Consulter les offres d'emploi dans la ville de Montagney-Servigney située dans le département 25. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Montagney-Servigney. 33 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 25 - ROUGEMONT, 70 - MONTBOZON, 70 - BOUHANS LES MONTBOZON ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
L'assistant familial aide l'enfant à grandir, à trouver ou retrouver son équilibre et à aller vers l'autonomie. Il assure les actes de la vie quotidienne de l'enfant sur le plan social, scolaire et médical. Il est respectueux de la vie privée de l'enfant et de sa famille. Son activité s'inscrit dans le travail d'une équipe composée d'un travailleur social, d'une psychologue et d'une équipe de direction. Vous accueillez au sein de votre foyer et dans le cadre du dispositif SAFS, des enfants en situation de handicap (Polyhandicap, (TSA) Trouble du Spectre Autistique, Déficient intellectuel ou troubles psychiques) âgé de 0 à 18 ans. Vos missions seront : - Accueillir l'enfant à votre domicile jusqu'à 7j/7j, selon son projet en continu nuit et jour en offrant un accueil familial dans un climat stable et chaleureux. - Permettre à l'enfant de grandir, de s'épanouir, de s'intégrer, favoriser sa socialisation, son autonomie, en respectant ses différences et ses potentialités. - Apporter sa contribution au maintien des liens familiaux (parent, fratrie, famille élargie) tout en restant vigilant à la sécurité et l'épanouissement de l'enfant, en lien avec l'équipe et la direction. - Accompagner l'enfant en lien régulier avec les partenaires, et les différents intervenants dans la vie de l'enfant dans le respect de son projet. - Participation aux réunions pluridisciplinaire avec l'équipe SAFS. - Participation au groupe de réflexion avec l'équipe du SAFS. 2 offres à pourvoir.
IME : Établissement avec internat assurant l'éducation générale et des soins spécialisés pour enfants handicapés (retard mental), polyhandicapés, ou porteurs d'autisme et autres TED.
En développement constant nous sommes à la recherche d'un (e) nouveau (elle) collaborateur(trice) en prospection auprès d'une clientèle de particuliers et professionnels. Vous mettez un point d'honneur à la satisfaction client, vous êtes rigoureux (se), souriant(e) avec le sens du commerce, vous savez vous adapter aux différentes situations et être réactif (ve), alors contactez-nous ! tickets restaurant, mutuelle d'entreprise Véhicule de société pour prospection terrain
La Maison Familiale recherche un formateur H/F en mécanique agricole. Ses missions : enseigner la technologie aux élèves de niveaux CAP à BAC PRO. Accompagner les élèves dans la pratique en atelier. Préparer et animer des cours théoriques en technologie, adaptés aux référentiels de formation. Une expérience et/ou une solide formation dans ces domaines sera appréciée ainsi qu'une motivation forte à transmettre ses savoirs. Toutes les formations se déroule dans le cadre de l'alternance avec des apprentis.
Nous sommes à la recherche d'un(e) gardien(ne) de maison pour une résidence privée située à Bouhans-Les-Montbonzon. Le poste implique des responsabilités variées afin de garantir le bon entretien et la sécurité de la propriété, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur. Description du poste : Missions et responsabilités : - Veiller à la sécurité générale de la propriété et des biens. - Assurer l'entretien intérieur de la maison : nettoyage quotidien, linge, aide à la personne et petites réparations. - Entretenir les espaces extérieurs : jardinage, entretien des pelouses, nettoyage des terrasses, des allées et de la piscine, gestion des déchets. - Surveiller et maintenir les équipements de sécurité. - Assurer la gestion et l'approvisionnement des stocks de produits de nettoyage et jardinage. Objectifs du poste : - Maintenir la maison et ses alentours dans un état impeccable. - Assurer la sécurité et la tranquillité des occupants. - Garantir la fonctionnalité de tous les systèmes et équipements de la maison. Logement fourni avec en charge uniquement les frais liés Paiement CESU - idéalement
vous travaillerez en juin juillet et en août. Vous êtes titulaire du certificat de surveillant de baignade BNSSA
Préparation de la mise en place : - Laver, éplucher, couper les légumes - Peser et doser les ingrédients selon les recettes - Élaboration des recettes Aide à la cuisine : - Réaliser les préparations de base - Confectionner des entrées, garnitures, desserts - Assembler les plats Mise en place et dressage : - Dresser les assiettes selon les consignes du chef ou du responsable d'établissement - Assurer l'approvisionnement des postes de travail Entretien et Hygiène : - Nettoyer et ranger son poste de travail - Assurer l'entretien des ustensiles et équipements de cuisine Compétences requises : - Connaissance des bases de la cuisine - Maîtrise des techniques de préparation et de dressage - Capacité à travailler en rythme soutenu Savoir-être : - Motivé et inventif - Rigueur et organisation - Rapidité et efficacité - Esprit d'équipe - Bonne gestion du stress et autonome 2 jours de REPOS consécutifs : lundi mardi. Prise de poste immédiate au 25 avril jusqu'au 07 septembre.
vous travaillerez dans un environnement touristique avec une clientèle de vacanciers. Accueil, prise de commandes, service en terrasse, entretien du bar et de ses équipements, préparation des boissons.... vous êtes à l'aise avec l'anglais. 2 jours de REPOS consécutifs : lundi mardi Pour la saison estivale de mai à septembre 2025.
Tu es diplômé d'un BPJEPS APT ou d'un DEUG STAPS et tu recherches une structure ? Alors cette annonce est faite pour toi !! Tu travailleras au sein d'une entreprise à taille humaine où la bonne ambiance et le professionnalisme sont de mise. PAN SARL est une société qui gère 4 sites de loisirs et d'hébergements touristiques en Haute-Saône depuis plus de 20 ans. Le poste est à pourvoir au sein du Parc Acro'cimes de Thiénans. Tes principales missions : - Accueil physique des clients en langue française et étrangère. - Donner les EPI adéquates à la clientèle - Briefer les clients à la manipulation du matériel (clic-it et Zaza) - Surveiller l'évolution des clients dans le Parc - Intervention en hauteur - Contrôle des EPI - Gestion de sauts à sensations - Gestion de caisse et d'un logiciel de caisse - Gestion d'un logiciel de réservation Tes missions secondaires : Vente de produits alimentaires (glaces et boissons) Tes compétences : - Maîtrise des langues étrangères (Anglais et Allemand). - Rigueur - Réactivité - Accompagnement client - Travail en équipe - Très bonne organisation - Très bon relationnel - Bonne gestion des situations d'urgences Pour cela, il faut être titulaire du diplôme de CQP OPAH ou d'un DEUG STAPS (carte pro à jour et vous devrez participer à une formation interne). Le contrat proposé : contrat saisonnier à 35h par semaine de juin à août avec possibilité de travailler les dimanches et jours fériés (primes). Salaire : 12.50€ brut de l'heure + primes Possibilité d'être hébergé gratuitement sur le site de loisirs de Montbozon en mobil-home (hébergement à partager avec d'autres moniteurs sportifs). Mutuelle entreprise proposée.
Leader dans les activités sportives: canoë, kayak, parcours acrobatique en hauteur, tir à l'arc... Le PAN accueille particuliers et groupes pour des moments d'exceptions à Villersexel, Montbozon et Thiénans.
Tu es diplômé d'un BPJEPS APT ou d'un DEUG STAPS et tu recherches une structure ? Alors continue à lire car cette annonce est faite pour toi !! Tu travailleras au sein d'une entreprise à taille humaine et où la bonne ambiance et le professionnalisme sont de mise. PAN SARL est une société qui gère 4 sites de loisirs et d'hébergements touristiques en Haute-Saône depuis plus de 20 ans. Tes principales missions : encadrer et animer des séances de canoë-kayak, de stand up paddle, de tir à l'arc, de biathlon laser, de course d'orientation, de jeux intervillages, d'accrobranches... auprès de différents publics (comités d'entreprises, colonies de vacances, groupes scolaires, touristes...). Tu devras bien sûr entretenir le matériel utilisé. Tes missions secondaires : louer le matériel nautique aux touristes de passage et effectuer les navettes pour aller rechercher les clients et le matériel à l'arrivée de la descente de rivière (conduite d'une camionnette 9 places avec remorque) Tes compétences : - Bon relationnel - Être organisé - Faire preuve d'une grande pédagogie - S'adapter à des publics diversifiés - Être soigneux avec le matériel - Être à l'écoute - Sens des responsabilités Le contrat proposé : contrat saisonnier à 35h par semaine de juin à août avec possibilité de travailler les dimanches et jours fériés (primes). Salaire : 12.50€ brut de l'heure + primes Possibilité d'être hébergé gratuitement sur le site de loisirs de Montbozon en mobil-home (hébergement à partager avec d'autres moniteurs sportifs). Mutuelle entreprise proposée.
Devenez Boucher grâce à une formation qualifiante en alternance ! A2PRO, expert en reconversion professionnelle, et l'Institut des Viandes, référence en formation boucherie, s'associent pour vous proposer une opportunité unique : intégrez le rayon boucherie de votre U Express situé à ROUGEMONT et formez vous à un métier passionnant ! Votre parcours : une formation en alternance de 12 mois Rejoignez un cursus qualifiant sous contrat de professionnalisation (statut salarié) pour apprendre les bases et techniques du métier de boucher. Pendant ces 12 mois : - 85 % de votre temps sera en entreprise, où vous pratiquerez directement sur le terrain. - 15 % sera dédié à des cours théoriques et pratiques, accompagnés par des formateurs spécialisés. Vos apprentissages : - Techniques de transformation et de préparation des viandes. - Relation client et techniques de vente. - Gestion des réserves, entretien des locaux et équipements. - Mise en valeur des rayons (traditionnel et libre-service). En fonction de votre parcours, un stage de 5 jours pourra vous être proposé avant le début de votre contrat pour une meilleure intégration. Objectif : intégrer durablement l'équipe de votre enseigne à la fin de votre formation ! Vos avantages : - Statut salarié pendant toute la durée de la formation. - Encadrement sur-mesure par un formateur dédié et un tuteur en entreprise. - Acquisition d'un métier valorisant et assurant une sécurité de l'emploi. Profil recherché : êtes-vous prêt à devenir boucher ? Ce métier vous correspond si vous êtes : - Motivé par une reconversion ou une première expérience dans un métier manuel et au contact du public. - Résistant physiquement, capable de porter des charges, travailler debout, dans le froid (4-6°C). - À l'aise avec l'utilisation de matériel spécifique (couteaux, scies électriques) et le contact avec la viande. Accessibilité : ce parcours est ouvert aux personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à nous consulter pour étudier la faisabilité et adapter le parcours selon vos besoins. Transformez votre passion en métier et devenez un acteur clé des métiers de la boucherie ! Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière !
Le réseau ADMR de la Haute Saône recherche un médecin généraliste (H/F) expérimenté ou récemment diplômé, inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins. Pour un remplacement dans le cadre d'un congé paternité et de congés. Contrat CDD à 80%. Rémunération brute de 3 694€. Vous serez amené(e)s a prendre en charge une patientèle variée au sein d'un cabinet médical, mais également au domicile des patients. Alternant consultations avec ou sans rendez vous, vous serez épaulé(e) par une secrétaire médicale en charge de la prise de rendez vous, de la gestion administrative, de la facturation. Vous participerez a la permanence des soins. Vous intégrerez un service pluridisciplinaire compose de confrères, d'infirmiers, d'acteurs du sanitaire, du social et du médico-social. Vous participerez a la rédaction et a l'évolution du projet de santé du centre. Vous participerez a des actions de santé publique, vous animez des ateliers de prévention et d'éducation thérapeutique.
L'Association d'Hygiène Sociale de Franche-Comté (AHS-FC) fondée en 1918 et reconnue d'utilité publique, est un acteur régional majeur de l'économie sociale et solidaire intervenant notamment dans le domaine du handicap et de l'action sociale. Elle gère 39 établissements et rassemble plus de 985 salariés sur la région. Pour notre Établissement d'Accueil Médicalisé la Citadelle, situé à Rougemont, nous recrutons un(e) : Psychomotricien (H/F) Au sein du FAM La Citadelle, vous assurez l'accompagnement d'adultes déficients intellectuels, autistes, polyhandicapés. Temps Partiel
FAM LA CITADELLE : Accueil de personnes adultes en situation de handicaps mental (autisme, déficience intellectuelle, handicap psychique).
L'EAM la Citadelle est un établissement mixte accueillant 36 adultes en situation de handicap (déficiences mentales moyennes, profondes et/ou motrices, personnes autistes). Il propose de l'hébergement permanent et temporaire, est organisé en 4 groupes de vie et ouvert 365j/an. Les équipes pluridisciplinaires réalisent les missions principales suivantes à destination des personnes accueillies : maintenir le lien social, proposer des activités stimulantes, pratiquer des soins apportant bien-être physique et psychique, accompagner la personne dans le cadre de sa vie quotidienne (maintien de son autonomie). Elabore, avec le concours de l'équipe médicale, paramédicale et éducative, le projet général de soins des résidents et coordonne et évalue sa mise en œuvre. Est responsable de l'élaboration et du suivi du dossier médical et en assure la transmission à ses confrères, et aux représentants légaux qui en font la demande à la direction. Informe les résidents, les représentants légaux et/ou les familles du projet médical et de soins et recueil leur accord. Ayant le statut de médecin, assure une intervention rapide en cas de pathologie aigüe, un suivi des pathologies chroniques, et un dépistage préventif annuel en particulier des pathologies cardiovasculaires et cancéreuses. Assure la coordination des soins au sein de la structure en lien avec les différents partenaires extérieurs. Pour cela, travaille en collaboration avec les partenaires extérieurs : secteur sanitaire, autres établissements du secteur, professionnels libéraux et tout acteur participant au parcours médical des résidents. Émet un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution ; Organise la coordination des professionnels de santé salariés et libéraux exerçant dans l'établissement. A cet effet, il les réunit régulièrement pour s'assurer de la bonne coordination des projets de soins et de la continuité de service ; Informe le directeur des difficultés dont il a, le cas échéant, connaissance liées au dispositif de permanence des soins prévu aux articles R. 730 à R. 736 du code de la santé publique ; Evalue et valide l'état de dépendance et la cotation des déficiences des résidents et établit un rapport annuel d'activité médicale, retraçant notamment les modalités de prise en charge des soins et l'évolution de l'état de santé des résidents ; Veille à l'application des bonnes pratiques professionnelles, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels, formule toute recommandation utile dans ce domaine et contribue à l'évaluation de la qualité des soins et contribue à la mise en œuvre d'une politique de formation avec lien avec le directeur en participant aux actions d'information des professionnels exerçant dans l'établissement ; Contribue auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement à la bonne adaptation des prescriptions de médicaments et des produits et prestations inscrits sur la liste mentionnée à l'article L. 165-1 du Code de la Sécurité Sociale. A cette fin, il élabore une liste, par classes, des médicaments à utiliser préférentiellement, en collaboration avec les médecins traitants des résidents, et, le cas échéant, avec le pharmacien ; Collabore avec l'équipe de direction à la mise en œuvre du projet d'établissement en adéquation avec les orientations associatives.
L'Association d'Hygiène Sociale de Franche-Comté (AHS-FC) fondée en 1918 et reconnue d'utilité publique, est un acteur régional majeur de l'économie sociale et solidaire intervenant notamment dans le domaine du handicap et de l'action sociale. Elle gère 39 établissements et rassemble plus de 985 salariés sur la région. Pour notre Établissement d'Accueil Médicalisé la Citadelle, situé à Rougemont, nous recrutons à partir du Mois de Mai un(e) : Infirmier (e) de jour : Intervient sur 2 établissements afin de: Contribuer à la prise en soin globale des résidents avec d'autres intervenants au sein d'une équipe pluridisciplinaire Assurer les soins (selon le décret de compétences associées au Diplôme d'État) Dispenser, coordonner les soins infirmiers avec les collaborateurs/trices Rendre compte de son intervention Prendre en charge différentes tâches administratives Assurer des Astreintes sur le mois en soutien aux équipes éducatives Une possibilité d'ouverture sur un CDI temps plein à compter du 01/10/2025
Période du 25 avril 2025 au 07 septembre 2025 Service midi et soir (2 jours de repos consécutifs par semaine le lundi et mardi sauf jours fériés) Salaire mensuel à négocier selon vos compétences Missions principales : - Préparer et cuisiner les plats en respectant les fiches techniques et les normes d'hygiène. - Assurer la mise en place avant le service. - Gérer la cuisson et le dressage des plats. - Veiller à la qualité et à la rapidité du service. - Participer au nettoyage et à l'entretien de la cuisine. - Gérer les stocks et signaler les besoins en approvisionnement. - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène alimentaire. Profil recherché : - Formation : CAP/BEP Cuisine ou expérience équivalente - Expérience : Une première expérience en restauration est souhaitée (minimum 1 an) - Compétences : Maîtrise des techniques culinaires de base, capacité à travailler sous pression et en équipe. Qualités requises : - Dynamisme et rapidité d'exécution - Motivé et créatif - Autonome - Sens de l'organisation - Esprit d'équipe et bonne communication Conditions de travail : - Travail en coupure ou en continue selon les besoins.
L'EHPAD de Rougemont, en direction commune avec l'Hôpital de Baume les Dames, est un établissement public, qui accueille 48 résidents en hébergement permanent, et une place en hébergement temporaire. Il intègre également un accueil de jour de 6 places et un PASA. L'EHPAD compte moins de 50 agents. Recrute 1 Infirmier / Infirmière en CDD, de 6 mois, possibilité de CDI. Temps plein avec possibilité de temps non complet Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Evaluer l'état de santé et le degré d'autonomie des résidents. Participer pleinement à la conception et la mise en œuvre du projet de soins dans le cadre du projet d'accompagnement personnalisé du résident. horaire continu en 7 h 30 1 à 2 week end par mois travaillés (horaire continu)
Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes 48 lits hébergement permanent, 1 lit hébergement temporaire, 6 places d'accueil de jour
Vous prendrez en charge l'ensemble des missions d'un(e) IDE à savoir : - L'accueil et la prise en charge des personnes accueillies, - La surveillance des besoins des personnes accueillies, - La gestion des soins préventifs et curatifs (prévention de la douleur, surveillance de l'alimentation et de l'hygiène, surveillance de l'élimination, prévention des troubles liés à l'hospitalisation, aide et soutien psychologiques...), - Application des prescriptions médicales et les protocoles établi par le médecin coordonnateur, - La gestion administrative (relèves, gestion des dossiers de soins...). Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Poste avec mission de référent hygiène. Travail 1 weekend sur 3 avec astreintes. Prise de poste dès que possible.
Description du poste : Notre agence Adéquat de Vesoul recrute des nouveaux talents pour son client expert en tuyauterie. Missions : - Animer et gérer ses équipes et le différents ateliers - Assurer la sécurité sur le site - Respecter les plannings, la qualité de production - Assurer le contrôle qualité des pièces et alerter sa hiérarchie des dérives de fabrication - Appliquer et faire appliquer les règles et les modes de travail du site - Suivre la réalisation et les indicateurs de production - Signaler les problématiques de maintenance et s'assurer de la disponibilité des éléments nécessaire à la production Description du profil : Profil : - Faire preuve de rigueur, de pédagogie, d'organisation et doté d'un esprit d'équipe - Maîtriser les matériaux utilisés - Savoir lire un plan et renseigner les documents de fabrication - Savoir être autonome, polyvalent et être en capacité de s'adapter - Savoir gérer la non-conformité et optimiser le production - Aisance en informatique (pack office et ERP) Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***Adéquat, Simplement pour vous !
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Loulans verchamp. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Domaliance Vesoul fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Villersexel. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Domaliance Vesoul fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un ou une aide à domicile en contrat CDI pour une durée de 110h/mois sur le secteur de Montbozon. Missions: - Entretien du cadre de vie - Aide la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne : * Aide à la toilette et à l'habillage * Aide au lever, au coucher, à la marche, aux transferts ... * Aide à l'alimentation - Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne dans les activités de loisirs...). - Entretien du linge - Approvisionnement du chauffage pour la journée, entretien du feu. - Préparation des repas - Courses courantes dans les commerces les plus proches (alimentation, pharmacie...) et sorties nécessitant un accompagnement - Aide aux démarches administratives courantes PROFIL RECHERCHÉ : Profil: · Organisé, discret, patient, respectueux · S'adapter et se conformer à des consignes et des habitudes diverses · Travailler en équipe · S'adapter aux modifications de planning en cours de semaine, travail possible le week-end et jours fériés · Appliquer les règles de sécurité et de prévention des risques
L'ADMR est le premier réseau national associatif de service à la personne depuis plus de 70 ans. Chaque jour, nous venons en aide aux personnes âgées, malades ou en situation de handicap, mais aussi à des familles et des enfants. Grace à l'implantation de ses 24 associations et à l'engagement commun de ses 1 000 salariés, le réseau ADMR de Haute-Saône permet à plus de 13 000 familles et clients de bien vivre chez eux.
RESPONSABILITÉS : - Entretien du cadre de vie - Aide la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne : * Aide à la toilette et à l'habillage * Aide au lever, au coucher, à la marche, aux transferts ... * Aide à l'alimentation - Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne dans les activités de loisirs...). - Entretien du linge - Approvisionnement du chauffage pour la journée, entretien du feu. - Préparation des repas - Courses courantes dans les commerces les plus proches (alimentation, pharmacie...) et sorties nécessitant un accompagnement - Aide aux démarches administratives courantes PROFIL RECHERCHÉ : · Organisé, discret, patient, respectueux · S'adapter et se conformer à des consignes et des habitudes diverses · Travailler en équipe · S'adapter aux modifications de planning en cours de semaine, travail possible le week-end et jours fériés · Appliquer les règles de sécurité et de prévention des risques
Description du poste : L'agence Adecco recrute un Soudeur MIG (h/f) en CDI pour son client basé à 30 minutes de Vesoul, une entreprise renommée dans la construction de bâtiments agricoles. Rejoignez une équipe dynamique et passionnée pour contribuer à des projets d'envergure, en soudant des pièces ou matériels agricoles en réparation dans l'atelier. Vous aurez également des travaux de serrurerie. Si vous êtes passionné par le travail polyvalent , maîtrisez le soudage MIG et TIG et avez le souci du détail, ce poste est pour vous ! Relevez ce défi passionnant dès que possible dans un environnement de travail stimulant. Description du profil : Nous recherchons un professionnel passionné par le travail de la soudure, doté d'une expertise en soudage MIG. La maîtrise des techniques de soudure et la capacité à lire et interpréter des plans sont des atouts essentiels pour ce poste. - Behavioral skills: - Capacité à travailler en équipe - Souci du détail et rigueur dans l'exécution des tâches - Respect des normes de sécurité - Technical skills: - Maîtrise du soudage MIG et connaissance du TIG serait un plus - Connaissance de l'informatique Le poste est à pourvoir dès que possible, avec un horaire de travail en journée à partir de 6h et à 39 heures/semaine. La rémunération est fonction du profil avec de nombreux accessoires tels que la mutuelle, chèques vacances, participation, intéressement et CE. Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise innovante et dynamique, offrant des opportunités de développement professionnel et un environnement de travail stimulant. Êtes-vous prêt à relever ce défi passionnant ? Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : Visites de biens Immobiliers sur votre secteur. Faites Découvrir des propriétés, à vos acquéreurs. Prospections et prise de mandats : Trouver des opportunités sur votre secteur. Estimation et négociation : Aidez vos clients à réaliser des transactions réussies. Evolution rapide : Acquérez rapidement des compétences et accédez à des missions motivantes. Accompagnez, rassurer vos acquéreurs. Description du profil : Vous êtes une personne ayant du relationnel, vous appréciez l'humain, soif de réussir ? Issue du commerce ou changement de reconvertion ? Gout du Challenge et des opportunités à saisir ? Vous appréciez le terrain et envie d'être rémunéré à la hauteur de vos compétences de votre talent, de votre travail.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par son expertise dans le secteur de la rééducation. Notre client est un centre complet d'assistance, de soins et de services situé à 30 min de VESOUL et 15 min de Baume-Les-Dames, offrant des solutions diversifiées pour soutenir la santé et le bien-être des personnes auxquelles il est consacré. Comment se rendre à son lieu de travail ? -En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. -En transports commun. En plus l'entreprise prend en charge les frais de transport. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Au sein de notre établissement, les professionnel(le)s engagés bénéficient de sujets stimulants, d'une valorisation de leurs efforts individuels et de défis excitants pour contribuer ensemble à l'amélioration de la santé de nos patients. Aspirez-vous à enrichir votre carrière en tant que Masseur kinésithérapeute (F H) en IME ? Au sein d'un environnement dédié à l'accueil d'enfants et d'adolescents, vous interviendrez pour assurer leur bien-être physique et psychologique. - laborer et adapter des programmes de rééducation individualisés pour chaque jeune accueilli -Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour proposer un suivi thérapeutique global et cohérent -Participer aux réunions de synthèse et à la rédaction des projets personnalisés d'accompagnement -Assurer des séances de rééducation et de thérapie motrice selon les besoins spécifiques de chacun -Accompagner les jeunes lors de leur transition vers des structures d'insertion professionnelles et occupantes Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : -Contrat: CDI à temps partiel (50%), possibilité de CDD -Salaire: 2500 € mois, varie selon l'expérience. -Pas de possibilité de logement. -Self pour manger sur place. Nous recherchons un Masseur kinésithérapeute (F H) pour un établissement accueillant des enfants et adolescents en situation de handicap. -Capacité à travailler avec des enfants et des adolescents polyhandicapés ou présentant des troubles du développement -Bonne compréhension et adaptation aux besoins spécifiques des jeunes avec déficiences mentales moyennes ou profondes -Formation de Masseur kinésithérapeute diplômé d' tat requise -Aptitude à collaborer au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans un environnement éducatif et thérapeutique -Sensibilité et patience pour accompagner des jeunes vers leur autonomie et leur bien-être Processus de recrutement Si cette offre vous intéresse, postulez dès maintenant ! Nous examinerons votre candidature attentivement et nous nous engageons à vous répondre avec le sourire, que votre candidature soit retenue ou non. Prêt à vivre une aventure pleine de positivité ? Localité : Rougemont 25680 Contrat : CDI Date de début : 2025-04-30
Appel médical
