Consulter les offres d'emploi dans la ville de Neufgrange située dans le département 57. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Neufgrange. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 57 - GROSBLIEDERSTROFF, 57 - SARRALBE, 57 - SARREGUEMINES ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Pour un équipementier automobile, basé sur le secteur de GROSBLIEDERSTROFF, saisonniers h/f. Travail posté en 4X8 (du lundi au samedi, comprenant 3 samedis travaillés par mois, mais des jours de libre en semaine). - VOS MISSIONS : Postes en production : chargement et déchargement de machines, contrôle qualité. - PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons des saisonniers ou des étudiants disponibles de début juin 2024 à fin septembre 2024 (prolongation possible). Possibilité d'intégrer une équipe sur une période plus courte, mais être disponible au minimum 1 mois et demi. Débutants acceptés. Formation assurée en interne. SALAIRE TRES ATTRACTIF, alors n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature rapidement !
activités et taches diverses en lien avec la gestion administrative de la structure ( accueil , secrétariat , suivi des règlements et facturation , gestion du courrier , pré compta )
Vous avez une expérience pérenne et réussie dans la vente ou dans le secteur des métiers de la bouche. Vos missions : accueil client, conseil et vente de cafés/thés/chocolats/épicerie fine, réassort et mise en rayon, encaissement des achats. Jours travaillés : les Mardis, les Mercredis et les Vendredis et 1 Samedi par mois
Vous êtes en charge de l'entretien des chambres, salles de bains et parties communes d'établissements d'hébergement selon la charte qualité de l'établissement et les normes d'hygiène et de sécurité. Horaires : 8h-14h Vous travaillerez le samedi et dimanche Deux jours de repos dans la semaine.
Vos missions : - Nettoyage - Rangement - Plonge vaisselle/ Plonge batterie - Approvisionnement du self - Service Votre profil : Vous êtes motivé, volontaire et dynamique. Horaire de journée, du lundi au vendredi , horaire coupé midi et soir Merci de postuler en ligne
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Vous serez chargé(e) de : - l'accueil de la clientèle, - l'encaissement, - la gestion des prestations anniversaire, - l'entretien des surfaces ainsi que du parc. Au niveau de l'organisation de travail : vous êtes disponible les mercredis, samedis et dimanches et durant les vacances scolaires.
Nous recherchons pour un de nos clients un opérateur haute pression (H/F) pour une mission intérim longue durée. Vous réalisez et/ou participez aux interventions chez les clients industriels : Le curage ou nettoyage des réseaux : canalisations d'eaux pluviales ou industrielles, gros collecteurs, chambre, décantations, fosses... Les interventions sur des installations mettant en oeuvre de la pression : échangeurs, collecteurs, colonnes de distillation, fosses, bacs, décanteurs, dégrilleurs, réacteurs, chaudières... Le pompage des eaux de nettoyage ou des déchets si nécessaire, Le pompage des installations ou d'équipements industriels le nécessitant (fosses, bacs, rétentions, cuves, silos..), L'exécution de travaux pouvant sortir du cadre habituel de l'activité (nettoyage manuel, lavage de surface, nettoyage d'aéroréfrigérants, hydro-démolition), Le transport du déchet vers des installations de traitement. Vous effectuez l'entretien courant du véhicule et vous veillez à toujours travailler en sécurité. Vous êtes titulaire du permis B? Vous aimez le travail en autonomie et en équipe ? Vous êtes réactif (ve), consciencieux (se) et doté(e) d'un véritable sens du service client ? Alors ce poste est peut-être fait pour vous ! N'attendez plus et transmettez-nous votre CV !
Surveillant de nuit (H/F) Informations générales Etablissement concerné : Le Grand Chêne Service : Services généraux sous la responsabilité du chef de Service Nature du contrat et date : CDD 1 mois dès que possible, possibilité de renouvellement Statut ou classification : Cadre Non cadre ETP : 1 Convention collective Nationale du travail des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966 Positionnement de la fonction dans l'organisation / service : Surveillant de nuit sous la responsabilité du Directeur. Conditions de travail / spécificités : Horaires annualisés répondant aux nécessités de service; Particularités: horaires de nuit, week-end Permis B requis. Le CMSEA, qui sommes-nous ? Intégrer notre association, c'est participer à une mission de service public en lien avec plus de 25 000 personnes qui bénéficient de son action et de son expérience au travers de ses 4 secteurs d'activité : la protection de l'enfance, le handicap, la prévention spécialisée et l'inclusion sociale. Et si vous mettiez votre talent au service de notre entreprise sociale et solidaire ? Nous vous proposons de rejoindre notre association de sauvegarde de l'enfance et des adultes de Moselle. Le CMSEA est non seulement une association reconnue par les pouvoirs publics mais également un acteur économique important du territoire. Il travaille en partenariat avec l'Etat, le CD 57, l'ARS et les collectivités pour satisfaire aux besoins en équipements sociaux et médico-sociaux. La MECS le grand chêne, qui sommes-nous ? La Maison d'Enfants le « Grand Chêne » est implantée à proximité immédiate du centre-ville de Sarreguemines au cœur du bassin de vie de la Moselle-Est, région frontalière de l'Allemagne. La maison d'enfant est habilitée par « l'Aide Sociale à l'Enfance » pour 43 enfants âgés de 3 à 18 ans en mixité sur 4 groupes de vie. Notre champ d'intervention reste la « protection de l'enfance » avec une nécessité d'assurer un accompagnement rassérénant et structurant. Définition générale/ Finalité du poste Le veilleur/Surveillant de nuit a pour mission de veiller à la sécurité de nuit (des bâtiments et des usagers) en assurant des rondes et une surveillance continue tout au long du poste de nuit. Le veilleur/Surveillant de nuit assure la continuité de l'accompagnement éducatif de l'établissement. En ce sens, il fait partie intégrante de l'équipe d'internat. Missions et activités principales Assurer une veille « active » et debout des personnes en tenant compte des informations recueillies à sa prise de poste, en respectant l'intimité de la personne et les consignes institutionnelles Garantir les conditions de sommeil et d'hygiène de la personne en l'accompagnant dans ses besoins et demandes tout en respectant son intimité Assurer la surveillance des locaux et des équipements et en garantir la sécurité Assurer une fonction de relais jour-nuit Contact avec le public accueilli Contact avec les différents intervenants de l'établissement Liaison avec le service maintenance pour tout point en rapport avec la sécurité Compétences clés et domaines de connaissance Connaissances en matière de premiers secours et normes incendie Responsable, polyvalent, rigoureux et réactif lors d'éventuels incidents Sens relationnel, de l'accueil et du service Bienveillance Autonomie, patience, disponibilité, capacité à travailler en équipe Profil recherché Diplômé AMP ou Surveillant de nuit qualifié Débutant accepté, la connaissance du public accueilli et une expérience professionnelle est un plus Permis B obligatoire (plus de 1 an) Ce Poste est ouvert aux personnes bénéficiant d'une RQTH. Merci d'adresser votre candidature dès que possible à la Direction de l'établissement directement via la rubrique recrutement du site internet du CMSEA. https://www.cmsea.asso.fr/fr/recrutement.
Vous serez en charge , au sein d'un hôtel 4 étoiles : - Accueil physique et téléphonique des clients, pour l'hôtel comme pour le restaurant - Mise en place du petit déjeuner Horaires sans coupure Travail le week-end par planning
Nous recherchons pour l'un de nos clients un vendeur (H/F) Au sein du magasin vous serez en charge de la vente et la gestion des produits du rayon motoculture. Vos missions : - Conseiller et accompagner la clientèle dans sa recherche de produits et de services, - Réaliser la mise en rayons des produits (port de charges à prévoir), - Veiller à la présentation quantitative et qualitative de l'offre, - Assurer la dynamique commerciale, la pertinence du référencement, la gestion des gammes et du merchandising, - Assurer la gestion du balisage et de l'étiquetage en fonction de la réglementation, - Améliorer la performance du rayon (chiffres d'affaires et marges), - Piloter les approvisionnements Rémunération selon profil Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac Pro ou BTS et vous possédez une expérience d'au moins 3 ans dans la vente et une appétence pour la motoculture. Vous êtes souriant, doté d'excellentes aptitudes relationnelles, et votre dynamisme et votre goût pour le commerce vous permettront de mener votre mission à bien.
Une structure située à Rémelfing recherche un(e) Animateur/trice Périscolaire en alternance, pour un contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation pour une durée de 10 mois, à compter de l'été 2024. Vous serez 4 jours en structure pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo situé à Metz Technopôle (à 10 minutes de la Gare de Metz via le Mettis Ligne B - arrêt Graham Bell) afin d'être formé(e) au métier grâce à la formation CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (CAP AEPE, ex CAP Petite Enfance). Votre formation au CAP AEPE est entièrement pris en charge (vous n'avez aucun frais), de plus vous percevrez un salaire compris entre 43% et 100% du SMIC. Vos missions : L'accompagnement de l'enfant dans ses découvertes et ses apprentissages, en assurant leur sécurité physique et affective. Les soins et l'accompagnement quotidien de l'enfant. La relation de l'accompagnant éducatif petite enfance et les parents. Collaborer avec les différents membres de l'équipe éducative. Veiller au bon déroulement des activités éducatives et de loisirs. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques. Participer à l'entretien du matériel et des locaux. Appliquer la réglementation sur l'hygiène. Garantir la sécurité physique et morale des mineurs accueillis dans un objectif de qualité éducative et dans le respect du cadre réglementaire et législatif en vigueur. Profil recherché : Vous devez être majeure (en mai 2025, date de l'examen final) et bien entendu aimer les enfants. Patience, douceur, disponibilité et organisation sont les qualités requises pour travailler avec les enfants au quotidien. Vous devez avoir validé ou être en cours de validation d'un diplôme de niveau 3 minimum (CAP, BEP). Une très bonne réactivité ainsi que des facilités d'adaptation sont indispensables également pour ce poste. Les mesures de protection sanitaire liées au COVID-19 seront mises en application au sein de l'entreprise. Votre CAP AEPE vous permettra de travailler auprès de jeunes enfants de 3 mois à 6 ans : - en structures collectives (crèches, micro-crèches, haltes garderies, halte d'enfants centres de vacances et de loisirs, garderies périscolaires.). - au domicile des parents ou en crèches familiales. - à votre domicile ou en maison d'assistants maternels MAM en tant qu'assistant(e) maternel(le) agréé(e) (attention, l'agrément est requise pour exercer cette activité).
Vous serez chargé(e) de : - l'accueil des clients - conseil et vente des pâtisseries et chocolats - l'encaissement des clients - la clôture des caisses - l'entretien de la boutique Vous assurerez également le service en salle au niveau du salon de thé ainsi que de l'entretien et de la plonge. Organisation de travail : emploi du temps posté, Travail du mardi au samedi + 1 dimanche sur 3 Repos le dimanche et lundi. !!!1 semaine sur 3 la prise de poste de matin se fera à l'atelier de Forbach (technopôle) : vous récupérez les marchandises et déposerez en boutique à Sarreguemines, mise à disposition de la camionnette, véhicule sans boîte automatique !!!
Objectif : Préparer et délivrer les médicaments en distribution nominative et les dispositifs médicaux stériles et non stériles en dispensation globale. Missions du poste sous la direction et la responsabilité du pharmacien - Préparer et conditionner les médicaments avec le matériel Manrex - Délivrance des médicaments et des dispositifs médicaux aux unités de soins. - Informer, expliquer et recommander si nécessaires sur le bon usage des médicaments, des Dispositifs Médicaux de Soins et autres produits - Constituer et contrôler les dotations de services dans le respect des règles de détention et de conservation des médicaments et des dispositifs médicaux - Gérer les stocks : inventaire, approvisionnement, contrôle et traçabilité, gestion des périmés - Maintenance des installations propres à la PUI - Aide à la conciliation médicamenteuse - CDD à temps partiel ou complet - travail du Lundi au Vendredi
POSTE A POURVOIR IMMÉDIATEMENT REMPLACEMENT D' UN.E SALARIE.E RÉALISATION DE LA PLONGE CHEZ UN TRAITEUR. POSTE DE 13 HEURES A 19 HEURES. POSSIBILITE DE TRAVAILLER EN TEMPS PARTIEL. SAMEDI TRAVAILLÉ.
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous participez au bon fonctionnement et à l'entretien du point de vente. Plus précisément, vos missions sont : - L'approvisionnement les rayons. - La mise en place des affiches prix et des actions en cours. - L'encaissement des produits. - La participation à l'inventaire. - La préparation du pain et des viennoiseries. - La bonne tenue du magasin. VOTRE PROFIL : Vous avez le goût du commerce et souhaitez participer à l'aventure NORMA. Vous êtes une personne dynamique et savez faire preuve de rigueur. Votre polyvalence est votre force.
Au sein du Centre d'Hébergement et de Réinsertion sociale, vous assurez le service de restauration auprès des personnes hébergées en situation de précarité. Vos missions consistent à : assurer la réception, le contrôle et le stockage des produits livrés, réchauffer les repas selon les menus et les quantités préétablis, mettre en œuvre le service en salle de restauration au profit des personnes hébergées, organiser et mettre en œuvre le rangement et la plonge, effectuer les prélèvements et les relevés de température, garantir l'hygiène par le respect des normes H.A.C.C.P. Contrat à durée déterminée et à temps partiel (36 heures/quinzaine). Travail selon planning mensuel, y compris le week-end
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur/trice contribue à l'élaboration d'un projet individualisé du mineur en vue de favoriser son évolution, son insertion et de prévenir la réitération. CDD 3 mois du 06/05/2024 au 31/08/2024 Le Diplôme d'état d'éducateur spécialisé est indispensable pour candidater. Vos missions : 1) Conduire des interventions éducatives dans un cadre judiciaire : - des actions d'éducation dans un cadre pénal, - des mesures d'investigation (MJIE, RRSE), - des sanctions éducatives et des peines - des aménagements de peines, - des actions collectives, - des partenariats pour préparer l'accession vers des dispositifs d'insertion, - des démarches pour garantir le statut d'élève ou de stagiaire de la formation professionnelle. 2) Evaluer et restituer son intervention : - Prendre en compte et recueillir l'avis du mineur et de ses représentants légaux quant aux éléments de compréhension de leur situation et aux propositions d'orientation. - Echanger sur l'intervention éducative avec les partenaires dans le respect des droits du mineur et de sa famille. - Evaluer le projet éducatif individualisé du mineur. - Rendre compte de l'intervention éducative aux supérieurs hiérarchiques. - Informer le magistrat des évènements ou des incidents en relation avec le mineur. - Prendre en compte, pour l'écriture du rapport les éléments formalisés des autres unités, notamment des UEAJ ou des partenaires associatifs - Rédiger des rapports d'évolution de la situation du mineur à destination de l'autorité judiciaire en vue de faciliter sa décision. - Restituer les contenus de l'intervention éducative au mineur et à sa famille. - Participer aux audiences judiciaires concernant le mineur confié. 3) Participer à l'organisation et au fonctionnement institutionnels. - S'impliquer dans l'élaboration du projet de service et dans celle du projet pédagogique de l'unité. - Contribuer à l'évaluation interne de l'unité. - Exercer ses fonctions en interdisciplinarité. - Participer aux synthèses, aux réunions et aux réflexions sur la pratique. - Utiliser les outils de fonctionnement et d'organisation de l'unité (emploi du temps, cahier de consignes, dossier du mineur, recueil d'information santé (RIS)). - Contribuer à la mise à jour du dossier de suivi du mineur. - Collaborer avec les autres services de l'institution et les partenaires. - Représenter l'unité, le cas échéant, le service lors des interventions auprès des partenaires. - Favoriser le développement d'actions partenariales.
Service de milieu ouvert de la Protection Judiciaire de la Jeunesse - Ministère de la Justice
Educateur Spécialisé / Moniteur éducateur / Accompagnant Educatif et Social (H/F) Informations générales Etablissement concerné : MECS LE GRAND CHENE - 57200 SARREGUEMINES Service : EDUCATIF Nature du contrat et date : CDI à compter du 22.04.24. Statut ou classification : Cadre Non cadre ETP : 1 ETP Convention collective Nationale du travail des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966 Positionnement de la fonction dans l'organisation / service : le service éducatif sous la responsabilité de la Chef de service. Conditions de travail / spécificités : horaires d'internat temps plein annualisé Permis B requis. Qui sommes-nous ? Intégrer notre association, c'est participer à une mission de service public en lien avec plus de 25 000 personnes qui bénéficient de son action et de son expérience au travers de ses 4 secteurs d'activité : la protection de l'enfance, le handicap, la prévention spécialisée et l'inclusion sociale. Et si vous mettiez votre talent au service de notre entreprise sociale et solidaire ? Nous vous proposons de rejoindre notre association de sauvegarde de l'enfance et des adultes de Moselle. Le CMSEA est non seulement une association reconnue par les pouvoirs publics mais également un acteur économique important du territoire. Il travaille en partenariat avec l'Etat, le CD 57, l'ARS et les collectivités pour satisfaire aux besoins en équipements sociaux et médico-sociaux. La mission confiée à la MECS LE GRAND CHENE Définition générale/ Finalité du poste L'éducateur accompagne les enfants placés sous mesure de protection de l'enfance (plus de 10 ans). Ses missions sont : - Participer à la mise en œuvre et à la réalisation du projet personnalisé d'accompagnement (PPA) Concevoir, conduire et coordonner des actions éducatives et sociales globales des personnes accueillies, des groupes ou des familles en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion Missions et activités principales Missions / Activités - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes - Conseil sur la définition de projet individuel et bilan des réalisations - Coordination des programmes / des projets / des activités - Mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité - Gestion et traitement des données / informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi), en particulier lors des réunions intra et extraCMSEA (service, synthèse, partenaires extérieurs, etc) - Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs - Organisation, animation et suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité et en équipe pluridisciplinaire - Rédaction des écrits professionnels et mise à jour de la documentation, relative à ses activités - Suivi de la réalisation des travaux, de la résolution des problèmes spécifiques à son domaine d'activité Relations internes/externes Travaille avec les autres professionnels de l'établissement et en externe Compétences clés et domaines de connaissance - Qualités éducatives et relationnelles indispensables - Capacités au travail pluridisciplinaire et coopératif de personnes relevant de professionnalités différentes - Implication dans différentes réunions de l'établissement (réunion hebdomadaire de service, temps d'évaluation, bilans, supervisions) - Capacités rédactionnelles (rapports d'évolution, crises conjoncturelles, fiches d'intervention.) - Participation à l'évolution du projet de service, - Disponibilité et adaptabilité pour répondre aux nécessités de service, - Posture professionnelle, - Langage adapté. Profil recherché Diplôme éducatif exigé Expérience souhaitée Expériences dans les troubles du comportement et de
Vous aidez les personnes âgées ou handicapées dans les actes de la vie quotidienne, notamment : - Aide aux levers et aux couchers - Aide à la toilette - Aide à la préparation des repas - Activité d'éveil et de maintien de la mémoire - Accompagnement au bras - Entretien du cadre de vie (tâches ménagères courantes) - Réalisation des courses Vous transmettrez les informations utiles au responsable sur la situation de la personne prise en charge. Diplôme ou titre professionnel dans l'assistance aux personnes âgées ou handicapées Des indemnités d'utilisation de votre véhicule personnel vous seront allouées selon la CCN 3370. SOLUTIA confirme la mise en place au sein de son établissement des barrières sanitaires préconisées.
Vous occuperez différentes missions selon le besoin : - aider à l'entretien du domicile : famille avec garde des enfants - savoir gérer l'entretien d'une maison et avoir le sens pédagogique de la personne - réaliser le repassage - faire les courses - garder des enfants en horaires périscolaires D'autres missions peuvent vous être proposées. Savoir lire et écrire en français. Bonne capacité à communiquer et bonne présentation. Prise de poste dès que possible
L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Coordinateur ACM (H/F) sur WILLERWALD (Antenne Moselle). Le coordinateur pédagogique : - Est placé sous l'autorité hiérarchique du responsable d'animation de territoire du département - Exerce son autorité, en matière de fonctionnement, sur les directeurs de site/projet ACM et leurs équipes - Anime le réseau sur la base du projet éducatif et du projet social de l'association en fonction des moyens communiqués - Organise, accompagne et évalue chaque projet confié en adéquation avec le projet éducatif et le cas échéant, avec le contrat signé avec la collectivité - Administre et gère les projets selon les conditions prévues annuellement par l'association - Par tous les moyens prévus, veille à la valorisation de l'association et de ses projets - Communique et informe ses collaborateurs de toutes évolutions concernant les projets d'ACM - Déplacements fréquents sur les structures ACM Connaissances souhaitées : - Connaissance des publics enfants, familles etc. - Éducation populaire et politiques publiques - Maitrise de la réglementation des ACM - Méthodologie de projet et technique de communication - Technique de médiation et base de la formation - Outils informatiques, logiciels Excel, Word, Powerpoint, messagerie - Expression orale et rédactionnelle de bon niveau Vous pourrez intervenir sur des missions de direction de structure ponctuellement en fonction des besoins Missions : - Accueillir et accompagner les enfants dans leurs temps de loisirs - Proposer des animations en lien avec le projet pédagogique - Proposer des activités ludiques et de détente qui prennent en compte leur rythme et leurs capacités - Communiquer avec les autres membres de l'équipe et de l'environnement de l'enfant - Veiller au bien-être et la sécurité des enfants Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée - Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur - Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel" et cartes « naissance » en fonction de votre ancienneté à l'OPAL Informations sur le poste : - Démarrage : dès que possible - Type de contrat : CDII - Nombres d'heures semaine : Poste en forfait jour - BPJEPS exigé ou DEJEPS souhaité - Taux horaire : 15.93 € brut de l'heure - Estimation du salaire : 2415.37 € brut / 1787.37 € net mensuel - Échelon : F - Indice : 350 La fiche de poste relative à votre emploi est disponible à la demande auprès du siège de l'association. Visitez notre site internet en tapant : www.opal67.fr dans votre barre de recherche !
Missions: - Maintenance du bâtiment - Maintenance CVC - Maintenance électrique - Plomberie - Serrurerie Connaissances multi technique Connaissances informatiques, mails, GMAO.
mettre en pratique votre sens de l'accueil et du service client , gestion d'une caisse enregistreuse Voici quelques unes de vos futures responsabilités : - Gérer efficacement et avec prise d'initiative la caisse, en veillant à la fluidité de la file d'attente - Accueillir chaleureusement tous les clients, les conseiller dans leurs achats et répondre à leurs interrogations - Participer activement à la mise en rayon des produits et à l'entretien de la propreté du magasin. Découvrez les conditions pour ce poste : - Durée: missions courtes mais régulières, à temps partiel variable, temps complet aux périodes de fêtes. - Salaire: 12.03 euros/heure Un job avec des avantages qui vont vous plaire : - Tickets restaurants à partir de 3 mois d'ancienneté.
Vous cherchez un travail et vous ne savez pas trop par où commencer ? Pas de panique ! Au sein de notre agence Randstad, une équipe est là pour vous accompagner dans vos démarches. On s'occupe de trouver les offres qui correspondent à vos compétences et vos envies. Et en plus, on est super sympas ! Sinon, chez nous, on est plutôt forts sur les jobs liés au commerce.
La plateforme de Coordination et d'Orientation (PCO) rattachée au CAMSP de Metz, a en charge l'organisation du parcours de bilan et d'intervention précoce des enfants de 0 à 6 ans avec Troubles du Neurodéveloppement (TND). Dans le cadre de son développement la PCO recherche pour le secteur de Sarreguemines- Saint Avold un coordinateur de parcours. Ses principales missions sont : - Accompagnement des enfants et de leurs familles dans un parcours de diagnostic et d'intervention précoce. - Travail en lien avec les libéraux et les partenaires de seconde ligne (CMP, CAMSP, ...) de son secteur. - Participation à l'animation et au développement du réseau partenarial du territoire - Travail en équipe avec le médecin coordinateur de la PCO, le service support et les partenaires du territoire - Développement des relations partenariales avec l'Éducation Nationale - Gestion administrative des documents associés, saisie sur logiciels. Pour remplir ses missions, il est attendu que le/la professionnel(le) présente : - Une aisance à travailler en pluridisciplinarité et en partenariat. - Une grande rigueur (écrits, suivi des interventions,réactivité... ). - Une maitrise de l'outil informatique. Profil : - Expérience dans le domaine de la petite enfance et du handicap - Expérience souhaitée auprès d'enfants porteurs de troubles du spectre autistique - Expérience de travail auprès des parents - Aptitude au travail en équipe et au sein de réseaux
Nous recherchons pour notre client sur Sarralbe des agents de production (H/F) : Vous aurez en charge : - le Montage et l'assemblage de relais à très haute fiabilité, - la préparation des réglages définis, soudure par point, sertissage, - la mise au four des relais et redistribution au service concerné, - l'ouverture de relais éventuelle pour réparation. Vous justifiez d'une expérience en production et vous êtes habile de vos mains car travail qui exige une grande dextérité et précision Poste à pourvoir rapidement. Merci de postuler en ligne avec votre CV
Dans le cadre de l'ouverture d'une nouvelle agence, nous recherchons pour notre client, des porteurs funéraires h/f. Vous serez responsable de l'aide au portage, de l'aide aux cérémonies et de divers travaux de cimetière. En tant que porteur funéraire, vous jouerez un rôle essentiel dans la prestation de services funéraires : votre sensibilité et votre empathie seront précieuses pour soutenir les familles endeuillées lors des cérémonies. Charges lourdes.. Vous travaillerez en équipe sous la direction du maître de cérémonie. Vous interviendrez dans le cadre des obsèques depuis la mise en bière jusqu'au stade final de l'inhumation ou de la crémation. Vous pourrez être amené(e) à conduire le corbillard qui mène le cercueil jusqu'au cimetière ou au crématorium en passant le cas échéant par un lieu de culte religieux. L'équipe des porteurs funéraires (généralement une équipe de 4 personnes) est chargée du portage du cercueil, de disposer les fleurs et articles funéraires ainsi que le mobilier funéraire (pupitre, chaises) lors de la l'exposition du défunt, de la cérémonie religieuse et au cimetière. En tout dernier lieu, pour les inhumations, vous descendrez le cercueil dans le caveau à l'aide de cordes. Vous adapterez votre tenue (costume sombre) et votre comportement (discrétion, tact) au caractère solennel des obsèques. Vous appliquerez dans toutes les situations professionnelles, le code de déontologie, les règles de confidentialité, de discrétion et le principe du secret professionnel. Le métier est soumis à des astreintes de jour comme de nuit. Vous réaliserez quelques prestations dans le mois ; poste constituant donc un complément de revenu. Venez rejoindre une équipe dévouée et contribuez à offrir des services funéraires dignes et respectueux aux clients.
Vous réalisez des opérations de production sur de petites pièces (opérateur machine alimentation en pièces). Poste basé en Allemagne à Geirsheim (Sarre).
Vos principales missions: - Traitement de la demande des clients, en s'assurant qu'un devis compétitif est émis, en ligne avec nos stratégies par catégorie - La gestion et la fidélisation d'un portefeuille clients - Le développement du portefeuille clients confié, suivant la stratégie de l'entreprise - La prospection de nouveaux clients - L'établissement des propositions commerciales, suivi et négociation des tarifs - s'assurer que les propositions/devis des clients soient délivrés dans les temps - Le suivi de nos outils de pilotage (KPI) - Le suivi de l'évolution des demandes de prix clients, négociation des tarifs - La participation aux réunions clients - Le traitement des demandes de devis des clients (établissement de chiffrages) Travailler avec l'équipe des ventes pour élaborer la réponse la plus appropriée à la demande des clients - L'enregistrement et le suivi des commandes : suivi de la commande/du projet jusqu'au démarrage en série chez le client - Les relances de règlement Connaissances : - A l'aise avec les chiffres, dans la collecte, l'analyse et l'interprétation des données - Connaissance et utilisation d'un ERP - Maîtrise de Microsoft Office
Aura la charge de livrer les clients sur la zone Sarre et Grand Est découchage possible (maximum 2 nuitées par semaine). En charge des plans de livraison et des bordereaux relatifs aux livraisons . Avoir un bon relationnel avec la clientèle . Permis C, Fcos ou Fimo à jour et carte de conducteur (ADR apprécié)
Vous serez principalement chargé(e) des préparations de commandes (prévoir manutention, port de charges) CACES 1 et 5 exigés Permis C (poids lourd) exigé + carte conducteur + FCO à jour (ADR de base matières dangereuses apprécié) : vous pourrez être amené(e) à effectuer parfois des livraisons par tournées sur le secteur quart Nord Est de la France - Ponctuellement découches à prévoir - Poste polyvalent, mais le principal est sur place en tant que magasinier. Qualités requises : politesse et courtoisie du fait du contact clientèle lors des livraisons (l'allemand est un plus).
Vous êtes polyvalent(e) : production des sandwichs, encaissement, préparation des commandes, accueil, drive, entretien. Vous aurez 2 jours de congés fixes dans la semaine. Horaires variables : 25h/semaine. Perspectives d'évolution au sein du restaurant et de l'enseigne McDonald's Éléments de rémunération en complément du salaire : prime d'ancienneté, prime d'évaluation de performance, repas, participation aux bénéfices, mutuelle.
Vos principales missions seront les suivantes : - Participation au nettoyage des locaux. - Nettoyage de la vaisselle, des ustensiles, de la verrerie et de la batterie de cuisine. - Entretien de votre poste de travail et des équipements et de la cuisine. - Nettoyage de la hotte, bacs à friture et sols. - Vous serez également amené(e) à participer à l'épluchage, taillage des légumes etc. Horaires de travail coupées : service du déjeuner et/ou du diner Jours de congés : lundi et jeudi Nombre d'heures : entre 10 et 15H Travail le dimanche et jours fériés. Une 1ère expérience similaire serait souhaitable, mais toutes les candidatures seront étudiées. Compétences : Gestes et postures de manutention, Réaliser la plonge, Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Liste des qualités professionnelles : Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Informations générales Etablissement concerné : MECS LE GRAND CHENE - 57200 SARREGUEMINES Service : EDUCATIF Nature du contrat et date : CDD 3 mois à compter du 04.03.24. Statut ou classification : Cadre Non cadre ETP : 1 ETP Convention collective Nationale du travail des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966 Positionnement de la fonction dans l'organisation / service : le service éducatif sous la responsabilité de la Chef de service. Conditions de travail / spécificités : horaires d'internat temps plein annualisé Qui sommes-nous ? Intégrer notre association, c'est participer à une mission de service public en lien avec plus de 25 000 personnes qui bénéficient de son action et de son expérience au travers de ses 4 secteurs d'activité : la protection de l'enfance, le handicap, la prévention spécialisée et l'inclusion sociale. Et si vous mettiez votre talent au service de notre entreprise sociale et solidaire ? Nous vous proposons de rejoindre notre association de sauvegarde de l'enfance et des adultes de Moselle. Le CMSEA est non seulement une association reconnue par les pouvoirs publics mais également un acteur économique important du territoire. Il travaille en partenariat avec l'Etat, le CD 57, l'ARS et les collectivités pour satisfaire aux besoins en équipements sociaux et médico-sociaux. La mission confiée à la MECS LE GRAND CHENE Définition générale/ Finalité du poste L'éducateur accompagne les enfants placés sous mesure de protection de l'enfance (plus de 15 ans). Ses missions sont : - Concevoir le Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) et mettre en ?uvre les supports et les activités nécessaires à sa réalisation. Concevoir, conduire et coordonner des actions éducatives et sociales globales des personnes accueillies, des groupes ou des familles en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion Missions et activités principales Missions / Activités - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes - Conseil et éducation thérapeutiques, relatifs à son domaine d'activité - Conseil sur la définition de projet individuel et bilan des réalisations - Coordination des programmes / des projets / des activités - Élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité - Gestion et traitement des données / informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi), en particulier lors des réunions intra et extraCMSEA (service, synthèse, partenaires extérieurs, etc) - Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs - Organisation, animation et suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité et en équipe pluridisciplinaire - Rédaction des écrits professionnels et mise à jour de la documentation, relative à ses activités - Suivi de la réalisation des travaux, de la résolution des problèmes spécifiques à son domaine d'activité Relations internes/externes Travaille avec les autres professionnels de l'établissement et en externe Compétences clés et domaines de connaissance - Qualités éducatives et relationnelles indispensables - Capacités au travail pluridisciplinaire et coopératif de personnes relevant de professionnalités différentes - Implication dans différentes réunions de l'établissement (réunion hebdomadaire de service, temps d'évaluation, bilans, supervisions) - Capacités rédactionnelles (rapports d'évolution, crises conjoncturelles, fiches d'intervention ) - Participation à l'évolution du projet de service, - Disponibilité et adaptabilité pour répondre aux nécessités de service, - Posture professionnelle
L'enseigne Marie Blachère est à la recherche d'un(e) vendeur(se) en boulangerie dynamique et motivé(e) pour rejoindre son équipe. Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance et totalement prise en charge par l'employeur, avec un accompagnement personnalisé. Chez ISEAH FORMATION nous sommes à votre écoute ! Que vous soyez jeune ou senior, diplômé ou non et que vous êtes enthousiaste à l'idée de démarrer ou de poursuivre votre carrière dans le commerce, la vente ou la grande distribution, nous vous invitons à prendre RDV pour un entretien téléphonique avec notre équipe Notre équipe dédiée est prête à répondre à vos questions, à partager des conseils précieux et à vous soutenir tout au long de votre parcours. Nous croyons en la diversité et l'égalité des chances. Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage uniquement. Accessible jusqu'à 29 ans révolus sauf si reconnu travailleur handicapé. En vue d'obtenir un Titre Professionnel Employé(e) commercial(e) niveau CAP BEP reconnu par le ministère de l'emploi et des branches professionnelles. Vos missions seront les suivantes : La mise en rayon de la marchandise, La fiabilisation du stock, L'entretien et la propreté du rayon, magasin, L'encaissement des produits Sachez que l'apprentissage offre différents avantages : Vous démarrez quand vous voulez. Votre formation est totalement prise en charge et vous êtes rémunéré(e). Formation à distance en visio : 1 à 2 jours de formation/semaine. Ordinateur offert d'une valeur de 500? Aide pour le permis de conduire de 500? Carte étudiante des métiers afin de bénéficier d'avantages et de réductions Le commerce est un métier passionnant mais exigeant, où les horaires peuvent varier. Il est essentiel de comprendre que, dans ce secteur, vous devrez vous lever tôt, ou finir le soir tard, mais aussi travailler les week-ends ! Afin de garantir la préparation du magasin et l'accueil des clients dès l'ouverture, le soir pour les tâches de fermeture du magasin, et le week-end car c'est souvent à ce moment que de nombreux clients sont disponibles pour faire leurs achats ! Vous pouvez commencer à 4h le matin, ou terminer à 21h le soir, selon le magasin Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Pour postuler : Prendre RDV pour un entretien téléphonique : https://www.iseah.fr/prendre-rdv/
Description L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur ACM (H/F) pour son centre d'accueil collectif de mineurs de Neufgrange (Moselle) Vos Missions : - Mettre en oeuvre le projet éducatif de l'OPAL - Etre garant de la sécurité règlementaire de l'accueil - Créer, mettre en place, évaluer et faire respecter le projet pédagogique - Manager et superviser l'équipe d'accueil - Accueillir et favoriser les relations avec les enfants, l'école, les familles et les partenaires - Favoriser les relations avec les collectivités et les élus - Mission de représentation avec les partenaires institutionnels et techniques (optionnel) - Garantir les règles de sécurité et veiller au maintien de l'hygiène dans l'établissement - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée (selon encadrement) Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée - Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur - Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel" et cartes « naissance » en fonction de votre ancienneté à l'OPAL Informations sur le poste : - Démarrage : 08/07/2024 - Fin du contrat : 19/07/2024 et du - Démarrage : 26/08/2024 - Fin du contrat : 30/08/2024 - Type du contrat : CDD - Nombres d'heures semaine : 48h00 en période de vacances - Temps d'intervention : 3 semaines de vacances scolaires, toute la journée du lundi au vendredi - Conditions : BAFD titulaire ou équivalent exigé - Taux horaire : 13.97 € brut de l'heure - Estimation du salaire : 726.28 € brut soit 537.44 € net par semaine - Échelon : D - Indice : 305 La fiche de poste relative à votre emploi est disponible à la demande auprès du siège de l'association. Visitez notre site internet en tapant : www.opal-asso.fr dans votre barre de recherche !
Pour une entreprise partenaire spécialisée dans la fabrication, la commercialisation et le montage de système modulaire de construction, de machine et d'équipement industriel, un scieur h/f pour renforcer l'équipe. Horaires : 7H-12H / 12H45 - 15H15 du lundi au jeudi / 7H-12H les vendredis. VOS MISSIONS : Au sein d'une équipe à taille humaine, vous serez chargé(e)s de réaliser la découpe des profilés en aluminium avant montage par l'équipe de monteurs. Travail un peu physique. Port de charges à prévoir. Vous travaillerez cependant dans un atelier propre et chauffé. PROFIL RECHERCHÉ Expérience obligatoire dans l'utilisation d'une scie. Des connaissances en assemblage, mécanique, usinage (utilisation de tours à commande numérique + scie + fraise) et lecture de plans seraient un plus. Vous êtes manuel(le), flexible et polyvalent(e) ? Vous souhaitez intégrer une PME qui privilégie la bonne ambiance, le travail en équipe, dans un environnement de travail agréable ? N'hésitez plus, postulez !
Sous la responsabilité du Responsable Animation et Territoire (57) et en collaboration directe avec les opérationnels, vous avez en charge d'assister les quotidiens liés aux collaborateurs et aux différentes structures et communes : - Soutenir le service dans le quotidien - Assurer le rôle de Référent(e) de projets - Accompagner et soutenir les équipes de directions - Participer à la vie des structures tout en respectant les normes réglementaires et de sécurité Liste non exhaustive Vous préparez un diplôme en alternance DEJEPS, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques classiques (Word, Excel), vous connaissez les différents publics accueillis dans le cadre d'ACM et appréhendez avec aisance la méthodologie de projet. Votre bonne communication et autonomie seront des atouts majeurs pour cette belle opportunité. Votre flexibilité et votre capacité d'adaptation vous permettent de gérer les imprévus et de faire preuve d'efficacité au quotidien. Français correct exigé. Expérience dans l'animation jeunesse obligatoire. Titulaire BPJEPS souhaité.
Notre agence Intérim Sans Frontières de Sarreguemines recherche pour l'un de ses clients : AUXILIAIRE AMBULANCIER (H/F) Secteur d'intervention : Moselle et alentours Missions : - Transporter des malades dans un VSL - Assurer la sécurité du patient - Soutien de l'ambulancier lors d'un transport en ambulance : conduite, manutention, brancardage, soins au patient - Participer à la prise en charge d'une urgence. - Assurer l'entretien courant du VSL ou de l'ambulance. Le profil recherché Être titulaire : - attestation de formation d'auxiliaire ambulancier - attestation de formation aux gestes et soins d'urgences de niveau 2
Vous aurez en charge la mise en rayon des produits, la tenue de la caisse, saisie informatique des marchandises
L'agence de recrutement Lorraine Services recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le secteur d'activité de l'automobile, secteur Sarreguemines en Moselle, un conducteur de ligne H/F. VOS MISSIONS : - Approvisionner et surveiller une ou plusieurs machines automatiques ou semi-automatiques - Participer aux réglages et aux changements de séries courantes TH: 12.23€ brut + indemnités kilométriques + diverses primes Travail en 2*8 Démarrage rapide APTITUDES PERSONNELLES : - Autonome, dynamique, réactif, méthodique, disponible - Prise d'initiatives, sens de l'organisation - Goût pour la polyvalence, savoir s'adapter aux changements - Être force de proposition quant à l'amélioration continue DIPLÔME : - Être idéalement titulaire d'un Bac Pro PSPA - CACES 3 serait un plus
PB Solutions recherche pour son client industriel spécialisé dans l'aéronautique situé à Sarralbe (57), un Ingénieur en Conception Logique Programmable / Vérifications H/F/X pour un poste en CDIC. Missions : - Compréhension de la spécification / interprétation de code VHDL - Ecriture des procédures de test en face de la spécification (test sur matériel et test en simulation) - Ecriture des testbenches associés aux procédures de tests - Réalisation des tests formels et consignation des résultats - Analyses des problèmes rencontrés et mise en place d'actions correctives - Support au développement en VHDL Description du profil : - De formation supérieur en électronique numérique (master/ingénieur) avec une spécialité en développement VHDL. - Un expérience de 5 ans dans la vérification et en développement VHDL est souhaitée. - Vous êtes à l'aide avec les outils de mesure (oscilloscope / analyseur logique / générateurs de signaux) - Vous détenez des compétences en formalisation de tests et en lecture d'exigences techniques en conception logique programmable. - La connaissance de DOORS, de la DO-254 ainsi que des bus de communication SPI, ARINC429 et CAN sont un plus. - Un anglais technique est nécessaire pour le poste.
Notre client, EST INDUSTRIES, est le leader français et le spécialiste des chaudières industrielles et des équipements à pression, de la fabrication en atelier jusqu'au montage et à la maintenance. Pour son siège, EST INDUSTRIES recherche un : Responsable Contrôle Inspection f/h Temps plein - CDI - Statut Cadre - Poste basé à Sarralbe (57), rattaché au Directeur Technique. Dans le cadre d'un départ en retraite, et sous la responsabilité hiérarchique du Directeur Technique, vous piloterez l'équipe Contrôle Inspection de EST INDUSTRIES. Votre rôle est d'être le garant de la conformité des fabrications vis à vis des normes, réglementations, spécifications. Vos fonctions sont les suivantes : -Encadrer une équipe de 5 contrôleurs atelier et chantiers -Gestion de l'activité soudage (cahiers de soudage, DMOS, QMOS, QS,... ) -Gestion de l'activité contrôles et inspections (procédures, choix des méthodes de contrôle en fonction des codes de fabrication, suivi des prestataires de contrôle) -Gestion de la sous-traitance des Contrôles non Destructifs -Veille réglementaire et normative -Etablissement et/ou validation des dossiers de fabrication -Relations avec service inspection des clients et organismes de contrôle (APAVE, BV, TÜV, ) Naturellement bon-ne communiquant-e, vous savez user de vos connaissances pour susciter l'adhésion et la confiance de vos interlocuteurs. En matière de projection, EST INDUSTRIES s'appuie sur un suivi de carrière adapté à chaque salarié et en cohérence avec ses projets. De formation idéalement Bac + 2 à 5 : Mécanique / Chaudronnerie / Soudage, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire. Vos compétences sont : -Expérience significative dans un poste similaire, de préférence dans le secteur du service à l'industrie / équipement énergétiques. -Expérience en chaudronnerie. -Connaissances en soudage. -Capacités managériales. -Capacités à travailler en mode projet. -Maîtrise de l'anglais. L'allemand serait un plus. Il s'agit d'un poste en CDI. La rémunération envisagée est à partir de 60 K€ brut annuel en fonction du profil et de l'expérience + Mutuelle, Intéressement, Variable. Nous vous offrons un poste riche, autonome et varié où votre investissement sera mesurable. Ces projets sont ambitieux, exigeants mais aussi passionnants au sein d'une entreprise en constante progression, qui possède de fortes valeurs humaines et vous permettra de vous accomplir et d'évoluer professionnellement.
En véritable spécialiste de l'aménagement et l'entretien des espaces verts, vous préparez les sols , retournez la terre, desherbez... mais vous effectuez aussi des plantations , semis ... Vous serez aussi amené(e) à réaliser des travaux de tontes , taille et traitements... Avantages: -Panier repas: 9.90€ sur chantier 6.90€ au dépôt -Mutuelle Idéalement , vous possédez le permis B +EB (remorque) Si vous êtes attiré(e)s et motivé(e)s par ce métier.. n'hésitez à postuler. Tel :0660630406 ou mail:contact@sarl-spannagel.com
Notre client l'un des leaders du marché de la pneumatique basé sur Sarreguemines est spécialisée dans le secteur d'activité de la fabrication et du rechapage de pneumatiques. Votre agence Partnaire de Sarreguemines et son équipe de recruteurs, recherche actuellement pour l'un de ses clients un automaticien de maintenance posté (H/F). En détails, ça donne quoi Réaliser les dépannages complexes des équipements de son secteur : diagnostic avec console de programmation, analyse du programme et des variables, dépannage sur variateur, remplacement CPU ou IPC, ré-installation d'un IPC ou d'une CPU, analyse des problématiques de communication,... Assister d'autres dépanneurs (éventuellement dans d'autres secteurs) à un dépannage complexe Réaliser les dépannages électriques, en support des électriciens Savoir modifier des programmes automates en respectant les règles de modification en vigueur Savoir configurer tout type de matériel du secteur (Var, Scanner, ...) Forme les nouveaux électriciens de son secteur aux processus Th : 14.67EUR évolutif Poste en équipe Chouette non Alors si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas et rejoignez nous ! Vous possédez un BTS en automatisme CIM. Licence ou DUT en automatisme. Vous disposez d'une expérience d'au minimum 2 ans en électronique ou électromécanique en secteur industriel ou automatisme de maintenance . Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Embarquez avec Start People...CDI ou CDD, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Nous recherchons pour l'un de nos client, leader dans son domaine, un Responsable Magasin H/F en CDI. Vos missions principales : - Approvisionnement des composants - Gestion des stocks - Editer et réceptionner les commandes fournisseurs - Contrôler les nomenclatures/gammes de fabrication des OF et remonter les corrections- Mise en place d'un projet de réorganisation du service. Profil Vous possédez des connaissances solides en technique d'approvisionnements et êtes à l'aise dans l'utilisation des outils informatiques. Vous êtes capable de fédérer et êtes force de proposition. Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
dans les cosmétiques sur Sarreguemines : Vous serez notamment amené(e) à travailler sur les missions suivantes : - Maintenance curative : Etablir les diagnostics, analyser la casse, définir les mesures à mettre en oeuvre et réparer la panne. - Réduction des pertes (manque air, électricité, eau, vapeur, ozone) des équipements - Calibration des appareils de mesures des équipements, qui peuvent influer directement sur la qualité des produits - Assurer la maintenance des automates - Être responsable de l'état général des équipements dont vous avez la charge : standards HSE, QA, 5S, PM et AM - Définir le planning de maintenance sur les équipements en accord avec le responsable des opérations dans la zone - Rédiger des permis de travail nécessaires pour l'intervention de sociétés extérieures en accord avec les règles de sécurité internes Horaire posté : en 3x8 : matin / midi / nuit - 27 jours de congés payés ; - 15 vendredis libérés ; + primes + indemnité de déplacement - Vous avez un BAC +2/3 en maintenance - Vous êtes autonome et rigoureux ; - Vous êtes une personne de terrain ; - Vous avez un esprit collaboratif ; - Vous avez des connaissances techniques dans les domaines mécanique, pneumatique, électrique et en automatisme ; - Vous savez lire et interpréter un schéma électrique, électronique, pneumatique ; - Vous respectez les procédures.
Notre client implantée sur Sarreguemines dont l'activité principale est le nettoyage en milieu tertiaire et le lavage de vitres. Son effectif compte plus de 50 agents de services répartis dans un rayon de 40 km autour de Sarreguemines. Votre agence Partnaire Sarreguemines et son équipe de recruteurs, recherche actuellement pour l'un de ses clients un(e) agent d'entretien (F/H) sur sarreguemines. En détails, ça donne quoi - Vous êtes en charge de nettoyer les locaux de l'entreprise, vider les corbeilles, nettoyer les vitres, les sols, les meubles - Vous manipulez plusieurs équipements de nettoyage, dont les chiffons, les balais professionnels et produits ménagers - Vous travaillez dans différents environnements et au sein de diverses structures, dont les espaces publics ou les mobiliers urbains - Vous vous montrez vigilant et adroit, car les tâches confiées nécessite l'usage de détergents à manier avec précaution - Vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité - Vous travaillez en toute autonomie sur votre poste de travail Taux horaire : 11EUR65 Horaires variables en fonction du planning et des chantiers prévu (mi-temps) Permis B obligatoire car la mission prévoie plusieurs chantiers. Vos Atouts: - Autonomie - Rigueur - Polyvalence Chez Partnaire nous recherchons avant tout des compétences et un savoir-être...n'hésitez pas, nos recruteurs seront à votre écoute au quotidien pour vous assurer un suivi personnalisé. Rejoignez-nous ! Ce poste est ouvert à tout type de profil. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recherchons pour notre entreprise de fabrication d'escaliers en structure métallique, un opérateur de production dont les principales tâches seront : En fonction d'un plan schéma : - le débit des matières premières en fonction des besoins - Le sciage, perçage et meulage des pièces métalliques - La préparation de la visserie - et le chargement / déchargement des livraisons
L'agence de recrutement Lorraine Services recherche pour l'un de ses clients sur le secteur de Sarreguemines en Moselle, un automaticien H/F. VOS MISSIONS : Sous la responsabilité du chef de secteur maintenance, vous êtes l'expert technique au sein de l'équipe maintenance et à ce titre vous serez amené à : - Réaliser les dépannages complexes des équipements de son secteur : diagnostic avec console de programmation, analyse du programme et des variables, dépannage sur variateur, remplacement CPU ou IPC, ré-installation d'un IPC ou d'une CPU, analyse des problématiques de communication - Assister d'autres dépanneurs (éventuellement dans d'autres secteurs) à un dépannage complexe - Réaliser une analyse méthodologique type 5 pourquoi ou autre méthode de résolution de problèmes - Savoir programmer différents automates ainsi que tout type de matériel du secteur en respectant les règles de modification en vigueur - Savoir mettre à jour les programmes, les logiciels, les applications nécessaires du secteur, les sauvegarder, les installer sur l'ensemble des technologies présentes dans son secteur (automates Siemens S5+S7-Tia Portal, IPC Beckhoff, Robot KUKA, ) - Participer à la réception de nouvelles installations et contribuer aux traitements des débuggage. VOS COMPÉTENCES : - Connaissances langages de programmation ; automates programmables (S5-S7-Tia Portal), Beckhoff, robot KUKA - Connaissances technologiques matériel : IPC, Automates, Variateur Siemens, SEW - Connaissances en méthodologie de dépannage - Une expérience en milieu industriel idéalement avec un environnement fortement automatisé est un plus APTITUDES PERSONNELLES REQUISES : - Application et respect des règles de sécurité - Capacité à travailler en équipe DIPLÔME : - BTS ou DUT en Automatisme, Licence en Automatisme Rémunération: 15.48€ BRUT /H Expérience: débutant accepté Durée: 3x8/VSD
Entreprise sur Sarreguemines specialisée dans les cosmétiques recherches entre 5 et 8 opérateurs de production en CDD 6 mois suivi d'un CDI. Vos tâches : - Gestion d'une ou plusieurs lignes de conditionnement : o Réalisation des changements de séries ou de formats avec rigueur en suivant les standards établis o Réalisation des contrôles qualité via l'outil informatique (pack Office, SAP) o Être acteur dans l'amélioration continue de la ligne pour atteindre les résultats attendus (HSE, Qualité, productivité...) o Respect des process Sécurité, Qualité, Environnement et productivité - Manutention : o Conditionnement des produits finis (mise en cartons et palettisation) et alimentation en composants primaires o Organisation, rangement et nettoyage de l'environnement de travail Horaire en 3 postes : matin / midi / nuit 15 vendredis dans l'année non travaillés Salaire : selon profil entre 2000EUR et 2500EUR brut mensuel+ Indemnité de déplacement Expérience en industrie minimum 2 ans Si possible sur des lignes de conditionnement automatisées Savoir se servir de l'outil informatique ( remplir un tableau sur excel, inserer une photo, jongler d'un écran à l'autre, faire une capture d'écran ... ) Rédiger des comptes rendu de production ( problème qualité, non conformité ... ) Etre polyvalent pour passer d'une tâche à l'autre, avoir le sens des priorités Etre flexible et rigoureux
Entreprise sur Sarreguemines specialisée dans les cosmétiques recherches 2 conducteurs d'installation chimique en CDD 6 mois suivi d'un CDI. Vos tâches : Consulter le plan de fabrication ; - Effectuer les commandes et consommations de Matières premières dans Mobisys et SAP ; - Connaitre le fonctionnement des équipements de sa zone ; - Proposer des améliorations ; - Documenter les corrections ; - Documenter la sortie de stock de matières premières par un bon de sortie si nécessaire ; - Conduire des transpalettes électriques ainsi que chariots (CACES R485 cat. 1, 2 / R489 cat. 1B, cat. 5) ; - Commander et ranger ses cuves ; - Effectuer la clôture des lots fabriqués (inclus réconciliation, base BCT) ; - Participer aux réunions du service ainsi que remonter et documenter les problèmes sécurité, qualité, environnement, technique et planning ; - Être responsable d'une zone 5S et du maintien des standards dans sa zone (calibration, 5S ...) ; - Rédiger des procédures d'aides. Horaire en 3 postes : matin / midi / nuit 15 vendredis dans l'année non travaillés Salaire selon profil entre 2000EUR et 2500EUR brut mensuel + Indemnité de déplacement Expérience en industrie minimum 5 ans Si possible dans le domaine chimique. Savoir se servir de l'outil informatique ( remplir un tableau sur excel, inserer une photo, jongler d'un écran à l'autre, faire une capture d'écran ... ) Rédiger des comptes rendu de production ( problème qualité, non conformité ... ) Etre polyvalent pour passer d'une tâche à l'autre, avoir le sens des priorités Suivre des procèdures stricts de produit chimique Etre une personne de terrain
Notre client implanté sur le secteur de Sarreguemines est spécialisé dans le secteur d'activité de la fabrication de carrosseries et panneau frigorifique. Votre agence Partnaire de Sarreguemines et son équipe de recruteurs, recherche actuellement pour l'un de ses clients un Coordinateur logistique magasin et production (H/F) En détail ça donne quoi ? - Organisation du stockage et de la mise à disposition des produits dans le magasin - Gestion informatique des stocks de MP et de produits finis sur l'ERP SAP - Travail sur l'optimisation de la gestion des stocks en lien avec les différents services - Suivi et gestion des approvisionnements, des composants en collaboration avec le service approvisionnement central du groupe - Gestion des flux internes des composants et des sous-ensembles - Gestion de la préparation des commandes enregistrées par l'ADV et gestion du service d'exploitation - Gestion des inventaires tournants et annuels Vous serez en charge de manager une équipe de 8 personnes (magasiniers, caristes...) Chouette non ? Alors si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas et rejoignez nous ! Vous êtes issus de formation BAC+2 technique et doté d'une expérience dans le domaine sur le même poste d'au moins 2 à 5 ans dans le secteur industriel Vous maîtriser l'outil informatique et d'un ERP, la connaissance du logiciel SAP serait un plus Vous avez une appétence pour la résolution des problématiques et de l'amélioration continue Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Dans le cadre de notre activité de recrutement, nous recherchons des opérateurs d'assemblage (H/F) dans le secteur aéronautique. Vos missions sont : - Montage et assemblage de relais - Préparation des réglages définis, soudure par point, sertissage - Mise au four des relais et redistribution au service concerné Mission en poste de matin ou d'après-midi. Possibilité de longues missions. Vous faites preuve d'une grande dextérité manuelle et êtes dynamique alors n'hésitez pas à postuler!
Vos missions : - Assurer une conduite efficace sur le terrain de chacun des 3 secteurs à surveiller en collaboration directe avec le cabiner - Assurer la marche optimale des secteurs en limitant les pertes de matières - Effectuer au minimum 2 fois par poste des rondes de chantier - Effectuer des relevés (paramètres, contrôle visuel, auditif et même olfactif) - Contrôler les indicateurs et informer le cabinier de toutes anomalies - Prélever divers échantillons - Assurer différentes interventions périodiques (changement de pompes, filtres, nettoyage ), maintenance de 1er niveau des moteurs et appareils tournants ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : - Travail en hauteur (ne pas être sujet au vertige) - Travail en extérieur (intempéries, chaleur, froid) - Travail du lundi au dimanche APTITUDES PERSONNELLES : - Responsable, autonome, organisé - Rigoureux, méthodique, faire preuve de réflexion, savoir travailler en suivant une procédure, polyvalent, travail en équipe - Savoir gérer son temps de travail
Contrôler visuellement la qualité des produits. - Alimenter les machines automatisés. - Régler les machines automatisés. 39h par semaine Horaire de jour : 8h-12h 12h30-16h30.
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 50 à 100 salariés
Nous recherchons pour une entreprise partenaire, spécialisée dans les travaux de maintenance des bâtiments, un Ouvrier Polyvalent du Bâtiment (H/F). Horaire de jour 8h-17h sur 4,5 jours / possibilités d'heures supplémentaires Missions longues durées. Vos missions seront très diverses et variées. Dans le cadre de rénovations complètes de logements, vous serez amené à réaliser tous types de travaux comme par exemple : - de menuiserie, découpe et pose de parquet, montage de mobiliers de cuisine, ... - de carrelage - de placo - autres travaux de manutention... - possibles travaux en espaces verts Vous êtes autonome dans la réalisation des missions demandées même si, bien évidemment, le chantier est réalisé dans sa globalité en un travail d'équipe. Si vous aimez et recherchez un poste polyvalent, alors celui-ci pourra tout à fait correspondre à vos attentes. N'hésitez donc pas à postuler ...
La société Acbat, du Groupe Formusson, est spécialisée dans la vente de ferrures et d'accessoires pour menuiserie PVC, aluminium et bois destinés à la fabrication de fenêtres et de portes. Acbat et ses collaborateurs s'engagent à proposer et accompagner les clients industriels fabricants de portes et fenêtres dans leurs besoins et leurs projets au quotidien, ce qui leur permet de se placer comme un expert dans leur domaine. Notre entreprise dynamique et familiale est en forte croissance. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un (e) Chef de produits (H/F). Vous souhaitez en savoir plus ? Vous pouvez consulter notre site internet : https://www.acbat.fr/ Vos missions : Rattaché au Directeur du service Grande Surface de Bricolage (GSB) et négoces de matériaux, vous assurerez des missions afin de développer le chiffre d'affaires de l'entreprise auprès des enseignes de bricolage et de négoces de matériaux sur le marché des accessoires de menuiseries intérieures et extérieures. Vos missions seront : Analyser le marché / faire du sourcing - Veille concurrentielle : en ligne et sur le terrain au travers de visite avec le commercial - Détecter les opportunités de développement : tendances du marché, produits innovants, prix, fonctionnalité, packaging, etc. Appels d'offres : - Réaliser un travail de recherche auprès des fournisseurs actuels ou nouveaux (tarifs, délais de livraison, quantité livrable, qualité de produit équivalent, etc.) afin de répondre au cahier des charges - Recenser le maximum d'informations concernant un produit (fiche produit, packaging, argumentaire, marketing, etc.) afin de rédiger le dossier de candidature d'appel d'offre Marketing et promotion : - Mettre à jour régulièrement les tarifs et les supports de communication (brochure, catalogue, etc.), - Participer à la mise en œuvre des différents supports de communication (catalogue, brochure, packaging, argumentaire produits, etc.) en collaboration avec l'infographiste, - Renseigner au travers de portail client GSB, les informations produits (références produits, informations techniques, informations liées au packaging, créer les - Participer aux salons professionnels. Profil recherché : Issu de formation commerciale, vous justifiez idéalement d'une expérience réussie sur un poste similaire et maîtriser l'environnement informatique (pack office, recherches ciblées sur le Web, etc.). Vous maitrisez l'Allemand (écrit / oral) ou à défaut l'Anglais. Autonome, rigoureux (se) et organisé(e), vous avez des connaissances dans le domaine de la menuiserie ou de la quincaillerie et à défaut, vous avez une appétence pour le bricolage. Votre esprit d'équipe vous permet de collaborer avec des fonctions transverses. Salaire : Selon profil et expériences Localisation : Sarreguemines Contrat : CDI / temps plein Vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale en plein essor incarnant les valeurs de l'audace, du leadership, de la passion et de la diversité. Cela fait partie de vos qualités ? N'hésitez plus, postulez !
Notre client basé sur Sarreguemines est spécialisé dans l'industrie chimique recrute de nombreux profils dans le but de rejoindre une équipe dynamique. Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges ? Ne cherchez plus, l'agence Partnaire de Sarreguemines vous propose un poste d'opérateur de production H/F dans l'intention de rejoindre une équipe dynamique d'une entreprise spécialisée dans l'industrie chimique basée à Sarreguemines. En détails, ça donne quoi ? - Vous alimentez les trémies (flacons, bouchons, gicleurs...) - Vous alimentez la ligne (dispensers, flacons, pots ..) - Vous conditionnez les produits finis (mise en cartons et palettisation) - Vous contrôlez la qualité visuel avant et après emballage - Vous réalisez des changements de séries ou de formats avec rigueur en suivant les standards - Vous gérez les pertes et déchets sur ligne - Vous gérez l'informatique (utiliser les fichiers de standards qualité, rechercher le plan de production ou des informations de codages, imprimer un ordre de commande (pack Office, SAP...) - Vous nettoyez votre environnement de travail Travail posté : 3x8 CDD de 6 mois dans le but d'aboutir à un CDI Vos Atouts: - Autonome - Rigoureux - Polyvalent Chez Partnaire nous recherchons avant tout des compétences et un savoir-être...n'hésitez pas, nos recruteurs seront à votre écoute au quotidien pour vous assurer un suivi personnalisé. Rejoignez-nous ! Salaire : 1980EUR brut + majoration des postes de nuit 13% 10.69EUR de panier par jour / Possibilité de manger à la cantine pour 3EUR Indemnité de déplacement Prime de 13eme mois + prime d'intéressement + participation Mutuelle prise en charge à 60%
Nous recherchons actuellement une nounou sur le secteur de Sarreguemines. Vous serez responsable de diverses tâches liées au enfants et votre mission principale consistera à fournir une assistance et un soutien aux enfants dans le cadre de leur développement et de leur éducation. Responsabilités : - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants - Planifier et mettre en œuvre des activités d'apprentissage adaptées à l'âge des enfants - Encourager le développement social, émotionnel et cognitif des enfants - Collaborer avec les parents pour assurer une communication ouverte et régulière - Maintenir un environnement propre, sûr et organisé dans les chambres des enfants. Expérience : - Capacité à travailler de manière autonome ainsi qu'en équipe Si vous êtes passionné(e) par l'éducation des jeunes enfants et que vous souhaitez contribuer à leur développement, nous serions ravis de vous rencontrer. Veuillez postuler avec votre CV et une lettre de motivation décrivant votre intérêt pour ce poste.
Description L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur adjoint ACM (H/F) pour son centre d'accueil collectif de mineurs de Woustviller (Moselle) Vos Missions : - Mettre en oeuvre le projet éducatif de l'OPAL - Etre garant de la sécurité règlementaire de l'accueil - Créer, mettre en place, évaluer et faire respecter le projet pédagogique - Manager et superviser l'équipe d'accueil - Accueillir et favoriser les relations avec les enfants, l'école, les familles et les partenaires - Favoriser les relations avec les collectivités et les élus - Mission de représentation avec les partenaires institutionnels et techniques (optionnel) - Garantir les règles de sécurité et veiller au maintien de l'hygiène dans l'établissement - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée (selon encadrement) Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée - Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur - Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel" et cartes « naissance » en fonction de votre ancienneté à l'OPAL Informations sur le poste : - Démarrage : 08/07/2024 - Type du contrat : CDII - Nombres d'heures semaine : 48h00 sur 2 semaines en période de vacances soit 2h30 annualisées * (lissées sur toute l'année) - Temps d'intervention : 2 semaines de vacances scolaires (date à déterminer) - Conditions : BAFD titulaire exigé ou BPEJPS souhaité - Taux horaire : 13.43 € brut de l'heure - Estimation du salaire : 145.54€ brut / 107.69€ net / mois - Échelon : D - Indice : 300 La fiche de poste relative à votre emploi est disponible à la demande auprès du siège de l'association. Visitez notre site internet en tapant : www.opal67.fr dans votre barre de recherche !
L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur périscolaire itinérant (H/F) pour ses structures mosellanes. Ce poste sera rattaché à l'antenne de Willerwald mais consiste à travailler sur plusieurs structures différentes. Missions : - Mettre en oeuvre le projet éducatif de l'OPAL - Etre garant de la sécurité règlementaire de l'accueil - Créer, mettre en place, évaluer et faire respecter le projet pédagogique - Manager et superviser l'équipe d'accueil - Accueillir et favoriser les relations avec les enfants, l'école, les familles et les partenaires - Favoriser les relations avec les collectivités et les élus - Mission de représentation avec les partenaires institutionnels et techniques (optionnel) - Garantir les règles de sécurité et veiller au maintien de l'hygiène dans l'établissement - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée (selon encadrement) Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée - Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur - Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel" et cartes « naissance » en fonction de votre ancienneté à l'OPAL Informations sur le poste : - Démarrage : dès que possible - Durée du contrat : CDII - Nombres d'heures semaine : 32h00 sur 36 semaine en période périscolaire soit 25h00 annualisées * - Temps d'intervention : midi et soir, hors mercredi - BAFD stagiaire exigé / BAFD - BPJEPS titulaire souhaité - Taux horaire : 13.97 € brut de l'heure - Estimation du salaire : 1513.12€ brut / 1119.70€ net / mois - Échelon : D - Indice : 305 - Heures de préparation rémunérées Connaissance du logiciel Bel'ami serait un plus *lissées sur l'année scolaire La fiche de poste relative à votre emploi est disponible à la demande auprès du siège de l'association Visitez notre site internet en tapant : www.opal-asso.fr dans votre barre de recherche
Votre agence Partnaire de Sarreguemines et son équipe de recruteurs, recherche actuellement pour l'un de ses clients un planificateur de ligne (H/F). En détails, ça donne quoi ? Vous êtes responsable de la planification des lignes afin de fournir le bon niveau de service à la clientèle. Vos principales responsabilités seront de : - Vous contribuez à la croissance du volume et des bénéfices de l'usine en assurant une disponibilité des produits. - Vous préparez et validez les plans de production. - Vous êtes en charge de la mise en ordre des processus pour la production - Vous maintenez et mettez à jour la documentation pour les processus. - Vous participez aux réunion quotidienne/hebdomadaire avec le client. - Vous coordonnez et dirigez les processus de création/communication. Chouette, non ? Alors si vous vous reconnaissez dans ce portrait n'hésitez pas, Rejoignez-nous ! Vous êtes à la recherche d'une première expérience professionnelle ou avez déjà une expérience professionnelle Vous possédez de solide connaissance de SAP et des applications MSOffice Vous êtes bilingue anglais/français Vous êtes un bon communicant Vous avez un haut niveau de flexibilité Vos Atouts : #Organisé(e) #Méthodique #Logique #Autonomne #Polyvalent(e) Mes avantages : -27 jours de congés payés -Un Plan Epargne Entreprise -Rémunération sur 13 mois -Un environnement de travail dynamique, respectueux & avec des valeurs -Travailler avec des collaborateurs passionnés
Tempro Consulting recrute un(e) opérateur de production (H/F) Vos missions : - travaux sur presse à injecter - montage / assemblage de pièces - contrôle qualité - renseigner des informations sur ordinateur ( références) - travail en horaires fractionnés
Tempro Consulting recrute un(e) Opérateur Moulage (h-f) Vos missions : - Participer aux changements d'ordre de fabrication ( OF ) - Participer à la mise en route des presses et des robots - Effectuer des opérations de maintenance simple - Connaître, appliquer et faire appliquer les procédures en termes de tris, d'environnement et de sécurité - Veiller au bon déroulement de la production - Vous disposez d'une expérience significative ( au moins 2 ans ) dans le domaine, un diplôme en plasturgie et des notions de mécanique - Vous êtes précis(e), rigoureux(se) et minutieux(se)
Et si on participait ensemble à l'éveil et à l'épanouissement des bouts de choux de nos clients, le tout dans un cadre adapté et sécurisé, valorisant l'apprentissage au quotidien, où l'enfant est au cœur de nos attentions? Pour le secteur de Bitche et environs, nous recherchons ***un(e) Garde d'enfants (h/f) diplômé(e) ( BAC ASSP, CAP AEPE etc. )*** Vous, en tant que Garde d'enfants de talent, vous aimez partager de bons moments avec eux, tout en leur faisant découvrir de multiples activités (ateliers créatifs, développement de leurs talents)? **Vous êtes le talent que nous recherchons!!!** Venez avec vos envies, vos expériences pour faire grandir nos anges, le tout en fonction de vos projets personnels. Vous êtes disponibles 24h par semaine? Parfait . Vous pourrez également compléter votre planning avec des heures de ménage si vous le souhaitez. Ensemble, nous vous proposons un parcours d'intégration en fonction de votre profil et de vos expériences. Nous vous proposons: - un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; - des missions au plus proche de votre domicile; - des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: - un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; - ***des tickets restaurants d'une valeur de 10 €, dont 50% pris en charge par l'entreprise;*** - ***une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.42 euros/kilomètre;*** - ***de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;*** - ***primes de tutorat ;*** Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Et si on participait ensemble à l'éveil et à l'épanouissement des bouts de choux de nos clients, le tout dans un cadre adapté et sécurisé, valorisant l'apprentissage au quotidien, où l'enfant est au cœur de nos attentions? Pour le secteur de Sarreguemines et environs, nous recherchons ***un(e) Garde d'enfants (h/f) diplômé(e) ( BAC ASSP, CAP AEPE etc. )*** Vous, en tant que Garde d'enfants de talent, vous aimez partager de bons moments avec eux, tout en leur faisant découvrir de multiples activités (ateliers créatifs, développement de leurs talents)? **Vous êtes le talent que nous recherchons!!!** Venez avec vos envies, vos expériences pour faire grandir nos anges, le tout en fonction de vos projets personnels. Vous êtes disponibles 24h par semaine? Parfait . Vous pourrez également compléter votre planning avec des heures de ménage si vous le souhaitez. Ensemble, nous vous proposons un parcours d'intégration en fonction de votre profil et de vos expériences. Nous vous proposons: - un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; - des missions au plus proche de votre domicile; - des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: - un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; - ***des tickets restaurants d'une valeur de 10 €, dont 50% pris en charge par l'entreprise;*** - ***une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.42 euros/kilomètre;*** - ***de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;*** - ***primes de tutorat ;*** Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Tempro Consulting recrute un(e) Technicien Qualité Sous la responsabilité du Responsable Qualité, vos missions consisteront à : - Identifier les non conformités et les écarts - Analyser les risques produit et process - Déterminer les moyens de mesure et de contrôle adaptés à un produit/process - Vérifier le bon fonctionnement du système, définir et mettre en œuvre les solutions correctives le cas échéant - Suivre et contrôler l'application des règles, procédures et consignes sécurité - Analyser les données des contrôles (mesures, relevés, indicateurs, ...) - Suivre les étalonnages des moyens de mesure - Traiter les non-conformités clients, fournisseurs et interne - Supporter techniquement l'équipe qui contrôle la conformité de fabrication des produits - Participer à l'amélioration du système Qualité
Description du poste ECOLE + EMPLOYEUR Tu souhaites booster ta carrière ? Un poste de Responsable de secteur dans un service à domicile, en alternance t'intéresse ? L'Académie Avec t'offre l'opportunité de suivre cette formation en ligne depuis chez toi, en parallèle d'une expérience pratique au sein d'une entreprise du Groupe AVEC, situé à SARREGUEMINES Diplôme obtenu : titre RNCP de niveau 5 (équivalent au BTS) Contrat de 15 mois dont 25% du temps en formation à distance et 75 % en entreprise. Tes missions : 1. Concevoir et organiser une prestation de services à domicile. 2. Animer et coordonner une équipe d'intervenants à domicile. 3. Contribuer à l'amélioration de la qualité du service et représenter la structure auprès des partenaires. Aucun frais de scolarité n'est demandé aux alternants. Rémunération : en fonction de l'âge Nous avons la formation ainsi que l'employeur, il ne manque plus que toi ! Type d'emploi : Apprentissage/ Professionnalisation #responsabledesecteur #aideàdomicile #responsabledesecteuraideàdomicile #serviceàdomicile #Chefdesecteur Type d'emploi : Alternance
Notre agence Intérim Sans Frontières de Stiring-Wendel recherche : Couvreurs Etancheurs (H/F) pour une entreprise spécialisée dans l'entretien, l'aménagement et la rénovation de l'habitat depuis plus de 10 ans. Secteur d'intervention : Sarreguemines (57) - Chantiers régionaux Horaires : postes de jour Missions : - Analyse et lecture de plans - Calcul des surfaces, analyse des spécificités de la zone (inclinaison, environnement, plomberie...) - Préparation du chantier : outillage, matériaux et supports - Installation des échafaudages et/ou dispositifs de sécurité - Divers travaux de pose de toiture, isolation, gouttières, raccords de cheminée, bardage - Pose de panneaux photovoltaïques - Préparation des membranes de bitume - Découpe des bandes aux dimensions nécessaires - Pose des bandes de bitume - Soudure au chalumeau - Pose de bardage - Travaux d'isolation thermique et phonique - Aménagement des combles - Traitements de boiserie, toiture, façade - Travaux de rénovation - Divers travaux de manutention - Respect des consignes du responsable de chantier - Respect des consignes de sécurité sur le chantier Expérience et Formation : Une première expérience demandée sur un poste similaire Formation en couverture ou étanchéité serait un plus Formation travail en hauteur serait un plus également (formation possible avant démarrage) Si ce poste vous intéresse, postulez vite à cette annonce et notre agence Intérim Sans Frontières de Stiring-Wendel se fera un plaisir de vous recontacter par téléphone afin de faire le point ensemble sur votre candidature ! Alors restez bien joignable et à très bientôt !
Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est satisfaire nos clients en approvisionnant bien nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, vous intégrez une entreprise en pleine croissance où vous pouvez mettre à profit votre polyvalence et votre réactivité à travers différentes missions qui rythment vos journées. Vous faites partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Missions En tant qu'Équipier Polyvalent, vous contribuez à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, vous intégrez une équipe qui vous accompagne dans vos missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que vous ayez déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Vous aimez travailler en équipe pour progresser ensemble ? Vous êtes organisé(e) et vous savez prioriser vos actions ? Vous êtes doté(e) d'un bon sens relationnel et vous aimez le contact client ? Vous avez le goût du challenge et de la performance ? Si vous avez répondu oui à ces questions, alors n'hésitez pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en vous proposant : Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire, Un poste en CDI idéal pour un étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur votre métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Le cabinet médical situé au centre-ville de Sarreguemines recherche son assistant/e médical/e ayant une expérience dans le domaine médical, aide-soignant/e ou infirmier/ère, pour rejoindre notre équipe. Vos missions seront les suivantes : - Accueil et installation des patients. - Accueil téléphonique et gestion du planning - Organisation des rendez-vous - Encaissement et facturation des consultations et des soins - Suivi administratif des dossiers - Préparation des salles d'examen - Installation en pressothérapie et explication des soins - Relecture et correction des courriers - Gestion des stocks et désinfection du matériel Le poste est à pourvoir dès que possible. Les horaires de travail pourront varier de 7h30 à 20h, sur la base d'un à deux samedis par mois et de 35h par semaine. Profil recherché : - Idéalement, infirmier(ère) diplômée d'état - Capacité à travailler en équipe et à apporter des idées novatrices pour le développement du cabinet - Personne à l'aise avec l'outil informatique et le traitement de texte - Excellentes compétences relationnelles pour un accueil chaleureux et professionnel Missions supplémentaires pour infirmier(ère) : - Réalisation de soins infirmiers : pansements, injections sous-cutanées, prises de sang, etc. Nous offrons un environnement de travail stimulant et convivial où chaque membre de l'équipe est encouragé à participer et à partager ses idées. Si vous souhaitez contribuer à l'excellence de notre prise en charge et rejoindre une équipe engagée, envoyez votre CV et lettre de motivation par mail.
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
vous élaborez des plans des différents projets d'automatismes en coordination avec les ingénieurs de projets. - Réaliser les schémas électriques via l'outil CAO EPLAN P8, - Étudier les implantations matérielles des équipements, - Préparer les dossiers de fabrication, - Assurer l'interface technique avec les équipes de fabrication, - Rédiger les spécifications de test, - Réaliser une partie des tests constructifs et fonctionnels, - Réaliser tous les documents d'études demandés par nos clients.Votre profil Votre profil Titulaire d'une formation de technicien, Bac +2 ou Bac +3 (BTS, DUT ou Licence) Vous possédez une expérience significative dans le domaine de l'automatisme Vous maîtrisez le logiciel EPLAN P8 Une bonne compréhension de l'allemand est nécessaire, la connaissance de l'anglais est considérée comme un plus Vous êtes une personne autonome, flexible et organisée Salaire selon expérience
Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire, Un poste en CDI de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Vous aimez les bébés, vous êtes créatif(ive) et à l'écoute de vos clients ? Alors ce job est fait pour vous ! Vous réalisez les shootings dans nos crèches partenaires. Vous assurez l'editing et les retouches éventuelles pour garantir l'excellence de la prise de vue. Vous assurez la transmission des fichiers numériques via le logiciel mis à votre disposition. Vous contribuez au développement de l'activité en partageant votre expérience au sein de la communauté des photographes partenaires du studio. Au-delà de votre expertise en photographie de bébés/jeunes enfants, votre créativité, votre capacité à faire preuve de tact et de discrétion pour évoluer dans des univers de la petite enfance et votre goût du contact sont vos meilleurs atouts pour réussir sur ce poste. Emploi non salarié L'exclusivité des shootings photos dans les crèches dont nous sommes partenaires vous assure une rémunération attractive en % du CA HT réalisé sur les ventes et la possibilité de développer votre propre activité à partir des familles rencontrées en crèche.
Missions En tant que Responsable de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : Manager et accompagner ton équipe sur le terrain : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, affichage des prix. Assurer une gestion optimale des produits : gestion des commandes et du stock, contrôle de la fraîcheur des produits, lutte contre la démarque inconnue. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu es un leader dans l'âme et tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tu sais prendre les décisions adaptées aux situations terrain et être force de proposition ? Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste de Responsable de Supermarché il te faudra, selon ta situation : Niveau Bac à Bac +2 avec 2 ans d'expérience en management, Niveau Bac +3 avec ou sans expérience en management. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 41 888 € brut annuel à l'embauche, 47 151 € à la prise de poste, 49 491 € après 1 an et 51 684 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Un CDI de 42H de travail hebdomadaire sur 5 jours avec 2 jours de repos (dimanche + 1 jour variable dans la semaine), Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Directeur de Supermarché, Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
PB Solutions recherche pour son client Industriel situé à Sarralbe en Moselle (57), un Approvisionneur H/F/X dans le cadre d'une mission . Missions : 1. Gestion Opérationnelle Quotidienne : - Suivi des fournisseurs, passation de commandes, relance et suivi des références commandées. - Communication proactive avec les fournisseurs par téléphone et email pour résoudre les problèmes tels que manquants, retards de livraison, commandes sans ARC, ARC inappropriées, avancement de commande, et tout point bloquant la livraison à temps pour la production. - Extraction d'informations depuis le système IFS. - Mise à jour d'IFS et du fichier de synthèse des manquants et risques potentiels. - Alertes en cas de nécessité. - Force de proposition pour l'amélioration des processus et procédures, visant à assurer la pérennité de l'activité et le maintien d'un stock adéquat. 2. Sécurisation du Transfert de Fournisseurs pour la Famille 10AMP : - Suivi et mise à jour du plan d'action. - Préparation du support et assistance aux Approvisionneurs dans le cadre du transfert de fournisseurs. 3. Participation aux Réunions Approvisionnement Quotidiennes : - Préparation des comptes rendus. 4. Mise à Jour des Données Fournisseurs : - Mise à jour prioritaire des données des fournisseurs à risques. - Mise à jour de la base d'informations des fournisseurs des premières matières utilisées, y compris les taux de couverture, les stocks commandés, et les ARC. - Aide à la mise en place des plans d'approvisionnement (PLF) et suivi des contrats cadres. - Suivi des plans d'action correctifs si nécessaire. 5. Reporting et Communication : - Présentation hebdomadaire des activités réalisées et du statut du plan d'action. - Synthèse des manquants et risques deux fois par semaine. - Contactez quotidiennement avec un minimum de 10 fournisseurs par téléphone. Description du profil : Le candidat idéal doit posséder d'excellentes compétences en communication afin de faciliter les échanges avec les fournisseurs et l'équipe d'approvisionnement. Il doit également démontrer une maîtrise avancée des outils informatiques, notamment IFS et Office, pour assurer une gestion efficace des données et des communications. Une forte capacité d'analyse et de résolution de problèmes est essentielle pour traiter rapidement les situations d'urgence liées aux manquants, aux retards de livraison et à d'autres problèmes d'approvisionnement. Il doit également faire preuve d'un esprit d'initiative, en identifiant activement des opportunités d'amélioration des processus et des procédures. L'organisation et la gestion des priorités sont des compétences cruciales pour assurer la cohérence et l'efficacité des activités quotidiennes d'approvisionnement. Aussi, il devra être capable de travailler de manière autonome tout en maintenant une vue d'ensemble sur les différentes tâches à accomplir, contribuant ainsi à la pérennité de l'activité et à la satisfaction des clients.
Vos missions sont les suivantes : - Accueillir, placer à leur table et conseiller les clients d'un restaurant. Superviser le service en salle (organisation, coordination de l'équipe, ...) selon la charte qualité de l'établissement et les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires. - Gérer une équipe d'environ 10 personnes Les 3 valeurs recherchées sont les suivantes : - La bienveillance - L'enthousiasme - La générosité Possibilité d'être loger sur place. Horaires : à définir lors de l'entretien 2 jours de repos par semaine
Vos mission principales : - il prépare et réalise (ou fait réaliser) le chantier en fonction des contraintes et des obstacles du terrain. - Il suit l'avancement des travaux, en vérifie la qualité et veille à la remise en état des abords. - Il assiste à la réception des travaux à la fin du chantier et veille à la remise en état des abords. - Il manage son équipe et veille à son bon fonctionnement. - Il coordonne et contrôle les travaux de l'équipe dont il a la responsabilité. - Le chef d'équipe exerce son métier sur le terrain, sous la responsabilité du chef de chantier.
Nous recherchons sur le secteur d'Hambach des contrôleurs qualités. Vos missions: - Manutention - Contrôle de pièces - Traçabilité / suivi qualité Taux horaire 11.84EUR + 3EUR de panier repas Poste 2*8 Longue mission Débutant accepté
Vous analyserez les besoins de vos clients dans le domaine électrique. Vous assurerez le reporting financier des affaires. Vous avez un très bon relationnel client, et l'esprit d'équipe et d'entreprise Zone de prospection sur 30 Km autour du site. Le statut cadre est possible selon votre profil.
Missions du poste sous la direction et la coordinatrice des soins et de la qualité : - Etablir un bilan psychomoteur ou une observation psychomotrice afin de cerner la nature des troubles des résidents, - Contribuer par des techniques d'approche corporelle (relaxation, massage, respiration...) au traitement des troubles caractériels ou de personnalité, des troubles des régulations émotionnelles et relationnelles et des troubles de la représentation du corps d'origine psychique (démence, anxiété, stress ) ou physique (douleur, AVC ), - Rééduquer soit en individuel, soit en groupe les désordres psychomoteurs suivants au moyen de techniques de relaxation dynamique, d'éducation gestuelle, d'expression corporelle ou plastique et par des activités rythmiques de jeu, d'équilibration et de coordination, - Organiser et coordonner des activités pour le suivi du sujet, en lien avec les professionnels de santé et les autres partenaires, - Organiser le planning des activités physiques et d'animations du PASA en lien avec la psychologue, en fonction de l'hétérogénéité de la population, - Participer selon l'ordre du jour, aux différentes réunions internes à l'établissement. Les atouts du poste : Salaire selon expérience, reprise de l'ancienneté Convention collective FEHAP 51 et droit local Alsace Moselle Etablissement assurant de bonnes conditions matérielles, des locaux confortables et calmes, des équipes professionnelles au complet, à proximité d'une crèche et à 100 m du centre-ville Travail de jour du lundi au vendredi. Le futur collaborateur ou la future collaboratrice est titulaire du Diplôme d'Etat de Psychomotricien. L'expérience, l'organisation, l'esprit d'équipe, la rigueur et la bienveillance sont des qualités qui feront la différence.
**Responsabilités :** - Installation, maintenance et réparation des systèmes photovoltaïques. - Mise en service des équipements électriques solaires. - Lecture et interprétation des schémas électriques. - Assurer le bon fonctionnement et la sécurité des installations. **Compétences Requises :** - Expérience avérée dans le domaine de l'électricité solaire photovoltaïque. - Maîtrise des normes de sécurité électrique. - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome. - Sens aigu de l'organisation et de la rigueur. **Qualifications :** - Certification ou formation spécifique en installation photovoltaïque serait un plus. - Expérience pratique dans l'installation et la maintenance des systèmes photovoltaïques serait un plus **Conditions de Travail :** horaires flexibles selon les besoins du projet. - Rémunération compétitive selon l'expérience et les qualifications. - Opportunités de formation continue et de développement professionnel serait un plus
Le magasin Super U est à la recherche d'un(e) employé(e) libre service dynamique et motivé(e) pour rejoindre son équipe. Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance et totalement prise en charge par l'employeur, avec un accompagnement personnalisé. Chez ISEAH FORMATION nous sommes à votre écoute ! Que vous soyez jeune ou senior, diplômé ou non et que vous êtes enthousiaste à l'idée de démarrer ou de poursuivre votre carrière dans le commerce, la vente ou la grande distribution, nous vous invitons à prendre RDV pour un entretien téléphonique avec notre équipe Notre équipe dédiée est prête à répondre à vos questions, à partager des conseils précieux et à vous soutenir tout au long de votre parcours. Nous croyons en la diversité et l'égalité des chances. Ce poste est à pourvoir en contrat de professionnalisation uniquement, sans limite d'âge ni pré requis. Dans le but d'obtenir un CQP* Employé(e) de Magasin. (Niveau 3) *(Certificat de Qualification Professionnelle) Vos missions seront les suivantes : Disposer les produits et les articles dans les rayons, Entretenir et nettoyer les rayons, Conseiller et renseigner les clients. Sachez que l'alternance offre différents avantages : Vous démarrez quand vous voulez. Votre formation est totalement prise en charge et vous êtes rémunéré(e). Formation à distance en visio : 1 à 2 jours de formation/semaine. Le commerce est un métier passionnant mais exigeant, où les horaires peuvent varier. Il est essentiel de comprendre que, dans ce secteur, vous devrez vous lever tôt, ou finir le soir tard, mais aussi travailler les week-ends ! Afin de garantir la préparation du magasin et l'accueil des clients dès l'ouverture, le soir pour les tâches de fermeture du magasin, et le week-end car c'est souvent à ce moment que de nombreux clients sont disponibles pour faire leurs achats ! Vous pouvez commencer à 4h le matin, ou terminer à 21h le soir, selon le magasin Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Pour postuler : Prendre RDV pour un entretien téléphonique : https://www.iseah.fr/prendre-rdv/
Vos principales missions: - accueil et gestion de la clientèle - gestion et rédaction des contrats Horaires : du lundi au vendredi de 8h à 12h et 13h à 17h (35 à 39h) Vous aimez travailler en équipe et vous savez vous intégrer facilement.
Vous ferez partie du service comptabilité Vos missions : Écritures comptables Client-Fournisseur : -Contrôle des factures achats (quantités, prix, conditions générales) -Signaler toute anomalie ou non-conformité -Préparation et saisie des écritures comptables achats -Règlementation des factures fournisseurs -Traitement des litiges fournisseurs -Classement des BL et factures fournisseurs -traitement des cheques et remises en banque -preparation et saisie des caisses -divers travaux administratifs et comptables
Le Groupe coopératif agricole LORCA, situé au sud de Metz, compte 700 collaborateurs pour un chiffre d'affaires annuel de 507 M€. Acteur majeur sur son périmètre géographique depuis 50 ans, ses métiers s'articulent autour de 4 activités, l'agricole qui regroupe les filières végétales et animales, Jardin & Terroir avec 55 magasins en propre et 80 magasins franchisés, Matériaux et Energie avec 9 magasins et dépôts, ainsi que Paysages et Motoculture. VOS MISSIONS En intégrant La Maison Point Vert de SARRALBE (57) en qualité de Conseiller Vendeur Motoculture (H/F), vous serez chargé de la vente et de l'entretien du rayon Jardin & Motoculture. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : - Conseiller et accompagner la clientèle dans sa recherche de produits et de services ; - Veiller à la présentation quantitative et qualitative de l'offre ; - Assurer la dynamique commerciale, la pertinence du référencement, la gestion des gammes et du merchandising de l'univers Jardin & Motoculture ; - Assurer la gestion du balisage et de l'étiquetage en fonction de la réglementation ; - Améliorer la performance du rayon (chiffre d'affaires et marges) ; - Piloter les approvisionnements et gérer avec cohérence les stocks en lien avec le service commercial. Cette liste n'est pas exhaustive. D'autres missions seront susceptibles de vous être confiées. VOTRE PROFIL Titulaire d'une formation de type commerce (BAC PRO, BTS) vous disposez idéalement d'une expérience significative. Souriant et doté d'excellentes aptitudes relationnelles, votre dynamisme et votre attrait pour le commerce vous permettront de mener votre mission à bien. Le poste est à pourvoir dès que possible. Travail du lundi au samedi, 35h. La Société fonde ses recrutements sur les seules compétences, expériences professionnelles, formations et qualifications des candidats POURQUOI REJOINDRE LORCA ? En postulant chez nous, vous faites le choix de rejoindre : - Une coopérative agricole animée par des valeurs clés : équité, a-capitalisme, solidarité et proximité - Des engagements forts en matière de RSE - Un réseau de 56 magasins : vous n'êtes jamais seul et les perspectives d'évolution sont réelles ! - Une large offre en matière de formation : parcours management, vente, végétal... Le développement de vos compétences est au cœur de nos priorités.
Le groupe coopératif agricole LORCA, situé près de Metz, compte plus de 700 salariés pour un chiffre d'affaires annuel de 409 M€. Acteur majeur dans l'environnement agricole sur son périmètre géographique depuis 50 ans, ses métiers s'articulent autour de trois pôles (Agriculture, Jardin & Terroir avec 56 magasins et 80 franchisés, Matériaux & Energies).
SERVICE EN SALLE PRISE DE COMMANDE FAIRE LES APÉRITIFS NETTOYAGE DES VERRES REPOS MARDI MERCREDI ET SAMEDI MIDI et1 DIMANCHE sur 2
Recherche serveur pour la saison estivale, de juin à septembre: Vous assurerez le service en salle, la prise de commande, service des assiettes, découpage de poisson. Vous êtes diplômé/e dans le domaine hôtellerie / restauration ou êtes en cours de formation hôtelière. Vous avez des notions en allemand. Horaires : à définir lors de l'entretien.
Travail 24h/semaine en journée, non coupé Horaires : Du lundi au vendredi : 8h-12h Samedi : 14h-17h30/18h Vous cuisinerez des plats traditionnels pour un traiteur. Ce poste peut convenir à un cuisinier professionnel ou un(e) bon(ne) amateur(trice) ayant l'habitude de cuisinier. Il suffit de suivre les recettes du traiteur. Remplacement de congé de maternité.
Nous recherchons au sein de notre marbrerie de décoration, un/une marbrier(e) d'atelier expérimenté(e) ou non (nous assurons une formation en interne). Vos missions seront très diverses entre polissage, ponçage, assemblage et collage selon les plans des éléments préparés et façonnés venant du sciage... Vous êtes en fin de production. Vous êtes minutieux(se) et appliqué(e) et vous appréciez le travail de qualité sur des matériaux nobles (marbre, granits, céramiques...) Vous avez de l'expérience dans le BTP (carreleur, menuisier,...) vous pourrez tout à fait vous adapter à ce poste.
Vos missions - Entretenir le domicile (aide au ménage, entretien du linge). - Préparer des repas équilibrés. - Aider à la prise des repas. - Faire des courses et accompagnements véhiculés. - Faire des tâches d'aide à l'hygiène corporelle. - Apporter un soutien psychologique à la personne aidée - Maintenir le lien social par l'écoute, le dialogue, la participation à des activités. Nos avantages: -Salaire attractif : - Possibilité de temps partiel ou temps plein. -Prime d'assiduité semestrielle de 150 euros pour récompenser le présentéisme. -Prime d'ancienneté dès 2 ans de fidélité. -Prime de participation aux bénéfices de la société. - Pas de modulation, les heures effectuées sur le mois sont intégralement payées, elles ne sont ni mises dans un compteur pour les récupérer ni payées en fin d'année. - Possibilité de faire des heures complémentaires ou supplémentaires - Prime de parrainage de 50 euros pour tout nouveau collaborateur ayant terminé sa période d'essai en cdi de 2 mois . - Indemnités kilométriques selon la convention collective du service à la personne étant plus favorable car celle-ci s'élève à 50 cents du kilomètres . La société ASD souhaite également aider le ou la candidat(e) à trouver le chemin de l'emploi. Donc si vous n'avez pas de véhicule ou que vous avez uniquement le permis AM ou BSR, ASD vous propose un service location. Nous vous louons une voiture (permis B) ou une voiture sans permis afin de pouvoir réaliser vos interventions à savoir que nous proposons aussi un scooter. De plus la société ASD s'engage dans une démarche écologique et du respect de la planète à savoir que celle-ci propose aussi des véhicules électriques pour faire les interventions comme des trottinettes électriques ou des vélos électriques. Si tout cela vous satisfait et que vous êtes convaincus, n'hésitez plus et postulez ! Nous vous attendons avec plaisir, sachez que vous allez rejoindre une équipe dynamique et que vous serez dans un emploi qui a du sens dans l'avenir. Envoyez votre CV à asd57460@gmail.com ou contactez-nous par téléphone au 03.57.31.31.79.
Vous aurez en charge le lavage des vitres sur le secteur de Sarreguemines VOUS RENDRE AU BUREAU A 7H45 POUR PRENDRE LE VÉHICULE DE LA SOCIÉTÉ POUR ALLER SUR LES DIFFÉRENTS CHANTIERS. VOUS SEREZ AMENE.E A TRAVAILLER EN HAUTEUR EX: NETTOYAGE DE FAÇADE AVEC CAMION NACELLE. VOUS ETES TITULAIRE DU CACES NACELLE, OU IL Y A POSSIBILITÉ D'ETRE FORMÉ.
Vos missions : - Procéder à l'entretien ménager du magasin, selon les instructions de la structure employeuse. - Respecter les règles d'hygiène de l'entreprise Jours travaillés : vendredi - samedi Horaires : vendredi 8h - 17h avec une heure de pause déjeuner / samedi 8h - 12h
Vos missions seront d'assurer une intervention personnalisée et adaptée au domicile de la personne aidée. Selon la situation, vous pouvez être amené(e) à: - aider nos clients dans les actes essentiels de la vie quotidienne (repas, aide à la toilette...) - aide pour les taches ménagères du quotidien - aider et accompagner pour maintenir une vie sociale
Dans le cadre de notre recrutement nous recherchons pour l'un de nos clients un poseur de menuiseries extérieures (H/F) en CDI. Votre mission sera la pose des fermetures, portes et fenêtres sur chantier. travail en journée. Salaire à définir selon profil. Vous disposez d'une première expérience dans le domaine . Vous êtes habile de vos mains, motivé et consciencieux alors n'hésitez pas à postuler à cette offre!
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. **Vous êtes le talent que nous recherchons!!!** Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Sarreguemines et environs, nous recherchons ***un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f) et (où) garde d'enfants*** Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage et garde d'enfants si vous le souhaitez Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; ***une rémunération brute horaire de 11,65*** ***euros*** ***(selon profil) ;*** ***des tickets restaurants;*** ***une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.42€/kilomètre;*** ***de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;*** ***primes** **de tutorat;*** ***On vous attend !*** **O2**, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. **Vous êtes le talent que nous recherchons!!!** Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Bitche et environs, nous recherchons ***un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f) et (ou) garde d'enfants si vous le souhaitez*** Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage et garde d'enfants si vous le souhaitez Nous vous proposons: Un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; Des missions au plus proche de votre domicile; Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; ***Une rémunération brute horaire de 11,65*** ***euros*** ***(selon profil) ;*** ***Des tickets restaurants;*** ***Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.42€/kilomètre;*** ***De nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;*** ***Prime** **de tutorat ;*** ***On vous attend !*** **O2**, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
recherche un(e) aide à domicile sur le secteur de Sarreguemines et Alentours Vos missions seront d'accompagner et de faciliter les clients dans les gestes du quotidien, à savoir : - L'entretien de la maison et les travaux ménagers - L'accompagnement aux courses - L'entretien du linge ... Nous nous engageons à apporter une attention toute particulière à limiter et restreindre le temps de déplacement entre vos clients. La Direction vous accompagnera tout au long de votre parcours au sein de la société.
Notre agence Intérim Sans Frontières de Stiring-Wendel recherche pour l'un de ses clients : Attaché Commercial en Bureautique (H/F) en CDI pour une entreprise du Grand Est dans les domaines des solutions d'impression et de gestion documentaire, proposant un panel de services autour du document, de sa forme papier à sa version dématérialisée depuis plus de 20 ans ! Secteur d'intervention : Sarreguemines (57) Missions : Vendre et développer le chiffre d'affaires sur le secteur géographique et/ou le portefeuille client/prospect qui vous est confié Travailler ses cibles clients /prospects en appliquant la stratégie et la politique commerciale de l'entreprise Atteindre ses objectifs de pénétration et de marge par une action commerciale structurée qui optimise les moyens mis à votre disposition. Organiser et piloter son action commerciale terrain : Connaitre et suivre ses produits, son secteur, ses clients Structurer et organiser son action commerciale Piloter, suivre et contrôler son activité Prospecter et développer ses ventes : Aller au-devant de ses prospects/clients, les suivre et les fidéliser Travailler et prospecter par téléphone Prendre en charge, découvrir, conseiller et accrocher Faire les démonstrations et les mises en main produits (formation) Vendre, négocier, se faire respecter Assurer la gestion et le suivi de l'administratif commercial S'organiser et contribuer positivement à l'ambiance et à l'efficacité dans l'entreprise : Se manager et prendre des initiatives Se comporter et communiquer en interne Expérience et formation : Une première expérience sur un poste similaire serait un plus Une première expérience dans le domaine commercial exigée Formation dans le domaine commercial serait un plus Sens du service, de l'accueil et de la négociation Très bon relationnel, une excellente communication (interne et clientèle) Sens du détail, Organisation et rigueur, Flexibilité et polyvalence Compétences techniques et commerciales Si ce poste vous intéresse, postulez vite à cette annonce et notre agence Intérim Sans Frontières de Stiring-Wendel se fera un plaisir de vous recontacter par téléphone afin de faire le point ensemble sur votre candidature ! Alors restez bien joignable et à très bientôt !
Vos missions au sein du rayon fruits et légumes/marée : - La tenue du rayon et le réapprovisionnement, -La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, - Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, - L'accueil client, le conseil et la fidélisation, - Le passage des commandes, - L'animation de l'équipe sur le terrain. Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéresse. Vous êtes : - Un véritable commerçant, - Reconnu pour vos capacités à fédérer une équipe sur le terrain, - Doté d'un excellent relationnel. Vous aimez : - Le contact client, - Les bons produits, - Le travail en équipe. Vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : - Salaire brut mensuel sur 12 mois de 2350 € - Une prime individuelle pouvant atteindre 175 € brut/mois - Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins - Chaque heure supplémentaire rémunérée - Les dimanches majorés (pour les magasins concernés) - Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Notre agence Intérim Sans Frontières de Stiring-Wendel recherche pour l'un de ses clients : Attaché Commercial en Bureautique (H/F) en CDI pour une entreprise du Grand Est dans les domaines des solutions d'impression et de gestion documentaire, proposant un panel de services autour du document, de sa forme papier à sa version dématérialisée depuis plus de 20 ans ! Secteur d'intervention : Sarralbe (57) Missions : Vendre et développer le chiffre d'affaires sur le secteur géographique et/ou le portefeuille client/prospect qui vous est confié Travailler ses cibles clients /prospects en appliquant la stratégie et la politique commerciale de l'entreprise Atteindre ses objectifs de pénétration et de marge par une action commerciale structurée qui optimise les moyens mis à votre disposition. Organiser et piloter son action commerciale terrain : Connaitre et suivre ses produits, son secteur, ses clients Structurer et organiser son action commerciale Piloter, suivre et contrôler son activité Prospecter et développer ses ventes : Aller au-devant de ses prospects/clients, les suivre et les fidéliser Travailler et prospecter par téléphone Prendre en charge, découvrir, conseiller et accrocher Faire les démonstrations et les mises en main produits (formation) Vendre, négocier, se faire respecter Assurer la gestion et le suivi de l'administratif commercial S'organiser et contribuer positivement à l'ambiance et à l'efficacité dans l'entreprise : Se manager et prendre des initiatives Se comporter et communiquer en interne Expérience et formation : Une première expérience sur un poste similaire serait un plus Une première expérience dans le domaine commercial exigée Formation dans le domaine commercial serait un plus Sens du service, de l'accueil et de la négociation Très bon relationnel, une excellente communication (interne et clientèle) Sens du détail, Organisation et rigueur, Flexibilité et polyvalence Compétences techniques et commerciales Si ce poste vous intéresse, postulez vite à cette annonce et notre agence Intérim Sans Frontières de Stiring-Wendel se fera un plaisir de vous recontacter par téléphone afin de faire le point ensemble sur votre candidature ! Alors restez bien joignable et à très bientôt !
L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueil de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Animateur périscolaire (H/F) pour sa structure de Neufgrange (Moselle). Missions : - Accueillir et accompagner les enfants dans leurs temps de loisirs - Proposer des animations en lien avec le projet pédagogique - Proposer des activités ludiques et de détente qui prennent en compte leur rythme et leurs capacités - Communiquer avec les autres membres de l'équipe et de l'environnement de l'enfant - Veiller au bien-être et la sécurité des enfants Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée - Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur - Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel" et cartes « naissance » en fonction de votre ancienneté à l'OPAL Informations sur le poste : - Démarrage : Dès que possible - Fin : 05/07/2024 - Durée du contrat : CDD - Nombres d'heures semaine : 10h00 par semaine - Temps d'intervention : midi - BAFA Titulaire - Taux horaire : 11.88 € brut de l'heure - Estimation du salaire : 118.78€ brut / 87.89€ net semaine - Échelon : A - Indice : 257 La fiche de poste relative à votre emploi est disponible à la demande auprès du siège de l'association Visitez notre site internet en tapant : www.opal-asso.fr dans votre barre de recherche
MÉNAGE, REPASSAGE, COURSES ET PRÉPARATION DES REPAS du lundi au vendredi (amplitude horaire 8h/19h) Tâches agréables et variées. SECTEUR : Sarreguemines
L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Accompagnateur périscolaire (H/F) pour sa structure de WILLERWALD (Moselle). Missions : - Accueillir et accompagner les enfants dans leurs temps de loisirs - Proposer des animations en lien avec le projet pédagogique - Proposer des activités ludiques et de détente qui prennent en compte leur rythme et leurs capacités - Communiquer avec les autres membres de l'équipe et de l'environnement de l'enfant - Veiller au bien-être et la sécurité des enfants Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée - Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur - Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel" et cartes « naissance » en fonction de votre ancienneté à l'OPAL Informations sur le poste : - Démarrage : dès que possible - Fin du contrat : 19/04/2024 (reconductible) - Durée du contrat : CDD - Nombres d'heures semaine : 14h00 hebdomadaires - Temps d'intervention : Midi uniquement - BAFA Titulaire ou stagiaire - Taux horaire : 11.88 € brut de l'heure - Estimation du salaire : 166.30 € brut / 123.05 € net par semaine - Échelon : A - Indice : 257 Poste à pourvoir de suite. La fiche de poste relative à votre emploi est disponible à la demande auprès de l'association OPAL. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations.
AIDHOM recrute depuis 2006, soit près de 18 ans, si vous souhaitez travailler dans une entreprise dynamique, disponible et à l'écoute de ses collaborateurs. N'hésitez plus, rejoignez-nous ! AIDHOM accepte les débutants, capable de s'adapter aux diverses situations, ponctuel(le)s, souriant(e)s et consciencieux(ses). - Vous devrez accomplir les tâches suivantes : - ménage - linge - courses - aide à la préparation des repas - NOS AVANTAGES : - Taux horaire : 11,65€/h - Prise en charge de déplacements : 0.45€/km, participation aux transports en commun - Emploi de PROXIMITÉ - Primes - Heures travaillées les DIMANCHES MAJORÉS à 25% - COMITÉ SOCIAL ET ÉCONOMIQUE - Contrat à durée indéterminée, à temps partiel ÉVOLUTIF - Cotise à action logement
Enquêtes bilingues en face à face auprès des touristes Descriptif du poste En tant qu'enquêteur bilingue français/allemand ou français/anglais, vous travaillerez sur les principaux sites touristiques de la ville de Forbach (et alentours). Vous vous adresserez à toutes les personnes présentes aux abords des sites touristiques afin de définir leurs profils. Les profils touristiques poursuivront le questionnaire. Les enquêtes seront disponibles en plusieurs langues. Votre niveau de langue sera évalué grâce à des tests de langues en anglais ou allemand. Vous bénéficierez au préalable d'une formation puis vous serez accompagné(e) au quotidien par un(e) chef d'équipe. Dates et horaires - Formation obligatoire en visio le lundi 15 avril 2024 , mardi 16 avril 2024 ou mercredi 17 avril 2024. - 30 jours de travail sur l'année au total (les dates vous seront communiquées ultérieurement) - Mission sur un an : du 18/04/2024 au 23/04/2025 - Planning de 3h30 par jour - Doubles vacations possibles sur certains jours (2 fois 3h30) - Du lundi au dimanche - Amplitude horaire : 9h00-20h00 Les enquêtes auront lieu toute l'année : pendant les vacances scolaires, les jours fériés et les ponts mais également hors vacances scolaires. Les avantages - Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) - Indemnité congés payés 10% - Prise en charge de 75% du titre de transport (au prorata du nombre de jours travaillés) Profil recherché - Vous êtes bilingue allemand/français ou anglais/français - Vous êtes souriant(e) et à l'aise en public - Vous êtes réactif et dynamique - Vous êtes capable d'utiliser une tablette - Vous êtes autonome Qui sommes-nous ? BVA Xsight est une entreprise à mission qui fait partie du groupe international The BVA Family. Fondée en France en 1970, elle est pionnière et leader des études de marché et d'opinion. Pour répondre aux demandes de nos clients, nous mettons régulièrement en place des missions de comptage et enquêtes dans les transports et lieux de transits de voyageurs (gares, aéroports, etc ). Pour postuler, rien de plus simple, cliquez sur le lien : répondez aux questions et créez votre compte. Merci d'indiquer les langues que vous parlez en commentaire au moment de votre inscription. Nous proposons plusieurs types de missions tout au long de l'année dans la France entière. En vous inscrivant, vous rejoindrez nos équipes et recevrez des propositions pour participer à d'autres missions
Notre agence Intérim Sans Frontières de Stiring-Wendel recherche pour l'un de ses clients : Peintre Intérieur (H/F) pour une entreprise spécialisée dans la peinture intérieure, décoration, ravalement de façade et isolation extérieure depuis plus de 25 ans. Secteur d'intervention : Sarreguemines (57) Horaire de travail : Postes de jour Missions : - Préparation des matériaux et supports - Protection des sols avec des bâches et pose de bandes pour délimiter les surfaces à peindre - Préparation des supports : travaux de décapage, retrait de papier peint, colmatage des fissures, travaux de ponçage - Préparation des produits à appliquer : peinture, coloration, résines... - Respect du temps de séchage des sous-couches - Application mécanique d'enduits béton - Application manuelle d'enduits - Mise en peinture des différents supports - Travaux de finition - Divers travaux de manutention - Respect des consignes de sécurité et des consignes du responsable sur le chantier Expérience et Formation : Une formation en peinture serait un plus. Une première expérience sur un poste similaire est demandée Si ce poste vous intéresse, postulez vite à cette annonce et notre agence Intérim Sans Frontières de Stiring-Wendel se fera un plaisir de vous recontacter par téléphone afin de faire le point ensemble sur votre candidature ! Alors restez bien joignable et à très bientôt !
Le développement de notre activité, nous amène à renforcer notre équipe opérationnelle et nous recrutons dans ce cadre un Team leader (H/F) pour notre client situé à Hambach (57). Vos missions : - Participer à l'organisation et à la mise en œuvre des opérations de contrôle qualité / tri - Veiller au bon déroulement des opérations (respect du port des EPI, respect des cadences.) - Effectuer le contrôle qualité visuel, fonctionnel et dimensionnel des pièces et des prélèvements - Traiter les non-conformités et réaliser les retouches nécessaires sur les pièces - Assurer la traçabilité des opérations de contrôle - Contribuer à l'amélioration continue des processus qualité et de la performance - Réaliser des audits qualité - Accueillir, intégrer et former les équipes au métier d'Opérateur qualité (3 à 6 personnes) - Gérer les équipes sur les demandes de sécurisation - Veiller à l'application et au respect des standards - Suppléer le Responsable de site en cas d'absence. Votre profil : - Vous avez une première expérience réussie dans l'industrie automobile d'au minimum 2 années. - Vous avez des connaissances du secteur industriel (idéalement automobile). - Vous êtes à l'aise avec la bureautique (Excel et rédaction de mail). Vos compétences : - lecture de gammes - gestion des cadences - esprit managérial - anglais basique Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), autonome, vous avez une bonne résistance au stress et savez gérer les priorités et avez un excellent relationnel. Ce que nous offrons : * Un travail en contexte international au sein d'un groupe dynamique et ambitieux à la pointe de la technologie (R&D, High Tech, Innovations digitales.) * Une formation à nos méthodes, process, outils, techniques et services * Des conditions de travail agréables au sein d'une équipe dynamique * Des possibilités de développement individuel * Si vous aimez les missions diversifiées et pensez correspondre au poste, alors FormelD est le bon moteur pour votre carrière, rejoignez-nous! Ce poste est à pourvoir dès que possible.
Nous sommes actuellement à la recherche d'un Ambulancier (H/F) pour renforcer les équipes de notre client présent sur le secteur de Sarreguemines. Vous jouerez un rôle essentiel dans la prestation de soins médicaux d'urgence aux patients. Vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe médicale pour fournir des soins de qualité et assurer la sécurité des patients. Vous serez en charge de : - Vous rendre sur les lieux d'intervention rapidement et en toute sécurité - Évaluer l'état des patients et fournir les premiers soins nécessaires - Transporter les patients vers les établissements de soins appropriés tout en maintenant leur confort et leur sécurité - Collaborer avec l'équipe médicale pour assurer une coordination efficace des soins Il s'agira d'interventions de 1er secours à la demande des pompiers ou simplement des transports en VSL à la demande des clients. Compétences requises : - Vous avez réalisé un Diplôme d'Etat (DE) ou une formation d'Auxiliaire Ambulancier (AA) - Connaissance approfondie de la physiologie humaine et des premiers secours - Capacité à porter des charges lourdes, y compris des patients, dans un environnement exigeant - Excellentes compétences en communication pour interagir efficacement avec les patients, le personnel médical et les membres de l'équipe Si vous êtes passionné par les soins médicaux d'urgence et que vous souhaitez faire une différence dans la vie des patients, nous vous encourageons à postuler dès maintenant. Rejoignez les équipes de notre client en tant qu'Ambulancier (H/F) et contribuez à sauver des vies au quotidien. Avantages du poste : Toutes les heures supplémentaires sont rémunérées au-delà de 37h00 6 RTT / an Forfait nuit + prime de panier 13ème mois
Vous effectuez l'ensemble des tâches nécessaires à l'entretien du domicile de nos clients. En fonction des missions, le travail pourra consister à : faire le ménage, le repassage, le lavage des vitres. Vous serez amené(e) à travailler en autonomie et à nous transmettre toutes informations utiles et à nous faire un retour chaque mois. Expérience souhaitée dans un poste similaire chez des particuliers ou dans une structure de services à la personne. Des indemnités d'utilisation de votre véhicule personnel vous seront allouées selon la CCN 3370. SOLUTIA confirme la mise en place au sein de son établissement des barrières sanitaires préconisées.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans la fabrication, la commercialisation et le montage de systèmes modulaires de construction, de machines et d'équipements industriels, un monteur h/f pour renforcer l'équipe de monteurs. A partir de plans d'ensembles, vous assurerez l'assemblage et le montage de machines spéciales, dans le respect des règles de sécurité et des temps alloués. Vous devrez : définir les étapes et modalités de montage selon les plans monter des sous-ensembles et/ou ensembles mécaniques suivant les plans d'ensembles et vues 3D contrôler fonctionnellement, visuellement et dimensionnellement les sous-ensembles montés (vérification de côtes et de jeux, serrage, etc.) en utilisant des moyens de métrologie rendre compte de son activité aux services et/ou aux personnes concernées. Vous travaillerez dans un atelier propre, chauffé, sur un poste de travail de qualité qui favorise en permanence une position de travail ergonomique, et qui vous offre une liberté de mouvement afin de faciliter votre travail et votre concentration. Des déplacements occasionnels (3 jours par an en moyenne) sont à prévoir en France pour du dépannage ou du montage chez un client. Horaires de travail attractifs : 7h-12h / 12h45-15h15, les vendredis 7h-12h. CDI à la clé !
Nous recherchons sur le secteur de Sarralbe un opérateur de production. Vos missions: - Assemblage de pièces - Vissage, perçage, rivetage, pose de vérins... Il s'agit d'une longue mission en poste de matin. 11.65EUR de taux horaire + déplacement + tickets restaurant Profil polyvalent, un peu bricoleur ayant si possible eu une première expérience en industrie.
Afin de renforcer notre équipe de Sarreguemines, nous sommes à la recherche d'un(e) agent(e) d'exploitation h/f. L'esprit d'équipe et la volonté sont les maîtres mots à ce type de poste. Objectif du poste : - Assurer l'organisation des transports - Prise de commande - Ordonnancement des tournées - Suivi des tournées - Gestion des documents de transports - Encadrement des conducteurs - Assurer le suivi des contrats de location - Gérer les contacts clients et conducteur - Etablir l'affectation journalière des conducteurs et véhicules Savoir-être : - Traiter les incidents - Mener des actions correctives - Modification des plannings - Gestion du stress
Nous recherchons un agent d'entretien H/F sur HAMBACH Vos activités seront : - Ménage courant - Dépoussiérage des tables, plinthes - Aspiration, lavage des sols - Nettoyage des sanitaires LUNDI ET JEUDI DE 12H00 à 13h30
Maigrir 2000, 1° Réseau de Conseil en Nutrition et Santé a intégré SANTEBIOSE (www.santebiose.fr). Nous recherchons professionnel(le) désirant s'installer en libéral dans le domaine du Conseil en Nutrition dans toutes les villes de France. - Une méthode Scientifique, de Qualité et Innovante qui a fait ses preuves. - Techniques d'aide au suivi psychologique et comportemental. - Une formation initiale, une assistance à la création et à la pérennité de l'activité. - Documents imprimés et modèles prêts à l'emploi éprouvés à remettre aux patients. - Logiciel de gestion de patientèle - Zone d'exclusivité territoriale - Outils informatiques : Accès et présence sur www.nutritionoptimale.fr - Un site internet professionnel. - Mailing locaux pour contacter vos patients et ainsi que les personnes de votre région inscrites dans notre base de données. - Accès pour vos patients à la communauté Maigrir 2000 (forum). - Accès groupe de discussion et forums..etc.. Nos ambitions : - Développer et faire évoluer l'activité de Conseil en Nutrition. - Faire du Réseau SANTEBIOSE la Référence en matière de Qualité sur le territoire national. Devenir Partenaire Santébiose : Investissement de 11 680 ? L'union fait la force. Profitez d'une vraie dynamique de partenariat ! Devenir Adhérent Santébiose : Investissement de 3 796 ? Vous n'avez pas le budget pour investir dans la franchise, vous pouvez bénéficier d'une partie des outils que nous avons développés. Le Réseau Santébiose vous donne les moyens de vos ambitions ! Pour plus d'informations, contactez-nous
L'auberge Saint Walfrid, restaurant gastronomique 1* Michelin, cherche un ou une apprenti(e) commis de salle. Démarrage cet été.
Sous la responsabilité du responsable Bureau des Etudes et des Méthodes - Concevoir des pièces essentiellement en tôlerie fine pour l'industrie et le bâtiment, dans un souci de satisfaction des clients, et de maitrise des coûts , qualité et délais - Réaliser les développés de découpe à partir des plans fournis par le client en intégrant les contraintes de pliage et de soudage. - Générer les gammes de fabrication nécessaires au lancement et à la production des pièces - Participer à l'élaboration des programmes de découpe laser et poinçonnage - Valider la faisabilité des pièces en tôlerie fine à partir des tolérances fonctionnelles indiquées sur les plans et des cahiers de charge fournis par le client - Apporter un appui technique à la production pour faciliter la fabrication des pièces ou résoudre d'éventuelles difficultés à les réaliser. Maitriser la lecture de plan et l'interprétation des tolérances fonctionnelles Maitriser les logiciels informatiques, CAO/PAO (Autocad)
Vous êtes chargé d'encadrer, d'animer et de diriger l'atelier de Rémelfing composée actuellement de 4 mécaniciens: - pilotage de l'atelier - management de l'atelier - analyse - effectuer des missions en viabilité hivernale Compétences requises: Posséder de solides connaissances en mécanique, hydraulique, électricité, électronique et soudure, Maîtriser les techniques de management, Savoir rédiger des comptes-rendus et notes, Avoir des connaissances en comptabilité analytique ; Etre capable d'utiliser les outils informatiques et logiciels "atelier", Connaître les mesures de sécurité et les appliquer. CDD 1 an renouvelable jusqu'à 6 ans maximum
Vous serez en charge de la préparation des plats, principalement plats du jour. Vous serez 2 en cuisine, planning alterné. Services de midi : du lundi au vendredi Services soir : uniquement le vendredi 1x sur 2
Vous gérez la confection de plats type cuisine traditionnelle. Restaurant proposant environ 100 couverts. Service du mardi au dimanche (dimanche à midi uniquement). 2 jours de repos.
Vos missions : - Garantir la réalisation et le suivi des filières durant le poste - Réceptionner les plans produits finis, analyser la demande et concevoir les plans filières par FAO-CAO - Assurer la fabrication de l'outillage par découpe électroérosion ou fraisage à commande numérique - Générer et modifier les programmes d'usinages en code ISO - Contrôler l'état et la qualité des filières et identifier les dysfonctionnements. - Assurer la maintenance préventive et curative de premier niveau. Vous avez des connaissances en conception de plan par FAO-CAO et en création de gammes d'usinages et de modes opératoires. Vous possédez un BTS conception des processus de réalisations des produits ou équivalent. Mes avantages : - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
Votre agence PROMAN SAINT AVOLD recherche pour l'un de ses clients basé sur Sarreguemines , un poste de FRIGORISTE H/F Vos missions consisteront à : entretien et dépannage des appareils de climatisations Surveillance et fabrication des systèmes de réfrigérations utilisation d'outils tels que des visseuses Horaires: journée ou posté variable selon planning Salaire : a négocier selon profil Poste à pourvoir dès que possible en intérim. Profil recherché : - Vous avez des compétences dans un poste similaire - Poste polyvalent - Première expérience exigée. - Rapidité et perspicacité seront des atouts pour mener à bien votre mission
Nous vous proposons de CREER votre entreprise spécialisée dans les SOLUTIONS pour l'AUTONOMIE des SENIORS et personnes à mobilité réduite à DOMICILE, aménagement et équipement de l''espace de vie. C'est un secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Ce réseau national de franchise dédié à l'aménagement de l'habitat pour l'autonomie des SENIORS et PMR développe son réseau d'agences partout en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. Devenez votre propre patron. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers les entreprises et les administrations -équipements de la cuisine, salle de bain , monte escalier etc.. Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée 25 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable), l'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. Leader sur ce marché, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Nous vous proposons de CREER votre propre agence sous cette enseigne spécialisée dans l'amélioration de l'habitat pour une meilleure autonomie des SENIORS et l'ensemble du secteur PMR. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.
Dans un garage automobile, vous assurerez les travaux de carrosserie et de peinture. Travail du lundi au vendredi. Horaires : 08h-12h/ 13h30-17h30
Vous aurez en charge le nursing des patients à leurs domicile horaires 7h30 à 11h30 et 17h30 à 20h30 travail 1 week end sur 2 + 1 repos dans la semaine Si vous avez de l'ancienneté dans le métier, elle sera reprise sur le salaire.
Vous intégrez le restaurant SUSHI-VILLA. Vos missions : - Superviser et coordonne l'ensemble des activités liées à la cuisine de l'établissement. - Gérer l'approvisionnement des produits et des stocks. - Encadrer l'équipe de cuisine. - S'assurer de la qualité des produits et garantit la sécurité alimentaire. - Concevoir régulièrement de nouvelles recettes dans le but de fidéliser sa clientèle. Une connaissance de la cuisine chinoise serait un plus. Possibilité d'être formé en interne. Jours travaillés : du mercredi au dimanche (midi + soir) Lundi et mardi jours de repos.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un soudeur MAG procédé 135 (H/F) Pour cette mission vous devrez : - Exécuter des travaux de soudure selon différents procédés - Retoucher les défauts par meulage ou soudage - Réaliser la maintenance de premier niveau sur votre poste de travail Vos horaires de travail seront en 3x8 et les missions sont de longue durée. Vous maitrisez la soudure MAG et le procédé 135. Vous êtes méticuleux et sérieux alors n'hésitez pas à postuler.
Vos missions seront (liste non exhaustive) : - coupe homme / femme / enfant - coloration - utilisation des techniques actuelles de coiffure - encaissement - nettoyage Temps plein sur 4 jours : Mardi, Jeudi , Vendredi =>8h-18h Samedi => 8h-16h Pour postuler : Présentez vous au salon SARL DESIGN'HAIR Neufgrange
Pose de chemin de câbles, tirage de câbles et travaux à partir de plans . Pose de cheminements / pose d'appareillage / raccordement/ câblage / Déroulage de câble EP, Raccordement de coffret EP et ou luminaires. Horaire journée déplacement + panier Habilitations électriques à jour Le permis nacelle serait un plus
L'agence VALO'TTI recherche pour son client spécialisé dans l'électricité et la pose de climatisations, un manœuvre (H/F) dans l'idéal aide-électricien. Vos missions consisteront à : - l'aide aux travaux d'électricité - tirage de câbles - saignées - manutention diverse - utilisation d'escabeau Panier journalier : 11,46€
Notre société basée à Grosbliederstroff depuis plus de 30ans, est spécialisée dans le domaine de l'aménagement et la remise en état de vos intérieurs de véhicule. Nous recherchons pour entrée immédiate un(e) menuisier(ière) : CDI 35H Horaire : 8h00-12h00 12h30-15h30 Rémunération selon compétence Vous serez en charge des tâches suivantes : - Fabrication de menuiseries, d'agencements en atelier, finition. - Travaux de restauration et de création. - Travaux d'agencement, découpe, assemblage et montage des éléments d'agencement. Vous bénéficiez d'une expérience de 1 à 3 ans dans un métier similaire. L'habilité, la polyvalence, la précision et le souci du détail sont vos qualités ? chez nous c'est notre devise.
PB Solutions recherche pour son client industriel spécialisé dans l'aéronautique situé à Sarralbe dans la Moselle (57), un(e) gestionnaire de paie H/F/X dans le cadre d'une mission de 2 mois. Vos Missions : En tant que gestionnaire de la paie, vous serez responsable des tâches suivantes : - Paramétrer les évolutions du système de paie (ADP, GAP), - Calculer et intégrer en paie des éléments variables tels que l'intéressement, les primes, les heures supplémentaires, les arrêts maladie, les accidents, etc, - Assurer, vérifier et tenir à jour le logiciel de gestion des temps et des activités pour l'élaboration des bulletins de paie et suivre les processus de gestion des temps (l'absentéisme et le présentéisme des salariés), - Collecter les informations nécessaires à l'établissement des bulletins de paie (recrutements, absences, arrêts maladie, etc.), - Saisie, vérification et calcul des bulletins de paie, en garantissant leur conformité via des processus de contrôle rigoureux, - Saisir les informations dans la DSN, - Suivre les dossiers relatifs aux maladies, accidents du travail et maladies professionnelles, - Établir et contrôler les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles conformément à la législation en vigueur. - Interagir avec la Direction Finance pour la communication des états comptables de paie mensuels. - Réaliser les tableaux de bord liés à la performance du service paie. Description du Profil : - Maîtrise d'ADP et expérience avérée dans la gestion de la paie. - Connaissance approfondie des processus de paie et des outils de gestion des temps. - Capacité à travailler avec précision et à respecter les échéances. - Bonne compréhension de la législation sociale et fiscale. - Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les différentes parties prenantes.
L'agence de recrutement Lorraine Services recherche pour l'un de ses clients sur le secteur de Sarreguemines en Moselle, un Technicien de maintenance H/F. VOS MISSIONS : Sous la responsabilité du chef de secteur maintenance, vous êtes en charge de la maintenance préventive et curative des équipements mécaniques, électriques et d'équipements industriels automatisés. Diagnostic de panne Analyse des causes et remplacement des éléments défectueux Définition de solutions palliatives et adaptation de pièces de rechange pour remise en production Remplacement de pièces de rechange selon un plan de maintenance établi Réalisation de réglages machines Propositions et mises en œuvre d'améliorations VOS TACHES : Connaissances solides en électromécanique et pneumatique Connaissances en haute-tension et sait consigner un équipement Connaissances en automatisme (mode online pour diagnostic) et variation de vitesse Lecture de plans électriques, pneumatiques, mécaniques et hydrauliques Mise en œuvre d'une démarche de résolution de problème (diagnostic, recherche des causes, remplacement et contrôle de fonctionnement) Aptitude à remplir les comptes rendus d'intervention (GMAO) Maîtrise de l'outil informatique VOS COMPÉTENCES : Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en milieu industriel Application et respect des règles de sécurité Capacité à travailler en équipe Habilitations électriques à jour Travail en 3*8/VSD
L'agence de recrutement Lorraine Services recherche pour l'un de ses clients sur le secteur de Sarreguemines en Moselle, un(e)Technicien de maintenance (h/f) VOS MISSIONS : Sous la responsabilité du chef de secteur maintenance, vous êtes en charge de la maintenance préventive et curative des équipements mécaniques, électriques et d'équipements industriels automatisés. Diagnostic de panne Analyse des causes et remplacement des éléments défectueux Définition de solutions palliatives et adaptation de pièces de rechange pour remise en production Remplacement de pièces de rechange selon un plan de maintenance établi Réalisation de réglages machines Propositions et mises en œuvre d'améliorations VOS TACHES : Connaissances solides en électromécanique et pneumatique Connaissances en haute-tension et sait consigner un équipement Connaissances en automatisme (mode online pour diagnostic) et variation de vitesse Lecture de plans électriques, pneumatiques, mécaniques et hydrauliques Mise en œuvre d'une démarche de résolution de problème (diagnostic, recherche des causes, remplacement et contrôle de fonctionnement) Aptitude à remplir les comptes rendus d'intervention (GMAO) Maîtrise de l'outil informatique VOS COMPÉTENCES : Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en milieu industriel Application et respect des règles de sécurité Capacité à travailler en équipe Habilitations électriques à jour Travail 3*8/VSD
L'agence de recrutement Lorraine Services recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le secteur d'activité de la plomberie/chauffage sur le secteur de Sarreguemines en Moselle, un électricien d'équipements industriels H/F VOS MISSIONS : Intervention dans les activités de l'industrie, du tertiaire et des hôpitaux. Environnement de travail : 50% en atelier - 50% sur chantier. Travail sur 4 jours (du lundi au jeudi) Déplacement Région Grand-Est (Metz-Nancy-Strasbourg) - Montage de chemin de câbles - Etude et réalisation se schéma hydraulique, pneumatique et électrique (Grafcet - Synoptique) - Intégration des automates - Connaissances des automates - Raccordement (câblage) d'armoires électriques - Raccordement de chaufferies industrielles - Raccordement de différents appareillages liés à l'énergie (PAC/VMC..) - Lecture de plans - Schémas électriques - Concevoir l'armoire électrique et la monter - Imagerie et mise en service VOTRE PROFIL : - Rigueur, autonomie, écoute du client, esprit d'équipe, avoir une « logique électrique » DIPLÔMES : - Bac à Bac +2 Electrotechnique - Habilitations électriques B1V À partir de 15 €/H Brut (selon profil) + PANIER + DEPLACEMENT Formation en binôme en interne lors de la période d'intérim. Durée : 6 à 18 mois
Cuisinier / ouvrier qualifié (H/F) Informations générales Etablissement concerné :MECS LE GRAND CHENE Service : SERVICES GENERAUX CUISINE Nature du contrat et date : CDD remplacement dès que possible pour une durée de 3 à 6 mois. Statut ou classification : non cadre Cadre Non cadre ETP : 1 ETP 35 heures Convention collective Nationale du travail des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966 Positionnement de la fonction dans l'organisation / service : sous la responsabilité du Directeur de l'Etablissement et de la Cheffe de service. Conditions de travail / spécificités : Soumis à horaires préalablement définis répondant aux nécessités de service; Particularités (week-end, etc) : Permis B requis. Moyens matériels : Matériels nécessaires aux commandes et à la préparation des repas, matériels nécessaires au respect de la sécurité alimentaire et à l'entretien de la cuisine. Qui sommes-nous ? Intégrer notre association, c'est participer à une mission de service public en lien avec plus de 25 000 personnes qui bénéficient de son action et de son expérience au travers de ses 4 secteurs d'activité : la protection de l'enfance, le handicap, la prévention spécialisée et l'inclusion sociale. Et si vous mettiez votre talent au service de notre entreprise sociale et solidaire ? Nous vous proposons de rejoindre notre association de sauvegarde de l'enfance et des adultes de Moselle. Le CMSEA est non seulement une association reconnue par les pouvoirs publics mais également un acteur économique important du territoire. Il travaille en partenariat avec l'Etat, le CD 57, l'ARS et les collectivités pour satisfaire aux besoins en équipements sociaux et médico-sociaux. Le poste à pourvoir est au sein de la Maison d'enfants le « Grand Chêne » située à Sarreguemines. Œuvrant dans de le champ de la protection de l'enfance, notre structure accueille 45 enfants âgés de 3 à 18 ans. Notre structure est ouverte 365 jours par an 24h/24h. Rejoignez les 1200 collaborateurs du CMSEA et mettez votre talent au service de notre entreprise sociale et solidaire, reconnue sur le département depuis plus de 70 ans ! Définition générale/ Finalité du poste Dans le respect des procédures HACCP et du Plan de Maitrise Sanitaire (PMS), vous intervenez sur ces missions principales. Le cuisinier de la MECS Le Grand Chêne assure principalement la préparation des repas pour 45 enfants âgés de 3 à 18 ans et les professionnels encadrants les temps de repas. Il veille au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur ainsi qu'au respect des régimes alimentaires des enfants et adultes. Missions et activités principales 1. Organiser la production au sein de la cuisine dans le respect des règles en vigueur : - Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire et la réglementation sur la sécurité des conditions de travail - Elaborer des menus dans le cadre de la commission des menus - Veiller au respect des régimes médicaux et culturels - Superviser et entretenir la cuisine. Il est responsable du matériel confié et de la qualité de son travail. 2. Réaliser, valoriser et distribuer les préparations alimentaires : - Réaliser, dresser, distribuer les plats confectionnés - Visiter les salles à manger au moment du service dans un esprit éducatif - Assurer ponctuellement la réalisation de préparations et le service lors d'événements (pots de départ, buffets, gâteaux d'anniversaire, .) 3. Gérer les approvisionnements et les stockages des produits et denrées : - Préparer, passer et suivre les commandes en fonction du budget accordé - Réception et Contrôle des livraisons (qualité, quantité, températures) - Contrôler l'approvisionnement et la gestion des stocks des produits alimentaires (fiche quotidienne de sortie des produits) Relations internes/externes Contacts quotidi
Notre client basé sur Sarreguemines spécialisé dans le secteur de l'agroalimentaire, recherche des bouchers H/F. Vos missions seront les suivantes : - Vous maniez avec adresse les outils de découpe et de préparation (scies, couteaux, hache...) - Vous appliquez avec rigueur les règles d'hygiène (nettoyage des outils et de l'environnement de travail) et de sécurité - Vous serez amener a travailler la viande (découpage, désossage et parage) Profil : Vous êtes diplômé d'un CAP/BEP ou BAC pro boucher et vous avez de l'expérience dans ce domaine. Rémunération : Taux horaire à convenir en fonction du profil Prime 13 ème mois Ticket restaurants Poste de matin uniquement démarrage entre 4h et 06h 35h hebdomadaire Travail dans le froid
Nous recherchons pour une société partenaire, spécialisée dans le transport de matériaux / marchandises en vrac et par groupage, un chauffeur PL titulaire impérativement du CACES GRUE AUXILIAIRE. Poste à pourvoir au plus vite Salaire à négocier selon expérience Horaires de jour VOS MISSIONS - Transport de marchandises à l'aide d'un véhicule routier lourd - Manipulation grue auxiliaire avec télécommande - Acheminement du matériel sur les chantiers - Entretien du camion (niveaux, graissage, nettoyage) - Aide sur les chantiers (pose de macadam, nettoyage du chantier, etc.) Déplacement en régional, pas de découché. Permis + FIMO/FCO + Carte Conducteur + CACES GRUE AUXILIAIRE + VISITE MEDICALE doivent être obligatoirement à jour;
Nous recherchons pour une entreprise partenaire, équipementier automobile spécialisé en production de composants en aluminium moulé sous pression, un Technicien de Maintenance h/f. Poste en 4X8 Vous assurez les diagnostics, dépannages et autres actions préventives des machines de production et périphériques. De bonnes connaissances en mécanique et hydraulique sont indispensables à ce poste.
Sous la responsabilité d'un Chef d'équipe ou d'un Chef de chantier , vous assurez la conduite d'engins de terrassement, à chenilles ou pneus pour divers travaux en milieu urbain et rural. Vos principales missions : - Exécuter les travaux nécessitant l'utilisation des engins - Participer aux tâches générales du chantier (aide aux implantations, balisage, mise en place des installations...) - Réaliser des travaux d'ouverture de tranchées, nivellement, terrassement - Appliquer et respecter les règles de sécurité au travail - Veiller au bon fonctionnement des engins - Assurer l'entretien des engins - Respecter les cadences et les délais Vous êtes : Titulaire des CACES R372 Vous avez : Une excellente aisance relationnelle qui vous permettra d'interagir facilement avec les managers Autonome, rigoureux et adaptable, sont les qualités qui vous caractérisent. Nous fournissons les vêtements et équipements de travail.
Monteur Nous recherchons actuellement un(e) monteur qualifié(e) pour rejoindre notre équipe. Le/ la monteur(se) sera responsable de l'installation des produits fabriqués dans nos ateliers et notamment : - Des garde-corps et rampes d'accès - D'escaliers en structures métalliques - De terrasse en structures métallique - De verrières - De dalles de verre Responsabilités: - Lire et interpréter les plans techniques de montage - Assurer la qualité des produits finis en effectuant des contrôles réguliers Votre profil : - vous disposez d'une expérience dans l'installation de produits dédiés aux particuliers (cuisine, menuiserie, aménagement...) - Vous souhaitez élargir vos compétences en vous formant à la pose de nouveau produits - Vous êtes à l'aise dans le travail d'équipe, rigoureux (se) et organisé(e) Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi passionnant, veuillez nous soumettre votre candidature dès maintenant.
Notre agence Intérim Sans Frontières de Stiring-Wendel recherche pour l'un de ses clients : Façadier Enduiseur RPE (H/F) pour une entreprise spécialisée dans la peinture intérieure, décoration, ravalement de façade et isolation extérieure depuis plus de 25 ans. Secteur d'intervention : Sarreguemines (57) Horaire de travail : Postes de jour Missions : - Préparation et nettoyage des surfaces - Application de l'enduit d'interposition - Marouflage de la trame - Application de l'enduit final - Travaux de lissage et finition - Divers travaux de manutention - Respect des consignes de sécurité et des consignes du responsable sur le chantier Expérience et Formation : Une formation en peinture serait un plus. Une première expérience sur un poste similaire est demandée Si ce poste vous intéresse, postulez vite à cette annonce et notre agence Intérim Sans Frontières de Stiring-Wendel se fera un plaisir de vous recontacter par téléphone afin de faire le point ensemble sur votre candidature ! Alors restez bien joignable et à très bientôt !
Rattaché(e) au service de santé, vous veillez sur la santé des salariés et vous conseillez les employeurs, les travailleurs, les représentants du personnel et les services sociaux. Vous animez et coordonnez l'équipe pluridisciplinaire. Vous travaillerez auprès d'une équipe pluridisciplinaire (médecins, infirmières, Assistantes en Santé Travail, intervenants en prévention des risques professionnels, secrétaires médicales), vos activités : - conduire des actions sur le milieu du travail avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire, - consacrer un tiers de son temps à l'analyse des conditions de travail, - établir des avis d'aptitude, des fiches d'entreprise, - établir des rapports de synthèse/visite, - participer à des réunions CHSCT, - assurer le suivi médical des salariés, - participer à l'organisation du service et à son bon fonctionnement, - participer à la veille sanitaire. Vous travaillez du lundi au vendredi avec la possibilité de travailler sur 4 jours. Prévoyance, RTT, etc. Poste ouvert aux spécialistes ou aux généralistes, désirant se réorienter dans la santé au travail (collaborateur, formation prise en charge par l'établissement).
Votre mission : Préparation des plats en suivant les recettes et les menus A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - sélectionner les produits frais ou les produits en liaison froide, les préparer : éplucher, couper, émincer, vider, faire mariner, barder..., - préparer les plats en suivant les commandes - élaborer des menus et recettes - anticiper les préparations - gérer la cuisine - nettoyer sa cuisine À la fois technique et créatif : - vous connaissez les produits, - vous gérez les approvisionnements - vous connaissez les normes d'hygiène et de sécurité - vous maitrisez les techniques de cuisine
Vous aurez en charge la préparation des pains et viennoiseries Vous travaillerez du lundi au samedi
Vous serez en charge des coupes pour les femmes et hommes Vous travaillerez du mardi au samedi horaires mardi et jeudi : 14h à 21h, mercredi, vendredi et samedi : 10h à 17h
vous serez responsable de diverses tâches liées à l'installation, à la maintenance et à la réparation des systèmes électriques industriels. Responsabilités : - Installer, entretenir et réparer les systèmes électriques industriels - Effectuer des travaux de câblage et de raccordement électrique - Diagnostiquer et résoudre les problèmes électriques - Effectuer des tests et des inspections pour assurer la conformité aux normes de sécurité - Collaborer avec d'autres professionnels du secteur pour mener à bien les projets
