Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Oz située dans le département 38. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Oz. 94 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - Huez, 38 - ALLEMOND, 38 - HUEZ ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Rattaché(e) au Directeur, vous servez les boissons commandées par les clients au bar intérieur ou extérieur. Missions : * Tenir la caisse * Participer à la gestion des stocks des boissons * Réceptionner et le ranger les bouteilles * Réaliser des inventaires * Préparer et entretenir l'espace de travail * Ranger et optimiser l'espace bar et ses produits * Respecter les normes sanitaires en vigueur HACCP Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en Hôtellerie-Restauration à Bac (professionnel, brevet mention barman) ou justifiez d'une expérience dans ce domaine. Véritable chef d'ambiance, vous devez savoir créer une atmosphère chaleureuse adaptée à l'établissement et contribuer ainsi à sa renommée Motivé(e) et amoureux(-euse) de la montagne, laissez nous vous aider à atteindre le sommet. Qu'attendez-vous pour nous rejoindre et vous créer des souvenirs inoubliables !
Cherche personne sérieuse et rigoureuse à partir du lundi 13 janvier 2025. Contrat CDI . Planning modulable selon les semaines à voir ensemble , mais les 3/4 du temps du lundi au vendredi matin 6h45-12h15 puis en plus mercredi et vendredi 15h00-19h10, Avec possibilité de travailler certains week end selon le planning , dans ce cas là congés 2 jours dans la semaine consécutifs . Avoir un bon contact clientèle, sourire et amabilité. Présenter et valoriser nos produits . Vente tabac, fdj , cadeaux ,souvenirs , cigarette électronique , réception colis pickup redistribution aux clients, réception+ invendus de la presse , reproduction de clefs , ménage du magasin et mise en rayon , suivi du stock .
MISSIONS : La Police Municipale est à la recherche d'un(e) Agent de surveillance de voie publique (ASVP) pour la prochaine saison hivernale. Cet agent aura pour mission de faire respecter la réglementation relative à l'arrêt et au stationnement ainsi qu'à l'affichage des arrêtés municipaux. Constater les infractions au code de la santé publique (propreté des voies publiques). Participer à des missions de préventions et de protection sur la voie publique et aux abords des établissements scolaires, des autres bâtiments publics Activités Principales : - Veiller à la prévention du maintien de l'ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique - Gérer l'interface avec la population - Relever les infractions - Rédiger et transmettre les écrits professionnels - Participer à la gestion des matériels PROFIL : - Maîtrise des règlements de fonctionnement et de sécurité d'un poste de police municipale - Connaissance des compétences de la police et de la gendarmerie nationale - Maîtrise des techniques de communication, de gestion de conflit, de médiation - Maîtrise des modalités d'intervention avec les populations à risque ou en difficulté - Maîtrise de la typologie des risques et procédures d'urgence - Maîtrise des acteurs et des dispositifs de la sécurité et prévention - Notions de médiation et de négociation - Connaissance des textes législatifs, règlements et codes relevant des attributions et des compétences de l'agent de police municipale (code de la route, code des assurances, code général de la santé publique, règlement sanitaire départemental) - Avoir de la maitrise de soi - Avoir le sens du relationnel - Être à l'écoute, courtois, rigoureux, patient CONDITIONS : - Rémunération statutaire + régime indemnitaire + ticket restaurant + participation mutuelle et prévoyance Poste à pourvoir du 02/12/2024 au 21/04/2025 Renseignements : Contacter Alexandre VIALATTE, Directeur des ressources humaines (drh@mairie-alpedhuez.fr) Les candidatures (lettre de motivation, CV, photo) sont à adresser à M. le Maire de la commune d'Huez-Alpe d'Huez 226, Route de la Poste 38750 ALPE D'HUEZ
Manpower GRENOBLE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur public, un(e) Conseiller(e) client à Huez. En tant que Conseiller client pour notre client, vous aurez pour missions : -Accueillir et conseiller les clients sur les produits et services de l'entreprise. -Gérer et suivre les dossiers clients, de l'ouverture à la clôture. -Assurer la satisfaction et la fidélisation des clients par un service personnalisé et de qualité. -Traiter les réclamations et apporter des solutions adaptées. -Participer à des actions commerciales et à la promotion des offres de l'entreprise. Pour mener à bien ces missions, nous recherchons un(e) candidat(e) : -Bonnes compétences en communication. -Sens de l'écoute et capacité à gérer les priorités. -Maîtrise des outils informatiques. -Esprit d'équipe et capacité à travailler dans un environnement dynamique. Le plus pour votre candidature ? Une expérience au sein de la société LA POSTE. Si vous êtes passionné(e) par la relation client, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Envie de rejoindre un établissement à taille humaine cet EHPAD est fait pour vous ! L'EHPAD Abel Maurice est un établissement public, autonome juridiquement, destiné à l'accueil et l'accompagnement de personnes âgées dépendantes. Il se situe au cœur de la commune du Bourg d'Oisans à environ 50 km de Grenoble, sur la route reliant Grenoble à Briançon à proximité des deux plus grandes stations de ski de l'Oisans (15 km de l'Alpe d'Huez et 20 km des Deux Alpes). Cet établissement fonctionne en direction commune avec l'EHPAD Les Ecrins et le Centre Hospitalier Rhumatologique d'Uriage. Nous sommes à la recherche d'un(e) agent des services hospitaliers pour le service hôtelier. Vos missions : Hygiène des locaux : - Assurer au quotidien et périodiquement l'hygiène des locaux, du mobilier et du matériel, - Contrôle et suivi de la propreté des locaux, dans son domaine d'activité - Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité - Évacuation des déchets de diverses natures - Nettoyage et entretien des locaux et des outils, spécifiques à son domaine d'activité - Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité - Renseignement de documents, de fichiers (fiches d'activité, de traçabilité, etc.) - Suivi des actions mises en oeuvre - Vérification / contrôle du fonctionnement et essais de matériels, équipements (autolaveuses, monobrosse, centrale vapeur) à son domaine - Vérification, au moyen d'autocontrôles, de la qualité des travaux effectués- Approvisionnement en produits, en matériels, dans son domaine Activités hôtelières : - aide à la distribution des repas des résidents - Aide à l'hydratation des résidents en participant à la distribution des collations-gouters - Aide à la prise alimentaires et hydriques auprès de résidents à risque faible de fausses routes, En collaboration avec l'équipe paramédicale et sous la responsabilité de l'IDE. - Débarrassage des repas - Nettoyer les adaptables et les tables - Contrôle visuel de la chambre et des salles à manger: balayer et laver rapidement à nouveau si besoin - Ramasser les plateaux et les emballer dans un sac poubelle. Les ranger dans le rescal. - Vider les poubelles - Evacuer le chariot repas - Evacuation des sacs poubelle - Désinfecter le guéridon - Laver dans les offices alimentaires la vaisselle qui restent dans les unités à l'aide du lave vaisselle - Ranger la vaisselle propre Activités de logistique - Faire les commandes des produits ménagers et d'entretien - Faire les pleins lors de la réception des commandes - Prévenir le cadre de santé en cas de pannes ou d'anomalies pour demander les réparations, tout au long du service Prise de poste : dès que possible. CDD renouvelable. Temps de travail : journée en continue, pas d'horaire coupé. Travail en équipe doublé minimum. Prime de Dimanche + Primes Spécifiques
***SAISON HIVER - Poste non logé*** Pour renforcer son équipe, L'Hôtel des Alpes, situé dans le centre du village de Bourg d'Oisans, recherche un/une réceptionniste . accueillir les clients, faciliter leur séjour et gérer leur départ : il/elle est le/la référent/e privilégié/e des clients. - Assurer un accueil chaleureux et efficace - Réaliser les procédures informatiques administratives liées au séjour des clients sur un logiciel dédié. - Garantir la satisfaction d'une clientèle assurant un relationnel professionnel et personnalisé. Gérer les litiges, s'assurer de la satisfaction des clients pour les fidéliser - Mise en place des planning de réservation sur l'année, et les gérer au quotidien, répondre aux mails, téléphone - Gérer les factures, participer à la comptabilité journalière et mensuelle - Mise en place du buffet du petit déjeuner, vaisselle - Effectuer quotidiennement les analyses de l'espace bien être - Base en secrétariat (word et excel), s'occuper des réseaux sociaux - Nettoyage des parties communes Planning selon la fréquentation touristique
Hôtel des Alpes
Vous souhaitez intégrer une structure innovante qui vous permettra de développer vos compétences et de travailler sur des sujets variés. Vous avez le sens du service au public, êtes à l'aise avec l'outil informatique (Internet et logiciels bureautiques) et les démarches administratives. Vous savez accueillir les usagers, comprendre leurs besoins et avez à cœur d'y répondre. Vous savez gérer les situations difficiles le cas échéants. Sous la responsabilité de la Coordinatrice France services, vous serez amené à : - Accueillir les usagers dans leurs démarches administratives en lien avec les partenaires du service (CAF, CPAM, CARSAT, Trésor Public.), répondre aux différentes demandes et prendre les rendez-vous des partenaires le cas échant que ce soient dans les bureaux de France services au Bourg d'Oisans ou en permanence extérieure sur les différentes communes du territoire de l'Oisans - Assurer le fonctionnement de l'Agence Postale Intercommunale avec les services postaux et bancaires du groupe la Poste. - Participer aux différentes actions (évènements, permanences, ateliers) organisées ponctuellement par le service. Vos principales missions Dans le cadre des missions France services Accompagnement des usagers dans leurs démarches administratives - Accueil des usagers, physique et téléphoniques, identification du besoin - Accompagnement à la réalisation des démarches administratives et de recherche d'emploi - Mise en relations avec les administrations - Veille régulière sur les pratiques et démarches - Saisie des activités sur le portail dédié Evénementiels, permanences et ateliers - Participation à l'organisation des évènements organisés par France services : Journées Portes Ouvertes, salon de l'Emploi, ateliers partenaires : logistique, accueil, participation à l'animation - Participation aux permanences extérieures de France services (en mairie essentiellement) Dans le cadre des missions Agence Postale - Accueillir les usagers, assurer les services postaux et bancaires (dépôts et remises de petites sommes uniquement) - Gestion de la caisse et comptage - Assurer les relations avec la Poste (saisie des transactions, transmissions des informations, commandes de fournitures et produits de vente, inventaires et rapports de stocks, .) Profil recherché Savoirs et savoir-faire : bureautique et Internet, accueil des usagers, démarches administratives (des formations sont prévues). Savoir-être : très bon relationnel, sens du service à l'usager, goût pour les tâches administratives, capacité d'écoute et d'analyse (comprendre la demande de l'usager), capacité d'adaptation, réactivité, force de proposition, envie d'apprendre. Confidentialité, rigueur, respect, disponibilité, ponctualité. Poste à temps complet, basé au Bourg d'Oisans et à Allemond; planning modifiable ponctuellement en fonction des contraintes RH (absences, congés). Rémunération selon les grilles de la fonction publique territoriale et régime indemnitaire Recrutement sur le grade d'adjoint administratif Véhicules de service Envoyer CV et lettre de motivation à Monsieur le Président - Communauté de communes de l'Oisans
Envie de travailler en extérieur et en autonomie et de rendre service aux particuliers Vous êtes au bon endroit :) CRIT est à la recherche de facteurs pour intégrer l'équipe de notre client La Poste, vos missions seront les suivantes : - préparer votre tournée - distribuer le courrier et les colis en voiture (Permis B 2 ans Obligatoire) - développer une relation client de qualité Horaires Variables du lundi au samedi en 35h00 Salaire : SMIC Vous êtes autonome, rigoureux et vous aimez travailler en pleine air N'hésitez plus à postuler ! Permis B 2 ans obligatoire
Depuis 2010, la Communauté de communes de l'Oisans comprend 44 élus communautaires issus de 19 communes membres et emploie 120 collaborateurs qui interviennent sur le territoire dans des domaines de compétences très variés : social, culture, santé, aménagement du territoire, environnement, développement économique. Nous travaillons tous en transversalité pour mieux répondre aux besoins des habitants et de nos communes. La participation de nos agents et l'innovation sont essentielles. Notre collectivité a le projet et le développement au coeur de son ADN et nous sommes tous attachés à la qualité de nos services et à la qualité de vie sur notre territoire. Dans ce cadre, nous recherchons notre directeur du pôle attractivité du territoire économie et tourisme, membre du comité de direction. Qui êtes-vous ? Vous appréciez vous impliquer dans le service public de proximité. Vous avez à cœur de porter des projets au service du territoire de l'Oisans de A à Z. Vous avez une passion pour le management de proximité et un forte capacité d'adaptation. Ce que nous pouvons accomplir ensemble Responsable de l'équipe « Attractivité du territoire », vous êtes la personne qui pilotera les politiques de la collectivité concernant les aménagements touristiques, les politiques publiques de développement économique et de développement agricole en lien étroit avec les élus référents et les partenaires. A la tête d'une équipe dynamique et impliquée, vous devrez être source de propositions pour alimenter les différents plans d'actions et les différentes stratégies Oisans tout en étant le garant de la réalisation de l'ensemble des projets. Vous êtes également le garant du maintien et du déploiement de services publics de qualité au sein de vos équipes. VOS PRINCIPALES MISSIONS Mise en actions et suivi de la stratégie touristique Oisans 2040 et de la stratégie tourisme responsable. Assurer la bonne réalisation des projets structurants : Maison de l'Oisans et du Parc national des Ecrins, Voie Vertes, projets liés à l'identité du territoire. Accompagner les projets liés au développement économique : accompagnement des entreprises et réponse à leurs besoins, projet Cycling Lab Oisans, Espace entreprises. Accompagner les projets liés à l'insertion et l'emploi : déploiement et réalisation des clauses emplois, animation des partenaires de l'Emploi. Assurer le déploiement de la stratégie agricole de l'Oisans : maintien de l'outil Abattoir intercommunal, actions en faveur du foncier agricole, suivi des programmations en cours, mise en place d'actions en faveur des politiques alimentaires territoriales. Superviser le fonctionnement des actions portées par France services Oisans (ouverture au public, agence postale intercommunale, permanences délocalisées.) Préparer et suivre les temps institutionnels : préparation des délibérations, gestion des commissions thématiques, événements en lien avec agents concernés et les autres directions. Compétences requises : Niveau Bac +5, Permis B. Formation supérieure Savoirs et savoir-faire : management, conduite de projet, connaissance du milieu touristique et montagneux Savoir-être : capacité d'adaptation, très bon relationnel, sens de l'analyse Poste en catégorie A, temps complet Déplacements sur le territoire Les horaires de travail seront essentiellement en journée avec des réunions en soirée Possibilité de télétravail 1j/semaine Possibilité de travailler 39h/semaine et de générer 20 jours de RTT Pack informatique complet, Téléphone, Véhicule de service, Tickets restaurant, COS, Participation mutuelle et prévoyance
Dans le cadre de la préparation du titre professionnel Réceptionniste en Hôtellerie que propose le CFA INFA TOURISME LOISIRS basé à Martigues (13), une entreprise partenaire basé à Oz (38) recrute un/e réceptionniste en contrat d'apprentissage. Les missions seront les suivantes : Assurer les opérations de réception des clients d'un établissement en respectant les procédures et la charte qualité Réaliser des tâches administratives et comptables Participer à la promotion de l'établissement hôtelier ou touristique Comprendre les besoins des clients pour mieux les renseigner Gérer la relation client Coordonner les activités du personnel de réception Utiliser un logiciel de gestion hôtelière La formation en parallèle vous permettra d'acquérir toutes ces bases pour les perfectionner en entreprise. Votre profil : Avoir le goût du contact client Être dynamique et réactif/ve Être polyvalent/e et organisé/e Bureautique : savoirs de base en informatique Ce que l'on vous propose : Type de contrat : Temps plein, contrat d'apprentissage (= formation gratuite) Formation visée : Titre professionnel niveau 4 réceptionniste en Hôtellerie et en hôtellerie de plein air Lieu de la formation : Village-École de Martigues (13) Hébergement possible en pension complète : logement à très faible coût, restauration incluse (pendant la période de formation) Lieu de l'entreprise : employeur basé à Oz (38) Durée du contrat : 12 mois (8 mois entreprise + 4 mois formation) Salaire : en fonction de la grille de rémunération de l'alternance En savoir + : www.infa-cfa-tourisme-loisirs.com/
*** SAISON HIVER 2025 ***POSTE LOGE sur site Contrat de mi- décembre 2024 à avril 2025. La résidence 3 *** GOELIA située à VAUJANY recherche un(e) agent(e) de nettoyage polyvalent(e) pour la saison Hiver 2025. Vos missions : - Nettoyage des appartements et des parties communes. - Entretien des espaces verts - Ménage sauna / piscine - Vous pouvez être amené à participer aux états des lieux.
- Saisie des factures fournisseurs - Préparation et transmission des données comptables pour la déclaration de tva (mensuelle) - Devis + Facturation client avec suivi des paiements - Rapprochement bancaire - Préparation Bilan annuel avec le cabinet comptable - Appel d'Offre : Rédiger la partie administrative des réponses aux appels d'offres / Constituer et remettre les dossiers de candidature. Dans l'idéal, vous disposez d'une première expérience dans la comptabilité et gestion, vous êtes capable de travailler en autonomie. Méthodique, organisé(e), consciencieux(se) et rigoureux(se), vous êtes à l'aise avec l'informatique et connaissez bien les outils informatiques courant: Internet, messagerie, logiciels EXCEL et Word. Vous pratiquerez la saisie comptable sur le logiciel EBP Bâtiment. Poste à pourvoir rapidement
Rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines de la commune d'Huez, vous participez à l'élaboration de la paie en collaboration avec les agents de la direction (4 agents au total) et à l'ensemble des activités du service. Vous êtes notamment en charge du suivi du temps de travail et des absences ainsi que de la formation. Activités Principales : - Assurer le suivi du temps de travail et la gestion des absences des agents - Assurer la gestion de la formation - Assurer la préparation et le suivi des entretiens annuels - Assurer la mise en œuvre de l'action sociale - Piloter la réalisation du RSU - En collaboration avec les agents de la direction, assurer l'ensemble du processus de paie - Participer à diverses missions relevant de la compétence de la direction PROFIL : - Expérience appréciée en ressources humaines - Connaissance des instances et processus de décision de la Collectivité - Bonne maîtrise de l'outil informatique (bon niveau sur Excel indispensable) - Capacité d'analyse et de synthèse - Discrétion professionnelle CONDITIONS : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d'année + tickets restaurant + participation mutuelle et prévoyance + action sociale. Poste à pourvoir au 1er décembre 2024
CONTEXTE Nous recherchons un Responsable Adjoint de Magasin H/F qui sera d'assurer le développement d'une enseigne de jardinerie basée près de l'Alpe d'Huez (38) sur la base des trois piliers : Animation, Gestion et Management. MISSIONS Rattaché à un Responsable du Magasin, vos missions détaillées seront : Animation commerciale Assurer l'animation commerciale du point de vente (actions commerciales, promotionnelles, merchandising, attractivité et bonne tenue du magasin, etc.). Être le garant de la qualité de l'accueil, du parcours et du conseil clients. Gestion et exploitation courante Optimiser les stocks et les approvisionnements en fonction des saisons. Piloter les indicateurs commerciaux (CA, marges, démarques, stocks, paniers moyens, etc.). Management et encadrement d'équipe Animer, motiver et veiller à une bonne cohésion d'équipe. Participer au recrutement. PROFIL Issue d'une formation supérieure avec une expérience à une fonction similaire, idéalement dans un univers proche du jardin Forte sensibilité et intérêt pour l'univers du jardin Profil opérationnel, très orienté terrain Excellent sens du relationnel et attrait pour l'animation commerciale Le Certiphyto et le CACES 3 seraient un vrai plus REMUNERATION : 26-27 k€ annuel brut fixe sur 13 mois AVANTAGES 2000 € mensuel brut fixe x 13 mois Prime d'objectif annuelle de 300 € par an Prime intéressement et de participation Participation employeur à la mutuelle Retraite supplémentaire Accès aux oeuvres sociales du CSE
** Poste proposé sans logement ** Nous cherchons notre équipe d'agents d'entretien pour effectuer le nettoyage des appartements en station de Ski (Alpes d'huez / Valmorel). Jours de travail : ( Samedi et/ou dimanche ) Plusieurs postes à pourvoir à partir du début du mois de décembre Heures de travail : Point de Rdv : 06H00 Prise de Poste : (Entre 07H30 et 08H00) jusqu'à (17H00) Missions : Entretien complet des appartements ( salle de bain / cuisine / Salon / chambres ) Pliage des draps Lavage des vitres ( intérieur / extérieur ) Avantages : => Les heures sont modulables => Forfait par jour : 100 € ( Net ) => Possibilité d'évolution. => Possibilité de poursuivre sur la saison d'été
Vous souhaitez intégrer une structure innovante qui vous permettra de développer vos compétences. Votre projet professionnel se tourne vers le développement d'actions partenariales à destination de la jeunesse. Vous avez acquis une expertise dans l'accompagnement des jeunes, avez une bonne sensibilité pour l'action sociale. Vous avez une bonne expérience de terrain, et d'animation des publics jeunes. Vous connaissez la règlementation d'encadrement des collectifs adolescents et jeunes Bien sûr vous êtes à l'aise pour le travail partenarial et les projets transversaux. Nous recherchons des candidats avec un diplôme dans le secteur de l'animation ou du travail social. Au-delà de ces compétences techniques, vous avez une réelle aptitude au travail partenarial et pluridisciplinaire Vous l'aurez compris, nous recherchons des candidats avec de grandes qualités relationnelles, un excellent professionnalisme et un sens aigu du service public. Et si votre sens de l'organisation, votre autonomie ne font pas de doute, que vous êtes force de proposition et à l'aise avec la prise d'initiative, ce poste peut être fait pour vous. Ce que nous pouvons accomplir ensemble Sous la responsabilité de l'animateur responsable BPJEPS et de la Directrice du pôle services à la population vous serez en charge de la mise en application de la politique jeunesse du Centre Intercommunal de l'Oisans, dans le cadre de la Convention partenariale Jeunesse et de la Convention territoriale globale. Vous établirez le lien avec la jeunesse du territoire (12-25 ans). Vous recueillerez les besoins des jeunes en matière de loisirs et liens sociaux, et vous proposerez des temps de rencontres et discussions à la mise en place de projets, dans le cadre d'une démarche citoyenne. Vous travaillerez en transversalité avec le collège de Bourg d'Oisans, les services et porteurs de projets existants sur le territoire dans les domaines de la culture, du sport, de l'éducation et de la prévention. Vous développerez des partenariats et serez force de propositions. Vos principales missions Accueillir les jeunes au service jeunesse en période extra et péri scolaires Accueillir, allez à la rencontre et mobiliser les jeunes afin de créer un climat propice à la prise d'initiative Aller à la rencontre des jeunes, sur des lieux d'accueil ou de vie clairement identifiés Créer du lien, recueillir la parole des jeunes, identifier les besoins et les points de blocage « au vivre ensemble » dans un climat de confiance Organiser et encadrer les sorties, mini camps et séjours Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets et dans leurs engagements citoyens Créer un climat propice à la réalisation de projets, valoriser les initiatives, les capacités de chacun et partager les compétences Mettre en place des projets d'animation et de rencontres en lien avec le projet éducatif du service Porter le projet jeunesse de la structure dans une dynamique partenariale Identifier les réseaux d'acteurs, les partenaires et leurs missions Travailler dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire d'acteurs Identifier les moyens de communication des jeunes et ceux à mettre en place Identifier les leviers d'actions Instaurer une relation de confiance avec les parents Compétences et qualités requises Connaitre les caractéristiques du public jeune Connaitre la méthodologie de projet jeunesse et les principes de la démarche participative Avoir une bonne maitrise de l'environnement numérique Maitriser les techniques d'animation de groupe Autonomie et organisation Esprit créatif Savoirs-être : respect, écoute, empathie Savoir gérer des situations conflictuelles Respect du devoir de réserve et du principe de discrétion professionnelle Conditions BPJEPS - DEJEPS ou équivalence dans les domaines du sport et de l'animation Poste en catégorie B, à temps plein, basé au Bourg d'Oisans. Permis B
Pour préparer la saison d'hiver, le SPORTING ALPE D'HUEZ est à la recherche de Commis de cuisine (H/F). Rattaché(e) au Chef de Cuisine, vous serez chargé d'assister les autres membres de la brigade. Missions : * Réaliser la mise en place ainsi que l'envoi des plats dans le respect des fiches techniques et des standards * Participer au bon fonctionnement de la cuisine (nettoyage, entretien, disponibilité de la vaisselle) * Membre à part entière de l'équipe, vous êtes acteur de la fluidité du service * Respecter les normes HACCP sous la supervision d'un encadrant ou d'un Chef de partie Vous justifiez d'une première expérience professionnelle similaire et êtes diplômé(e) des métiers de la restauration. Dynamique, volontaire et travailleur en équipe, vous êtes connu pour bonne humeur. Vous savez faire preuve d'organisation et de rigueur. Motivé(e) et amoureux(-euse) de la montagne, laissez nous vous monter au sommet. Qu'attendez-vous pour nous rejoindre et vous créer des souvenirs inoubliables !
***SAISON HIVER 2024 - LOGEMENT POSSIBLE*** Au sein de notre restaurant d'une capacité de 50 à 80 couverts, vous aurez en charge le poste de commis/e de cuisine (préparation, épluchage, mise en place, service des plats, nettoyage et respect des normes d'hygiène). Restaurant à échelle familiale Restauration classique, spécialités montagnardes Restaurant en village, services en coupure 1 jour de congé minimum (1.5 en pleine saison) Prise de poste de début décembre au 15 avril
Restaurant Le Stou au sein de la station Vaujany
Rattaché(e) au Chef de Cuisine, vous serez chargé d'assister les autres membres de la brigade. Missions : * Réaliser la mise en place ainsi que l'envoi des plats dans le respect des fiches techniques et des standards * Participer au bon fonctionnement de la cuisine (nettoyage, entretien, disponibilité de la vaisselle) * Membre à part entière de l'équipe, vous êtes acteur de la fluidité du service * Respecter les normes HACCP sous la supervision d'un encadrant ou d'un Chef de partie Vous justifiez d'une première expérience professionnelle similaire et êtes diplômé(e) des métiers de la restauration. Dynamique, volontaire et travailleur en équipe, vous êtes connu pour bonne humeur. Vous savez faire preuve d'organisation et de rigueur. Motivé(e) et amoureux(-euse) de la montagne, laissez nous vous monter au sommet. Qu'attendez-vous pour nous rejoindre et vous créer des souvenirs inoubliables !
La Folie Douce recherche un Plongeur (H/F) pour rejoindre l'équipe durant la saison d'hiver 2024/2025. Missions : * Nettoyer et ranger la vaisselle et le matériel de cuisine selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires (HACCP) et la charte qualité de l'établissement * Contrôler l'état du matériel de plonge * Faire l'inventaire des stocks de produits lessiviels et signaler à son responsable la prochaine rupture d'un produit * Vérifier que chaque zone de débarrassage est prise en charge et aider si besoin * Organiser son espace plonge et ranger la vaisselle et le matériel dans les réserves * Respecter les dosages des produits de nettoyage afin d'avoir une bonne maîtrise des dépenses * Contribuer à la bonne gestion de la vaisselle en alertant son responsable en cas de pertes ou de casses anormales * Peut être amené à aider en cuisine Vous justifiez d'une première expérience en hôtellerie ou restauration au service plonge. Dynamique, volontaire et travailleur en équipe, vous êtes connu pour bonne humeur. Vous savez faire preuve d'organisation et de rigueur. Motivé(e) et amoureux(-euse) de la montagne, laissez nous vous monter au sommet. Qu'attendez-vous pour nous rejoindre et vous créez des souvenirs inoubliables !
*** SAISON HIVER 2024 - poste nourri avec possibilité de logement *** Au sein d'un restaurant traditionnel de 100 couverts, vous aurez en charge: < La mise en place < L'accueil des clients, service en salle < La prise de commande < Le nettoyage de la salle Vous réalisez le service du midi et le soir. Restaurant ouvert 5.5 j. / 7 avec planning tournant établi à la semaine 2 jours de repos par semaine Poste nourri Compétence(s) du poste < Accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte < Conseiller le client dans ses choix de plats selon ses gouts, les suggestions du jour et prendre sa commande < Dresser les tables < Débarrasser les tables < Réaliser la mise en place de la salle et de l'office Poste à pourvoir du 15 décembre au 15 avril.
Le Dauphiné Libéré recrute des distributeurs de Presse pour livrer le journal aux abonné(e)s "Le Dauphiné Libéré" tôt le matin en complément de revenus. Nous recherchons des personnes sur la tournée "Bourg-d'Oisans" - Temps de livraison : Environ 1H30/jours. - Horaire de fin de livraison : Avant 7H30 le matin - Clients : Environ 100 clients/jours. - Commissions : Entre 600 et 800€/mois net. Retraité(e)s, au foyer, artisan(e)s ou commerçant(e)s : - Vous souhaitez un complément de revenus entre 500€ et 1000€ / mois - Vous disposez d'un moyen de transport - Vous êtes disponibles de 2 à 3 heures par jour tôt le matin du lundi au dimanche - Vous avez le sens du service clients et aimez travailler en autonomie Contactez-nous et rejoignez notre équipe de VCP déjà en place.
La Communauté de communes de l'Oisans comprend 44 élus communautaires issus de 19 communes membres et emploie 120 collaborateurs qui interviennent sur le territoire dans des domaines de compétences très variés : social, culture, santé, aménagement du territoire, environnement, développement économique. Située au coeur d'un territoire montagnard, elle est notamment composée de stations touristiques internationales (Alpe-d'Huez, Les Deux-Alpes, Vaujany, Oz-en-Oisans, Auris-en-Oisans, Villard-Reculas.). Notre collectivité a le projet et le développement au coeur de son ADN et nous sommes tous attachés à la qualité de nos services et à la qualité de vie sur notre territoire. Dans ce cadre, la collectivité recherche un Assistant de communication (H/F) à temps complet. QUI ÊTES-VOUS ? Vous êtes avant tout une personne curieuse, inventive, à l'écoute des besoins de l'annonceur et surtout passionnée par la communication en général Vous souhaitez intégrer une structure innovante pour développer vos compétences et vous épanouir professionnellement Vous souhaitez suivre des projets de communication et développer la numérisation et ses outils Vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales et la communication institutionnelle Vous avez déjà géré ou co-géré des projets du brief jusq'au livrable Vous avez rédigé de manière autonome, avec plaisir et entrain, des articles pour des supports de com' externes ou internes Vous maîtrisez la suite Adobe, les outils de mise en page de montage vidéo, les outils de gestion de sites Internet (word press.) Bien sûr vous possédez de très bonnes qualités rédactionnelles Nous recherchons un profil BAC+2/3 dans le domaine de la communication interne et externe avec une forte appétence pour la rédaction, le graphisme et le montage vidéo, possédant une expérience éprouvée dans le domaine de la communication en agence ou en structure. Nous recherchons un candidat doté de qualités relationnelles et rédactionnelles, avec une grande capacité d'adaptation. Et votre sens de l'organisation, votre intérêt pour le service public et la confidentialité ne font pas de doute, ce poste est fait pour vous. Ce que nous pouvons accomplir ensemble Sous la responsabilité du responsable communication, l'Assistant communication participe à la coordination des actions de communication institutionnelle de la Communauté de communes de l'Oisans (CCO) et du Syndicat d'assainissement des communes de l'Oisans et de la Basse Romanche (SACO) . ASSISTE LE RESPONSABLE COMMUNICATION INTERNE ET EXTERNE Accompagnement des services de la collectivité dans leur projet de communication (print, digital et événementiel) Participation à l'élaboration de plans de communication dédié Conception et mise en oeuvre des actions de communication et des évènements sur le territoire Conception et réalisation de tous supports de communication print et digitaux Participation à la coordination des prestataires de services (imprimeurs, graphistes, presse, distributeurs) Rédaction de communiqués de presse, de dossier de presse, de reportages et d'interviews Revue de presse / veille Reportage photographique et vidéo (montage et diffusion) et gestion de la photothèque du service communication Participation à la gestion de tous les sites internet institutionnels Animation, suivi et développement des réseaux sociaux de la CCO (Youtube, Facebook, Linkedin, Instagram) CONDITIONS Recrutement sur le grade de rédacteur, recrutement statutaire ou contractuel Rémunération selon les grilles de la fonction publique territoriale et régime indemnitaire Travail à temps complet Envoyer CV et lettre de motivation à Mr le Président Communauté de communes de l'Oisans Date limite des candidatures : 31/01/25
La Mairie de Vaujany recrute un animateur (H/F) pour le Pôle Enfance section Multi-Accueil. - 1 poste saisonnier à pourvoir pour l'hiver 2024-2025 - SPÉCIFICITÉS DU POSTE Temps complet 35h avec modulation du temps de travail en fonction des besoins du service Possibilité de logement sur la commune à titre payant Travail le week-end MISSIONS Vous assurez l'accueil, l'encadrement et l'éveil des groupes d'enfants de 3 mois à 4 ans. Vous êtes notamment en charge de : - Assurer la communication avec les parents en particulier le retour d'informations. - Mener les activités en lien avec le projet pédagogique et en assurer le suivi. - Participer au projet d'activités tout au long de la saison en lien avec le projet de la structure. PROFIL CAP petite enfance ou AEPE Expérience professionnelle appréciée Dynamisme Sens du contact Travail en équipe
Notre agence immobilière est spécialisée dans la location saisonnière de logements haut de gamme en stations de ski. Nous souhaitons offrir à nos clients des expériences inoubliables et leur garantir des séjours de qualité supérieure. Pour maintenir notre niveau d'excellence, nous recherchons un(e) gouvernant(e) dédié(e) pour rejoindre notre équipe. Vos missions : En tant que gouvernant(e) chez Homency, vos principales responsabilités seront les suivantes : - Préparer les logements avant la saison : contrôle des ménages d'ouverture et le fonctionnement de tous les équipements - Gérer efficacement les opérations quotidiennes liées à la gestion des propriétés de location saisonnière (vérification des ménages, retouches, états des lieux réguliers) - Superviser et coordonner l'équipe de nettoyage pour garantir la propreté et l'entretien irréprochable des logements. - Préparer et livrer les sacs de linge pour les arrivées locations - Assurer la mise en place des logements avant l'arrivée des locataires. - Effectuer les inspections des logements après le départ des clients (états des lieux) - Gérer les stocks de produits d'entretien et de linge. - Former et encadrer le personnel de ménage. - Missionner les intervenants techniques. - Collaborer étroitement avec le service de réservation et d'accueil pour assurer une satisfaction client optimale Profil recherché : - Sens aigu du détail et de la propreté. - Excellentes compétences organisationnelles et de gestion du temps. - Capacité à gérer une équipe et à travailler de manière autonome. - Flexibilité et capacité à travailler en période de haute saison - Bonnes compétences en communication. - La maîtrise de l'anglais est un plus. - Formation et développement professionnel continu. - Poste évolutif
La Folie Douce recherche un Serveur Polyvalent (H/F) pour compléter son équipe durant la saison d'hiver 2024/2025. Sous la responsabilité du Responsable de Salle et des Chefs de Rang, Vous serez amené(e) à : Missions : * Mettre en place la salle du restaurant * Servir les plats et boissons * Débarrasser la salle * Assurer la propreté de la salle * Appliquer les règles et procédures d'hygiène et de sécurité en vigueur dans le restaurant Vous justifiez d'une première expérience professionnelle similaire, où êtes diplômé(e) d'un CAP ou BAC Service. Dynamique, volontaire et travailleur en équipe, vous êtes connu pour bonne humeur. Vous savez faire preuve d'organisation et de rigueur. Motivé(e) et amoureux(-euse) de la montagne, laissez nous vous monter au sommet. Qu'attendez-vous pour nous rejoindre et vous créer des souvenirs inoubliables !
Pour préparer la saison d'hiver, le SPORTING ALPE D'HUEZ est à la recherche d'un Runner (H/F). Missions : * Mettre en place la salle du restaurant * Servir les plats et boissons * Débarrasser la salle * Assurer la propreté de la salle * Appliquer les règles et procédures d'hygiène et de sécurité en vigueur dans le restaurant Vous êtes titulaire d'un CAP ou BAC PRO Service ou pouvez justifier d'un niveau équivalent. Vous possédez une expérience réussie et significative d'un an minimum sur un poste similaire. Souriant, dynamique et ponctuel, vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge. Motivé(e) et amoureux(-euse) de la montagne, laissez nous vous monter au sommet. Qu'attendez-vous pour nous rejoindre et vous créer des souvenirs inoubliables !
Cette démarche s'inscrit dans la lignée de deux Plans Climat volontaires en 2010-2013 et 2015-2020. Son lancement officiel a été engagé par le Conseil communautaire le 27 juin 2024. Pour asseoir un socle de connaissances partagées, un cycle de sensibilisation a été lancé au printemps et à l'été 2024, avec l'organisation d'ateliers « Inventons nos vies bas carbone » à destination des élus, des agents des collectivités et des habitants du territoire. Un autre suit cet automne, accompagné d'une actualisation de la mesure de l'empreinte carbone des activités du territoire et d'un travail partenarial pour construire le programme d'actions du Plan Climat. Une action phare du Plan Climat déjà lancée est le déploiement d'un réseau de chaleur dans la commune du Bourg d'Oisans. Qui êtes-vous ? - Vous souhaitez intégrer une structure innovante et une équipe qui vous permettra de développer vos compétences ; - Vous êtes titulaire d'un Bac+5 avec spécialisation énergétique / développement durable - Vous aimez travailler en autonomie et en transversalité avec une équipe ; - Et si vous souhaitez piloter des projets complexes et être acteur de la transition écologique sur le territoire, ce poste peut être fait pour vous. Ce que nous pouvons accomplir ensemble Sous la responsabilité de la directrice du pôle aménagement du territoire et environnement, le chargé de mission travaillera sur l'ensemble des domaines suivants : 1. Construire le Plan Climat Air Énergie Territorial - Sensibiliser et mobiliser les élus, les agents de la CCO et les citoyens - Actualiser le diagnostic territorial - Préciser la stratégie territoriale (en cohérence avec le SCoT Oisans 2040 et les autres politiques intercommunales) - Co-construire le programme d'actions avec l'ensemble des acteurs du territoire - Rédiger les documents constitutifs du PCAET (diagnostic territorial, stratégie territoriale et programme d'actions, évaluation environnementale) - Organiser les différentes étapes administratives (délibérations, concertation, saisine de l'autorité environnementale, avis, consultation du public, approbation finale) 2. Mettre en œuvre et évaluer le PCAET - Piloter la mise en œuvre globale du PCAET et les actions sous maîtrise d'ouvrage CC de l'Oisans - Accompagner les communes et autres acteurs dans la mise en œuvre de leurs actions - Communiquer sur le PCAET - Suivre et rendre compte de l'avancement du programme d'actions du PCAET - Procéder à l'évaluation du PCAET (annuelle et finale) - Participer aux travaux des PCAET voisins 3. Déployer un nouveau réseau de chaleur sur la commune du Bourg d'Oisans - Associer les abonnés tout au long de la démarche (comités de pilotage, communication.) - Élaborer le projet : mise en place et gestion des marchés, contrôle de l'enveloppe financière prévisionnelle, suivi et validation des études, consultation des entreprises - Réaliser le projet : suivi de la préparation et de l'exécution des travaux, réception et mise en service - Suivre l'exploitation et la performance du service 4. Accompagner les actions en faveur de la valorisation de la forêt - Agir dans le cadre de la stratégie forestière Sud Isère, commune avec la CC Trièves et la CC Matheysine - Assurer la pérennité de la ressource en lien avec le changement climatique - Faire vivre la stratégie filière bois de la CCO Compétences requises : - Connaissances techniques en réseaux de chaleur, enjeux énergétiques et climatiques - Connaissance des démarches portées par les collectivités liées à la transition écologique - Maîtrise de la conduite de projet, avec méthode, rigueur et sens de l'organisation - Goût affirmé pour le travail en transversalité/réseau - Capacités à sensibiliser et mobiliser les publics et les partenaires - Capacités rédactionnelles et bonne maîtrise des outils informatiques
Vous êtes le/la directeur(-trice) de l'établissement : vous avez la responsabilité de la salle et de la cuisine, des séminaires et des événements du restaurant. Sous la responsabilité de la Direction Générale, et en lien direct avec les Opérations, vos principales missions seront : La gestion financière de l'établissement : - Développer le chiffre d'affaires du restaurant - Optimiser les plannings de ses équipes - Suivre précisément les objectifs de CA pour les atteindre afin de respecter les budgets fixés - Effectuer scrupuleusement les inventaires - Préparer les commandes de matériel - Respecter le ratio de coût matière cible La gestion de l'équipe de salle : - Participer au recrutement du personnel de salle - Faire appliquer scrupuleusement, les bonnes pratiques de travail pour la sécurité physique de chacun et pour assurer l'accueil des clients - Garantir une cohésion d'équipe dans le travail La qualité du service : - Veiller à ce que l'envoi du service soit fait rapidement et qualitativement - Entretenir une communication de qualité avec les équipes de salle - Veiller à la fidélisation de la clientèle - Apporter les corrections nécessaires en cas de non-conformité lors de l'envoi ou en cas de réclamation client La gestion quotidien et opérationnelle de l'établissement : - Respecter scrupuleusement l'ensemble des normes d'hygiène et les mercuriales de produits - Etablir les commandes, en prenant en considération les mouvements du stock de chaque produit - Utiliser le logiciel de gestion de l'entreprise pour les commandes, les validations de bons de livraison, le suivi des avoirs et remboursements, les procédures HACCP et le cas échéant les plannings - Veiller au respect des accords commerciaux - Participer à la création des cartes selon les orientations établies par la direction La préparation d'avant service : - Ordonnancer le travail de chacun, afin d'être prêt en juste à temps pour le service - Veiller au travail de chacun dans chaque poste tout en participant activement à la mise en place - S'assurer que la mise en place dans chaque poste est quantitativement et qualitativement correcte Le sourcing et les projets : - Effectuer les recherches de fournisseurs en lien avec l'orientation des cartes et des projets de l'entreprise - Participer au travail préparatoire en amont de la saison d'exploitation - Entretenir des relations constructives et permanentes avec les différents services de l'entreprise Vous êtes un(e) manager(-euse) expérimenté(-e) et passionné(-e). Vous avez une excellente maîtrise technique en salle et en bar et savez impulser une dynamique de travail avec vos équipes. Votre rigueur et votre organisation vous permettent d'aborder sereinement des services qualitatifs jusqu'à 400 couverts. Vous êtes un excellent manager doté de grandes qualités relationnelles et savez créer un esprit d'équipe. Vous possédez une force motrice qui vous permet de mener vos équipes avec succès. Vous aimez transmettre et savez gérer des situations sensibles avec recul et bienveillance. Vous avez le sens du service client, vous appréciez le travail en équipe avec les autres services et savez résoudre des problématiques multiples et simultanées. Vous avez un état d'esprit positif et partagez les valeurs de notre groupe familial. Les CONDITIONS : - CDI - cadre forfait jours - Prise de poste : courant automne 2024 - Salaire selon profil - possibilité de logement pendant la période d'essai - Localisation - Alpe d'Huez
Pour préparer la saison d'hiver, le SPORTING ALPE D'HUEZ est à la recherche d'un Second de cuisine (H/F). Rattaché(e) au Chef de Cuisine, vous occupez une place primordiale, et chaque jour, vous cuisinez et créez avec des produits locaux, bruts, de saison. une prestation bistronomique, gourmande et variée destinée à 300 couverts journaliers en haute saison. Vous animez une brigade dynamique. Votre sens de l'innovation et de créativité vous permet d'élaborer des menus adaptés aux attentes de nos clients. Missions : * Aider le Chef de Cuisine à gérer les activités quotidiennes en cuisine * Collaborer avec le Chef de cuisine afin de réaliser les menus * Préparer, cuisiner et présenter les plats selon les normes du restaurant * Superviser le travail de la brigade de cuisine * Garantir que tous les plats soient préparés et présentés selon les recettes * Représenter le chef de cuisine lorsqu'il est absent et le remplacer dans toutes ses fonctions lorsque cela est nécessaire * Commander les denrées alimentaires, vérifier les stocks et superviser la gestion du garde-manger * Veiller à ce que la cuisine respecte les normes hygiéniques et sanitaires (HACCP) ainsi que la sécurité au travail * Veiller à la formation du personnel et au développement de l'équipe * Gérer et résoudre de manière rapide et efficace tous les éventuels inconvénients Vous justifiez d'une expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire et êtes diplômé(e) d'une formation de type CAP, BEP en cuisine, Bac professionnel de restauration. Dynamique, volontaire et travailleur en équipe, vous êtes connu pour bonne humeur. Vous savez faire preuve d'organisation et de rigueur. Motivé(e) et amoureux(-euse) de la montagne, laissez nous vous monter au sommet. Qu'attendez-vous pour nous rejoindre et vous créez des souvenirs inoubliables ! Vous possédez un goût prononcé pour la cuisine de qualité et les produits régionaux.
Recherche SERVEUR / SERVEUSE Cuisine de type Brasserie - Équipe en salle de 7 personnes - Service continu Missions principales dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité : mise en place de la salle et de la terrasse DENEIGEMENT si besoin envoi du service au plateau et/ou torpilleur nettoyage et entretien des locaux MAITRISE DE LA PRISE DE COMMANDE AU PAD ANGLAIS CORRECT DEMANDE EXPÉRIENCE EN SAISON D 'HIVER et DANS UN ÉTABLISSEMENT SIMILAIRE APPRÉCIEE Qualités requises : - sens de la communication - organisation CONTRAT DE 39H SEMAINE 1 JOUR DE REPOS FIXE, SOIRÉES DE LIBRE CONTRAT SAISONNIER DE 4 MOIS SALAIRE A NÉGOCIER SELON EXPÉRIENCE.
*** SAISON HIVER 2024 - poste nourri avec possibilité de logement *** Au sein d'un restaurant traditionnel de 100 couverts, vous aurez en charge: < La mise en place < La préparation et l'envoi des plats chauds et froids < Le nettoyage de la cuisine < L'application des normes HACCP Vous réalisez le service du midi et le soir. Restaurant ouvert 5.5 j. / 7 avec planning tournant établi à la semaine 2 jours de repos par semaine Poste nourri Compétence(s) du poste < Composer les salades et entrées < Cuire des viandes, poissons et légumes < Mélanger des produits et ingrédients culinaires < Eplucher des légumes et des fruits Poste à pourvoir du 15 décembre au 15 avril.
Restaurant altitude - le vaujaniat gros debit type brasserie on fait tout nous meme meme les frites - Logement par 2 (1 chambre et 1 salon lit) - Salaire selon competence, - que tu as 1 a 2 congé semaine - horaires continue midi pas service soir 9h 16.30h - 39h dc pas d'heure supp normalement - Les periodes ou tu travaillera plus seront récupérer sur les mois creux normalement, - Nous payons a l'heure et marquons les heures chaque jours, - bon esprit d'équipe
1920 : l'aventure SAMSE débute ! Depuis, SAMSE est devenue leader dans la distribution de matériaux de construction et d'outillage avec son réseau de plus de 100 agences réparties sur le quart Sud Est de la France. Nos 1 200 experts proposent une gamme complète de produits et de services à destination des professionnels et des particuliers. Sur un marché en constante évolution, nous innovons pour répondre aux enjeux socio-environnementaux et aux besoins de nos clients. Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux et Passionné qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salarié(e)s qui sont actionnaires du Groupe. L'agence SAMSE recrute un(e) Magasinier(ère) cariste à Le Bourg d'Oisans (38 - Isère). Ton allié(e) dans cette nouvelle aventure sera Gérard, notre Chef d'agence. Toujours en train de faire quelque chose à droite ou à gauche, tu ne t'ennuies jamais il y a toujours une commande à charger ou une plaque de plâtre à ranger ! Ton esprit d'équipe et ton sens du relationnel font de toi un (e) professionnel (le) apprécié (e) par tes collègues et tes clients. Ta mémoire sans faille te permet de trouver les matériaux en moins de deux pour une efficacité épatante. Tes futures missions : Assurer l'accueil, le conseil et le service client, Charger et décharger les camions de tes clients et fournisseurs ou les nôtres qui vont partir en livraison ! Préparer les commandes, les remettre aux clients dans un esprit de service optimal, Contrôler régulièrement les stocks, Participer aux inventaires, Entretenir les engins, Maintenir un parc propre et rangé. Tout en travaillant en toute sécurité ! Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse pour l'entreprise. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, femmes et hommes, qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Tu as idéalement le CACES 3 et une 1ère expérience dans ce métier. Ton esprit d'équipe, ton organisation et le fait de savoir faire face à la pression des pics d'activité feront la différence. Nous te proposons : - Un poste en CDI - Temps plein (35 h) - Basé au Bourg d'Oisans - Une rémunération qui valorisera ta performance et ta motivation : à partir de 1802 € Brut mensuel - Prime individuelle sur objectifs brute de 70 €/mois - Primes de vacances et de fin d'année : équivalent à 40% du salaire mensuel brut - Primes de participation et d'intéressement - Fond commun de placement avec système d'abondement dont plus de 85% des collaborateurs sont actionnaires ! - Protection sociale (mutuelle & prévoyance) - Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs (dans le respect des règles fiscales et sociales en vigueur) - Offres proposées par le Comité Social et Économique (CSE). Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Alors, es-tu SAMSE compatible ? Un seul moyen de le savoir. Rejoins nos équipes et deviens toi aussi un ambassadeur de l'enseigne ! #samserecrutement2024 Déroulement du processus de recrutement : https://www.groupesamserecrute.fr/notre-processus-de-recrutement
Dans le cadre de son développement, le groupement d'employeurs Messa'GE recrute un/une Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice. Vous serez détaché au sein d'établissements scolaires avec internats. Les fonctions principales : - Gestion de projets éducatifs, - Accompagnement socio-éducatif collectif et individuel des jeunes accueillis, - Coordination des acteurs en lien avec les jeunes accompagnés (organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants, familles, ASE.), - Rédaction de bilans des actions socio-éducatives collectives et/ou individuelles et transmission des informations. - Effectuer les démarches socio-éducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants, ... , - Communiquer et échanger sur des dossiers individuels au sein de l'équipe, le personnel médical, les enseignants ou lors de commissions d'agrément, - Traitement administratif des dossiers, - Participation aux réunions de coordination.... Temps de travail : 50% sur 3 jours du lundi au vendredi Type d'emploi : Temps partiel, CDI CCN 66
Pour préparer la saison d'hiver, le SPORTING ALPE D'HUEZ est à la recherche d'un Chef de Rang (H/F). Missions : * Effectuer la mise en place des tables avant chaque service * Accueillir et accompagner le client jusqu'à sa table * Présenter la carte et la carte des vins * Prendre la commande et la transmettre à la cuisine via un système électronique * Superviser le déroulement du service pour les tables de son rang * Maîtriser les différentes techniques de découpage et de présentation * Adapter le service à table en fonction du travail des cuisiniers * S'enquérir de la satisfaction du client au cours et à la fin du repas * Préparer les additions et encaisser les clients * Après le service, débarrasser les tables * Avancer la mise en place pour le prochain service * Ranger le matériel de service Vous êtes titulaire d'un CAP ou BAC PRO Service ou pouvez justifier d'un niveau équivalent. Vous possédez une expérience réussie et significative d'au moins 2 ans au même poste ou en tant que Demi-Chef de Rang au sein d'un établissement de même niveau. En véritable passionné(e), vous maitrisez les techniques de vente additionnelle et de service haut de gamme. La rigueur, l'organisation et la ponctualité sont les qualités nécessaires à la réussite dans ce poste. Vous faites preuve de maturité pour encadrer une petite équipe. Motivé(e) et amoureux(-euse) de la montagne, laissez nous vous monter au sommet. Qu'attendez-vous pour nous rejoindre et vous créer des souvenirs inoubliables !
Agents de nettoyage en station : ***4 postes à pourvoir*** Nous recherchons des personnes motivées et dynamiques pour rejoindre nos équipes de nettoyage . Si vous aimez le travail en équipe et souhaitez faire partie d'une expérience unique en montagne, cette offre est pour vous ! Missions : Assurer le nettoyage et l'entretien des espaces communs ( chalets, appartement, hôtel étoilé ) Garantir un environnement propre et accueillant pour nos clients Travailler en collaboration avec l'équipe pour respecter les normes d'hygiène et de sécurité Nos différents sites vont de 1 a 3 heures de route ( véhicule de société pour s'y rendre ) Profil recherché : Expérience dans le nettoyage souhaitée, mais pas obligatoire Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Disponibilité pour travailler les week-ends et pendant les vacances scolaires Être dynamique et avoir l'esprit d'équipe Nous offrons : Un environnement de travail agréable en pleine montagne Une rémunération attractive Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, merci d'envoyer votre CV et une lettre de motivation. Rejoignez-nous pour une saison inoubliable au cœur des montagnes !
La Communauté de Communes de l'Oisans a dix ans et 120 collaborateurs qui interviennent sur le territoire dans des domaines de compétences très variés : déchets, social, culture, santé, aménagement du territoire, environnement, développement économique. Nous travaillons tous en transversalité pour mieux répondre aux besoins des habitants et de nos communes. La participation de nos agents et l'innovation sont essentielles. Notre collectivité a le projet et le développement au coeur de son ADN et nous sommes tous attachés à la qualité de nos services et à la qualité de vie sur notre territoire. Dans ce cadre, notre école intercommunale de musique (195 élèves, 11 agents, 14 disciplines), recrute un(e) enseignant(e) d'orgue et de piano. MISSIONS Sous l'autorité du directeur, vous serez en charge de l'enseignement du piano, ainsi que de l'élaboration et la coordination de projets pédagogiques. - Enseignement du piano - Conduite de projets pédagogiques en adéquation avec le projet d'établissement et en collaboration avec l'équipe pédagogique - Participation aux concerts d'élèves et auditions - Participation aux réunions d'équipe - Suivi des élèves QUI ÊTES-VOUS ? Vous souhaitez intégrer notre école de musique pour vous permettre de développer vos compétences. 3e cycle de conservatoire minimum Vous possédez une aptitude au travail en équipe (coordination), des qualités pédagogiques et relationnelles, de la rigueur, la ponctualité, assiduité, écoute, organisation, capacité d'adaptation à différentes situations CONDITIONS Recrutement titulaire ou non titulaire Rémunération sur le cadre d'emploi des assistants territoriaux d'enseignement artistique avec régime indemnitaire Prise de poste dès que possible Poste à temps non complet ; 10 heures hebdomadaires Envoyer CV et lettre de motivation
Pour préparer la saison d'hiver, le SPORTING ALPE D'HUEZ est à la recherche d'un Chef de partie (H/F). * Gérer et animer l'équipe * Participer à l'élaboration des menus (selon fiches techniques et consignes du Chef de Cuisine) * Garantir la qualité constante des produits fabriqués * Appliquer les règles et procédures d'hygiène et de sécurité en vigueur dans le restaurant * Transmettre votre savoir auprès des commis de cuisine Vous êtes titulaire d'un CAP ou BAC PRO Cuisine ou pouvez justifier d'un niveau équivalent. En véritable passionné(e), vous maîtrisez les techniques de production culinaires et avez le sens de la présentation pour la décoration des assiettes. La rigueur, l'organisation et la créativité sont les qualités nécessaires à la réussite dans ce poste. Vous faites preuve de maturité pour encadrer une petite équipe et transmettre votre savoir-faire. Un bon savoir-être est primordial. Motivé(e) et amoureux(-euse) de la montagne, laissez nous vous monter au sommet. Qu'attendez-vous pour nous rejoindre et vous créer des souvenirs inoubliables !
Pour préparer la saison d'hiver, le SPORTING ALPE D'HUEZ est à la recherche d'un Chef de partie pâtisserie (H/F). Missions : Rattaché(e) au Chef de Cuisine, vous serez chargé de gérer et d'animer l'équipe en pâtisserie. * Vous participez à la production et la mise en place des desserts selon les fiches techniques * Vous garantirez la qualité constante des produits * Vous transmettrez votre savoir auprès du commis pâtissier * Vous assurez toutes les étapes de fabrication * Vous assurez le service, le rangement et le nettoyage en cuisine ainsi que le stockage des aliments * Vous respectez les normes HACCP et de sécurité (manipulation des denrées et des équipements spécifiques) Vous êtes titulaire d'un CAP ou BAC PRO ou pouvez justifier d'un niveau équivalent. La rigueur, l'organisation et la créativité sont les qualités nécessaires à la réussite dans ce poste. Vous faites preuve de maturité pour encadrer une petite équipe et transmettre votre savoir-faire. Un bon savoir-être est primordial. Motivé(e) et amoureux(-euse) de la montagne, laissez nous vous monter au sommet. Qu'attendez-vous pour nous rejoindre et vous créer des souvenirs inoubliables !
La Folie Douce recherche un Chef de partie pâtisserie (H/F) pour rejoindre l'équipe durant la saison d'hiver 2024/2025. Missions : Rattaché(e) au Chef de Cuisine, vous serez chargé de gérer et d'animer l'équipe en pâtisserie. * Vous participez à la production et la mise en place des desserts selon les fiches techniques * Vous garantirez la qualité constante des produits * Vous transmettrez votre savoir auprès du commis pâtissier * Vous assurez toutes les étapes de fabrication * Vous assurez le service, le rangement et le nettoyage en cuisine ainsi que le stockage des aliments * Vous respectez les normes HACCP et de sécurité (manipulation des denrées et des équipements spécifiques) Vous êtes titulaire d'un CAP ou BAC PRO ou pouvez justifier d'un niveau équivalent. La rigueur, l'organisation et la créativité sont les qualités nécessaires à la réussite dans ce poste. Vous faites preuve de maturité pour encadrer une petite équipe et transmettre votre savoir-faire. Un bon savoir-être est primordial. Motivé(e) et amoureux(-euse) de la montagne, laissez nous vous monter au sommet. Qu'attendez-vous pour nous rejoindre et vous créer des souvenirs inoubliables !
La Folie Douce recherche un Demi Chef de partie (H/F) pour rejoindre l'équipe durant la saison d'hiver 2024/2025. Missions : * Assurer la mise en place * Assurer le nettoyage * Réalisation des préparations préliminaires * Réalisation de recettes * Réalisation de plats et envoi des plats * Contrôler les tâches des commis de cuisine Vous justifiez d'une première expérience en tant que demi-chef de partie ou d'une solide expérience en tant que commis de cuisine. Vous êtes diplômé (e) des métiers de la restauration. Motivé(e) et amoureux(-euse) de la montagne, laissez nous vous monter au sommet. Qu'attendez-vous pour nous rejoindre et vous créez des souvenirs inoubliables !
Nous recherchons une personne dynamique, organisée, ayant le sens du détail et du travail bien fait caisse acquis Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.
Nous recherchons une personne dynamique, organisée, ayant le sens du détail et du travail bien fait caisse acquis Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Descriptif de loffre Découpe et vente des produitsConception de plateaux de fromageEmballage, pesée, mise en rayonConnaissance des règlements dhygiène et de sécuritéParticipation au nettoyage des rayons et des frigosConnaissance des chartes de retrait sur les fromages en frais-emballés et Libre-service crèmerieFaire preuve de la plus grande courtoisie à légard de la clientèle, ceci en toutes circonstances et devra immédiatement signaler à son responsable tout incident qui viendrait à se produireParticipation aux livraisons (accompagnement des chauffeurs) et manutention des produitsMise en rayon de crèmerie libre-service avec respect des rotationsSuivi des dates limites de conservationParticipation aux comptages dinventaireParticiper activement à lanimation de la surface de venteConseiller la clientèle sur la qualité, le goût, et la diversité des produitsFidéliser la clientèle par des conseils avisés (préparation, recettes, )Proposer à la clientèle de la dégustation de produitsNettoyage et entretien des locauxRespecter les prescriptions concernant la Médecine du Travail Mission Vos missions au sein du rayon crèmerie :La vente, laccueil, le conseil et la fidélisation client,La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits,La tenue du rayon et le réapprovisionnement,Le respect des normes dhygiène et de la charte de retrait des produits,La coupe de fromage.Votre profil :Votre envie de rejoindre notre univers crèmerie et votre personnalité nous intéressent.Vous aimez :Le contact client,Les bons produits,Le travail en équipe.Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives dévolution ! 11
Polyvalence totale,Cuisson du painMise en rayon frais et seccaisse... formation sur place ou sur le Bourg d'Oisans A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Nous recherchons une personne dynamique, organisée, ayant le sens du détail et du travail bien fait caisse acquis A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
recherche hôte(sse) de caisse 30h sur 3 jours de travail par semaine (vendredi, samedi, lundi) Sourire et dynamisme requis Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Netto propose des références créées en marque propre et majoritairement fabriquées en France. Frais, bio, premium, snacking : nos clients peuvent faire un VRAI plein de courses toute l'année à prix imbattables.
recherche hôte(sse) de caisse 30h sur 3 jours de travail par semaine (vendredi, samedi, lundi) A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Notre client est un cabinet d'expertise comptable à Le Bourg-d'Oisans. Il accompagne ses clients dans la gestion de leurs problématiques comptables, sociales, fiscales et juridiques. Par ailleurs, le cabinet propose à ses collaborateurs conditions de travail optimales. Pour renforcer son équipe, il recherche un assistant comptable. Rattaché à l'Expert-Comptable ou à un chef de mission, vous intervenez sur un portefeuille varié en tenue comptable. Ainsi, vous réalisez la saisie, le lettrage, rapprochement bancaire, les déclarations TVA et assistez les collaborateurs à l'élaboration du bilan. Description du profil : Issu d'une formation comptable, vous justifiez idéalement d'une première expérience en cabinet. Notre client apprécie les candidats curieux, rigoureux et motivés. La confidentialité de votre candidature est assurée durant tout le processus de recrutement.
#JoinOurCrew Mission Implanté au cœur dun écosystème tourné vers le monde maritime et les solutions de haute technologie dans les domaines de la robotique, de lIA, et de lembarqué, notre site de Toulon sétoffe.Nos solutions reconnues mondialement, sont déployées depuis plus de 50 ans, dans les secteurs de la Défense et de la Recherche.Rejoignez laventure Exail et prenez le rôle d'ingénieur Safety Logiciel.Au sein dune équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à la mise en place de la démarche Safety Logiciel nécessaire à la consolidation des compétences et ainsi garantir les produits et les logiciels. Top 4 de vos activités :Déployerles procédures, méthodes et bonnes pratiques de Safety Logiciel applicables audéveloppement des produits embarquant du logiciel.Réaliserles activités de Safety Logiciel applicables au développement des produitsembarquant du logiciel : Prendre en compte lesexigences de sécurité fonctionnelle aux niveaux des systèmes, des sous-systèmeset des composants dans le portefeuille de produits en fonction des évènementsredoutés ; Sassurer que lesactivités de développement produit au niveau logiciel sont réalisées selon lesnormes appropriées pendant toutes les phases du projet ; Réaliser les analyses derisques et préparer les justifications ; Accompagner les équipesdIngénierie Logiciel dans lélaboration des architectures et documentsassociés au processus de Safety Logiciel.Soutenir le déploiementde la culture Safety Logiciel et des bonnes pratiques associées : Rôle de référent ; Supporter le déploiementdes nouvelles procédures afin dassurer lappropriation de ces derniers par leséquipes développement logiciel ; Soutenir et assurerl'intégration des exigences de sécurité fonctionnelle.Contribuer àl'amélioration continue des procédures interne.Environnement :Connaissance détaillée etexpérience éprouvée dau moins un standard de Safety Logiciel (IEC , ISO, SCAT )Maîtrise de la spécificationet définition des requis pour les logiciels et des architectures systèmes.Expérience des approchesdingénierie système (mise en œuvre des exigences, analyse fonctionnelle etallocation, conception darchitecture, validation et vérification) et des systèmes embarqués (outils et méthodes).Bonne compétence engestion des risques.Bonne expérience du cyclede vie de développement des systèmes embarqués.Anglais courant. Profile Bac+5 Ecole d'ingénieur Capacité d'adaptationTravail en équipe / Bonne communication Capacité à former et à accompagner vos collègues dans la montée en compétences sur votre domaine d'expertise.Laventure EXAIL « Expanding your capabilities »Travailler au sein dune équipe de passionnés, riche dune expérience en déploiement de solutions complexes, innovantes, et de haute technologie.Formation et accompagnement tout au long de votre parcours.Voir émerger vos réalisations sur le terrain.Des projets à forte valeur ajoutée denvergure internationale.Notre + : Mutuelle avantageuse, télétravail, accompagnement à la mobilité, environnement de travail, prime de cooptation, activités sociales et culturelles.
#JoinOurCrew Mission Implanté au cœur dun écosystème tourné vers le monde maritime et les solutions de haute technologie dans les domaines de la robotique, de lIA, et de lembarqué, notre site de Toulon sétoffe.Rejoignez laventure Exail et prenez le rôle de Contrôleur Qualité. Top 4 de vos activités :Contrôleen réception de COTS, des pièces ou sous-ensembles sous traité :- Contrôledocumentaire (suivant les éléments de contrôles requis BL, CCPU, analyseschimiques, contrôles US, ressuage, PV radio, PV dimensionnel, PV de traitementet peinture, PV de traction, Constat de vérification moyens de contrôle,certificat REACH, ROHS)- Visuel(absence de défaut, vérification traitement, coup doutils, etc)- Contrôledimensionnel (dans la mesure des possibilités en interne si nécessaire) Contrôleen réception de cartes électroniques (Visuel, documentaire)Gestiondes non conformités associées au contrôle à réceptionGestiondes appareils de contrôle Profile Environnement et outils d'analyse :Utilisationde moyens de métrologie dans le cadre de contrôles à réaliser en interneAccèsà linformation « serveur, ERP, Outil de gestion des NC Causes/ EffetsDescriptifQQOQCCP5M,Arbre des causesVos + : Polyvalence générale technique (électronique, mécanique - lecture de plans)Connaissance qualité (ISO , IPC, IPC)Classification Correction, Action correctiveConnaissance REACH ROHSAptitude de coordination, danimation et de communication, ténacité, proactivitéBénéfices de laventure EXAIL :Travailler au sein dune équipe de passionnés, riche dune expérience en déploiement de solutions complexes, innovantes, et de haute technologie,Voir émerger vos réalisations sur le terrain.Formation et accompagnement tout au long de votre parcours, des projets à forte valeur ajoutée denvergure internationale, mutuelle avantageuse, télétravail, accompagnement à la mobilité, environnement de travail, prime de cooptation, activités sociales et culturelles.
#JoinOurCrew Mission Implanté au cœur dun écosystème tourné vers le monde maritime et les solutions de haute technologie dans les domaines de la robotique, de lIA, et de lembarqué, notre site de Toulon sétoffe.Rejoignez laventure Exail et prenez le rôle d Architecte Système.Intégré aux équipes de la DirectionIngénierie et rattaché hiérarchiquement au responsable du pôle Systèmes, vousserez responsable de la définition technique et de la coordination globaledes développements pour lun de nos projets de drones dans le domaine de laguerre des mines. Dans ce cadre, vous serez chargé de définirlarchitecture du système et de coordonner lensemble des étapes principales dudéveloppement. Vous piloterez opérationnellement une équipedingénieurs système ainsi que les différents groupes de développement(électronique, logiciel, automatisme, mécanique,) qui seront affectés auprojet. Avec votre équipe système, vous serez garantdes performances de votre produit et du respect des exigences dans les délaiset budget prévus. Vous serez garant de la définition et du bondéroulement de lensemble des étapes permettant de garantir latteinte desniveaux qualités requis de nos produits. Quelques déplacements seront à prévoir enFrance et en Europe chez nos clients, nos partenaires et nos fournisseurs.Intérêt du poste :Produitsrobotiques innovants à forte technicité en environnement maritime.Forteautonomie dans le poste.Coordination déquipes pluridisciplinaires / équipesdynamiques.Top 5 de vos activités :Coordinationdes activités systèmes du projet.Définition delarchitecture système / Définition et déclinaison des exigences.Rédaction desdocuments issus de lingénierie système.Définition,pilotage des fiches de lots des activités système.Interfacetechnique avec le(s) client(s). Profile De formation ingénieur avec plus de 5 ansdexpérience dans des fonctions dintégration et dessais systèmes decomposants et calculateurs électroniques et systèmes mécaniques, vous avezparticipé aux développements de produits dans des environnements techniquescomplexes. Vous présentez un fort intérêt pournos domaines techniques (dispositifs navals autonomes, électronique,communication, logiciels embarqués, cybersécurité, mécanique, robotique,),idéalement acquis dans le secteur industriel (naval, automobile, aéronautique,dispositifs médicaux, ) Vous appréciez travailler en équipe tout enétant autonome et force de propositions sur votre domaine. Reconnu pour votre relationnel, vousdisposez de capacités dorganisation et de rigueur qui vous permettront demener à bien vos missions.Une bonne maitrise de la langue anglaise est impérative.Vos + : Des connaissances en méthodologies système (MBSE) seraient un plus significatif.Bénéfices de laventure EXAIL :Travailler au sein dune équipe de passionnés, riche dune expérience en déploiement de solutions complexes, innovantes, et de haute technologie,Voir émerger vos réalisations sur le terrain.Formation et accompagnement tout au long de votre parcours, des projets à forte valeur ajoutée denvergure internationale, mutuelle avantageuse, télétravail, accompagnement à la mobilité, environnement de travail, prime de cooptation, activités sociales et culturelles.
#JoinOurCrew Mission Implanté au cœur dun écosystème tourné vers le monde maritime et les solutions de haute technologie dans les domaines de la robotique, de lIA, et de lembarqué, notre site de Toulon sétoffe.Rejoignezlaventure exail et prenez le rôle de gestionnaire de configuration. Ausein de léquipe spécialisée en gestion de configuration, vous avez la chargedétablir la stratégie de gestion de configuration et de produire les livrablesassociés à nos systèmes de drones autonomes et coopérants.Votremission consistera à piloter les activités métiers sur les différents projetset à garantir le respect des jalons et la qualité des livrables associés.Intérêt du poste : Variétés des projets ; Produits de hautestechnicités ; une équipe dynamique ; construire le futurTop 5 de vos activités :Définir les règles de configurations ;Piloter etproduire les états de configurations ;Animer lescommissions de demandes dévolutions ;Participer àla digitalisation des activités de configuration ;Travailler ensynergie avec les différentes entités (projets / services / directions /clients). Profile Environnement technique : Maîtrise des processus et outils associés au métier de la gestionde configurationConnaissance des outils PLM, ERP et QualitéConnaissance des principes de développement informatiqueAnglais courant exigéMaitrise du Pack Office (Word, Excel, power Point) Vos + : Compréhension delarchitecture dun système complexe ; Connaissance du fonctionnement dunbureau détude ; Créativité et innovationBénéfices de laventure EXAIL :Travailler au sein dune équipe de passionnés, riche dune expérience en déploiement de solutions complexes, innovantes, et de haute technologie,Voir émerger vos réalisations sur le terrain.Nos + : Formation et accompagnement tout au long de votre parcours, des projets à forte valeur ajoutée denvergure internationale, mutuelle avantageuse, télétravail, accompagnement à la mobilité, environnement de travail, prime de cooptation, activités sociales et culturelles.
#JoinOurCrew Mission Implanté au cœur dun écosystème tourné vers le monde maritime et les solutions de haute technologie dans les domaines de la robotique, de lIA, et de lembarqué, notre site de Toulon sétoffe.Rejoignez laventure Exail et prenez le rôle d Ingénieur Soutien Logistique Intégré Responsable de lots.Au sein de léquipe spécialisée en documentation technique, vous participez à la définition des concepts de maintenance de nos systèmes de drones autonomes et coopérants ainsi que la formation des utilisateurs.Votre mission consistera à piloter les activités métiers sur les différents projets et à garantir le respect des jalons et la qualité des livrables associés.Intérêt du poste : Variétés des projets ; Produits de hautes technicités ; Une équipe dynamique ; Construire le futur.Top 5 de vos activités :Rédiger et piloter les fiches de lots SLI.Piloter la sous-traitance.Proposer une stratégie relative aux activités pour répondre aux exigences des produits/projets.Réaliser les études de soutien : analyse de soutien logistique, documentations.Vérifier et valider la documentation technique et les modules de formation. Profile Environnement technique :Maîtrise des processus et outils associés du métier SLICompréhension de larchitecture dun système complexe.Connaissances des standards et normes applicables : SD, SM, MLD-STD--1A&2B... Expression écrite avec un esprit de synthèse et clarté indispensable. Anglais courant exigé. Vos + : Compétence en gestion de projet, connaissance du métier sureté de fonctionnement (SDF).Bénéfices de laventure EXAIL :Travailler au sein dune équipe de passionnés, riche dune expérience en déploiement de solutions complexes, innovantes, et de haute technologie,Voir émerger vos réalisations sur le terrain.Au-delà du salaire : Formation et accompagnement tout au long de votre parcours, des projets à forte valeur ajoutée denvergure internationale, mutuelle avantageuse, télétravail, accompagnement à la mobilité, environnement de travail, prime de cooptation, activités sociales et culturelles.
Vos missions :Sous la supervision d'un collaborateur comptable confirmé, vous assurez un rôle de soutien sur les tâches suivantes :
Domino Care, une branche du groupe Domino RH, spécialisée dans le médico-social, est en quête d'Éducateurs Spécialisés (H/F) pour rejoindre notre équipe dédiée au secteur du handicap et de la dépendance dans le secteur de Saint Maurice l'Exil. Vous êtes passionné par votre métier et prêt à faire une différence Nous avons besoin de vous ! Vos missions, si vous les acceptez, seront de :-Accueillir la personne, évaluer sa situation individuelle, familiale et sociale, et analyser ses besoins -Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne -Concevoir et animer des ateliers en adéquation avec les projets personnalisés des personnes dépendantes -Animer des activités éducatives dans une perspective de développement Vous serez amené à exercer dans divers environnements tels que :-FAM-MAS-ESAT-IME-Foyers d'hébergements-SAJ-IMPROVOTRE REMUNERATION:- Salaire selon convention collective - Reprise d'ancienneté VOS AVANTAGES:- Indemnités de fin de mission - Indemnités de congés payés
Nous recherchons des employés commerciales pour les vacances de Noël ainsi que du 07 février au 02 mars 2025. dynamisme requis Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon,. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous réceptionnerez les livraisons et rangerez la réserve Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans le magasin. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. horaires APRES MIDIS Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire. Prêt.e à fa...
Notre client, spécialisé dans la maintenance dans les domaines notamment de la chimie et de la pétrochimie recrute dans le cadre de son développement un MONTEUR (H/F). Missions principales : Participer à la préparation du poste de travail en termes de matériel et de sécurité. Réaliser le montage/assemblage des appareils et équipements, en veillant à leur parallélisme, maintien et bon fonctionnement. Respecter les consignes de travail fournies par le chef d'équipe, notamment en matière technique et de sécurité (modes opératoires, consignes HSE). Vérifier les éléments d'assemblage (brides, joints, boulonneries, etc.) selon les règles de l'art. Nettoyer les portées de joint et boulonneries, manuellement ou à l'aide de machines spécialisées. Opérer l'équipement hydraulique ou pneumatique et surveiller l'assemblage et le montage des différents équipements. Effectuer un serrage au couple, en respectant les procédures établies. Assurer le contrôle visuel et dimensionnel des éléments, contrôler la qualité : repérer par marquage et isoler les non-conformités, réaliser des manutentions / élingages simples, et vérifier la conformité du travail réalisé selon le cahier des charges et les modes opératoires définis. Appliquer et respecter les consignes, règlements et procédures applicables au sein de la Société et chez les clients Prendre connaissance et appliquer les consignes de sécurité spécifiques au site et au travail à effectuer, porter les EPI obligatoires, signaler les situations dangereuses et presque-accidents, et informer ses supérieurs de toute anomalie liée à la sécurité, la santé, la sûreté, l'environnement ou la radioprotection, tout en proposant des suggestions d'amélioration. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Nous recherchons des saisonniers dynamiques et motivés pour la saison d'hiver dans notre magasin de grande distribution. Polyvalence entre caisse et rayon Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 4 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Magasin saisonnier sur la commune de l'alpe d'Huez
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.POSTE :CHARGE DE CLIENTELE (H/F)Nous recherchons pour travailler à MONESTIER DE CLERMONT, un(e) chargé(e) de clientèle.Les principales missions sont :- Accueil clientèle- Distribution de colis et lettres recommandées- Gestion des réclamations.Mission intérim du 09/12 au 28/03 prolongeableContrat 21H : lundi, mercredi et jeudi 8h30-12h30 mardi et vendredi 8h-12h30 PROFIL :Une première expérience en accueil est indispensable. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicapCette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute !Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée.Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires.BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
#JoinOurCrew Mission Dans le cadre du développement et du renforcement de ses équipes, EXAIL Robotics recherche pour son établissement de Toulon un chef de projet expérimenté.Le chef de projet a un rôle central dans la performance de lactivité, vous êtes garant de la communication client et de la coordination interne dans le but dassurer lexécution des projets dont vous avez la charge, d'en assurer la performance en termes de :Satisfaction client.Respect des engagements contractuels.Respects des engagements internes de coût (récurrent et non récurrent).Respects de la conformité technique, délai et qualité.Pendant la phase de réalisation du projet, vous réalisez les activités suivantes : Coordonner les activités avec les clients et partenaires, afin de maintenir leur satisfaction.Piloter directement les activités internes, avec le soutien des responsables de service métier. Maintenir à jour la logique de développement, en anticipant les risques et les opportunités.Sassurer de latteinte des objectifs de coûts non récurrents et récurrent.Piloter la conformité technique, coût, qualité.Fournir les éléments de reporting (tableaux de bord, CODEP etc) nécessaire au pilotage, et en particulier la maitrise du reste à faire tant en terme de volume horaire que de planning.Ce poste offre lopportunité de travailler avec une large équipe dingénieurs performants et dhorizons variés, sur des projets innovants et complexes, sur un cycle complet de développement, de la phase de conception préliminaire à la phase de remontée du cycle de développement, et jusquà lacception finale du matériel par le client, permettant ainsi de travailler sur du matériel en condition dutilisation terrain. Profile Diplômé d'un Bac+5 Ingénieur généraliste ou d'un Master II à minima, vous bénéficiez dune expérience significative dau moins 10 ans dans lun des secteurs suivant : Industriel ; Défense, Naval, Aérospacial, Aéronautique Votre expertise est reconnue, vous prenez à cœur de porter des projets dimensionnant et à accompagner la croissance de lentreprise.Dun naturel entrepreneur avec un fort sens de la satisfaction clients interne et externe, vous savez piloter et mobiliser des ressources.Une expérience en ingénierie de systèmes complexes est fortement appréciée. La bonne maîtrise technique multi-métiers (physique, mécanique, électronique, logiciel) vous permettra une bonne compréhension technique transverse.Enfin, vous avez envie de participer à des projets technologiques pointus et collaborer au sein d'une équipe investie ? Rejoignez-nous !Bénéfices de laventure EXAIL :Travailler au sein dune équipe de passionnés, riche dune expérience en déploiement de solutions complexes, innovantes, et de haute technologie,Voir émerger vos réalisations sur le terrain.Formation et accompagnement tout au long de votre parcours, des projets à forte valeur ajoutée denvergure internationale, mutuelle avantageuse, télétravail, accompagnement à la mobilité, environnement de travail, prime de cooptation, activités sociales et culturelles.
Vente et conseil client essentiellement les après-midi Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Entreprise française et indépendante
Polyvalence totale, Cuisson du pain Mise en rayon frais et sec caisse... formation sur place ou sur le Bourg d'Oisans Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Mission Dansle cadre de notre croissance nous renforçons léquipe achat. En tant quacheteur projets vous êtes garant descoûts des pièces et services achetés dans lecadre des projetsdont vous avez la charge (coût complet). Vous intégrez la direction des achats de la business unit « SystèmesMaritimes » et vous serez rattaché au responsable achat de lactivité« Systèmes Grands fonds et chasses des mines » Missions: Analysedu marché et des besoins de l'entreprise : Appréhenderles enjeux achats dans le cadre du lancement des projets en liaison avec leschefs de projet.Effectuerune activité de veille fournisseurs sur les marchés concernés par le projet encollaboration avec la communauté des acheteurs chez Exail. Sélectiondes fournisseurs et des produits : Sourceret recenser les fournisseurs, présents sur le marché, susceptibles de répondreaux besoins du projet en collaboration avec lesacheteurs leader groupe.Évaluerces fournisseurs en fonction des objectifs de qualité, de coûts et de volumesdéfinis avec la direction achats, à travers des appels d'offre et/ou desrendez-vous commerciaux. Conduireles négociations commerciales avec les fournisseurs : prix, obligations àrespecter (critères qualité, volumes etdélais de livraisons...), les conditions générales dachats, les conditions de paiement, etc. Définirles conditions contractuelles d'intervention : accords-cadres ou commandeunique. Proposeret piloter des actions damélioration QCD en tenant compte des plannings et desbudgets associés. Suivides fournisseurs et des contrats : Gérerles KPIs et faire des propositions daméliorations continues.Veillerà la bonne réalisation des accords définis contractuellement. Interveniren cas de litige avec les fournisseurs et/ou de non-respect des conditionsd'intervention.Évaluerla satisfaction des directions métiers par rapport aux achats réalisés et auxfournisseurs sélectionnés. Profile Issudune formation supérieure avec une spécialisation en achats, vous bénéficiezdune expertise solide de 5 ans dans unenvironnement industriel de pointe y compris sur des marchés de niches. Vous êtes reconnu pour votre leadership et votre capacité àconvaincre, animer et fédérer des équipes autour dun projet ou dune décision. Vous êtes pragmatique et rigoureux. Vous maitrisez les techniques de négociation et êtes orienté surles performances et les résultats. Anglais courant, contacts fréquents avec des fournisseurs. Desdéplacements fréquents sont à prévoir : soit 1 déplacement toutes les deuxsemaines de 3 jours environs.
Votre rôle :- Vous animez une équipe de factrices/facteurs centrée sur la satisfaction client et sur la réalisation des services chaque jour, pour chaque client tout en réalisant des activités de distribution de courrier/colis (50 à 60% de votre temps de travail).- A ce titre vous veillez à la mise en œuvre optimale de l'organisation par une démarche d'amélioration continue dans le respect des règles de Sécurité Santé au Travail.- Vous êtes le garant du traitement des réclamations et du délai des réponses apportées aux clients.- Vous êtes en appui à la production et réalisez des activités de remplacement et/ou des services complexes.- Vous accompagnez le développement des compétences des collaborateurs et suivez l'intégration et la formation des nouveaux arrivants.- Vous mobilisez votre équipe vers la conquête des nouveaux services. Jours travaillés: du Lundi au Vendredi avec 1 samedi sur 3 travaillé + 1 jour de repos glissant dans la semaine Vous souhaitez manager et fédérer une équipe opérationnelle tout en conservant des activités de distribution ? Vous avez l'esprit de conquête ? Vous êtes attiré(e) par un métier opérationnel et varié ? Vous aimez vous investir dans le développement des collaborateurs ?Vos connaissances des outils informatiques, votre capacité d'organisation, votre sens du résultat et du service client ainsi que votre relationnel seront des atouts pour réussir votre mission
SAISON HIVER 2024 / 2025 Le luxe de la simplicité au coeur d'une Maison de famille, telle est notre promesse. Mettez votre passion pour l'excellence au service de nos hôtes et challengez-vous aux côtés d'une équipe unie et bienveillante. Ensemble, relevons les défis d'un établissement 5 en partageant notre amour du savoir-recevoir. Commis Pâtisserie Effectuer les préparations sous la supervision de la Cheffe Pâtissière, des pâtisseries, gâteaux et desserts... Mise en place du service. Réalisation des préparations selon les recettes de base (pâtes, crèmes, sauces et coulis). Dresser des desserts. Appliquer des consignes émises par ses supérieurs hiérarchiques. Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur. Participer à l'entretien du laboratoire de pâtisserie et des locaux annexes.Nous recherchons un commis de cuisine rigoureux, rapide et passionné, doté d'une excellente capacité à travailler en équipe, d'un sens aigu du détail et d'une grande adaptabilité dans un environnement gastronomique exigeant Principaux diplômes et niveaux de formation : - BM de pâtisserie - MC pâtisserie, confiserie, chocolaterie, glacerie - Bac professionnel ou Bac technologique hôtellerie - CAP pâtissier glacier chocolatier confiseur, CAP boulanger. Expériences recommandées au sein d'établissement(s) étoilé(s) et ou Pâtisserie de Luxe.
Suspendu à 1 830 m d'altitude au coeur de l'Alpe d'Huez, Grandes Rousses Hotel & Spa développe un sens de l'hospitalité depuis quatre générations. Il porte en lui l'authenticité qui fait le charme d'un séjour à la montagne, où simplicité et élégance cohabitent. Avec 77 chambres, 18 suites, 2 mini lofts, 1 loft et 2 chalets, notre hôtel a été pensé dans l'esprit d'un chalet alpin ; facile à vivre, intergénérationnel, cosy et chaleureux. Notre Maison possède 3 restaurants, ...
Entreprise en pleine croissance cherche managers qui ont fini leur croissance. Mission Si vous nous recrutez en tantque Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de laDirecteur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et fairegrandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences dechacunFaire rayonnerles valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)Transmettre lesbons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®Gérer à chaud lequotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animationéquipe.)Enflammer lesventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.)Suivre la cuissonde vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter dessolutions correctives Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est desgourmands ! Profil Vous avez :Le sens desresponsabilitésL'envie de fairegrandir une équipeLe goût duchallenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière Une expérienceréussie dans le management et idéalement dans la restaurationLa gourmandise etla curiosité comme plus gros défautsL'enthousiasme etl'agilité comme plus grandes qualitésNous avons :Des équipes de 30personnes à enflammer (en moyenne)Un développementambitieuxUn parcours deformation sur mesureUne expérience terrainvalorisante voire inoubliableUne ambiance àenflammer la piste (et parfois les foules)Des opportunitésdans toute la FranceEt ce n'est qu'un début.pour vous et entre nous.Alors, à vous d'écrire votre BK Story !Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Sice n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bienau chaud votre candidature.Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donnersa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.Compétences Le goût du challenge Management Gestion RH Administratif Sens de l'humour
#JoinOurCrew Mission Implanté au cœur dun écosystème tourné vers le monde maritime et les solutions de haute technologie dans les domaines de la robotique, de lIA, et de lembarqué, notre site de Toulon sétoffe.Rejoignezlaventure exail et prenez le rôle de rédacteur technique illustrateur.Ausein de léquipe spécialisée en documentation technique, vous participez à laconception des illustrations et à la rédaction et mise à jour des manuels utilisateursassociés de nos systèmes de drones autonomes et coopérants.Votremission consistera, à créer les illustrations nécessaires dans nosdocumentations techniques ainsi que rédiger nos manuels utilisateurs surdifférents projets. Intérêt du poste : Variétésdes projets ; Produits de hautes technicités ; une équipe dynamique.Top 5 de vos activités :Créeret mettre à jour les illustrations techniques à partir de données du bureaud'étude ; Réalisation d'animations 3D d'opérations demaintenance ;Réaliser la texturation de nos systèmes dedrone ;Rédiger les manuels des nouveaux produitsdans le respect de la guidance ;Participer au processus qualité de ladocumentation technique. Profile Environnement technique :Maîtrise desprocessus et outils associés du métier SLI ;Maitrise des outils de conceptiongraphique tel que Creo illustrate, Autodesk 3ds Max, adobe Illustrator ;Compréhensionde larchitecture dun système complexe ;Connaissancesdes standards et normes applicables : SD, SM, MLD-STD--1A&2B... ;Expressionécrite avec un esprit de synthèse et clarté indispensable. Vos + : La connaissance des outils PLMet ERPBénéfices de laventure EXAIL :Travailler au sein dune équipe de passionnés, riche dune expérience en déploiement de solutions complexes, innovantes, et de haute technologie,Voir émerger vos réalisations sur le terrain.Nos + : Formation et accompagnement tout au long de votre parcours, des projets à forte valeur ajoutée denvergure internationale, mutuelle avantageuse, télétravail, accompagnement à la mobilité, environnement de travail, prime de cooptation, activités sociales et culturelles.
polyvalence et dynamisme dynamisme attendu Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Recherche de saisonniers pour l'été à l'alpe d'Huez Polyvalent
polyvalence et dynamisme dynamisme attendu Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 2 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Nous reprenons sous l'Enseigne Intermarché le Casino de Bourg d'Oisans et nous recherchons des étudiants pour la saison pour différents postes Boulangerie Drive Caisse Rayon
Description du poste : Notre client est un cabinet comptable à taille humaine à Le Bourg-d'Oisans. Il est reconnu pour la qualité de ses services et propose à ses collaborateurs des conditions de travail optimales. Pour renforcer son équipe, il recherche un collaborateur comptable. Rattaché à un Expert-Comptable ou à un Manager, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille et assurez un conseil quotidien. De plus, vous prenez en charge la production des dossiers jusqu'à la liasse fiscale. Pour cela, vous êtes épaulé par une équipe d'assistants. Description du profil : Issu d'un formation comptable, vous avez une expérience préalable en cabinet. Notre client apprécie les candidats dynamiques, rigoureux et motivés. La confidentialité de votre candidature est assurée durant tout le processus de recrutement.
Nous recherchons un Agent de nettoyage (H/F) pour le site EDF situé à LE BOURG D'OISANS (38), en CDI . Ce poste peut être un complément à vos revenus ou convenir à un étudiant. Responsabilités: - Nettoyage classique des bureaux, sanitaires, vestiaires . - Nettoyage des sols Compétences requises: - Excellentes compétences en communication - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Souci du détail et capacité à respecter les normes d'hygiène élevées - Capacité à suivre les instructions et à respecter les délais Horaires à convenir, à raison de 2h00/ jour à effectuer entre 7h00 et 18h00 du lundi au vendredi Maitrise de la langue française Permis B requis Poste à pourvoir immédiatement. Si vous êtes une personne motivée, organisée et soucieuse de l'hygiène, nous serions ravis de vous rencontrer. Veuillez soumettre votre candidature avec votre CV pour considération. Type d'emploi : CDI, Temps partiel Rémunération : à partir de 525,00€ par mois Nombre d'heures : 10 par semaine Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
Domino Care, une branche du groupe Domino RH, spécialisée dans le médico-social, est à la recherche de Moniteurs Éducateurs (H/F) passionnés et dévoués pour rejoindre notre équipe dans le secteur de Saint Maurice l'Exil. Vous êtes prêt à apporter un soutien précieux à ceux qui en ont besoin Nous avons besoin de vous ! Vos missions, si vous les acceptez, seront de :-Accueillir la personne, évaluer sa situation individuelle, familiale et sociale, et analyser ses besoins -Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne -Concevoir et animer des ateliers en adéquation avec les projets personnalisés des personnes dépendantes -Animer des activités éducatives dans une perspective de développement Vous serez amené à exercer dans divers environnements tels que :-FAM-MAS-ESAT-IME-Foyers d'hébergements-SAJ-IMPROVOTRE REMUNERATION: - Salaire selon convention collective - Reprise d'ancienneté VOS AVANTAGES:- Indemnités de fin de mission - Indemnités de congés payés
Vente et découpe de petites pièce au rayon Traditionnel Boucherie Sourire, accueil client, commerce Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Mise en rayon, gestion des stocks t réassort formation sur place Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
polyvalence et DYNAMISME dynamisme attendu Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Nous reprenons sous l'Enseigne Intermarché le Casino de Bourg d'Oisans et nous recherchons des étudiants pour aout pour différents postes Caisse Rayon
On ne manque pas de sens de l'humour, juste d'équipiers. Mission Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration, vosmissions seront les suivantes :User de votreplus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleuxclientsMettre à profitvotre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développerle travail d'équipe au sein du restaurantPréparer etservir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène etsécurité)Manipuler avecprudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Profil Vous avez :Un espritd'équipe bien cuitUn sourire àpointUne capacitéd'adaptation saignanteUne envie bleuede grandir Une sympathiedébordante et un sens de l'humour aiguiséNous avons :Une ambiance defeu Notre délicieuxWHOPPER® Des emplois dutemps flexiblesDe bellesopportunités d'évolution Etce n'est qu'un début ! Pour vous etentre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story !Pssst. ! Comme le WHOPPER®,notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui,ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votrecandidature.Sachez que chez BURGER KING®on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postessont handi-accueillants. Compétences Flexible Esprit d'equipe Adaptabilité Sens de l'humour Sens de l'organisation
Vous avez le goût du contact humain, le sens de l'accueil et du service ? Vous êtes autonome et savez faire preuve d'initiatives ? Vous avez à cœur de réaliser votre travail dans le respect des règles et aimez qu'on vous fasse confiance ? Alors n'hésitez plus, rejoignez nos équipes ! VFD recherche, pour son dépôt de HUEZ des Conducteurs de Car en CDI Temps Complet. Missions principales : Accomplir des services de lignes régulières et scolaires, au volant d'un car ou d'un bus ; Accompagner des groupes lors de sorties à destination de sites touristiques, naturels, culturels et sportifs ; Missions complémentaires : Accueillir, conseiller et informer les voyageurs en garantissant une bonne présentation ; Faire preuve de ponctualité ; Veiller au confort et à la sécurité des passagers en adoptant une conduite souple et adaptée, le respect du code de la route est une exigence absolue ; Vérifier et vendre des titres de transport à bord (Gestion de votre caisse en autonomie) en prenant soin de la relation commerciale avec vos passagers ; S'assurer du bon fonctionnement de votre véhicule et de sa propreté ; Avantages spécifiques à VFD : Reprise de l'expérience à l'embauche jusqu'à 10 ans, CSE avec œuvres sociales permettant l'accès à des tarifs très préférentiels (Voyage, Vacances, Cinéma.) , Mutuelle prise en charge à 83% par VFD, Plannings à la quatorzaine, affichés 1 mois à l'avance et pas d'annualisation du temps de travail, Rémunération des heures complémentaires et supplémentaires, 100% des coupures rémunérées (non réintégrées à l'insuffisance horaire), Minimum 90 jours effectifs de repos par an (soit 12 jours de plus que la Convention CNTR), Dispositif action logement, Car à domicile lorsque cela est possible, 13ème mois, Prime de participation, Prime d'intéressement, Prime transport. Profil recherché : Vous aimez conduire et vous êtes titulaire du permis D en cours de validité, de la FIMO ou FCO à jour et d'une carte conducteur ; Vous avez une expérience en tant que chauffeur de car ;
VFD, acteur historique de la mobilité en Isère Au cœur de la région Auvergne-Rhône-Alpes, VFD est une entreprise historique de transport routier de voyageurs, installée en Isère depuis 1894. Depuis sa création, VFD a construit une très grande expertise dans le secteur du transport public collectif en priorisant deux orientations stratégiques : un maillage territorial de proximité et des choix technologiques en phase avec leur époque. L'activité ferroviaire très ...
Vous avez le goût du contact humain, le sens de l'accueil et du service ? Vous êtes autonome et savez faire preuve d'initiatives ? Vous avez à cœur de réaliser votre travail dans le respect des règles et aimez qu'on vous fasse confiance ? Alors n'hésitez plus, rejoignez nos équipes ! VFD recherche, pour son dépôt de BOURG D'OISANS des Conducteurs de Car en CDI Temps Complet. Missions principales : Accomplir des services de lignes régulières et scolaires, au volant d'un car ou d'un bus ; Accompagner des groupes lors de sorties à destination de sites touristiques, naturels, culturels et sportifs ; Missions complémentaires : Accueillir, conseiller et informer les voyageurs en garantissant une bonne présentation ; Faire preuve de ponctualité ; Veiller au confort et à la sécurité des passagers en adoptant une conduite souple et adaptée, le respect du code de la route est une exigence absolue ; Vérifier et vendre des titres de transport à bord (Gestion de votre caisse en autonomie) en prenant soin de la relation commerciale avec vos passagers ; S'assurer du bon fonctionnement de votre véhicule et de sa propreté ; Avantages spécifiques à VFD : Reprise de l'expérience à l'embauche jusqu'à 10 ans, CSE avec œuvres sociales permettant l'accès à des tarifs très préférentiels (Voyage, Vacances, Cinéma.) , Mutuelle prise en charge à 83% par VFD, Plannings à la quatorzaine, affichés 1 mois à l'avance et pas d'annualisation du temps de travail, Rémunération des heures complémentaires et supplémentaires, 100% des coupures rémunérées (non réintégrées à l'insuffisance horaire), Minimum 90 jours effectifs de repos par an (soit 12 jours de plus que la Convention CNTR), Dispositif action logement, Car à domicile lorsque cela est possible, 13ème mois, Prime de participation, Prime d'intéressement, Prime transport. Profil recherché : Vous aimez conduire et vous êtes titulaire du permis D en cours de validité, de la FIMO ou FCO à jour et d'une carte conducteur ; Vous avez une expérience en tant que chauffeur de car ; Ref : SpoVFDseptembre2024
Description du poste : Notre client est un cabinet d'expertise comptable à Le Bourg-d'Oisans. Il accompagne TPE et PME dans la gestion de leurs problématiques comptables, sociales, fiscales et juridiques. Par ailleurs, le cabinet offre à ses collaborateurs de bonnes conditions de travail. Dans le cadre de sa croissance, il recherche un expert-comptable stagiaire. Travaillant directement avec l'Expert-Comptable, vous prenez en charge un portefeuille de 40 dossiers et gérez votre liste de BIC, BNC et SCI en toute autonomie de la tenue à la liasse fiscale. Responsable de ces dossiers, vous avez également pour vocation de conseiller au mieux vos clients. Description du profil : Titualaire d'un Master CCA ou du DSCG , vous justifiez d'une expérience préalable en cabinet. Notre client apprécie les candidats curieux, rigoureux et motivés. La confidentialité de votre candidature est assurée durant tout le processus de recrutement.
Description du poste : Notre client est un cabinet d'expertise comptable basé à Le Bourg-d'Oisans. En pleine croissance, il recherche un gestionnaire de paie pour renforcer son équipe. Vous gérez de manière autonome votre portefeuille composé d'une trentaine de sociétés. A ce titre, vous réalisez les 250 bulletins de paie de votre portefeuille, gérez les déclarations sociales et vous intervenez sur les missions en administration du personnel, notamment les entrées et les sorties (rédaction de contrat de travail ou encore rupture conventionnelle). Description du profil : Titulaire d'une formation en gestion de la paie, vous justifiez d'une expérience préalable en cabinet. Le poste peut également convenir à un gestionnaire de paie issu de l'entreprise. Notre client apprécie les candidats dynamiques, rigoureux et motivés. La confidentialité de votre candidature est assurée durant tout le processus de recrutement.
#JoinOurCrew Mission Implantéau cœur dun écosystème tourné vers le monde maritime et les solutions de hautetechnologie dans les domaines de la robotique, de lIA, et de lembarqué, notresite de Toulon sétoffe.Rejoignez laventure Exail etprenez le rôle de « Référent technique en robotique sous marine etmécanique navale ».Votre mission consistera à développer votre expertise pour permettre à notre équipe de rester dans le top mondial en matière d'ingénierie de lutte-anti mines et maitrise des grands fonds. Notre mission est importante,elle permet le partage entre les peuples car nous contribuons à la librecirculation par les mers et aux échanges via les infrastructures de grandsfonds. Nous sommes fiers de servir et protéger les marins les plus exigeants danstoutes les mers du globe. Nous avons lobligation de concevoir, mettre enservice et maintenir les meilleurs équipements mais aussi dinventer lameilleure façon de le faire.Dans un monde VUCA (Volatility,Uncertainty, Complexity, Ambiguity), dans notre équipe chacun avec sadiversité, son expérience, ses qualités, femme /homme est un contributeur quicrée ou identifie la disruption.Nous nous adaptons chaque jour pour mieuxservir nos valeurs de partage de lexpérience, de rigueur et de performancetechnique et économique. Nous sommes despassionnés, nos valeurs sont exigeantes. Intérêt du poste ? Les + : Notre équipe denviron 15 personnes mêle sans distinction desprofils orientés conception mécanique et dautres plus calculs mécaniques, duprojeteur à lingénieur, de lexpérimenté au plus novice. Nous nous sommesorganisés par plateaux afin de suivre le cycle de vie : de ladéfinition des concepts amonts, prototypage, mise en production et services auxclients, un ensemble de produits cest-à-dire drones sous marins, berceaux,moyens de mise à leau automatiquedont nous sommes les référents. Nous sommes autonomeset responsables mais jamais isolés grâce à notre organisation en binômes, aux réunionsentre pairs et revues de conceptions.Top 6 de vos activités : Définirles besoins de nos clients, proposer les spécifications et données dentréesnécessaires à la conception des ensembles mécaniques mobiles ou robots enenvironnement sous marin et navalConcevoir cest-à-dire faire preuve dingéniosité pour proposer lessolutions technico-économiques optimales et concrètes.Dimensionner les ensembles mécaniques, actionneurs et capteurs associés.Rédiger les rationels techniques et documents de justifications, rapport detests ou de formation.Garantir lexhaustivité et la conformité de la définition technique desproduits pour permettre leur production.Prendre linitiative, tester, échouer et apprendre aux autres et des autres.Partager, convaincre, construire avec tous les services de lentreprise sur lecourt et long terme. Profile Votre profil nous intéresse si vous vous reconnaissez dans ce descriptif et êtes motivé à vous investir auprès de notre équipe. Connaissance de CREO, Windchill, ANSYS, réglages dasservissement.Nos domaines : Robotique, mécanique, conception et calculs sous contraintes thermiques etpressions hydrodynamique et hydrostatique, fabrication densembles complexes etprocédés de fabrication dont impression 3D, matériaux dont composites, normeset standards en mécanique et environnements, fiabilité, traçabilité,industrialisation et production série. Bénéfices de laventure EXAIL :Travaillerau sein dune équipe de passionnés, riche dune expérience en déploiement desolutions complexes, innovantes, et de haute technologie,Voirémerger vos réalisations sur le terrain.Formation et accompagnement tout au long de votreparcours, des projets à forte valeur ajoutée denvergure internationale,mutuelle avantageuse, télétravail, accompagnement à la mobilité, environnementde travail, prime de cooptation, activités sociales et culturelles.
#JoinOurCrew Mission Implanté au cœur dunécosystème tourné vers le monde maritime et les solutions de haute technologiedans les domaines de la robotique, de lIA, et de lembarqué, notre site deToulon sétoffe. Rejoignez laventure Exail etprenez le poste de contrôleur de gestion sur l'activité chasse des mines et grand-fonds. Vous interviendrez en renfort des équipes actuelles, et vous contribuerez aux clôtures mensuelles pour le compte de lentitéjuridique dans son ensemble.Nous attendons votre participation aux missions et à la performance de la Direction Financière. Top de vos activités :Suivre les projets courts et longs termes du périmètre : prévisions à fin daffaires, accompagnement des chefs de projets.Calculer et préparer les écritures comptables de CA et de la marge pour les clôtures mensuelles.Apporter son concours à la préparation des reporting pour le Groupe sur lensemble des sujets finance.Mettre en place et suivre les tableaux de bord nécessaires et les différents indicateurs.Apporter son concours à la préparation des reporting pour le Groupe sur lensemble des sujets finance. Profile Environnement technique :Maitrise dExcel exigéeConnaissance globale des processus de contrôle de gestion (IFRS 15) et de gestion budgétaireExpérience dun ou plusieurs ERP dans un environnement de gestion souhaitée / aisance avec les systèmes dinformationExpérience du milieu industriel et des projets longs termesAnglaisSerait un + :Connaissance de Microsoft AX DynamicsBénéfices de laventure EXAIL :Travailler au sein dune équipede passionnés, riche dune expérience en déploiement de solutions complexes,innovantes, et de haute technologie.Formation et accompagnementtout au long de votre parcours, des projets à forte valeur ajoutée denvergureinternationale, mutuelle avantageuse, télétravail, accompagnement à lamobilité, environnement de travail, prime de cooptation, activités sociales etculturelles.
Mission Intégré au sein du Pôle Mécanique et Calculs, vous travaillez en étroite collaboration avec léquipe de conception et vous intervenez à différents niveaux de la phase de conception de produits : prédimensionnement, dimensionnement et justification.Votre responsabilité consiste à concevoir les composants mécanique et à les valider par les calculs. Vos missions principales sont : Comprendre le comportement dun système mécanique. Procéder aux calculs déléments finis et calculs analytiques.Proposer des axes damélioration ou doptimisation en matière de conception.Valider les choix de composants du commerce à intégrer dans les solutions techniques. Profile De formation supérieure : ingénieur mécanique ou ingénieur généraliste avec dominante mécanique, vous avez une expérience significative dau moins 5 ans sur une fonction similaire en robotique ou machine spéciale, idéalement dans le secteur de Défense, Naval, Spatial, Aéronautique.Vous êtes reconnu pour vos qualités professionnelles et humaines.Vous appréciez travailler en équipe tout en étant autonome et force de propositions sur le domaine mécanique.Compétences indispensables :Maitrise des outils de CAO (CREO, CATIA, SOLIDWORKS).Connaissance du logiciel Ansys, notamment les modules de calcul dynamique et danalyse de la fatigue.Anglais.Rejoindre nos équipes vous donnera lopportunité de travailler sur des projets innovants et créatifs, dans un domaine en pleine expansion, à forte composante technique.
Mission Rattaché au pôle Ingénierie Logiciel, vous prenez en charge larchitecture et la réalisation des logiciels présents dans nos systèmes de robots navals autonomes ou télé-opérés.En lien avec le chef de projet, vous collaborez avec une équipe dingénieurs pluridisciplinaire telle que larchitecte système et les responsables des sous-systèmes.En tant quingénieur architecte logiciel, vous intervenez sur lensemble du cycle en V à savoir de létablissement des devis jusquà lintégration du système, tout en pilotant le travail de l'équipe dingénieurs logiciels.Vos missions principales consistent à :Piloter le travail de léquipe dingénieurs logiciels.Valider lavancement technique, financier et calendaire de chaque lot.Intervenir sur lensemble du cycle en V, de létablissement des devis jusquà lintégration du système.Participer aux réponses des appels doffres. Profile Diplômé dune école dingénieur ou équivalent universitaire Master en Informatique, vous avez une expérience dau moins 8/10 ans dans le développement de logiciels temps réel, s'appuyant sur les technologies orientées objet.Vous avez idéalement déjà une expérience significative dans le management de projet informatique.Vous êtes reconnu pour vos qualités professionnelles et humaines.Rejoignez notre équipe et une entreprise ambitieuse à la pointe de la technologie !
#JoinOurCrew Mission Votre rôle en tant quautomaticien expérimenté : Prendre en charge le développementdes logiciels dautomatismes pour tous nos systèmes automatisés notamment lesLARS (LAuch & Recovery Systems) et les USV (Unmanned Surface Vehicle). Au sein de léquipe automatismes dupôle ingénierie EEA, la mission principale de lingénieur automaticien séniorest de mener à bien les études dautomatismes qui lui sont confiées encollaboration avec les autres pôles de la direction de lingénierie etnotamment : mécanique, système, SLI/SDF, Software. Cet emploi vous parle ? Alors lisez la suite Vos responsabilités : Réaliser les études de spécifications (spécifications fonctionnelles, analyse organique, liste dE/S). Rédiger les dossiers de justification de la définition. Prendre en charge la documentation de test (procédures, plan de tests). Participer à la rédaction de la documentation dexploitation. Programmer les automates programmables et/ou des applications spécifiques et IHM. Réaliser la validation des applicatifs dautomatisme (rédiger et dérouler les dossiers de validation). Préparer les dossiers dintervention en vue des mises au point et/ou mise en service. Assurer le support sur la mise en service des premiers de série.Assurer le suivi technique chez lessous-traitants en cas de stratégie "Buy"Proposer des solutions damélioration continue des processus et méthodesde travail Environnement technique : Standard : Suite Office (Word, Excel, )Mécanique : connaissance de logiciels de CAO 2D serait appréciéeElectrique : connaissance de logiciels de CAO électrique seraitappréciéeProgrammation : CODESYS, PLCnextRéseaux de communication : CANOpen, J, NMEA/, MODBUSTCP/RTU, OPC-UA, UDP Profile De formation supérieure : Bac +2 à Bac+5 en automatique,électrotechnique, génie électrique, vous justifiez dune expérienceprofessionnelle de 5 ans minimum, idéalement acquise dans le secteur industrielet/ou construction navale. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre capacité danalyse,dorganisation et dautonomie. Disposant dun bon relationnel, vous aimez partager vos savoirs faire etvos compétences au sein dune équipe. Si vous vous reconnaissez, alors nattendez plus pour postuler ! Nousespérons vous voir très vite chez nous !
Domino Care, une branche du groupe Domino RH, spécialisée dans le médico-social, est à la recherche d'Auxiliaires de Vie (H/F) passionnés et dévoués pour rejoindre notre équipe dans le secteur de Saint Maurice l'Exil. Vous êtes prêt à apporter une aide précieuse à ceux qui en ont besoin Nous avons besoin de vous ! Vos missions, si vous les acceptez, seront de :-Assurer la toilette, les transferts, les changes des personnes accompagnées -Veiller à leur sécurité, stimuler leur autonomie et les accompagner dans les gestes de la vie quotidienne -Apporter un soutien moral et psychologique, être à l'écoute et créer une relation de confiance Vous serez amené à exercer dans divers environnements tels que :-FAM-MAS-ESAT-IME-Foyers d'hébergements-SAJ-IMPROVOTRE REMUNERATION :- Salaire selon convention collective - Reprise d'ancienneté VOS AVANTAGES :- Indemnités de fin de mission - Indemnités de congés payés
Nous recherchons un Boucher (H/F) pour rejoindre une équipe dynamique. Missions :- Effectuer la découpe, le désossage et le conditionnement des viandes- Assurer la présentation attrayante des produits en vitrine- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire- Conseiller et servir les clients avec courtoisie- Maintenir la propreté de l'espace de travail
Qui sommes-nous ? La société ARDATEM créée en , composée à ce jour de 950 personnes est une filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie. ARDATEM intervient dans le domaine de l'énergie sur les tranches nucléaires en phase d'études, en activité ou en démantèlement, sur les sites industriels du cycle du combustible, sur les parcs thermiques et auprès des centres de recherche. ARDATEM figure parmi les sociétés françaises qualifiées par EDF au niveau national en études, ingénierie, installation/maintenance et conseils/prestations de services. Présente dans les 19 sites nucléaires EDF en activité, la société apporte son expertise et son savoir-faire à travers ses deux pôles de compétences : - l'installation et la maintenance,- l'ingénierie et les prestations intellectuelles multi-métiers La société intervient aussi dans d'autres filières nécessitant un haut niveau de qualité comme l'aéronautique, le naval, le militaire, etc. Votre future collaboration: Rejoignez une équipe dynamique en tant que Technicien études / projeteur en électrotechnique (H/F).Intégré(e) au pôle travaux Nucléaire, vous participez aux missions suivantes : Les relevés sur siteLa mise à jour de plan du CNPE en intégrant des modifications de l'installation électriquesspan>Sur la base du cahier des charges clients, la réalisation d'études en électricité courant fort et courant faibleLa conception d'armoires électriques via les logiciels de CAO/DAOLa définition du matériel, la consultation des fournisseursLa rédaction des procédures d'essaisLa réalisation des essais en atelier Vous pourriez être amené à réaliser des missions sur le terrain lors des périodes de creux d'activité en tant que technicien de maintenance. Participer aux activités de maintenance électrique,Participer à la réalisation technique des chantiers en électricité (CFO/CFA),Vérifier les points clés lors des opérations de consignation,Compléter sur le terrain, puis met en oeuvre les parades,Effectuer les contrôles, mesures ou essais demandés dans les documents d'intervention,Rédiger les documents et enregistrements lui incombant,Définir les besoins en matériels pour les travaux à réaliser,Être responsable de sa sécurité et de celle des exécutants de son chantier.
Description du poste : Mission Le poste : Collaborateur Comptable H/F - CDI Vos missions : - Vous intervenez sur des missions variées d'expertise comptable : planification, suivi administratif et reporting des dossiers comptables, révision comptable, préparation et finalisation de bilans, liasses fiscales, déclarations fiscales, situations, tableau de bord... - Vous guidez et accompagnez nos clients dans la gestion quotidienne de leur activité et le développement de leur entreprise. Profil recherché Titulaire d'un Bac+3 à Bac+5 en Finance, Comptabilité, vous avez une expérience significative acquise en cabinet d'expertise comptable et/ou en entreprise. Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) dans votre travail, vous savez anticiper, vous adapter et êtes réactif(ve) et vous aspirez à un poste qui vous permettra de développer votre savoir-faire et vos compétences relationnelles avec les clients, au sein d'une organisation motivante, innovante et à taille humaine. Pourquoi MG ? Nous proposons des dispositifs de formation qui permettent à chaque collaborateur, dès son arrivée, puis tout au long de son parcours, de renforcer son expertise et d'actualiser ses connaissances. Nous offrons à nos collaborateurs des perspectives d'évolution au sein du groupe MG. Bénéficiez de conditions de travail de qualité au travers de nos horaires flexibles, de notre charte de télétravail (40 jours / an) et de moments conviviaux (journée détente, convention annuelle...). Notre package de rémunération se compose d'une rémunération déterminée selon les profils, d'une prime d'intéressement, de carte tickets restaurant, d'une mutuelle avantageuse... Rejoignez le mouvement #jesuisMGetvous? et découvrez une équipe passionnée, engagée et prête à vous accompagner dans votre réussite.
Rejoignez "Vacancéole" Et Vivez une expérience Fun et Intense !!! Nous recherchons un(e) Réceptionniste Polyvalent(e) F/H Votre job sera L'accueil des clients Accueillir, informer et conseiller la clientèle sur le fonctionnement de la résidence (accueil physique et téléphonique) Enregistrer les réservations et actualiser le planning d'occupation des logements Effectuer les formalités administratives liées au séjour de la clientèle Transmettre à son responsable et à ses collègues les informations ou consignes de certains clients Traiter les litiges clients Suivre les commentaires clients et mettre en place des actions correctives pour accroître la satisfaction client La facturation et l'encaissement Etablir les factures liées aux frais de séjour, contrôler les moyens Contrôler les factures débitrices, effectuer les relances Vous êtes ? Titulaire d'un Bac+2 Tourisme etc. A l'aise avec les outils informatiques Vous avez ? Connaissance d'un logiciel hôtelier (idéalement Résalys) Une maîtrise de l'anglais à l'oral Un bon relationnel L'esprit d'équipe De l'organisation, de la rigueur et du goût de la découverte TYPE DE CONTRAT - TEMPS DE TRAVAIL CDD Saisonnier à pourvoir à compter du 02/12/2024 jusqu'au 16/04/2025 - 35h hebdomadaire Vacancéole étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Créée en 2009, Vacancéole propose, depuis 15 ans, des vacances uniques en s'adaptant à chaque territoire. Nous gérons aujourd'hui plus de 100 résidences de vacances et hôtels en France, à la mer, à la montagne, à la campagne ou en ville. Vacancéole privilégie une dimension collaborative et participative forte au service du bien-être de ses collaborateurs. Découvrez nos offres d'emploi ici : Site carrières Vacancéole ! ...
Rejoignez "Vacancéole" Et Vivez une expérience Fun et Intense !!! Nous recherchons un Agent de ménage H/F Votre job sera L'entretien et le ménage Assurer l'ensemble des opérations d'entretien journalier de rangement et de nettoyage Nettoyage et désinfection des communs (couloirs, sanitaires...), chambres, infrastructures... Assurer la qualité de l'accueil dans les hébergements (serviettes, papiers toilettes, sacs, poubelles, lits faits...) Vérifier le bon fonctionnement des installations sanitaires et électriques et informer l'équipe technique Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Participer à la préparation et au service des petits-déjeuners en salle La participation à la gestion des inventaires Réaliser les états des lieux des hébergements Etablir l'inventaire Vous êtes ? Pragmatique et Polyvalent(e) Dynamique, autonome et méthodique Vous avez ? Une conscience professionnelle De la rigueur L'esprit d'équipe Une capacité d'adaptation TYPE DE CONTRAT - TEMPS DE TRAVAIL CDD Saisonnier à pourvoir à compter du 18/11/2024 jusqu'au 30/04/2025 - 35h hebdomadaire Vacancéole étudie à compétences égales toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Rejoignez "Vacancéole" Et Vivez une expérience Fun et Intense !!! Nous recherchons un Agent de ménage H/F Votre job sera L'entretien et le ménage Assurer l'ensemble des opérations d'entretien journalier de rangement et de nettoyage Nettoyage et désinfection des communs (couloirs, sanitaires...), chambres, infrastructures... Assurer la qualité de l'accueil dans les hébergements (serviettes, papiers toilettes, sacs, poubelles, lits faits...) Vérifier le bon fonctionnement des installations sanitaires et électriques et informer l'équipe technique Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Participer à la préparation et au service des petits-déjeuners en salle La participation à la gestion des inventaires Réaliser les états des lieux des hébergements Etablir l'inventaire Vous êtes ? Pragmatique et Polyvalent(e) Dynamique, autonome et méthodique Vous avez ? Une conscience professionnelle De la rigueur L'esprit d'équipe Une capacité d'adaptation TYPE DE CONTRAT - TEMPS DE TRAVAIL CDD Saisonnier à pourvoir à compter du 18/11/2024 jusqu'au 23/04/2025 - 35h hebdomadaire Vacancéole étudie à compétences égales toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
