Consulter les offres d'emploi dans la ville de Montois-la-Montagne située dans le département 57. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Montois-la-Montagne. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 54 - JOEUF, 57 - STE MARIE AUX CHENES, 57 - PIERREVILLERS ... Parmi ces offres, on y trouve 10 offres d'alternance (apprentissage)..
Caractéristique du poste et missions SECRÉTARIAT : o Gestion des courriers papiers et électroniques, gestion du matériel de bureau et de sa maintenance, classement et archivage. o Gestion des inscriptions aux activités régulières, aux ACM (périscolaire et extrascolaire) sur le logiciel BEL AMI, o Facturation, encaissement, suivi des impayés, relances, o Compte rendu de réunion, écriture de courriers, o Suivi des absences, commande des repas pour les ACMs, impression de documents en nombre ACCUEIL : Accueil physique et téléphonique, suivi du dispositif de sécurité, de la messagerie, COMPÉTENCES REQUISES : o Maîtrise de la bureautique et des outils informatiques 5 Word, Excel, .. o Notions de comptabilité o Capacité confirmée à la communication (écoute, disponibilité, sens du contact, écrits) o Capacité à travailler en équipe et en partenariat o Autonomie dans l'organisation du travail Ce poste demande une grande discrétion et confidentialité Une expérience dans le secteur associatif, la connaissance du logiciel BEL AMI (logiciel de gestion des inscriptions) et être titulaire du BAFA seraient un plus ; L'autorité hiérarchique sur le poste est assurée par le directeur de la MJC EVS par délégation du conseil d'administration et de la présidente Le poste est basé à JOEUF (54240) - Périodes de congés imposées : deux semaines en été et une semaine à Noël ( + deux semaines au choix ) - Horaires réguliers - Ce poste est rémunéré par référence et selon formation et expérience au groupe B de la convention collective ECLAT, Indice 265 (à définir selon profil et expérience). Nous reprenons l'ancienneté.
Votre Agence Adecco de Ste Marie Aux Chênes recherche des PREPARATEURS POLYVALENTS (H-F) pour une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication industrielle de pain et de pâtisseries fraîches. Dans un environnement de production industrielle moderne et performant, vous êtes rattaché(e) au Chef d'Equipe , vos missions sont : - Vous assurez la préparation des différents ingrédients et matières premières selon les besoins définis sur le programme de fabrication. - Vous respectez notamment les délais et quantités tout en assurant la traçabilité et la sécurité alimentaire des produits. - Dans ce cadre, vous êtes amené(e) à porter régulièrement des charges. Information et rémunération - Lieu : Ste Marie aux Chenes (57255) - Horaires : 3x8 Lundi au vendredi (7h/15h, 15h/23h, 23h/7h) - Jours fériés travaillés - Rémunération - 12,16 € par heure durant la formation - Prime d'habillage + paniers - Minutie, rigueur sont les qualités nécessaires pour réussir votre recette. - Respect des normes d'hygiène indispensable (port de blouse, cache barbe, gants, cheveux attachés, pas de maquillage) - Profils juniors acceptés mais une première expérience réussie en Ouvrier Agroalimentaire ou Conducteur de ligne H/F est un atout. Une formation d'environ 6 semaines est prévue au poste. - Disponible sur le long terme - Supporter de travailler dans un environnement chaud Vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante et en pleine croissance ? Rejoignez notre client et participez à la fabrication de produits de qualité destinés à satisfaire les papilles des consommateurs les plus exigeants ! Alors ? Etes vous notre prochaine pépite ?
Groupe familial, dynamique et innovant, nous réunissons 1700 collaborateurs et régalons des millions de personnes à travers le monde. Nous poursuivons notre ascension sur le marché de la boulangerie et pâtisserie industrielles, grâce à nos produits de qualité ! Depuis 1997, notre évolution est aussi portée par notre savoir-faire, nos valeurs humaines et nos engagements auprès de nos collaborateurs. Convaincus que notre succès vient de nos équipes, nous recherchons nos nouvelles pépites ! Pour nous accompagner dans l'aventure, un CDI est à pourvoir sur le site de Sainte-Marie-aux-Chênes (57) au poste de : Pétrisseur H/F Vos Missions : Dans un environnement de production industrielle moderne et performant, vous êtes rattaché(e) au Chef d'Equipe. Vous préparez les différents ingrédients et matières premières selon les besoins définis. Vous lancez les pétrins conformément au programme de fabrication, en incorporant les ingrédients des recettes selon l'ordre établi. Vous contrôlez les pâtes et approvisionnez la ligne de fabrication. Vous réalisez également les contrôles sur les matières premières, les préparations et les produits en cours. Vous assurez la traçabilité des ingrédients et des étapes de fabrication en utilisant l'outil informatique Accompagné(e) par un(e) formateur(rice) dédié(e) et évoluant en binôme pendant votre formation, vous aurez toutes les clés pour réussir votre intégration dans cette nouvelle aventure. Qui mieux que nos collaborateurs pour parler de leur métier ? Découvrez Kévin : https://www.youtube.com/watch?v=YU580l5Nkpc&list=PLGP4oJfgjMeguum5sCMJcEjiODQOdP8nq&index=8 Votre profil : Mélangez du dynamisme, l'envie d'apprendre, un bon esprit d'équipe et d'entraide ainsi qu'une pincée de connaissances dans les métiers de la boulangerie. Mixez avec une expérience réussie sur un poste similaire au sein d'une industrie agro-alimentaire, en grande distribution ou en artisanat. Ajoutez une formation de type CAP, BEP, BP ou BM boulanger. Servir dès que possible ! Organisation, autonomie, rigueur et esprit d'équipe sont les qualités nécessaires pour réussir votre recette Vous pensez ne pas avoir l'expérience dans ce domaine ? Grâce à notre école La Fournée Dorée, vous apprendrez tout ce dont vous avez besoin auprès d'un(e) formateur/trice dédié(e) et évoluerez en binôme pendant votre formation. Spécialement conçue pour accueillir nos nouveaux collaborateurs, elle vous permettra d'avoir toutes les clés pour réussir votre intégration dans cette nouvelle aventure. Ce poste est accessible aux travailleurs en situation de handicap. Conditions proposées : Travail posté en 3x8 du lundi au vendredi. Poste à pourvoir dès que possible. Eléments de salaire : mutuelle, nombreux accessoires de salaire (prime d'habillage, prime de panier, prime de jour supplémentaire, prime de jour férié), temps de repos (congés payés, RTT, Modulation) équivalent à 9 semaines par an (sous condition de présence), épargne salariale (participation/intéressement), prime d'ancienneté et 13e mois selon ancienneté. Rémunération brute mensuelle moyenne (avec accessoires) : 2 350 € brut
Vous cherchez un métier qui a du sens et souhaitez contribuer à l'épanouissement et à l'inclusion des personnes en situation de handicap ? Rejoignez nous ! Les missions : - Réceptionne les commandes fournisseurs (denrées) selon la procédure (vérification de la conformité, traçabilité, stockage dans les chambres froides et congélateur, .) - Participe à des opérations simples en cuisine type pluche, déboitage,... - Veille et participe à l'entretien des équipements et des locaux de production - Effectue l'entretien des locaux collectifs (vestiaires, sanitaires et bureaux) selon le planning de nettoyage - Applique la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire - Respecte les normes de sécurité d'utilisation des équipements et le port des EPI - Travaille en collaboration avec des Personnes en situation de handicap (nommées « Travailleurs ») avec bienveillance et pédagogie. Conditions d'accès au poste : - Méthodique et organisé, - Esprit d'équipe et d'entraide, - Connaissances des normes et des règles d'hygiènes (HACCP, PMS, .), - Autonomie dans l'exécution des tâches et gestion des priorités, - Sens du rangement et de la propreté, - Qualités relationnelles et pédagogiques, empathie, - Capacité d'adaptation Le poste : - CDD à temps partiel (30 heures), embauche au 02/12/2024 pour une durée estimée de 5 à 6 mois - Du lundi au vendredi (de 8h à 14h) - Rémunération selon la grille CCN 66 (Grille agent de service intérieur) soit 1544.40 € brut + 204 € brut d'indemnité Ségur. - Reprise d'ancienneté possible. Les avantages : - CSE (billetterie loisirs à des tarifs préférentiels) - Prise en charge à hauteur de 50 % du montant de la mutuelle (contrat de base) - Formations (réglementaires, certifiantes,...)
* Coordonner les prestations hôtelières (accueil, repas, collations, animations) auprès jeunes et des résidents en veillant à la qualité du cadre de vie et de la chambre, afin de maintenir le bien-être physique et psychologique des usagers dans les actes de la vie quotidienne. * Réaliser des tâches ménagères (entretien des locaux, cuisine, lingerie, etc.) en lien avec les équipes soignantes et éducatives. * Accueil et installation du jeune en aménagement de l'environnement (confort et sécurité) * Assistance aux personnes pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, toilette, etc.) * Contrôle de la qualité des produits, contrôle et suivi de la propreté des locaux, dans son domaine d'activité * Organiser et optimiser le stockage physique des produits, des matériels * Dressage des préparations culinaires * Dressage des tables * Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité * Gestion des stocks de produits, de matériels, dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance commandes) * Préparation et réalisation des prestations de restauration et d'hôtellerie * Gérer l'achat et les commandes des goûters pour les jeunes et les moments festifs éducatifs et /ou Institutionnels. * Participer à la vie de l'établissement et à ses réunions institutionnelles * Gérer les conflits de la vie quotidienne * Assurer une activité socio-éducative ou de loisirs en lien avec l'équipe éducative. * Etre titulaire d'un Diplômes de niveau 3 (CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, CAP employé technique de collectivités ou bio-services). * Permis B * Avoir le sens du relationnel * Savoir s'adapter aux exigences d'un DITEP * Etre rigoureux, disponible, et organisé
Adecco Metz recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la distribution de matériel électrique à destination de l'industrie un Magasinier ( H/F) en intérim pour plusieurs mois Vos missions: Gestion de stocks de matériels électriques, réception des commandes, préparation des commandes et petite manutention. Votre profil : Diplômé en Bac pro logistique ou formation en logistique Une connaissance du matériel électrique est un plus. Temps plein Véhicule indispensable Vous êtes rigoureux, organisé, et motivé . Merci de postuler en ligne si ce poste vous intéresse.
Le magasin Intermarché est à la recherche d'un(e) employé(e) de drive dynamique et motivé(e) pour rejoindre son équipe. Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance et totalement prise en charge par l'employeur, avec un accompagnement personnalisé. Chez ISEAH FORMATION nous sommes à votre écoute ! Que vous soyez jeune ou senior, diplômé ou non et que vous êtes enthousiaste à l'idée de démarrer ou de poursuivre votre carrière dans le commerce, la vente ou la grande distribution, nous vous invitons à postuler ! Notre équipe dédiée est prête à répondre à vos questions, à partager des conseils précieux et à vous soutenir tout au long de votre parcours. Nous croyons en la diversité et l'égalité des chances. Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage uniquement. Accessible jusqu'à 29 ans révolus sauf si reconnu travailleur handicapé. En vue d'obtenir un Titre Professionnel Employé(e) commercial(e) niveau CAP BEP reconnu par le ministère de l'emploi et des branches professionnelles. Vos missions seront les suivantes : * La mise en rayon de la marchandise, * La fiabilisation du stock, * L'entretien et la propreté du rayon, magasin, * L'encaissement des produits Sachez que l'apprentissage offre différents avantages : * Vous démarrez quand vous voulez. * Votre formation est totalement prise en charge et vous êtes rémunéré(e). * Formation à distance en visio : 1 à 2 jours de formation/semaine. * Ordinateur offert d'une valeur de 500€ * Aide pour le permis de conduire de 500€ * Carte étudiante des métiers afin de bénéficier d'avantages et de réductions Le commerce est un métier passionnant mais exigeant, où les horaires peuvent varier. Il est essentiel de comprendre que, dans ce secteur, vous devrez vous lever tôt, ou finir le soir tard, mais aussi travailler les week-ends ! Afin de garantir la préparation du magasin et l'accueil des clients dès l'ouverture, le soir pour les tâches de fermeture du magasin, et le week-end car c'est souvent à ce moment que de nombreux clients sont disponibles pour faire leurs achats ! Vous pouvez commencer à 4h le matin, ou terminer à 21h le soir, selon le magasin Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Sens de l'accueil et professionnalisme sont des principes qui vous tiennent à cœur. Vous alliez méthode, rigueur, bonne connaissance de nos produits et fortes qualités relationnelles. Une maitrise orale du français (B1) et de bonnes bases à l'écrit (A1 - A2) seront nécessaires pour ce poste. A l'écrit la maitrise du vocabulaire des produits proposés en magasin est important pour éviter les erreurs de caisse et gagner en rapidité. Les débutantes et débutants peuvent parfaitement occuper ce poste. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
CRIT Manom recrute en contrat de travail temporaire longue durée, des facteurs H/F sur le secteur de Homécourt. Missions : - Préparer le courrier - Livrer des colis - Réorienter les fausses directions - Distribuer le courrier en respectant l'itinéraire. Vous êtes ponctuel, méthodique, ordonné et rigoureux - Vous avez un casier judiciaire vierge (l'extrait n°3 du casier judiciaire sera demandé) Vous êtes disponible et intéressé(e), alors n'hésitez pas à postuler!
CRIT Manom recrute en contrat de travail temporaire longue durée, des facteurs H/F sur le secteur de Moyeuvre. Missions : - Préparer le courrier - Livrer des colis - Distribuer le courrier en respectant l'itinéraire Horaires : en fonction du secteur. Vous travaillerez 35h. Avantages : en fonction du poste et des horaires de travail. Conditions : Tournées en vélo et/ou voiture. Vous êtes ponctuel, méthodique, ordonné et rigoureux. L'extrait n°3 du casier judiciaire sera demandé. N'attendez plus, envoyez-nous vos CVs via notre site www.crit-job.com Pour plus de renseignements, contactez l'agence au *** (voir postuler)
Envie de rejoindre l'un des plus gros groupe Immobilier de la Région.. Alors ce poste est fait pour vous !!! Nous recherchons un ou une chargé de gestion locative Travailler au sein de notre équipe gestion locative qui gère 1300 biens, c'est la chance de gérer des biens de qualité et satisfaire nos propriétaires bailleurs. De quoi avoir le sourire au quotidien ! C'est aussi l'opportunité de profiter des avantages d'un Groupe Régional Leader sur son secteur et de nos synergies de métier. Votre mission : assurer l'ensemble des actes courants de la gestion locative sur votre portefeuille en binôme avec notre assistante de gestion. Votre quotidien : - fidélisation des propriétaires bailleurs - gestion et suivi techniques des biens en gestion - gestion et suivi des demandes de nos propriétaires - gestion et suivi des sinistres, des travaux - suivi des contentieux - saisie des nouveaux mandats - tâches administratives diverses Vous disposerez de formations et de tous nos outils adaptés pour mener à bien votre mission. Nous sommes faits pour travailler ensemble si : - Vous êtes expérimenté dans la domaine de la gestion locative - Vous êtes dynamique avec un excellent sens du service client, vous êtes capable de mener une activité complète et régulière et vous savez vous organiser, - Vous possédez des qualités humaines, relationnelles et vous appréciez le travail en équipe, - Vous savez utiliser les outils informatiques (la connaissance du logiciel seiitra est un plus) Pourquoi nous rejoindre : - Le poste proposé est un poste salarié en CDI. - Poste basé à Norroy le Veneur - Salaire fixe sur 13 mois - Équipe structurée et soudée
PRISE DE POSTE URGENTE, lieu de travail = AVRIL Animateur/trice d'accueils de loisirs périscolaire Classification Groupe B, indice 260 convention collective ECLAT Nature du poste Animation Type de contrat CDII PRÉSENTATION DU SERVICE POSTE :Assurer l'accueil des enfants en dehors du temps scolaire (pause méridienne) LES MISSIONS DU POSTE L'animateur péri / extrascolaire: - met en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques ) et principale, raison des démarches pédagogiques adaptées au cadre d'accueil, aux espaces disponibles et aux rythmes d'être ou finalité des enfants. -participe à l'élaboration du projet pédagogique de l'accueil, - assure la planification, l'organisation, la préparation, l'animation et l'évaluation de projets d'activités cohérents avec le projet d'animation de l'accueil et adaptés aux rythmes de l'enfant, - assure la sécurité physique, psychologique et affective de l'enfant accueilli, - participe à la vie de l'équipe d'animation à laquelle il appartient (projet transversaux ), - est le garant des règles de sécurité et de vie dans les activités (matériel), - élaborer, préparer, animer et évaluer des cycles d'animations (préparation du matériel et animation des séquences d'animation), en cohérence avec le Projet Educatif. - aide les enfants individuellement à manger, si besoin - prend part au repas avec les enfants, afin de donner l'exemple et instaurer pédagogiquement un climat « convivial », DIPLÔMES animation vivement souhaité : CQP Péri - CPJEPS / CAP Petite Enfance - BAFA Type d'emploi : CDII, Temps partiel Nombre d'heures : 9H par semaine scolaire les midis (pas le mercredi)
NETTOYAGE ET ENTRETIEN DE BUREAUX - vidages des corbeilles -depoussierage de bureaux -balayage humide des sols -aspiration des moquettes SANITAIRES - nettoyages et entretien de sanitaires et douches -entretien de vestiaires SALLE DE PAUSE - vidages de corbeilles -entretien des micro ondes - entretien des tables -sols
L'association ALYS recherche un(e) agent(e) de service pour son périscolaire. Vos principales missions seront : - Assurer la préparation des repas : vérification des livraisons et des températures, réchauffage des plats, préparation des portions, découpage du pain, etc. - Assurer le service de table - Participer au débarrassage et au nettoyage des tables - Assurer la vaisselle, le rangement et le ménage de la cuisine - Entretenir et nettoyer le matériel de cantine (four, évier, réfrigérateur, meubles en inox, micro-onde, chariots roulants, poubelles, etc) - Entretenir les sols Horaire : 11h/14h30 du lundi au vendredi pendant les périodes scolaires. Doté(e) d'un sens du relationnel, vous faites preuve d'autonomie, de dynamisme et de rigueur.
Pour renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche d'un(e) vendeur(se) en jouets. Vous serez chargé(e): - de la vente, - l'accueil, - l'encaissement, - la mise en rayon, - la réception de marchandises. Amplitude horaire de lundi à samedi : 10h00-19h00.
Sous la responsabilité du Directeur de magasin, vous mettrez en place les articles en rayon plus l'étiquetage. Vous accueillerez et conseillerez la clientèle . Vous encaisserez les articles.
La station service SHELL sur l'autoroute A4 recherche un(e) employé(e) polyvalent(e). La station service est ouverte 7 jours sur 7 et 24h/24; le planning est établi au mois. Les tâches principales sont: - accueillir les clients - procéder à l'encaissement des articles de la boutique et du carburant - réceptionner et mettre en rayon les marchandises de la boutique - contrôler les DLC - nettoyer les rayons, les locaux, les extérieurs, les sanitaires Des compétences en bricolage seraient un plus. 13ème mois après 1 an d'ancienneté. Diverses primes.
*** Poste à pourvoir immédiatement *** En tant que conseiller de vente chez Claire's, il vous incombe de : - offrir un service à la clientèle convivial et efficace. - veiller à ce que nos clients aient une expérience d'achat agréable et amusante. - présenter les produits Claire's. - conseiller les clients. - aider au traitement des livraisons en magasin, au merchandising visuel, ... - veiller à ce que le magasin soit présentable et accueillant pour nos clients. Votre profil : Vous aimez parler aux gens et êtes à l'aise pour aborder les clients et leur montrer nos produits. Vous démontrez des capacités naturelles pour la vente. Poste en CDD d'un mois minimum à 30h/semaine. (possibilité également d'un contrat 20h/semaine) Forte probabilité d'ouverture du poste en CDI. Formation en interne.
Vous aurez comme principales missions : La gestion de dossiers : - Accueil, Information et orientations des porteurs de projets, - Expertise financière et économique des projets, - Présentation des projets aux comités d'agrément, - Suivi des projets financés - Développement des relations partenariales (opérateurs, prescripteurs, ....), - Participation à la vie associative et aux actions de développement du territoire La communication : -réalisation de publications conformément au calendrier éditorial -mise à jour du site web et des réseaux sociaux -réalisation de supports visuels via CANVA (rapport d'activité, invitations, bannières...) Compétences et Aptitudes - Avoir une bonne élocution et maîtriser les techniques rédactionnelles - Maîtriser les outils bureautiques Pack Office ainsi qu'internet et les réseaux sociaux - Capacité d'écoute - Être autonome - Avoir des capacités d'analyse et de synthèse - Respecter le secret professionnel et la confidentialité des informations - Avoir des compétences en comptabilité
Initiative Loraine nord est membre du réseau Initiative France premier réseau de financement et d'accompagnement des entreprises. L'association octroie des prêts d'honneur à des créateurs ou repreneurs d'entreprises, dans les secteurs du commerce, de la restauration, de l'artisanat, de l'agriculture, etc. et les accompagne en amont et en aval de la création, de la reprise ou du développement. La structure possède deux lieux d'accueil : Joeuf et Mexy
Au sein du centre d'entretien de Jarny, vous travaillerez dans une équipe de 25 personnes et effectuerez des missions variées pour assurer la sécurité de nos clients et la qualité des services qui leur sont proposés. Votre quotidien sera rythmé entre des missions planifiées et des interventions d'urgence pour répondre à des situations imprévues. Vous assurerez l'entretien des infrastructures (fauchage des bas-côtés, nettoyage des assainissements et des aires de repos) et participerez aux interventions de salage et de sécurité (balisage de chantier ou d'accident, mise en place des basculements de chaussées pour les travaux de maintenance, etc). Vous participez aux opérations de viabilité hivernale. Vous devez résider à proximité du site du centre d'entretien de Jarny (dans un rayon de 15 mn) afin d'assurer les astreintes régulières. Vous serez amené à travailler de jour comme de nuit, ainsi que les week-end. Le permis C est impératif. Vous avez une expérience en espaces verts et vous appréciez le travail manuel, en extérieur, et non routinier. Vous êtes reconnu(e) pour votre respect des règles et des procédures, votre capacité à travailler en équipe et à vous adapter. Vous savez faire preuve de réactivité, de sens pratique et de maîtrise de soi en situation d'urgence. Vous êtes sensible à la sécurité. Vous bénéficiez d'un package de rémunération attractif entre 25 et 30000€ brut annuel (Fixe + Variable + 13e mois) + participation et intéressement + avantages sociaux (CSE, badge télépéage avec gratuité sur le réseau SANEF). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre d'un CDI à temps complet, vous occuperez l'emploi de serveur. Vous serez amené à travailler le samedi et le dimanche. Vous débutez au plus tôt votre activité à 4h30 le matin et terminez au plus tard à 19h00. Vous êtres chargé d'accueillir les clients, de les conseiller, de prendre les commande, de réaliser le service en salle, de dresser et débarrasser les tables, d'encaisser les montant de la vente et d'entretenir votre espace de travail dans le cadre du respect des normes d'hygiène. Vous êtes impérativement véhiculé car non desservi par les transports en commun.
CRIT Manom recrute en contrat de travail temporaire longue durée, des facteurs H/F sur le secteur de Amnéville. Missions : - Préparer le courrier - Livrer des colis - Distribuer le courrier en respectant l'itinéraire Horaires : en fonction du secteur. Vous travaillerez 35h Avantages : en fonction du poste et des horaires de travail. Conditions : Tournées en vélo et/ou voiture. Vous êtes ponctuel, méthodique, ordonné et rigoureux. L'extrait n°3 du casier judiciaire sera demandé. N'attendez plus, envoyez-nous vos CVs Pour plus de renseignements, contactez l'agence au *** (voir postuler)
Dans le cadre d'un contrat en alternance vous apprendrez le métier de réceptionniste (H/F). Vous irez successivement en centre de formation et en entreprise. Le métier nécessite des qualités relationnelles et une bonne expression orale. Efficace et réactif tout en restant discret et mesuré dans ses propos, le réceptionniste doit avoir le sens du service et de la relation client. Il est nécessaire de pratiquer au moins une langue étrangère et d'avoir une bonne présentation est exigée La formation qui peut être préparée est : Exemples de formations : Niveau bac : - Bac pro métiers de l'accueil - Bac pro AGOrA - assistance à la gestion des organisations et de leurs activités (ex bac pro GA - gestion-administration) - Bac techno STHR - sciences et technologies de l'hôtellerie et de la restauration - Réceptionniste polyvalent en hôtellerie (Négoventis) Niveau bac + 1 : - MC accueil-réception - Diplôme ou titre d'école spécialisée (cours hôtelier de Besançon) Niveau bac + 2 : - BTS MHR - management en hôtellerie-restauration
Le "MAGIC PARK" d'Amnéville recherche un(e) employé(e) de parc de loisirs. Dans ce cadre, vous serez en charge d'accueillir les clients, de les renseigner et de faire des encaissements. Vous aurez aussi pour responsabilité la gestion du point "snack" et de l'entretien de l'espace de travail. Vous serez en mesure de gérez les animations enfants lors des anniversaires. Les horaires de travail sont de 09h45 à 20h30 et 2 soirées jusqu'à 23h30 en octobre. Il est indispensable de posséder un moyen de locomotion car la zone n'est plus desservie en transport le soir. Temps partiel 24h par semaine. CDD jusqu'à fin mai 2025.
En tant que Mécanicien monteur H/F, vous serez le garant de la qualité des assemblages mécaniques réalisés. En tant que membre essentiel de l'équipe de l'atelier, vous participez à l'organisation globale de la production. Vos responsabilités incluront : - Installation des équipements hydrauliques sur poids lourds : Vous serez chargé d'installer et de monter divers équipements hydrauliques sur des véhicules poids lourds. - Diagnostic et recherche de pannes en pneumatique et électricité : Vous interviendrez sur les systèmes pneumatiques et électriques des poids lourds en cas de dysfonctionnement. - Lecture de plans et de schémas hydrauliques : La compréhension et l'interprétation de plans et schémas hydrauliques seront essentielles pour assurer un montage précis et respecter les spécifications techniques. - Documentation et reporting des interventions : Après chaque intervention, vous devrez remplir et mettre à jour les fiches de suivi, de maintenance et d'intervention. - Organisation et entretien de la zone de travail : Vous veillerez à maintenir votre espace de travail propre et organisé en permanence. Vous aurez également la responsabilité d'effectuer la maintenance de premier niveau sur les outils et équipements que vous utilisez quotidiennement. - Utilisation des instruments de contrôle pneumatique et hydraulique : Vous devrez maîtriser l'utilisation d'instruments spécialisés permettant de contrôler et tester les systèmes pneumatiques et hydrauliques des véhicules. Compétences requises : Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique, rigoureux et organisé, capable de travailler de manière autonome tout en étant un membre efficace de notre équipe. Les qualifications et compétences suivantes sont nécessaires pour ce poste : - Savoir lire et interpréter des plans techniques et dossiers de production avec précision. - Excellentes compétences manuelles et sens du détail dans le montage mécanique. - La polyvalence et l'autonomie sont vos atouts majeurs. Des connaissances en mécanique, hydraulique ou électricité seraient un plus.
Valoris emploi, Agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Serémange-Erzange près de Thionville (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recherche pour l'un de ses clients basé à Batilly (54) plusieurs préparateur de commande H/F pour missions INTERIMAIRES. Mission longue durée. Le poste : Préparation manuelle des commandes en synchrone et pour réalimentation des stocks de la chaîne de montage, manutention pour chargement des chariots, gestion des stocks par informatique, utilisation d'un flasher codes barre. Réception et déchargement des livraisons camion, tri des références reçues et rangement dans le stock, gestion des stocks. Poste en 2x8 (matin et après-midi une semaine sur 2) Possibilité également de poste de nuit permanent si souhaité. Le profil du candidat : Expérience sur un poste similaire souhaitée d'au moins un an ainsi qu'en chargement, déchargement de camions et en gestion des stocks informatique avec utilisation d'un flasher de codes barre. Connaissance d'un logiciel de gestion de stock appréciée. Avoir le CACES R489 2B et 3 est un atout Personne motivée, sérieuse, rigoureuse, dynamique et ponctuelle. La Rémunération : Taux horaire 11.65 € brut + panier 5.65€/jr net + prime préparateur de commande 1.65€/jr brut + prime nettoyage 1.10€/jr net. Pour postuler, merci d'envoyer votre CV "personnel" A JOUR et COMPLET avec TOUTES vos coordonnées, adresse complète et adresse MAIL.
Nous recherchons un personne souhaitant exercer le métier de cuisiner. Vous travaillerez à temps plein mais devrez travailler impérativement le samedi. Vous travaillerez en coupure. Nous acceptons également les débutants à former. Vous devez impérativement connaître les cuissons des viandes et la fonctionnalité d'une plaque de cuisson. Vous devez être impérativement véhiculé pour vous rendre sur le lieu de travail n'est pas desservi par les transports en commun
Entreprise de distribution de produit surgelés à destination des restaurant dans le Grand Est recherche un chauffeur/livreur. Mission : - Assurer les livraisons dans le respect de la réglementation du transport et des impératifs de satisfaction de la clientèle (quantités, qualité, délais). - Être le garant de l'intégrité des marchandises. - Réaliser les opérations liées à la livraison (chargements/déchargements, encaissements, informations.). - Être l'ambassadeur de l'image de l'entreprise. Activités principales : - Charger le véhicule. - Prendre connaissance des documents de livraison (factures,.) - Définir le trajet optimal. - Faire les vérifications d'usage du véhicule. - Vérifier le bon de livraison et la conformité des marchandise avec le client. - Respecter les procédures concernant les règlements clients. - Tisser une relation de confiance avec les clients et entretenir la fidélité. - S'assurer du respect de l'entretien et du nettoyage du véhicule. - Fournir les documents administratifs (règlements clients, frais professionnels.). Le candidat retenu travaillera 35 heures par semaine. Salaire : 11.88 EUR horaire.
Le poste : L'agence PROMAN de Metz recherche un approvisionneur sur Briey. Missions : Être le garant de l'approvisionnement de produits sur les lignes de production et approvisionner et évacuer le produit sous contrôle des opérateurs(trices). Connaître les méthodes d'identification des composants et des produits finis, Connaître les lieux de stockages, Utiliser les appareils de manutention et effectuer leur maintenance, Transporter les produits sur les lignes de production Ranger, nettoyer les zones de production et de circulation, Port de charges, Mettre en œuvre et respecter les consignes et les règles QHSE, Dans tous les cas, appliquer et faire appliquer les éléments relatifs à la politique HSE (port EPI, respect des consignes, etc.) Être un acteur du système QHSE, même en dehors du service en appliquant la " vigilance partagée ", S'assurer d'avoir les ressources nécessaires à son poste de travail. Profil recherché : Disposer du CACES R489 Catégorie 1B, gerbeur à conducteur porté, hauteur de levée > 1,20m Etre autonome, rigoureux, organisé, responsable Communiquer activement avec les personnes de l'atelier Respect des règles de sécurité Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La société CHALEUR SERVICE + recherche une personne pour occuper l'emploi de secrétaire comptable afin de renforcer son équipe Vous effectuerez les missions suivantes : - saisie encodage des factures fournisseurs - pointage des comptes clients fournisseurs - suivi des règlements - relances impayés - missions administratives - gestion ponctuelle du standard /!\ Vous devez être capable de suivre un plan comptable
L'entreprise ORLANDO VITRERIE, située a Gandrange recrute son/sa futur(e) ouvrier(e) polyvalent(e) en vitrerie miroiterie. Vos missions seront diverses: aussi bien en atelier, en assurant la découpe du verre et son façonnage mais aussi sur le terrain pour assurer la pose des menuiseries, de gardes corps, des parois de douche ou bien encore des miroirs. Vous travaillerez du lundi au jeudi de 08H00 à 12H00 et de 13h00 à 17H00 et le vendredi de 08H00 à 12H00 et 13H00 à 16H00. L'entreprise est prête a former en interne.
Accueille et renseigne les clients sur les conditions de séjour, les formalités, les prix et les possibilités d'accueil du Logis Hôtel 3 *** restaurant aux Arcades. Effectue les tâches administratives (réservations, planification, traitement du courrier, ...) et comptables (facturation, encaissement, ...) des dossiers clients. Vous pouvez postuler par mail à : dom.spitoni@orange.fr
Logis hôtel Aster restaurant Aux arcades, bar "Le voltaire", réceptions, séminaires, groupes. Logis Hôtel ELEGANCE - Restaurant Gourmand - hôtel classé 3*** - Label Maître restaurateur - Clef verte
Travail de mise en rayon dans une structure spécialisée dans la vente de produits frais. Utilisation de transpalettes et de gerbeur mais la formation sera assurée par l'entreprise. Horaires de 06h00 à 13h00 ou de 13h00 à 20h00 y compris les samedis. Etre autonome dans ses déplacements car la zone n'est pas desservie par les transports en commun.
vous exercerez votre activité de préparateur vendeur en boulangerie dans un établissement ouvert 7 jours sur 7. Vous travaillerez le week-end par roulement. Vous réaliserez la vente de produits boulangers, de viennoiseries et snacking, vous réaliserez la mise en place en vitrine, encaisserez les ventes, participerez à la réalisation de sandwich, cuisson des viennoiseries. Vous effectuerez également le services en salle (repas chauds ou froids, boissons chaudes ou froides). Vous disposerez d'une jour de repos par semaine. Vous êtes impérativement véhiculé pour vous rendre sur le lieu de votre travail (lieu mal desservi par les transports en commun)
Dans le cadre d'un CDI à temps complet (35h00 par semaine) vous exercerez l'emploi de plongeur dans un restaurant traditionnel. Vous travaillerez le mardi midi, le mercredi midi et soir, le jeudi midi et soir, le vendredi midi et soir et le samedi soir. Vous aurez pour tâches les activités du plongeur à savoir : - Entretenir et nettoyer la vaisselle, les équipements, matériels et ustensiles - Aider à la production culinaire : éplucher et nettoyer les légumes - Respecter les normes d'hygiènes
L'agence CRIT recherche pour notre client, spécialisé dans le secteur de la vente de produits et services, un(e) Assistant(e) commercial(e) à Thionville. Missions principales : - Gestion des appels téléphoniques avec les clients - Rédaction de courriers, devis standards et suivi des contrats - Classement, mise à jour et archivage des documents commerciaux - Suivi et traitement des factures et décomptes d'achat - Mise à jour des tableaux de bord commerciaux - Participation aux actions et réunions commerciales Modalités du poste : - Horaires : 8h-12h / 13h30-16h30, du lundi au vendredi - Salaire attractif Profil recherché : - Bonne présentation - Première expérience validée sur un poste similaire
Vos missions : Fabrication / conditionnement / manutention / expédition / réception / qualité : suivi échantillon / Maintenance Une formation CACES est souhaitée. Votre profil : 1 an d'expérience ou débutant(e) motivé(e). Vous avez un esprit d'équipe.
La société ALFALOR (Briey, 54) est une entreprise spécialisée dans l'alimentation animale : fabrication d'aliments du bétail et vente de produits divers et conseils en élevage ruminant .
L'employé polyvalent ou employée polyvalente de libre-service aura pour mission principale de réaliser la mise en rayon par le biais d'installations, de balisage ou encore d'étiquetage de produits alimentaires, frais et hors frais, ou non alimentaires sur une surface de vente.
L'agent polyvalent est en charge de la gestion du magasinage des produits et dispositifs médicaux, de leur livraison et leur installation au domicile des patients. Il assure leur désinfection et les opérations de maintenance Vos missions : - LIVRAISON/INSTALLATION Livrer et installer le matériel médical Informer le patient et son entourage sur l'utilisation du matériel Récupérer et vérifier l'état du matériel en effectuant les opérations de pré désinfection Détecter d'éventuels besoins complémentaires au service des patients - MAGASINAGE ET GESTION DES STOCKS Préparer, contrôler, réceptionner physiquement et informatiquement les marchandises Contrôler, étiqueter et ranger les dispositifs médicaux dans le respect des règles d'entreposage Participer aux inventaires permettant d'assurer la gestion des stocks - NETTOYAGE/DESINFECTION/MAINTENANCE Procéder au nettoyage et à la désinfection des dispositifs médicaux Être le garant de l'entretien et la propreté des locaux et de son véhicule Effectuer les maintenances préventives et correctrices sur les dispositifs médicaux Assurer les SAV du matériel à la location ou à la vente - INSTALLATION ET POSE DE MATERIEL MEDICAL Installer ou poser des barres d'appui ,strapontin de douche, liste non exhaustive Conseiller et établir des devis pour des poses de barres d'appui, strapontin de douche ou autre - ASTREINTE POUR MATELAS A AIR Assurer astreinte pour matelas à air en soirée ou weekend
Vous assurez l'accueil et le conseil de la clientèle. Vous effectuerez la mise en rayon de divers accessoires automobiles. Vous assurerez la prise de commandes et les encaissements.
Arc en Ciel Grand Est, entreprise dynamique et en pleine expansion dans le secteur de la propreté, recherche un Assistant (e) Commercial motivé et passionné pour rejoindre son équipe. Acteur incontournable de la région, Arc en Ciel Grand Est se distingue par son engagement envers la satisfaction client et l'innovation dans ses services. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et contribuer activement à notre croissance, cette opportunité est faite pour vous ! En tant qu'Assistant Commercial, vous interviendrez en soutien à l'équipe commerciale dans la gestion quotidienne des activités commerciales. Vos missions incluront : 1. Gestion des relations clients : - Assurer un premier contact avec les clients (téléphone, email). - Suivre les demandes des clients et répondre à leurs questions. - Participer à la fidélisation de la clientèle. 2. Appui aux forces de vente : - Préparer les offres commerciales et les propositions de contrats. - Mettre à jour les bases de données clients (CRM). - Participer à la mise en place des actions commerciales (mailing, prospection). 3. Suivi des commandes : - Assurer le suivi des commandes clients (devis, validation, livraison). - Coordonner les échanges entre les services internes et les clients. - Veiller à la bonne exécution des commandes. 4. Participation à l'élaboration de reporting : - Assister à la préparation des bilans d'activités et des tableaux de bord commerciaux. - Suivi et analyse des indicateurs de performance commerciale. Compétences requises : - Aptitudes relationnelles : Bonne communication et sens du service client. - Compétences organisationnelles : Rigueur et gestion des priorités. - Maîtrise des outils bureautiques : Excel, Word, PowerPoint. - Connaissance des outils CRM (un plus). - Capacité à travailler en équipe. Profil recherché : - Niveau de formation : Bac à Bac+2 en commerce, gestion ou équivalent. - Qualités personnelles : Dynamisme, esprit d'initiative, et proactivité. - Expérience : Une première expérience dans le domaine commercial ou en relation client est appréciée. Conditions : - Contrat de professionnalisation, avec rythme d'alternance (ex : 3 jours en entreprise / 2 jours en formation). - Possibilité d'évolution vers un poste de Commercial ou Chargé de Clientèle à la fin du contrat. Avantages : Voiture de fonction. Téléphone professionnel. PC portable.
MISEAUGREEN poursuit son évolution en ouvrant un nouveau concept de boutiques dans lequel le client est placé au cœur des priorités pour vivre une expérience d'achat unique. Nous recherchons pour notre boutique de Semécourt un(e) vendeur(se) en PAP. VOTRE MISSION Inspirant(e), nous comptons sur votre sens inné de l'accueil pour faire vivre un moment unique à chaque client Organisé(e), vous mènerez à bien les différentes actions quotidiennes en veillant au respect des méthodes et valeurs de MISE AU GREEN. Ambassadeur / Ambassadrice de la marque, vous mettrez en valeur les collections en prenant soin de chaque détail Animé(e) par l'envie de relever de nouveaux challenges, vous avez l'esprit d'équipe, votre enthousiasme est communicatif, vous avez de l'empathie et aimez rendre vos clients heureux.
Le CFA Adalia school en partenariat avec les magasins ACTION, recherche les Talents de demain pour integrer l'enseigne préféré des Français. Pour la magasin de Sainte Marie Aux Chenes nous recherchons des employé(e)s de magasin pour préparer le titre professionnel " employé commercial" en contrat d'apprentissage de 12 mois Démarrage des contrats dès que possible Vos missions : Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle en veillant à la bonne tenue du magasin Tenue de caisse Mise en rayon (remplissage, facing, nivelling, implantation, rotation produits .) Gestion de la réserve et des stocks (réception palette, rangement) Réceptionner et traiter les livraisons Accompagner et renseigner les clients Assurer le nettoyage et rangement des différents espaces du point de vente Mettre en place et suivre la promotion hebdomadaire Vous avez entre 18 et 29 ans, souhaitez évoluer professionnellement, vous possédez une belle dose d'énergie et un esprit d'équipe. n'hésitez pas à rejoindre une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions! Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Vous effectuez la livraison de colis et paquets au domicile des particuliers ou auprès des entreprises pour CHRONOPOST avec le véhicule de service. Le départ se fait de Rombas et le retour également. Tournées 6/7 avec paiement des heures supplémentaires/primes. 2 jours de repos dans la semaine. Vous avez impérativement le permis B depuis minimum deux ans
Vous souhaitez vous former dans le travail social pour intervenir en faveur des familles à domicile ? Cette offre est idéale pour vous. Afin de renforcer les équipes de son service "TISF", l'association ALYS recherche des personnes voulant se former au métier de Technicien(ne) d'Intervention Sociale et Familiale (TISF). Au sein des familles accompagnées, le(la) TISF apporte un soutien éducatif, moral et technique dans les actes de la vie quotidienne et dans l'éducation des enfants. Ainsi, à l'issue de la formation vos principales missions seront : - Accompagner, motiver, transmettre des savoirs et techniques sur la réalisation des actes de la vie quotidienne - Soulager, soutenir et/ou suppléer si nécessaire la famille ou la personne accompagnée - Intervenir dans le cadre des visites accompagnées - Contribuer à l'équilibre de vie et au développement de la dynamique familiale et/ou personnelle - Détecter des situations de maltraitance et recueillir des informations préoccupantes Conditions : pas de diplôme requis pour l'entrée en formation qui se déroulera en alternance ; la détention du permis B et d'un véhicule seront toutefois nécessaires Modalités pratiques: les cours théoriques auront lieu à Metz; les stages pendant toute la durée de la formation auront lieu dans votre secteur d'habitation N'hésitez pas à demander plus d'informations!
Nous recherchons pour notre client spécialisé en milieu sidérurgique des Opérateurs de parachèvement (H/F) Vous serez amené à effectuer les tâches suivantes - effectuer le montage et les réglages des outils et abrasifs (meules, bandes, feutres, ...), s'assure du positionnement et du maintien de la pièce et des paramètres d'abrasion - abraser la surface, vérifier l'état (aspect, aspérité...) et procéder aux retouches - vérifier l'usure de l'abrasif et le modifier - Effectuer le nettoyage de la pièce (dégraissage, décapage, lavage, ...) - remplir les supports qualité et faire le suivi de production/réalisation (incidents, interventions, ...) - gérer la maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements - réaliser une opération de préparation ou de finition de surface par meulage, ébavurage, tamponnage, décapage , ponçage, polissage, lustrage, Vous avez de l'expérience en milieu industriel et une connaissance du métier Vous êtes disponible sur de la longue durée et vous aimez travailler en cycle posté ou cycle équipe décalé Contrat Intérim Poste basé secteur Hagondange , Richemont Merci de postuler en ligne .
Ambassadeur(rice) de la marque, vous aurez pour mission : - L'accueil des clients au comptoir ou en salle. - Le service au comptoir ou en salle de la clientèle. - La préparation et l'assemblage des produits en cuisine selon la charte de l'établissement. - Le respect des normes HACCP et le respect des process de la marque. Plusieurs postes sont à pourvoir en CDI et le temps de travail peut évoluer vers un temps plein. Travail le weekend et jours fériés, en coupure. Il est préférable de posséder un moyen de locomotion, la zone étant mal desservie par les transports en commun.
Nous recherchons pour renforcer notre équipe un plongeur (H/F) en cuisine en extra maitrisant totalement le poste. Nettoyage batterie cuisine, vaisselle restaurant, pluches de légumes, petite manutention, nettoyage. Environs 30h semaine. 2 coupures vendredi et samedi. L'établissement est fermé le dimanche et le lundi. Possibilité de CDI par la suite si l'activité se maintien Lieu non desservi par les transports en commun
En tant que membre du comité de direction, votre rôle est essentiel ! Vous êtes le garant de l'expérience client. Vous : - Etes un acteur garant de la qualité de service apportée aux clients - Manager l'équipe hôtellerie (ASH, serveurs, lingers) - Piloter l'hôtellerie au sein de l'établissement - Participer à la vie de l'établissement - Travailler en collaboration avec les équipes soignantes et de cuisine. Vous veillez : - Au confort et à la propreté de l'établissement pour en faire un environnement où il fait bon vivre et travailler - A la qualité, d'entretien des linges (effets personnels des résidents, vêtements de travail, linge plat, .) - A la qualité de service des repas tout au long de la journée en salles de restaurant et en chambre Vous gérez : - Le recrutement et la montée en compétences de votre équipe - Les plannings des équipes rattachées à votre service - Les stocks de produits ménagers et d'hygiène - Le pilotage de la qualité hôtelière Au contact des résidents et de leurs familles, vous accueillez les nouveaux arrivants et écoutez leurs besoins au quotidien. Vous travaillez en collaboration avec les équipes soignantes et la cuisine. Vos missions : Rattaché au Directeur, en tant que référent hôtelier de l'établissement : - Vous managez vos équipes au quotidien dans un objectif d'excellence des prestations, de motivation et de cohésion. - Garant de la qualité des prestations hôtelières, vous contrôlez le respect des marqueurs hôteliers fixés par la Direction Hôtellerie et restauration France Korian et vous gérez les relations avec les fournisseurs : remontée d'écarts de prestations, contrôle de mise en œuvre des plans d'action. - Vous contribuez à la réussite commerciale et au rayonnement de l'établissement - Vous contribuez à la rentabilité économique de l'établissement par une gestion optimum du budget qui vous est alloué. Profil : De formation supérieure en Hôtellerie-Restauration, vous avez une première expérience de management d'équipe hôtelière et d'excellence opérationnelle. Votre rigueur, votre niveau d'exigence et vos qualités relationnelles seront vos atouts pour réussir sur le poste. Votre « savoir-faire, savoir-dire et savoir-être » vous permettront d'être un ambassadeur de l'Hôtellerie Korian. Les raisons de nous rejoindre : - Être responsable hôtelier chez Korian, c'est être le garant du bien-être et de la qualité de vie des résidents et de leurs proches. - Vous êtes membre du comité de direction de l'établissement - Une équipe pluridisciplinaire dans un établissement à taille humaine - Une organisation du travail soucieuse de votre équilibre de vie personnel (Pas de coupure, 1 week-end sur 2 et toutes vos soirées libérées). - Vous intégrez la communauté hôtelière Korian comptant plus de 350 responsables hôteliers - Lors de votre intégration, vous êtes accompagné par un responsable hôtelier « parrain » qui saura partager les marqueurs, les outils et les attendus du poste au vu d'une prise de fonction dans les meilleurs conditions. - En complément de votre salaire fixe : bonus, participation et intéressement, plan épargne salariale, mutuelle, CSE. Les perspectives d'évolutions d'un responsable hôtelier chez Korian - Bénéficier d'une mobilité sur plus de 400 établissements répartis dans les différentes activités du Groupe : Ehpad, Cliniques et Résidences Services Seniors - Vous formez avec Korian Academy sur votre cœur de métier ou sur le management : qualité de vie au travail, encadrement des équipes, culture hôtelière, arts de la table et du service, gestion de projet. - Vous nourrir des marqueurs hôteliers Korian via votre plateforme de formation l'Atelier des Hôteliers pour une hôtellerie « actrice » de la satisfaction clients - Gagner en responsabilité pour devenir parrain ou référent hôtelier régional - Évoluer vers des fonctions de direction ou des fonctions supports
Nous recrutons pour l'un de nos clients référencé Gpe Vinci un Aide maçon VRD (H/F) Vos missions : Vous aidez l'équipe de VRD Vous assistez à la pose de bordures, pavés, assainissement ... Vous exécutez des travaux sur chantiers et voiries Poste à pourvoir rapidement Expérience dans les VRD, Travaux Publics de trois années demandée Carte du BTP et AIPR à jours Vous aimez le travail extérieur en équipe, n'hésitez pas à postuler !
AXIA INTERIM BRIEY recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le secteur de la détection de réseaux , un TECHNICIEN DETECTION (F/H) à BRIEY 54150. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser des prestations de détections de réseaux enterrés pour le compte de nos clients. A l'issue d'une formation interne et externe, vous aurez en charge de travailler en binôme dans le but de: - Détecter des réseaux par méthode électromagnétique et géo radar. - Faire du marquage au sol - Effectuer des levés topographique ( GPS, station robotisée)
Nous recherchons un agent d'entretien des locaux polyvalent (H/F) Prestations: - nettoyage courant de bureaux - dépoussiérage - nettoyage des sanitaires - nettoyage des sols Horaires sur 3 chantiers: - du lundi au vendredi de 9h00 à 10h40 - le lundi, mercredi et vendredi de 10h40 à 12h40 - le lundi, mercredi et vendredi de 12h40 à 14h40
Missions En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, Être le garant d'un service client irréprochable. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : Bac avec 3 ans d'expérience en management Bac +2 avec 1 an d'expérience en management Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, Une rémunération évolutive avec un salaire de 32 549 € brut annuel à l'embauche, 33 626 € après 1 an et 35 241 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché.
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 636 €, après 1 an : 1 694 €, après 2 ans : 1 752 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.
seconder le chef d'exploitation pour l'entretien des vergers - taille - broyage - éclaircissage - récolte travail en extérieur
Dans le cadre d'un recrutement pour l'un de nos clients, spécialisé dans le domaine de l'automobile, basé à BATILLY(54), nous recherchons des opérateurs qualité H/F. Votre profil : Vous disposez idéalement d'une expérience dans la qualité et/ou le secteur automobile. Vous êtes rigoureux/s, comprenez les consignes et savez vous servir d'outils informatiques. Vous savez utiliser des outils mécaniques (clé dynamométrique par exemple). Vous aurez pour missions principales : Effectuer différents points de contrôle sur les véhicules sortants (ouvrir/fermer le capot, travailler sous caisse, monter/descendre du véhicule) Informations pratiques : Horaires : Poste en 2x8 (Matin : 5H20-13H30 / Après-midi : 13H30 - 21H) ou nuit permanente (21H - 5H20) Rémunération : 12,12€ brut de l'heure + primes + indemnités kilométriques Cette mission vous plaît ? Alors, foncez ! Merci de postuler en ligne ! L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Valoris emploi, Agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Serémange-Erzange (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recherche pour l'un de ses clients basé sur Batilly (54) un résident qualité H/F. Le poste est à pourvoir sur un site de production automobile. La Mission du résident qualité est de garantir la réactivité et le traitement d'un incident qualité, pour permettre au client d'agir, afin de minimiser l'impact qualité et financier. Caractéristiques techniques à maitriser :Le résident qualité doit savoir maitriser les outils informatiques (Word, Excel, Powerpoint) et de communication (téléphone, mail, Teams,.). Le Permis B est nécessaire afin de pourvoir au déplacement ponctuel. Caractéristiques liées au poste : Le poste est de nuit et à pourvoir sur un site de production automobile Le résident pourra s'occuper de pièces d'aspects, mécanique ou/et d'électroniques, des connaissances dans le domaine seront un plus. CDD de 3 mois renouvelable
La société CHALEUR SERVICE + recherche son futur technicien Vous effectuerez les missions suivantes : - Entretien de tout appareil thermique et sanitaire - Dépannage de tout appareil thermique et sanitaire - Réalisation de diagnostics - Remplacement de pièces Une maîtrise des chaudières fuel et des poêles à pellets est un plus
Groupe familial, dynamique et innovant, nous réunissons 1700 collaborateurs et régalons des millions de personnes à travers le monde. Nous poursuivons notre ascension sur le marché de la boulangerie et pâtisserie industrielles, grâce à nos produits de qualité ! Depuis 1997, notre évolution est aussi portée par notre savoir-faire, nos valeurs humaines et nos engagements auprès de nos collaborateurs. Convaincus que notre succès vient de nos équipes, nous recherchons nos nouvelles pépites ! Pour nous accompagner dans l'aventure, un CDI est à pourvoir sur le site de Sainte-Marie-aux-Chênes (57) au poste d'Automaticien/Roboticien H/F Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous assurez les réglages, la maintenance et l'optimisation des robots et dispositifs automatisés sur l'ensemble des machines et équipements. Vous travaillez en étroite collaboration avec les différents services du site et vos homologues des différents sites du groupe. Vous serez amené à piloter des projets à moyen et long terme. Vos missions sont les suivantes : - Mettre en service, régler et fiabiliser les installations - Réaliser des dépannages en renfort de l'équipe maintenance - Elaborer et réaliser les gammes de maintenance préventives spécifiques à la robotique - Anticiper l'obsolescence des composants et proposer un plan de rétrofit - Participer au développement et à l 'intégration des nouvelles installations automatisées et robotisées, en collaboration avec le service travaux neufs - Créer et animer des modules de formation adaptés aux besoins des techniciens de maintenance et conducteurs de ligne, dans les domaines de l 'automatisme, de la variation de vitesse et de la robotique - Actualiser régulièrement la documentation, le matériel et les logiciels liés aux automates et robots - Participer à l'amélioration continue des process - Déplacements ponctuels possible sur le site de Bourgogne Mélangez une expérience sur un poste similaire en environnement industriel et un diplôme dans le domaine de la robotique / des automatismes. Complétez avec des connaissances en mécanique et électricité, ainsi qu'en normes de sécurité. Servir dès que possible ! Sens de l'écoute, autonomie, rigueur et sens de l'organisation sont les qualités nécessaires pour réussir votre recette. Ce poste est accessible aux travailleurs en situation de handicap. Conditions proposées : Horaires réguliers de journée du lundi au vendredi. Eléments de salaire : mutuelle, épargne salariale (participation/intéressement), prime d'ancienneté et 13e mois selon ancienneté. Prise de poste dès que possible.
Groupe familial, dynamique et innovant, nous réunissons 1700 collaborateurs et régalons des millions de personnes à travers le monde. Nous poursuivons notre ascension sur le marché de la boulangerie et pâtisserie industrielles, grâce à nos produits de qualité ! Depuis 1997, notre évolution est aussi portée par notre savoir-faire, nos valeurs humaines et nos engagements auprès de nos collaborateurs. Convaincus que notre succès vient de nos équipes, nous recherchons nos nouvelles pépites ! Pour nous accompagner dans l'aventure, un CDI est à pourvoir sur le site de Sainte-Marie-aux-Chênes (57) au poste d'Adjoint Qualité H/F. Vos Missions : Rattaché(e) au Responsable Qualité du site, vos missions principales en tant qu'Adjoint Qualité H/F sont les suivantes : Gestion opérationnelle : - Assurer et animer le suivi des indicateurs qualité (satisfaction conso, non-conformités etc...) ; - Assister aux audits internes et externes et participer au suivi des actions correctives ; - Participer à l'élaboration/la mise en œuvre des exigences Groupe en matière d'hygiène, sécurité sanitaire, contrôles ; - Exploiter et analyser les résultats des CCP, PS, contrôles, indicateurs qualité et mesures effectuées et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires ; - S'assurer du respect du plan de nettoyage du site ; - Participer à des projets d'Amélioration Continue site & Groupe en lien avec les services concernés. Management : - Coanimer et coordonner l'équipe Qualité, assurer le relais entre le Responsable Qualité et l'équipe ; - Participer à la formation des nouveaux collaborateurs et animer des groupes de travail ; - Organiser et mettre en œuvre les formations QSE, HACCP, VACCP sur le terrain ; - Communiquer les résultats des indicateurs qualité en interne ; - Assurer la mise à jour des études (HACCP, VACCP...) en tant que membre de l'équipe « sécurité des aliments ». Qualité / Sécurité : - Respecter et faire respecter le règlement intérieur et les chartes en vigueur (qualité, hygiène, sécurité, environnement...) ; - Veiller à la bonne transmission des informations à sa hiérarchie et ses collaborateurs. Votre profil : Mélangez du dynamisme et l'envie d'apprendre. Ajoutez une formation supérieure d'au moins niveau Bac + 2 en Qualité. Parsemez avec une expérience en industrie agro-alimentaire d'au moins 5 ans sur un poste similaire au sein d'une équipe qualité d'au moins 5 personnes. Incorporez des connaissances en HACCP-VACCP, IFS/BRC/, SMQ et en audit interne puis laissez reposer. Servir dès que possible ! Votre goût du terrain et du relationnel, vos capacités d'analyse et votre rigueur sont les qualités nécessaires pour réussir votre recette. Conditions proposées : Horaires réguliers de journée du lundi au vendredi. Poste à pourvoir dès que possible. Eléments de salaire : mutuelle, avantages CSE, épargne salariale (participation, intéressement), prime d'ancienneté et 13e mois selon ancienneté. Ce poste est accessible aux travailleurs en situation de handicap.
Groupe familial, dynamique et innovant, nous réunissons 1700 collaborateurs et régalons des millions de personnes à travers le monde. Nous poursuivons notre ascension sur le marché de la boulangerie et pâtisserie industrielles, grâce à nos produits de qualité ! Depuis 1997, notre évolution est aussi portée par notre savoir-faire, nos valeurs humaines et nos engagements auprès de nos collaborateurs. Convaincus que notre succès vient de nos équipes, nous recherchons nos nouvelles pépites ! Pour nous accompagner dans l'aventure, un CDI est à pourvoir sur le site de Sainte-Marie-aux-Chênes (57) au poste d'Agent de nettoyage H/F Vos Missions : Sous la responsabilité du Chef d'Equipe Nettoyage, vous serez en charge des missions suivantes : - Vous veillez au nettoyage des parties communes de l'usine (sols, plinthes, portes, chambres froides, etc). - Vous intervenez lors des opérations de nettoyage exceptionnels sur les équipements de production : nettoyage haute pression, nettoyage en hauteur. - Vous approvisionnez les postes de travail et gérez les stocks en consommables hygiène (savon, papier, etc). - Vous vous assurez de l'entretien de votre matériel de travail (balai, autolaveuse.) - Vous veillez au nettoyage du matériel de production (doreuses, machines à crème, seaux, bacs etc.) - Vous identifiez le matériel de production défectueux et informez votre Responsable. - Vous pouvez intervenir dans le nettoyage de l'extérieur des bâtiments et de la toiture. - Vous respectez le plan de nettoyage défini ainsi que les consignes de nettoyage et de désinfection Dans ce cadre, vous serez amené(e) à réaliser des travaux spécifiques nécessitant la conduite de chariots et/ou nacelle. Accompagné(e) par un(e) formateur(rice) dédié(e) et évoluant en binôme pendant votre formation, vous aurez toutes les clés pour réussir votre intégration dans cette nouvelle aventure. ROFIL RECHERCHÉ Mélangez du dynamisme, l'envie d'apprendre et une première expérience en industrie agroalimentaire idéalement dans un service nettoyage. Ajoutez des connaissances en règles et normes d'hygiène en agro-alimentaire et en sécurité. Une expérience en travail en hauteur (CACES nacelle, cordistes) serait un ingrédient supplémentaire apprécié. Servir dès que possible ! Efficacité, autonomie et esprit d'équipe sont les qualités nécessaires pour réussir votre recette. Ce poste est accessible aux travailleurs en situation de handicap. Conditions proposées : Travail posté en 3x8 du lundi au vendredi. Poste à pourvoir dès que possible. Eléments de salaire : mutuelle, nombreux accessoires de salaire (prime d'habillage, prime de panier, prime de jour supplémentaire, prime de jour férié), temps de repos (congés payés, RTT, Modulation) équivalent à 9 semaines par an (sous condition de présence), épargne salariale (participation/intéressement), prime d'ancienneté et 13e mois selon ancienneté. Rémunération brute mensuelle moyenne (avec accessoires) : 2 100 € brut
Groupe familial, dynamique et innovant, nous réunissons 1700 collaborateurs et régalons des millions de personnes à travers le monde. Nous poursuivons notre ascension sur le marché de la boulangerie et pâtisserie industrielles, grâce à nos produits de qualité ! Depuis 1997, notre évolution est aussi portée par notre savoir-faire, nos valeurs humaines et nos engagements auprès de nos collaborateurs. Convaincus que notre succès vient de nos équipes, nous recherchons nos nouvelles pépites ! Pour nous accompagner dans l'aventure, un CDI est à pourvoir sur le site de Sainte-Marie-aux-Chênes (57) au poste de coordinateur préparation (H/F). Vos Missions : Sous la responsabilité du Chef d'Equipe Préparation, vous aurez pour mission de coordonner et de participer aux missions de l'équipe de préparation. A ce titre, vos missions principales seront : Production - Assurer la mise en œuvre de la préparation des matières premières et la livraison de celles-ci sur les lignes de fabrication ; - Gérer les stocks et approvisionnements ; - S'assurer de l'entretien et la vérification des engins et outils ; - S'assurer le rangement des chambres et planifier leur nettoyage avec le service dédié. Qualité - Assurer la traçabilité des matières premières et emballages ; - Réaliser des enregistrements relatifs à la traçabilité, à la qualité ; - Respecter et faire respecter le Règlement Intérieur, les chartes et normes en vigueur. Animation et travail en équipe - Suivre les opérations affectées et adapter l'organisation de l'équipe en fonction ; - Former les nouveaux(elles) collaborateur(rice)s du service préparation. Votre profil : Mélangez du dynamisme et une expérience significative sur un poste similaire puis incorporez une formation orientée préparation industrielle. Epaissir avec une expérience réussie en gestion d'équipe d'au moins 3 personnes. Mixez idéalement avec des connaissances en règles et normes d'hygiène en agro-alimentaire et en sécurité. Des connaissances en référentiel de sécurité alimentaire IFS/BRC seraient des ingrédients supplémentaires appréciés. Servir dès que possible ! Leadership, organisation, rigueur, réactivité et proactivité sont les ingrédients nécessaires pour réussir votre recette. Ce poste est accessible aux travailleurs en situation de handicap. Conditions proposées : Travail posté en 3x8 du lundi au vendredi. Poste à pourvoir dès que possible. Eléments de salaire : mutuelle, nombreux accessoires de salaire (prime d'habillage, prime de panier, prime de jour supplémentaire, prime de jour férié), temps de repos (congés payés, RTT, Modulation) équivalent à 9 semaines par an (sous condition de présence), épargne salariale (participation/intéressement), prime d'ancienneté et 13e mois selon ancienneté Ce poste est accessible aux travailleurs handicapés.
Prise de poste au 01/01/2025 Vous encadrez, coordonnez et animez une équipe d'agents chargés de l'entretien général et de l'accueil dans un établissement d'enseignement Vous êtes le relais d'information auprès de l'équipe et faites appliquer la politique managériale de la collectivité. Vous encadrez une équipe composée de 20 agents du service général : 2 agents d'accueil, 17 agents d'entretien des locaux, et 1 Agent technique spécialisé (lingère). Temps de travail annualisé, congés à prendre obligatoirement pendant les vacances scolaires. Les horaires sont fixés selon les besoins du service et l'organisation adoptée par le service de l'intendance. Type de recrutement : fonctionnaire ou contractuel de droit public Conditions salariales : Conformément à la grille indiciaire - possibilité de bénéficier d'une participation employeur sur la souscription à la mutuelle santé et prévoyance.
Vous cherchez un métier qui a du sens et souhaitez contribuer à l'épanouissement et à l'inclusion des personnes en situation de handicap ? Rejoignez nous ! Les missions : - Réceptionne les plats livrés par la cuisine centrale, préparation et mise en place des entrées, desserts, remise en température, . avec l'aide des travailleurs en situation de handicap (elles-mêmes encadrées par un moniteur) - Encadre le service en salle et/ou au self - Veille et participe à l'entretien des équipements, locaux de production et d'accueil du public - Réalise l'entretien des locaux administratifs (bureaux, cafétéria, vestiaires et sanitaires) avec l'aide des travailleurs en situation de handicap - Applique et fait appliquer la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire (Plan de Maîtrise des Risques, .). - Participe à la démarche d'amélioration continue de la qualité - Respecte les normes de sécurité d'utilisation des équipements et le port des EPI. - Peut-être amené à participer à des prestations d'animation chez les clients (ex : fête de fin d'année, buffets, .) - Peut être amené à travailler en cuisine centrale en cas d'absence de professionnels (réception des marchandises fournisseurs, livraison des différents sites, plonge, .) - Travaille en collaboration étroite avec des Personnes en situation de handicap avec bienveillance et pédagogie. Compétences / Qualités requises : - Méthodique et organisé, Esprit d'équipe et d'entraide, - Connaissances parfaites des normes et des règles d'hygiènes (HACCP, PMS, .), - Autonomie dans l'exécution des tâches et gestion des priorités, - Sens du rangement et de la propreté, - Qualités relationnelles et pédagogiques, - Maîtrise des techniques de remise en température, capacité d'adaptation, empathie, prise de recul et remise en question. Le poste : - CDI à temps plein (35h), embauche au 6 janvier 2025 - Du lundi au vendredi (9h00-16h00) - Rémunération selon la grille CCN 66 Agent de service intérieur (reprise d'ancienneté possible) : Entre 1801.80€ et 1909.91€ bruts mensuel + 238€ bruts mensuel d'indemnité Ségur. Les avantages : - CSE (billetterie loisirs à des tarifs préférentiels) - Prise en charge à hauteur de 50 % du montant de la mutuelle (contrat de base) - Formations (réglementaires, certifiantes,...)
Fondé en 2022, le groupe de micro-crèche Lily & Pablo, recherche un(e) auxiliaire de crèche à Marange-Silvange (57). Le groupe est réseau de crèche situées dans l'Est de la France, engagé dans l'éveil des enfants à travers l'interculturalité et le développement durable. Notre approche intègre la nature dans l'apprentissage au quotidien et célèbre les traditions du monde entier. Rejoindre Lily & Pablo, c'est participer à un projet éducatif passionnant et engageant, tout en contribuant à un avenir plus vert et plus inclusif. Chez Lily & Pablo, chaque membre de notre équipe est essentiel à notre missions. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et inspirant où vos idées seront valorisées. Description du poste : Dans le cadre du projet pédagogique et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous participez à l'accueil quotidien des familles et des enfants, accompagnez la « séparation ». Vous assurez les soins quotidiens, la sécurité physique et psychoaffective des enfants afin de contribuer à leur bon développement, dans le respect de leur rythme individuel. Vous répondez ainsi à leurs besoins fondamentaux. Vous participez à la mise en place du projet éducatif. Nos valeurs : La confiance, le partage et l'engagement. Vous participez à l'animation d'un groupe d'enfants en collaboration avec l'équipe pédagogique. De plus, vous assurez la surveillance médicale des enfants et appliquez le protocole de suivi demandé par la direction. Compétences requis : Connaissances des étapes de développement et des besoins de l'enfant Connaissances en matière de santé, maladies infantiles et gestes d'urgence Aptitude au travail en équipe Autonomie et sens de l'organisation Connaissance sur les protocoles en cours pour la désinfection et l'entretien des locaux et du matériel Maîtrise de soi et ouverture aux autres Qualités attendues : Faire preuve d'écoute Faire preuve de disponibilité envers les enfants, les familles et les professionnels Etre autonome Faire preuve d'initiative Diplômes requis : CAP Petite Enfance / Diplôme d'état auxiliaire de puériculture. Condition du poste : Type de contrat : Contrat à Durée Déterminée (CDD), temps plein (35 heures par semaine). Localisation : Marange-Silvange (57). Rémunération : 1801.80 euros brut par mois. Horaire de travail : Lundi au vendredi (ouverture 07h00 - 13h/14h00, journée 08h/09h00 - 16h/17h00, fermeture 11h00 - 19h00). Avantage : Prime d'assiduité reversé chaque semestre 5% du salaire brut. Motif du remplacement : Départ congé maternité. Rejoignez-nous !
Vos tâches chez LINDAL / Vous maîtrisez intégralement les méthodes de contrôle, réglages et de maintenance pour tous les types de fabrication. Vous savez remonter de l'effet à la cause et effectuer la correction adéquate sur l'équipement. Vous réalisez les diagnostics et mettez en place les actions correctives. Vous maitrisez totalement la mise en œuvre d'une commande jusqu'aux contrôles qualité de la production et confirmation de fonctions. Vous intervenez ponctuellement sur de la maintenance curative et régulièrement sur de la maintenance préventive. Vous respectez les consignes de sécurité et vous adoptez les comportements décrits dans le Règlement Intérieur de l'établissement. Vous vous assurez de la protection des informations, propriété des clients ou de Lindal et non communication à des tiers. Vous respectez les consignes de propreté, de rangement de votre environnement de travail et les règles environnementales (exemple : le tri des déchets). Vous mettez en œuvre et vous respectez les consignes et les règles QHSE. Vous vous assurez d'avoir les ressources nécessaires à votre poste de travail. Vous prenez en charge les études d'amélioration.
Leader sur le marché des aérosols, la société Lindal France est située à Briey et est reconnue pour son savoir-faire technique, la qualité de ses produits et sa performance économique. À propos de nous LINDAL Group est une entreprise familiale innovante dans l'industrie des plastiques et des composants d'aérosols. Elle produit sur 12 sites dans le monde, des valves aérosols, des capuchons de pulvérisation et développe des matériaux d'emballage. Vous n'avez jamais entendu parler de LINDAL Group
Leader sur le marché des aérosols, la société Lindal France située à Briey (Meurthe-et-Moselle), reconnue pour son savoir-faire technique, la qualité de ses produits et sa performance économique, recherche un Conducteur de Ligne H/F. Le.la conducteur.trice de ligne s'assure du bon déroulement du process en lien avec les équipes de maintenance. Rattaché.e au Superviseur, votre quotidien sera rythmé par les missions suivantes : -Réaliser une ou plusieurs opération(s) de production en respectant les standards établis (alimentation de machine, manutention et montage de pièces.). -Assurer l'entretien courant du poste de travail (5S). -Contrôler les opérations, détecter et signaler les anomalies. -Renseigner et tenir à jour les outils et documents de suivi de l'activité. -Alimenter le poste de travail en matières premières, évacuation des produits finis. -Gérer les aléas, assurer les réglages de niveau 1. -Vérifier et contrôler la qualité. -Participer activement aux groupes de travail. -Réaliser les opérations d'arrêt, de démarrage et de changement de fabrication. -Conduire un équipement en fonction des productions à réaliser et selon les standards établis. -Surveiller le maintien des paramètres de réglage des équipements durant leur fonctionnement et selon des consignes existantes. -S'assurer de la conformité des productions aux normes fixées en termes de délais, qualité, quantité, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité . -Mettre en œuvre et respecter les consignes et les règles QHSE. -S'assurer d'avoir les ressources nécessaires à son poste de travail. Dans ce rôle, vous appliquez et vous faites appliquer les éléments relatifs à la politique HSE (port EPI, respect des consignes, etc.. Vous êtes un acteur du système QHSE, même en dehors du service en appliquant la « vigilance partagée ». Vous vous assurez d'avoir les ressources nécessaires à votre poste de travail.
INDAL Group est une entreprise familiale innovante dans l'industrie des plastiques et des composants d'aérosols. Elle produit sur 12 sites dans le monde, des valves aérosols, des capuchons de pulvérisation et développe des matériaux d'emballage. Vous n'avez jamais entendu parler de LINDAL Group ? Nous sommes sûrs que vous avez déjà utilisé nos produits sans le savoir. En intégrant LINDAL, vous découvrirez que nous produisons des composants présents dans les produits de votre quotidien, tels que
Groupe familial, dynamique et innovant, nous réunissons 1700 collaborateurs et régalons des millions de personnes à travers le monde. Nous poursuivons notre ascension sur le marché de la boulangerie et pâtisserie industrielles, grâce à nos produits de qualité, 100% approuvés par nos collaborateurs ! Depuis 1997, notre évolution est aussi portée par notre savoir-faire, nos valeurs humaines et nos engagements auprès de nos collaborateurs et de leur environnement. Convaincus que notre succès vient de nos équipes, nous recherchons nos nouvelles pépites ! Pour nous accompagner dans l'aventure, un CDI est à pourvoir sur le site de Sainte-Marie-aux-Chênes (57) au poste de Coordinateur Nettoyage H/F. Vos Missions : Sous la responsabilité du Chef d'équipe Nettoyage, vous aurez pour mission de superviser et participer au travail des agents de nettoyage, en ce qui concerne les activités de la salle de lavage, le nettoyage des sols et la réalisation de chantiers spécifiques. Ainsi, vos principales missions seront : - Encadrer et animer l'équipe, évaluer, accompagner et contribuer à former le personnel ; - Réaliser le nettoyage de l'usine : extérieurs machines, sols, bondes siphoïdes, plinthes, portes, passerelles, matériel de production etc. ; - S'assurer de I'entretien et de la réparation du parc machine lié au nettoyage ; - Contrôler la conformité des résultats de nettoyage ; - S'assurer de bien faire respecter les consignes et les priorités données par la hiérarchie ; - Veiller à la bonne gestion des déchets ; - Respecter et faire respecter le règlement intérieur, les chartes et normes en vigueur (qualité, hygiène, sécurité, environnement) ; - Proposer des améliorations et réaliser des actions correctives ; - Veiller à la bonne transmission des informations à la hiérarchie ou aux collaborateurs de l'équipe. Votre profil : Mélangez du dynamisme et une expérience significative sur un poste similaire puis incorporez une formation orientée nettoyage industriel. Mixez idéalement avec des connaissances en règles et normes d'hygiène en agro-alimentaire et en sécurité. Des connaissances en référentiels de sécurité alimentaire IFS/BRC seraient des ingrédients supplémentaires appréciés. Servir dès que possible ! Leadership, organisation, rigueur, réactivité et proactivité sont les ingrédients nécessaires pour réussir votre recette. Conditions proposées : Horaires réguliers de journée du lundi au vendredi. Eléments de salaire : mutuelle, nombreux accessoires de salaire (primes d'habillage, primes de panier, prime de jour supplémentaire, prime de jour férié), RTT, Modulation, épargne salariale, prime d'ancienneté et 13e mois selon ancienneté. Ce poste est accessible aux travailleurs en situation de handicap.
Rattaché(e) à la Technicienne Planification et Ordonnancement, vous participez à l'élaboration des plannings du personnel de production et à la gestion des intérimaires, en intégrant les contraintes liées au droit du travail et aux dispositions internes. Vos principales missions seront : - Organiser les plannings des équipes de production (salariés et intérimaires) pour J+1 selon le programme de production et pour les semaines à venir selon le plan de charge défini, en relation avec les Responsables de service ; - Diffuser les plannings ; - Assurer un lien direct avec le service RH et les agences d'intérim concernant la gestion du personnel ; - Assurer la gestion administrative du travail temporaire ; - Garantir un suivi hebdomadaire des rotations du personnel ; - Respecter et faire respecter le règlement intérieur, les chartes et normes en vigueur (qualité, hygiène, sécurité, environnement). - maîtrise des outils bureautique et/ou d'un logiciel dédié à la planification - expérience réussie d'au moins 2 ans sur un poste similaire - formation Bac +2 type BTS Assistant(e) de Gestion PME/PMI Réactivité, organisation, autonomie et rigueur sont les qualités nécessaires pour réussir ce poste. Conditions proposées : Organisation du travail : Travail en journée du lundi au vendredi. Poste à pourvoir dès que possible. Eléments de salaire : 14€/H, mutuelle, nombreux avantages CSE, épargne salariale (participation/intéressement), prime d'ancienneté et 13e mois selon ancienneté. Ce poste est accessible aux travailleurs en situation de handicap.
Vous avez soif de nouveaux défis, de stabilité professionnelle, d'innovations technologiques et vous recherchez un poste d'Agent de Production H/F dans une entreprise moderne et en plein développement dans votre région ! Parfait, nous avons la mission qu'il vous faut ! L'agence Adecco Onsite recherche pour son client Renault SOVAB, leader de la production d'utilitaires en France, ses futurs talents dans le secteur automobile afin de compléter son équipe d'Experts ! C'est peut-être vous ? Voilà ce que nous vous proposons : Sous la responsabilité du Chef d'équipe et suivant des gammes opératoires, vous participez aux diverses opérations d'assemblage, de montage et de contrôle. Vous serez chargé(e) de l'application des cordons de mastic, de l'assemblage des éléments moteurs, vitrerie, carrosserie...tout en respectant les procédures qualité (auto-contrôle) A ce titre, vous pourrez être amené à travailler aux ateliers : tôlerie, peinture ou montage. Vous vous reconnaissez dans le portrait ci-dessous ? Vous devrez impérativement respecter la cadence ainsi que les règles d'hygiène et de sécurité applicables sur le site. Votre assiduité et votre capacité à respecter les horaires et les règles de l'entreprise (règlement intérieur, sécurité...) seront des points essentiels. Vous possédez une dextérité dans l'exécution des gestes techniques et une capacité à se conformer aux objectifs de production ? Tant mieux, ce sont des qualités indispensables pour mener à bien cette mission. Informations pratiques : Vos horaires de travail : 2x8 ou nuit permanente. Votre contrat : possibilité de longue mission Rémunération attractive, avec primes de production, prime d'assiduité et prise en charge des frais de déplacement (selon barème). Cette mission vous plaît ? Alors, foncez ! Merci de postuler en ligne ! L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Pour Stokomani, vous intervenez, avant l'ouverture de 07h à 09h30: - les lundis et mardis sur la commune 57280 SEMECOURT Afin d'effectuer les missions suivantes à différentes fréquences: -Balayage des sols et du mobilier. -Aspiration du tapis d'entrée. -Dépoussiérage du mobilier, sous le mobilier, des caisses. -Lavage vitrines et des sanitaires (wc, lavabos, éviers). -Nettoyage du sol avec une auto-laveuse. Tout le matériel est fourni et se trouve sur place. Poste ouvert aux personnes bénéficiant de l'obligation d'emploi. Public senior bienvenu. Vous pouvez postuler pour les 3 magasins TERVILLE, MOULIN LES METZ, SEMMECOURT ou un seul, selon vos disponibilités.
Votre mission, si vous l'acceptez comporte principalement des interventions chez les clients ainsi que des opérations techniques diverses sur le réseau de distribution public d'électricité. Vous réalisez l'ensemble des interventions sur les panneaux de comptages et les branchements des clients hors tension. Des habilitations B2V et BC sur les ouvrages terminaux/ émergence (limité au branchement) seront nécessaire à la réalisation de l'activité. La possibilité d'interventions à proximité ou dans l'environnement d'ouvrages BT et HTA, nécessiteront également une habilitation B0/H0V. De nombreux déplacements seront à prévoir autour d'un périmètre dédié. Il est donc nécessaire d'être titulaire d'un permis B Formation : Issu d'un cursus CAP/BEP ou BAC pro spécialisé en électricité. Expérience : Expérience confirmée dans le domaine du BTP : enfouissement de réseaux..... Compétences : Maitrise technique des travaux d'implantation et raccordement hors tension. CONTEXTE / ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : Travail en extérieur, travaux d'ordre physique
Le magasin Intermarché est à la recherche d'un(e) employé(e) commercial(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre son équipe. Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance et totalement prise en charge par l'employeur, avec un accompagnement personnalisé. Chez ISEAH FORMATION nous sommes à votre écoute ! Que vous soyez jeune ou senior, diplômé ou non et que vous êtes enthousiaste à l'idée de démarrer ou de poursuivre votre carrière dans le commerce, la vente ou la grande distribution, nous vous invitons à postuler ! Notre équipe dédiée est prête à répondre à vos questions, à partager des conseils précieux et à vous soutenir tout au long de votre parcours. Nous croyons en la diversité et l'égalité des chances. Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage uniquement. Accessible jusqu'à 29 ans révolus sauf si reconnu travailleur handicapé. En vue d'obtenir un Titre Professionnel Employé(e) commercial(e) niveau CAP BEP reconnu par le ministère de l'emploi et des branches professionnelles. Vos missions seront les suivantes : * La mise en rayon de la marchandise, * La fiabilisation du stock, * L'entretien et la propreté du rayon, magasin, * L'encaissement des produits Sachez que l'apprentissage offre différents avantages : * Vous démarrez quand vous voulez. * Votre formation est totalement prise en charge et vous êtes rémunéré(e). * Formation à distance en visio : 1 à 2 jours de formation/semaine. * Ordinateur offert d'une valeur de 500€ * Aide pour le permis de conduire de 500€ * Carte étudiante des métiers afin de bénéficier d'avantages et de réductions Le commerce est un métier passionnant mais exigeant, où les horaires peuvent varier. Il est essentiel de comprendre que, dans ce secteur, vous devrez vous lever tôt, ou finir le soir tard, mais aussi travailler les week-ends ! Afin de garantir la préparation du magasin et l'accueil des clients dès l'ouverture, le soir pour les tâches de fermeture du magasin, et le week-end car c'est souvent à ce moment que de nombreux clients sont disponibles pour faire leurs achats ! Vous pouvez commencer à 4h le matin, ou terminer à 21h le soir, selon le magasin Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Sens de l'accueil et professionnalisme sont des principes qui vous tiennent à cœur. Vous alliez méthode, rigueur, bonne connaissance de nos produits et fortes qualités relationnelles. Une maitrise orale du français (B1) et de bonnes bases à l'écrit (A1 - A2) seront nécessaires pour ce poste. A l'écrit la maitrise du vocabulaire des produits proposés en magasin est important pour éviter les erreurs de caisse et gagner en rapidité. Les débutantes et débutants peuvent parfaitement occuper ce poste. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges ? Ne cherchez plus, l'agence Partnaire de Sainte Marie aux Chênes vous propose un poste d'agent de nettoyage (H/F) dans l'intention de rejoindre l'équipe dynamique d'une entreprise renommée, spécialisée dans les viennoiseries industrielles sur le secteur de Sainte-Marie-aux-Chênes. Vous aurez pour principales tâches : - Assurer la propreté de l'usine - Nettoyer et désinfecter les installations - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité et les bonnes pratiques Si vous avez déjà de l'expérience avec une autolaveuse c'est un plus. - Poste temps plein 40H par semaine - Postes 3x8 - Taux horaire : 11.85 euros. (accessoires supplémentaires : paniers/ primes / majorations etc) Vous vous reconnaissez dans ce portrait ? Vos atouts : #Ponctuel(le) #Dynamique #Rigoureux(se) #Esprit d'équipe Rejoignez-nous ! Une expérience est souhaitée. Chez Partnaire nous recherchons avant tout des compétences et un savoir être...N'hésitez pas, nos recruteurs sont à votre écoute au quotidien pour vous assurer un suivi personnalisé. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission et CP à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
L'industrie vous intéresse ? Alors arrêtez vous ! L'agence PARTNAIRE de Sainte Marie aux Chênes à le poste qu'il vous faut ! Pour l'un de nos clients spécialisé dans l'industrie agroalimentaire, nous recherchons des opérateurs en production et conditionnement (H/F). Vos principales missions seront: - Confectionner les viennoiseries - Contrôles et pesées des produits - Emballage/ mise en carton - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité et les bonnes pratiques - Respect de la cadence de production Les candidat(e)s de valeur pourront , après une période probatoire en Intérim. Horaires en 3x8. Contrats à la semaine, renouvelables sur la longue durée avec perspectives d'évolution. Taux de 11.52/heure, paniers repas, diverses primes. Vous vous reconnaissez dans ce portrait ? Vos atouts : #Ponctuel(le) #Dynamique #Rigoureux(se) #Esprit d'équipe Rejoignez-nous ! Une expérience est souhaitable mais pas obligatoire. Chez Partnaire nous recherchons avant tout des compétences et un savoir être...N'hésitez pas, nos recruteurs sont à votre écoute au quotidien pour vous assurer un suivi personnalisé. Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission et congés payés à hauteur de 20% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Diverses primes (habillage, panier repas, pauses rémunérées) - Possibilité de faire des jours/heures supplémentaires
Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges ? Ne cherchez plus, l'agence Partnaire de Sainte Marie aux Chênes vous propose un poste de conducteur de ligne (H/F) dans l'intention de rejoindre l'équipe dynamique d'une entreprise renommée, spécialisée dans les viennoiseries industrielles sur le secteur de Sainte-Marie-aux-Chênes. Vous aurez pour principales tâches : - Coordonner et organiser la production - Contrôler les produits , les poids , les étiquetages ... - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité et les bonnes pratiques - Respect de la cadence de production - Recenser, diagnostiquer et signaler les pannes - Assurer la maintenance préventive et curative - Poste temps plein 40H par semaine - Postes 3x8 - Taux horaire : 12,37 euros. Vous vous reconnaissez dans ce portrait ? Vos atouts : #Ponctuel(le) #Dynamique #Rigoureux(se) #Esprit d'équipe Rejoignez-nous ! Une expérience est souhaitée. Chez Partnaire nous recherchons avant tout des compétences et un savoir être...N'hésitez pas, nos recruteurs sont à votre écoute au quotidien pour vous assurer un suivi personnalisé. Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission et congés payés à hauteur de 20% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Diverses primes (habillage, panier repas, pauses rémunérées..) - Possibilité de faire des heures/jours supplémentaires
Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges ? Ne cherchez plus, l'agence Partnaire de Sainte Marie aux Chênes vous propose un poste de boulanger industriel (H/F) dans l'intention de rejoindre l'équipe dynamique d'une entreprise renommée, spécialiste de viennoiseries sur le secteur de Sainte-Marie-aux-Chênes. Vous aurez pour principales tâches : - Coordonner et organiser la production - Choisir et doser les ingrédients pour la confection de petits pains et viennoiseries - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité et les bonnes pratiques - Diviser la masse de pâte en pâtons, les façonner et surveiller la fermentation - Confectionner les viennoiseries - Respect de la cadence de production - Poste temps plein 40H par semaine - Horaires en 3x8 (6H15/14H15 - 14H15/22H15 - 22H15/06H15) - Taux horaire : 12,02 euros. Vous vous reconnaissez dans ce portrait ? Vos atouts : #Ponctuel(le) #Dynamique #Rigoureux(se) #Organisé(e) #Esprit d'équipe Rejoignez-nous ! Une expérience est souhaitée. Chez Partnaire nous recherchons avant tout des compétences et un savoir être...N'hésitez pas, nos recruteurs sont à votre écoute au quotidien pour vous assurer un suivi personnalisé. Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission et congés payés à hauteur de 20% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Diverses primes (habillage, panier repas, majorations, pauses rémunérées..)
Vous avez l'envie de travailler ? Nous avons le poste ! Votre agence Partnaire de Sainte-Marie-aux-Chênes recherche, pour l'un de ses clients spécialisé dans l'industrie automobile, des contrôleurs qualité (H/F) sur le secteur de Metz ET / OU Batilly. Vos missions, -Contrôler la conformité des pièces -Manutention des pièces -Tri de pièces automobile -Identifier les non conformités -Veiller au bon déroulement des missions et au respect des règles de sécurité Horaires : en 2x8 matin ou après-midi (5H20/13H30 - 13H30/21H) Taux horaire : 11.92 + panier repas. Poste à pourvoir dès de suite. Mission longue durée. Vos atouts pour réussir cette mission : - Votre capacité à travailler en équipe, - Le respect des procédures, - Autonomie et la rigueur. N'hésitez pas, chez Partnaire nous recherchons avant tout des compétences et un savoir être. Rejoignez nous ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
L'industrie vous intéresse ? Alors arrêtez vous ! L'agence PARTNAIRE de Sainte Marie aux Chênes à le poste qu'il vous faut ! Pour l'un de nos clients spécialisé dans la plasturgie, nous recherchons des opérateurs (H/F). L'opérateur réalise des opérations de productions en pièces, manuellement ou avec des outils à partir de gammes de travail définies et en appliquant les instructions techniques. Il/ Elle contrôle la qualité des productions intermédiaires ou finales. Il/ Elle peut être amené à effectuer ces missions dans un ou plusieurs entrepôt en fonction de ses compétences, de sa polyvalence et des nécessités de fonctionnement des services. Horaires en 2x8 ou en 3x8 en fonction des besoins. Taux horaire 11,65 avec prime de trajet. Mission dès que possible et sur du long terme. -Connaître et appliquer les procédures, standards et modes opératoires relatifs à sa fonction, et à son niveau. -Maitriser les équipements relatifs à sa fonction et à son niveau -Avoir une bonne connaissance des produits fabriqués, matières et produits utilisés. - Apprécier la qualité et la conformité des matières, produits et emballages. -Respecter avec rigueur les règles, procédures et usages. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Ambassadeur(rice) de la marque, vous aurez pour mission : - L'accueil des clients au comptoir ou en salle. - Le service au comptoir ou en salle de la clientèle. - La préparation et l'assemblage des produits en cuisine selon la charte de l'établissement. - Le respect des normes HACCP et le respect des process de la marque. Plusieurs postes sont à pourvoir en CDI. Travail le weekend et jours fériés, en coupure. Il est préférable de posséder un moyen de locomotion, la zone étant mal desservie par les transports en commun.
Il faut tout un village pour grandir Donnez un nouveau sens à votre parcours professionnel avec SOS Villages d'Enfants en participant à une grande aventure humaine, devenez "Mère / Père SOS". Depuis près de 70 ans, SOS Villages d'Enfants accueille des frères et sœurs séparés de leurs parents sur décision de justice : réunir les fratries sous le même toit leur offre un ancrage et une ressource émotionnelle, affective et matérielle. Avec près de 900 collaborateurs, 20 villages d'enfants SOS et de nouveaux projets à venir, SOS Villages d'Enfants est un acteur majeur de la protection de l'enfance. Notre association est membre de SOS Villages d'Enfants International la 1ère ONG privée pour l'enfance dans le monde avec plus d'un million de bénéficiaires (enfants, jeunes, parents, adultes) répartis dans 136 pays. Notre ambition est de tout mettre en œuvre pour permettre à chaque enfant de se reconstruire en lui offrant une relation éducative et affective durable auprès d'adultes qui croient en lui. Nous recherchons pour le village d'enfants SOS de Marange-Silvange (57) un.e : Educateur.rice familial.e (H/F) en CDI à temps plein Votre mission : garantir aux enfants de grandir dans un cadre de type familial en leur apportant sécurité, fiabilité et continuité de l'accompagnement. Votre rôle : Accompagner les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (Educateurs spécialisés, psychologues, éducateurs scolaires..) Respecter leur histoire familiale et les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance Développer des actions visant à l'autonomie matérielle, sociale et affective Anticiper et gérer le budget alloué à la maison en sensibilisant les enfants en fonction de leur âge Participer activement à la vie du village et aux projets associatifs Les conditions d'exercice de cette mission : Vous serez amené.e à intervenir dans une maison du village 258 jours par an, sur un rythme continues 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 6 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée durant 3 à 5 semaines consécutives, suivies de 7 à 10 jours de repos. Profil Capacité à créer un lien affectif et à le suivre Capacité à prendre du recul Capacité à accompagner les enfants dans les apprentissages Sens du travail en équipe Disponibilité et capacité d'adaptation Excellent sens de l'organisation Excellente maîtrise de soi Pré requis : Permis de conduire obligatoire + pratique régulière de la conduite, voiture de service mise à disposition. Pas de diplôme requis, niveau CAP/BEP Conditions de travail, rémunération et avantages : Accord dérogatoire à la convention collective. Un accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances Charte sur la qualité de vie au travail Sous condition d'ancienneté, vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Cheque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc. Salaire à partir de 32 000€ bruts / an, prime Ségur incluse Lorsque vous êtes au village avec les enfants, vous utilisez le budget familial, pour toute dépense liée à la vie quotidienne
Le poste : L'Agence PROMAN de Metz recherche pour l'un de ses clients des agents de production sur Briey : Vos missions: Réaliser une ou plusieurs opération(s) de production en respectant les standards établis (alimentation de machine, manutention et montage de pièces.), Assurer l'entretien courant du poste de travail Contrôler les opérations, détecter et signaler les anomalies, Renseigner et tenir à jour les outils et documents de suivi de l'activité, Alimenter le poste de travail en matières premières, articles de conditionnement et petit matériel et en vérifier la conformité Gérer les aléas, déclencher l'intervention du service maintenance en lui communiquant les caractéristiques précises de l'incident, informer le superviseur, Vérifier et contrôler la qualité, Participer activement aux groupes de travail, Réaliser les opérations d'arrêt, de démarrage et de changement de fabrication, Faire fonctionner un équipement en fonction des productions à réaliser et selon les standards établis, Surveiller le maintien des paramètres de réglage des équipements durant leur fonctionnement et selon des consignes existantes, S'assurer de la conformité des productions aux normes fixées en termes de délais, qualité, quantité, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Mettre en œuvre et respecter les consignes et les règles QHSE, S'assurer d'avoir les ressources nécessaires à son poste de travail. Profil recherché : Votre profil : Une première expérience en industrie est un plus Rigoureux et organisé Vous acceptez les horaires postés Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein de notre établissement de Briey, appelé Maison de l'Accompagnement des Personnes en situation de Handicap Psychique, nous recherchons un(e) Accompagnateur(trice) médiateur(trice). Descriptif du poste : Titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 dans le domaine de l'accompagnement social, vous réaliserez les missions suivantes : - Effectuer un travail de réhabilitation psychosociale en accord avec la loi 2022-2 et la loi de février 2005 - Élaborer un projet personnalisé - Accompagner les personnes dans le développement de leur autonomie - Mettre en place des actions de développement et/ou de maintien du lien social ou familial - Mettre en place des démarches socioéducatives avec ou pour les personnes auprès d'autres organismes - Animer des espaces collectifs (accueil, modules, ateliers, .) - Mettre à jour le dossier administratif des personnes Les compétences et qualités requises : - Réactivité et disponibilité - Capacité d'écoute et d'empathie - Savoir créer une relation personnalisée en utilisant différents supports (notamment entretien, visite à domicile, module) - Posséder une sensibilité et des connaissances des troubles psychiques - Capacité d'évaluation et d'adaptation - Créativité dans les outils d'intervention, savoir travailler en équipe - Compétences pour développer des partenariats
Vous effectuerez le service au comptoir, en salle, en terrasse, de boissons chaudes ou froides selon la législation relative à la consommation d'alcools. Vous entretiendrez la verrerie, les équipements du bar et les locaux selon les règles d'hygiène et la réglementation sur les Etablissements Recevant du Public (ERP). Vous pouvez postuler par mail à : dom.spitoni@orange.fr
Logis hôtel Aster restaurant Aux arcades - bar Le voltaire - réceptions, séminaires, groupes. Logis Hôtel ELEGANCE - Restaurant Gourmand - Hôtel 3 *** - Label Maître restaurateur - Clef verte.
Missions du poste : L'éducateur met en place une relation d'aide et d'éducation en tenant compte des attendus judiciaires et de la spécificité des situations des publics pris en charge. Au pénal, il contribue à l'élaboration d'un projet individuel pour chacun des mineurs ou jeune majeur accueilli en veillant l'exécution des obligations judiciaires, en veillant à la continuité des parcours, en favorisant les projets d'insertion sociale et professionnelle, en impliquant les représentants légaux. Au civil, il contribue à l'élaboration d'une action d'expertise, dans l'intérêt des enfants confiés, et dans la perspective d'aider au mieux les Magistrats dans leur prise de décision. Activités et tâches du poste : Il prépare la prise en charge du jeune. Il organise la première rencontre avec les jeunes confiés et leurs représentants légaux dans les quinze jours qui suivent l'attribution de la mesure. Il veille à mobiliser les représentants légaux pour toute démarche. Il organise ses interventions à partir de la conception préalable d'un dossier individuel de prise en charge ou à partir des protocoles d'intervention définis par le service. (Protocoles alternatives aux poursuites, protocole MJIE, protocoles accueil-accompagnement) Il assure le suivi de chaque mesure avec les magistrats. Il écrit les rapports, les notes, les bilans qui relèvent de son action. Il participe aux audiences judiciaires. Il mène des entretiens individuels et/ou collectifs. Il participe à la définition de propositions d'orientation et prépare les relais. Il développe le réseau de partenaires de l'action éducative. Il contribue aux synthèses interdisciplinaires Il assure la tenue et la mise à jour régulière du dossier du jeune. Il représente l'institution sur délégation du directeur. Il participe aux réunions institutionnelles, aux réunions de mesures et aux travaux de réflexion thématiques. Il met en place des activités de jour. EXIGENCES DU POSTE Difficultés, spécificités et contraintes du poste : L'éducateur participe à la Permanence Educative Auprès du Tribunal et à ce titre, il peut être amené à être d'astreinte les week-ends et jours fériés. La situation géographique particulière et les défauts de transport spécifiques contraignent l'éducateur à un certain isolement et à de nombreux déplacements. L'éducateur agit par délégation dans le cadre des politiques publiques et de l'action d'éducation et à ce titre il est amené à organiser son emploi du temps en fonctions des représentations et à faire des comptes rendus au Responsable d'Unité Educative. Ces comptes rendus pouvant êtres fait à l'oral ou par écrit. Cadre juridique : -Cadre juridique (CJPM - art 375 et suivants du Code Civil - décret 18.02.1975 - loi rénovant l'action sociale et médico-sociale - circulaire d'orientation relative à l'activité de jour - circulaire d'orientation sur l'action d'éducation au pénal). -référentiel mesures -référentiel métiers -statut de la fonction publique -Textes régissant les conditions d'hygiène et sécurité -compétences lui permettant de se positionner clairement dans le cadre d'un entretien en sachant prendre la parole ou dans le cadre d'échanges pluridisciplinaires, ou dans le cadre de représentations. -Animation. -Rédaction. Le poste est à pouvoir au 01/12/2024
Le STEMO est un service de la protection judiciaire de la jeunesse dont les missions relèvent de l'ensemble des lois et textes législatifs de la Justice des mineurs Française. Il répond aux demandes de prise en charge des Magistrats de la jeunesse de la juridiction du TJ du Val de Briey. Les prescriptions sont celles qui relèvent de décisions d'alternatives aux poursuites judiciaires, d'ordonnances et jugements relatifs à l'assistance éducative, et également prises dans le cadre pénal.
Le magasin Leclerc est à la recherche d'un(e) employé(e) commercial(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre son équipe. Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance et totalement prise en charge par l'employeur, avec un accompagnement personnalisé. Chez ISEAH FORMATION nous sommes à votre écoute ! Que vous soyez jeune ou senior, diplômé ou non et que vous êtes enthousiaste à l'idée de démarrer ou de poursuivre votre carrière dans le commerce, la vente ou la grande distribution, nous vous invitons à postuler ! Notre équipe dédiée est prête à répondre à vos questions, à partager des conseils précieux et à vous soutenir tout au long de votre parcours. Nous croyons en la diversité et l'égalité des chances. Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage uniquement. Accessible jusqu'à 29 ans révolus sauf si reconnu travailleur handicapé. En vue d'obtenir un Titre Professionnel Employé(e) commercial(e) niveau CAP BEP reconnu par le ministère de l'emploi et des branches professionnelles. Vos missions seront les suivantes : * La mise en rayon de la marchandise, * La fiabilisation du stock, * L'entretien et la propreté du rayon, magasin, * L'encaissement des produits Sachez que l'apprentissage offre différents avantages : * Vous démarrez quand vous voulez. * Votre formation est totalement prise en charge et vous êtes rémunéré(e). * Formation à distance en visio : 1 à 2 jours de formation/semaine. * Ordinateur offert d'une valeur de 500€ * Aide pour le permis de conduire de 500€ * Carte étudiante des métiers afin de bénéficier d'avantages et de réductions Le commerce est un métier passionnant mais exigeant, où les horaires peuvent varier. Il est essentiel de comprendre que, dans ce secteur, vous devrez vous lever tôt, ou finir le soir tard, mais aussi travailler les week-ends ! Afin de garantir la préparation du magasin et l'accueil des clients dès l'ouverture, le soir pour les tâches de fermeture du magasin, et le week-end car c'est souvent à ce moment que de nombreux clients sont disponibles pour faire leurs achats ! Vous pouvez commencer à 4h le matin, ou terminer à 21h le soir, selon le magasin Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! * Vous êtes dynamique, motivé(e) et avez un réel intérêt pour le secteur du commerce et de la vente. * Capacité à travailler en équipe, à être polyvalent(e) et à s'adapter à un environnement dynamique. * Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez le sens du service client. * Une première expérience dans le commerce ou la vente serait un atout. * Vous êtes prêt(e) à travailler selon des horaires flexibles, y compris tôt le matin, tard le soir et les week-ends.
Nous vous proposons un poste de serveur en CDI à temps plein 35h00 par semaine. Vous travaillerez 5 jours par semaine du mardi au samedi (établissement fermé le dimanche et le lundi) dans notre établissement Vous disposez d'une expérience professionnel en service en salle et vous aurez pour activité : - d'accueillir les clients - de présenter la carte - de conseiller les clients - de prendre les commandes - de réaliser le service à l'assiette - de débarrasser et dresser les tables Nous recherchons avant tout une personne motivée, souhaitant s'investir. Les débutants sont acceptés, une expérience en restauration est un plus à votre candidature.
Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires. Chez Transdev, nous sommes fiers de faire voyager 11 millions de personnes au quotidien dans le monde grâce à des services de transport efficaces, simples et respectueux de l'environnement, au service des territoires. Parce que nous maîtrisons des modes de transport diversifiés et que nous sommes implantés sur les 5 continents, partout où nous sommes, nous aspirons à favoriser les initiatives de nos équipes multiculturelles. Rejoindre Transdev c'est rejoindre des femmes et des hommes au service des autres et exercer un métier qui a du sens : la mobilité. Votre feuille de route Votre destination sera le site de Transdev Grand Est Briey, vous êtes rattaché(e) au Directeur d'Exploitation. Votre prise de service se déroulera à BRIEY (54) - D'assurer les transports scolaires et/ou les lignes régulières en respectant les itinéraires et horaires définis. - D'assurer une conduite souple et adaptée afin de garantir le confort de vos voyageurs. - De respecter les réglementations en vigueur et adopter une attitude éco-responsable. - De s'assurer des conditions optimales de sécurité et intervenir en cas d'incidents ou d'accidents. - D'inciter les voyageurs à valider leurs titres de transport. - De veiller au bon fonctionnement de votre véhicule et signaler au service maintenance tout incident ou dysfonctionnement. - D'informer votre hiérarchie des problèmes rencontrés lors de votre service et proposer des pistes d'amélioration. Si vous ne disposez pas du permis D et d'une FIMO option "voyageurs", la formation vous sera financée par France travail. Vos atouts ? Courtois, vous disposez d'un bon relationnel et avez le goût du service client. Passionné par les métiers de la conduite, vous êtes ponctuel et réactif. Rigoureux et disponible, vous faites preuve d'autonomie. Avantages : Mutuelle, Primes, 13ème mois ...
Start People est un réseau d'agences d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 245 agences d'emploi de proximité en France, Start People propose des opportunités dans tous les secteurs d'activité et pour tout type de client. START People Thionville recherche pour l'un de ses clients, des facteurs (H/F) sur le secteur d'Homécourt et ses environs. Vos missions principales seront : Trier et distribuer le courrier et les colis auprès des particuliers et des entreprises suivant les procédures Effectuer la distribution Réaliser des prestations de service Avoir le sens de l'orientation, sens du service Respecter le code de la route et les règles de sécurité Les tournées peuvent être effectuées à pied, à vélo à assistance électrique ou en voiture. Une formation est prévue à votre arrivée afin que vous puissiez être capable de suivre votre tournée en toute autonomie (doublure de 5 jours). Salaire de base : 12.03€ + primes diverses. Le travail se fait essentiellement à l'extérieur du lundi au samedi sur une base de 35 heures.
Start People est un réseau d'agences d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 245 agences d'emploi de proximité en France, Start People propose des opportunités dans tous les secteurs d'activité et pour tout type de client. START People Thionville recherche pour l'un de ses clients, des facteurs (H/F) sur le secteur de Moyeuvre Grande et ses environs. Vos missions principales seront : Trier et distribuer le courrier et les colis auprès des particuliers et des entreprises suivant les procédures Effectuer la distribution Réaliser des prestations de service Avoir le sens de l'orientation, sens du service Respecter le code de la route et les règles de sécurité Les tournées peuvent être effectuées à pied, à vélo à assistance électrique ou en voiture. Une formation est prévue à votre arrivée afin que vous puissiez être capable de suivre votre tournée en toute autonomie (doublure de 5 jours). Salaire de base : 12.03€ + primes diverses. Le travail se fait essentiellement à l'extérieur du lundi au samedi sur une base de 35 heures.
Valoris emploi, Agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Serémange-Erzange (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recherche pour l'un de ses clients basé à Batilly (54) plusieurs agents de fabrication H/F pour des missions INTERIMAIRES. Plusieurs postes à pourvoir Le poste est à pourvoir sur un site de production automobile. Travail sur ligne automobile. Horaires postés 2*8 ou nuit permanente. Une première expérience en industrie serait un plus mais débutant et/ou étudiant accepté. Longue mission Rémunération : 12.127€ TH + diverses primes + indemnité de transport
Manpower METZ TRANSPORT LOGISTIQUE recherche pour son client, un acteur connu du secteur de la logistique situé à ROMBAS, un Agent de quai Manutentionnaire (H/F). Horaires d'après-midi : 13H00 - 20H20 Ce que l'on attend de vous : -Vous assurez les opérations de réception, d'enregistrement, de contrôle, de tri et réexpédition des colis, en veillant au respect des procédures de manipulation des colis, -Vous garantissez le bon acheminement des colis, -Vous maintenez votre poste de travail, l'entrepôt et le parking du site propres. Vos principales tâches seront : -Réceptionner la marchandise et assurer le contrôle du déchargement, -Scanner les colis selon leur mode de livraison et leur destination et être responsable du suivi de la traçabilité des marchandises, -Trier les colis et s'assurer de leur départ vers la bonne destination, -Lire et rédiger les documents de transport Cette liste n'est pas exhaustive. Conditions de travail : -Manutention avec station debout -Horaires d'après-midi 13H00 / 20H20 -Rémunération : 12,09 euros/heure Disponible, rapide et organisé(e), vous avez le souci de la qualité. Vous souhaitez intégrer des équipes dynamiques et participer activement au développement de l'entreprise de notre client ? Alors n'hésitez plus ! Rejoignez l'aventure et postulez !! Bénéficiez d'avantages ouverts chez Manpower tels qu'un CET à 8%, un CE actif, ainsi que d'un accompagnement personnalisé.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
AFTRAL METZ recrute des Chefs de quai/ Gestionnaires de stock H/F pour ses entreprises partenaires sur le secteur de Norroy-le-Veneur et alentours Vous serez formé à votre futur métier dans notre école AFTRAL, le 1er centre de formation spécialisé en Transport Logistique en France ! Nous te proposons un contrat d'apprentissage en alternance de 2 ans, pour valider un Titre professionnel TSMEL (Technicien supérieur en méthodes et exploitation Logistique), qui est un BAC+2 Logistique reconnu par le Ministère du Transport et la DIRECCTE. Nous te mettons en relation avec une entreprise partenaire située à Norroy Le Veneur qui recrute en alternance ! Démarrage du 30/09/2024 au 30/06/2026 Vos missions : Organiser, planifier les opérations logistiques Réaliser l'implantation logistique Gérer les stocks Manager une équipe L'alternance est d'1 semaine en centre AFTRAL et 2/3 semaines en entreprise Postes proposés : Responsable d'entrepôt. Chef de quai, Gestionnaire de Stocks en lien et sous la tutelle du Responsable Logistique. La Formation : En alternance et sans coût pour l'alternant Lieu de la formation : Centre de Formation Aftral de Metz - ZAC de la petite Voevre - rue de la Mouée - 57070 Metz Cours du lundi au vendredi 35h hebdomadaires de 8h20 à 16h40 (en centre de Formation AFTRAL) Diplôme : Titre professionnel TSMEL (Technicien supérieur en méthodes et exploitations Logistiques) Contrat : En contrat d'apprentissage ou en contrat de professionnalisation (si plus de 30 ans) Rémunération Salaire en fonction de la grille de salaire des apprentis : entre 759 et 1766 euros, selon l'âge de l'alternant. Le profil recherché Pré requis : Etre titulaire d'un BAC ou niveau Avoir satisfait aux tests AFTRAL
URGENT! Nous recrutons pour le centre commercial AUCHAN SEMECOURT un agent de sécurité H/F. Vous assurez la surveillance et la protection dans la galerie marchande vous prévenez les actes de malveillance, contrôle d'accès,Surveillance parking avec voiture de société . Vous êtes titulaire de la carte professionnelle impérativement à jour,SSIAP 1 à jour. Possibilité temps plein, temps partiel.
Groupe familial, dynamique et innovant, nous réunissons 1700 collaborateurs et régalons des millions de personnes à travers le monde. Nous poursuivons notre ascension sur le marché de la boulangerie et pâtisserie industrielles, grâce à nos produits de qualité ! Depuis 1997, notre évolution est aussi portée par notre savoir-faire, nos valeurs humaines et nos engagements auprès de nos collaborateurs. Convaincus que notre succès vient de nos équipes, nous recherchons nos nouvelles pépites ! Pour nous accompagner dans l'aventure, un CDI est à pourvoir sur le site de Sainte-Marie-Aux-Chênes (57) au poste d'Assistant planification H/F. Vos Missions : Rattaché(e) à la Technicienne Planification et Ordonnancement, vous participez à l'élaboration des plannings du personnel de production et à la gestion des intérimaires, en intégrant les contraintes liées au droit du travail et aux dispositions internes. Vos principales missions seront : - Organiser les plannings des équipes de production (salariés et intérimaires) pour J+1 selon le programme de production et pour les semaines à venir selon le plan de charge défini, en relation avec les Responsables de service ; - Diffuser les plannings ; - Assurer un lien direct avec le service RH et les agences d'intérim concernant la gestion du personnel ; - Assurer la gestion administrative du travail temporaire ; - Garantir un suivi hebdomadaire des rotations du personnel ; - Respecter et faire respecter le règlement intérieur, les chartes et normes en vigueur (qualité, hygiène, sécurité, environnement). Votre profil : Mélanger du dynamisme, l'envie d'apprendre, ainsi qu'un bon esprit d'équipe et d'entraide. Incorporer la maîtrise des outils bureautique et/ou d'un logiciel dédié à la planification. Mixer avec une expérience réussie d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Ajouter une formation Bac +2 type BTS Assistant(e) de Gestion PME/PMI puis laisser reposer. Servir dès que possible ! Réactivité, organisation, autonomie et rigueur sont les qualités nécessaires pour réussir votre recette. Conditions proposées : Organisation du travail : Travail en journée du lundi au vendredi. Poste à pourvoir dès que possible. Eléments de salaire : mutuelle, nombreux avantages CSE, épargne salariale (participation/intéressement), prime d'ancienneté et 13e mois selon ancienneté. Ce poste est accessible aux travailleurs en situation de handicap.
Description du poste : En coordination avec votre responsable a pour missions principales : - Signalisation verticale - Pose de panneaux de signalisation - Signalisation horizontale - Marquage au sol, peinture ou résine - Pose de mobiliers urbains - Implantation de chantiers (déviation et pose de panneaux de signalisation temporaire) Mission : Élaborer et mettre en oeuvre le plan de signalisation routière en collaboration avec les conducteurs de travaux et/ou le responsable d'agence Assurer la coordination efficace des équipes de travail, y compris la communication avec les équipes de pose de panneaux, de marquage au sol, et d'autres intervenants Surveiller les travaux sur le terrain, assurant la qualité et la conformité des installations de signalisation Planifier les effectifs, gérer le matériel, et résoudre les problèmes logistiques nécessaires à la mise en place de la signalisation routière Prioriser et appliquer les normes de sécurité sur le chantier, en veillant à ce que les travailleurs disposent des équipements de protection nécessaires Tenir des rapports réguliers sur l'avancement du chantier, les problèmes rencontrés et les solutions apportées Interagir avec les autorités locales, les entreprises sous-traitantes, les ingénieurs et d'autres parties prenantes pour assurer une collaboration efficace Votre profil : Habitué à travailler en extérieur Vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans comme chef d'équipe Vous êtes reconnu pour vos compétences pour vos compétences managériales, votre autonomie ainsi que votre esprit d'équipe. Aucune suite ne sera donné aux profils ne correspondant pas à l'offre !
Valoris emploi Serémange recherche pour l'un de ses clients sur le secteur de Woippy / Semécourt plusieurs électriciens monteurs câbleurs INDUSTRIELS expérimentés H/F pour son atelier. Le poste : Travail en atelier pour tirage de câbles dans le cadre de câblage d'armoires et de coffrets et pré-montage d'installations industrielles. Votre profil: Expérience souhaitée (au moins 3 ans) afin de pouvoir être autonome. Vous avez un bon niveau en électricité et un niveau BAC à BTS. Connaissance en électricité dans le domaine INDUSTRIEL exigé. Rémunération: A convenir avec le client selon profil et expérience (entre 15 et 17 €/h brut) Pour postuler, merci d'envoyer votre CV "personnel" A JOUR et COMPLET par mail
Valoris emploi, agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Serémange Erzange (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recherche pour l'un de ses clients dans le domaine du TP plusieurs Conducteur de raboteuse de chaussée (H/F), pour mission intérim sur le secteur de Semécourt (57). Le poste consiste effectuer du rabotage de chaussée Maintenance de l'engin de 1er niveau Prévoir du port de charges Horaires de journée/ nuit possible selon chantier Grand déplacement possible au volontariat (grand-est seulement) Profil: Excellent savoir-être Permis EC à jour Une expérience issu du secteur agricole ou TP est un réel atout Avoir 1 à 2 ans d'expérience minimum dans la conduite de raboteuse Rémunération: Taux horaire: 12€ brut minimum Temps de route Indemnité de déplacement Voiture de fonction Ticket restaurant Panier journalier 13 ème mois versé en deux fois
Valoris emploi, agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Serémange Erzange (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recherche pour l'un de ses clients dans le domaine du TP plusieurs Chauffeur SPL porte engins (H/F), pour mission intérim sur le secteur de Semécourt (57). Le poste consiste à apporter la raboteuse sur les chantiers. Le poste est amené à évoluer vers un poste de chauffeur de raboteuse formation interne. Maintenance du véhicule de 1er niveau Prévoir du port de charges Horaires de journée/ nuit possible selon chantier Grand déplacement possible au volontariat (grand-est seulement) Profil: Excellent savoir-être Permis EC à jour Une expérience issu du secteur agricole ou TP est un réel atout Expérience en pelle à chenilles est un atout Avoir 1 à 2 ans d'expérience minimum dans la conduite de porte char/engins Rémunération: Taux horaire: 12€ brut minimum Temps de route Indemnité de déplacement Voiture de fonction Ticket restaurant Panier journalier 13 ème mois versé en deux fois
AIDE INTÉRIM à Val de Briey recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux de menuiserie bois et PVC un menuisier poseur (h/f). Vos tâches principales seront les suivantes : - Poser et installer différents éléments de fermetures tels que des fenêtres, des portes, des volets... - Effectuer des travaux de découpe, d'assemblage et de fixation des matériaux - Lire et interpréter les plans de construction - Respecter les normes de sécurité liées au métier - Collaborer avec l'équipe pour assurer la réalisation des projets dans les délais impartis Nous recherchons une personne rigoureuse, précise et dotée d'un bon sens de l'observation. Vous êtes autonome, mais vous savez également travailler en équipe pour atteindre les objectifs fixés. En termes de compétences techniques, vous maîtrisez la lecture de plans et vous avez une connaissance approfondie des différents matériaux utilisés en menuiserie. Vous avez des compétences en assemblage et fixation, ainsi qu'une bonne utilisation des outils de mesure et de découpe. De plus, vous êtes familiarisé avec les normes de sécurité liées au métier. Horaires de journée à temps plein et démarrage dès que possible.
Vous voulez découvrir une entreprise dynamique, en pleine croissance dont la culture est de contribuer au bien-être et à la santé de tous ? VENEZ DECOUVRIR EUROFINS ENVIRONNEMENT Eurofins Scientific est un réseau international de laboratoires opérant dans le domaine des sciences de la vie, proposant une gamme unique de services d'analyse à des clients issus d'industries multiples et variées, afin de rendre nos vies et notre environnement plus sûrs, plus sains et plus durables. Les laboratoires du réseau Eurofins travaillent main dans la main avec les plus grandes compagnies mondiales pour s'assurer que leurs produits sont sûrs, leurs ingrédients authentiques, et leur étiquetage conforme aux normes en vigueur ; qu'il s'agisse de votre nourriture, de l'eau que vous buvez ou de vos médicaments. Eurofins s'engage à délivrer des services d'analyse qui contribuent au maintien de la santé et de la sécurité publique ainsi que de celles de la planète, tout en maintenant sa responsabilité d'entreprise de protéger l'environnement et de garantir la diversité, l'équité et l'inclusion au sein de l'ensemble du réseau Eurofins. Description du poste L'entreprise Eurofins LCDI expert pour les industriels, recherche dans le cadre de son développement un.e Technicien.ne de Laboratoire. Le poste est basé à Marange-Silvange (57). Sous la responsabilité du Chef de groupe, vous aurez pour missions de : - Veiller au processus de production : préparer les solutions, réactifs et échantillons. - Analyser les échantillons suivant les protocoles définis. - Effectuer les actions de maintenance de premier niveau sur les appareils. - Retraiter les résultats et les saisir dans le LIMS. - Rendre compte au Chef de groupe du suivi des analyses prises en charge. - Connaître et savoir utiliser le système et la base qualité ainsi que la documentation associée à sa fonction Qualifications - Une formation BAC+2 en chimie analytique est souhaitée. - Une expérience significative en méthodologie (DCO, DBO, NTK, MES, spectrométrie.) est un plus - Nous recherchons une personnalité ayant l'envie de s'investir et d'apprendre. Nous vous offrons, la possibilité de travailler dans un univers aussi passionnant que challengeant au sein d'une équipe dynamique. Informations supplémentaires - Poste en CDI, à temps plein, à pourvoir dès que possible !
Groupe Indépendant Français de services aux entreprises, acteur de référence dans son secteur d'activité, GSF a bâti son développement sur la qualité de sa relation client et sur l'excellence de ses prestations. Avec plus de 150 Etablissements en France ainsi qu'à l'international (Canada, USA, Grande-Bretagne...), les équipes du Groupe agissent en véritables ingénieurs de l'Hygiène, de la Propreté et du Multiservice, avec une expertise reconnue dans les nombreux secteurs d'activité. S'appuyant sur son modèle de croissance responsable, le Groupe a depuis plus de 60 ans su faire de sa Culture d'Entreprise, basée sur des valeurs d'excellence et sur l'importance accordée à l'humain, le moteur d'une croissance ininterrompue depuis sa création, avec un CA de plus d'un milliard d'euros. GSF recrute pour le compte de son client basé sur le secteur de Semécourt , un agent de nettoyage en CDI Vous effectuez le nettoyage au sein d'une entreprise le nettoyage des parties communes, des sanitaires et passage de la machine. Poste à pourvoir du lundi au vendredi de 17h00 à 19h30 => grâce à l'étendue de notre réseau, d'un emploi proche de chez vous, => planning adapté à vos disponibilités, => de la prise en charge de vos frais de transport sur justificatif => d'une mutuelle d'entreprise pouvant couvrir l'ensemble de votre famille => de compléments de rémunération : participation dans le cadre d'un CDI => de formations pour renforcer vos acquis et gagner en professionnalisme. Une expérience dans le nettoyage serait un plus, mais nous avons possibilité de vous accompagner au mieux pour des prises de postes confortables . Pour mener à bien notre expérience client, nous aurons besoin de votre dynamisme, de votre autonomie, rigueur et sens de l'organisation . Si le métier vous intéresse, n'hésitez pas à me contacter pour échanger sur nos possibilités d'emplois .
Missions En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, Être le garant d'un service client irréprochable.
Implantée en Lorraine depuis 1949 et intégrée au Groupe Baudin Châteauneuf depuis 1988, BERTHOLD a su développer de puissants savoir-faire et propose des compétences très variées dans la plupart des secteurs du BTP. Créée en 1985, la Société OUVRAGES D'ART DE L'EST est une filiale BERTHOLD compétente dans le domaine des ouvrages d'art béton notamment et est implantée à Châlons en Champagne (51). Enfin, dans le cadre du développement de ses activités, et plus particulièrement dans le bâtiment et le génie civil, la société CATTANEO, basée à Bar le Duc (55) est depuis 2018 filiale BERTHOLD. La société BERTHOLD, qui compte 240 collaborateurs, intervient dans 5 domaines d'activités : Bâtiments, Ouvrages d'art béton, Ouvrages d'art métalliques, Charpentes métalliques et VRD et terrassement. La division structures et ponts métalliques réalise des travaux de constructions, réhabilitation d'ouvrages d'art métalliques. Afin de renforcer nos équipes et d'accompagner nos projets, nous recrutons un CONDUCTEUR DE TRAVAUX en Ouvrages d'Art Métalliques (H/F). Sous l'autorité du Responsable Montage, vous êtes en charge de la réalisation complète des chantiers qui vous sont confiés. Vos missions seront les suivantes : - Organiser et suivre les différents moyens techniques, humains et financiers nécessaires à la réalisation d'un ou plusieurs chantiers, - Négocier et contractualiser des prestations avec le maître d'ouvrage, - Définir l'installation du chantier et les contacts avec les différents services et administrations, - Planifier les travaux et estimer les moyens matériels, financiers et humains en tenant compte des délais et des coûts, - Sélectionner les fournisseurs, sous-traitants, - Organiser l'approvisionnement sur le chantier, - Lancer et contrôler les études d'exécution et les plans, - Coordonner les travaux sur les chantiers et en contrôler leurs exécutions, - S'assurer de l'avancement du chantier, - Faire appliquer et Veiller au respect des normes de qualité et de sécurité. VOTRE PROFIL : Vous êtes issu d'une formation Bac+2 minimum et avez une expérience minimale de 3 ans à 5 ans réussie dans la gestion de chantier. Nous étudions également des profils Chef de chantier en Génie Civil depuis au minimum 5 ans qui souhaite évoluer. Manager de terrain, votre technique ainsi que votre appréhension des chantiers ont fait votre renommée. Vous maitrisez les règles de sécurité et connaissez les propriétés des matériaux et normes des constructions. Vous maitrisez impérativement les contrôles topographiques et acceptez les déplacements nationaux. Des interventions de nuit et weekend sont à prévoir. Rigoureux, impliqué et autonome, vous êtes un bon communicant et faîtes preuve d'engagement et de sérieux pour mener à bien vos missions et la conduite de travaux. Nous vous offrons de l'authenticité, une histoire, de l'autonomie et de vraies possibilités de développement ! Rejoignez-nous ! Candidature : CV et lette de motivation
Nous recherchons un(e) aide cuisinier.ère (H/F) ayant une expérience en cuisine traditionnelle française. Vous travaillez avec des produits frais, assemblez des plats, préparez des mets et assurez l'envoi des assiettes. Vous serez amené.e à effectuer des tâches polyvalentes en cuisine pour assurer la bonne marche du service. Vous assurez l'entretien de votre poste de travail. L'établissement est fermé le dimanche. une formation dans restauration est exigée si vous n'avez d'expérience dans le domaine de la restauration traditionnelle francaise Possibilité de formation en interne par l'employeur. Salaire à définir dans le cadre de l'entretien. Possibilité de temps partiel.
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, notre établissement recherche un serveur H/F: Vous serez accompagné dans l'apprentissage de la mise en place, l'entretien de la salle, l'accueil du client, la prise de commande, le conseil client, l'encaissement. Contrat d'apprentissage sur 2 ans.
Notre établissement familial recherche un Serveur H/F en CDI à temps partiel, 24 à 30h, à définir avec vous. Vous aurez la charge de la mise en place, l'entretien de la salle, l'accueil du client, la prise de commande, le conseil client, le service au bar et l'encaissement. Le restaurant est ouvert : les midis du lundi au samedi & les vendredis et samedis soirs. Le planning sera à définir selon vos disponibilités et les besoins du restaurant une formation dans l'hôtellerie/restauration est exigée si vous n'avez d'expérience dans le service en salle
La société A LOR CHAUFFAGE, située a Moyeuvre Grande recrute son/sa futur(e) technicien(ne) chauffagiste. ******Cette entreprise familiale, souhaite renforcer son équipe en place******* Dans ce cadre, vous interviendrez du lundi au jeudi de 08H00 à 16H00 et le vendredi de 08H00 à 15H00, uniquement sur des chantiers de particuliers, pour du dépannage et de la maintenance de chaudière. L'entreprise met a disposition un véhicule de service. Si vous avez envie d' intégrer une entreprise familiale, dans laquelle il y fait bon travailler, cette offre est faite pour vous.
Il faut tout un village pour grandir Donnez un nouveau sens à votre parcours professionnel avec SOS Villages d'Enfants en participant à une grande aventure humaine, devenez "Mère / Père SOS". Depuis près de 70 ans, SOS Villages d'Enfants accueille des frères et sœurs séparés de leurs parents sur décision de justice : réunir les fratries sous le même toit leur offre un ancrage et une ressource émotionnelle, affective et matérielle. Avec près de 900 collaborateurs, 20 villages d'enfants SOS et de nouveaux projets à venir, SOS Villages d'Enfants est un acteur majeur de la protection de l'enfance. Notre association est membre de SOS Villages d'Enfants International la 1ère ONG privée pour l'enfance dans le monde avec plus d'un million de bénéficiaires (enfants, jeunes, parents, adultes) répartis dans 136 pays. Notre ambition est de tout mettre en œuvre pour permettre à chaque enfant de se reconstruire en lui offrant une relation éducative et affective durable auprès d'adultes qui croient en lui. Nous recherchons pour le village d'enfants SOS de Marange-Silvange (57) un.e : Educateur.rice familial.e (H/F) en CDI à temps plein Votre mission : garantir aux enfants de grandir dans un cadre de type familial en leur apportant sécurité, fiabilité et continuité de l'accompagnement. Votre rôle : Accompagner les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (Educateurs spécialisés, psychologues, éducateurs scolaires..) Respecter leur histoire familiale et les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance Développer des actions visant à l'autonomie matérielle, sociale et affective Anticiper et gérer le budget alloué à la maison en sensibilisant les enfants en fonction de leur âge Participer activement à la vie du village et aux projets associatifs Les conditions d'exercice de cette mission : Vous serez amené.e à intervenir dans une maison du village 258 jours par an, sur un rythme continues 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 6 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée durant 3 à 5 semaines consécutives, suivies de 7 à 10 jours de repos. Capacité à créer un lien affectif et à le suivre Capacité à prendre du recul Capacité à accompagner les enfants dans les apprentissages Sens du travail en équipe Disponibilité et capacité d'adaptation Excellent sens de l'organisation Excellente maîtrise de soi Pré requis : Permis de conduire obligatoire + pratique régulière de la conduite, voiture de service mise à disposition. Pas de diplôme requis, niveau CAP/BEP Conditions de travail, rémunération et avantages : Accord dérogatoire à la convention collective. Un accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances Charte sur la qualité de vie au travail Sous condition d'ancienneté, vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Cheque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc. Salaire à partir de 32 000€ bruts / an, prime Ségur incluse Lorsque vous êtes au village avec les enfants, vous utilisez le budget familial, pour toute dépense liée à la vie quotidienne
Votre agence Manpower de Thionville recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, produisant essentiellement des produits longs en acier, son Opérateur Parachèvement/Laminage (H/F) pour le secteur laminoir. Parachèvements via traitements thermiques: Plusieurs installations de trempe (eau, polymère, huile, induction) et fours permettant des revenus et recuits divers : adoucissement, globulisation, isotherme, normalisation, perlitique, détensionnement. Ou via les parachèvements à froid: -Dressage -Ecroûtage -Mise à longueur -Lopinage -Usinage des extrémités, perçage, forage Mais également le laminage de bobines jusqu'à 13 mètres ! Vous serez également garant de : -Rendre compte et signaler les anomalies au responsable posté -Analyser les dysfonctionnements -Respecter et faire respecter dans son équipe les règles QSE (qualité, sécurité et environnement fixées par l'Entreprise ainsi que l'ordre et la propreté. Vous êtes titulaire d'un BAC de l'industrie, des habilitations pour la conduite des ponts sol et vous possédez déjà une expérience dans le domaine industriel et/ou sidérurgique. Vous acceptez le travail posté en 3 X 8 et 4 X 8. Les normes de qualité et de sécurité n'ont plus aucun secret pour vous ? Vous êtes polyvalent, dynamique et avez l'esprit d'équipe ? Vos capacités d'adaptation, d'organisation et d'autonomie sont reconnues ? Alors, n'hésitez plus, postulez pour rejoindre l'aventure ! Enfin, travailler avec Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra, au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des nombreux avantages : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, bon cadeaux sport - loisirs et culture, mutuelle, prévoyance et Compte Epargne Temps à 8%. Vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi ? Envoyez-nous votre candidature !
Nous sommes à la recherche d'un(e) Employé/Employée polyvalent(e), autonome et expérimenté(e) pour un remplacement d'un congé maternité avec la possibilité de renouvellement de contrat. Vous serez en charge de toutes les tâches inhérentes à la vie d'un magasin de proximité allant de la réception de marchandise jusqu'à l'accueil du client en caisse. Tout au long de la journée, vous êtes chargé de veiller à l'état des rayons et de les réapprovisionner si nécessaire, contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon, et de procéder à l'encaissement des clients. Le magasin possède une boucherie traditionnelle et vous serez amenez quotidiennement à servir le client (une formation sera prévue). Amplitude horaires du magasin : lundi au vendredi 08H00 20H00 Dimanche matin 09H00 12H00 Vous travaillerez en horaire du matin 07H00 13H00 ou d'après-midi 13H00 20H00.
Un établissement de restauration rapide/snacking de 9 salariés recherche un(e) employé(e) de restauration. Vous serez amené soit à - faire la préparation des plats et desserts, l'assemblage et la cuisson des aliments ainsi que l'entretien du poste de travail. Vous intégrerez une équipe conviviale et dynamique et pourrez être formé(e) à différents postes sI vous êtes curieux d'apprendre et de faire plaisir à la clientèle la formation pourra être assurée au sein de l'entreprise. Les heures supplémentaires sont rémunérées. Pouvoir se rendre sur Marange Silvange.
Vous avez pour missions : - effectuer les contrôles périodiques de véhicules automobiles et vérifier la conformité de celui-ci selon les règles de sécurité et la réglementation en vigueur. - réaliser la prise de rendez-vous, l'accueil clientèle - expliquer le rapport de contrôle au client, détailler à l'usager les anomalies constatées et lui préciser ce qu'il doit faire réparer, les pièces à changer. - saisir et réaliser les encaissements. Vous êtes impérativement titulaire de la formation de contrôleur technique VL. et un BAC Pro Mécanique Possibilité d'embauche en CDI à l'issue du contrat. Vous pouvez contacter M Villemorti Guillaume au 06 33 14 59 31
Intégrez notre équipe dynamique de 10 serveurs dans le cadre d'un contrat en CDI à temps plein ou à temps partiel selon votre disponibilité. De ce fait, il vous est possible si vous le souhaitez de travailler en coupure ou ne faire que le service du midi et ou du soir. Situé sur le zone de Semécourt, vous devez accepter impérativement de travailler le week-end. La zone n'est pas accessible en transport en commun, vous devez avoir une solution pour venir travailler et rentrer chez vous après le service ! Vous travaillez au maximum 5 jours par semaine. Nous sommes ouvert à tous les profils avec ou sans expérience, au besoin nous vous formerons à l'emploi N'attendez plus et postulez !
Missions : Développer des applications web de haute qualité en utilisant PHP, Node.js et React. Travailler en mode agile, participer aux cérémonies et collaborer étroitement avec l'équipe. Créer des interfaces réactives et conviviales pour les logiciels destinés aux collectivités territoriales. * Solide expérience en développement web avec PHP, Node.js et React. * Connaissance des principes et pratiques du développement agile. * Capacité à travailler en équipe et à résoudre les problèmes de manière créative. Avantages : * Rémunération : 30K à 40K selon ton expérience professionnelle * Primes : Intéressement - Participation - Vacances * Carte restaurant (8.50€) - RTT Si tu te reconnais, tu pourrais bien être la personne idéale pour rejoindre notre équipe ! #espritdequipe #positiveattitude #professionnalisme #creativite
Vous serez en équipe , sous le contrôle d'un référent et aurez pour principales missions : - Effectuer l'ensemble des travaux nécessaires à l'entretien des chantiers espaces verts (jardins, gazons, terrasses, massifs, plantes...) - Mettre en œuvre les techniques appropriées (terrassement, engazonnement , tonte , débroussaillage...) tout en respectant les plans, les consignes et les modes opératoires définis. Vous faites preuve de rigueur dans votre travail pour qu'il soit bien fait, pour offrir des chantiers propres. Vous contribuez pleinement à l'atteinte des objectifs de l'entreprise ainsi qu'à la satisfaction client. Nous sommes en mesure de vous accompagner dans votre montée en compétence, mais une expérience minimum de 6 mois est souhaitable. Nous devons pouvoir compter sur votre souci du travail bien et votre esprit d'équipe. En plus du salaire participation au transport + primes +CE. A compétences égales , un travailleur handicapé sera privilégié. le travail se fait en extérieur , debout et en mouvement
Vous serez en équipe , sous la responsabilité du chef d'équipe et aurez pour principales missions : - Préparer le chantier (prendre connaissance du planning , vérifier le bon fonctionnement des outils , sécuriser le chantier). - Réaliser la création, l'aménagement, l'entretien des espaces verts (jardins, gazons, terrasses, massifs ,plantation). - Manager une équipe (suivre l'avancement de la prestation , savoir communiquer, déléguer et gérer les compétences de son équipe , veiller à l'efficacité et à la qualité de la prestation fournie). Vous faites preuve de rigueur dans votre travail pour qu'il soit bien fait, pour offrir des chantiers propres. Vous contribuez pleinement à l'atteinte des objectifs de l'entreprise ainsi qu'à la satisfaction client. Nous sommes en mesure de vous accompagner dans votre montée en compétence, mais une expérience minimum d'1 an est souhaitée. Nous devons pouvoir compter sur votre souci du travail bien fait et votre esprit d'équipe. Vous travaillerez du Lundi au Vendredi ( certains Samedis peuvent être travaillés en haute saison) Avantages : - Prime de vacances : 720 euros en 2024 pour une année complète - Prime d'ancienneté (au bout de 3 ans au sein de la société) - Participation et dividende en cas de résultats - Participation aux frais kilométriques - CSE (accés culture : billeterie, réduction de 1% à 15 % sur plus de 800 enseignes, carte cadeau , avantage parfumerie)
Vous cherchez un métier qui a du sens et souhaitez contribuer à l'épanouissement et à l'inclusion des personnes en situation de handicap ? Rejoignez nous ! Les missions : Réalisation des prestations d'entretien Espaces, avec des adultes présentant une déficience intellectuelle, avec ou sans troubles associés, auprès de collectivités, d'entreprises et particuliers (tonte, débroussaillage, taille de haies, .) en s'assurant de la sécurité des chantiers ; Responsabilité de la production confiée en termes de qualité, de quantité et de délais ; Accompagnement éducatif et social des personnes encadrées afin de les faire progresser dans leurs compétences et connaissances. Conditions d'accès au poste : Être titulaire d'un diplôme professionnel en entretien des Espaces verts / Paysagiste ; Expérience professionnelle : minimum 5 ans ; Permis remorque (EB) souhaité ; La connaissance de la population accueillie en ESAT et de sa problématique est un plus ; Maîtrise de l'outil informatique ; Capacités rédactionnelles et de synthèse ; Qualités humaines et relationnelles attendues (sens de l'observation, bienveillance, patience, respect, empathie, ...) ; Sens de l'organisation, capacité d'adaptation et qualités pédagogiques. Le poste : - CDI à temps plein (39h), embauche immédiate - Du lundi au vendredi (9h-17h, le mercredi 16h) - Rémunération selon la grille CCN 66 (Grille Moniteur d'atelier 1ère ou 2ème classe) : Entre 1763 € et 2798.35 € bruts mensuel + 238 € bruts mensuel d'indemnité Laforcade. Les avantages : - CSE (billetterie loisirs à des tarifs préférentiels) - Prise en charge à hauteur de 50 % du montant de la mutuelle (contrat de base) - Formations (réglementaires, certifiantes,...) - 23 JRTT - Déjeuner sur place
La vocation des ESAT est d'assurer un accompagnement médico-social et éducatif pour des personnes de plus de 20 ans dont les capacités de travail ne leur permettent pas, momentanément ou durablement, de mener une vie professionnelle ordinaire. ESAT Abbaye du Justemont, situé au Chemin du Justemont - 57185 VITRY-SUR-ORNE
Nous sommes à la recherche d'une personne en vue d'intégrer une formation de "contrôleur/contrôleuse technique véhicule léger" avec l'AFPA. Vous êtes en charge du contrôle de l'état des véhicules automobiles de plus de 4 ans (voitures particulières, camionnettes et fourgons de moins de 3,5 tonnes). Vous vérifiez leur conformité avec la réglementation en vigueur. Pour cela, vous effectuez, sans démontage, plus d'une centaine de contrôles : les freins, les pneus, la transmission, la suspension, la pollution, la direction, l'éclairage... Vous êtes impérativement titulaire du bac professionnel mécanique automobile afin de pouvoir intégrer la formation.
Dans le cadre de son développement, notre entreprise recherche plusieurs Exploitant(e) pour son agence en Moselle (57). Vous serez l'interface au quotidien entre les clients, les conducteurs et les autres services de l'entreprise. Vos missions : - Animer, organiser et coordonner le planning des livraisons pour nos clients avec les conducteurs et les ressources matérielles qui vous sont rattachés; - Organiser et planifier les tournées pour les conducteurs en fonction de la réglementation ; - Optimiser la gestion du parc dans le respect des objectifs de productivité, de prix de vente, de sécurité et de qualité qui vous sont assignées ; - Sensibiliser au quotidien vos collaborateurs au respect des règles de sécurité et de prudence ; - Participer au développement de votre agence ; - Gérer au quotidien des problématiques du service exploitation ; - Travaux de saisie sur le logiciel interne de l'entreprise : commandes, affectations, suivi des conducteurs. Votre profil : - Issu(e) d'une formation supérieure de type bac +2 dans le transport / logistique - Vous avez idéalement une première expérience en tant qu'exploitant dans le secteur routier. - Avant tout vous souhaitez vous impliquer dans une équipe dynamique. - Du lundi au vendredi, - Salaire fixe 26 000 € + primes d'objectifs + titre restaurant, mutuelle et prévoyance.
Notre entreprise, est une PME familiale, industrielle, multidisciplinaire et reconnue pour sa technicité en France comme en Europe. Nous sommes implantés à Clouange en Moselle et sommes spécialisés dans la maintenance et la rénovation d'ensembles mécaniques industriels. Dès votre prise vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos machines, méthodes et outils et vous serez placé(e) sous la responsabilité de notre Chef d'équipe. Vous réaliserez des opérations de maintenance et de rénovation des équipements mécaniques provenant des lignes de production de nos clients. Dans ce cadre, vos missions seront notamment les suivantes : - Prendre en compte et analyser les maintenances ou réparations à effectuer - Procéder au démontage et au nettoyage des équipements à rénover - Repérer les divers éléments pour faciliter leur remontage - Réaliser en atelier les opérations de maintenance ou de réparation selon les spécifications identifiées - Remplir un rapport d'expertise après avoir effectué une analyse pointue (prise de côtes, photos, CND...) - Assurer le contrôle Qualité de la prestation de maintenance ou de réparation effectuée - Rédiger des fiches d'intervention (pointages, fiches de travail, rapport d'essai ) - Effectuer le cas échéant des interventions sur sites clients en France et en Europe. Profil recherché : Vous êtes idéalement issu(e) d'une formation initiale ou continue dans les domaines de la maintenance ou de la mécanique et/ou disposez d'une expérience significative dans le milieu industriel. Des connaissances en mécanique générale sont impératives (lecture de plans et prise de cotes, montage et assemblage d'éléments mécaniques, etc.) Si vous vous reconnaissez dans ce profil et êtes une personne méthodique, rigoureuse, avec le sens du service et impliquée alors n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature ! La connaissance des normes et certifications qualité ainsi que la possession des CACES Pont roulant commande au sol (R484) et Chariot élévateur Catégorie 3 (R489) seraient appréciées. Organisation du poste, rémunération et avantages : - Poste basé dans notre atelier de Clouange et à pourvoir immédiatement en CDI - Temps de temps hebdomadaire : 35 h, du lundi au vendredi (7h-14h30 ; 13h15 le vendredi) - Salaire attractif à définir selon votre profil et votre expérience - Indemnités de transport domicile/travail (au-delà de 5 km A/R : 25 cts/km) - Prime de vacances (à minima 675? pour une année complète), prime d'ancienneté (à partir de 3 ans) - Intéressement (1000 ? / an si objectifs atteints, intéressement versé en 2021 et 2022) / PERCO - Contribution de l'entreprise (50%) et du salarié (50%) à un régime de retraite supplémentaire - Mutuelle familiale (prise en charge à 50 % par l'entreprise) / Prévoyance complémentaire - Des heures supplémentaires sont possibles (majorées à 25% ou 50%, rémunérées ou récupérées au choix du salarié) - Chèque cadeaux en fin d'année
Au sein d'un restaurant traditionnel de spécialités des pays balkans (albanais, grecs, croate), vous serez en charge d'accueillir et d'installer les clients, de prendre les commandes et de réaliser le service. Vous disposez d'une première expérience confirmée en service restauration. Perspective d'évolution vers le poste de responsable de salle avec la gestion de 2 serveurs débutants. Le restaurant est fermé le dimanche et le lundi. Vous travaillez en horaires coupés.
Vous êtes passionné par le service en restauration et souhaitez rejoindre une équipe dynamique au cœur d'un cadre exceptionnel ? Le restaurant "La Forêt", situé à Amnéville, est à la recherche d'un extra serveur pour renforcer son équipe lors des périodes d'affluence. Vos missions : Assurer un accueil chaleureux et un service de qualité à notre clientèle. Prendre les commandes et veiller à leur bonne transmission en cuisine. Servir les plats et boissons en respectant les standards de l'établissement. Veiller à la propreté et à la bonne organisation de la salle. Collaborer avec l'équipe en cuisine et en salle pour garantir une expérience client exceptionnelle. Profil recherché : Expérience souhaitée dans le service en restauration. Excellente présentation et sens du contact client. Dynamisme, sourire, et esprit d'équipe. Capacité à travailler en horaires décalés, notamment les soirs et les week-ends. Nous offrons : Un cadre de travail agréable au sein d'un restaurant réputé. Un contrat d'extra flexible selon vos disponibilités. Une ambiance conviviale et bienveillante. Vous êtes intéressé? N'attendez plus pour rejoindre notre équipe ! Envoyez votre candidature !
La structure LA FORET ENCHANTEE, située a Amnéville embauche son/sa futur(e) auxiliaire de puériculture (H/F). Vous aurez pour missions principales de : Offrir aux enfants les meilleures conditions d'accueil et d'accompagnement. Prodiguer des soins quotidiens, individualisés, réfléchis, en tenant compte des besoins spécifiques de chaque enfant et des concepts du référentiel Pédagogique de La Maison Bleue dans une relation de qualité et de respect tout en assurant leur sécurité. RESPONSABILITES: Nous vous rappelons que : Vous êtes soumis au secret professionnel et que vous devez assurer la confidentialité des données dont vous avez connaissance ; Vous devez informer le Directeur de toute anomalie de fonctionnement dans la structure, ainsi que tout problème de santé (fièvre, etc.) ou incident (chutes.) que peut présenter un enfant ou difficulté avec un parent. COMPETENCES: Faire preuve de tolérance et de patience, tout en offrant un cadre sécurisant aux enfants. Toute violence verbale ou comportementale est inacceptable et sera sanctionnée. Montrer votre aptitude à vous remettre en question. Prendre des initiatives adaptées et avoir le sens de l'organisation, tout en tenant compte du travail déjà mis en place. Témoigner de votre motivation, de votre désir de collaboration, en vous engageant dans le projet de la crèche. Travailler dans le respect d'autrui (enfants, familles, collègues.) pour favoriser un climat de qualité qui sera profitable à tous. S'inscrire dans une démarche d'évolution professionnelle.
Notre agence CRIT Manom recherche un agent comptable H/F pour son client situé à Amnéville. Dates de la mission : du 04/11/2024 au 22/11/2024 Missions : -Saisie des factures fournisseurs -Règlement des factures -Saisie des mouvements bancaires (encaissements clients, prélèvements, etc.) Horaires : 08h30 - 12h00 / 14h00 - 17h30 Taux horaire : 15,50 EUR brut Profil recherché : -Expérience significative dans un poste similaire -Motivation et engagement -Sérieux et rigueur dans le travail
Ce poste, essentiel dans notre organisation plate-forme, requiert des compétences en chimie analytique et un réel goût pour le travail en équipe et de terrain. Rattaché(e) au Responsable Plateforme, vous évoluez au sein de notre exploitation. A ce titre vous : - Assurez les opérations d'identification et de prélèvement des produits réceptionnés au sein de l'unité - Réalisez les analyses correspondantes en laboratoire - Réalisez la traçabilité dans le système informatique interne (GEOS/SIRIUS) - Assurez l'orientation des déchets vers les filières de traitement et de valorisation - Assurez la traçabilité des échantillons prélevés (établissement des documents réglementaires). - Assurez des interventions extérieures chez nos clients De formation Bac+2 type BTS/DUT Chimie, vous justifiez d'une première expérience en gestion d'analyse laboratoire et êtes doté (e) de connaissances en chimie organique et chimie des solutions. Vous avez un réel attrait pour le travail de terrain et appréciez le travail en équipe. Rigoureux et autonome, vous êtes curieux, ouvert d'esprit et vous avez de l'aisance relationnelle. En plus du salaire :Tickets Restaurant, mutuelle,13ème mois, participation.
Dans le cadre d'un contrat en alternance vous apprendrez le métier de commercial en hôtellerie (H/F). Vous irez successivement en centre de formation et en entreprise. Le commercial hôtellerie doit donc avoir la fibre commerciale et le sens de l'accueil, savoir négocier et vendre son produit en s'adaptant à la diversité et aux attentes de la clientèle. Il doit être disponible, réactif et garder la tête froide pour gérer convenablement toute la logistique La formation qui peut être préparée est le bac+2 BTS Hôtellerie, Tourisme ou Action commerciale
La société WDA située à Amnéville recherche des dépanneur(euse)s-remorqueur(euse)s qui suivront la formation en vue de l'obtention d'un Certificat de Qualifications Professionnelles(CQP) - Dépannage sur place et/ou remorquage des véhicules légers - (CACES grue, Permis C, FIMO,...) La formation théorique se déroule au lycée de Dombasle-sur-Meurthe (54) avec possibilité d'hébergement sur place. À l'issue de cette formation, vous serez recruté comme dépanneur-remorqueur pour intervenir sur le secteur Moselle. Compétences professionnelles : - Intervention de service rapide - Évaluation des pannes avec mise en œuvre d'équipement de contrôle, avant décision de remorquage ou de dépannage - Dépannage de véhicules, comportant les interventions sur place, visant la remise en circulation - Remorquage de véhicules, comportant toutes opérations de relevage /levage / évacuation, impliquant la maîtrise des équipements nécessaires, ainsi que la connaissance des règles de sécurité à mettre en œuvre - Organisation de l'intervention - Réception d'appels téléphoniques- accueil de la clientèle,- Assistance client - Procédures d'entretien des véhicules
Chaque année en France, environ 1,5 million de véhicule deviennent hors d'usage. Notre métier est de les collecter et donner une seconde vie aux pièces et matières qui les composent, tout en recyclant leurs produits polluants. L'entreprise WDA compte aujourd'hui 15 salariés. C'est une entreprise en constante évolution qui est à la recherche continue de nouveaux collaborateurs. La digitalisation des process et des stocks nécessite le déploiement de moyens humains et techniques.
Après une période de formation , vous serez amené(e) à effectuer diverses tâches telles que : * l'accueil clients * la prise de commande et l'encaissement * la préparation et la mise en place des vitrines * la préparation/cuisson et l'assemblage des plats chauds et froids (sandwich, salades, etc....) * le réassort et le service des plats * la mise en place et nettoyage des tables, des chaises ainsi que la gestion des déchets * la plonge * l'entretien des locaux et du matériel en suivant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires (Hazard Analysis Critical Control Point - HACCP). Vous travaillerez sans coupure mais vous devez accepter de travailler les week-ends et les jours fériés en fonction de votre planning. La maitrise de l'anglais et/ou l'allemand serait un plus Reflet de la société pour laquelle vous travaillerez, vous vous devez de véhiculer les valeurs de celles-ci en accueillant les clients de manière avenante et enjouée et de renseigner au mieux les clients afin qu'ils puissent se diriger facilement dans le parc.
Nous vous proposons un emploi d'agent de restauration dans le cadre d'un CDI à temps plein ou à temps partiel; Vous aurez pour activité : - réaliser la plonge manuelle et automatique - préparer les entrées et les desserts - ranger et nettoyer votre poste de travail - nettoyer les locaux Nous vous offrons : - un emploi à temps de travail choisi - les heures de travail sont badgées, - les heures supplémentaires sont payées à la semaine - intéressement au résultat, - primes mensuelles - vous ne travaillez que 5 jours par semaine - formation assurée par l'employeur
Rattaché(e) au responsable Plateforme, vos principales missions sont les suivantes : - tri de déchets caractérisables (ex : aérosol, extincteur , radio, néon, batteries....) ainsi que des déchets des campagnes ECO DDS. - préparation des emballages vides - retournement de caisse palette en benne à l'aide du chariot élévateur - renforcement de l'équipe d'opérateur aux postes de déconditionnement et/ou de pompage. Vous respectez les procédures de travail , les consignes de sécurité et veillez au respect de l'environnement. Vous êtes garants du bon fonctionnement du matériel mis à votre disposition et vous êtes responsable de la mise en sécurité et de la propreté de votre zone de travail. De formation type CAP/BAC , vous possédez une 1ere expérience en industrie Vous possédez le CACES R489 (ex 389) CAT 3. Poste de journée ( 8H - 15H30 / 8H30-16H00/9H00-16h30) à pourvoir en CDD (6 mois minimum). SALAIRE A DEFINIR + PANIERS + PARTICIPATION + 13EME MOIS. Poste de journée de (8h30 à 16h00)
La collectivité d'Amnéville recrute un directeur ou une directrice d'accueil périscolaire/extrascolaire. Sous l'autorité du Responsable du Service Enfance : Missions principales : - Diriger l'accueil de loisirs (vacances et mercredis récrés) et périscolaire (commune D'Amnéville) périodes scolaires et vacances. - Traduire en actions concrètes les objectifs du service Enfance, en totale complémentarité et vision commune avec les autres responsables de site périscolaires et accueils de loisirs de la commune. - Organiser, coordonner et planifier la mise en place des activités qui découlent du projet pédagogique, et développer les partenariats afférents, en tenant compte de l'environnement de l'accueil de loisirs - Accueillir et animer en toute sécurité les enfants fréquentant l'accueil de loisirs périscolaire et extrascolaire - Accueillir et accompagner les familles avec bienveillance dans le parcours de leurs enfants à l'accueil de loisirs - Encadrer, piloter et manager les équipes d'animation - Être présent et participer activement aux réunions hebdomadaires du service Enfance Profil recherché : Connaissances et expériences requises pour le poste : Expériences d'animation et de direction en ACM Qualifications et diplômes attendus : BPJEPS LTP ou diplôme équivalent Permis B obligatoire Aptitudes et qualités requises : - Maitrise de la réglementation des accueils de loisirs et connaissance (SDJES) du fonctionnement des collectivités territoriales - Connaissances en construction de projet - Capacité d'encadrement et de management- Capacité rédactionnelle et maitrise des bases de l'outil informatique - Avoir et tenir une posture professionnelle modélisante (politesse, devoir de réserve, discrétion, capacité à rassurer, .) et être présent(e) auprès de son équipe - Faire preuve d'organisation, de responsabilité, d'initiatives et d'imagination - Être force de propositions et vecteur de communication (transmettre les informations, faire remonter les problématiques, les suggestions de terrain) et a donc un rôle de coordinateur transversal Horaires de travail : Temps complet annualisé Rémunération statutaire
La Ville d'Amnéville recrute des animateurs afin d'assurer la prise en charge d'enfants de 3 à 11 ans durant les temps d'accueil extrascolaires. L'animateur encadre et gère les différents temps d'animation sous l'autorité du directeur d'accueil ou du responsable du service enfance. - Missions principales : -Prendre en charge et assurer l'encadrement et les temps d'animation des enfants durant le temps de la pause méridienne -Proposer, mettre en place et animer des activités de loisir adaptées à l'âge et aux rythmes des enfants -Garantir la sécurité morale physique et affective des enfants -Construire un cadre respectueux du bien-être et des capacités des enfants -Rendre compte de l'activité et signaler les incidents et difficultés rencontrés Compétences requises : -Être à l'écoute des envies et besoins des enfants -Être d'un naturel dynamique et enthousiaste -Avoir un sens du relationnel développé -Capacité à travailler en équipe -Connaître les techniques d'animation et d'encadrement - Formation souhaitée : BAFA ou diplôme équivalent Expérience sur ce type de poste souhaitée - Horaires de travail : Les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 11h25 à 13h45 8h05 annualisé/semaine Rémunération statutaire CDD du 2 septembre 2024 au 31 août 2025
Nous recrutons pour l'un de nos clients Gpe VINCI, un Manœuvre Travaux Publics (H/F) Sous la responsabilité de votre Chef d'équipe, vous : Effectuer des travaux de voirie Aider à la pose de bordures et regards Réaliser le terrassement manuel, déblayer, remblayer Possibilité de faire la circulation sur le chantier Nettoyer et ranger le chantier Vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste de Manœuvre dans les Travaux Publics Vous connaissez le fonctionnement et l'organisation d'un chantier et la sécurité fait partie de vos priorités, tout comme le respect de l'environnement Vous aimez le travail en équipe et extérieur, vous savez faire preuve d'initiatives, de polyvalence et d'autonomie
L'agence Promouvoir recherche un(e) animateur(trice) à Semécourt (57). Mission le 23 Décembre 2024. Animation sur le thème des fleurs. Horaires : 9h-12h/14h-18h Rémunération attractive. Expérience en animation commerciale exigée. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus. Avantages : Prise en charge du transport quotidien
Valoris emploi, Agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Serémange-Erzange près de Thionville (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recherche pour l'un de ses clients basé à Batilly (54) plusieurs cariste CACES 2B et 3 H/F pour missions INTERIMAIRES. Mission longue durée. Avoir les CACES 2B et/ou 3 en R489 à jour. Le poste : Préparation manuelle des commandes en synchrone et pour réalimentation des stocks de la chaîne de montage, manutention pour chargement des chariots, gestion des stocks par informatique, utilisation d'un flasher codes barre, livraison par conduite de chariot. Réception et déchargement des livraisons camion, tri des références reçues et rangement dans le stock, gestion des stocks. Poste en 2x8 (matin et après-midi une semaine sur 2) Possibilité également de poste de nuit permanent si besoin. Le profil du candidat : Expérience en conduite de chariot élévateur (CACES 2B+3 R489) souhaitée d'au moins un an ainsi qu'en chargement, déchargement de camions et en gestion des stocks informatique avec utilisation d'un flasher de codes barre. Connaissance d'un logiciel de gestion de stock appréciée. Personne motivée, sérieuse, rigoureuse, dynamique et ponctuelle. Poste en 2X8 La Rémunération : Taux horaire 11.65 € brut + panier 5.65€/jr net + prime préparateur de commande 1.25€/jr brut + prime nettoyage 1.10€/jr net. Pour postuler, merci d'envoyer votre CV "personnel" A JOUR et COMPLET avec TOUTES vos coordonnées, adresse complète et adresse MAIL.
Groupe familial, dynamique et innovant, nous réunissons 1700 collaborateurs et régalons des millions de personnes à travers le monde. Nous poursuivons notre ascension sur le marché de la boulangerie et pâtisserie industrielles, grâce à nos produits de qualité ! Depuis 1997, notre évolution est aussi portée par notre savoir-faire, nos valeurs humaines et nos engagements auprès de nos collaborateurs. Convaincus que notre succès vient de nos équipes, nous recherchons nos nouvelles pépites ! Pour nous accompagner dans l'aventure, un CDI est à pourvoir sur le site de Sainte-Marie-aux-Chênes (57) au poste de : Conducteur de ligne conditionnement H/F Vos Missions : Dans un environnement de production industrielle moderne et performant, vous êtes rattaché(e) au Chef d'Equipe. Vous assurez la conduite de machines de conditionnement automatisées pour l'emballage des produits jusqu'à leur palettisation et la remise à l'entrepôt de stockage. Vous veillez à l'approvisionnement de votre ligne en articles d'emballage, préparez la ligne et réalisez les changements de formats, l'entretien de premier niveau et le nettoyage en fin de production. Vous animez pour ce faire une équipe d'opérateurs et êtes garant du respect des règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et de sécurité des personnes. Vous réalisez les contrôles qualité aux fréquences définies (scellage, marquage, poids, détecteur de corps étrangers, ...), assurez la traçabilité des produits, appliquez les procédures en cas de produits non-conformes, et identifiez et enregistrez les pertes. Accompagné(e) par un(e) formateur(rice) dédié(e) et évoluant en binôme pendant votre formation, vous aurez toutes les clés pour réussir votre intégration dans cette nouvelle aventure. Qui mieux que nos collaborateurs pour parler de leur métier ? Découvrez Thibault : https://www.youtube.com/watch?v=_Rj-9vUNuwA&t=5s Votre profil : Mélangez du dynamisme, l'envie d'apprendre, un bon esprit d'équipe et d'entraide. Ajouter des connaissances en installations automatisées et des bases techniques en automatisme, mécanique ou électrotechnique. Mixez avec une expérience réussie sur un poste similaire au sein d'une industrie agro-alimentaire. Aromatisez avec une formation type BAC technique, idéalement de type BAC Pro Maintenance des Equipements Industriels, BAC Pro ou CQP Pilote de lignes de production. Complétez avec des connaissances sur la recherche de conformité des produits et l'analyse des dérives. Servir dès que possible ! Esprit d'équipe, organisation, autonomie, rigueur et esprit d'équipe sont les qualités nécessaires pour réussir votre recette. Vous pensez ne pas avoir l'expérience dans ce domaine ? Grâce à notre école La Fournée Dorée, vous apprendrez tout ce dont vous avez besoin auprès d'un(e) formateur/trice dédié(e) et évoluerez en binôme pendant votre formation. Spécialement conçue pour accueillir nos nouveaux collaborateurs, elle vous permettra d'avoir toutes les clés pour réussir votre intégration dans cette nouvelle aventure. Ce poste est accessible aux travailleurs handicapés. Conditions proposées : Travail posté en 3x8 du lundi au vendredi. Poste à pourvoir dès que possible. Eléments de salaire : mutuelle, nombreux accessoires de salaire (prime d'habillage, prime de panier, prime de jour supplémentaire, prime de jour férié), temps de repos (congés payés, RTT, Modulation) équivalent à 9 semaines par an (sous condition de présence), épargne salariale (participation/intéressement), prime d'ancienneté et 13e mois selon ancienneté. Rémunération brute mensuelle moyenne (avec accessoires) : 2 400 € brut
AIDE INTÉRIM à Val de Briey recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux publics un manoeuvre (h/f). Votre mission : Sous la responsabilité du chef de chantier, vous devez : Préparer et sécuriser le chantier et le matériel Aider dans les travaux en tranchées, terrassements Enfouissement et réparations des canalisations Utilisation d'outils (perfo-burineur, marteau piqueur,...) Ranger et nettoyer le chantier. Votre profil : Vous êtes motivé, courageux et le travail en extérieur ne vous fait pas peur ... Une expérience de 2 ans dans le domaine est souhaitée.
Missions : Assurer la maintenance préventive et curative des installations et lignes de production dans l'usine Diagnostiquer les dysfonctionnements et réaliser les réparations nécessaires Participer à l'installation de nouveaux équipements et à leur mise en service Enjeux et responsabilités : Garantir le bon fonctionnement des installations et machines pour assurer la continuité de la production Assurer le suivi des interventions de maintenance et la documentation associée Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance et de sécurité Avantages : Formation continue pour développer les compétences Opportunité de travailler au sein d'une équipe dynamique et innovante Rémunération attractive avec primes diverses et avantages sociaux Le poste est basé à Briey et est à pourvoir dans le cadre d'une mission intérim longue durée. Horaires postés en 3*8. Salaire: 30 à 35k€ annuel brut.
Au sein d'une agence à taille humaine et près de chez vous, votre Responsable d'Agence est présente pour vous épauler lors de vos missions. Notre agence intervient sur les villes suivantes : Sainte Marie aux chênes, Montois la Montagne, St Privat la Montagne, Roncourt, Malancourt la Montagne ... Nous acceptons les candidats se déplaçant en en bus, à pied, en trottinettes, vélo et voiture. Votre objectif est d'intervenir au sein du domicile des bénéficiaires afin d'entretenir leur cadre de vie et leur offrir un soutien social leur permettant un maintien à domicile. Vos missions auprès des bénéficiaires seront les suivantes : - Entretien du logement (lavage des sols et des meubles, dépoussiérage, aspirateur) - Entretien du linge (lavage, repassage, changement des draps., rangement) - Courses et préparation des repas Vous bénéficiez d'une rémunération brute de base de 11.68 EUR/heure à 11.77 EUR/heure (+ primes...). Vous souhaitez évoluer et/ou développer vos compétences ? Nous vous accompagnons avec un parcours d'intégration et des formations adaptées. En nous rejoignant, vous bénéficiez en plus : - D'une mutuelle - D'indemnités kilométriques - D'un remboursement du titre de transport de 50% - D'un parcours de formation personnalisé - D'une plateforme de soutien psychologique gratuit et anonyme - D'un service d'accompagnement social indépendant - Du 1% logement - De congés payés Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre entreprise. Pour vous épanouir au quotidien, votre savoir-être est tout aussi important que votre savoir-faire. Si la ponctualité, la patience et la bienveillance font partie de vos qualités alors nous vous attendons avec impatience. Possibilité de prendre le poste en 35H. Ce métier est fait pour vous !
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Envie de contribuer au bien-être de nos clients ? Vous souhaitez exercer une activité qui a du sens ? L'équipe de l'agence de Jarny a aujourd'hui 45 salariés et recherche son nouveau collègue en **ménage repassage**. Vous n'avez pas d'expérience dans le domaine mais vous êtes de nature rigoureuse, autonome, responsable et organisée, vous êtes la personne que nous attendons. Rejoindre l'aventure Axiome, c'est : - Un **CDI proche de chez vous et un planning adapté** à vos contraintes personnelles - Des avantages salariaux attractifs : prise en charge des frais kilométriques, temps intermission, téléphone, primes d'intéressement. **Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.** - Une expérience du secteur constitue un plus mais n'est pas obligatoire - Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile de nos clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun
Pour le poste d'agent de propreté, nous sommes à la recherche d'une personne motivée. Votre responsabilité consiste à entretenir les locaux d'un restaurant salon de thé. Si possible, nous sommes à la recherche d'une personne ayant une expérience dans ce domaine. Le site est situé à Marange-Silvange, vous devez travailler en solitaire du mardi au vendredi de 18h à 21h. Le poste est un contrat à durée indéterminée à temps partiel de 52 heures par mois, ce qui entraîne un salaire mensuel de 630,76€ BRUT. Si cela suscite votre intérêt, n'hésitez pas à nous joindre.
Nous recherchons pour notre client acteur dans l'industrie automobile, un(e) Technicien / Technicienne Gestion de Production (H/F). Nous avons besoin de vous et votre expertise technique pour renforcer nos équipes ! Les avantages de la mission : - Acompte - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Dans le cadre de la vie série, et sous la responsabilité du Chef.fe d'Unité Elémentaire de Travail Contrôle de Production, le Technicien.ne Gestion de Production Pièces / Emballages / Camions a pour mission de satisfaire les clients internes et externes (fournisseurs, fabricants). Il assure, en termes de quantité et de délai, la disponibilité et l'approvisionnement en matières premières, pièces, organes, marchandises et emballages selon les flux dont il a la charge et ce afin d'assurer la production sans perturbation. Dans le respect des règles de gestion de stocks (pour éviter les ruptures et les excès de stock), le/la Technicien.ne Gestion de Production, sur un portefeuille de fournisseurs locaux dont le taux de service est maîtrisé, doit : - Garantir la livraison à temps des matières premières, pièces, organes, marchandises et emballages pour assurer la production journalière, - Animer au quotidien son portefeuille de fournisseurs (taux de service, impact client, performance opérationnelle, gestion incidentologie logistique, .), - Planifier l'engagement des gares routières et animer le temps d'attente usine, - Traiter les dossiers douanes sous délégation des douanes corporate : conformité des papiers et du processus, - Actualiser et maintenir les paramètres du système de gestion de production ; - Piloter la réalisation des inventaires, analyser les écarts éventuels et les valider, - Analyser les variations de commandes, - Détecter, anticiper et alerter les risques de rupture d'approvisionnement (pénuries, problème de transport, qualité, emballages.), - Proposer et mettre en place des solutions afin de traiter les aléas et ruptures d'approvisionnement, - Participer au traitement des différents litiges (financiers et qualitatifs), - Assurer le pilotage en fin de vie (volume de production et stocks) des matières premières, pièces, organes, marchandises et emballages, - Assurer le suivi de la sous-traitance d'activité délestage. Le profil que nous recherchons : Vous êtes titulaire d'un BAC+2/3 en Logistique ou Supply Chain et possédez une première expérience sur un poste similaire Votre connaissance du monde industriel ou logistique serait un plus Vous possédez un bon niveau d'anglais
Vous aidez à la préparation et à la pose de menuiseries : fenêtres, portes, volets roulants, ... Vous serez encadré et travaillerez en binôme avec avec un poseur expérimenté. Une période de formation (Préparation Opérationnelle à l'Emploi) pourra être mise en place en amont du contrat. Vous faites preuve de dynamisme et motivation pour apprendre le métier. De façon très exceptionnelle, vous pourrez être amené à vous déplacer sur la semaine (transport, repas, hôtel pris en charge par l'employeur).
Vous serez amené à effectuer la pose de fermetures intérieures et extérieures en bois (peu), aluminium, PVC (portes, fenêtres, battants, volets roulants, grilles, murs, stores, clôtures, portes de garages,...) selon les règles de sécurité. une première expérience dans le domaine est indispensable. Léger port de charges à prévoir. Le permis est exigé car vous serez amené.e à effectuer des déplacements avec la voiture de fonction. CDD pouvant être amené ) être prolongé. Panier repas.
