Consulter les offres d'emploi dans la ville de Pers-Jussy située dans le département 74. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Pers-Jussy. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 74 - La Roche-sur-Foron, 74 - REIGNIER ESERY, 74 - SCIENTRIER ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
La Fédération APAJH recherche pour la Plateforme de Coordination et d'Orientation un Secrétaire Administratif H/F en CDI à 1 ETP Vous avez une expérience dans le secteur, vous êtes motivé(e) et intéressé(e) par les évolutions du secteur, vous avez une pratique de réseau.. Venez rejoindre le mouvement citoyen, l'APAJH milite pour une société inclusive. Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits, rejoignez-nous QUE FAIT LA PCO ? La Fédération APAJH est gestionnaire du CAMSP Haute-Savoie depuis le 14/07/2019. L'agrément de l'établissement est de 215 places réparties sur les unités d'Annecy, Sallanches, La Roche sur Foron, Annemasse et Thonon. En plus du CAMSP de Haute Savoie la Fédération APAJH assure la gestion de la plateforme de coordination et d'orientation dédiée aux enfants avec suspicion de Troubles du Neuro Développement. La Plateforme de Coordination et d'Orientation a pour objectif de venir en soutien des professionnels de santé chargés du repérage des TND et d'assurer la coordination du parcours de diagnostic et d'intervention auprès des enfants de 0-12 ans. QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? - Accueil téléphonique du service, information et orientation - Transmission des appels et messages aux personnes concernées - Suivi des appels - Traitement des mails (réception, envoi, tri, transmission) de la boite mail de la plateforme TND - Réception des dossiers d'adressage - Vérification de la complétude du dossier avant transfère vers le coordinateur de parcours - Vérification de la réception de l'accord des familles pour la transmission des dossiers et l'adressage de l'enfant à un partenaire de 2ème ligne - Envoi accusé réception à la famille - Pendant la durée du parcours, saisie, transmission et enregistrement sur le logiciel d'accompagnement du dossier puis de tous les documents et courriers entrants et sortants permettant de suivre le Dossier Electronique de la Personne - Rédaction, diffusion et classement des comptes rendus de réunion et autres documents après validation du directeur adjoint - Gestion des réservations de salle si les locaux le nécessitent - Gestion du courrier entrant et sortant (réception, envoi, tri, transmission) - Diffusion d'information aux partenaires et parents - Transmet en lien avec la chargée de mission des documents et informations nécessaires à la contractualisation et assure le suivi des contrats avec les professionnels libéraux - Assure la mise à jour de la liste des professionnels partenaires selon informations remontées par la chargée de mission - S'assure de la mise à jour des tableaux de suivi, du dossier PCO de l'arborescence - Réceptionne et contrôle des factures - Envoi les factures à la CPAM - Traite les mails relatifs à la facturation - Etablit le suivi des données liées au forfait précoce - Suit le décompte par enfant et par professionnel libéral Vous avez des idées pour développer un accompagnement répondant à la prise en compte de l'autodétermination des personnes accompagnées, vous avez une personnalité atypique. Vous recherchez une organisation qui vous fait confiance, vous laisse de l'autonomie. - Sensibilisé au champ des TND - Connaissance des réseaux existants sur le territoire : ESMS, libéraux, écoles, dispositifs - Savoir se positionner dans un jeu complexe d'acteurs multiples et de réseaux. - Comprendre les enjeux relevant du sanitaire et du médico-social en lien avec la population du bassin - Capacité rédactionnelle avérée - Bonnes capacités relationnelles Vous savez travailler dans une équipe pluridisciplinaire et vous y impliquer de façon dynamique.
La micro-crèche "Les Petites Perles des Alpes" recherche une personne pour compléter leur belle équipe. Il s'agit d'une création de poste, vous travaillez de 10h00 à 13h30 du lundi au vendredi. Vous aurez pour tâches: -cuisiner les repas ( les menus et les courses sont déjà assurées et un thermomix est à disposition), -mettre la cuisine au propre, -entretenir les locaux ( aspirateur balai vapeur pour la cuisine, mais les sols de la creche sont faits par l'équipe petite enfance à la fermeture), -lessive du linge de la crèche.. La cuisine est semi ouverte pour rester en lien avec l'équipe et les enfants. Les locaux entièrement rénovés, sont spacieux avec un bel extérieur verduré. Le contrat est renouvelable selon le bilan suite à la création de ce poste au sein de l'équipe. Une formation HACCP est appréciée mais pas obligatoire ( la formation peut être faite en interne). Alors si vous recherchez un environnement de travail agréable, n'hésitez pas à rejoindre notre équipe.
Recherche Secrétaire facturière Poste sur 35h par semaine lun-ven 8h00-12h00 / 13h30-17h30 1/2 journée de congé par semaine (à définir) - Standard téléphonique, - Redaction de mails - Gestion plannings chauffeurs - Edition devis / factures - Archivage
Rejoignez notre équipe dans un restaurant grill au feu de bois ! Nous recherchons un(e) plongeur(se) motivé(e) et dynamique, prêt(e) à intégrer une équipe conviviale et à travailler dans une ambiance chaleureuse avec des concerts live chaque semaine. Vos missions au quotidien : - Assurer le nettoyage de la vaisselle, des couverts et des ustensiles de cuisine - Entretenir les équipements de plonge et les locaux selon les règles d'hygiène - Aider à la réception et au rangement des marchandises - Apporter un soutien à la cuisine en cas de besoin (épluchage, petites préparations) - Veiller à la propreté générale de votre espace de travail - Profil recherché : - Sérieux, rigueur et rapidité d'exécution - Bonne résistance au rythme soutenu du service - Esprit d'équipe et capacité à s'adapter - Aucune expérience requise, motivation et engagement suffisent ! Pourquoi nous rejoindre ? - Une équipe dynamique et bienveillante - Un cadre de travail chaleureux avec des produits de qualité - Un restaurant animé avec des concerts hebdomadaires - Un poste stable avec possibilité d'évolution Poste à pourvoir immédiatement !
Sabrina consultante au sein du cabinet de recrutement Aquila RH recherche un/une Préparateur de commandes Horaires : du lundi au vendredi 12h30-19h50 Avantages entreprise : - Tickets restaurant - Prime de production Avantage intérim : - - Adhésion Mutuelle et CE possible - - Acompte à la semaine - - Espace intérimaire en ligne - - Club avantage (Réductions et bons d'achats) - - Offre parrainage Vos missions: En qualité de préparateur de commande, les principales responsabilités incluent la réception des produits, la vérification de leur conformité, le stockage dans les zones appropriées, la préparation précise des commandes selon les listes fournies, ainsi que le conditionnement et l'étiquetage des produits pour l'expédition. Le respect des normes de sécurité et de qualité est essentiel dans l'exécution de ces tâches. Votre profil: Vous justifiez d'une expérience similaire en logistique ou en industrie Vous êtes titulaire du CACES 1
DISTRI CLUB MEDICAL Bernard Boccard est une entreprise familiale spécialisée dans la prestation de santé à domicile. Nous disposons d'une offre globale (conseil, vente et location de matériel médical) produits et services destinés aux soins, au maintien à domicile des personnes âgées, malades et en situations de handicap. Découvrez le site internet de notre groupe : https://annemasse.districlubmedical.com/ Dans le souhait d'améliorer la qualité de travail de nos équipes, nous recrutons un(e) préparateur/préparatrice en pharmacie afin de pouvoir conseiller et vendre les dispositifs médicaux pris en charge dans le cadre de la LPP. Vous renseignez, conseillez, vendez et louez du matériel médical à destination de patients, clients, mais aussi à des professionnels de santé (infirmiers, médecins.) : Fauteuils roulants- Lits médicalisés- Aides techniques- Confort et bien être.... Vous souhaitez intervenir sur des missions diversifiées de vente, d'aide à la personne dans une équipe ou la confiance et l'autonomie est une préoccupation de tous les jours on vous attend avec enthousiasme ! PROFIL DU CANDIDAT : avec une expérience et une connaissance du tiers-payant, vous êtes doté d'un bon contact, vous êtes à l'écoute de vos clients, nous vous formerons intégralement sur la partie professionnelle et technique. Nous souhaitons intégrer dans nos équipes des personnes dynamiques ! Envoyer votre cv par e-mail.
Notre famille recherche employé(e) à domicile 30h / semaine Début de contrat :1er septembre 2025 Profil Recherché : H/F volontaire, énergique, autonome avec prise d'initiative et de confiance. Aide aux devoirs : Niveau Primaire jusqu'au CM2 Langue française maternelle, autre langue est un atout. 3 ans d'expérience minimum avec les enfants. 7 semaines de congés payés durant les vacances scolaires. Le planning vous sera communiqué en avance. CDD d'un an renouvelable. Permis de conduire obligatoire avec assurance en règle, contrôle technique. Siège enfants fournis. Aisance avec chien. Horaires : Lundi, mardi, jeudi et vendredi : 14h à 19h Mercredi de 8h à 18h Répartition : Entretien et soin de la maison : 12h/ semaine - Lundi 14h ->16h30 - Mardi 14h ->16h30 - Jeudi 14h ->16h30 - Vendredi 14h ->16h30 Avec enfants : 18h / semaine - Lundi : 16h30 -> 19h - Mardi : 16h30 -> 19h - Mercredi : 8h -> 18 h - Jeudi : 16h30 -> 19h - Vendredi : 16h30 -> 19h Cadre de travail : place de parking incluse. Cadre agréable. Famille composée de deux enfants (filles de 4 et 8 ans) et un chienne de 6 ans. Tâches demandées avec les enfants : Bain, aide aux devoirs, préparation des repas, dépose et récupération aux activités, activités manuelles, raconter des histoires, capacité d'écoute, adaptation, négociation. Tâches demandées à la maison : machine à laver, administratif, préparation des repas, courses du quotidien, rangement, gestion d'un animal de compagnie, ménage, repassage, hydratation des plantes vertes.
Nous recherchons un(e) assistant(e) pour un poste d'assistant(e) administratif(ve) et technique pour intégrer notre tribu et participer, élaborer, avec nous les projets d'aujourd'hui et de demain. Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de l'associée en charge du développement des affaires, en étroite collaboration avec le référent communication et les chefs de projet (architectes et économistes), vous serez en charge d'intervenir sur la gestion et le suivi des dossiers administratifs et techniques de l'agence. Missions principales : 1) Assurer l'administration et le secrétariat au sein de l'agence - Assister les associés dans leur quotidien : courrier, agenda, gestion des déplacements, . - Assister les différents pôles : courrier, soutien lors de dépôt de dossier en Mairie, concours - Gérer administrativement l'entreprise : rédaction des courriers et comptes rendus administratifs, gestion des stocks, . - Gérer l'accueil téléphonique et physique des clients et fournisseurs - Gérer les documents, le classement et l'archivage - Assurer le suivi, le contrôle du système de classement et d'archivage de l'agence - Assurer le suivi administratif des projets (réception des accusés d'enregistrement électronique, demande de pièces complémentaires, arrêté d'autorisation d'urbanisme) 2) Contribuer au développement et au renforcement du développement commercial (dossiers de candidatures d'appel d'offres et propositions commerciales) Assurer la veille régulière des avis de marchés de maitrise d'œuvre - Organiser et gérer le suivi des dossiers de candidatures d'appel d'offres - Organiser et gérer le suivi des demandes prospect / client 3) Participer à l'organisation administrative et financière des projets et opérations de construction - Assister le chargé de projet voire des membres de l'équipe projet dans le traitement des dossiers, entre autres : o Collecter les pièces nécessaires au dossier de consultation des entreprises o Organiser la réception des offres des entreprises o Préparer, établir et transmettre les convocations, les ordres de services, les dossiers marchés o Établir les certificats de paiement des entreprises, traitement des situations de travaux 4) Assurer l'actualisation des différents outils et supports de communication externe ou interne - Portfolio de l'entreprise, plaquettes de références, site internet, réseaux sociaux, réponses aux demandes de presse, . Compétences : - Maîtrise des outils informatiques bureautiques et collaboratifs - Maîtrise des techniques de secrétariat et de rédaction - Connaissance du vocabulaire professionnel inhérent aux activités de l'agence d'architecture. - Connaissance des procédures de marchés publics et des procédures réglementaires - Avoir une vision cohérente des situations professionnelles liées au projet architectural (acteurs, interactions, phases du projet) - Rigueur, dynamisme, polyvalence et esprit d'équipe Formation : niveau BTS (Gestion des Entreprises, Administration des Affaires, Gestion des organisations) Vous avez une expérience réussie dans l'immobilier, bâtiment, promotion serait un plus Poste à pourvoir de suite
Vos missions: Rattaché au service expédition, - Vous préparez les commandes selon les ordres de préparation reçu du service commercial, - Vous stockez et rangez les palettes à sortie de conditionnement, - Vous contrôlez les livraisons e, - Vous assurez la traçabilité et les enregistrements liés. Horaire hebdomadaire de 35h annualisé du lundi au vendredi. Horaires de 6h à 14h ou 8h à 16h (à confirmer) Avantages : Prime panier Indemnité kilométrique Très bon environnement de travail Entreprise à taille humaine Parking gratuit Votre CV sera également étudié pour d'autres postes que sur lequel(s) vous candidatez. Postulez, nous avons certainement un emploi fait pour vous ! Votre agence AQUILA RH d'Annemasse vous accompagne sur tout type de contrats, en Intérim en CDD et CDI. Avantages: Acompte hebdomadaire possible Dès la 1ère heure travaillée vous savez accès à notre club avantages « Couleur CE » Partenaire du FASTT, vous bénéficiez de nombreux services pour faciliter votre vie quotidienne (location d'appartement, crédit auto, garde d'enfant, location de véhicule...). Notre mutuelle intérimaire est automatiquement mise en place dès 414h de mission en intérim. Votre profil: Vous justifiez d'une expérience à un poste similaire. Vous êtes titulaire du CACES catégorie 3 impérativement Flexibilité Rigueur
Au sein d'une pension pour animaux basée à Cranves Sales, vous vous occuperez des chiens, chats & rongeurs. Nettoyage des boxes, sortie des animaux, soins éventuels. Ce poste peut convenir à toutes les personnes passionnées par les animaux avec expérience de 2 ans. Travail en coupure (7 jours/7) . 2 week-end travaillés par mois. Horaires de 8h -12h et 16h - 19h Le permis B est indispensable car déplacements à prévoir localement . Possibilité de logement à proximité.
pension pour animaux
Propriétaire d'environ 20 000 logements, Haute-Savoie HABITAT (Office Public de l'Habitat de la Haute-Savoie) est le premier bailleur social du département. L'entreprise emploie environ 300 personnes. Notre mission d'intérêt général : permettre au plus grand nombre et surtout aux plus fragiles d'accéder à un logement confortable, performant et abordable. Engagés sur le chemin de l'entreprise libérée depuis 2015, nous plaçons la confiance au cœur de notre dispositif managérial. Notre démarche d'amélioration de la qualité de vie au travail se traduit par nos actions quotidiennes et vise à renforcer le sentiment de bonheur au travail. Consciente des enjeux écologiques et sociaux, notre entreprise est engagée dans un projet ambitieux « VERT DEMAIN » où le vivant est au cœur de chaque action et décision. Ce cap régénératif l'engage à considérer les limites planétaires et les besoins humains dans l'ensemble de ses activités. Sur différents groupes d'immeubles appartenant au territoire de Genevois, le/la chargé(e) de proximité sociale H/F est l'interlocuteur privilégié des locataires de Haute-Savoie Habitat pour toute intervention ou question relevant du domaine de la gestion. L'équipe territoriale est composée de 7 personnes. MISSIONS SPECIFIQUES : - Relais d'information entre les locataires et l'OPH : accueil des nouveaux locataires, concertation de voisinage, rappel des obligations découlant du bail, affichages et distribution spécifiques, actions de proximité.. - Visite de logements lors de la commercialisation. - Traitement des réclamations en liaison avec l'équipe territoriale. - Travail sur le lien social avec les locataires, les partenaires et les travailleurs sociaux. - Accompagnement des nouveaux locataires dans le cadre d'un contact après l'entrée dans les lieux. - Suivi personnalisé de situations d'impayé. - Travail avec les locataires afin de développer des projets de site. - Promouvoir et développer les actions liées à l'économie sociale et solidaire. PROFIL RECHERCHÉ : - Etre capable d'initiative pour résoudre les problèmes courants. - Etre capable d'analyser des situations sociales plus ou moins complexes. - Capacité à communiquer, à être médiateur, à négocier. - Etre rigoureux, discret, autonome et disponible. - Bonne présentation et aptitude au travail en équipe indispensable. Bac + 2 (gestion immobilière, activités sociales, travailleur social.) ou expérience équivalente dans ce type de poste. Permis de conduire B indispensable. Poste basé à GAILLARD Déplacements sur l'agglomération d'ANNEMASSE avec VL de service. Poste à temps complet - 35 heures annualisées Embauche : Avril 2025 en CDI Rémunération brute mensuelle : environ 2400 € + 13ème mois + primes Statut Agent de maîtrise Le poste est ouvert au job sharing Et le mot du manageur (Ridha) : Venez rejoindre une équipe solidaire qui met l'humain au cœur de ses actions quotidiennes, tant avec nos locataires qu'entre collaborateurs ! Vous pourrez vous investir sur un territoire challengeant. Adresser CV, lettre de motivation et prétentions à : HAUTE-SAVOIE HABITAT Direction des Ressources Humaines 2, rue Marc Le Roux CS 97006 74055 ANNECY CEDEX Nous vous invitons à consulter sur lien suivant la vidéo de présentation de ce métier : https://www.youtube.com/watch?v=vJlp5ifq32g
Propriétaire d'environ 19 000 logements, Haute-Savoie HABITAT (Office Public de l'Habitat de la Haute-Savoie) est le premier bailleur social du département. Notre mission d'intérêt général : accompagner les élus du département dans leur politique de l'habitat pour permettre au plus grand nombre et surtout aux plus fragiles d'accéder à un logement confortable, performant et abordable Engagés sur le chemin de l'entreprise libérée depuis 2015, la confiance est au cœur de notre dispositif managérial
Nous recrutons un agent de restauration rapide (H/F) pour notre FAST-FOOD nouvellement implanté sur la commune de La Roche-sur-Foron Vos missions : - Préparation des légumes - Confection de burgers en veillant scrupuleusement au respect des normes d'hygiène, dans le respect des délais, et avec le goût du détail - Accueil et prise des commandes directement au comptoir , encaissement - Effectuer les rangements et les nettoyages de votre poste, de la vaisselle, des locaux et du matériel - Participation au contrôle et au rangement des livraisons Vous serez amené en cas de besoin à réaliser la cuisson des viandes Vous travaillez du mercredi au dimanche de 11h30-14h30 et de 17h30-22h avec une 1/2 de pause l'après-midi Poste à pourvoir début avril Une formation interne sera assurée
Dans le cadre de notre développement, notre société recherche pour nos points de vente, un serveur H/F dynamique et motivé(e). Poste à pourvoir à partir du mois de mai 2025. Ouvert aux étudiants. Service uniquement le soir de 17h30 à 22h30. Possibilité d'heures supplémentaires payées. Le temps hebdomadaire peut passer de 25 à 30 hrs. Vous aurez à effectuer les taches suivantes : - Dresser les tables selon un plan de tables. - Accueillir, placer et conseiller la clientèle. - Prendre les commandes, servir, débarrasser et nettoyer les tables et la salle. - Encaisser les clients. Le tout en étroite collaboration avec la cuisine. 2 jours de repos hebdomadaires consécutifs garantis le dimanche et lundi.
Au sein d'une clinique de rééducation, en vue de compléter l'équipe de cuisinie, nous recrutons un(e) Plongeur (euse) à temps plein. Roulement en 10h - un week end sur deux.
Dans le cadre du projet d'insertion de l' atelier et chantier d' insertion (ACI) autour de l'activité de tri et de vente de vêtements. Le.la chargé.e d' insertion professionnelle assure l' accompagnement individuel des salariés dans leurs démarches sociales et d' insertion professionnelle (environ 14 salariés). Elle (il) est polyvalent sur l 'ensemble des domaines concernés ( social, professionnel, formation....). Tâches administratives à prévoir.
CHANTIER D'INSERTION ACCESSIBLE AUX PUBLICS SPECIFIQUES VÉRIFIER VOTRE ÉLIGIBILITÉ A L'IAE AUPRÈS DE VOTRE CONSEILLER PÔLE EMPLOI.
Pour répondre à sa forte croissance, Shiva sélectionne en permanence, pour le compte de ses clients particuliers employeurs, des employé(e)s de maison dynamique, motivé(e)s, rigoureux/ses et ayant une expérience probante dans le ménage, si possible, le repassage. Votre activité consiste à : - Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer les pièces, meubles, équipements et objet de décoration. - Entretenir le linge : trier, laver, étendre, détendre et repasser le linge. - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers. Contrat de travail avec horaires variables : 2H hebdomadaire à 35H et plus Postes à pourvoir sur le secteur du Pays Rochois et alentours
Accueille les clients et répond à l'ensemble de leurs demandes de renseignements. Valorise auprès d'eux les outils de fidélisation. Assure les opérations de services (location, retrait colis.). Enregistre les commandes spécifiques et effectue les remboursements selon les consignes reçues. Surveille le fonctionnement des équipements en libre-service. Accueille les intervenants extérieurs (prestataires, commerciaux.) selon les consignes.
ALVEOLE a en charge l'accueil, la formation et l'accompagnement vers un emploi durable de 64 personnes en insertion. Vous aurez en charge l'accompagnement des personnes salariées dans le cadre du chantier d'insertion. Vous rejoignez le pôle social composé de 3 à 5 personnes. - Intégration à l'équipe de travail : - Travail en coordination avec l'ensemble du pôle sous la responsabilité de la direction et en coordination avec le Pôle ASP - Participation aux réunions d'équipe - « Reporting » pédagogique et administratif (suivi des dossiers) et ajustements sur l'avancée des objectifs - Liens permanents avec les encadrants techniques et réponse à leurs attentes, propositions, difficultés - Participation aux étapes du parcours d'insertion de la personne : - Animation d'ateliers collectifs pour les personnes en parcours selon les besoins (informatique, vie quotidienne, TRE, travail sur les compétences.) - Entretiens avec les personnes en parcours d'insertion et participation à l'élaboration au contrat d'engagement - Accompagnement et suivi des démarches des personnes en parcours - Suivi des dossiers et participation à l'élaboration des bilans - Contacts avec les partenaires extérieurs et entreprises : - Mise en place de parcours d'immersion Une première expérience en accompagnement social (accès au logement) et suivi de projet serait appréciée Poste à pourvoir rapidement
Comment entrer dans l'équipe : - De la mise en place jusqu'à la fin du service, tu gardes ta bonne humeur et ta concentration au plus haut - Tu es polyvalent(e), à l'écoute et surtout curieux(se) d'apprendre au quotidien - Le détail est important pour toi, rien ne manque grâce à ton anticipation ! - Tu aimes relever les défis et les challenges en équipe - La plonge ne te fais pas peur, ni même aider dans les dressages des assiettes Nous t'attendons dès que possible. Avec ou sans expérience, nous cherchons une personnalité plutôt que des compétences. Tu auras des horaires en coupures et 2 jours de repos consécutifs.
Au sein d'un restaurant traditionnel indien et pakistanais, vous travaillerez avec le responsable et aurez en charge : - Le service en salle - La mise en place - La prise de commande - L'entretien de la salle Nous t'attendons dès que possible, en CDI 35h. Avec ou sans expérience, nous cherchons une personnalité plutôt que des compétences. Tu auras des horaires en coupures et 2 jours de repos consécutifs.
- Vous souhaitez travailler avec les légumes de saisons et donner du sens à votre métier ? - Vous appréciez le travail en équipe ? - Vous aimez être polyvalent(e) ? Alors le poste de Préparateur de commande H/F chez LEZSAISONS est probablement fait pour vous ! Au sein de notre entreprise de transformation et de distribution de produits locaux, supervisé par le responsable logistique et le responsable d'exploitation, vous serez notamment en charge : - de la réception et du contrôle de conformité des produits - de la préparation des expéditions - du suivi des stocks - du chargement des camions Vous travaillerez du lundi au vendredi de une semaine sur deux de 06h à 14h et de 07h à 15h. Votre profil : CACES 1 obligatoire et à jour Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et respectez les procédures. Le poste demande de la polyvalence et un bon esprit d'équipe. Formation à la prise de poste. Compétences & Qualités requises : Savoir lire, écrire, compter, Ponctualité, capacité d'adaptation Maîtrise des règles d'hygiènes et procédures HACCP Nos avantages : 13ème mois/ Salaire en BRUT / Mutuelle Familaile / Prévoyance / Repas midi / participation + Intéressement
Dans un cadre idéal, située en Haute-Savoie, au cœur d'un bassin d'emploi dynamique proche de Genève, la MECS répond aux besoins du territoire du Genevois Français dans le cadre de la protection de l'enfance. Elle dispose d'une capacité de 183 places pour accueillir des enfants âgés de 3 à 21 ans dans des villas et des appartements situés dans l'agglomération d'Annemasse et dans le village de Monnetier-Mornex. En tant que Maître(esse) de maison, vous exercerez les mission suivantes : - Vous assurez le bon fonctionnement du lieu de vie - Vous entretenez les lieux de vie collectifs - Vous aidez à l'entretien des lieu de vie individuels (chambres) - Vous soutenez les adolescents hébergés - Vous êtes en lien avec l'équipe éducative Si vous êtes... - Empathique, pédagogue et attentif Si vous avez... - Le sens de l'écoute - Une capacité à prendre du recul Alors n'attendez plus pour postuler, ce poste est fait pour vous. Vous pourrez bénéficier de plusieurs avantages : - Primes - Mutuelle d'entreprise - Congés trimestriels - CSE attractif (chèques vacances, cartes cadeaux.) - Restaurant d'entreprise - Machine à café à disposition Détails du poste : - CCNT 1951 + prime ancienneté + prime décentralisé + œuvres sociales
Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens dans un établis-sement où règne une atmosphère conviviale et bienveillante ? Au sein de la Fondation Cognacq-Jay, nous avons la conviction qu'une démarche participative et inventive est la clé pour servir au mieux l'intérêt général. Nous pensons que la qualité d'accompagnement dépend de l'esprit d'équipe et du bien-être de chaque collaborateur. Ensemble, avec exigence et humanisme, construisons des solutions d'accueil et de soin qui ont du cœur !
Le service gestion des déchets d'Annemasse Agglo assure, en régie, la collecte des ordures ménagères sur les 12 communes d'Annemasse Agglo, la collecte des emballages ménagers recyclables par le biais d'une prestation de service ainsi que la gestion en régie des 4 déchetteries du territoire. Sous l'autorité du responsable du service déchetterie, vous assurez l'accueil et l'orientation du public de la déchetterie et veillez au respect de son règlement. Vos missions : - Assurer l'accueil du public des déchetteries en régulant les flux d'entrée et leur expliquer les règles du tri ; - Respecter et faire respecter les règles de sûreté, d'hygiène et de sécurité par les usagers ; - Orienter le public vers les bennes de dépôts et le cas échéant vers un repreneur des déchets apportés ; - Echanger avec les chauffeurs du site pour éviter des bennes pleines, le cas-échéant contacter l'astreinte ; - Contrôler le chargement des véhicules et veiller au bon fonctionnement de la déchetterie (faire appliquer le règlement, veiller à la sécurité de tous et éviter les encombrements de véhicules sur le quai) ; - Savoir anticiper le remplissage et contacter les différents prestataires pour la rotation des bennes ; - Entretien du site et des abords de la déchetterie ; - Ouvrir et fermer le site aux horaires fixés par la collectivité ; - Assurer la pesée des déchets des professionnels sur le site de Vétraz-Monthoux ; - Nettoyage du bas de quai et des ridelles de benne en lien avec les chauffeurs des multi bennes. - Assurer le remplacement des ripeurs de collecte des ordures ménagères (si nécessité - peu fréquent) Nous recherchons : o Titulaire d'un C.A.P. ou B.E.P. o Permis de conduire B au minimum o Accueillir et orienter le public, o Veiller au respect du règlement, du matériel et du site. o Expérience dans le domaine du tri des matériaux et la gestion des déchets toxiques o Rigoureux, organisé, soigneux o Sens du contact avec le public o Respectueux des règlements et de la hiérarchie. CDD 1 mois pour commencer avec forte possibilité de prolongation Durée hebdomadaire : 35h réparties sur 5 jours de travail par semaine (journée de 7h00) travail le samedi rémunération 1800€ net Repos hebdomadaire de 2 jours : le dimanche et un autre jour variable dans la semaine, 25 jours de congés annuels.
Annemasse Agglomération 86 000 habitants, 12 communes (Ambilly, Annemasse, Bonne, Cranves Sales, Etrembières, Gaillard, Juvigny, Lucinges, Machilly, Saint-Cergues, Vétraz-Monthoux,Ville-la-Grand) - 460 agents. 2ème agglomération de Haute-Savoie intégrée dans un territoire transfrontalier plus vaste de 915000 habitants : l'Agglomération franco-valdo-genevoise dénommée « Grand Genève »
Secrétaire Mixte - Orthodontie & Soins Dentaires Centre Dentaire Mutualiste - Annemasse (74) 36H CDI Le Centre Dentaire Mutualiste d'Annemasse recherche un(e) Secrétaire Mixte pour assurer la gestion administrative et l'accueil des patients en orthodontie et soins dentaires. Vos missions : Accueillir et accompagner les patients avec professionnalisme. Gérer les plannings des praticiens et organiser les rendez-vous. Assurer le suivi administratif des dossiers patients. Traiter les demandes de prise en charge et échanger avec les organismes de santé. Faciliter la communication entre les praticiens, les patients et l'équipe. Gérer la facturation : émission des factures, suivi des règlements, relances. Assurer les tâches courantes du secrétariat (gestion des mails, courriers, relances). Profil recherché : Organisé(e), rigoureux(se) et capable de gérer plusieurs tâches simultanément. Dynamique et adaptable dans un environnement en constante évolution. Bon relationnel, esprit d'équipe et sens du service patient. Une expérience en milieu dentaire ou médical est un plus, mais non obligatoire. Conditions du poste : Contrat : Temps plein (36h) Horaires : Mardi après-midi, mercredi, jeudi, vendredi Lieu : Annemasse (74) Mobilité : Pas de parking salarié - Prise en charge à 50 % de l'abonnement bus/train Ce que nous offrons : Une équipe solidaire et dynamique Un environnement de travail bienveillant, centré sur la qualité des soins aux patients Candidature : Envoyez votre CV et lettre de motivation dès maintenant. Rejoignez-nous et participez à une prise en charge de qualité des patients !
UNION DES MUTUELLES DE FRANCE Le service est intégré au sein de l'Union des mutuelles de France Mont Blanc qui gère sur l'ensemble du département des magasins d'optique, des cabinets dentaires, un centre médical d'ophtalmologie, et un centre de soins infirmiers.
En tant que Conseiller formation, vous jouez un rôle clé dans l'accompagnement des étudiants et le développement de la marque employeur de notre groupe. Voici ce qui vous attend : - Vous assurez le développement commercial : prospection auprès des entreprises, exploitation et mise à jour des données clients, saisie des statistiques, présentation de nos offres. - Vous fidélisez les entreprises : vous assurez un suivi de qualité, vous les accompagner dans la définition de leurs besoins et gérez l'aspect administratif - Vous contribuez au recrutement des apprenants : vous participez à des actions de recrutement et d'information et aider les étudiants dans leurs choix d'orientation - Vous participez aux actions de communication La réussite d'un conseiller en formation se mesure par des résultats concrets : - Taux de placement en entreprise - Taux de satisfaction des étudiants - Mais aussi par sa capacité à accompagner les étudiants dans leur développement personnel et professionnel.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers du commerce et de la vente, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
aquila RH Annemasse, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, un(e) Employé logistique (H/F) Poste du lundi au samedi avec 1 jour de repos Avantages: Adhésion Mutuelle et CE possible Acompte à la semaine Espace intérimaire en ligne Club avantage (Réductions et bons d'achats) Offre parrainage Vos missions: Pour une enseigne de la grande distribution, vos principales tâches seront les suivantes : - Préparation des commandes selon les bons informatique - Scanner les produits - Conditionner la marchandise - Valider les numéros de commandes - Transmettre les articles aux clients Votre profil: Vous avez une première expérience en logistique Vous êtes motivé et appréciez la polyvalence
aquila RH Annemasse, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, un(e) Préparateur de commandes (H/F) Horaires variables en fonction de l'activité 07h30-12h/14h-17h30 Du Lundi au Vendredi Base horaire 35H/ Semaine Avantages: Adhésion Mutuelle et CE possible Acompte à la semaine Espace intérimaire en ligne Club avantage (Réductions et bons d'achats) Offre parrainage Vos missions: En tant que préparateur de commandes, vous serez responsable de la préparation précise et efficace des commandes de nos clients en suivant des procédures pour garantir une livraison ponctuelle et sans erreur. Vos missions sont les suivantes : - Préparation précise des commandes en fonction des demandes des clients. - Utilisation d'équipement de manutention, tels que chariots élévateurs et transpalettes manuels. - Vérification de la qualité des produits avant l'expédition. - Respect des procédures de sécurité et des normes de l'entreprise. - Maintien de la propreté et de l'ordre dans l'entrepôt. - Collaboration avec l'équipe pour résoudre les problèmes logistiques. Votre profil: Vous avez une première expérience en logistique, de préférence en milieu agroalimentaire Un plus si vous avez les caces
Centre d'Imagerie Médicale de 13 radiologues sur Annemasse (74100) en pleine expansion, recherche un(e) secrétaire médical(e), en CDI temps plein diplômé(e) et/ou avec expérience pour rejoindre une équipe dynamique déjà en place d'environ 20 secrétaires. Vos missions seront, notamment d'assurer : - Accueil physique des patients, - Gestion des plannings et prises des RDV pour chacun des radiologues (téléphonique-internet-physique), - Relecture/mise en page des comptes rendus, - Préparation du rendu et gestion de la facturation, des encaissements (CB, chèques, espèces) des examens. - ... Divers avantages vous sont proposés : - Mutuelle d'entreprise - Carte déjeuner - Restauration sur place possible - Parking pris en charge - PEE - ... Les horaires sont variables, planifiés et peuvent être étalés du lundi au samedi. Le poste est à pourvoir dès que possible. Si votre candidature correspond aux critères recherchés, nous prendrons contact directement avec vous.
CABINET DE RADIOLOGIE SUR ANNEMASSE
CRIT recherche pour son client un Assistant de rédaction sur une agence d'Annemasse. L'assistant(e) de Rédaction est en charge de : - Accueillir, renseigner et orienter des personnes physiquement ou par téléphone - Saisir des données/contenus/informations à partir de différents supports (manuscrits, fichiers...) - Assurer l'interface avec les correspondants locaux de presse - Assister un ou plusieurs responsable(s) afin d'optimiser la gestion de leur activité (renseignement/gestion de l'agenda, du planning, organisation de déplacements, communication, préparation de réunions, accueil...) - Assurer le suivi administratif - Réaliser la gestion du courrier postal/messagerie/réseaux sociaux (collecte, distribution...), des tâches administratives simples (classement, saisie informatique, saisie de courriers préétablis...) - Gestion de LSRH : codification des variables de PAIE sur un interface LSRH (saisie des CP, RTT, JF, RECUP, Repos Hebdomadaire etc... de chaque agence du 74). Poste à pourvoir au plus tôt. Salaire selon profil. Profil recherché : - Expérience de 2/3 ans dans une fonction similaire (surtout pour la partie LSRH) - BAC PRO/BTS Secrétariat Assistanat
RH et Intérim, spécialiste du recrutement en CDD, CDI et intérim, recherche pour l'un de ses clients un(e) agent de nettoyage pour l'entretien de locaux professionnels. Description du poste : Vous interviendrez au sein d'un organisme de formation pour assurer le nettoyage et l'entretien des locaux. Missions : - Nettoyage des bureaux, salles de formation et espaces communs - Désinfection des surfaces et du mobilier - Vidage des poubelles - Entretien des sols (aspiration, lavage) - Vérification et réapprovisionnement des consommables (savon, papier toilette, essuie-mains) Caractéristiques du poste : - Durée : 2 heures par semaine - Horaires : 17h30 - 19h30 - Jour de travail : à définir avec l'entreprise cliente Profil recherché : - Expérience en nettoyage souhaitée, mais débutant(e) motivé(e) accepté(e) - Rigueur, autonomie et sens du détail - Discrétion et respect des règles d'hygiène Nous étudierons votre candidature avec attention et vous contacterons rapidement si vos compétences correspondent aux attentes de notre client.
Rh et Intérim Développement, groupe Osengo, est votre interlocuteur local sur l'emploi, vous proposant depuis plus de 10 ans des missions dans les domaines du BTP, industrie, transport, ou encore commerce et tertiaire ! - Intérim, CDD ou CDI - A votre écoute sur vos projets professionnels nous proposons financements de formations, cadeaux CE, mutuelle, et autres avantages !
Saint Maclou est un acteur majeur dans la vente de solutions de revêtements de sols en France, avec plus de 140 magasins et 1500 collaborateurs. L'entreprise se distingue par son expertise et son objectif : répondre aux besoins des clients avec des solutions personnalisées. Changez de décor professionnel, devenez MAGASINIER.E, rejoignez l'équipe de Saint Maclou. Vous assurez toutes les opérations de la chaîne logistique: manutention, réception, expédition, préparation de commandes, pour faciliter la vie du magasin et du client dans le respect des procédures et des délais. Mission : Vous serez responsable de la gestion logistique du magasin, incluant la manutention, la réception et l'expédition des marchandises, ainsi que la préparation des commandes. Vous devrez aussi gérer l'implantation des produits, le stockage, et maintenir l'organisation du magasin, en respectant les règles de sécurité et les procédures. Vous assisterez l'équipe commerciale et, si nécessaire, accueillerez les clients en magasin. Conditions : Avantages : Ambiance familiale, tickets restaurant, prévoyance, mutuelle, avantages CSE, et tarifs préférentiels pour les collaborateurs. Évolution possible. Profil recherché : Expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Sens du service, bon relationnel, esprit collaboratif. Organisation, rigueur, respect des règles de sécurité. Permis B
Dans le cadre d'un remplacement, La mission locale recherche un(e) conseiller(ère) pour accueillir les jeunes déscolarisés entre 16 et 25 ans et les accompagner à trouver une solution. Vous recevrez le public jeunes et proposerez notre offre de service sur l' accès à la formation, à l'emploi (cv, lm) mais aussi pour la sécurisation des parcours en terme de logement, mobilité, santé. Vous serez formé-e aux divers dispositifs pour les mettre en œuvre. Vous animerez des ateliers collectifs avec les jeunes suivis. Vous développerez également un partenariat avec les entreprises du bassin pour favoriser les stages et les mises en relations pour des offres d'emploi. Vous travaillerez avec les partenaires du bassin pour fluidifier les réponses apportées aux jeunes sur les freins identifiés (logement, mobilité...). Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Vous aimez travailler en équipe. Vous êtes reactif-ve et souhaitez contribuer au service public de l'emploi pour la jeunesse. Vos conditions de travail : 1 journée de RTT tous les 15 jours. Horaire : 8h30-17h. 6 semaines de congés payés. Mutuelle prise en charge à 75 % individuelle et familiale. Tickets restaurants. Bons cadeaux. Poste à pourvoir dès que possible. CDD de remplacement d'un mois.
RATP Dev, filiale du Groupe RATP, assure l'exploitation et la maintenance de réseaux de transports urbains et interurbains dans 14 pays au travers de plus de 110 filiales. Grâce au professionnalisme de nos 25 000 collaborateurs et à l'expertise d'un leader mondial du transport public, nos filiales apportent performance, dynamisme et fiabilité à nos clients et aux voyageurs de leurs réseaux. Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité de 6 mois, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement H/F en Contrat à Durée Déterminée pour accompagner les actions de sourcing et recrutement de notre filiale interurbaine ALPBUS FOURNIER, ainsi que d'autres filiales de la région Auvergne Rhône Alpes, selon leurs besoins. MISSIONS : En lien avec la Directrice des Ressources Humaines de la Région, vous prenez en charge et animez le processus de recrutement des conducteurs de la région à court/moyen terme et plus largement vous êtes en soutien de la DRH pour tous les autres recrutements (y compris les postes d'agents de maîtrise). RESPONSABILITÉS ET ACTIVITÉS : En étroite collaboration avec les Collaborateurs RH des filiales et les Directeurs des Filiales de la région, vos principales missions seront les suivantes : - Accompagner les managers dans la définition des besoins, rédiger et diffuser les annonces, - Garantir la bonne visibilité de nos annonces sur l'ensemble des jobboards partenaires, - Pré-qualifier les CV, assurer un sourcing permanent de candidats sur différents jobboards, identifier des candidats via tout type de canal disponible (intérim, pôle emploi, missions locales de l'emploi, contact avec les institutionnels, portes ouvertes, organismes de formation et écoles, etc), - Mener les entretiens, assurer l'évaluation des profils et la préconisation auprès des opérationnels, - Participer à différents évènements : salon emploi et étudiant, forum emploi, webinaire, etc - Promouvoir nos métiers du Transport de voyageurs (Informations collectives, communication, etc) - Participer au développement d'un vivier actif de conducteurs, - Participer au recrutement des apprentis (conduite, exploitation, maintenance), - Assurer le reporting de l'activité recrutement, mettre à jour les données offres et candidatures, - Transmettre les informations nécessaires à la rédaction des contrats Profil PARTICULARITÉ DU POSTE : - Direction Régionale RATPDEV basée à Annemasse, avec possibilité de travailler au sein de nos filiales ALPBUS (St Pierre en Faucigny)et GEMBUS (St Julien en Genevois) - Déplacements réguliers à prévoir sur toute la région - Permis B valide obligatoire et véhicule de service fourni FORMATION : - Bac + 3-4 en Ressources Humaines ou équivalent. EXPÉRIENCE ET COMPÉTENCES REQUISES : - Expérience minimum de 3/5 ans dans le domaine du recrutement de profils Ouvriers, - Expérience acquise dans le domaine du Transport souhaitée, à minima du domaine du service, - Autonome et flexible, - Qualités relationnelles et d'écoute, - Sens du service et orientation résultats, - Capacité à travailler en équipe, - Dynamisme, réactivité, - Bonne maîtrise du Pack Office. Fourchette de rémunération : à déterminer selon expérience et profil
ALPBUS, filiale du groupe RATP Dev, basée à Saint Pierre en Faucigny, est spécialisée dans les transports interurbains par autocars (lignes scolaires, lignes régulière, tourisme).
La Ville d'Annemasse recherche des agents de propreté au sein du service Maintenance de la voirie (H/F) : - recrutement direct ou par voie statutaire - Dans un territoire transfrontalier en pleine mutation, la Ville d'Annemasse doit conserver une dynamique, un cadre de vie et une identité qui lui sont propres. Elle conduit une politique volontariste en matière d'aménagement : mobilités alternatives, nature en ville, espaces de détente et environnement urbain de qualité et est classée 4 fleurs au Concours National des Villes et Villages Fleuries et bénéficie du label Ville « Eco-propre. Sous la responsabilité de l'agent de maîtrise, vous serez chargé de l'entretien du domaine public routier et piétonnier. Vous participerez à toutes les tâches de la maintenance du domaine public routier et piéton - Vous avez un grand sens de la propreté et de l'environnement, et vous possédez des compétences en réglementation hygiène et sécurité (port de vêtement de sécurité, équipements de protection individuelle ...) et en signalisation temporaire de chantier. - Vous êtes titulaire du permis VL (obligatoire) et éventuellement du permis PL (souhaité). - Vous avez un grand sens de l'observation et vous faites preuve de rigueur, discrétion et de disponibilité (travail un samedi ou un dimanche par mois en fonction du planning de travail.). Ainsi, vous aurez en charge les activités suivantes : - Ramassage des encombrants - Nettoyage des places, voies et trottoirs, - Soufflage des feuilles - Vidage des corbeilles de propreté - Débroussaillage et désherbage - Nettoyage des parcs à chiens, points verts de collecte sélective, caniveaux à grilles, déchets divers - Participation aux urgences - Participation à la viabilité hivernale et au déneigement - Et toutes sujétions du Responsable du service Entretien-Maintenance-Voirie Poste ouvert : - Agents titulaires de la fonction publique ou lauréat de concours du cadre d'emplois des adjoints techniques (catégorie C). ou - non titulaire de la fonction publique : CDD de droit public, d'une durée de 1 an renouvelable Rémunération : Pour les titulaires : Rémunération statutaire, régime indemnitaire Pour les CDD : Rémunération en fonction du profil et de l'expérience Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime de fin d'année, indemnité de résidence, participation éventuelle de la Ville à la protection sociale, titres restaurant, prise en charge éventuelle par la Ville de l'adhésion au CNAS, participation à l'abonnement de transport en commun (75%) POSTE À POURVOIR LE PLUS RAPIDEMENT POSSIBLE DATE LIMITE DE DÉPÔT DES CANDIDATURES : 11 AVRIL 2025 (cachet de la poste faisant foi)
Annemasse, ville de 38 000 habitants, surclassée 40 à 80 000 habitants, au sein d'une communauté d'agglomération de 90 000 habitants et de l'agglomération transfrontalière du Grand Genève, connaît un dynamisme démographique, économique et urbain important. Dotée de 700 agents et d un budget de 78 M€ (11 M€ de fonds frontaliers genevois), elle développe depuis 5 ans une démarche managériale inspirée des expériences d'entreprises libérées, et nommée « Collectivité libérante, agile et bienveillante
Nous recherchons un-e Formateur/Formatrice en remise à niveau CLEA & illettrisme pour une action de formation conventionnée démarrant le 17/03/25 à Annemasse. Nepsod est un organisme de formation spécialisé dans la formation professionnelle et la formation continue depuis 2010. Grâce à son alliance avec le groupe Osengo en 2015, Nepsod continue de se développer et déploie son offre de formation et d'accompagnement pour tous les publics : particuliers, (jeunes, adultes et seniors), Salarié-e-s, demandeur-euses d'emploi, entreprises, associations, personnes en situation de handicap. Nos formations : Sanitaire et Social / Numérique / Commerce / Prestation Emploi / Analyse de la pratique professionnelle / Français Langue Etrangère / Formation Civique. Vos missions : - Présenter et promouvoir la formation - Définir des ressources pédagogiques - Organiser le planning des activités - Définir les méthodes et outils pédagogiques de la formation - Concevoir des supports pédagogiques - Actualiser des outils de formation - pédagogiques - Effectuer une veille pédagogique et technologique - Animer un atelier de TRE Profil et expérience : - Vous êtes rigoureux-se et disposez de connaissances solides dans le domaine de l'illettrisme, ainsi que l'insertion professionnelle. - Vous avez des compétences en Ingénierie pédagogique. - Vous organisez votre travail avec méthode et n'hésitez pas à aller chercher de l'information. - 2 ans d'expérience dans les compétences clés/remise à niveau et/ou TP FPA + compétences en insertion professionnelle Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 5 mois Rémunération : 2060 € par mois Avantages : Prise en charge du transport quotidien Horaires : 09h00 à 12h00 et de 13h00 à 17h00 Travail en journée du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel
Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute un/e Chargé de Location (F/H), en CDI - Statut VRP à Annemasse (74). Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Vos futures missions et responsabilités : Vous prenez en charge une partie de l'activité location à savoir : Exploitation du portefeuille Recherche de biens à commercialiser dans une logique de prospection Négociation et rentrée des mandats Constitution des dossiers locatifs En parfait.e expert.e des produits et des services du groupe, vous êtes à même de proposer les meilleures solutions pour nos clients en garantissant une prestation de qualité en vue de pérenniser et de développer votre portefeuille clientèle. Vous demain : Technologies : Apple avec suite Office - logiciel de gestion : Millenium (Intuitif et conçu en interne pour participer à la digitalisation de l'entreprise). Avantages : Accord télétravail, participation, tickets restaurant ou restaurant d'entreprise, programme de cooptation, CSE (subvention annuelle). Des honoraires réduits pour les services Foncia (achat, location, location de vacances, diagnostics, travaux, assurances) et des avantages chez nos partenaires (location voiture, téléphonie, etc). Conditions : Mutuelle et prévoyance Mission Handicap : à disposition de tous nos salariés. Votre Profil : Une première expérience d'au moins deux ans dans l'immobilier serait fortement appréciée. Votre disponibilité, votre dynamisme, votre organisation ainsi que votre rigueur sont des qualités indispensables pour une bonne maîtrise de cette fonction Vous maitrisez le français, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral Vous maîtrisez les outils bureautiques tel que le Pack Office Vous êtes curieux, autonome et rigoureux Travailler en équipe est essentiel pour vous Vous bénéficiez d'une réelle capacité d'adaptation, d'un très bon sens commercial et savez gérer des priorités Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont les bienvenus. En un mot : Rejoignez Foncia !
Offre d'emploi : Vendeur Expérimenté sur les Marchés de Haute-Savoie Société : Spesa NostraLieu : Haute-Savoie, France Type de poste : Temps plein, autonome Horaires : 6h00 - 14h00 Date de début : Mars 2025 Description du poste :Dans le cadre de son développement, la société Spesa Nostra recherche un vendeur expérimenté pour les marchés de Haute-Savoie. Le candidat idéal devra : - Avoir une expérience significative dans la vente, la gestion de stock et la tenue de caisse. - Être autonome et capable de travailler seul les lundis, mardis et vendredis, et en équipe les samedis et dimanches. - Installer le matériel, préparer la marchandise pour la vente et conseiller la clientèle. - Ne pas être dérangé par le fait de travailler en extérieur au gré des saisons. - Posséder le permis B et être à l'aise avec la conduite de véhicules aménagés d'un certain volume. Responsabilités : - Vente de charcuterie, fromage et pâtes fraîches sur différents marchés chaque jour. - Gestion du stock et tenue de caisse. - Installation et préparation du matériel de vente. - Conseil et service à la clientèle. Avantages : - Véhicule aménagé en état neuf fourni. - Bonne rémunération, salaire à convenir lors de l'entretien. - Formation et accompagnement assurés les premières semaines. Candidature :Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et que vous répondez aux critères mentionnés, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la production agroalimentaire, un opérateur d'affinage à Fillinges - 74 Les horaires : - 3*8 - Week-end travaillé, avec 2jours de repos dans la semaine La rémunération : - Taux horaire 11.88EUR - Panier repas 4.20/j - Heures de nuit majorée à 60% - Samedi majoré à 25% - Dimanche majoré à 100% - IFM / ICCP - CET 5% Vos missions : - Assurer les opérations de production selon les consignes établies - Contrôler la qualité des produits fabriqués - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur - Retourne de fromages - Aider le fromager à la fabrication du fromage - Capacité à suivre des consignes précises - Sens de l'organisation et rigueur dans le travail - Bonne résistance physique - Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène - Aucune formation spécifique requise
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans un secteur porteur un Contrôleur en atelier (H/F) en CDI à Reignier. Vous serez en charge d'effectuer le suivi et le contrôle de la production (qualité, quantité, conformité et temps de fabrication) et prévenir le régleur ou l'aide régleur en cas d'anomalie. -Effectuer certaines corrections suivant les instructions du régleur afin de maintenir la conformité des pièces -Transmettre les pièces au département référencé. -S'assurer du maintien de l'état propreté des postes de travail Vous serez en horaires de journée sous 39 heures hebdomadaires. Fabrication en petites et moyennes séries. Vous bénéficiez d'une expérience en production et vous maitrisez la lecture de plans (obligatoire) ? N'hésitez pas, postulez ! Si vous avez des connaissances sur les procédés d'usinage et vous avez déjà pu utiliser un logiciel GPAO, ce seront des atouts pour votre candidature.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Notre Bar restaurant Le TAROT situé sur la comme de Amancy recrute un commis de cuisine (H/F) Poste à pourvoir du 18 avril au 9 août 2025 - Poste non logé Vos missions : - Vous réalisez les préparations culinaires préliminaires : mise en décongélation, nettoyage et épluchage des légumes, découpe des fruits, tranchage des charcuteries, remise en température - Vous réalisez et dressez des préparations culinaires simples. - Vous participez à l'envoi des plats en respectant le tempo donné. - Vous participez à l'entretien des locaux et matériels. Vous travaillez avec le chef de cuisine et la personne chargée de la plonge Horaires : lundi, mardi et mercredi de 09h-14h Jeudi et vendredi : 09h00-14h00 et 19h00-22h00 samedi : 12h00-15h00 et 19h-22h Profil : Dynamique Polyvalent(e) Motivé(e) Poste non logé.
Dans le cadre du projet de service et du projet pédagogique d'unité, l'assistant(e) de service social exerce ses activités à la suite d'une décision judiciaire au sein d'une équipe pluridisciplinaire, composée majoritairement d'éducateurs. Au travers de son expertise, il/elle contribue à la mise en œuvre des mesures judiciaires, notamment des mesures dites d'investigation et concourt à l'action d'éducation : - concourt à la prise en compte et l'évaluation du contexte social et familial dans l'intervention éducative auprès des mineurs confiés à la PJJ - participe à l'identification et l'évaluation des conditions d'éducation, des dangers encourus par le mineur - développe une permanence sociale et oriente les familles dans leurs démarches en matière de droits sociaux, voire de dispositifs de droit commun - soutient l'émergence de demandes du mineur et des familles - apporte un appui dans les démarches en matière de droits sociaux voire de dispositifs de droit commun - identifie et soutient les capacités de mobilisation afin de favoriser l'évolution de la situation du mineur - informe les partenaires institutionnels de son intervention pour ce qui les concerne - maintient et restaure l'autonomie des personnes en charge - participe à l'élaboration et à la mise en œuvre des mesures éducatives en interdisciplinarité - participe à l'organisation et au fonctionnement institutionnels - exerce une mission de veille sociale et d'information régulière auprès des professionnels de l'unité éducative/du service. L'assistant(e) de service social exerce son activité professionnelle dans le respect des principes et devoirs de sa profession, régis par le code de déontologie de l'ANAS. POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE
Dans une dynamique interdisciplinaire, interinstitutionnelle et partenariale, l'éducateur/trice conduit des actions d'éducation dans un cadre pénal à partir d'une décision judiciaire prononcée au titre de la protection, de l'assistance et de la surveillance du mineur. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur/trice contribue à l'élaboration d'un projet individualisé du mineur en vue de favoriser son évolution, son insertion et de prévenir la réitération. Ses missions sont : - Conduire des interventions éducatives dans un cadre judiciaire : mettre en oeuvre des actions d'éducation dans un cadre pénal, des mesures d'investigation (MJIE, RRSE), des sanctions éducatives et des peines, des aménagements de peines, des partenariats pour préparer l'accession vers des dispositifs d'insertion, - Mener un travail d'explicitation auprès du mineur et de sa famille afin de faciliter leur compréhension des décisions du cadre judiciaire, travailler sur l'acte commis ou présumé commis. - Rechercher et favoriser l'implication du mineur et de ses représentants légaux dans l'intervention éducative. - Accompagner le mineur dans son parcours scolaire, professionnel et d'insertion. - Évaluer et restituer son intervention. - Prendre en compte, recueillir l'avis du mineur et de ses représentants légaux quant aux éléments de compréhension de leur situation et aux propositions d'orientation : rendre compte de l'intervention éducative aux supérieurs hiérarchiques, informer le magistrat des évènements ou des incidents en relation avec le mineur, prendre en compte, pour l'écriture du rapport les éléments formalisés des autres unités (UEAJ ou partenaires associatifs) - Rédiger des rapports d'évolution de la situation du mineur à destination de l'autorité judiciaire en vue de faciliter sa décision. - Restituer les contenus de l'intervention éducative au mineur et à sa famille. - Participer aux audiences judiciaires concernant le mineur confié. - Participer à l'organisation et au fonctionnement institutionnels. - S'impliquer dans l'élaboration du projet de service et du projet pédagogique de l'unité. - Participer aux synthèses, aux réunions et aux réflexions sur la pratique. - Utiliser les outils de fonctionnement et d'organisation de l'unité (emploi du temps, cahier de consignes, dossier du mineur, recueil d'information santé (RIS)). - Saisir et actualiser dans PARCOURS les informations relatives à la situation du mineur et à ses évolutions. - Contribuer à la mise à jour du dossier de suivi du mineur. - Collaborer avec les autres services de l'institution et les partenaires. - Représenter l'unité, le cas échéant, le service lors des interventions auprès des partenaires. Une partie des missions sera assurée au sein du quartier mineur de la Maison d'Arrêt de Bonneville. POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE
Agent de la direction du service enfance, sous l'autorité d'un responsable multisite et au sein d'une équipe d'animation, vous encadrez les temps d'accueil périscolaire, matin, midi et soir sur un site d'accueil de loisirs périscolaires. Vous encadrez les accueils de loisirs du mercredi et des vacances scolaires au Centre de Loisirs de Montisel. ACTIVITES PRINCIPALES - Vous participez à la conception du projet pédagogique de l'accueil en collaboration avec l'équipe d'encadrement sous la responsabilité du directeur de l'accueil. - Vous êtes force de proposition et d'expérimentation d'activités, d'animations, de modalités d'organisation, d'outils d'évaluations cohérentes et ambitieuses. - Vous êtes acteur dans les temps de coordination, de préparation et d'évaluation des projets pédagogiques - Vous participez à l'accueil des enfants et à la relation avec les familles. - Vous vous impliquez dans l'organisation et le fonctionnement des temps périscolaires. - Vous collaborez activement au travail d'équipe, prenez des initiatives, proposez, expérimentez. - Vous concevez, animez et évaluez les temps d'Activités hebdomadaire variés, originaux et adaptés. - Vous concevez, animez et évaluez des espaces et des contenus enrichissants pour des ateliers permanents mercredi et vacances. - Vous sensibilisez les publics accueillis aux règles de sécurité, à la citoyenneté et à la vie collective. CE POSTE EST-IL FAIT POUR VOUS ? Vous êtes titulaire du BAFA ou du CAP petite enfance ou d'un titre ou diplôme équivalent. Vous maîtrisez les techniques pédagogiques, d'animation, de dynamique de groupe. Vous êtes à l'écoute et savez-vous adapter aux différents interlocuteurs (animateurs, ATSEM, enseignants et élus). Vous savez travailler en équipe et entretenir un bon relationnel. Vous possédez le sens du service public. Accessoirement, la bienveillance, la bonne humeur, la solidarité, l'entraide et la loyauté sont très appréciées. PRISE DE FONCTION Prise de poste au 01/04/2025-01/05/2025-01/09/2025 POUR PROPOSER VOTRE CANDIDATURE Lettre de motivation + Curriculum Vitae
AQUILA RH Annemasse, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients basé à la Roche/Foron (74), un Agent de montage(H/F). Vos missions: - Vous procédez au montage des pièces mécaniques - Vous contrôlez visuellement l'assemblage Poste en journée du lundi au jeudi de 8h-12h/12h45-16h30 et vendredi de 8h-12h Avantages : Très bon environnement de travail Entreprise à taille humaine Parking gratuit Votre CV sera également étudié pour d'autres postes que sur lequel(s) vous candidatez. Postulez, nous avons certainement un emploi fait pour vous ! Votre agence AQUILA RH d'Annemasse vous accompagne sur tout type de contrats, en Intérim en CDD et CDI. Avantages: Acompte hebdomadaire possible Dès la 1ère heure travaillée vous savez accès à notre club avantages « Couleur CE » Partenaire du FASTT, vous bénéficiez de nombreux services pour faciliter votre vie quotidienne (location d'appartement, crédit auto, garde d'enfant, location de véhicule...). Notre mutuelle intérimaire est automatiquement mise en place dès 414h de mission en intérim. Votre profil: Vous justifiez d'une expérience poste similaire
Rejoignez une équipe dynamique et engagée ! Qui sommes-nous ? Nous sommes une Entreprise Adaptée, engagée en faveur de l'inclusion. À compétences égales, priorité aux personnes disposant d'une reconnaissance travailleur handicapé. Le poste Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) pour rejoindre une équipe déjà en place sur un site client à Amancy. Vos missions : Démanteler des déchets électriques et électroniques Trier et conditionner les matériaux issus du démantèlement Dépolluer les déchets (ex. : retirer piles et batteries pour permettre leur recyclage) Les conditions de travail : Poste assis-debout pour le traitement des déchets électroniques Travail en équipe dans une ambiance bienveillante et dynamique 35h/semaine, du lundi au vendredi : 8h-12h et 13h-16h Convention collective du déchet Rémunération & Avantages : SMIC 13e mois (si plus de 6 mois d'ancienneté et présent(e) au 31/12) Accompagnement socio-professionnel pour une intégration réussie Intégration dans une équipe motivée et solidaire ! Processus de recrutement : PMSMP (Période de Mise en Situation en Milieu Professionnel) de 2 semaines CDD de 4 à 6 mois dans un premier temps avec possibilité d'évolution Vous êtes motivé(e), sérieux(se) et avez un bon savoir-être ? Venez contribuer à une mission essentielle pour l'environnement tout en intégrant une entreprise où l'humain est au cœur des priorités ! Postulez dès maintenant !
Woospeak, un organisme de formation, est à la recherche active d'un Formateur ou d'une Formatrice d'Excel pour l'un de ses clients situé à Vétraz-Monthoux (74100). La mission consistera à dispenser des formations en face à face. Nous recherchons des professionnels ayant une expérience préalable en tant que Formateur ou Formatrice d'Excel. Détails de l'offre : Nombre de postes : 1 Lieu de travail : Vétraz-Monthoux (74100) Type de contrat : CDD tout public ou Freelance Expérience exigée : 1 an Modalités de formation : Cours individuels ou en groupes. Si vous êtes passionné(e) par l'enseignement d'Excel que vous possédez l'expérience nécessaire, nous vous invitons à postuler dès maintenant.
Woospeak est un organisme de formation de langues et de bureautique.
AQUILA RH Annemasse, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients basé à Fillinges (74), un Agent de contrôle (H/F). Vos missions: Au sein de l'atelier contrôle : - Vous autorisez la libération des produits selon les critères définis - Vous contrôlez visuellement sous binoculaire et dimensionnellement la production - Vous contrôlez la libération des lots avant expédition et contrôle final - Vous réalisez le contrôle documentaire Poste en journée à Temps plein du Du lundi au vendredi Avantages : Très bon environnement de travail Entreprise à taille humaine Parking gratuit Votre CV sera également étudié pour d'autres postes que sur lequel(s) vous candidatez. Postulez, nous avons certainement un emploi fait pour vous ! Votre agence AQUILA RH d'Annemasse vous accompagne sur tout type de contrats, en Intérim en CDD et CDI. Avantages: Acompte hebdomadaire possible Dès la 1ère heure travaillée vous savez accès à notre club avantages « Couleur CE » Partenaire du FASTT, vous bénéficiez de nombreux services pour faciliter votre vie quotidienne (location d'appartement, crédit auto, garde d'enfant, location de véhicule...). Notre mutuelle intérimaire est automatiquement mise en place dès 414h de mission en intérim. Votre profil: Vous justifiez d'une expérience poste similaire Vous connaissez la technique de contrôle (choix du moyen de mesure), moyens de mesures. Vous savez lire comprendre un plan
Falconnet Paysage recherche un paysagiste qualifié, disposant soit d'un diplôme dans le domaine, soit d'une expérience en entretien extérieur. Missions principales : Entretien des espaces verts (fauchage, tonte, débroussaillage, plantation, etc.). Travail en extérieur sur divers chantiers. Conditions : Poste à pourvoir en CDD 9 mois, du lundi au vendredi. Déplacement sur les chantiers en véhicule de service. Panier repas et primes. Rémunération selon expérience, avec heures supplémentaires payées et majorées. (aux alentours des 2100€ net) Si vous êtes passionné par le travail en extérieur et souhaitez intégrer une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler !
Nous recrutons notre employé de restauration (F/H) à Pers-Jussy (74) en contrat CDI à temps complet. Au quotidien : Intégré à une équipe dynamique pilotée par un Chef Gérant, vous aidez à la préparation des entrées, plats chauds et desserts pour les 100 convives d'un centre accueil dédié au handicap. Vous participez aussi : A la santé des convives en vous assurant du respect des règles d'hygiène alimentaire et les préconisations médicales et nutritionnelles, A la gestion des approvisionnements (réception des marchandises et des inventaires), A la plonge, au nettoyage et entretien des matériels et locaux. Vous êtes : Formé à la restauration, vous avez une expérience réussie en restauration traditionnelle ou collective et maîtrisez les normes HACCP. La passion du métier guide vos actions au quotidien. Vos attentions et votre générosité accompagnent nos convives. Nous vous proposons : CDI temps plein basé à Pers-Jussy (74) Une cuisine réalisée avec des produits locaux et frais Rythme de travail pour un équilibre personnel/professionnel : 7h-15h ou 13h-20h + un week-end sur deux de repos Primes Mensuelles + 13ème mois + CSE Perspectives d'évolution avec plus de 1 000 sites dans toutes la France Avantage en nature repas, participation aux frais de transport en commun, mutuelle. Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.
L'agence Adecco recrute pour son client, basé à LA ROCHE SUR FORON (74800), en Intérim un Opérateur de Production (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur des boissons rafraîchissantes, reconnue pour son engagement envers la qualité et l'innovation. Avec un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel, notre client offre un cadre idéal pour épanouir vos compétences et contribuer à une entreprise en pleine croissance. Votre rôle consistera à assurer la production des boissons rafraîchissantes en respectant les normes de qualité et de sécurité. Vous serez chargé de surveiller et d'entretenir les équipements, ainsi que de participer à l'approvisionnement des lignes de production. De plus, vous serez amené à effectuer des contrôles qualité réguliers pour garantir la conformité des produits finis. Profil : Nous recherchons un candidat motivé et dynamique, ayant le sens des responsabilités et une capacité à travailler en équipe. Quelqu'un de rigoureux, engagé qui souhaite apprendre et motivé Une formation en production industrielle ou en agroalimentaire serait un atout, mais n'est pas obligatoire. Le contrat débutera dès que possible, avec des horaires de travail en équipe 3*8 temps plein. Cette opportunité vous permettra de rejoindre une équipe passionnée et de contribuer au succès de notre client dans un environnement stimulant et en constante évolution. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine du décolletage et basé à ST PIERRE EN FAUCIGNY (74800), un Opérateur de Tri auto/visuel (h/f). Vos principales missions seront : - Assurer le tri automatique et visuel des pièces - Contrôler la conformité des produits - Participer à l'amélioration continue des processus de tri Profil : Nous recherchons un Opérateur de Tri auto/visuel (h/f) avec au moins 2 ans d'expérience dans le domaine du décolletage. Vous devez être rigoureux(se), avoir un bon sens de l'observation et être capable de travailler en équipe. La conduite de machine industrielle est un plus. Le poste est à pourvoir dès que possible, avec une durée de travail en journée à temps plein. Notre client offre un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel, rejoignez-nous pour contribuer à des projets innovants et passionnants ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la production agroalimentaire, un opérateur de production pour une mission en intérim de 4 mois à Eteaux - 74800. Les horaires : - 2*8 (5h/13h ou 13h-21h) - Travail les week-end possible La rémunération : - Taux horaire 11.88EUR - Samedi +25% - Dimanche +100% - Heures de nuits +60% - Panier repas 4.20/j - IFM / ICCP - CET 5% Vos missions : - Assurer les opérations de production selon les consignes établies - Contrôler la qualité des produits fabriqués - Effectuer la maintenance de premier niveau sur les équipements - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur - Horaires de travail: 37 heures par semaine - Contrat en intérim de plusieurs semaines, mois - Capacité à suivre des consignes précises - Sens de l'organisation et rigueur dans le travail - Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène - Aucune formation spécifique requise Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, spécialisée dans l'agroalimentaire, en tant qu'opérateur de production pour une mission intérimaire de plusieurs mois Eteaux - 74800.
Manpower ANNEMASSE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de fabrication Longue mission (H/F) Notre client est une PME spécialisée dans la fabrication de solutions à destination de différents secteurs de l'industrie. En tant qu'opérateur de production H/F au sein d'une équipe, vous conduisez et suivez les procédés de production afin d'effectuer une série d'opérations manuelles liées au mélange, au collage ou à la découpe, à l'assemblage et au conditionnement des produits. Vos missions principales : En respectant les impératifs de production (qualité, délais, quantité, ... ), les normes d'hygiène et de sécurité et le port des Equipements de Protection Individuelle requis : - Vous identifiez les matières/produits nécessaires à la fabrication selon les indications fournies sur l'ordre de fabrication - Vous prélevez, collez, découpez les produits - Vous contrôlez la conformité du produit fabriqué, identifiez les anomalies et détectez les défauts d'aspect des produits - Vous renseignez les données de suivi de fabrication (quantités, incidents, ... ) et consignez les données d'activité (nombre de pièces, ... ) - Vous nettoyez et rangez la zone de travail (matériel, accessoires, ... ), et vérifiez l'état de fonctionnement des équipements. Le poste est basé à Gaillard en horaires de journée : 8h-12h15/13h15-16h45 du lundi au jeudi - 15h le vendredi, soit 37h par semaine. Salaire : 13/h. Mission de longue durée. Vous êtes méthodique, rigoureux(-euse) et professionnel(-le) dans l'application et le suivi des procédures de fabrication. Mais avant tout, vous êtes sérieux(-euse), assidu(-e) et motivé(-e) et avez envie de vous stabiliser sur une mission de longue durée. Cette mission vous intéresse ? Alors postulez à l'annonce ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CSE, CSEC, chèques vacances et bien plus encore).
Vous intégrerez l'un de nos sites clients prestigieux situé à Gaillard (74). En tant qu' Agent polyvalent des services généraux ( factotum et courrier) H/F, vous aurez diverses missions : Réception et tri courrier/ colis ; Enregistrement sur le fichier informatique de gestion de courrier les numéros bordereaux et recommandés de départ ; Gestion mails ; Gestion appels ; Commande fourniture, alimentation machines à cafés ; Création bordereaux d'envoies et mise à disposition; Vérification fontaines à eau ; Installation seconde œuvres ; Gestion prestataires ; Petits déménagements, maintenance préventive et corrective ; Vérifications salles de réunions. Profil : De nature autonome et rigoureux(se), vous savez faire preuve d'une grande adaptabilité. Vous êtes polyvalent, sérieux.se et vous aimez le travail en équipe. Avenant(e), vous savez êtes proche du client, tout en étant respectueux(se) et poli(e). Le port de charge n'est pas un problème pour vous. Vous disposez déjà d'une expérience sur un poste similaire et êtes obligatoirement titulaire du permis B. Informations de rémunération : Titres restaurant à Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% par l'entreprise ; Avantages liés au CSE (loisirs, cosmétiques, locations...) ; Prime d'assiduité à 55€ brut mensuels proratisée au temps de présence ; Rémunération : 11,88€ brut Horaires du poste : 8H30-16H30.
La société FMC (First Maintenance Company) est une branche du groupe Elior rattachée à la division Services. Nous sommes spécialisés dans la conciergerie d'entreprise à travers quatre activités principales (services courriers, prestations d'accueil, petite maintenance des installations et gestion de résidences).
*** POSTE NON LOGE *** Pour notre établissement de REIGNIER et au sein d'une équipe de 3 personnes, vous serez en charge de l'accueil et du service des clients. Vous aurez en charge la préparation des boissons et du service en salle (10 tables en moyenne). Vous travaillez sur une amplitude du lundi au dimanche en fonction des plannings de l'équipe, 3 types d'horaires mais sans coupure. Vous effectuez 32h00 semaine mais payées sur 35h00. Vous bénéficiez de 2 jours de congés consécutifs
AQUILA RH Annemasse, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients basé à Reignier (74), un contrôleur qualité (H/F). Vos missions: - Vous contrôlez la conformité des pièces avec utilisation d'appareils et moyens de mesures. - Vous suivez et contrôlez la production au niveau qualité, quantité. - Vous prévenez les responsables d'atelier en cas d'anomalie pour traitement incident Poste du lundi au vendredi en journée. Avantages : Très bon environnement de travail Entreprise à taille humaine Parking gratuit Votre CV sera également étudié pour d'autres postes que sur lequel(s) vous candidatez. Postulez, nous avons certainement un emploi fait pour vous ! Votre agence AQUILA RH d'Annemasse vous accompagne sur tout type de contrats, en Intérim en CDD et CDI. Avantages: Acompte hebdomadaire possible Dès la 1ère heure travaillée vous savez accès à notre club avantages « Couleur CE » Partenaire du FASTT, vous bénéficiez de nombreux services pour faciliter votre vie quotidienne (location d'appartement, crédit auto, garde d'enfant, location de véhicule...). Notre mutuelle intérimaire est automatiquement mise en place dès 414h de mission en intérim. Votre profil: Vous justifiez d'une expérience à un poste similaire Vous maitrisez les outils de métrologie et avez les bases sur les procédés d'usinage. Vous savez lire un plan
AQUILA RH Annemasse, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients basé à Annemasse (74), un Agent de conditionnement (H/F). Vos missions: - Vous conditionnez les fromages - Vous contrôle la conformité de l'emballage. Poste du lundi au vendredi de 6h à 15h (possible variable selon les commandes) Avantages - Prime panier - Prime équipe - Indemnité déplacement - Entreprise à taille humaine - Très bon environnement de travail - Parking gratuit Avancez dans vos projets professionnels avec l'agence AQUILA RH d'Annemasse Nous vous accompagnons sur tout type de contrats, en Intérim en CDD et CDI. Vous avez également accès à notre club avantages « Couleur CE » dès votre première mission travaillée. Partenaire du FASTT, nous vous aidons à bénéficier de nombreux services pour faciliter votre vie quotidienne (location d'appartement, crédit auto, garde d'enfant, location de véhicule...). Notre mutuelle intérimaire est automatiquement mise en place dès 414h de mission en intérim. Postulez, nous avons certainement un poste fait pour vous ! Votre profil: Vous justifiez d'une expérience à un poste similaire
AQUILA RH Annemasse, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients basé à Arbusigny (74), un Agent de conditionnement (H/F). Vos missions: Rattaché au service expédition, composée au total de 8 à 10 personnes, - Vous conditionnez les marchandises, - Vous approvisionnez la ligne de production, - Vous contrôlez et stockez les livraisons - Vous assurez la traçabilité et les enregistrements liés. Horaire hebdomadaire de 35h sur 5 jours travaillés du lundi au vendredi - Avec samedi travaillé possible et si samedi travaillé : 1 jour de repos dans la semaine. Horaires : de 6h à 14heures/15 heures, en fonction impératif de la production Avantages : Prime panier Indemnité kilométrique Très bon environnement de travail Entreprise à taille humaine Parking gratuit Votre CV sera également étudié pour d'autres postes que sur lequel(s) vous candidatez. Postulez, nous avons certainement un emploi fait pour vous ! Votre agence AQUILA RH d'Annemasse vous accompagne sur tout type de contrats, en Intérim en CDD et CDI. Avantages: Acompte hebdomadaire possible Dès la 1ère heure travaillée vous savez accès à notre club avantages « Couleur CE » Partenaire du FASTT, vous bénéficiez de nombreux services pour faciliter votre vie quotidienne (location d'appartement, crédit auto, garde d'enfant, location de véhicule...). Notre mutuelle intérimaire est automatiquement mise en place dès 414h de mission en intérim. Votre profil: Vous justifiez d'une expérience poste similaire - FLEXIBLE - RIGUEUR
Rattaché au Responsable de production, vous aurez pour missions principales : - Fabrication des produits -Etiquetage - mise en carton ,conditionnement. Horaires en journée : 7h/17h Le domaine de l'industrie vous intéresse et vous souhaitez acquérir de nouvelles compétences. Vous êtes dynamique, sérieux, fiable et motivé. De nature rigoureuse et attentif à la qualité, vous êtes précis dans votre travail et respectueux des consignes. Vous savez faire preuve de délicatesse, vous êtes appliqué et consciencieux dans votre travail. Vous êtes autonome. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Missions principales : - Installer le patient dans selon la préconisation médicale et lui apporter une assistance dans le cadre des différents transports. - Missions SAMU/ UPH - Rapatriements sanitaires (France/Europe) - Consultations/ hospitalisations - Transferts inter-hospitaliers - Réaliser des démarches médico-administratives - Réaliser les procédures de nettoyage et de désinfection - Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements et informer le responsable - Remplacement de nuits possible - Facturer les prestations - Transport bariatrique Formations: - Formation des nouveaux gestes - Suivi des formations annuelles Obligatoire : - Diplôme CCA/ADE - AFGSU2 - TARS - Vaccins obligatoires à jour (Hépatite obligatoire) - Permis (3 ans de permis ou 2 ans si conduite accompagnée) Profils - Avoir le sens du relationnel - Motivé(e) et dynamique Avantages : - Régulation à la semaine - Prime d'habillage et déshabillage, prime d'assiduité, indemnités repas, indemnités dimanche/férié 30€, - Prime PPV de 200/1000€ suivant ancienneté - Prime de fin de saison 675€ - Heures supplémentaires majorées, extras possibles - Mutuelle ,prévoyance
Adecco Bonneville recrute pour l'un de ses clients situé à Annemasse, société industrielle spécialisée dans les encres de packaging, un Opérateur de production H/F sur du long terme L'opérateur réalise les opérations de production, conformément aux ordres de fabrication (OF), aux procédures, aux instructions de travail et aux bonnes pratiques de fabrication mises en place. Les missions : Il assure les opérations de maintenance de premier niveau telles que définies dans les instructions de travail. Il s'assure de la disponibilité des matières et des équipements. Il alerte le leader d'équipe en cas d'anomalies, d'aléas ou d'incidents. Il nettoie, range son poste de travail et maintien les équipements en bon état. Il respecte scrupuleusement l'organisation du secteur : FIFO, Kanban, etc . Il remplit minutieusement les ordres de fabrication. Il pilote des fabrications en essais industriels. Il peut conduire des engins de manutention en respectant les consignes de sécurité. Il participe aux passations de consignes avec les autres opérateurs. Il exécute le plan de charge dans les priorités prévues (exemple: 8h/12h/15h). Il travaille avec le service industrialisation en cas de besoin. Il remplit les feuilles de marche des machines et les différents fichiers Excel. Il réalise les changements de lots et matières suivants les consignes. Il respecte les horaires de travail et les pauses accordées et rend compte au leader d'équipe de ses absences et retards. Il participe aux enquêtes qui suivent un incident (accident du travail, presque accident, déversement, non qualité, retards clients, etc.). Votre profil : Vous êtes une personne minutieuse, motivée et sérieuse. Vous avez une première expérience en industrie, Vous avez envie d'apprendre un nouveau métier ? Alors n'attendez plus et postulez !! Informations complémentaires : Poste en horaires d'équipe 3*8 4h 12h / 12h 20h / 20h 04h Lieu de mission : ANNEMASSE Prise de poste dès que possible avec une rémunération attractive ! Rejoindre ADECCO c'est bénéficier d'un Comité d'Entreprise avantageux :) : (avoir travaillé 911 heures de travail dans les 12 derniers mois) Prime vacances de 200€ /an Prime sports & loisirs de 120€ /an 8 tickets Ciné par trimestre à 4,50€ le ticket Chèque culture d'un montant de 240€ par trimestre, Le CE prend en charge 50% du montant de votre commande Compte Epargne Temps à 6% FASTT pour des aides sur le logement, et la mobilité... La mutuelle "Intérimaire santé"
Arrête de scroller ! TU AS TROUVÉ !! Prospection, visite client et négo.. C'est ton truc ? 60% de ton temps est dédié à la conquête de nouveaux clients et à l'animation de ton portefeuille sans oublier ton réseau de partenaires emploi régionaux. Pour satisfaire tes clients, ta mission est d'identifier les meilleurs profils afin de réussir le bon matching, en tant que partenaire de carrière, tu veilles au bon déroulement des missions et à la fidélisation des Talents. Ça te tente ? Pour te faciliter la vie, nous te proposons . Des outils digitaux "INnovants", une période d'intégration personnalisée de 6 mois, un package attractif avec un salaire fixe de 27 768€ brut/an et un variable déplafonné, une amplitude horaire : 8h -12h et 14h-18h du lundi au vendredi, un équilibre vie pro-vie perso avec 23 jours de RTT et 1 journée de télétravail par semaine, dès la validation de ta période d'essai, et bien d'autres avantages. Choisir Randstad, groupe certifié Top Employer, c'est s'assurer de rejoindre une entreprise où l'on peut s'épanouir, évoluer et travailler dans des conditions optimales.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) pour la confection des sandwichs, traiteur et snacking, aide en pâtisserie. Poste du mardi au dimanche de 5h à 12h (selon planning).
Boulangerie-Pâtisserie et salon de thé.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) serveur(se) pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à offrir à nos clients une expérience chaleureuse et conviviale. Profil recherché : Nous recherchons une personne dotée des qualités suivantes : Excellente présentation et très bon relationnel avec les clients Souriant(e), agréable et attentive aux besoins des clients Autonome et organisé(e) dans le service Compétente pour la prise de commandes et la maîtrise des encaissements Ponctuelle, dynamique et capable de travailler en équipe Une expérience dans un poste similaire est souhaitée, mais les profils motivés seront également étudiés. Ce que nous offrons : Jours de travail modulables en fonction de l'équipe et de vos préférences Organisation souple avec un maximum de 2 à 3 journées en coupure par semaine (suivant le contrat) Poste nourri lors de vos jours de travail (non logé) Un cadre de travail agréable et des collègues investis Horaires du lundi au vendredi de 11h45 à 14h45 avec un service supplémentaire si besoin un samedi ou un soir Si vous êtes motivé(e) par un poste stimulant et souhaitez rejoindre une équipe accueillante, envoyez-nous votre candidature dès maintenant. Nous serions ravis d'échanger avec vous !
Rejoignez La Fabrique, un lieu unique où l'ambiance chaleureuse et conviviale règne en maître. Situé au cœur de la vie nocturne d'Amancy, notre établissement est l'endroit idéal pour les amateurs de cocktails créatifs et de soirées animées. En tant que Barman(aid), vous serez au centre de cette effervescence, prêt(e) à concocter des boissons qui sauront ravir nos clients fidèles et les nouveaux venus. Vous rejoindrez une équipe passionnée, où chaque membre joue un rôle dans le succès de notre bar. Si vous avez le sens du service, un talent pour le mélange des saveurs et une envie de travailler dans une atmosphère décontractée et festive, alors ce poste est fait pour vous. Venez ajouter votre touche personnelle à notre carte et faire partie de l'aventure "La Fabrique" ! Horaires travail : 39H, du lundi au samedi, 16h - 1h, 2 jours de congés par semaine dont le dimanche. Tâches : - Créer de nouveaux cocktails, shooters. - Contribuer à enrichir le contenu de la carte. - Participer à l'organisation de nos évènements et contribuer à l'ambiance de ceux ci. - Maintenir l'espace du bar propre et bien rangé, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. - Accueillir les clients de manière chaleureuse et professionnelle et prendre leurs commandes. - Préparer et servir des boissons selon les recettes établies et les préférences des clients. - Promouvoir nos produits et fidéliser notre clientèle. - Gérer les paiements de manière efficace et sécurisée, tout en maintenant une caisse exacte. - Gérer les stocks de boissons et de fournitures, et passer des commandes au besoin. - Réaliser le service en salle. Compétences requises : - Expérience souhaitée en tant que barman(aid) dans un bar, un restaurant ou un club. - Capacité à créer et servir une variété de boissons alcoolisées et non alcoolisées. - Excellentes compétences en service à la clientèle avec un comportement convivial et accueillant. - Disponibilité pour travailler les soirs et les week-ends. - Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique et rapide avec autonomie, rigueur et organisation. - Sens du service, de l'écoute et esprit d'équipe. - Un excellent sens du de l'initiative et un relationnel au top. Avantages : - Service continu en soirée uniquement. - Une équipe jeune, motivée et dynamique. - Possibilité de créer vos propres cocktails. - Environnement de travail intéressant et divertissant. - Rencontres enrichissantes avec notre clientèle. - Pourboires en plus des rémunérations.
Votre rôle au sein de l'agence est essentiel. Vous êtes l'interlocuteur(rice) direct(e) de toutes les personnes qui entrent en contact avec l'agence et assurez une parfaite communication au sein de l'équipe afin d'apporter un suivi client irréprochable. Vous accueillez les clients (physiquement, au téléphone et par e-mail) et répondez à leurs demandes dans le respect de la qualité de service CENTURY 21. Vous êtes garant(e) de la qualité de la communication de l'agence sur l'ensemble des supports de diffusion dont vous êtes responsable tels que la vitrine, les réseaux sociaux, le site Internet de l'agence, Vous contribuez pleinement à l'efficacité et à l'efficience de l'équipe commerciale mais aussi à l'image de marque de l'entreprise. Vous assurez les missions administratives liées à l'activité de l'agence et coordonnez l'organisation commerciale en appui de l'équipe commerciale et du manager.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) serveur(se) pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à offrir à nos clients une expérience chaleureuse et conviviale. Profil recherché : Nous recherchons une personne dotée des qualités suivantes : Excellente présentation et très bon relationnel avec les clients Souriante, agréable et attentive aux besoins des clients Autonome et organisé(e) dans le service Compétente pour la prise de commandes et la maîtrise des encaissements Ponctuelle, dynamique et capable de travailler en équipe Une expérience dans un poste similaire est souhaitée, mais les profils motivés seront également étudiés. Ce que nous offrons : Jours de travail modulables en fonction de l'équipe et de vos préférences Organisation souple avec un maximum de 2 à 3 journées en coupure par semaine (suivant le contrat) Poste nourri lors de vos jours de travail (non logé) Un cadre de travail agréable et des collègues investis Horaires d'ouverture du restaurant Du lundi au samedi : service du midi de 11h45 à 14h45 Du jeudi au samedi : service du soir de 18h45 à 22h45 Fermé le dimanche Si vous êtes motivé(e) par un poste stimulant et souhaitez rejoindre une équipe accueillante, envoyez-nous votre candidature dès maintenant. Nous serions ravis d'échanger avec vous !
Vous avez en charge le conditionnement des fruits et légumes Vous travaillez sur plonge pour mise en barquettes, palettes, en colonnes pour stocker en chambre froide. Poste avec port de charge Horaires : 8h00-12h00 du lundi au vendredi
Vous exercez vos missions d'Assistant(e) Social(e) Spécialisé(e) au sein du pôle travail (3.5h) et du pôle Habitat (14h). Les missions principales - Accueillir des demandes de personnes sans prise en charge et/ou extérieure au département. - Informer et orienter les personnes accompagnées et leurs familles. - Contribuer à améliorer les conditions de vie des personnes accompagnées sur le plan social, sanitaire, économique, familial, culturel et professionnel. - Soutien à la parentalité des personnes accompagnées en alien avec les services de l'aide sociale à l'enfance, de la PMI selon les besoins identifiés. - Assurer la gestion et le suivi du dossier social de la personne accompagnée dans le cadre de son dossier unique. - Assurer la médiation, la pise en charge et la résolution de problématiques administratives et sociales. - Activités spécifiques à l'ESAT : accompagner la gestion des démarches administratives liées aux départs en retraite si besoin, veiller à la mise en place de la complémentaires santé de l'ESAT, participer aux réunions d'admission des travailleurs. Les compétences - Travailler en autonomie aussi bien qu'en équipe et rendre compte de son activité. - Savoir adapter ses comportements à ses interlocuteurs. - Organisation, efficacité, respect
L'association Nous Aussi ?uvre dans le secteur médico-social en accompagnant des personnes en situation de handicap à tous les âges de leur vie (300 salariés, 9 établissements et services répartis sur plusieurs sites dans un rayon de 15 kilomètres, 310 usagers).
L'association "Nous Aussi" recherche un(e) assistant(e) social(e) à mi-temps pour assurer la prise en charge des adultes en situation de handicap au sein de 2 établissements situés sur le site de Vetraz-Monthoux (10% ESAT + 40% HABITAT). Le rôle de l'Assistant(e) social(e) : Vous êtes un lien important entre les familles et les établissements. Votre mission est d'accueillir les familles, les conseiller, les informer et les accompagner dans le suivi administratif. Vous assurerez la gestion et le suivi du dossier social de l'usager. Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire au sein de l'établissement ainsi qu'avec les partenaires extérieurs. La connaissance du secteur médico-social est un atout. Conditions de travail : CDI, 17h30 hebdomadaires Congés supplémentaires 18 jours par an CSE
LSA FRANCHISE, 1er réseau de franchise en conciergerie haut de gamme recherche un(e) Chargé / Chargée de communication ****en contrat d'apprentissage**** Missions : Afin de participer à la mise en œuvre d'un plan de communication et au développement de son activité commerciale. Vous participerez activement aux missions suivantes : - Structurer et mettre en forme un plan de communication / bibliothèque de sujets qui seront diffusés dans le cadre de campagnes sur divers réseaux sociaux, - Réalisation et suivi de campagnes sur réseaux sociaux - Révision de tous les supports de communication internes - Conception de nouveaux outils pour les supports de communication externes - Mise à jour régulière du prochain site internet, en phase avec la stratégie de la Direction - Participer à l'organisation de prochains évènements type conventions, animations... Vous avez : - Une aisance avec les outils de communication digitale - Un esprit créatif - Un excellent relationnel
PERIODE : du 04.05 au 31.08.2025 MISSIONS : Sous l'autorité du Chef de Bassin, assurer la surveillance et garantir la sécurité de la clientèle en application du P.O.S.S et de la réglementation en vigueur. Renseigner et conseiller la clientèle avec bienveillance. Pendant la période d'ouverture au public, au sein d'une équipe de 6 M.N.S, assurer la surveillance de l'Espace Aqualudique qui se compose de : . 1 bassin d'apprentissage . 1 bassin de natation découvert : 25 mètres - 5 couloirs . 1 bassin de natation semi-couvert : 20 mètres - 5 couloirs . 1 pataugeoire . 1 toboggan avec bassin de réception DIPLOME REQUIS : BNSSA à jour de recyclage OBLIGATOIRE
Sous la responsabilité directe de la direction du centre aquatique, les agents seront chargés de l'entretien ménager du centre aquatique et de l'accueil du public. Missions principales : - Effectuer le nettoyage des locaux et des surfaces du centre aquatique (hall d'entrée, sanitaires, douches, vestiaires.) - Trier et évacuer les déchets courants (vider les poubelles intérieures et extérieures) - Contrôler l'état de propreté des locaux et remplir le registre - Contrôler la péremption et l'approvisionnement en matériels et produits - Nettoyer les matériels et les machines après usage - Se servir des centrales de dilution et ranger méthodiquement les produits après utilisation - Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler au Chef de bassin ou aux techniciens - Accueillir et renseigner les usagers dans les espaces de change - Faire respecter le règlement intérieur aux usagers (secteurs dont il a la charge) Participer à l'application du POSS (Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours) : un des maillons de la chaine de secours, il guide les secours jusqu'à l'endroit de l'accident, il aide à l'évacuation du bâtiment en cas de besoin PROFIL RECHERCHE Une formation ou expérience de nettoyage en piscine serait un plus. Autonomie dans l'exécution des travaux confiés. Connaissance et application des règles d'hygiène et de sécurité (manipulation de détergents, centrale de dilution, autolaveuse.). Respect des protocoles de nettoyage. Respect des consignes. Rigueur, organisation, discrétion, polyvalence. Qualités relationnelles et capacité à travailler en équipe. TRAVAIL : - Travail du lundi au dimanche - Horaires du matin, du midi, de l'après-midi ou en journée en fonction des périodes - Travailleur isolé ou en binôme Temps lissé sur la période : 35h / semaine (juillet/aout) Possibilité de renouveler le C.D.D. sur les saisons suivantes Poste à pourvoir du 02/05/2025 au 03/10/2025.
- Vous souhaitez évoluer au sein d'une équipe soudée? - Vous voulez travailler des produits locaux et créer du "fait maison" ? Alors le poste d'Employé(e) de Restauration H/F chez LEZTROY SAVOY dans la cuisine centrale de Saint Pierre en Faucigny est probablement fait pour vous ! Dans notre belle Région, au sein d'une cuisine centrale, vos principales missions seront les suivantes : - Préparation des ingrédients pour la cuisine - Mise en barquette des préparations - Thermocellage des barquettes individuelles et étiquetage - Dispatche et ilotage des plats - Conduite d'un 3.5T pour chargement des tournées - Travailler dans le respect des règles d'hygiènes (HACCP) Vous avons plusieurs horaires disponibles du lundi au vendredi : - 06h30 à 14h30 - 08h30 à 16h30 Votre profil : - Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et avez un bon sens relationnel - Le poste demande de la polyvalence et un bon esprit d'équipe Compétence et Qualités: - Savoir, lire, écrire, compter - Ponctualité, polyvalence, capacité d'adaptation - Une expérience en cuisine collective serait un atout Nos avantages : 13ème mois / Salaire en BRUT / Mutuelle familiale / Prévoyance / Repas midi / Participation + Intéressement
Vous souhaitez évoluer au sein d'une équipe soudée ? Vous voulez travailler des produits locaux et de saison ? Alors le poste de Conducteur de Ligne H/F chez LEZSAISONS est probablement fait pour vous ! Au sein de notre entreprise de transformation et de distribution de produits locaux, sous la responsabilité de votre Chef de Production, vos missions sont les suivantes : - Vous assurez la fabrication des différentes gammes de produits dans le respect des modes opératoires process, des critères de qualité et de sécurité alimentaire ( lavage, épluchage, découpe des fruits et légumes, transformation des produits en soupe, compote, mayonnaise, sauce de salade, sauce tomate, atelier de découpe de fromage et atelier de conditionnement des produits préparés) - Vous êtes garant(e) de la qualité du produit, de la réalisation des tests qualité et hygiène (PH, poids, texture), alerter en cas de non-conformité, - Vous avez une bonne connaissance des règles HACCP - Vous supervisez et encadrez l'équipe d'opérateurs de lignes. - Vous assurez les étapes de contrôle process. - Vous gérez les nettoyages des machines et du matériel. Votre profil : Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et respectez les procédures. Le poste demande de la polyvalence et un bon esprit d'équipe. Formation à la prise de poste. Compétences & Qualités requises : Savoir lire, écrire, compter Ponctualité, capacité d'adaptation Maîtrise des règles d'hygiènes et procédures HACCP Nos avantages : 13ème mois / Mutuelle Familiale / Prévoyance / Repas midi / Participation + intéressement
Contact : LEZSAISONS - Justine THIERY - 590 avenue Charles de Gaulles 74800 La Roche sur Foron ou par mail : jthiery@leztroy.fr
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour les secteurs d'Annecy, Bonneville, Annemasse, Thonon les Bains, des ambulanciers (H/F) diplômés d'état. Vous serez en charge des transports médicalisés des patients pour leurs rendez-vous médicaux. Trajets départementaux, régionaux et nationaux. Vous assurez des permanences pour le SAMU. Être titulaire du diplôme d' ambulancier diplômé d'état (ADE) OBLIGATOIREMENT, permis jaune et AFGSU 2 en cours de validité. Horaires du lundi au dimanche avec jours de congés.
Vous serez en charge de : - Démarrer et suit la production des lignes de soufflage - Suivre le conditionnement des produits finis - Contrôler les produits finis fabriqués - A la charge du nettoyage des postes de production - Respecter les règles d'hygiène et de Sécurité Vous travaillez dans un environnement propre. Poste en 3*8 - 40h semaine, équipe tournante toutes les 6 semaines. Nous recherchons une personne sérieuse, qui souhaite s'investir dans son travail et intégrer une équipe dynamique et constructive. Présentation de l'entreprise et du poste sur demande pour organiser votre accueil. Candidature par mail.
ALPA est spécialisée dans la fabrication d'emballages en matières plastiques
Vous serez en charge du transport médicalisé des patients pour leur rendez-vous médicaux. Trajet régionaux et départementaux. *************Vous êtes titulaire de la carte professionnelle de conducteur de taxi.************** Salaire à définir selon profil.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
REJOIGNEZ L'EQUIPE IPAC ! Vous êtes passionné(e) par l'éducation et souhaitez contribuer à la réussite professionnelle des étudiants ? L'IPAC vous offre une opportunité unique ! A PROPOS DE L'IPAC : EDUSERVICES, leader français de l'alternance post-bac, regroupe des écoles d'enseignement supérieur privé, incubatrices de talents puisant leur force dans l'innovation ! EDUSERVICES détient une filiale, l'IPAC, qui est le premier acteur de l'enseignement supérieur privé sur l'Arc Alpin (de Grenoble à Genève) depuis 40 ans. L'IPAC propose différentes filières de formations certifiantes et diplômantes auprès de près de 4000 étudiants. Rejoindre l'IPAC c'est travailler vers un objectif commun : aider les étudiants à réaliser leurs projets professionnels ! Alors si cela vous parle la suite devrait vous intéresser : L'IPAC RECRUTE : Le Campus d'Annemasse recherche un(e) Coordinateur pédagogique. Vous avez à cœur d'aider les étudiants à concrétiser leurs projets professionnels ? Vous souhaitez jouer un rôle clé dans leur réussite ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! VOTRE FUTUR METIER : En tant que Coordinateur pédagogique, vous jouerez un rôle clé. A ce titre : Vous coordonnez les acteurs clés : Vous jouez un rôle central entre le corps professoral, les étudiants et la Direction. Vous organisez et planifiez : Vous gérez les emplois du temps des formations et des examens. Vous assurez un suivi administratif de qualité : Vous garantissez l'excellence de nos formations par une gestion administrative rigoureuse. Vous supervisez les évaluations : Vous organisez les contrôles continus et les examens. VOTRE PROFIL : Le métier de Coordinateur Pédagogique est fait pour vous si : - Vous êtes diplômé(e) de l'enseignement supérieur - Vous justifiez d'une expérience dans le domaine de la formation - Vous êtes reconnu(e) pour votre excellente communication et votre sens de la réactivité - L'organisation, la polyvalence et l'adaptabilité sont vos points forts - Votre excellence relationnelle n'est plus à prouver - Vous vous épanouissez dans un environnement en perpétuel évolution CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : Nous vous proposons : - Un CDI à pourvoir dès que possible - Un temps de travail de 35 heures du lundi au vendredi - Une rémunération fixe de 2350€ brut mensuel Mais rejoindre l'IPAC c'est également bénéficier : - D'un environnement dynamique qui permet de travailler au sein d'une équipe passionnée et engagée - D'opportunités de développement et d'évolution - D'avantages tels que les titres déjeuners, la prime de participation, une mutuelle attractive ou encore un CSE actif - D'avoir un impact positif en contribuant à la réussite des étudiants et à leur insertion professionnelle Alors n'attendez plus et postulez : l'aventure IPAC n'attend plus que vous !
Contexte : La MJC Annemasse, association d'éducation populaire du territoire d'Annemasse intervient en animation sociale et culturelle auprès de l'ensemble de la population du territoire de l'agglomération annemassienne proposant activités régulières, accueil de loisirs, action jeunesse et espace famille, et gère salle de cinéma, radio, espace d'exposition. Dans le cadre de son action en direction des familles du territoire, au sein du pôle animation sociale, la MJC anime des espaces familles, porte des actions de soutien à la parentalité et accompagne vers de l'activité et de l'animation locale. 35h hebdomadaires en CDI, réparties du mardi au samedi. peut être amené à travailler les dimanches et en soirée pour certaines actions. L'animateur.rice a la charge de mettre en œuvre les axes opérationnels du projet associatif de la MJC, notamment en animant le projet famille. Il.elle fait vivre les espaces de rencontre, favorise la participation de tous les publics aux activités et évènements de la MJC. Il.elle met plus particulièrement en œuvre les actions de la MJC auprès des familles. Les missions nécessitent une disponibilité réelle, potentiellement en soirée, les week-ends et pendant les vacances scolaires. Connaissance des problématiques liées à la famille et à la parentalité, les dispositifs sociaux - Structuration et dynamisme de la participation des habitants dans les projets de la MJC - Intervention auprès d'un public diversifié (enfants, adolescents, adultes, familles, .) - Analyse des besoins et les caractéristiques du public accueilli pour construire et mettre en œuvre des projets d'animation adaptés à la diversité sociale et culturelle des adhérents et usagers de l'association. Candidature à adresser au secrétariat de la MJC Annemasse info@mjc-annemasse.fr avant le 30/04/25 CV et lettre de motivation à l'intention du Directeur.
La MJC Annemasse, association d'éducation populaire du territoire d'Annemasse, intervient en animation sociale et culturelle auprès de l'ensemble de la population du territoire de l'agglomération annemassienne proposant activités régulières, accueil de loisirs, actions jeunesse...
L'institut d'études et de sondages QUALIMARKET recherche des enquêteurs/enquêtrices dans votre département. Missions ponctuelles tout au long de l'année 1/Visites mystère situées dans votre ville ou aux alentours (Automobile, Banque, Prêt-à-porter, Restauration, Transport, etc.) L'enquête consiste à demander des renseignements dans un point de vente. Un questionnaire est à compléter à la fin de la visite. 2/Face à face en sortie de caisse ou en rue La mission consiste à interroger des personnes sur des sujets de grande consommation à l'aide d'une tablette. Profil Homme ou femme, bonne présentation, bon contact et bonne élocution. Vous êtes sérieux, rigoureux et organisé, vous avez le sens de l'observation et du contact. Rémunération Salaire + frais kilométriques remboursés au réel
aquila RH Annemasse, acteur du recrutement en intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, un Préposé à la cuisine h/f Temps complet et temps partiel possible Service du midi/et ou du soir Avantages: Adhésion Mutuelle et CE possible Acompte à la semaine Espace intérimaire en ligne Club avantage (Réductions et bons d'achats) Offre parrainage Vos missions: Dans un établissement offrant une cuisine généreuse et authentique, vous serez en charge de : - Assister les chefs cuisiniers dans la préparation des plats haut de gamme - Préparer les ingrédients, y compris les découpes de viande, les sauces, les fonds, etc. - Participer à la mise en place avant le service et au nettoyage après le service - Respecter les normes strictes de présentation et de qualité des plats - Suivre les recettes et les procédures établies par l'équipe de cuisine - Maintenir l'ordre et la propreté des postes de travail Votre profil: Formation en cuisine ou expérience pertinente dans un établissement gastronomique (un atout) Capacité à travailler efficacement dans un environnement rapide Connaissance des normes d'hygiène alimentaire et de sécurité
La Ville d'Annemasse recherche pour sa Direction Cohésion sociale et politique de la ville : Un CHARGE DE MISSION POLITIQUE DE LA VILLE (H/F) - recrutement par voie statutaire ou contractuelle - La direction Cohésion sociale et politique de la ville est composée de 9 agents, dont 3 agents au sein du service Politique de la ville (conception, mise en œuvre et participation à des projets de développement local et social, dans l'objectif de dynamiser le quartier prioritaire du Perrier - Livron - Château Rouge : Contrat engagement quartier 2030, Cité éducative, PRE, NPNRU, etc.), et 5 agents au sein de l'Espace de vie sociale (structure ouverte à tous et agréée par la CAF de Haute-Savoie, visant à œuvrer pour la vie de quartier, l'animation collective, et l'appui vers l'accompagnement individuel). Récemment créée, la direction Cohésion sociale et politique de la ville porte également le projet de création d'une maison de quartier - centre socioculturel au cœur du quartier du Perrier à l'horizon 2026, en cogestion avec la MJC MPT d'Annemasse - ce nouvel équipement a vocation à rayonner sur l'ensemble du territoire, et plus spécifiquement sur les quartiers du Perrier et de Romagny. Placé sous l'autorité du Directeur Cohésion sociale et politique de la ville (CS-PV), le chargé de mission Politique de la ville est chargé du pilotage de la démarche de mise en récit et de valorisation des quartiers du Perrier (QPV) et de Romagny (hors QPV), par l'animation notamment des dispositifs relatifs à la politique de la ville (contrat de ville, gestion urbaine et sociale de proximité, etc), avec l'ensemble des partenaires de terrain. En tant que chargé de mission Politique de la ville, vous assurez la mise en œuvre des orientations stratégiques de la Ville en matière de cohésion sociale et de développement local, sur les quartiers du Perrier-Livron-Château Rouge et de Romagny. Afin d'animer les dynamiques de ces deux quartiers, vous êtes responsable de l'accompagnement de tout projet contribuant tant au développement social et urbain qu'à l'amélioration des ambiances. Ces projets sont ainsi les leviers opérationnels, pour activer l'attractivité des quartiers, et construire, avec les acteurs de terrain, un récit partagé. Pour engager les projets dans une dynamique collaborative, les missions confiées nécessitent une forte présence sur le terrain, afin de créer et conserver un lien de confiance et de proximité avec l'ensemble des acteurs œuvrant sur les quartiers (associations, acteurs économiques, acteurs institutionnels, habitants, bailleurs, etc.). A ce titre, vous serez en charge de : 1. Concevoir et mettre en œuvre la stratégie de mise en récit des quartiers du Perrier et de Romagny, pour amorcer une dynamique positive autour des quartiers centrée sur leurs atouts 2. De contribuer à la mise en récit et au développement des quartiers Mettre en œuvre et évaluer les dispositifs et actions du contrat de ville (Contrat Engagement quartier 2030), Formation : Formation supérieure (Bac + 4/5) en sciences sociales, économiques, humaines, aménagement du territoire, urbanisme, sciences politiques Une première expérience significative sur un poste similaire ou en gestion de projets urbains et sociaux est appréciée Compétences : Savoirs - Bonne connaissance du contexte local et du territoire - Bonne connaissance des dispositifs politique de la ville - Bonne connaissance de l'organisation, des institutions, des acteurs et des réseaux du secteur de la politique de la ville - Bonne connaissance en communication Savoir-faire - Travail en collaboration avec différents acteurs (milieu associatif, institutionnel, etc.) - Pilotage et gestion de projet - Organisation et animation de réunions, de manifestations, etc. - Développement de partenariats - Expertise en marketing territorial et en gestion de projets complexes DATE LIMITE : 25 avril 2025
Rattaché(e) à la Directrice générale et en collaboration avec le Responsable Qualité, vous développerez des actions de communication de l'association APRETO en réalisant en priorité son rapport d'activité 2024. Activités principales : Réaliser le rapport d'activité 2024 en menant des interviews des salariés. Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre de la stratégie de communication de l'organisme. - Développer l'image et l'attractivité de l'APRETO tant en interne qu'en externe. Concevoir et réaliser des supports de communication variés (print et digitaux). Créer et réaliser des vidéos pour la communication interne et externe. Contribuer à l'amélioration continue. Votre profil : Nous recherchons une personne créative, force de proposition et réactive. Elle doit être autonome, rigoureuse et organisée, avec une bonne capacité d'écoute et un excellent relationnel. La capacité à travailler en transversalité et à s'adapter à différents contextes est essentielle. Une maîtrise des outils de communication, de graphisme et de gestion de projets est également requise.
Postes à pourvoir sur ANNEMASSE et VILLE-LA-GRAND Vous accompagnerez des élèves porteurs de handicap dans les apprentissages et/ou dans les actes de la vie quotidienne au sein de leur établissement scolaire. Vos missions : - Aide aux déplacements, - Aide en classe Contrat de 24h/semaine annualisé, sans travail pendant les vacances scolaires. Formation de 60 heures Vous devez impérativement être titulaire d'un BAC (idéalement, diplôme Sanitaire et Social) ou posséder un diplôme dans le domaine sanitaire et social (min. CAP PETITE ENFANCE) ou avoir travaillé avec des personnes en situation de handicap pendant plusieurs mois dans le privé ou le public.
Nous recherchons un(e) serveur/serveuse motivé(e) et passionné(e). Responsabilités : - Accueillir chaleureusement les clients et les installer à leurs tables - Présenter le menu, répondre aux questions et recommander des choix basés sur les préférences des clients - Prendre les commandes avec précision et efficacité - Servir les plats et boissons de manière rapide et professionnelle - S'assurer de la satisfaction des clients tout au long du repas - Participer au nettoyage et à la préparation des tables pour les prochains clients - Communiquer étroitement avec la cuisine et l'équipe pour assurer un service fluide - Respecter les normes de sécurité et hygiène en vigueur Planning à définir ainsi que les jours de repos. Horaires: 10H30-14H30 / 18H30-22H30 Possibilité de logement. CDI avec 2 mois d'essai.
La Ville d'Annemasse recherche, pour sa Direction des Ressources Humaines, un gestionnaire de retraite et de carrière (h/f) - Expérimenté dans la Fonction Publique - Recrutement par voie statutaire ou contractuelle - Au sein d'une équipe de 10 agents, l'agent recruté sera chargé de mettre en œuvre, dans le cadre des dispositions légales et réglementaires, la gestion des dossiers de retraite, le traitement de la carrière des fonctionnaires (positions administratives, promotion interne, avancement de grade.) et la gestion des médailles, en support de l'équipe de 5 gestionnaires de paie. Sous l'autorité de la Responsable de l'unité paies, carrières et gestion du temps, vous serez chargé : Des missions suivantes : 1. Traitement des dossiers de retraite CNRACL : Simulation de retraite des agents à N- 2 ans de l'âge de retraite Traitement des demandes de retraite progressive Liquidation des dossiers de retraite des agents relevant de la CNRACL Rétablissement au régime général si besoin 2. Campagne annuelle de promotions avancement de grade et promotion interne : Mise à jour état général, Vérification des conditions et repérage des agents promouvables, Demande d'avis et élaboration des tableaux d'avancement, Classement des agents promus, Prise des arrêtés d'avancement de grade et de promotion interne 3. Gérer certaines positions administratives des fonctionnaires et leur traitement : Suivre les positions administratives des agents fonctionnaires et prendre les arrêtés correspondants (disponibilité, échelons, nomination et renouvellement par détachement.) Assurer la notification de ces arrêtés, leur classement au dossier Assurer la réalisation des registres des arrêtés annuellement 4. Assurer les déclarations de vacance d'emploi : Faire les déclarations de vacance d'emploi nécessaires pour les renouvellements (pour fonctionnaires en détachement) et dans le cadre de la campagne de promotions 5. Assurer le traitement et suivi des dossiers administratifs des fonctionnaires en mutation Saisir les carrières des nouveaux fonctionnaires dans le logiciel CIRIL à réception du dossier administratif d'un agent fonctionnaire arrivant par mutation Faire le tableau de suivi des dossiers administratifs des agents sortants par mutation 6. Création et mise à jour de modèles d'arrêtés et de contrats : Création de modèles d'arrêté et mise à jour de modèles existants Création de modèles de contrat et mise à jour de modèles existants 7. Campagne des médailles du travail : mise à jour tableau des agents, repérage des agents éligibles, traitement des dossiers de demande de médaille pour CDG et d'autres activités : En appui des gestionnaires de paie/carrière : Faire les reprises de services antérieurs en cas de nomination stagiaire Faire la transmission des dossiers administratifs des agents sortants par mutation Participer à l'archivage des dossiers administratifs Soulever les problèmes et anomalies rencontrés dans la carrière Demander les titres de recette aux Finances (congés paternité, CET.) Suivre les échéances des contrats et faire le point, en collaboration avec le DRH, avec les gestionnaires de paie sur le renouvellement des contrats ou non, faire les déclarations de vacance d'emploi nécessaires pour les renouvellements de contrat Faire les courriers de non renouvellement des contrats, Compétences Savoirs : - Maîtrise des outils informatiques (word, excel) et des logiciels RH spécifiques (CIRIL, dotelec) - Maîtrise du statut de la Fonction Publique Savoir-faire : - Mettre en œuvre la législation statutaire et juridique et contrôler son application dans le cadre de la gestion de carrière et de retraite - Etre organisé et savoir répondre aux exigences d'une gestion échéancière - Qualités rédactionnelles Date limite de dépôt des candidatures : 30 avril 2025 Poste à pourvoir le plus rapidement possible
AQUILA RH Annemasse, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients basé à Annemasse (74 - Haute Savoie), un Agent de montage assemblage mécanique (H/F). Vos missions: - Vous procédez au montage de grosses pièces mécaniques. - Vous effectuez le câblage selon le plan/schéma technique. - Vous contrôler la conformité des pièces produites. Poste en journée du lundi au vendredi. Avantages : Tickets restaurants Très bon environnement de travail Entreprise à taille humaine Parking gratuit Votre CV sera également étudié pour d'autres postes que sur lequel(s) vous candidatez. Postulez, nous avons certainement un emploi fait pour vous ! Votre agence AQUILA RH d'Annemasse vous accompagne sur tout type de contrats, en Intérim en CDD et CDI. Avantages: Acompte hebdomadaire possible Dès la 1ère heure travaillée vous savez accès à notre club avantages « Couleur CE » Partenaire du FASTT, vous bénéficiez de nombreux services pour faciliter votre vie quotidienne (location d'appartement, crédit auto, garde d'enfant, location de véhicule...). Notre mutuelle intérimaire est automatiquement mise en place dès 414h de mission en intérim. Votre profil: - Vous justifiez d'une expérience à un poste similaire en industrie - Vous savez lire un plan, utiliser les appareils de mesures - Vous savez lire et écrire le français
Notre client recherche une personne passionnée, douée d'une solide connaissance des végétaux et désireuse de mettre en oeuvre son savoir-faire en maçonnerie paysagère et en création de parcs et jardins haut de gamme. - Préparer le matériel nécessaire à l'exécution des chantiers dans le respect des normes de sécurité - Effectuer des travaux de création et de maçonnerie paysagère, notamment la plantation, la réalisation de massifs, la pose de terrasses, l'engazonnement et l'aménagement haut de gamme - Utiliser ses connaissances en reconnaissance des végétaux pour choisir les espèces appropriées à chaque projet - Assurer l'entretien de premier niveau du matériel utilisé, en garantissant son bon fonctionnement et sa longévité - Faire preuve d'une réelle passion pour le métier d'ouvrier paysagiste, afin d'élever chaque projet à un niveau d'excellence - Travailler principalement sur le bassin lémanique, montrant une bonne capacité d'adaptation aux différents environnements et types de projets. Nous avons le plaisir de vous proposer une opportunité en intérim, avec un salaire à la hauteur de vos compétences : 13EUR de l'heure, agrémenté de primes attractives. Grâce à ce contrat, vous bénéficierez d'une grande flexibilité et d'horaires adaptés à votre vie professionnelle et personnelle, tout en étant rémunéré à votre juste valeur. C'est une occasion à saisir pour tous ceux qui recherchent une situation stable et motivante, alors ne perdez pas une seconde ! Pour relever les défis de ce poste d'Ouvrier paysagiste H/F, nous recherchons un profil ayant acquis une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine, passionné par son métier et disposant d'un sens aigu du détail pour la réalisation des travaux de création et de maçonnerie paysagère. Votre connaissance en reconnaissance des végétaux sera un réel atout. Liste des compétences et qualités essentielles pour le poste : - Expérience de 1 à 2 ans en tant qu'Ouvrier paysagiste ou dans un domaine connexe - Passion pour le métier de paysagiste, illustré par un engagement à la qualité du travail fourni - Solide connaissance en reconnaissance des végétaux, démontrant une compréhension approfondie des différentes espèces et leurs soins appropriés - Capacité à préparer le matériel nécessaire à la réalisation des chantiers, garantissant une exécution efficace et organisée - Compétence dans l'exécution des travaux de création et de maçonnerie paysagère, comme la plantation, l'aménagement des massifs, la pose de terrasses, l'engazonnement et les aménagements haut de gamme - Responsabilité pour l'entretien de premier niveau du matériel utilisé, démontrant une approche consciencieuse et professionnelle de la gestion des outils de travail.
Votre agence MENWAY recherche pour l'un de ses clients , un opérateur de production (H/F). Vos missions seront les suivantes : Réaliser diverses opérations manuelles sur lignes de production automatisées Mise en conditionnement Respecter les mesures d'hygiène et de sécurité. Horaire en équipe : 2x8 ou 3x8 Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Précision, minutie, travail en équipe, respect des procédures de travail, d'hygiène et de sécurité seront indispensables à la réussite de ce poste. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Votre agence Menway Emploi de Thonon les bains acteur local du marché du travail, met à disposition son expertise pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi. Nous recherchons pour notre client un Agent de production h/f dans le cadre d'une mission d'Intérim.
Notre agence Adéquat de Annemasse recrute des nouveaux talents : Opérateur de production en 3x8(F/H) Missions : - Fabrication des produits chimiques : pesage, mélange (port de charges lourdes) - Assurer les différentes étapes du process - Respecter les spécifications de chaque produit, les consignes de sécurité et de protection de l'environnement, la qualité, les coûts et les délais - Poste sur informatique Horaires 3x8 : alternance sur 3 semaines : 4h-12h / 12h-20h / 20h-4h Disponibilité complète sur Juillet et Août Profil : - Expérience en industrie CHIMIE, PHARMACEUTIQUE, AGRO-ALIMENTAIRE appréciée - Connaissance SAP - A l'aise avec l'informatique - Savoir compter, lire et écrire en français - Personnes motivées pour missions prévues de longue durée - Capacité à travailler en équipe, bon relationnel Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ########## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
AQUILA RH Annemasse, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients basé à Annemasse (74), un Agent de contrôle (H/F). Vos missions: - Vous effectuez des Contrôles finaux des pièces au niveau visuel, dimensionnel - Vous contrôlez la conformité des pièces au niveau visuel et avec utilisation d'appareils de mesures. Poste du lundi au vendredi Avantages : Très bon environnement de travail Entreprise à taille humaine Parking gratuit Votre CV sera également étudié pour d'autres postes que sur lequel(s) vous candidatez. Postulez, nous avons certainement un emploi fait pour vous ! Votre agence AQUILA RH d'Annemasse vous accompagne sur tout type de contrats, en Intérim en CDD et CDI. Avantages: Acompte hebdomadaire possible Dès la 1ère heure travaillée vous savez accès à notre club avantages « Couleur CE » Partenaire du FASTT, vous bénéficiez de nombreux services pour faciliter votre vie quotidienne (location d'appartement, crédit auto, garde d'enfant, location de véhicule...). Notre mutuelle intérimaire est automatiquement mise en place dès 414h de mission en intérim Votre profil: Vous justifiez d'une expérience similaire en contrôle visuel et en contrôle dimensionnel Vous avez déjà utilisé un pied à coulisse, un micromètre et un projecteur de profil
AQUILA RH Annemasse, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients basé à Annemasse (74), un Agent de conditionnement (H/F). Vos missions: Vous procédez au conditionnement des produits Vous contrôlez la conformité du conditionnement. Poste en équipe 2x8 : 1 semaine matin et une semaine après midi Avantages : Prime panier Indemnité kilométrique Très bon environnement de travail Entreprise à taille humaine Parking gratuit Votre CV sera également étudié pour d'autres postes que sur lequel(s) vous candidatez. Postulez, nous avons certainement un emploi fait pour vous ! Votre agence AQUILA RH d'Annemasse vous accompagne sur tout type de contrats, en Intérim en CDD et CDI. Avantages: Acompte hebdomadaire possible Dès la 1ère heure travaillée vous savez accès à notre club avantages « Couleur CE » Partenaire du FASTT, vous bénéficiez de nombreux services pour faciliter votre vie quotidienne (location d'appartement, crédit auto, garde d'enfant, location de véhicule...). Notre mutuelle intérimaire est automatiquement mise en place dès 414h de mission en intérim. Votre profil: Vous justifiez d'une expérience poste similaire en industrie
*** POSTE NON LOGE *** Au sein d'une équipe de 4 personnes, dans un bar tabac presse, vous serez amené à effectuer le service en caisse et au bar. Vous aurez 2 jours de congés non consécutifs par semaine, jeudi et dimanche HORAIRE 13h - 20h Poste ouvert à tous avec possibilité de formation.
** POSTE NON LOGE ** Nous cherchons un RECEPTIONNISTE POLYVALENT (H/F) en CDI Horaires: 7h-12h le samedi, dimanche, lundi, mardi, mercredi Repos : Jeudi et vendredi 25h/ semaine SMIC HORAIRE soit 1188€ brut/mois soit 918€ net Début : Lundi 21/04/2025 Voici une description du poste : - Aider aux petits-déjeuners tous les matins - Vérifier les arrivées et départ du jour et du lendemain - Faire la feuille des femmes de chambre et informer les femmes de chambres en cas de modification - Assurer le bon accueil et la bonne facturation des clients - Assurer la propreté des espaces communs et du poste de travail - Tenir correctement la caisse et la vérifier - Répondre aux emails et aux messages dans les extranets - Imprimer la feuille des petits déjeuners pour le lendemain - Assurer la bonne communication entre les services (lire les consignes et transmettre les informations aux bonnes personnes) - Régler les problèmes techniques simples (changer une table de nuit, remplacer un flexible de douche, changer une télécommande, déboucher une douche.) - Informer la direction en cas de problème techniques plus complexes - S'assurer que les espaces extérieurs soient bien tenues (poubelles rentrée, cendriers vidés, extérieurs propres et sans déchets) Votre profil : Vous êtes doté(e) d'un excellent sens de l'accueil, d'une grande rigueur dans la gestion des départs et facturation, ainsi que d'une maîtrise professionnelle de l'anglais pour communiquer avec la clientèle internationale. Votre organisation vous permet de gérer efficacement les tâches quotidiennes. Polyvalent(e) et réactif(ve), vous savez résoudre les problèmes techniques simples et assurer la propreté des espaces communs et extérieurs. Vous veillez également à maintenir une tenue soignée et une image irréprochable, reflétant les standards de l'hôtel. Au plaisir de vous rencontrer.
Nous recherchons un(e) Gestionnaire de Copropriétés. L'agence est située au cœur de ville d'ANNEMASSE Sous la responsabilité de la Direction d'agence, vous serez en charge d'un portefeuille de copropriétés. Vos missions : - Tenue des réunions de Conseils Syndicaux et Assemblées Générales. - Veiller à la production des devis et contrats nécessaires. - Etablissement des budgets et ordres du jour pour les Assemblées Générales. - Rédaction, édition et signature des Procès-verbaux en AG. - Appliquer les décisions prises en Assemblées Générales. - Gestion financière des copropriétés. - Gestion des travaux : validation des devis, souscription d'assurances, présence aux réunions de chantier. - Gestion des sinistres. - Vous effectuez les visites régulières sur les immeubles. Profil recherché : De formation spécialisée en immobilier (BTS professions immobilières, DUT-BUT carrières juridiques, Licence professionnelle activité juridique ou formation spécifique en immobilier : ICH, ESPI), vous avez déjà une première expérience réussie dans ce domaine. Vous êtes autonome, motivé(e), volontaire, impliqué(e) dans votre travail, d'esprit rigoureux, organisé(e), respectueux(se) de vos engagements, doté(e) du sens de la communication vous savez gagner la confiance de vos interlocuteurs. Votre aisance relationnelle et votre sens du contact constituent de véritables atouts. Date d'embauche : selon disponibilité Nous rejoindre, c'est aussi bénéficier d'avantages : TR, Mutuelle famille/Prévoyance prise en charge à 100 % par l'employeur, 35 h et RTT, remboursement de 50 % des frais de transport en commun, CSE (bons cadeaux mariage, naissance, noël...), place de parking à disposition. Intégrer notre Société c'est également de belles opportunités de carrière. Venez échanger avec nous sur vos motivations à propos du poste. A bientôt !
Descriptif collectivité : Le Syndicat situé au centre de la Haute-Savoie (10 minutes de Genève, 30 minutes d'Annecy, de Chamonix et de Thonon-les-Bains) est gestionnaire de l'eau potable et l'assainissement sur le territoire de 30 communes depuis le 1er janvier 2020 avec plus de 50 000 habitants, environ 60 agents et 21 840 abonnés. Les agents travaillent sur 4 sites différents. Détail structure : Ce territoire comprenant la totalité des bassins versants lui permet de disposer de ressources variées en eau potable (sources gravitaires en haut de bassins et nappes phréatiques en vallée), et de mettre en place une utilisation saisonnière de ces différentes ressources. La principale station d'épuration vient d'être agrandie à 80 000 EH avec méthanisation des boues et revente du gaz vers le réseau GrDF. Toutes les études techniques sont réalisées en interne. Les programmes annuels d'investissement s'élèvent à environ 3 M€ en eau et 3 M€ en assainissement. L'équipe de releveurs dynamique et sympathique est composée de 3 personnes. Sous la responsabilité du responsable de la gestion du parc de compteurs, le titulaire du poste a pour missions essentielles : 1- Effectuer les contrôles d'index des abonnés des communes membres 2- Effectuer les contrôles ponctuels d'index suites à des mouvements d'abonnés 3- Décharger le portable et envoyer les informations vers le système informatique centralisé 4- Exploiter les listings pour traiter les anomalies et assurer le suivi des dossiers quand il y a une fuite 5- Optimiser la gestion des données issues de la relève en lien avec le service SIG (réorganisation des tournées, localisation des compteurs, numérotation des regards-compteurs) 6- Assurer la petite maintenance des compteurs et les renouveler si besoin 7- Renseigner les abonnés sur le prix de l'eau, la qualité de l'eau et les procédures en cas de fuite 8- Missions ponctuelles pour le service eau potable en fonction du besoin relevant du chef d'équipe eau potable, secteur Risse-Thy-Vallée Verte 9- Astreintes du service eau potable LIEU D'AFFECTATION DU POSTE Scientrier au pôle technique : 502 route de Bidaille - 74930 - SCIENTRIER - GPS:46.1204193, 6.3070415 CONTRAT Le poste à pourvoir est un poste sur emploi permanent statutaire (mutation, détachement, liste d'aptitude) susceptible d'être occupé par des agents contractuels. REMUNERATION Statutaire + régime indemnitaire + titres restaurant (valeur faciale : 9 € avec participation employeur à 50 %) + action sociale (CNAS) + participation employeur à la protection sociale complémentaire si contrats individuels labellisés (7 € / mois pour la prévoyance et 15 € / mois pour la mutuelle) DATE DE PRISE DE FONCTION Le plus tôt possible MODALITES DE CANDIDATURE : La lettre de motivation et le CV sont à envoyer à l'attention de Monsieur le Président du Syndicat des eaux des Rocailles et de Bellecombe à l'adresse du siège du Syndicat : 85, route de Serry - ZA de Findrol - 74250 - Fillinges ou via notre site internet : https://www.s-rb.fr/ Formulaire disponible dans la rubrique « Actualités » ou dans la rubrique « Recrutement » (située tout en bas de la page d'accueil). Les documents électroniques sont à nommer comme suit : « NOM CV » + « NOM LM ».
Notre agence Adéquat de La Roche sur Foron recrute un Contrôleur de production (H/F) pour l'un de ses clients situé à Amancy. Prise de poste rapidement - horaires de journée Vos futures missions : - Prélèvement des pièces sur les machines aux fréquences définies - Contrôle volant - Contrôle feu vert - Contrôle des côtes et saisie de celles-ci dans notre ERP - S'assurer des saisies de productions dans notre ERP Profil : - Maîtriser les moyens de mesures - Maîtriser la lecture de plans complexes - Être à l'aise avec l'informatique et la saisie des données - Connaître les procédés de production Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Votre mission consiste à câbler des armoires et des coffrets et les raccorder aux machines dans le respect des schémas électriques et des règles de sécurité : * Câblage des coffrets et des armoires électriques à partir des schémas électriques * Câblage des machines à partir des schémas et de la nomenclature électrique transmise par le BE * Contrôle visuel de la machine et mise sous tension Compétences souhaitées : * Savoir lire et interpréter un schéma électrique * Connaitre les principes de base de l'électrotechnique et les normes de sécurité électrique * Apprécier travailler en équipe, * Faire preuve de dextérité, d'habileté manuelle et de rigueur De formation type BAC pro, BTS/DUT en électricité / électromécanique ou électrotechnique, vous possédez une première expérience réussie dans un environnement industriel, idéalement dans la fabrication de machines spéciales ou de lignes de production. Des déplacements fréquents sont à prévoir en France et à l'étranger. Une formation technique est prévue pour débuter sur notre site de Contamine-sur-Arve (74). Nous vous proposons un CDI à temps plein au sein d'une entreprise familiale à taille humaine, à pourvoir dès que possible. Avantages : * Package rémunération avec primes associées aux déplacements * 13ème mois, * Prime de participation, * Prime d'interessement, * Mutuelle familiale, * Prévoyance, * RTT * CE
Nous recherchons un opticien diplômé pour travailler dans une ambiance de travail agréable. Personne autonome motivée et polyvalente! vous devez être en mesure de réaliser toutes les tâches propre à la gestion d' un magasin d optique, que ce soit en terme d atelier, de réfraction ou adaptation lentilles comme en communication et marketing. nous recherchons également une personne pour un contrat en alternance, CAP, BTS ou licence
Magasin d optique indépendant depuis 2006
La Direction de l'Eau et de l'Assainissement garantit l'accès à une eau potable de qualité et en quantité. Elle assure le traitement et la gestion des eaux usées via son réseau d'assainissement. Le service usine de dépollution assure la gestion et le traitement des eaux usées grâce à des traitements biologiques et physico-chimiques. Il garantit la préservation des milieux naturels dans lesquels les eaux seront rejetées. Assurer l'entretien général des bâtiments du site : propreté, éclairage, prise de courant, interrupteur, portes, réseau de ventilation, garde-corps. Etre l'interface UDEP pour l'entretien des espaces verts ainsi que toute intervention extérieure dans le cadre de l'entretien ou la sécurisation des bâtiments dans le cadre de la stratégie déployée par Annemasse Agglo. Participer ponctuellement à des actions d'intervention de l'équipe de maintenance du site. Entretien général des bâtiments techniques Il s'agit de contrôler quotidiennement les bâtiments et leurs équipements, de détecter et signaler toute dégradation ou anomalie. Des interventions de maintenance courante, préventives ou curatives, sont réalisées dans des domaines tels que l'électricité, la plomberie, la menuiserie et la serrurerie. Un plan de mise aux normes est mis en œuvre et régulièrement mis à jour pour répondre aux exigences réglementaires, tout en organisant le travail selon le planning et l'occupation des locaux. Gestion des espaces verts Dans le cadre de la stratégie déployée par l'agglomération, il faut assurer le suivi opérationnel et l'organisation des interventions des prestataires pour les espaces verts. Un plan d'entretien des espaces verts est élaboré et régulièrement mis à jour pour en garantir l'efficacité. Un reporting est effectué auprès du responsable technique et/ou du responsable de service pour assurer un suivi précis et une gestion optimale des espaces verts. Rejoignez Annemasse Agglo et profitez d'une expérience professionnelle enrichissante dans un environnement stimulant. Que vous soyez fonctionnaire ou non, ce poste est ouvert aux titulaires ainsi qu'aux candidats en CDD de 3 ans. Organisation du temps de travail : Un poste de 39h par semaine. De plus, dès votre embauche, vous bénéficierez de 25 jours de congés annuels et 22 jours de RTT pour une année complète. Des avantages financiers attractifs : Une prime de fin d'année ainsi qu'une prime variable en fonction de votre évaluation professionnelle. Des titres restaurant pour vos repas. Un remboursement à hauteur de 75 % de votre abonnement de transport en commun pour vos trajets domicile-travail. Une participation à votre protection sociale complémentaire pouvant aller jusqu'à 50 € par mois pour la mutuelle et 25 € par mois pour la prévoyance. Accès à un environnement de travail enrichissant : Le Comité National d'Action Sociale (CNAS) vous offre de nombreux services et prestations (www.cnas.fr). L'Amicale du personnel d'Annemasse Agglo organise régulièrement des activités et manifestations. Des ateliers bien-être (culture et sport) gratuits, accessibles dans les structures d'Annemasse Agglo. Vous êtes une personne observatrice, réactive, autonome et avec un état d'esprit constructif afin de vous intégrer dans une équipe accueillante ? Vous êtes polyvalent dans les petits travaux et l'entretien des bâtiments (électricité, plomberie, serrurerie) tel que : la mise à disposition de moyens (fixation murale, montage d'armoire, prise d'eau, etc...) et le maintien de la propreté des bâtiments, l'identification de l'éclairage défectueux et de la serrurerie défectueuse ? N'hésitez pas, ce poste est fait pour vous !
La Direction de l'Eau et de l'Assainissement s'engage à garantir l'accès à une eau potable de qualité et en quantité, tout en assurant le traitement et la gestion efficace des eaux usées via notre réseau d'assainissement. Au cœur de notre mission, le service usine de dépollution joue un rôle crucial en assurant le traitement des eaux usées à travers des procédés biologiques et physico-chimiques de pointe. Nous nous engageons également à préserver les écosystèmes naturels en veillant à la qualité des rejets. Ocybèle, notre unité de dépollution de renommée, représente un véritable laboratoire d'innovation, avec des projets ambitieux en cours et à venir. En rejoignant Ocybèle, vous aurez l'opportunité de participer à ces projets passionnants, notamment la réhabilitation de nos infrastructures existantes, le traitement des micropolluants, ainsi que la refonte de certains de nos processus clés. Nous recherchons des esprits dynamiques et ambitieux pour rejoindre notre équipe et contribuer à ces projets innovants. Si vous êtes prêt à relever des défis stimulants et à participer à une aventure passionnante dans le domaine de l'eau et de l'assainissement, alors ne tardez plus à nous rejoindre ! Les missions qui vous attendent Sous la responsabilité du Responsable du site, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion et le succès de nos projets. Vos principales missions incluront : Suivi des Chantiers de Réhabilitation et Travaux Neufs : - Vous superviserez des projets passionnants de génie civil, de montage d'équipements, d'électricité et d'automatisme. - Vous serez le garant de l'avancement et de la qualité des travaux, assurant que chaque étape se déroule conformément aux plans et aux normes. Interface entre Projets d'Investissement et Exploitation : - En tant que relais local, vous faciliterez la communication et la coordination entre les équipes de projet et d'exploitation. - Vous veillerez à ce que les besoins et les contraintes de l'exploitation soient pris en compte dans les projets d'investissement. Gestion des Impacts et Planification : - Vous évaluerez l'impact des travaux sur l'exploitation quotidienne et la sécurité. - Vous proposerez des solutions innovantes et planifierez les interventions pour minimiser les interruptions et maximiser l'efficacité. Mises à Disposition et Conformité : - Vous assurerez les mises à disposition des équipements du côté Maître d'Ouvrage, garantissant leur disponibilité et leur fonctionnalité. - Vous serez attentif à la conformité des réalisations par rapport aux marchés, veillant au respect des standards de qualité et des délais. Accompagnement des Entreprises Extérieures : - Vous serez le point de contact principal pour les entreprises extérieures intervenant sur nos équipements. - Vous les accompagnerez durant leurs interventions, garantissant une collaboration harmonieuse et une réalisation efficace des travaux. En plus de l'opportunité passionnante de travailler au sein de notre équipe dynamique, nous offrons une gamme d'avantages attrayants pour rendre votre expérience encore plus enrichissante. Avantages Sociaux : Tickets Restaurants. Remboursement des frais de transport domicile/travail. Annemasse Agglo participe à la protection sociale complémentaire de ses agents. Comité d'entreprise : le CNAS. Conditions de Travail Flexibles : Organisation de Travail Équilibrée : Profitez d'une organisation de travail sur 5 jours, avec un total de 39 heures hebdomadaires. Congés et RTT : Vous bénéficierez de 25 jours de congés annuels, ainsi que de 22 jours de RTT, vous offrant la possibilité de prendre du temps pour vous reposer, vous ressourcer et profiter de vos loisirs. Astreinte : Pour ceux qui recherchent des opportunités d'évolution et de responsabilité supplémentaires, notre poste propose également des astreintes, offrant une expérience variée et stimulante.
Entretien / maintenance dans un établissement scolaire : - entretien des bâtiments (petits travaux de peinture, plomberie, électricité, réparations diverses...) - entretien des espaces verts - gestion des déchets (dépôt à la déchetterie)
Nous recrutons un employé polyvalent H/F en crêperie pour les week-end. Vous aurez pour missions et responsabilités : - Assurer le service client - Prendre les commandes - PREPARER ET SERVIR CREPES/GAUFRES/SMOOTHIES etc... - Maintenir la propreté des espaces de restauration et des équipements - Contribuer à la satisfaction des clients en répondant à leurs besoins et demandes - Travailler en équipe et en autonomie Ce que nous attendons de vous : - Faire preuve de ponctualité, - Avoir une bonne présentation, - Respecter les règles d'hygiène et de Sécurité Compétences : - Personne minutieuse - Expérience dans un lieu de restauration rapide/snackerie de préférence - Connaissance des normes d'hygiène alimentaire - Capacité à travailler sous pression tout en maintenant un service de qualité Type d'emploi : CDD Rémunération : SMIC Période de travail : Week-end Nombre d'heures : A convenir
1 - Définition du poste : L'Infirmier(e) en pratique avancée (IPA) participe à la prise en soins globale des résidents dont le suivi lui est confié par un ou des médecins et dans le cadre d'un protocole d'organisation signé par le ou les médecins et l'IPA Missions de coordination du parcours du résident Missions d'évaluation des pratiques professionnelles et de formation. MISSIONS PRINCIPALES Les missions essentielles assurées par le service de l'infirmier en pratique avancée se situent à 2 niveaux : ACTIVITES CLINIQUES Collabore en coordination avec le médecin coordonnateur et le cadre supérieur de santé : Evaluer cliniquement le résident dans son ensemble. Réaliser l'EGS selon les profils de résidents - Recueillir, interpréter et synthétiser les données issues de l'examen clinique et de l'EGS - Prescrire et évaluer les bilans paracliniques de suivi dans son domaine d'intervention (orientation vers un professionnel si besoin) - Renouveler ou adapter les posologies des traitements, les dispositifs médicaux et le matériel - Alerter le médecin de toutes situations identifiées à risque - Coordonner, en collaboration avec le médecin, la mise en œuvre des traitements - Planifier et coordonner le suivi du patient - Elaborer un plan de soins personnalisé, en collaboration avec le médecin traitant - Participer à l'organisation du travail en équipe - Concevoir, mettre en œuvre et évaluer les actions de prévention et d'éducation thérapeutique (avec attention particulière à l'aidant et l'entourage) - Tracer l'activité dans le dossier patient - Organiser des rencontres famille AUTRES ACTIVITES - Initier, proposer et participer à la mise en œuvre des actions d'évaluations et d'amélioration des pratiques professionnelles - Initier, proposer et participer à la mise en œuvre de sensibilisation des équipes et d'actions pédagogiques de terrain - Favoriser la diffusion et l'application des bonnes pratiques gériatriques auprès des équipes - S'engager dans la démarche qualité en s'appuyant sur les référentiels des EHPAD (HAS, Pathos, GIR, DARI, .) - Mener des travaux de recherche et une veille documentaire - Initier, proposer et participer à la mise en œuvre d'actions de questionnement éthique - Initier, proposer et participer à la mise en œuvre de sensibilisation des équipes et d'actions pédagogiques de terrain - Favoriser la diffusion et l'application des bonnes pratiques gériatriques auprès des équipes - S'engager dans la démarche qualité en s'appuyant sur les référentiels des EHPAD (HAS, Pathos, GIR, DARI, .) - Mener des travaux de recherche et une veille documentaire - Initier, proposer et participer à la mise en œuvre d'actions de questionnement éthique QUALITES ATTENDUES (Aptitudes, qualités et comportement professionnel) - Collaborer au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans le respect de son domaine de compétence - Sens de l'organisation et de la rigueur professionnelle - Témoigner d'une démarche de Leadership clinique infirmier - Capacité d'adaptation au changement - Ouverture d'esprit, écoute et capacités d'adaptation aux situations diverses - Esprit d'initiative de créativité et autonomie professionnelle - Positionnement dans le respect de la confidentialité et du secret professionnel - Analyser et évaluer les situations cliniques des patients confiés et maîtriser les outils d'évaluation clinique validés - Prendre des décisions complexes dans le domaine des soins, dans le respect du droit du patient, de l'éthique professionnelle et du code de déontologie de la profession et en accord avec le médecin Conditions : - Poste du lundi au vendredi - Horaires de journée à convenir - 25 CA et 15 RTT
L'hôpital Andrevetan est un établissement de Santé qui est situé au centre la Haute-Savoie, à La Roche sur Foron. Bâtiment neuf totalement reconstruit en 2017, Il dispose d'une capacité de 212 lits et places. Il est aussi membre du Groupement Hospitalier du Territoire « Léman-Mont Blanc »
ACTUAL Bonneville recherche pour son client, un Mécanicien Dépanneur expérimenté en matériel agricole et/ou TP. Le poste est situé à Amancy (74). Sous l'autorité du Chef d'Atelier, vous serez chargé en autonomie de gérer : - L'entretien courant et les révisions périodiques du matériel; - Les diagnostiques de 1er niveau comprenant l'essai, le contrôle avec appareils de mesure et l'interprétation de la documentation technique; - Les opérations de réparations, réglages et contrôles d'organes mécaniques, pneumatiques ou hydrauliques; - La réalisation de soudures simples; - Le contrôle de la bonne utilisation du matériel et de l'entretien préventif réalisé par nos chauffeurs et conducteurs. L'ensemble des opérations de Maintenance préventive et corrective concerne les engins, camions et fourgons ainsi que les installations fixes de notre client. Le poste : A pourvoir de suite pour une durée de 6 mois, reconductible. Les avantages : Panier repas 7,30EUR/jours travaillés. Votre profil : Issu(e) d'une formation mécanicien de maintenance des matériels agricoles ou mécanicien réparateur de matériels de chantier et de manutention ou similaire, vous justifiez de plus de 3 ans d'expérience sur un poste semblable. Vous avez des connaissances diverses en mécanique, électricité, hydraulique et soudure. Vous êtes rigoureux, réactif, fiable et appréciez travailler en toute autonomie. Vous êtes titulaire : - De l'ADR 1.3 Réception de carburants; - De l'Habilitation Electrique BR/BC; - Du permis B. C'est un plus si vous savez utiliser le logiciel de gestion du matériel et si vous êtes titulaire d'un permis C voir CE.
Adecco Bonneville recrute pour l'un de ses client un COLORISTE H/F. Vos missions : Au sein de l'équipe du laboratoire Paper & Board, vous effectuerez des recherches de teintes pour les clients et vous réaliserez les dossiers de tirages de présentation Vous apporterez un support à l'équipe technique pour la préparation des dossiers et des appels d'offres. Vous rédigerez des rapports Et vous participerez à la vie du laboratoire (maintien des conditions de travail, 5 S, propreté des postes de travail, métrologie, respect des règles QHSE) Formation : Vous avez un Bac+2/3 scientifique, idéalement chimie ou mesures physiques Expérience : Vous avez au moins une expérience réussie de travail en équipe dans un laboratoire Organisation et rigueur : Vous faites preuve de réactivité et d'adaptabilité pour gérer plusieurs sujets avec méthode et dans un temps court Vous êtes à l'aise avec l'informatique et vous avez déjà utilisé SAP (ou autre ERP) Informations complémentaires : 38 heures / semaine Horaires de journée Taux horaires : 13.50€ Brut / heure prise de poste dès que possible contrat de travail temporaires
La Fédération Pax Romana est un institut de recherche et de formation destiné à soutenir l'activité du Mouvement International des Etudiants catholiques (MIEC) dans les domaines suivants: - la formation des responsables de l'association au niveau national, continental ou international, - la recherche de méthodes pédagogiques nouvelles à partir des expériences vécues par les étudiants, pour développer la qualité de la formation. - la proposition de stages permettant aux étudiants de mettre en œuvre les connaissances acquises Nous voulons maintenant développer ses activités en recrutant un directeur. Il assurera les responsabilités habituelles d'un directeur d'association avec les spécificités suivantes : - Identifier les besoins de formation de l'association Miec et de ses membres, ce qui nécessite une longue expérience de l'animation d'un réseau de jeunes au niveau international. - Définir des programmes de formation - Réaliser les sessions de formation qui peuvent se faire en présentiel soit décentralisé soit au centre situé à la Roche, ou en virtuel. - Elaborer les contenus pédagogiques en particulier des tutoriels vidéos. - Assurer l'évaluation des sessions réalisées et mener les recherches pour les améliorer Le travail se fait en journée, il comporte une part importante d'activités en ligne, et peut nécessiter des déplacements internationaux.
Le Miec, Mouvement international des Etudiants Catholiques, créé à Fribourg en 1921, est présent dans 80 pays et reconnu comme ONG auprès de l'ONU. Il a décidé de créer un institut appelé Fédération Pax Romana. Cet institut a une double mission: 1- formation des responsables de l'association au niveau local et prestations extérieures, 2- recherche à partir des expériences vécues par les étudiants, pour développer des méthodes nouvelles et accroître la qualité de la formation.
Technicien qualifié pour: - Entretien/ réparations et installations de matériels spécifiques aux véhicules de loisirs / spéciaux/ professionnels. - Carrosserie sur véhicules de loisirs (camping-cars). - Installations / réparations/ modifications électriques et photovoltaïques autonomes sur véhicules poids lourds/ VL.
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans un secteur porteur un Technicien contrôle qualité et métrologie (H/F) en CDI à Reignier. Vos missions seront de : -Préparer les outillages de métrologie pour les ateliers en fonction des gammes de contrôle et des besoins de la production -Participer à la création des gammes de contrôle dans le logiciel -Prendre en charge la gestion des moyens de mesure : entrée et sortie du matériel, envoi en étalonnage, création des nouveaux outillages, gestion de la base de données GMM et validation des certificats étalonnages. -Gérer les non-conformités et transmettre les demandes d'analyse d'impact Vous serez en relation direct avec les fournisseurs de métrologie et les laboratoires d'étalonnage. Vous serez en horaires de journée sous 39 heures hebdomadaires. Vous avez de l'expérience sur un poste similaire et vous maitrisez la gestion des moyens de mesure ainsi que la lecture de plans. Si vous pensez correspondre au profil attendu, n'hésitez pas, postulez !
aquila RH Annemasse, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, un(e) Livreur en véhicule léger (H/F) Poste en journée Du lundi au vendredi Salaire fixe + primes (paniers repas, primes d'encaissement...) Prime d'encaissement Avantages : Adhésion Mutuelle CET 5% possible Acompte à la semaine Espace intérimaire en ligne Club avantage (Réductions et bons d'achats) Offre parrainage Mission longue durée Vos missions: En qualité de livreur VL, vos missions sont les suivantes : - Préparation de la tournée au dépôt - Organisation des livraisons - Chargement/Déchargement du camion - Vente additionnels et encaissement - Entretien du véhicule - Relation entre les clients et l'entreprise Votre profil: Vous avez une première expérience dans le domaine Vous avez un bon relationnel Vous êtes titulaire du permis B
Nous recherchons pour une entreprise, spécialisée dans le décolletage et sur de la moyenne et grande série, un Technicien ordonnancement et approvisionnement (H/F) en CDI. Ils travaillent en majorité pour le secteur de la connectique, de l'horlogerie et de l'énergie. L'environnement de travail est propre, l'atelier est climatisé et le taux de turn-over est faible. La qualité des conditions de travail a une réelle importance aux yeux de l'entreprise Vos missions seront de : -Assurer l'interface entre client et production, -Garantir la qualité, la quantité et le délai de livraison -Gérer les stocks de produits finis et en-cours afin d'organiser et d'optimiser les flux -Calculer les besoins d'après les commandes des clients pour organiser la production (approvisionnement et sous-traitance) -Assurer le suivi logistique et administratif des produits et clients. -Définir les besoins en tri, transport, conditionnement et sous-traitance pour les clients Ce poste est en horaires de journée (7h30 - 12h / 13h30 - 17h00). Issu(e) d'une formation BAC 2 minimum en lien avec la logistique, vous avez déjà pu avoir une première expérience dans ce domaine et vous parlez couramment anglais ? Vous êtes dynamique, organisé(e) et vous aimez le terrain ? Ce poste est pour vous !
Nous recherchons pour une entreprise, spécialisée dans le décolletage et sur de la moyenne et grande série, un Technicien qualité (H/F) en CDI. Ils travaillent en majorité pour le secteur de la connectique, de l'horlogerie et de l'énergie. L'environnement de travail est propre, l'atelier est climatisé et le taux de turn-over est faible. La qualité des conditions de travail a une réelle importance aux yeux de l'entreprise. Vos principales missions : -Contrôler, libérer ou bloquer des lots de fabrication (contrôle inter opérations, final) suivant les gammes de fabrication -Communiquer les résultats aux services concernés (production, logistique, qualité) ou sur des portails client (Internet) -Enregistrer les résultats dans le système informatique Gedix et les dossiers pièce -Analyser, suivre les non-conformités et validation des dossiers qualité fournisseurs Poste en JOURNEE Si vous maitrisez ces compétences, n'hésitez pas à postuler ! -Lecture de plans -Connaissance du contrôle visuel et dimensionnel classique et méthode de contrôle -Maitrise de l'outil bureautique -Maitrise de l'anglais (oral et écrit) pour échanger avec les fournisseurs.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication d'outillages et pièces mécaniques, un Technicien Contrôle Qualité (H/F) en CDI à St Pierre en Faucigny. Cette entreprise est labelisée éco-responsable ! -Gestion des instruments de mesure : Vérifier régulièrement les instruments de mesure pour garantir leur précision. Gérer techniquement et administrativement un parc d'appareils de mesure. -Assemblage et Contrôle qualité des pièces : Assurer un montage très fin et précis de 20 pièces à partir de la lecture de plan. Utiliser des instruments de mesure 3D et conventionnels pour vérifier les dimensions et la conformité des pièces. Lire et interpréter les plans techniques pour assurer la précision des mesures. Vous serez en horaires de journée en 39H hebdomadaires (Heures supplémentaires rémunérées) La société propose un 13ème mois et des tickets restaurants. Vous bénéficiez d'une expérience en industrie en contrôle qualité et vous maitrisez la programmation de machine 3D (MItutoyo serait un plus) ou son utilisation. Vous êtes à l'aise en équipe, rigoureux, et vous aimez la précision.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication agroalimentaire, un Agent d'entretien pour une mission en intérim à Eteaux (74800). Vos missions seront : - Nettoyage des locaux administratifs - Entretien des vestiaires et sanitaires - Vidage des poubelles Horaire: journée Contrat du 22/04 au 25/04 pour remplacement - Taux horaire: 11.88EUR - Panier: 4.40EUR par jour Expérience dans l'entretien de locaux administratif est un plus
Nous Aussi Vétraz-Monthoux, recrute pour son Pôle Habitat un/une infirmier/ère. Missions principales: - Préparer les médicaments de midi et s'assurer d'avoir les ordonnances à jour (internes et externes). - Réceptionner tous les jeudis les PDA, les vérifier et les distribuer aux différents services - Gérer la mise en réseau des informations composant la fiche médicales d'urgence. - Préparer les visites de médecine du travail sur chaque site. - Etre Personne Ressource pour l'ensemble de l'équipe de professionnels de l'Esat par rapport aux situations médicales et de soins des travailleurs. - Etre en lien avec l'équipe médico-sociale. Participer à la réunion médico-sociale. - Travail de prévention autour de la santé (lavage des mains, la chaleur, Covid ) - Travail en lien avec le responsable qualité pour les protocoles de soins collectifs et individuels - Gestion et organisation de la prise en charge des urgences médicales. - Collaboration dans le cadre de la rédaction des Projets Personnalisés des travailleurs Rémunération Salaire selon expérience en convention 66 Congés trimestriels et CSE Compétences Connaissances théoriques et pratiques dans la prise en charge des personnes et la personnalisation de l'accompagnement. Profil recherché Personne motivée, rigoureuse qui apporte écoute et attention, réassurances aux personnes accompagnées. Une première expérience professionnelle dans le domaine du handicap est appréciée. Formation Diplôme d'état d'infirmier/ère Inscription à l'ordre des infirmiers
Aquila RH Annemasse, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, un(e) Chauffeur livreur VL (H/F) Poste du lundi au vendredi Salaire fixe + primes (paniers repas, indémnités trajets...) Paniers repas Indemnités de trajets Avantages: Adhésion Mutuelle CET 5% possible Acompte à la semaine Espace intérimaire en ligne Club avantage (Réductions et bons d'achats) Offre parrainage Mission longue durée Vos missions: Pour un distributeur, vous devrez : - Réceptionner la marchandises au dépôt - Organiser votre tournée - Préparer vos livraisons - Contrôler la conformité des produits - Charger la camionnette - Décharger la marchandise chez les clients - Assurer un lien entre les clients et l'entreprise Votre profil: - Vous avez une première expérience significative en livraison - Vous êtes motivé(e) et appréciez le contact clients - Vous avez une connaissance du département 74 Vous êtes titulaire du Permis B
Nous recherchons des vendeurs/euses pour nos différents points de vente situés sur le bassin annemassien Vous aurez en charge la mise en place du magasin, le conseil clientèle, l'encaissement, le nettoyage de votre espace de travail. 3 postes à pourvoir Contrat 35h ou plus il y a des postes à pourvoir dans nos différents magasins (Annemasse / ville la grand / Vétraz / Cranves) Vous disposerez de 2 jours de congé / semaine Possibilité d'évolution à long terme. les horaires possibles : matin : 6h/13h après midi : 13h/20h pour des horaires différents cela sera vu en entretien plusieurs postes à pourvoir
Ici pourrait être le point de départ de votre prochaine opportunité professionnelle... Vous êtes à la recherche d'un poste à temps plein et connaissez le domaine de la métallerie serrurerie ? Vous êtes au bon endroit ! Pour notre entreprise cliente, nous recherchons son futur Ingénieur Structure H/F à temps plein : - Effectuer les rendez-vous clients, - Définir les côtes, - Effectuer le calcul des charges, - Réaliser les plans, - Assurer le bon déroulement des plannings et les faire respecter, - Gérer et coordonner les fournisseurs et sous-traitants, - Gérer les approvisionnements des chantiers, - Assurer le suivi de la fabrication (exécution des plans), - Effectuer les réunions de chantiers, - Assurer le respect du budget, - Appliquer les règles de sécurité sur les chantiers, - Préparer les appels d'offres. Votre profil : - Vous êtes titulaire d'une formation type BTS en métallerie serrurerie. - Ou vous justifiez d'une expérience équivalente dans le domaine. - Vous êtes rigoureux/se, autonome, organisé/e et méthodique. - Vous avez le sens du relationnel et avez une bonne présentation. Notre offre : - 35 heures hebdomadaires. - CDI à pourvoir au sein de notre entreprise cliente. - 3000 € bruts mensuels : 20€ bruts de l'heure. Des avantages attractifs : - Mutuelle. - Véhicule de service. Au GES74+, vous ne choisissez pas seulement un poste : - Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé et d'une équipe à l'écoute de vos aspirations professionnelles. - Vous accédez à des opportunités diversifiées, que ce soit en mise à disposition de personnel ou en recrutement direct. Prêt/e à saisir l'opportunité ? Envoyez-nous votre candidature et ouvrez la porte à votre prochaine aventure professionnelle !
Le GES74+ est un Groupement d'employeurs qui accompagne les entreprises de la Haute Savoie sur leurs besoins en terme de recrutement et de développement des compétences.
Votre mission consiste à : * Programmer les automates et interfaces homme/machines selon les spécificités techniques des machines (Schneider/Proface/KUKA) * Réaliser des simulations sur logiciels afin de vérifier les programmes d'automatisation * Effectuer des tests de fonctionnement en atelier avant la livraison au client * Effectuer les mises en service des installations automatisées directement chez nos clients (en France et à l'étranger) * Former les opérateurs et les chargés de maintenance des clients à l'utilisation des machines et au respect des consignes de sécurité. De formation type BTS/DUT en Automatismes ou Licence type CRSA, vous possédez une première expérience dans un environnement industriel, idéalement dans l'automatisme et/ou la maintenance industrielle. Vos compétences techniques ainsi que votre capacité d'adaptation vous permettront de réussir à ce poste varié qui requiert de l'autonomie, de la rigueur et un bon esprit d'équipe. La pratique de l'anglais est un plus pour ce poste (une autre langue sera un atout) afin de faciliter vos déplacements à l'étranger. Si vous pensez que le job est fait pour vous, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation à : recrutement@quadra-concrete.com
Notre client est spécialisé dans le domaine de la production de médicaments (effervescent et sec). Pour son site de production (450 personnes), notre client souhaite intégrer de nouveaux collaborateurs. Notre client recherche 1 Conducteur de Lignes (H/F) Vos principales missions seront : - Conduire la ligne en effectuant les transformations et les réglages nécessaires dans le respect des procédures, - Garantir la qualité des étuis produits, la réalisation des contrôles en cours, - Assurer la maintenance de 1er niveau et l'interface avec les équipes de maintenance, - Participer aux diagnostics en cas de problème et aux activités de maintenance préventive, - Réaliser des contrôles qualité en cours de production, - Renseigner la documentation pharmaceutique dans le système informatique, - Respecter les Bonnes Pratiques de Fabrication et les faire respecter au sein de l'équipe de production, - Assurer le nettoyage et l'entretien des équipements et des locaux. Avantages : Restaurant d'entreprise Prime d'équipe Prime d'habillage 13ème mois Parking gratuit Si vous pensez correspondre à ce profil, alors n'hésitez pas !! Vous justifiez d'une formation technique en maintenance ou mécanique générale et/ou d'une expérience réussie en industrie sur des lignes de conditionnements ou de conduite d'équipements automatisés Les horaires de travail sont postés : 5h50 - 14h05 et 13h50 - 22h05
Vous recherchez une entreprise ? De taille humaine mais qui bénéficie du soutien d'un groupe international En pleine croissance et intervenant dans un secteur porteur Innovante et offrant un environnement de travail stimulant et collaboratif ? N'hésitez plus ! postuler ! pour notre nouveau site de production, nous créons un poste polyvalent d' Assistant (e) de Site/Office Manager/ Support Informatique Dont la principale mission sera d'assurer le bon fonctionnement administratif du site en intervenant sur les sujets transverses mais aussi d'assurer un support informatique niveau 1: - Gestion administrative du site de production (50%) - Gérer les espaces de travail et les aménagements intérieurs - S'assurer du bon fonctionnement du bâtiment - Gérer la relation et la performance des fournisseurs entretien, maintenance, énergie, sé-curité, etc - Gérer les commandes et stocks de fournitures administratives, ainsi que la correspondance avec les fournisseurs - Coordonner les demandes de devis liés aux services généraux - Gérer le parc véhicule et la réservation par les collaborateurs - Assurer l'envoi et la distribution interne de documents administratifs - Assurer l'accueil physique des visiteurs - Gérer les appels téléphoniques entrants - Assurer le suivi des dossiers administratifs - Gérer l'archivage des documents. - Organiser les réunions et les événements internes - Gestion du support informatique niveau 1 (50%) - Remise du matériel informatique aux nouveaux collaborateurs - Gérer les cartes d'accès au bâtiment - Assurer le dépannage informatique niveau 1 et la résolution des incidents informatiques - Assurer l'interface avec l'équipe Digital Corporate pour tous les sujets relatifs aux outils in-formatiques (matériel, accès et paramétrages, connectivité.) - Gérer les stocks informatiques du site en accord avec la politique du département Digital - Créer et maintenir des standards de travail sur les outils informatiques Les missions du poste seront amenées à évoluer conjointement avec le développement de l'entreprise. Horaire de journée 39 heures Profil : - Expérience sur un poste d'au moins 2 ans en lien avec le support informatique ou le support ad-ministratif - En cas d'expérience administrative, réelles compétences informatiques, et appétence pour la technologie - La connaissance de l'ERP D365 sera un fort plus - La Polyvalence, la résilience et le sens du service font partie de votre ADN - Esprit d'initiative, forte capacité d'adaptation et à trouver des solutions astucieuses - Sens des priorités et de l'organisation Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature par le lien suivant : https://spineart.bamboohr.com/careers/71?source=aWQ9MTE%3D
Alpes CN société du groupe Spineart est dédiée à la fabrication de dispositifs médicaux implantables et d'instrument associés. Spineart a pour objectif la simplification de l'acte chirurgical, en concevant, développant et promouvant des solutions sûres et efficaces pour les chirurgiens de la colonne vertébrale, les équipes de salle d'opération et les patients.
Vous recherchez une entreprise ? De taille humaine mais qui bénéficie du soutien d'un groupe international En pleine croissance et intervenant dans un secteur porteur Innovante et offrant un environnement de travail stimulant et collaboratif ? N'hésitez plus ! postuler ! pour notre nouveau site de production, nous créons un poste de Responsable HSE Dont la principale mission sera d'élaborer et mettre en œuvre la politique HSE (Hygiène Sécurité Environnement) et piloter toutes les démarches RSE de l'entreprise : - Construire la politique HSE et décliner les objectifs en fonction la stratégie, du contexte ré-glementaire et des contraintes internes - Rédiger et gérer les plans de prévention et protocoles de sécurité destinés aux collabora-teurs Spineart (notamment le document unique) et aux visiteurs externes - Animer et participer quotidiennement au SQO (Suivi Quotidien des Opérations) - Gérer les stocks et approvisionnements d'Équipements de Protection Individuelle (EPI) - Elaborer les supports de communication, formation et sensibilisation à destination des col-laborateurs - Sensibiliser et former les collaborateurs aux enjeux liés à la sécurité, à l'environnement et à la prévention des risques - Répondre aux demandes des autorités administratives (DREAL, Inspection du travail...) - Déterminer les indicateurs HSE destinés à mesurer les risques et la performance liés à l'Hy-giène, à la Sécurité et à l'Environnement au quotidien - Garantir l'application des consignes et animer les actions d'identification et de prévention des risques professionnels et environnementaux - Piloter les analyses suite aux accidents, presque accidents, situations dangereuses, et me-ner l'exécution des plans d'actions - Réaliser des audits et mener des analyses de risques visant à l'amélioration continue des process et à l'élimination des risques sur le site de production - Piloter les sujets liés à la réglementation ICPE, à la gestion des déchets et au management de l'énergie - Assurer une veille technologique, le suivi et la mise à jour des études et analyses des risques industriels - Contribuer à la mise en place d'initiatives écologiques et durables dans les activités de l'en-treprise. Horaire de journée 39 heures Profil : - 5 à 10 ans d'expérience sur un poste similaire, dans le secteur industriel - Une expérience dans le secteur des dispositifs médicaux ou dans une industrie à forte exigence qualité sera un fort atout - Connaissance des normes pour les installations classées type ICPE - La maîtrise du français, tant écrit qu'oral, est obligatoire - L'anglais écrit et parlé peut être un plus - Être un(e) excellent(e) communicant(e) pour sensibiliser les employés à la sécurité et collaborer fortement avec les responsables (coopération et transparence permanente sur l'avancement du travail, .) - Se montrer agile , s'adapter aux changements, à l'incertitude et à la complexité. - Avoir une bonne capacité d'organisation, un bon esprit d'analyse pour structurer ses méthodes de travail et son plan d'intervention. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature par le lien https://spineart.bamboohr.com/careers/72?source=aWQ9MTE
Notre agence Adéquat de La Roche Sur Foron recrute un manutentionnaire décolletage (H/F) pour l'un de ses clients situé à La Roche sur Foron. Poste à pourvoir dès que possible avec possibilité d'évolution - Horaires en journée Vos futures missions : - Approvisionnement des machines en tribofinition - Nettoyage hebdomadaire des sols atelier - Conditionnement et emballage de pièces - Manutention diverses en production - Port de charges - Travail debout Profil recherché : - Stable - Rigoureux et organisé - Autonomie - Expérience dans l'industrie et en manutention exigée Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Sous l'autorité du responsable du centre technique municipal, le responsable du service bâtiment manage le personnel du service (3 personnes). Il maintient en état le fonctionnement et effectue les travaux d'entretien de premier niveau dans un ou plusieurs corps de métiers du Bâtiment en suivant des directives de son responsable ou d'après des documents techniques. Les principales missions seront : - Coordonner le travail des agents sur le terrain, - Assurer l'entretien général des bâtiments communaux, - Assurer le suivi des travaux réalisés par les entreprises extérieures - Participer au suivi règlementaire des Établissements recevant du Public (E.R.P.), - Élabore des pièces techniques pour les consultations des M.P. - Assure l'astreinte technique - Organiser les contrôles obligatoires des bâtiments - Gérer l'éclairage extérieur des bâtiments publics Travail sur 36 heures hebdomadaires sur 4,5 jours avec 22,5 jours de congés + 6 jours de RTT Où 36 heures sur 4 jours avec 20 jours de congés et 6 jours de RTT Rémunération Statutaire + 13ème mois + régime indemnitaire/CIA + chèques déjeuner 7€ + CNAS + Prise en charge cotisation maintien de salaire
Contribuer à l'activité de son secteur: Enregistrer les opérations de réception Archiver les documents de réception Traiter et suivre les bons de livraison du jour Traiter les litiges Enregistrer les opérations de retour fournisseurs Suivre et gérer les retours magasins Appliquer et faire appliquer les procédures et modes opératoires en vigueur Vérifier les documents et la conformité des marchandises livrées Gérer les cessions magasin Suivre les relances des litiges fournisseurs Organiser l'activité de son secteur Valider et contrôler les stocks Assurer et organiser les contrôles des livraisons Contrôler les factures litigieuses Organiser et contrôler l'activité des agents administratifs Organiser, planifier et suivre l'activité du personnel affecté aux services réception Être en lien avec les filières et le service comptabilité Améliorer l'activité de son secteur Mettre en oeuvre les actions correctrices nécessaires en cas de problème Vous êtes intéressé ? Venez rencontrer l'entreprise le Lundi 14 Avril à 9h. Il vous sera expliqué la méthode de recrutement pour ce poste En postulant sur cette offre vous serez directement inscrit à la session d'information
L'administrateur systèmes et réseaux joue un rôle primordial dans la mise en place et l'exploitation du système d'information. Intégré à l'équipe SI du groupe PRACARTIS, vous serez rattaché(e) au responsable système et réseau. Votre mission est de contribuer à l'évolution du Système d'Information, à sa disponibilité, son accessibilité, sa sécurité et son intégrité au sein des infrastructures locales, en lien avec les enjeux croissants de l'entreprise. Vous serez également amener à intervenir sur des projets informatiques au sein du groupe (sécurité, déploiement de nouveaux logiciels, restructuration, etc.) VOS MISSIONS PRINCIPALES - Administrer le système d'informations notamment : - Maintenir et faire évoluer le système d'information - Participer à l'installation et aux paramétrages des équipements et logiciels - Renforcer et appliquer le plan d'exploitation, de sauvegarde et de secours en cas de défaillance du système - Rédiger et mettre à jour les procédures et documentations nécessaires à l'administration et l'exploitation du SI - Assurer le support aux utilisateurs et la maintenance : - Maintenir les services en conditions opérationnelles - Analyser et résoudre les anomalies - Participer au support de niveau 1, 2 et 3 en collaboration avec les prestataires SI locaux du groupe (pas d'astreinte) - Participer au déploiement des projets numériques du groupe en appui de sa stratégie et de son développement.
Ici pourrait être le point de départ de votre prochaine opportunité professionnelle... Vous êtes à la recherche d'un poste à mi-temps, maitrisez Excel et avez une expérience significative dans le domaine du BTP ? Vous êtes au bon endroit ! Pour notre entreprise cliente et en lien direct avec le dirigeant de l'entreprise, nous recherchons notre futur Assistant de gestion BTP H/F à temps partiel : - Assurer l'accueil téléphonique et physique, - Contrôler les factures fournisseurs avec bons de livraison, - Saisir les factures, les acomptes, les cautions bancaires et les garanties, - Saisir les situations de chantier et les proratas, - Effectuer les relances des paiements clients, - Saisir le journal des achats et des ventes, - Préparer les contrats de travail, - Préparer les éléments variables de paie et envoyer les bulletins de salaire, - Préparer les virements (salaires, règlements...) avant validation du dirigeant, - Assurer le lien avec les agences d'intérim (feuilles d'heures, contrôle de factures...) et les cabinets de recrutement, - Saisir les DPAE, Pro BTP, CIBTP, mutuelle et médecine du travail, - Mettre à jour le DUERP. Votre profil : - Vous êtes issu/e du domaine du BTP (impératif). - Vous maitrisez le Pack Office et en particulier Excel (impératif). - Vous êtes autonome, polyvalent/e et force de proposition. Notre offre : - 17.50 heures hebdomadaires : 3.50 heures par jour (8h30-12h00). - Le mercredi peut être libéré. - 14,00 € bruts de l'heure. Des avantages attractifs : - Mutuelle du groupement. - Un employeur unique (le groupement). - Emploi stable et enrichissement professionnel. Au GES74+, vous ne choisissez pas seulement un poste : - Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé et d'une équipe à l'écoute de vos aspirations professionnelles. - Vous accédez à des opportunités diversifiées, que ce soit en mise à disposition de personnel ou en recrutement direct. Prêt/e à saisir l'opportunité ? Envoyez-nous votre candidature et ouvrez la porte à votre prochaine aventure professionnelle !
Le Groupe Blachère recherche pour son enseigne « Mangeons Frais » un Responsable de Magasin (H/F). Spécialistes dans la vente de produits frais (Fruits & Légumes, crèmerie LS...) aux particuliers et professionnels, c'est avant tout une Histoire d'hommes et de femmes passionnés. La proximité, la qualité de service, le meilleur rapport qualité/prix sont nos engagements. Vous êtes un manager de terrain, gestionnaire avec l'esprit commerçant ? Vous souhaitez relever un nouveau challenge, manager une équipe à taille humaine (2 à 3 collaborateurs), évoluer et faire grandir vos collaborateurs ? Devenez notre prochain « RESPONSABLE DE MAGASIN » et épanouissez-vous dans une entreprise en pleine croissance et aux multiples opportunités. - Vous garantissez l'accueil et la satisfaction client de votre magasin. - Vous organisez, gérez et développez l'activité commerciale du point de vente tout en participant aux missions courantes de celui-ci (réception et mise en rayon des marchandises/encaissement des produits.). - Vous garantissez l'atteinte des objectifs de C.A. et de marge commerciale tout en maitrisant les frais de personnel du magasin. - Vous animez et motivez votre équipe, vous les faites monter en compétences. - Vous garantissez un bon climat social au sein de votre magasin. Vous bénéficierez d'une formation adaptée à votre profil et d'un accompagnement afin de vous réaliser chez nous. Envie de plus de responsabilités ? De réelles perspectives d'évolutions professionnelles s'offrent à vous !!! Nous vous proposons un statut cadre (forfait jour), un salaire annuel brut de 36 200 € brut annuel sur 12 mois. Mutuelle/Prévoyance Cadre. Vous serez associé aux résultats de votre magasin. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Sous l'autorité de la Responsable Petite Enfance, vous contribuez au quotidien à l'organisation d'un multi-accueil de 26 berceaux. En qualité d'Educateur.trice de Jeunes Enfants, vos principales missions sont les suivantes : Fonctions éducatives : - Accueillir l'enfant et sa famille dans le respect de son histoire et de sa culture ; - Mettre en œuvre les conditions de vie d'accueil des enfants ; - Assurer la sécurité physique et psychique des enfant ; - Soutenir les familles dans leurs fonctions parentales. Fonctions d'animation d'équipe : - Etre garant du projet pédagogique. Accompagner l'équipe de 9 agents dans la mise en œuvre du projet, dans son application et dans son évolution ; - Amener l'équipe à réfléchir à sa pratique ; - Dynamiser l'équipe sur les actions au quotidien et autour de projets fédérateurs ; - Faire le lien entrer l'équipe et la responsable de la structure ; - Accueillir, encadrer et évaluer les stagiaires. Votre profil : - Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants ; - Bonne capacité d'écoute et de communication ; - Force de proposition et créatif ; - Très bonne connaissance des savoirs faire et savoirs être requis concernant le développement de l'enfant (développement psychomoteur, affectif et psychique) ; - Maîtrise de la réglementation en vigueur au sein des structures d'accueil de jeunes enfants ; - Capacité d'adaptation, dynamisme et réactivité.
Il/Elle a pour volonté de proposer aux familles un accueil chaleureux et respectueux de leurs jeunes enfants dans un environnement adapté afin de leur permettre de se développer et d'apprendre dans le bien être. Le réseau est soucieux d'offrir aux professionnels les moyens de réaliser un accueil de qualité visant le bien-être des enfants et la satisfaction des parents. Nous recherchons pour notre crèche de Nangy (74380) qui ouvrira ses portes le avril 2025 un(e) accompagnant(e) éducative petite enfance en alternance Profil recherché : H/F - une première expérience dans le secteur de la petite enfance.
Votre mission : créer des solutions électriques avant-gardistes dans un cadre stimulant. Vous serez intégré(e) dans une équipe de 5 collaborateurs, où expertise et esprit collaboratif sont à l'honneur. Vos missions: - Concevoir des solutions techniques sur mesure grâce à vos analyses et synthèses des données collectées (plans, schémas, photos...). - Collaborer avec les services internes pour optimiser les choix techniques dans le respect des réglementations. - Élaborer des programmes d'automates de sécurité. - Produire et partager les documents techniques nécessaires au processus du bureau d'études. - Assurer un suivi des retours d'expérience pour améliorer en continu les solutions proposées. - Vous serez également un véritable pilier technique, travaillant en transversalité avec les bureaux d'études mécanique, hydraulique, pneumatique et automatisme. Votre profil: Vous êtes titulaire d'une formation en conception électrique et avez déjà une expérience similaire (dessinateur BE, concepteur électrique). - Vos atouts techniques : - Maîtrise d'IGE SCHEMA V4 et du pack Office. - La connaissance de FLEXISOFT de SICK et des normes américaines UL/CSA serait un plus. - Vos qualités?? Autonomie, rigueur et esprit d'équipe. - Ce que nous vous offrons : - Une rémunération attractive : 38 à 42 KEUR brut annuel. - Une prime de participation et un accord d'intéressement. - Une mutuelle familiale et une prévoyance de qualité. - Les avantages d'un CSE actif.
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Rattaché au Responsable de centre de Saint-Pierre-en-Faucigny, nous recrutons un mécanicien VL& PL et monteur de pneumatiques automobiles H/F. En charge de l'entretien courant des véhicules légers qui vous sont confiés, vos missions consistent à : - Diagnostiquer et réaliser les prestations d'entretien courant et de montage des pneumatiques VL. - Garantir le respect des méthodes de travail ainsi que des règles de sécurité en assurant des interventions de qualité. - Renseigner les fiches diagnostic d'intervention grâce aux outils digitaux. - Veiller à l'entretien des équipements et des espaces de travail. Rémunération & Avantages Rémunération : 2 060 EUR - 2 200 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - TR - primes jusqu'à 800EUR/mois - CE Profil recherché - Savoir être - Ponctualité - Fiabilité - De formation en maintenance automobile (CAP, BEP, bac pro ou CQP), vous possédez une première expérience en service rapide - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
Nous sommes à la recherche d'un chauffeur/euse pour livrer nos plantes chez nos clients professionnels (jardineries, paysagistes, communes, grandes surfaces). Vous aurez votre camion attitré et neuf. Nous livrons principalement sur la Haute Savoie/Savoie/Gex et Genève. Nous produisons des plantes à massif, d'intérieur, aromatiques et plantons de légume. Notre activité est marquée par une saisonnalité importante. les semaines de printemps sont particulièrement intenses.
L'académie de Grenoble recrute un(e) enseignant(e) en Physique Chimie pour enseigner au Collège Jacques Prévert à Gaillard (74240). CDD à temps incomplet de 6h jusqu'au 31/08/2025. Activités principales : - Instruire et éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire - Former les futurs citoyens en transmettant et faisant partager les valeurs de la République - Former les futurs scientifiques, les ingénieurs et techniciens de demain - Élaborer et mettre en œuvre les séquences pédagogiques et évaluer les niveaux de maîtrise des compétences des élèves - Faire maîtriser aux élèves les compétences de la démarche scientifique (s'approprier, analyser/raisonner, réaliser, valider et communiquer) ainsi que les connaissances de contenu, procédurales et épistémiques qui lui sont rattachées Compétences attendues : - Connaissances solides en physique et en chimie (matière et transformation chimique, énergie, mouvement, ondes) - Capacités expérimentales . Capacité à travailler en autonomie et capacité d'adaptation - Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets - Capacité à animer un groupe - Maitrise des outils numériques Profil recherché : Savoir-être : - Faire preuve d'ouverture d'esprit - Avoir la volonté de transmettre - Démontrer de fortes qualités relationnelles - Capacité d'écoute et de patience Niveau d'études et diplômes requis : - Master MEEF, Master Physique ou Chimie - Ou diplôme d'ingénieur généraliste - Ou Doctorat Physique ou Chimie - Ou au minimum Licence Physique ou Chimie
Le poste est proposé en CDI à temps plein. Au sein d'une équipe administrative de 2 personnes, assister le directeur et les cheffes de service du pôle enfance dans les missions de secrétariat et d'accueil : - accueil physique et téléphonique, gestion du courrier - préparation de réunions, - rédaction de courriers, de comptes rendus, de présentations, - organisation et coordination des informations internes et externes, - prise en charge du suivi complet de dossiers y compris ceux des résidents - participer à la logistique des transports des usagers en lien avec les cheffes de service - secrétariat médico-social - assurer le suivi de devis/commandes/facturations - gérer les dossiers des résidents - collaborer avec les autres structures Profil: Bac +2 ou Bac pro avec expérience Maîtrise de l'outil bureautique (traitement de texte, tableur) Capacités rédactionnelles Organisé(e), efficace, pro actif, excellent relationnel Discrétion et sens de la confidentialité L'aptitude à rédiger des comptes rendus médicaux est un atout. Rémunération selon convention collective 66. Congés supplémentaires : 9 jours par an CSE
Missions : Accueille, renseigne et sert le client au sein de rayons nécessitant une préparation et/ou un conditionnement spécifique du produit (viande, poisson, traiteur.) en surveillant la rotation et la qualité des produits. Dispose et présente les produits à la vente, met en place l'information adéquate (fiche produit, informations légales sur les risques ou la toxicité.). Assure la propreté, l'hygiène du rayon et laboratoire concernés, la conservation du stock dans les meubles et les réserves appropriés Adopte une attitude commerciale adéquate envers les clients. - Accueille, renseigne, sert et oriente le client au sein du rayon en surveillant la rotation et la qualité des produits. Répond aux demandes spécifiques des clients. - Assure la préparation et/ ou un conditionnement spécifique en fonction des produits. - Peut enregistrer et encaisser des ventes dans le respect des prix affichés. - Participe à l'animation du rayon dans le cadre d'opérations spécifiques.
Envie de découvrir un métier alliant le social et la vente? Vous êtes en reconversion professionnelle ou avez envie de participer au développement durable? ALPABI vous propose un poste d'encadrant(e) technique. Nos missions: - Remettre à l'emploi des personnes éloignées u marché du travail - Former sur des compétences de savoirs-être et savoirs-faire: tri, classement, contrôle, vente - Proposer un accompagnement social et professionnel - Accompagner ces personnes vers un emploi durable, une formation qualifiante Vos missions: Sous la responsabilité de la directrice de l'ACI et en collaboration avec vos 3 collègues encadrants techniques, vous: - organisez et suivez le travail de production - encadrez, formez les personnes - évaluez le travail, accompagnez vers un développement de compétences En lien avec les chargées d'accompagnement socio professionnel, vous contribuez au suivi des parcours individuels. Vous serez garant des bonnes conditions de travail,, de sécurité et de la qualité de la production. Poste évolutif
ALPABI Chantier d'insertion spécialisé dans la collecte, le tri et la vente de vêtements de seconde main & articles divers
Chez LEZTROY, notre raison d'être, c'est pouvoir offrir aux enfants une nourriture de qualité et responsable en s'engageant pour l'humain, les producteurs locaux et le développement durable. Chez nous, on permet à nos cuisiniers d'exercer leur métier en cuisinant de bons produits frais, de saisons, locaux, bio et de notre région. Chez nous, les marmites fument, les sauteuses crépitent, et ça sent bon la cuisine maison en restauration collective ! A ce titre, nous sommes à la recherche d'un Chef(fe) de Secteur motivé(e) pour nous accompagner et épauler les chefs de nos cuisines centrales et être le lien avec les services supports du siège. Vos missions principales seront : 1. Management Visite et rencontre avec les chefs gérants Lien avec service Ressources Humaines (recrutement, recadrage, courrier de sanctions, etc) Amélioration des compétences et évolution professionnelle Anticipation des besoins et recrutement Organisation avec le chef des périodes de vacances scolaires 2. Pilotage et Opérationnel Harmonisation, respect et suivis des pratiques dans les cuisines centrales Suivi de la maintenance des bâtiments et négociation des contrats en lien avec le directeur financier 3. Performance économique Atteinte des objectifs économiques avec des plans d'action efficaces Soutien aux Chefs Gérants pour l'optimisation des coûts 4. Satisfaction Client et Qualité de service : S'assurer de la satisfaction des clients en lien avec le service clients S'assurer de la qualité de la prestation Respect des engagements contractuels et des valeurs de l'entreprise Respect des normes HACCP et des règles de sécurité Vérification la mise en application des actions correctives 5. Gestion de Projets : Coordination des ouvertures et fermetures de sites Proposition de projet innovant Votre rigueur, votre motivation et votre professionnalisme sont autant de qualités qui contribueront à la réussite de vos missions. Si comme nous, vous vous reconnaissez dans les valeurs que défend notre société, alors n'hésitez plus à nous rejoindre et venez participer à nos côtés à transformer les pauses repas en authentiques moments de plaisirs ! Votre profil : Vous avez un excellent relationnel et vous savez vous adapter à divers interlocuteurs. Votre leadership, votre exemplarité et votre prise de recul vous permettent de fédérer et de responsabiliser vos équipes pour que la prestation réalisée par les ateliers soit excellente et les équipes félicitées. Nos avantages : 13e mois / prime sur objectifs / mutuelle familiale / restauration / intéressement et participation / Jours de Réduction du Temps de Travail (RTT)
Le Pôle Habitat accueille et accompagne au sein de ses établissements et services des adultes en situation de handicap mental, en activité professionnelle ou non, logés à Vétraz-Monthoux, Annemasse et Saint Julien en Genevois. Missions : Au sein d'un pôle administratif de trois personnes, assister la cheffe de service du Foyer de Vie et en assurer le secrétariat médical : - Assurer le secrétariat médical : préparation du planning de consultation, préparation des consultations, frappe de comptes rendus médicaux - Participer aux missions transverses du Pôle administratif : accueil physique et téléphonique, gestion du courrier - Assister les chefs de service des Foyers d'Hébergements auxquels vous êtes rattaché(e). - Assurer la gestion administrative de ces services. - Gérer le dossier unique du résident Profil: Bac +2 ou Bac pro. Expérience exigée. Maîtrise de l'outil bureautique (traitement de texte, tableur, planning) Capacités rédactionnelles Organisé, efficace, pro actif, excellent relationnel Rapidité d'adaptation Discrétion et sens de la confidentialité L'aptitude à rédiger des comptes rendus médicaux est un plus. Rémunération selon convention collective 66. Congés supplémentaires : 9 jours par an CSE
Vos Missions : Réaliser les cuissons de nos différents pains, en respectant l'assortiment, vous ajustez la quantité de produit à cuire en fonction du flux client ; Vous conditionnez les produits pour leur mise en rayon (mise en sachet du pain, mise en barquette des viennoiseries); Vous réceptionnez et contrôlez la qualité des produits livrés ; Vous réalisez la mise en rayons des produits et garantissez leur fraîcheur tout au long de la journée ; Vous veillez à la conformité de l'étiquetage des produits (origine, calibre, prix ...) ; Vous participez à la mise en avant des produits de saisons (promotions, théâtralisation, etc.) ; Vous renseignez et orientez les clients ; Vous maintenez une réserve propre et rangée ; Vous participez à l'intégration et à la formation des nouveaux employés. Profil Vos atouts pour réussir dans le poste : Quel que soit votre niveau d'étude, vous aimez le contact client et avez une bonne aisance relationnelle. Vous êtes une personne dynamique, vous avez le sens de l'organisation et vous savez faire preuve de rigueur dans votre travail. La polyvalence et l'adaptabilité font partie de vos points fort et le travail en équipe vous stimule. Vous avez une expérience sur un poste similaire et vous aimez ou avez envie de découvrir le secteur de la grande distribution. Alors n'attendez plus, faites votre promo et postulez pour rejoindre les équipes de Migros France ! Informations complémentaires du poste : Expérience : Débutant accepté, nous vous formons au poste ! Nombre d'heure : 36H45 Horaires ECP : amplitude horaire de 5h à 20h00 - matin ou après-midi Date de prise de poste : Dès que possible Chez Migros France, nous proposons de nombreux avantages en faveur de nos collaborateurs dont : Une rémunération sur 13 mois avec des primes en fonction de votre ancienneté (fidélité, vacances, intéressement) ; Des remises sur achat via la carte de fidélité; Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance avec des garanties très avantageuses ; Perspectives d'évolution au sein du Groupe Migros France grâce à des parcours de formation et un budget de formation dédié ; La possibilité de bénéficier du Comité Social et Economique et des titres restaurant ; Un accompagnement dans vos démarches liées au logement ou à la parentalité, ou encore pour faire face à des difficultés personnelles grâce aux services de notre assistante sociale ; Dans le cadre de sa politique diversité, Migros France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Vos missions : Vous excellez dans l'accueil de nos clients : derrière votre stand, vous conseillez, préparez les produits (poulet, sandwich, plats cuisinés, conditionnement de fromage et charcuterie en sous-vide. Vous effectuez la mise en rayon des produits en libre-service et ceux du stand traditionnel et veillez à leur fraicheur tout au long de la journée ; Vous assurez le suivi des températures du rayon et assurez le suivi des dates limites de consommation ; Vous faites la promotion de la qualité de nos produits : producteurs locaux, produits d'exceptions ; Vous veillez au respect de nos règles d'implantation, de sécurité, de qualité et d'hygiène. Vous participez à l'accueil et à la formation des nouveaux collaborateurs. Profil Vos atouts pour réussir : Quel que soit votre niveau d'étude, vous aimez le contact client, le secteur de la vente et vous avez une bonne aisance relationnelle. Vous êtes une personne dynamique, vous avez le sens de l'organisation et vous savez faire preuve de rigueur dans votre travail. La polyvalence et l'adaptabilité font partie de vos points fort et le travail en équipe vous stimule. Vous avez une expérience sur un poste similaire et vous aimez ou avez envie de découvrir le secteur de la grande distribution. Enfin, vous vous reconnaissez dans cette description. Alors n'attendez plus, sortez vos plateaux et postulez pour rejoindre les équipes de Migros France ! Horaires Vendeur : amplitude horaire de 5h à 20h30 Date de prise de poste : Dès que possible Rémunération : 1957 € à l'embauche (salaire évolutif avec l'ancienneté et les compétences - un parcours de formation produits et service client vous sera également dispensé.) Chez Migros France, nous proposons de nombreux avantages en faveur de nos collaborateurs dont : Une rémunération sur 13 mois avec des primes en fonction de votre ancienneté (fidélité, vacances, intéressement) ; Des remises sur achat via la carte de fidélité ; Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance avec des garanties très avantageuses ; Perspectives d'évolution au sein du Groupe Migros France grâce à des parcours de formation et un budget de formation dédié La possibilité de bénéficier du Comité Social et Economique et des titres restaurant ; Un accompagnement dans vos démarches liées au logement ou à la parentalité, ou encore pour faire face à des difficultés personnelles grâce aux services de notre assistante sociale. Dans le cadre de sa politique diversité, Migros France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Le responsable service finances-achats pilote le service encadre les 2 agents du service, participe à la définition de la stratégie budgétaire, comptable et financière de la collectivité et veille à sa bonne mise en œuvre. Collaborateur direct de la Directrice générale des services et de l'adjoint aux finances. Missions et responsabilités : Stratégie financière et pilotage budgétaire : Élaboration et mise en œuvre de la stratégie financière: optimisation des ressources financières, actualisation régulière de l'analyse rétrospective et prospective du budget et suivi du PPI. Analyse de coûts visant à optimiser la gestion des ressources publiques et établissement des tableaux de bord Élaboration des budgets annuels et garant du suivi de l'exécution budgétaire ainsi que l'information de la direction générale et des services sur l'évolution de la consommation des crédits Mise en place d'outils permettant la diffusion et la compréhension des données budgétaires et financières Développement et suivi des indicateurs clés et des tableaux de bord pour un pilotage précis des finances de la collectivité Gestion de la dette et du patrimoine Achats En partenariat avec la direction ressources, garant du respect des procédures comptables et de commande publique Veille sur les financements et suivi des subventions Rôle de conseil sur les stratégies en matière de finances et de marchés publics Comptabilité/finances Encadrant et référent technique du service comptabilité Garant de la qualité des comptes Assure la régularité des mandats et des titres émis par le service des finances ; Supervise les opérations comptables complexes et les opérations de fin d'année ; Garant de la tenue et du suivi de l'inventaire / gestion de l'actif Mise à jour et sécurisation des procédures budgétaires et comptables Encadrement des régies recettes et avances Garant du respect des délais de paiement Veille au respect des règles budgétaires et comptables publiques (M57) tout en garantissant la transparence et l'efficience des processus financiers. Assurances Veille à la bonne gestion des dossiers d'assurance (analyse des contrats, déclarations de sinistre...) Veille au suivi des contrats et conventions Profil recherché - Diplôme(s) : Formation comptable (BTS, DUT comptabilité) et/ou expérience significative dans le domaine. - Compétences requises : Maîtrise des techniques financières et comptables des collectivités territoriales, ainsi que des techniques d'élaboration du budget d'une collectivité Expertise dans le domaine de l'analyse et de la prospective financière Maîtrise des outils d'analyse financière, de gestion budgétaire et d'évaluation des coûts Environnement administratif et organisationnel Connaissance de l'environnement de la commande publique Maîtrise des outils bureautiques - Savoir faire : Maitriser les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique Être force de proposition Qualités rédactionnelles Savoir manager et déléguer - Savoir être : Autonome Organisé et méthodique Esprit d'initiative Faire preuve de rigueur Disponibilité Ecoute Devoir de réserve et de discrétion Conditions d'exercice - Statut : Catégorie A-B -Attaché- Rédacteur - Titulaire ou contractuel - Rémunération : statutaire + RIFSEEP + 13ème mois + participation mutuelle et prévoyan ce+ tickets restaurant + membre CNAS - Temps de travail : 38h - Date de prise de poste : mai 2025 - Date limite d'envoi des candidatures : 31/05/2025
Vous exercez vos missions au sein de notre Foyer de Vie « Les Oliviers » qui accueille en internat 24 usagers en hébergement sur 4 appartements de 6 adultes et 5 usagers en Accueil de Jour. Les personnes accompagnées sont des adultes en situation Handicap mental de type déficience intellectuelle, avec une reconnaissance d'inaptitude au travail même protégé. Votre intervention est établie autour des différents temps de prise en charge du quotidien : l'aide au lever, la toilette, les activités, les sorties, la gestion financière, les soirées et l'accompagnement au coucher. Vous aidez au développement, au maintien des acquis et à l'épanouissement de la personne, dans ses capacités de socialisation, d'autonomie et d'intégration. Vous veillez à la préservation ou au renforcement de son autonomie. Vous participez également à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne de personnes en situation de handicap. Conditions de travail - Planning par roulement en internat, 1 prise de poste par journée de travail - Travail le week-end (1 sur 3) - Congés supplémentaires (15 jours par an) - Primes dimanche et jours fériés - CSE Profil recherché Personne motivée, rigoureuse aimant le contact humain, le travail d'équipe et ayant le sens du service Une première expérience professionnelle dans le domaine est appréciée
À propos de la mission Sous la direction du chef d'atelier et au sein du garage, vous effectuez les tâches suivantes : - Opérations liées au pneumatique PL : démontage, remontage, réparation, permutation, équilibrage. - Respecter les consignes de sécurité et les procédures de l'entreprise. - Interventions sur toutes marques de véhicules. Rémunération & Avantages Rémunération : 2 100 EUR - 2 300 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre applicationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Aucun certificat requis
Salarié(e) du Service de Remplacement Arve Giffre, vous aurez en charge sur des exploitations bovins lait et polyculture : - La traite - L'alimentation - Les soins au troupeau Expérience dans le domaine agricole souhaitée. Qualités requises : - Autonomie - Capacité d'adaptation - Sens de l'organisation Rémunération : selon profil (1806.39€ - 2149.14€ brut mensuel) + indemnisation des frais de déplacement Secteur : Arve-Giffre : Pers-Jussy, Megevette, Cluses...
Le Service de Remplacement de Haute-Savoie (SR 74) est une association qui met à disposition des agriculteurs des agents de remplacement pendant leurs absences
Si on vous dit McDo, vous répondez dynamisme ? perspectives d'évolution ? ou même BigMac ? Alors ce poste est fait pour vous ! Être Employé(e) chez McDonald's, c'est une expérience unique et formatrice. Être Employé(e) chez McDonald's, c'est réaliser toutes les activités qui permettront d'offrir les meilleurs produits et le meilleur service à nos clients. L'accueil et l'accompagnement de notre clientèle, la garantie de lui offrir un environnement agréable en permanence, la réalisation de nos produits, le respect de nos standards sont les ingrédients qui composent au quotidien le poste d'Equipi(ère)er chez McDonald's. Parce que nous vous faisons confiance, vos missions seront diversifiées, et votre motivation sera reconnue. Être Employé(e) chez McDonald's, c'est apprendre à avoir plusieurs cordes à son arc, gravir rapidement les échelons, devenir manager Des sessions de formation régulières sont proposées, sécurité alimentaire, secourisme Ce sont votre esprit d'équipe, votre dynamisme, votre rigueur, votre sens du service et votre capacité à réagir, qui feront la différence. Vous êtes les leaders de demain. Vous pensez avoir les qualités nécessaires à ce poste et êtes motivé(e) par ce challenge. Venez exprimer vos talents, les possibilités de développement et d'évolutions seront nombreuses soyez en sûr(e) ! Amplitude d'horaires, adaptables selon votre besoin : étudiant, parent ou autres Des primes de 3,50?/coupure Des repas offerts La mutuelle d'entreprise de base offerte Les frais de nettoyage Votre temps d'habillage valorisé en congés payés, soit + 2 jours par an
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'usinage de précision, un Responsable Méthodes et Magasin Outillages (H/F) en CDI. Société travaillant en majorité pour le secteur de la connectique, de l'horlogerie et de l'énergie. Les de l'entreprise : L'environnement de travail est propre, l'atelier est climatisé et le taux de turn-over est faible. - Animation des équipes méthodes et magasin outillage - Lien entre les méthodes et le magasin outillage -Lien avec le service production, les chargés de projets, le service qualité, le service maintenance et la logistique -Gestion des plannings projets -Validation des commandes d'outillages -Gestion des données techniques (gamme X3, nomenclature, version, gamme solidedge, requêtes de contrôle, diffusion des plans, gestion des programmes CN... ) -Gestion de l'ERP et de la GED Issu(e) d'une formation technique, vous bénéficiez d'une expérience significative sur un poste similaire au sein d'une industrie. Vous aimez le management d'équipe et être sur le terrain ? N'hésitez ce poste est pour vous !
Objectif (tel que fixé par le Conseil Départemental) : " mettre en œuvre des réponses pour faire face aux difficultés des jeunes pris dans un processus de tensions ou des situations de ruptures avec leur environnement familial et/ou social." Formation interne possible. Cette mission éducative (protection de l'enfance) s'exerce en direction des pré-ados jusqu'à 20 ans, en lien avec la mission locale, à partir du travail de rue et de la présence sociale sur les quartiers d'habitations populaires. Accompagnements individuels, actions de groupe, travail avec les familles, animations pieds d'immeubles, travail dans et avec les établissements scolaires sont autant de facettes du travail de l'éducateur dans un mouvement d' "aller vers", pierre angulaire de la pratique professionnelle, le développement d'actions et de pratiques innovantes est encouragé. Travail en partenariat et travail en équipe, sous la responsabilité du cadre de territoire, sont constitutifs de la pratique professionnelle. Travail en soirée et week-end fréquent.
Etablissement Publique Départemental Autonome.
