Consulter les offres d'emploi dans la ville de Pardailhan située dans le département 34. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Pardailhan. 45 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 34 - ASSIGNAN, 34 - ST PONS DE THOMIERES, 34 - Saint-Chinian ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un(e) extra Plonge 2 jours par semaine 18h00 du 23 Mars au 15 Octobre
Château Castigno situé dans l appellation Saint Chinian est un projet oenotouristique.32 hectares de vignes travaillées en Agriculture Biologique qui produisent des vins haut de gamme. Pour la 10ème vendanges, notre Cave à l'architecture spectaculaire a ouvert ses portes. Vu du ciel, le bâtiment à la forme d une bouteille, à l intérieur, une partie est réservée à l accueil du public pour des dégustations et activités œnologiques.
Nous recherchons un(e) employé polyvalent restauration, CDD 20 Mars au 15 Octobre.
Animateur Enfants-Adultes F/H/X Tâches principales - Organiser les différentes activités adaptées aux enfants du mini-club 5/12ans et aux différentes nationalités (français, néerlandais, britanniques, allemands, espagnols ) - Veiller à la sécurité des enfants en permanence - Assurer la relation avec les parents des enfants et des adolescents - Animer et organiser divers tournois sportifs ainsi que des activités sportives (Foot, volley, badminton, tennis de table, pétanque, ...) pour les adultes - Gérer les inscriptions - Entretenir le matériel mis à disposition des équipes - Préparations, mises en place activités et rangements - S'assurer de la satisfaction du client, transmettre les éventuelles remarques et réagir pour corriger les erreurs. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Compétences requises - Travailler orienté satisfaction client - Communiquer efficacement en plusieurs langues : français, anglais indispensable (espagnol, néerlandais, allemand sont un plus) - Formation BAFA complet ou équivalent, premier secours souhaité - Gérer des enfants durant des animations - Organisé(e), sociable, souriant(e), volontaire, ponctuel et dynamique - Capacité à travailler à des horaires variables - Sens du service client et bonne présentation - Aisance relationnelle et capacité d'adaptation
L'entreprise : Notre client est propriétaire depuis 2020 de 3 Domaines Viticoles du Languedoc et ce, pour environ 80h : 2 sont situés dans le Saint Chinianais et 1 dans le Minervois. Deux domaines sont en bio, le troisième est en conversion biodynamie. À terme, les propriétaires souhaitent que tous passent en biodynamie, dans un esprit de respect et de protection de l'environnement, notion qui les anime fortement. Nous recrutons à SAINT CHINIAN (34) un poste de : COMMERCIAL FRANCE DOMAINES VITICOLES (F/H) Mission : Avec rattachement à la Direction générale, le Responsable Commercial CHR, Grands Comptes et Chefs Étoilés est en charge du développement des ventes sur la France pour les 3 domaines Profil : De formation commerciale, vous disposez d'une expérience réussie dans des fonctions commerciales dans le viti-vinicole. Il est proposé : - le poste de COMMERCIAL FRANCE DOMAINES VITICOLES (F/H), - un contrat CDI - un statut Cadre, - une rémunération, fixe entre 40 et 45 k€ et un variable annuel entre 6 et 7 k€ - un véhicule de fonction, - et surtout un véritable challenge : intégrer une équipe performante pour contribuer au rayonnement des 3 Domaines Définition de fonction détaillée sur le site internet du cabinet de recrutement Florian Mantione Institut RH avec la référence : CGA24EX106G
NETTOYAGE DE BUREAU ASPIRATION ET LAVAGE DE SOL TOILES D ARAIGNEES NETTOYAGE SANITAIRES SALLE DE PAUSE/KITCHENETTE.
Dans le cadre d'un contrat saisonnier, vous serez formez pour effectuer les taches d'un apiculteur (h/f) afin d'entretenir 350 ruches d'abeilles, du 6 mai au 30 aout. Missions : - suivi des colonies - récoltes - transhumance - extraction - mise en pots - entretien du matériel et des emplacements - Conduite occasionnel d'un véhicule prêté sur place ***Attention port de charges lourdes*** Planning : du lundi au jeudi avec amplitude horaires 9h00 - 18h00 . 32h/semaine Logement possible gratuit et sur place ( caravane avec sanitaires) expérience en apiculture exigée ou en agriculture
Tâches principales - Assurer la relation commerciale avec le client, transmettre les éventuelles remarques - Assurer un service au snack-restaurant selon les standards et procédures de l'entreprise - Prendre les commandes et conseiller le client dans son choix - Assurer une bonne communication avec l'équipe de bar et de cuisine - S'assurer d'un temps d'attente raisonnable entre chaque plat servi - Procéder aux encaissements - Entretenir le matériel mis à disposition des équipes - Connaître parfaitement les produits et boissons de la carte pour mieux les vendre mais aussi mieux gérer les allergies - Effectuer l'entretien et le nettoyage du poste de travail, des ustensiles, des équipements et des réserves dans le respect des normes HACCP Compétences requises - Travailler orienté satisfaction client - Communiquer efficacement en plusieurs langues : français, anglais indispensable (espagnol, néerlandais, allemand sont un plus) - Servir au plateau et à l'assiette - Connaître les procédures d'encaissement - Lecture d'un plan de table - Connaitre les normes d'hygiène et de sécurité (HACCP) - Savoir gérer les allergies - Conscience professionnelle et esprit d'équipe développé - Expérience professionnelle sur le même poste apprécié - Dynamisme, rigueur, ponctualité, rapidité, autonomie, polyvalence, sens du détail et organisation - Logement sur place envisageable
Au sein de l'établissement comportant 25 lits en service de soins médicaux de réadaptation polyvalent et 143 lits d'EHPAD vous aurez pour mission de rééduquer et ou maintenir une autonomie, par la pratique sportive, des patients ou résidents en difficultés dans un environnement adapté
Le cadre éducatif est le responsable hiérarchique de l'équipe pluri professionnelle, chargé de la coordination de celle-ci. Il veille à la qualité de la prise en charge, au bienêtre physique et moral des enfants et adolescent(e)s. Il veille à ce que les familles soient accueillies dans de bonnes conditions et à régler les dysfonctionnements. Il veille au développement des compétences individuelles et collectives des professionnels, participant ainsi à la dynamique apprenante. Il veille au respect des règles d'hygiène et de sécurité. Ses principales missions sont : - encadrement de l'équipe pluridisciplinaire - gestion administrative - communication interne - Projet d'établissement et des services - Partenariat et travail en réseau - Apporter un point d'appui technique aux professionnels - Construire et rédiger des analyses et des propositions, superviser les écrits professionnels Savoir : o le cadre de la protection de l'enfance o Les bases du développement psycho affectif de l'enfant et de l'adolescent o les grandes problématiques sociales des publics accueillis CAFERUIS obligatoire
L'Association des Oeuvres Sociales du Saint Ponais comprend une Maison d'Enfants à Caractère Social, un Service de Visites Médiatisées, et une Unité Familiale pour l'accueil de parents avec enfants. Elle a pour but d'apporter un soutien matériel, éducatif et psychologique tant aux enfants qu'à leur famille. Financée par le Conseil Départemental de l'Hérault, l'association emploie plus de 70 salariés en CDI, des apprentis, et fait appel régulièrement à des remplaçants.
Nous recherchons un(e) serveur petit déjeuner en extra 2 jours par semaine 16h00 du 1er avril au 15 Octobre.
Pour accompagner nos 1 million de clients au quotidien, rejoignez l'Agence de St Pons de Thomières l'une de nos 150 agences de proximité sur les départements de l'Hérault, le Gard, l'Aude ou de la Lozère. Dès votre arrivée, vous démarrez un parcours de formation pour exercer votre nouveau métier de conseiller auprès d'une clientèle de particuliers. Nos formateurs vous accompagnent sur la découverte de : -L'offre banque et assurance (crédits à la consommation, assurances, épargne, etc.) -LA RELATION CLIENT -Nos outils digitaux Pour nos collaborateurs, nous souhaitons : -Un cadre de travail épanouissant et responsabilisant -Un équilibre vie pro/perso -Des parcours de carrières évolutifs et diversifiés : plus de 550 mobilités fonctionnelles et/ou géographiques de collaborateurs en 2022. Et ce n'est pas tout : -1 jour de télétravail possible par semaine -Un équipement de travail mobile (PC portable et smartphone) -Des RTT, tickets restaurants, mutuelle -Les avantages d'un grand comité d'entreprise : voyages, soirées, loisirs et culture, etc -Rémunération fixe + prime à partir de 29600 brut annuel + Intéressement/Participation.
Au sein du Centre Hospitalier vous aurez pour missions de: Manager les personnels placés sous sa responsabilité Planifier les besoins humains Animer des réunions d'équipe, assister aux réunions de service et de direction Accueillir, organiser l'encadrement des nouveaux professionnels et des étudiants Identifier les besoins en formation Participer aux astreintes de cadre de santé sur l'ensemble de l'établissement, la nuit, les samedis, dimanches et jours fériés.
Au sein de l'établissement composé de 20 lits de SMR Addictologie, 25 lits de SMR Polyvalent et de 143 lits d'EHPAD dont 14 lits en UHR vos missions seront: - Etablir un bilan nutritionnel clinique des patients et résidents à partir de prescription médicale - Identifier et recenser les besoins et les attentes des patients et résidents - Informer et conseiller le patient, le résident, son entourage ainsi que l'équipe soignante sur le projet de soin diététique à tenir - Elaborer, en collaboration avec le ou la responsable restauration, le plan alimentaire et les menus - Participer et veiller à la mise en place et à la bonne application des textes législatifs concernant l'hygiène et la sécurité alimentaire
Les missions seront les suivantes : Vous participez à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne en lien avec les autres professionnels sur un service en internat Assurez la mise en œuvre des missions de protection de l'enfance et de prévention confiées à l'établissement. Instaurez une relation avec les enfants et les adolescents confiés et assurez leurs déplacements. Favorisez l'apprentissage de la citoyenneté et du bien vivre ensemble pour les jeunes accueillis. Veillez à la qualité de l'articulation, la complémentarité et la cohérence avec les différents acteurs. Taches : Accompagnement social et éducatif Préparation à l'élaboration et à la conduite du Projet d'Accompagnement Personnalisé Travail en équipe pluri-professionnelle Implication dans les dynamiques institutionnelles Accompagnement des enfants à leurs rendez-vous avec les véhicules de l'établissement Primes Internat, Jours Fériés, Contraintes Conventionnelles, Laforcade - Travail le week-end - Travail en soirée - Travail les jours fériés
Le psychologue conçoit et met en œuvre, au travers d'une démarche professionnelle propre, des méthodes spécifiques d'analyse, d'évaluation, de démarche clinique, de soins psychologiques, de conseil et de prévention, en collaboration avec l'équipe médicale et soignante, socio-éducative et les travailleurs sociaux. Ses missions respectent les objectifs de travail définis par le projet d'établissement : -traiter des situations complexes inhérentes aux problématiques de placement, des difficultés plurifactorielles rencontrées par l'enfant, l'adolescent et sa famille. - adapter les outils, apporter un regard d'expertise, évaluer la nature des difficultés et ouvrir sur des perspectives futures de travail, voire d'orientation. - nourrir et impulser une réflexion constante sur les pratiques professionnelles du quotidien. - participer à l'élaboration du projet individuel d'accompagnement, à sa mise en œuvre et à son adéquation avec le développement de l'enfant. - s'inscrire dans une dynamique de travail pérenne avec les différents partenaires et l'ensemble des acteurs impliqués dans la prise en charge et le parcours du mineur. - contribuer à définir des objectifs de travail ainsi que des actions conduites par une équipe tout en veillant à ce que leur mise en œuvre soit adaptée aux spécificités de la problématique de chacun. - élaborer des stratégies qui s'intègrent à la dynamique familiale et aux axes spécifiques du travail autour de la parentalité. Connaissance dans l'Aide sociale à l'enfance souhaitée Poste à pourvoir au 15 mai 2024
Nous recherchons un saisonnier (H/F) pour les travaux de printemps dans les vignes : travaux de pioche (avec binette électrique), palissage (relever la végétation sur fil), ébourgeonnage, effeuillage, entretien des vignes. Contrat de travail saisonnier jusqu'à fin juin environ, vous justifiez idéalement d'une expérience en viticulture, travaux agricoles, jardinage ou travaux manuels.
Votre agence TRIANGLE recrute pour l'un de ses clients un Technicien Frigoriste Dépanneur H/F. Les principales missions : - La réalisation des différents types de maintenance préventive et curative de tous les matériels de cuisine (cuisson, laverie, préparation et froid) - La rédaction des devis, le suivi et la mise en œuvre des contrats de maintenance - Le diagnostic des différentes pannes chez les clients (mécaniques, électriques, pneumatiques), - La formation, l'accompagnement et le conseil des clients sur les équipements. Votre profil : - Diplômée dans le domaine de la plomberie, l'électricité (CAP / BEP / BAC PRO / BTS ) ou équivalent, - Fort d'une expérience d'au moins 2 ans en tant que technicien avec des compétences en maintenance sur le froid, - Disposez de l'habilitation fluides frigorigènes serait un plus. Contrats à pourvoir immédiatement en intérim à temps complet en vue d'embauche CDI Rémunération selon profil
L'infirmier/ infirmière peut être amené (e) à travailler sur deux sites sur la commune de Saint Pons dans un EHPAD rattaché à un centre hospitalier. Vos missions: - Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. - Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés. - Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. - Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients. - Contrôler et gérer des matériels, dispositifs médicaux et produits - Informer et éduquer la personne, son entourage et un groupe de personnes - Réaliser des soins de confort et de bien-être - Réaliser des soins et des activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique - Recueillir des données cliniques - Rédiger et mettre à jour le dossier patient - Maintenir une veille et recherche professionnelle...
L'infirmier/ infirmière peut être amené (e) à travailler sur deux sites sur la commune de Saint Pons au sein d'un service d'addictologie et d'un service de rééducation polyvalent. Vos missions seront : - Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. - Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés. - Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. - Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients. - Contrôler et gérer des matériels, dispositifs médicaux et produits - Informer et éduquer la personne, son entourage et un groupe de personnes - Réaliser des soins de confort et de bien-être - Réaliser des soins et des activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique - Recueillir des données cliniques - Rédiger et mettre à jour le dossier patient - Maintenir une veille et recherche professionnelle...
Description du poste : Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés. Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients. Activités - Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits - Coordination et organisation des activités et des soins - Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires - Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes - Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne - Réalisation de soins de confort et de bien-être - Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique - Recueil de données cliniques - Rédaction et mise à jour du dossier patient - Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne - Veille et recherche professionnelle Savoir-faire : - Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens - Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence - Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins - Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence - Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence - Conduire un entretien d'aide - Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient - Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence - Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence - Informer et former des professionnels et des personnes en formation - Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs - Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique - Organiser et coordonner des interventions soignantes - Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques
Nous recherchons pour notre restaurant spécialisé en cuisine italienne, un cuisinier avec de l'expérience ( 2 à 3 ans minimum) pour se mettre en place rapidement. Vous êtes autonome et avez l'esprit d'équipe. Des connaissances en cuisine italienne serait un plus. Nous vous proposons un contrat en CDD de 3 mois à 35h. Contrat évolutif. Horaires en coupure.
Activités - Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits - Coordination et organisation des activités et des soins - Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires - Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes - Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne - Réalisation de soins de confort et de bien-être - Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique - Recueil de données cliniques - Rédaction et mise à jour du dossier patient - Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne - Veille et recherche professionnelle
Vos activités principales sont : - Accompagnement du patient et/ou du résident et/ou de son entourage (séjour, retour au domicile, placement, etc) - Accueil des personnes (patients, usagers, familles, etc.) - Accueil, information et formation des nouveaux personnels, des stagiaires et des professionnels de santé - Aide l'infirmier à la réalisation de soins - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits - Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité - Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne - Observation du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux - Observation et mesure des paramètres vitaux - Réalisation de soins de confort et de bien-être - Transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins Savoir-faire requis : Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes - Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence - Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et/ou la personne accueillie et / ou son entourage - Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage - Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes - Organiser son travail au sein d'une équipe pluriprofessionnelle - Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins - Restaurer / maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne - Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique aux établissements sanitaires, sociaux et Aide-soignant(e)
Le Centre Hospitalier de Saint-Pons-de-Thomières compte 213 lits et places : - 25 lits SSR polyvalent, - 20 lits SSR addictologie, - 143 lits d'EHPAD dont 14 lits d'UHR -unité d'hébergement renforcée - 25 places de SSIAD - service de soins infirmiers à domicile. Porteur depuis 2014, des journées « bien vieillir à domicile »de dépistage et prévention de la fragilité des séniors. Porteur du dispositif de garde médicale la nuit, le week-end et les jours fériés,
Description du poste : Nous recherchons pour un de nos client un Agent de Conditionnement H/F pour une longue mission. Vos missions seront les suivantes : -Récupération des boîtes d'œufs. -Préparation des palettes. -Manipulation des contenants uniquement. -Respect des procédures qualité, hygiène, sécurité et des impératifs de production définis par l'entreprise. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons des personnes disponibles, ponctuelles et assidues.
Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur SAINT-CHINIAN (34360 , Occitanie - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Réaliser des préparations magistrales - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - Autres activités - Réalisation de préparation des doses à administrer (PDA) manuelle - prélèvement test antigénique Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
DESCRIPTIF DU POSTE Le sylviculteur ou la sylvicultrice traduit concrètement la gestion durable en réalisant, conformément aux prescriptions, les travaux d'installation et d'entretien des peuplements forestiers. Il/ elle met en œuvre des techniques sylvicoles nécessaires à la vie et à la régénération de la forêt (plantation, éclaircies, élagages...) selon les règles d'hygiène et de sécurité, les objectifs d'exploitation et les normes environnementales. Attention pas d'espaces verts Connaissances sylvicoles, bucheronnage, espèces forestières PROFIL RECHERCHÉ * FORMATION : Parcours de formation et expérience dans le domaine des travaux forestiers et de la conduite des engins forestiers souhaité (CAPA, BEPA, BAC Pro Foret ou CAPA conduite d engin forestier) * CONNAISSANCES : En techniques de réalisation de chantier de travaux forestier, tronçonneuse, débroussailleuses à couteau, conduite d'engin forestier * QUALITÉS : Sens du travail en équipe Sens de l'autonomie Sens des responsabilités et respect des mesures de sécurité CARACTÉRISTIQUES DU POSTE : Type de contrat : CDD DÈS QUE POSSIBLE POUR 3 MOIS JUSQU'AU 23/12/2022 2 POSTES À POURVOIR Le permis B est exigé pour une parfaite autonomie dans les déplacements Les permis C, les CACES pour engins de TP sont un plus fortement appréciés.
Acteur majeur de la FILIÈRE FORÊT-BOIS, l'Office national des forêts (ONF) rassemble plus de 8 200 professionnels. En Métropole et en Outre-mer, l'ONF gère près de 11 MILLIONS D'HECTARES DE FORÊTS PUBLIQUES appartenant à l'État et aux collectivités territoriales. Notre mission ? Protéger et gérer durablement les forêts, agir pour l'environnement, répondre aux besoins de la société en valorisant la ressource en bois, contribuer à l'attractivité et au développeme...
Description du posteMétierBanque - Marché des particuliers Titre du posteConseiller clientèle en Banque Assurance H/F Description du poste On a besoin de vous !Pour accompagner nos 1 million de clients au quotidien, rejoignez l'une de nos 150 agences de proximité sur les départements de l'Hérault, le Gard, l'Aude ou de la Lozère.Dès votre arrivée, vous démarrez un parcours de formation pour exercer votre nouveau métier de conseiller auprès d'une clientèle de particuliers. Nos formateurs vous accompagnent sur la découverte de : L'offre banque et assurance du Crédit Agricole (crédits à la consommation, assurances, épargne, etc.)L'excellence relationnelle au cœur de notre projet entrepriseNos outils digitauxPour nos collaborateurs, nous souhaitons :Un cadre de travail épanouissant et responsabilisantUn équilibre vie pro/perso Des parcours de carrières évolutifs et diversifiés : plus de 550 mobilités fonctionnelles et/ou géographiques de collaborateurs en 2022.Et ce n'est pas tout : 1 jour de télétravail possible par semaineUn équipement de travail mobile (PC portable et smartphone)Des RTT, tickets restaurants, mutuelleLes avantages d'un grand comité d'entreprise : voyages, soirées, loisirs et culture, etcRémunération fixe + prime à partir de 31 000€ brut annuel + Intéressement/Participation.Un processus de recrutement en toute transparenceVotre CV est retenu ! La Team recrutement vous invite à faire un entretien vidéo différé. En répondant à quelques questions vous nous permettrez de mieux comprendre votre expérience et vos motivations.Cette étape est réussie : nous vous invitons à venir rencontrer un manager de proximité. Profil Diplôme BAC+2 (obtenu) à BAC+5, quelque soit votre domaine de formation et d'expérience, les portes du Crédit Agricole du Languedoc vous sont ouvertes si :Vous avez le sens du service clientVous avez des aptitudes commercialesVous avez l'esprit d'équipeVous êtes appétents aux outils digitaux ContratCDILocalisation du poste Localisation du posteOccitanie, Hérault (34) Géolocalisation de l'offre SAINT CHINIANCritères candidat Niveau d'études min. requisBac+2
Description du poste : L'établissement étoilé au guide Michelin, La Table De Castigno basé à Assignan (34) recherche un(e) Assistant(e) maître d'hôtel H/F. AVANTAGES DU POSTE: - Un logement partagé est disponible - Des primes sont versées en fonction des résultats - Pourboires partagés - Semaine de 4 jours REMUNERATION: Salaire de 2800 € par mois minimum DESCRIPTION DE L'ÉTABLISSEMENT: Aux commandes des cuisines, un couple fou de food : Stephan Paroche et Justine Viano. Pour elle, la cuisine a toujours été un chemin de vie. Biberonnée à la grande gastronomie française autant qu'à la street food asiatique, Justine s'est créé un univers racé. Pour lui, fils de restaurateurs, la cuisine était une évidence, bien qu'il ait dû s'acquitter de longues études avant d'enfiler le tablier. Apprentissage dans le restaurant familial puis révélation au Hameau des Baux où il obtient une étoile, la signature de Stephan interpelle. À deux toques et quatre mains, ils dessinent désormais les contours de l'expérience gastronomique de Castigno. DÉTAILS DU POSTE: Le poste est logé, A la rémunération s'ajoute un système de prime aux résultats, Organisation du planning aves deux à trois jours de repos consécutifs, trois journées en continu, deux journées en coupure, Les jours travaillés sont les suivant : -En hors saison (mars-mai et septembre-décembre), ouvert du jeudi au dimanche soir, samedi & dimanche midi, -En haute saison(mai-septembre), ouvert du mercredi au dimanche soir, samedi & dimanche midi, Critères nécessaires au bon déroulement de la mission : - Expérience significative au sein d'un établissement gastronomique étoilé indispensable, - Niveau anglais professionnel complet exigé de sorte à pouvoir conseiller une clientèle internationale. PROFIL RECHERCHÉ: Une expérience significative au sein d'un établissement gastronomique étoilé est indispensable.
MISSIONS PRINCIPALES : Vos missions principales seront d'accueillir chaque client de manière personnalisée, d'effectuer les Check-in et Check-out, répondre au téléphone, recueillir les demandes et les restituer aux services concernés. Vous devez également être capable de transmettre les bonnes informations à la fin de chaque shift et d'inclure les nouvelles réservations dans le logiciel de l'hôtel (OPERA). AUTRES TÂCHES : * Enregistrement et règlement des factures des clients * Assure le suivi des demandes clients tout au long du séjour et veille à leur satisfaction * Renseigne les clients sur les activités touristiques (Conciergerie) * Prend en compte et anticipe les besoins du client * Gestion de toutes demandes spécifiques durant les shifts de nuit (standard, réservation, room service.) PROFIL RECHERCHÉ * Expérience précédente confirmée dans un hôtel haut de gamme * Capacité d'écoute, de compréhension et esprit d'équipe * Attitude positive et dynamisme * Autonomie, gestion du stresse, esprit d'initiative * Apparence professionnelle * Flexibilité * Langages parlés : Français et anglais impératif, d'autres langues appréciées. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Dans une MECS située en Haut Languedoc, établissement agréable et qui a besoin de réorganiser et renforcer l'équipe éducative***Interim + embauche***Logement possible***Contact Laure / FTI Lacaune Description du profil : DE Educ Spe ou ME si possible ou experience
Descriptif du poste: Vous êtes désireux de rejoindre une association reconnue sur son territoire pour son engagement dans le champ de la protection de l'enfance ? Alors rejoignez-nous ! En qualité de Cadre éducatif F/H, vous êtes le responsable hiérarchique de l'équipe pluri professionnelle, chargé de la coordination de celle-ci. Vous veillez à la qualité de la prise en charge, au bien-être physique et moral des enfants et adolescent(e)s. Vous veillez à ce que les familles soient accueillies dans de bonnes conditions et à régler les dysfonctionnements. Vous veillez au développement des compétences individuelles et collectives des professionnels, participant ainsi à la dynamique apprenante. Vous aurez pour principales missions : * Encadrement de l'équipe pluridisciplinaire * Gestion administrative * Communication interne * Projet d'établissement et des services * Partenariat et travail en réseau * Apporter un point d'appui technique aux professionnels * Construire et rédiger des analyses et des propositions, superviser les écrits professionnels * Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité. Notre engagement * Une équipe pluridisciplinaire et expérimentée * Un environnement de travail bienveillant et solidaire * Des formations continues et des projets innovants Avantages liés au poste : * Convention Collective Nationale du 31 octobre 1951 * Coefficient 507 - 37H Hebdo * Astreintes * Compte épargne temps * Nombreux RTT * Un véhicule de société sera mis à votre disposition dans le cadre de vos déplacements au niveau départemental. Profil recherché: Titulaire d'un CAFERUIS ou équivalent, tous les niveaux d'expérience sont les bienvenus ! Vous possédez un réel un intérêt et des connaissances pour les missions de l'ASE. Vous êtes dynamique et vous savez fédérer les professionnels autour d'actions et de projets. Réactif et organisé, vous avez les pieds sur le terrain et la tête dans les projets ! Vous possédez de solides qualités relationnelles et des capacités à manager dans une dynamique participative. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (Word, Excel, Octime.) et les reportings. Connaissances attendues pour le poste : * Le cadre de la protection de l'enfance * Les bases du développement psycho affectif de l'enfant et de l'adolescent * Les grandes problématiques sociales des publics accueillis
Créée en 1972, L'association des Œuvres Sociales du Saint Ponais située à Saint Pons de Thomière œuvre dans le champ de la protection de l'enfance. Elle accueille et accompagne près de 100 enfants. Notre engagement repose sur des valeurs humanistes et une approche éducative bienveillante. Nos valeurs, laïcité, humanisme et citoyenneté sont portées par le projet associatif.
DESCRIPTIF DU POSTE Sous l'autorité directe du responsable d'unité territoriale, le technicien forestier territorial : * Assure la surveillance patrimoniale du triage, constate les infractions * Représente l'ONF, suite les coupes, de l'état d'assiette à la réception, élabore et présente un programme de travaux, contrôle les limites, saisit des données en vue de leur informatisation. * Élabore et présente un devis de prestation, suit l'exécution du devis accepté,réalise le suivi de l'activité chasse/pêche, réalise des aménagements simplifiés, accueille le public, assure une veille commerciale. * Participe aux opérations interservices de surveillance et de lutte contre les occupations illicites ; * Propose des programmes de travaux notamment de restaurations écologiques (lutte contre les espèces envahissantes et reboisements) ; * Assure le suivi des chantiers (sous-traités à des entreprises ou confiés à des associations d'insertion) ; * Représente l'ONF : interlocuteur de proximité des entreprises, associations, usagers, .. * Participe à l'élaboration et aux bilans des aménagements forestiers ; * Participe aux opérations d'accueil du public et de communication de l'agence. Il convient de noter que cette agence comporte des lieux de travail présentant des variations de terrain. PROFIL RECHERCHÉ * Titulaire d'un BTS Gestion Forestière ou d'un diplôme supérieur en lien direct avec la gestion forestière. * Première expérience dans le domaine de la gestion forestière souhaitée * Aptitude et implication pour acquérir des compétences en identification botanique et en matière de police (assermentation indispensable à courte échéance) ; * Goût du travail en équipe, sens des responsabilités et de l'organisation ; * Maîtrise de pack office CONDITIONS PARTICULIÈRES DU POSTE * Localisation : Saint Pons * Date de prise de fonction : 01/03/2024 * Durée : CDD 18 mois CE POSTE EST FAIT POUR VOUS SI : * vous cherchez à rejoindre un établissement public dont la mission est porteuse de sens et centrée sur la gestion durable des forêts. * vous souhaitez travailler avec une équipe dynamique, engagée et liée par des valeurs partagées. * vous cherchez à avoir des responsabilités et à travailler en autonomie. * vous aimez voir au quotidien l'impact de votre travail. * vous avez un bon contact humain, êtes pédagogue et enthousiaste. QUELQUES-UNS DES AVANTAGES À NOUS REJOINDRE AU SEIN DE L'ONF ! Nous vous proposons une rémunération adaptée à votre profil, composée d'un fixe et d'un variable. INTÉGRER L'ONF, C'EST AUSSI DE NOMBREUX AVANTAGES : * Tickets restaurant - prise en charge à 55 % par l'employeur * Mutuelle entreprise avantageuse * Un équilibre vie pro/privée : Cumul de 58 jours de congés (22 RTT + congés payés + jours fériés) * Avantages Comité Social et Economique
Acteur majeur de la FILIÈRE FORÊT-BOIS, l'Office national des forêts (ONF) rassemble plus de 8 200 professionnels. En Métropole et en Outre-mer, l'ONF gère près de 11 MILLIONS D'HECTARES DE FORÊTS PUBLIQUES appartenant à l'État et aux collectivités territoriales. LA DIRECTION TERRITORIALE MIDI-MÉDITERRANÉE couvre 2 régions administratives (Occitanie et PACA) et comprend 9 agences territoriales, une agence études, une agence travaux, une agence DFCI et deux agences RT...
Moniteur-éducateur (H/F) L'ASEI, créée en 1950 et reconnue d'utilité publique, est une association qui accompagne les personnes en situation de handicap dans la réalisation de leur projet de vie. Elle agit pour une société plus inclusive, et milite pour garantir l'accès aux droits fondamentaux de tous. Ayant pour principe fondamental l'auto-détermination et le pouvoir d'agir, l'ASEI intervient dans de nombreux domaines : éducation, soins, habitat inclusif, emploi, et déploie son accompagnement au travers de ses 107 services et établissements sanitaires et médico-sociaux. « Agissons pour l'inclusion », l'ASEI adapte ses modes d'accompagnement pour répondre aux besoins de chaque personne au travers de dispositifs sur mesure et tient compte de la complexification des parcours, ainsi que des besoins et envies de chaque personne. Acteur de l'économie sociale et solidaire, avec un budget annuel de près de 220 M€, l'ASEI rassemble plus de 3 500 professionnels et accompagne plus de 10 000 personnes, en Occitanie, Nouvelle Aquitaine et en Ile de France, chaque année. Informations générales Etablissement de rattachementFOYER FRESCATIS Autres établissements de rattachement VilleSAINT-PONS DE THOMIERES Type de contratCDI Durée hebdomadaire du travail17.50 Précisions durée hebdomadaire du travail17.5 Date d'embauche01/06/2024 Date de fin du contrat (CDD ...) Postes à pourvoir1 Date limite de candidature externe 17/05/2024 Description de l'établissement Le Foyer Frescatis, composé d'un Foyer de Vie - Atelier Occupationnel (ATO), d'un Foyer Médicalisé (FAM) et d'un SAVS, situé à Saint-Pons, accueille des adultes entre 18 et 60 ans, atteints d'une déficience mentale et troubles du comportement stabilisés. Ces personnes doivent présenter des conditions d'autonomie dans les actes de la vie quotidienne.Capacité d'accueil : Foyer de vie : 24 places + 1 place accueil temporaireFAM : 6 placesATO : 3 places d'externat Description du poste Vous avez pour mission de participer à l'action éducative, à l'accomplissement, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes accompagnées pour le développement de leurs capacités d'apprentissage, de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion.A ce titre, vous êtes notamment en charge :Exercice d'un relation éducative au sein d'un espace collectif Contribuer au développement des potentialités et à la compréhension des difficultés des personnes accompagnées en animant la vie quotidienne du groupe afin de susciter une dynamique structurante entre individuel et collectifAccompagner des activités socio-éducatives dans les domaines de l'apprentissage, des loisirs, des activités physiques, de la culture à l'intérieur et à l'extérieur de l'associationContribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre d'actions éducatives, dans le cadre d'un projet globalExercer un sens critique sur la pertinence et les limites de sa pratique professionnelle Accompagnement de la personne accompagnée dans son éducation et dans sa vie sociale Etablir une relation avec la personne accompagnée et un diagnostic éducatif clair le concernantFavoriser l'autonomie de la personne accompagnée et le maintien des acquisPermettre la rencontre entre les personnes accompagnées visés par son activité et leur environnement afin de développer une dynamique de groupe et une interaction entre les personnes accompagnéesRencontrer les familles de la personne accompagnée et participer au maintien des liens de la familleAccompagner le groupe dans les changements de la vie relationnelle et sociale (arrivées, départs, décès, etc.) Prise en charge individualisée de la personne accompagnée Appréhender les incidences des pathologies, handicaps et dépendances dans la vie quotidienne des personnes accompagnées et adapter son programme d'animation en fonction Communication professionnelle pluridisciplinaire Observer et transmettre les signes révélateurs d'un problème de santéConcourir avec l'ensemble de l'équipe à l'élaboration du projet individualisé pour la personne accompagnéeSuivre le projet individualisé, l'évaluer et rendre compte au sein de l'équipe Profil recherché Vous devez être titulaire du Diplôme d'Etat de Moniteur-Educateur (DEME). Informations complémentaires Autres informations Niveau de diplôme Niveau d'expérience1 - 2 ans Compétences requises Rémunération brute mensuelle CCN51 (hors reprise d'ancienneté éventuelle)€1 082.22
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
POSTE : Commercial France Domaines Viticoles H/F DESCRIPTION : Notre client est propriétaire depuis 2020 de 3 Domaines Viticoles du Languedoc et ce, pour environ 80 ha : 2 sont situés dans le Saint Chinianais et 1 dans le Minervois. Deux domaines sont en bio, le troisième est en conversion biodynamie. À terme, les propriétaires souhaitent que tous passent en biodynamie, dans un esprit de respect et de protection de l'environnement, notion qui les anime fortement. De nombreux investissements ont été réalisés depuis leur arrivée que ce soit pour le matériel viticole ou pour la vinification. L'ensemble de la production représente environ 300 000 cols et quelques volumes de vrac, variables suivant les années. Aujourd'hui, les équipes sont constituées de deux chefs d'exploitation, de deux équipes viticoles, d'un back office : comptabilité et ADV, et d'un commercial export. C'est au sein de cette équipe que le Groupe entend recruter son nouveau collaborateur pour développer la notoriété de ses vins et booster ses ventes en France. Notre client recrute à SAINT CHINIAN (34) un poste de : COMMERCIAL FRANCE DOMAINES VITICOLES (F/H) COMMERCIAL FRANCE DOMAINES VITICOLES (F/H) - Avec rattachement à la Direction générale, le Responsable Commercial CHR, Grands Comptes et Chefs Étoilés est en charge du développement des ventes sur la France pour les 3 domaines. Les missions non limitatives sont les suivantes : COMMERCIAL : - Etablir un plan de prospection cohérent compte tenu du portefeuille produits - Fidéliser et dynamiser le portefeuille de clients existants : HCR, cavistes, grossistes etc. - Prospecter, convaincre et gérer les grands comptes (chaînes de brasseries haut de gamme), les chefs étoilés ; - Prospecter et développer de nouveaux clients sur les circuits traditionnels : grossistes chaînes de cavistes, chefs de rayon et directeurs de magasins GMS (biocoop, marcel et fils, so bio), les centrales d'achats bio, les restaurants - Identifier les évolutions du marché, détecter les opportunités de croissance et développer les marchés existants et/ou de nouveaux marchés - Participer activement à la définition de la politique tarifaire, des objectifs prévisionnels de ventes en CA et volumes en relation avec la Direction - Définir et proposer le plan d'actions commerciales ciblées par circuit de distribution ou types de clients - Être l'ambassadeur du domaine en véhiculant une image qualitative et professionnelle - Animer et développer un réseau d'agents commerciaux à travers la France MARKETING : Organiser et animer des salons, foires aux vins locaux, nationaux et internationaux en lien avec l'ADV et le Commercial Export Proposer et mettre en oeuvre des actions de promotion des vins Dans un second temps, développer des partenariats et l'oenotourisme des Domaines ADMINISTRATIF : Conclure ses ventes (négociation, défense du prix, volumétrie) Suivre ses clients notamment lors des commandes et expéditions Assurer un reporting analytique hebdomadaire de son activité PROFIL : De formation commerciale, vous disposez d'une expérience réussie dans des fonctions commerciales dans le domaine viti-vinicole. Professionnel de la vente, vous êtes à l'aise pour aborder des prospects et présenter les produits que vous défendez. Votre capacité à prendre du recul vous permet de proposer des solutions pour l'atteinte des objectifs de l'entreprise. Vous savez travailler en autonomie mais avez également l'esprit d'équipe. Votre conviction : à plusieurs on réfléchit mieux que tout seul, votre esprit de coopération étant l'un de vos traits de personnalité. Vous êtes souple dans l'organisation de votre quotidien et communiquez régulièrement avec vos collègues et votre hiérarchie. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques ; la connaissance du logiciel VITISOFT est souhaitée. Vous maitrisez l'anglais notamment les termes techniques propres au milieu du vin ; l'espagnol serait un plus. Il est proposé : - Le poste de COMMERCIAL FRANCE DOMAINES VITICOLES (F/H), - Un contrat CDI - Un statut Cadre, - Une rémunération, fixe entre 40 et 45 KEuros et un variable annuel entre 6 et 7 KEuros - Un véhicule de fonction, - Et surtout un véritable challenge : intégrer une équipe performante pour contribuer au rayonnement des 3 Domaines Merci de postuler uniquement par le cabinet de recrutement FLORIAN MANTIONE INSTITUT RH. Les candidatures adressées au client du cabinet de recrutement FLORIAN MANTIONE INSTITUT RH nous sont systématiquement retransmises et engendrent un délai de traitement supplémentaire.
L'ADMR est le premier réseau français associatif de services à la personne en France avec 2700 associations locales. Depuis 1945, l'ADMR est au service de tous, à tous les âges de la vie, partout en France. L'ampleur de notre réseau, l'engagement de nos *** et le professionnalisme de nos salariés font de l'ADMR un acteur majeur de l'Economie Sociale et Solidaire. Nos aînés ont besoin de vous ! Nous recherchons pour notre agence de Bédarieux dans l'Hérault : Aide à domicile H/F CDD ou * Temps partiel à temps plein - Secteur d'intervention proche de votre lieu d'habitation, St Pons de Thomières, Riols, Courniou,... - Planning avec une amplitude horaire variable en journée adapté à vos disponibilités (temps partiel, temps complet) - Un smartphone pour faciliter vos interventions (badge, planning, activités des tâches à faire pour chaque bénéficiaires) - Rémunération : 1777.16 € à 1909.87 € Brut / mois pour un temps complet selon expérience de la catégorie de la convention BAD avec reprise de l'ancienneté - *** souhaité - Prise en charge des indemnités kilométriques 0.38 €/Km actuellement ainsi que le temps de déplacement - Participation à hauteur de 60 % des frais kilométrique du domicile du salarié pour la 1ère et la dernière intervention de la journée - Mutuelle entreprise - Primes des dimanches et jours fériés en plus des majorations légales - Compte épargne - Accès à des formations internes pour une évolution de carrière - Réunions d'équipes régulières - Vos missions principales seront d'aider, d'accompagner et de soutenir au quotidien les bénéficiaires "Pour tous, toute la vie, partout." Dans les gestes du quotidien, pour améliorer leur confort, l'aide aux courses, aux repas, les solliciter pour des activités de loisirs stimulantes, l'entretien du cadre de vie, accompagnement à la perte d'autonomie... Vous êtes à l'écoute, bienveillant(e), attentionné(e) avec un bon relationnel Pour nous "Vous êtes Essentiel" Rejoignez nos équipes qui se feront un plaisir de vous accueillir pour partager nos valeurs Postulez en ligne ou envoyez votre CV et lettre de motivation à admr34-33920*candidatus* Retrouvez toutes nos offres sur *admr34* Ref : C174O76859
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
Description du poste : L'établissement étoilé au guide Michelin, La Table De Castigno basé à Assignan (34) recherche un(e) Chef sommelier H/F. AVANTAGES DU POSTE: - Un logement partagé est disponible - Des primes sont versées en fonction des résultats - Pourboires partagés - Semaine de 4 jours REMUNERATION: Salaire de 3300 € par mois minimum DESCRIPTION DE L'ÉTABLISSEMENT: Aux commandes des cuisines, un couple fou de food : Stephan Paroche et Justine Viano. Pour elle, la cuisine a toujours été un chemin de vie. Biberonnée à la grande gastronomie française autant qu'à la street food asiatique, Justine s'est créé un univers racé. Pour lui, fils de restaurateurs, la cuisine était une évidence, bien qu'il ait dû s'acquitter de longues études avant d'enfiler le tablier. Apprentissage dans le restaurant familial puis révélation au Hameau des Baux où il obtient une étoile, la signature de Stephan interpelle. À deux toques et quatre mains, ils dessinent désormais les contours de l'expérience gastronomique de Castigno. DÉTAILS DU POSTE: Le poste est logé, A la rémunération s'ajoute un système de prime aux résultats, Organisation du planning aves deux à trois jours de repos consécutifs, trois journées en continu, deux journées en coupure, Les jours travaillés sont les suivant : -En hors saison (mars-mai et septembre-décembre), ouvert du jeudi au dimanche soir, samedi & dimanche midi, -En haute saison(mai-septembre), ouvert du mercredi au dimanche soir, samedi & dimanche midi, Critères nécessaires au bon déroulement de la mission : - Expérience significative au sein d'un établissement gastronomique étoilé indispensable, - Niveau anglais professionnel complet exigé de sorte à pouvoir conseiller une clientèle internationale.
Description du poste : Hé oui ! Notre agence ALFA INTERIM BEZIERS recrute pour le compte de l'un de ses clients un Technicien frigoriste (H/F) à Saint-Pons-De-Thomières. Vos missions : - Fabriquer et dimensionner une installation frigorifique. - Concevoir de nouveaux équipements. Installer les différents éléments (câblages, réseaux, tuyaux, fluide frigorigène, etc.). - Vérifier la conformité des installations et ajuster les réglages, remettre en marche. - Remplir le carnet d'entretien. - Surveiller le fonctionnement d'une installation frigorifique par télésurveillance. Installer et surveiller un système de filtration d'air. Déplacement chez plusieurs clients. Vous pouvez être amené à faire des découchés. Description du profil : De formation Bac à Bac +2 Froid et conditionnement d'air ou équivalent, vous justifiez de 2 ans d'expérience en dépannage d'installations frigorifiques, voire plus sur un poste similaire. Vous avez des connaissances des équipements CVC et frigorifiques. Autonome et rigoureux, vous êtes à l'aise pour travailler en équipe. Permis B obligatoire. Habilitations fluides à jour. Vous êtes à la recherche active d'un emploi où vous pouvez vous sentir bien, être épanoui professionnellement et développer vos compétences. Alors n'hésitez pas à nous envoyer votre CV ou nous contacter au***. A vous de jouer
aide soignant(e) à domicile st chinian (dpt 34) F/H - St chinian (34) Nous recherchons aujourd'hui un Aide-soignant (F/H) pour le SSIAD de Saint-Chinian , dans l'Hérault ( 34), en CDD pour effectuer des prestations de soin au domicile de nos différents clients. L'aide soignant devra être capable de : Réaliser des soins d'hygiènes confort, installer les patients, Surveiller et identifier des modifications de l'état de santé des patients pour les transmettre à l'infirmier, Aider à l'accomplissement des activités de la vie quotidienne dans le cadre d'une perte d'autonomie temporaire ou définitive, Vous êtes autonome, attentif aux besoins des personnes. Vous disposez de réelles capacités d'adaptation,un certain sens de l'organisation et de compétences techniques pour la réalisation des soins. Rejoignez-nous ! Expérience souhaitée de 1 à 6 mois minimum, de préférence dans le service à domicile. Travail le Week-end (1 week -end sur 2 ) SECTEUR GEOGRAPHIQUE : Saint Chinian et alentours Diplômes : Diplôme d'Etat d'Aide Soignant ou Aide Médico psychologique ( DEAMP) ou DEAES (accompagnement éducatif et social exigé) Date début de contrat : Dès que possible Durée mensuelle du contrat : Temps partiel Minimum 115 heures Horaires en coupés, Matin 7h30-12h30, soir 16h-19h30 Rémunération: à définir selon expérience, reprise d'ancienneté..... Vous êtes intéressé(e) par cette offre et souhaitez faire des vacations à L'Agence Présence Verte Services de St Chinian dans l'Hérault (SSIAD) ? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement
PRESENCE VERTE SERVICES, est une Association Loi 1901, à but non lucratif, d'utilité sociale et actrice du développement social local. Nous rayonnons sur tout le département de l'Hérault depuis 1966, avec plus de 1350 salariés qui œuvrent chaque jour à apporter des réponses adaptées à des personnes âgées et/ou en situation de handicap selon une approche globale, coordonnée et pluridisciplinaire du parcours de vie. Notre mission première: créer,organise...
Diplôme préparé : BAC PRO MELEC Description du poste : Par votre engagement, vous contribuez à la fiabilisation du réseau de distribution et à la continuité d'alimentation de nos clients. En tant que futur Technicien d'Interventions polyvalent: * Sur le réseau, vous réalisez en équipe les travaux de construction, renforcement et renouvellement des réseaux aériens et souterrains. * Chez les clients, vous apprendrez à intervenir sur l'ensemble des interventions liées aux panneaux de comptage et aux branchements (suivant les habilitations obtenues). Pour en savoir plus, allez sur http://www.enedis.fr et visionnez notre vidéo métier : https://youtu.be/2vpJeNVZCjgh Vos atouts : La sécurité est votre credo. Vous faites preuve d'une bonne faculté d'adaptation, appréciez le travail en équipe et vous êtes sensible à la satisfaction client. Vous avez le goût des activités techniques en extérieur et n'avez pas d'appréhension pour les travaux en hauteur. Ce qui peut finir de vous convaincre : Rémunération : les pourcentages appliqués sont supérieurs à la réglementation fixée par la loi. Congés : 30 jours de congés payés + 5 jours supplémentaires pour les révisions Aide au logement : 400€ max/mois Intéressement : Une prime d'intéressement pour tous les alternants ayant une ancienneté d'au moins 3 mois sur l'année N-1 Transports : 100% des frais de transport quotidien (transport en commun) pris en charge par l'employeur Santé : vous bénéficierez d'un régime de prévoyance et d'un régime frais de santé Aide au permis : 800€ max aide à l'obtention du permis B pour les contrats d'apprentissage (+ aide de l'état de 500€) Diplômes demandés : Vous avez suivi une seconde professionnelle traitant des métiers de l'électricité ou êtes titulaire d'un CAP/BEP Electrotechnique, d'un titre professionnel de niveau 3 ou vous avez une première expérience dans ce domaine. Merci de joindre à votre candidature votre CV, une lettre de motivation, ainsi que vos 3 derniers bulletins scolaires. Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
