Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Ozon située dans le département 65. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Ozon. 68 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 65 - CAPVERN, 65 - TOURNAY, 65 - ORIEUX ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous serez en charge de l'accueil physique et téléphonique ainsi que du contrôle aux entrées pour les clients du casino dans le respect de la réglementation des jeux. Vous êtes rigoureux(se), à l'aise avec l'outil informatique et sensible à la qualité d'accueil de la clientèle. Travail de jour et de nuit, les week-end et les jours fériés. Casier judiciaire vierge obligatoire pour faire la demande d'agrément ministériel.
Activités Principales au sein d'un bureau d'études : Réceptionner et accueillir la clientèle Rédiger et transmettre des courriers et e-mails Classer, trier et vérifier des documents et dossiers Archiver, désarchiver Gérer le suivi des dossiers administratifs et techniques Réaliser des tâches administratives Saisir des informations sur des logiciels spécifiques Réaliser et gérer des outils de suivi d'activité comme des tableaux de bord, des plannings, etc. Rédiger des comptes-rendus et prises de notes Vous préparez dans le cadre de l'alternance le titre professionnel de secrétaire assistant(e). Vous devez être éligible au contrat d'apprentissage et être âgé(e) de 18 à 29 ans inclus ou être bénéficiaire d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur(se) Handicapé(e).
Le casino de Capvern recherche un(e) employé(e) de ménage, en contrat à temps partiel. Vous serez en charge des chambres de l'hôtel ainsi que du ménage de l'établissement. Contrat 24h / semaine réparties sur 4 jours (Lundi/Jeudi/Vendredi et dimanche) Horaires 10h00 - 16h00 avec une coupure de 30 mn pour le repas du midi.
Dans le cadre de remplacements pendant les vacances, nous recherchons en renfort 1 hôte de caisse H/F. MISSIONS : - accueillir les clients ; - les renseigner ; - enregistrer et encaisser les ventes ; - fidéliser PROFILS : Vous êtes souriant(e)s et aimez le contact client. Vous avez déjà une expérience sur le même poste ou en caisse. La position assise prolongée ne vous pose pas de soucis. Vous aimez le rythme soutenu et savez gérer une attente en caisse. A compétences égales la priorité sera donnée à un/e bénéficiaire de l obligation d'emploi A compétences égales, priorité sera donné aux personnes ayant une reconnaissance de travailleur handicapé.
Description de l'entreprise Fort de notre expérience de plus de 45 ans, nous avons développé une réelle expertise dans le secteur de la Propreté et du Multiservices, grâce à des équipes motivées et engagées ! Nous sommes en permanence à la recherche de nouveaux agents de nettoyage pour répondre aux besoins de nos clients. Disponible ponctuellement ou sur le long terme, il y a forcément une place pour vous chez nous. Poste Rejoignez les équipes de notre agence de Tarbes en tant qu'Agent d'Entretien F/H dans le cadre d'un CDD. Vous jouerez un rôle essentiel en maintenant la propreté et l'hygiène des locaux de notre client. Selon les normes établies, vous réaliserez dans les locaux et espaces communs de plusieurs de nos clients: >le nettoyage et désinfection des sanitaires, bureaux, espaces communs, >le dépoussiérage et le vidage des poubelles, > le nettoyage manuel des sols. Votre travail contribuera à garantir et à maintenir un environnement accueillant et propre. Vous intervenez sur le secteur de Tournay le Mardi, Mercredi et Vendredi sur des horaires d'après midi et soir CDD temps partiel à pourvoir dès que possible jusqu'au 29/11/2024. Profil Vous avez une expérience dans le nettoyage ou vous souhaitez découvrir notre secteur, n'hésitez pas à postuler à notre offre, une formation et un accompagnement sur site vous seront proposés lors de votre prise de poste afin que vous puissiez réaliser au mieux votre mission ! Nous recherchons avant tout des personnes dynamiques et motivées, soucieuses du détail, capables d'être le premier représentant du Groupe APR chez nos clients et de diffuser nos valeurs. Pour réussir à ce poste, vous devez également être autonome, avoir un bon sens de l'organisation et être capable de travailler efficacement dans des délais serrés. La mission que nous proposons correspond à vos attentes? Envoyez-nous, votre candidature, nous aurons plaisir à échanger avec vous ! Autres informations Taux horaire 12.13€ Brut Tenue et équipements mis à disposition chez nos clients Permis B et véhicule personnel obligatoire pour se rendre sur les chantiers en toute autonomie. Pourquoi rejoindre notre Groupe ? En intégrant nos équipes, vous bénéficiez : >d'un accompagnement sur-mesure, >d'une relation de proximité, >de perspectives d'évolution, >de conditions de travail adaptées à vos disponibilités. Postulez sans attendre !
- 43 jours de congé / an - Reprise d'ancienneté possible Vous avez pour mission d'accompagner les personnes accueillies dans la réalisation des actes de la vie quotidienne, afin de favoriser le maintien ou le développement de leur autonomie et de permettre à la personne d'être actrice de son projet de vie personnalisé. A ce titre vous êtes notamment en charge de : Accompagnement et aide individualisée à la personne accompagnée dans les actes de la vie quotidienne : - Aider la personne accompagnée dans tous les actes de la vie quotidienne (lever, coucher, activités, prises des repas, habillage, toilettes, rangement, hygiène, sorties, etc. .), en respectant ses besoins, ses attentes, ses droits et libertés - Veiller aux besoins fondamentaux de la personne, à son bien-être et à son confort - Valoriser et préserver l'image de soi de la personne accompagnée - Expliquer, anticiper tous les éléments et événements de la vie quotidienne, et sécuriser la personne Accompagnement de la personne accompagnée dans son éducation et dans sa vie sociale : - Veiller à l'acquisition, le développement et le maintien de l'autonomie de la personne accompagnée - Faciliter l'expression et la compréhension de la personne accompagnée, l'encourager, l'aider et la soutenir à communiquer, et participer au développement de ses outils de communication - Contribuer au maintien et/ou développement des liens familiaux et sociaux - Soutenir la personne accompagnée dans la compréhension et dans l'application des consignes - Stimuler et développer ses capacités intellectuelles, motrices, et sensorielles - L'accompagner et la soutenir dans le développement de sa vie relationnelle, scolaire, culturelle, sa participation citoyenne - Respecter le rythme et l'intimité de la personne accompagnée - Contribuer à l'adaptation de son environnement - Participer à l'élaboration de la partie « vie quotidienne » du projet personnalisé d'accompagnement, et à sa mise en place Communication professionnelle pluridisciplinaire : - Être en lien avec le coordonnateur de projet de la personne accompagnée, et l'équipe pluridisciplinaire, et leur transmette tous les éléments de la vie quotidienne et observations
- 43 jours de congé / an - Reprise d'ancienneté possible Vous avez pour mission d'aider les familles à résoudre les problèmes sanitaires, sociaux, économiques et psychologiques. Dans le respect de sa déontologie, vous restituez à l'équipe des professionnels les informations nécessaires pour une appréciation globale de la problématique de la personnes accompagnée. A ce titre, vous êtes notamment en charge : Information et orientation des usagers - Effectuer un diagnostic de la situation de l'usager ou de la famille dans son environnement - Déterminer avec la personnes accompagnée et/ou famille les modalités d'intervention - Orienter la personne accompagnée dans ses démarches en fonction du diagnostic réalisé et de la situation particulière - Informer la personne accompagnée sur les procédures, les différents acteurs, l'accès à leurs droits, à la santé Accompagnement social - Apporter une aide à la personne accompagnée en favorisant ses propres ressources et celles de son environnement (famille, milieu scolaire, milieu éducatif, milieu de travail, etc.) - Elaborer un plan d'action avec la personne accompagnée en coordonnant les différentes démarches, en tenant compte de ses ressources, de son environnement, des moyens de l'institution - Elaborer un contrat d'action avec la personne accompagnée et en organiser le suivi Médiation - Participer à la régulation sociale et familiale de situations de tensions ou de dysfonctionnement - Intervenir pour les personnes accompagnées, et en accord avec eux, auprès des associations, des institutions, des services publics Conduite de projets - Faire des propositions et participer à la mise en œuvre de la politique d'action sociale associative - Apporter un éclairage social et donner un avis d'expert à l'autorité de décision - Mettre en place des actions de prévention des risques sanitaires et sociaux - Impulser, mettre en œuvre des projets d'intérêt collectif dans lesquels les personnes accompagnées sont au cœur du partenariat - Rédiger des rapports d'activités - Analyser et évaluer les effets de ces actions
Femme, particulier employeur en situation de handicap, recherche une personne pour les actes de la vie quotidienne, aide préparation repas et au repas, transferts avec aide mécanique, accompagnement aux courses avec déplacement véhicule familial. Déplacement de la personne en fauteuil roulant manuel. Personne recherchée : ouverte, aimant les enfants et l'ambiance familiale. Profil débutant accepté et formation au domicile si besoin, motivation, relationnel et aimant son métier. CDD 4 mois pour 45h/mois ; 2 demi-journées par semaine (hors WE) de 10h à 15h30 ou de 15h30 à 21h. A définir avec l'employeur. Permis B impératif et véhicule personnel au cas où. Secteur Orieux (65190) à 30 ln de Tarbes et 20 mn de Lannemezan
Nous recherchons pour notre magasin de Capvern un(e) vendeur(euse) en accessoires automobiles, poste à pourvoir immédiatement. PROFIL RECHERCHE Vous avez déjà une expérience significative dans la vente. Une connaissance des produits automobiles seraient un plus. Vous êtes intéressé(e) par le secteur automobile. Vous êtes dynamique et souriant(e). MISSIONS Développement des ventes : - Être force de propositions pour optimiser l'attractivité de nos produits et prestations : implantation de produits, mise en place d'opérations commerciales, ventes additionnelles - Être le garant(e) de l'organisation des rayons : réception des livraisons, mise en rayon, facing, étiquetage - Accompagner et fidéliser le client - Prendre en charge les clients de A à Z : création de devis personnalisés, commande de pièces, proposition de créneau de réparation - Facturation et encaissement de la clientèle - Mise en avant des solutions Norauto (financement, pass entretien, carte grise ). Vous serez formé(e) en interne, notamment sur le logiciel de vente. A compétences égales, priorité sera donné aux personnes ayant une reconnaissance de travailleur handicapé.
Nous recrutons un Chargé(e) de Clientèle Particuliers Renfort pour notre agence de Tournay en CDI. En agence et sur le terrain, vous rencontrez au quotidien nos sociétaires pour proposer des solutions à leurs besoins. Préserver leur sérénité face aux risques de la vie, tel sera votre métier. De la complémentaire santé jusqu'à la prévoyance, en passant par l'assurance IARD, vous disposerez d'une large gamme de produits pour répondre au mieux à leurs attentes. Si votre priorité est d'assurer le suivi de votre portefeuille, nous vous proposons de laisser place à votre créativité, votre goût du challenge, et à votre talent pour faire découvrir Groupama à de nouveaux sociétaires. Vous pensez avoir besoin de plus pour y arriver ? Nous vous proposons une formation complète de 6 mois, alternant théorie et pratique, pour vous aider à atteindre vos objectifs, et à vous dépasser. Vous estimez nécessaire que vos performances soient reconnues à leur juste valeur ? Nous vous proposons une part variable déplafonnée, proportionnelle à vos résultat pour récompenser vos efforts.
Vos Missions : En lien avec le Chef de service et l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accompagnement et l'apprentissage de nos résidents dans les soins, les actes de la vie quotidienne, la communication, la relation avec autrui et la participation sociale. A ce titre, vous aurez pour missions de : - Participer à l'élaboration des projets personnalisés, contribuer à leur définition (objectifs -actions/interventions - évaluation) en adéquation avec les capacités, les habiletés et les besoins des personnes évaluées en équipe pluridisciplinaire ; à ce titre être le référent d'un ou plusieurs projets personnalisés et l'interlocuteur(trice) des familles et/ou des représentants légaux ; - Favoriser la participation sociale, la communication et les apprentissages par l'accompagnement d'activités (activités au sein des lieux de vie, des salles d'activités ou à l'extérieur) en référence au projet personnalisé définit en fonction des capacités et des besoins des personnes - Faire remonter toutes les informations permettant d'apporter des ajustements nécessaires et d'assurer la qualité d'accompagnement (transmissions orales et écrites, réunions.) ; - Accompagner nos résidents dans le respect des principes d'intervention de l'établissement : la bientraitance, les postures éthiques, le respect des droits et de la participation, la sécurité et la gestion du risque, la qualité - Assurer les tâches matérielles nécessaires à la vie de la collectivité : lits, vaisselle, linge. ; - Veiller à créer un environnement adapté et chaleureux (installation et décoration des lieux de vie) ; Vos compétences et qualités : - Diplôme requis : DE AS ou AMP/AES - Une connaissance du secteur médico-social serait appréciée notamment dans le champ de la déficience mentale, ou du handicap. - Connaissances spécifiques : Capacité à intégrer une équipe et à travailler en interdisciplinarité, à transmettre les informations à l'oral comme à l'écrit - Qualités requises : bienveillant ; structuré et rigoureux ; capacités d'adaptation, de réflexion, d'observation, d'analyse Vos conditions d'emploi : - Convention Collective 66 - Rémunération suivant la reprise d'ancienneté - Mutuelle entreprise + avantages CSE - Prime accompagnant de 50€ bruts/mois pour un temps plein - Indemnité de 238€ bruts/mois pour un temps plein - Lieu de travail : MAS le BOSQUET à MONTASTRUC - Organisation du temps de travail : Internat
Vos Missions : En lien avec le Chef de service et l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accompagnement et l'apprentissage de nos résidents dans les soins, les actes de la vie quotidienne, la communication, la relation avec autrui et la participation sociale. A ce titre, vous aurez pour missions de : - Participer à l'élaboration des projets personnalisés, contribuer à leur définition (objectifs -actions/interventions - évaluation) en adéquation avec les capacités, les habiletés et les besoins des personnes évaluées en équipe pluridisciplinaire ; à ce titre être le référent d'un ou plusieurs projets personnalisés et l'interlocuteur(trice) des familles et/ou des représentants légaux ; - Favoriser la participation sociale, la communication et les apprentissages par l'accompagnement d'activités (activités au sein des lieux de vie, des salles d'activités ou à l'extérieur) en référence au projet personnalisé définit en fonction des capacités et des besoins des personnes - Faire remonter toutes les informations permettant d'apporter des ajustements nécessaires et d'assurer la qualité d'accompagnement (transmissions orales et écrites, réunions.) ; - Accompagner nos résidents dans le respect des principes d'intervention de l'établissement : la bientraitance, les postures éthiques, le respect des droits et de la participation, la sécurité et la gestion du risque, la qualité - Assurer les tâches matérielles nécessaires à la vie de la collectivité : lits, vaisselle, linge. ; - Veiller à créer un environnement adapté et chaleureux (installation et décoration des lieux de vie) ; Vos compétences et qualités : - Diplôme requis : DE AMP/AES, AS - Une connaissance du secteur médico-social serait appréciée notamment dans le champ de la déficience mentale, ou du handicap. - Connaissances spécifiques : Capacité à intégrer une équipe et à travailler en interdisciplinarité, à transmettre les informations à l'oral comme à l'écrit - Qualités requises : bienveillant ; structuré et rigoureux ; capacités d'adaptation, de réflexion, d'observation, d'analyse Vos conditions d'emploi : - Convention Collective 66 - Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1772.58€ bruts / mois - Indemnité de 238€ bruts/mois pour un temps plein - Prime accompagnant de 50€ bruts/mois pour un temps plein - Mutuelle entreprise + avantages CSE - Lieu de travail : MAS le BOSQUET à MONTASTRUC - Organisation du temps de travail : INTERNAT
Vos Missions : En lien avec le hiérarchique avec le Chef de service et fonctionnel avec l'équipe pluridisciplinaire vous assurez l'accompagnement et l'apprentissage de nos résidents dans les soins, les actes de la vie quotidienne, la communication, la relation avec autrui et la participation sociale. A ce titre, vous aurez pour missions de : - Participer à l'élaboration des projets personnalisés, contribuer à leur définition (objectifs - actions/interventions - évaluation) en adéquation avec les capacités, les habiletés et les besoins des personnes évaluées en équipe pluridisciplinaire ; à ce titre être le référent d'un ou plusieurs projets personnalisés et l'interlocuteur(trice) des familles et/ou des représentants légaux ; - Favoriser la participation sociale, la communication et les apprentissages par l'accompagnement d'activités (activités au sein des lieux de vie, des salles d'activités ou à l'extérieur) en référence au projet personnalisé définit en fonction des capacités et des besoins des personnes - Faire remonter toutes les informations permettant d'apporter des ajustements nécessaires et d'assurer la qualité d'accompagnement (transmissions orales et écrites, réunions ) ; - Accompagner nos résidents dans le respect des principes d'intervention de l'établissement : la bientraitance, les postures éthiques, le respect des droits et de la participation, la sécurité et la gestion du risque, la qualité - Assurer les tâches matérielles nécessaires à la vie de la collectivité : lits, vaisselle, linge ; - Veiller à créer un environnement adapté et chaleureux (installation et décoration des lieux de vie) ; Vos compétences et qualités : - Diplôme requis : AMP/AES - Une connaissance du secteur médico-social serait appréciée notamment dans le champ de la déficience mentale, ou du handicap. - Connaissances spécifiques : Capacité à intégrer une équipe et à travailler en interdisciplinarité, à transmettre les informations à l'oral comme à l'écrit - Qualités requises : bienveillant ; structuré et rigoureux ; capacités d'adaptation, de réflexion, d'observation, d'analyse Vos conditions d'emploi : - CDD de 3 mois renouvelable à temps complet - Convention Collective 66 - Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1766 euros bruts/mois pour un temps plein - Indemnité de 238€ bruts/mois pour un temps plein et prime accompagnant de 50€ bruts / mois pour un temps plein - Mutuelle entreprise + avantages CSE - Lieu de travail : MAS « Le Bosquet » à MONTASTRUC - Travail les week-ends et jours fériés.
missions: - Aider à la réception et au contrôle des pièces. - Participer à l'organisation, au rangement et au stockage des pièces dans l'entrepôt. - Contribuer à la préparation des commandes pour les clients et assurer leur expédition - Aider à l'inventaire des stocks. - Collaborer avec l'équipe pour assurer un flux de travail efficace. - Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur.
Basé à Capvern, au cœur des Hautes-Pyrénées, le SMECTOM du Plateau de Lannemezan, des Nestes et des Coteaux est un syndicat mixte engagé dans la gestion des déchets. Avec une équipe de 87 agents, nous œuvrons chaque jour aux côtés des collectivités et des usagers pour assurer un service de collecte, de tri et de valorisation des déchets. Notre mission est de réduire l'impact des déchets sur notre environnement en encourageant des pratiques responsables pour un avenir plus propre et durable. Missions : Sous l'autorité de la Directrice des services, le/la Directeur(-trice) des Ressources Humaines jouera un rôle stratégique au sein de notre organisation. Il/elle sera en charge : Du pilotage de l'activité RH et de la masse salariale : Participer à la définition de la politique RH en élaborant et en proposant des choix stratégiques en cohérence avec les orientations politiques et les ressources disponibles. Impulser les grands chantiers/projets RH. Diffuser les orientations de la politique RH auprès des services. Participez au développement de l'information et de la communication au sein de la collectivité. De l'accompagnement des chefs de services sur les thématiques liées à la fonction d'encadrement et à la conduite du changement : questionner les pratiques actuelles et formuler des hypothèses d'amélioration des organisations de travail dans une logique d'optimisation et de modernisation des ressources, de simplification et de traçabilité des processus. De la gestion prévisionnelle des effectifs, des emplois et des compétences : Définir la politique de recrutement et de mobilité interne, ainsi que les grands axes du plan de formation. De l'animation des instances représentatives et du dialogue social : veiller aux bonnes conditions d'exercice du droit syndical, prévenir et résoudre les conflits sociaux, gérer les contentieux du personnel et mettre en œuvre les procédures disciplinaires. De la prévention des risques : Mettre en place une politique de prévention des risques professionnels, de santé et sécurité au travail, incluant le reclassement des personnes en situation de handicap. De la modernisation des processus RH : Proposer des améliorations pour simplifier et tracer les processus RH, en tenant compte des ressources disponibles et des besoins du personnel. D'assurer un rôle de conseil stratégique : conseiller la direction et des responsables de services pour toutes les questions RH et les situations individuelles sensibles. Compétences requises : Techniques : Connaissances des statuts et de l'organisation de la fonction publique territoriale, maîtrise du droit du travail, gestion des ressources humaines et conduite de projets transversaux. Managériales : Capacité à animer une équipe, gérer des projets RH complexes. Relationnelles : Excellente communication, sens de l'écoute et aptitude à la résolution de conflits. Conditions d'exercice : Lieu de travail : Capvern, Hautes-Pyrénées Horaires : 35 heures hebdomadaires. Rémunération : Selon grille statutaire et régime indemnitaire applicable. Profil recherché : Titulaire d'une formation supérieure en droit, sciences humaines ou en ressources humaines, vous avez une expérience confirmée dans un poste similaire, idéalement au sein de la fonction publique. Vous êtes rigoureux(-se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent sens du service public. Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant le SMECTOM, vous participerez activement à la transformation de notre organisation pour un avenir plus durable et responsable. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi, nous attendons votre candidature avec impatience !
Assurer l'organisation et le fonctionnement du service : - Participer à la définition des orientations stratégiques du service - Mettre en œuvre la politique de la collectivité - Participer aux études liées à l'optimisation du service - Assurer la gestion du matériel et des moyens techniques (stock et finances) - Participation à la gestion du budget global du service et vérifier les factures - Participer à l'élaboration des documents internes (règlements intérieurs...) - Jouer le rôle d'interface entre le personnel et le responsable de service - Respecter et faire respecter les règlements et les consignes de sécurité (EPI.) - Assurer les relations avec les prestataires - Participer à l'élaboration et aux réponses des marchés publics en partenariat avec la Directrice - Gérer les problèmes de collecte avec les usagers et les élus locaux - Participer aux réunions de travail avec la Direction et les élus tout en apportant assistance et des conseils techniques - Travailler en partenariat avec les autres services du SMECTOM - Lister les points noirs et proposer des solutions - Assurer le remplacement de chauffeurs en cas de nécessité de service Assurer la gestion du personnel de service : - Élaborer les plannings des équipes de collecte - Enregistrer et suivre les temps de travail - Calculer les heures de nuit - Octroyer les congés et suivre les absences - Réaliser les entretiens professionnels annuels - Participer aux recrutements - Gérer les conflits Profil recherché - Expérience et Connaissances : Vous avez une bonne connaissance du tri des déchets et des compétences en gestion d'équipe sur le terrain. - Polyvalent et Proactif : Vous êtes à l'aise sur le terrain, autonome, et possédez un excellent sens du relationnel. - Engagé dans la sécurité : Vous veillez constamment à la sécurité de vos équipes et savez anticiper les risques. - Permis requis : Permis C + FIMO obligatoire - Lieu de travail : l'ensemble du territoire du SMECTOM - Horaire : 35h/semaine avec possible intervention en soirée, la nuit et le week-end.
Le casino de CAPVERN recherche un(e) assistant(e) clientèle. Vous êtes dynamique et êtes sensible à la satisfaction de la clientèle. Vos missions : - Accueillir la clientèle - Renseigner et informer les clients sur les machines à sous et les différents services de l'établissement - Participer aux animations proposées par le casino - Promouvoir la carte de fidélité - Intervenir lors des pannes sur les machines à sous - Servir les consommations au bar Planning avec travail en journée et en nuit, les week-end et les jours fériés. vous devrez disposer d'un extrait de Casier judiciaire vierge pour faire une demande d'agrément ministériel.
Le casino de Capvern recherche un(e) croupier(ière) pour animer ses tables de Black-Jack. CONDITIONS DU POSTE Travail de nuit exclusivement. Votre rémunération : selon la grille de la convention collective + un pourcentage des pourboires collectés aux tables + prime de nuit PROFIL RECHERCHÉ Vous avez le sens de l'accueil et aimez le contact. Vous êtes à l'aise avec le calcul mental Rigoureux(euse), vous appliquerez la réglementation des jeux. Casier judiciaire vierge, agrément ministériel obligatoire (le casino en fera la demande si besoin).
Vous êtes l'acteur(trice) de la mise en place de la stratégie commerciale, du management des équipes, et de la satisfaction client sur votre secteur Bricolage ( outillage, électricité, plomberie, quincaillerie, cuisine, dressing, sbd, menuiserie, carrelage.) Vous êtes une Femme ou un Homme de terrain Vous privilégiez la coopération avec l'équipe pour répondre aux objectifs fixés. Leader d'équipe, passionné(e) par le commerce et la relation client, goût du challenge, Vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire, et vous avez une bonne maîtrise des différents volets de l'élaboration et de la mise de place d'une stratégie sur un secteur/univers (commerciale, humaine ). Qualifications Vous avez une première expérience significative dans le management et des connaissances dans le domaine du bricolage , du bâtiment. Vous savez prendre des initiatives, faire preuve de leadership et vous avez un esprit collectif ? Vous avez un tempérament commerçant, et vous aimez profondément la relation client ? La fiabilité, le sens de l'organisation et la réactivité font partie de vos atouts pour réussir ? Alors n'hésitez pas et rejoignez une équipe dynamique, ambitieuse avec comme mot d'ordre : la satisfaction client !
DESCRIPTION DU POSTE Avec votre chef de secteur , vous êtes acteur(trice) de la réussite du jardin , du potager, de l'aménagement extérieur et des projets de nos clients. Vous êtes rattaché(e) à l'univers jardin, pépinière, serre chaude , aménagement extérieur ainsi qu'à l'univers plein air, piscine et barbecue sur lequel vous seconderez un de vos collègues. PROFIL Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et une bonne connaissance des plantes, arbres, fleurs , légumes et traitements des maladies inhérentes au végétal ainsi qu'une expérience en conseil pour les outils de jardinage. POSTE Vous travaillerez en équipe, valeur primordiale et essentielle pour ce point de vente ! Mutuelle et prime annuelle.
Nous recherchons un Directeur opérationnel (H/F) pour piloter les opérations industrielles d'une petite entreprise de production de pièces industrielles, principalement à destination du secteur ferroviaire. Votre rôle sera central pour garantir la performance des équipes, la qualité des produits et l'optimisation des processus tout en respectant les exigences de sécurité et de budget. Missions : - Gestion opérationnelle : - Superviser l'ensemble des opérations de production et garantir le respect des délais, de la qualité et des normes de sécurité, - Assurer les relations avec les clients et les fournisseurs, - Optimiser les processus de fabrication pour améliorer l'efficacité opérationnelle et réduire les coûts, - Assurer la disponibilité des ressources nécessaires à la production (matières premières, équipements, personnel). - Gestion des équipes : - Encadrer et animer les équipes de production, notamment les chefs d'atelier et les techniciens, - Participer au recrutement et au développement des compétences de l'équipe et favoriser un environnement de travail collaboratif et sécurisé, - Évaluer les performances individuelles et collectives, et mettre en place des plans d'amélioration. - Contrôle qualité : - Veiller à la conformité des produits fabriqués aux spécifications techniques et aux normes de qualité requises, - Mettre en place des procédures de contrôle qualité et des audits réguliers pour garantir la satisfaction du client, - Mettre en conformité l'outil de production conformément aux règlementations en vigueur. - Gestion des projets : - Participer à la planification stratégique de l'entreprise et à la définition des objectifs opérationnels, - Piloter des projets d'amélioration continue visant à accroître la compétitivité de l'entreprise. - Gestion budgétaire : - Élaborer et gérer le budget de la production, en veillant à l'optimisation des ressources financières et des approvisionnements, - Suivre les coûts de production et proposer des mesures correctives si nécessaire. Compétences requises : - Expérience en gestion d'équipe et de production de pièces (maîtrise logiciel ERP, idéalement HELIOS et logiciel CATIA), - Maîtrise des processus industriels et des normes qualités (normes ISO 9001), - Compétences en gestion budgétaire et optimisation des coûts, - Capacité à piloter des projets d'amélioration continue, - Excellentes compétences relationnelles et organisationnelles,
Offre d'emploi Auxiliaire de Vie - Rejoignez-nous Quelques mots sur Vitalliance Avec 120 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) pour accompagner nos clients en perte d'autonomie. Missions : Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie: Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements: transferts), Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie, De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des rdv médicaux. De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises : Savoir-être : Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires: dans ce cas de figure, nous vous formons. Contrat et planning : CDI à temps plein Planning mensuel modifiable en fonction des urgences Rémunération : 2 niveaux de rémunération : Niveau 1 : moins de 3 ans d'expérience = 11.88€ brut. Niveau 2 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.11€ brut. Les petits + Vitalliance : Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Formation : Vous souhaitez être reconnu(e) dans votre travail et avez à cœur de contribuer au bien-être des personnes, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous!
Vous serez en charge de l'accueil, de la mise en place, de la prise de commande, du service et des encaissements. Vous aimez le travail en équipe, vous êtes sensible à la satisfaction du client et êtes organisé(e) et rigoureux(euse) Travail en coupure le mercredi - jeudi - vendredi et samedi. Le dimanche service du midi uniquement. 2 jours 1/2 de repos consécutifs : dimanche soir, lundi et mardi. Contrat CDD de remplacement d'un mois - 39h hebdomadaires
Rejoignez l'équipe d'Intermarché de Capvern sur un poste de boucher H/F. MISSIONS - contrôler les produits. - couper, désosser et parer la viande. - renseigner et servir les clients. - contrôler systématiquement la qualité et la fraîcheur des produits ; - monter et réapprovisionner des linéaires en traditionnel et libre service PROFIL RECHERCHE Vous disposez d'un CAP ou BEP en boucherie. Vous êtes motivé(e), dynamique et aimez le travail d'équipe. Expérimenté(e) ou débutant(e), nous étudions avec intérêt votre candidature !
Vos Missions : En lien hiérarchique avec le Chef de service et en lien fonctionnel avec l'équipe pluridisciplinaire vous aurez pour mission d'accompagner les résidents dans les soins, les actes de la vie quotidienne, la communication, la relation avec autrui et la vie sociale. Vous devrez notamment : - Participer à l'élaboration des projets personnalisés, contribuer à leur définition (objectifs -actions/interventions - évaluation) en adéquation avec les capacités, les habiletés et les besoins des personnes évalués en équipe pluridisciplinaire ; à ce titre être le référent d'un ou plusieurs projets personnalisés et l'interlocuteur(trice) des familles et/ou des représentants légaux ; - Accompagner les personnes sur les prestations de soins, des actes essentiels de la vie (administration des traitements, prévention et suivi de la douleur, prise en charge de l'épilepsie, troubles de la déglutition, suivi du transit, comportement.) en référence à leur plan de soins/actes essentiels de la vie - Favoriser la participation sociale, la communication et les apprentissages par l'accompagnement d'activités (activités au sein des lieux de vie, des salles d'activités ou à l'extérieur) en référence au projet personnalisé définit en fonction des capacités et des besoins des personnes - Faire remonter toutes les informations permettant d'apporter des ajustements nécessaires et d'assurer la qualité d'accompagnement (transmissions orales et écrites, réunions.) ; - Accompagner dans le respect des principes d'intervention de l'établissement : la bientraitance, les postures éthiques, le respect des droits et de la participation, la sécurité et la gestion du risque, la qualité - Assurer les tâches matérielles nécessaires à la vie de la collectivité : lits, vaisselle, linge. ; - Veiller à créer un environnement adapté et chaleureux (installation et décoration des lieux de vie) ; Vos compétences et qualités : - Diplôme requis : DE AMP/AES ou AS - Une connaissance du secteur médico-social serait appréciée notamment dans le champ de la déficience mentale, ou du handicap. - Connaissances spécifiques : Capacité à intégrer une équipe et à travailler en interdisciplinarité, à transmettre les informations à l'oral comme à l'écrit - Qualités requises : bienveillant ; structuré et rigoureux ; capacités d'adaptation, de réflexion, d'observation, d'analyse Vos conditions d'emploi : - Convention Collective 66 - Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1766€ bruts / mois - Indemnité de 238€ bruts/mois pour un temps plein - Prime accompagnant de 50€ bruts/mois pour un temps plein - Mutuelle entreprise + avantages CSE - Lieu de travail : MAS le BOSQUET à MONTASTRUC - Organisation du temps de travail : travail par roulement les week-end et jours fériés
Vos Missions : - Vous vous inscrivez dans une démarche évaluative et complémentaire en collaborant avec l'équipe médicale du Territoire, la direction, les chefs de services, les partenaires médico-sociaux et du soin. - Vous participez à l'élaboration et à l'évaluation des projets d'accompagnement personnalisés. Votre pratique de l'évaluation psychologique et des capacités cognitives, vous permet, de repérer les potentialités de la personne handicapée. - Vous aidez les équipes à adapter leurs interventions aux particularités neuro développementales des personnes en situation de handicap et participer au développement des compétences. - Vous vous investissez dans la dynamique institutionnelle via l'animation de groupes de travail, et plus largement lors des différentes réunions pluridisciplinaires. - Vous apportez une aide aux personnes en situation de handicap, en intervenant directement auprès d'eux (intervention sur les Unités de vie et prise en charge individuelle), ou indirectement en agissant auprès de leur environnement proche. - Vous participer à l'évolution, à la consolidation et à l'évaluation du projet d'établissement et du territoire, notamment dans le domaine des TND sévères (TDI -TSA - situations complexes). Vos compétences et qualités : - Master 2 Psychologie exigé - Formation en neuropsychologie souhaité, une pratique de l'évaluation clinique, ainsi qu'une connaissance des troubles neuro développementaux sévère - Connaissance en psychologie du handicap, déficience intellectuelle et psychopathologie - Qualités d'organisation, de rigueur, esprit d'équipe. Vos conditions d'emploi : - Convention Collective 66 - CDI à temps complet - Rémunération selon ancienneté à partir de 3 144 euros bruts / mois pour un temps plein - Mutuelle entreprise + avantages CSE - Prime Ségur de 238€ bruts/mois pour un temps plein - Lieu de travail : Montastruc-Bonnefont / Territoire de Lannemezan
La maison d'enfants diététique et thermale est à la recherche de son/sa Psychologue SMR Pédiatrique à temps partiel. Missions et responsabilités : Le/la psychologue offre à l'enfant/ l'adolescent un espace de parole et établit une relation de confiance pour pouvoir parler de lui, de ses préoccupations et l'accompagne si besoin. - Il/elle intervient dans l'ensemble des étapes du parcours de soins (pré-admission, admission, entretiens d'évaluation, réunions d'équipe en cours de séjour, préparation de la sortie) et participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de thérapeutique individuel du patient. - A travers ses évaluations, il/elle détermine le besoin en accompagnement psychologique du jeune et si cela est nécessaire met en place un travail sur les émotions, la gestion du stress, le contrôle des impulsions en complément des autres composantes des soins (diététique, activité physique, sédentarité, etc.). - Il/elle analyse le contexte de vie de l'enfant/l'adolescent(e), le fonctionnement familial et la réponse apportée par les parents aux besoins du jeune, afin de déterminer ce qui pourrait expliquer les difficultés rencontrées. Il/elle explore la qualité de la relation parents-enfant lorsqu'elle apparaît difficile. - Il/elle approfondit l'évaluation du retentissement psychique d'une situation de surpoids ou d'obésité et recherche une situation de mal-être chez l'enfant/l'adolescent(e), une situation de stigmatisation, de harcèlement. - Il/elle participe à la mise en œuvre du programme d'éducation thérapeutique du patient en lien avec le coordinateur du programme. Il/elle anime également des ateliers collectifs en lien avec les autres professionnels de l'équipe pluridisciplinaire. Pour candidater, merci de fournir CV + Lettre de Motivation.
Nous recherchons actuellement des Aides à domicile H/F pour notre ADMR de Bagnères de Bigorre et nord de Bagnères. DESCRIPTIF DU POSTE - Aide à la personne - Entretien de l'espace de vie - Préparation et / ou aide au repas - Lever et / ou coucher - Transports (déplacements, courses, promenade, etc ) CONDITIONS POSTE/EMPLOI - Personnalisation des horaires d'intervention afin d'apporter un service adapté au personne accompagnées - Dimanche et jours fériés (1 sur 3 en principe) - 2 jours de repos par semaine AVANTAGES - garantie conventionnelles en matière de protection sociale - remboursement des frais kilométriques à 60% du domicile à la zone de travail + paiement des temps de trajets entre 2 clients à 100%. - voiture de service ou de fonction possible en fonction du contrat. Temps de travail minimum: 24H Formation assurée et possibilité d'évolution du contrat Ce poste est à pourvoir dans la zone nord des Barronies.
SAMSIC emploi TARBES recherche, Poste : CONSEILLER CLIENTELE (H/F) Type de contrat : CDI Durée : 35h-semaine / travail le week-end Avantages : Tickets restaurant Vos missions : Accueillir et renseigner les clients au téléphone Renseigner la base de données selon l'échange eu avec le client Rediriger le client vers un le service concerné Vente de produit et/ou service adapté au client SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
L'agence BPS, recherche un(e) Téléconseiller(e) (H/F) pour un poste sur le secteur de JUILLAN Vos principales missions sont : - Traiter des appels entrants. - Faire de la relation clients.- Ecouter et répondre à des demandes. - Utiliser des techniques commerciales.- Réaliser des ventes.- Maitriser les outils bureautiques. - Renseigner, informer et conseiller les clients.
Temporis BAGNERES-DE-BIGORRE vous propose de trouver votre place dans un environnement . Nous offrons un poste où chaque jour est une aventure, où vous-seul définissez vos limites de possibilités de carrière et où votre développement personnel est tout aussi important que celui de notre entreprise. Aujourd'hui, le talent recherché est un(e) Vendeur / Vendeuse en articles de sports. Vos missions: - Accueil et conseil clientèle - Encaisser le montant d'une vente - Réaliser la mise en rayon - Réaliser le balisage et l'étiquetage des produits en rayon - Suivre l'état des stocks - Définir des besoins en approvisionnement - Vérifier la conformité de la livraison Vous devez être à l'aise sur l'informatique. Expérience dans la vente souhaitée. Cliquez vite, et postulez !
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description du poste : Oxygène intérim Industrie & Services, spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche actuellement un Employé polyvalent (H/F) pour un client situé à Capvern,65310. En tant qu'Employé polyvalent (H/F), vous serez impliqué dans la gestion des transactions en caisse et la mise en rayon des produits. Vos missions pour ce poste : - Gestion de la caisse : Vous serez responsable de l'encaissement des produits, de la gestion des paiements et de la clôture de la caisse en fin de journée. - Mise en rayon : Vous assurerez l'approvisionnement des rayons, le rangement et la présentation des produits en respectant les normes de l'enseigne. - Accueil et service client : Vous offrirez un service client de qualité, en accueillant et en conseillant les clients selon leurs besoins. Description du profil : Le profil pour ce poste : - Rigueur : Vous faites preuve d'une grande rigueur dans la gestion des tâches de caisse et le respect des procédures. - Sens du service client : Vous avez une excellente capacité à accueillir et à conseiller les clients avec courtoisie et efficacité. - Polyvalence : Vous êtes capable de jongler entre différentes tâches avec aisance et efficacité. Qualification(s) requise(s) : - Une expérience dans la vente ou la grande distribution est préférable. Rejoignez le Groupe Oxygène et enrichissez votre vie professionnelle.
Description du poste : Mecamont Hydro est une entreprise à taille humaine encrée sur le territoire des Hautes-Pyrénées, créée en 1981, travaillant historiquement sur la maintenance de remontées mécaniques nous avons intégré à notre savoir-faire la maintenance d'ouvrages hydroélectriques, le transport par câbles et la réalisation d'ouvrages d'exceptions principalement en France avec des demandes internationales. Nous sommes une entreprise à dimension familiale et soucieuse de la qualité de vie au travail organisant des évènements collectifs pour entretenir la convivialité. Dans le cadre de la croissance de notre entreprise, nous recherchons un(e) Technicien(ne) de maintenance dans le secteur industriel. Vos missions seront : - Identifier une non-conformité - Vérifier le bon fonctionnement des pièces et assemblage - Vérifier le montage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement,...) - Réaliser les opérations de maintenance sur les pièces ou ensemble mécaniques - Réaliser les opérations de maintenance préventive des équipements (machines, machines outils, outillages, .) - Réaliser les opérations de maintenance curatives sur les équipements - Appliquer et veiller à la bonne application des règles en matière de sécurité au travail (Animer des causeries et briefs SSE, Port EPI, plan de prévention.), d'hygiène et d'environnement (gestion des déchets, pollution sonore.) En bonus sur ce poste, l'entreprise prend en charge l'intégralité de l'organisation et des frais de déplacements en garantissant de bonnes conditions d'hébergement. Vous bénéficierez également d'indemnités de déplacement (repas et découchage). Les atouts de l'entreprise : - Rémunération attrayante et mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise pour vous et votre famille - Accord de récupération heures : Congés supplémentaires ou rémunérées - Parcours d'intégration, suivi de carrières et formations régulières avec notre organisme de formation interne - Conditions de travail de qualité : Equipements et outils de travail moderne et ergonomique pour le confort et la sécurité des équipes - Equipes d'encadrement stable et soucieuse de la qualité de vie des équipes Vous souhaitez vous épanouir dans une entreprise à taille et valeurs humaines, passionnée par ses activités, n'hésitez plus, rejoignez-nous ! Expérience : Supérieur à 2 ans
DESCRIPTION DU POSTE Une parfaite gestion des opérations de sécurité relatives au départ et à la bonne circulation, c'est la garantie que nos trains arrivent à destination à temps et en tout temps ! Impliqué(e), organisé(e), prudent(e), vous avez une approche "terrain" et cherchez un métier qui contribue à faire bouger les trains ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : · Définir, tracer et contrôler en temps réel les itinéraires des trains · Manoeuvrer les aiguillages et signaux · Veiller à la régularité du trafic En résumé, vous l'aurez compris, vous jouez un rôle essentiel dans l'optimisation et la sécurisation du trafic ferroviaire en assurant une coordination fluide entre les différents acteurs impliqués dans le processus ! Vous travaillerez au sein d'un poste d'aiguillages aux abords des voies, en autonomie ou en équipe. Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités et de la circulation des trains. LIEU PRINCIPAL D'AFFECTATION : ISLE JOURDAIN (32) Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : HTTPS://WWW.MYJOBGLASSES.COM/SEARCH?Q=SNCF+R%C3%A9SEAU [https://www.myjobglasses.com/search?q=sncf+r%C3%A9seau] Ils /elles se feront un plaisir de répondre à vos questions ! PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons des candidat(e)s ayant une formation tous domaines confondus avec ou sans expérience.
Chez SNCF Réseau, nous ne nous contentons pas de relier les gens entre eux, nous les connectons à l'un des plus grands systèmes ferroviaires en Europe ! Pour répondre aux besoins croissants de mobilité ferroviaire, chaque jour, les 50 000 collaboratrices et collaborateurs de SNCF Réseau assurent la circulation sûre et fluide de plus de 15.000 trains, réalisent les travaux d'entretien et de modernisation sur les 28 000 kilomètres de ligne, conçoivent et bâtissent le réseau ferrov...
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 92 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 23,2 milliards d'euros en 2023, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique. Safran est la 1ère entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2023 » du magazine TIME. Safran Helicopter Engines est le leader mondial des moteurs d'hélicoptères et le seul industriel à s'être spécialisé sur ce marché. Implantée dans le monde entier, la société emploie 5900 personnes dans le monde et possède plus de 2 500 clients répartis dans 155 pays et plus de 21 000 moteurs en service.Au sein du Centre de Compétences Intégration (CCIN), le département "Moyens d'Essais" est chargé de concevoir, développer, réaliser, mettre en service et maintenir les systèmes nécessaires aux essais moteurs et modules. Le parc géré par les moyens d'essais est composé de 51 bancs d'essais répartis sur 6 sites (Bordes, Tarnos, Uzein, USA, Brésil, Australie). Vous serez rattaché(e) au responsable du BE Contrôle Commande, et aurez en charge de spécifier, concevoir, développer, intégrer et qualifier les systèmes d'acquisition et de traitement des données des bancs d'essais. Vous aurez pour missions : * Analyser les besoins internes et externes en informatique industrielle * Rédiger les spécifications fonctionnelles et dossiers de conception * Développer les logiciels * Traiter les évolutions ainsi que les correctifs * Rédiger les dossiers de tests * Piloter les études en tant que responsable de lot Informatique Industriel * Piloter la sous-traitance dans le cadre d'études externalisées * Assurer la veille technologique dans le domaine et être force de proposition dans l'amélioration des systèmes et la mise en place de solutions innovantes. * Gérer la configuration des logiciels à l'aide d'outils comme Git et RedmineTitulaire d'un diplôme de niveau bac+5, vous avez une expérience en développement de logiciels typés informatique industrielle, en algorithmique et en définition de solutions d'acquisition (architecture, conception, programmation). Vous disposez de bonnes compétences en développement logiciel, idéalement en C#. Vous serez amené à travailler sur les environnements ou technologies suivants : InNova, Gantner, OPC, MQTT, CAN, Python Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et de curiosité ; vous restez informé des évolutions dans les technologies de l'information. Vous avez un bon sens de la communication, capacité d'écoute, aimez travailler en équipe et travailler en transverse avec plusieurs métiers et avez à coeur de proposer des solutions innovantes.
Expert du soutien scolaire en France, Anacours recrute un enseignant en AIDE AUX DEVOIRS pour donner des cours particuliers à domicile à PEYRAUBE (65190) pour un élève en classe de 4EME.Vous avez validé un niveau Bac+3 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire de nos élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants.Vos avantages :- Une rémunération nette et claire,- Un paiement 2 fois dans le mois,- Une possibilité de suivre de nombreux élèves,- Offres de cours disponibles en ligne,- Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante.En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités : en semaine en fin de journée, le mercredi toute la journée ou le week-end.
Description : BRANCHER LES FOYERS ET LES BÂTIMENT À L'ÉLECTRICITÉ, ÇA VOUS TENTE! Nous continuons de développer notre activité "Branchement" sur le 83. VOTRE MISSION : DÉPLOYER LE RÉSEAUX DE DISTRIBUTION ÉLECTRIQUE EN AÉRIEN ET SOUTERRAIN SUR LE SECTEUR DÉDIÉ. Venez rejoindre l'équipe de : * FRANCIS : Responsable d'activités LES MISSIONS CONFIÉES SUR LE POSTE DE MONTEUR RÉSEAU ÉLECTRIQUE SONT : * Intervenir sur l'implantation, l'extension, le renforcement ou l'effacement de lignes électriques * Réaliser des opérations de branchements et de raccordements de clients (communes, entreprises, particuliers.) * En relation avec ces différents clients, vous contribuez à effectuer des mises en/hors service d'installations ou toute autre intervention sur le compteur du client Dans toutes vos manœuvres, la sécurité et la continuité de service doivent être optimales. * Vous pourrez de façon ponctuelle, effectuer des études de dossiers en amont des travaux EN CLAIR CE QUE CELA SIGNIFIE? décrochage raccrochage de lignes ou raccordements de lignes en aériens et en souterrains, possibilité de confection d'accessoires synthétique selon votre expérience. Profil recherché : QUI ÊTES VOUS ? * Votre expérience en tant que monteur réseaux de distribution électrique pendant 1 an minimum * Ou Vous êtes issu d'une formation MREAS: MONTEUR RÉSEAUX ... et voulait mettre en application ce que vous avez appris * Vos habilitations B1T , H2V, TST AER, TST Branchement, EME, CIS si confection d'accessoires, AIPR, sont à jour, (dans l'idéal) * Votre rigueur en terme de sécurité * Votre professionnalisme et votre souhait de bien travailler 5 bonnes raisons de rejoindre nos équipes: * Donner du sens à ce que vous faites au quotidien: venez travailler avec le "Smile" * Nos perspectives d'évolution sont avérées et non inventées * Nous avons le sens de la reconnaissance et de la récompense * Nos équipes savent mettre en place et maintenir une bonne ambiance * Vous apprendre en quoi consiste le mot "Agile" ENSIO prône la reconnaissance des compétences individuelles de ses salariés : hommes, femmes, RQTH, fan de chocolat, groupie de Beyonce etc. POSTULEZ CHEZ NOUS ! CE SONT VOS COMPÉTENCES QUI NOUS INTÉRESSENT ! Gagnons du temps dans notre processus de recrutement : * Etape 1 : un premier échange d'environ 30 minutes avec Floriane Chargée de recrutement : C'est qui ça Floriane ? [https://www.linkedin.com/in/talent%C3%A9lec-%F0%9F%93%B6-%F0%9F%94%8B-recrute-aa17a511b/overlay/about-this-profile/] * Etape 2 : Entretien d'environ 45 minutes avec Francis * Etape 3 : Bah voilà, c'est déjà un beau parcours, réponse sous 10 jours max
Description : Apporter une vision, par le dessin, des réseaux complexes du télécom, c'est votre dada? Venez vous éclater au sein de notre service études FTTH et notamment sur le projet Déploiement Nimbus Orange!Venez rejoindre l'équipe de : Anthony : Pilote étudesqui saura vous accompagner lors de votre prise de poste. Votre mission principale? Vous contribuerez à créer le futur réseau de fibre optique sur les secteurs définis par notre client et à partir de données issues de relevés terrain.Vos missions consisteront en : Montage de fiches immeubles à partir d'éléments de piquetageUtilisation d'EXCELAnalyse et compréhension de relevés Profil recherché : Qui êtes vous ?Vous êtes titulaire d'une formation BAC à BTS dans le domaine de l'electrotechnique Votre savoir-faire? Vous maitrisez les outils du PACK OFFICE surtout EXCEL ! Vous avez une première expérience dans les domaines techniques suivants: électricité et Génie civilVotre sens de l'analyse est bien présentVotre Savoir-être?Gestion des priorités et délaisEsprit analytiqueAgileBon relationnel RigoureuxENSIO prône la reconnaissance des compétences individuelles de ses salariés : hommes, femmes, bénéficiaires de la RQTH, fan de chocolat, groupie de Beyonce etc. Postulez chez nous ! Ce sont vos compétences qui nous intéressent avant tout ! 5 bonnes raisons de rejoindre nos équipes:Donner du sens à ce que vous faites au quotidien: venez travailler avec le "Smile" Nos perspectives d'évolution sont avérées et non inventéesNous avons le sens de la reconnaissance et de la récompenseNos équipes savent mettre en place et maintenir une bonne ambiance Vous apprendre en quoi consiste le mot "Agile"Gagnons du temps dans notre processus de recrutement :Etape 1 : un premier échange d'environ 30 minutes avec Floriane Chargée de recrutement : C'est qui ça Floriane ?Etape 2 : Entretien d'environ 45 minutes avec Anthony Etape 3 : Bah voilà, c'est déjà un beau parcours, réponse sous 10 jours max
L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Tarbes. Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité. Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Tarbes des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie. Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail. - un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités - des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services - un salaire minimum de 13,90 €/ heure qui évolue avec le temps - une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention - un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Rejoignez-nous ! Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires
Localisation Maison CetteFamille située à Tarbes. Cette colocation est à destination de personnes ayant des troubles cognitifs. Contexte CetteFamille est une entreprise de l'Economie Sociale et Solidaire qui propose des maisons pour des personnes en perte d'autonomie avec la présence de plusieurs assistant.e.s de vie 24h/24 et 7j/7. Jusqu'à 9 colocataires vivent entre eux, ce qui permet un cadre de vie agréable, chaleureux, en petit comité où de nouveaux liens sociaux peuvent se tisser dans un environnement sécurisant. La colocation pour personnes âgées permet à chaque colocataire de vivre en autonomie tout en pouvant être aidé par un professionnel sur place et si besoin avoir le passage de professionnels libéraux au domicile. Missions Votre mission principale sera d'aider les colocataires dans les actes de la vie quotidienne dans la Maison CetteFamille. Vous devrez accompagner la personne dans sa vie de tous les jours, notamment en aidant à la toilette, à l'habillage ou aux transferts. Vous serez responsable de la préparation des repas en fonction des préférences des colocataires, de l'entretien l'habitat partagé, ainsi que du linge des colocataires. Enfin vous proposerez d'éventuelles activités en lien avec les envies des colocataires. Une fiche de poste détaillée vous sera remise si votre candidature est retenue.
Description Localisation Maison CetteFamille située à Cantaous à 40 kms de Tarbes. Cette colocation est à destination de personnes en pertes d'autonomie. Contexte CetteFamille est une entreprise de l'Economie Sociale et Solidaire qui propose des maisons pour des personnes en perte d'autonomie avec la présence de plusieurs assistant.e.s de vie 24h/24 et 7j/7. Jusqu'à 8 colocataires vivent entre eux, ce qui permet un cadre de vie agréable, chaleureux, en petit comité où de nouveaux liens sociaux peuvent se tisser dans un environnement sécurisant. La colocation pour personnes âgées permet à chaque colocataire de vivre en autonomie tout en pouvant être aidé par un professionnel sur place et si besoin avoir le passage de professionnels libéraux au domicile. Missions Votre mission principale sera d'aider les colocataires dans les actes de la vie quotidienne dans la Maison CetteFamille. Vous devrez accompagner la personne dans sa vie de tous les jours, notamment en aidant à la toilette, à l'habillage ou aux transferts. Vous serez responsable de la préparation des repas en fonction des préférences des colocataires, de l'entretien l'habitat partagé, ainsi que du linge des colocataires. Enfin vous proposerez d'éventuelles activités en lien avec les envies des colocataires. Une fiche de poste détaillée vous sera remise si votre candidature est retenue.
Description du poste : En lien les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire, le médecin : - Participe à l'organisation des soins aux patients de l'établissement: consultations médicales, consultations de pré-admission, évaluation initiale, définition du projet thérapeutique individuel, suivi et bilan de sortie des patients, réunions pluridisciplinaires, ... - Réalise les consultations d'admission en SMR et d'évaluation du patient, effectue les prescriptions - Élabore le projet thérapeutique individuel en réunion pluridisciplinaire - Assure les consultations de suivi médical et de fin de séjour, rédige la lettre de sortie - Met à jour le dossier médical et s'assure de la bonne codification des actes médicaux pour le PMSI. - Participe à la continuité des soins (astreintes médicales). - En lien avec le médecin coordonnateur, participe à l'élaboration et la mise en œuvre du projet médical ainsi qu'aux projets et/ou réflexions sur le développement de l'établissement. - Contribue à l'amélioration continue de la prise en charge par une participation active à la démarche de qualité et gestion des risques et par le développement des bonnes pratiques professionnelles. - Rédige ou actualise des protocoles de prise en charge en lien avec le médecin coordonnateur. - Contribue à la mise en œuvre d'une politique de formation et participe aux actions d'information des professionnels de santé exerçant dans l'établissement - Participe à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du programme d'éducation thérapeutique du patient en lien avec le coordinateur du programme. - Consolide et développe des partenariats avec les autres acteurs du territoire (CPTS, équipes hospitalières, professionnels de santé libéraux) Rémunération selon expérience Contrat CDI à temps plein (possibilité de temps partiel). Description du profil : Vous êtes Médecin diplômé avec une spécialisation en pédiatrie ou médecin généraliste justifiant d'une formation ou d'expériences attestées dans la prise en charge de l'enfant. Vous devez être inscrit à l'Ordre des médecins français. Une formation ou expérience en endocrinologie-diabétologie-nutrition serait appréciée. Appétence pour le travail en équipe. Pour postuler, veuillez envoyer votre candidature à :***
Vous êtes Chaudronnier Soudeur et recherchez une nouvelle opportunité professionnelle ? Aquila RH Tarbes - Hautes-Pyrénées, spécialisée dans le recrutement en Intérim, CDD et CDI, recrute pour l'un de ses clients, une entreprise experte dans la fabrication d'éléments métalliques, un Chaudronnier Soudeur (H/F). En tant que Chaudronnier Soudeur, vous serez chargé de réaliser des travaux de chaudronnerie, de soudure, et d'assemblage de structures métalliques. Vous interviendrez sur des pièces complexes et diversifiées pour répondre aux spécifications techniques des projets. Vos missionsTracer, découper, et assembler des pièces métalliques en respectant les plans et les cahiers des charges techniques.Réaliser les opérations de soudure sur différents matériaux (acier, inox, aluminium) à l'aide de techniques adaptées (MIG, TIG, ARC).Façonner et ajuster les éléments en tôle, acier ou autres matériaux métalliques pour créer des structures métalliques complexes.Effectuer le montage et l'assemblage des ensembles et sous-ensembles métalliques par soudage, rivetage ou boulonnage.Vérifier et contrôler la qualité des soudures et des assemblages réalisés, en suivant les procédures de contrôle qualité.Utiliser des machines de découpe et de formage (plieuse, cintreuse, rouleuse, cisaille) pour façonner les éléments métalliques.Effectuer les finitions nécessaires : meulage, ponçage et autres opérations pour assurer une surface lisse et un travail de précision.Respecter les normes de sécurité liées à la manipulation de matériaux métalliques et aux opérations de soudure, en portant les équipements de protection nécessaires.Entretenir et assurer la maintenance de premier niveau sur les outils et les équipements de soudure. Pré-requisExpérience et Formation :Expérience d'au moins 2 ans en tant que Chaudronnier Soudeur dans un environnement industriel ou de fabrication.Formation CAP/BEP/Bac Pro en Chaudronnerie, Soudure ou équivalent.Habilitation à la soudure (certification) serait un plus. Conditions :Travail en atelier ou sur chantier.Horaires de journée, avec possibilité de travail en 2x8 selon l'activité. Profil recherchéCompétences techniques :Maîtrise des techniques de chaudronnerie et de soudure (MIG, TIG, ARC).Connaissance des procédés de fabrication métalliques (pliage, formage, découpe) et des différents types de métaux (acier, inox, aluminium).Capacité à lire et interpréter des plans et des schémas techniques pour tracer et assembler des pièces selon les spécifications.Précision dans la réalisation des soudures et des assemblages afin de garantir leur solidité et leur conformité.Bonne maîtrise des équipements de chaudronnerie et des outils de soudure. Qualités personnelles :Rigueur et précision dans la réalisation des soudures et des pièces métalliques.Autonomie dans l'exécution des tâches et l'organisation du travail.Capacité à travailler en équipe pour collaborer efficacement avec les autres techniciens et opérateurs.Bonne gestion du stress et capacité à travailler sous pression pour respecter les délais.Polyvalence pour intervenir sur différents types de projets (chaudronnerie, soudure, assemblage). Rémunération :Salaire selon expérience et compétences. En travaillant avec Aquila RH, vous bénéficierez également de nombreux avantages, tels que :Acomptes versés deux fois par semaine.10% d'indemnité de fin de mission.10% d'indemnité congés payés. Si vous êtes passionné par la chaudronnerie et la soudure, et que vous souhaitez mettre vos compétences à profit au sein d'une entreprise spécialisée dans le travail des métaux, n'hésitez pas à postuler !Rejoignez-nous et contribuez à la réalisation de projets industriels ambitieux dans un environnement de travail dynamique et valorisant. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12.5 € - 15 € par heure
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un Bureau d'Etudes en ingénierie, conseil et management de projet dans le domaine des Infrastructures, de l'Environnement et du Bâtiment, un(e) Dessinateur VRD. Le poste : Vous serez rattaché à un Ingénieur d'études VRD, vous aurez la charge de réaliser l'ensemble des travaux de dessin dans un bureau d'études. Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes : - Etudier les différentes données concernant un projet de construction, de réhabilitation. - Effectuer le métré des ouvrages. - Etablir des plans et dessins présentant des solutions techniques au projet hydraulique concerné. - Respecter (dans la création de ses plans) des règlements spécifiques, des normes de sécurité et des techniques architecturales particulières. - Proposer des solutions à ces contraintes. - Assister les ingénieurs et chargé d'études à la réalisation de projets et d'études. - Réalisation du plan de récolement. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un bac +2 Génie Civil, Travaux Publics, Géomètre - Topographe ou une formation professionnelle Géomètre - Topographe (AFPA ou GRETA). Vous avez un bon sens relationnel et critique. Vous êtes un bon communiquant, motivé et créatif. Vous maitrisez les logiciels AutoCAD, Covadis, Mensura, ainsi que les logiciels de bureautique (Word, Excel, Powerpoint?).
LTd
Je suis Maïlys, consultante en recrutement au sein du cabinet RHéactive. Je vous accompagne dans la concrétisation de vos projets professionnels en vous proposant des opportunités sur mesure, en adéquation avec votre profil et vos attentes. Poursuivez le stage d'expertise comptable au sein d'un cabinet à taille humaine. Mon client est un cabinet d'expertise comptable à taille humaine basé sur Lannemezan. Soucieux d'une approche de proximité envers les dirigeants d'entreprise, l'équipe accompagne une clientèle régionale de type TPE/PME sur des sujets comptables, juridiques et sociaux. Dans le cadre de son développement, nous accompagnons notre client dans sa recherche d'un Expert-comptable stagiaire/mémorialiste/diplômé ou collaborateur comptable confirmé. Le poste : Directement rattaché à l'Expert-comptable, vous avez en charge un portefeuille en totale autonomie et accompagnez le cabinet dans son expansion. En ce sens, vous accompagnez vos clients exerçant dans tous types d'activité de type artisanat, industrie, services et libéral, de la saisie jusqu'à l'établissement des liasses fiscales. De plus, vous participez de manière active à l'expansion du cabinet sur le département. Profil recherché : En vue de l'obtention de votre diplôme d'expertise comptable, ou ayant au moins un DSCG vous disposez d'une expérience significative d'au moins deux ans au sein d'un cabinet comptable. Votre motivation et votre projet professionnel s'orientent vers l'expertise comptable. Votre ambition et votre professionnalisme sont des qualités essentielles pour réussir à ce poste. Votre candidature sera étudiée en toute confidentialité.
RHeactive
Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Boostez votre carrière en devenant Agent Commercial chez Foncia ! Vous souhaitez rejoindre le leader de l'administration des services immobilier en France et donner un véritable élan à votre carrière ? Chez Foncia, c'est possible ! Profitez de la puissance de notre réseau intégré et devenez un acteur clé dans le monde de l'immobilier. Vos missions, votre impact Avec Foncia, vous ne serez pas seul(e) ! Grâce à notre notoriété et à nos outils performants, vous pourrez : Prospecter et conquérir le marché immobilier : identifiez de nouvelles opportunités et développez votre portefeuille de biens. Négocier et conseiller vos clients : soyez leur partenaire de confiance, de l'estimation des biens à la signature de l'acte authentique. Valoriser et vendre : mettre en avant les biens avec des estimations au plus près du marché et assurer un suivi personnalisé tout au long du processus. Bénéficiez de nombreux avantages pour réussir : La force de notre réseau et ses 2 millions de clients, autant de leads potentiels, Une rémunération attractive et progressive de 50% à 70% sans plafond, Un coaching adapté avec un référent de proximité, Une visibilité maximale sur les plus grandes plateformes : Foncia.com, Seloger, Leboncoin, Logic Immo, et bien plus, Des outils performants pour vous accompagner au quotidien : Matériel APPLE, CRM, développement commercial et bien d'autres, Des services dédiés : Back office de proximité pour sécuriser la vente jusqu'à la signature de l'acte authentique, assistance informatique et juridique, Des formations certifiantes pour développer vos compétences. Vous aujourd'hui . Vous avez une expérience solide dans la transaction immobilière, Vous maîtrisez le français aussi bien à l'écrit qu'à l'oral, On dit de vous que vous êtes une personne curieuse, autonome et rigoureuse. Chez Foncia, peu importe votre âge, votre diplôme ou votre lieu de vie, c'est votre énergie et votre passion qui comptent ! Faites de vos ambitions une réalité avec Foncia. Rejoignez-nous dès aujourd'hui et partez à la conquête de nos clients !
Foncia c'est bien mieux pour votre carrière ! L'ambition de Foncia est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels. La qualité de nos prestations, la relation clients et le développement de services innovants sont autant de valeurs qui nous animent au quotidien. Dans cet environnement nous sommes amenés à recruter toute l'année dans nos différents métiers.
« Chaque fois que vous voyez une entreprise qui réussit, dites-vous que c'est parce qu'un jour, quelqu'un a pris une décision courageuse ». (Peter Drucker) Aimeriez-vous vous lever chaque matin pour des missions motivantes à mener en équipe, dans le but d'accompagner et de protéger vos clients professionnels et particuliers. Votre feuille de route, si vous l'acceptez, est la suivante : Définissez votre stratégie commerciale en partenariat avec GAN Assurances. Organisez votre activité et celle de l'agence en qualité d'indépendant. Ecoutez et identifiez les besoins de votre clientèle prémium pour l'accompagner dans ses projets. Fidélisez vos clients en étant leur interlocuteur privilégié. Entreprenez des actions de prospection active dans le but de développer commercialement votre agence. Recrutez, animez, managez et développez vos collaborateurs. Soyez l'ambassadeur de la marque GAN en étant connu et reconnu auprès du tissu local. Vous justifiez d'une expérience commerciale réussie dans le domaine du B2B Reconnu pour votre leadership et votre relationnel, vous accompagnez et faites grandir vos collaborateurs. Homme/Femme de réseau, votre sens aigu du service client vous permet d'être un acteur incontournable de votre bassin économique. Animé par l'esprit entrepreneurial, vous mettez vos talents d'écoute et de conviction pour créer et développer votre propre business auprès d'une clientèle diversifiée. Vous venez ou non du monde de l'assurance, nous recherchons des personnes talentueuses possédant des expériences réussies, débordantes d'audace, curieuses et qui veulent être des acteurs économiques locaux de premier plan. Vous portez fièrement à travers votre personnalité les couleurs de Gan Assurances, une marque et une entreprise toujours plus proche de ses clients et performante dans les solutions qu'elle vous apporte. Rejoindre GAN Assurances, c'est évoluer dans une entreprise ambitieuse et 100% dédiée à son réseau d'indépendants. Vous vous reconnaissez dans cette présentation ? Alors n'hésitez plus et franchissez le cap, devenez chef d'entreprise et rejoignez dès maintenant « L'université Agents Gan » pour le programme de formation reconnue comme le plus complet de la profession.
Gan Assurances
Description du poste : Chargé HSE Industriel H/F - Rejoignez l'innovation santé ! Nous recrutons pour notre client, un(e) Chargé HSE dans le cadre d'un CDI sur le département de l'allier. Faisant partie des leaders des compléments alimentaires au niveau national, notre client recrute afin de développer le service HSE. Grâce à ce poste, vous serez au cœur du développement du service et vous aurez un certain nombre de responsabilités. Cela vous permettra donc d'acquérir de nouvelles connaissances et compétences. Votre rôle : Avec le Responsable Hygiène, Sécurité & Environnement Groupe, vous serez l'architecte de la politique HSE sur notre site industriel. Vous aurez pour mission de déployer, coordonner et animer le système HSE afin de garantir la sécurité, la santé et la protection de l'environnement sur notre site. Vos principales missions : * Conseiller et accompagner les équipes (directeurs, services, CSSCT) dans la mise en place des actions de prévention des risques professionnels et environnementaux. * Collaborer avec le service GPEC pour organiser les formations en hygiène et sécurité pour les nouveaux collaborateurs, et développer des plans de formation et sensibilisation. * Animer et former : Concevoir et dispenser des formations, créer des campagnes de sensibilisation sur le terrain et par des modules théoriques. * Veille réglementaire : Vous assurez une veille active des évolutions légales et adaptez les pratiques HSE en conséquence. * Piloter l'évaluation des risques : Identifier les causes d'accidents et maladies professionnelles, proposer des plans d'action correctifs et préventifs. * Élaborer et maintenir le Document Unique, en recensant les risques (incendie, chimique, biologique), et gérer les procédures de stockage des produits dangereux et des déchets. * Participer aux audits internes et inspections réglementaires pour garantir la conformité des sites. Votre profil : * Formation Bac+3/5 avec une spécialisation en HSE. * Expérience de 3 ans sur un poste similaire, idéalement dans l'industrie pharmaceutique. * À l'aise dans les environnements matriciels, vous vous démarquez par votre autonomie, sens de l'organisation et capacités d'analyse. * Doté(e) d'un excellent sens relationnel et de solides compétences en communication, vous êtes également reconnu(e) pour vos qualités rédactionnelles et pédagogiques. Si vous êtes passionné(e) par les environnements en pleine transformation et que vous souhaitez contribuer à une politique HSE à forte valeur ajoutée, rejoignez-nous !
Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Boostez votre carrière en devenant Agent Commercial chez Foncia ! Vous souhaitez rejoindre le leader de l'administration des services immobilier en France et donner un véritable élan à votre carrière ? Chez Foncia, c'est possible ! Profitez de la puissance de notre réseau intégré et devenez un acteur clé dans le monde de l'immobilier. Vos tâches, votre impact Avec Foncia, vous ne serez pas seul(e) ! Grâce à notre notoriété et à nos outils performants, vous pourrez : Prospecter et conquérir le marché immobilier : identifiez de nouvelles opportunités et développez votre portefeuille de biens.Négocier et conseiller vos clients : soyez leur partenaire de confiance, de l'estimation des biens à la signature de l'acte authentique.Valoriser et vendre : mettre en avant les biens avec des estimations au plus près du marché et assurer un suivi personnalisé tout au long du processus. Bénéficiez de nombreux avantages pour réussir : La force de notre réseau et ses 2 millions de clients, autant de leads potentiels,Une rémunération attractive et progressive de 50% à 70% sans plafond,Un coaching adapté avec un référent de proximité,Une visibilité maximale sur les plus grandes plateformes : Foncia.com, Seloger, Leboncoin, Logic Immo, et bien plus,Des outils performants pour vous accompagner au quotidien : Matériel APPLE, CRM, développement commercial et bien d'autres,Des services dédiés : Back office de proximité pour sécuriser la vente jusqu'à la signature de l'acte authentique, assistance informatique et juridique,Des formations certifiantes pour développer vos compétences. Un pack exceptionnel à 49,90 € HT/mois seulement !
Le Groupe LG Automobiles recrute pour sa concession YAMAHA de Tarbes un(e) Mécanicien de maintenance motocycles (H/F) en CDI. Vous aurez pour principale mission d'assurer toutes les activités de maintenance préventive et corrective portant sur les ensembles mécaniques de véhicules motocycles. Missions : - Assurer l'assemblage, le réglage, le contrôle et l'essai de motocycles neufs, - Assurer le contrôle et l'essai de motocycles d'occasion, - Réaliser la pose d'accessoires sur véhicules prééquipés ou non, Profil recherché: Titulaire d'un BAC pro. ou CQP en mécanique auto Expérience minimum de 3 ans à un poste similaire Sens du service, sensibilité à la satisfaction client. Rémunération : Fixe (selon profil + expérience) + variable Avantages : Titres restaurant, Mutuelle (prise en charge à 60% par l'employeur), Participation aux bénéfices. Nous sommes un groupe automobile de plus de 900 collaborateurs. Rejoignez-nous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Intéressement et participation Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel
Sous l'autorité de la responsable de l'association vous serez amené(e) à : - Encadrer les enfants durant les animations et le soutien scolaire (primaire, collège et classe de seconde). - Assurer l'interface et le relais avec les familles en les impliquant dans le projet de leur enfant et plus largement dans leur scolarité. Vous serez amené(e) à aider des élèves du primaire et des collégiens dans leurs apprentissages scolaires (compréhension des notions et aide pour les exercices). Vous mobiliserez les outils de la pédagogies de détour lors d'ateliers d'animation et de sorties. Merci de vérifier votre éligibilité au contrat PEC avant de postuler.
Sous l'autorité de la responsable de l'association vous serez amené(e) à différentes missions : Missions d'animation : - Soutenir les enfants dans leurs apprentissages (aide aux devoirs dans la totalité des matières scolaires) - Vous serez amené(e) à aider des élèves du primaire et du collège dans leurs apprentissages scolaires (compréhension des notions et aide pour les exercices). - Assurer l'interface et le relais avec les familles en les impliquant dans le projet de leur enfant et plus largement dans leur scolarité - Conception et organisation des activités - Soutien à la parentalité (écoute active- orientation) Missions de coordination : - Coordonner l'équipe salariée et l'équipe bénévole - Gestion administrative (mails, interlocuteurs institutionnels, élaboration du projet et du bilan de l'association en appui au conseil d'administration, plannings...) - Maîtrise des outils bureautique Merci de vérifier votre éligibilité au contrat PEC avant de postuler.
La commune de Bonnefont cherche un(e) conducteur/conductrice de bus scolaire. Bus de 22 personnes Horaires: 7h30/9h-16h/17h30 les lundis, mardis, jeudis et vendredis Poste à pourvoir immédiatement
Vos Missions : En lien avec le hiérarchique avec le Chef de service et fonctionnel avec l'équipe pluridisciplinaire vous assurez l'accompagnement et l'apprentissage de nos résidents dans les soins, les actes de la vie quotidienne, la communication, la relation avec autrui et la participation sociale. A ce titre, vous aurez pour missions de : - Participer à l'élaboration des projets personnalisés, contribuer à leur définition (objectifs - actions/interventions - évaluation) en adéquation avec les capacités, les habiletés et les besoins des personnes évaluées en équipe pluridisciplinaire ; à ce titre être le référent d'un ou plusieurs projets personnalisés et l'interlocuteur(trice) des familles et/ou des représentants légaux ; - Favoriser la participation sociale, la communication et les apprentissages par l'accompagnement d'activités (activités au sein des lieux de vie, des salles d'activités ou à l'extérieur) en référence au projet personnalisé définit en fonction des capacités et des besoins des personnes - Faire remonter toutes les informations permettant d'apporter des ajustements nécessaires et d'assurer la qualité d'accompagnement (transmissions orales et écrites, réunions ) ; - Accompagner nos résidents dans le respect des principes d'intervention de l'établissement : la bientraitance, les postures éthiques, le respect des droits et de la participation, la sécurité et la gestion du risque, la qualité - Assurer les tâches matérielles nécessaires à la vie de la collectivité : lits, vaisselle, linge ; - Veiller à créer un environnement adapté et chaleureux (installation et décoration des lieux de vie) ; Vos compétences et qualités : - Diplôme requis : AMP/AES - Une connaissance du secteur médico-social serait appréciée notamment dans le champ de la déficience mentale, ou du handicap. - Connaissances spécifiques : Capacité à intégrer une équipe et à travailler en interdisciplinarité, à transmettre les informations à l'oral comme à l'écrit - Qualités requises : bienveillant ; structuré et rigoureux ; capacités d'adaptation, de réflexion, d'observation, d'analyse Vos conditions d'emploi : - CDD de 3 mois renouvelable à temps complet - Convention Collective 66 - Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1766 euros bruts/mois pour un temps plein - Indemnité de 238€ bruts/mois pour un temps plein et prime accompagnant de 50€ bruts / mois pour un temps plein - Mutuelle entreprise + avantages CSE - Lieu de travail : EAM « L'Espoir » à Bonnefont - Travail les week-ends et jours fériés.
Description du poste : Nous sommes à la recherche d'un tourneur-fraiseur qualifié pour rejoindre une entreprise spécialisée dans la fabrication de pièces mécaniques de haute précision pour divers secteurs industriels. Le candidat retenu sera chargé de la programmation, de la configuration et de l'opération de machines à commandes numériques pour produire des pièces conformes aux spécifications techniques. Responsabilités : Programmation et configuration des machines à commandes numériques. Réalisation de pièces mécaniques en respectant les plans et les spécifications techniques. Contrôle qualité des pièces produites. Maintenance préventive des équipements. Respect des normes de sécurité et des procédures internes. Description du profil : Expérience significative en tant que tourneur-fraiseur sur commandes numériques. Maîtrise de la programmation et de l'opération des machines à commandes numériques. Connaissance des outils de mesure et de contrôle dimensionnel. Capacité à lire et interpréter des plans techniques. Rigoureux, organisé et soucieux de la qualité du travail. Esprit d'équipe et capacité à travailler dans un environnement dynamique.
TEMPORIS TARBES, plus qu'une agence, une équipe e et professionnelle ! Nous recherchons les meilleurs talents pour intégrer nos entreprises partenaires dans lesquelles vous allez vous épanouir ! Le profil recherché aujourd'hui est un(e) applicateur/applicatrice poudre pour un prestataire de traitement et finition de surfaces métalliques. Le thermolaquage est une opération qui consiste à déposer par effet électrostatique, de la peinture en poudre, sur des supports métalliques conducteurs : Acier, aluminium, galvanisation, sendzimir, fonte d'aluminium, fonte d'acier, zamak etc. Expérience(s) souhaitée(s). Salaire en fonction du profil. Horaires de journée. Prise de poste dès que possible sur Tarbes (65). Êtes-vous prêt pour une carrière rythmée et pleine d'action? Alors postulez vite !!
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se démarque par son expertise solide dans le domaine du bloc opératoire, répondant ainsi de manière précise aux besoins spécifiques de nos candidats et clients. Notre client est une clinique située à TARBES qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Rejoignez notre établissement reconnu, où vous travaillerez sur des sujets stimulants tout en bénéficiant d'une attention particulière portée au bien-être des salarié(e)s, favorisant ainsi un environnement professionnel épanouissant. Quelles perspectives captivantes réserve le poste d'Infirmier anesthésiste (F/H) en clinique ? Vous serez chargé(e) de fournir des soins anesthésiques spécialisés au sein d'une clinique de renom. - Appliquer des protocoles d'anesthésie adaptés pour garantir la sécurité des patient(e)s tout au long des interventions - Superviser et coordonner l'administration des soins post-opératoires immédiats en salle de réveil - Collaborer avec l'équipe médicale pour préparer et évaluer les patient(e)s avant les interventions chirurgicales La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Vacation 4 et 29 novembre 2024 en 07h30 18h30. 27 novembre 2024 en 13h 19h 28 novembre en 7h30 13h30 - Salaire: 27 à 32€euros/heure Infirmier anesthésiste de (F/H), vous exercerez dans une clinique sans exigence d'expérience préalable. - Maîtrise des techniques anesthésiques adaptées aux différents patients - Excellentes compétences en communication et en travail d'équipe - Diplôme d'État d'Infirmier Anesthésiste requis - Capacité à réagir efficacement dans des situations d'urgence Processus de recrutement Si cette offre vous intéresse, postulez dès maintenant ! Nous examinerons votre candidature attentivement et nous nous engageons à vous répondre avec le sourire, que votre candidature soit retenue ou non. Prêt(e) à vivre une aventure pleine de positivité ?
Bonjour ¿¿¿¿ parents d'un petit garçon de 2 ans qui rentre prochainement dans une mam avant de prendre le chemin de l'école en septembre 2025, nous recherchons donc sa super nourrice qui prendra soin de lui le mercredi matin de 8h30 à 11h30 ( voir max 12h30)¿¿¿¿ ( la mam étant fermée seulement ce jour) a déjà été gardé par des assistantes maternelles, de la famille,des amis... il s'adapte toujours très bien ¿¿¿¿ belle soirée n'hésitez pas pour plus de renseignements ¿¿¿¿ (secteur soues, semeac, tarbes...) a bientôt
Vous aurez à préparer les repas pour 150 personnes (repas du midi ou du soir). Vous travaillerez en collaboration avec le cuisinier. Et serez toujours en doublon. Vos missions: préparation des repas (textures différentes à cuisiner lisse/ hachée/ mixée). Horaires: 7H à 15h45 ou 10H45 à 19H00 Respect des normes HACCP. Travail en équipe et 1 week-end sur deux Livraisons des repas de Bonnefont à Montastruc. Le Permis n'est pas obligatoire car un chauffeur est présent pour la livraison. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un remplacement avec possibilité de renouveler le contrat. Prise de poste immédiate
