Consulter les offres d'emploi dans la ville de Périssac située dans le département 33. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Périssac. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 33 - ST ANDRE DE CUBZAC, 33 - ST DENIS DE PILE, 33 - Saint-André-de-Cubzac ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons 1 vendeur /vendeuse : - Installation du stand, des barnums et des fruits et légumes - Pesée et encaissement - Remballer les invendus et le stand Prise de poste entre 5 et 6 h selon les marchés. Fin de la journée vers 13 h30 Vendredi : St Aubin de Médoc Samedi : St André de Cubzac Pour le marché de St Aubin de Medoc, l'employeur mettra à votre disposition le véhicule de société au départ de St André de Cubzac Profil: - bonne condition physique - savoir compter - avoir une bonne relation clientèle Permis B exigé Pour postuler: envoyez votre CV ou appeler directement l'employeur M. Boulal au 06.51.37.72.26
Vous possédez de bonnes connaissances dans le domaine de la mécanique, nous recherchons un vendeur au comptoir de pièces automobiles. Vous aurez pour mission: - Renseigner, conseiller et répondre à la clientèle composée de professionnels et de particulier - Réceptionner des colis. - Contrôler et mettre en rayon les marchandises Travail deux samedi par mois. Poste à pourvoir dès que possible.
L'APAISAD de Abzac, Association de Prévention d'Aide et de Soins A Domicile, recherche pour son Service d'Aide à Domicile (SAAD): un Auxiliaire de Vie Sociale - F/H en CDD ou CDI - à temps complet ou partiel Vos missions : Sous la responsabilité de la Responsable de secteur, vous interviendrez auprès des personnes âgées de + de 60 ans, vous pouvez également travaillez auprès de personnes handicapées. Vos missions : aider ou accompagner le bénéféciaire dans la réalisation/compensation des activités de la vie quotidienne c'est-à-dire : - Accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne : - Aide aux levers - couchers - Aide à l'habillage - Aide aux transferts - Aide à la toilette - Aide aux courses - Préparation des repas selon les besoins de la personne . - Prendre en charge tout ou partie des tâches d'entretien du logement de la personne : - Entretien du cadre de vie : pièces de vie / sanitaires / cuisine - Entretien du linge : lessive / séchage / repassage - Assister la personne aidée dans ses démarches administratives simples - Présenter à la personne des activités d'aide ou d'éveil, de stimulation Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un diplôme du secteur médico-social : TP ADVF / DE AVS / BEP/BAC PRO ASSP / BEPA SERVICE A LA PERSONNE - Vous êtes autonome, et prenez des initiatives à bon escient ; - Vous connaissez et respectez les limites de vos missions ; - Vous êtes bienveillant et avez un esprit d'équipe - Permis B et voiture requis. - Avec ses équipes, la direction de l'APAISAD veille à la qualité de vie au travail de ses salariés en mettant en œuvre des actions telles que : - - La participation à une sensibilisation avec le Pôle Prévention de l'association dès l'intégration - - La mise en place d'un tutorat dès les premiers jours selon les besoins du salarié - - La formation tout au long de la carrière du salarié (humanitude / pathologies / gestes et postures ) - - La mise en place d'une flotte de véhicule de fonction (accessible sous conditions) - - Des invitations à des ateliers bien-être gratuits chaque mois pour tous les salariés - - Des chèques « culture et cadeau » offerts à tous les salariés en fin d'année (sous condition d'ancienneté) - Vous bénéficierez d'une mutuelle obligatoire - d'un remboursement de vos kms à hauteur de 0.45 cts. Vous aurez accès aux avantages du CSE : réduction place de cinéma / parfums / bijoux... Ce poste correspond à votre projet professionnel ? Envoyez votre lettre de motivation ainsi que votre CV à Pauline ANDRE, Responsable RH : pauline.andre@apaisad.fr
Vous pourrez intervenir sur différents postes, tel que: - Le montage des cartons, - La mise des intercalaires, - La mise des étiquettes, - La dépose des bouteilles dans les cartons, - La palettisation, etc... Modalité du poste: Du lundi au vendredi (amplitude de 10h à 12h par jour). Salaire: SMIC + indemnités repas et trajet, découché possible. Position debout prolongée. Débutant ou expérimenté , nous recherchons des personnes de nature dynamique, habile avec l'envie de bien faire acceptant les déplacements. Vous vous reconnaissez parmi ces points ? N'hésitez plus ! Postulez en ligne pour adresser votre candidature, l'équipe se fera un plaisir d'étudier celle-ci et de vous donner une réponse dans les meilleurs délais.
La Croquetterie réseau familial en développement sur le marché du Pet Food croquettes chiens et chats avec 17 Magasins en France. Recherche un Franchisé (e) pour ouvrir un magasin conseil animalerie sur votre zone géographique avec un concept unique. Contrat de 7 ans Formation de 3 semaines ( nutrition, vente, logiciel, communication, éthologie ,ouverture du magasin ) Suivi et formation interne, un animateur réseau, un service communication, une centrale d'achat, webconférence, réunion franchisés. Aide au financement avec notre partenaire. Validation de votre emplacement par notre équipe. Prévoir enveloppe globale de 110k€ à 140k€ hors travaux de structure bâtiment fonction du format du magasin.( Apport nécessaire de 30% pour lancement projet ) Vous êtes ou voulez devenir commerçant (e) de proximité dans une activité passionnante, Alors vous êtes en bonne compagnie.
Recherche employé libre service 35h hebdomadaire. Vos missions : - Tenue de la caisse - Réception des livraisons - Mise en rayon - Nettoyage du point de vente - Ouverture et fermeture du point de vente Travail le samedi et le dimanche à tour de rôle Prise de poste à partir de mai.
La petite Cabane, librairie-café familiale et gourmande, ouverte début 2023, est à la recherche d'un(e) libraire polyvalent(e), passionné(e) de littérature blanche et de BD (le polar et le manga seraient un plus !), pour accompagner Aida, la gérante, dans cette belle aventure. Notre espace chaleureux et convivial propose 4 000 references (jeunesse et adulte, BD et mangas), plus de 1500 livres d'occasion et une séléction de jeux de société. Le tout accompagné d'un salon de thé (20 places assises à l'intérieur et autant à l'extérieur), où chacun peut savourer des boissons, des gourmandises et des glaces. Votre rôle : - Gérer en autonomie totale le rayon littérature blanche, et le rayon BD (le polar et le manga seraient un plus). - Accueillir, conseiller et accompagner nos clients avec enthousiasme coté librairie, café et jeux. - Participer à l'organisation des événements et ateliers. - Piloter les commandes clients, retours, offices et réassorts. - Assurer un service attentionné et proche côté café et soutenir l'ambiance chaleureuse de La petite Cabane. - Veiller à la propreté et au bon fonctionnement des espaces, y compris la cuisine, les tables et les sanitaires. Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un Bac+3 en Métiers du Livre ou justifiez d'une expérience d'au moins deux ans dans un poste similaire. - Vous êtes un(e) passionné(e) de littérature générale et des BDs (le polar et le manga seraient un plus). - Vous avez un fort intérêt pour les jeux de société - Vous avez un véritable goût pour l'accueil en espace de vente, avec une clientèle familiale. - Votre dynamisme, votre disponibilité et votre capacité à vous adapter à différents publics, notamment les enfants, font de vous un(e) coéquipier(e) idéal. - Enfin, vous êtes prêt à vous investir pleinement dans une mission où le côté café représentera environ 30 à 40% de votre temps. Salaire : SMIC en vigueur CDD de 6 mois à plein-temps sur 4 jours Heures supplémentaires à prévoir (hors les murs, etc.) Travail le samedi
Vous interviendrez auprès des enfants : s'occuper des enfants et de leur éveil, établir une relation de confiance avec les enfants et les familles, respecter le projet d'établissement, accompagner l'enfant et être à son écoute, mettre en place des activités d'éveil, respecter son rythme / ses besoins, aménager l'espace de vie et l'entretenir dans les règles de sécurité. Recevoir les familles, transmettre les informations. Poste en CDD(35h) jusqu'au 31 juillet, à pourvoir dès que possible . CAP AEPE exigé.
Présente sur de nombreux sites en France, Aélys est le chic à la française par excellence. Bijoux précieux, acier et horlogerie, Aélys a su se démarquer au fil des ans et travaille aujourd'hui en collaboration avec de grandes marques. Depuis plus d'un an maintenant Aélys élargit son horizon avec l'ouverture de son site internet comptabilisant près de 60000 visites par mois. Notre métier : rendre les rêves réalité ! Notre secret : Une large gamme de bijoux et montres de qualité accessible à tous les budgets ! Tu prépares un diplôme de niveau Bac+2, voici ce que l'on te propose : Une équipe à taille humaine, un travail dans la bonne humeur, et de l'autonomie, Aélys t'accompagnera et te soutiendra tout au long de la préparation de ton diplôme. Notre but est ta réussite ! A la recherche d'une alternance pour la réalisation d'un BTS dans le domaine du commerce, viens prendre part à l'aventure Aélys en intégrant le poste d'Apprenti(e) conseiller(e) de vente au sein de son magasin situé à Saint-André-de-Cubzac, Centre Commercial Casino. Pas de routine chez Aélys, chaque jour est différent et chaque mission variée ! - Conseil et accompagnement clients - Réalisation des vitrines - Mise en place des opérations commerciales - Ouverture et fermeture du magasin - Perçage d'oreilles - Service après-vente (changement de pile, mise à taille de bracelet, nettoyage de bijoux.) Pas de panique, Aélys te formera à toutes ces missions ! Nous recherchons un(e) apprenti(e) majeur(e). Poste est ouvert aux personnes en situation d'handicap.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Le poste : Notre agence Proman d'Ambarès et Lagrave recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de pièces aéronautiques recherche un opérateur de production pour un long contrat !! Vos principales missions : - Participer à la fabrication de moules en sable et de noyaux pour la production de pièces en aluminium destinées à l'industrie aéronautique. - Contribuer aux opérations d'usinage des pièces, en respectant les tolérances et les spécifications techniques strictes du secteur. - Effectuer des contrôles qualité rigoureux à chaque étape du processus de production. - Collaborer avec les équipes de production pour garantir l'efficacité et la ponctualité des livraisons. - Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité sur le site de production. Horaires en 2*8 : 05h00 à 13h00 et 13h00 à 21h00 du lundi au vendredi (une semaine sur deux). Profil recherché : Nous recherchons avant tout une personne motivée, assidue et souhaitant s'investir sur une mission longue pouvant aboutir sur un contrat stable ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence Proman d'Ambares et Lagrave recherche pour un de ses clients spécialisé dans la mûrisserie de bananes, un Manutentionnaire dans le cadre d'une longue mission en intérim. Vos missions seront les suivantes : -Préparation de commandes -Montage de palette (1M50 à 2M20). -Manutention des caisses de bananes (environ 20 kilos). -Conditionnement des bananes selon les différents clients. Horaires : 7h-16h (voir 17h selon l'activité du jour) du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine. Samedi : 7h-12h00. Travail 1 samedi sur 2. Rémunération : 11,27EUR/h + 8,25 ticket restaurant + 13e mois Profil recherché : Nous recherchons une personne dynamique, souhaitant s'investir sur du long terme dans une équipe véhiculant la bonne humeur au quotidien ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
En tant que Vendeur, votre rôle principal sera d'accueillir et aider les clients dans leurs achats en les conseillant et en répondant à leurs questions, dans le but également de les fidéliser au magasin. Vous serez également en charge de réceptionner les commandes et de mettre en rayon les produits. Ce poste est à temps plein avec une durée de contrat de 2 mois au minimum. Les heures de travail sont de 35 heures par semaine, avec un salaire horaire de 11.88 EUR. Nous recherchons une personne dynamique, motivée et ayant un excellent sens du service client. Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Cette offre d'emploi est publiée par l'agence Actual, spécialisée dans le recrutement et l'intérim. Pour le poste de Vendeur (h/f), nous recherchons un candidat possédant un niveau d'étude de Titre de niveau V - BEP/CAP ou équivalent et une expérience professionnelle de 1 à 2 ans. - Vous avez une première expérience à minima dans la vente en jardinerie ou pépinière. - Vous possédez le CACES 3. - Vous aimez la polyvalence et le travail en équipe. - Votre travail est soigné et minutieux.
Actual recrute et forme : Nous sommes à la recherche de candidats souhaitant se professionnaliser dans le métier de chauffeur de bus Postes basés à Saint denis de pile, Beychac et Caillau, Berson, Saint Loubès ou Montguyon, les affections sont réalisées en fonction de votre lieu d'habitation. Nous vous proposons un contrat de professionnalisation de 12 mois au cours duquel vous serez formé . Permis D (175H) et FIMO (140H) financée par Actual Libourne , formation rémunérée. Nous recherchons des personnes responsables et prêtes à rejoindre notre équipe pour assurer des trajets en toute sécurité. Si vous êtes passionné(e) par la conduite et que vous souhaitez intégrer une entreprise sérieuse et dynamique, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Profil recherché : - Capacité à respecter les horaires et itinéraires établis, tout en assurant la sécurité des passagers. - Bonne application des règles de sécurité routière et aptitude à réagir de manière professionnelle en cas d'incident. - Maîtrise des techniques de communication pour assurer un service clientèle de qualité.
Votre agence TRIANGLE INTERIM de St André-de-Cubzac recherche des candidats pour une Formation ELECTRICIEN INDUSTRIEL H/F en collaboration avec un de nos clients présent sur le site du CNPE du Blayais. Vous allez être formé(e) au métier d'électricien mais aussi passer les formations nécessaires pour accéder au site du CNPE du Blayais (CSQ / SCN1 / RP1) Nous recherchons des profils motivés et portant un intérêt pour le métier d'électricien et le milieu nucléaire. La formation démarrera à partir du mardi 22 avril 2025.
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Vous êtes passionné par le travail de la vigne, vous êtes professionnel, vous aimez l'autonomie dans le travail ? Vous recherchez un poste avec de la polyvalence et vous avez envie de vous impliquer ? Rejoignez une équipe de chauffeurs chargée de tous les travaux mécanisés. L'ensemble de notre matériel est maintenu en parfait état de fonctionnement par nos propres mécaniciens. Vos futurs collègues vous attendent et s'engagent : solidarité, communication, respect et bonne humeur assurée !
Entreprise de prestations viticoles Entreprise familiale et à taille humaine Respect et considération du salarié, suivi individuel et adapté Travaux en équipes réduites
Société de transports sanitaires sur le secteur de Saint André de Cubzac recherche auxiliaire ambulancier(e) . Poste de jour - paniers repas (IR) - heures supplémentaires à la semaine Attestation d'auxiliaire ambulancier indispensable Prise de poste rapide
L'agence Profil intérim St-André-de-Cubzac recherche activement un Technicien de maintenance pour l'un de ses clients, basé à St-André-de-Cubzac. Tâches principales : 1. Maintenance préventive : - Effectuer des inspections régulières des pompes pour détecter les signes d'usure ou de dysfonctionnement. - Vérifier les niveaux d'huile, les filtres, les courroies, les joints, et autres éléments essentiels. - Lubrifier les parties mobiles et s'assurer que les équipements (agitateurs, pompes ...) sont en bon état de fonctionnement. 2. Réparation et dépannage : - Diagnostiquer les pannes ou les dysfonctionnements des équipements. - Remplacer ou réparer les pièces défectueuses (roulements, joints, moteurs, etc.). - Réaliser des tests après réparation pour vérifier la performance des équipements. 3. Installation de nouvelles pompes : - Installer des équipements sur site (déplacements ponctuels à prévoir) Compétences requises : - Connaissances techniques : une bonne compréhension des systèmes hydrauliques, des équipements (pompes, agitateurs) et de leurs composants. - Compétences en dépannage : capacité à identifier et résoudre des problèmes techniques rapidement. - Sécurité : connaissance des règles de sécurité liées aux équipements électriques et mécaniques. Formation et qualifications : - Formation de base : BTS ou DUT en génie mécanique, électromécanique, maintenance industrielle, ou un domaine similaire. - Permis B obligatoire - Habilitation électrique serait un plus (B2V Essai). Le candidat idéal devra démontrer des compétences techniques solides dans le domaine de la maintenance, ainsi qu'une capacité à résoudre efficacement les problèmes rencontrés.
Votre quotidien chez nous : Assurer une prise en charge adaptée à chaque résident de l'établissement dès son admission dans l'établissement (évaluation formalisée, avis sur les admissions des résidents, définitions du projet de soins) Participer à la démarche qualité, la gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles de l'équipe soignante Participer à la formation du personnel soignant de l'EHPAD Garantir la continuité des soins, organiser leur permanence et la coordination des professionnels de santé, en collaboration avec l'IDEC. Manager les équipes de santé en tant que membre du Comité de Direction
Descriptif de l'emploi : Grand Cubzaguais Communauté de Communes recrute : 3 animateurs(trices) sportifs(tives) et/ou de loisirs pour animer des activités sportives et de loisirs tout public, dans le cadre d'animations estivales itinérantes. Date de début : du 30 juin au 31 août 2025 Lieu de travail : Territoire de Grand Cubzaguais Communauté de Communes Salaire : selon la grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale Nature du contrat et durée : CDD 2 mois Horaires : du lundi au vendredi (35 heures hebdomadaires lissées sur 2 mois) Missions ou activités COMPETENCE DU POSTE : A l'aise avec les publics (petite enfance, enfance, jeunesse, adulte, senior), en individuel ou en groupe Savoir animer des activités sportives et de loisirs Proposer des découvertes et initiations aux activités sportives et de loisirs Respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité QUALITES PROFESSIONNELLES : Sens du Service Public Ecoute Patience et disponibilité Travail en équipe Rigueur et autonomie Sens de l'organisation Dynamisme et polyvalence Profil recherché Diplômes : BPJEPS, ou toutes autres formations sports/loisirs avec expérience tout public souhaitée Mobilité : permis B exigé - conduite de véhicules type 9 places Envoyer CV et lettre de motivation à : Mme La Présidente Valérie GUINAUDIE Grand Cubzaguais Communauté de Communes ZAC Parc d'Aquitaine - 365 Avenue Boucicaut 33240 Saint André de Cubzac via la candidature dématérialisée du présent site EMPLOI TERRITORIAL Par mail : accueil@grand-cubzaguais.fr CONTACT : Karyne ANEGGAY Responsable Jeunesse & Sports et Vie Associative k.aneggay@grand-cubzaguais.fr 06 26 45 35 61
La Communauté de Communes Grand Cubzaguais recrute : 2 animateurs(trices) jeunesse DUT Animation - BPJEPS ou BAFA complet (avec expérience jeunesse) pour encadrer des jeunes de 11 à 17 ans, sur des missions d'accueil en structure jeunesse, d'animations et en séjour. Date de début : du 25 juin au 31 août 2025 Lieu de travail : Territoire de Grand Cubzaguais Communauté de Communes, avec déplacements lors des sorties et séjours Salaire : selon la grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale Nature du contrat et durée : CDD de 2 mois Horaires : du lundi au vendredi (35 heures hebdomadaires lissées sur 2 mois) Missions ou activités COMPÉTENCES DU POSTE : - Accueillir et accompagner les jeunes adhérents des structures jeunesse - Informer les familles de l'organisation du Point Rencontre Informations Jeunesse - Animer les temps d'accueil, proposer des activités jeunesse, préparer les séances d'animation - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité QUALITÉS PROFESSIONNELLES : - Sens du Service Public - Ecoute - Patience et disponibilité - A l'aise avec le public jeunesse - Travail en équipe - Réactivité, anticipation Profil recherché Diplômes : DUT Animation - BPJEPS - BAFA complet (avec expérience jeunesse) - ou tout autre diplôme permettant d'exercer les fonctions d'animateurs. Expérience avec les adolescents (11/17 ans) Mobilité : permis B exigé - conduite de véhicules 9 places
Pour renforcer les équipes de la MECS Don Bosco située à Saint André de Cubzac, Maison d'Enfants à Caractère Social accueillant 40 enfants âgés de 3 à 20 ans, nous recrutons : Un(e) Moniteur(trice) Educateur(trice) H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? En cohérence avec le projet d'établissement, vous interviendrez au sein de l'équipe d'un pavillon (8 enfants ou préadolescents) et vous participerez à l'encadrement et l'accompagnement éducatif des enfants confiés. Vos missions seront : - D'élaborer et de mettre en œuvre le projet personnalisé des enfants dont vous assurez la référence - D'animer le groupe d'enfants pendant les temps dédiés - D'analyser les besoins des enfants du groupe et de construire des réponses en équipe - D'agir en responsabilisant les jeunes au maximum de leurs capacités - D'inscrire votre action en lien avec les équipes des pavillons, le service famille, l'équipe mobile, le psychologue et les partenaires qui gravitent autour des enfants et adolescents dont vous assurez la référence - De participer à la dynamique de l'équipe pluridisciplinaire et à la réflexion commune. Vos atouts pour réussir : - Vous possédez une connaissance du public des jeunes de la Protection de l'Enfance. - Vous démontrez une forte capacité d'organisation. - Vous faites preuve d'un esprit de coopération, d'un sens de l'initiative, d'une grande capacité d'écoute et êtes force de proposition. - Vous disposez de bonnes capacités rédactionnelles. - Vous êtes rigoureux et précis dans la transmission des informations, tant à l'oral qu'à l'écrit. - Vous êtes titulaire d'un diplôme DEME. - Vous justifiez idéalement d'une expérience sur un poste similaire. Alors ? Vous venez ? Nous vous proposons : - Un emploi en CDD (1 mois), à temps plein - Basé à Saint-André de Cubzac, à pourvoir immédiatement - Une rémunération brute annuelle entre 26K€ et 37K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective) - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% - 25 jours de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels supplémentaires - Un CSE attractif : subventions, locations saisonnières, places de cinéma, participation aux activités culturelles et sportives.
L'Institut Don Bosco est un acteur de l'action sociale et médico-sociale qui oeuvre sur le territoire de la Nouvelle Aquitaine par la gestion de 48 établissements et services (plus de 1200 salariés) à destination de populations jeunes et adultes fragilisées par leur environnement social ou leur situation de handicap.
Le poste : Votre Proman LIBOURNE recherche pour son client des Agents de tri H/F. VOTRE PRINCIPALE MISSION EST AGENT DE TRI DES DÉCHETS VOUS DEVEZ AUSSI NETTOYER DES MACHINES. FAIRE LA PETITE MÉCANIQUE SUR MACHINE. DÉMONTER UN CARTER OU PETITE REPARATION. POSSIBILITÉ DE FAIRE DES HEURES SUPPLÉMENTAIRES TRAVAIL EN 2X8 SOIT 5H00-13H OU 13H00-21H DU LUNDI AU VENDREDI. Profil recherché : Vous n'avez pas peur de travailler dans les déchets, ni les odeurs. Vous étes volontaire et polyvalent, alors ce poste est fait pour vous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Manpower Ambares recherche un Opérateur en câblage industriel H/F pour son client situé à Saint-André de Cubzac spécialisé dans la gestion des énergies automobiles Vous participez au déroulement des activités de la ligne de production liée aux bornes de recharges de véhicules électriques, dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes : - Réalisation de câblage sur des bornes de recharge de véhicules électriques - Recherche, analyse et résolution de pannes sur les produits - Lecture et compréhension des schémas électriques Votre rémunération et avantages Manpower : Taux Horaire 12 10% de Congés Payés et 10% d'IFM (Indemnités de Fin de Mission) Vous avez la possibilité d'épargner vos IFM (indemnités de fin de mission) sur votre CET (compte d'épargne temps) monétisé en et rémunéré à un taux exceptionnel de 8% bruts annuels Vous bénéficiez des avantages des CE et CCE Manpower (ciné à 5, chèques vacances, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, aide scolaire gratuite pour vos enfants... ) www.ccemanpower.com De formation Bac Pro à Bac 2 en électronique, électrotechnique ou électricité industrielle, vous avez une première expérience sur un poste similaire dans le secteur industriel et vous connaissez les procédés de câblage et de sertissage Vous êtes minutieux (se), aimez travailler avec rigueur et précision ? adressez-nous votre candidature ! L'équipe Manpower Ambares sera ravie de faire votre connaissance ! Vous avez l'opportunité de recevoir une prime de cooptation de 150. Comment ? En nous recommandant une personne de votre entourage personnel ou professionnel pour intégrer Manpower. La condition étant que cette personne effectue une mission d'au moins 1 mois chez l'un de nos clients.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Le poste : Vos missions principales sont : Préparer les sols avec des outils manuels et engins de terrassement (mini-pelle) Réaliser des petites maçonneries (Seuil et piliers de portails, muret...) Installer des portails et portillons et contrôle d'accès Poser des clôtures, claustras ou grillages (Acier, bois, aluminium, PVC, gabion...) Monter des pergolas et carports en bois ou en aluminium Apporter des conseils et des réponses aux demandes des clients Entretenir le matériel et outillage mis à disposition Tenir à jour les dossiers de suivi de chantiers Profil recherché : Issu d'une formation dans le domaine du paysage, vous souhaitez : Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ? Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d'équipe ? Alors, vous êtes au bon endroit ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre agence Adéquat de Libourne recrute un ouvrier TP (H/F) Missions : Votre travail consistera à intervenir sur des travaux de pose de canalisations - Venir en renfort sur le chantier - Aide sur l'installation des tuyaux - Approvisionnement du matériel - Travail dans les tranchés - Aide au terrassement Prise de poste au dépôt à partir de 7h, attention le dépôt n'est pas accessible en transports en commun. Profil : - Vous êtes dynamique et volontaire ! - Vous êtes un bon bricoleur et vous aimez travailler en extérieur - Utilisation de différents outils de manutention - Savoir travailler en équipe et être rigoureux dans l'exécution de votre travail. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Le groupe AVEC recherche un assistant de vie aux familles à domicile H/F afin de renforcer son équipe sur le secteur de SAINT-ANDRE-DE-CUBZAC. Vous intervenez auprès de personnes âgées, en perte d'autonomie, et en situation de handicap. Vous accompagnez les personnes qui ont besoin d'aide dans les actes de la vie quotidienne et qui cherchent à maintenir leur autonomie au sein de leur domicile. Vos missions principales seront les suivantes : - Contribuer à l'entretien courant du logement (aérer, dépoussiérer, nettoyer la vaisselle, les vitres, les sols.) et du linge (machine à laver, étendre, repasser, plier.) - Préparation des repas adaptés aux besoins de l'usager et aider à la prise du repas - Accompagner la personne dans ses sorties (courses, promenade, rendez-vous médicaux.) - Réaliser des actes d'hygiène corporelle (aide au lever/coucher, habillage/déshabillage, au change, aide à la toilette.) - Procurer des éléments de confort à la personne en maîtrisant l'utilisation du matériel médical (lève personne, lit médicalisée, fauteuil roulant.) - Être vigilant quant à l'état général de santé de l'usager et informer son responsable hiérarchique si un changement est détecté - Rendre compte à chaque visite via le classeur de liaison présent chez le bénéficiaire - Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité PROFIL : Vous possédez le permis B et êtes véhiculé ? POSTULEZ ! Vous avez le sens du service et possédez une grande capacité d'adaptation ? POSTULEZ ! Vous êtes de nature bienveillante, de bonne écoute et vous savez créer le lien social avec les usagers chez qui vous intervenez ? POSTULEZ ! Vous savez être assidue tout en étant d'une grande patience et doté d'un sens emphatique ? POSTULEZ ! Vous savez agir de manière rigoureuse et faites preuve de ponctualité ? POSTULEZ ! Vous savez être discrète et vous respectez la confidentialité ? POSTULEZ ! Vous interviendrez sur une plage horaire modulable allant de 8h à 19h30 ainsi que les W.E par roulement. Candidature sur CV + entretien Une intégration en doublon est assurée à votre prise de poste.
La structure est implantée dans le territoire lot et -garonnais depuis plus de 60 ans. Créée en 1962, elle a connu différents changements pour sans cesse s?adapter à la demande de ses adhérents et de ses partenaires. Aujourd?hui, rattachée au groupe AVEC. La structure propose des services à la personne et à domicile, pour toute personne quel que soit son âge et sa situation, aide aux actes de la vie quotidienne, entretien courant du logement, accompagnement aux sorties extérieurs.
OPERATEUR DE PRODUCTION POLYVALENT (H/F) - Vous souhaitez devenir acteur d'une entreprise familiale à taille humaine, fortement implantée dans son secteur, reconnue pour sa qualité de vie au travail et son savoir-faire ? - Vous souhaitez vous investir dans le développement de l'entreprise, en faisant de votre goût pour le travail bien fait un atout pour la satisfaction de nos clients ? - Vous voulez développer une expertise technique spécialisée dans le matériel d'électrification ferroviaire (caténaires) pour des clients renommés ? CELA VOUS INTÉRESSE ? Rejoignez nos 45 collaborateurs passionnés, avec comme ambition de maintenir la notoriété de notre entreprise à travers la réalisation de produits de qualité. QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? Vous serez amené à fabriquer différents types de produits de la gamme caténaires, du plus simple au plus complexe, dans le respect de la qualité et des temps prévus, sur la base des ordres de fabrication, des plans et instructions indiquées par le Responsable d'Atelier. - Monter, assembler, fixer les pièces et les éléments. - Travailler sur machines-outils, après formation. - Organiser son activité dans le respect des délais et des consignes. - Assurer le contrôle visuel des pièces réalisées, repérer les défauts. - Conditionner les produits selon leurs caractéristiques, les commandes et le mode de transport. Vous disposerez de l'accompagnement, de la formation et de tous les outils nécessaires à votre réussite. QUI ÊTES VOUS ? Une expérience en atelier est un plus. Vous détenez des aptitudes à lire un plan et assembler des pièces selon les directives. Une précédente expérience en production, métallurgie ou mécanique, sera un plus. Vous aimez travailler dans un environnement de production d'atelier, et les machines-outils ne vous font pas peur. Vous aimez le travail en équipe. Doté de facultés d'adaptation, vous êtes en mesure d'appliquer les bonnes pratiques de fabrication. Vous êtes rigoureux, méthodique et avez le goût d'apprendre. Vous rendez compte et avez le sens de l'engagement et du service client. QUELLES SONT LES CONDITIONS ET AVANTAGES PRINCIPAUX ? Contrat en CDI Horaires de Travail : 35 heures/semaine : lundi au jeudi de 8h à 12h et de 13h à 16h45, le vendredi de 8h à 12h. Lieu de travail : La Lande de Fronsac (à 20-30 min de Bordeaux et 15 min de Libourne). Rémunération avantageuse : Selon profil, sur 13 mois - accord intéressement - Tickets restaurants - Mutuelle 100% employeur - indemnités de transport COMMENT CANDIDATER ? Envie de changement ? Embarquez dans l'aventure ferroviaire avec nous, et postulez dès maintenant. Pour candidater, merci d'envoyer votre CV en postulant via l'offre. Toutes les candidatures seront étudiées. POUR MIEUX NOUS CONNAÎTRE : La vocation de la société GALLAND est de réaliser du matériel d'électrification ferroviaire (caténaires), pour les transports ferroviaires conventionnels, grandes vitesses ou urbains. La société est fortement orientée à l'export (70% du C.A.). À travers la rigueur et le professionnalisme de ses équipes, GALLAND s'engage à un service de qualité attesté par des certifications reconnues. 45 collaborateurs s'y investissent au quotidien à travers la qualité et l'innovation, créant ainsi une relation de confiance et de proximité avec les clients. Qualité, Innovation & Service sont l'ADN de la société GALLAND ! https://fr.linkedin.com/company/galland-sas
RECHERCHE ANIMATEUR (TRICE) COMMERCIAL (E) POUR ANIMER DE LA COUPE ANANAS LES 18 ET 19 AVRIL A L'INTERMACHE DE SAINT ANDRE DE CUBZAC (33) EXPERIENCE EXIGEE. PROFIL VENDEUR, DYNAMIQUE ET SOIGNE
L'Ange Bleu recherche des serveurs/serveuses en extra. Nous recherchons des personnes motivées et volontaires, avec de l'expérience en service pour compléter notre équipe de restauration. Une petite expérience en service à l'assiette est préférable. Compétences demandées: Mise en place de la salle Relation clientèle Travail en équipe Respecter qualité hygiène sécurité santé et environnement Station debout Etre disponible en semaine pour les services du midi de 10h à 18h30
Notre agence ADEQUAT LIBOURNE recrute pour son client spécialisé dans le moulage de pièces aéronautiques des opérateurs de production sur Vérac (H/F). Vos missions seront : - Sablage et moulage de pièces aéronautiques - Ebavurage des pièces - Surveiller la conformité des pièces - Assurer le conditionnement - Port de charges et manutention Poste en 2*8 possibilité d'être en horaire de nuit. Votre profil : - Polyvalent et autonome - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées, Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaires 11.88€brut + paniers + prime transport +10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
LOGEO CONFORT, entreprise spécialisée dans la rénovation de l'habitat auprès d'une clientèle de particuliers depuis 2006 recherche son futur commercial (H/F) en CDI pour accompagner son développement sur l'agence de St André de Cubzac. Les missions du commercial (H/F) sont: - Prospecter une clientèle de particuliers (téléphone, foires, marchés, expo, porte à porte) pour obtenir des RDV qualifiés - Mener des entretiens de ventes: écoute active du besoin dans les domaines de la menuiserie PVC et Alu (intérieur/extérieur) et du chauffage (pompes à chaleur, chaudières granulés bois, poêles à bois, ballon thermodynamique) - Remettre les dossiers de ventes au service commercial et au service technique et suivre l'état d'avancement de la commande client jusqu'à la pose Poste à pourvoir dès que possible en CDI Permis B en cours de validité obligatoire pour gérer les déplacements au quotidien La rémunération sera présentée en entretien: fixe + commissions, les commissions ne sont pas plafonnées et reflètent votre investissement et votre ténacité Expérience commerciale exigée, formation possible en interne sur les produits et services de la société
Depuis 2006, LOGEO CONFORT est spécialiste de la rénovation de la maison et de la rénovation énergétique. LOGEO CONFORT est engagé sur 5 pôles de rénovation: menuiseries, chauffage, salle de bain, aménagement extérieur, isolation. Entreprise au rayonnement régional: 4 agences sur les départements 16, 17, 33 et 87.
Vos missions : En tant qu'Affréteur Régional TP, votre challenge consistera à trouver pour nos clients des transporteurs de marchandises les plus optimaux possibles en termes de coût, de délais et de qualité, pour cela vos missions seront les suivantes : - Envoyer les instructions ou les modifications de transport aux transporteurs, - Apporter et mettre en place des solutions de sous-traitance, - Contrôler la bonne exécution de l'enlèvement et de la livraison des marchandises, - Participer au développement de la clientèle de l'agence, - Participer à la préparation des propositions tarifaires des clients suivis, - Créer du relationnel avec les transporteurs, - Participer à l'exploitation en envoyant les instructions aux conducteurs, veiller au temps de conduite et à la bonne exécution des impératifs. Vous vous reconnaissez, c'est vous : Au sein du Groupe SELI-LOGIFI, l'esprit familial règne et c'est pour cela que vos qualités personnelles et votre personnalité sont pour nous, tout aussi importantes que vos compétences professionnelles. Ce que nous recherchons, c'est votre goût pour le transport et votre plus grande motivation : Femme ou homme de terrain passionné(e) du transport, vous êtes proches des réalités de l'exploitation, Vous êtes issu(e) idéalement d'une formation de niveau Bac +2/3 en transport, Vous justifiez d'une première expérience (alternance comprise) à un poste similaire chez un transporteur routier ou chez un commissionnaire de transport au planning spécialisé dans le TP de préférence. Vous maîtrisez la réglementation du transport routier de marchandises et la géographie nationale, Au-delà des compétences professionnelles et métier ce qui priment sont vos compétences comportementales. Vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité, votre sens de l'organisation, votre capacité d'adaptation et votre ambition à contribuer activement à notre succès commun. Rejoindre SELI Groupe c'est aussi . Au sein du Groupe SELI-LOGIFI, nous sommes convaincus que le bien-être au travail est essentiel à la performance et à l'épanouissement de nos collaborateurs. Vous évoluerez dans un environnement de travail dynamique et motivant, offrant de nombreuses opportunités de progression. Voici ce qui vous attend : - Valoriser la compétence : salaire fixe proposé en fonction du profil (à partir de 33K€/an), - Récompenser la performance : prime d'intéressement, - Garantir les dimensions de protection sociale : couverture mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise + couverture prévoyance, - Un cadre de travail agréable et convivial, agence située à 5 mn à pied de l'arrêt « Gorges de Loup », parking gratuit à disposition des collaborateurs, - Un Groupe engagé et responsable, nous sommes officiellement engagés dans une véritable démarche RSE, en mettant en place des actions concrètes : comme l'accompagnement par la formation professionnelle et la gestion de carrière, des moments de convivialité, des actions éco-responsables (la plantation de pins toutes les 100T transportées, le tri des déchets...), etc. Le suivi de votre candidature : - Étape 1 : Réception et traitement des candidatures : jusqu'au 30 mars 2025. - Étape 2 : Sélection des candidatures : réponse par mail pour les profils non-retenus, et pour les profils retenus, un entretien de préqualification sera fait par le service RH pour en savoir plus sur le parcours et les motivations. - Étape 3 : 1er entretien avec le service RH et le manager pour mieux comprendre votre vision et vos attentes. - Étape 4 : 2nd entretien avec la Direction Générale pour valider votre intégration. - Étape 5 : Confirmation de votre recrutement et intégration au sein de notre équipe. On vous attend avec impatience ! Egalité professionnelle, diversité et inclusion : nous accueillons et valorisons vos talents.
Description de l'entreprise Rejoignez l'équipe DES BOIS DE LANDECOTTE Notre but ? Nous mettons les résidents au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Notre établissement : Notre résidence se situe à la Lande de Fronsac, 52 résidents sont hébergés, et une résidence service séniors de 21 appartements dans un parc arboré et fleuri est à la disposition des résidents ainsi qu'un parking, l'établissement est de plain-pied, l'accès routier se fait par l'autoroute A10 à 20 kms de Bordeaux, sortie Saint André de Cubzac, direction Libourne. Description du poste Votre quotidien chez nous : Préparer des repas adaptés en fonction des régimes et capacités des résidents Contrôler la qualité des produits et de la finition des plats Réceptionner les livraisons Réaliser l'entretien de votre cuisine en respectant le (Plan de Maîtrise Sanitaire) Faire plaisir, en œuvrant pour le bien-être des résidents Préparation de portage de repas Qualifications Votre profil : Vous êtes titulaire du CAP cuisine et avez une première expérience en collectivité. Sous l'autorité du Chef de Cuisine, vous mettez vos compétences en cuisine et en pâtisserie au service des résidents de la structure. Vous valorisez votre savoir-faire et technique culinaire en vous adaptant aux besoins spécifiques des personnes âgées. Votre passion de service est un atout certain pour ce poste. Les normes sont maîtrisées et prises en compte dans l'élaboration des menus avec le Chef de Cuisine. Plus qu'un métier, une vocation, soyez acteur du bien-être de nos aînés. Informations complémentaires Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances
Description de l'entreprise Rejoignez l'équipe DES BOIS DE LANDECOTTE Notre but ? Nous mettons les résidents au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Notre établissement : Notre résidence se situe à la Lande de Fronsac à côté de Saint André de Cubzac, 52 résidents sont hébergés, et une résidence service séniors de 21 appartements dans un parc arboré et fleuri est à la disposition des résidents ainsi qu'un parking, l'établissement est de plain-pied, l'accès routier se fait par l'autoroute A10 à 20 kms de Bordeaux, sortie Saint André de Cubzac, direction Libourne. Description du poste Votre quotidien chez nous : - Préparer des repas adaptés en fonction des régimes et capacités des résidents - Contrôler la qualité des produits et de la finition des plats - Réceptionner les livraisons - Réaliser l'entretien de votre cuisine en respectant le (Plan de Maîtrise Sanitaire) - Faire plaisir, en œuvrant pour le bien-être des résidents - Préparation de portage de repas Qualifications Votre profil : Vous êtes titulaire du CAP cuisine et avez une première expérience en collectivité. Sous l'autorité du Chef de Cuisine, vous mettez vos compétences en cuisine et en pâtisserie au service des résidents de la structure. Vous valorisez votre savoir-faire et technique culinaire en vous adaptant aux besoins spécifiques des personnes âgées. Votre passion de service est un atout certain pour ce poste. Les normes sont maîtrisées et prises en compte dans l'élaboration des menus avec le Chef de Cuisine. Plus qu'un métier, une vocation, soyez acteur du bien-être de nos aînés. Informations supplémentaires Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances Référence: LANDECOTTE
Exploitation familiale de 24 hectares de vignes située sur la commune de Val de Virvée ( Aubie et Espessas) recherche un ou une salarié (e) viticole pour le mois d avril pouvant évoluer sur un CCD dans un 1er temps voir un CDI. Permis B obligatoire Vos missions : pliage , calage, épamprage , levage Travaux tracteur possible si vous vous sentez à l aise .
50 SAISONNIERS H/F --- PRINTEMPS / ETE 2025 --- LAURENT GIRAUD PRESTATIONS VITICOLES recherche une cinquantaine de personnes supplémentaires pour compléter ses équipes à partir du 02/05/2025 Vous effectuerez les épamprages, levages, effeuillages et vendanges en vert. Vous vous appuyez sur votre chef d'équipe qui vous forme tout au long de votre contrat. CONDITIONS 35 Heures/Semaine (heures supplémentaires possible) Salaire Horaire 11,95€ Brut Indemnité de Congés Payés 10% Prime Assiduité 50,00€ Brut / Mois (zéro absence) Indemnité Repas 8,44€ Net / Jour (sous conditions) Mise a disposition co-voiturage à partir de notre siège L'expérience n'est pas nécessaire, nous cherchons surtout des personnes sérieuses, motivées, assidues et ayant un bon esprit d'équipe. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste rdv sur le lien : https://laurentgiraud.fr/postuler-prestataire-viticole/
Cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Créez votre entreprise dans un secteur en forte croissance avec une franchise de SERVICES et PORTAGE de REPAS à domicile pour SENIORS et PMR. Acteur du maintien à domicile, notre franchise facilite la vie des personnes âgées et dépendantes en leur proposant des services à domicile, notamment les livraisons de repas de qualité adapté à leurs besoins. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre agence de PRESTATIONS à DOMICILE pour SENIORS et PMR, notamment les livraisons de repas à domicile. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne = les services aux SENIORS. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité pérenne. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des Seniors à domicile, principalement la livraison de repas. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 15 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau.
Afin de renforcer son équipe de formateurs en présentiel, le centre de formation Langues Faciles basé à Saint André de Cubzac recherche un formateur d'anglais passionné et compétent. Vous aurez pour mission: - Enseigner l'anglais à des groupes d'enfants et d'adolescents, le lundi de 18h30 à 19h15, le mardi de 17h à 18h, le mercredi de 15h à 16h durant toute la période scolaire (de début septembre à fin juin, hors vacances scolaires). - Enseigner l'anglais dans des écoles le mardi et le jeudi entre 12h et 14h - Enseigner l'anglais à des adultes, en présentiel et en visioconférence. Les cours sont dispensés au sein du centre de formation. Compétences Requises : Enseignement : Expérience dans l'enseignement de l'anglais à des groupes d'enfants et/ou d'adultes. Préparation des cours : Capacité à préparer des cours structurés et à établir une progression pédagogique efficace. Autonomie : Aptitude à travailler de manière indépendante et à gérer son emploi du temps. Techniques pédagogiques : Maîtrise des méthodes pédagogiques modernes et capacité à les adapter selon les besoins des apprenants. Communication : Excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit. Rigueur : Précision et rigueur dans la préparation et la réalisation des cours. Adaptabilité : Capacité à s'adapter à des publics variés et à des situations diverses. Vous êtes pédagogue, passionné(e) par l'enseignement de l'anglais, ce poste est fait pour vous ! Le poste est à pourvoir rapidement.
Société de transports sanitaires sur le secteur de Saint André de Cubzac recherche ambulancier(e) diplômé(e) d'état Poste de jour . Le diplôme d'Etat d'ambulancier est obligatoire. - paniers repas (IR) - heures supplémentaires à la semaine Poste à pourvoir rapidement
Cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons de CREER votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE à domicile, pour les particuliers principalement, les commerces et petites entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat « d'agrément avec abonnement à la méthodologie d'accompagnement ». L'adhésion au réseau s'élève à 7 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Rejoignez l'équipe Des Bois de Landecotte Chez Colisée, nous appelons les « personnes âgées » Mentors et les « collaborateurs » Talents, car c'est ce que vous êtes ! Notre but ? Nous mettons les Mentors au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Notre établissement : Notre résidence se situe à la Lande de Fronsac, 52 résidents sont hébergés, un parc arboré et fleuri est à la disposition des résidents ainsi qu'un parking, l'établissement est de plain-pied, l'accès routier se fait par l'autoroute A10 à 20 kms de Bordeaux, sortie Saint André de Cubzac, direction Libourne. Se révéler chez Colisée ! En rejoignant notre équipe, attendez vous à : vous sentir épanoui, plein d'énergie le matin en vous levant, des journées nouvelles et sans routine aux côtés des Mentors et des autres Talents, 1 à 2 week-end travaillé des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler, un salaire stimulant, avec SEGUR et reprise d'ancienneté. Le talent, c'est vous ! Vous êtes Aide-soignant H/F et aimez prendre soin des Mentors. Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée. Vous accompagnez les Mentors dans leur vie quotidienne : lever, hygiène, confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher). Nos chambres sont équipées de rails de transfert afin de faciliter votre confort et celui des Mentors. Vous placez les Mentors au cœur de votre attention : aucun petit détail sur leurs préférences ne vous échappe. Vous offrez aux Mentors un soutien permanent afin de favoriser l'indépendance des gestes du quotidien Vous partagez des moments complices avec eux et leur apportez les meilleures marques d'attentions. Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des Mentors !
BEAUTY SUCCESS situé à ST ANDRE DE CUBZAC recherche un (e) esthéticien(ne). Chez BEAUTY SUCCESS, nous sommes convaincus qu'un accueil et un conseil personnalisés font toute la différence. En intégrant notre équipe, vous incarnez l'image du Groupe et êtes garant(e) de la satisfaction de chacun de nos client(e)s. Vous aurez pour missions : - Assurer les prestations en instituts (épilations, soins visages, corps, cellu M6, la pose de vernis semi-permanent, maquillage, le rehaussement de cils et teinture) - Conseiller la clientèle (accueil, vente, conseil sur la parfumerie, les produits de soins et de maquillages) - Participer à la bonne tenue du magasin et des cabines de soins (réception, rangements, mise en place des produits) Passionnée par la vente en cabine et parfumerie vous avez la connaissance des marques sélectives nécessaire à l'expertise de notre enseigne, vous contribuez activement au développement du magasin rejoignez notre équipe dynamique. Talent recherché Vous êtes titulaire d'un diplôme en esthétique : CAP et/ou /BP et/ou BTS en Esthétique Cosmétique Ce poste est à pourvoir dès aujourd'hui dans le cadre d'un CDI 35h/semaine. Vous vous retrouvez dans ces quelques lignes ? Notre partenaire se tient à votre disposition pour plus d'informations concernant les avantages et les conditions de rémunération à l'adresse suivante : comptable.cestas@gmail.com
Notre entreprise : Fort de la confiance accordée par Carglass à ses 3000 collaborateurs, notre entreprise se positionne aujourd'hui en leader de la réparation et du remplacement de vitrage automobile, avec 450 centres de pose en France. Au sein d'un environnement de travail épanouissant, l'ensemble des collaborateurs se mobilise pour offrir un service de qualité à sa clientèle. Votre mission : CARGLASS Répare, CARGLASS Remplace ! Vous avez toujours entendu ce jingle dans votre voiture ? Et si cette fois-ci, vous rejoignez l'aventure auprès de nos équipes pour vivre une expérience sportive et conviviale ! Quel que soit votre parcours, nous recherchons avant tout un(e) collaborateur(rice) qui a envie de découvrir un métier polyvalent, alliant à la fois technicité du vitrage et proximité avec vos clients. Vos atouts indispensables sont votre Permis B et votre disponibilité à venir travailler le samedi. Intégrer CARGLASS c'est : Être formé par notre équipe choc de formateurs internes dès votre entrée ; Utiliser des outils ergonomiques à la pointe de l'innovation (ezi-wire, 1-tek , etc.); Travailler en musique grâce à notre Radio CARGLASS; Vivre une expérience professionnelles évolutive et enrichissante ! Missions : Réaliser des interventions techniques (réparation et remplacement de pare-brise, de glaces latérales, d'optique de phare, etc.) en toutes circonstances en atelier ou en pose à domicile ; "Chouchouter" vos clients : diagnostic, vente de produits additionnels et services complémentaires (filtres à habitacle, batteries, balais d'essuie-glaces, traitement anti-pluie, etc.); Gérer vos clients de la prise en charge du véhicule jusqu'à sa restitution et la facturation. Pour résumer, votre mission principale est de FAIRE VIVRE UNE EXPERIENCE UNIQUE A VOS CLIENTS ! ____________________________________________________________ Expérience professionnelle et compétences techniques spécifiques : Nous acceptons les profils débutants. Première expérience en relation client et/ou une expérience dans un atelier d'activité automobile est un plus. Une expérience acquise dans le service en réseau est également un plus. Prérequis : Permis de conduire indispensable. Compétences requises : Esprit tourné vers la qualité et la sécurité Autonomie - Responsable Fort sens client Dextérité manuelle Flexibilité et adaptabilité Conditions de rémunérations et avantages : Salaire mensuel fixe brut : 1931 € Prime mensuelle individuelle non plafonnée (montant variable pouvant aller jusqu'à plus de 100€) ; Prime collective mensuelle pouvant atteindre jusqu'à 300€ ; Intéressement & Participation ; Carte Tickets restaurant : 10€ par jour (60% pris en charge par l'employeur) Mutuelle ; Comité social et économique (places de cinéma, voyages, locations, etc.) N'attendez plus, rejoignez-nous ! "Carglass est une entreprise ouverte à tous les handicaps et signataire de la charte de la diversité ".
L'agence mandataire Petits-fils de Libourne recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : - Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités - Toujours les mêmes particuliers employeurs - Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique : Libourne et communes aux alentours - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end - La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end en fonction de vos disponibilités. Les autres avantages : - Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile - L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social - La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel - La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever/coucher, aide à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles - Echange, jeux et autres activités de stimulation - Accompagnements aux rendez-vous médicaux Voici notre offre : - Rémunération en journée : 13,27 euros bruts/heure + 10% de congés payés soit 14,60 euros bruts/heure du lundi au vendredi - Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 15,92 euros bruts/heure + 10% de congés payés soit 17,51 euros bruts/heure - Participation aux frais de transport Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Ponctualité, discrétion et bienveillance Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez nous
L'Association de Maintien et de Soins à Domicile de la Haute Gironde (AMSADHG), structure de plus de 300 salariés, assure des missions de soutien et d'accompagnement à domicile, dans le domaine du soin, de l'aide dans les activités de la vie quotidienne, de la prévention et de l'aide aux aidants. Les services de l'AMSADHG (SAAD, SAMSAH, SSIAD,..) sont destinés aux personnes âgées dépendantes, personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer et maladies apparentées, personnes atteintes de pathologies chroniques, personnes en situation de handicap de moins de 60 ans, retraités, aidants, familles. L'Association est engagée depuis l'année 2021 dans un processus de changement managérial (entreprise collaborative) visant l'autonomie des équipes, de l'ensemble des salariés et l'horizontalisation du processus de décision. L'AMSADHG recherche : 1 AIDE A DOMICILE (AES ou non diplômé(e)) H/F dans le cadre d'un CDI Placé(e) sous la responsabilité d'un responsable de secteur, vous serez chargé(e) de l'accompagnement global des bénéficiaires, dans la perspective du maintien/ développement de leur autonomie à domicile. Vos missions seront: - accompagnement et aide auprès des personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la mobilité, aide à la toilette, aide à l'alimentation...) - accompagnement et aide auprès des personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne (aide à la réalisation des courses, aide au repas, entretien du logement et du linge..) - participation à l'évaluation de la situation et adaptation de son intervention en conséquence - coordination de son intervention avec l'ensemble des autres acteurs Vous êtes sectorisé(e) et travaillez en priorité sur le secteur de Cavignac, St Savin, Marsas, Marcenais, Laruscade. Vous pouvez être amené(e) à vous déplacer sur la Haute Gironde en cas de besoin. Notre association s'inscrit dans une démarche de bienveillance et de santé sécurité au travail. Vous disposez à domicile du matériel et aides techniques nécessaires (ainsi que des formations et un accompagnement tutorat).
Le poste est à pourvoir dans notre agence de Saint André de Cubzac. Côté Projets Vendeurs : De l'estimation à la vente * Prospection (terrain, téléphonique...) * Suivi des estimations * Suivi des mandats et accompagnement vendeurs jusqu'à la signature Côté Projets Acquéreurs : De la visite à l'achat * Découverte du projet et financement * Visites * Négociation * Suivi de l'offre à l'achat LE CABINET BEDIN VOUS OFFRE : * Notoriété et Engagement : * 45 ans d'expérience et une entreprise à taille humaine * Engagement quotidien pour le bien-être des employés : partage, bienveillance, écoute, empathie, promotion interne encouragée avec un véritable plan de carrière. * Intégration et Formation : * Intégration personnalisée pour chaque nouveau collaborateur * Centre agréé de Formation avec plus de 50 heures de formation initiale et une formation continue tout au long de la carrière. "Élevez vos compétences avec assurance : notre société est fière d'être agréée Qualiopi, garantissant la qualité exceptionnelle de nos formations." * Équipe Structurée et Soutien Administratif : * Équipe structurée avec une assistante commerciale pour vous accompagner dans vos tâches administratives * Avantages : * Fichier partagé pour des ventes facilitées * Utilisation des dernières technologies pour offrir les meilleurs outils du marché * Communication Impactante : * Service Communication dédié pour maximiser la visibilité de vos mandats de vente VOTRE RÉMUNÉRATION : Rejoignez l'un des meilleurs contrats du marché avec : * Minimum garanti * Commissions * Salaire pouvant varier de 21 622 € à 120 000 € par an selon le chiffre d'affaires réalisé Avantages supplémentaires : * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance * Titres restaurant * Participation au résultat de l'entreprise * Smartphone, tablette, ordinateur portable Si vous êtes : * Passionné par les défis et ambitieux * Orienté vers le contact humain et dévoué à l'accompagnement des projets de vie des clients * Énergique, rigoureux, et faisant preuve d'initiative * Fort en persuasion et appréciant le travail en équipe * Avec une première expérience réussie dans l'immobilier ou le domaine commercial Rejoignez-nous sans tarder en envoyant votre candidature (CV+LM). Nous vous contacterons dans les meilleurs délais avec une réponse assurée dans tous les cas. COMMENT POSTULER : Envoyez votre CV et lettre de motivation à (adresse e-mail) et rejoignez-nous dans cette aventure immobilière ! Réponse assurée dans tous les cas.
DEVENEZ VOTRE PROPRE PATRON DANS L'IMMOBILIER AVEC LE CABINET BEDIN EN DEVENANT ACTEUR DE VOTRE REUSSITE PROFESSIONNELLE Nous vous attendons dans notre agence de Saint André de Cubzac. Libérez votre potentiel entrepreneurial et façonnez votre quotidien professionnel selon vos règles. Au Cabinet Bedin, vous choisissez le temps que vous consacrez à votre activité, avec la possibilité d'investir davantage pour maximiser vos gains grâce à notre politique de commissionnement innovante. "Élevez vos compétences avec assurance : notre société est fière d'être agréée Qualiopi, garantissant la qualité exceptionnelle de nos formations." LE CABINET BEDIN EN UN COUP D'ŒIL : * Unique réseau immobilier succursaliste français, dirigé par deux femmes visionnaires. * Fondé à Bordeaux en 1977, avec 300 collaborateurs répartis dans 65 agences dans le Sud-Ouest et la Haute Garonne. * Services complets : transaction (achat-vente), gestion locative, syndic de copropriété, neuf & défiscalisation, immobilier de prestige. * Engagement humaniste avec l'association Mécénat Chirurgie Cardiaque et une politique d'entreprise handi-accueillante. * Formation ou sensibilité commerciale * Forte appétence pour le challenge et l'entrepreneuriat * Sérieux * Disponibilité * Bienveillance * Écoute empathique Si cette description vous correspond, rejoignez-nous dès maintenant ! Envoyez votre candidature (CV+LM), et nous vous contacterons rapidement avec une réponse assurée dans tous les cas.
*** 3 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications, panneaux, flyers vous sont offerts! Nous mettons en place une rémunération évolutive jusqu'à 90%, à définir en fonction de votre expérience. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Nous vous offrons la possibilité de créer votre propre agence seulement si vous le souhaitez. Cette création sera complètement prise en charge par l'entreprise. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations !
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et de la construction, un Bardeur (H/F). - Réalisation de la pose de bardages sur des bâtiments en respectant les normes de sécurité en vigueur - Préparation des supports et réalisation des découpes nécessaires - Assurer l'étanchéité et l'isolation des façades - Travail en équipe pour garantir la qualité des réalisations - Respect des consignes du chef de chantier - Connaissance des normes de sécurité en vigueur - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches - Travail en hauteur obligatoire - CACES nacelle et/ou télescopique obligatoire
Dans notre grande famille McDonald's, il n'existe pas qu'un seul métier en restaurant ! De l'accueil à la cuisine en passant par le management, la team McDonald's est une équipe soudée et synchronisée à la façon d'un orchestre symphonique. Notre objectif est simple : satisfaire le client tout en passant un moment agréable. C'est une expérience de vie positive à la portée de tous ! Pas besoin d'un long CV pour postuler chez McDonald's, nous en avons pour tous les goûts. Plus qu'un diplôme, c'est votre personnalité et votre motivation qui comptent. En fonction de votre profil et de vos envies, vous pouvez évoluer et faire carrière. L'idée est de grandir, ensemble. En plus de la stabilité, nous vous permettrons non seulement d'acquérir des compétences pour la vie mais aussi de faire des rencontres que vous ne serez pas prêts d'oublier. Nous avons une double ambition auprès de nos salariés : Leur assurer des postes adaptés et sécurisés Être partenaire de votre propre évolution au sein de notre groupe N'hésitez plus, nous vous recevrons dans le but de vous connaitre et bien entendu de vous recruter. Mission générale : Placer le client au centre de ses préoccupations : vous aurez la charge du service à la clientèle, et vous serez à son contact pour l'accueillir et anticiper ses attentes; Exercer sa vigilance afin d'aller au-devant des attentes des clients; Coacher les équipes pour assurer un haut niveau de qualité de service; Incarner les valeurs et attitudes de la Culture Service; Adopter en toute circonstance une présentation et un comportement en cohérence avec l'image de l'enseigne; Veiller au confort, à la propreté et à la convivialité du restaurant; Définir les priorités en fonction des observations réalisées sur la qualité du service offert aux clients. Vous êtes respectueux(se) des procédures, chaleureux, vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un bon relationnel : ce poste est fait pour vous ! **SE PRESENTER VENDREDI AU MC DONALD S A 10H (CELUI A COTE DU ALDI)**
Suite à la reprise de la boulangerie Le coin du Pétrin à Villegouge , Je suis à la recherche d'un boulanger autonome vous serez responsable de toutes la partie boulangerie du magasin que des dépôts . Préparation des commandes, gestion d'une production et calcul des quantités. Les débutants sont acceptés , n'hésitez pas à me contactez pour plus de renseignements. Si vous souhaitez vous présenter au magasin merci de venir après 11H.
Rattaché.e Au Responsable Méthodes Usinage Groupe, vous contribuez à la prise d'affaire de l'entreprise en tant que support technique des lignes de produits et réalisez les dossiers d'études de faisabilité et de chiffrage usinage. Vos principales responsabilités sont : - Apporter le support nécessaire aux usines lors de la mise au point d'un nouveau produit dans le domaine de la programmation, de son optimisation et dans la vie série. - Mettre en place le suivi d'un plan d'actions dédié avec les usines (résolution de problèmes). - Rédiger les livrables de chiffrages usinage associés dont la réalisation de l'étude de faisabilité à partir d'une liasse de documents (2D/3D/spécifications). - Présenter et démontrer la pertinence des choix techniques auprès de la Ligne de Produits. Pour réaliser au mieux votre mission, des déplacements réguliers dans nos usines ou auprès de nos fournisseurs sont à prévoir (au moins une fois par mois, pour une ou deux semaines).
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management.
La Maison de Retraite, EHPAD, Clos St Martin basée sur Peujard recherche pour renforcer son équipe soignante, un/une Aide-Soignant(e) en poste de jour. Horaire de journée. Vous travaillerez en rotation le matin ou l'après-midi et deux week-end sur cinq. Sous la responsabilité du cadre de santé, vous aurez effectuerez : - l'Aide à la Toilette, - l'Aide et la Surveillance aux petits déjeuners et déjeuners, - l'Aide au Coucher. Les candidatures de profils accompagnent éducatif et social (AES)/ aide-médico-psychologique (AMP), ainsi que les auxiliaires de vie pouvant faire fonction d'aide-soignant(e)s sont étudiées. Rémunération selon la convention collective nationale Reprise de l'ancienneté et Prime Ségur. POSTE A POURVOIR A COMPTER DU MOIS DE MAI. Vous devez être disponible sur toute la période estivale.
Entreprise Familiale, créée depuis 30 ans, accueille 42 résidents et salarie 27 professionnels du secteur. Lieu de vie calme et familial, si vous aimez notre public il est grand temps de nous rencontrer pour nous aider à leur offrir le confort de vie qu'il mérite !
CAMO EMPLOI Bordeaux recherche pour un de ses client un poissonnier (H/F). Vos missions seront: -Préparation du banc ; - Conseil et vente auprès de la clientèle ; - Préparation des poissons et fruits de mer ; - Rangement et remballe de l'étal.
CAMO Emploi, acteur majeur dans le domaine du Travail Temporaire et du Recrutement, accompagne au quotidien les entreprises dans la recherche et la valorisation de leurs Ressources Humaines. Notre force : une dimension avant tout humaine, un savoir-faire de plus de 30 ans, un réseau de plus de 50 agences réparties en France et à l'étranger. CAMO Emploi permet chaque année à plus de 13 000 collaborateurs H/F de travailler dans nos 3000 entreprises partenaires ! Rejoignez-nous !
AROBASE INTÉRIM PESSAC, nous recrutons pour le compte d'un de nos clients spécialisé dans l'embouteillage de vin, un chauffeur SPL/Embouteilleur (H/F) sur ST ANDRE-DE-CUBZAC. Vous partez sur différents châteaux à bord d'un camion aménagé en chaîne de production. Vous êtes en charge de la conduite du camion aménagé. Une fois sur place vous participerez à la mise en bouteille ou de la mise en caisse et carton. Port de charges Amplitude horaires moyenne : 6h-19h Non accessible en transport en commun Mission de MARS à fin SEPTEMBRE ( entreprise fermée du 04 au 19 AOUT ) Rémunération selon profil 10% IFM + 10% ICP Poste physique, charges lourdes, poste à gestes répétitifs, debout. Il vous faut accepter une très grande plage horaire de travail, accepter de partir en déplacement et être disponible sans contrainte jusqu'à fin Septembre. Si vous êtes intéressé, merci de nous envoyer votre CV.
Le groupe AROBASE INTERIM, réseau de 12 agences généralistes et indépendantes implantées dans le Sud-Ouest, vous accompagne dans vos projets de recrutement ou votre recherche d'emploi. Notre savoir-faire, avec près de 20 années d'expérience, nous permet de vous proposer des solutions adéquates et un accompagnement dans les secteurs : BTP, INDUSTRIE, TRANSPORT et TERTIAIRE.
Leader Intérim, agence spécialisée, recherche un(e) Électricien (h/f) pour un poste à ST ANDRE DE CUBZAC 33240 FR. Ce poste en intérim débutera début juin 2025. En tant qu'Électricien, vos missions seront les suivantes : - Réalisation de faisceaux suivant plan de fabrication. - Assemblage de tableaux de bord suivant plan de montage. - Assemblage de composants électromécaniques. - Pose de faisceaux électriques sur les véhicules. - Petites modifications mécaniques. Ce poste est à temps plein avec une durée hebdomadaire de 39 heures/semaine. Si vous êtes passionné(e) par l'électricité et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler dès maintenant! Pour le poste d'Électricien (h/f), nous recherchons un candidat possédant un niveau d'étude de Titre de niveau V - BEP/CAP ou équivalent et ayant une expérience professionnelle de 2 ans minimum.
LEADER INTERIM agence d'emploi spécialisée, recherche actuellement un(e) Chaudronnier (h/f) pour notre client basé à ST ANDRE DE CUBZAC Vous serez en charge de diverses missions au sein de l'équipe de fabrication de camions, avec une durée de contrat de 6 mois. Vos principales responsabilités incluent : - Assemblage (intérieur-extérieur) des citernes en aluminium. - Assemblage des différentes pièces et tuyauteries. - Assemblage mécanique simple et pointage TIG - MIG (Alu, inox). Nous recherchons une personne capable de maitriser la lecture de plans et les outils tels que la plieuse commande numérique, la meuleuse, la perceuse et la riveteuse. Poste à temps plein (39 H/Semaine) . Date de début du contrat : 02 juin 2025. N'hésitez pas à postuler si vous êtes motivé(e) par ce défi passionnant! Profil recherché pour le poste de Chaudronnier (h/f): Nous recherchons un chaudronnier (h/f) qualifié avec un niveau d'étude équivalent à un Titre de niveau V - BEP/CAP. Le candidat idéal devrait justifier d'une expérience professionnelle de 2 ans dans le domaine.
L'agence d'emploi AVS St-André-de-Cubzac recherche pour l'un de ses clients, un monteur-soudeur H/F sur St André de Cubzac. Le poste : - En atelier : aide à la préparation du chantier et du matériel - En chantier : assurer le montage des équipements et la mise en place des canalisations - Préparation chantier (matériels et outils) en fonction de l'intervention - Préparation supportage et fixation en fonction des contraintes du site - Soudure de support inox sur mesure - Montage d'équipement hydraulique et robinetterie (vanne, clapet, pompe, ballon anti-bélier, surpresseur) - Raccordement hydraulique d'équipement soit en tuyauterie inox boulonnage brides avec joints ou PVC pression à coller - Montage et fixation serrurerie inox ou alu (garde-corps, échelle, trappe, etc.) - Démontage d'ancien équipement et nettoyage - Manutentions diverses Environnement : - Vous travaillerez en atelier sur St André de Cubzac, sur chantiers et ponctuellement en GD - Horaires en journée - Port des EPI obligatoire COMPETENCES REQUISES: - Formation CATEC indispensable - Utilisation des outils de mesure (mètre, équerre et niveau) - Lecture de plan - Choix et adaptation des moyen de fixation de l'équipement en fonction du support - Utilisations des outils électroportatifs - Soudure sur inox au TIG ou l'arc - Ecoute et application des consignes et consigne de sécurité du responsable hiérarchique Les + de ce poste : - Mission de longue durée - Salaire en fonction de l'expérience - 10% indemnités de fin de mission - 10% indemnités de congés payés - Prime d'astreinte - Mutuelle entreprise très avantageuse - CSE
Poste d'infirmier/infirmière scolaire en collège sur la commune de VERAC A pourvoir dès que possible, et jusqu'à la fin de l'année scolaire Quotité de travail : 100% (35 heures hebdomadaires) En tant que personnel infirmier, vous serez chargé de fournir des soins de santé primaires aux élèves dans le cadre de votre décret de compétences, de gérer les situations d'urgence médicale et de promouvoir un environnement scolaire favorable aux apprentissages et sécuritaire. Vous travaillerez en étroite collaboration, sous l'autorité du chef d'établissement, avec le personnel enseignant, la vie scolaire, la direction et les familles pour accompagner le bien-être et la santé des élèves. Exigences et qualités professionnelles attendues : * Diplôme d'infirmier/infirmière * Débutant accepté * Capacité à travailler de manière autonome et en équipe * Excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes Nous offrons un environnement de travail stimulant, une opportunité de développement professionnel et la découverte des missions de Santé Publique en faveur de la santé des élèves dans le cadre de la circulaire des missions du personnel infirmier de l'Éducation nationale du 10-11-2015. Salaire brut : 2328 euros Salaire net : 1872 euros
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) et bienveillant(e) pour intervenir auprès de personnes âgées résidant en résidence autonomie. Votre mission principale sera d'accompagner nos bénéficiaires dans les activités de la vie quotidienne et de favoriser leur bien-être au quotidien. Missions principales : - Assurer une aide aux gestes de la vie quotidienne : repas, hygiène, habillage, mobilité - Contribuer au bien-être des résidents en assurant une présence et une écoute attentive - Assurer des tâches d'entretien léger en fonction des besoins - Participer aux activités d'animation et de stimulation en fonction des aptitudes des bénéficiaires - Travailler en collaboration avec l'équipe de la résidence et les familles des bénéficiaires Profil recherché : - Expérience en tant qu'Auxiliaire de Vie ou dans un poste similaire auprès de personnes âgées - Diplôme souhaité : Diplôme d'État d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS) ou équivalent - Bonne capacité d'écoute et sens du relationnel - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe Conditions et avantages : - Contrat : CDD 20h / semaine - Horaires : Flexibles entre 07h30 et 19h30, avec travail 1 week-ends en rotation + 1 samedi matin en rotation - Lieu : Résidence autonomie à 10 km de Saint-Denis-de-Pile (33)
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
L'agence d'emploi AVS St-André-de-Cubzac recherche pour l'un de ses clients, un électricien confirmé H/F Le poste : - Réaliser des cheminements en chemins de câbles - Effectuer des tirages de câbles - Réaliser des incorporations et percements - Réaliser le montage et le câblage de matériels électriques - Effectuer les travaux de pose et raccordement d'appareillages et de luminaires - Réaliser l'autocontrôle des travaux effectués, s'assurant de leur conformité par rapport aux plans et contrôlant les continuités, les mesures d'isolement, les réglages et paramétrages avant la mise en service - Identifier, corriger, et remplacer les éléments défectueux en cas de panne - Manutentions diverses Environnement : - Vous travaillerez sur chantier - Horaires en journée - Port des EPI obligatoire PROFIL - Issu(e) d'une formation Bac Pro Électrotechnique (EIE - MELEC), vous avez de solides bases techniques dans le domaine de l'électricité - Vous possédez au minimum une habilitation BR - B2V à jour - Permis B indispensable Les + de ce poste : - Mission de longue durée - 10% indemnités de fin de mission - 10% indemnités de congés payés - Mutuelle entreprise très avantageuse - CSE
Notre entreprise familiale, recherche un(e) Maçon/nne ayant un CAP ou un minimum d'expérience dans le domaine de la maçonnerie L'entreprise se situant sur la commune de Marsas (33) et effectue ses missions aux alentours Missions: - pose plexis glace sur la toiture - travaux de charpente en extension du neuf - enduit Conditions: Départ au dépôt de Marsas en véhicule de société 06H30 départ de Marsas - retour 16H Panier repas Pour candidater, contactez directement Mme Lepic au 07.60.34.55.01 Nous sommes prêts à vous former si avez des bases en maçonnerie et que vous êtes prêt à apprendre et à vous investir. poste ouvert aux débutants ayant les notions de base en charpente et maçonnerie
Nous recherchons un employé de ménage H/F expérimentée pour 4 h de ménage par semaine les lundis.
Votre agence TRIANGLE INTERIM _REGIONAL INTERIM de St André-de-Cubzac recherche pour le compte de son client, un MENUISIER BOIS H/F sur la commune de Peujard. Vos missions : 1. Fabriquer et monter des mobiliers, stands, corners, présentoirs divers selon plans. 2. Fabrication montage de stand avec meubles de différents matériaux : mélaminé, stratifié, miroiterie, métal, dérivés du bois, matières plastique, . 3. Gestion de la menuiserie : gestion des stock, rangement, suivi des matériaux, 4. Réception de commande DESCRIPTION DU PROFIL : 1. Connaissance sur la lecture de plans 2. Expérience si possible dans l'agencement 3. Diplôme professionnel nécessaire : C.A.P/B.E.P ou Brevet Technicien en Menuiserie d'agencement - ameublement 4. Connaissance des machines de menuiserie, 5. Qualités requises : précision, rigueur, autonome, méthodique, 6. Bonne aptitude au travail d'équipe. Rémunération et avantages : - Salaire selon profil - Vous pouvez bénéficier d'un Compte Epargne Temps rémunéré à 5%/an ; Pour rejoindre nos équipes vous pouvez postuler directement en ligne ou nous contacter.
Votre agence TRIANGLE INTERIM de St André-de-Cubzac recherche pour le compte de son client, un MACON VRD H/F sur la commune de Peujard (33). Vous aurez pour mission principale : - Travaux de maçonnerie VRD ; - Manutention. Travail du lundi au vendredi, temps plein, horaires à définir selon chantiers. Profil Vous disposez d'une expérience réussie dans les travaux publics. Vous êtes rigoureux et sérieux dans le respect des règles de sécurité. Vous aimez le travail en équipe. Rémunération et avantages : - Salaire selon profil + paniers + déplacement ; - Vous pouvez bénéficier d'un Compte Epargne Temps rémunéré à 5%/an ; Pour rejoindre nos équipes vous pouvez postuler directement en ligne ou nous contacter.
Votre agence REGIONAL INTERIM de St André-de-Cubzac recherche pour le compte de son client un CHAUFFEUR SPL - OPERATEUR DE LIGNE D'EMBOUTEILLAGE H/F sur la commune de Saint-André-de-Cubzac. Vous aurez pour missions : - L'acheminement des SPL sur les lieux de mise en bouteilles le matin puis le rapatriement en fin de journée au dépôt; - Aide à l'aseptisation du circuit de mise en bouteille avant la mise en marche du circuit; - Opérateur sur la chaîne de mise en bouteille (différents postes) ou cariste si vous disposez des CACES 1-3-5; - Aide au nettoyage de la chaîne après la mise en bouteille en fin de journée. Départ chaque matin du dépôt de St André à 6h, pas d'horaire de retour prédéfini (tout dépend de la quantité de vin à mettre en bouteille). Temps plein et heures supplémentaires (vous serez amené à faire régulièrement plus de 35h par semaine, et jusqu'à 10h de travail par jour), du lundi au vendredi (les week-ends sont non-travaillés). Possibilité de découcher si vous êtes d'accord. Profil Vous êtes motivé et de nature rigoureuse avec l'envie de découvrir le métier d'opérateur d'embouteillage. Vous êtes sérieux dans le respect des règles de sécurité. Vous aimez le travail en équipe. Rémunération et avantages : - Salaire 12.34€/h + paniers 8.50€/jour + trajet 6.64€/jour ; - Vous pouvez bénéficier d'un Compte Epargne Temps rémunéré à 5%/an ; Pour rejoindre nos équipes vous pouvez postuler directement en ligne ou nous contacter.
Votre agence TRIANGLE INTERIM de St André-de-Cubzac recherche pour le compte de son client, un ELECTRICIEN H/F sur différents chantiers en Haute-Gironde. Vous aurez pour missions principales : - Tirage et chemins de câbles ; - Lecture de plan ; - Travaux de manutention ; Horaires en journée, du lundi au vendredi, 35h/semaine Profil Vous êtes issu d'une formation d'électricien avec une première expérience réussie Vous êtes rigoureux et sérieux dans le respect des règles de sécurité. Vous aimez le travail en équipe. Rémunération et avantages : - Salaire selon profil + paniers + déplacement ; - Vous pouvez bénéficier d'un Compte Epargne Temps rémunéré à 5%/an ; Pour rejoindre nos équipes vous pouvez postuler directement en ligne ou nous contacter.
Au cours de votre mission, vous serez amené à : Lire un plan en deux et trois dimensions et se représenter des formes et des volumes dans l'espace ; Découper des feuilles de métal selon le tracé exigé ; Découper, cisailler, poinçonner, souder, plier, cintrer et emboutir ; Assembler les éléments en soudant, boulonnant, rivetant ; Utiliser les machines pour réaliser ses opérations mécaniquement. Respecter les normes strictes de sécurité. Modalités de la mission : Du lundi au vendredi, horaire de journée, Mission à pourvoir dès que possible, Salaire selon profil + IFM et ICP. Vous avez une expérience significative en tant que Chaudronnier. Vous êtes ponctuel, rigoureux et réactif, vous aimez travailler en équipe. N'hésitez plus ! Faites-nous parvenir votre candidature, l'équipe se fera un plaisir d'étudier celle-ci et de vous répondre dans les plus brefs délais. A bientôt, L'équipe Profil Intérim St-André-de-Cubzac.
Nous recherchons coiffeur barbier/une coiffeuse barbière expérimenté(e), pour travailler au sein de notre nouveau salon de coiffure mixte à St André de Cubzac Passionné(e) de coiffure, vos missions sont : - Accueil des clients - Coupe de cheveux et barbe - Colorations - Savoir faire des barbes en dégradé Horaires : 9h30-13h et 15h-19h30 Contrat CDI 35h, vous travaillez du mardi au samedi Salaire selon profil Merci d'envoyer votre CV par mail
Votre agence Yes! Eysines recherche pour l'un de ses clients son futur manutentionnaire - chauffeur SPL H/F Vos missions : - Conduite d'un véhicule SPL (semi-remorque, porteur ou autres) pour assurer les livraisons et collectes de marchandises. - Respect des itinéraires .- Respect des normes de sécurité routière et des réglementations en vigueur (temps de conduite, pauses, etc.) .- Chargement et déchargement des marchandises (si nécessaire). - Gestion des documents de transport (bons de livraison, CMR, etc.). - Manutention (suivi emploi du temps) : mise en bouteille, mise en carton, palettisation Mission longue Découchage possible Horaires variables 20% conduite / 80% manutention Profil recherché - Capacité à faire de la manutention pour transporter des caisses de bouteilles. - Permis EC ou C en cours de validité. - Carte conducteur et carte chronotachygraphe à jour. - Expérience significative en conduite SPL. - Sens de l'organisation et rigueur dans le respect des consignes et des délais. - Autonomie, ponctualité et bonne gestion du stress. - Posséder le CACES est un plus pour l'entreprise.
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) pour accompagner nos clients en perte d'autonomie sur le secteur de Marcenais. Missions: Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie: Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements: transferts), Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie, De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des rdv médicaux. De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises: Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires: dans ce cas de figure, nous vous formons. Contrat et planning: CDI à temps plein - Temps partiel - Alternance Planning mensuel modifiable en fonction des urgences Rémunération: 3 niveaux de rémunération : Niveau 1 : Moins de trois ans d'expérience = 11.88€ brut. Niveau 2 : Diplôme ou 3 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.10€ brut. Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance: Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Formation: Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite et rémunérée en alternance avec vos interventions, afin d'obtenir le diplôme d'ADVF. Cette formation s'effectue sur une période de 6 à 12 mois (durée fixée en fonction de vos horaires contractuels). La rémunération dépend de l'âge et du profil. Vous souhaitez être reconnu(e) dans votre travail et avez à cœur de contribuer au bien-être des personnes, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous!
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) pour accompagner nos clients en perte d'autonomie sur le secteur Gauriaguet. Missions: Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie: Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements: transferts), Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie, De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des rdv médicaux. De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises: Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires: dans ce cas de figure, nous vous formons. Contrat et planning: CDI à temps plein - temps partiel - Alternance Planning mensuel modifiable en fonction des urgences Rémunération: 3 niveaux de rémunération : Niveau 1 : Moins de trois ans d'expérience = 11.88€ brut. Niveau 2 : Diplôme ou 3 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.10€ brut. Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance: Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Formation: Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite et rémunérée en alternance avec vos interventions, afin d'obtenir le diplôme d'ADVF. Cette formation s'effectue sur une période de 6 à 12 mois (durée fixée en fonction de vos horaires contractuels). **SE PRESENTER au stand VITALLIANCE AU CARREFOUR DE L'EMPLOI LE JEUDI 27 MARS DE 9H00 A 12H30 MUNI DE CV** LA COUPOLE 38 CHEMIN DE NICE 33450 ST LOUBES
Vous êtes infirmier H/F diplômé et passionné des Mentors. Vous réalisez les diagnostics, soins infirmiers et activités thérapeutiques adaptés aux Mentors en respectant les protocoles de soin et d'hygiène. Vous êtes le relais des médecins pour les soins et coordonnez les auxiliaires médicaux (psychologue, aides-soignants.). Vous participez à l'établissement du projet de soin individualisé avec l'IDEC et le médecin coordonnateur. Vous partagez des moments complices avec eux, grâce à votre sourire, votre patience, votre bonne humeur et votre oreille attentive. Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des Mentors !
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) pour accompagner nos clients en perte d'autonomie sur le secteur de Peujard. Missions: Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie: Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements: transferts), Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie, De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des rdv médicaux. De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises: Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires: dans ce cas de figure, nous vous formons. Contrat et planning: CDI à temps plein - Temps partiel - Alternance Planning mensuel modifiable en fonction des urgences Rémunération: 3 niveaux de rémunération : Niveau 1 : Moins de trois ans d'expérience = 11.88€ brut. Niveau 2 : Diplôme ou 3 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.10€ brut. Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance: Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Formation: Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite et rémunérée en alternance avec vos interventions, afin d'obtenir le diplôme d'ADVF. Cette formation s'effectue sur une période de 6 à 12 mois (durée fixée en fonction de vos horaires contractuels). La rémunération dépend de l'âge et du profil. Vous souhaitez être reconnu(e) dans votre travail et avez à cœur de contribuer au bien-être des personnes, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous!
Le poste : Notre agence PROMAN d'AMBARES ET LAGRAVE recherche pour un de ses clients un technicien électronique H/F Vos missions seront : - Assurer les interventions de maintenance courante sur des équipements. - Implanter et installer du matériel dans des armoires. - Effectuer le câblage d'automates. - Entretenir et maintenir des cartes électroniques. - Procéder aux tests, mesures et réglages préalables à la mise sous tension. - Participer à la valorisation technologique du service. - Actualiser les données techniques. Horaires de journée 7H30-12H ET 12H45-16H45 Prise de poste à ST ANDRÉ DE CUBZAC Poste à pourvoir sur du long terme. Profil recherché : Le poste implique de faire preuve de rigueur, d'analyse et d'un bon relationnel. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) Volant(e) pour accompagner nos clients en perte d'autonomie sur le secteur de Saint André de Cubzac. Missions: Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie: Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements: transferts), Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie, De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des rdv médicaux. De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises: Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires: dans ce cas de figure, nous vous formons. Contrat et planning: CDI à temps plein - Temps partiel - Alternance Planning mensuel modifiable en fonction des urgences Rémunération: - 13,3e brut . Les petits + Vitalliance: Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes.
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) pour accompagner nos clients en perte d'autonomie sur le secteur de Saint André de Cubzac le soir . Horaires: De 17h à 23h Missions: Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie: Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements: transferts), Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie, De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des rdv médicaux. De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises: Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires: dans ce cas de figure, nous vous formons. Contrat et planning: CDI à temps plein - Temps partiel - Alternance Planning mensuel modifiable en fonction des urgences Rémunération: 3 niveaux de rémunération : Niveau 1 : Moins de trois ans d'expérience = 11.88€ brut. Niveau 2 : Diplôme ou 3 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.10€ brut. Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance: Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Formation: Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite et rémunérée en alternance avec vos interventions, afin d'obtenir le diplôme d'ADVF. Cette formation s'effectue sur une période de 6 à 12 mois (durée fixée en fonction de vos horaires contractuels). La rémunération dépend de l'âge et du profil. Vous souhaitez être reconnu(e) dans votre travail et avez à cœur de contribuer au bien-être des personnes, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous!
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie AET motivé(e) pour accompagner nos clients en perte d'autonomie sur le secteur de Saint André de Cubzac . Missions: Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie: Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements: transferts), Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie, De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des rdv médicaux. De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises: Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires: dans ce cas de figure, nous vous formons. Contrat et planning: CDI à temps plein Planning mensuel modifiable en fonction des urgences Rémunération: 3 niveaux de rémunération : Niveau 1 : Moins de trois ans d'expérience = 11.88€ brut. Niveau 2 : Diplôme ou 3 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.10€ brut. Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance: Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Formation: Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite et rémunérée en alternance avec vos interventions, afin d'obtenir le diplôme d'ADVF. Cette formation s'effectue sur une période de 6 à 12 mois (durée fixée en fonction de vos horaires contractuels). La rémunération dépend de l'âge et du profil. Vous souhaitez être reconnu(e) dans votre travail et avez à cœur de contribuer au bien-être des personnes, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous!
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) pour accompagner nos clients en perte d'autonomie sur le secteur de Saint André de Cubzac. Missions: Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie: Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements: transferts), Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie, De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des rdv médicaux. De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises: Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires: dans ce cas de figure, nous vous formons. Contrat et planning: CDI à temps plein - Mi temps - Alternance Planning mensuel modifiable en fonction des urgences Rémunération: 3 niveaux de rémunération : Niveau 1 : Moins de trois ans d'expérience = 11.88€ brut. Niveau 2 : Diplôme ou 3 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.10€ brut. Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance: Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Formation: Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite et rémunérée en alternance avec vos interventions, afin d'obtenir le diplôme d'ADVF. Cette formation s'effectue sur une période de 6 à 12 mois (durée fixée en fonction de vos horaires contractuels). La rémunération dépend de l'âge et du profil. Vous souhaitez être reconnu(e) dans votre travail et avez à cœur de contribuer au bien-être des personnes, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous!
Quels défis enrichissants relèverez-vous en tant qu'Infirmier(e) au sein de notre MAS? Ce poste requiert la prestation de soins constants pour des adultes polyhandicapés en établissement spécialisé. - Assurer l'accueil et l'accompagnement personnalisé des résidents au quotidien - Effectuer des soins infirmiers en respectant les protocoles médicaux en vigueur - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour élaborer et mettre en œuvre les projets de soins des résidents Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 5/jours - Salaire: 12.62 euros/heure En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap , proposant ainsi de nombreuses opportunités.
Nous recrutons des équipiers polyvalents de restauration pour assurer les missions suivantes: - Ambassadeur de la marque, au service de nos clients dans le respect de la culture service de l'Enseigne, l'équipi(ère)er polyvalent(e) est en charge de l'accueil de notre clientèle et de leur entière satisfaction en étant en mesure d'analyser leurs besoins et de les conseiller dans leurs choix. - Il/elle exécute l'intégralité des tâches relatives notamment à la préparation, la production, au nettoyage et au service dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous travaillerez principalement de midi à minuit possible 4 h du matin et bénéficierez de 2 jours de repos consécutifs par semaine. Vous êtes souriant (e), ponctuel (le), dynamique, rigoureux (se) et disponible. Vous avez le sens du travail en équipe et du service client. Vous souhaitez vous investir dans un poste évolutif. Rejoignez-nous et Venez comme vous êtes ! -- Nous proposons des contrats de 3h à 30h par semaine. VENEZ NOUS RENCONTRER CE VENDREDI 4 AVRIL A 9H45 sur le restaurant de St André de Cubzac (à côté du ALDI), ON VOUS FERRA VISITER NOTRE RESTAURANT, ON PARLERA POSTE ET OPPORTUNITES PROFESSIONNELLES !
Manpower Ambares recherche un Leader de ligne en câblage industriel H/F pour son client situé à Saint-André de Cubzac spécialisé dans la gestion des énergies automobiles Sous la responsabilité du responsable de l atelier, vous organisez et participez au déroulement des activités de la ligne de production liée aux bornes de recharges de véhicules électriques : -Réalisation de câblage sur des bornes de recharges de véhicules électriques -Recherche, analyse et résolution de pannes sur les produits -Lecture de schéma électrique & compréhension de systèmes électriques -Connaissances des procédés de câblages et de sertissages -Vérification de la conformité des documents composant le dossier de fabrication -Réalisation d'audit et de contrôle au poste ponctuel afin de vérifier la qualité des produits -Respecter le tableau de marche -Accompagner, former et maintenir les compétences des opérateurs -Distribuer et suivre les ordres de fabrication -Être force de proposition au quotidien Votre rémunération et avantages Manpower : Salaire à négocier selon l expérience 10% de Congés Payés et 10% d'IFM (Indemnités de Fin de Mission) Vous avez la possibilité d'épargner vos IFM (indemnités de fin de mission) sur votre CET (compte d'épargne temps) monétisé en et rémunéré à un taux exceptionnel de 8% bruts annuels Vous bénéficiez des avantages des CE et CCE Manpower (ciné à 5, chèques vacances, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, aide scolaire gratuite pour vos enfants... ) www.ccemanpower.com De formation Bac Pro à Bac 2 en électronique, électrotechnique ou mécatronique, vous avez au minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire dans le secteur industriel. Qualités recherchées Organisation Rigueur Capacité d'adaptation Vous savez également faire preuve d'autonomie et aimez également travailler en équipe ? ce poste est fait pour vous ! adressez-nous votre candidature ! l'équipe Manpower Ambares sera ravie de faire votre connaissance ! Vous avez l'opportunité de recevoir une prime de cooptation de 150. Comment ? En nous recommandant une personne de votre entourage personnel ou professionnel pour intégrer Manpower. La condition étant que cette personne effectue une mission d'au moins 1 mois chez l'un de nos clients.
Détail du poste La Société de Nettoyage du Libournais recrute un(e) Chef d'Équipe / propreté (H/F) - CDI temps plein - Début du contrat à partir du : poste à pourvoir de suite - Taux horaire brut : 13,98€/h - Adresse du lieu de travail : SAINT DENIS DE PILE Vous serez chargé de superviser et de coordonner les activités de nettoyage et d'entretien des locaux, que ce soit dans des entreprises, des collectivités ou des établissements publics. Cela inclue la planification des tâches, l'organisation des équipes, la gestion des plannings et des stocks de produits d'entretien, ainsi que le contrôle et la qualité du travail effectué. Vous devrez aussi vous assurer du respect des normes d'hygiène et de sécurité, et veiller à la satisfaction des clients. Le profil recherché Vous présentez une très solide expérience des compétences techniques en matière de nettoyage et d'entretien, ainsi que des qualités de gestion et de leadership pour encadrer votre équipe.. De plus, vous faites preuve de rigueur, de réactivité et d'un sens de l'organisation développé. La Société de Nettoyage du Libournais est une entreprise implantée à SAINT DENIS DE PILE spécialisée dans le secteur de la propreté, de la remise en état et dans les traitement des sols, et dont l'activité s'étend sur tout le libournais. Notre mission est de permettre à nos clients d'évoluer dans des environnements toujours propre et sains.
Nous recherchons une personne motivée pour rejoindre une équipe de professionnelle. Vous aurez un samedi de repos par mois; Rémunération au dessus de la convention collective Prime sur vente
Salon de coiffure - Visagistes à Saint André de Cubzac Votre repère citadin pour un coiffage express!
Intégrer le Groupe SELI-LOGIFI c'est faire le bon choix, si vous aimez le travail collaboratif et la convivialité. Alors laissez-vous transporter ! Le management ici ? Il est participatif ! On vous écoute et on entend chacune de vos idées. Vos missions : En tant que Référent(e) comptable au sein du Groupe SELI-LOGIFI, vous intégrerez l'équipe du pôle comptabilité. Votre mission principale sera de guider nos collaborateurs dans leurs tâches quotidiennes et résoudre les défis techniques liés à la gestion de la comptabilité client, fournisseur, et de la trésorerie. Vos missions seront les suivantes : - Animer l'équipe afin d'assurer la cohésion et l'excellence opérationnelle, - Veiller à la bonne comptabilisation et à la régularité des opérations comptables, - Effectuer les clôtures mensuelles des comptabilités, - Assurer la gestion de la trésorerie, - Participer à la justification des comptes comptables, des situations intermédiaires et de bilan, - Établir des reportings sur le contrôle des comptabilité multi-sociétés. Vous vous reconnaissez, c'est vous : - Vous êtes issu(e) idéalement d'une formation de niveau Bac +3 en comptabilité ou équivalent, - Vous justifiez d'une expérience confirmée de 5 ans minimum sur une fonction similaire en entreprise dont une expérience significative en management d'équipe, - Vous maîtrisez la comptabilité générale et analytique, - Vous avez une réelle appétence pour l'outil informatique, la maîtrise de l'outil tableur et Sage est indispensable, - Au-delà des compétences professionnelles et métier ce qui priment sont vos compétences comportementales, nous recherchons un(e) candidat(e) proactif(ve) et innovant(e), capable d'apporter des idées nouvelles et de contribuer activement à l'amélioration et à l'évolution de son rôle au sein de l'entreprise, - Capacité à inspirer et à fédérer des équipes autour d'une vision commune. Rejoindre le Groupe SELI-LOGIFI c'est aussi . - Valoriser la compétence: statut Cadre Forfait annuel 218 j, salaire fixe proposé en fonction du profil (à partir de 39K€/an), - Récompenser la performance: prime d'intéressement, - De la flexibilité avec 1 jour de télétravail par semaine, - Garantir les dimensions de protection sociale : couverture mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise pour le salarié + couverture prévoyance, - Un Groupe engagé et responsable, nous sommes officiellement engagés dans une véritable démarche RSE, en mettant en place des actions concrètes : comme l'accompagnement par la formation professionnelle et la gestion de carrière, des moments de convivialité, des actions éco-responsables (la plantation de pins toutes les 100T transportées, le tri des déchets...), etc. Le suivi de votre candidature : - Étape 1 : Réception et traitement des candidatures : jusqu'au 31 mars 2025. - Étape 2 : Sélection des candidatures : réponse par mail pour les profils non-retenus, et pour les profils retenus, un entretien de préqualification sera fait par le service RH pour en savoir plus sur le parcours et les motivations. - Étape 3 : 1er entretien avec le service RH et le manager pour mieux comprendre votre vision et vos attentes. - Étape 4 : 2nd entretien avec la Direction Générale pour valider votre intégration. - Étape 5 : Confirmation de votre recrutement et intégration au sein de notre équipe On vous attend avec impatience ! Égalité professionnelle, diversité et inclusion : nous accueillons et valorisons vos talents.
La Direction Diocésaine de l'Enseignement Catholique de Gironde recherche pour son établissement privé sous contrat situé à Saint André de Cubzac (Gironde, 33), un professeur de SVT (H/F) pour assurer un remplacement au sein de son équipe pédagogique. Vos missions principales : - Préparer et animer des cours adaptés aux besoins des élèves et aux programmes officiels de l'Éducation nationale - Maintenir un cadre bienveillant et structurant pour les élèves - Évaluer les élèves et assurer leur suivi pédagogique en collaboration avec l'équipe éducative - Participer à la vie de l'établissement, aux réunions pédagogiques, respecter le projet éducatif de l'établissement Type de contrat : CDD avec l'Éducation nationale Temps de travail : Temps plein (18h00 de cours par semaine en classe) Niveau des classes : Collège Rémunération : selon les grilles de l'Éducation nationale Profil requis : Diplômé(e) minimum de niveau Licence validé (Bac+3) en biologie, sciences de la vie et de la terre ou équivalence. Ne pas avoir été radié(e) des listes de l'Éducation Nationale Avoir obtenu l'autorisation d'enseigner en France par le Rectorat pour les candidats n'étant pas ressortissants de l'Union Européenne Motivation, adaptabilité, rigueur et bienveillance sont des qualités essentielles pour ce poste Vous adhérez aux valeurs de l'Enseignement Catholique et souhaitez vous investir au service d'une mission éducative porteuse de sens. Rejoignez-nous pour transmettre votre passion et accompagner les élèves dans leur réussite ! De nouvelles missions de remplacement pourront vous être proposées à l'issue de ce premier contrat au sein de notre réseau d'établissements scolaires situés sur la Gironde.
-Sous l'autorité du Directeur Général des Services, de la Directrice Finances, directement rattaché à cette dernière, vous aurez pour mission: - Au sein du service Finances / Comptabilité : - Aider à traiter les bons de commande : Contrôle des crédits et de l'imputation et saisie. - Aider à traiter les retours des parapheurs numériques : envoi aux services, rattachement à l'engagement sur le logiciel comptable et archivage - Apprendre à télécharger les factures Chorus et les enregistrer dans le dossier informatique Ad'hoc - Apprendre à envoyer en validation les factures aux services et suivi - Aider à la préparation les mandats de fonctionnement (vérification des factures) - Apprendre à renseigner les services sur le suivi comptable - Aider à réaliser des tâches récurrentes de début de mois (envoi de la situation Budgétaire aux services et saisi des mandats et titres périodiques) - Aider à pointer régulièrement les engagements Dépense avec relance si besoin des services - Aider à traiter les relances des fournisseurs - Aider à pointer régulièrement des tableaux de rattachements - Suivre les tableaux de bord avec les collègues - Aider à l'archivage Profil recherché : - Notions de la comptabilité générale - Maîtriser les outils bureautiques - Savoir être - Rigueur, organisation, adaptabilité, discrétion et réactivité - Faire preuve de qualités relationnelles et de communication - Capacité à travailler en équipe - Savoir écouter, analyser et synthétiser - Devoir de réserve et sens du service public ATTENTION AVANT DE POSTULER : Rapprochez-vous de votre Conseiller France Travail pour vérifier que vous êtes éligible à un contrat en Parcours Emploi Compétence (PEC).
Travail en équipe pluridisciplinaire au sein des 4 Etablissements d'Accueil du Jeune Enfant, rattachés au Pôle Petite Enfance du Grand Cubzaguais Communauté de Communes : Un Multi Accueil accueillant 46 enfants situé à Saint André de Cubzac et un deuxième accueillant 20 enfants à Pugnac ; deux micro-crèches ayant une capacité d'accueil de 10 enfants chacune (Peujard et Aubie et Espessas). Il/Elle accompagne les professionnels des crèches et les familles dans leur relation avec l'enfant et contribue ainsi au développement psycho moteur et affectif ; et à l'épanouissement de ce dernier. Il/Elle contribue à la mise en oeuvre de la Charte d'accueil du jeune enfant en guidant les équipes quant à leurs pratiques professionnelles, en alimentant les réflexions relatives au projet d'établissement. Liens hiérarchiques : - Sous l'autorité du Directeur Général des Services et de la coordinatrice du Pôle Petite Enfance - Directement rattaché aux directrices de structure Relations fonctionnelles : - Relations permanentes avec les directrices et les agents encadrant les enfants (Éducatrice de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture, agents sociaux), le référent santé et accueil inclusif ainsi que le responsable du Pôle Petite Enfance - Liens avec les autres services du Pôle Petite Enfance dés que nécessaire (RPE.) - Avec les usagers de la structure : famille et enfants ainsi que les partenaires extérieurs (PMI, médecins, psychomotriciennes.) Missions ou activités Au sein des Etablissements d'Accueil Petite Enfance, le(la) psychologue clinicien(ne) : - Apporte un soutien, une écoute et des apports théoriques à l'équipe, face à des situations ou des comportements difficiles chez l'enfant en collectivité. - Observe les enfants dans les différents groupes, sur des tranches horaires à définir avec les directrices - Assure la professionnalisation et le soutien du personnel. - Soutien et accompagne la parentalité -Contribuer à la mise en oeuvre du service Public de la Petite Enfance dans les structures Petite Enfance de la Communauté de Communes. Activités principales : - Observer les enfants en situation et les différentes interactions (adulte/enfant) et conseiller les professionnels sur les comportements et les modes de communication les plus adaptés aux besoins de chaque enfant - Rendre compte de manière écrite et orale de ses observations d'enfants et entretiens/échanges avec les parents à l'ensemble de l'équipe - Animer des réunions d'équipe régulières avec retour des observations, réflexion sur les pratiques professionnelles (projet d'établissement, projets pédagogiques), ainsi que des réunions à thèmes ou de formation (journée pédagogique) auprès du personnel et des parents(cafés des parents, réunions de rentrée.) - Participer à l'élaboration et l'évolution du projet de l'établissement - Participer à la médiation et orientation, si nécessaire, des parents vers des institutions de prise en charge (CAMPS, SESSAD, CMP.) ou équipes éducatives (PMI, écoles.). - Accompagnement de l'équipe dans l'écoute, l'empathie et le soutien, apprendre à observer, à décrire avant d'interpréter et de juger. - Rencontre des familles à la demande de celles-ci, à son initiative, ou à celle de l'équipe, en accord avec la direction - Echange et partenariat avec les différents partenaires médico sociaux en concertation avec la directrice Travail en équipe Affectation sur les 4 EAJE : horaires variables selon un planning et un temps de travail prédéfinis pour chaque structure Interventions ponctuels au Relais Petite Enfance et/ ou auprès des équipes des ALSH en tant que conseil dans des situations difficiles Connaissances théoriques et pratiques Master 2 de psychologie, de préférence avec spécialité jeune enfant. Expérience de la prise en charge du jeune enfant, de la parentalité, des relations enfants-parents et du soutien des équipes en structures collectives
En tant que Maçon VRD vous serez amené à intervenir sur différents chantiers (toute France) pour réaliser différentes tâches telles que: La mise en oeuvre des enrobés, les enduits et les graves, La réalisation des travaux de voirie : du terrassement au revêtement, La réalisation d'ouvrages maçonnés, La pose de bordures, caniveaux, pose de réseaux, La mise en place des signalisations temporaires de chantier, L'aide aux différentes manoeuvres et déchargements d'engins. Tout en respectant les règles de qualité et de sécurité. Poste du lundi au vendredi, déplacement toute France, mission à pourvoir début avril 2025.Salaire selon expérience + indemnités + IFM + ICP. Vous êtes de nature rigoureuse, vous appréciez le travail en équipe, professionnel du TP nous vous attendons. A bientôt L'équipe PROFIL INTERIM Saint-André-de-Cubzac
Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Saint andre de cubzac. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. , * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Nous recherchons des oenologues pour nos sites en Haute Gironde Possibilité de logement sur notre site de Lugon TUTIAC, 1er producteur de vins de Bordeaux, est fier d'unir 1300 familles autour des mêmes valeurs : l'Humain, l'Emotion, le Durable, l'Excellence et l'Audace. Engagé depuis de nombreuses années dans la viticulture durable, TUTIAC dispose aujourd'hui d'un vignoble 100% écologique à l'échelle de ses 5400 ha. Dynamique sur nos marchés, nous commercialisons l'équivalent de 40 millions de bouteilles en France et à l'international, grâce à notre présence sur 15 AOC bordelaises. Dans le cadre de la saison des vendanges de septembre à novembre, nous recherchons un Assistant Œnologue (H/F) en CDD à temps plein pour notre site de vinification situé dans le Nord de la Gironde. Dans ce cadre vous serez en charge de : - Seconder l'œnologue responsable du site dans ses missions de vinification, - Participer activement aux opérations de chai dans le respect des bonnes pratiques en vigueur, - Superviser le travail des saisonniers et être le relais entre les saisonniers et les permanents de la cave, - Assurer le suivi analytique et organoleptique des fermentations, - Être en charge des enregistrements et de la traçabilité des opérations dans le respect des normes et des certifications de la cave, Profil du candidat recherché : Qualification : vous êtes un jeune diplômé du DNO ou d'une école d'agronomie avec un cursus œnologique, et vous avez eu une première expérience en vinification. Vous pratiquez également les normes HACCP et ISO. Savoir être : vous êtes rigoureux, vous avez le sens du challenge et vous aimez travailler en équipe. Savoir-faire : vous êtes opérationnel, fin technicien et bon dégustateur Rémunération : selon le profil et l'expérience (Statut cadre au forfait jour)
L'ANEFA Gironde vous propose : Propriété viticole familiale de 170 Hectares sur la commune de Galgon, recherche son/sa responsable comptable et social. Poste aux missions variées en lien avec le gérant. Vous avez envie de vous investir au sein d'une entreprise à taille humaine. Ambiance de travail chaleureuse. Vos missions : COMPTABILITÉ - Gestion comptable quotidienne, suivi des fournisseurs, des clients - Suivi de la banque, tableau de trésorerie. - Préparation des déclarations de TVA pour transmettre à l'expert-comptable - Préparation des éléments du bilan pour transmettre à l'expert-comptable. - Déclaration de stock et de récolte avec le Gérant - Déclarations DMS / DEB SOCIAL - Établissement des salaires - Suivi des congés - Établissement de la DSN - Suivi des arrêt maladie - Déclaration d'embauche - Déclaration trimestrielle des cotisations MSA - Suivi des formations et des OPCO - Suivi des assurances, de la prévoyance et de la mutuelle - Veille sociale JURIDIQUE - Renouvellement des marques - Suivi des statuts des sociétés - Veille juridique ADMINISTRATIF ET COMMERCIAL - Répond au téléphone - Assure le suivi des différents tableaux d'analyse commerciale - Établissement des DAE CDI temps partiel, 4 h tous les matins. Évolution dans le temps vers un temps plein possible avec missions d'assistante commerciale possible. Expérience professionnelle d'au moins 5 ans en entreprise ou en cabinet comptable, expérience dans le domaine viticole serait un plus. -Connaissance des logiciels Isacompta, Gestion commerciale -Connaissance de Isapaye serait un plus Vos qualités sont la rigueur, l'autonomie et vous avez le sens de l'organisation. Convention collective nationale production agricole. Cette offre d'emploi vous intéresse ? Rien de plus simple, inscrivez vous comme candidat( e ) sur le site www.lagriculture-recrute.org. Une fois votre profil validé par nos services, vous pourrez postuler et être mis en relation avec l'entreprise. L'ANEFA Gironde vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier - formation professionnelle en production agricole - votre projet de reconversion professionnelle en agriculture. Pour plus d'information ou pour nous rencontrer, contactez nous : 05 56 52 84 09 - gironde@anefa.org.
Le Vignoble Boyer est un domaine familial.de 70 hectars situé à St Michel de Fronsac. Nous recherchons des agents indépendants travaillant avec le circuit traditionnel, pour approfondir le développement de nos vins en France. Nous proposons une large gamme de vins. Nos vins sont appréciés pour leur élégance, leur finesse et leur fraîcheur. - Poste à valoir en tant qu'agent indépendant donc PAS DE CDI et CDD - Possibilité de fournir un véhicule
Vous êtes autonome, service à l'assiette, prise de commande manuelle. Environ 40 couverts par service. Polyvalence : aide à la plonge, entretien de la surface Nous recherchons une personne dynamique, sérieuse et responsable. Fermeture le Dimanche soir, jour de repos par roulement.
Propriété viticole recherche un ouvrier viticole polyvalent et autonome
Nous recherchons un tractoriste polyvalent (H/F) pour les travaux du sols et de la vigne (pas d'enjambeur). Vous serez en charge d'ameublir-décompacter, griffer et traiter les sols et d'assurer l'entretien du matériel. Taux horaire à négocier selon expérience.
Vous assurerez les réparations et l'entretien des engins et autres matériels de l'exploitation dont des tracteurs. Vous serez également amené(e) à travailler les sols et à réaliser divers petits travaux
RESPONSABILITÉS : Le SMICVAL recrute plusieurs un/une Conseiller.ère de proximité usagers afin de prendre le rôle d'accompagnateur et de facilitateur pour amorcer ce changement auprès des usagers du territoire. Vous devrez faire connaitre et proposer la nouvelle offre de service par une communication de proximité afin d'accompagner nos usagers vers une démarche Zero waste. Missions : Rencontrer a minima en binôme les habitants des communes : - Accueillir les usagers au sein des lieux de permanences définis avec les mairies. - Participer aux réunions publiques ou de quartier pour être en support de l'équipe projet. - Recueillir et mettre à jour les données individuelles des usagers dans notre outil numérique interne. Conseiller les usagers sur le nouveau service public NéoSmicval : - Se positionner comme accompagnateur et facilitateur afin de présenter les enjeux de la démarche NéoSmicval en adoptant une posture pédagogique, positive, engageante et encourageante. - Remettre les équipements et le guide sur la bonne utilisation des nouveaux services en particulier du mode de collecte. - S'assurer que les nouvelles consignes de tri sont bien assimilées tout en sensibilisant sur la réduction des emballages. - Faire connaitre et expliquer les nouveaux services proposés en pôles recyclage. - Apporter des réponses constructives et sur-mesure pour accompagner les usagers dans leurs prises de conscience Zero Waste tout en les libérant des idées ou des pratiques anciennes dans l'optique de réduction de nos déchets. En fonction des phases de déploiement du nouveau service, vous serez amené.e à renforcer nos équipes selon les besoins en travaillant en accueil physique des usagers au sein de nos pôles recyclage ou en accueil téléphonique au sein de l'équipe chargé de l'expérience usagers. PROFIL RECHERCHÉ : Au SMICVAL, nous recherchons avant tout des personnalités : la bonne recette pour être certain.e de se sentir bien chez nous ? Avoir un bel esprit d'équipe, une forte solidarité, être flexible, agile, exigeant et bienveillant ! Vos qualités d'écoute, votre sens du relationnel et votre adaptabilité vous permettront de comprendre les questionnements variés de nos usagers afin d'y répondre de manière constructive et pédagogique. Votre dynamisme et votre diplomatie feront vos forces afin d'encourager et de conseiller nos usagers vers une démarche positive de gestion et réduction de leurs déchets. Vous êtes une personne de terrain et avez une belle capacité à communiquer pour désamorcer les comportements réfractaires. Vous vous reconnaissez dans les valeurs que nous prônons, à savoir, un engagement, ou une prise de conscience environnementale ce qui vous permettra d'être porteur de notre projet politique vers une dynamique de territoire Zero Waste. Conditions du recrutement : Vous bénéficierez d'une formation de plusieurs jours en interne sur le SMICVAL, le projet Zero Waste et l'argumentaire NeoSmicval afin de réaliser votre mission de conseil auprès des usagers. Poste à pourvoir aussitôt que le/la candidat.e sera disponible. Prise de poste sur le pôle environnement de Saint Denis de Pile pour la formation et directement sur les lieux de rencontre des usagers pour la mission (sur les communes du territoire du SMICVAL) Temps de travail sur une base de 35h par semaine selon le planning établi avec une plage horaire variable en fonction des besoins entre 08h00 et 19h00 (pause déjeuner d'1h durant la journée et avec des horaires pouvant aller jusqu'à 21h de manière exceptionnelle en cas de réunion publique). Jours travaillés du lundi au samedi avec deux jours de repos par semaine : le dimanche et un jour tournant selon le planning établi. Contrat en CDD avec des congés à prendre selon le planning établi et selon les besoins du projet. Candidature : Votre candidature doit comprendre votre CV et une lettre à votre image pour nous permettre de découvrir votre motivation et votre personnalité !
Le SMICVAL du Libournais Haute-Gironde, regroupant 138 communes de Gironde et 200 000 habitants, assure une mission de service public de collecte et de valorisation des déchets ménagers. Dans le cadre d'une nouvelle stratégie à 2030 dénommée IMPACT, le Syndicat a pour but d'engager une phase de transition importante à travers une bascule de son modèle actuel de territoire vers une dynamique positive Zero Waste.
La Pharmacie Rocade de Bruges recrute un(e) rayonniste dès à présent. Horaires : Temps plein Contrat en CDI. Venez rejoindre l'équipe dynamique de la Pharmacie Rocade de Bruges dans une ambiance sympathique et conviviale ! Rocade c'est : - Des pharmacies unies et solidaires - Un parcours client simplifié - Un soutien logistique au quotidien avec un accès à une plateforme de plus de 10 000 références - Une forte identité et image de marque - Se réinventer et évoluer ensemble Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
AROBASE EMPLOI TRESSES, recherche pour son client, basé sur ST ANDRE DE CUBZAC, un(e) EMBOUTEILLEUR H/F Vos missions : sur différents châteaux, à bord du camion vous êtes en charge de la mise en bouteille du vin, de la mise en caisse/carton et d l'étiquetage Possibilité de charges lourdes Missions de Mars à Septembre (entreprise fermée du 04/08/2025 au 19/08/2025) Amplitude horaires : 6h-19h Rémunération selon profil + 10% IFM + 10% ICP + FASTT L'entreprise n'est pas accessible en transport en commun Vous êtes autonome et méthodique Débutants acceptés
POSTE : Approvisionneur H/F DESCRIPTION : Nous recherchons un(e) Approvisionneur - H/F en CDI, afin de participer au développement de notre plateforme logistique de Saint-André-de-Cubzac (33). Dans ce cadre, vous serez responsable l'approvisionnement et de la qualité des stocks. Pour cela, vous aurez pour missions : - L'enregistrement des entrées fournisseurs ; - Le passage des commandes selon les besoins et paramètres définis ; - La résolution de litiges liés à la facturation fournisseurs ; - La mise à jour régulière du plan de stock. - La mise à jour des tarifs dès lors que vous constatez des anomalies ; - Information du service achat en cas de problèmes récurrents avec un fournisseur (ruptures de stocks, tarifs, délais de livraison) ; - La réalisation de reporting des états hebdomadaires sur les ruptures de stocks, les stocks morts et autres indicateurs définis ; - Négociations ponctuelles avec les fournisseurs pour améliorer les conditions d'achats ; - La mise à jour du paramétrage du programme de gestion de stocks dans le respect du plan de stock ; - La mise en oeuvre d'actions pour diminuer les dépréciations de stocks. PROFIL : De formation Bac à Bac +2, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Polyvalent(e), dynamique, rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre relationnel et vos capacités d'adaptation. Vous appréciez le travail en équipe, vous avez le sens du service clients et de la qualité. Enfin, vous avez une aisance informatique et maîtrisez Excel. Pourquoi Chausson Matériaux ? - Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement - Un parcours d'intégration sur mesure fraichement rénové pour accueillir et former les nouveaux talents ainsi qu'un plan de carrière sur mesure - En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages : - Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale - Chèques déjeuner pour faciliter vos pauses repas - Prime sur les résultats d'exploitation pour récompenser votre performance individuelle et collective - Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise. - Prime de vacances pour profiter pleinement de vos congés - Avantages liés aux oeuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien Rejoignez-nous et épanouissez-vous au sein d'une entreprise dynamique et engagée !
À propos de Chausson Matériaux Et si vous rejoigniez la première entreprise indépendante de distribution de matériaux de construction en France ? Chausson Matériaux, c'est une aventure familiale qui a démarré en 1921. Nous voulons vous accompagner, vous former, et vous proposer de réelles opportunités de carrière. Par ailleurs nous nous engageons en faveur de l'emploi des travailleurs handicapés. Vous souhaitez en savoir plus ? Lisez l'offr...
Le Groupe Baudaire est un groupe qui vit et évolue en permanence. Les opportunités y sont importantes avec des ouvertures prévues dans la France entière et dans le monde. Venez nous rejoindre pour travailler et continuer à vous former au sein d'un groupe qui place l'humain au cœur de sa stratégie. Tu cherches un job qui envoie du steak ? Rejoins-nous ! Nous recherchons un Cuisinier F/H, dynamique et volontaire, pour rejoindre notre brigade ! Des infos sur ton futur poste : Maîtriser les différents postes et matériels de cuisine, Organiser et contrôler le travail de l'équipe, Etre garant du respect de la qualité du produit et des normes d'hygiène, Etre opérationnel au service dans tous les postes (commis, cuisinier, grillade, entrées et desserts), Passer des commandes et réceptionner les marchandises. Nous recherchons un collaborateur : Organisé, polyvalent et doté d'un bon esprit d'équipe, Méthodique avec un intérêt pour les produits de bouche, Maîtrisant les règles d'hygiène et de sécurité, Formé ou ayant une expérience en restauration, mais c'est surtout la motivation qui fera toute la différence ! Les petits + : Rémunération motivante selon profil, Poste Evolutif ! REJOINS UNE EQUIPE VACHEMENT BIEN ! Profil intermédiaire ou expérimenté ? Nous saurons t'accompagner pour évoluer et performer ! Avec notre propre Centre de Formation Edibouch' dédié à tous nos salariés, tu ne peux que te perfectionner ! Attaché à la mixité et à la diversité, nous reconnaissons tous les talents ! Aussi, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés.
La Boucherie est un groupe qui vit et évolue en permanence. Les opportunités y sont importantes avec des ouvertures prévues dans la France entière et dans le monde. Venez nous rejoindre pour travailler et continuer à vous former au sein d'un groupe qui place l'humain au cœur de sa stratégie. Notre propre Centre de Formation Edibouch' est là pour vous accompagner dans vos souhaits d'évolution professionnelle à tous postes au sein de nos restaurants.
RESPONSABILITÉS : Votre rôle sera de poursuivre le développement du réseau entre collectivités, entreprises et acteurs locaux dans la mise en place de stratégies visant à optimiser l'utilisation des ressources, réduire les déchets et favoriser les circuits courts, afin de rendre notre territoire plus résilients et durables, en construisant un futur opérationnel En tant que Chargé de développement économie circulaire territorial au Smicval, vous aurez pour mission : Développement et suivi des projets en économie circulaire et filières : - Développer et Piloter des projets de filières spécifiques (ex. : consigne pour réemploi, filière régionale). - Assurer une veille stratégique sur les nouvelles filières et évolutions des dispositifs de Responsabilité Élargie du Producteur (REP). - Identifier des opportunités de synergies industrielles et accompagner les acteurs locaux - Mesurer l'impact des actions mises en place et proposer des améliorations Accompagnement et développement territorial : - Développer des actions de coopérations entre le Smicval et les collectivités territoriales - Contribuer à l'obtention et au suivi du label "Territoire Engagé pour l'Économie Circulaire" - Suivre et évaluer les conventions sur la prévention des déchets et l'économie circulaire. - Analyser les performances des filières REP à l'échelle territoriale Mise en œuvre de synergies, animation et partenariats : - Accompagner les porteurs de projets et expérimentations locales - Encourager le développement de boucles locales d'économie circulaire en lien avec les REP - Développer et animer un réseau d'acteurs (entreprises, associations, collectivités). - Assurer le lien avec les organismes nationaux et territoriaux impliqués dans l'économie circulaire. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes issu(e) du monde de déchets et de l'économie circulaire ou du développement territorial. Vous justifiez d'une expérience significative dans un de ces domaines. Vous maîtrisez les politiques publiques en gestion des déchets et économie circulaire, avec une expérience en gestion de projets multi-acteurs ? Doté(e) d'une forte capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction, vous êtes à l'aise pour animer un réseau et mobiliser des partenaires. Rejoignez-nous pour un poste au cœur de la transition écologique, au sein d'un environnement collaboratif et engagé, avec des projets ambitieux pour accélérer l'économie circulaire sur le territoire. Vous vous reconnaissez dans les valeurs écologiques que nous prônons, à savoir une prise de conscience environnementale et réduction de nos déchets. Vous partagez les valeurs du service public et souhaitez travailler au sein d'un collectif agile et participatif. Vous vous reconnaissez à travers ces compétences et ce profil ? Alors n'attendez plus pour postuler ! Modalités administratives : Nous avons la possibilité de vous recruter en qualité de contractuel (contrat projet de 3 ans), nous évoquerons ensemble ces éléments et la rémunération lors d'un premier échange téléphonique. Avantages : 8 semaines de congés payés, adhésion au CNAS, participation de l'employeur à la restauration collective.
Le SMICVAL du Libournais Haute-Gironde, regroupant 137 communes de Gironde et plus de 210 000 habitants, assure une mission de service public de collecte et de valorisation des déchets ménagers. Dans le cadre de son projet politique, à 2030, dénommé IMPACT, le Syndicat a pour but d'engager une phase de transition importante à travers une bascule de son modèle actuel vers une dynamique de territoire positive Zero Waste et ainsi une évolution forte de son offre de service public N...
Description du poste : Vous rejoindrez une équipe soudée, collaborative, ayant à cœur la satisfaction de ses clients. En tant qu'acteur de votre magasin, vous serez en charge de missions variées, au service de nos clients :***Vous accueillez, conseillez nos clients avec efficacité et veillez à leur entière satisfaction.***Vous assurez la mise en rayon, le réassort et la bonne tenue du magasin.***Vous participez à la réception et au stockage des marchandises.***Vous réalisez des opérations de manutention, parfois physiques (charges lourdes), pour déplacer et organiser les produits.***Vous mettez tout en œuvre pour veiller à son attractivité: dynamique commerciale, gestion du merchandising, participation aux animations... Vous êtes garant de la sécurité pour vos collègues et pour nos clients. Description du profil : Idéalement, vous avez une expérience réussite dans la vente, idéalement en jardinerie ou en grande surface spécialisée. Vous êtes en capacité à porter des charges et à effectuer des tâches de manutention. Votre goût du contact client, votre sens du service et votre sens commercial sont des atouts indéniables pour votre réussite. Vous avez de la rigueur à revendre, des idées et du dynamisme, vous avez l'esprit d'équipe et savez faire preuve de polyvalence ! Nous rejoindre, c'est l'opportunité d'évoluer au sein d'un environnement stimulant, chaleureux, porté par de véritables valeurs humaines de simplicité, d'entraide et offrant des perspectives d'évolution. Le goût du challenge vous anime ? Alors rejoignez notre communauté engagée. Alors, prêt à agir ?
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste de Conseiller de Vente en Alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel de Conseiller de Vente (RNCP 37098), niveau 4 Bac, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel.***Au sein de notre équipe, tu auras l'opportunité de développer tes compétences commerciales, tout en étant formé(e) à l'univers de la bijouterie et à l'art du conseil client dans un environnement haut de gamme.***Tes missions principales :***Conseil client personnalisé : Tu seras responsable de conseiller nos clients sur une large gamme de bijoux et de montres, en répondant à leurs attentes et en les guidant dans leurs choix selon leurs goûts et leurs besoins.***Vente de produits et services : Tu proposeras nos collections et services additionnels tels que la personnalisation de bijoux, les retouches, les cartes de fidélité, et veilleras à atteindre les objectifs commerciaux du magasin.***Valorisation de la boutique : Tu participeras à l'organisation et à la mise en valeur de la vitrine et des produits en magasin, afin de susciter l'intérêt des clients et de favoriser les ventes.***Gestion des encaissements : Tu seras responsable des opérations d'encaissement en veillant à la précision et à la rigueur dans le traitement des paiements.***Suivi des stocks et commandes : Tu aideras à la gestion des stocks, au réapprovisionnement des rayons et à la préparation des commandes en fonction des besoins du magasin.***Pourquoi choisir cette alternance ?***Un environnement prestigieux : Tu évolueras dans un univers raffiné, où tu pourras mettre en valeur tes talents commerciaux tout en apprenant sur les produits de luxe. * Des formations sur le terrain : Tu seras formé(e) aux techniques de vente spécifiques à la bijouterie, au conseil client et à la gestion des produits. * Une expérience enrichissante : Rejoins une équipe passionnée et bienveillante, et bénéficie d'une réelle opportunité d'évolution à la fin de ton alternance. Prêt(e) à rejoindre notre équipe et à développer ton expertise dans l'univers de la bijouterie ? Envoie-nous ta candidature dès maintenant et démarre ton alternance avec nous ! Description du profil :***Formation en alternance : Tu cherches une alternance dans le domaine de la vente, de la bijouterie ou du luxe, et tu souhaites développer tes compétences dans ce secteur. * Passion pour l'univers de la bijouterie : Tu es passionné(e) par l'esthétique, les bijoux et les montres, et tu as à cœur d'offrir une expérience unique aux clients.***Compétences commerciales : Tu es motivé(e) par la vente, à l'aise dans le conseil client et tu sais adapter ton discours pour répondre aux attentes des clients.***Dynamisme et rigueur : Tu es organisé(e), ponctuel(le) et autonome, avec une capacité à gérer plusieurs tâches tout en respectant les objectifs commerciaux.
Nous recherchons un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur SAINT-ANDRé-DE-CUBZAC (33240 , Nouvelle-Aquitaine - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDD 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O16884
Un Préparateur en Pharmacie (H/F) est recherché pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur SAINT-ANDRé-DE-CUBZAC (33240 , Nouvelle-Aquitaine - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration ,vos missions seront les suivantes : User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Vous avez : Un esprit d'équipe bien cuit Un sourire à point Une capacité d'adaptation saignante Une envie bleue de grandir Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé Nous avons : Une ambiance de feu Notre délicieux WHOPPER® Des emplois du temps flexibles De belles opportunités d'évolution Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez BURGER KING® on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...
Nous recherchons un candidat pour un poste de Préparateur en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps partiel (25 h/semaine) sur SAINT-ANDRé-DE-CUBZAC (33240 , Nouvelle-Aquitaine - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Rattaché.e au Responsable Méthodes Usinage Groupe, vous contribuez à la prise d'affaire de l'entreprise en tant que support technique des lignes de produits et réalisez les dossiers d'études de faisabilité et de chiffrage usinage. Vos principales responsabilités sont : - Apporter le support nécessaire aux usines lors de la mise au point d'un nouveau produit dans le domaine de la programmation, de son optimisation et dans la vie série. - Mettre en place le suivi d'un plan d'actions dédié avec les usines (résolution de problèmes). - Rédiger les livrables de chiffrages usinage associés dont la réalisation de l'étude de faisabilité à partir d'une liasse de documents (2D/3D/spécifications). - Présenter et démontrer la pertinence des choix techniques auprès de la Ligne de Produits. Pour réaliser au mieux votre mission, des déplacements réguliers dans nos usines ou auprès de nos fournisseurs sont à prévoir (au moins une fois par mois, pour une ou deux semaines).De niveau BAC+2/3 (BUT ou Licence) dans le domaine, vous justifiez d'une expérience significative (7-8 ans) dans l'industrie (idéalement automobile) au cours de laquelle vous avez pu apprécier le métier d'usineur.euse et du rôle méthode sur des pièces usinées. La lecture de plans 2D est une seconde nature pour vous et vous savez utiliser un logiciel de CFAO. Vous avez des connaissances en outils coupant, couple outil/matière et sur les machines-outils (cinématiques, performances). Enfin, vous avez développé des connaissances en méthodologie de résolution de problèmes et vous avez déjà travaillé avec un PLM. Votre anglais est professionnel à l'écrit. D'une manière générale : vous êtes curieux.se, méthodique, et avez le sens du service !
Nous recherchons pour un de nos clients un Tailleur de pierre H/F N2 à N4 : Vous aurez en charge la : - réalisation des éléments tels que des arcades, voûtes, façades, socles des cheminées. - pose et la taille de pierre sur des bâtiments historiques - préparation du mortier et de l'enduit chaux/chanvre - la pose de pierre sur chantier Dans le cadre de sa politique diversité, METIER INTERIM étudie à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Conformément à la réglementation RGPD, suite à l'envoi du CV par le candidat, et sans retour de notre part au-delà d'une durée de 12 mois, les documents et informations personnelles détenues par METIER INTERIM seront détruits. assidu et motivé
En quelques mots Vous avez l'esprit d'équipe et un goût prononcé pour la restauration ? En tant qu'agent de restauration, vous êtes au cœur de l'expérience Buffalo Grill, garantissant la propreté, l'efficacité et la présentation des plats qui raviront nos clients. Vous aimez un environnement de travail dynamique, convivial où chaque détail compte ? Rejoignez-nous ! "Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours." Ce que vous ferez au quotidien : · Le maître des entrées-dessert : vous êtes responsable de la préparation des entrées et des desserts, en respectant les fiches techniques et les normes d'hygiène à la lettre et avec rigueur. Vous avez le souci du détail et rien n'échappe à votre vigilance ! · Le pro du nettoyage et de la propreté : vous êtes l'as de la propreté, assurant le nettoyage et le rangement de votre poste, des locaux, du matériel et bien sûr, de la vaisselle. Parce qu'un restaurant bien rangé, c'est un restaurant prêt à briller ! · L'organisateur de la cuisine : vous participez au contrôle et au rangement des livraisons. Avec votre organisation sans faille, tout est à sa place et vous assurez la fluidité du service. Pas de panique, vous êtes toujours prêt pour le rush ! · Le champion de la coopération : vous collaborez avec les autres membres de l'équipe que ce soit en cuisine ou en salle, pour une préparation et un service fluides, en assurant une qualité de service irréprochable, et une cohésion d'équipe digne des plus grandes franchises de NBA !
Être là pour les autres, vous voulez en faire votre métier ? Nous sommes là pour permettre au plus grand nombre de construire leur vie en confiance.Sur le périmètre qui vous est confié, vous êtes amené(e) à réaliser les missions suivantes :- Atteindre les objectifs du marché Particuliers du département- Renforcer l'efficacité commerciale par un pilotage d'activité rigoureux et la mise en place de plans d'actions opérationnels ;- Manager et motiver l'équipe de 9 chargés de clientèle Particuliers sur 3 agences- Assurer la montée en compétences de vos collaborateurs et les évaluer - Etre le correspondant du responsable institutionnel et des élus des Caisses Locales sur son secteur commercial.· Assurer et développer le relationnel et l'image de l'entreprise sur son secteur commercial
Nous recherchons un Collaborateur d'Agence à dominante commercial (H/F) dynamique, motivé et rigoureux pour rejoindre notre équipe. En tant que Collaborateur, vous serez responsable de diverses tâches liées à la vente et au service client. Responsabilités: - Accueil et analyse des demandes et présenter une offre de service adaptée - Elaboration de devis - Etablir des contrats, surveiller et gérer la vie des contrats - Suivre des actions commerciales et développer un portefeuille client - Conquérir de nouveaux clients Qualifications: - Expérience préalable dans la vente en assurance et/ou le service client en assurance (obligatoire) - Capacité à travailler de manière autonome et à atteindre les objectifs fixés - Esprit d'équipe et capacité à travailler efficacement avec les autres membres de l'équipe Si vous êtes passionné par la vente, avez un esprit d'équipe solide et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, nous aimerions vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant que Collaborateur (H/F). Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 30¿000,00€ par an Avantages : * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle * Primes * Prime semestrielle Lieu du poste : En présentiel
Commis de cuisine H/F Mise en place simple,desserts et salades, taillage des viandes et des poissons, cuissons, et normes d'hygiènes. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD Rémunération : à partir de 1¿600,00€ par mois Horaires : * Travail posté Lieu du poste : En présentiel
RESPONSABILITÉS : 1/ Manager l'équipe de la Fabrique Zero Waste - Animer, guider et accompagner l'équipe, en binôme avec la Responsable de la stratégie de marques et Influenceuse Zero Waste. - Garantir la cohésion et la motivation des collaborateurs dans un environnement en transformation, en veillant à l'engagement individuel et à la performance de l'équipe. - Suivre, challenger et évaluer les livrables des projets menés par les membres de l'équipe, en s'assurant de la qualité et de la pertinence des actions entreprises. - Suivre les indicateurs du service 2/ Accompagner les nouvelles offres de services Zéro Déchets - Décliner de manière opérationnelle les décisions politiques. Formaliser des documents de synthèse et d'aide à la décision pour les élus. - Diffuser une culture d'innovation publique dans la collectivité, communiquer et valoriser l'activité du service. Capitaliser sur les expérimentations menées. - Représenter le Smicval dans les instances clés et porter la vision du Zero Waste au sein de la collectivité et en externe (réseau...) 3/ Développer & Porter la vision stratégique Zéro Waste - Garantir les orientations stratégiques des 4 chantiers - Réaliser une veille et des études pro - Concevoir et suivre la feuille de route du service pour accompagner les changements de comportement - Participer au collectif autour de la direction générale. 4/ Intégrer les Sciences comportementales au service du changement de comportement - Conseiller et partager ses compétences en matière de transformation : design thinking, intelligence collective, innovation publique, créativité, méthodes gestion du changement, etc. - Faciliter le changement en interne et externe - Mobiliser les normes sociales et utiliser des approches participatives pour encourager l'adoption de pratiques écoresponsables. PROFIL RECHERCHÉ : Compétences & Profil souhaité : - Leadership inspirant : Fédérer les équipes autour d'une vision commune. Expérience significative dans le management d'équipes pluridisciplinaire. - Stratège & Catalyseur du changement : Grande capacité à résoudre des problèmes complexes en contexte de transformations. - Pilote de projets stratégiques : Expertise en gestion de projet complexe, notamment dans le domaine de l'économie circulaire et de la transition écologique. - Excellentes Aptitudes Relationnelles - Aisance orale, écoute active, capacité à communiquer de manière persuasive et à favoriser la coopération et l'engagement. - Maitrise des méthodes d'innovation publique pour accompagner efficacement le changement. - Connaissances approfondies en sociologie des organisations et des mécanismes psychologiques liés au changement de comportement. - Contributeur sur les réseaux professionnels du Zero Waste, de l'économie circulaire et de l'économie sociale et solidaire. Vous vous reconnaissez dans les valeurs écologiques que nous prônons, à savoir une prise de conscience environnementale et réduction de nos déchets. Vous partagez les valeurs du service public et souhaitez travailler au sein d'un collectif agile et participatif. Ouvert à toutes et tous. Vous n'êtes pas titulaire de la fonction publique ? Nous avons la possibilité de vous recruter en qualité de contractuel sur emploi permanent, nous évoquerons ensemble ces éléments et la rémunération lors d'un premier échange téléphonique. Prise de poste : Saint Denis de Pile ou Saint Girons d'Aiguevives avec possibilités de travail à distance. Déplacements à prévoir sur le territoire du SMICVAL en utilisant un véhicule du pool disponible sur réservation préalable Avantages : 8 semaines de congés payés, adhésion au CNAS, participation de l'employeur à la restauration collective. Les candidatures sont ouvertes jusqu'au 16 avril 2025 et seront étudiées au fil de l'eau, il est recommandé de postuler sans attendre. Le processus de sélection comprend un entretien téléphonique, suivi d'un premier échange avec notamment la Responsable de la stratégie de marques et Influenceuse Zero Waste, puis d'un second entretien avec la Directrice Générale.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à ST ANDRE DE CUBZAC pour 4 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 3 ans, 6 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, activités petite enfance. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur BORDEAUX et sa région. Notre agence : 8 rue Duffour-Dubergier 33000 BORDEAUX. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.
A propos du poste Afin de renforcer ses équipes, Phinelec recherche des techniciens d'interventions clientèle dans le département 33 et alentours. Sous la responsabilité du chef d'équipe local, votre mission consistera à intervenir sur les installations électriques des clients d'ENEDIS. A ce titre vous serez amené à réaliser les opérations suivantes : * Mise en service / rétablissement de l'alimentation * Remplacement de compteurs / de disjoncteurs * Relève des index de consommation, * Réglages d'appareils, . Dans le cadre de vos interventions, vous êtes tenu de : * Respecter les règles de sécurité et les modes opératoires, * Garantir la satisfaction clients Vous utilisez une tablette sur laquelle les interventions à réaliser sont chargées le matin. Une formation préalable à la prise de poste sera prise en charge par l'employeur pour les profils débutants ou sans expérience dans le domaine de l'électricité. Compétences et expériences : Autonome, rigoureux, aisance manuelle Sens du service client Permis B indispensable. Conditions : · Horaires de travail : 35h par semaine du Lundi au Vendredi · Salaire mensuel : à partir de 1801,80€ + primes · Dotations : Voiture de service + carte carburant + téléphone + EPI & outillage adéquat. Mobilité : Déplacements quotidiens à prévoir Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿801,80€ à 2¿500,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : Déplacements fréquents
Leader intérim Pessac recherche pour un de ses clients, société spécialisée dans la réparation de produits électroniques, un(e) Opérateur(trice) de production (h/f). Vous serez en charge de la réparation de produits électroniques :- démontage complet des ensembles, - changement des pièces usagées avec petite soudure électronique de composants traversants, - remontage selon fiches d'instructions De plus vous effectuerez un test sur chacun des ensembles sur un automate, pour ce faire vous devrez être à l'aise en informatique. Prise de poste sur Saint André de Cubzac. Horaires 7h30-12h 12h45-16h45 et fin le vendredi à 12h. Nous recherchons des candidats qui apprécient le travail manuel, savent lire des fiches d'instruction et ayant déjà fait de l'assemblage. Des connaissances en électronique sont un plus. Si ce poste vous correspond, n'hésitez plus et postulez en ligne !
Leader intérim Pessac recrute UN/E ELECTROMECANICIEN H/F, pour l'un de nos client sur ST ANDRE DE CUBZAC. Vous serez en charge du montage et du câblage électrique de différents éléments. Vous serez également amené à assembler des éléments, mécanique, hydraulique. Vous devez impérativement être capable de lire un plan mécanique mais aussi des schémas électrique. - Le poste a pourvoir est sur du 38.5H / semaine en horaire de journée. - Pas de travaille le Week end. - Le poste est en atelier ( pas d'itinérances). - La rémunération : selon le profil Vous êtes capable d'analyser et résoudre les problèmes techniques de manière efficace est essentielle pour ce poste. Une expérience préalable dans un environnement industriel et un poste similaire est fortement appréciée. La polyvalence, l'autonomie et le sens des responsabilités sont des qualités indispensables pour réussir dans ce rôle. Une bonne communication avec les équipes techniques est primordiale. Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler!
Leader Intérim Pessac recherche pour son client, spécialisé dans la réparation d'équipements électroniques, un(e) Technicien(ne) Electronique H/F. Au sein de l'atelier de production, vos missions principales seront les suivantes:- Tester le matériel d'entrée pour diagnostic - Recherche et analyse des pannes - Réparer et tester les matériels - Participer à l'élaboration des bancs et procédures de test - Suivre le stock de pièces et consommables - Participer aux réunions afin d'améliorer les process en place - Tracer les réparations et travaux effectués Prise de poste sur Saint André de Cubzac. Rémunération selon profil et expérience. Diplômé d'un Bac Pro ou Bac+2 en électronique, vous justifiez d'une première expérience réussie en diagnostic de pannes électroniques et réparation. Vous avez déjà travaillé sur banc de test et serez force de proposition pour proposer des améliorations. Si ce poste vous intéresse et vous correspond, n'hésitez plus et postulez en ligne !
MERCI DE BIEN LIRE L'ANNONCE AVANT DE POSTULER LETTRE DE MOTIVATION EXIGEE SINON PAS DE REPONSE !!! Nous recherchons un employé libre service (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat retenu pour ce poste sera responsable de l'encaissement des clients, de la mise en rayon, de la vérification des produits et de la gestion des stocks. Il/elle devra également s'assurer que les clients sont satisfaits et que leurs questions sont correctement traitées. Le candidat retenu devra être organisé, professionnel et capable de travailler efficacement dans un environnement très fréquenté. Responsabilités: * Accueillir les clients et répondre à leurs questions. * Effectuer des transactions de caisse enregistreuse. * Gérer les reçus et les monnaies. * Vérifier les articles et les prix des produits. * Maintenir un environnement de travail propre et sûr. * Surveiller l'inventaire et signaler toute anomalie. * Respecter les politiques et procédures de la boutique. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 1 850,00€ par mois Avantages : * Réductions tarifaires Horaires : * Heures supplémentaires * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Pourboires * Primes Lieu du poste : En présentiel
RESPONSABILITÉS : Vous intégrerez le service de la Fabrique Zéro Waste. Ce service crée et invente les services de demain pour accompagner les habitants au changement de comportement et à la réduction de leurs déchets. En tant que Chargé.e de plaidoyer et de la stratégie des chantiers tout-venant et plastique, votre rôle est de porter une vision prospective pour le Smicval sur ces deux chantiers et de vous assurer de la mise en œuvre des expérimentations en lien avec les chargés de développement et les animateurs. Vous souhaitez porter un plaidoyer en faveur de l'économie circulaire ? Vous êtes un.e stratège engagé.e dans l' innovation environnementale ? Vous aimez structurer, coordonner et anticiper les évolutions du secteur ? Rejoignez-nous ! Vos missions : - Elaborer la stratégie long terme sur le développement d'une offre de services autour du réemploi et de la sobriété - Ajuster la stratégie d'accompagnement des usagers du territoire à la réduction du tout-venant en pôle recyclage et du plastique - Développer une expertise sur les enjeux (économiques, écologiques et sanitaires) du plastique, de la consigne, du réemploi et de la réparation. - Représenter le SMICVAL et porter sa vision stratégique dans les réseaux et instances nationales afin de contribuer à son rayonnement - Porter un plaidoyer auprès des industriels et décideurs, mobiliser des partenaires - Piloter les plans d'action et les études prospectives et en sciences sociales et comportementales en vous appuyant sur un pool d'experts et chercheurs (sciences sociales et comportementales, design thinking, outils d'intelligence collective etc.) PROFIL RECHERCHÉ : Vous souhaitez rejoindre une collectivité engagée et innovante ? Au SMICVAL, nous recherchons avant tout des personnalités prêtes à s'investir dans un projet ambitieux, où solidarité, engagement, adaptabilité et esprit d'équipe sont au cœur de notre dynamique. Travailler avec nous, c'est évoluer dans un environnement en pleine transformation, où l'exigence et la bienveillance se conjuguent pour relever ensemble les défis de demain ! Vous avez une grande capacité à élaborer des stratégies prospectives. Votre fibre entrepreneuriale vous permet d'avoir toujours un coup d'avance et une vision des dernières tendances du secteur. Vous êtes au fait des évolutions réglementaires et des innovations liées au réemploi, au plastique et aux enjeux du retour de la consigne. Vous êtes actif dans les réseaux spécialisés et de l'ESS. Vous maîtrisez les outils et méthode de gestion de projet et êtes doté.e d'une forte capacité à gérer plusieurs projets en parallèle, dans un environnement en forte transformation. Communicant, vous êtes à l'aise pour prendre la parole en public, vous savez mobiliser des partenaires institutionnels grâce à votre leadership et disposez de réelles capacités rédactionnelles. Votre connaissance des démarches d'innovation publique et de l'environnement des collectivités est un plus. Vous vous reconnaissez à travers ces compétences et ce profil ? Alors n'attendez plus pour postuler ! Modalités administratives : Nous avons la possibilité de vous recruter en qualité de contractuel (contrat projet de 3 ans), nous évoquerons ensemble ces éléments et la rémunération lors d'un premier échange téléphonique. Avantages : 8 semaines de congés payés, télétravail partiel possible, participation de l'employeur à la restauration collective.
Le SMICVAL du Libournais Haute-Gironde, regroupant 137 communes et 210 000 habitants, assure la collecte et la valorisation des déchets. Son projet IMPACT 2030 vise à transformer son modèle vers le Zéro Waste (zéro déchet, zéro gaspillage) et à faire évoluer son service public NeoSMICVAL. Quatre flux prioritaires sont ciblés : matière organique, plastiques à usage unique, textiles sanitaires et « tout venant ». La Fabrique Zéro Waste expérimente ce modèle et accompagne la tr...
RESPONSABILITÉS : Vous intégrerez le service de la Fabrique Zéro Waste. Ce service crée et invente les services de demain pour accompagner les habitants au changement de comportement et à la réduction de leurs déchets. En tant que chargé.e de plaidoyer et de la stratégie des chantiers matière organique et textiles sanitaires, votre rôle est de porter une vision prospective pour le Smicval sur ces deux chantiers et de vous assurer de la mise en œuvre des expérimentations en lien avec les membres de la Fabrique et du service Sols Vivants. Vous êtes un.e stratège engagé.e dans l' innovation environnementale et le changement de comportements sont au cœur de vos préoccupations ? Vous souhaitez porter un plaidoyer en faveur de la qualité des sols ? Vous aimez structurer, coordonner et anticiper les évolutions du secteur ? Rejoignez-nous ! Vos missions : - Elaborer la suite de la stratégie sur l'accompagnement des usagers à la réduction des végétaux et le tri des bios déchets - Développer une expertise sur les enjeux (économiques, écologiques et sanitaires) pour contribuer au positionnement stratégique et prospectif du Smicval - Garant de la vision 360 des deux chantiers, vous pilotez les études prospectives en sciences comportementales en priorité sur le gaspillage alimentaire, la qualité du tri... en vous appuyant sur un pool d'experts et chercheurs (sciences sociales et comportementales, design thinking, outils d'intelligence collective etc.) - Représenter le SMICVAL et porter sa vision stratégique dans les réseaux et instances nationales afin de contribuer à son rayonnement (enjeux autour de la qualité du sol et le débat sur les objets et les couches compostables) - Impulser des expérimentations pour innover, en coordination avec les chargés de développement et animateurs/trices sur les 2 chantiers - En interne, vous travaillez en coopération transversale avec les autres services. Véritable vigie, vous tenez à jour une veille et produisez des notes sur les nouvelles filières autour de la Matière Organique pour alimenter la stratégie de retour au sol. Vous êtes également force de proposition et conseil pour accompagner les projets de régénération des sols du Smicval. PROFIL RECHERCHÉ : Vous souhaitez rejoindre une collectivité engagée et innovante ? Au SMICVAL, nous recherchons avant tout des personnalités prêtes à s'investir dans un projet ambitieux, où solidarité, engagement, adaptabilité et esprit d'équipe sont au cœur de notre dynamique. Travailler avec nous, c'est évoluer dans un environnement en pleine transformation, où l'exigence et la bienveillance se conjuguent pour relever ensemble les défis de demain ! Vous avez une grande capacité à élaborer des stratégies à long terme. Ingénieur agronome, vous avez une sensibilité à l'accompagnement au changement des usagers. Vous maîtrisez les outils et méthode de gestion de projet et êtes doté.e d'une forte capacité à piloter plusieurs projets en parallèle, dans un environnement en forte transformation. Communicant, vous êtes à l'aise pour prendre la parole en public, vous savez mobiliser des partenaires institutionnels grâce à votre leadership et disposez de réelles capacités rédactionnelles. Votre connaissance des démarches d'innovation publique et de l'environnement des collectivités est un plus. Vous vous reconnaissez à travers ces compétences et ce profil ? Alors n'attendez plus pour postuler ! Modalités administratives : Nous avons la possibilité de vous recruter en qualité de contractuel (contrat projet de 3 ans), nous évoquerons ensemble ces éléments et la rémunération lors d'un premier échange téléphonique. Avantages : 8 semaines de congés payés, adhésion au CNAS, télétravail partiel possible, participation de l'employeur à la restauration collective.
-Permis B -Permis BE -Effectuer de l'entretien de la Tonte -Permis BE -Avoir des connaissances dans le paysage -Savoir utiliser une tondeuse
Happy Job est un réseau de 6 agences de travail temporaire, spécialistes de l'emploi en intérim. Notre priorité : une relation de confiance avec nos clients et nos intérimaires, confortée par une proximité et un accompagnement personnalisé. Nos agences sont toutes des agences d'intérim généralistes et certaines développent plusieurs spécialisées. Les avantages chez Happy Job : Rémunération et avantages. - Possibilité...
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à ST ANDRE DE CUBZAC pour 3 heures de travail par semaine pour baby-sitter 4 enfants, 4 ans, 5 ans, 8 ans, 10 ans. Tâches confiées : accompagnement aux activités, garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, activités petite enfance. Rémunération : 12,18 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Description du poste : L'agence de Bordeaux Est recherche baby-sitter pour s'occuper de deux enfants de 1 an et 4 ans. Secteur : Périssac Mission à pourvoir au plus vite CDI, temps partiel Vos horaires : un mercredi par mois de 8h45 à 19h30 Vos missions : prise en charge au domicile, activité, repas... Description du profil : Vous êtes ponctuel(le), dynamique et autonome. Vous êtes majeur(e), vous avez le sens des responsabilités afin d'assurer la sécurité et le bien-être des enfants. Idéalement, vous possédez un diplôme lié à la petite enfance type CAP AEPE, Bac pro ou BEP sanitaire et social, AS/ AP, agrément d'assistant maternel, etc. Vous justifiez au minimum d'une expérience auprès des enfants : garde d'enfants, animation périscolaire ou en centre de loisirs, stages ou expériences en crèche ou en école maternelle Les avantages : - Indemnisation kilométriques - Missions adaptées à vos disponibilités et à votre secteur - Participation aux frais de transport - Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 15h par semaine - Mutuelle d'entreprise - Carte avantages type CE, concours et lots à gagner Dans le cadre du dispositif expérimental "Emplois francs", à compétences égales, une attention particulière sera apportée aux candidatures des demandeurs d'emploi qui résident dans un quartier prioritaire de la politique de la ville (QPV).
Description du poste : Nous recherchons pour notre filiale transport Bétotrans un(e) Conducteur Routier Super Lourd relais exploitation - H/F en CDI, au sein de notre site de Saint-André-de-Cubzac (33). Vous assurez les livraisons de marchandises sur un périmètre régional voire national ainsi que l'enlèvement auprès des fournisseurs dans le respect des normes de sécurité. Vous remplacerez sur votre périmètre les conducteurs absents. Vous véhiculez l'image de l'entreprise. Soucieux de votre sécurité et confort au quotidien dans l'exercice de votre métier, Chausson Matériaux met à votre disposition du matériel récent et adapté. Un camion vous est ainsi confié, vous êtes garant de son entretien. En complément, vous serez amené à aider les équipes de l'exploitation sur la réalisation des plannings et de l'affrètement. Vous dépendrez de la convention collective du Transport. Description du profil : Vous avez idéalement une première expérience sur un poste similaire. Doté(e) d'un bon relationnel, vous avez le sens du service et êtes titulaire du permis EC, FIMO et/ou FCO obligatoires. Vous êtes respectueux de la réglementation sociale et du code de la route. Vous êtes à l'aise avec l'utilisation quotidienne de l'informatique. Soucieux de la diversité et de l'inclusion, nous sommes ouverts aux candidatures de personnes en situation de handicap, à compétences égales. En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages :***Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale. * Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise. * Avantages liés aux œuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien. Rejoignez-nous et épanouissez-vous au sein d'une entreprise dynamique et engagée !
BONNAUD AUTOMOBILES qui sommes nous ?Agent Renault sur 2 sites LIBOURNE et LA LANDE DE FRONSAC nos valeurs sont simples et essentielles:une équipe passionnée avec des valeurs d'entrepriseservice client, réactivité, professionnalisme, qualité passionné par l'automobile, les évolutions techniques font parties de notre ADNle bien être de nos collaborateurs est vitalAu sein de nos ateliers carrosserie, vous devez :Etre en mesure de réaliser un diagnostic des travaux à réaliser et identifier les méthodes à utiliserEffectuer la remise en état de la carrosserie et de la peinture dans le strict respect de l'ordre de réparations ou du rapport d'expertiseDocumenter et commander les pièces de rechangeÉlaborer et réaliser les teintes et la mise en peinture,Documenter et commander les pièces de rechange,Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution au client,Effectuer les essais du véhiculeGarantir la qualité de l'outillage et des moyens qui lui sont confiés,S'impliquer dans la réalisation des objectifs du service,Déceler les anomalies et les rapporter à son responsable,Rémunération motivante avec des missions pouvant évoluer aux rythmes des vos envies et compétences.De nombreuses primes sont en places et les tickets restaurant font partie des avantages de l'entreprise.
Descriptif du poste: Vos missions : Pilotage du projet de redevance incitative * Analyser la faisabilité technique et financière du projet * Évaluer l'impact potentiel sur les usagers et l'environnement * Proposer des scénarios de mise en œuvre et leurs implications * Coordonner les différentes études et AMO Évaluation de politiques publiques * Concevoir et mettre en œuvre des méthodologies d'évaluation adaptées * Analyser l'efficacité et l'efficience de NéoSmicval * Animer les réflexions des dispositifs de politiques publiques Coordination interne de la feuille de route Impact * Préparer et animer des réunions de suivi * Rédiger des notes de synthèse et des rapports d'avancement Suivi stratégique * Collecter et analyser les données relatives aux actions menées durant le mandat * Analyser les engagements pris et les comparer aux réalisations * Évaluer l'impact des politiques mises en œuvre en réalisant des audits * Rédiger un rapport synthétique sur les réalisations et les résultats obtenus Responsabilités : Garantir une évaluation rigoureuse et objective des actions menées. Produire des rapports de synthèse exploitables pour les élus et décideurs. Veiller à la conformité des politiques évaluées avec les réglementations en vigueur. Produire le schéma directeur de la Redevance Incitative Profil recherché: Compétences et profil recherché : * Excellentes capacités d'analyse et de synthèse * Maîtrise des méthodes d'évaluation des politiques publiques * Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et les réglementations en vigueur * Compétences en gestion de projet * Management transversal * Aisance rédactionnelle pour produire des rapports exploitables pour éclairer la prise de décision des élus * Maîtrise des outils bureautiques et statistiques * Rigueur analytique, objectivité sans faille, et une capacité à communiquer efficacement avec les décideurs publics. * Formation supérieure (Bac+5) en sciences politiques, administration publique, ou financier * Expérience de minimum 3 ans dans un poste similaire * Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec différents interlocuteurs * Rigueur, autonomie et sens de l'organisation Vous vous reconnaissez dans les valeurs écologiques que nous prônons, à savoir une prise de conscience environnementale et réduction de nos déchets. Vous partagez les valeurs du service public et souhaitez travailler au sein d'un collectif agile et participatif. Ouvert à toutes et tous. Vous n'êtes pas titulaire de la fonction publique ? Nous avons la possibilité de vous recruter en qualité de contractuel sur emploi permanent, nous évoquerons ensemble ces éléments et la rémunération lors d'un premier échange téléphonique. Prise de poste : Saint Denis de Pile ou Saint Girons d'Aiguevives avec possibilités de travail à distance. Déplacements à prévoir sur le territoire du SMICVAL en utilisant un véhicule du pool disponible sur réservation préalable Avantages : 8 semaines de congés payés, adhésion au CNAS, participation de l'employeur à la restauration collective.
Le SMICVAL du Libournais Haute-Gironde, regroupant 137 communes de Gironde et 210 000 habitants, assure une mission de service public de collecte et de valorisation des déchets ménagers. Dans le cadre de son projet politique, à 2030, dénommé IMPACT, le Syndicat a pour but d'engager une phase de transition importante à travers une bascule de son modèle actuel vers une dynamique de territoire positive Zero Waste (zéro déchet, zéro gaspillage) et ainsi une évolution forte de son of...
Description du poste : T'es du genre à dégraisser plus vite que ton ombre ? Tu sais que les cuisines cachent des secrets gras, mais t'es prêt(e) à les affronter ? Et en plus, tu connais le réseau de ventilation comme ta poche ? Alors Synergie a une mission pour toi ! On cherche des technicien(ne)s de choc pour des missions de dégraissage de hottes, dépoussiérage de réseaux de ventilation, et montage de systèmes de ventilation. Bref, on veut des héros de l'air pur ! ?? ??? Tes super-pouvoirs : Dégraisser les hottes de cuisine comme un(e) pro, avec la rapidité d'un ninja du chiffon. ???? Chasser la poussière des conduits de ventilation : tu sais que même les recoins sombres n'échappent pas à ta vigilance ! ?? Monter des systèmes de ventilation en un temps record, comme si t'avais fait ça toute ta vie (et peut-être que c'est le cas !). ??? Respirer l'air frais, car grâce à toi, c'est comme si tout le monde vivait à la montagne. ?????? ?? Ce qu'on attend de toi : Ne pas avoir peur de la graisse : elle est tenace, mais toi, tu l'es encore plus ! ?? Un bon sens de l'équilibre (parce que les hottes de cuisine ne se nettoient pas au ras du sol). ?? Ce qu'on t'offre : Des produits dégraissants magiques, qui font briller les hottes et les conduits comme jamais (presque aussi fort qu'un brushing parfait !). ?? Une équipe qui n'a pas peur de mettre les mains dans le cambouis (enfin, la graisse) tout en gardant le sourire. ?? Des missions variées : aujourd'hui une cuisine, demain un réseau de ventilation géant ! Des outils de pointe pour le montage des systèmes de ventilation : ici, on ne rigole pas avec l'air qu'on respire ! ?? Prêt(e) à mettre un coup de frais dans les cuisines et les réseaux de ventilation ? Enfile ton masque, attrape ton dégraissant, et rejoins Synergie, où chaque hotte et chaque conduit retrouve son éclat grâce à toi ! Description du profil : Esprit d'équipe - Adaptabilité - Autonomie - Organisation - Polyvalence - Ponctualité - Vigilance
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Saint andre de cubzac. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. , * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 7EUR. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.47EUR par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Nous vous proposons de rejoindre Fonderies et Ateliers du Bélier, filiale française du Groupe international Le Bélier, acteur innovant et responsable, spécialisé dans la fabrication de composants de sécurité moulés en aluminium participant à l'allègement et à la réduction du CO2 pour le marché automobile mondial et aéronautique. L'usine de Vérac (33) est spécialisée dans la fabrication et l'usinage de pièces en aluminium en petite et moyenne série pour des domaines à forte valeur ajoutée que sont l'aéronautique, la défense ou le spatial. Nous recrutons aujourd'hui pour notre client, son futur Technicien Méthodes Usinage H/F.Rattaché.e Au Responsable Méthodes Usinage Groupe, vous contribuez à la prise d'affaire de l'entreprise en tant que support technique des lignes de produits et réalisez les dossiers d'études de faisabilité et de chiffrage usinage. Vos principales responsabilités sont : - Apporter le support nécessaire aux usines lors de la mise au point d'un nouveau produit dans le domaine de la programmation, de son optimisation et dans la vie série. - Mettre en place le suivi d'un plan d'actions dédié avec les usines (résolution de problèmes). - Rédiger les livrables de chiffrages usinage associés dont la réalisation de l'étude de faisabilité à partir d'une liasse de documents (2D/3D/spécifications). - Présenter et démontrer la pertinence des choix techniques auprès de la Ligne de Produits. Pour réaliser au mieux votre tâche, des déplacements réguliers dans nos usines ou auprès de nos fournisseurs sont à prévoir (au moins une fois par mois, pour une ou deux semaines).
Nous sommes à la recherche d'un conducteur de bus H/F pour un client basé à Saint André de Cubzac. Les missions qui vous seront confiées : - Assurer le transport collectif urbain ou interurbain ; - Récupérer son véhicule à l'entrepôt ; - Prendre connaissance de sa feuille de route ; - Accueillir les voyageurs ; - Encaisser les voyageurs qui achètent leur titre de transport au conducteur ; - Assurer les différents arrêts pour faire monter et descendre les passagers ; - Informer les passagers sur les différents arrêts et les correspondances ; - Assurer une conduite en sécurité ; - Anticiper les incidents sur son parcours ; - Informer sa hiérarchie en cas de panne ou de retard sur le planning ; - Signaler les embouteillages à son poste central ; - Intervenir en cas de situation d'urgence en prodiguant les premiers soins. Rigoureux, vigilent et concentré. Bonne présentation et courtois. Maîtriser les outils d'encaissement. Une expérience réussie sur un même poste serait un plus. Permis de conduire valide et sans restriction, catégories D Carte conducteur, FIMO à jour Mission longue Pour candidater à ce poste, cliquez sur "postuler" ! Toutes nos offres d'emploi peuvent être accessibles aux personnes en situation de handicap Poste à pourvoir dès que possible Salaire selon expérience - + 10% congés payés - + 10% IFM - CET à 10% + prime de 10€/mois - possibilité d'acompte - Avantages pour votre quotidien ( recherche de logement, location de véhicule, garde d'enfant...)
LR Intérim Périgny est une agence de recrutement généraliste qui propose des opportunités professionnelles à saisir en Intérim, CDD ou CDI. Nous agissons dans tout le département de la Charente-Maritime et dans différents pôles d'activité : BTP, Industrie, Tertiaire, Médicale, Nautisme, Transport... Notre agence vous permet d'ouvrir un compte épargne temps rémunéré à 10% ( CET). Information en agence. Des avantages pour votre quotidien ( r...
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : AGENT DE PRODUCTION (H/F) Votre agence Start People recherche un Agent de production (H/F) pour l'embouteillage de vin. Vous partez sur différents chateaux à bord d'un camion. Vous êtes en charge de la mise en bouteille ou de al mise en caisse et cartons. Début de mission : 06h PROFIL : Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp de 14,37€/ heure (les 10% d'ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d'y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Poste disponible pour un Responsable des Achats (H/F) en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps partiel (20 h/semaine) situé à COUTRAS (33230 , Nouvelle-Aquitaine - France) avec une expérience minimum de 1 an. Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Commander les produits Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
BONNAUD AUTOMOBILES qui sommes nous ?Agent Renault sur 2 sites LIBOURNE et LA LANDE DE FRONSAC nos valeurs sont simples et essentielles:une équipe passionnée avec des valeurs d'entrepriseservice client, réactivité, professionnalisme, qualité passionné par l'automobile, les évolutions techniques font parties de notre ADNle bien être de nos collaborateurs est vitalAu sein de nos ateliers carrosserie, vous devez :Etre en mesure de réaliser un diagnostic des travaux à réaliser et identifier les méthodes à utiliserEffectuer la remise en état de la carrosserie et de la peinture dans le strict respect de l'ordre de réparations ou du rapport d'expertiseDocumenter et commander les pièces de rechangeEffectuer les contrôles complémentaires avant restitution du véhicule au clientVous êtes ou vous avez envie de devenir CARTECH :Vous êtes le référent technique du service carrosserie / peintureVous suivez les formations du constructeur afin de suivre les évolutions constantes de vôtre métier et dans le but de restituer les compétences à votre équipeLes compétences visées sont : évolution gamme peinture, les ADAS avec le diag et les calibrations, véhicule électriques et hybrideRémunération motivante avec des missions pouvant évoluer aux rythmes des vos envies et compétences.De nombreuses primes sont en places et les tickets restaurant font partie des avantages de l'entreprise.
Vos missions sous la responsable du chef d'atelier seront : - Dépose et repose de boites de vitesses automatiques et manuelles - Diagnostique complet des organes et codage des systemes - Vidanges de boites de vitesses - Diagnostiques et réparations de mécanique générale - Essais routiersPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
BONNAUD AUTOMOBILES qui sommes nous ? Agent Renault sur 2 sites LIBOURNE et LA LANDE DE FRONSAC nos valeurs sont simples et essentielles: une équipe passionnée avec des valeurs d'entreprise service client, réactivité, professionnalisme, qualité passionné par l'automobile, les évolutions techniques font parties de notre ADN le bien être de nos collaborateurs est vital Au sein de nos ateliers carrosserie, vous devez : Etre en mesure de réaliser un diagnostic des travaux à réaliser et identifier les méthodes à utiliser Effectuer la remise en état de la carrosserie et de la peinture dans le strict respect de l'ordre de réparations ou du rapport d'expertise Documenter et commander les pièces de rechange Élaborer et réaliser les teintes et la mise en peinture, Documenter et commander les pièces de rechange, Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution au client, Effectuer les essais du véhicule Garantir la qualité de l'outillage et des moyens qui lui sont confiés, S'impliquer dans la réalisation des objectifs du service, Déceler les anomalies et les rapporter à son responsable, Rémunération motivante avec des missions pouvant évoluer aux rythmes des vos envies et compétences. De nombreuses primes sont en places et les tickets restaurant font partie des avantages de l'entreprise. Vous : Etes diplômé/e d'une formation de niveau BEP à Bac professionnel (carrosserie-peinture), CQP Disposez d'une expérience dans le poste
Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.
Description du poste : Vous êtes dynamique, aimez le contact avec la clientèle et souhaitez travailler dans un environnement convivial ? Nous recrutons un(e) vendeur(se) pour intégrer notre équipe dans une enseigne de restauration rapide. Vos missions :***Accueillir, conseiller et servir nos clients avec le sourire et professionnalisme. * Préparer les commandes en respectant les consignes de qualité et d'hygiène. * Participer à l'entretien de la salle et de l'espace de travail afin de garantir un environnement propre et agréable. * Assurer la gestion des encaissements et des paiements. * Contribuer à la gestion des stocks et à la mise en place des produits. * Travailler en équipe pour assurer un service rapide et de qualité.***Ce que nous offrons :***Un environnement de travail dynamique et convivial. * Des horaires flexibles pour concilier vie professionnelle et personnelle. * Une formation sur le terrain pour découvrir nos produits et nos techniques. * Des opportunités d'évolution au sein de notre enseigne en pleine croissance. Si vous êtes prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique et à relever ce challenge, postulez dès maintenant ! Description du profil :***Première expérience en vente, restauration rapide ou dans un environnement similaire.***Vous êtes motivé(e), polyvalent(e) et aimez travailler en équipe.***Vous avez un sens aigu du service client et souhaitez offrir une expérience agréable aux clients.***Vous êtes disponible pour travailler en horaires flexibles, y compris le week-end.
Vos futures missionsRechercher des biens à la vente, tout en développant votre notoriété et votre réseau de partenaires, Conseiller et accompagner les clients dans la réalisation de leur projet (visites de biens, négociation et suivi des dossiers acquéreurs et vendeurs).
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire spécialiste de l'emploi en intérim, un Assistant Ressources Humaines Recrutement en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : En support de l'équipe chargée des recrutements, vous participez aux missions RH de l'entreprise. A ce titre, vos missions: Sourcing Recrutement des intérimaires Gestion administrative du personnel (contrats, saisie des heures, accident de travail...) Suivi des missions Missions commerciales sédentaires (relation client et intérimaire) Accueil téléphonique Profil : Vous êtes la ou le candidat idéal si :Vous êtes attiré le recrutement.Vous savez faire preuve de rigueur et d'organisationVous êtes à l'aise à l'oral ainsi qu'à l'écrit et avez une très bonne écoutePoste basé à Libourne, 33500Rémunération selon niveau d'études + âge. Vous êtes intéressé par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
ISCOD
Leader Intérim Tertiaire aéronautique, recrute UN/E CABLEUR ELECTRIQUE H/F. En tant que câbleur/se électrique confirmé, vous serez en charge de : - La lecture de schémas électrique - Sertissage de câble - Montage, assemblage vissage - Câblage électrique courant fort/ courant faible - Pose des fourreaux - Réalisation des terres et liaisons équipotentielles - Opérer les travaux de raccordements électriques sur coffrets et postes de transformation - Assurer la maintenance et le dépannage des bornes de recharge - Travailler dans le respect des règles de sécurité, de qualité et d'environnement de l'entreprise Prise de poste sur Saint André de Cubzac. Horaires : 7H30 12H - 12h45 16h45 et fin à 12h le vendredi. Rémunération selon profil et expérience. Vous possédez 1 à 3 ans d'expériences dans le domaine électrique. Les habilitations B2V, BR, BC, IRVE - P1 P2 P3 sont un GROS plus ! Vous êtes polyvalent, assidue, volontaire et aimez le travail en équipe ! Rejoignez nous :D
En quelques motsEnvie de perfectionner l'art de la grillade ? Chez nous, le talent se forme et s'affine. En tant que grillardin, vous êtes l'âme de la cuisine, garantissant des cuissons parfaites et des plats qui font saliver. Avec le chef grillardin à vos côtés, vous apprendrez à sublimer chaque pièce de viande tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité."Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours."Vos missions
