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Nous recrutons un Conducteur/rice de transport scolaire Permis D sur le secteur de Pierre de Bresse. Votre mission consistera à : - Assurer un service de transport scolaire avec un car mis à disposition ; - Garantir confort et sécurité des passagers et veiller au bon fonctionnement du véhicule. Vous travaillerez du lundi au vendredi uniquement pendant la période scolaire (contrat suspendu pendant les vacances scolaires). Les transports s'effectuent le matin, le midi et le soir, aux heures de ramassage scolaire. Vous êtes organisé(e), ponctuel(le), courtois(e), doté(e) d'une aisance relationnelle et vous faites preuve d'une conduite prudente et responsable. Vous êtes titulaire du permis D en cours de validité et êtes en possession d'une FIMO Voyageurs (FCO à jour).
Le poste vous intéresse ? Retrouvez nous au Forum Beaun' Emploi au Palais des congrès de Beaune le 17 Avril de 9h00 à 13h00 ou postulez en ligne. En qualité de Magasinier Approvisionnements Céréales (H/F) au sein de la coopérative agricole Bourgogne du Sud vous serez chargé des missions suivantes : Réception, rangement, délivrance des produits, préparation des commandes, classement des marchandises et des produits, surveillance de la conservation des produits, nettoyage et entretien du magasin, mise en rayon. Saisie informatique des bons de commandes, bons de livraisons et stocks, contrôle des stocks. Opérations ponctuelles de caisse. Conduite de chariot élévateur pour effectuer le transport sur les aires de stockage et de déstockage, chargement, déchargement et gerbage des produits de toute nature. Port ponctuel de charges (bidons, sacs d'engrais ou de semences.). Connaissance des techniques de stockage des grains, des engrais et des produits de santé végétale. Participation aux opérations de travail du grain (ventilation, contrôles). Orientation des adhérents pour la vidange des céréales en respectant les consignes de classement qualitatif. Participation à la collecte pendant les moissons d'été et d'automne. Réalisation des analyses et des échantillons sur les réceptions et les expéditions afin de s'assurer du respect des normes contractuelles. Intervention sur le magasin Grand Public. Surveillance du chargement des unités de transport (camions). Prise de poste dès que possible.
L'agence Manpower LOUHANS recherche pour son client des opérateurs de production (H/F). Sur ce poste, vous serez amené(e) à effectuer plusieurs tâches, telles que le travail sur presse en sortie de machines et le travail sur ligne de production. Vous devrez également effectuer un contrôle visuel de la qualité des pièces, remplir des documents qualité, réaliser des travaux de manutention et procéder à l'assemblage des pièces. En plus de ces tâches, vous serez responsable de la surveillance des machines pour détecter tout dysfonctionnement, de l'entretien de base des équipements et de l'application des procédures de sécurité et de qualité spécifiques à la plasturgie. Une première expérience dans le domaine de la plasturgie est un plus. Il s'agit d'une mission de longue durée. Les horaires peuvent être en matin, après-midi par roulement, ou de nuit. Il y a également une possibilité de poste le week-end en 2x12 après une formation sur site. Vous devez être rigoureux(se), méthodique et capable de travailler en équipe. Une bonne condition physique et la capacité à travailler dans un environnement de production sont également nécessaires. Pourquoi rejoindre Manpower ? En tant qu'intérimaire, vous bénéficierez de nombreux avantages, tels que des chèques vacances, des comptes épargne temps, ainsi que des avantages via le CE et CCE. Pour postuler, vous pouvez le faire en ligne en joignant votre CV, par mail, ou en appelant directement pour plus d'informations. Vous avez également la possibilité de vous rendre directement à notre agence avec votre CV. Prêt à relever ce défi ? Rejoignez-nous et intégrez l'équipe Manpower !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
ET SI ON VOYAGEAIT ENSEMBLE ? Depuis plus de 100 ans nous assurons à des milliers de voyageurs, d'abord vos grands-parents, vos parents et désormais vos enfants la sécurité, la fiabilité dans leurs trajets quotidien. Vous êtes sur le terrain, vous travaillez en autonomie, vous transportez tout type de public, avec l'envie de partager votre passion et de rendre la mobilité accessible à tous. VOTRE ENVIRONNEMENT VOUS OFFRE DE RÉELLES OPPORTUNITÉS Vous travaillez avec les Services Exploitation, Commercial et Maintenance et bénéficiez d'un plan de formation pour vous accompagner dans la réussite de l'ensemble de vos missions. CONDUCTEUR DE CAR (H/F), UN MÉTIER ACCESSIBLE À TOUS Aucun niveau de diplôme n'est requis, juste votre motivation et votre sourire ! Être conducteur de car, c'est être acteur de la mobilité en permettant aux usagers de se déplacer sur tout le territoire. Courtois, rigoureux et ponctuel, vous avez le sens des responsabilités et êtes autonome ? Ce métier est fait pour vous ! UN MÉTIER DE SERVICE AU CONTACT DE LA CLIENTÈLE Être conducteur de car, c'est travailler en autonomie tout en ayant parfois jusqu'à cinquante passagers derrière vous. Être conducteur de car, c'est aussi être responsable. C'est un métier qui a du sens et qui donne du sens ! Ce service public, vital pour des millions d'enfants, ne serait pas possible sans VOUS. Vous sillonnez les routes, matin, midi et soir. TYPE D'EMPLOI Ligne scolaire au départ de Saint Martin en Bresse Nombre d'heures : 25h par semaine jours travaillés : lundi, mardi, mercredi, jeudi, vendredi Prise de service : Saint Martin en Bresse Type d'emploi : Temps partiel, CDI Salaire horaire brut : 13,05€ Il faut être titulaire du permis D et de la Formation Initiale Minimale Obligatoire (FIMO) Laissez vous transporter et rejoignez nous !
Au sein du « pôle ressources » de l'établissement, sous la direction directe du chef d'établissement et en lien étroit avec le cabinet comptable de l'association, vous remplacerez l'actuelle gestionnaire administrative. Vos missions seront les suivantes: 1- Assurer les tâches administratives de l'établissement - assurer la tenue du standard téléphonique de l'établissement et de la boite email générale de l'établissement - gérer les inscriptions aux événements - traiter administrativement les courriers - classé aux Monuments Historiques. Ce dernier abrite en plus d'un musée, un gîte de groupe, un salon de thé, une boutique et des salles mises en location. Environ 42 000 visiteurs sont accueillis chaque année sur l'ensemble des sites, dans le cadre de différentes prestations (animations, manifestations, visites libres, visites guidées, etc). 2- Assurer la gestion comptable de l'établissement - gérer les encaissements des différents sites de l'Ecomusée - suivre les devis et les facturations pour les fournisseurs - suivre les devis et les facturations pour les prestations de la structure : service des publics, hébergement (contrat de location, taxe de séjour), location de salles, etc - saisir toute la comptabilité et préparer les éléments pour les bilans comptables assurés par un cabinet extérieur - préparer les outils de suivi (tableaux de bords, engagement) permettant le pilotage de l'activité par la direction - accompagner les équipes dans l'élaboration des budgets - participer à l'instruction des demandes et dossiers de justificatifs de subventions en lien étroit avec la direction - gérer administrativement et financièrement les adhésions de l'association - travailler en étroite collaboration avec le trésorier de l'association, la direction, le cabinet comptable, le commissaire aux comptes et la banque de l'établissement 3- Assurer la gestion des ressources humaines de l'établissement - gérer l'ensemble des contrats des salariés de la structure et suivre les avancements - suivre l'évolution de la convention collective dont dépend l'établissement - gérer les congés et les absences diverses - gérer les inscriptions aux formations externes - gérer les frais de missions et de déplacements - suivre la réglementation en matière de santé au travail (référent pour la complémentaire santé collective) - travailler étroitement avec la gestionnaire de paie du cabinet comptable de l'établissement - Connaissances et compétences attendues : - connaissances dans les domaines de la comptabilité, du droit, de la fiscalité, de l'audit, de la gestion d'une association loi 1901, reconnue d'utilité publique - connaissances dans la gestion des ressources humaines d'une association loi 1901. La connaissance de la convention collective de l'animation (ECLAT) serait un plus - connaissance des systèmes informatiques de gestion (Word, Publipostage, Excel niveau confirmé). La connaissance du logiciel « EPB comptabilité » serait un plus - qualité rédactionnelle, rigueur, organisation, anticipation - parfaite discrétion et confidentialité référant aux sujets traités - capacité d'analyse et de synthèse - qualités relationnelles et aimant le travail en équipe - la connaissance du territoire bressan bourguignon serait un plus
CDD Saisonnier de Avril à Octobre 2025 Dans le cadre d'un contrat saisonnier, vous assurerez des missions d'accueil, de vente et d'entretien sur le site du château de Pierre-de-Bresse sous l'autorité hiérarchique de la responsable de l'accueil. - Conditions et contraintes du poste : - 35h par semaine - Activités impliquant obligatoirement de travailler au minimum deux week-ends par mois et certains jours fériés. Jours de repos en semaine. Possibilité de travailler en soirée sur certains évènements. - lieu de travail : Château de Pierre de Bresse - Permis B obligatoire, déplacement occasionnel - Fiche de poste détaillée : 1 - Assurer l'accueil et le confort des visiteurs du château de Pierre-de-Bresse - Orienter, informer, renseigner, assister les personnes vulnérables - Assurer occasionnellement des visites guidées pour un public adulte - Surveiller les visiteurs, le bâtiment, les matériels et les collections - Tenir un relevé statistique des fréquentations et gérer les questionnaires de satisfaction - Assurer l'accueil téléphonique et répondre aux demandes - Assurer l'ouverture et la fermeture du musée 2 - Assurer la gestion de la billetterie, des ventes à la boutique et au salon de thé - Assurer, sous le contrôle de la régisseuse du château, la gestion de la régie des recettes en appliquant strictement les règles et procédures établies - Assurer la vente des entrées, contrôler les titres d'accès et veiller à l'application du régime de droit d'entrée - Veiller à la sécurité des fonds confiés - Assurer les ventes et les encaissements de la boutique du musée - Assurer la prise, la préparation et le service des commandes du salon de thé - Aider à la gestion des stocks de la boutique et du salon de thé 3 - Assurer l'entretien des espaces - Assurer le nettoyage de tous les espaces (exposition, accueil, boutique, salon de thé, gîte, sanitaires, bureaux, salles diverses, etc.) - Gérer avec la supérieure hiérarchique les stocks des produits ménagés - Le cas échéant être amené à effectuer de la petite manutention 4 - Missions collectives - Participer à la diffusion de la communication du réseau de l'Écomusée sur le territoire - Participer à la promotion de l'établissement lors d'événementiels organisés par l'Écomusée ou lors d'événements extérieurs. - Connaissances et compétences souhaitées : - Autonomie - Aisance à l'oral - Grandes qualités relationnelles et sens de la pédagogie - Organisation et méthode - Notion en langues étrangères (anglais) serait un plus Merci d'adresser votre candidature (curriculum vitae ET lettre de motivation) à la Présidente de l'Écomusée par voie postale ou numérique avant le jeudi 13 mars Mme Claudette JAILLET. Les entretiens de recrutement auront lieu le mardi 18 mars au matin.
BRICO BRESSE, aujourd'hui en pleine expansion, est un magasin de jardinage et de bricolage, dédié aux particuliers et aux professionnels, dont le crédo est la proximité client. C'est aussi l'établissement secondaire de notre société Maintenance Montage Services (MMS), elle aussi en plein essor, et dont les domaines d'activités (élevage et industriel) nécessitent une attention particulière aux approvisionnements des matériaux destinés aux chantiers. Dans le but de développer différents secteurs, pour maintenir la satisfaction client, et augmenter nos gammes de services proposés, nous recherchons un(e) Responsable magasin en CDI. Acteur(trice) principal(e) du magasin, vous serez sous la responsabilité du Directeur, et serez en charge de gérer le développement du magasin, en coordonnant l'ensemble des activités. Votre équipe est composé d'un magasinier, rattaché aux 2 établissements. Vos missions : Gérer l'organisation et l'animation de la surface de vente - Garantir la qualité des services aux clients - Garantir l'implantation des articles conformément à la politique de l'enseigne - Appliquer la politique commerciale de l'enseigne - Organiser la journée de vente - La mise en place et l'optimisation des opérations commerciales - Mettre en place le merchandising - Suivre et anticiper les besoins de l'unité commerciale - Préparer, organiser et faire l'inventaire annuel et des inventaires tournants - Accueillir, renseigner et conseiller la clientèle sur l'ensemble des produits - Saisir des devis, commande, bon de livraison - Tenir et compter la caisse - Répondre et renseigner la clientèle au téléphone Participer à la gestion du point de vente - Analyser, animer les indicateurs commerciaux et développer le chiffre d'affaires - Garantir la bonne l'implantation des articles ou le réaménagement d'un rayon - Participer à la gestion des stocks et superviser les commandes - Participer à l'organisation des inventaires - S'assurer que les produits soient toujours au prix courant - S'assurer que le magasin et l'arrière-boutique restent rangés et organisés - La réalisation des objectifs commerciaux fixés par la direction - Veiller à l'approvisionnement et la présentation du magasin Manager les équipes - Accompagner et former votre équipe pour optimiser la relation clientèle - Déterminer les objectifs, proposer des moyens de réussite, anticiper les besoins en formation, en recrutement et aider le développement des compétences de l'équipe. - Faire un point régulier avec votre équipe Votre profil : De formation commerciale, vous disposez d'une expérience confirmée acquise sur un poste de manager ou adjoint de rayon en Grande Surface de Bricolage. - Min 2 ans d'expérience réussie sur un poste à responsabilité équivalente en magasin - A l'écoute, impliqué, positif, communiquant, fiable, inventif, - Un esprit d'équipe développé - Très bonne maîtrise Bureautique notamment Excel - Une connaissance du logiciel Sage est un plus - Faire preuve d'organisation, de bon sens, de rigueur et de réactivité. - Être souriant, accueillant, curieux, autonome, adroit, faire preuve de créativité pour le merchandising. Horaires de travail 39h hebdomadaires réparties comme suit : Une semaine du lundi au vendredi à partir de 7h (horaires personnalisables), et la semaine suivante du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine entre le mardi et le vendredi (horaire du samedi : 8h-12h) - Mutuelle - Prévoyance - Ticket restaurant - Horaires modulables Salaire à définir selon profil. Merci de faire parvenir votre CV à dylan.prefot@mms71.fr
Nous recherchons des personnes sur MERVANS du 15 AU 28 AVRIL à définir . Travail en poste sur 2 équipes, un matin 6h-12h30 et une équipe après-midi 13h-18h30. Les personnes travailleront weekend et jour férié. vous aurez en charge la réalisation et confection de compositions florales à base de muguet. (bouquets, corbeilles , coupes...)
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT BOURGOGNE SUD recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Responsable qualité fournisseurs (H/F) Sous la responsabilité du Responsable Qualité du site, vous prendrez en charge le pilotage de la relation fournisseurs pour les aspects qualités. Vos missions principales seront : - Appliquer et faire appliquer les règles et objectifs QHSE de son périmètre/poste. - Manager l'équipe qualité fournisseur. - Assurer le suivi de la relation fournisseur pour les aspects qualité. - Faciliter la compréhension et le dialogue avec les équipes et les fournisseurs, notamment suite aux non-conformités (décision, formalisme, logistique, traitement, .). - Piloter les plans d'actions des fournisseurs relatifs aux non-conformités. - S'assurer de l'efficacité des actions mises en œuvre. - Planifier les améliorations process et système avec les fournisseurs. - Réaliser et/ou Participer aux audits fournisseurs. - Selon les projets, contribuer à la sélection des nouveaux fournisseurs en collaboration avec les achats. - A autorité pour prendre les décisions Qualité d'urgence selon les référentiels applicables. - Vérifier l'atteinte des objectifs qualité de son périmètre. - Respecter les procédures et modes opératoires afférents à son poste, et effectue les enregistrements qualité prévus. - Être force de proposition pour l'évolution du Système de Management de la Qualité et pour l'Amélioration Continue. - Titulaire d'une expérience technique dans le domaine de la cosmétique ou dans le domaine de la qualité, vous disposez d'une expérience d'au moins un an en milieu industriel. - Votre esprit d'équipe et vos capacités relationnels sont indispensables. - Anglais professionnel exigé. - Management d'une petite équipe de 2 à 3 personnes.
La Petite Unité de Vie ADMR « La Providence » est intégrée dans un réseau associatif national leader des services à la personne fortement implanté au niveau local. Cette résidence accueille 18 personnes âgées plus ou moins dépendantes. Elle se situe sur la commune de Charette-Varennes près de Pierre de Bresse. Elle recrute aujourd'hui : UNE AIDE SOIGNANTE en CDI à partir du 12/05/2025 Missions : Sous la responsabilité de l'infirmière, vous contribuez à la prise en charge globale des résidents : - dispense des soins d'hygiène et de confort : levé ou coucher des résidents, aide à la toilette et à l'habillage, soins d'hygiène de l'incontinence ; - collaboration aux soins préventifs et curatifs : prise de la température, accompagnement à la marche. - aide à la prise des repas ; - sollicitation et stimulation au quotidien des différentes fonctions afin de conserver ou de développer l'autonomie des résidents ; - entretien de l'environnement direct et indirect du résident : faire le lit, nettoyer la chambre, entretenir le linge du résident. - contribution à l'écriture du projet personnalisé du résident et à sa mise œuvre.1 poste d'Aide soignante à 80% minimum voir 100% si diplômée De préférence avec expérience en collectivité ou dans le soin - Organisation d'animations Profil : Titulaire d'un diplôme professionnel d'aide soignant(e) obligatoirement Qualités relationnelles et d'animation Capacité à être source de proposition Capacité à travailler en équipe Respect de la règle de la confidentialité Conditions : CDI Temps partiel à raison de 121,33 Heures mensuelles, soit 80% OU Temps plein 151.67 Heures mensuelles, soit 100% Roulement de travail: En poste matin (5h45 - 13h30), renfort matin (6h30 - 14h) ou après- midi (13h45 - 21h) Travail 1 we / 2 Rémunération selon la CCN 51 (Ségur 1 et 2, prime décentralisée 5% du brut annuel) et profil du candidat (e) (reprise ancienneté conventionnelle)
Nous recherchons un AIDE-SOIGNANT à compter du 1er Aout 2025 jusqu'au 31 juillet 2026. Travail de jour 35 h par semaine. Vos horaires : Matin (6H-13H) OU ( 07h00 - 14h00) ou Soir (13h30-20h30) Travail un week-end sur 2 et jours fériés Date de début prévue : 01/08/2025 +++++IMPORTANT :Envoyez lettre de candidatures, CV + LETTRE DE MOTIVATION par mail ou voie postale ainsi que la copie des diplômes avant le 15.04.2025 +++++++
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT BOURGOGNE SUD recherche pour son client, un acteur du secteur de la santé, un Aide-soignant à domicile (temps partiel) (H/F) -Assurer les soins d'hygiène et de confort des patients à domicile. -Aider à la prise des repas et à l'administration des médicaments. -Surveiller l'état de santé des patients et signaler toute modification. -Accompagner les patients dans leurs activités quotidiennes et leurs déplacements. -Maintenir un environnement propre et sécurisé pour les patients. -Collaborer avec l'équipe médicale et les familles pour un suivi optimal. -Diplôme d'aide-soignant(e) requis. -Excellentes compétences en communication et en empathie. -Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Exercez un métier qui a du sens auprès des personnes âgées ! Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile avec déjà +2500 auxiliaires de vie, est à la recherche d'aides à domicile ou d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein, à SERLEY. Proche de vous. et de chez vous Nous mettons tout en œuvre pour que nos missions s'adaptent à VOTRE quotidien. Ainsi, nous vous proposons un planning stable d'une semaine à l'autre, rempli au nombre d'heures/jours souhaité et qui ne compte aucune mission de moins d'une heure afin d'optimiser les déplacements et vous permettre de tisser un lien fort avec vos bénéficiaires et leur famille. Nous sommes à vos côtés Avec Ouihelp, vous n'êtes plus jamais seul, car vous faites partie d'une équipe soudée qui vous propose : Une prise de poste personnalisée Un référent dédié pour toutes vos questions Des outils digitaux innovants pour faciliter le quotidien et les démarches administratives Vous vous engagez pour les autres Il y a forcément une mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien. Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée). Alors, nous nous engageons pour vous En nous rejoignant, vous bénéficiez de nombreux avantages : Des forfaits nuits/dimanche attractifs Salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Primes et réductions Frais de déplacement et indemnités kilométriques Mutuelle santé De nombreuses opportunités d'évolutions professionnelles grâce à un programme ambitieux de formation continue Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin et peut-être bientôt de vous ?Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.
Différents types de prestations sont proposés pour accompagner un bénéficiaire en perte d?autonomie. Une aide dans les gestes essentiels du quotidien (aide à la toilette, aide au lever/coucher, présence de nuit?), un soutien dans les tâches ménagères (ménage, courses, entretien du domicile), une compagnie, des promenades, des loisirs, accompagnement aux rendez-vous médicaux ou un accompagnement spécifique pour personnes handicapées ou atteintes de pathologies chroniques et invalidantes.
Vous êtes diplômé(e) ou avez 3 ans d'expériences en aide à la personne? Vous avez 18 mois d'expérience et vous êtes prêts à réaliser une formation en interne pour vous permettre de nous rejoindre ? Ce poste est fait pour vous ! OUIHELP, la référence dans le service à domicile pour les personnes dépendantes, est à la recherche d'auxiliaires de vie, d'aide à domicile ou d'assistants de vie (H/F) à SERLEY. Vous souhaitez rejoindre une structure qui prend vraiment soin des auxiliaires de vie, en mode mandataire ? Notre agence Ouihelp Chalon-sur-Saône recherche en CDI des auxiliaires de vie et des aides à domicile. Pourquoi rejoindre Ouihelp ? Pour avoir les meilleures conditions de travail: un planning stable et adapté à vos disponibilités des missions proches de chez vous, chez les mêmes clients un salaire à partir de 13,90€ brut/heure (congés payés inclus) et qui évolue avec le temps une indemnité à chaque déplacement l'accès à de nombreuses formations un référent dédié disponible dès que vous le souhaitez des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Pour avoir des avantages dédiés à nos Auxiliaires de vie Ouihelp. Via votre application Ouihelp Pro, Ouihelp vous donne accès à tous les avantages pour vous faciliter la vie ! Plateforme de réductions pour vos dépenses de la vie quotidienne et vos petits plaisirs ! Salaire à la demande pour être payé-e quand vous en avez besoin Mutuelle à tarifs négociés : pour couvrir vos dépenses de santé pour vous et votre famille Primes de parrainage pouvant aller jusqu'à 400 euros Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Vous avez le profil? Rejoignez-nous ! Chez Ouihelp, nous faisons tout pour remplir vos plannings et les adapter à vos envies. Venez nous rencontrer ! Informations complémentaires : Poste disponible immédiatement Le nombre d'heures est évolutif Permis B est un plus 18 mois d'expériences acceptées sous condition de la réalisation d'une formation interne de préparation à l'emploi ( 14h en e-learning / formation à distance / en dehors des heures de travail/ rémunérée). Localisation de Ouihelp : 12 rue Alfred Kastler 71530 FRAGNES-LA-LOYERE
Vous êtes diplômé(e) ou avez 3 ans d'expériences en aide à la personne? Vous avez 18 mois d'expérience et vous êtes prêts à réaliser une formation en interne pour vous permettre de nous rejoindre ? Ce poste est fait pour vous ! OUIHELP, la référence dans le service à domicile pour les personnes dépendantes, est à la recherche d'auxiliaires de vie, d'aide à domicile ou d'assistants de vie (H/F) à Frontenard. Vous souhaitez rejoindre une structure qui prend vraiment soin des auxiliaires de vie, en mode mandataire ? Notre agence Ouihelp Chalon-sur-Saône recherche en CDI des auxiliaires de vie et des aides à domicile. Pourquoi rejoindre Ouihelp ? Pour avoir les meilleures conditions de travail: un planning stable et adapté à vos disponibilités des missions proches de chez vous, chez les mêmes clients un salaire à partir de 13,90€ brut/heure (congés payés inclus) et qui évolue avec le temps une indemnité à chaque déplacement l'accès à de nombreuses formations un référent dédié disponible dès que vous le souhaitez des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Pour avoir des avantages dédiés à nos Auxiliaires de vie Ouihelp. Via votre application Ouihelp Pro, Ouihelp vous donne accès à tous les avantages pour vous faciliter la vie ! Plateforme de réductions pour vos dépenses de la vie quotidienne et vos petits plaisirs ! Salaire à la demande pour être payé-e quand vous en avez besoin Mutuelle à tarifs négociés : pour couvrir vos dépenses de santé pour vous et votre famille Primes de parrainage pouvant aller jusqu'à 400 euros Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Vous avez le profil? Rejoignez-nous ! Chez Ouihelp, nous faisons tout pour remplir vos plannings et les adapter à vos envies. Venez nous rencontrer ! Informations complémentaires : Poste disponible immédiatement Le nombre d'heures est évolutif Permis B est un plus 18 mois d'expériences acceptées sous condition de la réalisation d'une formation interne de préparation à l'emploi ( 14h en e-learning / formation à distance / en dehors des heures de travail/ rémunérée). Localisation de Ouihelp : 12 rue Alfred Kastler 71530 FRAGNES-LA-LOYERE
Description du poste : Spécialiste du recrutement de profils du BTP, le groupe INDIBAT, agence de Lons, recrute pour l'un de ses clients un(e) chauffeur SPL. Vous serez chargé(e) de transporter des matériaux, équipements ou marchandises pour des chantiers de travaux publics (TP) en respectant les normes de sécurité et de conduite Vos missions : Conduite de poids lourds (8x4) sur les chantiers de travaux publics. Transport de matériaux, engins de chantier ou autres marchandises sur divers sites. Respect des consignes de sécurité, des temps de conduite et de repos. Vérification quotidienne du véhicule (niveau d'huile, pression des pneus, propreté.). Chargement et déchargement selon les besoins du chantier (si nécessaire). Maintenance de premier niveau (signalement de toute anomalie technique). Profil recherché : Titulaire du permis C et EC avec FIMO/FCO à jour. Expérience de conduite SPL de 2 ans minimum, idéalement dans le secteur des travaux publics. Maîtrise des règles de sécurité et de la conduite en milieu de chantier. Rigueur, ponctualité et autonomie. Sens du service et bonne présentation. Disponibilité immédiate pour une mission en intérim. Conditions : Rémunération : Selon la grille du secteur + primes de déplacement. Horaires : Variable en fonction des chantiers. Véhicule fourni pour les déplacements professionnels. Missions intérimaires avec possibilité de renouvellement selon les besoins de l'entreprise. Contactez nous par mail ou directement à l'agence INDIBAT
INDIBAT TRAVAIL TEMPORAIRE Groupe INDIBAT - Groupement d'Employeurs BTP -
agent Renault Dacia recherche un Mécanicien H/F Nous recherchons une personne sérieuse, motivée et ponctuelle. Vous assurerez l'entretien et la réparation de véhicules de toutes marques et serez amené à traiter des opérations de grosse mécanique.
Dans le cadre d'un départ, l'EHPAD Charles Borgeot de Pierre de Bresse recherche 2 Aide-Soignant(es) pour une prise de poste au 1er avril 2025. L'aide-soignant(e) dispense, en collaboration avec l'infirmier et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. - Vous dispensez des soins d'hygiène et de confort : lever, coucher des résidents, aide à la toilette et à l'habillage, soins d'hygiène de l'incontinence, aide aux transferts. - Vous collaborez aux soins préventifs et curatifs : mesure des paramètres vitaux, prévention du risque d'escarres, accompagnement à la marche. - Vous participez à la distribution des repas, à l'aide alimentaire, à la surveillance de l'hygiène alimentaire, de son équilibre et des apports hydriques - Effectuer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits, - Vous assurez une communication verbale ou non verbale pour contribuer au bien-être du résident. - Vous transmettez des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins - Encadrer et participer à l'évaluation des stagiaires et des élèves aides-soignants, Conditions de travail : - Temps de travail annualisé 35h00 (cycle de travail) - Temps de travail journalier 7h00 - 1 week-end sur 2 Salaire fixé avec grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière Prérequis : Diplôme d'Aide-Soignant
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT BOURGOGNE SUD recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Responsable maintenance / technique (H/F) Selon les directives de sa hiérarchie, organiser, animer et gérer l'ensemble des moyens techniques et humains du service maintenance afin d'améliorer constamment la sécurité, la qualité et la productivité. Les missions principales sont : -Appliquer et faire appliquer les règles et objectifs QHSE de son périmètre/poste -Assurer la disponibilité et le fonctionnement des équipements de production, hors moules/outillages en coordination avec la Production -Assurer la maintenance et l'entretien des bâtiments y/c la gestion de l'énergie du site -Être responsable de la conformité en termes de sécurité des installations et du bâtiment -Définir les plans de maintenance préventive et curative, les ajuster en fonction des aléas (production, techniques, outillages, sécurité) -Superviser le déroulement des activités et la conformité des opérations de maintenance (sous-traitance et interne) -Contrôler la conformité des équipements et supprimer les sources de risques d'accident -Traiter les anomalies, collecter les informations et les causes des dysfonctionnements constatés, définir et mettre en œuvre les actions correctives -Piloter et gérer le personnel de maintenance -Assurer un management de proximité et veiller au bon climat social -Former le personnel à l'utilisation du matériel et aux risques associés (en particulier sécurité et qualité) -De formation type bac 3 (licence) avec expérience d'au moins 5 ans en milieu industriel de préférence. -Vous possédez de solides connaissances dans le domaine de la plasturgie et des normes qui lui sont relatives.
Maintenance Montage Services (MMS71) est une entreprise à taille humaine en pleine évolution. Forte de 12 années d'expériences, notre entreprise a su se spécialiser dans les services de montage et de maintenance dans le secteur industriel, agricole et d'élevage. Afin de pouvoir répondre aux fortes demandes, nous sommes à la recherche d'un électromécanicien H/F. Vos missions principales sont les suivantes : - Diagnostiquer les pannes et informer les responsables sur le délai d'intervention ; - Assurer le dépannage des équipements au niveau électrique et mécanique, et établir les rapports à l'issue de chaque intervention ; - Analyser les rapports techniques des interventions ; - Rechercher les causes de dysfonctionnement et proposer des améliorations techniques pour améliorer la fiabilité, la productivité et la sécurité des équipements ; - Réaliser l'ensemble des opérations de maintenance préventive ; - Câblage d'armoires électriques en atelier et sur chantier, - Raccordements de machines - Interventions sur chantiers - Pose d'armoires électriques - Pose d'appareillages électriques - Lecture de schémas électriques - .... Vos missions seront réalisées en binôme ou seul et vous serez amené à être fréquemment en déplacement. Vous êtes titulaire d'un BAC MSMA ou MEI ou se rapprochant. Vous êtes titulaire du permis B. Vous aurez un véhicule de société. Vous êtes dynamique, autonome, capable de vous adapter facilement et faites preuve d'une rapidité d'exécution. Poste en CDI à pourvoir rapidement. La rémunération sera fixée en fonction de l'expérience et des compétences. 39h hebdomadaires + heures supplémentaires à prévoir. Prime de déplacement Prime panier Mutuelle Prévoyance
Dans le cadre d'un travail saisonnier pour la période de production de semences de maïs, vous interviendrez sur des lignes automatisées. Votre mission consistera à identifier et retirer les impuretés et épis de maïs non conformes. En plus de l'opération de tri, vous devrez : - Alerter le pilote en cas d'anomalies - Respecter les consignes de sécurité (EPI) - Respecter les consignes d'hygiène - Maintenir votre environnement de travail propre Esprit d'équipe, rigueur, dynamisme, ponctualité Poste en 2X8 : du lundi au vendredi de 6h à 14h ou de 14h à 22h, et le samedi de 5h à 12h ou de 12h à 19h Travail en milieu bruyant et industriel. Formation en interne assurée Postes à pourvoir en septembre 2025 Une information collective pour ce recrutement aura lieu Jeudi 15 mai matin, en postulant sur cette offre vous recevrez un mail d'invitation.
Dans le cadre d'un travail saisonnier pour la période de production de semences de maïs, vous organiserez et suivrez le process d'effeuillage et de séchage en assurant l'enregistrement en Supervision de toutes les données nécessaires afin de garantir la traçabilité du produit. Vous interviendrez dans : - Le suivi de la ventilation froide - L'alimentation effeuillage - L'enregistrement des bennes - Le suivi des séchoirs - Le suivi mouvements de bennes - Le suivi production Tout en veillant à respecter et appliquer les consignes en terme d'hygiène et de sécurité Maîtrîse de l'outil informatique indispensable Connaître le produit en croix et la notion de traçabilité Assiduité, ponctualité Travail posté du lundi au ve,dredi de 6h à 14h ou de 14h à 22h, et le samedi de 5h à 12h ou de 12h à 19h Se présenter 30 minutes avant sa prise de poste pour accueillir le personnel de tri Travail en milieu bruyant et industriel. Formation en interne assurée Postes à pourvoir en septembre 2025 Une information collective pour ce recrutement aura lieu Jeudi 15 mai matin, en postulant sur cette offre vous recevrez un mail d'invitation.
Dans le cadre d'un travail saisonnier pour la période de production de semences de maïs, vous devrez réaliser les contrôles qualité sur les lignes d'effeuillage suivant un protocole défini. Vous devrez : - Effectuer le contrôle qualité de la ligne en respectant le protocole - Enregistrer les résultats et les classer - Prévenir le pilote en cas de dérive - Accompagner le pilote et le superviseur dans leurs tâches - Respecter et appliquer les consignes en terme d'hygiène et de sécurité Aptitude d'analyse, capacité rationnelle, maitriser le produit en croix et rapport de 4 ou 5 lignes pour la traçabilité Esprit d'équipe, rigueur, dynamisme, ponctualité Travail posté : du lundi au vendredi de 6h à 14h ou de 14h à 22h, et le samedi de 5h à 12h ou de 12h à 19h Travail en milieu bruyant et industriel. Formation en interne assurée Postes à pourvoir en septembre 2025 Une information collective pour ce recrutement aura lieu Jeudi 15 mai matin, en postulant sur cette offre vous recevrez un mail d'invitation.
Dans le cadre d'un travail saisonnier pour la période de production de semences de maïs, vous aurez en charge le contrôle et le suivi des taux d'humidité des lots de maïs en cours de séchage. Vous devrez : - Appliquer le mode opératoire de contrôle de l'humidité et remplir des documents - Respecter le programme de relevé - Enregistrer les fiches "relevé d'humidité" dans la supervision - Prévenir en cas d'anomalie - Suivre et surveiller le fonctionnement des séchoirs - Respecter et appliquer les consignes en terme d'hygiène et de sécurité Etre à l'aise en informatique Manipulation de charges (environ 10 kg) Esprit d'équipe, rigueur, dynamisme, ponctualité Travail posté soit : - du lundi au jeudi de 6h à 14h, vendredi de 16h à 20h ou de 14h à 22h, et le samedi de 16h à 20h - de nuit du lundi au jeudi de 22h à 6h et le dimanche de 16h à 20h - poste de 10h le week-end : vendredi, samedi, dimanche de 6h à 16h ou de 20h à 6h Travail en milieu bruyant et industriel. Formation en interne assurée Postes à pourvoir en septembre 2025 Une information collective pour ce recrutement aura lieu Jeudi 15 mai matin, en postulant sur cette offre vous recevrez un mail d'invitation.
Synergie recherche pour l'un de ses clients à CIEL (71350) UN CARISTE CACES 3 AVEC CACES PONT F/H Missions: Chargement, déchargement de camions, stockage et approvisionnement de la production, suivi et maintient de l'inventaire de stocks.... Conduite d'un chariot type 3 et pont roulant Salaire : Taux horaire : 13.30EUR brut/heure + indemnités repas Horaires : 3*8 Profil recherché : Expérience en tant que cariste CACES à jour Capacité à travailler en équipe Rigueur et organisationVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans le cadre d'un travail saisonnier pour la période de production de semences de maïs, vous alimenterez les lignes d'effeuillage, l'égrenage et le séchage, à l'aide de porteur 6*4 Ampliroll. Formation interne Ampliroll FIMO non obligatoire Visite médicale à jour Vous interviendrez principalement sur les mouvements des Bennes. Vous devrez également : - Aider à la bonne tenue de propreté des séchoirs - Surveiller le remplissage des compacteurs et les vider - Livrer le maIs grain filant stocké dans une benne - Alimenter la ligne d'effeuillage - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Assiduité, ponctualité Poste en 2X8 ou journée Formation interne Postes à pourvoir en septembre 2025 Une information collective pour ce recrutement aura lieu Jeudi 15 mai matin, en postulant sur cette offre vous recevrez un maiil d'invitation.
Le poste : L'agence PROMAN de Chalon-sur-Saône recrute : un cariste CACES 3 et 4 F/H Vos missions sont les suivantes : Utilisation du CACES 3 et 4 Chargement et déchargement des camions Manutention diverse. Profil recherché : Vous êtes titulaire du CACES 3 et 4 et vous justifiez d'une expérience sur ce poste? Disponible de suite et sur le long terme? Alors n'hésitez plus. Postuler à l'annonce nous reviendrons vers vous rapidement. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous serez chargé(e) d'effectuer les soins et surveillance auprès des résidents. Vous intervenez au sein du PASA auprès d'un public Alzheimer ou de troubles apparentés. Vous veillerez aux règles d'hygiène liées à la situation sanitaire actuelle. L'Aide-soignant joue un rôle clé dans le soutien des patients, en offrant des soins de proximité et un accompagnement personnalisé en collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle. La formation ASG serait un plus mais n'est pas obligatoire. Prise de poste à compter 01/05/2025 CDD renouvelable
Description : En qualité de MAGASINIER APPROVISIONNEMENTS CÉRÉALES (H/F) au sein de la coopérative agricole BOURGOGNE DU SUD vous serez chargé des missions suivantes : * Réception, rangement, délivrance des produits, préparation des commandes, classement des marchandises et des produits, surveillance de la conservation des produits, nettoyage et entretien du magasin, mise en rayon. * Saisie informatique des bons de commandes, bons de livraisons et stocks, contrôle des stocks. * Opérations ponctuelles de caisse. * Conduite de chariot élévateur pour effectuer le transport sur les aires de stockage et de déstockage, chargement, déchargement et gerbage des produits de toute nature. * Port ponctuel de charges (bidons, sacs d'engrais ou de semences.). * Connaissance des techniques de stockage des grains, des engrais et des produits de santé végétale. * Participation aux opérations de travail du grain (ventilation, contrôles). * Orientation des adhérents pour la vidange des céréales en respectant les consignes de classement qualitatif. * Participation à la collecte pendant les moissons d'été et d'automne. * Réalisation des analyses et des échantillons sur les réceptions et les expéditions afin de s'assurer du respect des normes contractuelles. * Intervention sur le magasin Grand Public. * Surveillance du chargement des unités de transport (camions). Profil recherché : Polyvalent(e) et autonome, vous êtes idéalement issu(e) d'une formation agricole et possédez une connaissance de ce milieu. Poste en CDI à pourvoir dès que possible au sein de notre secteur Bresse Nord. Intervention sur les sites de Pierre de Bresse, Tronchy, Saint Martin en Bresse et Saint Germain du plain en fonction des besoins.
Nous sommes à la recherche d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur SAINT-MARTIN-EN-BRESSE (71620 , Bourgogne-Franche-Comté - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Commander les produits - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
En lien avec le chargé d'affaires et les équipes de production, vous interviendrez dès les premières étapes des projets en réalisant le chiffrage et l'élaboration des devis pour des marchés privés et des appels d'offres. Vous effectuerez les métrés sur site, en prenant en compte les contraintes techniques et réglementaires afin de proposer les solutions les plus adaptées. Vous serez en charge de la conception technique des ouvrages en menuiserie aluminium et en métallerie (façades vitrées, garde-corps, escaliers, verrières, structures métalliques, etc.). À l'aide de logiciels de CAO/DAO (Autocad, Tekla, SolidWorks ou équivalent), vous réaliserez les plans d'exécution et de fabrication, en veillant à optimiser la conception pour la fabrication et la pose. Vous rédigerez également les notes de calcul et constituerez les dossiers techniques nécessaires à la validation des projets. En coordination avec les équipes sur le terrain, vous participerez aux réunions de chantier, apporterez un support technique aux conducteurs de travaux et contribuerez au suivi des chantiers en assurant une interface entre le bureau d'études et les équipes de pose. Vous serez également impliqué(e) dans la gestion des commandes de matériaux, la consultation des fournisseurs et le suivi des approvisionnements. Enfin, vous assurerez une veille technique et réglementaire, en suivant l'évolution des normes et en proposant des améliorations sur les méthodes et solutions techniques utilisées. Issu(e) d'une formation en construction métallique, menuiserie aluminium ou génie civil, vous justifiez d'une expérience en Bureau d'Études dans le domaine de la métallerie et/ou de la menuiserie aluminium. Vous maîtrisez les outils de CAO/DAO (Autocad, Tekla, SolidWorks ou équivalent) et avez une bonne connaissance des réglementations en vigueur. Des compétences en dimensionnement des structures et en résistance des matériaux seraient un plus. Autonome et organisé(e), vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre capacité d'analyse. Vous appréciez travailler en collaboration avec les équipes de production et de pose pour garantir des projets aboutis et fonctionnels.
Description du poste : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Saint/Martin en Bresse,un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les matins de 5h à 7h ainsi que le mercredi de 5h à 13h30. Vous prendrez en charge un bébé de 6 mois. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance Description du profil : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
Description du poste : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Pierre de Bresse, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : environ 2 samedis par mois en journée de 8h, soit 16h par mois. Vous prendrez en charge deux enfants, Emma âgée de 3 ans et Chloé âgée de 23 mois. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance Description du profil : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez nous.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Saint/Martin en Bresse,un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les matins de 5h à 7h ainsi que le mercredi de 5h à 13h30. Vous prendrez en charge un bébé de 6 mois. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Temps partiel, complément d'activité, de retraite... Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnel(le)s.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Pierre de Bresse, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : environ 2 samedis par mois en journée de 8h, soit 16h par mois. Vous prendrez en charge deux enfants, Emma âgée de 3 ans et Chloé âgée de 23 mois. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez nous.
Description du poste : Notre agence Adéquat de Chalon sur Saône recrute des nouveaux talents :RESPONSABLE MAINTENANCE (F/H) POSTE A POURVOIR EN CDI DES QUE POSSIBLE SUR PIERRE DE BRESSE. Vos missions selon les directives de la hiérarchie:***Appliquer et faire appliquer les règles et objectifs QHSE de son périmètre/poste * Assurer la disponibilité et le fonctionnement des équipements de production, hors moules/outillages en coordination avec la production * Assurer la maintenance et l'entretien des bâtiments y/c la gestion de l'énergie du site * Être responsable de la conformité en termes de sécurité des installations et du bâtiment * Définir les plans de maintenance préventive et curative, les ajuster en fonction des aléas * Superviser le déroulement des activités et la conformité des opérations de maintenance * Contrôler la conformité des équipements et supprimer les sources de risques d'accident * Traiter les anomalies * Piloter et gérer le personnel de maintenance * Participer activement aux chantiers d'amélioration (5S, SMED) Type de contrat en CDI au forfait jours Horaires de journée Description du profil : Votre profil :***De formation type Bac + 3 (licence) avec expérience d'au moins 5 ans en milieu industriel * Connaissances dans le domaine de la plasturgie et des normes qui lui sont relatives * Cette offre est faite pour vous si vous souhaitez évoluer dans un environnement challengeant en terme humain, professionnel et technique.
RESPONSABILITÉS : Chez¿Domusvi, en qualité d'aide-soignant(e), vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Rigoureux(se), vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie et son évolution.¿¿ Rattaché(e) au cadre infirmier, vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie, et participez à la vie de la résidence en accompagnant la stimulation¿sensorielle, fonctionnelle, cognitive,¿et sociale¿des résidents.¿ PROFIL RECHERCHÉ : Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille.¿ Vous bénéficierez d'un programme de "petites et grandes attentions", prime annuelle d'assiduité, prime référent, plateaux repas, chèques cadeaux. Reprise d'ancienneté sur justificatifs.
Située à Ciel (71), en périphérie de Verdun sur le Doubs, la résidence Les Pomerelles a ouvert ses portes en novembre 2019. Elle accueille 78 résidents dont 14 en unité de vie protégée et dispose d'équipements modernes pour une prise en soin et un accompagnement optimal des personnes âgées fragilisées. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur d'accueil et de services pour les personnes âgées.
Vous aurez pour mission : - l'élaboration des produits - la cuisson des repas, - la plonge, - l'entretien des locaux ainsi que du matériel de cuisine Vous devrez prendre des initiatives pour mener à bien les tâches qui vous seront confiées tout en assurant leur bonne exécution. Enfin, vous respecterez scrupuleusement les consignes d'hygiène alimentaire en vigueur dans la profession, tout en gardant la cuisine aussi propre que vos recettes ! Vous êtes cuisinier diplômé ou avec une expérience significative. Vous êtes en capacité de travailler en autonomie et avez déjà travaillé en collectivité type EHPAD. Vous êtes reconnu pour vos qualité (dextérité, manutention) ponctualité, rigueur. Vous avez le sens des responsabilités (auto-contrôle), êtes disponible à compter du 24/03 au 26/03 et du 07/04 au 18/05. Vous avez l'esprit d'équipe, des notions de règles d'hygiène, respect des règlements alors ce poste est pour vous. A vos CV, nous vous attendons à l'agence ...
Description : En qualité de TECHNICIEN PRODUCTION SEMENCES MAÏS (H/F), vous aurez l'opportunité d'évoluer au sein de notre station de production de semences. Sous la direction du Responsable de Production, vous devez assurer les missions suivantes : PARTIE TERRAIN (80% DU TEMPS DE TRAVAIL) * Assurer le suivi et le développement de la production de semences de maïs sur un secteur. * Rechercher des parcelles pour développer la production et effectuer la contractualisation auprès des agriculteurs adhérents. * Réaliser le suivi agronomique de la production et accompagnez les producteurs durant tout le cycle (semis, protection, irrigation, castration). PARTIE INDUSTRIELLE (20% DU TEMPS DE TRAVAIL) * Dans le cadre de votre mission, et durant la récolte des productions, vous pilotez une ligne de tri et d'effeuillage en manageant une équipe de saisonniers. * Organiser les mouvements de bennes et êtes garant de la traçabilité avec l'aide d'un superviseur. * Assurer le réglage et le suivi de l'approvisionnement de la chaine de production. Profil recherché : Vous possédez une formation agricole ou de bonnes connaissances en agronomie et souhaitez accompagner les agriculteurs dans l'exercice de leur métier. Vous faites preuve d'un sens des responsabilités affirmé, d'une grande autonomie et d'une capacité d'adaptation remarquable. Votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre dynamisme seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. REJOIGNEZ-NOUS ¿¿¿¿
Description du poste : L'agence Adéquat Chalon sur Saône recherche pour l'un de ses clients un Technicien de maintenance industrielle (F/H) en CDI. Démarrage en mars 2023 Missions du poste : -Diagnostiquer les pannes et informer les responsables sur le délai d'intervention -Assurer le dépannage des équipements au niveau électrique, mécanique, hydraulique, pneumatique et établir les rapport à l'issue de chaque intervention -Analyser les rapports techniques des interventions -Rechercher les causes de dysfonctionnement et proposer des améliorations techniques -Réaliser l'ensemble des opérations de maintenance préventive -Participer aux relations fournisseurs et prestataires extérieurs Horaires postés: matin/après midi/nuit/journée Description du profil : Profil recherché : -De formation technique BAC +2 M.A.I, électromécanicien ou électrotechnicien -Expérience de 5ans minimum -Dynamisme, polyvalence, esprit d'équipe -Autonomie, rigueur, réactivité, implication, sens de l'organisation et des responsabilités Salaire à partir de 13,10€/h plus primes 13ème mois Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Votre mission principale : Valorisez les produits pour la satisfaction des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous optimisez le parcours d'achat des clients. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les produits sont bien frais ! Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaire Conseil aux clients Valorisation des produits Partage des offres promotionnellesGestion des stocks LogistiqueRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h Contrat : CDI Temps partiel Service : Employé de rayon Expérience : Moins de 2 ans d'expérience Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Professionnel attentif, votre sens de l'organisation offre un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locauxAdepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrerRigoureux et attentif à la satisfaction de nos clients Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Poste à pourvoir de suite jusque fin septembre 2025 fermé du 24 avril au 06 mai ET tout le mois de juillet Vous ferez la mise en place, l'accueil des clients , la prise de commandes le service et de l'encaissement . fermé le lundi toute la journée et le dimanche midi Vous travaillerez à temps complet, les jours et horaires seront à fixer avec l'autre salarié.(services midi et soir)
Poste à pourvoir de suite jusque fin septembre 2025 fermé du 24 avril au 06 mai ET tout le mois de juillet Vous ferez principalement la mise en place, la prise de commandes par téléphone, de l'encaissement et un peu de service à table. fermé le lundi toute la journée et le dimanche midi Vous travaillerez à temps complet, les jours et horaires seront à fixer avec l'autre salarié.
Sous la responsabilité du responsable des services techniques, vous assurez la conduite d'engins, véhicules, pour travaux d'entretien courant, des voiries et autres espaces communaux et utilisation de matériels divers, régie du marché . Agent technique polyvalent sur tous les postes de travaux nécessaires pour l'entretien des espaces publics communaux, bâtiments, espaces extérieurs et réseaux et espaces verts. Travail seul ou en équipe Travail à l'intérieur ou à l'extérieur par tous temps, toutes saisons, à pieds ou motorisé Horaires réguliers annualisés, astreintes éventuelles Respect des normes portant sur les activités, les matériels et les produits Equipements de Protection Individuels (EPI) : port de vêtements professionnels adaptés (bottes, gants, lunettes, casque.) Permis B exigé Capacité de lire et comprendre une notice d'entretien, un plan, une consigne de sécurité Appliquer les règles d'hygiènes et de sécurité du travail Compétences souhaitées : CACES R482 Permis C1 et E Sens de l'écoute et de l'observation Discrétion, Rigueur Dynamisme et réactivité Responsabilité dans l'utilisation du matériel Garant du respect des règles de sécurité dans le stockage des matériels et produits dangereux ou polluants CDD de 6 mois avant stagiairisation possible dans la Collectivité postulez et rédigez une lettre de motivation
Placé(e) sous l'autorité du Responsable QSE, le (la) titulaire du poste sera chargé(e) de gérer et d'animer la démarche Qualité, Sécurité et Environnement au sein de l'entreprise Arbo Environnement en collaboration avec l'ensemble du personnel. Il (elle) sera l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des équipes opérationnelles, garantissant le respect des standards de l'entreprise et de ceux de nos clients, tout en promouvant une culture QSE. Activités principales (non exhaustive) - Mettre en œuvre et animer la démarche Qualité Sécurité et Environnement (politique de l'entreprise et plan d'action) ; - Contribuer au maintien des certifications internes ; - Participer aux audits internes et de certifications ; - Animer le processus d'enquête et d'analyse d'accident, incident, non-conformité, dysfonctionnement QSE et les actions correctives et préventives associées ; - Suivre et mettre à jour les registres des EPI, déchets, petits matériels/véhicules ou tout autre élément nécessitant une traçabilité précise ; - Réaliser des contrôles QSE sur le terrain et animer les plans d'actions ou Rex en résultant ; - Mettre à jour et organiser, en collaboration avec l'assistante administrative, les habilitations et les formations QSE, professionnelles ou techniques du personnel ; - Participer à l'élaboration et la mise à jour de la documentation QSE (Plan QSE, indicateurs, MGS/MGE/MGQ, DUERP, AES, veille réglementaire, fiche de sécurité, vérification périodique, évaluation fournisseurs et prestataires.) ; - Rédiger et mettre à jour les documentations QSE spécifiques aux chantiers (Analyse environnementale/PPE, Plan de prévention, PPSPS.) ; - Animer les sensibilisations, les causeries, les quarts d'heure sécurité, les campagnes et les tests de situations d'urgence ; - Suivre les indicateurs de mesure de l'efficacité des processus et les plans d'actions associés ; - Être force de proposition auprès de la hiérarchie et apporter des solutions adaptées en cas de sollicitation ; - Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des équipes opérationnelles et apporter toute soutien nécessaire sur les thématiques QSE ; - Prendre part à la communication avec les parties intéressées ; - Rendre compte du suivi et remonter les dysfonctionnements ou améliorations à sa hiérarchie ; Cette liste est non exhaustive et nous vous accompagnons à votre prise de poste pour vous permettre d'être autonome en toute sérénité. Plan d'accompagnement effectif minimum 2 mois de tuilage.
Spécialisée dans l'entretien de la végétation aux abords des réseaux électriques et voies SNCF, l'entreprise compte une cinquantaine de collaborateurs. Notre rayon d'action s'étend sur une grande partie du territoire nationale (Bourgogne Franche-Comté, Centre Val de Loire, Nouvelle Aquitaine, Hauts de France. Forte d'une expérience de plus de 10 ans, l'entreprise est reconnue pour ses bonnes performances et se développe d'année en année.
L'association ADMR de Saint Germain du Bois recherche un/une aide à domicile afin de répondre aux besoins des personnes jeunes ou âgées dans les actes ordinaires de la vie courante (H/F) : Mission : Réaliser et aider les personnes dans les activités ordinaires de la vie courante. Activités principales : - Entretien courant du logement - Entretien du linge - Aide à la préparation et à la prise des repas - Aide aux courses - Aide à la personne (aide à la toilette, habillage / déshabillage, changes) - Aide aux transferts - Lien social Débutant accepté, formation en interne possible Diplômes souhaités : Titulaire du BEP carrière sanitaire et sociale, CAP employé technique de collectivité, titre ADVF, Auxiliaire de Vie Sociale Permis B exigé Travail d'un weekend sur deux au maximum Prise de poste dès que possible en CDI/CDD à temps partiel. Véhicule de service pouvant être mis à disposition selon contrat. Formation, analyse de la pratique professionnelle Secteurs d'intervention : Saint Germain du Bois
Votre mission principale : Faire rayonner les produits de votre région et valoriser les producteurs locaux Votre rayon est votre terrain d'expression, vous l'animez et lui donnez vie par la théâtralisation. Vous partagez avec passion l'histoire des produits au délicieux goût du terroir. Vente et conseil aux clients Information sur les offres spéciales et les engagements U Fidélisation de la clientèleMerchandising et mise en valeur du rayonSuivi des stocks et de l'approvisionnementRespect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de conseiller vendeur rayon traditionnel suivez le lien -> https: urlr.me ZatK8w Contrat : CDI Temps plein Service : Vente alimentaire Expérience : Moins de 2 ans d'expérience Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes ... l'écoute de vos clients, prêt à répondre à leurs besoinsRigoureux et organisé pour assurer la réglementation et la sécurité alimentaireFier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagéPrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
C'est à l'agence de St Germain du Bois que nous vous proposons de devenir Conseiller commercial. Vous bénéficiez d'un accompagnement terrain et d'une formation complète à nos produits et outils. Votre challenge :- Développer, rencontrer et conseiller votre portefeuille de clients-sociétaires confié par Groupama.- Piloter des actions de conquête, et fidéliser vos clients-sociétaires en les accompagnant dans chacun de leur projet.- Générer votre activité et vos rendez-vous pour identifier les besoins de vos clients-sociétaires et les protéger : soyez proactif !- Participer activement à la vie locale, ce qui vous permettra de créer des opportunités et alimenter votre réseau. - Et surtout, garantir la satisfaction de nos clients-sociétaires !Chez Groupama, vous bénéficiez d'un salaire mensuel fixe versé sur 13 mois.En devenant un collaborateur Groupama, de nombreux avantages s'offrent à vous : politique parentale avantageuse, plan d'épargne entreprise et PERCO, intéressement et participation, remises sur les contrats d'assurance Groupama.Groupama favorise votre intégration, prône la diversité et vous accompagne dans votre évolution de carrière.
Votre mission principale : Régaler les clients de votre rayon boucherie Avec des conseils avisés, vous aidez les amateurs de bonne viande à trouver leur bonheur. Avec vous, les éleveurs locaux sont parfaitement mis en valeur ! Préparation des spécialités bouchères Création de recettes Découpe et désossageConseil aux clients Opérations promotionnellesGestion des stocks et approvisionnement Attractivité et fraicheur du rayonRespect des règles d'hygiène de traçabilité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous avez la passion du bon produit, mais surtout l'envie d'apprendre et de développer votre expertise. a tombe bien, chez U on vous propose de vous épanouir au c ur d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivi le lien -> https: urlr.me k4ZtN Contrat : CDI Temps plein Service : Boucherie Expérience : Indifférent Niveau d'étude : CAP, BEP Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Passionné par votre métier, la viande n'a aucun secret pour vousPrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnementRigoureux et organisé, vous connaissez les normes de sécurité alimentaire sur le bout des doigtsToujours souriant, vous êtes le boucher préféré de vos clientsTitulaire d'un CAP Boucher ou CAP BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre agence Adecco de Louhans recherche pour l'un de ses clients, basé à St Germain du Bois 71 : un MACON H/F Vous aurez pour mission : - Mettre en oeuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers), - Assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton, - Fabriquer et poser des coffrages, - Maçonner les murs par assemblage des matériaux (briques, parpaings, carreaux de plâtre), - Préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures (façades), - Réaliser des ouvertures dans une maçonnerie (fenêtre, porte). Le profil recherché. Experience : Débutant accepté - expérience souhaitée Compétences : Terrasser et niveler la fondation, Appliquer les mortiers, Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés, Réaliser des enduits, Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton Vous effectuez des travaux de maçonnerie. Vous interviendrez sur des bâtiments neufs Équipe de 5 personnes Déplacements dans un rayon de 50 km. Horaires : 07h30-12h et 13h30-17h15 (travail un vendredi sur deux). Restauration le midi et indemnité petits déplacements
RESPONSABILITÉS : Vos activités comprendront : - La prise en charge des patients et les soins - Le respect des normes de soins - Être responsable de l'état d'hygiène du résident, de son bien-être - Suivre les protocoles de soins et d'hygiènes - Préparer et distribuer les traitements - S'assurer, sous la direction du médecin, de l'état de santé de la personne - Compléter les dossiers et assurer les transmissions - Gérer la location de matériels spécifiques (matelas anti-escarres, concentrateurs d'oxygène...) - Gérer les situations d'urgence - Suivre et optimiser la démarche qualité (protocole, gestion des risques...) Vous êtes capable de : · Évaluer l'état de santé et le degré d'autonomie du patient · Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative · Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques · Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées · Travailler en équipe interprofessionnelle · Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne et la continuité des soins PROFIL RECHERCHÉ : Profil souhaité : - Flexibilité en terme de mobilité - Diplômé(e) d'État d'Infirmier - Deux ans d'expérience professionnelle (n'importe quel service) en CDI / CDD Vous êtes capable de : · Évaluer l'état de santé et le degré d'autonomie du patient · Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative · Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques · Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées · Travailler en équipe interprofessionnelle · Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne et la continuité des soins Nous vous offrons : Un salaire très attractif : taux horaire entre 21-25€ de l'heure + Diverses primes dont Ségur et frais de déplacement remboursés. Un environnement de travail polyvalent Frais de déplacement et hébergement pris en charge à 100% pour les grands déplacements, a contacter pour plus de précisions.
CONNECTT INTERIM, acteur majeur du recrutement en intérim et expert du secteur Santé/Médical, recherche pour plusieurs de ses clients établissements publics, privés, EHPAD etc, un(e) Infirmier(e) DE aux alentours de SAINT-GERMAIN-DU-BOIS.
Depuis plus de 15 ans, Destia s'engage à améliorer l'autonomie des personnes les plus fragiles. Aujourd'hui, c'est auprès de vous, nos héros du quotidien, que nous nous engageons en devenant société à mission. Le respect de votre bien-être et votre équilibre vie pro/vie perso sont nos priorités. Rejoindre DESTIA, c'est réaliser vos missions en toute autonomie, avec un planning sur mesure et profiter d'un réel accompagnement par votre équipe administrative en agence. Vos missions : Accompagner vos bénéficiaires dans les actes de la vie courante (lever, coucher, toilette, repas etc) Animer le quotidien de vos bénéficiaires via des sorties, des discussions, des jeux ... Informer l'agence de tous changements de besoins de vos bénéficiaires Nous ne cherchons pas un diplôme, mais des personnes motivées, autonomes et disponibles. Nos postes sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le Groupe Destia est né en 2006, initialement spécialisé dans la garde d'enfant au travers de la marque Sous Mon Toit, c'est en 2010 que le groupe décide de se spécialiser dans le maintien à domicile (MAD) des séniors et personnes en situation de handicap. C'est en 2015, dans la foulée du rapprochement avec Avidom que la stratégie de participation à la consolidation du marché est lancée. Entre 2016 et 2021, 24 sociétés spécialisées dans le maintien à domicile ont rejoint Des...
