Consulter les offres d'emploi dans la ville de Pontchâteau située dans le département 44. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 77 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Pontchâteau. 73 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 44 - DREFFEAC, 44 - STE ANNE SUR BRIVET, 44 - ST GILDAS DES BOIS ... .
Ambulances Taxis Noblet recherche un conducteur/conductrice de taxi à temps plein en contrat à durée indéterminée. Vous accompagnez des personnes dans le cadre de transports médicaux ou auprès d'une clientèle privée. Vous devez être diplômé(e) et disposer d'une carte professionnelle de conducteur de taxi à jour. Le diplôme d'auxiliaire ambulancier est un atout. Merci de postuler que si vous disposez d'une carte professionnelle de taxi, les autres candidatures ne seront pas retenues.
Vous intervenez auprès de familles rencontrant des difficultés temporaires ou durables. Missions : - montrer ou faire ensemble les gestes de la vie quotidienne dans un but éducatif et de soutien à la parentalité - développer la dynamique familiale - aider et accompagner pour favoriser l'intégration de la famille à son environnement - assurer une médiation lors des rencontres parents enfants - être en relation constante avec les acteurs du travail social - connaitre les dispositifs et les institutions en lien avec le métier et savoir coopérer avec ses partenaires - rédiger des écrits professionnels qui servent de support aux actions - participer aux réunions d'équipe, concertations... Travail possible en soirée jusqu'à 19h30 Le temps de travail peut être inférieur à 35h selon votre souhait et votre disponibilité.
Votre mission : A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Débroussaillage avec roto fil ou débroussailleuse Mission longue avec possibilité de prolongation Salaire selon profil Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Expérience exigée minimum de 1 an en débroussaillage - Diplôme CAP ou BEP Paysagiste ou Formation équivalente Base Hebdomadaire 35h Poste en grand déplacement sur toute la Bretagne (frais d'hôtel pris en charge par l'entreprise utilisatrice) Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Rejoignez MENWAY 2 avenue Barbara 44570 TRIGNAC. Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité. Nombreux avantages : CE, CET, Parrainage (Primes de cooptation...), Mutuelle, 1% logement...
Prise de poste en janvier 2025. Vous réalisez la vente de produits de boulangerie et pâtisserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous effectuez la préparation de sandwichs. Vous effectuez l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente. Travail le week-end. Jours de repos les lundis et jeudis. Plus que de l'expérience, le savoir être et une aisance clientèle seront appréciés. Une formation d'adaptation pourra être mise en place en amont du contrat si vous n'avez pas d'expérience du métier. Vous pouvez, si vous le souhaitez, déposer votre CV au magasin.
Prise de poste au plus vite. Vous réalisez la vente de produits de boulangerie et pâtisserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous effectuez la préparation de sandwichs. Vous effectuez l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente. Travail le week-end. Jours de repos les lundis et jeudis. Plus que de l'expérience, le savoir être et une aisance clientèle seront appréciés. Une formation d'adaptation pourra être mise en place en amont du contrat si vous n'avez pas d'expérience du métier. Vous pouvez, si vous le souhaitez, déposer votre CV au magasin.
Cave à manger proposant des formules du midi en semaine et midi et soir le week-end. Vous aurez pour missions d'aider à la préparation des plats : Entrée / plat / dessert . Vous pouvez effectuer en service salle si besoin. Planning : Repos dimanche et lundi. Travail du mardi midi au vendredi midi. + vendredi soir et samedi soir. Poste à pourvoir du 1 décembre au 31 décembre midi inclus. Soit vous avez déjà une expérience de la restauration ou vous avez envie d'apprendre le métier. Toute candidature sera étudiée, possibilité de temps partiel ou temps plein. Possibilité de formation avant l'embauche. Candidature par téléphone ou mail
Missions Principales Assurer l'accueil physique et téléphonique du public Renseigner et orienter le public Gérer la tenue de caisse (régisseur mandataire) Assurer la gestion administrative de l'établissement (secrétariat / suivi de commandes / relation avec les prestataires extérieurs.) Etre référent de l'équipe d'entretien et d'accueil Profil recherché Expérience réussie en accueil du public et maitrise des techniques de secrétariat et gestion administrative Maitrise des logiciels de bureautique : tableur, traitement de texte, base de données.... Les dossiers de candidature contenant un CV et une lettre de motivation sont à adresser au plus tard le 28 novembre 2024 à : Monsieur le Président - Communauté de communes du Pays de Pont-Château / St Gildas des Bois - 2 rue des Châtaigniers 44160 PONT-CHATEAU ou par mail : rh@cc-paysdepontchateau.fr Renseignements complémentaires auprès de M. Sébastien TESSIER - 02.40.45.07.94 ou stessier@cc-paysdepontchateau.fr
La Ville de Pont-Château recrute un agent de maintenance des bâtiments à temps complet. CDD de 6 mois renouvelable, poste à pourvoir dès que possible. Sous la responsabilité du chef d'équipe Entretien technique des bâtiments, vous serez en charge de : - Assurer la maintenance technique préventive et les réparations de 1er niveau des installations sanitaires du bâtiment - Déboucher des canalisations - Intervenir sur les fuites sur tuyauterie d'évacuation ou d'arrivée d'eau et appareils sanitaires - Assurer le bon fonctionnement, l'entretien et les interventions à caractères techniques concernant tous les systèmes d'ouvertures, fermetures, grilles, portes, portails métalliques, fenêtres sur l'ensemble du bâtiment - Remettre en état et sécuriser des installations défaillantes (porte, serrure, grillage...) - Assurer une expertise technique dans le domaine de la serrurerie, - Assurer la maintenance périodique (réglage, graissage...) de tous les ouvrants - Étude et faisabilité de cloisonnement - Fabrication occasionnelle de petit mobilier pour le bâtiment - Assurer la réparation et la maintenance des éléments, mobiliers en bois dans le bâtiment - Assurer la réparation et la maintenance des éléments de façade du bâtiment - Réaliser des cloisons en placoplâtre - Réaliser des plafonds suspendus - Préparer la liste des moyens nécessaires pour la réalisation de chaque chantier - Charger et décharger du matériel - Préparer les zones d'intervention, protéger l'existant et l'implantation des ouvrages - Prendre connaissance de l'espace de travail et de ses contraintes : connaître l'environnement existant, tenir compte de l'état des ouvrages, délimiter l'espace et le sécuriser, assurer sa sécurité, celle des visiteurs et de ses collaborateurs - Notifier les interventions en rédigeant des fiches de travaux, nettoyer les zones d'intervention. - Assurer en urgence, la petite maintenance ou les petites réparations du bâtiment - Maintenance des terrasses (mousses, végétaux...) - Mettre en place du mobilier et équipement pour les festivités, élections et manifestations dans les salles. - Détecter et signaler des pannes - Effectuer des travaux de petite maçonnerie - Sur les toitures, effectuer l'entretien de 1er niveau des cheneaux et grilles d'évacuation d'eau pluviale - Participer à l'organisation des manifestations communales * permis B obligatoire, permis EB et/ou C seraient un plus * Respect des consignes techniques et de sécurité * Autonomie, rigueur, disponibilité, sens du service public, sens du travail en équipe * Bonne endurance physique Temps de travail : 39 h par semaine avec un jour de récupération 1 vendredi sur 2 > Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + COS44 + chèques déjeuner + participation à la prévoyance. > Candidatures (CV + lettre de motivation) à adresser à : Madame le Maire, Place Dominique DAVID, CS 60072 - 44160 PONT-CHÂTEAU ou par mail : servicerh@pontchateau.fr Type d'emploi : Temps plein Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Rémunération supplémentaire : Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Pour son Foyer de Vie Vieillissant La Source de Guidas situé à Saint-Gildas-des-Bois & Pour son Foyer de Pontchateau recherche : Sous la responsabilité des Chefs de Service et dans le respect des projets associatif et d'établissement, vous assurez : Une mission de sécurité et d'accompagnement : Veiller à la sécurité physique et psychique des personnes accompagnées Veiller à la sécurité des biens et des locaux Assurer le bien-être des personnes : accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (changes, distribution de médicaments, .), rassurer avec bienveillance les angoisses nocturnes, . Assurer des petites tâches d'entretien des locaux et du linge, en complément du prestataire d'entretien Transmettre les informations à l'équipe de jour, dans le logiciel dédié Etre force de propositions dans un souci de qualité d'accompagnement Savoir travailler en équipe. COMPÉTENCES REQUISES : Titulaire du diplôme d'état d'Aide Médico-Psychologique (DEAMP) / d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES) ou Titulaire du diplôme d'Aide-Soignant (DEAS) ou Titulaire de l'Attestation de formation à la fonction de surveillant de nuit qualifié. - Capacité à travailler de façon autonome et responsable - Capacité à travailler en équipe - Capacité d'adaptation au regard des différents types d'accueil - Qualités relationnelles - Capacité à transmettre des informations et à rendre compte La connaissance du public est appréciée. Titulaire du permis B manuel Postes à pourvoir au 1er/01/2025 Rémunération selon Convention Collective du 15 mars 1966 : Salaire selon diplôme, minimum mensuel de base : 1772.58 € bruts pour 1 ETP + indemnité mensuelle Laforcade de 238 € bruts pour 1 ETP + reprise d'ancienneté éventuelle.
Ambulances Taxis Noblet recrute un(e) ambulancier(e) diplômé(e) d'Etat en CDI à temps plein : Vous serez chargé (e) : - de prendre en charge le patient, participer au brancardage, d'installer le patient dans le véhicule, - d'assurer son transport en toute sécurité, en adaptant la conduite aux circonstances, de choisir l'itinéraire le plus adapté/rapide, - de recueillir la prescription médicale de transport et le dossier de celui-ci, - d'assister le patient dans ses démarches administratives (admission), - d'assurer l'entretien courant du véhicule et du matériel (nettoyage, désinfection), veiller à son approvisionnement, Diplôme DEA, AFGSU2, permis à jour, vaccins Hépatite B, BCG, ROR à jour. Pas de permanence de nuit, permanence le samedi, dimanche et jours fériés suivant le roulement. Environ 1 Week-end sur 5. Mutuelle Avantageuse, prime, indemnité de repas.
MISSION PRINCIPALE DU POSTE Sous l'autorité directe du Directeur d'équipement, par délégation de la Directrice du Service Enfance Jeunesse vos missions sont : - Accueil des enfants et de leurs familles lors des temps d'accueil périscolaires - Conception de projets d'activités - Conduite des temps d'animation en direction des publics enfants (3-11 ans) Obligations du poste : - Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics enfants - Connaitre et appliquer le projet pédagogique DURÉE DU TRAVAIL : Période scolaire : - Lundi : 16h-17h45 - Mardi : 16h-17h45 - Mercredi : 8h-13h puis 14h-17h - Jeudi : 16h-17h45 - Réunion d'équipe le mardi de 9h à 11h STRUCTURE : Accueil périscolaire Les Minots Brivetains - 2 bis du Mortier Plat - 44160 Sainte-Anne-sur-Brivet de l'Association des PEP Atlantique Anjou PROFIL DU POSTE : Connaissances : - Connaissance du public 3-11 ans, être à l'écoute des besoins spécifiques - Connaitre le fonctionnement de la structure (projet éducatif/ projet pédagogique/ règlement intérieur) - Connaissance et respect des réglementations en cours (DRJSCS) - Conception de projets d'activités - Proposer jeux et activités adaptés et ludiques - Bureautique Savoir-être : - Aisance relationnelle - Etre capable de travailler en groupe / équipe - Disponibilité et écoute - Responsabilité - Autonomie - Dynamisme - Ponctualité - Adaptabilité et remise en question Savoir-faire : - Savoir encadrer un groupe dans le respect des réglementations en cours - Communiquer auprès des familles - Gestion des conflits interpersonnels - Créativité / innovation - Polyvalence et adaptation aux attentes des publics d'enfants Attitude professionnelle : - Objectivité - Prise de recul - Discrétion dans l'exercice des fonctions d'encadrement - Savoir déléguer ses missions en cas de besoin - Respect mutuel Poste à pourvoir dès que possible Salaire : 807,98 € brut mensuel sur la base de 15,15 h/semaine
Donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors, garde d'enfants et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 22 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux particuliers à domicile. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Vous recherchez une activité à temps partiel, un complément de revenu ou un nouveau métier ? Devenez conducteur(trice) de car scolaire près de chez vous! Pour les résidents des communes suivantes: Le Temple, Cordemais, Vigneux de Bretagne, Saint Etienne de Montluc le départ pourrait se faire proche du domicile et non du dépôt de Campbon Après une formation au Titre professionnel de conducteur(trice) interurbain de voyageurs de 435h, vous serez embauché(e) en CDI - 20h minimum pour effectuer le transport scolaire. Travail uniquement pendant les périodes scolaires. Les horaires sont en coupure : prise de poste tôt le matin et en fin de journée pour transporter les enfants à l'école. Nous vous formons! Prérequis à la formation: Être âgé(e) de plus de 18 ans et être détenteur du permis B en cours de validité. Vous serez rémunéré(e) durant la formation. Nous vous attendons le 1er octobre pour visiter l'entrepôt et vous présenter notre entreprise. inscription obligatoire sur "mes évènements emploi" : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/352804/devenez-conducteur-conductrice-de-car-scolaire-campbon
- Petite maçonnerie - Terrasses et dallages - Réfection d'allées - Aménagement d'espaces verts (plantation haies, arbustes, engazonnement, paillage...) - Clôtures et portails - Pavage Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - (Compétences/expériences/formations/traits de personnalité ...) Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Dans le cadre de sa politique en faveur des jeunes enfants, la collectivité gère un service Petite enfance. Celui-ci comprend trois établissements d'accueil des jeunes enfants et un Relais Petite Enfance. Un recrutement est aujourd'hui nécessaire afin de pourvoir au remplacement sur un poste d'éducateur de jeunes enfants en charge de la suppléance de direction au sein du multi-accueil de Missillac. Poste : Responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant (H/F) Grades / Cadres d'emploi : Catégorie A / Filière Médico-sociale - Educateur de jeunes enfants ou Puéricultrice Statut : contractuel Date prévue du recrutement : CDD du 18 novembre 2024 au 20 décembre 2024 (remplacement d'un agent titulaire) Conditions d'exercice - Lieu de travail : Multi-accueil « La Capucine » - Missillac - Temps de travail : temps non complet - 28 heures hebdomadaires - Planning variable en fonction des obligations de service - Rémunération statutaire + régime indemnitaire en vigueur Missions Au sein du Multi-accueil « La Capucine » et sous l'autorité de la responsable de la cheffe de service petite enfance, vos missions seront : Fonction de direction : - Contribuer à la gestion administrative, financière et humaine de l'EAJE - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement - Encadrer l'équipe composée de 9 agents + 1 apprenti - Participer aux réunions, selon les thématiques identifiées, du service Petite Enfance en lien avec la responsable de service, les directrices des autres multi-accueils et les animatrice RPE - Etre garant (e) de la bonne communication des informations entre les familles, la direction et l'équipe. - Garantir la qualité de l'accueil des familles et de l'accompagnement des enfants Fonction d'éducateur de jeunes enfants : - Favoriser le développement et l'épanouissement de l'enfant en garantissant sa sécurité et son bien être - Accompagner les professionnels de terrain pour que les projets éducatif et pédagogique soient respectés au quotidien. - Prendre en charge l'encadrement d'enfants rencontrant des problèmes particuliers (situations de handicap, maladies, etc) en lien avec les parents et l'équipe de professionnels (direction, médecin, psychologues-) - Participer aux groupes de travail transversaux au sein du Service Petite enfance Profil recherché Titulaire du diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants ou de puéricultrice, vous avez au minimum trois ans d'expérience en petite enfance et vous bénéficiez d'une première expérience réussie en direction adjointe ou sur des fonctions similaires. - Diplomate et pédagogue, vous savez travailler en équipe et avez un excellent relationnel, vous faites preuve de bienveillance dans votre relation aux familles, aux enfants et au personnel. - Autonome et disponible, vous avez le sens de l'organisation, une capacité à prendre des initiatives, un esprit d'initiative, de créativité et une appétence pour le management d'équipe. - Réactif-ve, vous savez gérer votre temps et faire face aux situations d'urgence. Candidature Les dossiers de candidature contenant un CV, une lettre de motivation, une copie des titres et diplômes, sont à adresser dès que possible à : Monsieur le Président - Communauté de communes du Pays de Pont-Château / St Gildas des Bois - 2 rue des Châtaigniers 44160 PONT-CHATEAU ou par mail : rh@cc-paysdepontchateau.fr Renseignements complémentaires auprès de Mme Géraldine SIMON, responsable du pôle services à la population par téléphone : 06.77.04.52.70 ou par mail : gsimon@cc-paysdepontchateau.fr Etude des candidatures au fil de l'eau
Cherche H/F polyvalent dans la restauration pour: -Servir au bar -placer les clients -redresser les couverts -plonge -entretien des locaux Personne dynamique , souriante et aimable est primordiale. CDD de 3 mois Pour commencer qui peut évoluer en CDI. 20h/semaine 12h15 -16h15 Du lundi au vendredi
Missions Principales - Conceptions/ réalisations graphiques (PAO) et mise en page de supports de communication (flyer, affiche, magazine, roll-up, banderole.) - Rédaction d'articles, d'édito, de communiqué de presse. - Réalisation de vidéos d'animation et montage vidéo, - Réalisation de photographies - Participation à la gestion évènementielle (cérémonie des vœux, inauguration, conférence de presse.) - Animation, veille technique et réglementaire du site internet et des réseaux sociaux (Facebook,Youtube.) - Veille à la qualité, fiabilité et à la pertinence de l'information diffusée - Doit également : o Contrôler le respect de la charte graphique et éditoriale o Coordonner et suivre les dossiers confiés en lien avec les prestataires et les services o Proposer et réaliser après validation les déclarations et obligations légales (CNIL.) o Suivre et évaluer les actions selon les objectifs attendus, élaborer les tableaux de bord de suivi o Participer à toute autre mission dans l'intérêt du service et de la collectivité et effectuer une veille de l'information dans l'intérêt des missions qui lui sont affectées Profil recherché * Expérience ou formation diplômante exigée dans la communication et la création graphique/audiovisuelle * Maîtrise parfaite des outils métier (Illustrator/Indesign /Photoshop ...) et des outils bureautiques, * Connaissance des réseaux sociaux, * Volontaire, goût pour le travail en équipe, tout en ayant une capacité à l'autonomie * Bon relationnel et capacité à travailler avec des acteurs multiples * Capacité rédactionnelle * Rigueur / organisation * Titulaire du permis B (mobilité sur le territoire de la communauté de communes) + véhicule personnel souhaité CDD du 13/01 au 31/08/2025 lettre +CV à adresser à rh@cc-paysdepontchateau.fr avant le 30/11/2024 (entretiens le 12/12/2024) Renseignements auprès de M. MAUGEY au 0240450794 cabinetpresident@cc-paysdepontchateau.fr
La Communauté de communes Estuaire et Sillon (44), composée de 11 communes, recrute, pour sa structure petite enfance sur la commune de Campbon, un ÉDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS (H/F) à temps complet chargé(e) : De concevoir, mettre en œuvre des projets pédagogiques et coordonner les projets d'activités qui en découlent. D'accompagner les parents dans l'éducation de leur enfant. De participer à la définition, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet d'établissement. De suppléer la directrice de la structure dans ses fonctions de direction sur le plan opérationnel, réglementaire et partenarial. MISSIONS : Rattaché(e) à la direction des services à la population et placé(e) sous l'autorité directe de la directrice de la crèche, vous : Activités principales Participerez à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet d'établissement. Élaborerez et mettrez en œuvre des projets pédagogiques. Mettrez en œuvre et animerez des activités éducatives. Prendrez en charge le suivi de l'équipe dans sa connaissance du développement du jeune enfant. Gérerez la relation avec les parents ou les substituts parentaux : o Vous serez une ressource pour les familles en matière de connaissance sur le développement de l'enfant, o Vous veillerez à créer un climat de confiance avec l'ensemble des familles, o Vous veillerez à apporter une écoute bienveillante dans le but de valoriser leur place de parent. Participerez aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants. Participerez à la gestion administrative de la structure, en particulier pour le suivi des pointages des présences / absences des enfants dans le logiciel et la commande des repas. Favoriserez le travail en partenariat avec les acteurs locaux (médiathèques, associations.), afin de proposer aux enfants des actions d'ouverture sur leur environnement proche. Animerez les réunions d'équipe en collaboration avec la directrice. Activités spécifiques Encadrerez les stagiaires en formation professionnelle. Suppléerez les fonctions de direction en l'absence de la directrice. Participerez à la mise en réseau des équipes des crèches du territoire. Mettrez en place un partenariat avec les autres adjointes de direction. Profil recherché Diplôme d'Etat d'Éducateur de Jeunes Enfants exigé. Expérience professionnelle confirmée d'adjointe en structure d'accueil collectif de jeunes enfants (crèche, halte-garderie). Bonne connaissance du développement et des besoins des jeunes enfants. Connaissances de base de l'environnement territorial (juridique, financier, administratif et intercommunal). Permis B et véhicule indispensable. Savoirs faire : Élaborer et participer à un projet à différents niveaux (conception, mise en œuvre et évaluation). Définition d'un projet de service partagé (organisation, missions, ressources). Aptitudes à la pédagogie, à l'encadrement et au travail en équipe. Mise en œuvre de procédures et d'outils pour l'ensemble de l'équipe. Grande disponibilité et adaptabilité à l'équipe et aux usagers (sens de l'écoute, du dialogue et de l'accueil). Maitrise des outils bureautiques et connaissance des logiciels de gestion petite enfance (MIKADO). Mise en place d'une veille juridique dans le domaine de la petite enfance. CONDITIONS DE TRAVAIL : Lieu d'affectation : Campbon Service d'affectation : Services à la population/ Pôle petite enfance Temps de travail : temps complet - 35 h. Adaptabilité des horaires de travail en fonction des nécessités de service. Horaires : amplitude variable en fonction des heures d'ouverture du multi accueil (7h15-18h45). Réunions en soirée (environ 1 par mois) et sur 2 samedis matins dans l'année. POSITIONNEMENT DU POSTE : Rattachement hiérarchique : directrice de la crèche Fonction d'encadrement : 5 agents. Catégories des agents encadrés : B.
Pour son Foyer de Vie Vieillissant La Source de Guidas,situé à Saint-Gildas-des-Bois, établissement accueillant des adultes en situation de handicap avec ou sans troubles associés recrute : 1 ACCOMPAGNATEURs(TRICEs) SOCIO OU MEDICO EDUCATIF(IVE) : CDI à 0.80 Postes à pourvoir dans le cadre de la création d'un pool de remplacement interne (Planning fixe, travail 1 week-end sur 2) Sous la responsabilité du Chef de Service et dans le respect du projet associatif et du projet d'établissement, il/elle assure : Une mission d'accompagnement : - Assurer l'accompagnement des personnes accompagnées dans tous les actes de la vie quotidienne. - Contribuer à la cohérence de l'accompagnement des personnes accompagnées au sein de l'entité de travail en articulation avec les autres services de l'établissement COMPÉTENCES REQUISES : Titulaire du diplôme d'état d'Aide Médico-Psychologique (DEAMP) Ou Titulaire du diplôme d'état d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES) Ou Titulaire du diplôme d'état d'Aide Soignant (DEAS) Ou Titulaire du diplôme d'état Moniteur Educateur (DEME) La connaissance du public présentant des déficiences intellectuelles et troubles du comportement associés est appréciée Rémunération selon Convention Collective du 15 mars 1966 : Salaire mensuel brut de base pour 1 ETP: 1 772,57 € bruts + indemnité mensuelle de 238 € bruts pour 1 ETP (indemnité Laforcade) + reprise d'ancienneté éventuelle
Nous recherchons une personne très motivée pour un contrat à temps partiel tous les dimanches de 15h à 22h : serveur.se. Tu es : - Dynamique, souriant.e ? - Ponctuel.le et rigoureux.se ? - Attaché.e aux valeurs familiales et de confiance ? - Disponible les dimanches après-midi et en soirée ? Si tu es motivé(e) et prêt(e) à t'investir les dimanches, nous t'encourageons vivement à nous faire parvenir ton CV. Nous serions ravis de pouvoir échanger avec toi ! Débutants acceptés ! Alors, n'hésite pas, saisis cette chance de rejoindre notre équipe dynamique et épanouissante !
Nous recherchons, pour notre client, groupe américain, basé à Pontchateau (Loire-Atlantique) et spécialisé dans les produits de connectiques, un ajusteur mouliste (H/F) L'Ajusteur mouliste Confirmé (H/F) est garant du niveau de performance productif et qualitatif des moules en production à la suite de ses actions curatives -préventives - prédictives -correctives. Au sein du service outillage, vous intervenez sur les missions suivantes : Effectuer la réception, le contrôle et les mises au point des nouveaux moules Réaliser les interventions préventives, curatives et correctives sur les moules (notamment les plus complexes) Réaliser dans le cadre de l'industrialisation, les interventions sur les moules (customisations, versions, rénovations) Faire l'entretien hebdomadaire et périodique de l'outil de travail Votre portrait : Issu(e) d'une formation bac pro à BTS technicien outilleur mouliste ou équivalent, vous avez idéalement acquis un minimum de 5 ans sur un poste similaire. Vos compétences clés indispensables : Maitrise dans les métiers liés à l'activité d'ajusteur Mouliste (ressources- moyens -méthodes) Connaissance tournage, fraisage et perçage traditionnel serait un plus Compétences en rectification plane de précision Connaissance en soudure laser serait un plus Connaissances des matériaux et traitements thermique et leurs cas d'applications serait un plus Lecture analytique des plans moules Capacité analytique à résolution de problèmes Connaissance des principes de fonctionnement d'un moule, spécialement les blocs chauds Compétences en trigonométrie appliquée Votre salaire : taux horaire selon profil + frais de déplacement + 13ème mois + RTT + prime vacances
MISSIONS - Encadrer les salariés de l'atelier menuiserie (site de la Grange-Pontchâteau) - Participer aux réunions internes - Effectuer le rapport de l'activité mensuelle - Gérer et anticiper les charges de production (devis, commandes, factures, etc.) - Gérer la productivité de l'atelier menuiserie - Communiquer au service RH les heures effectuées, les absences, les congés payés, etc. - Veiller à la bonne gestion humaine et matériel du site - Communiquer les besoins en formation du personnel - Gérer les stocks - Gérer l'ouverture/fermeture du site de la Grange - Veiller au bon entretien de l'outillage, véhicules, etc. PROFIL - Contribution à la stratégie et au fonctionnement de l'entreprise - Être force de proposition pour identifier des axes d'amélioration et des ajustements dans le fonctionnement de l'atelier menuiserie, notamment d'un point de vue production. - Jouera un rôle clé au sein de l'entreprise et permettra aux équipes de production menuiserie d'évoluer dans un cadre de travail bienveillant, challengeant, alliant productivité, bonne humeur et amélioration continue. COMPETENCES - Savoir diriger et organiser le travail d'une équipe - Expérience en menuiserie et en série souhaitée. - Savoir effectuer la première maintenance sur machine - Être à l'aise avec l'outil informatique - Suivi des commandes - Reporting de la productivité - Habilitation à la formation du personnel INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES Date de prise de fonction souhaitée : début janvier 2025 Date limite des candidatures : 30.11.2024 Statut : non cadre CDI - 35H/semaine Rémunération : 2 333.00 € brut par mois sur 12 mois Lieu : Pont Château en présentiel du lundi au vendredi (possibilité de déplacement occasionnel). Expérience requise : 5 ans minimum Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à l'attention de Madame Hélène PETIT, directrice d'Espacea - Par mail : direction@espacea.fr - Par courrier : 7 A rue des Chênes - 44160 PONT CHATEAU Pour plus d'informations sur ce poste, vous pouvez contacter Madame Hélène PETIT, directrice d'Espacea au 07.71.84.01.41
Adecco Pontchâteau recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la production animale, un Employé(e) de couvoir (H/F). Tâches demandées : - Préparation d'incubation - refroidi et mirage des œufs - transfert des œufs de l'incubateurs vers les éclosoirs. - tri de canetons - Epointage - Formation sur le sexage des canetons - Lavage des outils de production. Vous acceptez de travailler dans un milieu confiné et chaud. Vous êtes titulaire idéalement d'un BAC ou d'un BTSA productions animales ou soit une expérience sur un poste similaire. Possibilité d'être formé sur le poste . Bonne esprit d'équipe, autonome et rigoureux. Poste physique : Charges lourdes. Base hebdomadaire : 35h possibilité de travailler le samedi. Lundi et jeudi : 7h-12h 13h-17h Mardi et vendredi : 5h-12h 13h30-16h mercredi travailler une fois par mois. Mission à pourvoir au plus vite , longue mission. Une formation est prévue sur le poste. Si vous souhaitez découvrir un nouveau métier ? SI Vous correspondez au poste ? N'hésitez plus, postulez en ligne
Manpower ST NAZAIRE AERONAUTIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Technicien qualité (H/F) Rattaché(e) au Responsable qualité, vous serez en charge des missions suivantes : Mise à jour documentaire -Mise à jour de la documentation qualité, sécurité et environnementale (dossier industriel, gamme de fabrication, document unique, etc.) Rédaction des non-conformités -Rédiger et éditer la fiche des non-conformités -Analyse des non-conformités (Causes Non conformités (PARETO)-Actions correctives-Préventives Suivi du service Métrologie -Suivi des instruments de mesures -Réceptionner les instruments de mesures et les intégrer dans le parc d'instruments -Préparer l'envoi à l'étalonnage Suivi des indicateurs -Collecter les données pour le suivi des indicateurs Le profil De formation BAC 2, (QLIO) vous avez acquis une première expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise de l'outil bureautique (Word) ; (Excel-PARETO) et disposez d'un très bon relationnel. Spécificité du poste Journée normale en 39H/semaine
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
MISSIONS : En lien étroit avec la direction, le/la RRH sera chargé.e de : Participer aux réunions du CLE avec la direction Collaborer et accompagner la direction pour identifier les besoins de recrutement et suivre le plan de recrutement Suivre le processus d'approche des canditats.es jusqu'à leur intégration Gestion administrative des salariés.es (contrat de travail, visite médicale, .) Superviser la gestion de la paie Suivre l'actualité RH, juridique et sociale. Contribuer au pilotage et à l'organisation des conditions de travail Accompagner dans leur parcours professionnel (handicap, RQTH, .) Assurer le management de l'équipe RH Élaborer le plan de formation Accompagner les managers lors des entretiens annuels/professionnels Effectuer la communication interne/externe Mettre en place les outils de suivi et reporting RH Organiser, gérer les élections des membres du CSE et/ou représentants syndicaux. Entretenir et animer les relations avec les instances représentatives du personnel (CSE) Suivre les comptes rendus des réunions sociales Assurer, animer et faciliter la communication interne dans l'entreprise dans un rôle d'interface entre la direction et les salarié.es Effectuer le bilan social Suivre l'application du règlement intérieur Veiller à l'application des règles de santé au travail Entretenir des relations suivies avec l'administration du travail (DREETS, CARSAT, CAP EMPLOI, AGEFIPH...) PROFIL : - Vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans en tant que responsable RH - Faire preuve d'adaptation et d'écoute - De formation Master en RH ou Bac +3 - Compétences juridiques avérées, RH généraliste, droit social - Appétence certaine pour gestion des données RH - Excellente maîtrise de l'outil informatique - Rigoureux.se, organisé.e et force de proposition INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES: Date de prise de fonction souhaitée : décembre 2024 Date limite des candidatures : 30.11.2024 Statut : Agent de Maîtrise CDI à 35 heures semaine
En qualité de praticien expert de l'apprentissage, vous êtes pédagogue au service de la réussite des élèves mais également acteur de la communauté éducative et du service public d'éducation. Vos missions seront les suivantes : -Vous organisez les conditions de vie de élèves dans l'établissement, leur sécurité et la qualité de l'organisation matérielle -Vous garantissez, en lien avec les autres personnels, le respect des règles de vie et de droit dans l'établissement -Vous organisez l'espace scolaire et la gestion du temps au sein de l'externat, de la demi-pension et de l'internat -Vous contribuez à la qualité du climat scolaire -Vous assurez la responsabilité de l'organisation et de l'animation de l'équipe vie scolaire -Vous assurez un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation -Vous contribuez au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe. Durée du contrat jusqu'à la fin de l'année scolaire en fonction de la durée du remplacement. Profil recherché : Vous êtes diplômé à minima d'un BAC+3 (de préférence en sciences de l'éducation ou disciplinaire) et d'une expérience en qualité d'assistant d'éducation, et vous adhérez au principe de l'égalité des chances pour tous les élèves, aux valeurs et aux principes de la République. Disposant d'une aisance relationnelle, vous appréciez travailler au sein d'un collectif et faites preuve d'adaptabilité. La description de cette offre d'emploi correspond à votre profil et à votre projet professionnel, n'hésitez plus à postuler ! #Rejoindrel'EN #MesMissionsOntDuSens
L'académie de Nantes est en charge de la mise en œuvre de la politique du ministère de l'Éducation nationale, de la jeunesse ainsi que de l'accès de chacun aux savoirs et au développement de l'enseignement de la maternelle au supérieur. Elle s'étend sur cinq départements - Loire Atlantique, Maine et Loire, Vendée, Sarthe et Mayenne. Elle offre de nombreuses opportunités d'emploi, dans les écoles, les collèges et les lycées, au sein des services académiques (rectorat, services départementaux de
L'agence Adecco Pontchâteau recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des services d'aménagement paysager et basé à PONTCHATEAU (44160), un Paysagiste (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur des services d'aménagement paysager, reconnue pour son expertise, sa créativité et son engagement à offrir des espaces extérieurs de qualité. En tant que Paysagiste (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de notre client. Vos missions incluront la création et l'entretien des espaces verts, la réalisation de plantations, la maçonnerie paysagère, ainsi que la mise en place de systèmes d'arrosage et d'éclairage. Profil : Nous recherchons un candidat passionné par le domaine de l'aménagement paysager, avec un fort sens de l'esthétique. La capacité à travailler en équipe, le sens de l'organisation et la minutie sont des qualités essentielles pour ce poste. - Aménagement Paysager - Travaux de Maçonnerie Le contrat débutera rapidement. Vous travaillerez à temps plein en journée. Rejoignez notre client et participez à la création d'espaces extérieurs uniques et inspirants ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 14 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Votre agence Triangle Intérim de REDON recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le secteur d'activité de la fabrication d'autres articles métalliques, un Régleur Plieur (h/f). Rattaché au responsable de production, vous serez en charge : - Réglage plieuse ; - Pliage pièces acier, alu et inox ; - Interpréter les plans qui permettent de réaliser les pièces ; - Maintenance préventive des presses plieuses. Le CACES 3 et une connaissance dans le pliage industriel peuvent être un plus. Formations et/ou expériences impératives dans ce domaine. Nous recherchons une personne rigoureuse, autonome et précise. Mission de travail temporaire à pourvoir au plus vite. Rémunération : selon profil et expérience.
Votre agence Triangle Intérim de REDON recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la literie grand confort, un Opérateur CN (h/f). Vos missions consistent à : - Sélectionner le programme sur le listing de production et de préparer et mettre en place les nappages à l'aide d'un plan ; - Lancer le programme de piquage et de surveiller le piquage des nappages ; - Après piquage des nappages de les identifier et de les évacuer au poste suivant. Nous recherchons une personne dynamique, motivée, sérieuse, sensibles aux règles de sécurité et disponibles sur du long terme. Formation de base en productique ou équivalent. Les postes sont à pourvoir en horaires d'équipe. Mission de travail temporaire à pourvoir au plus vite. Rémunération : 11.65 €/h + Panier ou Ticket restaurant.
Votre agence Triangle Intérim de REDON recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la literie grand confort, des Agents de Production (h/f). Vos missions : - Approvisionner et surveiller les machines ; - Rentrer certains programmes sur machine ; - Agrafer, emballer et conditionner différents produits (Housse, Sommier, Matelas, .) ; - Assurer le suivi des produits en fonction des commandes. Nous recherchons des personnes dynamiques, motivées, sérieuses, sensibles aux règles de sécurité et disponibles sur du long terme. Les postes sont à pourvoir en horaires d'équipe. Mission de travail temporaire à pourvoir au plus vite. Rémunération : 11.65 €/h + Panier ou Ticket restaurant.
Cap'Lan, Direction commune de 4 établissements publics médico-sociaux recrute pour un remplacement d'Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée au sein du foyer de vie la Madeleine de Pontchâteau à temps plein. Description du poste : - Élaborer et mettre en œuvre le projet personnalisé des personnes accueillies - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne des personnes adultes porteuses de handicap mental, TND ou handicap psychique. - Assurer la coordination du fonctionnement du service - Accompagner les résidents dans leurs sorties extérieures (rdv , loisirs...)et leur participation sociale - Susciter la participation des résidents dans les actes du quotidien et promouvoir leur autonomie, leur singularité. - Accueillir la personne et son entourage (famille, amis.). - Réaliser les écrits nécessaires à l'accompagnement des personnes - Utiliser les supports de transmission ou d'information mis à disposition dans la structure (logiciel informatisé du dossier du résident, messagerie et calendrier Outlook - Participer aux réunions d'équipe - Mettre en place des partenariats - Participer à la réflexion collective - Les formations : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée / DEES ou moniteur éducateur/monitrice éducatrice Débutant accepté ou personne en cours de formation. Horaire internat 7h à 14h ou 13h30 à 22h + travail 1 week-end sur 2 CDD à temps plein à compter du 15 décembre 2024, renouvelable Permis B obligatoire , boite manuelle
Dans le cadre du développement de son activité, Roller Dance Squad, entreprise de 2 ans d'existence, recrute son 1er employé pour la gestion des aspects logistiques de l'activité. Si tu l'acceptes, ta mission sera la livraison de bonheur à roulettes ! Chez Roller Dance Squad, agence événementielle pas comme les autres, qui s'emploie à diffuser la bonne humeur partout en France, tu auras pour responsabilité de maintenir le matériel en bon état et de l'expédier (et parfois de te rendre chez nos clients). Nous rejoindre, c'est participer à une aventure entrepreneuriale où tu pourras apporter tes idées et avoir un réel impact au quotidien. Définition du poste Tu seras responsable de la maintenance du matériel d'exploitation, de la préparation des expéditions et de la gestion du service de location. Il s'agit d'un rôle central et essentiel au sein de l'organisation. Une intégration et une formation interne de plusieurs semaines te permettront d'être opérationnel et autonome sur tes missions. Missions - Nettoyage et maintenance Réceptionner et manutentionner le matériel Nettoyage des patins (formation interne) Repérer et signaler les produits détériorés ou manquants (formation interne) Nettoyage et rangement des zones de stockage et de travail - Rangement et installation Ranger, trier la marchandise selon les indications Montage d'une piste de roller (formation interne) Installation des racks et des patins (formation interne) Accueil des participants lors des événements - Gestion des consommables Être garant du réassort et de l'anticipation des besoins en approvisionnement Réaliser des devis comparatifs auprès des fournisseurs - Préparation des expéditions et gestion du service de location en ligne Préparation du matériel en suivant les process établis Suivi des demandes via un module en ligne sur le site Internet Mise à jour du stock en temps réel Vérifier les documents clients et préparer les commandes A titre accessoire sur site clients Tu pourras être amené(e) à assister la dirigeante sur site client pour la mise en place du matériel et à moyens termes, réaliser ces installations en autonomie. Conditions de travail Le poste requiert une bonne condition physique (charges lourdes, gestes répétitifs, station debout prolongée). Déplacements possibles dans toute la France et disponibilité sur certains week-ends (1 fois par mois en moyenne). Poste à pourvoir sur Pontchâteau 44160. Si déplacements : avec le fourgon de l'entreprise ou véhicules de location. Compétences requises Savoir faire - Utiliser des engins non motorisés (transpalette manuel, diables) et le matériel de manutention en général (sangles à cliquet etc.) - Connaissance des règles et consignes de sécurité. - Maîtriser les bases de l'outil informatique (utilisation du web, Word, Excel) - Être à l'aise avec l'accueil du public. Savoir être - Être méthodique - Être autonome - Faire preuve d'adaptabilité - Être ponctuel Diplôme requis Permis B impératif. Une première expérience sur un poste similaire est un plus. Diplômé CACES 1 idéalement. CONDITIONS CDI temps plein. 35 heures. 9h00-17h30
Contexte Vous êtes un(e) Accompagnant.e Educatif.ve et Social.e motivé(e) par votre métier, Vous êtes sensible à la cause des mineurs non accompagnés confiés dans le cadre de la protection de l'Enfance, Vous connaissez bien le secteur de la protection de l'enfance ou souhaitez le découvrir, Vous souhaitez donner du sens et vous investir dans votre travail au sein d'un pôle organisé de manière Territoriale, avec plusieurs antennes d'intervention. Alors, rejoignez les PEP Atlantique Anjou et ses 180 collaborateurs ! Les PEP Atlantique - Anjou Actrice d'une société plus inclusive et solidaire, l'Association des Pupilles de l'Enseignement Public (PEP) Atlantique - Anjou accueille et accompagne les personnes dans leur parcours en visant l'émancipation, l'accès aux droits et la citoyenneté. Administrée par des bénévoles militant.e.s, les PEP 44 - 49 œuvrent dans le secteur de l'animation et de l'action sociale, et s'inscrivent dans le champ de l'économie sociale et solidaire. 180 salarié.e.s agissent à l'échelle de deux départements, Loire-Atlantique et Maine-et-Loire, dans trois domaines d'activités : Vacances, loisirs et culture / Actions socio-éducatives / Protection de l'enfance. Le Pôle Protection de l'Enfance Créé en 2017, le pôle Protection de l'Enfance se compose aujourd'hui de Services d'Accueil de Mineurs Non Accompagnés (SAMNA) à Pontchâteau, Guérande, Montoir-de-Bretagne, Saint Nazaire et Trignac (108 mineurs), un Service d'Accueil MNA Renforcé à Saint-Nazaire (23 jeunes), un Accueil Solidaire à Guérande (14 mineurs), une Maison d'Enfants à Caractère Social située à Campbon sur le site de la Ducherais (30 mineurs). Le pôle a pour mission d'accueillir, héberger et accompagner les jeunes placés sous la tutelle du Conseil Départemental de Loire-Atlantique. Il est constitué de 50 professionnel.les réuni.es en équipes pluridisciplinaires. Votre quotidien au sein d'une équipe pluridisciplinaire : Vous interviendrez dans notre MECS aux Maisons d'Enfants André Laffargue implanté sur notre site de La Ducherais à Campbon. Vous participez activement à la vie institutionnelle et à la vie d'équipe. Vous prenez soin des jeunes par une qualité relationnelle et une proximité auprès des jeunes durant les temps de présence dans l'établissement, en les accompagnant dans les actes de vie quotidienne, ainsi que dans les activités de loisir et sociales. Vous contribuez fortement et en équipe transverse à planifier les activités de loisirs et sportives, Vous garantissez les règles de vie en commun au sein des maisons et créé une dynamique de groupe. Vous utiliserez vos compétences pour : Organiser et animer des activités, La gestion et l'animation des maisons des jeunes dans l'utilisation quotidienne et à travers l'organisation de soirée/journée thématique. Mettre en place des ateliers à destination des jeunes visant leur expression, le travail sur l'estime de soi, favorisant leur autonomie. Diplômes et expérience : Diplôme AES (ex AMP ou ex AVS) ou autres Permis B exigé Poste à pouvoir dès que possible
Contexte Vous êtes un(e) moniteur(trice) éducateur(trice) motivé(e) par votre métier, Vous êtes sensible à la cause des mineurs non accompagnés confiés dans le cadre de la protection de l'Enfance, Vous connaissez bien le secteur de la protection de l'enfance ou souhaitez le découvrir, Vous souhaitez donner du sens et vous investir dans votre travail au sein d'un pôle organisé de manière Territoriale, avec plusieurs antennes d'intervention. Alors, rejoignez les PEP Atlantique Anjou et ses 180 collaborateurs ! Les PEP Atlantique - Anjou Actrice d'une société plus inclusive et solidaire, l'Association des Pupilles de l'Enseignement Public (PEP) Atlantique - Anjou accueille et accompagne les personnes dans leur parcours en visant l'émancipation, l'accès aux droits et la citoyenneté. Administrée par des bénévoles militant.e.s, les PEP 44 - 49 oeuvrent dans le secteur de l'animation et de l'action sociale, et s'inscrivent dans le champ de l'économie sociale et solidaire. 180 salarié.e.s agissent à l'échelle de deux départements, Loire-Atlantique et Maine-et-Loire, dans trois domaines d'activités : Vacances, loisirs et culture / Actions socio-éducatives / Protection de l'enfance. Le Pôle Protection de l'Enfance Créé en 2017, le pôle Protection de l'Enfance se compose aujourd'hui de Services d'Accueil de Mineurs Non Accompagnés (SAMNA) à Pontchâteau, Guérande, Montoir-de-Bretagne, Saint Nazaire et Trignac (108 mineurs), un Service d'Accueil MNA Renforcé à Saint-Nazaire (23 jeunes), un Accueil Solidaire à Guérande (14 mineurs), une Maison d'Enfants à Caractère Social située à Campbon sur le site de la Ducherais (30 mineurs). Le pôle a pour mission d'accueillir, héberger et accompagner les jeunes placés sous la tutelle du Conseil Départemental de Loire-Atlantique. Il est constitué de 50 professionnel.les réuni.es en équipes pluridisciplinaires. Votre quotidien au sein d'une équipe pluridisciplinaire : Vous interviendrez dans notre MECS aux Maisons d'Enfants André Laffargue implantée sur notre site de La Ducherais à Campbon. Vous accompagnez le jeune à la construction d'un projet individualisé, Vous accompagnez les jeunes dans les gestes et actes de la vie, Vous proposez et animez des activités éducatives et pédagogiques en journée tout en garantissant l'épanouissement et le bien-être du jeune, Vous participez activement à la vie institutionnelle et à la vie d'équipe. Vous utiliserez vos compétences pour : Organiser et animer des activités, Participer et réaliser les écrits professionnels de tous documents en lien avec votre activité, Formaliser et transmettre votre savoir professionnel, Coordonner les différents acteurs qui gravitent autour de la situation du jeune (loisirs, département, bénévoles ). Diplômes et expérience : Diplôme de moniteur éducateur (obtenu, en cours ou en VAE) Permis B exigé pour véhiculer les jeunes au besoin Poste à pourvoir dès que possible
Vous effectuez la prospection et l'achat de véhicules d'occasions suivant les besoins de votre cllientèle. Vosu préparez le véhicule : nettoyage extérieur et intérieur du véhicule (pas de mécanique). Accompagnement à la prise en main du véhicule par les clients-tes. Connaissance de la mécanique est appréciée Vous pouvez faire une immersion professionnelle pour découvrir le poste et l'entreprise.
Aujourd'hui afin de solidifier notre capacité de production, nous recherchons un(e) Opérateur sur machine à commande numérique. À partir d'un dossier de fabrication, (plan de pièce, instructions qualité, liste d'outils et programme), vous : - Contrôlez le fonctionnement de la machine, - Sélectionnez les programmes à utiliser, - Réglez et mettez au point la fabrication sur les machines, - Lancez le programme, après avoir vérifié le positionnement de la pièce, - Vérifiez constamment le bon déroulement de l'opération d'usinage, - Contrôlez et assurez la conformité de la production, corrigez les défauts Conditions et Avantages : Travail en journée, 39H/semaine : Lundi au Jeudi (7h-16h), Vendredi (7h-12h). Mutuelle (50% employeur) et prévoyance d'entreprise Primes Qualité et Productivité mensuelles (fonction de vos performances) Tickets restaurant (50% employeur) Un esprit de coopération et d'accompagnement
Vous êtes issu(e) d'une formation minimum de niveau Bac+2/3 type thermicien(ne) / économiste de la construction / conducteur de travaux / diagnostiqueur immobilier. Vous justifiez idéalement d'une première expérience professionnelle similaire de 2 ans minimum. Sous la responsabilité du chef de projet vos fonctions consisteront à : - A partir des informations et données transmises par les techniciens terrain, réaliser des audits énergétiques (méthode 3CL et/ou THCEex) sur des bâtiments collectifs et maisons individuelles, de l'état initial aux préconisations de travaux sous forme de scénarios, réaliser le chiffrage et l'évaluation des aides selon le cahier des charges - Rédiger les rapports d'audits Maîtrise de l'informatique (Office 365) et logiciel métiers : LICIEL - ANALYSSIMMO - PERRENOUD - PLEIADES - Détenteur d'une certification DPE avec et sans mention serait un plus. Rémunération négociable suivant compétences.
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un porteur marbrier H/F. - Assurer toutes les missions polyvalentes alliant l'ensemble des travaux de cimetière ; -Assurer la bonne exécution des travaux qui lui seront confiés -Déchargement des camions de livraison, - Rangement des marchandises, - Assurer la réception des monuments, - Ouverture/fermeture de caveaux, - Pose de monuments, - Fossoyage, - Exhumation et réduction de corps. -Conduite de véhicules de la Société ; - Nettoyage, propreté et remise en état des monuments posés et vendus par la Société ; - Nettoyage et propreté des matériels, véhicules, outils et machines de la marbrerie ; - Veillez à la conservation des lieux de travail, de leur rangement et de leur propreté. Autonomie dans les travaux courant - Vous prendrez en charge le corps de défunts et réaliserez les opérations techniques funéraires d'admission, de transfert, de mise en bière, d'inhumation ou de crémation de défunts selon des protocoles, cultes, rites funéraires et la réglementation de santé publique et des collectivités territoriales. - L'accompagnement des cérémonies funéraires (portage des cercueils, fleurs, conduite du corbillard). - Vous véhiculerez des défunts. - Vous effectuerez des astreintes par roulement en semaine et en week-end; de nuit comme de jour pour interventions au domicile du défunt. Polyvalence Rigueur, organisation et disponibilité, Conscience professionnelle, Loyauté, probité, confidentialité et discrétion Si confirmation dans le poste, le financement du permis PL pourra être envisagé.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Conducteur d'installation F/H. Quel sera votre rôle ? - Conduire, régler, surveiller et entretenir l'installation pour garantir la présentation et la qualité du produit - Régler les paramètres machines - Vérifier la conformité du produit - Assurer la maintenance de premier niveau Coordonner l'activité d'une équipe - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production - Décharger des marchandises, des produits - Manipuler les matières premières dans le respect des règles qualité sécurité - Acheminer des produits vers la zone de conditionnement, de stockage ou de rebuts - Surveiller le remplissage de cuves (silos...) et le flux de consommation des matières, produits en phase de production - Entretenir des équipements - Mécanique - Modalités de stockage - Normes qualité - Règle de gestion des stocks - Règles de chargement des matières dangereuses - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Procédures de conditionnement - Procédés de traitement des matières - Règles d'hygiène et de sécurité - Utilisation d'équipement automatique (cuisine...) - Utilisation d'équipement manuel (mixeur, malaxeur, agitateur...) - Utilisation d'outils de contrôle de maintenance (capteur, détecteur...) - Utilisation d'outils de pesage / dosage (balance, verre doseur...) Adaptabilité - Assiduité - Attention - Capacité à prendre des décisions - Fiabilité - Disponibilité - Logique - Organisation - Capacité à gérer des situations stressantes - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le poste de « FEMME / VALET DE CHAMBRE POLYVALENT » regroupe les fonctions de nettoyage ainsi que la remise en ordre des CHAMBRES et des Parties Communes. La femme / le valet de chambre prend l'état des chambres auprès de la Gouvernante, puis organise son travail en fonction des éléments qui lui sont donnés pour la journée. MISSIONS GENERALES * Nettoyer et mettre en ordre les Chambres, Villas, Cottages, sanitaires et les parties communes de l'établissement en appliquant les procédures, les méthodes précises, sous la responsabilité de sa Hiérarchie : * Contribuer à la qualité de l'accueil et du séjour de la clientèle. * Travailler en collaboration avec les divers services et respecter les consignes de l'établissement. * Shift en journée ou coupure DÉFINITION DES TACHES Hygiène et sécurité : Application des règles et consignes en vigueur Entretien : Remise en état des Chambres à blanc et en recouche. Remise en état des sanitaires. Remise en état des Parties Communes Approvisionnement et organisation d'un chariot et des Réserves Réapprovisionnement des chambres en produits d'accueil et en linge. Suivi des procédures d'ordonnancement des tâches. Contrôle de l'état des équipements, du linge et du mobilier. Signalement à sa Hiérarchie des anomalies ou dégradations constatées dans les chambres. Anticipation des besoins (produits d'entretien, linge). Contrôle quantitatif et qualitatif de l'état du linge. Entretien des outils de travail (aspirateur, chariots...) PRINCIPALES QUALITES ATTENDUES Sens du service et de la propreté. Efficacité et rapidité d'exécution. Discrétion et honnêteté Esprit d'équipe. Soigneux et organisé Les avantages à travailler au Domaine : Une bonne mutuelle d'entreprise Des avantages nourriture Une contribution employés (les pourboires sont regroupés, et redistribués à l'ensemble du personnel) Hébergement possible au Domaine ou à Missillac. L'établissement n'est pas accessible par les transports en commun
La Résidence St Martin est un EHPAD associatif situé sur la commune de Campbon. S'y trouvent 79 logements individuels pour 79 résidents, répartis sur trois niveaux, dont 14 en unité fermée protégée. 1 Postes à Pourvoir : Nous recherchons un(e) aide-soignant (e) / agent de soins de jour pour un CDD pour un poste de 70% à 80%. Travail en équipes - 7h/jour matin ou après midi selon roulement sans coupure, travail un week-end sur deux Prime de dimanche et jour férié, prime décentralisée, prime SEGUR 1, et pour Aide soignant diplômé prime SEGUR 2 et prime Grand Age. Vos missions : Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne tout en maintenant leur autonomie. Aide à la toilette, accompagnement aux transferts, en veillant à leur sécurité. Aide à la prise des repas, Participation aux animations et à la vie de la structure dans un cadre familial.
Selon votre profil, vous effectuez : - Aide à l'entretien du logement et du linge - Aide à la personne - Préparation de repas - Accompagnement aux courses,... Et ce auprès des familles, seniors, handicap, actifs, aidants,... Les points forts en travaillant à ADT, c'est assurer une qualité de l'emploi et des conditions de travail garanties par les accords d'entreprise : - Co-construction des plannings mensuels: limiter les coupures, les kms, mieux concilier vie pro/vie perso - Réunion d'équipe en petits groupes : 1h tous les 15 jours pour échanger autour des situations accompagnées à domicile - Travail du lundi au vendredi: 1/2 journée libre par semaine, pour du temps personnel avec la possibilité d'organiser ses indisponibilités (autres employeurs, contraintes familiales, organisation personnelle,...) - Temps de travail annualisé = même salaire tous les mois - Interventions dans un rayon maximum de 20 km autour de votre domicile - Temps de trajet rémunérés et kms remboursés - Indemnités kilométriques 0.48/km. - Accompagnement professionnel d'une psychologue pour les situations difficiles. **Si vous cherchez un complément d'activité, le temps de travail peut être inférieur à 35h selon votre souhait et votre disponibilité.** ***Salaire selon diplôme et expérience.***
Adecco Pontchâteau recherche pour l'un de ses clients un technicien mesure métrologie (H/F). Vos missions : - Elaboration du programme sur logiciel QUARTIS - Lecture le plans - Contrôle machine MMT WENZEL - Connaître les normes qualité et métrologie - Etude et lecture du relevé tridimensionnel Issu d'une formation dans le domaine de la métrologie ou mécanique, BE, électromécanique Licence pro métrologie BTS ou DUT Productique, électrotechnique, BE Horaires de journée 39 H hebdo Vous êtes intéressé, n'hésitez pas à postuler en ligne
Temporis Redon, une équipe à vos côtés pour chaque étape de votre parcours ! Notre agence est en constante évolution, et chaque candidature compte pour nous. Aujourd'hui, nous recherchons un échafaudeur H/F pour rejoindre une équipe spécialisée. Profil recherché : Tu as une expérience confirmée en montage et démontage d'échafaudages. Tu maîtrises : L'assemblage et la fixation d'échafaudages en respectant les règles de sécurité. Le contrôle de la stabilité des structures. La lecture de plans techniques et l'adaptation de l'échafaudage aux contraintes du chantier. Tes qualités : Rigoureux(se) et précis(e), tu as une grande conscience des enjeux de sécurité. Tu sais collaborer en équipe tout en étant autonome sur ton poste. Ce poste est fait pour toi si : Tu es à l'aise avec le travail en hauteur et les environnements de chantier. Tu souhaites évoluer dans un secteur où la sécurité et la rigueur sont primordiales. Tu veux nous rejoindre ? Envoie-nous vite ton CV à : ou postule directement sur notre site www.temporis.fr en sélectionnant l'agence de Redon. Plus de renseignements au :
Entreprise de couverture recherche un couvreur, pour des chantiers en rénovation et en neuf, sur le secteur. Travaux de : bardage, dépose de toiture, pose ardoises, matériaux isolants, fenêtres de toit, remplacement des chevrons, réalisation de la pose des éléments de couverture. Nous recherchons en priorité quelqu'un d'expérimenté, mais nous pourrons vous former si vous le souhaitez (contrat pro, formation préalable au recrutement...).
Votre agence Triangle Intérim de REDON recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la literie grand confort, un Couturier (h/f). Vous réaliserez des opérations de montage/assemblage d'articles à base d'étoffes (sommier, matelas, ...) sur une chaîne de production, au moyen de diverses machines à coudre programmables ou non (piqueuse plate, surjeteuse, automate de couture, ...). Nous recherchons une personne dynamique, motivée, sérieuse, sensibles aux règles de sécurité et disponibles sur du long terme. Formation de base impérative dans le domaine et/ou expérience dans la couture industrielle. Les postes sont à pourvoir en horaires d'équipe. Mission de travail temporaire à pourvoir au plus vite. Rémunération : 11.65 €/h + Panier ou Ticket restaurant.
Vous souhaitez relever de nouveaux défis et vous challenger ? Nous vous proposons de commencer une aventure au cœur de la restauration rapide dans le cadre de l'ouverture d'un tout nouveau restaurant. En quoi cela consiste ? Allier l'opérationnel et le relationnel. En plus d'avoir une première expérience en management, vous êtes dynamique, avez l'esprit d'équipe, le gout du challenge et surtout l'envie de vous investir pleinement dans une nouvelle aventure à moyen ou long terme ! Prêt(e) à relever le défi ? En tant que Manager en restauration rapide H/F vous serez en charge : -D'encadrer une équipe allant jusqu'à 40 personnes (formation & intégration) -D'ouvrir et fermer le restaurant en suivant les procédures propres à l'enseigne -De gérer les plannings de vos collaborateurs -De réaliser les inventaires, réceptionner les livraisons, vérifier les stocks et passer les commandes -De gérer votre food cost (couts, ratios, pertes, marges) -D'ouvrir et clôturer les caisses Naturellement vous vous préoccupez également : -De la satisfaction client ainsi que la qualité des produits -Du respect des normes d'hygiène et sécurité -Du bon déroulement du service Ce poste vous correspond ? Déposez votre candidature !
Cap'Lan, Direction commune de 4 établissements publics médico-sociaux recrute pour un remplacement Aide Soignant ou AES ou AMP à temps plein au sein de Foyer d'Accueil Médicalisé les Sources de Pontchâteau. Description du poste - accompagnement aux actes de la vie quotidienne, - animation d'activités de jour - Transmissions écrites - participation aux réunions d'équipe pluridisciplinaire Pré-requis : Connaissance du public présentant des troubles du spectre autistique/ troubles du neuro développement Horaire internat + un week-end sur deux CDD 6 mois renouvelable
Recherche « Chef(fe)de partie H/F » dès que possible. Au cœur des cuisines d'une brasserie unique, dans un cadre convivial et une ambiance familiale, tu auras les missions suivantes : - Veiller à la qualité des produits - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Gérer un poste de travail - A définir Les missions te plaisent et les adjectifs qualifiants ta personnalité sont : - Le sens du travail - L'autonomie - Le dynamisme - L'organisation - La discipline - La rigueur - La ponctualité - La créativité - Les valeurs familiales et de confiance Nous venons de te décrire ? Si oui, as-tu les compétences suivantes ? - Gestion des stocks - Bonnes connaissances des normes d'hygiène - Bon gestionnaire - Formation HACCP - Connaissance des autres métiers de la brigade - Connaissances culinaires (associations saveurs, cuissons...) - S'intégrer dans une équipe hiérarchisée (chef et second de cuisine) Repos hebdomadaires dimanche et lundi, 4 jours de travail/semaine + jour de repos dans la semaine (à définir) Salaire : selon expérience Tu coches toutes les cases ? Alors envoie nous ton CV et une lettre de motivation, nous serons ravis de faire ta connaissance.
Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau Bac+2 ou équivalent minimum, type technicien(ne) bâtiment / économie de la construction ou diagnostiqueur(se) immobilier ou thermicien(ne). Vous justifiez idéalement d'une première expérience professionnelle similaire de 3 ans minimum. - Bonnes connaissances techniques et réglementaires dans le domaine du bâtiment et de la rénovation énergétique (pathologies, techniques de réhabilitation, mise en œuvre matériaux) - Connaissance en thermique du bâtiment - Excellent relationnel (particuliers, équipe, partenaires) et bon niveau d'expression écrite et orale - Approche pédagogique, sensibilité sociale - Autonomie, sens de l'organisation et des responsabilités, disponibilité et capacité d'adaptation - Maîtrise de l'informatique (Office 365) et logiciels métiers (DPE Win, LICIEL, .) - une formation sur PRAXEDO sera dispensée en interne. - Détenteur d'une certification DPE sans mention et/ou avec mention appréciée Vos missions : - Réaliser des visites techniques pour expertiser les logements individuels ou immeubles (relevés/métrés, état du bâti, évaluation énergétique, relevés bâtiment, préconisations.)
Poste de carreleur qualifié et autonome pour des chantiers en neuf ou en rénovation sur le secteur. Permis impératif .
Entreprise de mécanique de précision spécialisée en pièces unitaires et petites séries, recherche Tourneur / Fraiseur - Tourneuse / Fraiseuse. L'entreprise se propose de vos former au poste en interne à l'entreprise si vous n'avez pas les compétences (Avec l'appui des mesures d'adaptation de France Travail) - Fabrication de pièces sur machines conventionnelles - Le suivi de l'usinage et le contrôle des pièces. Vous avez un intérêt pour le l'industrie et le travail manuel. Poste en journée régulière
L'enseigne Action PONTCHATEAU recrute un / une employé (e) libre service et caisse. Vos missions du Lundi au Samedi en fonction d'un planning tournant Approvisionner l'ensemble des rayons Gérer l'encaissement des produits Maintenir le magasin bien achalandé, propre et soigné pour que les clients s'y retrouvent Réceptionner et traiter les livraisons Accompagner et renseigner les clients Assurer le nettoyage et rangement des différents espaces du point de vente Mettre en place et suivre la promotion hebdomadaire
Le SUPER U de ST GILDAS DES BOIS recrute un / une boucher (ère) en CDI Votre mission : Préparer, découper et transformer les viandes selon les règles de l'art Assurer la présentation et l'attractivité des étals Conseiller et servir les clients avec le sourire Garantir la qualité, la traçabilité et la fraîcheur des produits Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Vous travaillerez du Lundi au Samedi ( horaire variable en fonction du planning tournant)
Finalité du poste : Maintenir le parc de véhicule en bon état de fonctionnement en réalisant des interventions de prévention (maintenance), et de réparation, selon un planning établi et les urgences liées à des pannes. Il intervient dans un souci constant de la sécurité des conducteurs. Fonctions principales : -Procéder aux révisions classiques du véhicule ainsi qu'à son entretien, -Effectuer des opérations de maintenance en amont pour contrôler le bon fonctionnement de l'engin -Tenir à jour et respecter le planning d'entretien de premier niveau (vidanges, graissage, etc ) -Evaluer le bon état de fonctionnement systèmes pneumatiques ou hydrauliques. -Diagnostiquer les pannes -Commander les pièces de rechange directement auprès des fournisseurs référencés; -Effectuer les réparations du véhicule avec des interventions portant sur des moteurs thermiques, des ensembles mécaniques, électriques ou électroniques. -Intervenir pour assurer la sécurité et le confort du conducteur. -Gérer le stock de pièces mécaniques et pneumatiques Compétences et connaissances essentielles attendues : -Très bonne connaissance de la mécanique des poids lourds -Faire preuve d'une très grande rigueur et de minutie, du diagnostic à la réparation. -Savoir analyser les pannes, ou dysfonctionnements -Etre organisé pour mobiliser le véhicule le moins de temps possible -Etre à l'écoute des remontées des conducteurs sur les anomalies constatées -Etre ouvert, curieux sur l'évolution des technologies embarquées / connectées -Autonomie, sens des responsabilités et de l'initiative, -Facilités relationnelles avec collègues, fournisseurs, autres prestataires, Poste à pourvoir dès que possible. Selon le profil des candidats et de leur expérience, une formation en interne (tutorat) pourra être proposée.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment un Maçon (h/f), chantier sur Pontchâteau. Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la construction, reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité et la sécurité sur les chantiers. Travailler pour notre client offre l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et passionnée, tout en contribuant à des projets de construction variés et stimulants. Votre rôle consistera à réaliser des travaux de maçonnerie générale et de gros œuvre, en respectant les normes de sécurité et de qualité. Vous participerez à la construction, à la rénovation et à la restauration de bâtiments, en utilisant divers matériaux tels que la pierre, la brique, le béton et les matériaux composites. Votre expertise sera sollicitée pour interpréter les plans, préparer les surfaces, effectuer des travaux de coffrage, de ferraillage et de coulage de béton, ainsi que pour assurer la finition des ouvrages. Profil : Nous recherchons un Maçon (h/f) justifiant d'une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire, avec de solides compétences techniques en maçonnerie. minimum souhaité : CAP/BEP en maçonnerie . - Esprit d'équipe - Adaptabilité - Rigueur - Sens de l'organisation Compétences techniques : - Lecture de plans - Maîtrise des techniques de maçonnerie - Utilisation des outils de mesure - Connaissance des matériaux de construction - Compétence en bétonnage La mission est à pourvoir au plus vite. Salaire suivant votre expérience. Etre titulaire du permis B serait un plus. Possibilité de travailler sur d'autres chantiers aux alentours de Missillac. Rejoindre notre client, c'est intégrer une équipe passionnée, évoluer dans un environnement stimulant et contribuer à des projets de construction variés et enrichissants. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous vous formons au métier de technicien(ne) eau/assainissement spécialisé dans le diagnostic d'assainissement non collectif, à 27 km du bord de mer, en limite du Morbihan. Vos principales missions : - Réaliser des contrôles d'installation d'assainissement non collectif, sur 50% du temps. - Réaliser la saisie informatique des données et la rédaction des comptes-rendus de visite avec schémas sous informatique (utilisation de logiciels métier comme Autocad, SIG, etc.), sur 50% du temps. - Réalisation de tests d'infiltration, d'enquêtes de branchement chez les particuliers, de mesures sur les réseaux d'eau potable et d'assainissement, etc. Votre équipe professionnelle : une équipe d'ingénieurs et techniciens supérieurs de 20 personnes. Vos qualités : - Votre profil technique ; - Votre sens de l'organisation ; - Votre autonomie ; - Votre sens des relations humaines ; - Votre sens de l'observation au cours des enquêtes de terrain ; - Votre capacité de rédaction de rapports synthétiques ; - Votre sens de l'entreprise ; - Votre motivation ; - Votre loyauté. Votre cursus : sans diplôme, Bac Pro, Bac, DUT/BTS, Licence professionnelle Votre expérience professionnelle : non requise; Votre permis de conduire : Permis B obligatoire Votre salaire mensuel brut : à négocier selon compétences, mutuelle prise en charge à 80%, et les chèques restaurant à 60%, véhicule de société Votre véhicule de société : Mercedes CITAN ou équivalent. Notre aide à votre déménagement sur place si vous venez d'une autre région. Caractéristiques du poste : Autonome avec son propre véhicule de société et son matériel de bureautique, grande régularité horaire (pas d'heures supplémentaires effectives sauf exceptions rares), télétravail 50% du temps. Au besoin, une aide au déménagement est prévue de la part de l'employeur
Notre domaine : l'eau, ses usages et l'environnement Eau potable ; Eau de process industriel ; Eau usée urbaine et industrielle ; Eau pluviale ; Eau dans son milieu naturel. Nos activités se déclinent dans l'ingénierie de l'eau : Hydraulique urbaine et fluviale ; Chimie et technologies des traitements ; Optimisation et gestion des systèmes et services d eau. Notre zone géographique : majoritairement Grand Est, Loir et Cher, développement hors région.
L'agence Adecco de Pontchâteau recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment et basé à MISSILLAC (44780), un Coffreur Bancheur (h/f), chantier sur Pontchâteau. Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la construction, reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité et la sécurité sur ses chantiers. Votre rôle consistera à réaliser le coffrage et le ferraillage, à mettre en place les échafaudages, à couler et démouler les ouvrages en béton, et à participer à la construction d'ouvrages en béton armé. Profil : Nous recherchons un professionnel passionné par le domaine de la construction, doté d'un esprit d'équipe, de rigueur, d'adaptabilité, de réactivité, et d'un grand respect des consignes de sécurité. - Lecture de plans - Maîtrise des techniques de coffrage - Connaissance des matériaux de construction - Utilisation des outils de maçonnerie - Respect des normes de sécurité La mission est à pourvoir au plus vite, longue mission. Salaire suivant votre expérience. Rejoignez une équipe dynamique, innovante et passionnée par son métier, et participez à des projets d'envergure au sein d'une entreprise qui valorise le développement professionnel et personnel de ses collaborateurs. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous interviendrez auprès des personnes âgées. Vous appréciez l'aspect relationnel et également le travail en autonomie tout en étant intégré au sein d'une équipe , Vous faites preuve de rigueur. Vous aimez prendre soin de nos aînés dans les actes essentiels (aide à l'hygiène corporelle, aide aux transferts, aide à l'habillage/déshabillage ) et aussi aide pour l'entretien du domicile, l'aide aux repas, l'aide aux courses et surtout donner le sourire à nos ainés. Pas de diplôme prérequis car nous vous vous intégrons et nous vous formons si vous en ressentez le besoin. Si vous êtes titulaire des diplômes d'Auxiliaire de Vie Sociale, d'Accompagnant Éducatif et Social ou Aide Soignant(e) d'autres formations vous seront aussi proposées. Une semaine d'intégration est prévue dès votre arrivée : vous serez à deux pendant une semaine. Possibilité d'évolution sur le poste. Contrat de travail entre 105 et 110 heures par mois, évolutif : - Un WE sur deux travaillé - Horaires adaptés en fonction de votre équilibre vie pro-vie perso - Des formations régulières pour développer vos compétences - La possibilité d'évoluer au sein de notre centre - Le prêt de véhicules de société ou le remboursement des frais en cas d'utilisation de votre véhicule personnel Vos missions : - Vous réalisez les opérations courantes d'entretien du cadre de vie, du linge de maison ou de services domestiques (ménage, repassage, ) au(x) domicile(s) d'un ou plusieurs particuliers en vous adaptant aux attentes de chaque client et dans le temps imparti. - Vous veillez à la propreté et à l'hygiène de l'habitat et vous assurez un service de qualité aux clients. - Vous effectuez de l'aide pour les courses, pour la préparation des repas également - Vous aidez la personne dans les actes essentiels de la vie : aide à la toilette, changes, utilisation de matériel médical
Le centre ADHAP Services Saint-Nazaire couvre les secteurs : de Saint-Nazaire, de la Presqu'île, du Pays de Retz, Loire et Sillon et Pont-château. 13 rue René Coty 44600 St Nazaire Tél. 02.28.54.00.75
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un mécanicien(e) de réparations automobiles Vous êtes titulaire d'un diplôme dans la réparation automobile, autonome, sérieux, sachant travailler en équipe N'hésitez pas à nous contacter afin de discuter du poste Vous serez amener à effectuer de l'entretien courant : vidange, remplacement des freins, pneus Vous pourrez aussi effectuer des travaux plus complexes : distributions, embrayages, interventions sur les trains avant La maitrise du diag serait un plus très apprécié les horaires sont : lundi 14h-18h mardi mercredi jeudi 8h-12h30 et 14h-18h vendredi 8h-12h et 14h-17h libre un après midi sur 2
TEMPORIS SAINT-NAZAIRE, une équipe accueillante, humaine et réactive. ! Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons pour intégrer les entreprises dans lesquelles ils vont s'épanouir ! Nous recherchons un FRAISEUR OUTILLEUR SUR CENTRE D'USINAGE 5 / 3 AXES H/F ! Si tu es le maître des copeaux, le sculpteur du métal, le créateur de pièces aux contours impeccables, nous avons besoin de ton expertise pour façonner des composants qui repoussent les limites de la précision. En tant que Fraiseur Extraordinaire, voici ce que tu auras l'opportunité de réaliser : - Façonner des pièces métalliques selon des spécifications précises. - Travailler sur une variété de projets, de petites pièces de précision aux composants industriels. - Collaborer avec une équipe de passionnés de la précision mécanique. - Usiner des matériaux avec une précision inégalée pour garantir la qualité des pièces. - Être le créateur des formes, garantissant des composants qui répondent aux normes les plus élevées. Pour devenir le Virtuose de la Fraisage, voici ce dont tu as besoin : - Formation Bac pro/Bac ou +2/3 productique-Mécanique, vous bénéficiez d'une expérience réussie en tant qu'opérateur CN 5 axes ou 3 axes - Capacité à lire et interpréter des plans techniques. - Un sens du détail pour garantir la précision et la qualité des pièces. - Une attitude positive et un esprit d'équipe. La TEAM TEMPORIS de Saint-Nazaire t'attend avec de supers avantages : +21% sur ton salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) Des avantages de notre partenaire FASST (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). Un CE riche en partenaires locaux Des acomptes à la demande tous les mercredis Un compte épargne temps rémunéré à 5% (sur demande) Un espace personnel dématérialisé pour tous tes documents Un café quand tu viens nous voir ! Alors si tu es prêt à devenir notre intérimaire phare, n'attends plus et postule dès aujourd'hui en ligne ou contacte Marine, Samy ou Alexia : - par mail : - par téléphone : - ou passe directement nous voir à l'agence : 38 Avenue du Général de Gaulle à Saint-Nazaire !
L'agence Adecco Pontchâteau recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des services d'aménagement paysager et basé à PONTCHATEAU (44160), un Chef d'Équipe (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de l'aménagement paysager, reconnue pour son expertise, sa créativité et son engagement envers la qualité. En tant que Chef d'Équipe (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de notre client. Vos missions consisteront à coordonner les équipes, planifier les travaux, assurer le suivi des chantiers, et garantir la satisfaction des clients par la qualité des prestations fournies. Profil : Nous recherchons un professionnel passionné par l'aménagement paysager, doté d'un excellent sens de l'organisation et d'une capacité avérée à encadrer et motiver une équipe. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens des responsabilités et votre capacité à gérer les priorités dans un environnement dynamique. - Entretien des Espaces Verts - Conduite de Travaux et Gestion de Chantier - Pose de Bordures - Travaux de Maçonnerie Le contrat débutera rapidement. Les horaires de travail seront en journée, à temps plein. Possibilité de contrat en CDI Rejoignez notre client et participez à la réalisation de projets d'aménagement paysager passionnants, tout en bénéficiant d'un environnement de travail stimulant et de possibilités d'évolution. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'agence Adecco Pontchâteau recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la Mécanique, un FRAISEUR COMMANDE NUMERIQUE (H/F). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la Mécanique. Avec une solide réputation et une expertise reconnue, notre client offre un environnement de travail dynamique et stimulant. Rejoindre notre client, c'est intégrer une équipe passionnée et engagée dans la réalisation de projets de haute qualité. Vos principales missions seront les suivantes : - Programmation et réglage des machines à commande numérique - Usinage de pièces mécaniques en respectant les plans et schémas techniques - Contrôle de la qualité des pièces usinées - Maintenance préventive des machines et outils - Respect des normes de sécurité et d'hygiène Profil : - Vous avez une expérience d'au moins 2 ans en tant que Fraiseur Commande Numérique - Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en Mécanique ou équivalent - Vous avez une bonne connaissance des logiciels de conception assistée par ordinateur (CAO) - Vous maîtrisez les outils de mesure et d'usinage - Vous avez une compétence en lecture de plans et de schémas techniques - Vous connaissez les matériaux et leur comportement lors de l'usinage Compétences comportementales : - Précision - Rigueur - Esprit d'analyse - Réactivité - Autonomie Compétences techniques : - Maîtrise de la programmation sur machine à commande numérique - Maîtrise des outils de mesure et d'usinage - Compétence en lecture de plans et de schémas techniques - Connaissance des matériaux et de leur comportement lors de l'usinage Le poste est à pourvoir dès que possible. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend !
Au sein d'un magasin de 1000 m2, vous assurerez la tenue du rayon CHARCUTERIE. Vous travaillez de 7h00 à 10h00 du lundi au samedi soit 18 heures par semaine dans un premier temps. Vous serez amené(e) à réaliser différentes missions : - réaliser les commandes - effectuer la mise en rayon des produits de charcuterie Vous aurez à porter de charges lourdes. Vous travaillerez au contact du froid. Vous serez vigilant(e) sur les dates limite de consommation, la traçabilité et les règles d'hygiène. N'hésitez pas à candidater pour rejoindre notre équipe, nous recherchons une personne disponible et motivée. Poste à pourvoir dès que possible. Ouvert aux débutants. Formation au démarrage assurée par l'entreprise. Postuler via l'offre d'emploi ou se présenter au magasin avec CV et lettre de motivation.
Au sein d'un magasin de 1000 m2, vous assurerez la tenue du rayon CRÉMERIE. Vous travaillez de 7h00 à 10h00 du lundi au samedi soit 18 heures par semaine Vous serez amené(e) à réaliser différentes missions : - réaliser les commandes - effectuer la mise en rayon des produits de crémerie Vous aurez à porter de charges lourdes. Vous travaillerez au contact du froid. Vous serez vigilant(e) sur les dates limite de consommation, la traçabilité et les règles d'hygiène. N'hésitez pas à candidater pour rejoindre notre équipe, nous recherchons une personne disponible et motivée. Poste à pourvoir dès que possible. Ouvert aux débutants. Formation au démarrage assurée par l'entreprise. Postuler via l'offre d'emploi ou se présenter au magasin avec CV et lettre de motivation.
Structure à taille humaine, ENOSIS THERMIQUE s'est spécialisé dans le domaine des études thermiques et audits énergétiques en réponse aux enjeux environnementaux. Dans le cadre du développement de l'agence de Pontchâteau, Nous recherchons un responsable du bureau d'études. Description du poste Vous rejoindrez une équipe dynamique dans une entreprise ou les collaborateurs sont associés aux orientations, vos qualités relationnelles et pédagogiques vous permettent de fédérer votre équipe autour de projets axés sur l'amélioration des performances énergétiques de logements collectifs et des bâtiments tertiaires. L'esprit d'équipe, la capacité à communiquer sont des qualités nécessaires pour ce poste en relation avec différents acteurs (architectes, institutionnels, maitres d'œuvre, entreprises du bâtiment, clients particuliers, etc.), la communication orale et l'expression écrite devront compter parmi vos points forts. Doté d'un goût pour le travail en équipe et d'un sens affirmé des responsabilités, vous adhérez aux valeurs de convivialité, dynamisme et solidarité de l'entreprise. En véritable manager, vous faites preuve de leadership pour partager votre expérience et les bonnes pratiques à l'ensemble de l'équipe. Dans la perspective de l'évolution du pôle énergie, vous participez au recrutement de nouveaux collaborateurs et notamment d'un chef de projet. Acteur de la cohésion de votre équipe, vous organisez des évènements de convivialité réguliers, vous gérer les budgets alloués. Compétences requises : Titulaire a minima d'une formation de type BAC+5 dans le domaine du génie climatique ou thermique et/ou Energie. Vous disposez de solides connaissances techniques en thermique et pathologie du bâtiment, d'une expertise en efficacité énergétique et en gestion de projets, avec une connaissance approfondie des normes et des réglementations en vigueur (DEET, BACS), des systèmes CVC, GTB/GTC, ENR, connaissance des référentiels de certifications environnementales (HQE / BREEAM) et labels (BBC Rénovation, BBCA), trajectoire CRREM. Curieux (se), rigoureux (se) et organisé (e), vous avez une affinité certaine avec le terrain, les techniques de la construction, les réglementations et normes ainsi qu'un intérêt pour l'environnement et les matériaux biosourcés. Vous maitrisez les logiciels de simulation thermique dynamique (Pléiades Comfie, TRNSYS, DIALux, .) études techniques énergétiques et carbones (BAO, Liciel, Analysimmo, AutoCad, .). Des connaissances en urbanisme, en audits énergétiques des bâtiments industriels des connaissances en infiltrométrie (mesures enveloppe, réseaux aérauliques), QAI, photovoltaïque, DPE, seraient un plus. Vos missions En qualité de responsable du pôle Efficacité Energétique, vos fonctions consisteront pour l'essentiel à encadrer et accompagner les ingénieurs sous votre responsabilité. Avec l'appui de votre équipe polyvalente, vous assurez la gestion de missions variées telles que : - Audits énergétiques de bâtiments collectifs, tertiaires, ERP (3CL, THCEex, STD, SED) ; - Etudes thermiques toutes typologies de bâtiments (RE2020, RT existant, ACV, STD, FLJ, SED) ; - Production d'audits énergétiques de copropriétés (DTG, PPPT, DPE) ; - Identifier les pathologies des bâtiments étudiés ; - Rédaction des rapports d'études et de synthèse ; - Préparer et animer des réunions de lancement et de livrables ; - Ingénierie Financière (Scénarii, estimation du coût des travaux et mobilisation des aides financières) ; - Assistance Maitrise d'Ouvrage ; - Réaliser les plannings et respecter les délais impartis ; - Gérer le suivi de la performance énergétique des bâtiments via un outil (monitoring) en ligne ; Conditions : Expérience : Justifier d'au moins 5 à 7 ans d'expérience à un poste similaire Maitrise et/ou connaissance logiciels : Pack Office, BAO Perrenoud, AutoCad, Liciel, Analysimmo, Pléiades Comfie, TRNSYS, PVsyst.
Envie d'une nouvelle expérience en EHPAD dans un environnement de travail agréable? Vous recherchez un temps partiel en CDI ou en CDD à partir de novembre 2024 ? Nous vous proposons un 24h heb avec 1 week-end sur 4. Vous souhaitez apporter votre dynamisme, vos compétences au sein de nos services, auprès de nos résidents, la Maison Michelle Guillaume est la structure idéale ! Notre priorité est de vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel épanouissant. 2 jours de doublures sont prévus. Dans le cadre du projet de soin, vous évaluez, organisez les soins et traitements nécessités par l'état des personnes accueillies, de votre propre initiative ou sur prescription médicale, sous la responsabilité de l'infirmière référente coordinatrice. Vous encadrez l'équipe de soins (aides-soignants, AMP, agents de service). Vous participez ainsi à l'accompagnement des personnes âgées accueillies en contribuant à leur qualité de vie et à leur bien-être. Nos atouts dans l'équipe infirmière sont l'autonomie et la cohésion d'équipe. Nous avons tous types de matériels à votre service : transfert sur rails dans toutes les chambres, verticalisateur, disque de transfert, etc... Aujourd'hui, nous recherchons une personne aimant le relationnel, autonome et rigoureux(se) que vous soyez diplômé récemment ou depuis quelques années, avec une expérience de 3 mois minimum en EHPAD. Nos horaires semaine : 7h30-11h30 ou 11H30-19h30 ou 7h30- 15h30 avec une pause déjeuner d'1 heure. Travail 1 week-end sur 4 : 7h30-19h30 avec une pause fluctuante de 20 min rémunérée. Reprise de l'ancienneté. Le salaire comprend la prime Ségur. Nous possédons différents avantages sociaux récompensant la fidélité dans l'établissement selon conditions. Notre site internet puis notre vidéo YouTube vous permettent de mieux nous connaitre mais également notre compte Facebook où nous partageons diverses photos de nos résidents et de nos salariés. De plus, notre structure est définie par les familles des résidents comme bienveillante et agréable. Voici des extraits de commentaire de leur part : « Nous avons perdu un membre de notre famille. Vous avez perdu un membre de votre famille. J'ai compris que notre maman avait compté pour vous. » « Nous vous remercions pour votre gentillesse, empathie, vos bons soins et votre humanité ».
L'entreprise est spécialisée dans la réalisation de pièces mécaniques ( unitaires, petites et moyennes séries). Vous êtes passionné(e) par l'usinage de pièces mécaniques et doté(e) d'un excellent sens commercial. Vos missions: - Gérer et développer un portefeuille clients. - Rédiger des devis et suivre les commandes de A à Z. - Assurer le suivi technique et commercial des clients. - Collaborer avec les équipes pour garantir la satisfaction client. Informations complémentaires Salaire attractif 35000e à 45000e / an Prime Horaires de journée Vous êtes idéalement issu d'une formation en usinage et bénéficiez d'une expérience réussie dans ce domaine.
Pour notre Usine de Nutrition Animale et de fabrication d'aliments pour les animaux d'élevage basée à Saint Gildas des Bois (44), nous recherchons notre futur.e Technicien.ne de maintenance. Après une période d'accompagnement à votre prise de poste, vous aurez pour missions principales : - Vous réaliserez quotidiennement les travaux de maintenance des installations (préventif, curatif, amélioratif, mise en conformité règlementaire, arrêts programmés), selon le plan de maintenance établi ; - L'installation de nouveaux matériels, les travaux et projets permettront de mobiliser vos compétences dans les domaines de la mécanique, l'électricité, le pneumatique et l'hydraulique ; - Vous et vos collègues contribuerez à l'amélioration des équipements de production et à leur adaptation aux évolutions d'organisations ou de technologies ; - Votre rôle consistera également à accompagner rapidement les équipes de production face aux problématiques matérielles (diagnostic des pannes, contrôle du résultat et des performances). Notre site travaillant en 3x8, vous participerez aux astreintes selon le planning établi (par roulement 1 semaine sur 3). Si vous ne connaissez pas la nutrition animale, nous vous formerons aux technicités du métier. Conditions du poste : - Poste basé à Saint Gildas des Bois en CDI dès que possible ; - Poste temps plein 35h - Travail en horaires de journée ; - Package de rémunération : salaire selon profil sur 13 mois + mutuelle/prévoyance + épargne salariale selon accords en vigueur + CSE dynamique ; - Mobilité professionnelle (évolution de carrière, géographique.) et parcours possible au sein du groupe Terrena.
Devenez contractuel de la Fonction Publique Territoriale ! Au sein d'une organisation de proximité et rattaché(e) à la responsable du centre technique et au directeur des services techniques, vous êtes en charge de l'encadrement du service Espaces Verts composé de 7 agents (dont 1 apprenti), de la réalisation des travaux d'entretien et d'aménagement des espaces verts pour la commune de Missillac. Vos missions : - Encadrement et animation de l'équipe : organisation, planification et suivi de l'activité, accueil des agents et suivi de leur situation individuelle (congés, formation, évaluation, relation de travail). - Organisation et suivi des travaux d'entretien et d'aménagement des espaces verts et espaces publics : de la commande des végétaux et d'engrais à la maîtrise d'œuvre pour certains travaux en lien avec des partenaires internes (Maire, Adjoint aux services techniques, Directrice Générale des Services, Directeur des Services Techniques et responsable CTM) et/ou externes (fournisseurs, prestataires et usagers). - Entretien des espaces verts (tonte, taille, désherbage, arrosage.), des cimetières, des terrains de football, confection de massifs arbustifs et floraux, taille des arbustes et des haies, création de nouveaux espaces verts et engazonnement. - Lors de l'exécution de ces travaux, notamment sur voirie, vous êtes garant du respect et de l'application de la réglementation en matière d 'hygiène et de sécurité tant au niveau du personnel que des usagers. - Vous veillez également au bon entretien du matériel, des locaux et du mobilier et procédez au diagnostic de l'état sanitaire des arbres. - Vous apportez votre contribution à la gestion et à la valorisation du patrimoine vert : gestion des collections (arboretum, serres municipales), suivi de l'inventaire des arbres, et participation à des projets pédagogiques et manifestations de type événementiel. Missions annexes : - Accueil et suivi des apprentis et des stagiaires - Gestion des frelons asiatiques. Profil recherché : - Vous justifiez d'une expérience significative en management d'équipe et vous maîtrisez les techniques de communication orale et écrite, - Vous avez développé les aptitudes indispensables à la gestion et l'animation d'un collectif de travail, - Sensible et ouvert à l'environnement, vous disposez de solides connaissances horticoles et paysagères. Une expérience en collectivité territoriale serait appréciée, - Vous justifiez d'une bonne maîtrise technique et vous suivez l'évolution des réglementations techniques, - Organisé et autonome, vous avez la capacité de travailler en mode partenarial, - Permis B obligatoire, EB et C souhaités Poste à temps complet à pourvoir dès que possible d'une durée de 6 mois minimum renouvelable en fonction du retour du titulaire du poste. - Horaires de travail : 35h/semaine, du lundi au vendredi (RTT un vendredi sur 2) - Rémunération : indiciaire à établir selon expérience et qualification La commune adhère au COS44 (Comité des Œuvres Sociales). Date limite de candidature : 27 octobre 2024 Entretien de jury prévu semaine 45.
Missillac, commune de Loire-Atlantique, d'environ 5 600 habitants, membre de la Communauté de Communes du Pays de Pontchâteau et Saint-Gildas-des-Bois, située sur le territoire du Parc Naturel Régional de Brière. Les candidatures (lettre de motivation et CV détaillé) sont à adresser à l'attention de Monsieur le Maire : Commune de Missillac 6 rue de la Fontaine Saint Jean 44780 MISSILLAC Ou par mail à : rh@missillac.fr ou administration@missillac.fr
Votre mission consistera à travailler au sein d'1 équipe composé d'un chef d'équipe et d'un terrassier. Vous devrez : - réaliser l'approvisionnement sur les différents chantiers en matériaux (sable, graviers...) - Evacuer les déchets (déblais de chantier) - Aider aux divers travaux de terrassement, utilisation d'outils manuels de terrassement (pelle, brouette, pioche...) - Aider à poser du réseau (gaz, électricité..) Conduite du camion : 50 % du temps (peut varier à 80 % selon la typologie du chantier) Travaux au sol : 50 % du temps - Respecter les règles de sécurité Travail en chantier autour de Prinquiau L'expérience d'1 année serait un plus, mais possibilité de formation aux travaux de VRD sur place par l'équipe
PHILIPPE ET FILS, PME familiale (80 personnes), créée en 1992 est spécialisée dans la pose de réseaux souples et recherche 1 Manoeuvre TP expérimenté réseaux(H/F). Vous serez rattaché(e) au chef d'équipe et partirez sur chantier en petits déplacements quotidiens dans un rayon autour de Prinquiau. Vous serez amené(e) à réaliser des travaux de préparation, de construction et de réfection d'un chantier en réseaux : électricité, gaz, eau, télécommunication et éclairage public. Nos principaux clients sont les distributeurs d'énergie, GRDF et ENEDIS. Travaux réalisés avec outils manuels et mécaniques selon législation liée à l'âge. Poste à pourvoir dès que possible. Exigences liées au poste : aimer le travail dehors et ne pas avoir peur de la météo, être flexible, aimer le travail en équipe, prendre soin du matériel, avoir une bonne condition physique, être matinal(e) et ponctuel(le), appliquer les règles de sécurité. Formation : pas de formation spécifique demandée (l'AIPR serait appréciée ) mais expérience exigée en suiveur du conducteur de pelle ou minipelle (1 an minimum). Si vous avez envie d'intégrer et d'évoluer dans une entreprise locale et familiale, conviviale et à l'écoute des personnes, faites nous parvenir votre CV. Type d'emploi : Temps plein 39 h (4 heures supplémentaires rémunérées à 25 % par semaine, indemnité de repas à 14.30 euros par jour
Tu es dynamique, rigoureux(se), tu aimes l'être humain, les challenges, et la performance, Tu as l'esprit d'équipe, tu es doté d'un fort potentiel relationnel et tu as envie d'apprendre et d'être acteur de ta réussite, tu es issu d'une formation infirmier(e)/aide-soignant(e), Ce poste est fait pour toi ! Tu intègreras une entreprise en plein développement et participeras à sa réussite et sa pérennité. Vos missions : - Le développement de la clientèle de votre agence : recherche de nouveaux prospects, suivi des clients en cours et de leur satisfaction, démarchage des clients grands comptes, création d'un réseau professionnel ; - L'organisation de la prestation à domicile : évaluer les besoins du client, élaborer un devis/un contrat, planifier et veiller au suivi des prestations ; - La participation au recrutement et l'encadrement des intervenants sur le terrain, mettre en adéquation la masse salariale et les demandes clients ; - Tu seras garant des différents suivis administratifs : suivi des documents contractuels, envoie des factures, suivi des remises bancaires, suivi des relances clients (en collaboration avec le responsable administratif et financier). - Un emploi proche de chez toi ! Bien dans sa maison couvre aujourd'hui la totalité de la Vendée et s'étend aujourd'hui sur la Loire Atlantique. - Un temps de travail du lundi au vendredi. - Une rémunération fixe + variable sur objectif : - Une rémunération fixe : 2147€ brut - Une rémunération variable sur dépassement d'objectif : pouvant aller jusqu'à 1260€ brut/mois - C'est vous qui allez construire votre rémunération ! - Une formation d'intégration et un accompagnement régulier dans les domaines : commerçant, médico-social, ressources humaines, administratif et financier. L'équipe de Bien dans sa maison de PONTCHATEAU recherche pour développer son équipe un(e) Responsable d'antenne.
Bien dans sa maison, entreprise d'aide et d'accompagnement à domicile, a été créé le 1er juillet 2018, par Jean Louis Pascreau. Après plus de 10 ans à la direction d'établissements médico-sociaux, riche d'expériences, Jean Louis Pascreau, a pu identifier de nouveaux besoins : auprès d'adultes en situation de handicap à la direction d'une Entreprise adaptée et auprès de personnes âgées à la direction d'un EHPAD et lors de l'accompagnement de ses parents à domicile.
Description du poste : Rattaché(e) au chef d'équipe, l'ouvrier paysagiste intervient sur les différents chantiers de création et réalise différentes tâches (plantation, maçonnerie, pose de clôture et de mobilier, pavage, dallage). Description du profil : Vous avez une expérience dans le domaine. Vous êtes passionné par votre métier. Poste polyvalent (préparation des sols, plantations, maçonnerie, pose de mobiliers urbains) Vous êtes dynamique, vous aimez le travail en équipe et vous souhaitez vous engager dans une entreprise en plein développement.
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui votre agence Temporis Redon recherche pour son client à Saint Gildas des Bois : un manutentionnaire chargeur H/F Vos missions - chargement des produits dans les camions (nuit du lundi) Charges lourdes - puis du mecredi au vendredi en journées normales ou en équipes alternées selon la ligne sur laquelle vous serez affecté(e) : . montage des sommiers (et potentiellement de nos matelas à l'empochage par exemple) . démontage des produits en retour . transfert des produits sortis de la production vers le quai de stockage et/ou de chargement . livraisons de proximité (selon profil et besoins) Port de charges : Poids des produits : 40 à 50 kgs (produits volumineux 0,5 à 1m3) Poste à pourvoir en interim dans un premier temps puis évolutif vers contrats cdd, . Ce poste est fait pour vous ? A vos CV alors ! Nous sommes Charlotte, Lucie et Pauline et nous attendons votre candidature avec impatience. Salaire : SMIC sur la période intérim avec revalorisation au passage CDD et nouvelle revalorisation au passage Panier : 7,30€ par journée travaillée en journée continue de plus de 6h Chèques dér : 3€/jour travaillé en journées normales versés par l'entreprise utilisatrice (valeur faciale 5€, cotisation salariale 2€, participation employeur 3€) A vous de jouer ;)
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant, en lien avec le ou la responsable RH de votre région et les fonctions supports au siège (recrutement, formation, paie, .), vous avez pour objectif d'assurer la gestion RH & administrative de votre restaurant et serez chargé.e de : Assurer la gestion administrative du personnel au quotidien : suivi des dossiers du personnel, gestion des embauches, visites médicales etc ; Contrôler les éléments variables de paies et les saisir sur le logiciel ; Participer au process de recrutement des équipiers (relations avec les acteurs locaux, utilisation de l'outil de gestion de candidatures, .) et accompagner le suivi des équipes (intégration, formation) ; Gérer les procédures disciplinaires et de fin de contrat en lien avec le service des relations sociales ; Veiller à la bonne application des procédures RH, de la convention collective, des accords interne à l'entreprise et des affichages obligatoires ; Accompagner le / la Directeur.rice sur la maitrise des coûts du personnel : heures payées, tenues, transports, etc ; Participer activement au déploiement local de la stratégie RH de l'entreprise (politique handicap, alternance, marque employeur,.); Porter fièrement votre casquette de vente ou de production lorsque l'activité du restaurant le nécessite. Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands ! Vous avez : Une formation initiale type bac+2/bac+3 et une expérience dans le domaine RH et/ou administratif Les bases de la législation sociale, et sens aiguisé de l'analyse Un respect de la confidentialité accru Une aisance relationnelle à en faire rougir nos tomates La rigueur et la méthodologie qui vous permettront de mener à bien vos missions Un goût prononcé pour la restauration (tant comme client qu'employé) Nous avons : Une expérience RH valorisante à vous faire vivre Des équipes à suivre de près Une ambiance à enflammer la piste Des opportunités dans toute la France Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien en chaud votre candidature. Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. Nous bâtissons un modèle coopératif durable, fondé sur la complémentarité de nos activités et créateur de valeur pour l'ensemble de nos parties prenantes, de l'agriculteur au consommateur. Grâce à la diversité de nos métiers et à notre expertise de la graine à l'assiette, nous accompagnons nos adhérents tout en préservant l'environnement, afin de garantir une alimentation sûre et saine pour tous. Tenter l'aventure à nos côtés, c'est la promesse d'un avenir qui prend tout son sens ! Vivez une expérience humaine passionnante CE QUE VOUS FEREZ : En tant que conseiller productions végétales F/H, vous rejoignez un réseau de plus de 200 conseillers agricoles d'une coopérative de proximité implantée en milieu rural. Rattaché à la région Atlantique, vous accompagnez, sur un secteur défini, les adhérents agriculteurs vers de nouvelles pratiques pour une performance rémunératrice et durable. Vos responsabilités : Suivi technique, économique et commercial des ateliers de productions végétales de nos adhérents Fidélisation et développement de notre réseau d'adhérents Achat de la collecte céréalière La suite avec nous? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : Une synergie avec vos collègues et les experts métiers Un parcours dédié de formations Des possibilités d'évolution Des avantages attractifs CE QUE NOUS RECHERCHONS : Vous êtes titulaire d'une formation Bac +2/+3 à Ingénieur en productions végétales Vous avez un réel attrait pour l'activité végétale Vous disposez d'une expérience terrain Vous avez le sens du commerce Vous êtes autonome et rigoureux(se) Vous êtes organisé(e) et avez le sens du contact Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Description du poste : Acteur incontournable du magasin, vous possédez un réel sens du management et instaurez une véritable dynamique d'équipe centrée sur la satisfaction client. Autonome et responsable, vous gérez le compte d'exploitation du Leclerc Express (situé à Saint Gildas des bois) et la gestion commerciale (chiffre d'affaires, marge, frais de personnel, achats et stocks). Vous participez à la vente, vous assurez les implantations des rayons, les actions de promotions et les relations avec les fournisseurs. Animateur et fédérateur, vous encadrez une équipe de 8 collaborateurs, et développez leur professionnalisme. Dynamique et organisé, vous mettez votre sens du commerce et du relationnel au service de nos clients et de votre équipe. Vous avez pour valeurs : le respect, la reconnaissance, le dialogue, le travail d'équipe, l'esprit d'équipe et le professionnalisme, alors nous sommes faits pour travailler ensemble! De formation BAC +2 à BAC +5 à dominante commerciale, vous avez une expérience réussie dans un poste similaire. 94 000 collaborateurs nous ont rejoint, pourquoi pas vous ? Salaire brut sur 16,5 > 1 an d'ancienneté Contrat en CDI Statut : cadre magasin fermé le dimanche
Description du poste : Vos responsabilités : En tant que Responsable SAV Motoculture, vous jouez un rôle clé dans la gestion et lorganisation de latelier, en supervisant une équipe de deux techniciens. Véritable ambassadeur(drice) de lenseigne, vous êtes au cœur de lactivité de réparation et de maintenance. Vos missions principales incluent :***Diagnostic et résolution : Identifier les dysfonctionnements des produits et comprendre les besoins des clients pour assurer une résolution rapide et efficace. * Gestion des interventions : Rédiger, enregistrer et suivre les bons de prise en charge SAV, tout en assurant la réparation des équipements selon les engagements pris avec les clients. * Contrôle qualité : Tester et vérifier le bon fonctionnement des produits avant leur restitution au client. * Gestion des stocks : Commander, gérer et optimiser les stocks de pièces détachées en utilisant les outils informatiques mis à disposition, tout en veillant à la réduction de la démarque. * Vente complémentaire : Vendre des pièces détachées au comptoir pour répondre aux besoins des clients et contribuer au développement de l'activité. * Supervision et développement de léquipe : Encadrer, former et motiver les techniciens, en organisant efficacement lactivité de latelier. * Participation aux inventaires : Contribuer aux opérations d'inventaire pour une gestion optimale des stocks. Ce que nous offrons :***Contrat : 35 heures par semaine * Rémunération : Salaire brut annuel entre 32 700 et 38 200 , selon expérience * Conditions: * Mutuelle dentreprise * Tickets restaurant * Prime de partage annuelle de 600 à 1 200 * Formation : Formation initiale de 3 jours à 1 semaine par STIHL pour parfaire vos compétences * Horaires : 8h30 - 12h30 / 14h - 18h * Jour de repos : Travail le samedi avec un jour de repos en semaine à choisir Envie de relever ce défi ? Vous êtes passionné(e) par la motoculture, rigoureux(se) et avez à cœur la satisfaction client ? Postulez! Description du profil : Vous devez connaître les produits des marques : STIGA-HUSQVARNA-TROY-BILT-STIHL. Vous êtes reconnu pour votre serviabilité, votre organisation, votre aisance relationnelle et vous avez l'esprit d'équipe ? Postulez!
TEMPORIS SAINT-NAZAIRE, une équipe e, professionnelle et super ! Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons pour intégrer les entreprises dans lesquelles ils vont s'épanouir! Aujourd'hui, nous recherchons UN PAYSAGISTE H/F! Vos missions : Nous recherchons un(e) ouvrier(e) paysagiste H/F ! Vos missions principales seront : - Installation du cordeau, - Pose des poteaux, - Ajustement des fixations en fonction du type de support, - Réalisation de longrines et de seuils en béton, - Préparation et dosage du béton, - Nettoyage du chantier en fin de travaux. Vous interviendrez principalement chez des particuliers. Une solide expérience et une parfaite maîtrise des produits de clôture sont indispensables. Envie de rejoindre une équipe où règnent bienveillance et esprit d'équipe ? N'attendez plus, contactez-nous et postulez ! Compétences supplémentaires appréciées : Des connaissances en maçonnerie et menuiserie seront un atout ! Qualités recherchées : Autonomie, précision, rigueur et esprit d'équipe. Vous souhaitez travailler dans une ambiance où l'esprit d'équipe et la bienveillance sont valeurs communes ? Ce poste est fait pour vous? Contactez-nous et...Postulez vite ! - / Certificats professionnels / Logiciels Souhaité : BE Exigé : B Qualités requises : Rigueur, ponctualité, esprit d'équipe
TEMPORIS SAINT-NAZAIRE, une équipe e, professionnelle et super ! Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons pour intégrer les entreprises dans lesquelles ils vont s'épanouir! Aujourd'hui, nous recherchons UN PAYSAGISTE H/F! Vous êtes prêt(e) à donner vie à de magnifiques projets paysagers ? Nous recherchons un(e) paysagiste motivé(e) pour embellir les espaces extérieurs de nos clients Et si vous deveniez l'artiste des jardins de nos clients ? Ce qui vous attend : - pose des poteaux : Installez les bases des clôtures avec précision. - Fixations et ajustements : Ajustez chaque détail pour un résultat impeccable, quel que soit le type de support. - Création de longrines et seuils en béton : Contribuez à des installations solides et esthétiques. - Préparation du béton : Dosage et mise en place maîtrisés, pour des clôtures qui durent. - Nettoyage en fin de chantier : Laissez chaque espace impeccable, prêt à enchanter nos clients. Vous travaillerez principalement chez des particuliers, alors si vous êtes autonome, précis(e) et prêt(e) à contribuer à une ambiance d'équipe bienveillante, ce poste est fait pour vous ! Les petits plus qui nous séduiront : Des connaissances en maçonnerie et menuiserie ? C'est un plus ! La TEAM TEMPORIS de Saint-Nazaire vous attend avec de supers avantages : +21% sur ton salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) Des avantages de notre partenaire FASST (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). Un CE riche en partenaires locaux Des acomptes à la demande tous les mercredis Un compte épargne temps rémunéré à 5% (sur demande) Un espace personnel dématérialisé pour tous tes documents Un café quand tu viens nous voir ! Alors si vous êtes prêt à devenir notre intérimaire phare, n'attendez plus et postulez dès aujourd'hui en ligne ou contactez Marine et Samy : - par mail : - par téléphone : - ou passez directement nous voir à l'agence : 38 Avenue du Général de Gaulle à Saint-Nazaire !
Et si vous rejoignez notre équipe ? Temporis Redon, une team , e et professionnelle composée de Lucie, Pauline et Charlotte ! Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons pour intégrer nos entreprises partenaires ! Aujourd'hui, nous recherchons un agent de production H/F pour notre client basé à Saint Gildas des Bois. Mission : Fabrication de Dosserets spécifiques. Profil : - Bon bricoleur (utilisation de scie à format). - Minutieux (la finition doit être précise) - Titulaire du B Formation longue sur ce poste. Travail en équipe alternée dans un premier temps pouvant basculer en journée normale.(5h/13 ou 13/21 variables selon l'activité) pouvant basculer en journée normale (7h00-12h00-13h00-15h00 ou fin de journée décalée à 16h00 ou 16h00 selon l'activité) Salaire : - SMIC en intérim - Chèque dér pour les personnes travaillant en journée normale (participation de l'employeur 3€/cotisation salariale 2€ = chèque dér de 5€) - Panier à 7,30€ pour les personnes travaillant en équipe avec journée continue de 6h et plus Contactez-nous vite au et/ou postulez directement à l'annonce ! A très vite !
Description du poste : Vert l'Objectif Nantes recherche activement pour ses clients des ouvriers paysagistes (H/F) ponctuels, avec le sens du travail en équipe, pour des chantiers d'entretien ou de création en espaces verts. En Création : - Préparation des sols (Terrassement, drainage, bêchage, désherbage, plantation de végétaux) - Engazonnement (semi et/ou placage de gazon) - Plantations (petits et gros sujets) En Entretien : - Taille d'arbustes et de haies - Evacuation et recyclage de déchets verts - Ramassage de feuilles et décapage de la mousse - Débroussaillage - Tonte Description du profil : CAPA Travaux paysagiste souhaité BAC Professionnel Aménagement paysagers souhaité Brevet Professionnel Agricole Travaux d'aménagement paysager, Pour les non diplômés, une expérience en entreprise dans le milieu des espaces verts est exigée.
POSTE : Chef d'Équipe Injection H/F DESCRIPTION : Intégré au service production sous la responsabilité du responsable d'atelier injection, le service injection a pour objectif de réaliser les produits injection semi-finis destinés à notre atelier assemblage. - Coordonner le travail de son équipe pour atteindre les objectifs de productivité - Superviser la production en garantissant les procédures et les règles qualité, sécurité, délais et coûts - Communiquer sur votre activité au travers des réunion d'équipe - Réaliser les demandes d'intervention de la maintenance et de l'outillage - Gérer et former le personnel intérimaire en collaboration avec le Référent Opérateur de Production - Participer aux projets d'amélioration continue - Contrôler le déroulement des étapes de production et le rythme de travail - Intervenir en cas de difficultés techniques et apporter les ajustements nécessaires en collaboration avec le monteur régleur sur presse à injecter - Renseigner les documents de suivi pour la traçabilité - Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes - Être le garant du management opérationnel et hiérarchique de votre équipe : Animer les réunions opérationnelles, les entretiens annuels, les évaluations de la performance des collaborateurs Votre profil Pourquoi les rejoindre ? - Groupe industriel précurseur en matière d'innovations scientifique - Une intégration réussie grâce à l'accompagnement du responsable de l'atelier. - Horaire 2x8 - Rémunération selon profil et expérience à partir de 32K€ + 13ème mois + prime panier, participation intéressement, primes vacances 750€, indemnités déplacement, restauration sur place - 10 RTT par an - CSE (chèques vacances, cadeaux Noël, chèque rentrée participation culturelle, voyages) Vous êtes issu(e) d'une formation de régleur en plasturgie (Bac Pro à BTS ou équivalent expérience) et maîtrisez tous les aspects techniques du poste de régleur. En parallèle, vous avez acquis une expérience confirmée sur un poste de chef d'équipe dans un atelier d'injection plastique. Vous maîtrisez les caractéristiques métier propre à l'injection plastique : Gestion des démarrages / arrêts machines, diagnostiques en cas de défaut, prise en compte des contraintes techniques Vous maîtrisez les techniques et les outils de management et savez maintenir la cohésion et l'engagement de votre équipe Processus de recrutement : Dans un premier temps, vous serez contacté par Jeanne, notre consultante experte sur ces métiers. Puis un entretien avec le Responsable de l'atelier ainsi qu'une visite de poste également prévue ! A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. PROFIL :
Votre mission Nous recherchons pour notre partenaire, un Chef d'équipe injection (h/f) en CDI. Le site de production de 200 collaborateurs, est implanté à Pontchâteau depuis plus de 40 ans, est spécialisé dans la fabrication de l'ensemble des accessoires permettant d'installer la fibre optique entre les centres de communications et l'utilisateur final.
TEMPORIS SAINT-NAZAIRE, une équipe e, professionnelle et super ! Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons pour intégrer les entreprises dans lesquelles ils vont s'épanouir! Aujourd'hui, nous recherchons UN PAYSAGISTE H/F! Ouvrier(e) Paysagiste H/F - Rejoins notre Équipe Passionnée et Bienveillante ! Vous êtes prêt(e) à donner vie à de magnifiques projets paysagers ? Nous recherchons un(e) ouvrier(e) paysagiste motivé(e) pour embellir les espaces extérieurs de nos clients. Et si vous deveniez l'artiste des jardins de vos clients ? Ce qui vous attend : Cordeau et pose des poteaux : Installez les bases des clôtures avec précision. Fixations et ajustements : Ajustez chaque détail pour un résultat impeccable, quel que soit le type de support. Création de longrines et seuils en béton : Contribuez à des installations solides et esthétiques. Préparation du béton : Dosage et mise en place maîtrisés, pour des clôtures qui durent. Nettoyage en fin de chantier : Laissez chaque espace impeccable, prêt à enchanter nos clients. Vous travaillerez principalement chez des particuliers, alors si vous êtes autonome, précis(e) et prêt(e) à contribuer à une ambiance d'équipe bienveillante, ce poste est fait pour vous ! Les petits plus qui nous séduiront : Des connaissances en maçonnerie et menuiserie ? C'est un plus ! : BE souhaité, B exigé. Pourquoi postuler ? Esprit d'équipe et bienveillance : Travaillez dans une ambiance où le respect et l'entraide règnent. Développez vos talents : Donnez le meilleur de vous-même sur chaque projet et profitez d'un environnement qui valorise vos compétences. Prêt(e) à rejoindre notre équipe ? Contactez-nous vite et postulez sans attendre !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon frais. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Vous êtes embauché en CDI et pour 32h. Vous travaillé du lundi au samedi. Vous bénéficié de réductions tarifaires. Votre salaire est de 1615 €. Vous bénéficiez également d'un 13ème mois, d'heures supplémentaires majorées et de primes. Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...
Notre client, basé à ST GILDAS DES BOIS, est à la recherche d'un candidat talentueux pour se joindre à leur équipe de fabrication de literie haut de gamme. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client prône des valeurs humaines et professionnelles fortes, combinant stabilité, sujets stimulants et leadership dans son secteur. Venez découvrir une entreprise qui saura vous donner confiance en votre avenir.Envie de relever le défi passionnant d'un poste d'Agent de fabrication (F/H) ? Vous contribuerez à la fabrication de sommiers tapissiers en mettant à profit votre sens du bricolage et votre minutie. - Assembler et ajuster les composants des sommiers selon les spécifications techniques de chaque modèle - Vérifier la qualité de chaque produit fini en respectant les critères de précision et d'esthétique - Participer à la formation continue et mettre à jour vos compétences pour maîtriser les différents modèles disponibles Ça peut vous intéresser : - Contrat : Intérim - Durée : 6/mois (voire plus) - Salaire: 11.65 euros/heure
A la recherche du job de vos rêves ou d'une mission ponctuelle ? Avec des centaines d'offres à pourvoir chaque semaine, Randstad a forcément LE poste qui vous correspond! D'ailleurs, on est plutôt branchés industrie par ici.
Soudeur F/HSynergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires. Synergie Pontchâteau recrute un chaudronnier soudeur h/f pour une entreprise spécialisée dans la tôlerie, la chaudronnerie, la peinture et le montage. Secteur de Pontchâteau Horaire en journée Taux horaire : selon profil et expérience Organiser son poste de travail, . Interpréter les plans qui permettent de réaliser les pièces, . Positionner les pièces sans gabarit, . Pointer les pièces . Souder selon les procédés semi-auto, TIG sur acier, inox, aluminium . Faire la finition et préparation peinture, . Percer, débiter (tubes et profils), . Recevoir les tôles pliées, . Appliquer les consignes de sécurité . Appliquer les règles de fonctionnement de l'entreprise Organisé, Respectueux des délais, Autonomie, et précision, Bonne maitrise de la lecture de plan, Soudure toutes matières, tous procédés - Notamment Inox et Alu en semi-auto et TIG CommunicationVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d' )Nous attendons avec impatience votre candidatureVeuillez postuler directement via le bouton Postuler de Monster.À propos de nousLe Groupe Synergie, Leader Français en services RH, vous accompagne dans l'évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH.Depuis plus de 50 ans, nous marquons notre différence par notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance et avec lesquels nous développons des relations basées sur la proximité et la performance.Mettons nos énergies en commun.Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 800 agences, 5000 collaborateurs permanents.Le Groupe Synergie offre également des solutions spécialisées, dans une large gamme de secteurs d'activité, à tous ses clients PME/PMI ou grands comptes, secteur public ou privé et dispose de missions dédiées qui accompagnent ses clients en matière de recrutement lié au handicap, à l'insertion professionnelle ou aux seniors.Synergie est classé dans le palmarès 2023 des meilleurs cabinets de recrutements établi par Les Echos et l'Institut Statista, parmi les 75 cabinets jugés les plus performants sur le secteur du travail temporaire.Le Groupe Synergie en chiffres 800 bureaux de recrutement et agences d'emploi 17 pays + de 50 ans d'expertise Lancement de la saison 2024 des salons TAILLE DE LA SOCIÉTÉ à salariés SECTEURRecrutement / Intérim & bureaux de placementSITE WEB
Description du poste : Le poste: Frais Emincés cherche un Technicien de maintenance F/H pour son usine de Pontchâteau. Missions : · La maintenance corrective : diagnostic et remise en service. · La maintenance préventive : visites périodiques, analyse de performance. · Lamélioration continue : modification du matériel, rénovation déquipements. · La gestion du stock de pièces détachées. · Le contact technique direct auprès des équipes de production. Ces missions sont effectuées en lien quotidien avec le responsable de léquipe maintenance. Avantages : · 13ème mois. · 250 de prime dassiduité semestrielle · Salle de déjeuner commune dans des locaux neufs et conviviaux. · Usine neuve et dotée dun matériel très récent. Conditions : · CDI à 39h hebdo annualisé. · 30 à 35k annuel brut. · Période de travail de 8h · Travail en 3x8 · Possibilité de travail le samedi Description du profil : Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique, qui travaille et évolue ensemble sur un matériel de qualité. Vous êtes rigoureux et force de proposition. Vous aimez travailler en autonomie. Vous êtes issue d'une filière électro-technique (BAC+2 ou bac pro expérimenté) avec une bonne maitrise de l'électricité industrielle et de l'expérience dans la mécanique et l'automatisme cette entreprise va vous donner les outils et les moyens de faire évoluer vos compétences.
Votre mission Rejoignez Notre quipe de Soins à Pontchâteau : Opportunité de Médecin Gériatre (H F) en CDI Localisation : Pontchâteau (44160) Type de contrat : CDI L'établissement : Découvrez notre établissement moderne et accueillant, spécialisé en Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) polyvalents et gériatriques. Nous offrons : 80 lits d'hospitalisation complète : 40 en gériatrie, 5 en oncologie et 35 en médecine polyvalente, plus 5 lits en hospitalisation partielle. Une équipe pluridisciplinaire dévouée : IDE, AS, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, animateur-sophrologue, diététiciennes, psychologue, assistante sociale, APA, orthophoniste. Un plateau technique de pointe. Un cadre de vie agréable entre Nantes et Vannes. Vos missions : Assurer le bon fonctionnement du service dont vous aurez la charge. Organiser l'admission des patients, en veillant à leur sécurité et à leur état de santé. Garantir des soins de qualité et leur continuité : évaluation initiale, définition du projet thérapeutique, suivi, et bilan de sortie. Tenir à jour les dossiers patients selon les bonnes pratiques et protocoles en vigueur. Participer activement à la démarche qualité. Assurer le suivi et la coordination des soins pour les patients gériatriques en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Astreintes téléphoniques : Du lundi au vendredi : 8h-9h et 17h30-20h. Le weekend : 8h-20h. Profil recherché : Médecin Gériatre (H F) ou Médecin Généraliste (H F). Doctorat en médecine et inscription à l'ordre des médecins exigés. Expertise en évaluation des fonctions cognitives, diagnostic et traitement des maladies liées au vieillissement. Compétences en gestion des troubles comportementaux liés à la démence. Capacité à prescrire des traitements adaptés et à coordonner les soins gériatriques. Qualités personnelles : Empathie Excellente communication Capacité à collaborer Patience Sens de l'écoute Nous offrons : Mise à disposition d'une voiture de fonction + carte carburant RTT Mutuelle Prévoyance Comité Social et conomique (CSE) Rémunération attractive selon profil et expérience Type d'exercice : Salariat Disponibilité : Poste à pourvoir dès que possible en temps plein ou temps partiel (80%) Processus de recrutement : Entretien téléphonique ou visioconférence. Entretien physique au sein de l'établissement. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrez une équipe dynamique et passionnée, et contribuez à offrir des soins de qualité aux personnes âgées. Chez Adecco Médical, nous valorisons la diversité et l'égalité des chances. Toutes les candidatures sont traitées en toute confidentialité. Contactez-nous dès aujourd'hui et donnez un nouvel élan à votre carrière ! Votre profil Titulaire du Diplôme d'Etat de docteur en Médecine et titulaire du diplôme, certificat ou qualification requis par la réglementation en vigueur suivant la spécialité exercée. Inscription au tableau de l'Ordre des Médecins et au Répertoire Partagé des Professionnels de Santé (RPPS) obligatoire. Conditions : Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine. A propos de nous Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité...
Description du poste : Référence : AA1220LT Rejoignez une aventure humaine et technologique avec un leader mondial en Mécanique de Haute Précision ! Grâce à des systèmes industriels robustes et à la pointe de la technologie, notre entreprise propose des solutions clés en main pour concrétiser les projets les plus ambitieux de nos clients. ? Avec plus de 3 500 collaborateurs passionnés, nous réinventons chaque jour une industrie plus sûre et durable. Vos missions :***Assurer l'entretien, le dépannage, la surveillance et l'installation des équipements industriels selon les règles de sécurité et la réglementation en vigueur. * Effectuer la maintenance préventive et corrective des installations. * Réaliser l'entretien des moyens industriels. * Mettre à jour le plan de maintenance préventive en intégrant les nouvelles machines et installations. * Assurer la mise en conformité des moyens de production. * Vérifier l'application des dispositifs et des normes de sécurité. * Répondre aux audits des organismes de sécurité. * Appliquer les consignes de sécurité, qualité et environnement. Profil recherché : ? * Vous possédez un diplôme Bac+2 en maintenance industrielle ou équivalent, avec au moins un an d'expérience dans un poste similaire. * La maîtrise des machines-outils à commandes numériques est indispensable pour ce rôle. * Vous êtes compétent.e avec les logiciels de GMAO et savez effectuer des dépannages via une assistance hotline. * Vous utilisez aisément les outils informatiques tels qu'Excel et Word. * En tant que professionnel.le de terrain, vous faites preuve d'esprit d'équipe, de rigueur et d'exigence. * Organisé.e et réactif.ve, vous savez rendre compte efficacement à votre hiérarchie.***Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap***Diplôme(s) requis : Bac+
Description du poste : Nous recherchons, pour notre client, groupe américain, basé à Pontchateau (Loire-Atlantique) et spécialisé dans les produits de connectiques, un ajusteur mouliste (H/F) L'Ajusteur mouliste Confirmé (H/F) est garant du niveau de performance productif et qualitatif des moules en production à la suite de ses actions curatives -préventives - prédictives -correctives. Au sein du service outillage, vous intervenez sur les missions suivantes : ✓ Effectuer la réception, le contrôle et les mises au point des nouveaux moules ✓ Réaliser les interventions préventives, curatives et correctives sur les moules (notamment les plus complexes) ✓ Réaliser dans le cadre de l'industrialisation, les interventions sur les moules (customisations, versions, rénovations) ✓ Faire l'entretien hebdomadaire et périodique de l'outil de travail Description du profil : Votre portrait : Issu(e) d'une formation bac pro à BTS technicien outilleur mouliste ou équivalent, vous avez idéalement acquis un minimum de 5 ans sur un poste similaire. Vos compétences clés indispensables : Maitrise dans les métiers liés à l'activité d'ajusteur Mouliste (ressources- moyens -méthodes) Connaissance tournage, fraisage et perçage traditionnel serait un plus Compétences en rectification plane de précision Connaissance en soudure laser serait un plus Connaissances des matériaux et traitements thermique et leurs cas d'applications serait un plus Lecture analytique des plans moules Capacité analytique à résolution de problèmes Connaissance des principes de fonctionnement d'un moule, spécialement les blocs chauds Compétences en trigonométrie appliquée Votre salaire : taux horaire selon profil + frais de déplacement + 13ème mois + RTT + prime vacances
Vous connaissez Tipiak ? Oui comme 98% des français et nous en sommes fiers. Connaissez-vous Tipiak Traiteur Pâtissier ?Nous sommes leader et spécialiste des bouchées pour cocktail, salés ou sucrés, et déjà 20 ans d'expérience dans la fabrication de nos produits traiteurs. Notre croissance en France et à l'international est le fruit de 600 professionnels passionnés qui contribuent ensemble à la réalisation des produits salés et sucrés, dans un environnement bienveillant.Intégré à notre équipe de production, vous participez à la fabrication de nos produits sucrés (macarons et mignardises) sur une ligne automatisée ou sur une ligne manuelle. Vous êtes ainsi amené(e) à effectuer une ou plusieurs des opérations suivantes, en fonction du produit à fabriquer : - Dépose sur plateaux - Pochage, - Mise en cartons, - Etiquetage, Dans le cadre de la période d'intégration, vous suivrez une formation au poste, auprès d'un opérateur expérimenté. Poste à pourvoir fin novembre 2024 pour 3 semaines. Quelle que soit votre expérience, vous êtes disponible et motivé(e) Travail du lundi au vendredi, 40 heures par semaine avec majoration 25% des heures supplémentaires - Horaires en journée et/ou après-midi
Vous connaissez Tipiak ? Oui comme 98% des français et nous en sommes fiers. Connaissez-vous Tipiak Traiteur Pâtissier ? Nous sommes leader er spécialiste des bouchées pour cocktail, salés ou sucrés et déjà 20 ans d'expérience dans la fabrication de nos produits traiteurs. Notre croissance en France et à l'international est le fruit de 600 professionnels passionnés qui contribuent ensemble à la réalisation des produits salés, dans un environnement bienveillant. Chiff...
Tu es rigoureux(se), organisé(e) et souhaites participer au bien-être des personnes dans leur logement et améliorer leur qualité de vie. Ton sourire, ton énergie et ton pep's font partie de ta personnalité. Le balais et l'aspirateur n'ont plus de secret pour toi, tout comme la transparence des vitres ! Ce poste est fait pour toi ! Tes missions auprès de nos clients : - Assurer le nettoyage et l'entretien du domicile - Assurer le repassage et l'entretien du linge En fonction de ton profil et de tes envies tu peux également participer aux actes simples de la vie de la personne et/ou effectuer de la garde d'enfants. - Un emploi proche de chez toi - Une avance de tes frais de route (*à hauteur de 200€ / contrat 35H proratisé selon contrat de travail) - Une indemnité kilométrique de 0,45€/kilomètre - Une Prime d'assiduité qui augmente ton salaire de 0,30 centimes par heure, soit une rémunération pouvant aller jusqu'à 11,82€/heure - Un Temps partiel ou un temps complet selon tes souhaits - Une prime de parrainage de 100€ nette - Un(e) responsable d'agence t'accompagne dans ton quotidien L'équipe de Bien dans sa Maison de Pontchâteau, recherche pour développer son équipe des aides-ménager(e)s.
Bien dans sa maison est une entreprise d'aide à la personne et de service à domicile. Nous sommes en plein développement et restons une entreprise familiale, de proximité. La bienveillance, le travail en équipe, la confiance et la reconnaissance sont au cœur de nos valeurs. Tu veux en découvrir encore plus, retrouves nous sur notre site internet Bien dans sa maison ou sur notre page Facebook. Rejoins nous ! BIE...
Votre mission AKKODIS Talent est une marque du Groupe Adecco spécialisée dans le recrutement (Intérim - CDD - CDI) de profils techniques : IT, Ingénierie, et Life Science. Nous recrutons pour notre client basé à Pontchâteau un Technicien régleur en injection plastique H/F. Missions : Effectuer les opérations de montage et démontage des outillages ;Enregistrer les réglages machines ;Assurer le rangement des outillages ;Assurer la mise en production Valider le démarrage de la productionAméliorer les réglages ;Assurer la maintenance premier Votre profil Formation: Issu(e) d'une formation de type Bac pro de régleur, vous bénéficiez d'une première expérience aboutie dans le domaine de la plasturgieLes horaires sont en 2X8Le salaire est en fonction de l'expérience du candidatA propos de nousAkkodis, est un acteur mondial de l'ingénierie et de l'IT et un leader dans la smart industrie. Nous accompagnons nos clients dans leurs projets de transformation digitale via 4 lignes de service : Consulting, Solutions, Talent et Academy. Akkodis est un partenaire technologique de confiance pour ses clients à l'échelle internationale. Nous co-créons et nous imaginons des solutions de pointe pour répondre aux défis majeurs de notre société, qu'il s'agisse d'accélérer la transition énergétique et de développer la mobilité verte, ou encore de construire des approches centrées sur les utilisateurs. Dotés d'une forte culture de l'inclusion et de la diversité, nos 50 000 experts en IT et en ingénierie, présents dans 30 pays, allient les meilleures compétences technologiques à une connaissance transverse de toutes les industries pour façonner un futur plus durable. Nous sommes passionnés par l'idée d'inventer ensemble un avenir meilleur. Akkodis Talent est la ligne de service d'Akkodis en France qui combine tout le savoir-faire en termes de recrutement du groupe Adecco avec l'expertise technologique d'Akkodis. Les équipes d'Akkodis Talent répondent aux enjeux RH de leurs clients en les accompagnant sur leurs projets de recrutement temporaire via l'intérim ou CDD, ou permanents via des recrutements en CDI. Akkodis Talent est une marque du groupe Adecco
Description du poste : L'immobilier d'exception mérite une prestation d'exception. En vous spécialisant en Luxe & Prestige, vous développerez un portefeuille composé de magnifiques villas, des châteaux, manoirs, hôtels particuliers etc. En tant que consultant immobilier spécialiste du Luxe & Prestige, votre quotidien varie chaque jour : - La recherche de biens immobiliers d'exceptions (villas, châteaux, manoirs.) - L'évaluation de leurs montants - La mise en valeur et la diffusion de vos biens en portefeuille - L'accompagnement de vos clients dans toutes leurs étapes de vente et d'achat Description du profil : Être consultant Luxe & Prestige, c'est mettre un point d'honneur à offrir un service à la hauteur des projets de vos clients, avec attention, discrétion et expertise. Plus que de simples visites de biens, ce sont de véritables expériences que vous faites vivre à vos clients. En reconversion ou déjà pro de l'immobilier, Capifrance vous guide vers la réussite. Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens de l'écoute et du service, de la détermination, et évidemment des affinités pour l'immobilier de Luxe. La formule gagnante : « Luxe & Prestige Capifrance » Pensée et adaptée à votre spécialisation Luxe et Prestige, Capifrance a développé une combinaison gagnante pour vous faire réussir dans cette filière : 1. Une diffusion puissante sur tous les portails, dont notamment ceux dédiés à l'immobilier de prestige : Belles Demeures, Lux-residence.com, Bellespierre.com. 2. Des campagnes de communication d'envergure, menées par le réseau pour vous (opération commerciale dédiée chaque année, publicité online, campagnes emailings...)pour augmenter vos contacts acquéreurs et vendeurs. 3. Des supports de communication performants avec une identité et des codes propres au luxe pour vous démarquer (logo spécifique, signature « Marque conseiller » crée pour la filière, cartes de visite, livret de biens, mandat exclusif spécifique.)
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Description du poste : Réaliser, à partir de dossiers de fabrication, l'ajustage et le montage des pièces et/ou des assemblages. · Préparer, si applicable, la nomenclature en contrôlant la conformité qualitative et quantitative des pièces (identification et rangement) - Signaler à son responsable direct toutes anomalies constatées -Choisir les outils et outillages nécessaires aux opérations d'ajustage et/ou de montage -Réaliser les opérations d'ajustage et de montage des pièces avec un souci d'optimisation et d'amélioration continue -Contrôler le produit terminé : veiller à la conformité des outillages et du résulta final***Renseigner les documents assurant la traçabilité de la production. -Renseigner les Ordres de Fabrication (Date, temps de réalisation, initiales), les fiches d'autocontrôle.. -Respecter les procédures en matière de qualité.(R.N.C.) *Contribuer à l'amélioration de l'image de l'entreprise -Respecter la propreté de son environnement de travail (poste de travail, partie commune, outillage commun..) -Réaliser la maintenance de 1er niveau sur les outils et outillages -Appliquer les consignes de sécurité, les règlements intérieurs et note de service. Description du profil : Savoir utiliser les outils de contrôle impérativement (pied à coulisse.) Précision - Autonomie - Capacité à gérer les priorités - Minutie - Organisation -
LTD INTERNATIONAL est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire depuis maintenant 27 ans avec 8 agences en France. Notre savoir-faire est reconnu dans toute la France, mais également à l'international. Spécialisée par pôle d'expertise en ingénierie encadrement, exécution BTP et Tertiaire haut de gamme. Depuis notre naissance, nous nous efforçons de placer l'humain au cœur de notre travail. Notre objectif est de simplifier le quotidien des recruteurs et celui des candidats. Le poste : Nous recherchons un conducteur de travaux fondations spéciales H/F GO afin de pallier à un besoin pour notre client spécialisé dans le forage. Vos missions sont les suivantes : - Gérer le planning prévisionnel des travaux - Coordonner les activités des chefs de chantier - Encadrer les équipes - Veiller au respect des délais, de la sécurité et de la qualité - Organiser le personnel de chantier en organisant l'accueil sur le chantier, gérant les relations avec les représentants du personnel et intervenant en cas d'incidents ou d'accidents - Veiller à la conformité du chantier sur le plan juridique - Animer les réunions de chantier tout en assurant les comptes rendus - Echanges avec les différentes parties prenantes - Représenter l'entreprise auprès des clients, des fournisseurs, des sous-traitants' - Prendre en charge les dossiers techniques en GO Profil recherché : Vous connaissez les normes de la construction, la lecture et l'interprétation de plans et détails, la connaissance des matériaux, les process de production et la connaissance des réglementations en vigueur et leur source. Vous êtes à l'écoute de vos collaborateurs et supérieurs, avide d'apprendre des plus expérimentés et avez un esprit entrepreneurial et pro-actif qui vous pousse à anticiper les sujets et à trouver des solutions pour y répondre. Rémunération selon votre profil Vous êtes prêt(e) à faire partie de l'équipe. Ne tardez pas à nous envoyer votre candidature. Nous sommes impatients de vous rencontrer et de partager ensemble les projets exceptionnels de notre client.
LTD
CE QUE VOUS FEREZ : En tant que Conseiller développement des ventes et en étroite collaborations avec les directeurs de région, vous animez l'ensemble des magasins de votre secteur (Morbihan, Loire-Atlantique, Vendée et Deux-Sèvres) et diffusez la politique commerciale. Vos responsabilités : * Vous apportez aux magasins de votre secteur un appui technique, commercial, marketing et merchandising * Vous participez et mettez en place les plans d'actions commerciaux * Vous contrôlez les réalisations et vérifiez la bonne application des règles dans le magasin * Vous êtes le garant de l'application de la politique d'enseigne * Vous contribuez à l'atteinte des objectifs de rentabilité des magasins de votre secteur : analyse des KPI * Vous validez les actions correctrices proposées par les responsables de magasins en support du directeur de région * Vous assurez un reporting régulier auprès des directeurs de région et du directeur du développement des ventes auquel vous êtes rattaché CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Un parcours dédié de formations * Des perspectives d'évolutions * Une synergie avec vos collègues et les experts métiers ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous êtes motivé et souhaitez rejoindre notre équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative puis à minima un entretien en présentiel. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : dès que possible Temps de travail : forfait jour CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Vous disposez d'un bac+3 minimum ou avez une forte expérience dans l'exercice de ces fonctions * Vous avez un contact simple, de proximité, un discours clair et orienté résultats * Vous savez hiérarchiser les priorités et piloter les plans d'actions correctifs * Vous êtes force de propositions et vous vous appliquez à trouver des solutions * Vous maitrisez parfaitement les applications bureautiques * Votre connaissance du LISA, des techniques de merchandising et des techniques de vente sera utile pour votre réussite sur ce poste * Poste itinérant, des déplacements très fréquents sont à prévoir sur l'ensemble de votre secteur Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
Et si vous rejoignez notre équipe ? Temporis Redon, une team , e et professionnelle composée de Lucie, Pauline et Charlotte ! Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons pour intégrer nos entreprises partenaires ! Aujourd'hui, nous recherchons un manutentionnaire (H/F) pour notre client basé à Saint Gildas des Bois. Les missions : - Travail en binôme mise de matelas sous chaussette. - Insertion dans les housses qui seront fermées par zip. Titulaire du B. Salaire : - SMIC en intérim - Chèque dér pour les personnes travaillant en journée normale (participation de l'employeur 3€/cotisation salariale 2€ = chèque dér de 5€) - Panier à 7,30€ pour les personnes travaillant en équipe avec journée continue de 6h et plus Contactez-nous vite au et/ou postulez directement à l'annonce ! Pauline, Lucie et Charlotte seront ravis de vous accueillir, A très vite !
RESPONSABILITÉS : Vos responsabilités : En tant que Responsable SAV Motoculture, vous jouez un rôle clé dans la gestion et lorganisation de latelier, en supervisant une équipe de deux techniciens. Véritable ambassadeur(drice) de lenseigne, vous êtes au cœur de lactivité de réparation et de maintenance. Vos missions principales incluent : - Diagnostic et résolution : Identifier les dysfonctionnements des produits et comprendre les besoins des clients pour assurer une résolution rapide et efficace. - Gestion des interventions : Rédiger, enregistrer et suivre les bons de prise en charge SAV, tout en assurant la réparation des équipements selon les engagements pris avec les clients. - Contrôle qualité : Tester et vérifier le bon fonctionnement des produits avant leur restitution au client. - Gestion des stocks : Commander, gérer et optimiser les stocks de pièces détachées en utilisant les outils informatiques mis à disposition, tout en veillant à la réduction de la démarque. - Vente complémentaire : Vendre des pièces détachées au comptoir pour répondre aux besoins des clients et contribuer au développement de l'activité. - Supervision et développement de léquipe : Encadrer, former et motiver les techniciens, en organisant efficacement lactivité de latelier. - Participation aux inventaires : Contribuer aux opérations d'inventaire pour une gestion optimale des stocks. Ce que nous offrons : - Contrat : 35 heures par semaine - Rémunération : Salaire brut annuel entre 32 700 et 38 200, selon expérience - Conditions: - Mutuelle dentreprise - Tickets restaurant - Prime de partage annuelle de 600 à 1 200 - Formation : Formation initiale de 3 jours à 1 semaine par STIHL pour parfaire vos compétences - Horaires : 8h30 - 12h30 / 14h - 18h - Jour de repos : Travail le samedi avec un jour de repos en semaine à choisir Envie de relever ce défi ? Vous êtes passionné(e) par la motoculture, rigoureux(se) et avez à cœur la satisfaction client ? Postulez! PROFIL RECHERCHÉ : Vous devez connaître les produits des marques : STIGA-HUSQVARNA-TROY-BILT-STIHL. Vous êtes reconnu pour votre serviabilité, votre organisation, votre aisance relationnelle et vous avez l'esprit d'équipe ? Postulez!
A la croisée des chemins de Nantes, Vannes et Saint Nazaire, mon client recherche son/ sa futur(e) Responsable service après-vente réparation Motoculture parc et jardin dans le cadre du développement du parc commercial.
POSTE : Fraiseur Outilleur H/F DESCRIPTION : PARTNAIRE DONGES - Recherche pour l'un de ses client spécialisé dans le secteur d'activité de la fabrication de machines-outils pour le travail des métaux un FRAISEUR OUTILLEUR (H/F). En qualité de FRAISEUR OUTILLEUR (H/F) vous serez en charge des missions suivantes : Réalisation de l'ensemble des opérations nécessaires à l'usinage d'outillages et de pièces aéronautiques sur les différentes machines à commandes numériques (5 axes et 3 axes). Vous prendrez en charge les différents réglages de votre centre d'usinage après avoir pris connaissance du dossier de fabrication. Vous effectuerez le lancement de la première pièce avec contrôle de trajectoires et en respectant les consignes de sécurité. Informations complémentaires : Lieu de la mission : Pontchâteau Horaires : 8h-12h 13h-18h (39h/semaines) Taux horaire : Entre 11.88 EUR et 13 EUR, négociable selon profil. Poste à pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim pouvant aller jusqu'à 18 mois. NC PROFIL : De formation Bac Pro/Bac en productique/mécanique, vous bénéficiez idéalement d'une expérience réussie en tant qu'opérateur CN 5 axes ou 3 axes. Vous maîtrisez le langage Heidenhaim. Vous êtes autonome, organisé, soigneux, vous avez l'esprit d'équipe et d'initiative ? Alors n'hésitez pas à nous transmettre votre CV ! Vous n'êtes qu'à un clic de votre futur job ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 Euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience.
RESPONSABILITÉS : Au sein de l'équipe métier Grandes Cultures et Écophyto, vous collaborerez à l'enrichissement et la diffusion des connaissances des pratiques agro-écologiques. Vous contribuerez aux progrès de l'agriculture pour répondre aux enjeux de demain en accompagnant les entreprises agricoles par une approche agronomique qui concilie innovations, performance économique et réponse aux défis environnementaux et sociétaux. L'accompagnement des agriculteurs vous passionne ? Dans le cadre de vos missions vous serez amené à : - assurer l'accompagnement technique individuel et collectif des agriculteurs sur la conduite des cultures - faire parti du groupe des référents Cultures - participer à des projets de recherches et développement - assurer des formations techniques sur la conduite des cultures auprès d'agriculteurs - appuyer la conduite des expérimentations - avoir en charge la prospection de nouveaux clients que vous pourriez accompagner ainsi que la promotion et le déploiement de nos offres auprès de vos clients Conditions d'emploi : · CDI - temps plein - 37h45 par semaine · Rémunération selon profil, expérience et selon notre accord collectif (y compris versement d'un 13ème mois) · Vous bénéficiez d'une vraie souplesse d'organisation dans votre travail grâce à : o 16 jours de RTT + 6 jours de congés supplémentaires o 45 jours de travail à distance o selon les conditions de notre accord collectif. Ce qui vous permettra par ailleurs d'allier aisément vie professionnelle et vie personnelle. · Autres avantages (selon accord entreprise) : mutuelle nationale de réseau, prévoyance, participation à l'abonnement aux transports en commun, amicale du personnel... · Des déplacements réguliers sont à prévoir sur le département. Un véhicule de service est accessible suivant votre activité. · Date limite de candidature : le 24/11/2024 · Date de prise de poste : le 06/01/2025 · Date des entretiens de recrutement : le 28/11, 29/11 et 02/12/2024 (matin) PROFIL RECHERCHÉ : De formation initiale BAC +3 ou +5 en agriculture, avec 5 ans d'expérience minimum dans le conseil Vous avez : - des connaissances solides en conduite des cultures et en agronomie - des capacités à intégrer les enjeux actuels des exploitations dans votre conseil : eau, climat, économie... - des capacités d'animation - une aisance relationnelle et sens du service client - de la rigueur et une capacité à être autonome - la capacité d'être force de proposition et de prise d'initiatives - une aptitude et une aisance relationnelle et commerciale
Rejoignez la Chambre d'agriculture de région Pays de la Loire : 800 salariés, 30 antennes de proximité, des experts, des chargés de missions, des chargés de projets territoriaux. Une palette de compétences, des équipes projet, une dynamique collective au service des agriculteurs et des collectivités.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. Nous bâtissons un modèle coopératif durable, fondé sur la complémentarité de nos activités et créateur de valeur pour l'ensemble de nos parties prenantes, de l'agriculteur au consommateur. Grâce à la diversité de nos métiers et à notre expertise de la graine à l'assiette, nous accompagnons nos adhérents tout en préservant l'environnement, afin de garantir une alimentation sûre et saine pour tous. Tenter l'aventure à nos côtés, c'est la promesse d'un avenir qui prend tout son sens ! Vivez une expérience humaine passionnante CE QUE VOUS FEREZ : En tant que conseiller nutrition animale, vous rejoignez un réseau de plus de 200 conseillers agricoles d'une coopérative de proximité implantée en milieu rural. Rattaché à la région Campbon (44), vous accompagnez, sur un secteur défini, les adhérents agriculteurs vers de nouvelles pratiques pour une performance rémunératrice et durable. Vos responsabilités : Suivi technique, économique et commercial de l'activité nutrition animale ruminants chez nos adhérents Fidélisation et développement de notre réseau d'adhérents Vente de produits de la gamme Nutrition Animale auprès des adhérents et prospects dans le cadre de la politique commercial de l'entreprise et des réglementations en vigueur Vous assurez un reporting régulier de vos activités La suite avec nous? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : Une synergie avec vos collègues et les experts métiers De la proximité et un fort esprit terrain Un parcours dédié de formations Des possibilités d'évolution Des avantages attractifs CE QUE NOUS RECHERCHONS : Vous êtes titulaire d'une formation Bac +2/+3 à Ingénieur en productions animales Vous avez un réel attrait pour l'activité élevage Vous disposez d'une expérience terrain Vous avez le sens du commerce Vous êtes autonome et rigoureux(se) Vous êtes organisé(e) et avez le sens du contact Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Description du poste : Rejoignez l'aventure passionnante de notre client, leader dans la fourniture de matériel d'élevage et de traite, en tant que Monteur Installateur (h/f) en CDI à Saint-Étienne-de-Mer-Morte (44). Une opportunité dynamique dans le monde agricole ! Votre Mission : Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous serez le héros du montage du matériel d'élevage, garantissant un respect absolu des délais et des normes de sécurité. Un rôle essentiel pour le bon fonctionnement des exploitations agricoles modernes ! Missions Principales : 1) Montage :***Réaliser les opérations de montage et d'installation des équipements vendus (équipements de traite, tubulaires, système d'alimentation, ventilation, racleur, pompe à lisier,...) * Réaliser des installations électriques (câblage, mise en sécurité, branchements,...) et plomberie (adduction d'eau, production d'eau chaude,...) 2) Taches administratives :***Effectuer le suivi des procédures administratives : attestation fin de chantier, fiche de garantie, feuille de suivi des horaires, fiches de certification... * Assurer le suivi, la gestion et l'optimisation des stocks de son véhicule * Assurer le reporting de ses activités 3) Astreintes : En fonction de la charge de travail, peut assurer des tâches de maintenance en complément de ses opérations de montage. Les plus de l'aventure : Rémunération Attractive à partir de 24K€ annuel brut. ¿ CDI sur 35h avec possibilité d'aller jusqu'à 39h, horaires de journée, et possibilité de travailler sur 4 jours si nécessaire. Parcourez le secteur Sud Loire : 44 - 85 - 35 - Mauges - Ancenis - frontière du 49 - une partie du 79, ainsi qu'en Charente-Maritime, avec un véhicule de service de type camionnette master. Description du profil : Avec un sens pratique et méthodique, vous savez faire preuve d'initiative tout en respectant les consignes et les procédures. La satisfaction du travail bien fait est votre principale qualité. Votre aisance relationnelle vous permet de dialoguer en accord avec le client. Envoyez votre candidature dès maintenant pour devenir un acteur clé de l'évolution agricole.
POSTE : Attache Technico-Commercial H/F DESCRIPTION : Rattaché au Directeur d'Agence et avec l'appui de son Responsable de Secteur, le Technico-Commercial a pour principale mission de développer et fidéliser les relations commerciales avec les professionnels du bâtiment dans un rayon de 50 km autour de l'agence de Pontchâteau. Vous suivez et développez un portefeuille clients, essentiellement constitué d'artisans menuisiers, d'agenceurs, d'entreprises générales du bâtiment et de constructeurs.Vous répondez aux besoins des clients, recommandez des solutions techniques et des produits de qualité dans le but de construire une véritable relation de confiance Vous veillez à remonter toute information en provenance du terrain dans le but de maintenir une bonne connaissance du marché et de la concurrence. Vous assurez un reporting régulier de votre activité auprès de votre manager. Véhicule + avantages groupe PROFIL : Vos connaissances techniques dans le domaine du bâtiment, idéalement de la menuiserie ou autres produits techniques du bâtiment, font de vous un interlocuteur commercial fiable auprès des professionnels de votre secteur. Vous êtes en mesure de réaliser les relevés de cotes sur les chantiers et établir vos propositions commerciales.Nous recherchons avant tout un Commercial avec une expérience dans le domaine du bâtiment plus qu'une formation précise. Vous avez développé des connaissances techniques et commerciales grâce à vos expériences dans la vente auprès des professionnels, et idéalement dans le domaine de la menuiserie. Vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre rigueur et votre réactivité sont essentielles pour réussir à ce poste et évoluer dans la société.
Entreprise régionale et indépendante au service des professionnels de la construction et des particuliers depuis plus de 40 ans, notre client compte plus de 30 points de vente implantés sur 6 départements (35, 44, 56, 14, 50 et 22) ainsi que 7 sites de production. C'est plus de 500 collaborateurs impliqués et passionnés qui évoluent dans l'entreprise ce secteur des matériaux, du commerce, du conseil, de la logistique, de la production. Une entreprise familiale aux valeurs fortes : l'...
RESPONSABILITÉS : Pour le compte d'une société spécialisée dans le secteur des espaces verts et du paysage, nous recherchons un chef d'équipe en entretien des espaces verts H/F. Au sein de cette société, vous aurez l'opportunité de vous épanouir l'entretien d'espaces verts. Des prestations qualitatives que leurs équipes mettent au service de particuliers, d'entreprises, de promoteurs ou de collectivités. Vos principales missions seront : - Organiser les chantiers de votre équipe (entretien des espaces verts), - Garantir la réalisation des travaux dans le respect des délais impartis, - Gérez les besoins logistiques de vos chantiers, - Participer aux travaux d'entretien des espaces verts et si besoin d'aménagement des espaces verts. PROFIL RECHERCHÉ : - De formation Bac Pro Travaux Paysagers, vous justifiez une expérience de 4 à 5 ans dans les espaces verts et êtes titulaire du permis BE, - Lecture des documents administratifs de chantiers type CCAP, CCTP, PPSPS, - Connaissance des techniques et des contraintes de chantier, - Encadrement et d'organisation du travail d'une équipe, - Sensible au respect de la nature et de l'environnement, - Communication avec les équipes, les clients ainsi que le public d'usagers, - Entretien du matériel Une bonne connaissance des métiers connexes (arrosage automatique, électricité de jardin) serait un plus.
DenAvel est un cabinet de recrutement spécialisé en CDI, intervenant sur l'ensemble du territoire national et ciblant trois domaines d'activités : l'Environnement, le Paysagisme et les TP-VRD. Notre mission consiste à apporter une solution d'optimisation des processus de recrutements de nos candidats et entreprises.
RESPONSABILITÉS : Pour le compte d'une entreprise spécialisée dans l'aménagement des espaces verts et de leur entretien, nous recherchons un professionnel qualifié pour un poste d'ouvrier en création. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser des chantiers de création d'espaces verts : maçonnerie, pavages, clôtures, engazonnements, plantations, création de massifs, etc, - Conduire des engins et assurer la maintenance du matériel utilisé, - Participer à des déplacements réguliers sur le secteur d'activité de l'entreprise. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : - Vous avez le sens de l'initiative et aimez le travail en équipe, - Vous respectez strictement les règles de sécurité, - Une expérience en travaux publics ou espaces verts est souhaitée, - Permis BE et CACES seraient un plus.
¿ DenAvel est un cabinet de recrutement spécialisé en CDI, intervenant sur l'ensemble du territoire national et ciblant trois domaines d'activités : l'Environnement, le Paysagisme et les TP-VRD. Notre mission consiste à apporter une solution d'optimisation des processus de recrutements de nos candidats et entreprises.
RESPONSABILITÉS : Pour le compte d'une entreprise spécialisée dans l'aménagement des espaces verts et de leur entretien, nous recherchons un professionnel qualifié pour un poste d'ouvrier en entretien. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser l'entretien des espaces verts : taille, tonte, désherbage, soufflage, - Conduire des engins et assurer la maintenance du matériel utilisé, - Participer à des déplacements réguliers sur le secteur de Dijon et ses alentours. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : - Formation dans le domaine paysager souhaitée (CAPA, Bac Pro Travaux paysagers ou équivalent), - Permis B, - Une expérience similaire dans l'entretien d'espaces verts serait un plus, - Maîtrise des techniques d'entretien des espaces verts et respect des normes de sécurité, - Esprit d'équipe et bon relationnel.
Descriptif du poste: Au sein du Service Bâtiment et Energie de la Coopérative vous avez pour mission principale de conseiller et d'accompagner les adhérents dans leurs projets de construction de bâtiments d'élevage bovins - caprins, de projets photovoltaïques et méthanisation. Ce que l'on attend de vous : * Vous participez à la vente des prestations liées à l'amélioration de l'ambiance des bâtiments, le bien-être animal. * Vous assurez le développement des nouvelles prestations mises en place par la coopérative, et faites de la prospection. * Vous assurez la conception et la réalisation de plans de permis de construire à partir d'un portefeuille d'agriculteurs adhérents et accompagner administrativement les projets (installation classée, dépôt du permis de construire, demande de subvention.) * Vous développez des systèmes favorisant l'autonomie énergétique des exploitations (développement des énergies renouvelables comme le photovoltaïque, la méthanisation, économie d'énergie, bilan carbone.) * Vous participez au relai d'information sur vos domaines de compétence avec les équipes terrain de la coopérative et des autres branches, * Vous assurez la facturation de vos prestations et un reporting régulier de vos activités. * Vous intervenez sur les zones : Loire Atlantique, Maine et Loire, Nord Vendée et Nord Deux-Sèvres Profil recherché: Profil * De formation BTS Agricole (et/ou bâtiment), vous avez idéalement une expérience significative dans l'élevage Bovin, caprin, ou les énergies renouvelables. * Expérience dans le conseil technique agricole avec une forte motivation sur la conception et l'aménagement des bâtiments agricoles permettant d'améliorer le confort des éleveurs et le bien-être des animaux, * Connaissance des démarches administratives pour la réalisation des permis de construire et des règlements du PLU (Plan Local d'Urbanisme), les demandes de subventions. * Vous maitrisez les logiciels de dessin en CAO / DAO 2D Ex. Autocad, voire idéalement 3D, * Vous êtes autonome, organisé(e), rigoureux (se) et avez des capacités d'adaptation. Rejoignez-nous !
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé concrètement en faveur de l'accueil et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
* ALERTE JOBDATING * Venez nous rencontrer le MARDI 12 NOVEMBRE 2024 de 10h00 à 17h00, MANPOWER : ?2 ROUTE DE ST ROCH - 44160, PONTCHATEAU Pour vous inscrire, il vous suffit : ? - D'ajouter votre cv en ligne - Et/ou d'appeler l'agence Manpower Aéronautique ?Manpower Aéronautique recrute pour ses clients DAHER AEROSPACE et DAHER INDUSTRIAL SERVICES des acteurs majeurs du secteur aéronautique! - ?Nous sommes à la recherche de travailleurs et travailleuses expérimenté(e)s ayant des diplômes et/où de l'expérience dans le secteur aéronautique : Ajusteurs-Monteurs, Opérateurs sur Machines à Commandes Numérique, Chaudronniers Aéronautique, Inspecteurs Qualité, Préparateur Méthodes... - Mais également des personnes motivées à être formées au métier d'ajusteur monteur, démarrage de session de formation tous les mois pour la société DAHER basée à MALVILLE (44260) Venez nous rencontrer, votre candidature nous intéresse !!! ?De nombreuses offres d'emplois sont à pourvoir ! Manpower, au-delà des missions habituelles, vous propose également du CDI-I, un CET rémunéré à 8%, des avantages plus importants avec l'accès notamment à ses 2 Comités d'Entreprise. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Sous un chef de mission et de l'Expert-comptable, vous assurez des missions variées en vous appuyant sur des outils numériques telles que : * La comptabilité générale : de la tenue, intégration data jusqu'à la révision * Les déclarations fiscales et sociales * Mise en place d'outils * Les relations clients L'objectif est que vous deveniez Responsable de Dossiers. Ce qu'il vous faut pour réussir : * DCG, DSCG minimum * Minimum 3 ans en cabinet comptable (alternance comprise), * Souhait d'évoluer et de monter en compétences. Vos avantages : * Une équipe à taille humaine afin de favoriser l'accompagnement et la proximité * De l'autonomie avec le soutien nécessaire * De l'évolution * Des projets transverses pour développer vos missions * 39h avec un aménagement des horaires (4,5j semaine possible) * 10 jours de RTT * Prime de participation (2 mois de salaire supplémentaire l'année passée) * Mutuelle de Groupe Avantageuse * Team Building * 1 CSE Votre candidature est confidentielle.
Nous recrutons pour un de nos clients, cabinet d'expertise comptable reconnu et implanté sur Pontchâteau un Chargé de dossiers pour rejoindre une équipe dynamique de 8 personnes. Cabinet faisant partie d'un grand réseau national, l'Expert-comptable garde une totale indépendance sur la gestion du cabinet au profit de ses collaborateurs en leur offrant, un cadre de travail idéal et des perspectives d'évolutions nombreuses.
RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité du responsable d'exploitation, vous effectuez des livraisons de GAZ chez les particuliers. Possibilité de livraison en station. Vos activités : - Vous déterminez et établissez l'itinéraire le plus adapté et le plus rationnel selon les contraintes du client - Vous contrôlez et vérifiez votre matériel et la vacuité de la citerne - Vous rédigez et renseignez les documents de chargement, de livraison et de transport - Vous effectuez le lavage externe de votre ensemble et vous entretenez votre cabine - Vous remontez les anomalies, situations à risques pour mener des actions d'amélioration PROFIL RECHERCHÉ : Poste basé à Campbon (44750) Vous êtes titulaire du permis C, de l'ADR Citerne étendue, et avez la FIMO/FCO à jour. Vous êtes autonome, rigoureux, et respectueux des procédures, et vous maîtrisez la conduite sécuritaire et rationnelle. Vous êtes un professionnel de la route passionné et responsable. Base 169 heures Pas de découcher Les avantages - CSE, Mutuelle, Prévoyance - Environnement de travail positif et solidaire - Opportunité d'évolution dans le groupe - Flotte de camion fiables et bien entretenus¿ Entreprise attachée à la mixité et à la diversité
Transporter avec passion et détermination : c'est ce qu'accomplit tous les jours le groupe EBTrans, créé en 1996 en tant que leader européen dans le transport et la logistique de matières sensibles. Nous recherchons notre perle rare au poste de Conducteur Petit Porteur Gaz, poste basé à Campbon, au sein de notre filiale Les Citerniers Bretons, spécialisée dans le transport de matières sensibles.
RESPONSABILITÉS : En tant que CONDUCTEUR(TRICE) de machine, vous rejoindrez latelier conditionnement. Dans cet atelier, on reçoit les produits épluchés et tranchés et on les conditionne dans des sachets ou des barquettes. Votre mission Conduire la machine densachage de produits frais en assurant la qualité et la régularité du conditionnement. Vos activités principales · Approvisionner la machine en produits. · Régler la machine pour optimiser la cadence et le poids des sachets · Surveiller le bon déroulement de lensachage. · Contrôler la qualité des soudures des sachets. · Communiquer avec la personne se situant en sortie de la machine. · Assurer un nettoyage entre les changements de séries. · Diagnostiquer les dysfonctionnements et alerter léquipe de maintenance si nécessaire. Ce qui est sympa dans ce poste Vous êtes la personne référente de cette machine : elle devient littéralement « votre » machine ! Lautonomie : cest vous qui organiserez votre journée en fonction des objectifs de production. Frais Emincés, cest une usine très récente avec de grandes baies vitrées ouvertes sur lextérieur. On démarre tôt, mais vous avez toutes vos après-midi pour organiser sa vie personnelle. Les contraintes du job Travail au froid, avec de lhumidité. Respecter les normes dhygiène stricte. Certaines tâches sont physiques : votre machine est alimentée la plupart du temps automatiquement, mais pour certains produits, lalimentation est manuelle. Il faut aussi changer des bobines de film qui sont lourdes (on peut se faire aider par un collègue). Conditions Rémunération : 11.88 à 12,44 brut/heure, négociables selon votre expérience. 35h hebdo. Horaires : · Eté (avril à septembre) : de 4 h (ou 5h en fonction activité) à 13h30 · Hiver : de 6 h à 12h30 · Travail un samedi par mois Notre politique sociale est engagée et nous proposons : · 13° mois · Prime dhabillage (à peu près 250 annuels) · Majorations conventionnelles de salaires (h de nuit...) : compter à peu près 500 brut annuel supplémentaires · Heures supplémentaires : les samedis travaillés lété sont payés en h supplémentaires. Compter 600/700 brut annuels supplémentaires. · Prime dassiduité (500 annuels) · CSE, Chèques cadeaux, chèques vacances (à peu près 250 net par an) · Mutuelle · Produits dusine : si tu aimes les fruits et légumes, il y a de quoi se régaler à prix attractifs PROFIL RECHERCHÉ : Vous découvrez nos métiers ? Soyez prêt(e) et motivé(e) à donner le meilleur de vous-même, rien de plus ! Plus qu'un CV, nous recherchons des hommes et des femmes engagé(e)s, curieux(ses) et motivé(e)s par un nouveau challenge professionnel. Processus de recrutement : Entretien téléphonique de préqualification suivi dun entretien physique et dune visite de site.
Chez Frais Emincés, nous sommes spécialistes de la découpe de fruits, légumes et condiments frais, dans toutes les formes et toutes les tailles. Nos produits sont reconnus pour leur qualité. Chaque matin, notre équipe de préparateurs contrôle, épluche, lave, découpe, conditionne des produits de saison ultra-frais. Nous nacceptons aucun compromis sur la sécurité alimentaire. Nous ne tolérons quune qualité gustative optimale. Nos valeurs déquipe sont, comme en cui...
RESPONSABILITÉS : Pour le compte d'une société spécialisée dans le secteur des espaces verts et du paysage, nous recherchons un hef d'équipe en espaces verts H/F Au sein de cette société, vous aurez l'opportunité de vous épanouir dans la création et l'entretien d'espaces verts, au service de prestations qualitatives que leurs équipes mettent au service de particuliers, d'entreprises, de promoteurs ou de collectivités. Vos principales missions seront : - Organiser les chantiers de votre équipe (aménagement et création d'espaces verts), - Garantir la réalisation des travaux dans le respect des délais impartis, - Gérez les besoins logistiques de vos chantiers, - Participer aux travaux d'aménagement et de création d'espaces verts. PROFIL RECHERCHÉ : - De formation Bac Pro Travaux Paysagers, vous justifiez une expérience de 4 à 5 ans dans les espaces verts et êtes titulaire du permis BE, - Lecture des documents administratifs de chantiers type CCAP, CCTP, PPSPS, - Connaissance des techniques et des contraintes de chantier, - Encadrement et d'organisation du travail d'une équipe, - Sensible au respect de la nature et de l'environnement, - Communication avec les équipes, les clients ainsi que le public d'usagers, - Entretien du matériel Une bonne connaissance des métiers connexes (arrosage automatique, électricité de jardin) serait un plus.
Notre client, conçoit et fabrique de la literie haut de gamme, sur-mesure pour satisfaire les besoins individuels et les préférences esthétiques de ses clients. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise qui valorise l'individu tout en proposant des défis excitants dans une organisation à taille humaine.Prêt(e) à découvrir le quotidien d'un(e) Agent de fabrication (F/H) dynamique ? Prenez part à la création de produits de qualité en transformant des matériaux bruts en composants finis pour notre client. - Réaliser la mise à dimension des éléments et leur agrafage pour dosserets spécifiques déco - Gérer le déroulage et la découpe de la mousse pour l'ajuster précisément aux dimensions des dosserets - Effectuer le collage de la mousse sur la surface en bois en utilisant les outils électroportatifs et pneumatiques disponibles Alors, voici ce qui vous attend : - Contrat : Intérim - Durée : 6/mois (voire plus) - Salaire : 11.65 euros/heure
La recherche d'emploi n'est pas un long fleuve tranquille. Faites appel à Randstad pour trouver le cap et vous proposer le job qui correspond à vos compétences et vos attentes. D'ailleurs, on est plutôt branchés industrie par ici.
Description du poste : Nous recherchons pour notre partenaire, un AJUSTEUR MOULISTE (h/f) en CDI. Le site de production de 200 collaborateurs, est implanté à Pontchâteau depuis plus de 40 ans, est spécialisé dans la fabrication de l'ensemble des accessoires permettant d'installer la fibre optique entre les centres de communications et l'utilisateur final. Intégré au service production sous la responsabilité du responsable d'atelier injection, le service injection a pour objectif de réaliser les produits injection semi-finis destinés à notre atelier assemblage. L'Ajusteur mouliste, est garant du niveau de performance productif et qualitatif des moules en production à la suite de ses actions curatives -préventives - prédictives -correctives. Au sein du service outillage, composé de 12 personnes, vous intervenez sur les missions suivantes : ¿ Effectuer la réception, le contrôle et les mises au point des nouveaux moules ¿ Réaliser les interventions préventives, curatives et correctives sur les moules (notamment les plus complexes) ¿ Réaliser dans le cadre de l'industrialisation, les interventions sur les moules (customisations, versions, rénovations) ¿ Faire l'entretien hebdomadaire et périodique de l'outil de travail Pourquoi les rejoindre ?***Groupe industriel précurseur en matière d'innovations scientifique * Une intégration réussie grâce à l'accompagnement du Responsable et de l'équipe et points RH réguliers. * Horaire régulières du Lundi au Vendredi (plage horaire flexible) 38h / par semaine * Rémunération à partir de 27K€ € AB selon profil et expérience + 13ème mois + prime panier, participation intéressement, primes vacances 750€, indemnités déplacement, restauration sur place * 10 RTT par an * CSE (chèques vacances, cadeaux Noël, chèque rentrée participation culturelle, voyages, .) Description du profil : Votre portrait : Issu(e) d'une formation bac pro à BTS technicien outilleur mouliste ou équivalent, vous avez idéalement acquis une expérience sur un poste similaire. Vos compétences clés indispensables pour NOUS : Maitrise dans les métiers liés à l'activité d'ajusteur Mouliste (ressources- moyens -méthodes) Connaissance tournage, fraisage et perçage traditionnel serait un plus Compétences en rectification plane de précision Connaissance en soudure laser serait un plus Connaissances des matériaux et traitements thermique et leurs cas d'applications serait un plus Lecture analytique des plans moules Envoyez nous votre candidature ! Jeanne notre experte en recrutement vous présentera le poste plus en détail ! Un entretien RH + Responsable de l'équipe est également prévu.
POSTE : Plieur H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client spécialiste de la production depièces de tôlerie fine, un Régleur plieur (f/h) A l'atelier à partir de plans, vos missions sont à partir du plan de la pièce à réaliser : Choisir des bons vês de pliage en fonction des épaisseurs, Définir seul(e) les séquences ou ordre de réalisation des plis, Faire les corrections nécessaires pour obtenir les bons angles de pliage, Savoir régler et préparer une plieuse pour un opérateur plieur. Le pliage se réalise sur des pièces acier, alu, inox. Vous réalisez la maintenance préventive des presses plieuses. Vous appliquez les consignes de sécurité et appliquez les règles de fonctionnement de l'entreprise. Horaire en journée normale, passage potentiel en 2x8 selon la charge. Travail hebdomadaire de 39 heures (4 heures supplémentaires) Taux horaire selon diplôme(s) et expérience. Poste à pourvoir au plus vite. PROFIL : Vous devez être titulaire d'un CAP et avoir au moins 1 année d'expérience. Vous avez des connaissances du dessin industriel, de la lecture de plans, aptitude au calcul et à la géométrie (perception des formes et des volumes dans l'espace indispensable). Connaissance des matériaux suivants : acier, inox, aluminium. Vous êtes si possible titulaire du CACES 3 (chariot)
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vous avez pour mission de :Garantir la propreté intérieure et extérieure du magasin (le sol de la surface de vente, les vitres, les bureaux, les parties communes, containers poubelles, le parking,.)Effectuer le nettoyage tout en veillant à la sécurité du personnel et des clients (sol non glissant,.) A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Nous recherchons pour notre partenaire, un REGLEUR (h/f) en CDI Le site de production de 200 collaborateurs, est implanté à Pontchâteau depuis plus de 40 ans, est spécialisé dans la fabrication de l'ensemble des accessoires permettant d'installer la fibre optique entre les centres de communications et l'utilisateur final. Intégré au service production sous la responsabilité du responsable d'atelier injection, le service injection a pour objectif de réaliser les produits injection semi-finis destinés à notre atelier assemblage. Au sein du service assemblage, vous intégrez une équipe de 40 personnes :***Préparer les outillages nécessaires aux fabrications à réaliser * Monter et démonter les moules sur les presses à injecter et effectuer les raccordements aux équipements périphériques en respectant scrupuleusement les procédures de mise en oeuvre * Régler les différents équipements, principalement à partir d'écrans de commande * Réaliser la mise au point des machines et outillages de production * Lancer des productions * Surveiller le bon fonctionnement des machines * Vérifier la conformité des premières pièces produites en vue du lancement de la production et ajuster selon besoin * Analyser les éventuels défauts constatés sur les produits fabriqués et intervenir sur les réglages pour rendre la production conforme Description du profil : Pourquoi les rejoindre ?***Groupe industriel précurseur en matière d'innovations scientifique * Une intégration réussie grâce à l'accompagnement des régleurs sur votre montée en compétences * Horaire 2x8, du Lundi au Vendredi * Rémunération à partir de 30K€ AB selon profil et expérience + 13ème mois + prime panier, participation intéressement, primes vacances 750€, indemnités déplacement, restauration sur place * 5 RTT par an * CSE (chèques vacances, cadeaux Noël, chèque rentrée participation culturelle, voyages, .) Mais pour cela ! Nous recherchons le profil suivant : Vous possédez une formation en injection plastique type bac pro ou BTS euro plastique ou équivalent. Vous maitrisez de ce fait les caractéristiques propres au métier de régleur en injection plastique et avez acquis de bonnes bases en matière de démarrages et arrêts machines, de diagnostic en cas de défaut.
Vous êtes à la recherche d'un emploi, en reconversion professionnelle ou vous recherchez un complément d'activité ? LINEVIA Bus et Cars renforce ses équipes dans le cadre de son développement ! Nous vous proposons un poste de conducteur/trice d'autocar scolaire en CDI à temps partiel (20h/semaine) au sein d'une entreprise familiale. Vous assurerez une mission de conduite de lignes régulières, pour emmener les enfants à l'école le matin, et les ramener proches de leur domicile en fin de journée. Selon votre profil, vous pourrez évoluer vers un temps complet. Postes à pourvoir autour de SAVENAY(44) - GUEMENE-PENFAO (44) Avantages Linevia : 13e mois + mutuelle + CE Si vous n'avez pas le permis D, nous pouvons vous accompagner dans votre formation ! Nous recherchons des profils sérieux, responsables, ponctuels, sachant faire preuve d'autonomie.
Notre dépôt situé Rue de Liffey à Campbon, nous permet de répondre aux besoins de transport en commun sur les communes aux alentours : transport scolaire, ligne régionale, etc.
Agent Commercial Transaction - CDI (H/F)Nous cherchons des personnes avec une vraie personnalité, qui veulent faire un métier qu'ils ou elles aiment. En venant nous voir vous prenez néanmoins le risque de vouloir rejoindre notre équipe.« Je ne suis pas comme les autres. Je suis moi » disait Elizabeth TaylorEt vous êtes ... vous ! Et personne d'autre. Et c'est justement ce qui nous intéresse.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que l'aéronautique est un métier d'experts, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.Notre client situé à Besné est un fabricant reconnu dans le secteur des autres matériels de transport. Comment rejoindre son lieu de travail ? En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client se distingue par son attention constante pour le bien-être de ses salariés, sa mentalité centrée sur l'humain et son organisation à taille humaine.Quels défis passionnants en tant qu'Opérateur régleur (F/H) souhaitez-vous relever ? En tant qu'agent dédié aux réglages et à la maintenance des équipements de production, vous assurerez la conformité des opérations selon les standards de qualité. - Effectuer les réglages et la programmation des machines selon les procédures établies - Surveiller le bon déroulement des opérations de production en horaires en 3x8 - Réaliser des diagnostics et des interventions de maintenance en cas de dysfonctionnement En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages : Avantages CSE CET 7,5% Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Description du poste : EN TANT QUE SOUS-CHEF DE CUISINE : Vous êtes sous la responsabilité du Chef des Cuisines et 1er Sous chef - en collaboration avec le Pâtissier :***Vous etes en charge de la cuisine de la Brasserie du Club House * Vous préparerez les mets selon les fiches techniques. * Vous collaborez avec le Chef pour la préparation des cartes et menus. * Vous réaliserez les opérations nécessaires à la mise en place, à la préparation et au dressage des plats dans le cadre des normes techniques et esthétiques de l'établissement. * Vous supervisez et contrôlez le travail de la Brigade de cuisine et de la plonge. * Vous évaluez les besoins en approvisionnement et gérez les stocks. * Vous respectez et faites respecter les normes HACCP et de sécurité. * Vous formez les apprentis et encadrez les stagiaires * Vous entretenez de bonnes relations avec l'équipe de service * Contribution Employé 5% * Logement * CDI * Parking gratuit * Salaire brut a partir de 3200€ avec avantage nature * Possibilité d'evolution Description du profil :***Idéalement issu(e) d'une formation hôtelière type BEP/CAP, BAC PRO, ou BTS vous justifiez d'une expérience significative de plusieurs années à un poste et établissement similaire. * Vous êtes motivé(e)s, avez un sens aigu de l'organisation et du travail en équipe. * Outre des compétences techniques, votre dynamisme et créativité feront la différence pour devenir un élément moteur à notre développement. * Vous avez un esprit d'équipe et savez manager une brigade
Notre client situé à Besné est un fabricant reconnu dans le secteur des autres matériels de transport. Comment rejoindre son lieu de travail ? En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client se distingue par son attention constante pour le bien-être de ses salariés, sa mentalité centrée sur l'humain et son organisation à taille humaine.Quels défis passionnants en tant qu'Opérateur régleur (F/H) souhaitez-vous relever ? En tant qu'agent dédié aux réglages et à la maintenance des équipements de production, vous assurerez la conformité des opérations selon les standards de qualité. - Effectuer les réglages et la programmation des machines selon les procédures établies - Surveiller le bon déroulement des opérations de production en horaires en 3x8 - Réaliser des diagnostics et des interventions de maintenance en cas de dysfonctionnement En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages : Avantages CSE CET 7,5% Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que l'aéronautique est un métier d'experts, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Description du poste : Exploitation laitière, 80/85 VL normandes, 2 associés, en système herbager bio, recrute un agent agricole polyvalent (H/F) Type de contrat : CDI temps plein 35h/sem Semaine : 4 jours + Astreinte : 1 week-end sur 3 Vous interviendrez sur les travaux variés de l'exploitation, travaux mécanisés, traites, entretien général, travaux saisonniers, etc. Idéalement, vous avez les bases pour évoluer vers l'autonomie sur une partie des tâches.
Description du poste : Chez frais Emincés, Le service Maintenance. .rassemble 6 personnes - un responsable, quatre techniciens, et un apprenti. L'activité est organisée autour de deux périodes saisonnières. En haute saison (mars à septembre), l'équipe fonctionne en 3x8 avec une rotation hebdomadaire. En basse saison (octobre à mars), tu travailleras deux semaines de matin (5h à 13 h) et une semaine d'après-midi (midi-20 h). On ne travaille généralement pas le week-end, sauf 1 samedi par mois. Ta mission Nous recherchons un·e Technicien·ne de Maintenance qui contribuera à garantir une production continue et de qualité. Tes activités principales : - Effectuer la maintenance corrective et préventive. - Participer à l'amélioration continue en proposant des optimisations pour renforcer l'efficacité des équipements. - Contribuer à la mise en service des nouveaux équipements. - Gérer le stock de pièces détachées. - Alimenter la GMAO. Ce qui est sympa dans ce poste : - Tu travailleras dans une équipe où la communication est directe et constructive, sans tabou. - Si tu as des idées pour améliorer les processus et optimiser l'efficacité des interventions, sache qu'ici on est vraiment à l'écoute. - Tu seras formé·e sur des équipements variés et modernes, mais aussi plus anciens, pour une expertise technique complète. - Une usine flambant neuve, ouverte sur l'extérieur par de grandes baies vitrées. Des locaux sociaux très confortables. Les contraintes du job : - Environnement de travail qui peut être froid et humide dans certaines zones de l'usine (on est dans l'agro). - Les horaires (voir plus haut). Conditions de travail - Rémunération : entre 13 € et 16 € /h selon profil - 39 h hebdo - 13° mois - soit 29 à 36 k€ de salaire brut annuel - Heures sup (les samedis de haute saison) et heures de nuit : +/- 1500 € brut supplémentaires par an - Prime d'assiduité 500 € /an - Prime d'habillage annuelle d'environ 200 € /an - Nos excellents produits à tarifs préférentiels. - Parcours d'intégration avec doublon sur le terrain pendant un mois. Processus de recrutement : Entretien téléphonique avec Amélie notre RH + entretien sur place et visite de site avec Yoann le Responsable maintenance Une fois que nous t'avons fait une promesse d'embauche, tu peux revenir rencontrer Yoann pour lui poser toutes les questions que tu veux avant de signer de ton côté. Description du profil : Pour ce poste de Technicien·ne de Maintenance, nous recherchons une personne avec les compétences et qualités suivantes : 1. Tu sais diagnostiquer rapidement et prendre des décisions pour des interventions efficaces. Cela te donnera une autonomie dans tes missions et te permettra d'être un appui essentiel à l'équipe.***2. Tu as de bonnes compétences en électricité industrielle et mécanique Cette polyvalence te permettra de travailler sur des équipements variés, enrichissant ainsi ton expertise. 3. Tu sais résoudre les problèmes en profondeur. Tu contribueras ainsi à ce que le parc gagne en fiabilité, et l'équipe maintenance en sérénité ! 4. Tu es convaincu de l'importance de maintenir des relations fluides avec les équipes de production. Tu auras ainsi plein de confidences sur la façon dont les machines fonctionnent.
Description du poste : Responsabilités : En tant qu'usineur opérateur(trice) sur machine à commande numérique, vous jouerez un rôle essentiel dans notre processus de fabrication. À partir d'un dossier de fabrication comprenant des plans de pièces, des instructions qualité, une liste d'outils et des programmes, vous serez responsable des missions suivantes : - Contrôler le fonctionnement de la machine, - Sélectionner les programmes appropriés, - Régler et mettre au point la fabrication sur les machines, - Lancer les programmes après avoir minutieusement vérifié le positionnement de la pièce, - Assurer une surveillance constante du bon déroulement de l'opération d'usinage, - Contrôler et garantir la conformité de la production, en corrigeant les éventuels défauts. Nous vous offrons : - Contrat CDI - Salaire brut à partir de 2166/mois, hors prime allant jusqu'à 140€ brut/mois, hors prime d'intéressement en fin d'année, en fonction des résultats de la société. - 39h/semaine (Du lundi au jeudi : 7h-16h et le vendredi 7h-12h) - Salle de pause pour le déjeuner, sur place - Tickets restaurant à hauteur de 12.75 € (50% pris en charge par l'employeur) du lundi au jeudi inclus. Dans le cadre de votre intégration, vous serez accompagné(e) par le responsable contrôle et qualité Description du profil : Formation et expérience : Vous avez :***Un CAP BEP ou équivalent en mécanique et usinage. * Un BAC pro Techniques d'usinage ou toute autre spécialité liée à l'usinage, même sans expérience * Une formation professionnelle spécialisée dans l'usinage et les machines à commande numérique, même sans expérience * Si vous n'avez pas de diplôme ou formation en usinage, une expérience de 3 ans minimum est demandée dans l'usinage. Notre client recherche une personne capable de travailler de manière autonome tout en étant intégrée dans une équipe. Qualifications et compétences :***Respect des consignes, * Rigueur, * Autonomie, * Esprit d'équipe * Ponctualité Pourquoi les rejoindre ? Vous serez accueilli(e) dans un environnement de travail positif et collaboratif au sein d'une entreprise à taille humaine. Vous avez toujours avec vous un responsable contrôle ou méthodes pour vous aider si besoin. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors c'est le moment de prendre contact avec moi. Nous sommes Stéphanie Bayard et Nicolas Fregona consultants en recrutement au Mercato de l'Emploi, mandatés par l'entreprise pour le bon déroulement de ce recrutement.
Notre établissement est à la recherche d'agents de propreté pour intervenir chez un de nos clients. Vous serez en charges des missions suivantes : SAMSIC recherche un agent d'entretien. Vous serez en charge du nettoyage des locaux sociaux (bureaux réfectoire vestiaires et sanitaires). Nous recherchons une personne avec un fort esprit d'équipe, rigoureuse et dynamique. Type de contrat : CDD 9h semaine Horaire de travail : Lundi Mardi Mercredi : 16h45 -19h jeudi Vendredi :17h-19h Entretenir les locaux de travail au quotidien ; Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu...) ; Assurer le bon entretien du matériel de nettoyage ; Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité relatives au poste de travail. Nous recherchons une personne autonome et polyvalente, vous êtes également organisé(e) et rigoureux(se) ? Doté(e) d'un véritable sens du service, vous savez être réactif(ve) et vous rendre disponible ? N'hésitez plus, postulez !
Samsic est un Groupe familial breton dont le métier originel est la propreté. Depuis 1986, Samsic n'a cessé d'enrichir son offre en développant un panel de prestations dédié aux environnements de vie, de travail et aux ressources humaines. Avec Samsic Facility, nous veillons au bien-être des occupants en leur offrant des environnements de travail sains, sécurisés, accueillants et stimulants - Propreté, sécurité, accueil, flex services, environnement, espaces verts, mét...
Tu aimes profondément l'être humain, tu es à l'écoute, tu souhaites améliorer la qualité de vie des personnes à leurs domiciles, et leur apporter au quotidien ton sourire, ton aide, ton écoute et ta bienveillance. Ce poste est fait pour toi ! Une équipe soudée et un responsable d'agence à l'écoute, t'accompagneront au quotidien pour t'épauler dans tes missions. En fonction de ton profil, de tes compétences, tu seras amené à effectuer les missions suivantes : - Aide au lever/au coucher - Aide à la toilette - Aide aux repas : faire les courses, préparation et prise du repas - Entretien du cadre de vie, du domicile - Accompagnement des personnes en situation de handicap/personnes âgées - Accompagnement dans le cadre des loisirs : promenades, sorties culturelles - Garde d'enfants - Et d'autres missions en relation avec l'aide à la personne. - Un emploi proche de chez toi - Une rémunération de 11,72€ à 12,78€ (+10% le dimanche et les jours fériés) et selon diplôme et expérience - Une avance de tes frais de route (*à hauteur de 200€ / contrat 35H et proratisé selon contrat de travail) - Une indemnité kilométrique de 0,45€/kilomètre - Une Prime d'assiduité qui augmente ton salaire de 0,30 centimes par heure, soit une rémunération pouvant aller jusqu'à 12,78€/heure - Un repos fixe par semaine pour une meilleure organisation personnelle - Un Temps partiel ou un temps complet selon tes souhaits - Des Formations en interne et en externe pour acquérir et développer les compétences nécessaires - Une prime de parrainage de 100€ nette - Des véhicules de service mis à disposition L'équipe de Bien dans sa Maison de Pontchâteau recherche pour développer son équipe des Auxiliaires de vie.
