Consulter les offres d'emploi dans la ville de Pray située dans le département 41. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Pray. 59 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 41 - ST AMAND LONGPRE, 41 - Villefrancœur, 41 - Herbault ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Vos missions : - Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objets de décoration. - Entretenir la vitrerie - Entretenir le linge de maison: étendre/détendre du linge; repassage de chemises et linge courant... - Intervenir sur des prestations de grand nettoyage. - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers. D'autres prestations pourront vous être proposées sur le secteur en fonction des opportunités. *** Votre planning est étudié en fonction de vos contraintes (mobilité géographique, ...) et disponibilités ainsi que de celles de nos clients. *** **Le permis B est fortement recommandé.**
Description du poste : Nous recherchons au sein du service ADV logistique export, notre futur contrat alternant afin de rejoindre nos équipes. En tant qu'Assistant(e) ADV, vous interviendrez dans la gestion des commandes clients, le suivi des livraisons ainsi que dans la gestion de la relation client. Missions principales : Vous prendrez en charge un portefeuille de clients industriels à dimension européenne. En ce sens, vous gérerez en autonomie les commandes et le suivi des clients de votre portefeuille (commandes, factures). En parallèle, vous planifierez et coordonnerez les départs de marchandises en lien étroit avec les autres services opérationnels de l'entreprise. Véritable appui du service, vous effectuerez les opérations courantes du secrétariat (accueil téléphonique, courriers, mails). Enfin, vous participerez aux missions d'approvisionnement : identification des besoins d'achats, suivi de commandes et contrôle de conformité. Profil recherché : Vous préparez un Bac +2 à Bac +5 en gestion ou en commerce Vous avez un intérêt pour la gestion des ventes et la relation client Vous justifiez d'un anglais courant lu, écrit et parlé, Vous êtes organisé, rigoureux et saurez faire preuve d'un véritable savoir être Nous offrons : Une expérience formatrice au sein d'une équipe conviviale et professionnelle. Des missions variées et un réel développement de vos compétences.
Démarrage du poste, début - mi-juin 2025 (la météo conditionnera le démarrage de la moisson) jusqu'à fin juillet voire début août en fonction de la moisson. Il s'agit d'un emploi saisonnier pour l'été 2025. À la recherche d'un job avec l'envie de travailler dans un grand groupe ? L'occasion de découvrir la richesse de nos métiers et ainsi devenir acteur de la chaîne agroalimentaire. Votre rôle sera de participer à la collecte des céréales auprès de nos équipes. Dans votre vie de tous les jours vous ne verrez plus vos préparations culinaires comme avant ! Missions essentielles : - Accueillir et orienter les agriculteurs qui viendront déposer leurs récoltes ; - Réceptionner la marchandise et établir les bons de réception correspondant ; - Assurer le contrôle qualité des marchandises réceptionnées à l'aide d'appareils spécifiques (vérification du taux d'humidité, d'impureté) ; - Participer aux travaux de stockage et d'expédition des céréales ; - Séchage des céréales ; - Réaliser des travaux d'entretien du silo et de ses abords. Pour mener à bien l'ensemble de ses activités, vous pourrez être amené à conduire un engin de manutention. Vous n'avez jamais eu cette expérience ? Ce n'est pas un critère d'exigence, nous vous formerons. Dans le cadre de sa politique diversité, le groupe AXEREAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Quand ? Démarrage début mi-juin 2025 (la météo conditionnera le démarrage de la moisson) jusqu'à fin juillet voire début août en fonction de la moisson. Précisez-nous dans votre candidature votre période de disponibilité.
Adecco, spécialiste du recrutement en CDD/CDI et intérim, recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans le façonnage de tubes, un(e): OPERATEUR(H/F) Vos missions principales: - cintrage - travail sur presse: chargement et déchargement - accroche/décroche peinture Mission à 20mn de Blois. Travail en journée: 8h-12h/12h45-15h45 Taux: 10.88€+tickets restaurant Mission en intérim de longue durée Ce poste vous intéresse, merci d'adresser votre candidature en ligne sur adecco.fr PROFIL Avoir une première expérience industrielle significative. La rigueur, l'autonomie et la minutie sont des qualités essentielles pour ce poste. Ce poste vous intéresse, merci d'adresser votre candidature en ligne sur adecco.fr
Nous recherchons une personne autonome qui se déplace seule pour effectuer l'entretien des jardins de nos clients. Mission : Réaliser les travaux d'entretien des espaces verts Activités principales : - Bonne connaissance des végétaux, sols - Identifier les maladies et autre parasites courants - Tonte, taille de haies, désherbage, débroussaillage avec des outils motorisés ou manuels - Nettoyage, soufflage, broyage - Entretenir son matériel - Porter les vêtements et équipement de sécurité Cette liste n'est pas exhaustive et peut être modifiée selon les besoins de l'entreprise Activités annexes : - Rendre compte à sa hiérarchie - Se présenter auprès des clients en adéquation avec l'image de l'entreprise Vous êtes disponible et motivé pour des interventions sur la zone géographique suivante : Herbault et son agglomération pour des prestations d'entretien de jardin. Vous avez un bon sens de l'organisation et êtes exigeant(e) sur la qualité de vos prestations. Savoir-être demandé :- Rigueur - Aptitude à l'écoute / esprit d'équipe - Motivation - Autonomie - Capacité d'organisation - Initiative - Sens des responsabilités - Maîtrise de soi - Sens de l'observation - Ponctualité Avantages : - Salaire + prime panier et déplacement, Intéressement aux bénéfices,- Mutuelle entreprise, Retraite supplémentaire, Sorties entreprises - Travail en extérieur exclusivement Convention collective:- Convention Collective Nationale des Entreprises du Paysage (Idcc 7018)
Manpower BLOIS recherche pour son client, un acteur du secteur de la fabrication d'aliments pour animaux de compagnie, un Technicien de laboratoire - H/F. L'entreprise est reconnue pour son engagement envers la qualité de ses produits et innove constamment pour répondre aux besoins spécifiques de ses clients. Il s'agit d'une mission d'intérim débutant le 14/04/2025, pour une durée non définie, basée à LA CHAPELLE-VENDOMOISE (41330). Dans le cadre de votre fonction, vous serez amené à : -Mettre en place des contrôles ponctuels sur matières premières et produits finis. -Préparer des échantillons pour les analyses. -Utiliser des balances et micropipettes pour le dosage des réactifs. -Homogénéiser et diluer des échantillons. -Effectuer la lecture optique de bandelettes. -Interpréter les résultats obtenus et les saisir dans les systèmes dédiés. -Rédiger des procédures de contrôle qualité. -Conduire des analyses infrarouge et divers recontrôles de production. Expérience en laboratoire, rigueur, bonnes capacités d'organisation et sens relationnel. Flexibilité horaire requise. Si vous êtes prêt à relever ce défi passionnant, veuillez nous faire parvenir votre CV Et rejoindre le groupe Manpower vous permettra de bénéficier de nos avantages : -un Comité d'entreprise ultra attractif: chèque vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants, chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage pacs, remboursement sport et culture, loisirs ,billetterie , courts séjours et week-end. -Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, application Mon Manpower pour être connecté à nos offres, à votre suivi de missions... -un Compte épargne rémunéré à 8% bruts annuels pour placer vos IFM,13ème mois. - Vous parrainez une connaissance, c'est 150 euros pour vous (selon règlement en vigueur)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vos missions : Vous aimez résoudre les problèmes et la mécanique, ce métier est fait pour vous : - Vous effectuez la maintenance et l'entretien du matériel agricole - Vous réalisez la réparation - Vous contrôlez le fonctionnement des équipements, la conformité des circuits hydrauliques, pneumatiques - Vous déterminez les solutions techniques de remise en état. Vous aimez le contact client et le travail en équipe, vous avez de la rigueur, ce métier est fait pour vous : - Vous intervenez chez les clients ou dans l'atelier - Vous pouvez répondre à une solution technique aux clients Vos atouts : - Autonome - Ayant le sens du contact - Polyvalent - Vous partagez les valeurs de l'entreprise Expériences: - Issu ou passionné du milieu agricole - BAC PRO Maintenances des matériels agricoles ou espace vert + expérience et/ou BTS TSMA
Fondé en 1905. Acteur majeur dans la distribution d agroéquipements depuis plus de 113 ans sur 14 départements (l Indre, l Indre-et-Loire, la Vienne, Le loir-et-Cher, l Allier, le Cher, L Eure-et-Loire, le Loiret, la Creuse, le Maine-et-Loire, la Loire-Atlantique, Les Deux-Sèvres, la Vendée et la Sarthe), le Groupe Cloué compte aujourd hui 20 magasins spécialisés dans la distribution, l entretien de matériels agricoles, viti et vinicoles, espaces verts et équipements d élevage.
GSF recherche un Chef d'équipe H/F sur le secteur de La chapelle Vendomoise Sur l'un de nos sites client, dans le cadre de la réalisation de prestation de nettoyage et de désinfection des locaux, votre rôle sera de suppléer le chef d'équipe déjà présent sur le site : - Encadrement d'une équipe d'agents de service en milieu tertiaire et agro alimentaire ; - Organisation et suivi des postes de travail ; - Interlocuteur privilégié des différents responsables de production et service qualité ; - Suivi documentaire : protocoles de nettoyage, enregistrement des prestations, suivi des formations des agents, gestion des commandes et des feuilles d'heures etc... - réalisation de prestations - Communication et reporting régulier avec son responsable d'exploitation Les horaires pour ce poste seront de 6h00 a 13h00 du mardi au samedi
Description du Poste : Nous sommes à la recherche d'un porteur chauffeur funéraire dévoué, respectueux et empathique pour rejoindre notre équipe. Ce poste combine des responsabilités de transport et de soutien lors des cérémonies funéraires, offrant ainsi un service essentiel aux familles en deuil. Ce poste requiert compassion, professionnalisme et sens de l'éthique. Missions Principales : Assurer le transport respectueux des défunts vers les lieux de cérémonie et de sépulture. Participer aux cérémonies funéraires en tant que porteur, en veillant à la dignité et au respect des familles et des défunts. Transporter les cercueils et les urnes avec soin et respect. Collaborer avec l'équipe funéraire pour garantir le bon déroulement des services. Préparer les véhicules et les lieux de cérémonie, en s'assurant qu'ils sont en parfait état pour accueillir les familles. Accompagner les proches en leurs offrant un soutien discret et en les aidant à se déplacer si nécessaire Accueil et orientation de l'assistance lors de la cérémonie Disposer les fleurs et objets personnels selon les souhaits de la famille Installer et démonter du matériel nécessaire pour la cérémonie Profil Recherché : Sensibilité et empathie face à des situations délicates. Être sérieux, respectueux, rigoureux, discret et neutre Capacité à travailler en équipe et à gérer des situations stressantes. Grande capacité d'adaptation Bonnes compétences en communication Une présentation soignée et une tenue adéquate Disponibilité pour travailler en horaires flexibles, y compris les week-ends et jours fériés. Nous offrons : Poste à temps partiel selon les besoins, ouvert au cumul emploi, retraités et aux auto-entrepreneurs. Formation interne de 16h Contrat intermittent
Le GEIQ 41 recherche pour une entreprise adhérente, une personne à temps complet sur les missions suivantes : - Préparation de kits, reconditionnement de consommables, - Manutention de consommables et outillage (colis 5-14 kg), - Chargement des marchandises et préparation à l'avance des colis, - Respect des règles de sécurité, et des cut-off transporteurs, - Manipulation et stockage une fois la réception faite.
Recherche auxiliaire vétérinaire avec minimum 1 an d'expérience pour un poste en CDI dès que possible. - Vous serez amené à organiser les rendez-vous auprès du vétérinaire, que ce soit pour une consultation, un suivi régulier, une urgence ou pour programmer une intervention. - Vous assurerez la gestion des stocks de médicaments et de consommables de la clinique vétérinaire. - Vous entretiendrez les cages dans lesquelles les animaux sont mis sous surveillance et assisterez le vétérinaire dans ses rendez-vous et ses interventions. - Vous devrez aussi préparer les animaux pour les interventions Clinique moderne bien équipée et clientèle agréable. Equipe de 2 vétérinaires et 2 ASV, nous recherchons une personne souriante, dynamique, rigoureuse et sérieuse pour rejoindre notre équipe dès que possible !
Nous recherchons idéalement 1 vétérinaire à temps plein ou ¾ temps, date fonction des disponibilités de la personne. Curiosité, enthousiasme et bonne humeur sont recherchés. Capacité d'initiative et envie de s'investir bienvenues. Pour ceux qui s'intéressent à un domaine médical particulier, nous serions ravis de pouvoir développer de nouveaux pôles de compétence. Expérimenté(e) ou débutant(e) motivé(e) pour se former bienvenu(e). La formation interne est assurée et des formations externes sont proposées. Type de contrat à débattre selon les souhaits du candidat(e) : CDI ou CDD minimum 6 mois pouvant se prolonger en CDI. Rémunération convention collective majorée +10% négociable. Studio équipé de 16m² disponible pour les premiers temps.
Clinique de taille humaine indépendante en plein cœur des châteaux de la Loire, proche de nombreuses commodités à 15 minutes de Blois, 40 minutes de Tours, 50 minutes d'Orléans et 2 heures de Paris. Bien desservie par les gares (TGV sur Tours et Vendôme) et les autoroutes. Cadre de vie agréable au vert tout en étant à proximité du monde urbain.
Manpower BLOIS, pour son client, recrute un Conducteur de ligne H/F pour une mission dans l'industrie agroalimentaire. Notre client est spécialisé dans la fabrication d'aliments pour animaux de compagnie, un secteur en pleine expansion qui allie technicité et innovation. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Assurer la conduite de la ligne de production. -Contrôler et ajuster les paramètres machines selon les standards de production. -Effectuer la maintenance de premier niveau. -Surveiller l'approvisionnement des matières premières et des emballages. -Contrôler la qualité des produits en cours de fabrication. -Respecter les normes d'hygiène et de sécurité. -Enregistrer les données de production dans le système informatique. -Participer aux réunions d'équipe pour le suivi des performances. -Expérience préalable dans un poste similaire en industrie agroalimentaire, avec une bonne connaissance des processus de production. -Esprit d'équipe développé et capacité à communiquer efficacement avec les membres de l'équipe. -Horaire en 3x8. Taux horaire Prime 13e mois Majoration nuit prime d'équipe prime d'habillage. Et rejoindre le groupe Manpower vous permettra de bénéficier de nos avantages : -un Comité d'entreprise ultra attractif: chèque vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants, chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage pacs, remboursement sport et culture, loisirs ,billetterie , courts séjours et week-end. -Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, application Mon Manpower pour être connecté à nos offres, à votre suivi de missions... -un Compte épargne rémunéré à 8% bruts annuels pour placer vos IFM,13ème mois. - Vous parrainez une connaissance, c'est 150 euros pour vous (selon règlement en vigueur)
Nous recrutons pour notre client basé sur St Amand Longpré, société spécialisée dans la fabrication de machines pour l'industrie, l'agroalimentaire, un Opérateur Chauffeur H/F. Vos missions : - Montage de vis (filet, moteur, .) - Perçage, fraisage de pièces destinées au montage - Polyvalence, aide ponctuelle au montage des aplatisseurs et autres matériels - Préparation de colis, livraison - Navette en camion entre St Amand et Montoire Ces opérations nécessitent de porter des charges pouvant aller jusqu'à 25Kg, de se baisser, d'être debout. Des moyens de levage sont disponibles Horaires 7h30-12h / 13h-16h15 du lundi au jeudi et 7h30-11h30 le vendredi Si intéressé, candidatez directement en ligne avec votre CV à jour
Adecco, spécialiste du recrutement en CDI,CDI et intérim recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le secteur de l'agro-alimentaire, un(e): CONDUCTEUR DE LIGNE(H/F) Vos missions principales: - alimentation machine - contrôle qualité - nettoyage des machines - manutention, recyclage des rebuts - réglage 1er niveau PROFIL: BEP/BAC Technique(mécanique/électrotechnique/maintenance..) Une première expérience réussie dans la conduite de ligne est souhaitable. Horaire: équipe 3x8. Mission en intérim de longue durée. Ce poste vous intéresse? Merci d'adresser votre candidature en ligne sur adecco.fr
Vous accompagnez les résidents dans les gestes de la vie quotidienne, mesurez les paramètres vitaux patient/résident, repérez les modifications d'état du patient, réalisez les soins d'hygiène corporelle, de confort de prévention. Vous travaillez un week-end sur deux. Savoirs être professionnel Capacité d'adaptation Sens de l'organisation Sens de la communication
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur Saint-Amand-Longpré un conducteur benne TP H/F. Vos missions : - Conduite de camion benne TP - Aller sur différent chantier - Faire de l'enrobé - Suivre le planning des tournées - Etablir les feuilles de route Avoir le permis CE + FIMO + Carte conducteur à jour Avoir une expérience significative en tant que conducteur SPL Avoir éventuellement une expérience en TP Travail de journée, prise de poste en 6h ou 7h. Pas de découchage
Vous procédez à l'entretien ménager du domicile d'un particulier, selon les instructions de la personne : - Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objets de décoration - Vitrerie - Repassage du linge - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers - Respecter les gestes barrière au Covid 19 Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre à vos différents lieux d'intervention chez les particuliers Les moyens de protection individuels seront fournis par l'établissement. Flexibilité de vos horaires et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes et de votre disponibilité. Nous optimisons vos déplacements au maximum pour minimiser le nombre de km parcouru.
Pour postuler, nous faire parvenir un CV à l'adresse suivante: SHIVA 15 rue du bourg neuf 41000 Blois ou bien par mail
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Saint-Amand-Longpré, un technicien de pose alu et pvc H/F. Vos missions : - Pose et installation de vérandas, fenêtres, portes, volets roulants, portes de garage, portails, pergola, stores,... une mission nécessitant un certain savoir-faire technique. - Lecture de plan. - Assemblage de menuiserie alu et PVC. - L'organisation du chantier, selon les instructions il va préparer en amont le chargement et la livraison, ainsi que la réception des différents éléments. - S'assurer de la bonne installation, en vérifiant que tout fonctionne, que les fermetures soient étanches. - S'occuper des finitions et du nettoyage du chantier, pour laisser au client un espace propre et fonctionnel. - Prendre le temps d'expliquer au client le fonctionnement des installations, l'entretien nécessaire, etc. Votre profil : - Avoir un CAP ou BAC Menuisier Agenceur ou d'une expérience similaire significative - Bonne aisance relationnelle - Avoir le permis B - Travail en journée 39h
Vous interviendrez sur des chantiers de travaux publics (maçonnerie, raccordement, pose de canalisations, clôture...). **Chantiers locaux et sur le 37 principalement**
Vous interviendrez sur des chantiers de terrassement et conduirez une pelle et une mini pelle. **Chantiers locaux et sur le 37 principalement**
Au sein d'une entreprise de charpente couverture, spécialisée en rénovation, vos missions consisteront à: - apporter votre aide aux charpentiers dans leurs tâches, - préparer et installer le chantiers, - traçage, - dépose de tuiles et ardoises, - pose de couvertures - autres tâches selon les besoins Vous utiliserez une plieuse à commande numérique en zinguerie Vous avez le CAP couvreur ou une expérience dans ce métier
RESPONSABILITÉS : En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ? Rejoignez-nous ! Nous recrutons un Agent en bio-nettoyage H/F en CDI à Temps plein à pourvoir dès que possible Où ? Au sein de l'EHPAD Les Prés Fleuris situé à Herbault (41). Etablissement familial à taille humaine accueillant 49 résidents répartis sur 3 unités dont 1 unité de vie protégée de 15 résidents ! Ce que nous offrons : Vous êtes encadré par une équipe bienveillante et à l'écoute ! Travail en équipe pluridisciplinaire : 6 soignants par jour + 1 infirmière, 1 animatrice, kinés et médecins libéraux... il ne manque que vous ! Votre mission, si vous l'acceptez : - Vous assurez des prestations de nettoyage manuel et mécanisé afin de garantir l'hygiène et la propreté de locaux et d'équipements. - Vous nettoyez et entretenez les parties communes et les chambres des résidents. - Vous entretenez le matériel et la gestion des stocks et vous participez à la démarche qualité. Ce qu'on vous offre : Vous ne travaillez pas le week-end Horaires : 8h-16h ou 12h-20h Rémunération : De 2039€ Brut à 2147€ Brut Mensuel suivant profil (diplôme & reprise d'ancienneté selon la Convention Collective FEHAP) avec Prime SEGUR incluse (238€ brut) + Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembre Avantages entreprise Avantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances... Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60% Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo... Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions...) Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellement L'Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil idéal : - Vous disposez d'un diplôme de type CQP Agent d'entretien et rénovation en propreté, CAP Maintenance et hygiène des locaux ou BEP Métiers de l'hygiène avec une première expérience réussie. - Esprit d'équipe et bienveillance : Savoir travailler ensemble pour mettre en œuvre les protocoles et les réviser si besoin Dans le cadre de notre politique handicap, VYV³ Centre-Val de Loire s'engage pour l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous ! Prêt à embarquer ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation Rejoignez l'aventure à l'EHPAD Les Prés Fleuris et faites souffler un vent de nouveauté sur votre carrière ! L'équipe saura vous accueillir.
VYV 3 Centre-Val de Loire, entreprise privée à but non lucratif, 135 établissements et services de soins et d'accompagnement, 1800 collaborateurs et plus de 100 métiers. Notre raison d'être : « Se mobiliser chaque jour, au cœur des territoires, pour prendre soin de chacun ».
En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ?Rejoignez-nous !Nous recrutons un Agent en bio-nettoyage H/F en CDI à Temps plein à pourvoir dès que possibleOù ? Au sein de l'EHPAD Les Prés Fleuris situé à Herbault (41). Etablissement familial à taille humaine accueillant 49 résidents répartis sur 3 unités dont 1 unité de vie protégée de 15 résidents !Ce que nous offrons : Vous êtes encadré par une équipe bienveillante et à l'écoute ! Travail en équipe pluridisciplinaire : 6 soignants par jour + 1 infirmière, 1 animatrice, kinés et médecins libéraux. il ne manque que vous ! Votre mission, si vous l'acceptez :Vous assurez des prestations de nettoyage manuel et mécanisé afin de garantir l'hygiène et la propreté de locaux et d'équipements.Vous nettoyez et entretenez les parties communes et les chambres des résidents.Vous entretenez le matériel et la gestion des stocks et vous participez à la démarche qualité. Ce qu'on vous offre :Vous ne travaillez pas le week-endHoraires : 8h-16h ou 12h-20hRémunération : De 2039€ Brut à 2147€ Brut Mensuel suivant profil (diplôme & reprise d'ancienneté selon la Convention Collective FEHAP) avec Prime SEGUR incluse (238€ brut)+ Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembreAvantages entreprise Avantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances.Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60%Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo.Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions.)Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellementL'Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel
En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ?Rejoignez-nous !Nous recrutons un Aide-soignant de nuit H/F en CDI à Temps plein à pourvoir début avril.Où ? Au sein de l'EHPAD Les Prés Fleuris situé à Herbault (41). Etablissement familial à taille humaine accueillant 49 résidents répartis sur 3 unités dont 1 unité de vie protégée de 15 résidents !Ce que nous offrons : Travail de nuit en binôme : 1 AS et 1 Agent de soins. Vous êtes encadré par une équipe bienveillante et à l'écoute ! Votre mission, si vous l'acceptez :Vous réalisez des soins d'hygiène, de confort et accompagnez les résidents dans les gestes de la vie quotidienne. Vous intervenez par délégation de l'équipe infirmière pour certaines tâches spécifiques.Vous surveillez et veillez à l'état de santé des personnes âgées. Apportez votre touche personnelle et vous obtiendrez toute la reconnaissance de nos résidents. Ce qu'on vous offre :Un planning avec une amplitude horaire de 10 heures et 1 week-end sur 2 travailléHoraires : 20h45 - 6h45 ou 21h - 7hRémunération : De 2179€ Brut à 2431€ Brut Mensuel suivant profil (reprise d'ancienneté selon la Convention Collective FEHAP) avec les Primes Complémentaires incluses (SEGUR = 238€ brut/mois, SEGUR 2 = 19€/mois, Prime Grand Age = 70€/mois)+ Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembre+ Indemnité Dimanches, Jours fériés, Travail de nuitAvantages entreprise Avantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances.Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60%Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo.Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions.)Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellementL'Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel
Description du poste : Notre client est un cabinet d'expertise comptable situé à Périgny. Il recherche un gestionnaire de paie confirmé pour renforcer son équipe. Vous gérez de manière autonome votre portefeuille composé d'une trentaine de sociétés. A ce titre, vous réalisez les bulletins de paie de votre portefeuille, gérez les déclarations sociales et vous intervenez sur les missions en administration du personnel, notamment les entrées et les sorties (rédaction de contrat de travail ou encore rupture conventionnelle). Description du profil : Titulaire d'une formation en gestion de la paie, vous justifiez d'une expérience préalable en cabinet. Le poste peut également convenir à un gestionnaire de paie issu de l'entreprise. Notre client apprécie les candidats dynamiques, rigoureux et motivés. La confidentialité de votre candidature est assurée durant tout le processus de recrutement.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par son expertise en matière de recrutement de médecins, répondant ainsi à vos attentes professionnelles. Notre client est un établissement médical situé dans le département de L'Indre-et-Loire (37), offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez notre établissement qui valorise les efforts individuels, met l'accent sur le bien-être des salarié(e)s et cultive de fortes valeurs humaines, offrant ainsi un environnement professionnel stimulant et épanouissant. Découvrez une nouvelle mission en tant que Médecin psychiatre (F/H) dans notre hôpital ? Au sein du service psychiatrie composé de 50 lits pour 4 médecins, vous serez chargé(e) de fournir des soins psychiatriques globaux aux patients. Vos principales missions seront les suivantes : - Diagnostiquer et traiter divers troubles mentaux en utilisant des méthodes cliniques adaptées ; - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour établir des plans de soins intégrés ; - Participer à des réunions cliniques et à des formations continues pour maintenir un haut niveau d'expertise. Nous avons besoin de vous du lundi 07 avril au vendredi 27 juin 2025. - Envoyez-nous vos disponibilités pour un mois minimum. - Les horaires sont de 8h30 à 18h30, des astreintes sont à prévoir. Les conditions proposées sont : - Une rémunération de 587€ bruts par jour ; - La mise à disposition d'un logement ; - La prise en charge des frais de transport. Nous recherchons un médecin psychiatre (F/H) doté(e) de deux années d'expérience minimum en service en psychiatrie. - Diplôme d'État de docteur en médecine et le diplôme d'études spécialisées en psychiatrie requis ; - Inscription à l'ordre des médecins en France indispensable ; - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et gérer des situations complexes ; - Excellentes compétences en communication et en écoute active. Processus de recrutement : Si cette offre d'emploi éveille votre curiosité, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s examineront votre candidature dans le respect de l'égalité des chances et de la bienveillance.
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine du traitement et revêtement des métaux et basé à HERBAULT (41190), en Intérim de 3 mois un Sableur Métal (h/f). En tant que Sableur Métal (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : préparer les surfaces métalliques, réaliser le sablage selon les normes de qualité et de sécurité, contrôler la qualité du travail effectué, et veiller à la propreté de l'environnement de travail. Description du profil : Profil : Nous recherchons un professionnel motivé et passionné par le travail du métal, avec un sens aigu de la précision et de la qualité. La capacité à travailler en équipe, le souci du détail, ainsi que le respect des normes de sécurité sont des atouts indispensables pour ce poste. - Esprit d'analyse - Capacité à travailler en équipe - Rigueur - Autonomie - Orientation sécurité - Sablage - Utilisation de pistolet de sablage - Connaissance des différents types de sable - Maîtrise des techniques de sablage - Sécurité et prévention des risques liés au sablage Vous aurez l'opportunité de rejoindre notre client, une entreprise renommée dans le secteur du traitement et revêtement des métaux, et de contribuer à son développement. Rejoignez une équipe dynamique et innovante, où vos compétences seront valorisées et votre potentiel pleinement développé ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Cabéo RH est un cabinet de recrutement multi-spécialiste basé à Rennes et Lyon. Nous mettons en relation des candidats cadres et non-cadres (bac+2 à bac+5) avec des entreprises qui recrutent en France. Le poste : Nous recherchons un Conducteur de ligne 3x8 pour rejoindre l'équipe de notre client, en 3x8. Si vous êtes à la recherche d'un poste alliant polyvalence, responsabilité et bonne ambiance, voici quelques indications... En tant que Conducteur de ligne 3x8, vos missions seront les suivantes : - Approvisionner la ligne - Assurer le bon fonctionnement et la surveillance des lignes de production - Effectuer les réglages nécessaires pour garantir la qualité des produits - Assurer la maintenance de premier niveau en cas de dysfonctionnement - Participer à l'amélioration continue des processus de production Profil recherché : Compétences attendues : - Expérience en conduite de ligne de production - Bonne connaissance des outils de production et des processus industriels - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Rigueur, réactivité et sens des responsabilités - Maîtrise des outils informatiques et capacité à s'adapter rapidement à de nouveaux système
CABEO RH
Descriptif du poste Nous recherchons un Clerc aux actes d'Huissier (H/F) pour rejoindre notre équipe, avec, facultativement (formation en interne possible), au moins une expérience professionnelle dans une étude d'huissier de justice . Le ou la candidat(e) idéal(e) sera organisé(e), doté(e) de compétences rédactionnelles solides, d'un bon sens du service client, de la communication et devra être doté(e) de compétences en négociation / recouvrement. Responsabilités * Rédiger des actes d'huissiers * Assurer le suivi de dossiers de recouvrement et en coordonner la gestion avec les huissiers * Gérer les relations avec les clients et les débiteurs * gestion du processus de recouvrement amiable et forcé. * Assurer l'ouverture des dossiers * Analyser les différents éléments et prendre contact avec les clients ou débiteurs, établir un diagnostic de la situation financière * Mettre en place l'action appropriée pour obtenir un recouvrement de l'impayé. * Respecter et mettre en œuvre les procédures internes applicables pour le recouvrement. * Suivre les procédures judiciaires mises en place pour le recouvrement et l'évolution des résultats Qualifications * Compétences rédactionnelles avérées * Maîtrise des outils bureautiques, notamment Microsoft Office et Excel * Sens du service client * Sens de la négociation et du dialogue * Savoir faire preuve de fermeté et à la fois d'empathie * Etre rigoureu(x) (se) * Esprit d'analyse et sens de l'organisation * (Facultatif) Avoir eu au moins une expérience professionnelle dans une étude d'huissier de justice Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1¿500,00€ par mois Avantages : * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Flextime * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Formation: * Bac +3 (Licence / Bachelor) (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/04/2025
CASA JOB est un groupe régional indépendant, de 10 agences de travail temporaire, implanté en région Centre depuis 2009. Notre indépendance est notre gage de réactivité quotidienne dans nos agences. Retrouvez une équipe enthousiaste, dynamique et impliquée dans chacune d'entre elles. Rejoignez-nous vite en vous connectant sur www.casajob.fr ! Plus qu'un CV, nous recherchons nos futurs talents ! Si vous aimez sillonner les routes, si l'écologie et l'environnement sont des sujets qui vous animent et que vous aimez passer du temps à bichonner votre camion, alors ce job est fait pour vous ! Notre agence Casa Job VENDOME recrute en intérim, pour l'un de ses clients, un Conducteur PL (H/F) Vous serez chargé(e) de : - Prendre connaissance de la tournée et feuille de route - Charger et contrôler la marchandise avant la tournée, - Conduire le véhicule en benne, expérience en Enrobé et chantier souhaitée. Et si c'était vous ? Vos compétences : Chauffeurs titulaires du Permis C + FIMO + carte conducteur à jour Avenants, polyvalents et rigoureux sur les consignes et le code de la route Votre rémunération et vos avantages : Un taux horaire selon la convention du transport 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés. Un CET avec avantages à son déblocage ! Possibilité d'Acomptes à la semaine sur les heures déjà effectuées. Plateforme numérique pour la gestion de vos documents. Bénéficiez d'aides et services spécifiques à votre profil (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...) Alors n'hésitez plus, devenez un acteur majeur du transport routier et envoyez nous votre candidature sur vendome[a]casajob.fr Autonomie, rigueur et polyvalence
À propos du poste Nous recherchons un(e) MERM pour rejoindre une nouvelle équipe, dans le cadre de l'ouverture de notre cabinet. Vous serez en charge de réaliser des examens d'imagerie médicale tout en garantissant la sécurité et le confort des patients. Ce poste est essentiel pour contribuer à un diagnostic médical précis et de qualité. Equipe médicale nouvelle, composée de 4 jeunes radiologues dynamiques - motivés - sympas ayant l'ambition de développer plusieurs projets. Poste sur 3 sites : * en Centre-ville : 2 salles de radiologie télécommandée, 2 salles d'échographie, 1 salle de mammo tomosynthèse, 1 panoramique dentaire * à l'hôpital : scanner et IRM + projet autre équipement lourd moyen terme * à la clinique : 2 salles de radio, 1 salle d'écho + projet de développer l'interventionnel en scanner - IRM - radio Poste en CDI - Temps plein en 35h ou 39h ( payées 39H + RTT) Amplitude horaire : 8h-18h30 Astreintes à prévoir sur le scanner Responsabilités * Réaliser des examens d'imagerie, tels que des radiographies, des échographies et des mammographies, en respectant les protocoles établis * Assurer la préparation et l'accompagnement des patients avant, pendant et après les examens * Interpréter les prescriptions médicales et s'assurer de la qualité des images produites * Collaborer avec les médecins et autres professionnels de santé pour garantir un diagnostic optimal * Maintenir l'équipement en bon état de fonctionnement et signaler toute anomalie * Respecter les normes d'hygiène et de sécurité dans le cadre des procédures radiologiques * Tenir à jour les dossiers médicaux et assurer la traçabilité des actes réalisés Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : * Vous possédez un diplôme d'État de manipulateur d'électroradiologie médicale * Vous avez une connaissance approfondie de l'anatomie, de la physiologie et de la terminologie médicale * Vous êtes capable d'effectuer des diagnostics médicaux précis grâce à votre expertise technique * Vous avez une expérience dans la réalisation de mammographies, ce qui est un atout appréciable * Vous faites preuve d'empathie, de rigueur et d'un excellent sens du relationnel avec les patients Salaire plateau de base + reprise ancienneté à 100% + astreintes + primes annuelles et de vacances + chèque déjeuner + intéressement. Prime à l'embauche proposée pour ce plateau à 1500€ Allocation d'étude pour les étudiants Rejoignez notre équipe pour contribuer à l'amélioration continue des soins apportés aux patients dans un environnement stimulant et professionnel. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2¿600,00€ à 4¿000,00€ par mois Horaires : * Travail posté Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Primes * Prime trimestrielle Lieu du poste : En présentiel
Adwork's Blois recherche pour un de ses clients, industrie spécialisée dans la nutrition animale, des conducteurs de ligne h/f. Au sein de la partie fabrication, vous serez en charge de piloter la réalisation des quotas de production attendus. Vos missions consisteront en: -alimenter manuellement les ingrédients nécessaires -piloter les équipements (démarrage, arrêt, changement de séries...) -assurer une veille continue du bon déroulement du processus -mener les actions correctives nécessaires -réaliser la maintenance de premier niveau -coordonner la gestion des produits non conformes (isolement/blocage/communication) -respecter les procédures d'hygiène et de sécurité sur la zone de travail -effectuer le nettoyage quotidien nécessaire Profil recherché: Première expérience sur un poste similaire en conduite de ligne Maîtrise dans l'utilisation des outils informatiques Capacités orthographiques et rédactionnelles Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre esprit d'analyse, votre rigueur, votre esprit d'équipe. Vous avez le sens du relationnel. Vous êtes force de proposition Poste à pourvoir en intérim en vue de long contrat Horaires en 3*8 définis selon planning Vous êtes en recherche de mission sur du long terme Vous correspondez à ce descriptif de poste Transmettez-nous votre cv! Première expérience sur un poste similaire en conduite de ligne Maîtrise dans l'utilisation des outils informatiques Capacités orthographiques et rédactionnelles
Description du poste : Notre Cabinet de Recrutement Adecco recherche pour son client, une entreprise agroalimentaire située près de Blois, un Technicien Extrusion (H/F) en CDI. Vos missions : Pilotage de la ligne automatisée :***Assurer la production en respectant les quotas et les rendements attendus. * Conduire et ajuster les équipements (démarrage, arrêt, changement de série). * Veiller au bon déroulement du process via un outil de supervision. * Alimenter manuellement les ingrédients nécessaires. * Réaliser les maintenances de premier niveau. * Appliquer le plan d'autocontrôle conforme aux normes ISO 9001 et 22000. * Gérer les produits non conformes et proposer des améliorations qualité. * Maintenir un environnement de travail propre et assurer le nettoyage hebdomadaire. Performance et amélioration continue :***Remonter les dysfonctionnements techniques via l'outil informatique dédié. * Contribuer à l'efficacité des dépannages en collaboration avec la maintenance. * Participer à l'élaboration et à la mise à jour des modes opératoires. * Utiliser les outils de résolution de problèmes et intégrer les groupes de travail. Travail en équipe :***Assurer la transmission des consignes entre équipes. * Former et accompagner les nouveaux arrivants. * Respecter strictement les règles de sécurité, qualité et environnement. Conditions et avantages : * CDI - Prise de poste immédiate * Horaires 3x8 : 6h-14h / 14h-22h / 22h-6h * 13e mois * Avantages : Intéressement, participation, prime vacances, prime équipe (+5%), majoration de nuit (+30%), CSE, mutuelle et prévoyance, CET * Restauration : Repas offert en équipe de nuit Rejoignez une entreprise qui valorise le dépassement de soi, l'humilité, la solidarité et la cohérence ! Description du profil : Profil recherché :***BAC Technique/BAC Pro/BTS filières agroalimentaires, techniques industrielles ou expérience équivalente dans le secteur de l'agroalimentaire ou d'industrie de transformation * 1ère expérience professionnelle en secteur industriel * Maîtrise Word et Excel * Autonomie, rigueur, esprit d'équipe, force de propositions et pragmatisme sont les qualités attendues pour réussir dans ce poste
Le Groupe Agri-Négoce, créé en 1985, est une entreprise composée de 4 filiales indépendantes implantées sur 6 départements : la Sarthe, la Mayenne, le Maine-et-Loire, l'Indre-et-Loire, le Loir-et-Cher et l'Orne. Nous intervenons au niveau de la collecte et de l'approvisionnement en production végétale et en production animale. Notre objectif principal est d'accompagner nos agriculteurs et éleveurs ainsi que de leur proposer des produits de qualité adaptés à leurs besoins quotidiens. Nous recherchons aujourd'hui pour le secteur Nord Loir-et-Cher, un Technico-commercial h/f spcécialisé en production végétale de grandes cultures, qui sera rattaché au Négoce d'Herbault, le siège de l'activité Négoce 41 ! Chez Agri Négoce, groupe Axéréal, l'agriculteur est au centre de toutes nos activités. 1. Être TC au sein du Groupe, c'est être le garant de la performance économique de nos clients agriculteurs. Oui mais comment ? - En maximisant la valeur qui leur est retournée par un accompagnement en proximité et une expertise basée sur vos expériences et savoirs. - En capitalisant sur la stratégie du Groupe pour accroître la valeur distribuée aux agriculteurs. Mettez une part de vous-même dans les pâtes, brioches et bières de nos clients. 2. Être TC chez Agri Négoce, c'est aussi jouer un rôle clé dans la transition de notre modèle agricole en portant par exemple le développement de filières bas carbone, moins consommatrices d'eau et d'intrants. Vous cherchiez un job qui a du sens ? Ne bougez-pas, vous êtes au bon endroit. 3. Être TC Agri Négoce, c'est enfin travailler en équipe. Que ce soit au sein de la communauté TC ou en lien avec les services opérationnels, la direction collecte ou encore la direction APV, vous êtes le maillon essentiel entre l'agriculteur et le Négoce. Et voici quelques éléments complémentaires : - Votre portefeuille ? : principalement => Grandes Cultures, un protefeuille challengeant, de grande envergure, - Votre périmètre d'action : au nord de la Loire, sur le département Loir-et Cher (41), - Pas de découchés, - Vos collègues : 7 collègues Technico-commerciaux, - Votre futur manager ? Denis RODAIS Et vous ? Vous êtes passionné-e par le domaine agricole et accordez une importance de premier plan à la satisfaction de vos clients : Rejoignez une équipe dynamique et passionnée, particulièrement proche de ses clients. Vous possédez une solide expérience dans ce secteur, idéalement acquise en productions végétale. Vous avez une bonne connaissance de la réglementation et du milieu agricole et maîtrisez les outils informatiques. Enfin, vous avez le goût pour la relation commerciale, la satisfaction client et l'atteinte d'objectifs Nous vous offrirons les moyens de vous épanouir professionnellement au sein de notre structure : - Un parcours d'intégration intéractif et personnalisé; - Un package de rémunération : Fixe + Variable + Véhicule de service + Mutuelle + Prévoyance + Intéressement et Participation selon les résultats + tickets restaurants + CE, - Une politique handicap et diversité
Le Groupe Agri-Négoce, créé en 1985, est une entreprise composée de 4 filiales indépendantes implantées sur 6 départements : la Sarthe, la Mayenne, le Maine-et-Loire, l'Indre-et-Loire, le Loir-et-Cher et l'Orne. Nous intervenons au niveau de la collecte et de l'approvisionnement en production végétale et en production animale. Notre objectif principal est d'accompagner nos agriculteurs et éleveurs ainsi que de leur proposer des produits de qualité adaptés à leurs beso...
Cabéo RH est un cabinet de recrutement multi-spécialiste basé à Rennes et Lyon. Nous mettons en relation des candidats cadres et non-cadres (bac+2 à bac+5) avec des entreprises qui recrutent en France. Le poste : Vous souhaitez mettre vos compétences en maintenance au service d'un secteur de l'industrie agroalimentaire et intégrer une entreprise dynamique - Nous recrutons un(e) Chef d'Équipe Maintenance H/F pour accompagner les équipes de notre client, acteur incontournable de ce secteur. Ce que nous vous proposons : - Un rôle stratégique : superviser, animer et accompagner une équipe d'experts en maintenance. - Un environnement stimulant : travailler sur des équipements modernes dans un secteur exigeant. - Un rythme dynamique : poste en 2x8 et journée alternée, offrant diversité et challenge au quotidien. Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous êtes un acteur clé du bon fonctionnement des équipements industriels et de la performance du site. *Encadrer et animer votre équipe : - Manager une équipe de techniciens de maintenance (organisation du travail, suivi des compétences). - Garantir la cohésion et l'efficacité des interventions. *Assurer la maintenance préventive et curative : - Planifier et superviser les opérations de maintenance pour limiter les arrêts de production. - Diagnostiquer les pannes complexes et organiser les interventions nécessaires. *Optimiser la performance des équipements : - Proposer et mettre en œuvre des solutions pour améliorer la fiabilité et la disponibilité des machines. - Participer activement aux projets d'amélioration continue et de modernisation des installations. *Garantir la sécurité et le respect des normes : - Veiller à l'application des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement. - Former et sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques en maintenance. Profil recherché : Formation : Bac+2 minimum en maintenance industrielle, électromécanique ou équivalent. Expérience : - Une première expérience réussie en management d'équipe, idéalement dans un environnement agroalimentaire ou industriel. - Solides compétences en maintenance préventive, curative et diagnostic de pannes. Qualités personnelles : - Leadership naturel, capacité à fédérer et à motiver une équipe. - Réactivité, rigueur et autonomie dans la prise de décision. - Appétence pour les environnements techniques et les projets d'amélioration continue.
Description du poste : Notre Cabinet de Recrutement Adecco recherche pour son client, Société agroalimentaire, situé près de Blois dans le Loir&Cher (41), un Conducteur de ligne H/F en CDI. Rattaché(e) au Chef d'Equipe, vous aurez en charge : Exécuter les taches associées à la conduite d'une ligne automatisée de conditionnement : o Piloter la réalisation des quotas de production attendus. o Conduire une ligne de conditionnement sous toutes ses phases de fonctionnement (démarrage, arrêts, changements de formats, ajustements des réglages) o Alimenter la ligne en consommables d'emballage et/ou suremballage o Nettoyer, ranger sa zone de travail et équipements de sa ligne de production o Appliquer et respecter le plan d'autocontrôle défini de la ligne o Réaliser les opérations manuelles de remise en conformité des produits o Prendre en charge la maintenance de 1er niveau o Respecter les standards, procédures et modes opératoires en place Piloter la performance de son activité : o Assurer les remontées d'informations précises sur les dysfonctionnements techniques rencontrés à partir de l'outil informatique dédié o Proposer des améliorations concourantes à l'augmentation de l'efficacité de la zone o Contribuer à l'efficacité des dépannages en portant assistance aux techniciens de maintenance o Optimiser la réalisation de ses tâches et conduite de la ligne dans l'optique d'atteindre la performance ligne attendue (TRS) o Respecter les standards, procédures et modes opératoires en place Travailler en équipe: o Relayer la communication auprès de son Chef d'équipe et assurer la transmission de consignes avec l'équipe montante ou descendante o Former et parrainer des collègues ou personnel temporaire. o Respecter les règles de sécurité, qualité, environnement. Déployer l'amélioration: o Etre l'ambassadeur de l'entreprise et de ses marques o Participer à l'élaboration des modes opératoires et / ou les actualiser o Exécuter les plans d'amélioration de son activité, participer aux différents groupes de travail contribuant à l'amélioration et les développements des procédés de conditionnement. o Utiliser les outils de résolution de problèmes usuels de la démarche amélioration continue o Exercer l'ensemble de ses fonctions dans une dynamique d'amélioration continue Envie de rejoindre une équipe dynamique où les valeurs sont le dépassement de soi, l'humilité, la solidarité et la cohérence ? C'est ici qu'il faut postuler ! Description du profil : Profil recherché :***Formation Technique * 1ère expérience professionnelle en secteur industriel * Maîtrise Word et Excel * Autonomie, rigueur, esprit d'équipe, force de propositions et pragmatisme sont les qualités attendues pour réussir dans ce poste Poste en CDI à pourvoir de suite. Equipe 3x8 / 6h-14h / 14h-22h / 22h-6h 13e mois Intéressement/Participation/Prime Vacances Cantine entreprise (repas offert en équipe de nuit) CSE/Mutuelle et Prévoyance Prime Equipe 5% (rémunération totale) Maj de nuit 30% CET
Cabéo RH est un cabinet de recrutement multi-spécialiste basé à Rennes et Lyon. Nous mettons en relation des candidats cadres et non-cadres (bac+2 à bac+5) avec des entreprises qui recrutent en France. Le poste : Nous recherchons un Technicien de maintenance - nuit. Ce que nous vous proposons : - Un environnement technique stimulant : travailler sur des équipements industriels modernes. - Une autonomie valorisée : assurer la maintenance en horaires de nuit pour garantir la continuité de la production. - Une opportunité de développement : intégrer une entreprise qui investit dans ses collaborateurs et ses installations. Vos missions : Rattaché(e) au Responsable Maintenance et en lien direct avec les équipes de production, vous jouez un rôle essentiel pour assurer la performance des équipements pendant la nuit. *Assurer la maintenance curative : - Diagnostiquer et résoudre les pannes afin de minimiser les arrêts de production. - Intervenir rapidement et efficacement sur les équipements mécaniques, électriques et automatisés. *Effectuer la maintenance préventive : - Réaliser les inspections régulières pour anticiper les défaillances. - Proposer et mettre en œuvre des actions pour fiabiliser les installations. *Contribuer à l'amélioration continue : - Participer à l'optimisation des processus de production en lien avec les équipes maintenance. - Identifier et remonter les besoins en améliorations techniques des équipements. *Garantir la sécurité et la conformité : - Veiller à l'application stricte des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement. - Assurer la traçabilité des interventions dans le respect des normes internes. Profil recherché : Bac Pro à Bac+2 en Maintenance industrielle, Électromécanique ou équivalent. Une première expérience réussie en maintenance industrielle, idéalement dans un environnement en production continue. Compétences techniques : - Solides connaissances en mécanique, électricité, pneumatique et automatisme. - Maîtrise des outils de diagnostic et des techniques d'intervention. Qualités personnelles : - Capacité à travailler en autonomie, réactivité et rigueur. - Bon esprit d'équipe et sens de l'organisation.
Cabéo RH est un cabinet de recrutement multi-spécialiste basé à Rennes et Lyon. Nous mettons en relation des candidats cadres et non-cadres (bac+2 à bac+5) avec des entreprises qui recrutent en France. Le poste : Nous recherchons un Technicien de maintenance 2*8 + journée, alterné pour rejoindre l'équipe de notre client. Si vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou d'un BTS maintenance et que vous possédez une première expérience sur site industriel, même en alternance, ce poste est fait pour vous ! Pas de panique, l'entreprise est prête à vous former et à vous accompagner pour vous permettre de réussir dans vos missions. Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels - Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour les réparer - Participer à l'installation de nouveaux équipements - Rédiger les rapports d'intervention et assurer le suivi des actions réalisées - Respecter les normes de sécurité et les consignes qualité Il s'agit d'un poste en 2*8 + journée, alterné Profil recherché : Compétences attendues : - Maîtrise des techniques de maintenance industrielle - Connaissances en électricité, mécanique, hydraulique, automatisme - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Autonomie et rigueur dans votre travail - Sens des priorités et réactivité face aux imprévus
En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ?Rejoignez-nous !Nous recrutons un Aide-soignant H/F en CDI à Temps plein à pourvoir dès que possibleOù ? Au sein de l'EHPAD Les Prés Fleuris situé à Herbault (41). Etablissement familial à taille humaine accueillant 49 résidents répartis sur 3 unités dont 1 unité de vie protégée de 15 résidents !Ce que nous offrons : une qualité d'encadrement : 2 AS pour 14 résidents. Vous êtes encadré par une équipe bienveillante et à l'écoute ! Travail en équipe pluridisciplinaire : 6 soignants par jour + 1 infirmière, 1 animatrice, kinés et médecins libéraux. Votre mission, si vous l'acceptez :Super Aide-Soignant : Vous réalisez des soins d'hygiène, de confort et accompagnez les résidents dans les gestes de la vie quotidienne. Vous intervenez par délégation de l'équipe infirmière pour certaines tâches spécifiques.Créateur de bonheur : Vous surveillez et veillez à l'état de santé des personnes âgées. Apportez votre touche personnelle et vous obtiendrez toute la reconnaissance de nos résidents. Ce qu'on vous offre :Un planning avec une amplitude horaire de 12 heures avec 10 heures travaillées (2h de pause) - travail 1 week-end sur 23 horaires : 6h45-18h45 / 8h-20h / 9h-21hRémunération : De 2179€ Brut à 2431€ Brut Mensuel suivant profil (diplôme & reprise d'ancienneté selon la Convention Collective FEHAP) avec les Primes Complémentaires incluses (SEGUR = 238€ brut/mois, SEGUR 2 = 19€/mois, Prime Grand Age = 70€/mois)+ Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembre+ Indemnité Dimanches et Jours fériésAvantages entreprise Avantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances.Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60%Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo.Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions.)Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellementL'Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel
RESPONSABILITÉS : En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ? Rejoignez-nous ! Nous recrutons un Aide-soignant H/F en CDI à Temps plein à pourvoir dès que possible Où ? Au sein de l'EHPAD Les Prés Fleuris situé à Herbault (41). Etablissement familial à taille humaine accueillant 49 résidents répartis sur 3 unités dont 1 unité de vie protégée de 15 résidents ! Ce que nous offrons : une qualité d'encadrement : 2 AS pour 14 résidents. Vous êtes encadré par une équipe bienveillante et à l'écoute ! Travail en équipe pluridisciplinaire : 6 soignants par jour + 1 infirmière, 1 animatrice, kinés et médecins libéraux... Votre mission, si vous l'acceptez : - Super Aide-Soignant : Vous réalisez des soins d'hygiène, de confort et accompagnez les résidents dans les gestes de la vie quotidienne. Vous intervenez par délégation de l'équipe infirmière pour certaines tâches spécifiques. - Créateur de bonheur : Vous surveillez et veillez à l'état de santé des personnes âgées. Apportez votre touche personnelle et vous obtiendrez toute la reconnaissance de nos résidents. Ce qu'on vous offre : Un planning avec une amplitude horaire de 12 heures avec 10 heures travaillées (2h de pause) - travail 1 week-end sur 2 3 horaires : 6h45-18h45 / 8h-20h / 9h-21h Rémunération : De 2179€ Brut à 2431€ Brut Mensuel suivant profil (diplôme & reprise d'ancienneté selon la Convention Collective FEHAP) avec les Primes Complémentaires incluses (SEGUR = 238€ brut/mois, SEGUR 2 = 19€/mois, Prime Grand Age = 70€/mois) + Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembre + Indemnité Dimanches et Jours fériés Avantages entreprise Avantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances... Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60% Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo... Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions...) Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellement L'Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil idéal : - Diplôme d'Etat d'aide-soignant ou d'AMP/AES. Vous avez des connaissances du logiciel Net soins ? C'est un plus ! - Connaissance des personnes âgées et/ou auprès de patients atteints de la maladie d'Alzheimer. - Sens du relationnel : Indispensable pour dialoguer avec les résidents et leur famille, les collègues. - Esprit d'équipe : Savoir travailler ensemble pour mettre en œuvre les protocoles et les réviser si besoin - Cœur solide : Pour supporter des situations émotionnelles difficiles, avec le soutien d'une équipe pluri professionnelle. Etant donné qu'il s'agit d'une profession réglementée, votre candidature ne sera pas retenue si vous n'avez pas le diplôme exigé. Néanmoins, si vous êtes intéressé pour travailler au sein de l'EHPAD Les Prés Fleuris, nous vous encourageons vivement à postuler sur une offre qui vous correspond davantage ou à nous transmettre une candidature spontanée : Candidature spontanée / VYV3 Dans le cadre de notre politique handicap, VYV³ Centre-Val de Loire s'engage pour l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous ! Prêt à embarquer ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation
VYV 3 Centre-Val de Loire est une entreprise privée à but non lucratif, avec 135 établissements et services de soins et d'accompagnement, 1800 collaborateurs et plus de 100 métiers. Notre raison d'être : « Se mobiliser chaque jour, au cœur des territoires, pour prendre soin de chacun ».
Adwork's Blois recherche pour un de ses clients, industrie spécialisée dans le travail du tube, un Plieur régleur polyvalent h/f. Au sein de l'atelier, vous aurez comme principales misisons: -régler les machines -mettre au point les programmes de fabrication sur les machines -réaliser les pliages acier, alu, inox -effectuer des opérations de cintrage -effectuer des opérations sur presse -procéder au contrôle des pièces -coordonner les opérations de la cabine peinture Profil recherché: Vous possédez une première expérience sur plieuse numérique ou en tant qu'opérateur régleur sur machines-outils. Vous avez de bonnes connaissances dans le domaine de la métallurgie. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre polyvalence, votre minutie. Le poste est à pourvoir en intérim en vue de long contrat. Horaires de journée du lundi au vendredi. Rémunération selon profil et expérience à justifier. Expérience opérateur régleur sur CN Expérience sur plieuse numérique Connaissance de la métallurgie
RESPONSABILITÉS : En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ? Rejoignez-nous ! Nous recrutons un Aide-soignant de nuit H/F en CDI à Temps plein à pourvoir début avril. Où ? Au sein de l'EHPAD Les Prés Fleuris situé à Herbault (41). Etablissement familial à taille humaine accueillant 49 résidents répartis sur 3 unités dont 1 unité de vie protégée de 15 résidents ! Ce que nous offrons : Travail de nuit en binôme : 1 AS et 1 Agent de soins. Vous êtes encadré par une équipe bienveillante et à l'écoute ! Votre mission, si vous l'acceptez : - Vous réalisez des soins d'hygiène, de confort et accompagnez les résidents dans les gestes de la vie quotidienne. Vous intervenez par délégation de l'équipe infirmière pour certaines tâches spécifiques. - Vous surveillez et veillez à l'état de santé des personnes âgées. Apportez votre touche personnelle et vous obtiendrez toute la reconnaissance de nos résidents. Ce qu'on vous offre : Un planning avec une amplitude horaire de 10 heures et 1 week-end sur 2 travaillé Horaires : 20h45 - 6h45 ou 21h - 7h Rémunération : De 2179€ Brut à 2431€ Brut Mensuel suivant profil (reprise d'ancienneté selon la Convention Collective FEHAP) avec les Primes Complémentaires incluses (SEGUR = 238€ brut/mois, SEGUR 2 = 19€/mois, Prime Grand Age = 70€/mois) + Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembre + Indemnité Dimanches, Jours fériés, Travail de nuit Avantages entreprise Avantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances... Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60% Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo... Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions...) Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellement L'Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil idéal : - Diplômé d'Etat d'aide-soignant - Connaissance des personnes âgées et/ou auprès de patients atteints de la maladie d'Alzheimer - Sens de l'autonomie, fiabilité : Indispensables pour travailler de nuit - Cœur solide : Pour savoir prendre du recul sur des situations émotionnelles difficiles, avec le soutien d'une équipe pluri professionnelle Etant donné qu'il s'agit d'une profession réglementée, votre candidature ne sera pas retenue si vous n'avez pas le diplôme exigé. Néanmoins, si vous êtes intéressé pour travailler au sein de L'EHPAD Les Prés Fleuris, nous vous encourageons vivement à postuler sur une offre qui vous correspond davantage ou à nous transmettre une candidature spontanée : Candidature spontanée / VYV3 Dans le cadre de notre politique handicap, VYV³ Centre-Val de Loire s'engage pour l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous ! Prêt à embarquer ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation
Description du poste : Nous recrutons pour l'un de nos clients, une entreprise agroalimentaire située à proximité de Blois (41), un(e) Technicien(ne) de Maintenance en CDI. Vos missions Rattaché(e) au Responsable Maintenance Opérationnel, vous interviendrez sur les aspects curatif, préventif et amélioratif des équipements de production. Maintenance curative * Diagnostiquer et réparer les pannes sur les lignes de production, chaînes, tours de stockage et engins de manutention. * Assurer la remise en état des installations avec rigueur et méthode. * Analyser les causes des dysfonctionnements et suivre les interventions. * Informer votre hiérarchie des incidents techniques rencontrés. * Répondre aux demandes des utilisateurs en fonction des priorités. * Réaliser l'entretien général des infrastructures (plomberie, électricité tertiaire, menuiserie, etc.). Maintenance préventive * Vérifier le bon fonctionnement des équipements et des installations. * Remplacer les pièces usées et assurer des contrôles réguliers. * Maintenir la conformité et la propreté des armoires électriques. * Surveiller les systèmes électriques, pneumatiques, hydrauliques et de protection incendie. Maintenance améliorative * Installer et mettre en service de nouveaux équipements industriels. Tâches administratives * Rédiger des comptes rendus d'intervention via la GMAO. * Assurer le suivi des interventions et la mise à jour des documents techniques. * Proposer des améliorations pour garantir la conformité des schémas électriques. * Accompagner les opérateurs dans la maintenance de premier niveau. Conditions du poste * Type de contrat : CDI, à pourvoir immédiatement. * Horaires : Équipe de jour ou de nuit. * Avantages : - Intéressement, participation et prime vacances. - Cantine d'entreprise (repas offert pour l'équipe de nuit). - CSE, mutuelle et prévoyance. - Prime d'équipe de 5 % incluse dans la rémunération. - Majoration de nuit de 30 %. - Compte Épargne Temps (CET). Si vous recherchez un environnement où l'esprit d'équipe, l'entraide et la performance sont des valeurs essentielles, ce poste est fait pour vous ! Postulez dès maintenant et intégrez une équipe dynamique et engagée ! Description du profil : Profil attendu :***BTS Maintenance, Automatisme, Electrotechnique, Electromécanicien ou BAC Technique avec expérience * Expérience 2 à 3 ans en milieu industriel, et notamment en maintenance/travaux neufs/production avec forte implication technique * Rigueur, autonomie, esprit d'équipe, bon sens de la communication et leadership sont les qualités attendues pour réussir à ce poste
Rejoignez un site industriel en pleine expansion et participez activement à son optimisation ! Notre client, acteur reconnu du secteur agroalimentaire, renforce son équipe maintenance et crée un poste clé : Team Leader Maintenance (H/F).Votre défi : optimiser la maintenance et impulser une dynamique d'amélioration continue ! En tant que Team Leader Maintenance f/h, vous jouez un rôle clé dans le bon fonctionnement des équipements et la montée en performance du site. Vous êtes un acteur de terrain, garant du bon déroulement des interventions et moteur dans l'optimisation des process. Vos tâches : Anticiper et fiabiliser : Définir les priorités en maintenance préventive, curative et améliorative Intervenir et diagnostiquer : Analyser les pannes, coordonner les réparations et proposer des solutions durables. Optimiser et innover : Challenger les méthodes existantes, proposer des évolutions techniques et participer à l'intégration de nouveaux équipements. Organiser et fluidifier : Assurer un suivi précis via la GMAO et veiller au respect des standards et normes en place. Animer et accompagner : Encadrer une équipe technique, développer leurs compétences et instaurer une dynamique de progression continue. 1 samedi sur 9 travaillé (récupéré) Horaires d'équipes : 1 semaine du matin, 1 semaine d'après-midi, 1 semaine de journée (avec horaires flexibles). Package de rémunération attractif : Rémunération sur 13 mois Prime d'équipe Heures de nuit 30% Participation et intéressement Prime de congés Accès CE : chèques cadeaux Mutuelle pris en charge à 80% Restaurant d'entreprise à disposition
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Les consultants du Pôle Ingénierie & Industries mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle.
Description du poste : Comment envisagez-vous de contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) dans notre établissement pour personnes âgées ? Dans un établissement pour personnes âgées, vous participerez activement à l'accompagnement des patients et à leur bien-être quotidien. - Assurer l'assistance aux gestes de la vie quotidienne des résidents - Participer aux soins d'hygiène et de confort sous la supervision du personnel médical - Contribuer à la mise en place d'activités visant à stimuler le bien-être des résidents Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Vacation - Durée: 20/jours - Salaire: 14 euros/heure Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels : - Avantages CSE Description du profil : Nous recherchons un aide-soignant pour accompagner les patients dans un établissement pour personnes âgées. - Diplôme d'État d'Aide-Soignant requis - Première expérience en milieu gérontologique souhaitée - Excellentes compétences en communication et empathie démontrée - Capacité à travailler en équipe et à gérer des situations d'urgence Processus de recrutement Si cette offre d'emploi éveille votre curiosité, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature dans le respect de l'égalité des chances et de la bienveillance. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes engagé(e)s à vous répondre en toute transparence. Alors, prêt(e) à sauter dans l'aventure ?
Vous effectuez du transport de marchandises au niveau national (environ 8 découchés par mois) en FMA. Vous transportez principalement du CSR (combustible Solide de Récupération) et des déchets. Occasionnellement, vous êtes amené à faire de la benne céréalière. Conduite un véhicule SPL Établissement et contrôle des lettres de voiture Livraison et contrôle des marchandises Contrôle et entretien du véhicule Profil : Titulaire du permis CE avec FIMO/FCO, vous détenez une Carte conducteur à jour Idéalement, vous détenez l'ADR de base Vous avez au minimum 2 ans d'expérience en conduite de SPL Ce que nous vous proposons : Contrat : Contrat à Durée Indéterminée Statut : Ouvrier Temps de travail : 186 Heures / mois Rémunération : 2 362 € brut / mois (heures majorées incluses) Paniers repas : 15.96 € net / jour travaillé Avantages : Tarifs collaborateurs - Prime de Vacances - CSE - Intéressement - Mutuelle (prise en charge employeur 60%) -Prévoyance Vous vous reconnaissez dans cette description et avez envie de commencer une nouvelle aventure à nos côtés ? N'attendez plus et postulez ! Nous employons le masculin uniquement pour alléger le texte, en tant qu'entreprise inclusive, le GROUPE CHAVIGNY ouvre ses postes à tous les talents et pratique l'équité en matière d'emploi.
Chavigny Travaux Publics accompagne les clients et les maîtres d'œuvres dans la réalisation de leurs chantiers sur les départements 28, 37 et 41 (assainissement individuel ou collectif, terrassement, VRD et démolition). L'activité Travaux Publics est également en charge de l'exploitation de nos carrières pour l'extraction de sable et de tout-venant.
Description du poste : Le cabinet Adecco recrute en CDI un Chef d'équipe maintenance (H/F) pour son client, un acteur majeur de l'industrie agroalimentaire basé à La Chapelle-Vendômoise (41330). Entreprise engagée dans l'innovation et la qualité, notre client offre un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant l'épanouissement professionnel de ses collaborateurs. Votre mission consistera à coordonner les activités et flux opérationnels de l'usine durant votre vacation, tout en assurant le management de votre équipe. Vous serez responsable de la maintenance préventive, curative et améliorative des équipements, du dépannage des outils de production, ainsi que du contrôle et du suivi du bon fonctionnement des machines. Vous rédigerez les rapports d'intervention, assurerez une communication efficace avec les techniciens et contribuerez activement aux démarches d'amélioration continue. Description du profil : Profil : Nous recherchons un candidat justifiant d'au moins 5 ans d'expérience dans un environnement de maintenance industrielle, avec une première expérience managériale. Un diplôme de niveau Bac +2/+3 en maintenance industrielle avec 3 à 5 ans d'expérience ou un niveau d'expérience équivalent est requis. - Maîtrise de la coordination des opérations de maintenance - Capacité à manager une équipe - Bonnes compétences en communication et en gestion administrative - Connaissances en électricité industrielle et en GMAO - Anglais basique (oral & écrit) Nous offrons un 13ème mois, une participation, des intéressements, un restaurant d'entreprise, des primes. Le poste est à pourvoir dès que possible. Rejoignez notre client, une entreprise engagée dans la valorisation de ses collaborateurs, l'innovation et le développement durable, où vous pourrez contribuer à des projets passionnants dans un environnement de travail stimulant et convivial. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
A ce titre, vous assurez les missions suivantes : Assurer les actions de maintenance préventives dans le respect des gammes préventives - Organiser et réaliser votre intervention en fonction des disponibilités des équipements - Proposer des axes d'améliorations dans la définition des gammes - Alerter en cas de constat de défaillance technique à venir, et être support technique dans la résolution de l'anomalie - Mettre à jour les informations nécessaires dans l'outil de GMAO Assurer les actions de maintenance correctives sur les équipements de sa zone - Réaliser le diagnostic précis avant la réalisation de l'intervention - Collecter les informations nécessaires à la remise en conformité des équipements, - Intervenir sur les équipements défectueux dans le respect des procédures définies et permettant un redémarrage rapide des installations et conforme aux exigences SQCDME - Réaliser les essais permettant de valider le retour en production, en accord avec le conducteur de l'équipement Partager les informations - Tracer les interventions dans la GMAO et effectuer un retour d'information - Rédiger les comptes rendus de dépannage - Proposer des axes d'amélioration PROFIL : Titulaire d'un BTS Maintenance, Automatisme, Electrotechnique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire en environnement industriel. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques tel qu'EXCEL, SAP...Vous avez envie d'apprendre, d'évoluer et de laisser votre empreinte ? Alors ce poste est fait pour vous ! CONDITIONS : Poste à pourvoir en CDI Horaires : 3X8 ( 1 semaine matin, 1 semaine après midi, 1 semaine journée) Salaire : 40-42KEUR
Vous intervenez en tant qu'agent de tri mécanisé (pelle à grappins) pour assurer le tri des déchets récupérés.Analyser et contrôler la qualité/conformité des déchetsEffectuer les opérations de tri avec une pelle hydraulique (pelle à grappins)Alimenter la ligne de productionEffectuer le premier niveau de maintenance et d'entretien des engins mis à dispositionEn cas de besoin, effectuer un tri au sol des déchetsParticiper à la gestion de la plateforme de tri, au nettoyage et au rangementProfil :Vous êtes Titulaire du CACES R482 catégorie B1 (anciennement R372m catégorie 2)Vous appréciez le travail en extérieurCe que nous vous proposons :Contrat : Contrat à Durée IndéterminéeStatut : OuvrierTemps de travail : 35 heures / semaineRémunération : 1895 à 1950 ? brut/mensuelAvantages : Tarifs collaborateurs - Prime de Vacances - Intéressement - Mutuelle (prise en charge employeur 60%) -PrévoyanceVous vous reconnaissez dans cette description et avez envie de commencer une nouvelle aventure à nos côtés ? N'attendez plus et postulez !Nous employons le masculin uniquement pour alléger le texte, en tant qu'entreprise inclusive, le GROUPE CHAVIGNY ouvre ses postes à tous les talents et pratique l'équité en matière d'emploi.
Cap Recyclage, filiale du Groupe Chavigny, a pour vocation de récupérer les déchets pour mieux les valoriser, au travers de nos 4 centres de tri automatisés répartis dans les départements 37, 41 et 28.
Rattaché au Conducteur de Travaux, vous êtes en charge des réaliser des travaux à l'aide d'un ou plusieurs engins de chantier. Installer la signalisation de chantier et baliser l'aire de travail Utiliser l'engin adapté et l'équiper des outils selon l'intervention demandée Manipuler l'engin pour mener à bien l'exécution des travaux Réaliser les tâches confiées par le Chef d'Equipe ou le Chef de Chantier Remplir les documents d'intervention Replier et nettoyer le chantier Veiller à la propreté et au bon état général de l'engin Utiliser les Equipements de Protections Individuelles Respecter les règles de sécurité Profil : Vous êtes titulaire d'un ou plusieurs CACES R482 pour les engins de chantier Vous avez une première expérience sur un poste similaire dans l'environnement des Travaux Publics Vous êtes rigoureux, réactif et appréciez le travail en équipe Ce que nous vous proposons : Contrat : Contrat à Durée Indéterminée Statut : Ouvrier Temps de travail : 40 heures / semaine Rémunération : 2 240 € brut / mois (heures majorées incluses) Avantages : Véhicule de service - Tarifs collaborateurs - Prime de Vacances - CSE - Intéressement - Mutuelle (prise en charge employeur 60%) -Prévoyance Vous vous reconnaissez dans cette description et avez envie de commencer une nouvelle aventure à nos côtés ? N'attendez plus et postulez ! Nous employons le masculin uniquement pour alléger le texte, en tant qu'entreprise inclusive, le GROUPE CHAVIGNY ouvre ses postes à tous les talents et pratique l'équité en matière d'emploi.
Cabéo RH est un cabinet de recrutement multi-spécialiste basé à Rennes et Lyon. Nous mettons en relation des candidats cadres et non-cadres (bac+2 à bac+5) avec des entreprises qui recrutent en France. Le poste : Rattaché.e au Directeur de site, vous contribuez au déploiement de notre politique Santé Sécurité et Environnement sur le site dans un objectif d'amélioration et de prévention. A ce titre, vous serez en charge de : - Piloter et décliner la politique Santé Sécurité du site en cohérence avec la politique Santé Sécurité du groupe - Sensibiliser le personnel à la sécurité par la formation et l'information, - Garantir la conformité et le respect de la réglementation et mettre en application les nouvelles réglementations, - Animer la politique de prévention des risques santé et sécurité au travail en collaboration avec les partenaires internes et externes (encadrement, salariés, infirmière, CSSCT, médecin du travail, CARSAT, inspecteur du travail...). - Prévenir les Accidents du Travail et les Maladies Professionnelles afin d'améliorer la santé et la sécurité au travail : suivi des indicateurs, analyses AT/MP, suivi des plans d'actions. Environnement : - Maîtriser les impacts de l'activité de l'entreprise sur l'environnement et prévenir les risques. - Interagir avec les interlocuteurs tant en internes qu'en externe sur les sujets Environnement Informations complémentaires : Rémunération attractive sur 13 mois + Prime Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise + Tickets restaurant, Prime transport, Mutuelle groupe, CSE, réduction sur produits Profil recherché : Issu.e d'une formation supérieure en management de la sécurité, vous détenez une expérience réussie d'au moins 3 ans sur un poste similaire, idéalement au sein d' une industrie agroalimentaire. Vous êtes dynamique, pédagogue, et avez un bon contact humain - Vous êtes doté d'un esprit d'analyse et de synthèse ? Vous avez l'envie de rejoindre une entreprise à taille humaine appartenant à un grand Groupe ? Cette opportunité est faite pour vous !
UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE DE MINIMUM 5 ANS SUR LE TERRITOIRE FRANÇAIS EST OBLIGATOIRE POUR CANDIDATER GCL Experts-Gestion est un réseau de consultants indépendants en fort développement qui propose un concept innovant totalement unique en France sur le marché du conseil en entreprise. Ce réseau est le fer de lance dans le domaine de l'expertise en gestion nécessaire aux entreprises. En plus de cette expertise que vous pourrez incarner, vous serez synergique avec les 3 autres domaines d'expertise GCL à savoir la comptabilité, le juridique et le social. Créer son propre cabinet de conseil en gestion d'entreprise peut être une solution idéale de reconversion professionnelle. Depuis 2016, des profils d'horizons différents nous ont fait confiance. GCL est aussi éditeur de ses propres solutions adaptées aux TPE/PME. En effet, nous mettrons à votre disposition une gamme de progiciels de gestion extrêmement performants et uniques sur le marché. Le poste : Les Experts-Gestion GCL sont des acteurs de terrain, proches de leurs clients, qui mettent leur expérience au profit de la réussite des entrepreneurs. Nous avons pour ambition de vous transmettre toutes les clés nécessaires au développement de votre nouvelle activité. Notre promesse est de vous transmettre une méthodologie et une expertise qui vous permettront d'épauler les chefs d'entreprise dans le pilotage des deux piliers de la gestion : le résultat (par la rentabilité) et la trésorerie. Vous interviendrez également sur de la restructuration, du développement, de la création, préparation à la cession etc. Ainsi vous aiderez les dirigeants à prendre au quotidien et pour l'avenir les bonnes décisions pour leur entreprise et atteindre leurs objectifs quels qu'ils soient. Avec GCL, vous travaillez en toute autonomie et vous vous développez à votre propre rythme dans un environnement en constante évolution au sein d'un réseau dont l'objectif est de proposer une offre globale afin de répondre au mieux aux besoins des dirigeants. Profil recherché : Nous recherchons des femmes et des hommes, en quête d'une aventure entrepreneuriale, capables de comprendre et d'échanger avec des dirigeants de TPE/PME sur leurs besoins. Vous ressentez un besoin de changement, de liberté, d'autonomie et vous avez la volonté d'entreprendre ou, vous êtes déjà indépendant et avez besoin de soutien. En rejoignant GCL, vous profitez des tous les avantages de notre réseau pour accompagner vos clients. Vous êtes sensible, passionné, motivé et avez envie de réussir - Nous créerons des opportunités pour chacun.
GCL EXPERTS-GESTION
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Financière externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres financiers, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Prise en charge de la gestion financière globale de l'entreprise, pilotage de la trésorerie, gestion des budgets prévisionnels, business plan, digitalisation de la fonction finance, ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre financier expérimenté - Expérience de Direction Financière opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez nous !
Bras droit des Dirigeants
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Communication & Marketing Digital externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres en communication & maketing digital, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Structurer et piloter la stratégie de communication et de marketing digital de l'entreprise, acquérir des clients grâce au digital, faire ou refaire son site web, piloter ses réseaux sociaux ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre Communication & Marketing Digital expérimenté - Expérience de Direction opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !
Bras droit des dirigeants
Vous contribuez au maintien à domicile de personnes âgées et/ou handicapées, afin de les aider dans les actes de la vie quotidienne: -aide au lever -aide à la toilette et l'habillage/déshabillage -transferts et déplacements -aide à la préparation et à la prise des repas -entretien du logement -accompagnement aux courses Vous devez être autonome dans vos déplacements afin de vous rendre au domicile des usagers( Nécessité d'être véhiculé: voiture). Possibilité de véhicule de service. Votre rémunération et les indemnités kilométriques seront conformes aux modalités de la Convention Collective de Branches . **Temps partiel ou temps plein en fonction des disponibilités**
Pour accompagner un bénéficiaire en situation de handicap, nous recherchons des Auxiliaires de Vie dont le rôle est d'accompagner les personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. Poste à pourvoir sur Champigny-en-Beauce, Fossé et ses alentours Le matin dès 7h30. Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - des actes d'hygiène de vie, - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, Etude et expérience : L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (DEAVS-Assistant(e) de vie aux familles-BEP sanitaire et Social,...), ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée Contrat et planning : CDI à temps partiel avec évolution possible en fonction de vos disponibilités et de votre mobilité Vitalliance c'est "PLUS qu'un JOB !" - Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150 brut/mois pour un temps plein) - Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% - Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) - Chèque cadeau de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté - Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 500€ bruts versés en 2020 pour un temps plein). - Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence - Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents
Vitalliance est un service professionnel d'aide à domicile depuis plus de 15 ans, spécialisé dans l'accompagnement des personnes âgées et/ou en situation de handicap. L'entreprise aide 24h/24 et 7j/7 des milliers de clients en France répartis sur les 65 agences.
Description du poste : TOUPROS Intérim recrute un Mécanicien Agricole (H/F) à Champigny-en-Beauce***Vos missions :***Assurer l'entretien, la réparation et le dépannage des machines agricoles (tracteurs, moissonneuses, ensileuses...) * Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques * Remplacer les pièces défectueuses et effectuer les réglages nécessaires * Respecter les consignes de sécurité et garantir le bon fonctionnement du matériel Description du profil : Profil recherché :***Expérience en mécanique agricole souhaitée * Connaissances en hydraulique, électricité et soudure appréciées * Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Lieu : Champigny-en-Beauce Horaires : Du lundi au vendredi midi Taux horaire : Entre 13 et 14 €/h (selon profil)
Entretien, maintenance des bâtiments et installations. Compétences requises en plomberie, sanitaire et chauffage. Connaissances en électricité Polyvalence Permis de conduire indispensable CAP ou BEP professionnel
L AIDAPHI développe des actions et accompagnements en direction des personnes en situation de handicap, de dépendance ou en difficulté d insertion sociale ou économique, au titre de la prévention, du dépistage, du soin, de l éducation, de la protection de l enfance, de la formation professionnelle, de l aide par le travail et la réinsertion, en vue de leur épanouissement. L'AIDAPHI assure la gestion, l animation et la coordination de plus de 60 dispositifs, établissements et services.
