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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Puy-Saint-Eusèbe. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 05 - PUY SANIERES, 05 - SAVINES LE LAC, 05 - BARATIER ... .
Nous recherchons pour les mois de juillet/aout plusieurs serveurs / serveuses en restauration. Vous serez en charge du service (menu unique - service au plat) au sein d'une équipe et sous la responsabilité du responsable de salle. Vous participerez au dressage des tables, au débarrassage, au nettoyage de la salle et au réapprovisionnement des buffets de desserts et de fromages. Vous serez amenés à participer au service du petit-déjeuner (buffet). Service midi et/ou soir selon le planning de travail.
** Poste à pourvoir dès que possible . Vous travaillez dans une crèche de 25 enfants de 0 à 3 ans Vos missions principales : Accueil des enfants et de leur famille Veillez à l'hygiène et la sécurité de l'enfant Favorise le développement de l'enfant Être attentif au respect du rythme de chacun Mettre en place à un environnement favorable à l'enfant Animer et développer des activités Assurer la sécurité physique et psychologique des enfants Participer à l'entretien des locaux Dialogue, organisation, concertation, tolérance et remise en question sont de rigueur. Convention collective ALISFA
Nous recherchons un vendeur en boulangerie H/F Vos missions : vente de la production mise en place des produits
** Poste logé et nourri, à pourvoir dès maintenant jusqu'au 31 août ** Le matin, vous gérez la petite supérette : - encaissement des clients à partir de midi, vous effectuez le service à l'assiette au sein du snack : - prise de commandes - service aux clients - débarrassage des tables. Vous avez obligatoirement de l'expérience sur un poste similaire.
Nous recherchons pour le compte de notre client un manutentionnaire H/F. Vous aurez pour mission le remplacement d'étiquettes dans un magasin. Horaires : 11h à 17h. Mission pour 15 jours minimum. Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage. Contactez nous vite.
**CDI TEMPS COMPLET 36H45 À POURVOIR DÈS MAINTENANT** Mission : * Accueille et traite le client avec l'attitude adéquate. - Prépare les commandes et les remet aux clients dans le respect des procédures définies. Selon les directives et consignes de la direction, et dans le respect de la politique point de vente, des procédures et des règles d'hygiène/ qualité/ sécurité : Relation Client : - Accueille, renseigne et oriente les clients avec l'attitude commerciale adéquate en valorisant auprès d'eux les outils de fidélisation. - Remonte l'ensemble des remarques clients. - Est amené(e) à participer à l'animation du PDV dans le cadre d'opérations spécifiques. Préparation et remise des commandes: - Veille au bon fonctionnement du TPE embarqué ainsi qu'à la synchronisation des terminaux portables. Alerte sa hiérarchie en cas de dysfonctionnement. - Prépare les commandes clients, vérifie les dates limites de consommation (D.L.C) des produits avec soin, est vigilant(e) sur la qualité fraicheur des fruits et légumes. - Informe son/sa responsable des problèmes rencontrés (ruptures, manquants ). Applique les règles de substitution produits en cas de rupture. - Stocke les commandes préparées à l'endroit désigné en attente de la livraison et dans le créneau horaire correspondant. - Vérifie les commandes clients à livrer (oublis, produits manquants ). - Edite les bordereaux de livraison. - Restitue et charge la commande du client qui vient de s'identifier au point de retrait en allant chercher les produits dans les différentes zones de stockage. - Veille à la qualité des produits livrés aux clients, annonce les produits manquants et ceux substitués, enregistre sur PDA les produits refusés, fait signer le bordereau de livraison au client. Opérations de caisse: - Effectue des opérations de caisse en collaboration avec le/la chef(fe) de caisse (ouverture et fermeture d'une caisse, enregistrement des achats correspondant à une commande client, contrôle des moyens de paiement, élaboration de factures ). Dynamique Commerciale: - Assure le remplissage des rayons. Dans ce cas, assure la rotation des produits dans les rayons, et est chargé(e) de la mise en place des étiquettes prix. - Participe à la mise en place de l'affichage, publicité sur le lieu de vente (PLV) et information sur le lieu de vente (ILV). Hygiène/ Qualité/ Sécurité: - Respecte les règles d'hygiène et qualité (ex : respect de la chaîne du froid, contrôle des dates limites de consommation (D.L.C) ) ; - Respecte la réglementation en matière d'affichage, d'étiquetage, d'informations clients. - Respecte les règles de sécurité : port des équipements de protection individuelle, utilisation des outils et matériels, libre-accès aux dégagements... - Doit porter sa tenue de travail, son badge. Doit veiller à la propreté de sa tenue.
Au sein d'un Hôtel 3*** Restaurant, Logis de France, 2 postes d'employés de Restaurant H/F à pourvoir du 01/07 au 31/08 sur EMBRUN dans le cadre des jobs d'été . Cuisine traditionnelle et brasserie, de 80 à 200 couverts par jour . Vous faites le service les mises en place et le débarrassage des tables , de la salle.
Dans le cadre du confortement de ses missions concourant à la qualité de l'accueil touristique sur les rives du lac de Serre-Ponçon, le S.M.A.D.E.S.E.P. a souhaité mettre en place une « brigade technique saisonnière » venant renforcer le travail aujourd'hui conduit par ses personnels permanents. Les tâches qui sont confiées à cette brigade de deux agents saisonniers visent ainsi à répondre principalement à l'entretien que requièrent les équipements et aménagements publics (sanitaires, plages, espaces aménagés) situés sur les 92 km de rives du lac de Serre-Ponçon.
2 Postes à pourvoir du 01 juillet au 31 août 2024. Nous recherchons un agent d'accueil H/F pour notre camping 3 étoiles situé à proximité du Lac de Serre-Ponçon. Vous serez chargé(e) d'accueillir et de renseigner les touristes afin de faciliter leurs conditions de séjour au sein de notre camping. ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
Nous cherchons des serveuses / serveurs pour un contrat en CDD extra du 20 au 28/04 Débutant accepté Possibilité de logement Vous serez en charge du service (menu unique - service au plat) au sein d'une équipe et sous la responsabilité de la direction. Vous participerez au dressage des tables, au débarrassage, au nettoyage de la salle et au réapprovisionnement des buffets de desserts et de fromages. Vous serez amené(e) à participer au service du petit-déjeuner (buffet). Service midi et/ou soir selon le planning de travail. ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
Le bateau promenade La Carline basé sur le lac de Serre Ponçon recherche un hôte d'accueil H/F pour la saison estivale. Vos principales missions seront les suivantes: - accueil de la clientèle en physique - accueil téléphonique - réception et réponses aux mails - gérer les réservations des billets - vente de billet sur place - effectuer du ménage sur le bateau - effectuer la sécurité sur le bateau - vente de carte postale mais aussi de la vente de boissons au bar Lors de remplacement de personnes absentes: effectuer les commentaires prévus lors des promenades avec les clients Une formation vous sera dispensée par l'employeur. Les heures supplémentaires sont payées. **1 Poste à pourvoir de début 15/06/2024 au 15/09/2024** ** 2 Postes du 02/05/2024 au 30/09/2024 ** ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
** 1 Poste à pourvoir du 01/07 au 31/08/2024 ** Vous réalisez la vente de pâtisseries et de chocolats selon les règles d'hygiène et de sécurité. Repos hebdomadaire les dimanche après-midi, lundi et mardi. Salaire à négocier selon expérience. ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
Nous rejoindre, c'est choisir l'entreprise de sport la plus dynamique de France ! Nous ne faisons pas que vendre du sport, nous sommes avant tout engagés pour le sport. Depuis bientôt 100 ans, l'ensemble des membres de la famille INTERSPORT agit pour rendre le sport toujours plus accessible, plus solidaire et plus durable pour mieux vivre ensemble. Chacun de nos 300 entrepreneurs et plus de 15 000 collaborateurs qui composent notre coopérative de 813 magasins place le collectif au centre de tout. Notre maillage territorial nous permet de donner accès à tous aux plus grandes marques de sport partout en France. Nous soutenons le développement du sport local avec plus de 12 000 clubs partenaires et nous sommes le premier assembleur de cycles en France avec la Manufacture Française du Cycle. Alors, si vous avez envie de mouiller le maillot avec nous, BIENVENUE DANS L'EQUIPE ! Poste Notre groupe compte à ce jour 8 magasins. Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes, nous recrutons un hôte de caisse et d'accueil H/F. En étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, vous vous engagez chaque jour pour garantir un accueil de qualité et incarner nos valeurs. Premier point de contact avec nos clients, votre rôle est essentiel. En ce sens, vos principales missions seront les suivantes : Assurer l'accueil téléphonique et physique du Client avec enthousiasme et bienveillance Renseigner, conseiller et satisfaire le Client Gérer les retours et les demandes diverses (litiges, démarque, e-réservation, autre) Veiller à l'efficacité et à la fluidité des passages en caisse Encaisser le Client selon les procédures de caisse en vigueur Proposer et valoriser nos services (facilité de paiement, cartes cadeaux, carte de fidélité) Constituer des dossiers de demande de financement Remercier le Client et infuser une bonne image de l'entreprise Profil Nous recherchons avant tout une personnalité avenante, souriante, disponible, diplomate et respectueuse afin de garantir l'équilibre de la caisse et le meilleur accueil pour notre clientèle. Votre sens du service et votre esprit d'équipe seront indispensables à votre bonne réussite sur ce poste. Vous n'hésiterez pas à communiquer et partager votre énergie et votre enthousiasme au reste de l'équipe. Et si vous pratiquez un ou plusieurs sports en lien avec nos univers sportifs, alors vous-aussi, vous encouragerez le goût du sport chez les français. Idéalement doté(e) d'un niveau Bac commerce/service, vous justifiez d'une expérience similaire, idéalement acquise au sein d'une enseigne de distribution où le client est une priorité. Si cette formidable aventure humaine vous intéresse, BIENVENUE DANS L'ÉQUIPE ! ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
Pour compléter notre équipe pour la saison d'été , nous recherchons un ou une serveuse/serveur Le poste est à pourvoir de début juin à fin août des congés hebdomadaires à définir . ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
**Poste à pourvoir au 01 Mai** CDD de 5mois jusqu'au 30 Septembre. Horaires : 8h30 au plus tôt et 19h au plus tard (horaires variables en fonction d'un planning fixe établi) - travail le samedi - deux jours de repos (dimanche et un jour dans la semaine). Le magasin Weldom d'Embrun recherche un vendeur / une vendeuse pour le rayon plein air. Vente de salon de jardin, Clôtures, poteaux, dalles, terrasses, équipements extérieurs..... Vos missions : - assurer la mise en rayon - réceptionner les livraisons - assurer l'entretien et la propreté du rayon - mettre en avant les promotions (têtes de gondoles) - mettre à jour les prix - passer les commandes sur ordinateur - accueillir et renseigner la clientèle Profil recherché : vous savez faire preuve d'autonomie, de prise d'initiatives, de confiance en vous dans le cadre de la relation clients. Une formation sera assurée en interne. Si vous faites des heures supplémentaires elles seront payées. **Merci de vous présenter au magasin auprès de madame POITEVIN avec votre CV (si possible votre lettre de motivation)** SAUF LE LUNDI.
** Poste à pourvoir dès que possible ** Nous recherchons pour notre magasin WELDOM un(e) hôte/hôtesse de caisse. Missions principales : - Relation client à la caisse. - Réalisation de facing. - Gestion de colis. - Etablissement de contrats de location. Repos le dimanche ainsi qu'1,5 jour de repos consécutif. Profil recherché : vous savez faire preuve d'autonomie, de prise d'initiatives, de confiance en vous dans le cadre de la relation clients. Une formation sera assurée en interne. Si vous effectuez des heures supplémentaires elles seront payées. **Merci de vous présenter au magasin auprès de madame POITEVIN avec votre CV (si possible votre lettre de motivation)** SAUF LE LUNDI.
3 postes à pourvoir : Serveur du 10 juin au 31 août Service en salle dans un village vacances, nous recherchons un serveur/se dans une bonne ambiance pour faire du service à l'assiette/buffet. 2 jours de repos consécutifs, 36h/semaine Logement possible ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
Le restaurant Le Macumba recherche un serveur(se) pour la saison estivale 2024. Nous sommes à la recherche d'un serveur (H/F) compétent et dynamique pour rejoindre notre équipe de restauration. En tant que serveur, vous serez responsable de fournir un service client exceptionnel et de garantir une expérience agréable à nos clients. Fonctions et responsabilités: - Accueillir les clients et les accompagner à leur table - Prendre les commandes des clients et les transmettre au personnel de cuisine - Servir les plats et les boissons aux clients de manière professionnelle - Répondre aux questions des clients sur le menu et fournir des recommandations - S'assurer que les tables sont propres et bien préparées avant l'arrivée des clients - Gérer les paiements des clients et traiter les transactions en toute sécurité - Fournir un service client exceptionnel en répondant aux besoins et aux demandes spéciales des clients **Qualifications** - Expérience préalable en service client dans l'industrie de la restauration est un plus - Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en équipe - Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer le stress pendant les périodes d'affluence - Connaissance des normes d'hygiène alimentaire et des règles de sécurité - Capacité à rester debout pendant de longues périodes et à soulever des objets lourds si nécessaire Si vous êtes passionné par la restauration, que vous avez une attitude positive et que vous aimez interagir avec les clients, nous vous encourageons à postuler dès maintenant. Rejoignez notre équipe et contribuez à offrir une expérience culinaire exceptionnelle à nos clients. **Poste à pourvoir de début Juin à fin Aout 2024** Poste NON logé. Plusieurs postes à pourvoir.
Poste à pourvoir du 1er juillet au 31 août 2024. ***Poste non logé**** Mise en place de la salle et de la terrasse, prise de commande, service, débarrassage des tables. Horaires 11h-15h et 18h-22h 1 jour de congé par semaine. ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
Situé au coeur du village de Savines le Lac, le Grill savinois est ouvert toute l'année et propose des produits locaux. Les viandes et les poissons sont cuits sur brasero en terrasse de juin à septembre. Capacité de 30 couverts en hiver et 100 en été, ambiance familiale et chaleureuse.
Poste non logé Vous travaillez pour l'établissement les Bartavelles sur la commune de Crots. Poste non logé de début mai a fin septembre. 39 heures par semaine avec 2 jours de repos. Vos missions : Ménage et entretien des locaux, service, plonge des petits déjeuners, aide en cuisine, entretien extérieur de l'établissement ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
Nous vous proposons un CDD saisonnier de 35H hebdomadaires du 1er juin au 31 10 24. Vous serez chargé(e) de la relation clientèle, de l'encaissement des ventes, du rangement des produits, de la présentation du magasin (merchandising) et de l'entretien du magasin. Vous participerez à la gestion des achats (sélection, saisie informatique). Expérience exigée en vente, de préférence dans le domaine du sport.
* Poste à pourvoir immédiatement* Poste pour un CDD de 3 mois renouvelable. Missions : - participer à l'activité hôtelière dans le respect des règles d'hygiène - participer aux tâches permettant d'assurer le confort des résidents en préparant et en servant les petits déjeuners - réaliser, en restauration collective, les opérations d'assemblage, de composition et de distribution des repas - entretenir les locaux et les équipements, en cuisine - réaliser des prestations hôtelières (accueil, repas, collations, lingerie, entretien des locaux) auprès des résidents en lien avec les équipes soignantes Activités : accueil des personnels, approvisionnements (produits, matériels...), propreté des locaux, prestations de restauration et d'hôtellerie, service en salle... Horaires continus les weekends et jours fériés travaillés ; continuité de service à assurer en cas d'absence ; travail debout avec déplacements/piétinements selon les tâches ; manutentions manuelles ; Respect des horaires d'organisation interne Vous travaillez sur des journées entières, 2 à 3 jours par semaine en fonction des remplacements. Travail 7h/jour.
** Poste à pourvoir début juin jusque fin aout 2024** L'employeur peut aider à trouver un logement. 1 jour de repos hebdomadaire pour juin et juillet uniquement. Pour un restaurant d'environs 80 couverts, vous assurez le service uniquement du soir.
Nous recherchons, pour notre établissement, un valet/femme de chambre. 1 Poste à pourvoir du 01/07 au 31/08 sur EMBRUN dans le cadre des jobs d'été . Journée sans coupure. Vous entretenez les chambres et les espaces communs de l'hôtel.
Au sein d'un Hôtel 3*** Restaurant, Logis de France, un poste de plongeur H/F à pourvoir du 01/07 au 31/08 sur EMBRUN dans le cadre des jobs d'été . Cuisine traditionnelle et brasserie, de 80 à 200 couverts par jour . Vous entretenez toute la vaisselle.
Pour la periode du 13 au 17 mai . Animatrice ou animateur vie quotidienne et classe de découverte . vous encadrez des enfants de primaire. petits déjeuners, diners et soirées.
1 Poste à pourvoir du 01/07 au 31/08 sur SAVINES dans le cadre des jobs d'été . 1 jour de repos en juillet et août. Vous travaillez en collaboration avec le chef et le second de cuisine au sein d'un restaurant proposant une cuisine du monde et des produits frais. Vous intervenez dans la préparation des légumes que vous épluchez et lavez et sur la plonge dans le respect des normes HACCP. Environ 150 à 200 couverts par jour .
Paillote au bord du lac, vous serez logé(e) entre Embrun et la baie St Michel à 10 minutes du restaurant. Un coin repos est disponible pour votre coupure.
**CDI TEMPS COMPLET 36H45 À POURVOIR DÈS MAINTENANT** - Travaille au sein d'un rayon alimentaire frais traditionnel, nécessitant une préparation et/ou un conditionnement spécifique (Boulangerie-Viennoiserie-Pâtisserie) - Peut préparer à partir de produits semi-finis des recettes simples en respectant les procédures définies. - Met les produits en rayon. - Nettoie le rayon, les chambres positives et/ou négatives et le laboratoire dans le respect des règles d'hygiène. Selon les directives et consignes de la direction, dans le respect de la politique point de vente, des procédures et des règles d'hygiène/ qualité/ sécurité : Préparation/ conditionnement : - Effectue l'emballage de la marchandise préparée et destinée à la vente libre-service : présentation marchande et de qualité, étiquetage conforme, conditionnement adapté. - Assure le rangement sur les échelles destinées à cet effet. - S'assure d'un nombre suffisant de consommables (barquettes, étiquettes, sachets, papier d'emballage ) en fonction des consignes de son/sa supérieur(e), informe ce dernier de tout écart constaté. - Peut préparer à partir de produits semi-finis des recettes simples, refaire une fournée (notamment le pain précuit ou cru-surgelé, les pizzas et autres produits simples). Vente & relation client : - Accueille, renseigne, conseille et sert le client en surveillant la rotation et la qualité des produits. - Adopte une attitude commerciale adéquate envers les clients (ex : politesse, courtoisie ). - Participe à l'animation du rayon dans le cadre d'opérations spécifiques. Dynamique commerciale : - Est chargé(e) de la mise en place et du suivi des implantations, de la présentation marchande et de la mise en scène des produits, en assure le suivi. - Assure le remplissage des rayons, la rotation de produits entre le laboratoire, la chambre positive/négative et le rayon. Assure leur rangement et leur propreté. - Effectue le relevé des ruptures et prend connaissance des anomalies de stock, en réfère à sa hiérarchie. - Respecte l'assortiment en fonction de la saisonnalité. - Est chargé(e) de la mise en place des étiquettes prix, de l'information adéquate (fiches produits, origines ) et de l'affichage PLV (publicité sur le lieu de vente) et ILV (Information sur le lieu de vente). Hygiène/ Qualité/ Sécurité : - Effectue le tarage des balances, s'assure de la cohérence des prix entre balances et affiches/ étiquettes prix. Informe son/sa responsable de tout écart constaté. - Participe à la réalisation des inventaires et à la lutte anti-démarque. - Respecte les règles d'hygiène et qualité (ex : effectue le retrait des produits concernés notamment par les dates limites de consommation (D.L.C) et les dates de durabilité minimale (D.D.M) ) - Respecte la réglementation en matière d'affichage, d'étiquetage, d'informations clients. - Respecte les règles de sécurité. ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
Poste à pourvoir du 1er juillet au 31 août 2024. Préparation des boissons, approvisionnement et entretien du bar, accueil des clients, encaissements. Horaires : 11h - 15h / 18h - 22h 1 jour de congé par semaine ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
** Poste en contrat saisonnier à pourvoir du 1er juillet au 31 août 2024 ** La direction du Domaine de Val Ubaye recherche un ou une employé(e) ménage. Vous serez en charge : - Du nettoyage des hébergements après le départ des clients - De l'état des lieux de sortie des clients - Du nettoyage des locaux communs (sanitaires, laverie, salle de jeu, accueil, .) - Poste en autonomie Vous travaillerez les dimanches et jours fériés.
DESCRIPTION DE L'EMPLOI : La Communauté de Communes de Serre-Ponçon (CCSP) est née de la fusion, des communautés de communes de l'Embrunais et du Savinois Serre Ponçon avec les communes de Chorges et Pontis, depuis le 1er janvier 2017.Ce territoire élargi autour du lac de Serre-Ponçon, compte 17 communes membres pour une population totale de 16 252 habitants. La Communauté de Communes de Serre-Ponçon porte le service assainissement. Vous serez principalement chargé(e) de l'entretien des espaces verts des stations d'épurations et postes de refoulement des eaux usées et en aide aux agents d'exploitations titulaire aux diverses interventions techniques terrain en matière d'assainissement. MISSIONS PRINCIPALES : Entretiens espaces verts des stations d'épurations et postes de refoulement des eaux usées Interventions techniques sur le terrain (chantiers, diagnostics, inspections télévisées MISSIONS SECONDAIRES : - Aides aux tournées d'exploitation et de contrôles - Participation aux diverses investigations de connaissance des réseaux d'eaux usées PROFIL RECHERCHE ET QUALITES REQUISES : Niveau d'études : Brevet des collèges Diplômes spécifiques : sans objet Savoirs et savoir- faire : - Application des règles de sécurité - Esprit d'équipe, - Rigueur et autonomie - sens de l'organisation du travail, - gestion des délais, - sens du service public (neutralité, égalité de traitement des usagers, respect de l'intérêt général), - assiduité, ponctualité INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : - CDD saisonnier : juin, juillet, Août - Temps de travail : 35h - Lieu d'intervention : principalement sur la commune d'Embrun, et itinérance sur l'ensemble des communes de la Communauté de Communes de Serre-Ponçon. - Permis B indispensable ou autre permis -Télétravail : non
** Poste à pourvoir dès que possible et pour la saison d'été dans une premier temps ** Sous la responsabilité du responsable d'établissement et au sein d'une équipe de 4 personnes, vous avez pour principale mission le service au restaurant et toutes les tâches liées à sa préparation et son fonctionnement et le nettoyage. Vous êtes également impliqué dans le fonctionnement de l'hôtel, vous accueillez les clients, répondez au téléphone, prenez des réservations. La pratique de langues étrangères (au moins l'anglais) fera la différence. Expérience service au restaurant obligatoire. Profil : Vous avez un attrait pour les métiers de la salle et vous souhaitez intégrer un poste à dimension accueil et service au sein d'une structure reconnue dans le monde de l'hôtellerie-restauration ? Ce poste est fait pour vous ! Vous appréciez le contact avec les clients. Vous êtes dynamique et organisé, afin d'assurer le bon déroulement du service. Vous avez une excellente maîtrise de la relation client et une présentation irréprochable. Vous maîtriser l'anglais et parlez idéalement une autre langue. Rémunération : 2300 € brut + Plan épargne entreprise + mutuelle santé supérieure payée à 80 % par la société.
Poste à pourvoir dès que possible jusqu'à fin août 2024 Nous recherchons un aide cuisine H/F ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
Nous rejoindre, c'est choisir l'entreprise de sport la plus dynamique de France ! Depuis bientôt 100 ans, l'ensemble des membres de la famille INTERSPORT agit pour rendre le sport toujours plus accessible, plus solidaire et plus durable. Chacun de nos 200 entrepreneurs et plus de 15.000 collaborateurs qui composent notre coopérative de 720 magasins place le collectif au-dessus de tout dans le souci de mieux vivre ensemble. Mais nous ne faisons pas que vendre du sport, nous sommes avant tout engagés pour le sport. Notre maillage territorial nous permet de donner accès à tous aux plus grandes marques de sport partout en France, nous soutenons le développement du sport local avec plus de 10 000 clubs partenaires et sommes le premier assembleur de cycles en France avec la Manufacture Française du Cycle. Nous agissons pour vous, et pourquoi pas avec vous ? Pour accompagner notre équipe enthousiaste et passionnée nous recrutons un Responsable location de matériel de glisse et de Cycles H/F en CDI. En lien direct avec la direction du magasin, vous garantissez la satisfaction client et participez au développement de la performance commerciale du magasin et assurez la coordination et l'animation de votre équipe. En ce sens, vos missions sont les suivantes : Animer et coacher une équipe de vendeurs et techniciens skiman et cycles Coordonner et répartir les activités de votre équipe au quotidien Accompagner, former et faire réussir votre équipe dans leurs actes de vente et dans l'expérience clients apportée Garantir le fon fonctionnement de l'activité de location Contrôler les flux de marchandises et surveiller l'état des stocks du parc de location Gérer les approvisionnements Assurer la gestion des tours opérators et le suivi de ces derniers tout au long de la saison Nous recherchons avant tout une personnalité passionnée par les sports de glisse, la montagne et le vélo qui s'intéresse aux produits et techniques dérivés de cet univers. Pratiquant(e) de ski / snowboards et VTT, vous êtes à la pointe des dernières innovations, vous maîtrisez les différents types de matériel et toutes leurs techniques d'entretien. Vous savez orienter le client en fonction de ses besoins et de son niveau. Proactif(ve) et force de proposition, vous savez anticiper les besoins clients et répondre au mieux à leur sollicitations. Enthousiaste et fédérateur(rice), vous savez faire preuve de diplomatie et de pédagogie pour accompagner votre équipe vers l'atteinte de ses objectifs. Idéalement vous justifiez d'une ou plusieurs saisons sur un poste similaire (CQP skiman ou cycle apprécié mais pas rédhibitoire). Une aisance orale en anglais sera fortement appréciée. ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
La SAS KONCIERGERIE 2.0 recherche plusieurs employés de ménage H/F pour compléter son équipe. Vos missions: -Effectuer le nettoyage inter-location de logements en locations saisonnières. -Entretien de bureaux, copropriétés. -Effectuer les tâches de nettoyage de manière efficace et en respectant les consignes de sécurité. -Signaler toute anomalie ou besoin de réparation à la direction. -Livraison, mise en place et récupération de linge de maison (draps, serviettes,...) dans les logements locatifs. Profil Recherché : Tu recherches un job d'été ? ou un complément de revenus ? -Tous types de profils. -Formation en interne. -Étudiant accepté (même taux horaire qu'une personne majeur). -Le permis B et un véhicule est un plus ! Travail en autonomie ou en binôme. Avantages : Si vous êtes motivé(e) et que vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée, n'hésitez pas à candidater sur le site directement. Nous sommes impatients de vous rencontrer et d'envisager la possibilité de vous accueillir au sein de notre équipe. **Poste à pourvoir de Juillet à Aout 2024** Lieu : Secteur Embrunais/Savinois et alentours Horaires/jours : Les Samedis entre 8h-17h Rémunération : entre 14€ et 17€ brut de l'heure (profil/expérience)
Le restaurant l'Ogow, restaurant avec cuisine traditionnelle et locale, recherche un plongeur H/F pour renforcer son équipe sur Embrun. Ce restaurant propose un service le midi et un service le soir. Environ 40 couverts par jour hors Juillet Aout et pendant Juillet Aout, le restaurant peut servir jusqu'à 100 couverts par jour. Vous serez en charge de la plonge **Poste à pourvoir pour la saison d'été** ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
Poste à pourvoir dès que possible jusqu'à fin août 2024 Préparation du petit déjeuner, mise de table, service des repas, plonge, ménage ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
Saison été 2024: 20 postes à pourvoir Vous voulez intégrer une entreprise qui place l'humain et l'épanouissement de chacun au centre de sa stratégie ? Vous voulez vous sentir investi dans la vie de l'entreprise et participer à son développement au quotidien. Devenez le prochain employé commercial ELDPH H/F de notre magasin U. Vous assurez la logistique et la gestion des marchandises de votre rayon au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène) : commandes, réceptions approvisionnement, et suivi des ruptures Vous valorisez sa présentation générale dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : information produit, mise en rayon, facing, étiquettes prix, balisage publicitaire. Vous savez rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients. Ambassadeur de la marque U, vous les renseignez et les informez de nos offres spéciales et promotions.
** 3 postes à pourvoir du 10 juin au 31 août 2024 ** LOGEMENT POSSIBLE Notre village vacances recherche 3 animateurs pour la saison estivale. Vous devrez animer les journée et vous occupez des enfants âgés de 3 à 18 ans. ( proposer des jeux, sorties ...). Vous serez autonome sur ce poste. Travail de 9H à 17h30 Jours de repos le WE Le BAFA est exigé. Vous pouvez postuler dès à présent en envoyant votre candidature. ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
Le Village Vacances Lou Cabri recherche un employé polyvalent de restauration H/F pour la saison estivale. Vous serez affecté(e) au restaurant 3 jours par semaine et les 2 autres jours vous serez polyvalent(e) dont de la plonge. 2 jours de repos par semaine. Planning voir avec employeur. ** Poste NON logé mais NOURRI ** Poste à pourvoir du 10 Juin 2024 au 31 août 2024 ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
**POSTES A POURVOIR DÈS MAINTENANT** CDI Temps complet 36h45 Mission : * Travaille au sein d'un rayon alimentaire frais traditionnel, nécessitant une préparation et/ou un conditionnement spécifique (Fromagerie/ Charcuterie/ Traiteur). * Met les produits en rayon. * Nettoie le rayon, les chambres positives et/ou négatives et le laboratoire dans le respect des règles d'hygiène. Selon les directives et consignes de la direction, dans le respect de la politique point de vente, des procédures et des règles d'hygiène/ qualité/ sécurité : **Préparation/ conditionnement** - Effectue l'emballage de la marchandise préparée et destinée à la vente libre-service : présentation marchande et de qualité, étiquetage conforme, conditionnement adapté. - Assure le rangement sur les échelles destinées à cet effet. - S'assure d'un nombre suffisant de consommables (barquettes, étiquettes, sachets, papier d'emballage ) en fonction des consignes de son/sa supérieur(e), informe ce dernier de tout écart constaté. - Peut préparer à partir de produits semi-finis des recettes simples, refaire une fournée (notamment le pain précuit ou cru-surgelé, les pizzas et autres produits simples). **Vente & relation client** - Accueille, renseigne, conseille et sert le client en surveillant la rotation et la qualité des produits. - Adopte une attitude commerciale adéquate envers les clients (ex : politesse, courtoisie ). - Participe à l'animation du rayon dans le cadre d'opérations spécifiques **Dynamique commerciale** - Est chargé(e) de la mise en place et du suivi des implantations, de la présentation marchande et de la mise en scène des produits, en assure le suivi. - Assure le remplissage des rayons, la rotation de produits entre le laboratoire, la chambre positive/négative et le rayon. Assure leur rangement et leur propreté. - Effectue le relevé des ruptures et prend connaissance des anomalies de stock, en réfère à sa hiérarchie. - Respecte l'assortiment en fonction de la saisonnalité. - Est chargé(e) de la mise en place des étiquettes prix, de l'information adéquate (fiches produits, origines ) et de l'affichage PLV (publicité sur le lieu de vente) et ILV (Information sur le lieu de vente). **Hygiène/ Qualité/ Sécurité** - Effectue le tarage des balances, s'assure de la cohérence des prix entre balances et affiches/ étiquettes prix. Informe son/sa responsable de tout écart constaté. - Participe à la réalisation des inventaires et à la lutte anti-démarque. - Respecte les règles d'hygiène et qualité (ex : effectue le retrait des produits concernés notamment par les dates limites de consommation (D.L.C) et les dates de durabilité minimale (D.D.M) ) - Respecte la réglementation en matière d'affichage, d'étiquetage, d'informations clients. - Respecte les règles de sécurité. - Doit porter sa tenue de travail, son badge. Doit veiller à la propreté de sa tenue. ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
Nous recrutons un Gestionnaire clientèle copropriété (H/F)pour notre agence dEMBRUN Vous assurez la gestion complète d'un portefeuille de copropriétés dont le cabinet a la charge sur les plans administratif, juridique, comptable, financier et technique. Vous êtes le contact privilégié du Conseil Syndical et vous assurez une présence opérationnelle sur le terrain. Vos missions principales seront les suivantes : - Visiter les immeubles de votre portefeuille afin d'apprécier l'état du patrimoine, de suivre les demandes des copropriétaires et les décisions d'assemblées générales, d'établir une relation de proximité avec les membres du conseil syndical ; - Planifier, préparer, participer, tenir les assemblées générales et conseils syndicaux et en rédiger les PV ; - S'assurer de l'exécution du règlement de copropriété et suivre les décisions issues des AG ordinaires ou extraordinaires. - Préparer et construire le budget de la copropriété et suivre les dépenses (...)
**Non logé** Dans un hôtel de 19 chambres situé au bord du lac de Serre-Ponçon, vous intervenez sur le nettoyage des chambres et des espaces communs.(changer les draps, passer l'aspirateur, nettoyer les sanitaires, nettoyer les vitres....) 2 jours de congés consécutifs Travail la semaine, week-end et jours fériés. Démarrage de l'activité entre 07h30 et 08h30. *Poste à pourvoir au 1er juillet jusqu'au 31 aout 2024*
**POSTE A POURVOIR DES MAINTENANT** CDI 36h45, travail du lundi au samedi, le matin Mission : * Dispose et présente les articles dans les rayons. Assure l'information des prix en rayon, effectue les déplacements de produits entre les réserves et les rayons. * Assure la propreté, l'hygiène des rayons concernés, la conservation du stock dans les meubles et les réserves appropriés. * Répond aux demandes ponctuelles des clients. Selon les directives et consignes de la direction et dans le respect de la politique point de vente, des procédures et des règles d'hygiène/ qualité/ sécurité : Vente & relation client : - Accueille, renseigne et oriente le client avec l'attitude commerciale adéquate. - Participe à l'animation du PDV dans le cadre d'opérations spécifiques. Dynamique commerciale : - Assure le remplissage des rayons, la rotation des produits entre la réserve, la chambre froide et les rayons, assure leur rangement et leur propreté. - Respecte l'assortiment en fonction de la saisonnalité. - Est chargé(e) de la mise en place et du suivi de l'affichage de son secteur concernant la PLV (publicité sur le lieu de vente) et l'ILV (Information sur le lieu de vente). - Est chargé(e) de la mise en place des étiquettes prix (papier et/ou électronique). S'assure de la cohérence entre l'EAN13 de l'article et son étiquette gondole, ainsi que de la cohérence du prix au kg selon le conditionnement, informe son/sa responsable en cas d'anomalie. Hygiène/ Qualité/ Sécurité: - Respecte les règles d'hygiène et qualité (ex : effectue le retrait des produits concernés notamment par les dates limites de consommation (D.L.C) et les dates de durabilité minimale (D.D.M), effectue les retraits/ retraits-rappel suite à un message provenant de l'amont, ) ; - Respecte la réglementation en matière d'affichage, d'étiquetage, d'informations clients. - Respecte les règles de sécurité (ex : port des équipements de protection individuelle ). - Doit porter sa tenue de travail, son badge. Doit veiller à la propreté de sa tenue. ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
Temps complet 36h45 Mission : * Veille à la bonne tenue du secteur caisses-accueil (propreté, fonctionnement, fluidité ). * Assure les travaux comportant une part d'initiative et de responsabilité dans son secteur. * Coordonne le travail de l'équipe sous l'autorité de son/ sa responsable et est à même de le/la suppléer en cas d'absence occasionnelle de celui/celle-ci. Il/ elle peut selon le cas, le seconder. Selon les directives et consignes de la direction, dans le respect de la politique point de vente, des procédures et des règles d'hygiène/ qualité/ sécurité : Accueil et relation client : - Informe et accompagne les clients dans leurs parcours client caisse, répond aux demandes de renseignements avec l'attitude commerciale adéquate. - Valorise auprès d'eux les outils de fidélisation. - Est responsable de l'accueil physique ou téléphonique des personnes extérieures et/ou des clients du PDV. - Prend en compte les litiges clients et informe son/sa responsable de l'ensemble des remarques clients. - Effectue les prises de commandes spécifiques, établit les factures sur demande des clients, remplit les documents de garantie. - Assure les opérations de services du point de vente (location et reprise de matériel, retrait-colis ). - Veille au bon fonctionnement des équipements en libre-service. - Anime la démarche de relation client auprès des collaborateurs de son secteur sous la responsabilité de sa hiérarchie. - S'assure de l'affichage de la PLV et l'ILV au sein du secteur. - Réalise l'animation du PDV dans le cadre d'opérations spécifiques ; propose l'animation d'évènements au sein du secteur, les mets en ?uvre après validation. Opérations et gestion de caisse : - Participe à la mise en place et au suivi des plans d'actions correctifs définis par sa hiérarchie. Suit les performances horaires du secteur et de chaque hôte(sse). - Vérifie le fonctionnement du parc de caisse et alerte sa hiérarchie en cas de dysfonctionnements. - Prend une caisse si le service à la clientèle le nécessite et procède aux encaissements. Effectue des opérations de caisse- accueil, notamment : ouverture et fermeture de caisse, échange de monnaie, contrôle des moyens de paiement, remboursements et échanges, gestion des bons de réduction, annulations, retours et règlement des litiges, comptage et clôture de la caisse, élaboration des remises en banque et contrôle des tickets récapitulatifs etc. - Est responsable du comptage correct et de la remontée d'information auprès de son manager (écarts de caisse, fonds de caisse etc.) - Est en charge de classer les documents financiers relatif à la caisse (répartitions de CA journalier, feuilles de statistiques caisses etc.) et de remonter les documents liés aux retours/ remboursements au service comptable. - Indique la valeur du coffre dans un cahier de suivi afin d'assurer une traçabilité. - Assure l'approvisionnement du DAB et des monnayeurs. - Gère les consommables de son secteur. - Participe à la réalisation des inventaires et à la mise en place des actions de lutte anti-démarque. Coordination : - Sous la responsabilité de son/sa manager : coordonne le travail entre les collaborateurs du secteur et informe la direction de toutes les difficultés quant à l'application des consignes au sein du secteur. - Est amené(e) à seconder son/sa manager, ou à le/la remplacer de façon ponctuelle lors de ses absences. - Gère opérationnellement la prise des pauses des collaborateurs. - Communique les informations nécessaires aux hôtes(esses) : opérations promotionnelles et de fidélité, liste des clients douteux, etc. - Est support notamment des hôtes(sses) de caisse et d'accueil. Participe à l'intégration des nouveaux collègues. ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
** 4 postes à pourvoir pour la saison d'été ** Il/elle présente le menu, va chercher en cuisine les plats, sert les boissons, débarrasse. Il/elle prend congé de ses clients en s'assurant que le service s'est bien déroulé et enfin dresse une nouvelle table pour la poursuite du service. Il/elle doit être réactif et rapide. Savoir travailler au plateau. Poste logé. Une formation ou une expérience sur un poste de glacier sont un plus.
L'hôtel restaurant et spa 3* Les Bartavelles recherche un employé polyvalent de petit déjeuner H/F. Vous accueillez les clients, réalisez la plonge, nettoyez les machines et vous remettez en place le buffet petit déjeuner. Vous travaillez le mercredi, samedi et dimanche de 6H à 11H. **Poste à pourvoir des maintenant à fin Septembre 2024** ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
Vous souhaitez rejoindre une coopérative qui a toujours basé son développement sur un « commerce autrement », un commerce centré sur le respect des valeurs humaines ? Vous êtes convaincu que toutes les personnes d'une équipe doivent être considérées et que la qualité de nos relations humaines est la clé pour développer un commerce au quotidien ? Alors saisissez l'opportunité de devenir le prochain directeur adjoint H/F de magasin de notre magasin. En étroite collaboration avec le directeur du magasin, vous êtes responsable de la gestion quotidienne du point de vente et de l'application de sa politique commerciale, que vous construisez à votre image. Encadrez une équipe d'une cinquantaine de collaborateurs, en favorisant leur épanouissement et en partageant avec eux votre fierté de travailler pour une enseigne responsable et ancrée dans la vie locale. Homme ou femme de terrain avec une vision stratégique et un sens aigu de la relation client, soyez force de propositions afin de développer le rayonnement de la qualité de nos produits U et le chiffre d'affaires du magasin.
Vous êtes convaincu que l'engagement et les relations humaines sont la clé pour développer un commerce de proximité ? Devenez le prochain vendeur boulangerie-pâtisserie H/F de notre magasin U, et aidez-nous à incarner le « Commerce autrement ». 2 Postes à pourvoir La personne de référence pour vos clients, c'est vous ! Vous les conseillez et vous les servez dans leur choix de produits gourmands. Vous les informez aussi de nos offres spéciales et promotions afin de les fidéliser. Votre rayon est votre terrain d'expression. Vous lui donnez vie en l'animant ! L'histoire de vos produits n'a pas de secret pour vous : vous les mettez en valeur pour les rendre gourmands tout au long de la journée ! Vous faites preuve de créativité tout en respectant l'implantation et la fraîcheur des produits. Vous assurez la gestion des stocks (maîtrise des produits, commande, réception, approvisionnement et suivi des ruptures ). Vous réalisez l'encaissement. Vous garantissez l'exactitude de votre caisse en fin de journée. Vous êtes force de proposition auprès de votre responsable pour améliorer la qualité de service et de l'offre commerciale. Garantir l'hygiène, le respect de la chaîne du froid et la sécurité alimentaire fait partie de votre quotidien.
Au sein d'un camping, vos missions seront: - Assurer la sécurité et la surveillance de la baignade - Contrôle des accès - Veille au respect du règlement - Entretien de la plage et des transats Poste à pourvoir pour Juillet et Aout Pas de diplômes requis, toutes les candidatures seront étudiées.
Le bateau promenade La Carline basé sur le lac de Serre Ponçon recherche un agent d'accueil polyvalent H/F pour la saison estivale. Vos principales missions seront les suivantes: - effectuer du ménage sur le bateau - effectuer la sécurité sur le bateau - vente de carte postale mais aussi de la vente de boissons au bar - effectuer les commentaires prévus lors des promenades avec les clients - conduite du bateau - entretien de l'espace vert - pousser les pontons Une formation vous sera dispensée par l'employeur. Les heures supplémentaires sont payées. **Venez rencontrer l'employeur au forum d'Embrun boulevard Pasteur à partir de 9h30**
Le SIVU Les Loulou's est à la recherche d'un(e) animateur(trice) avec BAFA pour un contrat de 35 h annualisé (1 777euros brut) Vous devez organiser, gérer et animer les temps périscolaires ainsi que les vacances scolaires Elaborer les projets d'animations et les programmes d'activités en collaboration avec les l'équipe d'animation *Poste à pourvoir juillet/août 2024* **Venez rencontrer l'employeur au forum d'été d'Embrun 2024 à la salle des fêtes boulevard Pasteur dès 9h30. Pensez à votre CV **
Le SIVU Pôle Enfance Jeunesse gère 2 Accueils de Loisirs & le Périscolaire sur 4 écoles au cœur même de L'Embrunais
Poste à pourvoir pour les mois de juillet/aout. Vous travaillez dans un village de vacances, tous les samedis, jour de départs et d'arrivées des vacanciers. Vous procédez au nettoyage des chambres et des communs, en binôme et sous la coordination de la responsable de secteur.
Poste à pourvoir pour les mois de juillet et août 2024. Vous travaillez dans un village de vacances, proposant une restauration collective de qualité (environ 200 couverts par service). Vos missions sont les suivantes : - Préparation des entrées, des buffets de pique-nique et de petits déjeuners. - Aide à l'envoi et au dressage - Assemblage des desserts - Préparation de la légumerie - Nettoyage Après avoir reçu les consignes du chef de cuisine, vous serez autonome sur le poste.
** Poste à pourvoir dès que possible ** Vous travaillez dans une crèche de 25 enfants de 0 à 3 ans. Vos missions principales : Accueil des enfants et de leur famille Veiller à l'hygiène et la sécurité de l'enfant Favoriser le développement de l'enfant Être attentif au respect du rythme de chacun Mettre en place un environnement favorable à l'enfant Animer et développer des activités Assurer la sécurité physique et psychologique des enfants Participer à l'entretien des locaux Dialogue, organisation, concertation, tolérance et remise en question sont de rigueur. ******Diplôme d'Auxiliaire de puériculture exigé.******** Possibilité de pérennisation
** Poste à pourvoir dès que possible ** Vous intervenez selon vos disponibilités auprès de jeunes enfants. Vous assurez leur bien être psychique et physique. Vous assurez la prévention et la surveillance médicale des petits enfants. Travail a temps partiel qui peut être augmenté. Convention collective ALISFA
HALTE GARDERIE LES P TITS BOUTS Accueil de jeunes enfants (10 à 19 salariés)
Nous recherchons un commis de cuisine de collectivité H/F Vous serez en charge de la préparation des salades, du plat du jour et des quiches .
Poste logé et nourri - du 1er juillet au 31 août Vous travaillerez en équipe (2), service midi et soir, au sein d'un restaurant situé dans un camping (capacité maximum de 50 couverts/service). Vous aurez en charge la préparation de plats (plat du jour / carte / cuisine traditionnelle) et de pizzas (vous avez des notions dans ce domaine) Vous avez obligatoirement de l'expérience sur un poste similaire.
La Ville d'EMBRUN recrute UN AGENT D'ENTRETIEN CONTRACTUEL H/F. *Poste à pourvoir au plus tôt, pour une durée de 6 mois renouvelable* CDD 28h/semaine Sous l'autorité du Responsable de service « entretien », vos missions principales seront les suivantes : - Nettoyer les locaux administratifs, techniques, sportifs, ou restaurations - Evacuer les déchets courants - Effectuer l'entretien courant et ranger le matériel utilisé - Contrôler l'approvisionnement du matériel utilisé - Remplacer les agents du service absents pour assurer la continuité du service - Fermer les portes - Eteindre les lumières - Sécuriser les lieux - Décaper les revêtements sols - Participer à la mise en place des salles de réunions ou spectacles Activités spécifiques : - Accompagnement et surveillance des enfants pendant le temps de la restauration Profil : - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité et d'utilisation des divers produits - Aptitudes à l'encadrement professionnel des jeunes enfants - Qualités requises : disponibilité, discrétion, sens des relations humaines et sociales, patience, rigueur organisationnelle Rémunération statutaire + prime annuelle Les candidatures, lettre de motivation et C.V., sont à adresser au plus vite à : Madame le Maire, place Barthelon B.P. 97 - 05208 EMBRUN CEDEX ou par mail.
1 Poste à pourvoir du 01/07 au 31/08 sur SAVINES dans le cadre des jobs d'été . 1 jour de repos en juillet et août. Vous nettoyez la salle, vous dressez les tables et faites le service à table. Environ 150 à 200 couverts par jour .
Atelier Borealis est une société de couverture, charpente et ossature bois, située à Embrun. Maisons individuelles neuves, rénovation /réhabilitation ou chalets/refuges de montagne, la société met tout en œuvre pour répondre aux attentes de ses clients. Dans le cadre du développement de l'entreprise, nous recherchons un profil magasinier(ère) polyvalent(e) expérimenté(e) afin de prendre en charge la gestion de l'atelier/magasin. Il s'agit d'une création de poste, de ce fait, l'organisation ainsi que les processus sont à mettre en place afin d'assurer la bonne réception, le bon stockage et sorties des matières premières dans le respect des exigences. Vos missions : - Organisation de l'agencement du magasin - Mise en place des procédures/processus - Etiquetage, classement, et codification des produits - Réception et contrôle des commandes fournisseurs - Organisation du magasin (quincaillerie, étanchéité, zinguerie, outillage.) et parc bois (bois de charpente, OSB, lattes, panneaux.) - Gestion des stocks (entrées et sorties) et points de commande - Suivi et traçabilité à l'aide d'outils informatiques - Préparations quotidiennes des produits et matériels nécessaires aux équipes terrain - Préparation d'expédition (palettisation, emballage) pour départ camion ou hélicoptère - Livraison sur chantier - Participation aux inventaires Vos compétences : - CACES R489 : Souhaité + permis B : Exigé - Bonne communication - Rigueur - Ponctuel - Réactif - Organisé - Impliqué CDD évoluant sur un CDI 39h semaine Salaire selon expérience Accord d'intéressement
Sous l'autorité de la directrice de la Maison de la Petite Enfance, vous serez chargé des missions suivantes : - Accueillir, encadrer et accompagner les jeunes enfants dans une démarche éducative et sociale. - Assister les jeunes enfants dans la réalisation d'actes de la vie quotidienne et aider à l'acquisition de l'autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice ). - Participer à l'élaboration du projet pédagogique. - Accompagner au quotidien l'équipe sur le déploiement du projet d'établissement. - Animer des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants afin de stimuler leurs capacités intellectuelles, affectives et artistiques. - Apporter une sécurité affective aux enfants (les rassure à différents moments importants : coucher, séparation, repas ). - Repérer et signaler les éventuels problèmes comportementaux chez les enfants et les orienter éventuellement vers des professionnels spécialisés. - Participer à l'organisation et à l'animation de sorties pédagogiques - Transmettre aux parents ou substituts parentaux les informations relatives à leur enfant : développement, acquisitions, difficultés - Accompagner les familles dans leur parentalité et favoriser la participation et l'implication des familles à la vie de la structure. - Participer à l'aménagement de l'espace. - Déterminer en lien avec la direction les besoins en matériel pédagogique. Qualités et connaissances requises : Pédagogie de l'enfant Éthique et déontologie Force de proposition Qualités d'organisation et de rigueur Qualité relationnelle avec capacité d'écoute, d'analyse et de réflexion Disponibilité, dynamisme Développement psychomoteur et affectif de l'enfant Techniques pédagogiques Autonomie dans la mise en œuvre des projets d'activités, Aptitude au travail en équipe Créativité Patience Sens du service public ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
Nous recherchons un poste de coordination et de direction pour l'ACM extra-scolaire de Savines-le-Lac. Vos missions : - Coordination des équipes, des salles, des minibus - Administration en lien avec la direction de l'association : - Suivi des inscriptions - Relation parents - Administration des Etats de présence ACM - Des Aides aux Temps Libre - suivi CAF - MSA - Animation de jeunes de 3 à 17 ans En fonction des besoins - Encadrement des Mini camps d'été Vie associative : - Être force de propositions - Etablissement des bilans Gestion : - Du budget de l'ACM Divers : - Conduire le minibus Être diplômé.e BAFD ou équivalent -ou être expérimenté en animation. - Être capable de travailler en autonomie est indispensable. - Avoir la capacité et l'envie de travailler en collaboration avec une forte dose de convivialité est essentiel. - Posséder de l'expérience professionnelle en animation de groupe. - Disposer de connaissances solides de la législation des ACM. - Maîtriser les logiciels utilisés par l'association (Excel, Word, Canva, Mail Orange, ....) - Posséder des qualités rédactionnelles Le + : La connaissance du milieu associatif et de l'éducation populaire favorisera l'intégration au sein de l'équipe. ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
** 5 postes à pourvoir ** Nous recherchons des personnes qui ont le BAFA (Brevet d'Aptitudes aux Fonctions d'Animateur) ou l'équivalent - stagiaire si expérimenté en animation. L'animateur.trice sera amené(e) à animer des enfants de 3 à 13 ans (en petits groupes d'âge) du lundi au vendredi au Club loisirs de Savines-le -Lac. Pour le bien-être de l'animateur.trice et la cohésion d'équipe plusieurs réunions seront organisées pour préparer les activités. Ce qui implique : 1 séminaire de cohésion/formation de 2 jours en début d'été + 1 à 2 réunions par semaine le soir. Être capable de travailler en équipe est indispensable, mais il faut aussi avoir une bonne communication avec ses collègues et avoir le sens de l'organisation et de l'anticipation. Il est important d'avoir la capacité et l'envie de travailler avec des enfants dans une ambiance assez conviviale mais qui se veut sécurisante. C'est un plus si vous possédez de l'expérience en animation de groupe. Vous pouvez avoir la possibilité de partir en séjours (1 semaine) ou en Mini-camps (2 à 4 jours). Les + : La connaissance du milieu associatif et de l'éducation populaire favorisera l'intégration au sein de l'équipe. ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
** Poste à pourvoir du 1er juillet au 31 août 2024 ** Au sein d'une entreprise proposant des activités d'eaux vives (rafting, Kayak, Hydrospeed ) vos missions seront : - Transporter des personnes en minibus neuf places depuis le lieu d'accueil vers le départ des descentes dans un rayon de 15 / 20 km autour d'Embrun. - Aller chercher les minibus de la base jusqu'au point de départ des descentes en scooter 125cc, charger le scooter sur une remorque et ramener le minibus à la base. Vous participerez également à l'accueil et à l'équipement des clients, à la préparation et au chargement du matériel. Vous devrez faire preuve de sérieux et de rigueur dans toutes les manipulations des véhicules et remorques. Une expérience préalable en conduite de deux roues et véhicule avec remorque serait idéale.
Hakuna Matata Rafting est une structure à taille humaine (équipe de 2 à 4 personnes)
** Poste à pourvoir dés que possible ** Sous l'autorité de la directrice de la Maison de la Petite Enfance, l'infirmière est chargée de : *Assurer les soins quotidiens d'hygiène à l'enfant et créer un climat de confiance et de sécurité autour de lui *Appliquer les directives données dans le projet d'établissement sous la responsabilité de la directrice de la structure Activités principales : *Accueillir l'enfant et sa famille : recueillir les informations nécessaires au bien être de l'enfant et les transmettre à l'équipe dans le cahier de liaison *Accompagner l'enfant lors de son adaptation *Organiser les activités et aménager les espaces en fonction des tranches d'âge, et des moments de la journée en respectant le rythme de chaque enfant *Favoriser le développement de l'autonomie sans tomber dans la " sur activité " *Participer à des activités en lien avec l'extérieur *Entretenir les jeux et le matériel *Assurer l'ouverture et la fermeture de la structure en présence d'une auxiliaire de puériculture *Accueillir des enfants handicapés *Accueillir des enfants en difficulté (accueil d'urgence) envoyés par les services sociaux *Participer à l'accueil et à la formation des stagiaires C.A.P.P.E. *Assurer le suivi des pharmacies *Participation à l'élaboration des protocoles médicaux et d'urgence *Participation à l'écriture du projet pédagogique *Aide à l'organisation des réunions pédagogique et de la journée pédagogique * Remplacement des agents aux postes de cuisine, lingerie et entretien pour assurer la continuité du service à titre exceptionnel Activités spécifiques : *Assurer le suivi des pharmacies *Participer à l'élaboration des protocoles médicaux et d'urgence *Participer à l'écriture du projet pédagogique *Aide à l'organisation des réunions pédagogique et de la journée pédagogique Rémunération statutaire + prime annuelle + CNAS + participation employeur à la santé 15€ et à la prévoyance 7€ Les candidatures, lettre de motivation et C.V., sont à adresser au plus tôt par mail à l'attention de Madame la présidente du CCAS - B.P. 97 - 05208 EMBRUN CEDEX ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
Appel intérim recherche pour l'un de ses clients un couvreur zingueur (H/F). poste à pourvoir à Embrun - 05200- Mise en place la couverture de la toiture Assurer l'étanchéité et l'isolation du toit Réaliser l'entretien comme les actions de démoussage du toit Assurer la réparation ou la réfection de la toiture formation travail en hauteur et port du harnais obligatoire Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage
!!! Poste à pouvoir à partir du 19/08/2024. !!! LES MISSIONS : Le service de médiation socio-éducative est chargé de mettre en œuvre les objectifs du PRMSE aux abords des lycées des Hautes Alpes. Le service concourt à favoriser une occupation apaisée des espaces à l'extérieur des établissements. Il propose également d'assurer le lien entre les lycéens et leur environnement. Il contribue par son action à réduire les incivilités et à repérer les situations pouvant mener au décrochage. Le coordinateur assure l'animation des équipes de médiateurs : il favorise les échanges entre eux, la Direction et les partenaires et organise une cohérence de l'action entre tous les acteurs. DEFINITION DES ACTIVITES : Il gère les plannings des équipes qu'il coordonne : il programme les plannings (horaires de travail et lieu de présence) sur une période et veille à leur exécution. Il garantit la présence effective des médiateurs en lien avec le planning établit et informe le chef de service de tout changement d'organisation. Il tient à jour le registre permettant d'établir l'état des présences et le transmet mensuellement au chef de service. Il (co)anime les réunions techniques hebdomadaire sur chaque territoire dont il a la charge. Dans ce cadre, il analyse et harmonise les pratiques (postures et positionnements professionnels), il accompagne sur le terrain, les équipes et notamment les apprentis dont il a la responsabilité. Il repère les situations de danger et suscite les questionnements autour de la mission, il repère les éventuels dérives et dysfonctionnement (recherche de consensus et gestion de conflit), ainsi qu'au chef de service. Il assure le suivi des activités sur le terrain et leur bon déroulement. Il garantit une utilisation adaptée des outils de suivi au quotidien (tableau de bord, fiche d'observation, véhicules, téléphones, locaux) et élabore les notes d'ambiance des lycées concernés par sa mission qu'il transmet au chef de service avant chaque période de vacances scolaires pour validation. Il informe sans délai le chef de service de toute évènement grave rapportée, observé ou vécu par les médiateurs dans l'exercice de leur mission. Il rédige le cas échéant les fiches alertes et les transmets au chef de service pour validation.Il coanime, avec le chef de service, l'équipe départementale et participe à des temps de travail dédié à la coordination sur l'ensemble du territoire. Il travaille en collaboration avec les équipes et les services concernés par la mission. Il est à ce titre l'interlocuteur privilégié des proviseurs. Il impulse et s'inscrit dans une dynamique de projet territorial. Il suscite et accompagne l'élaboration de projets d'équipe en lien avec les instances des lycées (CESC, CVL, GPDS.). Il mobilise, soutient fait connaître et anime le réseau partenaire. Il assure la promotion du dispositif auprès des acteurs du territoire. Il est en lien avec le maître d'apprentissage et favorise la régularité des rencontres.
2 postes à pourvoir du 10/07 au 21/08 ou du 12/07 au 23/08/2024 Vos missions : - Service du café, - Préparation des glaces, - Service du petit déjeuner 1 jour de repos par semaine - poste matin ou après-midi
Vous avez la fibre commerciale et vous avez envie de manager une équipe ? Relevez le défi du management et rejoignez notre équipe de Managers. Vous êtes responsable de l'activité et de la performance du rayon ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). Vous en assurez la gestion tout en veillant à l'application de la politique commerciale du magasin (achats, tarifs). Force de proposition, vous développez l'activité de votre rayon et le façonnez à votre image en laissant libre cours à votre créativité. Votre vision stratégique et votre sens aigu de la relation client sont des atouts clés pour faire rayonner la qualité de nos produits et de notre commerce responsable. Vous garantissez l'attractivité du rayon (plan d'occupation des sols, théâtralisation des produits, événements ) tout en assurant un approvisionnement optimal dans le respect des règles d'hygiène et de la réglementation commerciale. Vous assurez en permanence le bon suivi du rayon en matière d'affichage, de balisage, d'approvisionnement, de lisibilité, de propreté, de rangement et de facing. Vous gérez votre rayon et vous dynamisez le commerce de votre périmètre. A vous d'orchestrer les compétences et les savoir-faire de vos collaborateurs ! En véritable leader, vous donnez du sens au travail de votre équipe au quotidien avec une réelle proximité. Vous véhiculez un esprit d'équipe et de cohésion. Vous garantissez la bonne transmission des informations, la bonne réalisation du planning et l'atteinte collective des objectifs commerciaux, le tout dans une ambiance conviviale. Vous êtes le garant ou la garante du respect des normes d'hygiène et de sécurité.
Poste à pourvoir du 01/06/2024 au 30/09/2024 Horaires : (9h-12h et 14h-18h) sur 5js/s dont samedi et dimanche Sous l'autorité de la Responsable du camping, vos missions principales seront les suivantes : - Accueil du public, physique et téléphonique - Réservations - Encaissements - facturation - Entretien du bureau et de la salle d'accueil Profil : - Formation tourisme souhaitée - Savoir accueillir le public - Pratiquer les langues étrangères : anglais courant, italien souhaité - Repérer les dysfonctionnements et les signaler au régisseur du Camping - Savoir respecter les consignes de sécurité et le règlement intérieur - arbitrage et médiation des conflits entre les usagers - Savoir utiliser les divers matériels ou produits mis à disposition - Maitriser les logiciels de bases - Qualités requises : Devoir de réserve, Travail en équipe, Qualités relationnelles, Tenue correcte, Rémunération SMIC Les candidatures, lettre de motivation et C.V. sont à envoyer par mail à l'intention de Mme le Maire
EMBRUN est une ville touristique classée Station de Tourisme. Le plan d'eau d'EMBRUN constitue un pôle majeur d'attractivité touristique. A ce titre, il est la plage la plus fréquentée du Lac de Serre-Ponçon. Ses berges accueillent de nombreuses activités de loisirs nautiques. C'est également un lieu où se déroulent des évènements culturels, sportifs et festifs (Triathlon Embrunman, Grand Trail Serre-Ponçon, Outdoormix festival, Festival Trad'in...).
**CDI 40H** Mission : Il/elle est responsable de la tenue et l'animation de son secteur (propreté, fonctionnement,...); de l'organisation et de l'animation de son équipe. Il/elle recueille, traite et synthétise des informations variées. Accueil et relation client : - Participe à l'élaboration de la démarche relation client et est responsable de sa bonne application. - Accueille, renseigne et conseille les clients avec l'attitude commerciale adéquate. - Veille au respect de l'utilisation et de la valorisation des outils de fidélisation. - Assure un passage en caisse adapté au flux client et selon le plan de charge. Prend une caisse si le service à la clientèle le nécessite. - Est responsable de l'accueil physique ou téléphonique des personnes extérieures et/ou des clients du point de vente. - Prend en compte les litiges clients et propose à sa hiérarchie une solution aux litiges. Lui remonte l'ensemble des remarques clients. - S'assure de l'affichage de la PLV et l'ILV au sein du secteur caisse-accueil. - Effectue les prises de commandes spécifiques, établit les factures sur demande des clients, et remplit les documents de garantie pour le matériel vendu. - Veille à la bonne réalisation des opérations de services (location et de reprise de matériel, retrait-colis ). S'assure du bon fonctionnement des machines en libre-service. - Est responsable de l'animation de son secteur dans le cadre d'opérations spécifiques. Opérations et gestion de caisse : - Participe à la réalisation des objectifs de son secteur définis par la direction. Constate les écarts et propose des actions à mener pour les rectifier, puis les met en œuvre et les suit. - Vérifie le fonctionnement du parc de caisse et met en œuvre la procédure définie en cas de dysfonctionnements. - Veille au bon déroulement des opérations de caisse- accueil et au respect des procédures, notamment : ouverture et fermeture de caisses, échange de monnaie, contrôle des moyens de paiement, remboursements et échanges, des bons de réduction, annulations, retours et règlement des litiges, comptage et clôture de la caisse, élaboration des remises en banque et contrôle des tickets récapitulatifs etc. - Edite et contrôle les états nécessitant un « badge superviseur » (annulations, retours, forçage prix ). - Identifie, suit les erreurs prix et remonte la liste des articles inconnus à la direction ou au responsable fichier. - S'assure du classement des documents financiers relatif à la caisse/accueil (répartitions de CA journalier, feuilles de statistiques caisses etc.). - Indique la valeur du coffre dans un cahier de suivi afin d'assurer une traçabilité. - Signale à sa hiérarchie le besoin de commande de monnaie. - Assure l'approvisionnement du DAB, et des monnayeurs et s'assure de son bon fonctionnement. - Gère les consommables de son secteur. - Met en place les actions de lutte anti-démarque - Participe à la réalisation des inventaires. Management: - Contribue au maintien d'un bon climat social et à la réalisation d'un travail de qualité, informe la direction de toute difficulté rencontrée. - Organise, suit et contrôle le travail de l'équipe afin d'assurer le meilleur service client. Effectue les mises au point nécessaires. Propose des sanctions disciplinaires en cas de manquements constatés. - Elabore et suit les plannings d'heures et de congés de son équipe pour atteindre les objectifs et définis dans le cadre de la règlementation en vigueur. Les communique à sa hiérarchie pour validation. - Suit et contrôle les temps de présence (temps de travail, pauses). - Anime son équipe : intègre les nouveaux collaborateurs, organise des réunions d'information, de motivation et de formation, prépare et réalise l'évaluation de son équipe, identifie les besoins en formation, en échange avec sa direction. - Assure une permanence dans le PDV, par roulement. * Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes (boulevard Pasteur à Embrun) *
La commune recherche 1 agent pour le péage de la route forestière de la Melzeratte, desservant le parking du Grand Clot qui permet d'accéder au site du Morgon. Il sera en charge d'encaisser le montant de la redevance et de distribuer en échange un kit de sensibilisation (dépliant, sac poubelle). Doté d'un esprit de conciliation, il devra faire face à un public à qui il devra potentiellement en expliquer l'utilité et sensibiliser les utilisateurs à l'environnement. Le poste est à pourvoir du 1er juillet au 31 août, pour 34h hebdomadaires, avec des horaires allant de 7h30 à 17h30. Présence un week-end sur 2. Le salaire proposé correspond au smic + 10% de congés payés.
** Poste à pourvoir du 06/05/2024 au 05/05/2025 ** Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) de la Ville d'Embrun recherche un directeur ou directrice pour son Accueil Collectif de Mineurs (ACM). Le titulaire de ce poste aura pour mission principale de superviser et de coordonner toutes les activités de l'ACM dans le respect des valeurs éducatives et des normes de sécurité en vigueur. Sous l'autorité de la directrice du CCAS et la responsable du pôle jeunesse, vos missions seront les suivantes : - Concevoir, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique de l'ACM en collaboration avec l'équipe éducative. - Assurer la gestion administrative (avec l'aide d'un agent administratif), financière et RH de la structure. - Veiller au bien-être et à la sécurité des enfants accueillis. - Garantir le respect des réglementations et des normes de qualité en vigueur dans le domaine de l'accueil collectif de mineurs. - Assurer une communication efficace avec les familles et les différents partenaires de l'ACM. - Développer des partenariats locaux pour enrichir l'offre d'activités proposées aux enfants. Profil recherché : - Expérience dans l'encadrement d'une équipe et la gestion d'une structure d'accueil collectif de mineurs. - Prédispositions à la gestion administrative, financière et RH. - Sens de l'organisation, de la rigueur et de la réactivité. - Aptitude à travailler en équipe et à animer des réunions. - Connaissance des enjeux de l'éducation populaire et du développement de l'enfant. - Maîtrise des outils informatiques Conditions Poste en CDD d'un an renouvelable Rémunération selon la grille indiciaire de la fonction publique territoriale + régime indemnitaire + Prime annuelle + CNAS + Participation employeur santé 15€ et prévoyance 7€ Candidatures : Si vous êtes motivé(e) par ce challenge et que vous possédez les compétences requises, merci d'adresser votre candidature complète CV ET LETTRE DE MOTIVATION par courrier ou mail à l'attention de madame La présidente du CCAS ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
** Poste à pourvoir dès que possible ** - Management de la qualité en établissement de santé, - Suivi et/ou mise en place de procédures - Encadrement d'équipe dans le cadre de la certification HAS Vous travaillerez en lien avec la responsable qualité de notre établissement. Jours variables selon planning mais prise en compte besoins du salarié.
L'académie d'Aix-Marseille recrute un enseignant contractuel H/F dans la discipline ÉDUCATION MUSICALE. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Activité principale : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux - Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline. - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. Connaissances : - Connaître les attendus disciplinaires et leur didactique. - Connaître le programme de l'éducation nationale (https://eduscol.education.fr) - Avoir une bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe. Compétences opérationnelles : - Préparer les cours et établir la progression pédagogique, - Enseigner la matière, suivre et conseiller les élèves dans l'organisation personnelle du travail, - Renseigner les supports d'évaluation scolaire - Informer le chef d'établissement, les collègues et parents lors des conseils de classe, rencontre parents/professeurs. Modalités : Candidatez sur l'url suivant :https://recrutement.education.gouv.fr/recrutement/offreemploi/a1DIV000001QU8L2AW/enseignante-en-education-musicale-%C3%A0-embrun-05 Postes à 18h devant élèves, ce qui correspond à un temps plein (temps de préparation des cours non inclus). Documents à fournir : CV + Lettre de motivation + Carte Nationale d'Identité ou titre de séjour (avec mention travail temps plein) + copie des diplômes. Conditions : Casier judiciaire compatible avec l'exercice d'une mission d'enseignement.
** Poste à pourvoir du lundi 8 juillet 2024 au vendredi 23 août 2024 ** Sous l'autorité de la responsable du pôle jeunesse et de la directrice de l'Accueil Collectif de Mineurs, Nous sommes à la recherche d'animateurs passionnés et dynamiques pour rejoindre notre équipe cet été. Si vous êtes une personne créative, énergique et aimez travailler avec les enfants, cette opportunité est faite pour vous ! Responsabilités : - Organiser et animer des activités divertissantes et éducatives pour les enfants de 3 à 12ans - Encadrer les sorties planifiées - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants - Favoriser un environnement positif et inclusif - Collaborer avec l'équipe pour développer de nouvelles idées d'activités Compétences Requises : - Excellentes compétences en communication et en relation - Créativité et capacité à penser rapidement. - Sens des responsabilités et aptitude à travailler en équipe. - Expérience antérieure dans l'animation, un atout. Vous possédez les connaissances et l'expérience professionnelle suivantes : - BAFA obligatoire ou expérience professionnelle dans l'animation. - PSC1 souhaité. - Dynamisme, motivation. - Esprit d'équipe et d'initiative. - Sens de la communication et de l'accueil. - Qualités d'écoutes. Rémunération : 78.99 € brut la journée travaillée + congés payés Candidatures : lettre de motivation et C.V. sont à adresser au plus tôt à : Par courrier à Madame La Présidente du C.C.A.S. - Place Barthelon - BP 97 - 05208 EMBRUN cedex ou par mail
*** 2 Postes à pourvoir *** Vous aimez le contact avec la clientèle et possédez un attrait pour les métiers de la salle ? Alors n'hésitez plus et devenez serveur H/F au sein de notre magasin U. ** Pas de service le soir** Le restaurant est un espace de plaisir pour nos clients. Intégrer l'équipe de serveurs de notre magasin, c'est proposer un accueil personnalisé et souriant pour un excellent niveau de satisfaction client. Vous participez à la préparation et aux opérations de remise en état de la salle du restaurant. Vous gérez l'accueil et l'accompagnement du client, la prise de commande et le service, avec convivialité et sourire. Vous savez conseiller le client dans ses choix. Vous réalisez les encaissements. Vous traitez les réclamations et les remarques des clients afin de les fidéliser, en collaboration avec votre manager. Vous respectez les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
** A pourvoir du 01/07/24 au 31/08/24 ** Sous l'autorité du responsable de la police municipale, vos missions sont les suivantes : - Surveiller la propreté des voies (dépôt ordures, déjections canines) - Assister les policiers municipaux dans leurs missions - Surveiller l'espace piéton - Gérer les anomalies du système de montée/descente des bornes de l'espace piéton, en surveillant le bon fonctionnement, en rendant compte aux services compétents - Faire appliquer du code de la route en matière de stationnement - Participer à l'organisation du marché hebdomadaire. Savoirs faire : - Savoir écouter et dialoguer - Respecter les règles de sécurité Savoirs être : - Devoir de réserve - Travail en équipe - Rigueur - Maîtrise de soi - Qualités relationnelles - Tenue réglementaire - Courtoisie, ponctualité Particularités (formation, diplômes, habilitation, permis) : Agrément et assermentation du Procureur pour le stationnement Travailler le samedi et les weekends et jours fériés avec amplitude variable. Permis B obligatoire Les candidatures, lettre de motivation et C.V., sont à adresser par mail ou par voir postale à Madame le Maire - B.P. 97 - 05208 EMBRUN CEDEX
Poste à pourvoir du 08/05 au 12/10. Vous travaillez dans un village de vacances accueillant différents types de public (familles, groupes, scolaires...). - Vous êtes responsable du bon fonctionnement du service et vous vous assurez de la bonne présentation du personnel de salle : coiffure, tenue vestimentaire. - Vous êtes responsable du matériel de restauration et informez la direction en cas de panne et de besoin de réparation. - Vous transmettez les commandes concernant le restaurant aux services concernés (serviettes de table, matériel de nettoyage et d'entretien...) - Vous effectuez les commandes de petit déjeuner, pains et boissons pour le restaurant selon un budget défini. - Vous êtes responsable de l'hygiène au restaurant et à la plonge et vous vous assurez que le planning d'hygiène soit effectué par le personnel et que les fiches de procédure soient signées et remplies. - Vous assurez le suivi des effectifs clients et coordonnez les changements de clientèle. - Vous effectuez le planning de travail et le soumettez à la direction. - Vous accueillez les nouveaux salariés et leur donnez les consignes de travail. - Vous vous assurez que le vestiaire du personnel de restauration soit rangé et propre. - Vous êtes l'interlocuteur privilégié entre la cuisine et le restaurant.
** Poste à pourvoir pour la saison d'été ** Le Second de cuisine est l'assistant direct du chef de cuisine, son bras droit et celui qui le remplace en son absence. Doté d'une expérience de plusieurs années au sein d'une brigade, il connaît parfaitement tous les métiers de la cuisine (du commis au chef de partie) sur lesquels il a précédemment « tourné » avant d'exercer les responsabilités de Second. Excellent cuisinier, il élabore, sous les ordres du chef, les plats de la carte. Il participe également avec le Chef, à l'élaboration des menus, aux choix des fournisseurs, à la réception et aux contrôles des approvisionnements, dans le respect des normes d'hygiène en vigueur. Amené à remplacer le chef lors de ses absences, il prend alors en charge le management de l'ensemble de la brigade.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
Nous recherchons un boulanger H/F Poste fabrication du pain et des pains spéciaux plus cuissons.
** Poste logé et nourri, à pourvoir du 1er juillet au 31 août ** Vous êtes en charge de la plonge et d'aider le/la cuisinier(ère) dans ses fonctions. Vous avez obligatoirement de l'expérience sur un poste similaire.
**Poste à pourvoir de début juin à fin aout 2024** Possibilité de logement 1 jour de repos hebdomadaire pour juin et juillet uniquement. Pour un restaurant d'environs 80 couverts, vous assistez le cuisinier pour la préparation et la mise en place du matin ainsi que sur les services du midi et du soir poste nourri
L'hôtel de la mairie à Embrun recherche des cuisiniers H/F . 3 Postes à pourvoir du 01/07 au 31/08 sur EMBRUN dans le cadre des jobs d'été . Au sein d'un Hôtel 3*** Restaurant, Logis de France, cuisine traditionnelle et brasserie, de 80 à 200 couverts par jour. - Assister et remplacer le chef de cuisine dans ces fonctions au quotidien - Suivre le respect des mesures d'hygiène - Aider à l'élaboration des cartes et des propositions annexes pour des demandes sur mesure - Gérer les ratios selon les fiches techniques - Passer les commandes de marchandises - Assurer la sortie exemplaire des plats de la carte - Veiller au bon déroulement du service
Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique ? Vous souhaitez donner du sens à votre métier ? Vous êtes une personne attentionnée, empathique et désireuse d'aider les autres ? Venez rejoindre l'équipe ADMR de Grand Morgon ! Au domicile des bénéficiaires de l'Association, vous interviendrez pour l'entretien du cadre de vie et du linge, la préparation des repas, l'aide aux courses, l'aide et l'accompagnement des personnes (lever, coucher, aide à l'habillage, aide à la toilette, stimulation ). Travail semaine et/ou week-end par roulement Temps plein ou temps choisi (en fonction des besoins du service) Sur une base de temps plein (35h/sem) : salaire NET 1 550€ (Taux horaire brut 13,09€ soit 1976,11€ brut/mois) Diplôme exigé : DEAES ou équivalent Accompagnement à la prise de poste, processus d'intégration et formation initiale. Permis B et Véhicule obligatoire dans le cadre du poste - déplacements sur Espinasses et communes environnantes Avantages : Remboursement des kms trajets à 60% et déplacements à 100% (0.38€/km) ou véhicule de service Prime partage de la valeur 30€ net/mois Téléphone professionnel/Mutuelle entreprise Avantages HelloCSE (comité d'entreprise) Fourniture d'équipements (tenue professionnelle et de protection Prime de blanchissage
Poste à pourvoir du 15 juin au 15 septembre 2024. Horaires : 11h - 15h / 18h - 22h Mise en place du poste de travail, allumage du brasero, cuisson des viandes suivant la volonté des clients, entretien du poste de travail. ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
Poste à pourvoir du 15 juin au 15 septembre 2024. Assemblage des assiettes, préparation des desserts, entretien du matériel, plonge. Horaires : 11h - 15h / 18h - 22h 1 jour de congé par semaine ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
Description du Poste: Nous recherchons un Snackeur/Cuisinier dynamique et créatif pour préparer des salades et des burgers dans un cadre idyllique au bord du lac de Serre Ponçon. Le service est uniquement assuré le midi, offrant ainsi un équilibre parfait entre travail et détente. Le poste est à temps plein (35 heures par semaine) et est disponible de mi-juin à septembre. Responsabilités: Préparation de salades fraîches et de burgers savoureux Gestion efficace du service de midi Travail en équipe pour assurer une expérience client optimale Maintien de la propreté et de l'hygiène dans l'espace de travail Exigences: Sens de l'organisation et capacité à travailler sous pression Expérience professionnelle ou formation dans la cuisine/restauration (souhaitée) Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement Avantages: Cadre de travail exceptionnel au bord du lac de Serre Ponçon Possibilité de développement professionnel Rémunération compétitive en fonction de l'expérience Si vous êtes passionné par la cuisine, avez le sens de l'organisation et souhaitez travailler dans un environnement magnifique, postulez dès maintenant ! Envoyez votre CV et lettre de motivation. Rejoignez nous pour une saison estivale inoubliable au bord du lac de Serre-Ponçon !
Nous rejoindre, c'est choisir l'entreprise de sport la plus dynamique de France ! Depuis bientôt 100 ans, l'ensemble des membres de la famille INTERSPORT agit pour rendre le sport toujours plus accessible, plus solidaire et plus durable. Chacun de nos 200 entrepreneurs et plus de 10.000 collaborateurs qui composent notre coopérative de 720 magasins place le collectif au-dessus de tout dans le souci de mieux vivre ensemble. Mais nous ne faisons pas que vendre du sport, nous sommes avant tout engagés pour le sport. Notre maillage territorial nous permet de donner accès à tous aux plus grandes marques de sport partout en France, nous soutenons le développement du sport local avec plus de 10 000 clubs partenaires et sommes le premier assembleur de cycles en France avec la Manufacture Française du Cycle. Nous agissons pour vous, et pourquoi pas avec vous ? Poste A ce jour nous comptons 8 magasins sur la région Provence Alpes Cote d'Azur. Pour nous accompagner dans notre développement, nous recrutons un technicien vendeur cycle H/F. Notre rayon cycle compte à ce jour de nombreuses grandes marques comme SCOTT, LOOK, CUBE, LAPIERRE et d'autres encore. Directement rattaché(e) au responsable de rayons et en étroite collaboration avec l'équipe du magasin, vous développerez la performance commerciale du magasin, et réaliserez les tâches opérationnelles liées à votre activité. Technicien cycle mais également conseiller de vente, vos principales missions s'articulent autour de 2 axes : Vente : Accueillir, conseiller et développer une argumentation adaptée aux besoins des clients Connaitre l'offre magasin et savoir présenter les articles proposés aux clients Mettre en valeur les produits (présentation, mise en situation) Entretenir et approvisionner le rayon Participer à la mise en avant des opérations commerciales Concrétiser des ventes Respecter les procédures internes Veiller à la plus parfaite tenue du magasin (rangement et propreté constante) Technique : Diagnostiquer les besoins des clients et les aider dans leur choix Assurez la préparation technique des produits à la vente et leur réglage Gérer le SAV client et prendre en charge les réparations des cycles Profil Nous recherchons avant tout une personnalité passionnée et/ou pratiquante de cyclisme qui connaît bien les produits et accessoires issus de cet univers. Vous maîtrisez le montage de tous types de vélos, le remplacement et les réglages de tous les constituants. Véritable commerçant(e), votre écoute et votre sens du service vous permettront de répondre au mieux aux sollicitations de notre clientèle et incarner les valeurs de notre enseigne. Idéalement doté(e) d'une formation dans la vente (CQP cycle fortement appréciée) ou d'une première expérience d'au moins 3 ans, vous justifiez d'une bonne maîtrise des techniques de vente acquise dans une enseigne de distribution de matériel ou d'articles de sport (connaissance des VAE fortement appréciées). Si cette formidable aventure humaine vous intéresse, rejoignez-nous et faites la plus belle des rencontres avec le sport. ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
Pour la saison à venir de juin à fin aout, nous recherchons un cuisinier qualifié H/F pour un restaurant traditionnel de 30 couverts Horaires en coupure (midi et soir). une journée et une soirée de repos par semaine . Poste nourri, NON logé Vous assurez la cuisine ( 4 Plats a déterminer et le plat du jour ). Le salaire à déterminer suivants les compétences et les heures sup sont payées . ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
Le restaurant l'Ogow, restaurant avec cuisine traditionnelle et locale, recherche un second de cuisine H/F pour renforcer son équipe sur Embrun. Ce restaurant propose un service le midi et un service le soir. Environ 40 couverts par jour hors Juillet Aout et pendant Juillet Aout, le restaurant peut servir jusqu'à 100 couverts par jour. **Poste à pourvoir dès fin avril jusqu'à novembre** ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
Le restaurant l'Ogow, restaurant avec cuisine traditionnelle et locale, recherche un cuisinier H/F pour renforcer son équipe sur Embrun. Ce restaurant propose un service le midi et un service le soir. Environ 40 couverts par jour hors Juillet Aout et pendant Juillet Aout, le restaurant peut servir jusqu'à 100 couverts par jour. Vous serez responsable d'une équipe composée d'un second de cuisine et un plongeur. Vous serez amené à élaborer la carte des repas avec le gérant du restaurant. Vous aurez également à charge les tâches du cuisinier: préparations, cuissons, dressage des assiettes,... **Poste à pourvoir dès que possible** Vous aurez 2 jours de repos consécutifs (soit dimanche et lundi) hors Juillet Aout, et pendant la saison estivale Juillet Aout, vous aurez un jour de repos. ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
** Poste à pourvoir du 10 juin au 31 août 2024 ** NOURRI Notre village de vacances recherche un(e) commis / commise de cuisine pour la saison estivale. Vous aurez pour mission d'aider à la préparation des plats froids. Vous devrez réceptionner les marchandises de matières premières et effectuer la plonge. 2 jours de repos consécutifs Vous pouvez candidater dès à présent en envoyant votre candidature ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
* 2 postes à pourvoir * La commune recherche un employé technique pour l'entretien des 3 sanitaires du camping, des 15 mobil-homes et des 6 pods. Sous l'encadrement de la mairie, de la responsable du camping, et de la personne référente de l'entretien, il/elle devra assurer l'entretien des sanitaires et des mobil-homes. L'agent devra également travailler en lien avec l'équipe de l'accueil. La commune met un point d'honneur à la propreté du camping et à l'accueil réservé aux clients. Le travail est réparti sur la journée entre 6h et 10h puis entre 13h et 15h, sur la semaine avec 1.5j de repos dans la semaine et présence le week-end. Deux postes sont à pourvoir, de 2 mois (juillet et août) Le salaire proposé est le smic, et avec 10% de congés payés.
Recherche Coiffeuse/Coiffeur qualifié(e) remplacement congé maternité.
Le restaurant Le Macumba recherche un commis de cuisine H/F pour la saison estivale. En tant que commis de cuisine, vous jouerez un rôle essentiel dans la préparation et le service des aliments. Responsabilités: - Préparation des repas - Préparer les ingrédients nécessaires à la préparation des plats - Suivre les recettes et les instructions de préparation - Maintenir un environnement de travail propre et organisé - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Aider à la mise en place et au nettoyage de la cuisine Expérience: - Expérience préalable dans le domaine de la restauration est un plus - Connaissance des techniques culinaires de base - Capacité à travailler efficacement en équipe - Bonne gestion du temps et capacité à respecter les délais - Excellentes compétences en communication Si vous êtes passionné par la cuisine et souhaitez faire partie d'une équipe dynamique, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant que Commis de Cuisine (H/F). **Poste à pourvoir de début Juin à fin Aout 2024** Poste NON LOGE Plusieurs postes à pourvoir.
Vous accompagnerez un couple de 90 et 93 ans pour l'entretien de leur domicile et si besoin un accompagnement véhiculé aux courses 2 heures par semaine Vous devez pour cela être diplômée dans le service à la personne et pouvoir justifier de 3 ans d'expérience par des certificats de travail. Participation aux frais pour les déplacements
Poste logé sur place avec salle de bain privative. ** Poste à pourvoir pour la saison d'été ** Au sein d'une brasserie proposant une cuisine traditionnelle et régionale, vous vous occuperez de la préparation, la mise en place, le service, le nettoyage du poste. Environ 250 couverts par service. Horaires en coupure. Vous travaillez 190.67 heures par mois. Vous rejoignez une équipe conviviale de 6 personnes en cuisine.
L'entreprise Passion Beauté basée sur Embrun recherche un esthéticien - conseiller en vente H/F pour la saison estivale . Vous travaillerez sur plusieurs postes: - Onglerie - Epilations - Soins du corps - Soins du visage - Vente **Poste à pourvoir de Juin à fin Septembre 2024**
Nous recherchons pour le compte de notre client un charpentier couvreur H/F. Vous aurez pour mission la pose de charpentes, couvertures et bardages. Longue mission. Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage. Contactez nous vite.
Nous recherchons pour le compte de notre client un plaquiste H/F. Vous aurez pour mission - Participer à la construction et à la rénovation de bâtiments - Pose d'isolation et de plaque de placo Longue mission. Poste à pourvoir à Saint-Apollinaire (05160) Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage. Contactez nous vite.
Nous recherchons pour le compte de notre client un charpentier couvreur H/F. Vous aurez pour mission la pose de charpentes, couvertures et bardages. Longue mission. Poste à pourvoir à Saint-Apollinaire (05160). Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage. Contactez nous vite.
Nous recherchons pour notre client, Hôtel de La Mairie *** Logis de France, situé à Embrun dans les Hautes-Alpes, leur futur : Chef de cuisine CDI - Statut Cadre 3000 à 3500 € bruts mensuels Logement de fonction 2 pièces Vos motivations : Vous souhaitez rejoindre un établissement hôtelier cosy proposant un restaurant gourmand, situé dans le magnifique département des Hautes-Alpes. Vous souhaitez apporter votre créativité dans l'élaboration de la carte. Vous avez à cœur de maintenir le niveau de qualité de l'établissement, pour fidéliser la clientèle locale et touristique. Vous valorisez un groupe à taille humaine, avec des échanges transparents et spontanés. Vous êtes passionné, aimez transmettre et souhaitez vous inscrire sur la durée. Votre mission : Rattaché au directeur d'exploitation, vous coordonnez le travail de votre équipe. Vous maintenez la qualité, et faites évoluer l'offre pour confirmer le positionnement stratégique de l'hôtel dans le centre-ville historique d'Embrun. Vous supervisez la cadence, la qualité du travail et l'élaboration des plats dans le respect des normes d'hygiène. Vous élaborez la carte en collaboration avec la Direction. Profil : Issu(e) d'une formation de type BEP/CAP en cuisine/restauration ou équivalence, vous justifiez d'une expérience confirmée dans un restaurant de type bistronomique ou semi-gastronomique, et connaissez idéalement la restauration hôtelière avec une offre séminaire * Vous êtes reconnu(e) pour votre maîtrise technique et votre esprit d'équipe * Vous avez idéalement déjà évolué dans un établissement saisonnier et savez ce que cela implique *
Établissement : 496 salariés Secteur : Sanitaire Service : CSAPA Lieu de travail : Embrun Prise de poste : Dès à présent, jusqu'à fin mai 2024 PROFIL DU POSTE Présentation de l'établissement : La Fondation Edith Seltzer a été créée en 1930 et reconnue d'utilité publique, son siège social se situe à Briançon dans les Hautes Alpes. Elle comporte 20 établissements et services répartis sur l'ensemble du département, dans les secteurs sanitaire, médico-social, social et de l'enseignement. Le CSAPA est à la disposition de toute personne souhaitant aborder les problèmes liés aux conduites addictives, consommateur comme l'entourage. Le CSAPA propose un accompagnement vers la réduction des risques, des dépistages rapides (HIV, Hép. C. ), un processus de substitution, de sevrage... Le CSAPA intervient également lors d'évènements festifs, ainsi qu'en établissements scolaires. Le CSAPA est rattaché fonctionnellement au Pôle sanitaire de la Fondation Edith Seltzer. Présentation du poste : - Vous assurez la prise en charge psychologique individuelle des personnes accompagnées. Vos missions : - Accompagner la personne présentant un problème d'addiction et ou son entourage, par le biais d'une psychothérapie individuelle, d'entretiens de soutien - Se coordonner et travailler en étroite collaboration avec l'équipe du CSAPA ainsi qu'avec les partenaires extérieurs lors d'échanges ou de réunions programmées. - Soutenir et apporter un éclairage à l'équipe sur la compréhension de situations particulièrement complexes (réunion de synthèse) Qualités attendues : Travail en équipe, rigueur, sang-froid, autonomie. Amplitude horaire : 2 demi-journées par semaine ou 1 journée à définir avec la responsable. FORMATION / EXPERIENCE - Diplôme Master II : Psycho-clinique / Psycho-pathologique exigé/Psychologie de la santé REMUNERATION Salaire mensuel 474,49 euros/Selon CCN51 et ancienneté. AVANTAGES PROPOSES PAR L'ENTREPRISE - Equipe pluridisciplinaire dynamique et conviviale - Démarche Qualité de Vie au Travail Votre candidature est à adresser à l'attention de Madame Mireille JOANNY, Cadre de santé par mail : recrutement.seltzer@fondationseltzer.fr
Établissement hospitalier et médico-sociale convention collective FEHAP 1951 - 500 salariés
L'EHPAD François Pavie est à la recherche d'un(e) aide-soignant(e) diplômé(e) dès que possible. Vos missions: - Accompagnement du résident et/ou de son entourage - Accueil des nouveaux résidents, des nouveaux personnels et des stagiaires - Assistance de l'infirmier dans la réalisation de soins - Entretien de l'environnement immédiat de la chambre du résident et la réfection des lits - Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité - Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'un résident - Observation du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux et mesure des paramètres vitaux - Réalisation de soins de confort et de bien-être - Transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins/utilisation outils informatiques **Horaires de 12h en continu : 08h15 - 20h15 ou 07h - 19h** Poste à 100%. 1 ou 2 dimanches travaillés. Merci d'envoyer votre candidature par mail dès que possible. Poste à temps plein ou temps partiel selon souhait du salarié.
La Boulangerie Navarro recherche un vendeur en boulangerie H/F Vous assurez la vente et proposez des produits. Vous effectuez les encaissements, et participez à l'entretien du magasin. Travail le week-end et les jours fériés en rotation : repos 1 week-end par mois. Possibilité de travail à mi-temps sur demande. *****Merci de candidater uniquement si vous êtes réellement disponible***** **Le poste est à pourvoir dès que possible**
Mission : Déconditionnement des produits Traitement de base des denrées :épluchage, tranchage, préparation des cuissons conditionnement des plats de service en assistance au commis de cuisine ou au responsable de production Approvisionnement/ débarassage Nettoyage et rangement des locaux et du matériel Traitement et évacuation des déchets
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : - De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ; - Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ; - Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Vous serez également amener à renforcer l'équipe de mise en rayon. Vous travaillerez 1 dimanche matin sur 2.
Mission : Accueillir, informer et assurer l'assistance aux vacanciers individuels et aux groupes Opérations d'arrivée/départs et transferts Assurer l'accueil téléphonique et prestations téléphone Préparer et suivre le planning d'occupation Assurer la facturation et les encaissements Vendre les prestations additionnelles et de produits touristiques Gérer les clés d'hébergement Mettre à disposition de matériel Assurer la caisse et facturation des prestations annexes Gérer les prolongations et les vacanciers de passage Gérer les outils de communication (affichage, informations ) Compétences : Techniques d'accueil et de communication Techniques administratives et comptables Techniques de vente Bureautique et outils informatique Aptitudes : Sens de l'efficacité Esprit d'initiative Sens du service et de la satisfaction-client Aisance relationnelle Esprit d'équipe Horaires par roulement. Travail le Week-end et jours fériés. 2 jours de repos par semaine. 35h D'Avril à Octobre 2024
** A pourvoir à partir du 15 mai 2024 jusque fin août 2024 ** Le restaurant traditionnel l'Écurie à Chorges recherche un serveur H/F pour la saison estivale dernier poste à pourvoir pour compléter l'équipe qui vous attend . Vous serez en charge du service au plateau, l'encaissement, le nettoyage de la salle ainsi que le débarrassage des tables. Vous interviendrez au bar également. Vous travaillerez dans une équipe de 3 personnes. Vos horaires sont en coupures car service du midi et du soir. Vous aurez 2 jours de repos par semaine (non consécutifs et selon un planning communiqué à l'avance) Si pendant la saison, notre équipe, notre établissement et nos clients vous ont donné envie de rester, n'hésitez pas à le partager avec nous. Pour candidater, merci de nous appeler dans la journée nous fixerons ensemble un rendez-vous.
Le restaurant sert entre 30 et 90 couverts par service en fonction de la saison. Service du midi et du soir.
L'hôtel Ax Hôtel recherche un valet de chambre H/F pour renforcer ses équipes. Vous serez en charge du ménage des chambres de l'hôtel et des parties communes. Vous travaillerez du mercredi au dimanche - 2 jours de repos consécutifs: lundi et mardi. Poste NOURRI mais NON logé. Une expérience sur ce poste est appréciable. **Poste à pourvoir début Mai 2024**
Hôtel*** Restaurant et Spa à Chorges dans les Hautes-Alpes
Poste à pourvoir dès que possible - non logé - Horaires de 10 heures à 16 heures. 1 week-end par moi travaillé Au sein d'une brasserie-restaurant, vous êtes en charge d'installer les clients, de prendre leurs commandes via des PAD. Vous conseillez les clients sur les plats et dans le choix des vins. Vous effectuez le service à l'assiette ou au plateau. Vous travaillerez sur le service du midi et uniquement du lundi au vendredi. Vous bénéficiez obligatoirement d'une expérience d'un an minimum
Mission : Intervenir au niveau de l'entretien courant de dépannage des hébergements Intervenir au niveau de l'entretien courant des installations et équipements. Intervenir au niveau de la remise en état des locaux, travaux de base en peinture, sanitaires, menuiserie, mécanique, électricité Assurer un suivi des stocks et préparer les commandes de fournitures Participer à l'entretien des locaux et du matériel technique du service Compétences : Techniques générales Batiment Techniques de spécialité Techniques de tenue de stock Bureautique et outils informatiques Aptitudes Autonomie et initiative Rigueur d'éxécution Sens de l'organisation Esprit d'équipe Horaires par roulement. Travail le week-end et jours fériés. 2 jours de repos par semaine. 35h **Poste pour la saison d'été d'Avril 2024 à Octobre 2024**
Poste en CDI à pourvoir dès que possible Vos missions principales sont : - La mise en rayon - La réception des livraisons - Le réassort des produits avec vérification des DLC - Le nettoyage du rayon Vous travaillez du lundi au samedi. Une première expérience dans la grande distribution serait un plus.
Poste à pourvoir pour la saison estivale du 31 juillet à fin août 2024 Vous compléterez l'équipe du restaurant l'Amarina situé dans un cadre privilégié, au bord du lac de Serre Ponçon. Vous serez en charge de la plonge. Restauration de plage (cuisine plaisir et festive) : plancha, salades, brasero, grillades et spécialités locales. Services du midi et du soir avec environ 80 à 100 couverts par service. ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
3 Postes à pourvoir pour la saison estivale du 01/07 au 31/08/2024 Vous compléterez l'équipe du restaurant l'Amarina situé dans un cadre privilégié, au bord du lac de Serre Ponçon Restauration de plage (cuisine plaisir et festive) : plancha, salades, brasero, grillades et spécialités locales. Services du midi et du soir avec environ 80 à 100 couverts par service. ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
Poste à pourvoir pour la saison estivale de juillet à fin août 2024 Vous compléterez l'équipe du restaurant l'Amarina situé dans un cadre privilégié, au bord du lac de Serre Ponçon Restauration de plage (cuisine plaisir et festive) : plancha, salades, brasero, grillades et spécialités locales. Services du midi et du soir avec environ 80 à 100 couverts par service. ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
Afin de renforcer son équipe, pour la saison estivale, NAKO (traiteur, snack), recherche un(e) vendeur(se) pour la boutique de Chorges (05230), temps partiel. Compétences requises : découpe fromage et charcuterie, travail de commis de cuisine, aimer travailler en équipe, relationnel client, gestion de la caisse. Rémunération : SMIC Hôtelier, Temps de travail : 25 heures hebdomadaire C.D.D. de 2 mois CV et lettre de motivation par mail, sinon téléphonez.
Afin de renforcer son équipe, pour la saison estivale, NAKO (traiteur, snack), recherche un(e) vendeur(se) pour la boutique de Chorges (05230), temps complet.. Compétences requises : découpe fromage et charcuterie, travail de commis de cuisine, aimer travailler en équipe, relationnel client, gestion de la caisse. Rémunération : SMIC Hôtelier, Temps de travail : 35 heures hebdomadaire C.D.D. de 2 mois CV et lettre de motivation par mail, sinon téléphonez.
** Poste à pourvoir dès que possible ** - 4 postes à pourvoir Dans un village vacances de 309 chambres (jusqu'à 700 pax/j l'été) situé sur les bords du Lac de Serre-Ponçon, vous intégrerez une équipe de 4 employés de ménage (H/F) plus votre gouvernante. Avec cette équipe, vous aurez entre autres les taches suivantes à réaliser : - Nettoyage et entretien des locaux ( bar-salle-couloir-restaurant-wc,,,) ; - Approvisionnement de produits d'hébergement et de nettoyage ; - Mise en place de linge ; - Nettoyage des abords ; - Entretien de surface d'équipements ; - Ménage des structures d'hébergement des vacanciers et des communs ; - Contrôle. Cette liste n'est pas exhaustive et pourra évoluer dans la saison. Le travail est réparti sur la semaine, travail les samedis et dimanches par roulement. Possibilité d'avantage en nature logement à votre demande. Vous bénéficierez d'une prime de 13eme mois et d'une prime vacances (représentant 62.5% d'un mois) versées mensuellement.
*Poste à pourvoir à partir du 04 avril jusqu'au 15 octobre 2024* Vos missions: - Contrôle des chambres - Ménage et contrôle des communs (bar, restaurant, accueil, couloirs, chambres, espaces extérieurs,...) - Suivi et organisation de la buanderie 2 jours de repos/semaine
Domaine de Vacances L'Ecrin du Lac à Chorges compte 48 appartements standing, 50 mobil homes et 20 studios, des terrains des sports, restaurant et 2 piscines au bord du lac de Serre Poncon. Nous cherchons un Agent Entretien Technique(H/F) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de diverses taches et devrez posséder certaines compétences clés. Responsabilités: - Superviser les opérations quotidiennes - Produire des rapports réguliers sur les activités - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements électriques - Collaborer avec les autres membres de l'équipe ainsi que la réception qui récolte les possibles interventions - Suivre un calendrier de maintenance - Fournir un excellent service client Compétences Requises: * Compétences solides en électricité, plomberie,entretien piscine et entretien général des bâtiments * Fortes compétences en service client * Connaissance des normes de sécurité * Capacité de travailler de manière autonome et en équipe * Bon bricoleur * Maitrise de l'Anglais (le Néerlandais un atout) à l'oral est un plus Si vous êtes motivé, dynamique et que vous possédez les compétences requises, nous serions ravis e vous rencontrer. Pour postuler, veuillez envoyer votre CV à notre adresse chorges@lamisoleil.com Nous sommes impatients de vous accueillir dans notre équipe et de travailler ensemble pour offrir des vacances mémorables à nos clients. Salaire 1745€ à 1900€ brut mensuel Avantages: * Horaires Flexibles Programmation: *Disponible le week-end Type de primes et de gratifications: * heures supplémentaires majorées Lieu du poste en présentiel
Notre client disposant de plus de 15 années d'expérience, sont sur l'ensemble des métiers du photovoltaïque : autoconsommation, revente, clé en main ou tiers investisseur. Ils conseillent sur tout le registre de l'Energie Solaire pour les professionnels comme particuliers. Votre agence Partnaire Gap, avec une équipe bienveillante et à votre écoute recherche pour l'un de ses clients un : CHARGÉ D'URBANISME (H/F). Vous aurez pour missions la réalisation des déclarations préalables, la participation à la constitution des dossiers de demande d'autorisation et/ou des permis de construire, le suivi des dossiers. Vous contrôlerez les constructions sur le terrain et la bonne application des arrêtés et vous apporterez votre analyse afin d'en rendre compte à la hiérarchie. Temps complet 35h. Durée de la mission : 3 mois. Type de contrat : Contrat de travail temporaire. Rémunération : A partir de 12.5 euros brut / heure. Amplitude horaires : 8h00 - 18h00 Lieu de mission : Chorges Nous n'attendons plus que votre CV ! Nous recherchons de motivé et dynamique, patient et autonome avec au moins deux ans d'expériences sur le même type de poste. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
**Poste à pourvoir dès le 26 mai** Au sein d'une station de service vous réalisez l'enregistrement des ventes et l'encaissement de produits ou de services. Vous gérez l'état des stocks, la mise en rayon, la réception des livraisons et vous intervenez sur le nettoyage intérieur et extérieur de la station. Poste à 35h semaine. Travail du mercredi au dimanche inclus. Une formation en interne est prévue lors de la prise de poste.
Pour renforcer notre équipe et continuer notre développement, nous recherchons un/une poissonnier/poissonnière. ** Poste à pourvoir dès que possible ** Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon poissonnerie, nos process et l'équipe, vous accueillerez et vendrez, gérerez les commandes, les rotations, les stocks et la scénarisation du rayon, dans le respect des normes inhérentes à l'activité marée. Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur ou dans la restauration serait un plus. Vous travaillerez du lundi au samedi (le travail le dimanche sera exceptionnel) essentiellement le matin.
Mission : Participation à l'élaboration des grilles de menus Participation aux commandes internes de denrées Réception et contrôle des produits Préparations, cuissons, dressage des plats Approvisionnement et assistance des buffets Mise en œuvre de repas thématiques, festifs et de prestations saisonnières Participation à l'entretien de la cuisine et du matériel
Poste à pourvoir pour la saison estivale du 01/07 au 31/08/2024 Vous compléterez l'équipe du restaurant l'Amarina situé dans un cadre privilégié, au bord du lac de Serre Ponçon. Mission : vous confectionnez les pizzas au feu de bois entièrement fait maison (cuisine d'été avec vue sur l'extérieur) ** Pour candidater, merci de vous présenter le vendredi 19 avril à partir de 9h30 à la salle des fêtes du boulevard Pasteur (05200 EMBRUN) pour rencontrer l'employeur à l'occasion du forum d'emploi d'été **
L'entreprise Bonnefont spécialisée dans le bâtiment depuis de nombreuses années, recherche un aide-maçon H/F pour renforcer ses équipes. Vous serez amené à aider le maçon et le chef d'équipe sur des tâches de maçonnerie traditionnelle. Vous travaillez en équipe. Vous devez posséder le permis B pour vous déplacer avec les véhicules de l'entreprise si nécessaire. Vous partez du dépôt de Chorges les matins (à voir en fonction du lieu des chantiers). Les paniers repas vous sont payés en plus de votre salaire de base. **Poste à pourvoir dès que possible**
entreprise de maçonnerie, charpente ossature bois en laine de bois ou balle de riz..
Nous sommes à la recherche d'un Agent de Sécurité hautement compétent et passionné pour rejoindre notre équipe dans l'un des centres de vacances les plus fréquentés de la région. En tant qu'Agent de Sécurité, vous serez chargé de maintenir un environnement sûr et sécurisé pour les visiteurs, les vacanciers et les employés. Responsabilités clés : - Effectuer des rondes de sécurité régulières dans tout le centre de vacance pour détecter les comportements suspects, les infractions et les problèmes de sécurité potentiels. - Surveiller et répondre rapidement à toute situation d'urgence ou de menace. - Répondre aux appels de sécurité et intervenir en cas de conflits, ou de tout autre incident. - Assurer une présence dissuasive pour décourager les comportements indésirables et les actes de vandalisme. - Collaborer avec les équipes de gestion du centre de vacance pour élaborer et mettre en œuvre des stratégies de sécurité efficaces. - Fournir un service client exceptionnel en aidant les visiteurs à trouver leur chemin, en répondant à leurs questions et en offrant une assistance en cas de besoin. Carte professionnelle CNAPS exigée SSIAP1
Vous cherchez un travail saisonnier ? Vous souhaitez avoir une nouvelle expérience, acquérir de nouvelles compétences avec l'opportunité de prendre des responsabilités progressives ? Vous sentir utile auprès des usagers et de la structure qui vous emploie ? Vous avez l'envie de travailler sur un site exceptionnel, à proximité immédiate du Lac de Serre-Ponçon et qui vivra cet été au rythme des Jeux Olympiques ?! Alors rejoignez-nous au sein de l'équipe de la BNPA ! La BNPA (Base de Nautisme et de Plein Air) est un service de la Mairie de Chorges qui regroupe une école de voile labélisée FFV sur la Baie St Michel et un centre d'hébergement collectif qui accueille des groupes, en particulier des jeunes en séjours scolaires ou en colonie de vacances. La BNPA gère également une base nautique annexe sur la Baie des Moulettes. (20km de Gap ou d'Embrun). Si vous avez le sourire, le sens du service, l'esprit d'équipe et l'envie de participer au développement durable de la BNPA, alors vous avez toutes les qualités nécessaires pour rejoindre le personnel saisonnier de la Mairie de Chorges. Nous vous attendons !!! Sous l'autorité de la Directrice de la BNPA, le ou la responsable nautique garanti la bonne conduite des activités, avec une responsabilité sur le matériel, les pratiquants et les encadrants : Il contrôle les bonnes pratiques professionnelles de l'équipe de moniteurs Il surveille les activités et intervient en cas de danger dans le cadre de sa fonction de Responsable Technique Qualifié. (RTQ) Il coordonne les groupes et encadre ses propres groupes de pratiquants Il supervise les opérations de maintenance. Vous savez faire preuve d'adaptabilité et de réactivité dans vos prises de décisions pour concilier les enjeux pédagogiques et sécuritaires des activités nautiques qui sont au cœur de votre métier. Vous offrez à nos pratiquants une expérience nautique adaptée et de qualité. Une attention particulière est portée à l'amélioration de l'efficacité organisationnelle au service des usagers, de la structure qui vous emploie et du personnel. Missions : - Participer à l'accueil des participants et à l'organisation courante des activités en fonction des plannings de réservation établis (Stages, Cours particuliers & Locations) - Surveiller les activités, contrôler et intervenir en cas de besoin. (RTQ) - Animer des séances sur différents supports nautiques (optimist, catamaran, planche à voile, voilier collectif, paddle, kayak) pour assurer l'encadrement des groupes accueillis : publics scolaires, colonies de vacances (UCPA), centres aérés et particuliers (locaux et touristes) - Appliquer et faire appliquer les règles et règlements pour assurer la sécurité des stagiaires et des clients de la base. - Prendre soin, réaliser le suivi, entretenir et réparer le matériel et les équipements - Être force de proposition sur la communication, l'organisation et le développement des activités nautiques, notamment en termes d'investissements de matériel. Profils recherchés : - Diplôme : BEES ou BPJEPS voile - Carte professionnelle, permis bateau, attestation de formation aux 1ers secours - Connaître les différentes réglementations, liées aux activités encadrées - Expérience ou diplômé récemment, esprit d'équipe et sens du service indispensables. Conditions de travail : - Contrats modulables à temps plein (sur 5 ou 6 jours/semaine) ou à temps partiel selon convenances personnelles. - Du 1er Mai au 15 Septembre (+/- 15 jours) - Poste nourri le midi / Logement possible - Rémunération mensuelle indicative de base : à partir de 1700€ net pour un 35h (Selon grille Fonction Publique Territoriale, diplômes et situation familiale personnelle)
Vous cherchez un travail saisonnier ? Vous souhaitez avoir une nouvelle expérience, acquérir de nouvelles compétences avec l'opportunité de prendre des responsabilités progressives ? Vous sentir utile auprès des usagers et de la structure qui vous emploie ? Vous avez l'envie de travailler sur un site exceptionnel, à proximité immédiate du Lac de Serre-Ponçon et qui vivra cet été au rythme des Jeux Olympiques ?! Alors rejoignez-nous au sein de l'équipe de la BNPA ! La BNPA (Base de Nautisme et de Plein Air) est un service de la Mairie de Chorges qui regroupe une école de voile labélisée FFV sur la Baie St Michel et un centre d'hébergement collectif qui accueille des groupes, en particulier des jeunes en séjours scolaires ou en colonie de vacances. La BNPA gère également une base nautique annexe sur la Baie des Moulettes. (20km de Gap ou d'Embrun). Si vous avez le sourire, le sens du service, l'esprit d'équipe et l'envie de participer au développement durable de la BNPA, alors vous avez toutes les qualités nécessaires pour rejoindre le personnel saisonnier de la Mairie de Chorges. Nous vous attendons !!! Sous l'autorité de la Directrice de la BNPA et sous la supervision du Responsable nautique de la base, le moniteur encadre les activités nautiques auprès de différents types de publics. Son travail d'animation de groupe est au cœur de son métier. Vous êtes pédagogue, responsable et passionné. Vous offrez à nos pratiquants une expérience nautique adaptée et de qualité. Selon vos compétences et votre savoir-être, vous pouvez être accompagné et évoluer sur un poste de responsable adjoint nautique. Missions : - Animer des séances d'initiation et de découverte sur différents supports nautiques (optimist, catamaran, planche à voile, voilier collectif, paddle, kayak) pour assurer l'encadrement des groupes accueillis : publics scolaires, colonies de vacances (UCPA), centres aérés et particuliers (locaux et touristes) - Mettre en œuvre une progression pédagogique des séances qui soit adaptée au groupe et aux conditions de pratique du moment. Rédiger les bilans de stages - Prendre soin, réaliser le suivi, entretenir et réparer le matériel et les équipements - Participer au point location - Assurer la sécurité des stagiaires et des clients de la base (respect du DSI) - Être force de proposition sur la communication, l'organisation et le développement des activités nautiques. Profils recherchés : - Diplôme : CQP IV, Brevet fédéral voile, licence STAPS, BPJEPS APT ou voile, - Carte professionnelle, permis bateau, attestation de formation aux 1ers secours - Connaître les différentes réglementations, liées aux activités encadrées - Expérience souhaitée, esprit d'équipe indispensable. Conditions de travail : - Contrats modulables à temps plein (sur 5 ou 6 jours/semaine) ou à temps partiel selon convenances personnelles. - Du 1er Mai au 15 Septembre (+/- 15 jours) - Poste nourri le midi - Logement possible selon profils - Rémunération mensuelle indicative de base : à partir de 1480€ net pour un 35h (Selon grille Fonction Publique Territoriale, diplômes et situation familiale personnelle)
Nous recherchons pour le compte de notre client un aide maçon H/F. Vous aurez pour mission: - Assister le maçon dans la construction de murs en briques ou en pierre - Préparation des mélanges - Travaux de coffrages et coulage de béton Longue mission. Poste à pourvoir à Chorges (05230). Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage. Contactez nous vite !
Plusieurs postes à pourvoir Vous cherchez un travail saisonnier ? Vous souhaitez avoir une nouvelle expérience, acquérir de nouvelles compétences avec l'opportunité de prendre des responsabilités progressives ? Vous sentir utile auprès des usagers et de la structure qui vous emploie ? Vous avez l'envie de travailler sur un site exceptionnel, à proximité immédiate du Lac de Serre-Ponçon et qui vivra cet été au rythme des Jeux Olympiques ?! Alors rejoignez-nous au sein de l'équipe de la BNPA ! La BNPA (Base de Nautisme et de Plein Air) est un service de la Mairie de Chorges qui regroupe une école de voile labélisée FFV sur la Baie St Michel et un centre d'hébergement collectif qui accueille des groupes, en particulier des jeunes en séjours scolaires ou en colonie de vacances. La BNPA gère également une base nautique annexe sur la Baie des Moulettes. (20km de Gap ou d'Embrun). Si vous avez le sourire, le sens du service, l'esprit d'équipe et l'envie de participer au développement durable de la BNPA, alors vous avez toutes les qualités nécessaires pour rejoindre le personnel saisonnier de la Mairie de Chorges. Nous vous attendons !!! Sous l'autorité de la Directrice de la BNPA et sous la supervision du Responsable nautique de la base, l'agent d'accueil polyvalent s'occupe de la location du matériel nautique et est responsable de leur bon fonctionnement. Il explique aux clients les consignes de sécurité. Vous êtes accueillant, réactif et savez faire preuve d'autorité avec tact. Vous offrez à nos pratiquants une expérience nautique adaptée et de qualité. Missions : - Accueillir la clientèle, enregistrer les réservations et recenser la fréquentation. - Renseigner et conseiller les pratiquants sur l'utilisation du matériel qui leur est mis à disposition : Paddle, Kayak, Bateau à pédales, Catamaran, Planche à voile. - Dispenser les consignes de sécurité en fonction des conditions météo du jour. - Equiper et mettre à l'eau le matériel de location - Surveiller la zone de navigation et intervenir en cas de besoin. - Vérifier l'état général du matériel, son bon fonctionnement et identifier des anomalies - Réaliser le petit entretien du matériel, des équipements et de la base - Mettre en place et ranger le matériel quotidiennement selon les procédures définies Profils recherchés : - Diplôme : Aucun diplôme spécifique n'est requis - Culture et/ou pratique des sports nautiques énoncés - Permis bateau, attestation de formation aux 1ers secours - Capacité à travailler à la fois en équipe et en autonomie - Plus que votre expérience, votre attitude et votre implication seront essentielles Conditions de travail : - Contrats modulables à temps plein (sur 5 ou 6 jours/semaine) ou à temps partiel selon convenances personnelles. - Du 15 Juin au 15 Septembre ou du 1er Juillet au 31 Aout. (+/- 15 jours) - Poste nourri le midi / non logé - Rémunération mensuelle indicative de base : 1450€ net pour un 35h + 100€ net pour le Responsable de base (soumis à compétences et expériences) (Selon grille Fonction Publique Territoriale et situation familiale personnelle) - Lieu de travail : Village Vacances situé aux Hyvans (8km du centre de Chorges - 30 minutes en vélo)
Participer opérationnellement à l'ensemble des activités de service au restaurant, chargé de l'organisation et de la coordination d'une équipe d'agents d'exploitation, référent de la qualité d'exécution des prestations et de la satisfaction des vacanciers du secteur d'activité de l'équipe : - Organiser l'accueil des vacanciers - Organiser la mise en place de la salle, des buffets et des offices - Organiser l'approvisionnement, le service et le débarassage, au buffet ou à table - Contribuer à l'organisation de repas thématiques et festifs et de prestations saisonnières - Organiser l'entretien des locaux et du matériel de restauration - Préparer et suivre administrativement les plannings de présence de l'équipe - Suivre l'inventaire Compétences: Techniques de service Techniques de communication Techniques d'hygiène/haccp Bureautique et outils informatique Techniques d'animation d'équipe Aptitudes: Sens du service et de la satisfaction-client Esprit d'équipe Goût des responsabilités Autonomie et initiative Horaires par roulement. Travail le Week-end et jours fériés. 2 jours de repos par semaine. **Poste à pourvoir d'Avril à Octobre 2024**
Poste à pourvoir dés que possible Vos missions: . 1ère escale : poste basé à Chorges dans les Hautes Alpes (plus de 300 jours d'ensoleillement). . Contenu du séjour : les missions confiées : étudier, concevoir, conseiller et vendre des voyages clés en main à nos clients individuels. - Inspirer nos clients en partageant nos propres expériences - Concevoir des itinéraires sur mesure - Dénicher des pépites pour offrir à nos clients des voyages uniques - Faire face aux imprévus avec calme et sourire pour garantir une expérience de voyages sans stress - Suivre et fidéliser la clientèle. . « Séjour » ouvert à toute personne ayant : - Une première expérience en B To C (particuliers) et en vente de prestations - Niveau anglais parlé et écrit : B1 minimum - Informatique : bureautique (Word, Excel) et métier, si expérience en agence de voyages (Amadeus, MB3M, portail Sélectour) - Connaissance d'une ou plusieurs destinations - Qualités professionnelles : aisance relationnelle, travail en équipe, sens du service, capacités organisationnelles, ouverture d'esprit et curiosité, prise d'initiatives . . Pour conditionner la meilleure expérience immersive et atteindre l'autonomie, les membres de l'équipe seront mobilisés pour accompagner votre montée en compétences . . Notre Offre : - Rémunération : selon profil et expérience + primes sur objectifs - Eductour proposé en cours d'année - Programme de formations Si l'aventure vous intéresse, rejoignez-nous : adressez nous votre passeport de compétences (CV) accompagné de votre carnet de voyages (LM).
Déesse Voyages , « Artisan de vos émotions », est une agence à taille à humaine composée de passionnées de découvertes. Artisan en conception de voyages pour nos clients, nous nous attachons à proposer une expérience unique et sur-mesure. Nous construisons les séjours comme des Orfèvres afin de faire vivre une expérience hors norme. Notre devise : « Peu importe où le vent vous portera... Du début à la fin, l'équipe de Déesse Voyages construit votre aventure en fonction de vos envies ».
** poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 31 août 2024 ** Le restaurant traditionnel l'Écurie à Chorges recherche un cuisinier H/F. Vous serez en charge de la préparation des plats selon la carte déjà établie, nous sommes toujours à l'écoute de nouvelles sensations culinaires, n'hésitez pas à participer avec nous à l'élaboration de la carte. Vous effectuerez également la cuisson des aliments et le dressage des assiettes. Vous travaillerez dans une équipe de 2 - 3 personnes. Vos horaires sont en coupures car service du midi et du soir. Vous aurez 2 jours de repos par semaine. Pour candidater, merci de nous contacter par téléphone afin que nous fixions un rendez-vous.
Vous serez en charge d'élaborer les menus du restaurant de l'hôtel, de passer les commandes auprès des fournisseurs, de cuisiner des plats raffinés faits maison et de manager l'équipe cuisine (maximum 2 personnes). Travail uniquement le soir du lundi au samedi. Repos le dimanche et un jour par semaine. Possibilité de logement. **Poste à pourvoir dès que possible**
Au sein d'une brasserie restaurant sur Chorges, vous intégrez une équipe dans le but de participer à un projet culinaire bistronomique Vous cuisinez et élaborez des plats type bistro. Vous maîtrisez les techniques de cuisson et le plat du jour. Vous avez votre BAC PRO CUISINE ou sinon, vous bénéficiez d'une expérience de 3 ans sur un poste similaire obligatoirement. Possibilité de travailler 2 week-ends par mois. Durant la période estivale, du 14 juillet au 15 août, vos horaires de travail évolueront.
Vous maitrisez parfaitement tous les postes de pâtisserie pour entreprise artisanale. Formation en interne pendant 4 mois pour remplacement d'un départ à la retraite. Travail en autonomie. Vous participez à la formation d'apprentis. Vous pouvez gérer une équipe et donner des directives. Travail de nuit. Jour de repos lundi fixe + rotation sur les week ends en période creuse. LE SALAIRE SERA ADAPTE A VOTRE EXPERIENCE SOIT DE 2400 EUROS A 3400 EUROS BRUT
Suivi d'affaires: réalisation de métrés, devis, études/plans avec dessinateur, préparation de chantier et conduite de chantier dans les domaines de l'étanchéité, bardage, désenfumage, enveloppe du bâtiment. Gestion de personnel Travail en déplacement éventuel (Région PACA) Voiture de fonction
Nous recherchons pour le compte de notre client un manœuvre polyvalent H/F. Vous aurez pour mission : - Aider à la préparation du chantier avant le début des travaux - Charger et décharger les matériaux et les outils nécessaires - Assister les ouvriers dans leurs tâches quotidiennes - Nettoyer le chantier après les travaux - Suivre les consignes de sécurité et utiliser correctement l'équipement de protection individuelle Longue mission. Poste à pourvoir à Chorges (05230). Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage. Contactez nous vite.
Vous cherchez un travail saisonnier ? Vous souhaitez avoir une nouvelle expérience, acquérir de nouvelles compétences avec l'opportunité de prendre des responsabilités progressives ? Vous sentir utile auprès des usagers et de la structure qui vous emploie ? Vous avez l'envie de travailler sur un site exceptionnel, à proximité immédiate du Lac de Serre-Ponçon et qui vivra cet été au rythme des Jeux Olympiques ?! Alors rejoignez-nous au sein de l'équipe de la BNPA ! La BNPA (Base de Nautisme et de Plein Air) est un service de la Mairie de Chorges qui regroupe une école de voile labélisée FFV sur la Baie St Michel et un centre d'hébergement collectif qui accueille des groupes, en particulier des jeunes en séjours scolaires ou en colonie de vacances. Si vous avez le sourire, le sens du service, l'esprit d'équipe et l'envie de participer au développement durable de la BNPA, alors vous avez toutes les qualités nécessaires pour rejoindre le personnel saisonnier de la Mairie de Chorges. Nous vous attendons !!! Sous l'autorité de la Directrice de la BNPA et sous la supervision de l'intendante, l'agent de service et d'entretien participe au bon fonctionnement de la BNPA. Il assure les services de restauration collective et garantit au quotidien la propreté et la sécurité des usagers sur le centre d'hébergement. Vous êtes autonome, organisé et rigoureux. Vous permettez à nos convives de passer un agréable séjour à l'image de la BNPA : simple, propre, fonctionnel et accueillant. Missions : - Restauration au réfectoire : o Mettre en place le service : Installer le mobilier, la vaisselle et le buffet. o Assurer le service du repas dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène o Réaliser la plonge o Procéder au nettoyage et à la désinfection des lieux et matériels. - Entretien du centre : o Réaliser l'entretien courant des parties communes : Hall d'accueil, couloirs, sanitaires, douches, vestiaires, salles d'animation. o Réaliser les travaux de nettoyage, d'entretien et de remise en ordre de l'établissement suivant les départs et arrivées (20 chambres - 75 Lits) - Trier et évacuer les déchets courants - Procéder à l'entretien courant des matériels et machines utilisés, vérifier leur fonctionnement - Appliquer les procédures d'hygiène et de sécurité. - Signaler des dysfonctionnements éventuels Profils recherchés : - Diplôme : Aucun diplôme spécifique n'est requis - Capacité à travailler à la fois en équipe et en autonomie - Plus que votre expérience, votre attitude et votre implication seront essentielles Conditions de travail : - Contrats modulables à temps plein (sur 5 ou 6 jours/semaine) ou à temps partiel selon convenances personnelles. - Du 15 Mai au 15 Septembre. (+/- 15 jours) - Poste nourri le midi / non logé - Rémunération mensuelle indicative de base : 1450€ net pour un 35h (Selon grille Fonction Publique Territoriale et situation familiale personnelle)
Le poste : Nous recherchons un chef de produits et responsable de ligne dans le secteur des produits glaciers. En tant que responsable , vous serez responsable de la fabrication du freezer au surgélateur, en veillant à son bon fonctionnement et en intervenant en cas de dysfonctionnements. Votre rôle consistera également à garantir le respect des normes d'hygiène, de qualité et de sécurité, ainsi que des processus de nettoyage. Vous serez impliqué(e) dans les changements de séries, les enregistrements et les contrôles qualité pour assurer un suivi de production optimal. En plus de vos responsabilités opérationnelles, vous contribuerez activement à l'amélioration continue de la ligne de production. Votre rémunération et vos avantages : Choisir PROMAN pour vos missions, c'est bénéficier de nombreux avantages : - Demande d'acompte à la semaine selon vos besoins - Un Compte Epargne Temps rémunéré à 5 % - Des privilèges facilitants votre quotidien (location de véhicule, garde d'enfants, recherche de logements, crédits, service social) - Des évolutions de carrière via des formations, un accompagnement santé (mutuelle, complémentaire) - De nombreux avantages et réductions : parcs, zoos, cinéma, loisirs. Des millions d'offres négociées, rien que pour Vous ! Profil recherché : - Expérience préalable dans la conduite de lignes de production, de préférence dans l'univers laitier ou des produits de transformation. - Curiosité, excellent relationnel et aisance en communication. - Capacité à travailler avec rigueur, réactivité et organisation. - Adaptabilité et confort dans un environnement de PME artisanale. Si vous êtes passionné par l'industrie alimentaire et que vous souhaitez rejoindre une équipe engagée dans l'excellence opérationnelle, postulez dès maintenant pour cette opportunité enrichissante!
Nous recherchons pour le compte de notre client un menuisier atelier bois charpente H/F. Vous aurez pour mission la fabrication de murs en ossature bois. Poste à pourvoir à Chorges (05230). Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage. Contactez nous vite !
Nous recherchons pour le compte de notre client un charpentier H/F. Vous aurez pour mission la pose de charpentes, bardages, couvertures, tuiles... Travail du lundi au vendredi. Poste à pourvoir à Chorges (05230). Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage. Contactez nous vite !
L'entreprise Bonnefont spécialisée dans le bâtiment depuis de nombreuses années, recherche un maçon H/F pour renforcer ses équipes. Vous serez amené à effectuer des tâches de maçonnerie traditionnelle sur les différents chantiers. Vous travaillez en équipe et vous assistez le chef d'équipe. Vous devez posséder le permis B pour vous déplacer avec les véhicules de l'entreprise si nécessaire. Vous partez du dépôt de Chorges les matins (à voir en fonction du lieu des chantiers). Les paniers repas vous sont payés en plus de votre salaire de base. **Poste à pourvoir dès que possible**
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
