Consulter les offres d'emploi dans la ville de La Montagne située dans le département 70. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Montagne. 144 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 88 - GIRMONT VAL D AJOL, 88 - RUPT SUR MOSELLE, 88 - SAINT PAUL ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
L'Hôtel Restaurant La Vigotte cherche un employé d'étage H/F CDD JUILLET AOUT Vous aurez en charge les tâches classiques du métier d'employé d'étage h/f. Vous effectuez le nettoyage classique des chambres et couloirs. Vous êtes autonome, motivé (e),vous possédez un esprit d'équipe Débutant accepté mais vous devez avoir un bon relationnel et un bon savoir-être avec les clients. **** RESTAURANT NON DESSERVI PAR LES TRANSPORTS EN COMMUN*** Avantages : - Une mutuelle avantageuse - Des tickets cadeaux personnalisés - Une équipe dynamique et accueillante - Remise de 50% sur la note d'un membre de notre équipe au restaurant ***Pour postuler, présentez vous au FORUM DES JOBS ETE le MECREDI 09 AVRIL de 13h à 17H au centre des congrès d'Epinal***
La Vigotte, située dans un écrin de verdure propose aux clients détente et dépaysement avec ses 17 chambres et son restaurant orienté produits du Terroir. De nombreux événements viennent ponctuer la vie de l'hôtel-restaurant permettant de mettre en valeur une belle carte des vins et des espaces d'accueil variés. C'est un site vivant et les projets sont toujours nombreux pour améliorer l'accueil client, valoriser la protection de l'environnement ou promouvoir les produits locaux
*******3 postes à pourvoir******* Vous occupez le poste d'employé de rayon libre service polyvalent H/F et serez également amené/e à faire de l'encaissement. Vous effectuez la mise en rayon des produits au rayon sucré ou rayon produits de l'entretien de la maison ou au rayon surgelé ou au rayon liquide. Prise de poste à 6h, travail principalement le matin. Horaires en continus, pas de travail le dimanche. Avantages : 13eme mois / Prime sur le chiffre d'affaires *** une expérience en mise en rayon est impérative*** Contrat évolutif
Nous recherchons une personne polyvalente pour un contrat saisonnier de juin à mi-septembre 2025. Vos missions : - Accueil et gestion client - Accompagnement en chambre, présentation du lieu, réponses aux demandes - Mise en place du petit déjeuner - Préparation, élaboration de plats simples - Remise en état des chambres - Nettoyage des locaux et des chambres Vous participerez également à la réalisation de supports commerciaux, posts sur les réseaux sociaux. (Compétences en gestion des réseaux sociaux appréciées) Repos fixe le dimanche et le lundi (ou à définir). Poste pouvant convenir à un étudiant. Nous envisageons toutes les possibilités.
L'agence Adecco de Remiremont recrute pour son client Un(e) Agent de production (H/F) sur le secteur du Val d'Ajol Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer la fabrication des produits conformément aux normes de qualité établies. - Contrôler la conformité des produits finis - Participer à l'amélioration continue des processus de production - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène sur le lieu de travail. - ATTENTION PORT DE CHARGES Localisation : Le Val d'Ajol (88340) Contrat : à la semaine, renouvelable toutes les semaines Horaires : 2X8 (5h-13h ou 13h-21h) Rémunération : 11,88€/h Nous recherchons Un(e) Agent de production (H/F) dynamique et motivé, capable de travailler en équipe. Le contrat est à pourvoir dès que possible en équipe, avec un temps plein. Vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise dynamique et innovante. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
au sein de la ferme vous effectuerez les taches suivantes : - travaux des champs - fenaison - enrubannage - traite (90 VL) - conduite d'engins agricoles
CDD 12 mois secteur de Rupt sur moselle, nettoyage de locaux médicaux les lundis et jeudis (19h/20h30 Prise de poste début avril
Nouvel hôtel restaurant recrute un un(e) apprenti(e) cuisinier/ cuisinière Vos missions : Préparation des mets selon un plan de production culinaire. Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Respect de la charte de l'établissement. Horaires d'ouverture prévus : les midis en semaine, les vendredis, samedis soirs et dimanches midis 30/40 couverts en général, jusqu'à 80 lors de dîners à thème. Vous êtes intéressé/e ? Contactez Monsieur Galland au 06.75.03.26.53
L'Hôtel Restaurant La Vigotte cherche 1 serveur H/F CDD JUILLET AOUT Vous aurez en charge les tâches classiques du métier de serveur/se. Vous mettez en place les tables, prise de commandes, service des plats, entretien. Vous êtes autonome, motivé (e),vous possédez un esprit d'équipe Débutant accepté mais vous devez avoir un bon relationnel et un bon savoir-être avec les clients. **** RESTAURANT NON DESSERVI PAR LES TRANSPORTS EN COMMUN*** Avantages : - Une mutuelle avantageuse - Des tickets cadeaux personnalisés - Une équipe dynamique et accueillante - Remise de 50% sur la note d'un membre de notre équipe au restaurant ***Pour postuler, présentez vous au FORUM DES JOBS ETE le MECREDI 09 AVRIL de 13h à 17H au centre des congrès d'Epinal***
L'agence Compétences et Territoires est à la recherche d'un(e) Agent polyvalent des écoles H/F pour un établissement situé à Ferdrupt. Missions : - Assurer l'entretien des locaux scolaires (salles de classe, sanitaires, espaces communs) pour maintenir un environnement propre et sécurisé. - Accompagner les enfants lors des trajets en bus scolaire, en veillant à leur sécurité pendant la montée, la descente et tout au long du trajet. - Superviser le service de la cantine, en garantissant une bonne organisation, en veillant au respect des règles d'hygiène et en assurant la tranquillité des enfants pendant le repas. - Encadrer les enfants lors des périodes de garderie, en proposant des activités adaptées et en maintenant un environnement calme et sécurisé jusqu'à l'arrivée des parents. Profil : - Dynamique, polyvalent(e) et responsable, vous savez gérer plusieurs missions simultanément et faire preuve de réactivité. - Une expérience dans l'encadrement ou l'animation d'enfants serait appréciée, mais nous recherchons également des personnes motivées et prêtes à s'engager. - Vous êtes rigoureux(se), discret(ète) et faites preuve d'un excellent sens de l'organisation. - Vous avez un excellent relationnel avec les enfants, les parents et les collègues, et vous savez instaurer un climat de confiance. Il s'agit d'un CDD à temps partiel (24h/semaine) à pourvoir à partir du 31 mars pour une durée d'un mois (renouvelable) Horaires : Lundi, mardi, jeudi et vendredi Matin : 08h00 - 08h30 Midi : 11h00 - 13h30 Soir : 16h00 - 19h00
Le Centre de Gestion des Vosges est un établissement local au service des collectivités territoriales du département. Créé dans le but d?accompagner les communes, les établissements publics et autres structures locales, il joue un rôle essentiel dans la gestion des ressources humaines. - Un acteur clé pour une gestion efficace des ressources humaines. Nous offrons une gamme de services variés allant de la gestion administrative du personnel à l?accompagnement dans les domaines de la santé au
L'entreprise recherche un(e) Assistant(e) Contrôleur de Gestion afin de rejoindre leur site de 120 personnes. Vos missions : -Etre un support au service contrôle de gestion, dans ses missions au quotidien, composé actuellement de 2 personnes. -Vous participez aux actvités de clôtures comptables mensuelles, imputation analytique des factures et flux reporting groupe des résultats du site. -Vous contribuez à la production, à la mise à jour et à la diffusion des tableaux de bord de gestion, des statistiques commerciales et des indicateurs clés. -Vous facilitez la préparation des données de gestion nécessaire à l'élaboration du budget et reprévisions des vesntes. -Vous aidez à assurer la qualité du service rendu par le compte de gestion à ses clients internes : fiabilité; automatisation et amélioration des pratiques. BTS ou Licence, en comptabilité, Finance ou Contrôle de Gestion 2 ans d'expérience professionnelle (stage ou alternance inclus) dans le domaine de la Finance au sein d'un environnement international maitrise du pack office (avec un niveau d'Excel confirmé) anglais lu et écrit Si vous êtes rigoureux(se), de nature autonome et force de proposition Bonnes capacités d'analyse et de synthèse
La boucherie Daval au Val d'Ajol recrute un boucher étalier H/F Vous appréciez le travail en équipe dans un esprit familial. - Spécialiste de la viande, vous préparez la viande et spécialités bouchères. - Vous appliquez les règles d'hygiène et de sécurité. - Vous vendez les produits aux clients qui se présentent à la boucherie Vous travaillez le samedi et un dimanche sur deux.
L'agence Adecco de Remiremont recrute pour son client, Un(e) Façadier (h/f) en CDI. Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la construction, reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité des travaux réalisés. Ils offrent un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel de leurs employés. Vos principales missions seront : En tant que Façadier, vous serez chargé de réaliser l'entretien et le ravalement de façades, de préparer les surfaces avant traitement et de procéder à la réparation des façades dans le respect des normes de sécurité et de qualité Localisation : Le Val d'Ajol (88340) Contrat : CDI Horaires : Journée Rémunération : à définir selon profil et expériences Nous recherchons un Façadier expérimenté, justifiant d'au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Vous devez être capable de travailler de manière autonome tout en respectant les consignes de sécurité et les délais impartis. Le contrat débutera dès que possible, avec une durée de travail en journée à temps plein. Cette opportunité offre un cadre de travail stimulant au sein d'une entreprise dynamique et en plein essor, offrant des perspectives d'évolution professionnelle attrayantes. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'Hôtel Restaurant La Vigotte cherche 1 CUISINIER H/F CDD JUILLET AOUT Vous aurez en charge les tâches classiques du métier de cuisinier h/f. Vous êtes autonome, motivé (e),vous possédez un esprit d'équipe **** RESTAURANT NON DESSERVI PAR LES TRANSPORTS EN COMMUN*** Avantages : - Une mutuelle avantageuse - Des tickets cadeaux personnalisés - Une équipe dynamique et accueillante - Remise de 50% sur la note d'un membre de notre équipe au restaurant ***Pour postuler, présentez vous au FORUM DES JOBS ETE le MECREDI 09 AVRIL de 13h à 17H au centre des congrès d'Epinal***
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. DOMINO RH est à la recherche d'un Surveillant de Nuit (H/F) spécialisé dans la protection de l'enfance pour intégrer une institution engagée et contribuer à la sécurité et au bien-être des jeunes. Vous évoluerez dans un cadre bienveillant où votre vigilance et votre sens de l'observation seront indispensables pour garantir un environnement serein et sécurisé.. En tant que Surveillant de nuit, voici les responsabilités qui vous seront confiées : - Assurer la sérénité et la sécurité des résidents durant la nuit - Intervenir en cas de besoin, gérer les situations d'urgence et les incidents nocturnes - Effectuer des rondes régulières pour vérifier le bien-être des résidents - Participer à la transmission des informations pertinentes avec l'équipe éducative Nous recherchons un profil responsable et calme, capable d'assurer un environnement paisible et sécurisé pour les résidents. Vous devez faire preuve d'écoute et de patience, et être capable de gérer efficacement les situations stressantes. Une première expérience sur un poste similaire serait un plus. Votre sensibilisation aux besoins spécifiques des résidents sera un atout dans l'exercice de cette fonction.
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. DOMINO RH est à la recherche d'un Surveillant de Nuit (H/F) pour s'impliquer activement dans un environnement dédié à l'insertion et à la réinsertion. Si vous souhaitez donner du sens à votre carrière en contribuant à créer un cadre sécurisant et bienveillant pour des individus ayant besoin d'un accompagnement, cette opportunité est faite pour vous. En tant que Surveillant de nuit, voici les responsabilités qui vous seront confiées : - Assurer la sécurité des personnes et des biens durant la nuit ; - Veiller au respect des règles de vie collective en garantissant calme et sérénité ; - Gérer les situations d'urgence ou de crise et en référer aux responsables ; - Accompagner les résidents dans leurs démarches nocturnes ponctuelles et veiller à leur bien-être ; - Collaborer avec l'équipe éducative pour garantir une continuité dans l'accompagnement. Pour réussir dans ce poste, un sens aigu de l'écoute, un excellent relationnel et la capacité à gérer le stress sont des atouts indispensables. Vous devez être capable de faire preuve d'empathie, tout en maintenant une attitude professionnelle et rigoureuse. Votre autonomie, votre maîtrise des situations complexes et votre engagement à accompagner des personnes vers la réinsertion sociale seront des éléments clés de votre succès.
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Domino RH est actuellement à la recherche d'un Surveillant de nuit (H/F) pour travailler au sein d'une structure accueillant des personnes en situation de handicap. Ce poste revêt une importance cruciale pour garantir la sécurité et le bien-être des résidents durant les heures nocturnes. En tant que Surveillant de nuit, voici les responsabilités qui vous seront confiées : - Assurer la surveillance et la sécurité des résidents tout au long de la nuit, en veillant à leur bien-être ; - Garantir le respect des règles de vie en collectivité et intervenir en cas de besoin tout en maintenant un climat de calme et de sérénité ; - Participer aux transmissions écrites et orales avec l'équipe de jour pour assurer une continuité dans la prise en charge individuelle et collective ; - Réaliser des rondes régulières et être attentif aux alarmes ou signaux de détresse ; - Répondre aux sollicitations des résidents tout en respectant le cadre d'accompagnement établi par la structure. Pour réussir dans ce poste, il est essentiel d'avoir un sens aigu de l'observation, de la réactivité et de faire preuve de patience et d'empathie envers les résidents. La capacité à gérer des situations imprévues avec calme et efficacité tout en respectant les protocoles de la structure est primordiale. Vous devez également être capable de travailler en autonomie tout en restant en contact permanent avec l'équipe pluridisciplinaire.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour l'un de nos client leader ans la fabrication d'ustensiles de cuisine et de produits en métal, recherche un opérateur de production pour rejoindre son équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de contribuer à la production des produits de haute qualité dans le respect des standards de sécurité et de qualité. - Assurer le bon fonctionnement des machines de production. - Contrôler la qualité des produits fabriqués. - Effectuer les réglages nécessaires sur les équipements. - Respecter les consignes de sécurité et de qualité. - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir une production efficace. - Port de charge Avantages : tickets resto, prime d'équipe, prime de production... PROFIL RECHERCHÉ : - Expérience en milieu industriel ou en production souhaitée. - Capacité à travailler en équipe et à suivre des procédures. - Sens de l'organisation et rigueur. - Disponibilité pour travailler en 2*8 (matin et soir).
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en...
DOMINO RH est à la recherche d'un Surveillant de Nuit (H/F) pour s'impliquer activement dans un environnement dédié à l'insertion et à la réinsertion. Si vous souhaitez donner du sens à votre carrière en contribuant à créer un cadre sécurisant et bienveillant pour des individus ayant besoin d'un accompagnement, cette opportunité est faite pour vous. En tant que Surveillant de nuit, voici les responsabilités qui vous seront confiées : - Assurer la sécurité des personnes et des biens durant la nuit ; - Veiller au respect des règles de vie collective en garantissant calme et sérénité ; - Gérer les situations d'urgence ou de crise et en référer aux responsables ; - Accompagner les résidents dans leurs démarches nocturnes ponctuelles et veiller à leur bien-être ; - Collaborer avec l'équipe éducative pour garantir une continuité dans l'accompagnement. Pour réussir dans ce poste, un sens aigu de l'écoute, un excellent relationnel et la capacité à gérer le stress sont des atouts indispensables. Vous devez être capable de faire preuve d'empathie, tout en maintenant une attitude professionnelle et rigoureuse. Votre autonomie, votre maîtrise des situations complexes et votre engagement à accompagner des personnes vers la réinsertion sociale seront des éléments clés de votre succès.
Domino RH est actuellement à la recherche d'un Surveillant de nuit (H/F) pour travailler au sein d'une structure accueillant des personnes en situation de handicap. Ce poste revêt une importance cruciale pour garantir la sécurité et le bien-être des résidents durant les heures nocturnes. En tant que Surveillant de nuit, voici les responsabilités qui vous seront confiées : - Assurer la surveillance et la sécurité des résidents tout au long de la nuit, en veillant à leur bien-être ; - Garantir le respect des règles de vie en collectivité et intervenir en cas de besoin tout en maintenant un climat de calme et de sérénité ; - Participer aux transmissions écrites et orales avec l'équipe de jour pour assurer une continuité dans la prise en charge individuelle et collective ; - Réaliser des rondes régulières et être attentif aux alarmes ou signaux de détresse ; - Répondre aux sollicitations des résidents tout en respectant le cadre d'accompagnement établi par la structure. Pour réussir dans ce poste, il est essentiel d'avoir un sens aigu de l'observation, de la réactivité et de faire preuve de patience et d'empathie envers les résidents. La capacité à gérer des situations imprévues avec calme et efficacité tout en respectant les protocoles de la structure est primordiale. Vous devez également être capable de travailler en autonomie tout en restant en contact permanent avec l'équipe pluridisciplinaire.
DOMINO RH est à la recherche d'un Surveillant de Nuit (H/F) spécialisé dans la protection de l'enfance pour intégrer une institution engagée et contribuer à la sécurité et au bien-être des jeunes. Vous évoluerez dans un cadre bienveillant où votre vigilance et votre sens de l'observation seront indispensables pour garantir un environnement serein et sécurisé.. En tant que Surveillant de nuit, voici les responsabilités qui vous seront confiées : - Assurer la sérénité et la sécurité des résidents durant la nuit - Intervenir en cas de besoin, gérer les situations d'urgence et les incidents nocturnes - Effectuer des rondes régulières pour vérifier le bien-être des résidents - Participer à la transmission des informations pertinentes avec l'équipe éducative Nous recherchons un profil responsable et calme, capable d'assurer un environnement paisible et sécurisé pour les résidents. Vous devez faire preuve d'écoute et de patience, et être capable de gérer efficacement les situations stressantes. Une première expérience sur un poste similaire serait un plus. Votre sensibilisation aux besoins spécifiques des résidents sera un atout dans l'exercice de cette fonction.
RESPONSABILITÉS : Vous êtes chargé de l'alimentation des machines de production Vous devez contrôler la qualité des produits Vous effectuez le conditionnement Vous nettoyez, surveillez et réglez les machines Rémunération avantageuse : - panier de nuit ou de jour - 13ème mois mensualisé et proratisé au temps de présence - majoration heures supplémentaires et heures de nuit - acomptes à la demande tous les jours du lundi au vendredi - CET attractif et prime de participation annuelle (voir conditions en agence) PROFIL RECHERCHÉ : Vous justifiez d'une première expérience dans l'industrie, vous êtes rigoureux, minutieux et assidus Vous acceptez des horaires en 5x8 ou en 3X8
Depuis 1991, ACTUA est l'acteur incontournable du travail temporaire et du recrutement dans le grand quart nord-est de la France. Le Groupe ACTUA, c'est aujourd'hui 22 agences, 70 collaborateurs et près de 1500 intérimaires en poste chaque mois.
Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance. Les missions sont les suivantes : Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service Réalisation de synthèses de dossiers médicaux Facturation et suivi administratif des dossiers Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Modalités de l'alternance : Contrat de 12 ou 18 mois 1 jour par semaine en formation - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Walter Learning conçoit, produit et diffuse des formations en ligne à destination des professionnels, sous plusieurs marques : - Walter Learning : formations généralistes (HACCP, bureautique, web & digital, etc.) et formations longues (CAP...) - Walter Santé : formations spécialisées pour les médecins, kinés, infirmiers, dentistes, sages-femmes... Le pari de Walter Learning, c'est de proposer un nouveau modèle de formation professionnelle, offr...
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Domino RH est à la recherche d'un Éducateur spécialisé en protection de l'enfance (H/F) pour intervenir auprès de jeunes en difficulté et travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire dédiée à leur accompagnement. Si vous êtes passionné par le travail social et souhaitez contribuer à la protection de l'enfance, cette opportunité est faite pour vous. Vos missions principales : - L'accompagnement éducatif des enfants et adolescents dans leur quotidien pour favoriser leur développement personnel et social ; - L'élaboration de projets éducatifs en lien avec les besoins spécifiques de chaque jeune ; - Le suivi et l'évaluation réguliers des situations des enfants, en participant activement aux réunions d'équipe et en lien avec les partenaires sociaux ; - La gestion des situations de crise, l'écoute active et l'apport d'un soutien émotionnel adapté ; - La rédaction de rapports éducatifs et la mise à jour des dossiers administratifs. Vous devez posséder un Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES). Une première expérience dans un contexte similaire de protection de l'enfance est souhaitable. Nous attendons de vous d'excellentes capacités relationnelles ainsi qu'une écoute bienveillante et empathique. Votre capacité à travailler en équipe, votre rigueur et votre adaptabilité seront des atouts indispensables pour accompagner ces jeunes vers un avenir meilleur. D'une nature sensible et empathique, vous savez faire preuve de patience et de créativité pour aider les jeunes à surmonter leurs difficultés. Votre capacité à travailler en équipe, votre sens de l'initiative et votre intérêt pour les défis inhérents au poste d'éducateur spécialisé sont des atouts pour mener à bien votre mission.
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Domino RH est à la recherche d'un Éducateur Spécialisé en Insertion et Réinsertion (H/F) passionné par l'accompagnement des personnes en difficulté et désireux de contribuer à leur réintégration dans la société. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de mettre en oeuvre votre expertise et d'apporter un véritable soutien à ceux qui en ont besoin. Vos missions principales : - L'évaluation des besoins des personnes accompagnées afin de définir un parcours personnalisé vers l'autonomie et la réinsertion ; - L'élaboration et la mise en oeuvre de projets éducatifs et sociaux adaptés aux situations individuelles ; - L'organisation de séquences de formation et d'ateliers visant à développer les compétences sociales et professionnelles des bénéficiaires ; - La collaboration active avec les institutions, partenaires et familles pour assurer un suivi cohérent et efficace ; - Le suivi administratif et la rédaction de rapports d'activité pour évaluer l'impact des actions mené Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Éducateur Spécialisé (DEES) ou d'un titre professionnel équivalent. Pour réussir dans ce poste, l'écoute active, la patience et une grande capacité d'adaptation sont essentielles. Vous serez amené à faire preuve d'une grande empathie et à adopter une approche centrée sur la personne, tout en maintenant une attitude professionnelle. Le travail en équipe est également crucial, afin de garantir un accompagnement de qualité et une cohésion au sein des équipes pluridisciplinaires.
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Domino RH est actuellement à la recherche d'un Éducateur Spécialisé (H/F) dans le domaine du handicap pour rejoindre une institution engagée et innovante. Vous aurez l'occasion de travailler au sein d'une équipe passionnée et de contribuer au bien-être des personnes accompagnées dans leur parcours personnel et social. Vos missions principales : - Accompagner les personnes en situation de handicap dans leurs activités quotidiennes et favoriser leur autonomie ; - Concevoir, mettre en oeuvre et suivre des projets éducatifs adaptés aux besoins de chaque individu ; - Collaborer avec les familles et les différents partenaires, pour garantir une prise en charge globale et bienveillante ; - Participer activement à l'élaboration et à l'évolution des projets institutionnels en partageant vos idées et votre expertise ; - Assurer un suivi administratif rigoureux des activités et des projets éducatifs menés. Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Éducateur Spécialisé (DEES) ou d'un titre professionnel équivalent. Pour réussir dans ce poste, l'écoute active, la patience et une grande capacité d'adaptation sont essentielles. Vous serez amené à faire preuve d'une grande empathie et à adopter une approche centrée sur la personne, tout en maintenant une attitude professionnelle. Le travail en équipe est également crucial, afin de garantir un accompagnement de qualité et une cohésion au sein des équipes pluridisciplinaires.
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. L'agence Domino Care recherche un Moniteur Éducateur (H/F) spécialisé en protection de l'enfance pour intégrer une équipe dévouée et dynamique. Vous aurez l'opportunité de jouer un rôle clé dans le soutien et l'accompagnement des enfants placés sous protection, tout en évoluant dans un environnement de travail enrichissant et engagé. Vos missions principales : - Accompagner et éduquer au quotidien des enfants et jeunes adultes en difficultés sociales, tout en veillant à leur bien-être physique, psychologique et social. - Élaborer et mettre en oeuvre des projets éducatifs personnalisés avec une équipe pluridisciplinaire, dans le but de favoriser l'autonomie et l'intégration sociale des résidents. - Organiser et animer des activités pédagogiques, culturelles et sportives afin de stimuler le développement personnel et social de chaque résident. - Assurer un suivi régulier de chaque résident en menant des entretiens individuels et en établissant des comptes rendus éducatifs de qualité. Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat de Moniteur Éducateur (DEME) ou diplôme équivalent, et vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Votre connaissance des problématiques liées à l'enfance, ainsi que votre sens du relationnel, sont vos atouts pour réussir dans ce poste.
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. L'agence Domino Care recherche actuellement un Moniteur Éducateur spécialisé dans l'insertion et la réinsertion (H/F) pour renforcer les équipes de l'un de nos clients. Ce poste offre une occasion unique de contribuer activement à l'accompagnement des publics en situation de fragilité, en les aidant à retrouver leur place dans la société. Vos missions principales : - L'accompagnement individualisé des personnes dans leur parcours d'insertion ou de réinsertion sociale et professionnelle ; - La mise en place et le suivi de projets personnalisés, favorisant l'autonomie et le développement personnel ; - La coordination avec les partenaires sociaux, éducatifs et de santé pour la mise en oeuvre des actions adaptées ; - L'animation d'ateliers collectifs visant à renforcer les compétences sociales et professionnelles des participants ; - L'élaboration de bilans et de rapports d'évolution pour évaluer les avancées et ajuster les interventions si nécessaire. Nous recherchons un(e) candidat(e) doté(e) d'un fort sens de l'empathie et de l'écoute. La patience, l'ouverture d'esprit et la capacité à transmettre de manière positive et encourageante seront indispensables pour accompagner les bénéficiaires dans leurs parcours. Vous devez également faire preuve de rigueur et d'organisation dans le suivi des dossiers. Une expérience similaire serait un plus pour ce poste.
Description du poste : Vous êtes prêt à relever un nouveau défi professionnel dans le secteur de la maintenance industrielle ? Notre client, spécialisé dans la production de films emballage, recherche activement un Technicien de Maintenance (H/F/D) pour renforcer son équipe dynamique à Vecoux (88). Ce poste en CDI vous offre une occasion exceptionnelle de développer votre expertise tout en contribuant à la performance de l'entreprise. Rattaché(e) au Responsable Maintenance et au Directeur de Site, vous aurez la charge d'assurer la maintenance préventive et corrective des équipements. Vos principales missions incluront : - Enregistrer, suivre et réaliser des demandes d'interventions. - Assurer l'entretien préventif selon le planning établi. - Participer à l'installation des machines, réimplantations et effectuer des modifications. - Planifier et piloter les interventions des entreprises extérieures. - Assister les opérateurs sur machines en cas de problème process. - Identifier et signaler les risques potentiels des machines. - Suivre les contrôles périodiques des équipements. - Respecter et rédiger des procédures et modes opératoires. - Assurer la propreté et l'entretien du matériel et de l'environnement de travail selon le standard 5S. - Proposer des solutions d'optimisation en sécurité et performance. - Réaliser une veille technique et réglementaire. - Respecter les consignes d'Hygiène, de Sécurité et d'Environnement du site. Vous participerez également activement à la démarche d'amélioration continue : - Respecter et faire respecter les standards et règles 5S. - Mettre en œuvre des actions adéquates à partir des tableaux machines. - Utiliser les outils d'amélioration continue pour résoudre les pannes et proposer des améliorations. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons un candidat de formation Bac+2/3 en Maintenance industrielle ou titulaire d'un Bac Pro avec expérience. Vous justifiez idéalement d'au moins 2 ans d'expérience pour un titulaire de BTS, ou 5 ans pour un Bac Pro similaire. Compétences attendues : - Rigueur et polyvalence. - Sens de l'organisation. - Capacité à travailler en équipe. - Esprit d'initiative et force de proposition. Cycle de travail : Organisation en 3x8 avec des astreintes envisageables le week-end, jours fériés et potentiellement en semaine. Rémunération : en fonction des compétences et de l'expérience. Les avantages de ce poste incluent une mutuelle famille prise en charge à 90% par l'entreprise, des accords d'entreprise PEE avec abondement employeur, un compte épargne temps (CET)... Rejoignez une entreprise offrant des perspectives captivantes et valorisant l'engagement et le savoir-être de ses collaborateurs. Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Si vous êtes prêt à relever ce défi passionnant, n'attendez plus pour postuler !
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos client leader ans la fabrication d'ustensiles de cuisine et de produits en métal, recherche un opérateur de production pour rejoindre son équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de contribuer à la production des produits de haute qualité dans le respect des standards de sécurité et de qualité.***Assurer le bon fonctionnement des machines de production.***Contrôler la qualité des produits fabriqués.***Effectuer les réglages nécessaires sur les équipements.***Respecter les consignes de sécurité et de qualité.***Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir une production efficace.***Port de charge Avantages : tickets resto, prime d'équipe, prime de production... Description du profil :***Expérience en milieu industriel ou en production souhaitée.***Capacité à travailler en équipe et à suivre des procédures.***Sens de l'organisation et rigueur.***Disponibilité pour travailler en 2*8 (matin et soir).
Le Centre de Gestion des Vosges apporte conseils et expertise dans le domaine des ressources humaines aux collectivités territoriales et aux établissements publics de moins de 350 agents relevant de son territoire. Nos valeurs portent essentiellement sur l'innovation, la qualité de vie au travail, la co-construction et le développement durable. Structure porteuse de nombreux projets dans la sphère RH, nous bénéficions d'une forte croissance des effectifs (14 agents en 2014 ; 70 en 2024) pour proposer des services en constante évolution. Le poste : L'agence Compétences et Territoires est à la recherche d'un(e) Agent polyvalent des écoles H/F pour un établissement situé à Ferdrupt. Il s'agit d'un CDD à temps partiel (24h/semaine) à pourvoir à partir du 31 mars pour une durée d'un mois (renouvelable) Horaires : - Lundi, mardi, jeudi et vendredi - Matin : 08h00 - 08h30 - Midi : 11h00 - 13h30 - Soir : 16h00 - 19h00 Profil recherché : - Dynamique, polyvalent(e) et responsable, vous savez gérer plusieurs missions simultanément et faire preuve de réactivité. - Une expérience dans l'encadrement ou l'animation d'enfants serait appréciée, mais nous recherchons également des personnes motivées et prêtes à s'engager. - Vous êtes rigoureux(se), discret(ète) et faites preuve d'un excellent sens de l'organisation. - Vous avez un excellent relationnel avec les enfants, les parents et les collègues, et vous savez instaurer un climat de confiance. Missions :Assurer l'entretien des locaux scolaires (salles de classe, sanitaires, espaces communs) pour maintenir un environnement propre et sécurisé.Accompagner les enfants lors des trajets en bus scolaire, en veillant à leur sécurité pendant la montée, la descente et tout au long du trajet.Assurer le service de la cantine, en garantissant une bonne organisation, en veillant au respect des règles d'hygiène et en assurant la tranquillité des enfants pendant le repas.Encadrer les enfants lors des périodes de garderie, en proposant des activités adaptées et en maintenant un environnement calme et sécurisé jusqu'à l'arrivée des parents.
CDGFPT88
Description du poste : Vous êtes chargé de l'alimentation des machines de production Vous devez contrôler la qualité des produits Vous effectuez le conditionnement Vous nettoyez, surveillez et réglez les machines Rémunération avantageuse : - panier de nuit ou de jour - 13ème mois mensualisé et proratisé au temps de présence - majoration heures supplémentaires et heures de nuit - acomptes à la demande tous les jours du lundi au vendredi - CET attractif et prime de participation annuelle (voir conditions en agence) Description du profil : Vous justifiez d'une première expérience dans l'industrie, vous êtes rigoureux, minutieux et assidus Vous acceptez des horaires en 5x8 ou en 3X8
Rejoignez notre équipe au cœur du bien-être ! Nous recherchons un agent de nettoyage motivé(e) et dynamique pour contribuer à l'excellence et à la sérénité de notre centre de bien-être. Votre mission ? Garantir des espaces impeccables, propices à la détente et au confort de nos clients.Ce que nous offrons :Un cadre de travail apaisant et inspirant, dédié au bien-être.Une équipe chaleureuse et professionnelle.Une réelle reconnaissance de votre savoir-faire.Ce que nous recherchons :Un œil attentif : vous savez détecter les moindres détails pour assurer un environnement parfait.Un esprit organisé et réactif, capable de travailler avec rigueur et efficacité.Une expérience en hôtellerie ? C'est un vrai atout pour nous !Vous avez à cœur de faire briller chaque recoin et d'offrir un accueil irréprochable aux visiteurs ? Nous avons hâte de vous rencontrer ! Postulez dès aujourd'hui et rejoignez un lieu où propreté et bien-être vont de pair
Description du poste : Nous recherchons un Conducteur de Machine d'Impression (H/F/D) talentueux et motivé pour rejoindre l'un des clients de notre réseau spécialisé dans la production de films emballage. Ce poste basé à Vecoux est une excellente opportunité pour les personnes souhaitant développer leurs compétences dans un environnement industriel dynamique. Au cœur de notre fonctionnement, le Conducteur de Machine d'Impression joue un rôle clef dans l'assurance de la qualité du produit imprimé et le bon déroulement des opérations de production. Les missions attendues du poste : - Prendre et transmettre les consignes au changement d'équipe. - Assurer en autonomie les réglages des impressions tramées 6 ou 8 couleurs. - Consulter le dossier de fabrication et effectuer les réglages machine selon le mode opératoire. - Valider le démarrage de la commande. - Surveiller la stabilité et la qualité du produit tout au long de l'impression. - Nettoyer la machine en fin de commande selon le mode opératoire. - Recoller un cliché ou retoucher une encre si nécessaire. - Remplacer un aide-conducteur absent si besoin. - Assurer la propreté et l'entretien du poste de travail suivant le cadre du 5S. - Organiser et surveiller le travail de l'aide-conducteur. - Renseigner et éditer les documents de production. - Respecter les vitesses et les temps de changement de série définis. - Participer à la maintenance de niveau 1. - Respecter les consignes Hygiène Sécurité Environnement du site. - Renseigner les tableaux machines et de performance. - Relever les anomalies machines pour traitement. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous bénéficiez d'une expérience préalable dans le domaine industriel. Compétences attendues pour le poste : - Conduite de machines d'impression. - Capacité à suivre une formation dans le secteur. - Sens de l'organisation et du détail. - Bonne communication et travail d'équipe. - Capacité d'adaptation et réactivité. Les avantages : - Indemnités de panier. - Prime de 13ème mois. - Horaires en 3x8 ou en 5x8. Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. N'hésitez pas à saisir cette opportunité d'évolution professionnelle et à rejoindre une équipe investie dans la réussite de ses collaborateurs.
Vous souhaitez développer votre réseau professionnel ? Vous avez besoin de changement ? Découvrez le monde de l'intérim ! Vitalis Médical Nancy, agence de recrutement en Intérim - Vacation - CDI, spécialisée dans le paramédical, le médical et le social, recrute pour un EHPAD du bassin des Vosges des AES ou des AS DE H/F. Vous travaillerez au sein d'une équipe chaleureuse et bienveillante. Les valeurs de notre agence : la transparence, l'égalité des chances, et la performance. De nombreux avantages sont à porté de main en intérim ! -Un FASTT avec de l'aide à la mobilité, aide au logement, et aide à la garde d'enfant -Des places de cinéma, des places pour des parcs de loisirs, et des coffrets cadeaux à des tarifs réduits avec notre Couleur CE -Un acompte une fois par mois si besoin -Des offres de parrainage Type de contrat : intérim Temps de travail : temps plein Nos consultants restent à votre disposition si vous souhaitez en savoir plus. Prenez contact avec nous dès maintenant. Vitalis Médical Nancy Vos missionsAccompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne (soins de confort, de nursing, veille de l'état de santé des personnes)Stimuler et préserver l'autonomie des personnes accueilliesRéaliser des soins relationnels et contribuer au bien-être psychique des personnes accueilliesTravailler en équipe pluridisciplinaire autour de l'habituation et de l'acceptation des soins dans le cadre du parcours de santé de la personneFavoriser la mise en œuvre d'un accompagnement global dans le cadre du projet personnalisé de la personne Pré-requisDu diplôme d'aide soignant(e)Du diplôme d'aide médico-psychologiqueDu diplôme d'accompagnant(e) éducatif et socialCarnet de vaccination à jour Profil recherchéDu diplôme d'aide soignant(e)Du diplôme d'aide médico-psychologiqueDu diplôme d'accompagnant(e) éducatif et social Vous aimez travailler en équipe ? Vous avez le sens du relationnel ? Cette offre d'emploi est faite pour vous ! Les qualités requises : la bienveillance, l'empathie, l'esprit d'équipe, et le sens de l'organisation Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12 € - 15 € par heure
- Préparer le chantier selon les consignes de la hiérarchie - Monter un confinement selon les consignes données - Protéger les surfaces - Organiser les secours avec le chef de chantier en cas de besoin - S'équiper des bons APR correspondant au niveau de risque - Nettoyer finement la zone - Vous êtes titulaire d'une formation de niveau bac pro dans les métiers du bâtiment, complétée par une importante expérience (10 ans minimum) sur des activités de désamiantage en sous-section 3, en milieu industriel. - Vous faites preuve d'une grande rigueur, d'esprit d'équipe et de sens du service. Vous communiquez facilement avec tous les membres de l'équipe. - Vous détenez la formation « opérateur en désamiantage sous-section 3 » selon la réglementation en vigueur. Les formations de conduite d'engin (chariots, nacelles), et en lien avec la sécurité (SST, travaux en hauteur, etc.) sont un atout pour le poste.
Metz Emploi est votre agence de travail temporaire à Montigny-lès-Metz depuis 2020. Nous accompagnons candidats et professionnels dans le département de la Moselle dans différents secteurs d'activités. Actuellement nous recrutons pour notre client : - Un(e) Opérateur Désamiantage
Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... Votre rayon, c'est votre terrain de jeu! Le trio gagnant pour vous, c'est un produit valorisé, une équipe passionnée et un client heureux ! Vous prenez un véritable plaisir à ce que votre rayon soit parfait pour que le client y trouve son bonheur. Merchandising, OK ! Étiquetage, OK ! Stock, OK ! Commandes, OK ! Vous êtes toujours sur la surface pour renseigner le client et accompagner les ventes. Votre équipe, vous la recrutez, l'intégrez, la formez et l'animez ! Alors il y a de la vie dans votre rayon ! Expérience On dit de vous que vous êtes énergique, fédérateur et que vous êtes un commerçant hors pair. Vous savez animer une équipe comme personne et accompagner chacun et chacune pour que tous se sentent bien & fiers. Chez BUT, nous sommes engagés pour la diversité des équipes et la mixité des emplois. N'hésitez pas à nous faire part de votre situation de handicap, nous étudierons vos éventuels besoins spécifiques. Être chef ou cheffe de rayon chez BUT, ça ne se raconte pas, ça se vit !
Concepteur Vendeur
Description du poste : Conduite de machine : - Prend les consignes de son collègue quittant et transmet les consignes à son collègue suivant. - Assure le réglage de manière autonome des impressions tramées 6 ou 8 couleurs de type quadri ou trichromie. - Consulte le dossier de fabrication, et effectue le réglage machine selon le mode opératoire. - Valide le démarrage de la commande. - Surveille tout au long de l'impression la stabilité et la qualité du produit. - Assure le nettoyage de la machine en fin de commande suivant le mode opératoire. - Doit être capable de recoller un cliché et/ou de retoucher une encre. - Remplace si cela est nécessaire un aide conducteur absent. - Assure la propreté et l'entretien du matériel et de l'environnement du poste de travail et de l'Atelier dans le cadre du 5S. - Assure la formation des aides conducteurs. - Organise et surveille le travail de l'aide conducteur. - Renseigne et édite les documents de production à l'aide du logiciel dédié ou à défaut en manuscrit. - Veille au respect des vitesses et des temps de changement de série définis. - Participe à la maintenance de niveau 1. - Respecte les consignes Hygiène Sécurité Environnement du site. Amélioration continue : - Respecte et fait respecter les standards et les règles 5S. - Renseigne les tableaux machines et les tableaux de performance. - Relève les anomalies machines afin qu'elles soient traitées Travail en 3x8/Indemnités de panier/ prime de 13ème mois Description du profil : Vous bénéficiez déjà d'une expérience dans le domaine industriel Vous avez déjà conduit des machines d'impression ou vous avez suivi une formation dans ce secteur
Description du poste : Vos missions ; Travaux en atelier ; Modifications et maintenance sur les machines de la société et les machines des clients Travaux en extérieur , sur le GRAND EST, intervention seul ou à plusieurs en fonction de la maintenance à effectuer chez le client ; Installation, mise en route des machines et ligne de production. Maintenance des matériels ; ponctuel, récurrent, préventif, curatif. Changement de pièces d'usures lors des interventions Conditions de travail ;Horaires de journée, prise de poste en autonomie, s'organiser en fonction de planning préétabli Certaines périodes de l'année (périodes de vacances scolaires) demande d'être flexible et disponible au-delà de 35h00 par semaine ; heures supplémentaires rémunérées. Découchées possibles, occasionnelles selon intervention, 1 nuit / semaine maximum. Frais de déplacement pris en charge par l'entreprise, prime de déplacement de 30EUR/nuit. Repas pris en charge pour le midi (par la société OU par le client selon l'intervention prévue) Véhicule de société Carte bleue pour les frais annexes (essence) Salaire selon profil, compétences et diplôme Formation au poste ; Durant 6 mois vous serez formé par l'entreprise et serez en binôme avec un technicien de la société Formation aux habilitations électriques Vacances ; Fermeture imposée en période de fête de Noël (1 semaine) Congés d'été ; 2 semaines consécutives, puis 1 semaine en plus ; la société ne ferme pas, les congés se prennent successivement Description du profil : Expérimenté ou débutant, voici les profils qui peuvent nous intéresser ; - Expérience significative au poste de technicien de maintenance industrielle ET/OU - Diplôme dans le domaine (BTS) sans expérience ET/OU - Reconversion professionnelle, motivé, avec l'envie d'apprendre et de s'investir dans une petite structure ET/OU - Profil mécanicien Vous acceptez les découchées ; 1 fois par semaine de temps en temps. IDEALEMENT ; vous possédez les habilitations électriques
Description du poste : Comment votre expertise contribuera-t-elle à exceller comme Assistant contrôle de gestion (F/H) ? Rejoignez notre client pour soutenir le service Contrôle de Gestion dans ses missions quotidiennes et contribuer activement à l'optimisation des processus financiers. - Participer aux activités de clôture comptable mensuelle et aux imputations analytiques des factures - Contribuer au flux reporting des résultats et faciliter la préparation des données pour le budget et les reprévisions - Aider à maintenir la qualité du service offert par le contrôle de gestion aux clients internes Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 14 euros/heure - Télétravail partiel possible Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Indemnité kilométrique - Ordinateur professionnel - Primes et intéressements - Restaurant d'entreprise En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Nous recherchons un Assistant contrôle de gestion (F/H) dynamique pour soutenir notre équipe dans ses fonctions clés. - Expérience de 2 ans en contrôle de gestion, idéalement dans un environnement dynamique - Diplôme en comptabilité ou finance requis, BTS ou Licence - Maîtrise du pack office avec un anglais écrit et lu couramment - Sens aigu de l'organisation, capacité à gérer des échéances serrées et à travailler en équipe Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
POSTE : Assistant Controle de Gestion H/F DESCRIPTION : Notre client, basé à FAUCOGNEY ET LA MER, opère dans le secteur du commerce de gros hors automobiles et motocycles, offrant une opportunité d'évolution professionnelle passionnante. Comment venir travailler ? - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? L'entreprise en croissance privilégie le bien-être de ses salariés et valorise les efforts individuels. Rejoignez une équipe qui privilégie la réussite durable. Comment votre expertise contribuera-t-elle à exceller comme Assistant contrôle de gestion (F/H) ? Rejoignez notre client pour soutenir le service Contrôle de Gestion dans ses missions quotidiennes et contribuer activement à l'optimisation des processus financiers. - Participer aux activités de clôture comptable mensuelle et aux imputations analytiques des factures - Contribuer au flux reporting des résultats et faciliter la préparation des données pour le budget et les reprévisions - Aider à maintenir la qualité du service offert par le contrôle de gestion aux clients internes Une proposition inédite pour ce poste : - Contrat : Intérim - Durée : 6/mois - Salaire : 14 Euros/heure - Télétravail partiel possible Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Indemnité kilométrique - Ordinateur professionnel - Primes et intéressements - Restaurant d'entreprise En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. PROFIL : Nous recherchons un Assistant contrôle de gestion (F/H) dynamique pour soutenir notre équipe dans ses fonctions clés. - Expérience de 2 ans en contrôle de gestion, idéalement dans un environnement dynamique - Diplôme en comptabilité ou finance requis, BTS ou Licence - Maîtrise du Pack Office avec un anglais écrit et lu couramment - Sens aigu de l'organisation, capacité à gérer des échéances serrées et à travailler en équipe Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant ! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité du cadre de secteur, vous apportez un soutien aux associations locales en aidant à l'application de la politique de gestion du personnel et à la mise en œuvre des orientations fédérales. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Aider et soutenir l'association dans la mise en plans d'aide et la gestion des clients en lien avec la force bénévole : mise en place des plans d'aide et d'accompagnement dans le respect de la démarche qualité, suivi des réclamations, visites à domicile, relation avec les différents partenaires - CLIC, DAC, SSIAD,... - - Aider et soutenir l'association dans la gestion des ressources humaines : recrutement du personnel d'intervention, suivi de stagiaires, supervision des plannings et suivi de la modulation, aide à la conduite d'entretien, préparation et participation aux réunions mensuelles, rédaction de courriers de réponse aux demandes des salariés, participation à l'élaboration du planning des congés payés, ... - Participer à la vie et au développement du réseau ADMR Vosges : formation des nouveaux secrétaires de proximité, renfort administratif ponctuel aux associations, participe à des groupes de travail et commissions fédérales, participe et/ou anime des réunions décentralisées auprès des bénévoles du secteur, ... Des déplacements sont à prévoir sur le secteur suivant : Rupt/Moselle, St Amé, Le Val d'Ajol (véhicule de service mis à disposition) PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire d'une formation de Niveau 4 ou 5 de l'Education Nationale et/ou d'une expérience professionnelle réussie dans un emploi similaire. Vous maitrisez les outils informatiques et les bases du droit du travail. La connaissance des services à la personne; des acteurs médico-sociaux et du milieu associatif est un plus. Vous possédez les compétences suivantes : organisation et méthode, capacité d'écoute, rigueur et respect des procédures, autonomie, adaptabilité, maîtrise des relations interpersonnelles.
L'ADMR est le premier réseau national associatif de service à la personne depuis plus de 70 ans. Chaque jour, nous venons en aide aux personnes âgées, malades ou en situation de handicap, mais aussi à des familles et des enfants. Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens, au sein d'un réseau de proximité, alors rejoignez les équipes du GROUPEMENT EMPLOYEUR ADMR DES VOSGES !
Vous êtes débutant(e) ? Pas de problème, vous êtes le (la) bienvenu(e). Vitalis Médical Nancy, agence de recrutement en intérim, vacation, CDD, CDI spécialisée dans le secteur médical, paramédical et social, recherche de nouveau talent ! Nous recrutons pour l'un de nos clients d'Epinal un aide-soignant DE H/F pour travailler en SSR.Notre processus de recrutement est personnalisé !Nous incarnons des valeurs fortes telles que la transparence, l'égalité des chances, et la performance. Bénéficiez de nombreux avantages !-Un FASTT (aide à la mobilité, aide au logement, aide à la garde d'enfant)-Un Couleur CE (places de cinéma, coffrets cadeaux, et bien d'autres choses à découvrir)-Un acompte une fois par si besoin-Des offres de parrainage Nos consultants sont là pour vous !Carole, Marie-Luce, Emeline, et Camille sont à votre écoute.Nous prenons le temps de vous recevoir et vous accompagner pour réaliser votre projet professionnel. Type de contrat : intérimTemps de travail : temps plein Vitalis Médical Nancy Vos missionsSous l'autorité de l'équipe encadrante, vos missions seront les suivantes :- Accueil et accompagnement des patients au sein de la structure Accompagnement des patients au cours de nombreuses activités d'animations Aider l'infirmier dans la réalisation des soins Observation de l'état de santé ainsi que du comportement relationnel et social du résident Réalisation des soins d'hygiène, de confort et de bien-être Transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins Entretien de l'environnement immédiat du résident et réfection des lits Entretien, nettoyage et rangement des matériels de soins. Pré-requisCarnet de vaccinationDiplôme d'état d'aide soignantPermis BUne expérience de 6 mois en SSR est un plus Profil recherchéNiveau d'études: BaccalauréatPostulez si vous êtes à l'écoute des patients et de leurs familles, et que vous êtes autonome. N'hésitez pas à prendre contact avec nous dès maintenant. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 14 € - 16 € par heure
Vos missions principales seront les suivantes : Développer & Animer Développer le portefeuille clients des grands comptes Organiser et structurer la stratégie commerciale : process, méthodes Manager des représentants régionaux (2 actuellement) Développer l'offre produits de Valrupt, travailler en étroite collaboration avec l'équipe de production sur la conception et le costing des produits. Assurer un rôle de représentation en externe (salons, événements...) ; Analyser les besoins des clients et les conseiller sur les produits et services adaptés ; Définir la politique commerciale Assurer un suivi rigoureux des commandes avec les équipes ADV Suivre et contrôler Analyser les données d'activités Suivre les résultats des clients ; Assurer le reporting et faire remonter les informations du terrain pour des axes d'amélioration ; NOS CLIENTS: Clients Grands comptes Revendeurs / Détaillants (BtoBtoC) Secteur à couvrir : France Hexagonale. A préciser selon opportunités business Localisation du poste : EST - PARIS - HAUTS DE France -Déplacements à prévoir dans toute la France. Minimum 5 ans d'expérience en développement commercial terrain et gestion des grands comptes. Une bonne connaissance du textile et expérience en Grande Distribution sont des atouts pour ce poste. Curiosité et agilité. Organisation et fiabilité Sens du contact. Maîtrise des outils informatiques usuels
La société Valrupt TGV Industries est un fabricant textile de protection literie & linge de lit, leader sur la protection de lit fabriqué en France. Et pour cela, l'entreprise s'appuie sur les savoir-faire de ses 80 collaborateurs et sur les valeurs qui ont forgé la réputation de ses marques : stylisme, créativité et innovation. Grâce à ses marques de linge de maison aux positionnements complémentaires (Tradition des Vosges, Nuit des Vosges, Maison des Vosges, Blanc des...
Nous recherchons un(e) vendeur(se) passionné(e) pour notre rayon charcuterie-traiteur !Si vous êtes une personne dynamique, souriante et que vous aimez partager votre goût pour les bons produits, cette opportunité est faite pour vous. Vos missions :¿ Accueillir et conseiller notre clientèle avec convivialité¿ Préparer et mettre en valeur nos savoureux produits¿ Garantir la qualité et la fraîcheur de nos offresPlanning du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine.
Rejoignez l'équipe d'Hyper U en tant que Technicien de Maintenance Bâtiment !Vous êtes passionné(e) par la maintenance et la gestion des infrastructures ? Vous souhaitez intégrer un environnement dynamique et stimulant ? Ce poste est fait pour vous¿!Vos missions :Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements du magasin.Intervenir sur les systèmes électriques, de plomberie, climatisation, et autres installations techniques.Garantir le bon fonctionnement des infrastructures pour offrir une expérience optimale à nos clients et collaborateurs.Participer à des projets d'amélioration ou de rénovation en collaboration avec les autres équipes.
En devenant assistant de vie aux familles, vous exercez un métier qui a du sens. Votre objectif est d'assurer le bien-être des bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien en réalisant les missions suivantes : - Aide à la personne (aide au lever/coucher, aide à l'habillage et à la toilette) - Accompagnement au quotidien (activités et loisirs, rendez-vous médicaux, sorties) - Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas - Entretien du logement et du linge (nettoyage des surfaces, lavage et repassage, rangement) - Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Bonne orthographe - Maîtrise des outils bureautiques
Votre mission principale : Faire connaître notre vision d'un commerce autrement Vous êtes le trait d'union entre les salariés, les managers, la direction et les clients. Grâce à vous, la communication du magasin rayon reflète nos valeurs de « Commerçants autrement ». Créations graphiques (tracts/flyers/goodiesMaitrise confirmée du Logiciel Suite Adobe Print et mise en place des affiches quotidiennes Mettre en œuvre le plan de communication interne et externe via un cahier des charges établis Communication Digitale (Ecrans, Mailing, SMS) 360° Création et gestion des évènements et animations (gestion logistique - accueil du prestataire - Suivi de l'agenda) Gestion des réseaux sociaux et de communauté (Facebook - Instagram - Linkedin - Tiktok) : Logiciels Cap Cut et Meta Théâtralisation des thématiques de l'année (Noël, Pâques, Halloween....) Création jeux concours, collecte de données clients Poste en CDI, du lundi au samedi. Expérience souhaitée (5 ans minimum dont 3 ans en Grande Distribution ou le milieu de l'agro-alimentaire). Merci de proposer votre Book lors de la candidature.
Vous aimez les défis ? Rejoignez l'équipe d'Hyper U et prenez en charge le rayon Épicerie et Liquides pour offrir à nos clients une expérience de qualité !Vos missions principalesGérer et animer une équipe motivéeAssurer la mise en avant des produits et leur disponibilitGarantir la satisfaction client en proposant des rayons attractifs et bien achalandésPiloter les performances commerciales (CA, marges, etcVeiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité.Des questions ? On vous dit tout sur le métier de chef de rayon / département LS suivez le lien -> https://urlr.me/W6Hcm
Description du poste : Notre client, spécialisé dans la production de films emballage, recrute un Référent Maintenance (H/F/D) pour enrichir son équipe à Vecoux (88). Ce poste en CDI est une chance unique de jouer un rôle clé dans l'optimisation et la fiabilisation des équipements en place au sein de l'entreprise. Rattaché(e) au Responsable Maintenance et au Directeur de Site, vous serez le garant de la bonne exécution du plan de maintenance et de l'amélioration continue des processus. Vos principales responsabilités incluront : - Formaliser et optimiser le plan de maintenance préventive (arrêts niveau 1 et 2, NILS). - Mettre en place des gammes de maintenance préventive basées sur l'analyse des historiques de matériels. - Établir des nomenclatures de pièces de rechange et gérer les paramètres de stockage. - Assurer l'entretien préventif suivant le planning établi. - Analyser les pannes pour déterminer les actions correctives à engager. - Réaliser des études de fiabilisation pour éradiquer les pannes. - Participer à l'installation et la modification des machines en production. - Intégrer la maintenance dès l'achat et la conception de nouveaux matériels. - Organiser et superviser les tâches des entreprises extérieures. - Assister les techniciens constructeurs et régleurs en cas de besoin. - Identifier et signaler les risques potentiels à la sécurité. - Mettre à jour la GMAO et analyser les coûts de maintenance pour les optimiser. - Rédiger et respecter les procédures et modes opératoires. - Maintenir la propreté et l'ordre de l'environnement de travail selon le standard 5S. - Proposer des solutions d'optimisation en sécurité et performance. Vous serez également impliqué dans la démarche d'amélioration continue : - Respecter et faire respecter les standards et les règles 5S. - Analyser les données des machines et mettre en œuvre les actions adéquates. - Utiliser les outils de résolution de problèmes (Kaizen, analyses de pannes). SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Le candidat idéal détient une formation en BTS ou une Licence pro maintenance, avec une expérience de 3 ans minimum pour une licence pro et 5 ans pour un BTS dans un poste similaire. Compétences attendues : - Sens de la rigueur et de la polyvalence. - Organisation et capacité à travailler en équipe. - Capacité à proposer des améliorations et à s'adapter rapidement aux changements. Cycle de travail : Travail en journée de 7h, avec des astreintes possibles les week-ends, jours fériés et potentiellement en semaine. Rémunération : en fonction des compétences et de l'expérience. Les avantages incluent une mutuelle famille prise en charge à 90% par l'entreprise, des accords d'entreprise PEE avec abondement employeur, et un compte épargne temps (CET). Rejoignez notre client pour vivre une expérience enrichissante dans un environnement où l'innovation et la coopération sont valorisées. Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Si vous êtes prêt à relever ce défi captivant et que vous souhaitez entrer en fonction dès que possible, n'hésitez pas à postuler !
RESPONSABILITÉS : Êtes-vous prêt(e) à relever un défi stimulant en tant que comptable pour l'un de nos clients basé au Val d'Ajol : Rejoignez une équipe engagée pour assurer la gestion complète des opérations comptables et budgétaires d'une entreprise dynamique : PROFIL RECHERCHÉ : Formation et expérience Pour ce poste de Comptable, nous recherchons un professionnel dynamique et rigoureux, capable de gérer efficacement la comptabilité générale. - Maîtrise des principes de comptabilité générale et capacité à saisir et enregistrer des opérations comptables - Expérience dans la gestion des comptes fournisseurs et clients, avec un suivi précis des paiements et des relances - Compétences en préparation des états financiers et en gestion budgétaire stratégique - Excellente communication pour entretenir des relations positives avec des partenaires externes variés - Aptitude à s'adapter rapidement aux évolutions législatives et réglementaires en comptabilité, fiscalité et social - Diplôme en comptabilité ou certification professionnelle équivalente pour garantir une expertise technique reconnue Ce que le client propose : - Contrat : CDD Date de démarrage du contrat : Dès que possible - Salaire : 31000 € sur 13 mois - Mission en Temps plein : 35h/semaine Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Découvrez Gézim, votre partenaire de confiance en recrutement ! Depuis 50 ans, déployé en Alsace, Lorraine, Allemagne, et Luxembourg, nous connectons talents et entreprises pour un avenir prometteur. Rejoignez-nous pour transformer votre carrière ! Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, engagée à transformer l'avenir avec des solutions audacieuses et impactantes, où votre talent sera pleinement valorisé !
Description du poste : Vous travaillerez en tant que Comptable pour une entreprise de renommée dans la fabrication et vente d'ustensiles de cuisines et pâtisserie. Comptabilité client : - Assurer la saisie des encaissements - Réaliser le suivi de la balance âgée client et le calcul de la provision clients douteux - Procéder au suivi des relances clients (par téléphone, email, LAR) - Transmettre et suivre le traitement des dossiers transmis à la COFACE Comptabilité fournisseur : - Vérifier la cohérence des factures avec les bons de livraison - Saisir les factures d'achat dans le logiciel - Procéder au paiement des fournisseurs? Comptabilité client : - Assurer la saisie des encaissements - Réaliser le suivi de la balance âgée client et le calcul de la provision clients douteux - Procéder au suivi des relances clients (par téléphone, email, LAR) - Transmettre et suivre le traitement des dossiers transmis à la COFACE Banque : - Réaliser la saisie des mouvements bancaires autres que règlements clients ou fournisseurs - Procéder à un état de rapprochement bancaire Niveau bac +2 ou équivalent dans un domaine en lien avec la comptabilité Compétences: - Maitriser les règles comptables et fiscales - Maitriser les procédures comptables de l'entreprise et du Groupe - Être capable de s'auto-contrôler - Maitriser les outils de bureautique et l'ERP ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Notre client, basé à LE VAL D AJOL, fabrique des accessoires de haute qualité pour la cuisine/restauration.Comment donner un coup de pouce logistique en tant que Cariste (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour gérer le flux de marchandises, en veillant à l'organisation optimale du stock avec précision et efficacité - Manipuler les chariots élévateurs avec une maîtrise des CACES 5 pour déplacer et stocker les palettes - Scanner et enregistrer les produits avec une douchette ou une scannette pour garantir une traçabilité sans faille - Assurer la conformité et la sécurité des opérations logistiques conformément aux normes en vigueur Attention, alerte offre d'emploi choc : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: 11.88 euros/heure Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, CSE ... pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Chez Randstad, nous sommes les experts d'un matching parfait entre vous et votre prochain emploi. On aime les gros bras et les machines qui font du bruit. Si vous aussi, rejoignez-nous dans l'aventure industrielle !
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Une équipe experte dans le domaine de vacation et des médecins pour vous accompagner. Notre client est un établissement médical situé à LE THILLOT, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Prêt(e) à transformer des vies en tant que Médecin généraliste (F/H) dans notre hôpital? Dans un environnement hospitalier stimulant, vous fournirez des soins de santé complets et empathiques aux patients. - Assurer l'évaluation clinique et le suivi médical des patients hospitalisés - Coordonner les soins avec les spécialistes et le personnel médical pour optimiser les traitements des patients - Participer activement à l'amélioration continue des pratiques médicales au sein de l'établissement Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 19/jours - Salaire: 587,79€ brut/jour Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique Nous recherchons un(e) Médecin généraliste (F/H) dédié(e) et passionné(e) par le soin des patients. - Diplôme d'État de Docteur en Médecine requis. - Aptitude à travailler en équipe et à collaborer avec différents services hospitaliers. - Solides compétences en diagnostic et en traitement des pathologies courantes. - Sens de l'écoute et empathie pour assurer un suivi médical de qualité. Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
RESPONSABILITÉS : En intégrant notre équipe, vous accompagnez chaque jour à leur domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne, en veillant à leur bien-être. Vous intervenez sur le secteur de Rupt-sur-Moselle - Ferdrupt - Vecoux Vos missions, selon votre profil et votre expérience : - Garantir le bien-être des personnes par votre écoute et votre bienveillance - Les accompagner dans les actes essentiels de la vie : aide à la toilette, aide au lever et au coucher, à l'habillage, aide à la prise des repas et des médicaments, aide aux déplacements ... - Les aider dans leur vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas, accompagnement pour les sorties extérieures (loisirs, rendez-vous) ou les démarches administratives simples ... - Participer à la communication et à la coordination au sein de l'équipe L'ADMR met en œuvre une politique sociale en faveur de la reconnaissance de ses salariés et vous propose : - Un contrat avec un volume horaire adaptable - Une rémunération horaire de 11,98€ à 14,11€ brut qui prend en compte vos diplômes et votre expérience - L' indemnisation de vos déplacements professionnels et de vos trajets pour venir au travail - Une prime d'assiduité jusqu'à 100€ brut/trimestre pour valoriser votre engagement - Une prime de cooptation jusqu'à 400€ brut si vous recommandez un proche - Une période de doublon et des formations régulières, adaptées à votre métier - Une protection santé (mutuelle, prévoyance, cellule d'écoute psychologique) - Des équipements professionnels (blouse, chaussures, smartphone professionnel) - Des partenariats pour l'entretien de votre véhicule, l'accès au logement, les aléas de la vie, ... - Le + : un bureau associatif proche et une équipe qui vous accompagne au quotidien PROFIL RECHERCHÉ : Nous valorisons vos qualités humaines, rejoignez-nous même sans expérience, ni diplôme. Vous êtes : - Autonome, à l'écoute et à l'aise avec des publics variés - En capacité de rendre compte de votre intervention et de faire part de vos observations - Titulaire du permis B et mobile sur les communes de l'association - Le + : une première expérience avec les personnes en perte d'autonomie et/ou un diplôme du médico-social (DEAES, ADVF, Bac Pro ASSP...). Vous ne connaissez pas le métier ? Pas de soucis, on vous forme !
Fort de ses 800 salariés et d'une gamme diversifiée de services à la personne, l'ADMR des Vosges permet à plus de 9.000 familles et clients de bien vivre chez eux, de la naissance à la fin de vie. Si vous désirez exercer un métier porteur de sens, au cœur d'un réseau de proximité à taille humaine, alors rejoignez les équipes de l'ADMR !
Description du poste : Nous recherchons un(e) intervenant(e) pour assurer la garde de 2 enfants de plus de 3 ans chaque mercredi, de 10h30 à 17h. Vos missions consisteront à :***Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants * Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge * Préparer et donner les repas si nécessaire Description du profil : Nous recherchons une personne motivée, dynamique et passionnée par la garde d'enfants. Bien que nous n'exigions pas de diplôme spécifique, une première expérience dans la garde d'enfants est fortement appréciée. Vous êtes réactif(ve), bienveillant(e) et capable de proposer des activités adaptées pour les enfants.
Constructeur mondial de véhicules industriels, spécialisés dans les camions, les bus et les véhicules utilitaires. Engagée dans l'innovation et la mobilité durable, l'entreprise développe des solutions de transport alliant performance, sécurité et respect de l'environnement. Intégrer une équipe dynamique, tournée vers l'excellence et l'évolution technologique. Le poste : Mécanicien PL (H/F) - Saint-Nabord (88) Intégré(e) à notre atelier de Saint-Nabord (88) et sous la responsabilité du chef d'équipe, vous assurez l'ensemble des interventions de maintenance et de réparation sur nos véhicules poids lourds. Vos missions : - Réaliser la maintenance préventive et corrective des camions et poids lourds, afin d'assurer leur bon état de fonctionnement et leur sécurité. - Effectuer l'entretien courant et périodique : vidanges, contrôle des niveaux, remplacement des filtres, vérification des systèmes de freinage, de suspension et de direction. - Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements, en utilisant les outils de diagnostic électronique et les méthodes traditionnelles. - Intervenir sur les organes mécaniques majeurs : moteur, boîte de vitesses, pont, embrayage, circuit pneumatique et hydraulique. - Respecter les normes de sécurité et les procédures constructeur, en garantissant la qualité des interventions et la satisfaction des clients. Rémunération Salaire motivant en fonction de votre expérience. Avantages supplémentaires Tickets restaurants, mutuelle et prévoyance, CSE, prise en charge à 50% de l'abonnement aux transports en commun. Type de contrat : CDI Profil recherché : Idéalement, vous êtes issu (e) d'une formation Bac Pro en maintenance Véhicules industriels ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience professionnelle sur un poste similaire, Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et vous possédez de réelles connaissances en mécanique P.L, électroniques et électriques. Passionné(e) par votre métier, vous possédez un fort esprit d'équipe ainsi qu'un réel sens du service.
NEXUM
Vous êtes en charge de la gestion d'un portefeuille clients (TPE - PMELa révision des dossiers - L'établissement du bilan - L'établissement de liasses fiscales et déclarations périodiques Vous assurez le conseil auprès des clients et êtes à leur écoute pour les accompagner dans leur développement.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Dans le cadre d'un remplacement pour l'été, vous devrez effectuer : - Accueil et conseil à la clientèle sur les produits. - La mise en rayon et la présentation des produits. - Les encaissements et gestion de la caisse. Temps plein ou temps partiel en fonction du planning ( entre 24 et 35H) - Capacité à conseiller et orienter la clientèle - Sens de l'organisation et rigueur dans la gestion des stocks - Dynamisme et aisance relationnelle
Pour postuler à cet emploi : -Se présenter le mercredi 9 avril de 13h à 17h au Centre des Congrès d'Epinal dans le cadre de la Bourse aux jobs d'été => Stand de l'employeur : CRIT INTERIM EPINAL Merci de vous présenter avec 1 CV à jour précisant vos dates de disponibilités pour la saison estivale.
Notre client spécialisé dans la rénovation et les travaux neufs en bâtiments (carrelage, plaquiste, solier, peinture...) recherche son apprenti Agent de Maintenance des Bâtiments. Formation à l'AFPA de Golbey démarrage de suite avec un rythme entreprise et centre de formation. Mission : - Assurer la maintenance courante des aménagements intérieurs d'un bâtiment - Assurer la maintenance courante de l'installation et des équipements électriques d'un bâtiment - Assurer la maintenance courante de l'installation et des équipements thermiques et sanitaires d'un bâtiment Validation par un Titre professionnel délivré par le Ministère du travail de niveau 3 (CAP/BEP) d'agent de maintenance des bâtiments. Salaire : Âge de l'apprenti Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 25 ans* 26 ans et plus* Salaire brut 27% du SMIC 43% du SMIC 53% du SMIC* 100% du SMIC* 486,49 € 774,77 € 954,95 € 1 801,80 €
Nettoyage et désinfection des locaux
Pour postuler à ce poste : Se présenter le mercredi 09 avril de 13h00 à 17h00 au Centre des Congrès d'EPINAL dans le cadre de la Bourse aux jobs d'Eté -> Stand de l'employeur Les Hôpitaux voient la vie en Vosges Merci de vous présenter avec 1 CV précisant vos dates de disponibilités pour la saison estivale.
Vous préparez un CAP vente ou titre pro vendeur conseil ou un BTS MCO au sein de la boulangerie ANGE. Vous participez activement à l'accueil clients, la mise en place des produits en vitrine et la vente. Vous animez le point de vente en proposant les promotions. Poste à pourvoir à Remiremont ou St dié ***Pour postuler, présentez vous au FORUM DES JOBS ETE le MECREDI 09 AVRIL de 13h à 17H au centre des congrès d'Epinal***
Boulangerie artisanale implantée sur Remiremont, Jeuxey et St Dié, nous pétrissons, façonnons et cuisons tout au long de la journée nos baguettes et pains spéciaux, nos délicieuses viennoiseries. Vous y trouverez un large choix de sandwich, salades, pizzas et une belle gamme de tartes ou tartelettes et quiches. Vous pourrez profitez de notre espace Ange Café pour prendre votre petit déjeuné, votre repas de midi ou votre goûter. Profitez également de nos promotions hebdomadaires pour ravir vos p
Vous souhaitez rejoindre une entreprise mettant sa performance au service de la société ? Une entreprise qui a réellement à coeur le bien-être et l'épanouissement de ses salariés ? Cela tombe bien, le CIC Est recrute ! Elu « Meilleur employeur » (enquête Capital & Statista), le CIC est à l'écoute de ses collaborateurs et les accompagne dans leur évolution professionnelle. Le CIC s'inscrit dans un groupe bancaire solide : Crédit Mutuel Alliance Fédérale. Avec son plan stratégique 2024-2027 « ENSEMBLE PERFORMANT SOLIDAIRE », le groupe renouvelle son engagement pour les causes sociétales et environnementales. Si travailler pour une entreprise responsable est important pour vous, devenez acteur/actrice en menant à nos côtés une action collective. Avec le dividende sociétal, 15 % du résultat net sont mobilisés chaque année pour la transformation écologique ainsi que pour la solidarité sociétale et territoriale. Le CIC Est et ses près de 3 000 collaborateurs sont au service de plus d'un million de clients. C'est la banque de : - 1 client particulier sur 10 - 1 client professionnel sur 4 - 1 entreprise sur 2 - Accueillir, écouter et orienter les clients et les prospects - Assurer un 1er niveau d'information à la clientèle sur les produits et services - Renseigner et orienter les clients vers les commerciaux - Vendre les produits et services bancaires courants à la clientèle - Traiter les opérations de guichet et assurer le fonctionnement des automates Vous serez accompagné(e) par votre Directeur(trice) d'Agence et vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe. Votre personnalité avant tout. Votre goût pour le relationnel, démontré lors d'une première expérience réussie en vente ou relation client. Votre tempérament facilitateur dans vos interactions avec les clients et les commerciaux. Vous savez: - Conseiller et aiguiller un client en fonction de ses besoins - Faciliter la gestion de la relation client - Travailler en équipe pour assurer un service et conseil de qualité au client Vous êtes : - Sociable car vous aimez le contact : échanger avec les clients et évoluer en équipe - Adaptable car vous savez faire face à de nouvelles situations, être souple et force de proposition - Curieux(se) car vous informer sur le marché et ses tendances vous permet d'être encore plus pertinent(e) dans votre conseil Vous vous reconnaissez ? Vous êtes prêt à vous investir dans une banque humaine, moderne et engagée sur son territoire, rejoignez la dynamique collective Crédit Mutuel Alliance Fédérale : postulez
Votre missionToutes tâches liées à la fonction d'ash restauration (h/f) en IEMVotre profilagent de service hospitalierA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description du poste : ACTUA VOUS PROPOSE UNE OFFRE D'EMPLOI ACTUA Épinal recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le BTP un Manœuvre grand déplacement (h/f). Vos principales missions sont : - Le transport des matériaux et des outils sur les chantiers - Préparation du chantier -Travail en hauteur - Port de charges - Aider les ouvriers qualifiés dans leurs tâches quotidiennes Description du profil : Permis B exigé, conduite de la camionnette de l'entreprise Profil débutant accepté, nous recherchons une personne très motivé, prêt à s'investir et à apprendre un métier Mission intérim longue durée en grand déplacement (départ le lundi matin/retour le vendredi) Départ de Remiremont (Vosges - 88) impérativement tous les lundis
Nous recherchons un Serveur /une Serveuse pour rejoindre notre équipe dynamique et conviviale. Vos missions : - Vous accueillez le client, effectuez le service et la procédez au débarrassage des tables et au dressage. - Vous effectuez également l'entretien de la salle, la réception de marchandise et la gestion des stocks. Dynamique et souriant (e), votre autonomie et votre ponctualité sont indispensables pour ce poste Avantages : Versement d'une Prime après saison été, ainsi qu'une prime de Noël, chèques vacances, journée de travail supplémentaire rémunérée... **2 jours de repos par semaine, salaire évolutif **
Nous recherchons un Commis / Commise de cuisine pour rejoindre notre équipe dynamique et conviviale. Vos missions : - Vous aidez dans la préparation culinaire et la peluche de légumes. - Vous effectuez également le nettoyage, gérez les stock, réceptionnez la marchandise et effectuez le rangement de la marchandise. Votre profil : - Capacité à travailler rapidement et efficacement dans un environnement de cuisine. - Capacité à travailler en équipe. - Attitude positive et professionnelle. ****2 jours de repos par semaine**** Avantages : Versement d'une Prime après saison été, ainsi qu'une prime de Noël, chèques vacances, journée de travail supplémentaire rémunérée... Le restaurant sera fermé pendant les fêtes de Noël et du Nouvel An.
Nous recherchons un pizzaïolo/une pizzaïola pour rejoindre notre équipe dynamique et conviviale. Vos missions : - Préparer et cuire des pizzas selon les recettes établies par le restaurant. - Gérer la mise en place de la cuisine et des équipements. - Assurer la qualité et la présentation des pizzas. - Maintenir un espace de travail propre et organisé. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Une expérience préalable en tant que pizzaiolo ou dans un poste similaire est souhaitée. Une connaissance des différentes techniques de préparation de la pâte et de la cuisson des pizzas serait un plus Votre profil : Capacité à travailler rapidement et efficacement dans un environnement de cuisine. Capacité à travailler en équipe. Attitude positive et professionnelle. Vous bénéficiez de deux jours de congé par semaine, ainsi que d'un week-end de repos chaque mois. Vous êtes libre d'organiser vos vacances à votre convenance tout au long de l'année, à l'exception des mois de juillet et août. Le restaurant sera fermé pendant les fêtes de Noël et du Nouvel An. Versement d'une prime de gratification en juillet, août ainsi qu'à la clôture de l'année. Vous recevrez un versement de 600 € en chèques vacances chaque année.
Vous aurez en charge l'accompagnement dans la vie de tous les jours de personnes au sein leur domicile. Vous devrez vous adapter aux diverses situations. Vous travaillez 1 dimanche sur 2 Vous effectuer les tâches suivantes : - aide au lever ou au coucher, - aide à la toilette, aux transferts et déplacements, - aide à la préparation et à la prise de repas, - accompagnement véhiculé, aux courses
Agence COVIVA : nouvelle agence de services d'aide à domicile basée sur Epinal, entreprise à taille humaine pour développer des prestations de qualité
Au sein d'une boucherie charcuterie traditionnelle, vous occupez le poste de vendeur h/f de produits de charcuterie / boucherie et plats traiteurs dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous accueillez le client, le conseillez, le servez et veillez à la bonne présentation des produits en rayon. Vous travaillez en horaires coupés avec jours de repos fixe : mardi après midi, mercredi, jeudi, dimanche après-midi Salaire à convenir avec l'employeur selon grille conventionnelle **Une expérience dans le commerce alimentaire est souhaitée***
Vous serez responsable de la formation pratique des élèves, en leur enseignant les règles de la route, la conduite sécuritaire et les bonnes pratiques nécessaires pour obtenir leur permis de conduire. Enseignement de cours pratiques, des cours de code et examen pratique de la catégorie B Vous devez impérativement être titulaire des diplômes TP ECSR ou BEPECASER Salaire échelon 9
Description : Vous intégrerez notre service social, au sein d'une équipe composée de 4 agents, afin de réaliser les évaluations sociales et mettre en œuvre les projets à court, moyen et long terme adaptés à l'état de santé des patients et aux possibilités de l'environnement. Dans ce cadre, vous aiderez à organiser la sortie d'hôpital en coordination avec les professionnels hospitaliers en charge du patient et les partenaires et/ou structures extérieures et à réaliser un bilan des droits du patient, dans le respect de la confidentialité et du secret professionnel. Vous participerez également à la vie de l'institution hospitalière, aux actions dynamisant le réseau partenarial et à la formation de nouveaux professionnels, tout en assurant une veille documentaire. Profil recherché : TITULAIRE D'UN DIPLÔME D'ASSISTANT SOCIAL (DEASS), OU DE CONSEILLER EN ÉCONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE (CESF) avec de bonnes capacités d'organisation, impartiale et neutre, vous recherchez un emploi stimulant, alors rejoignez nos équipes !! Le poste proposé nécessite le permis B obligatoire, afin de pouvoir se rendre sur les autres établissements conventionnés avec le service. Le poste est ouvert aux CONTRACTUELS (CDD de droit public).
Description du poste : Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... Votre rayon, c'est votre terrain de jeu! Le trio gagnant pour vous, c'est un produit valorisé, une équipe passionnée et un client heureux ! Vous prenez un véritable plaisir à ce que votre rayon soit parfait pour que le client y trouve son bonheur. Merchandising, OK ! Étiquetage, OK ! Stock, OK ! Commandes, OK ! Vous êtes toujours sur la surface pour renseigner le client et accompagner les ventes. Votre équipe, vous la recrutez, l'intégrez, la formez et l'animez ! Alors il y a de la vie dans votre rayon !
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration ,vos missions seront les suivantes : User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français Vous avez : Un esprit d'équipe bien cuit Un sourire à point Une capacité d'adaptation saignante Une envie bleue de grandir Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé Nous avons : Une ambiance de feu Notre délicieux WHOPPER® Des emplois du temps flexibles De belles opportunités d'évolution Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez BURGER KING® on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...
Description du poste : Description de l'entrepriseOn est persuadé que la réussite est en vous et vous, qu'en pensez vous ? Rejoignez les équipes de Thibaut PHILIPS, Directeur du Territoire des Vosges , qui recherche son futur Chargé de Clientèle Particulier (F/H).Poste et missionsEn quoi consiste votre quotidien ? Votre objectif : la satisfaction client ! Votre mission : détectez le besoin de votre client et apportez la solution adaptée ! Concrètement : vous développez, gérez et fidélisez un portefeuille de clients particuliers tout en maîtrisant risque et rentabilité.Profil et compétences requisesLes indispensables pour permettre votre pleine réussite : - Un bac+2 minimum validé - Une première expérience bancaire ou dans le commerce - Une première expérience dans le domaine bancaire auprès d'une clientèle de Particuliers. -Jeunes diplômés, une expérience en alternance suffit . - Un sens du service client développé Et surtout. beaucoup d'envie ! Nous en avons beaucoup dit, mais concrètement, pourquoi nous choisir ? - Un package de rémunération avantageux avec un salaire fixe complété par des primes de performance, d'intéressement et de participation (avec abondement par l'entreprise) -Un scénario de travail de 4,5 jours par semaine, du mardi au samedi matin, donnant lieu également à des RTT -Une carte Swile (Tickets Restaurant) -Une protection sociale forte (mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire)Informations complémentaires sur le posteAu-delà des avantages classiques, beaucoup d'autres nous différencient : - Prise en charge des frais de transport en commun entre 90 et 100% en fonction de votre lieu de résidence - Pour les parents : crèche d'entreprise, participation à la prise en charge des frais de gardes, primes de scolarité, etc. - Pour les sportifs : participation aux licences sportives, indemnisation des trajets en vélo, activités sportives proposées par l'association BPALC Sports, etc. - Pour les globe-trotteurs : tarifs préférentiels et chèques vacances - Agence bancaire dédiée avec interlocuteurs privilégiés et tarifs préférentiels - Prime de cooptation jusqu'à 600€ si vous connaissez quelqu'un qui connaît quelqu'un. Et surtout : Un parcours d'intégration sur mesure à votre arrivée afin de vous donner toutes les clés de votre réussite (professionnelle mais aussi dans votre vie de collaborateur) De réelles perspectives d'évolutions de vos compétences et de votre carrière tout en restant proche de chez vous ! Pas de panique pour la suite ! En tant que Chargé(e)s de recrutement, nous vous proposons une expérience candidat bienveillante et personnalisée : Etape 1 : Si votre candidature retient notre attention, faisons connaissance par téléphone Etape 2 : Vous nous avez convaincu(e), rencontrons-nous en entretien Etape 3 : Toujours dans la course ? Un dernier tête-à-tête avec vos futurs managers pour rentrer dans le détail du poste et déterminer si l'aventure peut commencer ! Attentifs à l'inclusion des collaborateurs dans toute leur diversité, nous sommes labélisés Egalité & Diversité et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Venez rejoindre une équipe dynamique et partager votre savoir-faire ! Au sein de l'équipe Supply Chain amont, vous serez approvisionneur d'un portefeuille de fournisseurs : A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Vous établissez les prévisionnels en collaboration avec l'ADV et contrôlez les capacités des fournisseurs - Vous planifiez et ajustez les approvisionnements - Vous assurez le suivi des livraisons - Vous pilotez les plans d'action nécessaires en cas de points durs - Vous mesurez la performance de vos fournisseurs et suivez les réclamations qualité liées aux réceptions -Vous travaillez en contact étroit avec les collègues du groupe L&R à l'international - Vous rendez compte de votre activité et de vos résultats Avantages : Télétravail possible 2 jours par semaine / Tickets restaurants, activités sur site, 13ème mois et participation aux bénéfices, CSE, remboursement kilométrique, chèques vacances... PROFIL RECHERCHÉ : -Vous justifiez d'un BAC+2 en Supply Chain et d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous avez une première expérience en appro / logistique / Supply Chain -Vous êtes rigoureux, organisé, autonome et êtes reconnu pour votre esprit d'analyse et de synthèse. Vous avez un excellent relationnel, et êtes capable de vous adapter rapidement à votre environnement. -Vous maîtrisez un environnement ERP, idéalement SAP -Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques (Excel : macro, TCD) -Vous maîtrisez les incoterms et les documents d'importation. -Vous pratiquez un anglais professionnel, l'allemand serait apprécié. -Une expérience en gestion de transports nationaux serait un plus.
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 30 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2700 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 140 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en...
Vous serez un acteur clé du développement de notre groupe et un soutien précieux pour nos collaborateurs. Voici vos principales missions: Gestion des entrées et sorties des salariés : Formalités d'embauche (DPAE, Rédaction des contrats de travail, Suivi des périodes d'essai) Documents de sortie (Certificats de travail, Soldes de tout compte, Attestations Pôle Emploi) Gestion de la paie :- Collecte et saisie des éléments variables (Heures supplémentaires, absences, primes, etc.) Déclarations sociales et bulletins de paie en toute autonomie sur la plateforme Sylae Attestations de salaire : arrêts maladie, congés maternité/paternité Administration du personnel :- Suivi des dossiers salariés (Infos administratives, Organisation des visites médicales, Gestion des absences) Rédaction et gestion des documents contractuels et administratifs Recrutement :- Rédaction et diffusion des annonces, Tri des candidatures et organisation des entretiens, Mise en place des parcours d'intégration Formation :- Suivi du plan de formation, Organisation des sessions : inscriptions, logistique, suivi des évaluations Discipline et accompagnement des managers :- Gestion du disciplinaire (Rédaction des Convocations, des avertissements, des courriers disciplinaires (dans le respect de la législation)) Projets transversaux et stratégiques :- Contributions clés (Digitalisation des processus RH, Amélioration des procédures internes, Renforcement de la marque employeur) Suivi des indicateurs RH : turnover, absentéisme De formation minimum Bac +3 spécialisée RH ou plus spécifiquement en paie, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en tant que Chargé.e de paie idéalement au sein des secteurs de la restauration ou de la distribution. Vous êtes doté.e d'un excellent relationnel tout en restant discret et êtes orienté.e client. Vos capacités d'organisation, de respect des délais et d'analyse ne sont plus à prouver. CDI à pourvoir dès que possible et basé à Remiremont.
Au sein d'un magasin d'informatiques, vous serez formé(e) par le biais d'un contrat de professionnalisation ou d'apprentissage, au Brevet de Technicien Supérieur (BTS) Management Commercial Opérationnel (MCO), via le centre de formation "Groupe Alternance". Vous serez amené(e) à : -accueillir et conseiller les clients, - gérer les stocks, - réaliser les encaissements , - effectuer le merchandising... Pour plus d'informations sur les contrats d'apprentissage et la rémunération : https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2918 Pour plus d'informations sur les contrats de professionnalisation et la rémunération: https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F15478
Pour postuler à cette offre : Se présenter le mercredi 9 avril 2025, de 13h00 à 17h00 au Centre des Congrès d'Epinal, dans le cadre de la Bourse aux Jobs d'été. --> Stand de l'employeur : Groupe Alternance Epinal Merci de vous présenter avec un CV précisant vos dates de disponibilité pour la saison estivale.
** A pourvoir de suite ** Vous occupez le poste d'électricien H/F pour une clientèle d'industriels et particuliers. Poste polyvalent, activités dans le photovoltaïque + climatisation (formation prévue si besoin avec passage de CACES nacelle également). Rares déplacements. Prime à convenir + panier.
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur(trice) de restaurant et serez chargé(e) de : - Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun - Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...) - Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING - Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe ) - Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service ) - Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands ! Vous avez : - Le sens des responsabilités - L'envie de faire grandir une équipe - Le goût du challenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière - Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration - La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts - L'enthousiasme et l'agilité comme plus grandes qualités Nous avons : - Des équipes de 30 personnes à enflammer (en moyenne) - Un développement ambitieux - Un parcours de formation sur mesure - Une expérience terrain valorisante voire inoubliable - Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules) - Des opportunités dans toute la France Et ce n'est qu'un début pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst ! Comme le WHOPPER, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants. possibilité de contrat en alternance ***Pour postuler, présentez vous au FORUM DES JOBS ETE le MECREDI 09 AVRIL de 13h à 17H au centre des congrès d'Epinal***
Vous effectivement uniquement la mise sous emballage des produits de boucherie et effectuez la mise en rayon. Vous travaillez uniquement le matin à partir de 6h. Vous travaillez 6 dimanches par an. Vous travaillez du lundi au samedi Prise de poste à compté du 21 avril
Dans le cadre d'un remplacement d'une durée de 12 mois, nous sommes à la recherche d'un(e) praticien(ne) en SPA . Vos missions : réaliser les soins conformément au protocole défini par Cinq Mondes, assurer un conseil personnalisé pour les soins à venir et les produits qui en découlent, assurer la commercialisation du Spa, le conseil, la vente des prestations, gérer la planification des soins, réaliser l'accueil, la facturation et l'encaissement des clients, maintenir le spa et votre cabine propre et rangé, respecter les normes d'hygiène. SPA de 1000m² intérieur / extérieur dédié au bien être et à la relaxation (Piscine, 2 jacuzzis, 2 saunas hammam, 2 salles de repos, halotherapie, parcours de douches sensorielles, parcours kneipp, bassin d'eau froide, 4 cabines de soins dont 2 doubles....) Vous travaillez avec la marque Cinq Mondes. Day spa proposé à la clientèle. Hôtel / spa faisant partie du groupe Best Western proposant CSE, Chèque vacances et carte cadeaux.
Le poste : Nous recherchons pour notre client, entreprise industrielle localisée sur le secteur de Remiremont, des AGENTS D'ASSEMBLAGE. Vos missions seront : Assembler des pièces mécaniques et électroniques en respectant les plans et les consignes techniques. Réaliser les contrôles visuels et qualité à chaque étape du montage. Assurer la maintenance préventive de l'équipement utilisé. Collaborer étroitement avec l'ensemble des équipes pour respecter les délais de production. Participer à l'amélioration continue Respecter les règles de sécurité et de qualité en vigueur dans l'entreprise. Effectuer la manutention diverse Rythme en 2*8 ou nuit, travail en position debout Profil recherché : Une première expérience en assemblage ou montage industriel est un plus. Vous savez lire des plans techniques, vous possédez minutie et souci du détail. Fort d'un esprit d'équipe, vous savez vous organiser et vous adapter dans un environnement dynamique. Contactez nous et ensemble construisons votre avenir ! Rejoindre PROMAN pour vos missions, c'est bénéficier de nombreux avantages : Privilèges facilitants votre quotidien Evolutions de carrière via des formations Accompagnement santé Et aussi un accompagnement personnalisé et humain grâce à Aurélie, Bénédicte et Gaëlle qui vous accueillent en agence. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La satisfaction clients est au cœur de tes préoccupations ? Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi ? Tu veux rejoindre une équipe unie et motivée ? Le poste de Commercial(e) sédentaire à pourvoir au sein de l'agence Doras Remiremont, est fait pour toi ! Tu seras rattaché(e) au Responsable d'Agence. Tes futures missions : Accueillir le client professionnel et particulier (physique ou téléphone), le renseigner et le conseiller, Être l'un des piliers du comptoir et du commerce de l'agence, Chercher des solutions pour trouver la meilleure pour le client, Gérer les encaissements, Réaliser des devis, des offres de prix, des bons de commande, Assurer le suivi, relancer les devis et surtout participer activement à la vie de l'agence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Le poste est ouvert aux candidat(e)s issu(e)s d'une formation bac +2/3 en vente. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence. Tu as une première expérience de la vente dans le bâtiment et une vraie curiosité professionnelle et/ou des connaissances pour les matériaux de construction. Dynamique, avenant et rigoureux, tu apprécies le travail en équipe. Tu prépares un BTS / Licence en Commerce/Vente, et tu as de l'intérêt pour les produits techniques. Nous te proposons : - un contrat en alternance à partir de septembre 2024, - basé à Remiremont (88) Nous accordons une grande importance à ton intégration et pour cela tu auras tout au long de ta formation un tuteur ou tutrice qui te guidera sur ce parcours professionnel. Et au-delà... Dans le cadre notre politique de recrutement toutes nos offres sont ouvertes, à compétences égales, en privilégiant l'égalité professionnelle femme homme, l'intégration des personnes en situation de handicap, la diversité des individus au sein de nos équipes Déroulement de notre processus de recrutement sur ce poste : 1- Entretien téléphonique 2- Entretien physique Nos étapes de recrutement / Groupe SAMSE Recrute
Description du poste : Bar a Vin, recherche barman-serveur polyvalent (H/F). - Accueil client, service en salle, prise de commande, mise en place, service des boissons, réalisation de cocktails. - En plus des taches liées au poste, il vous sera demandé de la polyvalence : - Préparation de planches apéritives / finger food, entretien du bar et des réserves, réassort, nettoyage ainsi que toutes taches inhérentes au bon fonctionnement de votre service. Le Savoir-Faire Accueil et Satisfaction Clients ainsi que le Sourire sont de rigueur. Salaire entre 2200€ et 2350€ Brut Mensuelle selon vos compétences et votre expérience, avec un 13ième mois en prime. Rémunération supplémentaire : - Pourboires Profil : Idéalement issu d'une formation autour du service, vous justifiez impérativement d'une expérience significative en qualité de Serveur / Serveuse dans un établissement avec une carte variée et un débit important. Nous recherchons une personne polyvalente capable d'effectuer toutes les taches inhérentes au service des planches apéritives et du bar. Le sens du service et de l'organisation sont les atouts qui vous permettront de mener a bien vos missions. Horaires: - 2 jours de repos consécutifs possibles sur la semaine. Horaires du bar Dimanche au Jeudi 18-1H. Vendredi - Samedi 11H30- 14H30/18H00-1H00. A échelle humaine, Le Cul de Sac est un établissement neuf sur Remiremont centre qui a été entièrement rénové et créé en juin 2022. Le service et les prestations se veulent avec un certain standing. Vous travaillerez selon les jours : seul, en binôme avec moi, ou avec des extras sur les week-ends. La bonne humeur et le travail d'equipe avec l'autonomie sont donc de rigueur.
Au sein d'une boucherie traditionnelle, vous occupez le poste de boucher h/f et effectuez toutes les taches classiques liées au poste. Vous travaillez en horaires coupés, jours de repos fixe (lundi mercredi dimanche) . Prime d'assiduité Accès au plan Epargne entreprise **Salaire à négocier selon grille conventionnelle***
Recherche un vendeur colporteur de presse sur le secteur Saint-Ame. Travail du lundi au dimanche de 5h00 à 6h30. Vous devez être titulaire du permis B, véhicule indispensable. Emploi non salarié, vous êtes rémunéré(e) environ 560€ (frais kilométrique inclus)
Rattaché(e) au Responsable Maintenance et au Directeur de Site, vous aurez en charge principalement :Domaines /Activités :-Formalise et optimise le plan de préventif à mettre en œuvre -Met en place des gammes de maintenance préventives, élaborées avec une analyse des historiques de matériels-Etablit des nomenclatures de rechanges par équipements et définit les rechanges à stocker avec les paramètres de gestion associés (seuil de réapprovisionnement et d'alerte, quantité économique de commandeAssure l'entretien préventif suivant le planning établi-Analyse les paretos des pannes et définit les actions correctives à engager pour les réduire -Participe à l'installation des machines en production, assure les réimplantations, et effectue certaines modifications compatibles avec le matériel à disposition-Intègre la maintenance dès le stade de la conception et des achats de nouveaux matériels (dotation des rechanges, documentation, contrat, formation à prévoir)-Organise les tâches des entreprises extérieures et les supervise, pour l'entretien et les modifications machine-Assiste les techniciens des constructeurs machines lors de leurs interventions-Assiste les régleurs sur machines en cas de problème de réglage pointu-Identifie, corrige ou signale au responsable sécurité les risques potentiels des machines-Renseigne les bons de travaux et la GMAO après une intervention-Analyse les coûts de maintenance : heures d'intervention, consommations de rechanges, dépenses de sous-traitance, en vue de les optimiser-Respecte les procédures et modes opératoires lorsqu'ils existent et peut être amené à en rédiger-Assure la propreté et l'entretien du matériel et de l'environnement du poste de travail, de l'Atelier et du magasin de pièces détachées dans le cadre du 5S-Est force de proposition de solutions d'optimisation-Respecte les consignes Hygiène Sécurité Environnement du siteAmélioration continue :-Participe à la démarche d'amélioration continue-Faire respecter les standards et les règles 5S-Consulte les tableaux machines et met en œuvre les actions adéquates-Utilise les outils méthodologiques de l'amélioration continue pour la résolution de pannes, problèmes, et les solutions d'amélioration Cycle de travail : journée 7h / Astreinte à envisager les week-end et jours fériés, et potentiellement en semaineAutres avantages : Mutuelle famille prise en charge à 90% par l'entreprise / Accords d'entreprise PEE avec abondement employeur / CET
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre d'une création de poste pour l'ouverture de l'agence située au sein d'un centre commercial, notre client est à la recherche d'un Responsable d'agence de voyage H/F en CDI pour réaliser les missions suivantes : - Piloter l'agence tel un capitaine : Assurer la gestion administrative, comptable et opérationnelle quotidienne afin de faire de votre agence une référence incontournable - Faire décoller les ventes : Stratégie, relation client, partenariats. Vous êtes le maître du jeu ! - Motiver l'équipage : Manager et booster vos 2 collaborateurs pour atteindre des sommets - Éblouir vos clients : Conseiller avec passion et créer des expériences inoubliables. - Suivre vos clients : Accompagner au mieux vos clients avant, pendant et après leur voyage. - Négocier avec finesse : Trouver les meilleures offres avec nos partenaires et tour-opérateurs. Le petit + : vous pouvez tester l'aventure pour vos clients à raison de 1 à 2 fois par an. Un management avec du renfort Jamais seul(e) à la barre ! Nos services supports sur site sont là pour vous épauler sur la gestion RH, la stratégie commerciale et la communication. Vous, votre mission : manager, vendre et faire voyager ! Une formation complète pour bien démarrer Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation complète de 2 mois pour vous familiariser avec les outils de réservation, les process et les méthodes internes. Objectif : vous donner toutes les clés pour réussir ! Avantages : - CDI 39h - Prise de poste dès que possible et au plus tard le 01/07/2025 - Ouverture de l'agence du lundi au samedi : 8h30 20h - Rémunération : Fixe + variable, soit au total entre 44800 brut/an et 51200 PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes fait(e) pour nous si : - Vous avez déjà tenu la barre d'une agence de voyage (ou un poste similaire). - Vous avez de bonnes bases en anglais - Vous aimez les défis et l'ouverture d'une agence vous stimule particulièrement - Vous adorez proposer des nouveautés - Vous êtes un leader inspirant et fédérateur - Vous avez un excellent relationnel et un sourire qui donne envie de voyager - Vous êtes curieux et prêt(e) à apprendre nos outils internes Pourquoi embarquer avec notre client ? - Intégrer un groupe leader en France et reconnu dans le secteur - Un service support solide pour vous épauler au quotidien - Une formation complète de 2 mois pour maîtriser nos outils et méthodes Prêt à embarquer ? Envoyez votre CV et votre plus belle lettre de motivation Venez participer à l'aventure et faites voyager le monde !
Notre client est le premier voyagiste de France. Fort de de son expertise et de son réseau, il propose les meilleures expériences de voyage à ses clients, en France et à l'international. Envie d'un job qui bouge ? Vous êtes un aventurier dans l'âme, mais plutôt du type à guider l'équipage qu'à suivre le GPS ? Vous adorez voyager et faire voyager ? Vous aimez transformer chaque client en explorateur comblé ? Alors, bienvenue à bord !
Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un GESTIONNAIRE PAIE H/F en CDI sur le secteur de REMIREMONT et alentours. Missions :***Établir environ 350 bulletins de paie dans leur globalité, de la préparation des éléments jusqu'au virement des salaires, au sein d'un environnement multi-sites. * Gérer l'administration du personnel des entrées et sorties des salariés. * Participer à des missions supplémentaires à moyen terme en fonction de vos compétences et de votre motivation, telles que : - L'analyse et le contrôle de gestion sociale. - La création d'indicateurs pertinents pour les opérationnels. - La responsabilité de dossiers Groupe (Mutuelle, prévoyance, participation). - La participation à des projets de reprise de sociétés. Description du profil : Profil recherché :***Titulaire d'une formation de type Bac +2 en Ressources Humaines avec une option Paie. * Expérience obligatoire d'au moins 2 ans en gestion de la paie. * Maîtrise parfaite du pack Office, avec une expérience idéale sur le logiciel SILAE. * Doté d'un excellent relationnel et d'une forte sensibilité au service, vous êtes reconnu pour votre fiabilité et votre esprit d'analyse.
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacunFaire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.)Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.)Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctivesEt oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !
Vous êtes prêt pour un quotidien créatif et un métier de passion !!Vous serez en charge de la préparation et de la confection de chocolats selon des méthodes artisanalesCréation de nouvelles recettes et de produits saisonniersSélection et gestion des matières premièresContrôle de la qualité des produits finisMaintien de la propreté et de l'organisation de l'atelierHoraires : du lundi au vendredi : 8hh00/13hh00
NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable renommé basé à Remiremont, un Assistant Comptable H/F.En tant qu'Assistant Comptable H/F, vous serez en charge de :- La saisie ;- Lettrage ;- Rapprochement bancaire ;- La déclaration de TVA ;- La tenue des dossiers comptables ;- La participation de la gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) ;- Utilisation des outils modernes.Avantages :- Rémunération attractive (primes d'intéressement et de bilan) ;- Avantages sociaux ;- Dématérialisation des processus ;- Ambiance conviviale.Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Temporis Experts & Cadres recrute ! Notre client est un fabricant de charpentes type fermettes industrielles et également de charpentes traditionnelles. Nous recrutons un voir des dessinateurs projeteurs bois H/F ayant des connaissance en ossature bois, charpentes de type fermettes et traditionnelles. Vous avez une première expérience dans le métier de dessinateur projeteur ou au moins une formation. Les débutants sont acceptés à condition d'avoir au moins une formation dans ce domaine. Vous travaillez entre autre sur le logiciel Cadwork. Il s'agit d'un poste d'agent de maitrise sur un 35h/semaine. Le salaire peut varier entre 2200 et 2500€ bruts par mois. Le poste est à pourvoir sur le secteur de Remiremont. Ce poste vous intéresse ? Contactez Fulya SAN de votre agence Temporis Experts & Cadres Epinal après avoir postuler à cette annonce.
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...) Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING® Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.) Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.) Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands ! Vous avez : Le sens des responsabilités L'envie de faire grandir une équipe Le goût du challenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts L'enthousiasme et l'agilité comme plus grandes qualités Nous avons : Des équipes de 30 personnes à enflammer (en moyenne) Un développement ambitieux Un parcours de formation sur mesure Une expérience terrain valorisante voire inoubliable Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules) Des opportunités dans toute la France Et ce n'est qu'un début.pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Rattaché au Directeur, le Directeur adjoint de restaurant H/F a pour mission d'assister le Directeur dans la gestion de son site d'affectation notamment pour superviser et coordonner le personnel du restaurant. Il est le garant des normes et de l'image BURGER KING®. A ce titre, ses principales missions seront les suivantes : Le Directeur adjoint assiste le Directeur sur le terrain afin de satisfaire la clientèle et d'offrir la meilleure qualité de service. Il aide le Directeur dans la mise en place d'actions correctives nécessaires au sein de l'établissement, Il assiste le Directeur dans son devoir lié au respect des procédures en vigueur au sein du restaurant (ouverture, fermeture, etc.), Il assiste au développement des compétences et performances individuelles via l'animation de des équipes autour de l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs et accompagner les trajectoires professionnelles, Il prend le relai du Directeur en cas d'absence, Il collabore avec le Directeur afin de piloter la gestion des effectifs du restaurant tout en appliquant la législation du travail : élaboration des contrats, congés payés, absences, formation, recrutement. De plus, Il épaule le Directeur dans la gestion des procédures disciplinaires de 1er niveau des employés du restaurant, Il élabore les plannings, établis en cohérence avec les prévisions d'activité du restaurant et les flux d'activité, Aux côtés du Directeur, le Directeur adjoint prend part au pilotage et à l'analyse du compte d'exploitation du restaurant et de manière générale aux résultats de son restaurant, Il assiste le Directeur dans le suivi des indicateurs afin de développer la productivité et les ventes du restaurant. Vous êtes autodidacte ou issu d'une formation supérieure et bénéficiez d'une expérience dans le secteur de la restauration rapide ou de la distribution (avec au moins cinq années d'expériences dans dans la gestion d'un centre de profit). Votre leadership exemplaire, vos qualités de fédérateur d'équipe et votre goût insatiable de la performance vous permettent de mener à bien vos missions et de saisir à terme les opportunités d'évolution qui vous seront offertes. Sachez que chez Burger King, on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Si vous nous recrutez en tant que Directeur.trice de restaurant, vos missions seront les suivantes : Le service client et développement des ventes (parce qu'il n'y a pas que nous qui sommes des King) Mettre tout en œuvre pour accueillir les clients comme des Kings Mettre en place des actions de marketing local pour attirer de nouveaux clients et les fidéliser Être ambassadeur de la marque au sein du tissu économique local (acteur de l'emploi, mairies, groupements de commerçants.) Le management des équipes (parce que sans elles, on n'est rien) : Coordonner et coacher avec bienveillance vos équipes au quotidien (entre 40 et 60 personnes au tempérament de feu) Accompagner les trajectoires professionnelles et faire grandir la flamme au sein de vos équipes en développant les compétences individuelles Garantir le respect de la législation du travail au sein de votre restaurant avec l'aide de votre ARH : gestion des plannings, recrutement, entretiens d'évaluation de performances, gestion et développement de la formation de l'équipe, gestion du climat social, gestion des procédures disciplinaires . La gestion opérationnelle et financière : Donner les bons ustensiles à vos équipes pour atteindre des objectifs tant qualitatifs que quantitatifs Apporter une aide opérationnelle sur le terrain Garantir la bonne tenue du restaurant, le bon fonctionnement de son matériel et les standards BURGER KING® en matière d'hygiène et de sécurité Garantir l'atteinte des objectifs du restaurant en suivant la cuisson de vos indicateurs de gestion et apportant des solutions correctives sur : le CA, les pertes, la main d'œuvre, les avis clients, . Piloter les ratios du compte d'exploitation et optimiser la rentabilité du restaurant Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands ! V**ous avez :** L'envie brûlante d'un nouveau challenge Une expérience (de préférence réussie) de minimum 5 ans en tant que directeur, idéalement dans le secteur de la restauration rapide ou de la distribution Un leadership que tout le monde vous envie et qui vous permet de fédérer vos équipes Un amour fou pour la performance et l'atteinte de vos objectifs (plus fort que pour le WHOPPER®) Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé Nous avons : Un centre de profit et compte de résultat qui recherchent un chef (étoilé ou non) Des équipes formidables à coordonner Des carrières à faire briller, y compris la vôtre Des produits iconiques et une marque audacieuse (allez, petite fleur au passage) à faire rayonner Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez BURGER KING® on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Vous êtes chaleureux, vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches : ce poste est fait pour vous ! Voici vos responsabilités : Vous garantissez un accueil optimal à la clientèle et mettez en œuvre des actions visant son confort et sa satisfaction (accueil salle, service à table, pass sanitaire, commandes, encaissement...) Vous êtes en charge de l'organisation des anniversaires (formation et coordination des animateurs, gestion des stocks, commandes, suivi.) Vous participez aux actions de marketing local (affichage des outils de communication, distribution de tracts.) et réalisez les questionnaires de satisfaction clients Vous serez amené à occuper un poste en vente ou en production dès que l'activité du restaurant le nécessite Vous avez : Le team spirit Tout le temps le sourire L'envie de grandir Une vie après le boulot Nous avons : Une ambiance de feu Le WHOPPER® De belles opportunités d'évolution Des emplois du temps flexibles «Pssst. ! Comme le WHOPPER ®, notre offre est présente tout au long de l'année. Du coup, si on ne recrute pas tout de suite on vous propose de garder votre candidature au chaud pour retenter notre chance de travailler ensemble plus tard. Sachez que chez Burger King on a très très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.»
Dans un contexte de fort développement de la marque en France, le superviseur intervient sur un périmètre de 2 restaurants aujourd'hui, et plus dans les prochaines années. Le superviseur accompagne les restaurants du franchisé dans leur développement et leur gestion quotidienne. Il intervient sur un périmètre de 3 à 5 restaurants. Il maximise le développement des ventes, optimise le résultat d'exploitation des restaurants et garantit le respect des standards commerciaux et des procédures internes. Il anime, aide, conseille et contrôle les équipes des restaurants du franchisé. Ses principales missions : Chiffre d'affaires : Assister, conseiller et accompagner les restaurants dans le développement de leur chiffre d'affaires Être garant du respect des normes et standards BK Ressources Humaines : Assister et conseiller le franchisé dans sa gestion des Ressources Humaines Gestion et rentabilité : Assurer et contribuer à l'amélioration des résultats Vous justifiez d'une première expérience similaire dans le secteur de la restauration rapide. Vous appréciez d'évoluer au sein d'un univers dynamique. Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et d'une bonne capacité d'écoute. Autonomie et dynamisme sont des qualités que l'on vous reconnait. «Pssst. ! Comme le WHOPPER ®, notre offre est présente tout au long de l'année. Du coup, si on ne recrute pas tout de suite on vous propose de garder votre candidature au chaud pour retenter notre chance de travailler ensemble plus tard. Sachez que chez Burger King on a très très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.»
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Responsable QHSE - H/F, dans le nord de la France. Plus spécifiquement, il s'agit d'un site produisant des emballages et isolants avec des lignes de production mécanisées. Votre mission sera d'assurer l'amélioration des performances Sécurité, Hygiène, Qualité et Environnement du site, en conformité avec la réglementation en vigueur et selon le principe des systèmes de management de la qualité. Usine avec certification ISO 9001 et certification IATF 16949 - Management de 2 collaborateurs (2 techniciens contrôle) - Maintenir et améliorer le système relatif au management de la qualité, tant en matière de Qualité Systèmes, que de Qualité produits, process et HSE, - Effectuer le reporting régulier de l'activité et suivre les indicateurs de fonctionnement et de performance des processus qualité, HSE et produits du site, - Déployer la politique et les actions de l'entreprise en matière de santé, de sécurité et d'environnement afin d'atteindre les objectifs fixés ; - Rechercher l'amélioration continue des conditions de travail et du contrôle des risques ; - Contribuer au pilotage de la feuille de route Santé Sécurité du site, en lien avec tous les acteurs du site ; - Renforcer l'expertise sur les questions environnementales (recyclage des matières premières/déchets); - Participer aux projets du Groupe relatifs au HSE. - BAC+4 QHSE obligatoire ou BAC ou Technicien formation continue 1 - Minimum 10ans d'expériences - Connaissances certification IATF 16949 obligatoire - Connaissance des référentiels + audits internes et externes - Expérience professionnelle avérée dans l'environnement industriel automobile - Autonomie et rigueur, avec de solides qualités managériales - Connaissance de SAP, du système QHSE - Anglais courant
NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable renommé basé à Remiremont, un Assistant Comptable H/F. En tant qu'Assistant Comptable H/F, vous serez en charge de : - La saisie ; - Lettrage ; - Rapprochement bancaire ; - La déclaration de TVA ; - La tenue des dossiers comptables ; - La participation de la gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) ; - Utilisation des outils modernes. Avantages : - Rémunération attractive (primes d'intéressement et de bilan) ; - Avantages sociaux ; - Dématérialisation des processus ; - Ambiance conviviale. Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Compétences : On dit de vous que vous êtes organisé(e), doté(e) d'un bon relationnel avec une capacité d'intégration et de collaboration en équipe.
Notre client, acteur industriel spécialisé dans la conception et fabrication de pièces à haute valeur ajoutée, recherche afin de renforcer ses équipes, un Mécanicien Monteur en CDI (35h). Rattaché au Chef d'Atelier, vos missions sont les suivantes : Vous réalisez des opérations de fabrication, de montage d'éléments, pièces, composants d'ensembles mécaniques au moyen d'outils et de machines, selon les règles de sécurité et les impératifs de production (délai, qualité) ; Vous contrôlez la conformité des pièces mécaniques et des composants avant et après montage ; Vous testez et mettez en service les composants assemblés ; Vous êtes chargé de faire les essais de fonctionnement machine ; Vous assurez l'installation et la mise en service chez nos clients ; Vous réalisez la maintenance préventive et curative chez nos clients. Salaire brut annuel compris entre 26k et 32k selon profil, Prime supplémentaire d'assiduité de 3% (si pas d'absence, de maladie, de congé sans solde, etc.) payée mensuellement, Prime de 50 € brut par nuitée passée à l'hôtel en cas de déplacement.
Description du poste : Vous êtes prêt pour un quotidien créatif et un métier de passion !! Vous serez en charge de la préparation et de la confection de chocolats selon des méthodes artisanales Création de nouvelles recettes et de produits saisonniers Sélection et gestion des matières premières Contrôle de la qualité des produits finis Maintien de la propreté et de l'organisation de l'atelier Horaires : du lundi au vendredi : 8h00-12h00/13h00-17h00 Description du profil : Vous êtes titulaire d'un CAP Chocolatier-Confiseur ou d'un Bac ou d'un Brevet technique des métiers Chocolatier-Confiseur
Description : Le centre Hospitalier Béatrix-de-lorraine de Remiremont recherche à compter de SEPTEMBRE 2025, un FORMATEUR POUR SON INSTITUT DE FORMATION EN SOINS INFIRMIERS (IFSI) À MI-TEMPS 50%. Vous aurez la responsabilité de concevoir et d'assurer la réalisation du projet d'enseignement d'une unité d'Enseignement, conformément au référentiel de formation et au regard des orientations pédagogiques déterminées avec l'équipe pédagogique de l'IFSI. Vos activités seront les suivants : * Construction du projet d'enseignement * Mise en œuvre du projet d'enseignement * Gestion des évaluations * Traçabilité et évaluation de l'Unité d'Enseignement Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un DIPLÔME DE CADRE DE SANTÉ PARAMÉDICAL OU D'UN MASTER 2 ET AVEZ DE L'EXPÉRIENCE EN ENCADREMENT ET TUTORAT ACCOMPAGNÉE D'UNE VOLONTÉ D'ENSEIGNEMENT, ou DIPLÔMÉ INFIRMIER (IDE) EXPÉRIMENTÉ DANS LE TUTORAT/PÉDAGOGIE AVEC UN PROJET DE FORMATION CADRE. Aptitudes attendues : - intérêt pour la pédagogie - facilité de contact, écoute empathique - facilité d'expression orale et écrite - rigueur intellectuelle et curiosité professionnelle - sens de l'éthique professionnelle - créativité - capacité de remise en question de ses pratiques professionnelles - sens du travail en équipe - sens des responsabilités - discrétion et humilité - bonne maîtrise des technologies de l'information et de la communication
Tu aimes le challenge, le management et la relation client. Ne cherche plus ! Ce poste est pour toi ! Au sein d'une agence hébergée chez le client et sous la responsabilité du responsable de l'agence locale, tu assures l'intégralité du process de recrutement et la gestion du personnel intérimaire sur le site de notre client, spécialisé en agro-alimentaire est à pourvoir en CDI sur le site client basé proche de Remiremont. Le quotidien en agence hébergée c'est quoi ? - De l'écoute et du conseil pour détecter les besoins du client - De la bonne humeur pour assurer des contacts permanents et une relation partenariale et commerciale de qualité avec ses interlocuteurs (service RH, managers etc) - De l'expertise en Recrutement/RH pour développer le sourcing, détecter les talents, assurer la sélection des candidats et les entretiens de recrutement - Une présence terrain pour fidéliser les intérimaires dans leur parcours professionnel (intégration, formation, sécurité au travail...) - De la rigueur pour suivre le personnel intérimaire et gérer les formalités administratives et juridiques (inscriptions à l'agence, contrats, visites médicales, reporting...) - Du relationnel pour développer des partenariats avec les acteurs de l'emploi local et de la formation professionnelle - Et de la polyvalence ! La gestion des imprévus fera partie de ton quotidien, car en Inside chaque jour est différent ! De formation Bac+2 ou ayant une expérience significative dans la relation client Tu sais faire preuve d'autonomie, d'initiative et de réactivité. Tu disposes d'un excellent relationnel et aimes travailler sur le terrain Le vécu en environnement B to B avec un potentiel managérial à développer retiendra fortement notre attention. Au-delà de ton expérience, tes capacités d'analyse, d'adaptation, de travail en équipe, ainsi que ton sens du service seront des qualités indispensables pour réussir sur ce poste. Avantages et rémunérations : - Rémunération composée d'un fixe et d'un variable - Une carte Ticket Restaurant - 11 jours de R.T.T - Un régime de prévoyance et santé - Les offres du CSE (chèques vacances, billetterie, bon Noel, chèque cadeau etc...)
RESPONSABILITÉS : Vous êtes prêt pour un quotidien créatif et un métier de passion !! Vous serez en charge de la préparation et de la confection de chocolats selon des méthodes artisanales Création de nouvelles recettes et de produits saisonniers Sélection et gestion des matières premières Contrôle de la qualité des produits finis Maintien de la propreté et de l'organisation de l'atelier Horaires : du lundi au vendredi : 8h00-12h00/13h00-17h00 PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire d'un CAP Chocolatier-Confiseur ou d'un Bac ou d'un Brevet technique des métiers Chocolatier-Confiseur
DOMINO CARE, agence intérim spécialisée dans le secteur social, médico-social, médical et paramédical recrute : AIDE SOIGNANT (H/F) pour différentes structures (EHPAD, FAM, EEAP, MAS) situées sur le secteur de Remiremont (88) et ses alentours. Vos missions seront : - Soins d'hygiène (habillement, toilette, change, ...) - Aide au lever et au coucher du résident. - Amélioration du confort et de son environnement (faire son lit, nettoyer sa chambre, faire son repas, dresser son couvert...). - Occuper le résident et maintenir son autonomie. Vous faites preuve d'empathie, de patience et de disponibilité avec vos résidents et avez le sens de l'écoute. Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, respect des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. Vous êtes disponible, autonome, rigoureux et titulaire du diplôme DEAS, n'attendez plus, envoyez-nous votre CV !
Description du poste : Adenes, groupe international d'expertise après sinistre, est à la recherche d'un Ingénieur Bâtiment - Expert sinistres F/H pour rejoindre notre Direction Expertise ELEX France. Qui êtes vous ? Vous êtes un professionnel du bâtiment (conduite de travaux TCE ou contrôle bâtiment par exemple), et vous avez suivi un parcours de formation d'école d'ingénieur dont vous en êtes diplômés. Vous êtes un passionné du monde du bâtiment et de ses challenges. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière en vous orientant vers un métier passionnant qui vous permettra de continuer à apprendre tout en découvrant un nouveau monde qui est celui de l'expertise après-sinistre ! Alors, n'hésitez plus, postulez et devenez notre prochain Expert, en rejoignant le monde de l'expertise ! Quelles sont vos missions ? Mandaté par les compagnies d'assurance afin d'effectuer des missions d'expertises chez des particuliers et professionnels, vous :***Effectuez des visites d'expertise sur les lieux sinistrés (bâtiments individuel, collectif, tertiaire et industriel.) afin d'en identifier l'origine, la cause et les circonstances ainsi que les responsabilités potentielles. * Chiffrez l'étendu des dommages, le cout des travaux et réparations de remise en état et / reconstruction. * Analysez les polices d'assurance, les clauses et les exclusions applicables pour déterminer la couverture et les responsabilités. * Collaborez avec les parties concernées (assurés, assureurs, entrepreneurs, etc.) pour estimer les coûts de réparation et faciliter le processus de règlement des sinistres. * Veillez à ce que les indemnisations et règlements soient conformes aux termes de la police d'assurance et au préjudice subi par l'assuré. * Préparez des rapports détaillés sur les sinistres, les estimations des coûts et les recommandations de règlement * Assurez le suivi des dossiers de sinistres selon les process de gestion attendus, et tenir les parties concernées informées de l'avancement des dossiers. Description du profil : Nous apprécierons chez vous :***Votre solide expertise technique et votre connaissance approfondie des différents aspects du secteur du bâtiment * Votre attitude adaptée client, votre capacité à comprendre les besoins et les attentes de nos clients. * Votre aptitude à analyser les situations complexes, à rassembler les informations pertinentes et à les synthétiser * Votre pédagogie, Votre aptitude à expliquer les concepts techniques de manière claire et compréhensible pour différents interlocuteurs * Votre capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément, votre capacité à organiser et prioriser vos tâches * Votre réactivité face aux défis et aux changements, ainsi que votre capacité à prendre des initiatives pour résoudre les problèmes * Votre attitude positive et votre capacité à maintenir une ambiance de travail agréable, et votre gout du challenge Vous apprécierez chez nous :***Nos programmes d'intégration et d'accompagnement personnalisés, * Nos déploiements de formations continues de perfectionnement et de spécialités permettant l'acquisition de nouvelles compétences * Notre management de proximité où chaque collaborateur bénéficie d'un encadrement régulier et personnalisé et notre organisation métier conçue de manière à favoriser l'efficacité * Notre attachement à la valeur du collectif, l'entraide et le partage des connaissances au sein de notre entreprise * Notre engagement pour assurer la satisfaction de nos clients en fournissant des expertises de qualité, et en y répondant de manière proactive. * Notre environnement de travail stimulant propice à l'épanouissement professionnel et personnel. * Nous favorisons l'innovation, la créativité et l'esprit d'initiative. * Notre politique RSE encourageant la diversité, l'inclusion, le respect mutuel et l'éco responsabilité. * Nos outils numériques innovants, pour optimiser les processus et améliorer l'efficacité opérationnelle. * Nos perspectives d'évolutions professionnels et de gestion de carrière au sein de notre Groupe * Notre attention particulière afin de leur permettre de concilier au mieux les responsabilités professionnelles et les engagements personnels. Quels avantages ? Notre politique de rémunération attractive et la valorisation des performances de chacun Nos avantages sociaux : - Véhicule de fonction avec Car-Policy (dont flotte écoresponsable) - Carte carburant - Carte Ticket Restaurant - Contrat santé avec prise en charge employeur - Epargne salariale - Compte Epargne temps - Jours de récupération annuels - Statut Cadre Quelle rémunération ? Rémunération annuelle fixe garantie selon formation
Description du poste : Pour répondre à une hausse d'activité, notre client est à la recherche d'un assistant polyvalent - Planification et relation client (H/F) en CDI pour réaliser les missions suivantes, en équipe (x4) :***Accueil téléphonique et renseignement des clients par téléphone / mails afin de : * Définir les diagnostics à établir selon les situations * Fixer les rendez-vous pour les techniciens avec pertinence * Vérifier et transmettre les diagnostics réalisés aux clients * Etablir et envoyer les factures * Gestion quotidienne dune entreprise (courriers, règlements, relances, ) A votre prise de poste vous serez formé par vos collègues aux méthodes et outils de travail. Avantages : CDI 35h Horaires : 8h30-12h / 14h-17h30 Rémunération : 1900 à 2000 brut/mois + Intéressement Description du profil : Pour rejoindre cette équipe engagée, vous devrez à minima :***Etre à l'aise au téléphone * Avoir le sens du commerce et de la satisfaction client * Etre organisé et aimer le travail rythmé * Avoir d'excellentes qualités rédactionnelles Mais c'est Votre personnalité qui fera la différence, tout particulièrement si :***La rigueur et la précision vous caractérise * Votre curiosité est votre atout * L'autonomie et la prise d'initiative vous sont innées * Vous êtes adaptable * L'écoute et la diplomatie en toutes circonstances sont vos points forts * Vous savez être ferme tout en faisant preuve de courtoisie * Vous souhaitez vous investir pleinement dans la réussite de la société et son développement L'essentiel est votre capacité à vous engager auprès dune équipe unie et impatiente de vous accueillir. Vous vous reconnaissez, qu'attendez-vous pour postuler ! L'aventure commence maintenant
Notre client est une belle entreprise vosgienne située à proximité de Remiremont, spécialisée en conception, fabrication et pose de charpentes industrielles et traditionnelles bois, ainsi que de murs ossature bois.En plein développement, celui-ci recherche actuellement un Dessinateur expérimenté dans ce domaine pour son bureau d'études.Rattaché au Responsable du service, vous prenez en charge la réalisation d'études et de plans de charpentes. Vous réalisez des plans de fabrication et de montage, dimensionnez et dessinez les éléments de charpentes. Vous vous assurez du respect des normes, méthodes et solutions techniques en vigueur dans l'entreprise. Vous recherchez des solutions techniques compétitives, veillez à la clarté et à la précision des informations transmises afin d'assurer la plus grande efficacité dans l'exécution des plans et études. Vous contrôlez la parfaite adéquation entre les plans réalisés et établis par les différents corps d'état.
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Une équipe experte dans le domaine de vacation et des médecins pour vous accompagner. Notre client est un établissement médical situé dans le 88, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Prêt à faire une différence dans un hôpital en tant que Médecin pédiatre (F H) ? Dans un environnement hospitalier dynamique, vous soignerez et accompagnerez les enfants en collaboration avec une équipe médicale dédiée -Assurer des consultations pédiatriques de qualité à travers des diagnostics précis et personnalisés -Collaborer activement avec d'autres spécialistes pour offrir un traitement intégré et optimal -Participer à l'éducation et au soutien des familles pour garantir une compréhension complète des soins administrés Découvrez cette offre alléchante : -Contrat: Intérim -Durée: Du 5 au 9 juin -Salaire: 1140,69€ brut garde Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : -Frais de transport en commun -Indemnité kilométrique Nous recherchons un médecin pédiatre (F H) passionné par la santé et le bien-être des enfants. -Diplôme d' tat de Docteur en Médecine, spécialité pédiatrie exigé -Capacité éprouvée à travailler en équipe multidisciplinaire pour assurer des soins de qualité -Excellentes compétences en communication pour interagir efficacement avec les familles et les jeunes patients -Grande empathie et patience, essentielles pour prodiguer des soins adaptés et attentionnés Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un consultant vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace. Localité : Remiremont 88200 Contrat : intérim Durée : 6 jour(s) Date de début : 2025-04-21
Description du poste : Pour répondre à une hausse d'activité et à un départ en retraite, notre client est à la recherche de 2 dépanneurs en électroménager (produits blancs) H/F en CDI, dont les missions sont les suivantes :***Recherche de pannes et dépannage d'électroménagers variés (lave-vaisselle lave-linge four micro-ondes, congélateur, réfrigérateur) par téléphone et/ ou chez le client * Réparation matériel et tests en atelier * Echange avec le magasin si besoin Conditions de travail : CDI 38h25 (du lundi au vendredi ou mardi au samedi) - déplacement en binôme à la journée chez le client (secteur Vosges Alsace Franche Comté) ou réparation en atelier (selon planning) salaire fixe + panier A votre prise de poste vous serez formé pendant minimum 3 mois et également accompagné par l'équipe déjà en place. Description du profil : Pour rejoindre cette équipe, c'est votre motivation et votre personnalité qui feront la différence, tout particulièrement si vous êtes :***Volontaire et curieux * Ordonné et rigoureux * Attentif aux détails * Doté d'un bon relationnel En plus de vos qualités humaines, nous recherchons une personne :***Avec une formation de dépanneur ou des bases en électrotechnique / électromécanique Ou***une expérience personnelle justifiée de bricoleur / dépanneur en tous genre Vous avez compris, votre motivation et votre curiosité pour le poste peuvent faire la différence, alors si vous êtes intéressés, postulez sans attendre.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Osez, entreprenez, vivez l'aventure entrepreneuriale avec O2 en devenant chef(fe) d'entreprise dans les services à la personne ! Vous réfléchissez aujourd'hui à une reconversion qui ait du sens, ou vous souhaitez investir votre énergie dans un nouveau secteur. Vous avez à cœur de devenir un acteur au service de l'humain, tout en équilibrant votre vie professionnelle et votre vie personnelle. En devenant chef(fe) d'entreprise avec O2 vous proposerez des services essentiels et en constante croissance aux particuliers de la ville de Remiremont : ménage-repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, handicap & incapacité temporaire, soutien scolaire et jardinage.***Investissement global pour entrer dans le réseau : 81 500 € CA à deux ans : +325 000€***A quoi ressemblera votre vie de tous les jours ?***Vous développerez votre clientèle avec l'appui de notre notoriété * Vous recruterez vos intervenants et encadrants d'agence afin de répondre aux besoins de vos clients * Vous créerez du lien en local en nouant des partenariats avec les autres acteurs de votre ville * Vous piloterez les indicateurs de performance de votre centre de profits Nos forces deviendront vos atouts :***Nous avons éprouvé notre modèle auprès de 140 agences en propre avant de le déployer en franchise : nos méthodes et process sont reconnus, * Nous vous accompagnerons de A à Z dans votre projet : avec un chargé de développement dédié à la construction de votre projet puis par un animateur dédié au succès de votre aventure de chef d'entreprise, * Vous êtes formé dans notre centre de formation agréé avant votre ouverture et tout au long de votre vie de franchisé, * Nos services supports (RH, juridique, marketing et communication.) collaboreront à votre réussite (400 experts au siège) Description du profil : Vos compétences et expériences potentielles : Vous êtes directeur-directrice de centre de profits/ responsable d'une agence spécialisée (services à la personne, ressources humaines...), vous êtes un manager confirmé (l'expérience peut être acquise dans des secteurs divers de services : restauration, retail..), et vous possédez une appétence pour le commerce et la relation clientèle/ Vous travaillez dans le secteur hospitalier sur des fonctions managériales et souhaitez être un acteur supplémentaire de votre ville. Vous vous intéressez fortement à l'entrepreneuriat et plus particulièrement à la franchise.
Description du poste : Ta mission, si tu l'acceptes : - Monter, fixer et sécuriser les échafaudages pour que les autres pros puissent bosser sereinement. - Décharger et répartir les matériaux comme un(e) pro. - Guider les engins de chantier avec précision. - Participer au montage de structures métalliques (bâtiments, passerelles, ponts. qui sait ? Peut-être une future Tour Eiffel !) Salaire suivant la grille du bâtiment selon expérience et profil 39h semaine sur 4.5 jours, avantages sociaux Description du profil : Ton profil : * Rigoureux(se) et autonome : tu aimes le travail bien fait.***Team player : tu sais qu'à plusieurs, on va plus loin.***Organisé(e) et volontaire : les imprévus, c'est ton quotidien, mais tu sais toujours t'en sortir.***Fan de sécurité : les normes et consignes, ça ne te fait pas peur, c'est ton truc. En bonus : - Une ambiance conviviale et motivante - Des projets qui te feront dire "c'est moi qui ai monté ça ! - Et bien sûr, la fierté d'appartenir à une équipe qui assureTu veux monter en compétences (et en échafaudage) ? C'est le moment ! Postule dès maintenant et rejoins une boîte où ta carrière va décoller.
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, acteur de la grande distribution sur le secteur de Remiremont, un boucher (H/F) dont les principales missions seront : - réceptionner les carcasses et réaliser les opérations de désossage, parage - découper la viande - contrôler la qualité de la viande - réaliser le conditionnement des pièces de viande - effectuer la vente - travailler dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité - nettoyer le matériel et son poste de travail CDI, du lundi au samedi, 37,5h par semaine (horaires du matin essentiellement). Salaire mensuel brut : 2300 euros Nombreuses primes portant la rémunération annuelle à environ 37 000 euros. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un CAP en Boucherie et avez minimum 2 ans d'expérience. Vous maîtrisez les règles d'hygiène et la chaîne du froid. Vous êtes une personne dynamique, minutieuse. Vous aimez travailler en équipe et avez un bon relationnel avec le client.
Description : Au sein de notre Unité de Soins Longue Durée (USLD) et dans le cadre d'un remplacement, vous interviendrez auprès de nos résidents afin DE FAVORISER LEUR BIEN-ÊTRE, MAINTENIR LEUR AUTONOMIE et DÉVELOPPER UNE VIE SOCIALE au sein de l'établissement. Vous aurez en charge l'élaboration des programmes d'animation et la mise en œuvre des ateliers (activités manuelles, intellectuelles, culturelles, de bien-être ...) en fonction des besoins et des demandes des résidents, à travers 3 axes principaux : - L'ACCOMPAGNEMENT (collectif et individuel) des résidents, - L'ANIMATION visant à renforcer auprès des résidents les moments de rencontres et d'échanges, - LA COORDINATION des activités avec les autres membres de l'équipe et les intervenants extérieurs, ainsi que l'échange avec l'équipe de soins. LE POSTE PROPOSÉ : * TEMPS PARTIEL DE 50% EN REMPLACEMENT D'AGENT. * RÉPARTITION HORAIRE DU LUNDI AU VENDREDI DE 14:00 À 17:30. * STATUT DE CONTRACTUEL DE DROIT PUBLIC EN CONTRAT À DURÉE DÉTERMINÉE (CDD) RENOUVELABLE. Profil recherché : Vous êtes TITULAIRE DE L'UN DES DIPLÔMES SUIVANTS : . Brevet Professionnel de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport (BPJEPS) . Diplôme d'État de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport (DEJEPS) . Diplôme d'État supérieur de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport (DESJEPS) Et vous avez des PRÉDISPOSITIONS POUR ANIMER auprès des résidents, notamment : * Savoir adapter ses modes de communication aux différents publics * Être à l'écoute et disponible * Travailler en équipe pluridisciplinaire * Respecter la dignité et assurer une discrétion professionnelle
Description du poste : Préparation des pièces avant vernissage (nettoyage, ponçage...) - Alimentation de la ligne de vernissage avec les pièces à traiter pour les disposer sur un chariot avant de les envoyer en séchage - Participer à l'égrenage / ponçage des pièces avant de faire les couches de finition - Surveiller le bon déroulement du processus de vernissage : contrôle de la qualité, vérification des couleurs et des finitions - Maintenance de premier niveau des équipements de la ligne de vernissage et Nettoyage - Utilisation de pistolet de vernissage pour effectuer le vernissage des pièces de bois et panneaux (huisserie, portes.) -Utilisation tunnel à vernir Travail de journée du lundi au jeudi midi Description du profil : Vous avez idéalement une première expérience sur un poste similaire ou un type de machine similaire.
Description du poste : Votre rayon, c'est votre terrain de jeu! Le trio gagnant pour vous, c'est un produit valorisé, une équipe passionnée et un client heureux ! Vous prenez un véritable plaisir à ce que votre rayon soit parfait pour que le client y trouve son bonheur. Merchandising, OK ! Étiquetage, OK ! Stock, OK ! Commandes, OK ! Vous êtes toujours sur la surface pour renseigner le client et accompagner les ventes. Votre équipe, vous la recrutez, l'intégrez, la formez et l'animez ! Alors il y a de la vie dans votre rayon ! Description du profil : On dit de vous que vous êtes énergique, fédérateur et que vous êtes un commerçant hors pair. Vous savez animer une équipe comme personne et accompagner chacun et chacune pour que tous se sentent bien & fiers. Chez BUT, nous sommes engagés pour la diversité des équipes et la mixité des emplois. N'hésitez pas à nous faire part de votre situation de handicap, nous étudierons vos éventuels besoins spécifiques. Être chef ou cheffe de rayon chez BUT, ça ne se raconte pas, ça se vit !
Description du poste :***détecte les anomalies,***démonte les parties endommagées,***remplace les pièces défectueuses (transmission, dispositif de sécurité, stabilisateur, freinage ABS, climatisation, fermeture centralisée des portes, moteur, pompes, organes de régulation, boîte de vitesses, embrayage, suspensions, démarreur),***effectue les derniers réglages et vérifie le fonctionnement du véhicule,***renseigne le carnet d'entretien et les supports de suivi d'intervention,***et éventuellement peut assurer des fonctions commerciales : devis, conseil, vente, etc. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de la mécanique automobile et ou avez une expérience significative sur un poste similaire
VOS MISSIONS En adéquation avec les objectifs de la Société et selon les directives du Directeur de secteur ou de tout personne qui lui sera substituée, dans le cadre de ses fonctions et de ses responsabilités de Marbrier-Ouvrier polyvalent : * Assurer toutes les missions polyvalentes alliant l'ensemble des travaux de cimetière ; * Faire preuve de polyvalence, de réactivité et d'exemplarité du comportement dans l'exécution des tâches confiées. * Assurer la bonne exécution des travaux qui lui seront confiés, conformément aux instructions données par ses responsables hiérarchiques et sous les directives du marbrier et/ou fossoyeur : * Déchargement des camions de livraison, * Rangement des marchandises, * Assurer la réception des monuments, * Prises de mesure au cimetière, * Ouverture/fermeture de caveaux, * Pose de monuments, * Fossoyage, * Exhumation et réduction de corps. * Conduite de véhicules de la Société ; * Nettoyage, propreté et remise en état des monuments posés et vendus par la Société ; * Nettoyage et propreté des matériels, véhicules, outils et machines de la marbrerie ; * Veillez à la conservation des lieux de travail, de leur rangement et de leur propreté. QUELLES SONT VOS CLÉS DE RÉUSSITES POUR CE POSTE ? VOUS RECONNAISSEZ-VOUS DANS CE PROFIL ? * Autonomie dans les travaux courants * Polyvalence * Rigueur, organisation et disponibilité, * Conscience professionnelle, connaissance de la réglementation funéraire * Loyauté, probité, confidentialité et discrétion SI OUI ? REJOIGNEZ-NOUS !! TRAVAILLER CHEZ FUNECAP GROUPE, C'EST LA PROMESSE D'INTÉGRER UN SECTEUR D'ACTIVITÉ ENRICHISSANT OÙ LA VALEUR HUMAINE EST AU COEUR DE NOTRE MÉTIER ET DE NOTRE ADN. Notre développement et notre stratégie reposent sur le professionnalisme et la diversité de nos collaborateurs. Notre politique Ressources Humaines centrée sur le développement des compétences de nos collaborateurs favorise l'épanouissement, l'enrichissement des missions, la promotion interne, la non-discrimination et l'insertion des salariés en situation de handicap dans un groupe en pleine croissance. AGISSONS ENSEMBLE POUR L'ÉGALITÉ DES CHANCES EN PROMOUVANT LA DIVERSITÉ.
L'HUMAIN AU COEUR DE NOS MÉTIERS ET DE NOTRE ADN... FUNECAP GROUPE est l'un des premiers acteurs du funéraire en Europe, concevant son métier comme une mission d'intérêt général et pleinement engagé auprès des familles en deuil. FUNECAP GROUPE intervient dans tous les domaines de la fin de vie : la prévoyance individuelle et notamment obsèques, l'assistance et les services funéraires (cérémonies, hommages, formalités, etc.), la gestion de crématoriums et la produc...
Titulaire du caces 3? Nous recherchons un cariste magasinier sur Remiremont Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Charger et décharger des camions. -Contrôler la marchandise et les quantités reçues. -Stocker les produits dans l'entrepôt. -Préparer les commandes des clients. -Utiliser un système informatique pour le suivi des articles. -Respecter les consignes de sécurité strictes. -Assurer la propreté et l'ordre dans la zone de travail. Horaires de journée: 7h30 -12h00 13h30 - 18h00 35H, semaine de 4 jours Vous devez posséder le caces 3 à jour ainsi qu'une expérience sur un poste similaire
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous occupez le poste de conseiller immobilier H/F. Vous prospectez sur le secteur de Remiremont, recherchez des biens, effectuez et organisez les visites des biens immobiliers et gérez les ventes jusqu'à la signature chez le notaire. Vous devez faire preuve d'organisation, de disponibilité, savoir gérer votre temps et être à l'aise en public. Poste ouvert sous le statut d'agent(e) commercial(e) indépendant(e) (commission de 30% à 47% )VRP salarié(e) (SMIC + 10 % de commission + téléphone + ordinateur ). A définir avec l'employeur. Vous serez formé(e) en interne sur le poste afin d'acquérir les compétences nécessaires, si vous êtes débutant(e) *Pour postuler présentez-vous au Café de l'Emploi de 09h00 à 11h30., le mardi 8 avril à la halle des congrès à la Bresse*
Vous gérez l'accueil des clients, préparez les burger dans le respect des normes Burger King et effectuez l'encaissement. possibilité de contrat en alternance ***Pour postuler, présentez vous au FORUM DES JOBS ETE le MECREDI 09 AVRIL de 13h à 17H au centre des congrès d'Epinal***
Dans le cadre d'un contrat saisonnier pour la période du 01/06/25 au 31/08/2025, Vos missions seront les suivantes: - Accueillir le client en appliquant les standards et les normes de l'enseigne - Conseiller client et prendre les commandes - Assurer le service au comptoir et l'encaissement - Préparer les produits dans le respect de la qualité BURGER KING - Participer au nettoyage et à l'entretien courant du restaurant (salle et cuisine)
Pour postuler à ce poste : Se présenter le mercredi 09 avril de 13h à 17h00 au Centre des Congrès d'EPINAL dans le cadre de la Bourse aux Jobs d'Eté -> stand de l'employeur BURGER KING Merci de venir avec 1 CV précisant vos dates de disponibilité pour la saison estivale.
Vous préparez un CAP pâtissier ou un CAP Production et service en restauration au sein de la boulangerie ANGE. Vous participez activement au montage des produits sucrés et salés de la boulangerie ( tartes, tartelettes, desserts en pot, sandwichs, pizzas, salades...) Poste à pourvoir à Remiremont ou St dié ou Jeuxey ***Pour postuler, présentez vous au FORUM DES JOBS ETE le MECREDI 09 AVRIL de 13h à 17H au centre des congrès d'Epinal***
Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(es) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons en CDI un(e) Conducteur(trice) PL avec Grue, basé(e) à l'agence Doras de Remiremont (88). Rattaché(e) à Ludovic, Directeur d'Exploitation, tu seras intégré(e) dans les deux environnements : Transport Schwartz et l'enseigne de Négoce de matériaux Doras. Selon les besoins d'optimisation du transport du bassin géographique, tu pourras également réaliser des tournées pour le compte d'autres agences / magasins du Groupe. Tu auras la charge de réaliser les tournées de livraison locales auprès de tes clients. Tes futures missions seront diverses et variées : Charger et décharger les matériaux en utilisant une grue auxiliaire, Entretenir la propreté et garantir la bonne utilisation de ton véhicule, Respecter l'ensemble des réglementations de sécurité liées au véhicule et à la circulation routière. Tu es titulaire du permis Poids Lourd, FIMO, et tu as le CACES Grue R.490. Idéalement, tu as l'AIPR et tu es formé à l'utilisation de la fourche à placo. Tu es expérimenté(e) dans la conduite tout terrain d'un camion et notamment de la livraison sur chantier. Tu aimes aller à la rencontre des autres et ton sens du service client est affuté. Tu vas côtoyer des artisans, des particuliers, des collègues caristes, commerciaux ou administratifs, au sein d'agences spécialisées dans le bois, le négoce, l'adduction d'eau... Ta capacité à véhiculer une image positive de l'entreprise, ainsi que tes compétences en maniement de la grue auxiliaire garantiront ta réussite dans ce poste ! Nous te proposons : - Un poste en CDI à temps plein (169h), après une période d'intégration. - Avec les avantages de la convention du transport (classif. G6 138 M). - Basé à l'agence DORAS de Remiremont (88). - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation, à partir de 12,20€/h hors primes. - Heure supplémentaire non plafonnée mensuelle. - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance). - Une épargne salariale (FCP). Nous accordons une grande importance à ton intégration et pour cela, tu bénéficieras d'un parcours personnalisé encourageant le développement de tes compétences. Et au-delà... Tu vas pouvoir te fabriquer un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Déroulement du processus de recrutement : 1 - Entretien avec le manager 2 - Entretien avec le client https://www.groupesamserecrute.fr/notre-processus-de-recrutement
Aidia Service à domicile expert de l'accompagnement à domicile des personnes fragiles, en situation de dépendance liée à l'âge et/ou au handicap chez l'adulte et l'enfant. **Vous êtes déjà Auxiliaire de vie ou vous souhaitez le devenir ?** Poussez la porte de nos agences : nous saurons trouver ensemble la formation adaptée si besoin et tenir notre engagement : « être à vos côtés pour vous aider à vivre chez vous en toute confiance. » Vous n'avez pas le permis ou le carrosse qui va avec ? Aucune inquiétude !! OSEZ & POSTULEZ : nous vous aiderons à trouver une solution pour vous déplacer. L'équilibre vie professionnelle / vie privée vous tient à cœur ? Nous aussi ! Nous prenons en compte vos impératifs pour adapter les plannings en fonction de vos disponibilités. **Votre rôle :** - Entretien du cadre de vie: Tâches ménagères, Aménagement de l'espace. - Alimentation: Réaliser les courses, Préparer les repas, Aider à prendre les repas. - Action sociale: Gérer les démarches administratives, Assurer si besoin le contact avec des prestataires externes. - Santé / Hygiène: Aide à la prise des médicaments, à la toilette et à l'habillage/déshabillage. - Mobilité / Alimentation: Accompagner lors des sorties et loisirs. Assurer les transferts. - Rendre compte de son activité et remonter toutes les informations nécessaires à votre hiérarchie. - Veille de nuit. **Vos atouts :** - Diplôme ou Titre professionnel dans l'assistance aux personnes dépendantes et/ou une expérience vérifiable d'au moins trois ans dans l'assistance aux personnes dépendantes. - Capacité d'adaptation aux diverses contextes de travail, attentes et habitudes. - Capacité à apprécier l'évolution de l'autonomie de la personne aidée. - Propreté et présentation correcte. ****Nos engagements :**** - La mise en place d'un « binôme » référent pour vous guider dans votre prise de poste. - Des formations et des évolutions possibles tout au long de votre vie professionnelle. - Le respect des valeurs affichées dans l'entreprise au quotidien, pour nos clients et nos collaborateurs. - La mise à disposition d'un véhicule pour les sorties accompagnées avec la personne aidée.
Dans le cadre de votre alternance, vous préparez un diplôme de niveau Bac+2 à Bac+3 en comptabilité. Vous êtes formé/e au siège de Burger king, accompagné(e) par votre tuteur, vous participerez à différentes missions : Tenue et saisie comptable: - Collecter et vérifier les pièces comptables (factures d'achats, de ventes, relevés bancaires, notes de frais, etc.). - Enregistrer quotidiennement les opérations comptables dans le logiciel dédié. - Assurer le lettrage des comptes clients et fournisseurs pour suivre les règlements et identifier les éventuelles anomalies. - Effectuer les rapprochements bancaires afin de vérifier la concordance entre les écritures comptables et les relevés bancaires. - Révision et contrôle des comptes - Analyser et justifier les soldes des comptes de bilan et de résultat. - Vérifier l'exactitude et la cohérence des enregistrements comptables en appliquant les principes comptables en vigueur. - Identifier et corriger les anomalies détectées lors de la révision comptable. - Préparer les écritures de régularisation en fin d'exercice (charges constatées d'avance, factures non parvenues, amortissements, provisions, etc.). - Déclarations fiscales et obligations légales. - Calculer et établir les déclarations de TVA en veillant à leur exactitude et à leur dépôt dans les délais impartis. - Préparer et transmettre les déclarations fiscales : CVAE, CFE, IS, taxe sur les salaires, DAS2, etc. - Assurer le respect des obligations légales et fiscales des entreprises clientes ou de la société. - Veiller aux évolutions de la réglementation fiscale pour garantir la conformité des déclarations. - S'informer et appliquer les évolutions fiscales, sociales et juridiques. Il pourra y avoir toute une partie clôture du bilan et montage des budgets en fonction de votre profil. Nous vous proposons d'intégrer notre service comptable pour vous former pleinement.
Nous sommes une entreprise dynamique évoluant principalement dans le secteur de la restauration (mais pas que.. ! ), avec un réseau de cinq établissements répartis stratégiquement sur le territoire Français mais aussi Belge et Luxembourgeois. Forts de notre succès, nous prévoyons également des ouvertures prochaines pour étendre notre présence sur le marché en 2024 mais aussi en 2025. A l'heure actuelle, nos filiales réalisent un chiffre d'affaires cumulé de 17 millions d'euros.
Votre agence de Epinal est à la recherche de ses futur(e)s collaborateur/trice(s) terrain dans le secteur de Remiremont (88). Vous serez l'intervenant(e) référent(e) de votre bénéficiaire. Votre objectif sera de préserver son autonomie le plus longtemps possible au sein de son domicile. Vos missions seront les suivantes : - Aide au lever et coucher ; - Aide à l'habillage et déshabillage ; - Aide aux déplacements et transferts ; - Aide à la toilette ; - Aide à la préparation et prise des repas ; - Discussion et activités ; - Promenades et sorties ; - Entretien du cadre de vie. Nous vous proposons également de réels avantages tels que : - Un planning fixe construit selon vos disponibilités - Sectorisation pour limiter les temps de trajet - Horaires et interventions adaptées : 1h minimum par intervention - Frais intermissions pris en charge à hauteur de 0.40 cts / km - Le remboursement de vos frais de transports en commun - Salaire à partir de 11.88€ jusqu'à 12.29€ brut/heure et évolutif (valorisation de l'expérience et/ou des diplômes à travers des niveaux de rémunération) - Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ brut/an) - Primes trimestrielles et annuelles, chèque cadeaux - Disponibilité des interlocuteurs dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence - Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Un Centre de Formation interne proposant un parcours d'intégration avec de belles perspectives de carrière et d'évolution
NEXTEP HR, un cabinet de recrutement, recherche pour le compte d'un client, un cabinet d'expertise comptable bien établi et dynamique situé à Remiremont, un Gestionnaire de Paie H/F.Dans ce rôle, vous serez responsable de :- La gestion d'un portefeuille multi conventionnel ;- La préparation et l'édition des bulletins de paie ;- Le contrôle des données (paramétrage, DSN) ;- L'établissement des déclarations sociales et des relations avec les organismes sociaux ;- La gestion administrative du personnel (rédaction des contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, licenciements) ;- La communication, l'information et le conseil juridique en droit social.Avantages :- Rémunération attractive (primes) ;- Avantages sociaux ;- Dématérialisation des processus ;- Ambiance conviviale.Si vous êtes passionné(e) par la paie et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Rattaché(e) au Responsable Maintenance et au Directeur de Site, vous aurez en charge principalement :Assurer la maintenance préventive et corrective :-Enregistrer, suivre et réaliser des demandes d'interventions ;-Assurer l'entretien préventif suivant le planning établi ;-Participer à l'installation des machines en production, assurer les réimplantations et effectuer certaines modifications compatibles avec le matériel à disposition ;-Piloter et planifier les interventions des entreprises extérieures ;-Assister les conducteurs sur machines en cas de problème process ;-Identifier, corriger ou signaler au Responsable Sécurité les risques potentiels des machines ;- Assurer le suivi des contrôles périodiques des équipements ;- Respecter les procédures et modes opératoires lorsqu'ils existent et être amené à enrédiger ;- Assurer la propreté et l'entretien du matériel et de l'environnement du poste de travail,de l'Atelier et du magasin de pièces détachées dans le cadre du 5Stre force de proposition de solutions d'optimisation (sécurité, performanceRéaliser une veille technique et réglementaire dans son domaine d'activitRespecter les consignes d'Hygiène, de Sécurité et d'Environnement du site. Amélioration continue :- Participer à la démarche d'amélioration continue ;- Respecter et faire respecter les standards et les règles 5S ;- Consulter les tableaux machines et mettre en oeuvre les actions adéquates ;- Utiliser les outils méthodologiques de l'amélioration continue pour la résolution depannes, problèmes et les solutions d'amélioration (Kaizen, analyses de pannes). Cycle de travail :- 3*8- Astreinte à envisager les week-end et jours fériés et potentiellement en semaine
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Responsable Maintenance et au Directeur de Site, vous aurez en charge principalement : Domaines /Activités : -Formalise et optimise le plan de préventif à mettre en œuvre -Met en place des gammes de maintenance préventives, élaborées avec une analyse des historiques de matériels -Etablit des nomenclatures de rechanges par équipements et définit les rechanges à stocker avec les paramètres de gestion associés (seuil de réapprovisionnement et d'alerte, quantité économique de commande, ...) -Assure l'entretien préventif suivant le planning établi -Analyse les paretos des pannes et définit les actions correctives à engager pour les réduire -Participe à l'installation des machines en production, assure les réimplantations, et effectue certaines modifications compatibles avec le matériel à disposition -Intègre la maintenance dès le stade de la conception et des achats de nouveaux matériels (dotation des rechanges, documentation, contrat, formation à prévoir) -Organise les tâches des entreprises extérieures et les supervise, pour l'entretien et les modifications machine -Assiste les techniciens des constructeurs machines lors de leurs interventions -Assiste les régleurs sur machines en cas de problème de réglage pointu -Identifie, corrige ou signale au responsable sécurité les risques potentiels des machines -Renseigne les bons de travaux et la GMAO après une intervention -Analyse les coûts de maintenance : heures d'intervention, consommations de rechanges, dépenses de sous-traitance, en vue de les optimiser -Respecte les procédures et modes opératoires lorsqu'ils existent et peut être amené à en rédiger -Assure la propreté et l'entretien du matériel et de l'environnement du poste de travail, de l'Atelier et du magasin de pièces détachées dans le cadre du 5S -Est force de proposition de solutions d'optimisation -Respecte les consignes Hygiène Sécurité Environnement du site Amélioration continue : -Participe à la démarche d'amélioration continue -Faire respecter les standards et les règles 5S -Consulte les tableaux machines et met en œuvre les actions adéquates -Utilise les outils méthodologiques de l'amélioration continue pour la résolution de pannes, problèmes, et les solutions d'amélioration Cycle de travail : journée 7h / Astreinte à envisager les week-end et jours fériés, et potentiellement en semaine Autres avantages : Mutuelle famille prise en charge à 90% par l'entreprise / Accords d'entreprise PEE avec abondement employeur / CET PROFIL RECHERCHÉ : -De formation BTS avec expérience ou licence pro maintenance ; -Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire avec une licence pro maintenance et 5 ans pour un BTS -Vous êtes rigoureux, polyvalent, organisé avec un bon esprit d'équipe.
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration ,vos missions seront les suivantes :User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clientsMettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurantPréparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité)Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français
Venez rejoindre une équipe dynamique et partager votre savoir-faire !Au sein de l'équipe Supply Chain amont, vous serez approvisionneur d'un portefeuille de fournisseurs :A ce titre, vos missions sont les suivantes :- Vous établissez les prévisionnels en collaboration avec l'ADV et contrôlez les capacités des fournisseurs- Vous planifiez et ajustez les approvisionnements- Vous assurez le suivi des livraisons- Vous pilotez les plans d'action nécessaires en cas de points durs- Vous mesurez la performance de vos fournisseurs et suivez les réclamations qualité liées aux réceptions-Vous travaillez en contact étroit avec les collègues du groupe L&R à l'international- Vous rendez compte de votre activité et de vos résultatsAvantages : Télétravail possible 2 jours par semaine / Tickets restaurants, activités sur site, 13ème mois et participation aux bénéfices, CSE, remboursement kilométrique, chèques vacances. . .
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Responsable Maintenance et au Directeur de Site, vous aurez en charge principalement : Assurer la maintenance préventive et corrective : -Enregistrer, suivre et réaliser des demandes d'interventions ; -Assurer l'entretien préventif suivant le planning établi ; -Participer à l'installation des machines en production, assurer les réimplantations et effectuer certaines modifications compatibles avec le matériel à disposition ; -Piloter et planifier les interventions des entreprises extérieures ; -Assister les conducteurs sur machines en cas de problème process ; -Identifier, corriger ou signaler au Responsable Sécurité les risques potentiels des machines ; - Assurer le suivi des contrôles périodiques des équipements ; - Respecter les procédures et modes opératoires lorsqu'ils existent et être amené à en rédiger ; - Assurer la propreté et l'entretien du matériel et de l'environnement du poste de travail, de l'Atelier et du magasin de pièces détachées dans le cadre du 5S ; - Être force de proposition de solutions d'optimisation (sécurité, performance...) ; - Réaliser une veille technique et réglementaire dans son domaine d'activité ; - Respecter les consignes d'Hygiène, de Sécurité et d'Environnement du site. Amélioration continue : - Participer à la démarche d'amélioration continue ; - Respecter et faire respecter les standards et les règles 5S ; - Consulter les tableaux machines et mettre en oeuvre les actions adéquates ; - Utiliser les outils méthodologiques de l'amélioration continue pour la résolution de pannes, problèmes et les solutions d'amélioration (Kaizen, analyses de pannes). Cycle de travail : - 3*8 - Astreinte à envisager les week-end et jours fériés et potentiellement en semaine PROFIL RECHERCHÉ : - De formation Bac+2/3 en Maintenance industrielle ou Bac Pro expérimenté ; - Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience minimum sur un poste similaire pour un BTS ; 5 ans pour un Bac Pro ; - Vous êtes rigoureux, polyvalent, organisé avec un bon esprit d'équipe.
Description : Le Restaurant du Best Western Premier Le Chapître situé à Remiremont recherche un.e chef.fe de partie pour assister les équipes en cuisine. Établissement à taille humaine, cuisine gastronomique, en travaillant les produits de saisons, changement de carte régulière. Expérience en cuisine gastronomique fortement recommandée, ou appétence à travailler dans ce type d'établissement. Salaire attractif - Horaires en coupures Service midi et soir, fermeture dimanche soir. Vos missions : - Assurer l'approvisionnement, la production et le contrôle de votre poste de travail - Être responsable de votre partie dans sa globalité (cuisine, produit, hygiène), - Travailler et gérer sa section en autonomie - Soigner la garniture et vérifier la présentation des plats à la sortie de la cuisine - Appliquer les standards, les procédures de production et des normes d'hygiène HACCP en vigueur en sein de l'hôtel - Savoir gérer un poste en autonomie - Préparer des commandes - Idées de création de carte Profil recherché : Vous êtes diplômé(e) d'une école professionnelle BEP/CAP Cuisine Vous aimez la rigueur, l'organisation et le travail d'équipe Vous êtes motivés et vous souhaitez relever de nouveaux défis Vous avez déjà travaillé comme chef de partie dans un restaurant gastronomique - alternance comprise* Avoir une expérience en pâtisserie serait un plus
Accompagné de votre tuteur, vous contribuerez, par votre engagement, à la fiabilisation du réseau de distribution et à la continuité d'alimentation : Sur le réseau, vous réalisez en équipe les travaux de construction, renforcement et renouvellement des réseaux aériens et souterrains. Chez les clients, vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des interventions liées aux panneaux de comptage et aux branchements. Au quotidien, ce métier combine urgence et travail de fond sur le terrain avec une activité physique en extérieur et des déplacements. Prime d'intéressement avec abondement possible, 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision, Aide à l'emménagement possible et aide au passage du permis B, 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. Vous préparez un diplôme de niveau BAC Pro Melec. Merci de joindre à votre candidature : votre CV accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Vos Atouts : Vous avez un fort esprit de sécurité, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation, avec un sens prononcé du service et de la satisfaction client. Vous possédez également la capacité de rendre compte de manière claire, tant à l'oral qu'à l'écrit. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
NEXTEP HR, un cabinet de recrutement, recherche pour le compte d'un client, un cabinet d'expertise comptable bien établi et dynamique situé à Remiremont, un Gestionnaire de Paie H/F. Dans ce rôle, vous serez responsable de : - La gestion d'un portefeuille multi conventionnel ; - La préparation et l'édition des bulletins de paie ; - Le contrôle des données (paramétrage, DSN) ; - L'établissement des déclarations sociales et des relations avec les organismes sociaux ; - La gestion administrative du personnel (rédaction des contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, licenciements) ; - La communication, l'information et le conseil juridique en droit social. Avantages : - Rémunération attractive (primes) ; - Avantages sociaux ; - Dématérialisation des processus ; - Ambiance conviviale. Si vous êtes passionné(e) par la paie et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Compétences : On dit de vous que vous êtes autonome, rigoureux(se), polyvalent(e) avec une capacité à s'intégrer et à travailler efficacement en équipe.
