel, accessibles dès la 1ère année, vous pouvez bénéficier de 3 à 5 semaines de repos supplémentaires selon vos horaires. Ce que nous vous offrons Formation Durant la 1ère année vous bénéficiez d'une formation rémunérée, associant enseignements théoriques et pratiques en environnement professionnel. La validation progressive de chaque module de formation vous permet d'obtenir votre licence européenne de conduite de train. Des perspectives de carrière sont ouvertes vers le management, la formation de conducteurs / conductrices ou la conduite de trains d'autres lignes (TGV, trains internationaux...) Votre lieu d'affectation sera : Paris Saint Lazare ou Mantes-la-Jolie ou Achères selon les besoins, vous devez être mobiles pour les trois résidences.
Description du poste : Le Job :***Préparation des commandes * Gestion des expéditions * Gestion des bons de livraison * Manutention Description du profil : De formation Bac, vous justifiez de 1 an(s) d'expérience sur un poste similaire. Votre détermination et votre réactivité sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste.
Description du poste : Chez Triangle Intérim, nous croyons en votre potentiel et nos équipes sont à votre écoute ! Nous recherchons un(e) agent de fabrication polyvalent / agente de fabrication polyvalente en industrie en Intérim pour notre client basé à GAILLON (27600) spécialiste en métallurgie. Plus de temps à perdre, postulez maintenant ! VOTRE MISSION Sur des horaires en journée ou en 2*8 vous allez effectuer les tâches suivantes :***Découpe d'éléments * Assemblage d'éléments * Viser / Percer Description du profil : VOTRE PROFIL De formation CAP / BEP, vous justifiez de 1 annees d'expérience sur un poste similaire. Votre détermination et votre réactivité sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste. Salaire proposé : 11,65 € brut par heure(s) . VOS AVANTAGES CHEZ NOUS CSE de qualité, accès à la formation et tous les avantages sociaux du FASTT(aide au logement, aide garde d'enfant.).
BUT est une enseigne en action, animée par des hommes et des femmes pour qui aucun jour ne ressemble au précédent. Au cœur de l'expérience client, vous apportez votre bonne humeur à la vie du magasin et faites preuve d'une grande polyvalence : à chaque client, son accompagnement spécifique. Vous allez être incollable sur les services BUT et l'encaissement, c'est le b.a-ba. Nous vous proposons aussi de mettre à profit tous vos savoir-faire grâce à des tâches transverses ! Le montage des dossiers de financement, le suivi de ces dossiers en lien avec les organismes, la gestion des appels clients, la saisie des opérations sur les logiciels dédiés.et bien d'autres choses encore à découvrir. Pour cela, vous pouvez compter sur vos collègues,...chez BUT, le quotidien se vit toujours en équipe !
Chez BUT ça bouge, il y a autant de possibilité de carrières que de personnes ! Et de nombreux dispositifs de formation existent pour développer vos compétences ! Des engagements, des actions ! Entre esprit entrepreneurial et sens du collectif, BUT agit en faveur de la diversité et de la qualité de vie au travail.Vous bénéficiez entre autres d'un dispositif d'épargne salariale, d'un compte épargne temps et de la carte tickets restaurant, ainsi que des avantages de votre CSE e...
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un exploitant spécialisé dans les réseaux hydrauliques, un technicien contrôle de conformité assainissement H/F. Le poste : Au sein de l'unité du service local Assainissement, le technicien contrôle conformité assainissement est en charge de réaliser les missions suivantes : - Effectuer les contrôles de conformité des rejets des installations intérieures d'assainissement, aussi bien en assainissement collectif, domestique et non domestique, qu'en assainissement autonome, en appliquant les règles de sécurité et celles du système de management régional. - Assurer les interventions chez le riverain particulier ou collectif. Il devra être apte à soulever des tampons d'accès aussi souvent que nécessaire et à assurer le contact avec le client. - Réaliser un travail d'enquête sur le terrain, complété - Gestion du dossier du client (rapports, schémas, préconisations de travaux simples...), en liaison avec les services administratifs du service contrôle de conformité du site. Profil recherché : De formation Bac+2 BTS/DUT Gestion et Maîtrise de l'Eau. Des connaissances dans le fonctionnement des réseaux d'assainissement et dans les systèmes de gestion des eaux pluviales privatives est un fort plus. Lieu : Buchelay (78)
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.Temps partiel de 26h00 hebdomadaire A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Page Personnel ADV et Relation Client est le leader dans le recrutement. Experts dans les métiers de l'ADV, du support aux ventes, du commerce international, nous accompagnons nos clients dans le recrutement de leurs futurs talents avec notre réseau national et une équipe de Consultants spécialisés. Page Personnel recherche pour l'un de ses clients, expert dans les prestations d'accueil, un Assistant ADV. Ce poste est situé à Croissy (78).En tant qu'Assistant ADV, vos principales missions seront : Gestion des appels et des mails client, Gestion et rédaction de courriers, Élaboration des devis, Suivi des règlements clients et mise à jour du tableau de facturation, Relance des factures impayées, Suivi et préparation de la comptabilité, Préparation dossier d'appels d'offres, Assistanat auprès des responsables de secteurs, Interface entre clients et responsables de secteur.
Notre client est spécialisé dans la réparation de matériel médical pour les cliniques et hôpitaux à échelle internationale. Dans le cadre du renforcement de ses effectifs techniques, nous recherchons un Technicien de Maintenance Endoscopie, poste basé sur le site du Mesnil-Saint-Denis (78).En tant que Technicien de Maintenance Endoscopie, vous avez pour missions : Effectuer des réparations sur tous types d'urgences, Respecter les processus de qualité et des règles de l'entreprise, Réaliser des réparations sur matériaux médicaux en totale autonomie. Le poste est à pourvoir à Le Mesnil-Saint-Denis (78).
Description du poste : Lynx RH Yvelines - Tertiaire, cabinet de recrutement et d'intérim à taille humaine, recrute pour l'un de ses clients un Assistant Ressources Humaines H/F, basé à MANTES LA JOLIE (78). Notre équipe de consultants dédiés aux fonctions support, vous apportera dans le processus de recrutement : conseil - expertise et bienveillance. Vous serez accompagné par un interlocuteur unique, tout au long du processus afin de créer une approche qualitative et de confiance. Vos missions Au sein d'une équipe rh composée de 5 personnes et pour un portefeuille de 150 collaborateurs, vous prendrez notamment en charge :***Administration du personnel : Assurer le suivi des contrats d'apprentissage pour la rentrée scolaire à venir et les conventions de stagiaires en relation avec les écoles, les tuteurs et les futurs apprentis ; * Administration de la formation : Assurer la constitution des dossiers de formations et la relation avec les organismes de formation et les collaborateurs ; * Gestion des bons de commande et suivi des factures ; * Dématérialisation des dossiers du personnel ; * Gestions diverses : attestations, répondre aux demandes diverses des collaborateurs, et soutien à l'équipe RH. Description du profil : Profil recherché***Vous avez une première expérience au sein d'une service RH, formation ou paie ; * Les stages, alternances ou stages de reconversion sont acceptés ! Ce poste est formateur et est idéale dans le cadre d'une expérience dite 'tremplin' ; * Ce qui fera la différence : votre rigueur et bon relationnel ! N'hésitez plus à nous transmettre votre candidature ! Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
Notre entreprise recherche des personnes capables et axées sur la performance pour assumer les fonctions de gestionnaire pour notre équipe de direction. Les candidates et les candidats doivent être des leaders qui aiment structurer le travail quotidien de manière efficace, définir des objectifs et des priorités, et s'assurer que ces objectifs sont atteints. Les personnes retenues deviennent un point focal, un peu comme le coach d'un sport, pour leur équipe, et les candidats conduiront des équipes de travail à travers l'établissement de valeurs fortes et nécessaires au sein de l'équipe. Prinicales missions: * Traitement et gestion des garanties * Suivi des bons de commandes * Gestion des sous-traitance * Gestion des contrats de maintenances * Etablissement de facture * Suivi des créances Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 22 000,00€ à 29 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
CHARGE D'AFFAIRES (H/F) - Dept. 78 Dans le cadre de son développement, NEXTROAD recherche un(e) CHARGE(E) D'AFFAIRES CHAUSSEES- poste basé sur son site de La Verrière (78). Vous possédez une expertise avérée dans la gestion de projets. Vous recherchez de nouveaux défis et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique en plein développement ? Rejoignez nous et prenons la route ensemble ! Réf. CAC78-1024 Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Description de la mission Le ou la Chargé(e) d'affaire chaussées assure la bonne réalisation des dossiers attribués en gérant toutes les interfaces entre le client et nos équipes internes (ingénieurs/techniciens), de l'origine jusqu'à la restitution du dossier final dans les délais prévus et conformément aux engagements contractuels. Il/elle intervient sur l'encadrement de projets réalisés dans le cadre de partenariats. Les projets ciblés sont des projets de diagnostic d'état des voiries sur l'ensemble des infrastructures d'un gestionnaire. Cette étape sera suivie d'une notation et priorisation des travaux à réaliser. Elle pourra être complétée de diverses autres missions d'ingénierie dont auraient besoin le client, mettant en synergie les autres activités du Groupe. Il/elle est l'interlocuteur du client dans le recueil du besoin et les réunions intermédiaires / rendu final. Vous travaillez en équipe, êtes à l'aise à l'oral. Sous la responsabilité du Responsable d'agence/service, vous prenez en charge les missions suivantes : -Réaliser des devis avant validation N+1, -Etudier les cahiers des charges et les mémoires techniques des affaires dont vous aurez la responsabilité, -Lancer et suivre les process de traitements sur les données, -Organiser et assurer la gestion des missions et la coordination des intervenants, -Assurer le suivi financier de l'opération, l'établissement des décomptes, des factures et des commandes internes, -Participer aux réunions d'échanges ou de rendu avec les clients, en rédiger les comptes-rendus, gérer la relation clients, être à l'écoute de leurs besoins complémentaires, -Contrôler et / ou établir le rapport final au client, -Suivre le bon déroulement des affaires (respect des délais et des exigences spécifiées), -Participer à l'amélioration des outils d'acquisition / traitement. Des déplacements ponctuels avec découchés sont à prévoir sur le territoire national (pour RDV clients in situ). Votre profil -Permis B indispensable, -Une première expérience dans les relations commerciales avec des acteurs publics type collectivités, -Maîtrise du Pack Office, -Connaissances générales en Génie Civil / Travaux publics seraient un plus, -Connaissances en SIG, bases de données seraient un plus, -BAC+2 minimum. Aptitudes requises -Bon contact relationnel (externe avec nos clients et en interne), -Organisation, rigueur, force de proposition, capacité d'analyse et de synthèse, -Gestion des priorités et autonomie, maîtrise de l'expression écrite, -Capacité de négociation et maitrise des coûts, -Polyvalence dans le domaine technique. Le contrat -CDI - Statut cadre, -Une rémunération : selon expérience (30K€ à 45 K€ brut annuel), -Disponibilité du poste : début 2025, -Localisation du poste : La Verrière (78). Chez NextRoad, nous sommes fiers d'offrir un environnement de travail dynamique, innovant et collaboratif. Avantages : -Une mutuelle entreprise avec 75 % pris en charge par l'employeur, -9 jours ½ de RTT, -Des tickets restaurants d'une valeur faciale de 8,50€ avec une participation employeur de 60%. -Des primes prévues par accords et convention collective, -Un Comité Social et Economique dynamique (chèque cadeaux annuels, chèque vacances, tarifs préférentiels sur certains produits ou activités, .), -Accord de télétravail. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 30 000,00€ à 45 000,00€ par an Avantages : * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Notre client spécialisé dans les solutions de filtration de l'air recherche un approvisionneur/neuse afin de compléter son équipe. Vous serez en charge de :***Coordonner les commandes de manière efficace pour assurer la continuité des stocks.***Sélectionner les fournisseurs stratégiques et négocier les contrats pour obtenir les meilleures conditions.***Surveiller les flux de marchandises et optimiser les processus d'approvisionnement pour réduire les coûts.***Collaborer étroitement avec l'équipe de gestion des stocks pour prévenir les pénuries et les surstocks.***Analyser les prévisions de demande et ajuster les plans d'approvisionnement en conséquence***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous êtes une personne dotée d'un excellent sens de l'organisation et d'une capacité d'adaptation hors pair. Votre esprit analytique vous permet de jongler avec les chiffres et d'optimiser les processus d'approvisionnement. Une aisance relationnelle est essentielle pour négocier avec les fournisseurs et collaborer avec les différents départements de l'établissement. La maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de stocks sera un atout pour mener à bien vos missions. Qualités recherchées :***Capacité d'adaptation exceptionnelle.***Excellentes compétences en négociation.***Grande rigueur et sens de l'organisation.***Esprit analytique développé.***Aisance relationnelle remarquable***N'hésitez plus, et postulez ! Rejoignez-nous vite afin de pouvoir bénéficier de nos avantages : - Comité d'Entreprise dès la 1ère heure de mission ! - CET (10% IFM, 10% CP) - Application mobile pour rester connecté (efficace et interactive) Postulez directement via notre appli' SAMSIC EMPLOI ou sur notre site internet***SAMSIC EMPLOI VERNON - 1 RUE DE LA PROCESSION 27200 VERNON
POSTE : Operateur de Production H/F DESCRIPTION : Notre client, spécialisé dans la conception et la production de pièces automobiles recrute dans le cadre de son développement des opérateurs de production. Vos missions seront les suivantes : - Brasage ou cintrage automatique sur pièces automobiles - Contrôle visuel - Approvisionnement des machines de soudage - Conditionnement des pièces - Vérification des défauts - Port de charges Salaire : 11.65 + 13ème mois SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 11.88 € / heure PROFIL : Nous recherchons des personnes sérieuses et motivées souhaitant s'investir sur du long terme dans une entreprise industrielle. Poste à pourvoir en équipe 2x8 (une semaine du matin et une semaine d'après-midi). Travail possible le samedi de façon occasionnelle. Une première expérience en industrie est primordiale. Mission d'une semaine renouvelable. N'hésitez plus, et postulez ! Rejoignez-nous vite afin de pouvoir bénéficier de nos avantages : - Comité d'Entreprise dès la 1ère heure de mission ! - CET (10% IFM, 10% CP) - Application mobile pour rester connecté (efficace et interactive) Postulez directement via notre appli' SAMSIC EMPLOI ou sur notre site internet https://www.samsic-emploi.fr/ SAMSIC EMPLOI VERNON - 1 RUE DE LA PROCESSION 27200 VERNON
Fort d'une expérience de plus de 25 ans, Samsic Emploi est reconnu comme l'un des leaders du recrutement en France sur des missions longues ou courtes. Notre ADN est porté sur la relation humaine, la proximité et la responsabilité.
Rejoignez un établissement dynamique en tant que Chargé(e) de clientèle, au cœur de l'interaction client et de la satisfaction. Vous jouerez un rôle clé en tant qu'interface principale entre l'établissement et ses clients, contribuant au maintien de ses standards élevés. Renseigner et orienter les clients sur les services proposés. Gérer efficacement les appels entrants et sortants afin de garantir une expérience positive et fluide aux clients. Traiter les demandes avec rigueur et apporter des solutions adaptées aux besoins exprimés. Participer activement à la fidélisation de la clientèle par une écoute attentive et proactive. Collaborer avec l'équipe pour améliorer continuellement les processus et les performances. Ce poste exige autant de professionnalisme que de chaleur humaine pour encourager la communication et renforcer les relations client.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Le groupe ADEQUAT recherche pour l'un de ses clients, un acteur majeur dans le secteur de l'énergie, un Commercial terrain (H/F) : - Contrat en CDI - Périmètre de prospection : Ile-de-France/ Normandie Embarquez avec le Responsable Commercial IDF-Normandie, et son équipe de Conseillers Commerciaux Terrain ! Au programme : des objectifs ambitieux ET réalisables, un plan de carrière adapté à votre profil et vos envies, des challenges, des moments de convivialité (parce qu'il n'y a pas que le travail dans la vie) et de la formation, pour grandir et vous perfectionner :) Vos missions : En vous appuyant sur les outils et campagnes publicitaires, vous proposez une solution aux particuliers chauffés à l'électricité sur les zones qui vous seront affectées et vous planifiez des rendez-vous d'installations. Vos actions de prospections, de rencontre et votre capacité à expliquer les solutions avec pédagogie sont déterminantes pour conquérir de nouveaux adhérents. Description du profil : Profil : Offre ouverte aux profils débutants Vous avez une première expérience en relation client, en vente/ commerce et vous souhaité relevé de nouveaux challenges. Vous avez l'esprit d'équipe et le sens de l'organisation. Vous ailez relever des défis et vous souhaitez évoluer rapidement. Déplacement en véhicule de fonction. Rémunération et avantages: primes variables non-plafonnées + Salaire minimum garanti de 1950e bruts + Variables garanties à auteur de 150-200e par mois. Véhicule de fonction + Carte essence + indemnités repas + prise en charge des frais si prospection à plus de 50 Km de votre domicile de 75e (par nuitées) + Challenges réguliers (coffrets, produits itech, cartes cadeaux...). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, société de distribution spécialisée sur les marketplaces, notamment sur Amazon alliant distribution et agence digitale , un(e) Chargé(e) de marketplaces en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Reporting et analyses financières des ventes Recherche de leviers pour accroissement des ventes Analyse de catalogues produits Recherche de nouveaux produits via logiciels d'analyse internes et externes Gestion et mise à jour des prix sur marketplaces Mise à jour et création offres sur les marketplaces (création SEO, best practices marketplaces) Profil : Vous êtes structuré(e), organisé(e)Vous disposez d'une grande aisance rédactionnelle/orthographique et de connaissances solides sur le webVous avez une expérience dans la gestion de marketplacesVous êtes curieux(se), rigoureux(se), et une volonté forte d'apprendreVous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)Poste basé à Buchelay (78).Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
ISCOD
Description du poste : Vous aurez pour missions : - le traitement des demandes d'achats de votre agence - la négociation auprès des fournisseurs en fonction des objectifs de prix, délai, qualité - la relance les fournisseurs sur les commandes en retard, partielles, non conformes - le traitement des litiges liés aux achats - le contrôle des écarts de factures fournisseurs - la gestion des parcs ; automobile, outillage et EPI - la logistique de façon globale au sein de l'agence Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac et avoir au moins 5 années d'expérience. La connaissance et l'application des procédures achats entreprise sont fortement recommandées, vous serez l'interlocuteur principal des fournisseurs au sein de l'agence. N'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature pour échanger de vive voix sur l'intérêt porté à notre annonce.
Description : Nous recherchons un(e) Conseiller(e) Free Proxi pour compléter notre équipe de Mantes-la-Jolie. QUELLES SERONT TES MISSIONS ? TU ASSISTERAS NOS ABONNÉS À DISTANCE MAIS AUSSI DIRECTEMENT CHEZ EUX. BESOIN DE PLUS D'INFORMATIONS ? VOICI PLUS DE DÉTAILS ! DU RELATIONNEL AVEC NOS ABONNÉS : * Appeler nos abonnés si nécessaire pour recueillir ou donner des informations complémentaires * Faire connaître et valoriser nos offres afin de proposer aux abonnés intéressés d'y souscrire. DE L'ASSISTANCE : * Assurer par chat ou par téléphone un support aux abonnés pour répondre à toutes leurs questions liées aux offres Freebox ou mobile. * Planifier et réaliser toi-même des rendez-vous au domicile de nos abonnés * Remonter les informations sur les problématiques rencontrées à tes interlocuteurs dédiés (responsables ou autres entités du groupe par ex.) * Assurer un support administratif auprès des intervenants terrain. Profil recherché : Tu es passionné par les télécommunications et tu as envie de te lancer dans une nouvelle aventure ? Alors rejoint notre équipe et devient le prochain conseiller de free proxi ! Tu l'as compris, si tu disposes d'un excellent sens du service et que le domaine de télécommunications t'intéresse, envoie-nous ta candidature ! QUEL SERA TON ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL ? Tu exerceras tes fonctions : * Au sein d'une équipe à taille humaine, composée de moins de 10 collaborateurs * Au sein de locaux agréables aménagés dans un esprit cocooning * 1 journée de télétravail par semaine te sera proposée QUELLE EST LA PROCHAINE ÉTAPE ? NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT EST RÉALISÉ EN MOINS DE DEUX SEMAINES : * Tu seras amené à réaliser 2 tests lors du dépôt de ta candidature. * Un recruteur prendra ensuite contact avec toi pour un premier entretien RH. * Si ta candidature est retenue à l'issue, le responsable de secteur te recevra lors d'un deuxième entretien * Enfin, à la suite de ces 2 échanges, nous t'apporterons une réponse définitive.
Description : EN QUÊTE DE NOUVEAUX HORIZONS PROFESSIONNELS ? ET SI TU OSAIS FRANCHIR LE PAS ? Rejoins FREE PROXI et apprends le nouveau métier de Conseiller FREE, grâce à un accompagnement sur-mesure proposé par FREE et le centre de formation DUCRETET en alliant pratique sur le terrain et théorie ! QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? Tu assisteras nos abonnés sur un secteur géographique défini et tu seras notamment amené(e) à : * Analyser et répondre à toutes les demandes de nos abonnés, en grande partie par écrit * Appeler nos abonnés si nécessaire pour recueillir ou donner des informations complémentaires * Faire connaître et valoriser nos offres, et proposer aux abonnés intéressés d'y souscrire * Planifier et réaliser vous-même des rendez-vous service au domicile de nos abonnés * Assurer un support technique et administratif auprès des intervenants terrain * Remonter les informations sur les problématiques rencontrées à vos interlocuteurs dédiés Quel sera votre environnement de travail ? Tu exerceras ta fonction : * Au sein d'une équipe à taille humaine, composée de moins de 10 collaborateurs * Sur une sectorisation définie : Ile de France * Au sein de locaux agréables aménagés dans un esprit cocooning * Télétravail partiel possible Profil recherché : * A l'aise à l'écrit et avec les différents outils de communication actuels * Très bon niveau d'expression en langue française (à l'écrit et à l'oral) * Idéalement une expérience dans le domaine des télécoms * Détenir des connaissances sur l'univers FREE. QUELLE EST LA PROCHAINE ÉTAPE ? * Tu effectueras des tests de présélection d'une durée de 15 minutes (1 test est à réaliser impérativement sur un ordinateur) * Suivant tes résultats, tu auras un entretien en visioconférence avec un membre de l'équipe recrutement. * Si nous avons matché, un entretien avec ton futur manager te sera proposé. * Si cela match encore, tu rejoindras alors l'aventure Free Proxi !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.CDI temps plein A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus.CDI temps plein A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Le Travailleur Social intervient au sein d'une équipe pluridisciplinaire en vue d'améliorer les conditions de séjour des usagers et de favoriser leur insertion sociale. Il participe à l'élaboration et la mise en oeuvre du projet de service, ainsi qu'au fonctionnement général de l'établissement Assurer l'accompagnement des personnes accueillies et l'accueil en urgence des usagers et renseigner les dossiers des résidents sur l'outil informatique adapté Réaliser le dossier d'entrée et les démarches administratives afférentes Élaborer, formaliser, mettre en oeuvre, évaluer et optimiser le projet individualisé Planifier et mettre en oeuvre des activités pour les personnes accueillies Effectuer les comptes rendus et assurer la formalisation écrite de l'observation Participer aux réunions institutionnelles, réunions d'équipe, et réunions de supervision d'équipe Participer à l'élaboration, la mise en oeuvre et l'évaluation du projet de service Participer à l'évaluation des besoins logistiques et conditions de vie de l'unité d'accueil Veiller au respect et à la bonne utilisation des moyens alloués Préparer et accompagner au départ de l'usager Développer et entretenir le travail de partenariat Tenir à jour les données chiffrées du rapport d'activité Etre en veille sur l'actualité sociale et juridique Diplôme exigé : Conseiller en Economie Sociale et Familiale / Assistant de service social ou Educateur Spécialisé, Expérience dans une dispositif d'urgence Savoir gérer des conflits Maîtriser les techniques d'animation, d'entretien et d'écoute Qualités relationnelles, rédactionnelle, disponibilité, sens de l'écoute et de la communication Capacité à prendre de la distance, à se remettre en question, à s'adapter Sens du travail en équipe Rigueur, capacités organisationnelles Discrétion, respect du secret professionnel
Vous souhaitez : - intégrer une agence familiale, indépendante, dynamique et attachée à la satisfaction des clients. - travailler dans un secteur agréable (agence écologique vélos à disposition), dans une agence confortable et équipée d'outils adaptés et de qualité - travailler en autonomie - développer et innover en participant aux projets de l'entreprise - évoluer dans une atmosphère conviviale et de confiance avec des collaborateurs passionnés Ne cherchez plus, Croissy Immobilier vous donnera cette opportunité! Les missions du gestionnaire sont les suivantes : Effectuer les tâches de gestion administrative courante dans le domaine de la location immobilière, Travaux : proposer des entreprises, suivi des devis, négocier les devis. Solutions de médiation ou de contentieux en cas de conflit. Gérer les éventuels impayés. Enregistrement des règlements. Compte-rendu de gérance. Développement du porte-feuille gestion.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents produits du rayon puis nos process et méthodes de cuisson et de mise en rayon, vous serez responsable de votre périmètre. . Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + mutuelle, et 5% de remise sur vos achats après la période d'essai. Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...
En tant qu'Agent Petite enfance H/F, vous assurez un accueil de confiance pour les parents et les enfants. Pour cela, vous avez pour principales missions : * Assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil * Proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique * Permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité * Sous l'impulsion de l'éducateur de référence et en collaboration avec l'équipe, s'impliquer en amont sur les projets de dynamisme et de qualité de la section et participer à sa mise en œuvre * Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil * Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par la direction encadrante, notamment par l'obtention de diplômes * Participer à l'encadrement des stagiaires Profil Titulaire du CAP petite enfance ou du BEP carrières sanitaires et social et vous disposez d'une première expérience auprès des enfants en collectivité. Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Poste à pourvoir dès que possible, CDD de 4/5 mois (renouvellement possible) Localisation du poste France, Ile-de-France, Yvelines (78) Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 709,00€ à 2 000,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 21/11/2024
Nous recrutons sur le secteur de Mantes la Jolie - 78 Un Poseur de cuisines (H/F) en CDI : Ta mission consistera à monter et installer des cuisines auprès d'une clientèle de particuliers selon le plan technique. N'oublie pas ton objectif : La satisfaction du client ! Chaque cuisine est unique et doit être de qualité pour préparer des bons petits plats Ton quotidien se fera en autonomie (voiture de service et outillage fournis), tu ne dois pas oublier pour autant tes collègues. Tu pourras être amené à faire quelques découchés. Tu auras du contact permanent avec le client (et toujours avec le sourire ) No stress, tu seras accompagné dans ton nouvel environnement de travail ! Tu as une première expérience dans la pose de cuisines. Tu es investi, fun et passionné par ton métier, alors n'hésite plus, rejoins nos équipes. En route, pour une aventure good vibes ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi
Spécialisée dans l'univers de l'habitat, la Maison Guisnel c'est avant tout 1200 collaborateurs animés par le goût du challenge, l'aventure et surtout avec un esprit good vibes ! Si tu es curieux et tu as envie d'en savoir un peu plus, clique ici pour découvrir les équipes :
Au sein de l'agence, vous serez en charge de trouver, suivre, vendre et/ou louer un stock d'affaires (maisons, appartements) dans le cadre de transactions et/ou de locations. Trouver :Mise en place des actions de recherche de biens,Rencontre des prospects,Estimation de la valeur d'un bien,Prise de mandat de vente ou de location.Suivre :Suivi des informations issues de la recherche terrain,Suivi d'un portefeuille de vendeurs, d'acquéreurs / suivi des bailleurs et des candidats locataires,Suivi du dossier de vente jusqu'à la réalisation devant notaire / suivi du dossier de location.Vendre/louer :Réception des acquéreurs ou des locataires,Découverte des besoins et du projetVisite des biens,Retour de visite, analyse et conclusion.
Description du poste : Acass agence de recrutement recherche pour son client un Technicien en courant faible H/F dans le cadre d'un recrutement en CDI à Mantes la Jolie (78) Sous la responsabilité du Directeur d'agence, vous avez en charge de : Installation, mise en service et programmation des systèmes (alarme intrusion, vidéosurveillance, ..)Maintenance et dépannageFormation des utilisateurs,Identification des besoins en renouvellement ou travaux supplémentaires chez les clientsDes déplacements sont à prévoir dans les Yvelines & alentours. Description du profil : De formation technique Bac à Bac+3 vous justifiez de 2 années d'expérience en dans le domaine du courant faible (notamment de la sûreté électronique). Autonomie, rigueur et aisance relationnelle sont des qualités essentielles pour cette fonction.Ce poste, qui nécessite des déplacements, requiert un permis B valide. Salaire entre 25k€ et 32k€ brut annuel + primes, panier repas, véhicule de société
