Offres d'emploi à Presles (38)

Offre n°1 : Employé de libre service (F/H)

• Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail le samedi
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 1 An(s)
• • 38 - Chatte ()

Rattaché au responsable Vos principales missions sont :
-Contrôler les marchandises
-Saisir des informations sur ordinateur
-Porter manuellement une charge en toute sécurité
-Déplacer une charge à l'aide de matériel de manutention
-Réceptionner et ranger les marchandises
-Étiqueter les colis et palettes
-Préparer les commandes

Vous pouvez faire du petit montage sur des appareils et du conseil client.

Le poste est sur 35 heures du lundi au samedi (avec 1 jour de repos / semaine)

Entreprise

• RANDSTAD

  Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°2 : AGENT D'ENTRETIEN - AGENT PERISCOLAIRE (H/F)

• Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 19H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 1 An(s)
• • 38 - ST JUST DE CLAIX ()

Au sein de la Commune de St Just de Claix, vous assurerez les missions suivantes :

MISSIONS PRINCIPALES : AGENT D'ENTRETIEN
- Maintient la propreté des locaux administratifs, techniques ou spécialisés (nettoyage des sols, du mobilier, des sanitaires et des cuisines), - Dépoussière les surfaces, trie et évacue les déchets courants, - Aère les espaces, - Approvisionne les distributeurs de savon, les essuie-mains. - Assure la sécurité des utilisateurs des locaux (balisage des zones glissantes, utilisation de produits dangereux.) - Nettoie, range et maintient en état le matériel à la fin des opérations, - Repère et signale toute anomalie ou dysfonctionnement. - Assure l'approvisionnement en matériels et produits utilisés dans le cadre de ses missions.

ACTIVITES COMPLEMENTAIRE : PERISCOLAIRE
- Assure des missions de surveillance des temps périscolaires.
- Faire l'appel dans les classes, le pointage et accompagner les enfants à la cantine.
- Accompagner les enfants aux toilettes
- Accueillir les enfants et les placer à table
- Assurer le service du repas, aider les enfants plus jeunes à prendre leur repas
- Effectuer la surveillance du temps de récréation avant et après le repas
- Aider à l'habillage et aux déshabillages
- Accompagner les enfants à la récréation

Conditions de travail :
- Horaires fractionnés avec une amplitude variable
- Travail en intérieur et extérieur pour le temps périscolaire
- Pénibilité physique liée à la station debout prolongée et à l'exposition au bruit
- Pénibilité physique liée aux travaux d'entretien, à la manutention de matériel lourd
- Port de vêtements professionnelles adaptés

Compétences requises :
SAVOIR FAIRE :
- Rigueur - Savoir travailler en équipe - Sens de l'écoute et de l'observation - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Être vigilante et réactive - Autonomie - Polyvalence - Organisation
SAVOIR ÊTRE : - Discrétion professionnelle - Qualités relationnelles - Sens pratique - Capacité d'adaptation

CDD en vue titularisation. Temps de travail annualisé.

Intéressé(e)? Venez rencontrer les personnes en charge du recrutement lors de la Place de l'Emploi qui aura lieu le 14 Avril 2025 à St Jean en Royans. Inscription sur Mes Evènements Emploi. Lien dans "Postuler".

Compétences

• - Types de sandwichs
• - Préparer des plats culinaires
• - Préparer, assembler des plats simples
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

• MAIRIE

Offre n°3 : AGENT ADMINISTRATIF BIBLIOTHEQUE H/F

• Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 28H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - ST JUST DE CLAIX ()

Au sein de la Médiathèque de St Just de Claix, vous assurerez les missions suivantes :

- Accueil du public (usagers, élèves, ..)
- Prêt des documents
- Veiller au bon état du matériel et des lieux
- Animation des activités sociales et culturelles de la bibliothèque et du périscolaire
- Soutien administratif aux usagers et aux services administratifs

COMPETENCES REQUISES :

Compétences techniques à acquérir :
>Connaître le fonctionnement et le règlement de la médiathèque
>Connaître les principes et méthodes de la recherche documentaire dans le catalogue et le classement des documents
>Connaître les normes de sécurité des établissements recevant du public
>Connaître les principes d'indexation, de cotation, de rangement et d'inventaire
>Connaître le logiciel de la bibliothèque
>Savoir utiliser les outils de bureautique et informatique
>Connaître les règles d'hygiène et de sécurité

Compétences relationnelles
>Avoir une bonne présentation physique
>Disposer d'un sens de l'accueil
>Etre rigoureux et méthodique
>Maîtriser les techniques de communication
>Etre organisé
>Etre efficace
>Goût du travail avec les enfants et de la lecture
>Bon relationnel
>Discrétion professionnel, devoir de réserve

TRAVAIL LE SAMEDI. CDD en vue titularisation.

Intéressé(e)? Venez rencontrer les personnes en charge du recrutement lors de la Place de l'Emploi qui aura lieu le 14 Avril 2025 à St Jean en Royans. Inscription sur Mes Evènements Emploi. Lien dans postuler.

Compétences

• - Classer des documents
• - Maintenir une documentation précise et à jour
• - Mettre à disposition d'un public des fonds documentaires
• - Réaliser une veille documentaire
• - Accueillir, orienter, renseigner un public
• - Renseigner un public sur l'utilisation de supports et outils documentaires
• - Collaborer avec des écoles pour des visites
• - Animer des activités culturelles et artistiques

Entreprise

• MAIRIE

Offre n°4 : Chargé / Chargée d'accueil (H/F)

• Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 26H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : 5 Mois
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Saint Marcellin Vercors Isère Communauté, regroupant 47 communes du territoire, possède un pôle culturel très varié. C'est dans ce cadre que se déploie le Couvent des Carmes, site historique du XIVème siècle situé sur la commune de Beauvoir en Royans, surplombant la vallée de l'Isère, aux contreforts du Vercors et face aux Chambarans. Inscrit dans un réseau d'équipement patrimoniaux (Grand Séchoir à Vinay, Musée de l'eau à Pont-en-Royans et le Musée de Saint-Antoine l'Abbaye), Le Couvent des Carmes propose ses propres activités patrimoniales, artistiques et agri-culturelles en lien avec trois associations ancrées dans le territoire (Les Fruits retrouvés, les Amis du Vieux Beauvoir, les Amis de Bob ten Hoope), avec la municipalité de Beauvoir et les acteurs du territoire (Communauté de communes, Parc naturel régional du Vercors, Département). Il s'articule autour de trois axes :
-un espace muséal composé de deux expositions permanentes autour de l'histoire du site et du peintre Bon ten Hoope et d'expositions temporaires
-le site lui-même composé des vestiges du château delphinal et de l'ancien Couvent, un verger conservatoire et un jardin d'inspiration médiévale
-un restaurant gastronomique (domaine privé) loué par l'intercommunalité.
Ouvert depuis 2021, avec plus de 7000 visiteurs par an, le Couvent des Carmes continue d'élaborer son projet scientifique et culturel autour de la thématique nature-culture, lui permettant tout à la fois d'animer la dimension historique du site, de valoriser la biodiversité propre au Couvent comme les collections de l'exposition permanente consacrée à Bob ten Hoope. Le site est ouvert d'avril à novembre. Le poste est rattaché au service « Musées et patrimoine » au sein de la Direction du développement culturel et touristique de Saint-Marcellin Vercors Isère Communauté.

P R I N C I P A L E S M I S S I O N S
L'accueil du musée Grand Séchoir ou Couvent des Carmes
Information et promotion touristique du territoire
Assurer et gérer la billetterie et la vente des produits de la boutique
Achalandage de la boutique au Grand Séchoir
Accueillir les artistes, compagnies et intervenants du Couvent des Carmes s'il y a des événements
Surveillance des œuvres

Conditions d'emploi :
- L'agent interviendra principalement sur des week-end et quelques jours en semaine d'avril à octobre. Il ou elle doit accueillir tous les visiteurs et
touristes. Il ou elle est amené(e) à accueillir, informer, orienter les visiteurs et à présenter le site médiéval de Beauvoir en Royans.
- L'agent peut être amené à effectuer ponctuellement des remplacements au Grand Séchoir, maison du pays de la noix
- Les heures de travail sont : de 9h45 à 13h et de 14h à 18h15 soit 7,5 heures de travail journalier

2 contrats peuvent être regroupés selon les disponibilités :
Renfort week-end surtout au couvent des carmes avril-octobre
Dates : 19, 20 avril - 3, 4, 17, 18, 30, 31 mai - 7, 8, 14, 15, 28, 29 juin - 13, 14, 19, 20, 21, 27, 28 septembre - 11, 12, 25, 26 octobre 2025
Renfort été Grand Séchoir/Couvent des Carmes - juillet et août
Dates : 1, 2, 5, 6, 9, 10, 11, 12, 13, 16, 17, 18, 19, 20, 23, 24, 25, 26, 27, 30 juillet - 1, 6, 8, 9, 12, 13, 15, 16, 17, 20, 22, 23, 24, 27, 30, 31 août 2025
Des variations à la marge peuvent advenir

Lieu de travail :
- Couvent des carmes à Beauvoir en Royans
- Musée du Grand Séchoir à Vinay

Compétences

• - Accueillir, orienter, renseigner un public
• - Assurer un accueil téléphonique
• - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

• CC SAINT-MARCELLIN VERCORS ISERE COMMUNA

Offre n°5 : Receptionniste polyvalente (H/F)

• Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 2 An(s)
• Langue : Anglais (Souhaitée)
• • 38 - PONT EN ROYANS ()

L'hôtel du Musée de l'Eau situé à Pont en Royans recherche un ou une Réceptionniste H/F expérimenté afin d'optimiser la gestion des réservations de l'hôtel.

Vos missions:
L'accueil et le conseil à notre clientèle internationale, mais aussi groupe et commerciaux
Planifier les réservations et l'occupation des chambres
Effectuer la facturation et l'encaissement des notes
Organiser les relations avec les autres services (Ménage et restaurant)
Commercialisation de l'hôtel

Vous êtes dynamique, sérieux/se et motivé(e)

Vous bénéficiez de 2 jours de repos consécutifs, travail 1 week end sur 2

Ce poste n'est pas logé

Compétences

• - Accueillir, orienter et renseigner un client
• - Effectuer le suivi des réservations
• - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
• - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

• LE MUSEE DE L'EAU

  Interactif, ludique et pédagogique le Musée de l'Eau vous invite à un voyage aquatique à la découverte de l'élément fondamental à la vie sur Terre : L'EAU ! Situé au cœur de Pont en Royans, élu plus beau village de l'Isère en 2021, Nous vous invitons à un voyage gastronomique au cœur des spécialités du Royans au restaurant du musée de l'eau. Découvrez la cuisine créative et audacieuse de Benoit, notre chef, qui revisite sans relâche les classiques de notre terroir.

Offre n°6 : Agent logistique H/F (H/F)

• Publié le 07/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 31H30 Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 26 - ST LAURENT EN ROYANS ()

L'EHPAD Saint François recherche un Agent Logistique.

Vous aurez pour missions de :
- Mise en chauffe et service des repas, plonge
- Assurer l'entretien et l'hygiène des locaux afin d'apporter aux résidents tout le confort nécessaire à leur vie, en préservant leur autonomie.
- Entretien du linge.
- Réaliser un contrôle visuel pour adapter les tâches en fonction des besoins.
- Assurer le respect des règles d'hygiène élémentaires pour garantir le confort de la vie collective et individuelle des personnes accueillies.
- Vous participez de cette manière à l'accompagnement au quotidien de la personne.
- Animations.
- Vous bénéficierez de la politique d'accompagnement de l'association via le plan de formation et vous découvrirez des moyens alternatifs de communication (LSF/Pictogrammes/Photos, etc.)

Nous recherchons avant tout une personne responsable, organisée, qui apprécie la diversité des tâches et qui sache faire preuve d'adaptation.

CDD remplacement salarié absent du 15/04/2025 au 27/04/2025
Temps de travail : 31.5 heures hebdomadaires/ Annualisation du temps de travail.
Horaires de travail : Selon planning, travail week-ends et jours fériés

Compétences

• - Utilisation de matériel de nettoyage
• - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
• - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

• LA PROVIDENCE

Offre n°7 : Remplacement été 2025 Assistant de Secteur H/F (H/F)

• Publié le 21/02/2025 | mise à jour le 25/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 30H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 26 - ST LAURENT EN ROYANS ()

Le Groupement d'Employeurs des Services d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (GE SAAD) de l'ADMR de la Drôme (34 associations, 380 bénévoles, 850 salariés) recrute un(e) Assistant(e) de Secteur en CDD du 05/08/2025 au 15/09/2025 à 30h hebdomadaires pour intervenir en remplacement sur son association ADMR basée à SAINT LAURENT EN ROYANS

Activités principales:
Dans la limite de vos délégations et dans le cadre défini par votre responsable,
- Vous assurez la gestion des plannings au quotidien (gestions des remplacements, planification des interventions, informations des clients et des salariés)
- Vous assurez l'accueil physique et téléphonique sur des plages horaires dédiées.
- Vous effectuez la télégestion et le lien avec la fédération pour la réalisation des payes.
- Vous réalisez différentes tâches administratives inhérentes au poste (courriers, suivi des mutuelles, etc )

Expériences, compétences et savoir-être :
- Expérience dans le secteur des services aux personnes est un plus.
- Expérience dans la gestion de plannings souhaitée.
- Maitrise indispensable de l'outil informatique (logiciels bureautiques)
- Autonomie, sens des responsabilités, prise d'initiative, capacité à rendre compte.
- Qualités relationnelles, capacité à travailler en réseau. Intérêt pour la vie associative et le fonctionnement avec des bénévoles engagés et impliqués.

Poste à Pourvoir au 05/08/2025

Compétences

• - Droit du travail
• - Coordonner l'activité d'une équipe
• - Réaliser la gestion administrative du personnel
• - Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
• - Maitrise des outils bureautiques
• - Plannification

Formations

• - Secrétariat assistanat | Bac ou équivalent

Entreprise

• GE SAAD ADMR DE LA DROME

  ADMR, 1er acteur français du service à domicile, du début à la fin de vie. Rejoindre l'ADMR c'est se sentir utile ! Dans la Drôme c'est plus de 875 salariés, 32 associations dont 24 d'aides à domicile, c'est aussi 8210 personnes aidées, 380 bénévoles. Engagée dans une démarche de qualité de vie au travail pour améliorer les conditions de travail, nous souhaitons vous proposer un emploi qui vous correspond dans l'objectif de favoriser le maintien à domicile des personnes.

Offre n°8 : Encadrant technique d'insertion polyvalent H/F (H/F)

• Publié le 19/02/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 26 - ST LAURENT EN ROYANS ()

CDD 35h
15/04 - 15/10
Salaire selon CCN66
Du lundi au vendredi - Travail en journée
Poste basé à Saint Laurent en Royans, périmètre des chantiers 30 kms environ
Permis B

Vous encadrez une équipe de salariés, avec peu ou pas d'expérience, à la réalisation de chantiers d'aménagement et d'entretien d'espaces verts.

Profil recherché :
Compétences techniques en production :
Aménagement paysager, entretien des espaces verts (tailles, tonte, élagage), entretien des sentiers de randonnés.
Petits travaux de construction et de maçonnerie.
Organisation et encadrement technique des chantiers.
Garant de la sécurité des personnes et des biens.

Compétences socio-professionnelles :
Aptitude pédagogique à la transmission des bonnes postures professionnelles, des gestes techniques et du respect des consignes à un public en insertion professionnel.
Travail en équipe.

Compétences commerciales :
Organisation, planification et restitution des chantiers en lien avec les clients et le chef de service.

Expériences professionnelles :
Travaux paysagers.
Utilisation et entretien de matériels spécifiques à l'activité.
Encadrement d'équipe.

Rémunération :
Entre 2000 et 2500 euros base brute temps plein, selon compétences et expériences.

Merci d'envoyer votre CV + lettre de motivation.

Compétences

• - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
• - Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
• - Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
• - Optimiser l'ergonomie des postes de travail pour améliorer la sécurité

Formations

• - Travaux paysagers | Bac ou équivalent

Entreprise

• LA PROVIDENCE

  Association La Providence, c'est 250 salariés engagés pour permettre d'offrir aux 380 enfants, adolescents, et adultes, les meilleures chances d'intégration scolaire, d'insertion professionnelle, sociale et culturelle, en milieu ordinaire ou protégé, dans le cadre d'un projet éducatif personnalisé ou d'un projet de vie. Saint Laurent en Royans - Drôme (26)

Offre n°9 : Surveillant / Surveillante de nuit (H/F)

• Publié le 14/02/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 24H30 Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 26 - ST LAURENT EN ROYANS ()

Ce poste s'adresse à une personne souhaitant s'investir au sein d'une équipe dynamique.

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez en charge des missions suivantes :

- Assurer une présence continue concernant la sécurité de l'établissement,
- Veiller à la protection des personnes et des biens,
- Surveiller l'accès et contrôlerez les allées et venues des personnes accueillies,
- Intervenir sur appel et préviendrez des incidents graves,
- Etre attentif aux difficultés de sommeil et répondrez aux inquiétudes,
- Assurer une liaison avec les autres veilleurs et pourrez être amené, en cas de situation d'urgence, à assister un veilleur d'un autre service,
- Transmettre par écrit vos observations sur les différents évènements qui se produisent durant votre temps de travail et pourrez contribuer ainsi aux projets personnalisés,

Conditions de travail :
Travail en semaine.

Profil :
- Vous êtes organisé(e), vous possédez le sens de l'écoute et de l'observation, vous savez réagir avec calme.
- Vous avez le sens des responsabilités et des initiatives.
- Vous faites preuve de patience et de compréhension.
- Connaissance du handicap et/ou intérêt pour le découvrir.
- Débutant et tous niveaux d'expérience acceptés

Compétences requises :
Capacité à s'intégrer et à travailler en équipe pluridisciplinaire
Créativité
Capacité d'adaptation
Investissement et engagement

Compétences

• - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
• - Relayer de l'information
• - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Entreprise

• LA PROVIDENCE

  Association La Providence, c'est 250 salariés engagés pour permettre d'offrir aux 380 enfants, adolescents, et adultes, les meilleures chances d'intégration scolaire, d'insertion professionnelle, sociale et culturelle, en milieu ordinaire ou protégé, dans le cadre d'un projet éducatif personnalisé ou d'un projet de vie.

Offre n°10 : Agent / Agente de cuisine (H/F)

• Publié le 14/02/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 28H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 26 - ST LAURENT EN ROYANS ()

Vous aurez pour missions :
- Préparation des plats froids/chauds ;
- Gestion, vérification des livraisons ;
- Nettoyage des surfaces et plans de travail ;
- Assurer la traçabilité des tâches quotidiennes sur les supports mis à disposition ;
- Appliquer les procédures, les notes de service, les règles d'hygiène (réglementation HACCP, Plan de Maîtrise Sanitaire) et les règles de sécurité ;
- Identifier les non-conformités et dysfonctionnements ;
- Travailler en équipe.

Vous savez travailler en équipe, vous êtes sérieux(se) et ponctuel(le) une première expérience en restauration collective serait un plus.
Connaissances et/ou expériences appréciées dans le domaine du handicap ou intérêt pour le découvrir.

Formation HACCP et/ou diplôme en alimentation
Type de contrat : CDD pour accroissement
Prise de poste : dés que possible
Temps de travail : Temps partiel - 28h hebdo / Annualisation du temps de travail.
Horaires de travail : Poste en journée - 1 weekend sur 2. Un coupé par semaine. Travail les jours fériés par roulement.
Lieu : Saint Laurent en Royans

Convention collective: CCN66

Compétences

• - Gestes et postures de manutention
• - Dresser des plats pour le service
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Éplucher des légumes et des fruits
• - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

• LA PROVIDENCE

  Association La Providence, c'est 250 salariés engagés pour permettre d'offrir aux 380 enfants, adolescents, et adultes, les meilleures chances d'intégration scolaire, d'insertion professionnelle, sociale et culturelle, en milieu ordinaire ou protégé, dans le cadre d'un projet éducatif personnalisé ou d'un projet de vie.

Offre n°11 : Préparateur de commandes (F/H)

• Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 1 An(s)
• • 38 - Saint-Just-de-Claix ()

Au sein du service expéditions d'une entreprise industrielle, environnement agroalimentaire, vous êtes en charge de préparer les commandes; mise en carton, étiquetage. vous contrôler la bonne exécution de vos tâches. Vous devez impérativement détenir le CACES 4 485 catégorie 2 spécifique à la préparation de commandes.

Entreprise

• RANDSTAD

  Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°12 : Ouvrier agroalimentaire (H/F)

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - Saint-Just-de-Claix ()

Bonjour, l'agence Manpower Saint Marcellin recherche pour la saison hivernale,

Des Ouvriers agroalimentaire (H/F) pour une entreprise située à St Just de Claix (38680).

Notre client est spécialisé dans la fabrication et l'affinage de fromages authentiques du Dauphiné, au lait cru ou thermisé, conventionnel ou BIO, dont le célèbre Saint-Marcellin IGP, le Saint-Félicien et d'autres spécialités uniques telles que le Tentation de Saint-Félicien.

Vous connaissez déjà ou souhaitez connaitre le milieu de l'agroalimentaire,
alors cette annonce est faite pour vous !

Les missions seront les suivantes :
-Vous participez à la fabrication du produit
-Vous assurez l'emballage et l'étiquetage
-Vous effectuez le contrôle qualité
-Vous respectez des normes d'hygiène et de sécurité

Vous avez une première expérience dans le domaine de l'agroalimentaire et/ou industriel et/ou vous acceptez de travail dans un environnement chaud et humide mais certaines manipulations se font dans un environnement "frigo"

Travail en 2*8 du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine et possibilité de travailler le dimanche sur la base du volontariat

Pour mener à bien ces missions, vous devez :
-Etre motivé(e), rigoureux(se).
-Etre capable de vous adapter au rythme de l'entreprise.
-Etre polyvalent, ce qui sera un réel plus pour l'entreprise.
Vous êtes intéressé(e) ? Alors postulez dès maintenant !

Rejoindre MANPOWER c'est également pleins d'avantages : Cooptation 150 par filleul, CET à 8%, comité d'entreprise (chèques vacances, culture, bon rentrée scolaire... )

Nous avons hâte de faire votre rencontre par téléphone ou à notre Espace St Marcellin !

Entreprise

• MANPOWER FRANCE

  Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°13 : Agent de fabrication (H/F)

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - Sône ()

Manpower ESPACE ST MARCELLIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production à La Sône (38840) (H/F)

Notre client est un spécialiste d'emballages : carton, bois, mousse, valise, emballage industriel...

Au sein d'une équipe dynamique vous devrez accomplir les tâches suivantes :
-Assemblage
-Découpe de matériaux pour créer des emballages sur mesure
-Découpe laser sur mousse
-Port de charges
-Diverses manutentions

Vous êtes bricoleur, et souhaitez vous investir dans une entreprise chaleureuse ?

Horaires : 7h-12h // 13h30-16h du lundi au jeudi et 7h-12h les vendredis

Vos avantages Manpower :
Un CSE et un CSEC pour :
-partir en vacances,
-des chèques-vacances, des chèques culture,
-des bons cadeaux pour les évènements de la vie,
-des réductions pour les sportifs.

Une application pour vous . Mon Manpower

Un accès à l'épargne rapide et facile. à 8% !!

Si vous vous reconnaissez dans cette mission, n'hésitez plus et postulez en ligne ou appeler nous ! Nous n'attendons plus que vous

Entreprise

• MANPOWER FRANCE

  Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°14 : Apprenti(e) CAP Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter (H/F)

• Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - CHATTE ()

Cache Cache recrute un(e) apprenti(e) en vente pour préparer un CAP OU BAC PRO vente

Le choix de l'école est à définir avec vous.

Vous effectuez l'accueil, le conseil et la vente des articles auprès de la clientèle ainsi que l'encaissement et la mise en rayon des articles dans le magasin.

Vous êtes accueillant(e), souriant(e) et avez un réel sens du service à la clientèle. Possibilité de formation interne au poste.

Amplitude horaires : entre 9h30 et 19h du Lundi au Samedi avec un ou deux jours de repos dans la semaine.
Pour les semaines en école, jours de repos : samedi et dimanche

Compétences

• - Procédures d'encaissement
• - Techniques de mise en rayon
• - Produits textiles et habillement
• - Prendre les mensurations d'un client
• - Vérifier la symétrie et le bien-aller du vêtement sur mannequin ou lors de l'essayage
• - Gérer une caisse
• - Adapter une stratégie de vente à une cible ou un produit
• - Apporter une assistance technique aux équipes
• - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Procéder à l'encaissement
• - Accueillir, orienter, renseigner un public
• - Présenter et valoriser un produit ou un service
• - Organiser, aménager un espace de vente
• - Assurer un service après-vente
• - Développer et fidéliser la relation client
• - Bonne présentation

Entreprise

• CACHE CACHE

Offre n°15 : Préparateur en Pharmacie (H/F)

• Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 06/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Med & Jobs recrute pour l'un de ses clients, Centre Hospitalier Intercommunal Vercors, situé à ST MARCELLIN (38), un Préparateur en Pharmacie (H/F).

Dans le cadre du déploiement de l'automate de la PUI, nous recherchons un Préparateur En Pharmacie (PEP) H/F sur le Centre Hospitalier de Saint-Marcellin.

LE CHIVI EN QUELQUES MOTS
Situé au pied du Vercors, en Isère, à équidistance entre Grenoble et Valence dans la Drôme, le CHIVI est un établissement hospitalier de proximité à taille humaine
avec une proportion forte de médicosocial : On compte 900 professionnels pour 735 lits et places. Le CHIVI à reçu une certification : Haute Qualité des Soins en 2022. Nos valeurs :la sécurité des soins, la compétence, le respect et le travail en équipe, sont les socles de nos projets d'établissement et de Territoire. Au sein du CHIVI de nombreuses perspectives d'évolutions professionnelles vous seront offertes.

Profil recherché
Niveau requis :
- Détention du Diplôme de PPH (Préparateur en Pharmacie Hospitalière).
- Expérience similaire souhaitée.

Votre mission, si vous l'acceptez :
Sous l'autorité des pharmaciens hospitaliers, vous collaborez aux activités au sein d'une équipe de 5 préparateurs et 3 pharmaciens :
- Vous délivrez les médicaments et dispositifs médicaux stériles aux unités fonctionnelles et aux patients ambulatoires dans le cadre de la
rétrocession.
- Vous préparez les médicaments en dispensation nominative.
- Vous participez à la gestion des stocks : inventaire, approvisionnement, contrôle et traçabilité.
- Vous constituez et contrôlez les dotations de services dans le respect des règles de détention et de conservation des médicaments et des dispositifs médicaux stériles.
- Vous participez aux activités de pharmacie clinique, à la démarche qualité institutionnelle, à la formation des professionnels et l'information des
patients sur le médicament.
- Vous participerez au déploiement du projet d'automatisation de la dispensation nominative pour les 499 résidents du secteur médico social (EHPAD et Handicap).

Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes :
- Rigueur, vigilance et organisation
- Maîtrise de la terminologie liée aux produits de pharmacie et parapharmacie
- Écoute, patience et discrétion
- Empathie
- Excellent sens du relationnel

Quelques détails pratiques :
Contrat : CDD de 3 mois renouvelables pour remplacement.
Temps de travail : Temps plein
Prise de fonction : Dès que possible

Compétences

• - Techniques de stockage optimisé
• - Contrôler la conformité des données
• - Contrôler la modalité de délivrance de certains médicaments spécifiques (stupéfiants, …)
• - Réaliser des préparations pharmaceutiques
• - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

• MEDANDJOBS

Offre n°16 : Agent de fabrication (F/H)

• Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 1 An(s)
• • 38 - Chatte ()

Rattaché au responsable, vous serez en charge de :
- alimenter les machines en peinture en fonction des besoins
- manipuler des bidons de peintures
- nettoyage de son poste de travail

Le poste est en horaires d'équipe.
Les avantages:
- une rémunération attractive (temps de pause rémunéré, RTT, mutuelle, CET, 13eme mois, avantages CE, primes de panier)

Entreprise

• RANDSTAD

  Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°17 : Agent de Production (h/f)

• Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 06/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - CHATTE ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la fabrication d'équipements automobiles et basé à CHATTE (38160), en Intérim pour des contrats de 18 mois un Agent de Production (h/f).

Notre client est une entreprise renommée opérant dans le secteur de la fabrication de pièces automobiles. Elle offre un environnement de travail dynamique et des opportunités de croissance professionnelle.

Votre rôle consistera à participer activement à la production des équipements automobiles, en assurant le bon déroulement des opérations sur la chaîne de production, les presses a injection et sur des travaux de contrôles et assemblages. Vous serez chargé de veiller au respect des normes de qualité et de contribuer à l'efficacité de la production.

Profil :

Nous recherchons un professionnel dynamique et motivé, doté d'un bon esprit d'équipe et capable de s'adapter à un environnement de travail en constante évolution.

- Rigueur
- Coordination œil/main
- Respect des règles et normes qualité
- Capacité d'apprentissage
- Travail à la Chaîne
- Manutention Manuelle

Le poste est à pourvoir après passage d'un test en agence ( nous contacter pour plus d'informations sur les sessions ). Les horaires de travail sont en équipe et à temps plein. Salaire smic, 13e mois, paniers repas, temps de pause rémunéré.

Rejoignez une entreprise innovante et en plein essor, offrant des perspectives de carrière et des conditions de travail stimulantes !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

• ADECCO

Offre n°18 : AGENT FROMAGER commune de ST JULIEN EN VERCORS (26) (H/F)

• Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 19/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 27H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 26 - ST JULIEN EN VERCORS ()

AGRI EMPLOI 26 est le groupement d'employeur agricole départemental de la Drôme. Sa mission est d'assister les agriculteurs dans la gestion de leurs ressources humaines, saisonnières ou permanentes.

AGRI EMPLOI 26 recherche pour l'un de ses adhérents, un agent fromager H/F au sein d'une exploitation agricole bovin lait en AB / AOP, sur la commune de SAINT JULIEN EN VERCORS (26). Le poste est à pourvoir sur la base d'un temps partiel début mars 2025.

Les missions seront les suivantes :

- Fabrication de lactiques
- Suivis des caves d'affinage
- Préparation de commandes et livraisons

Eléments du contrat :

- Temps de travail et horaires : 27h / semaine et horaires à définir avec l'employeur
- du lundi au vendredi + 2 dimanches par mois travaillés
- Qualités recherchées : autonomie, organisation, rigueur.
- Salaire : selon expérience

Les personnes débutantes sont acceptées. Logement disponible à proximité durant la période d'essai.
Permis B indispensable !

Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI.

N'hésitez pas à postuler directement à cette offre.

A très vite !

Compétences

• - Cadre réglementaire environnemental
• - Caractéristiques des écosystèmes
• - Techniques culturales
• - Procéder à des tests, expérimentations
• - Réaliser une veille documentaire

Entreprise

• GE AGRI EMPLOI 26

  AGRI EMPLOI 26 : groupement d'employeurs agricoles sur le département de la Drôme. Sa mission est d'assister les agriculteurs du département dans la gestion de leurs ressources humaines, saisonnières ou permanentes

Offre n°19 : Porteur funéraire F/H

• Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 24H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - ST SAUVEUR ()

SYNERGIE recrute des porteurs funéraire H/F pour un de ses clients, une entreprise familiale spécialisée dans l'accompagnement de familles, l'inhumation et la crémation.
Missions sous formes de vacations / temps partiel - plusieurs demies-journées / semaineEn tant que porteur(se) funéraire, vous participerez de manière occasionnelle à des cérémonies funéraires.

Vous participerez à l'accompagnement des familles dans leur deuil et dans l'organisation de cérémonie d'obsèques.
Vous manipulerez occasionnellement des défunts avant et après la mise en bière à laquelle vous pourrez participez.
Vous porterez le cercueil et mettrez en place les articles funéraires, compositions florales...

Mission à la vacation, idéale pour complément de revenu. Vérifier les documents administratifs post mortem (certificats de décès, de transport, d'inhumer, de crémation...) - Assister le personnel médical habilité pour l'examen du corps ou la préparation de l'autopsie (manipulation, transfert) - Assurer la conduite des véhicules funéraires de façon efficace : en fonction des contraintes et des demandes, en tenant compte de la spécificité du véhicule - Assister le maître de cérémonie dans le déroulement des obsèques - Procéder au cérémonial funéraire de transport de corps, mise en bière, portage de cercueil - Surveiller la conformité de déroulement de la cérémonie funéraire - Réaliser l'exhumation de corps - Former, encadrer et animer une équipe - Procéder au cérémonial funéraire de préparation de la mise en terre ou en sépulture - Entretenir des équipements - Législation et réglementation funéraire - Offices culturels et civils - Pratique et symbolique des différents rites funéraires dont la crémation - Psychologie et sociologie du deuil - Règles de comportement social et de bienséance - Techniques d'exposition des cercueils et de mise en valeur des articles funéraires, des fleurs - Techniques de portage - Techniques de présentation des défunts - Techniques funéraires - Utilisation d'équipement de crémation

Bienveillance - Calme - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Maîtrise de soi - Discrétion - Disponibilité - Organisation - Rigueur
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

• SYNERGIE

Offre n°20 : Serveur / Serveuse en restauration (H/F)

• Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 26 - ST MARTIN EN VERCORS ()

Bar Restaurant recherche un(e) serveur(se) pour la période mai-juin et août-septembre.
Service du midi uniquement en semaine en restauration et service au bar. Possibilité de service au bar les samedis après-midis.
Vous êtes motivé(e), avez un contact agréable avec les gens. Débutant accepté.
Intéressé(e)? Venez rencontrer l'employeur sur la Place de l'Emploi qui aura lieu à St Jean en Royans, Place du Champ de Mars, le 14 Avril 2025 entre 14H et 17H.

Compétences

• - Accueillir le client et l'installer
• - Effectuer le service des plats à table
• - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

• L'ANCOLIE

  Poussez les portes de notre restaurant et entrez dans un monde plein de saveurs! Cuisine goûteuse et authentique.

Offre n°21 : Opérateur production plastique (H/F)

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Manpower recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur production plastique à Chatte (38160) (H/F)

Notre client est une entreprise spécialisée dans la fabrication et le négoce de produits en matières plastiques pour le domaine de l'automobile.


Vous serez chargé des missions suivantes :
-Accrochage/Décrochage de pièces sur porteur pour passage sur chaine de peinture
-Conditionnement de pièces
-Contrôle de pèces
-Assemblage de pièces plastiques
-Divers travaux de manutention...

Vous avez déjà travaillé dans le domaine industriel et accepter de travailler en horaires de 2*8 ou de nuit
-5h-13h / 13h-21h
-21h-5h

-Rémunération primes 13ème mois...

Vous correspondez à ce descriptif alors merci de nous transmettre un CV à jour en ligne ou directement dans notre espace à Saint Marcellin

Rejoindre MANPOWER c'est également pleins d'avantages : CET à 8%, comité d'entreprise (chèques vacances, culture, bon rentrée scolaire... )

Nous avons hâte de faire votre rencontre par téléphone ou en agence !

Votre équipe MANPOWER

Entreprise

• MANPOWER FRANCE

  Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°22 : Cadre de santé h/f

• Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 12 Mois
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Nous recherchons : un Cadre de Santé diplômé(e) pour un poste partagé entre l'EHPAD de Chatte (38160) et l'EHPAD de Vinay (38470), toutes deux rattachées au CHIVI.

Vos principales missions :
- Assurer l'encadrement et la coordination des équipes soignantes sur les deux établissements :
À l'EHPAD de Chatte (44 lits) : gestion complète des équipes IDE, AS, ASH, animateurs, etc.
À l'EHPAD de Vinay : travail en binôme avec un second cadre de santé, avec la responsabilité des équipes IDE et ASH.
- Garantir la qualité et la sécurité des soins auprès des résidents.
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement et de service.
- Veiller à l'application des bonnes pratiques professionnelles et au respect des réglementations en vigueur.
- Contribuer à l'amélioration continue des conditions de travail et à la gestion des ressources humaines au sein des équipes.
- Etre garant(e) des procédures et protocoles de soins.
- Définir et suivre les Plans d'Accompagnement personnalisé (Chatte).
- Accueil des futurs résidents et de leur entourage, pré-admission et admission.

INFOS SUR LE POSTE :
Salaire Brut mensuel : A partir de 2304€ et selon expérience.
Profil recherché : Diplôme de Cadre de Santé exigé. Expérience en encadrement et gestion d'équipes appréciée.
Qualités organisationnelles, relationnelles et managériales.
Capacité à travailler en équipe et à conduire le changement.

Conditions du poste :
Poste à pourvoir dès septembre 2025.
Temps de doublure possible si arrivée mi-aout
Temps de travail partagé entre les deux établissements.
Télétravail : 2 jours par mois.

Vos avantages :
Vous bénéficiez d'avantages, de réduction sur les vacances, la billetterie, les loisirs... via le CGOS
Vous bénéficiez de 25 CA + 2 CHS + 1 CF + 15 RTT.

LE CHIVI EN QUELQUES MOTS
Situé au pied du Vercors, en Isère, à équidistance entre Grenoble et Valence dans la Drôme, le CHIVI est un établissement hospitalier de proximité à taille humaine avec une proportion forte de médicosocial : On compte 900 professionnels pour 735 lits et places. Le CHIVI à reçu une certification : Haute Qualité des Soins en 2022. Nos valeurs :la sécurité des soins, la compétence, le respect et le travail en équipe, sont les socles de nos projets d'établissement et de Territoire. Au sein du CHIVI de nombreuses perspectives d'évolutions professionnelles vous seront offertes.

Compétences

• - Protocoles de soins
• - Apporter un appui technique pour le personnel
• - Concevoir des protocoles de soins
• - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
• - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

• - Encadrement santé (cadre de santé) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

• CENTRE HOSPITALIER INTERCOMMUNAL VERCORS

Offre n°23 : Chargé de gestion comptable et financière H/F (H/F)

• Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 3 An(s)
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Située entre Grenoble et Valence, Saint-Marcellin Vercors Isère Communauté offre un cadre de vie privilégié, entre Vercors et Chambaran, avec un accès rapide
via l'autoroute A49 et le sillon alpin Valence-Genève. Son siège, à Saint-Marcellin, se trouve à 25 minutes de Valence TGV et 35 minutes de Grenoble.
Ce territoire dynamique allie un réseau d'entreprises florissant, des produits gastronomiques renommés (Noix de Grenoble, Saint-Marcellin, ravioles du
Royans) et un riche patrimoine naturel, dont un village classé parmi les plus beaux de France.
Avec ses nombreux équipements (écoles, centres de loisirs, infrastructures culturelles et sportives, hôpital), la communauté de communes garantit une
excellente qualité de vie. Elle mobilise 300 agents autour de plusieurs missions essentielles :
Développement économique, agricole et touristique
Services publics (eau, assainissement, gestion des déchets)
Aménagement du territoire et habitat
Famille, enfance, jeunesse
Culture, sport, solidarités
Dans ce cadre, la collectivité recrute un chargé de gestion comptable et financière H/F


P R I N C I P A L E S M I S S I O N S
Rattaché au service finances de la direction de l'administration générale et des ressources, au sein d'une équipe de 6 agents, vous interviendrez dans le cadre de
la préparation et de l'exécution budgétaire des recettes et des dépenses. Vous participerez également activement à la préparation budgétaire.
Vous aurez à réaliser qualitativement des mandats et des titres que ce soit en fonctionnement ou en investissement en respectant la comptabilité analytique
définie et à vérifier les données comptables.

Vos missions :
- Saisie des factures, mandatements et titres de recettes
- Suivi et exécution financière des marchés publics (contrôle des factures et situations de travaux, contrôle des révisions de prix, élaboration des certificats
de paiement.)
- Gestion de la TVA
- Suivi de l'inventaire
- Assistance et conseil aux services intercommunaux
- Assistance à la préparation budgétaire en lien avec le responsable des finances
- Rédaction des délibérations budgétaires
- Réalisation de tableaux de bord
- Appui au responsable des finances dans le cadre de la réalisation d'analyse financière

Vous serez en relation quotidienne avec les autres services de la Communauté de Communes et le Trésor Public.

Compétences

• - Logiciels comptables
• - Codifier une facture
• - Codifier un mandat
• - Codifier un titre
• - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

• CC SAINT-MARCELLIN VERCORS ISERE COMMUNA

Offre n°24 : Responsable du contrôle de gestion industriel (H/F)

• Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 7 An(s)
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Le groupe SGH Medical Pharma est un leader Européen du dispositif médical et de l'administration du médicament. Fort de récents développements majeurs dans le domaine du Diagnostic In Vitro, lauréat du plan de relance « modernisation de l'industrie », notre groupe continue de grandir et se structurer.
Le groupe SGH Medical Pharma propose aujourd'hui une offre complète, de la production standard au développement spécifique, en passant par la sous-traitance médicale. En plus de la fabrication multisites certifiés ISO 13485 / 15378 / 14001, dont une partie en salle blanche ISO7 et 8, c'est toute notre expertise qualité, R&D, industrialisation et marketing que nous mettons à disposition de nos clients.
Notre groupe prend des engagements forts pour adresser les enjeux sociétaux et environnementaux. Pour en savoir plus : https://www.sgh-medical.com/fr/

Vous souhaitez intégrer :
- Un groupe innovant, ambitieux, engagé dans la santé publique
- Une usine à la pointe de la technologie dans la fabrication de produits à destination pharmaceutique et médicale
- Un projet porteur de passion et de sens
- Une équipe experte riche en personnalités

Nous vous proposons :
- Un poste en CDI, une possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
- Statut cadre avec Jour Non Travaillé (JNT)
- Une rémunération attractive, des titres restaurant
- Une participation aux bénéfices de la société, mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire

Nous vous proposons une belle opportunité au sein de nos équipes sur Saint Marcellin de :
Responsable du Contrôle de gestion (H/F)

Votre mission : Vous êtes le bras droit du Directeur Administratif et Financier Groupe. Vous encadrez et formez une petite équipe de partenaire business » pour fournir à la direction et aux opérationnels la visibilité sur la performance du groupe ainsi que des recommandations d'actions, que ce soit au niveau opérationnel ou stratégique.
À ce titre, vos missions principales seront :
- Partenaire de la performance des opérations : définir et implémenter les bons KPIs, identifier et proposer les actions d'amélioration, aider à prioriser les dépenses et les investissements (calculs de retour sur investissements.)
- Partenaires du commerce et de la R&D : produire les taux horaires et calculs de rentabilité pour les cotations clients, puis suivre leur exécution dans la vie du projet, ainsi que les dépenses et investissements liés aux projets. Assurer la fiabilité des prévisions de vente à court et moyen terme.
- Partenaire de la direction : piloter le processus budgétaire, suivre et reporter son exécution et proposer mesures correctives et re-prévisions.
- Valoriser les stocks ; en suivre l'évolution avec les parties prenantes et en déterminer les éventuelles dépréciations.
- Mener toute analyse financière ad hoc afin de permettre une décision ou garantir un pilotage efficient du groupe.

Compétences requises :
- BAC + 5 en Finances
- Expérience en finance de 7 à 15 ans, dont au moins 3 en contrôle de gestion industriel.
- Excellente compréhension de la rentabilité d'une entreprise industrielle et des calculs de retour sur investissements.
- Expérience de travailler avec un ERP et des outils analytiques (BI.)
- Anglais professionnel
- Une expérience managériale est un plus
- Une expérience de travail en PME, ETI ou petite équipe est un plus

Qualités principales :
- Rigueur - conscience professionnelle & précision
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Forte autonomie et capacité à résoudre les problèmes.
- Excellente communication orale et écrite, capable d'interagir avec toutes les fonctions et niveaux hiérarchiques.

Compétences

• - Indicateurs de suivi d'activité
• - Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité

Entreprise

• STIPLASTICS

Offre n°25 : TECHNICIEN MAINTENANCE POELE A GRANULES & SAV (H/F)

• Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H En grande hauteur
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 3 An(s)
• Langue : Français (Exigée)
• • 38 - CHATTE ()

Nous recherchons un TECHNICIEN MAINTENANCE POELE A GRANULES & SAV (H/F):

Vous interviendrez chez nos clients particuliers pour effectuer la maintenance, l'entretien, ramonage et suivi sur des poeles à granulés de bois. Vous travaillez en autonomie chez les clients et vous êtes force de proposition. Vous êtes à l'aise avec le travail en hauteur, vous êtes sérieux(se) et rihoureux(se).

Ce que CHALEUR BOIS propose :
- Une entreprise connue et reconnue pour son savoir faire
- Un cadre de travail agréable
- Une équipe chaleureuse et soudée
- Semaine de 35 heures (possibilité 4,5 voire 4 jours à définir ensemble) avec présence obligatoire les lundis et vendredis
- Prévoyance mutuelle frais de santé
- Repas du midi
- Travail de proximité, pas de grands déplacements
- Rémunération selon degré de compétences, de savoir faire car le métier est technique
- Primes (PPA , QVT, transport, exceptionnelle, bilan.)
- Un univers et une formation continue aux métiers de la fumisterie et de ses enjeux environnementaux

Nous sommes une équipe soudée qui travaille dans le but de satisfaire au mieux nos clients.

Titulaire d'UN CAP-BEP BAC PRO BTS du bâtiment second œuvre, est un vrai plus avec une expérience de 3 ans mini dans le second œuvre.
Formations interne à nos process et formations fournisseurs jalonnent l'intégration de la recrue pour acquérir du savoir faire

Formations

• - Bâtiment second oeuvre | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• CHALEUR BOIS

Offre n°26 : Technicien industrialisation (H/F)

• Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s)
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Le groupe SGH Medical Pharma est un leader Européen du dispositif médical et de l'administration du médicament. Fort de récents développements majeurs dans le domaine du Diagnostic In Vitro, lauréat du plan de relance « modernisation de l'industrie », notre groupe continue de grandir et se structurer.
Le groupe SGH Medical Pharma propose aujourd'hui une offre complète, de la production standard au développement spécifique, en passant par la sous-traitance médicale. En plus de la fabrication multisites certifiés ISO 13485 / 15378 / 14001, dont une partie en salle blanche ISO7 et 8, c'est toute notre expertise qualité, R&D, industrialisation et marketing que nous mettons à disposition de nos clients.

Vous souhaitez intégrer :
- Un groupe innovant, ambitieux, engagé dans la santé publique
- Un projet porteur de passion et de sens
- Une équipe experte riche en personnalités

Nous vous proposons :
- Un poste en CDI, basé à Val-Revermont (01) ou Saint-Marcellin (38)
- Une rémunération attractive, avec des titres-restaurant
- Un accord télétravail
- Une participation aux bénéfices de la société,
- Une mutuelle & une prévoyance
- Un accord d'aménagement du temps de travail avantageux avec des RTT
- Une formation à nos métiers et nos produits

Nous vous proposons une belle opportunité au sein de nos équipes :
Technicien industrialisation (H/F)

Votre mission :
Rattaché(e) au Manager Industrialisation et intégré(e) à la Direction Technique, vous assurez l'interface entre l'équipe projet et la production. Votre objectif principal est de concevoir et de mettre en place les moyens industriels garantissant une production en série performante, notamment sur les opérations post-injection, de conditionnement, d'assemblage et de décoration.
À ce titre, les principales tâches seront :
Méthodes :
- Mise en place et suivi des équipements
- Définir et optimiser les moyens de production (machines, outillages, automatisation).
- Élaborer les RFQ, les cahiers des charges et suivre les chiffrages
- Assurer le suivi de la réalisation des équipements
- Analyser les temps de cycle, TRS, TRG et taux de rebuts pour améliorer la productivité.
- Rédiger la documentation technique (notices, fiches d'instruction, modes opératoires).
- Suivre la qualification des équipements (FAT, SAT, QI, QO, QP).
- Calculer les coûts de production
- Établir les gammes et nomenclatures
- Participer à la réalisation des essais des nouvelles installations
- Participer aux analyses de risques (AMDEC Process) et aux actions correctives.
Amélioration continue :
- Conduire des démarches d'amélioration continue des process et des outils méthodologiques existants
- Participer au déploiement d'outils d'amélioration continue et de maîtrise des risques
- Former les équipes aux nouveaux process
- Vérifier les temps, les modes opératoires et l'organisation des process
- Proposer des adaptations de l'outil et les ressources de production au besoin de l'entreprise
- Rechercher les matériels et les méthodes pour rationaliser la production
- Effectuer une veille sur les nouvelles technologies

Profil recherché :
- Bac+2/Bac+3 en plasturgie, génie industriel, méthodes ou équivalent
- Connaissances en plasturgie, robots, machines spéciales, automatismes
- Connaissances en gestion de projets
- Maitrise de l'anglais est un plus, de la GPAO et Solidworks

Compétences

• - Chiffrage/calcul de coût
• - Analyser un document de production
• - Documenter les procédures de fabrication
• - Élaborer des processus et des modes opératoires techniques

Entreprise

• STIPLASTICS

Offre n°27 : Opérateur de production (H/F)

• Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 2 An(s)
• • 38 - Saint-Marcellin ()

Notre agence Adéquat SAINT MARCELLIN recrute un opérateur de production (F/H) pour le compte d'un de nos clients basé à Saint Marcellin spécialisé dans la production d'installations électriques.

Activités principales :
A partir d'un ordre de fabrication :
- Préparer le poste de travail (ex : matière, composant, document technique de production, gammes de contrôle, ),
- Réaliser la production de pièces / sous ensembles / produits finis dans le respect des standards de production.
- Effectuer les réapprovisionnements nécessaires à sa production,
- Vérifier ou contrôler la conformité des pièces / sous ensembles / produits finis, à l'aide des instruments de mesure et de contrôle et renseigner les formulaires de non-conformité,
- Renseigner les données de production (contrôles, déclarations de quantités, suivis de production)
- Effectuer la maintenance de premier niveau de son poste de travail.

Profil :
- Expérience sur un poste similaire,
- De nature curieux, dynamique, rigoureux avec une bonne aisance relationnelle.

Horaires d'équipe (5h-13h ou 13h-21h)
Rémunération : Salaire selon profil + 10% IFM + 10% CP

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

• ADEQUAT INTERIM

  Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°28 : Médecin Spécialiste Psychiatre (H/F)

• Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 06/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Med & Jobs recrute pour l'un de ses clients, Centre Hospitalier Intercommunal Vercors, situé à ST MARCELLIN (38), un Médecin Spécialiste Psychiatre.

Le CHIVI, établissement hospitalier à taille humaine situé au pied du Vercors (Isère), recherche un deuxième psychiatre pour intervenir sur plusieurs secteurs :

Secteur Handicap:
139 lits répartis sur deux Foyers d'Accueil Médicalisés et un Foyer de Vie (BOE, LOU ZAPLE, JARDIN FLEURI).
Secteur EHPAD

204 lits avec un agrément spécifique pour l'accueil des personnes handicapées vieillissantes (LA MESSON, LE VARJE, LE JARDIN FLEURI).

Pourquoi rejoindre le CHIVI ?
- Un établissement de proximité, à mi-chemin entre Grenoble et Valence
- Une équipe de 900 professionnels pour 735 lits et places
- Une certification Haute Qualité des Soins obtenue en 2022
- Des valeurs fortes : sécurité des soins, compétence, respect et travail en équipe

Profil recherché
Niveau requis :
- Praticien diplômé en psychiatrie
- Expérience appréciée

Missions principales (liste non exhaustive) :
- Assurer la prise en charge des résidents du secteur handicap présentant une pathologie mentale (psychose, schizophrénie.), en collaboration avec l'équipe soignante (médecin traitant, infirmiers, psychologues, personnel éducatif.).
- Travailler en binôme avec le second psychiatre du secteur de gérontopsychiatrie.
- Faciliter l'accès au plateau technique de spécialistes, au centre de consultation non programmé et au service de médecine en cas de besoin.
- Assurer le lien avec les structures partenaires : Centre Hospitalier Psychiatrique de secteur, CHAI, CMP et équipe mobile.
- Participer à l'évaluation et à l'élaboration du projet individualisé de chaque résident en tenant compte de toutes ses dimensions de vie.
- Concevoir et ajuster les projets de soins en lien avec les psychologues et l'équipe pluridisciplinaire.
- Contribuer à la vie institutionnelle, au travail en équipe et à la coordination avec les partenaires externes (Centre Hospitalier Alpes Isère, équipe mobile de psychiatrie).

Qualités Recherchées :
- Sens du travail en équipe et aptitude à la collaboration pluridisciplinaire.
- Capacités d'écoute, d'analyse et d'adaptation aux besoins des résidents.
- Rigueur et engagement dans la prise en charge des pathologies psychiatriques.
- Esprit d'initiative et capacité à proposer des solutions adaptées aux situations complexes.
- Intérêt pour le travail en institution et la dynamique de projet.
- Capacité à créer et entretenir des liens avec les structures partenaires.

Quelques détails pratiques :
Temps de travail de 50% à 100%, à pourvoir dès que possible
Repos fixes : samedi, dimanche et jours fériés, pas d'astreinte

Compétences

• - Actualiser le dossier médical du patient
• - Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
• - Réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie
• - Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
• - Renseigner, mettre à jour une documentation technique

Entreprise

• MEDANDJOBS

Offre n°29 : Enseignant(e) Anglais - Chatte (38) - L0422 (H/F)

• Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 06/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 18H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• Langue : Français (Exigée)
• Langue : Anglais
• • 38 - CHATTE ()

L'académie de Grenoble recrute un(e) enseignant(e) en Anglais pour enseigner au Collège Olympe de Gouges à Chatte (38160).
CDD à temps complet 18h + HS jusqu'au 06/04/2025 (possible prolongation).

Activités principales :
- Instruire et éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire
- Élaborer et mettre en œuvre des séquences pédagogiques et évaluer les niveaux de maîtrise des compétences des élèves
- Contribuer à l'élévation du niveau linguistique des élèves en anglais
- Partager votre goût pour la langue anglaise
- Former les futurs citoyens en transmettant et faisant partager les valeurs de la République
Le site académique d'anglais de l'académie de Grenoble vous propose des ressources pédagogiques pour enseigner : https://anglais-pedagogie.web.ac-grenoble.fr/

Compétences attendues :
. Maîtrise de la langue anglaise à l'oral et à l'écrit (niveau C1 minimum)
. Connaissance du monde
. Capacité à travailler en autonomie et capacité d'adaptation
- Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets
- Capacité à animer un groupe
- Maitrise des outils numériques

Profil recherché :

Savoir-être :
- Faire preuve d'ouverture d'esprit
- Avoir la volonté de transmettre
- Démontrer de fortes qualités relationnelles
- Capacité d'écoute et de patience

Niveau d'études et diplômes requis :
- Niveau de diplôme : bac+3
- Connaissance large et approfondie du pays de la langue cible (littérature, civilisation, histoire des arts.)

Formations

• - Anglais appliqué | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

• RECTORAT

Offre n°30 : Opérateur / Opératrice sur machine de découpage à Commande Numérique (CN)

• Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 12 Mois
• • 38 - Saint-Marcellin ()

Nous rechercherons un operateur CN (h/f) sur le secteur de Saint Marcellin.
Vous aurez pour mission le suivi et le contrôle de la qualité de la production sur commande numérique.
Des connaissances en programmation serait un plus.
Horaire de journée ou 2x8 du lundi au vendredi.

Compétences

• - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
• - Identifier des non-conformités
• - Positionner la pièce sur le support et réaliser la mise en forme ou la coupe
• - Réaliser un diagnostic technique
• - Sélectionner la pièce (matériaux, formes, dimensions, ...) et identifier l'ordre et la répartition des mises en forme ou découpes

Entreprise

• WORK 2000 METALLURGIE

Offre n°31 : Second / Seconde de cuisine (H/F)

• Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 1 An(s)
• • 38 - PONT EN ROYANS ()

Nous recherchons actuellement un second de cuisine pour la saison 2025
Vous accompagnerez le chef de cuisine actuel dans l'ensemble des taches sur la cuisine, les achats, la préparation et gestion du service en son absence
Un contrôle quotidien des stocks, ratios, normes HACCP.
Vous réalisez les plats en équilibrant la prestation d'un point de vue économique.
Vous appliquez les consignes du chef et respectez le planning de travail. Vous contribuez à l'évolution des plats.

Nous cherchons un candidat sérieux motivé.
Salaire à négocier selon profil

Compétences

• - Dresser des plats pour le service

Entreprise

• LE MUSEE DE L'EAU

  Interactif, ludique et pédagogique le Musée de l'Eau vous invite à un voyage aquatique à la découverte de l'élément fondamental à la vie sur Terre : L'EAU ! Situé au cœur de Pont en Royans, élu plus beau village de l'Isère en 2021, Nous vous invitons à un voyage gastronomique au cœur des spécialités du Royans au restaurant du musée de l'eau. Découvrez la cuisine créative et audacieuse de Benoit, notre chef, qui revisite sans relâche les classiques de notre terroir.

Offre n°32 : Monteur régleur en extrusion plastique /soufflage (H/F)

• Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 30/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 6 Mois
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Le groupe SGH Medical Pharma est un leader Européen du dispositif médical et de l'administration du médicament. Fort de récents développements majeurs dans le domaine du Diagnostic In Vitro, lauréat du plan de relance « modernisation de l'industrie », notre groupe continue de grandir et se structurer.
Le groupe SGH Medical Pharma propose aujourd'hui une offre complète, de la production standard au développement spécifique, en passant par la sous-traitance médicale. En plus de la fabrication multisites certifiés ISO 13485 / 15378 / 14001, dont une partie en salle blanche ISO7 et 8, c'est toute notre expertise qualité, R&D, industrialisation et marketing que nous mettons à disposition de nos clients.

Vous souhaitez intégrer :
- Un groupe innovant, ambitieux, engagé dans la santé publique
- Un projet porteur de passion et de sens
- Une équipe experte riche en personnalités

Nous vous proposons :
- Un atelier flambant neuf et climatisé au pied du Vercors
- Un poste en CDI, en horaire de journée, à Saint-Marcellin (38)
- Une participation aux bénéfices de la société, mutuelle, prévoyance & RTT

Nous vous proposons une belle opportunité au sein de nos équipes de Stiplastics:
Monteur régleur en extrusion plastique/soufflage (H/F)

Votre mission : Sous la responsabilité du superviseur d'atelier, vous aurez pour mission principale d'effectuer les réglages nécessaires pour démarrer les productions (fabrication d'emballage plastique : flacon, pot, bidon.) dans le respect des consignes au niveau de la sécurité, de la qualité, de l'hygiène, de l'environnement, du règlement intérieur et des procédures telles que définies dans l'entreprise.
À ce titre, vos principales missions sont :
- Monter et démonter les moules
- Effectuer les réglages nécessaires pour obtenir la conformité sur les pièces et garantir la précision et qualité des pièces fabriquées
- Effectuer des tests avant de lancer la production et, si besoin, réajuster les réglages
- Remplir les documents prévus à chaque démarrage, en cours et en fin de production
- Assurer le rendement de la ligne affectée en intervenant dans les plus brefs délais en cas de dysfonctionnement, en analysant et menant des actions correctives, le cas échéant en sollicitant une assistance technique
- Répondre aux alarmes machines et aux demandes d'intervention opérateurs ou service qualité
- Préserver l'état général de l'ensemble du matériel
- Effectuer les remplacements en équipe suivant le besoin du service
- Encadrement d'une équipe de 3 conducteurs de ligne
Compétences requises :
- BAC professionnel en mécanique ou niveau équivalent acquis par l'expérience professionnelle
- Expérience préalable en tant que mécanicien (auto, moto, engin de TP par exemple) ou mécanicien régleur
- Connaissances en maintenance de 1er niveau
- Formation assurée sur le poste

Qualités principales :

- Coordination - curieux(rieuse), à l'écoute, méthodique et organisé(e), goût de l'effort manuel
- Méthode - Anticipation, rigueur, méticuleux(euse)

Compétences

• - Identifier les réglages des équipements et outillages
• - Monter, démonter les pièces, outillages de machines
• - Monter et régler une installation, une machine
• - Procéder à des tests, expérimentations
• - Réaliser la mise au point des machines et outillages de production

Entreprise

• STIPLASTICS

Offre n°33 : Éducateur(trice) spécialisé(e) IHM (H/F)

• Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 26 - ST LAURENT EN ROYANS ()

L'Association Les Tracols recherche pour le service Internat Hors les Murs un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) à temps plein en CDD pour remplacement dès maintenant jusqu'au 3 novembre 2025 inclus.
Contexte du poste :
Le Service d'Internat Hors Murs propose un accompagnement Intensif de l'enfant et sa famille, à partir du domicile de celle-ci, 24 h / 24 et 365 jours par an pour 10 familles. Ce service peut accompagner des enfants de 0 à 21 ans. Il s'inscrit dans le dispositif mis en place pour l'accompagnement d'enfants, d'adolescents et de jeunes adultes en situation sociale et familial complexe (soit dans un cadre administratif soit dans un cadre judiciaire). Il inscrit ses actions dans le cadre du Projet pour l'Enfant.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et engagée, vous pourrez intervenir seul ou en équipe, à domicile. Vous serez en étroite collaboration avec les différents intervenants gravitant autour de la situation.

Caractéristiques générales :
Lieu : Maison d'accueil basée à St Laurent-en-Royans
Déplacements : Fréquent dans un rayon de 50 km, voire plus

Missions :
- Accompagner l'enfant dans tous les espaces liés à son contexte de vie
- Participer aux différentes réunions éducatives hebdomadaires
- Rédiger les rapports transmis aux services du Conseil Départemental ou aux Juges des enfants.
- Apporter un éclairage sur le quotidien de la famille lors des différents entretiens familiaux
- Faire des nuits à titre exceptionnel (cas de mise à l'abri de l'enfant comme le préconise la mesure IHM ou SAPMF) et des interventions en journée et rendre compte des différents éléments marquants auprès des collègues et des différents cadres d'astreintes.
- Assurer une astreinte d'un jour par semaine et un week-end par mois si nécessaire.
- Faire le lien avec tous nos partenaires institutionnels pour permettre une prise en charge globale de l'enfant et de sa famille
- Participer aux différents temps institutionnels et aux différentes évaluations internes et externes de l'association.

- Poste à pourvoir immédiatement

Intéressé(e)? Venez rencontrer l'employeur sur la Place de l'Emploi le Lundi 14 Avril Place du Champs de Mars à St Jean en Royans entre 14H et 17H.

Compétences

• - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
• - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
• - Organiser le travail d'une équipe
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
• - travail en équipe
• - autonomie, rigueur et sens de l'organisation
• - utilisation de l'informatique
• - Discrétion professionnelle
• - Connaissance acteurs de la Protection de l'Enfance
• - Aptitude à prioriser l'action selon la situation

Formations

• - Éducateur spécialisé (Educateur(trice) Spécialisé(e)) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

• LES TRACOLS

  L'Association LES TRACOLS est un établissement chargé de la protection de l'Enfance habilité par le conseil départemental et la protection judiciaire de la jeunesse pour accueillir des enfants de 0 à 21 ans.

Offre n°34 : Éducateur(trice) spécialisé(e) IHM (H/F)

• Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 26 - ST LAURENT EN ROYANS ()

L'Association Les Tracols recherche pour le service Internat Hors les Murs un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) à temps plein en CDD pour remplacement dès maintenant jusqu'au 3 novembre 2025 inclus.

Contexte du poste :
Le Service d'Internat Hors Murs propose un accompagnement Intensif de l'enfant et sa famille, à partir du domicile de celle-ci, 24 h / 24 et 365 jours par an pour 10 familles. Ce service peut accompagner des enfants de 0 à 21 ans. Il s'inscrit dans le dispositif mis en place pour l'accompagnement d'enfants, d'adolescents et de jeunes adultes en situation sociale et familial complexe (soit dans un cadre administratif soit dans un cadre judiciaire). Il inscrit ses actions dans le cadre du Projet pour l'Enfant.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et engagée, vous pourrez intervenir seul ou en équipe, à domicile. Vous serez en étroite collaboration avec les différents intervenants gravitant autour de la situation.

Caractéristiques générales :
Lieu : Maison d'accueil basée à St Laurent-en-Royans
Déplacements : Fréquent dans un rayon de 50 km, voire plus

Missions :
- Accompagner l'enfant dans tous les espaces liés à son contexte de vie
- Participer aux différentes réunions éducatives hebdomadaires
- Rédiger les rapports transmis aux services du Conseil Départemental ou aux Juges des enfants.
- Apporter un éclairage sur le quotidien de la famille lors des différents entretiens familiaux
- Faire des nuits à titre exceptionnel (cas de mise à l'abri de l'enfant comme le préconise la mesure IHM ou SAPMF) et des interventions en journée et rendre compte des différents éléments marquants auprès des collègues et des différents cadres d'astreintes.
- Assurer une astreinte d'un jour par semaine et un week-end par mois si nécessaire.
- Faire le lien avec tous nos partenaires institutionnels pour permettre une prise en charge globale de l'enfant et de sa famille
- Participer aux différents temps institutionnels et aux différentes évaluations internes et externes de l'association.

- Poste à pourvoir immédiatement

Compétences

• - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
• - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
• - Organiser le travail d'une équipe
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
• - travail en équipe
• - autonomie, rigueur et sens de l'organisation
• - utilisation de l'informatique
• - Discrétion professionnelle
• - Connaissance acteurs de la Protection de l'Enfance
• - Aptitude à prioriser l'action selon la situation

Formations

• - éducateur spécialisé (Educateur(trice) Spécialisé(e)) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

• LES TRACOLS

  L'Association LES TRACOLS est un établissement chargé de la protection de l'Enfance habilité par le conseil départemental et la protection judiciaire de la jeunesse pour accueillir des enfants de 0 à 21 ans.

Offre n°35 : Infirmier / Infirmière en Pratique Avancée (IPA) (H/F)

• Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 37H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 12 Mois
• • 38 - ST SAUVEUR ()

Nous recherchons : Un IPA (Infirmier en Pratique Avancées) H/F en EHPAD
Rejoignez notre équipe et jouez un rôle clé dans l'accompagnement des résidents !

Vos missions :
* Assurer la gestion des candidatures, des offres d'emploi, des vacances de postes, des concours en interne et en externe puis en assurer le suivi.
* Vous serez en charge de l'admission et du suivi des résidents :
entretien d'entrée et de suivi, évaluation clinique, projet de soins et coordination du parcours médical.
* Vous assurerez la surveillance des pathologies chroniques, la prévention des risques (chutes, dénutrition, déshydratation) et l'adaptation thérapeutique en lien avec le médecin référent.
* Vous identifierez les situations d'urgence et prendrez les mesures adaptées.

En plus du suivi médical, vous participerez aux réunions pluridisciplinaires et à la formation des professionnels.

Activité Clinique :
Évaluer et suivre les patients (anamnèse, examen clinique et paraclinique).
Prescrire et interpréter les bilans de suivi, ajuster les traitements.
Coordonner la prise en charge et l'éducation thérapeutique.
Assurer la prévention, le dépistage et tracer les actions dans le dossier patient.

Missions Transversales :
Participer à l'amélioration des pratiques et à la démarche qualité.
Renforcer la coordination Ville-Hôpital et gérer des projets.
Former et accompagner les professionnels de santé.

Localisation :
En Ehpad à la Résidence d'accueil et de soins le Perron à St Sauveur (204 résidents) sur 3 services.
Salaire BRUT mensuel :
A partir de 2 215,25 € brut et selon la grille de la fonction publique hospitalière
Niveau requis :
Diplôme infirmier en pratiques avancées. une expérience antérieure en EHPAD serait un plus.
Contrat :
CDI avec période d'essai ou titularisation pour les agents de fonction publique
Temps de travail : Temps plein.
Prise de fonction : Dès que possible

Vos avantages :
Vous bénéficiez d'avantages, de réduction sur les vacances, la billetterie, les loisirs... via le CGOS
Vous bénéficiez de 25 CA + 2 CHS +1 CF + 15 RTT

LE CHIVI EN QUELQUES MOTS
Situé au pied du Vercors, en Isère, à équidistance entre Grenoble et Valence dans la Drôme, le CHIVI est un établissement hospitalier de proximité à taille humaine avec une proportion forte de médicosocial : On compte 900 professionnels pour 735 lits et places. Le CHIVI à reçu une certification : Haute Qualité des Soins en 2022. Nos valeurs :la sécurité des soins, la compétence, le respect et le travail en équipe, sont les socles de nos projets d'établissement et de Territoire. Au sein du CHIVI de nombreuses perspectives d'évolutions professionnelles vous seront offertes.

Compétences

• - Réaliser des soins infirmiers

Entreprise

• CENTRE HOSPITALIER INTERCOMMUNAL VERCORS

Offre n°36 : Régleur extrusion soufflage (H/F)

• Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s)
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Le groupe SGH Medical Pharma est un leader Européen du dispositif médical et de l'administration du médicament. Fort de récents développements majeurs dans le domaine du Diagnostic In Vitro, lauréat du plan de relance « modernisation de l'industrie », notre groupe continue de grandir et se structurer.
Le groupe SGH Medical Pharma propose aujourd'hui une offre complète, de la production standard au développement spécifique, en passant par la sous-traitance médicale. En plus de la fabrication multisites certifiés ISO 13485 / 15378 / 14001, dont une partie en salle blanche ISO7 et 8, c'est toute notre expertise qualité, R&D, industrialisation et marketing que nous mettons à disposition de nos clients.

Vous souhaitez intégrer :
- Un groupe innovant, ambitieux, engagé dans la santé publique
- Un projet porteur de passion et de sens
- Une équipe experte riche en personnalités

Nous vous proposons :
- Un atelier flambant neuf et climatisé au pied du Vercors
- Un poste en CDI, en horaire d'équipe, à Saint-Marcellin (38)
- Une participation aux bénéfices de la société, mutuelle, prévoyance, des paniers repas & RTT

Nous vous proposons une belle opportunité au sein de nos équipes de Stiplastics:
Régleur extrusion - soufflage (H/F)

Votre mission : Sous la responsabilité du superviseur d'atelier, vous aurez pour mission principale d'effectuer les réglages nécessaires pour démarrer les productions dans le respect des consignes au niveau de la sécurité, de la qualité, de l'hygiène, de l'environnement, du règlement intérieur et des procédures telles que définies dans l'entreprise.
À ce titre, vos principales missions sont :
- Monter et démonter les moules
- Effectuer les réglages et/ou les ajuster en fonction des dérives constatées
- Pratiquer les contrôles qualités visuels et métrologiques au démarrage de chaque OF ainsi qu'au moment de la prise d'équipe tels que demandé sur les gammes
- Remplir les documents prévus à chaque démarrage, en cours et en fin de production
- S'assurer du bon fonctionnement en termes de productivité et de qualité
- Répondre aux alarmes machines et aux demandes d'intervention opérateurs ou service qualité
- Préserver l'état général de l'ensemble du matériel
- Recueillir les consignes de l'équipe précédente et assurer une bonne passation des consignes au régleur suivant
- Effectuer les remplacements en équipe suivant le besoin du service
Compétences requises :
- BAC professionnel en plasturgie ou niveau équivalent acquis par l'expérience professionnelle
- Connaissances en maintenance de 1er niveau
- Expérience sur presse machines d'extrusion - soufflage souhaitée (SIDEL, Magic, Meccanoplastica)

Qualités principales :

- Coordination - curieux(rieuse), à l'écoute, méthodique et organisé(e), goût de l'effort manuel
- Méthode - Anticipation, rigueur, méticuleux(euse)

Compétences

• - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
• - Monter et régler une installation, une machine
• - Monter un moule ou un outillage sur un équipement
• - Réaliser la mise au point des machines et outillages de production
• - Vérifier la conformité des premières pièces produites en vue du lancement de la production et ajuster selon besoin

Entreprise

• STIPLASTICS

Offre n°37 : CO-GERANT DE SALON DE COIFFURE (H/F)

• Publié le 10/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 37H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 3 An(s)
• • 38 - ST MARCELLIN ()

- Vous êtes diplômé(e) en coiffure et avez une expérience significative dans le domaine.
- Vous êtes passionné(e) par la coiffure et désirez transformer cette passion en un projet entrepreneurial.
- Vous souhaitez vous associer à une entreprise en pleine expansion et êtes prêt(e) à investir pour devenir actionnaire.
- Vous avez une forte envie de contribuer à la croissance d'une entreprise, avec un modèle de partage des bénéfices et de gestion collaborative.
- Vous êtes créatif(ve), rigoureux(se), et aimez travailler en équipe.
Ce que nous proposons :
- La possibilité d'acheter des parts de l'entreprise et de devenir actionnaire, en bénéficiant ainsi des avantages d'une gestion partagée et d'une rémunération attractive.
- Un modèle entrepreneurial avec des responsabilités évolutives, vous permettant de prendre des décisions clés et de participer à l'avenir de l'entreprise.
- Un environnement de travail moderne, dynamique et propice à l'innovation.
- Un accompagnement pour vous permettre de développer vos compétences entrepreneuriales et de gérer un projet à long terme.
- La possibilité de participer à la création d'un espace de coiffure unique, tout en développant votre propre clientèle.

Compétences

• - Techniques de coupes de cheveux
• - Coiffure enfant
• - Coiffure femme
• - Coiffure homme
• - Connaissance des tendances de coiffure actuelles
• - Gestion d'un salon de coiffure
• - Gestion financière d'un salon de coiffure
• - Stratégies de promotion et publicité
• - Utilisation de logiciels de gestion de salon
• - Développer et fidéliser la relation client
• - Analyser les tendances du marché de la coiffure
• - Accueillir le client et l'installer
• - Animer, coordonner une équipe
• - Encourager la créativité et l'innovation dans les styles de coiffure
• - Suivre les performances économiques du salon
• - Gérer les rendez-vous et l'agenda du salon
• - Gérer les stocks de produits capillaires et d'accessoires
• - Négocier avec les fournisseurs pour les achats de produits
• - Optimiser les processus de paiement et de facturation
• - Utiliser des logiciels de gestion de salon
• - Analyser les retours clients pour améliorer l'offre

Formations

• - Coiffure | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• CHRISTINE ALVES

  Vous êtes passionné(e) par l'art de la coiffure et souhaitez donner un tournant entrepreneurial à votre carrière ? Nous recherchons des coiffeuses ou coiffeurs ambitieux, prêts à s'investir dans un projet entrepreneurial unique ! Nous vous offrons une opportunité d'achat de parts de l'entreprise afin de devenir associé(e) et de participer activement à son développement.

Offre n°38 : Accompagnant Educatif et Social (AES) ou AMP (H/F)

• Publié le 28/02/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 37H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 12 Mois
• • 38 - ST SAUVEUR ()

Nous recherchons : un Accompagnant Educatif et Social (AES) ou un Aide Medico Psychologique (AMP) H/F

VOS MISSIONS :
Assurer un accompagnement et une aide individualisée dans les actes de la vie quotidienne des personnes.
Participer aux activités de la vie sociale et de loisirs.
Assurer un accompagnement dans la relation à l'environnement dans le but d'un maintien de la vie sociale.
Participer à la mise en place et au suivi du projet individuel d'accompagnement personnalisé dans le cadre du projet institutionnel.
Participer à la vie institutionnelle.
Encourager la communication et l'expression verbale des résidents.

SOFTS SKILLS :
Bon relationnel, sens de l'écoute et capacité à instaurer une distance éducative adaptée.
Vous êtes autonome et savez prendre des initiatives.

INFOS SUR LE POSTE :
Localisation :
Résidence de soins Le Perron à Saint Sauveur
Salaire Brut mensuel :
Selon la grille tarifaire hospitalière et expérience.
Niveau requis :
Diplôme : d'AES ou AMP
Contrat : CDD dans un premier temps puis possibilité sur du long terme.
Temps de travail :
Temps plein, temps partiel possible.
Horaire en : 7h30 du matin ou du soir
Repos 1 weekend end sur 2
Prise de fonction : Dès que possible

LE CHIVI EN QUELQUES MOTS
Situé au pied du Vercors, en Isère, à équidistance entre Grenoble et Valence dans la Drôme, le CHIVI est un établissement hospitalier de proximité à taille humaine avec une proportion forte de médicosocial : On compte
900 professionnels pour 735 lits et places. Le CHIVI à reçu une certification : Haute Qualité des Soins en 2022.
Nos valeurs :la sécurité des soins, la compétence, le respect et le travail en équipe, sont les socles de nos projets d'établissement et de Territoire. Au sein du CHIVI de nombreuses perspectives d'évolutions professionnelles vous seront offertes.

Compétences

• - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• - Effectuer les courses d'une personne
• - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
• - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
• - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Entreprise

• CENTRE HOSPITALIER INTERCOMMUNAL VERCORS

Offre n°39 : Serveur (H/F)

• Publié le 26/02/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - PONT EN ROYANS ()

Nous cherchons pour le restaurant du Musée de l'eau

Serveurs ou serveuses pour la saison mai juin juillet aout septembre

Notre équipes actuelle est dynamique, vous travaillerez sur un site unique , une terrasse de type Patio
Sur laquelle nous recevons plus de 100 personnes par service
Le vendredi , nous organisons des concerts avec menu à thème

Ainsi nous recherchons des profils dynamique, souriant, et souhaitant faire une saison dans une ambiance agréable pour assurer les services du midi et du soir

Contrat 39h00, deux jours de repos consécutifs

Compétences

• - Accueillir le client et l'installer
• - Effectuer le service des plats à table
• - Prendre une commande client
• - Préparer des boissons chaudes ou froides

Entreprise

• LE MUSEE DE L'EAU

  Interactif, ludique et pédagogique le Musée de l'Eau vous invite à un voyage aquatique à la découverte de l'élément fondamental à la vie sur Terre : L'EAU ! Situé au cœur de Pont en Royans, élu plus beau village de l'Isère en 2021, Nous vous invitons à un voyage gastronomique au cœur des spécialités du Royans au restaurant du musée de l'eau. Découvrez la cuisine créative et audacieuse de Benoit, notre chef, qui revisite sans relâche les classiques de notre terroir.

Offre n°40 : CADRE DE SANTE SERVICE SMR (H/F)

• Publié le 19/02/2025 | mise à jour le 25/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 37H30 Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 12 Mois
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Nous recherchons : un Cadre de Santé H/F sur le service SMR (50 lits et 5 places d'hospitalisation temporaire)

Dans la continuité de ce remplacement, une opportunité de poste évolutive pourra vous être proposée sur un second secteur sanitaire, comprenant :
Centre de consultations non programmées (9 ETP)
Secrétariats médicaux et consultations de spécialistes (9 ETP)
Pharmacie hospitalière (9 ETP)
SSIAD/ESAD en lien avec une IDEC (14 ETP)
Activités transversales (7 ETP)

VOS MISSIONS :
- Organisation et coordination des soins et des prestations associées
- Encadrement et management des équipes
-Développement des compétences individuelles et collectives
- Suivi et contrôle de la qualité et de la sécurité des soins
- Gestion des risques et promotion de la culture du signalement
- Planification des activités et gestion des moyens
- Coordination et suivi des prises en charge des patients
- Participation à la gestion médico-économique du pôle
- Pilotage de projets et contribution à l'innovation

INFOS SUR LE POSTE :
Niveau requis : Diplôme de cadre de santé ou équivalent.
Profil recherché : Expérience en management d'équipe et organisation des soins
Rigueur, leadership et capacité d'adaptation
Capacité à travailler en transversalité et amener des projets

Conditions et horaires de travail : Horaire de journée du lundi au vendredi
Cadre au forfait
Télétravail possible 2 jours / mois
Pas d'astreinte.
Prise de fonction : Dès que possible

Compétences

• - Protocoles de soins
• - Apporter un appui technique pour le personnel
• - Concevoir des protocoles de soins
• - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
• - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

• - Encadrement santé (cadre de santé) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

• CENTRE HOSPITALIER INTERCOMMUNAL VERCORS

  Situé au pied du Vercors, en Isère, à équidistance entre Grenoble et Valence dans la Drôme, le CHIVI est un établissement hospitalier de proximité à taille humaine avec une proportion forte de médicosocial : On compte 900 professionnels pour 735 lits et places. Le CHIVI à reçu une certification : Haute Qualité des Soins en 2022.

Offre n°41 : Chargé / Chargée de développement économique (H/F)

• Publié le 19/02/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 2 An(s)
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Sous l'autorité du Président de la Communauté de Communes et des élus du territoire, ainsi que du Directeur du Pôle Développement économique et agricole, le Chargé(e) de dévelop-pement de l'économie de proximité met en oeuvre les actions décidées : élaboration et ani-mation des projets économiques locaux. Accompagnement et instruction, sur un mode
partenarial, des projets d'implantation dans les locaux vacants, de création d'entreprises et de développement des acteurs économiques.
Force de proposition et aide à la décision auprès des élus :
- Intervient de manière permanente pour optimiser la stratégie en économie commerciale du territoire
- Représente les élus et la collectivité dans les instances extérieures et lors des rencontres avec les partenaires

Missions d'accompagnateur des porteurs de projet :
-Animation, suivi et veille territoriale :
Participer à définir la stratégie pour le développement de l'économie présentielle et de proximité en cohérence avec le Schéma Directeur d'Aménagement Commercial (SDAC) et contribuer à sa mise œuvre dans le temps.
-Collaborer à la mise en place des actions économiques de proximité concrètes (commerce/artisanat/services) dans le cadre de l'Agence -
Développement Economique en lien avec les Chambres consulaires, la Maison de l'emploi et de la formation, ainsi que les partenaires locaux.
-Animer avec l'élu référent le Comité de pilotage sur « l'Economie de proximité ».
- Contribuer au soutien des projets de diversification de l'offre immobilière à vocation d'activité artisanale/commerciale et lutter contre la vacance.
- Développer les échanges de bonnes pratiques en lien avec les partenaires économiques : ateliers, réunions, manifestations,.
- Contribuer au suivi de la veille économique et de l'emploi du territoire dans le domaine du commerce et de l'artisanat

- Création - Reprise- cession d'entreprises commerciales et artisanales:
Accueillir, accompagner et orienter l'ensemble des porteurs de projets du territoire tout type d'activités confondues avec un appui au montage des dossiers en lien avec les partenaires financeurs (Plateforme ISGRV/ ADIE/Isère entreprendre) :
- En développant des synergies entre offre commerciale, artisanale et touristique et en lien avec la disponibilité en locaux professionnels vacants
- En favorisant le parcours résidentiel des entreprises sur le territoire intercommunal
- En mobilisant dès que nécessaire l'expertise auprès de nos partenaires historiques (Chambres consulaires principalement)
- En favorisant les rencontres individuelles sur le terrain pour bien identifier les besoins des entreprises
- En portant une attention particulière sur le petit artisanat du territoire qui est en pleine croissance nécessitant de travailler en étroite collaboration avec le Chef de projet économique en charge du développement des Parcs d'Activités Economique.

Travail en bureau; contact permanent avec les habitants du territoire
Participation mutuelle - titres restaurants- Comité des œuvres sociales-Amicale du personnel

Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV) avant le 31/03/2025

Compétences

• - Conseiller, accompagner des créateurs d'entreprise
• - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
• - Concevoir et gérer un projet
• - Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
• - Élaborer une stratégie de développement d'activité
• - Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
• - Collaborer avec des partenaires institutionnels
• - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
• - Travailler en groupe, en réseau
• - Analyser, exploiter, structurer des données
• - connaissances juridiques et de gestion financières
• - s’adapter aux évolutions des politiques locales
• - Cadre réglementaire législatif des collectivités
• - méthodes d’ingénierie de projet
• - Connaissance du milieu institutionnel

Formations

• - Politique économique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• SMVIC

Offre n°42 : Éducateur(trice) spécialisé(e) IHM (H/F)

• Publié le 18/02/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 26 - ST LAURENT EN ROYANS ()

L'Association Les Tracols recherche pour le service Internat Hors les Murs un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) à temps plein en CDD pour un surcroît d'activité du 28 juillet 2025 au 31 août 2025.
Contexte du poste :
Le Service d'Internat Hors Murs propose un accompagnement Intensif de l'enfant et sa famille, à partir du domicile de celle-ci, 24 h / 24 et 365 jours par an pour 10 familles. Ce service peut accompagner des enfants de 0 à 21 ans. Il s'inscrit dans le dispositif mis en place pour l'accompagnement d'enfants, d'adolescents et de jeunes adultes en situation sociale et familial complexe (soit dans un cadre administratif soit dans un cadre judiciaire). Il inscrit ses actions dans le cadre du Projet pour l'Enfant.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et engagée, vous pourrez intervenir seul ou en équipe, à domicile. Vous serez en étroite collaboration avec les différents intervenants gravitant autour de la situation.

Caractéristiques générales :
Lieu : Maison d'accueil basée à St Laurent-en-Royans
Déplacements : Fréquent dans un rayon de 50 km, voire plus
Positionnement Hiérarchique : Le(la) éducateur (trice) spécialisé(e) est placé(e) sous l'autorité de la cheffe des services, et en son absence sous l'autorité directe de la directrice.

Missions :
- Accompagner l'enfant dans tous les espaces liés à son contexte de vie
- Participer aux différentes réunions éducatives hebdomadaires
- Rédiger les rapports transmis aux services du Conseil Départemental ou aux Juges des enfants.
- Apporter un éclairage sur le quotidien de la famille lors des différents entretiens familiaux
- Faire des nuits à titre exceptionnel (cas de mise à l'abri de l'enfant comme le préconise la mesure IHM ou SAPMF) et des interventions en journée et rendre compte des différents éléments marquants auprès des collègues et des différents cadres d'astreintes.
- Assurer une astreinte d'un jour par semaine et un week-end par mois si nécessaire.
- Faire le lien avec tous nos partenaires institutionnels pour permettre une prise en charge globale de l'enfant et de sa famille
- Participer aux différents temps institutionnels et aux différentes évaluations internes et externes de l'association.

Poste à pourvoir à partir du 28 juillet 2025

Compétences

• - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
• - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
• - Organiser le travail d'une équipe
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
• - Discrétion professionnelle
• - Connaissance acteurs de la Protection de l'Enfance
• - Aptitude à prioriser l'action selon la situation

Formations

• - Éducateur spécialisé (Educateur(trice) Spécialisé(e)) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

• LES TRACOLS

  L'Association LES TRACOLS est un établissement chargé de la protection de l'Enfance habilité par le conseil départemental et la protection judiciaire de la jeunesse pour accueillir des enfants de 0 à 21 ans.

Offre n°43 : Opérateur de fabrication et conditionnement (H/F)

• Publié le 07/01/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté - expérience en industrie bienvenue
• • 38 - ST JUST DE CLAIX ()

L'entreprise SAINT JEAN à St Just de Claix (15 minutes de St Marcellin) recherche plusieurs personnes pour l'atelier conditionnement et/ou fabrication.

Expérimenté(e) ou désireux(se) d'apprendre un nouveau métier, postulez à l'offre !
Une expérience en industrie agro-alimentaire est un plus.

Une démarche est mise en place par Saint Jean afin de vous accueillir dans les meilleures conditions.

Vous serez accompagné(e) par un tuteur dans l'entreprise pour faciliter votre intégration et vous apprendre le métier :
- disposer les quenelles en barquettes
- régler les machines
- changer les films des barquettes
- réaliser des autocontrôles...

Le poste est polyvalent et évolutif.

Les postes sont en deux équipes:
- en 2X8 de Mai à Aout pour le conditionnement => une semaine du matin: 5H-13H Et la semaine suivante d'après-midi : 13H-21H.
- en 3X8 de Septembre à Avril pour la fabrication => Matin : 5H-13H / Après-midi : 13H-21H / Nuit : 21H-5H.

les horaires sont annualisés :
- 40h en hiver (forte saison)
- en été, les horaires sont allégés (journée plus courte, travail sur 4 jours...).

Conditions de travail : Environnement à 4-8°Celsius, port de charges lourdes supérieures à 8 kg et gestes répétitifs.

Le salaire de base hors primes est de 1910 euros brut, il convient de rajouter à cela :
- Prime de productivité : entre 40 euros et 90 euros brut
- Prime panier par jour travaillé : 6.70 euros net
- Une prime de transport mensuel : 30 € net et 50 € net si utilisation du vélo ou co-voiturage.
- 13ème mois au bout d'un an d'ancienneté
- Mutuelle d'entreprise
- Participation et intéressement.

Venez découvrir l'entreprise ST JEAN lors du Job Dating du Mardi 29 Avril 2025 en vous inscrivant sur :
https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/423698/plongez-au-coeur-de-st-jean-job-dating-visite-et-opportunites-cdi-a-saisir-saint-just-de-claix

Compétences

• - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
• - Règles et consignes de sécurité
• - Techniques de désinfection des surfaces
• - Normes qualité
• - Procédés de fabrication alimentaire
• - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
• - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
• - Définir les données de programmation
• - Monter et régler une installation, une machine
• - Entretenir un outil ou matériel
• - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
• - Prélever des échantillons de matières ou de produits
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Monter, démonter les pièces, outillages de machines
• - Maitrise du français Oral et Ecrit

Entreprise

• RAVIOLES ROYANS - RAVIOLE ST JEAN ROYA

Offre n°44 : Tisseur(se) textile et maintenance industriel (H/F)

• Publié le 02/01/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - AUBERIVES EN ROYANS ()

Guidé(e) par notre responsable de production, vous aurez en charge :
- la fabrication de textiles d'ameublement tissés à la main ou mécaniquement sur métiers mécanisés,
- l'ourdissage
- l'entretien du parc machine et les petites réparations mécaniques.
Travail très minutieux - Port de charges.

- Vous aimez le travail bien fait, produire de vos mains et la mécanique ne vous fait pas peur.
Même si vous ne connaissez pas le tissage, nous vous formons en interne. Cependant, une base de connaissance en tissage sera très appréciée.

Vous souhaitez intégrer une équipe à taille humaine chaleureuse pour travailler efficacement dans la bonne humeur alors venez nous rejoindre.

Rémunération selon expérience et profil.

Compétences

• - Mener des études de faisabilité économique
• - Monter un métier à tisser ou à rentrayer
• - Réaliser un avant projet
• - Sélectionner les matériaux (tissus, fils, ornements, ...), coloris et outils appropriés à l'ouvrage

Entreprise

• TS TEXTURE & DESIGN

Offre n°45 : Comptable H/F (H/F)

• Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 2 An(s)
• • 26 - STE EULALIE EN ROYANS ()

Les missions qui vous seront confiées incluent, mais ne sont pas limitées à :

- La tenue quotidienne de la comptabilité générale et analytique.
- La préparation des états financiers mensuels, trimestriels et annuels.
- Le suivi et le contrôle des transactions financières, y compris la gestion des comptes clients et fournisseurs.
- L'élaboration de budgets prévisionnels en collaboration avec les différents départements.
- L'analyse et le reporting des écarts budgétaires afin de proposer des actions correctives.
- La préparation et le dépôt des déclarations fiscales dans le respect de la législation en vigueur.
- La réalisation d'audits internes ponctuels pour garantir l'exactitude des données financières.
- Le maintien d'une communication fluide avec les partenaires financiers externes ainsi qu'avec les auditeurs lors des contrôles

Compétences

• - Logiciels comptables
• - Codifier une facture
• - Codifier un mandat
• - Codifier un titre
• - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

• WORK 2000 METALLURGIE

Offre n°46 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

• Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 3 An(s)
• • 38 - Saint-Marcellin ()

Invenio-rh, cabinet de recrutement, accompagne les entreprises dans la recherche de compétences. Nous recrutons pour une société dans l'industrie agro-alimentaire, un Technicien de Maintenance industrielle H/F.

Vos missions sont :
* Intervenir en maintenance préventive et curative sur le matériel de production ( machine de production, filmeuse, mise sous vide, étiqueteuse...),
* Être généraliste (électricité, mécanique, pneumatique hydraulique et les fluides) et avec un bon esprit technique.
* Participer à l'amélioration continue et la mise en place de matériels neuf,
* Travailler en 2X8 en période basse et en 3X8 en période haute, avec une astreinte toutes les 6 semaines.

Votre profil :
- Issu(e) d'une formation technique type Bac pro, Bac +2,
- Avec ou sans expérience, une période de formation est assurée,
- Vous êtes polyvalent(e),
- Vous appréciez l'ambiance d'une PME.

Au sein de cette entreprise en développement, nous vous offrons :
- un CDI,
- une rémunération compétitive selon votre expérience et vos qualifications (28/37 K€ annuel brut)
- avec un 13 ième mois, des primes d'astreinte, une prime de productivité, majoration des heures de nuit, heures supplémentaires payées, des indemnités de transport et de panier,
- une école de formation interne pour une montée en compétences et une évolution/ mobilité interne,
- avec intéressement et participation,
- et la fierté de travailler un beau produit dans un environnement moderne et agréable.

Le poste est basé à St Just de Claix (38).

D'autres postes sont à pourvoir à Bourg-de-Péage (26).
Cette offre vous intéresse ? Postulez !
Vous avez des questions ? Contactez-nous !

Compétences

• - Identifier les composants et les pièces défectueuses
• - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
• - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
• - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

• INVENIO

  Nous sommes un cabinet de recrutement et intervenons sur tous types de profils : industrie, tertiaire et bâtiment. Ancrés dans le territoire Beaujolais, nous travaillons aussi bien avec des partenaires de proximité qu'au niveau national. Notre objectif est de vous accompagner : - Dans la recherche d'un nouvel emploi ou pour donner un nouvel élan à votre carrière pour les candidats, - Dans la recherche de nouveaux talents pour les entreprises.

Offre n°47 : Monteur / Monteuse en pneumatique (H/F)

• Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - CHATTE ()

Réseau pneus, spécialisé dans les pneumatiques automobiles ainsi que l'entretien automobile toutes marques , recherche un MONTEUR/MONTEUSE PNEUMATIQUE VL/VU dynamique.

Vous cherchez un job manuel, dynamique? Pas besoin de diplôme, juste de la motivation et l'envie d'apprendre!

Votre rôle:
-Monter et démonter les pneus sur les VL, VU.
-Effectuer l'équilibrage et le contrôle de la pression
-Vérifier l'état des pneumatiques
-Travailler en équipe pour assurer un service rapide et efficace

Ce que nous vous offrons :
-Un post en CDI en temps plein
-Une formation sur place
-Une équipe sympa et une bonne ambiance
-Un métier actif

Votre profil:
-Motivé(e), sérieux(se), ponctuel(le)
-A l'aise avec le travail manuel
-Envie d'apprendre e d'évoluer dans un garage dynamqiue

Compétences

• - Pneumatique
• - Procédures d'entretien de véhicules
• - Techniques de réparation rapide
• - Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements
• - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Entreprise

• RESEAU PNEUS

  Réseau Pneus, garage toutes marques, spécialiste de la mécanique et expert en pneumatiques VL, VU, PL, Agricole, Travaux publics, Génie Civile, offrant un environnement dynamique et convivial qui valorise votre talent et votre progression. Travailler avec nous, c'est évoluer avec des experts passionnés et développer vos compétences. REJOIGNEZ-NOUS !

Offre n°48 : Technicien de maintenance (H/F)

• Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 5 An(s)
• • 38 - Saint-Marcellin ()

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE GRENOBLE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien de maintenance 3x8 (H/F)
En tant que technicien(ne) de maintenance industrielle, vous aurez l'opportunité de :
-Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements de production pour garantir leur bon fonctionnement.
-Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour minimiser les arrêts de production.
-Régler et réparer les machines et équipements en fonction des besoins.
-Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance et proposer des solutions visant à optimiser la performance des équipements.
-Travailler en collaboration avec les équipes de production pour planifier les interventions et assurer la disponibilité des équipements.
-Mettre à jour les documents techniques et rédiger les rapports d'intervention.

Vous avez une formation technique en maintenance industrielle, idéalement un BTS CIRA (Contrôle Industriel et Régulation Automatique) ou équivalent.

Vous justifiez d'une expérience significative de 3 à 5 ans en maintenance industrielle, de préférence dans le secteur de la production sur lignes automatisées.

Compétences :

-Vous avez de solides connaissances en mécanique, électricité, pneumatique et automatisme.

-Vous êtes en capacité de diagnostiquer et résoudre des pannes rapidement et efficacement.

-Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.

-Vous faite preuve d'un bon relationnel et capacité à travailler en équipe.

-Capacité à travailler en horaire décalés (3x8)


N'attendez plus pour déposer votre candidature ! Nous serions ravis de l'étudier

Entreprise

• MANPOWER FRANCE

  Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°49 : AIDE A DOMICILE (H/F)

• Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 2H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - Saint-Marcellin ()

Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients
un(e) Aide ménager(e)

Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge.

Planning : En fonction de vos disponibilités.

A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires.

Poste urgent, à pourvoir de suite.

Compétences

• - Normes d'hygiène et de propreté
• - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

• PRESTAT AIR UN SOUFFLE DANS VOTRE QUO

Offre n°50 : Jardinier / Jardinière paysagiste H/F (H/F)

• Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 1 An(s)
• • 38 - CHATTE ()

Compétences requises :
- Connaissance approfondie des espèces végétales locales
- Maîtrise des techniques d'aménagement extérieur
- Capacités solides en entretien d'outils de jardinage
- Compétence en utilisation sûre des machines et équipements manuels
- Bon sens esthétique adapté à chaque projet
- Esprit créatif dans la conception paysagère
- Aptitude à travailler seul ou en équipe tout en respectant les délais impartis, travail à l'extérieur quelles que soient les conditions météorologique

Compétences

• - Techniques d'engazonnement
• - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
• - Tailler les arbres

Formations

• - Jardinage | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• WORK 2000 METALLURGIE

Offre n°51 : Conducteur / Conductrice de car (H/F)

• Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s)
• • 38 - Saint-Just-de-Claix ()

Spécialiste du transport de voyageurs, sur des lignes scolaires et périscolaires, sur des lignes régulières (urbain et inter urbain), SNCF, FLIXBUS mais aussi sur des navettes saisonnières et des voyages grand tourisme, le groupe PERRAUD recrute ses futurs conducteurs (trices) d'autocars.
Le groupe PERRAUD recrute des conducteurs polyvalents en temps complet ou temps partiel et en CDI ou CDD sur le site de Saint Just de Claix.

Si vous n'êtes pas titulaire du permis D, on vous propose la formation "Titre professionnel conducteur de voyageurs" dès le mois de septembre, à l'issue de laquelle vous pourrez intégrer l'entreprise en CDI/CDD, temps plein ou temps partiel selon vos besoins.

Si vous aimez la conduite et la relation client, alors n'hésitez plus et contactez-nous.

Compétences

• - Documents de bord d'un véhicule
• - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
• - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
• - Transporter des passagers

Entreprise

• ENTREPRISE JEAN PERRAUD ET FILS

Offre n°52 : Menuisier / Menuisière d'atelier (H/F)

• Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s)
• • 38 - ST JUST DE CLAIX ()

Vous effectuez la fabrication de menuiseries PVC et la pose de vitrage au sein d'une équipe.
Port de charges lourdes supérieures à 20 kg.

Horaires: Du lundi au vendredi midi

Compétences

• - Réaliser un gabarit

Entreprise

• ETS CARNIEL SONAPLAST

Offre n°53 : Maître-nageur sauveteur / Maître-nageuse sauveteuse (H/F)

• Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 1 An(s)
• • 38 - ST ROMANS ()

Vous serez responsable de la sécurité des personnes dans l' espace aquatique. Votre rôle est de prévenir tout accident en surveillant activement les baigneurs et en intervenant en cas de besoin.

En cas d'incident ou d'accident, vous devrez intervenir rapidement, appliquer les gestes de premiers secours et alerter les services d'urgence si nécessaire.

Vous devrez vérifier régulièrement que les équipements de sécurité (bouées, matelas, panneaux, etc.) sont en bon état de fonctionnement.

Vous assurerez le respect des règles de sécurité et de bonne conduite des baigneurs, tout en veillant à leur bien-être.

Vous offrirez des conseils aux baigneurs concernant les règles de sécurité.

Formations

• - Natation | Bac ou équivalent

Entreprise

• RANDSTAD

  Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°54 : Ouvrier d'exécution second oeuvre (F/H)

• Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 06/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 28H Travail les week-ends et jours fériés
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 1 An(s)
• • 38 - Saint-Romans ()

Vous effectuez les dépannages techniques dans les hébergements et espaces collectif,
Vous assurez la propreté du site (ramassage des déchets, poubelle..)
Vous devrez maintenir une communication fluide et efficace avec les membres de tous les services, afin d'assurer une coordination optimale et répondre aux besoins de chaque équipe pour garantir la satisfaction des clients.
Vous assurez une astreinte téléphonique de nuit avec des interventions sur le camping si nécessaire

Formations

• - Maintenance bâtiment | Bac ou équivalent

Entreprise

• RANDSTAD

  Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°55 : Technicien qualité (F/H)

• Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 3 An(s)
• • 38 - Saint-Romans ()

Missions principales :

- Apprécier et contrôler la conformité des fabrications par rapport aux documents applicables : contrôles dimensionnels et visuels, ressuage des soudures et surfaces, étanchéité, essais hydrauliques et de fonctionnement, etc.
- Maîtriser les procédés de contrôle existants et proposer des améliorations.
- Rédiger les documents techniques, les procédures et les PV de contrôles.
- Ouvrir et instruire les fiches de non-conformité.
- Renseigner les plans Qualité et tenir à jour les documents internes de qualité et traçabilité.
- Réaliser certaines inspections fournisseurs.
- Assister le référent technique contrôle dans ses missions.
- Seconder techniquement la responsable du service dans la gestion des sous-traitances radio et étanchéité.
Vous Justifier d'expériences significatives en contrôle qualité, en particulier sur les contrôles non destructifs :
Contrôles dimensionnels.
Contrôles des soudures (visuel et ressuage).
Inspection des sous-traitants.

Les plus pour le poste :

-Solides connaissances des matériaux (aciers inoxydables, aluminium, titane, etc.) et des techniques de fabrication (chaudronnerie et soudage).
-Connaissance des outils de mesures spécifiques tels que « bras FARO » et « Tracker laser ».
-Connaissance des référentiels et systèmes liés à l'industrie, notamment nucléaire.
-Certifications Cofrend en étanchéité et ressuage.
-Anglais technique.

La rémunération est en fonction du profil, poste en horaire de journée

Formations

• - chaudronnerie | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• RANDSTAD

  Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°56 : Adjoint Chef de Projet f/h CDI (H/F)

• Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 06/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 2 An(s)
• • 38 - CHATTE ()

CDI Flex, cabinet de recrutement spécialisé, recherche un Adjoint Chef de Projet (H/F) en CDI.

Notre client est une filiale d'une grosse industrie proche de St Marcellin, qui conçoit, fabrique et vend des produits techniques.

Rattaché au Chef de projet et au sein de l'équipe projet, vous aurez pour missions principales :

Vos missions :

Assurer la gestion et le suivi des plannings projets
Effectuer le reporting de l'avancement des projets auprès des clients
Réaliser et suivre la facturation et le suivi des commandes avec avec l'assistante Administration des ventes
Assurer les échanges hebdomadaires avec les clients sur le suivi de projet
Votre profil

Vous possédez une formation minimum Bac + 4 dans le secteur de la mécanique, production, ou autre spécialité technique.

Vous possédez minimum 2 ans d'expérience dans la gestion de projet dans le domaine industriel, la métallurgie et dans l'usinage, idéalement avec des contacts à l'international.

Vous possédez des connaissances en industrialisation, méthode mécanique (outil CAO).

vous possédez des connaissances dans l'Usinage.

Vous possédez un bon niveau d'anglais professionnel technique.

Vos forces sont l'organisation, le sens du service, et la capacité à interagir avec différents interlocuteurs.

Vous êtes autonome, rigoureux avec une forte capacité à travailler dans un environnement dynamique.

Votre esprit d'équipe, adaptabilité et enthousiasme vous permettent d'assurer le bon déroulement des projets tout en garantissant le respect des standards qualité.

Rémunération à parti de 33 k€ annuel brut, selon profil et expérience

Compétences

• - Concevoir et gérer un projet
• - Définir la stratégie financière d'une structure
• - Déterminer des axes d'évolution technologiques
• - Élaborer des propositions techniques
• - Identifier les contraintes d'un projet

Entreprise

• CDI FLEX'

Offre n°57 : Surveillant(e) réseau H/F

• Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 19/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : Débutant accepté
• Langue : Français (Exigée)
• • 38 - CHATTE ()

Le Jardin ferroviaire recherche un(e) surveillant(e) réseau H/F pour la saison 2025.
Vous assurez l'entretien, la maintenance et le nettoyage du réseau ferroviaire miniature selon les règles de sécurité durant la saison touristique.

Pas d'expérience requise exigée sur les réseaux miniatures ferroviaires, mais vous êtes bon(ne) bricoleur(euse) et minutieux(se),
Vous portez un vif intérêt pour la réparation de matériel.
Vous possédez des connaissances de base en électricité et avez de bonnes capacités relationnelles pour informer
les visiteurs sur le fonctionnement du réseau miniature.

Horaires : 2 jours de repos dans la semaine à définir ensemble, Travail les week ends et jours fériés.

Compétences

• - Techniques de fauchage
• - Surveiller l'état du tracé routier et de ses équipements et repérer les anomalies et les risques
• - Sécuriser le périmètre d'intervention
• - Établir un rapport sur l'évolution d'une situation

Entreprise

• FORET INSECTES

Offre n°58 : Chargé qualité fournisseurs et sous-traitants (H/F)

• Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 2 An(s)
• Langue : Anglais (Exigée)
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Le groupe SGH Medical Pharma est un leader Européen dans la fabrication de dispositifs médicaux et de solutions d'administration du médicament. Fort de récents développements majeurs dans le domaine des sciences de la vie, lauréat du plan de relance « modernisation de l'industrie », notre groupe continue de grandir et se structurer.
Le groupe SGH Medical Pharma propose aujourd'hui une offre complète, de la production standard au développement spécifique, en passant par la sous-traitance médicale. En plus de la fabrication multisites certifiés ISO 13485 / 15378 / 14001, dont une partie en salle blanche ISO7 et ISO8, c'est toute notre expertise qualité, R&I, industrialisation et marketing que nous mettons à disposition de nos clients.

Vous souhaitez intégrer :
- Un groupe innovant, ambitieux, engagé dans la santé publique
- Un projet d'entreprise porteur de passion et de sens
- Une équipe experte riche en personnalités

Nous vous proposons :
- Un poste en CDI, une possibilité de télétravail statut cadre, basé à Saint Marcellin
- Une rémunération attractive, des titres restaurant, RTT
- Une participation aux bénéfices de la société, mutuelle, prévoyance

Nous vous proposons une belle opportunité au sein de nos équipes :
Chargé qualité fournisseurs & sous-traitants H/F

Votre mission : Rattaché au responsable qualité du site, vous avez la charge de l'homologation et du suivi de la qualité des fournisseurs dans le respect des hautes exigences pharmaceutique, et ainsi garantir la qualité des produits achetés ou sous-traités.
A ce titre, vous effectuerez les missions suivantes :
Qualité Fournisseurs et sous-traitants :
- Garantir les relations avec les fournisseurs et les sous-traitants
- Participer à l'homologation et l'évaluation et le suivi des fournisseurs
- Réaliser des audits fournisseurs et assurer le suivi des plans d'actions
- Réaliser et suivre les réclamations émises aux fournisseurs et sous-traitants
- Assister les sous-traitants pour le démarrage et assurer le suivi des nouvelles fabrications
- Créer et gérer les documents fournisseurs et les gammes liés à la « qualité » réception
- Assurer les déplacements occasionnels en France et ponctuellement à l'étranger
- Proposer des actions d'amélioration et de résolution de problèmes
- Participer aux analyses de risques produit / process en lien avec les fournisseurs et sous-traitants

Système Qualité :
- Mettre en œuvre et suivre les actions correctives et préventives
- Participer à la rédaction des documents liés au système QHSE
- Suivre et participer aux qualifications et aux Change Control
- Participer à la sensibilisation et la formation du personnel et des fournisseurs
- Veiller au respect de l'application des normes et procédures en interne
- Participer à la rédaction / modification des procédures et documents internes liés à l'évolution de l'entreprise ou de la réglementation
- Réaliser des audits internes
- Alerter le responsable hiérarchique en cas d'anomalie ou de difficulté dans les plus brefs délais

Compétences requises :
- BAC+3 ou équivalent en qualité
- Anglais : capacité à gérer divers sujets
- Connaissance des normes ISO 13485 et ISO 15378 ainsi que la réglementation liée aux Dispositifs Médicaux est un plus.
Qualités principales :
- Organisation, rigueur et méthodologie dans le travail
- Capacité à travailler en autonomie
- Respect des délais
- Discrétion
- Capacités rédactionnelles - Aisance relationnelle
- Adaptabilité à différents types de situation

Compétences

• - Procédures de contrôle qualité
• - Contrôler des données qualité
• - Contrôler la qualité et la conformité des process
• - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue

Entreprise

• STIPLASTICS

Offre n°59 : Responsable de salle (H/F)

• Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 1 An(s)
• • 38 - PONT EN ROYANS ()

Nous recherchons un Responsable de salle H/F

Vous aurez pour missions:
Diriger et gérer le personnel de la salle
Organiser les services du midi et soir en salle de restaurant et en terrasse
Accueillir gérer et participer au service de la clientèle
Passer les commandes et gérer le stocks

Une première expérience réussie en management est exigée

Poste à pourvoir d'avril à octobre 2025

Compétences

• - Techniques du service en salle
• - Accueillir le client et l'installer

Entreprise

• LE MUSEE DE L'EAU

  Interactif, ludique et pédagogique le Musée de l'Eau vous invite à un voyage aquatique à la découverte de l'élément fondamental à la vie sur Terre : L'EAU ! Situé au cœur de Pont en Royans, élu plus beau village de l'Isère en 2021, Nous vous invitons à un voyage gastronomique au cœur des spécialités du Royans au restaurant du musée de l'eau. Découvrez la cuisine créative et audacieuse de Benoit, notre chef, qui revisite sans relâche les classiques de notre terroir.

Offre n°60 : Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux (H/F)

• Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 9H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 12 Mois
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Créée en janvier 2017, Saint-Marcellin Vercors Isère Communauté regroupe aujourd'hui 47 communes et constitue un bassin de vie dynamique entre Lyon,
Valence et Grenoble. Bordé par les contreforts du Vercors et des Chambaran, le territoire offre un cadre de vie privilégié et des services de qualité. Saint-Marcellin Vercors Isère communauté se trouve sur l'axe de l'autoroute A49 et sur le sillon alpin ferroviaire Valence-Genève (à 35 minutes des gares de Valence TGV Méditerranée et de Grenoble).
Saint-Marcellin Vercors Isère communauté c'est aussi un réseau d'entreprises industrielles, commerciales et de services dynamiques, des produits agricoles et
gastronomiques emblématiques (la Noix de Grenoble, le Saint-Marcellin, les ravioles du Royans ...), un patrimoine naturel riche à découvrir ou encore des sites
remarquables avec un village classé parmi les plus beaux villages de France.
Le territoire dispose de nombreuses infrastructures pour ses habitants : crèches, écoles, collèges, lycées, centre de loisirs, médiathèques, écoles de musique,
ludothèques, salle de spectacle, cinéma, centre aquatique, domaine skiable, gymnases, hôpital, maison de santé pluridisciplinaire...
Saint-Marcellin Vercors Isère communauté recrute un agent d'entretien H/F en renfort au musée du Grand Séchoir.

Rattaché(e) au Musée du Grand Séchoir, cet agent sera chargé de garantir l'état de propreté de l'établissement afin de contribuer au confort et à la sécurité des usagers. Enfin, être garant de l'image du service vis-à-vis des usagers.
Sous l'autorité du responsable du musée du Grand Séchoir, vous assurerez les missions principales suivantes :

Nettoyage des locaux administratifs, muséographiques et pédagogiques du Grand Séchoir :
Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
Manipuler des matériels et des machines de nettoyage
Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter
Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation
Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces
Nettoyer le linge de maison
Vérifier l'état de propreté des locaux
Identifier les surfaces à désinfecter
Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler aux professionnels compétents

Tri et évacuation des déchets courants :
Changer les sacs poubelles du musée et du parc
Porter les poubelles au conteneur adapté
Contribuer aux économies d'eau et d'énergie

Compétences demandées :
Maîtrise indispensable des propriétés, des précautions d'emploi et de stockage des produits de nettoyage (formation possible en interne)
Connaissance des outils mis à disposition : autolaveuse, robot.
Rapidité et qualité d'exécution
Respect des règles d'hygiène
Autonomie
Réactivité, dynamisme, sens de l'initiative, capacité d'écoute
Rigueur, discrétion
Sens du travail en équipe
Sens du service public
Sens de l'organisation

Poste basé à Vinay et Beauvoir en Royans
Temps non complet : 58.5 heures du 21/07 au 28/08/2025
Travail les week-end du 02 et 03/08/2025 + 23 et 24/08/2025
Amplitude horaires : 6h30 - 10h30

Compétences

• - Caractéristiques des produits d'entretien
• - Baliser les zones glissantes
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Préparer du matériel en prévision d'un travail
• - Relayer de l'information

Entreprise

• CC SAINT-MARCELLIN VERCORS ISERE COMMUNA

Offre n°61 : CHARPENTIER / CHARPENTIERE BOIS (H/F)

• Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 1 An(s)
• • 26 - ST LAURENT EN ROYANS ()

Au sein d'une entreprise de moins de 10 salariés, travaillant sur 4 jours du lundi au jeudi avec petits déplacements sur la Drôme et l'Isère, vous ferez des travaux de charpente, pose de tuiles, bardage, bâtiments agricoles, professionnels et particuliers.

Vos missions :
- Réalisation de charpente traditionnelle
- Préparation et réalisation des ossatures bois en atelier et pose sur chantier
- Pose de la couverture adaptée (tuiles, bacs acier .), scellement, étanchéité
- Réparation et rénovation de toitures anciennes ou abîmées
- Des connaissances en zinguerie seraient un plus.
Vous êtes autonome, avec une bonne capacité d'adaptation pour le travail en équipe
Avantages : panier, mutuelle, Primes annuelles selon résultat de l'entreprise

Compétences

• - Caractéristiques des charpentes
• - Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures
• - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
• - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
• - Tracer au sol l'ensemble d'une structure en fonction de la fiche technique

Formations

• - Charpente bois (charpentier bois) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• VERCORS CHARPENTE

  Charpentier traditionnel depuis 2012, l'entreprise Vercors Charpente est devenue une référence dans sa région. Spécialisée dans la construction de maison à ossature bois, la rénovation et l'extension bois. Nous travaillons avec les Particuliers, les Entreprises et répondons aux Appels d'offres. La force de notre entreprise réside dans sa gestion complète de son process de fabrication : Sciage des grumes de bois, séchage et transformation, préfabrication des ossatures en atelier

Offre n°62 : Employé(e) de Food Truck (H/F)

• Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H En extérieur
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 26 - ST THOMAS EN ROYANS ()

Food Truck asiatique recherche son employé(e) polyvalent(e) :
- conduite du Food Truck (permis B)
- vente, service des clients et encaissements.

Horaires de travail :
Lundi 09H00-15H00
Mardi 16H00-21H00
Mercredi 09H00-14H00 et 16H00-21H00
Jeudi 09H00-14H00
Vendredi 16H00-21H00
Samedi 09H00-13H00

Compétences

• - Types de sandwichs
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Procéder à l'encaissement
• - Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...)
• - Assurer un service client rapide et courtois

Entreprise

• TRAN THI YEN

Offre n°63 : AMP/AES H/F (H/F)

• Publié le 03/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 26 - ST LAURENT EN ROYANS ()

Poste à pourvoir en CDI à temps plein dès que possible
CCN du 15 mars 1966

Vous travaillerez au sein du Foyer de Vie accueillant 8 personnes adultes sourdes, malentendantes ou présentant des troubles du langage et de la communication avec handicaps associés.
Sous l'autorité du directeur d'établissement et par délégation de la cheffe de service, en lien avec les objectifs du projet d'établissement et des projets individualisés des personnes accompagnées, vous seront confiées les missions suivantes :

- Vous accompagnerez les personnes accueillies au foyer de vie dans les actes de la vie quotidienne et l'animation d'activités éducatives et/ou de loisirs, en respectant l'application des textes réglementaires en matière de droits et libertés des personnes accueillies,

- Vous favoriserez l'autonomie, la citoyenneté et l'inclusion sociale des résidents en créant des opportunités d'interactions avec leur environnement social, en tenant compte de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles.

- Vous animerez la vie du groupe en apportant votre aide à la gestion des relations interpersonnelles et du collectif,

- Vous assurerez la mise en œuvre des projets personnalisés des personnes en lien avec les familles et les représentants légaux,

- Vous participerez à la dynamique du service et aux différentes réunions, et contribuerez à la rédaction des écrits professionnels, des projets personnalisés, des transmissions et bilans,

- Vous travaillerez en au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans le cadre d'une organisation hiérarchique. Vous assurerez une bonne communication orale ou écrite avec les autres membres de l'équipe en utilisant les ressources nécessaires.
Aptitudes :

- Des qualités d'écoute, de gestion des émotions et de discrétion sont attendues afin d'assurer vos missions.
- De l'engagement professionnel : écoute, disponibilité, rigueur, motivation.
- Des capacités d'adaptation et de remise en question.
- Etre initié ou avoir de l'appétence pour le langage gestuel (langage des signes, LSF).
- Des compétences et des connaissances dans le domaine du handicap et de l'autisme sont appréciées.
- Une sensibilisation aux recommandations des bonnes pratiques et aux notions de bientraitance.
- Des capacités à communiquer, à collaborer et à rendre compte.

Profil :

Être titulaire du Diplôme AES/AMP
De l'expérience dans le champ du handicap serait appréciée.
Rémunération : 1766.92€ à 2274.74 € base brute temps plein, selon expérience.


Prise de poste : Dès que possible
Nombre d'heures : 35h par semaine (annualisées)
Lieu : Saint Laurent en Royans
Horaires : selon roulement, pas d'horaires fractionnés

Compétences

• - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• - Analyser le contexte de vie d'une personne
• - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
• - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
• - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Entreprise

• LA PROVIDENCE

Offre n°64 : Moniteur éducateur H/F au service EAM

• Publié le 28/02/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - ST SAUVEUR ()

Nous recherchons : Un Moniteur Educateur H/F. en service EAM ( Etablissement Accueil Médicalisé) ex FAM.

Sous l'autorité du Cadre de Santé, vos missions seront :
Accompagner les résidents en situation de handicap psychique.
Organiser les différentes activités du résident.
Transmettre les informations recueillies sur le quotidien des résidents en équipe pluridisciplinaire.
Participer à la mise en œuvre et suivre les projets d'accompagnement individuel.
Informer les familles au cours d'entretiens en équipe.
Observer, écouter, analyser pour ajuster l'accompagnement quotidien.
Accueillir et encadrer les stagiaires.
Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne.
Assurer la veille professionnelle de son poste et de son environnement professionnel.


Localisation : Résidence d'accueil et de soins Le Perron, Saint-Sauveur

Niveau requis : Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur exigé.

Contrat : CDD renouvelable,
Prise de fonction : Dès que possible

LE CHIVI EN QUELQUES MOTS
Situé au pied du Vercors, en Isère, à équidistance entre Grenoble et Valence dans la Drôme, le CHIVI est un établissement hospitalier de proximité à taille humaine avec une proportion forte de médicosocial : On compte 900 professionnels pour 735 lits et places. Le CHIVI à reçu une certification : Haute Qualité des Soins en 2022. Nos valeurs :la sécurité des soins, la compétence, le respect et le travail en équipe, sont les socles de nos projets d'établissement et de Territoire. Au sein du CHIVI de nombreuses perspectives d'évolutions professionnelles vous seront offertes.

Pour postuler : mail ou courrier :
Service RH,
Résidence de soins Le Perron
2830 route d'Izeron
38160 SAINT SAUVEUR

Compétences

• - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
• - Organiser le travail d'une équipe
• - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

• - Éducateur spécialisé (Moniteur Educateur) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• CENTRE HOSPITALIER INTERCOMMUNAL VERCORS

Offre n°65 : Surveillant(e) réseau H/F

• Publié le 26/02/2025 | mise à jour le 19/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : Débutant accepté
• Langue : Français (Exigée)
• • 38 - CHATTE ()

Le Jardin ferroviaire recherche un(e) surveillant(e) réseau H/F pour la saison 2025.
Vous assurez l'entretien, la maintenance et le nettoyage du réseau ferroviaire miniature selon les règles de sécurité durant la saison touristique.

Pas d'expérience requise exigée sur les réseaux miniatures ferroviaires, mais vous êtes bon(ne) bricoleur(euse) et minutieux(se),
Vous portez un vif intérêt pour la réparation de matériel.
Vous possédez des connaissances de base en électricité et avez de bonnes capacités relationnelles pour informer
les visiteurs sur le fonctionnement du réseau miniature.

Horaires : 2 jours de repos dans la semaine à définir ensemble, Travail les week ends et jours fériés.

Compétences

• - Techniques de fauchage
• - Surveiller l'état du tracé routier et de ses équipements et repérer les anomalies et les risques
• - Sécuriser le périmètre d'intervention
• - Établir un rapport sur l'évolution d'une situation

Entreprise

• FORET INSECTES

Offre n°66 : Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

• Publié le 12/02/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 26 - ST LAURENT EN ROYANS ()

L'IREESDA-HA a pour vocation d'offrir aux enfants, adolescents et jeunes adultes, les meilleures chances d'apprentissage, d'insertion professionnelle, d'insertion sociale et culturelle en milieu ordinaire ou en milieu protégé dans le cadre d'un projet éducatif individuel et personnalisé.

- Vous participez à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des enfants et/ ou adolescents en difficultés ou en situation de handicap pour le développement de leurs capacités de socialisation d'autonomie d'intégration et d'insertion, en fonction de leur histoire et de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles ;
- Vous accompagnez les enfants atteints de Troubles de Spectre de l'Autisme de 6 à 20 ans ;
- Vous accompagnez les familles ;
- Vous animez des activités en cohérence

Être investi(e) et engagé(e), faire preuve d'empathie et avoir un attrait pour le travail en équipe.
Titulaire du diplôme de Moniteur Éducateur et/ou avec une expérience significative dans le champ du handicap.
Connaissances en autisme appréciées.
Type de contrat : CDD de remplacement
Prise de poste : au plus vite
Temps de travail : temps plein Annualisation du temps de travail.
Horaires de travail : Travail les week-ends et vacances scolaires.
Rémunération : 1763.99 à 2798.35 € base brute temps plein (SEGUR non incluse pour les postes concernés)

Compétences

• - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
• - Organiser le travail d'une équipe
• - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

• LA PROVIDENCE

  Association La Providence, c'est 250 salariés engagés pour permettre d'offrir aux 380 enfants, adolescents, et adultes, les meilleures chances d'intégration scolaire, d'insertion professionnelle, sociale et culturelle, en milieu ordinaire ou protégé, dans le cadre d'un projet éducatif personnalisé ou d'un projet de vie.

Offre n°67 : Technicien / Technicienne frigoriste

• Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 3 An(s)
• • 38 - Saint-Marcellin ()

VOCATION RECRUTEMENT recherche pour son client du bassin de Saint-Marcellin, un TECHNICIEN FRIGORISTE (h/f) en CDI.

Au sein d'une entreprise dynamique à taille humaine, vous assurez le bon fonctionnement et la performance des installations thermiques et frigorifiques chez les clients, en garantissant leur efficacité, leur sécurité et leur durabilité.

Professionnels en étude installation et maintenance en froid industriel, froid commercial, conditionnement de l'air.
Particuliers en installation, rénovation, dépannage et entretien des pompes à chaleur, climatisations et eau chaude sanitaire.

Missions principales
- Réaliser la maintenance préventive et curative des installations
- Effectuer des installations et mises en service de matériels
- Diagnostiquer et réparer les pannes
- Rédiger les rapports d'intervention et suivre les documents administratifs
- Gérer le stock de consommables et fluides frigorigènes

Profil recherché

Compétences techniques
- Solides connaissances en thermique, hydraulique, électricité
- Maîtrise du brasage, soudage
- Expérience avec appareils de mesure (multimètre, manifold)
- Lecture de plans et schémas
- Habilitation électrique
- Attestation de manipulation des fluides frigorigènes

Savoir-être
- Autonomie et sens des responsabilités
- Esprit d'équipe et communication
- Sens du service client
- Rigueur et conscience professionnelle
- Sensibilité aux enjeux de sécurité et d'environnement

Avantages/informations complémentaires :
- Véhicule de service
- Mutuelle familiale (75% prise en charge)
- Horaires variables (32h-38h/semaine)
- Interventions principalement en Isère et Drôme
- Formations internes
- Intéressement
- Prime de partage de valeur
- Sorties team building
- Aide au déménagement possible

Compétences

• - Contrôler l'étanchéité
• - Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne
• - Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques
• - Réaliser un diagnostic technique
• - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

• VOCATION RECRUTEMENT

Offre n°68 : Mécanicien monteur (F/H)

• Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail le samedi
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - Chatte ()

Vos missions seront :
-Réalisation de vidanges et de l'ensemble des opérations d'entretien courant.
-Montage et équilibrage de pneus.
-Diagnostic de pannes simples.
-Respect des consignes de sécurité et des procédures de travail.
Du lundi au vendredi : 9h00 - 12h00 / 13h30 - 18h30
Samedi : 9h00 - 17h00 (avec 1 heure de pause déjeuner)
Jour de congé : 1 jour par semaine (à définir).
Rémunération : En fonction du profil et de l'expérience.

Formations

• - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• RANDSTAD

  Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°69 : Technicien matériel agricole (H/F)

• Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 3 An(s)
• • 38 - Saint-Sauveur ()

Vous aimez résoudre des problèmes techniques ? Vous êtes passionné(e) par la mécanique agricole ?
Vous cherchez un poste stimulant dans une entreprise dynamique ?
Alors cette opportunité est faite pour vous !



Et si vous rejoigniez une équipe où votre expertise fait la différence ?
Chez nous, vous serez plus qu'un simple mécanicien. Vous aurez un rôle clé dans l'entretien et la réparation du matériel agricole de nos clients professionnels (agriculteurs, vignerons, maraîchers).
Nous vous donnons les moyens de travailler efficacement et d'évoluer dans un cadre structuré et exigeant, où la réussite collective est notre moteur.

3 raisons de nous croire :
Une entreprise en pleine croissance : notre concession est en expansion avec de nouveaux projets et investissements, garantissant un avenir stable et des opportunités d'évolution.
Un métier où chaque jour est différent : vous travaillerez sur des équipements variés et interviendrez en atelier ou directement chez nos clients. Pas de routine ici !
Un impact concret sur le terrain : votre expertise contribue directement à la réussite des agriculteurs et vignerons locaux

Pourquoi nous avons besoin de vous ?
Nos clients comptent sur nous pour assurer la maintenance et la réparation rapide de leurs équipements agricoles. Pour répondre à cette demande croissante, nous avons décidé d'agrandir notre équipe.
Votre objectif principal sera de garantir la fiabilité des machines agricoles en assurant leur maintenance et en intervenant rapidement en cas de panne.

Ce que vous ferez
Diagnostiquer les pannes et déterminer les interventions nécessaires
Assurer l'entretien préventif et curatif des tracteurs et autres équipements agricoles
Réaliser les réparations mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et électriques
Remplacer et ajuster des pièces défectueuses en respectant les normes du constructeur
Effectuer des interventions en atelier et chez les clients avec le camion atelier
Réagir rapidement aux interventions urgentes et aux réparations minute
Contrairement à d'autres entreprises, ici, vous bénéficierez d'une grande autonomie et interviendrez sur une diversité de machines et de technologies modernes.

Avec qui ?
Vous intégrerez une équipe de techniciens et mécaniciens passionnés, partageant leur savoir-faire dans une ambiance directe et pragmatique. Vous travaillerez sous la responsabilité directe du PDG, un entrepreneur dynamique qui valorise l'implication et le travail en équipe.

Notre concession, en pleine expansion, met en avant des valeurs de solidarité et de professionnalisme. Nous sommes une structure à taille humaine où chacun compte et où votre travail sera reconnu.

Ce que nous vous offrons :
Un CDI dès que possible, avec une stabilité de poste pour construire un avenir à long terme avec nous.
Un salaire attractif entre 2 500 € et 3 000 € bruts par mois, en fonction de votre expérience et de vos compétences, pour récompenser à la hauteur votre expertise.
Un camion atelier pour travailler directement sur le terrain, en toute autonomie, avec tout le matériel nécessaire pour vos interventions.
Des horaires fixes : du lundi au vendredi, de 9h à 12h et de 14h à 18h.


Le profil idéal
Ce qu'on attend de vous
Vous êtes capable de prendre en main rapidement les outils et procédures de notre atelier.
Vous savez diagnostiquer et résoudre des pannes courantes en toute autonomie.
Vous êtes à l'aise pour gérer des interventions aussi bien en atelier que chez les clients.
Vous êtes rigoureux(se) dans vos réparations et veillez à la satisfaction des clients.
Vous avez le sens du travail bien fait et contribuez à la dynamique collective de l'équipe.
Vous saurez que votre mission est réussie si nos clients sont satisfaits de votre travail et que les machines repartent en parfait état de fonctionnement.

La suite des événements
Étape 1 : Nous étudions votre candidature et potentiel entretien télép

Compétences

• - Circuits hydrauliques
• - Pneumatique

Entreprise

• SWOT CONSEILS RH

Offre n°70 : Infirmier service Médecine H/F

• Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 37H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 12 Mois
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Nous recherchons : Un infirmier H/F sur le service Médecine (30 lits) et hôpital de jour (4 places).

Vos missions principales :
- Vous prévoyez, organisez et dispensez les soins infirmiers techniques, éducatifs et relationnels, appropriés aux patients.
- Vous veillez à leur sécurité dans le respect du décret de compétences et des règles professionnelles, et participez à la continuité des soins.
- Vous travaillez en équipe avec une équipe médicale complète et nouvellement structurée.
- Vous soutenez et accompagnez l'équipe pluridisciplinaire, tout comme vous participez au développement de la qualité des soins, aussi bien au sein du service qu'en transversalité avec les autres services des établissements du groupement.
- Vous exercez en ayant une vigilance sur le respect du droit des patients et la place des proches.
- Vous participez à des groupes de travail ou des missions transverses.

Localisation :
Service Médecine sur le CH de Saint-Marcellin (38160). (Proche de la gare (5min à pied) sur l'axe Grenoble-Valence)
Salaire Net mensuel : Selon la grille tarifaire hospitalière et expérience.
Niveau requis : Détention du Diplôme d'Etat d'Infirmier exigé

INFOS SUR LE POSTE :
Contrat : CDD renouvelable
Temps de travail : Temps plein - Travail en 12 heures
Prise de fonction : Dès que possible

LE CHIVI EN QUELQUES MOTS
Situé au pied du Vercors, en Isère, à équidistance entre Grenoble et Valence dans la Drôme, le CHIVI est un établissement hospitalier de proximité à taille humaine avec une proportion forte de médicosocial : On compte
900 professionnels pour 735 lits et places. Le CHIVI à reçu une certification : Haute Qualité des Soins en 2022.
Nos valeurs :la sécurité des soins, la compétence, le respect et le travail en équipe, sont les socles de nos projets d'établissement et de Territoire. Au sein du CHIVI de nombreuses perspectives d'évolutions professionnelles vous seront offertes.

Compétences

• - Réaliser des soins infirmiers

Entreprise

• CENTRE HOSPITALIER INTERCOMMUNAL VERCORS

Offre n°71 : Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne (H/F)

• Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 14H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 2 An(s)
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Saint-Marcellin Vercors Isère Communauté, c'est un territoire dynamique avec un réseau d'entreprises variées, des produits locaux emblématiques (Noix de Grenoble, Saint-Marcellin, ravioles du Royans.), un patrimoine naturel riche et des sites remarquables.
Le territoire dispose de nombreux équipements garantissant une très bonne qualité de vie: crèches, écoles, collèges, lycées, centres de loisirs, médiathèques, écoles de musique, ludothèques, salle de spectacle, cinéma, centre aquatique, domaine skiable, gymnases, hôpital, maisons de santé pluridisciplinaires. Saint-Marcellin Vercors Isère Communauté recrute un psychologue clinicien H/F à40% (mercredi et jeudi, avec possibilité de présence certains mardi matin pour l'analyse de la pratique) pour rejoindre son dispositif itinérant d'écoute et d'accompagnement.
Ce poste offre une belle opportunité de contribuer au bien-être des jeunes et des habitants du territoire dans un cadre de travail stimulant et humain.

MISSIONS
- Permanences d'écoute et d'accompagnement dans les communes via un camping-car aménagé: Vous serez présent, en binôme avec un travailleur social,pour accueillir les habitants, fournir des informations en santé, proposer une écoute attentive et des orientations adaptées. Vous utiliserez également la démarche « d'aller vers ».

- Soutien psychologique pour les jeunes (11-30 ans): Vous proposerez des entretiens individuels de soutien psychologique, dans le camping-car aménagé,pour les jeunes traversant un moment difficile. Une articulation avec la travailleuse sociale sera faite pour qu'elle puisse répondre aux questions d'ordre social et familial, afin de soutenir les parents dans leur rôle parental. Vous instaurerez un cadre d'écoute défini dans le temps et, si besoin, orienterez les personnes vers des dispositifs de prise en charge adaptés et travaillerez en collaboration avec les partenaires locaux.

- Interventions collectives : Vous serez impliqué dans la mise en place et la co-animation d'interventions collectives afin de favoriser le développement des compétences psychosociales des jeunes, en particulier sur les sujets de santé mentale, bien-être, et prévention.

- Analyse de la pratique et suivi clinique en équipe : Vous participerez activement aux réunions d'équipe régulières, les debriefs, les régulations de pratique, et les échanges cliniques, afin d'assurer un suivi de qualité de l'accompagnement et des interventions, de partager les retours d'expérience, et d'ajuster les approches en fonction des besoins identifiés sur le terrain.

NOUS OFFRONS : un cadre de travail atypique et dynamique, avec une autonomie dans l'organisation de vos interventions sur le terrain.
La possibilité de contribuer à un dispositif innovant et porteur de sens.
Un environnement de travail bienveillant et stimulant, propice à l'épanouissement professionnel.
Opportunité de participer à des formations pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre pratique.

Rejoindre notre équipe, c'est contribuer à la construction et à la mise en œuvre d'un projet de service adapté aux besoins des habitants.
Vous participerez à l'évolution d'un dispositif innovant en apportant votre expertise dans l'accompagnement des jeunes et des familles.
Vous évoluerez dans un environnement collaboratif où l'écoute, l'entraide et le partage d'expérience sont essentiels

Compétences

• - Analyser le contexte de vie d'une personne
• - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
• - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
• - Réaliser un accompagnement psychologique

Formations

• - Psychologie (Master en psychologie) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

• CC SAINT-MARCELLIN VERCORS ISERE COMMUNA

  À mi-chemin entre Grenoble et Valence, bordé par les contreforts du Vercors et des Chambaran, Saint-Marcellin Vercors Isère Communauté est un territoire offrant un cadre de vie privilégié avec une diversité de paysages, situé sur des axes routiers (autoroute A49) et ferroviaires (sillon alpin Valence-Genève) le connectant rapidement à la région ARA. Le siège de la Communauté de communes basé à Saint-Marcellin se situe à 25 minutes de la gare de Valence TGV et 35 minutes de celle de Grenoble.

Offre n°72 : Infirmier SMR (H/F)

• Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Nous recherchons : Un Infirmier/ Une infirmière au service SMR (Soins Médicaux et de réadaptation)

Vos missions principales :
* Vous prévoyez, organisez et dispensez les soins infirmiers techniques, éducatifs et relationnels, appropriés aux patients.
* Vous veillez à leur sécurité dans le respect du décret de compétences et des règles professionnelles, et participez à la continuité des soins.
* Vous travaillez en équipe avec une équipe médicale complète et nouvellement structurée.
* Vous soutenez et accompagnez l'équipe pluridisciplinaire, tout comme vous participez au développement de la qualité des soins, aussi bien au sein du service qu'en transversalité avec les autres services des établissements du groupement.
* Vous exercez en ayant une vigilance sur le respect du droit des patients et la place des proches.
* Vous participez à des groupes de travail ou des missions transverses.
* Vous êtes rattaché à la direction des soins, par le cadre de santé responsable du service, et en lien avec
le chef de service.

Localisation :
Service SMR (Soins Médicaux et de réadaptation) site du Centre Hospitalier de Saint-Marcellin
Salaire Net mensuel : Selon la grille tarifaire hospitalière et expérience.
Niveau requis : Détention du Diplôme d'Etat d'Infirmier exigé

INFOS SUR LE POSTE :
Contrat : CDD renouvelable
Temps de travail : Temps plein
Prise de fonction : Dès que possible

LE CHIVI EN QUELQUES MOTS
Situé au pied du Vercors, en Isère, à équidistance entre Grenoble et Valence dans la Drôme, le CHIVI est un établissement hospitalier de proximité à taille humaine avec une proportion forte de médicosocial : On compte 900 professionnels pour 735 lits et places. Le CHIVI à reçu une certification : Haute Qualité des Soins en 2022.
Nos valeurs :la sécurité des soins, la compétence, le respect et le travail en équipe, sont les socles de nos projets d'établissement et de Territoire. Au sein du CHIVI de nombreuses perspectives d'évolutions professionnelles vous seront offertes.

Postulez par mail ou par courrier postal à :
Service RH,
Résidence de soins Le Perron
2830 route d'Izeron
38160 SAINT SAUVEUR

Compétences

• - Réaliser des soins infirmiers

Formations

• - Infirmier | Bac ou équivalent

Entreprise

• CENTRE HOSPITALIER INTERCOMMUNAL VERCORS

Offre n°73 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

• Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s) - en mécanique
• • 38 - CHATTE ()

Vous êtes passionné(e) par la mécanique et vous aimez résoudre les problèmes techniques?
Vous voulez rejoindre une équipe dynamique où votre savoir-faire sera reconnu? Alors cette annonce est faite pour vous!

Votre rôle :
-Réaliser l'entretien courant et les réparations des véhicules (vidanges, freins, distribution, embrayage...)
-Assurer la qualité et la sécurité des interventions

Ce que nous vous offrons :
-Un post en CDI en temps plein
-Une ambiance conviviale
-Un salaire attractif
-Un garage équipé de matériel moderne
-Des formations pour évoluer

Votre profil:
-Diplomé(e) en mécanqiue ou expérience
- Rigoureux(se) et passionné(e)
-Esprit d'équipe

Prêt(e) à relever le défi?
Envoyez votre CV par mail ou passez directement au garage

Compétences

• - Procédures d'entretien de véhicules
• - Techniques de réparation rapide
• - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
• - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Formations

• - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• RESEAU PNEUS

  Réseau Pneus, garage toutes marques, spécialiste de la mécanique et expert en pneumatiques VL, VU, PL, Agricole, Travaux publics, Génie Civile, offrant un environnement dynamique et convivial qui valorise votre talent et votre progression. Travailler avec nous, c'est évoluer avec des experts passionnés et développer vos compétences. REJOIGNEZ-NOUS !

Offre n°74 : Conducteur poids lourds (F/H)

• Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 40H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 2 An(s)
• • 38 - Chatte ()

Vous avez la charge de conduire un camion benne TP (8x4) pour le transport des matériaux sur chantiers.
Vos missions principales sont : conduite et manœuvre poids-lourd de manière sûre et efficace.
Vous chargez et déchargez la marchandise en toute sécurité,
Vous assurez l'entretien essentiel de votre camion,
Vous collaborez avec les équipes sur le terrain pour garantir une coordination efficace des livraisons et vous apportez votre aide et votre soutien aux équipes au sol au besoin.

Le suivi du temps se fait via le chronotachygraphe.
Participation aux bénéfices de l'entreprise, congés supplémentaires liés à l'ancienneté.

Entreprise

• RANDSTAD

  Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°75 : Maçon Coffreur (H/F)

• Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 6 Mois
• • 38 - Saint-Marcellin ()

Notre nouvelle agence Adéquat SAINT MARCELLIN recrute au poste de Maçon Coffreur (F/H) pour l'un de nos clients pour un chantier situé à Saint Marcellin.

Vos missions seront les suivantes :
- Lire et interpréter les plans de construction.
- Préparer les fondations en creusant et en nivelant le sol.
- Assembler et installer les coffrages pour les structures en béton.
- Couler le béton dans les coffrages et le vibrer pour éliminer les bulles d'air.
- Décoffrer les structures une fois le béton durci.
- Assurer la finition des surfaces en béton (lissage, traitement des joints, etc.).
- Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur sur le chantier.
- Collaborer avec les autres corps de métier présents sur le chantier.
- Manutentions diverses dans le respect des consignes de sécurité.
- Rangement du chantier.

Profil :
- Une expérience en maçonnerie est un grand plus.
- Culture du bâtiment.

Salaire selon profil / Mission longue durée

Horaires : Journée

Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).


Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

• ADEQUAT INTERIM

  Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°76 : Psychologue EHPAD STM (H/F)

• Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Med & Jobs recrute pour l'un de ses clients, Centre Hospitalier Intercommunal Vercors, situé à ST MARCELLIN (38), un Psychologue EHPAD STM (H/F).

Situé au pied du Vercors, en Isère, à équidistance entre Grenoble et Valence dans la Drôme, le CHIVI est un établissement hospitalier de proximité à taille humaine avec une proportion forte de médicosocial : On compte 900 professionnels pour 735 lits et places. Le CHIVI à reçu une certification : Haute Qualité des Soins en 2022. Nos valeurs :la sécurité des soins, la compétence, le respect et le travail en équipe, sont les socles de nos projets d'établissement et de Territoire. Au sein du CHIVI de nombreuses perspectives d'évolutions professionnelles vous seront offertes.

Profil recherché :
Niveau requis : Master 2 en Psychologie clinique est exigé.

Votre mission, si vous l'acceptez :
En tant que psychologue, vous serez chargé(e) de :
- Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives et curatives à travers une démarche prenant en compte la vie psychique des individus et des groupes, et ce afin de promouvoir l'autonomie et la liberté de la personne.
- Animer l'élaboration des projets d'accompagnement personnalisé en équipe pluridisciplinaire. Le présenter aux familles et assurer le suivi avec les équipes.
- Collaborer avec l'équipe cadre et médicale et s'impliquer dans la coordination des soins dans l'interdisciplinarité.
- Accompagner les personnes en fin de vie, et leurs proches.
- Participer à la mise en œuvre du projet d'établissement, ainsi qu'à l'élaboration du projet psychologique.
- Participer à la coordination de la dynamique de l'accueil de jour.
- Elaboration, mise en place de l'éducation thérapeutique du patient et des aidants en entretiens individuels et collectifs.
- Concevoir, mettre en œuvre, suivre des projets dans le cadre de l'amélioration de la qualité de vie des patients/résidents, dont la poursuite du développement des approches non médicamenteuses... .

Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes :
- Sens du contact et de l'échange dans le respect du secret professionnel
- Sens du travail en équipe
- Esprit de synthèse
- Utilisation de l'outil informatique
- Écoute, empathie

Quelques détails pratiques :
- Contrat en CDD, CDI, poste ouvert également aux agents déjà en poste au CHIVI.
- Temps de travail : 90% EHPAD de Saint Marcellin et 10% Accueil de jour situé sur Chatte à 3KM

Compétences

• - Analyser le contexte de vie d'une personne
• - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
• - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
• - Réaliser un accompagnement psychologique

Entreprise

• MEDANDJOBS

Offre n°77 : Médecin Généraliste (H/F)

• Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 06/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 20H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Med & Jobs recrute pour l'un de ses clients, Centre Hospitalier Intercommunal Vercors, situé à ST MARCELLIN (38), un Médecin Généraliste.

Le CHIVI recrute un médecin (H/F) pour intervenir dans le secteur médico-social, en EHPAD, avec un exercice partagé entre la ville et l'hôpital.

Contrat proposé :
- CDD à temps partiel (40 % minimum), avec possibilité d'annualisation du temps de travail.

Rémunération :
- Jusqu'à 9 145 € brut par mois pour un temps plein, soit environ 7 500 € net mensuel, selon votre expérience.

Hébergement :
Des solutions d'hébergement en colocation sont disponibles :
- Une villa située à Saint-Marcellin, juste en face du Centre Hospitalier.
- Un logement sur le site du Perron à Saint-Sauveur, à loyer modéré.

Ce poste représente une belle opportunité pour contribuer activement à l'amélioration de la prise en charge des patients en EHPAD, tout en évoluant dans un cadre professionnel dynamique et bienveillant.

Profil recherché :
Nous recherchons un médecin générale, toute spécialité confondue. Titulaire du Diplôme d'Etat de Docteur en médecine + Inscription à l'Ordre national des Médecins (RPPS)
Une expérience en gériatrie serait un atout apprécié.

Votre mission, si vous l'acceptez :
En tant que médecin traitant, vous jouerez un rôle central dans le parcours de soins des patients. Vous assurerez le suivi médical en coordination avec une équipe pluridisciplinaire et bénéficierez d'un lien facilité avec le secteur sanitaire, notamment grâce à un accès privilégié à un plateau technique et à des consultations spécialisées.

Qualités Recherchées :
Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes :
- Sens des responsabilités et de l'organisation
- Grande rigueur
- Grande capacité d'écoute et d'empathie, envers le patient et envers son entourage, afin d'établir une relation de confiance
- Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e), vous appréciez le travail en équipe

Compétences

• - Actualiser le dossier médical du patient
• - Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
• - Réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie
• - Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
• - Renseigner, mettre à jour une documentation technique

Entreprise

• MEDANDJOBS

Offre n°78 : Aide-Soignant ASG service ESAD (H/F)

• Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Med & Jobs recrute pour l'un de ses clients, Centre Hospitalier Intercommunal Vercors, situé à ST MARCELLIN (38), un Aide-Soignant ASG service ESAD (H/F).

LE CHIVI EN QUELQUES MOTS :
Situé au pied du Vercors, en Isère, à équidistance entre Grenoble et Valence dans la Drôme, le CHIVI est un établissement hospitalier de proximité à taille humaine avec une proportion forte de médicosocial : On compte 900 professionnels pour 735 lits et places. Le CHIVI à reçu une certification : Haute Qualité des Soins en 2022. Nos valeurs :la sécurité des soins, la compétence, le respect et le travail en équipe, sont les socles de nos projets d'établissement et de Territoire. Au sein du CHIVI de nombreuses perspectives d'évolutions professionnelles vous seront offertes.

Niveau requis :
Formation AFGSU valide
Diplôme Professionnel d'Aide-Soignant(e) DPAS et/ou Aide Médico Psychologique (AMP) avec la spécificité d'assistant de soins en gérontologie.

Vos missions principales :
- Prise en soins de personnes âgées dépendantes ou fragilisées par la maladie à leur domicile dans son domaine de compétences.
- Mise en œuvre du projet individualisé dans le respect de la personne de ses habitudes de vie son rythme et ses choix propres
- Conseils et éducation thérapeutique (bénéficiaire et aidant)
- Être à l'écoute, déceler et évaluer l'ensemble des besoins, les satisfactions et les désirs de la personne atteinte de troubles cognitifs en établissant une relation de confiance avec la personne âgée et sa famille
- Avoir un rôle de prévention, de stimulation et d'éducation auprès de la personne âgée en fonction des objectifs établis avec l'équipe
- Maintenir de bonnes relations et travailler en équipe pluri professionnelle (médecin, infirmière, aide à domicile, famille, administration)
- Transmettre les informations indispensables au suivi de l'usager quel que soit l'outil utilisé (télégestion, Arcad, documents papiers.) et les réactualiser
- Communiquer avec les différents intervenants en utilisant le document commun à domicile
- S'engager dans la démarche qualité du service

Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes :
- Bien connaître la terminologie médicale
- Bonne maîtrise de l'expression écrite et orale
- Empathie et gestion des émotions
- Rigueur et organisation
- Discrétion et capacité d'adaptation
- Maitrise des outils informatiques et bureautiques

Contrat :
- CDD de 3 mois renouvelables pour remplacement.
- Temps de travail : Temps plein
- Prise de fonction : Dès que possible

Compétences

• - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Entreprise

• MEDANDJOBS

Offre n°79 : Canalisateur / Canalisatrice (H/F)

• Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 12 Mois
• • 38 - CHATTE ()

Nous recherchons un canalisateur (h/f) sur le secteur de Saint Marcellin.
Vous aurez pour mission la pose de réseaux secs ou humides.
Horaires de journée du lundi au vendredi

Compétences

• - Assembler des manchons, chaussettes, joints, vannes et robinets

Entreprise

• WORK 2000 METALLURGIE

Offre n°80 : Chef de chantier (H/F)

• Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 5 An(s)
• • 38 - CHATTE ()

Notre agence Adéquat SAINT MARCELLIN recrute au poste d'un Maçon (F/H) pour un client spécialisé dans les travaux publics et paysagisme à Chatte.

Vos missions seront les suivantes :
- Gérer une équipe (intégration, formation, distribution du travail)
- Respect du planning d'exécution du travaux + rendre compte et informer ses Responsables
- Connaissance de la réglementation technique ainsi que la législation hygiène et sécurité.
- Passer directement des commandes pour certains produits (auprès des fournisseurs référencés).

Responsabilités :
- Responsable de la bonne application des procédures sur le chantier
- Responsable des véhicules et matériels mis à sa disposition (camions, matériel de localisation,
gros et petit outillage, ).
- Communiqué au Responsable matériel toutes anomalies de fonctionnement des équipements
utilisés.

Profil :
Expérience (minimum 5 ans)
Esprit d'équipe, autonomie et polyvalence obligatoire.

Rémunération selon profil + panier + 10% IFM + 10% CP
Horaires de travail : 7h30-12h / 13h-16h30 - 40h/semaine sur chantier (35h normale + 5h majorées à 25%)

Longue mission

Rémunération et avantages :

- Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

• ADEQUAT INTERIM

  Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°81 : Boucher/Bouchère Saint Just de Claix (H/F)

• Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 40H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 12 Mois
• • 38 - Saint-Just-de-Claix ()

Rejoignez notre équipe en tant que Boucher vendeur (H/F)

Vous intégrez une boucherie au savoir-faire traditionnel et à l'ambiance familiale. Nos collaborateurs reconnaissent la qualité de nos produits et du matériel dans nos laboratoires. Nous travaillons exclusivement avec de la viande génisse charolaise et nous réalisons des préparations maison. Chez Colruyt vous avez les moyens de faire du bon travail. Nous formons chaque année 15 nouveaux bouchers via le Contrat de Qualification Professionnel et les possibilités d'évolution sont rapides. Dans nos boucheries, les journées ne commencent pas avant 7h du matin et ne se ressemblent pas, nul doute que vous vous épanouirez.

Vos missions :

Préparer la viande (découpe, parage, .) pour une mise en valeur et prête pour la vente
Assurer le réapprovisionnement du rayon boucherie (comptoir et libre-service)
Être force de proposition pour la création de nouvelles recettes et participer activement à la confection de nos fabrications maison
Grâce à votre savoir-faire, conseiller les clients sur nos produits et leur préparation et prendre les commandes associées
Travailler et maintenir un cadre de travail dans le respect des normes HACCP
Vous êtes :

Reconnu(e) pour votre savoir-faire
Passionné(e) par votre métier
Qualifié(e) et les techniques de découpe et de parage n'ont pas de secret pour vous
Nous offrons :

Chaque heure travaillée est pointée et rémunérée + Prime de fin d'année + Tickets restaurant
Carte avec des remises immédiates dans nos supermarchés
Prime cooptation
Environnement de travail convivial et bienveillant
Formations & Evolutions possibles
Mutuelle : taux de remboursement élevé sur le marché et nombre de services bien être associés
Aide au logement
Envie de rejoindre l'équipe ? Postulez !

La bienveillance, la disponibilité des équipes, l'épanouissement et la qualité de vie au travail sont des priorités pour nous. Nous sommes attachés à ce que chacun trouve sa place. Nos collaborateurs reconnaissent la qualité d'écoute managériale, l'ambiance conviviale ainsi que les possibilités d'évolution et de formation.

A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et aux travailleurs handicapés.

Compétences

• - Techniques de désossage
• - Techniques de parage des viandes
• - Découper, désosser, parer de la viande

Formations

• - boucherie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• COLRUYT PRIX-QUALITE

Offre n°82 : Auxiliaire de vie secteur St Marcellin (H/F)

• Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 30H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté - si diplôme
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Vous serez amené.e à aider les personnes dans leurs gestes de la vie quotidienne, courses, aide à la toilette/l'habillage de personnes, lever/coucher, préparation de repas et veiller au bien être des personnes aidées.

Vous interviendrez sur le secteur de St Marcellin et ses alentours.
Vous serez en formation avec nos salariées avant prise de poste. Poste de 30h à 35h hebdomadaire.

Frais km pris en charge et repos compensateurs à hauteur de 60km = 1h de repos.
1 week-end sur 2 de libre.
Salaire selon expérience, minimum 11,97€/heure, +25% les dimanches et jours fériés

Intéressé(e)? Téléphonez ou envoyez votre candidature par mail à : messinavr38@aol.com

Compétences

• - Habillage / déshabillage du patient
• - Effectuer les courses d'une personne
• - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
• - Aider une personne à s'habiller
• - Respecter la confidentialité des informations
• - Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'une personne
• - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
• - Vérifier la prise de médicaments par la personne en fonction de la prescription médicale

Formations

• - Service à la personne | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• AILANA

  SARL AILANA, service d'aide à domicile crée en 2009, 2 cogérantes et 17 salariées, secteur Vinay et St Marcellin, agrée Conseil Général

Offre n°83 : Psychologue au service SMR + EHPAD de Chatte (H/F)

• Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 37H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 1 Mois
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Nous recherchons : un Psychologue H/F au sein du service SMR (Soins Médicaux et de Réadaptation) 60% mention gériatrie et polyvalent + EHPAD de Chatte 20%.

Le psychologue évalue l'état psychologique, émotionnel et cognitif des patients pour identifier leurs besoins spécifiques et adapter les interventions.
Il aide les patients à faire face à l'impact psychologique de leur maladie, accident ou handicap, notamment en favorisant l'acceptation de leur nouvelle condition.

Le psychologue offre un espace d'écoute bienveillant pour accompagner les patients et leurs familles dans les moments de stress, de doute ou d'épuisement.
Dans certains cas, il met en place des exercices ou des thérapies pour travailler sur les fonctions cognitives altérées (mémoire, attention, langage, etc.).

Le psychologue collabore avec les médecins, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, infirmiers et autres professionnels pour proposer une prise en charge globale et cohérente.

Il intervient pour prévenir l'apparition ou l'aggravation de troubles tels que la dépression, l'anxiété ou le stress lié à l'hospitalisation ou à la réadaptation.

Il peut former et sensibiliser l'équipe soignante à la prise en charge des aspects psychologiques des patients, et contribuer à améliorer la qualité des soins.
Localisation : Centre Hospitalier de Saint-Marcellin (38160) Saint-Marcellin + EHPAD de Chatte (38160)
Salaire Brut mensuel : Départ 2287€, à réétudier selon la grille tarifaire hospitalière et expérience.
Niveau requis : Diplôme : Un Master 2 en Psychologie clinique ou neuro psychologie est exigé.
Des compétences en neuropsychologie serait un +.

Infos sur le poste :
Temps de travail : 60% pour le SMR mention gériatrie et polyvalent +20% Ehpad de Chatte.

Prise de fonction : Dès que possible
Candidatures acceptées jusqu'au 20/03/2025.

Le CHIVI en quelques mots: Situé au pied du Vercors, en Isère, à équidistance entre Grenoble et Valence dans la Drôme, le CHIVI est un établissement hospitalier de proximité à taille humaine avec une proportion forte de médicosocial : On compte 900 professionnels pour 735 lits et places. Le CHIVI à reçu une certification : Haute Qualité des Soins en 2022. Nos valeurs :la sécurité des soins, la compétence, le respect et le travail en équipe, sont les socles de nos projets d'établissement et de Territoire. Au sein du CHIVI de nombreuses perspectives d'évolutions professionnelles vous seront offertes.

Compétences

• - Analyser le contexte de vie d'une personne
• - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
• - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
• - Réaliser un accompagnement psychologique

Formations

• - Neuropsychologie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

• CENTRE HOSPITALIER INTERCOMMUNAL VERCORS

  Les personnes intéressées par ce poste doivent envoyer leur candidature, CV et lettre de motivation par email emploi@emsleperron.eu ou par courrier à Mme VIALET Nathalie, Directrice des Ressources Humaines BP 36 - ST SAUVEUR route d'Izeron 38161 ST MARCELLIN CEDEX.

Offre n°84 : Conducteur / Conductrice d'engins de chantier (H/F)

• Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 2 An(s)
• • 38 - IZERON ()

Entreprise familiale de travaux publics recherche :
Un conducteur ou une conductrice d'engins en réseaux (pelle de 1t5 à 14t)
Expérience souhaitée.
Mission : ouverture de tranchées, pose de réseaux, remblaiement, etc ...
Poste disponible de suite.

Mutuelle, Paniers ou Restaurants, Indemnités de trajets.
Salaire à négocier suivant expérience.

Compétences

• - Procédures d'entretien d'engins
• - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
• - Manipuler un engin de manutention ou de chantier

Offre n°85 : Plombier H/F (H/F)

• Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 6 Mois
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Nous recherchons un candidat possédant les compétences suivantes :

- Solide formation en plomberie chauffagiste (CAP/BEP minimum requis).
- Expérience professionnelle significative dans un poste similaire.
- Connaissances approfondies des normes techniques liées aux systèmes thermiques et hydrauliques.
- Capacité à lire et interpréter des plans techniques complexes.
- Excellentes aptitudes manuelles associées à une précision dans l'exécution du travail.
- Aptitude à résoudre rapidement les problèmes tout en maintenant une qualité élevée du service fourni.
- Bonne gestion du temps et capacité à travailler aussi bien indépendamment qu'en équipe.
- Permis B apprécié pour faciliter les déplacements fréquents sur chantier.

Compétences

• - Installer des équipements de chauffage
• - Poser des tuyauteries
• - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
• - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Entreprise

• WORK 2000 METALLURGIE

Offre n°86 : Maçon VRD H/F (H/F)

• Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 1 An(s)
• • 38 - CHATTE ()

- Expérience avérée en tant que maçon VRD.
- Maîtrise des techniques de maçonnerie et de pose de réseaux.
- Connaissances en terrassement et nivellement.
- Capacité à travailler en équipe.
- Respect des normes de sécurité.
- Permis de conduire B

Compétences

• - Aménagement urbain
• - Implanter des pavés ou des dalles
• - Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier
• - Réaliser des travaux de terrassement, de fondations
• - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

• WORK 2000 METALLURGIE

Offre n°87 : Professeur d'anglais (H/F) URGENT (H/F)

• Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 19H30 Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - CHATTE ()

Recherchons professeur contractuel d'anglais pour deux classes de 6ème , 2 classes de 5ème et une classe de 3ème
Durée du contrat : dès que possible et jusqu'au 18 avril
Niveau de formation : Bac +3
Expérience souhaitée

Les personnes intéressées doivent s'inscrire également sur le site du Rectorat "Rejoindre l'éducation nationale"

Compétences

• - Techniques pédagogiques
• - Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
• - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
• - Renseigner des supports d'évaluation scolaire

Formations

• - Anglais | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

• COLLEGE OLYMPE DE GOUGES

Offre n°88 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

• Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 26 - ST LAURENT EN ROYANS ()

L'Auberge des Tracols cherche à renforcer son équipe avec le recrutement d'un(e) cuisinier(e) de Juin 2025 à Septembre 2025 pour un remplacement, en poste à temps plein.

Vos missions:
- Assurer les services du midi et/ou du soir,
- Proposer, organiser et concevoir des menus et des propositions pour les différentes sollicitations des clients
- Assurer l'approvisionnement des denrées alimentaires nécessaires au service
- Respecter les protocoles HACCP
- Accueillir des jeunes confiés au sein de l'Auberge ou des stagiaires de la formation professionnelle
- Assurer un chiffre d'affaires annuel
- Participer aux différentes réunions (entretiens familiaux, réunions pluridisciplinaires etc.)

Compétences attendues:
Le (la) cuisinier-ère inscrit son travail dans les principes d'actions suivants :
- Le respect fondamental des personnes dans toutes leurs dimensions humaines
- Le respect de la discrétion professionnelle
Le (la) salarié(e) devra montrer les qualités et les compétences suivantes :
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
- Capacité à travailler en équipe
- Aptitudes personnelles d'initiative et de créativité
- Diplôme et Formation
- CAP cuisine exigé
- Spécialité pâtisserie appréciée

Condition et contrainte d'exercice :
- Horaire de journée et de soirée, en semaine et les week-ends
- CDD de 4 mois
- Poste à temps plein
- Salaire selon la convention 15 mars 1966 et expérience
- Prime des Dimanches et Jours féries
- Déplacements : Occasionnel dans un rayon de 50 km

Dans un cadre chaleureux et verdoyant au pied du Vercors, rejoignez-nous pour contribuer à une expérience culinaire exceptionnelle pour nos clients !

Intéressé(e)? Venez rencontrer l'employeur sur la Place de l'Emploi le Lundi 14 Avril Place du Champs de Mars à St Jean en Royans entre 14H et 17H.

Compétences

• - Dresser des plats pour le service

Entreprise

• PLACE DE L'EMPLOI le 14/04 14H-17H

  L'Association LES TRACOLS est un établissement chargé de la protection de l'Enfance habilité par le conseil départemental et la protection judiciaire de la jeunesse pour accueillir des enfants de 0 à 21 ans.

Offre n°89 : Aide Soignant / Aide soignante (H/F)

• Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 26 - ST LAURENT EN ROYANS ()

L'EHPAD Saint François (26 résidents) recherche un(e) Aide Soignant(e) H/F en CDD.

Missions :

- Garantir le respect des principes déontologiques et éthiques.
- S'inscrire dans l'accompagnement de personnes adultes accueillies afin de préserver ou de restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie
- Appliquer les méthodes et les moyens adaptés à l'exécution de soins sous l'autorité fonctionnelle du médecin et/ou de l'infirmier
- Mettre en pratique les protocoles élaborés dans le respect du projet de la personne.
- Transmettre ses observations par oral et par écrit et participe aux différentes réunions existantes.
- S'adapter à l'autonomie de chacun des résidents en se formant obligatoirement aux différents outils d'aide à la communication et à la formation continue.
- Soutenir l'équipe dans le nettoyage des parties communes et aider à la préparation du petit-déjeuner

Profil recherché :

Nous recherchons avant tout une personne responsable, investie et à l'écoute de nos résidents.

Avantages :

- Cadre de travail au pied des montagnes, dans un contexte verdoyant.
- Possibilités de formations annuelles.
- Charte Gestion des Emplois et Parcours Professionnels.
- Projets stimulants.
- Avantages CSE : chèques vacances, Cadhoc, site premium.

Compétences

• - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

• - Aide-soignant (Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant DEAS) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• LA PROVIDENCE

Offre n°90 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

• Publié le 10/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 26 - ST LAURENT EN ROYANS ()

L'Auberge des Tracols cherche à renforcer son équipe avec le recrutement d'un(e) cuisinier(e) du 26 mars au 27 avril 2025, en poste à temps plein.

Déplacements : Occasionnel dans un rayon de 50 km
- Assurer les services du midi et/ou du soir,
- Proposer, organiser et concevoir des menus et des propositions pour les différentes sollicitations des clients
- Assurer l'approvisionnement des denrées alimentaires nécessaires au service
- Respecter les protocoles HACCP
- Accueillir des jeunes confiés au sein de l'Auberge ou des stagiaires de la formation professionnelle
- Assurer un chiffre d'affaires annuel
- Participer aux différentes réunions (entretiens familiaux, réunions pluridisciplinaires etc.)

COMPETENCES ATTENDUES
(Savoir-Etre & Savoir-Faire)
Le (la) cuisinier-ère inscrit son travail dans les principes d'actions suivants :
- Le respect fondamental des personnes dans toutes leurs dimensions humaines
- Le respect de la discrétion professionnelle
- Le (la) salarié(e) devra montrer les qualités et les compétences suivantes :
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
- Capacité à travailler en équipe
- Aptitudes personnelles d'initiative et de créativité
- Diplôme et Formation
- CAP cuisine exigé
- Spécialité pâtisserie appréciée

Condition et contrainte d'exercice :
- Horaire de journée et de soirée, en semaine et les week-ends
- CDD du 26 mars au 27 avril 2025
- Poste à temps plein
- Salaire selon la convention 15 mars 1966 et expérience
- Prime des Dimanches et Jours féries

Compétences

• - Dresser des plats pour le service

Entreprise

• LES TRACOLS

  L'Association LES TRACOLS est un établissement chargé de la protection de l'Enfance habilité par le conseil départemental et la protection judiciaire de la jeunesse pour accueillir des enfants de 0 à 21 ans.

Offre n°91 : Garde d'enfants spécialisé HA (H/F) à Chatte

• Publié le 10/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 24H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté - si diplôme
• • 38 - CHATTE ()

Disponibilité sur temps périscolaire (matin et/ou fin de journée)
Dans le cadre d'un contrat HAGE, nous recherchons un(e) Garde d'enfants (H/F) qualifié(e) pour accompagner un enfant en situation de handicap. Cet accompagnement nécessite des compétences spécifiques, car l'enfant présente une pathologie qui demande une attention particulière et un savoir-faire adapté.
Votre mission :Votre rôle sera d'assurer un accompagnement sécurisé et bienveillant, en prenant en compte les besoins spécifiques de l'enfant avant et après l'école.
Vos principales missions :

Assurer les trajets domicile/école en toute sécurité
Proposer des activités stimulantes et adaptées à son développement et à ses capacités
Assurer un cadre rassurant et structurant en respectant son rythme et ses besoins spécifiques
Travailler en collaboration avec les familles et les professionnels intervenant auprès de l'enfant

Votre profil :Compte tenu des besoins spécifiques de l'enfant, il est impératif que l'intervenant(e) réponde à l'un des critères suivants :

Avoir plus de 3 ans d'expérience professionnelle auprès d'enfants en situation de handicap
Ou être titulaire d'un diplôme reconnu dans le domaine du handicap ou de l'accompagnement médico-social

Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants.
Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.

Formations

• - animation personne handicapée | Bac ou équivalent

Entreprise

• OHUMAINAJA

Offre n°92 : Infirmier / Infirmière de secteur psychiatrique (H/F)

• Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 12 Mois
• • 38 - ST SAUVEUR ()

Nous recherchons : Des Infirmières pour les services VARJE (spécialisé en Gérontes-psychiatrie) et MESSON (Service de la Messon (EHPAD/UPG).

Vos missions principales :

Vous prévoyez, organisez et dispensez les soins infirmiers techniques, éducatifs et relationnels, appropriés aux patients.

Vous veillez à leur sécurité dans le respect du décret de compétences et des règles professionnelles, et participez à la continuité des soins.

Vous travaillez en équipe avec une équipe médicale complète et nouvellement structurée.

Vous soutenez et accompagnez l'équipe pluridisciplinaire, tout comme vous participez au développement de la qualité des soins, aussi bien au sein du service qu'en transversalité avec les autres services des établissements du groupement.

Vous exercez en ayant une vigilance sur le respect du droit des patients et la place des proches.

Vous participez à des groupes de travail ou des missions transverses.

Localisation :
Résidence d'accueil et de soins Le Perron à Saint Sauveur
Salaire Net mensuel selon la grille tarifaire hospitalière et expérience.
Niveau requis : Détention du Diplôme d'Etat d'Infirmier exigé
Contrat : CDD renouvelable

Temps de travail : Temps plein - Travail en 12 heures

Prise de fonction : Dès que possible

Compétences

• - Réaliser des soins infirmiers

Formations

• - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

• CENTRE HOSPITALIER INTERCOMMUNAL VERCORS

  Les personnes intéressées par ce poste doivent envoyer leur candidature, CV et lettre de motivation par email emploi@emsleperron.eu ou par courrier à Mme VIALET Nathalie, Directrice des Ressources Humaines BP 36 - ST SAUVEUR route d'Izeron 38161 ST MARCELLIN CEDEX.

Offre n°93 : MÉCANICIEN AUTO (H/F) - FEU VERT CHATTE (H/F)

• Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - CHATTE ()

Rejoignez l'équipe Feu Vert Chatte et mettez votre expertise au service de nos clients !

Vos missions :

Assurer l'entretien courant et les réparations mécaniques sur véhicules légers.
Réaliser des diagnostics et proposer des solutions adaptées.
Intervenir sur les systèmes de freinage, distribution, embrayage, pneumatiques, amortisseurs.
Garantir la qualité et la sécurité des interventions.

Profil recherché :

Expérience en mécanique automobile souhaitée.
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe.
Permis B apprécié.

Compétences

• - Procédures d'entretien de véhicules
• - Techniques de réparation rapide

Entreprise

• AUTO CHATTE

Offre n°94 : Coiffeur / Coiffeuse (H/F)

• Publié le 03/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 37H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 5 An(s)
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Salon recherche 2 coiffeurs/coiffeuses passionnée par son métier en cdd et/ou cdi
Vous êtes titulaire du BP ou du CAP avec une expérience professionnelle avérée !

Planning modulable sur 4 jours à convenir
Prise de poste rapide

Compétences

• - Techniques de coupes de cheveux
• - Accueillir le client et l'installer
• - Identifier la coiffure attendue et conseiller le client
• - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
• - Réaliser une coupe ou une coiffure

Formations

• - Coiffure | CAP, BEP et équivalents
• - Coiffure | Bac ou équivalent

Entreprise

• CHRISTINE ALVES

Offre n°95 : Coiffeur(se) en formation BP Coiffure (H/F)

• Publié le 26/02/2025 | mise à jour le 25/03/2025
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• 35H Station debout prolongée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 2 An(s)
• • 38 - CHATTE ()

Nous recherchons un(e) apprenti(e) pour intégrer notre équipe et suivre une formation BP Coiffure.

Missions :
Apprendre les techniques de coupe, coiffage, coloration et traitements capillaires.
Accueillir et conseiller les clients.
Participer à l'entretien et à l'organisation du salon.
Assister les coiffeurs expérimentés dans leurs prestations.
Assurer un suivi personnalisé des clients pour leur satisfaction.

Profil recherché :
Vous êtes passionné(e) par la coiffure et souhaitez acquérir un diplôme BP Coiffure.
Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et avez un bon sens du relationnel.
Vous êtes dynamique et aimez travailler en équipe.
Aucune expérience préalable n'est requise, mais un stage ou une formation en coiffure est un plus.

Conditions :
être titulaire du CAP coiffure
Formation en alternance avec un centre de formation partenaire.
Rémunération selon la grille des apprentis.

Horaires du salon:
Ma à Ve 9H 18H30 et Sa 9H 16H

Rémunération du contrat d'apprentissage varie en fonction de l'âge et de la progression dans le cycle de formation.

Compétences

• - Techniques de coupes de cheveux
• - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
• - Réaliser une coupe ou une coiffure
• - Accueillir le client et l'installer

Formations

• - Coiffure | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• STUDIO JDK

Offre n°96 : Coiffeur / Coiffeuse (H/F)

• Publié le 26/02/2025 | mise à jour le 25/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Station debout prolongée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s)
• Langue : Français (Exigée)
• • 38 - CHATTE ()

Salon de coiffure de 140m² sur la commune de Chatte, recherche un(e) coiffeur(se) passionné(e) et confirmé(e) pour rejoindre son équipe.

Responsabilités :
Réaliser des coupes, colorations, éclaircissement et coiffages adaptés aux demandes
Barber
Gérer le Head Spa
Accueillir, conseiller et satisfaire une clientèle fidèle
Veiller à l'entretien du salon et à la bonne organisation du travail
Participer activement aux objectifs du salon
Vous utilisez les produits Kevin Murphy (formation interne assurée)

Profil recherché :
Diplômé(e) d'un CAP et/ou BP Coiffure
Minimum 5 ans d'expérience en coiffure.
Compétences en Head Spa appréciées (formation assurée).
Disponibilité immédiate.

Conditions :
Amplitude horaire du mardi au vendredi de 9h à 18h30 et le samedi de 9h à 16h.
Jours et horaires de travail à discuter: Possibilité de travailler sur 4 jours, possibilité d'avoir un samedi de repos par mois
Environnement de travail agréable.
Primes sur ventes et dépassement du chiffre d'affaire.

Compétences

• - Techniques de coupes de cheveux
• - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
• - Réaliser une coupe ou une coiffure
• - Accueillir le client et l'installer

Formations

• - Coiffure | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• STUDIO JDK

Offre n°97 : Mécanicien / Mécanicienne agricole (H/F)

• Publié le 25/02/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 3 An(s)
• • 38 - Saint-Marcellin ()

Vous êtes passionné(e) par la mécanique agricole et avez le goût du défi ? Vous recherchez un poste alliant autonomie et expertise technique ?
Cette opportunité pourrait bien être la vôtre !



Nous recherchons un(e) Technicien(ne) Matériel Agricole pour rejoindre une équipe dynamique et en pleine croissance dans le secteur agricole. Vous aurez un rôle clé dans la maintenance et la réparation des équipements agricoles, contribuant directement à la réussite des agriculteurs et des vignerons locaux.

Vos missions :

Maintenance et réparation : Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations sur des équipements agricoles (tracteurs, machines spécialisées, etc.).
Autonomie et expertise : Intervenir en atelier ou directement chez les clients, en utilisant un camion atelier, pour assurer un service de qualité.
Interventions techniques : Réaliser des réparations mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et électriques sur des machines agricoles.
Suivi des pannes : Identifier rapidement les défaillances et effectuer les réparations nécessaires, tout en respectant les normes et délais.
En toute autonomie, vous jouerez un rôle indispensable dans le bon fonctionnement de l'entreprise.


Le profil idéal
Vous êtes une personne proactive, organisée et impliquée ? Alors, vous êtes peut-être notre perle rare !

Vous êtes autonome et rigoureux(se), capable de travailler de manière indépendante.
Passionné(e) par la mécanique agricole et doté(e) d'une bonne maîtrise des réparations techniques.
Doté(e) d'un bon sens du relationnel, avec la capacité de travailler en équipe et d'interagir avec les clients.
Expérience souhaitée : 3 à 5 ans sur un poste similaire ou dans un environnement technique/logistique proche.

Ce que nous vous offrons :

Un CDI, avec un démarrage dès que possible.
Un salaire attractif entre 2500 et 3000 euros bruts + camion atelier.
Des horaires fixes : lundi au vendredi (9h-12h / 14h-18h).
Un environnement où vos idées et votre implication seront reconnues et valorisées.
Une entreprise chaleureuse, avec un esprit d'équipe et des ambitions fortes pour les années à venir.


Pourquoi ce poste est fait pour vous ?

Parce que vous cherchez plus qu'un simple job. Vous voulez rejoindre une entreprise en pleine croissance, avec des valeurs humaines fortes, où chaque membre de l'équipe contribue au succès collectif.

Prêt(e) à relever le défi ? Ne manquez pas cette opportunité !

Compétences

• - Circuits hydrauliques
• - Pneumatique

Entreprise

• SWOT CONSEILS RH

Offre n°98 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

• Publié le 24/02/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 26 - ECHEVIS ()

Vous préparez en binôme des plats simples, salades de saison et spécialités du terroir (ravioles, raclette, montdor,..)

Le Restaurant d'une capacité de 30 couverts propose deux services en haute saison d'avril au 15/10

Idéalement, vous avez déjà pratiqué des plats créoles car le restaurant propose également cette spécialité.

- Vous serez accompagné dans votre prise de fonction,
- Votre curiosité d'apprendre sera un atout pour exercer au sein de notre établissement.

- Emploi nourri et logé.

Formations

• - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• LE REFUGE DU PHOENIX

Offre n°99 : Aide soignant / Aide soignante (H/F)

• Publié le 12/02/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 26 - ST LAURENT EN ROYANS ()

- Garantir le respect des principes déontologiques et éthiques.
- S'inscrire dans l'accompagnement de personnes adultes accueillies afin de préserver ou de restaurer la continuité de vie, le bien-être et l'autonomie
- Applique r les méthodes et les moyens adaptés à l'exécution de soins sous l'autorité fonctionnelle du médecin et/ou de l'infirmier
- Mettre en pratique les protocoles élaborés dans le respect du projet de la personne.
- Transmettre ses observations par oral et par écrit et participe aux différentes réunions existantes.
- S'adapter à l'autonomie de chacun des résidents en se formant obligatoirement aux différents outils d'aide à la communication et à la formation continue.
- Soutenir l'équipe dans le nettoyage des parties communes et aider à la préparation du petit-déjeuner.

Nous recherchons avant tout une personne responsable, investie et à l'écoute de nos résidents.
Diplôme d'Aide Soignant
Permis B obligatoire

Nous recherchons avant tout une personne responsable, investie et à l'écoute de nos résidents.
Diplôme d'Aide Soignant
Permis B obligatoire

Type de contrat : CDI
Prise de poste : Dés que possible Temps de travail : 35 heures hebdomadaires (1 ETP) / Annualisation du temps de travail.
Horaires de travail : du lundi au vendredi, week-end selon roulement.
Lieu : Saint Laurent en Royans
Convention collective: CCN51/FEHAP

Compétences

• - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Entreprise

• LA PROVIDENCE

  Association La Providence, c'est 250 salariés engagés pour permettre d'offrir aux 380 enfants, adolescents, et adultes, les meilleures chances d'intégration scolaire, d'insertion professionnelle, sociale et culturelle, en milieu ordinaire ou protégé, dans le cadre d'un projet éducatif personnalisé ou d'un projet de vie.

Offre n°100 : Aides-soignants H/F pour le service SMR

• Publié le 11/02/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 37H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 3 Mois
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Nous recherchons : Des Aides-soignants H/F pour le service SMR (Soins Médicaux et de réadaptation).

En tant qu'Aide-Soignant(e), vous interviendrez auprès des patients et résidents en assurant les soins d'hygiène, de confort et de bien-être et sous l'autorité du responsable de service au sein d'une équipe pluridisciplinaire vous réaliserez les missions suivantes :
Réaliser des soins d'hygiène et de confort à la personne.
Assurer les soins de prévention et de maintien de l'autonomie.
Participer aux actes de la vie courante des patients et résidents.
Favoriser le bien-être physique et mental (aide aux repas, au lever et au coucher).
Contribuer à la formalisation des projets de vie personnalisés.
Coordonner et assurer la continuité des soins.
Assurer une traçabilité des actes et des transmissions.
Entretenir le matériel de soin et l'environnement du patient/résident.
Participer à l'amélioration de la qualité des soins et à l'évaluation des pratiques professionnelles.
Travailler en équipe pluridisciplinaire avec adaptabilité et disponibilité.

INFOS SUR LE POSTE :
Localisation : Centre Hospitalier de Saint-Marcellin.
Salaire Net mensuel : Selon la grille tarifaire hospitalière et expérience.
Niveau requis : Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) exigé.
Temps de travail : Temps plein/Temps partiel possible.
Horaires en 7h30 ou 12h selon le site.
Prise de fonction : Dès que possible

LE CHIVI EN QUELQUES MOTS
Situé au pied du Vercors, en Isère, à équidistance entre Grenoble et Valence dans la Drôme, le CHIVI est un
établissement hospitalier de proximité à taille humaine avec une proportion forte de médicosocial : On compte
900 professionnels pour 735 lits et places. Le CHIVI à reçu une certification : Haute Qualité des Soins en 2022. Nos
valeurs :la sécurité des soins, la compétence, le respect et le travail en équipe, sont les socles de nos projets
d'établissement et de Territoire. Au sein du CHIVI de nombreuses perspectives d'évolutions professionnelles vous seront offertes.

Pour postuler : par mail ou voie postale :
Service RH,
Résidence de soins Le Perron
3160 route d'Izeron
38160 SAINT SAUVEUR

Compétences

• - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Entreprise

• CENTRE HOSPITALIER INTERCOMMUNAL VERCORS

Offre n°101 : Infirmier(e)s H/F (H/F)

• Publié le 06/02/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 26 - ST LAURENT EN ROYANS ()

L'Association la Providence recrute pour son EHPAD, un(e) infirmier(e) en CDD (remplacement) du 14/07/2025 au 01/08/2025, à 0.8 ETP (28 heures hebdomadaires).

Missions :
- Il/elle réalise des soins destinés à maintenir ou à restaurer la santé de la personne ou d'un groupe de personnes.
- Il/elle exerce une fonction de coordination, de prévention et de soins (préventifs-curatifs-palliatifs) sur prescription et de son rôle propre auprès des personnes accueillies en liaison avec les autres professionnels de l'équipe.
- Travail en équipe avec deux autres infirmières.
- Il/Elle veille au maintien et au développement de l'autonomie de la personne.
- Il/Elle est responsable de l'élaboration, du suivi et de la tenue des dossiers médicaux informatisés ou non, des traitements et de la préparation des piluliers.
- Il/Elle travaille en lien avec les médecins référents et les acteurs du secteur médical, paramédical et social.

Profil :
Titulaire du diplôme d'état Infirmier
Savoir prendre du recul et la juste distance
Sens de l'organisation, rigueur et méthode
Capacité d'adaptation avec les équipes pluridisciplinaires
Horaires de travail : Travail du lundi au vendredi (matin : 7h-14h00 ou du soir : 13h30-20h30). Planning modulable, un mercredi sur deux travaillé.
Salaire : selon l'ancienneté, (CCN51).

Compétences

• - Réaliser des soins infirmiers

Entreprise

• LA PROVIDENCE

  Association La Providence, c'est 250 salariés engagés pour permettre d'offrir aux 380 enfants, adolescents, et adultes, les meilleures chances d'intégration scolaire, d'insertion professionnelle, sociale et culturelle, en milieu ordinaire ou protégé, dans le cadre d'un projet éducatif personnalisé ou d'un projet de vie.

Offre n°102 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

• Publié le 04/02/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 23H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté - Expérience appréciée
• • 38 - ST ROMANS ()

En lien avec les professionnels de santé, vous dispensez les soins de confort ou préventifs ainsi que les soins d'hygiène au domicile des bénéficiaires.
Vous aimez vous impliquer auprès des personnes fragilisées, vous avez une capacité d'écoute, de dialogue et de bienveillance pour apporter soin et réconfort aux personnes à domicile, alors rejoignez nos équipes !
Aide-soignant(e) à domicile : autonome mais pas seul(e) !
Vous serez encadré(e) et soutenu(e) par l'infirmière coordinatrice du SSIAD qui accompagne l'équipe, organise les journées et les supervises.
Vous serez intégré(e) dans une équipe dynamique de professionnels. Vous pourrez communiquer avec les autres intervenants à domicile, la famille et le réseau social.

LES AVANTAGES A REJOINDRE NOTRE RÉSEAU ?
Voiture de service
Smartphone professionnel
Horaires de travail adaptés, planning effectués 3 semaines en avance
Assurance véhicule pris en charge lors de vos déplacements professionnels
Majoration du travail les dimanches et jours fériés
Équipements de protection
Garanties conventionnelles en matière de protection sociale, congés d'ancienneté.

Compétences

• - Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant
• - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
• - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
• - Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Formations

• - Aide-soignant | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• SSAD DU ROYANS - ADMR

Offre n°103 : Aide soignant tous secteur CHIVI (H/F)

• Publié le 30/01/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 37H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Nous recherchons : Des Aides-soignants H/F pour l'ensemble des secteurs du CHIVI.

En tant qu'Aide-Soignant(e), vous interviendrez auprès des patients et résidents en assurant les soins d'hygiène, de confort et de bien-être et sous l'autorité du responsable de service au sein d'une équipe pluridisciplinaire vous réaliserez les missions suivantes :
Réaliser des soins d'hygiène et de confort à la personne.
Assurer les soins de prévention et de maintien de l'autonomie.
Participer aux actes de la vie courante des patients et résidents.
Favoriser le bien-être physique et mental (aide aux repas, au lever et au coucher).
Contribuer à la formalisation des projets de vie personnalisés.
Coordonner et assurer la continuité des soins.
Assurer une traçabilité des actes et des transmissions.
Entretenir le matériel de soin et l'environnement du patient/résident.
Participer à l'amélioration de la qualité des soins et à l'évaluation des pratiques professionnelles.
Travailler en équipe pluridisciplinaire avec adaptabilité et disponibilité.

INFOS SUR LE POSTE :
Localisation : Résidence d'Accueil et de Soins de Saint- Sauveur, EHPAD de Chatte et de Vinay, Centre Hospitalier de Saint-Marcellin.
Salaire Net mensuel : Selon la grille tarifaire hospitalière et expérience.
Niveau requis : Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) exigé.
Temps de travail : Temps plein/Temps partiel possible.
Horaires en 7h30 ou 12h selon le site.
Prise de fonction : Dès que possible

LE CHIVI EN QUELQUES MOTS
Situé au pied du Vercors, en Isère, à équidistance entre Grenoble et Valence dans la Drôme, le CHIVI est un établissement hospitalier de proximité à taille humaine avec une proportion forte de médicosocial : On compte 900 professionnels pour 735 lits et places. Le CHIVI à reçu une certification : Haute Qualité des Soins en 2022.

Nos valeurs :la sécurité des soins, la compétence, le respect et le travail en équipe, sont les socles de nos projets
d'établissement et de Territoire. Au sein du CHIVI de nombreuses perspectives d'évolutions professionnelles vous seront offertes.

Compétences

• - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

• - Aide-soignant (DEAS) | Bac ou équivalent

Entreprise

• CENTRE HOSPITALIER INTERCOMMUNAL VERCORS

Offre n°104 : Ergothérapeute service PASA (H/F)

• Publié le 29/01/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - ST SAUVEUR ()

Nous recherchons:
un Ergothérapeute H/F pour notre service PASA (Pôles d'Activités et de Soins Adaptés) sur la Résidence du Perron à Saint-Sauveur

VOS MISSIONS :
Effectuer le bilan des capacités physiques, cognitives et évaluer l'autonomie et l'indépendance de la personne.
Elaborer le projet d'intervention thérapeutique et les modalités de prise en charge.
Mettre en œuvre le programme de rééducation en sollicitant les fonctions déficitaires et capacités résiduelles des personnes pour leur permettre de maintenir, récupérer ou acquérir la meilleure indépendance possible.
Réaliser des préconisations en aides techniques et effectuer une évaluation du domicile si cela est nécessaire.
Renseigner les documents médico administratifs (compte rendu, suivi sur le DPI.).
Participer aux réunions d'équipe et travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.
Réaliser le suivi du matériel (FR,AT...).
Interventions ponctuelles sur le service de médecine et les EHPAD du CHIVI pour des missions d'évaluations t de positionnements.
Développer les capacités résiduelles
Surveiller l'état d santé des patients
Réaliser des comptes rendus relatifs aux observations et/ou aux interventions.

Salaire Net mensuel : Selon la grille tarifaire hospitalière et expérience.
Niveau requis : Détention du Diplôme d'ergothérapeute exigé.

INFOS SUR LE POSTE :
Temps de travail : Temps plein : 50% au PASA et 50% dans les services pour une prise en charge classique
Prise de fonction : Dès que possible

LE CHIVI EN QUELQUES MOTS
Situé au pied du Vercors, en Isère, à équidistance entre Grenoble et Valence dans la Drôme, le CHIVI est un établissement hospitalier de proximité à taille humaine avec une proportion forte de médicosocial : On compte
900 professionnels pour 735 lits et places. Le CHIVI à reçu une certification : Haute Qualité des Soins en 2022.
Nos valeurs :la sécurité des soins, la compétence, le respect et le travail en équipe, sont les socles de nos projets d'établissement et de Territoire.
Au sein du CHIVI de nombreuses perspectives d'évolutions professionnelles vous seront offertes dans l'écoute et le respect en conciliant au maximum la vie professionnelle et la vie personnelle.

Compétences

• - Concevoir le programme de rééducation (réadaptation aux gestes de la vie quotidienne, réapprentissage de repères spatiaux) et l'adapter selon l'état de la personne
• - Concevoir un projet thérapeutique
• - Informer et conseiller la personne sur des aménagements, des équipements ou des appareillages
• - Réaliser le bilan des capacités physiques, cognitives et évaluer le degré d'autonomie de la personne dans son environnement domestique ou professionnel

Formations

• - Ergothérapie | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

• CENTRE HOSPITALIER INTERCOMMUNAL VERCORS

Offre n°105 : Infirmier / Infirmière de soins généraux à domicile (H/F) URGENT

• Publié le 24/01/2025 | mise à jour le 24/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - CHATTE ()

Afin de palier à un accroissement d'activité et sous la responsabilité de la Directrice Générale, et en liens fonctionnels avec l'Infirmière de coordination (IDEC), vous complétez l'équipe en place et vous :

- Réalisez des soins infirmiers auprès des patients afin de concourir à la prévention, au dépistage, au diagnostic ou au traitement.
- Évaluez l'état de santé des patients et analysez les situations de soins.
- Dispensez des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer l'état de santé des résidents.
- Concevez, définissez et planifiez des projets de soins personnalisés en coopération avec les médecins et les équipes pluriprofessionnelles.
- Réalisez l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients

Activités principales :
Accueil et entrée des patients
Gestion des soins et suivi des patients
Mission d'évaluation du dispositif de prise en charge des patients
Mission de planification en lien avec l'IDEC
Gestion de la facturation : Utiliser le boitier TLA pour vitaliser le patient, s'assurer de la bonne cotation des actes dans le respect de la NGAP, remplir la fiche de facturation, s'assurer de facturer les soins en collaboration avec le secrétariat.
Gestion du matériel et des équipements

Diplôme d'état d'infirmier obligatoire
Déplacements quotidiens nécessitant la conduite d'un véhicule fourni
Adhésion à l'ordre infirmier

Planning hebdomadaire avec amplitude variable en fonction des obligations liées à la fonction :
- Travail certains samedis, dimanches et jours fériés selon un roulement établi

Matériel fourni :
- Nouvelles technologies de l'information et de la communication
- Téléphone portable durant les tournées
- Mallette de soins
- Véhicules
- Matériel de protection

Prise de poste immédiate

Compétences

• - Règles d'hygiène et d'asepsie
• - Identification des signes et du degré de la douleur
• - Pathologies du vieillissement
• - Charte des droits du patient
• - Gestion des soins de fin de vie
• - Formulaires de prise en charge d'hospitalisation à domicile
• - Démarche de Soins Infirmiers (DSI)
• - Réaliser un prélèvement biologique
• - Désinfecter et décontaminer un équipement
• - Réaliser des soins infirmiers
• - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients
• - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
• - Évaluer la douleur des patients et ajuster les soins
• - Pratiquer des soins palliatifs
• - Renseigner des documents médico-administratifs
• - Pratiquer des soins en oncologie
• - Prodiguer des soins médicaux

Formations

• - Santé (DE INFIRMIER(E)) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

• SIRCO CENTRE DE SANTE DES COTEAUX

Offre n°106 : Médecin généraliste salarié.e h/f

• Publié le 31/10/2024 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté - Expérience souhaitée
• • 38 - CHATTE ()

Le Centre de santé SIRCO recherche ses deux futurs médecins !
A 1h15 de Lyon et 35 minutes de Grenoble et Valence en voiture, 30 minutes de la gare TGV Valence, venez rejoindre une équipe de soins dynamique composée de 6 infirmières, 2 secrétaires assistantes ainsi qu'un projet de santé innovant qui vise à répondre aux besoins d'accès aux soins de la population, en coordination avec le centre hospitalier, les professionnels de santé et la très active CPTS du territoire.
Le territoire d'intervention du projet de santé est composé de 11 communes qui adhèrent au Syndicat Intercommunal Rural des Côteaux. Ces communes sont situées sur le Département de l'Isère, au Sud du Grésivaudan et sont membres de la Communauté de Communes Saint Marcellin Vercors Isère.
Le Centre de Santé est installé dans des locaux, sur la commune de Chatte.
Le Centre Santé des Côteaux vous accueille ! Exercez le coeur léger au sein de notre équipe de soins !

- Collaboration originale avec les professionnels de santé du territoire (médecins libéraux, services hospitaliers, MPS, CPTS, sage-femme, cabinet dentaire, soins infirmiers, kinés...)
- Projet de santé médical et territorial
- Equipe de soins performante grâce à l'intervention d'une infirmière coordinatrice et la secrétaire médico-sociale
- Cadre de travail maîtrisé et coordonné
- Organisation du travail modulable
- Secrétariat médical sur site prenant en charge la totalité des charges administratives
- Logiciel médical Sous la responsabilité de la Directrice Générale, le médecin spécialiste en médecine générale a pour mission de maintenir, développer l'offre et la qualité des soins sur son territoire d'affectation.

Missions:
- Assurer des consultations de médecine générale au sein du centre de santé et au sein des 2 antennes ainsi que des visites à domicile. A ce titre, le praticien est chargé de la prise en charge des patients, suivi des patients en tant que médecin traitant, de la prescription de traitement. Il est amené à tenir à jour les dossiers médicaux.
- Repérer les situations complexes (vulnérabilité, perte d'autonomie...), les situations à risque (maltraitance, addiction) et orienter les patients vers les structures adaptées.
- Participer à la continuité et la permanence des soins dans le cadre d'un exercice regroupé et coordonné.
- Participer au projet médical, à des actions de santé publique, de dépistages, de prévention , de promotion de la santé en direction des personnes âgées et personnes handicapées.
- Possibilité d'accueillir des étudiants en médecine générale, les encadrer en tant que maître de stage universitaire, dans le cadre de leurs stages obligatoires d'études médicales.

Conditions de travail
- Exercice salarié et conditions de travail optimales
- Rémunération très attractive, selon l'expérience professionnelle.
- Quotité de travail : temps complet, ou possibilité de temps partiel, quotité modulable et évolutive dans le temps.
- Pour un temps plein : 35h hebdomadaires, 25 jours de congés annuels et 2 jours de fractionnement.
- Moyens mis à disposition : centre de santé équipé et aménagé + matériel médical + secrétariat médical + véhicule de service pour les visites à domicile.

Proposition contrat à durée déterminée de 3 ans renouvelable
- Rémunération selon la grille du cadre d'emploi des Médecins territoriaux catégorie A
- Régime de prévoyance - Offre COS
- Déplacements indemnisés selon la réglementation en vigueur dans la Fonction Publique Territoriale.

Profil souhaité - Docteur qualifié en médecine générale, inscrit à l'Ordre des médecins. - Connaissances souhaitées en matière de santé publique et de système de santé. - Aptitude à utiliser les outils informatiques (Pack Office, Outlook) et les logiciels médicaux. - Capacité à appréhender des situations complexes.

Compétences

• - Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
• - Réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie
• - Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
• - Actualiser le dossier médical du patient
• - Renseigner, mettre à jour une documentation technique

Formations

• - Médecine générale | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

• SI RURAL DES COTEAUX

  Le Syndicat intercommunal rural des Côteaux offre le cadre idéal pour développer vos talents dans un environnement professionnel dynamique, valorisant et motivant. Rejoignez-nous !

Offre n°107 : Agent de conditionnement F/H

• Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 1 An(s)
• • 38 - TECHE ()

Entreprise familiale spécialisée dans l'agroalimentaire recherche un(e) opérateur(trice) de conditionnement confirmé(e).
Vos missions :
- Emballage et conditionnement des produits
- Palettisation et stockage des produits
- Participation au nettoyage
- Aides diverses de manutention
- Respect du règlement intérieur, des consignes de sécurité et des règles d'hygiène Consigner des données d'activité - Réaliser la palettisation - Assurer la première étape du contrôle qualité en effectuant les prélèvements requis - Contrôler la conformité d'aspect d'un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Renseigner les supports de suivi de fabrication ou de conditionnement - Surveiller le fonctionnement de la machine / ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts - Réaliser le colisage - Utiliser des appareils et outils de contrôle et/ou de mesure (loupe binoculaire, balance, règle...) - Réaliser la mise sous vide - Réaliser l'emballage, le sur-emballage (lots...) - Acheminer des produits vers la zone de conditionnement, de stockage ou de rebuts - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement - Entretenir un poste de travail - Organiser le stockage des produits en attente de transfert - Signaler toute anomalie pouvant affecter la qualité du produit - Entretenir des locaux - Réaliser la mise en boîte, plateau, barquette... - Réaliser le cerclage - Réaliser l'ensachage - Utiliser un engin de manutention non motorisé (transpalette, diable...) - Préparer le conditionnement - Régler des machines et équipements ou ajuster les réglages (cadence, cadrage du film, configuration de la ligne...) - Réaliser le tri, le calibrage - Réaliser l'encartonnage - Adapter les méthodes de nettoyage des emballages en fonction du contenant et du contenu - Détecter des dysfonctionnements sur un poste de travailVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

• SYNERGIE

Offre n°108 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• • 38 - IZERON ()

Description du poste :
Actual Apprieu recherche pour un de ses clients basé sur IZERON un(e) assistant administratif
Période du remplacement : du 26/05/2025 au 21/11/2025
Formation préalable : environ 1 mois, avec un début de mission prévu aux alentours du 14/04/2025
Fermeture de l'entreprise : du 01/05/2025 au 09/05/2025 inclus
Missions principales :
Accueil physique et téléphonique
Gestion des mails de l'entreprise
Suivi administratif des appels d'offres
Élaboration des DOE, certificats de capacité, PPSPS, DICT
Demandes d'autorisation de voirie et arrêtés de circulation
Gestion de la TIPP
Passation de commandes (gasoil, fournitures, etc.)
Archivage et diverses tâches administratives
Une expérience dans les travaux publics serait un véritable atout !
Durée hebdomadaire : environ 30h/semaine (à ajuster)
Rémunération : 12,50 EUR/h
Description du profil :
Expérience administrative : idéalement dans les travaux publics ou le secteur du bâtiment Maîtrise des outils bureautiques : Pack Office (Word, Excel, Outlook) Bonne communication : accueil physique et téléphonique, gestion des échanges avec les clients et partenaires Rigueur et organisation : gestion des appels d'offres, DOE, PPSPS, DICT, certificats de capacité, etc. Autonomie et réactivité : capacité à gérer plusieurs tâches en parallèle et à respecter les délais Esprit d'initiative : être force de proposition pour optimiser les process administratifs

Offre n°109 : Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire h/f

• Publié le 05/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée
• • 38 - ST MARCELLIN ()

La Banque Populaire Auvergne Rhône Alpes


C'est .





Une banque engagée : la première banque à accompagner ses clients dans la transition énergétique,


Une banque régionale et coopérative : la relation de proximité fait partie de notre ADN,


Et une banque du groupe BPCE le 2ème groupe bancaire en France, au service de ses clients, de ses sociétaires et de l'économie.







Pourquoi avons-nous besoin de vous ?


Afin de poursuivre notre développement, nous cherchons un Conseiller de Clientèle Professionnels (F/H) à Saint Marcellin.Poste et missions


Au quotidien, vous serez chargé.e de :





Gérer et développer un portefeuille clients (prospection, recommandation, réseau, présence sur les évènements locaux, visite de clients.)


Activer et équiper nos clients professionnels et particuliers, notamment en travaillant la double relation pour les fidéliser,


Monter, gérer, décider dans sa délégation les dossiers de crédit aux particuliers et aux pros, et gérer les risques du portefeuille


Analyser son activité, ses résultats par rapport aux objectifs annuels à réaliser ;


Capter les flux et approcher les besoins spécifiques de la clientèle professionnelle (Epargne salariale.).






Pourquoi nous rejoindre ?


Pour participer au développement de notre territoire et pour vous engager auprès des femmes et des hommes qui construisent leur avenir avec nous.


Afin de vous garantir une intégration réussie, vous bénéficierez :





D'un manager et d'une équipe à votre écoute,


Des formations en fonction de vos compétences,


Et d'un coach métier vous donnera les clés pour réussir votre prise de poste.








Et vous profiterez de nombreux avantages :





Un package de rémunération attractif (fixe + variable + intéressement / participation) ;


Un cadre de travail favorisant l'équilibre vie professionnelle et vie personnelle ;


Des avantages sociaux attractifs : carte restaurant, indemnités transports, modes de gardes, mutuelle, CSE. ;


Une tarification bancaire privilégiée ;


Des évolutions de carrières ascendantes et transverses.






Envie d'en découvrir plus sur BPAURA ? Retrouvez-nous sur bpaurarecrute.fr
Ce que nous allons aimer chez vous ?


Vous êtes diplômé(e) d'un bac+2 et vous avez une expérience confirmée et réussie dans la gestion d'un portefeuille de clients professionnels.





Vos études et expériences professionnelles vous ont permis d'acquérir :





Une maîtrise de la gestion des risques et de l'analyse financière,


Une maîtrise des techniques et argumentaires de vente,


Des connaissances solides en juridique, fiscal et économique des professionnels et particuliers,


Le goût de la réussite collective,


Et le goût du travail en équipe tout en étant autonome sur votre portefeuille clients.








Et après ?


Suite à votre candidature, vous rencontrerez un de nos recruteurs et passerez un test cognitif et de motivation à compléter en ligne. Puis, vous rencontrerez votre futur manager.





BPAURA est engagée dans l'inclusion et la non-discrimination au travers de deux accords. Nous partageons cette politique en faveur du handicap, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes, et des plus jeunes, alors n'hésitez pas à postuler !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°110 : E.Leclerc - STANDARDISTE H/F - H/F

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée
• • 38 - CHATTE ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Vos missions seront les suivantes : 

- Accueil physique et téléphonique. Gestion d'un standard de plusieurs lignes
- Travaux de secrétariat (rédaction de document, photocopie, archivage). Maîtrise de l'orthographe

- Communication et relation clients

- Communication interne 
- Secrétariat commercial
- Centralisation des commandes clients et contrôle du bon traitement de ces commandes
- Traitement des réclamations clients
- Traitement du courrier

 


PROFIL RECHERCHÉ

Organisation et rigueur
- Sens de la relation client
- Motivation et dynamisme
- Autonomie et travail en équipe

-Travail le samedi

-13 mois + participation et intéressement

Entreprise

• ISERE DISTRIBUTION

  Le centre E.Leclerc de Saint-Marcellin emploie 190 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1975 et accueille chaque année plus de clients. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 49.9 milliards d'euros (hors carburant) en 2024 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 24.1 %. ...

Offre n°111 : AGENT DE MONTAGE ASSEMBLAGE (H/F)

• Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
• • 38 - LA SONE ()

Nous recherchons pour le compte de notre client des Opérateurs monteur au sein d'un atelier de montage menuiserie (h/f)Au sein d'un atelier de production, vous réalisez du montage d'éléments en bois; vous êtes en charge de mesurer, couper, vous travaillez à partir d"un plan de fabrication;
Vous réalisez de l'emballage industriel directement chez le client; vous savez travailler en autonomie;
Ce travail est proposé en horaires de journée, du lundi au vendredi;

Entreprise

• Randstad

  Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°112 : Fromager / Fromagère (H/F)

• Publié le 15/03/2025 | mise à jour le 15/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - ST JUST DE CLAIX ()

Description du poste :
En tant que Fromager Affineur, vos principales missions seront :
- Affinage des fromages : Vous veillerez au suivi des différentes étapes d'affinage des fromages, en respectant les cahiers des charges spécifiques de chaque produit. Vous serez garant de la qualité et de la maturation optimale des fromages, en assurant le contrôle régulier des conditions de température et d'humidité.
- Préparation et suivi des productions : Vous participerez activement aux différentes phases de fabrication des fromages, depuis la réception du lait jusqu'à la mise en affinage. Votre rôle sera également de surveiller et ajuster les paramètres de production pour garantir une qualité constante.
Description du profil :
Utiliser des instruments de mesure (hygromètre, PH-mètre, ...) - Définir des besoins en approvisionnement - Négocier des conditions d'achat - Conclure une vente - Utiliser le matériel de nettoyage - Réaliser une gestion administrative et comptable - Suivre l'état des stocks - Préparer les commandes - Renseigner un client - Sélectionner un produit auprès d'un producteur - Affinage de fromage - Appréciation sensorielle - Découpe manuelle de fromage - Fabrication de fromage - Fermentation de fromage - Techniques de pasteurisation - Techniques de salage d'un fromage
Attention - Autonomie - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Organisation - Orientation client - Polyvalence - Rigueur - Aisance relationnelle

Offre n°113 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

• Publié le 06/03/2025 | mise à jour le 05/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
• • 38 - IZERON ()

Description du poste :
Description du poste :***Accueil physique et téléphonique ;***Gestion des mails de l'entreprise ;***Administratif des appels d'offres ;***DOE ;***Certificats de capacités ;***PPSPS ;***DICT ;***Autorisation de voirie / arrêté de circulation ;***TIPP ;***Commandes (gasoil, fournitures, etc.) ;***Archivage ;***Etc.
Description du profil :
Niveau BAC+2 minimum.
Doté(e) d'un bon sens relationnel et de l'esprit d'équipe, vous faites preuve de rapidité, rigueur et d'autonomie. Vous avez le sens de l'organisation et l'esprit pratique. Vous êtes polyvalent(e).
La disponibilité et la ponctualité sont indispensables.
Vous devez justifier de 3 ans d'expériences minimum.
Une personne ayant déjà travaillé dans les travaux publics serait un plus.

Offre n°114 : E.Leclerc - SECRETAIRE COMMERCIAL(E) - COMPTABLE FOURNISSEURS - H/F

• Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 05/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée
• • 38 - CHATTE ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Vos missions seront les suivantes :

- Création informatique des nouveaux articles

- Contrôle des commandes fournisseurs

- Saisie des réceptions

- Contrôle des factures avec les bons de livraisons et les accords commerciaux

- Contrôle des quantités sorties de stocks

- Mise en règlement des factures

- Secrétariat commercial


PROFIL RECHERCHÉ

- Organisation et rigueur

- Sens de la relation client

- Motivation et dynamisme

- Autonomie et travail en équipe

- Maîtrise des outils informatiques

 

Entreprise

• ISERE DISTRIBUTION

  Le centre E.Leclerc de Saint Marcellin emploie 190 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1975 et accueille chaque année plus de clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5 %. ...

Offre n°115 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

• Publié le 01/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
• • 38 - CHATTE ()

Description du poste :
Rémunération : SMIC + 5 % + prime de fin d'année (équivalente à un mois de salaire) + intéressement et participation aux bénéfices de l'entreprise.
Vous êtes garant de la bonne tenue du rayon. Vos missions seront les suivantes***Transporter les produits des réserves vers le rayon
* Mettre en rayon les produits
* Vérification du balisage et de l'étiquetage des produits en rayon
* Entretenir et ranger l'espace de vente et des produits en rayon
* Effectuer le facing, le contrôle des dates et la propreté des produits
* Gérer les stocks
* Conseiller la clientèle.
Description du profil :
Maîtrise du métier
Sens du client : la satisfaction du client est une priorité
Motivation et dynamisme
Expérience d'un an minimum dans un poste similaire

Offre n°116 : Imprimeur (H/F)

• Publié le 25/02/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - ST SAUVEUR ()

Description du poste :
Depuis plus de 20 ans, ACE Emploi vous accompagne pour trouver votre emploi en Isère et Savoie ! Faire appel à nos équipes, une garantie de réactivité et de disponibilité !
Votre agence ACE Emploi recherche pour son client, PME locale :***Conducteur de machine complexe (H/F) en industrie d'imprimerie sur Saint-Sauveur***MISSIONS DU POSTE***Ce poste nécessite une parfaite connaissance de la chaîne graphique et des techniques adjacentes :
- prépresse
- découpe
- façonnage***Conduite machine***- Conduire la machine offset confiée
- Calage des plaques
- Réglage, encrage, roulage et lavage
- Contrôle de la colorimétrie avec maintien des couleurs en cours de tirage
- Arriver au tirage définitif avec le moins de feuilles de passe
- Entretien général, vidange, graissage de la machine à titre préventif
- Entretien du poste environnant pour un cadre de travail propre et rangé.***Contrôle***- Contrôle des produits accessoires (ex : encres, vernis, .) pour garantir une parfaite adéquation entre demande et fabrication
Auto-Contrôle permanent pour s'assurer de la conformité du produit avec le cahier des charges fourni en début, milieu et fin de tirage (dossier de fabrication)
Description du profil :
PROFIL RECHERCHE***- maîtrise techniques et technologiques de l'impression
- rigueur
- discipline
- organisation
- adaptabilité
- souplesse***Horaires de travail : horaires d'équipes (2*8) - 35h/semaine***Salaire : 2 200€ brut/mois
Prime du 13eme mois***·***#SPTullins

Offre n°117 : "Agent fromager F-H" (H/F)

• Publié le 12/02/2025 | mise à jour le 12/02/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Expérience exigée
• • 26 - ST JULIEN EN VERCORS ()

"""L'ADEFA Drôme vous propose :/r/n/r/nExploitation Agricole en bovins Lait en AB/AOP, située sur le plateau du Vercors recherche un aide fromager (H/F). /r/n/r/nLes missions :/r/n/r/n- Assurer la fabrication de lactiques/r/n- Suivis des Caves d'affinage/r/n- Préparation de commandes et des livraisons/r/n/r/nPermis B exigé pour les livraisons./r/n/r/nPoste à ¾ temps, CDD de 10 mois à 12 mois./r/nSalaire à négocier selon expériences./r/n/r/nLogement disponible à proximité pendant la période d'essai."""

Offre n°118 : Secrétaire Médical en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

• Publié le 07/02/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35 H
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance.


Les missions sont les suivantes :
Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers
Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service
Réalisation de synthèses de dossiers médicaux
Facturation et suivi administratif des dossiers
Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers


Modalités de l'alternance :
Contrat de 12 ou 18 mois
1 jour par semaine en formation

- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur
Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se)
Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
Bonne orthographe
Maîtrise des outils bureautiques

Entreprise

• Walter Learning

  Walter Learning conçoit, produit et diffuse des formations en ligne à destination des professionnels, sous plusieurs marques : - Walter Learning : formations généralistes (HACCP, bureautique, web & digital, etc.) et formations longues (CAP...) - Walter Santé : formations spécialisées pour les médecins, kinés, infirmiers, dentistes, sages-femmes... Le pari de Walter Learning, c'est de proposer un nouveau modèle de formation professionnelle, offr...

Offre n°119 : Commis de Cuisine H/F

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Expérience exigée
• • 38 - PONT EN ROYANS ()

POSTE : Commis de Cuisine H/F
DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) commis de cuisine H/F

Vos missions seront :
Préparer les entrées et les salades selon les recettes et les consignes du chef.
Veiller à la propreté et à l'organisation de votre poste de travail.
Assurer la gestion des stocks et le respect des normes d'hygiène et de sécurité.
Collaborer avec l'équipe en cuisine pour garantir un service rapide et de qualité.
PROFIL : Vous travaillez sur 39h /semaine avec 1 jour et demi de repos consécutif,
horaire 9h-14h avec 30 min de pause et de 18h à 22h idem, les repas vous sont offerts midi et soir
Vous êtes rigoureux(se) et soucieux(se) du détail et vous aimez travailler en équipe, n'hésitez plus, postuler !

Entreprise

• Randstad

  Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°120 : PREPARATEUR EN PHARMACIE (H/F)

• Publié le 05/04/2025 | mise à jour le 05/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Votre missionVous interviendrez au sein d'une pharmacie hospitalière sous la responsabilité et le contrôle effectif du pharmacien et aurez en charge les missions suivantes :
Approvisionner la pharmacie à usage interne en produits et en matériels,
Conditionner des produits et/ou des matériels spécifiques,
Constituer et contrôler des dotations de services dans le respect des règles de détention et de conservation des médicaments et des dispositifs médicaux stériles,
Délivrer des médicaments et des dispositifs médicaux stériles,
Établir, organiser et mettre en œuvre des processus, procédures, protocoles, consignes spécifiques,
Gérer des stocks de produits et de matériels (saisie, suivi, contrôle, relance commandes),
Effectuer des préparations pharmaceutiques,
Réaliser des opérations de stérilisation de matériels, d'approvisionnement et de gestion,
Exécuter des préparations galéniques en zones protégées ou contrôlées,
Accomplir un travail de veille professionnelle et de développement professionnel continu.

Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du BP de préparateur en pharmacie et d'un Diplôme de Préparateur en Pharmacie Hospitalière ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en qualité de préparateur en pharmacie hospitalière ?
Vous disposez d'une excellente connaissance des médicaments (pharmacologie) et d'un esprit scientifique.
Vous êtes d'un naturel vigilant, rigoureux et méthodique et vous possédez une capacité de concentration à toute épreuve ? Enfin, vous appréciez le travail en équipe ?
Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus ! Contactez-nous !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique.
La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière.
Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h.
Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !

Entreprise

• Adecco Medical

  Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°121 : Employe commercial (H/F)

• Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - ST SAUVEUR ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps partiel

Entreprise

• Intermarché

Offre n°122 : Hôte de caisse (H/F)

• Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - ST SAUVEUR ()

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

• Intermarché

Offre n°123 : Agent de sécurité (H/F)

• Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
• • 38 - ST ROMANS ()

Créé en 2003 à Lorient, SECURITEAM, entreprise familiale, allie les forces d'une société nationale à la réactivité et la proximité d'une entreprise régionale.
Acteur majeur de la sécurité privée en Bretagne, Pays de Loire, Rhône-Alpes.
SECURITEAM met à disposition ses compétences au travers de 5 domaines d'action : la sécurité, la sûreté, la technologie, la formation et l'accueil.
SECURITEAM dispose de compétences dans les métiers de la sécurité avec une équipe pluridisciplinaire à votre écoute. En vous accompagnant au quotidien, vos attentes deviennent nos objectifs, votre satisfaction devient notre réussite.
SECURITEAM poursuit son développement, ce qui lui a permis d'entrer en 2023 dans les 50 plus importantes sociétés françaises de sécurité privée. Installé à Lorient.
Nos fonctions supports, centralisées au siège de l'entreprise, sont au service de nos fonctions opérationnelles présentes sur les sites de nos clients.

Le poste :


Profil recherché :

Entreprise

• SECURITEAM

  SECURITEAM

Offre n°124 : Employé(e) Commercial(e) (H/F)

• Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
• Langue : Français (Exigée)
• • 38 - ST JUST DE CLAIX ()

¿Rejoignez notre magasin en tant qu'Employé(e) de Commerce

Vous intégrez un magasin de proximité à l'ambiance familiale. Votre responsable aura à cœur de vous accompagner dès le premier jour de votre carrière chez Colruyt. Vous connaîtrez vos horaires trois semaines à l'avance qui vous permettront de concilier votre vie professionnelle et votre vie personnelle. Les activités sont diversifiées, vous ne connaîtrez pas la routine ! Les possibilités d'évolution sont multiples en magasin, nul doute que vous vous épanouirez.

Vos missions :

* Effectuer la mise en rayon, la mise en place des informations clients, le facing et le nettoyage
* Réaliser les opérations de contrôles en magasin (Prix, Date limite de Consommation, .)
* Conseiller les clients en leur apportant une réponse adaptée à leurs besoins
* Encaisser les clients
* Préparer les commandes Collect&Go
* Maîtriser le planning de cuisson et la mise en vente des produits sur les points chauds
* Ponctuellement, effectuer des missions de vente et de conseil client au sein de notre rayon boucherie traditionnel
Vous êtes :

* Dynamique et souriant(e)
* Reconnu(e) pour votre serviabilité
* Motivé(e) à l'idée de vous développer sur un poste polyvalent

Nous offrons :

* Chaque heure travaillée est pointée et rémunérée + Prime de fin d'année + Tickets restaurant
* Carte avec des remises immédiates dans nos supermarchés
* Environnement de travail convivial et bienveillant
* Formations & parcours d'évolution dès votre arrivée
* Mutuelle : taux de remboursement élevé sur le marché et nombre de services bien être associés
* Aide au logement

Envie de rejoindre l'équipe ? Postulez !

La bienveillance, la disponibilité des équipes, l'épanouissement et la qualité de vie au travail sont des priorités pour nous. Nous sommes attachés à ce que chacun trouve sa place. Nos collaborateurs reconnaissent la qualité d'écoute managériale, l'ambiance conviviale ainsi que les possibilités d'évolution et de formation.

A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et aux travailleurs handicapés.

Entreprise

• COLRUYT RETAIL FRANCE

  Colruyt Prix Qualité est une enseigne de supermarchés de proximité, dont le siège social est basé dans le Jura. Entreprise familiale, aux valeurs humaines, elle compte plus de 2500 collaborateurs et plus de 100 magasins sur le quart Grand-Est, alimentés par 3 bases logistiques. Notre vision est simple : Proposer des prix bas et rester proche de nos clients. Quel que soit le métier, nous participons chaque jour à notre mission employeur : S'engager ensemble pour une croissa...

Offre n°125 : Employé(e) Commercial(e) (H/F)

• Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• Langue : Français (Exigée)
• • 38 - ST JUST DE CLAIX ()

¿Rejoignez notre magasin en tant qu'Employé(e) de Commerce

Vous intégrez un magasin de proximité à l'ambiance familiale. Votre responsable aura à cœur de vous accompagner dès le premier jour de votre carrière chez Colruyt. Vous connaîtrez vos horaires trois semaines à l'avance qui vous permettront de concilier votre vie professionnelle et votre vie personnelle. Les activités sont diversifiées, vous ne connaîtrez pas la routine ! Les possibilités d'évolution sont multiples en magasin, nul doute que vous vous épanouirez.

Vos missions :

* Effectuer la mise en rayon, la mise en place des informations clients, le facing et le nettoyage
* Réaliser les opérations de contrôles en magasin (Prix, Date limite de Consommation, .)
* Conseiller les clients en leur apportant une réponse adaptée à leurs besoins
* Encaisser les clients
* Préparer les commandes Collect&Go
* Maîtriser le planning de cuisson et la mise en vente des produits sur les points chauds
Vous êtes :

* Dynamique et souriant(e)
* Reconnu(e) pour votre serviabilité
* Motivé(e) à l'idée de vous développer sur un poste polyvalent

Nous offrons :

* Chaque heure travaillée est pointée et rémunérée + Prime de fin d'année + Tickets restaurant
* Carte avec des remises immédiates dans nos supermarchés
* Environnement de travail convivial et bienveillant
* Formations & parcours d'évolution dès votre arrivée
* Mutuelle : taux de remboursement élevé sur le marché et nombre de services bien être associés
* Aide au logement

Envie de rejoindre l'équipe ? Postulez !

La bienveillance, la disponibilité des équipes, l'épanouissement et la qualité de vie au travail sont des priorités pour nous. Nous sommes attachés à ce que chacun trouve sa place. Nos collaborateurs reconnaissent la qualité d'écoute managériale, l'ambiance conviviale ainsi que les possibilités d'évolution et de formation.

A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et aux travailleurs handicapés.

Entreprise

• COLRUYT RETAIL FRANCE

  Colruyt Prix Qualité est une enseigne de supermarchés de proximité, dont le siège social est basé dans le Jura. Entreprise familiale, aux valeurs humaines, elle compte plus de 2500 collaborateurs et plus de 100 magasins sur le quart Grand-Est, alimentés par 3 bases logistiques. Notre vision est simple : Proposer des prix bas et rester proche de nos clients. Quel que soit le métier, nous participons chaque jour à notre mission employeur : S'engager ensemble pour une croissa...

Offre n°126 : Secrétaire commercial / commerciale (H/F)

• Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
• • 38 - CHATTE ()

Description du poste :
Vos missions seront les suivantes :
- Création informatique des nouveaux articles
- Contrôle des commandes fournisseurs
- Saisie des réceptions
- Contrôle des factures avec les bons de livraisons et les accords commerciaux
- Contrôle des quantités sorties de stocks
- Mise en règlement des factures
- Secrétariat commercial
Description du profil :
- Organisation et rigueur
- Sens de la relation client
- Motivation et dynamisme
- Autonomie et travail en équipe
- Maîtrise des outils informatiques

Offre n°127 : Employé / Employée de rayon (H/F)

• Publié le 01/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• • 38 - CHATTE ()

Description du poste :
Nous recrutons un(e) Employé(e) de Rayon en CDI à temps partiel, disponible dès que possible, pour travailler les samedis.( horaires variables-compris entre 5h00 et 20h15 (matin ou après midi ou journée)
Vos missions :***Transporter les produits des réserves vers le rayon***Mettre en rayon les produits***Vérifier le balisage et l'étiquetage des produits***Effectuer le facing, contrôler les dates et assurer la propreté des produits***Entretenir et ranger l'espace de vente***Gérer les stocks***Conseiller les clients
Rémunération : SMIC + 5%
Description du profil :***Vous êtes motivé(e) et dynamique***Vous faites preuve d'autonomie et de polyvalence***Vous avez le sens du contact avec la clientèle***Vous appréciez le travail en équipe
Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler et à venir nous rejoindre !

Offre n°128 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

• Publié le 01/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• • 38 - CHATTE ()

Description du poste :
Rémunération : SMIC + 5% + prime de fin d'année (équivalente à un mois de salaire) + intéressement et participation aux bénéfices de l'entreprise.
Sous le contrôle du Responsable du Drive :
- Vous assurez la réception et le contrôle des livraisons de marchandises.
- Vous procédez au rangement des produits dans les rayonnages et dans les chambres froides.
- Vous préparez les commandes des clients et assurez leur distribution lors de la livraison
- Vous faites preuve d'une grande vigilance s'agissant des rotations des produits selon les dates limites de consommation, et sur l'état des fruits et légumes.
- Vous assurez une bonne gestion des rayons par le contrôle rigoureux des stocks et le suivi des ruptures, et appliquez les mesures correctives nécessaires.
- Vous participez au développement du chiffre d'affaire par l'accueil et le renseignement du client.
- Vous êtes amené(e) à effectuer d'autres tâches annexes telles que le nettoyage des zones de travail, les inventaires ...
Description du profil :
Maîtrise du métier
Sens du client : la satisfaction du client est une priorité
Motivation et dynamisme

Offre n°129 : Directeur / Directrice de magasin de détail (H/F)

• Publié le 18/02/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Description du poste :
POINT.P Matériaux de construction recrute un(e) Chef d'agence pour son agence de Saint Marcellin.
Au sein de votre point de vente, vous animerez au quotidien vos équipes commerciales et logistiques afin d'en assurer la rentabilité et la satisfaction de chacun de vos clients.
Votre quotidien ?
- Manager votre équipe :
o Garantir l'image d'une équipe engagée et exemplaire en termes d'accueil et de fidélisation de la clientèle (et donner l'exemple au quotidien !)
o Assurer la gestion RH sur votre point de vente : plannings, entretiens, parcours d'intégration et d'évolution, recrutement, etc.
- Développer le chiffre d'Affaires :
o Garantir la satisfaction de chacun de vos clients
o Développer les comptes clés avec les commerciaux itinérants
o Assurer un point de vente attractif et accueillant pour les clients (organisation, propreté, mise en avant des promotions, animations commerciales, etc.)
- Garantir la rentabilité de votre point de vente :
o Maitriser les coûts d'exploitation (bilan, compte de résultats et gestion des risques)
o Suivre les niveaux de stocks au sein du point de vente et établir des partenariats fournisseurs
- Assurer le respect des règles de sécurité pour tous
Nous vous fournirons tous les outils pour mener à bien votre mission : téléphone, PC, véhicule et carte essence, carte affaires.
Sur ce poste, nous mettons à disposition un téléphone, un véhicule de fonction, une carte affaires, une carte essence, une tablette/PC. De quoi mener à bien toutes vos missions !***Notre ambiance conviviale et nos équipes soudées largement reconnue dans nos enquêtes de satisfaction interne ; 88% de nos collaborateurs sont fiers de travailler chez POINT.P.
* Un parcours d'intégration et une offre de formations adaptées grâce à nos 3 Campus de formation et à des e-learning.
* Un suivi personnalisé, parfait pour évoluer, changer de métier ou encore découvrir d'autres enseignes.
Description du profil :
C'est avant tout votre personnalité et votre sens entrepreneurial qui feront la différence !
Vous avez déjà une expérience significative en commerce et en management d'équipe, vous recherchez une mission opérationnelle et challengeante. De nature rigoureuse, vous savez vous adapter aux imprévus pour répondre au mieux à vos objectifs.
Vous aimez fédérer vos collaborateurs autour d'un objectif concret : la satisfaction du client.
Votre appétence pour le secteur du Bâtiment et des connaissances en charpente et couverte sera un atout majeur pour ce poste.

Offre n°130 : Second de Cuisine H/F

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Expérience exigée
• • 38 - PONT EN ROYANS ()

POSTE : Second de Cuisine H/F
DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client. un(e) second de cuisine H/F

Vos missions seront :
Remplacer le cuisinier principal deux jours par semaine et superviser la préparation des plats selon la carte déjà définie.
Assurer la bonne organisation et gestion de la cuisine en l'absence du chef.
Superviser l'équipe de cuisine et veiller au bon déroulement du service.
Maintenir la propreté de votre poste de travail et respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Participer activement à la gestion des stocks et à la préparation des plats.

Vous travaillez sur 39h/ semaine et avez 1 jour consécutif de repos / semaine,
horaire 9h-14h avec 30 minutes de pause et 18h-22H idem repas offert midi et soir,

Rémunération attractive selon expérience
le poste est a pourvoir pour la période du 5 mai au 15 juin.
PROFIL : Expérience confirmée en tant que second de cuisine ou cuisinier avec une certaine autonomie en cuisine.

Vous avez d'excellentes capacités organisationnelles et esprit d'équipe.
Vous respectez les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
vous êtes dynamique, rigoureux et passionner pour la cuisine.

Si vous êtes passionné(e) par la cuisine, aimez travailler en équipe alors ce poste est fait pour vous !

Entreprise

• Randstad

  Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°131 : Snexi - Agent / Agente d'état des lieux (H/F)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : LIB
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - ST MARCELLIN ()

La Société Nationale d'EXpertise Immobilière gère un réseau d'opérateurs indépendants et spécialisés dans la réalisation d'Etats des Lieux locatifs et de Diagnostics techniques immobiliers. Ce réseau est mis à la disposition des Administrateurs de Biens, agences immobilières, OPAC ou toutes structures qui peuvent avoir besoin d'experts ou d'opérateurs compétents. Afin d'accompagner la croissance de l'entreprise et de répondre aux demandes de nos clients, nous sommes à la recherche de chargé(e)s en états des lieux locatifs indépendants sur votre secteur.
Indépendant(e), vous réaliserez des Etats des lieux locatifs d'entrée et de sortie pour le compte des clients de la Société SNEXI et établirez les comparatifs des responsabilités locatives. Le temps de travail n'est pas imposé, vous serez libre dans la gestion de vos rdvs. Vous générez un chiffre d'affaire en bénéficiant de notre réseau de clients et sans prospection commerciale.
A l'aide de notre application, vous constatez l'état d'un logement de façon impartiale. Vous utiliserez un extranet dédié pour organiser votre calendrier et suivre vos interventions. Vous recevrez la formation nécessaire (théorique et pratique) pour pouvoir rédiger les états des lieux sur un logiciel spécifique.
OUTILS ET PRÉREQUIS INDISPENSABLES :
statut d'indépendant
assurance RCPRO
tablette tactile (environnement Android ou IOS)
être porteur du permis B
Vous êtes rigoureux(se), observateur(trice) et minutieux(se), vous savez faire preuve de pédagogie et de diplomatie. Vous êtes à l'aise avec l'informatique.
Autonome, vous avez une bonne capacité d'adaptation et d'organisation. Vous possédez un excellent sens relationnel ; une bonne présentation et une bonne élocution seront nécessaires.
Vous avez déjà rédigé des états des lieux locatifs ou souhaitez apprendre un nouveau métier. Une expérience dans l'immobilier ou le bâtiment est souhaitable.

Entreprise

• Snexi

  La SNEXI, société nationale d'expertise immobilière a été créée en 2013. Filiale du groupe Arche (Citya Immobilier, Guy Hoquet, Laforêt.), elle est spécialisée dans la réalisation d'états des lieux locatifs et de diagnostics immobiliers (location, syndic et vente). 2ème réseau d'expertise immobilière en France, la société anime un réseau de 750 opérateurs experts au service des agences immobilières, administrateurs de biens, OPAC, etc. En pleine croissance, elle...

Offre n°132 : Agent de Fabrication H/F

• Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Expérience exigée
• • 38 - CHATTE ()

POSTE : Agent de Fabrication H/F
DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client, des opérateur(trices) techniques en plasturgie F/H.
Notre client est sur le secteur de Saint Marcellin et travaille exclusivement pour le secteur automobile. Leur activité est centrée uniquement sur la fabrication de poignets de véhicules (moulage des pièces, peinture et assemblage des composants)

Nous vous proposons un parcours d'intégration complet au sein des équipes au travers une formation de plusieurs mois sur les postes de travail. Vous serez ainsi accompagné(e) et formé(e) sur l'apprentissage de :
- La compréhension du système de gestion de flux Kanban
- La conduite de machines (presse à injecter)
- Le contrôle qualité technique des pièces produites et la reconnaissance des différents types de défauts sur les pièces automobiles.

Les avantages :
- Une rémunération attractive (temps de pause rémunéré, RTT, mutuelle, CET, 13eme mois, avantages CE, primes de panier)
- L'apprentissage du métier d'Agent de Production plasturgie F/H.

le poste est en horaire 2X8.
PROFIL : Vous justifiez d'une première expérience réussie en tant qu'opérateur de production, idéalement relevant de l'industrie plastique.

En revanche, vous devez disposer de fortes capacités d'apprentissage, une excellente adaptation et une capacité à travailler avec rapidité, efficacité et dextérité.

Entreprise

• Randstad

  Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°133 : Alternant DCG, DSCG ou master CCA (H/F)

• Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• Temps partiel
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
• • 38 - ST ROMANS ()

Et si vous rejoigniez une entreprise à forte valeur humaine ?
CERFRANCE est un réseau de conseil et d'expertise comptable différent : système associatif nous privilégions la dimension humaine et mettons un point d'honneur à satisfaire nos adhérents.
Nos clients sont nos adhérents et font partie du Conseil d'Administration.
Rejoindre CEFRANCE Isère Drôme Vaucluse c'est :
collaborateurs aux compétences complémentaires
Intégrer le 1er réseau associatif national d'expertise-comptable
16 agences de proximité réparties dans les départements de l'Isère, de la Drôme & du Vaucluse
La possibilité d'évoluer au coeur de l'entreprise
Accompagner les entrepreneurs (Entreprises Agricoles, TPE, PME..)du territoire dans leur projet
- 95/100 (Index égalité Professionnelle)

Le poste :

Vous aurez pour mission de réaliser la codification et l'enregistrement des pièces comptables et d'assister les collaborateurs dans l'élaboration des comptabilités.Base solide en comptabilité nécessaire.    

Nous vous apportons toute notre expérience dans la formation et un réel accompagnement pour maîtriser les bases du métier de l'expertise comptable.
Rémunération selon la grille salariale en vigueur
Poste accessible à un travailleur handicapé.


Cette offre vous intéresse - Envoyez votre CV et un mot de motivation, si votre profil est retenu, Laury prendra contact avec vous.

- Début du contrat : Pas de date précise
- Diplôme(s) requis : DCG, Licence Pro, BAC +3, BAC +2, BTS CG, DSCG
- Expérience requise : Débutant(e) accepté(e)
- Salaire : Entre 512 et 1801 euros brut par mois

Les avantages proposés par CERFRANCE Isère Drôme Vaucluse :

- Comité d'entreprise
- Tickets resto
- Entreprise associative qui appartient à ses adhérents/clients
- Équilibre vie personnelle/vie professionnelle
- Horaires flexibles
- Télétravail possible
- Tickets restaurants
- 13ème mois
- Évolution professionnelle
- Plan de formations
- Matériel à disposition pour travailler confortablement
- Démarche RSE
- Mutuelle avantageuse

Profil recherché :

Vous vous êtes reconnu(e) dans la description du poste. Ce job est fait pour vous, n'hésitez pas à postuler.

Entreprise

• CERFRANCE Isère Drôme Vaucluse

  CERFRANCE Isère Drôme Vaucluse

Offre n°134 : Manager de rayon (H/F)

• Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - ST SAUVEUR ()

Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 10 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au c ur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité !
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + participation intéressement + mutuelle, 10 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps plein
Statut : Cadre

Entreprise

• Intermarché

Offre n°135 : Chef de mission H/F

• Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - ST MARCELLIN ()

En tant que chef de missions vous serez en charge des tâches suivantes :- Supervision des collaborateurs comptables et de leurs missions,- Conseils aux clients sur des problématiques,- Enregistrement des opérations de comptabilité, - Etablissement liasse fiscale et bilan.Vous travaillerez avec 3 collaborateurs comptables et une alternante.Horaires de journée flexibles.Salaire entre EUR et EUR brut selon profil et expérience + RTT + Primes.

Offre n°136 : Auxiliaire de Vie (H/F)

• Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 25 H
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Aide à Domicile - Auxiliaire de Vie (H/F)
Débutant(e) accepté(e)
Notre Association CASSIOPEE recrute et forme des aides à domicile et/ou auxiliaires de vie pour assurer le maintien des personnes dépendantes et/ou en situation de handicap. Nous sommes présents sur Grenoble et son agglomération, sur la Vallée du Grésivaudan, le Pays Voironnais ainsi que sur le Canton de Saint-Marcellin et de la Bièvre.


 Vos principales missions sous la responsabilité des responsables de secteur sont, selon vos compétences et appétences:
- L'accompagnement et l'aide des bénéficiaires dans les actes de la vie courante
- L'aide à l'alimentation
- L'entretien du logement
- L'accompagnement aux RDV, sorties et aux courses
- L'aide à la mobilisation et aux transferts
- L'aide à la toilette simple et/ou complète, l'aide aux changes

Votre intégration sera facilitée par l'accompagnement avec nos salariés plus expérimentés pour vos premières interventions, mais aussi la prise en compte de vos disponibilités pour établir votre planning sur un périmètre géographique déterminé avec des bénéficiaires fixes.



Votre embauche chez Cassiopée se traduit par :
- Un contrat en CDI à temps partiel et/ou temps complet (possibilité d'évolution du nombre d'heures en fonction de vos compétences et disponibilités)
- Le paiement de vos indemnités kilométriques à 0.50€/km
- La prise en charge à 50% de votre abonnement pour les transports en commun
- Les heures travaillées les dimanches et jours fériés sont payées double
- La prime exceptionnelle dite "Prime Macron" (1500€ en 2024 pour une personne à temps complet sans absences)
- Le paiement de la prime d'intéressement (Moyenne versée : 900€ en 2024)
- Le versement de la prime de cooptation et la prime de tutorat le cas échéant
- Une formation tout au long de votre parcours (formations en interne, VAE, etc.)
- Une mutuelle prise en charge à 50%
- La remise de chèques Cadhoc à Noël (130€ en 2024)
- L'accès à Action Logement (location, acquisition ou travaux)
- Des moyens pour la gestion et l'organisation du travail au quotidien : une plateforme internet pour accéder à votre planning et toutes les informations utiles, un téléphone portable professionnel et le matériel professionnel.
Salaire horaire : de 11.88€/h à 14.50€/h selon diplôme, compétences et expérience (hors primes, heures supplémentaires majorées, etc.).


Vous permettrez ainsi aux bénéficiaires de rester à leur domicile et serez force de propositions pour améliorer le quotidien.

Entreprise

• Association Cassiopée

Offre n°137 : Enquêteur / Enquêtrice sondage (H/F)

• Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Ce job est basé à GRENOBLE
Devenez de Donateurs à Grenoble pour 5 semaines, du 22/04/2025 au 24/05/2025 pour Handicap International.Au sein d'une équipe, votre mission est : Aller au contact des passants pour leur présenter les programmes et actions de Handicap InternationalProposer aux passants de soutenir financièrement Handicap International via un don mensuel régulier en prélèvement bancaire automatique.Parce que la collecte de fonds en face-à-face est un vrai métier, vous suivrez une formation rémunérée de deux jours en présentiel au début de la mission pour devenir de Donateurs. Quel que soit votre parcours professionnel ou vos diplômes, vous pouvez postuler si :Vous cherchez un travail qui a du sens Vous êtes dynamique, Vous êtes persévé et adorez le challengeVous êtes à l'aise à l'oral et disposez d'un bon esprit de synthèseAlors, rejoignez-nous !️ Rémunération : 12€ brut/h soit un salaire de 2222,26 € brut/mois (dont 402,22 € de primes de précarité, congés payés, et vacances). Évolution automatique à 13€ brut/h au bout de deux missions. Rémunération jusqu'à 15€ brut/h. Possibilité d'évolution vers des postes de cadre à partir de 16€ brut/heure.Notre rémunération horaire est fixe, sans aucune part variable (prime ou commission au résultat) pour garantir un travail de qualité pour les associations que nous défendons et du respect des passant·e·s. Conditions contractuelles et avantages :CDD de 5 semaines en temps plein (35h/semaine) ou temps partiel (28h ou 25h ou 21h/semaine)Horaires de 10h30 à 18h30 du Mardi au SamediTicket restaurant de 12€/jour travaillé (Carte Swile) pris en charge à 60%Forfait transport de 20€ maximum par jour en cas de déplacement et abonnement transport en commun pris en charge à 50%Mutuelle prise en charge jusqu'à 31,25€ par mois
Qui sommes-nous ? Cause à Effet, c'est l'entreprise leader de la collecte de fonds en face-à-face depuis 15 ans, qui organise près de 220 campagnes en rue, en sites privés, en France métropolitaine et en Outre-Mer pour recruter des donateurs réguliers pour près de 30 ONG et associations de solidarité (AIDES, Médecins sans Frontières, La Croix Rouge Française, Handicap International, IFAW.)Cause à Effet, c'est un projet collectif qui permet à de ses salarié. d'être un véritable trait d'union entre les citoyens et les associations. Les perspectives d'évolution en interne sont réelles sur des postes de responsable d'équipe ou dans les métiers support de l'entreprise.

Entreprise

• Cause A Effet

Offre n°138 : Technicien industrialisation (H/F)

• Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons pour le compte de notre client un technicien industrialisation H F, pour un groupe innovant et ambitieux, engagé dans la santé publique, un projet porteur de passion et de sens et une équipe experte riche en personnalités.
Rattaché au Manager Industrialisation et intégré à la Direction Technique, vous assurez l'interface entre l'équipe projet et la
production. Votre objectif principal est de concevoir et de mettre en place les moyens industriels garantissant une production en série
performante, notamment sur les opérations post-injection, de conditionnement, d'assemblage et de décoration.
ce titre, les principales tâches seront :
- Mise en place et suivi des équipements
- Définir et optimiser les moyens de production (machines, outillages, automatisation).
- laborer les RFQ, les cahiers des charges et suivre les chiffrages
- Assurer le suivi de la réalisation des équipements
- Analyser les temps de cycle, TRS, TRG et taux de rebuts pour améliorer la productivité.
- Rédiger la documentation technique (notices, fiches d'instruction, modes opératoires).
- Suivre la qualification des équipements (FAT, SAT, QI, QO, QP).
- Calculer les coûts de production
- tablir les gammes et nomenclatures
- Participer à la réalisation des essais des nouvelles installations
- Participer aux analyses de risques (AMDEC Process) et aux actions correctives.
- Conduire des démarches d'amélioration continue des process et des outils méthodologiques existants
- Participer au déploiement d'outils d'amélioration continue et de maîtrise des risques
- Former les équipes aux nouveaux process
- Vérifier les temps, les modes opératoires et l'organisation des process
- Proposer des adaptations de l'outil et les ressources de production au besoin de l'entreprise
- Rechercher les matériels et les méthodes pour rationaliser la production
- Effectuer une veille sur les nouvelles technologies
le poste est en CDI basé a Val-Revermont (01) ou saint-marcellin (38), la rémunération est attractive, avec des tickets restaurant,
Un accord pour du télétravail est validé et pour l'aménagement du temps du travail et des RTT,
Une participation aux bénéfices de la société, ainsi u'une prévoyance et mutuelle, et vous serez formé à nos métiers et nos produits,
Si cette offre vous intéresse n'hésitez pas a postuler !
Vous êtes titulaire d'un BAC+2 BAC+3 en plasturgie, génie industriel, méthodes ou équivalent
vous avez des connaissances en plasturgie, robots, machines spéciales, automatismes.
Vous avez des connaissances en gestion de projets. Si vous parlez Anglais c'est un plus ainsi que la connaissance GPAO et solidworks.
Contrat : CDI (2025-04-30)
Diplôme demandé : BAC+2
Expérience souhaitée de 2 année(s)
Salaire Annuel : 35000 €

Entreprise

• RANDSTAD

  Spécialiste des services en Ressources Humaines, le groupe Randstad France intervient sur toutes les étapes de la vie professionnelle : recrutement, intégration, management, formation et mobilité. Sa connaissance fine des bassins d'emploi, grâce à la capillarité de son réseau et ses 900 points de présence en France, lui permet de répondre aux besoins des entreprises et des candidats. En appui sur son ambition de « façonner le monde du travail », le gro...

Offre n°139 : Conseiller Clientèle Professionnels H/F

• Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• Langue : Français (Exigée)
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Poste et missions

Au quotidien, vous serez chargé.e de :

* Gérer et développer un portefeuille clients (prospection, recommandation, réseau, présence sur les évènements locaux, visite de clients.)
* Activer et équiper nos clients professionnels et particuliers, notamment en travaillant la double relation pour les fidéliser,
* Monter, gérer, décider dans sa délégation les dossiers de crédit aux particuliers et aux pros, et gérer les risques du portefeuille
* Analyser son activité, ses résultats par rapport aux objectifs annuels à réaliser ;
* Capter les flux et approcher les besoins spécifiques de la clientèle professionnelle (Epargne salariale.).

Pourquoi nous rejoindre ?

Pour participer au développement de notre territoire et pour vous engager auprès des femmes et des hommes qui construisent leur avenir avec nous.

Afin de vous garantir une intégration réussie, vous bénéficierez :

* D'un manager et d'une équipe à votre écoute,
* Des formations en fonction de vos compétences,
* Et d'un coach métier vous donnera les clés pour réussir votre prise de poste.



Et vous profiterez de nombreux avantages :

* Un package de rémunération attractif (fixe + variable + intéressement / participation) ;
* Un cadre de travail favorisant l'équilibre vie professionnelle et vie personnelle ;
* Des avantages sociaux attractifs : carte restaurant, indemnités transports, modes de gardes, mutuelle, CSE. ;
* Une tarification bancaire privilégiée ;
* Des évolutions de carrières ascendantes et transverses.

Envie d'en découvrir plus sur BPAURA ? Retrouvez-nous sur bpaurarecrute.fr
Ce que nous allons aimer chez vous ?

Vous êtes diplômé(e) d'un bac+2 et vous avez une expérience confirmée et réussie dans la gestion d'un portefeuille de clients professionnels.



Vos études et expériences professionnelles vous ont permis d'acquérir :

* Une maîtrise de la gestion des risques et de l'analyse financière,
* Une maîtrise des techniques et argumentaires de vente,
* Des connaissances solides en juridique, fiscal et économique des professionnels et particuliers,
* Le goût de la réussite collective,
* Et le goût du travail en équipe tout en étant autonome sur votre portefeuille clients.



Et après ?

Suite à votre candidature, vous rencontrerez un de nos recruteurs et passerez un test cognitif et de motivation à compléter en ligne. Puis, vous rencontrerez votre futur manager.



BPAURA est engagée dans l'inclusion et la non-discrimination au travers de deux accords. Nous partageons cette politique en faveur du handicap, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes, et des plus jeunes, alors n'hésitez pas à postuler !

Entreprise

• Banque Populaire Auvergne Rhône Alpes

  La Banque Populaire Auvergne Rhône Alpes C'est . Une banque engagée : la première banque à accompagner ses clients dans la transition énergétique, Une banque régionale et coopérative : la relation de proximité fait partie de notre ADN, Et une banque du groupe BPCE le 2ème groupe bancaire en France, au service de ses clients, de ses sociétaires et de l'économie.

Offre n°140 : Régleur Extrusion Soufflage H/F

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Nous recrutons, pour notre client, une entreprise spécialisée dans la production de dispositifs médicaux en plastique, un Régleur Extrusion Soufflage expérimenté en horaires de journée.En tant que Régleur Extrusion Soufflage, vos principales missions sont les suivantes :
Monter et démonter les moules,
Effectuer les réglages et/ou les ajuster en fonction des dérives constatées,
Pratiquer les contrôles qualités visuels et métrologiques au démarrage de chaque OF ainsi qu'au moment de la prise d'équipe tels que demandé sur les gammes,
Remplir les documents prévus à chaque démarrage, en cours et en fin de production,
S'assurer du bon fonctionnement en termes de productivité et de qualité,
Répondre aux alarmes machines et aux demandes d'intervention opérateurs ou service qualité,
Préserver l'état général de l'ensemble du matériel,
Effectuer les remplacements en équipe suivant le besoin du service.
Poste sédentaire à pourvoir en horaires de journée. La formation s'effectuera à Vichy et nécessitera 2 mois de déplacements à la semaine. Le poste est en horaires postés 3*8. Poste en CDI, salaire variable selon profil, prime mensuelle sur objectifs, participation, mutuelle familiale, CSE.

Offre n°141 : Employé(e) Commercial(e) (H/F)

• Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - ST JUST DE CLAIX ()

Bienvenue chez Colruyt Prix Qualité une entreprise familiale, d'origine Belge, implantée en France depuis , qui fait partie du Groupe Colruyt comptant plus de collaborateurs et actif dans trois pays. Cette famille d'entreprises s'est développée et diversifiée dans différents domaines, notamment la distribution de biens de consommation, mais également l'immobilier et les énergies renouvelables.
La vision de Colruyt Prix Qualité est simple : Proposer des prix bas et rester proche de nos clients.
Le siège social France est basé à Rochefort-sur-Nenon dans le Jura, situé à proximité de Dole, entre Besançon et Dijon. Colruyt Prix Qualité est le 2ème employeur du Jura, en pleine expansion, avec plus de collaborateurs, et l'objectif d'ouvrir plusieurs magasins par an. Aujourd'hui, plus de 100 magasins sont répartis sur le quart Grand-Est et sont alimentés par 3 bases logistiques.
Travailler chez Colruyt, c'est intégrer une entreprise familiale, aux valeurs humaines. Quel que soit le métier, nous participons chaque jour à notre mission employeur : S'engager ensemble pour une croissance responsable.¿Rejoignez notre magasin en tant qu'Employé(e) de Commerce
Vous intégrez un magasin de proximité à l'ambiance familiale. Votre responsable aura à cœur de vous accompagner dès le premier jour de votre carrière chez Colruyt. Vous connaîtrez vos horaires trois semaines à l'avance qui vous permettront de concilier votre vie professionnelle et votre vie personnelle. Les activités sont diversifiées, vous ne connaîtrez pas la routine ! Les possibilités d'évolution sont multiples en magasin, nul doute que vous vous épanouirez.
Vos missions :
Effectuer la mise en rayon, la mise en place des informations clients, le facing et le nettoyage
Réaliser les opérations de contrôles en magasin (Prix, Date limite de Consommationli>
Conseiller les clients en leur apportant une réponse adaptée à leurs besoins
Encaisser les clients
Préparer les commandes Collect&Go
Maîtriser le planning de cuisson et la mise en vente des produits sur les points chauds
Ponctuellement, effectuer des missions de vente et de conseil client au sein de notre rayon boucherie traditionnel

Offre n°142 : Chef de chantier TP/VRD H/F

• Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - ST MARCELLIN ()

Notre client est une PME spécialisée dans le milieu des TP, de la voirie et des réseaux divers. La société compte 60 salariés et répond sans sous-traitance aux marchés qui lui sont confiés puisqu'elle maîtrise l'activité carrières, enrobés et gestion/valorisation des déchets de chantiers. Ses clients sont les collectivités, les administrations, les industriels et les particuliers. Pour continuer son développement et toujours pousser l'entreprise plus loin, il recherche un Chef de chantier TP/VRD.Vous êtes garant de l'encadrement, l'animation et la conduite d'une équipe. Votre rôle consiste à garantir la qualité des installations VRD, de la pose de canalisations, de travaux de terrassement, de revêtement et petit enrobé. Vous analysez le cahier des charges. Vous participez aux réunions techniques préalables au chantier. Vous conduisez les réunions de chantier et dirigez vos équipes. Vous élaborez les plannings et la gestion de la main d'œuvre. Enfin, vous supervisez l'exécution des travaux sur le chantier.

Offre n°143 : Chef d'équipe VRD (H/F)

• Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• • 38 - CHATTE ()

Description du poste :
Vous êtes en charge des missions suivantes :
Vous managez une équipe entre 2 et 3 personnes (attribution du travail)
Vous récupérez les différentes informations du conducteur de travaux afin de redistribuer les éléments à vos équipes
Vous effectuez le chantier selon le plan donné
Vous donnez la main à votre équipe sur les différents chantiers
Description du profil :
Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire,
Vous avez des connaissances dans les différents métiers du TP et des travaux paysagers.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine ?
N'hésitez pas à postuler afin de rejoindre l'aventure !

Offre n°144 : Conseiller / Conseillère de vente en immobilier h/f

• Publié le 30/03/2025 | mise à jour le 30/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée
• • 38 - CHATTE ()

Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont :Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits . 
Passionné(e) par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ?Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.Prêt(e) à conseiller les clients avec style et expertise ?

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°145 : CHAUDRONNIER H/F

• Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
• • 38 - ST ROMANS ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur Saint Romans, un(e) Chaudronnier

Les tâches associées au poste sont:

- traçage de métal les divers éléments à fabriquer. Il procède au découpage de chaque élément et donne la forme souhaitée par pliage, martelage, emboutissage.

- façonnage des pièces en utilisant les outils à main et machines appropriées (cisailles, plieuses, presses...), mais aussi des machines à commandes numériques qu'il doit d'abord régler, puis surveiller.

- Réalisation de l' assemblage provisoire, à l'aide de points de soudure et corrige les défauts constatés avant.

- Redressage et réglage des différentes pièces chaudronnées afin de répondre de manière rigoureuse aux spécifications du cahier des charges.

- Maitrise lecture de plans

- A l'aise avec les calculs

Vos missions :

Vous travaillez sur des prototypes - pièces unitaires - travail de précisions

Vous possédez une expérience à ce poste, vous appréciez le travail de précision ?

Vous recherchez un poste sur la durée ?

Ce poste est fait pour vous !

N'hésitez pas, contactez au plus vite notre agence !

Entreprise

• Réseau Alliance BOURGOIN

Offre n°146 : Accompagnant éducatif et social H/F

• Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35 H Travail le week-end - cycle de douze semaines
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 26 - ST THOMAS EN ROYANS ()

MGEN- Groupe VYV, premier groupe de protection sociale mutualiste et solidaire. Un
employeur de l'ESS qui réconcilie éthique et économie, solidarité et performance. Et
des équipes mobilisées au service du Mieux-vivre.
Les établissements médico-sociaux du Royans, situé dans la DROME (26), sont
facilement accessibles (15 min du péage d'autoroute, 20 min gare TGV, à 40 min de
Grenoble et de Valence), ils sont situés au coeur d'un environnement verdoyant, au
pied du Vercors.
Le public accueillit, personnes polyhandicapées, personnes atteintes de troubles
psychiques et/ou de déficiences mentales légères à profondes, est accompagné dans
nos différentes structures (MAS - FAM-FV-FH-ESAT).

* Accompagner et prendre soin des personnes accueillies au travers des actes de la vie quotidienne et dans le parcours de vie: hygiène, sécurité et confort;
* Prendre en compte la personne accueillie dans les activités, les loisirs, la vie
collective.
* Accompagner les liens familiaux;
* Participer à l'élaboration, l'évaluation et la mise en oeuvre des projets personnalisés
d'accompagnement dans la dynamique collective d'un groupe de vie;
* Participer à la vie institutionnelle et à la vie du service (projets-réunions, événements festifs ...), intégrer les différentes formations;
* S'intégrer à l'équipe, veiller à la cohérence des actions, assurer les transmissions et faciliter les démarches transdisciplinaires.
CDD Temps plein et temps partiel
Diplôme AES/AMP (exigé)
Connaissance du public adulte déficience intellectuelle et vieillissement appréciée;
Capacités relationnelles, d'observations, d'adaptations et dynamisme;
Capacité et intérêt à travailler en équipe éducative et en pluridisciplinarité;
Bonnes connaissances de l'informatique (Word, Excel, Outlook, Internet....);
Permis B

Pourquoi nous rejoindre ?

* Convention collective FEHAP (CCN 51) renforcée par de nombreux accords d'entreprise MGEN
* Rémunération en application de la convention collective avec reprise de l'ancienneté et application des mesures Ségur
* Participation transport de 100 € par semestre ou forfait mobilité durable vélo de 400 € par an
* Mutuelle Groupe (avec prise en charge de 65% par l'employeur - formule de base) et prévoyance
* Accord d'intéressement avec abondement et un Plan d'Epargne Entreprise
* Chèques vacances avec prise en charge de l'employeur à 50 %
* Mobilité au sein du groupe possible et accompagnée
* Accès aux œuvres sociales de la MGEN et du CSE (chèques vacances, chèque culture, colonies de vacances, chèque CESU, frais de crèche, coupons sports, frais de rentrée, catalogue voyages, aide aux devoirs, bourse d'études...)
* Accès Gratuit à un réseau de Psychologues // Assistants sociaux

Le groupe MGEN s'engage pour la Diversité et le Handicap et garantit l'égalité des chances. Nos postes sont ouverts à tous.

Entreprise

• MGEN

  Les établissements médico-sociaux du Royans, situé dans la DROME (26), sont facilement accessibles (15 min du péage d'autoroute, 20 min gare TGV, à 40 min de Grenoble et de Valence), ils sont situés au coeur d'un environnement verdoyant, au pied du Vercors. Le public accueillit, personnes polyhandicapées, personnes atteintes de troubles psychiques et/ou de déficiences mentales légères à profondes, est accompagné dans nos différentes structures (MAS - FAM-FV-FH-ESAT).

Offre n°147 : Accompagnant éducatif et social temps partiel H/F

• Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 28 H Travail dimanche et jours fériés
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 26 - ST THOMAS EN ROYANS ()

MGEN- Groupe VYV, premier groupe de protection sociale mutualiste et solidaire.
Un employeur de l'ESS qui réconcilie éthique et économie, solidarité et performance.
Et des équipes mobilisées au service du Mieux-vivre.
Les établissements médico-sociaux du Royans, situé dans la DROME (26), sont facilement accessibles (15 min du péage d'autoroute, 20 min gare TGV, à 40 min de Grenoble et de Valence), ils sont situés au coeur d'un environnement verdoyant, au pied du Vercors.
Le public accueilli, personnes polyhandicapées, personnes atteintes de troubles psychiques, cognitifs et neurodéveloppementaux (Troubles du Spectre Autistique avec ou sans hyperactivité.) et/ou de déficiences légères à profondes est accompagnés dans nos différentes structures (MAS - FAM - FV - FH - ESAT)

Accompagner et prendre soin des personnes accueillies au travers des actes de la vie quotidienne et dans le parcours de vie: hygiène, sécurité et confort. Prendre en compte la personne accueillie dans les activités, les loisirs, la vie collective. Accompagner les liens familiaux. Participer à l'élaboration, l'évaluation et la mise en oeuvre des projets personnalisés d'accompagnement dans la dynamique collective d'un groupe de vie. Participer à la vie institutionnelle et à la vie du service (projets-réunions, événements festifs ...), intégrer les différentes formations. S'intégrer à l'équipe, veiller à la cohérence des actions, assurer les transmissions et faciliter les démarches transdisciplinaires.
Diplôme AES/AMP (exigé)
Connaissance du public adulte déficience intellectuelle + vieillissement appréciée,
Capacités relationnelles , d'observations, d'adaptations et dynamisme,
Capacité et intérêt à travailler en équipe éducative et en pluridisciplinarité,
Bonnes connaissances de l'informatique (Word, Excel, Outlook, Internet....),
Permis B

Pourquoi nous rejoindre ?

* Convention collective FEHAP (CCN 51) renforcée par de nombreux accords d'entreprise MGEN
* Rémunération en application de la convention collective avec reprise de l'ancienneté et application des mesures Ségur
* Participation transport de 100 € par semestre ou forfait mobilité durable vélo de 400 € par an
* Mutuelle Groupe (avec prise en charge de 65% par l'employeur - formule de base) et prévoyance
* Accord d'intéressement avec abondement et un Plan d'Epargne Entreprise
* Chèques vacances avec prise en charge de l'employeur à 50 %
* Accès aux œuvres sociales de la MGEN et du CSE (chèques vacances, chèque culture, colonies de vacances, chèque CESU, frais de crèche, coupons sports, frais de rentrée, catalogue voyages, aide aux devoirs, bourse d'études...)
* Accès Gratuit à un réseau de Psychologues // Assistants sociaux
* Engagements forts sur la formation professionnelle pour accompagner les collaborateurs sur le développement des compétences

Le groupe MGEN s'engage pour la Diversité et le Handicap et garantit l'égalité des chances. Nos postes sont ouverts à tous.

Entreprise

• MGEN

  /

Offre n°148 : Agent d'entretien maintenance polyvalent / Agente d'entretien maintenance polyvalente en collectivité (H/F)

• Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - PONT EN ROYANS ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
AGENT D'ENTRETIEN (H/F)
Nous recherchons un(e) agent(e) de ménage pour assurer l'entretien de nos locaux situés à Pont-en-Royans. Ce poste est à pourvoir pour 2 heures par semaine, avec des horaires à définir en fonction de vos disponibilités.
Missions :
Nettoyage et entretien des espaces communs (bureaux, sanitaires, cuisines, etc.)

Aspiration et nettoyage des sols

Désinfection des surfaces de travail

Gestion des produits et matériels de nettoyage


PROFIL :
Profil recherché :
Expérience en entretien et ménage souhaitée mais non obligatoire

Rigueur, autonomie et sens du détail

Capacité à respecter les horaires et les consignes de travail

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

• Start People

  Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°149 : RÉCEPTIONNISTE (H/F)

• Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 38 - ST ROMANS ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) réceptionniste de camping H/F :
Vous serez en charge de l'accueil, de la gestion des réservations, de l'accompagnement client et de l'administratif. Vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation de l'occupation des emplacements et la satisfaction des clients tout au long de leur séjour.Vous serez en charge de l'accueil téléphonique et physique des clients. Vous devrez les renseigner sur les services du camping, répondre à leurs questions et leur fournir toutes les informations nécessaires pour un séjour agréable.
Vous serez également responsable de conseiller les clients sur les activités culturelles, sportives et touristiques disponibles aux alentours du camping, afin d'enrichir leur expérience et leur séjour.
En utilisant le logiciel Inaxel, vous gérerez les réservations et l'occupation des emplacements. Vous optimiserez la planification des séjours et vous assurerez que tout se déroule efficacement pour les clients.
Vous aurez à gérer les réclamations et situations d'urgence des clients. Vous devrez également les transmettre à la hiérarchie pour garantir une réponse rapide et appropriée à toute demande.
Vous serez responsable de la coordination des arrivées et départs des clients. Cela inclut un accueil fluide à leur arrivée et la réalisation des états des lieux lors de leur départ pour garantir leur satisfaction.
Vous effectuerez les tâches administratives liées au séjour des clients, telles que la rédaction des contrats, la gestion de la facturation, des devis, ainsi que le traitement du courrier.
Vous serez également en charge des encaissements et devrez garantir une gestion rigoureuse de la caisse.
Vous participerez à la communication interne du camping, afin de promouvoir nos services et informer les clients de toutes les nouveautés ou offres spéciales.
Enfin, si nécessaire, vous serez amené(e) à intervenir en renfort opérationnel, notamment pour des tâches telles que le ménage ou l'aide à la base de loisirs.

Entreprise

• Randstad

  Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°150 : Agent / Agente de fabrication de matériels électriques et électroniques (H/F)

• Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• • 38 - CHATTE ()

Description du poste :
Rattaché au responsable, vous serez en charge de :
- alimenter les machines en peinture en fonction des besoins
- manipuler des bidons de peintures
- nettoyage de son poste de travail
Le poste est en horaires d'équipe.
Les avantages:
- une rémunération attractive (temps de pause rémunéré, RTT, mutuelle, CET, 13eme mois, avantages CE, primes de panier)
Description du profil :
Vous justifiez d'une première expérience réussie en tant qu'opérateur de production, idéalement relevant de l'industrie plastique.
Vous êtes organisé et faites preuve de rigueur.
Vous devez également disposer de fortes capacités d'apprentissage, une excellente adaptation et une capacité à travailler avec rapidité, efficacité et dextérité.