Offres d'emploi à Neyron (01)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Neyron située dans le département 01. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Neyron. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 01 - Saint-Maurice-de-Beynost, 69 - Villeurbanne, 69 - LYON 06 ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Neyron

Offre n°1 : Agent de production (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 01 - Saint-Maurice-de-Beynost ()

L'agence ACTUAL recherche un Agent de production (h/f) pour l'un de ses clients situé à St Maurice De Beynost 01700.

Vous serez en charge de :






- Approvisionner la machine



- Gérer la cadence de production



- Contrôler les pièces produites



- Régler les machines selon les besoins








Ce rôle exige un temps plein avec 37 heures par semaine.




Le poste offre un salaire horaire de 11.89 EUR, vous permettant ainsi d'évoluer dans un environnement dynamique et professionnel. De plus, le poste propose des primes liées à l'assiduité ainsi que des heures de pauses payées.
Ce poste offre des horaires d'équipe en 2*8 (6h-14h / 14h - 22h).


Vos avantages en travaillant avec Actual :


-Possibilité d'effectuer vos demandes d'acomptes quand vous le souhaitez sur votre application My Actual


-Comité d'entreprise


-Parrainage, chèque cadeau


-Livret - taux d'intérêt 12%


-Formation sécurité et/ou professionnelle


-FASTT



Rejoignez Actual en postulant directement sur notre site internet. Vous pouvez également venir nous rencontrer au 1527 grande rue 01700 Miribel ou nous contacter par téléphone au *** (voir postuler).


Vous êtes intérimaire Actual ? Soyez récompensé de 150EUR*, si vous connaissez quelqu'un qui recherche une mission ! PARRAINER, C'EST GAGNER !
> Étape 1 : 75EUR dès la mise en poste de votre filleul
> Étape 2 : 75EUR dès que votre filleul atteint 300h de mission sur 12 mois / votre filleul bénéficie de 30EUR
Pour le poste d'Agent de production (h/f), nous recherchons un(e) candidat(e) motivé(e) et dynamique.
Le/la candidat(e) idéal(e) devrait détenir les compétences suivantes :



- Capacité à travailler efficacement en équipe


- Bonne compréhension des processus de production


- Respect des normes de sécurité et d'hygiène


- Polyvalence et capacité d'adaptation aux tâches variées



Nous recherchons une personne motivée, rigoureuse et ayant le sens des responsabilités. Une expérience dans ce domaine serait un plus !
Vous pensez être le/la candidat(e) idéal(e) pour ce poste, n'hésitez plus à postuler !


L'agence Actual Miribel vous attend avec impatience pour construire ensemble votre travail !


Entreprise

  • ACTUAL MIRIBEL 3220

Offre n°2 : Assistant (F/H)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 69 - Villeurbanne ()

Vos missions principales :

- Accueil physique et téléphonique des clients.
- Gestion de l'agenda des rendez-vous (atelier, réception, etc.).
- Établissement de devis et de factures.
- Suivi administratif des dossiers clients et fournisseurs.
- Gestion des stocks de fournitures de bureau et de consommables.
- Classement et archivage de documents.

Toute autre tâche administrative ponctuelle nécessaire au bon fonctionnement du garage.


Ce poste, basé à VILLEURBANNE est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 4 mois et est susceptible d'évoluer vers un contrat à durée indéterminé.

La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.

Formations

  • - Secrétariat assistanat | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EXPECTRA

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°3 : Vendeur.se en maison de thé (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 14H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - Vente au comptoir
    • 69 - LYON 06 ()

Sous la responsabilité de la Direction Générale de l'entreprise et la responsable du magasin, vous assurez les missions suivantes :

- Relation clientèle en magasin :
Vous assurez l'accueil et le conseil à la clientèle et proposez la dégustation de produits.
Vous prenez en charge la fidélisation de la clientèle, les actions commerciales (avec la direction).

- Gestion administrative et comptable :
Vous assurez le suivi quotidien des ventes.
Vous êtes responsable :
- des opérations de caisse,
- du fonctionnement des matériels et équipements du magasin

- Hygiène et Sécurité :
Vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité du magasin.

Vous travaillez en temps partiel modulé les lundis et samedis de 14h00 à 19h00.
Vous êtes flexible durant les 5 semaines de congé de la responsable et la période des fêtes de fin d'année de novembre à décembre.


Vous connaissez l'univers du thé et aimez faire partager votre passion.

Convainquez-nous par votre lettre de motivation !

CDI à temps partiel modulé

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Affinité avec le thé
  • - Tableur (Excel)

Formations

  • - Vente spécialisée | Bac+2 ou équivalents

Offre n°4 : FLEURISTE-VENDEUR.SE (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 69 - LYON 06 ()

Les Fleurs de Marie recherche un.e fleuriste expérimenté.e au plus vite.

Réceptionner les commandes, les vérifier et les ranger en réserve.
Entretien, arrosage, coupe, nettoyage, préparation, vases, bouquets, compositions, vitrine, fleurs et arbustes en pots sont le quotidien du fleuriste. Cisailles, sécateurs et autres pique-fleurs sont les outils de son art.
Préparer le commerce et l'espace de vente (rangement, nettoyage).
Confectionner autant de bouquets et autres compositions florales que nécessaire pour agrémenter la boutique.
User de sa créativité pour proposer constamment des décorations originales. Se pencher sur les tendances est aussi important.
Conseiller le client et répondre à sa demande.

Cette annonce vous intéresse ? Merci de nous transmettre votre CV.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • LES FLEURS DE MARIE

Offre n°5 : ASSISTANT PROGRAMMES (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 69 - Chassieu ()

Epitech, agence spécialisée dans le recrutement du secteur tertiaire depuis 20 ans, propose différentes offres en intérim et en CDI sur le bassin lyonnais. Notre objectif est de vous garantir une écoute personnalisée et de pouvoir vous proposer des offres adaptées à votre profil. Epitech recherche pour l'un de ses clients un ASSISTANT DE PROGRAMMES H/F dans le cadre d'un CDI.

Au sein d'un acteur de la promotion immobilière à Lyon, vous intégrerez une société d'une trentaine de personnes, dynamique et en plein développement ! Notre client recherche un profil dans le cadre d'une création de poste en CDI.

Rattaché(e) aux Responsables de projets immobiliers, l'ASSISTANT DE PROGRAMMES H/F assure au quotidien les missions suivantes :
Secrétariat Général
- Gérer les tâches administratives : appels téléphoniques, prises de rendez-vous, classement, rédaction de comptes rendus
- Mettre à jour les tableaux de bord

Phase Montage
- Suivre les contrats des intervenants
- Commander les diagnostics et études préalables
- Transmettre les demandes de débranchements aux concessionnaires

Phase Appel d'Offres (AO) / Marchés
- Lancer et suivre les appels d'offres
- Relancer les entreprises
- Gérer l'aspect administratif des marchés (documents, rédaction)

Phase Travaux
- Administrer et suivre le chantier dans son ensemble
- Créer les panneaux de chantier
- Gérer les avenants aux marchés
- Gérer l'administratif des sous-traitants et les attestations légales
- Effectuer les demandes de raccordement et passer les commandes aux concessionnaires
- Suivre et relancer les réserves des bureaux d'études techniques (BET)
- Organiser les réunions et prendre les rendez-vous

Le profil recherché
Idéalement issu(e) d'une formation dans l'immobilier, vous justifiez d'une première expérience de 2 à 3 ans sur un poste d'ASSISTANT DE PROGRAMME H/F chez un promoteur immobilier.

Autonome, réactif(ve), organisé(e) et rigoureux(se), vous souhaitez vous intégrer dans une équipe dynamique et êtes motivé(e) pour faire partie d'une société en plein développement.

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés

Entreprise

  • EPITECH

Offre n°6 : Gestionnaire de stocks F/H

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 01 - Boisse ()

Vous intégrerez un groupe spécialisé dans la fourniture de réponses logistiques et supply chain à ses clients, qui ouvre un nouveau site.Sous la responsabilité du Responsable Gestion de stock, vous serez en charge de garantir la fiabilité et la gestion efficace des stocks. Vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation des flux de marchandises au sein de l'entrepôt.

Missions principales :
* Suivi des stocks de marchandises : Assurer la gestion quotidienne des stocks et garantir la fiabilité du comptage.
* Mise en place et réalisation des inventaires tournants afin de maintenir une gestion précise des stocks.
* Régularisation des écarts informatiques de stocks, en lien direct avec le client, afin d'assurer une concordance permanente entre les données physiques et informatiques.
* Gestion des anomalies relatives aux stocks : Identifier et résoudre toute anomalie liée aux écarts de stock, produits endommagés ou non conformes.
* Réintégration informatique des produits défectueux et/ou reconditionnés pour garantir une gestion rigoureuse des marchandises.
* Suivi du taux d'occupation du palletier pour une optimisation de l'espace de stockage et une bonne organisation des marchandises.

Missions ponctuelles :
* Mise à jour des zones pickings et des implantations physiques pour une gestion efficace des flux.
* Régularisation des entrées et sorties inter-dépôts afin de maintenir une coordination optimale entre les différents sites de stockage.
* Organisation du suivi des inventaires périodiques ou annuels pour garantir une vision à jour des stocks.
* Collecte des éléments nécessaires à la facturation des mouvements de stocks.
* Mise en place d'un tableau de suivi des stocks pour un reporting précis et une meilleure traçabilité des opérations.

Le poste est à pourvoir en CDI à La Boisse (01).
Vous travaillerez en 2*8 : 06h00/13h30 - 13h30/21h00
Salaire à partir de 2100EUR/mois + primes (panier, ancienneté, objectifs) Appliquer les règles, consignes et dispositifs de sécurité - Réaliser des opérations de suivi des paiements - Organiser et contrôler les expéditions de commandes - Utiliser les outils informatiques métier - Encadrer et animer une équipe - Gérer les stocks et les approvisionnements - Gestion de planning - Logistique - Modalités de stockage - Organisation de la chaîne logistique - Organisation et gestion d'un site d'entreposage - Gestion des stocks et des approvisionnements - Réglementation sur le stockage de produits spécifiques, dangereux, sous température dirigée, phytosanitaire...

Capacité à respecter les délais - Assiduité - Capacité à gérer les conflits - Capacité à prendre des décisions - Capacité à anticiper - Logique - Méthode - Organisation

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°7 : Opérateur (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 01 - Boisse ()

L'agence Actual recherche actuellement un Opérateur (h/f) pour l'un de ses clients basé à LA BOISSE 01120 .

Ce poste consiste à effectuer le thermocollage d'opercule de cosmétique, crème ou autre. Vous serez amené à respecter les normes de sécurité et d'hygiène.

Les horaires pour ce poste sont les suivants :

Lundi au Jeudi : 7h50 - 12h / 12h45 - 16h40

Vendredi : 7h50 - 12h

Le salaire horaire pour ce poste est de 11.88EUR.

Il s'agit d'un poste à temps plein avec 35 heures par semaine. Si vous êtes motivé(e) et cherchez une opportunité professionnelle enrichissante, postulez dès maintenant chez Actual !

Vos avantages en travaillant avec Actual :

-Possibilité d'effectuer vos demandes d'acomptes quand vous le souhaitez sur votre application My Actual

-Comité d'entreprise

-Parrainage, chèque cadeau

-Livret - taux d'intérêt 12%

-Formation sécurité et/ou professionnelle

-FASTT

Rejoignez Actual en postulant directement sur notre site internet. Vous pouvez également venir nous rencontrer au 1527 grande rue 01700 Miribel ou nous contacter par téléphone au *** (voir postuler).
Profil recherché :

Nous recherchons un Opérateur (h/f) possédant les compétences suivantes :

- Compétences techniques : Maîtrise des outils de production, capacité à suivre des procédures techniques et à effectuer des réglages précis.

- Rigueur et précision : Capacité à travailler avec minutie et attention aux détails pour assurer la qualité du travail réalisé.


Si vous possédez ces compétences et que vous êtes motivé(e) pour rejoindre notre équipe en tant qu'Opérateur (h/f), n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

L'agence Actual Miribel vous attend avec impatience pour construire ensemble votre travail !

Vous êtes intérimaire Actual ? Soyez récompensé de 150EUR*, si vous connaissez quelqu'un qui recherche une mission ! PARRAINER, C'EST GAGNER !

> Étape 1 : 75EUR dès la mise en poste de votre filleul

> Étape 2 : 75EUR dès que votre filleul atteint 300h de mission sur 12 mois / votre filleul bénéficie de 30EUR

Entreprise

  • ACTUAL MIRIBEL 3220

Offre n°8 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - En organisme de formation
    • 69 - BRON ()

Au sein de notre équipe pédagogique et sous la responsabilité de la responsable pédagogique et partenariats, vos principales missions seront les suivantes :

- Intégration des apprentis : Contact avec les entreprises et les candidats retenus, enregistrement des alternants et de leur site d'accueil sur le progiciel interne, récolte des pièces nécessaires à la mise en place du contrat, gestion des contrats en ligne, préparation des journées d'intégration.
- Vie des groupes : Convocations des apprentis et des tuteurs aux journées d'intégration. Suivi des absences, gestion des ruptures de contrat et des
maintiens en formation, mise en place des conventions de partenariat, remplissage des tableaux de bord mensuels et annuels.

Profil :
- Vous avez un niveau Bac+2 et justifiez d'une première expérience d'assistant(e), idéalement dans le domaine de la formation.
- Vous êtes à l'aise au téléphone, à l'utilisation de logiciel de gestion et de SI.
- Rigoureux(se), dynamique, vous appréciez le travail en équipe.

LE POSTE
Salaire et autres éléments de rémunération : 1810 euros bruts/mois, prime d'intéressement, tickets restaurant
Date de démarrage : Mai 2025.

Horaires de travail : Du lundi au jeudi de 8h00 à 12h30 et 13h30 à 17h00
Le vendredi de 8h00 à 12h30 et 13h30 à 16h00

Les plus :
- Un plan de tutorat dès votre arrivée
- 21 jours de RTT par an (au prorata de la durée du contrat)
- Possibilité de faire du télétravail 2 jours/semaine (après la période de tutorat)

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Offre n°9 : Technicien.ne / Chargé.e d'états des lieux (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - Bron ()

Alliade Habitat, Entreprise Sociale pour l'Habitat, filiale du groupe Action Logement, est le premier bailleur en région Auvergne Rhône-Alpes avec un patrimoine de près de 60 000 logements, une production annuelle de près de 2 000 logements et 1 000 collaborateurs qui œuvrent chaque jour au mieux vivre ensemble.

Description du poste :

Rattaché(e) à la Responsable d'Agence vous gérez la relation clientèle à l'occasion de l'entrée et de la sortie du locataire dans le logement.
Vos missions seront les suivantes:

- L'état des lieux entrants :
Prendre en charge les sollicitations techniques dans les délais impartis.

- La visite conseil :
Sensibiliser le client sortant aux éventuelles réparations locatives et aux travaux nécessaires à effectuer.

- L'état des lieux sortants :
Expliquer au client, le cas échéant, les réparations locatives qui lui seront imputables en faisant preuve de pédagogie et en s'appuyant sur la visite conseil.

- La remise en état du logement pour sa commercialisation :
Assurer le suivi technique des travaux de remise en état des logements et réceptionner les travaux engagés,
Gérer le budget de remise en état des logements.

Compétences

  • - Droits et obligations du locataire
  • - Actualiser les informations mises à la disposition d'un public
  • - Diagnostiquer des anomalies dans la prévention des risques
  • - Évaluer et chiffrer des réparations
  • - Réaliser un état des lieux

Entreprise

  • ALLIADE HABITAT

Offre n°10 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - employé libre service
    • 69 - LYON 01 ()

2 postes sont à pourvoir immédiatement

Vous effectuerez la mise en rayon des produits, la vente et l'encaissement, l'étiquetage, la réception des marchandises
Horaires et planning à voir avec le responsable - travail le week-end

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • CARREFOUR CITY

Offre n°11 : Agent hôtelier hospitalier / Agente hôtelière hospitalière (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 69 - LYON 09 ()

La Résidence Sainte Anne, maison de retraite privée médicalisé, recrute un(e) agent de service hotelier.

Vous intégrerez l'équipe hôtelière et prendrez en charge l'entretien des chambres, des communs, le service du petit déjeuner et le service à table, vous participerez au projet de vie de nos résidents
Vous avez un très bon relationnel avec les personnes agées et appréciez le travail en équipe. N'hésitez pas à venir rencontrer notre équipe de direction qui se fera un plaisir de répondre à vos questions.

Les collaborateurs de la résidence sont au centre des préoccupations de la direction, au même titre que les résidents.
A ce titre, vous bénéficierez d'un dimanche de repos sur deux et travaillerez en roulement de 7 heures.

Compétences

  • - Préparer, servir et débarrasser les plateaux-repas
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

  • RESIDENCE SAINTE ANNE

Offre n°12 : Chargé de recrutement (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 01 - Saint-Maurice-de-Beynost ()

Partnaire recrute pour Partnaire.
Chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, Partnaire est une enseigne qui allie valeurs et engagements auprès de ses clients et de ses intérimaires.
Nos maîtres mots : proximité, Réactivité, responsabilité et excellence opérationnelle !

Rejoignez une équipe dynamique en tant que chargé de recrutement en agence d'intérim !

Vous êtes passionné par le recrutement ? Vous aimez relever des défis et accompagner des candidats dans leurs projets professionnels ?
Vous êtes en recherche d'un défi professionnel, et d'un poste alliant relationnel et polyvalence ?

Cette opportunité est pour vous.

Vous jouerez un rôle clé dans la gestion du recrutement pour nos clients, et dans la recherche de nouvelles entreprises pour placer nos intérimaires.

Vos tâches :
- Recrutement : Diffusion d'annonces, pré sélection des candidats, entretiens physiques
- Prospection : Identification de clients potentiels, prise de rendez-vous
- Gestion administrative : Rédaction des contrats de travail temporaire, suivi des missions, récupérations des relevés d'heures
- Suivi et fidélisation clients et intérimaires : assurer un suivi régulier pour répondre à leurs besoins. Vous êtes issu d'une formation RH, et justifiez d'une première expérience en recrutement.
Un profil débutant et passionné ne sera pas exclu !

Vous aimez travailler de façon autonome, être pro actif, et organisé.
Mener plusieurs tâches en même temps ne vous fait pas peur ? Vous aimez le contact, et la relation humaine ?

N'hésitez plus, rejoignez la team Partnaire !

Fixe selon profil + variable.
Tickets restaurant.
Mutuelle, prévoyance.

Entreprise

  • PARTNAIRE

Offre n°13 : Assistant administratif (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 69 - Villeurbanne ()

Bonjour,

La team Manpower LYON TERTIAIRE accompagne son client dans sa recherche d'un Assistant administratif études - Villeurbanne (H/F).
Rejoignez une entreprise incontournable spécialisée dans la conception, la réalisation et l'entretien des lignes et réseaux de transport d'électricité haute et très haute tension.

Intégré(e) à une équipe dynamique, vous contribuerez à des projets stratégiques pour le réseau de transport d'électricité notamment sur les lignes aériennes et souterraines.

Dans le cadre de projets de création ou de modification de ces lignes, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des autorisations de passage (ou conventions) à obtenir auprès des propriétaires fonciers.

Vos missions principales :

Saisir les données cadastrales dans un outil métier dédié.
Gérer le suivi administratif des dossiers propriétaires/exploitants, en garantissant le respect des échéances.
Être l'interlocuteur privilégié des tiers pour assurer un processus fluide et transparent.
Constituer les dossiers de servitudes et d'autorisations nécessaires au bon déroulement des projets.
Représenter l'entreprise sur le terrain ou à distance auprès des parties prenantes.
Diplômé(e) d'un Bac 2 à Bac 5 en administration, droit foncier, géomatique ou gestion de projets liés aux infrastructures.
Une première expérience en coordination de dossiers techniques ou administratifs, idéalement dans le domaine énergétique, est un vrai plus.
Maîtrise des outils bureautiques classiques (Excel, Word), et des logiciels de cartographie ou gestion cadastrale.
Autonomie, sens de l'organisation, rigueur et proactivité seront vos meilleurs alliés.
Aisance relationnelle indispensable pour interagir avec différents interlocuteurs (exploitants, riverains, autorités locales.).

Infos pratiques :
-Temps plein : 37h/semaine (35h RTT) Lundi au jeudi : 8h-12h / 13h30-17h30 - Vendredi : 8h-13h
- Tickets restaurant
-Mutuelle d'entreprise
-CET à 8 %
-CSE, CSEC
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi.

A très vite !

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°14 : Conseiller client (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 69 - Villeurbanne ()

Conseiller Client (H/F) - Secteur Technologie de Pointe

Poste basé à Villeurbanne - Mission avec Manpower LYON TERTIAIRE

L'entreprise : Rejoignez un leader du secteur de l'optique. Une structure reconnue pour son expertise, sa culture d'excellence et son engagement envers la satisfaction client.


Accompagner les clients avec efficacité et bienveillance :
-Réception et émission d'appels pour répondre aux besoins spécifiques des clients.
-Conseils sur mesure pour garantir une expérience client optimale.
Gérer les demandes en back office :
-Suivi administratif et résolution de dossiers pour assurer un service sans accroc.

Conditions de travail avantageuses
- Amplitude horaire : de 9h à 19h - 35h/semaine (7h/jour) Cycle de 12 semaines
- Rémunération motivante :
-13ème mois
-Tickets restaurant
-Primes sur objectifs




Votre profil
- Expérience en relation client appréciée
- Autonome, impliqué(e) et prêt(e) à s'investir sur le long terme
- Excellente écoute, sens du service et réactivité au quotidien



Envie de rejoindre une entreprise qui valorise vos compétences ?

Postulez dès aujourd'hui et devenez un acteur clé de la satisfaction client !

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°15 : Chargé(e) d'accueil polyvalent H/F (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 69 - LYON 06 ()

En un mot, qui recherchons nous ?

Nous recherchons un.e chargé.e d'accueil pour un de nos service vélos Free velo'v, service de prêt de vélos à destination des jeunes sur la métropole de Lyon.
Si vous aimez le contact client, vous êtes dynamique, rigoureux.se et autonome et que vous cherchez une mission qui a du sens. Alors ce poste est pour vous !
PERMIS B obligatoire

Quels challenges pouvez-vous rencontrer ?

ACCUEIL:
Accompagnement de l'usager dans son parcours de réservation
Présentation du service vélo aux futurs usagés

ADMINISTRATIF:
Vérification des dossiers pour l'éligibilité au service
Maîtrise des processus pour signature de contrat de prêt
Gestion des retours de location

EVENEMENTIEL:
Représentation et présence lors d'animations et d'évènements
Gestion de la logistique de l'évènement

Les avantages à nous rejoindre:
Forfait mobilité : 25 centimes/Km à la limite de 700€/an

Tickets restaurants de 8€ pris en charge à 60%

Prime variable sur objectif

A pourvoir dès que possible

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • VELOGIK

    Réseau professionnel et expert de la maintenance cycle, Vélogik garantit la fiabilité et la sécurité de flottes de vélos depuis 2008. L'entreprise est porteuse de valeurs fortes (l'humain, l'expertise, la passion) et au quotidien pour une société inclusive et respectueuse de l'environnement. Leader de la maintenance BtoB, le groupe déploie ses activités dans différents domaines : la maintenance agile à destination des particuliers, la formation et l'insertion.

Offre n°16 : Accueil petite enfance MICRO CRECHE H/F (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - LYON 06 ()

Venez compléter une équipe professionnelle, dynamique et bienveillante, au sein de laquelle vous participerez à la mise en place du projet éducatif centré sur le temps laissé à l'enfant, la motricité libre et la communication positive.
Vous accueillerez 11 enfants en inter âge du lundi au vendredi de 8h à 19h.

Sous la direction d'une auxiliaire de puériculture référente technique, vous êtes chargé(e) de l'accueil des enfants et des familles.
- Accueillir les enfants et leur famille en étant à l'écoute de leurs particularités éducatives et culturelles en préservant la place des parents.
- Être garant(e) de la qualité des soins et du bien-être des enfants
- Réchauffer et organiser les repas
- Veiller à de bonnes conditions de sommeil
- Aménager l'espace en fonction des besoins de l'enfant et des moments de la journée
- Nettoyer l'environnement immédiat de l'enfant en respectant les règles d'hygiène (tapis de change, plans de travail, tables et chaises, lits, jouets, etc.)
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Proposer des activités ludiques et d'éveil
- Organiser et animer des activités, prendre en charge un groupe d'enfants, favoriser le développement de l'autonomie, participer aux activités extérieures
- Contribuer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique
- Transmettre les observations et les informations nécessaires au suivi de l'enfant

Profil recherché
Vous avez le sens du travail en équipe, de la communication et savez faire preuve de responsabilité et de vigilance.
Vous avez un bon contact avec les enfants et des connaissances autour du développement du jeune enfant

CAP PETITE ENFANCE ou diplôme équivalent (BEP carrières sanitaires et sociales) ou 3 ans d'expérience minimum comme assistant-e maternel-le agréé-e.

POSTE EN CDI dès que possible.


Avantages:
Participation au transport
Réunion une fois par mois
Participation à des séances d'analyse de la pratique professionnelle

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

Formations

  • - Petite enfance (ou équivalent) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FAMILLES EN MOUVEMENT - FEDERATION DU RH

Offre n°17 : Assistant Administratif (h/f)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - Lyon 3e Arrondissement ()

Adecco Confluence , réseau entièrement dédié aux besoins en ressources humaines des entreprises , recherche pour l'un de ses clients , cabinet d'avocats basé sur Lyon 3 :

Vous aurez pour principales missions :

- la facturation : traitement des factures, suivi et relance
Vous aurez des missions annexes dont notamment :

- Réception accueil clients
- Organisations et saisie des frais de déplacement
- Commande fournitures de bureau
- Diverses tâches liées aux services généraux et administratives

Vous êtes organisé et maîtrisez le ses des priorités et possédez une expérience de 1 an minimum en administratif .
Vous savez travailler en équipe.
Vous avez le sens des priorités, et vous savez travailler avec des échéances
Vous êtes à l'aise en informatique ( word, excel, gestion de boite mail ) et vous connaissez idéalement le logiciel SECIB
Ce poste vous intéresse, merci de postuler en ligne !

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°18 : Réceptionniste en hôtellerie (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 69 - LYON 03 ()

Nous vous accueillerons au sein d'une équipe dynamique à taille humaine. Les challenges seront nombreux en termes de qualité d'accueil et d'animation du Comptoir et de l'hôtel.
Si vous souhaitez rejoindre l'équipe et vous construire une expérience solide en hôtellerie-restauration dans un contexte où la prise d'initiative et l'esprit de créativité sont particulièrement valorisés. Alors je vous invite à postuler dès maintenant !

Organisation du poste de travail et pré-requis :
- Une expérience concluante sur un poste similaire.
- Planning tournant : matin (7h-15h30), soir (14h30-22h45) - semaine et week-end.
- Sens de l'accueil et du relationnel.
- Maîtrise du logiciel Opéra PMS.
- Anglais professionnel au minimum.
- Une deuxième langue est un plus.

Vos missions seront très diversifiées :
- Accueil clients : check-in et check-out.
-Traitement des réservations individuelles par téléphone et e-mails.
- Gestions dossiers clients back office : facturation, réclamations clients... etc.
- Accompagnement client : information sur les points d'intérêts de la ville de Lyon, réservation de taxi...
- Participation au service du bar Comptoir.

Divers :
- Indemnité nourriture (2/jour).
- Prise en charge 100% transport.
- Prime intéressement et participation + prime 13ème mois.
- Avantages CSE Louvre Hôtel Group.
- Date de début : dès que possible.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Modes de paiement
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Utilisation de logiciels de gestion hôtelière
  • - Anglais niveau avancé B2
  • - Traitement des formalités administratives
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Clôturer une caisse
  • - Contrôler des moyens de paiement
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Utiliser les outils numériques

Formations

  • - Hôtellerie restauration | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CAMPANILE

Offre n°19 : Assistant de direction (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 01 - Boisse ()

Votre agence PARTNAIRE MEXIMIEUX recherche pour l'un des ses clients un assistant de direction H/F sur la BOISSE (01).
Nouveau site dédié à une grande enseigne du BTP (groupe français renommé dans la distribution de matériaux de construction et d'outillage).
L'entrepôt est composé de 2 bâtiments pour une superficie totale de 55 000 m², et accueillera à terme une équipe d'environ 100 personnes.
Mission intérim à pourvoir dès maintenant pour une durée de 18 mois.

En tant que assistant de direction et sous la responsabilité du directeur de site votre mission consiste à :

- à gérer de mail du directeur ;
- à organiser les évènements (mise en place des réunions, prise de notes, location...) ;
- à organiser les déplacement du directeur ;
- à gérer la rédaction des documents concernant l'administration du site ;
- à gérer la prise de rendez vous et le planning du directeur ;
- à participer au bonne diffusion des informations sur le site

Vous jouer un rôle essentiel dans la gestion administrative du site pour assurer un équilibre et faciliter le travail du directeur de site.


Horaires en journée à mettre en place lors de l'entretien.

Rémunération : 13.50 euros brut de l'heure + panier repas. Vous être titulaire d'un diplôme en administratif ou vous avez une expérience similaire ?

Nous recherchons une personne qui souhaite s'investir et qui pourrait être autonome rapidement, car nous sommes sur une ouverture de site, donc c'est une création de poste.

Si vous avez le goût du challenge, ce poste est faite pour vous !

entre 13.50 et 14.50 selon profil +panier repas

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE RHONE ALPES

Offre n°20 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse - région Lyonnaise (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 28H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 69 - LYON 01 ()

Pour venir renforcer nos équipes, Trans Medical Service est à la recherche d'un(e) chauffeur(euse) VL à mi-temps (4 jours/semaine) pouvant évoluer sur un temps plein.

Vos missions principales :
- Assurer la conduite d'un véhicule de moins de 3,5 tonnes ;
- Effectuer le transport de produits biologiques, pharmaceutiques, de recherche, d'animaux vivants, etc... liés aux industriels de la santé dans la région ou ses environs (exceptionnellement sur la France) ;
- Assister le client lors de vos livraisons ou de vos enlèvements ;
- Réaliser une communication en temps réels des informations.

Votre profil :
- Titulaire d'un permis B en cours de validité ;
- vous possédez une expérience de 2 ans minimum dans le transport de véhicules légers ;
- Volontaire, sérieux et sensible à la qualité du service proposé à ses clients.

Le poste est basé à Lyon, rattaché aux équipes de Paris et à pourvoir de suite.

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Entreprise

  • TRANS MEDICAL SERVICE

Offre n°21 : Titre professionnel CONSEILLER DE VENTE (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - LYON 01 ()

Vous êtes passionné(e) par la relation client et souhaitez développer vos compétences en vente ? Vous voulez apprendre tout en travaillant ? Cette opportunité est faite pour vous !

Devenez Conseiller de Vente en contrat d'apprentissage !

Formation certifiante (Titre Professionnel - Niveau 4)
Contrat d'apprentissage d'une durée de 1 an
Postes à pourvoir au sein de nos entreprises partenaires

Votre mission :
Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle
Mettre en valeur les produits et optimiser les ventes
Gérer les stocks et assurer le bon fonctionnement du point de vente

Date de début : AVRIL
Lieu : LYON
Nos entreprises partenaires recherchent des profils motivés !

Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !

Ne manquez pas cette occasion de vous former et de booster votre carrière dans la vente !

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • CIFEP LYON

    Etablissement d'Enseignement Supérieur Privé

Offre n°22 : Assistant (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - Lyon 9e Arrondissement ()

Manpower LYON INGENIERIE recherche pour son client, spécialisé dans l'exploitation d'ouvrages de réseau d'énergie, un Assistant Technique et Bases de données (H/F) pour rejoindre leurs équipes de Lyon Vaise (69).
Rattaché(e) au responsable de service, vos missions consisteront en :

Analyser des données :
-Techniques issues de la base technique (GMAO)
-Clientèles issues de la base client (QUEOPS)
-Mixtes issues d'un outil de collecte terrain (Capartage).

S'assurer du respect de la réglementation et de la cohérence entre les collectes terrain et les photos.

Vérifications et mises à jour de bases de données :

-Produire des listes pour mises à jour clientèle et renseigner plusieurs fichiers Excel.
-Utilisation de plusieurs applications : intranet, Sharepoint, Excel, GMAO, Capartage, QUEOPS, Google Maps, Phileas (cartographie).

Vous êtes titulaire d'un Bac2 technique, par exemple BTS ATI ou QLIO, vous maîtrisez les outils bureautiques et les applications informatiques liées à l'activité, notamment vous excellez sur Excel !

Vous possédez également des compétences dans le traitement et l'analyse de base de données, des capacités de lecture et d'analyse de carte informatisée.
Vous savez chercher des information, la navigation web n'a pas de secret pour vous.

Ce poste nécessite de la curiosité, de la rigueur et de très bonnes capacités d'analyses et de rédaction avec un bon esprit de synthèse.

La mission est à pourvoir début décembre pour une longue durée (plusieurs mois).

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°23 : Assistant polyvalent (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - LYON 09 ()

Rattaché(e) à la responsable pédagogique, vous assurez la logistique quotidienne et faites le lien entre les apprenants, les parents, les enseignants et les tuteurs d'entreprises.

Vos principales missions seront réparties en plusieurs catégories :


Logistique

- Assurer l'organisation logistique des cours, partiels, examens et rattrapages.

- Gérer la réservation du matériel et des outils pédagogiques nécessaires au bon déroulement des cours.

- Assister le responsable pédagogique dans l'organisation des événements pédagogiques.

- Accueillir et informer les apprenants, enseignants, parents et entreprises.





Gestion administrative des enseignants et apprenants

- Consulter et mettre à jour les évolutions des emplois du temps sur les outils internes.

- Constituer les dossiers administratifs et RH des enseignants en support au service administratif.

- Saisir dans l'outil Contrat l'ensemble des renseignements relatifs aux enseignants.

- Affecter l'intervenant à l'emploi du temps.

- Valider les feuilles d'émargement.

- Participer à la saisie des heures des enseignants.

- Compléter et suivre les dossiers administratifs des apprenants (réinscriptions dans les cycles supérieurs, etc.).

- Éditer et centraliser les feuilles d'émargement, suivre les absences et les transmettre au service comptabilité, en informant les parties prenantes (financeur, tuteur, entreprise).

- Recueillir les justificatifs d'absence et informer les parties concernées dans les délais impartis (parents, tuteurs, CFA, etc.).

- Centraliser la remontée des notes attribuées par les enseignants.

- Administrer les enquêtes (satisfaction, nouvel entrant, etc.).

- Mettre en ligne sur l'intranet les communications pédagogiques.


Missions complémentaires

- Organiser des rendez-vous de suivi alternance.

- Gérer la distribution et le départ du courrier.

- Réaliser des missions administratives et de secrétariat.

- Participer à l'organisation des événements (salons, JPO, job dating).

- Relancer les prospects pour confirmation de leur présence au concours.

- Collecter les documents administratifs des étudiants, les saisir et mettre à jour leur dossier administratif dans le logiciel.

Rejoignez une équipe dynamique et engagée, évoluant dans un cadre de travail motivant, stimulant et propice à l'épanouissement professionnel !

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Repérer des dégradations ou incidents
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs

Entreprise

  • ASSOCIATION INTERNATIONALE POUR LA FORMA

    Le Réseau Compétences et Développement est un réseau d'écoles françaises d'enseignement supérieur implantées dans plus de 25 campus en France et à l'International. Ses 14 écoles proposent des formations de Bac à Bac+5, qui préparent à de nombreux métiers dans différentes spécialisations : commerce et marketing, management et entrepreneuriat, ingénierie informatique, web et digital business, agrobusiness, tourisme, relations internationales, développement responsable, communication.

Offre n°24 : Magasiner Comptoir H/F

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 01 - Miribel ()

L'Agence ADEQUAT de MEYZIEU recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans les pièces détachées automobiles un ou une Magasinier Comptoir Vendeur H/F basé sur Miribel 01700

Poste a pourvoir en intérim - Longue durée

Mission :

* Accueillir et conseiller le client.
* Préparer, contrôler et expédier les commandes.
* Réceptionner, vérifier et contrôler la qualité des marchandises.
* Informer sur l'emploi de certains produits.
* Gérer les inventaires et les stocks.

Horaire de journée
Salaire selon le profil !

Débutant acceptés !

Profil

* Avoir le sens de la communication,
* Avoir le sens de l'écoute et de la relation client,
* Faire preuve d'adaptabilité,
* Être dynamique,
* Être rigoureux,
* Avoir la fibre commerciale.
* Formation dans le domaine de la vente appréciée

Nous recherchons pour notre client une personne Dynamique, bon sens relationnel, rigoureuse

Rémunération et avantages :
- Salaire selon le profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°25 : Responsable de secteur d'aide à domicile en alternance (H/F)

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - VAULX EN VELIN ()

POSTE EN ALTERNANCE (12 mois)

Notre agence Domaliance, spécialisée dans le service à la personne, recherche un (une) Responsable de secteur en alternance.
Tu rejoindras une équipe de 4 collaborateurs dans un secteur d'avenir et qui a du sens.
Ce qui rythme votre quotidien :
Rattaché(e) au Responsable de l'agence, tu assures le développement auprès des différents prescripteurs et la gestion des prestations de confort (ménage/repassage), garde d'enfant et maintien à domicile.

Interlocuteur(trice) privilégié(e) de nos prospects et de nos clients, tu assures les rendez-vous à domicile et fidélises un portefeuille clients existant.

En résumé, tu contribues à :
Management de l'équipe d'aide ménagers.
Recrutement du personnel intervenant, conformément aux besoins de la structure
Gestion des plannings des intervenants
Identifier les prescripteurs adaptés sur le terrain
Prospection commerciale
Mise en place et suivi des prestations
Suivi et ajustement des prestations en fonction des besoins du client
Suivi auprès des clients et intervenants
Gestion, orientation, information et renseignements des prospects

Ton poste est polyvalent, nous attendons de toi que tu t'adaptes aux interlocuteurs que tu côtoies.
La formation avec ORGALY permettra de monter en compétence tout au long de ton contrat. Le rythme sera d'1 jour par semaine au centre de formation (ou à distance) et 4 jours par semaine en entreprise.

Ton profil :

Tes points forts sont l'organisation, la gestion des priorités et ton autonomie.
Tu as une forte capacité d'adaptation, une aisance relationnelle pour le management et le commercial et une facilité dans la gestion administrative (50% de ton temps).

Modalités contractuelles :

Contrat : Contrat en apprentissage - temps plein
Salaire : Selon les grilles en vigueur
Avantages : Tickets restaurants, mutuelle d'entreprise, primes d'objectif et de participation, CE, assistant social, action logement.
Démarrage : Mars 2025
Lieu de travail : Vaulx en Velin - Chassieu

Pourquoi DOMALIANCE ?

Vivre le monde du travail dans une équipe humaine qui ne cesse de grandir !
Intégrer Domaliance, c'est se challenger au quotidien où les perspectives d'évolution ne manquent pas !
Être proactif(ve) : vous avez une idée, des suggestions, des propositions ? on vous laisse l'occasion de la mettre en pratique !
Vivre des évènements collaboratifs : teambuilding, afterwork !
Intégrer une équipe dynamique où l'entraide est une valeur primordiale !

Tu as envie d'en savoir plus ? Visite notre site internet et postule ! ;)

Compétences

  • - Code des marchés publics
  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • DOMALIANCE VAULX EN VELIN

Offre n°26 : Magasinier - Préparateur de commandes (F/H)

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 69 - Décines-Charpieu ()

Notre agence Adéquat de MEYZIEU recrute des nouveaux talents sur le poste de Magasinier et Préparateur de commandes pour notre Client basé à DECINES (69150)

Missions :
- Sélection des produits à expédier sur chariot/palette,
- Constitution des chariots/palettes en fonction de la taille et du poids de chaque produit,
- Utilisation d'un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes,
- Préparation des commandes selon le bon de commandes
- Rangement

Horaires : de journée du lundi au vendredi
Salaire : selon profil + TR

Profil :
- Première expérience exigée
- Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe,
- La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées

Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Adéquat, simplement pour vous !

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°27 : Fleuriste (H/F)

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - LYON 06 ()

La boutique Monceau Fleurs, située au sein d'un quartier bon vivant, recherche un(e) Fleuriste à Lyon 6 afin de renforcer son équipe composée de 4 Fleuristes !
Missions:
- Composition florale
- Accueil client
- Ouverture et / ou fermeture
- Encaissement

Horaire :
Du lundi au samedi de 9h à 20h
Le dimanche de 9h00 à 13h30.
2 jours de repos consécutifs.

Profil : Diplômé(e) ou ayant un an d'expérience.
plusieurs postes sont disponibles sur les secteurs Lyon 6 Lyon 8 et Tassin -la -Demi -Lune

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Réaliser une composition florale
  • - Gérer une caisse
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - Fleuriste | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MONCEAU FLEURS

Offre n°28 : AIDE CHAUFFEUR (H/F)

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 69 - MEYZIEU ()

Nous recherchons un aide chauffeur H/F avec expérience pour assister le chauffeur dans sa tournée.

Missions:
Réaliser le chargement et déchargement des marchandises
Réaliser les branchements et installation de l'électro ménager
Assistance au chauffeur dans la navigation et le respect des itinéraires
Communication avec les clients lors des livraisons
Aide à la gestion administrative des lettres de voiture

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Entreprise

  • 2F TRANSPORT

Offre n°29 : Gérant d'agence de services à domicile pour SENIORS ( franchise) (H/F)

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - Meyzieu ()

Cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors, garde d'enfants et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux particuliers à domicile. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Compétences

  • - Code des marchés publics
  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°30 : Gérant d'agence de services à domicile pour SENIORS ( franchise) (H/F)

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - Lyon 3e Arrondissement ()

Cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors, garde d'enfants et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux particuliers à domicile. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Compétences

  • - Code des marchés publics
  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°31 : Chauffeur-Livreur temps partiel 28H /semaine (H/F)

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 28H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - Lyon 4e Arrondissement ()

Postulez aujourd'hui et devenez un de nos Chauffeurs Livreurs de demain!
Emploi à temps partiel de chauffeur avec WARNING +, société proposant la livraison de courses alimentaires ainsi qu'une expérience client excellente ! Nous cherchons une personne fiable, assidue et capable de réussir dans un environnement dynamique.
Les chauffeurs qui réussiront dans ce métier placent la sécurité avant tout et se soucient vivement du client!

Votre mission :

- Assurer le chargement / déchargement de marchandises, en toute sécurité, en respect de la chaîne du froid.
- Assurer la livraison de courses alimentaires à domicile, auprès de particuliers en adoptant une conduite écoresponsable et en offrant à nos clients un service de qualité.
- Assurez la mise en rayon des produits en magasin lors des périodes sans livraison
- Réaliser ponctuellement du conditionnement en bacs des produits destinés au service de livraison.

Ce que nous offrons:

Poste à pourvoir en CDI, dès que possible.
28H de travail /semaine :Lundi 16h-20h / mardi 10h-10h30 puis 15h-20h / mercredi et vendredi 15h-20h / Jeudi Repos / Samedi 10h-12h puis 16h-20h .
Salaire - 1467 € brut / mois + prime 40€ + possibilité de pourboires
Des bacs de courses classés dans l'ordre de tournée prêt avant le chargement de votre camionnette
Des interactions quotidiennes avec les clients
Un processus de recrutement ouvert à tous ( expérience dans le domaine de la livraison non requise)

Vous êtes en capacité et avez la volonté d'utiliser les escaliers pour livrer les courses (4-5 étages sans ascenseurs) plusieurs fois par jours ?
vous êtes en capacité de faire de la manutention répétée de charges pouvant être moyennement lourdes (pack d'eau par exemple) ?
Vous avez au moins 2 ans de permis de conduire ?
Vous êtes dynamique et souriant ?
Vous appréciez autant la mise en rayon que la livraison?
Alors n'hésitez plus rejoignez nous !

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Entreprise

  • COURSES WARNING

Offre n°32 : Secrétaire et Hôte/Hôtesse d'accueil H/F (H/F)

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - LYON 01 ()

Depuis 2015, Place Dentaire s'engage pour le meilleur de la santé bucco-dentaire mais aussi à l'amélioration ou à la réhabilitation du sourire pour tous et dans toute la France.

Rejoindre nos centres, c'est travailler dans des centres ultra-modernes avec un confort de travail !

Au sein d'un groupe en fort développement, vous souhaitez intégrer une équipe dynamique qui cherche à modifier en profondeur l'approche de la pratique médicale. Nous recherchons un(e) Assistant(e) Dentaire diplômé(e) pour travailler dans l'un de nos centres dentaires situé à Lyon.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Programmation :

Du lundi au vendredi
Lieu du poste : En présentiel

Vos missions :

Accueil des patients
Gestion des dossiers des patients (création de la fiche patient, mise à jour de la carte Vitale, des informations de Mutuelle / CMU / AME, ...)
Prise de RDV (gestion des agendas des praticiens)
Facturation et encaissement des consultations
Contact privilégié des réseaux de Mutuelle et de la Sécurité Sociale
Formation et expériences souhaitées.

Vos profil :

Excellent relationnel
Rigoureux(se) et organisé(e)
Esprit d'équipe et de collaboration
Bonne connaissance et aisance avec les outils de bureautique traditionnels (une connaissance du logiciel ODS serait un vrai plus !)
Rémunération : 1 801.84 brut/mois (SMIC)

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • VIVA SANTE

    PLACE DENTAIRE Centres dentaires partout en France

Offre n°33 : Assistant des services Généraux (H/F)

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 69 - LYON 01 ()

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle.

« Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme.

Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys

LES AVANTAGES :
Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un salaire fixe + variable (primes /objectifs), horaires 37.5h/semaine, un PC et un téléphone portable, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%.

LES MISSIONS PRINCIPALES :
-Suivi de tâches administratives diverses en collaboration avec l'équipe

-Gestion des contrats et suivi des interventions des fournisseurs et sociétés de maintenance, pour nos locaux au siège et pour nos 300 sites sur toute la France : électricité, eau et gaz, gestion des sinistres, de la maintenance.
-Recherche active de nouveaux locaux lors de déploiements immobiliers.
Implications en équipe à des missions solidaires face aux urgences ponctuelles.
-Disponibilité et résolutions de problèmes divers suite aux sollicitations des 700 collaborateurs.

LE PROFIL:
-BAC et une première expérience souhaitée en gestion administrative
-Vous maitrisez les outils bureautiques ainsi que le pack Office, et si vous avez une appétence particulière pour les tableaux dynamiques, nous en serons ravis :-)
-Vous êtes organisé.e, rigueux.se, vous savez gérer vos priorités et respecter les délais.
-Agile, Réactif.ve et polyvalent.e vous avez une bonne capacité à vous adapter aux imprévus, dans un environnement dynamique où l'on ne s'ennuie jamais !
Sympathique, accueillant.e, vous êtes à l'aise dans les relations humaines et vous aimez travailler en équipe.
-Vous avez un sens certain du service, débrouillard.e.vous êtes un as de la résolution de problèmes.

Enfin, vous partagez les valeurs qui nous animent : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme, avec au centre un intérêt prononcé pour l'Humain ? Venez ajouter votre couleur à notre palette !

LA PRISE DE POSTE : Au plus tôt.

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques

Formations

  • - Administration base de données (Gestion administrative) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SOLERYS

Offre n°34 : Formation Moniteur / Monitrice d'auto-école (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - CALUIRE ET CUIRE ()

Au sein d'une auto école sur le quartier du Vernay, votre mission sera d'enseigner la conduite de manière pédagogique , animer les séances de code de la route en salle à tout futur conducteur au sein de l'établissement, préparer et savoir animer des rendez-vous pédagogiques dans le cadre d'une formation AAC (conduite accompagnée anticipée) ou CS (conduite supervisée), emmener les élèves sur les différents lieux d'examens.
Vous devez être attentif aux difficultés rencontrées par les élèves et être capable de mettre en place des solutions adaptées, respecter les horaires de conduites programmées correspondant aux plannings de l'auto-école, préparer et être capable d'animer les leçons de code pédagogiquement, faire preuve d'écoute et de patience auprès des élèves pour répondre à leurs interrogations
Formation financée par FRANCE TRAVAIL, une immersion au sein de l'auto-école en amont est préférable pour bien réaliser les conditions de travail.

Compétences

  • - Brevet pour l'Exercice de la Profession d'Enseignant de la Conduite Automobile et de la Sécurité Routière (BEPECASER)
  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Accompagner l'apprentissage de la conduite routière
  • - Évaluer la conduite d'un élève
  • - Former à la conduite d'un véhicule
  • - Évaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage

Entreprise

  • AUTO ECOLE LE VERNAY

Offre n°35 : ASSITANT (e) ADMINISTRATIF (ve) URBANISTE (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 69 - LYON 03 ()

Nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) administratif(ve) dynamique et organisé(e) pour rejoindre notre équipe au sein d'un cabinet d'urbanisme basé à Lyon. En tant qu'assistant(e) administratif(ve), vous serez responsable de l'enregistrement des dossiers et du suivi des règlements.

Responsabilités :

- Enregistrer et classer les dossiers clients de manière précise et organisée.
- Assurer le suivi des règlements clients en collaboration avec notre équipe comptable.
- Gérer les appels téléphoniques et les courriers électroniques entrants, en fournissant des réponses appropriées ou en les transmettant aux personnes concernées.
- Participer à la coordination des réunions internes et externes, en assurant la prise de notes et la préparation de comptes-rendus.
- Maintenir un niveau élevé de confidentialité et de sécurité des informations.

Exigences :
- Expérience préalable en tant qu'assistant(e) administratif(ve) ou dans un rôle similaire.
- Maîtrise parfaite d'Excel pour la gestion et l'analyse des données.
- Connaissance de Canva serait un plus, pour la création de supports visuels attractifs.
- Excellentes compétences en communication écrite et orale.
- Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre actif d'une équipe.
- Grande attention aux détails et capacité à respecter les délais.
- Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à hiérarchiser les priorités.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Normes rédactionnelles
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Saisir des documents juridiques
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • jurisurba

Offre n°36 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse (H/F) Chassieu (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - CHASSIEU ()

Rattaché(e) au Responsable d'exploitation du site de Lyon, vous travaillez de jour ainsi que certains week-end et jours fériés pour assurer le transport et la livraison des produits sanguins et d'organes.

Vous garantissez le respect des procédures en termes de maintien en température des produits transportés.

Vous avez une bonne connaissance géographique de la région Auvergne-Rhône-Alpes.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Entreprise

  • FRANCE COLIS SANTE

Offre n°37 : Chauffeur livreur Lyon (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - permis b +2 ans
  • Langue : Italien (Souhaitée)
    • 69 - LYON 01 ()

Masto Pizza est une entreprise dynamique spécialisée dans la distribution de produits alimentaires italiens de qualité, destinés aux pizzerias et à la restauration. Son ambition est de promouvoir une alimentation saine et savoureuse, en mettant l'accent sur la qualité des ingrédients. En sélectionnant soigneusement ses matières premières, en cultivant une passion authentique pour l'art culinaire et en respectant les traditions gastronomiques, Masto Pizza s'engage à offrir une expérience unique. L'innovation constante dans la recherche de nouveaux produits, combinée à une attention rigoureuse aux prix du marché et à la satisfaction client, font partie intégrante de sa démarche.
Missions:
Assurer la livraison de produits ou de marchandises aux clients dans les délais impartis.
Charger, décharger,manutentionner les produits.
Contrôler la conformités des marchandises livrées avec les commandes.
Tenir à jour les documents de livraison, les bordereaux de transport et les bons de commande.
Maintenir son véhicule en bon état, assurer son entretien régulier et assurer la proprété du véhicule.
Planifier les itinéraires de manière efficace pour optimiser les temps de trajet
Adapter la conduite à différentes conditions météorologiques, utiliser des applications de navigation pour optimiser le parcours.
Respecter les règles de conduite et de sécurité routière, la règlementation du transport des marchandises.
Peut effectuer des encaissements et gérer les transactions financières liées aux livraisons. Assurer un service client rapide et courtois.

Profil recherché :
Permis de conduire catégorie B depuis 2 ans minimum (obligatoire).
Expérience dans un poste similaire appréciée.
Connaissance du secteur de la restauration et des produits italiens est un plus. Sens de l'organisation, autonomie et rigueur. Bonne capacités de communication et relationnelles. Sens du service client et respect des délais. Esprit d'équipe. Maitrise de l'italien est un plus.
Aucun diplôme spécifique requis, mais un CAP/BEP en logistique ou transport peut être un plus.
Permis B pour les véhicules légers, 2 ans de permis minimum

Environnement de travail :
Un environnement de travail dynamique au sein d'une équipe conviviale et passionnée par les produits italiens. Un véhicule de livraison adapté à vos missions. Une formation à nos produits et à nos procédures de livraisons. Des horaires flexibles et diversifiés avec des plages horaires décalées. Vous pouvez être amené(e) à travailler de nuit, le weekend et certaines jours fériés. Le poste peut comporter des périodes de forte activité, offrant ainsi un environnement dynamique. Vous serez amené(e) à travailler dans des délais serrés, tout en garantissant le respect des normes de sécurité routière. Cette exigence ajoute une dimension de challenge et de responsabilité, idéale pour ceux qui recherchent un travail stimulant et enrichissant. Avantages sociaux (mutuelle, primes, etc..)

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Adapter la conduite à différentes conditions météorologiques
  • - Assurer la maintenance de premier niveau du véhicule
  • - Assurer un service client rapide et courtois
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Conduire un véhicule léger
  • - Livrer une commande
  • - Maintenir la propreté du véhicule
  • - Maintenir une communication claire et professionnelle
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Respecter les délais convenus avec le client pour la livraison
  • - Respecter les délais de livraison prévus
  • - Utiliser des applications de navigation pour optimiser les parcours

Entreprise

  • MASTO PIZZA

Offre n°38 : Agent de transit aérien F/H (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 69 - JONAGE ()

Merci de bien lire l'annonce !

Tu es agent de transit aérien ? Parfait j'ai un poste pour vous !

Je recherche un Agent de transit aérien import/export F/H en CDI pour un client, entreprise de transport international. Poste basé à proximité de l'aéroport Lyon St Exupéry à découvrir dès maintenant.

Rejoignez une entreprise dynamique où vous serez un acteur clé dans la coordination logistique internationale par voie aérienne, garantissant le bon acheminement des marchandises tout en assurant une communication optimale avec nos partenaires et clients.

Vos principales missions:
- Orchestrer le parcours des expéditions aériennes en veillant à une communication fluide entre les divers prestataires et clients.
- Gérer les dossiers d'exportation et d'importation, incluant la douane, la comptabilité, et les cotations clients et agents.
- Codifier la marchandise à partir des descriptifs fournis par le client.
- Réaliser et contrôler les documents de circulation internationale de la marchandise, tels que factures douanières, DAU et lettres de crédit.
- Suivre l'acheminement des marchandises et informer le client sur le déroulement, proposant des solutions en cas d'anomalies.
- Conseiller les clients sur la circulation internationale des marchandises, en mettant à profit votre maîtrise des incoterms et des lettres de transport aérien.

En tant qu'Agent de transit aérien import/export F/H, vous serez au cœur de la coordination des expéditions internationales, en assurant un lien essentiel avec nos partenaires et clients pour un acheminement optimal des marchandises. Mettez à profit vos compétences en logistique aérienne pour relever un défi passionnant. Vous avez une première expérience significative dans le domaine.

Pour réussir sur ce poste, il faut:
- 1 Solide expérience en gestion de dossiers export-import, incluant la douane, la comptabilité et les cotations clients/agents
- La maîtrise de l'anglais, du fret et des incoterms, avec une parfaite compréhension des lettres de crédit et de transport aérien (LTA)
- La capacité prouvée à gérer le stress et le temps de manière efficace dans des environnements exigeants
- Savoir travailler de manière autonome tout en favorisant l'intelligence collective et un esprit d'équipe productif
- Avoir un talent avéré pour la gestion de conflits et prise de décision, avec une approche empathique et diplomatique
- Etre rigoureux-se et précis-e dans l'élaboration et le contrôle des documents liés à la circulation internationale des marchandises

Nous vous proposons un CDI pour une prise de poste dès que possible avec un salaire annuel compris à partir de 33 K€. Vous travaillerez 37 heures par semaine. Le poste est basé à Colombier Saugnieu.

Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite :
1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi.
2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions.
3. On se rencontre pour mieux faire connaissance.
4. On vous présente le poste.
5. On vous accompagne : entretien, compte rendu, prise de poste.

Compétences

  • - Communication interculturelle
  • - Maîtrise des procédures de transit maritime et aérien
  • - Réglementation des douanes
  • - Réglementation du commerce international (Incoterms, ...)
  • - Réglementation du transport de marchandises
  • - Réglementation du transport maritime
  • - Systèmes de gestion des transports (Transport Management System - TMS)
  • - Techniques de chiffrage tarifaire
  • - Techniques de communication et de négociation
  • - Techniques de suivi des expéditions
  • - Techniques d'import/export
  • - Transit export marchandises
  • - Transit import marchandises
  • - Utilisation de logiciels de gestion de fret
  • - Codifier la marchandise à partir du descriptif fourni par le client
  • - Gérer les documents de transport et de suivi de commande
  • - Réaliser et contrôler les documents liés à la circulation internationale de la marchandise (facture douanière, Déclaration Administrative Unique -DAU-, lettre de crédit, ...)
  • - Suivre l'acheminement des marchandises, informer le client sur le déroulement et présenter des solutions en cas d'anomalies
  • - Analyser les tendances du marché du transport pour anticiper les besoins
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Assurer la conformité avec les réglementations internationales de transport
  • - Concevoir des systèmes d'information pour la gestion du transit
  • - Concevoir un plan d'acheminement de marchandises
  • - Déployer une prestation de transport
  • - Élaborer des plans de réponse aux urgences en transit
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Optimiser les processus de documentation pour le transit
  • - Organiser la chaîne de transport national et international
  • - Préparer, suivre ou contrôler la facturation d'opérations de transit ou de douane (règlement fournisseurs, taxes douanières, Déclaration d'Échanges de Biens -DEB-, ...)
  • - Réaliser des formalités douanières

Entreprise

  • RAS 500

Offre n°39 : Chauffeur-livreur préparateur / Chauffeuse-livreuse préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 01 - MIRIBEL ()

Entreprise EARL La Sablière 01700 Les Echets / MIRIBEL, recrute chauffeuse PL H/F :

CDI temps plein 35h à partir de 2500€ BRUT par mois, prise de poste immédiat

Entreprise familiale, production maraîchère
Base au Echets / MIRIBEL

Votre mission:
vous êtes responsable de la livraison, autonome réactif et bon contact relationnel.
Vous êtes également en charge de l'aide à la préparation des commandes à livrer.

Votre profil :
Si grâce à votre capacité d'adaptation, vous savez gérer un quotidien diversifié, alors venez rejoindre notre équipe

Horaire :
Lundi, mercredi : 8h30 - 12h30
Jours de livraison et vente au marché du carreaux des producteur de CORBAS:
Mardi, jeudi, vendredi : 3h - 12h00

Trajet régulier 01-69 :
COBAS
CHAPONAY

Permis PL IMPÉRATIF : FIMO / FCO / CACES

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Maintenir une communication claire et professionnelle
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Utiliser des équipements de manutention en toute sécurité
  • - vente au carreau des producteurs de Corbas

Entreprise

  • EARL LA SABLIERE

Offre n°40 : Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - RILLIEUX LA PAPE ()

Nous recrutons un Assistant accueil petite enfance pour intégrer notre micro crèche Les sens ciel d'une capacité de 12 berceaux située sur la commune de Rillieux la Pape. Prise de poste début septembre 2025. Horaires avec roulement en début ou fin d'après-midi.

Vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels.

Pour cela, vous avez pour principales missions :
Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance
Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe
Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme
Assurer la surveillance des siestes
Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement
Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants
Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents
Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue
Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche
Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections
Participer aux formations proposées

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Formations

  • - Petite enfance (cap AEPE) | CAP, BEP et équivalents
  • - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

Entreprise

  • L ILOT D ENFANCE

Offre n°41 : Secrétaire (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 69 - VAULX EN VELIN ()

La CAPEB recherche un(e) secrétaire pour l'un de ses adhérents, société de 23 personnes spécialisée en rénovation second œuvre.
Votre mission sera :
- Assurer l'accueil physique et téléphonique
- Saisir les devis, les factures d'achat, les notes de frais..
- Gérer le courrier et le secrétariat courant, les dossiers clients
- Anticiper, planifier et gérer les impératifs liés au chantier (location de matériel, autorisations diverses)
- Suivre le planning de l'équipe
- Suivre les contrats de l'entreprise, la maintenance des outils de travail (assurances, véhicules, .)
- Opérer la veille sur les appels d'offre, élaborer les dossiers
- Etablir les devis et les factures, pointer les règlements clients, saisir les factures d'achats
- Régler les factures fournisseurs, facturer les sous-traitants, préparer les remises de chèque
- Opérer les rapprochements bancaires
- Suivre les heures de travail des salariés, les notes de frais et transmettre les éléments de paye
- Tenir des tableaux de bord
- Vous avez des notions de comptabilité
Vous travaillez en relation directe avec les dirigeants, et en binôme avec une autre assistante. Vous disposez donc d'un bon esprit d'équipe associé à des capacités d'autonomie.
Ce poste requiert :
- Un bon relationnel
- De la polyvalence et une grande rigueur ainsi qu'une bonne organisation, du dynamisme et de la réactivité
- Des capacités d'adaptation à la diversité des missions
- Un excellent niveau en orthographe (et une frappe rapide), et une très bonne mémoire
Une bonne connaissance du secteur du bâtiment est souhaitée.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Pack Office
  • - Winbat Expert

Entreprise

  • CAPEB RHONE ET GRAND LYON

    En répondant à cette offre vous acceptez que les éléments de votre candidature puissent être transmis à l'entreprise qui recrute ou à d'autres organismes susceptibles d'être intéressés par votre parcours. Si vous ne le souhaitez pas, merci de le préciser dans votre candidature.

Offre n°42 : Moniteur / Monitrice d'auto-école (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - VAULX EN VELIN ()

Vous devez instruire des candidats, des stagiaires à la sécurité routière et à la conduite de véhicules à moteur en vue de l'obtention Du permis B selon la réglementation.

vous êtes titulaire du BEPECASER ou TP ECSR

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Évaluer la conduite d'un élève
  • - Former à la conduite d'un véhicule
  • - Évaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage

Entreprise

  • AUTO ECOLE CARAVELLE

Offre n°43 : Gestionnaire de stock (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - DECINES CHARPIEU ()

À propos du poste

Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Gestionnaire de Stocks en CDI , dans le cadre d'un remplacement.

Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE LYON PNI (69150 - DECINES CHARPIEU).

Vous assurez la gestion des stocks ainsi que la préparation des commandes de matériel médical en conformité avec la réglementation.

Votre mission sera un rôle clé dans la chaîne de soins.

Vous serez un maillon essentiel de la chaîne logistique en garantissant une gestion optimale des stocks et une préparation rigoureuse des commandes de matériel médical.


Vos missions principales

Votre quotidien sera rythmé par :

Gestion des stocks et logistique (30%)

Assurer la réception, le contrôle et le stockage des marchandises,
Mettre à jour les systèmes de gestion des flux d'approvisionnement et des stocks,
Identifier et signaler les anomalies de manutention (colis manquants, emballages défectueux, etc.).

Préparation et expédition des commandes (70%)

Assurer la préparation et le colisage des commandes destinées aux patients et aux intervenants,
Établir les documents d'expédition et veiller à la conformité des envois,
Participer au nettoyage, à la désinfection et au conditionnement des dispositifs médicaux pour leur prochaine utilisation.


À propos du candidat

Vous avez une première expérience dans la gestion des stocks et la logistique, idéalement dans un environnement médical ou pharmaceutique.

Les compétences que nous recherchons :

Bonne maîtrise de la gestion des stocks et des outils informatiques,
Organisation, rigueur et autonomie dans le travail,
Capacité à travailler en équipe et à respecter les protocoles,
Sens du service et souci du détail pour assurer une prestation de qualité.


Nos avantages


Ce que nous vous proposons :

Rémunération dès €1 900,00 € brut/mois ;
Prime qualité trimestrielle,
Participation aux bénéfices de l'entreprise,
Titres-restaurant (valeur faciale 9,50€, pris en charge à 60 %),
Mutuelle entreprise (formule de base prise en charge à 100 %),
Prévoyance entreprise,
Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux...),
Prise en charge à 70 % des abonnements de transport en commun,
Formation et accompagnement à la prise de poste.

Votre intégration est notre priorité ! Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un programme de formation sur mesure, vous permettant d'être rapidement opérationnel et épanoui dans vos missions.


Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, Rejoignez-nous !


Chez Elivie, l'humain est au cœur de notre engagement.

Nous plaçons l'excellence et l'esprit novateur au service de la santé de proximité.

Rejoindre Elivie, c'est intégrer une entreprise qui valorise vos compétences et vous accompagne à chaque étape de votre parcours.

Grâce à nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation continue pour vous épanouir pleinement et progresser tout au long de votre carrière.

Dans le cadre de notre politique Diversité et Handicap, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Pour en savoir plus sur notre politique de confidentialité : https://www.elivie.fr/politique-de-confidentialite/

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • ELIVIE

    Elivie, ce sont 1700 collaborateurs, mobilisés chaque jour pour la qualité et l'efficacité des services délivrés à leurs 120 000 patients à domicile à travers un réseau de 55 agences et une capacité d'intervention 24h/24 et 7j/7. Infirmiers, diététiciens, techniciens ou pharmaciens, les équipes d'Elivie s'engagent aux côtés des Professionnels de Santé pour garantir à chaque patient une prise en charge optimale.

Offre n°44 : Assistant-e Accueil Petite Enfance (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - VILLEURBANNE ()

Vous occuperez le poste d'assitant-e accueil petite enfance.
Vous serez chargé(e) de proposer des activités cohérentes avec les axes pédagogiques établis, de suivre le rythme des enfants tout en veillant à leur hygiène et à leur alimentation, d'apprendre l'autonomie aux plus grands et d'organiser des jeux et des activités d'éveil pour favoriser leur développement social avant leur entrée à l'école.

Voici les missions auprès des enfants :

- Accueillir chaque enfant et gérer au mieux les séparations et faire le lien avec les parents lors du départ
- Observer pour identifier les besoins et y répondre, individuellement ou en groupe, dans le respect des habitudes et des rythmes de vie de chacun
- Répondre aux besoins que sont le sommeil, l'alimentation, l'hygiène, le jeu
- Savoir reconnaître le mal-être d'un enfant (au niveau physique ou psychologique : température, sommeil, faim )
- Favoriser la socialisation par un discours adapté
- Favoriser l'autonomie : que l'enfant sache progressivement faire seul
- Proposer et animer des activités ludiques adaptées aux enfants, en collaboration avec les éducateurs de jeunes enfants et les autres auxiliaires de puériculture
- Appliquer toutes les règles mises en place pour la sécurité de l'enfant et assurer une présence constante auprès du groupe d'enfants
- Signaler immédiatement aux responsables toutes situations nécessitant l'application des protocoles santé ou protocoles d'intervention d'urgence
- Appliquer les protocoles d'hygiène et de désinfection des locaux et du matériel
- Assurer une présence sécurisante auprès de l'enfant lors des soins dispensés par les éducateurs de jeunes enfants ou lors de la visite du médecin

Voici les missions auprès des parents :

- Accueillir, écouter, rassurer les parents en valorisant leur rôle parental et en les orientant vers les éducateurs de jeunes enfants (responsable adjointe et référent technique) dès que nécessaire
- Recueillir quotidiennement auprès des parents les informations relatives à l'enfant, pour assurer la continuité de l'accueil
- Restituer aux parents le vécu journalier de leur enfant

Avantages :
- Prime annuelle
- Accès au CE
- Bonne mutuelle et prévoyance
- Evénements conviviaux intercrèches
- Formation continue
- Entretien des locaux gérés par un agent d'entretien

Nos engagements
- Un cadre de travail bienveillant et valorisant
- Une pédagogie active centrée sur l'enfant qui évolue au fur et à mesure avec les propositions des professionnels
- Un espace pensé pour le confort des enfants et des professionnels
- Une réelle communication à l'intérieur de l'équipe, et avec les parents, pour partager les informations et solidifier les relations humaines
- Une formation continue pour accroître savoir-faire et savoir-être en matière d'accueil de jeunes enfants

Si vous êtes une personne dotée d'excellentes compétences relationnelles, disponible et à l'écoute des autres, rigoureuse et patiente, créative et dynamique, capable de vous adapter à toutes les situations, et que vous êtes en mesure de rendre compte, d'informer et de travailler efficacement en équipe, alors nous serions ravis de vous inviter à nous rejoindre dans cette aventure. Envoyez-nous votre CV dès maintenant !

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • MC JDE

Offre n°45 : Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - CALUIRE ET CUIRE ()

Nous recrutons un Assistant accueil petite enfance pour intégrer notre micro crèche Libellule d'une capacité de 10 berceaux située sur la commune de Caluire et Cuire. Prise de poste début septembre 2025. Horaires avec roulement en début ou fin d'après-midi.

Vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels.

Pour cela, vous avez pour principales missions :
Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance
Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe
Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme
Assurer la surveillance des siestes
Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement
Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants
Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents
Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue
Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche
Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections
Participer aux formations proposées

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Formations

  • - Petite enfance (cap AEPE) | CAP, BEP et équivalents
  • - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

Entreprise

  • L ILOT D ENFANCE

Offre n°46 : Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - CALUIRE ET CUIRE ()

Nous recherchons pour notre crèche de CALUIRE, une personne ayant idéalement déjà une première expérience réussie auprès d'enfant de moins de 3ans.
CDI 35H/ semaine. Amplitude de 8h à 18h30 planning tournant, matin/après -midi et coupé

Les diplômes permettant d'exercer en crèche:
- CAP petite enfance ou du CAP d'accompagnant éducatif petite enfance ;
- Baccalauréat professionnel accompagnement, soins et services à la personne ou du baccalauréat professionnel services aux personnes
- BEP accompagnement, soins et services à la personne
- Certificat de travailleur social ou TISF
- BEP option sanitaire et sociale
- certificat d'aptitude aux fonctions d'aides à domicile
- Diplôme d'état auxiliaire de vie sociale ou DE accompagnant éducatif et social
- DE aide médico-psychologique ou certificat d'aptitude aux fonctions d'aides médico-psychologique
- BEATEP option petite enfance ou BPJEPS LTP
- Titre professionnel assistant de vie aux familles avec 3 ans d'expériences
- Ayant exercé pendant 3 ans en qualité d'assistant maternel agrée ou en ATSEM
- Autres, voir loi NORMA du 22/07/22

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SOLEIL ROSE DE CALUIRE

Offre n°47 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - LYON 06 ()

La pharmacie Duguesclin située en plein coeur du 6ème arrondissement de LYON, recrute un Préparateur(rice) en pharmacie en CDI à temps plein (35 h/semaine) à compter du mois de juin 2025 ou des que possible.
1 samedi sur deux de 9h à 12h30

Notre patientèle est particulièrement sympathique et bienveillante. L'équipe se compose actuellement d'une pharmacienne, d'une préparatrice ainsi que d un étudiant et une apprentie en plus du titulaire . Cette belle équipe est soudée et solidaire c'est pourquoi l'esprit d'équipe est une qualité recherchée pour ce poste.
Qualités requises: organisation, rigueur, autonomie, esprit d équipe , empathie, polyvalence.

N'hésitez pas à postuler - et venez intégrer l'équipe!

salaire selon grille et ancienneté

Compétences

  • - Techniques de stockage optimisé
  • - Contrôler la conformité des données
  • - Contrôler la modalité de délivrance de certains médicaments spécifiques (stupéfiants, …)
  • - Réaliser des préparations pharmaceutiques
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • LCIA PHARMA

Offre n°48 : Enquêteur / Enquêtrice au téléphone (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 5H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
    • 69 - LYON 06 ()

VOUS ÊTES A LA RECHERCHE DE 5 HEURES DE TRAVAIL PAR SEMAINE? VOUS AVEZ L'EXPERIENCE DU TRAVAIL AU TELEPHONE?

AD'HOC RESEARCH, entreprise spécialisée dans les études marketing, enquêtes et sondages, recherche un télé-enquêteur / une télé-enquêtrice pour réaliser une enquête de satisfaction.
Qu'allez-vous faire? Il s'agit de mesurer la satisfaction des usagers d'un service public. Après une formation à nos méthodes d'enquête, vous aurez pour mission d'administrer un questionnaire d'une durée de 2 à 4 minutes, pas de quotas.
Où? La mission se déroule dans nos locaux à Lyon 6ème-Cité Internationale (accessibles en C1, C4, C5).
Quand? Il vous faudra être disponible 1 fois par semaine de 16h à 19h, entre le mardi et le jeudi et 1 fois par semaine de 12h à 14h entre le mardi et le vendredi.
Quelles sont nos attentes? La qualité de votre expression orale est primordiale pour intégrer cette mission. Vous serez invité à tester votre expression orale pendant l'entretien de recrutement. Votre capacité de concentration vous permet d'effectuer la passation du nombre de questionnaires attendu, dans le respect des consignes et délais convenus pendant la formation. Vous êtes en capacité de rester calme en toute circonstance.

CE POSTE EST OUVERT AUX PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP.

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Techniques d'entretien d'enquête
  • - Collecter les résultats d'une enquête
  • - Analyser la qualité d'un service
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel

Entreprise

  • AD HOC RESEARCH

    AD'HOC RESEARCH est l'un des leaders des instituts d'études, d'enquêtes et de mesures de la qualité de service auprès des entreprises de transports publics de voyageurs.

Offre n°49 : Gestionnaire Adm. Gestion externalisée des arrêts de travail LYON (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 69 - Lyon 6e Arrondissement ()

Avant d'aller plus loin, vous devez savoir ceci :

Notre entreprise a été récompensée par le label Great Place to Work pour la 3ème année consécutive ! Et si vous nous rejoigniez ?

Nous sommes Leyton, un cabinet de conseil international né en France. Nous accompagnons les organisations dans le financement de leurs projets pour construire un présent vertueux et un futur durable. Pour nos clients, nous recherchons des leviers de financement pour soutenir l'innovation, les économies d'énergie ou améliorons leur performance financière.

Dans un contexte de remplacement d'une salariée en maternité, notre pôle Efficience recrute pour son bureau lyonnais, un.e Gestionnaire administratif.ve en charge du traitement externalisé des absences et arrêts de travail de nos clients en CDD, pour la période du 15 juillet 2025 au 12 novembre 2025.

Le pôle Efficience accompagne des décideurs (DG, DAF, DRH) à identifier et à actionner des dispositifs d'aides et d'optimisation et perçoit une rémunération au succès.


Vos missions chez Leyton
A ce poste, vous êtes responsable de la gestion externalisée des absences des salariés de nos clients et de la relation client.
A ce titre :
-Vous assurez le suivi des dossiers par le recouvrement des indemnités
-Vous saisissez et suivez les données des arrêts de travail, indemnités journalières de la sécurité sociale (IJSS), indemnités journalières de la prévoyance (IJP) à l'aide des outils GTA, paie ou internes.
- Vous analysez, suivez les remboursements et relancez les organismes
-Vous suivez et priorisez les dossiers
-Vous élaborez les déclarations DSN et gérez les incidents de déclaration
-Vous générez des rapports et déployez le plan d'action
-Vous identifiez les cas sensibles ou anomalies de production
-Vous vous assurez de la mise à jour des procédures internes
-Vous organisez et animez les réunions avec les prestataires pour la partie opérationnelle qui vous incombe
-Vous proposez une assistance au client et un conseil métier

A vous de jouer !
Si vous êtes issu.e d'une formation supérieure, que vous avez une expérience orientée gestion du personnel, administrative, paie, ou RH et que :
-Vous maitrisez le pack Office, Excel et Outlook
-Vous connaissez certains prologiciels (ADP, HR Access, Cegid .)
-Votre communication orale et écrite est excellente
-Vous savez formuler des recommandations constructives
-Vous êtes à l'aise avec les chiffres
-Vous êtes autonome, fiable et rigoureux avec un bon sens de l'analyse
-Vous êtes capable de gérer plusieurs dossiers en parallèle dans le respect des délais
-Vous faites preuve d'esprit d'équipe, d'agilité et respectez la confidentialité
Les expériences sur des fonctions similaires (CPAM, CARSAT, URSSAF, MSA, mutuelle etc) seront particulièrement appréciées.

Rejoindre Leyton c'est .
-Se construire une carrière sur-mesure, adaptée à vos compétences, vos projets et votre personnalité
-Avoir des perspectives d'évolution rapide grâce à un parcours de formation
-Rencontrer des personnes inspirantes, expertes dans leurs domaines
-Se créer des opportunités de mobilité en France et à l'international
-Trouver du sens dans vos missions

Les + de votre vie de Leytonien :
-Rémunération fixe (grille d'embauche à 24 k€ bruts annuels au prorata du CDD) + variable jusqu'à 2,5k€ annuels proratisé
-Service d'avocats illimité et gratuit
-Primes de cooptation et d'innovation
-Team building : semaine d'intégration, séminaire annuel
-Politique RSE marquée, fresque du climat...

L'équipe Efficience n'attend plus que vous !
Alors, prêt à devenir Leytonien ? Candidatez !
Résolument engagée pour construire un monde plus responsable et plus juste, partenaire de Team For The Planet et d'Entourage, Leyton est signataire de la charte de la diversité. Nous sommes ouverts à toutes les compétences.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires
  • - Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
  • - Réaliser la gestion des arrêts maladie

Entreprise

  • LEYTON FRANCE

Offre n°50 : Secrétaire médical / médicale (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 69 - Lyon 6e Arrondissement ()

Cabinet de standing, spécialisé en orthodontie recherche un(e) secrétaire.

Vos missions :

-Accueillir les patients
- Répondre au téléphone
- Mettre des RDV,
-Classer des documents
- Préparation des dossiers,
-Encaissements.

Nous recherchons une personne avec une bonne présentation, sérieuse, avec un bon sens du relationnel, désireuse de travailler en équipe et sachant s'adapter. Une formation en interne est prévue.

Temps complet 35H sur 5 jours grande amplitude horaires (20h00 le soir)

Vous travaillerez principalement sur le cabinet de LYON (69). Vous serez amené également à travailler sur le cabinet de Pont de Chéruy (38230) de manière ponctuelle, par roulement en fonction des jours définis au préalable avec vous.

Tickets restaurant, mutuelle

Salaire en fonction de l'expérience

N'hésitez pas à nous envoyer votre CV!

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Organiser le suivi des dossiers médicaux
  • - Planifier et coordonner les rendez-vous médicaux
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • SELARL DENTISTES PHILIPPE TARTAIX

Offre n°51 : Secrétaire administratif et comptable (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - LYON 03 ()

L'étude AJ MEYNET & ASSOCIES recrute un(e) Secrétaire administratif et comptable.

AJ MEYNET & ASSOCIES est une étude d'administrateurs judiciaires composée de 5 administrateurs judiciaires et 30 collaborateurs expérimentés sur 7 sites en région AURA, PACA et Ile de France.

Professionnel du droit et du chiffre, l'administrateur judiciaire est un spécialiste de l'entreprise en difficulté qui intervient sur décision de justice aux côtés des dirigeants d'entreprises pour les aider à anticiper, à gérer les situations de crise et à prendre les bonnes décisions pour assurer le redressement de leurs activités.

Notre équipe est à la recherche d'un(e) Secrétaire administratif et comptable à LYON dont le contenu du poste est le suivant:

- Etablissement de facturations depuis le logiciel métier
- Suivi du recouvrement
- Gestion des commandes et fournitures
- Gestion du paiement des factures de l'étude et classement
- Gestion RH: intégration des nouveaux collaborateurs, gestion des congés, gestion de l'attribution des tickets restaurant
- Tenue de statistiques de dossiers
- Dépôt de rapports au Tribunal
- Gestion informatique: organisation de visioconférences, gestion de la flotte de téléphones et de ordinateurs portables, assistance informatique des collaborateurs
- Traitement de demandes spécifiques de la direction

Profil souhaité :

Niveau BTS comptabilité
Très bon niveau en informatique
Maîtrise Pack office
Réactivité, disponibilité, rigueur, organisation, confidentialité, gestion des délais et des priorités, capacités de rédaction, capacité à s'intégrer dans une équipe.

Notre équipe :
7 sites en région AURA, PACA et Ile de France
30 collaborateurs expérimentés
Des locaux spacieux à proximité immédiate du Tribunal

Avantages :

Tickets restaurants
Mutuelle
13ème mois
Prise en charge des frais de transport
Primes

Conformément à notre politique d'entreprise en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à tous les talents.

Compétences

  • - Comptabilité générale
  • - Gestion administrative du courrier
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Archiver des dossiers et documents de référence
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Classer des documents
  • - Coordonner l'activité d'une équipe
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Saisir des documents juridiques
  • - Pack office

Entreprise

  • SELARL AJ MEYNET & ASSOCIES

    AJ MEYNET & ASSOCIES est une étude d'Administrateurs Judiciaires qui se positionne comme un acteur majeur de la restructuration et intervient sur l ensemble du territoire national. Professionnel du droit et du chiffre, l administrateur judiciaire est un spécialiste de l entreprise en difficulté qui intervient sur décision de justice aux côtés des dirigeants d entreprises.

Offre n°52 : Collaborateur Magasin H/F (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - LYON 04 ()

Nous recherchons un employé(e) polyvalent en CDI (20-26h/semaine) à renforcer notre équipe de Lyon.

Poste à pourvoir à partir du 22/04/2025 !

Fondée en 1979 en Rhône-Alpes, L'eau Vive est un intervenant historique sur le marché du bio. Avec plus de 20 magasins en France le réseau se développe en succursale et en franchise partout en France.

Nous recherchons un employé(e) polyvalent en CDI à mi-temps, pouvant justifier d'une bonne maîtrise des bases de la distribution alimentaire.

- Vos missions :
- Accueil, écoute et conseil à la clientèle.
- Promotion des opérations commerciales et services entreprise (Drive, carte fidélité)
- Réception des marchandises.
- Mise en rayon des produits et façings.
- Gestion de commandes d'approvisionnement.
- Inventaire de contrôle (stocks, qualité, dates)
- Tenue du point de vente et des locaux communs.
- Encaissements.

- Votre profil :

- Formation et/ou expérience en commerce de proximité ou GMS.
- Expérience dans le secteur de la distribution alimentaire souhaitée.
- Empathie et goût pour la vente, le contact et le conseil à la clientèle.
-Capacités à travailler en équipe.
- Engagé et travailleur.
- Dynamique

Horaire :
20-26 heures par semaine du lundi au samedi.

Avantages :
prime annuelle selon les conditions de la CCN2216 + réduction au magasin

Rejoignez-nous directement en postulant à cette annonce ou en déposant votre CV à l'accueil de notre magasin EAU VIVE.

Entreprise

  • EAU VIVE

    L'Eau Vive, réseau de plus de 35 magasins en France est un intervenant historique sur le marché du bio. Fondée en 1979 en Rhône-Alpes, le réseau se développe en succursale et en franchise partout en France.Notre mission est de diffuser des produits sains et naturels au plus grand nombre.Nous proposons un large choix de produits alimentaires, mais également de compléments alimentaires, de cosmétiques et d'hygiènes.

Offre n°53 : ASSISTANT/E ACCUEIL PETITE ENFANCE CDI 35H CRECHE POPY (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - LYON 04 ()

La crèche associative à gestion parentale POPY à Lyon 4 recrute un(e) CAP AEPE H/F ou une AP Auxiliaire de puériculture diplômé(e) dès maintenant !
Un projet pédagogique largement inspiré de l'approche d'Emi Pikler (sa connaissance est évidemment un plus..)
travail en petits groupes d'enfants, système de référence, une équipe de 15 professionnels passionnés... Le milieu associatif a de quoi séduire ! Rejoignez-nous !
Poste de soutien et relais sur les 3 groupes d'âges de la structure, souplesse sur les horaires nécessaires.Sinon horaires fixes milieu de journée (8h30-16h)
Réunion d'équipe mensuelle en soirée avec une psychomotricienne piklerienne, formations régulières: Pikler,1ers secours, communication.. etc

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Construire et maintenir des relations professionnelles durables

Entreprise

  • CRECHE POPY

    EAJE de 41 berceaux au coeur du quartier croix rousse, donnant dans le parc POPY. Equipe de 15 professionnelles. Accessibilité: métro Hénon. bus 18 ou 13

Offre n°54 : Assistant Administratif (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 69 - Jonage ()

Crescendo Villeurbanne recrute pour le compte de l'un de ses clients, spécialisé dans l'industrie, un Assistant Administratif H/F.

Vous intégrez une équipe de 3 personnes (service Hotline et Abonnement) dans un service ADV de 8 personnes au total. (4 personnes au service commercial)

Vous assurez la gestion des appels entrants, notamment pour notre service Hotline, tandis que d'autres seront traités directement par vos soins.

Vous évoluez dans un milieu technique, de solutions technologiques avancées, vous utilisez au quotidien des sites internet, Excel et notre ERP Sage.

Vous réalisez les missions suivantes :

Accueil de la Hotline :

- Enregistrer dans un tableau partagé les appels des clients ayant besoin d'assistance technique (environ 60 appels par jour)

Gestion des abonnements :

- Gérer les demandes d'activation de cartes SIM, de passerelles bancaires, de centrales de paiement, reçues par mail

- Traiter les appels en lien avec ces demandes

- Mise en place des options choisies par les clients (Gestion à distance, simply pay etc. )

- Mise à jour les abonnements et en gérez la facturation mensuelle.

Facturation du service commercial :

- Veiller à ce que les dossiers du service commercial soient complets et les rapprochez avec les bons de livraison quotidiens

- Procéder à la facturation du matériel

- Classement et archivage

Titulaire idéalement d'un BAC+2, vous justifiez si possible d'une expérience de 2 ans au sein d'un environnement technique. Les profils venant d'un autre secteur d'activité seront étudiés avec attention.

Vous êtes à l'aise au téléphone et maitrisez les outils informatiques. La connaissance du logiciel SAGE est un plus.

Idéalement, vous avez des connaissances en anglais pour assurer le standard (15% d'appels en anglais)

Polyvalent(e), dynamique, vous aimez les tâches diversifiées et savez gérer vos priorités.


Informations contractuelles :
Poste à pouvoir à compter d'avril 2025 pour une mission de 9 mois
35 heures
Horaires du lundi au jeudi 8h30-12h15 et 13h30-17h00, vendredi fin à 16h00
Salaire selon compétences , tickets restaurant de 6.50€/jour
Localisation : Jonage

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • CRESCENDO

    Crescendo Villeurbanne, expert dans le travail temporaire et le placement de personnel en CDD et en CDI, vous accompagne tout au long de vos projets de recrutement et de votre recherche d'emploi.

Offre n°55 : Assistant Administratif (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 69 - Jonage ()

Crescendo Villeurbanne recrute pour le compte de l'un de ses clients, spécialisé dans l'industrie, un Assistant Administratif H/F.

Vous intégrez une équipe de 3 personnes (service Hotline et Abonnement) dans un service ADV de 8 personnes au total. (4 personnes au service commercial)

Vous assurez la gestion des appels entrants, notamment pour notre service Hotline, tandis que d'autres seront traités directement par vos soins.

Vous évoluez dans un milieu technique, de solutions technologiques avancées, vous utilisez au quotidien des sites internet, Excel et notre ERP Sage.

Vous réalisez les missions suivantes :

Accueil de la Hotline :

- Enregistrer dans un tableau partagé les appels des clients ayant besoin d'assistance technique (environ 60 appels par jour)

Gestion des abonnements :

- Gérer les demandes d'activation de cartes SIM, de passerelles bancaires, de centrales de paiement, reçues par mail

- Traiter les appels en lien avec ces demandes

- Mise en place des options choisies par les clients (Gestion à distance, simply pay etc. )

- Mise à jour les abonnements et en gérez la facturation mensuelle.

Facturation du service commercial :

- Veiller à ce que les dossiers du service commercial soient complets et les rapprochez avec les bons de livraison quotidiens

- Procéder à la facturation du matériel

- Classement et archivage

Titulaire idéalement d'un BAC+2, vous justifiez si possible d'une expérience de 2 ans au sein d'un environnement technique. Les profils venant d'un autre secteur d'activité seront étudiés avec attention.

Vous êtes à l'aise au téléphone et maitrisez les outils informatiques. La connaissance du logiciel SAGE est un plus.

Idéalement, vous avez des connaissances en anglais pour assurer le standard (15% d'appels en anglais)

Polyvalent(e), dynamique, vous aimez les tâches diversifiées et savez gérer vos priorités.


Informations contractuelles :
Poste à pouvoir à compter d'avril 2025 pour une mission de 9 mois
35 heures
Horaires du lundi au jeudi 8h30-12h15 et 13h30-17h00, vendredi fin à 16h00
Salaire selon compétences , tickets restaurant de 6.50€/jour
Localisation : Jonage

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • CRESCENDO

    Crescendo Villeurbanne, expert dans le travail temporaire et le placement de personnel en CDD et en CDI, vous accompagne tout au long de vos projets de recrutement et de votre recherche d'emploi.

Offre n°56 : Moniteur / Monitrice d'auto-école (H/F) MOTO (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - LYON 09 ()

Nous recherchons un(e) enseignant(e) de la conduite Moto pour rejoindre notre équipe d'enseignants deux roues .

**Vos missions:**
- Enseigner la conduite moto en respectant les programmes de formation
- Assurer un suivi personnalisé des élèves
- Préparer et accompagner les élèves aux examens pratiques
- Garantir la sécurité des élèves durant les cours de conduite
- Participer à l'entretien et à la maintenance de l'équipement et des motos

**Profil recherché :**
- Titulaire du BEPECASER ou du Titre Professionnel ECSR mention moto
- Expérience en tant qu'enseignant de la conduite moto souhaitée
- Pédagogue, patient() et rigoureux(se)
- Bonne capacité relationnelle et du travail d'équipe

**Ce que nous offrons :**
- Contrat CDI de 35 heures par semaine avec possibilité d'heures supplémentaires rémunérées
- belle notoriété sur le Lyonnais avec plus de 20 ans de formation en 2 roues
- une activité en plein essor depuis le début de l'année
- Matériel neuf et de qualité pour un enseignement optimal pour chaque enseignant moto. (double parc motos )
- Une piste sécurisée et réservée uniquement pour nos élèves en accès 6 jours /7
- Environnement de travail convivial et professionnel

**Rémunération :**
A partir de 2500 € brut + heures supplémentaires


Rejoignez notre équipe et contribuez à former les motards de demain en toute sécurité !

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Évaluer la conduite d'un élève
  • - Évaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage
  • - Former à la conduite d'un véhicule
  • - Moniteur MOTO-ECOLE (H/F)

Entreprise

  • CONDUITE PLUS

Offre n°57 : Gestionnaire RH h/f

  • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - Lyon 3e Arrondissement ()

L'agence Adecco Lyon Tertiaire recrute pour son client, spécialisé dans la production d'électricité hydraulique , un.e Gestionnaire RH h/f.
Poste en intérim de 4 mois minimum.

Dans le cadre d'un accroissement lié au transfert de portefeuilles au sein de l'équipe RH, votre rôle consistera à être un appui pour :

- La gestion administrative de dossiers salariés (rédaction de conventions, d'attestations et de courrier divers) ;
- Le traitement de demandes RH adressées par les managers et les salariés sur la boîte mail générique de l'équipe : réponses de premier niveau, lien avec les gestionnaires paie.
- La gestion de la mobilité (conseil des salariés, calcul des packages mobilité.)
- La gestion des stagiaires scolaires (suivi et rédaction de conventions notamment) ;
- La gestion de la formation.

Qualifications :

- Minimum 1 an d'expérience dans un poste similaire
- Niveau d'études BAC+2/3 validé (type GEA ou RH)
Compétences Comportementales :

- Autonomie
- Bon relationnel
- Rigueur
Compétences Techniques :

- Maîtrise du pack Office
- Bon rédactionnel
Rémunération :

- Salaire horaire : 14,16 € brut / heure
- 13ème mois versé au mois
- Prime ICFS : 11,43 € brut mensuel
Horaire : 35h/semaine : 8h30-12h / 13h30-17h
Lieu : Lyon 69003, proche Part Dieu
Dates : 14 avril 2025 au 31 octobre 2025 inclus (possibilité de prolongation jusqu'à 18 mois)

En intérim avec Adecco, vous bénéficiez également sur le long terme :

- De la mutuelle Intérimaire Santé
- Des avantages du Club Intérimaire, nouveau dispositif permettant d'obtenir des réductions avec nos enseignes partenaires : https://www.adecco.fr/le-club
- Du CSE Adecco Est Sud disposant de nombreux avantages (culture, loisirs, vacances.)
- Du dispositif FASTT, permettant de vous apporter de l'aide pour les soucis du quotidien (garde d'enfant, location de véhicule pour mission, aide de logement, aide financière...)
Processus de Recrutement :

- Entretien avec Adecco
- Transmission de votre candidature au client pour un entretien en présentiel

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°58 : AGENT DE VISITE (H/F)

  • Publié le 05/04/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - Lyon 1er Arrondissement ()

Rejoignez l'équipe en tant qu'Agent de Visite Immobilière (H/F) -

Statut Indépendant uniquement.

Vous recherchez une opportunité flexible pour compléter vos revenus ? Nous avons la solution !

À propos de nous : Chez Your New Home, nous recherchons des agents de visite immobilière indépendants passionnés par l'immobilier.
Si vous avez le sens du service, une formation Bac+2 minimum, et idéalement une maîtrise d'une langue étrangère, nous vous offrons la possibilité de devenir un acteur clé de l'immobilier.

Vos missions :
- Accompagner les visites pour des locations immobilières.
- Capturer des vidéos de qualité pour les biens visités.
- Rédiger des comptes rendus détaillés après chaque visite.

Profil recherché :
- Formation Bac+2 minimum.
- Appréciation pour les langues étrangères.
- Passion pour l'immobilier, même si vous débutez.
- Autonomie, rigueur et sens de l'écoute.

Ce que nous offrons :

- Formation initiale.
- Complément de revenu
- Flexibilité pour gérer votre emploi du temps.

Si vous êtes intéressé(e) et correspondez au profil, envoyez votre CV .
Devenez un acteur clé de l'immobilier avec Your New Home.
L'équipe Your New Home

Entreprise

  • YOUR NEW HOME

Offre n°59 : Assistant de gestion administrative (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Neyron ()

Manpower Dagneux recherche pour l'un de ses clients, un(e) assistant(e) de gestion pour intégrer une structure spécialisée dans les études techniques et le suivi de projets.


1. Gestion des commandes
-Ouverture des numéros de mission sous SAP et suivi des fiches projet
-Création et mise à jour des dossiers mission
-Mise à jour de la base de données contrats
-Suivi des BPO et des carnets de missions
2. Facturation
-Réalisation des factures
-Suivi et relance de la facturation des affaires de l'agence
3. Assistanat de l'agence
-Gestion administrative : certificats d'assurance, factures fournisseurs
-Saisie et vérification des notes de frais des collaborateurs
-Réservations de billets, hôtels, véhicules si nécessaire
-Rédaction des ordres de mission
-Suivi du personnel arrivant : matériel, badges, téléphone, EPI, mouvements de personnel, accueil
4. Suivi des indicateurs SMART
-Suivi des carnets de mission
-Enquêtes de satisfaction client
-Évaluations des sous-traitants et partenaires
-Retours d'expérience (REX) mission et sécurité
-Attestations de bonne exécution / certificats de capacité
Horaire : 9h/12h - 13h/17h : 35h/semaine
Rémunération : à partir de 11,88 Ticket Restau' : 10,40


Profil recherché :
-Bonne maîtrise des outils informatiques et bureautiques
-Connaissance de SAP
-Autonomie, rigueur, sens de l'organisation
-Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités


Vous souhaitez vous investir dans une mission polyvalente au sein d'un environnement technique stimulant ?
Postulez dès maintenant auprès de l'agence Manpower Dagneux.

Rejoindre Manpower c'est aussi:
-profitez d'un CET à un taux d'intérêt à 8%
-d'un accompagnement personnalisé
-des avantages sociaux culturels du CSE Manpower

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°60 : Coordinateur(trice) administratif(ve) et accueil - CDI 39h (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 69 - Décines-Charpieu ()

Le groupe FLOCA recrute pour l'une de ses structures :

Le Tiki au bord de l'eau, restaurant situé dans un cadre exceptionnel au bord du Grand Large à Décines, recherche un(e) Coordinateur(trice) administratif(ve) & accueil pour rejoindre son équipe dynamique !
Un poste clé et polyvalent, entre gestion, organisation et relation client, au cœur d'un lieu de vie réputé et convivial.

Vos missions :
En lien direct avec la direction, vous serez le pilier de l'organisation administrative du restaurant et un point de contact privilégié pour nos clients :
- Gérer les réservations et le standard téléphonique
- Suivre les plannings du personnel et assurer la gestion administrative des salariés (contrats, congés, absences.)
- Contrôler les factures fournisseurs et participer à la gestion des commandes et stocks
- Élaborer les devis clients et suivre les contrats événementiels
- Tenir à jour les documents administratifs, classement et archivage
- Participer à l'accueil client, à la caisse et à l'organisation des événements (privatisations, séminaires, mariages.)

Votre profil :
- Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et aimez travailler en équipe
- Vous avez une bonne aisance relationnelle, et le sens du service client
- Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word, Outlook)
- Vous savez gérer plusieurs tâches en même temps sans perdre votre calme
- L'expérience en restauration est un plus, mais pas indispensable : nous vous formons !

Contrat & infos pratiques :
- CDI temps plein - 39h/semaine
- Horaires de bureau du lundi au vendredi
- Rémunération selon profil (à partie de 2060 € brut par mois) + Mutuelle salarié prise en charge à 100% par l'employeur + cadre de travail unique au bord de l'eau

Poste ouvert aux profils juniors motivés et aux personnes souhaitant évoluer dans un environnement stimulant et chaleureux.

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Compétences rédactionnelles

Entreprise

  • FLOCA

Offre n°61 : Secrétaire (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 69 - DECINES CHARPIEU ()

Les missions du poste

Dans le cadre d'un surcroît d'activité, rejoignez notre équipe de Decines-Charpieu (69) et devenez Secrétaire H/F en charge de la gestion administrative des dossiers de nos patients.

Vous apporterez un soutien à notre équipe de professionnels du métier de l'assistance respiratoire.

Vous aurez pour principales missions :
- La tenue et la bonne gestion des dossiers administratifs,
- La gestion des flux téléphoniques avec les patients,
- La gestion des tâches administratives pour notre équipe commerciale,
- La rédaction de divers courriers.



Le profil recherché

Doté(e) d'un bon esprit d'équipe et de qualités relationnelles, votre rigueur et votre autonomie seront des atouts majeurs pour mener à bien vos missions.

Vous avez une bonne maîtrise de l'outil informatique, du Pack Office et une expérience réussie dans le domaine médical ou paramédical

Alors rien de plus simple, adressez-nous votre candidature et venez faire partie de notre aventure !



Infos complémentaires

- Formation en interne assurée
- CDI 39h/semaine du lundi au vendredi
- 6 jours de repos compensateur / an
- Mutuelle prise en charge à 60% + Prévoyance,
- Tickets Restaurant

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • ASSIST SANTE A DOMICILE RHONE ALPES

Offre n°62 : Rayonniste en pharmacie 35h hebdo (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 69 - VILLEURBANNE ()

Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) Rayonniste en CDI 35H) pour assurer la mise en rayon des produits sur la surface de vente en respectant les consignes de merchandising.

Rigueur, sens de l'organisation et des responsabilités sont indispensables. Vous êtes également à l'aise avec les outils informatiques.

Vous disposez idéalement d'une expérience d'environ un an en tant que Rayonniste sur un poste similaire.

Une 1ère expérience en pharmacie est souhaitable.

Vous travaillez du lundi au vendredi

Avantages:

- Tickets resto

- CE

Prise de poste à partir du 1er mai 2025

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - A l'aise avec les outils informatiques
  • - Maitrise Pack office

Offre n°63 : Téléconseiller / Téléconseillère (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - vente assistance recouvrement
  • Langue : Français (Exigée)
    • 69 - LYON 06 ()

Nous commercialisons des emballages au profit d'une association venant en aide à des enfants malades, hospitalisés et en situation de handicap, à travers toute la France.

Nous recherchons notre nouveau collaborateur H/F en qualité de télévendeur(euse).

Vos missions ?
Prospecter et contacter des clients professionnels, les renseigner sur les caractéristiques des produits afin de les vendre.

Vous êtes souriant(e), à l'écoute des autres et aimez travailler en équipe ?
Votre maîtrise de la langue française et votre élocution font que vous êtes à l'aise au téléphone ?
Tout comme vous l'êtes avec l'outil informatique ?

Alors rejoignez-nous !

Vous possédez impérativement une expérience en relation client à distance, commerce, recouvrement ou assistance et de préférence téléphonique.
Poste en CDI 35h hebdomadaires, horaires en journée à définir sur une amplitude comprise entre 8h30 et 17h, du lundi au vendredi.
Rémunération fixe + primes sur chiffre d'affaires.

Compétences

  • - Techniques de vente par téléphone
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Développer et fidéliser la relation client

Entreprise

  • S-E-F

Offre n°64 : Réceptionniste (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 69 - LYON 06 ()

Le Marriott Lyon Cité Internationale recrute !

Nous faisons appel à votre talent pour faire rayonner nos établissements, et ainsi proposer la plus belle des expériences à nos clients. Vous souhaitez faire partie de l'aventure ?

Nous sommes à la recherche d'un.e Réceptionniste (H/F), pour rejoindre notre formidable équipe au Marriott Lyon Cité Internationale

Vous avez pour missions principales :

Etre responsable du bon accueil des clients
Gérer l'enregistrement des arrivées et départs des clients
Informer la clientèle sur les services de l'hôtel et les conditions de séjours
Veiller à la satisfaction du client et tout mettre en œuvre pour le fidéliser
Contribuer à l'évolution des ventes
Vos atouts :

Vous êtes issu(e) idéalement d'une formation hôtelière ou école de commerce
Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire
Vous êtes reconnu(e) pour votre disponibilité, réactivité, sens de l'accueil et du service
Vous avez une excellente présentation et de très bonnes qualités relationnelles
Vous parlez anglais et français couramment (une troisième langue est appréciée)
La connaissance du PMS Opera est un plus
Nos avantages :

2 jours de repos hebdomadaires
Prise en charge TCL à 100%
Primes weekends : 20€/samedis travaillés et 30€/dimanches ou jours fériés travaillés
Mutuelle avantageuse, prise en charge à 70% par l'employeur
Prime de cooptation selon les règles du Groupe Lavorel Hotels
Politique de mobilité et d'évolution en interne dynamique
Convaincu(e) ? Vous souhaitez en savoir un peu plus ? Alors n'attendez plus et envoyez-nous votre CV !

A compétences égales, nous recrutons des personnes en situation de handicap.

Poste à pourvoir en CDI temps plein.

Compétences

  • - Accueil et gestion des clients en hôtellerie
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants

Entreprise

  • Marriott Hôtel Cité Internationale

Offre n°65 : Assistant Administratif (h/f)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 69 - Lyon 3e Arrondissement ()

Adecco PME, réseau entièrement dédié aux besoins en ressources humaines des PME , recherche pour l'un de ses clients, Cabinet d'Avocats situé sur Lyon 3 en Interim :Un Assistant Administratif H/FVoici les principales missions qui vous seront confiées :Dans un contexte dynamique, vous rejoindrez une équipe de 2 personnes et vous aurez en charge :
- l'accueil physique et téléphonique
- le secrétariat auprès des différents Avocats du cabinet,
- la gestion des assemblées générales,
- les formalités légales sur le guichet unique
- les frappes d'actes
- la gestion des fournitures de bureau
- ainsi que des tâches administratives diverses
Informations utiles : Localisation : Lyon 3Démarrage : au plus viteSalaire : entre 1900 et 2100€ brut selon profil + Ticket Restaurant + Mutuelle + ParticipationHoraire : 9h 12h45 / 14h 17h30Type de contrat : Intérim sur du long terme

Vous êtes diplômé d'un Bac+2 et possédez une expérience de 2 ans minimum
Vous avez le sens des priorités et savez travailler avec des échéances
Vous êtes connu.e pour votre efficacité et votre capacité à travailler avec un rythme soutenu.
Vous aimez travailler dans un cadre dynamique
Vous possédez naturellement un bon contact et êtes une personne rigoureuse et très ordonnée
.Votre orthographe est excellente
Vous avez envie de vous investir sur du long terme dans un cabinet d'avocats ,
n'hésitez pas ce poste est pour vous, merci de postuler en ligne

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°66 : VENDEUR / VENDEUSE CONSEIL FRUITS ET LEGUMES (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 69 - LYON 03 ()

VOS MISSIONS :
- Accueil, encaissement, renseignement de la clientèle
- Réception, mise en rayon, réassort, rotation sur le rayon Fruits et Légumes principalement, dans l'objectif d'assurer une fraicheur des produits et de présenter un rayon attractif, sous la responsabilité du Responsable de rayon ; ces missions pourront également se dérouler sur d'autres rayons en fonction des priorités de l'activité du magasin
- Mise en place des actions commerciales et de communication sur le magasin
- Application des règles d'hygiène et de sécurité du magasin

Passionné par l'alimentation et ces enjeux, vous êtes convaincu que la consommation de fruits et légumes doit être avant tout bio, et en priorité locale.
Vous êtes à la fois créatif et doué pour les chiffres, soucieux de créer une atmosphère de convivialité dans laquelle les clients et les autres membres de l'équipe se sentent bien. Vous maitrisez l'outil informatique, vous faites preuve de rigueur et d'enthousiasme dans l'exécution de vos missions. Vous avez envie d'apprendre et de progresser sur votre poste et au sein du magasin.

Vous devrez justifier d'une expérience d'au moins 2 ans dans la gestion de produits frais (en logistique, en magasin ou en transformation de produits frais) et /ou commerce de proximité et / ou en grande distribution. Fort d'un diplôme dans la vente (Bac +2 ou Bac +3, type BTS MCO, Licence Vente/Merchandising.), vous pouvez répondre d'expérience de vente auprès d'une clientèle exigeante, avec mise en place de la dynamique commerciale, et théatralisation d'un rayon.
Excellent relationnel. Capacité à travailler en équipe, prise d'initiative, rigueur, autonomie, aisance en bureautique et outils informatiques
Maitrise de l'anglais appréciée (clientèle de bureau internationale)
Port de charge lourde, horaires décalés et travail le samedi
Merci de fournir un CV, une lettre de motivation et une lettre de recommandation

Compétences

  • - Caractéristiques des produits biologiques
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Variétés de fruits et légumes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Gérer une caisse
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • - Mettre en place/rafraîchir l'étal (glace, décoration), disposer les produits et afficher les prix
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Vendre ou louer des produits ou des services

Entreprise

  • BIOCOOP VENDOME

Offre n°67 : 3 TECHNICIENS TRAITEMENT DE L'INFORMATION (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - LYON 03 ()

Contexte

Vous travaillerez au sein de la Direction de l'Assurance Retraite chargée de gérer les carrières des actifs, de les informer tout au long de leur vie professionnelle de leurs droits, de conseiller les futurs retraités et de faciliter leurs démarches au moment du passage à la retraite.
Vous exercerez votre activité au sein du Département DMAT, chargé des opérations liées aux flux courriers, flux numériques (numérisation, vidéocodage.) et à l'enregistrement des demandes de droits. Ce Département structuré en 5 unités, est composé de 79 collaborateurs dont 5 managers de proximité. Une entreprise adaptée intervient en complément de l'équipe.


Missions

Vous serez chargé(e), au sein du Département DMAT :

- De la réception du courrier de la CARSAT
- De la préparation, la numérisation et le vidéocodage des documents
- De l'enregistrement des demandes de prestations (droits propres, pensions de réversion, ASPA)
- De l'affranchissement du courrier de la CARSAT et des liaisons autres sites
- D'autres activités complémentaires (gestion des formulaires étrangers, gestion des rapports médicaux, gestion des fichiers CAF, etc)


Profil et compétences

Vous devez faire preuve :
- De capaciter d'analyse et d'organisation afin d'assimiler les principes fondamentaux du service public et des fondamentaux de l'Institution Sécurité Sociale (missions, organisation, valeurs.)
- D'aisance relationnelle et du sens de la relation client
- De rigueur et de fiabilité dans le traitement des dossiers et des missions qui vous seront confiées
- De facultés d'adaptation et d'autonomie, pour atteindre la maîtrise des outils informatiques et applicatifs utilisés dans la Branche Retraite
- D'esprit d'équipe
- Du respect de la confidentialité
- De polyvalence dans les activités du Département


Processus de recrutement

Le processus se déroulera de la manière suivante :
- Etude des candidatures via CV et lettres de motivation
- Epreuve écrite (Assessment) d'une durée de 2h30 à réaliser à distance le lundi 5 mai 2025 matin
- Entretien de motivation à réaliser en présentiel au siège à Lyon 3 : entre le 12 et 14 mai 2025 pour les candidats sélectionnés


Conditions

Poste CDI - Statut employé
Niveau 3 - Coeff. 215/351
Rémunération : 1 808.34€ brut mensuel sur 14 mois, soit 25 316.83€ brut annuel
Prise de poste : 02/06/2025
Lieu de travail : Lyon 3ème (siège - avenue Georges Pompidou)
Dans le cadre de l'accompagnement à la prise de fonction, un parcours d'intégration et de formation interne sera mis en place pour le candidat retenu.

Avantages :

- Contrat 36h+ 3 jours de RTT ou 39h + 20 jours de RTT
- Rémunération sur 14 mois
- Horaire variable
- Intéressement
- Tickets restaurants : 11,52€
- Participation aux transports : 75%
- CSE
- Mutuelle d'entreprise

Télétravail : En application du protocole d'accord relatif au télétravail, le télétravail est possible à hauteur de 2 jours par semaine, avec des présences sur site en commun avec l'ensemble de l'équipe,
- Dès la prise de poste dans le cadre d'une mobilité interne
- Après la période d'essai pour les embauches externes et mutations

Horaire variable : Vous bénéficierez de l'horaire variable dans le respect des contraintes inhérentes au fonctionnement du service.

Pour candidater, rendez-vous sur le site http://www.carsat-ra.fr , rubrique « Nous connaître », puis « Nous rejoindre » et postulez en ligne avant le 30/04/2025.

Entreprise

  • CAISSE D ASSURANCE RETRAITE ET DE SANTE

    La Carsat Rhône-Alpes (1900 collaborateurs) est un organisme de droit privé chargé de l'exécution d'une mission de service public.

Offre n°68 : Assistant d'agence (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 69 - Bron ()

Le poste :
Notre agence PROMAN BRON recherche un Assistant d'Agence H/F pour un CDD de renfort pour cet été.
Vos missions seront les suivantes : - Accueil et inscription des candidats
- gestion administrative du personnel (contrat, DUE, Visites Médicales, dossier administratif...)
- diffusion et gestion des offres d'emploi
- recrutement / sourcing
- Mise en poste du personnel intérimaire

Ce poste est à pourvoir pour 1 CDD de 2 mois début juillet. Possibilité intégration fin juin. Horaires ouverture agence : 08h00-18h00, 7h/ jour (roulement avec l'équipe) Salaire : SMIC + Tickets restaurant Intégrer Proman c'est intégrer une entreprise française, 4ème acteur français du travail temporaire !


Profil recherché :
Formation BAC +2/3.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°69 : Assistant administratif (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - Lyon 9e Arrondissement ()

Manpower Lyon Tertiaire recrute des Assistants Administratifs (H/F) en CDI Intérimaire !

Rejoignez une agence dynamique et sécurisez votre avenir professionnel !

Vous avez une expérience dans le secteur administratif et vous cherchez à vous investir sur du long terme tout en diversifiant vos missions ?

Cette offre est faite pour vous !
En tant qu'Assistant(e) Administratif(ve) en CDI intérimaire, vous allez intervenir sur des missions variées au sein de différentes entreprises du bassin lyonnais. Polyvalence, rigueur et autonomie seront vos meilleurs atouts pour mener à bien vos missions.
-Diversité : Vous aurez l'opportunité de travailler avec des entreprises de différents secteurs et de développer vos compétences tout au long de votre parcours.
-Sécurité et flexibilité : Grâce au CDI intérimaire, vous bénéficiez de missions régulières avec un salaire garanti, même en l'absence de mission. Vous êtes salarié(e) Manpower avec la sécurité d'un CDI et la liberté de découvrir de nouveaux environnements de travail.

Pourquoi choisir un CDI intérimaire chez Manpower ?

-Sécurisez votre avenir : Vous êtes assuré(e) de missions régulières et d'un salaire fixe mensuel.
-De la flexibilité, mais avec des avantages d'un CDI : Conjuguez travail stable et découverte de nouvelles entreprises.
-Un suivi personnalisé : Une équipe à votre écoute pour vous accompagner tout au long de votre parcours.

Rémunération :

Votre salaire varie en fonction des missions que vous réalisez. Vous êtes payé(e) selon le taux horaire de l'entreprise cliente pendant vos missions, avec un salaire mensuel garanti en l'absence de mission.

-Vous avez au moins 1 an d'expérience en tant qu'Assistant(e) Administratif(ve) ou Commercial(e).
-Vous êtes à la recherche d'un poste pérenne, où vous pouvez évoluer et diversifier vos expériences.
-Vous êtes organisé(e), polyvalent(e), et avez à cœur de travailler dans un environnement dynamique.

Rejoignez une entreprise qui vous offre stabilité, sécurité et évolutivité !
Postulez dès maintenant en ligne avec votre CV actualisé et faites le premier pas vers une carrière épanouissante et pleine de nouvelles opportunités.

Nous vous contacterons rapidement pour vous en dire plus et vous accompagner dans le processus de recrutement. Ensemble, nous définirons votre avenir professionnel.

A très vite !

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°70 : Assistant Logistique & Service Client - Bilingue (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 01 - NEYRON ()

Venair est un groupe mondial spécialisé dans la fabrication de solutions en silicone de haute technologie pour les secteurs les plus exigeants (pharma, biotech, aéronautique.). Avec 28 filiales dans le monde et plus de 300 collaborateurs, nous allions innovation, qualité et service client.

Pour accompagner notre croissance, nous recherchons un-e Assistant(e) Logistique & Service Client pour notre bureau de Neyron (près de Lyon), afin de soutenir les opérations et garantir la qualité de notre service au quotidien.

Vos missions
- Gérer la réception des marchandises et leur enregistrement dans l'ERP (SAP)
- Organiser les transports et les expéditions
- Assurer le suivi des stocks
- Saisir et suivre les commandes clients
- Répondre aux appels et aux emails clients
- Participer à diverses tâches administratives liées à l'activité logistique
________________________________________
Ce que nous recherchons
- Formation Bac+2 en logistique, commerce ou gestion
- 1 à 2 ans d'expérience dans un rôle similaire, idéalement à l'international
- Maîtrise d'un ERP (SAP ou équivalent)
- Excellente communication écrite et orale
- Français courant + anglais ou espagnol

________________________________________
Ce que nous offrons
- Environnement de travail international et stimulant
- Formation continue + cours de langues offerts
- Évolution possible dans un groupe mondial en expansion
- Matériel fourni : ordinateur portable, etc.
- Ambiance conviviale et collaborative
________________________________________
Envie de relever le défi ? Postulez dès maintenant et contribuez à notre succès mondial.
www.venair.com

Lieu : Neyron (à 15 min de Lyon)
Langues : Français + Anglais ou Espagnol
Démarrage : Dès que possible

Compétences

  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser des opérations, des actions

Entreprise

  • VENAIR SARL

Offre n°71 : Assistant (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Miribel ()

Le cabinet Conseil Recrutement, du groupe Manpower, recherche pour son client, un acteur expert des solutions globales et sur-mesure d'affichage digital, un Assistant Chef de projet / Chargé de projet (H/F). L'entreprise intervient auprès des villes, collectivités, commerces, industries, ... sur des projets d'envergures en les aidant à rendre leur communication plus visible et plus impactante.
Vous aurez en charge la gestion et l'installation des nouveaux dispositifs (suivi, organisation, planification).
Ce poste s'articule autour de 4 axes :
- Prévoir et organiser les différents outils et moyens permettant l'exécution des affaires pour l'installation de panneaux lumineux électroniques dans les meilleurs délais
- Garantir le respect des délais des affaires, de la qualité et des marges de chaque dossier
- Être aide au support commercial (chiffrage, réalisation de plan, négociation .) et établir les relations avec les différents partenaires internes et externes
- Piloter les travaux, les équipes et les plannings jusqu'à la réception et facturation

Les missions :
- Assurer la responsabilité technique, administrative et budgétaire des installations jusqu'à l'achèvement des travaux
- Gérer les installations « en affaires » et les moyens permettant la bonne exécution de celles-ci
- Evaluer les risques, valider la conformité des implantations et contrôler les opérations effectuées
- Diagnostiquer les problèmes rencontrés et proposer des solutions
- Consulter, valider et passer commande auprès des sous-traitants ou prestataires sélectionnés
- Etablir les plans de prévention et de sécurité
- Etablir les devis nécessitant des travaux supplémentaires
- Gérer les litiges techniques ou autres liés à ces installations
- Contrôler en amont avant départ la conformité des dispositifs et des moyens associés
Votre profil :
Vous avez des compétences en : Electricité, fibre optique, électronique, informatique ou génie civil...
Vous avez déjà piloter et encader une équipe sur des chantiers
Vous avez déjà faire de la estion de projet (planning / budget)
Vous êtes autonome et vif, souriant et dynamique, et vous avez le sens de l'engagement, le poste est fait pour vous !
Maitrise des outils Office
Une connaissance de l'outil CEGID serait un plus
Ce que nous vous proposon :
-Poste en CDI Plein temps
-Horaires à définir, pouvant aller de 8h à 18h
-1 jour de télé travail par semaine possible après période d'essai
-Véhicule de Service (utilisable du lundi au vendredi)

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°72 : Secrétaire médical / Secrétaire médicale

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - Caluire-et-Cuire ()

Trois médecins généralistes recherchent un(e) secrétaire médical(e) en CDI à temps plein basé à Caluire-et-Cuire.

Vos missions seront :
- Accueil physique et téléphonique des patients
- Gérer les demandes de rendez-vous, renseigner sur les horaires de consultations, l'orientation au sein du cabinet (salles d'attente), organiser le planning des médecins
- Créer et/ou actualiser les dossiers patients: intégration de résultats, courriers, comptes rendus,
- Préparations des feuilles de soins papier pour les visites à domicile, selon les besoins des médecins,
- Rédaction des comptes rendus de consultation.
- S'investir dans la vie du cabinet (contrôle du rangement, réapprovisionnement matériel, mise à jour des stocks...)

Vous justifiez d'une expérience significative dans des fonctions similaires en cabinet de médecine généraliste idéalement.

Conditions du poste :
CDI temps plein : 35h du lundi au vendredi
A partir de 13€ brut de l'heure - à définir selon profil

Vous êtes organisé.e, faites preuve de discrétion et de respect de la confidentialité des données traitées, vous êtes doté.e d'une vraie aisance relationnelle auprès des patients, de l'équipe médicale et secrétariat.

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • GROUPEMENT EMPLOYEURS SANTE SERVICES

Offre n°73 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - CALUIRE ET CUIRE ()

Au sein de notre officine de quartier composée d'une équipe d'environ dix personnes, vous intervenez sur les missions suivantes :

Accueil et service auprès de la patientèle.
Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'interaction médicamenteuse.
Apporter les conseils associés.
Liste non exhaustive (gestion des stocks, commande fournisseurs.),

Vous possédez un sens de la relation clientèle développé ainsi que l'esprit d'équipe.

Travail un samedi sur deux. Officine fermée dimanche et lundi.

Compétences

  • - Techniques de stockage optimisé
  • - Réaliser des préparations pharmaceutiques
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Contrôler la modalité de délivrance de certains médicaments spécifiques (stupéfiants, …)
  • - Contrôler la conformité des données

Formations

  • - Préparation pharmacie | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • PHARMACIE DU RADIANT

Offre n°74 : Assistant administratif (H/F) AAIRM

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 69 - MEYZIEU ()

Nous recrutons au sein du centre EPIDE de Lyon - Meyzieu un ASSISTANT ADMINISTRATIF (H/F)

Au sein du service insertion professionnelle et formation, vous organisez et vous gérez quotidiennement le travail administratif du service.
Concrètement, votre poste consiste à assurer l'accueil téléphonique et physique des visiteurs ; Participer aux différences instances (réunions, commissions, conseils, etc.) et rédiger les comptes rendus ; Contribuer à la rédaction de courriers, des présentations et des autres documents de communication en contrôlant la conformité de la mise en forme ; Contribuer à la l'organisation des activités du centre ; Mettre à jour les tableaux de bord d'activités
Votre profil
Niveau d'expérience : minimum 2 ans de gestion administrative dans une structure qui accueille du public / Qualification : Bac pro Assistance à la gestion des organisations et de leurs activités (AGOrA)
Compétences techniques :
Gestion administrative / Techniques de communication orales, écrites et numériques / Techniques de prise de notes et normes rédactionnelles /
Utiliser des outils bureautiques et des logiciels métier /
Qualités personnelles :
Discrétion professionnelle / Capacité à s'organiser et à prioriser / Faire preuve de rigueur et de précision / Capacité rédactionnelle
Les indispensables :
Titulaire du permis B pour accompagner exceptionnellement les volontaires à des activités extérieures

Vos conditions de travail
Contrat : CDI (droit public) - Poste également ouvert aux fonctionnaires par voie de détachement / Horaires : normaux (8h-17h) / Temps plein (39h/semaine) du lundi au vendredi / 25 congés payés + 22 RTT par an (disponibles dès la première année) / Rémunération : entre 1777€ brut/mois et 2127€ brut/mois (reprise d'ancienneté) / Cadre structurant d'inspiration militaire : tenue uniformisée, ordre serré, cérémonie des couleurs, etc.

Les avantages
Cantine : 4,18€ le repas (entrée, plat, dessert) / Supplément familial de traitement (SFT) en fonction du nombre d'enfants à charge / Remboursement transports en commun à hauteur de 50% / Prime individuelle allant jusqu'à 10% du salaire annuel / Participation employeur à la mutuelle : 15€ brut/mois / Partenariat mutuelle : MGAS et MGEN / Chèques-cadeaux Noël : 150€ / Allocation rentrée scolaire : 70€ par enfant scolarisé

Entreprise

  • CENTRE EPIDE DE LYON-MEYZIEU

    Établissement public pour l'insertion dans l'emploi

Offre n°75 : Assistant de gestion (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 69 - MEYZIEU ()

Epitech recherche pour l'un de ses clients un Assistant de gestion H/F pour une mission de 6 mois minimum.

Notre client spécialisé dans le domaine industriel poursuit sa croissance et renforce son service administratif. Considéré comme élément clé de contact, vous êtes l'interface de communication entre les différents services.

Vous aurez pour principales missions :

- Assurer la liaison entre les équipes internes et la comptabilité fournisseurs, ainsi que gérer la communication avec les fournisseurs pour les questions administratives et comptables.
- Apporter un support aux équipes sur l'utilisation des outils informatiques liés aux achats, à la comptabilité fournisseurs et aux investissements, tout en résolvant les problématiques administratives et comptables.
- Traiter les demandes administratives : réceptionner, organiser et rediriger le courrier comptable, soumettre des requêtes via des plateformes informatiques, et collecter les documents nécessaires à la création ou modification des comptes fournisseurs.
- Préparer les documents nécessaires à la validation des initiatives d'investissement et à la mise en service des actifs immobilisés.

Issu(e) d'une formation administrative et/ou comptable (BTS Comptabilité et Gestion, DUT GEA, gestion de la PME.), vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire.

Vous êtes à l'aise en anglais (oral et écrit) et dans les échanges interculturels, en présentiel ou à distance.

Vous faites preuve de pugnacité, avez une réelle envie de résoudre les problèmes et d'en venir à bout en utilisant les meilleures solutions. Votre ténacité et votre curiosité font de vous le candidat parfait ? alors n'hésitez pas à postuler !

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • EPITECH

Offre n°76 : CDI - Conseillèr.re de vente - Lyon (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - Lyon 3e Arrondissement ()

LA MARQUE

Chez Atelier de Famille, c'est vous l'artiste ! Vous choisissez le modèle, la matière et surtout votre message qui sera gravé sur place en magasin ou sur le site internet. En argent ou plaqué or, la majorité des bijoux Atelier de Famille sont personnalisables, jusqu'au lien ou à la pierre qui sublimera votre création.

Atelier de Famille vous accompagne dans tous les moments forts de votre vie : anniversaires, diplômes, fêtes, mariage, naissances, symboles de moments intimes et souvenirs durables.

Ces moments sont si précieux que tous les bijoux Atelier de Famille résistent à l'usure du temps.

Un bijou unique et porteur de sens, qui parle aux autres ou à soi-même !

Rejoignez-nous dans cette belle aventure et grandissons ensemble !

DESCRIPTIF DE POSTE

Nous recrutons un.e conseiller.ère de vente (H/F) en CDI 30 ou 35h pour notre boutique Atelier de Famille située à Lyon La Part Dieu (69).

Ambassadrice.eur de notre marque, vous faites partie intégrante d'une équipe soudée et organisée. Par votre implication et votre compréhension de la vente, vous contribuez avec passion à la réalisation des objectifs commerciaux du point de vente.

Avec les membres de votre équipe, vous participez à tous les actes de gestion commerciale du point de vente :
- Encaissements ;
- Mise en place des opérations commerciales ;
- Suivi des indicateurs commerciaux ;
- Gestion des stocks et réassort.
- Vous offrez une expérience client unique et de qualité en accord avec l'image de nos produits qui apportent une touche de joie et de fantaisie à la vie quotidienne.

PROFIL RECHERCHÉ

- Vous justifiez d'une expérience opérationnelle réussie dans la vente ;
- Travailler en équipe fait partie de vos motivations ;
- Animé.e par les résultats, vous cultivez une véritable passion pour les défis ;
- Doté.e d'un esprit novateur et créatif, vous proposez des idées originales ;
- Le sens du service et un excellent relationnel sont des qualités qui vous caractérisent ;
- Fiabilité, engagement profond, respect et valorisation des personnes définissent votre personnalité.

Le Groupe Rand s'engage pour l'égalité des chances, l'inclusion et la diversité. Nous recrutons tous les talents. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à postuler : nous sommes impatients de vous rencontrer et de construire ensemble un avenir inclusif !

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Offre n°77 : Agent / Agente de nettoyage en collectivité - Lycée La Côtière (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - LA BOISSE ()

La Région Auvergne Rhône-Alpes recrute un Agent d'entretien et d'hygiène pour un poste basé au sein du Lycée de La Côtière à la Boisse.

Vous assurerez l'entretien et le nettoyage de l'établissement, des mobiliers ainsi que la mise et remise en ordre de l'ensemble des locaux et participer aux travaux liés à la restauration dans les établissements d'enseignement en tenant compte de la présence d'élèves.

Activités principales :
- Effectuer l'entretien courant des locaux et des espaces publics (travaux de balayage, dépoussiérage, lavage et entretien des sols, vitres, murs, meubles et matériels divers)
- Nettoyer les sanitaires
- Trier et évacuer les déchets courants
- Entretenir et ranger le matériel utilisé
- Contrôler l'état de propreté des lieux et informer systématiquement le responsable des problèmes rencontrés et des dégradations

Horaires :
Lundi 9h30 -11h30 / 12h00 - 18h00
Mardi, mercredi, jeudi, et vendredi 5h30 - 11h30 / 12h00 - 13h00
Il est possible que les horaires soient modifiés, en fonction du calcul des heures à réaliser.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • REGION AUVERGNE RHONE ALPES

Offre n°78 : Secrétaire médical (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 69 - LYON 09 ()

Notre cabinet dentaire Quai Pierre Scize situé à Lyon 9ème, propose un recrutement de secrétaire médical(e) pour compléter une équipe de 2 secrétaires.

Missions d'accueil des patients, enregistrement des dossiers, prise de rendez-vous, gestion des agendas des chirurgiens-dentistes, gestion administrative du cabinet (organismes).

Poste à pourvoir immédiatement

Type d'emploi : Formation à temps plein

Horaires :

Du lundi au jeudi : 8h30 - 13h00 / 14h00 - 19h00
Vendredi : 8h30 - 13h30 - 14h00 / 17h00

Avantages :
Primes
Parking personnel
Remboursement 50% transport

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • SELARL CABINET DENTAIRE DU QUAI SCIZE

    Adresse email de sa chargée de recrutement

Offre n°79 : Assistant Commercial (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 01 - MIRIBEL ()

Notre client spécialisé dans le secteur industriel souhaite intégrer un Assistant commercial H/F dans le cadre d'un CDI.

Rattaché au responsable commercial, l'Assistant commercial H/F aura un rôle clé dans le soutient aux équipes de vente en gérant les relations clients, le suivi des commandes et l'administration des ventes. Il se charge d'assurer d'optimiser le développement commercial et la satisfaction des clients professionnels.

Les missions proposées sont les suivantes :
- Saisir, suivre et coordonner les commandes clients jusqu'à la livraison.
- Préparer les devis, mettre à jour les bases de données clients et assurer un suivi des relances commerciales.
- Répondre aux demandes des clients, les conseiller et gérer les réclamations pour garantir leur satisfaction.
- Gérer la facturation, les contrats et les documents commerciaux en collaboration avec les autres services (comptabilité, logistique).
Cette liste est non exhaustive.

Diplômé d'une formation BAC+2 en commerce ou similaire, l'Assistant commercial H/F justifie d'une expérience significative (4 ans minimum) sur un poste similaire.
A l'aise sur les outils informatiques, l'Assistant commercial H/F a une bonne maitrise des logiciels bureautiques, tels que Excel.
La maîtrise de la langue anglaise serait un plus pour le poste.
Une appétence pour la gestion de projet serait un atout majeur.
De nature organisée, l'Assistant commercial H/F met au cœur de ses priorités la perspicacité et la communication. Il est également rigoureux et sait travailler en équipe en lien avec les différents services.

Avantages du poste :
- 13ème Mois
- TR
- Durée hebdomadaire : 35h horaires flexibles
- Possibilité de télétravail après autonomie sur le poste

Compétences

  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Entreprise

  • EPITECH

Offre n°80 : Conseiller téléphonique (F/H)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 69 - VAULX EN VELIN ()

Le technicien(ne) respiratoire sédentaire travaille au sein du pôle de compétences de la direction d'activité respiratoire. Il est rattaché au manager de l'équipe de santé connectée.

Le technicien(ne) respiratoire sédentaire est chargé de :

- Analyser les données d'observance et de télésuivi des patients et réaliser le cas échéant les actions nécessaires afin d'améliorer l'observance du patient et de rendre son traitement plus efficace
- Mener des télévisites auprès des patients selon les procédures qualité et sécurité en vigueur au sein de la société
- Traiter les problèmes de non transmission des données d'observance
- Mettre en oeuvre les réglages à distance des dispositifs médicaux dans le respect de la prescription médicale
- Réaliser une partie des saisies en lien avec la gestion de la demande patient (M3H, Neocase)

Formations

  • - Commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD & RANDSTAD SEARCH

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la relation client, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°81 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - VAULX EN VELIN ()

Recherche un(e) chauffeur(e) livreur(e) et monteur de meubles.

A ce titre, rattaché (e) au Manager d'exploitation, vous serez en charge de :

Effectuer le chargement de votre véhicule,
Livrer les meubles et/ou l'électroménager chez des particuliers,
L' installation d'électroménager,
Monter les meubles,
Port de charges lourdes.
Savoir être :

Gestion du stress
Rigueur
Réactivité
Type d'emploi : CDI

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Entreprise

  • LIME TRANS

Offre n°82 : Secrétaire au cabinet du général, commandant la région de gendarm (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - SATHONAY CAMP ()

Vos activités principales :
- secrétariat particulier des officiers généraux commandant de la région de gendarmerie Auvergne - Rhône-Alpes (commandant en titre, commandant en second et l'officier adjoint commandement) ;
- suivi et organisation de l'agenda des autorités ;
- accueil téléphonique et physique (filtrage appels et visiteurs) ;
- rédaction et mise en forme des documents, de courriers, cartons, mails pour signature des autorités ;
- traitement des missions ponctuelles et suivi au profit du CDR ;
- participation à l'organisation des cérémonies et des réceptions ;
- gestion du courrier « départ » et «arrivée » du cabinet et des BAL ;
- préparation (charte graphique, forme.) des dossiers soumis à la signature des autorités ;
- demande de devis, commandes, mise en paiement et suivi budgétaire des frais de représentations du cabinet ;
- participation aux missions assurées par la Section Management Information qui travaille en interaction avec le cabinet .

Votre environnement professionnel :

Activités du service :
Le poste est proposé au sein du commandement de l'État-Major de la région gendarmerie Auvergne - Rhône-Alpes, à Sathonay-Camp (69) ;
Le cabinet assure le secrétariat particulier du commandant de région et de ses adjoints (courriers, agendas, accueil téléphonique et physique des visiteurs.), ainsi que la préparation administrative et logistique des événements (cérémonies, commémorations, réceptions.), et divers déplacements des généraux ;
Le secrétariat assure toutes missions administratives et logistiques liées à l'activité du cabinet ;
Le cabinet fonctionne au quotidien en interaction avec la SMI dont les personnels sont implantés dans les mêmes locaux.

Composition et effectifs du service
- un chef de cabinet : officier gendarmerie ;
- un personnel civil catégorie B : chef-secrétaire ;
- un personnel civil catégorie C ;
- un chauffeur d'autorité : sous-officier gendarmerie ;
- un conseiller concertation GD : sous-officier de gendarmerie.

Liaisons hiérarchiques
- Supérieur directeur : Chef de cabinet
- Autorité de niveau 2 : commandant de la région Auvergne Rhône-Alpes
Liaisons fonctionnelles
- tous services gendarmerie ;
- institutions extérieures ;
- autres partenaires privés.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • REGION DE GENDARMERIE D'AUVERGNE-RHONE-A

Offre n°83 : Concierge social et hôtelier - F/H (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - Villeurbanne ()

Type de contrat : CDD - 1 mois (renouvellement)

Lieu : Transit - Villeurbanne

Rémunération et avantages :

* Salaire brut mensuel à partir de 1802 € + Prime fixe liée à l'indemnité de la conférence des métiers (actuellement 238 euros bruts mensuels pour un temps complet)
* Reprise d'ancienneté antérieure, à hauteur de 75%
* Prime semestrielle
* Mutuelle prise en charge à 60%
* Abonnements de transport en commun pris en charge à 50%
* CSE (Carte restaurants, bons cadeaux, etc.)
* Accord temps de travail favorable à la qualité de vie : horaires fixes et variables + choix du rythme de travail (4j/5j, 4,5j ou 5j) + 11 RTT
* Chartes "Télétravail" et "Droit à la déconnexion"
* Parcours d'intégration personnalisé

Missions :

Acteur du programme d'hébergement du Transit , vous recherchez un travail polyvalent avec du lien social et souhaitez mettre en avant votre ingéniosité ? Vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment :

* Organiser logistiquement les entrées et sorties du dispositif en veillant à l'adéquation de l'équipement des chambres lors des mouvements,
* Assurer le suivi des doléances relatives aux aspects hôteliers et en assurer le traitement et le suivi auprès du bailleur,
* Veiller au respect des locaux en maintenant un bon niveau de prestations hôtelières (équipement des chambres, petite maintenance, gestion du matériel),
* Dynamiser la vie sociale dans le centre par une présence régulière et des liens constants avec les hébergés,
* Assurer la gestion des stocks liés à l'activité du service et l'entretien des véhicules de service,
* Tenir à jour les documents relatifs à votre activité.


* Connaissance de la bureautique
* Sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités
* Expérience en bricolage
* Habilitation électrique appréciée
* Bon relationnel, esprit d'équipe et de confidentialité
* Adaptation aux changements, réactivité
* Permis de conduire exigé (déplacements à prévoir)

Entreprise

  • FORUM REFUGIES

Offre n°84 : Conseiller téléphonique (F/H)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 69 - Villeurbanne ()

En tant que conseiller client vous intégrerez un équipe de 19 collaborateurs et vos missions seront très variées :
- réception de toutes les demandes des opticiens
- gestion du conseil sur les verres
- suivi des garanties
- suivi du transports des produits
- gestion de toutes les réclamations
- accueil et accompagnement des nouveaux clients

Horaires : 36h hebdomadaire - horaires du lundi au samedi sur une amplitude horaire de 9h à 19h / planning prévu 16 semaines à l'avance
1 samedi sur 4 sera travaillé

Formations

  • - Commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD & RANDSTAD SEARCH

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence, Pôle d'expertise relation client, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°85 : Assistant RH - Gestion externalisée des arrêts de travail LYON H/ (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 69 - LYON 06 ()

Avant d'aller plus loin, vous devez savoir ceci :
Notre entreprise a été récompensée par le label Great Place to Work pour la 3ème année consécutive ! Et si vous nous rejoigniez ?
Nous sommes Leyton, un cabinet de conseil international né en France. Nous accompagnons les organisations dans le financement de leurs projets pour construire un présent vertueux et un futur durable. Pour nos clients, nous recherchons des leviers de financement pour soutenir l'innovation, les économies d'énergie ou améliorons leur performance financière.
Dans un contexte de remplacement, notre pôle Efficience recrute pour son bureau lyonnais, un.e Gestionnaire administratif.ve en charge du traitement externalisé des absences et arrêts de travail de nos clients.
Le pôle Efficience accompagne des décideurs (DG, DAF, DRH) à identifier et à actionner des dispositifs d'aides et d'optimisation et perçoit une rémunération au succès.
Vos missions chez Leyton
A ce poste, vous êtes responsable de la gestion externalisée des absences des salariés de nos clients et de la relation client. A ce titre :
-Vous assurez le suivi des dossiers par le recouvrement des indemnités
-Vous saisissez et suivez les données des arrêts de travail, indemnités journalières de la sécurité sociale (IJSS), indemnités journalières de la prévoyance (IJP) à l'aide des outils GTA, paie ou internes.
- Vous analysez, suivez les remboursements et relancez les organismes
-Vous suivez et priorisez les dossiers
-Vous élaborez les déclarations DSN et gérez les incidents de déclaration
-Vous générez des rapports et déployez le plan d'action
-Vous identifiez les cas sensibles ou anomalies de production
-Vous vous assurez de la mise à jour des procédures internes
-Vous organisez et animez les réunions avec les prestataires pour la partie opérationnelle qui vous incombe
-Vous proposez une assistance au client et un conseil métier
A vous de jouer !
Si vous êtes issu.e d'une formation supérieure, que vous avez une expérience orientée gestion du personnel, administrative, paie, ou RH et que :
-Vous maitrisez le pack Office, Excel et Outlook
-Vous connaissez certains prologiciels
-Votre communication orale et écrite est excellente
-Vous savez formuler des recommandations constructives
-Vous êtes à l'aise avec les chiffres
-Vous êtes autonome, fiable et rigoureux avec un bon sens de l'analyse
-Vous êtes capable de gérer plusieurs dossiers en parallèle dans le respect des délais
-Vous faites preuve d'esprit d'équipe, d'agilité et respectez la confidentialité
Les expériences sur des fonctions similaires (CPAM, CARSAT, URSSAF, MSA, mutuelle etc) seront particulièrement appréciées.
Rejoindre Leyton c'est .
-Se construire une carrière sur-mesure, adaptée à vos compétences, vos projets et votre personnalité
-Avoir des perspectives d'évolution rapide grâce à un parcours de formation
-Rencontrer des personnes inspirantes, expertes dans leurs domaines
-Se créer des opportunités de mobilité en France et à l'international
-Trouver du sens dans vos missions
Les + de votre vie de Leytonien :
-Rémunération fixe (grille d'embauche à 24 k€ bruts annuels) + variable jusqu'à 2,5k€ annuels
-Participation annuelle
-Gymlib pris en charge à 100% : sport et bien-être
-Service d'avocats illimité et gratuit
-Primes de cooptation et d'innovation
-Primes vacances
-Prime de Noël SWILE
-Chèques Vacances
-Team building : semaine d'intégration, séminaire annuel
-1 journée offerte / an pour des engagements RSE
-Mutuelle avantageuse
L'équipe Efficience n'attend plus que vous!
Alors, prêt à devenir Leytonien ? Candidatez!
Résolument engagée pour construire un monde plus responsable et plus juste, partenaire de Team For The Planet et d'Entourage, Leyton est signataire de la charte de la diversité. Nous sommes ouverts à toutes les compétences

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • LEYTON FRANCE

Offre n°86 : Réceptionniste de nuit (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 69 - MEYZIEU ()

Nous recherchons un(e) réceptionniste de nuit qui s'occupera aussi de la mise en place des petits déjeuners.

Horaires de 23 heures jusqu'à 7 heures du matin

Salaire 1800 euros net

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • HOTEL DES LUMIERES

    HOTEL 3*, sur Meyzieu, sortie Rocade. 60 Chambres

Offre n°87 : Agent / Agente d'état des lieux (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - Lyon 3e Arrondissement ()

Nous recherchons sur votre secteur des futurs partenaires indépendant(es) afin d'effectuer des états des lieux d'entrée et de sortie pour le compte de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux)
Vous êtes minutieux(se), observateur(trice) et rigoureux(se).
Vous êtes doté(e) d'un excellent sens du relationnel et faites preuve de pédagogie.
En amont du démarrage de votre activité, vous devrez suivre une formation obligatoire de 3 jours qui reste à votre charge (900€ HT, possibilité par l'OPCO de prendre en charge une partie du financement).

Compétences

  • - Droits et obligations du locataire
  • - Diagnostiquer des anomalies dans la prévention des risques
  • - Évaluer et chiffrer des réparations
  • - Réaliser des opérations de gestion immobilière
  • - Réaliser un état des lieux

Entreprise

  • CONSTATIMMO

Offre n°88 : Chauffeur livreur pièce auto (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - Chassieu ()

Vous maîtrisez la conduite de véhicules de type utilitaire? Vous êtes motivé(e) ? Ce poste est fait pour vous.

Votre mission:

Doté(e) d'un bon relationnel, sérieux (se) et autonome, vous adoptez une conduite responsable et développez un service de livraison qualitatif et commercial. Ponctuel(le) de nature, vous effectuerez des livraisons en VL pour des tournées de livraison de pièces automobiles.

Vous prendrez directement votre poste chez un de nos clients à Chassieu . Vous effectuerez de deux à quatre tournées/jours

Ce que nous offrons :
Horaires : semaine 08h00 à 12h00 et de 14h00 à 17h00 du lundi au vendredi.
Des tournées sur un secteur géographique fixe.
Des interactions quotidiennes avec les clients
Un processus de recrutement ouvert à tous ( expérience dans le domaine de la livraison non requise)

VOTRE PROFIL
Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre rigueur, votre esprit d'entreprise et votre sens de la relation client.
Poste ouvert à toute personne pouvant justifier de 2 ans de permis, avec ou sans expérience de la livraison.

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Entreprise

  • COURSES WARNING

Offre n°89 : Assistant technique BTP (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 69 - Chassieu ()

Nous recherchons pour notre filiale
SNCTP Canalisation à Chassieu (69) :
Assistant technique BTP H/F

Sous la responsabilité du Chef d'agences et du Responsable d'exploitation, vous gérez la partie constitution et suivi des dossiers d'appels d'offres et travaux, et assistez les conducteurs de travaux dans leurs démarches administratives, à ce titre vous serez amené à :
- Récupérer les dossiers travaux sous plate-forme client, les télécharger, et les créer sous notre base de données
- Faire les demandes de DICT (Déclaration d'Intention de Commencement de Travaux) et d'arrêtés de circulation suivant attentes des permissionnaires de voiries.
- Suivre et gérer les dossiers en cours
- Relancer les différents organismes sur les documents en attente
- Suivre et gérer les bons de commande et contrats des intérimaires
- Saisir les pointages des salariés
- Saisir les bons de livraison
- Tâches administratives variées
- Liste non exhaustive


Autonome, proactif(ve), polyvalent(e), dynamique seront des qualités indispensables pour ce poste.

Titulaire d'un BAC +2 dans l'assistanat ou vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire dans le BTP.
Une connaissance parfaite des logiciels SOGELINK, PIXID, RUBIS, E-PLAN et E-ATTESTATION est requise pour ce poste.

Durée du contrat : CDI à pourvoir dès que possible à temps plein
Rémunération : selon profil
Lieu d'embauche : Chassieu (69)

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • ENTREPRISE ROGER MARTIN

    La force d'un groupe, la souplesse d'une PME pour construire votre avenir. Fort d'un siècle d'expérience, le Groupe ROGER MARTIN est spécialisé dans les activités de Routes, Terrassement, Bâtiment et V.R.D. Notre forte culture d'entreprise résolument tournée vers les hommes nous permet de vous offrir un réel plan de carrière.

Offre n°90 : Assistant formation (F/H)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 69 - Jonage ()

Missions principales
Gestion administrative :

Planification et organisation des sessions de formation.
Suivi des inscriptions et des participants.
Préparation des supports de formation (convocations, présentations).
Assistance logistique :

Réservation des salles et gestion des équipements nécessaires.
Coordination avec les formateurs et intervenants externes.
Suivi et évaluation :

Collecte des évaluations des formations et analyse des retours.
Mise à jour des tableaux de bord et des indicateurs de performance.
Communication :

Diffusion des informations relatives aux formations auprès des employés.
Participation à la promotion des actions de formation.
Compétences requises
Compétences organisationnelles : Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle et à respecter les délais.
Compétences relationnelles : Bonnes aptitudes à la communication et à l'écoute.
Compétences informatiques : Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion de la formation.
Connaissance du secteur : Compréhension des enjeux de la formation en entreprise.
Missions principales
Gestion administrative :

Planification et organisation des sessions de formation.
Suivi des inscriptions et des participants.
Préparation des supports de formation (convocations, présentations).
Assistance logistique :

Réservation des salles et gestion des équipements nécessaires.
Coordination avec les formateurs et intervenants externes.
Suivi et évaluation :

Collecte des évaluations des formations et analyse des retours.
Mise à jour des tableaux de bord et des indicateurs de performance.
Communication :

Diffusion des informations relatives aux formations auprès des employés.
Participation à la promotion des actions de formation.
Compétences requises
Compétences organisationnelles : Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle et à respecter les délais.
Compétences relationnelles : Bonnes aptitudes à la communication et à l'écoute.
Compétences informatiques : Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion de la formation.
Connaissance du secteur : Compréhension des enjeux de la formation en entreprise.

Formations

  • - Accompagnement formation | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°91 : preparateur de commande caces 1 (h/f)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Miribel ()

Offre d'emploi : Rouleurs CACES 1 - Miribel

Nous recherchons des rouleurs CACES 1 pour notre client situé à Miribel, offrant des opportunités d'emploi à long terme dans un environnement dynamique.

Horaires de travail :
- Matin ou après-midi selon disponibilité.
- Possibilité de travailler uniquement le samedi pour plus de flexibilité.

Missions principales :
- Chargement et déchargement des marchandises.
- Collaboration avec l'équipe pour assurer l'efficacité des opérations logistiques.
- Respect strict des normes de sécurité en vigueur.

Avantages :
- Environnement de travail stimulant et dynamique.
- Opportunités d'évolution professionnelle.
- Formation continue pour accompagner votre développement.

Si vous êtes intéressé(e) et correspondez au profil recherché, envoyez nous votre candidature dès maintenant !








Les exigences pour ces postes sont les suivantes :

- Les préparateurs doivent posséder le CACES 1.
- Capacité à travailler efficacement en équipe et à suivre les instructions.
- Disponibilité pour des horaires flexibles.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°92 : rouleur caces 1 (h/f)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - MIRIBEL ()

Nous recherchons un cariste (H/F) titulaire du CACES 1 pour l'un de nos clients situé à Thil.

Principales missions :

- Être titulaire du CACES 1B (ou, à défaut, posséder le CACES 1A et 3).
- Avoir de l'expérience dans le chargement et/ou le déchargement de camions.
- Maîtriser les outils informatiques.




Vous êtes, dynamique, sérieux(se) avec un bon savoir-être? Alors postulez!

Entreprise

  • CRIT

Offre n°93 : Assistant administratif (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 69 - Vaulx-en-Velin ()

Notre client, basé à Décines, recherche un(e) Assistant(e) Administratif(ve) polyvalent(e) et rigoureux(se) pour rejoindre son équipe. Vous aurez un rôle essentiel dans la gestion des tâches administratives et opérationnelles pour garantir le bon fonctionnement des activités quotidiennes.

Missions principales :

- Gestion des communications :
- Répondre aux appels téléphoniques.
- Traiter les courriers entrants et sortants.
- Gestion des dossiers :
- Préparer, organiser et suivre les dossiers administratifs.
- Saisie et mise à jour des données :
- Maintenir et mettre à jour les bases de données et les outils de gestion.

- Traitement des services après-vente (SAV) :
- Gérer les demandes et assurer le suivi des clients.
- Traiter les litiges et trouver des solutions adaptées.
- Gestion des commandes :
- Assurer le suivi des commandes et leur traitement administratif.
Profil recherché :

Polyvalent(e) et rigoureux(se)
Excellent sens de l'organisation
Bonne communication écrite et orale
Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
Autonomie et capacité à travailler en équipe
Connaissance en BTP serait un plus

Entreprise

  • CRIT

Offre n°94 : Vendeur en Boutique / Commercial en CDI (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 69 - LYON 06 ()

Bienvenue chez Rafy Gold. Spécialiste du rachat d'or et d'argent depuis 2011, RAFY GOLD compte une équipe d'experts qui n'ont de cesse d'évaluer et de racheter vos bijoux, pièces et tous types d'objets contenant de l'or ou de l'argent afin de les recycler. Elle est présente sur deux domaines d'activités : la vente en boutique à Lyon et le commerce en itinérance sur tout le territoire français. L'entreprise s'est fortement développée grâce à une équipe d'acheteurs confirmés. Aujourd'hui, pour continuer ce développement, nous recrutons des vendeurs boutique en CDI pour renforcer l'équipe existante.

Rattaché au responsable d'agence vous serez amené à :

- Prendre en charge la clientèle.
- Renseigner les particuliers.
- Expertiser et acheter des bijoux, pièces, lingots, diamants... aux particuliers qui viendront en agence.
- Préparer et mettre en place la vitrine.
- Gestion des livres de polices.
- Gestion et inventaire des stocks.
- Se déplacer occasionnellement toute France pour remplacer un commercial itinérant absent.

Le profil recherché :

- Passionné(e) par la vente et doté(e) d'une excellente présentation, vous avez envie d'acquérir des responsabilités variées. Vous êtes organisé(e) et faîtes preuve d'un réel esprit d'initiative et de polyvalence.
- Vous possédez une expérience de minimum 1 an en vente en boutique
- Une expérience dans les métaux précieux ou la bijouterie constitue un atout, mais n'est pas indispensable.
- Une bonne maîtrise des outils informatiques usuels (Word, Excel, Outlook).
- Rigueur, fiabilité, probité, ponctualité.
- Permis B pour utilisation de la voiture de service en cas de déplacements.

Infos complémentaires :

- Mutuelle d'entreprise.
- Nuits d'hôtels payés et frais remboursés.

Compétences

  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Préparer les objets pour la vente
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Réaliser l'étiquetage de produits

Entreprise

  • TRADING EL

Offre n°95 : Assistant (F/H)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 69 - Lyon 3e Arrondissement ()

Votre mission principale est d'assurer un parcours client positif, en étant le premier point de contact de l'expérience client, en fournissant un support pour l'intégration des nouveaux clients, la production de certifications, la facturation, ainsi que la compréhension de leurs besoins et en veillant à ce que tout problème soit résolu de manière positive et efficace.
Vous guidez et entreprenez une gamme d'activités (assignées spécifiquement), en résolvant les demandes des clients.
Pour cela,
Vous coordonnez les tâches administratives du département des opérations clients en lien avec d'autres services.Vous
Vous priorisez, planifiez et gérez les tâches opérationnelles des clients en fonction des exigences commerciales internationales et locales.
Vous communiquez les détails des missions aux auditeurs, en veillant à ce que les exigences contractuelles et les attentes des clients soient comprises.
Vous fournissez un support aux clients professionnels en gérant leurs demandes en tant que « concierge » avec le HUB et d'autres parties prenantes internes, afin de garantir que les services sont bien configurés dans nos systèmes, conformément aux processus et exigences commerciales mondiaux et locaux.
Vous assistez pour garantir une facturation efficace et rapide des clients, en s'assurant que les systèmes sont mis à jour avec les bonnes notes et bons de commande. Vous collaborez avec l'équipe de facturation du HUB pour garantir une facturation efficace et en temps voulu des clients, en accord avec ou en avance sur les SLA commerciaux convenus.
Vous assistez sur les SR (Service Requests) dans le système et les trier quotidiennement afin que les équipes locales et du HUB puissent les traiter conformément aux SLA commerciaux convenus.
Vous êtes un point de contact pour les comptes clients (locaux/internationaux) ou les produits spéciaux. Vous gérez les demandes commerciales concernant les factures, les certificats et toute autre requête. Vous veillez à résoudre ou à diriger le client vers la bonne personne/équipe afin de répondre à sa demande selon les SLA convenus.
Vous fournissez un support sur des activités de support client diverses et ponctuelles selon les besoins. Vous priorisez en fonction des besoins du client.

Formations

  • - Secrétariat assistanat spécialisé | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD & RANDSTAD SEARCH

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence, Pôle d'expertise assistanat, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°96 : Chef(fe)secrétariat commun (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - LYON 03 ()

Vos objectifs :

Encadrement des agents de la section
Assurer la continuité de service
Garantir un environnement de travail conforme aux obligations et besoins
Organiser la structuration de la section sur le plan managérial et en formalisant les process et procédures.
Préparer et organiser les tâches des équipes.
Evaluer, former accompagner les personnels de la section.
Créer et mettre à jour les fiches de procédures liées à ces activités.

Attributions de la section secrétariat commun :

Réceptionner, classer, enregistrer les courriers et courriels sur logiciel spécialisé MAARCH (une vingtaine de courriers/jour)Organiser, distribuer, transmettre le courrier interne à la direction de l'immobilier Préparer le courrier au départ et l'expédition (enregistrement des parapheurs arrivée-départ).
Assurer l'accueil téléphonique et physique des intervenants extérieurs, des autorités, avec les autres agents de la section.
Assurer la réservation des places de stationnement et des salles de réunion.
Organisation matérielle et logistique des réunions en liaison avec les utilisateurs.
Affiner les achats en fonction des besoins.
Fournir le matériel (petit matériel, fournitures de bureau) et gérer les stocks.
Assurer la rédaction et la mise en forme de tous les courriers de la direction de l'immobilier.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Modalités d'accueil
  • - Normes rédactionnelles
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Réaliser la gestion administrative du personnel
  • - sens des relations humaines
  • - compétence budgétaires

Entreprise

  • SGAMI SUD EST LYON

Offre n°97 : Animateur h/f en Ephad

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 22H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - dans un domaine similaire
    • 69 - LYON 04 ()

POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT :

Au sein d'un Ephad sur Lyon Croix rousse

Nous recrutons actuellement un(e) animateur(trice) ,
Vos missions :
- La mise en place des animations adaptées aux résidents,
- La préparation des programmes d'animations
Les horaires seront :
Lundi : 14h30 à 17h30

Mardi : repos

Mercredi : 9h30 à 17h30 pause de 11h30 à 14h

Jeudi : 14h à 17h30



Vendredi : 9h30 à 17h30 pause de 11h30 à 14h
Vous avez un excellent relationnel, un très bon savoir être, alors rejoignez nous !







Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir une animation événementielle
  • - Utiliser les outils numériques

Formations

  • - Animation personne âgée | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RESIDENCE CROIX ROUSSE

Offre n°98 : Auxiliaire ambulancier / ambulancière (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - NEUVILLE SUR SAONE ()

Notre entreprise familiale composée de 23 personnes recherche un ou une auxiliaire ambulancier.ère.
En sortie d'études ou avec expérience, nous vous accompagnerons dans la prise de poste, et vous formerons aux différentes missions quotidiennes.

Vous travaillerez en binôme, sur des déplacements essentiellement dans le Rhône et l'Ain, et ponctuellement dans le reste de la région Auvergne Rhône Alpes.

Vous avez votre attestation d'Auxiliaire Ambulancier (obligatoire)
Vous êtes à l'écoute des personnes prises en charge.
Vous savez faire preuve d'autonomie.
Votre TARS est validé par la préfecture.

Le poste est à pourvoir au plus tôt.
Rejoignez notre équipe conviviale et dynamique, nous attendons votre candidature !

Compétences

  • - Techniques de désinfection des surfaces
  • - Installer une personne, un client
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • S H AMBULANCES

Offre n°99 : Animateur /animatrice Petite Enfance (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 69 - MEYZIEU ()

Poste à temps plein CDD d'un mois (prolongement prévu)

Poste à pourvoir dès que possible

Vous recherchez un environnement professionnel convivial, familial. Vous souhaitez vous investir dans de nouveaux projets, construire en équipe. Venez nous rejoindre au sein de la micro-crèche. Notre projet pédagogique d'accueil met en avant les valeurs de respect de l'enfant, de son accompagnement et d'encouragement de ses découvertes. Les pédagogies positives y sont privilégiées afin de s'adapter au plus juste aux besoins de chacun. Notre accueil, tourné vers la Nature est un terrain merveilleux pour l'exploration des enfants. L'ensemble de l'équipe partage ces valeurs et nous aurons plaisir à découvrir vos propositions.

Profil recherché:un homme/une femme ayant obtenu le CAP PE, APE/ BEP SSP, SS/ Bac Professionnel ASSP ,SPT /Auxiliaire de puériculture DEAP

Description de vos missions:

-accueillir et communiquer auprès des enfants et des familles,

-assurer le bien-être et le développement harmonieux des enfants, leur sécurité physique et affective, organiser et réaliser les actions afin de répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant,

-accompagner l'enfant dans les actes de la vie quotidienne et dans son développement

-l'aider à l'acquisition de l'autonomie en respectant son propre rythme

-participer de manière concertée avec l'équipe à la mise en ?uvre et à l'évolution de l'action éducative, d'éveil et d'apprentissage à la vie sociale de l'enfant en cohérence avec notre approche pédagogique en discipline positive

-participer au fonctionnement et à l'organisation globale de la structure au niveau de la propreté et l'hygiène, la gestion des stocks et le rangement des produits la cuisine et le linge.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Construire et maintenir des relations professionnelles durables
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Connaissance en pédagogie Montessori
  • - Aime partager son plaisir de la Nature

Formations

  • - Petite enfance (DEAP) | Bac ou équivalent
  • - Petite enfance (CAP CAEPE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LES MESANGES

    La Cabane aux Familles est une entreprise à dimension humaine. Les pédagogies positives sont privilégiées afin de s'adapter au plus juste aux besoins de chacun des enfants, de les encourager vers l'autonomie et de les amener naturellement vers la confiance en soi. Nous sommes à l'écoute des aspirations des membres de notre équipe afin de leur permettre de grandir professionnellement et de développer leur envie de construire ensemble un accueil de qualité dans un cadre de bienveillance.

Offre n°100 : Chargé(e) d'Accueil Multicanal (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 69 - LYON 03 ()

Créé en 2020, Transitions Pro Auvergne Rhône-Alpes (ex Fongecif ARA) est l'acteur référent et unique financeur de la mobilité et de la reconversion professionnelle des salariés. En tant qu'organisme paritaire réunissant syndicats de salariés et organisations d'employeurs, Transitions Pro conseille et oriente les salariés du secteur privé dans leurs démarches de reconversion professionnelle, les accompagne pour construire des projets viables et adaptés, tout en assurant le financement des reconversions via des formations qualifiantes.
L'action de Transitions Pro s'articule autour de quatre dispositifs : le Projet de Transition Professionnelle, le dispositif Prévention Usure-Reconversion, le dispositif démissionnaire, le dispositif Transitions collectives et de la certification CléA.
Transitions Pro ARA compte une soixantaine de collaborateurs dont environ la moitié au sein de ses trois Espaces Territoriaux de Clermont-Ferrand, Grenoble et Lyon. Depuis 3 ans, l'association a également mis en place et développé sa culture d'entreprise autour de 5 valeurs qui sont l'Engagement, l'Innovation, la Responsabilité, le Dynamisme et la Bienveillance.

( Mission Principale )
Le chargé d'accueil multicanal assure des missions variées tel que le traitement des appels téléphoniques, le traitement des messages émanant des espaces personnels Salariés - Organismes de Formation et Employeurs, l'animation de webinaires. Il portera assistance auprès de l'ensemble de nos parties prenantes tout au long de leurs démarches au sein de Transitions Pro Ara.
Le chargé d'accueil multicanal aura également pour mission d'animer des réunions d'information par visio ou en présentiel, sera amené à venir en soutien auprès de nos espaces territoriaux et des autres services support.

( Activités )
Traitement des appels téléphoniques
- Identification des besoins exprimés et implicites de la demande et réponses associées
- Informer sur les dispositifs de la formation continue et accompagner les salariés tout au long de leurs démarches
- Orienter les interlocuteurs vers les structures spécifiques (Opérateurs du conseil en évolution professionnelle, opérateurs de compétences.), et les services internes

Traitement Middle Office et Back Office
- Apporter une réponse aux messages Salariés - Organismes de Formation - Employeurs
- Ventiler les messages à traiter en fonction des stocks et du champs de compétences
- Apporter une assistance auprès des salariés - Organismes de Formation - Employeurs dans leurs accès aux espaces personnels
- Créer les espaces personnels des employeurs et des organismes de formation

Missions annexes :
- Réaliser des campagnes d'appels sortant sur l'offre de service de Transitions Pro Ara et tout autre campagne d'information
- Animer des réunions d'informations collectives par visio ou en présentiel
- Apporter une assistance auprès des espaces territoriaux et du service administratif (accueil du public sur le flux, vérification - instruction de dossiers - Information sur les remboursements des coûts de formation et des salaires versés.)
- Participer à des évènements : Forum, salon.

( Profil recherché )
- Vous avez une formation de niveau BAC.
- Vous êtes doté d'un excellent relationnel, des capacités de travail en équipe, d'adaptation et d'organisation.
- Vous êtes rigoureux, vous avez le sens du service et êtes force de proposition
- Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et collaboratifs en ligne, des réseaux sociaux et dans les méthodes d'accompagnement à distance (visioconférences, webinar, travail asynchrone.)

( Devenez notre Prochain Pro ) : Découvrez notre équipe dynamique, nos métiers, nos valeurs en consultant notre page "nous rejoindre" : https://www.transitionspro-ara.fr/pret-a-etre-notre-prochain-pro/

Compétences

  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Contrôler la conformité des données
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • TRANSITIONS PRO RHONE ALPES

    Transitions Pro est le nouvel acteur référent des transitions professionnelles des salariés sur le territoire. Organisme paritaire, piloté par les partenaires sociaux et financé par l'État, Transitions Pro agit à travers la mise en œuvre des 5 dispositifs suivants : - le Projet de Transition Professionnelle (PTP) - le dispositif Transition Collective - le dispositif démissionnaire - la VAE - la Certification CléA

Offre n°101 : Vendeur / vendeuse F&L (CAP Primeur en 1an en alternance) (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - LYON 03 ()

Tu as la pêche ? Tu as la banane ?
Tu as envie de travailler dans le fruits et légumes?
Tu aimes la vente et le contact client ?
Viens découvrir le monde primeur à nos côtés !
Tu seras accompagné/e par notre équipe de primeurs confirmés pour l'obtention du diplôme du CAP Primeur.

En un an tu développeras tes compétences pour devenir un professionnel du métier :

- Tu réaliseras des opérations de réception, de contrôle (Agréage) et de stockage de marchandise en prenant soin des produits selon leur nature
- Tu prépareras les fruits et légumes en vue de leur mise en vente pour les disposer et laisser s'exprimer ta créativité
- Tu veilleras à la bonne tenue de l'étal et la présentation marchande de l'espace de vente en donnant vie aux étals
- Tu assureras l'accueil personnalisé, le conseil, (saisonnalité et fraîcheur des produits n'auront plus de secret pour toi)
- Tu assureras la vente des produits aux clients en répondants à leurs besoin tout en leur permettant de vivre une réelle expérience
- Tu réaliseras l'encaissement de manière rigoureuse et tu participeras à la fidélisation des clients en leur donnant l'envie de revenir vers toi chaque fois qu'ils viendront faire des achats.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Mettre en place/rafraîchir l'étal (glace, décoration), disposer les produits et afficher les prix
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • PASSIONPROS

    Organisme de formation et de conseils dédié aux métiers du commerce.

Offre n°102 : Agent logistique (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Miribel ()

Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur majeur du secteur de la logistique, un(e) Agent logistique cariste CACES 1B/3/5.


Vous possédez les CACES 1B/3/5 et êtes prêt(e) pour une nouvelle aventure ? Rejoignez notre équipe dynamique de préparateurs de commandes ! Si vous aimez relever des défis et travailler dans une ambiance conviviale, ce poste est fait pour vous !

Vos missions :
-Utiliser des chariots élévateurs pour déplacer et stocker les marchandises
-Préparer les commandes avec précision et rapidité
-Gérer les stocks et organiser le rangement des produits
-Participer aux inventaires et vérifier la conformité des livraisons
-Collaborer avec l'équipe pour optimiser les flux logistiques



Rémunération

Taux horaire brut : taux horaire prime panier de 6,25 euros par jour prime de 13ème mois de 0,96 brut de l'heure prime de performance pouvant atteindre 180 euros mensuels prime de sécurité de 240 semestriels (après 6 mois de présence).


Vous êtes intéressé(e) par ce poste d'agent logistique et possédez la certification CACES 1B, 3 et 5 pour plus de polyvalence. Dynamique, rigoureux(se) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous savez travailler de manière autonome et gérer les priorités.

N'hésitez plus, envoyez-nous votre CV en répondant directement à cette annonce.

Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages !
-Une collaboration sur le long terme
-Le CDI Intérimaire
-2 Comités d'entreprise
-La possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de missions et primes sur un compte épargne temps rémunéré à 8%
-La dématérialisation des contrats et fiches de paie

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°103 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - MIRIBEL ()

L'agence Actual, recherche actuellement un Préparateur de commandes (h/f) pour l'un de ses client situé à Miribel Les Echets 01700.

Vous serez en charge de la préparation de commandes, du picking, de la mise en carton et l'emballage des commandes.

Ce poste offre des horaires d'après-midi : 12h30 - 19h30.

Le taux horaire est de 11.88 EUR/H.

N'hésitez pas à postuler dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique chez Actual !

Vos avantages en travaillant avec Actual :

-Possibilité d'effectuer vos demandes d'acomptes quand vous le souhaitez sur votre application My Actual
-Comité d'entreprise
-Parrainage, chèque cadeau
-Livret - taux d'intérêt 12%
-Formation sécurité et/ou professionnelle
-FASTT

Rejoignez Actual en postulant directement sur notre site internet. Vous pouvez également venir nous rencontrer au 1527 grande rue 01700 Miribel ou nous contacter par téléphone au *** (voir postuler). Nous recherchons un/une Préparateur/trice de commandes possédant les compétences suivantes :

-Niveau de maîtrise des logiciels de gestion de stocks
-Capacité à travailler en équipe
-Rapidité et précision dans la préparation des commandes

Le/LA candidat(e) idéal(e) devra possède le CACES 3

Vous pensez être le/la candidat(e) idéal(e), n'hésitez plus à postuler !

Entreprise

  • ACTUAL MIRIBEL 3220

Offre n°104 : Assistant du Responsable Caisse (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Management ou caisse en distribution
    • 69 - RILLIEUX LA PAPE ()

Sous l'autorité du Responsable caisse H/F, en tant qu'Assistant du Responsable caisse H/F, vous apportez une aide à votre manager dans les opérations de gestion du personnel de caisse selon la stratégie du magasin.
Vous assurez également l'accueil des clients et l'encaissement de leurs achats. Vous conseillez la clientèle et avez le sens du service.
Vous supervisez la ligne de caisse et vous minimisez l'attente en caisse.Vous remplacez le ou la responsable de caisse lors de ses congés

Vous avez au minimum un an d'expérience en tant que Manager et/ou Hôte de caisse dans le secteur de la grande distribution. Vous maîtrisez parfaitement les procédures liées à l'encaissement.

Vous travaillez avec un planning établi 3 semaines à l'avance, selon 3 plannings tournants: du matin (dès 7h45), en journée et du soir (jusqu'à 19h45). Vous devez donc être en capacité de travailler dans une amplitude comprise entre 7h45 et 19h45 - du lundi au samedi. Le dimanche matin est travaillé sur la base du volontariat.

Salaire sur 13 mois + Primes d'intéressement et de participation + 20% de réduction sur vos achats en magasin Chez André

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Utilisation de caisse informatisée
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Recueillir l'avis et les remarques d'un client
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Optimiser le flux des visiteurs pour réduire l'attente
  • - Gérer une caisse
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel

Entreprise

  • BOUCHERIES ANDRE

Offre n°105 : Aide auxiliaire crèche (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - SATHONAY CAMP ()

Dans une commune de 7 000 habitants et au sein d'une structure municipale (multi-accueil de 20 places - équipe de 5,5 équivalents temps plein dont 1 Educatrice de jeunes enfants, 3,5 Auxiliaires de puériculture, 1 CAP AEPE, 2 agents pour les remplacements et 1 agent d'entretien) - placé.e sous la responsabilité hiérarchique directe du.de la responsable de l'EAJE " Aux petits mômes ", vous aurez pour missions :
- d'accueillir l'enfant, de favoriser sa socialisation et son développement en veillant à son bien-être physique et au respect de ses rythmes ;
- d'établir un climat de confiance avec sa famille dans le cadre du projet d'établissement.

Missions ou activités :

- Assurer les soins quotidiens de l'enfant en lien avec l'éducatrice de jeunes enfants et les auxiliaires ;
- Veiller à son bien-être et au respect de ses rythmes biologiques
* Organiser et veiller à la qualité de l'hygiène proche de l'enfant (literie, salle de changes, jouets, tapis d'éveils)
* Proposer et animer des activités adaptées au moment, à l'âge des enfants, et à leurs attentes
* Veiller à la santé, la sécurité et au bien-être de l'enfant
* Transmettre à l'équipe les informations contribuant au maintien et à la continuité des soins et des activités ainsi que les informations relatives à l'accueil des enfants et de leur famille

Conditions d'exercice :

- Amplitude d'ouverture du multi accueil : 7h30/18h30 (ou 8h00/18h00) - Horaires variables selon les remplacements.
- Prime de fin d'année sur présence en juin et en décembre.
- Participation mutuelle (contrat employeur), CNAS ("comité d'entreprise") et 8 tickets restaurant d'une valeur faciale de 5€.

Profil recherché :

Diplôme CAP Petite enfance ou baccalauréat d'aptitude professionnelle petite enfance ou certificat d'aptitude professionnelle d'accompagnant éducatif petite enfance ou BEP option sanitaire et sociale ou personnes ayant exercé pendant 3 ans en qualité d'assistant maternel.

Savoir-faire :

* Hygiène des locaux
* Indicateurs d'alerte dans le comportement de l'enfant
* Principe d'hygiène corporelle des enfants (toilette, change...)
* Règles et consignes de sécurité

Savoir-être :

* Vivacité, et respect des impératifs de délais
* Qualité d'organisation de méthode et de rigueur
* Facultés d'adaptation à l'imprévu et aux changements
* Capacité d'analyse, de réflexion, de proposition et d'innovation
* Savoir transmettre l'information
* Savoir travailler en équipe et accepter les contraintes du travail en équipe
* Ponctualité

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Formations

  • - Petite enfance (voir texte de l'offre) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Mairie Sathonay camp

Offre n°106 : Chauffeur (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - Collonges-au-Mont-d'Or ()

Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Chauffeur opérateur assainissement (69) (H/F)


Vous aimez travailler en extérieur et sur chantier ? Ce poste est fait pour vous !

Vos principales missions :
-Conduire des véhicules hydrocureurs récents, équipés de technologies de pointe.
-Utiliser les équipements de pompage et de curage.
-Effectuer le pompage et l'entretien de fosses septiques, ainsi que la réfection de réseaux d'assainissement.
-Travailler principalement en horaires de journée, avec des chantiers de nuit occasionnels.
-Bénéficier de primes (panier repas, douche, astreinte) et d'heures supplémentaires majorées.
-Profiter de primes d'intéressement et de participation.



Vous êtes manuel et appréciez le travail sur chantier. Vous possédez le permis C et une FIMO/FCO. Autonome, rigoureux et respectueux des consignes, vous aimez les interventions de dépannage sur chantier et avez un bon relationnel. Une première expérience en assainissement serait un plus.

N'attendez plus, postulez rapidement au poste de Chauffeur Opérateur Assainissement !

Avantages à rejoindre MANPOWER
-Collaboration sur le long terme.
-Accès à 2 Comités d'entreprise.
-Possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de mission et primes sur un compte épargne temps rémunéré à 8%.
-Dématérialisation des contrats et fiches de paie.
-Rejoignez-nous et bénéficiez de nombreux avantages !

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°107 : Hôte d'accueil H/F (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 69 - LYON 06 ()

Crescendo Lyon Brotteaux, Agence d'Emploi Tertiaire et Cadres, recrute pour le compte de l'un de ses clients, cabinet comptable, un Hôte d'accueil H/F.


Au sein du bureau lyonnais, vous serez en charge de la tenue du standard avec une moyenne de 20 appels par jour ainsi que de l'accueil clients dans le cadre d'un remplacement.

Pour cela, vos missions seront :

- Accueil physique du cabinet : clients, collaborateurs,

- Gestion du standard téléphonique et prise de messages,

- Gestion des voyages des collaborateurs (train, véhicule de location, hôtel.)

- Gestion du courrier et des colis à l'arrivée et au départ,

- Petits travaux de reprographie, impression.


Mission intérimaire du 21 au 25 avril, du 2 au 9 mai, du 28 au 30 mai et du 4 au 22 août 2025 (dans le cadre d'un remplacement)

Durée hebdomadaire de 36,50 heures

Horaires du lundi au jeudi de 08H30-12H30 et 14H00-18H00

Le vendredi vous terminez à 17H00

Salaire : 13€ brut horaire

Avantages : Tickets restaurant de 12€ dont 50% de part patronale


Localisation : LYON


Profil recherché :

Titulaire d'une formation en Agent d'accueil ou dans le domaine de l'assistanat, vous possédez une première expérience similaire réussie.

Vous devez posséder le sens du service ainsi qu'une bonne présentation et une bonne élocution.

Dynamique, souriante et bienveillant, vous respectez les consignes de discrétion et possédez un bon esprit d'équipe.

De plus, vous maitrisez les outils bureautiques.

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • CRESCENDO LYON

    Agence de travail temporaire

Offre n°108 : Conseiller de vente en chocolaterie/pâtisserie de luxe H/F (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - Lyon 6e Arrondissement ()

Crescendo Lyon Brotteaux, Agence d'Emploi Tertiaire et Cadres, recrute pour le compte de l'un de ses clients un Conseiller de vente en chocolaterie/pâtisserie de luxe H/F.

Dans le cadre d'une ouverture de boutique, vous serez intégré à l'équipe de vente.
Vous serez sous la responsabilité du Responsable de boutique. Vos missions seront les suivantes :
- Accueillir la clientèle
- Renseigner, conseiller et orienter sur le choix des produits et/ou prendre les commandes
- Participer à la mise en valeur des produits de la boutique, étiqueter, emballer et procéder à l'encaissement des ventes
- Assurer la propreté du magasin et du matériel
- Effectuer le stockage et le rangement des marchandises
- Appliquer les consignes des règles d'hygiène, de sécurité et les procédures internes

Vous serez amené à gérer l'ouverture et la fermeture de la boutique.
A votre arrivée, vous serez formé au sein d'une autre boutique du groupe (formation pendant 4 semaines)
L'ouverture de la boutique étant prévue pour le 10 Juillet.

Poste à pourvoir à compter du 9 Juin 2025
Mission intérimaire de longue durée (4 mois, renouvelable)
La durée hebdomadaire de travail est de 35h00
Boutique ouverte du lundi au dimanche, planning tournant (aléatoire) établi par le responsable.
Le Salaire est de 11,88€ brut de l'heure.
Localisation : Lyon 6ème

Profil recherché :

Vous êtes titulaire d'un Bac et vous justifiez d'une première expérience professionnelle dans le domaine de la vente OU au contact des clients (restauration, accueil, etc.)
Vous avez une très bonne présentation et une excellente élocution.
Vous avez de bonnes capacités relationnelles, êtes motivé, dynamique et présentez un intérêt pour le domaine de la chocolaterie/pâtisserie.
Dans l'idéal, vous parlez anglais OU espagnol OU italien.
Profil débutant accepté.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • CRESCENDO LYON

    Agence de travail temporaire

Offre n°109 : Secrétaire Gestionnaire de Dossiers (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - LYON 03 ()

Créé en 2020, Transitions Pro Auvergne Rhône-Alpes (ex Fongecif ARA) est l'acteur référent et unique financeur de la mobilité et de la reconversion professionnelle des salariés. En tant qu'organisme paritaire réunissant syndicats de salariés et organisations d'employeurs, Transitions Pro conseille et oriente les salariés du secteur privé dans leurs démarches de reconversion professionnelle, les accompagne pour construire des projets viables et adaptés, tout en assurant le financement des reconversions via des formations qualifiantes.
L'action de Transitions Pro s'articule autour de quatre dispositifs : le Projet de Transition Professionnelle, le dispositif Prévention Usure-Reconversion, le dispositif démissionnaire, le dispositif Transitions collectives et de la certification CléA.
Transitions Pro ARA compte une soixantaine de collaborateurs dont environ la moitié au sein de ses trois Espaces Territoriaux de Clermont-Ferrand, Grenoble et Lyon. Depuis 3 ans, l'association a également mis en place et développé sa culture d'entreprise autour de 5 valeurs qui sont l'Engagement, l'Innovation, la Responsabilité, le Dynamisme et la Bienveillance.

Transitions Pro Auvergne Rhône-Alpes recherche pour compléter son équipe un Secrétaire Gestionnaire de Dossiers (H/F).

( Mission Principale )
Le Secrétaire Gestionnaire de dossiers assure le règlement et la gestion des demandes de remboursement des dossiers CDI-CDD. Il contrôle et paye les factures des organismes de formation, rembourse les rémunérations aux employeurs, frais annexes, répond aux stagiaires, organismes de formation et employeurs. Il s'assure du bon déroulement administratif du dossier.

( Activités )
- Assurer le suivi et les engagements des dispositifs jusqu'à la clôture des dossiers
- Réceptionner et traiter les documents (attestations de présence, justificatifs, factures .)
- Renvoyer les documents non conformes et faire un suivi de ces renvois
- Calculer les sommes verser aux organismes de formation, employeurs et stagiaires
- Répondre aux sollicitations par téléphone, par courrier et par mail aux différents interlocuteurs et en assurer la traçabilité
- Relations avec les bénéficiaires, employeurs et organismes de formation

( Profil recherché )
- Vous avez une formation de niveau Bac+2, et avez une expérience de 1 à 2 années dans une fonction similaire ou dans un poste administratif avec un goût prononcé pour les chiffres.
- Vous êtes doté d'un excellent relationnel, des capacités de travail en équipe, d'adaptation et d'organisation.
- Vous êtes rigoureux, vous avez le sens du service et êtes force de proposition
- Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et collaboratifs en ligne.
Vous vous reconnaissez dans ce profil et vous identifiez aux valeurs de Transitions Pro ARA ? Alors postulez et rejoignez notre équipe !
Ce poste est fait pour vous !
(* Devenez notre prochain Pro ! ) : _*Découvre notre équipe dynamique, nos métiers, nos valeurs en consultant notre page "Nous rejoindre" : https://www.transitionspro-ara.fr/pret-a-etre-notre-prochain-pro/

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Contrôler la conformité des données

Entreprise

  • TRANSITIONS PRO RHONE ALPES

    Transitions Pro est le nouvel acteur référent des transitions professionnelles des salariés sur le territoire. Organisme paritaire, piloté par les partenaires sociaux et financé par l'État, Transitions Pro agit à travers la mise en œuvre des 5 dispositifs suivants : - le Projet de Transition Professionnelle (PTP) - le dispositif Transition Collective - le dispositif démissionnaire - la VAE - la Certification CléA

Offre n°110 : Gestionnaire Back Office (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - LYON 03 ()

Afin d'accompagner notre croissance, nous recherchons des Gestionnaires Back Office en CDI.

A ce titre, rattaché à la Direction des Opérations, vous aurez principalement les missions suivantes :
- Gérer et enregistrer les affaires nouvelles et tous les actes de la vie des contrats en application des règles de gestion en vigueur (versements, rachats, avances...)
- Réaliser les autres tâches administratives nécessaires au bon fonctionnement du service de gestion
- Être force de proposition dans l'amélioration des process /outils

Vous êtes idéalement de formation Bac +2 en banque, finance ou juridique.

Vous bénéficiez d'une première expérience sur un poste de gestionnaire back-office, idéalement en Assurance Vie.

Vous êtes une personne rigoureuse et organisée, vous avez un bon sens pratique et du service client, vous faites preuves de curiosité et avez une bonne capacité d'adaptation et de travail en équipe. Vous maîtrisez les outils bureautiques.

Formations

  • - Banque assurance | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • UAF LIFE PATRIMOINE

Offre n°111 : Gestionnaires Tarification (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 69 - LYON 03 ()

La CARSAT Rhône-Alpes est un organisme de droit privé chargé de l'exécution d'une mission de service public. Elle intervient sur les sujets de la retraite, de l'accompagnement social et des risques professionnels.
La Carsat est l'organisme de référence en matière de prévention des risques professionnels. Elle coordonne et développe la prévention des risques accidents du travail et maladies professionnelles. Elle cible des activités à risques et propose des méthodologies d'accompagnement, une offre de formation, une offre documentaire et des aides financières.
La Carsat contribue à la gestion de l'assurance « Accidents du travail et maladies professionnelles » de l'ensemble des établissements rhônalpins. A ce titre, elle calcule et notifie le taux de cotisation AT/MP chaque année, aux employeurs de la région en fonction de leur taille, de leur activité et de leur sinistralité, pour la couverture des risques auxquels sont exposés les salariés.
A cette fin, elle enregistre dans le compte employeur de chaque établissement :
-Les salaires et les effectifs (à partir de la Déclaration Sociale Nominative) ;
-Les accidents du travail et les maladies professionnelles, leur coût, les arrêts de travail...
Le système de tarification des AT/MP a trois objectifs :
-L'équilibre financier du système ;
-La solidarité entre les entreprises ;
-L'incitation financière à la prévention

Missions

En qualité de Gestionnaire Tarification, vous aurez la responsabilité, au sein d'un secteur production, d'un portefeuille d'entreprises.
A ce titre, vous serez chargé(e) de
-Gérer un portefeuille d'entreprises (créations, déclarations, accidents du travail / maladies professionnelles, comptes employeurs, recours gracieux et décisions contentieuses) ;
-Traiter différents types d'anomalies issues des flux de données ou traitement concourant à la Tarification ;
-Renseigner et conseiller les entreprises et les partenaires ;
-Organiser l'archivage des documents.

Vous serez affecté(e) sur l'un des 4 secteurs de production composé d'un manager et de gestionnaires

Profil et compétences

Une première expérience dans le domaine administratif est souhaitée.
Ce poste requiert :
-Une connaissance de la législation tarification AT/MP, ou capacité à l'acquérir
-La maîtrise des outils informations (Pack Office) et applicatifs métiers, ou capacité à l'acquérir
-Des qualités d'analyse, d'organisation et de rigueur
-Une bonne expression écrite et orale
-Le sens du contact
-Un esprit d'équipe

Processus de recrutement
Le processus de recrutement se déroulera de la façon suivante
-Sélection sur CV et lettre de motivation
-Assessment écrit le 05/05/2025 pour les candidats sélectionnés
-Assessment oral durant la semaine du 12/05 ou du 19/05/2025 pour les candidats sélectionnés
-Entretien de motivation durant la semaine du 02/06/2025 pour les candidats sélectionnés

Formation : Les candidats retenus devront suivre une formation. En cas d'échec, les candidats ne pourront être maintenu dans le poste de Gestionnaire Tarification.
Ces modalités ne s'appliquent pas aux candidats maîtrisant déjà la législation AT/MP
Nature du contrat : Contrat à Durée Indéterminé
Niveau 4 - Coeff. 264 (statut Employé)
Rémunération : 2008,88€ brut mensuel sur 14 mois / 28.124,31€ brut annuel
Contrat : 39h hebdo, du lundi au vendredi
Localisation : Lyon 3ème
Date d'embauche le 01/07/2025

-Rémunération sur 14 mois
-Horaire variable
-Intéressement
-Contrat 39h + 20 jours de RTT
-Tickets restaurants : 9.65€
-Participation aux transports : 50%
-CSE

Télétravail
En application du protocole d'accord relatif au télétravail, le télétravail est possible à hauteur de 2 jours par semaine, avec des présences sur site obligatoire en commun avec l'ensemble de l'équipe,
- Dès la prise de poste dans le cadre d'une mobilité interne
- Après la période d'essai pour les embauches externes et mutations

Entreprise

  • CAISSE D ASSURANCE RETRAITE ET DE SANTE

    La Carsat Rhône-Alpes (1900 collaborateurs) est un organisme de droit privé chargé de l'exécution d'une mission de service public.

Offre n°112 : Agent de Tri (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - CHASSIEU ()

Manpower recherche pour son client, un agent de tri de déchets H/F.
Si vous êtes organisé(e), attentif(ve) aux détails et soucieux(se) de l'environnement, n'hésitez plus, et tentez l'aventure avec nous !

- Trier les déchets entrants (emballages, papiers, plastiques, etc.) selon les catégories définies
- Veiller à la bonne séparation des différents types de déchets (recyclables, non recyclables, déchets dangereux, etc.)
- Utiliser les équipements de tri et de compactage de manière sécurisée
- Veiller à la propreté et à l'organisation de l'espace de travail
-Respecter les procédures de tri et les normes environnementales
- Maintenir un environnement de travail propre et ordonné
- Assurer la gestion et le suivi des bacs de déchets selon les consignes

Expérience en tri des déchets ou dans un poste similaire souhaitée.
4 postes à pourvoir.

Compétences

  • - Connaissance des normes environnementales
  • - Connaissance des outils de gestion des déchets
  • - Sens des responsabilités

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°113 : ASSISTANTE ADMINISTRATIVE DU RESPONSABLE PRODUCTION (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 69 - CHASSIEU ()

Dans le cadre de son développement,notre client, spécialisé dans la fabrication de pièces usinées, recherche un(e) Assistant(e) Administratif(ve) du Responsable de Production pour renforcer son équipe et assurer le bon déroulement des opérations en atelier.

Vos missions principales: En tant que véritable support administratif du Responsable de Production, vous aurez un rôle clé dans la gestion et le suivi des activités de fabrication.

Saisie et gestion documentaire :
- Enregistrer et suivre les bons et bordereaux de travaux en lien avec la production
- Lancer les ordres de fabrication et s'assurer de leur transmission aux équipes concernées
- Effectuer la saisie des bons de livraison (BL) et assurer leur conformité

Suivi logistique et transport :
- Gérer les expéditions des pièces usinées en coordination avec les transporteurs
- Demander et comparer les cotations transport pour optimiser les coûts et délais
- Assurer le suivi des livraisons et traiter les éventuels incidents

Coordination et assistance opérationnelle :
- Collaborer avec les équipes de production pour anticiper les besoins et ajuster les priorité
- Suivre les indicateurs de production et mettre à jour les tableaux de bord
- Assurer un soutien administratif au Responsable de Production (classement, archivage, rédaction de documents...)
Profil recherché

Formation & Expérience :
- Formation en administration, gestion de production ou logistique
- Expérience impérative dans une industrie de fabrication de pièces usinées (minimum 2-3 ans)
- Bonne connaissance des process industriels et des documents liés à la production

Compétences techniques :
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, ERP de production, logiciels de gestion industrielle)
- Connaissance des bases en gestion de transport et logistique
- Capacité à lire et comprendre des documents techniques de production

Qualités requises :
- Rigueur et organisation : gestion efficace des priorités et respect des délais
- Bon relationnel : capacité à travailler en équipe et à interagir avec plusieurs services
- Réactivité et autonomie : savoir gérer les imprévus et être force de proposition
- Esprit d'analyse et de synthèse pour optimiser les flux de travail

Compétences

  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Coordonner l'activité d'une équipe
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
  • - Utiliser les outils numériques

Formations

  • - Technique administrative | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • TEMPRO CONSULTING NICE

Offre n°114 : Conseiller de vente en chocolaterie/pâtisserie de luxe H/F (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - Lyon 4e Arrondissement ()

Crescendo Lyon Brotteaux, Agence d'Emploi, recrute pour le compte de l'un de ses clients un Conseiller de vente en chocolaterie/pâtisserie de luxe H/F

Vous serez sous la responsabilité du Responsable de boutique. Vos missions seront les suivantes :
- Accueillir la clientèle
- Renseigner, conseiller et orienter sur le choix des produits et/ou prendre les commandes
- Participer à la mise en valeur des produits de la boutique, étiqueter, emballer et procéder à l'encaissement des ventes
- Assurer la propreté du magasin et du matériel
- Effectuer le stockage et le rangement des marchandises
- Appliquer les consignes des règles d'hygiène, de sécurité et les procédures internes

Vous serez amené à gérer l'ouverture et la fermeture de la boutique.

Prise de poste ASAP
Mission intérimaire d'une durée de six mois (éventuellement renouvelable)
Durée hebdomadaire : 35h00
Horaires variables en fonction des plannings de boutique.
Le Salaire est de 11.88€ brut de l'heure.

Localisation : LYON


Profil recherché :

Vous êtes titulaire d'un Bac et vous justifiez d'une première expérience professionnelle dans le domaine de la vente OU au contact des clients (restauration, accueil, etc.)
Vous avez une très bonne présentation et une excellente élocution.
Vous avez de bonnes capacités relationnelles, êtes motivé, dynamique et présentez un intérêt pour le domaine de la chocolaterie/pâtisserie.
Dans l'idéal, vous parlez anglais OU espagnol OU italien.
Profil débutant accepté.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • CRESCENDO

    Agence de travail temporaire

Offre n°115 : Gestionnaire de Back-Office (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Station assise prolongée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - Lyon 9e Arrondissement ()

Notre agence spécialisée sur les métiers de la relation clients, recherche pour son client, banque internationale à Lyon un(e) gestionnaire back-office bancaire.

Vos missions :

- Effectuer des opérations back office en garantissant de façon permanente la qualité des prestations fournies dans le respect des procédures et des délais
- Vérifier la conformité des dossiers
- Vérifier les signatures des contrats professionnels
Vous êtes diplômé(e) d'un BTS validé et/ou d'un BAC+3.
Vous avez idéalement une première expérience en gestion administrative.

Horaire de 8h30 à 16h30.
Du lundi au vendredi de 8h30 à 16h30.

Entreprise

  • LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS TERTIAIR

Offre n°116 : Chargée d'assistance Allemand (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Station assise prolongée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Allemand (Exigée)
    • 69 - LYON 09 ()

Notre agence Télémarketing & Force de vente recrute pour son client, leader européen de l'assistance automobile, un chargé d'assistance (H/F).

Premier interlocuteur, vous portez assistance à des automobilistes en difficulté sur les routes de France et d'Europe.

Dans ce but, vos missions sont :
- Analyse des situations et propositions des solutions d'assistance et de mobilité adaptées (dépannage, véhicule de remplacement,..) pour qu'ils poursuivent leur trajet,
- Mise en place des actions nécessaires pour leur venir en aide, coordination des opérations d'assistance grâce à une mobilisation du réseau de prestataires et, en équipe, suivi du bon déroulement du dossier.

Horaires variables entre 7h et 22h45, 1 week-end sur 2 travaillé
Planning connu 6 semaines à l'avance.
Au-delà d'un diplôme ou d'une expérience, nous recherchons une vraie personnalité : vous avez un esprit d'analyse, vous faites preuve d'empathie, vous êtes à l'aise au téléphone, avec les outils informatiques et vous appréciez le travail en équipe.

Vos qualités relationnelles, votre écoute et votre sens du service client vous permettront de rassurer vos interlocuteurs et de répondre à leurs besoins.

La pratique de l'anglais ou d'autres langues est appréciée.

Ce poste vous donnera l'opportunité de rejoindre une entreprise à taille humaine, dynamique et multiculturelle qui prône l'esprit d'équipe, l'entraide et la bienveillance. Vous développez vos compétences relationnelles et de communication, et devenez expert de la relation client afin d'assurer un service de qualité.

Entreprise

  • LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS TERTIAIR

Offre n°117 : Chargé d'assistance Hollandais (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Station assise prolongée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Neerlandais (Exigée)
    • 69 - Lyon 9e Arrondissement ()

Notre agence Télémarketing & Force de vente recrute pour son client, leader européen de l'assistance automobile, un chargé d'assistance parlant le hollandais couramment (H/F).

Premier interlocuteur, vous portez assistance à des automobilistes en difficulté sur les routes de France et d'Europe.

Dans ce but, vos missions sont :
- Analyse des situations et propositions des solutions d'assistance et de mobilité adaptées (dépannage, véhicule de remplacement,..) pour qu'ils poursuivent leur trajet,
- Mise en place des actions nécessaires pour leur venir en aide, coordination des opérations d'assistance grâce à une mobilisation du réseau de prestataires et, en équipe, suivi du bon déroulement du dossier.

Horaires variables entre 7h et 22h45, 1 week-end sur 2 travaillé
Planning connu 6 semaines à l'avance.
Au-delà d'un diplôme ou d'une expérience, nous recherchons une vraie personnalité : vous avez un esprit d'analyse, vous faites preuve d'empathie, vous êtes à l'aise au téléphone, avec les outils informatiques et vous appréciez le travail en équipe.

Vos qualités relationnelles, votre écoute et votre sens du service client vous permettront de rassurer vos interlocuteurs et de répondre à leurs besoins.
Ce poste vous donnera l'opportunité de rejoindre une entreprise à taille humaine, dynamique et multiculturelle qui prône l'esprit d'équipe, l'entraide et la bienveillance.
Vous développez vos compétences relationnelles et de communication, et devenez expert de la relation client afin d'assurer un service de qualité.


Entreprise

  • LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS TERTIAIR

Offre n°118 : Agent logistique (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Miribel ()

Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent logistique service production (01) (H/F).


Tu cherches un job où tu peux bouger, organiser, et voir le fruit de ton travail prendre forme chaque jour ? Alors, viens rejoindre notre équipe de choc, là où la logistique et la production ne font qu'un !
Nous recherchons un(e) Opérateur(trice) Logistique et Production prêt(e) à relever des défis et à faire avancer les choses avec dynamisme et bonne humeur !

Cote logistique :
- Controle produits, conditionnement, expedition et saisie informatique
- Gérer les flux de marchandises pour que tout arrive au bon endroit au bon moment, gerer les livraisons et les controler.
- Utilisation de chariot elevateur type 1 et 3.

Cote industrie
- Participer à la fabrication ou à l'assemblage de produits en suivant les process comme un(e) chef(fe).
- Veiller à la qualité de chaque étape pour que nos produits soient au top.
- Travailler en équipe pour respecter les objectifs et toujours viser l'excellence.

Les horaires de travail sont de 7H30/16H.

-Tu aimes bouger et tu n'as pas peur de te salir les mains pour un travail bien fait.
-Organisé(e), rapide et précis(e), tu sais jongler entre plusieurs tâches sans perdre le fil.
-Une expérience en logistique et en production ? Génial !
-Tu adores travailler en équipe.



Ce profil d' Opérateur logistique de production H/F vous correspond ?
N'hésitez pas, transmettez-nous votre CV actualisé en répondant directement à cette offre

Travailler pour Manpower, c'est accéder aux avantages de notre CSE (Voyages, Chèques vacances, réduction parc de loisirs, etc..)
Ouvrir un compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM sur un compte qui vous rapporte 8%
Devenir un de nos Talents c'est avoir un collaborateur dédié en agence qui s'occupe de votre dossier.

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°119 : Gestionnaire de Garanties Bilingue Suédois (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Suédois (Exigée)
    • 69 - VILLEURBANNE ()

Reportant à un Team Manager Relation Client, vous serez en relation constante avec les équipes opérationnelles et les clients.

Vos missions consisteront à :
- Accueillir et prendre en charge les appels et/ou dossiers (courriers, fax, emails) des clients et fournisseurs
- Analyser chaque dossier ou appel afin d'identifier le motif invoqué et le transmettre au bon interlocuteur selon les procédures internes en place
- Conseiller et apporter les solutions aux clients en fonction de leurs demandes (informations produits et services, gestion des réclamations et/ou SAV ) dans le respect des procédures internes
- Assurer l'envoi des courriers aux clients, bénéficiaires ou fournisseurs selon les situations rencontrées
- Identification et orientation initiale des clients : communication des informations sur les produits et les services de l'entreprise, analyse du besoin des clients et résolution des problèmes

Profil recherché

Vous disposez d'une 1ère expérience réussie de la relation clients, idéalement par téléphone en appels entrants (téléconseiller, conseiller commercial.).

Compétences recherchées :
- Un niveau bilingue en Suédois est impératif
- Bonne maîtrise des outils bureautiques (pack Office)
- Aisance téléphonique
- Aisance avec la gestion des réclamations clients

Qualités requises :
- Sens de la relation clients et du service
- Esprit d'équipe
- Dynamisme, organisation et rigueur

Condition de travail :
- Poste en CDI
- Rémunération : en fonction du profil et de l'expérience
- Poste localisé à Lyon Villeurbanne (69)

Compétences

  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Contrôler la conformité des données
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • OPTEVEN

Offre n°120 : Attaché d'administration (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - Poste identique
    • 69 - LYON 06 ()

Au sein d'une équipe administrative composée de 3 salarié.e.s et sous la responsabilité de la directrice, l'attaché.e d'administration a pour mission principale de participer aux tâches administratives et logistiques de l'association.

Activités du poste :
Suivi Vie Associative
- assure l'accueil téléphonique
- envoie le courrier et gère les publipostages
- assure le suivi de la maintenance informatique, téléphonie
- prépare les réunions et rédige les comptes rendus et rapports d'activité
- réalise diverses tâches administratives
- assure la logistique des événements et réunions
- assure l'intendance du bureau

Suivi Ressources Humaines
- participe à la préparation de la paie en lien avec la directrice
- participe à la préparation des plannings mensuels des artistes-clowns en lien avec le directeur artistique

Suivi Mission Sociale
- rédige les conventions de partenariat avec les établissements de soins
- établit et suit les devis et la facturation
- assure le suivi administratif des formations : rédaction des conventions, convocations, feuilles d'émargement, questionnaires de satisfaction

Gestion de la base de données (CRM)
- suit et met à jour la base de données
- élabore les statistiques

Gestion des dons de particuliers et partenaires privés et reçus fiscaux
- suit et enregistre dans la base de données les dons des particuliers et partenaires privés
- édite et envoie les reçus fiscaux et remerciements

CANDIDATURE : CV et lettre de motivation par mail avant le 26/04/2025 à l'attention de Natacha Débonnaire, directrice : n.debonnaire@vivre-aux-eclats.fr

Compétences

  • - Compétences rédactionnelles et relationnelles
  • - Connaissance du milieu associatif et/ou culturel
  • - Maitrise des outils bureautiques

Formations

  • - Gestion association (Gestion administrative) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • VIVRE AUX ECLATS

    Depuis 29 ans, les artistes-clowns de l'association VIVRE AUX ECLATS interviennent en milieu de soins où ils développent un jeu improvisé et interactif auprès d'enfants, d'adolescents hospitalisés, de personnes âgées et d'adultes en situation de handicap. Face au sentiment d'isolement et de vulnérabilité, mais aussi à l'angoisse liée à la maladie et à la mort, les clowns apportent de l'humanité, de la joie, tout en favorisant l'expression des émotions et la création de liens.

Offre n°121 : Agent polyvalent (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - Lyon 3e Arrondissement ()

Fondé en 2002, Facilitess est une filiale du groupe Armonia.

Prestataire de services dédié aux entreprises, TPE, PME, contrats multi sites.

Facilitess recrute toute l'année des agents en entreprise pour des missions en CDI, CDD, temps plein ou temps partiel, des collaborateurs dans toute la France.

Les différents services proposés par la société sont :
Factotum
Maintenance second œuvre
Courrier et gestion documentaire
Office management
Gestion de salles de réunion
Pilotage


Nous recherchons un agent polyvalent pour intervenir sur l'un de nos sites client et prendre en charge les missions suivantes :

- Courrier et gestion documentaire (réception, tri et distribution du courrier/marchandises internes et externes).
- Gestion et remise en place de salles de réunion.
- Administratif (gestion de toutes les entrées et sorties demandés par les clients internes).


Horaires : 07h-15h du lundi au vendredi

Rémunération et avantages :
SMIC : 11,88€ brut/heure / 1801,83€ brut/mois
Avantages sociaux (remboursement à hauteur de 50% du titre de transports en commun et titre restaurant à hauteur de 7,50€)

Le poste est basé à Lyon.

Nous recherchons une personne sérieuse, avenante et avant tout possédant un sens du service irréprochable.
Basé sur l'un de nos sites clients, vous êtes l'image de notre société et représentez les valeurs de l'entreprise.

N'hésitez plus et postulez !

Compétences

  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel

Entreprise

  • FACILITESS

Offre n°122 : Conseiller retraite (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H40 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - LYON 03 ()

Mission: Accompagner le client lors de son passage à la retraite et au moment du décès de son conjoint. Assurer le suivi des mises à jour liées aux changements de sa situation dans le respect de la réglementation et des objectifs fixés en apportant un conseil personnalisé.
Etre en maîtrise d'un processus : liquidation ou gestion allocataires ou gestion décès.

Rejoignez une équipe engagée pour accompagner nos allocataires dans la gestion de leurs droits à la retraite !

Vous souhaitez donner du sens à votre travail en contribuant à la bonne gestion des pensions de retraite ? Vous avez un esprit rigoureux, un bon sens du relationnel et aimez travailler dans un environnement où la précision et la qualité du service sont primordiales ? Ce poste est fait pour vous !

Vos missions au quotidien :

Gérer les droits et paiements des allocataires
Mettre à jour les informations essentielles (adresse, RIB, situation fiscale)
Assurer la mise en place des saisies sur retraite
Suivre et mettre à jour les majorations familiales
Enregistrer et contrôler la persistance des droits à la retraite
Gérer les dossiers en cas de décès (extinction des droits, enquêtes de présomption de décès)

Informer et accompagner nos clients

Apporter des conseils personnalisés sur la situation retraite, les droits et la réglementation en vigueur
Répondre aux réclamations avec rigueur et bienveillance
Assurer une relation client de qualité via tous les canaux (téléphone, courrier, mail.)

Contribuer à l'amélioration continue


Être acteur du développement des processus et procédures pour toujours mieux accompagner nos allocataires
Participer à l'optimisation des modes opératoires pour gagner en efficacité et en satisfaction client

Ce que nous recherchons chez vous :

Vous êtes à l'aise avec la gestion administrative et les chiffres
Vous avez un excellent sens du service et une forte capacité d'écoute
Vous êtes rigoureux(se) et appréciez travailler avec des procédures précises
Vous aimez évoluer dans un environnement où la réactivité et la qualité sont essentielles

Compétences

  • - Gestion des garanties et des assurances
  • - Suivi et liquidation de prestations maladie, retraite ou invalidité
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • APICIL AGIRC ARCCO

Offre n°123 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - LYON 01 ()

Nous sommes à la recherche d'un(e) Employé(e) libre-service polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre commerce de proximité alimentaire. Si vous êtes motivé, passionné par le service à la clientèle et désireux de travailler dans un environnement stimulant, cette offre d'emploi pourrait vous intéresser.

Responsabilités :

Assurer la mise en rayon des produits alimentaires dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité ;
Gérer et réapprovisionner les stocks afin de garantir une disponibilité constante des produits ;
Accueillir les clients, les conseiller et les orienter vers les produits adaptés à leurs besoins ;
Effectuer les opérations de caisse avec précision et courtoisie ;
Maintenir la propreté et l'ordre dans le magasin ;
Participer à la gestion des livraisons et des inventaires ;
Respectez les procédures et les réglementations en vigueur.

Profil recherché :

Expérience préalable dans un poste similaire ou dans la vente au détail serait un atout ;
Bonne connaissance des produits alimentaires ;
Capacité à travailler efficacement en équipe et de manière autonome ;
Excellentes compétences en communication et en service à la clientèle ;
Sens de l'organisation et souci du détail ;
Polyvalence et souplesse pour effectuer diverses tâches ;
Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ;
Disponibilité pour travailler selon des horaires flexibles, y compris les week-ends et jours fériés.

Nous offrons un environnement de travail agréable, une équipe dynamique et la possibilité de développer vos compétences au sein d'une entreprise en pleine croissance.

Rejoindre notre société CAP SUD, c'est intégrer un réseau de 60 magasins Utile et 400 collaborateurs, commerçants au quotidien, qui contribuent à notre réussite collective.

Des primes trimestrielles et semestrielles sur les résultats du magasin viennent compléter votre rémunération de base, ainsi qu'une prime annuelle et les éventuelles heures supplémentaires. Vous bénéficierez également de remises sur vos achats en magasin.

Ce poste à temps plein est à pourvoir dans notre magasin Utile situé en centre ville de Lyon.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • MAGASIN UTILE

    Notre société CAP SUD est un réseau de 60 magasins Utile implantés en région PACA, ce sont 400 collaborateurs, commerçants au quotidien, qui contribuent à notre réussite collective. Notre siège social est situé au Muy, dans le Var. L'enseigne U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients, dans le respect du travail de chaque collaborateur.

Offre n°124 : ASSISTANT COMMERCIAL (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 69 - Jonage ()

Lynx RH Lyon Est : Qui sommes-nous ?

Lynx RH est un cabinet de recrutement spécialisé dans le placement en CDI, CDD et intérim, proposant des profils de niveau bac+2 à bac+5 dans les domaines du juridique, du tertiaire, et de l'ingénierie. Basée à Lyon, notre agence se distingue par son approche humaine, personnalisée et son expertise dans la recherche de talents qualifiés. Nous accompagnons nos clients dans leur stratégie de gestion des ressources humaines tout en veillant à l'épanouissement de nos candidats dans leurs projets professionnels.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons une ASSISTANT(E) COMMERCIAL(E) H/F en CDI pour rejoindre l'équipe d'un de nos clients.


Vos missions:
Missions principales :

- Gestion des dossiers clients : Préparation, suivi et relance des devis et commandes, mise à jour des bases de données, gestion des contrats et documents commerciaux.
- Support à l'équipe commerciale : Assistance dans la préparation des devis et le suivi des actions commerciales, collaboration avec les services internes (logistique, production, comptabilité) pour atteindre les objectifs de vente.
- Relation client et réclamations : Suivi personnalisé des clients, traitement des demandes et réclamations avec les équipes techniques, participation à des actions commerciales et événements.
- Gestion de la communication : Responsable des supports de communication (catalogues, brochures, newsletters), participation aux campagnes promotionnelles, gestion des mails, appels téléphoniques et accueil des visiteurs. Votre profil:
Sens du service client et aisance relationnelle
Rigueur, organisation et gestion des priorités



Bac +2 minimum (BTS Gestion de la PME, DUT Techniques de Commercialisation, etc.)
Expérience souhaitée de 2 ans dans un poste similaire
Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint, CRM)
La maîtrise de l'anglais est impérative pour ce poste.

Entreprise

  • NVO RH

Offre n°125 : Brasseur polyvalent (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 69 - RILLIEUX LA PAPE ()

La Brasserie Dulion met tout son savoir-faire depuis 2013 au service de la qualité et du goût. Pionniers du brassage à partir de céréales non maltées, l'innovation de la brasserie réside dans sa capacité de produire une boisson fermentée sans passer par l'étape du maltage. Elle transforme ainsi les céréales biologiques et locales en réduisant sensiblement les dépenses énergétiques et en eau. Le modèle mis en place permet de dynamiser et recréer un lien direct avec l'agriculture locale. Notre capacité à pouvoir brasser tous types de céréales nous permet de développer des recettes originales et uniques.

Votre mission, en lien avec l'équipe de production de 2 personnes, est de réaliser la fabrication des différentes gammes de produits et leur
conditionnement en respectant les procédures en place : brassage, gestion des fluides nécessaires à la production, suivi des cycles NEP, filtration, conduite de ligne d'embouteillage.

Votre profil :

Vous êtes issu.e d'une formation en industrie agroalimentaire avec une expérience réussie dans ce domaine. Nous recherchons une personne ayant le sens du relationnel, rigoureuse, curieuse et qui souhaite s'investir avec l'équipe en place pour poursuivre le développement de la brasserie.

Compétences

  • - Ajuster le dosage des ingrédients d'un alcool
  • - Effectuer et suivre les étapes d'élaboration d'un alcool
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Réaliser la mise en fûts ou en bouteilles, le bouchage, l'étiquetage
  • - Soutirer un produit après fermentation

Offre n°126 : Assistant.e administratif.ve (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - VAULX EN VELIN ()

Notre garage recherche pour son équipe un ou une assistant(e) administratif(ve) avec des notions en comptabilité.
Vous aurez pour mission en autre :
- de la saisie de dossiers clients,
- petite facturation,
- démarches pour la demande changement des carte grises,
- accueil physique et téléphonique au garage.

La maîtrise des outils informatiques est essentielle sur le poste.
Vous travaillerez du lundi au vendredi, de 9h à 18h. Salaire en fonction de l'expérience et des compétences sur le poste.

Possibilité de formation en interne en cas d'absence d'expérience significative.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • GTS AUTO

Offre n°127 : Moniteur / Monitrice d'auto-école (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - LYON 03 ()

Notre Auto-école recherche un nouveau moniteur/monitrice (H/F) pour renforcer son équipe de 10 moniteurs.

Vos missions seront de :
- Former en conduite des élèves en vue de la maîtrise du véhicule et de l'obtention du permis B ou B78, en respect avec le REMC.
- Réaliser des passerelles de BVA à BVM.
- Accompagner les élèves en examen pratique.
- Réaliser et animer des rendez-vous pédagogiques.
- Remplir numériquement les fiches de suivi des élèves.

1 jour de repos entre le lundi et le vendredi, samedi travaillé de 8h à 14h.

Vous êtes titulaire du TP ECSR ou BEPECASER.
Votre permis B est en cours de validité, ainsi que votre autorisation d'enseigner.

Mutuelle prise en charge à 100%, véhicule de service, Tickets Restaurant, Prime

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Évaluer la conduite d'un élève
  • - Évaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage
  • - Former à la conduite d'un véhicule

Entreprise

  • ECOLE DE CONDUITE SHM

    ONLY PERMIS est une auto-école qui propose les avantages des écoles de conduite de proximité et des plateformes, à savoir : - Méthode pédagogique reconnue et uniformisée entre les enseignants - Suivi pédagogique de qualité - Flexibilité en s'adaptant aux besoins des élèves (points de rdv) - Réservation à distance des leçons - Etablissement sur Lyon pour ceux qui préfèrent le contact - Cours de code en salle ou en ligne - Flexibilité horaire pour les leçons de conduite

Offre n°128 : Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - LYON 03 ()

Vous participez à la prise en charge de l'enfant, en respectant le projet pédagogique spécifique de l'association. Vous répondez à ses besoins et participez aux activités d'éveils que vous organisez.

Tuilage et tutorat à la prise de poste
Accompagnement financé si projet VAE
Formation obligatoire Analyse de la pratique professionnelle, Motricité libre du jeunes enfants, PSC1,
Journées pédagogiques 1 à 2 fois par an
Convention : Convention collective ALISFA,
Prise en charge employeur 60% mutuelle entreprise,
Prise en charge employeur 50% abonnement transport ( train, TCL, ),
Revenu individuel supplémentaire au bout d'un an,
Tickets restaurants
Association ayant un comité d'entreprise : chèque cadeau évènement fin d'année , chèque culture évènement vacances, sorties , voyages, cartes cinémas.

Compétences

  • - Entretenir un logement
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - Petite enfance (Bac professionnel ASSP) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA FRIPONNERIE

Offre n°129 : Assistant logistique (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 69 - CHASSIEU ()

Nous recrutons un assistant logistique H/F en CDD évolutif pour intégrer notre société Poolweb située à Chassieu. Sa mission est de répondre aux besoins des professionnels de la piscine en commercialisant les pièces détachées de différents fabricants. Elle assure une liaison personnalisée avec le professionnel, et devient le partenaire de leur organisation SAV en apportant un nouveau concept de service via des solutions internet et logistique.

Vous organisez la circulation de la marchandise au sein de l'entreprise depuis sa réception jusqu'à sa livraison. Vous coordonnez l'ensemble des activités de stockage, de distribution et de transport.

Vos missions principales seront les suivantes :

- Réceptionner et vérifier la marchandise. Vérifier sa conformité avec la commande passée et signer le bon de livraison
- Valider les commandes et contrôler le stocks
- Gestion des litiges clients et fournisseurs (livraison, transport.)
- Inventaires des pièces détachées (manuel)
- En renfort vous organiser et préparer les commandes
- Appliquer et respecter les règles HSE dans toute intervention

Aptitudes professionnelles

Aisance informatique (gestion des stocks, validation des commandes et des bons de livraison, gestion boites mails)
Aisance orale et écrite
Rigueur, esprit de synthèse et sens de l'organisation
Horaires : 35h/semaine du lundi au vendredi

Rémunération : 1820,87€ brut/mois + 50€ brut de prime d'assiduité (versée selon les règles en vigueur) + Tickets restaurant (10€) + Mutuelle d'entreprise

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • FLUIDRA COMMERCIAL FRANCE

    Le GROUPE FLUIDRA est le numéro 1 mondial de l'équipement de piscines. Il est spécialisé dans la conception, la fabrication et la distribution d'équipements pour les piscines (robots nettoyeurs, chauffage, traitement de l'eau, pompes, filtres). S'appuyant sur un portefeuille de marques renommées telles que Zodiac, Polaris, Astral, Cepex, la société met en œuvre une stratégie fondée sur l'innovation, le développement international et le service au client.

Offre n°130 : Assistant ADV Export (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s) - supply chain
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 69 - LYON 09 ()

Rattaché(e) principalement au Responsable de de la gestion des commandes et des livraisons EMEA et travaillant en partenariat avec le service commercial, l'Assistant ADV Export H/F a comme principal objectif d'offrir le meilleur service et s'assurant eu les besoins commerciaux soient satisfait et les objectifs de ventes soient atteints. Le démarrage est prévu pour le 2 juin.

Pour cela, vos missions seront les suivantes :

- Organiser le service relation clients, être le premier interlocuteur pour les clients affiliés
- Analyser l'historique des comptes
- Comprendre les besoins d'approvisionnements sur la région et prendre des décisions pour optimiser les commandes et l'expédition de produits
- Résoudre immédiatement les demandes clients
- Soutenir les ventes et les membres de l'équipe de planification
- Fournir une mise à jour globale de l'activité et des informations sur le compte client
- Gérer l'entreposage 3PL pour garantir que la livraison arrivera au client dans de bonnes qualités, avec les bonnes quantités et dans les délais
- Comprendre les politiques commerciales et les conditions contractuelles, en garantissant le respect des processus qui s'y rapportent

La liste des tâches est non exhaustive.

Diplômé(e) d'un BAC +3 et bénéficiant de 5 ans d'expérience en Supply Chain, l'Assistant ADV Export H/F possède des connaissances solides des systèmes et outils informatiques (SAP, SalesForce ou autres systèmes CRM ou de gestion des commandes).

Vous avez une forte orientation client ainsi qu'orientation des résultats. Vous êtes caractérisé(e)s par votre excellente communication et votre prise de décision.
L'anglais courant (parlé et écrit) est impératif pour ce poste. D'autres langues sont également appréciées.
La connaissance de MD365 serait la cerise sur le gâteau.

Autres :

- Durée hebdomadaire : 38h
- Télétravail
- RTT
- 13ème mois
- Remboursement transport en commun à hauteur de 75%

Compétences

  • - Analyse de données expérimentales
  • - Gestion des commandes et des inventaires
  • - Traitement des commandes
  • - Élaborer des procédures administratives ou comptables
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • EPITECH

Offre n°131 : Agent de laboratoire (F/H)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 69 - Neuville-sur-Saône ()

Le poste sera dans un premier temps en journée puis discontinu long à partir de septembre
Au sein des zones dédiées à la purification (traitement enzymatique, ultracentrifugation, inactivation, Ultrafiltration, distribution)
Réceptionner et contrôler les montages nécessaires à la mise en œuvre des opérations de production
Préparer l'installation en rassemblant les éléments nécessaires et en vérifiant les points critiques à partir des procédures indiquées
Vient en support de l'équipe culture virale / Chromatographie sur des opérations standards de la zone (échantillonnage, réception de milieu, suivi environnemental, etc..)
Vient en support pour les activités de production Culture Cellulaire, Culture Virale, récolte, clarification et chromatographie, etc.
Au sein des zones dédiées à la purification (traitement enzymatique, ultracentrifugation, inactivation, Ultrafiltration, distribution)

Réceptionner et contrôler les montages nécessaires à la mise en œuvre des opérations de production
Préparer l'installation en rassemblant les éléments nécessaires et en vérifiant les points critiques à partir des procédures indiquées
Fabriquer des produits pour obtenir des résultats fiables et reproductibles en appliquant différentes techniques, en réalisant des calculs et ajustements conformes aux normes indiquées : (débit, dosage, température, pH, conductivité, réfractométrie)
Réaliser des contrôles et des prélèvements systématiques tout au long de la production pour vérifier la conformité de la production en appréciant les résultats par rapport aux normes indiquées

Travailler sous PSM pour la préparation de solutions, la répartition d'échantillons et le contrôle in process
Effectuer les contrôles environnementaux (prélèvements, suivi, saisie informatique)
Entretenir les appareillages de travail pour mettre à disposition des équipements fiables

Formations

  • - Biochimie | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD & RANDSTAD SEARCH

    Véritable référent sur le marché de l'industrie pharmaceutique Randstad a développé un réseau d'agences spécialisées directement implantées à proximité des grands laboratoires fabricants. Nous recrutons pour eux des professionnels (f/h) qui connaissent Parce que les secteurs de la chimie, de la pharmacie et de la cosmétique sont exigeants, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.

Offre n°132 : Secrétaire médical / médicale (H/F) PHARMA25

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 69 - VILLEURBANNE ()

D'abord présentons-nous! Nous sommes CYPATH, un Cabinet Médical spécialisé dans l'anatomie et la cytologie pathologique. Il s'agit d'une spécialité médicale au carrefour de la clinique, de la radiologie et de la biologie. L'activité principale consiste à analyser tous les prélèvements (cytologies, biopsies et pièces opératoires) réalisés par simple ponction, lors d'une endoscopie ou lors d'une intervention chirurgicale.

Nous sommes actuellement composés de 430 salariés répartis sur 15 établissements sur toute la France.

Et nous sommes aujourd'hui à la recherche d'un(e) Secrétaire médical(e) (F/H) en CDI à temps plein sur notre site de Villeurbanne.

Vos missions principales (liste non exhaustive) :
- Enregistrement des dossiers patients
- Scan des bons d'examens
- Facturation des dossiers patients en tiers payant
- Vérification des paiements des dossiers
Missions annexes :
- Accueil téléphonique et physique des professionnels et des patients
- Gestion de la boîte mail du laboratoire
- Gestion et affranchissement du courrier
- Gestion des NPAI
- Tâches administratives diverses

PROFIL: Ce poste nécessite une orthographe irréprochable, de l'implication professionnelle et de la rigueur. Il est également nécessaire d'être en capacité de travailler sur écran de manière prolongée. Il nécessite également d'apprécier travailler dans le secteur médical et de maîtriser l'anatomie.

Expérience : Connaissance de l'anatomie et de la terminologie médicale est nécessaire , une expérience d'un an sur un poste similaire est demandée.

Avantages : Tickets restaurant (valeur : 10,8 €, part salariale 4,32€, part patronale : 6,48€), complémentaire santé, CSE, prime de bilan, prime de fin d'année, participation...

Amplitude Horaires : au plus tôt 8h00-15h45 et au plus tard 9h15-18h00 du lundi au vendredi sur 35h00 ou 37h30

Compétences

  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

  • - Secrétariat assistanat | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CYPATH

Offre n°133 : Assistant de laboratoire (H/F) PHARMA25

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - VILLEURBANNE ()

CYPATH est l'un des principaux Cabinets libéraux français, spécialisé dans l'anatomie et la cytologie pathologique. Il s'agit d'une spécialité médicale au carrefour de la clinique, de la radiologie et de la biologie. L'activité principale consiste à réaliser les examens Anatomocyto-Pathologiques de Cliniques privées, Hôpitaux généraux et cabinets médicaux spécialisés privés (gynécologie, dermatologie, etc.). Nous recevons des prélèvements (cytologies, biopsies et pièces opératoires) réalisés par simple ponction, lors d'une endoscopie ou lors d'une intervention chirurgicale et nous délivrons en retour aux différents éta-blissements cités ci-dessus, des diagnostics/comptes rendus médicaux. Nous sommes actuellement près de 400 salariés répartis au sein de 13 établissements localisés sur la partie Est de la France.

Nous sommes aujourd'hui à la recherche d'un(e) Assistant(e) de laboratoire (H/F), en CDI à temps plein au sein de notre site de VILLEURBANNE.

FINALITE DU POSTE : Assistant(e) de laboratoire, au sein d'un cabinet d'anatomopathologie est une aide à la technique. Il/ Elle permet la fluidité du travail des techniciens en participant au bon déroulement du processus.

LES MISSIONS PRINCIPALES (Liste non exhaustive) :
- Réception, déballage, tri et identification des prélèvements anatomiques et cytologiques
- Archivage et désarchivage des blocs, lames, flacons ...
- Aide au bon déroulement du processus technique
- Gestion et entretien des automates
- Entretien et nettoyage des postes de travail
- Participation à la gestion des stocks
- Gestion des déchets
- Approvisionner les différents postes de travail en consommable

PROFIL: Pour ce poste, nous recherchons une personne ayant des connaissances en Anatomo-Cytopathologie, motivée et dotée d'un bon esprit d'équipe. Nous aurons une préférence pour quelqu'un de discret et qui respecte obligatoirement le secret médical. Pour mener à bien votre mission vous devez également savoir vous organiser pour être rapide et efficace sans commettre d'erreur ainsi que connaître et respecter les règles d'hygiène et de sécurité.

Amplitude horaires : 07h00 - 18h30 (horaires de 7h en continu par roulement au sein de l'équipe)

Primes de fin d'année, de bilan et de motivation personnelle.


Compétences

  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Procédures de nettoyage écologique
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Réceptionner les éléments médico-techniques et en informer le praticien, le patient en vue de l'intervention
  • - Préparer le matériel, les produits selon les indications du praticien et la nature de l'intervention
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Établir des éléments d'une commande
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • CYPATH

Offre n°134 : Agent de Puériculture (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - Caluire-et-Cuire ()

En tant qu'Agent de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels.

Pour cela, vous avez pour principales missions :
Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance
Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe
Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme
Assurer la surveillance des siestes
Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement
Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants
Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents
Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue
Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche
Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections
Participer aux formations proposées

Profil :
Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance / d'un BEP sanitaire et social ou d'un diplôme équivalent étranger
Idéalement vous disposez d'une expérience de 2 ans en crèche
Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
Vous avez une grande sensibilité interculturelle

Avantages :
Mutuelle prise en charge à 87%
Formation à la langue anglaise avec prime bilingue à la clé
Formation pédagogique interne
CE
Mobilité nationale
Prime de cooptation

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • PEOPLE AND BABY

Offre n°135 : (H/F) Assistant Administratif Polyvalent (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - FONTAINES SUR SAONE ()

L'entreprise est dans le domaine du service à la personne et présente un effectif d'une cinquantaine de salariés dont deux personnes à l'administratif. Elle a pour valeur la solidarité, l'engagement, la performance, le respect, le professionnalisme et la RSE. La qualité de vie et la bonne ambiance priment !

L'objectif de l'entreprise est de permettre aux clients, en majorité des particuliers, de prendre en charge les tâches du quotidien pour les alléger et leur faire gagner du temps. Les Salariés et les clients de l'entreprise vous font confiance, c'est pourquoi il est important de réaliser minutieusement l'administratif de chacun.

Vos missions :
A l'arrivée de tout nouveau collaborateur, Nous mettons en place un accompagnement sur ce poste, permettant d'évaluer vos qualités et de préparer votre montée en compétence.

Nous cherchons une personne, dans un premier temps, en CDD à temps partiel de 15h30 à 19h mais possibilité de passer en temps plein de 12h à 19h.

Il est nécessaire d'être organisé et d'avoir la capacité à switcher facilement entre les différents besoins et demandes de l'entreprise.
Les missions peuvent être variées, les clients et les salariés aussi donc vous serez amené(e) à effectuer des missions variées en fonction des besoins et des plannings.

Gestion et contrôle des Bulletins de paie :
Chaque fin de mois, vérifier la conformité des volumes de travail pour chaque salarié.
Identifier et corriger les anomalies sur les plannings salariés.
Chaque début de mois, créer les bulletins de paie pour tous les salariés de l'équipe.
Gérer les ordres de virements des salaires sur les comptes des salariés.

Ouverture et suivi des comptes clients :
Assurer le traitement administratif des ouvertures de comptes clients.
Vérifier la faisabilité des demandes et contractualiser les nouvelles prestations.
Garantir la mise à jour des informations clients dans les systèmes internes.

Gestion des commandes et du matériels professionnels :
Vérifier les stocks : produis et matériels.
Commander les produits et matériels manquants.
Vérifier l'état du matériel afin de prévoir une maintenance.

Gestion des encaissements (Chèque, CESU, Virement et prélèvement) :
Faire rapprochement bancaire avec les factures clients.
Gestion des CESU papiers ou dématérialisés à encaisser.
Gérer les ordres de prélèvement et assurer leur traitement dans les délais impartis.
Faire relance pour les factures impayées en fin de mois.
Communiquer avec les clients pour régulariser les impayées.

Votre profil :
Nous n'attendons pas un profil avec une grande expérience, mais plus une personne ouverte à de la polyvalence avec un savoir être exemplaire.
La rédaction, l'orthographe, le pack office (Word : mise en page ; Excel : formules simples et conditionnelles ; Outlook) et le sens du service client seront des points importants.
Que ce soit une réorientation, une sortie d'alternance ou une fin de contrat, ce poste reste accessible à tous. Nous ferons le point ensemble sur vos compétences en administratif.

Avantages :
- Salaire attractif
- Prime dans l'année
- Participation aux frais kilométrique (domicile travail)
- Mutuelle santé d'entreprise

Compétences

  • - Gestion de la paie
  • - Législation sociale
  • - Logiciels de gestion du temps de travail
  • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Établir un bulletin de paie
  • - Préparer les éléments constitutifs de la paie
  • - Réaliser des déclarations réglementaires
  • - Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
  • - Réaliser la gestion des arrêts maladie
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • SERVINITY

    Servinity est une société de service à la personne agréée par l'état qui rayonne sur le Val de Saône et les Monts d'Or. Elle est spécialisée dans le ménage, le repassage, la garde d'enfant, le jardinage, le bricolage, le gardiennage et l'aide informatique.

Offre n°136 : Magasinier / Magasinière réceptionnaire (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - MEYZIEU ()

Alliance Interim de Pont de Cheruy recherche pour de la mission longue, une / une réceptionnaire et préparateur/trice polyvalent (e), vous êtes au bon endroit !


Vous travaillerez dans une équipe logistique composée de plusieurs métiers complémentaires.

Vous travaillerez sur les missions suivantes :

Charger et décharger les camions
Pointer/contrôler les palettes
Optimiser les véhicules
Respecter les procédures, les consignes d'hygiène et de sécurité
Participer au rangement et à la propreté générale de la zone de travail
Réaliser les opérations de manutention demandées
Conduire les engins de manutention C1 après délivrance de l'autorisation de conduite & CACES à jour.

Horaires :
Matin : lundi vendredi 5h50 -14h05
Après-Midi : lundi au jeudi 13h50 -22h05

taux horaire 12e + prime equipe 8.50e par jour+ pause de 30 minutes payée + prime de présence 50e par semaine payée

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • ALLIANCE

    Entreprise basée a Pusignan, entreprise spécialise en maintenance de machines-outils, diagnostic de panne...

Offre n°137 : Secrétaire administratif / Secrétaire administrative (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 28H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 01 - MIONNAY ()

L'entreprise CEYO Ramonage, spécialisée dans le ramonage et l'entretien des cheminées et des systèmes de chauffage, recherche un(e) secrétaire administratif(ve) pour rejoindre son équipe.
Prise de poste au 1er Avril

Missions :

Accueil téléphonique des clients
Gestion des plannings des chantiers et des rendez-vous
Traitement du courrier et des emails
Rédaction de documents administratifs (devis, factures, rapports)
Archivage et gestion des dossiers clients
Assistance aux autres membres de l'équipe

Profil recherché :

Vous avez une expérience significative en tant que secrétaire administrative.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent sens du service.
Vous maîtrisez les outils informatiques (pack Office : Word, Excel, Outlook).
Des connaissances en planification et organisation de tournées sont bienvenues.
Une bonne capacité rédactionnelle et une aisance relationnelle sont indispensables.
Vous avez une bonne capacité à travailler en équipe et à vous adapter à différentes situations.
Vous savez gérer le stress.

Vous travaillerez du Lundi au Vendredi de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h30
Le mercredi est non travaillé.

CEYO Ramonage vous remercie de votre intérêt et espère vous rencontrer très bientôt.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • CEYO RAMONAGE

Offre n°138 : Assistant (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - Lyon 9e Arrondissement ()

Manpower Lyon Tertiaire recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de gaz, un Appui métier (H/F).

Notre client est un gestionnaire de réseau de distribution de gaz naturel en France. Il est responsable de l'acheminement du gaz naturel jusqu'aux consommateurs, que ce soit pour les foyers, les entreprises ou les collectivités.
Descriptif des tâches :

Nous recherchons une personne dynamique et motivée pour réaliser des appels sortants auprès de divers interlocuteurs tels que les propriétaires, syndics, bailleurs et voisinage.
Votre mission principale consistera à obtenir l'accès aux ouvrages et à programmer des interventions sur site. Vous devrez faire preuve de professionnalisme et d'efficacité pour atteindre les objectifs fixés.

Conditions :
-Formation aux outils internes fournie
-Prime de 80 par mois
-13e mois
-Horaires: 8H00 -12h00/ 13h00 - 16H00


-Niveau Bac valide (pas de diplôme supérieur requis)
-Aisance orale et écrite
-Forte capacité d'investissement et persévérance au téléphone
-Objectifs à tenir

Vos avantages :

-Mutuelle d'entreprise
-CET à 8 %.
-CSE, CSEC.
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.).

Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :

-Un échange téléphonique préalable.
-Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents.
-Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .).
-Un entretien avec le client.

Si vous êtes rigoureux(se), autonome et avez une bonne aisance téléphonique, cette mission est faite pour vous !

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°139 : Préparateur / Préparatrice de véhicules automobiles (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - Rillieux-la-Pape ()

**Offre d'emploi : Agent de Lavage Automobile (CDI Temps Plein)**

WashandCheck, leader du lavage automobile, recrute 6 agents de lavage H/F

Nous sommes à la recherche d'agent.e.s de lavage automobile motivés et dynamiques pour rejoindre notre équipe. Que vous soyez débutant(e) ou que vous ayez déjà de l'expérience, nous vous proposons une formation complète pour vous permettre de devenir un expert du lavage automobile.

**Lieu :LYON et agglomération

Description du poste :

En tant qu'agent de lavage automobile chez WashandCheck, vos principales missions seront :

- Effectuer le lavage et le nettoyage intérieur et extérieur des véhicules.
- Assurer la qualité des prestations et la satisfaction des clients.
- Respecter les procédures et les normes de sécurité.
- Entretenir et maintenir les équipements de lavage.

Profil recherché :

- Débutants acceptés, une formation est assurée.
- Sens du service et de la satisfaction client.
- Capacité à travailler en équipe et à s'adapter rapidement.
- Ponctualité, rigueur et souci du détail.

Ce que nous offrons :

- Une formation complète dès votre arrivée.
- Un salaire attractif entre 1500 € et 2000 € nets par mois, selon votre expérience et vos compétences.
- Une opportunité de développement et de progression au sein de notre entreprise en pleine croissance.
- Un environnement de travail dynamique et convivial.

Rejoignez WashandCheck et participez à l'aventure d'un leader du lavage automobile !

Compétences

  • - Techniques de réparation rapide
  • - Procédures d'entretien de véhicules

Entreprise

  • ALCO

    Spécialiste du lavage automobile connecté

Offre n°140 : Secrétaire Polyvalent(e) - Centre Automobile (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - VAULX EN VELIN ()

Missions principales :

- Accueil des clients (physique et téléphonique) avec professionnalisme et sourire.

- Gestion administrative : traitement des courriers, rédaction de documents, gestion des dossiers clients.

- Planification des rendez-vous : suivi des plannings des interventions et coordination avec l'équipe technique.

- Facturation et encaissements : création et suivi des devis, gestion des paiements.

- Suivi des commandes et stocks : assistance pour les commandes de pièces et fournitures.



Profil recherché :

- Formation ou expérience dans le domaine administratif ou en secrétariat.

- Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, logiciels de gestion).

- Excellent relationnel et sens du service client.

- Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités.

- Une connaissance du secteur automobile serait un atout.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • SOSPNEUS69

Offre n°141 : Ouvrier / Ouvrière de culture maraîchère (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 44H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - CAILLOUX SUR FONTAINES ()

Dans notre exploitation maraîchère, au sein d'une équipe conviviale, vous serez en charge du ramassage de plusieurs types de légumes, du lavage et du conditionnement dans des caisses.

Horaires de 6h30 à 12h et de 13h30 à 18h
(travail du lundi au samedi matin avec 1/2 journée de repos dans la semaine).

Possibilité d'accès en transports en commun (ligne bus 77 arrêt la Grive à 800m)

Plusieurs postes à pourvoir pour la saison.
Possibilité de contrat plus court (mais minimum 3 mois consécutifs).
Poste à pourvoir avec possibilités d'évolutions.

Compétences

  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
  • - Surveiller l'état d'une plantation
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Conditionner des produits
  • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt

Entreprise

  • DE LA GRIVE

Offre n°142 : Assistant.e administratif Génération Vélo (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - Villeurbanne ()

En tant qu'assistant-e administratif, vous aurez pour mission principale le suivi administratif du programme Génération Vélo.

Vos principales activités seront :

1. La gestion des appels téléphoniques et de la boite mail :
- Réceptionner et gérer les appels téléphoniques, répondre aux demandes ou prendre note des demandes et mettre en relation l'appelant-e avec les personnes concernées.
- Gérer les mails de la boite mail "contact", y apporter une réponse ou transférer les mails aux personnes concernées.

-2. Le suivi des dossiers administratifs et des pièces justificatives :
- Suivre les demandes entrantes via la plateforme centralisant les démarches administratives nécessaires à la prise en charge des financements du projet.
- Suivre les dossiers administratifs et vérifier qu'ils soient complets.
- Relancer les collectivités et les intervenant-es pour l'obtention des pièces justificatives (devis, factures, etc).
- Assurer le contrôle des différentes pièces justificatives et valider les dossiers.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • SO FUB

Offre n°143 : Technicien opérations assurance vie (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 12 Mois
    • 69 - LYON 06 ()

Lieu : Lyon 06 (69)
Type de contrat : Intérim - temps plein
Début et fin de mission : dès que possible jusqu'au 18/04 (possibilité de renouvèlement)
Salaire : 29-32 K€ sur 12 mois
Avantages : horaires aménageable (plage fixe + variable), titres restaurants
Profil : bac+2/3 , une expérience en gestion de dossiers d'assurance santé-prévoyance serait un
plus

Actuellement Chargée de Recrutement pour le cabinet de recrutement Grafton, je recherche pour
mon client, groupe d'assurance reconnu, un Technicien d'opérations d'assurance vie H/F, pour
intégrer un service de 21 personnes, dédié au traitement des prestations Prévoyance et
Emprunteur sur le volet professionnel - petite entreprise, pour son bureau situé à Lyon 6éme

Votre challenge ?

- Vous prenez en charge l'ouverture des dossiers sinistres, en vérifiant les garanties et les
pièces justificatives nécessaires à leur instruction, jusqu'à leur règlement
- Vous gérez les prestations liées à l'Incapacité/Invalidité.
- Vous informez les assurés et les apporteurs sur les modalités d'instruction des dossiers et
justifiez votre position en cas de contestation.
- Faire preuve de proactivité dans la gestion des dossiers.

Votre profil ?

Vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans dans le domaine de l'indemnisation
Vous êtes reconnu pour votre capacité à communiquer efficacement à l'écrit et à l'oral, votre
autonomie et votre sens de l'organisation .

En savoir plus sur Grafton..

Chez Grafton nous sommes fiers de nous engager en faveur de l'égalité des chances en matière
d'emploi en luttant activement contre toute forme de discrimination. Nos consultants, experts sur
de nombreux secteurs et métiers, utilisent leur parfaite connaissance du marché pour pourvoir,
dans les délais impartis, les postes vacants chez leurs clients. Ils se concentrent avant tout sur le
résultat en apportant conseils et qualité de services

Compétences

  • - Gestion des garanties et des assurances
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • GRAFTON

Offre n°144 : Conseiller Clientèle F/H (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - LYON 03 ()

La Caisse d'Epargne Rhône Alpes, qui sommes-nous ?

Nous sommes 3000 collaborateurs au service de nos clients particuliers, professionnels, entreprises, associations et collectivités publiques #BanqueUniverselle

Nous appartenons à nos clients-sociétaires, nous ne sommes pas soumis aux aléas d'un cours de bourse et nous inscrivons notre action dans la durée. Engagée dans une démarche de responsabilité sociétale (RSE), notre entreprise réalise des actions de solidarité (mécénat sportif, culturel, soutien à la jeunesse, aux associations.) et poursuit une politique volontariste en faveur de la transition énergétique. #BanqueCoopérative

Nous sommes un acteur économique de territoire en étant présent sur 5 départements (Rhône, Isère, Ain, Savoie et Haute-Savoie), avec 280 agences et agences en ligne, 7 centres d'affaires. #BanqueDeProximité

Être utile ?

La richesse de notre métier, c'est avant tout son utilité économique et sociale, c'est accompagner les moments de vie de nos clients en leur proposant les conseils et produits adaptés à leurs besoins. #BanqueUtile

Et nos collaborateurs ?

Nous nous attachons à ce qu'ils vivent une expérience collaborateur de qualité au quotidien. Qu'ils puissent s'accomplir dans leur métier, se former et évoluer grâce aux diverses perspectives offertes en interne.

Pour en savoir plus sur nous.

https://www.caissedepargnerhonealpes.fr/recrutement/

https://www.youtube.com/watch?v=fA2RddB2K30

Les missions proposées

Un achat immobilier ? Un mariage ? Un imprévu ? Une succession ? Autant de projets qui font la richesse et la diversité du métier de conseiller.

Au sein de l'agence des Halles et en collaboration avec l'ensemble de l'équipe, vos principales missions seront de :

- Développer un portefeuille de clients dédiés en assurant leur satisfaction,
- Comprendre les besoins du client et lui apporter des conseils adaptés,
- Commercialiser nos produits et services,
- Garantir la qualité des dossiers et assurer la maîtrise des risques,
- Contribuer aux objectifs commerciaux tout en veillant à la satisfaction client.

Nous recherchons celle ou celui qui deviendra l'interlocuteur privilégié de nos clients en les accompagnant dans leurs projets financiers tout au long de leur vie

Compétences

  • - Connaissance des produits financiers
  • - Analyser la situation financière d'un client : vérification de ses revenus, de ses dettes, des dispositifs légaux et de sa capacité de remboursement
  • - Collecter l'ensemble des justificatifs clients
  • - Élaborer, adapter une proposition commerciale
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • CAISSE D'EPARGNE ET DE PREVOYANCE DE RHO

Offre n°145 : Administrateur / Administratrice de production de spectacles (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 10H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 69 - LYON 04 ()

Description du poste
En collaboration avec la directrice artistique et les chargées de production, elle/il aura pour missions principales l'administration de production et la gestion administrative des projets artistiques développés par la compagnie.

Production, supervision et coordination :
- Élaboration, suivi et supervision des budgets de production en lien avec les chargées de production et la directrice artistique ;
- Mener la réflexion stratégique et le développement des projets, en lien avec la directrice artistique et les chargées de production ;
- Gestion courante des relations avec les partenaires institutionnels ;
- Participation à la coordination des équipes de production et artistiques, techniques, prestataires ;
- Suivi des interventions artistiques, ateliers, spectacles et événements (suivi des plannings, des équipes artistiques et techniques, ...) en lien avec les chargées de production ;
- Présence sur les temps forts aux côtés de l'équipe artistique lors des événements (expositions, spectacles, ateliers, ...).

Gestion sociale, financière et administrative :
- Élaboration, rédaction et suivi des dossiers de demandes de subventions et financements, et des bilans avec l'aide des chargées de production ;
- Élaboration du budget général et suivi de son exécution avec le soutien des chargées de production ;
- Gestion courante et administration générale de l'association en lien avec la directrice artistique, le gestionnaire de paie et le comptable (la Cie externalise les paies/contrats et la comptabilité) ;
- Suivi des contrats de travail et des déclarations sociales avec le gestionnaire de paie ;
- Gestion de la trésorerie quotidienne, réalisation des notes de frais, élaboration des devis et des factures ;
- Élaboration et suivi des contrats de cession et des conventions partenariales avec les chargées de production ;
- Cogestion des ressources humaines en collaboration avec la directrice artistique ;
- Représentation de la structure auprès des institutions et partenaires ;
- Mener une veille juridique, sociale et artistique.

Communication :
- Suivi de la stratégie de communication des productions ;
- Relecture et validation des outils de communication (dossiers artistiques et de presse, site internet, newsletter et des contenus en ligne).

Conditions d'emploi :
CDD d'usage - Intermittence - Cadre
En journée, et quelques soirées et certains week-ends. Activité croissante en juillet, août et septembre.
Volume horaire variable en fonction des projets (environ 40h par mois).

Lieux de travail
Bureau de la Cie : Maison des Associations 28 rue Denfert-Rochereau 69004 Lyon, et télétravail
Déplacements possibles dans différents arrondissements de Lyon, à Vénissieux, Villeurbanne, Rillieux-la-Pape, Bron

Compétences

  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Négocier avec des partenaires et sponsors
  • - Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
  • - Promouvoir une proposition, un projet
  • - Rédiger un contrat
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Définir la stratégie financière d'une structure
  • - Monter et décisionner un dossier de financement
  • - Réaliser un suivi financier
  • - Travailler en groupe, en réseau

Entreprise

  • Compagnie du Subterfuge

    La Compagnie du Subterfuge est une compagnie de danse et de projets pluridisciplinaires aux esthétiques poétiques dans l'espace public. Elle a pour objectif de favoriser la transmission et la création artistique à travers des projets sociaux et culturels, et de construire auprès des populations des espaces singuliers d'échanges artistiques et de dialogue interculturel. La compagnie intervient dans différents projets qui placent les habitant.e.s au cœur des réflexions et des créations artistiques

Offre n°146 : Surveillant(e) de cantine et récréation (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 12H15 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 01 - Mionnay ()

Pendant le temps méridien assurer la surveillance et l'animation des enfants +périscolaire
Accueil des enfants
Comptabilisation des enfants présents
Proposer des animations aux enfants en fonction de leur âges
Veille à la sécurité des enfants
Aide à la prise du repas
Débarrasser
Information auprès des responsables si situations difficiles
Avoir un bon relationnel avec les enfants, le reste de l'équipe

Maîtrise du français indispensable

Lundi 11h30-13h30 et 16h30-17h45
Mardi 11h30-13h30 et 16h30-17h45
Jeudi 11h30-13h30 et 16h30-17h45
Vendredi 11h30-13h30.

+++ Contrat jusqu'au 18 avril 2025
Possible sur temps méridien uniquement 11h30-13h30

+++ Si le nombre d'heures de ce poste n'est pas suffisant pour vous, nous pouvons vous proposer des contrats sur d'autres métiers en plus.
Nous nous adaptons à vos contraintes : famille, mobilité, santé..

Si vous vous dites que cela peut intéresser un(e) amie, un(e) voisin(e), un(e) membre de votre famille, n'hésitez pas leur en parler car nous sommes très régulièrement en recherche de candidats

Entreprise

  • SERV' EMPLOI DOMBES SAONE

Offre n°147 : Responsable administratif / Responsable administrative (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 69 - LYON 09 ()

Vous gérerez le service Administratif et serez en charge d'assurer et de garantir le support de la gestion administrative et RH du campus. Vous travaillerez en synergie et en appui administratif des différents services : direction, commercial, pédagogie, RH et services supports.

Dans ce cadre, vous serez notamment l'interlocuteur privilégié des collaborateurs pour toutes questions relatives à l'administration du personnel en lien avec la Responsable des Ressources Humaines et le service paie. Vous êtes ainsi garant des données et documents provenant de l'établissement et de leur bonne transmission aux services concernés.

Vos missions principales seront notamment :

- Gestion RH en collaboration étroite avec la Responsable RH (gestion des dossiers du personnel, contrats intervenants, suivi des visites médicales, commande des tickets restaurants, suivi des congés des collaborateurs, transmission des variables de paie mensuelles, suivi de la mise à jour des affichages obligatoires)

- Gestion des travailleurs indépendants (complétude des dossiers, contrôle de la facturation)

- Complétude des enquêtes de satisfaction

- Gestion des contrats de vente et facturation (suivi des conventions et de la facturation client, du début jusqu'à la fin du cycle de formation)

- Suivi de la qualité et des process Qualiopi

Les missions qui vous seront confiées seront polyvalentes et en lien aussi bien avec les services supports de l'entreprise (RH, assistanat de la Direction, facturation, recouvrement, gestion des travailleurs indépendants etc...) que les services locaux (Pédagogie, Relations Entreprises, Admissions).

Diplômé(e) d'un Bac +3/4 spécialisé en Administration et Gestion du Personnel / Gestion de la PME, vous avez 3 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire polyvalent en PME.

Rigueur, organisation, autonomie dans la mise en œuvre des tâches prescrites, disponibilité, sens du service et des responsabilités, sens de la confidentialité sont des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.

Votre personnalité, et votre motivation feront la différence, en plus de compétences certaines pour le poste en question.

Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap.

Compétences

  • - Fiscalité
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Superviser la gestion financière

Entreprise

  • ASSOCIATION INTERNATIONALE POUR LA FORMA

    Le Réseau Compétences et Développement est un réseau d'écoles françaises d'enseignement supérieur implantées dans plus de 25 campus en France et à l'International. Ses 14 écoles proposent des formations de Bac à Bac+5, qui préparent à de nombreux métiers dans différentes spécialisations : commerce et marketing, management et entrepreneuriat, ingénierie informatique, web et digital business, agrobusiness, tourisme, relations internationales, développement responsable, communication.

Offre n°148 : Hôte/Hôtesse d'accueil en entreprise multisites (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 69 - LYON 09 ()

Jours de Printemps développe des solutions humaines pour aider les entreprises à améliorer leur environnement de travail. L'humain est au cœur de notre approche.
Notre promesse : ensoleiller le quotidien des entreprises et de leurs salariés grâce aux Ambassadeurs Jours de Printemps.

Ces derniers sont sélectionnés sur des critères de sens du service et de savoir-être, puis formés et encadrés par Jours de Printemps à la relation-client et au service

Dans le cadre de son développement Jours de Printemps recrute des hôtes et hôtesses d'accueil en entreprise multisites en temps plein.

Vos missions : vous serez en charge du remplacement des hôtes/hôtesses d'accueil titulaires en entreprise ainsi que de leurs formations.

Assurer l'accueil physique des visiteurs : accueillir, informer et diriger,
Accueil téléphonique : prendre en charge les appels, renseigner, transférer les appels, prendre des messages, puis informer les collaborateurs de l'arrivée des visiteurs,
Gestion de diverses tâches administratives : réservation de salle de réunion, gestion du courrier des colis, mise à jour du carnet de bord, suivi et réalisation des statistiques etc..
Poste non accessible en transports en commun

Date de démarrage : ASAP

Journées travaillées : Du lundi au vendredi

Amplitude horaire : 7h30h-18h3

Avantages : Prise en charge du transport quotidien + Tickets restaurant 8€ / jours travaillés + Mutuelle entreprise 50% employeur + Primes mensuelles (200€ d'astreinte et 200€ de polyvalence) + primes trimestrielles (150€)

Votre profil :
Bilingue anglais
Très bon relationnel
Souriant(e)
Excellente présentation
Bonne élocution
Bonnes qualités rédactionnelles
Ponctualité
Polyvalence, autonomie et réactivité
Grand sens du service
Capacité d'adaptation
Gestion du stress
Rigueur

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • JOURS DE PRINTEMPS CONCIERGERIE

    Jours de Printemps est une agence spécialisée dans le service aux entreprises, et propose des prestations d?hôtes et hôtesses d?accueil, conciergerie d?entreprises, factotum

Offre n°149 : Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - SATHONAY CAMP ()

Nous recherchons pour notre crèche de CALUIRE, une personne ayant idéalement déjà une première expérience réussie auprès d'enfant de moins de 3ans.
CDI 35H/ semaine. Amplitude de 8h à 18h30 planning tournant, matin/après -midi et coupé

Les diplômes permettant d'exercer en crèche:
- CAP petite enfance ou du CAP d'accompagnant éducatif petite enfance ;
- Baccalauréat professionnel accompagnement, soins et services à la personne ou du baccalauréat professionnel services aux personnes
- BEP accompagnement, soins et services à la personne
- Certificat de travailleur social ou TISF
- BEP option sanitaire et sociale
- certificat d'aptitude aux fonctions d'aides à domicile
- Diplôme d'état auxiliaire de vie sociale ou DE accompagnant éducatif et social
- DE aide médico-psychologique ou certificat d'aptitude aux fonctions d'aides médico-psychologique
- BEATEP option petite enfance ou BPJEPS LTP
- Titre professionnel assistant de vie aux familles avec 3 ans d'expériences
- Ayant exercé pendant 3 ans en qualité d'assistant maternel agrée ou en ATSEM
- Autres, voir loi NORMA du 22/07/22

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SOLEIL ROSE DE CALUIRE

Offre n°150 : Conseiller en insertion professionnelle h/f (H/F)

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 69 - VILLEURBANNE ()

Entreprise

Le Groupement d'Employeurs Sirac propose une solution de mise à disposition de personnel : des collaborateurs expérimentés et qualifiés, embauchés en CDI. Ils interviennent dans votre structure à temps plein ou temps partiel, pour des périodes de 3 à 12 mois, ou plus.

Poste

Le Groupement d'Employeurs SIRAC recherche un Conseiller en Insertion Professionnelle H/F pour son adhérent (sur le 69).
Missions : recevoir le public en entretien, établir un diagnostic individuel, informer et aider à l'orientation. Accompagner l'élaboration du parcours d'insertion. Coopérer avec des partenaires extérieurs (entreprises, et du domaine de l'insertion), assurer une veille sur l'activité d'insertion et assurer un suivi administratif.

Profil

Vous avez l'expérience d'accompagnement de publics variés (jeunes, bénéficiaires du RSA, personnes en situation de handicap). Vous maîtrisez l'entretien en face à face et l'animation d'ateliers collectifs. Vous connaissez les dispositifs de formation et d'insertion professionnelle.

Dynamique, vous aimez travailler en équipe et pour un projet collectif.

N'attendez plus ! Postulez !

#LI-JF1

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Formations

  • - Conseil insertion professionnelle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • GE SIRAC

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