Consulter les offres d'emploi dans la ville de Moulines située dans le département 50. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Moulines. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET, 53 - LANDIVY, 53 - FOUGEROLLES DU PLESSIS ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
En tant que Magasinier H/F, votre mission consistera à réceptionner, stocker et préparer les marchandises destinées à être livrées à un client donné et stockées dans le magasin de l'entreprise. Vos missions : Déchargement et chargement de camion. Contrôle de la conformité des marchandises avec le bon de livraison. Mise en stock dans des rayonnages type Rack et accumulateur. Préparation des commandes. Acheminement des colis en zone d'expédition. Gestion informatique des activités (lecteur de code-barres). Horaires de journée (8h30-12h00 et 13h30-17h30). Votre profil : Vous êtes autonome dans vos tâches. Vous êtes titulaire des CACES 1A, 3 et 5 (avec de l'expérience en CACES 5 et des connaissances en logistique). Organisé(e), vous avez le sens de l'anticipation et êtes à l'aise avec les outils de suivi logistique et de gestion des stocks. Doté(e) d'un bon relationnel, vous aimez le travail en équipe et savez faire preuve de rigueur.
Dans le cadre d'un remplacement, l'EHPAD recherche un/e Aide de cuisine - Agent/e d'Hôtellerie. Missions : - aide au cuisinier dans la préparation des repas, pour l'établissement et le service de portage des repas - plonge - nettoyage de la salle de restauration - entretien des locaux de la cuisine (normes HACCP cuisine) - mise en chauffe des repas du soir. Amplitude horaire : de 10h10 à 17h40. Possibilité de travail le week-end. Prise de poste au 24 mars.
Nous recherchons un (e) Agent(e) polyvalent(e) (H-F) avec dominance espaces verts , qui sera sous la responsabilité du Maire, de l'adjoint délégué aux travaux et du responsable du service technique à la commune de Fougerolles-du-Plessis, commune de 1 250 hab. Vos missions: - Assurer la gestion et planification, l'entretien, l'aménagement et l'embellissement des espaces verts et naturels de la commune (arrosage, tonte, taille, débroussaillage, plantation, bêchage, désherbage...) ; - Mise en place du fleurissement de la commune ; - Travaux de maintenance sur les bâtiments (électricité, plomberie, peinture...) et les équipements communaux (entretien...). - Nettoyage des trottoirs et espaces publics ; - Déneigement en période hivernale des voies et accès ; - Aide à l'organisation des fêtes et cérémonies. De formation BEPA ou BAC Professionnel option "aménagement des espaces verts" ou autre formation équivalente et expérience dans ce domaine. Vous êtes polyvalent(e) . Vous êtes autonome , savez faire preuve de prise d'initiative Respect des règles de sécurité et travail en équipe. Horaires de journée annualisés Poste à pouvoir à compter du 1er juin 2025.
Au sein d'un établissement scolaire, vos missions sont les suivantes : - Assurer les tâches administratives et budgétaires liées au secrétariat d'intendance. Assurer l'organisation administrative des instances, commissions, réunions et groupes de travail (secrétariat, préparation, animation, compte-rendu et suivi, classement, archivage), - Suivi des commandes et des dépenses de l'établissement. Effectuer les opérations de la régie de recettes (encaissement et suivi du registre) - Suivi des dossiers de bourses (de la demande à la mise en paiement) - Suivi de la situation des créances et des créances contentieuses - Établissement des documents financiers - Encadrer et animer une équipe en charge du suivi des dossiers sectoriels (selon l'organisation), - Appui administratif : aide dans le pilotage de la maitrise des risques comptables et financiers (préparation des réunions et calendriers, mise à jour des fiches de procédures, etc.) - Suivre les contrats passés avec les fournisseurs - Instruire les dossiers en vérifiant la régularité juridique, administrative et financière, - Élaborer des outils d'aide à la prise de décision (indicateurs, tableaux de bord, statistiques), - Entretenir des relations avec les partenaires. Conditions particulières d'exercice : Les secrétaires d'intendance sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement. Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable. L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et l'équipe de direction pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac à Bac+2 en gestion administrative ou secrétariat ou vous disposez d'une expérience équivalente dans le domaine du secrétariat et de la comptabilité. Vous avez un bon relationnel et une capacité d'organisation, de prise d'initiatives et d'anticipation. Vous avez également des qualités rédactionnelles.
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et de la région académique normande au sein des 5 départements qui la composent (Calvados, Eure, Manche, Orne, Seine-Maritime). Elle emploie plus de 58 000 personnels et scolarise près 300 000 écoliers du 1er degré dans 2 524 écoles, et près de 290 000 élèves du 2nd degré dans 612 établissements (public et privé). L'académie compte également près de 115 000 étudiants (classe prépa, BTS et Université) et 15 000 apprentis.
-*Vous travaillez dans un magasin de prêt à porter homme femme et robe de mariée . Vous conseillez les clients et effectuez des ventes additionnelles. Vous réceptionnez les marchandises, les contrôlez et les étiquetez. Vous réalisez le marchandising. Vous travaillez du mardi 09h30- 12h00 14h30- 18h30, mercredi 09h30 -12h30 14h30-18h30 jeudi et vendredi mêmes horaires que le mardi et le samedi 09h30- 12h15 14h15- 18h30 Poste à pourvoir immédiatement. Vous avez une experience en vente d'au moins 24 mois.
Vivez chaque jour comme une opportunité de faire la différence dans la vie des autres. Mission Rejoignez Ages & Vie en tant qu' Auxiliaire de Vie Référent H/F, en CDI 35h, au sein de la maison partagée Saint-Hilaire-du-Harcouët. Véritable Maître(sse) de maison, vous jouerez un rôle clé dans l'équipe en partageant votre expérience et votre savoir-faire. Vous avez 3 ans d'expérience minimum dans le service à la personne et êtes diplômé(e) dans ce domaine ? Intégrez Ages & Vie et bénéficiez de nombreux avantages : travaillez dans une petite équipe, un lieu à taille humaine, au service de 8 personnes âgées ; profitez d'un planning annualisé, d'un seul lieu de travail, d'un logement de fonction (T3 ou T4) et d'une rémunération 10% au-dessus du SMIC. Vos missions : Au sein d'une équipe de 6 Auxiliaires de Vie dont 1 Auxiliaire de Vie adjoint(e) et en proximité avec Brieuc, Manager réseau, vous participez activement au quotidien de la maison partagée de Saint-Hilaire-du-Harcouët et créez toutes les conditions pour que les personnes âgées se sentent bien entourées et accompagnées. Accompagnement personnalisé : Vous aidez les colocataires dans les actes de la vie quotidienne et selon leurs besoins (lever/coucher, toilette, repas faits maison, entretien du linge et des espaces de vie, courses) dans un environnement chaleureux et sécurisant. Animation et autonomie : Vous contribuez au maintien de l'autonomie et du lien social des colocataires à travers des activités partagées et des animations. Organisation : En lien avec le Manager réseau, vous assurez le bon fonctionnement au quotidien pour veiller au bien être des colocataires. Vous suivez le budget alimentaire et de vie courante de la maison et assurez un rôle de référent auprès des équipes support Ages & Vie ainsi que des familles. Vous êtes en lien avec les professionnels de santé, les commerçants et les associations pour intégrer la maison et ses colocataires au sein de la vie locale. Profil Rémunération : 1929,52 euros puis 2029,52 euros au bout d'un an Prime d'ancienneté. Ce poste est en CDI 35h. Des astreintes nocturnes sont réalisées en roulement. Avantages : Logement de fonction privatif sur place (80 m², T3 ou T4) Planning annualisé Temps plein avec majoration des samedis (+20%) et des dimanches et jours fériés (+40%) Repas partagés Comité Social et Économique Cellule d'écoute psychologique Fonds de solidarité Complémentaire santé avec prise en charge à 50% par l'employeur. Vous appréciez être au contact quotidien des personnes âgées et répondre à leurs besoins. Force de proposition, vous aimez porter de nouvelles initiatives et renforcer les liens avec les acteurs locaux. En tant que référent(e), vous jouez un rôle clé au sein de l'équipe, en favorisant le partage des bonnes pratiques pour un accompagnement de qualité. Organisé(e) et enthousiaste, vous vous épanouissez dans un cadre de travail où chaque jour est l'occasion d'œuvrer pour le bien-être des colocataires. Vous portez les valeurs Ages & Vie en prenant soin au quotidien de nos colocataires, avec de bons petits plats et des moments conviviaux. Rejoignez-nous, faites le choix du Bien Vieillir ensemble !
Nous recherchons un(e) Technien(ne) Intervention Sociale et Familiale pour le secteur Sud-Manche. Le TISF est un travailleur social qui intervient au domicile de familles fragilisées en effectuant ou un apportant un soutien dans les tâches socio-éducatives et matérielles : soutien à la parentalité (participer à l'éducation et à la sociabilisation de l'enfant, mise en place d'activités d'éveil, sorties à l'extérieur...), aide aux devoirs, entretien du cadre de vie, accompagnement de Droits de Visite. Déplacements quotidiens sur les secteurs de Saint-Hilaire du H./Saint-James/Mortain avec un véhicule de service mis à disposition, vous devez donc posséder le permis B. Travail du lundi au vendredi. Le poste peut aussi vous convenir si vous êtes qualifié(e) Moniteur Éducateur, Éducateur spécialisé...
L'ADMR la Manche accompagne 13 000 usagers au quotidien et emploie 1 800 salariés. Les associations d'aide aux familles de l'ADMR emploient 14 TISF qui interviennent chaque année dans le cadre de la protection de l'enfance auprès de 300 familles.
Poste à pourvoir du 17 au 26/03/2025 PREAMIS protection de l'enfance La structure recherche pour sa M.E.C.S - Vous accompagnez les enfants/adolescents dans les actes de la vie courante - Vous les aidez à avoir une vie sociale. - Vous les guidez et les encouragez dans leurs progrès vers l'autonomie. Vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire, ce qui induit la transmission de vos observations, de vos actions afin d'assurer la cohérence et la continuité de l'accompagnement. Poste en internat avec surveillant de nuit H/F Avantages: prime de sujétion d'internat mensuelle 9.21% + Segur (183€ net) + 6 congés trimestriels supplémentaires Le permis B est exigé car vous utilisez le véhicule de la structure CV ET LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRES
Afin de compléter notre équipe, nous sommes aujourd'hui à la recherche d'un serveur H/F ou chef de salle H/F. Vous travaillez dans une pizzeria ayant une capacité de 180 couverts. Au quotidien vous dressez les tables, prenez les commandes, le service à l'assiette et entretien de la salle de restaurant. Vos horaires : 9h30 à 14-15hh et 17h 45-23h en semaine il faut prévoir de terminer plus tard certains week-ends . Vous avez deux jours de congés par semaine qui sont le lundi et mardi.
Forte d'une expérience de plus de 70 ans dans le transport de fret industriel, le groupage de marchandise, la massification et la messagerie palettisée, Jourdan Transport & Solutions, PME familiale, est aujourd'hui à la recherche d'un Agent de quai (h/f), Vos missions consistent à : - charger et décharger les véhicules en mode Tetris (soyez le maître du jeu en faisant preuve de logique et d'organisation !) ; - Habilitations souhaitées : CACES R 489, cat. 1A et 3 ; - Contrôler l'état de la marchandise, - Remplir les bordereaux de chargement et de déchargement, L'entreprise transportant du fret industriel, vous serez amené(e) à déplacer des marchandises, principalement sur palettes, de taille et de hauteur différentes. Vous êtes sérieux(se) et rigoureux(se) et avez envie de vous investir dans une structure à taille humaine. Lors de votre embauche, vous bénéficiez d'une intégration au sein de l'équipe et d'un encadrement de proximité. Rémunération : Grille interne + CE + mutuelle Vos horaires seront du lundi au vendredi : 08h00/12h00 - 13h30/16h30. La date de prise de poste sera définie en fonction de vous.
Jourdan Transport et Solutions, entreprise familiale créée en 1952, s'appuie aujourd'hui sur un effectif de 250 personnes réparti sur 2 sites d'exploitation, le siège social basé à Saint-Hilaire-du-Harcouët (50) et 1 agence en région parisienne à Aulnay-Sous-Bois (93). Nos activités sont les suivantes : transport de marchandises générales, logistique, affrètement et location de véhicules.
Forte d'une expérience de plus de 70 ans dans le transport de fret industriel, le groupage de marchandise, la massification et la messagerie palettisée, Jourdan Transport & Solutions, PME familiale, est aujourd'hui à la recherche d'un Agent de quai soir ou nuit (h/f), Poste incontournable au sein du Pôle transport, vos missions consistent à : - charger et décharger les véhicules en mode Tetris(soyez le maître du jeu en faisant preuve de logique et d'organisation !) ; - Habilitations souhaitées : CACES R 489, cat. 1A et 3 ; - Contrôler l'état de la marchandise, - Remplir les bordereaux de chargement et de déchargement, - Doté d'une expérience de quai, vous serez le référent de l'équipe en matière d'opérationnel ; L'entreprise transportant du fret industriel, vous serez amené à déplacer des marchandises, principalement sur palettes, de taille et de hauteur différentes. Vous êtes autonome sur votre poste. Vous êtes sérieux et rigoureux et avez envie de vous investir dans une structure à taille humaine. Vous êtes un oiseau de nuit et vous souhaitez profiter de vos journées pour vous occuper de votre jardin et/ou de vos enfants, alors nos horaires de travail sont faits pour vous : Du lundi au jeudi : 16h30-00h15 ; Le vendredi : 16h00-00h30. ou Du mardi au vendredi : 00h15-08h00 ; Le samedi : 00h30-09h00. Rémunération : 2000 euros brut+ indemnités repas. Le poste est à pourvoir dès que possible. Débutant accepté, formation en i,terne.
Votre rôle : En tant que Chef/fe d'équipe en propreté, vous suivez et accompagnez les équipes sur le terrain. Vous accompagnez votre manager dans la planification et l'organisation des prestations de nettoyage. Vous veillez à la qualité des prestations et à l'entretien du matériel. En cas d'absence, vous assurez des prestations d'entretien courant manuel ou mécanisé. Vos missions : - Animer et manager les équipes sur le terrain - Former et mettre en place les agents de service sur les sites - Assurer l'application des règles d'hygiène et de sécurité - Gérer les absences et si besoin assurer la prestation - Contrôler la qualité des réalisations - Relayer les informations du terrain et du client à la hiérarchie Votre profil : Nous recherchons une personne dotée de connaissances confirmées en matière d'hygiène et de sécurité, ainsi que de techniques de nettoyage et de remise en état. Vous êtes capable de faire preuve d'une réelle posture managériale tout en faisant preuve d'adaptabilité et de disponibilité. Conditions de travail : Nous vous proposons un poste à pourvoir en CDI temps plein (35h/semaine). Vos plages horaires et vos journées de travail seront précisées lors de l'entretien. La rémunération est prévue à partir de 13€ brut par heure selon expérience. Nous fournissons également un véhicule de service ainsi que des avantages sociaux (primes, chèques cadeaux...). Formation : Si vous n'avez pas d'expérience, nous pouvons vous proposer de monter en compétences en finançant un Titre à Finalité Professionnelle spécialisé dans les métiers de la propreté équivalent à un niveau CAP, BEP.
- A pourvoir de suite - Les agences MMA Assurances de ST HILAIRE du HARCOUET, Le TEILLEUL et FOUGEROLLES DU PLESSIS recherchent un.une collaborateur.rice polyvalent principalement pour l agence de Saint HILAIRE du HARCOUET. Ce poste nécessite une expérience de 2 ans minimum dans une fonction similaire pour une durée hebdomadaire de 35 h en CDI. Le candidat ou la candidate rejoindra une équipe de 6 collaborateurs sur les 3 sites et prendra en charge une clientèle fidèle de particuliers et de professionnels que vous pourrez conseiller en assurances de biens, en prévoyance et santé, et en assurance de personnes. L'esprit d'équipe et l'autonomie sont prépondérants pour ce poste. Le Salaire NET est de 1700 Euros, primes individuelle et collective.
L'association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de la Manche (ADSEAM), association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche, recrute pour son Pôle Médico-Social. 2 Accompagnants Educatifs et Social ou Aides-Soignants (H/F) à 2 ETP en CDI à temps plein. N°385 - Poste accessible à une personne ayant une RQTH Poste à pourvoir dès que possible Missions : Vous faites partie de la MAS qui est un établissement qui accueille 14 adultes déficients moteur et polyhandicapés 365 jours par an. Votre objectif est de contribuer à la préservation de la qualité et du bien-être des résidents accueillis. - Veiller au bien-être et à la santé des résidents : - Dispenser des soins de prévention et d'hygiène ; - Participation à l'entretien des locaux pour offrir aux résidents un cadre de vie propre ; - Communiquer avec les familles ; - S'adapter aux personnes prises en charge (personne à mobilité réduite/très réduite, absence de communication orale .etc.) ; - Participation à l'accompagnement global sur les plans éducatif et paramédicaux, en lien avec les projets individuels, le projet de service et associatif (Accompagner le résident lors des animations, des sorties (loisir /culturel) ainsi que sur le suivi soin et santé avec l'infirmière et l'équipe paramédical). Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire : - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du projet personnalisé des personnes accompagnées ; - Travailler en équipe ; - Rédiger des bilans dans le cadre du suivi de la méthodologie de projet ; - Communication oral et écrite avec ses supérieurs hiérarchiques. Horaires : Amplitude horaire de l'équipe de jour (07h00-14h00 et 14h00-22h00) - Week-ends travaillés en fonction du planning. Compétences demandées : - Permis B obligatoire : conduite d'un véhicule de service 9 places (boîte de vitesse manuelle) ; - Discrétion professionnelle ; - Expérience souhaitée. Profil : Diplôme d'état d'Aide-Soignant ou d'Accompagnant Educatif et Social (ou d'Aide Médico-Psychologique). Conditions statutaires : Le professionnel exercera ses fonctions sous la responsabilité de la cheffe de service de la MAS par délégation du directeur du Pôle Médico-Social. Le contrat à durée indéterminée à temps partiel, est régi par la convention collective du 15/03/1966. Le professionnel est rémunéré selon la grille, coefficient à partir de 413 (soit environ 1623,09 € brut) à proratiser par le temps de travail, et sur la base d'une valeur de point à 3.93€ et de l'indemnité de sujétions spéciales à 9.21% puis de la prime LAFORCADE 1 et 2 d'un montant de 276€ brut, actuellement en vigueur. Affectation : Service MAS (50600 Saint-Hilaire-du-Harcouët) Avantages : Mutuelle (50% pris en charge par l'employeur), prévoyance, possibilité de mobilité interne,18 congés trimestriels par an, congés d'ancienneté et œuvres sociales. Candidature : Adresser candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) par mail
Assistant/te qualité /administrative Pour accompagner notre développement, mettez vos compétences au sein d'une équipe dynamique et d'une PME en pleine croissance. apportez votre expertise dans l'amélioration continue. Vous collaborez avec l'équipe administrative et êtes autonome rapidement. Vous êtes garant(e) du respect strict des procédures de traçabilité et de sécurité, Vous animez le plan de contrôle, Vous traitez les non-conformités et êtes en mesure de suivre un plan d'action, Vous assurez le suivi des certifications. Vous êtes aussi capable de faire des taches administratives. Si vous êtes motivé(e) pour apporter vos compétences et votre enthousiasme et que vous souhaitez évoluer dans une équipe restreinte et solidaire, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Avantages : PC portable, carte chèques restaurant, primes 2 à 3 fois par an Poste à pourvoir dès que possible.
- Au vu de la spécificité de ce métier, une courte période de formation en entreprise (400h maximum) est prévue avant l'embauche - ** Poste à pourvoir de suite ** Votre mission principale est l'intégration de bobinage électrique dans un élément mécanique : - Roulage de bobine sur machine - Enrubannage de bobine - Intégration de bobinage électrique dans un élément mécanique - Assemblage Mécanique Activités: - Repérer et positionner les éléments électriques dans l'ordre d'assemblage - Respects de modes opératoires et traçabilité matière - Autocontrôle Ce poste nécessite habileté, dextérité, précision, propreté, esprit d'équipe et un maintien de concentration soutenue et permanente. Ce métier exige une bonne vue et une bonne perception des couleurs. Expérience requise: vous avez déjà travaillé dans un atelier de production - Métiers manuels de précision Vous travaillerez dans une ambiance calme, du lundi au vendredi de 8h à 16h. Vous pouvez être amené(e) à porter des charges lourdes.
Auxiliaire de Vie Référent H/F Rejoignez Ages & Vie en tant qu'Auxiliaire de Vie Référent H/F, en CDI 35h, au sein de la maison partagée de St Hilaire du Harcouet. Véritable Maître(sse) de maison, vous jouerez un rôle clé dans l'équipe en partageant votre expérience et votre savoir-faire. Vous avez 3 ans d'expérience minimum dans le service à la personne et êtes diplômé(e) dans ce domaine ? Intégrez Ages & Vie et bénéficiez de nombreux avantages : travaillez dans une petite équipe, un lieu à taille humaine, au service de 8 personnes âgées ; profitez d'un planning annualisé, d'un seul lieu de travail, d'un logement de fonction (T3 ou T4) et d'une rémunération 10% au-dessus du SMIC. Vos missions : Au sein d'une équipe de 6 Auxiliaires de Vie et en proximité avec Brieuc, Manager réseau, vous participez activement au quotidien de la maison partagée de St Hilaire du Harcouet (53) et créez toutes les conditions pour que les personnes âgées se sentent bien entourées et accompagnées. Accompagnement personnalisé : Vous aidez les colocataires dans les actes de la vie quotidienne et selon leurs besoins (lever/coucher, toilette, repas faits maison, entretien du linge et des espaces de vie, courses) dans un environnement chaleureux et sécurisant. Animation et autonomie : Vous contribuez au maintien de l'autonomie et du lien social des colocataires à travers des activités partagées et des animations. Organisation : En lien avec le Manager réseau, vous assurez le bon fonctionnement au quotidien pour veiller au bien être des colocataires. Vous suivez le budget alimentaire et de vie courante de la maison et assurez un rôle de référent auprès des équipes support Ages & Vie ainsi que des familles. Vous êtes en lien avec les professionnels de santé, les commerçants et les associations pour intégrer la maison et ses colocataires au sein de la vie locale. Rémunération de base brute mensuelle : Rémunération de base A l'embauche 1929,52 euros puis 2029,52 euros au bout d'un an Prime d'ancienneté. Ce poste est en CDI 35h. Des astreintes nocturnes sont réalisées en roulement. Avantages obligatoires : Logement de fonction privatif sur place (80 m², T3 ou T4) Planning annualisé Temps plein avec majoration des samedis (+20%) et des dimanches et jours fériés (+40%) Repas partagés Comité Social et Économique Cellule d'écoute psychologique Fonds de solidarité Complémentaire santé avec prise en charge à 50% par l'employeur. Vous appréciez être au contact quotidien des personnes âgées et répondre à leurs besoins. Force de proposition, vous aimez porter de nouvelles initiatives et renforcer les liens avec les acteurs locaux. En tant que référent(e), vous jouez un rôle clé au sein de l'équipe, en favorisant le partage des bonnes pratiques pour un accompagnement de qualité. Organisé(e) et enthousiaste, vous vous épanouissez dans un cadre de travail où chaque jour est l'occasion d'œuvrer pour le bien-être des colocataires. Vous portez les valeurs Ages & Vie en prenant soin au quotidien de nos colocataires, avec de bons petits plats et des moments conviviaux. Rejoignez-nous, faites le choix du Bien Vieillir ensemble ! #BienVieillirEnsemble, #Agesetvie, #maisonpartagée
Nous recherchons un(e) Agent(e) de Services Hospitaliers (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Soins de nursing des résidents contribuant ainsi au bien-être et au confort des résidents - Aide à la distribution et à la prise des repas - Transmissions écrites et orales Poste à pourvoir dès que possible
Au sein d'une piscine collective, en doublon avec un maître nageur, vous préparez en alternance sur 9 mois le BPJEPS AAN (diplôme de maître nageur/sauveteur). Le rythme de formation pourrait se présenter u format suivant : Lundi, mardi en formation et mercredi, jeudi et vendredi en structure à la piscine. A revoir lors de votre inscription et démarrage de formation. Vous devez posséder impérativement le BNSSA (brevet national de sécurité de sauvetage aquatique)
Vous intervenez au sein d'un parking et vous en assurez l'entretien 2H par semaine
Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant où l'organisation des prestations, le management d'équipes terrain et la relation client sont au cœur de votre mission ? Nous recherchons un(e) Manager en Propreté, en charge de la gestion et de l'optimisation des prestations sur les secteurs d'Avranches et de St Hilaire du Harcouet. - Intervention sur des sites industriels, tertiaires (bureaux, commerces) et vitrerie. - Management d'équipes importantes et coordination des interventions multisites. - Sous la responsabilité de Sophie, Responsable d'Agence, vous serez le garant de la qualité des prestations et de la satisfaction des clients. Vos missions : Management & Animation des équipes terrain - Piloter et encadrer une équipe de 2 Chefs d'Équipe et environ 50 agents de propreté. - Organiser et optimiser les plannings d'intervention sur les secteurs d'Avranches et de St Hilaire du Harcouet. - Assurer la montée en compétences des équipes à travers formation et accompagnement. - Piloter le recrutement et l'intégration des nouveaux collaborateurs. - Veiller à l'application stricte des règles d'hygiène, de sécurité et du droit du travail. Pilotage des prestations & gestion opérationnelle - Superviser les prestations sur les sites industriels, tertiaires et commerces. - Déployer les méthodes et techniques de nettoyage adaptées à chaque environnement. - Gérer les stocks et les commandes de produits et matériels. - Mettre en place un suivi qualité et contrôler la conformité des interventions. - Assurer la rentabilité des chantiers, optimiser les coûts et suivre les indicateurs de performance. Relation client & développement commercial - Être l'interlocuteur privilégié des clients et garantir leur satisfaction. - Gérer les réclamations clients et proposer des actions correctives efficaces. - Maintenir un climat de confiance avec les clients grands comptes. - Représenter JBS Propreté auprès des clients et des équipes, garantissant l'image et la qualité de service. Profil recherché : Vos compétences clés : - Expérience confirmée dans le secteur de la propreté (2 ans minimum) et en management terrain. - Expérience dans la gestion de prestations multisites (industrie, tertiaire, commerces.). - Capacité à piloter et animer des équipes terrain importantes (2 chefs d'équipe & 50 agents). - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité en environnement industriel et tertiaire. - Sens du service client et de la relation commerciale. - Aisance avec les outils informatiques (Pack Office, Pégase...).
Vous êtes à la recherche d'un poste stimulant dans le domaine de la gestion logistique ? Nous avons une opportunité attrayante pour vous, en tant que Gestionnaire Logistique (H/F/D) pour un remplacement de congés maternité à Saint Hilaire du Harcouet pour notre client spécialisé dans la fabrication d'étuis de luxe pour le conditionnement de parfums et de produits cosmétiques. Vos missions : - Analyser les nouveaux besoins clients et évaluer les écarts entre les besoins prévisionnels et les commandes fermes ainsi que leurs impacts. - Assurer le suivi des stocks et des productions en cours. - Piloter les appels de livraison client et suivre les livraisons. - Assurer la liaison entre les clients et la production. En mission secondaire, vous serez chargé de l'ordonnancement, en veillant à : - Gérer et suivre le planning de production pour optimiser la production et respecter les délais clients. Vos atouts personnels, tels que la rigueur, l'organisation, un bon relationnel et un sens aigu du service client, seront fortement appréciés. Poste à 35h en horaire de journée. Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences.
La métallurgie et le pliage de pièces n'a plus de secret pour vous ? Ou vous êtes intéressé(e) par un emploi dans l'usinage de pièces et le travail sur machines vous convient ? Alors, ceci va vous intéresser. Ce poste de plieur CN H/F sur presse est situé à Landivy (53) dans le cadre d'un surcroît de travail. Postulez en 1 clic directement via l'appli MonManpower (gratuite) ou contactez Laurence à l'Agence. Vous avez en charge l'approvisionnement et l'extraction des pièces métalliques des machines presses plieuses et vous contrôlez la conformité des pièces. Vous procédez également au réglage de la machine et à la maintenance de 1er niveau de votre installation. Les horaires sont en journée au départ puis en équipe 5h-12h30 ou 12h30-20h30 (fin à 17h30 le vendredi). Possibilité de travailler le samedi de 5h à 12h en cas de réalisation d'heures supplémentaires. Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission, 20% de vos ICCP et certaines primes gratifications anniversaires, avec un rendement de 8%, en les plaçant sur un compte épargne non bloqué ! C'est facile et rapide, accessible via l'appli mon manpower (ou votre compte mon manpower). Votre connaissance de la métallurgie ou chaudronnerie, la lecture de plans, votre conscience professionnelle, votre autonomie, et votre expérience sur un poste similaire sont des atouts pour réussir sur ce poste. Vous n'avez aucune expérience dans ce domaine mais vous acceptez les postes sur machines, la manutention dans un environnement usinage de pièces ? Votre candidature sera également étudiée. Vous vous reconnaissez ? N'hésitez plus ! Postulez en un clic ou contactez moi à l'agence. Et sachez que devenir Salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages et services de nos 2 Comités d'Entreprise (chèque vacances, remboursement forfait loisirs et cinema selon conditions, prime parrainage... )
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
- LIVRAISONS EN EXPLOITATIONS AGRICOLES - DIFFERENTES INTERVENTIONS EN PRODUCTION SUR SITE - PAS DE DEPLACEMENT RENTRE TOUT LES SOIRS
MANUTENTION DE CASIERS ET RECEPTION DE BOITES SUR CHAINE DE PRODUCTION LAVAGE MATERIEL ET SOLS DES SALLES AVEC LAVEUR HAUTE PRESSION DESINFECTION ET RANGEMENT DU MATERIEL
Rattaché(e) au responsable d'atelier débit, vous serez en charge : - Le montage des différents types de couteaux sur le rotor - Le programme et réglage de l'équilibreuse pour assurer le cycle de production - L'approvisionnement et extraction des rotors de la machine - Le lancement, le suivi et la vérification du bon déroulement des opérations d'usinage dans le respect des temps de fabrication, des exigences qualité - Le contrôle de la conformité des pièces - La réalisation des saisies des ordres de fabrication - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Travailler dans le respect des règles de sécurité Profil recherché : Vous devez avoir une connaissance en métallurgie et mécanique, ainsi qu'une maitrise de la lecture de plan. Vous travaillerez dans le respect des règles de sécurité . Etre en possession des CACES R489 et R484 serait un plus. Les horaires : En 2x8 avec une équipe alternante, une semaine sur deux en 35h par semaine avec possibilité de réaliser des heures supplémentaires selon l'activité de l'entreprise La rémunération : Selon le profil, prime d'habillage, prime panier, pause payée pour les salariés en équipe, prime d'ancienneté à partir de 3 ans
Nous proposons divers services d'entretien auprès des professionnels et des particuliers, tel que du nettoyage, remise en état, entretien vitrerie, Nous recherchons activement un/une agent de service H/F en CDD Vous serez en charge de : - Nettoyage des bureaux, sanitaires, salle de pause, magasin Plusieurs sites sont concernés par ce remplacement: Landivy: 9h45-10h45 le lundi et 7h-8h le jeudi Fougerolles du plessis: 10h45-11h45 le lundi, 18h30-19h30 le mercredi et le vendredi Pontmain: 8h30-9h30 le lundi, 17h-18h le mercredi et le vendredi Nombre d'heures : 8.29h/semaine Savoir-être : Sens de l'organisation Autonomie Salaire : 12.17 € par heure
L'entreprise HC Nettoyage est une société de nettoyage basée à Saint-Lô dans la Manche depuis 1976.
Forte d'une expérience de plus de 70 ans dans le transport de fret industriel, le groupage de marchandise, la massification et la messagerie palettisée, Jourdan Transport & Solutions, PME familiale implantée dans le sud Manche, doit sa longévité à la passion et à l'engagement de ses équipes au quotidien. Certifiés ISO 9001, Labellisés CO2 et RSE, nous nous engageons activement pour la réduction des émission de CO2 et l'amélioration continue de la sécurité et du bien-être au travail. Dans ce cadre, nous recherchons un Exploitant transport (h/f) en CDI pour remplacer un départ à la retraite. Au sein de l'équipe distribution/ramasse (5 personnes), en lien avec le Responsable d'Exploitation et en relation étroite avec les Conducteurs, vous garantissez la mise à disposition des prestations de transport pour nos clients sur votre zone d'exploitation. Pour ce faire, vos missions consistent à : - Suivre les tournées de distribution ; - Optimiser l'enlèvement des commandes clients et garantir la mise à disposition des moyens de transport ; - Gérer les litiges afférents ; - Rechercher du fret et en négocier le prix ; - Gérer et affecter les moyens dans un soucis de rentabilité ; - Piloter les heures conducteurs dans le respect de la législation transport ; - Manager les conducteurs et être leur interlocuteur téléphonique privilégié ; - Assurer la relation téléphonique avec les autres acteurs internes/externes de l'entreprise. A l'aise avec les outils informatiques et doté d'une aisance relationnelle, vous êtes organisé.e, rigoureux.euse et réactif.ve. Vous bénéficiez d'une intégration avec notre équipe en place lors de votre embauche. Horaires de bureau et pas de travail le week-end. Rémunération : Selon profil. Date de prise de poste en fonction du profil rencontré.
Notre agence ADECCO recrute pour l'un de ses clients spécialisés dans la construction et la fabrication de matériel agricole un Opérateur sur machine outil équilibrage (H/F) Vous missions: - Monter les différents types de couteaux sur le rotor - Programmer et régler l'équilibreuse pour assurer le cycle de production - Approvisionner et extraire les rotors de la machine - Lancer, suivre et vérifier le bon déroulement des opérations d'usinage dans le respect des temps de fabrication, des exigences qualité - Contrôler la conformité des pièces - Réaliser les saisies des ordres fabrication - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Travailler dans le respect des règles de sécurité pour le bien-être de tous Rémunération à définir selon profil et expérience, prime habillage, et prime panier + pause payée pour les salariés en équipe. Horaire : en 2*8 (équipe alternante). Possibilité de travailler un samedi sur deux 35 heures par semaine, avec la possibilité de réaliser ponctuellement des heures supplémentaires pour pallier la demande de la production. Poste à proximité de Fougères (20 km) Votre profil : - Connaissance en métallurgie et en mécanique - Bonne maitrise sur la lecture de plan - Vous êtes dynamique, minutieux, ponctuel, volontaire, rigoureux et autonome Merci de nous faire parvenir votre candidature avec un CV actualisé
Au sein d'une piscine collective et dans une équipe de 4 Maître-Nageur et 3 Agents d'accueil, vous assurez : - l'accueil des scolaires, - des cours d'aquaforme (aquagym, d'aquabike ..), - des cours de nage enfants et adultes, - de la surveillance du public. Vous travaillez 1 week-end sur 4. Travail sur 4 jours, et l'amplitude horaire est de 8h à 22h Si vous le souhaitez, vous pourrez donner des cours à titre particulier (avec le statut en micro entreprise).
Manpower MAYENNE recherche pour son client, fabricant de matériel agricole sur le secteur de Landivy, un Soudeur (H/F) Vos missions : -Approvisionner et extraire les pièces métalliques -Soudure et pointe des pièces métalliques au procédé MIG MAG -Soudure de sous-ensembles dans le respect des exigences qualité -Travailler sur des îlots robotisés -Effectuer des retouches et finitions des pièces issues du process robotique -Réaliser les saisies des ordres de fabrication -Assurer la maintenance de premier niveau -Respecter les règles de sécurité pour le bien-être de tous - Atelier récent équipé de postes à souder semi-automatique, ponts motorisés et aspirations des fumées de soudage, box individuel. Informations complémentaires : - Poste en 2x8 - 35H semaine - Possibilité de réaliser des heures supplémentaires selon l'activité de l'entreprise. - Poste à pourvoir sur du long terme. - Taux horaire selon profil prime d'habillage prime panier prime d'équipe. Vous faites preuve de dynamisme, de rigueur, vous êtes volontaire et ponctuel. Vous avez des connaissances en métallurgie et chaudronnerie ainsi qu'une bonne maitrise de lecture de plan. Vous avez une expérience réussie en soudure. Vous êtes curieux(se), attiré(e) par le domaine de la soudure et souhaitez développer vos compétences. Débutant(e) accepté(e). Vous avez le profil ? Alors ce poste est fait pour vous !
Notre établissement, collège privé sous contrat d'association avec l'état, recherche un professeur de lettres modernes, français et latin pour enseigner à des élèves de 4e et 3e en collège. Vos missions: - enseigner le français - préparer les cours selon le programme de l'Education Nationale, - évaluer les connaissances - renseigner les supports d'évaluation scolaire. le critère de diplôme est un incontournable à tous les dépôts de candidature car il est le pré-requis à la mise en place du contrat.
Collège de 162 élèves avec 2 classes par niveau. Nombre d'élèves par classe : entre 16 et 24.
Rejoignez votre future équipe en tant qu'Opérateur de Production (h/f) Notre agence de recrutement, Adecco Mayenne/Ernée, est à la recherche d'un Opérateur de Production (h/f) pour notre client, spécialisé dans le traitement et la commercialisation des peaux et cuirs de veaux et de gros bovins. Vos missions : - Participer aux différentes étapes de transformation des produits, notamment le dégraissage, le salage, le triage et le pliage. - Échanger régulièrement avec votre responsable pour faire le point sur vos activités. - Assurer le respect des normes de qualité et de sécurité durant l'ensemble du processus de production, afin d'obtenir un produit final irréprochable - Maintenir votre poste de travail et l'atelier propres et organisés. Esprit d'équipe, rigueur, réactivité sont des qualités indispensables. Conditions du poste : - Aisance avec les outils informatiques. - Horaires : matin (6h00-13h30), journée (9h-13h et 13h30-16h30) ou après-midi (14h30-22h). - Poste à pourvoir immédiatement Rémunération et avantages : - Un salaire attractif incluant des pauses payées, des primes de transport (en fonction de votre trajet quotidien) et d'autres primes annuelles. - Intégration, accompagnement et formation préalables à une prise de poste autonome .
Sous la responsabilité du directeur et de la responsable de magasin et intégré(e) au sein d'une équipe dynamique, vous participerez à l'accueil, l'encaissement, l'orientation et la fidélisation de nos clients. Vous occuperez le poste de responsable rayon fruits et légumes polyvalent(e). Les principales missions qui vous seront attribuées sont : - Accueil et orientation des clients, - Participer à l'animation du magasin (mise en avant, promotions, .) - Réception des marchandises selon la procédure - Mise en rayon, gestion des DLC - Respect des règles d'hygiène et du cahier des charges, - Organisation des inventaires, - Encaissements, - Ouverture et fermeture des caisses - Bonne tenue du magasin, nettoyage. - Passage de commandes - Savoir lire une marge en fonction de la démarque - Savoir théâtraliser un rayon - Connaissance des fruits et légumes exigée Vous participerez à l'ensemble de la vie du Magasin, c'est pourquoi une polyvalence sur les autres rayons est demandée. Profil du candidat : - Expérience exigée d'au moins 12 mois en grande distribution, ou commerce de bouche ou petit commerce d'alimentation. - Rigueur, sens de l'organisation, - Maitrise de l'outil informatique, - Fort intérêt pour l'agriculture biologique et les produits bio - Être naturellement « commerçant », souriant, aimer rendre service et conseiller. - Polyvalence
Rejoignez une équipe où chaque pièce compte ! Spécialiste du réemploi automobile, vous participez à donner une seconde vie aux composants mécaniques et carrosserie, toutes marques, issus de véhicules sinistrés. Vendeur de pièces automobiles d'occasion H/F prêt à relever de nouveaux défis et à apporter votre savoir-faire technique au service des professionnels. Vos missions sont : répondre aux appels entrants, traiter les demandes reçues par mail, rechercher les pièces demandées dans le logiciel interne, établir les devis et calculer les frais de port, préciser les délais de livraison. effectuer ponctuellement des vérifications sur le parc et en stock. Vous souhaitez ranger votre caisse à outil et mettre à profit vos connaissances de mécanicien ? Vous justifiez de 2 à 3 années d'expériences sur une fonction similaire, vendeur comptoir, conseiller en magasin ou auprès de fournisseurs automobiles. Des connaissances en pièces automobiles sont obligatoires. Autonome, vous faites preuve de rigueur et de réactivité. Vous utilisez quotidiennement l'outil informatique et le téléphone. Vous travaillez au sein d'une équipe de 5 personnes, du lundi au vendredi, en horaires de journée. Le poste est à pourvoir en CDI, secteur Saint Hilaire du Harcouët (50). A réception de votre C.V., nous vous contacterons par téléphone ou par mail. Nous vous mettrons en relation avec l'employeur à la suite d'un premier échange téléphonique et d'un entretien en cabinet.
Optimisez votre temps! Faites confiance à Artus Normandie, recrutement CDD-CDI présente sur le marché de l'emploi depuis 30 ans. Ethique, écoute, respect et réactivité, l'humain est au c?ur de notre métier. Artus est une entreprise familiale reconnue pour ses valeurs humaines.
Venez rencontrer Body Nature à St Hilaire du Harcouët le lundi 17 mars de 12h à 18h à la Grande salle Espace. Devenez Conseiller(ère) en Vente à Domicile Indépendant(e) Body Nature près de chez vous. Vous valorisez des produits bio fabriqués en France sur 3 gammes : Entretien, Beauté et Bien-être. Vous animez des ateliers thématiques de vente à domicile auprès d'une clientèle de particuliers. Vos avantages : - Organisation de votre activité à temps choisi selon votre organisation. - Mise à disposition d'une collection de produits. - Rémunération attractive à la commission, cumul possible dans le cadre du complément d'activité. - Formation et accompagnement individualisé selon vos besoins. - Perspectives d'évolution selon votre ambition, Vous êtes organisé(e) et autonome avec un bon relationnel. Vous souhaitez vous impliquer dans une activité qui a du sens et instaurer une relation privilégiée avec vos clients. Vous pouvez vous déplacer au plus près de vos client.e.s
LABORATOIRE BODY NATURE Le Laboratoire Body Nature est un fabricant français depuis 1972 de produits écologiques et biologiques. Consultez le site: www.body-nature.fr / Nous recrutons/ Rejoignez-nous
Centre de contrôle technique localisé à Louvigné du Désert recherche un(e) contrôleur / contrôleuse technique automobile confirmé-e ou débutant-e (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Accueil de la clientèle - Réalisation des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la législation en vigueur - Établissement des procès-verbaux des contrôles et explications aux clients - Encaissements - Entretien des postes de travail. Le travail est proposé du lundi après-midi au vendredi sur des horaires journée : horaires : 08h30 - 12h15 - 14h00 - 18h30 Votre profil : Vous êtes débutant et titulaire d'un Bac Pro mécanique auto ou moto ? une formation avant embauche de 322h vous sera proposée pour obtenir votre agrément. Vous êtes confirmé ? vous pouvez rejoindre notre équipe directement. Envoyez-nous votre candidature.
L'ADSEAM, association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche, recrute pour la Maison d'Accueil Spécialisé du Pôle Médico-Social à Saint Hilaire du Harcouët : Le Pôle Médico-Social recrute sur Saint-Hilaire-du-Harcouët : Un Accompagnant Educatif et Social ou un Aide-Soignant de Nuit (H/F) CDI à temps partiel (14h00) dès que possible - Poste accessible à une personne ayant une RQTH Vous faites partie de la MAS qui est un établissement qui accueille 14 adultes déficients moteur et polyhandicapés 365 jours par an. Votre objectif est de contribuer à la préservation de la qualité et du bien-être des résidents accueillis. Principales missions : Veiller au bien-être et à la santé des résidents : - Dispenser des soins de prévention et d'hygiène ; Participation à l'entretien des locaux pour offrir aux résidents un cadre de vie propre ; - Communiquer avec les familles ; - S'adapter aux personnes prises en charge (personne à mobilité réduite/très réduite, absence de communication orale .etc.) ; - Participation à l'accompagnement global sur les plans éducatif et paramédicaux, en lien avec les projets individuels, le projet de service et associatif (Accompagner le résident lors des animations, des sorties (loisir /culturel) ainsi que sur le suivi soin et santé avec l'infirmière et l'équipe paramédical). - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire : - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du projet personnalisé des personnes accompagnées ; - Travailler en équipe ; - Rédiger des bilans dans le cadre du suivi de la méthodologie de projet ; - Communication oral et écrite avec ses supérieurs hiérarchiques. Horaires : Amplitude horaire de l'équipe de nuit (21h30-07h15 ou 21h00-07h15) - Week-ends travaillés en fonction du planning Possibilité d'augmenter le temps partiel en cas de remplacement sur du court terme. Compétences : - Diplôme d'état d'Aide-Soignant ou d'Accompagnant Educatif et Social (ou d'Aide Médico-Psychologique) ; - Permis B obligatoire : conduite d'un véhicule de service 9 places (boîte de vitesse manuelle) ; - Discrétion professionnelle ; - Expérience souhaitée. Rémunération : Convention collective (15/03/1966), Grille Aide-Soignant à partir du coefficient 413 + base de valeur du point à 3.93€ + indemnité de sujétion spéciale à 9.21% + prise en compte de l'expérience similaire au poste + prime laforcade 1 et 2 (276€) : A partir de 2 048 € brut pour un temps plein. Avantages sociaux : Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50%, prévoyance, possibilité de mobilité en interne, 18 congés trimestriels par an, des congés d'ancienneté et le comité d'entreprise. Vous êtes une personne attentive, empathique, forte de proposition, disponible, avec un bon sens du relationnel, à l'écoute et sensible au secteur du médico-social ? N'hésitez plus, envoyez-nous votre candidature ! Pour plus d'informations sur le poste, n'hésitez pas à nous contacter au : 02.33.91.06.65
Afin d'accompagner notre développement, nous recherchons à intégrer un(e) technicien(-ne) de maintenance (H-F). Rattaché(e) au Responsable Maintenance vous aurez pour mission de : Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative sur les moyens et installations ; Diagnostiquer et contrôler les machines, installations et équipements de distribution des énergies (Gaz, air comprimé, etc...) ; Participer à la gestion du magasin maintenance (Approvisionnements, entrées/sorties, etc...) ; Effectuer des interventions dédiées aux services généraux (Entretien infrastructure, Entretien des espaces verts, etc...) ; Effectuer un entretien régulier préventif pour garantir l respect de la règlementation et le fonctionnement des machines en toute sécurité ; Coordonner et suivre les interventions des prestataires extérieurs. Environnement de travail : Parc machine composé de cinq installations robotisées, dix machines-outils, une chaine de peinture, une quarantaine de ponts et palans de manutention et soixante postes de travail en production. Avantages : Mutuelle - Prime d'habillage -Prime d'ancienneté à partir de 3 ans Vos compétences : Vous devez avoir des connaissances et compétences dans les domaines électrique, pneumatique, mécanique et hydraulique, notamment dans la lecture de schémas techniques. Des connaissances en automatisme et robotique (Fanuc, Panasonic), ainsi que l'obtention des habilitations électriques et du CACES Chariot élévateur et nacelle serait un plus.
L'association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de la Manche (ADSEAM), association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche, recrute pour son Pôle Médico-Social. 1 Accompagnant Educatif et Social ou un Aide-Soignant de Nuit (H/F) à 0.40 ETP en CDI à temps partiel (14h00). N°371 (Poste accessible à une personne ayant une RQTH) Poste à pourvoir dès que possible Missions : Vous faites partie de la MAS qui est un établissement qui accueille 14 adultes déficients moteur et polyhandicapés 365 jours par an. Votre objectif est de contribuer à la préservation de la qualité et du bien-être des résidents accueillis. Veiller au bien-être et à la santé des résidents : - Dispenser des soins de prévention et d'hygiène ; - Participation à l'entretien des locaux pour offrir aux résidents un cadre de vie propre ; - Communiquer avec les familles ; - S'adapter aux personnes prises en charge (personne à mobilité réduite/très réduite, absence de communication orale .etc.) ; - Participation à l'accompagnement global sur les plans éducatif et paramédicaux, en lien avec les projets individuels, le projet de service et associatif (Accompagner le résident lors des animations, des sorties (loisir /culturel) ainsi que sur le suivi soin et santé avec l'infirmière et l'équipe paramédical). Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire : - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du projet personnalisé des personnes accompagnées ; - Travailler en équipe ; - Rédiger des bilans dans le cadre du suivi de la méthodologie de projet ; - Communication oral et écrite avec ses supérieurs hiérarchiques. Horaires : Amplitude horaire de l'équipe de nuit (21h30-07h15 ou 21h00-07h15) - Week-ends travaillés en fonction du planning. Possibilité d'augmenter le temps partiel en cas de remplacement sur du court terme. Compétences demandées : - Permis B obligatoire ; - Conduite d'un véhicule de service 9 places (boîte de vitesse manuelle) ; - Discrétion professionnelle. Profil : Diplômé.e : Diplôme d'état d'Aide-Soignant ou d'Accompagnant Educatif et Social (ou d'Aide Médico-Psychologique). Conditions statutaires : Le professionnel exercera ses fonctions sous la responsabilité de la cheffe de service de la MAS par délégation du directeur du Pôle Médico-Social. Le contrat à durée indéterminée à temps partiel, est régi par la convention collective du 15/03/1966. Le professionnel est rémunéré selon la grille, coefficient à partir de 413 (soit environ 1623,09 € brut) à proratiser par le temps de travail, et sur la base d'une valeur de point à 3.93€ et de l'indemnité de sujétions spéciales à 9.21% puis de la prime LAFORCADE 1 et 2 d'un montant de 276€ brut, actuellement en vigueur : A partir de 819,43 € brut temps partiel. Affectation : Service MAS (50600 Saint-Hilaire-du-Harcouët) Avantages : Mutuelle (50% pris en charge par l'employeur), prévoyance, possibilité de mobilité interne,18 congés trimestriels par an, congés d'ancienneté et œuvres sociales. Candidature : Adresser candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) par mail à : recrutements.pms@adseam.asso.fr
Afin de renforcer notre service commercial, nous recrutons sur les départements 50-35-14-61-53 et limitrophes Directement rattaché(e) au Dirigeant, et travaillant en collaboration avec les différents acteurs internes et externes (assistantes, bureau d'études, partenaires bancaires et fonciers.) Vos missions : - rencontrer dans le cadre de rendez-vous, suite à votre prospection ou aux contacts fournis par l'entreprise, des acquéreurs ayant un projet de construction (des primo-accédants, secondo accédants ou investisseurs). - définir avec eux le projet et évaluez sa faisabilité, vous les accompagnez sur les volets financement et recherche foncière afin de finaliser un projet optimal et cohérent par rapport à leurs besoins et enveloppe budgétaire - prenez en charge tous les aspects administratifs et commerciaux afférents à la vente, vous transmettez ensuite le dossier dans son intégralité aux services techniques chargés de la réalisation. - participer, à la fin des chantiers, aux livraisons clients afin de suivre leur satisfaction. Un accompagnement (tuteur) et une formation métier (méthodes, financement, foncier.) sont prévus pendant les premières semaines d'intégration. Votre Profil : - formation supérieure (commerciale ou technique), - expérience impérativement d'au moins 3 ans dans un métier de vente conseil complexe ou vente en cycle long. - La connaissance spécifique du domaine de l'Immobilier, du Bâtiment ou de la Maison Individuelle n'est pas exigée. - Doté d'un excellent sens relationnel, vous êtes parfaitement à l'aise avec les chiffres, et pugnace. Apprécié pour votre sens du conseil et votre écoute, vous souhaitez évoluer durablement dans une entreprise à taille humaine ayant développé un savoir-faire reconnu. Une forte capacité d'investissement est attendue dans ce poste. poste en CDI ou mandataire ENVOYER CV et LETTRE DE MOTIVATION sans ces 2 éléments votre candidature ne sera pas étudiée
Dans le cadre de votre poste, vous évoluez au sein d'une équipe de 9 personnes, vous serez amené(e) à : - Assurer la maintenance des équipements de production et de distribution d'eau chaude. - Assurer la maintenance des équipements de traitement d'air. - Effectuer les réglages des boucles de régulation des équipements de traitement d'air. - Assurer la maintenance des équipements de production et de distribution d'eau glacée. - Réaliser la mise en service et optimiser les performances énergétiques des équipements d'un système de chauffage, ventilation et climatisation. Le permis B est un incontournable pour exercer votre activité Votre poste sera organisé de la façon suivante: - du lundi au vendredi - 08h à 12h et 13h30 à17h30 - intervention sur un rayon de 20 km autour du siège En intégrant cette entreprise vous bénéficierez d'avantages: - Tickets restaurants - Prime intéressement au chiffre d'affaire - Prime annuelle - 4h supplémentaires payées + 4h RTT/mois
Les machines automatiques, le robot de soudure, bref... l'environnement de l'usinage et de la métallurgie vous attire ? Alors n'hésitez plus, lisez vite la suite ! Je recherche 1 conducteur machine H/F sur robot de soudure au sein d'une entreprise familiale qui s'est fortement développée dans la construction de matériels agricoles. Postulez en 1 clic directement via l'appli MonManpower (gratuite) ou contactez Laurence à l'Agence. Au sein de ce nouvel atelier de soudure, vous intervenez sur des ilots robotisés, A partir des Ordres de fabrication, vous lancez les machines robotisées, vous surveillez la production, vous contrôlez la conformité, la qualité des produits et effectuez les retouches de soudure sur pièces métalliques si nécessaire. Enfin, vous déchargez les robots et vous réalisez la maintenance de 1er niveau. Vous intervenez sur des pièces de petites ou moyennes séries. Vous travaillez en horaires équipe 2X8 du lundi au vendredi, possibilité de travailler le samedi matin (en heures supplémentaires) selon l'activité. Le salaire est défini selon le profil. Les pauses de 30 min sont payées et vous bénéficiez d'une prime habillage et d'une indemnité panier. Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission, 20 % de vos ICCP et certaines primes gratifications anniversaires, avec un rendement de 8%, en les plaçant sur un compte épargne non bloqué ! C'est facile et rapide, accessible via l'appli mon manpower (ou votre compte mon manpower). Issu(e) d'une formation technique ou agricole, vous êtes manuel(le) et à l'aise avec l'outil informatique. Vous serez accompagné et suivrez un parcours d'intégration adapté. Envie de vous investir dans le secteur de la métallurgie ? Alors, postulez à cette offre ou contactez moi à l'agence. A très vite, Laurence Delaunay Et sachez que devenir Salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages et services de nos 2 Comités d'Entreprise (chèque vacances, remboursement forfait loisirs et cinema selon conditions, prime parrainage... )
Votre agence ADECCO Mayenne - Ernée recrute pour l'un de ses clients spécialisés dans la construction et la fabrication de matériel agricole un Opérateur Pliage (h/f) Rattaché(e) au responsable d'Atelier vous aurez pour mission de : - Programmer et régler la presse plieuse pour assurer le cycle de production - Réaliser des opérations de pliage dans le respect des temps de fabrication et des exigences qualités - Approvisionner et extraire les pièces métalliques du poste de travail - Réaliser les saisies des ordres de fabrication - s'assurer de la qualité de sa production selon le plan - Réaliser l'entretien de son équipement (Maintenance de 1 er niveau) Vous devez avoir une connaissance en métallurgie et chaudronnerie, ainsi qu'une bonne maitrise de la lecture de plan est un plus. Vous devez avoir un sens collaboratif car le travail peut s'effectuer en binôme et respecter de manière rigoureuse les règles de sécurité et les procédures Vous êtes dynamique, ponctuel(le), rigoureux/se Poste en journée dans un 1er temps puis en 2*8 (5h00-12h30/12h30-20h30 (17h30 le vendredi) . Dans une premier temps en journée le temps de formation.
Sous la responsabilité du directeur financier, vos principales missions sont : - Gestion de la facturation client. - Gestion des encaissements et des recouvrements. - Préparation des dossiers de mise en contentieux et suivi des clients douteux. - Assurer le suivi des contrats d'assurance crédit. - Suivi et analyse des comptes clients. - Déclarations fiscales (TVA, TVS .). - Contrôle du CA et des caisses. - Saisie des banques, suivi des rapprochements des modes de paiement et des dépôts en banque. BTS COMPTABILITÉ EXIGÉ ET 2 ANS D'EXPÉRIENCE SUR LE MÊME POSTE POSTE À POURVOIR : MI-JUIN 2025
Vos missions : Vous êtes chargé.e d' assurer le transport de marchandises et la collecte de bacs à l'aide d'un camion remorque benne Ampliroll. Vous chargez et déchargez les cargaisons et réalisez les différentes tournées dans les délais prévus. Vous effectuez également l'entretien du véhicule et respectez les règles de sécurité. Votre profil pour ce poste : Autonome dans votre métier vous avez une expérience de 2 ans en conduite d'engin type Ampliroll. Vous êtes reconnu.e pour votre dynamisme, votre sérieux et votre implication. Vous êtes impérativement titulaire du permis EC, FIMO, d'une carte conducteur en cours de validité. Formation ABSKILL et CACES R489 grue auxiliaire obligatoires.
Forte d'une expérience de plus de 70 ans dans le transport de fret industriel, le groupage de marchandise, la massification et la messagerie palettisée, Jourdan Transport & Solutions, PME familiale est aujourd'hui à la recherche d'un Magasinier (h/f) pour son service logistique. Missions : Charger et décharger les véhicules, Vérifier la conformité de la marchandise et la flasher, Ranger la marchandise dans la surface de stockage définie, Préparer les commandes des clients (picking). L'entreprise stockant du fret industriel, vous serez amené à déplacer des marchandises, principalement sur palettes de taille et de hauteur différentes. Habilitations : CACES R489, Catégories 1A, 3 et 5. Horaires du lundi au vendredi : 8h30 - 12h00 / 13h30 - 17h30. La date de prise de poste sera défini en fonction du profil rencontré.
Domaine : négoce, matériaux de construction, maçonnerie, gros œuvre, menuiserie, charpente .. Temps plein Samedi matin travaillé selon roulement 2 postes à pourvoir Les missions : Accueil des clients ou transporteurs, réception marchandises Stockage, port de charges lourdes Préparation de commandes Chargement Rangement et gestion de stocks Conduite de chariot (CACES 3 Obligatoire).
Nous sommes à la recherche d'un(e) Pâtissier / Pâtissière (H/F) expérimenté(e) pour rejoindre l' équipe de notre boulangerie-pâtisserie artisanale. Vos missions : - Réalisation d'entremets salés sucrés. - Décoration et finition des productions - Vérifications et rectifications. - Préparation de garnitures et sauces variés -Mise en œuvre de différentes techniques de cuisson. - Utilisation des différentes techniques de conservation. - Utilisation optimale des matériels et équipements. - Procéder à la cuisson des pièces de viennoiseries et défourner celles-ci. - Nettoyer et entretenir en état de propreté et d'hygiène le plan de travail, les outils et les locaux. - Respecter les normes d'hygiène (relevés températures, suivi des étiquettes, filmage et datation des ouvertures et des DLC, nettoyage des mains.) - Planifier la production selon les commandes de clients, les produits en stock et la saisonnalité. - Effectuer la conservation de la pâte et le conditionnement des produits de pâtisserie et de viennoiserie (barquettes, sachets,.) Repos le dimanche et autre journée dans la semaine
En rejoignant l'ADMR, vous exercez un métier épanouissant et utile aux autres, en accompagnant des personnes fragilisées par la vieillesse ou le handicap. Vous créez une relation de confiance et de proximité avec les personnes aidées que vous accompagnez à domicile selon un planning pré établi. Vous évoluez au sein d'une équipe d'aides à domicile qui vous intègre et vous soutient dans la pratique de votre activité. Vous intervenez dans un rayon de 10 à 15 kms de votre domicile pour : - Aider l'usager à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture. - Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le cadre de vie et le linge du bénéficiaire - Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et / ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, toilette, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide au coucher .) - Participer à la prévention de la dépendance et à la conservation de l'autonomie Rythme de travail : Du lundi au vendredi de 8h à 20h, 1 weekend travaillé sur 2, 1 jour de repos hebdomadaire soit une alternance d'une semaine de 6 jours travaillés puis 1 semaine de 4 jours travaillés. A temps partiel ou temps plein, en fonction de vos besoins et de vos contraintes personnelles. Pourquoi rejoindre l'ADMR ? La Fédération ADMR vous propose : - Un emploi proche de chez vous (10 à 15 kms max) - Un emploi du temps adapté et annualisé - Un processus d'intégration et une prise de poste en binôme - Des formations dès votre arrivée et tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées - Des déplacements indemnisés selon la convention collective (0.40 cts du kilomètre) - Prise en charge des trajets domicile-usager du matin et usager-domicile du soir - Une majoration des heures travaillées de 45% les dimanches et jours fériés - De la qualité de vie au travail (intervention d'ergothérapeutes et des référentes de secteur au domicile, plateforme d'écoute et de soutien psychologique, des réunions et temps de concertations rémunérés, des activités de cohésion, participation à des forums d'emploi .) AVANTAGES : - Un smartphone professionnel - Une mutuelle pise en charge à hauteur de 68% par l'employeur - Maintien de salaire en cas d'arrêt de travail pour les CDI - Aide financière en cas d'invalidité ou de décès - Des congés et primes d'ancienneté - Des congés enfant malade - Des congés évènements familiaux rémunérés - Prêts de véhicules (voiture, voiture sans permis, vélo électrique) - Partenariat avec différents prestataires pour vous faciliter la vie (Renault, Action logement, prêt employeur, caution .) - Un CSE de grande échelle - Un compte épargne temps
Description Votre Rôle : En tant qu'Agent de propreté, vous êtes responsable de maintenir la propreté des locaux de nos clients, tels que des bureaux, des commerces, des musées, etc. Vos tâches principales incluent le dépoussiérage, le lavage et la désinfection des sanitaires, des surfaces et des sols, ainsi que la vérification de la qualité des prestations. Vous travaillez sous la supervision de votre responsable de secteur et de votre chef d'équipe. Vos missions : - Entretenir les surfaces et les sols en utilisant les équipements et les produits adéquats - Réaliser des autocontrôles pour garantir la qualité de la prestation - Veiller au bon entretien du matériel et à la réalisation des demandes de fournitures - Relayer les informations du client et du terrain à votre responsable - Représenter le Groupe JBS auprès de nos clients Votre profil : Nous recherchons une personne dotée de connaissances en matière d'hygiène et de sécurité, ainsi que de techniques de nettoyage. Vous êtes capable de gérer du matériel et de travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie et de disponibilité. Conditions de travail : Nous vous proposons un poste à pourvoir en CDI (35h/semaine) à partir du 21/02/2025 à Saint-Hilaire. Vos plages horaires et vos journées de travail seront précisées lors de l'entretien. La rémunération est prévue à partir de 12.13€ brut par heure selon profil. Formation : Si vous n'avez pas d'expérience, nous pouvons vous proposer de monter en compétences en finançant un Titre à Finalité Professionnelle spécialisé dans les métiers de la propreté équivalent à un niveau CAP, BEP.
Sous la direction du responsable des services techniques, l'agent coordonne l'ensemble des interventions liées aux espaces verts de la commune lauréate de 2 fleurs, supervise l'entretien des espaces, anime et organise le travail de l'équipe. L'agent effectue des travaux de nettoyage, d'entretien et de création en espaces verts et voirie de la commune, dans un souci de qualité paysagère et dans le respect des exigences écologiques des sites. Activités principales : Gestion et animation de l'équipe Espaces Verts : - Coordonner les interventions et les travaux selon la saison. - Répartir et planifier les activités en fonction des priorités. - Anticiper et planifier les périodes de fortes activités espaces verts en lien avec le responsable des services techniques. - Animer des réunions, des temps de régulation. - Gérer les présences, les congés et les absences. - Piloter, suivre et contrôler les activités des agents. - Assurer la sécurité professionnelle des agents et limiter les risques. Espaces verts et fleurissement de la ville : - Participer à l'entretien des espaces verts et naturels (parc, jardins, aires de jeux, terrains de sports...) et des allées : engazonner, tondre, ramasser les feuilles, branchages et fleurs fanées. - Effectuer les travaux de plantation, de création et de production dans les espaces verts et naturels de la collectivité, préparer les espaces et les sols. - Créer les nouveaux espaces verts et semer le gazon. - Participer à la tonte des différentes surfaces gazonnées. - Fleurir la collectivité et réaliser des massifs arbustifs et floraux. - Entretenir les arbres et les arbustes : planter, tailler, débroussailler, élaguer et abattre. - Procéder à l'arrosage (manuel ou automatique) et mettre en place les équipements spécifiques d'arrosage. - Protéger les plantations à l'aide de bâches, toiles tissées, grillages, écorce. - Désherber et communiquer avec la population sur les pratiques de désherbage écologique et notamment sur le zéro phyto. - Respecter les consignes et listes de travaux. - Participation au concours des Villes et Villages Fleuris. - Mise en œuvre de la gestion différenciée. - Rendre compte des avancements. Maintenance courante de l'outillage technique : - Vérifier la maintenance du matériel, détecter les pannes et faire réparer. - Organiser le rangement des outils et produits et informer le chef d'équipe des stocks. Activités occasionnelles : Travaux de nettoyage sur la voirie et les espaces verts : - Balayer (balayage mécanique) les voies (caniveaux, trottoirs.) et espaces publics. - Participer au rejointoiement des caniveaux. Effectuer des interventions à la demande de la ville : - Aide à la mise en place des matériels et équipements pour les manifestations de la ville. - Participation aux réunions organisées par le responsable des Services Techniques. - Participation en renfort des autres services en cas de nécessité. Profil recherché : - Titulaire d'un CAP/BEP ou Bac Pro en horticulture. - Connaissance des végétaux, les méthodes de plantation et/ou d'engazonnement. - Maitriser l'utilisation du matériel et connaitre les techniques d'entretien. - Utiliser les produits et les matériels d'entretien et de nettoyage. - Connaitre et respecter des règles élémentaires d'hygiène et de sécurité. - Rendre compte de son activité. - Lire et comprendre une note d'entretien, une consigne de sécurité, un plan. - Prendre des initiatives lors d'intervention de 1er niveau à titre préventif et curatif. - Capacité à travailler en équipe. - Rigueur, ponctualité et assiduité. - Permis B obligatoire (CACES, Permis E et C serait un plus).
MAIRIE DE LOUVIGNE DU DESERT
Vous travaillerez au sein d'une pizzeria /restaurant située à Saint Hilaire du Harcouet. Vous êtes en charge de la production de l'ensemble des plats et galettes. Cuisine faite maison. Vous travaillez en coupure du mercredi au dimanche de 09h30 à 13h30 et de 17h30 à 21h30. (congé le lundi et mardi). Vous êtes un cuisinier confirmé ou bien vous avez de l'expérience en tant que commis de cuisine et vous souhaitez évoluer ? N'hésitez plus, contactez-nous pour en savoir plus.
Nous recherchons un(e) apprenti(e) coiffeur/euse (H-F) souhaitant approfondir le métier de coiffeur/euse en préparant un BP ou un BTS. Vous serez formé/e en alternance aux techniques de soins de la chevelure : - le shampooing, - la coupe et le brushing, - le traitement du cuir chevelu, - la permanente, - les mèches, - les couleurs, .... Vous serez également en charge de l'accueil, du conseil et de l'installation des client(e)s. Le salon est fermé le mercredi après-midi.
Vous êtes passionné (e) par votre métier, vous voulez rejoindre une équipe dynamique avec des horaires adaptables. Vous maîtrisez les techniques liées au métier et êtes autonome dans l'exercice de votre métier. Les missions du poste sont les suivantes : - Accueillir et prendre en charge les client(e)s - Écouter et entendre les souhaits des client(e)s. - Conseiller les client(e)s. - Réaliser des coupes de cheveux . - Réaliser différents types de soins de coupes, couleurs - Accompagner les client(e)s dans un moment de détente. - Diagnostiquer les envies du/de la client(e) pour lui proposer des produits à la vente qui lui correspondent. - Effectuer l'encaissement, la tenue du salon.... Vous avez le sens du service et aimez le travail en équipe.
Personal job "L'INTERIM TRANSPORTS " c'est plus qu'une équipe ! Personal job... Recrute, Évalue, Vous Accompagne et Vous Conseille. Votre agence PERSONAL JOB de Fougères recherche pour l'un de ses clients: -Un conducteur SPL (H/F) AMPLIROLL Au départ de Louvigné du Désert, vous serez en charge de la collecte de déchets avec un ensemble ampliroll Vous serez sur une activité régional du lundi au vendredi en horaire de journée (8h-17h30) Vous justifiez d'un expérience dans cette activité Vous devez être titulaire du permis CE, carte de qualification et carte conducteur à jour. De plus, vous faites preuve de rigueur, vous appréciez le contact client : alors n'hésitez pas à nous contacter ! Vous recherchez une agence intérim familiale, spécialisée Transports et plus particulièrement Conducteur/Chauffeur routier...
Agence de travail temporaire spécialisée transports et logistique Implantée à Fougères, Laval, Vitré et Rennes
Notre agence ADECCO recrute pour l'un de ses clients spécialisés dans la construction et la fabrication de matériel agricole un(e) MONTEUR DE MACHINES AGRICOLES (H/F) Vous avez comme principales missions : - Réaliser le montage d'ensembles mécano-soudés et l'hydraulique de matériels dans leur globalité - Contrôler la conformité des pièces - Réaliser les saisies des ordres de fabrication - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Travailler dans le respect des règles de sécurité pour le bien-être de tous - De façon ponctuelle, intervenir sur le chargement et déchargement des camions Intéressé ? Top ! Rémunération à définir selon profil et expérience, prime habillage Poste en horaires de journée Poste à proximité de Fougères (20 km) Mission à pourvoir au plus vite Votre profil : -Connaissance en mécanique et hydraulique - Lecture de plan - Vous êtes dynamique, ponctuel, rigoureux et volontaire Vous vous reconnaissez dans ce portrait... n'hésitez plus, foncez ! Merci de nous faire parvenir votre candidature avec un CV actualisé
Rattaché(e) au responsable d'atelier soudure, vous aurez pour missions de : - Approvisionner et extraire des pièces métalliques du poste de travail ; - Souder et pointer des pièces métalliques au procédé MIG - MAG, en respectant les temps de fabrication ; - Procéder au soudage de sous-ensembles dans le respect des exigences qualité ; - Travailler sur les îlots robotisés en respectant les règles d'utilisation des installations ; - Effectuer des retouches et finitions des pièces issues du processus robotique ; - Réaliser les saisies des ordres de fabrication ; - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement ; - Travailler dans le respect des règles de sécurité pour le bien-être de tous. Votre environnement de travail chez Desvoys : Atelier récent équipé de poste à souder semi-automatique, de pont roulants motorisés et aspiration des fumées de soudage centralisée, de box individuel ainsi que de 3 îlots robotisés de soudure récents. Durée hebdomadaire : 35H par semaine, avec la possibilité de réaliser ponctuellement des heures supplémentaires. Horaires : En équipe alternante 2 x 8, une semaine sur deux. Rémunération : selon profil, prime d'habillage, prime panier , pause payée pour les salariés en équipe, prime d'ancienneté à partir de 3 ans
Adecco accompagne son client, spécialisé dans la fabrication de matériel agricole, et recrute un Soudeur (h/f), Votre mission: -Lecture de plans -Approvisionner et extraire les pièces métalliques -Souder et pointer les pièces métalliques au procédé MIG, en respectant les temps de fabrication -Procéder au soudage de sous-ensembles dans le respect des exigences qualité -Travailler sur les îlots robotisés en respectant les règles d'utilisation des installations -Effectuer des retouches et finitions des pièces issues du process robotique -Réaliser les saisies des ordres de fabrication -Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement Environnement de travail: -Poste à souder semi-automatique -Ponts motorisés et aspiration des fumées de soudage centralisée -Box individuel -2 îlots robotisés de soudure récents Travail en 2*8 35H/hebdo avec possibilité d'heures supplémentaires selon l'activité de l'entreprise Rémunération en fonction des acquis professionnels Votre profil: -Connaissances en métallurgie et chaudronnerie -Bonne maîtrise de la lecture de plan -Expérience sur poste similaire appréciable mais poste également ouvert aux débutants Qualités requises pour la bonne tenue du poste: -Dynamisme -Ponctuel -Rigoureux -Volontaire Ce poste correspond à vos attentes? Merci de postuler en ligne avec votre CV actualisé.
Rattaché(e) au responsable d'atelier Peinture, vous aurez pour missions de : - Effectuer le réglage de l'équipement d'application ; - Approvisionner et extraire les ensembles mécano-soudés sur le convoyeur de la chaîne de peinture ; - Appliquer l'apprêt puis la peinture par pulvérisation en cabine ventilée à l'aide d'un pistolet électrostatique dans le respect des temps de fabrication, des exigences qualité ; - Contrôler la conformité des pièces avant l'envoi au service Montage ; - Réaliser les saisies des ordres de fabrication ; - Participer à l'entretien du convoyeur de la chaîne de peinture ; - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement ; - Travailler dans le respect des règles de sécurité pour le bien-être de tous. L'environnement de travail chez Desvoys : La chaîne de peinture est équipée du convoyeur, de ponts motorisés et de cabines ventilées. Temps de travail : 35 heures par semaine, avec la possibilité de réaliser ponctuellement des heures supplémentaires selon l'activité de l'entreprise. Horaires en 2x8 avec équipe alternante, une semaine sur deux. Rémunération : à définir selon profil, prime d'habillage, prime panier , pause payée pour les salariés en équipe, prime d'ancienneté à partir de 3 ans.
SATIS JOBS CENTER recherche pour l'un de ses clients un boucher H/F sur Louvigné-du-Désert. En tant que boucher au sein de l'équipe de transformation, vous serez responsable de la découpe et de la préparation des carcasses de porc bio selon les normes et exigences de l'entreprise. Vous interviendrez à chaque étape du processus de production, de la réception des carcasses jusqu'à l'envoi des produits finis. Votre rôle sera de garantir une découpe précise et une préparation optimale, tout en respectant les standards de qualité et d'hygiène. Le poste implique des horaires matinaux, de 5h-6h jusqu'à 13h30-14h, afin de respecter les rythmes de production. Vous savez que ce poste est fait pour vous ? N'attendez plus et postuler dès maintenant pour rejoindre l'équipe SATIS JOBS CENTER ! Pour fidéliser ses salariés SATIS JOBS CENTER propose des nombreux avantages tels que : - Un Iphone offert dès 3 mois de mission. - Des EPI de qualités. - Un Compte Épargne Temps, non bloqué. - Une majoration de votre salaire brut de 20% (10%IFM - 10%ICP). - Un accès privé et dématérialisé pour vos documents. Nous recherchons un(e) boucher(e) avec une expérience significative dans le domaine de la boucherie, idéalement en production industrielle ou en transformation de viande. Vous devez être autonome, rigoureux(se), et avoir une bonne maîtrise des techniques de découpe et de préparation de viande. Vous êtes également attentif(ve) aux règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Une expérience dans le travail du porc bio serait un plus. Si vous êtes passionné(e) par votre métier et souhaitez rejoindre une entreprise respectueuse de l'environnement, cette offre est faite pour vous !
Au sein d'un établissement public autonome , vous aurez en charge les missions suivantes: - Réalisation de soins de confort et de bien être - Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique - Recueil de données cliniques - Rédaction et mise à jour du dossier patient - Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne Vous devez être titulaire du Diplôme d'état d'Infirmier Vous travaillez 1 weekend sur 3. Horaire de travail selon planning établi par l'établissement sur la base de 7H50 par jour
La mission de l'enseignant du second degré est : - de faire vivre et de transmettre les valeurs de la République - de développer les connaissances et les compétences des élèves, leur esprit critique - d'accompagner les élèves dans la découverte professionnelle - d'amener les élèves à devenir des citoyens - de contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des compétences dans le cadre des programmes ou des référentiels nationaux - d'assurer un service qui comprend un temps d'enseignement, un temps de préparation des cours, un temps d'évaluation de productions écrites ou orales, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, un temps de visite en entreprise pour le suivi des périodes de formation en milieu professionnel, un temps de participation à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil d'enseignement, conseil pédagogique ...) et de concertation en équipe. - d'analyser les besoins éducatifs particuliers et mettre en œuvre des pratiques pédagogiques différenciées et adaptées. Connaissances et compétences attendues: - Le système éducatif, son organisation et ses enjeux - Les savoirs disciplinaires et leur didactique - Les processus et les mécanismes d'apprentissage - Les modalités d'évaluation des élèves - Quelques éléments relatifs à la psychologie et sociologie de l'enfant et de l'adolescent - Usage pédagogique des outils numériques Vous pouvez prendre connaissance des programmes de l'éducation nationale en consultant le site internet : https://eduscol.education.fr Conditions particulières d'exercice : Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement. Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable. L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations. Profil recherché : - Incarner les valeurs de la République - Avoir le sens de l'écoute - Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect - S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative - Faire preuve de curiosité intellectuelle - Avoir des qualités de communication et un bon relationnel
Rattaché(e) au Responsable d'Atelier Débit vous aurez pour mission de : - Réaliser la production sur le tour ; - Appliquer les paramètres d'usinage en fonction de la matière à usiner ; - Régler le tour, changer les outillages en réalisant les remises à zéro et correction des outils et réaliser la production ; - Vérifier la conformité des pièces usinées ; - Corriger les réglages de la machine pour obtenir une pièce conforme au plan ; Environnement de travail : Durée hebdomadaire : 35 heures par semaine minimum, avec la possibilité de réaliser des heures supplémentaires (un samedi matin sur deux). Poste en journée dans un premier temps pendant la période de formation avec une évolution à terme sur du 2*8 (05h00-12h30 / 12h30-20h30 (17h30 le vendredi)) . Avantages : Mutuelle et prévoyance - Prime d'habillage - Prime panier et pause payée - CSE Vos compétences : Vous devez avoir une bonne connaissance en métallurgie ainsi qu'une première expérience (alternance comprise) en tant que tourneur/euse numérique et conventionnel. Une bonne maîtrise de la lecture de plan est un plus. Vous travaillez dans le respect des instructions ainsi que les modes opératoires mis à votre disposition. Vous respectez le port des EPI et les règles en matière de sécurité. Vos qualités : Nous recherchons une personne minutieuse, rigoureuse
Mon client est un acteur incontournable dans la distribution de pièces de rechange pour véhicules légers et poids lourds, ainsi que pour les engins agricoles et industriels. Avec plusieurs établissements implantés dans la Manche et en Ille-et-Vilaine, dont ceux de Cherbourg, d'Agneaux et de Saint-Hilaire-du-Harcouët, l'entreprise s'affirme comme un leader régional dans son domaine. Dans le cadre de son développement, mon client recherche un(e) Mécanicien(ne) Poids Lourd confirmé(e) pour rejoindre son équipe dans le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët. Les futurs collaborateurs intégreront une équipe soudée et expérimentée, au sein d'un Groupe qui regroupe 14 établissements et 450 salariés. Mon client privilégie un environnement de travail à taille humaine où chaque membre est valorisé et peut contribuer activement au succès collectif. Rejoindre mon client, c'est intégrer une entreprise en pleine croissance, soucieuse du bien-être de ses employés et investie dans un avenir durable. Les missions si vous les acceptez seront les suivantes : -Détecter les pannes avec l'outil de diagnostic. -Remplacer les pièces défectueuses. -Réaliser les réglages nécessaire au bon fonctionnement du véhicule. -Assurer l'entretien de l'atelier. Cette offre est faite pour vous si : -Vous êtes titulaire d'un Bac Pro en maintenance des véhicules. -Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire. -Vous maitrisez les systèmes mécaniques et électrique des PL. Le permis EC est un plus, car il pourra être nécessaire de déplacer certains véhicules pour réaliser les interventions. Si vous êtes passionné par le domaine de la mécanique et que vous souhaitez vous investir pleinement dans votre métier tout en étant au service de la satisfaction client, cette opportunité pourrait être faite pour vous.
Vivez une expérience humaine passionnante CE QUE VOUS FEREZ : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez l'équipe souriante et conviviale de notre Magasin LaMaison.fr de St Hilaire du Harcouet (50). Vos responsabilités : * Gestion et animation des rayons bricolage * Polyvalence et autonomie sur l'ensemble des activités (réception de produits, inventaire, encaissement.) * Acteur du développement du e-commerce * Satisfaction et fidélisation, clients / adhérents La suite avec nous? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Accueil et conseil avec le sourire * Esprit d'équipe * Un parcours dédié de formations * Des possibilités d'évolution * Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE * Une synergie avec vos collègues * Des process sécurité pour tous ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous avez le sens du commerce, du service et du résultat, que vous recherchez un métier de proximité avec un fort esprit d'équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative puis un entretien en présentiel. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : Dès que possible Temps de travail : 35h hebdomadaire Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou équivalent * Vous avez des connaissances sur les matériaux de construction venant compléter votre expertise bricolage * Vous avez un bon relationnel avec la clientèle * Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un remplacement, notre agence d'Avranches recrute pour le compte de son client un OPERATEUR DE PRODUCTION H/F, débutant ou expérimenté, en CDI. Qui est notre client ? Concepteur, créateur et fabricant français, notre client est connu et reconnu dans les secteurs du loisir et du divertissement ! Quels sont les avantages du poste proposé ? Horaires de journée du lundi au vendredi. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Au sein de l'atelier, vous aiderez à la réparation de structures gonflables. Vous réaliserez notamment le montage, l'assemblage et la réparation des pièces. Vous serez amené à utiliser des machines à coudre industrielles. Une expérience en couture serait évidemment un grand plus mais n'est absolument pas obligatoire ! Vous réaliserez également le pliage et la manutention des toiles et contrôlerez leur conformité. Vous aimez le travail bien fait et appréciez travailler en équipe ! Vous travaillerez en horaires de journée, du lundi au vendredi. Débutant accepté ! Vous êtes minutieux et souhaitez vous investir dans une entreprise à taille humaine. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la motoculture, un vendeur pour rejoindre son équipe à Saint-Hilaire-du-Harcouët. Vos responsabilités : - Gestion et animation des rayons bricolage -Polyvalence et autonomie sur l'ensemble des activités (réception de produits, inventaire, encaissement...) - Acteur du développement du e-commerce - Satisfaction et fidélisation, clients / adhérents Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à postuler ou nous appeler au***, l'équipe Crit Avranches se fera le plaisir de vous répondre. Description du profil : - Formation BAC Professionnel - Première expérience en vente appréciée - Connaissances dans le domaine de la motoculture - Sens du service client - Dynamisme et capacité d'adaptation Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par la motoculture !
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la vente de végétaux et d'articles de jardinage, un vendeur pépinière pour rejoindre son équipe à Saint-Hilaire-du-Harcouët - 50600. Vos responsabilités : - Gestion et animation des rayons jardin - Polyvalence et autonomie sur l'ensemble des activités (réception de produits, inventaire, encaissement...) - Acteur du développement du e-commerce - Satisfaction et fidélisation des clients/adhérents Description du profil : Votre profil : - Titulaire d'une formation horticole ou d'un BTS commerce option jardin, végétaux ornements - Possession idéale du certiphytos - Bon relationnel avec la clientèle - Autonome, rigoureux et polyvalent Rejoignez notre équipe dynamique et passionnée par l'univers du jardinage en postulant dès maintenant pour le poste de vendeur pépinière à Saint-Hilaire-du-Harcouët - 50600.
RESPONSABILITÉS : Le préparateur en pharmacie participe selon la législation en vigueur, sous la responsabilité et le contrôle effectif d'un pharmacien, à tout ou partie des fonctions suivantes : - Délivrance des médicaments et produits assimilés dans les services de soins et en rétrocession - Réception et stockage des produits - Vigilance - Accueil (patients, soignants, livreurs,..) - Information (patients, soignants) - Gestion des stocks - Tâches administratives : enregistrement des stocks sous Excel, archivage,... - Hygiène - Maintenance Il accomplit ces tâches dans le strict respect du secret professionnel. Il est un acteur fondamental de la démarche qualité et participe à la maîtrise des dépenses de santé. PROFIL RECHERCHÉ : Poste: Préparateur en pharmacie Contrat: CDD de 6 mois Temps de travail: Temps partiel, 50% Diplôme requis: Titulaire du brevet professionnel de préparateur en pharmacie et/ou diplôme de préparateur en pharmacie hospitalière
Le centre hospitalier de Saint-Hilaire est un établissement public de santé. Il est situé dans le sud manche au carrefour des Pays de la Loire et de la Normandie sur la commune de Saint-Hilaire-du Harcouët. Le CH de Saint-Hilaire-du-Harcouët propose des services « classiques » de médecine, SMR, EHPAD et SSIAD. De plus, il offre un service d'urgences / SMUR associé à un service de radiologie conventionnelle.
Dans le cadre du renforcement du service logistique de son équipe, nous recherchons pour notre client un Magasinier H/F. Longue mission à pourvoir rapidement sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50).En tant que Magasinier H/F, votre mission consistera à réceptionner, stocker et préparer les marchandises destinées à être livrées à un client donné et stockées dans le magasin de l’entreprise.Vos missions :-Déchargement et chargement de camion.-Contrôle de la conformité des marchandises avec le bon de livraison.-Mise en stock dans des rayonnages type Rack et accumulateur.-Préparation des commandes.-Acheminement des colis en zone d'expédition.-Gestion informatique des activités (lecteur de code-barres).RémunérationHoraires de journée (8hh00 et 13hh30).
Votre agence Norman Recrutement de Romagné (35) recrute un Opérateur en Maroquinerie (H/F) Domaine d'activité : Maroquinerie Type de contrat : Intérim de 3 mois Temps de travail hebdomadaire : 35h Horaires : 8h00 - 16h30 du lundi au vendredi VOS MISSIONS : - En qualité de coupeur / coupeuse - Lecture et vérification de l'aspect du cuir (uniformité, cicatrices, imperfections...) - Noter et localiser les défauts et irrégularités - Noter les repères de coupe et positionner les emporte-pièces sur le cuir selon ses irrégularités, ses motifs et la destination des pièces - Mettre en place les outils de coupe - Programmer les machines - Rassembler les pièces coupées par famille pour l'assemblage et le montage des articles - Mettre en place informatiquement un schéma de placement de coupe - Découper manuellement des pièces pour des petites pièces - Indiquer la localisation des crans de montage sur des pièces coupées - Gérer la maintenance préventive / curative de premier niveau - En qualité de préparateur - Refendre les différentes épaisseurs de cuir des pièces - Parer les extrémités des pièces pour faciliter l'assemblage - Encoller et afficher des renforts sur les différentes pièces - En qualité de travailleur sur table - Colorer les pièces - Remborder les bords des articles de maroquinerie - Sous-assembler les différentes pièces - Minutie et dextérité - Travail d'équipe - Sens de l'esthétisme Une formation aux différents métiers est prévue par l'entreprise
Norman Recrutement ~ Romagné (35) Depuis 2006, Norman Recrutement (Groupe JTI) vous accompagne dans vos projets professionnels. Notre agence de Romagné recrute toutes qualifications dans les métiers du BATIMENT, TRAVAUX PUBLICS, TRANSPORT, LOGISTIQUE, INDUSTRIE, TERTIAIRE. Zone d'activité du coudrais 35133 Romagné (9h00-12h30-14h00-18h00)
Rattaché(e) au Responsable commercial ruminants assurant un management de proximité, vous intégrez une équipe de technico-commerciaux sur un secteur géographique à bon potentiel.À l'issue d'une période d'accompagnement à la prise de poste de 3 à 6 mois :Vous reprenez le portefeuille d'éleveurs ruminants existant et développez auprès d'eux l'offre de produits et services Aliments minéraux et nutritionnels NUTREA GO de l'entrepriseVous développez nos parts de marché en prospectant sur votre zone d'actions, et négociez des nouveaux contrats avec des éleveurs grâce aux différents leviers que vous mettez en place : prospection, réseau, actions commerciales ciblées, en vous appuyant sur la stratégie commerciale de l'entrepriseVous assurez le suivi technico-économique des éleveurs afin qu'ils obtiennent la meilleure performance et rentabilité dans leurs exploitationsVous assurez également un reporting régulier de votre activité et votre prévisionnel auprès de votre responsable.Conditions proposées :Le poste est à pourvoir en CDIRémunération évolutive (fixe + variable + intéressement et participation) Zone géographique commerciale permettant un retour au domicile tous les joursVéhicule de fonctionMutuelle d'entreprise - Avantages CSE
Description du poste : Notre client, recrute un(e) chauffeur de bus scolaire (H/F) Vos missions seront les suivantes : - Conduire des passagers (enfants) selon un parcours ou circuit prédéfini. - Effectuer le nettoyage de votre bus - Déplacement sur plusieurs village. Départ de St Hilaire du Harcouët 20H/SEMAINE Lundi au Vendredi : 6h45-8h30 16h-19h et le Mercredi 12h45-14h15 modifiable selon planning SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne motivé(e), assidue, rigoureux(se). Vous travaillez pendant les périodes scolaires 20H/semaine. Avoir le permis D. Vous êtes amené(e) a vous déplacer sur le secteur de Saint Hilaire du Harcouët/ Barenton/ Mortain. Avoir tout les permis à jour.
Description du poste : Notre client, recrute Réparateurs (trices) Industriels Polyvalent Vos missions seront les suivantes :***Assembler des pièces d'article à plat***Contrôler la conformité de vos productions***Réparer la structure endommagée***Régler les paramètres des machines et équipements***Manipuler les structures gonflables***Sens relationnel***Salaire : A NEGOCIER SELON PROFIL Horaire de journée du lundi au vendredi. Poste basé à Virey. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne autonome, rigoureux (se) et aimez le travail en équipe. Vous possédez une bonne dextérité et avec le goût du travail bien fait. Personne souhaitant s'investir sur le long terme.
Description du poste : Rejoignez une équipe où chaque pièce compte ! Spécialiste du réemploi automobile, vous participez à donner une seconde vie aux composants mécaniques et carrosserie, toutes marques, issus de véhicules sinistrés. Vendeur de pièces automobiles d'occasion H/F prêt à relever de nouveaux défis et à apporter votre savoir-faire technique au service des professionnels. Vos missions sont : - répondre aux appels entrants, - traiter les demandes reçues par mail, - rechercher les pièces demandées dans le logiciel interne, - établir les devis et calculer les frais de port, - préciser les délais de livraison. - effectuer ponctuellement des vérifications sur le parc et en stock. Vous souhaitez ranger votre caisse à outil et mettre à profit vos connaissances de mécanicien ? Vous justifiez de 2 à 3 années d'expériences sur une fonction similaire, vendeur comptoir, conseiller en magasin ou auprès de fournisseurs automobiles. Des connaissances en pièces automobiles sont obligatoires. Autonome, vous faites preuve de rigueur et de réactivité. Vous utilisez quotidiennement l'outil informatique et le téléphone. Vous travaillez au sein d'une équipe de 5 personnes, du lundi au vendredi, en horaires de journée. Le poste est à pourvoir en CDI, secteur Saint Hilaire du Harcouët (50). A réception de votre C.V., nous vous contacterons par téléphone ou par mail. Nous vous mettrons en relation avec l'employeur à la suite d'un premier échange téléphonique et d'un entretien en cabinet.
Description du poste : INTERACTION FOUGERES recherche pour le compte de son client, une société spécialisée dans la fabrication et l'exportation de vêtements, un/e Responsable SAV en mi-temps etre 12 et 20h. En tant que Responsable SAV, vous serez l'interface entre les clients et les différents services de l'entreprise. Vous serez chargé-e de gérer les réclamations, de coordonner les retours de produits et d'assurer la satisfaction client. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de production et de logistique pour garantir un service de qualité. Vos missions : -Recevoir et traiter les réclamations clients -Coordonner les retours de produits avec les équipes internes -Analyser les causes des réclamations et proposer des solutions correctives -Maintenir une communication fluide avec les clients pour assurer leur satisfaction -Rédiger des rapports de suivi et des analyses de performance -Mettre en place des actions préventives pour minimiser les réclamations futures Description du profil : Compétences attendues : -Expérience préalable en service après-vente, idéalement dans le secteur textile -Excellentes compétences en communication et relation client -Capacité à analyser et résoudre les problèmes rapidement -Bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion -Organisation et rigueur dans le suivi des dossiers Avantages du poste : -Possibilité de travailler sur 4 jours
Description du poste : Votre agence Norman Recrutement de Romagné (35) recrute un Opérateur en Maroquinerie (H/F) Domaine d'activité : Maroquinerie Type de contrat : Intérim de 3 mois Temps de travail hebdomadaire : 35h Horaires : 8h00 - 16h30 du lundi au vendredi VOS MISSIONS : * En qualité de coupeur / coupeuse - Lecture et vérification de l'aspect du cuir (uniformité, cicatrices, imperfections...) - Noter et localiser les défauts et irrégularités - Noter les repères de coupe et positionner les emporte-pièces sur le cuir selon ses irrégularités, ses motifs et la destination des pièces - Mettre en place les outils de coupe - Programmer les machines - Rassembler les pièces coupées par famille pour l'assemblage et le montage des articles - Mettre en place informatiquement un schéma de placement de coupe - Découper manuellement des pièces pour des petites pièces - Indiquer la localisation des crans de montage sur des pièces coupées - Gérer la maintenance préventive / curative de premier niveau***En qualité de préparateur - Refendre les différentes épaisseurs de cuir des pièces - Parer les extrémités des pièces pour faciliter l'assemblage - Encoller et afficher des renforts sur les différentes pièces***En qualité de travailleur sur table - Colorer les pièces - Remborder les bords des articles de maroquinerie - Sous-assembler les différentes pièces Description du profil :***Minutie et dextérité * Travail d'équipe * Sens de l'esthétisme Une formation aux différents métiers est prévue par l'entreprise
Description du poste : Comment souhaiteriez-vous piloter les processus de production en tant que Technicien(ne) de production ? Rejoignez notre client dynamique pour assurer un suivi optimal de la production tout en accueillant chaleureusement leur clientèle. - Superviser efficacement la gestion quotidienne de la production sur site en veillant à l'amélioration continue des processus - Assurer un accueil professionnel et personnalisé des clients, répondant à leurs besoins avec précision et fiabilité - Collaborer avec l'équipe pour maintenir des standards de qualité élevés et optimiser l'efficacité opérationnelle Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 13 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Avantages CSE - Prévoyance santé - Tickets restaurants Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Description du profil : Le technicien de production (industries de process) (F/H) veille à la gestion efficace de la production en journée et assure l'accueil client. - Première expérience souhaitée pour gérer et suivre la production quotidienne - Compétence requise pour accueillir chaleureusement et efficacement les clients - Solide compréhension des processus industriels pour optimiser les opérations - Idéalement titulaire d'une formation technique en génie civil / maintenance industrielle avec CACES et habilitations électriques (possible d'être formé(e)) Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Description du poste : Notre client, spécialisé dans le domaine de l'agriculture recrute dans le cadre de son développement un(e) CONSEILLER VENDEUR JARDIN (H/F) . Vos missions seront les suivantes : - Vous accueillez, conseillez, guidez et fidélisez les clients et adhérents -Vous proposez des produits adaptés aux besoins du client sur la partie végétale ( produits végétaux, jardinerie, pépinière) - Vous faites vivre et vous développez le domaine d'activité confié (gestion des commandes, réception et suivi des stocks) - Vous assurez la mise en rayon des produits (mise en rayon et affichage des prix de vente) - Gérer les livraisons Salaire : A NEGOCIER SELON PROFIL SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne motivé , sérieuse et dynamique. De formation Bac Pro, BTS horticoles Vous avez une première expérience et une bonne connaissance dans le domaine. Avoir un bon contact avec la clientèle et le sens du commerce Aimez travailler en équipe Etre polyvalent et organisé Idéalement avoir le certiphyto et le permis cariste
Poste et missions VOTRE RÔLE En proximité avec les conseillers et conseillères ainsi que de votre tuteur/tutrice au sein de l'agence, vous serez intégré(e) dans le quotidien d'un(e) conseiller(ère) particulier. Durant votre alternance, vous : * Développerez votre sens du service client en accueillant et en renseignant nos clients. * Préparerez et réaliserez les entretiens clients en binôme avec les conseillers de l'agence. * Participerez au développement commercial de l'agence : opérations de phoning, prise de rendez-vous. * Conseillerez et apporterez des solutions personnalisées à nos clients en leur proposant les services bancaires et financiers adaptés. * Assurerez le suivi administratif et la mise à jour des dossiers et contribuerez à la gestion du risque et au contrôle de la conformité de l'ensemble des opérations bancaires. * Participerez aux actions commerciales et plus largement à la vie de l'agence. VOTRE PRISE DE POSTE * Démarrage : à partir de septembre 2025 * Poste basé à : St HILAIRE * Durée : 12 mois ET VOUS ? Vous souhaitez trouver votre place dans une entreprise qui croit en vous et vous propose de réelles opportunités en CDI à l'issue de votre alternance ? Vous envisagez une formation bac+3 dans les domaines de la Banque-Assurance ? Vous êtes dynamique et force de proposition ? Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle ainsi que pour votre goût pour le challenge ? Cette alternance est faite pour vous ! #LaReussiteEstEnVous LISTE (NON EXHAUSTIVE) DES AVANTAGES QUI VOUS SERONT RÉSERVÉS * Une formation rémunérée sur 13 mois et des frais de scolarité pris en charge. * Une communauté de plus de 100 alternants pour favoriser le partage d'expériences. * Un accompagnement de proximité par votre tuteur/tutrice et la direction des Ressources Humaines. * Des titres restaurants. * La prise en charge de frais de transports en commun. * Une culture d'entreprise résolument coopérative, responsable et innovante où l'enthousiasme est clé, à découvrir ici : www.bpgototheplace.fr. LE PROCESSUS DU RECRUTEMENT À LA BPGO Si votre profil retient notre attention, nous nous engageons à vous proposer un processus de recrutement rapide et fluide : * Un premier échange avec un(e) recruteur/recruteuse pour étudier votre projet professionnel, votre savoir-être, vos ambitions et vos motivations. * Si ce premier échange est concluant, nous vous proposerons un second entretien, en agence, avec le/la responsable et/ou votre futur(e) tuteur/tutrice pour préciser les missions, évaluer vos connaissances et rencontrer l'équipe. Tout au long du processus, nous répondrons à vos interrogations pour vous aider à vous projeter à la BPGO. Nous nous engageons en faveur de la diversité culturelle, l'égalité femmes-hommes et l'emploi des travailleurs en situation de handicap. PLACE À VOTRE ALTERNANCE Qui mieux que nos alternants pour vous parler de l'alternance à la Banque Populaire Grand Ouest ? Lien vers vidéo les Clichés de l'alternance
UN « PETIT » MOT SUR NOUS La Banque Populaire Grand Ouest est une grande équipe de près de 3 000 collaborateurs, répartis sur tout le Grand Ouest, dans 12 départements, avec nos 2 marques, Banque Populaire Grand Ouest et Crédit Maritime Grand Ouest. Selon nos expertises et nos métiers, nous accompagnons nos 900 000 clients (dont plus de 350 000 sociétaires) soit dans l'une de nos 250 agences, soit dans l'un de nos 3 sites centraux de Rennes, Nantes et Angers.
Description du poste : Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à offrir une expérience de shopping unique à nos clients ! Missions principales :***Accueil et conseil client * Vente et atteinte des objectifs * Gestion des stocks et réassort * Présentation des produits et mise en valeur du magasin * Encaissement et gestion des paiements Description du profil : Rejoignez notre équipe impliquée auprès de notre clientèle.***Souriant(e), dynamique, sociable, vous occuperez un poste de conseiller(e ).de vente
Description du poste : Mission Principale : Votre mission principale en tant qu'Apprenti(e) Conseiller(ère) de Vente sera de contribuer activement à l'expérience client exceptionnelle. Vous apporterez des conseils mode personnalisés, participerez à la mise en valeur des collections et à la réalisation des objectifs de vente, tout en développant vos compétences dans le secteur de la mode haut de gamme. Responsabilités : 1. Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle : Fournir un service professionnel et enthousiaste. 2. Mise en scène des produits : Participer à l'animation des espaces de vente. 3. Gestion des stocks : Assister l'équipe dans la gestion et les réapprovisionnements. 4. Réalisation des objectifs de vente : Contribuer activement aux objectifs fixés par la direction. 5. Formation continue : Se former aux étapes du processus de vente et aux spécificités des produits. Conditions de l'Apprentissage :***Contrat d'apprentissage : Rythme adapté à votre formation en cours. * Accompagnement : Encadrement par une équipe expérimentée et possibilités d'évolution. * Découverte du secteur : Immersion dans le secteur de la mode haut de gamme. Description du profil : Nous recherchons un(e) étudiant(e) en apprentissage avec les qualifications suivantes :***Passion pour la mode * Compétences interpersonnelles : Excellente présentation, communication et aisance relationnelle. * Dynamisme et motivation : Capacité à travailler en équipe, apprendre rapidement et s'adapter à un environnement dynamique.
Vous êtes un(e) couturier(ère) passionné(e) par votre métier et vous recherchez une nouvelle opportunité professionnelle ? Ne cherchez plus ! Notre agence d'emploi propose un poste de couturier(ère) réparateur(trice) à Saint Hilaire - 50600. Le salaire est compris entre 25000EUR et 26000EUR par an, en fonction de votre expérience et de vos compétences. Vous serez rémunéré(e) à la hauteur de votre expertise et de votre contribution à notre équipe. En rejoignant cette entreprise, vous bénéficierez d'un environnement de travail stimulant et d'une équipe dynamique. Il valoriserons votre talent et votre créativité, et vous offrirons des opportunités de développement professionnel. Si vous êtes passionné(e) par la couture et que vous recherchez une opportunité pour mettre à profit votre talent, postulez dès maintenant !
En tant qu'Exploitant Transport, vos missions seront les suivantes : Relation clients : Répondre aux demandes des clients en leur proposant une prestation de qualité et s'assurer de l'acheminement des marchandises en anticipant les litiges (en fonction des aléas routiers, clients...) ; Relation avec les Conducteurs : Coordonner l'activité des Conducteurs routiers, en prenant en compte les contraintes réglementaires, accompagner les Conducteurs dans la bonne exécution de leurs tâches et gérer leurs plannings en prenant en compte les rendez-vous avec l'atelier ; Suivi administratif : Saisie des ordres de missions, planning Conducteurs, constitution et suivi des dossiers d'affrètement, suivi des emballages... Travail en journée du lundi au vendredi, Rémunération fixe selon profil + Chèques vacances+ Chèque Kadéos+ Prime individuelle+ Participation + Mutuelle. Issu d'une formation en gestion du transport routier (BTS ou DUT Transport et Logistique minimum) ou d'un niveau équivalent, vous disposez idéalement d'une expérience d'un an minimum en tant qu'Agent d'Exploitation Exploitant Transport. La réglementation européenne du transport de marchandises ainsi que la géographie n'ont pas de secret pour vous. Vous êtes bon communicant et appréciez le travail en équipe. Votre bon sens et votre esprit logique vous permettent d'organiser au mieux les tournées. Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap. Contrat : CDI Salaire : 35000 à 40000 € par an
RESPONSABILITÉS : Le service d'imagerie est implanté dans un hôpital de proximité ayant un service de médecine, de SMR, de consultations externes et d'un centre de soins non programmés. Le service est équipé : 1 échographe, 1 mammographe pour les mammographies diagnostiques, 2 salles de radiologie conventionnelle dont une numérisée. Suite à la réorganisation du service prévue courant 2025, une de ces salles sera bientôt dédiée au scanner. C'est pourquoi nous recherchons deux manipulateurs en électroradiologie médicale avec des connaissances et compétences pour l'activité scanner (un poste à temps plein et, un poste à 80%) Date d'effet: 01/09/2025 Contrat: CDI ou mutation Temps de travail : 80% Missions principales : Le manipulateur en électroradiologie médicale réalise des actes relevant de l'imagerie médicale qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic et au traitement impliquant l'utilisation des rayons ionisants ou non, ou d'autres agents physiques. Il assure la prise en charge psychologique et somatique de la personne soignée (consultations externes, urgence ou hospitalisé). Activités principales : - Activités d'accueil, d'information et de préparation du patient : - Accueillir le patient - Vérifier l'identité du patient, informer le patient sur le déroulement de l'examen, rassurer le patient, répondre aux questions du patient et de sa famille dans la limite de ses compétences, en fin d'examen, transmettre à l'équipe soignante dont dépend le patient les informations ou problèmes survenus le cas échéant - Activités de soins : - Aide au déshabillage et habillage si besoin, contribuer au confort du patient, surveillance de l'état clinique du patient, respecter les règles d'hygiène à chaque étape de l'examen, préparer et administrer par voie rectale des produits de contrastes ou autres substances, sur prescription médicale et sous contrôle d'un médecin. - Activités techniques : - Effectuer les réglages et déclencher les appareils selon les procédures et protocoles, dans le respect des principes de radioprotection en radiologie, s'assurer du bon fonctionnement du matériel, en prendre soin et en assurer l'entretien, recueillir et traiter les images, réaliser les contrôles qualité. - Activités administratives : - Organiser le flux de patients en tenant compte des demandes en interne (urgences, médecine, SSR) et des rendez-vous en externes en collaboration avec la secrétaire, coter les actes sur le logiciel métier (activité 7 du référentiel d'activités). PROFIL RECHERCHÉ : Niveau d'études / formation : - DE MERM (Diplôme d'État Manipulateur d'Electroradiologie Médicale) - DTS IMRT (Diplôme de Technicien Supérieur en Imagerie Médicale et Radiologie Thérapeutique) Connaissances théoriques et pratiques : - Radioprotection - Démarches qualité - Cotation - Matériel et équipement d'imagerie médicale - Logiciel métier dédié en radiologie médicale - Utilisation d'un scanner Compétences professionnelles ou « savoir-faire » : - Optimiser les doses d'exposition délivrées aux patients, dans le cadre des règles de radioprotection - Évaluer la qualité des pratiques dans le domaine d'activité, de soins - Détecter les situations à risque et déclencher les actions adaptées Qualités personnelles et relationnelles ou « savoir-être » : - Capacité à communiquer au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Respect du patient et des familles - Avoir le sens de l'éthique - Maîtrise de soi, patience - Conscience professionnelle - Esprit d'équipe - Sens des responsabilités individuelles et collectives - Disponibilité - Savoir prendre des initiatives pertinentes - Être en capacité de ne pas porter de jugements de valeur
Le centre hospitalier de Saint-Hilaire-du-Harcouët est un établissement public de santé appartenant au groupement hospitalier des Hôpitaux du Sud Manche et, employant 270 agents. Il est situé près du Mont-Saint-Michel, au carrefour des Pays de la Loire, de la Bretagne et de la Normandie, sur la commune de Saint-Hilaire-du-Harcouët.
RESPONSABILITÉS : CDD à 80% du 5 juillet au 29 août 2025 Service: SSIAD Sous délégation et sous la responsabilité de l'infirmier coordinateur: - Réalisation des soins d'hygiène et de confort adaptés et personnalisés sans contraindre la personne en tenant compte de ses besoins, de son degré d'autonomie et de sa sécurité. - Evaluation de l'état clinique de la personne et alerte si besoin. - Accompagnement des personnes en fin de vie ainsi que les proches. - Respect des chartes, vigilance au respect des habitudes de vie. - Travail en partenariat avec les autres intervenants pour une parfaite prise en charge (infirmiers libéraux, auxiliaire de vie, kiné,...) - Participation à l'organisation des tournées et du service. - Aide à la prise de médicaments, à la pose de patch, à l'instillation de collyres, à la pose de bas de contention. - Signalement à l'IDEC des risques domestiques rencontrés et transmission des informations PROFIL RECHERCHÉ : - Diplôme d'AS, d'AMP/AES requis - Titulaire du permis de conduire - Connaissances techniques pour la réalisation des soins - Connaissances de la charte de la personne âgée dépendante - Sens des responsabilités individuelles et collectives - Qualités relationnelles, notamment avec les personnes âgées - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité - Savoir définir les priorités, organiser son temps pour faire les tournées dans de bonnes conditions - Esprit d'équipe, disponibilité, courtoisie - Capacité à se remettre en question - Capacité à accepter le changement et s'adapter rapidement aux changements de patients - Evoluer dans sa fonction en se formant - Etre en capacité de ne pas porter de jugement de valeur - Connaissance du logiciel de gestion documentaire - Formations indispensables : manutention, hygiène, gestes d'urgences, transmissions ciblées, sécurité incendie, prise en charge de la douleur. - Formations souhaitables : soins palliatifs, prise en charge des patients atteints de la maladie d'Alzheimer, gestion de l'agressivité.
RESPONSABILITÉS : Le service d'imagerie est implanté dans un hôpital de proximité ayant un service de médecine, de SMR, de consultations externes et d'un centre de soins non programmés. Le service est équipé : 1 échographe, 1 mammographe pour les mammographies diagnostiques, 2 salles de radiologie conventionnelle dont une numérisée. Suite à la réorganisation du service prévue courant 2025, une de ces salles sera bientôt dédiée au scanner. C'est pourquoi nous recherchons deux manipulateurs en électroradiologie médicale avec des connaissances et compétences pour l'activité scanner (un poste à temps plein et, un poste à 80%) Date d'effet: 01/09/2025 Contrat: CDI ou mutation Temps de travail : temps plein Missions principales : Le manipulateur en électroradiologie médicale réalise des actes relevant de l'imagerie médicale qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic et au traitement impliquant l'utilisation des rayons ionisants ou non, ou d'autres agents physiques. Il assure la prise en charge psychologique et somatique de la personne soignée (consultations externes, urgence ou hospitalisé). Activités principales : - Activités d'accueil, d'information et de préparation du patient : - Accueillir le patient - Vérifier l'identité du patient, informer le patient sur le déroulement de l'examen, rassurer le patient, répondre aux questions du patient et de sa famille dans la limite de ses compétences, en fin d'examen, transmettre à l'équipe soignante dont dépend le patient les informations ou problèmes survenus le cas échéant - Activités de soins : - Aide au déshabillage et habillage si besoin, contribuer au confort du patient, surveillance de l'état clinique du patient, respecter les règles d'hygiène à chaque étape de l'examen, préparer et administrer par voie rectale des produits de contrastes ou autres substances, sur prescription médicale et sous contrôle d'un médecin. - Activités techniques : - Effectuer les réglages et déclencher les appareils selon les procédures et protocoles, dans le respect des principes de radioprotection en radiologie, s'assurer du bon fonctionnement du matériel, en prendre soin et en assurer l'entretien, recueillir et traiter les images, réaliser les contrôles qualité. - Activités administratives : - Organiser le flux de patients en tenant compte des demandes en interne (urgences, médecine, SSR) et des rendez-vous en externes en collaboration avec la secrétaire, coter les actes sur le logiciel métier (activité 7 du référentiel d'activités). PROFIL RECHERCHÉ : Niveau d'études / formation : - DE MERM (Diplôme d'État Manipulateur d'Electroradiologie Médicale) - DTS IMRT (Diplôme de Technicien Supérieur en Imagerie Médicale et Radiologie Thérapeutique) Connaissances théoriques et pratiques : - Radioprotection - Démarches qualité - Cotation - Matériel et équipement d'imagerie médicale - Logiciel métier dédié en radiologie médicale - Utilisation d'un scanner Compétences professionnelles ou « savoir-faire » : - Optimiser les doses d'exposition délivrées aux patients, dans le cadre des règles de radioprotection - Évaluer la qualité des pratiques dans le domaine d'activité, de soins - Détecter les situations à risque et déclencher les actions adaptées Qualités personnelles et relationnelles ou « savoir-être » : - Capacité à communiquer au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Respect du patient et des familles - Avoir le sens de l'éthique - Maîtrise de soi, patience - Conscience professionnelle - Esprit d'équipe - Sens des responsabilités individuelles et collectives - Disponibilité - Savoir prendre des initiatives pertinentes - Être en capacité de ne pas porter de jugements de valeur
Nous recherchons pour le compte de notre client, un gestionnaire magasin de maintenance (f/h)Rattaché(e) au Responsable Maintenance, votre tâche principale sera d'assurer l'approvisionnement du site de production en pièces détachées ainsi que la gestion administrative du magasin. Plus précisément, vous serez amené(e) à : -Tenir à jour et déployer le logiciel de gestion de la maintenance (GMAO) (inventaires, mouvements de stock.). -Commander les pièces détachées en fonction d'un stock mini préétabli, Ou d'une mise en concurrence de fournisseurs. -Réceptionner les commandes et vérifier les prix, la quantité et la qualité. -Vérifier et valider la première étape de facturation des éléments commandés. -Proposer des actions d'amélioration continue relatif à la gestion du stock. -Assurer le rangement des stocks et des documentations liées aux matériels
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vos missions : *Saisir et enregistrer les pièces comptables avec précision. * Participer aux rapprochements bancaires et déclarations fiscales. *Assister les collaborateurs comptables dans la préparation des bilans. *Contribuer au suivi des dossiers clients et à la gestion administrative. Pourquoi nous rejoindre ? ¿ Un accompagnement et des formations pour monter en compétences. ¿ Une équipe dynamique et à l'écoute, qui vous fera progresser. ¿ Un environnement de travail moderne et structuré. ¿ Des perspectives d'évolution selon vos ambitions. Votre profil : Diplôme en comptabilité (BTS CG, DUT GEA.) ou première expérience en cabinet. ¿ Rigueur, organisation et esprit d'équipe. Envie d'apprendre et de grandir dans un cadre stimulant. Prêt(e) à démarrer une belle aventure ? Postulez dès maintenant ! Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Vous souhaitez évoluer dans un cabinet structuré et bienveillant, où votre travail aura un réel impact ? Nous recherchons un Aide Comptable H/F pour accompagner notre croissance et soutenir nos équipes dans leur mission d'excellence comptable.
Vous êtes monteur régleur spécialisé en extrusion - soufflage et vous souhaitez relever un nouveau défi ? Dans une entreprise familiale, vous intègrerez une équipe constituée de 4 personnes en horaire de journée. Vos missions : - montage et le réglage des moules et outillages - faire respecter les consignes d'hygiène et de sécurité - respecter la planification des opérations de maintenance - motiver les opérateurs de fabrication Des astreintes selon votre autonomie après intégration seront à envisager. Vos compétences permettent d'assurer et d'optimiser l'outil industriel mis en place. La précision de vos missions et votre rémunération seront étudiées selon votre parcours. Esprit d'équipe Expérience similaire avérée et réussie Connaissances en maintenance industrielle
Depuis 2006, notre agence a développé réseau important de partenaire dans différents domaines (industrie, BTP, TP, restauration, ...) en conséquence nous accueillons tous profil en recherche d'emploi ou à l'écoute de nouvelle perspective professionnelle. Notre priorité et de définir avec chaque personne un projet à court, moyen ou long terme en fonctions des attentes de chacun et en adéquation avec les attentes de nos partenaires. ~@...
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Biocoop regroupe plus de 750 magasins bio indépendants avec un objectif commun : promouvoir l'agriculture biologique dans un esprit d'équité et de coopération.En tant que leader de la distribution alimentaire biologique en France, Biocoop se distingue également par ses produits issus du commerce équitable, ainsi que par une large gamme d'écoproduits et de cosmétiques.Bien plus qu'un simple réseau de commerçants, Biocoop aspire à influencer les choix de société en collaboration avec divers acteurs : salariés, consommateurs, producteurs et partenaires. Biocoop amplifie son projet sociétal autour de trois objectifs structurants, en proposant des solutions concrètes pour accélérer la transition écologique, soutenir l'économie sociale et solidaire, et offrir une alimentation biologique exigeante.En rejoignant le réseau Biocoop :- vous devenez sociétaire de Biocoop et prenez part à la vie de la coopérative, à ses décisions et orientations- vous développez et pérenniser votre activité en vous appuyant sur l'accompagnement Biocoop (Business plan, positionnement, normes d'hygiène, logistique, droit du travail. Avec l'appui de nos services techniques, vous ne serez jamais seul(e) face aux choix à effectuer !)- vous gérez en totale autonomie l'ensemble des activités de votre point de vente : management, recrutement, gestion, assortiment, etc.Dans le cadre de la cession de notre magasin situé à Saint-Hilaire-du-Harcouët, nous recherchons notre futur(e) gérant(e). Ce poste offre une opportunité unique de prendre la direction d'un commerce bien établi, avec une clientèle fidélisée et un fort potentiel de développement.Caractéristiques du MagasinDate de Création : 2017Surface de Vente : 250 m²Clientèle : Fidélisée et régulièreParking : Facile et accessible pour les clientsAménagements et ÉquipementsLe magasin est en excellent état et des améliorations sont prévues courant octobre lors d'un lifting à l'occasion des 5 ans du magasin. Ces travaux permettront de moderniser l'espace de vente et d'améliorer encore l'expérience client.Équipe et PotentielÉquipe en place formée et stable, prête à accueillir un(e) nouveau/nouvelle gérant(e) pour continuer à développer l'activité et répondre aux besoins de la clientèle locale.Emplacement stratégique offrant une bonne visibilité et une accessibilité optimale grâce au parking facile.Vente du Fonds de CommerceLe magasin est proposé à la cession sous forme de vente du fonds de commerce. Prix de vente : euros HT.Détails supplémentaires :Le magasin se situe dans une commune du sud Manche comptant environ 6000 habitants. Il se compose des rayons suivants : fromage à la coupe, fruits et légumes, vrac épicerie, cave, ultra frais, surgelés et bien ê Ce magasin dont l'ambiance est familiale et chaleureuse, est situé dans une zone d'activité fréquentée. Cause de la vente : achat d'un magasin plus grand. Magasin en bonne santé financière ; idéal pour se lancer, possibilité d'acquérir les parts et les murs. Ne manquez pas cette opportunité unique de reprendre un magasin Biocoop bien établi à Saint-Hilaire-du-Harcouët, situé dans un emplacement de choix et prêt à accueillir un(e) nouveau/nouvelle gérant(e) dynamique et passionné(e).Passionné.e par l'entrepreneuriat et résolument engagé.e pour le développement de l'agriculture biologique, dans un esprit d'équité et de coopération ? La coopérative Biocoop recherche des porteurs de projet comme vous, prêts à faire la différence sur leur territoire.Que vous aspiriez à entreprendre ou envisagiez une reconversion professionnelle, Biocoop vous offre l'opportunité de créer ou de reprendre un commerce aligné avec les valeurs de la bio.En tant que gérant(e) de magasin Biocoop, vous aurez la responsabilité de gérer toutes les facettes de votre point de vente, du management au recrutement, en passant par la gestion et la sélection des produits.Vous piloterez en toute autonomie l'ensemble des activités de votre point de vente, notamment :Le recrutementLe management de l'équipeLa gestion globaleL'assortiment des produits"A noter : Un investissement financier est à prévoir."Ce Que Nous Vous ProposonsRejoindre la Coopérative : En devenant sociétaire de Biocoop, vous participerez activement à la vie de la coopérative, influençant ses décisions et orientations.Autonomie et Gestion : Pilotez en toute autonomie l'ensemble des activités de votre point de vente.Accompagnement Personnalisé : Bénéficiez d'un accompagnement sur-mesure de la part de Biocoop pour vous aider à lancer, développer et pérenniser votre magasin.Formation et Immersion : Une immersion en point de vente ainsi qu'une formation théorique et pratique de plusieurs modules vous attendent dès votre arrivée pour vous familiariser avec notre environnement et vos futures responsabilités.Pourquoi Nous Rejoindre ?Devenez Acteur du Changement : Contribuez activement au d
Description du poste : Notre client recrute dans le cadre d'un remplacement un MONTEUR PNEUMATIQUE. Vos missions seront les suivantes : - Changer les pneus - Etablir des vidanges Le salaire sera à négocier selon votre profil. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne avec des connaissances en mécanique.
Description du poste : Notre client recrute un monteur de machines agricoles Vos missions seront les suivantes: Réaliser le montage Controler les pièces et ensemble mécaniques Réaliser les saisies des ordres de fabrication Travailler en respectant les règles de sécurité Horaires de journée ou 2*8 Salaire à négocier selon profil CDI possible SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Connaissance en hydraulique et mécanique bonne maitrise de la lecture de plan débutants acceptés.
Descriptif du poste: Sous la responsabilité de la direction et en collaboration avec le Superviseur Culture, le Superviseur de Production aura pour mission de : * Manager et accompagner 4 Chefs d'Équipe et une équipe d'environ 100 personnes, * Planifier et organiser les équipes de production en fonction des besoins et en accord avec le superviseur de culture, * Collecter les informations de culture et anticiper les processus de production, * Planifier et ordonnancer la production avec le coordinateur des flux des différents sites, * Suivre le respect des consignes et assurer une application rigoureuse des processus en place, * Gérer les priorités de l'équipe de maintenance et des interventions des sociétés extérieures, * Suivre l'activité à travers des indicateurs de performance et de qualité, * Participer activement à la démarche de certification IFS, * Contribuer à l'amélioration continue du service (optimisation des conditions de travail, de la productivité). Poste en journée avec flexibilité requise en raison du fonctionnement 7j/7 de la production. Un parcours d'intégration progressif est prévu avec une formation d'un mois sur le site de Chaspuzac, référence en termes de structuration et de performance. Rémunération : Package global compris entre 35K€ et 45K€ selon profil, incluant une prime sur rendement. Profil recherché: Expérience significative en management et organisation (idéalement 5 ans minimum). Connaissance des normes qualité type IFS, BRC, Global GAP. Compétences humaines : * Leadership affirmé, capacité à fédérer, * Esprit analytique, * Rigueur, sens de l'organisation et goût pour l'opérationnel, * Intérêt pour l'agriculture et les métiers à forte valeur humaine. Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap.
Notre client, une entreprise familiale créée en 2009, est un acteur majeur de la production de champignons en France. Son ambition est de faire revivre un métier quasi-disparu en France : La culture de champignons frais. Produisant sans pesticides et 100% français, l'entreprise répond aux exigences des consommateurs grâce à une offre segmentée par usage. Présente sur trois sites - Poilley (35), Chaspuzac (43) et Landivy (53) - elle emploie près de 400 collaborateurs engagé...
RESPONSABILITÉS : Si vous êtes titulaire du diplôme d'AS ou, d'AMP et intéressé(e) par les soins à domicile, n'hésitez plus, venez rejoindre notre équipe! CDD de 6 mois, à pourvoir dès que possible à 80% Service: SSIAD Sous délégation et sous la responsabilité de l'infirmier coordinateur: - Réalisation des soins d'hygiène et de confort adaptés et personnalisés sans contraindre la personne en tenant compte de ses besoins, de son degré d'autonomie et de sa sécurité. - Evaluation de l'état clinique de la personne et alerte si besoin. - Accompagnement des personnes en fin de vie ainsi que les proches. - Respect des chartes, vigilance au respect des habitudes de vie. - Travail en partenariat avec les autres intervenants pour une parfaite prise en charge (infirmiers libéraux, auxiliaire de vie, kiné,...) - Participation à l'organisation des tournées et du service. - Aide à la prise de médicaments, à la pose de patch, à l'instillation de collyres, à la pose de bas de contention. - Signalement à l'IDEC des risques domestiques rencontrés et transmission des informations PROFIL RECHERCHÉ : - Diplôme d'AS, d'AMP/AES requis - Titulaire du permis de conduire - Connaissances techniques pour la réalisation des soins - Connaissances de la charte de la personne âgée dépendante - Sens des responsabilités individuelles et collectives - Qualités relationnelles, notamment avec les personnes âgées - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité - Savoir définir les priorités, organiser son temps pour faire les tournées dans de bonnes conditions - Esprit d'équipe, disponibilité, courtoisie - Capacité à se remettre en question - Capacité à accepter le changement et s'adapter rapidement aux changements de patients - Evoluer dans sa fonction en se formant - Etre en capacité de ne pas porter de jugement de valeur - Connaissance du logiciel de gestion documentaire - Formations indispensables : manutention, hygiène, gestes d'urgences, transmissions ciblées, sécurité incendie, prise en charge de la douleur. - Formations souhaitables : soins palliatifs, prise en charge des patients atteints de la maladie d'Alzheimer, gestion de l'agressivité.
RESPONSABILITÉS : Si vous êtes titulaire du diplôme d'AS ou, d'AMP et intéressé(e) par les soins à domicile, n'hésitez plus, venez rejoindre notre équipe! CDD de 3 mois, renouvelable, à pourvoir dès que possible à 50% Service: SSIAD Sous délégation et sous la responsabilité de l'infirmier coordinateur: - Réalisation des soins d'hygiène et de confort adaptés et personnalisés sans contraindre la personne en tenant compte de ses besoins, de son degré d'autonomie et de sa sécurité. - Evaluation de l'état clinique de la personne et alerte si besoin. - Accompagnement des personnes en fin de vie ainsi que les proches. - Respect des chartes, vigilance au respect des habitudes de vie. - Travail en partenariat avec les autres intervenants pour une parfaite prise en charge (infirmiers libéraux, auxiliaire de vie, kiné,...) - Participation à l'organisation des tournées et du service. - Aide à la prise de médicaments, à la pose de patch, à l'instillation de collyres, à la pose de bas de contention. - Signalement à l'IDEC des risques domestiques rencontrés et transmission des informations PROFIL RECHERCHÉ : - Diplôme d'AS, d'AMP/AES requis - Titulaire du permis de conduire - Connaissances techniques pour la réalisation des soins - Connaissances de la charte de la personne âgée dépendante - Sens des responsabilités individuelles et collectives - Qualités relationnelles, notamment avec les personnes âgées - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité - Savoir définir les priorités, organiser son temps pour faire les tournées dans de bonnes conditions - Esprit d'équipe, disponibilité, courtoisie - Capacité à se remettre en question - Capacité à accepter le changement et s'adapter rapidement aux changements de patients - Evoluer dans sa fonction en se formant - Etre en capacité de ne pas porter de jugement de valeur - Connaissance du logiciel de gestion documentaire - Formations indispensables : manutention, hygiène, gestes d'urgences, transmissions ciblées, sécurité incendie, prise en charge de la douleur. - Formations souhaitables : soins palliatifs, prise en charge des patients atteints de la maladie d'Alzheimer, gestion de l'agressivité.
Inf'Eau recrutement ! Assistant(e) service maintenance H/F (ref: 20250100-0020) La société Techneau est une société du groupe Gaeau Développement, située à Marigny-Le-Lozon dans la Manche. Depuis plus de 30 ans Techneau est engagé pour la protection de l'Environnement et offre des solutions au service de l'Eau. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Assistant(e) service maintenance : Rejoignez-nous ! Vos missions : Sous la responsabilité de la Responsable du service maintenance, vos missions principales seront d'assurer un rôle clé dans la gestion administrative, commerciale et technique des mises en service de poste de relevage des eaux et des contrats de maintenance préventive. Vous serez l'intermédiaire entre les clients, les équipes commerciales et les équipes techniques. * Gestion administrative et commerciale : * Accueil téléphonique et orientation des clients. * Rédaction et envoi des courriers, e-mails et compte-rendu. * Gestion et mise à jour de la base de données clients. * Élaboration de devis et rédaction des propositions de contrats. * Suivi des contrats de maintenance (renouvellement, résiliation, facturation). * Suivi des commandes et des délais d'intervention. * Gestion des dossiers clients et archivage des documents. * Préparation et planification des interventions : * Coordination avec les clients et les équipes techniques pour la planification des interventions. * Vérification des dossiers techniques et de la conformité des équipements avant l'installation. * Organisation logistique des interventions (approvisionnement en matériel, planning des techniciens). * Suivi des interventions. Votre profil : * Vous êtes titulaire d'une formation supérieure Bac+2 minimum dans le domaine de l'assistanat commercial, technique ou équivalent. Et/ou vous avez de l'expérience professionnelle dans des missions similaires liées à la planification et à l'assistance commerciale. * Vous maîtrisez les outils bureautiques dont le Pack office (Excel, Word...). * Vous maîtrisez les techniques de planification et de coordination (création d'itinéraires...). * Vous êtes autonome, rigoureux(euse), réactif(ve), capable de s'adapter rapidement et vous savez gérer le stress. * Vous avez l'esprit d'équipe, et le sens du service client. Les plus : Une formation ou une expérience professionnelle dans les métiers de l'eau. Une compréhension des équipements de relevage des eaux et de leur fonctionnement. Informations complémentaires : Contrat : Contrat à durée indéterminée - 35 heures Lieu travail : Marigny-Le-Lozon (50570) Rémunération : A définir selon le profil et l'expérience Début du contrat : A partir du 01 avril 2025 Service : Maintenance Nombre de poste à pourvoir : 1 Date de l'annonce : 03 mars 2025 Vous souhaitez postuler ? Envoyez-nous votre candidature (CV + Lettre de motivation) Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/04/2025
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans la fabrication de produits, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F Vos missions seront les suivantes : - Détecter l'origine des pannes et dysfonctionnements - Maintenance industrielle mécanique et électrique - Maintenance curative - Etre force de proposition pour mettre en place des moyens d'amélioration. Nous recherchons un profil autonome, débrouillard, avec une expérience dans la maintenance dans le milieu industriel ou agroalimentaire. Cette mission vous est proposé dans le cadre d'un CDI. Poste à pourvoir au plus vite en horaires de journée. L'entreprise propose également des tickets restaurants Description du profil : Vous êtes idéalement issu une formation en tant que Technicien de maintenance et une expérience significative sur ce type de poste. Vous êtes autonome, débrouillard, organisé et rigoureux, alors ce poste est pour vous ! N'hésitez plus, rejoignez la tribu qui avance du bon pas !! - En venant nous rencontrer directement en agence ABALONE située 43 bd Jean Jaurès à Fougères du Lundi au Vendredi de 08h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00. En nous contactant au***. 2-3
REGIONAL INTERIM et R INTERIM, Groupe Triangle Solutions RH - Notre métier : Trouver l'accord parfait entre vos compétences et les besoins de nos entreprises clientes. Rejoignez des équipes proches de vous animées par la même volonté : recruter des talents. Et si c'était vous ?... Votre agence TRIANGLE INTERIM de FOUGERES recherche pour l'un de ses clients, entreprise spécialisée dans la production et vente de poussins, un Agent de nettoyage H/F. Sous la responsabilité du chef d'exploitation, vous effectuerez les tâches suivantes : - Participation aux éclosions de poussins - Tri, lavage au nettoyeur haute pression et désinfection des chariots après éclosions - Manutention Poste nécessitant du port de charge Poste basé à Louvigné du Désert Poste à pourvoir au plus tôt Vous avez déjà idéalement une expérience dans le domaine agricole. Vous êtes polyvalent, rigoureux et vous aimez travailler avec des animaux. Cette offre vous intéresse ? Postulez ! Nous n'attendons plus que vous !
RESPONSABILITÉS : En tant que Pilote de l'unité de salage/tri, vous vous appuyez sur vos qualités managériales ainsi que sur une compréhension du terrain pour animer et fédérer une équipe de 25 personnes, tout en menant des projets de performance industrielle. - Vous managez des équipes : planning, intégration, formation, évaluation et gestion des compétences... - Vous planifiez, organisez et coordonnez l'activité du site pour atteindre les objectifs de qualité et de production dans le respect du cahier des charges client - Vous êtes en charge du suivi de la qualité du travail, des coûts, de la sécurité des personnels et de l'outil - Vous initiez et accompagnez les projets d'amélioration des processus, des flux et de l'outil de production - Vous organisez le développement des compétences de vos équipes pour sécuriser le savoir-faire et fidéliser vos collaborateurs Landivy étant le centre de référence du tri des peaux de veaux du Groupe, vous incarnez cet excellence et en êtes "l'interlocuteur technique de référence", aussi bien vers l'amont (éleveurs, groupements, abattoirs) que vers l'aval (clients de la maroquinerie). Déplacements et visites en élevage, ainsi que chez les clients tanneurs. PROFIL RECHERCHÉ : Diplômé(e) d'une formation Bac +3 à Bac +5 et ayant des connaissances du milieu de l'élévage, vous êtes une Femme ou un Homme passionné(e) par les peaux et le cuir. Leader naturel, vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité et votre professionnalisme. Votre présence quotidienne sur le terrain, votre écoute et vos excellentes capacités relationnelles feront de vous un(e) interlocuteur/trice de confiance, tant pour votre équipe que pour vos relations avec les fonctions transverses du groupe ( direction, logistique, ordonnancement, RH...) Un programme spécifique de formation au tri des peaux sera assuré par nos experts et un programme dédié aux managers du Groupe Bigard vous sera proposé, qui vous permettra de développer vos compétences en management et d'évoluez au sein du Groupe. Conditions du poste : - Poste basé à Landivy - Début de contrat à partir du mois de Juin 2025 - Rythme de travail : journée - Un salaire attractif auquel s'ajoutent diverses primes - Indemnité quotidienne de transport - Une mutuelle adaptée à votre situation personnelle et familiale, ainsi qu'une prévoyance performante
Le Groupe Bigard, leader français de la transformation de viande, connu pour ses marques Bigard, Charal et Socopa, dispose à Landivy d'une unité de traitement des peaux de gros bovins et de veaux.
Description du poste : Notre client recherche un vendeur spécialisé en pièces détachées agricoles (H/F). MISSIONS :***Accueillir et conseiller les clients du secteur agricole au comptoir et au téléphone***Identifier et vendre nos produits à partir de données techniques (caractéristique, technicité, fonctionnalité)***Garantir la bonne tenue et l'organisation optimale de magasin***Gérer les stocks, les retours et les garanties de marchandises. Engager des démarches d'amélioration continue de la gestion des stocks (suivi, rotation, disponibilités de pièces.)***Procéder à la mise à jour régulière de l'étiquetage des casiers***PROFIL :***De formation technique, vous justifiez d'une expérience significative dans l'activité de la distribution de pièces agricoles***Vous maitrisez les fondamentaux de l'activité après-vente***Vous êtes rigoureux, autonome et avez un excellent relationnel***La satisfaction de la clientèle, l'esprit d'équipe et le sens de la performance sont vos principales motivations***Vous maitrisez l'outil informatique***Poste à pourvoir en CDI EXPÉRIENCE : 3 ans SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Expérience exigée dans le domaine de la distribution de pièces agricoles Maîtrise de l'outil informatique Esprit d équipe et très bon relationnel
Description du poste : Notre client, recrute un(e) technicien PAO Vos missions seront les suivantes : Mettre en conformité des fichiers clients selon la charte graphique (recouvrement, retouche d'images...) · Analyser et contrôler les fichiers clients : format, mode colorimétrique, structure, qualité · Préparer les bons à tirer · Préparer les amalgames des documents à imprimer, dans le respect des procédures techniques selon la technologie d'impression (numérique ou sérigraphique) · Réaliser des épreuves de contrôle numérique Mission intérimaire longue durée Salaire : A NEGOCIER SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Diplomé (e) d'une formation dans le domaine des industries graphiques Maitrise de l'ensemble de la chaîne graphique et des règles de typograhiques Suite Adobe (illustrator.photoshop, acrobat)
Description du poste : Notre client recherche un monteur H/F/D pour rejoindre une entreprise leader dans le secteur de l'industrie agricole. Vos missions principales seront :***Assemblage et montage de pièces mécaniques selon les plans et les instructions techniques.***Vérification et contrôle de la conformité des pièces assemblées.***Identification et résolution des problèmes de montage.***Réalisation de tests pour garantir le bon fonctionnement des équipements montés.***Réaliser les saisies d'OF***Collaboration avec les équipes de production pour optimiser les processus de montage.***Horaire de journée : 08h30 - 12h30 / 14h00-17h15 (16h00 le vendredi). En cas d'HS 08h00-12h30 / 13h30-17h15 (16h00 le vendredi). SAMSIC EMPLOI ERNEE***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Le candidat idéal pour ce poste est méthodique et a un intérêt marqué pour la mécanique et l'hydraulique. Il ou elle est capable de lire et d'interpréter des plans techniques complexes, tout en gardant une attention particulière aux détails. Rejoindre SAMSIC EMPLOI et ses nombreux avantages : - Livret Compte Epargne Temps (taux d'intérêt 5%) - Participation et intéressement - CSE (Comité d'entreprise) ¿ Réductions et avantages pour des loisirs du quotidien (cinéma, vacances, sport & bien-être) Cette offre vous intéresse? Vous voulez en savoir plus? Notre équipe se fera un plaisir d'étudier votre candidature et de vous recevoir en agence.
A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : SUPERVISEUR DE PRODUCTION (H/F) Start People, filiale du groupe international RECRUIT, recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la production agroalimentaire un SUPERVISEUR DE PRODUCTION (H/F), pour un poste en CDI basé à LANDIVY (53). Vous aurez la responsabilité de gérer la partie production en salle de culture. MISSIONS PRINCIPALES : -Management et accompagnement des 4 Chefs d'équipe et d'une centaine de personnes de différents secteurs -Planification et organisation des équipes de production en fonction des besoins et en accord avec les autres superviseurs -Collecter les informations de culture et les prévisions des processus de production -Planification et ordonnancement de la production avec le coordinateur -Gestion des priorités de l'équipe de maintenance et des interventions des sociétés extérieures -Suivre les indicateurs de performance et de qualité -S'investir dans la démarche de certification IFS -Etre force de proposition dans l'amélioration continue du service (optimisation des conditions de travail, de la productivité...). PROFIL : De formation type BAC + 3 à + 5 dans la gestion de production, l'agro-alimentaire ou autre domaines pertinent, vous avez une première expérience dans le domaine de la production agro / agri. Vous avez des connaissances primordiales dans les process de production en agroalimentaire et avez déjà manager des collaborateurs. Vous êtes une personne de terrain et appréciez l'opérationnel, êtes organisé(e), rigoureux(se) et possédez une aisance relationnelle et êtes fédérateur, vous aimez travailler en équipe et êtes force de proposition pour trouver des solutions dans les méthodes et process. REMUNERATION ET AVANTAGES : Salaire entre 28K et 45K € à négocier selon profils et compétences. Statut Cadre, Perspectives d'évolution. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer l'emploi le plus adapté chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Superviseur de production agricole (H/F) Pour un client agroalimentaire, leader sur son produit légume prêt à l'emploi, nous recrutons un/une Superviseur de Production pour collaborer avec le Superviseur de Culture et la Direction Générale. Vous manager la production de manière opérationnelle pour assurer les rendements quantitatifs, qualitatifs et humains. Au sein d'un environnement de travail multiculturel et d'une usine de culture moderne et RSE, vous aurez la responsabilité de gérer la partie production en salle de culture : - Management et accompagnement des 4 Chefs d'équipe de cueille et d'une centaine de personnes (cueilleurs, équipiers, coursiers, ouvriers agricoles, maintenance) - Planification et organisation des équipes de production en fonction des besoins et en accord avec le superviseur de culture - Collecte des informations de culture et prévision des processus de production - Planification et ordonnancement de la production avec le coordinateur des flux des deux sites - Suivi du respect des consignes - Gestion des priorités de l'équipe de maintenance et des interventions des sociétés extérieures - Suivi de l'activité par le biais d'indicateurs de performance et de qualité - Association à la démarche de certification IFS - Amélioration continue du service (optimisation des conditions de travail, de la productivité). L'entreprise est ouverte 7/7 tout le long de l'année (sans exception). Les cueilleurs travaillent en 2 équipes sur une plage horaire allant de 5h30 à 00h00 (en fonction de la production). Les chefs de cueille sont de jeunes manageurs issus de l'évolution interne. Ce poste s'inscrit dans le cadre d'une mutation interne du superviseur occupant le poste actuellement. PROFIL : Pour ce CDI, vous êtes issu(e) de formation Bac + 5 ingénieur et une expérience d'au moins 5 ans en management et organisation. Vous avez des compétences managériales reconnues et êtes en capacité d'accompagner vos managers de premier niveau. Vous êtes analytique et vous avez une capacité à modéliser et à optimiser l'organisation et les processus de production. Vous maîtrisez les outils informatiques : Excel, logiciels spécifiques. Vous connaissez les normes qualité type IFS, BRC, Global Gap. Vous parlez idéalement anglais. Vos qualités personnelles : vous aimez les gens et leur diversité, vous êtes bienveillant, avenant, convivial, de nature positive, vous savez vous mettre à la place des salariés et vous êtes capable de les aider, vous avez une aisance relationnelle et une grande ouverture d'esprit. Vous êtes rigoureux/rigoureuse, avec un sens de l'organisation et de la précision très développé, Vous aimez le terrain et être dans l'opérationnel. Vous avez un intérêt pour le travail de la terre, les métiers qui ont du sens, vous êtes tenace dans ce que vous entreprenez et capable de vous passionner pour votre travail, vous aimez et savez apprendre (analyse, observation, questionnement). Dans le cadre de votre intégration, vous serez intégré(e) sur un autre site de l'entreprise en Haute-Loire (43) pendant 4 à 8 semaines auprès du superviseur de production de ce site. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil.
Dans le cadre de son développement dynamique, le Groupe Garnier recherche un Conducteur Poids Lourd ou Conducteur Poids Lourd en Aliment du bétail H/F. Secteur : Louvigné du Désert (35) Contrat : CDI Mission : Equipé(e) d'une citerne à vis compartimentée, vous chargez de l'aliment du bétail en vrac chez notre client (coopérative) afin de livrer dans les exploitations agricoles.
Description du poste : Nous vous offrons l'opportunité de rejoindre une entreprise dynamique en tant qu'Opérateur Machines (H/F). Si vous êtes à la recherche d'un poste enrichissant dans un environnement industriel, cette opportunité est pour vous. En tant qu'Opérateur Machines, vous serez un élément clé de notre processus de production. Vos principales missions seront les suivantes : - Monter les différents types de couteaux sur le rotor. - Programmer et régler l'équilibreuse pour garantir un cycle de production optimal. - Approvisionner et extraire les rotors de la machine. - Lancer, suivre et vérifier le bon déroulement des opérations d'usinage. - Contrôler la conformité des pièces produites. - Réaliser la saisie d'Ordres de Fabrication - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements. Informations supplémentaires : - Poste à pourvoir au plus vite et sur du long terme - Poste en 2/8 - Rémunération selon profil + avantages SAMSIC EMPLOI ERNEE***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne ayant une connaissance de l'industrie, idéalement dans un poste similaire. Vous devez faire preuve de patience, car l'objectif de ce poste consiste à équilibrer les pièces en ajoutant ou en retirant progressivement du poids de chaque côté. Rejoindre SAMSIC EMPLOI et ses nombreux avantages : - Livret Compte Epargne Temps (taux d'intérêt 5%) - Participation et intéressement - CSE (Comité d'entreprise) ¿ Réductions et avantages pour des loisirs du quotidien (cinéma, vacances, sport & bien-être) Cette offre vous intéresse? Vous voulez en savoir plus? Notre équipe se fera un plaisir d'étudier votre candidature et de vous recevoir en agence.
Le pilote d'installation est chargé de réaliser toutes les opérations nécessaires au traitement des matériaux : - Il supervise les installations qui produisent du sable, des gravillons et des graves sous la responsabilité du chef de carrière. - Il déstocke à l'aide d'un tombereau articulé les produits finis pour les déposer sur la plateforme de stockage - Il est garant du lancement et du suivi de la production de granulats, selon le planning défini par son responsable. - Il contrôle le bon déroulement des opérations de traitement et interviens en cas de dysfonctionnement. - Il contrôle visuellement la qualité des produits - Il met en œuvre la configuration et les réglages de l'installation. - Il réalise des rondes journalières pour contrôler la conformité et le bon fonctionnement des équipements de l'usine de traitement des matériaux. - Il remonte les informations des dysfonctionnements rencontrés à son chef de carrière. Le poste est basé à notre carrière située à Saint Brice de Landelles (50). Vos horaires pour ce poste sont du lundi au vendredi, en journée. Issu(e) d'une formation en conduite d'engins, vous disposez d'une expérience significative dans ce métier. Vous possédez idéalement vos CACES catégorie B1 - C1- E (anciens 2-4-8) en cours de validité. Vous appréciez le travail en extérieur et le travail d'équipe. Vous êtes autonome. Vous avez des notions en mécanique (En électricité serait un plus). Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances et revendiquons des pratiques non discriminantes.
Dans un monde en perpétuelle évolution, le Groupe Pigeon ne cesse de se transformer, de développer et d'optimiser son offre de produits et services au service de l'intelligence des territoires. Nos équipes sont animées autour d'une forte culture entrepreneuriale alliant l'excellence professionnelle et managériale. Quand vous rejoignez le Groupe Pigeon pour un emploi, nous pouvons vous offrir l'opportunité d'y faire une belle et longue carrière. La form...
Vivez une expérience humaine passionnante CE QUE VOUS FEREZ : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez l'équipe souriante et conviviale de notre Magasin LaMaison.fr de St Hilaire du Harcouet (50). Vos responsabilités : * Gestion et animation des rayons jardin * Polyvalence et autonomie sur l'ensemble des activités (réception de produits, inventaire, encaissement.) * Acteur du développement du e-commerce * Satisfaction et fidélisation, clients / adhérents La suite avec nous? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Accueil et conseil avec le sourire * Esprit d'équipe * Un parcours dédié de formations * Des possibilités d'évolution * Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE * Une synergie avec vos collègues * Des process sécurité pour tous ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous avez le sens du commerce, du service et du résultat, que vous recherchez un métier de proximité avec un fort esprit d'équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative puis un entretien en présentiel. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : Dès que possible Temps de travail : 35h hebdomadaire Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Vous êtes titulaire d'une formation horticole ou d'un BTS commerce option jardin, végétaux ornements... * Vous possédez idéalement le certiphytos * Vous avez un bon relationnel avec la clientèle * Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Notre client variable, implanté près de Fougères, opère dans la fabrication de béton et autres produits dérivés. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client véhicule des valeurs humaines fortes dans une organisation à taille humaine où les perspectives d'évolution sont réelles. Rejoignez-nous pour faire partie de cette mentalité.Comment souhaiteriez-vous piloter les processus de production en tant que Technicien(ne) de production ? Rejoignez notre client dynamique pour assurer un suivi optimal de la production tout en accueillant chaleureusement leur clientèle. - Superviser efficacement la gestion quotidienne de la production sur site en veillant à l'amélioration continue des processus - Assurer un accueil professionnel et personnalisé des clients, répondant à leurs besoins avec précision et fiabilité - Collaborer avec l'équipe pour maintenir des standards de qualité élevés et optimiser l'efficacité opérationnelle Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 13 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Avantages CSE - Prévoyance santé - Tickets restaurants Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION FOUGERES recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue dans la fabrication de béton prêt à l'emploi, un agent de fabrication béton H/F pour un contrat en intérim. En tant qu'agent de fabrication béton H/F, vous aurez un rôle crucial dans le processus de production. Vous serez responsable de la préparation des mélanges de béton selon les spécifications requises, de l'entretien des machines et de la surveillance de la qualité des produits finis. Vos missions : - Préparer et doser les matières premières nécessaires à la fabrication du béton. - Assurer le bon fonctionnement des machines de production. - Contrôler la qualité des produits finis et faire les ajustements nécessaires. - Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène sur le site. - Participer à l'entretien et à la maintenance des équipements. Il y aura des déplacements sur le site de Vire. Possibilité de grandes amplitudes horaires. Compétences attendues pour ce poste : - Expérience dans le domaine de la fabrication de béton ou dans un environnement industriel similaire. - Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Rigueur et sens du détail. - Autonomie et esprit d'initiative. - Utilisation de l'outil informatique
Description du poste : Vous aspirez à jouer un rôle clé dans un environnement de production dynamique ? Nous avons une opportunité passionnante pour vous. Notre client recrute un Responsable de production (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Management et accompagnement des 4 Chefs d'équipe et d'une centaine de collaborateurs, - Planification, ordonnancer et organisation des équipes de production en fonction des besoins - Suivi du respect des consignes de sécurité et de production, - Gestion des priorités de l'équipe de maintenance et des interventions des sociétés extérieures, - Suivi de l'activité à l'aide d'indicateurs de performance et de qualité, - Participation à la démarche de certification IFS, - Mise en place d'une démarche d'amélioration continue du service (optimisation des conditions de travail et de la productivité). SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons un candidat de formation Bac + 5 en ingénierie, justifiant d'une expérience en management et organisation. Les compétences attendues pour ce poste incluent : - Compétences managériales reconnues, - Capacité à accompagner vos managers de premier niveau, - Rigueur et sens de l'organisation, - Capacité d'analyse et de modélisation des processus de production, - Aptitude à optimiser l'organisation pour améliorer la productivité et les conditions de travail.
Description du poste : Votre mission : vous êtes attendu(e) sur la conception, la standardisation et le développement des équipements de la gamme traitement d'eau, au sein d'une équipe BE de 7 personnes. Votre expertise technique et vos (potentielles) compétences managériales vous permettront de devenir une référence au sein du BE. Les projets : vous serez amené(e) à travailler sur des applications et des technologies différentes, que ce soit en eau potable, eau de process, REUSE, eau de boisson, pour les marchés agricoles et industriels. Vos missions en détail :***Planifier, animer et coordonner les phases des projets de l'étude à la réception : analyse du cahier des charges, notes de calcul, choix du process, définition du matériel et du CAPEX, estimation du cout d'exploitation... * Concevoir, standardiser les produits et process : - Définir les procédés de traitement - Réaliser les dimensionnements - Définir les composants nécessaires à la réalisation des projets : Médias/Produits, Matériels hydrauliques et électromécaniques, Instrumentation, Automatismes, organes électriques,... - Réaliser les schémas de principe et définir le fonctionnement des procédés et équipements - Réaliser les implantations sur châssis ou en local - Définir et optimiser les nomenclatures et les coûts - Rédiger la documentation technique du projet * Accompagner en interne et en externe : - Accompagner l'équipe sur ses problématiques - Présence terrain et atelier réguliers (15%) * Participer aux retours d'expériences et à l'amélioration continue sur les produits et process Les conditions de travail proposées : * Contrat CDI, Forfait jour, Statut Cadre possible en fonction de votre profil * Rémunération de 45 000 € à 55 000€ brut annuel selon votre expérience - RTT, Compte épargne temps, mutuelle entreprise, prévoyance, accord d'intéressement, accord télétravail, CSE - Véhicule de service mis à disposition pour les déplacements (Grand ouest possible - pas de découchages) * Formation en interne prévue sur les équipements et procédés en traitement de l'eau * Prise de poste possible dès aujourd'hui, quelle est votre disponibilité ? Description du profil :***Expérience, formation : le traitement d'eau, ça vous connait ! En priorité, vous avez la connaissance des procédés de traitement d'eau ! * Si vous avez des connaissances en hydraulique / électricité / automatisme c'est un plus ! * Idéalement, vous avez une expérience en pilotage de bureau d'études ou management * Doté.e d'un très bon relationnel interne comme externe, vous êtes aussi force de proposition ! Vous souhaitez e¿voluer dans une PME familiale, en plein essor avec un savoir-faire reconnu ? Alors ce poste vous attend ! Vous souhaitez partager votre savoir-faire chez KERALIA/OCENE ? Vous avez une question ? Besoin d'informations ? Contactez Morgane Guénon au***chez Emeraude RH.***Nous nous engageons à avoir un premier contact avec vous sous 72h * Sachez que ne font pas de sélection sur CV, chaque candidature fait l'objet d'un échange téléphonique.
Description du poste : Nous recherchons pour notre élevage porcin situé à Désertines, un(e) employé(e) de porcherie pour intégrer une petite équipe de 3 personnes ayant pour principales missions : l'alimentation, le soin aux animaux, l'entretien et le nettoyage de l'élevage. Agissant sous l'autorité de la responsable du site, les principales compétences requises pour ce poste sont : - l'intérêt pour le milieu agricole -le respect du bien être animal - disposé d'une bonne capacité d'observation, d'adaptation et de la rigueur, notamment dans le respect des règles d'hygiène communiquées... -la connaissance de l'animal et de son comportement est un plus Poste en journée, weekend travaillés par roulement. CDI - Temps plein 39H Station debout prolongée Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros à 12.55 Euros
Description du poste : Votre agence NORMAN RECRUTEMENT de Romagné (35) recrute un Chauffeur PL en benne H/F. Vos missions :***Conduite et transport de marchandises en semi benne TP * Conduite ponctuelle en plateau SPL Vos conditions :***Horaire de journée, pas de découchés * Temps complet * Type de contrat : CDI * Salaire selon expérience et grille Description du profil : Vos habilitations obligatoirement à jours :***Permis CE * FIMO / FCOS * Carte conducteur Votre profil :***Expérience en conduite SPL en benne TP, ampliroll ou céréalière : 1 an
Intégré(e) à une équipe de 5 personnes, pilotée par le responsable d' Exploitation , vous participerez à la conception mécanique et physique de pièces, produits, équipements ou installations de la gamme Traitement des Eau et la gamme Hygiène. Vous participerez également à la standardisation et au développement de ces équipements. Vous serez amené(e) à travailler sur des applications et des technologies différentes, que ce soit en traitement de l'eau avec eau potable, eau de process, eau de boisson, reuse pour les marchés agricoles et industriels ou avec les différents types d'équipements d'hygiène (hygiène des locaux, du matériel, du personnel). Dessiner, concevoir, standardiser et améliorer les produits et process : Réaliser des ébauches et schémas (plans 2D, 3D) Définir, adapter, uniformiser, optimiser les composants des produits, voir les rechercher Strucuturer, assembler les composants du projet (création nomenclatures, ...) Répondre à un cahier des charges Qualifier et valider la conformité de la production des articles crées ou modifiés Fournir une assistance technique Participer à la mise en service et aux essais des prototypes Rédiger, mettre à jour, enregistrer la documentation technique Participer à la veille technique Prendre des relevés dimensionnels, organiser les projets, utiliser et régler les machines et outillages Evaluer la faisabilité des produits, identifier les contraintes techniques Détecter et signaler les situations anormales puis appliquer les correctifs Réaliser un reporting de ses activités Les conditions de travail proposées : Poste basé à Louvigné du Désert - Contrat CDI, possibilité de proposer un contrat de 35h, 37h, 39h - Rémunération de 30 000 € à 35 000€ brut annuel selon profil et contrat - RTT possibles, Compte épargne temps, mutuelle entreprise, prévoyance, accord d'intéressement, accord télétravail, CSE - FORMATION en interne sur nos équipements et procédés en traitement de l'eau, équipements d'hygiène Vous avez une formation en ingenierie dans le domaine industriel et une experience d'au moins 4 ans dans un poste similaire - Vous êtes curieux, rigoureux et aimez travailler en équipe ? - Vous avez des connaissances solides en hydraulique ou en CAO/DAO, électricité ? L'automatisme serait un vrai plus ! Vous avez surtout envie d'intégrer une PME familiale en plein développement et participer activement au déploiement de nouveaux projets ? Rejoignez-nous ! Découvrez une de nos réalisations, l'EKOWASH pour le recyclage de l'eau des stations de lavage automobiles ou les témoignages de nos clients Une question ? Contactez Gladys, responsable recrutement et intégration OCENE au 07 64 86 69 61
KERALIA : en breton, « KER » signifie « maison » ou « foyer » comme clin d'œil à l'origine du groupe qui est avant tout une histoire de famille. Le suffixe « -ALIA» symbolise l'alliance entre des femmes et des hommes engagés, l'alliance de savoir-faire et de talents. Le Groupe familial KERALIA (140 salariés), basé à Louvigné du désert (35), en Bretagne propose des solutions sous la marque OCENE de potabilisation d'eau, d'assainissement et de r...
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People de FOUGERES recherche pour l'un de ses clients un technicien de maintenance (H/F) pour son client industriel, qui cultive sous abri et conditionne ses légumes bio ou sans pesticides, prêts à consommer, dans le cadre de la création du poste. POSTE : Technicien de maintenance (H/F) Vous intégrez un site récent (moins de 18 mois) dont les équipements industriels sont neufs et performants. Après intégration sur un autre site situé à 15 minutes, vous travaillerez en autonomie afin de : -Assurer le fonctionnement, l'entretien préventif et correctif sur les installations de production, de conditionnement et de réception du substrat de culture -Effectuer des réglages pour améliorer les performances des installations ou machines -Utiliser un outil de GMAO pour actualiser les données techniques et interventions -Etre à l'écoute des équipes de production afin de leurs apporter les solutions adaptées à leurs problématiques. PROFIL : Pour ce CDI, vous êtes issu(e) de formation Bac Pro à bac +3 en maintenance industrielle ou électromécanique complétée d'au moins une première expérience significative en maintenance industrielle. Mécanique, électrique, pneumatique et hydraulique Titulaire d'une habilitation électrique en cours de validité De nature curieuse, vous êtes organisé(e), rigoureux (se) et êtes doté(e) de bonnes qualités relationnelles. Le plus : une connaissance ou expérience en froid industriel Horaires: du lundi au vendredi avec possibilité d'intervenir le samedi de manière occasionnelle, et en horaire de journée! Détenteur d'une habilitation électrique Basse Tension, vous êtes rigoureux et autonome et aimez travailler en équipe. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de son développement dynamique, le Groupe Garnier recherche un Conducteur Super Poids Lourd ou Conducteur Poids Lourd en Aliment du bétail H/F. Secteur : Louvigné du Désert (35) Contrat : CDI Mission : Equipé(e) d'une citerne à vis compartimentée, vous chargez de l'aliment du bétail en vrac chez notre client (coopérative) afin de livrer dans les exploitations agricoles.
Nous recrutons pour nos sites de Poilley (35) et Landivy (53), notre futur(e) Superviseur de culture junior, le poste est à pourvoir en CDI. Rattaché à Arek, Superviseur de Culture Confirmée, votre rôle sera de superviser la culture des salles de cueille. A votre arrivée, vous serez formé(e) pendant plusieurs mois à nos protocoles de production et aux spécificités de notre activité. Vos missions : - Coordination de la mise en culture (apports en substrat, contrôle de la qualité, pilotage du remplissage) - Suivi des éléments paramétriques des salles: CO2, température, hygrométrie. - Réalisation des prévisions hebdomadaires et journalières de la production - Planification des tâches de l'équipe - Contrôle des équipements de culture et pilotage de la maintenance - Reporting de l'activité par le biais d'indicateurs de performance Vous êtes issu(e) d'une formation type BTS Agricole et disposez d'une première expérience en environnement agricole. Vous avez un intérêt certain pour le travail de la terre. Vous aimez le travail en équipe et partagez nos valeurs : bienveillance, convivialité, solidarité. Vous êtes une personne rigoureuse, organisée, flexible et vous avez le sens du résultat. L'environnement interne : L'entreprise est ouverte 7j/7 tout le long de l'année (sans exception). Les cueilleurs travaillent en 2 équipes - sur une plage horaire allant de 5h30 à 00h00 (en fonction de la production). A l'heure où l'on prône partout la déconnexion, vous aurez besoin d'être connecté en permanence avec vos équipes et vos champignons, produits vivants et fragiles. Si vous vous retrouvez dans cette description et que vous voulez vivre une grande aventure professionnelle, nous attendons votre candidature !
Fondée en 2009 aux portes de la Bretagne, notre entreprise LOU Légumes est familiale et conviviale et a pour volonté de faire revivre un métier quasi-disparu en France : la production de champignons frais. Nous produisons sans pesticides et 100% français, pour répondre au mieux aux exigences de nos consommateurs en leur proposant une offre segmentée par usage. Nous sommes certifiés GLOBAL GAP et HAUTE VALEUR ENVIRONNEMENTALE. Nous travaillons actuellement sur la certification IFS. ...
Nous recherchons pour notre client un Technicien QHSE (H/F) pour un poste à pourvoir prochainement sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50)Vous êtes responsable du suivi qualité et sécurité sur l’ensemble du site de production. Vous assurez la mise en place de la sécurité des salariés, des installations et des produits.Votre rôle :-Optimiser, contrôler effectuer le suivi des installations en terme de sécurité hygiène qualité.-Définir des plans de prévention, transmettre les bons gestes et former les collaborateurs.-Prévenir les risques, les contrôler et les réduire (maladies professionnelles, accidents, pollution, incendie).-Participer à la conception des normes de sécurité et veiller à leur respect au quotidien (port de casque sur un chantier, interdiction de fumer dans les bureaux&#;).-Sensibiliser le personnel, le former aux techniques d'évacuation et d'intervention et organiser des exercices incendie.-Vérifier la qualité des installations et le bon fonctionnement des alarmes, des portes coupe-feu et des cartes d'accès.-Évaluer les dangers potentiels dans le cadre de l'implantation d'une usine.-Inspecter régulièrement les zones de travail.-Etudier les cas ou risques sécuritaires, rechercher et suggérer des solutions pérennes.Votre rémunération sera évaluée selon votre profil.
ETRE Emploi recherche pour l'un de ses clients un Technicien ordonnancement H/F. Le poste est à pourvoir sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50).En collaboration avec les responsables d'atelier, le contrôle de gestion et la Direction, vous êtes l’interface entre la production et les services commerciaux. Vous déclenchez les approvisionnements en matières premières et en pièces. Partie prenante de l'équipe d'encadrement, vous contribuez activement à la transformation et au développement de l'entreprise. Descriptif du poste :-Analyser les commandes émises par les services commerciaux et définir les ordres de fabrication dans le respect des contraintes de coûts, de qualité et de délais.-Étudier le dossier du produit à fabriquer et proposer des ajustements.-Évaluer les process de production à mettre en œuvre.-Fournir au client une estimation des délais et des moyens alloués.-Lancer les ordres de production aux unités de production.-Définir le budget annuel et effectuer son actualisation.-Évaluer et coordonner le potentiel de fabrication des machines avec les ressources humaines disponibles.-Transmettre aux unités de production (usines, ateliers) les plannings de production à court, moyen et long terme.-Ajuster le plan de production en cas de retard ou d’incident technique sur une chaîne de production.Rémunération à convenir selon votre expérience.
Nous recherchons pour notre client un Chauffeur PL Ampliroll H/F. Longue mission de 18 mois à pourvoir dès maintenant sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50). Vos missions :-Vous êtes chargé.e d’ assurer le transport de marchandises et la collecte de bacs à l’aide d’un camion remorque benne Ampliroll.-Vous chargez et déchargez les cargaisons et réalisez les différentes tournées dans les délais prévus.-Vous effectuez également l’entretien du véhicule et respectez les règles de sécurité.
Nous recherchons pour le site de Landivy, un/une Superviseur de Production pour collaborer avec le Superviseur de Culture et la Direction Générale. Au sein d'un environnement de travail multiculturel, vous aurez la responsabilité de gérer la partie production en salle de culture : - Management et accompagnement des 4 Chefs d'équipe de cueille et d'une centaine de personnes (cueilleurs, équipiers, coursiers, ouvriers agricoles, maintenance.), - Planification et organisation des équipes de production en fonction des besoins et en accord avec le superviseur de culture, - Collecte des informations de culture et prévision des processus de production, - Planification et ordonnancement de la production avec le coordinateur des flux des deux sites, - Suivi du respect des consignes, - Gestion des priorités de l'équipe de maintenance et des interventions des sociétés extérieures, - Suivi de l'activité par le biais d'indicateurs de performance et de qualité, - Association à la démarche de certification IFS, - Amélioration continue du service (optimisation des conditions de travail, de la productivité). - De formation Bac + 5 ingénieur, vous avez une expérience d'au moins 5 ans en management et organisation. - Vous avez des compétences managériales reconnues et êtes en capacité d'accompagner vos managers de premier niveau. - Vous êtes analytique, et vous avez une capacité à modéliser et à optimiser l'organisation et les processus de production. - Vous maîtrisez les outils informatiques : Excel, logiciels spécifiques. - Vous connaissez les normes qualité type IFS, BRC, Global Gap. - Vous parlez l'anglais. Vos qualités personnelles : Vous aimez les gens et leur diversité, vous êtes bienveillant, avenant, convivial, de nature positive, vous savez vous mettre à la place des salariés et vous êtes capable de les aider, vous avez une aisance relationnelle et une grande ouverture d'esprit, Vous êtes rigoureux / rigoureuse, avec un sens de l'organisation et de la précision très développé, Vous aimez le terrain et être dans l'opérationnel, - Vous avez un intérêt pour le travail de la terre, les métiers qui ont du sens, vous êtes tenace dans ce que vous entreprenez et capable de vous passionner pour votre travail, - Vous aimez et savez apprendre (analyse, observation, questionnement.) Environnement interne : L'entreprise est ouverte 7j/7 tout le long de l'année (sans exception). Les cueilleurs travaillent en 2 équipes - sur une plage horaire allant de 5h30 à 00h00 (en fonction de la production). Les chefs de cueille sont de jeunes manageurs issus de l'évolution interne. Si vous vous retrouvez dans cette description et que vous voulez vivre une grande aventure professionnelle, nous attendons votre candidature !
Fondée en 2009 aux portes de la Bretagne, notre entreprise LOU Légumes est familiale et conviviale et a pour volonté de faire revivre un métier quasi-disparu en France : la production de champignons frais. Nous produisons sans pesticides et 100% français, pour répondre au mieux aux exigences de nos consommateurs en leur proposant une offre segmentée par usage. Nous sommes certifiés GLOBAL GAP et HAUTE VALEUR ENVIRONNEMENTALE. Nous travaillons actuellement sur la certification I...
Nous recrutons pour notre site de Landivy un(e) technicien(ne) de maintenance agricole H/F. Rattaché(e) au Responsable de site vous serez chargé(e) de maintenir l'outil de production en état de fonctionnement et assurer une bonne coordination entre les exigences imposées par la maintenance et/ou les travaux, la production et la qualité. Vous serez notamment amené(e) à : - Effectuer les diagnostics de panne. - Suivre et réaliser les programmes de maintenance préventive. - Proposer des solutions adaptées et assurer la traçabilité des travaux effectués sur chaque machine. - Effectuer la maintenance curative (dépannages...) de l'outil de production. - Maintenir le bâtiment en état et mise en conformité. - Effectuer les essais de vérification des interventions en collaboration avec les équipes de production. - Suivre les équipements de production énergie (chaudière, air comprimé, STEP, froid...). - Saisir les comptes rendus d'intervention sur outil informatique de GMAO. - Veiller au respect des réglementations QHSE ainsi qu'aux consignes des bonnes pratiques d'hygiène, de sécurité et d'environnement. - Participer à des projets d'investissements et/ou d'amélioration continue Titulaire d'une formation Bac Pro et + en maintenance ou électromécanique, vous justifiez d'une expérience de 3 ans en industrie agro-alimentaire. Vous avez des compétences en mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique et automatisme et vos habilitations électriques sont à jour. De nature curieuse, vous êtes organisé(e), rigoureux (se) et êtes doté(e) de bonnes qualités relationnelles. Evidemment, vous partagez nos valeurs : bienveillance et convivialité ! Le plus : une connaissance ou expérience en froid industriel Salaire selon profil et expérience Si vous vous retrouvez dans cette description et que vous souhaitez rejoindre l'aventure, envoyez-nous votre candidature !
Fondée en 2009 aux portes de la Bretagne, notre entreprise LOU Légumes est une entreprise familiale et conviviale qui pour volonté de faire revivre un métier quasi-disparu en France : la production de champignons frais. Aujourd'hui nous avons trois champignonnières, une aux portes de la Bretagne (Poilley 35), la deuxième au cœur du bocage mayennais (Landivy 53) et la dernière au pied des volcans d'Auvergne, à Chaspuzac (43). Tous nos champignons étant r...
Descriptif du poste: Notre client est un cabinet d'expertise comptable sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët. Nous recrutons pour cette société un Collaborateur Comptable H/F. Dans le cadre de votre prise de poste, vous aurez pour missions : - Portefeuille diversifié : Clientèle TPE / PME / BIC / BNC - Révision des comptes - Etablissement du Bilan - Présentation du Bilan avec l'expert comptable Cette liste de missions n'est pas exhaustive. Profil recherché: De nature sérieuse et impliquée, vous saurez faire preuve d'initiative dans la gestion de vos dossiers et d'un esprit de collaboration avec vos collègues. Diplômé dans le domaine de la comptabilité, vous devrez justifié d'une première expérience en cabinet comptable. Ce poste est à pourvoir en CDI à plein temps. Rémunération négociable selon profil
Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique. Je suis consultant en recrutement, spécialisé sur les métiers de l'Audit et de l'Expertise Comptable, au sein du cabinet de recrutement Harry Hope, sur les secteurs géographiques de la Normandie et de L'Eure-...
Rejoignez Ages & Vie en tant qu' Auxiliaire de Vie Référent H/F, en CDI 35h, au sein de la maison partagée Saint-Hilaire-du-Harcouët. Véritable Maître(sse) de maison, vous jouerez un rôle clé dans l'équipe en partageant votre expérience et votre savoir-faire. Vous avez 3 ans d'expérience minimum dans le service à la personne et êtes diplômé(e) dans ce domaine ? Intégrez Ages & Vie et bénéficiez de nombreux avantages : travaillez dans une petite équipe, un lieu à taille humaine, au service de 8 personnes âgées ; profitez d'un planning annualisé, d'un seul lieu de travail, d'un logement de fonction (T3 ou T4) et d'une rémunération 10% au-dessus du SMIC. Vos missions : Au sein d'une équipe de 6 Auxiliaires de Vie dont 1 Auxiliaire de Vie adjoint(e) et en proximité avec Brieuc, Manager réseau, vous participez activement au quotidien de la maison partagée de Saint-Hilaire-du-Harcouët et créez toutes les conditions pour que les personnes âgées se sentent bien entourées et accompagnées. Accompagnement personnalisé : Vous aidez les colocataires dans les actes de la vie quotidienne et selon leurs besoins (lever/coucher, toilette, repas faits maison, entretien du linge et des espaces de vie, courses) dans un environnement chaleureux et sécurisant. Animation et autonomie : Vous contribuez au maintien de l'autonomie et du lien social des colocataires à travers des activités partagées et des animations. Organisation : En lien avec le Manager réseau, vous assurez le bon fonctionnement au quotidien pour veiller au bien être des colocataires. Vous suivez le budget alimentaire et de vie courante de la maison et assurez un rôle de référent auprès des équipes support Ages & Vie ainsi que des familles. Vous êtes en lien avec les professionnels de santé, les commerçants et les associations pour intégrer la maison et ses colocataires au sein de la vie locale. Rémunération : 1929,52 euros puis 2029,52 euros au bout d'un an Prime d'ancienneté. Ce poste est en CDI 35h. Des astreintes nocturnes sont réalisées en roulement. Avantages : Logement de fonction privatif sur place (80 m², T3 ou T4) Planning annualisé Temps plein avec majoration des samedis (+20%) et des dimanches et jours fériés (+40%) Repas partagés Comité Social et Économique Cellule d'écoute psychologique Fonds de solidarité Complémentaire santé avec prise en charge à 50% par l'employeur. Vous appréciez être au contact quotidien des personnes âgées et répondre à leurs besoins. Force de proposition, vous aimez porter de nouvelles initiatives et renforcer les liens avec les acteurs locaux. En tant que référent(e), vous jouez un rôle clé au sein de l'équipe, en favorisant le partage des bonnes pratiques pour un accompagnement de qualité. Organisé(e) et enthousiaste, vous vous épanouissez dans un cadre de travail où chaque jour est l'occasion d'œuvrer pour le bien-être des colocataires. Vous portez les valeurs Ages & Vie en prenant soin au quotidien de nos colocataires, avec de bons petits plats et des moments conviviaux. Rejoignez-nous, faites le choix du Bien Vieillir ensemble !
Ages & Vie est née en 2008 d'une conviction forte, celle que nous devons tous pouvoir, aussi longtemps que possible, choisir l'environnement dans lequel on veut vieillir. Nous avons créé les maisons partagées Ages & Vie qui permettent à chaque personne âgée, même fragilisée, de vivre jusqu'au bout dans un chez soi partagé, local et accessible. Nous défendons ainsi le choix du Bien Vieillir ensemble. Bien entouré. Bien accompagné. En maison partagée.
Venez vivre votre #LactalisExperience au sein de notre site industriel de Mayenne (53 - à proximité de Laval) et spécialisé dans la fabrication d'ingrédients laitiers (poudres de caséines et de lactoserum). Rattaché au Chef d'Equipe Conditionnement, vous intégrez une équipe soudée travaillant en 3x8 7 jours sur 7 qui aura à cœur de vous former et vous accompagner au travers d'un parcours d'intégration de 2 mois : découverte de l'atelier, prise de poste en binôme avec un formateur interne,.tout sera mis en œuvre pour vous permettre de développer votre autonomie. Dans le respect des exigences qualité et sécurité, vous contribuez à la performance de l'atelier, et à ce titre, vous : * Prenez en charge la conduite de ligne de conditionnement, de nos poudres de lait, en sac ou en big-bag (démarrage, réglages, dépannage de 1er niveau) * Réalisez la "vidange" des sacs et des big bags * Réalisez les contrôles qualité des ingrédients laitiers * Assurez la fiabilité et la conformité de nos productions tout en optimisant nos temps d'arrêts De plus, vous êtes amené à alimenter les lignes en consommables et réceptionner les palettes de produits finis grâce à un chariot élévateur. Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien ! Pourquoi nous rejoindre ? Au-delà de l'histoire familiale à l'origine du Groupe Lactalis, vous rejoindrez une entreprise ayant à cœur de faire progresser ses collaborateurs. Au sein d'équipes expertes et engagées, nous vous offrons un parcours d'intégration sur mesure vous permettant de monter en compétences et de gagner en autonomie sur votre poste. Parce que la promotion interne est au cœur de notre modèle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et adapté à vos besoins. Ainsi, vous aurez la possibilité d'évoluer en acquérant de la polyvalence, en changeant d'atelier et/ou de site de production, en devenant Chef d'Equipe ou encore formateur interne, autant d'opportunités vous permettant de vous épanouir professionnellement ! Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, majorations importantes liées au travail posté, intéressement, participation et abondement. [Le CSE vous propose également des avantages comme les chèques cadeaux et chèques vacances.] Vous recherchez une ville à taille humaine bénéficiant d'un cadre de vie agréable et disposant de toutes les commodités ? Venez découvrir Mayenne à seulement 20 min de Laval et 1h de Rennes Venez évoluer au sein d'équipes passionnées ! Vos atouts Vous êtes débutant ou en reconversion et souhaitez découvrir le poste de Conducteur de Ligne avec une polyvalence sur des missions de Cariste ? Ou vous êtes déjà expert dans ce métier ? Vous êtes reconnu pour vos qualités d'autonomie, d'observation, votre rigueur et organisation ? Vous êtes curieux et avez envie de travailler dans une ambiance stimulante, ce métier est fait pour vous ! Développez votre savoir-faire dans un environnement « apprenant » ! Type d'emploi : CDI Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Disponible le week-end * Période de travail de 8 Heures * Travail de nuit * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Primes Lieu du poste : En présentiel
Venez vivre votre #LactalisExperience au sein de notre site industriel basé dans la ville de Mayenne (53 - à proximité d'Evron & Laval) et spécialisé dans la fabrication d'ingrédients laitiers ! En véritable partenaire des équipes production, vous contribuez activement à la performance de l'usine par la fiabilisation et l'amélioration de nos installations. Rattaché au Chef d'équipe Maintenance, vous intégrez une équipe de collaborateurs où règne un esprit de solidarité et où le savoir-faire de chacun contribue à fabriquer des produits de qualité. Grâce à votre engagement au quotidien et à notre accompagnement, vous : * Assurez la maintenance préventive et curative de nos installations, de façon méthodique et en respectant le plan d'intervention * Etes garant du suivi et de l'enregistrement de vos interventions et en assurez la communication auprès des équipes * Contribuez à l'optimisation de notre outil de production en proposant des améliorations techniques * Connaissez et appliquez les règles en matière de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement Ce poste est à pourvoir en CDI, en horaires de journée. Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien ! Pourquoi nous rejoindre ? Nous garantissons un parcours d'intégration et de formation au poste pour chacun de nos collaborateurs de façon à développer l'autonomie et la confiance. Parce que la promotion interne est au cœur de notre modèle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et adapté à vos besoins. Ainsi, vous aurez la possibilité d'évoluer en acquérant de la polyvalence, en changeant d'atelier et/ou de site de production, ou en devenant Chef d'Equipe, autant d'opportunités vous permettant de vous épanouir professionnellement ! Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, primes d'astreinte, primes repas, intéressement, participation et abondement. Le CSE vous propose aussi des avantages comme les chèques cadeaux et chèques vacances. Venez évoluer au sein d'équipes passionnées ! Vos atouts : Vous êtes diplômé d'une formation en Maintenance industrielle ? Vos connaissances en mécanique, automatisme et électricité vous ont déjà permis de faire vos preuves dans un environnement industriel ? Alors ce poste est fait pour vous ! Votre capacité à travailler à la fois en autonomie et en équipe, votre goût pour la technique et une bonne méthodologie seront vos ingrédients indispensables pour réussir sur cette fonction. Développez votre savoir-faire dans un environnement « apprenant » ! Type d'emploi : CDI Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Prime annuelle * Primes Lieu du poste : En présentiel
Au sein d'une entreprise partenaire, localisé sur Saint-Hilaire-du-Hacouët et spécialisé dans le domaine de la peinture, des revêtements de sol et de l'isolation, vous serez recruté pour intervenir sur des chantiers publics et privés en tant que peintre en bâtiment. Votre mission : - préparer les murs , le plafond ou le sol ; - aplanir les surfaces si besoin en ponçant et en passant de l'enduit ; - laver les surfaces à peindre ; - peindre les murs / pose de revêtement au sol ou mural (pinceau, rouleau ou pistolet). Condition de travail : Rythme : en journée, du lundi au vendredi - Rémunération et avantages perceptibles avec NORMAN RECRUTEMENT : - Taux horaire selon l'expérience et les compétences + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés ; - Propositions de placement de vos indemnités (IFM/ICP) sur un CET (compte épargne temps) à un taux d'intérêt de 10% ; - Acompte de paie sur demande ; - Mutuelle intérimaire avec 50% de prise en charge par Norman Recrutement ; - Accès au FASTT, aides dédiés aux intérimaires (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...) ; - Possibilité d'effectuer des formations qualifiantes (CACES, habilitations, permis...) ; - Accès à des avantages fidélités via l'application Norman et Vous ( bons plans, récompenses, challenge fidélité...). Votre expérience sur le poste : Vous êtes issu(e) d'une formation dans le domaine de la peinture en bâtiment et vous justifiez d'une première expérience réussie. Vos qualités au travail : - Consciencieux, minutieux, rigoureux, attentif ; - Être à l'aise sur les échelles ou échafaudages ; - Appliquer systématiquement les consignes de sécurité. Vos habilitations : - Permis B obligatoire.
Vous êtes à la recherche d'un emploi, d'une nouvelle opportunité professionnelle à court, moyen ou long terme ? Choisissez NORMAN RECRUTEMENT, depuis 2006 ses effectifs formés et expérimentés dans le domaine des ressources humaines vous mettent à disposition son expertise et ses réseaux en Normandie, Bretagne et sur l'île de La Réunion. - Accompagnement ; - Conseils ; - Écoute ; - Proximité - Proactivité ; - Qualité ...
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un remplacement, notre agence d'Avranches recrute pour le compte de son client un REPARATEUR / COUTURIER INDUSTRIEL H/F, débutant ou expérimenté, en CDI. Qui est notre client ? Concepteur, créateur et fabricant français, notre client est connu et reconnu dans les secteurs du loisir et du divertissement ! Quels sont les avantages du poste proposé ? Horaires de journée du lundi au vendredi. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Au sein de l'atelier, vous participerez au montage, à l'assemblage et à la réparation des pièces. Vous effectuerez les traçages, les coupes ainsi que les assemblages à l'aide de machines à coudre industrielles. Vous réaliserez également le pliage et la manutention des toiles et contrôlerez leur conformité. Une expérience en couture (prêt à porter, sellerie, matériaux souples,...) serait évidemment un grand plus ! Vous aimez le travail bien fait et appréciez travailler en équipe ! Vous travaillerez en horaires de journée, du lundi au vendredi. Vous avez une grande dextérité manuelle et devrez absolument faire preuve de minutie et de rigueur. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence d'Avranches recrute pour son client un MAGASINIER - CARISTE (H/F), débutant ou expérimenté, en contrat d'intérim. Qui est notre client ? Entreprise reconnue dans le transport. Quels sont les avantages du poste proposé ? Vous travaillerez du lundi au vendredi en horaires de journée. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Vous aurez pour principales missions le chargement et le déchargement des camions. Vous devrez également préparer les commandes et contrôler la qualité des marchandises. Vous savez utiliser le chariot nécessitant le CACES R489 Catégorie 1A-3-5. Vous êtes réactif, polyvalent et saurez faire preuve d'adaptabilité. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
Vous êtes le bras droit de la Responsable juridique et l'interlocuteur privilégié de vos clients. Dans ce cadre, vos missions sont :- La rédaction et le suivi des consultations juridiques- L'approbation des comptes, des cessions de parts et de changements de statuts- La rédaction des contrats relatifs à la vie des sociétés et des actes juridiques courants, avec l'aide d'un assistant- Le conseil de vos clients sur toutes leurs questions d'ordre juridique Le profil recherchéDiplômé d'un Master en droit des sociétés ou en droit des affaires, vous avez acquis une expérience de 4 ans en cabinet d'expertise-comptable ou d'avocats. Votre sens de l'analyse et votre esprit de synthèse sont vos qualités premières. Vous êtes enjoué et sociable. Vous désirez intégrer une équipe collaborative et investie. Toutes les candidatures sont traitées de façon confidentielle.Consultez nos offres sur : www.winsearch.fr/offres
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Responsable commercial ruminants assurant un management de proximité, vous intégrez une équipe de technico-commerciaux sur un secteur géographique à bon potentiel. À l'issue d'une période d'accompagnement à la prise de poste de 3 à 6 mois : - Vous reprenez le portefeuille d'éleveurs ruminants existant et développez auprès d'eux l'offre de produits et services Aliments minéraux et nutritionnels NUTREA GO de l'entreprise - Vous développez nos parts de marché en prospectant sur votre zone d'actions, et négociez des nouveaux contrats avec des éleveurs grâce aux différents leviers que vous mettez en place : prospection, réseau, actions commerciales ciblées, en vous appuyant sur la stratégie commerciale de l'entreprise - Vous assurez le suivi technico-économique des éleveurs afin qu'ils obtiennent la meilleure performance et rentabilité dans leurs exploitations - Vous assurez également un reporting régulier de votre activité et votre prévisionnel auprès de votre responsable. Conditions proposées : Le poste est à pourvoir en CDI Rémunération évolutive (fixe + variable + intéressement et participation) Zone géographique commerciale permettant un retour au domicile tous les jours Véhicule de fonction Mutuelle d'entreprise - Avantages CSE PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+3 BTSA PA ou ACSE + licence commerce ou de formation ingénieur agricole. Vous justifiez d'une d'expérience professionnelle réussie en commerce dans le milieu agricole. Vos qualités relationnelles, votre enthousiasme, votre détermination et votre capacité à convaincre sont nécessaires pour réussir dans ce poste.
Vous rejoignez NOREA, filiale du Groupe Terrena, spécialiste de la nutrition animale.
REGIONAL INTERIM et R INTERIM, Groupe Triangle Solutions RH - Notre métier : Trouver l'accord parfait entre vos compétences et les besoins de nos entreprises clientes. Rejoignez des équipes proches de vous animées par la même volonté : recruter des talents. Et si c'était vous ?... Votre agence TRIANGLE INTERIM de FOUGERES recherche pour l'un de ses clients, entreprise spécialisée dans la production et la vente de poussins d'un jour et d'oeufs à couver, un Chauffeur PL polyvalent H/F. Vos missions seront : - La livraison des poussins dans les différentes exploitations environnantes - Le chargement et déchargement des poussins - Le nettoyage à haute pression au sein du couvoir - Participation aux éclosions de poussins - Tri, lavage et désinfection des chariots après éclosions Poste basé à Louvigné du Désert Poste à pourvoir au plus tôt Vous avez déjà une première expérience dans l'industrie agro-alimentaire. Vous êtes polyvalent, rigoureux et vous aimez travailler avec des animaux. Permis C obligatoire pour la livraison dans les exploitations agricoles.
RESPONSABILITÉS : Les missions assurées sont des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et un accompagnement relationnel et physique pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne accueillie. § Vous accompagnez le résident dans la globalité de sa vie quotidienne (repas, toilette, gestion du linge, soins, animation etc.) en respectant ses choix. § Vous secondez l'équipe infirmière dans la réalisation des soins, la prise des traitements, la traçabilité, le plan de soins et la mise en sécurité du résident. § Vous apportez écoute et réconfort, dans un positionnement adapté, aux résidents. § Vous respectez les protocoles d'hygiènes et de sécurité et les recommandations de bonnes pratiques professionnelles. § Vous transmettez vos actions et observations, oralement et sur informatique ; vous prenez connaissance des transmissions, rendez-vous programmés et consignes diverses notés sur le logiciel. § Vous réapprovisionnez les consommables nécessaires à l'activité quotidienne et maîtriser les consommations. § Vous participez activement au projet de vie du résident. § Vous signalez les manques et les dysfonctionnements. PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme d'État Aide-soignant.
Situé à Louvigné-du-Désert, commune rurale disposant de services et commerces de proximité, à proximité de la Manche et de la Mayenne, l'EHPAD Saint-Joseph accueille des personnes âgées et les accompagne avec une offre diversifiée de services
Description du poste : Le Poste : Coach Sportif (H/F) - CDD - Temps partiel - Saint Hilaire du Harcouet (50)***Nous recherchons un Coach Sportif motivé pour accompagner et inspirer nos adhérents au quotidien.***Vos missions ?***Cours collectifs : Encadrez des sessions de fitness freestyle (STEP, LIA, renforcement musculaire, stretching) et animez les cours exclusifs YAKO de L'Orange bleue - une formation interne vous sera assurée ! * Accompagnement personnalisé : Sur le plateau de musculation et de cardio, guidez nos adhérents dans leur pratique en prodiguant conseils et démonstrations. * Programmes sportifs : Établissez des bilans personnalisés et des programmes de musculation en adéquation avec les objectifs de chacun, avec un suivi par coaching. * Accueil et fidélisation : Soyez le visage du club pour nos membres et prospects, en présentant nos espaces et services avec dynamisme. * Animations : Créez et animez des événements pour renforcer la communauté et fidéliser notre clientèle. Description du profil : Votre profil :***Passionné et dynamique, avec un enthousiasme communicatif ; * Diplômé : titulaire du BP JEPS AF A/B, BP JEPS AGFF C/D, DEUST MF ou BEMF pour exercer comme Éducateur Sportif ; * Pédagogue et à l'écoute, vous maîtrisez les techniques pour accompagner et fidéliser nos adhérents ; * Envie de progresser dans une enseigne chaleureuse et familiale qui soutient votre développement technique et commercial grâce à son Centre de Formation. Les conditions :***Type de contrat : CDD temps partiel * Poste à pourvoir : début Mars
RESPONSABILITÉS : OÙ ? LOUVIGNÉ-DU-DÉSERT (35) QUOI ? Contrat en alternance (1 an) QUAND ? Septembre 2025 PROFIL ? Te former durant ta formation [BAC+3 ou plus : TC PA, Conseil en élevages, Agro-Bachelor, etc.] Sur le site de SN NORÉA Louvigné-du-Désert (35), Jean-Patrick est prêt à t'accueillir pour te former durant 1 an à ton futur métier de Technico-commercial H/F. Ton tuteur t'aidera à monter en compétences sur ces missions : - Réaliser une enquête terrain sur un thème à déterminer ensemble ; - Découvrir les exploitations et prospecter sur la zone d'action grâce à différents leviers ; - Etablir des actions commerciales ciblées en s'appuyant sur la stratégie commerciale de l'entreprise ; - Assurer le suivi technico-économique des éleveurs afin qu'ils obtiennent la meilleure performance et rentabilité dans leurs exploitations ; - Assurer également un reporting régulier de l'activité et du prévisionnel auprès de ton tuteur. PROFIL RECHERCHÉ : Toi ? - Tu es intéressé(e) par l'élevage bovins lait particulièrement, mais aussi bovins viande ; - Tu as envie d'accompagner les éleveurs vers une meilleure valorisation de leurs productions de bovins ; - Tu apprécies de t'intégrer dans une nouvelle équipe dynamique ; - Tu es titulaire du Permis B (déplacements à prévoir avec un véhicule de notre parc). Les avantages à nous rejoindre ? - Un 13ème mois ; - De nombreux avantages de notre CSE (tarifs préférentiels sur les activités culturelles et hébergements vacances, subvention sur tes activités sportives...) ; - Participation de l'entreprise aux mobilités douces (abonnements transports en commun, indemnité kilométrique vélo ou trottinette) - Partenariats avec Action Logement ; - Une expérience enrichissante au sein d'une coopérative leader dans son domaine certifiée « Happy At Work » ; - Un accompagnement personnalisé tout au long de ton alternance avec ton tuteur (trice), formé(e) au préalable à cette mission ; - Des opportunités de carrière à l'issue de ta formation. Si tu nous rejoins demain, découvre en avant-première cette vidéo de l'accueil chaleureux qui t'attend : Intégration Alternance Alors, partant(e) pour écrire ton avenir avec nous ? Envoie nous ta candidature ! Chez Terrena, nous cultivons un avenir où chacun trouve sa place. Avec notre démarche APIH (Agir Pour l'Inclusion du Handicap), nous nous engageons activement à rendre notre entreprise toujours plus inclusive et handiaccueillante. Pour en savoir plus sur notre coopérative, cliques ici : https://www.terrena.fr N'hésite pas à nous suivre également sur LinkedIn !
Nous sommes une coopérative agricole du Grand Ouest de la France, engagée et investie sur toute la chaîne alimentaire, du champ à l'assiette. Avec plus de 19 000 agriculteurs et 11 300 collaborateurs, nous travaillons ensemble pour une agriculture innovante, durable et respectueuse de l'environnement. Nous avons à cœur d'aider nos alternants à grandir et les accompagner vers la réussite de leur projet professionnel. Rejoins-nous pour une aventure enrichissante et pleine de succès !
Description du poste : Vous êtes passionné par le secteur du bricolage et souhaitez intégrer une équipe dynamique ? Notre client recrute un Conseiller Vendeur Outillage et Motoculture (H/F) à Saint Hilaire du Harcouët. Dans ce rôle, vous serez un acteur clé de l'animation et de la gestion des rayons bricolage. Vos missions attendues incluent : - Gestion et animation des rayons bricolage, - Polyvalence et autonomie sur l'ensemble des activités, incluant réception de produits, inventaire et encaissement, - Participation active au développement du e-commerce, - Assurer la satisfaction et la fidélisation des clients et adhérents. Les compétences attendues incluent : - Un excellent relationnel avec la clientèle, - Autonomie, rigueur et polyvalence, - Un goût prononcé pour le partage des valeurs humaines et le service client. Pourquoi rejoindre Samsic Emploi ? Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons un candidat titulaire d'un Bac Pro ou équivalent, ayant de bonnes connaissances sur les matériaux de construction et une expertise dans le domaine du bricolage
RESPONSABILITÉS : Activité clinique individuelle et de groupe : - Recueil d'informations concernant l'enfant - Évaluation clinique - Participation à l'élaboration du diagnostic - Participation au bilan neuropsychologique de l'enfant - Diagnostiquer l'existence d'une pathologie ou d'un trouble et poser un diagnostic de type structural - Proposer et réaliser un suivi psychologique adapté au besoin de l'enfant ou de l'adolescent - Travail d'accompagnement des familles en lien avec le projet de soin et proposer une guidance parentale - Animation et ou participation à des activités thérapeutiques de groupe Activité clinique en équipe : - Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire (connaissance et respect des compétences et fonctions des différents acteurs de soin, implication dans les projets d'unité) - Temps d'échange et de réflexion entre les différents partenaires concernant l'enfant et l'adolescent - Participation à la conception et à l'élaboration des projets de soins - Participation aux synthèses pluridisciplinaires - Travail d'analyse des pratiques sur un plan psychologique de l'équipe soignante, favoriser la mise en mots, donner du sens face aux ressentis et aux pratiques - Accompagnement et soutien des équipes en lien avec les responsables d'unités de soins (médecin - cadre de santé) Activités institutionnelles en lien avec le travail clinique : - Participation à l'intégration dans les dossiers patients des données concernant la prise en charge psychologique, évaluation, typologie structurelle, projet de prise en charge psychologique, travail psychologique individuel ou de groupe, éléments de synthèse en cours et en fin de prise en charge (compte rendu d'entretien) - Liaison avec le psychologue assurant la suite de la prise en charge - Codification des actes effectués selon le thésaurus des actes validés par le Collège de l'Information Médicale et intégration de ceux-ci dans le logiciel informatique Autres activités institutionnelles : - Participation à la réflexion aux groupes de travail au niveau institutionnel - Participation au Projet d'Établissement Formation : - Encadrement des stagiaires en étant référent de stage pour les étudiants en psychologie clinique - Actions de formation (en concertation avec le responsable du pôle ou de la structure interne concernée si la demande est faite au titre institutionnel) - Retour aux équipes des apports cliniques obtenus dans le cadre du temps FIR PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme requis : - Master psychologie spécialité psychologie du développement - Master psychologie clinique, psychopathologie et psychologie de la santé Compétences professionnelles et qualités requises : - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau - Être disponible et avoir une capacité d'écoute et de réactivité - Capacité à innover, à conceptualiser - Capacité relationnelle - Expérience de la régulation d'équipe - Expérience du travail en réseau (pédiatrie, PMI, ASE, éducation nationale, secteur médico-social, addictologie, ...) - Connaissance et maitrise de l'outil informatique - Connaissance de la psychothérapie institutionnelle - Respect du secret professionnel - Connaissance des droits et devoirs de la fonction publique hospitalière - Être dans une dynamique d'évolution des pratiques - Approche intégrative, formation aux thérapies brèves (EMDR, TCC, ...) et approche systémique souhaitée Poste : - 100% - Remplacement pour congé maternité - Début dès que possible - Lieu : Saint-Hilaire
Le centre hospitalier de l'estran est situé aux portes de la Normandie et de la Bretagne, proche du Mont Saint Michel. Avec 602 lits et places et 850 salariés, le centre hospitalier de l'estran s'affirme comme un établissement de santé de référence et de proximité sur le territoire avec plus de 20 structures réparties sur l'ensemble du Sud Manche. dispose d'une offre de soins dans le secteur sanitaire et dans le secteur médico-social.
RESPONSABILITÉS : Activité clinique individuelle et de groupe : - Recueil d'informations concernant l'enfant - Évaluation clinique - Participation à l'élaboration du diagnostic - Participation au bilan neuropsychologique de l'enfant - Diagnostiquer l'existence d'une pathologie ou d'un trouble et poser un diagnostic de type structural - Proposer et réaliser un suivi psychologique adapté au besoin de l'enfant ou de l'adolescent - Travail d'accompagnement des familles en lien avec le projet de soin et proposer une guidance parentale - Animation et ou participation à des activités thérapeutiques de groupe Activité clinique en équipe : - Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire (connaissance et respect des compétences et fonctions des différents acteurs de soin, implication dans les projets d'unité) - Temps d'échange et de réflexion entre les différents partenaires concernant l'enfant et l'adolescent - Participation à la conception et à l'élaboration des projets de soins - Participation aux synthèses pluridisciplinaires - Travail d'analyse des pratiques sur un plan psychologique de l'équipe soignante, favoriser la mise en mots, donner du sens face aux ressentis et aux pratiques - Accompagnement et soutien des équipes en lien avec les responsables d'unités de soins (médecin - cadre de santé) Activités institutionnelles en lien avec le travail clinique : - Participation à l'intégration dans les dossiers patients des données concernant la prise en charge psychologique, évaluation, typologie structurelle, projet de prise en charge psychologique, travail psychologique individuel ou de groupe, éléments de synthèse en cours et en fin de prise en charge (compte rendu d'entretien) - Liaison avec le psychologue assurant la suite de la prise en charge - Codification des actes effectués selon le thésaurus des actes validés par le Collège de l'Information Médicale et intégration de ceux-ci dans le logiciel informatique Autres activités institutionnelles : - Participation à la réflexion aux groupes de travail au niveau institutionnel - Participation au Projet d'Établissement Formation : - Encadrement des stagiaires en étant référent de stage pour les étudiants en psychologie clinique - Actions de formation (en concertation avec le responsable du pôle ou de la structure interne concernée si la demande est faite au titre institutionnel) - Retour aux équipes des apports cliniques obtenus dans le cadre du temps FIR PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme requis : - Master psychologie spécialité psychologie du développement - Master psychologie clinique, psychopathologie et psychologie de la santé Poste : Temps de travail : 100% Début : Janvier 2025 Contrat : CDD 6 mois renouvelable (Poste vacant) Lieu de travail : Saint-Hilaire-Du-Harcouët (50) Compétences professionnelles et qualités requises : - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau - Être disponible et avoir une capacité d'écoute et de réactivité - Capacité à innover, à conceptualiser - Capacité relationnelle - Expérience en pédopsychiatrie comme psychothérapeute d'enfant et d'adolescent - Expérience de la régulation d'équipe - Maitrise et animation d''un groupe d'enfant et d'adolescent - Expérience du travail en réseau (pédiatrie, PMI, ASE, éducation nationale, secteur médico-social, addictologie, ...) - Connaissance et maitrise de l'outil informatique - Connaissance de la psychothérapie institutionnelle - Respect du secret professionnel - Connaissance des droits et devoirs de la fonction publique hospitalière - Être dans une dynamique d'évolution des pratiques - Approche intégrative, formation aux thérapies brèves (EMDR, TCC, ...) et approche systémique souhaitée
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - la révision - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans la fabrication de produits, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F Vos missions seront les suivantes : - Détecter l'origine des pannes et dysfonctionnements - Maintenance industrielle mécanique et électrique - Maintenance curative - Etre force de proposition pour mettre en place des moyens d'amélioration. Nous recherchons un profil autonome, débrouillard, avec une expérience dans la maintenance dans le milieu industriel ou agroalimentaire. Cette mission vous est proposé dans le cadre d'un CDI. Poste à pourvoir au plus vite en horaires de journée. L'entreprise propose également des tickets restaurants
Nous recrutons dans le cadre du développement de l'activité de notre client, cabinet d'expertise comptable sur le secteur de Saint Hilaire du Harcouet, un Expert-Comptable Mémorialiste ou Salarié . Dans votre rôle, vous assurez pour missions : - Le management d'une équipe de collaborateur - La gestion d'un portefeuille diversifié composé essentiellement de TPE et PME locale - L'accompagnement et le conseils demandés par vos clients - La gestion de mission courante comptable lié à votre activité - Le développement du cabinet - L'animation d'opération exceptionnelle Cette liste de missions n'est pas exhaustive De nature sérieuse et impliquée, vous saurez faire preuve d'initiative dans la gestion de vos dossiers et d'un esprit de collaboration avec vos collègues. Diplômé ou futur diplômé du DEC, vous devrez justifié d'une expérience significative en cabinet comptable. Ce poste est à pourvoir en CDI à plein temps. Rémunération négociable selon profil
Ce qu'ils peuvent vous offrir : * Environnement de travail stimulant et convivial * Opportunités de formation continue et développement professionnel * Rémunération attractive selon profil et expérience * Avantages sociaux intéressants (tickets restaurant, mutuelle, etc.) Vos missions : * Gestion d'un portefeuille BIC, BNC en autonomie (soutien d'un superviseur si besoin) * Conseil client et rendez-vous bilan en binôme avec l'Expert * Missions exceptionnelles proposées Profil recherché : * Bac +2 en comptabilité ou gestion * Minimum 2 ans d'expérience en cabinet ou entreprise * Maîtrise des logiciels de comptabilité (Sage, Cegid) * Rigueur, autonomie et bon relationnel Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Kolibri recherche pour son client, cabinet comptable en pleine expansion à Caen, un collaborateur comptable motivé !
Vivez une expérience humaine passionnante CE QUE VOUS FEREZ : En tant que Mécanicien Agricole, vous réalisez toutes les opérations de maintenance, diagnostic et réparation de machines agricoles. Vos responsabilités : * Réalisation du montage d'accessoires-préparation de matériel neuf * Réalisation des interventions suite aux diagnostics * Réalisation de diagnostics mécaniques, hydrauliques et électroniques * Rédaction de rapports d'interventions La suite avec nous? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Esprit d'équipe * Un parcours dédié de formations * Des possibilités d'évolution * Une synergie avec vos collègues * Des process sécurité pour tous ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous avez le sens du commerce, du service et du résultat, que vous recherchez un métier de proximité avec un fort esprit d'équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative puis un entretien en présentiel. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : Dès que possible Temps de travail : 35h hebdomadaire Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. CE QUE NOUS RECHERCHONS : * De formation CAP, Bac Pro ou BTS * Vous justifiez d'une expérience d'un an minimum dans un atelier, Agricole, PL, Auto ou TP * Vous êtes organisé, autonome et rigoureux et vous avez le sens du travail en équipe * Vous maitrisez les appareils de diagnostic et savez les interpréter * Vous maitrisez les outils informatiques Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé concrètement en faveur de l'accueil et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Notre agence Start People d'AVRANCHES, recherche un Couvreur(H/F) en CDI pour l'un de ses clients, entreprise familiale, située dans le sud Manche POSTE : Couvreur (H/F) Vos missions : -Préparer les éléments de toiture : pose de chevrons, fermettes, liteaux... -Poser les éléments de couverture de la toiture: zinc, ardoises, tuiles, tôles -Effectuer la protection des parties en saillie (bandeaux, balcons...) et poser les systèmes d'évacuation des eaux pluviales (gouttières...) -Garantir l'étanchéité et l'isolation thermique du toit -Réaliser tout type d'abergement en zinc Conditions d'emploi Semaine du lundi au vendredi 35h/semaine Heures supplémentaires payées Salaire selon expérience PROFIL : Votre profil : Vous êtes apte à travailler en hauteur, Vous êtes rigoureux, autonome et précis, Vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité. Vous justifiez d'une première expérience dans le domaine de la charpente couverture. Si vous vous reconnaissez dans ce portrait ... N'hésitez plus, foncez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Adeline, Amandine et Charlène vont revenir vers vous vous par e-mail ou téléphone, pour échanger afin qu'elles valident l'adéquation de votre profil.
