Consulter les offres d'emploi dans la ville de Mutzig située dans le département 67. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Mutzig. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 67 - DORLISHEIM, 67 - OBERNAI, 67 - ROSHEIM ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons des employé(e)s drive pour intégrer un contrat en alternance en CDD d'une durée de 9 mois de 35h/semaine au sein d'une enseigne de la grande distribution à DORLISHEIM. Principales missions : - Préparation des commandes clients dans l'entrepôt - Contrôle quantitatif et qualitatif des produits en concordance avec les bons de commande - Rotation des produits et gestion des stocks - Accueil, information et fidélisation des clients Prise de poste au plus tôt à 3h00, poste principalement en continu PORT DE CHARGES LOURDES et STATION DEBOUT PROLONGEE. Salaire : de 960,96 € à 1747,20 € BRUT selon âge et diplôme. Vous serez formé au métier d'employé(e) de commerce dans le cadre d'un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) Employé(e) drive. Celui-ci est délivré et reconnu dans la convention collective de branche commerce à prédominance alimentaire. Une semaine d'immersion professionnelle sur le poste (PMSMP) est prévue en amont du contrat. Prérequis : Ce contrat est ouvert à tout public inscrit à France Travail n'ayant pas déjà validé de CQP Employé drive. Aucun diplôme ni expérience n'est requis pour intégrer cette formation. Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire. La partie formation se passe directement au magasin ainsi qu'une partie en distanciel.
Agence de travail temporaire, nous recrutons pour notre client, reconnu au niveau national, est spécialisé dans la vente de pièces et accessoires pour automobiles. En qualité de Conseiller de vente Call Center F/H, vous êtes le lien commercial téléphonique entre les clients et l'entreprise, pour l'information technique, la prise et le suivi de commande. Vos missions sont les suivantes : - Vous réceptionnez les appels, en identifiant la demande, vous renseignez les clients professionnels dans un souci de rapidité et d'efficacité - Vous prenez les commandes clients (téléphone, mail, fax) et vous assurez le transfert dans le système informatique afin de lancer la préparation des colis - Vous traitez les réclamations en sollicitant l'Administrateur des ventes si nécessaire - Vous informez les clients en cas d'aléa d'exécution logistique ou de disponibilité pièce - Vous rappelez les appels abandonnés - Vous assurez les appels sortants sur Opérations commerciales auprès des clients réparateurs - Vous qualifiez et commentez les appels via le logiciel interne - Vous respectez les procédures de fonctionnement dans un souci d'amélioration permanente de la satisfaction client Votre profil & vos atouts : - Vous avez une formation initiale dans le monde de l'après-vente automobile (BEP/CAP) - Vous avez au moins 2 ans d'expérience au sein de la maintenance et de l'après-vente automobile - Vous maîtrisez les outils informatiques - Vous êtes à l'aise au téléphone, vous savez vous exprimer de manière fluide et claire - Vous savez faire preuve d'écoute, d'empathie, de curiosité, de dynamisme - Vous êtes en capacité d'apporter des réponses précises et rapides aux clients - La satisfaction client est une priorité pour vous Conditions de travail : - Horaire de journée - Rémunération : selon profil + primes
Vous assurerez à la fois la fonction de vendeur en produits frais et épicerie fine (traiteur italien) - vente, conseil aux clients, encaissement, mais serez amené à effectuer des petites préparations culinaires (planchettes) et les servir aux clients.
Elsass Emploi recrute pour son client basé à Rosheim, un(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Transport H/F. Vous intégrerez une équipe dynamique au sein d'une entreprise spécialisée dans le dépannage et le transport de véhicules. Ce poste offre un cadre polyvalent, combinant des missions administratives, logistiques et de gestion des transports. Vos Missions : Accueil et Support Clientèle: - Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients, orienter et répondre aux demandes en fournissant des informations claires sur les services de l'entreprise. Gestion des Affrètements et Coordination Transport: - Planifier et organiser les missions de transport (devis, planification, suivi des dossiers). - Collaborer étroitement avec les équipes de dépanneurs et transporteurs pour assurer une prise en charge rapide et efficace des interventions. Gestion Logistique et Déplacement des Véhicules : - Suivre et gérer le parc de véhicules (logistique). - Déplacer les véhicules sur le site à l'aide d'un chariot (formation assurée). - Effectuer le chargement des véhicules sur les transporteurs pour acheminement. Administration et Facturation : - Traiter la facturation des services. - Gérer les dossiers de fourrière et assurer un archivage rigoureux des documents pour garantir une traçabilité complète - -des interventions. Conditions du Poste : - Horaires : du lundi au vendredi (8h30-12h00 et 14h00-17h00) avec possibilité d'heures supplémentaires. - Rémunération : 1 900 € bruts mensuels + variable de 150 € (prime de présence de 50 € et prime de rendement de 100 €). - Avantages : Mutuelle, Tickets restaurant de 9 € par jour travaillé. - Formation : Une formation interne est prévue pour vous familiariser avec les outils et les procédures de l'entreprise. Profil Recherché : Nous recherchons une personne autonome, dynamique, volontaire et dotée d'un excellent relationnel et d'un fort esprit d'équipe. Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez gérer les priorités avec efficacité. Vous venez du monde du transport ou de la logistique, ou vous avez une expérience en administration et l'envie de découvrir cet univers ? Alors ce poste est fait pour vous ! Prêt à relever le défi ? Transmettez-nous votre candidature !
Poste à temps plein à pourvoir, BAC ou équivalent OBLIGATOIRE / 41h/semaine avec toutes les petites vacances scolaires et une partie des vacances d'été / CDD d'un an renouvelable Missions : -Surveillance active des élèves (permanence, cour, restaurant scolaire) -Encadrement -Suivi des absences et des retards (connaissances en informatique recuises) -Gestion de conflit ...
Notre client, acteur majeur du secteur, recrute un technicien qualité F/H sur Molsheim.Vos missions : Gérer les dérogations fournisseurs Gérer les DVI ( DOSSIER DE VALIDATION INDUSTRIELLE) Assurer le Contrôle Réception des pièces des fournisseurs de matricés forgés Mettre en place les actions de sécurisation en cas de non conformités détectées sur des pièces des fournisseurs. Titulaire d'un BAC+3/4 dans le domaine de la qualité. Vous maitrisez les outils du Pack Office, la lecture de plan et SAPVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
- Maintenance des espaces publics (déchets, déjections, .), - Vidange des corbeilles de propreté et des récupérateurs de déjections canines, - Patrouille de ramassage pédestre de déchets, - Nettoyage des espaces après manifestations (marché hebdomadaire, foire, évènements sportifs et culturels, .) en semaine, week-end et jour férié, - Participation au plan d'actions Zéro Phyto (débroussaillage, brossage, balayage, mécanique, - Nettoyage des rues et espaces publics à l'automne par soufflage et ramassage des feuilles mortes, - Garantie de l'intégrité des équipements de la ville, - Gestion des déchets, élimination et tri, - Transports et mise en place de matériaux et matériels divers, - Conduite d'engins de chantier dans le cadre des missions relevant du service, - Participation à la préparation et à la mise en place des dispositifs et actions liés aux manifestations, travaux et accidents, - Réalisation de la maintenance préventive et curative de premier niveau des équipements (véhicules, machines, outillages, .), - Participation à la viabilité hivernale (astreintes, conduites poids lourds, maintenance des saleuses, .), - Aide aux travaux des autres équipes (voirie, espaces verts, bâtiment, .).
Pour compléter notre équipe et accompagner le développement de notre magasin à Oberhaslach, nous recherchons un collaborateur expérimenté et autonome pour prise de poste en janvier 2025. Votre expérience et votre polyvalence vous permettrons de réaliser les missions variées d'un commerce de proximité rural : - mise en rayon - tenue de la caisse - cuisson des pains - coupe de la charcuterie - réception des marchandises - gestion des produits : DLC, DLUO selon les normes HACCP en vigueur - gestion des commandes (selon votre autonomie). Vous travaillez du lundi au vendredi + 1 samedi sur 2 par roulement le matin de 7h00 à 11h00 ou 12h30 ou l'après midi de 15h00 à 19h00. Jours fériés non travaillés et payés. Poste à temps partiel évolutif vers un temps plein.
Notre client, industrie de renommée, cherche un(e) pour son site à Molsheim.Vos missions : - Définir les paramètres d'approvisionnement dans la fiche article de l'ERP, et dans les contrats Supply Chain, cohérents avec les objectifs de stock - Analyser, traiter, confirmer et émettre le besoin vers le fournisseur. - Négocier et valider le besoin avec les fournisseurs et les clients impactés le cas échéant - Suivre l'avancement de la fabrication chez le fournisseur - Suivre le flux jusqu'à la réception et piloter le traitement des litiges administratifs - Piloter les flux de retour chez les fournisseurs Diplômé(e) d'un BAC +2/3 (Assistant de gestion ou gestion logistique ou gestion des Achats et des Approvisionnements), vous justifiez d'une première expérience professionnelle significative en milieu industriel. Anglais courantVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
ADECCO MOLSHEIM recrute pour l'un de ses partenaires, une femme ou un valet de chambre H/F en intérim. Vos missions seront : - Nettoyage et entretien des chambres - Repassage des serviettes + Réapprovisionnement - Nettoyage des communs Horaires : 8h00 à 16h30 Travail : 5 jours dans la semaine (Week-end inclus) Nous recherchons une femme ou valet de chambre avec au moins 1 ans d'expérience dans le domaine . - Aimant travailler dans le milieu hôtelier - Dynamique, - Volontaire, - Rigoureux(se) avec un excellent savoir-être. - Motivé(e) - Discret (e) et organisé(e), - Pointilleux(se), votre sens du service est irréprochable et vous avez le souci du détail. Le poste est à pourvoir au début du mois de Novembre que possible, en journée et à temps plein. Vous souhaitez rejoindre une entreprise en plein essor, participer à des projets stimulants et évoluer dans un environnement dynamique ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
La Ville d'Obernai a décidé de lancer une procédure de recrutement pour le poste d'agent d'accueil et d'animation au sein du Camping Municipal « Le Vallon de l'Ehn » *** de la Ville d'Obernai, suite à la vacance du poste et afin de garantir la continuité des services. Au pied du Mont Sainte-Odile, au cœur de l'Alsace, le camping d'Obernai *** est entouré de vignobles et de champs, cadre de vacances idéal pour les passionnés de détente et de nature. Sa situation sur la route des vins d'Alsace, à 30 km de Strasbourg et à deux pas de l'Allemagne, permet de rayonner à la découverte des sites touristiques de la région. Le Camping Municipal « Le Vallon de l'Ehn » *** est agréé Camping Qualité et détient les Labels Clé Verte et Tourisme Handicap. Séjourner au Camping « Le Vallon de l'Ehn » ***, c'est choisir un camping au calme, respectueux du confort de ses vacanciers et de l'environnement. L'équipe du Camping Municipal est composée de 6 agents dont une responsable, un adjoint, un(e) agent(e) d'accueil et d'animation (poste à pourvoir), une apprentie agente d'accueil et d'animation et deux veilleurs de nuit. Missions : Sous l'autorité du Maire, des Adjoints au Maire et de la Gérante du camping municipal, vous participez à l'organisation pratique de ce service public industriel et commercial, en exerçant notamment les missions suivantes : - Assure l'accueil optimal et de qualité au sein du Camping Municipal ; - Reçoit, informe et renseigne les clients ; - Participe à l'organisation de l'activité d'hébergement sous le contrôle de l'autorité territoriale et de la hiérarchie ; - Participe à la gestion de l'exploitation de la structure ; - Contribue à l'accueil et l'animation d'un groupe d'enfants, de jeunes ou d'adultes ; - Participe à la mise en œuvre de différentes activités (loisirs, sportives, culturelles) ; - Assure la relation avec les services extérieurs et internes. Profil recherché : - Titulaire au minimum d'un diplôme de niveau 4 (Baccalauréat ou plus) dans les domaines du tourisme, de l'accueil, . - Excellentes qualités relationnelles. - Excellente maîtrise de l'outil bureautique et des logiciels (suite office, internet.). La maîtrise d'un logiciel métier serait un plus (Eseason). - Compétences linguistiques exigées : allemand et anglais indispensables - Respect du devoir de confidentialité et des principes déontologiques ; - Grande polyvalence et disponibilité, curiosité et autonomie ; - Sens du service public, des relations humaines, du travail en équipe ; - Source de proposition et d'anticipation, réactivité et rigueur. Conditions de recrutement : C.D.I. de droit privé comprenant une période d'essai. Rémunération basée sur la convention collective nationale de l'hôtellerie de plein air.
Description du poste Nous cherchons à recruter 1 Chauffeurs- Livreur (H/F) pour notre activité de messagerie. Missions principales : Débriefing avec le responsable du matin. Préparation, scan et récupération de la tournée. Départ vers le secteur de livraison. Livraison des colis en suivant les consignes en évitant toutes réclamations. Retour au dépôt pour faire un debrief de la journée, Profil recherché : Être titulaire du permis de conduire B Être à l'aise avec différent gabarit de véhicule.8M3//12M3 Être motivé, consciencieux, ponctuel et polyvalent.. Être doté d'un bon sens relationnel avec les clients. Expérience dans la livraison souhaitée. Disponible immédiatement. Horaires de travail : 4 jours à 5 jours / semaine. Du lundi au Samedi. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 819,00€ à 2 078,00€ par mois Horaires : Disponible le Samedi Travail en journée Rémunération supplémentaire : Primes
Recherche un poste d'Assistant d'Education en Collège - Mini Temps 50 % ( demi-journées Lundi-Mardi-Mercredi matin-Jeudi-vendredi) Mercredi Après-Midi libre - Vacances scolaires libres - Un(e) candidat(e) avec au minimum un Diplôme Universitaire Supérieur ( + 2) - Qualités éducatives et pédagogiques - Une expérience dans le poste souhaitée - Maîtrise du logiciel MBN souhaitée - Qualités de Travail d'équipe en collaboration, d'encadrement, et respect de la réglementation en vigueur (encadrement mineurs) - Autres Qualités requises: sport, culture, linguistique, loisirs éducatifs
Collège 480 élèves
Nous recherchons pour notre nouvelle boutique de décoration et de souvenirs située au coeur de Obernai , LA MAGIE DE NOEL un(e) vendeur(se) pour les week ends (CDD renfort Noël ). Profil: Sens du commerce Polyvalence Autonomie Anglais correct Vos missions : Vente -Développer le CA -Encaissement -Merchandising -Production Le poste est à pourvoir du 25 novembre 2024 au 6 janvier 2025
Dans le cadre de l'ouverture d'une nouvelle boutique, E-GARETTE MUTZIG (espace ATRIUM) recherche un conseiller vendeur : vos missions seront les suivantes: - Accueil du client, être à l'écoute de ses besoins et proposer un produit conforme à ses attentes - Coacher leur parcours de sevrage nicotinique avec support digital. - Faire tester les arômes - Expliquer fonctionnement de la cigarette électronique + vente des produits - "Coacher" le client et l'accompagner dans son sevrage tabagique - Mise en avant des produits et catalogue liquides - Proposer au client un suivi personnalisé pour assurer la fidélité du client - Proposer accessoires et nouveautés - Gérer stock de marchandises dans la boutique, les dates limites de consommation des liquides - Inventaires tournants - Réception des commandes et pointer la marchandise/factures - Vous assurez la propreté des locaux La connaissance de la cigarette électronique serait un plus mais pas obligatoire car FORMATION INTERNE ASSURÉE. Le plus important : aimer le relationnel et le commerce de proximité. Travail du lundi au samedi avec 1 jour de repos fixe en semaine. Amplitude horaire d'ouverture de la boutique: 10h-19h.
Nous recherchons un(e) Gestionnaire Service Relation Clients orienté(e) Approvisionnements F/H Principales missions : - Saisir et élaborer la commande client et la gestion de la disponibilité du produit - Assurer le management des expéditions - Gérer la consignation et retours d'emballages vides - Gérer la facturation - Recouvrir et animer les comptes clients - Gérer les litiges logistiques & tarifaires Compétences : - Etre titulaire d'un BAC+2 minimum en vente, gestion ou comptabilité - Connaissances des processus informatiques - Connaissances du fonctionnement logistique et du milieu industriel - Un bon relationnel avec les clients, transporteurs et prestataires
Vous assurez la production dans le respect des procédures de fabrication, de qualité et de sécurité. - approvisionner les équipements en matière première - retranscrire les données de production - déchargement des lignes - contrôle de la conformité - emballage et palettisation - garantir la traçabilité des opérations
Producteur de Foies Gras Alsacien nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) en conditionnement et préparation de commandes pour renforcer notre équipe pendant les fêtes de fin d'année Poste à pourvoir à partir de mi octobre ou à convenir Votre profil : Possédant le sens du service et de l'organisation, vous avez une sensibilité aux produits frais et le goût du travail en équipe. Dans le cadre de vos missions vous serez amenés à : Conditionner les produits. Assurer la préparation et la mise en carton des commandes jusqu'à la facturation. Contrôler la conformité des produits à livrer. Venir en renfort des équipes de ventes. Horaires : du lundi au vendredi : 9h00-12h00 et de 13H00 à 17H00 Rémunération selon profil 35H/semaine en CDD
Dans le cadre de l'expansion de nos activités de production au sein de l'activité BioMonitoring, nous sommes à la recherche d'opérateurs de production afin de répondre aux besoins de nos clients. Vous intégrerez les ateliers de fabrication de milieu de culture RTU. Les activités RTU aujourd'hui ce sont : - 2 ateliers, divisés en 3 zones (préparation/coulage/emballage) - 4 lignes de production automatisées en salles blanches (ISO5/7 habillage combinaison stérile intégrale avec masque + zones avec habillage blouse) - horaires postés 2x8 avec la possibilité de réaliser des cycles de nuit et des cycles de week end Votre mission principale sera d'assurer la production dans le respect des procédures de fabrication, de qualité et de sécurité afin de contribuer à son niveau à l'atteinte des objectifs de son organisation. Vous serez notamment responsable de préparer et organiser le poste de travail ; ce qui inclus l'approvisionnement en matières premières, le respect du flux, la gestion de consommation da matières premières afin de garantir la justesse des inventaires. Vous piloterez un équipement de production tout en assurant la maintenance de 1er niveau dans le respect des bonnes pratiques de fabrication. Vous démontrez votre capacité à intervenir en autonomie au sein de vos activités. Vous réaliserez également des contrôles visuels et des tests qualité selon les procédures associées. Vous serez chargé de compléter les documents de suivi production : consommation matières premières, feuille de tests, mises en rebut, non-conformité dans le respect des procédures. Vous assurerez le nettoyage et le rangement du poste de travail. Vous respecterez les exigences ISO9001, ISO14001, GMP et GLP. Le poste est basé sur le site de Molsheim (67). Qui vous êtes : Vous avez le goût du challenge, vous êtes curieux de découvrir de nouvelles activités et vous souhaitez développer vos compétences Vous êtes motivé, sérieux, investi, et dynamique Vous aimez travailler dans une équipe en alliant convivialité, bienveillance et travail de qualité Une première expérience réussie sur un poste similaire acquise dans le domaine de l'industrie (pharmaceutique ou agroalimentaire) est exigée Ce que nous vous offrons: nous sommes des esprits curieux, issus d'horizons, perspectives et expériences de vie les plus divers. Nous célébrons toutes les dimensions de la diversité et sommes convaincus qu'elle est le moteur de l'excellence et de l'innovation et qu'elle renforce notre compétence de leader scientifique et technologique. Nous nous engageons pour que toutes et tous aient accès à de riches opportunités de développement, à leur propre rythme. Rejoignez-nous dans la construction d'une culture d'inclusion et d'appartenance ayant un impact sur des millions de personnes et qui donne à chacune et chacun les moyens d'exprimer son talent et de faire progresser l'humanité ! Postulez dès maintenant et devenez membre de notre équipe diversifiée !
Dans le cadre de cette mission, vous assurez : - L'agencement du stand selon la présentation préétablie dans notre cabanon de Noël - Promouvoir nos produits auprès des visiteurs du marché de noël - Réaliser la découpe et la vente des fromages dans le respect des règles d'hygiène et sécurité alimentaire. - Réceptionner et ranger la marchandise livrée sur le stand. - Effectuer l'inventaire des marchandises régulier et assurer la tenue de la caisse. Le poste proposé est un temps partiels du 29/11/24 au 31/12/2024 : Les jours travaillés sont le dimanche, lundi, mardi, mercredi jusqu'à 14h, soit 32h / semaine Les horaires de travail sont de 9h45 à 19h15 en semaine et 9h45 à 20h15 le week-end. Afin de répondre aux attentes de ce poste, vous avez une première expérience dans la vente de produits alimentaire ou plus spécifiquement en fromagerie. La connaissance de nos produits est un plus dans la réussite de cette mission sinon une période de mise en situation peut être envisagé au préalable.
PROXILYA RECRUTEMENT recherche pour son client un serveur H/F. Vos missions : - Préparation des tables - Préparation et approvisionnement du buffet - Service à l'assiette - Débarrassage des tables Horaires selon planning : du lundi au dimanche 7h-10h et/ou 11h30-14h30 et/ou 18h30-22h30
Sous la responsabilité du directeur de l'accueil, vous : - assurez la sécurité physique et morale des mineurs, - participez, au sein d'une équipe, à la mise en œuvre du projet pédagogique de l'accueil, en lien avec le projet éducatif et le projet social de la structure, - êtes force de proposition dans la construction des programmes d'activités et des événements de la structure, - concevez, organisez, animez et évaluez les activités, actions et projets mis en place, - favorisez l'émergence de projets et accompagnez les publics dans leurs mises en œuvre (méthodologie, recherche de subvention, .), - impliquez les publics dans la programmation des activités, - allez vers les publics pour développer des relations de proximité, - intervenez dans des domaines divers auprès d'un public de 11 à 17 ans, - travaillez en partenariat avec les structures jeunesse du territoire et les établissements scolaires. Compétences du poste - connaître la réglementation des ACM et le fonctionnement de la structure - connaître le développement, les besoins et le rythme du jeune - concevoir et animer des activités de découvertes et de loisirs adaptées à chaque tranche d'âge - encadrer un groupe de jeunes en toute autonomie - travailler en équipe - observer le comportement, l'évolution du jeune et repérer d'éventuelles difficultés - être à l'écoute, informer, conseiller et établir une relation de confiance avec les publics - organiser et prioriser ses tâches Autre(s) compétence(s) - ponctuel - dynamique et créatif - écoute, disponibilité et adaptation - prendre des initiatives et être force de proposition - permis B - permis B pour l'encadrement des collégiens Formation - BAFD, BPJEPS LTP, BEATEP ASVL conseillé (min BAFA) - CAP petite enfance, L2/L3 Staps
Nous recherchons pour un de nos clients, concepteur et fabricant d'échangeurs de chaleur tubulaires, d'équipements hydrauliques, un MAGASINIER (H/F) : Les missions pour ce poste sont les suivantes : Réception : -Déchargement des matières -Contrôle dimensionnel, -Relevé de la traçabilité des matières -Identification des pièces -Saisi informatique des entrées ERP -Rédaction non conformités -Relance fournisseurs Stockage : -Sur rayonnage avec enregistrement de l'emplacement Préparation de commande : -Approvisionnement des postes de travail. Magasin des consommables : -Gestion des consommables (rangement , suivi du stock, approvisionnement, ...) Inventaire : -Participation à la réalisation de l'inventaire annuel Conditionnement pour expédition : -mise sur palettes avec sanglage -mise sur berceaux Expédition : -Edition des ordres de transport et des bordereaux de livraison -Organisation des transports de livraison vers nos clients et sous traitant -Chargement des équipements Divers : -Réalisation de travaux de montage, débitage -Rangement des communs atelier Vous avez une première expérience de magasinier et vous avez votre CACES 3 ainsi que quelques bases en lecture de plan pour la prise de mesure. C'est un plus si vous avez vote autorisation de pontier élingueur CAUSPR catégorie 1 et 2, ainsi que quelque connaissances en métallurgie. Horaire flexible de journée
En tant qu'Opérateur logistique spécialisé F/H, vos missions sont les suivantes : - Vous procédez à l'emballage des pièces aéronautique à l'aide du CACES R485 cat. 2 Gerbeur (roues et freins...) - Vous effectuez la mise en carton avec calage, et cerclage des produits - Vous vérifiez la cohérence des documents et des pièces - Vous procédez à la saisie de données informatique - Possibilité de port de charges lourdes Conditions de travail : - Rémunération : 12.30€/h brut + prime d'équipe + panier repas + prime salissure - Horaires : 2*8 (6h-13h / 13h-20h) ou journée 8h-16h Votre profil & vos atouts : - Vous êtes titulaire du CACES R485 cat 2 Gerbeur à jour : impératif - Vous avez de l'expérience sur l'utilisation du CACES R485 Cat.2 Gerbeur - Vous savez faire preuve de minutie et de rigueur
Vous ferez l'entretien du domicile de nos clients (particuliers), le repassage du linge de maison et des vêtements. L'employeur s'adapte à vos disponibilités et contraintes de travail (horaires écoles, etc...). Les interventions sont de minimum 2 heures par client. Les frais kilométriques sont pris en charge depuis votre départ du domicile.
Nous recrutons pour notre client un Réceptionniste en Hôtellerie H/F. Vos missions : - Accueil physique et téléphonique des clients - Gestion des réservations - Renseignements clients - Check in/ Check out - Aide au service des petits déjeuners Votre savoir-faire : - Accueillir les clients à leur arrivée et effectuer les formalités administratives liées à leur séjour - Enregistrer les réservations et actualiser le planning d'occupation des chambres, des appartements... - Établir une facture - Renseigner le client sur les prestations de l'établissement et les modalités de réservation - Répondre aux demandes des clients durant leur séjour Vos qualités professionnelles : - Autonomie - Réactivité - Sens de la communication
Hôtel
PROXILYA RECRUTEMENT recherche pour l'un de ses clients un Aide de cuisine H/F. Vos missions : - Assister dans la confection et la présentation des plats - Préparer les ingrédients : lavage et épluchage des fruits et légumes - Assurer l'entretien de la cuisine et des matériels utilisés - Réceptionner et stocker les denrées Votre profil : - Diplômé(e) en cuisine: CAP cuisine - Rigoureux(eues) - Polyvalent(e) Vous travaillerez du lundi au vendredi midi et soir. 2 jours de repos samedi et dimanche
Village vacances
Vous êtes passionné(e) par l'hôtellerie, à l'aise avec les relations clients, et vous parlez couramment le français et l'anglais ? Rejoignez une équipe en tant que Réceptionniste Bilingue ! Situé dans le charmant village d'Obernai, l'hôtel est réputé pour son accueil chaleureux et son service irréprochable. Vos Missions : - Accueillir les clients avec professionnalisme et courtoisie - Assurer les opérations de check-in et check-out - Répondre aux demandes des clients, les conseiller sur les activités locales - Gérer les réservations et les appels téléphoniques en français et en anglais - Traiter les demandes de renseignements et résoudre les éventuels problèmes des clients - Travailler en collaboration avec les autres services de l'hôtel (ménage, restauration, etc.) Profil Recherché : - Expérience dans un poste similaire en hôtellerie ou en accueil est un atout - Bilingue français-anglais (une troisième langue serait un plus) - Excellente présentation et sens du service client - Bonne maîtrise des outils informatiques (logiciel de réservation, traitement de texte, etc.) - Organisation, rigueur et gestion des priorités - Sens du relationnel, sourire, et capacité à travailler en équipe Les conditions : - Un cadre de travail agréable et dynamique - Des possibilités d'évolution au sein de l'établissement - Une formation initiale pour une intégration optimale - Des horaires flexibles selon les besoins de l'établissement
En tant qu'Opérateur logistique spécialisé F/H, vos missions sont les suivantes : - Vous procédez à l'emballage des pièces aéronautique à l'aide du caces R484 pontier (roues et freins...) - Vous effectuez la mise en carton avec calage, et cerclage des produits - Vous vérifiez la cohérence des documents et des pièces - Vous procédez à la saisie de données informatique - Possibilité de port de charges lourdes Conditions de travail : - Rémunération : 12.30€/h brut + prime d'équipe + panier repas + prime salissure - Horaires : 2*8 (6h-13h / 13h-20h) Votre profil & vos atouts : - Vous êtes titulaire du Caces R484 pont roulant à jour : impératif - Vous avez de l'expérience sur l'utilisation du Caces R484 pont roulant - Vous savez faire preuve de minutie et de rigueur
***** FORUM & RECRUTEMENT MÉTIERS DE L'INDUSTRIE le 19 Novembre ***** ***** DE 14:00 - 16:00 Rendez-vous au 6 Rue de la Monnaie, 67120 Molsheim ***** Appui RH accompagne Festein d'Alsace dans l'intégration de son nouveau Conducteur de machine H/F en CDI à temps complet. L'industrie de la charcuterie répond à toutes vos envies professionnelles : poursuivez votre lecture si vous êtes curieux ! QUI EST FESTEIN D'ALSACE ? Des hommes et des femmes, fiers de leurs produits grâce à un savoir-faire depuis 1962 ! Nous avons développé par amour du goût et de notre Région, une large gamme de charcuterie traditionnelle. Dotée de plus d'une centaine de références, notre âme de charcutier-salaisonnier nous encourage à concevoir des produits issus du terroir alsacien et du terroir français. Tous nos produits sont à base de viande française et nous avons même la gamme la plus large de charcuterie à base de porc alsacien. La défense de nos savoir-faire historique et de notre tissu économique local est une priorité. Nous sommes 100 collaborateurs et collaboratrices réunis autour d'un métier de passion - fait avec exigence et sincérité. Nos produits sont destinés principalement aux circuits de la GMS, de la restauration et des grossistes. Nous sommes souples et réactifs et avons à cœur de satisfaire nos clients en adaptant nos produits à leurs cahiers des charges. Dotée d'une nouvelle identité de marque et entièrement rénovée, Festein d'Alsace souhaite régaler le consommateur responsable, avec de bons produits et au juste prix. QUELLES SONT VOS MISSIONS ? Sous la responsabilité du Chef d'équipe, vos missions sont les suivantes : Vous utilisez une ou plusieurs machines intégrées dans une ligne de conditionnement, Vous effectuez les opérations nécessaires à la mise en marche et au bon fonctionnement de ces machines en respectant les règles de production (modes opératoires), Vous contrôlez les réglages, l'approvisionnement en matières premières et surveillez régulièrement les paramètres, Vous tenez compte des impératifs tels que la qualité, les délais et la cadence de production, Vous encadrez le personnel qui vous est affecté, Vous réalisez très régulièrement les opérations de révision, d'entretien courant ou de dépannages simples (maintenance de premier niveau). QUEL EST VOTRE PROFIL ? Si l'hygiène est votre toc et que vous répondez OUI à la majorité des questions suivantes, alors, transmettez-nous votre candidature. Expérience en conduite de machine ? Appétence en informatique ? Aisance dans votre communication à l'oral comme à l'écrit ? Polyvalence, pédagogie et travail d'équipe vous caractérisent ? Votre petit « + » : connaissance du secteur de l'agroalimentaire ? PROJETONS-NOUS ! Une formation opérationnelle est prévue dès votre intégration afin de réussir ensemble votre prise de poste. Vos horaires de travail sont prévus de 6h à 13h30 ou 13h30 à 21h au sein des ateliers de production qui affichent une température comprise entre 0 et 4 °. Merci de nous envoyer votre candidature par mail !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la vente de produits de bricolage, un Conseiller de vente libre service H/F à Marlenheim en CDI. Le poste implique des tâches telles que : - Le conseil aux clients - L'établissement de devis - La vente de produits et solutions - La recherche de solutions adaptées auprès des fournisseurs. Avantages : - Rémunération selon votre profil - Primes d'intéressement et de participation - Mutuelle attractive - Forfait mobilité... Compétences et formations attendues : - Expérience de 1 à 2 ans dans la vente au détail - Titulaire d'un BAC Professionnel ou équivalent - Excellentes compétences en communication et en relation client - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique - Connaissance des techniques de vente et de merchandising Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par la vente au détail en postulant dès maintenant !
Véritable ambassadeur de la relation client (interne et externe) et rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier du Territoire, vous serez en charge : * de gérer les demandes d'abonnement, de modification, de résiliation * d'élaborer, gérer et suivre la facturation des consommations d'eau et/ou d'assainissement des usagers-clients sur un périmètre donné * de la qualité des données usagers-clients * d'assurer une relation de clientèle avec les Usagers-Clients : informer, conseiller, proposer des services lors de prise d'appels téléphoniques de second niveau Vous êtes par ailleurs en lien étroit avec l'équipe du Pôle Relations Usagers-Clients (méthode, calendrier, flux de facturation, .) du siège basé à Schiltigheim. De formation BAC à BAC+2, vous possédez une expérience dans les domaines de la facturation et de la relation clients. Vous maîtrisez les outils informatiques bureautiques (Word, Excel, Outlook) et idéalement le logiciel de facturation Omega. Votre rigueur, votre sens de l'initiative, de l'écoute et vos qualités relationnelles sont des atouts pour réussir à ce poste. Rémunération brute mensuelle comprise entre 1 900 et 2 100€ Vos avantages : * Compte Épargne Temps * Carte restaurant Sodexo (12€/jour) * Prime annuelle (2 179€ brut) * Prime sur objectif (jusqu'à 600€) * Chèques vacances (jusqu'à 130€ et 60€/enfant) * Accès à une amicale (billetterie, réservation vacances.) * Prise en charge transport en communs (75%) * Prime mobilité (covoiturage ou vélo) * Télétravail (80 jours/an) Le contrat de travail : Vous n'êtes pas fonctionnaire ? Nous vous proposons une embauche en tant que contractuel de la fonction publique territoriale, dans le cadre d'un CDD de 1 an renouvelable. Embauche définitive possible. Vous êtes fonctionnaire ? Recrutement par voie statutaire, cadre d'emploi des Adjoints Administratifs.
On a la mission qu'il vous faut ! Notre Agence PARTNAIRE Saverne recherche un Agent d'entretien (H/F). A quoi ressemble votre future entreprise ? Entreprise référente dans le secteur du nettoyage professionnel dans le Grand-Est, basée a Batzendorf et experte dans le nettoyage des bâtiments et le nettoyage industriel. Elle a une large gamme de services de nettoyage des bureaux professionnels et locaux industriels. Votre mission: Vous êtes en charge de l'entretien de locaux d'entreprises. Vous utilisez les machines, le matériel et les produits de nettoyage indiqués par le personnel d'encadrement Vous assurez l'entretien de votre matériel et gérez l'organisation et le rangement de votre espace. Vos avantages: Horaires flexibles Un suivi personnalisé avec l'équipe Partnaire Saverne qui est à votre écoute au quotidien Votre rémunération : 11.65EUR/h Les chantiers sont disponibles sur différents secteurs géographique dans le Bas-Rhin et la Lorraine Vous êtes de nature dynamique et organisée Vous avez le sens de l'observation et une sensibilité au confort de la clientèle Vous êtes rigoureux(se) et prêt(e) à vous donner à 300 % pour réussir Vous êtes capable de respecter les normes de sécurité C'est à vous, vous n'êtes plus qu'à un clic de votre futur job ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Au sein de la Direction Customer Supply Chain, vous intègrerez le service Export. Venez nous rencontrer au forum de l'industrie le 19 novembre à la salle de la monnaie de Molsheim. " Inscription préalable via "Mes Evénement Emploi" : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/342475/forum-recrutement-metiers-de-l-industrie-molsheim En tant que Gestionnaire Export, vous serez, sur votre périmètre, l'interlocuteur.rice privilégié.e de clients, filiales du Groupe Carlsberg : de l'élaboration de la commande client en passant par les étapes de gestion de la commande, de mise à disposition des produits et de gestion de l'expédition. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : - Gestion des commandes clients : animer et suivre les prévisions des ventes, saisir la commande, s'assurer de la disponibilité des produits, - Gestion du Transport : Organiser les transports routiers, maritimes ou aériens, lancer les demandes de fret auprès des transporteurs ou transitaires, gestion des litiges logistiques, - Expédition : préparer les documents nécessaires à l'expédition, assurer le rôle d'interface entre les Expéditions, le transporteur et le client pour l'ensemble des aléas de chargement, - Douanes et documents d'accompagnement : Etablir et/ou faire établir tous les documents nécessaires à l'exportation des marchandises, Conformément aux règles de sécurité des personnes et des équipements, et en appliquant les procédures qualité, hygiène et environnementales en vigueur. Profil recherché : Issu(e) d'une formation de Commerce International ou Logistique de niveau Bac +2/5, vous justifiez d'une première expérience dans le domaine de l'export ou de la logistique. Vous êtes à l'aise dans la communication avec les clients et les prestataires logistiques et avez la capacité à travailler avec des interlocuteurs d'expertises différentes dans une logique de coopération. Vous maitrisez les outils informatiques (Pack Office, SAP) et faites preuve de capacités organisationnelles et de rigueur. La pratique de l'anglais est indispensable Mission intérim de mars à septembre 2023
Nous recherchons, pour notre client, des facteurs voiture H/F, recrutement basé sur le secteur de Molsheim. Vos missions - Trier et préparer le courrier et les colis ainsi que les différents services de proximité qu'il y aura à assurer au cours de sa tournée. - Distribuer du courrier dans les boîtes aux lettres - Remettre en mains propres les lettres recommandées et les colis aux particuliers. - Vendre des timbres à domicile. Votre profil - Sens du service - Ponctuel(le) - Autonome - Sens de l'orientation - Facultés d'adaptation et de mémorisation Conditions d'exercice du poste Type de contrat : intérim à temps plein 35h Poste basé sur le secteur du centre Alsace Rémunération 12.03 € + primes Mission longue de plusieurs mois Obtention du permis obligatoire 2 ans minimum Vos valeurs humaines et l'envie de donner un sens à votre engagement sont un des moteurs de votre vie professionnelle ? Rejoignez une équipe motivée et engagée. Avec nous, transformez l'essai
Notre client, acteur majeur du secteur, recrute un gestionnaire ADV F/H sur le secteur de Molsheim.Vos missions: Gérer les commandes client: - vérifier la conformité du document de vente(commande (et/ou contrat) - administrer la commande dans le respect du contrat - intégrer et administrer la commande dans l'ERP - contrôler la disponibilité du matériel - rassemble la liasse documentaire Gérer la relation client: - adresser les réclamations - établir les avoirs - traiter les litiges le cas échéant - prendre la caquette de référent logistique et douanes De formation BAC +2 maximum de type transport & logistique ou Commerce international, vous justifiez du La pratique de l'anglais intermédiaire est nécessaire sur le poste La connaissance du secteur industriel est un réel plus. Une expérience d'au moins 5 ans est nécessaire sur le poste.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'agence Synergie Tertiaire recrute, pour un de ses clients situé à Molsheim, au poste de conseiller clientèle particuliers F/H.Vos missions : - L'accueil des clients de l'agence - Le conseil de la clientèle et des prospects sur l'ensemble des univers des besoins en banque et assurance - Le développement et le suivi d'un portefeuille de clients particuliers, en proposant et en commercialisant nos produits et services, adaptés à la situation de chaque client - L'élaboration et le suivi des dossiers de financement, dans le respect des procédures relatives à la gestion du risque. Titulaire d'une formation supérieure de niveau Bac + 2 à Bac +3 idéalement dans le domaine commercial/banque/Assurances/immobilier, vous justifiez idéalement d'une première expérience dans la relation clients. Votre profil : - Pré-requis : Carté - Appétence forte pour l'assurance - Expérience du commercial et de la relation client - Aisance relationnelle en vente par téléphone - Engagé, dynamique et positif - Esprit d'équipe - Qualité rédactionnelle (traitement des mails) - Rigueur
L'agence Synergie Tertiaire recrute, pour un de ses clients situé à Rosheim, au poste de conseiller clientèle particuliers F/H.Vos missions : - L'accueil des clients de l'agence - Le conseil de la clientèle et des prospects sur l'ensemble des univers des besoins en banque et assurance - Le développement et le suivi d'un portefeuille de clients particuliers, en proposant et en commercialisant nos produits et services, adaptés à la situation de chaque client - L'élaboration et le suivi des dossiers de financement, dans le respect des procédures relatives à la gestion du risque. Titulaire d'une formation supérieure de niveau Bac + 2 à Bac +3 idéalement dans le domaine commercial/banque/Assurances/immobilier, vous justifiez idéalement d'une première expérience dans la relation clients. Votre profil : - Pré-requis : Carté - Appétence forte pour l'assurance - Expérience du commercial et de la relation client - Aisance relationnelle en vente par téléphone - Engagé, dynamique et positif - Esprit d'équipe - Qualité rédactionnelle (traitement des mails) - Rigueur
L'agence Synergie Tertiaire recrute, pour un de ses clients situé à Obernai, au poste de conseiller clientèle particuliers F/H.Vos missions : - L'accueil des clients de l'agence - Le conseil de la clientèle et des prospects sur l'ensemble des univers des besoins en banque et assurance - Le développement et le suivi d'un portefeuille de clients particuliers, en proposant et en commercialisant nos produits et services, adaptés à la situation de chaque client - L'élaboration et le suivi des dossiers de financement, dans le respect des procédures relatives à la gestion du risque. Titulaire d'une formation supérieure de niveau Bac + 2 à Bac +3 idéalement dans le domaine commercial/banque/Assurances/immobilier, vous justifiez idéalement d'une première expérience dans la relation clients. Votre profil : - Pré-requis : Carté - Appétence forte pour l'assurance - Expérience du commercial et de la relation client - Aisance relationnelle en vente par téléphone - Engagé, dynamique et positif - Esprit d'équipe - Qualité rédactionnelle (traitement des mails) - Rigueur
Entreprise de travail temporaire recrute pour son client d'Obernai Un conducteur de ligne en agroalimntaire. "Venez nous rencontrer au forum de l'industrie le 19 novembre à la salle de la monnaie de Molsheim entre 13h30 et 16h00. " Inscription préalable via "Mes Evénement Emploi" : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/342475/forum-recrutement-metiers-de-l-industrie-molsheim Vos missions : - Mettre en marche la machine et régler le programme selon les produits - Assurer la conduite des machines de conditionnement - Contrôler la qualité des produits - Effectuer la maintenance de premier niveau - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène - Diriger les opérateurs/opératrices affecté(e)s à sa ligne de production - Travailler en équipe pour garantir la production dans les délais Informations complémentaires: - Contrat en CDI - Lieu: Obernai - 67210 - Horaires en 2x8, 35 heures par semaine - Salaire mensuel: Entre 2000 et 2500EUR -Eléments de rémunération : prime de froid, prime d'habillage, indemnités kilométriques, prime de présence mensuelle, prime de vacances... Vous avez de l'expérience sur un poste de conducteur de machines/équipements ? Vous avez idéalement déjà travaillé dans le domaine agroalimentaire ? Vous avez des connaissances en maintenance de machines ? Vous aimez le travail en équipe ? Vous êtes rigoureux(se) et respectueux(se) des normes de sécurité et d'hygiène ? POSTULEZ DES MAINTENANT AVEC UN CV A JOUR ET REJOIGNEZ UNE PME EN PLEIN ESSOR !
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.
Pour renforcer notre équipe pendant la période des fêtes, nous recherchons un(e) vendeur(se) en boulangerie à temps partiel. Vous viendrez en appui de décembre à janvier les matins de 6h30 à 11h30 du mardi au vendredi et le dimanche. Vos aptitudes relationnelles, votre sens du service client et votre bonne humeur vous permettront de réaliser vos missions : - Renseigner et servir la clientèle. - Confectionner les emballages. - Réaliser la présentation des produits dans les rayons et vitrines. - Assurer la propreté de l'espace de vente. - Effectuer l'encaissement (caisse automatique) Vous avez dans l'idéal une formation ou une expérience dans les métiers de la vente. Téléphonez pour postuler : appelez de préférence le matin. Rémunération selon convention collective vente en boulangerie pour les candidat(es) qualifié(e)s Base de 11.88€/heure pour les novices.
Boulangerie Au petit fournil à Mutzig
LES PLACES SONT LIMITÉES, NE RATEZ PAS CETTE OPPORTUNITÉ ! Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons des approvisionneurs de rayons pour intégrer un contrat en alternance en CDD d'une durée de 9 mois 35H/semaine du 09 décembre 2024 au 06 septembre 2025. Principales missions : - Accueillir, prendre en charge, orienter le client en fonction de ses besoins - Assurer l'approvisionnement des produits en rayon (mise en rayons selon la marche en avant définie, mise en valeur des produits en tête de gondole et/ou sur les linéaires, structure de l'implantation en fonction de la gamme, participation aux opérations commerciales, contrôle et balisage, étiquetage des produits en rayon, gestion de la casse) - Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente Travail sur amplitude horaire de 4h00 à 11h00, 6 jours/7 PORT DE CHARGES LOURDES et STATION DEBOUT PROLONGEE. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le : Mardi 19 novembre 2024 à Carrefour Dorlisheim. Salaire : de 774,77 à 1.801,80 € BRUT selon âge et diplôme. Prérequis : - Cette formation est gratuite et rémunérée (ordinateur mis à disposition durant la formation) - Accessible aux personnes en situation de handicap avec mesures d'accompagnement spécifiques. - Aucun diplôme ni expérience requis. - Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire. - Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette offre. Accessibilité : - En contrat de professionnalisation : Pour les personnes de plus de 30 ans inscrits à France Travail - En contrat d'apprentissage : Pour les personnes âgées de 18 à 29 ans révolus. - Pour les 30 ans et plus : si vous êtes reconnu travailleur handicapé, sportif de haut niveau ou si vous avez un projet de création/reprise d'entreprise nécessitant un diplôme
Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 500 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION: Grâce à la prestation VS2 (valoriser son image Professionnelle), vous animez, de manière individuelle et collective, auprès d'un public de demandeurs d'emploi des actions d'analyses des savoir-être & des atouts, de valorisation de son image professionnelle pour développer la confiance en soi et s'inscrire dans une dynamique de changement. Accompagnement et dynamisation : - Vous aidez les candidats.es à évaluer, développer et valoriser leurs savoir-être professionnels dans le but d'optimiser leurs démarches de recherche d'emploi et leurs entretiens en particulier afin de leur permettre de réussir leur intégration en entreprise. - Vous aimez mettre en scène des situations, des exercices autour de la connaissance de soi, leur permettant d'acquérir les codes de l'entreprise, de mettre en adéquation leur communication et leur image avec les attentes des employeurs sur les métiers recherchés. - Dynamique, vous savez mobiliser un groupe de travail, promouvoir le dispositif, créer de l'appétence, stimuler le changement : Vous accompagnez les bénéficiaires vers la réussite en présentiel et/ou en distanciel. - Vous avez une bonne connaissance du bassin de l'emploi et de nature curieux.se, vous maintenez une veille économique constante. - Grâce à votre bon relationnel, vous prospectez des entreprises, développez et fidélisez le réseau, réalisez la collecte d'offres et identifiez les besoins, échangez avec les recruteurs pour favoriser le positionnement des candidats. Autonomie et rigueur: Doté.e d'une bonne organisation, vous gérez votre agenda en toute autonomie et effectuez avec rigueur le suivi et le reporting, dans le respect (impératif) des délais imposés pour la prestation. LE PROFIL: - Issu.e impérativement d'une formation supérieure bac + 2/3 minimum, vous avez une expérience d'au moins 2 ans dans les domaines des Ressources Humaines, de la psychologie, de l'insertion professionnelle, de l'action sociale et/ou acquise dans le champ de l'animation de formations collectives. -Vous connaissez les techniques d'animations de groupe et d'accompagnement individuel, en présentiel et en distanciel, et vous aimez impulser une dynamique de changement. Et si vous ne les maîtrisez pas parfaitement, nous saurons vous faire monter en compétences (après tout c'est notre métier) Partagez avec nous votre singularité et nous serons ravis de valoriser vos atouts Votre excellent relationnel, votre flexibilité, votre rigueur, votre intégrité, votre écoute et votre réactivité sont vos meilleurs qualités pour réussir dans ces missions. Enfin, vous partagez les valeurs qui nous animent : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme, avec au centre un intérêt prononcé pour l'Humain ? Venez ajouter votre couleur à notre palette :-) LA PRISE DE POSTE : Au plus tôt.
À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Gestionnaire de Stocks en CDD dans le cadre d'un remplacement. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE STRASBOURG (67120 DACHSTEIN) et interviendrez sur le secteur du Bas-Rhin (67). Vous assurez la gestion des stocks ainsi que la préparation des commandes de matériel médical en conformité avec la réglementation. Vos missions principales La répartition des missions liées au poste est de : 70 % de préparation de commandes et 30 % de gestion de stocks : Réceptionner et vérifier la marchandise ; Procéder à la préparation des commandes et aux colisages des produits ; Etablir les documents relatifs à l'expédition des produits ; Renseigner des systèmes de gestion des flux d'approvisionnement, des livraisons et des niveaux de stocks ; Repérer et signaler les anomalies de manutention (emballages défectueux, colis manquants...) ; Identifier et prélever les produits. ; Participer au nettoyage et à la désinfection ; Contrôler la remise en service de chaque dispositif ; Conditionner l'ensemble des dispositifs désinfectés et contrôlés en vue d'une prochaine utilisation. À propos du candidat Nous recherchons une personne motivée, souhaitant mettre à profit ces compétences : Maîtrise de la gestion de stocks ; Aisance sur les outils informatiques ; Une expérience similaire en prestation de santé serait un plus ; Organisé(e), rigoureux(se) et autonome. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laissez votre talent s'épanouir au sein de notre équipe ! Avantages Rémunération brute mensuelle à partir de €1 900,00 ; Prime qualité trimestrielle ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60% par l'employeur ; Mutuelle Entreprise : formule de base prise en charge à 100% par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux.) ; Prise en charge à 70% des abonnements de transport en commun ; Formation et accompagnement lors de la prise de poste. Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Retrouvez notre politique de confidentialité sur : https://www.elivie.fr/politique-de-confidentialite/
ALSACE HABITAT est une société d'Economie Mixte basée à Strasbourg et partenaire privilégié de la Collectivité européenne d'Alsace. Riche de 200 collaborateurs, nous gérons un parc de 17 000 logements. Présents sur tout le territoire Bas-Rhinois, nous construisons, aménageons et réhabilitons des logements aidés, des résidences séniors, des gendarmeries, des foyers étudiants et jeunes travailleurs. Tournés vers le développement durable et l'économie d'énergie, nous créons également des réseaux de chaleurs. Grâce à une politique R.S.E engagée et dynamique, nous agissons au quotidien pour le bien-être de nos locataires et de nos salariés. LE POSTE Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) Technicien(ne) de surface en CDI, qui intègrera notre Agence située à Molsheim. Rattaché(e) au Responsable d'agence, vous assurez le nettoyage courant des partie communes de la résidence sénior composée de 89 logements et de 5 bâtiments située à Dorlisheim. MISSIONS PRINCIPALES : - Effectuer le nettoyage des locaux communs selon les normes établies - Utiliser les équipements de nettoyage de manière appropriée - Respecter le planning d'intervention pour assurer la satisfaction du client - Signaler les problèmes d'entretien ou de sécurité au responsable - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène PROFIL RECHERCHE Vous disposez d'une formation CAP ou BEP, avec ou sans expérience au préalable dans le domaine. Le poste nécessite impérativement le permis B ainsi qu'un véhicule personnel. La maîtrise du dialecte local est un plus. « DECOUVREZ LES AVANTAGES ALSACE HABITAT » - 28 jours de congés payés - 13ème mois - Prime d'assiduité - Tickets restaurant - Mutuelle gratuite pour les salariés - Intéressement - PEE et PERCOL (abondé) - CSE (carte cadeaux, sorties, tarifs avantageux ...) - Afterworks D'autres surprises vous attendent ... Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous dès à présent !
Vous êtes chargé(e) d'enseigner la restauration rapide et collective en CAP PSR (Production et service en restaurations : rapide collective cafétéria), et d'autres heures relevant du CAP agent accompagnant ou grand âge. Temps de travail : 16H hebdomadaire: cours les mardis jeudis et vendredis Rémunération : environ 1600€. Vous êtes payé y compris pendant les congés scolaires et les périodes où les élèves sont en stage. Profil recherché : Personne ayant une expérience dans le domaine de la restauration, loyauté, ouverture d'esprit, sens de l'écoute, sens de l'organisation et du service à l'autre, sens du travail en équipe, rigueur et adaptabilité.
Producteur de Foies Gras Alsacien nous recherchons un(e) vendeur(se)/serveur(se) pour renforcer notre équipe Votre profil : Possédant le sens du service, vous avez une sensibilité aux produits frais et le goût du travail en équipe. Pour satisfaire la clientèle, vous mettez en avant votre savoir-faire et prodiguez des conseils. Dans le cadre de vos missions vous serez amenés à : -Assurer le bon approvisionnement, la gestion des stocks et la tenue des rayons. -Accueillir et conseiller les clients -Gérer les encaissements -Participer ponctuellement au service du restaurant La pratique de l'allemand est souhaitable et l'anglais est un plus. Rémunération selon profil 39H/semaine.
Producteur de Foies Gras Alsacien nous recherchons pour renforcer notre équipe un(e) cuisinier / traiteur (H/F) pour notre atelier de transformation. Poste à pourvoir début novembre. Votre profil : Possédant le sens du service, vous avez une sensibilité aux produits frais et le goût du travail d'équipe. Vous êtes autonome et rigoureux. Vos missions : - Participer à la transformation chaude : Foie Gras, pâté en croute, plats cuisinés, tourtes, spécialités etc. . - Travail du Foie Gras et découpe des viandes, répartition des morceaux selon classification et nature - Assurer la traçabilité de nos productions. - Nettoyer et maintenir en état de propreté et d'hygiène vos outils et poste de travail. Horaires : Du lundi au jeudi : De 07H à 12H et de 13H à 15H45 Le vendredi : De 7H à 12H30 Rémunération selon profil. Merci d'envoyer CV par e-mail à l'adresse suivante : info@lucien-doriath.fravec la référence Candidature « cuisinier/traiteur » en objet de votre mail.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Vendeur (H/F) pour notre magasin: Rattaché au responsable de magasin, vos missions sont diverses et variées et consistent à : - Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle, - Maîtriser et respecter les procédures caisse, - Gérer en toute autonomie les niveaux de stock en magasin (réassort permanent), - Etiqueter et anti-voler les articles, - Traiter les livraisons, - Vérifier et assurer la propreté du magasin, - Participer et mettre en place les opérations commerciales. Doté d'un excellent relationnel et flexible, vous aimez le travail en équipe et souhaitez participer au développement du chiffre d'affaires de notre magasin. De plus, vous êtes rigoureux, vous avez le sens du commerce et du service client. Bonne présentation et bonne élocution exigée. Vous justifiez idéalement d'une expérience significative dans la vente en prêt-à-porter. Nous recherchons une personne motivée et qui a envie d'apprendre ! Le contrat pourra être sur plusieurs mois. Pourquoi nous rejoindre ? - Vous avez envie d'évoluer ? Nous valorisons nos talents et mettons en place une politique de mobilité interne. - Les nouveaux collaborateurs sont accompagnés et formés tout au long de leur intégration. - Vous percevrez un salaire brut sur 12 mois qui est supérieur au SMIC, statut Employé (30h par semaine). - Nous versons une prime mensuelle si les objectifs du magasin sont dépassés. - Nous proposons une mutuelle d'entreprise avec de nombreux avantages. - Nous avons mis en place un accord "Participation et Intéressement" pour l'ensemble des collaborateurs. - Vous souhaitez acheter, louer et déménager ? Vous pouvez bénéficier d'une aide et d'un accompagnement avec "Action logement". - Vous bénéficiez de 30% de réduction en magasin sur toutes nos collections. Vous avez envie de booster votre carrière et commencer une nouvelle aventure dans le domaine du commerce, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
La Direction scolaire et périscolaire de la ville de Molsheim recrute 1 animateur périscolaire à temps non complet (moyenne 12h/hebdo), le poste est à pourvoir dès que possible et jusqu'au 31/08/2025 inclus. Temps de travail annualisé Les principales missions du poste : - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles - Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques - Participer à la prise en charge quotidienne des enfants - Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation - Participation à l'élaboration du projet pédagogique - Animation des activités et accompagnement des publics accueillis Diplômes requis: - Brevet d'aptitude aux fonctions d'animateur en accueils collectifs de mineurs (BAFA) EXIGÉ (titulaire ou en cours), - PSC1 et/ou SST souhaité
Nous recherchons pour notre client , des serveurs et chefs de rang, pour intervenir lors de prestations diverses ( mariage, fêtes, repas d'entreprise, inaugurations etc.) Les prestations ont lieu entre le lundi et le samedi, selon un planning proposé Vos missions: mise en place de la salle avec manutention, accueil des clients, service des mets et des vins , débarrassage Vous êtes dynamique , et souriant Vous disposez d'un moyen de locomotion pour vous rendre au dépôt
Nous recherchons pour notre restaurant des Employés polyvalents / Employées polyvalentes de restauration (H/F). Le métier : être au cœur de la vie du restaurant et offrir aux clients un repas chaud, bon et rapide au sein d'un restaurant propre ! En remplissant les missions suivantes : Préparer les produits avec les procédures Quick : essentiel pour un Giant de qualité ! Accueillir vos clients comme s'ils étaient vos invités ! Vendre, encaisser et préparer vos menus comme vous aimeriez les recevoir ! Entretenir le restaurant comme si vous y mangiez ! Travailler en équipe dans un esprit solidaire : on gagne tous ensemble ! Profil : - Vous êtes dynamique, souriant(e), impliqué(e) ; Sens du contact client - Vous avez l'esprit d'équipe et êtes attaché(e) au respect des règles d'hygiène en sécurité alimentaire Salaire et avantages : SMIC horaire , 2 jours de repos consécutif Prime de coupure, Prime de blanchissage Mutuelle entreprise, Avantage pour Repas Évolution possible vers des postes à responsabilités Prise en charge des transports à hauteur de 50% bus, train...
Principales missions : - Effectue l'entretien des espaces verts de la collectivité, dans le respect de de la qualité environnementale et paysagère des sites de la commune Principales activités : - Assure au plan technique la réalisation de l'ensemble des travaux de création et d'entretien des espaces verts : Construction de petits ouvrages en maçonnerie. Pose et réfection de surfaces pavées et dallées. Préparation des sols par moyens mécaniques et manuels. Entretien des surfaces engazonnées (tonte, débroussaillage, amendements, arrosage, .). Participe au plan d'action Zéro Phyto (débroussaillage, désherbage manuel et mécanique, .). Nettoyage des rues et espaces publics à l'automne par soufflage et ramassage des feuilles mortes. Taille des arbres selon l'orientation, la croissance ou la forme recherchée. Taille des arbustes et vivaces selon résultat souhaité - Assure le fleurissement et l'embellissement saisonnier de la ville : Plantation des massifs et bacs au fil des saisons. Décoration thématique de la ville (Noël, Pâques, évènements spéciaux, .). Entretien des massifs fleuris (arrosage, désherbage, .). Entretien de plantes en serre. Conduite d'engins de chantier dans le cadre des missions relevant du service - Assure des missions diverses dans le cadre du bon fonctionnement des ateliers municipaux : Participation à la préparation et à la mise en place des dispositifs et actions liés aux manifestations, travaux et accidents. Effectuer la maintenance préventive et curative de premier niveau des équipements (véhicules, machines, outillages, .). Participation à la viabilité hivernale (astreintes, conduites poids lourds, maintenance sur saleuses, .). Aide aux travaux des autres équipes (voirie, espaces verts, bâtiment, .)
Au contact quotidien de la population, vous êtes essentiel(le) dans la réalisation de notre mission : -Préparer le véhicule -Prendre connaissance de la feuille de route -Accueillir les passagers, les renseigner et les assister si besoin -S'assurer de la sécurité des passagers -Conduire le car dans le respect du code de la route et des règles et consignes de sécurité en vigueur -Anticiper les incidents sur son parcours -Prévenir les risques et mettre en œuvre les dispositions nécessaires en cas de conflit, d'incident ou d'accident dans le cadre du transport de voyageurs -Effectuer les formalités de prise de fin de service, les tâches administratives et techniques annexes
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers du transport et de la conduite, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Missions En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, Être le garant d'un service client irréprochable. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : Bac avec 3 ans d'expérience en management Bac +2 avec 1 an d'expérience en management Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, Une rémunération évolutive avec un salaire de 32 549 € brut annuel à l'embauche, 33 626 € après 1 an et 35 241 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché.
PROXILYA RECRUTEMENT recherche pour son client Un(e) Plongeur(se). Vos missions : -Laver la vaisselle, les couverts, la verrerie et les batteries de cuisines -Disposer la vaisselle dans les lave-vaisselles -Essuyer et ranger la vaisselle Votre profil : -Bonne capacité à gérer le stress en période de forte affluence -Rigoureux -Dynamique Horaires : DU LUNDI AU DIMANCHE SERVICE DU SOIR UNIQUEMENT AVEC 2 JOURS DE REPOS SELON PLANNING LE SITE N'EST PAS DESSERVI PAR LES TRANSPORTS EN COMMUNS - UN MOYEN DE LOCOMOTION EST NECESSAIRE
Les missions du poste Nous recherchons un Gestionnaire de Paie & ADP (F/H) temps plein ou temps partiel en CDI pour notre client, un cabinet comptable dynamique. Le poste est basé sur Obernai (67) Au sein de l'équipe paie composée de 2 personnes, vous aurez en charge les missions suivantes : Paie : - Établir, contrôler et clôturer un volume entre 200 et 350 paies de A à Z en fonction du temps de travail - Assurer une veille juridique - STC Administration du personnel : - Entrée à la sortie des collaborateurs du client, contrat au stc - Reportings mensuels (turn over, absentéisme...) - Assurer et entretenir les relations avec les organismes sociaux - Autres tâches administratives (attestations, courriers...) - 1er interlocuteur auprès des clients sur les questions relatives à la paie et l'ADP Le profil recherché A l'aise avec les chiffres et le relationnel, vous avez déjà eu une première expérience de 2 ans minimum en Paie & Administration du personnel dont une première expérience dans un univers multi ccn. Le petit plus à avoir sur votre profil ? une expérience sur SILAE. De nature impliquée et autonome, vous saurez mettre vos compétences et votre savoir-être en avant. Infos complémentaires - Rémunération à partir de 24 à 34K€ sur 13 mois - Primes - Tickets Restaurant - Epargne salariale
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous participez au bon fonctionnement et à l'entretien du point de vente. Plus précisément, vos missions sont : - L'approvisionnement les rayons. - La mise en place des affiches prix et des actions en cours. - L'encaissement des produits. - La participation à l'inventaire. - La préparation du pain et des viennoiseries. - La bonne tenue du magasin. VOTRE PROFIL : Vous avez le goût du commerce et souhaitez participez à l'aventure NORMA. Vous êtes une personne dynamique et savez faire preuve de rigueur. Votre polyvalence est votre force.
Vous êtes passionné(e) par le commerce et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et chaleureux ? Ce poste est fait pour vous !Ce que vous ferez Au sein d'une équipe dédiée à la relation client (7 collaborateurs), vous travaillerez en binôme avec un commercial terrain pour développer et fidéliser une clientèle BtoB dans le secteur industriel. Vos missions incluront : - Commercialisation de produits bois et pellets, de la commande à la livraison. - Relation privilégiée avec des clients professionnels (France et Export). - Gestion des commandes en collaboration avec les équipes industrielles. - Analyse des historiques pour suggérer des commandes additionnelles. - Gestion des aspects douaniers pour l'export. Conditions proposées - Contrat : CDD 10 mois. - Salaire : 30-35 K€/an sur 13 mois, selon expérience. - Avantages : primes sur objectifs, mutuelle, carte repas, indemnités, formations, etc. - Horaires flexibles (lundi à vendredi). - Accessibilité : site proche de la gare, environnement de travail convivial.
Le Référent de Parcours Socioprofessionnel accompagne sur son territoire les bénéficiaires du RSA, et contribue à lever leur freins à l'insertion professionnelle et sociale, dans le cadre d'un projet individualisé et co-construit.. En tant que membre clé de notre équipe, vous serez chargé(e) des missions suivantes : 1.Accompagnement personnalisé : Vous accompagnerez activement les bénéficiaires du RSA en mettant en œuvre des stratégies d'accompagnement adaptées à leurs besoins individuels, ainsi que des ateliers collectifs. 2.Suivi administratif et reporting : Vous assurerez un suivi administratif rigoureux en conformité avec les exigences de nos partenaires financiers, garantissant ainsi la transparence et l'efficacité de nos actions. 3.Relations partenariales : Vous maintiendrez et développerez des relations solides avec nos partenaires, contribuant ainsi à l'élargissement de notre réseau et à la mise en place de synergies bénéfiques pour nos bénéficiaires. Nous recherchons un candidat ou une candidate qui possède les qualifications et les compétences suivantes : - Une expérience dans l'accompagnement social et professionnel, de préférence dans le secteur de l'insertion professionnelle. - Une excellente maîtrise des outils administratifs et de reporting. - Une capacité à travailler en réseau et à entretenir des relations professionnelles fructueuses avec nos partenaires. - Un fort engagement envers notre mission sociale. Date de prise de poste : Poste en CDD sur Molsheim, à pourvoir rapidement.
Adecco Molsheim recrute pour l'un de ses partenaires, basé sur DUTTLENHEIM, un Coordinateur QSE BTP en CDI (H/F). Sous la supervision du Responsable QHSE de la Business Unit, vous aurez en charge d'élaborer, de déployer et contrôler les dispositifs et plans d'action de l'entreprise en matière de qualité, hygiène, sécurité et environnement - QHSE selon la réglementation et les normes en vigueur en France. - Suivi et amélioration du Système de Management de la Qualité Sécurité Environnement - Réalisation d'audit terrain et d'audits internes - Suivi veille réglementaire - Gestion des formations réglementaires (CACES, SST, habilitations électriques) - Gestion des incidents / Non-conformités QSE - Analyse des accidents du travail et des presqu'accidents - Réalisation de formations et communications QHSE - Suivi des actions Lean de l'entreprise - Suivi des préparations chantier sur les thématiques QSE en collaboration avec les encadrants travaux De formation Bac+2/+3 en QSE, vous possédez une expérience de minimum 3 ans dans une fonction similaire et idéalement dans le BTP. La connaissance des normes ISO 9001 v 2015, ISO 14001, et ISO 45001 est requise pour le poste. Un bon niveau d'anglais : Lu, écrit, « parlé » est souhaité Une bonne rigueur rédactionnelle et organisationnelle est exigée. Dynamique et autonome, vous disposez d'un bon sens du relationnel. Déplacements réguliers en France métropolitaine - Salaire : Selon profil + 13 mois. - Ticket restaurant : 10€ (part patronale 6€ et part salariale 4€) - 12 RTT - Mutuelle pris en charge par l'entreprise
Satis JOBS CENTER INDUSTRIE COLMAR, expert(e) dans ce domaine sur le secteur de Colmar, vous propose des contrats de l'intérim au CDI, en passant par le CDD. Mécanicien monteur (H/F), Technicien de maintenance (H/F), Opérateur de production (H/F), Agent de conditionnement (H/F),... Nous avons de multiples emplois pour vous. Nous vous proposons quotidiennement des missions adaptées à vos compétences ainsi que de nombreux services comme l'aide au logement, la location de voiture ou la garde d'enfants. Vous pouvez nous rencontrer Marine, Angélique et Méline à l'agence située 11 rue de la Gare à Colmar ! Satis Industrie est à la recherche d'un technicien de maintenance (H/F) : Vous aurez pour missions: -Réaliser des travaux d'ordre mécanique ou électrique ou pneumatique ou hydraulique ou soudure selon les consignes données -Réaliser des entretiens selon une gamme ou plan de maintenance -Réaliser différentes types de maintenance : corrective, préventive, palliative, prévisionnelle -Veiller à respecter les règles d'accès à chaque site client selon les directives données au préalable ou sur site client -Produire un travail propre, fini, chantier nettoyé, contrôlé -Analyser une situation pour se mettre en sécurité avant de réaliser une opération et déclencher une remontée si la situation le nécessite -Tenir propre son poste de travail et respecter le tri des déchets -Réaliser et maintenir ses formations pour les habilitations et autorisations dont il a besoin pour ses missions -Réaliser un diagnostic technique sur une panne suivant ses domaines de compétences -Analyser un dysfonctionnement, proposer des solutions et les mettre en oeuvre -Savoir lire des plans ou schémas techniques -Connaître et respecter les normes en vigueur dans son domaine d'action Au niveau du profil, nous recherchons: -Savoir lire des consignes ou notices et écrire un rapport d'intervention ou compléter une fiche informatique -Compétences en mécanique ou électrique ou pneumatique ou hydraulique ou soudure -Lecture de schémas, plans, notices techniques -Connaissances des règles de sécurité courantes de l'industrie -Connaissances des réglementations et contraintes de l'industrie (QSSE, plan de prévention, site classé, etc....) -Suivre les formations nécessaires aux tâches ou attentes de la fonction Vous pensez avoir ces qualités n'hésitez pas à postuler !
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous participez au bon fonctionnement et à l'entretien du point de vente. Plus précisément, vos missions sont : - L'approvisionnement les rayons. - La mise en place des affiches prix et des actions en cours. - L'encaissement des produits. - La participation à l'inventaire. - La préparation du pain et des viennoiseries. - La bonne tenue du magasin. VOTRE PROFIL : Vous avez le goût du commerce et souhaitez participer à l'aventure NORMA. Vous êtes une personne dynamique et savez faire preuve de rigueur. Votre polyvalence est votre force.
Missions : Dans un Dispositif en Institut Thérapeutique Educatif et Pédagogique (DITEP) accueillant 40 enfants, garçons et filles, de 6 à 16 ans, souffrant de difficultés psychologiques, l'éducateur spécialisé est chargé de favoriser, de redonner ou de préserver l'autonomie des personnes accueillies pour leur permettre de prendre leur place dans la société. Il coordonne et supervise l'accompagnement éducatif et social. Il recherche les causes compromettant leur équilibre psychologique, économique ou social afin d'élaborer un projet personnalisé correctif. Il concourt à leur insertion scolaire et sociale au moyen des techniques et activités appropriées. Il rend compte de ses actions à sa hiérarchie aux échéances convenues. Temps de travail : Du lundi au vendredi en période scolaire Poste urgent à pourvoir de suite Remplacement arrêt maladie long Permis souhaité pour transporter les enfants vers les activités extérieures
L'nstitut Thérapeutique, Educatif et Pédagogique (ITEP) Les Tilleuls a été fondé en 1948. Il accueille aujourd'hui une quarantaine d'enfants présentant des troubles psychologiques dans l'expression et le comportement. Un Service d'Education Spécialisée et de Soins A Domicile (SESSAD) accompagne une quinzaine d'enfants à domicile ou dans leur établissement scolaire quotidien.
L'hôtellerie du Mont Sainte Odile, situé dans un cadre magnifique à 763m d'altitude au sommet de la montagne et dominant la plaine d'Alsace, vous ouvre ses portes dans un cadre confortable et ressourçant. L'établissement est à la recherche pour renforcer ses équipes de cuisine un/une plongeur/plongeuse en contrat à durée indéterminée. Vos missions seront les suivantes : - Nettoyer, désinfecter et ranger les différents matériels et ustensiles utilisés en cuisine, de la vaisselle et des plateaux. - Assurer la propreté des locaux, appareils et installations ainsi que des lieux d'accès. - Gérer les déchets - Réceptionner et vérifier les denrées livrées. - Peut réaliser des travaux préliminaires à la fabrication des plats Le tout, en respectant les planning et les procédures définies dans le cadre du système qualité, de l HACCP et des règles de sécurité. Qualités requises : - Sens du service client développé - Capacité à travailler en équipe Le poste est à pourvoir à compter du 01/11/2024. Nous espérons vous compter parmi nous dès cette date !
PROXILYA RECRUTEMENT recherche pour son client un Agent de tri H/F. Vos missions : - Tri du courriers - Mise sous plis des courriers - Préparation, emballer des commandes - Assembler et étiqueter des produits - Nettoyage du poste de travail Profil : - Première expérience dans le domaine - Rigoureux (use) Horaires : lundi au vendredi
Société de nettoyage
Plus qu'un métier, Itéa a pour vocation de déceler et révéler les bons profils, avec une curiosité qui va souvent au-delà des compétences, et parfois entre les lignes d'un CV. Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients, un(e) Consultant support applicatif H/F et vous présentons les points clés du poste : > Secteur : Négoce > Vous intervenez sur l'ERP développé et utilisé en interne. Ce dernier est développé en RPG sur un environnement IBMi (AS400). Vos missions seront : - Analyser les remontées des utilisateurs dans notre outil de ticketing - Intervenir sur l'incident ou la demande - Le cas échéant, noter précisément toutes les informations pour escalader au niveau 2 - Participer à la rédaction de documents techniques / procédures pour optimiser le support Et vous ? - Formation B+3 et une expérience sur une solution développée sur un socle AS400 - Une capacité d'écoute et d'analyse - De la rigueur pour assurer une traçabilité des demandes et la rédaction de procédures / documents support Vous vous retrouvez dans ces critères, vous avez le goût du travail bien accompli et appréciez la diversité des tâches, prenez le temps de postuler afin d'échanger avec nous sur cette opportunité. Dans le fond, c'est toujours une belle histoire de rencontres, de connexions et de valeurs. 554
TRAVAIL EN SESSAD A MOLSHEIM ET ENVIRONS - SERVICE AMBULATOIRE RECRUTEMENT AVEC DEBUT DE CONTRAT FIXE AU 16.12.24 (DANS L'IDEAL) Le coordonnateur ou la coordonnatrice de parcours constitue le fil rouge des projets personnalisés des personnes accompagnées. Son point d'ancrage est le projet personnalisé des bénéficiaires dont il doit : - S'assurer de la préparation, de la conception et de sa mise en forme par ses différents collèges de l'équipe pluridisciplinaire; - Superviser le suivi des objectifs du projet personnalisé en lien avec le référent ; - Dans une dynamique d'équipe, le coordonnateur constitue une interface entre les différents acteurs : - familles ; - partenaires extérieurs ; - Doit viser notamment l'inclusion sociale par un accompagnement personnalisé des personnes accompagnées et de leurs responsables légaux - Il ou elle accompagne si nécessaire, les personnes accompagnées et leurs proches dans la compréhension de leurs droits ; - Il ou elle les oriente vers le droit commun - le ou la coordonnateur(trice) de parcours planifie les réunions nécessaires aux différentes étapes des projets personnalisés, en lien avec l'ensemble des parties prenantes (le référent, les bénéficiaires, les familles, la direction, les partenaires extérieurs.) ; - il ou elle assure la communication courante relative au projet et l'accompagnement de la personne ; - il ou elle coordonne le projet personnalisé en s'assurant de l'effectivité de la mise en œuvre des prestations internes et externes dans le cadre du projet ; - il ou elle anticipe les transitions du parcours de vie de la personne selon les conclusions du projet personnalisé ; - il ou elle explique et accompagne les changements ; et les orientations - dans le quotidien, il ou elle accompagne la gestion des imprévus et des urgences en lien avec les équipes et la direction ; - il ou elle assure la coordination quotidienne avec les partenaires externes (UTAMS, tuteurs, aidants, SAVS, éducation nationale.) et participe aussi au développement d'une dynamique partenariale extérieure en collaboration directe avec la direction ; - il ou elle organise avec l'équipe des activités socialement utiles, en lien avec les partenaires du territoire du milieu ordinaire pour favoriser l'inclusion des personnes ; - il ou elle assure le lien avec les services administratifs, les assistantes sociales et autres services médicaux sociaux concernant l'organisation et la mise en œuvre du parcours - il ou elle est le 1er niveau de relai, avant la direction, concernant les problématiques éducatives et/ou comportementales - il ou elle rédige des bilans et trace l'activité du service
PROXILYA RECRUTEMENT recherche pour son client des Agents de Nettoyage H/F. Vos missions : - Nettoyage d'appartements et de chambres - Travaux de dépoussiérage et d'aspiration - Nettoyage des sols - nettoyage des sanitaires Horaires : Selon planning du lundi au vendredi de 8h à 16h45 en moyenne
PROXILYA RECRUTEMENT recherche pour son client un fabricant de chalets en bois. Vous participerez activement à la mise en place de structures de haute qualité dans un cadre naturel et stimulant. Vos missions : - Montage et assemblage de chalets en bois sur différents sites. - Lecture et interprétation de plans techniques. - Réalisation des finitions (ajustement, pose de menuiseries, isolation). - Respect des délais et des normes de sécurité. - Collaboration avec les équipes sur site pour une pose soignée et rapide. Profil recherché : - Expérience en montage de structures en bois ou en charpenterie souhaitée. - Aisance dans l'utilisation d'outils électroportatifs (scie, visseuse, etc.). - Capacité à travailler en extérieur quelles que soient les conditions climatiques. - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. - Permis B apprécié (déplacements fréquents). Nous offrons : - Mission de travail temporaire de 3 mois. - Salaire attractif selon expérience et performances. - Déplacements pris en charge. - Possibilité de travailler dans des environnements variés et en pleine nature. - Intégration dans une équipe conviviale et passionnée.
L'agence Synergie Tertiaire Strasbourg recrute, pour un de ses clients basé sur Molsheim, au poste d'assistant logistique (F/H).Les différentes missions du poste : - Gestion de stocks - Gestion des réceptions et expéditions - Saisie informatique de dossiers - Classement archivage - Enregistrement des bons de commandes De formation Bac ou supérieure, vous avez, dans l'idéal, une première expérience dans le secteur Transport/Logistique. Vous êtes une personne impliquée, rigoureuse, curieuse. Vous faites preuve d'écoute et d'adaptation, vous cherchez à vous investir pleinement dans une équipe motivée et dynamique.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre client situé à proximité de Strasbourg est une entreprise familiale spécialisée dans les secteurs du bois et de l'énergie.Au sein du service HSQE, intégré à une équipe de 4 collaborateurs, Vos missions incluent : - Identifier et analyser les risques professionnels, proposer des plans d'action via le DUERP. - Organiser et réaliser des audits internes pour garantir le respect des règles de prévention. - Piloter la communication Santé-Sécurité-Environnement, notamment sur les thématiques HSE mensuelles/trimestrielles. - Animer le processus d'accueil des nouveaux arrivants : formation sécurité, dotation EPI, suivi. - Suivre, mettre à jour et communiquer les indicateurs HSE. - Assurer la protection du personnel via le suivi et la recherche de nouvelles références EPI, et réaliser une veille technique. - Participer au suivi administratif et à la communication interne après les accidents de travail. - Planifier et suivre les VGP des équipements des trois sites alsaciens. - Gérer des projets HSE (ex. : prévention des risques liés à la circulation sur les sites). - Piloter le suivi et l'organisation des formations (permis, habilitations) en collaboration avec les managers. Vous avez un Bac +2 ou une expérience équivalente en HSE. Vous êtes sociable, à l'écoute, rigoureux, organisé, autonome et proactif.
L'Association Petite Enfance de Mutzig a été fondée en 1984 à l'initiative de la commande publique par des bénévoles pour répondre à un besoin de demande d'accueil petite enfance collectif. La Maison des Enfants Marie Louise Pire a pour vocation d'accueillir des enfants âgés de 3 mois à 6 ans. Nous avons une capacité d'accueil de 36 places. La crèche est ouverte du lundi au vendredi de 7 h 15 à 18 h 00. Le multi accueil est bien équipé puisque nous avons la chance d'avoir de grands locaux avec différents espaces de vie. En effet, en plus des trois sections nous avons une salle de motricité, un atrium et une cuisine. L'équipe exploite ces différents espaces au quotidien afin de pouvoir proposer une multitude d'activités aux enfants. Nous bénéficions aussi d'un très grand espace de jeux extérieur avec une structure de motricité et de multiples équipements (vélo, tracteur, draisienne ) Nous avons un projet pédagogique basé sur la motricité libre, le respect du rythme de l'enfant et son autonomie. Nous avons pour objectif de nous orienter vers l'itinérance ludique et la langue des signes. Nous sommes une équipe dynamique et motivée avec pleins de projets! Nous cherchons donc une personne dynamique, motivé et investie pour rejoindre notre équipe accueillante et bienveillante. Vos missions : - Assurer le bien-être physique, affectif et physiologique de l'enfant en même temps que son éveil tout en répondant à ses besoins. -Participer à l'élaboration et au suivi du projet d'établissement. -Encadrer et assurer la prise en charge quotidienne des enfants. - Accompagner les parents lors de la séparation au moment de l'adaptation, accueillir, informer, établir une relation de confiance avec les familles et les enfants. - Accueillir les enfants, individuellement et en groupe et les parents ou substituts parentaux. - Dispenser à l'enfant les soins de base : hygiène, alimentation, nursing, etc - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être, au développement harmonieux physique et psychologique et à l'éducation de l'enfant dans le respect de l'autorité parentale et de sa sécurité. - Elaborer et mettre en œuvre des projets d'activités auprès des enfants. - Encourager les différentes acquisitions de l'enfant selon son âge en proposant des activités d'éveil adaptées. - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage de la vie en groupe, de l'alimentation, de la propreté et du langage. - Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène. - Participer à la prévention en décelant d'éventuels troubles organiques ou psychologiques. -Entretenir autour de l'enfant un environnement sécurisant, propre et stimulant. -Participer à la décoration et à l'aménagement de l'espace. - Participer à l'organisation des sorties et des évènements culturels et festifs. -Participer à l'élaboration du projet d'établissement. En relation constante avec les parents, l'animateur petite enfance H/F participe à la gestion de la vie quotidienne de la structure, sous la responsabilité de la de directrice de la structure. Profil recherché : titulaire d'un CAP Petite Enfance ou équivalent exigé Il s'agit d'une création de poste à pouvoir au plus vite à 28h. Horaires fixes en journée et le matin pouvant évoluer selon les besoins de la structure. Convention collective Elisfa avec nombreux avantages.
Satis Jobs Center ça vous parle ? Depuis 10 ans, SATIS a su s'imposer en tant que réseau d'agences de recrutement basé sur la confiance et la transparence. On dit souvent que « seul on va plus vite, mais ensemble on va plus loin ». C'est grâce à nos 70 collaborateurs que nous avons pu construire une force collective et placer l'humain au coeur de nos priorités. Le challenge ne nous fait pas peur ! Depuis quelques années Satis se développe au niveau Européen en ouvrant des agences en Suisse, au Portugal et en Espagne. Avec une volonté de se démarquer, nous sommes les premiers à fournir un service de conciergerie qui est en charge de tous les aspects de votre vie quotidienne avec des locations de voitures à prix coûtant, des propositions de logements, des formations (..) Nous vous offrons également un IPhone pour 3 mois complets de mission ! Vous avez soif d'aventures et de nouveaux challenges ? SATIS JOBS CENTER a forcément le bon job pour vous ! Rejoignez la grande famille SATIS fondée sur l'écoute et l'épanouissement, le tout agrémenté de Fun et d'esprit collectif ! SATIS industrie spécialisée dans le recrutement intérim, CDD et CDI recherche un Soudeur- Assembleur H/F à proximité de Molsheim. MISSIONS : Préparation des pièces à souder Réception et contrôle des pièces à assembler Annalyse des plans d'assemblage, identification des matériaux et des différentes soudures appropriées contrôle qualité de l'assemblage et des soudures à réalisées Assemblage des pièces par divers procédés de soudure en respectant les consignes de sécurité PROFIL: Vous connaissez les procédés de soudure et des normes applicables Vous connaissez le réglage du poste de soudure Vous savez effectuer la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements Vous savez réaliser la conduite d'engins de manutention (transpalette + charriot élévateur + pont si autorisation) Vous savez faire une lecture de plan
Alemploi recrute pour l'un de ses clients à Molsheim (67), un Chauffeur-jockey H/F. Poste en CDI Vous évoluerez au sein d'une entreprise spécialisée dans le transport routier de véhicules automobiles qui cherche à renforcer ses équipes. Vos missions : - Apporter les véhicules à l'arrière des camions en respectant le bon de commande - Enregistrer le numéro des travées dans lesquelles sont déposées les véhicules et tenir à jour le registre - Effectuer l'entretien basique des véhicules (faire le plein, mettre en charge la batterie, vérifier la pression des pneus.) - Respect des consignes de sécurité et notamment la vitesse maximale autorisée sur le site Votre profil : - Vous avez le sens des responsabilités et possédez un certain attrait pour le monde automobile - Le permis B est indispensable - Vous disposez d'une certaine aisance relationnelle et faites preuve d'un excellent savoir-être (ponctualité, politesse, respect.) - Vous êtes volontaire, organisé et savez travailler en équipe Poste à temps plein Rémunération au SMIC, formation et évolution interne possible selon profil
Rattaché(e) à la Responsable Exploitation des Stations d'Épuration (STEP) du territoire centre sud, et intégré(e) à l'équipe des conducteurs de STEP du Territoire Centre Sud, vous aurez en charge la station d'épuration de Molsheim. Vos missions s'articuleront autour de : * l'exploitation, l'entretien général et la maintenance des STEP : ouvrages, équipements, locaux et des espaces verts ; * la gestion de l'élimination des déchets, en particulier des boues ; * l'évaluation des performances des STEP par rapport aux normes de rejet. Vous devrez également réaliser la saisie de données d'exploitation dans les applications informatiques et tableaux Excel (demandes d'achat, suivi GMAO (Progiciel SAP))). Profil recherché De formation CAP/BEP, BAC en électrotechnique ou métiers de l'eau. Vous disposez de bonnes connaissances en électromécanique, électricité et automatisme (si possible en process épuratoire), ainsi que des outils informatiques classiques (EXCEL). Le poste nécessite des qualités relationnelles et une capacité au travail aussi bien en autonomie qu'en équipe. Permis B obligatoire. Rémunération brute mensuelle comprise entre 2000€ et 2200€. Vos avantages : * Compte Épargne Temps * Paniers repas (20€ net par jour travaillé) * Prime annuelle (2 179€ brut) * Chèques vacances (jusqu'à 130€ et 60€/enfant) * Accès à une amicale (billetterie, réservation vacances.) * Prise en charge transport en communs (75%) * Prime mobilité (covoiturage ou vélo) * Télétravail (80 jours/an) * Prime d'astreintes Le contrat de travail : Vous n'êtes pas fonctionnaire ? Nous vous proposons une embauche en tant que contractuel de la fonction publique territoriale, dans le cadre d'un CDD de 6 mois renouvelable. Embauche définitive possible. Vous êtes fonctionnaire ? Recrutement par voie statutaire, cadre d'emploi des Adjoints Techniques.
Vous avez envie de mettre vos compétences et vos expériences au profit d'une entreprise en recherche de talents ? Notre client, spécialisé dans la conception et la fabrication d'équipements hydrauliques et thermiques, recherche 2 à 3 MONTEURS MECANICIENS (H/F) pour leur atelier à Duttlenheim. Vous serez amené à réaliser des opérations de lavage, de préparation, d'assemblage mécanique et d'essai de produits complexes, en assurant la production dans le respect des quantités, coûts et délais. Votre rôle : - A partir des documents techniques d'entrées accompagnant les ordres de Fabrication (plan, gamme, nomenclature, procédures et spécifications techniques...), réaliser les opérations de montage de produits complexes et système mécaniques et hydrauliques suivant le planning prévu en respectant les objectifs de coûts (temps) et de qualité et en respectant les procédures d'assemblage - Corriger les plans si nécessaire et faire remonter les erreurs au BE via le chef d'atelier - Réaliser les essais, analyser les résultats et remplir les comptes-rendus demandés - Pointer ses activités et assurer les opérations de traçabilité si nécessaire - Rechercher les outils nécessaires - Proposer des améliorations et sait savoir gérer plusieurs produits en parallèle - Entretenir son poste de travail et assurer la maintenance de premier niveau. Vos Compétences : - Vous avez, dans l'idéal, un Bac Pro mécanique - Vous avez des compétences en mécanique et en hydraulique - Vous savez lire des plans et schémas - Vous êtes rigoureux(se) et minutieux(se) - Vous êtes organisé(e) et précis(e) - Vous aimez vous investir dans votre travail - Vous connaissez et respectez les règles de sécurité en vigueur Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire entre 12 et 13€ - Indemnités kilométriques - Avantages liés à l'intérim : IFM et ICP - Flexibilité concernant le salaire : acompte à la semaine si besoin - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...) Les petits + du poste : - Démarrage rapide - Temps plein du lundi au vendredi midi - Horaires flexibles - Week-end de 2,5 jours - Poste accessible en transport en commun - Très bonne ambiance de travail Rejoindre Compétences & A2P, c'est la clé de votre succès !
Vous réalisez les prestations de nettoyage sur le secteur d'Obernai. Horaires : mardi et jeudi de 17h à 19h30 et le mercredi de 8h à 9h
Le Multi-accueil « Le Pré'O » du Pôle Petite Enfance, géré par la Ville d'Obernai, propose 90 places d'accueil régulier et occasionnel d'enfants âgés de 10 semaines à moins de 4 ans. L'équipe pédagogique accompagne avec respect, l'enfant dans ses découvertes sensori-motrices en alternant des activités libres et des ateliers d'éveil : artistiques, de motricité, musicales, culinaires... L'équipe pluridisciplinaire s'appuie sur un projet pédagogique et des pédagogies spécifiques. Le Multi-Accueil de la Ville d'Obernai est installé au sein du Pôle Petite Enfance « le Pré'O ». Cette structure dédiée à l'Enfance permet aux bébés et enfants de s'épanouir dans des locaux modernes et fonctionnels. L'équipe des 40 agents est composée d'une directrice, d'une adjointe à la directrice, d'une équipe « enfance » et d'une équipe « technique ». La collectivité a décidé de lancer une procédure de recrutement afin de pallier à la future vacance d'un emploi d'assistant d'accueil petite enfance au sein de l'équipe « enfance » du Multi-Accueil « Le Pré'O »et de garantir la continuité des services. Missions : Sous l'autorité du Maire, des Adjoints au Maire et de la Directrice du Multi-Accueil, vous participez à l'organisation pratique du service et exercez notamment les missions suivantes : - Organise et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet d'établissement. - Entretient de bonnes relations de travail avec les collègues. - Respecte le projet d'établissement. - Respecte les règles et consignes d'hygiène et de sécurité. - Accueille et renseigne les parents. Profil recherché : - Excellentes qualités relationnelles. - Respect du devoir de confidentialité et des principes déontologiques ; - Grande polyvalence et disponibilité, curiosité et autonomie ; - Sens du service public, des relations humaines, du travail en équipe ; - Source de proposition et d'anticipation, réactivité et rigueur. Cadre d'emploi : Filière animation - catégorie C Adjoint territorial d'animation principal de 2ème classe Filière médico-sociale - catégorie B Auxiliaire de puériculture territorial de classe normale
Les missions du poste Dans le cadre d'un recrutement pour un de nos clients basé à Molsheim, nous recherchons le profil suivant : RESPONSABLE DE SCIERIE (H/F) Les tâches demandées : - Diriger et encadrer une équipe de 9 personnes avec ordre et rigueur. - Gestion des stocks et rendement - Planifier et suivre les commandes - Proposer, mettre en place et suivre des actions d'améliorations - Connaissances en affûtage appréciées. Le profil recherché - Expérience préalable indispensable en gestion de scierie ou secteur similaire. - Connaissances en affûtage (appréciées). - Capacité à travailler de manière autonome - Autonome, vous aurez la responsabilité de la qualité, la maintenance de 1er niveau, et de l'application des règles d'hygiène et de sécurité. Infos complémentaires Conditions : - Salaire à convenir selon profil et expérience.
À propos de la mission Nous recherchons actuellement pour l'un de nos clients un Technicien de maintenance CVC. 1. Prendre connaissance: - Prendre connaissance de l'installation propre à l'intervention : plans de l'installation, historique des interventions. - Préparer les travaux à effectuer selon le programme de maintenance en vérifiant qu'il applique bien la réglementation vigueur (contrôles, tests, pièces à changer, etc.). - Prendre connaissance des consignes d'hygiène et de sécurité propres à l'intervention : s'assurer de la conformité de l'intervention (électricité, fioul, gaz, etc.) et utiliser les équipements de protection prévus. 2. Contrôler et diagnostiquer: - Procéder aux contrôles prévus. - Maintenance préventive : assurer le nettoyage, échanger des pièces, améliorer l'installation. - En cas de panne, en comprendre l'origine et déterminer les actions à mener pour remettre le système en état dans les meilleurs délais en respectant la réglementation. - S'assurer du respect des normes de sécurité. 3. Remettre en état/mettre en conformité: - Effectuer les tâches d'entretien prévues. - Régler les organes mécaniques ou électroniques pour assurer le fonctionnement optimisé de l'installation. - Effectuer les tests de remise en service. 4. Vérifier et rendre compte: - S'assurer que l'équipement fonctionne correctement - en particulier les dispositifs de régulation et de sécurité. - Remplir et signer les fiches techniques d'intervention constitutives du dossier de maintenance pour le suivi des interventions. - Renseigner la GMAO le cas échéant. Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR - 16,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR - 19,36EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché COMPETENCES/CONNAISSANCES/QUALITES REQUISES - Lecture de plans, de schémas et de notices techniques - Traçage de cheminements de tuyauteries, traçage des emplacements des appareils - Calcul de coupes (le cas échéant) - Maîtrise des techniques de soudures (le cas échéant) - Connaissance des matériaux et des normes de sécurités - Connaissances thermiques, hydrauliques, électrotechniques - Utilisation d'appareils de contrôle et de mesure - Habilitations spécifiques (électrique, gaz, soudure, etc.) - Capacité d'analyse - Capacité d'adaptation - Rigueur, méthode, précision CONTEXTE ET RELATIONS - Travail essentiellement hors des locaux de l'entreprise, avec déplacements réguliers - Poste positionné sous la responsabilité hiérarchique du Responsable Maintenance - Poste en relation directe avec le Responsable Maintenance, les autres Techniciens sur le terrain (le cas échéant), le Dirigeant d'entreprise - Poste en relation avec les clients PARTICULARITES DU POSTE - Déplacements journaliers dans un rayon pouvant aller jusqu'à 50km, voire plus - Expérience : Plus de 5 ans
Dans le cadre d'un recrutement pour un de nos clients basé à Duttlenheim, nous recherchons le profil suivant : UN POLISSEUR H/F) Votre principale tâche sera de fixer les pièces sur un support pour pouvoir charger des bacs en vue de leur polissage par tribofinition. A la fin du cycle, vous devrez reprendre les pièces pour les nettoyer et les protéger. Vos missions : - Préparer le pièces pour le traitement de polissage - Traitement des pièces après polissage - Entretien des équipements - Maintenance - Nettoyage selon le planning des postes de travail/ machines/installations - Faire des demandes de réapprovisionnement au service achats des composants et consommables nécessaires au fonctionnement du service Le profil recherché Le polisseur de l'atelier doit : - Savoir utiliser les outils de base (clés de serrage, tournevis, visseuse/dévisseuse, maillet, marteau, ponceuse, touret à meuler) - Être méticuleux pour ne pas abîmer les pièces après polissage. Bienvenue chez Grand Est Interim GRAND EST INTERIM, c'est la garantie d'une équipe impliquée ! Notre ambition est de garantir une relation de proximité avec nos clients, mais aussi avec nos salariés intérimaires, de pouvoir apporter notre expertise métier à vos recrutements et d'assurer une rigueur autant commerciale qu'administrative. L'esprit de famille, pour nous, c'est plus qu'une signature : c'est un état d'esprit ! Étant tous passionnés par notre métier, notre équipe s'est forgée il y a plus de 3 ans suite à de belles rencontres professionnelles. Chacun à la fois spécialisé sur son poste mais complémentaire, nous avons décidé de créer notre propre structure afin d'exercer notre métier tel que nous l'aimons et le concevons... Infos complémentaires Horaire de travail : journée Poste longue durée
Pour le remplacement d'un départ, vous intégrez une équipe stable et dynamique dans ce restaurant situé en plein centre d'Obernai d'une centaine de places assises. Le restaurant propose une carte, des suggestions et un plat du jour confectionnées Avec des produits frais et de qualité. Service à l'assiette. Vous pouvez aussi aider au bar et à la confection des desserts (glaces...). Vous travaillerez en équipe au service et à la mise en place de la salle, en coupure ou en continu selon le planning du mardi au dimanche lors de services du midi et du soir. Le lundi est le jour de fermeture du restaurant et vous serez en congé un autre jour dans la semaine. Amplitude horaires maximum 11H à 23 H. Les candidats débutants mais dynamiques avec un bon sens commercial sont les bienvenus. Poste à pourvoir immédiatement
L'agence Partnaire Strasbourg recherche pour son client un technicien de maintenance (H/F) en systèmes de désenfumage. Notre client est une entreprise spécialisée dans la sécurité incendie avec une expertise reconnue dans la conception, l'installation et la maintenance de systèmes de protection. ?? En tant que technicien de maintenance (H/F) en systèmes de désenfumage, votre rôle sera d'assurer la sécurité des clients. Vos missions seront : - Assurer la maintenance des systèmes de désenfumage (préventive et curative) pour garantir leur bon fonctionnement. - Réaliser des dépannages et des petits travaux selon les besoins. - Rédiger facilement vos rapports d'intervention sur tablette. - Conseiller et informer nos clients sur la sécurité incendie et les normes à respecter. - Organiser vos journées en autonomie, planifier vos rendez-vous et gérer votre secteur. Les conditions pour ce poste : ??? - Salaire attractif : entre 12.50 de l'heure à 15EUR de l'heure selon expérience - Prise en charge des frais de repas (11,80EUR / jour) - Prime d'ancienneté - Prime de participation - Véhicule de société fourni avec carte essence - Téléphone et tablette fournis - Secteur d'intervention : 67 et 68 Vous disposez d'un BEP/CAP technique en mécanique, pneumatique et/ou hydraulique ou d'une expérience en tant que technicien itinérant dans la maintenance polyvalente, industrielle ou dans le bâtiment (plomberie, électricité, entretien). ?? Débutant accepté si vous êtes motivé(e) à apprendre et à vous impliquer. Vous avez une expérience dans la relation client et un réel goût pour le travail manuel. Vous possédez un excellent sens du relationnel et une capacité d'analyse pour conseiller nos clients efficacement. Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e), capable de planifier vos tournées et d'appliquer les procédures de maintenance. ?? Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel. Les + : Vous avez le CACES nacelle. Vous avez une habilitation électrique à jour ?? Si vous sentez que vous pouvez vous épanouir dans ce métier que vous vous vous reconnaissez dans ce profil, postulez à cette offre !! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous cherchons un (e) serveur(se) dynamique pour rejoindre notre équipe passionnée ! Vos missions: -Assurer un service impeccable avec sourire et bonne humeur pour tous nos clients. -Présenter les menus, prendre les commandes et conseiller nos clients sur les plats et les vins. -Servir les plats avec professionnalisme et enthousiasme. -Préparer la salle pour les différents services. -Veiller à la propreté et à l'organisation de la salle et des espaces de travail. -Participer à la mise en place et à l'organisation des événements spéciaux et des séminaires. -Accueillir chaleureusement chaque client et leur offrir une expérience unique! -Gérer les demandes et les remarques des clients avec courtoisie et efficacité. -Collaborer étroitement avec l'équipe de cuisine et de réception pour un service parfait. Vous avez d'excellentes compétences en communication et le sens du service, dynamique, rigoureux (se) et le sens du détail. Vous accordez de l'importance à une bonne présentation et vous avez une attitude positive? Rejoignez-nous! Nos avantages: -Prise en charge du transport quotidien -Prime semestrielle. -Mutuelle prise en charge 100% -Primes de coupures -Des opportunités de formation et de développement professionnel.
Niché au cœur de l 'Alsace, notre hôtel-restaurant L'Ours de Mutzig vous propose 47 chambres entièrement rénovées, modernes et chaleureuses. en pleine transformation, nous souhaitons offrir à nos clients une expérience exceptionnelle, mêlant tradition et innovation.
Nous recherchons un(e) Responsable de Scierie H/F pour rejoindre une équipe dynamique et diriger l'activité d'une scierie avec exigence et engagement. Si vous avez un sens aigu de l'organisation, de l'efficacité, et un esprit d'amélioration continue, cette opportunité est faite pour vous ! Missions principales : - Management d'équipe : Encadrer et manager une équipe de 9 personnes en assurant l'ordre et la rigueur dans les processus de travail. - Gestion des stocks et des rendements : Suivre et optimiser le stock de matières premières et gérer les rendements pour maximiser l'efficacité de la production. - Planification et suivi des commandes : Assurer la planification des commandes et le suivi jusqu'à leur réalisation, en respectant les délais et les exigences de qualité. - Responsabilité de la qualité et de la maintenance : Garantir la qualité des produits et assurer la maintenance de premier niveau de l'outil de production. - Hygiène et sécurité : Veiller à l'application stricte des règles d'hygiène et de sécurité au sein de l'atelier. - Propositions d'améliorations : Identifier, proposer et suivre des actions d'amélioration continue pour optimiser les performances de la scierie. Profil recherché : - Autonomie et rigueur : Capable de prendre des initiatives et de travailler de manière autonome tout en garantissant un travail de haute qualité. - Des compétences en affûtage seraient un plus pour ce poste. - Qualités de manager : Aptitude à gérer une équipe avec bienveillance et discipline pour atteindre les objectifs fixés.
Scierie
Agence d'intérim recherche pour son client à Griesheim un Electronicien (F/H) Les missions seraient les suivantes : -Recherche de pannes avec schémas structurels ou sans schémas. -Soudure de composants classiques et/ou CMS. -Recherche de pannes sur électronique de puissance et de commande. -Recherche de pannes sur électronique analogique et numérique. -Test des appareils après réparation pour contrôle qualité. -Paramétrage d'appareils (travaux sur PC selon procédure). -Mise à jour de software et diagnostique des pannes.
Entreprise : Spécialiste conseils, services, maintenance en informatique à Griesheim près Molsheim
Randstad recrute pour son client de l'industrie Pharmaceutique basé à Kirchheim un Outilleur H/F Le poste : -Assurer la mise à jour des plans et le suivi des côtes d'usinage (élément par élément) pour un ajustement optimal des différents composants du moule. Ces opérations se font en commun avec les collaborateurs. -Assurer la mise en fabrication (usinage et assemblage) des moules neufs dans le respect des délais et des plans. -Assurer la fabrication des pièces de rechange pour les machines des ateliers offset, moulage ou emballage. -Participer activement à la conception des outillages ainsi qu'à la validation des plans. -Assurer le montage et l'ajustage des moules. -Il est en contact avec les sociétés extérieures pour le suivi des travaux de sous-traitance ponctuels (traitement thermique, fournisseur d'outillage, usineur, .). -Proposer des solutions d'amélioration techniques. -Gérer les stocks de pièces détachées : empreintes de réserve, éléments de chauffe, busettes, cartouches, plaquettes, outils de coupe, meules, vis, embouts, . -Veiller en collaboration avec le service maintenance machine à la réalisation des opérations de maintenance préventive (graissages, nettoyages de filtres, vidanges, détartrage des groupes froids.) -En rapport direct avec le Responsable Technique, il propose et discute des actions de maintenance préventive ou de réparations à mener sur les outillages. -Participer de manière active à différents groupes de travail et d'amélioration continue : réunion amélioration des outillages avec aide extérieure, réunion Moules, etc. -En contact avec les fournisseurs, il propose et discute avec le Responsable Technique des besoins en pièces et en réparation machine ainsi que des besoins en matières premières type aciers.
Venez nous rencontrer au forum de l'industrie le 19 novembre à la salle de la monnaie de Molsheim. " Inscription préalable via "Mes Evénement Emploi" : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/342475/forum-recrutement-metiers-de-l-industrie-molsheim En tant que conducteur(trice) de ligne, vous serez en charge de l'ensemble des missions suivantes : - Conduire une ou plusieurs machines d'une zone et faire fonctionner une machine en mode automatique dans le cas de consignes définies (démarrer, surveiller, arrêter, approvisionner). - En cas d'incident : observer - alerter - résoudre par un réglage. - Effectuer des changements suivant des procédures établies. - Réaliser les tâches d'entretien premier niveau. - Effectuer les opérations de contrôle process, renseigner et alerter si nécessaire. - Renseigner les documents, les écrans de suivi de production, etc et valider les informations. - Maintenir les flux des matériaux à son poste et les gérer pour obtenir une consommation optimale. - Garder propre l'équipement et la zone de travail. - Respecter les procédures / Modes opératoires / Consignes sécurité - qualité - environnement.
Au sein de la Direction Customer Supply Chain, vous intègrerez le service Relation Client. Venez nous rencontrer au forum de l'industrie le 19 novembre à la salle de la monnaie de Molsheim. " Inscription préalable via "Mes Evénement Emploi" : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/342475/forum-recrutement-metiers-de-l-industrie-molsheim En tant que Gestionnaire relation client, vous serez, sur votre périmètre, l'interlocuteur.rice privilégié.e de clients, filiales du Groupe Carlsberg : de l'élaboration de la commande client en passant par les étapes de gestion de la commande et de mise à disposition des produits. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : - Gestion des commandes clients : animer et suivre les prévisions des ventes, saisir la commande, s'assurer de la disponibilité des produits, Profil recherché : Issu(e) d'une formation de Commerce ou Logistique de niveau Bac +2/5, vous justifiez d'une première expérience dans le domaine commercial ou de la logistique. Vous êtes à l'aise dans la communication avec les clients et les prestataires logistiques et avez la capacité à travailler avec des interlocuteurs internes d'expertises différentes dans une logique de coopération. Vous maitrisez les outils informatiques (Pack Office, SAP) et faites preuve de capacités organisationnelles et de rigueur. La pratique de l'anglais est indispensable
Vous accueillez, renseignez et servez la clientèle dans notre charcuterie traiteur (environ 80% de votre activité) Vous servez les plats traiteurs environ 20% de votre activité. Vous installez les produits et veillez à l'affichage des prix. Nous recrutons à mi-temps pour ce poste, 20 à 25H00 à convenir selon vos disponibilités. Notre établissement est ouvert du lundi au samedi et vos horaires et jours de repos seront à convenir avec l'équipe et selon vos convenances.
AK Formation fort de son expérience depuis plus de 10 ans est une société de formation réactif expert dans les domaines de la sécurité En tant que formateur en sécurité vos missions seront : Animer des sessions de formation théorique et pratique, Assurer de manière autonome la conduite des formations, Suivre le parcours des apprenants sous votre responsabilité et participer à l'approvisionnement logistique de votre unité de production en exprimant vos besoins, Présenter l'offre de services d'AK FORMATION aux entreprises avec lesquelles vous collaborez et contribuer à l'identification des besoins clients. Vous formerez les stagiaires à : Préparation et mise en œuvre des actions de formation (supports, méthodes pédagogiques), Animation des formations (conduite de sessions, évaluation des apprenants), Suivi des actions de formation, Activités complémentaires (accueil, conseil, orientation des apprenants). Un bon sens de la communication, et êtes capable de vous adapter à différents publics. Vous intervenez sur les modules suivant ; Assurer une prestation de surveillance humaine dans une démarche d'amélioration continue de la sécurité Assurer une prestation de surveillance humaine dans une démarche de prévention et de protection contre les risques et les menaces Assurer une prestation de surveillance humaine sur des sites sensibles dans une démarche de protection renforcée Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, veuillez nous faire parvenir votre CV.
TRAVAIL EN SESSAD A MOLSHEIM ET ENVIRONS - SERVICE AMBULATOIRE RECRUTEMENT AVEC DEBUT DE CONTRAT FIXE AU 16.12.24 DANS L'IDEAL Le coordonnateur ou la coordonnatrice de parcours constitue le fil rouge des projets personnalisés des personnes accompagnées. Son point d'ancrage est le projet personnalisé des bénéficiaires dont il doit : - S'assurer de la préparation, de la conception et de sa mise en forme par ses différents collèges de l'équipe pluridisciplinaire; - Superviser le suivi des objectifs du projet personnalisé en lien avec le référent ; - Dans une dynamique d'équipe, le coordonnateur constitue une interface entre les différents acteurs : - familles ; - partenaires extérieurs ; - Doit viser notamment l'inclusion sociale par un accompagnement personnalisé des personnes accompagnées et de leurs responsables légaux - Il ou elle accompagne si nécessaire, les personnes accompagnées et leurs proches dans la compréhension de leurs droits ; - Il ou elle les oriente vers le droit commun - le ou la coordonnateur(trice) de parcours planifie les réunions nécessaires aux différentes étapes des projets personnalisés, en lien avec l'ensemble des parties prenantes (le référent, les bénéficiaires, les familles, la direction, les partenaires extérieurs.) ; - il ou elle assure la communication courante relative au projet et l'accompagnement de la personne ; - il ou elle coordonne le projet personnalisé en s'assurant de l'effectivité de la mise en œuvre des prestations internes et externes dans le cadre du projet ; - il ou elle anticipe les transitions du parcours de vie de la personne selon les conclusions du projet personnalisé ; - il ou elle explique et accompagne les changements ; et les orientations - dans le quotidien, il ou elle accompagne la gestion des imprévus et des urgences en lien avec les équipes et la direction ; - il ou elle assure la coordination quotidienne avec les partenaires externes (UAMS, tuteurs, aidants, SAVS, éducation nationale.) et participe aussi au développement d'une dynamique partenariale extérieure en collaboration directe avec la direction ; - il ou elle organise avec l'équipe des activités socialement utiles, en lien avec les partenaires du territoire du milieu ordinaire pour favoriser l'inclusion des personnes ; - il ou elle assure le lien avec les services administratifs, les assistantes sociales et autres services médicaux sociaux concernant l'organisation et la mise en œuvre du parcours - il ou elle est le 1er niveau de relai, avant la direction, concernant les problématiques éducatives et/ou comportementales - il ou elle rédige des bilans et trace l'activité du service
DANS LE CADRE DE LA SEMAINE EUROPEENNE POUR L'EMPLOI DES PERSONNES HANDICAPEES DU 18 AU 22 NOVEMBRE 2024, VENEZ RENCONTRER LE RECRUTEUR LE 19/11/2024 EN MATINEE. POUR S'INSCRIRE : PLATEFORME MES EVENEMENTS EMPLOI OU EN REPONDANT A CETTE OFFRE Afin de compléter son équipe, le Relais du Stierkopf recherche plusieurs ouvriers agricoles pour travailler à la fois dans les vignes mais aussi dans les vergers et ponctuellement dans l'entretien d'espaces verts. Vous travaillerez à partir de décembre, notamment pour la descente des bois de vignes. Ce travail est réalisé en extérieur, il est impératif que vous supportiez de travaillez dans des conditions météo variables et associées à la période hivernale. Vous travaillez en semaine, du lundi au vendredi. Le départ se fait à partir du dépôt à Molsheim. Pour les personnes bénéficiaires d'une reconnaissance de handicap, les postes peuvent également se décliner en CDI
Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Agent de Désinfection en CDD de remplacement. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE STRASBOURG (67120 DACHSTEIN). Vous aurez en charge le nettoyage et la désinfection de l'ensemble des dispositifs médicaux. Vos missions principales Vous assurez le nettoyage et la désinfection de chaque dispositif conformément aux instructions ; Vous effectuez le contrôle de remise en service de chaque dispositif ; Vous conditionnez l'ensemble des dispositifs désinfectés et contrôlés en vue d'une prochaine utilisation ; Vous réceptionnez des commandes ; Vous mettez en stock le matériel aux emplacements prévus ; Vous préparez et mettez à disposition les commandes ; Vous pouvez occasionnellement assurer des petites livraisons. À propos du candidat Nos compétences attendues pour ce poste sont les suivantes : Une expérience sur un poste similaire serait un plus ; Maîtrise des outils informatiques (Pack Office et logiciel interne) ; Maîtrise des consignes d'hygiène et de sécurité. Notre agent de désinfection idéal(e) : Vous êtes respectueux(se) du secret médical ; Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le) et empathique. Avantages Rémunération brute mensuelle de 1 850 euros ; Prime qualité trimestrielle ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant : prise en charge employeur de 60 % et valeur faciale de 9,50 euros ; Mutuelle (Niveau 1 pris en charge à 100 % par l'employeur) ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux) ; Prise en charge à 70 % des abonnements de transport en commun ; Formation et accompagnement lors de la prise de poste. Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Retrouvez notre politique de confidentialité sur : https://www.elivie.fr/politique-de-confidentialite/
Au sein de l'EPLEFPA du Bas-Rhin (à Obernai), vous serez chargé d'enseignement professionnel et technique dans différentes formations agricoles. Vous : - Intervenez dans des formations diplômantes, certifiantes et qualifiantes ; - Intervenez principalement en formation dans les modules techniques en agroéquipement (pratique et théorique) - Intervenez principalement dans des classes de Bac Professionnel et agroéquipement ; - Employez des méthodes pédagogiques actives et adaptées à des publics divers (apprentis notamment). De Bac + 2/3 dans le secteur de l'agroéquipement et/ou de la mécanique, vous : - Justifiez d'une expérience de terrain dans le secteur de l'agriculture et/ou de la mécanique agricole ; - Avez un bon relationnel avec un public d'apprenti et une équipe pédagogique. Être titulaire des CACES R482 Cat. A (engins compacts) et Cat. F (chariot de manutention tout terrain) serait un plus.
Enseigne historique du Centre Alsace, nous recherchons 1 enseignant de la conduite et de de la sécurité routière H/F pour notre auto-école d'Obernai. Votre mission sera d'instruire des candidats, des stagiaires à la sécurité routière et à la conduite de véhicules à moteur en vue de la maîtrise d'un véhicule ou l'obtention d'un permis spécifique selon la réglementation. Vous aurez un rôle d'enseignement théorique et pratique de la sécurité routière. Vous devrez réaliser des rendez-vous pédagogiques (conduite accompagnée, rencontre avec les parents...). Jours de travail du lundi au samedi, jour de repos à définir.
Le Pôle d'Equilibre Territorial et Rural (PETR) du Piémont des Vosges, siégeant à Obernai (67), est une collectivité territoriale composée de trois communautés de communes, 35 communes et 62 000 habitants. En 2023, le PETR s'est vu confié par les ses trois communautés de communes membres l'élaboration d'un Plan Climat Air Energie Territorial (PCAET). Le PETR recherche un(e) Chargé(e) de mission PCAET capable de piloter l'élaboration et les actions du plan. Votre mission : En tant que Chargé(e) de mission PCAET, vous serez au cœur de cette transformation, coordonnant l'élaboration et la mise en œuvre de ce plan ambitieux. Sous l'autorité du Directeur et en collaboration avec les élus, vous piloterez les différentes étapes du PCAET, de la planification à l'animation. Vos principales responsabilités : Coordination globale : Piloter la procédure d'élaboration du PCAET avec l'appui de l'ADEUS, plus particulièrement dans la définition de la stratégie et du plan d'actions du PCAET. Gestion opérationnelle : Conduire les démarches inhérentes à la mission, rédiger et suivre les délibérations, rechercher des financements. Animation : Organiser et animer des réunions techniques et politiques. Concertation et sensibilisation : Préparer et animer des étapes de concertation, créer des supports d'information et de communication pour divers publics. Collaboration transversale : Assurer la liaison avec les autres dispositifs de planification (SCoT, PLU, SRADDET) et les acteurs locaux (communautés de communes, communes, opérateurs privés.). Suivi technique : Élaborer des notes et avis techniques sur la thématique Climat-Air-Énergie. Profil recherché : Formation : de niveau Bac+4/5 minimum, dans le domaine de l'énergie, développement durable, développement territorial, aménagement du territoire ou environnement. Compétences requises : Connaissance des thématiques Climat-Air-Énergie et des politiques énergétiques et environnementales. Maîtrise des enjeux réglementaires et des dynamiques territoriales. Capacité à piloter des projets complexes et à animer des réunions. Qualités personnelles : Vous êtes motivé(e), organisé(e), et doté(e) d'un esprit analytique. Votre aisance relationnelle et vos capacités d'animation seront des atouts précieux pour mobiliser les acteurs du territoire. Pourquoi nous rejoindre ? Un cadre de travail stimulant au sein d'un territoire engagé dans la transition écologique. L'opportunité de piloter un projet stratégique et d'avoir un impact concret sur l'avenir du Piémont des Vosges. Une équipe dynamique et collaborative.
Missions En tant que Responsable de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : Manager et accompagner ton équipe sur le terrain : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, affichage des prix. Assurer une gestion optimale des produits : gestion des commandes et du stock, contrôle de la fraîcheur des produits, lutte contre la démarque inconnue. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu es un leader dans l'âme et tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tu sais prendre les décisions adaptées aux situations terrain et être force de proposition ? Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste de Responsable de Supermarché il te faudra, selon ta situation : Bac à Bac +2 avec 2 ans d'expérience en management, Bac +3 avec ou sans expérience en management. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 43 399 € brut annuel à l'embauche, 48 857 € à la prise de poste, 51 270 € après 1 an et 53 536 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Un CDI de 42H de travail hebdomadaire sur 5 jours avec 2 jours de repos (dimanche + 1 jour variable dans la semaine), Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Directeur de Supermarché, Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de responsable en transverse.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, un groupe Industriel ,en Intérim de 6 mois un Juriste droit H/F spécialisé en droit des affaires. Rattaché à la direction juridique, vos missions sont les suivantes : - Vérifier, suivre et rédiger des contrats commerciaux et des documents juridiques ; - Veiller au respect des règles d'exportation et effectuer les formalités administratives ; - Être référent en matière de RGPD, propriété intellectuelle et compliance ; - Assurer la conformité aux directives du groupe Daimler Truck et être le point de contact pour la compliance ; - Intervenir sur des tâches diverses dans d'autres domaines juridiques. Vous êtes issu d'un Master en droit des affaires ou équivalent. Vous justifiez d'une expérience préalable en droit des affaires, droit des contrats commerciaux ou droit des sociétés, avec une préférence pour des expériences acquises dans un environnement industriel ou international. La maîtrise des réglementations liées aux contrats commerciaux, à la propriété intellectuelle, ainsi qu'à la conformité, notamment en matière de RGPD et d'exportation, est un atout majeur pour ce poste. Le devrez faire preuve de rigueur, d'adaptabilité et d'une excellente capacité à gérer les priorités, tout en travaillant sous pression. Un sens aigu de la gestion du temps et des compétences organisationnelles sont également requis pour mener à bien les missions confiées dans un cadre souvent exigeant. La maîtrise de l'Allemand ou de l'Anglais est un plus pour ce poste. Rémunération minimale de 36K€ /an, 13ème mois inclus. Horaire de journée, cadre forfait. Pour faire la différence : www.lhh.com
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
Nous recherchons un(e) auxiliaire petite enfance (CAP PETITE ENFANCE) ou auxiliaire de puériculture investi(e) et curieux(se) des pédagogies de l'enfant avec la volonté de toujours se perfectionner. Vos missions: - Accueillir l'enfant et sa famille ; - Participer à l'éveil de l'enfant ; - Veiller à la sécurité et au bien-être de l'enfant ; - Animer le groupe et proposer des activités en lien avec les périodes sensibles de l'enfant ; - Prodiguer les soins d'hygiène nécessaires ; - Préparer les repas et accompagner l'enfant dans son repas ; - Participer à l'endormissement de l'enfant ; - Appliquer les protocoles (sécurité, hygiène, nettoyage) ; - Entretenir le matériel pédagogique ; - Faire les transmissions aux parents ; Votre profil: Vous êtes titulaire du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance et d'une première expérience dans le domaine de la petite enfance. (Toutes candidatures seront examinés) Vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre écoute et votre patience. Vous aimez le travail en équipe et vous êtes animé par l'envie d'accompagner l'enfant dans son apprentissage au quotidien. Votre créativité et votre aisance relationnelle sont des atouts indispensables pour assurer votre fonction. Vous avez l'envie d'évoluer dans un environnement accueillant à taille humaine. Avantages : Flextime Prise en charge du transport quotidien Programmation : Du lundi au vendredi. Repos le week-end. Travail en journée Types de primes et de gratifications : Prime annuelle.
Le Pôle d'Équilibre Territorial et Rural (PETR) du Piémont des Vosges, situé à Obernai (67), réunit trois communautés de communes, soit 35 communes et 62 000 habitants. Le Système d'Information Géographique (SIG) est un outil central au service de la planification et de la transition écologique du territoire. Le PETR recherche un(e) Géomaticien(ne) Cartographe capable de piloter et d'enrichir nos observatoires thématiques tout en apportant des solutions innovantes pour optimiser la gestion et la diffusion de l'information géographique. Vos missions : Sous l'autorité du Directeur, vous serez un acteur clé dans l'évolution du SIG et des observatoires du PETR. En tant que Géomaticien(ne), vous serez notamment chargé(e) de : Collecte et gestion des données géographiques : Constituer et maintenir la base de données géographique du territoire. Administration et développement des observatoires : Piloter et administrer les observatoires existants (urbanisme, mobilité, environnement, etc.) tout en proposant et développant de nouveaux observatoires, notamment pour le suivi des indicateurs du Plan Climat Air Energie Territorial (PCAET). Analyse spatiale et production cartographique : Réaliser des analyses géographiques complexes et produire des cartes pour appuyer les décisions des élus et techniciens. Soutien aux projets territoriaux : Collaborer étroitement avec les équipes techniques et les partenaires pour intégrer les données géographiques dans les projets de planification (SCoT, PCAET, TVB, etc.). Proposition et innovation : Être force de proposition sur la création de nouveaux outils et supports (dashboards, cartes interactives), et sur l'opportunité d'utiliser ou non certaines technologies, notamment pour faciliter l'accès et l'utilisation des données par les différents acteurs. Automatisation des processus : Identifier et automatiser les processus de collecte, de traitement et de diffusion des données pour gagner en efficacité. Profil recherché : Formation : Bac+3 minimum en géomatique ou un domaine connexe. Une expérience dans des missions similaires serait un atout. Compétences techniques : Maîtrise des outils SIG (ArcGIS, QGIS) et des bases de données. Expérience en production cartographique, sémiologie graphique, et automatisation des processus. Connaissance des solutions Web SIG et des langages de script (SQL, Python). La maîtrise du logiciel FME et ArcOpole serait un plus.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la restauration traditionnelle et basé à BISCHOFFSHEIM (67870), des Serveurs Restaurant (h/f) en pour des missions intérim : - Horaire : 9h00 à 16h00 ou 19h00 à 22h00 du lundi au vendredi. Votre rôle consiste à assurer un service de qualité en accueillant les clients, en prenant les commandes, en dressant les tables et en veillant à la satisfaction des convives. Vous serez également en charge de conseiller les clients sur les plats et boissons proposés, et de veiller à la propreté des espaces de restauration. Rémunération : 13.50 euros brut/h Nous recherchons des personnes dynamiques, dotées d'un excellent sens du service client et capables de travailler efficacement au sein d'une équipe. Aucune expérience préalable n'est requise pour ce poste. Rejoignez notre client et faites partie d'une équipe passionnée, où vos compétences seront valorisées et où vous pourrez évoluer dans un environnement stimulant et enrichissant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous souhaitez rejoindre un cabinet de Géomètres-Experts aux activités diversifiées, contactez-nous ! Foncier, topographie, immobilier, copropriété, aménagements fonciers, font le quotidien de nos 45 collaborateurs. Poste à pourvoir Un poste de technicien/technicienne géomètre topographe polyvalent est ouvert sur notre agence de Molsheim. Ce poste comporte des travaux de terrain (travaux fonciers, relevés topographiques, ...) et le traitement des dossiers au bureau (Autocad/Covadis).
Satis Jobs Center ça vous parle ? Depuis 10 ans, SATIS a su s'imposer en tant que réseau d'agences de recrutement basé sur la confiance et la transparence. On dit souvent que « seul on va plus vite, mais ensemble on va plus loin ». C'est grâce à nos 70 collaborateurs que nous avons pu construire une force collective et placer l'humain au coeur de nos priorités. Le challenge ne nous fait pas peur ! Depuis quelques années Satis se développe au niveau Européen en ouvrant des agences en Suisse, au Portugal et en Espagne. Avec une volonté de se démarquer, nous sommes les premiers à fournir un service de conciergerie qui est en charge de tous les aspects de votre vie quotidienne avec des locations de voitures à prix coûtant, des propositions de logements, des formations (..) Nous vous offrons également un IPhone pour 3 mois complets de mission ! Vous avez soif d'aventures et de nouveaux challenges ? SATIS JOBS CENTER a forcément le bon job pour vous ! Rejoignez la grande famille SATIS fondée sur l'écoute et l'épanouissement, le tout agrémenté de Fun et d'esprit collectif ! SATIS industrie spécialisée dans le recrutement intérim, CDD et CDI recherche un Acheteur technique H/F à proximité de Molsheim. MISSIONS: - Vous savez analyser et exploiter les documents techniques (lecture de plan et cahier des charges) ainsi que les exigences contractuelles des différents projets, en collaboration avec les donneurs d'ordres, - Vous réalisez les appels d'offres/consultations - Vous sélectionnez et consultez des fournisseurs ou sous-traitants et réalisez une synthèse permettant d'évaluer et de sélectionner le fournisseur pour passation de commande - Vous négociez les conditions d'achat et les délais - Vous rédigez les commandes d'achat et assurez la diffusion conformément aux procédures et gérez administrativement les commandes fournisseurs dans l'ERP - Vous développez et suivez votre panel de fournisseurs (audit, qualification, qualité, délais, prix, ...) et réglez les litiges PROFIL RECHERCHÉ : - Vous possédez impérativement des compétences techniques de niveau bac à bac+2 en conception mécanique de produits industriels, complétée idéalement par une formation complémentaire en achats ou une expérience significative en achats - Vous maitrisez les techniques d'achat et les spécifications techniques - Vous maîtrisez l'anglais et/ou l'allemand professionnel - Vous maîtrisez les outils bureautiques et les ERP INFORMATIONS: Poste en journée Salaire à définir Rémunération à convenir selon profil.
Le Parc Hôtel & Yonaguni Spa recherche un plongeur (H/F) en contrat à durée déterminée pour renforcer ses équipes. Vous assurez le nettoyage de la vaisselle utilisée lors des services, ainsi que tout le matériel utilisé en cuisine. Vous participez au nettoyage des espaces de cuisine et au débarrassage des poubelles. Selon l'activité, vous aidez ponctuellement en cuisine pour de petites préparations ou la mise en place. Vous êtes disponibles les soirs et les week-ends. Possibilité de travailler en continu avec 2 jours de repos consécutifs 39h/ semaine au SMIC Hôtelier
L'agence Field And People recherche 1 personne pour une animation commerciale . Vous retrouverez ci-dessous les détails de la mission. Mission : Promotion d'un nouveau jeu à gratter Date : 08/11/2024 Horaire : 8h30-18h30 Rémunération : 11.65€/heure (+10% de prime de fin de contrat, +10% de prime de congé payé), panier repas de 8.80€/jour et participation aux frais de transport Qualités requises : dynamique, autonome, réactif, aisance relationnelle
Dans le cadre d'un projet d'ouverture d'un nouveau pressing au centre de Molsheim au printemps 2025, nous recherchons notre gérant(e) salarié(e). Vous serez chargé(e) de la gestion de l'activité mais serez aussi le premier contact de la clientèle. Votre profil : Vous avez de l'expérience dans la gestion d'un pressing ou d'un commerce équivalent Vous avez la maîtrise de l'accueil des clients Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) Vous maîtrisez la gestion d'une caisse Avantage : Mutuelle santé complémentaire Prévoyance
Afin de renforcer l'équipe nous recherchons pour un cdi, un(e) ouvrier(e) polyvalent(e) pour les tâches de la vigne (plantation, taille, conduite des différents engins, etc) qui peut être compléter par des travaux en cave selon la météo. Vous aimez travaillez en extérieur (vigne en pente) et avez envie de vous investir dans une entreprise familiale, une formation en interne sur les différents métiers de la vigne pourra vous être proposée. horaires flexibles 32 heures par semaine à convenir. (du lundi au vendredi). Vous pouvez amener votre repas sur place. Le permis B est nécessaire
Missions : Manager une équipe de collaborateurs : guider et animer l'équipe en fonction de la stratégie d'entreprise et des objectifs fixés, évaluer les performances individuelles et collectives, développer les compétences et la polyvalence Industrialiser des pièces et ensembles mécano-soudés et soutenir les évolutions des postes de travail Être responsable de la définition des outils et gabarits nécessaires à la fabrication et suivre leur réalisation jusqu'à leur mise en production Coordonner l'élaboration de la documentation nécessaire aux processus de fabrication, définir les temps de fabrication, suivre la rentabilité de la production et être garant(e) de la cohérence des temps gamme Définir les budgets nécessaires aux investissements en machines et équipements de production Assurer le suivi et le bon déroulement des projets Profil : Diplômé(e) de niveau Bac+5 dans le domaine technique, vous disposez idéalement d'une expérience dans le management et la conduite du changement, Vous avez une très bonne connaissance des procédés de fabrication industrielle, Vous maîtrisez les outils de conception et de fabrication assistées par ordinateur, un logiciel de gestion de production ainsi que le Pack Office, Vous parlez couramment le français, l'allemand et l'anglais.
Que gagnez-vous à venir chez nous ? * Rémunération mensuelle de 2550€ pour les profils débutants et supérieurs selon votre expérience + les avantages suivants : heures supplémentaires, primes d'astreinte et prime d'ancienneté à partir de 3 ans, * Intéressement & participation, prime vacances, * Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, RTT, titres restaurant, * Avantages du CSE : chèques vacances, réductions sur de nombreux loisirs, bons d'achats cadeaux, etc., * Véhicule et outillage neufs, * Smartphone et tablette pour gérer vos missions en autonomie, * Un parcours d'intégration structuré de 4 mois dont 3 semaines de formation dans nos 2 centres de formation internes, * Une échelle d'évolution de carrière qui vous apporte une vrai reconnaissance de l'évolution de vos compétences. Quelles sont vos missions ? Après une période d'intégration et de formation à nos techniques et produits, dans le respect des règles de sécurité, vos missions en tant que technicien de maintenance itinérant (autour d'Obernai) seront : * Assurer les visites de maintenance préventive et la mise en sécurité des équipements, * Travailler en étroite collaboration avec les services support clients et technique pour intervenir sur les pannes de votre secteur, * Analyser les défauts et résoudre les pannes chez le client avec les documentations adéquates, * Conseiller les clients sur les sujets techniques et réaliser les devis, * Maintenir et développer une relation de confiance avec vos clients. * Vous possédez une formation en électrotechnique et/ou une expérience d'au moins 1 an en maintenance avec de l'électrotechnique ? * Vous êtes titulaire du permis B ? * Vous souhaitez un poste en itinérance vous offrant autonomie et responsabilité ? * Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre aisance relationnelle, votre sens de l'organisation et votre autonomie ? Alors vous êtes le candidat ou la candidate idéal(e) ! Postulez sans plus attendre ! Vous aurez un processus de recrutement en 3 étapes : 1/ Pré-qualification téléphonique si profil validé, 2/ Entretien manager, 3/ Proposition d'embauche. Tout candidat aura un retour de notre part. #TM #électrotechnique #itinérant
ATOO DESIGN recherche un (e) Technico-commercial sédentaire En tant que Technico-commercial sédentaire, vous jouerez un rôle clé au sein de notre équipe commerciale. Vos principales missions seront : - Accueillir et informer les clients : Vous serez le premier contact avec nos clients, en garantissant l'image de marque d'Atoo Design. - Orienter et conseiller : Vous accompagnerez nos clients, qu'ils soient particuliers ou professionnels, en fonction de leurs besoins spécifiques. - Vente de produits : Vous proposerez nos gammes de produits, en apportant des conseils personnalisés. - Gestion des commandes : Vous suivrez les commandes, de l'enregistrement à la facturation, en assurant un service de qualité. - Maintien du showroom : Vous veillerez à la bonne tenue et à l'organisation des produits en showroom. Votre profil : Vous avez un excellent sens commercial, un très bon relationnel, une bonne organisation, et vous savez gérer les priorités. Vous êtes dynamique, rigoureux(se), et vous aimez le contact avec la clientèle. Ce que nous offrons : Un salaire attractif entre 25 000 € et 35 000 € par an, selon votre expérience. - Avantages : 13ème mois, mutuelle santé, ticket restaurant. - Conditions de travail : Poste avec un horaire de 35 heures par semaine (incluant le samedi, avec 1 jour et demi de repos en semaine).
Atoo Design, le spécialiste de l'aménagement intérieur et extérieur recherche pour renforcer son équipe commerciale, un(e) Technico-commercial(e) itinérant(e) pour développer nos gammes de produits sur les départements du Bas-Rhin (67) et du Haut-Rhin (68). Vos missions : - Développement commercial : Vous serez chargé(e) de développer un portefeuille de clients professionnels existants tout en prospectant de nouveaux clients sur votre secteur. - Conseil et vente : Vous apporterez votre expertise pour conseiller les clients et vendre notre gamme de produits en répondant à leurs besoins spécifiques. - Suivi des chantiers : Vous assurerez un suivi rigoureux des chantiers pour garantir la satisfaction des clients et la qualité de nos services. Profil recherché : - Expérience terrain : Vous êtes une personne de terrain, dynamique, conquérante et enthousiaste, avec une excellente connaissance des produits d'aménagement intérieur et extérieur. - Compétences : Vous avez un bon relationnel, un sens aigu du service client, et vous savez gérer vos priorités et votre temps de manière autonome. Ce que nous offrons : - Rémunération : Salaire attractif en fonction de votre profil, complété par un 13ème mois, une mutuelle santé, et des tickets restaurant. - Équipements : Véhicule de société, téléphone portable, et ordinateur portable fournis pour faciliter vos déplacements et votre travail.
Foliatura recrute un Mécanicien SAV Motoculture (H/F) dans le matériel espace vert, outillage, robot de tonte. Votre sens de l'organisation, votre sérieux, une forte conscience professionnelle ainsi que votre goût pour le travail en équipe vous permettront de vous intégrer pleinement au sein du magasin. Vos missions : prise en charge et le suivi des SAV de nos clients, entretien de l'espace SAV, entretien et réparation des équipements de motoculture, montage de matériel neuf Poste à pourvoir du lundi au vendredi (amplitude horaire du magasin : 8h30-12h00/ 13h30-17h30 ). Vous disposez idéalement d'une première expérience sur poste similaire. Vous êtes titulaire d'un diplôme dans ce domaine. Autonome et rigoureux dans votre travail, vous êtes attentif à la qualité.
Nous recherchons actuellement un Gestionnaire Accords Clients pour notre client situé à Obernai F/H Prise de poste rapide en intérim, pour de la longue mission Missions : - Gestion administrative d'une zone commerciale - Echange avec les équipes commerciales et les clients (points de vente) - Analyse, validation et mise en paiement des contrats et des factures - Traitement des remises payées aux clients - Suivi et résolution des impayés clients - Gestion et suivi des budgets - Mise en place et suivi de prêts bancaires aux clients Avoir une première expérience avec une spécialisation en finance, administratif ou en animation des ventes Pole Recrutement : pole.recrutement.inhouse@randstad.fr 03 26 77 57 24
Assurer la réception, préparation et la livraison des commandes de la production dans le respect des procédures qualité et de sécurité afin de contribuer à son niveau à l'atteinte des objectifs de l'organisation. Utilisation des CACES R.489 Cat 1b - 3 - 5 -6 et R485 Cat 2 En autonomie, et dans le respect des règles de sécurité et des procédures applicables : - Préparation de commande (picking) des pièces et cartons selon une fiche de commande à l'aide du pistolet informatique. Le picking se fait en mode piéton ou engin - Accueil des chauffeurs, signatures et archivage des différents documents - Réception de petits colis et de matières premières - Consolidation des commandes - Livraison de ces commandes en production. Les livraisons se font en engin. - Manipulation de charge - Stockage des matières premières - Flux des déchets - Chargement et déchargement des camions - Retrait des produits finis pour envois chez RDE
GENY INTERIM recherche pour l'un de ses clients un boulanger industriel H/F. Une expérience en conduite de ligne est vivement souhaitée. Poste évolutif. Vos missions : Mettre en œuvre les recettes pré-établies, Règler les outils de production (pétrin, four, etc.) Contrôler le processus de fabrication. Expérience similaire de minimum 2 ans
Nous recrutons un référent technique micro-crèche (H/F): Pour qu'une micro-crèche tourne correctement, c'est-à-dire que : - les enfants soient pris en charge dans les meilleures conditions ; - l'équipe se sente soutenue et épaulée ; - les familles aient des informations/réponses cohérentes et en adéquations avec la philosophie appliquée ; - les tâches administratives soient à jour... C'est parce que nous sommes convaincus de l'importance de ce poste, que nous cherchons notre perle rare. Une expérience à ce poste est souhaitée mais non obligatoire. Nous pouvons apporter l'expérience et le soutien d'une équipe de direction (EJE expérimentées et gérant). Vous aurez la responsabilité d'une micro-crèche tout en ayant la possibilité de collaborer avec d'autres Référents Technique. Vous supervisez une équipe de quatre personne dans la structure qui peut accueillir jusqu'à 14 enfants. Contrat de: 28h ou 35h, à pourvoir pour mi-novembre.
Notre agence Mikit Marlenheim recrute un Agent Commercial (H/F) pour développer les ventes sur un marché en pleine expansion. - Vous bénéficierez d'une formation reconnue et rémunérée, ainsi que d'un accompagnement terrain. - Vous travaillerez au sein d'une équipe motivée et bienveillante. - Vous participerez à la vie de l'entreprise et à son évolution. Vous avez le goût du challenge, une aisance relationnelle et l'envie d'accompagner les clients dans leur projet de vie. Votre mission : Développer les ventes sur votre secteur Vous serez notamment chargé de : - Prospecter de nouveaux clients sur le terrain, - Animer des stands (salons immobiliers, journées portes ouvertes...), - Développer des partenariats pour l'animation commerciale, - Identifier et qualifier les besoins des clients, - Présenter et vendre le projet de maison, - Accompagner les clients tout au long du projet, - Développer le réseau de partenaires pour détecter des projets de lotissements et des terrains. Qualités attendues - Votre dynamisme, votre volonté de réussir et votre capacité à aller vers les autres feront la différence. - Savoir parler, expliquer, promouvoir, argumenter, convaincre Rémunération attractive à la hauteur de votre talent et de votre engagement : 38.600€ par an pour un poste en junior Le salaire annuel est composé : - d'un fixe de 21.600 € - d'un variable sous forme de primes, de 17.000 € (non plafonné), si les objectifs sont atteints. Avantages : - Epargne salariale - Horaires flexibles - Véhicule de service - Télétravail partiel possible . PC portable . Téléphone mobile Horaires : - Flexibles : Travail en horaires décalés suivant RDV - Quelques week-ends dans l'année pour les salons Formation commerciale assurée par l'entreprise Permis B obligatoire Lieu du poste : Marlenheim (67) et déplacements locaux.
La Maison de la Nature Bruche Piémont a pour but de sensibiliser et d'éduquer différents publics à la Nature, à l'Environnement, au Développement Durable et à la Transition sur son territoire s'étendant sur six communautés de communes. Elle est membre active du réseau ARIENA qui anime et fédère une cinquantaine de structures en Alsace. Cinq objectifs sur son territoire : - organiser, coordonner et promouvoir des actions d'éducation à la nature et à l'environnement de tout public, - apporter sa compétence pédagogique au service de projets de sensibilisation du citoyen, - réunir les acteurs autour de projets en lien avec la nature et à l'environnement, - gérer tout équipement nécessaire à l'atteinte de son objectif d'éducation, - contribuer à la cohérence territoriale des actions d'éducation à la nature et à l'environnement en lien avec l'ARIENA. MISSIONS Sous la responsabilité de la Directrice, le.a coordinateur.trice / animateur.trice se verra plus particulièrement confier les missions suivantes : - Conception, mise en œuvre et suivi de projets de territoires - Organisation et coordination des actions d'EE et au DD sur les temps scolaires, péris-colaires, extrascolaires et vacances scolaires en lien avec divers publics - Participation à l'animation du réseau d'acteurs et de partenaires sur le territoire - Conception et animation auprès du public scolaire et périscolaire autour des thématiques nature (biodiversité, eau, verger, haie, collines sèches, alimentation, école du dehors.) - Organisation, animation et direction d'Accueils Collectifs de Mineurs : clubs nature et séjours - Sensibilisation auprès des publics adultes aux thématiques nature (réserves naturelles, Espaces Naturels Sensibles) à travers des animations grand public calées dans le programme annuel - Participation à la conception et la réalisation d'outils pédagogiques en fonction des projets menés par l'association en lien avec l'équipe d'animation - Participation à la réflexion et la mise à jour des supports de communication - Participation à la gestion courante de l'association CONDITIONS Lieu de travail: au siège de la MNBP situé dans la commune d'Oberhaslach Déplacements réguliers sur le territoire d'actions de la MNBP qui concerne six communautés de communes Déplacements ponctuels sur le territoire alsacien, en soirée et le week-end Travail auprès de collectivités, partenaires associatifs, équipes bénévoles et salariés - Travail occasionnel le week-end - nuitées lors des séjours - Volume : 35h/semaine selon convention collective de l'animation de la Branche ECLAT - Date d'embauche : 06 janvier 2025 - Diplôme DEJEPS / BPJEPS ou équivalent avec direction d'ACM (expérience dans l'animation exigée) - Rémunération basée sur la Convention Collective Branche Eclat - Groupe D coefficient 300 COMPETENES ET QUALITES REQUISES - Polyvalence et adaptabilité - Conduite de projet - Bonnes connaissances naturalistes - Aptitude à travailler en équipe et en autonomie - Sens de l'organisation - Capacités relationnelles, d'accueil, d'écoute, d'analyse et d'initiative - Utilisation des outils informatiques de base (bureautique, internet, Google agenda), - Bonne capacité rédactionnelle - Permis B indispensable - L'expérience auprès du public spécifique : séniors et petite enfance est un plus MODALITES DE CANDIDATURE Envoyer CV et lettre de motivation à l'adresse postale : Monsieur le Président Maison de la Nature Bruche Piémont 24 rue du Nideck, 67280 OBERHASLACH ou par courriel à contact@mnbruchepiemont.org Réponse souhaitée au plus tard le 27 novembre 2024 Commission recrutement programmée semaine 49
La Maison de la Nature Bruche Piémont a pour but de sensibiliser et d'éduquer différents publics à la Nature, à l'Environnement, au Développement Durable et à la Transition sur son territoire s'étendant sur six communautés de communes. Elle est membre active du réseau ARIENA qui anime et fédère une cinquantaine de structures en Alsace. Cinq objectifs sur son territoire : - organiser, coordonner et promouvoir des actions d'éducation à la nature et à l'environnement de tout public, - apporter sa compétence pédagogique au service de projets de sensibilisation du citoyen, - réunir les acteurs autour de projets en lien avec la nature et à l'environnement, - gérer tout équipement nécessaire à l'atteinte de son objectif d'éducation, - contribuer à la cohérence territoriale des actions d'éducation à la nature et à l'environnement en lien avec l'ARIENA. MISSIONS Sous la responsabilité du Conseil d'Administration et de la coordinatrice, l'animateur.trice se verra plus particulièrement confier les missions suivantes : - Concevoir et animer auprès du public scolaire et périscolaire autour des thématiques nature (biodiversité, eau, trames vertes et bleues) et des milieux naturels du territoire (moyenne montagne, piémont, collines sèches, zone Natura 2000) - Organiser, animer et diriger les accueils de loisir et des séjours auprès du public enfant/jeune : clubs nature, accueils déclarés Jeunesse et Sports dont de l'itinérance - Sensibiliser les publics adultes aux thématiques nature (réserves naturelles, Espaces Naturels Sensibles) à travers des animations grand public calées dans le programme annuel - Participer à la conception et la réalisation d'outils pédagogiques en fonction des projets menés par l'association - Participer à la réflexion et la mise à jour des supports de communication - Participer à la gestion courante de l'association CONDITIONS - Lieu: Travail au siège de la MNBP situé dans la commune d'Oberhaslach et sur le territoire d'actions de la MNBP qui concerne six communautés de communes - Travail occasionnel le week-end - nuitées lors des séjours - Volume : 35h/semaine selon convention collective de l'animation de la Branche ECLAT - Date d'embauche : 24 février 2025 - Diplôme BPJEPS ou équivalent avec direction d'ACM (expérience dans l'animation exigée) - Rémunération basée sur la Convention Collective Branche Eclat - Groupe C coefficient 280 MODALITES DE CANDIDATURE à Monsieur le Président Maison de la Nature Bruche Piémont 24 rue du Nideck 67280 OBERHASLACH ou par courriel à contact@mnbruchepiemont.org Réponse souhaitée au plus tard le 08 décembre 2024 Commission recrutement programmée semaine 51
Nous recrutons pour notre client, entreprise industrielle et internationale basée à Molsheim, un Juriste dans le cadre d'une mission intérim de 6 mois minimum à compter de début décembre. Rattaché au service RH, vos principales missions sont les suivantes : 1.Gestion des contrats commerciaux : Effectuer la vérification, le suivi et la rédaction juridique des contrats ainsi que de certains documents juridiques 2.Contrôle des exportations militaires : S'assurer du respect des règles en matière de transfert et d'exportation de biens militaires conformément aux directives et à la règlementation en vigueur Tenir le rôle de référent sur les thématiques d'exportation militaire et coordonner l'identification du matériel en collaboration avec les experts techniques Effectuer les formalités administratives requises par la réglementation en vigueur auprès des autorités compétentes 3.Référent au sein du service RH et Juridique en matière de RGPD S'assurer de la conformité des processus en place en lien avec un prestataire externe Référent interne en matière de propriété intellectuelle Référent en matière de compliance et de directives groupe Tenir le rôle de point de contact au niveau local en matière de compliance en lien avec la maison mère S'assurer de la bonne connaissance en interne des directives 4.Intervenir sur de diverses tâches dans d'autres domaines juridiques Vous justifiez d'un Bac+5 minimum dans le domaine du droit des affaires / DJCE / droit commercial. Une expérience en gestion des contrats commerciaux est nécessaire. Une formation peut être dispensée sur le contrôle des exportations militaires (compétence non obligatoire). Vous appréciez l'autonomie et avez un bon esprit d'analyse et de synthèse. Vous êtes capable de vous adapter à des priorités différentes et changeantes en restant réactif. Vous êtes rigoureux et avez de bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles. Vous avez un bon niveau d'allemand et/ou d'anglais.
L'hôtellerie du Mont Sainte Odile, situé dans un cadre magnifique à 763m d'altitude au sommet de la montagne et dominant la plaine d'Alsace, vous ouvre ses portes dans un cadre confortable et ressourçant. L'établissement est à la recherche pour renforcer ses équipes de son/sa futur(e) Serveurs/Serveuses en CDD. Dans cet environnement de travail agréable, vos missions seront les suivantes : Vous êtes souriant, enthousiaste et avez l'esprit d'équipe. Clientèle d'habitués et de touristes : parler une langue étrangère est un plus (allemand/anglais.) Vous serez, entre autre, en charge : - d'aider au bon déroulement du service - de la préparation du restaurant pour le service - de servir à table .... Profil recherché : Expérience en hôtellerie souhaitée, maîtrise du français et de l'anglais. L'allemand serait un vrai plus. Le salaire est à convenir selon expérience. Qualités requises : - Sens du service client développé - Dynamique et souriant(e) - Capacité à travailler en équipe Le poste est à pourvoir à compter du 01/11/2024. Nous espérons vous compter parmi nous dès cette date !
Votre principale mission est d'être à l'écoute de vos clients, de leurs besoins et de leurs envies ! D'abord, vous les accompagnez dans la CONCEPTION de leur projet. La conception c'est quoi ? tenir compte des contraintes techniques de la pièce à aménager, lire les plans et prendre les mesures de la pièce, co-dessiner le projet en répondant à leurs besoins et en respectant leur budget ! Ensuite, vous VENDEZ et suivez leur projet de A à Z. La vente c'est quoi ? argumenter, traiter les objections et convaincre, gérer le dossier : vérifier la faisabilité technique, passer les commandes, vérifier les délais, inaugurer la réalisation,., constituer et développer un portefeuille de clientèle (prospection et relance). Et tout cela avec un seul objectif : avoir 100% de clients satisfaits. L'audace, l'optimisme et la curiosité sont vos meilleurs atouts ? Vous aimez : écouter, créer, échanger, cuisiner, imaginer, manger, partager, rire, coopérer, argumenter, co-construire. ? Vous allez adorer votre métier ! Vous avez une première expérience réussie dans la vente aux particuliers et/ou vous êtes doté(e) d'une expertise technique dans l'habitat ? Et surtout, vous avez plus que jamais ENVIE DE REJOINDRE NOTRE TRIBU ? là là là là, bienvenue vous ! Chez Cuisinella, vous êtes accueilli(e) et accompagné(e) par votre équipe . vous êtes formé(e) dans votre magasin et/ou dans notre centre de formation, avec des outils digitaux innovants, côté rémunération, vous pouvez atteindre des variables motivantes.et déplafonnées ! vous pouvez participer à des moments wahou (séminaires, conventions, voyages.), et évoluer au sein du Groupe ! Nous avons très envie de vous découvrir ! Si vous postulez à cette offre, vous recevrez un mail avec un lien vous permettant de répondre à quelques questions en vidéo (Mais rien ne vous-y oblige.). Cuisinella s'engage à étudier toutes les candidatures alors REJOINGNEZ NOTRE TRIBU ! Session de recrutement prévue le 20 Novembre prochain
Dans le cadre de notre développement nous cherchons un(e) apprenti(e) Commercialisation et service Restaurant. Pour préparer un CAP / BP / BAC PRO OU BTS nous vous partagerons notre plaisir et notre ambition. Nous vous accompagnons dans l'acquisition de compétences pour : - Gérer l'accueil - Proposer nos prestations de services - Réaliser les différents services (petits-déjeuners, déjeuners, dîner) - Remontées de cave - Participer à l'organisation - Nappage - Prise de commandes
Nous recherchons des Managers Ambassadeurs H/F de la Marque sur notre restaurant afin de redonner à tous... le Goût de se retrouver ! Vos missions : Délivrer un repas chaud , bon, rapidement, au sein d'un restaurant agréable ! Garantir la Qualité des produits , du service et la propreté via trois leviers : - Le management de nos équipes - Le respect des procédures et des standards de la Marque - L'obsession d'une expérience client réussie. Le sens du résultat et la gestion permettront d'optimiser ce travail de qualité orienté vers nos clients Qualifications: Bac en Leadership incontournable : avoir une expérience réussie de management d'équipes au sein d'une enseigne de restauration rapide ou de retail. - Bac en Prise de hauteur ,de décision , de responsabilité et goût du challenge - Bac en esprit d'équipe, solidarité et exemplarité ! - Bac, Bac+2 Une formation de trois à cinq semaines en interne sur Dorlisheim ou Schiltigheim vous aidera à adopter Quick ; Des possibilités d'évolution pour les ambitieux(ses) qui s'en donnent les moyens ! A prévoir, le travail en soirée et les week-ends. Salaire à convenir selon expérience + prise en charge des transports à hauteur de 50% bus, train...
Notre restaurant de cuisine traditionnel (100 couverts/ jour) recherche un ou une serveur(se) : Vos missions : Débarrasser les tables Mise en place de la salle Nettoyage de la salle Prise de commande Travail en coupures : 10h30 à 14h30 et 18h à 22h30. Cycle de 4 jours de travail puis 2 jours de repos (rotation pour avoir des week-end).
Notre client, entreprise spécialisée dans la fabrication d'équipements hydrauliques, recherche des tourneurs et fraiseurs CN H/F. Vos missions seront les suivantes: - tournage CN / fraisage CN - choix du programme - réglages - lecture de plan - contrôle qualité Vous intervenez sur des petites séries. Horaires 2x8: 6-14h /14-22h et le vendredi 6-13h/13h-20h. Mission intérim à pourvoir de suite sur du long terme. Salaire selon profil + prime d'équipe + prime de panier. Vous possédez une formation de type BAC PRO / BTS Usinage.
Enseigne du Groupe Le Duff, Del Arte est aujourd'hui le leader de la restauration à l'italienne, avec plus de 200 restaurants en France. Nous recherchons un Plongeur (H/F) pour rejoindre notre équipe. Aux côtés de l'équipe de cuisine, vous participez au bon déroulement du service, tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Vous assurez le nettoyage de la vaisselle et des couverts utilisés lors du service, ainsi que de l'ensemble du matériel utilisé en cuisine. Dynamisme et réactivité sont des qualités essentielles pour ce poste. Del Arte est une enseigne inclusive et notre ambition est de recruter et de promouvoir des talents divers. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vos activités principales : * Participe au débarrassage des chariots et à la plonge * Entretien et nettoyage des locaux et du matériel * Suivi hygiène et traçabilité * Réception des marchandises * Préparation et conditionnement des dentées Savoir-faire et compétences attendues : * Dynamique * Ponctuel * Connaissance en restauration collective * Esprit d'équipe Profil : * Formation : Notions en HACCP * Expérience professionnelle : souhaitée Caractéristiques du poste : * Horaire en continu du lundi au dimanche * Amplitude horaire maximum : 07h00-16h00 * Poste à 50% * Poste basé sur le site de Obernai * Rémunération : selon la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière Le contrat de travail : * Vous n'êtes pas fonctionnaire ? Recrutement en CDD jusqu'à 6 mois, possibilité de renouvellement . Contrat évolutif * Vous êtes fonctionnaire ? Recrutement par voie de mutation ou détachement * Vous travaillez déjà au GHSO ? Reprise de votre statut avec changement d'affectation Vos avantages en rejoignant le GHSO : * Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 75% * CGOS et Amicale (avantages d'un comité d'entreprise) * Prime mobilité durable (jusqu'à 300€ selon conditions en vigueur) * Accompagnement à la prise de poste et plan de formation personnalisé
Nous recherchons un Serveur (H/F) pour rejoindre notre équipe. Animé(e) d'un fort esprit de service, vous vous assurez que nos clients passent un excellent moment dans notre restaurant. Vous veillez à la bonne préparation et au bon déroulement du service et vous animez toutes les étapes du parcours client de l'accueil à la prise de congé. Vous maîtrisez notre carte et savez conseiller utilement nos clients dans leur choix. Profil Dynamisme et sens du contact sont bien évidemment des qualités essentielles pour vous épanouir dans ce poste. Vous êtes doté(e) d'une expérience en service en salle et/ ou souhaitez vivement apprendre ce métier. Formation assurée à nos process et produits (accompagnement par un référent, e-Learning, etc.). Coupures Horaires : 12-15h et 18h30-22h30 ( 23h30 vendredi/samedi). 2 jours de repos par semaine à définir
Missions : Fonction conforme aux textes régissant la profession d'infirmière * Exercice de la profession d'infirmière dans un lieu d'hébergement auprès d'une population de personnes âgées dépendantes * Application du rôle propre et sur prescription médicale Vos activités : * Participer aux projets de vie individualisé des résidents * Participer à l'organisation et à la coordination des soins dispensés au résident dans le cadre du projet de vie du résident * Mettre en place une démarche préventive (maintien de l'intégrité, des fonctions d'autonomie et de la sécurité.). * Gérer l'organisation des transports pour les consultations internes ou externes. * Entrer en communication avec les services hospitaliers en vue d'être informé sur l'évolution de l'état de santé des résidents hospitalisés momentanément. * Accompagnement du résident en fin de vie * Assurer les transmissions aux équipes et la gestion des dossiers * Coordonner les soins en collaboration avec l'aide-soignante et les intervenants extérieurs. * Participer activement aux différentes réunions organisées dans l'unité. * Participer à la gestion des stocks, commandes du matériel. Savoir-faire et compétences attendues : * Adaptabilité et disponibilité * Rigueur et organisation * Sens des priorités et des responsabilités, réactivité. * Sens de l'initiative. * Sens de l'écoute. * Aptitude relationnelle avec les séniors. * Aptitude à travailler en équipe. Profil : * Formation : Diplôme d'Etat d'Infirmier * Expérience professionnelle : souhaitée Caractéristiques du poste : * Horaires de jour * Amplitude horaire de 7h00 * Poste à 100% * CDD de 4 mois * Remplacement sur un poste permanent * Poste basé sur le site de Obernai * Rémunération : selon la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière Le contrat de travail : * Vous n'êtes pas fonctionnaire ? Recrutement en CDD * Vous êtes fonctionnaire ? Recrutement par voie de mutation ou détachement vos avantages en rejoignant le GHSO : * Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 75% * CGOS et Amicale (avantages d'un comité d'entreprise) * Prime mobilité durable (jusqu'à 300€ selon conditions en vigueur) * Accompagnement à la prise de poste et plan de formation personnalisé
Vous possédez un diplôme dans l'encadrement d'enfants (BAFA, BPJEPS, CPJEPS, CAP AEPE, Bac Pro AEPA, .) et vous recherchez une nouvelle opportunité dans ce domaine ou désirez relever un nouveau défi ? Ce poste pourrait vous intéresser ! Nous recherchons un-e Animateur-trice périscolaire pour rejoindre l'équipe de l'accueil périscolaire de MOLLKIRCH, dans le cadre d'un CDIi 20h hebdo, à pourvoir dès que possible. Ce poste implique des déplacements éventuels sur l'accueil périscolaire de Grendelbruch. Jours scolaires (hors vacances) : lundi, mardi, jeudi, vendredi : de 11h30 à 13h30 et de 16h à 18h30 + 2h de réunion hebdomadaire Volume d'heures annuel : 735h Rémunération lissée sur 12 mois et basée sur un horaire mensuel de 67,38h soit 823,81€ brut mensuel sur 12 mois. Votre mission principale est d'encadrer un groupe d'enfants et mettre en œuvre des activités ludiques, éducatives, culturelles, sportives et des démarches pédagogiques adaptées aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis. Sous la responsabilité de la direction de l'accueil périscolaire, vous interviendrez sur les missions telles que : Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF Animer la vie quotidienne des enfants Veiller à la sécurité physique et morale des enfants accueillis Participer à la vie de la structure Nos atouts : Accompagnement à la prise de poste Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun Mutuelle complémentaire santé prise en charge à hauteur de 50% Possibilité de valorisation de l'expérience par des points de reconstitution de carrière lors de l'embauche se rajoutant à la rémunération de base Tarifs préférentiels de billetterie proposée par notre CSE ainsi que de chèques vacances, sous conditions Accès à la formation professionnelle, sous conditions.
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de magasin, vous êtes garant de la bonne application du concept commercial et de la satisfaction clientèle. Vous êtes un soutien dans la gestion administrative du magasin (planning, caisse, inventaire) et du management de l'équipe. En binôme avec le responsable magasin, vos missions consistent à : - Fédérer et transmettre les bonnes pratiques afin de faire monter en compétences votre équipe - Gérer les prix de vente en fonction des directives définies par la Direction. - Participer à la gestion optimale des produits : gestion du stock et des commandes, contrôle des DLC, etc. - Veiller au bon respect de l'implantation des marchandises, et participer à la mise en rayon. - Assurer la bonne gestion des flux monétiques. - Participer à la gestion administrative. - Préparer les inventaires. - Assurer une qualité d'accueil irréprochable en veillant à la bonne tenue de l'ensemble du magasin (intérieur et extérieur). VOTRE PROFIL : Vous disposez idéalement d'un BAC+2 et d'une première expérience significative dans le domaine du commerce ou de la restauration. Manager de proximité, vous êtes un(e) bon(ne) gestionnaire et avez l'âme de commerçant. Votre polyvalence est votre force et vous permet de gérer les priorités.
Nous recherchons un-e Animateur-trice périscolaire pour rejoindre l'équipe de l'accueil périscolaire de BERNARDSWILLER, dans le cadre d'un CDII 10h/semaine en période scolaire. Poste à pourvoir à compter du 02/12/2024. Jours scolaires (hors vacances) : lundi, mardi, jeudi, vendredi : de 11h30 à 13h30 + 1h réunion hebdomadaire Vous êtes titulaire d'un BAFA (ou diplôme d'encadrement équivalent) ? Vous recherchez un premier emploi près de chez vous ou le complément idéal à votre activité principale ? Votre mission sera d'encadrer un groupe d'enfants lors du repas et mettre en œuvre des activités ludiques et pédagogiques adaptées au rythme des enfants accueillis. Sous la responsabilité de la direction de l'accueil périscolaire et avec l'équipe périscolaire vous : Animerez la vie quotidienne des enfants Veillerez à la sécurité physique et morale des enfants accueillis Participerez à la vie de la structure Nos atouts : Accompagnement à la prise de poste et évolution possible Prise en charge des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun Mutuelle complémentaire santé prise en charge à hauteur de 50% A l'embauche, possibilité de valorisation de l'expérience par des points de reconstitution de carrière Tarifs préférentiels de billetterie proposée par notre CSE ainsi que de chèques vacances, sous conditions Accès à la formation professionnelle, sous conditions.
Nous recherchons un-e Animateur-trice périscolaire pour rejoindre l'équipe de l'accueil périscolaire de BERNARDSWILLER, dans le cadre d'un CDIi, 24h hebdo. Poste à pourvoir dès que possible Jours scolaires (hors vacances) : lundi, mardi, jeudi, vendredi : 6h / jour Vous détenez un diplôme dans le domaine de l'encadrement d'enfants (BAFA, BPJEPS, CPJEPS, CAP AEPE, Bac Pro AEPA, ...). Vous démontrez de la créativité, de la patience ainsi que d'un grand sens des responsabilités. Alors ce poste pourrait vous convenir ! N'hésitez pas candidater, nous serions ravi de vous rencontrer ! Votre mission sera d'encadrer un groupe d'enfants lors du repas et mettre en œuvre des activités ludiques et pédagogiques adaptées au rythme des enfants accueillis. Sous la responsabilité de la direction de l'accueil périscolaire et avec l'équipe périscolaire vous : Animerez la vie quotidienne des enfants Veillerez à la sécurité physique et morale des enfants accueillis Participerez à la vie de la structure Nos atouts : Accompagnement à la prise de poste et évolution possible Prise en charge des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun Mutuelle complémentaire santé prise en charge à hauteur de 50% A l'embauche, possibilité de valorisation de l'expérience par des points de reconstitution de carrière se rajoutant à la rémunération de base Tarifs préférentiels de billetterie proposée par notre CSE ainsi que de chèques vacances, sous conditions Accès à la formation professionnelle, sous conditions.
Le poste : Votre agence PROMAN BTP STRASBOURG recrute pour l'un de ses clients spécialisés en travaux d'étanchéité et bardage un BARDEUR H/F. Vos missions consisteront à : Préparer le chantier : baliser, tracer et approvisionner le chantier Vérifier et contrôler la conformité, les côtes et points singuliers des supports (joints de dilatation, acrotères...) Effectuer des découpes d'éléments Assembler les éléments de structures métalliques sur différents supports Profil recherché : Idéalement issue d'un CAP dans le domaine, et vous souhaitez monter en compétence. Vous réalisez le revêtement extérieur d'une construction dans un souci esthétique, d'isolation et de protection de la façade. Vous maitrisez les différentes techniques et outils de bardage. Vous avez connaissances des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Idéalement, vous possédez la formation travail en hauteur. Si cette offre vous intéresse, rejoignez-nous au plus vite ! Toutes les candidatures sont étudiées. Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre client, entreprise spécialisée dans les fondations spéciales, recherche un(e) coordinateur HSE H/F. Sous la supervision du Responsable QHSE, vous aurez en charge d'élaborer, de déployer et contrôler les dispositifs et plans d'action de l'entreprise en matière de qualité, hygiène, sécurité et environnement. Vos missions seront les suivantes: - Suivi et amélioration du Système de Management de la Qualité Sécurité Environnement - Réalisation d'audit terrain et d'audits internes - Suivi veille réglementaire - Gestion des formations réglementaires (CACES, SST, habilitations électriques) - Gestion des incidents / Non-conformités QSE - Analyse des accidents du travail et des presqu'accidents - Réalisation de formations et communications QHSE - Suivi des actions Lean de l'entreprise - Suivi des préparations chantier sur les thématiques QSE Un bon niveau d'anglais est souhaité. Déplacements réguliers en France métropolitaine: à minima une fois par semaine. Poste en CDI à pourvoir de suite. 37 heures dont 2 heures RTT (12 RTT) Salaire selon profil + tickets restaurants 10€ De formation Bac+2/+3 en QSE, vous possédez une expérience de minimum 3 ans dans une fonction similaire et idéalement dans le BTP. La connaissance des normes ISO 9001 v 2015, ISO 14001, et ISO 45001 est requise pour le poste.
En tant qu'Animateur / Animatrice d'activités périscolaires, vous serez en charge d'organiser et de mettre en oeuvre des activités récréatives auprès d'enfants selon la spécificité de la structure d'accueil périscolaire. Temps de travail correspondant environ à : 48h/mois pour le poste d'Osthoffen (temps de midi) Pas de travail pendant les vacances scolaires. Le repas de midi est pris en charge dans le cadre du temps pédagogique. Formation : BAFA souhaité (complet ou en cours), ou diplôme équivalent souhaité Profil : Expérience souhaitée avec les enfants Rémunération : selon convention collective ECLAT (ex. animation), indice 275 + éventuelle reconstitution de carrière Prise de poste : dès que possible CDD jusqu'au 4 juillet 2025 Notre association est engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Agence intérim, PROXILYA RECRUTEMENT, recrute pour l'un de ses clients : un.e Assembleur.euse Monteur.euse. Vos missions : - Montage et assemblage des pièces de ventilateur Votre profil : - Vous possédez une première expérience dans le monde du montage et/ou assemblages des pièces Horaires : du lundi au vendredi de 7h à 11h45 - 12h30 à 15h15. Salaire en fonction du profil.
Commerce de gros fournitures et équipements industriels
Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) pour la manutention de meubles neufs, déchargement / chargement, contrôle de la marchandise (quantité et qualité). Missions détaillées : Dans le cadre du respect des procédures et des règles de l'entreprise, l'agent de quai assure les activités suivantes : Prend connaissance des activités du jour et organise ses tâches en fonction de la charge de travail Vérifie l'engin de manutention, l'état de charges et ses équipements et identifie les anomalies et les transmet au service concerné Manœuvre l'engin de manutention en fonction du terrain dans le respect des règles de sécurité Met en stock et contrôle les arrivages de marchandises Contrôle l'état des remorques et des containers Charge les remorques et décharge les véhicules Est l'interface entre le conducteur et le service exploitation Alerte les services concernés en cas de panne ou d'incident Participe à l'entretien le dépôt Complète et transmet les fiches d'activités journalières aux personnes et/ou aux services concernés Exigences du poste : Concilier les contraintes liées au client donneur d'ordre (respect des horaires, de la qualité des prestations) et les contraintes internes (organisation du travail, règles de procédures internes.) Variation de températures Possibilité du travail le samedi, week-end et jours fériés Travail en équipes alternatives (matin/ après-midi) Avantages : 13ème mois, participation & plusieurs primes
Nous recherchons un-e Animateur-trice périscolaire pour rejoindre l'équipe de l'accueil périscolaire de ROSHEIM, dans le cadre d'un CDII 10h/semaine en période scolaire. Poste à pourvoir à compter du 02/12/2024. Jours scolaires (hors vacances) : lundi, mardi, jeudi, vendredi : de 11h30 à 13h30 + 1h réunion hebdomadaire Vous êtes titulaire d'un BAFA (ou diplôme équivalent) ? Vous recherchez un premier emploi près de chez vous ou le complément idéal à votre activité principale ? Votre mission sera d'encadrer un groupe d'enfants lors du repas et mettre en œuvre des activités ludiques et pédagogiques adaptées au rythme des enfants accueillis. Sous la responsabilité de la direction de l'accueil périscolaire et avec l'équipe périscolaire vous : Animerez la vie quotidienne des enfants Veillerez à la sécurité physique et morale des enfants accueillis Participerez à la vie de la structure Nos atouts : Accompagnement à la prise de poste et évolution possible Prise en charge des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun Mutuelle complémentaire santé prise en charge à hauteur de 50% A l'embauche, possibilité de valorisation de l'expérience par des points de reconstitution de carrière Tarifs préférentiels de billetterie proposée par notre CSE ainsi que de chèques vacances, sous conditions Accès à la formation professionnelle, sous conditions.
Nous recrutons au poste d'Ordonnanceur(se) (F/H) en CDI pour notre client basé dans le Bas-Rhin.Vos Missions : ? Codifier les articles dans l'ERP et crée des nomenclatures ? Générer des commandes d'achats internes et externes ? Gérer les stocks des pièces achetées ? Lancer les ordres de fabrication ? Effectuer les demandes de prix auprès des fournisseurs et passer les commandes (en relation avec les achats) ? Appliquer les valeurs de l'entreprise Issu(e) d'une formation (minimum BAC+2) en gestion de production, vous disposez d'une expérience réussie de minimum 2 ans en ordonnancement de production. Vous êtes reconnu(e) pour votre agilité d'esprit, votre sens de la rigueur et vos capacités relationnelles. Par ailleurs, vous êtes autonome et savez gérer les priorités. Votre réactivité et votre ténacité vous permettront de gérer avec succès votre activité dans une démarche d'amélioration continue.
Rejoignez une entreprise à taille humaine où l'excellence et le bien-être des équipes sont au cœur de ses préoccupations ! Nous recrutons pour une entreprise familiale reconnue pour son expertise dans la conception et la réalisation de coffrets et armoires électriques sur mesure destinés au secteur industriel. Vous intégrerez une équipe soudée de 7 personnes où règnent esprit familial, écoute et entraide, le tout dans une ambiance de travail bienveillante et stimulante. Fiers de la qualité de leurs produits, ils mettent un point d'honneur à livrer des équipements conformes aux plus hautes exigences. Chaque membre de l'équipe est un acteur clé, et ils accordent une grande importance à l'épanouissement professionnel et personnel de chacun. Dans le cadre de son développement, nous recherchons pour cette entreprise un(e) Électromécanicien(ne) dynamique et motivé(e), prêt(e) à relever de nouveaux défis et à s'investir dans une structure où la convivialité et l'entraide sont primordiales. Votre mission : * Concevoir et réaliser des coffrets et armoires électriques sur mesure pour des clients industriels. * À partir de schémas électriques, vous assurerez l'implantation, la mécanique et le câblage des équipements de manière autonome. * Vous intervenez ponctuellement chez nos clients pour assurer le raccordement des équipements ou pour des missions de SAV. Vos responsabilités : * Diagnostiquer, réparer et concevoir des équipements électriques innovants. * Définir les processus de fabrication les plus adaptés à chaque projet. * Réaliser vos équipements en respectant scrupuleusement les normes en vigueur. * Gérer vos projets de A à Z avec autonomie et rigueur. * Vous adapter aux nouveaux défis et opportunités qui se présentent au sein de l'entreprise. Lors de votre intégration, vous aurez à réaliser des équipements simples pour progressivement prendre à votre compte des équipements plus complexes lorsque vous aurez gagné en autonomie et en expertise produit. Ce que nous attendons de vous : * Un diplôme BAC Pro ou BTS en électrotechnique. * Une première expérience dans un environnement similaire (alternance bienvenue !). * Une capacité à lire et interpréter des plans électriques. * Des compétences en mécanique et en informatique seront appréciées. * Un goût prononcé pour le travail bien fait et un souci constant de l'excellence. * Une grande autonomie et l'envie d'apprendre dans un environnement stimulant. Ce que nous vous proposons : * Un salaire mensuel à partir de 2000 euros bruts pour une base horaire hebdomadaire de 39 heures (4 heures supplémentaires majorées payées), * Le versement d'une prime d'été - d'hiver (soumise à condition de présence et d'ancienneté), * La mutuelle d'entreprise, * Des horaires aménagés (lundi de 8h à 17h, mardi au jeudi de 7h à 17h et vendredi de 7h à 11h). Nous disposons d'un parking privatif, d'une cuisine, de vestiaire, de sanitaire et tous les vêtements et équipements de protection individuelle sont fournis.
Pour une entreprise agroalimentaire de boucherie charcuterie Vos missions seront de : - Réaliser les opérations de nettoyage et de la désinfection des installations, - Travailler dans le respect des procédures et des exigences en matière de sécurité alimentaire, de la sécurité des opérateurs de production et du respect de l'environnement. - Contrôler les résultats de son travail et de prévenir en cas de dysfonctionnement au niveau des locaux, des machines et des installations de production. - Vous gérez une équipe de 5 personnes Interventions du lundi au vendredi de 16h à 23h30 (possibilité de se restaurer sur place) Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), volontaire, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature.
Nous recherchons un-e Animateur-trice périscolaire pour rejoindre l'équipe de l'accueil périscolaire de GRIESHEIM PRES MOLSHEIM, dans le cadre d'un CDD 10h/semaine en période scolaire. Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 05/07/2025. Jours scolaires (hors vacances) : lundi, mardi, jeudi, vendredi : de 11h30 à 13h30 + 1h réunion hebdomadaire Vous êtes titulaire d'un BAFA ou diplôme équivalent reconnu par le ministère en charge de la Jeunesse et du Sport. Votre mission principale est d'encadrer un groupe d'enfants et mettre en œuvre des activités ludiques, éducatives, culturelles, sportives et des démarches pédagogiques adaptées aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis. Sous la responsabilité de la direction de l'accueil périscolaire, vous interviendrez sur les missions telles que : Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF Animer la vie quotidienne des enfants Veiller à la sécurité physique et morale des enfants accueillis Participer à la vie de la structure Nos atouts : Accompagnement à la prise de poste et évolution possible Prise en charge des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun Mutuelle complémentaire santé prise en charge à hauteur de 50% A l'embauche, possibilité de valorisation de l'expérience par des points de reconstitution de carrière Tarifs préférentiels de billetterie proposée par notre CSE ainsi que de chèques vacances, sous conditions Accès à la formation professionnelle, sous conditions.
Au sein de la Direction Production de notre client, vous intégrerez le service Fabrication et serez, par votre pilotage du process de fabrication, le garant de la qualité des produits en cours de fabrication avec pour objectifs la satisfaction du consommateur et la performance du service. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : - Élaboration de nos différentes qualités de bière conformément aux normes process, dans le respect du planning établit et dans un souci d'anticipation en cas d'aléas sur la gestion des flux, - Garant de la qualité des produits en cours de process pour satisfaire le consommateur, - Acteur de la performance du service, - Réalisation d'une analyse méthodique en cas défaillance et proposition d'un plan d'action, - Réalisation de la maintenance 1er niveau de votre secteur et participation à l'optimisation des performances des installations, - Participation et mise en œuvre des standards, techniques et outils de la démarche LEAN TPM Vous travaillerez en horaires postés, en modulation hebdomadaire, avec possibilité de travailler en continu 7 jours sur 7 en fonction de l'activité. Issu(e) d'une formation Bac +2 en agroalimentaire (ex. BTS STA), vous justifiez d'une expérience de 2/3 ans en industrie avec procédés de transformation. Méthodique et rigoureux (se), vous démontrez de bonnes capacités d'analyses et cultivez un réel esprit d'amélioration continue. D'un bon relationnel, sachant être à l'écoute, vous aimez travailler en équipe dans un environnement convivial. Enseigne de l'employeur
