Consulter les offres d'emploi dans la ville de Parisot située dans le département 81. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Parisot. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 81 - LISLE SUR TARN, 81 - MONTANS, 81 - RABASTENS ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous effectuerez la taille de la vigne en guyot. Vous devez être en capacité d'aller sur le lieu de travail de façon autonome.
Dès que le client a passé commande et payé son panier sur le site internet, le préparateur de commandes de drive reçoit sur son terminal portatif la liste des courses classée en grande catégorie (épicerie, produits d'entretien, boisson, produits frais, surgelés..) et organisée en fonction du trajet à effectuer (objectif : optimiser le temps et ne jamais revenir sur ses pas !). Une fois le produit récupéré, le préparateur de commandes le scanne et le met dans un sac adapté. A la fin de la tournée, le préparateur range le chariot à l'entrée du magasin et édite le ticket de caisse. Dès que le client arrive pour récupérer sa commande, il assemble le panier en allant chercher notamment les produits frais et surgelés conservés à la fraîcheur recommandée pour respecter la chaîne du froid puis le dépose dans le coffre du client. Nous accordons une grande importance au service client. Vous serez polyvalent sur la préparation de commande et la tenue d'un rayon défini, ce qui implique un bon sens de l'organisation et de la gestion des priorités. Vous travaillerez selon un planning tournant, à voir avec l'employeur sur une amplitude horaire allant de 5h à 20h
Notre client, spécialisé dans la production AgroAlimentaire recrute dans le cadre d'un remplacement un(e) PREPARATEUR DE COMMANDES / CARISTE pour travailler dans le FROID. Au sein de l'atelier de stockage FROID (-18°C) vous êtes en charge de rassembler les marchandises (produits alimentaires) destinés à être livrés. Vous suivez les fiches de préparation de produits, vérifiez les charges, veillez à ce qu'il n'y ait pas d'anomalies, les transmettez aux services concernés en cas de problème. Vous déplacez et stockez les produits dans les réserves de la chambre froide. A l'arrivée du camion transporteur vous chargez celui-ci selon le programme de livraison et consignez les suivis d'intervention si besoin. Vous transmettez les informations au service concerné. Pour cela vous utilisez les engins de manutention : transpalette électriques ou chariot élévateurs. Horaires de travail en 3*8 Nous recherchons une personne titulaire des CACES 1-3 et 5 R489. Idéalement vous avez déjà pratiqué le chariot élévateur et la conduite de transpalette manuel. Vous n'êtes pas sensible au froid et acceptez de travailler en horaires décalées dans du -18°C.
Pour le rayon frais et sec. Vous effectuerez la mise en rayon des produits, l'étiquetage, le facing, et la gestion des stocks. Port de charges à prévoir et travail en milieu froid. Vous travaillerez de 6h à 11h, du lundi au samedi. Formation prévue par l'employeur
Petite structure dynamique et familiale. Effectifs de 25 collaborateurs.
Rattaché(e) à la Dirigeante de la société, vous assurerez la vente sur les magasins de Rabastens et Salvagnac : Votre activité comprend: * la gestion commerciale : - l'ouverture et / ou la fermeture du magasin - l'accueil et conseil aux clients - la mise en rayon des produits en assurant une belle présentation et un bon étiquetage - le Contrôle des DLC (Dates limites de consommation) et faire tourner les stocks - l'encaissement auprès des clients et tenir la caisse - la réception des marchandises, leur contrôle et le quantitatif et qualitatif - vous veillerez au rangement et au stockage des produits en réserve et en magasin - vous réaliserez l'inventaire des produits - vous entretenez les rayons et les locaux * vous assurerez la gestion administrative : - Répondre dans les meilleurs délais aux appels téléphoniques - Réaliser et pointer les bons de commande - Saisir et établir les factures (logiciel ISACOMPTA) - Faire les rapprochements bancaires - Réaliser les commandes fournisseurs en lien avec votre responsable Vous travaillerez sur deux sites sur des jours différents : Rabastens et Salvagnac Planning à définir avec l'employeur, du lundi au samedi.
Le recensement de la population a pour objectif de comptabiliser les logements et les habitants de la commune afin de fournir les chiffres des populations légales qui servent de référence au développement des actions municipales. Dans ce cadre, la commune de Rabastens est chargée d'organiser les collectes des informations auprès de la population et, pour effectuer cette mission, doit recruter par voie contractuelle des agents recenseurs pour la période du 16 janvier 2025 au 15 février 2025. Les agents recenseurs seront placés sous l'autorité de la coordonnatrice communale et des coordonnatrices adjointes. Missions : Assister à deux demi-journées de formation obligatoire organisées par l'INSEE Effectuer la visite de reconnaissance sur le terrain Effectuer la collecte du 16 janvier 2025 au 15 février 2025 : distribuer et collecter les questionnaires complétés par les habitants Suivre l'avancée de la collecte via le carnet de collecte Vérifier et comptabiliser les questionnaires recueillis (papiers et Internet) Rendre compte régulièrement de l'avancement de son travail au coordinateur communal ou à son adjoint Restituer en fin de collecte l'ensemble des documents Profil recherché : - Disponible, l'agent recenseur organise lui-même son temps de travail et gère ses horaires en fonction des adresses à recenser : autonome, avec un fort esprit d'initiative, d'organisation et du sens des responsabilités - Être en capacité de se repérer : connaissance de la ville et ses alentours, lecture de plans urbains - Chargé de suivre l'avancement de la collecte : * Tenir à jour quotidiennement et rigoureusement le carnet de tournée * Relancer les habitants qui n'ont pas pu être joints ou qui n'ont pas répondu dans les délais impartis * S'assurer que tous les habitants de son district ont répondu aux questionnaires en ligne ou papier * Rendre compte de l'avancement de son travail au coordinateur communal ou à son adjoint selon les plannings établis - Fait preuve d'aisance relationnelle, de respect des règles de courtoisie et s'assure d'une bonne présentation physique : l'agent doit convaincre et inciter les habitants à répondre par internet, rassurer, conseiller et aider certaines personnes à remplir les questionnaires. - Fait preuve de discrétion : l'agent recenseur est au contact de la population et peut-être invité à entrer dans le logement des personnes recensées, il doit faire preuve de discrétion quant aux informations récoltées.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de l'assistante de direction, vous devrez effectuer ces différentes missions en respectant le choix,l'intimité et le confort de chaque résidant et en appliquant rigoureusement les protocoles définis par la hiérarchie : -Entretien des locaux -Plonge du petit déjeuner, du déjeuner et du dîner en respectant les règles d'hygiène en vigueur. -Dressage de table et débarrassage. -Nettoyage et désinfection de la plonge et de la salle à manger. Amplitude horaires de 6h à 21h00. Planning par roulement : -Journée en continu de 6h à 17h avec une pause déjeuner -Journée en coupures de 07H30 à 19h300 -Journée en coupures de 09h00 à 21h00 Discrétion, adaptation, pondération, tolérance, patience, rigueur, sens de l'écoute, sens des responsabilités, respect du secret professionnel et sens du service sont toutes les qualités professionnelles nécessaires pour occuper ce poste.
Vous serez chargé-e d'effectuer les livraisons des lots de bouteilles de vin auprès d'une clientèle située en Occitanie, essentiellement sur le territoire Midi Pyrénéens. Dans l'exercice de cette mission vous représenterez l'image de l'Entreprise. Vous assurerez : - La Préparation de commande. L'entreprise est dotée sur le site d'un chariot élévateur et d'un transpalette. - La Livraison. Vous procéderez à la signature du Bon de Livraison - L'entretien des Locaux Pour les déplacements sur la journée, le repas du midi sera pris en charge. Quant aux déplacements de courte durée, vous pourrez déjeuner si vous le souhaitez dans un lieu dédié prévu au sein de l'Entreprise (repas non pris en charge) Caces R489 formation possible Autre savoir être : - prudence (respect du code de la route) - Sérieux
Nous recherchons un maître de maison / une maîtresse de maison avec un profil TISF (Technicien d'insertion sociale) au sein de notre Foyer d'Hébergement pour adultes en grande précarité (dispositifs Urgences 115, Stabilisation, Accueil de jour, SPIP, LHSS) et de notre CADA-HUDA. Le maître de maison / la maîtresse de maison assume une fonction de polyvalence dans l'organisation quotidienne du cadre de vie avec l'aide des résidents, dans une démarche éducative. Cette mission s'inscrit en interaction avec le personnel éducatif. Elle contribue aux accompagnements des résidents dans le cadre de la mission hébergement. Vous intégrerez une équipe de 2 maîtres/maîtresses de maison et travaillerez alternance. Activités et taches principales du poste : * Accueil : organiser les conditions matérielles de l'accueil en hébergement (lit, draps etc.) en collaboration avec l'équipe éducative * Participer, encadrer et superviser le travail des résidents chargés du nettoyage, de l'entretien de l'établissement, de la cuisine, du service salle à manger, du dressage, de la lingerie et de la gestion de la banque alimentaire et des collectes auprès des supermarchés et traiteurs (conception et mise en œuvre d'activités d'acquisition ou de maintien de l'autonomie et de la vie sociale. Vous appliquerez les normes HACCP pour les Menus de la semaine, Les Repas témoins et la gestion des réfrigérateurs et congélateurs) * Assurer l'encadrement des résidents à la gestion de l'hygiène des locaux tout en tenant compte des normes d'hygiène * Gérer les stocks alimentaires et fournitures des réserves; faire les courses supplémentaires. * Coordonner les prestations hôtelières (accueil, repas, collations, animations) auprès des résidents, en veillant à la qualité du cadre de vie et de leur chambre, afin de maintenir le bien-être physique et psychologique des résidents dans les actes de la vie quotidienne. * Participer aux réunions éducatives et aux projets personnalisés du résident * Etablir un état des lieux des chambres (entrant et sortant) * Contrôler la qualité des produits * Co-gestion du logiciel de la banque alimentaire Compétences requises (savoirs et savoir - faire) : - Connaissances des adultes en situation de précarité sociale. - Connaissance des normes cuisine (plateau témoin) - Goût pour le travail en équipe pluridisciplinaire - Rigueur et méthode. - Aptitude à mener de front plusieurs tâches. Conditions de travail Horaires : du lundi au dimanche (horaires internat, journée, soirée, week-end) Durée hebdomadaire : Le travail en matinée démarre à 7h00 et en soirée se termine à 20h45 Formation : Expérience 1 an minimum souhaitée. Diplôme TISF souhaité. Une expérience d'aide à domicile serait une valeur ajoutée dans le cas où le candidat / la candidate n'aurait pas occupé un poste de maître de maison / maîtresse de maison. Permis B exigé. Rémunération : Grille salariale CCN 51 + ancienneté
La cité "Le Relais de Montans" a pour objet l'accueil, l'hébergement, notamment d'urgence, et le soutien ou l'accompagnement social de personnes en situation de précarité. Créée en 1989, l'Association Cités Caritas, assure l'accueil, l'hébergement, l'accompagnement et l'insertion de personnes en situation d'exclusion et/ou de handicap. Nouvellement intégrée au Territoire Sud de Cités Caritas, la Cité « LE RELAIS DE MONTANS » dans le Tarn, à Montans, Lisle-sur-Tarn.
Professeur / Professeure de Mathématiques et Français. Rabastens (81800) Nous recherchons un(e) enseignant(e) à domicile en Mathématiques et Français pour des élèves de Primaire, recherchant un suivi personnalisé. Vous devez être disponible le mercredi après - midi et/ou le jeudi soir. Un bac+3 validé dans la matière est exigé. D'autres missions vous seront proposées en cours d'année scolaire. Rémunération évolutive en fonction du déplacement, des diplômes et de l'expérience pédagogique.
Vous aurez pour missions - La préparation des tournées (possible port de charges) - La distribution du courrier, des colis, recommandé et parfois la publicité - Livraison en voiture Travail le samedi obligatoire Formation prévue avant de démarrer sur le poste. Profil : Vous possédez le permis B. Pour mener à bien vos missions, vous devez savoir lire et écrire le français. Vous devez avoir le sens de l'orientation . Prise de poste immédiate !
DATE DE CLOTURE DES CANDIDATURES : 06/12/2024 DATE DE RECRUTEMENT SUR POSTE : 01/03/2025 Fonction principale : Le chargé des publics H/F conçoit, développe et organise les dispositifs de l'action culturelle pour l'Archeosite, le CCE et la Microfolie mobile. Il sensibilise les publics et participe à développer le rayonnement des sites grâce à des partenariats et des ac-tions de communication. Missions principales : - Développer les publics en élaborant les outils de médiation adaptés à chaque typologie de publics. - Participer à la gestion des collections, à l'inventaire des collections et à la gestion du centre de conservation et d'études. - Concevoir des supports variés tels que des documents d'aide à la visite, livrets, fiches de salle, dossiers pédagogiques, et cartels. - Participer au développement des projets transversaux au sein de la collectivité. - Organiser, programmer et coordonner les manifestations événementielles. - Elaborer un plan de communication pour chaque projet. - Assurer la visibilité du site et des événements sur le web, animer et mettre à jour les informations : site, réseaux sociaux, partenaires. - Evaluer et créer des partenariats. - Développer les réseaux professionnels. - Elaborer et suivre le budget prévisionnel des activités de médiation. - Coordonner, planifier et garantir le bon fonctionnement des médiateurs et des vacataires. Profil Titulaire d'une formation de niveau II (BAC +3/4), de préférence en médiation culturelle, patrimoine, his-toire de l'Art, archéologie ou métiers de la culture. Permis B SAVOIRS - Savoirs socio-professionnels - Sociologie des publics - Évolutions et enjeux des politiques patrimoniales - Principes de la médiation Culturelle - Principes d'organisation événementielle, techniques et outils d'information et communication - Culture muséographique - Méthodes pédagogiques, techniques d'animation - Culture générale en histoire, histoire de l'art, archéologie, histoire des sciences et des civilisations, urbanisme, architecture, ethnographie, etc. - Caractéristiques techniques des collections ou du site - Règles de sécurité des ERP - Techniques et outils de communication - Techniques rédactionnelles - Organisation de la collectivité - Contexte socio-économique et culturel local - Pratique d'une langue étrangère SAVOIRS-FAIRE - Recueillir et analyser les informations scientifiques et culturelles relatives au Patrimoine - Analyser les besoins et les caractéristiques des différents publics - Élaborer les projets d'activités pédagogiques et de médiation en fonction des différents publics - Rédiger des fiches-projets, programmer et gérer le budget d'un projet - Définir des dispositifs d'accueil des publics et réaliser des études de publics. - Concevoir et utiliser des outils de communication (mailings, fichiers, réseaux.) - Concevoir et organiser des manifestations culturelles - Construire des circuits, des visites guidées, des ateliers pédagogiques de sensibilisation - Planifier l'ensemble des actions et évaluer les temps d'intervention - Faire appel à des prestataires extérieurs - Imaginer des supports de communication (documents papier, audiovisuel, objets, etc.) adaptés aux publics - Appliquer les procédures comptables. SAVOIR-ETRE : - Créativité et dynamisme - Pédagogie - Rigueur - Leadership et sens du travail en équipe - Autonomie - Capacité à rendre compte - Sens du service public - Capacité à travailler en transversalité - Capacité d'adaptation - Reserve et discrétion
La Communauté d'Agglomération Gaillac-Graulhet (entre vignoble et bastides) est l'une des 3 agglomérations du département du Tarn, en cœur d'Occitanie. Depuis 2017, elle intègre de nombreux domaines de compétences qui touchent à la vie quotidienne de ses habitants. Regroupant 56 communes et 850 agents, la collectivité se distingue par son attractivité économique, son offre touristique et sa qualité de vie
L'animateur-trice met en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, sportives, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de l'accueil périscolaire (temps court avant et après l'école) et extrascolaire (mercredi et vacances). Il.elle a sous sa responsabilité un groupe de mineurs dont il.elle assure la sécurité physique et morale. Il.elle conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs en cohérence avec le projet éducatif communautaire ainsi que le projet pédagogique du centre et de l'équipement dans le respect du cadre règlementaire des ACM. Missions principales : -Accueillir les enfants et les familles -Encadrer par l'animation un groupe d'enfants -Assurer le développement physique, psychologique et affectif de l'enfant -Animer, construire et maintenir la dynamique de groupe -Planifier, organiser et évaluer les projets d'activités socio-éducatives -Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités -Assurer l'organisation pratique et matérielle de la prestation -Maîtriser les méthodes et les outils pédagogiques d'animation Missions spécifiques : -Être à l'écoute -Participer aux actions de formation -Être sensible et force de proposition pout l'intégration d'enfants en situation d'handicap -Être en alerte sur des comportements particuliers d'enfants -Savoir alerter et rendre compte. Profil recherché : - Expérience similaire dans le domaine - Connaissance de la fonction publique et sens du service public - Diplôme exigé : BAFA ou équivalents, PSC1. Savoir-être : -Patience -Compréhension -Pédagogie -Disponibilité -Sens relationnel -Créativité -Enthousiasme -Dynamisme -Sens des responsabilités Savoir-Faire : -Maîtriser les techniques d'animation -Connaître les publics enfants et adolescents -Être en capacité de contribuer à un projet partenarial -Maîtriser les techniques d'éveil de l'enfant et d'expression corporelle -Maîtriser les tâches matérielles de préparation et de logistique -Vérifier l'application des règles de sécurité -Participer à l'aménagement et au maintien de l'hygiène et de la sécurité des locaux et des espaces d'activités -Sensibiliser les publics accueillis aux règles de sécurité, à la citoyenneté et à la vie en collectivité -Effectuer une vigilance sanitaire (comportement, soins) -Analyser les effets et impacts des projets au regard des objectifs pédagogiques définis en amont -Savoir rendre compte après évaluation des projets mis en œuvre Savoir : -Réglementation relative à l'organisation d'accueil d'enfants et la mise en œuvre d'activités -Projet d'accueil individualisé (pratiques des actes, procédures d'urgence, etc.) -Règlementation hygiène alimentaire -Réglementation ERP -Principes de nettoyage et de désinfection -Ergonomie (gestes et postures) -Gestes premiers secours
Fonction principale : L'animateur-trice met en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, sportives, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de l'accueil périscolaire (temps court avant et après l'école) et extrascolaire (mercredi et vacances). Il.elle a sous sa responsabilité un groupe de mineurs dont il.elle assure la sécurité physique et morale. Il.elle conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs en cohérence avec le projet éducatif communautaire ainsi que le projet pédagogique du centre et de l'équipement dans le respect du cadre règlementaire des ACM. Missions principales : -Accueillir les enfants et les familles -Encadrer par l'animation un groupe d'enfants -Assurer le développement physique, psychologique et affectif de l'enfant -Animer, construire et maintenir la dynamique de groupe -Planifier, organiser et évaluer les projets d'activités socio-éducatives -Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités -Assurer l'organisation pratique et matérielle de la prestation -Maîtriser les méthodes et les outils pédagogiques d'animation Missions spécifiques : -Participer aux actions de formation -Être sensible et force de proposition pout l'intégration d'enfants en situation d'handicap -Être en alerte sur des comportements particuliers d'enfants -Savoir alerter et rendre compte. Savoir-Faire : -Maîtriser les techniques d'animation -Connaître les publics enfants et adolescents -Être en capacité de contribuer à un projet partenarial -Maîtriser les techniques d'éveil de l'enfant et d'expression corporelle -Maîtriser les tâches matérielles de préparation et de logistique -Vérifier l'application des règles de sécurité -Participer à l'aménagement et au maintien de l'hygiène et de la sécurité des locaux et des espaces d'activités -Sensibiliser les publics accueillis aux règles de sécurité, à la citoyenneté et à la vie en collectivité -Effectuer une vigilance sanitaire (comportement, soins) -Analyser les effets et impacts des projets au regard des objectifs pédagogiques définis en amont -Savoir rendre compte après évaluation des projets mis en œuvre Savoir : -Réglementation relative à l'organisation d'accueil d'enfants et la mise en œuvre d'activités -Projet d'accueil individualisé (pratiques des actes, procédures d'urgence, etc.) -Règlementation hygiène alimentaire -Réglementation ERP -Principes de nettoyage et de désinfection -Ergonomie (gestes et postures) -Gestes premiers secours
AUTOCAR VOYAGER FAUROUX Entreprise familiale du Tarn d'une trentaine d'autocars recherche un ou une chauffeur d'autocar Tourisme avec Expérience. Poste basé à Lisle sur Tarn (81) Poste en CDI / 35h Prise de poste à partir de Mars/Avril 2025 Sous la responsabilité du Responsable du planning, vous aurez en charge des transports, des journées et des voyages en France et en Europe. Nous n'effectuons pas de transport de type lignes. Vous êtes titulaire du permis D + FIMO/FCO à jour, vous avez au minimum 4 ans d'expérience. Conditions salariales : - Coefficient : 150V à 155V - Salaire mensuel brut de 2027€ + variables (primes week-ends, primes de découcher) - Avantages : 13e mois dès les premiers mois de présence Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 13,37€ par heure Nombre d'heures : 35 heures par semaine
Pour l'un de nos clients, nous sommes à la recherche un.e ouvrier.ière agricole en production porcine. Elevage spécialisé dans les naissances, nous avons à cœur le bien être de nos animaux et le respect des règles sanitaires. Vos missions seront: - Soins quotidiens du troupeau - Nettoyage et entretien du matériel et des bâtiments( nettoyage et maintenance des locaux, du petit matériel, travaux d'aménagement) - Un week-end travaillé sur 3 - Allotement, vaccination, pesées, préparation des départs des animaux Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. A compétences égales, priorité aux personnes handicapées.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. @Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. @Nous n'avons pas arrêté de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. @Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Professeur / Professeure d'Anglais. AMBRES (81500) Nous recherchons un(e) enseignant(e) à domicile en Anglais pour un élève au Lycée, recherchant un suivi personnalisé. Vous devez être disponible le lundi ou le jeudi à partir de 17h30. Un bac+3 validé dans la matière est exigé. D'autres missions vous seront proposées en cours d'année scolaire. Rémunération évolutive en fonction du déplacement, des diplômes et de l'expérience pédagogique.
Nous recrutons pour l'un de nos clients 1 OPERATEUR SUR COMMANDE NUMERIQUE F/HVos missions : -Récupérer le dossier technique -Assurer la mise en position de la pièce lors du montage en machine -Réaliser les opérations d'usinage et en contrôler la conformité -Réaliser des corrections d'usures pour recentrer les dérives -Identifier et isoler les non-conformités -Participer à l'amélioration continue du service -Assurer la maintenance de 1er niveau et le maintien du poste de travail conforme au standard Votre profil : Vous êtes issu d'une formation en mécanique/usinage ou vous avez acquis une première expérience réussie sur un poste similaire.
LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION GAILLAC-GRAULHET Département du Tarn 81 - 73 000 habitants - 56 Communes - 850 agents Recrute 3 ANIMATEURS INTERVENTIONS PONCTUELLES ARCHEOSITE Poste ouvert au personnel contractuel - Catégorie : C - Grade : Adjoint d'animation CDD durée 1 an renouvelable (contrat horaire) DATE DE CLOTURE DES CANDIDATURES : 18/12/2024 DATE DE RECRUTEMENT SUR POSTE : FEVRIER 2025 La Communauté d'Agglomération Gaillac Graulhet (entre vignoble et bastides) est l'une des 3 agglomérations du département du Tarn, en cœur d'Occitanie. Depuis 2017, elle intègre de nombreux domaines de compétences qui touchent à la vie quotidienne de ses habitants. Regroupant 56 communes et 850 agents, la collectivité se distingue par son attractivité économique, son offre touristique et sa qualité de vie. Fonction principale : - Animer des visites guidées du site pour des groupes d'enfants et d'adultes - Animer des ateliers pédagogiques pour scolaires et public individuel (mosaïque, poterie fresque, archéologie...) - Réaliser l'accueil des visiteurs et de la boutique-souvenir présente sur le site - Gérer les encaissements au besoin - Participer à des animations ponctuelles à thème - Interventions ponctuelles et variables selon la saison. Conditions d'exercice : Lieu d'affectation : Archéosite de Montans Rémunération sur état d'heures Profil recherché : - Connaissances et goût pour l'histoire ou l'archéologie - Expérience en tourisme ou animation culturelle, capacité à animer un groupe d'adultes ou d'enfants - Qualités pédagogiques - La maîtrise d'une langue étrangère est appréciée - Sens du travail en équipe - Disponibilités en semaine, selon planning de réservation des groupes et certains week-ends, jours fériés ou soirées. Rémunération : Statutaire + indemnité de congés payés. Rémunération sur état d'heures Lettre de candidature + C.V.détaillé à adresser à : par mail : recrutement.rh@gaillac-graulhet.fr par courrier : Monsieur Paul SALVADOR, Président Communauté d'Agglomération Gaillac-Graulhet Le Nay Tecou -BP80133- 81604 Gaillac Renseignements : Mme Fany Maury fany.maury@gaillac-graulhet.fr Travailleurs handicapés : Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Professeur / Professeure de Mathématiques et Français. PARISOT (81310) Nous recherchons un(e) enseignant(e) à domicile en Mathématiques et Français pour des élèves de Primaire, recherchant un suivi personnalisé. Vous devez être disponible le lundi en fin de journée, le vendredi en fin de journée et/ou le samedi après-midi. Un bac+3 validé dans la matière est exigé. D'autres missions vous seront proposées en cours d'année scolaire. Rémunération évolutive en fonction du déplacement, des diplômes et de l'expérience pédagogique.
Rattaché(e) au service « Vie Locale et Patrimoine », sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service et sous la coordination de l'agent en charge du musée et du conservateur, le/la chargé(e) d'accueil et de médiation assurera l'accueil des publics et les visites commentées des collections permanentes et des expositions temporaires. Elle/il aura pour activités principales : L'accueil du public : - accueillir, informer et orienter les publics, - assurer l'ouverture et la fermeture du musée, - assurer la billetterie, l'ouverture et la clôture de caisse, - échanger avec les publics avant et après les visites, - analyser la fréquentation des publics, - donner des renseignements succincts concernant le tourisme sur le territoire. La médiation culturelle : - Promouvoir les activités du musée auprès des partenaires (scolaires, entreprises) - Organiser et animer des visites guidées adaptées : - pour les publics individuels et groupes, - pour les scolaires - établir un bilan des actions culturelles - être force de propositions avec les partenaires (cinéma, médiathèque,...) Et occasionnellement : - participer aux montages et démontages des expositions temporaires. Profil : - Ouverture et sensibilité artistique aux arts, - Aisance relationnelle, - Pédagogie, - Connaissance des musées, - Connaissance de langues étrangères appréciée : anglais et/ou espagnol, - Maîtrise des outils informatiques (tableur Excel), internet et messagerie. Conditions particulières : - Travail les weeks-ends - Travail occasionnel hors horaires pour événements spéciaux : vernissages, journées européennes du patrimoine, nuit des musées,...
Situé à Rabastens (Tarn), le musée du Pays rabastinois possède des collections d'art et d'artisanat locaux. Présentées dans un ancien hôtel particulier, ces collections regroupent un ensemble de 5000 pièces dont la plus grande collection de terres-cuites vernissée de Giroussens, une importante mosaïque gallo-romaine du IVème siècle, des affiches réalisées par Jane ATCHE, des maquettes du couturier REBE...Chaque année, le musée organise des expositions temporaires en lien avec les collections
Au sein d'une Entreprise Familiale, dans un environnement de travail unique et agréable au cœur d'une pépinière viticole, vous serez chargé (H/F) d'effectuer différentes missions - Une mission de conducteur/conductrice de tracteurs et autres engins agricoles pour les différents travaux agricoles - Une mission en appui aux équipes pour diverses tâches liées au bon fonctionnement de la pépinière - Une mission de livraison à l'international (essentiellement l'Espagne) et mais majoritairement à la semaine, à savoir : * De Décembre à Mars : déplacement à la semaine (le camion est doté d'une cabine et selon le déplacement Hôtel possible. Les repas sont pris en charge) * De Mars à Avril : déplacement deux jours par semaine avec déchargement des cartons * De Mai à Juin : livraison à la journée avec déchargement de pot Si vous n'êtes pas titulaire du permis PL formation possible Organisation du temps de travail sur l'exploitation : du Lundi au Vendredi de 8h à 12h et de 13h30 à 17h30
Le Groupe FREYSSINET AERO réalise des pièces mécaniques de précision et des équipements en sous-traitance globale pour l'industrie aéronautique. Avec environ 100 collaborateurs, FREYSSINET AERO est constitué de sociétés spécialisées en fonderie, fabrication additive, usinage, procédés spéciaux et assemblage. Nous rejoindre c'est : - Travailler dans l'Usine du futur : 4.0 - Evoluer dans un environnement hautement technologique avec des équipements de dernière génération. - Faire partie d'une entreprise préoccupée par une démarche environnementale Afin de renforcer l'équipe, nous recherchons un Contrôleur (F/H) en CDI. En tant que Contrôleur(se), vous serez en charge de contrôler le produit aux étapes définies et de déclarer la conformité auprès des clients. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser le contrôle des pièces - Déclarer la conformité des produits auprès des clients - Participer à l'amélioration de la performance du service - Accepter ou refuser la libération d'un produit en l'état Cette opportunité offre des perspectives d'évolution vers des compétences en contrôle tridimensionnel, permettant d'élargir vos responsabilités et vos connaissances. Profil : Titulaire d'un BAC+2 / BAC+3 de type BUT Génie Mécanique ou équivalent Une première expérience en contrôle dimensionnel en milieu industriel est souhaitée, mais les débutants enthousiastes avec une forte volonté d'apprendre et de progresser dans ce domaine sont les bienvenus ! Connaissances en lecture de plans techniques Connaissances en méthodes et moyens de contrôle (dimensionnels conventionnels, tridimensionnels, .) Rigueur, attention aux détails, proactivité et capacité à travailler en équipe Bonnes compétences en communication pour interagir avec les clients et les équipes internes Rémunération et horaires de travail : - Horaire de travail : travail en horaire de journée (8h-17h du lundi au jeudi, 8h-16h le vendredi) - Rémunération annuelle : à partir de 27 713 € sur 12 mois (primes incluses) Informations complémentaires : Package salarial : - Mutuelle et prévoyance prise en charge à 100% par l'entreprise - Prime vacances - Indemnité de transport - Carte cadeaux - Avantages liés au Comité d'Entreprise (organisation d'évènements.) - Participation en fonction des résultats de l'entreprise *** Au sein du Groupe FREYSSINET AERO, nous sommes convaincus que la diversité sous toutes ses formes est un atout essentiel pour notre réussite collective. Vous ne répondez pas à toutes les exigences de ce poste ? Nous vous encourageons quand même à postuler ! Plus que des compétences techniques, nous recherchons des personnalités. Nous examinons attentivement chaque candidature, en tenant compte des forces et des capacités uniques de chaque individu. Nous valorisons la diversité des profils de nos collaborateurs et nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif.
Le Groupe FREYSSINET AERO réalise des pièces mécaniques de précision et des équipements en sous-traitance globale pour l'industrie aéronautique. Avec environ 100 collaborateurs, FREYSSINET AERO est un groupe constitué de sociétés spécialisées en fonderie, fabrication additive, usinage, procédés spéciaux et assemblage. Nous rejoindre c'est : - Travailler dans l'Usine du futur : 4.0 - Evoluer dans un environnement hautement technologique avec des équipements de dernière génération. - Faire partie d'une entreprise préoccupée par une démarche environnementale Afin de renforcer notre service QSE, nous recherchons un Chargé QSE (F/H) en CDI. En tant que Chargé(e) QSE, vous serez en charge de l'implantation et du déploiement du système de management de la qualité au sein de l'entreprise. Vous vous assurerez de l'application de la règlementation, des normes et des exigences clients. Vous veillerez à l'appropriation des systèmes de management Qualité par l'ensemble des collaborateurs en tenant compte des objectifs de performance et de rentabilité. Vos missions seront les suivantes : - Créer et mettre à jour le système documentaire du Groupe et en assurer la conformité - Former et accompagner le personnel à la démarche Qualité - Suivre et analyser les indicateurs de performance de son périmètre - S'assurer du suivi des actions d'amélioration - Réaliser des analyses de risques - Piloter les projets - Déterminer et réaliser des actions correctives, curatives et préventives afin de contribuer à la démarche d'amélioration continue - Réaliser une veille règlementaire, définir et suivre un plan d'action associé - Réaliser les audits internes en vue d'améliorer les systèmes de management Qualité - Suivre les audits de certification externes pour le Groupe Cette liste n'est pas exhaustive et vous pourrez être amené(e) à intervenir sur d'autres missions en lien avec vos domaines de compétences. Profil : Diplôme de niveau Master (BAC +5) ou spécialisation équivalente en QSE Connaissance des normes EN9100 et ISO 9001 Une expérience de 2 à 3 ans dans le domaine est souhaitée, y compris les périodes d'alternance. Toutefois, nous considérons également les profils moins expérimentés qui sont motivés et désireux d'apprendre et de progresser ! Dynamisme, esprit d'analyse, capacité à prendre du recul, approche pédagogique, compétences rédactionnelles, sens de la synthèse et persévérance Une appétence pour le terrain et un esprit pragmatique sont également essentiels Rémunération et horaires de travail : - Horaire de travail : travail en horaire de journée (8h-17h du lundi au jeudi, 8h-16h le vendredi) - Rémunération annuelle : selon profil et expérience Informations complémentaires : - Mutuelle et prévoyance prise en charge à 100% par l'entreprise - Prime vacances - Indemnité de transport - Participation en fonction des résultats de l'entreprise - Carte cadeaux - Avantages liés au Comité d'Entreprise (organisation d'évènements.) *** Au sein du Groupe FREYSSINET AERO, nous sommes convaincus que la diversité sous toutes ses formes est un atout essentiel pour notre réussite collective. Vous ne répondez pas à toutes les exigences de ce poste ? Nous vous encourageons quand même à postuler ! Plus que des compétences techniques, nous recherchons des personnalités. Nous examinons attentivement chaque candidature, en tenant compte des forces et des capacités uniques de chaque individu. Nous valorisons la diversité des profils de nos collaborateurs et nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif.
Le Groupe FREYSSINET AERO réalise des pièces mécaniques de précision et des équipements en sous-traitance globale pour l'industrie aéronautique. Avec environ 100 collaborateurs, FREYSSINET AERO est constitué de sociétés spécialisées en fonderie, fabrication additive, usinage, procédés spéciaux et assemblage. Nous rejoindre c'est : - Travailler dans l'Usine du futur : 4.0 - Evoluer dans un environnement hautement technologique avec des équipements de dernière génération. - Faire partie d'une entreprise préoccupée par une démarche environnementale Afin de renforcer l'équipe, nous recherchons un Technicien Méthodes (H/F) en CDI. Rattaché(e) au Responsable de Processus, vous allez intervenir dans la conception d'outillages mécaniques pour les opérations de marquage, montage, contrôle et conditionnement en fin de gamme. Cette opportunité vous offre la possibilité de travailler avec une diversité de matériaux (carton, plastique, métal, etc.) et de choisir en autonomie les solutions les plus adaptées aux besoins spécifiques. Vous aurez également l'opportunité de collaborer avec des experts dans un atelier bien équipé et de contribuer à des projets d'envergure, en concevant des produits métalliques à forte valeur ajoutée. Vos missions seront les suivantes : - Rassembler et organiser toutes les informations techniques nécessaires pour concevoir l'outillage le plus adéquat suivant le besoin - Concevoir les outillages mécaniques nécessaires, réaliser la mise en plan avec les cotations associées - Assurer la Mise en Position (MIP) et le Maintien en Position (MAP) sur les procédés de fin de gamme - Élaborer des cahiers des charges précis et complets en vue de lancer des appels d'offres pour la fabrication d'outillage à sous-traiter - Suivre tout le processus d'approvisionnement, de la demande de devis à la réception des commandes - Collaborer aux premiers essais et contribuer à la mise au point des process pour valider l'outillage conçu avec l'Atelier Profil : Diplôme BUT en Génie Mécanique ou en Licence GMA, Méthodes Industrielles, ou équivalent. Vous aimez la polyvalence et être sur le terrain Expérience antérieure dans un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel ou de production mécanique Réactivité et capacité à gérer plusieurs activités simultanément dans une ambiance de travail dynamique Sérieux et implication, avec un fort sens du service Organisation et minutie, avec une vigilance rigoureuse à chaque étape du processus Rémunération et horaires de travail : - Horaire de travail : travail en horaire de journée (8h-17h du lundi au jeudi, 8h-16h le vendredi) Informations complémentaires : Package salarial : - Mutuelle et prévoyance prise en charge à 100% par l'entreprise - Prime vacances - Indemnité de transport - Carte cadeaux - Avantages liés au Comité d'Entreprise (organisation d'évènements.) - Participation en fonction des résultats de l'entreprise Au sein du Groupe FREYSSINET AERO, nous sommes convaincus que la diversité sous toutes ses formes est un atout essentiel pour notre réussite collective. Vous ne répondez pas à toutes les exigences de ce poste ? Nous vous encourageons quand même à postuler ! Plus que des compétences techniques, nous recherchons des personnalités. Nous examinons attentivement chaque candidature, en tenant compte des forces et des capacités uniques de chaque individu. Nous valorisons la diversité des profils de nos collaborateurs et nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif.
Avez-vous déjà été initié(e) à la mesure tridimensionnelle durant vos études en génie mécanique ou en métrologie ? Peut-être avez-vous même eu l'occasion de faire un stage ou une alternance dans ce domaine ? À ce moment-là, vous vous êtes sûrement demandé(e) : "Et si j'allais plus loin ?" Pourquoi ne pas devenir un(e) véritable expert(e), capable de maîtriser non seulement les techniques de contrôle, mais également la programmation des machines de mesure tridimensionnelle (MMT) ? Si cela résonne en vous, alors cette opportunité est pour vous ! Vous rejoindrez notre équipe des Méthodes. Ce poste offre une opportunité unique de renforcer vos compétences en métrologie, avec une formation et un accompagnement personnalisé pour vous permettre de devenir un(e) expert(e) dans ce domaine. Vos missions : - Analyser les documents clients - Elaborer les programmes de mesure tridimensionnelle pour les machines de contrôle (ZEISS, MITUTOYO) - Valider la Mise en Position (MIP) et le maintien en position (MAP) de la pièce sur l'outillage avant le lancement en production en collaboration avec le Concepteur Outillage - Réaliser la mise au point du programme sur la machine et valider les premières mesures pour garantir les spécifications techniques et les normes de qualité - Interpréter les résultats des premières mesures et proposer des améliorations pour les processus de production - Rédiger des gammes de contrôle associées à la pièce pour chaque opération de la gamme de fabrication - Assurer la maintenance préventive et l'étalonnage de nos moyens 3D Profil : Idéalement une première expérience en contrôle tridimensionnel, mais les débutants enthousiastes avec une forte volonté d'apprendre et de progresser dans ce domaine sont les bienvenus ! Connaissances approfondies en lecture de plans techniques et tolérancements (cotations fonctionnelles) Méthodique, rigoureux(se), précis(e) avec le sens de l'observation Bonnes capacités d'analyse et de résolution de problèmes - Horaire de travail : travail en horaire de journée (8h-17h du lundi au jeudi, 8h-16h le vendredi) Informations complémentaires : Package salarial : - Mutuelle et prévoyance prise en charge à 100% par l'entreprise - Prime vacances - Indemnité de transport - Carte cadeaux - Avantages liés au Comité d'Entreprise (organisation d'évènements.) - Participation en fonction des résultats de l'entreprise Au sein du Groupe FREYSSINET AERO, nous sommes convaincus que la diversité sous toutes ses formes est un atout essentiel pour notre réussite collective. Vous ne répondez pas à toutes les exigences de ce poste ? Nous vous encourageons quand même à postuler ! Plus que des compétences techniques, nous recherchons des personnalités. Nous examinons attentivement chaque candidature, en tenant compte des forces et des capacités uniques de chaque individu. Nous valorisons la diversité des profils de nos collaborateurs et nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif.
Rattaché(e) au Responsable des Méthodes, vous avez pour mission d'industrialiser le contrôle tridimensionnel des nouveaux produits, d'établir leur carte de contrôle et d'assurer leur stabilité (MSP). Vos missions seront les suivantes : - Analyser les documents clients et participer aux revues de lancement de l'industrialisation avec le client - Développer les programmes de mesure tridimensionnelle pour les machines de contrôle (ZEISS, MITUTOYO) - Valider la Mise en Position (MIP) et le maintien en position (MAP) de la pièce sur l'outillage avant le lancement en production en collaboration avec le Concepteur Outillage - Réaliser la mise au point du programme sur la machine et valider les premières mesures pour garantir la conformité des spécifications techniques et des normes de qualité - Interpréter les résultats des premières mesures et proposer des améliorations pour les processus de production - Rédiger des gammes de contrôle associées à la pièce pour chaque opération de la gamme de fabrication - A partir des cartes de contrôle, vous surveillerez les variations de chaque processus (MSP) de votre périmètre, analyserez les dérives et proposerez les actions correctives à mettre en œuvre pour revenir au processus stable. Une fois la maturité du processus démontrée, vous mettrez en œuvre un échantillonnage des contrôles pour le suivi du process - Assurer la maintenance préventive et l'étalonnage de nos moyens 3D - Vous serez également amené(e) à collaborer avec le service Contrôle en tant que référent(e) technique en cas d'études de non-conformités - Contribuer aux initiatives d'amélioration continue du Service Méthodes et participer à des projets techniques visant à améliorer la qualité des industrialisations Profil : Connaissances solides en métrologie et en lecture de plans techniques (cotations fonctionnelles) Maîtrise des logiciels de programmation de MMT (Calypso, etc) Bonnes capacités d'analyse et de résolution de problèmes. Méthodique, rigoureux et dynamique, vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire. Rémunération et horaires de travail : - Horaire de travail : travail en horaire de journée (8h-17h du lundi au jeudi, 8h-16h le vendredi) - Rémunération annuelle : selon profil et expérience Informations complémentaires : Package salarial : - Mutuelle et prévoyance prise en charge à 100% par l'entreprise - Prime vacances - Indemnité de transport - Carte cadeaux - Avantages liés au Comité d'Entreprise (organisation d'évènements.) - Participation en fonction des résultats de l'entreprise Au sein du Groupe FREYSSINET AERO, nous sommes convaincus que la diversité sous toutes ses formes est un atout essentiel pour notre réussite collective. Vous ne répondez pas à toutes les exigences de ce poste ? Nous vous encourageons quand même à postuler ! Plus que des compétences techniques, nous recherchons des personnalités. Nous examinons attentivement chaque candidature, en tenant compte des forces et des capacités uniques de chaque individu. Nous valorisons la diversité des profils de nos collaborateurs et nous nous engageons à offrir un environ Nous rejoindre c'est : - Travailler dans l'Usine du futur : 4.0 - Evoluer dans un environnement hautement technologique avec des équipements de dernière génération. - Faire partie d'une entreprise préoccupée par une démarche environnementale
Le Groupe FREYSSINET AERO réalise des pièces mécaniques de précision et des équipements en sous-traitance globale pour l'industrie aéronautique. Avec environ 100 collaborateurs, FREYSSINET AERO est constitué de sociétés spécialisées en fonderie, fabrication additive, usinage, procédés spéciaux et assemblage.
Entreprise industrielle de bonneterie recherche un technicien sur métiers à tricoter circulaires. Après formation, au sein d'un atelier autonome, votre mission consistera à assurer le réglage et le dépannage d'un parc de métiers à tricoter
Établissements Olivier GUILLE et Fils, Entreprise industrielle de secteur textile
Nous rejoindre c'est : - Travailler dans l'Usine du futur : 4.0 - Evoluer dans un environnement hautement technologique avec des équipements de dernière génération. - Faire partie d'une entreprise préoccupée par une démarche environnementale Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Opérateur Polyvalent (F/H) en CDD. Rattaché(e) à l'atelier de Production, vous aurez pour objectif de réaliser des tâches polyvalentes selon les exigences des clients et les impératifs de réalisation (qualité, délai et coût) excluant les procédés spéciaux. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser la réception des commandes clients et des livraisons fournisseurs - Réaliser le masquage et démasquage des pièces - Réaliser le contrôle des pièces - Réaliser le marquage des pièces - Réaliser l'emballage des pièces - Gérer le stock masquage - Préparer les pièces pour la mise au bain Profil : Intéressé(e) par le milieu industriel, vous êtes une personne minutieuse et rigoureuse. Sérieux(se), dynamique et impliqué(e), votre motivation sera votre atout principal afin de devenir rapidement opérationnel(le) dans ce poste. - Horaire de travail : travail en horaire de journée (8h-17h du lundi au jeudi, 8h-16h le vendredi) Informations complémentaires : - Mutuelle et prévoyance prise en charge à 100% par l'entreprise - Prime vacances - Indemnité de transport - Carte cadeaux - Avantages liés au Comité d'Entreprise (organisation d'évènements.) - Participation en fonction des résultats de l'entreprise Au sein du Groupe FREYSSINET AERO, nous sommes convaincus que la diversité sous toutes ses formes est un atout essentiel pour notre réussite collective. Vous ne répondez pas à toutes les exigences de ce poste ? Nous vous encourageons quand même à postuler ! Plus que des compétences techniques, nous recherchons des personnalités. Nous examinons attentivement chaque candidature, en tenant compte des forces et des capacités uniques de chaque individu. Nous valorisons la diversité des profils de nos collaborateurs et nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif.
Rattaché au Responsable de Processus, vous avez pour mission de contrôler des pièces suivant les exigences clients et de déclarer la conformité des pièces suivant des critères d'acceptations. Vos missions seront les suivantes : Préparer les pièces avant le contrôle Contrôler et sanctionner les pièces par un procès-verbal Assurer le suivi des étalonnages et des analyses produits Suivre le stock des produits Vérifier et valider les procédures Participer à l'audit annuel et maintenance des installations certifié NADCAP Profil : Vous possédez une certification COFREND dans le domaine de la radiographie RT2 ou de solides connaissances en contrôle non destructif. Vous avez une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine des CND, idéalement dans le secteur aéronautique Vous avez des aptitudes à travailler en autonomie et en équipe. Vous êtes dynamique et rigoureux. Rémunération et horaires de travail : - Horaire de travail : travail en horaire de journée (8h-17h du lundi au jeudi, 8h-16h le vendredi) Informations complémentaires : Package salarial : - Mutuelle et prévoyance prise en charge à 100% par l'entreprise - Prime vacances - Indemnité de transport - Carte cadeaux - Avantages liés au Comité d'Entreprise (organisation d'évènements.) - Participation en fonction des résultats de l'entreprise Plus que des compétences techniques, nous recherchons des personnalités. Nous examinons attentivement chaque candidature, en tenant compte des forces et des capacités uniques de chaque individu. Nous valorisons la diversité des profils de nos collaborateurs et nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif.
Rattaché à la DGAST, le chargé de mission GEPU & GEMAPI assure la déclinaison financière et opérationnelle et le pilotage des compétences communautaires GEPU & GEMAPI dont notamment la préparation et le suivi d'un schéma directeur sur l'ensemble du territoire. - Assure la gestion financière et technique des eaux pluviales urbaines, des milieux aquatiques ainsi que de la prévention contre les risques d'inondations, en relation avec les usagers, prestataires, syndicats mixtes, fournisseurs et partenaires institutionnels. - Met en application la règlementation en vigueur et assure la conduite de projets ainsi que le pilotage des réunions avec des élus et des agents - Réalise ou fait réaliser des expertises ainsi que des travaux relatifs aux ouvrages hydrauliques et naturels Missions : - Accueil physique et/ou téléphonique des usagers sur le plan technique - Gérer les demandes de conseils des usagers, communes, élus, partenaires sur le plan technique, - Assurer la traçabilité des demandes via un tableau de bord Gestion technique du service - Gestion technique du Service Compétences GEPU : - Diriger le schéma directeur des eaux de pluie dont les livrables sont prévus pour fin 2025/début 2026 - Suivre les délégations confiées aux communes, sur les aspects techniques et financiers pour le fonctionnement comme pour les investissements - Animer la gouvernance de la compétence : organiser et piloter les comités de pilotage ; - Rédiger et présenter les délibérations afférentes ; représenter la compétence de l'agglomération dans les réunions publiques et dans les réunions avec les parties prenantes (services de l'Etat, co-financeurs) - Piloter le budget GEPU - Suivi des systèmes de collecte, transport, stockage et de traitement des eaux pluviales - Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle le recours à un prestataire extérieur est indispensable - Définir si nécessaire les fréquences d'entretien des équipements et ouvrages compétences GEMAPI -Suivi des délégations confiées aux organismes " Gemapiens " (Syndicats Mixtes) : réaliser le suivi financier, le suivi des actions, être force de propositions, participer aux réunions techniques et de pilotage des structures et des actions - Animer la gouvernance de la compétence : organiser et piloter les comités de pilotage ; rédiger et présenter les délibérations afférentes ; représenter la compétence de l'agglomération dans les réunions publiques et dans les réunions avec les parties prenantes (services de l'Etat, Co-financeurs) ; - Piloter le budget annexe GEMAPI Autres missions : Effectuer une veille juridique et réglementaire sur l'évolution de la législation en matière d'environnement - Se tenir informé (e) des évolutions techniques (nouveaux matériels, nouvelles techniques) et les partager avec les autres membres de la Direction - Gestion et contrôle de la bonne exécution des marchés de travaux et prestations en lien avec les communes ou les syndicats mixtes de rivière - Assure une sensibilisation des élus aux missions GEPU & GEMAPI - Assure des réunions d'échanges et de coordination avec les autres services (urbanisme, juridique, .) - Assure le lien avec les services de Police de l'Eau et autres partenaires institutionnels - Respecte les consignes d'hygiène et de sécurité, notamment pour toute intervention sur voirie - Réfère à son responsable qui définit, suit et évalue l'activité Poste de fonctionnaire ouvert au personnel contractuel - CDD de 3 ans/Grade Ingénieur DATE DE CLOTURE DES CANDIDATURES : 15/09/2024 DATE DE RECRUTEMENT SUR POSTE : Dés que possible Rémunération : Statutaire + RIFSEEP CNAS, participation mutuelle et prévoyance possible.
SERENITARN recrute, un/une aide à domicile pour notre secteur de Rabastens (81800) et alentours. Vos missions seront les suivantes : - aider les usagers dans les activités de la vie quotidienne (aide à la réalisation des courses, aide aux repas, travaux ménagers...) - en fonction de votre parcours et de formation vous pourrez être amené(e) à réaliser des actes essentiels de la vie (aide à la mobilité, aide à la toilette, aide à l'alimentation ). Vous serez autonome dans votre travail, tout en étant encadré(e) par une équipe interprofessionnelle, coordonnée et animée par un(e) responsable de secteur, et fédérée autour des valeurs de l'association. Permis B et véhicule personnel obligatoire.
Envie de contribuer au bien-être de nos clients ? Vous souhaitez exercer une activité qui a du sens ? Rejoignez O2, n°1 des services à la personne ! L'équipe de l'agence O2 GAILLAC se renforce et recherche des candidats sérieux et motivés pour des MISSIONS POLYVALENTES Au sein d'une agence à taille humaine et conviviale, nous privilégions l'écoute et l'entraide pour vous accompagner au quotidien. Vous interviendrez en toute autonomie au domicile de nos clients et à proximité de chez vous. Selon vos souhaits et vos capacités, vous pourrez choisir d'alléger le quotidien de nos clients en gérant : l'entretien de leur domicile et de leur linge l'épanouissement de leurs enfants de plus de 3 ans en toute sécurité En échange de vos supers talents, nous vous proposons : UN CDI PROCHE DE CHEZ VOUS ET UN PLANNING ADAPTÉ À VOS CONTRAINTES PERSONNELLES (VOUS CHOISISSEZ VOS DISPONIBILITES). DES HORAIRES AMENAGEABLES, DU TRAVAIL EN JOURNEE ET DU REPOS TOUT LE WEEK-END OU SUR 2 JOURS CONSECUTIFS. DES AVANTAGES SALARIAUX ATTRACTIFS : PRISE EN CHARGE DES FRAIS KILOMÉTRIQUES DEPUIS VOTRE DOMICILE, TICKETS RESTAURANT, TÉLÉPHONE, MUTUELLE (POUR VOUS ET VOTRE FAMILLE), PRIME MACRON. DES FORMATIONS PROFESSIONNELLES RÉGULIÈRES ET DES PERSPECTIVES D'ÉVOLUTION (30% DE NOS ENCADRANTS SONT D'ANCIENS INTERVENANTS À DOMICILE). LA POSSIBILITÉ D'ACCÉDER À UN TEMPS PLEIN GRÂCE À L'ÉVOLUTION DE NOS ACTIVITÉS ET SELON VOS SOUHAITS. ET SURTOUT: UNE AGENCE CONVIVIALE, SERIEUSE ET PROCHE DE SON EQUIPE AU QUOTIDIEN ! Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. O2 : être humain, c'est notre métier.
Rejoignez une équipe dynamique et passionnée au sein de notre concession partenaire, spécialisée dans le machinisme agricole ! Vos missions : - Vente et itinérance : Vous serez l'ambassadeur de la concession, en charge de la vente de nos équipements agricoles, aussi bien sur place qu'en déplacement. Votre expertise technique et votre sens du service feront de vous le partenaire privilégié de nos clients. - Gestion et développement du portefeuille client : Vous assurerez le suivi et la fidélisation de notre clientèle existante, tout en développant de nouvelles relations commerciales. Votre objectif : bâtir des partenariats solides et durables. - Prospection et expansion : Toujours à l'affût des opportunités, vous contribuerez activement à l'élargissement de notre base client, en apportant des solutions sur mesure pour répondre aux besoins spécifiques du secteur agricole. Profil recherché : - Expérience en vente de machinisme agricole : Fort(e) d'une expérience réussie dans la vente d'équipements agricoles, vous connaissez parfaitement les besoins de ce secteur et savez y répondre avec efficacité. - Passion pour l'agriculture : L'univers des engins agricoles vous fascine, et vous êtes animé(e) par la volonté de contribuer à l'évolution de ce domaine en plein essor. - Esprit commercial et fidélisation : Nous recherchons une personne pour qui le commerce est une vocation, avec une capacité à créer et maintenir des relations client sur le long terme. Vous excellez dans l'art de fidéliser et d'accompagner vos clients dans la durée. Conditions du poste : - Type de contrat : CDI, à pourvoir dès que possible. - Localisation : Département du Tarn. - Horaires : 8h - 12h / 13h30 - 17h30. - Rémunération : Entre 2000€ et 3000€ bruts mensuels, selon profil et expérience. - Avantages : Tickets restaurant. À compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures de personnes reconnues en situation de handicap. Si vous êtes animé(e) par la passion du commerce et de l'agriculture, et que vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière dans un environnement stimulant, ce poste est fait pour vous ! Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Vous occuperez un poste polyvalent dans un magasin d'électroménager. Vous effectuerez les réparations d'appareils petits et gros électroménagers, Vous serez amené(e) à récupérer les appareils au domicile des clients et ferez les livraisons. Travail 2,5 jours par semaine : Lundi de 14h à 19h, Samedi de de 9h à 12h et 14h - 19h, Autre jour de travail à définir avec l'employeur
Vous confectionnerez des plats simples: grillades, salades, burger, pâtes. Vous travaillerez pour les services du midi et du soir, du mardi au samedi.
Restaurant pizzéria, ouvert 7 jours sur 7 Cuisine simple et familiale
Vous vous occupez de la mise en place des tables et du service. Vous accueillez les clients et vous faites la prise de commandes et l'encaissement. Vous travaillez du mardi au dimanche. Vous avez 2 jours et demi de repos par semaine non consécutifs. Prise de poste mi-janvier 2025
Prise de poste immédiate jusque fin septembre Vous réalisez toutes les phases du service depuis l'accueil jusqu'à la remise en place de la salle en veillant à la qualité de l'établissement, au respect des normes d'hygiène et de sécurité. Vous êtes polyvalent et intervenez en soutien à toute l'équipe (entretien de la salle de restauration, renfort en plonge si besoin ....). Le planning vous sera remis par le gérant. En semaine le restaurant est ouvert uniquement le midi. Le week-end (vendredi, samedi et dimanche) vous travaillez sur des horaires en coupures midi et soir.
L'Echauguette est un restaurant traditionnel implanté au cœur du Tarn, à 25 min de Toulouse, en zone touristique fréquentée. L'établissement, réputé, bénéficie d'une réelle notoriété et d'une clientèle fidèle même hors saison. Des soirées à thèmes sont proposées le vendredi. La cuisine 100% maison y est réalisée à partir de produits frais et locaux de qualité.
Professeur / Professeure de Mathématiques. Rabastens (81800) Nous recherchons un(e) enseignant(e) à domicile en Mathématiques pour des élèves de Terminale Spé Maths, recherchant un suivi personnalisé. Vous devez être disponible les soirs en semaine, le mercredi après-midi et/ou le Samedi matin. Un bac+3 validé dans la matière est exigé. D'autres missions vous seront proposées en cours d'année scolaire. Rémunération évolutive en fonction du déplacement, des diplômes et de l'expérience pédagogique.
Nous recrutons pour l'un de nos clients un CONDUCTEUR DE PELLE. F/HVos missions: - Manipulation de la pelle mécanique : - Respect des consignes de sécurité : Veiller à la sécurité sur le chantier en respectant les normes de sécurité établies et en suivant les procédures de sécurité lors de l'utilisation de la pelle mécanique. - Travail au sol. CACES R482 CAT B1 obligatoire. Réactivité - Autonomie - Calme - Fiabilité - Pragmatisme - Sens des responsabilités - VigilanceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons un mécanicien multi services, principalement automobile mais aussi motoculture et bus. Au sein de notre atelier concessionnaire, vous serez en charge des réparations et de l'entretien sur une variété de véhicules et d'outillage. Sous l'autorité du responsable, vos missions seront : - Réaliser les réparations mécaniques sur les véhicules automobiles principalement - Effectuer l'entretien courant des véhicules, bus, motocultures - Utiliser des outils et équipements spécialisés - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène Ce poste est à temps complet 35h/semaine, du lundi 14H au vendredi 18H, horaires de journée Salaire en fonction des compétences et expérience. De formation minimale CAP mécanique automobiles avec une expérience de moins d'1 an Le candidat doit avoir bon sens de l'organisation et d'une grande attention aux détails. Vous avez des connaissances en systèmes mécaniques et électriques des véhicules et outillages Vous êtes polyvalent, sérieux, avec le sens du service Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail ! "Séverine, Angélique et Amandine vous attendent au 39 bis avenue St Exupéry, à Gaillac, *** (voir postuler)."
Dans le cadre de l'ouverture mi-décembre du restaurant ENCANTO, nous recherchons un chef cuisinier talentueux et passionné, prêt à faire vivre une expérience culinaire à nos futurs clients. Profil recherché : Expérience en tant que chef ou sous-chef, idéalement dans la cuisine gastronomique ou bistronomique. Maîtrise des techniques de cuisine modernes et traditionnelles. Sensibilité à la cuisine locale et aux produits de saison. Créativité et envie d'innover dans les menus. Missions : Créer des menus originaux qui reflètent l'esprit de ENCANTO. Superviser l'équipe en cuisine et veiller au bon déroulement des services. Collaborer avec les producteurs locaux pour des produits de qualité. Vous travaillerez pour les services du midi du mardi au jeudi ainsi que le dimanche, et pour les services du midi et du soir le vendredi et le samedi. Faites résonner votre talent à Lisle-sur-Tarn !
Restaurant unique au bord du lac de Lisle-sur-Tarn, d'environ 50 couverts à l'intérieur ainsi qu'en terrasse, où l'authenticité, la créativité et le respect des produits locaux seront au cœur de chaque assiette.
Vos missions : Récupérer des déchets médicaux Réceptionner les bacs de déchets Organiser la tournée Vous devez être à l'aise avec les manœuvres en ville.
L'agence Bras Droit Des Dirigeants RH Tarn recrute un Electricien (H/F) pour son client LACAN ELEC L'entreprise LACAN ELEC spécialisée en électricité générale et de climatisation intervient dans les entreprises (en Tertiaire), les collectivités ou chez les particuliers afin de réaliser des travaux d'installation, de maintenance ou de dépannage. Ces travaux en électricité sont réalisés dans le cadre de chantiers de rénovation et travaux neufs (30/70) et dans un secteur de 30km autour de Lisle-Sur-Tarn. Une très bonne réputation et un professionnalisme reconnu permettent à l'entreprise d'avoir un carnet de commandes complet sur plusieurs mois à l'avance ! Rattaché(e) au Dirigeant de cette société à taille humaine, vous intégrerez une équipe de 3 professionnels. Dans le respect des normes en vigueur et des règles de sécurité, vous aurez pour mission : - Installation et mise en service (80% de l'activité) : - Concevoir et effectuer une installation électrique : éclairage intérieur, extérieur et de sécurité, chauffage électrique, VMC, distribution et de contrôle d'énergies - Identifier les phases d'intervention, savoir lire les plans et les schémas électriques - Câbler depuis la source d'énergie, mettre en service les installations et former les utilisateurs - Installer les équipements et matériels dans le respect du dossier technique - SAV et dépannage - Maintenir les installations en bon état de fonctionnement - Vérifier la conformité des matériels installés - Savoir diagnostiquer les pannes et changer ou réparer les pièces défectueuses - Effectuer des opérations de dépannage - Relation client - Être force de proposition face aux attentes des clients - Être garant des délais de livraison - Assurer le reporting quotidien Votre profil Vous êtes titulaire d'un CAP à BTS en électricité, vous justifiez d'une première expérience professionnelle d'au moins 1 an sur un poste similaire (y compris stage ou alternance). Votre goût pour la relation client, votre esprit d'initiative, votre rigueur et votre sens de l'organisation seront des atouts nécessaires pour réussir votre mission. Le permis B est impératif La lecture des plans / schémas électriques et l'habilitation électrique sont indispensables pour le poste. Aptitude au travail en hauteur et bonne condition physique requises afin de pouvoir réaliser certains chantiers compliqués d'accès. Conditions contractuelles Lieu de travail : Déplacements journaliers dans une secteur de 30 kms environ autour de Lisle sur Tarn Travail sur 4 jours ou 5 jours par semaine Congés : fermeture annuelle obligatoire de 3 semaines en fin juillet / Août + 2 semaines à Noël + CP de fractionnement
Entreprise familiale spécialisée dans la restauration de toiture avec charpente traditionnelle en bois et couverture en tuiles, ardoises ou bacacier, nous recherchons un couvreur zingueur pour la pose de couverture et étanchéité zinc. Vous travaillerez dans une équipe de 2 à 3 personnes. Expérience obligatoire pour ce poste. Travail du lundi au vendredi. Panier repas. Salaire à définir lors de l'entretien en fonction des qualifications, de l'expérience et des compétences.
Entreprise familiale spécialisée dans la restauration de toiture avec charpente traditionnelle en bois, nous recherchons un chef d'équipe en charpente bois. Vous aurez en charge la fabrication ainsi que la pose de fermes traditionnelles et vous gèrerez une équipe de 2 à 3 personnes. Expérience obligatoire pour ce poste. Travail du lundi au vendredi. Panier repas. Salaire à définir lors de l'entretien en fonction des qualifications, de l'expérience et des compétences.
Description du poste : Notre client, spécialisé dans la production AgroAlimentaire recrute dans le cadre d'un remplacement un(e) PREPARATEUR DE COMMANDES / CARISTE pour travailler dans le FROID. Au sein de l'atelier de stockage FROID (-18°C) vous êtes en charge de rassembler les marchandises (produits alimentaires) destinés à être livrés. Vous suivez les fiches de préparation de produits, vérifiez les charges, veillez à ce qu'il n'y ait pas d'anomalies, les transmettez aux services concernés en cas de problème. Vous déplacez et stockez les produits dans les réserves de la chambre froide. A l'arrivée du camion transporteur vous chargez celui-ci selon le programme de livraison et consignez les suivis d'intervention si besoin. Vous transmettez les informations au service concerné. Pour cela vous utilisez les engins de manutention : transpalette électriques ou chariot élévateurs. Horaires de travail en 3*8 SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne titulaire des CACES 1-3 et 5 R489. Idéalement vous avez déjà pratiqué le chariot élévateur et la conduite de transpalette manuel. Vous n'êtes pas sensible au froid et acceptez de travailler en horaires décalées dans du -18°C.
Dans le cadre d'un remplacement , nous recherchons un Plongeur F/H pour l'un de nos restaurants au sein d'un établissement scolaire situé à RABASTENS (81). Type de contrat : CDI Intermittent - temps partiel L'établissement fait 300 couverts/jours. Prise de poste : 02/12/24 Planning de travail : Du lundi au vendredi sauf le mercredi Nous rejoindre c'est bénéficier de l'ensemble de nos avantages sociaux, on vous en partage quelques-uns : 13ème mois, RTT, CSE, Repas fournis, Primes Vos missions principales sont les suivantes : - Etre en charge d'assurer le nettoyage de la vaisselle et des couverts utilisés lors du service, ainsi que tout le matériel utilisé en cuisine - Assurer le nettoyage des locaux de cuisine et annexes (carrelages, sols et tables de travail) - Trier et sortir les déchets - Venir en renfort si besoin, à la préparation des entrées et desserts - Connaître et respecter les règles d'hygiène et de sécurité Vous avez une première expérience réussie sur le même poste et maîtrisez les règles d'hygiène. Vous êtes dynamique, organisé et polyvalent. Vous partagez notre passion pour la "Food" et avez a coeur l'esprit d'équipe et la satisfaction clients. Des formations en interne via notre Académie Formation vous ouvriront des perspectives en lien avec votre projet professionnel. Notre politique de mobilité vous offrira des opportunités sur l'ensemble du territoire au sein des différentes marques du groupe COMPASS. Vous êtes prêt à rejoindre nos équipes ? Lancez-vous et postulez !
Description du poste : Adecco recrute pour son client en CDI sur 81390 un Technicien de Maintenance industrielle (h/f). En tant que Technicien de Maintenance, vous serez chargé d'assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels. A ce titre, vous interviendrez sur les aspects électriques et mécaniques pour garantir le bon fonctionnement de l'ensemble des équipements de production. Description du profil : Compétences attendues : - Entretien Mécanique - Maintenance Electrique -des notions en Informatique serait un plus. Le poste est à pourvoir au plus tôt. Vous travaillerez à temps plein en journée. Salaire à etudier selon vos competences Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise dynamique et innovante, où vos compétences seront valorisées et votre potentiel encouragé ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : Notre agence SAMSIC Emploi de Gaillac recherche pour son client, spécialisé dans le flaconnage un approvisionneur. Assurez une gestion optimale des stocks en rejoignant une entreprise leader dans le secteur du transport et de la logistique. Votre rôle d'Approvisionneur implique de multiples responsabilités décisives pour le bon fonctionnement des opérations. Vous serez chargé(e) de :***Surveiller les niveaux de stock et anticiper les besoins de réapprovisionnement pour éviter tout risque de rupture ou de surstock.***Collaborer étroitement avec les fournisseurs pour sécuriser les meilleurs coûts et délais de livraison.***Analyser les prévisions de ventes et ajuster les commandes en conséquence pour une gestion économique et écologique des stocks.***Évaluer et sélectionner de nouveaux fournisseurs potentiels en partenariat avec le service qualité et achat.***Mettre à jour les bases de données avec précision et régularité pour assurer l'intégrité des informations stock.***Ce rôle clé dans la chaîne logistique garantira la fluidité des opérations et contribuera à maintenir le service client au plus haut niveau. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Le profil recherché pour ce poste est orienté vers des candidats dynamiques et organisés, possédant un sens aigu de l'analyse et de la communication. Une bonne maîtrise des outils informatiques et des systèmes de gestion des stocks sera essentielle pour exceller dans cette fonction. L'appréciation du travail en équipe et la capacité à interagir efficacement avec divers partenaires internes et externes sont primordiales. Se sentir à l'aise dans un environnement de logistique et transport vous propulsera vers le succès dans ce rôle. Qualités recherchées :***Bonne capacité d'analyse et de prise de décision.***Excellentes compétences en communication.***Maîtrise des outils informatiques et des systèmes de gestion des stocks.***Aptitude au travail en équipe.***Sens de l'organisation et rigueur.***Vous devez être bilingue (anglais de préférence) .
Description du poste : Vos missions seront les suivantes : - à l'aise avec les outils informatique et le téléphone - gestion des plannings clients et HAD***maitriser le pack office (Word, Excel)***la gestion administrative des dossiers Description du profil : Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Une personne qui est autonome, rigoureuse, organisée et qui s'adapte facilement. Horaires de la mission : du lundi au vendredi de 8h30 à 17h00 Taux horaire à 13.75 € + Tickets restaurant + Prime IFM + prime ICP
RESPONSABILITÉS : Cher(e) Nounou, Je m'appelle Ruben j'ai 20 mois et je suis à la recherche de ma futur nounou. J'habite à Rabastens et j'aurai besoin de toi le mercredi de 08h00 à 18h00. Tu me réveilleras et me prépareras des activités d'éveils. Bien évidement on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié en CDI à temps partiel avec un salaire horaire brut de 11.88 à 13.06€. J'ai hâte de rencontrer ! PROFIL RECHERCHÉ : Tu es à la recherche d'un poste en CDI ou d'un complément de revenu, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut. Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car : ¿ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants ¿ Tu as le sens des responsabilités ¿ Tu es diplômé de la petite enfance ¿ Tu assures leur sécurité ¿ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités ¿ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus! Chez nous c'est mieux, oui ! mais pourquoi ? - Indemnisation kilométrique - Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 25h par semaine en fonction de tes disponibilités - Mutuelle d'entreprise - Carte avantages type CE, concours et lots à gagner - Accompagnement individuel
Rejoindre le meilleur employeur de France de la garde d'enfants à domicile c'est possible ! Kangourou kids, leader régional de la garde d'enfants te propose des missions près de chez toi et s'adapte à tes disponibilités. Nos agences à taille humaine t'offrent un accompagnement personnalisé et veillent à ton épanouissement professionnel. Saisi ta chance, rejoins-nous !
Description du poste : En tant que Technicien CND, vous êtes rattaché au Responsable Processus, et vous avez pour mission de contrôler des pièces suivant les exigences clients et de déclarer la conformité des pièces suivant des critères d'acceptations. Vos missions principales sont : - Préparer les pièces avant le contrôle - Contrôler et sanctionner les pièces par un procès-verbal - Assurer le suivi des étalonnages et des analyses produits - Suivre le stock des produits - Vérifier et valider les procédures - Participer à l'audit annuel et maintenance des installations certifié NADCAP Description du profil : Vous êtes titulaire d'une certification COFREND dans le domaine de la radiographie RT2 ou de solides connaissances en contrôle non destructif Vous disposez d'expérience d'au moins 3 ans dans le domaine des CND, idéalement dans le secteur aéronautique La rémunération est à définir selon votre profil, à partir de 32 K€ brut annuel Le poste est à pourvoir en CDI sur le secteur de Rabastens (81) Merci d'adresser votre candidature à Axel CANALI, Consultant Recrutement, sous la référence ACtemein81
Temporis Albi recherche pour l'un de nos clients un(e) Assistant(e) d'Exploitation pour une mission d'un mois basée à Giroussens. En tant qu'assistant(e) d'exploitation, (e) à assister l'équipe d'exploitation dans la gestion quotidienne des activités. Vos missions: * Assurer le suivi administratif des opérations d'exploitation. * Etablir et actualiser le planning quotidien des conducteurs routiers * Suivre et vérifier les éléments d'activité du personnel (temps de conduite, validité des habilitations, ...) * Gérer les appels entrants et les demandes des clients. * Participer à la planification des activités et coordonner les interventions. Cette mission est à pourvoir pour le 25 novembre jusqu'au 31 décembre 2024. Ce poste est à temps complet du lundi au vendredi. Une expérience réussi sur un poste similaire est . Voici vos avantages: - Salaire de 13.50€/h brut - 10% d'indemnité de fin de mission - 10% indemnité de congés payés - CET rémunéré à 5% - Mutuelle dès 414h de travail Alors, si vous vous reconnaissez dans cette description et que vous êtes prêt(e) à vous lancer dans une nouvelle aventure, n'attends plus, postulez chez Temporis Albi ! On vous attend pour écrire ensemble le prochain chapitre de votre carrière. À très vite chez Temporis Albi ! Stéphanie, Lucie, Martine et Chloé Plusieurs façons de nous joindre : - par téléphone : - à l'agence : 2 place du Maquis 81000 ALBI
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Programmeur tridimensionnel H/F : Descriptif du poste***Réaliser la mise au point du programme sur la machine et valider les premières mesures pour garantir la conformité des spécifications techniques et des normes de qualité * Interpréter les résultats des premières mesures et proposer des améliorations pour les processus de production * Rédiger des gammes de contrôle associées à la pièce pour chaque opération de la gamme de fabrication * Assurer la maintenance préventive et l'étalonnage de nos moyens 3D * Analyser les documents clients et participer aux revues de lancement de l'industrialisation avec le client Description du profil : Profil Vous justifierez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Vous maitrisez les logiciels de programmation de MMT (Calypso, etc), et avez de solides connaissances en métrologie et en lecture de plans techniques (cotations fonctionnelles).
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Contrôleur CND (niv 2) H/F : Descriptif du poste***Préparer les pièces avant le contrôle * Contrôler et sanctionner les pièces par un procès-verbal * Assurer le suivi des étalonnages et des analyses produits * Suivre le stock des produits * Vérifier et valider les procédures * Participer à l'audit annuel et maintenance des installations certifié NADCAP Description du profil : Profil Vous justifierez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire (CND), en milieu aéronautique. Vous possédez une certification COFREND dans le domaine de la radiographie RT2 ou de solides connaissances en contrôle non destructif.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, leader en carrosseries industrielles, pour la fabrication de porte-engins, plateaux, rideaux coulissants et tous les équipements spéciaux pour engins et poids lourds, mais également en réparation de carrosserie, un Monteur en Carrossier PL H/F talentueux et motivé pour rejoindre ses équipes dynamiques. Vos principales missions seront les suivantes :***Assembler et monter des éléments de carrosserie sur différents types de véhicules industriels.***Réaliser le démontage et remontage de pièces pour permettre les travaux de réparation et de peinture.***Assurer le respect des normes de sécurité et de qualité tout au long du processus de production.***Collaborer étroitement avec les autres membres d'atelier pour optimiser les réparations et les délais de livraison.***Montage de matériels sur les châssis des véhicules (bennes, grues, plateaux, porte containers.) - Montage des accessoires : barres anti-encastrement, pare cyclistes, ailes, bavettes.***Participer aux contrôles qualité et apporter des solutions techniques aux problématiques rencontrées.***Le poste offre une belle opportunité de croissance dans un milieu stimulant. Vous aurez à disposition des équipements modernes et travaillerez dans un environnement propice au développement professionnel. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Pour ce poste, nous recherchons quelqu'un disposant de solides connaissances en mécanique, soudure, et industrielle, avec une appétence pour le travail manuel soigné. La capacité à travailler en autonomie comme en équipe est essentielle, tout en étant rigoureux et minutieux dans l'exécution des tâches. Une capacité à s'adapter rapidement aux nouvelles technologies et aux procédés innovants serait un atout majeur. La passion pour le secteur industriel est vivement appréciée. Compétences Soudure (MIG ou semi-auto), électricité, hydraulique - Vous avez une première expérience dans le domaine de la chaudronnerie, de la carrosserie, tôlerie ou métallerie ou vous avez déjà travaillé sur des engins, ou du matériel agricole - Vous appréciez de travailler en autonomie, tout en ayant l'esprit d'équipe et le sens de l'entraide Qualités recherchées :***Excellentes compétences en assemblage de carrosserie.***Grande attention aux détails.***Capacité à travailler en équipe.***Adaptabilité et flexibilité.***Respect des normes de sécurité.***Poste en vu de CDI
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Opérateur CN H/F : Descriptif du poste***Mettre en position la pièce ou le brut dans la machine CN ou conventionnelle * S'assurer du bon déroulement du programme d'usinage sur machine CN * Effectuer le contrôle qualité du produit fini suivant un plan et une instruction de contrôle précis * Assurer le suivi de production (changement des outils, modification des correcteurs, identification des non-conformités) * Participer au rituel d'amélioration continue * Effectuer la maintenance de 1er niveau (préparation, vérification, nettoyage et rangement. Description du profil : Profil Vous justifierez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire.
Rattaché à l'atelier de Production, vous aurez pour objectif de réaliser les opérations de fabrication de pièces sur machine d'usinage à commande numérique (tournage, rectification). Vos missions seront les suivantes : - Récupérer le dossier technique - Assurer la mise en position de la pièce lors du montage en machine - Réaliser les opérations d'usinage et en contrôler la conformité - Réaliser des corrections d'usures pour recentrer les dérives - Identifier et isoler les non-conformités - Participer à l'amélioration continue du service - Assurer la maintenance de 1er niveau et le maintien du poste de travail conforme au standardIssu(e) d'une formation en mécanique/usinage ou vous avez acquis une première expérience réussie sur un poste d'opérateur H/F. Vous êtes junior dans la fonction et vous souhaitez découvrir notre métier ? Notre équipe sera présente à vos côtés pour vous former. Vous êtes doté(e) d'un fort esprit d'équipe et vigilant(e) sur la qualité de votre travail. Vous savez faire preuve de dextérité et de minutie. Vous êtes très rigoureux(se), organisé(e) et appliqué(e) dans votre travail. Rémunération et horaires de travail : Horaire de travail : travail en 3X8 Rémunération annuelle : à partir de 26 742 € brut sur 12 mois (primes incluses) Informations complémentaires : Package salarial : Mutuelle et prévoyance prise en charge à 100% par l'entreprise Prime vacances Indemnité de transport Carte cadeaux Avantages liés au Comité d'Entreprise (organisation d'évènements.) Participation en fonction des résultats de l'entreprise *** Au sein du Groupe FREYSSINET AERO, nous sommes convaincus que la diversité sous toutes ses formes est un atout essentiel pour notre réussite collective. Vous ne répondez pas à toutes les exigences de ce poste ? Nous vous encourageons quand même à postuler! Plus que des compétences techniques, nous recherchons des personnalités. Nous examinons attentivement chaque candidature, en tenant compte des forces et des capacités uniques de chaque individu. Nous valorisons la diversité des profils de nos collaborateurs et nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif.
En tant que Contrôleur(se), vous serez en charge de contrôler le produit aux étapes définies et de déclarer la conformité auprès des clients. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser le contrôle des pièces - Déclarer la conformité des produits auprès des clients - Participer à l'amélioration de la performance du service - Accepter ou refuser la libération d'un produit en l'état Cette opportunité offre des perspectives d'évolution vers des compétences en contrôle tridimensionnel, permettant d'élargir vos responsabilités et vos connaissances.Titulaire d'un BAC+2 / BAC+3 de type BUT Génie Mécanique ou équivalent Une première expérience en contrôle dimensionnel en milieu industriel est souhaitée, mais les débutants enthousiastes avec une forte volonté d'apprendre et de progresser dans ce domaine sont les bienvenus ! Connaissances en lecture de plans techniques Connaissances en méthodes et moyens de contrôle (dimensionnels conventionnels, tridimensionnels, .) Rigueur, attention aux détails, proactivité et capacité à travailler en équipe Bonnes compétences en communication pour interagir avec les clients et les équipes internes Rémunération et horaires de travail : Horaire de travail : travail en horaire de journée (8h-17h du lundi au jeudi, 8h-16h le vendredi) Rémunération annuelle : à partir de 27 713 € sur 12 mois (primes incluses) Informations complémentaires : Package salarial : Mutuelle et prévoyance prise en charge à 100% par l'entreprise Prime vacances Indemnité de transport Carte cadeaux Avantages liés au Comité d'Entreprise (organisation d'évènements.) Participation en fonction des résultats de l'entreprise *** Au sein du Groupe FREYSSINET AERO, nous sommes convaincus que la diversité sous toutes ses formes est un atout essentiel pour notre réussite collective. Vous ne répondez pas à toutes les exigences de ce poste ? Nous vous encourageons quand même à postuler ! Plus que des compétences techniques, nous recherchons des personnalités. Nous examinons attentivement chaque candidature, en tenant compte des forces et des capacités uniques de chaque individu. Nous valorisons la diversité des profils de nos collaborateurs et nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif.
Ce poste est destiné à des travailleurs indépendants.Au sein de l'agence, vous serez en charge de trouver, suivre, vendre et/ou louer un stock d'affaires (maisons, appartements) dans le cadre de transactions et/ou de locations. Trouver :Mise en place des actions de recherche de biens,Rencontre des prospects,Estimation de la valeur d'un bien,Prise de mandat de vente ou de location.Suivre :Suivi des informations issues de la recherche terrain,Suivi d'un portefeuille de vendeurs, d'acquéreurs / suivi des bailleurs et des candidats locataires,Suivi du dossier de vente jusqu'à la réalisation devant notaire / suivi du dossier de location.Vendre/louer :Réception des acquéreurs ou des locataires,Découverte des besoins et du projetVisite des biens,Retour de visite, analyse et conclusion.
Votre missionVous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Description du poste : Vous intervenez au sein d'un service de médecine gériatrique accueillant des personnes âgées polypathologiques et votre rôle consiste à : Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Réaliser des soins d'hygiène et de confort à la personne en collaboration avec l'infirmier et sous sa responsabilité Aider et accompagner dans le respect du maintien de l'autonomie (repas, toilette...) Observer et recueillir des données relatives à l'état de santé de la personne Assurer un soutien psychologique aux patients et à l'entourage Transmettre des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins Participer à l'accueil, l'information, l'accompagnement et l'éducation des personnes et de leur entourage Entretenir l'environnement immédiat de la personne et réaliser la réfection des lits Entretenir le matériel de soins Participer à la gestion des stocks Alors, ce poste vous intéresse ? Description du profil : Vous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en structure accueillant des personnes âgées ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse !
Nous recrutons pour l'un de nos clients 1 OPERATEUR SUR COMMANDE NUMERIQUE F HVos missions : -Récupérer le dossier technique -Assurer la mise en position de la pièce lors du montage en machine -Réaliser les opérations d'usinage et en contrôler la conformité -Réaliser des corrections d'usures pour recentrer les dérives -Identifier et isoler les non-conformités -Participer à l'amélioration continue du service -Assurer la maintenance de 1er niveau et le maintien du poste de travail conforme au standard Contrat : CDI Votre profil : Vous êtes issu d'une formation en mécanique usinage ou vous avez acquis une première expérience réussie sur un poste similaire.
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et ...
Description du poste : En tant que Technicien Méthodes, vos missions principales sont : - Rassembler et organiser toutes les informations techniques nécessaires pour concevoir l'outillage le plus adéquat suivant le besoin - Concevoir les outillages mécaniques nécessaires, réaliser la mise en plan avec les cotations associées - Assurer la Mise en Position (MIP) et le Maintien en Position (MAP) sur les procédés de fin de gamme - Élaborer des cahiers des charges précis et complets en vue de lancer des appels d'offres pour la fabrication d'outillage à sous-traiter - Suivre tout le processus d'approvisionnement, de la demande de devis à la réception des commandes - Collaborer aux premiers essais et contribuer à la mise au point des process pour valider l'outillage conçu avec l'Atelier Description du profil : Vous êtes titulaire d'un BUT en Génie Mécanique ou une Licence GMA, Méthodes Industrielles, ou équivalent Idéalement, vous disposez d'une expérience antérieure dans un poste similaire, dans un environnement industriel ou de production mécanique La rémunération est à définir selon votre profil, à partir de 30 K€ brut annuel Le poste est à pourvoir en CDI sur le secteur de Rabastens (81) Merci d'adresser votre candidature à Axel CANALI, Consultant Recrutement, sous la référence ACtemein81
Au sein de l'agence, vous serez en charge de trouver, suivre, vendre et/ou louer un stock d'affaires (maisons, appartements) dans le cadre de transactions et/ou de locations. Trouver :Mise en place des actions de recherche de biens,Rencontre des prospects,Estimation de la valeur d'un bien,Prise de mandat de vente ou de location.Suivre :Suivi des informations issues de la recherche terrain,Suivi d'un portefeuille de vendeurs, d'acquéreurs / suivi des bailleurs et des candidats locataires,Suivi du dossier de vente jusqu'à la réalisation devant notaire / suivi du dossier de location.Vendre/louer :Réception des acquéreurs ou des locataires,Découverte des besoins et du projetVisite des biens,Retour de visite, analyse et conclusion.
Corners sushis, wok & bowl en grandes surfaces. Créée en avril 2019, Wasabi est une enseigne du Groupe CORNER CUISINE DISTRIBUTION, spécialisée dans la fabrication et la vente de recettes asiatiques en grande distribution. Aujourd'hui, Wasabi totalise plus de 110 corners en France métropolitaine et à la Réunion, implantés dans les super et hypermarchés : Carrefour, E.Leclerc, Intermarché, et Système U. Notre concept ? Trois univers gustatifs au sein du même kiosque : • Les sushis, plat traditionnel japonais ? • Le wok, de délicieuses recettes aux inspirations thaïlandaises ? • Bowls, des recettes qui sentent le soleil ?? Aujourd'hui, nous avons besoin de vous pour : * Confection des sushis * Découpe du poisson * Wok * Poke Bowl * Entretien du stand * Gestion des stocks * Véritable bras droit du chef sushi Tout cela bien sûr dans le respect de nos procédures internes et des normes d'hygiène en vigueur (HACCP). Ce que nous vous on vous proposons : * Un poste en CDI (40 heures /semaine) * primes sur objectifs jusqu'à 150 € * Des avantages sociaux : primes, paniers repas, mutuelle, prise en charges 50% de l'abonnement aux transports en commun. Vous êtes la personne qu'il nous faut car : * Vous êtes expert ·e dans la technique, la confection des sushis n'a plus de secret pour vous * Vous avez déjà travaillé dans un restaurant ou corner sushi * Vous maitrisez les fondamentaux en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire * Vous êtes autonome et rigoureux ·se
Description du poste : WELLJOB ALBI recherche pour le compte d'un de ses clients un commercial h/f pièces détachées ,outillage équipement d'atelier et chantier Contrat CDI . votre mission sera de développer et pérenniser une clientèle située sur le Tarn Nord e tla région toulousaine vous avez débordez d'énergie , vous êtes autonome. vous avez une expérience de commercial dans le B to B, ce poste est fait pour vous !
Description du poste : Souhaitez-vous relever de nouveaux défis en tant que Maçon VRD (F/H) ? Vos missions vous amèneront à assurer la mise en œuvre de travaux de voiries et réseaux divers pour des projets d'infrastructures urbaines. - Sécurisation du chantier avec la signalisation, le balisage et les déviations appropriés - Positionnement précis des repères nécessaires à la construction des ouvrages - Application et compactage des diverses couches de revêtements de chaussée Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 3/semaines - Salaire: 13 euros/heure En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Le poste de Maçon vrd (F/H) exige des compétences en sécurisation de chantier et en implantation d'ouvrages de voiries. - Maîtrise des techniques de sécurisation de chantier (signalisation, balisage, déviations) - Compétences en terrassement et fondations ; positionnement précis des repères - Expérience dans l'implantation des éléments de voiries (pavés, dalles, mobilier urbain) - Capacité à appliquer et compacter les couches de revêtements de chaussée ; formation CAP Maçon recommandé Processus de recrutement Tenté(e) par cette offre d'emploi ? Postulez sans prise de tête ! Nos consultants spécialisés vont checker votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. On vous donnera une réponse claire et honnête, même si ça ne passe pas.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) aide menager(e) . Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide menager(e) a le sens du service et de la discrétion. . Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation , d'adaptation et d'autonomie. L'aide menager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprés de ses clients bénéficiaires Poste urgent , à pourvoir de suite.
Description du poste : MTI est une filiale du Groupe Figeac Aero depuis 1994 qui emploie aujourd'hui une centaine de personnes et qui est spécialisée dans la conception et la production d'éléments mécano soudés à destination de marchés principalement industriels. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour notre site MTI basé à Montans (81) un(e) : CHARGE(E) D'AFFAIRES / SUPPORT VENTE TURBINE - (H/F) Poste et missions :***Traiter les commandes clients, les intégrer au système, créer les articles et contrats clients dans l'ERP * Assurer complétude, disponibilité et cohérence des données d'entrée nécessaires au chiffrage des devis. * Centraliser les informations internes transverses permettant d'établir le chiffrage commercial. * Tenir informé les différents services internes des avancées des dossiers, notamment durant la phase de chiffrage * Examiner et commenter les retours d'informations des services internes pour contribuer à garantir la compétitivité de l'offre de l'entreprise * Restituer au responsable commercial les éléments et conditions de chiffrage pour sécuriser l'offre commerciale * Analyser et piloter les cycles de remise d'offres clients * Elaborer et/ou mettre à jour les revues de contrat (vente et conditions commerciales) * Accompagner la force commerciale en tant que support aux négociations * Réaliser le suivi des consultations clients et effectuer la mise à jour des différents tableaux de bord * Participer et ou animer les réunions de suivi internes et externes * Identifier et anticiper les urgences * Construire des relations de partenariats avec les acteurs internes et externes impliqués dans les dossiers Profil : Vous avez des connaissances en mécanique ainsi que des notions de supply chain Vous êtes en capacité de rédiger des documents commerciaux et d'élaborer et utiliser des outils de suivi de l'activité commerciale Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) avec de bonnes capacités d'analyse et de synthèse Vous avez des notions d'anglais et d'espagnol Vous êtes doté d'un bon relationnel et de qualités de communication orales comme écrites Rejoignez- nous ! Ref : C94O77765
Description du poste : Récupération de déchets médicaux dans les hopitaux, tatoueurs, laboratoires. Tournées sur plusieurs secteurs / départements autour du 81 Manutention (chargement / déchargement des bacs) Description du profil :***Vous êtes dynamique et doté d'un bon relationnel.***Permis C + Fimo + ADR à jour Rémunération : taux horaire selon profil + 10% IFM et 10% ICCP + CET avec 5% d'intérêts! Nombreux avantages : CET, Parrainage, Mutuelle, 1 % logement, FASTT, les + R.A.S(des belles réductions sur billetterie cinéma/spectacle/. etc), et de nombreux cadeaux en fonction du nombre d'heures atteints (polaires, tee-shirts, clef USB, chargeurs de téléphone, plaids.) R.A.S ST SULPICE Mail:***Besoin de plus d'informations, contactez-nous au***de 8h30 à 12h30 et de 14h00 à 18h00.
Description du poste : Vous serez sur le chantier de l'autoroute A69 : Vous serez en charge de l'enlèvement, du transport et la livraison de marchandises (sable, gravats, gravier terre etc.....) Description du profil :***Permis C et CE obligatoire et carte de qualification et chrono à jours***avoir de l'expérience en conduite de benne et TP
Conducteur de pelle F/HSynergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires. Nous recrutons pour l'un de nos clients un CONDUCTEUR DE PELLE. F/HVos missions: - Manipulation de la pelle mécanique : - Respect des consignes de sécurité : Veiller à la sécurité sur le chantier en respectant les normes de sécurité établies et en suivant les procédures de sécurité lors de l'utilisation de la pelle mécanique. - Travail au sol. CACES R482 CAT B1 obligatoire. Réactivité - Autonomie - Calme - Fiabilité - Pragmatisme - Sens des responsabilités - VigilanceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d' )Nous attendons avec impatience votre candidatureVeuillez postuler directement via le bouton Postuler de Monster.À propos de nousLe Groupe Synergie, Leader Français en services RH, vous accompagne dans l'évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH.Depuis plus de 50 ans, nous marquons notre différence par notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance et avec lesquels nous développons des relations basées sur la proximité et la performance.Mettons nos énergies en commun.Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 800 agences, 5000 collaborateurs permanents.Le Groupe Synergie offre également des solutions spécialisées, dans une large gamme de secteurs d'activité, à tous ses clients PME/PMI ou grands comptes, secteur public ou privé et dispose de missions dédiées qui accompagnent ses clients en matière de recrutement lié au handicap, à l'insertion professionnelle ou aux seniors.Synergie est classé dans le palmarès 2023 des meilleurs cabinets de recrutements établi par Les Echos et l'Institut Statista, parmi les 75 cabinets jugés les plus performants sur le secteur du travail temporaire.Le Groupe Synergie en chiffres 800 bureaux de recrutement et agences d'emploi 17 pays + de 50 ans d'expertise Lancement de la saison 2024 des salons TAILLE DE LA SOCIÉTÉ à salariés SECTEURRecrutement / Intérim & bureaux de placementSITE WEB
Description du poste : Vos missions: - Manipulation de la pelle mécanique : - Respect des consignes de sécurité : Veiller à la sécurité sur le chantier en respectant les normes de sécurité établies et en suivant les procédures de sécurité lors de l'utilisation de la pelle mécanique. - Travail au sol. CACES R482 CAT B1 obligatoire. Description du profil : Réactivité - Autonomie - Calme - Fiabilité - Pragmatisme - Sens des responsabilités - Vigilance
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Nous recherchons pour le compte de notre client basé à Briatexte 81,spécialisée dans les travaux publics son Mécanicien d'atelier ,conducteur SPL avec caces R482 G (F H) en CDI Vous serez responsable de l'entretien et des réparations de notre parc matériel, tout en veillant à la sécurité, à la gestion des achats et au respect de l'environnement. Vos principales missions : Salaire selon profil - Assurer l'entretien et les réparations du matériel (vidange, changement de filtres, pneumatiques, systèmes de freinage, etc.). - Gérer les achats et les dépenses en concertation avec la direction. - Veiller à la sécurité dans l'atelier et au bon entretien du dépôt. - Participer activement à la protection de l'environnement (tri sélectif, gestion des déchets souillés, etc.). - Communiquer efficacement avec la direction pour le suivi des tâches et des interventions. Du lundi au vendredi salaire selon profil Profil recherché : - Expérience en mécanique (interventions sur systèmes mécaniques, hydrauliques, électriques, moteurs diesel essence). - Capacité à anticiper les besoins en pièces et à maintenir le carnet d'entretien. - Bon esprit d'équipe, rigoureux et ponctuel. - Sens du respect des règles de sécurité et de l'environnement. Si vous êtes une personne organisée, soucieuse de la qualité et de la sécurité, contactez nous !! Alors à vos CV !! Contrat : CDI (2024-12-15) Diplôme demandé : Sans Diplôme Expérience souhaitée de 2 année(s) Salaire Horaire : 12.5 €
Description du poste : Vous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires Soins d'hygiène et confort Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels : Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage : Accueil, accompagnement et écoute des familles Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques Alors, prêt(e) à relever le défi ? Description du profil : Vous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou auprès de patients âgés ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous êtes bienveillant(e), organisé(e) et, savez travailler efficacement en équipe ? Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse, candidatez !
My Recrutement est un cabinet de recrutement généraliste fondé en 2011. Avec des agences à Paris et à Cannes, il se compose de professionnels intègres et passionnés, issus des métiers pour lesquels ils recrutent et forment. Notre équipe vous accompagne tout au long de votre projet avec transparence et disponibilité. Notre objectif: Construire au mieux votre carrière et vos équipes. Le poste : Admissions des patients dans l'unité : - Suivi des patients hospitalisés - Activité de psychiatrie de liaison - Travail en réseau sur la ville de Castres - Prise en charge des urgences psychiatriques - Participation à la permanence des soins avec des astreintes Il existe une possibilité de réaliser des consultations en CMP. Profil recherché : Vous êtes titulaire du DE Docteur en Médecine et du DES Psychiatrie. Vous êtes obligatoirement inscrit(e) à l'Ordre des Médecins.
My Recrutement
Description du poste : Vous serez responsable de l'entretien et des réparations de notre parc matériel, tout en veillant à la sécurité, à la gestion des achats et au respect de l'environnement. Vos principales missions : Salaire selon profil - Assurer l'entretien et les réparations du matériel (vidange, changement de filtres, pneumatiques, systèmes de freinage, etc.). - Gérer les achats et les dépenses en concertation avec la direction. - Veiller à la sécurité dans l'atelier et au bon entretien du dépôt. - Participer activement à la protection de l'environnement (tri sélectif, gestion des déchets souillés, etc.). - Communiquer efficacement avec la direction pour le suivi des tâches et des interventions. Du lundi au vendredi salaire selon profil Description du profil : Profil recherché : - Expérience en mécanique (interventions sur systèmes mécaniques, hydrauliques, électriques, moteurs diesel/essence). - Capacité à anticiper les besoins en pièces et à maintenir le carnet d'entretien. - Bon esprit d'équipe, rigoureux et ponctuel. - Sens du respect des règles de sécurité et de l'environnement. Si vous êtes une personne organisée, soucieuse de la qualité et de la sécurité, contactez nous !! Alors à vos CV !!
Description du poste : Quelles missions passionnantes l'Agent de montage assemblage (F/H) accomplira-t-il au sein de notre client ? Au sein de notre équipe, vous serez chargé(e) d'assembler et de monter des composants pour véhicules selon des procédés variés. - Réaliser l'assemblage des matériels par boulonnage, vissage, soudure - Monter les carrosseries et fixer les matériaux sur les châssis des véhicules - Installer les accessoires tels que barres anti-encastrements, pare-cyclistes, et bavettes Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 4/mois - Salaire: selon profil et expérience Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Description du profil : Nous recherchons pour notre client un(e) Agent de montage assemblage (F/H) rigoureux(se) et polyvalent(e) pour rejoindre son équipe dynamique. - Maîtrise des techniques de soudure, d'électricité et d'hydraulique - Expérience en chaudronnerie et carrosserie requise d'au moins 1 an - Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome - Sens de l'entraide et de la coopération, esprit collaboratif Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
"""Le Domaine Borie Vieille recherche un agent pour conduire les tracteurs durant la période des vendanges en capacité également de pouvoir accompagner l'exploitant dans la vinification et le travail de chai."""
Description du poste : Vos missions : En tant que Conducteur de Pelle à Chenilles, vos principales missions seront : - Conduire et manipuler la pelle à chenilles pour des travaux de terrassement, de nivellement, et autres opérations sur chantier. - Effectuer des travaux de fouille, de tranchée, de remblaiement et de déblaiement. - Assurer l'entretien quotidien de l'engin et signaler toute anomalie ou besoin de réparation. - Travailler en collaboration avec les équipes sur site pour garantir la bonne exécution des travaux dans le respect des délais. - Respecter les consignes de sécurité en vigueur sur le chantier et veiller à la sécurité de tous. Du lundi au vendredi 35h avec heure supp salaire grille TP + panier + deplacements Description du profil : Profil recherché : - Vous justifiez d'une expérience significative en tant que conducteur de pelle à chenilles (minimum 2 ans). - Vous êtes titulaire du CACES R482 catégorie B1 en cours de validité. - Vous avez une bonne connaissance des règles de sécurité sur chantier. - Rigoureux(se), autonome, et capable de travailler en équipe. - Permis B indispensable. Avantages : - Intégrer une entreprise locale à taille humaine. - Formation continue et évolution possible au sein de l'entreprise. - Rémunération attractive en fonction de votre expérience.
Nos conseillers sont indépendants, et peuvent organiser leur temps de travail comme ils le souhaitent. Néanmoins, ils ont la possibilité d'être secondés par le centre immobilier de leur département. Le responsable du centre immobilier sera un soutien, pour toutes vos questions, informations et formations, de ce fait, vous serez indépendant, sans avoir l'impression d'être seul. Nos conseillers en immobilier consolident leurs compétences par une formation initiale de qualité ainsi que d'un cursus de formation tout au long de leur parcours chez DECLIC IMMOBILIER. Cette formation qui est certifiée QUALIOPI, est délivrée localement au sein du centre immobilier de votre département. Celle-ci est complétée par un accompagnement personnalisé sur le terrain jusqu'à une totale autonomie. Vous aurez la possibilité de développer votre activité dans le cadre de : La transaction dans l'ancien et le neuf La VEFA La vente de fonds de commerce et de murs commerciaux. Notre but est de faciliter la gestion administrative des dossiers (ventes, achats, locations etc...) par l'utilisation d'outils digitaux performants. : - Un logiciel métier complet et efficace - Un outil d'expertise immobilière pour effectuer / établir des dossiers d'estimation plus précis - Une large diffusion sur les portails immobiliers, pour une meilleure visibilité de vos annonces. - Votre mini site web personnalisé - Support au siège pour vous accompagner dans le développement de votre communication et pour des questions juridiques. - Une plateforme collaborative (un CRM) - Les nouvelles technologies liées à l'immobilier (signature électronique, plateforme collaborative, création book etc...) - Un outil d'aide à la rédaction juridique de vos contrats (mandats, offres d'achat etc..) DÉCLIC IMMO sera aussi présent pour vous former et vous guider tout au long de votre parcours. - Une formation initiale en présentiel au sein du Centre immobilier départemental de rattachement. - Un accompagnement sur le terrain - Une formation continue certifiée QUALIOPI en rapport avec l'évolution du métier et les obligations juridiques liées à la loi ALUR. Avec DÉCLIC IMMO vous bénéficierez de tous les avantages et services liés à une structure physique : - Un secteur dédié - L'accès à nos bureaux de votre centre immobilier départemental ou vous pourrez recevoir vos clients et vos prospects - Le back office du centre (Assistant(e) commerciale, standard téléphonique etc.) - L'administration de vos ventes - Un support technique, juridique et commercial - Un lieu d'échange et de réseautage Vous aurez un statut d'agent commercial indépendant ; ainsi vous organiserez votre temps de travail comme vous le souhaitez, avec une rémunération attractive (un pourcentage sur commissions). Vous aurez un secteur de prospection dédié, et bénéficierez également de notre politique de parrainage et d'un club avantages à destination de tous nos collaborateurs. Nous recherchons des candidats débutants et expérimentés avec les compétences suivantes : Sens du relationnel, et bonnes capacités commerciales Pouvoir de conviction et persévérance Savoir écouter le client et comprendre ses besoins Appétence pour les outils informatiques & digitaux Bonne communication et sens de l'organisation Ayez le déclic, rejoignez-nous !
A l'heure où l'immobilier connait un grand nombre d'acteurs, DECLIC IMMO apporte LA solution immobilière et donne un nouveau visage aux professionnels de l'immobilier. Parfait mélange entre une agence classique et un réseau de mandataires, venez incarner la nouvelle génération d'agents mandataires en intégrant le 1er réseau national de centres immobiliers départementaux : DECLIC IMMO.
LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION GAILLAC-GRAULHET Département du Tarn 81 - 73 000 habitants - 56 Communes - 850 agents Recrute Chef de service adjoint infrastructure & télécom Poste de fonctionnaire - Catégorie A - Grade : Ingénieur Territorial sans exclure les candidatures du personnel contractuel - CDD de 3 ans DATE DE CLOTURE DES CANDIDATURES : 18/12/2024 DATE DE RECRUTEMENT SUR POSTE : Dès que possible La Communauté d'Agglomération Gaillac-Graulhet (entre vignoble et bastides) est l'une des 3 agglomérations du département du Tarn, en cœur d'Occitanie. Depuis 2017, elle intègre de nombreux domaines de compétences qui touchent à la vie quotidienne de ses habitants. Regroupant 56 communes et 850 agents, la collectivité se distingue par son attractivité économique, son offre touristique et sa qualité de vie. Fonction principale : Sous l'autorité hiérarchique du Chef de service, Le chef de service adjoint est responsable de l'équipe Infrastructure numérique et Sécurité au sein du Service des Systèmes d'Information. Il assure la gestion des infrastructures numériques de la collectivité et surveille le fonctionnement des équipements informatiques physiques et logiques, dans le cadre des normes, des méthodes d'exploitation et de sécurité définis. Il participe à la définition de la stratégie en matière de système d'information et à sa mise en œuvre. Participe à la construction budgétaire du service et veille au respect des enveloppes budgétaires définies. Missions principales : - Administrer et superviser l'infrastructure numérique. - Déployer, superviser, maintenir tous les équipements d'infrastructure du SI (serveurs, NAS, sauvegardes ...) - Gérer les systèmes de télécommunication : Déployer, superviser, maintenir tous les équipements Télécom (serveur télécom, routeurs ...) - Assurer la sécurité des systèmes d'information - Définir, mettre en place et faire évoluer la politique et les outils de sécurité. Profil Niveau II (BAC+3/4) - expérience de 4 ans sur un poste similaire ou forte technicité initiale. Habilitation électrique pour intervention en salle serveur. SAVOIR-FAIRE - Définition de l'architecture télécoms et réseaux : o Accompagner l'analyse des besoins de la collectivité en matière de réseaux et télécommunications ; o Concevoir et mettre en place une architecture de réseaux ; o Évaluer les risques et opportunités techniques ; o Analyser les besoins des usagers et l'impact des technologies émergentes ; o Gérer les référentiels et documentations techniques. - Gestion opérationnelle des infrastructures : o Gérer les moyens de communication voix et données ; o Diagnostiquer ou valider une anomalie ; o Optimiser les coûts ; o Garantir la qualité de service : définition d'un SLA. - Contrôle de la qualité des services télécoms : o Valider l'installation/intégration des nouveaux outils (systèmes, réseaux et télécoms) dans l'environnement de production ; o Contrôler la sécurité et la performance des réseaux ; o Vérifier la conformité réglementaire des réseaux ; o Évaluer la qualité des services télécoms - Assistance aux utilisateurs : o Sensibiliser aux possibilités et contraintes des réseaux ; o Conseiller les utilisateurs dans le cadre de changement ou d'optimisation des réseaux. - Capacité à rendre compte, organiser et animer des réunions. SAVOIRS - Architectures et fonctionnalités des secteurs télécoms. - Protocoles de communication, infrastructures et sécurité. - Logiciels et matériels réseaux - Techniques d'installation et de maintenance d'outils, de systèmes et de réseaux
Fonction principale : Le gestionnaire "absences" assure l'interface entre les agents et le service santé et protection sociale en matière d'absences. Il assure la gestion des absences et conseille les agents sur les procédures à mettre en œuvre et les droits dont ils disposent. Missions principales : - Enregistrer et réaliser les déclarations d'arrêt maladie (sur net entreprise et auprès de l'assureur). - Rédiger les arrêtés demi-traitement et sans traitement. - Conseiller les agents sur leurs droits. - Monter le dossier de saisine du conseil médical. - Mettre en application le contenu des procès-verbaux. - Réaliser les arrêtés. - Récupérer les indemnités journalières IJ et les réinjecter sur le bulletin de paie - Traiter les anomalies des dossiers. - Gérer les temps partiels thérapeutiques. - Gérer les congés de maternité et paternité. - Réaliser les bons de commandes et les rapprochements avec les factures. Le poste est à temps partiel à 17H30 par semaine. Profil recherché : expérience en gestion administrative des arrêts maladies et connaissances en matière de protection sociale. Date de clôture des candidatures : 5 décembre 2024 pour une prise de poste au 01 janvier 2025.
Professeur / Professeure de Mathématiques. TECOU (81600) Nous recherchons un(e) enseignant(e) à domicile en Mathématiques pour des élèves de Lycée recherchant un suivi personnalisé. Vous devez être disponible le samedi. Un bac+3 validé dans la matière est exigé. D'autres missions vous seront proposées en cours d'année scolaire. Rémunération évolutive en fonction du déplacement, des diplômes et de l'expérience pédagogique.
Vous travaillez au sein d'une cuisine centrale. Missions du poste : vous réalisez les préparations alimentaires, les conditionner, les stocker et les distribuer Travail en chambre froide Activités principales : -Fabrication d'environ 1200 repas jour (potage, viande, légume, hors d'œuvre) -Conditionnements des barquettes (potage, viande, légume, hors d'œuvre, dessert) -Etiquetages de toutes les barquettes (DLC) -Préparation et contrôle de la distribution des repas (plateaux, chariots, frigo box.) -Contrôle et vérification des commandes de repas -Comptage de la production -Contrôle des stocks tampon - DLC -Contrôle du respect des températures (chambres froides) -Suivi du planning de nettoyage et désinfection -Contrôler la qualité, la quantité des produits, des DLC respect des commandes, suivi HACCP -Prises des photos DLC utilisées pour la confection des repas -Enregistrement de la traçabilité (Appareil photos) -Plonge, rangement des locaux Horaires du poste : 5h50 - 13h30 ou 8h30-16h30 ou 9h00-17h00 Le contrat est renouvelable. Avantages du poste (pour un temps de travail effectif à l'année) : -10 week-end travaillés par an -19 RTT et 5 semaines de congés payés
Dans le cadre d'un remplacement jusque fin novembre : Mission 1 (12h/semaine): vous interviendrez auprès d'enfants autistes non verbaux au travers de séances pédagogiques dont les contenus cibleront les apprentissages fondamentaux en lien avec les programmes officiels. Les séances sont d'une durée d'1 heure maximum et avec 1 à 2 enfants à la fois. Missions détaillées: -montage, préparation et conduite de séquences d'apprentissage -Collecter des informations et préparer la leçon en séance (fiche de préparation, méthode d'apprentissage) -Définir un objectif d'apprentissages et établir la programmation des activités pédagogiques -Développer la démarche pédagogique et enseigner les savoirs fondamentaux conformément aux programmes de l'éducation nationale. -Intervenir auprès d'enfants en situation de handicap -Mesurer les progrès dans l'apprentissage de l'élève -Organiser l'espace pédagogique de la classe -Surveiller le comportement des élèves et contrôler l'application du règlement intérieur, des consignes de sécurité, des règles de vie collective -Vérifier la tenue d'une classe Mission 2 (16h30 par semaine) : votre mission consiste à permettre l'externalisation du groupe classe au sein de l'école primaire du secteur. -Accompagner les enfants dans les apprentissages scolaires et sociaux afin de les soutenir dans leurs acquisitions scolaires et sociales au sein de l'Unité d'Enseignement Notre Dame d'Espérance dans le cadre de l'inclusion des enfants à besoins particuliers en milieu scolaire. -travailler en collaboration étroite avec l'enseignante auprès des 7 enfants déficients intellectuels âgés de 6 à12 ans. -contribuer aux diverses inclusions scolaires. Vous participez à l'élaboration d'un diagnostic éducatif afin de contribuer à la construction du projet individualisé et d'en assurer le suivi. Pour cela vous mobilisez tous les outils nécessaires afin de développer les compétences des jeunes que vous accompagnez. Vous serez affecté sur le service pédagogique du CME Notre Dame d'Espérance, sous la responsabilité de l'Adjoint de direction en charge du service pédagogique. Vous pourrez vous référer à la coordinatrice de l'Unité d'Enseignement en charge de la mise en œuvre du projet pédagogique et scolaire, interne ou externalisé, tel que défini dans le cadre du projet pédagogique du CME Notre Dame d'Espérance.
Vous accompagnerez, sous la responsabilité de(s) l'enseignant(s), des élèves en situation de handicap dans leur vie quotidienne scolaire sur des établissements du 1er et 2nd degré Vous apportez une aide humaine qui répond à des besoins particuliers de l'élève liés à des déficiences motrices, sensorielles, intellectuelles, psychiques ou à une maladie invalidante. Vous permettez notamment à l'élève de développer sa capacité d'autonomie, de communication et d'expression grâce à votre accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et dans l'accès aux activités d'apprentissage. Vous accompagnez également les élèves dans les activités de la vie sociale et relationnelle. Aide à l'intégration dans la classe en lien avec l'enseignant(e). Nécessité d'être en mesure de porter des enfants, réaliser des changes, assurer les accompagnements à la piscine... Conditions particulières d'exercice : Vous serez engagé-e contractuellement par le Rectorat de Toulouse. Votre candidature sera étudiée par le service départemental de l'école inclusive de la DSDEN du Tarn. Vous serez affecté dans un PIAL (Pôle Inclusif d'Accompagnement Localisé) regroupant plusieurs établissements scolaires (écoles, collèges ou lycées) en fonction de votre lieu de résidence. Profil recherché : Diplôme de niveau 4 obligatoire du type baccalauréat ou équivalent ou avoir exercé 9 mois en tant qu' AVS ou AESH ou le diplôme DEAES (Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social) ou AMP (Aide Médico Psychologique) Expérience dans le domaine du handicap recommandée.
La DSDEN 81 - Direction des Services Départementaux de l'éducation nationale met en œuvre la politique générale du ministre de l'éducation nationale dans le département, assure et contrôle son exécution.
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous assurez la bonne tenue des rayons. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les clients satisfaits ! Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaireGestion des stocks LogistiqueConseil aux clients Partage des offres promotionnellesRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentairePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de temps et d'attention pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte, nous sommes à l'écoute de vos idées. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h Contrat : CDI Temps plein Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnelAdepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrerRigoureux, motivé par le service clients Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelle (sous conditions)MutuellePrévoyanceMobilité interne au sein du magasinPrime de participation (sous conditions) Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :***Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir un supermarché propre et agréable, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.***Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :***Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 636 €, après 1 an : 1 694 €, après 2 ans : 1 752 €, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Description du poste : L'agence Samsic Emploi de Gaillac recherche pour son client un préparateur de commande en drive. Vous recherchez un environnement dynamique et stimulant dans le secteur de la distribution et du commerce de gros ? Cette opportunité de Préparateur ou Préparatrice de commandes est idéale pour vous. Au sein d'une équipe motivée, vous jouez un rôle crucial dans le bon déroulement des opérations logistiques. Vos missions principales incluent :***La réception et le contrôle des marchandises en suivant des procédures bien établies.***La préparation précise des commandes en tenant compte des priorités de livraison et des exigences des clients.***L'emballage sécurisé des produits afin d'assurer leur intégrité lors du transport.***La gestion des stocks en assurant une rotation efficace et en évitant les ruptures.***L'utilisation d'équipements de manutention adaptés pour optimiser l'efficacité et garantir la sécurité.***Ce poste vous permet de participer activement à la satisfaction client par la qualité de votre travail quotidien. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous êtes doté(e) d'un excellent sens de l'organisation et êtes capable de travailler efficacement au sein d'une équipe. Une attention particulière aux détails et une grande rigueur sont essentielles pour ce poste. Une connaissance de base dans l'utilisation d'outils informatiques sera un atout pour gérer les commandes de manière efficace. Votre dynamisme et votre capacité à vous adapter rapidement à de nouvelles situations vous permettront de réussir dans ce rôle. Qualités recherchées :***Précis(e) et organisé(e).***Capacité à travailler en équipe.***Bonne gestion du temps.***Adaptabilité aux situations changeantes.***Rigueur dans le respect des procédures. *
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 13ième mois + participation (2mois) + mutuelle financée à 50%, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! L'accueil du client est au coeur de nos préoccupations ! Convient à personne impliquée et sérieuse aimant le contact des clients. Poste évolutif Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S...
Description du poste : Afin de participer au développement de notre plateforme automatisée de Lavaur (81), nous recherchons actuellement un Préparateur de commandes - H/F, en CDI. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiarisez avec nos produits, process et modes de fonctionnement, vous prenez en charge de façon autonome vos missions sur la plateforme automatisée :***Vous préparez, contrôlez et chargez les marchandises à destination des clients en utilisant les engins de manutention mis à votre disposition. * Vous êtes capable d'identifier les produits et connaissez les emplacements des marchandises sur la plateforme. * Lors des livraisons reçues des fournisseurs vous vous assurez de la correspondance avec le bon de livraison ou l'entrée de marchandises. * En outre vous rangez les produits aux emplacements prévus en respectant les conditions et le plan de stockage définis. Soucieux de votre sécurité et confort au quotidien dans l'exercice de votre métier, Chausson Matériaux met à votre disposition du matériel récent et adapté. Un chariot élévateur performant vous sera ainsi confié, vous serez garant de son entretien. Notre plateforme nationale est dotée des meilleurs automatismes de préparation de commandes, d'une machine de conditionnement dernière génération, et de robots de convoyage autonomes. Ce site est équipé d'outils, de locaux et de matériel choisis pour apporter les meilleures conditions de travail à nos collaborateurs. Description du profil : Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Polyvalent(e), dynamique, rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre relationnel et vos qualités d'adaptation. Vous appréciez le travail en équipe, vous avez le sens du service clients et de la qualité. A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Au salaire fixe, s'ajoutent : mutuelle d'entreprise prise en charge à 100%, des chèques déjeuner, une prime sur les résultats d'exploitation, une participation aux bénéfices, une prime de vacances, et des avantages liés aux oeuvres sociales de l'entreprise.
Description du poste : L'Agence François Terral INTERIM L'Agence François TERRAL INTERIM, c'est une équipe de recrutement locale, dynamique et très investie. Nous avons à cœur de partager des valeurs humaines et dans le respect mutuel.***Nous recherchons e pour l'un de nos clients, spécialisé dans la charpente et construction métalliques, un Assembleur, Soudeur, Pointeur, Charpente métallique, sur le secteur de Lavaur. Votre mission : - Débiter et percer les profils en métal. - Utiliser un banc à poinçonnage à commande numérique avec réglages mécaniques. - Reporter les côtes et mesures sur les profils et réaliser les tracés. - Effectuer le positionnement et le marquage des éléments de la structure, des points de soudage, d'assemblage. - Procéder à l'assemblage et à la fixation des éléments de la structure entre eux en fonction des plans et directives de montage. - Soudure par pointage (semi-automatique MIG avec fil d'acier) des profils et ses accessoires : goussets, platines, cornières. - Lecture de plan. - Utiliser des ponts roulants, manutention. - Conduite chariot élévateur, - Réception et commande des profils en métal. - Utiliser des outillages électroportatifs (poste à souder, perceuse, meuleuse, poste plasma.) Votre profil : - Vous êtes autonome, minutieux - Vous avez l'esprit d'équipe, - Vous avez 3 ans d'expérience, - Niveau requis CAP-BEP, - CACES chariot élévateur, pont roulant, Ce poste vous intéresse ? Alors contactez-nous ! Salaire et avantages : Salaire mensuel entre 1900 à 2600€ selon profil, Mission d'intérim, +10% IFM +10% ICP Les petits plus de notre agence : Proximité avec nos intérimaires Accès à une mutuelle, services FAFTT (formation) et du FASTT (aides au logement, santé.).***« Parce que l'humain a de la ressource »***#job #recrutement #interim #travail
Le-la technicien-ne en prévention effectue des interventions en entreprise dans un but exclusif de prévention de la santé et de la sécurité des travailleurs et d'amélioration des conditions de travail. Il/elle participe à l'identification des risques, aux missions de diagnostic, de conseil, d'appui pour les acteurs de l'entreprise (employeurs, salariés, représentants du personnel) dans le cadre de l'activité de l'équipe pluridisciplinaire. Il/elle assure des missions relevant de ses domaines d'expertises scientifiques et techniques. Il/elle est en lien fonctionnel avec le médecin du travail. Il/elle assure ses missions dans des conditions garantissant son indépendance. Les missions : 1/ Actions en milieu de travail - Mène des actions en milieu de travail, dans le cadre de la pluridisciplinarité, coordonnées par le médecin du travail. - Repère et analyse les risques en milieu de travail. - Réalise les fiches d'entreprise. - Réalise des études de postes pour identifier les facteurs de risque pour la santé et la sécurité. - Conseille et accompagne les acteurs de l'entreprise sur les risques professionnels relatifs à la santé et à la sécurité au travail, propose des actions de prévention des risques à court et à long terme. - Effectue des mesurages, selon les méthodologies élaborées par des ingénieurs ou ergonomes, et interprète les résultats. - Coopère avec les autres acteurs de l'équipe pluridisciplinaire et apporte un appui technique aux autres préventeurs. - Préconise des actions de prévention et conseille les acteurs de l'entreprise en matière d'hygiène et de sécurité. - Accompagne l'employeur dans l'élaboration du document unique d'évaluation des risques professionnels (DUERP). - Co-construit des démarches globales de prévention. - Aide et conseille les acteurs de l'entreprise dans la réalisation et le suivi de plans d'actions de prévention. - Communique au médecin du travail le résultat de ses études et établit un rapport d'intervention. - Assure le suivi des préconisations. - Participe aux instances des adhérents, sous délégation du médecin du travail. 2 / Contribution au déploiement des missions du SPSTI - Contribue à la veille technique et réglementaire. - Participe, en tant que membre de la commission médico-technique, à l'élaboration du projet de service. - Est en relation avec tous les partenaires intervenant dans la prévention de la désinsertion professionnelle. - Réalise des actions d'information et de sensibilisation à la prévention des risques professionnels. - Elabore et restitue les rapports aux acteurs de l'entreprise, notamment aux instances internes. - Accompagne les acteurs de l'entreprise dans la réalisation et le suivi des plans d'actions élaborés par l'équipe pluridisciplinaire. - Informe les entreprises adhérentes sur les aides à la prévention proposées par le SPSTI et les partenaires institutionnels de la prévention. - Peut participer au suivi et à la rédaction de recherrches et de projets scientifiques. Le-la candidat-e est issu(e) d'une formation BAC + 3/4 Qualité, hygiène, sécurité et environnement ou santé, sécurité au travail (DUT/BTS hygiène sécurité environnement, BUT hygiène sécurité environnement, Licence professionnelle mention Qualité, hygiène, sécurité et environnement) et dispose d'au moins deux ans d'expérience sur le même type de poste. Il/elle est reconnu(e) pour sa capacité à travailler en équipe, sa rigueur méthodologique et son esprit d'analyse et de synthèse.
La Fédération APAJH recherche pour le SAVS-SAMSAH de Lavaur un(e) Educateur Spécialisé(e) ou CESF H/F La Fédération APAJH recherche un travailleur social à temps plein pour une durée déterminée. Vous contribuerez notamment aux missions suivantes : Principales missions : Au sein d'un travail en équipe pluridisciplinaire et sur la base des missions du projet de plateforme, votre objectif est d'accompagner et de soutenir les personnes dans leur vie personnelle, sociale et professionnelle en milieu ordinaire de vie. Principales missions : - Apporter vos compétences à l'ensemble de l'équipe du SAVS et de celles de la plateforme - Participer à l'évaluation des besoins des personnes accompagnées - Accompagner la personne dans ses démarches d'insertion sociale et professionnelle - Elaborer et assurer le suivi des Projets Personnalisés d'Accompagnement - Accompagner la personne dans l'organisation et la gestion de sa vie quotidienne par l'intermédiaire de visite à domicile et de RDV dans les locaux du service - Aider la personne à effectuer des démarches administratives et financières sans se substituer à elle - Assurer la continuité de service concernant les accompagnements en l'absence des professionnels - Rédiger des points d'accompagnement, des analyses de situations et des rapports d'évaluation - Connaître les dispositifs, les prestations et savoir mener à bien les dossiers d'accès aux droits - Travailler en lien avec les différents partenaires - Dans le cadre de la démarche qualité, participer à la mise en place du Plan d'Amélioration Continu de la Qualité des prestations proposées et s'inscrire de façon participative vers la certification ISO 9001 Autres missions : - Participer à la mise à jour régulière des outils de la loi de 2002 (projet, rapport annuel d'activité) - Elaborer, préparer et animer des actions de formation individuelles et/ou collectives - Participer au maintien des liens familiaux - Etre force de proposition pour des actions innovantes, avoir des capacités pour mener à bien des projets. Vous avez une bonne maitrise de l'écrit et le sens de la communication. Vous maitrisez l'utilisation d'une messagerie professionnelle et les logiciels de base (Word, Excel) à minima. Vous savez vous adapter aux outils mis en place par le service et de la fédération APAJH (prologiciel). Vous savez prioriser et vous avez une grande capacité d'adaptation pour gérer les éventuelles urgences ******Nature et durée du contrat : CDD temps partiel (0.90 ETP) de 3 mois à compter du 1/10/2024***** N'attendez plus et écrivez-nous avant le 25/09/2024 Rémunération : selon CCN51 et compétences /expérience
Vous recherchez une mission qui a du sens et aussi tournée vers les autres. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits. N'attendez plus et écrivez-nous avant le 25/09/2024 Nous vous remercions de nous adresser votre candidature (CV + LM) par mail à la direction adjointe Mme Caroline ROQUE : c.roque@apajh.asso.fr
Vos missions: Accueillir et accompagner le client dans son projet d'achat Vendre des produits en mettant en valeur leurs aspects techniques Organiser la présentation des produits afin de les mettre en avant Promouvoir les offres commerciales et les services Veiller à la propreté des lieux et au rangement de son espace de travail Réaliser l'étiquetage de produits - Réaliser la mise en rayon Aider et informer les clients dans le cadre du service après-vente Accueil téléphonique et prise RDV dépannage livraison ( permis VL ) Gestion caisse et montage dossier de crédit.
Votre mission principale : Faire rayonner les produits de votre région et valoriser les producteurs locaux Votre rayon est votre terrain d'expression, vous l'animez et lui donnez vie par la théâtralisation. Vous partagez avec passion l'histoire des produits au délicieux goût du terroir. Vente et conseil aux clients Information sur les offres spéciales et les engagements U Fidélisation de la clientèleMerchandising et mise en valeur du rayonSuivi des stocks et de l'approvisionnementRespect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivez le lien -> https: urlr.me dtwZy Contrat : CDI Temps plein Service : Vente alimentaire Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes ... l'écoute de vos clients, prêt à répondre à leurs besoinsRigoureux et organisé pour assurer la réglementation et la sécurité alimentaireFier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagéPrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Nous recherchons un(e) Opérateur de production - H/F en CDI, basé(e) au sein de notre usine de Lavaur (81). Au sein de notre site d'accessoires métalliques, vous serez en charge de la production d'une ligne ainsi que de tout l'environnement de la machine. Vous travaillerez en horaires de nuit : 22h - 5h. Vos missions s'articuleront autour de deux axes: Les missions principales: - Produire selon un planning établi - Veiller à la qualité des produits finis Les missions secondaires: - Intervenir sur machine en cas de panne - Garder le poste de travail dans un bon état - Approvisionner la machine Visitez nos usines Gypso Description du profil : Plus qu'une formation ou une expérience, nous recherchons avant tout un potentiel. Votre rigueur et implication seront des atouts pour mener à bien vos missions. Nous vous accompagnons par une formation complète avec un opérateur expérimenté sur plusieurs semaines afin d'être autonome sur une machine industrielle. Pourquoi CHAUSSON Matériaux ?***Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement * Un parcours d'intégration sur mesure pour vous accueillir En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages :***Majoration de 20% du taux horaire (travail de nuit) * Prime de panier * Repos compensateur * Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale. * Chèques déjeuner pour faciliter vos pauses repas. * Prime sur les résultats d'exploitation pour récompenser votre performance individuelle et collective. * Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise. * Prime de vacances pour profiter pleinement de vos congés. * Avantages liés aux œuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien. Rejoignez-nous et épanouissez-vous au sein d'une entreprise dynamique et engagée !
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 12 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Plusieurs postes à pouvoir : un poste sur Graulhet et 1 poste sur LAVAUR Vous intervenez au domicile de particuliers pour effectuer du nettoyage et/ou du repassage. Secteur Lavaur et Graulhet et alentours proches Permis B et véhicule . CDD de 20h/semaine minimum, possibilité de faire plus d'heures Vous êtes éligible à l'IAE et d'accord pour suivre un accompagnement professionnel avec une conseillère en insertion professionnelle. *********Vous devez être éligible à l'insertion par l'activité économique. vérifiez votre éligibilité auprès de votre conseiller.******* **********Prise de poste immédiat*************
Sous l'autorité du chef d'Atelier vos principales missions seront de: -Réaliser les interventions en atelier ou en extérieur selon les consignes transmises -Réaliser des opérations de diagnostics, de réparation/dépannage, d'entretien et de préparation/mise en route de matériels neufs et d'occasion, quel que soit le niveau de complexité du matériel -Pour les travaux extérieurs, gérer le contact avec le client tout au long de l'intervention -Rendre compte du travail effectué Toutes ces missions étant réalisées en parfaite cohérence avec la politique du groupe en matière de sécurité, environnement et qualité. Formations possibles chez les constructeurs et en interne dans notre propre école T3M ACADEMY
T3M LAVAIL est une concession de matériels agricoles de marque New Holland, elle compte 8 établissements et fait partie du Groupe T3M. Le Groupe T3M est un partenaire incontournable du monde agricole avec 40.000 clients, 125 millions d'euros de chiffre d'affaires, 320 salariés répartis sur 18 bases opérationnelles en Occitanie, nouvelle Aquitaine, Provence- Alpes -Côte-d'Azur.
La Fédération APAJH recherche un(e) Ouvrier Polyvalent . Vous contribuerez notamment aux missions suivantes : - Pose de sols - Peinture - Connaissance en électricité (habilitations souhaitées). Vous êtes une personne dynamique, vous êtes autonome et organisée. Vous recherchez une organisation qui vous laisse de l'autonomie et souhaitez intégrer une équipe impliquée pour construire avec nous une société inclusive,
Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits. Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour Nous vous remercions de nous adresser votre candidature (CV + LM) par mail en précisant la référence de l'offre à : v.pradeilles@apajh.asso.frune société inclusive.
Missions En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion des caisses. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Responsable de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, Assurer les commandes et l'approvisionnement des rayons. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 2 075 € brut mensuel à l'embauche, 2 155 € après 1 an et 2 257 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Responsable de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale.
Missions En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : Manager et accompagner une équipe de 20 à 40 collaborateurs : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ? Tu sais organiser et gérer les priorités ? Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra néanmoins, selon ta situation : BAC+2 avec 5 ans d'expérience en management BAC+3/4 avec 2 ans d'expérience en management BAC+5 avec ou sans expérience en management Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 51 971 € brut annuel à l'embauche, 56 733 € après 1 an, 59 321 € après 2 ans et 63 028 € après 3 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse.
Envie d'une nouvelle aventure, de valider des acquis, d'obtenir une formation qualifiante en restauration, nous vous proposons d'intégrer un cycle d'apprentissage pour préparer un CAP de Service ou une mention complémentaire Notre équipe en place fera le maximum pour vous mettre dans les conditions optimales de préparation à l'obtention de votre diplôme et la réussite de votre projet personnel Le salaire est indicatif car calculé en fonction de l'âge et du niveau L'offre est uniquement ouverte au contrat d'apprentissage Si vous voulez en savoir plus, n'hésitez pas - Les repas midi et soir sont fournis Horaires : - Travail en soirée - Travail du lundi au vendredi
Moovéus est le centre de formation du groupe Aksis, cabinet historique du conseil en évolution professionnelle et un des leaders sur le marché avec 180 agences en France. Nous recherchons un formateur FLE motivé et expérimenté. Descriptif du poste : Vous interviendrez principalement auprès de grands débutants en français (niveaux A1 et A1+), pour les aider à acquérir les bases essentielles de la langue française et à renforcer leur autonomie en situation réelle. Missions principales : - Animation des formations : Conduire des sessions pédagogiques adaptées aux grands débutants (A1, A1+), en structurant le contenu de manière progressive pour favoriser l'apprentissage de la langue. - Gestion administrative du suivi des stagiaires - Assistance technique en visio : Apporter un soutien technique pour assurer le bon déroulement des sessions de formation à distance. - Utilisation de Frello : Assignation d'exercices pédagogiques et suivi des progrès des stagiaires via la plateforme Frello. - Entretiens individuels : Réaliser des entretiens de positionnement, des bilans intermédiaires et des entretiens de clôture pour chaque stagiaire afin d'évaluer leur progression. - Évaluation des compétences : Utiliser l'outil Pix pour les évaluations de compétences numériques. - Accompagnement à l'insertion sociale : Aider les stagiaires à mettre à jour leur espace sur France Travail et à préparer leur insertion sociale en fin de parcours. - Préparation des séances : Planifier en amont les activités et la durée de chaque séance afin d'optimiser le temps de formation et de s'adapter aux besoins des niveaux débutants. Profil recherché : - Expérience en tant que formateur FLE, idéalement avec des publics en situation d'insertion et/ou des grands débutants. - Maîtrise des outils de suivi administratif et des plateformes de formation comme Frello et Pix. - Bonne capacité à gérer les formations en présentiel ou à distance (visio). - Aptitude à l'écoute et capacité à personnaliser l'accompagnement pour chaque stagiaire.
Quelles seront vos missions : Il s'agit d'assurer la Conduite du véhicule, piloter l'équipement de nettoyage et assurer les opérations de curage/pompage des réseaux d'eaux usées et ouvrages d'assainissement. Conduite de véhicule Exécuter des manœuvres à partir du tableau de commande de l'hydrocureuse Réaliser le transport routier de charges au moyen d'un véhicule lourd Procéder à l'entretien courant de son véhicule ou engin Vérifier et contrôler l'état de son véhicule ou engin Nettoyage Nettoyer les grilles et avaloirs du réseau d'eau pluviale Nettoyer la zone d'intervention Prévention Santé Sécurité Baliser la zone d'intervention Réseau Eau Usée Assurer le curage et le pompage des canalisations et des ouvrages spécifiques du réseau d'eau usée Assurer le curage et le nettoyage des ouvrages du réseau d'eau pluviale Effectuer des travaux de vérificateur d'égouts. Inspection caméra des canalisations Possibilité de rédaction de rapports caméra Usine Eau Usée Assurer la vidange et/ou le pompage d'installation d'eaux usées Vous assurez également l'astreinte. Qualifications Permis C - conduite de PL Bon relationnel - développer des relations positives avec ses interlocuteurs - travail en binôme et/ou mono-opérateur Rigueur - organiser sa charge de travail Autonomie forte Ponctualité Respecter des règles de sécurité et du matériel Montrer de l'intérêt pour l'environnement Informations complémentaires Vous souhaitez comme nous préserver l'environnement ! Vous bénéficiez de : - Rémunération sur 13,5 mois - 36 jours de congés payés ouvrés - Une mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur - Avantages sociaux, incluant des chèques vacances, des tickets restaurants, une indemnité eau, ainsi qu'un dispositif d'intéressement/participation. - Épargne salariale pour préparer votre avenir et bénéficier de la croissance du Groupe. - Opportunités d'évolution et de mobilité : Un parcours de carrière dynamique et des perspectives de développement au sein d'un groupe international reconnu. Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l'eau et fortement impliqué dans la vie locale. En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
Missions En tant que Responsable de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : Manager et accompagner ton équipe sur le terrain : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, affichage des prix. Assurer une gestion optimale des produits : gestion des commandes et du stock, contrôle de la fraîcheur des produits, lutte contre la démarque inconnue.
Notre domaine viticole de 38ha situé à Lavaur (30 minutes de Toulouse) , certifié bio et produisant des vins blancs rouges et rosé, recherche un(e) animateur/animatrice de vente pour le samedi au domaine. Horaires : 9h - 12h30 et 13h30 - 18h30 Vous êtes motivé(e), polyvalent(e) avec un excellent sens du contact, venez rejoindre notre équipe. Vos missions seront : - D'assurer les ventes à la boutique du domaine les samedis. - La mise en place de la boutique (réassort du stock, mise en avant des produits etc.). Pour gérer le réassort du stock vous devez être titulaire du permis B car vous utilisez un véhicule au sein du domaine. - Préparation des commandes - Visites guidées et dégustation pour les particuliers si demande. Profil recherché - Excellent relationnel, qualité d'écoute - Travail en autonomie - Dynamisme, patience et persévérance. - Une connaissance du monde des vins et spiritueux serait un plus
Le groupe LES VERGERS DU SUD, un des plus importants groupes arboricoles et de conditionnement fruitier en France (80M€ de chiffre d'affaires, 750 collaborateurs), recrute un contrôleur de gestion (H/F). Au sein de la Direction Administrative et Financière du groupe, sous l'autorité hiérarchique du Responsable du contrôle de gestion groupe, vous serez en charge du calcul et du suivi de la performance de l'ensemble des sociétés du groupe. Détail du poste : Dans le cadre d'une création de poste liée au développement et à la structuration du groupe, vos missions principales seront : o Participation à l'élaboration et à la mise à jour du Business Plan o Animation du processus budgétaire et des reprévisions o Production des reportings hebdomadaires et mensuels et mise en avant des principaux KPI o Analyse des situations mensuelles en lien avec les responsables opérationnels o Préconisation et suivi de plans d'actions correctifs visant à l'amélioration de la performance o Mise en place d'un outil de BI o Mise en place de tableaux de bord en lien avec la politique sociétale et environnementale du groupe o Réalisation d'études ponctuelles (analyse de rentabilité, de performance, .) Le poste est basé à Lavaur, département du Tarn. Quelques déplacements sont à prévoir dans le sud et le sud-est de la France, notamment au siège social du groupe basé aux Mées, département des Alpes de Haute Provence, entre Manosque et Sisteron. Vous serez amené à interagir quotidiennement avec les responsables opérationnels, notamment les chefs de culture (vergers) et les responsables de stations de conditionnement. Profils recherchés : De formation supérieure de type école de commerce, master spécialisé en audit ou contrôle de gestion, vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous disposez de qualités relationnelles qui vous permettes d'être à l'aise avec les responsables opérationnels de terrain. Vous avez une très bonne maîtrise d'excel et d'outils de requêtage qui vous permet de manipuler un grand nombre de données. Une bonne compréhension de la comptabilité est un plus. Nous vous offrons : - Un environnement de travail dynamique et convivial - La possibilité de contribuer au développement d'un groupe ambitieux - Télétravail possible un jour par semaine Rémunération : en fonction du profil et de l'expérience Statut : cadre Date de début : dès que possible Ce poste vous intéresse ? Envoyez vite votre candidature !
Description du poste : Votre agence Samsic Emploi de Siant Sulpice, recherche activement un VENDEUR EN POISSONERIE H/H. Vos principales missions seront :***Accueillir, conseiller et servir la clientèle***Assurer la mise en place, le réassort et la bonne présentation des produits***Assurer l'encaissement des commandes***Veiller à la bonne tenue du rayon poissonnerie, en respectant les normes d'hygiène et les procédures en vigueur***Relevez le défi et participez activement à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle en offrant un service de qualité irréprochable. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous avez un goût prononcé pour le contact client et une véritable passion pour les produits de la mer. Vous êtes à l'aise dans un environnement de proximité avec le client et possédez une excellente capacité à travailler en équipe. Une bonne compréhension des normes d'hygiène et de sécurité est indispensable. Vous Démontrez des compétences en communication et un esprit d'initiative sera un véritable atout pour ce poste. Une première expérience en vente et en caisse est appréciée. Qualités recherchées :***Excellent relationnel client***Rigueur et organisation***Bonne connaissance des produits de la mer***Capacité à travailler en équipe***Respect des normes d'hygiène***Poste à pour voir sur une durée hebdomadaire de 20 à 25h sur 3 jours (heures complémentaires possibles durant les fêtes de fin d'année) durant 5 à 6 mois.
Nous recherchons pour le compte de notre client situé à Lavaur : important industriel spécialisé dans l'industrie chimique,un manutentionnaire conditionneur F/HRattaché au Responsable d'Atelier et sous l'autorité du Chef de Poste, vous serez en charge de la réception des produits en sortie de chaînes de conditionnement (boites, bidons (petits contenants) et/ou sacs de 5 à 20 kgs pour mise sur palette. Rémunération : 11.88€ + 13e mois + Titres restaurant 9€50 par jour dont la moitié pris en charge par l'entreprise utilisatrice. heures supplémentaires. Horaires de journée du lundi au vendredi de 8h à 17h30 (17h le vendredi).
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
[44882] CH de Lavaur Missions du poste Organiser les activités paramédicales, animer les équipes et coordonner les moyens humains et matériels, en veillant à l'efficacité et à la qualité des soins et prestations, en référence avec le projet de soins de l'établissement. Activités principales Organisation des prises en charge globales des patients - qualité et sécurité des soins et des prestations Mise en oeuvre du projet du service en déclinaison du projet de soins et de pôle Coordination des prises en charge et de l'organisation du service (entrée, sortie, cohérence du séjour ou du parcours etc..) Structuration des organisations des soins si nécessaire Organisation et suivi des réunions de service, pluridisciplinaires Participation aux projets de l'établissement (réorganisation, travaux, dossier patient informatisé, etc..) Participation aux projets du GHT « Haute Garonne et Tarn Ouest) Actions qualité et / ou actions d'évaluation, contrôle de la qualité et de la sécurité des soins. Stimuler et accompagner les projets de recherches paramédicaux Gestion des ressources et Gestion des ressources humaines Gestion des emplois et compétences, Intégration des nouveaux arrivants dont encadrement des stagiaires, formation professionnelle, formation logiciel de soins Management de l'équipe, contrôle et évaluation professionnelle Gestion et élaboration des plannings et des besoins en effectifs Prévention des risques professionnels Prévention et gestion des conflits, des tensions Gestion des ressources matérielles Gestion des équipements et des stocks Gestion du besoin en matériel de l'équipe Gestion de l'archivage des dossiers des patients après contrôle qualité par les IDE Communication Communication, information, sensibilisation de l'équipe Accompagnement du changement Relations avec les patients, leur entourage, évaluation de la satisfaction Relations avec les partenaires externes Activités externes : interventions, participation aux jurys, aux réunions avec les partenaires etc. Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
RESPONSABILITÉS : Cher(e) Nounou, Je m'appelle Noëlia j'ai 5 ans et je suis à la recherche de ma nouvelle nounou. J'habite à Lavaur et j'aurai besoin de toi du lundi au vendredi de 06h00 à 08h30. Tu me réveilleras et me prépareras pour aller à l'école. Bien évidement on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié en CDI à temps partiel avec un salaire horaire brut de 11.88 à 13,03€. J'ai hâte de rencontrer ! PROFIL RECHERCHÉ : Tu es à la recherche d'un poste en CDI, d'un complément de revenu, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut. Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car : ¿ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants ¿ Tu as le sens des responsabilités ¿ Tu assures leur sécurité ¿ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités ¿ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus! Chez nous c'est mieux, oui ! mais pourquoi ? - Indemnisation kilométrique - Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 25h par semaine en fonction de tes disponibilités - Mutuelle d'entreprise - Carte avantages type CE, concours et lots à gagner - Accompagnement individuel
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous assurez la bonne tenue des rayons. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les clients satisfaits ! Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients / Partage des offres promotionnelles Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de temps et d'attention pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte, nous sommes à l'écoute de vos idées. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel Adepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrer Rigoureux, motivé par le service clients Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle (sous conditions) Mutuelle Prévoyance Mobilité interne au sein du magasin Prime de participation (sous conditions) Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) à l'Expert-comptable Dirigeant local, vos missions si vous les acceptez seront les suivantes : - Saisie comptable et déclaration de TVA - Réaliser la gestion administrative du cabinet - Réaliser la gestion des dossiers clients - Accueil physique et téléphonique des clients du cabinet (environ 1h / jour) PROFIL RECHERCHÉ : Diplômé(e) d'un Bac + 2 en Comptabilité, vous avez une première expérience de 2 ans sur un poste similaire, en cabinet comptable. Vous possédez une aisance relationnelle, un sens du contact client et de bonnes connaissances en comptabilité. Vous serez le lien entre les différents interlocuteurs du cabinet. Enfin, pour vous épanouir et continuer de développer vos compétences, vous cherchez un environnement de travail dynamique avec un collectif fort : Vous avez envie de rejoindre un cabinet où l'humain est au centre des préoccupations ? Postulez ! Les avantages : - Localisation : Lavaur - Rémunération fixe selon profil - Prime annuelle - Régime hebdomadaire : 5 jours de Janvier à Juin et 4,5 jours de travail de Juin à Décembre. - 1 jour de télétravail par semaine - 10 Tickets restaurant par mois - 10 jours de RTT par an - Accès au CSE externalisé d'@com - Formations internes régulières
Le cabinet de recrutement MYND recrute pour son client ACOM Expertise leur(e) futur(e) Assistant(e) Comptable, en CDI, à Lavaur.
Description du poste : Rattaché au Responsable d'Atelier et sous l'autorité du Chef de Poste, vous serez en charge de la réception des produits en sortie de chaînes de conditionnement (boites, bidons (petits contenants) et/ou sacs de 5 à 20 kgs pour mise sur palette. Rémunération : 11.88€ + 13e mois + Titres restaurant 9€50 par jour dont la moitié pris en charge par l'entreprise utilisatrice. heures supplémentaires. Horaires de journée du lundi au vendredi de 8h à 17h30 (17h le vendredi). Description du profil : Au delà d'un diplôme, nous recherchons des personnes motivées, fiables, ponctuelles, qui s'engagent dans les missions confiées et adoptent un comportement professionnel en toutes circonstances.
RESPONSABILITÉS : Votre agence d'Albi recherche une personne de confiance pour s'occuper de la garde de 2 enfants sur Lavaur (81). La mission nécessite un véhicule pour raccompagner les enfants après l'école. La mission est à pourvoir immédiatement. Selon le planning suivant : Les mardi et jeudi à partir de 17h00 et jusqu'à 19h00 et le mercredi après midi de 14h à 18h. Vos missions consisteront à - Raccompagner les enfants de l'école, préparer le gouter, et assurer un peu d'aide aux devoirs. - Proposer et mettre en place des activités ludo-éducatives et/ou d'éveil. - Veiller au bien-être et à la sécurité de l'enfant. - Veiller à une bonne communication avec l'agence, les parents et les enfants. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : Vous souhaitez travailler auprès des enfants et contribuer à leur développement ? Alors n'hésitez plus. - Vous êtes de nature bienveillant(e), responsable, motivé(e), organisé(e), ponctuel(le) et rigoureux(se). - Vous disposez d'une première expérience dans la garde d'enfant. - Vous aimez partager des activités avec les enfants, dans la bonne humeur et la complicité. - Vous êtes disponible sur toute l'année scolaire 2024-2025 - Permis B Compléments d'informations Avantages : - Salaire brut de 11.88 € brut de l'heure - Rare dans les services à la personne, une prime de déplacement pour les personnes véhiculées, afin de prendre en charge une partie de vos frais de déplacement domicile-travail, en plus des indemnités kilométriques pour les kms parcourus pendant le travail. - Mutuelle d'entreprise Chez Family Sphère, nous pouvons compléter votre planning : cet emploi est compatible avec vos études, emploi, retraite.
Family Sphere Tarn est votre agence spécialisée dans la garde d'enfants à domicile. Créé en 2006, Family Sphere, réseau spécialiste de la garde d'enfants à domicile, est présent aujourd'hui sur l'ensemble de la France à travers ses 100 agences.
Description du poste : Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. Missions En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes :***Manager et accompagner une équipe de 20 à 40 collaborateurs : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. * Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.***Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ? * Tu sais organiser et gérer les priorités ? * Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra néanmoins, selon ta situation :***BAC+2 avec 5 ans d'expérience en management * BAC+3/4 avec 2 ans d'expérience en management * BAC+5 avec ou sans expérience en management Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :***Une rémunération évolutive avec un salaire de 51 971 € brut annuel à l'embauche, 56 733 € après 1 an, 59 321 € après 2 ans et 63 028 € après 3 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé d'accueillir et de conseiller vos clients selon leurs besoins et votre assortiment. Véritable ambassadeur de nos produits, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon et apportez un soin tout particulier à l'assortiment des fromages. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Issu d'un CAP Crémier-fromager avec ou sans expérience, ou d'une formation de Vente en Produits Frais ou avec une expérience en grande distribution, vous avez le goût du contact client et vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe +13ième mois + participation (2mois) + mutuelle prise à 50%, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Vous aimez la vente directe aux clients et savez travailler en équipe. De nature joviale et souriante, ce poste est fait pour vous ! poste évolutif rapide Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents produits puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. Vous apprendrez la cuisson, le travail du pain et la gestion du rayon en collaboration avec votre manager, chef de rayon BVP. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 13ième mois + participation (2mois) + mutuelle financée à 50%, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Poste évolutif. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. HORAIRES DE 7H A 13H OU DE 13H A 19H ENVIRON DU LUNDI AU SAMEDI Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Convient à personne dynamique, sérieuse, ayant l'esprit d'équipe et aimant se lever tôt. POSTE à 30 heures par semaine qui peut évoluer à plein temps rapidement. salaire sur 15 mois Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon Produits frais libre service, Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous travaillerez 30 heures par semaine, du lundi au samedi de 5H00 à 9H00. Le poste est évolutif. Ouvert à débutant niveau bac ou personne ayant de l'expérience en grande distribution. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe de 1374€ brut mensuel + 13 mème mois + participation (2 mois) soit un total de 15 mois de salaire + mutuelle prise en charge à 50% par l'entreprise, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Vous êtes dynamique, vous aimez vous lever tôt et profiter du reste de la journée, ce poste est fait pour vous ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôl...
Description du poste : Rattaché au responsable de pôle technique, vous assurez le déploiement des projets de modification des packaging existants. Pour cela, vous réalisez les modifications et assurez le développement des packagings en tenant compte des exigences industrielles des fournisseurs, production et distribution mais aussi qualité , coût et planning. Enfin, vous êtes responsable du délai de réalisation, de la qualité et la qualification des solutions proposées. Vous assurez également une démarche d'amélioration continue et de sécurisation des approvisionnements. Description du profil : Vous êtes issus d'une formation de type Bac+5 avec une spécialisation en packaging, conditionnement, emballage, plasturgie. Vous justifiez d'une première expérience en développement d'articles de conditionnement. Vous maîtrisez les techniques de production et/ou de développement de packaging, matériaux, impression. Vous faites preuve d'écoute, d'arbitrage et êtes à l'aise dans la prise de décision. Vous maîtrisez l'anglais professionnel.
[41219] CH de Lavaur Missions du poste Organiser les activités paramédicales, animer les équipes et coordonner les moyens humains et matériels, en veillant à l'efficacité et à la qualité des soins et prestations, en référence avec le projet de soins de l'établissement. Activités principales 1) Organisation des prises en charge globales des patients - qualité et sécurité des soins et des prestations Mise en oeuvre du projet du service en déclinaison du projet de soins et de pôle Coordination des prises en charge et de l'organisation du service (entrée, sortie, cohérence du séjour ou du parcours etc..) Structuration des organisations des soins si nécessaire Organisation et suivi des réunions de service, pluridisciplinaires Participation aux projets de l'établissement (réorganisation, travaux, dossier patient informatisé, etc..) Participation aux projets du GHT « Haute Garonne et Tarn Ouest) Actions qualité et / ou actions d'évaluation, contrôle de la qualité et de la sécurité des soins. Stimuler et accompagner les projets de recherches paramédicaux 2) Gestion des ressources Gestion des ressources humaines Gestion des emplois et compétences, Intégration des nouveaux arrivants dont encadrement des stagiaires, formation professionnelle, formation logiciel de soins Management de l'équipe, contrôle et évaluation professionnelle Gestion et élaboration des plannings et des besoins en effectifs Prévention des risques professionnels Prévention et gestion des conflits, des tensions Gestion des ressources matérielles Gestion des équipements et des stocks Gestion du besoin en matériel de l'équipe Gestion de l'archivage des dossiers des patients après contrôle qualité par les IDE 3) Communication Communication, information, sensibilisation de l'équipe Accompagnement du changement Relations avec les patients, leur entourage, évaluation de la satisfaction Relations avec les partenaires externes Activités externes : interventions, participation aux jurys, aux réunions avec les partenaires etc.
Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) Chargé(e) de développement packaging (F/H). Ce poste, basé à Lavaur, est à pourvoir dans le cadre d'une tâche d'une durée de 6 mois, renouvelable selon l'activité. La rémunération brute annuelle comprise entre 36 et 40 k euros brut annuelle, sera à négocier selon votre expérience.Rattaché au responsable de pôle technique, vous assurez le déploiement des projets de modification des packaging existants. Pour cela, vous réalisez les modifications et assurez le développement des packagings en tenant compte des exigences industrielles des fournisseurs, production et distribution mais aussi qualité , coût et planning. Enfin, vous êtes responsable du délai de réalisation, de la qualité et la qualification des solutions proposées. Vous assurez également une démarche d'amélioration continue et de sécurisation des approvisionnements.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département LIFE SCIENCE vous proposent des opportunités de carrière.
Nous recherchons pour le compte de notre client, industrie basée dans le 81, un Technicien de maintenance électricité (F/H) en contrat. Pour ce poste, les horaires sont en journée avec une semaine d'astreinte par mois. La rémunération prévue pour ce poste est comprise entre 28K et 33K brut annuel, à négocier en fonction de votre profil.Rattaché au service maintenance, votre rôle est d'assurer la disponibilité des équipements industriels, permettant la continuité de la production. A cet effet, vous assurez la maintenance préventive, curative et améliorative des équipements électriques, mécaniques et automatiques. Vous avez pour tâches de dépanner, réparer, régler et contrôler tous les équipements du site. Vous assurez également la surveillance et le réglage des installations en fonctionnement.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Life Sciences vous proposent des opportunités de carrière.
Description du poste : L'Agence François Terral INTERIM L'Agence François TERRAL INTERIM, c'est une équipe de recrutement locale, dynamique et très investie. Nous avons à cœur de partager des valeurs humaines et dans le respect mutuel.***Nous recherchons e pour l'un de nos clients, spécialisé dans la charpente et construction métalliques, un Dessinateur projeteur dans la construction métallique, sur le secteur de Lavaur. Votre mission : - Etablir les plans d'ensemble et de détails à partir de cahier des charges ou notes de calcul - Réalisation de plans de fabrication et de cotation pour notre atelier de fabrication et nos équipes de montage sur chantiers dans le respect des normes, des contraintes de fabrication et de pose. - Exécuter des traçages et calepinage (charpente, couverture, bardage) - Se concerter avec les services approvisionnement - fabrication - montage -***Assurer le suivi des projets en production et montage sur site -***Assurer le suivi des chantiers de la consultation des fournisseurs à la réception des chantiers -***Se déplacer sur chantier pour effectuer les divers relevés, suivre l'avancement du chantier et assister aux réunions -***Utilisation logiciel : TEKLA (logiciel dessin), Excel, Word, Autocad.***Votre profil : - Vous êtes autonome, rigoureux - Vous avez l'esprit d'équipe, - Vous êtes reconnu pour vos compétences, - Vous avez 3 ans d'expérience, - Niveau requis Bac+2 ou équivalent souhaité,***Ce poste vous intéresse ? Alors contactez-nous ! Salaire et avantages : Salaire mensuel entre 2100€ à 3200€ selon profil, Poste en CDI, +10% IFM +10% ICP Les petits plus de notre agence : Proximité avec nos intérimaires Accès à une mutuelle, services FAFTT (formation) et du FASTT (aides au logement, santé.).***« Parce que l'humain a de la ressource »***#job #recrutement #interim #travail
Nous recherchons à recruter sur le secteur de Lavaur un(e) employé(e) à domicile. La personne aura en charge : - de réaliser l'entretien de domicile d'usagers : dans les espaces de vie : nettoyage général, époussetage, aération, aspiration, entretien des sols, nettoyage des vitres et dans la cuisine et salle de bain : nettoyage des plans et surfaces, rangement - d'aider à préparer, si besoin est, les repas - de faire les courses à la demande et leur rangement - d'assurer le repassage des vêtements et du linge de maison, leur pliage et rangement. La personne devra savoir adapter ses interventions aux demandes précises de chaque usager. Les qualités requises : capacité d'adaptation, le sens du détail, du service bien fait et des capacités relationnelles. Les candidats auront quelques mois d'expériences dans le métier. Un véhicule et le permis de conduire sont indispensable. Contrat de travail en CDI autour de 80 h et évolutif. La convention collective de la Branche Aide à Domicile est appliquée.
vous serez chargé.e du ménage et de l entretien général de la maison . vous êtes autonome dans la gestion de votre poste . volume horaire 3 heures tous les 15 jours . veuillez téléphoner durant les heures de repas 12h-14h
Envie de contribuer au bien-être de nos clients ? Vous souhaitez exercer une activité qui a du sens ? Rejoignez O2, n°1 des services à la personne ! L'équipe de l'agence O2 GAILLAC se renforce et recherche des candidats sérieux et motivés pour des MISSIONS POLYVALENTES (AM & GE) à LAVAUR et dans ses environs. Au sein d'une agence à taille humaine et conviviale, nous privilégions l'écoute et l'entraide pour vous accompagner au quotidien. Vous interviendrez en toute autonomie au domicile de nos clients et à proximité de chez vous. Selon vos souhaits et vos capacités, vous pourrez choisir d'alléger le quotidien de nos clients en gérant : l'entretien de leur domicile et de leur linge l'épanouissement de leurs enfants de plus de 3 ans en toute sécurité Avec 500 agences en France et plus de 28 ans d'expérience, O2 est le numéro un des services à la personne en France. Engagés au quotidien, nous sommes convaincus que la qualité de l'environnement de travail de nos collaborateurs est essentielle pour leur permettre d'exprimer leurs talents. En échange de vos supers talents, nous vous proposons : UN CDI PROCHE DE CHEZ VOUS ET UN PLANNING ADAPTÉ À VOS CONTRAINTES PERSONNELLES (VOUS CHOISISSEZ VOS DISPONIBILITES). DES HORAIRES AMENAGEABLES, DU TRAVAIL EN JOURNEE ET DU REPOS TOUT LE WEEK-END OU SUR 2 JOURS CONSECUTIFS. DES AVANTAGES SALARIAUX ATTRACTIFS : PRISE EN CHARGE DES FRAIS KILOMÉTRIQUES DEPUIS VOTRE DOMICILE, TICKETS RESTAURANT, TÉLÉPHONE, MUTUELLE (POUR VOUS ET VOTRE FAMILLE), PRIME MACRON. DES FORMATIONS PROFESSIONNELLES RÉGULIÈRES ET DES PERSPECTIVES D'ÉVOLUTION (30% DE NOS ENCADRANTS SONT D'ANCIENS INTERVENANTS À DOMICILE). LA POSSIBILITÉ D'ACCÉDER À UN TEMPS PLEIN GRÂCE À L'ÉVOLUTION DE NOS ACTIVITÉS ET SELON VOS SOUHAITS. ET SURTOUT: UNE AGENCE SERIEUSE ET CONVIVIALE, PROCHE DE SON EQUIPE AU QUOTIDIEN ! Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. O2 : être humain, c'est notre métier.
La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l'Etat pour promouvoir ses valeurs. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 171 structures en gestion directe employant 4000 salariés. Au total, l'APAJH gère 700 établissements et services, tous types de handicap, tous les âges de la vie. Le Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM) de Lavaur a pour mission d'accueillir en internat 40 personnes adultes handicapées physiques, mentales ou atteintes de handicaps associés dont l'état de dépendance nécessite l'assistance de professionnels pour effectuer la plupart des actes essentiels de la vie courante ainsi qu'une surveillance médicale et des soins constants. MISSIONS Finalité du poste : Assurer le bien-être des personnes adultes en situation de handicap accueillies et contribuer à leur épanouissement, en les accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne, en leur apportant les soins nécessaires et en les aidant dans le maintien ou le développement de leur autonomie. Principales missions : - Aider à réaliser les gestes de la vie quotidienne (toilettes, coucher, lever, habillage, repas, déplacements, réfection des lits.) - Assurer auprès des usagers les soins d'hygiène et de confort - Evaluer les besoins des personnes accueillies - Participer à l'évaluation des projets personnalisés des usagers dans leur domaine de compétences - Participer à certaines animations quotidiennes ou sorties - Participer aux réunions de service PROFIL Diplôme : Diplôme d'Etat d'Aide-Soignante obligatoire Compétences : - Expérience auprès de personnes adultes en situation de handicap souhaitée - Capacités d'observation et de travail en équipe pluridisciplinaire. - Capacités de communication et de traçabilité de ses interventions. - Connaissances souhaitées concernant les problématiques liées au polyhandicap - Maîtriser les outils bureautiques - Autonome et organisé(e) Expérience : souhaitée dans le secteur médico-social RENSEIGNEMENTS ADMINISTRATIFS Date d'arrivée souhaitée : au plus tôt. Date limite de dépôt de candidatures : 26 novembre 2024
RECHERCHE EMPLOYE LIBRE SERVICE POUR ANIMER ET VENDRE AU RAYON POISSONNERIE (AIDE A LA VENTE, COMPOSITION PLATEAUX FRUITS DE MER) LES 23 ET 24 DECEMBRE 2024 ET 30.31 DECEMBRE AU SUPER U LAVAUR (81). EXPERIENCE OBLIGATOIRE EN ANIMATION/VENTE AU RAYON POISSONNERIE. PROFIL VENDEUR ET DYNAMIQUE; TENUE SOIGNEE INDISPENSABLE.
Missions : Vous aurez à intervenir auprès de personnes âgées et/ou dépendantes et de personnes en situation de handicap, pour les aider dans les actes de la vie courante (entretien du domicile, repassage, courses, repas, aide à la prise des repas,
Envie d'une nouvelle aventure, envie d'apprendre et de valider des acquis, d'obtenir une formation qualifiante en restauration, nous vous proposons d'intégrer un cycle d'apprentissage pour préparer un CAP de cuisinier. Notre chef sera votre maître d'apprentissage et Son Second de cuisine seront à vos côtés pour vous mener à la réussite. Le salaire est calculé en fonction de l'âge et du niveau L'offre est uniquement ouverte au contrat d'apprentissage Si vous voulez en savoir plus, n'hésitez pas À nous contacter Les repas midi et soir sont fournis
Cherche serveur (se) volontaire pour renforcer ses équipes , souriant et motivé, sachant travailler en équipe en restauration pour un poste en CDI à 39h par semaine. Notre établissement est fermé le samedi dimanche toute la journée . Votre mission : - Assurer un accueil et un service de qualité à l'ensemble de nos clients - Exercer l'ensemble des positions du poste de serveur, qu'il s'agisse du service en salle, de la gestion de la caisse mais aussi de la mise en place comme le débarrassage des tables, couverts etc.. - Assurer une communication dynamique et un esprit d'initiative au sein de l'équipe. Horaires : - Travail en soirée - Travail du lundi au vendredi
Au sein d'un restaurant type brasserie d'environ 50 couverts,vous aidez à réaliser les entrées, plats, desserts. Vous travaillez sur des services midi et soir et vous assurez la préparation des plats pour le service à emporter. Vous travaillez en équipe dans la cuisine. Vous avez 3 jours de congés/semaine.
Domaliance Toulouse fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE DOMALIANCE TOULOUSE ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au coeur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant dans le secteur de Lavaur. LES tâches QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de REVEL, recherche un Manœuvre TP (H/F) pour l'un de ses clients spécialisé dans le terrassement, le TP et l'assainissement situé a Lavaur POSTE :MANOEUVRE TP (H/F)Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de REVEL, recherche un Manœuvre TP (H/F) pour l'un de ses clients spécialisé dans le terrassement, le TP et l'assainissement situé a Lavaur Rattaché à un chef de chantier, vos missions sont les suivantes:Réaliser la signalisation et balisage du chantierDécharger/installer manuellement les matériaux et outils sur zoneDéblayer un terrain, creuser et remblayer des trous, tranchées...Répandre des gravillons ou les déblayerPréparer du mortier, aider au réglage du béton...Poser de tuyaux, canalisation, terrassement (pose et finition de regards, de bordures, de pavés,...)Epandre différents matériaux de revêtements...PROFIL :Autonome, vigilant et respectueux des consignes de sécurité, vous aimez le travail en équipe et le travail en extérieur. Vous disposez. Votre motivation, votre envie d'apprendre et de vous investir est pour nous le plus important. Votre rémunération:Votre rémunération durant cette mission sera selon votre profil + un panier repas + des frais de trajet et de transport Vos avantages :Epargnez du temps, gagnez de l'argent : placez vos IFM ou primes sur un Compte d'Epargne Temps rémunéré à 6% brut annuel.Vous avez la possibilité en cours de mission de percevoir un acompte sur salaire, maximum à 70% du salaire net.L'accès à votre portail intérimaire COFFREO pour la dématérialisation de vos contrats et fiches de paie.L'accès a STARTAPP vous permettant de transférer vos heures et de demander directement des acomptes Aidez vos amis à trouver un emploi et gagnez jusqu'à 100€ !Vous bénéficiez des cadeaux et bons d'achat offerts par le Comité Social d'Entreprise Start People (location de vacances, réductions centrales d'achats).Ce poste vous correspond ? Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute !Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée.Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires.BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction des Ressources Humaines externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres RH, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Prise en charge de la gestion RH globale de l'entreprise : obligations légales, CSE, contrats de travail, politique salariale, toutes les missions RH généralistes... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre RH expérimenté - Expérience de Direction RH opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez nous !
Bras droit des Dirigeants
Description du poste : En tant que consultant immobilier spécialiste du Commerces & Entreprises, votre quotidien varie chaque jour : - La recherche de locaux d'activité (bureaux, terrains, boutiques, usines.) - L'évaluation de leurs montants - La mise en valeur et la diffusion des biens - L'accompagnement de vos clients dans leurs étapes de vente et d'achat Description du profil : Être consultant Commerces & Entreprises, c'est être l'interlocuteur privilégié des professionnels, enseignes, commerçants ou encore investisseurs. Vous aimez négocier, vous avez le sens technique et vous aimez surtout le contact entre professionnels. En reconversion ou déjà pro de l'immobilier, Capifrance vous guide vers la réussite. Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens de l'écoute et du service, et évidemment de la détermination.
RESPONSABILITÉS : En tant qu'intervenant au sein de l'habitat inclusif de « la Villa LAURA » située à LAVAUR où cohabitent 6 adultes en situation de handicap non médicalisés. Vous intégrez une équipe de 06 professionnels. Vous accompagnez les personnes au sein de leur domicile dans leurs activités collectives et individuelles et les soutenez dans leur quête d'autonomie. Vous les aidez en fonction de leurs besoins dans les actes de la vie quotidienne ( toilette, entretien de leur espace de vie et des espaces communs, préparation des repas etc. ) Une disponibilité de nuit et week-end est requise. Vos avantages : - Un planning fixe, sans coupure et sans intermissions - pas de temps de déplacement - Un cadre de travail agréable - Du temps pour accompagner qualitativement les colocataires - Un travail en équipe - Une rémunération attractive, avec des majorations de 25% les dimanches et jours fériés - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% par votre employeur Toute notre actualité sur Facebook Le Club des Six et sur www.club-des-six.fr PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire d'un DE Accompagnement Éducatif et Social, Aide Médico-psychologique, Aide-Soignant(e), Assistant(e) de Vie Sociale ou Auxiliaire de Vie. Une première expérience dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap est appréciée notamment acquise auprès d'un SAD ou en tant qu'aidant familial. Patient(e) et bienveillant(e), vous saurez vous adapter aux projets de vie des colocataires que vous viendrez nourrir avec vos idées, votre dynamisme et votre enthousiasme. Joie de vivre, organisation, sens de l'écoute seront des atouts pour réussir dans cette mission.
CAP'Services est un Service Autonomie à Domicile spécialisé dans l'accompagnement de personnes en situation de handicaps mixtes vivant en habitat inclusif. Les équipes de professionnels sont dédiées à un seul lieu d'intervention et assurent une présence 24h/24 et 7j/7.
[44407] CH de Lavaur Prise en charge des résidents dans les actes de la vie quotidienne Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
La résidence "Le Pastel" située au coeur du bourg du Village de Béssières, entre Lavaur, Toulouse et Montauban, accompagne 80 résidents au quotidien dont 20 séjournent en unité de vie protégée. Egalement, 12 résidents profitent du PASA chaque jour du Lundi au Vendredi où ils sont accompagnés par une psychomotricienne et une ASG. Salariés, résidents et familles beneficient d'espaces arborés et aménagés afin de profiter des extérieurs les beaux-jours. L'esprit familial de la résidence définit notre identité. Au sein du Pastel vous partagerez votre quotidien avec 1 cadre de santé, 1 infirmière référente, 1 infirmière,1 medecin coordonnateur, 10 aides-soignantes, 1 psychologue, 1 responsable hebergement, 6 ASH, 1 animatrice, 1 cuisinier, 1 agent technique et 1 assistante de direction. Nous recherchons un(e) soignant(e) en CDI temps-plein avec de l'expérience en EHPAD idéalement afin d'intégrer notre équipe pluridisciplinaire. Vos journées de 10h seront rythmées par les missions suivantes : aider et accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (toilette, moment du repas...) aider et accompagner les infirmiers dans la réalisation de soins transmettre des informations écrites et orales via le logiciel soins et au cours des réunions de transmissions contribuer à la vie sociale des résidents en les accompagnant lors d'activités diverses et variées entretenir l'environnement immédiat du résident pour contribuer à son confort
La résidence "Le Pastel" située au coeur du bourg du Village de Béssières, entre Lavaur, Toulouse et Montauban, accompagne 80 résidents au quotidien dont 20 séjournent en unité de vie protégée. Egalement, 12 résidents profitent du PASA chaque jour du Lundi au Vendredi où ils sont accompagnés par une psychomotricienne et une ASG. Salariés, résidents et familles beneficient d'espaces arborés et aménagés afin de profiter des extérieurs les beaux-jours. L'esprit familial de la résidence définit notre identité. Au sein du Pastel vous partagerez votre quotidien avec 1 cadre de santé, 1 infirmière référente, 1 infirmière,1 medecin coordonnateur, 10 aides-soignantes, 1 psychologue, 1 responsable hebergement, 6 ASH, 1 animatrice, 1 cuisinier, 1 agent technique et 1 assistante de direction. Nous recherchons un(e) soignant(e) en CDD temps-plein avec de l'expérience en EHPAD idéalement afin d'intégrer notre équipe pluridisciplinaire. Vos journées de 10h seront rythmées par les missions suivantes : aider et accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (toilette, moment du repas...) aider et accompagner les infirmiers dans la réalisation de soins transmettre des informations écrites et orales via le logiciel soins et au cours des réunions de transmissions contribuer à la vie sociale des résidents en les accompagnant lors d'activités diverses et variées entretenir l'environnement immédiat du résident pour contribuer à son confort
Description du poste : Quelles perspectives passionnantes envisagez-vous en tant que Conducteur de ligne de conditionnement (F/H) ? Vous serez responsable de la supervision de la ligne de conditionnement, en assurant son bon fonctionnement grâce à des réglages précis et en utilisant le logiciel SAP. - Assurer le réglage et l'optimisation de la ligne de conditionnement pour garantir un rendement optimal Horaire du lundi au vendredi en journée - Respecter rigoureusement les consignes de sécurité et de production tout en utilisant les outils de gestion informatique, notamment SAP - Effectuer des contrôles visuels et de poids réguliers, et veiller au respect des standards de qualité du conditionnement - Salaire:+ ticket restaurant+ 13ème mois En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Description du profil : Vous avez une expérience de 2 ans en conduite de ligne de conditionnement et maîtrisez les réglages et le logiciel SAP. - Capacité à régler une ligne de conditionnement avec précision et efficacité - Maîtrise du logiciel SAP pour le suivi et la gestion des productions - Rigueur dans le respect des consignes et procédures de sécurité - Formation BAC Pro Maintenance des Équipements Industriels ou équivalent Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
