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CONTEXTE D'INTERVENTION La mission de l'intervenant socio-judiciaire est prioritairement tournée vers l'aide aux personnes ou à leur famille dont les situations lui sont signalées par les services du groupement de Gendarmerie Départementale du Morbihan ou dont il aura lui-même connaissance à l'occasion de ses fonctions auprès de ce service. Son intervention ne se substitue pas aux missions assurées par la gendarmerie nationale. Elle en est le complément lorsque la situation sociale des personnes signalées le requiert. Sa mission exclut tout acte de police administrative ou judiciaire. De par son expertise sociale, il (elle) participe au repérage précoce des situations de détresse sociale afin de prévenir une éventuelle dégradation. MISSIONS Sur le plan éducatif et social - Accueillir les victimes ou les personnes en situation de détresse sociale repérées lors d'une intervention des forces de l'ordre. Évaluer les situations, conseiller et orienter. - Étudier le relevé quotidien des interventions de la journée et repérer les situations à prendre en charge. Prendre contact avec les personnes concernées, victimes et auteurs, proposer un entretien et/ou une orientation vers les services ou les professionnels adaptés. - Établir le relais entre les personnes signalées et les différents services sociaux qui peuvent assurer une continuité dans l'aide à apporter aux bénéficiaires - Travail en concertation avec les autres travailleurs sociaux dans le département pour enclencher l'accompagnement social nécessaire et mutualiser les informations - Vérifier la bonne réalisation de l'accompagnement des personnes dans la durée. - Participer à l'animation de la chaîne de Prévention des Violences Intrafamiliales du Groupement de Gendarmerie du MORBIHAN en coordination avec le responsable de la MPF 56. Ainsi il (elle) peut être amené(e) à intervenir dans le cadre de formation à destination des militaires et des travailleurs sociaux du Département. - Assurer la veille juridique et informer le commandement de toute modification impactant la prise en compte de la dimension sociale dans les interventions de la Gendarmerie. - Participer à la déclinaison des orientations stratégiques dans son domaine de compétences en analysant les situations pour dégager des pistes d'amélioration du traitement et des modalités de prise en charge. Sur le plan institutionnel - Rendre compte régulièrement à l'autorité fonctionnelle (Commandant du groupement de gendarmerie départementale du Morbihan) de l'activité d'ISCG et informer de tout incident lié à la prise en charge et à l'évolution des situations accompagnées. - Rédiger un rapport d'activité annuel. Sur le plan administratif - Rédiger les rapports sur les situations accompagnées COMPÉTENCES REQUISES - Capacité d'écoute - Qualités relationnelles pour un travail en partenariat avec plusieurs acteurs dont un lien très étroit avec la Maison de la Protection des Familles (MPF) - Capacité de synthèse rédactionnelle - Maîtrise des techniques d'entretien - Connaissances juridiques et notion de victimologie - Maîtrise des outils bureautique - Capacité à animer un réseaU QUALITÉS REQUISES - Capacité d'adaptation dans un contexte professionnel atypique (unités de Gendarmerie) - Autonomie et excellentes capacités d'organisation - Autonomie dans ses déplacements (titulaire du permis B) - Exemplarité du comportement PROFIL Diplôme de travail social délivré par l'État (AS/ES) exigé avec expérience minimum de 5 années prioritairement dans le champ de la protection de l'enfance et des majeurs, de la prévention des violences intra-familiales et des conduites addictives Poste basé à PLOERMEL - SAINT AVE - QUESTEMBERT CV et lettre de motivation
Adecco Ploermel recrute un employé d'élevage avicole H/F à proximité de Ploermel. Vos principales missions sont de : - ramasser les œufs pour la mise en chariots, - manipuler et transférer les chariots vers la zone de stockage, - trier les œufs, effectuer les pesées, - nettoyer le matériel et les différentes zones. Horaires : - Lundi : 6h00 à 13h30 - Mardi au vendredi : 8h30 à 12h30 / 14h00 à 17h00 - Samedi : 8h30 à 13h00 - 1 samedi sur 3 non travaillé Vous recherchez un métier manuel polyvalent, vous appréciez travailler en autonomie et au sein d'une petite équipe. Vous êtes respectueux des animaux et du bien-être animal. Vous êtes ponctuel et respectueux des règles d'hygiène et sanitaires. Vous êtes disponible sur du long terme, votre candidature nous intéresse. Postulez directement en ligne en joignant votre CV actualisé.
Afin d'assurer l'accueil du jeune enfant et de sa famille dans le respect du projet pédagogique, l'agent social recruté devra assurer l'encadrement et la sécurité physique et affective d'un groupe d'enfant. Vous devrez ainsi, prévoir, organiser et animer des actions éducatives adaptées aux besoins de l'enfant et participer aux tâches courantes de la structure (préparation des repas, lavage des jeux ). Missions régulières : Accueil de l'enfant et sa famille : - Soutien aux familles : écoute, accompagnement - Participer aux adaptations, - Recueille et transmet les informations de l'enfant et de sa famille Observer et accompagner l'enfant pendant le temps d'accueil et de jeu - Accueillir les enfants et mettre en œuvre les conditions nécessaires à leur bien-être. - Réaliser les soins courants d'hygiène des enfants et surveiller leur état général - Disponibilité pour répondre aux besoins de l'enfant - Proposition et animation des activités qui favorisent l'autonomie et le développement de l'enfant et son éveil - Collaborer avec l'EJE et l'AP sur la mise en place des actions éducatives (choix des jeux et mise en œuvre ) Accompagner et aider l'enfant pendant les repas : - Favorisation de l'autonomie - Mise en température des plats et préparation des chariots - Suivi de l'évolution des types de repas Accompagner l'enfant dans les soins d'hygiènes et de conforts : - Change, lavage des mains, DRP, - Aide au déshabillage et habillage, - Accompagnement à l'acquisition de la propreté. - Administration des médicaments suivant le protocole Accompagner à la sieste, aider à l'endormissement : - Observation de l'enfant afin de respecter son rythme. - Favoriser l'endormissement de l'enfant dans un milieu sécurisant. Participer aux réunions: - Réunions d'équipe - Réunions plénières - Réunions de préparation de projets Élaborer et participer aux projets de la structure: - Travail collaboratif avec des intervenants extérieurs - Organisation et participation aux temps festifs de la structure - Préparation, organisation et participation aux Enfantillages - Réception des repas - Nettoyage des jeux selon le protocole Préparation, nettoyage, désinfection des lits et des tables de change - Prise de températures des frigos - Nettoyage, pliage et rangement du linge des enfants Lieu : Sérent Horaires variables entre 7h15 et 18h45 - 37h30 semaine Diplôme obligatoire : CAP petite enfance Les candidatures (CV+Lettre de motivation) sont à adresser avant le 15 décembre 2024 : - par mail rh@oust-broceliande.bzh - ou par voie postale à l'attention de Monsieur le Président de l'Oust à Brocéliande Communauté - parc activité de Tirpen - 56 140 Malestroit
Donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors, garde d'enfants et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 22 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux particuliers à domicile. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Sous l'autorité hiérarchique du directeur et du chef de service du pôle Ressources Humaines, assure le traitement et la gestion des dossiers en matière de gestion des ressources humaines, dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires. Informe les agents sur leur déroulement de carrière et leur rémunération. Activités régulières : - Gestion et mise à jour des dossiers du personnel (papier et logiciel RH) - Informations auprès des agents - Mise en forme et suivi des actes administratifs (arrêtés, contrats, courriers.) liés à la carrière et au régime indemnitaire des agents - Suivi des tableaux d'avancement de grade et d'échelon (extranet CDG56), réalisation de simulations de déroulement de carrière et de paie - Réalisation des déclarations sociales liées à l'embauche et à la fin de contrat - Recensement des éléments variables mensuels de la paye, en collaboration avec les services communautaires - Préparation et mise en œuvre du calcul et de l'exécution de la paye - Transfert en comptabilité de la paye - Réalisation des déclarations annuelles - Préparation et instruction des dossiers CNRACL et IRCANTEC (validations de service, retraite.) - Gestion de l'absentéisme lié à la maladie (saisine des instances médicales, suivi des dossiers de prévoyance.) - Gestion des dispositifs de prestations sociales - Réalisation des déclarations de sinistres auprès de l'assurance statutaire du personnel Activités occasionnelles : - Participation à la réalisation du bilan social - Participation à la rédaction de supports de communication interne - Suivi du temps de travail, saisie des congés - Suivi des visites médicales - Gestion des demandes de formation, suivi des obligations réglementaires Lieu : Siège communautaire Malestroit Diplôme, permis, habilitations obligatoires : Formation supérieure en ressources humaines Connaissances théoriques et savoir-faire : - Connaissance du statut de la Fonction publique Territoriale - Notions de gestion des ressources humaines (emplois, métiers, formation, hygiène et sécurité, formation.) - Connaissances des règles de rémunération - Connaissance des techniques de communication et de négociation - Connaissance des principes de base en matière de budget et finances publiques - Connaissance des instances, processus, et circuits décisionnels de la collectivité Savoir-être : - Discrétion et devoir de réserve - Sens du relationnel et de l'empathie - Sens de la rigueur - Esprit d'analyse - Esprit d'initiative - Sens du travail en équipe Les candidatures (CV+Lettre de motivation) sont à adresser avant le 31 janvier 2025 - par mail rh@oust-broceliande.bzh - ou par voie postale à l'attention de Mr le Président
Temps de travail : 15 heures par semaine dont certains week-end (souple). De juin à août 2025 Description des Tâches - Semis : Préparer les semis selon les consignes données. - Récolte : Récolter les micropousses avec soin et précision. - Surveillance : Observer l'évolution des cultures et signaler tout problème ou anomalie. - Arrosage : Assurer un arrosage adapté en fonction des besoins des cultures. - Manutention : Manipuler et déplacer les bacs de culture et autres équipements. - Nettoyage : Nettoyer la serre et le matériel de culture de manière rigoureuse. - Prise de notes : Noter les observations et travaux effectués pour le suivi des cultures. - Travail en plein champ : Désherber, semer, planter, et entretenir les zones de culture extérieure. Qualités Requises - Minutieux : Attention aux détails pour un travail de qualité. - À l'écoute : Capacité à suivre et appliquer les consignes. - Fiable : Engagement et sérieux dans le travail. - Ponctuel : Respect des horaires. - Rigoureux : Travail soigné et organisé. - Intéressé par la culture : Sensibilité et curiosité pour le monde végétal.
Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en Bretagne/ Pays de la Loire, nous recherchons un assistant administratif (F/H) en PEC (Parcours Emploi Compétences) sur le département du Morbihan (Ploërmel ou Séné). VERIFIER VOTRE ELIGIBILITE A CE DISPOSITIF AUPRES DE VOTRE CONSEILLER(E) REFERENT(E) Description du poste Sous la responsabilité du Directeur Régional Adjoint, vous aurez en charge les principales missions suivantes, en appui à l'équipe régionale (17 personnes) : Administratif et logistique - Gestion du standard téléphonique, relances et rappels - Gestion du courrier : envoi, réception, tri, dispatch, archivage - Gestion des réservations (salles, déplacements ..) - Gestion logistique du matériel roulant, convoyage occasionnel des véhicules de la plateforme Appui comptable - Contrôle et suivi des pièces comptables et administratives - Suivi et classement des factures Soutien à l'activité des Conseillers Mobilité - Préparation de dossiers et livrables divers pour nos partenaires et nos bénéficiaires - Prise de rendez-vous, gestion d'agenda - Saisie sur différentes applications métiers - Soutien à la réalisation de leur veille : inventaire des solutions de mobilité, mise à jour des outils internes, contrôles de pièces . - Participation au contrôle de conformité de dossiers ou de pièces Mission Santé-Sécurité-Prévention - Mise à jour des DUERP des différents sites régionaux avec le Directeur Régional - Suivi des obligations-employeurs : contrôles incendie, exercice d'évacuation, formations prévention. - Préparation des dossiers ERP - Soutien à la mise en œuvre des plans d'actions de réductions des risques physiques et psycho-sociaux définis par la Direction générale et la Direction régionale - Participation à l'application de la réglementation en matière d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail, - Transmission de conseils et animations de temps collectifs internes sur les sujets de santé-sécurité-prévention Vous devrez intégrer les process internes et assurerez un reporting d'activités auprès de votre responsable hiérarchique. Profil recherché Vous adhérez au modèle et aux valeurs de l'entrepreneuriat social. Vous avez des connaissances en comptabilité et êtes rigoureux. Vous avez le sens pratique et êtes curieux. Vous disposez de qualités organisationnelles et relationnelles. Vous avez le sens de la discrétion. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vous aimez la polyvalence. Vous avez une sensibilité aux questions d'insertion et de mobilité des publics fragiles, de développement durable et de sécurité routière. Vous avez idéalement une expérience professionnelle en assistanat, en comptabilité ou en gestion. Formation souhaitée Bac + 2 validé - Administration / gestion - Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales Eligible au Parcours Emploi Compétences obligatoire Poste à pourvoir dès que possible Basé à Séné ou Ploërmel (56) - Télétravail partiel possible CDD PEC 9 mois - 26 heures hebdo Salaire : 1411,42 € bruts mensuels, chèques-déjeuner, télétravail partiel possible, forfait mobilité durable, mutuelle prise en charge à 60 %, prévoyance prise en charge à 100 %
Sous la responsabilité de la secrétaire des affaires communales, le médiateur culturel conçoit et met en œuvre les projets de la Micro-Folie, le contenu des expositions et les différentes actions qui en découlent. Il reçoit, informe, oriente et conseille les publics ; et assure la médiation des projets de l'établissement auprès des publics visés. En charge de l'accompagnement du public dans les visites numériques et l'utilisation des outils informatiques dédiés au travers d'actions de médiation, le médiateur culturel coordonne, gère et valorise la promotion de l'espace Micro-Folie. Sensible aux enjeux, aux évolutions et au cadre réglementaire des politiques culturelles, vous : - Maîtrisez les techniques de gestion de groupe (dont les règles de sécurité des ERP), d'animation et de communication - Avez une excellente connaissance de la méthode projet et des outils informatiques - Maitrisez les outils numériques du réseau Micro-Folie - Avez une très bonne connaissance des institutions, acteurs et réseaux du domaine (éducation, social, associatif ., intervenants amateurs et professionnels, partenaires financeurs .) - Avez des connaissances en histoire de l'art ainsi que dans les médias et réseaux de diffusion du secteur culturel - Connaissez et vous intéressez aux différents publics - Avez l'esprit d'initiative, un sens critique, une curiosité intellectuelle ainsi que le sens de l'innovation - Êtes autonome, réactif et organisé - Avez le sens du service public, l'esprit d'équipe et une aisance relationnelle, une aptitude à l'écoute, une bonne capacité à communiquer - Savez vous adapter et faire preuve de pédagogie - Avez le SSIAP1 (possibilité de se former, le PSC1 serait un minima) RTT, congés dès l'arrivée CNAS, amicale Participation employeur aux tickets restaurant et/ou prévoyance et/ou mutuelle (jusqu'à 72 €/mois) Poste à pourvoir par voie statutaire ou contractuelle Poste à pourvoir : à compter du 1er février 2025 Poste ouvert aux grades : Temps de travail annualisé Horaires irréguliers avec amplitude variable Participation aux manifestations en soirées et WE Filière culturelle : . Adjoint du patrimoine Ppal 1ère classe . Assistant de conservation du patrimoine et assistant de conservation du patrimoine Ppal 2è classe Filière animation : . Adjoint d'animation Ppal 1ère classe . Animateur et animateur Ppal 2è classe Merci d'adresser au plus tard le 24/11/2024 : CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation (si titulaire) à : Monsieur le Maire - Service des ressources humaines - place de la mairie - 56800 Ploërmel Ou par mail à candidatures@ploermel.bzh
Afin d'accompagner notre montée en activité, nous recherchons un/une réceptionniste. 39h par semaine Au sein d'une équipe de 6 collaborateurs, et sous la houlette de notre chef de réception, vous serez en charge du bon fonctionnement de la réception. - Traitement des réservations - Vente de séjours clients complet (hôtel spa restaurant) - Suivi des encaissements - Conseil auprès de la clientèle Profil recherché Vous bénéficiez idéalement d'un parcours dans l'hôtellerie et vous avez envie de vous inscrire dans une équipe dynamique et professionnelle. Vous connaissez et maîtrisez les bases du fonctionnement d'une réception, haut de gamme, et vous avez le sens du service et de la satisfaction client. Votre dynamisme et votre personnalité vous permettront de créer du lien avec nos clients dans le but de les fidéliser. Prise de poste Dès que possible Type de salaire A partir de 12€ de l'heure (brut) Avantages salariaux - Logement Possible - Mutuelle d'entreprise avantageuse - Suivi des heures mensuellement avec Badgeuse - Heures annualisées - règlement des heures supplémentaires en fin d'année - Formation régulière by EHO (école hôtelière Best Western) - Chèques cadeaux de fin d'année - Avantage CE - Chèque UNI CE
Le Domaine du Roi Arthur est un établissement 4 étoiles situé au cœur de la Bretagne, à Ploërmel (56). Au carrefour des routes de Rennes, de Vannes et de Lorient, c'est une référence et une institution dans l'accueil de séminaires professionnelles mais aussi de clientèle loisirs. Doté de 6 salles de réunions, de 86 hébergements, d'un restaurant de qualité sous la houlette du nouveau Chef Bastian Caro, d'un golf, d'un espace SPA conjuguant Piscine Jacuzzi Hammam Sauna et 2 espaces de soins, Le D
Elaboration et suivi des budgets des multi accueils, RAM et LAEP en lien avec les directrices de structure et la directrice des services à la population : - Elaboration et suivi budget - Relation CAF pour le portail partenaire « données financières » - Relation caf pour demande de subventions Suivi des dossiers PSU/PSO de l'ensemble des structures - Relation MSA pour demande de subventions - Suivi des conventions CAF et MSA pour la partie fonctionnement (hors CTG) Gestion et encadrement de l'équipe : - Préparation et animation des réunions de coordination - Préparation et animation des journées pédagogiques - Préparation et animation des réunions de l'ensemble du service petite enfance - Participation ponctuelle à certaines réunions d'équipe MA - Management d'équipe Coordination des structures : - Animation des commissions d'attribution des places - Mise en place de projets à l'échelle de l'ensemble des structures - Evaluation des actions petite enfance Relation partenaires institutionnels : - Participation aux visites effectuées par la PMI - Relation PMI - Relation CAF Lien entre les services du siège et les structures : - Relation avec le service communication - Participation aux entretiens d'embauche de personnel - Participation aux entretiens des remplacements longs - Validation des congés et demande de formation - Mise en place avec les services concernés des différents marchés, conventions, . - Lettre d'info collectivité : partie petite enfance Gestion administrative du service Participations à des projets transversaux de la collectivité Veille juridique Activités occasionnelles : Présence ponctuelle aux commissions petite enfance Participation aux réunions responsables de service Séminaires Lieu : Au siège à Malestroit et mobilité sur les différents sites Diplôme, permis, habilitations obligatoires : Diplôme d'état d'EJE, infirmière, puéricultrice ou diplômes de niveau équivalent, permis B Les candidatures (CV+Lettre de motivation) sont à adresser avant le 08 novembre 2024 : - par mail rh@oust-broceliande.bzh - ou par voie postale à l'attention de Monsieur le Président de l'Oust à Brocéliande Communauté - parc activité de Tirpen - 56 140 Malestroit
La mairie de TAUPONT recrute un agent polyvalent pour les services techniques en charge des travaux d'entretien de la voirie, des bâtiments, du matériel et des espaces verts : 1-MISSIONS ENTRETIEN DE BATIMENTS ET DU MATERIEL : -Entretien courant et réparations des bâtiments communaux (menuiserie, plomberie, peinture, maçonnerie, petits travaux d'électricité). -Maintenance et entretien du matériel Entretien de la voirie, des espaces verts, des espaces publics : - Effectue l'entretien des espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site (tailles, tontes...) - Effectue l'entretien des massifs, aires de jeux et cimetières, sanitaires publics... - Maintient un espace public propre, accueillant, pédagogique, sécurisé pour les usagers -Débroussaillage, taille de haies, arrosage, plantation - Met en œuvre un plan de gestion différenciée de l'herbe à l'aide de techniques alternatives (balayage, entretien soigné en fonction des espaces.) - Assure l'entretien courant du matériel d'intervention - Applique les règles de sécurité collectives et individuelles dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils PROFIL : -Niveau de formation requis : BEP, CAP -Habilitation électrique souhaitée ou toutes autres habitations - Permis B exigé, C, CE, CACES souhaités. - Maîtrise des techniques de tailles - Polyvalent, organisé et autonome Conduite d'engins (tondeuse autoportée, tracteur espaces verts, tracteur agricole...). - Une expérience réussie dans un poste similaire serait un plus SAVOIR ETRE / APTITUDES : - Avoir le sens du service public (déontologie et discrétion) et de l'intérêt général. - Avoir le sens de l'écoute et de l'observation. - Être autonome au quotidien dans l'organisation du travail en fonction du planning et des consignes données, savoir se référer à l'autorité. - Savoir travailler en équipe. - Respecter les consignes orales ou écrites. - Prendre des initiatives en cas d'intervention urgente à titre préventif ou curatif, être réactif. - Faire preuve de rigueur et de soin dans l'utilisation des matériels. - Faire preuve de disponibilité et d'une grande polyvalence. CONDITIONS D'EXERCICE : L'agent sera placé sous l'autorité du Maire, de l'adjoint aux travaux, et de la directrice générale des services Cadre d'emploi ou grade : Adjoint Technique Temps de travail : 1607 heures annuelles (35/35ème) Mode de recrutement : CDD 3 mois- Rémunération statutaire + régime indemnitaire (après 3 mois de contrat )+ CNAS +participation employeur prévoyance/mutuelle Merci de transmettre toute candidature à l'attention de - Monsieur SENTIER MAIRE DE TAUPONT de manière dématérialisée ou par courrier à l'adresse suivante : MAIRIE DE TAUPONT- 1 RUE DE LA MAIRIE 56800 TAUPONT Merci de fournir : - CV - Lettre de motivation - Vos 2 derniers entretiens d'évaluation Candidature à transmettre avant le 16 novembre.
Nous recherchons des Conducteurs / Conductrices de car scolaire en CDI sur le secteur de Ploërmel et ses alentours. Chaque jour, vous conduisez en toute sécurité, les passagers vers leur destination, en veillant au respect des règles de sécurité et à leur confort. Être conducteur de car, c'est être acteur de la mobilité en permettant aux usagers de se déplacer sur tout le territoire. C'est un métier de proximité et c'est aussi l'opportunité de travailler près de chez soi. Courtois, rigoureux et ponctuel, vous avez le sens des responsabilités et êtes autonome ? Ce métier est fait pour vous ! En période scolaire, vous sillonnez les routes, matin et soir, pour conduire les élèves vers leur établissement. Vous êtes libre, pendant la journée et les vacances scolaires, d'exercer une autre activité et, ainsi, valoriser toutes vos compétences. Horaires de travail en période scolaire du lundi au vendredi uniquement : - Le matin entre 6h00 et 9h00, - Le soir entre 16h00 et 19h00 (sauf le mercredi) - Le mercredi midi entre 11h30 et 13h30. Votre base de travail sera de 20 heures par semaine (avec possibilité d'augmentation du nombre d'heures selon le secteur géographique). En plus de votre mission de conducteur, vous devrez effectuer : - Des tâches d'entretien courant du véhicule (nettoyage du car, vérifier son état, effectuer un premier diagnostic de panne, informer d'un éventuel dysfonctionnement...) - De répondre de façon adaptée à la demande de la clientèle (amener le client à présenter son titre de transport, maintenir un climat de tranquillité...)
Sur Ploërmel et/ou ses alentours, vous serez en charge de : - L'entretien quotidien de la maison : Rangement, dépoussiérage, nettoyage des pièces de vie et sanitaires, entretien des sols - L'entretien du linge avec repassage et pliage du linge. Si vous ne savez pas encore faire, on vous rassure, tout comme nous avons appris à devenir leader, nous vous apprendrons à donner la meilleure version de votre ménage. Vous avez : - L'envie de créer une relation de confiance avec vos clients et l'agence - Le sens de l'organisation, de la rigueur et de l'autonomie - Besoin d'une flexibilité sur vos horaires et de la bienveillance, une oreille attentive à vos besoins - Soif d'apprendre, d'échanger et de développer vos compétences Idéalement vous avez une expérience de 6 mois minimum dans une fonction d'employé(e) de maison ou ménage en entreprise ou encore dans l'hôtellerie. Nous avons : - Une équipe à l'écoute et prête à vous accueillir avec le sourire - Des emplois du temps flexibles : Vous choisissez les jours, les horaires et le temps de travail - Des lieux de travail au plus proche de chez vous - Une formation sur les bonnes pratiques en ménage/repassage et un accompagnement à chacune de vos premières prestations L'agence de Ploërmel intervient sur un secteur géographique large : Taupont, Josselin, Monterrein, Mauron, Guer, Malestroit et val d'Oust... Pour plus d'information, n'hésitez pas à nous contacter au 02 97 48 26 20.
Aquila RH Ploërmel, agence de Recrutement, vous accompagne dans votre recherche d'emploi en intérim, CDD et CDI. Nathalie et Sandrine sont à votre écoute pour échanger sur votre parcours et vos attentes. Notre cabinet recherche pour l'un de ses clients un (e) agent d'entretien polyvalent. Vos missions: - Vous faites du ménage et entretenez les locaux. - Vous lavez les vitres. - Vous décapez, utilisez le Kärcher. Votre profil: - Vous avez une première expérience dans le domaine. - Disponible du lundi au samedi. 15H30 semaine. - Permis B
Coordonne, supervise et participe à la relation usagers, le suivi, la gestion et la facturation des bases usagers pour la REOM et à court termes pour la RI. Déploie des actions de prévention avec les chargées de prévention pour aider les usagers à réduire leur déchet. Missions / Activités régulières : Partie management et gestion : Encadrer et animer l'équipe de prévention des déchets & relation usagers Planifier les tâches des agents de prévention Etablir et suivre des indicateurs de gestion du service Mettre en place des procédures de contrôle des données du logiciel métiers déchets Partie relation usagers et facturation - Piloter la facturation des usagers - Répondre aux courriers difficiles de réclamations/plaintes des usagers - Assurer la gestion du logiciel métiers déchets (ECOCITO) en lien avec l'équipe relation usagers et les responsables de collecte et de déchèterie - Assurer ponctuellement les accueils en rendez-vous et par téléphone des usagers en cas de congés d'agents ou d'augmentation de la charge de travail des agents concernés - Assurer un suivi et des réponses de la boite mail générique déchets - Informer et conseiller les usagers concernant le service de collecte, les bonnes pratiques de gestion des déchets (grâce aux supports de communication), les gestes de réduction possible (compostage, etc..) et la tarification incitative - Appuyer les agents dans la mise à jour de la base de données « usagers et pros » sur le logiciel métier Ecocito en vue de réaliser la facturation clients : suivre les mouvements des bacs et cartes d'accès, gérer les emménagements et déménagements, créer et modifier les comptes usagers ou les points de production, vérifier et corriger les numéros d'invariant, réaliser les ouvertures et clôture de compte - Faire le lien avec l'éditeur du logiciel de facturation, paramétrage des règles de facturations et ajustements - Appuyer les agents dans la réalisation des courriels et courriers de réponse aux usagers - suivre les anomalies signalées par l'équipe de collecte : bacs non collectés, mauvaises utilisations de la carte, erreurs de tri signalés : transmettre les consignes auprès des usagers (aider les agents en cas de difficultés) - Supervision de la préparation et de l'émission des factures relatives à la RI et à la facturation des professionnels en déchetterie - aider les agents dans leur travail de : gestion des modifications, des annulations de factures, des réclamations orales et écrites, collaboration avec le service comptabilité - Réalisation et suivi de la facturation - Alerter les supérieurs hiérarchiques de toutes anomalies ou remontée anormales des usagers pour apporter des réponses rapides aux besoins remontés. - Assurer la régie de recettes des cartes perdues Partie prévention - Piloter et mettre en œuvre le PLPDMA - Animer avec les agents de prévention les actions du PLPDMA et en assurer le suivi administratif - Maintenir à jour le référentiel économie circulaire pour arriver à demander la labélisation Economie Circulaire à terme et alors suivre l'audit pour le label économie circulaire, poursuivre son développement. - Développer des nouvelles filières ou des nouveaux projets de collecte, valorisation, dans une démarche d'économie circulaire à la suite du programme TER Les candidatures (CV+Lettre de motivation) sont à adresser avant le 10 décembre 2024 - par mail rh@oust-broceliande.bzh - ou par voie postale à l'attention de Mr le Président
Pour son multi accueil de Ploërmel, Les Pirates du Pays de Ploërmel recherche dans le cadre d'un contrat à durée déterminée un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants et adjoint(e) de direction. Accompagné(e) par une continuité de direction vous serez chargé(e) d'accueillir les familles et organiser l'accueil des enfants, d'organiser le travail des équipes, de mettre en place des protocoles assurant la sécurité sanitaire des enfants, de participer aux réunions d'échange au niveau du groupe et d'aider les équipes sur le terrain. Expérience en crèche et diplôme d'Etat exigé
Adecco Ploërmel recrute un Magasinier Cariste (h/f) pour un de ses clients basé sur Malestroit. Vos tâches seront de : - gérer la réception et des expéditions des produits, - contrôler les stocks et marchandises, - traiter et préparer les commandes, - ranger la cour des matériaux. Horaires de journée, possibilité de travailler le samedi. Prévoir du port de charges. Vous disposez du caces 3 et vous avez une visite médicale à jour. Une première expérience en tant que cariste en magasin est souhaitée. Vous appréciez de travailler en équipe et vous aimez le contact avec les clients. Une connaissance des matériaux de construction serait un plus. Cette offre vous intéresse ? Postulez directement en ligne en joignant votre CV à jour sur www.adecco.fr.
COMMERCIAL Matériel Agricole département 56 Morbihan Commercial auprès des agriculteurs / ETA/ CUMA Notre Client, société spécialisée dans la vente-installation-maintenance d'équipements agricoles, recherche un(e) : TECHNICO-COMMERCIAL H/F. En tant que Technico-Commercial(e), vous serez chargé(e) de commercialiser les solutions innovantes en systèmes d'élevage automatisés et équipements complémentaires auprès d'une clientèle d'éleveurs. Vos missions incluront : - La prospection de nouveaux clients, - La promotion des concepts innovants de la société, - La création de plans d'implantations, - L'élaboration de propositions commerciales adaptées, - Le suivi commercial sur le terrain, et bien plus encore. Doté d'un bon relationnel et à l'écoute de vos clients, vous êtes à l'aise dans la gestion de la relation clients tant par téléphone qu'en présentiel. Votre faites preuve de dynamisme, de proactivité et d'une aptitude reconnue à travailler en équipe.
Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante qui fait partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 ! Rejoignez les 3000 conseillers(ères) de vente, répartis dans plus de 300 magasins, et venez vivre une expérience professionnelle enrichissante avec des opportunités de formations, d'évolutions et de mobilités géographiques ! Travailler chez Orange Store, c'est également vivre une aventure humaine où votre talent peut s'épanouir. En tant que conseiller(ère) vendeur(se), vous serez au cœur de l'expérience client, avec pour missions d'offrir un accueil personnalisé, de conseiller et vendre des solutions adaptées, de garantir la satisfaction des clients et de contribuer au succès du magasin. Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité ! Si vous avez l'art de fidéliser les clients, que vous appréciez le travail en équipe, et que vous savez transformer le conseil-client en vente, avec l'âme d'un vrai commerçant, alors VOUS AVEZ VOTRE PLACE CHEZ NOUS ! Votre rémunération comprend un salaire fixe et une part variable motivante, sans paliers ni plafonds. À titre indicatif, la rémunération moyenne est à partir de 2000 € par mois. En plus, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que : - Les primes d'intéressement et de participation - L'épargne salariale - La prise en charge du titre de transport - La mutuelle - Les tickets restaurant - Des remises salariés sur les produits et services Orange - Et un Comité d'Entreprise. Convaincus d'être la personne idéale pour ce poste ? Candidatez dès maintenant ! Pour en découvrir davantage, rendez-vous sur notre site internet :https://www.orange-store.com/
Missions En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, Être le garant d'un service client irréprochable. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : Bac avec 3 ans d'expérience en management Bac +2 avec 1 an d'expérience en management Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, Une rémunération évolutive avec un salaire de 32 549 € brut annuel à l'embauche, 33 626 € après 1 an et 35 241 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché.
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un/une employé polyvalent restauration/ commis de cuisine H/F En nous rejoignant vous bénéficiez : - Une formation sur nos produits et recettes. - Possibilité d'évolution/ Possibilité de mobilité en France. - Travail en journée sans coupure, pas de travail la nuit. - 2 Jours de repos par semaine - Conciliation vie privée vie professionnelle -Prise de poste : entre 7h et 11h Fin : entre 15 et 19h - Rémunération : 1 801,84€ par mois Vous aurez pour principales missions de : - Assurer le bon déroulement de la production dans le respect des standards Sushi Gourmet/Sushi Market/ Izakaya. - Réaliser l'intégralité de gamme (Sushis, Makis, Californias, Spring Rolls...) - Maîtriser l'ensemble des recettes. - Procéder à la mise en place des frigos et des préparations. - Respecter les règles en matière HACCP. - Vérifier les dates limite de consommation des produits en vitrine/frigo quotidiennement. - Entretenir le stand dans sa globalité : nettoyage, remplissage. - Rangement des stocks.
Le poste : Votre agence Proman Saint Méen le Grand recrute ! Au sein d'une société spécialisée dans la fabrication de pièces plastiques à destination de l'industrie automobile, vos missions seront les suivantes : - Assurer le montage et le positionnement des moules dans la presse ; - Régler les données de production avant le lancement de la machine ; - Contrôler le bon fonctionnement de la presse, ainsi que de la qualité des pièces en sortie de production ; - Effectuer des opérations de conditionnement selon le mode opératoire déterminé par le client final. Profil recherché : Vous avez une première expérience dans l'industrie ? Le domaine de l'automobile vous attire ? Ce poste est fait pour vous ! La rigueur, la motivation et l e sérieux seront des atouts pour mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un MNS (Maître-Nageur Sauveteur h/f) pour compléter notre équipe. -Assurez la surveillance et garantissez la sécurité de la clientèle en application avec la réglementation. -Participez à l'élaboration des contenus pédagogiques -Assurez l'accueil, l'animation et l'encadrement des différents publics et activités proposées sur le site (aquagym, aquacycling, bébés nageurs, jardin aquatiques, activités scolaires, évènements spécifiques ). -Participez au développement de la politique commerciale du site. Possibilité de cours individuels. Prérequis : Vous êtes titulaire d'un diplôme vous conférant la qualité de Maître nageur sauveteur (BE,BP, licence ...)
Description du poste et Profil : Dans le cadre du développement de nos activités de rééducation, en lien notamment avec les hôpitaux de jour et l'HAD de rééducation, nous recrutons en CDI un kinésithérapeute afin de renforcer notre équipe. Vous intégrerez une équipe dynamique pluridisciplinaire composée de médecins rééducateurs, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthophonistes, (neuro)psychologues, et aides-soignants. Vous bénéficierez d'un accès aux plateaux techniques modernes et bien équipés de l'établissement et à la balnéothérapie. Dans le respect des valeurs de l'établissement et des bonnes pratiques du métier, vous réalisez des soins de rééducation afin de maintenir ou de restaurer les capacités fonctionnelles des patients, et contribuez à l'amélioration continue de la prise en charge des soins (traçabilité des soins, transmissions, démarche qualité de l'établissement). Vos valeurs humanistes et le travail en équipe sont au cœur de votre projet ? Le Morbihan, la proximité avec ses côtes et son cadre de vie exceptionnel vous attirent ? Rejoignez-nous ! Diplôme d'Etat de Kinésithérapeute exigé. Une expérience en secteur gériatrique serait appréciée. Rémunération motivante selon votre profil et votre expérience (CCN 51) _ Excellent restaurant interne. Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter la Cadre de Santé au 02.97.73.19.11 (ligne directe) ou par mail : npepion@ghsa.fr Veuillez adresser votre candidature à candidature@ghsa.fr
La Clinique des Augustines, 150 lits et places, établissement de santé privé à but non lucratif, à taille humaine avec une identité forte et un rayonnement territorial remarquable, innove sans cesse en s appuyant sur plus de 250 professionnels investis. Donner, offrir une prise en charge globale du patient dans nos spécialités dans les meilleures conditions de soins et dans toutes les dimensions de la personne humaine : physique, psychologique, sociale, familiale et spirituelle.
Etablissement de santé, privé, à but non lucratif (convention CCN51 FEHAP), la Clinique des Augustines située à Malestroit près de Vannes, bénéficie d'un rayonnement territorial remarquable. Une équipe de plus de 300 salariés, dont 28 médecins, assure un accueil privilégié pour les patients et un panel étendu d'offres de soins. Véritable pôle d'excellence en gériatrie, la clinique dispose également d'une Unité territoriale de Soins Palliatifs, d'une filière de traitement des plaies chroniques et Cicatrisation, d'une UCC, d'une filière de coordination médicale et d'une filière Rééducation et de réadaptation. Le patient est au cœur de toutes les actions, et l'ensemble des équipes veille à une qualité de soins irréprochable (Hôpital de proximité certifié A par l'HAS), à l'écoute de toutes les dimensions de la personne : physiologique, sociale, psychologique et spirituelle. Description du poste et profil : Missions : Dans le cadre d'un remplacement, vous intégrez une équipe composée de 2 TIM et le DIM. Vous assurez notamment les missions suivantes : - Codage des séjours (SSR en particulier) - Contrôler la cohérence entre les données présentes dans le dossier et le compte-rendu d'hospitalisation Profil recherché : Vous êtes titulaire d'une Licence Professionnelle TIM ou management opérationnel de l'information médicale voire du DU Technicien de l'Information Médicale ou possédez une expérience dans ce métier, avec les connaissances préalables du PMSI. Vous avez une parfaite connaissance des nomenclatures et des bases de codage (CCAM et CIM10) ainsi que des règles de production des Résumés de Sortie Standardisés. Vous maîtrisez les principes de base du financement des établissements et de la place du PMSI dans la T2A. Vous avez également la compréhension de la « matière médicale » : anatomie, pathologie, vocabulaire médical (diagnostics et actes). Vous utilisez de manière fluide des outils bureautiques diversifiés (notamment tableur, Powerpoint, traitement de texte) Veuillez adresser CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : candidature@ghsa.fr Pour toute question, vous pouvez nous joindre au 02 97 73 18 03.
Etablissement de santé, privé, à but non lucratif (convention CCN51 FEHAP), la Clinique des Augustines située à Malestroit près de Vannes, bénéficie d'un rayonnement territorial remarquable. Une équipe de plus de 300 salariés, dont 28 médecins, assure un accueil privilégié pour les patients et un panel étendu d'offres de soins. Véritable pôle d'excellence en gériatrie, la clinique dispose également d'une Unité territoriale de Soins Palliatifs, d'une filière de traitement des plaies chroniques et Cicatrisation, d'une UCC, d'une filière de coordination médicale et d'une filière Rééducation et de réadaptation. Enfin, la clinique poursuit ses projets d'innovation et d'investissement en cohérence avec son cœur d'expertise (télémédecine, .). Le patient est au cœur de toutes les actions, et l'ensemble des équipes veille à une qualité de soins irréprochable (Hôpital de proximité certifié A par l'HAS), à l'écoute de toutes les dimensions de la personne : physiologique, sociale, psychologique et spirituelle. Description du poste et Profil : Dans le cadre de remplacements réguliers de nos préparatrices, nous proposons des missions régulières. Pour le moment, la proposition de remplacement concerne la période suivante (à laquelle s'ajoutera une journée de doublure) : - 23 - 24 et 26 décembre 2024 Mission principale Sous le contrôle du pharmacien, vous assurerez l'approvisionnement de la pharmacie en médicaments et dispositifs médicaux. Description du poste (liste non exhaustive) - Participer à la dispensation des médicaments - En collaboration avec le pharmacien, garantir la sécurité des traitements médicamenteux de l'établissement. - Contribuer à l'amélioration continue de la prise en charge en participant à la vie de l'établissement et à la démarche qualité. Participer à l'amélioration de l'organisation et des pratiques de la clinique - Assurer la dotation de services et Gérer le stockage de la pharmacie Rémunération en fonction de la Convention collective FEHAP 51 + expérience. Diplôme préparateur en pharmacie obligatoire + expérience dans le secteur hospitalier souhaitée. Veuillez adresser votre candidature à candidature@ghsa.fr - Pour tout renseignement, Cécile LIBOIS, pharmacien est joignable au 02 97 73 18 35.
Vous recherchez un poste en conduite de ligne en CDI !!! Alors lisez ce qui suit ... Adecco Ploermel, recrute pour l'un de ses clients, un Conducteur de Ligne (H/F) . Au sein d'un industrie agroalimentaire, sous la responsabilité du responsable de production; votre mission consistera à: - Gérer la ligne et les opérateurs : transmettre les consignes de travail, faire respecter et rappeler les règles de sécurité et d'hygiène, relayer les différentes informations, accueillir les nouveaux arrivants, faciliter les relations entre les membres de l'équipe. - Réguler la ligne : pilotage de la ligne en fonction des objectifs donnés, surveillance des machines. - Conduire les équipements industriels (mise en route, arrêts, réglages, appels de programme, changements de formats.) - Gérer l'activité de production : disposition des instructions de travail, contrôle qualité : assurer la sécurité alimentaire HACCP, approvisionnement de la ligne, préparation des postes, suivi des productions et des indicateurs - Rattaché aux Responsables d'équipes, vous serez en étroite collaboration avec les techniciens de maintenance pour garantir le bon fonctionnement du matériel de la ligne, la fonction qualité et sécurité pour répondre aux exigences de l'assurance qualité et sécurité de la ligne Vous disposez d'une formation et/ ou une expérience dans le domaine; vous candidature nous intéresse. Notre client appréciera votre dynamisme, votre rigueur, votre respect des règles de sécurité et des modes opératoires. Le salaire sera défini en fonction du profil du candidat. Cette offre vous intéresse ? Postulez directement en ligne en n'oubliant pas de joindre votre CV à jour sur www.adecco.fr.
Manpower Ploermel,recherche pour son client spécialisé dans les réseaux, un(e) Responsable d'Exécution H/F. Vous serez en charge d'assister et de seconder le responsable d'équipe dans la bonne exécution des travaux et le déroulement du chantier. Vous aurez pour taches, de suivre les engins, réaliser les travaux de terrassement, la pose de tuyaux de canalisation, dérouler et tirer les cables. Une première expérience dans le domaine des travaux publiques est demandées. Le permis B est obligatoire, et le permis BE et le caces d'engins de chantier A (ou 1) serait un plus. Ce poste vous correspond, alors n'hésitez pas à postuler de suite ou à contacter Véronique à l'agence Manpower de Ploermel
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
- Accompagnement socio professionnel et pédagogique d'un groupe de stagiaires jeunes et adultes dans le cadre d'une PREPA Avenir Jeunes du Conseil Régional de Bretagne. - Expérience : Exigée de 1 an dans le domaine de l'insertion professionnelle. - Formation : Niveau 5 minimum - Lieu de travail : Ploërmel et Vannes
Adecco recrute pour l'un de ses clients, basé sur le secteur de Ploërmel, un Assistant Qualité (h/f) dans le cadre d'un CDD. Au sein d'une industrie agro-alimentaire, votre mission consistera à: - suivre le plan de contrôle interne qualité (analyses) - faire le suivi des réclamations. Vous avez une première expérience ou formation en qualité; votre candidature nous intéresse. Le poste est à pourvoir en horaire de journée sur un 35h/semaine. Cette offre vous correspond, merci de postuler sur notre site Adecco.fr ou sur l'application Adecco&moi.
Nous recherchons un(e) dessinateur(trice) d'exécution pour rejoindre notre bureau d'études spécialisé dans la plomberie, le chauffage et la ventilation. Vous serez en charge du dimensionnement et du tracé des réseaux fluidiques, dans les secteurs des bâtiments tertiaires, des logements collectifs et du petit industriel. Travail en autonomie et maitrise des logiciels Autocad et Excel nécessaire.
PARTNAIRE, chercheur de talents CDI, CDD, intérim, recherche pour son agence de Locminé, reconnue pour son équipe dynamique, soucieuse de la fidélisation de ses intérimaires et du relationnel client, OPERATEUR DE PRODUCTION (H/F) pour son client spécialisé dans la fabrication de compléments alimentaires naturels. Vous travaillerez au sein d'une entreprise conviviale où l'entraide et le savoir être sont primordiales. Le poste est basé sur SERENT (56) En tant qu'opérateur de production (H/F) vous êtes amené à : - Réaliser la mise d'accessoires sur les produits finis - Faire le conditionnement des produits - Vérifier le contrôle visuel et qualité - Manutention diverses Vous travaillez en horaire 2*8 (6h-13h10 / 13h10-20h20) Vous avez une expérience sur un poste similaire ou dans le domaine de l'agroalimentaire.. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Vous intervenez auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap pour les accompagner dans les actes de la vie quotidienne, vous serez en charge de l' : - Entretien du logement et du linge - Aide à la toilette - Aide à la préparation de repas et service du repas - Accompagnement aux courses et social (sorties, activités culturelles) Venez rejoindre l'équipe de l'ADMR Bretagne ! - Planning d'intervention du lundi au vendredi - Roulement week-end travaillé : 1 sur 4 - Vos kilomètres sont indemnisés - Ces kilomètres génèrent du temps de déplacement également rémunéré - Rémunération selon Convention collective de la branche - Les diplômes ne sont pas exigés mais une expérience est obligatoire (quelle soit professionnelle ou personnelle) dans les actes d'aide à la toilette, change. Vos plannings sont réalisés en fonction des kilomètres et en limitant les distances entre les usagers. Les indisponibilités des candidats sont prises en compte dans la mesure du possible. Vous interviendrez sur les communes du Secteur de PLOERMEL - CAMPENEAC - AUGAN L'association s'engage à fournir les équipements de protection individuelle. Besoin d'un complément d'informations avant de postuler ? N'hésitez pas à nous contacter par mail ou au 02 97 74 74 56
Au coeur de l'économie sociale et solidaire depuis 1945, l'ADMR est le premier réseau associatif national de service à la personne. Notre réseau propose de nombreux services répartis en quatre pôles : Enfance et parentalité, Accompagnement du handicap, Services et soins aux séniors, Entretien de la maison. La mission de l'ADMR s'appuie sur des valeurs fortes : Proximité, Respect, Solidarité, Réciprocité et Universalité .
Adecco recrute pour l'un de ses client basé sur le secteur de Ploërmel, un Technicien Laboratoire en CDI. Au sein d'une industrie agroalimentaire, votre mission consistera à assurer le suivi des produits tout au long du process de fabrication selon les normes de l'entreprise, en assurant le bon état de fonctionnement du laboratoire. En intégrant l'équipe laboratoire de la Brasserie, vous serez en charge de : - Prélever et collecter les différents échantillons microbiologiques en production selon le plan d'échantillonnage. - Réaliser le suivi microbiologique : mise en culture, lecture des mises en cultures (Utilisation de technique PCR) - Enregistrer les résultats d'analyses et exploiter les données pour en ressortir des indicateurs. - Collecter et préparer les échantillons à expédier à l'extérieur. Vous aurez également la possibilité de prendre part à des dégustations dans le cadre du contrôle/amélioration du produits. Vous pourrez également réaliser des études/projets dans le but de l'amélioration du fonctionnement du laboratoire, du process et la qualité des produits. Vous maitrisez les techniques d'analyses et vous savez vous autocontrôler. Vous êtes autonome, rigoureux.se avec un bon sens de l'observation et vous savez vous organiser. Vous maitrisez les outils informatiques (Pack Office) Vous avez une formation initiale dans le domaine du laboratoire (chimie/microbio) et avez une première expérience réussie en tant que technicien.ne de laboratoire, votre candidature nous intéresse! Cette offre vous intéresse, merci de postuler sur notre site Adecco.fr ou sur l'application Adecco&moi
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, l'un des acteurs majeurs du Facility Management, Un Coordinateur Technique / Maintenance industrielle (H/F) Pour effectue la maintenance préventive, corrective et curative ainsi que l'expertise des équipements sur l'ensemble des bâtiments ou zone géographique dont il a la charge. Il pilote une équipe de techniciens généraliste ou spécialisé (HVAC, électricité, plomberie, autre), en s'assurant du plan de charge quotidien de l'équipe, et être le garant de la satisfaction client et de la sécurité des équipes. A ce titre, les principales missions seront : - Être le sachant technique sur site et son périmètre d'intervention, en appui des techniciens. - Coordonner les actions de son équipe. - Manager son équipe : recrutement, entretien d'évaluation, définition des besoins en formation, évolution professionnelle etc. - S'assurer que toutes les prestations sont conduites dans le respect des procédures du client et du plan d'assurance qualité et sécurité. - Préparer le plan de prévention annuel - Préparer les rapports et assurer la revue d'activité avec le client de toutes les activités de la période - Gérer et s'assurer du suivi des bons GMAO auprès des techniciens et sous-traitants. - Coordonner les interventions des sous-traitants et organiser les plannings des techniciens, - Incrémenter la GMAO client à la suite des retours des bons d'interventions des techniciens. - Dépanner les installations et les équipements inclus dans son périmètre si besoin. - Proposer, participer et réaliser des actions d'amélioration continue. - Prendre les dispositions pour identifier et éliminer ou maîtriser les dangers et les risques liés au travail et à l'environnement et communique le cas échéant. - Tenir à jour les différents documents relatifs à l'activité multi technique (Tableau de suivi des actions, ordre de travail sous GMAO, document QHSE, livrets de procédure ou logbooks) ainsi que le suivi des vérifications réglementaires et les maintenances obligatoires ou préventives. - Suivre les stocks de pièces détachées pour la partie technique. De formation BAC+2 à BAC +5 en maintenance industrielle ou un domaine proche. Vous avez une expérience avérée en management d'équipe dans un environnement industriel et technique. Une expérience en prestation de service technique, Facility management ou autres. Vous avez une bon niveau d'anglais.
Vos tâches principales seront les suivantes : - Diagnostic des pannes : Identifier les pannes ou dysfonctionnements des véhicules en utilisant des outils de diagnostic (informatiques et manuels). Cela inclut l'analyse des symptômes et la vérification des systèmes mécaniques, électriques et électroniques du véhicule. - Réparation et entretien : Effectuer des réparations sur des systèmes variés comme le moteur, les freins, les suspensions, la transmission, le système de climatisation, ou l'échappement. Cela inclut également des réparations sur les systèmes électriques et électroniques (allumage, alternateur, etc.). - Révisions et entretiens périodiques : Réaliser des révisions régulières telles que les vidanges, le remplacement des filtres, des bougies, des courroies de distribution, ou encore des plaquettes de frein, pour garantir que le véhicule reste en bon état de fonctionnement. - Gestion des pièces de rechange : Identifier et commander les pièces nécessaires à la réparation ou à l'entretien des véhicules. - Contrôle de la sécurité des véhicules : Vérifier que les véhicules respectent les normes de sécurité en effectuant des contrôles des systèmes de freinage, d'éclairage, de suspension, et de direction. - Réalisation de tests et essais : Après les réparations, effectuer des tests et des essais sur route ou en atelier pour s'assurer que les réparations ont été efficaces et que le véhicule fonctionne correctement. - Communication avec les clients : Informer les clients des problèmes détectés, des réparations nécessaires, et des coûts associés. - Maintenance préventive : Conseiller les clients sur les bonnes pratiques d'entretien de leurs véhicules pour prévenir les pannes futures et prolonger la durée de vie de leurs voitures. Horaires de journée du lundi au vendredi, avec la possibilité de travailler le samedi. Afin d'exceller dans vos tâches et assurer la satisfaction des clients, vous devez possédez des qualités diverses : Vous avez des compétences techniques solides : Une maîtrise approfondie des systèmes mécaniques, électriques et électroniques des véhicules pour être capable de diagnostiquer et réparer une grande variété de modèles et de marques. Vous devez faire preuve de polyvalence : Travailler sur des véhicules de marques différentes exige une grande adaptabilité. Vous êtes capable de vous adapter aux spécificités techniques de chaque marque et modèle tout en restant efficace. Vous devez faire preuve d'une excellente rigueur et de précision : La mécanique automobile nécessite une attention particulière aux détails. Un petit oubli peut entraîner des conséquences graves, comme des dysfonctionnements mécaniques ou des risques pour la sécurité du véhicule. Vous avez le sens de l'organisation, de l'autonomie et d'initiative : vous organisez votre espace de travail, gérer votre temps efficacement, et vous priorisez les tâches pour respecter les délais. Vous êtes capable de travailler de manière autonome. Et vous avez bien-sûr la passion de l'automobile ! Marina est à votre écoute, elle est disponible par téléphone et à l'agence pour vous conseiller et vous accompagner dans votre recherche d'emploi !
A l'occasion des fêtes de Noël, l'agence SAMSIC EMPLOI PLOERMEL recrute un PERE NOEL pour son client situé sur PLOERMEL. Pour jouer ce rôle nous recherchons un profil chaleureux, avec un excellent relationnel. VOS MISSIONS : - Participer à des activités, déambulation dans les rues, photos avec les enfants ; - Incarner le personnage du Père-Noël et donc la Magie de Noël par excellence. LES DATES : - Le 8 Décembre de 14h à 18h30, - Le 9 Décembre de 14h à 18h30. Prêt d'un déguisement sur mesure. REMUNERATION : - 11.88 € brut / heure. LE PROFIL IDÉAL : - Vous êtes le portrait à l'identique du Père Noel, - Vous êtes souriant, communiquant et dynamique, - Vous avez un langage soigné, - Vous faites preuve de ponctualité et de réactivité. Fasciné par la magie de Noël ? Envoyez-nous votre candidature sans plus attendre ou passez nous voir en agence ! Astrid, Lidwine et Ludivine se feront un plaisir de vous accueillir à l'agence, au 10 rue porte d'en haut 56800 PLOERMEL. Ou par téléphone au 02.97.72.06.00.
Nous vous proposons : - Un métier passionnant et stimulant - La notoriété d'une marque leader depuis 32 ans - Une ambiance de travail bienveillante et conviviale, au sein d'une équipe à taille humaine - Une culture d'entreprise basée sur l'entraide et le challenge - Une solide formation initiale et l'accès à plus de 150 modules de formation continue personnalisée - Des outils marketing, commerciaux et digitaux concurrentiels - Des revenus motivants et évolutifs à la hauteur de votre performance, et structurés selon plusieurs possibilités - Des évolutions de responsabilités à la mesure de vos ambitions Vos futures missions : - Rechercher des biens à la vente, tout en développant la notoriété de l'agence et votre réseau de partenaires - Effectuer des rendez-vous d'estimation de la valeur du bien, collecter les pièces obligatoires pour la mise en vente, rédiger et faire signer des mandats de vente - Conseiller et accompagner les clients acquéreurs et vendeurs dans la réalisation de leur projet (visites de biens, négociation et suivi des clients jusqu'à la vente définitive) Chez Laforêt, on recherche des talents, pas des CV ! Alors, si : - Vous disposez d'un excellent sens du relationnel et de bonnes capacités d'apprentissage - La satisfaction client et la quête du résultat vous animent - Vous êtes organisé(e) et autonome, mais savez travailler en équipe Alors vous êtes le candidat idéal ! Relevez le défi et envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
Vos valeurs humanistes et le travail en équipe sont au cœur de votre projet ? Le Morbihan, la proximité avec ses côtes et son cadre de vie exceptionnel vous attirent ? Rejoignez-nous ! Etablissement de santé, privé, à but non lucratif (convention CCN51 FEHAP), la Clinique, située près de Vannes (Malestroit), bénéficie d'un rayonnement territorial remarquable. Une équipe de plus de 300 salariés, dont 28 médecins, assure un accueil privilégié pour les patients et un panel étendu d'offres de soins. Véritable pôle d'excellence en gériatrie, la clinique dispose également d'une Unité territoriale de Soins Palliatifs, d'une filière de traitement des plaies chroniques et Cicatrisation, d'une UCC, d'une filière de coordination médicale et d'une filière Rééducation et de réadaptation. Enfin, la clinique poursuit ses projets d'innovation et d'investissement en cohérence avec son cœur d'expertise (télémédecine, .). Le patient est au cœur de toutes les actions, et l'ensemble des équipes veille à une qualité de soins irréprochable (Hôpital de proximité certifié A par l'HAS), à l'écoute de toutes les dimensions de la personne : physiologique, sociale, psychologique et spirituelle. Description du poste et profil : Dans le cadre du développement de nos activités en hôpital de jour gériatrique, nous recrutons un IPA mention « pathologies chroniques ». Vous intégrerez une équipe dynamique pluridisciplinaire composée de médecins gériatres, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, diététiciennes, (neuro)psychologues, et soignants. Dans le respect des valeurs de l'établissement et des bonnes pratiques du métier, vous participerez au repérage précoce des facteurs de fragilité via le programme ICOPE. Vous participerez à la prise en charge globale des patients en réalisant des suivis individualisés ciblés sur les pathologies chroniques, la prévention et les polypathologies courantes en soins primaires. Vous coordonnerez la mise en œuvre d'actions d'éducation, de prévention, de dépistage, de promotion de la santé. Vous interviendrez également en soutien de l'HDJ SMR Gériatrique. Titulaire du Diplôme d'Etat d'infirmier et d'un Master IPA mention pathologies chroniques, une expérience en secteur gériatrique serait appréciée. Poste à pourvoir dès que possible_ en Contrat à Durée Indéterminée (à temps plein ou 80%). Rémunération motivante selon votre profil et votre expérience (CCN 51) _ Excellent restaurant interne. Veuillez adresser votre candidature à candidature@ghsa.fr ; pour tout renseignement, appelez-nous au 02 97 73 18 03.
Votre agence Partnaire de VANNES, avec son équipe souriante et à votre écoute, recrute pour son client des Accrocheurs / Sacrificateurs H.F A quoi ressemble votre future entreprise ? Une entreprise spécialisée dans l'abattage, la découpe de volaille et de produits élaborés , leader français et européen de la volaille. Postes basés à SERENT (56) : industrie innovante et moderne spécialisée dans l'abattage et découpe de poulets. Postes à pourvoir rapidement, avec possibilité de long terme si atteinte des objectifs. Sous la responsabilité du responsable de production, vous serez en charge de : - Réceptionner les bêtes vivantes - Les diriger vers la chaîne d'abattage - Effectuer le processus d'abattage (au couteau) . - Veiller au bien être animal - Nettoyer et maintenir en état de propreté et d'hygiène le plan de travail, les outils et les locaux. Poste du lundi au vendredi, horaires 2*8 : 3h45-11h15 / 11h10-18h20 / 35h hebdomadaire Ce poste implique le port de charges répétées et la station debout prolongée. Un première expérience dans le domaine agro alimentaire est un plus. Vous êtes reconnu pour votre assiduité, rigueur et implication. Vous souhaitez rejoindre un groupe solide, soucieux de la montée en compétence de ses équipes. Ne cherchez plus, postulez dès maintenant ! Salaire : SMIC + primes + pausées rémunérées + majoration heures de nuit et heures supplémentaires Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission - Des avantages sociaux avec le FASTT L'équipe de Vannes s'engage à traiter votre candidature et revenir vers vous dans les meilleurs délais
Le poste : Notre agence Proman de Bain de Bretagne recherche pour l'un de ses clients un CHARGE DE PROJET H/F Dans le cadre de l'organisation des travaux pour une construction de réseaux électriques, vos principales missions seront les suivantes : - Préparer les chantiers afin de donner toutes les informations aux techniciens avant intervention. Pour celà vous devez maitriser la lecture de plans (électriques idéalement). Vous possédez une excellente maîtrise des outils informatiques. Travail sédentaire, déplacements sur chantier très occasionnels. Travail en autonomie Contrat de travail : 5 mois en intérim, prolongable. Taux horaire : 13.99€/heure brut Horaires de travail : 8h-12h / 13h30-17h Profil recherché : Vous êtes diplomé d'un BTS. Vous êtes très à l'aise avec les outils informatiques. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous aurez en charge la préparation , le service et les livraisons. : Horaires : Vous travaillerez les Vendredis, samedis et dimanches de 18h30 à 22h00 Une première expérience en restauration est souhaitée. Une formation interne sera mise en place. Vous disposez du permis B pour les livraisons. Poste à pourvoir de suite. Si vous êtes intéressé(e), contactez Mr BOUVART au 0622335125 ou présentez-vous sur place.
*** Poste à pouvoir de suite *** Vous intervenez auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap pour les accompagner dans les actes de la vie quotidienne, vous serez en charge de l' : - Entretien du logement et du linge - Aide à la toilette - Aide à la préparation de repas et service du repas - Accompagnement aux courses et social (sorties, activités culturelles) Venez rejoindre l'équipe de l'ADMR Bretagne ! - Planning d'interventions du lundi au vendredi - Roulement week-end travaillé : 1 sur 4 travaillé avec repos compensateurs - Vos kilomètres sont indemnisés (ces kilomètres génèrent du temps de déplacement également rémunéré) - Possibilité de mise à disposition d'un véhicule de service selon la disponibilité - Rémunération selon Convention collective de la branche - Contrat de 104h/mois - Les diplômes ne sont pas exigés mais une expérience est obligatoire (quelle soit professionnelle ou personnelle) dans les actes d'aide à la toilette, change... Vos plannings sont réalisés en fonction des kilomètres et en limitant les distances entre les usagers. Les indisponibilités des candidats sont prises en compte dans la mesure du possible. Vous interviendrez sur les communes du VAL D'OUST et ses alentours. L'association s'engage à fournir les équipements de protection individuelle. Besoin d'un complément d'informations avant de postuler ? N'hésitez pas à nous contacter par mail ou au 02 97 74 74 56
*** Poste à pouvoir de suite *** Vous intervenez auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap pour les accompagner dans les actes de la vie quotidienne, vous serez en charge de l' : - Entretien du logement et du linge - Aide à la toilette - Aide à la préparation de repas et service du repas - Accompagnement aux courses et social (sorties, activités culturelles) Venez rejoindre l'équipe de l'ADMR Bretagne ! - Planning d'interventions du lundi au vendredi - Roulement week-end travaillé : 1 sur 4 - Vos kilomètres sont indemnisés - Ces kilomètres génèrent du temps de déplacement également rémunéré - Rémunération selon Convention collective de la branche - Contrat de 125h/mois - Les diplômes ne sont pas exigés mais une expérience est obligatoire (quelle soit professionnelle ou personnelle) dans les actes d'aide à la toilette, change... Vos plannings sont réalisés en fonction des kilomètres et en limitant les distances entre les usagers. Les indisponibilités des candidats sont prises en compte dans la mesure du possible. Vous interviendrez sur les communes de MALESTROIT et ses alentours. L'association s'engage à fournir les équipements de protection individuelle. Besoin d'un complément d'informations avant de postuler ? N'hésitez pas à nous contacter par mail ou au 02 97 74 74 56
Ergalis Médical Lorient, membre du groupe Actual, agence de travail temporaire experte aux métiers spécifiques de la santé, recherche pour l'un de ses clients, un(e) aide-soignant(e) en EHPAD (H/F). Au sein d'un établissement pour les personnes âgées, vos principales missions seront les suivantes : - Aider et accompagner les résidents aux activités quotidiennes (repas, toilette, lever et habillage) - Participer à la distribution des repas - Vérifier la prise de médicaments - Réaliser des animations à destinations des résidents - Recueillir des données relatives à l'état de santé des résidents en complétant le dossier de soins Les conditions du poste : - Lieu : Ploërmel (56800) - Type de contrat : mission en intérim ou vacation - Service : EHPAD - Taux horaire brut : 11,91 EUR hors primes, IFM et ICCP - Horaires de jour (7h-14h ou 13h30-21h) - Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état d'aide-soignant(e) et vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire - Vous aimez le travail en équipe - Vous êtes organisé(e), empathique, discret(ète) et à l'écoute Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail ! On vous attend ! Flora et Camille de votre agence Ergalis Médical Lorient - 28 rue de Clisson 56100 Lorient
Nous recherchons pour notre club de PLOËRMEL (56800) un Coach Sportif (H/F) en temps plein. Vos missions : Vous encadrerez les cours collectifs de fitness freestyle type STEP, LIA, renforcement musculaire, stretching ainsi que les cours exclusifs de la marque l'Orange bleue : les concepts YAKO (formation interne assurée). Vous animerez le plateau cardio-musculation, en accompagnant les adhérents dans leur pratique (démonstrations, placements) et leur proposerez les programmes de musculation adaptés en fonction de leurs objectifs. Vous accueillerez les prospects et les adhérents du club, présenterez les différents espaces ainsi que les prestations, Vous mettrez en place des animations avec pour objectif de fidéliser la clientèle. Vous êtes : Passionné(e) de sport, dynamique et motivé(e) ; Titulaire d'un diplôme : BP JEPS AF A/B, BP JEPS AGFF C/D, DEUST MF ou BEMF vous permettant d'obtenir une carte professionnelle d'Educateur Sportif ; Pédagogue, avec une capacité d'écoute, vos connaissances techniques vous permettent d'accompagner et de fidéliser la clientèle sur l'ensemble des activités proposées par le club ; Prêt(e) à rejoindre une enseigne familiale et conviviale qui vous accompagnera dans l'acquisition de compétences techniques et commerciales via son Centre de formation ; Alors ce poste est fait pour vous !
De l'Oust à Brocéliande Communauté est une intercommunalité rassemblant 26 communes pour près de 40 000 habitants. Principalement axée sur le service aux habitants, elle exerce des compétences variées comprenant notamment l'école de musique, les multi-accueils, la collecte des déchets, les offices de tourismes, le musée de la résistance en Bretagne, le centre des Landes et biens d'autres. Au sein du pôle culture tourisme, l'agent recruté aura pour mission de développer la promotion touristique du territoire via les éditions, les agendas, la newsletter. Il sera la personne référente pour Destination Brocéliande sur le volet promotion, notamment en participant au comité édito. L'agent accueille le public, oriente, conseille et renseigne les visiteurs. Missions : Conseiller(e) en séjour (environ 30% fonction des besoins) : - Accueil du public au guichet, par téléphone, mail et courrier - Renseignement, information, guide, conseil, et orientation du public - Gestion du lieu d'accueil et de la documentation - Collecte et traitement des informations touristiques : statistiques et enquête de satisfaction - Vente de produits boutique et billetterie Chargé(e) de Promotion (environ 70% fonction des besoins) : - Création de l'agenda mensuel (Tous les quinze jours en haute saison) - Collecte des informations auprès d'organisateurs de FMA et saisie sur Tourinsoft - Référent Tourinsoft - Création d'une newsletter mensuelle - Mise à jour des partenaires pour les supports de promotion : collecte et recueil des informations auprès des mairies, associations, prestataires pour les différents supports de communication. - Suivi des éditions - Participation aux salons, bourses d'échange - Lien avec les partenaires départementaux et régionaux. - Référent promotion pour Destination Brocéliande (participation au comité édito, mise à jour de E-brochures, suivi des projets DB comme les reportages photos, module e-learning, etc.) - Gestion et mise à jour du mini-site DB. - Gestion page Linkedin des OT - Accompagnement des professionnels du tourisme sur les outils de promotion De manière occasionnelle : Participer à certains événementiels (salons du tourisme, foire aux dépliants...) Veiller au fonctionnement du site et signaler les besoins de maintenance Peut intervenir en premier secours Profil recherché Diplôme dans le domaine du tourisme, de la promotion ou de la communication - minimum Bac +2 ; maîtrise d'une langue étrangère Lieu : Siège Communautaire / Offices de tourisme OBC Horaires : Horaires fluctuant en cours de saison (annualisation) Conditions d'exercice : Horaires avec amplitude variable en fonction des obligations de service public et des pics d'activités Travail dimanche et jours fériés selon les besoins Modalités d'organisation du travail et contraintes : Travail isolé en fin de journée et certains week-ends Temps de travail annualisé Travail le week-end et jours fériés Pic d'activité pendant la saison estivale Moyens mis à disposition : Matériel informatique et téléphonie Logiciel de caisse, caisse enregistreuse et terminal de carte de paiement Coffre-fort (régie de recettes) Fournitures et petits équipements Avantages liés au poste : Prime pour travail réalisé dimanches et jours fériés Les candidatures (CV+Lettre de motivation) sont à adresser avant le 08 décembre 2024 : - par mail rh@oust-broceliande.bzh - ou par voie postale à l'attention de Monsieur le Président de l'Oust à Brocéliande Communauté - parc activité de Tirpen - 56 140 Malestroit Avantages liés à la collectivité : prévoyance / mutuelle et/ou chèque déjeuner dans la limite d'une participation employeur de 100€ / mois Adhésion au CNAS
De l'Oust à Brocéliande Communauté est une structure rassemblant 26 communes pour 40 000 habitants. Ses compétences très larges comprennent la collecte des déchets, les accueils de loisirs, la culture, le tourisme, etc.. Au sein du pôle culture tourisme le/la coordonnateur/trice a pour mission de promouvoir le territoire, accueillir les visiteurs, accompagner les professionnels du tourisme, développer la randonnée et l'itinérance, organiser des évènements et commercialiser des prestations. Le/la coordonnateur/trice tourisme est le référent tant sur le plan managérial que budgétaire. Il a également en charge la mise en place, le suivi et l'évaluation des actions. Les missions et activités de l'agent sont les suivants : Encadrement de proximité : . Management d'une équipe à effectif variable . Encadrement des stagiaires . Réalisation des plannings en lien avec l'assistante de direction . Organisation de réunions d'équipe . Participation aux procédures de recrutement de personnel, selon les règles internes à la collectivité Gestion de projets : . Préparation des délibérations et notes à soumettre à l'avis des instances communautaires et des élus . Elaboration et suivi du budget du service en lien avec la direction . Gestion des ressources humaines et des ressources financières, dans la limite des enveloppes prévues . Participation aux commissions thématiques . Préparation et animation de réunions . Etudier la faisabilité technique, économique et juridique des projets = Garant, dans le champ d'intervention dédié, de la gestion des ressources financières et de leur optimisation . Planifie et participe aux évènements touristiques (salons, éductours.) . Mise en œuvre et évaluation d'un schéma de développement touristique . Coordonne les projets en cours (animations de territoire, commercialisation, randonnée, itinérance, etc.) et participe à l'évaluation Partenariats : . Renforcer liens avec les partenaires institutionnels : OT, ADT, CRT, Destination Brocéliande Conseil en séjour : . Accueil public en face à face, téléphone, mail, courrier = renseigner, informer, guider, conseiller, orienter . Gestion des lieux d'accueil et de la documentation ; . Collecte et traitement des informations touristiques : statistiques et enquête de satisfaction . Vente de produits, suivi des ventes et préparation des versements pour le Trésor Public. . Administration Tourinsoft : renseignements, mise à jour de la base de données . Production de statistiques mensuelles, annuelles, aide à la mise à jour des FMA . Gestion des tableaux de bords, suivi et analyse des statistiques de fréquentation Profil recherché : Permis B indispensable Formation niveau Licence ou Master II / diplôme gestion touristique Bureau au siège communautaire (Parc d'activités de Tirpen - 56140 Malestroit) avec déplacements réguliers sur les offices de tourisme du territoire et déplacement ponctuels sur les équipements touristiques du territoire. Avantages liés à la collectivité : prévoyance / mutuelle et/ou chèque déjeuner dans la limite d'une participation employeur de 100€ / mois Adhésion au CNAS Les candidatures (CV+Lettre de motivation) sont à adresser avant le 8 décembre 2024 : - par mail rh@oust-broceliande.bzh - ou par voie postale à l'attention de Monsieur le Président de l'Oust à Brocéliande Communauté - parc activité de Tirpen - 56 140 Malestroit
À propos de la mission Tu seras en charge de : - La sélection et la préparation des produits alimentaires. - La conception des différents plats. - L'élaboration des menus. - L'application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR - 13,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52EUR - 15,73EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Tu as déjà une expérience professionnelle similaire? - Tu aimes le travail d'équipe et tu fais preuve aussi d'autonomie? - Tu es impliqué(e), rigoureux(se) et sait faire preuve d'adaptabilité? Alors rejoins-nous en postulant à cette annonce ! - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Adecco recrute pour l'un de ses clients, basé sur le secteur de Malestroit, un Conducteur D'installation (H/F), pour une mission de longue durée. Au sein d'un site industriel agroalimentaire, rattaché au chef d'équipe ou au responsable d'activité du secteur, votre mission consistera, dans le respect du planning de fabrication, à assurer et à optimiser les opérations de préparation des matières laitières ainsi que le nettoyage et la désinfection des appareils, des circuits et des tanks afin d'élaborer le produit en quantité et en qualité correspondant aux normes de qualité requises par le cahier des charges. Selon les organisations, il conduit un ou deux process : - Prétraitement laits et/ou sérum (pasto/Expéditions/quai) ou de concentration - ou de concentration et/ou séchage (lait/sérum/perméat/rétentat) - Déminé, Microfiltration, Ultra filtration, etc... Plus précisément, les activités principales de ce poste sont les suivantes: - Il analyse les produits et enregistre les résultats, il surveille et corrige les paramètres de conduite conformément aux cahiers des charges et aux recettes de fabrication. - Il garantit une utilisation optimale de la matière en mettant tous les moyens en oeuvre pour éviter les pertes. - Il veille à la bonne utilisation du matériel et à son entretien. Il reporte les anomalies de fonctionnement détectées et participe aux actions correctives. Il intervient sur des dépannages courants et des reprises en manuel du process pour remettre en phase les éléments de l'installation afin de repartir en automatique. - Il peut effectuer des opérations de maintenances spécifiques (écrémeuse, atomiseur, .). - Il répond aux appels extérieurs (téléphone et alarmes) et peut être en relation avec les producteurs (analyses,...). - Selon les organisations, il peut réaliser des rondes pour les énergies. Vous avez une formation et/ou une expérience sur un poste similaire, votre candidature nous intéresse. Notre client appréciera: - le respect rigoureux du mode opératoire. - votre organisation, - votre réactivité, votre adaptabilité - votre vigilance dans le respect des normes sécurité et de qualité, notamment produit. - votre aptitude à alterner le pilotage d'installations différentes. Le poste est à pouvoir au plus vite pour une longue mission intérim. Les horaires sont en 3*8 y compris le week-end et les jours fériés. Le salaire est attractif. Cette offre vous correspond, merci de postuler sur notre site adecco.fr ou sur l'application adecco&moi.
Inclusion par l'emploi : Partnaire lance une nouvelle formation Solid'emploi Spécialiste du travail temporaire et du recrutement, Partnaire lance une toute nouvelle formation \"Solid'emploi\" à destination des candidats rencontrant des difficultés avec la langue française et souhaitant s'orienter vers le métier d'opérateur de découpe agro-alimentaire. La formation débutera le 12 novembre 2024 et durera 10 semaines. À la clé ? un CDI Intérimaire au sein de l'entreprise agro-alimentaire Celvia Poulet basée à Sérent. Solid'emploi est une formation entièrement financée par Partnaire de 340h, qui consacre près de 280h à l'apprentissage du FLE (Français Langue Etrangère). Le reste étant dédié à la formation du métier d'opérateur de production agro-alimentaire. En alliant théorie et pratique, l'objectif est de donner toutes les clés aux candidats pour réussir leur intégration au sein du marché du travail. Une sensibilisation aux valeurs républicaines et à l'engagement citoyen est également prévue pour renforcer les compétences sociales, essentielles dans un environnement de travail collaboratif. Pour cette formation, Partnaire a choisi de s'appuyer sur les organismes de formation IBEP pour le socle dédié à l'apprentissage de la langue française et l'IFRIA, spécialisé dans la formation de la filière alimentaire, pour la partie métier. Spécialisée dans l'abattage et la découpe de poulets, l'entreprise Celvia Poulet du groupe LDC (leader européen de la volaille et du traiteur). en tant qu'opérateur de découpe, vos missions seront les suivantes : - Découpe de pièces de poulets aux ciseaux - Mise en bacs - Contrôles qualité des produits - Mise sur tapis Horaires de formation : Journée Horaires d'immersion et d'initiation au métier en 2*8 (6h45 à 14h05 ou 14h05 à 21h35) du lundi au vendredi Taux horaires : 11.65EUR brut/heures Vous souhaitez découvrir l'univers de l'agro-alimentaire et c'est un secteur qui vous intéresse ? Vous êtes dynamique, motivé et vous avez envie de rejoindre une équipe familiale ? Alors n'hésitez plus et postulez ! Comment postuler ? Jusqu'au 9 octobre, il est possible d'adresser sa candidature directement à l'agence Partnaire de : - Locminé : locmine(a)partnaire.fr - *** (voir postuler) Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Le Responsable Sec est en charge de la gestion du rayon sec, comprenant les produits d'épicerie, de conserves et les produits alimentaire non frais au sein du supermarché. Son rôle consiste à assurer une gestion efficace des stocks, une présentation attractive des produits et un service client de qualité. Responsabilités : - Gestion des achats et des stocks de produits secs, en fonction des besoins et des tendances du marché. - Organisation de la présentation des produits en rayon pour maximiser leur visibilité et leur attractivité. - Suivi des ventes et des indicateurs de performance du rayon sec, et mise en place d'actions correctives si nécessaire. - Gestion des commandes auprès des fournisseurs et des livraisons. - Encadrement et formation de l'équipe de vente pour garantir un service client irréprochable. - Respect des normes d'hygiène, de sécurité et de qualité des produits. Infos complémentaires : - 13ème mois - Un jour de repos dans la semaine - Prime sur objectifs versée en juin et en avril de l'année suivante. - Un samedi un après-midi sur 2
Votre personnalité et vos envies vous ont conduit à être diplômé d'une formation spécialisée en paie. Bénéficiant d'au moins 3 ans d'expérience en tant que Gestionnaire de Paie en cabinet comptable, vous souhaitez exercer votre métier tout en ayant la certitude de pouvoir continuer à développer vos compétences et à progresser. Vous aimez les défis et souhaitez intégrer un poste épanouissant, au sein d'une équipe qui vous formera ou optimisera votre utilisation du logiciel de paie SILAE et qui vous accompagnera au quotidien. Vous souhaitez rejoindre une équipe au sein de laquelle vous travaillerez avec des juristes en droit social et vous bénéficierez de formations mensuelles vous permettant d'apporter les meilleurs conseils aux clients de votre portefeuille. Vous êtes rigoureux, appréciez l'informatique et le contact avec les clients. COMPTACOM est l'environnement idéal pour envisager ce nouveau challenge ! Rattaché au service social et sous la supervision d'une associée gérante, juriste en droit social, vous aurez en charge la gestion d'un portefeuille de clients TPE/PME dans un environnement multi conventionnel. A ce titre : - Vous établissez : les bulletins de salaires, les DSN. - Vous assurez l'administration du personnel : DPAE, contrats de travail, soldes de tout compte. - Vous conseillez vos clients en droit social (1er niveau). - Vous utiliserez le logiciel Paie SILAE. Nous vous proposons un contrat à durée indéterminée, 39h/semaine. COMPTACOM, Réseau de Cabinets d'Expertise Comptable reconnu pour son envergure nationale (58 cabinets - 700 collaborateurs) et son ancrage territorial auprès des chefs d'entreprise locaux. Nos conseils et apports de solutions auprès des chefs d'entreprise concernent chacune des étapes de la vie de leur entreprise et portent sur les thématiques de l'expertise comptable, du juridique et du social. Généraliste, nous accompagnons au quotidien les dirigeants de sociétés, les artisans, les commerçants, les professionnels libérales, les dirigeants d'associations, les investisseurs immobiliers et les exploitants agricoles. Les valeurs qui nous animent : l'innovation, l'esprit d'équipe, la formation et l'évolution de nos collaborateurs, la convivialité et le service clients.
MISSIONS GENERALES Dans le cadre de son développement et l'ouverture d'une nouvelle agence à Redon , BreizAlu recrute 1 responsable d'équipe de menuisiers poseurs qui lui sont confiés, il organise, supervise et réalise la pose de produits de vérandas, pergolas, carports , menuiseries, fermetures et protections solaires sur les chantiers clients. formation de la pose des différents des produits assurées par la Ste. DESCRIPTION DES ACTIVITES ACTIVITES MANAGERIALES : Organiser l'activité de l'équipe de menuisiers poseurs, répartir les tâches. Assurer le management quotidien de l'équipe du chantier. Superviser l'ensemble du chantier qui lui est confié (délai, qualité) Être l'interlocuteur privilégié du coordinateur technique et du conducteur de travaux pour l'organisation hebdomadaire, le suivi du planning et la gestion des aléas. Veiller au respect des règles de sécurité. Être l'interlocuteur privilégié du client sur le chantier et faire signer les procès-verbaux de fin de chantier. ACTIVITES OPERATIONNELLES : Installer les produits sur les chantiers selon les normes en vigueur et les techniques de pose adaptées, dans le respect des règles de sécurité. Réaliser la manutention et le transfert des produits depuis l'atelier jusqu'aux chantiers clients. Réaliser des opérations de Service Après-Vente (réparations) Conduire les véhicules de l'entreprise. Réaliser le nettoyage des produits en fin de chantier. Assurer le nettoyage et le rangement du chantier. Evacuer les déchets. Entretenir et prendre soin des outils fournis par l'entreprise. Assurer le nettoyage et le rangement des véhicules. Être le garant de l'entretien général des véhicules qui lui sont confiés Réaliser l'enlèvement de certaines fournitures chez les fournisseurs référencés (matériaux, consommables ). Entretenir une bonne relation avec les clients et participer ainsi à maintenir une bonne image de marque de l'entreprise. Renseigner une fiche d'activité hebdomadaire. Peut être amené à participer à la fabrication des produits en atelier. RESPONSABILITES HIERARCHIQUES / DE PROJET Il est le responsable hiérarchique des menuisiers poseurs placés quotidiennement sous sa responsabilité dans le cadre d'un chantier. Il travaille selon les objectifs de délai (planning) et qualité fixés par le conducteur de travaux, le coordinateur technique et le chef d'entreprise. Il travaille selon les spécifications techniques du dossier de pose établi par le bureau d'étude et le conducteur de travaux. Il assure le tutorat et accompagne les nouveaux collaborateurs. RELATIONS DE TRAVAIL (INTERNE / EXTERNE) Il est placé sous la responsabilité du chef d'entreprise. INTERNE : Il est amené à travailler en relation directe avec le coordinateur technique, le conducteur de travaux, le chef d'atelier, les menuisiers d'atelier, les commerciaux et le chef d'entreprise. EXTERNE : Il est en relation directe avec les clients. CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES Animation et management des équipes de pose. Utilisation des outils portatifs, des machines de coupe et de manutention nécessaires à la pose des produits de menuiseries, de fermetures et de protections solaires. Maîtrise des méthodes de pose et d'étanchéité. Maîtrise des normes et des règles de sécurité. Connaissance des principes de fabrication des produits de menuiseries. Bon relationnel client.
Créée en 1984, Breiz Alu est spécialisée dans la fabrication et la pose de pergolas, menuiseries, extensions, vérandas et toutes structures en aluminium (parevents, garde-corps, sas, verrières, préaux...). Nous sommes également spécialiste de la rénovation de l'habitat, nous proposons une large gamme de produits : menuiseries PVC ou mixtes, volets, portails-portillons, portes de garage, marquises, stores et spas.
MISSIONS GENERALES. Dans le cadre de son développement et l'ouverture d'une 3eme agence à Redon , la Ste BreizAlu recrute 2 menuisiers qualifiés .Vous serez en charge de réaliser la pose de produits de menuiseries Alu, Vérandas, Pergolas , Carports , fermetures divers et protections solaires sur les chantiers clients. DESCRIPTION DES ACTIVITES. Installer les produits sur les chantiers selon les normes en vigueur et les techniques de pose adaptées, dans le respect des règles de sécurité. Réaliser la manutention et le transfert des produits depuis l'atelier jusqu'aux chantiers clients. Réaliser des opérations de Service Après-Vente (réparations). Conduire les véhicules de l'entreprise. Permis VL obligatoire. Réaliser le nettoyage des produits en fin de chantier. Assurer le nettoyage et le rangement du chantier. Evacuer les déchets. Entretenir et prendre soin des outils fournis par l'entreprise. Assurer le nettoyage intérieur et le rangement des véhicules. Réaliser l'enlèvement de certaines fournitures chez les fournisseurs référencés (matériaux, consommables ). Entretenir une bonne relation avec les clients et participer ainsi à maintenir une bonne image de marque de l'entreprise. Renseigner une fiche d'activité hebdomadaire. Peut être amené à participer à la fabrication des produits en atelier. RESPONSABILITES HIERARCHIQUES / DE PROJET Il travaille selon les objectifs de délai (planning) et qualité fixés par le chef d'équipe. Il travaille selon les spécifications techniques du dossier de pose établi par le bureau d'étude et le conducteur de travaux, sous le contrôle des chefs d'équipe. Il n'a pas de responsabilité hiérarchique. RELATIONS DE TRAVAIL (INTERNE / EXTERNE) Il est placé sous la responsabilité hiérarchique du Chef d'Equipe. INTERNE : Il est amené à travailler en relation directe et quotidienne avec le coordinateur technique, le conducteur de travaux, le chef d'équipe et les menuisiers poseurs. EXTERNE : Il est amené à être en relation directe avec les clients. CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES Utilisation des outils portatifs, des machines de coupe et de manutention nécessaires à la pose des produits de menuiseries, de fermetures et de protections solaires. Connaissance pratiques des méthodes de pose et d'étanchéité. Connaissances pratiques des règles de sécurité. Notions des principes de fabrication des produits de menuiseries, fermetures et protections solaires. Bon relationnel client.
Sous la responsabilité hiérarchique de l'Animateur de secteur, et fonctionnelle du Chef d'équipe, le.la jardinier paysagiste est chargé.e de : - Préparer le chantier : préparation des matériaux et outils nécessaires à la tâche à exécuter, sécurisation du chantier, contrôle des attendus du client - Réaliser des créations ou aménagements paysagers : Préparation des sols, terrassements, engazonnement, plantations, maçonnerie paysagère, clôtures... - Contrôler les tâches et nettoyer le chantier - Entretenir le matériel et l'atelier COMPETENCES /SAVOIRS ETRE REQUIS : - Connaitre les techniques à employer sur les chantiers en matière de création paysagère - Savoir s'organiser - Savoir respecter les règles d'hygiène, sécurité et procédures qualité en vigueur dans l'entreprise (Certification ISO9001) - Savoir prendre des initiatives appropriées - Sens du relationnel, Esprit d'équipe. - Savoir faire preuve de rigueur et de de précision - Savoir échanger sur l'activité avec ses interlocuteurs (Chef équipe, Animateur de secteur, ..) FORMATION / EXPERIENCE DEMANDEE: - Permis B - Expérience en maçonnerie serait un plus - CAP/BAC Pro ou BTS en Travaux paysagers et/ou maçonnerie ou expérience significative en la matière.
L'entreprise Graph Impress recrute un graphiste (H/F) poste basé à Ploërmel. Vous serez en charge de la conception graphique et la mise en page PAO, de tous les documents imprimés PRINT, les supports de communication visuel et signalétique, flocage véhicule et textile. Vous travaillez en interaction avec le commercial . Vous maîtrisez les réseaux sociaux, vous êtes à l'aise au téléphone et avez un bon relationnel car vous faites le suivi client. Vous êtes à l'aise avec les logiciels de graphisme. Vous maitrisez l'utilisation de chat GPT 4. Il est envisageable d'avoir une partie du travail réalisé en télétravail. Candidature à envoyer par mail avec motivations pour le poste.
En collaboration avec les infirmiers, vous veillez au confort et au bien-être des patients. Vous aurez pour mission de garantir la qualité et la sécurité de la prise en soins des patients, leur confort, en assurant la délivrance de soins adaptés à travers une démarche bienveillante, dans le respect des valeurs de l'établissement et des recommandations des bonnes pratiques du métier. Selon vos compétences et vos souhaits, vous pourrez contribuer aux activités de nos différentes unités comme celle de soins palliatifs, de soins de suite, de courts séjours, de médecine polyvalente... Vous serez bien sûr accompagné(e) lors de votre prise de poste (doublure). Vous apprécierez l'autonomie et les responsabilités attribuées aux équipes de notre établissement. Poste de journée à temps plein ou partiel, à pourvoir dès que possible en Contrat à durée déterminée de 4 mois renouvelables. Rémunération attractive selon barème CCN51 et expérience. Excellent restaurant interne. Veuillez adresser CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : candidature@ghsa.fr Pour toute question, vous pouvez nous joindre au 02 97 73 18 03
Nous recherchons pour notre restaurant traditionnel le D8 de Monterrein, un cuisinier h/f pour un poste à pourvoir de suite. Nous sommes un restaurant qui est ouvert exclusivement le midi et nous faisons entre 60 et 90 couverts. Vous préparerez tous les produits de la carte, de l'entrée au dessert avec exclusivement des produits frais. Vous travaillerez en binôme en cuisine ou tout est fait maison. Vous travaillerez du Lundi au Vendredi de 07H30 à 15H00 pour 39H00 par semaine. Exceptionnellement vous pourrez être amené(e) à travail les samedis en extra pour des groupes. *** Poste à pourvoir de suite ***
La Clinique des Augustines de Malestroit (Morbihan) recrute un CUISINIER (h/f) Vous partagez nos valeurs ? Vous aimez travailler dans un cadre à la fois historique et innovant et rêvez d'exercer votre métier à moins de 30 mn du Golfe du Morbihan et proche de la côte océane ? Rejoignez-nous ! Etablissement de santé, privé, à but non lucratif (ESPIC sous convention CCN51 FEHAP), disposant d'une identité forte, et de plus de 100 ans d'existence sur le territoire, la clinique des Augustines est située à Malestroit près de Vannes et bénéficie d'un rayonnement territorial remarquable. Avec ses 150 lits et places, la Clinique des Augustines met un point d'honneur à servir de « bons petits plats » à ses patients, servis à l'assiette avec de vrais couverts dans leur chambre, ainsi qu'à ses équipes dans la salle de restauration (soit au total 400 repas par jour). Notre établissement est reconnu pour la qualité de sa restauration, composée à 70% de « fait-maison » et de fruits et légumes approvisionnés auprès de producteurs locaux et biologiques autant que possible. (qualité de la nourriture 2023 : 6% produits bio et 42% durables et de qualité, cf. déclaration « ma-cantine.agriculture.gouv.fr »). Le service restauration n'utilise plus de plastique ni pour sa production ni pour le service et est engagé dans une démarche de réduction drastique de son gaspillage. Si vous aimez cuisiner, à partir de bons produits et que vous partagez nos valeurs, rejoignez-nous ! Description du poste et profil : Sous l'autorité du chef cuisinier et son adjoint, vous intégrerez une équipe dynamique composée d'une quinzaine d'agents. Vous confectionnerez des préparations culinaires chaudes et froides tout en en veillant à leur qualité gustative. Vous réaliserez également des préparations culinaires spécifiques pour les différents régimes des patients (mixées, hachées, diabétique, enrichies, personnalisation...). Entretien des matériels et des locaux de la cuisine feront aussi partis de vos missions. Titulaire d'un Bac pro ou BEP cuisine, vous disposez d'une expérience idéalement en restauration collective (prestation hôtelière) et êtes formé (e) à l'HACCP. Vous êtes reconnu(e) pour votre travail en autonomie, votre sérieux et dynamisme. Poste en CDI à Temps plein à pourvoir dès que possible. Veuillez adresser CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : candidature@ghsa.fr Pour toute question, vous pouvez nous joindre au 02 97 73 18 03.
Conservor recrute son/sa futur(e) collaborateur(trice) au poste de Cariste Préparateur(trice) de commande. Vous serez rattachés directement au responsable du dépôt et intégré dans une équipe à taille humaine. Activités principales : - Préparation des commandes - Rangement de la marchandise dans le dépôt - Gestion informatique des stocks - Gestion des retours de marchandises et d'emballages - Chargement/Déchargement des camions - Participation à l'inventaire de l'entrepôt... Contrat & environnement de travail : * Poste à pourvoir dès que possible * CDI temps plein (période d'essai de 2 mois) * 35 heures par semaine * Du lundi au vendredi (horaires du lundi au jeudi : 8h30-12h30 13h30-17h30 et le vendredi de 8h30 à 11h30) * Salaire 22 200€ brut par an Informations sur le processus de recrutement : (1) Entretien téléphonique : ce premier entretien sera l'occasion de vous présenter et d'en savoir plus sur votre future entreprise. (2) Entretien sur site : c'est l'occasion pour vous de rencontrer l'équipe et découvrir la culture de l'entreprise. De notre côté, cet entretien nous permettra de mieux comprendre votre profil et d'en apprendre un peu plus sur vous. (3) Feedback et suivi : nous vous tiendrons informé(e) de tout retour concernant le processus de recrutement. Formation / Expérience : * CACES 3 et 5 en cours de validité * Expérience 1 an souhaitée Savoir / savoir-être / savoir-faire : Vous êtes dynamique, motivé(e) et doté(e) d'un esprit d'équipe, Vous souhaitez un emploi stable et sur le long terme, Vous avez une connaissance de la logistique d'entrepôt, vous êtes sérieux(se) et organisé(e).
À propos Axe Recrutement, bureau spécialisé dans le recrutement des profils Supply Chain / Industrie en Ille et Vilaine/Morbihan, présente : Poste de conducteur de ligne en 2X8, dans un environnement agroalimentaire stimulant (pas de viande). Le poste En tant que Conducteur de Ligne, vous serez rattaché(e) à un(e) Chef d'atelier et vous assurerez la conduite d'une ligne de fabrication automatisée. Vos responsabilités : - la supervision de la ligne - la maintenance de premier niveau - la garantie de la qualité des produits - tout en respectant les normes de sécurité et d'hygiène. Profil recherché - Idéalement, une première expérience en conduite de ligne dans un environnement agroalimentaire ou industriel automatisé. - Compétences techniques solides et esprit d'équipe. - Accompagnement de deux mois pour faciliter votre intégration. Processus de recrutement : Visio avec Alexandre avant échange téléphonique avec la Chargée de recrutement du groupe, suivi d'une rencontre avec le Correspondant Ressources Humaines et le Responsable Production du site. Rémunération et Avantages : Autour des 26 000 € bruts annuels (salaire de base hors primes et majorations), selon votre expérience. Primes, intéressement, participation, mutuelle d'entreprise et autres avantages inclus. Intégration et Évolution : Parcours d'intégration et de formation pour développer vos compétences et évoluer dans votre carrière. A très vite, Alexandre
SAMSIC EMPLOI PLOERMEL recrute un CUISINIER H/F pour son client basé à PLOERMEL (56). Au quotidien vos missions seront les suivantes : Préparer des repas complets : entrée, plat, dessert Élaborer des menus variés et savoureux Gérer la plonge et maintenir la propreté de la cuisine Être autonome en cuisine (possibilité d'être épaulé si besoin) Servir environ 60 couverts par service Durée de la mission : 2 semaines Horaires : 8h30-16h (service uniquement le midi) Ce que nous recherchons : Un(e) cuisinier(e) passionné(e), dynamique, et autonome, prêt(e) à régaler les clients avec des plats faits maison et à apporter une belle énergie à l'équipe. Si la cuisine est votre terrain de jeu et que la plonge ne vous fait pas peur, nous avons une toque qui t'attend, contactez-nous vite ! N'hésitez plus ! Rejoignez-nous vite afin de pouvoir bénéficier de nos avantages : - Comité d'Entreprise dès la 1ère heure de mission ! - CET (10% IFM, 10% CP) - Acompte hebdomadaire sur demande - Application mobile pour rester connecté (efficace et interactive) Alors qu'en dites-vous ? L'équipe SAMSIC EMPLOI PLOERMEL se fera un plaisir d'étudier votre candidature et de vous recevoir.
À propos de la mission Tu seras en charge de : - La sélection et la préparation des produits alimentaires. - La conception des différents plats. - L'élaboration des menus. - L'optimisation de l'efficacité des activités dans la cuisine et de son organisation. - L'application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Rémunération & Avantages Rémunération : 12,98 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,71EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Tu as déjà une expérience professionnelle similaire? - Tu aimes le travail d'équipe et tu es autonome? - Tu es impliqué(e), rigoureux(se) et sait faire preuve d'adaptabilité? Alors rejoins-nous en postulant à cette annonce ! - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Temple Bar est le bar brasserie historique de Ploërmel. Située au cœur de la ville. Temple Bar est un RESTAURANT-BAR-TAPAS avec comme devise : BOIRE - MANGER - PARTAGER De délicieuses tapas, des burgers gourmands, des plats traditionnels et des crêpes irrésistibles sont au rendez-vous. Chaque plat est préparé avec soin pour garantir une expérience gastronomique exceptionnelle. Aujourd'hui le Temple Bar recrute pour renforcer son équipe un Commis de cuisine F/H Vos missions seront les suivantes : - Réaliser la mise en place et la préparation des aliments avant le service - Réalisation de recettes à partir de fiches techniques - Préparer les plats pendant le service - Réaliser les plats en fonction de la carte - Vérifier les préparations (gustation, analyse et rectification) Informations complémentaires : - Mutuelle d'entreprise - Deux jours de repos consécutifs - Rémunération selon expérience (2000€ à 2700€ brut)
Le vendeur en rayon traditionnel exécute toutes les tâches liées à la vente : approvisionnement des rayons, étiquetage, mise en valeur de la marchandise, découpe. Il possède un savoir-faire et une connaissance des produits frais qui permettent un conseil aux clients de qualité dans l'esprit « Nouveaux Commerçant ». Vous serez chargé(e) d'accueillir, conseiller et servir les clients. Vous mettrez les produits en rayon. Vous participerez à la gestion des marchandises. Vous serez amené(e) à animer, mettre en scène et rendre le rayon attractif. Vous veillerez à la qualité et à la sécurité alimentaire. Vous avez une bonne connaissance des produits frais (charcuterie). Avoir impérativement des qualités relationnelles, le sens du service et du travail en équipe. Travail le samedi. Vous pouvez nous contacter par téléphone au 0297741860 ou en vous présentant à l'accueil ou via le mail ci-dessous.
La grange à Louise recherche une personne dynamique, organisée et rigoureuse pour un poste d'aide crêpier. Une expérience significative en cuisine est un plus. CDI de 30h00/Semaine et horaires à discuter. Salaire en fonction de l'expérience et du profil avec pourboires et mutuelle entreprise possible.
La mission : Nous recherchons un Technicien pneumatiques (H/F) sur l'agence de Ploërmel (56). Et si vous aviez le Profil + ? Pas de diplôme ? Pas d'expérience ? Nous vous formons de A à Z à ce métier dans le cadre d'un CDI ! Au sein de notre équipe ou règne une bonne ambiance, la bonne humeur, un esprit d'équipe et de partage, vos missions seront les suivantes : En contact avec nos clients (chauffeurs, agriculteurs...), vous effectuez les opérations courantes de maintenance des pneumatiques pour le compte de nos clients professionnels, dans le respect des procédures internes (fiches d'intervention...) et des règles de sécurité. Vous serez en charge : - du montage/démontage de pneumatiques, - du recreusage, des permutations, - des retours sur jantes... Si ces notions vous semblent floues aujourd'hui, c'est normal ! Rassurez vous, demain, avec notre formation métier, vous serez un expert. C'est un métier d'extérieur, vous allez travailler dehors : 80 % du travail se situe en extérieur (dépannages et interventions sur sites clients avec le fourgon de l'agence) et 20 % en atelier (préparation de roue relais, réparation, rangement). Le profil : Vous avez des connaissances de base dans le pneumatique industriel : poids lourd et agricole. A votre arrivée, vous serez accompagné par nos équipes et notre centre de formation interne. Vos atouts : Vous êtes manuel, technique. Vous apprécier le travail physique et en extérieur. Vous êtes curieux, dynamique et avez le sens du service et des responsabilités. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif : Alors vous êtes notre Profil + ! Nous serons ravis de vous intégrer au sein de notre groupe dont les valeurs familiales sont la simplicité, la convivialité, l'esprit d'équipe et la bienveillance ! Votre rémunération : Un CDI à temps complet, une rémunération attractive, fixe selon expérience + prime mensuelle (pouvant aller jusqu'à 300€) + prime annuelle + 13ème mois (selon ancienneté), une mutuelle couvrant l'ensemble de la famille. Vos avantages : Un parcours d'intégration, un référent dédié et des possibilités d'évolutions au sein du Groupe grâce à notre centre de formation interne ! Un accès aux tarifs préférentiels et prestations Groupe, un large panel d'activités et de services ainsi que des œuvres sociales et culturelles (IRP AUTO).
Parce que dans notre « boîte d'intérim », vous n'êtes pas un anonyme : votre talent prime ! Venez rencontrer la team SUP INTERIM ! Chez nous, vous serez considéré(e), écouté(e) & conseillé(e) ; nous sommes une équipe impliquée, attentive, et à l'écoute de vos besoins. Postulez, et vous verrez ! Notre client - une industrie laitière située sur le secteur de Missiriac (56) - nous a confié le recrutement d'un Cariste / Conducteur d'installation agroalimentaire (H/F). Vous serez en charge d'assurer le stockage (gestion des palettes, scan, rangement), réaliser les préparations de commandes au moyen des divers engins de manutention mis à disposition (transpalette, etc.), gérer le chargement et déchargement du tunnel de surgélation et également d'assurer le chargement des camions. Au sein du service REP (Repasse Ecrémage & Pasteurisation), vous serez en charge de la bonne utilisation et du bon fonctionnement des machines (contrôler, régler, entretenir...). De la maintenance de 1er niveau vous sera confié si un dysfonctionnement a lieu sur l'une des machines. Vous serez vigilant quant à la conformité des produits afin de respecter les normes de sécurité, de qualité et d'environnement. Horaires en 3x8 Poste à pourvoir au plus vite. Ça vous intéresse ? Plusieurs façons de postuler : - Venez nous rencontrer - Appelez-nous - Envoyez-nous votre CV À très bientôt pour une nouvelle aventure à nos côtés ! Votre TEAM SUP INTERIM ! Votre profil : Vous êtes titulaire des Caces Vous justifiez d'une première expérience en conduite de chariots élévateurs ou en conduite d'installation Vous êtes force de proposition et savez travailler seul et en équipe. Vous savez prendre des initiatives et êtes responsable de la bonne exécution des travaux Vous disposez de connaissances sur les différentes machines et la maintenance de 1er niveau n'a pas de secret pour vous
Parce que dans notre « boîte d'intérim », vous n'êtes pas un anonyme : votre talent prime ! Venez rencontrer la team SUP INTERIM ! Chez nous, vous serez considéré(e), écouté(e) & conseillé(e) ; nous sommes une équipe impliquée, attentive, et à l'écoute de vos besoins. Postulez, et vous verrez ! Notre client - une industrie laitière située sur le secteur de Malestroit (56) - nous a confié le recrutement d'un Opérateur conditionnement agroalimentaire (H/F). Au sein, de l'atelier, vous vous occuperez de démarrer et régler la ligne d'emballage pour la production planifiée ainsi que les programmes dédiés. Vous serez en charge d'assurer la mise sous film des différents produits provenant des autres services, mais vous serez également amené à réaliser & contrôler les différents produits laitier. Horaires en 3x8 Poste à pourvoir au plus vite. Ça vous intéresse ? Plusieurs façons de postuler : - Venez nous rencontrer - Appelez nous - Envoyez-nous votre CV A très bientôt pour une nouvelle aventure à nos côtés ! Votre TEAM SUP INTERIM ! Le profil : Vous disposez idéalement d'une expérience significative en tant qu'opérateur de conditionnement Vous savez prendre des initiatives et êtes responsable de la bonne exécution des travaux Vous disposez de connaissance sur les différentes machines et la maintenance de 1er niveau n'a pas de secret pour vous Vous êtes proactif et êtes force de proposition vis à vis de l'équipe
Votre agence Partnaire de VANNES, avec son équipe souriante et à votre écoute, recrute pour son client des MANUTENTIONNAIRES H.F A quoi ressemble votre future entreprise ? Une entreprise spécialisée dans l'abattage, la découpe de volaille et de produits élaborés , leader français et européen de la volaille. Postes basés à Sérent (56) : industrie innovante et moderne spécialisée dans l'abattage et découpe de poulets. Entreprise fonctionnant en cycle 2*8 du lundi au vendredi . Environnement frais Postes à pourvoir rapidement avec possibilité de long terme si atteinte des objectifs En tant que manutentionnaire H/F, et sous la responsabilité du responsable de production, vos missions principales au sein de l'atelier de Découpe seront les suivantes : - Assurer l'approvisionnement des contenants vides en fonction des critères client - Transporter les contenants (jumbos, cagettes, pal box) pour les peser et étiqueter, en fonction des commandes - Acheminer avec le transpalette électrique les contenants à l'expédition - Renseigner l'enregistrement du nettoyage du matériel (transpalette électrique) - Ponctuellement, réaliser le contrôle température et renseigner la fiche de traçabilité - Filmer les palettes, les peser et tracer la palette(outils de gestion informatique des produits) Un première expérience dans le domaine agro alimentaire est un plus. Débutant(e)s accepté(e)s Vous acceptez de travailler dans un environnement froid en agro-alimentaire (viande). Vous souhaitez rejoindre un groupe solide, soucieux de la montée en compétence de ses équipes ? Ne cherchez plus, postulez dès maintenant ! Salaire : 11.88EUR/h + primes Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission - Des avantages sociaux avec le FASTT L'équipe de Vannes s'engage à traiter votre candidature et revenir vers vous dans les meilleurs délais
Ergalis Médical Lorient, membre du groupe Actual, agence de travail temporaire experte aux métiers spécifiques de la santé, recherche pour l'un de ses clients, un(e) auxiliaire de vie en EHPAD (H/F). Au sein d'un établissement pour les personnes âgées, vos principales missions seront les suivantes : - Aider et accompagner les patients aux activités quotidiennes (aide au lever et au coucher, toilette, habillage, déshabillage et aide au repas) - Entretien des chambres et changement du linge de lit - Participer aux animations à destination des résidents - Recueillir des données relatives à l'état de santé des résidents en complétant le dossier de soins Les conditions du poste : - Lieu : Ploërmel (56800) - Type de contrat : mission en intérim ou vacation - Service : EHPAD - Taux horaire brut : 11,65 EUR hors primes, IFM et ICCP - Horaires de jour (7h-14h ou 13h30-21h) - Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état d'aide-soignant(e) et vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire - Vous aimez le travail en équipe - Vous êtes organisé(e), empathique, discret(ète) et à l'écoute Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature par mail à lorient.medical(a)ergalis.fr ou contactez-nous par téléphone (voir postuler) Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail ! On vous attend ! Flora et Camille de votre agence Ergalis Médical Lorient - 28 rue de Clisson 56100 Lorient
Nous recherchons un comptable h/f pour un poste à pourvoir de suite. VOS MISSIONS : Travaux en compta gestion courante SARL et SCI : - Journaux banque, vente, achat, caisse - Etat rapprochement bancaire - Lettrage et relance comptes clients - Lettrage comptes fournisseurs - Déclaration et paiement TVA - Envoyer dossier de TVA auprès du cabinet compta - Règlement des factures auprès des fournisseurs - Déclarer et Régler IS, CVAE, Taxes foncières, CFE - Bilan à préparer sur le mois de janvier Travaux en Social : - Déclaration embauche auprès des différents organismes sociaux - Suivi et prise des rdv AMIEN - Suivi des obligations administratives des salariés - Suivi des formations - Déclaration détaxe carburant Divers : - Préparer les remises de chèques et/ou espèces Profil: - Vous êtes expérimenté sur ce métier - Vous êtes autonome - Vous posséder un BAC +2 en Comptabilité Poste à pourvoir de suite sur un CDD de 3 Mois dans le cadre d'un remplacement (pouvant être prolongé).
L'Adapei du Morbihan recrute pour son Dispositif Enfance - Secteur Ploërmel Le Dispositif accompagne des enfants, adolescents et jeunes adultes présentant un Trouble du Développement Intellectuel avec ou sans Troubles du Spectre de l'Autisme. En adéquation avec les orientations stratégiques de l'Adapei 56, les professionnels du dispositif visent à développer les potentialités de chaque jeune en vue de favoriser son accès à la citoyenneté. Le Pôle enfance a pour ambition de développer au maximum les apprentissages et l'acquisition des compétences des jeunes, de favoriser et accompagner leur inclusion scolaire, sociale et professionnelle. 1 Psychologue - CDI - 1ETP à pourvoir au 1er décembre 2024 Cadre de travail Vous agirez en lien direct avec les professionnels de l'IME, des jeunes qui y sont accompagnés et leurs familles, et dans le cadre du développement d'un service d'appui aux situations de jeunes en attente d'entrée sur le dispositif, sur le territoire Ploërmelais. Aptitudes et compétences - Analyse de situations, évaluation du niveau de développement du jeune, évaluation fonctionnelle, préconisations - Travail en partenariat et en appui à l'équipe pluridisciplinaire du dispositif et autres professionnels du droit commun (lieux de scolarisation, périscolaires et loisirs...) : o Accompagnement de l'équipe à la mise en œuvre/appropriation des outils d'éducation structurée, outils d'aide à la communication et sur le contenu des apprentissages à travailler auprès des jeunes. o Sensibilisation aux TND (TDI et TSA principalement) auprès de professionnels, groupes d'enfants, adolescents... - Co-élaboration, suivi et évaluation des Projets Personnalisés d'Accompagnement (coordination, identification des objectifs...) et soutien à sa mise en œuvre - Remédiations cognitives, accompagnements individuels et de groupes - Intervention dans différents lieux de vie du jeune (IME, établissement scolaire, domicile, accueil de loisirs...) - Rédaction d'écrits professionnels, restitutions orales d'évaluations et observations, comptes rendus d'entretiens et interventions,... OFFRE EMPLOI Interne Externe - Veille documentaire - Participation à l'élaboration du projet de service - Animation de réunions ou temps de réflexions , groupe de travail - Coordination d'interventions en lien étroit la direction Profil - Vous êtes titulaire d'un DESS ou un master II avec une spécialisation en : Psychologie du développement / Neuro psychologie / Psychologie cognitive - Vous maîtrisez les principaux outils d'évaluation psychométrique (WISC V /SON.R, etc.) et d'évaluation fonctionnelle (PEP, Vineland ..) - Vous maitrisez et adhérez aux recommandations HAS et ANESM sur l'accompagnement des personnes présentant des TND, et souhaitez les porter au sein d'une équipe pluridisciplinaire et auprès de partenaires. - Vous disposez une connaissance ou expérience auprès d'enfants ou d'adultes avec TSA et/ou présentant un TDI, - Vous avez la capacité à travailler en équipe, notamment la capacité à animer un groupe de travail, une réunion de projet personnalisé d'accompagnement..., et à vous positionner auprès de partenaires externes - Connaissance et aptitude au travail partenarial / lien / réseaux Conditions salariales : Selon Convention Collective du 15 mars 1966. Pour un temps plein : Salaire minimum brut annuel 37 700 € + reprise d'ancienneté selon convention. Indemnité Laforcade 2 856 € brut annuel. 5 semaines de congés payés et 3 semaines de congés trimestriels (horaires de semaine) Candidature : Lettre de motivation + CV pour le 22 novembre à Mme Aurélie GEFFROY, Responsable IME Les Bruyères imelesbruyeres@adapei56.net 3 rue Simone VEIL 56800 PLOERMEL - 02.97.93.28.00 Entretiens le 27/11/24 matin
Quels défis enthousiasmants en tant que Menuisier d'atelier (F/H) souhaitez-vous relever ? Dans le cadre de ce poste, vous participerez activement à la fabrication et l'assemblage de pièces en bois au sein de notre atelier. - Assurer le maniement précis des machines traditionnelles pour la réalisation des pièces nécessaires, menuiserie bois - Interpréter et suivre rigoureusement les plans et les dossiers techniques pour garantir la conformité des produits - Réaliser les réglages nécessaires des équipements afin d'optimiser le processus de production et de garantir la qualité des ouvrages Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12 euros/heure selon diplôme et expérience En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Le poste : Notre agence Proman Bain de Bretagne cherche pour son client ENEDIS, 2 opérateurs logistque H/F. Vous exercez votre activité au sein d'une agence logistique qui assure les approvisionnements et la distribution en matériels des équipes opérationnelles d'Enedis. Dans le cadre des procédures d'exploitation et des règles de sécurité, vous réceptionnez les livraisons, préparez les commandes et assurez l'expédition de celles-ci afin de contribuer à la satisfaction de nos clients. - Réceptionner et contrôler le matériel livré - Détecter et informer d'éventuels litiges - Entreposer le matériel en assurant votre sécurité et celle de votre équipe - Échanger avec les différents prestataires externes (les chauffeurs des transporteurs et les entreprises prestataires) et interne (les experts techniques, les chargés de clientèle et les gestionnaires d'approvisionnements) - Renseigner les documents administratifs - Gérer les retours - Réaliser l'inventaire des stocks et contribuer à sa bonne gestion (lot de câbles, tourets...) Caces 1-3-5 Ce poste nécessite d'être titulaire du ou des CACES : -CACES CHARIOT CONDUC PORTE 3 - 5 -CACES CHARIOT GERB 1 ( < 2,5m) Profil recherché : Vous justifiez d'une 1ere expérience réussie sur ce type de poste. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne ? Rejoignez Celvia Sérent, 400 salariés, spécialisée dans la transformation de poulets. Celvia est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Rattaché(e) au Responsable maintenance, vous intégrez le site pour les missions suivantes : - Réaliser les activités de maintenance préventive, curative et corrective - Remettre l'outil de production à disposition du personnel et l'informer sur les consignes de maintenance 1er niveau - Proposer les activités de maintenance améliorative, les réaliser et informer - Participer aux travaux neufs, réaliser de petits travaux neufs ou de rénovation - Une connaissance de la GMAO est souhaitable Durée de travail : 35H/semaine avec un accord de modulation Avantages : CSE, mutuelle, prévoyance, plan d'épargne entreprise. Le petit plus : 20% de réduction sur tous les produits du magasin d'usines situé à proximité ! Rémunération : Salaire mensuel brut selon la grille interne + Prime d'Habillage + 13e Mois (selon disposition en vigueur) + Prime d'intéressement et de Participation Horaires : Travail du dimanche au vendredi, Horaires de nuit (prise de poste entre 19h30 et 21h30)
Manpower PLOERMEL recherche pour son client, un acteur du secteur des Travaux Publics, un Canalisateur (H/F) pur un de leur chantier basé à SERENT (56) Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous assurez la pose de canalisaions EU, EP, AEP et des branchements associés. ous aurez pour missions : l'aide au sol avec l'équipe, le suivi des engins, le déblaiement et l'ouverture de tranchées, le déroulage et tirage de câbles, la pose de tuyaux de canalisation, remblai... Une première expérience est souhaitée sur chantier (Travaux Publics, agricole, paysage, bâtiment,..) Idéalement, vous êtes titulaire du Caces A Votre rigueur, votre autonomie et votre capacité à travailler en équipes seront des qualités essentielles dans votre réussite sur ce poste. Vous aimez le travail en extérieur et souhaitez vous investir dans une entreprise familiale alors postulez ! Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre groupe ! Comité Central d'Entreprise : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... . Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, ... Primes d'ancienneté dès 5 ans! Manpower vous offre aussi la possibilité de placer vos IFM à 8% d'intérêts sur un Compte Epargne Temps !
Votre agence Triangle Intérim de REDON recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de menuiseries et fermetures métalliques, un Menuisier (h/f). Votre principale mission sera d'assurer la pose de produits de menuiseries, fermetures et protections solaires sur les chantiers. Nous recherchons une personne dynamique, motivée, ayant le goût du challenge et le goût du travail en équipe. Mission de travail temporaire à pourvoir au plus vite. Rémunération : selon profil et expérience.
AOC (Agence Orientée Client) est un cabinet d'études situé à Brest spécialisé dans le marketing-relation client (satisfaction, suivi qualité, ...). Nous organisons pour le compte d'un client des enquêtes mystères : il s'agit de visiter des concessions automobiles en se présentant en tant qu'acheteur potentiel. Ensuite une grille d'évaluation sera à remplir via Internet. Mission rémunérée 3 heures au SMIC Horaire. Villes concernées : Brest, Landerneau, Morlaix, St Pol de Léon, Quimper, Concarneau, Carhaix, Lannion, Guingamp, St Brieuc, Loudéac, Dinan, Lanester, Vannes, Auray, Ploërmel, Pontivy, St Grégoire, Cesson Sévigné, St Malo, Bonchamp lès Laval... Compétences : Collecter les résultats d'une enquête - Compléter les formulaires, les questionnaires et les comptes rendus - Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête - Techniques de communication - Savoir-être professionnels : Rigueur - Sens de la communication
*5 postes à pourvoir* Celvia, établissement de Sérent, spécialisé dans l'abattage et la découpe de poulets, recrute des conducteurs de ligne Vous recherchez un nouveau challenge ? une entreprise qui investit sur l'humain ? Rejoins-nous ! Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez CELVIA Sérent, 400 salariés, spécialisée dans la transformation de volailles (Poulets). CELVIA est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Rattaché(e) au chef d'équipe du périmètre, vous évoluerez tant sur la partie managériale que technique/performance sur une ou plusieurs lignes de production. Votre mission consistera à découvrir et contribuer activement aux missions telles que : - Préparer et conduire la ligne - Piloter les différents contrôles et audits qualité / QSE et alerter en cas de dysfonctionnements - Participer aux diagnostics des dysfonctionnements - Coordonner l'activité des personnes affectées à la ligne et transmettre les informations - Manager sur le terrain les équipes du périmètre - Être acteur dans la mise en place de plans de progrès/amélioration continue de son secteur En fonction du profil, vous pourrez être amené à mener des projets et intégrer le pôle de remplacement chef d'équipe. Issu d'une formation en agroalimentaire (Bac pro à Licence), vous avez de préférence une première expérience réussie dans le milieu. Vous êtes quelqu'un d'autonome et d'organisé. Vous avez le sens de priorités, vous vous adaptez facilement et avez envie d'intégrer une entreprise en plein développement. Vous partagez les valeurs portées par LDC : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité ; rejoignez-nous ! Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC.
Votre agence LIP TRANSPORT recherche actuellement pour son client, un Conducteur de mini-pelle expérimenté H/F. Vos missions : -Préparer et déblayer le terrain avant les travaux de terrassement -Creuser les tranchées pour les fondations et les canalisations -Charger et décharger des matériaux tels que des gravats, des rochers ou du sable -Niveler le sol et créer des pentes pour les routes et les chemins -Maintenance et entretien de l'engin Vous supervisez votre binôme et le formez. Horaire de journée Vous justifiez d'expérience à la conduite de mini-pelle et êtes autonome. Vous disposez impérativement du CACES R482 (anciennement R372)
*** Poste à pourvoir de suite *** Venez intégrer notre salon DECLIC COIFFURE situé Place de la Mairie à Ploërmel. Vous êtes autonome pour la prise en charge des clients et répondre à leur demande (coupes, couleurs, mèches, ...) Caractéristiques du poste : - Contrat à votre convenance - CAP + expérience exigées - BP souhaité - Planning sera vu lors de l'entretien pour le poste - Travail sur 4.5 jours semaine, possibilité temps partiel Nous travaillons avec les gammes des produits REVLON, WELLA et REDKEN Contactez Mme PEDRONO au 0297741777 ou par mail: lpcoiffure@hotmail.fr
Nous sommes une équipe de 6 collaborateurs ,jeune, dynamique, aimant le-partager le métier de la coiffure
Le poste : Votre agence Proman Saint Méen le Grand recrute ! Au sein d'une société spécialisée dans les travaux publics, vos missions seront les suivantes : - Chargement des matériaux (en veillant à la bonne répartition) - Conduite de l'engin selon les spécifités du terrain et des tâches à réaliser - Verifier le bon fonctionnement de l'engin Profil recherché : Vous avez une première expérience comme conducteur d'engins en travaux publiques ? Vous êtes titulaire du CACES B1 ? Vous rechercher un poste sur du long terme ? On attend plus que vous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vos valeurs humanistes et le travail en équipe sont au cœur de votre projet ? Le Morbihan, la proximité avec ses côtes et son cadre de vie exceptionnel vous attirent ? Rejoignez-nous ! Etablissement de santé, privé à but non lucratif, l'association de Clinique des Augustines, située à Malestroit près de Vannes, bénéficie d'un rayonnement territorial remarquable. Une équipe de plus de 250 salariés, dont 28 médecins, assure un accueil privilégié pour les patients et un panel étendu d'offres de soins. Véritable pôle d'excellence en gériatrie, la clinique dispose également d'une unité territoriale de Soins Palliatifs de 10 lits, d'une filière de traitement des plaies chroniques et cicatrisation, d'une filière Rééducation et de réadaptation. Dans le cadre de son expertise en soins palliatifs reconnue sur le territoire, l'établissement souhaite développer son offre d'accompagnement des patients plus précocement et renforcer l'équipe médicale (3 médecins) Enfin, la clinique poursuit ses projets d'innovation et d'investissement en cohérence avec son cœur d'expertise. Le patient est au cœur de toutes les actions, et l'ensemble des équipes veille à une qualité de soins irréprochable (Hôpital de proximité certifié A par l'HAS), à l'écoute de toutes les dimensions de la personne : physiologique, sociale, psychologique et spirituelle. LE POSTE Sous la responsabilité de la Directrice de l'établissement, vous renforcerez l'équipe médicale de notre Unité de Soins Palliatifs de 10 lits. Vous entretiendrez des liens étroits avec les filières du territoire (HAD, réseaux et équipes mobiles, équipes de soins palliatifs du territoire N°4), ainsi qu'avec les médecins généralistes et spécialistes du secteur. Vous assurerez les soins aux patients du service, en lien étroits avec vos confrères et vous impliquerez dans l'organisation, la qualité et la sécurité des soins au sein du service. VOTRE PROFIL : Docteur en médecine, vous êtes formé en soins palliatifs (DU ou DESC). Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire. Votre écoute et votre aptitude à communiquer avec les équipes de soins, à respecter leur organisation, sera une condition de réussite. Attaché(e) à l'excellence et la qualité des soins, conscient(e) de la fragilité des patients, vous avez à cœur de tisser des relations de qualité, dans le respect des différentes dimensions de l'être humain. Contrat à durée indéterminée - à temps partiel 0.7 ETP Rémunération attractive selon expérience (CCN 51). _ Excellent restaurant interne. Veuillez adresser votre candidature à candidature@ghsa.fr - Pour tout renseignement, appelez-nous au 02 97 73 18 03.
**** Poste à pourvoir de suite **** Vous serez en charge de la : - Pose et démontage d'ardoises - Installation de chéneaux, gouttières... Vous intervenez sur un secteur de 20 km aux alentours du Val d'oust et essentiellement sur de la rénovation. Vous possédez un CAP/BEP et/ou de l'expérience ou vous souhaitez vous former en couverture, L'entreprise EMERAUD Père et Fils vous recrute.
Partnaire, réseau de 200 agences d'emploi, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI ! L'agence de Locminé recherche un Menuisier Confirmé H/F pour notre client, spécialisé depuis 40 ans dans la fabrication haut e gamme de porte et de fenêtres exclusivement en bois naturelle durable. Le poste est basé à Guillac, et est à pouvoir en intérim dans un premier temps. En collaboration avec le responsable d'atelier, vos missions seront les suivantes : - Découpage, assemblage, usinage et profilage de morceaux de bois à l'aide d'une toupie - Concevoir des plans de fabrication - Contrôle visuel des pièces sortant de production - Finitions des pièces - Vérification des dimensions de fabrication Contrat en 39h du lundi au vendredi (du lundi au jeudi 7h30-16h30, le vendredi 7h30-16), avec 1heure de pause déjeuné. Salaire selon profil Vous possédez un CAP, BEP, BAC ou même titre professionnel dans le domaine de la menuiserie ? Vous disposez d'une expérience en 6 mois et 1 an ? Vous êtes quelqu'un de dynamique, motivé et rigoureux ? Si OUI est la réponse à toutes ces questions, alors n'hésitez plus et contactez nous ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recherchons pour notre concession KERTRUCKS (Distributeur Renault Trucks) un(e) Mécanicien Poids Lourds H/F en CDI. Rattaché au Chef d'Atelier, vous, votre expertise et votre boîte à outils, aurez pour missions principales de: Réaliser l'ensemble des interventions de maintenance curative et préventive des véhicules : entretien courant et périodique, Effectuer les diagnostics, contrôles et réglages des ensembles mécaniques : suspension, mise à niveau, graissage, vidange, système de freinage, limiteur de vitesse, embrayage. Détecter, réparer, remplacer les pièces défectueuses, Procéder à la pose d'accessoires et d'équipement spécifiques sur véhicules, Effectuer des dépannages ponctuels chez nos clients et sur la route. Votre profil : Vous avez une formation en mécanique poids-lourds, Vous avez une première expérience significative en mécanique poids-lourds, automobile ou agricole, Titulaire du permis C, vous savez utiliser la valise de diagnostic, Vous êtes méticuleux(se) et soucieux(se) de la qualité, avec un fort sens des responsabilités, Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, vous faites preuve d'un véritable esprit d'équipe. Organisation du travail : 4 jours travaillés par semaine, Du lundi au vendredi, Horaire de journée, Rémunération variable selon profil, Prise de poste immédiate. Vous hésitez encore à nous envoyer votre CV ? Voici 5 bonnes raisons de nous rejoindre : Un super esprit d'équipe, de l'entraide, de la bonne humeur et de l'écoute Des perspectives d'évolution au sein du Groupe Un centre de formation interne permettant de former nos collaborateurs tout au long de leur carrière De nombreux avantages sociaux : Très bonne couverture frais santé, Tickets Restaurant, Participation aux bénéfices, Dispositif Action Logement Un CSE dynamique : Chèques vacances / cadeaux, tarifs préférentiels pour les vacances, organisation d'évènements
Manpower PLOERMEL recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité, un Electricien BTP (H/F) Au sein d'une équipe, vous aurez pour missions la pose de compteurs, tirage de câbles, raccordement de coffrets, port de charges. Vous interviendrez aussi sur le raccordement réseaux aérien et aéro souterrains. Vous construirez le réseau d'éclairage public et effectuerez les branchements des abonnés. Issu(e) de formation technique, idéalement CAP/BEP en électricité, vous bénéficiez d'une expérience réussie dans un poste similaire. Une habilitation aux risques d'origine électrique est exigée B1V (habilitation B1T avec les modules TST de base (TST BASE), aérien (TST AER) et émergence (TST EME) serait un plus. L'aptitude a la conduite de nacelle B serait obligatoire. Votre rigueur, votre autonomie, votre sens de l'organisation sont reconnus. Répondez dès à présent à l'annonce directement en ligne ou contactez Véronique à l'agence Manpower de Ploermel En devenant salarié intérimaire chez Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages (CE CCE Manpower, Epargne CET, Mutuelle, Formation E-Learning, Parrainage, Garde d'enfants, .) et de services, grâce à votre compte mon manpower. Consultez-les en copiant ce lien sur votre navigateur : http://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages/avantages-selon-anciennete
Manpower PLOERMEL recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Coffreur bancheur (H/F) Dans le cadre d'une extension d'entreprise, vous serez en charge de réaliser des travaux de coffrage et banchage. Vous réaliserez la mise en place des cofffrages pour les structures en béton, le montage et démontage des banches conformément aux plans, garantir la stabilité et la qualité du bétonnage en respectant les consignes de sécurité. Nous recherchons un profil N3 pour ce poste. Vous maitrisez la pose de banches et le coffrage. Vous êtes en capacité de lire et interpréter un plan de construction. De formation CAP Constructeur en Béton armé du batiment ou équivalent. Ce poste vous correspond, alors n'attendez plus et postulez de suite où contactez Véronique à l'agence Manpower de Ploermel
Vous serez en charge de : - Épilations - Soins du visage - Soins du corps - Vente de produits Le type de contrat et les horaires sont adaptables, à déterminer avec l'employeur. Vous êtes rigoureux(se),organisé(e),dynamique et avez un excellent relationnel avec les clients.
Nous sommes un cabinet infirmier de deux infirmières libérales qui cherchent à agrandir l'équipe de soins. Nous recherchons un(e) Infirmier(e) Libéral(e) remplaçant(e) pour rejoindre notre équipe de professionnelles de la santé dès que possible ou à partir de janvier suivant les disponibilités. Nous proposons 6-8 jours par mois en incluant un week-end par mois (horaire de coupure). La patientèle est agréable et les soins variés. Tournée quotidienne avec peu de kilomètres. Nous proposons un planning annuel. Qualifications: - Diplôme d'Infirmier(e) Diplômé(e) d'État (IDE) requis - Expérience préalable en tant qu'Infirmier(e) Libéral(e) souhaitée - Autorisation d'exercice libéral en tant que remplaçant(e) de l'ONI - Carte CPS ( remplaçant(e)) - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement son temps - Compétences en communication et capacité à établir des relations de confiance avec les patients Responsabilités: - Fournir des soins infirmiers à domicile aux patients selon les protocoles établis - Effectuer des évaluations de santé complètes et précises - Administrer des médicaments et des traitements selon les ordonnances médicales - Éduquer les patients et leur famille sur les soins à domicile et l'autogestion de la santé - Maintenir des dossiers précis et à jour sur les soins prodigués Rejoignez notre équipe dévouée pour offrir des soins infirmiers de qualité aux patients N'hésitez pas à nous contacter par mail ou téléphone pour plus d'informations et nous rencontrer. Mail: mahedelphine.idel56800@outlook.fr Téléphone: 02.97.22.76.63
Sous la responsabilité de notre responsable de production: - Vous testez les machines en fin de montage et avant la livraison. - Vous assurez de la conformité de la machine par rapport au bon de commande. - Vous effectuez des démonstrations de nos machines et/ou des présentations à nos clients. - Vous maintenez à jour et avec rigueur les processus de tests et d'essais. BAC+2 en machinisme agricole, agro-équipement ou GDEA. - Vous avez une expérience minimum de 5 ans en tant que technicien SAV, chez un constructeur/concessionnaire de machines agricoles. - Vous avez des compétences en hydraulique, électricité, dans la manipulation de boîtiers pour terminaux de tracteur. - Vous êtes Rigoureux, autonome et organisé. - Vous avez le sens du relationnel.
Votre agence Partnaire de VANNES, avec son équipe souriante et à votre écoute, recrute pour son client un Électromécanicien H.F A quoi ressemble votre future entreprise Une fromagerie industrielle reconnue, leader sur son marché. Le poste est basé à 15 km de Ploërmel (56) : mission de 3 mois à pourvoir dès que possible : perspective long terme si atteinte des objectifs. En tant qu'Electromécanicien H/F, vous êtes amené(e) à effectuer la maintenance curative et préventive, selon l'urgence, tout en respectant les délais d'intervention. Vous participez également à l'amélioration des process de fabrication, et la mise en place de nouvelles installations Vos missions s'articulent autour des taches suivantes : - Interventions sur les installations de production (automates) - Interventions mécaniques, pneumatiques, électriques, hydrauliques, soudure - Conduite des énergies (vapeur, eau glacée, traitement des eaux, etc.) - Maintenir le bon entretien du matériel, et l'optimiser Horaires : cycle 5X8 : alternance 5h 13h ; 13h 21h ; 21h 5h chaque semaine avec travail le weekend, jour férié, ainsi que des astreintes. Vous disposez d'un niveau BAC et justifiez d'une expérience préalable d'au minimum de 2 ans sur une fonction similaire Vous êtes reconnu pour votre esprit d'analyse et de diagnostic, êtes rigoureux, et aimez le travail en équipe. Vous avez le sens du service, êtes réactif et doté d'un bon relationnel Cette opportunité vous intéresse N'attendez plus et candidatez dès à présent ! PARTNAIRE s'engage à promouvoir la diversité Salaire : selon profil + majoration de nuit, férié et dimanche + paniers. Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission - Des avantages sociaux avec le FASTT L'équipe de Vannes s'engage à traiter votre candidature et revenir vers vous dans les meilleurs délais
Quel challenge captivant attend votre talent pour le poste de Manutentionnaire (F/H) ? Vous serez chargé(e) de garantir le bon déroulement des opérations logistiques au sein des installations industrielles, tout en respectant les normes de sécurité établies. - Gérer efficacement les opérations de chargement et de déchargement des citernes - Réaliser les tâches de nettoyage nécessaires, réparties selon plusieurs activités spécifiques - Travailler selon des horaires décalés, incluant les fins de semaine Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12.52 euros/heure Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. De par notre expertise, nous sommes des partenaires de choix pour toute entreprise Agro-Alimentaire à la recherche des talents les plus performants du secteur.
Partnaire, réseau de 200 agences d'emploi, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI ! L'agence de Locminé recherche pour son client spécialisée dans l'abattage, la découpe de volaille et de produits élaborés , leader français et européen de la volaille un CARISTE H/F ! Le poste est basé à SERENT (56). C'est une industrie innovante et moderne spécialisée dans l'abattage et découpe de poulets. Postes à pourvoir rapidement, avec possibilité de long terme si atteinte des objectifs. Si vous souhaitez rejoindre une équipe soudée et dynamique, le poste est fait pour vous ! Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous serez chargé des missions suivantes : - Le contrôle des volailles à l'arrivée des camions - Le déchargement des containers propres - La récupération des containers propres - Le lavage des équipements (chariots, abri et air de chargement) - Le nettoyage et la désinfection des camions Poste du lundi au vendredi, horaires 2*7 : 3h45-11h15 / 11h10-18h35, 30 minutes de pause Contrat en 35 heures par semaine. Vous avez une première expérience dans le domaine de l'agroalimentaire ? Vous êtes organisé et autonome ? Vous disposez du CACES 3 et du permis CE ? Qu'attendez vous pour postuler ? Mes avantages : - Salaire : 11.89EUR/h + primes - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Pour son multi accueil de Ploërmel, Les Pirates du Pays de Ploërmel recherche dans le cadre d'un contrat à durée déterminée un(e) infirmier(e) puériculture pour la direction ajointe de la structure. Accompagné(e) par une continuité de direction vous serez chargé(e) d'accueillir les familles et organiser l'accueil des enfants, d'organiser le travail des équipes, de mettre en place des protocoles assurant la sécurité sanitaire des enfants, de participer aux réunions d'échange au niveau du groupe et d'aider les équipes sur le terrain. Expérience en crèche et diplôme d'Etat exigé
Recherche coiffeur/coiffeuse au salon Métamorphose Coiffure (Ploërmel) Vous travaillez dans une structure de 5 salariés. - CDI 35H - Primes sur objectifs - Primes sur vente - Des formations peuvent être assurées. - CAP minimum - BP de préférence Poste à pourvoir de suite.
Dans le cadre de son projet de développement de l'offre de rééducation, l'établissement souhaite renforcer l'équipe médicale afin de mieux répondre aux besoins de santé du territoire. L'activité de rééducation est composée d'un service d'hospitalisation complète de 17 lits, d'un Hôpital de jour de 10 places et d'une collaboration avec les deux structures d'Hospitalisation à Domicile du territoire pour la mise en œuvre de 10 places d'HAD de Rééducation. L'établissement dispose d'un plateau technique et d'une balnéothérapie. Ses équipes pluridisciplinaires sont constituées notamment de 8 Kinésithérapeutes, 2 enseignants d'activité physique adaptée, 3 ergothérapeutes, 2 orthophonistes, et autres compétences transversales. Enfin, la clinique poursuit ses projets d'innovation et d'investissement en cohérence avec son cœur d'expertise. Le patient est au cœur de toutes les actions, et l'ensemble des équipes veille à une qualité de soins irréprochable (Hôpital de proximité certifié A par l'HAS), à l'écoute de toutes les dimensions de la personne : physiologique, sociale, psychologique et spirituelle. LE POSTE Sous la responsabilité de la Directrice de l'établissement, vous renforcerez l'équipe médicale de rééducation composée de deux médecins pour 1.3 ETP. Vous entretiendrez des liens étroits avec les filières du territoire, ainsi qu'avec les médecins généralistes et spécialistes du secteur. Vous assurerez les soins aux patients du service, en lien étroits avec vos confrères et vous impliquerez dans l'organisation, la qualité et la sécurité des soins au sein du service. VOTRE PROFIL : Docteur en médecine, vous vous êtes idéalement formé en MPR (DES ou DIU), ou vous bénéficiez d'une expérience en activité de MPR et/ou souhaitez vous former dans cette spécialité. Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire. Votre écoute et votre aptitude à communiquer avec les équipes de soins, sera une condition de réussite. Attaché(e) à l'excellence et la qualité des soins, conscient(e) de la fragilité des patients, vous avez à cœur de tisser des relations de qualité, dans le respect des différentes dimensions de l'être humain. Contrat à durée indéterminée - à temps partiel ou temps plein Rémunération attractive selon expérience (CCN 51). _ Excellent restaurant interne. Veuillez adresser votre candidature à candidature@ghsa.fr - Pour tout renseignement, appelez-nous au 02 97 73 18 03.
Etablissement de santé, privé à but non lucratif, l'association de Clinique des Augustines, située à Malestroit près de Vannes, bénéficie d'un rayonnement territorial remarquable. Une équipe de plus de 280 salariés, dont 28 médecins, assure un accueil privilégié pour les patients et un panel étendu d'offres de soins. Véritable pôle d'excellence en gériatrie, la clinique dispose également d'une unité territoriale de Soins Palliatifs de 10 lits, d'une filière de traitement des plaies chroniques
Vos tâches quotidiennes seront les suivantes : - Travaux de maçonnerie générale - Travaux de béton armé - Application d'enduits projetés - Restauration et réparation - Respect des plans et normes Vous travaillez en horaires de journée. Rémunération selon grille du BTP. Quels sont les avantages que vous offre le CDI-Intérimaire ? Un emploi à durée indéterminée à temps complet avec une garantie mensuelle minimum de rémunération fixe. Vous êtes un(e) professionnel(le) de la rénovation bâtiment ! Vous savez faire preuve de polyvalence, d'organisation et de minutie. Vous savez travailler en équipe et vous maitrisez la lecture de plan. Chloé est à votre écoute, elle est disponible par téléphone et à l'agence pour vous conseiller et vous accompagner dans votre recherche d'emploi !
Et si on vous disait que SUP INTERIM REDON avait 1 job pour vous ? Notre engagement : se mobiliser & valoriser vos compétences auprès de nos clients ! Le vôtre : assurer la mission que nous pouvons vous confier avec le + grand professionnalisme, et être un SUP'er INTERIM'aire ! Pour ce faire, nous recherchons pour notre client, une entreprise spécialisée dans l'industrie et le tertiaire, d'un tuyauteur/soudeur (H/F) pour un chantier basé à Beignon. Lors de votre mission vous serez en charge : - D'effectuer des remplacements de tuyauteries acier et inox usagées selon les indications - De réaliser des travaux de soudure si besoin Mission à pourvoir au plus vite et sur du long terme. Horaires de journée (8h-12h / 13h30-17h30) du lundi au vendredi. Ça vous intéresse ? Plusieurs façons de postuler : - Venez nous rencontrer - Appelez-nous ! - Envoyez-nous votre CV À très bientôt pour une nouvelle aventure à nos côtés ! Votre TEAM SUP INTERIM ! Le profil : - Vous êtes titulaire d'une licence de soudure TIG INOX - Vous disposez d'une expérience significative dans ce domaine et êtes habitué au travail en hauteur. - Vous posséder votre propre équipement (Caisse à outils et EPI) - Vous savez vous organiser dans vos tâches au quotidien et êtes autonome.
En tant qu'Animateur(trice) QSE, vous serez le pilier sécurité, qualité et environnement. Vous serez en charge de la : Sécurité : - Décliner l'engagement sécurité du groupe au niveau de notre site (parce que la sécurité, c'est une priorité !) - Prévenir les accidents du travail et maladies professionnelles, analyser les incidents et suivre le plan d'actions - Conseiller et accompagner les équipes sur la prévention des risques Qualité : - Définir et superviser le plan de contrôle qualité pour toutes les étapes de la chaîne logistique (de la réception à l'expédition), - Gérer l'HACCP et organiser les audits internes et externes Environnement : - Intégrer les principes de responsabilité sociétale dans notre stratégie et assurer la conformité environnementale - Sensibiliser et former les équipes sur les questions d'environnement (parce que chaque petit geste compte pour la planète) CDI à temps plein (37h/semaine + 12 RTT). Un package attractif : salaire fixe, 13e mois, intéressement, participation aux bénéfices, et un Plan d'Épargne Entreprise pour penser à votre avenir. L'opportunité d'évoluer dans le groupe LDC, avec de nombreux sites en Bretagne et partout en France ! Vous souhaitez travailler dans une entreprise solide, en pleine croissance, où chaque jour est un nouveau défi ? Chez PLG, on ne fait pas les choses à moitié : en plus de la logistique, on mise sur l'amélioration des conditions de travail, sur la performance et l'engagement. En vous engageant chez nous, vous bénéficierez d'une ambiance conviviale, tout en ayant accès à de belles perspectives d'évolution chez l'un des leaders de l'agroalimentaire en France.
Le salon Chez Mon Coiffeur de Ploërmel recrute un coiffeur ou une coiffeuse mixte polyvalent.e et autonome pour un CDI 35H00. Vous aimez travailler en équipe et dans la bonne humeur ? Rejoignez nous !! Travail sur 4 jours possible rémunération selon compétences et qualification prime Formation régulière Venez échanger sur vos envie et les nôtres !! A bientôt
Manpower PLOERMEL recherche pour son client, acteur reconnu pour son expertise dans le domaine de l'électricité tertiaire et industrielle, un Electricien H/F. Vous interviendrez sur différents chantiers basés sur le secteur de Ploërmel. Sous la responsabilité du chef de chantier, vos missions seront: Réaliser l'installation et le remplacement des équipements électriques en courant faible/courant fort au sein de chantiers tertiaires Lire, interpréter les schémas et assurer notamment la pose et le raccordement des installations Mettre en sécurité les zones sur lesquelles vous intervenez Vérifier et contrôler les installations avant la mise en service dans le respect des normes en vigueur et des règles de sécurité, de qualité et d'environnement. Rendre compte à sa hiérarchie des informations techniques et dysfonctionnements rencontrés sur le chantier. Conditions de travail: Taux horaire selon qualification Indemnités de Panier Indemnités de transport / trajet Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire Vous avez une habilitation électrique à jour. Postulez en 1 clic via l'appli monmanpower ou contactez votre agence Manpower de Ploermel Vous connaissez quelqu'un susceptible de correspondre à ce poste ? Parrainez-le et gagnez 150 (selon règlement en vigueur). En rejoignant notre Groupe et en devenant Salarié(e) Intérimaire Manpower, vous pourrez bénéficier de nombreux avantages : Chèques-vacances, participation financière à hauteur de 50% des dépenses engagées pour vos congés selon conditions, voyages, partenariats auprès de nombreuses enseignes, subventions sport, loisirs, rentrée scolaire... Mutuelle, prévoyance, logement, location véhicule, cours en ligne...
Le Manager Boucherie est responsable de la gestion complète du rayon boucherie traditionnelle et volaille au sein du supermarché. Il supervise les opérations quotidiennes, y compris la gestion des stocks, la sélection des produits, la qualité de la viande, la présentation en rayon, ainsi que la gestion de l'équipe de bouchers Responsabilités : - Gestion des stocks de viande et des commandes auprès des fournisseurs. - Sélection rigoureuse des produits de viande pour garantir la qualité et la fraîcheur. - Gestion de la présentation en rayon pour assurer une attractivité et une mise en valeur des produits. - Encadrement et formation de l'équipe de bouchers pour maintenir les standards de qualité et de service. - Suivi des indicateurs de performance du rayon et mise en place d'actions correctives si nécessaire. - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Infos complémentaires : - 13ème mois - Un jour de repos dans la semaine - Prime sur objectifs en juin et avril de l'année suivante - Un samedi un après-midi sur 2
Dans le cadre de son développement et de l'ouverture de nouveaux sites , la Ste BreizAlu recherche un Métreur Celui-ci aura en charge d'aller sur nos chantiers suite à la vente d'une installation par un de nos commerciaux. il aura à prendre les cotes des installations vendus et valider avec nos clients celles-ci avant mise en fabrication . ( ex : vérandas , pergolas , abris , carports , menuiseries , portails , ect...). De valider la faisabilité des projets avec notre Bureau d'Étude et les commerciaux ainsi que la mise en commandes de certains produits ( pergolas , stores , et différents produits de négoces vendu par la Ste ) . vous aurez aussi à passer sur certains chantiers afin de valider ou de mettre en place le démarrage du chantier avec les équipes de pose. Expérience exigée. salaire motivant
En collaboration avec les autres membres de l'équipe, vous aurez pour mission de garantir la qualité et la sécurité de la prise en soins des patients, leur confort, en assurant la délivrance de soins adaptés à travers une démarche bienveillante, dans le respect des valeurs de l'établissement et des recommandations des bonnes pratiques du métier. Selon vos compétences et vos souhaits, vous pourrez contribuer aux activités d'une unité de soins palliatifs, de la filière Plaies Chroniques ou d'un service de médecine (courts séjours) ou SSR. Vous serez bien sûr accompagné(e) lors de votre prise de poste (doublure). Vous apprécierez l'autonomie et les responsabilités attribuées aux équipes de notre établissement. Une expérience en milieu gériatrique ou soins palliatifs serait appréciée. Poste à temps plein ou partiel, à pourvoir dès que possible. Contrat à durée déterminée de 3 mois renouvelables. Rémunération attractive selon barème CCN51 et expérience. Excellent restaurant interne. Veuillez adresser votre candidature à candidature@ghsa.fr Pour tout renseignement, appelez-nous au 02 97 73 18 03.
L'Adapei du Morbihan recrute pour son Dispositif Enfance - Secteur Ploërmel Le Dispositif accompagne des enfants, adolescents et jeunes adultes présentant un Trouble du Développement Intellectuel avec ou sans troubles associés dont Troubles du Spectre de l'Autisme. En adéquation avec les valeurs et orientations de l'Adapei 56, les professionnels du Dispositif agissent en faveur du pouvoir d'agir des personnes en situation de handicap, de leur droit d'accès aux services de droit commun, de leur épanouissement et du développement de leurs compétences cognitives, sociales... 1 orthophoniste CDI - 0.25 ETP - à pourvoir à compter du 02/01/2025 MISSIONS - Déterminer le besoin de rééducation orthophonique à partir de tests / bilans et en lien avec l'environnement du jeune - Soutenir la mise en place de la CAA (Communication Alternative et Améliorée) - Travail en partenariat et en appui à l'équipe pluridisciplinaire du dispositif et autres professionnels du droit commun (lieux de scolarisation...) - Travail en réseau avec les orthophonistes libérales du secteur - Travail en lien avec les familles (rdv et soutien / guidance à la mise en œuvre de méthodes, outils... ) - Rééducations individuelles et/ou en groupe selon les besoins - Participation, selon les besoins, aux réunions de services, réunions de Projet Personnalisés d'Accompagnement et groupes de travail - Rédaction d'écrits professionnels et restitutions orales d'évaluations et/ou observation, comptes rendus d'entretiens et d'interventions,... PROFIL - Diplôme d'Etat d'orthophoniste - Vous connaissez et adhérez aux recommandations HAS et ANESM sur l'accompagnement des personnes présentant des TND - Vous disposez d'une expérience auprès d'enfants et/ou d'adultes avec TND (TDI et TSA particulièrement) - Vous avez des connaissances et compétences pour le développement de la CAA (PECS, PODD, GRID, TLA...) - Vous aimez travailler en équipe / partenariat / réseaux - Permis B REMUNERATION : Selon Convention Collective du 15 mars 1966 Pour un temps plein : Salaire minimum brut annuel 22 350 € + reprise ancienneté selon convention 5 semaines de congés payés et 3 semaines de congés trimestriels (horaires de semaine) Indemnité Laforcade 2856€ brut annuel CANDIDATURE : Lettre de motivation + CV avant le 20/12/2024 Mme Aurélie GEFFROY, Responsable du dispositif enfance Adapei 56 - Ploërmel imelesbruyeres@adapei56.net 3 rue Simone Veil - 56800 PLOËRMEL : 02.97.93.28.00
Nous recherchons pour l'un de nos clients, 4 Serveurs polyvalents H/F . Vous aurez pour mission : - Mise en place du buffet, - Débarrassage, - Services des boissons, - Gestion du buffet. - Appliquer strictement les règles d'hygiènes et de sécurité ainsi que les procédures. Mission le 03/12 Horaire : 11h-14h Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre organisation et votre gestion du stress. Vous êtes de nature souriant(e) et accueillant(e). Vous justifiez d'une première expérience réussie d'au moins un an dans le domaine du service. Ce profil vous correspond ? N'attendez plus, rejoingez nous ! ;) A bientôt, L'équipe Ouest recrut
Implantée dans le cœur de la ville de Lanester, près de Lorient, Ouest Recrut' est la nouvelle agence d'emploi généraliste du Groupe JTI. Ouest Recrut' diffuse des offres d'emploi en CDD, CDI et Intérim à pourvoir dans le département du Morbihan, dans de nombreux domaines d'activité : Bâtiment, Commerce, Industrie, Logistique ou encore les Travaux Publics. Avec l'agence Ouest Recrut' vous pouvez bénéficier des avantages suivants : ...
Description : Afin d'accompagner notre montée en activité, nous recherchons un/une réceptionniste. CDI à pourvoir rapidement 39h par semaine Au sein d'une équipe de 6 collaborateurs, et sous la houlette de notre chef de réception, vous serez en charge du bon fonctionnement de la réception. - Traitement des réservations - Vente de séjours clients complet (hôtel spa restaurant) - Suivi des encaissements - Conseil auprès de la clientèle Profil recherché : VOUS BÉNÉFICIEZ IDÉALEMENT D'UN PARCOURS DANS L'HÔTELLERIE ET VOUS AVEZ ENVIE DE VOUS INSCRIRE DANS UNE ÉQUIPE DYNAMIQUE ET PROFESSIONNELLE. VOUS CONNAISSEZ ET MAÎTRISEZ LES BASES DU FONCTIONNEMENT D'UNE RÉCEPTION, HAUT DE GAMME, ET VOUS AVEZ LE SENS DU SERVICE ET DE LA SATISFACTION CLIENT. VOTRE DYNAMISME ET VOTRE PERSONNALITÉ VOUS PERMETTRONT DE CRÉER DU LIEN AVEC NOS CLIENTS DANS LE BUT DE LES FIDÉLISER.
Description du poste : L'agence Breizh Intérim de Ploërmel recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la logistique et basé à proximité, un préparateur de commandes cariste H/F. Le candidat(e) sera en charge de la préparation des commandes en respectant les consignes de préparation, de qualité et de sécurité. Il/elle devra également assurer la conduite d'un chariot élévateur de type CACES 1.3.5 pour la manipulation des marchandises. Vos principales missions :***Réception, contrôle et stockage des marchandises; * Préparation des commandes selon les instructions données; * Utilisation du chariot élévateur pour la manutention des produits; * Respect des procédures de sécurité et des règles d'hygiène; * Participation au rangement et à la propreté de l'entrepôt; * Travail en collaboration avec les autres membres de l'équipe logistique. Avantages :***Environnement de travail dynamique et stimulant; * Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise; * Rémunération attractive selon profil et expérience. Infos + :***35h/semaine * du lundi au vendredi * Horaires de journée * rémunération selon compétences du candidat Description du profil :***Vous possédez une expérience significative en tant que préparateur de commandes et avez idéalement une expérience en conduite de chariot élévateur CACES 1.3.5. * Titulaire du CACES 1.3.5, vous maîtrisez la conduite de chariots élévateurs et avez une bonne connaissance des règles de sécurité en entrepôt. * Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et capable de travailler efficacement sous pression pour respecter les délais de préparation des commandes. * La polyvalence, le sens du travail en équipe et la réactivité sont des qualités essentielles pour ce poste. * La connaissance des outils informatiques de gestion des stocks peut être un atout supplémentaire. Si ce poste vous intéresse, nous vous invitons à candidater en ligne ou à prendre contact avec l'agence au***
Description du poste : Vous souhaitez donner du sens à votre métier ? Rejoignez-nous ! SAMSIC INDOORS est une agence d'emploi hébergée et dédiée à son client. On vous accompagne dans votre recherche d'emploi, en intérim, CDD, CDI, sur le site de PEP-COCOTINE. Votre agence SAMSIC INDOORS recherche pour son client spécialisé dans la casserie d'oeufs et produits élaborés cuits, situé sur le secteur de PLOERMEL (56) un MAGASINIER CARISTE GESTIONNAIRE DE STOCK CACES 5 H/F. Rejoignez un grand groupe agro-alimentaire présent à l'international. Vous souhaitez être formé afin d'évoluer. Rejoignez-les ! Tâches :***Réception des marchandises et des produits, et contrôle de la conformité de la livraison***Renseignement des supports écrits ou informatiques de suivis de commandes et signalement des produits détériorés et du matériel défectueux***Chargement des colis et acheminement suivant le cas, soit en zone d'expédition, soit de stockage, soit de production***Prélèvement de produits selon les instructions de la commande***Contrôle des inventaires et suivi du niveau des stocks***Préparation, rangement et nettoiement des matériels, instruments et accessoires utilisés***Utilisation du chariot de catégorie CACES 5***Poste à pourvoir aux alentours de début décembre dans l'idéal et en contrat à la semaine pour commencer. Horaires de journée : 7h30-15h SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous êtes dôté(e) d'une formation type BAC logisitique ou comptabilité ? L'informatique et les logiciels d'ERP n'ont pas de secrets pour vous ? Votre plus : vous possédez une expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans la gestion de stocks et vous possédez le CACES 5. Vous êtes prêt(e) à travailler sous des températures négatives allant jusqu'à -23 degrès ? Alors qu'en dites-vous ? L'équipe INDOORS se fera un plaisir d'étudier votre candidature et de vous recevoir.
Description du poste : Dans le cadre d'un départ en retraite, nous recherchons pour un de nos clients, un Assistant administratif polyvalent H/F. Ce poste est à pourvoir sur le bassin Ploermelais en CDI. Vos missions :***Accueil physique et téléphonique * Gestion administrative courante (courriers, mails, classement, archivage) * Suivi des paiements et relance des impayés * Gestion du secrétariat juridique * Rédaction de support pour le cabinet * Aide à l'organisation du cabinet Vos conditions de travail :***Temps plein, du lundi au vendredi * Rémunération autour de 24 K€ brut annuelle * Avantages sociaux : mutuelle, tickets restaurant * 13ème mois * Environnement de travail dynamique et convivial Description du profil : Profil recherché pour ce poste :***Formation Bac+2 minimum * Expérience d'au moins 6 mois en tant qu'assistant administratif et comptable, * Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et des logiciels comptables, * Connaissance des procédures administratives et comptables, * Capacité à travailler de manière autonome et en équipe, * Rigueur, organisation et discrétion professionnelle, * Qualités relationnelles et sens du service client développés. Si ce profil correspond au vôtre, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV en répondant à cette annonce.
Vos missions, sous la responsabilité du manager et dans le cadre de la Collecte de Données : - Mesurer les productions individuelles des vaches laitières. - Réaliser les échantillons individuels pour analyse de la qualité du lait en laboratoire. - Enregistrer et transmettre les données collectées à l'aide d'un Smartphone. Vous travaillez à temps partiel en salle de traite matin et soir chez nos éleveurs adhérents, entre 4 et 6h par jour selon les horaires de traite. Les horaires sont variables quotidiennement, du lundi soir au samedi matin. Vous avez un bon relationnel, vous êtes autonome et à l'aise avec un Smartphone, vous appréciez le contact avec les animaux. La connaissance du milieu agricole n'est pas nécessaire. Votre formation au métier est assurée en tutorat par l'entreprise. Domicilié (e) sur le secteur de Guer et les communes environnantes, vos déplacements professionnels sont indemnisés en cas d'utilisation du véhicule personnel ou mise à disposition de véhicule de service pour le transport du matériel fourni par l'entreprise - permis B exigé. Ce poste en CDI, sur la base de 65% d'un temps plein, soit 1044 heures annuelles, est à pourvoir à partir de maintenant. Modalités - CDI - Temps partiel 65% - Rémunération à définir - Participation aux repas selon les conditions de l'accord d'entreprise - Mutuelle prise en charge à 50% par l'entreprise accompagnée d'une prévoyance - CSE : voyages à prix réduits, réduction au cinéma, pour des spectacles, location de mobil-home, des chèques Vacances, des chèques Noël... - Epargne salariale : PEE, PERCOL + intéressement
Créée par et pour les éleveurs, Innoval c'est l'histoire d'hommes et de femmes, éleveurs élus et adhérents qui portent le souci du bien commun. Innoval met en œuvre des services adaptés et coordonnés dans les domaines du conseil, de la santé, de la reproduction et de la génétique. La coopérative permet aux éleveurs d'anticiper et poursuivre leurs objectifs, en gagnant en performance, pérennité, qualité de vie et reconnaissance.
L'équipe TEMPORIS PLOERMEL vous ouvre ses portes pour vous rencontrer ! Nous recherchons un.e ouvrier.ère avicole. Vos principales missions : - Gestion de la production : ramassage des œufs et mise en chariots, manipulation et transfert des chariots vers la zone de stockage propreté et tri des œufs à couver, enregistrement des performances sur cahier d'élevage et registre informatique, pesées. - Soins, surveillances et suivi au quotidien des poules et coqs reproducteurs : préparation et distribution de l'aliment, abreuvement, - Maintien des bonnes conditions d'élevage et du bien-être des animaux - Nettoyage et mainitien en état de propreté des magasins et vestiaires - Lundi : 6h00 à 13h30 - Mardi au vendredi : 8h30 à 12h30 / 14h00 à 17h00 - Samedi : 8h30 à 13h00 - 1 samedi sur 3 non travaillé Quels seront vos avantages ? - Accès au FASTT (aide au logement, garde d'enfants...) - La mutuelle intérimaire - Le CE Vous avez envie de tenter l'aventure TEMPORIS ? TIC-TOC, nous vous attendons !! Contactez Audrey et Pauline au ou par mel
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
"Alternance Contrôleur de Gestion (H/F) Rattaché(e) au Contrôleur de gestion Régional, qui sera votre Tuteur, vous participerez à l'ensemble des missions de contrôle de gestion de notre Direction Régionale Ouest : -> Budget annuel et Forecast mensuel : - Participer à l'élaboration des budgets et des prévisions; -> Arrêtés mensuels : - Participer à l'arrêté mensuel des résultats chantiers, mettre en place les contrôles et suivre les plans d'actions, alerter sur les écarts et les impacts potentiels à date et prévisionnels du périmètre; - Identifier les opportunités et risques des chantiers et les maitriser; -> Reporting : - Participer à la préparation des reportings périodiques financiers et de clôture; -> Suivi du « Cash »; -> Contrôle interne : S'assurer du respect des règles internes. Vous êtes inscrit(e) dans une formation Finance, Contrôle de gestion ou Audit niveau M1 et recherchez une alternance pour 1 an ou 2 ans. Outre votre capacité d'analyse, votre état d'esprit vous permettra de réussir à ce poste. Doté d'une aisance relationnelle et d'une curiosité sans faille, vous avez également de grandes capacités d'écoute et savez faire preuve de rigueur dans votre travail ainsi que d'esprit d'équipe. Référence Bretagne Atlernance : OFF_119770"
RESPONSABILITÉS : La mission : En tant que recruteur indépendant, vous : Entreprenez et développez votre propre activité de recrutement Partagez et apprenez au sein d'une communauté solidaire Accompagnez les entreprises et devenez leur partenaire stratégique Proposez les candidats en adéquation avec les attentes de vos clients Utilisez nos outils digitaux pour optimiser votre performance PROFIL RECHERCHÉ : Vous voulez entreprendre et créer votre cabinet de recrutement ? Vous voulez maîtriser votre carrière et prendre en main votre destin ? Vous voulez avoir la capacité de développer vos revenus sans limite ? Vous voulez vous accomplir dans un métier à impact et qui à du sens ? Si vous vous retrouvez, le Mercato de lEmploi est fait pour vous ! Les clés de votre réussite avec le Mercato de l'Emploi : Bâtir votre propre succès avec le soutien d'une communauté bienveillante Accéder à des outils numériques performants : jobboards et CVthèques leaders sur le marché du recrutement, outil métier de suivi de candidature et suivi client créer par le Mercato pour le Mercato Profiter de formations continues et du partage d'expériences Développer votre activité grâce à des partenariats et des mandats partagés Rejoignez-nous ! Tous les futurs sont grands à commencer par le vôtre. En attendant déchanger avec des membres du réseau ou du siège, nous vous invitons à regarder notre webinaire sur notre chaîne youtube : www.youtube.com/@LeMercatodelEmploi ou Linkedin: Le Mercato de l'Emploi / LinkedIn et de visiter notre site www.mercato-emploi.com
Proximité, agilité, réactivité : Transformez le recrutement avec le Mercato de l'Emploi ! Nous sommes le premier réseau national de recruteurs indépendants, réunissant plus de 500 professionnels qui ont choisi d'entreprendre au sein d'une communauté dynamique.
Description du poste : Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine Industriel et basé à Ploërmel (56800), un Agent de maintenance et service généraux (H/F) en CDI. Vos principales missions seront : Contribuer au bon fonctionnement des installations en réalisant des rondes d'ouverture du site pour repérer toute anomalie avant l'arrivée des clients. Assurer la bonne tenue des salles de réunion en vérifiant le mobilier, les fournitures de bureau, les câbles, etc. Veiller au bon fonctionnement des imprimantes en effectuant des vérifications et des rechargements si nécessaire. Gérer les tickets d'interventions et accompagner les fournisseurs externes lors de leurs interventions. Favoriser une communication fluide et efficace au sein de l'organisation. Assurer le suivi des commandes et la gestion des stocks en effectuant les entrées, sorties et inventaires. Sensibiliser et informer sur les risques liés au travail et à l'environnement. Assurer la gestion du courrier et des colis en assurant la réception, le tri, la distribution et l'affranchissement. Description du profil : Profil : Nous recherchons un candidat avec au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire, doté d'une habilitation H0B0 et BS. Compétences comportementales : Autonomie. Sens de l'écoute et proactivité. Bon relationnel. Capacité à suivre des instructions écrites et/ou verbales. Compétences techniques : Connaissances en maintenance générale. Maîtrise des procédures de gestion des stocks. Le poste est à pourvoir dès que possible. Le processus de recrutement comprendra un échange téléphonique suivi d'un entretien physique. Rejoignez notre client et participez à la création d'un environnement de travail harmonieux et fonctionnel pour tous. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Envie d'une carrière savoureuse ? N'hésitez plus et rejoigniez Buffalo Grill ! Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients ! Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons des personnalités uniques, des gens passionnés et décontractés qui partagent notre passion de la convivialité. Votre envie de faire plaisir à chacun de nos clients fera la différence. Ce qui vous attend si vous décidez de nous rejoindre : Des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que vous puissiez vous épanouir et donner le meilleur de vous-même. Vous souhaitez intégrer la maison du BBQ ? Animé par un fort esprit de service, vous apporterez à nos clients un service irréprochable dans l'ambiance chaleureuse qui caractérise nos restaurants. Vos missions : - Garantir un service personnalisé, avec un sens du détail - Conseiller et promouvoir les produits de notre carte Buffalo Grill auprès des clients - Le service n'aura plus de secret pour vous ! Vous assurerez la mise en ordre des rangs tout au long du service en veillant au respect des règles HACCP - Être force de proposition pour améliorer la qualité de service, vos idées comptent ! Notre Entreprise, engagée dans le développement des talents, vous accompagnera dans le cadre de votre évolution professionnelle Rémunération selon profil Sens de l'accueil très développé, réactivité, pour une clientèle diversifiée Quelle que soit votre expérience, votre motivation pour le service client, est une condition indispensable Envie de diffuser la chaleur de nos BBQ ? Nos postes sont évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap
Leader incontesté sur son marché, Buffalo Grill c'est the House of BBQ ! Nous proposons à nos clients de passer un bon moment en famille ou entre amis dans une ambiance décontractée et chaleureuse, autour d'un large choix de viandes grillées, de burgers et d'autres plats de qualité. Forte de 360 restaurants environ, notre enseigne a été élue enseigne préférée des Français en 2019 pour la 3ème année consécutive et sert plus de 31 millions de repas par an.
Description du poste : Qu'attendez-vous pour saisir cette opportunité unique d'exercer en tant qu'Agent de maintenance (F/H) ? Cette offre s'adresse à une personne dotée d'aptitudes polyvalentes dans le domaine du bâtiment et prête à mener divers travaux de rénovation et d'entretien. - Conduire des opérations de maintenance variées (plomberie, cloisons sèches, peinture) - Être responsable de la réfection de différents espaces (sanitaires, vestiaires, espaces communs) - Idéalement posséder des habilitations électriques pour effectuer certaines tâches spécifiques. - 8h00 - 12h30 / 13h30 - 16h00 Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12.52 euros/heure Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Nous recherchons un Agent de maintenance (F/H) avec une expérience minimale d'un an et disposant d'habilitations électriques, prêt à s'occuper de divers travaux de bâtiment. - Possession d'au moins une année d'expérience dans le domaine de la maintenance - Maîtrise des divers travaux du bâtiment (plomberie, placo, peinture) - Ascendant pour l'entretien des bâtiments (vestiaires, sanitaires) Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
Description du poste : Quelles missions captivantes en tant qu'Agent de maintenance (F/H) attendez-vous avec impatience ? Votre mission principale consistera à assurer l'entretien des espaces extérieurs et à effectuer divers travaux de maintenance des zones communes et extérieures. - Réaliser la maintenance et l'entretien des espaces extérieurs du site - Conduire des équipements spécifiques pour divers travaux d'entretien - Effectuer des tâches de maintenance des zones communes avec soin et précision Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12.52 euros/heure Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Description du profil : Nous recherchons un Agent de maintenance (F/H) possédant un an d'expérience pour l'entretien extérieur et des communs. - Connaissance des équipements d'entretien extérieur - Maîtrise des techniques de maintenance préventive et corrective - Certification CACES 1/3 et nacelle souhaitable - Capacité à travailler en autonomie et rigueur professionnelle Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recrutons un employé commercial pour le secteur charcuterie / traiteur. Au sein d'une équipe bienveillante, après avoir été formé à notre mode de fonctionnement, vous interviendrez de manière autonome. Vos missions seront les suivantes : - Faire le montage du rayon et mettre en avant les produits afin de les rendre attractifs et "gourmands" - Effectuer la vente de produits de charcuterie et de produits traiteurs - Renseigner, conseiller et orienter la clientèle sur les produits du rayon selon leur besoin - Approvisionner et assurer la tenue et la présentation du rayon (y compris son nettoyage) - Respecter les règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et respecter la chaîne du froid - Veiller à la traçabilité, contrôler la fraicheur et les DLC des produits en assurant leur rotation - Réserver un accueil chaleureux et professionnel aux clients - Participer à la mise en place de l'affichage légal et commercial PROFIL RECHERCHÉ Dynamique et rigoureux, vous aimez le contact client. Pour vous, la satisfaction client est primordiale. Vous avez la volonté de faire partie d'une organisation toujours en recherche d'innovation. Vous n'avez pas d'expérience, mais vous êtes très motivé ? Nous saurons vous accompagner et vous former à nos méthodes.
Le centre E.Leclerc de Ploërmel emploie 180 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Avec 721 magasins, 135.000 collaborateurs et 536 adhérents en France, E.Leclerc est leader de la distribution en France, avec une part de marché de 21,6 % et un chiffre d'affaires de 48,2 milliards d'euros en 2019. Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entrepreneurs indépendants, partagent une même mission : permettre à chacun de vivre mieux en dépensan...
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes :Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs,Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage,Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial,Être le garant d'un service client irréprochable.ProfilQue tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ?Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ?Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation :Bac avec 3 ans d'expérience en managementBac +2 avec 1 an d'expérience en managementBac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distributionRejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire,Une rémunération évolutive avec un salaire de 32 549 € brut annuel à l'embauche, 33 626 € après 1 an et 35 241 € après 2 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Votre mission principale : Un rayon qui vit au fil des saisons Grâce à votre implication, vous valorisez votre rayon en assurant son approvisionnement et sa présentation. Ambassadeur de la marque U, vous renseignez et informez les clients sur nos offres spéciales et promotions afin de les fidéliser. Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaireGestion des stocks LogistiqueConseil aux clients Merchandising et mise en valeur du rayonRespect de la règlementation commercialeVente, conseil Brun blanc Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Nous sommes pour l'ouverture d'esprit, votre avis sera toujours le bienvenu concernant les améliorations en magasin et la qualité de nos services. Chez U, vos projets ont de l'importance. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h Contrat : CDI Temps plein Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Force de proposition, vous ne manquez pas d'idées pour mettre en valeur vos produitsAdepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrerOrganisé et rigoureux, vous assurez une vraie dynamique commercialePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuellePrime de Participation aux bénéficesMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers Mobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE A l'occasion des fetes de fin d'année, nous renforçons nos équipes et nous recrutons des profils du type : EMPLOYÉ COMMERCIAL LIBRE SERVICE. L'employé commercial libre-service contribue à la satisfaction des clients par un service conforme à la politique du magasin. Il met en rayon les marchandises en respectant les consignes d'implantation et de présentation. Il s'assure de la bonne tenue de son rayon (propreté, remplissage, balisage). Il peut également être amené à renseigner les clients. Missions principales : - Commercial : Mise en rayon des produits, remplissage, balisage, accueil et renseignement des clients - Gestion : Contrôle de l'état des stocks, inventaire, préparation des commandes, rangement et nettoyage Vous serez rattaché à l'un des rayons du magasin : épicerie, frais, fruits et légumes, liquides, traiteur... PROFIL RECHERCHÉ - Sens de l'organisation - Rigueur - Relationnel client Vous n'avez pas d'expérience ? C'est votre motivation qui fera la différence ! Après une période de formation, vous serez autonome sur votre périmètre (mais avec un responsable pour vous guider). Durée de contrat variable selon les besoins des postes et selon vos disponibilités. Poste pouvant convenir aux étudiants selon période de disponibilité.
Le centre E.Leclerc de PLOERMEL emploie 170 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année pr¿..
Description du poste : Depuis bientôt 30 ans, le réseau SAMSIC EMPLOI accompagne les candidats à accéder à des emplois de tous secteurs d'activités sur des contrats en intérim (industrie/Transport/Logistique/BTP/Tertiaire) et de toutes catégories socio-professionnelles (Employés-Ouvriers/Agents de maitrise/Cadre) en adéquation avec leurs parcours et leurs projets professionnels. Vous êtes reconnu pour votre polyvalence et votre réactivé ? L'entreprise basée à Missiriac, petite cité de caractère située à 30 minutes de Vannes, regroupe deux activités :***Secteur Fromagerie***Secteur des produits industriels***Les 150 collaborateurs présents sur site travaillent au quotidien pour élaborer des produits de qualité. Votre agence SAMSIC de PLOERMEL recherche pour l'un de ses clients, situé sur le secteur de MALESTROIT un(e) OPERATEUR MAINTENANCE H/F. Rattaché au chef d'équipe maintenance, au quotidien, vos principales missions sont les suivantes : - Vous vous occupez de la réparation des moules, coquilles et balancelles en fromagerie - Disposer de compétences en soudure et/ou en chaudronnerie SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous êtes manuel et bon bricoleur. Poste à pourvoir dès que possible ou selon votre préavis. Horaire en journée du lundi au vendredi. Contrats à la semaine renouvelables. Possibilité de long terme. Taux horaire 12.38€ N'hésitez plus à postuler, Lidwine et Ludivine se feront un plaisir d'étudier votre candidature ! Contactez nous en agence au :***.
Description du poste : Offre d'emploi : Manoeuvre canalisateur Type de contrat : Intérim Lieu de travail : Malestroit Salaire et avantages : à définir Missions : pose de canalisations ouverture des tranchées déblaiement/remblaiement balisage des chantiers AIPR obligatoire Première expérience souhaitée Profil recherché : - Dynamique et motivé - Capacité à travailler en équipe - Goût du terrain et du travail en extérieur Compétences requises : - Connaissance des techniques de terrassement - Respect des consignes de sécurité Conditions de travail : - Possibilité de longue mission Description du profil : Première expérience souhaitée AIPR obligatoire motivé(e)
Descrizione azienda Biofarma Group est le premier acteur mondial sur le marché du développement, de la production et du conditionnement tiers de compléments alimentaires, de dispositifs médicaux, de médicaments à base de probiotiques et de cosmétiques.Laboratoire Pierre Caron, filiale française du groupe Biofarma, est spécialisée dans la fabrication et le conditionnement de compléments alimentaires sous forme sèche pour le compte de tiers.Basée à Sérent, dans le Morbihan nous recherchons un(e) Approvisionneur(H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Posizione Nous recherchons un approvisionneur (H/F) en CDI sur notre site de Sérent.Rattaché(e) à la Responsable des achats, vous serez en charge de :Traitement informatique dans l'ERP :Création des fiches des nouvelles matières premières, emballage, produits sous-traités, produits blancs et produits finisActualiser les informations dans l'ERPMettre à jour les tableaux de suiviTraitement des dossiers de lots sous-traitantsApprovisionnements :Déterminer les besoins nécessaires aux commandes et aux produits gérés à la sérieSortir le bon de commande et l'envoyer au fournisseur et vérifier sa bonne réceptionSuivre les délais de livraisons et relancer les sous-traitants sur les confirmations de livraisonsSuivre les plannings hebdomadaires chez les sous-traitantsSuivre les litiges avec les fournisseurs et sous-traitantsGestion des stocks :Gérer les stocks pour minimiser leur niveau sans risque de rupture.Destructions chez les sous-traitantsSuivre les pertes de productionsSuivre les produits d'hygiène et EPI en lien avec le service logistique Requisiti -Être titulaire d'un BAC+2-Avoir une expérience significative à un poste similaire-Etre à l'aise à l'anglais-Bonnes compétences relationnelles et organisationnelles-Autonome-Esprit d'équipe
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recrutons, pour renforcer notre équipe snacking, une personne à la fabrication des sandwichs, wraps, salades... * Vous produisez chaque jour, au plus juste, les produits en vente en vous appuyant sur un cadencier de fabrication * Vous travaillez à développer/renouveler la gamme * Vous proposez de nouveaux produits pour susciter l'envie client Après une période d'accompagnement et de formation au poste, vous serez autonome sur votre périmètre d'action. PROFIL RECHERCHÉ Vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos atouts pour réussir sur ce poste.
Le centre E.Leclerc de Ploërmel Morbihan (56) emploie 180 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent cha...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Auprès de votre Responsable de Rayon, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...). Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). Rigoureux en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle. PROFIL RECHERCHÉ Rigoureux, vous vous investissez afin d'assurer l'atteinte des objectifs.
Le centre E.Leclerc de PLOERMEL emploie 180 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année prè...
Description du poste : Auprès de votre Responsable de Rayon, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...). Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). Rigoureux en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle. Description du profil : Rigoureux, vous vous investissez afin d'assurer l'atteinte des objectifs.
"""Dans un élevage polyvalent volailles (canards) et cultures, vous interviendrez pour les travaux de cultures: préparation des sols, semis, moisson, entretien du matériel... et pour l'élevage: paillage, surveillance, vide sanitaire. /r/nVous avez une expérience dans l'élevage et/ou le machinisme, êtes rigoureux (se) et autonome. /r/nPoste à pourvoir début janvier, CDI temps plein 39h/semaine."""
Tu crois qu'être vendeur/ vendeuse chez Norauto c'est être expert en mécanique ? Erreur ! Ce qui compte c'est d'avoir la passion client, et pour le reste on t'accompagne ! Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu'il est nécessaire de s'engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable. Au sein de nos 400 centres, nous œuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d'aujourd'hui et de demain. Pour notre magasin exploité en franchise, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées. Apporter des solutions, c'est notre quotidien ! Ton côté agile te permettra de t'adapter à toutes les situations. Un journée en magasin c'est : Du développement des ventes : Être force de propositions pour optimiser l'attractivité de nos produits et prestations : implantation de produits, mise en place d'opérations commerciales, ventes additionnelles. Être le garant de l'organisation des rayons : réception des livraisons, mise en rayon, facing, étiquetage... De l'accompagnement et de la fidélisation du client : Prendre en charge les clients de A à Z : création de devis personnalisés, commande de pièces, proposition de créneau de réparation... le tout jusqu'à l'étape de facturation et d'encaissement Mettre en avant les solutions Norauto pour faciliter la vie de nos clients (financement, pass entretien, carte grise.). Ton moteur ? Ta polyvalence, ton sens du commerce et ton aisance relationnelle. Notre carburant ? Notre envie de t'embarquer au sein d'une équipe enthousiaste et partager des moments collectifs. Nous te proposons un package de rémunération composé d'un salaire brut fixe, de primes et d'autres avantages : Mutuelle Prévoyance Participation aux transports en commun Tu pourras également bénéficier de notre école de formation interne qui t'accompagne tout au long de ta route chez Norauto ! Enthousiaste ? Rejoins une équipe bien huilée, envoie-nous ton CV ! Chez Norauto, nous favorisons la diversité et l'inclusion : nos postes sont ouverts à toutes et à tous.
Leader de l'entretien et de l'équipement automobile, Norauto, enseigne du Groupe Mobivia, accompagne depuis plus de 50 ans les automobilistes. Norauto est le pionnier du concept de centre auto en France, associant atelier et magasin. Aujourd'hui, Norauto s'impose comme l'acteur majeur de la transition responsable des automobilistes en leur proposant des solutions innovantes, accessibles et durables adaptées aux nouveaux usages de la route et à toutes les mobilités. Ce concept ne cesse d'...
Poste à pourvoir dès le 1er avril 2024 Missions - Le.la Responsable de magasin participe aux objectifs commerciaux et managériaux fixés par la direction générale et ceux établis pour la filière. - Il.elle est chargé.e de : - Développer et fidéliser la clientèle, dans le respect des valeurs mutualistes - Assurer le développement commercial du magasin - Optimiser, par sa gestion, les résultats du magasin - Garantir l'application de la démarche qualité - Encadrer et manager l'équipe - Participer à l'évolution de la filière - Pratiquer le contrôle visuel - Participer à la vente des équipements Profil recherché - De formation Bac+2 - BTS Opticien Lunetier au minimum - Expérience sur un poste similaire exigée - Compétences en management - Compétences en gestion - Bon sens commercial - Bon relationnel Les avantages - Accords d'intéressement et de participation - Prime trimestrielle - Mutuelle - 6 semaines de congés payés - 35h - Tickets restaurant : 9€, dont 60% pris en charge par l'employeur - Forfait mobilités durables jusqu'à 500€ Net - CSE attractif
Votre mission principale : Valorisez les produits pour la satisfaction des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous optimisez le parcours d'achat des clients. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les produits sont bien frais ! Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaire Conseil aux clients Valorisation des produits Partage des offres promotionnellesGestion des stocks LogistiqueRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h Contrat : CDI Temps plein Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Professionnel attentif, votre sens de l'organisation offre un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locauxAdepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrerRigoureux et attentif à la satisfaction de nos clients Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : Un rayon qui vit au fil des saisons Grâce à votre implication, vous valorisez votre rayon en assurant son approvisionnement et sa présentation. Ambassadeur de la marque U, vous renseignez et informez les clients sur nos offres spéciales et promotions afin de les fidéliser. Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients Merchandising et mise en valeur du rayon Respect de la règlementation commerciale Vente, conseil Brun/blanc Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Nous sommes pour l'ouverture d'esprit, votre avis sera toujours le bienvenu concernant les améliorations en magasin et la qualité de nos services. Chez U, vos projets ont de l'importance. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Force de proposition, vous ne manquez pas d'idées pour mettre en valeur vos produits Adepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrer Organisé et rigoureux, vous assurez une vraie dynamique commerciale Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Prime de Participation aux bénéfices Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La marque U repose sur un système coopératif. Cela signifie que les propriétaires des magasins (les associés U) sont des commerçants indépendants qui ont choisi d'unir leurs forces au sein de la Coopérative U. Chacun d'entre eux est libre de poursuivre le développement de ses activités en magasin de manière indépendante. D'innover. De renforcer son lien avec la population locale autour de son magasin et de sélectionner les meilleurs produits pour ses clients. Les a...
Vous êtes à la recherche d'un emploi, en reconversion professionnelle ou vous recherchez un complément d'activité ? LINEVIA Bus et Cars renforce ses équipes dans le cadre de son développement ! Nous vous proposons un poste de conducteur/trice d'autocar scolaire en CDI à temps partiel (20h/semaine) au sein d'une entreprise familiale. Vous assurerez une mission de conduite de lignes régulières, pour emmener les enfants à l'école le matin, et les ramener proches de leur domicile en fin de journée. Selon votre profil, vous pourrez évoluer vers un temps complet. Postes à pourvoir autour de PLOËRMEL (56) Avantages Linevia : 13e mois + mutuelle + CE Si vous n'avez pas le permis D, nous pouvons vous accompagner dans votre formation ! Nous recherchons des profils sérieux, responsables, ponctuels, sachant faire preuve d'autonomie.
Notre dépôt ouvert en 2023 est situé 6 rue Louis Lumière. Il permet de répondre aux besoins de transport en commun sur les communes alentours : transport scolaire, tourisme, etc.
Vous êtes à la recherche d'un emploi, en reconversion professionnelle ou vous recherchez un complément d'activité ? LINEVIA Bus et Cars renforce ses équipes dans le cadre de son développement ! Nous vous proposons un poste de conducteur/trice d'autocar scolaire en CDI à temps partiel (20h/semaine) au sein d'une entreprise familiale. Vous assurerez une mission de conduite de lignes régulières, pour emmener les enfants à l'école le matin, et les ramener proches de leur domicile en fin de journée. Selon votre profil, vous pourrez évoluer vers un temps complet. Postes à pourvoir autour de MALESTROIT (56) Avantages Linevia : 13e mois + mutuelle + CE Si vous n'avez pas le permis D, nous pouvons vous accompagner dans votre formation ! Nous recherchons des profils sérieux, responsables, ponctuels, sachant faire preuve d'autonomie.
Notre dépôt situé à La Garmanière sur la commune de Missiriac, nous permet de desservir les communes aux alentours.
"BTS SAM - Assistant Administratif (H/F) - En alternance Choisir entre études et emploi : Et pourquoi pas associer les deux ? LA FORMATION Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante et diplômante. Profitez des avantages d'un contrat d'alternance pour vous former et acquérir un Bac +2 - Support à l'action Managériale. L'ENTREPRISE Notre entreprise partenaire, située à Ploërmel recherche un assistant Administratif en alternance. VOS MISSIONS Rattaché(e) à votre tuteur/tutrice, vous prenez en charge : Accueil téléphonique et physique Créer des fiches de procédures afin de garantir une productivité optimale Rédaction de note, compte rendu, tableaux de suivi, questionnaires, infographies et divers Coordonner avec les différents services la mise en place des animations Gestion des contrats de prestations Créer et gérer un listing des porteurs de projets (animation et commerce) Prospecter les futurs porteurs de projets (animation et commerce) Assurer un suivi avec les élus sur les différents dossiers Administrer les différentes réunions afférentes (invitation, organisation, compte-rendu.) VOTRE PROFIL Rigoureux(se) et organisé(e) pour suivre plusieurs projets en simultané Dynamique et communiquant(e) Adaptabilité et bon relationnel Prérequis : BAC Préparation : BTS Support à l'action managériale Bac +2 - rentrée 2024 possible jusqu'à mi-novembre (contrat 2 ans) Sélection : Dossier + Tests + Entretien de pré-sélection Contact : Centre de formation AFTEC Rennes Référence Bretagne Atlernance : OFF_123259"
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_118524 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : CAP EQUIPIER POLYVALENT DE COMMERCE Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_118524"
Nous recrutons sur le secteur de PLOERMEL - 56 Un Poseur de cuisines (H/F) en CDI : Ta mission consistera à monter et installer des cuisines auprès d'une clientèle de particuliers selon le plan technique. N'oublie pas ton objectif : La satisfaction du client ! Chaque cuisine est unique et doit être de qualité pour préparer des bons petits plats Ton quotidien se fera en autonomie (voiture de service et outillage fournis), tu ne dois pas oublier pour autant tes collègues. Tu pourras être amené à faire quelques découchés. Tu auras du contact permanent avec le client (et toujours avec le sourire ) No stress, tu seras accompagné dans ton nouvel environnement de travail ! Tu as une première expérience dans la pose de cuisines. Tu es investi, fun et passionné par ton métier, alors n'hésite plus, rejoins nos équipes. En route, pour une aventure good vibes ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi
Spécialisée dans l'univers de l'habitat, la Maison Guisnel c'est avant tout 1200 collaborateurs animés par le goût du challenge, l'aventure et surtout avec un esprit good vibes ! Si tu es curieux et tu as envie d'en savoir un peu plus, clique ici pour découvrir les équipes :
Ce poste est destiné à des travailleurs indépendants.Au sein de l'agence, vous serez en charge de trouver, suivre, vendre et/ou louer un stock d'affaires (maisons, appartements) dans le cadre de transactions et/ou de locations. Trouver :Mise en place des actions de recherche de biens,Rencontre des prospects,Estimation de la valeur d'un bien,Prise de mandat de vente ou de location.Suivre :Suivi des informations issues de la recherche terrain,Suivi d'un portefeuille de vendeurs, d'acquéreurs / suivi des bailleurs et des candidats locataires,Suivi du dossier de vente jusqu'à la réalisation devant notaire / suivi du dossier de location.Vendre/louer :Réception des acquéreurs ou des locataires,Découverte des besoins et du projetVisite des biens,Retour de visite, analyse et conclusion.
Description du poste : Quels défis exaltants en tant que Conducteur d'appareils des industries chimiques (caic) (F/H) souhaitez-vous relever ? En tant que Conducteur d'appareils des industries chimiques (F/H), vous serez chargé(e) de la gestion et de l'entretien des équipements de production industrielle. - Vous réalisez les opérations de nettoyage et de désinfection des petits matériels (cuves, caisses, bacs.) - Vous utilisez et nettoyez des machines spécifiques - Vous saisissez les données en lien avec les opérations à effectuer Alors, voici ce que l'on vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 12.55 euros/heure + prime panier nuit + prime de poste ( 570€/mois ) - Horaires : 5x8 soit 2 matins ( 5h/13h ), 2 après-midi ( 13h/21h ), 2 nuits ( 21h/5h ), 4 jours de repos consécutifs Notre client offre des avantages attractifs : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. Description du profil : Nous recherchons un Conducteur d'appareils des industries chimiques (F/H) avec une première expérience dans le domaine. - Capacité à réaliser les opérations de nettoyage et de désinfection de petits matériels - Connaissance de l'utilisation et du nettoyage de machines spécifiques - Autonomie dans la préparation du matériel et des produits nettoyants - Compétence en saisie de données et en rapport d'anomalies - Formation en conduite d'appareils des industries chimiques souhaitée Processus de recrutement Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.
Description du poste : L'immobilier d'exception mérite une prestation d'exception. En vous spécialisant en Luxe & Prestige, vous développerez un portefeuille composé de magnifiques villas, des châteaux, manoirs, hôtels particuliers etc. En tant que consultant immobilier spécialiste du Luxe & Prestige, votre quotidien varie chaque jour : - La recherche de biens immobiliers d'exceptions (villas, châteaux, manoirs.) - L'évaluation de leurs montants - La mise en valeur et la diffusion de vos biens en portefeuille - L'accompagnement de vos clients dans toutes leurs étapes de vente et d'achat Description du profil : Être consultant Luxe & Prestige, c'est mettre un point d'honneur à offrir un service à la hauteur des projets de vos clients, avec attention, discrétion et expertise. Plus que de simples visites de biens, ce sont de véritables expériences que vous faites vivre à vos clients. En reconversion ou déjà pro de l'immobilier, Capifrance vous guide vers la réussite. Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens de l'écoute et du service, de la détermination, et évidemment des affinités pour l'immobilier de Luxe. La formule gagnante : « Luxe & Prestige Capifrance » Pensée et adaptée à votre spécialisation Luxe et Prestige, Capifrance a développé une combinaison gagnante pour vous faire réussir dans cette filière : 1. Une diffusion puissante sur tous les portails, dont notamment ceux dédiés à l'immobilier de prestige : Belles Demeures, Lux-residence.com, Bellespierre.com. 2. Des campagnes de communication d'envergure, menées par le réseau pour vous (opération commerciale dédiée chaque année, publicité online, campagnes emailings...)pour augmenter vos contacts acquéreurs et vendeurs. 3. Des supports de communication performants avec une identité et des codes propres au luxe pour vous démarquer (logo spécifique, signature « Marque conseiller » crée pour la filière, cartes de visite, livret de biens, mandat exclusif spécifique.)
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Votre agence Partnaire de VANNES, avec son équipe souriante et à votre écoute, recrute pour son client un Opérateur de fabrication en fromagerie H/F A quoi ressemble votre future entreprise ? Une fromagerie industrielle reconnue, leader sur son marché. Le poste est basé à Malestroit (56) : mission à pourvoir dès que possible: perspective de long terme. Cycle 3*8 avec travail à prévoir les weekends et jours fériés selon planning défini à l'avance . Au sein du service moulage/démoulage/acidification, vous serez en charge de : - la préparation des chaines de la rentrée à la sortie de saumure, - du nettoyage et de la désinfection des machines, - de l'identification des fromages et des contrôles de pH - du reporting des contrôles qualité traçabilité - des dépannages courants, etc. Ce poste est à pourvoir en environnement agroalimentaire : port de charges important à prévoir .
Vous recherchez une mission en métallurgie ? L'équipe TEMPORIS PLOERMEL vous ouvre ses portes pour vous rencontrer ! Nous recherchons un.e opérateur.trice de production Vos principales missions : - Accrochage et décrochage de pièces métalliques - Travaux de meulage et d'ébavurage Quels seront vos avantages ? - Accès au FASTT aide au logement, garde d'enfants... - La mutuelle intérimaire - Le CE Vous avez envie de tenter l'aventure TEMPORIS ? TIC-TOC, nous vous attendons !! Contactez Audrey et Pauline par téléphone au
