Offres d'emploi à Restigné (37)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Restigné située dans le département 37. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Restigné. 144 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 37 - AVOINE, 37 - BOURGUEIL, 37 - RIGNY USSE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Restigné

Offre n°1 : Agent de l'Agence Postale Communale (H/F)

  • Publié le 25/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - AVOINE ()

Accueil du public et Tenue de l'Agence postale communale d'Avoine :

* Gérer l'ouverture et de la fermeture du site
* Accueillir les clients, les conseiller, leur faire découvrir l'ensemble des services proposés par l'agence postale communale adaptés à leurs besoins, à savoir :

- Services postaux : Affranchissements, Remises des instances, Ventes de timbres- enveloppes et prêt-à-poster, Dépôts des objets y compris recommandés, Retraits des lettres et colis en instance, Dépôts des procurations courrier, Services de proximité (contrat de réexpédition du courrier, garde du courrier, abonnement mobilité et Prêt-à-Poster de réexpédition) .

- Services financiers : Remises d'espèces sur compte courant postal, livret d'épargne .., Retraits et versements d'espèces plafonné, Dépôts manuels de chèque, Orientation des clients vers les conseillers financiers de Chinon pour les produits financiers élaborés, Paiement de mandat cash .

Gérer l'agence postale communale :
- tenue des opérations comptables quotidiennes,
- mise à jour de la communication commerciale,
- mise en place des produits de vente,
- communication avec le bureau de poste du territoire

Gérer les fonds et la trésorerie de l'agence postale, en lien parfois avec des convoyeurs de fonds

Compétences

  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Gestion d'une caisse
  • - Etre à l'aise avec les outils informatiques

Entreprise

  • INFO EMPLOI ET SERVICES

Offre n°2 : Assistant technique (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 19/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - BOURGUEIL ()

Vous aidez à la réalisation d'activités administratives d'un service, vous réalisez des opérations de logistiques simples: gestion de stock de matériels, fournitures, enregistrement de courriers, appels, transmissions d'informations et de messages.

Vous assurerez l'accueil physique et téléphonique.

Maitrise des outils informatiques indispensable.

Connaissance du logiciel Infologis appréciée.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • ASSAD

Offre n°3 : Vendeur (se) produits régionaux et vins (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - dans un poste similaire
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 37 - RIGNY USSE ()

A deux pas du château, notre boutique propose des produits régionaux et du vin.

vos missions :
- ouverture et fermeture du point de vente
- accueillir et conseiller les clients
- entretenir la boutique
- faire le réassort, vérifier les DLC, gérer le stock...

Vous travaillerez de 11h à 18h.
La boutique est ouverte tous les jours pendant la saison, vous aurez une journée de repos par semaine.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • BAR HOTEL RESTAURANT LE CLOS D'USSE

Offre n°4 : Ouvrier viticole (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - COTEAUX SUR LOIRE ()

Domaine viticole de 18 hectares en appellation Bourgueil, le domaine Nau recherche une ou plusieurs personnes pour la saison des travaux en vert.
Le saisonnier devra effectuer les tâches telles que l'ébourgeonnage, l'accolage des fils, les effeuillages avec notre équipe en place

Compétences

  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • DOMAINE NAU

Offre n°5 : Vendeur / Vendeuse en épicerie (H/F)

  • Publié le 15/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - HUISMES ()

Dans le cadre de son développement, l'épicerie du Cabas Huismois recherche son premier salarié (H/F) en CDD de 6 mois du 1er juin au 30 novembre.

Mission globale:
- Vous contribuez au développement de l'épicerie en exerçant vos différentes activités liées à la vente tout en accompagnant les bénévoles dans l'harmonisation des pratiques notamment par votre rôle stable dans l'organisation.
- Vous contribuez à l'animation globale de l'épicerie en participant aux temps consacrés au renforcement du lien social.
- Vous participez au développement de partenariats et aux nouvelles initiatives concernant la communication.
- Vous rendez compte régulièrement aux responsables de l'association de vos missions et du fonctionnement de l'épicerie en lien avec les bénévoles et vous proposez toute amélioration qui vous semble souhaitable.

Diverses activités :
- Accueillir, conseiller,éclairer les clients sur certains produits, sur les nouveautés, échanger en toute cordialité, passer un agréable moment!
- Contribuer à la mise en œuvre de nouvelles offres commerciales décidées par le Cabas Huismois (nouveaux produits, nouveaux services...)
- Sport : Réceptionner les palettes de marchandises, vérifier les contenus, ranger les marchandises, les cagettes et autres colis en chambre froide, frigos ou étagères, effectuer un réassort régulier.
- Veiller au respect d'hygiène et de sécurité d'une épicerie, veiller à la bonne tenue et à la propreté du magasin, dépoussiérer et nettoyer!
- Favoriser la convivialité avec les clients, couper et étiqueter les fromages, préparer les fruits et légumes.
- Cette liste est non exhaustive, possibilité de passer des commandes fournisseurs, communication, sourcing, développement chiffre d'affaires en fonction de votre intérêt et implication.

Profil recherché :
Vendeur en commerce de proximité. Connaissant la vie associative, s'intégrant parfaitement dans cette équipe. Le cabas Huismois recherche une personne avec une première expérience en épicerie idéalement, mais obligatoirement avec une grande appétence pour les relations humaines et les produits locaux!
Implication, et surtout grande fiabilité sont plus qu'essentielles! Avoir le sens du service client, travailler en équipe font partie intégrante de ce poste.

Conditions de travail :
Semaine de travail sur 4 jours avec deux jours de repos consécutifs, dimanche lundi et un autre jour de repos le jeudi.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • LE CABAS HUISMOIS

Offre n°6 : Ouvrier viticole / Ouvrière viticole (H/F)

  • Publié le 15/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 37 - ST NICOLAS DE BOURGUEIL ()

Nous recherchons un ouvrier viticole pour se joindre à notre équipe. Le candidat retenu participera à l'entretien du vignoble.

Il devra :
Effectuer des tâches telles que la taille, l'ébourgeonnage et le palissage.
Participer aux opérations de conditionnements (mise en bouteille, étiquetage)
Réaliser des travaux d'entretien sur le vignoble (remplacement pieux/piquets, ceps).
Conduire un tracteur pour effectuer le travail du sol, et la tonte
Seul pré-requis: Vous devez impérativement aimer travailler en plein air.

Compétences

  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • EARL TALUAU ET FOLTZENLOGEL JOEL ET THIE

Offre n°7 : FEMME OU VALET DE CHAMBRE (h/f)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - COTEAUX SUR LOIRE ()

ADECCO Langeais recrute une femme ou valet de chambre h/f

Vous intervenez pour faire le ménage dans les chambres, au quotidien, vous :
- Nettoyez les sanitaires, les vestiaires, les chambres
- Refaites la literie
- Désinfectez des supports

repos tournant dans la semaine (2 jours d'affilés), avec travail possible les samedis et dimanches

Pas de transport en commun disponible.

L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.

Compétences

  • - Recueillir l'avis et les remarques d'un client

Entreprise

  • ADECCO

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°8 : OUVRIER AGRICOLE (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - AVOINE ()

Votre agence ADWORK'S Travail Temporaire Chinon recrute pour un de ses clients spécialisé dans le maraichage des ouvriers agricoles (H/F) pour le plantage des graines ainsi que l'effeuillage, pour la cueillette ou le conditionnement des tomates.

- Horaire de journée du lundi au vendredi.
- Mission longue.

Compétences

  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
  • - Surveiller l'état d'une plantation

Entreprise

  • ADWORK'S TRAVAIL TEMPORAIRE

Offre n°9 : Commis / Commise de cuisine de collectivité (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 37 - AVOINE ()

Sous le responsabilité de son (sa) hiérarchique, le commis de cuisine:
-prépare, cuit et dresse les hors d'œuvre et entrées chaude
-réalise et cuit les plats chauds
-prépare et cuit des mets au grill
-élabore pâtisserie et entremets
-veille et alerte sur la gestion des stocks
-apporte son aide au magasinage
-remet en température les plats cuisinés à l'avance
-participe à la plonge batterie et vaisselle, nettoyage des locaux et équipements
Horaire de travail: 7h30-14h30, pas de travail le week-end ni les jours fériés.
CNPE: Enquete préfectorale obligatoire.

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CCAS TERRITOIRE RHONE AIN LOIRE

Offre n°10 : Ouvrier tractoriste viticole polyvalent (H/F)

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - Tractoriste
    • 37 - ST NICOLAS DE BOURGUEIL ()

Nous recherchons un(e) salarié(e) permanent(e) formé(e) à tous les travaux de la vigne (ou travaux arboricoles).

En qualité de tractoriste, vous réaliserez des travaux viticoles mécanisés.

Vous serez également chargé(e) de la taille, de l'effeuillage, du pliage, du remplacement de ceps, de l'égrappage, des vendanges, des réparations, et autres travaux liés à l'activité.

Vous travaillerez en équipe du lundi au vendredi.

Permis B exigé pour conduire la voiture de service et vous rendre sur les différentes parcelles.

Compétences

  • - Conduite de tracteur

Entreprise

  • EARL GERALD VALLEE

Offre n°11 : Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - si CIP
    • 37 - AVOINE ()

Missions :
Sous l'autorité de la Directrice de l'association et en lien avec l'équipe, ses missions principales seront :
Dans le cadre du remplacement d'un congé maternité à pourvoir rapidement jusqu'à mi-septembre environ.

Conseil en insertion professionnelle :
- Recevoir le public bénéficiaire du RSA orienté par le Conseil Départemental, les jeunes du territoire CVL et tout public en entretien
- Définir le projet individuel avec la personne reçue (emploi, création, formation,)
- Contractualiser l'accompagnement et respecter les modalités de réalisation des prestations
- Conseiller la personne dans ses démarches, proposer des actions et en assurer le suivi
- Aider la personne dans la création de ses outils de recherche d'emploi
- Mobiliser le public sur les offres d'emploi et actions collectives
- Tenir à jour les dossiers des personnes accompagnées
- Fournir les éléments statistiques et les bilans demandés par le(s) financeur(s)
- Concevoir et animer des actions collectives, visites d'entreprises .
- Promouvoir les candidatures auprès d'employeurs identifiés
- Coopérer avec les partenaires selon le besoin identifié
- Travailler notamment avec le logiciel PARCOURS mis en place par le Conseil Départemental pour l'accompagnement des bénéficiaires du RSA


Accompagnement des entreprises :
- Aider les entreprises du territoire CVL dans les démarches de recrutement et de formation
- Animer l'action « Employeurs Engagés » déployée par l'association
- Informer sur les différents dispositifs emploi - formation - apprentissage - recrutement
- Participer à l'organisation des actions avec les entreprises pour promouvoir les métiers du territoire


Durée du travail :
35 heures de travail par semaine selon le planning suivant :
Lundi : 9h-13h / 14h-17h
Mardi : 9h-13h / 14h-17h
Mercredi : 9h-13h / 14h-17h
Jeudi : 9h-13h / 14h-17h
Vendredi : 9h-13h / 14h-17h

Les heures complémentaires devant être réalisées pour les besoins de l'activité seront récupérées.


Statut :
CDD Statut non cadre

Compétences

  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • - Prospecter des employeurs
  • - Rédiger une annonce d'emploi
  • - Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Utiliser les outils collaboratifs
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Travailler en équipe, en réseau
  • - Conduire les différents types d'entretiens utilisés en orientation professionnelle

Entreprise

  • INFO EMPLOI ET SERVICES

Offre n°12 : Secrétaire facturier / facturière (H/F)

  • Publié le 09/03/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 37 - BEAUMONT EN VERON ()

Description Du Poste:

Entreprise Familiale créée depuis 1992 recherche un/une SECRETAIRE/FACTURIERE (H/F) suite au départ de l'un de nos salariés à la retraite, qui aura pour principales missions (liste non exhaustive) :

-De la gestion des appels téléphoniques et l'accueil des clients;
-De prendre note des messages téléphoniques en cas d'absence des responsables ;
-Du traitement du courrier ;
-De constituer et de gérer les dossiers relatifs aux devis et aux travaux ;
-De la saisie des courriers ;
-De la facturation et du suivi de la facturation client ;
-De la relance et de la gestion des créances et impayés clients ;
-Du classement des dossiers.

Profil du candidat recherché:
-Bonne maîtrise du français écrit et oral.
-Maîtrise de la bureautique exigée
-Une connaissance du domaine de l'automobile est un atout.

Pour faciliter l'intégration du/de la salarié(e), un accompagnement en interne sera prévu avec la secrétaire en retraite.

Programmation :
Du lundi au vendredi - Période de travail de 7 heures en journée
Lieu du poste : En présentiel

Entreprise

  • CARROSSERIE PIMOT

Offre n°13 : Plongeur / Plongeuse en restauration

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - BEAUMONT EN VERON ()

Restaurant sur le secteur d'avoine recherche un plongeur/une plongeuse pour intégrer son équipe.

Vos missions :
- veillez au nettoyage de la vaisselle restaurant : utilisation d'un lave vaisselle professionnel
- procéder au lavage manuel du matériel de cuisine (casseroles et autres ustensiles)
- entretenir les équipement et les surfaces de travail
- épluchage des légumes
- en renfort et occasionnellement, intervenir sur des préparations froides : entrées, desserts

Vos horaires :
- du mardi au vendredi : 10h30 / 14h30
- une semaine sur le vendredi ou le samedi soir : 18h / 23h (1 semaine le vendredi soir, 1 semaine le samedi soir)
Vous ne travaillez donc pas le dimanche, le lundi et le samedi midi.

Contrat sur la base de 21h semaine, les heures supplémentaires sont payées en plus tous les mois.
Cerise sur le gâteau : l'employeur épargne pour vous tous les mois dans comité d'entreprise !

Le lieu de travail n'étant pas desservi par les transports en commun, vous devez disposer d'un véhicule.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Réaliser la plonge
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • L'HEROZ'O

Offre n°14 : Plongeur / Plongeuse en restauration (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - RIGNY USSE ()

Établissement de restauration rapide proposant une carte fait maison et privilégiant les produits locaux recherche un plongeur(se) pour la saison.
Cet emploi est un poste sans coupure : uniquement le service du midi.
Vous travaillerez 6 jours sur 7 de 12h à 16h avec un jour de repos fixe par semaine.
Votre activité sera repartie entre la plonge et aide de cuisine.
Vous êtes idéalement fort d'une première expérience en restauration, mais les débutants ayant un intérêt pour ce secteur d'activité sont les bienvenus.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Plonge manuelle
  • - Réaliser la plonge
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • BAR HOTEL RESTAURANT LE CLOS D'USSE

Offre n°15 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - BOURGUEIL ()

Notre agence Adwork's Chinon recrute sur le secteur de Bourgueil et du Véron, des préparateurs de commandes avec ou sans CACES.
Exécute des opérations de réception, de stockage, de tenue des stocks, de préparation de commandes et d'expédition de marchandises, produits, matières premières, ... selon les procédures qualité, les règles d'hygiène et de sécurité et les impératifs de délais.
Postes à pourvoir sur du long terme ou uniquement durant les vacances et week-ends.
Horaires en 2X8 et travail le samedi.

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • ADWORK'S TRAVAIL TEMPORAIRE

Offre n°16 : Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 Mois
    • 37 - BOURGUEIL ()

Votre agence ADWORK'S Travail Temporaire recrute pour plusieurs de ses clients spécialisés dans la grande distribution.

Vos missions :
- procéder aux ouvertures et fermetures de caisse,
- enregistrer les achats,
- contrôler le flux client,
- contrôler son fond de caisse.

Horaires du lundi au samedi

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • ADWORK'S TRAVAIL TEMPORAIRE

Offre n°17 : VENDEUR EN GROS ELECTROMENAGER (H/F)

  • Publié le 02/04/2024 | mise à jour le 03/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 37 - BOURGUEIL ()

Votre agence Adwork's Travail Temporaire Chinon recherche pour un de ses clients situé sur Bourgueil, un vendeur en gros électroménager (H/F) spécialité : informatique et téléphonie.


Vos missions seront :
- Accueillir les clients,
- Installer les produits,
- Conseiller les clients,
- Gestion des stocks et des commandes.


Mission longue durée. Temps plein Rémunération selon profil

Compétences

  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • ADWORK'S TRAVAIL TEMPORAIRE

Offre n°18 : AGENT D ENTRETIEN (H/F)

  • Publié le 25/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - BOURGUEIL ()

Recherche un AGENT D'ENTRETIEN (H/F)

Vos missions :
- Réaliser des opérations de propreté, de nettoyage et d'entretien des surfaces dans un bâtiment à usage commercial.

Profil:
Personne ayant une connaissance de l'auto laveuse.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • ADWORK'S TRAVAIL TEMPORAIRE

Offre n°19 : Cuisinier / Cuisinière

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 37 - BEAUMONT EN VERON ()

Nous recherchons un cuisinier / une cuisinière expérimenté(e) et passionné(e) pour rejoindre notre équipe.

Vous viendrez compléter l'équipe composée à ce jour d'un chef de cuisine et d'un commis.
Vous missions seront principalement la cuisson des viandes, préparation des salades, pizzas, burgers et des desserts.
Vous justifiez d'une première expérience en cuisine ou d'une formation dans ce domaine

Le restaurant est ouvert du mardi au vendredi, midi et soir et le samedi soir.

le salaire est sur la base du SMIC pour 35h, toutes les heures supplémentaires sont payées.
L'employeur cotise à un comité d'entreprise pour chacun de ses salariés



Compétences

  • - Dresser des plats pour le service

Formations

  • - cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • L'HEROZ'O

Offre n°20 : serveur(se) sans coupure (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - une saison minimum
    • 37 - BEAUMONT EN VERON ()

Notre restaurant situé à Beaumont en Véron recherche pour renforcer son équipe un/e serveur/se avec une première expérience.

Nous servons une centaine de couverts, le midi, 50 les soirs de semaine, une centaine les vendredis et samedis soir.
Vos missions :
- accueillir les clients
- prendre les commandes
- conseiller sur la carte, les produits, les vins
- effectuer le service en salle à l'assiette
- participer à entretien de la salle de restaurant ainsi qu'à la mise en place selon un planning prédéfini

Vos horaires de travail :
- du mardi au vendredi : 10h30 - 14h30
- un soir par semaine : 18h - 23 h (une semaine le vendredi , une semaine le samedi)

Vous ne travaillez donc pas le samedi midi, ni les dimanche et lundi .

Ce contrat est établit sur la base de 21h, toutes les heures supplémentaires sont payées mensuellement.
Ce à quoi s'ajoute une cagnotte que l'employeur fait pour vous dans le cadre d'un CE.
Le salaire au SMIC pour débuter pourra évoluer, ainsi que le nombre d'heures.

L'établissement n'étant pas desservi par les transports en communs, vous devez disposer d'un moyen de locomotion.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour
  • - Présenter la carte des vins, conseiller les clients sur l'accord mets/vin
  • - Renseigner le client sur la composition des produits, allergènes, provenance
  • - Veiller à la satisfaction du client

Entreprise

  • L'HEROZ'O

Offre n°21 : Agent de radioprotection (nucléaire) (F/H)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 37 - AVOINE ()

L'agent en radioprotection participe à la prévention des risques radiologiques dans tous les domaines, de la préparation à l'exécution des travaux. Dans ce cadre, il réalise des mesures et des visites de surveillance sur les chantiers.
Il fait respecter les règles et procédures en matière de sécurité - radioprotection et veille à leur application stricte dans l'ensemble des installations. Il vérifie l'étalonnage et le bon fonctionnement des appareils de mesure, effectue les mesures périodiques nécessaires (irradiation,contamination des locaux, contrôle radiologique sur les personnes et les matériels), évalue les risques et met à jour la signalisation à l'entrée des locaux pour permettre au personnel de se prémunir contre ces risques.

Il garantit la sécurité des intervenants sur les chantiers et les conseille. Dans ce cadre, il peut également être amené à contribuer à la formation du personnel en matière de radioprotection et à participer aux études et aux analyses permettant de diminuer la dosimétrie sur les chantiers.

Compétences

  • - Radioprotection
  • - Définir des mesures de prévention des risques
  • - Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - habilitation nucléaire | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que le nucléaire est un métier d'experts, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.

Offre n°22 : Agent de bio-nettoyage (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - ST BENOIT LA FORET ()

La Clinique Jeanne d'Arc recrute un(e) Agent de bio-nettoyage au sein des bureaux de consultation , administratifs et médicaux -
du lundi au vendredi de 17h30 à 22h00.
Prise de poste dès que possible , vous serez en binôme.Contrat jusqu'au 10 mai minimum.

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • CLINIQUE JEANNE D'ARC

Offre n°23 : Usineur Nucléaire en GD (H/F)

  • Publié le 21/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 37 - AVOINE ()

Poste en grand déplacement sur l'ensemble de territoire français !
Notre agence Adéquat de Bourgueil recrute des nouveaux talents sur des postes d'Usineur en milieu nucléaire (F/H).
Missions :
- Programmer et régler les machines à commande numérique pour assurer la production des pièces
- Veiller à la bonne exécution des programmes, contrôler les pièces et isoler les pièces non conformes
- Choisir les outils de coupe les plus adaptés pour la réaliser la pièce désirée- Réaliser des tests, ajuster les réglages- Veiller à la bonne exécution des programmes, contrôler les pièces et isoler les pièces non conformes- Assurer l'entretien et la maintenance de son outil de production
Profil :
- Idéalement de formation Mécanique ou Productique
- Etre précis et minutieux dans la réalisation de votre tâche
- Savoir lire et interpréter les plans de découpe
- Première expérience nécessaire en milieu nucléaire
- Habilitations requises : SCN - RP - CSQ - H0B0
Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au *** (voir postuler) .

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !

Offre n°24 : Agent de maintenances techniques des équipements aquatiques (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 37 - AVOINE ()

Dans le cadre de la mise en œuvre d'une équipe unique intervenant sur deux équipements distincts, la Communauté de Communes Chinon Vienne et Loire réorganise ses activités aquatiques proposées aux scolaires, au grand public, aux associations, de manière plus générale à l'ensemble de ses habitants.
Ce processus en cours s'inscrit dans le cadre du projet de territoire 2021-2026 dans lequel les élus communautaires ont décidé de mener une réflexion volontariste sur le devenir croisé des 2 piscines actuelles (Avoine et Chinon).
Par ailleurs, labellisée « Terre de Jeux 2024 » et retenue dans la liste des Centres de Préparation aux Jeux (CPJ) Olympiques et Paralympiques 2024, la CCCVL souhaite également promouvoir les valeurs de l'Olympisme dans le cadre de ses dispositifs.

Au sein du Pôle Enfance Jeunesse Sports Famille de la Communauté de Communes, dans une équipe composée de 4 agents de maintenances techniques et sous l'autorité du chargé de projets des équipements aquatiques, vous participerez et contribuerez aux maintenances et interventions techniques sur les 2 établissements permettant ainsi à ces derniers de pouvoir offrir aux usagers les meilleures conditions possibles d'accueil.

Missions principales/activités

Contrôles et suivis
- Contrôler et garantir les opérations de traitement de l'air et de l'eau et leurs correctifs (analyse PH et chlore) en respectant les normes et les procédures d'hygiènes et de sécurité (produits, matériels, outils).
- Reporter dans le carnet sanitaire tous les éléments nécessaires à la qualité d'hygiène attendue (analyses, actions correctives, préventives, lien avec l'ARS).
- Assurer le maintien de la qualité de l'air et de l'eau des bassins et des pédiluves à travers le bon fonctionnement des pompes et de autres toutes pièces.
- Signaler les problèmes ou mauvais fonctionnements détectés et proposer d'y remédier.
- Participer à la sécurité des usagers à travers la prise en compte du Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours (POSS).

Entretiens
- Organiser le passage des robots et le ramassage des détritus dans les bassins.
- Entretenir spécifiquement des espaces et différents matériels nécessaires au bon fonctionnement des établissements (mono brosse, auto laveuse, aspirateur, perche, pulvérisateur.).
- Lors des arrêts techniques programmés, organiser et planifier les actions (nettoyage des bacs tampons, des bassins, des plages, des matériels pédagogiques etc.).
- Intervenir sur les nécessaires réparations/aménagements ne nécessitant pas l'intervention de la Direction des Services Techniques.
- Etablir, sous couvert, du chargé de projets des équipements aquatiques les éventuelles demandes d'interventions et les répertorier dans les tableaux de suivi.

Gestion de stock, de consommations et de commandes
- Contrôler l'état des stocks (qualité et quantité) et avertir avant la rupture du produit ou du consommable.
- Participer à la gestion, au contrôle et à l'optimisation de la consommation des fluides.
- Renseigner les documents de suivi des consommations.
- Prendre contact avec les fournisseurs de produits et s'assurer des mises en commande.

Profil recherché / Compétences requises
- Connaissances et expériences en maintenances techniques de base (habilitations électriques, plomberie, électromécanique, peinture).
- Des connaissances et expériences sur des postes similaires seraient particulièrement appréciées.
- Maîtrise des outils bureautiques de base.
- Connaissances de base et intérêt sur les enjeux de sobriétés.
- Être capable de suivre et appliquer une procédure.
- Capacité à rendre compte de ses activités.
- Capacité à être force de propositions.
- Goût pour le travail en équipe.
- Qualités relationnelles, sens du service public.
- Sens de l'organisation, des priorités et des responsabilités, autonomie, rigueur.
- Aisance avec les outils bureautiques.

Entreprise

  • CC CHINON, VIENNE ET LOIRE

Offre n°25 : Moniteur éducateur H/F

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - si formation en lien
    • 37 - BEAUMONT EN VERON ()

Vous assurez un accompagnement et une aide individualisée au sein de la structure.

Vous participez à la réalisation des projets individuels d'accompagnement des personnes accueillies : transmission d'informations, participation aux réunions d'équipe, proposition d'objectifs éducatifs.

Vous assurez une mission d'animation et de vie sociale :
Par une relation personnalisée utilisant les supports de communication telles que les activités de loisirs et par des propositions d'activités stimulantes.

Coordination à réaliser sur les activités éducatives (2 foyers) :
- Recensement des activités
- Coécriture des fiches projets
- Construction du planning d'activités

*** Vous travaillerez 1 weekend sur 3 - les horaires variables sur amplitudes horaire : 07h00-22h00 ***

Compétences

  • - Stratégies de communication externe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Organiser le travail d'une équipe

Formations

  • - action sociale ( MONITEUR EDUCATEUR ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CENTRE D'HABITAT LEOPOLD BELLAN

Offre n°26 : Aide viticole (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 19/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois - Aide viticole
    • 37 - BOURGUEIL ET SES ALENTOUR ()

Vous intervenez pour effectuer des travaux viticole :
- ébourgeonnage,
- pliage
Un 1ere expérience significative est demandée.

Poste à pouvoir immédiatement.

Compétences

  • - Techniques d'éclaircissage
  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques de palissage
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
  • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt
  • - Respect des normes de sécurité

Entreprise

  • BK VITICOLE

Offre n°27 : Opérateur d'Usinage des Métaux (h/f)

  • Publié le 14/04/2024 | mise à jour le 15/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - AVOINE ()

Nous recrutons pour notre client, basé à AVOINE (37420), un Usineur expérimenté (H/F).

Notre client, une entreprise spécialisée dans la métallurgie depuis plus de 25 ans, est à la recherche d'un usineur sur commande numérique pour rejoindre leur équipe dans le secteur nucléaire.
Ils offrent des services de chaudronnerie, maintenance mécanique, usinage de précision, découpe laser et pliage, ainsi que le montage et l'intégration.

Vous savez :

- Maîtriser l'usinage sur machines traditionnelles ou Commande Numérique en tournage et fraisage
- Paramétrer des machines et la production ainsi que le contrôle dimensionnel
- Maitriser la lecture de plans
- Définir des gammes d'usinage
- Prendre en charge la réalisation et de travaux d'électroérosion
- Usiner des pièces unitaires plus ou moins complexes et de très petites séries
- Usiner des prototypes d'outillage, montages d'usinage
- Reprendre des pièces diverses pour réparation (selon procédure interne de notre client).
- Réaliser des éprouvettes pour les différents procédés d'essais mécaniques (traction, résilience .).
- Contrôler des pièces (pied à coulisse, micromètre.).
- Entretenir et faire la maintenance de 1er niveau des machines-outils.

Vos habilitations nucléaires sont à jour :

- SCN1 / CSQ / H0B0 et M0M1

Vous pouvez maintenant postuler via le site Adecco.fr ou directement en agence.

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°28 : Technicien labo (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s) - sur poste similaire
    • 37 - AVOINE ()

Le poste :
Votre agence Proman Avoine , recherche pour l'un de ses clients , un Technicien Chimie Environnement, Votre mission : Analyses chimiques (CIPL, électrophorèse capillaire, colorimétrie, SAA)
Suivi du poste d'eau des tranches
Travail en zone controlée

Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un diplôme en analyse physico-chimique, et disponible sur du long terme.

Compétences

  • - Préparer les produits et les appareils de mesures et d'analyses et contrôler leur conformité d'étalonnage et de fonctionnement
  • - Collecter, tester, analyser des échantillons, des matériaux
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Formations

  • - chimie physique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°29 : Animateur.trice jeunesse 11-25 ans H/F

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 09/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - auprès d'un Public jeune
    • 37 - BOURGUEIL ()

Placé sous l'autorité de la responsable de l'accueil de loisirs de Bourgueil « Acti'ados » (ALSH accueillant principalement des 11-15 ans), vous participerez à l'organisation d'activités répondant aux attentes et besoins des adolescents, en adéquation avec les objectifs du projet éducatif de la collectivité.
Vous travaillerez du 8 juillet au 16 août 2024 (6 semaines) au sein de l'équipe jeunesse composée de deux autres professionnels.
Dans ce cadre, vous participerez à 5 séjours sous tente en camping (séjours courts de 3 à 4 nuits avec retour en fin de semaine).

Vos missions seront les suivantes :
Participer à l'élaboration du projet pédagogique et du programme d'activités répondant aux attentes des jeunes.
Assurer l'encadrement, l'animation des activités dans le respect des règles de sécurité.

Rémunération :
- Base Forfaitaire CEE = 87.20 / jour
- Nuitée = 52.86€ / nuit

Votre bonne connaissance du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs et votre rigueur vous permettent d'analyser et gérer avec discernement les situations liées aux missions.
Vos qualités relationnelles vous permettent de travailler sereinement en équipe et de dialoguer efficacement avec les différents interlocuteurs que vous pourrez rencontrer.
La détention du PSC1 est appréciée

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • TOURAINE OUEST VAL DE LOIRE

Offre n°30 : Employé / Employée de chai (H/F)

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 19/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - ST NICOLAS DE BOURGUEIL ()

Vos missions seront :
- Aide à la vinification
- La mise en bouteille
- L'étiquetage
- La palettisation
- La préparation de commandes

Vous travaillez du lundi au jeudi de 7h00-12h00 et 13h30-17h30 ainsi que le vendredi matin 8h00-12h00.
Vous pouvez être amené(e) à intervenir ponctuellement sur un second site , prévoir un moyen de locomotion.

Compétences

  • - Zymologie
  • - Effectuer et suivre les étapes d'élaboration d'un alcool
  • - Préparer un support, une matière
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • COMPLICES DE LOIRE

Offre n°31 : Ingénieur de maintenance industrielle F/H

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 09/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 37 - AVOINE ()

Notre client société spécialisée dans la maintenance industrielle et des services à l'énergie, recherche un chargé d'affaires H/F sur le site à Avoine. Sous la hiérarchie de votre responsable d'activité vous aurez la charge du pilotage et de la gestion financière des affaires qui vous seront confiées dans les domaines de la mécanique et de la robinetterie.

Parmi vos missions, vous serez amené à :
- Prospecter afin d'identifier et d'intégrer au portefeuille clients de potentielles nouvelles affaires
- Assurer le chiffrage des appels d'offres/des chantiers, négocier et réaliser les contrats associés
- Constituer les dossiers administratifs (matériels, ressources et habilitations nécessaires)
- Accompagner le conducteur de travaux dans la bonne exécution et la livraison des ouvrages
- S'assurer d'un bon suivi clientèle
- Collaborer avec les différents services de votre périmètre

Idéalement issu d'une formation de BAC+5, ingénieur spécialisé en mécanique ou d'une école de commerce.
Une première expérience dans la gestion d'affaires ou dans le domaine du nucléaire serait un plus.

Les habilitations nucléaires sont indispensables : CSQ / SCN / RP

Vous êtes d'un naturel consciencieux ; vous savez créer un climat de confiance avec vos interlocuteurs, animer une équipe. Vous avez le sens des responsabilités et êtes vigilant vis-à-vis des consignes de sécurité sur les chantiers.

Rémunération selon expérience + véhicule de service pour les déplacements + avantages variables.

Compétences

  • - Proposer une amélioration technique pour un équipement ou une installation
  • - Planifier une opération de maintenance
  • - Élaborer des processus et des modes opératoires techniques
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation

Formations

  • - ingénieur affaires (spécialisé en mécanique) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°32 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - AVOINE ()

Votre agence PROMAN AVOINE recherche pour l'un de ses clients un MANUTENTIONNAIRE H/F

Remise en état de bungalows (petits travaux) et nettoyage
Profil recherché :
Personne ayant des connaissances en électricité et/ou plomberie.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°33 : Responsable des services techniques municipaux (H/F)

  • Publié le 04/04/2024 | mise à jour le 20/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 37 - RESTIGNE ()

Nous recherchons pour encadrer et renforcer l'équipe (4 personnes), un responsable technique.
Ce poste polyvalent entre la gestion de l'équipe et le travail de terrain, demande un bon relationnel et des capacités de communication.
Missions du poste, au quotidien :
- organisation et contrôle du travail de l'équipe technique
- maintenance des espaces verts et bâtiments communaux
- gestion des achats
- suivi de chantiers
- relation avec la population
- interface avec les élus
et, plus occasionnellement :
- programmation de chaudières quand utilisation des locaux communaux
- vérifications réglementaires, contrôles périodiques, tenue des registres de sécurité
- suivi des besoins de formation des agents techniques
- délégué ACMO (agent chargé de la mise en œuvre des règles d'hygiène et de sécurité)
- mission de régisseur (marché aire de camping car)
- états des lieux des logements communaux

Missions ASVP : Agent de Surveillance de la Voie Publique :
- surveillance de la voie publique, chemins ruraux (constat des infractions)
- encadrement des cérémonies officielles (cortèges)
- distribution de plis

Compétences

  • - Procédures d'entretien d'infrastructures et bâti
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - aptitude à l'encadrement ; discrétion et rigueur
  • - sens du service public

Entreprise

  • MAIRIE RESTIGNE

Offre n°34 : Guide de Musée Viticole et Vendeur/euse en vins (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 02/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - si diplomé
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 37 - BOURGUEIL ()

Pour la saison touristique, la Cave de la Dive Bouteille recrute un/e Chargé / Chargée d'accueil touristique.
Le candidat sera chargé d'accueillir les clients et groupes et de réaliser la visite guidée du musée en français ou en anglais.
Il animera les dégustations de vins de Loire et développera les ventes.
Il devra entretenir son lieu de travail, gérer les encaissements, gérer les stocks, prendre les commandes et effectuer les inventaires.
il aura la responsabilité de l'ouverture et de la fermeture du site.

L'anglais et un intérêt pour les vins de Loire sont indispensables.
ce poste peut convenir à un candidat débutant de formation touristique ou une personne expérimentée dans le commerce.

Compétences

  • - Caractéristiques de l'offre touristique
  • - Vendre une prestation ou un produit
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Accueillir, orienter, informer une personne

Formations

  • - tourisme | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CAVE DE LA DIVE BOUTEILLE

Offre n°35 : Technicien / Technicienne cordiste en alternance (H/F)

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - BEAUMONT EN VERON ()

Nous recherchons pour l'entreprise Ouest Acro un candidat en alternance pour intégrer notre formation du Titre Professionnel Technicien du BTP spécialisé en travaux sur cordes (Certification Professionnelle niveau 4).

Pendant 1 an, vous serez salarié(e) en Contrat de professionnalisation d'une entreprise spécialisée en travaux sur cordes dans le secteur du TP.
Vous alternerez entre des périodes de terrain à Beaumont en Veron (Indre-et-Loire) et des périodes en centre de formation à Die (Drôme), durant lesquelles vous vous formerez au métier de technicien cordiste.

Nous recherchons donc un candidat sur le secteur de Beaumont en Véron.

Vos missions seront variées et nécessitent un sens de l'adaptation et le goût du travail en équipe.

Notre prochaine formation se déroulera du 30 mai 2024 au 24 Mai 2025.
Cette formation est ouverte pour tous types de profils.

Pour nous contacter pour plus d'informations : Zoé Woodhouse (Coordonnatrice section cordes) zoe.woodhouse@greta-0726.fr

Compétences

  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • GRETA ARDECHE DROME

Offre n°36 : Usineur / Usineuse (H/F)

  • Publié le 27/02/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 37 - BEAUMONT EN VERON ()

Spécialiste des métiers de la métallurgie depuis plus de 25 ans, Armitec est une PME de 58 salariés implantée dans l'ouest. Armitec propose des solutions sur mesure et clés en main pour tous les secteurs de l'industrie : études, fabrication et montage sur site.

Dans le cadre de l'ouverture d'un nouvel atelier d'usinage de précision spécialisé dans le domaine du nucléaire à Beaumont en Véron (37), nous recrutons un usineur (H/F). Nous vous proposons de rejoindre une entreprise à taille humaine et une équipe composée de 5 usineurs expérimentés qui sauront vous accompagner tout au long de votre intégration.

A partir d'un plan ou d'une pièce modèle, vous devrez usiner des pièces en acier, inox, aluminium, plastique sur des machines numériques, traditionnelles et à électroérosion par fil (réglage et programmation).

Principales missions :
- Usinage de pièces unitaires plus ou moins complexes et de très petites séries.
- Usinage de prototypes d'outillage, montages d'usinage.
- Reprise de pièces diverses pour réparation (selon procédure interne de notre client).
- Réalisation d'éprouvettes pour les différents procédés d'essais mécaniques (traction, résilience ).
- Contrôle des pièces (pied à coulisse, micromètre ).
- Entretien et maintenance de 1er niveau des machines-outils.

Les + du poste :
- Prime à l'installation dans le cadre d'un déménagement (sous conditions).
- Horaires de travail de journée : 8h/12h - 13h/16h (35h semaine)
- Usinage de pièces unitaires ou en très petites séries.
- Fabrication d'outillages.
- Atelier neuf et espace de repas.
- Equipe soudée et polyvalente.
- Panier - Indemnité de déplacement - Primes diverses liées à l'activité.
- Intéressement - Chèques vacances - Mutuelle.

Profil recherché :
Vous savez programmer un tour CN, un centre d'usinage et avez une expérience professionnelle de 5 ans minimum qui vous permettra de réaliser les pièces en toute autonomie.
Vous maitrisez la lecture de plan et connaissez les matériaux et les conditions de coupe.
Vous connaissez idéalement le langage ISO.
Vous êtes autonome car vous pourrez être amené à effectuer des astreintes, rigoureux afin de répondre aux exigences qualité de notre client et organisé afin de savoir comment prioriser les tâches.

Le process de recrutement et d'intégration :
Vous vous reconnaissez dans ce poste, n'hésitez pas à nous adresser votre CV à jour.
Votre profil retient notre attention, vous rencontrerez le Dirigeant et/ou le chargé d'affaires et vous visiterez notre atelier ce qui vous permettra de rencontrer l'équipe en place et de voir les machines.
Une fois votre candidature validée, nous serons ravis de vous accueillir au sein d'Armitec. Le chargé d'affaires effectuera votre accueil sécurité avant de vous laisser rejoindre notre équipe d'usineurs au service du nucléaire.

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable

Entreprise

  • ARMITEC

Offre n°37 : Animateur.trice jeunesse 11-25 ans H/F

  • Publié le 31/01/2024 | mise à jour le 09/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - auprès d'un Public jeune
    • 37 - BOURGUEIL ()

Placé sous l'autorité du Responsable du service jeunesse de Bourgueil, vous participez au développement d'activités et de projets répondant aux attentes et besoins des jeunes, en adéquation avec les objectifs du projet éducatif du service.

Vous interviendrez auprès d'un public 11-25 ans dans le cadre de différents dispositifs d'accueil :

Hors vacances scolaires :
- Un accueil libre (les mercredis, vendredis et samedis) ;
- Des interventions bi-hebdomadaires au sein du collège de secteur dans le cadre du foyer socio-éducatif ;
- Des temps d'accompagnement de projets de jeunes (ex : Junior asso).

Pendant les vacances scolaires :
- Un accueil de loisirs « ados » (11- 14 ans)
- Des séjours avec nuitées pendant les vacances d'été

Vous travaillerez au sein de l'équipe jeunesse composée de deux autres professionnels et serez également amené.e à collaborer avec les autres services du pôle « Petite enfance, enfance, jeunesse ».

Horaires de travail types :
Hors vacances scolaires :
- 12h30 - 19h30 le mercredi
- 12h - en soirée le vendredi (par roulement)
- 14h - en soirée le samedi (par roulement)

Pendant les petites vacances scolaires : du lundi au vendredi (horaires modulés en fonction du programme d'activités).

Pendant les vacances d'été : 4 à 5 séjours de 3 à 4 nuits répartis sur juillet/août.

Mission 1 : Animation jeunesse

- Assurer l'encadrement, l'animation des activités proposées aux jeunes dans le respect des règles de sécurité des publics concernés.
- Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets et favoriser les initiatives individuelles et collectives.
- Organiser des séjours accessoires pendant les vacances scolaires et participer à leur encadrement.
- Concevoir et animer un programme d'activités pendant les vacances scolaires répondant aux attentes des jeunes et aux différents projets de la collectivité (social, éducatif, pédagogique...).
- Mettre en œuvre des projets à vocation culturelle, sportive et éducative favorisant l'épanouissement et l'autonomie des jeunes.
- Assurer une présence sur les réseaux sociaux dans le cadre du dispositif « Promeneurs du net ».
- Animer et entretenir la relation avec les familles.

Mission 2 : Gestion-Administration-Organisation
- Organiser les inscriptions et participer à la promotion des activités.
- Contribuer à l'évaluation des activités, actions et projets mis en place par le service.
- Veiller à la bonne gestion du matériel et des équipements.
- Participer à la gestion du budget alloué.

Mission 3 : Participation aux actions de réseau
- Participer aux différentes réunions partenariales dans le champ de la jeunesse et de la parentalité (CTG, REAAP, RIJ, Promeneurs du net, réseau jeunesse de la communauté de communes ).
- Développer des synergies avec d'autres partenaires intercommunaux pour faciliter la mise en place de projets transversaux (ex : avec le centre social).
- Participer aux évènements organisés par le Pôle Petite Enfance, Enfance, Jeunesse et plus globalement par la collectivité.

Profil :
- Être titulaire d'un diplôme de l'animation (BAFA, BAFD...).
- Avoir une expérience professionnelle significative auprès du public jeune.
- Avoir son permis B et ne pas être jeune conducteur (3 ans de permis minimum).
- PSC1 apprécié.

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • TOURAINE OUEST VAL DE LOIRE

Offre n°38 : Maçon VRD (F/H)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 37 - AVOINE ()

Au sein d'une équipe locale, vous aurez en charge des travaux de maçonnerie : pose de bordures, regards, terrassement et petites maçonneries.
Vous travaillerez en horaires de journée sur le CNPE de Chinon.
Les habilitations SCN1 + H0B0 + AIPR sont obligatoires pour occuper ce poste de travail

Compétences

  • - Aménagement urbain
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier
  • - Implanter des pavés ou des dalles
  • - Réaliser des travaux de terrassement, de fondations

Formations

  • - maçonnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que le nucléaire est un métier d'experts, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.

Offre n°39 : Chef gérant / gérante de restaurant de collectivité (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 37 - Beaumont-en-Véron ()

Nous recrutons un Chef gérant (F/H) à Beaumont-en-Véron en contrat CDI temps complet.

Au quotidien :

Être Chef gérant chez Restalliance, c'est avant tout animer une équipe et participer à la réalisation d'une prestation culinaire de qualité pour le plaisir des résidents, des patients et la satisfaction de notre client en Centre accueil dédié au handicap.
Rattaché au Responsable de secteur, vous pilotez en autonomie l'activité de votre cuisine et offrez à vos 40 convives une cuisine faite maison avec des produits locaux, frais et de saison.

Vous êtes également responsable :

Encadrer votre équipe (plannings, partage de votre savoir-faire, recrutement et intégration),
Réaliser vos commandes auprès de nos fournisseurs et producteurs locaux sur notre logiciel,
Gérer l'ensemble des coûts pour un bon équilibre budgétaire,
Participer à la vie de l'établissement de santé,
Assurer une bonne communication avec le client,
Faire de l'hygiène et de la sécurité en cuisine une priorité.

Vous êtes :

Formé à la restauration, vous avez une expérience réussie sur un poste équivalent.
Vous maîtrisez les techniques culinaire, les normes HACCP et l'outil informatique.
La passion du métier et votre force d'initiative guident vos actions au quotidien.

Nous vous proposons :

CDI temps plein basé à Beaumont-en-Véron
Une cuisine réalisée avec des produits locaux et frais
Rythme de travail pour un équilibre personnel et professionnel : 8h-16h OU 12h-20h (journées continues) + un week-end sur trois travaillé + 16 RTT
Prime sur objectif + Primes mensuelles + 13ème mois + CSE
Perspectives d'évolutions à des postes fixes et/ou d'encadrement régional
Avantage en nature repas, participation aux frais de transport, mutuelle.

Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Superviser l'élaboration des menus du restaurant et vérifier leur composition, l'équilibre alimentaire et le prix de revient
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Organiser le traitement des commandes

Entreprise

  • RESTALLIANCE

Offre n°40 : Responsable de secteur d'aide à domicile BOURGUEIL (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 37 - Bourgueil ()

L'ADMR est un réseau associatif national de services à la personne, intervenant autour de 4 domaines tels que : l'autonomie, le confort à domicile, la famille et la santé.
Sa mission repose sur des valeurs piliers : proximité, citoyenneté, respect de la personne et universalité.

La Fédération ADMR 37 recrute un(e) Responsable de secteur pour Bourgueil.

Le(a) Responsable secteur est en charge du bon fonctionnement de l'association d'aide à domicile, garanti l'intérêt des personnes accompagnées en respectant leur intégrité et en leur garantissant un service de qualité.

Vos missions:
- évaluer les besoins des particuliers à domicile et mettre en place un plan d'aide
- animer l'équipe d'aides à domicile
- assurer les tâches administratives
- participer au recrutement
- établir les plannings des salariés
- valider les heures des salariés
- participer aux réunions de coordination du territoire (permis b exigé).

Vous faites preuve d'organisation, d'écoute et vous êtes réactif(ve).

Vous disposez d'un BTS SP3S Ou CESF ainsi que minimum 3 ans d'expériences.

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • FEDERATION ASSOC DU SERVICE A DOMICILE

Offre n°41 : Mécanicien Monteur (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 37 - ST BENOIT LA FORET ()

Au sein d'un atelier, sous la responsabilité du responsable production, vous serez en charge de
Lecture de plan
Visualiser et reconnaitre les éléments mécaniques à assembler sur un plan avec des vues en perspective
Procéder à l'assemblage par boulonnage d'ensemble préalablement chaudronner
Réaliser le montage d'élément mécanique. (Pompe, moteur électrique, vannes, ...)
Procéder au montage de tuyauterie
Utilisation d'outillage standard de mécanicien
Utilisation d'outillage électroportatif (Boulonneuse, meuleuse, visseuse, perceuse ...)
Possibilité de soudure MIG-MAG

Travail du lundi au vendredi midi

Compétences

  • - Identifier les phases d'ajustage et de montage d'éléments, systèmes, ensembles mécaniques à partir du dossier technique ou du modèle
  • - Dimensionner et mettre en forme les pièces, éléments mécaniques par usinage, formage, ... et vérifier leur conformité
  • - Réaliser les ajustements et les finitions et assembler les éléments et les sous-ensembles mécaniques
  • - Effectuer le métrage et la mise au point de systèmes, équipements mécaniques et outils de production (moule, outillage...)
  • - Adapter, ajuster un article ou une production en fonction du besoin

Entreprise

  • NEW JOB

Offre n°42 : Cariste manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - CHOUZE SUR LOIRE ()

Nous recherchons un cariste pour consolider notre équipe. Il aura pour mission :
- Chargement / déchargement de camion
- Etablissement de documents d'expédition
- Préparation de commandes
- Tri et suivi des retours emballages consignés
- Déplacement des produits vers la zone de stockage
-Entretien du site

Pour ce poste, la personne doit être autonome, avoir un sens de l'organisation. Le permis CACES 3 serait un plus pour l'adaptation au poste.

Compétences

  • - Gérer les stocks
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • DISTRIB EAUX MINER DE FRANCE

Offre n°43 : Opérateur régleur / Opératrice régleuse en Presse injection (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - ST BENOIT LA FORET ()

Sous la responsabilité du Responsable Atelier Plastique, vos principales missions :

- Installer sur les machines, en fonction de l'ordre de production fourni par le chef d'atelier, les moules nécessaires à la production
- Réaliser les changements de moules, les démarrages, les réglages et mises au point des machines pour assurer une production conforme.
- Assurer le bon fonctionnement des machines
- Effectuer la maintenance des machines (maintenance 1er niveau)
- Approvisionner les postes en matières premières
- Broyer les pièces
- Opérateur de production en complément des autres fonctions.
- Participer à la propreté et au rangement de l'atelier

Compétences requises :

- Connaissance des produits et des matières liés à l'atelier plastique
- Capacité à s'organiser et à prendre des initiatives
- Connaitre les règles de sécurité, les procédures qualité et porter les équipement

Pas de diplôme exigé.

Une formation "régleur" si possible serait appréciée.

*** La formation, le cas contraire, pourra être mise en place par l'entreprise ***

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable

Entreprise

  • CLEN

Offre n°44 : Menuisier / Menuisière (H/F)

  • Publié le 25/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 37 - BEAUMONT EN VERON ()

ADWORK'S CHINON agence de travail temporaire recherche une menuisier / une menuisière (H/F) pour un de ses clients.

Vos missions :
- Réparation et remplacement de tous types de menuiserie et vitrages
- Travail aussi bien en intérieur qu'en extérieur.

Travail du lundi au vendredi

Compétences

  • - Techniques de soudure
  • - Réaliser un gabarit
  • - Débiter des pièces de rotin ou de bois
  • - Assembler des sous-ensembles par procédé mécanique
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages

Entreprise

  • ADWORK'S TRAVAIL TEMPORAIRE

Offre n°45 : Aide à domicile Bourgueil (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - BOURGUEIL ()

L'ADMR est un réseau associatif national de services à la personne, intervenant autour de 4 domaines tels que : l'autonomie, le confort à domicile, la famille et la santé. Sa mission repose sur des valeurs piliers : proximité, citoyenneté, respect de la personne et universalité. La Fédération ADMR d'Indre et Loire accompagne 42 associations ADMR d'Aide à domicile sur l'ensemble du département

L'association ADMR recrute des aides à domicile pour les secteur de Bourgueil et ses alentours.

Vous intervenez au domicile de personnes âgées en perte d'autonomie et de personnes handicapées. Vous les accompagnez dans les actes de la vie quotidienne :
- aide au lever/coucher
- aide à la toilette
- aide à la prise et préparation des repas
- courses
- entretien du logement
- entretien du linge

AVANTAGES:
- Indemnisation kilométrique et temps de déplacement.
- Possibilité d'avoir une voiture de service, voiture sans permis et vélo électrique (sous conditions)
- Possibilité d'évolution et diplôme en VAE
- Formations tout au long de la carrière
- Un emploi près de chez vous

Possibilité de CDD et de CDI, temps plein ou temps partiel.

Une première expérience sur ce type de poste sera appréciée. Si vous êtes débutant/e et motivé/e, un accompagnement en binôme et des formations pourront être mis en place afin de vous aider à intégrer les diverses techniques du métier.

La zone géographique d'intervention est définie en association selon votre lieu d'habitation et votre moyen de locomotion.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Préparer des aliments
  • - Aide à la toilette

Entreprise

  • FEDERATION ASSOC DU SERVICE A DOMICILE

Offre n°46 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - CHOUZE SUR LOIRE ()

Notre service médico-social a notamment pour vocation de rendre accessible les soins au domicile pour les personnes fragilisées par l'âge, la maladie ou un handicap grâce à son Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD).

Sous la responsabilité d'un(e) infirmier(ère) coordinat(eur)rice, vous êtes amené(e) à dispenser des soins spécifiques d'hygiène et de confort au domicile auprès de personnes âgées malades et / ou dépendantes mais également auprès de personnes présentant un handicap ou une pathologie chronique.

Votre métier permet notamment de prévenir la perte d'autonomie, de faciliter le retour à domicile après une hospitalisation et d'éviter le placement en institution ou l'hospitalisation, par l'exécution des missions suivantes :

- Accompagnement dans les actes essentiels de la vie quotidienne dans le respect des habitudes de vie de la personne (soins d'hygiène, transfert, change, )
- Stimulation pour le maintien de l'autonomie physique et psychique des patients
- Surveillance du suivi et de la prise des traitements prescrits
- Entretien du lien social par le dialogue et l'écoute
- Accompagnement des personnes en fin de vie
- Transmission et mise à jour des dossiers de soins
- Repérage des évolutions sur l'état psychique et physique des patients,

Vous l'aurez compris, être Aide-Soignant(e) c'est avant tout avoir envie d'aider l'autre, par le soin, mais pas seulement. Pour travailler à HUMENSIA, il faut impérativement partager nos valeurs de bienveillance et de bientraitance auprès de nos patients. C'est dans cet état d'esprit que vous devez toujours être dans l'échange et la communication avec les patients. Votre aisance dans le contact vous permettra notamment de mettre en confiance la personne pour les actes de soins.

Pour pouvoir exercer ce poste vous devez :

Être titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant(e)
Travailler un weekend sur deux et certains jours fériés

Pour résumer, en termes de savoir-être et savoir-faire attendus pour être Aide-Soignant(e) au sein du SSIAD de notre association, nous recherchons un(e) futur(e) collaborateur(trice) :

- Bienveillant(e) et à l'écoute
- Rigoureux(euse), réactif(ve) et autonome
- Disposant d'une aisance relationnelle
- Appréciant le travail d'équipe
- Capable d'analyser et de remonter les informations à son supérieur hiérarchique
- Respectueux(euse) du secret et de la discrétion professionnels
- Maitrisant les actes techniques spécifiques au métier d'aide-soignant(e)
- Connaissant les règles d'hygiène et de sécurité

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Et si nous parlions des petits plus :

- D'un téléphone professionnel fourni
- D'un véhicule de service pour vos déplacements quotidiens aux domiciles
- De formations professionnalisantes et d'actions de sensibilisation tout au long de votre carrière
- De groupes d'analyse de la pratique professionnelle animés par un psychologue
- D'une Commission Prévention Sécurité disponible pour mettre en place des actions ciblées en cas de difficultés lors d'intervention au domicile
- De collègues soudés pour qui l'entraide est essentielle
- D'une équipe administrative réactive et à l'écoute pour vous accompagner
- D'un CSE pour profiter d'avantages sociaux et culturels
- De tarifs préférentiels négociés pour l'entretien de votre véhicule

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Travail d'équipe
  • - Disponible

Formations

  • - santé (DE AIDE SOIGNANT) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • HUMENSIA

Offre n°47 : Mécanicien agricole viticole H/F

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - BENAIS ()

Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable d'atelier, vos missions sont de réaliser le diagnostic et d'effectuer le changement des pièces, les réparations et l'entretien des matériels agricoles (pannes mécaniques, électriques, hydrauliques...).
Poste à pourvoir dès que possible -> Lundi -vendredi 08h-12h00 13h-17h00.
Véhicule fourni lors des déplacements.

** Connaissances en mécanique **

Compétences

  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Techniques de soudure
  • - Pneumatique
  • - Circuits hydrauliques
  • - Réparer les organes mécaniques défectueux
  • - Assembler les éléments d'un engin ou d'un matériel
  • - Réaliser une opération de maintenance

Formations

  • - mécanique automobile (ou poids lourd) | Bac ou équivalent
  • - maintenance totale (Maintenance des matériels agricoles) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SARL RIVIERE ET FILS

    Entreprise de 10 salariés Concessionnaire SCAR LANDINI MASSEY FERGUSON

Offre n°48 : Technicien méthodes (H/F)

  • Publié le 19/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - AVOINE ()

Manpower CHINON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Électricité et du Gaz, un Technicien méthodes nucléaire (H/F)

- Contrôle des RFI : Rapports de fin d'intervention (aspect qualité, remplissage des documents)
- Scanner les RFI
- Enregistrer et nominer des RFI sur Teams
- Relancer les salariés en cas de corrections et signatures manquantes.
- Vérifier la qualité et l'exhaustivité d'un Rapport de Fin d'Intervention avant sa transmission

Les RFI comprennent tous les documents : organigramme, LDA, DSI, EBD, ADR, Gammes)

Assistant administratif ou technicien méthodes connaissant et maîtrisant les exigences de la Norme NT UTO 85/114

Compétences

  • - Chiffrage/calcul de coût
  • - Analyser un document de production
  • - Établir un document de fabrication
  • - Élaborer des processus et des modes opératoires techniques

Entreprise

  • MANPOWER

Offre n°49 : Aide Ménager (H/F) Bourgueil (37) (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - BOURGUEIL ()

Vous recherchez un emploi qui vous permette d'avoir un équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle? MAISON et SERVICES a le poste fait pour vous !
Vos missions : vous assurez l'entretien du logement des clients et contribuez ainsi à améliorer leur quotidien !

MAISON et SERVICES s'engage à vous proposer :
- Des horaires que vous choisissez : du lundi au vendredi, de 9h00 à 16h00 par exemple
- Temps de travail choisi, à partir de 4 heures par semaine et jusqu'à 30 heures
- Une formation personnalisée avec un(e) expert(e) ménage et notre plateforme d'e-learning
- Du matériel et des produits recommandés à nos clients pour préserver votre santé
- Des prestations à proximité de votre domicile

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • MS SAUMUR

Offre n°50 : OPERATEUR REGLEUR DANS L INDUSTRIE (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 4 Mois
    • 37 - AVOINE ()

ADWORK'S Chinon agence de travail temporaire recherche pour un de ses clients spécialisé dans l'industrie, situé à AVOINE Opérateur Régleur (H/F).

Vos missions:

- Installer sur les machines, en fonction de l'ordre de production fourni par le chef d'atelier, et les moules nécessaires à la production de l'entreprise
- Réaliser les changements de moules, les démarrages, les réglages et mises au point des machines pour assurer une production conforme
- Assurer le bon fonctionnement des machines
- Effectuer la maintenance des machines (maintenances 1er niveau)
- Approvisionner les postes en matières premières
- Broyer les pièces
- Opérateur de production en complément des autres fonctions
- Participer à la propreté et au rangement de l'atelier

Horaire en 2*8

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Indicateurs de suivi d'activité
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable

Entreprise

  • ADWORK'S TRAVAIL TEMPORAIRE

Offre n°51 : Couvreur (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 37 - RESTIGNE ()

Le poste :
Votre agence PROMAN AVOINE recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de LA COUVERTURE ,
un poste de COUVREUR H/F


Remplacer des chevrons Techniques de soudure plomb Poser des matériaux isolants Lecture de plan, de schéma Définir l'emplacement des supports de couverture Calcul dimensionnel (surface, volume, ...) Poser des supports de couverture Réaliser la pose d'éléments de couverture R Techniques de traçage Poser des tuiles Poser des tôles Poser des ardoises Façonner les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente Poser les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente Poser des fermetures menuisées Réaliser un raccordement d'étanchéité


Horaires: JOUR

Salaire : SELON PROFIL €/h

Poste à pourvoir dès que possible en intérim.


Profil recherché :
Vous avez des compétences en COUVERTURE
Idéalement issu d'une formation Bâtiment et Travaux Publics -BTP
Vous avez au moins 2 ans d'expérience et êtes titulaire d'une formation en couverture (type CAP).
HABILITATION EN HAUTEUR OBLIGATOIRE
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Poser des ardoises
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture
  • - Déposer une toiture
  • - Remplacer des chevrons
  • - Poser des tuiles

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°52 : Chaudronnier-tuyauteur / Chaudronnière-tuyauteuse (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 Mois
    • 37 - ST BENOIT LA FORET ()

Votre agence Adwork's Chinon recrute pour l'un de ses clients un Tuyauteur (H/F).

MISSION:
- Lecture de plans (pas de plans Isométrique)
- Assemblage de tuyauterie par pointage (Procédé TIG)
- Soudure TIG
- Utilisation d'outillage électroportatif (Meuleuse, visseuse, perceuse ...)

Travail du lundi au vendredi

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...)
  • - Contrôler les pièces, l'assemblage
  • - Découper, tailler des matières premières

Entreprise

  • ADWORK'S TRAVAIL TEMPORAIRE

Offre n°53 : Tuyauteur industriel / Tuyauteuse industrielle (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 37 - ST BENOIT LA FORET ()

Au sein d'un atelier, vous serez en charge de réaliser l'assemblage de tuyauterie par pointage en procédé TIG

Lecture de plans (pas de plans Isométrique)
Assemblage de tuyauterie par pointage (Procédé TIG)
Soudure TIG
Utilisation d'outillage électroportatif (Meuleuse, visseuse, perceuse ...)


Poste en horaire de journée du lundi au vendredi midi

Compétences

  • - Relever et reporter des cotes
  • - Préparer les embouts et les bords à souder, à visser et les ajuster
  • - Assembler des canalisations
  • - Raccorder et fixer des lignes et accessoires de tuyauterie
  • - Découper, tailler des matières premières

Entreprise

  • NEW JOB

Offre n°54 : Chaudronnier soudeur / Chaudronnière soudeuse (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 37 - ST BENOIT LA FORET ()

Au sein d'un atelier, vous serez en charge de :
Lire des plans
Procéder à l'assemblage des pièces par pointage
Effectuer des travaux de soudure MIG MAG
Procéder à la mise en former de la matière
Utiliser des machines outils (Meuleuse, visseuse, perceuse ...)
Utilisation des machines guillotine, plieuse, scie à ruban, poinçonneuse, ...


Poste en horaire de journée du lundi au vendredi midi

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...)
  • - Contrôler les pièces, l'assemblage
  • - Découper, tailler des matières premières

Entreprise

  • NEW JOB

Offre n°55 : SOUDEUR (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - ST BENOIT LA FORET ()

Votre agence Adwork's Chinon Travail Temporaire recherche des SOUDEURS (H/F) pour son client .

Missions principales :

-Réaliser des assemblages d'ensembles chaudronnés ou de tuyauterie par fusion
-Intervenir selon les règles de sécurité.

Missions longues.
Postes à pourvoir rapidement.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...)
  • - Contrôler les pièces, l'assemblage
  • - Découper, tailler des matières premières

Entreprise

  • ADWORK'S TRAVAIL TEMPORAIRE

Offre n°56 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - BOURGUEIL ()

Notre service médico-social a notamment pour vocation de rendre accessible les soins au domicile pour les personnes fragilisées par l'âge, la maladie ou un handicap grâce à son Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD).

Sous la responsabilité d'un(e) infirmier(ère) coordinat(eur)rice, vous êtes amené(e) à dispenser des soins spécifiques d'hygiène et de confort au domicile auprès de personnes âgées malades et / ou dépendantes mais également auprès de personnes présentant un handicap ou une pathologie chronique.

Votre métier permet notamment de prévenir la perte d'autonomie, de faciliter le retour à domicile après une hospitalisation et d'éviter le placement en institution ou l'hospitalisation, par l'exécution des missions suivantes :

- Accompagnement dans les actes essentiels de la vie quotidienne dans le respect des habitudes de vie de la personne (soins d'hygiène, transfert, change, )
- Stimulation pour le maintien de l'autonomie physique et psychique des patients
- Surveillance du suivi et de la prise des traitements prescrits
- Entretien du lien social par le dialogue et l'écoute
- Accompagnement des personnes en fin de vie
- Transmission et mise à jour des dossiers de soins
- Repérage des évolutions sur l'état psychique et physique des patients,

Vous l'aurez compris, être Aide-Soignant(e) c'est avant tout avoir envie d'aider l'autre, par le soin, mais pas seulement. Pour travailler à HUMENSIA, il faut impérativement partager nos valeurs de bienveillance et de bientraitance auprès de nos patients. C'est dans cet état d'esprit que vous devez toujours être dans l'échange et la communication avec les patients. Votre aisance dans le contact vous permettra notamment de mettre en confiance la personne pour les actes de soins.

Possibilité de CDD et quotités de temps à échanger avec l'employeur

Pour pouvoir exercer ce poste vous devez :

Être titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant(e)
Travailler un weekend sur deux et certains jours fériés

Pour résumer, en termes de savoir-être et savoir-faire attendus pour être Aide-Soignant(e) au sein du SSIAD de notre association, nous recherchons un(e) futur(e) collaborateur(trice) :

- Bienveillant(e) et à l'écoute
- Rigoureux(euse), réactif(ve) et autonome
- Disposant d'une aisance relationnelle
- Appréciant le travail d'équipe
- Capable d'analyser et de remonter les informations à son supérieur hiérarchique
- Respectueux(euse) du secret et de la discrétion professionnels
- Maitrisant les actes techniques spécifiques au métier d'aide-soignant(e)
- Connaissant les règles d'hygiène et de sécurité

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Et si nous parlions des petits plus :

- D'un téléphone professionnel fourni
- D'un véhicule de service pour vos déplacements quotidiens aux domiciles
- De formations professionnalisantes et d'actions de sensibilisation tout au long de votre carrière
- De groupes d'analyse de la pratique professionnelle animés par un psychologue
- D'une Commission Prévention Sécurité disponible pour mettre en place des actions ciblées en cas de difficultés lors d'intervention au domicile
- De collègues soudés pour qui l'entraide est essentielle
- D'une équipe administrative réactive et à l'écoute pour vous accompagner
- D'un CSE pour profiter d'avantages sociaux et culturels
- De tarifs préférentiels négociés pour l'entretien de votre véhicule

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

  • - santé (DE AIDE SOIGNANT ou DE AMP) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • HUMENSIA

Offre n°57 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 Mois
    • 37 - Chouzé-sur-Loire ()

Vitalliance, spécialiste de la dépendance, est à la recherche d' auxiliaires de vie pour accompagner aux mieux nos bénéficiaires sur les gestes de la vie quotidienne.

- Vous souhaitez rejoindre des équipes motivées, engagées et exercer un métier qui a du sens? Rejoignez nous sans plus attendre !
- Nous offrons également la chance à nos futurs collaboratrice/eurs d'intégrer notre centre de formation à l'agence de Saint-Avertin afin de prétendre au titre d'Assistante de Vie aux Familles

MISSION PRINCIPALE :

Nous recherchons plusieurs auxiliaires de vie pour accompagner une jeune femme en situation de handicap sur le secteur de Chouzé-sur-Loire. Vos missions principales seront les suivantes :

- Aide dans les gestes de la vie quotidienne. ( Lever, coucher, change)
- Aide à la toilette
- Aide à la cuisine et à la prise des repas.
- Aide au ménage et à l'entretien du linge.
- Aide à la vie sociale (balades, sorties, accompagnement aux rendez-vous, etc.).

Les postes sont à pourvoir pour avril.

Horaires : l'amplitude horaire est de 8h00 à 20h30 et 1 week-end sur 2

VOUS BÉNÉFICIEREZ : - d'un parcours d'intégration adapté à chaque nouvelle recrue - d'un suivi missions régulier - d'une mutuelle d'entreprise - de perspectives d'évolution en interne chez Vitalliance - de diverses primes (cooptation, participation) - de formations si cela vous intéresse (Titre d'ADVF, AET, etc )

Compétences

  • - Ergonomie
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Vérifier la prise de médicaments par la personne en fonction de la prescription médicale
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°58 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - Beaumont-en-Véron ()

Vitalliance, spécialiste de la dépendance, est à la recherche d' auxiliaires de vie pour accompagner aux mieux nos bénéficiaires sur les gestes de la vie quotidienne.

- Vous souhaitez rejoindre des équipes motivées, engagées et exercer un métier qui a du sens? Rejoignez nous sans plus attendre !
- Nous offrons également la chance à nos futurs collaboratrice/eurs d'intégrer notre centre de formation à l'agence de Saint-Avertin afin de prétendre au titre d'Assistante de Vie aux Familles

MISSION PRINCIPALE :

Nous recherchons plusieurs auxiliaires de vie pour accompagner une jeune femme en situation de handicap sur le secteur de FONDETTES. Vos missions principales seront les suivantes :

- Aide dans les gestes de la vie quotidienne. ( Lever, coucher, change)
- Aide à la toilette
- Aide à la cuisine et à la prise des repas.
- Aide au ménage et à l'entretien du linge.
- Aide à la vie sociale (balades, sorties, accompagnement aux rendez-vous, etc.).

Les postes sont à pourvoir pour avril.

Horaires : l'amplitude horaire est de 8h00 à 20h30 et 1 week-end sur 2

VOUS BÉNÉFICIEREZ : - d'un parcours d'intégration adapté à chaque nouvelle recrue - d'un suivi missions régulier - d'une mutuelle d'entreprise - de perspectives d'évolution en interne chez Vitalliance - de diverses primes (cooptation, participation) - de formations si cela vous intéresse (Titre d'ADVF, AET, etc )

Compétences

  • - Ergonomie
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Vérifier la prise de médicaments par la personne en fonction de la prescription médicale
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Réaliser et aider à la prise des repas

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°59 : Electricien du Bâtiment (h/f)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 02/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - BEAUMONT EN VERON ()

Votre agence locale ADECCO Chinon recrute pour l'un des spécialistes en électricité domotique particulière, un Electricien bâtiment ou Electricien tertiaire h/f N3 totalement autonome afin d'assurer des prestations d'installation et dépannage auprès de particuliers sur le secteur Chinonais.

Votre maitrise totale d'une installation électrique de A à Z,
vos compétences en domotique, alarme et détection incendie sont les compétences
obligatoires pour intervenir seul(e) sur vos chantiers à l'aide de votre camion
atelier.

Le sens du service, la capacité d'apprentissage pour s'adapter
aux nouvelles technologie ainsi que le relationnel clientèle sont des qualités
indispensables pour assurer le service.

Salaire en fonction du degré de compétences ,
Obligatoire, habilitation électrique B1 minimum à jour, être à l'aise avec
l'informatique/applications pour les mises en services et mises à jour matériel
-- Longue mission avec opportunités , chantiers secteur Chinon, possibilité
d'organiser la semaine en 4 jours.

Vous êtes issu(e) d'une formation BP/BTS Electricien du bâtiment, vos expériences professionnelles ces dernières années vous ont apporté des compétences techniques dans la domotique, les système d'alarme mais aussi les systèmes modernes de chauffages ( pompe à chaleur, panneaux photo-voltaiques..)

Vous maitrisez les normes électriques, le domaine de la
domotique / nouvelles énergies et systèmes de chauffage, vous êtes totalement
autonomes et avez le sens du service.


Votre profil est fidèle en tous points à ce descriptif ? Envie
d'un nouveau challenge en solo ? N'attendez plus et postulez à cette offre en y
ajoutant votre CV à jour, nous reviendrons vers vous !

Compétences

  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
  • - Fixer des éléments basse tension
  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires

Entreprise

  • ADECCO

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°60 : Ripeur / Ripeuse (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - BOURGUEIL ()

Description du poste :
SKILLSOFFICE Intérim, nous recherchons pour notre client acteur du secteur de l'environnement, un Ripeur (H/F).***Vous appréciez le travail en extérieur ?
Alors, n'hésitez plus à postuler, nous recherchons des ripeurs pour une entreprise basée à Chinon.***Vous avez pour mission de :
Collecter les déchets et ordures ménagères
Charger les déchets dans un camion-benne Les transporter jusqu'au lieu de traitement Respecter les consignes de sécurité

Offre n°61 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 04/10/2023 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - BOURGUEIL ()

Description du poste :
Manpower recherche pour son client, un acteur majeur de la grande distribution, un.e Employé.e Libre Service sur le secteur de Bourgueil, de Chinon (37). L'employé(e) libre-service est en charge de :
- La mise en rayon des produits alimentaires ou non.
- Transporter les marchandises de la réserve aux rayons du magasin.
- Contrôler les dates limites de consommation, retire les produits périmés ou abîmés pour les produits alimentaires.
- S'occuper de l'entretien et du nettoyage des rayons,
- Respecter les consignes d'emplacement et de rangement des produits quand il réapprovisionne les rayons,
- Renseigner les clients,
- S'occuper de l'encaissement,
L'employé libre service doit avoir le sens du service et un excellent sens du contact pour pouvoir s'intégrer à l'équipe ainsi qu'échanger avec la clientèle pour répondre à ses attentes.
?
Une première expérience est un plus, mais n'est pas indispensable.
Vous êtes intéressé ? Alors n'hésitez plus et postulez !
Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire c'est aussi bénéficier de nombreux avantages :
- CSE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages... jusqu'à 500 euros / an.
- CSE Ouest : chèques cadeaux, rentrée scolaire, remboursement sport et culture, courts séjours et week-end...
- Mutuelle
- Possibilité d'épargner vos IFM sur un compte rémunéré à 8% !!
- Possibilité de toucher 150 euros en parrainant une connaissance !
- Votre fidélité à Manpower est récompensée : Prime anniversaire allant de 150 euros à 4500 euros !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°62 : Musicien intervenant (F/H) (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - AVOINE ()

La Fédération nationale des Cmr recrute un/des Musicien(s) Intervenant(s) (H/F) en milieu scolaire.
Possibilité d'interventions en école de musique pour des cours de FM.
CDI à temps partiel (de 3 à 20h10mn de service par semaine) à compter du 2 septembre 2024 - Secteur d'AVOINE (37).
Missions dans le cadre scolaire
* Conduire un enseignement partagé de la musique auprès des élèves des écoles primaires.
* Mener des projets musicaux en partenariat avec les écoles primaires.
* Coordonner des actions artistiques et culturelles dans le cadre d'une médiation avec les partenaires institutionnels et associatifs locaux.
Compétences
* Être titulaire du DUMI ;
* Justifier d'une très bonne pratique musicale, ouverte à différentes cultures;
* Être à l'écoute et être force de propositions ;
* Avoir un bon sens relationnel, un excellent contact ;
* Savoir travailler en équipe, s'adapter à différents publics ;
* Savoir élaborer des projets tenant compte des projets d'école, de classe, des ressources locales.
Rémunération et avantages
* Accompagnement à la prise de poste et à la recherche de logement le cas échéant.
* Convention collective nationale ECLAT (article 1.4 de l'Annexe I).
* Titres restaurant et frais de déplacement selon règlement interne. Formation continue et travail en équipe autour de projets artistiques communs permettant d'évoluer régulièrement en relation avec vos pairs.
Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Nombre d'heures : 20 par semaine
Programmation :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Lieu du poste : Déplacements fréquents
Date limite de candidature : 10/05/2024 Date de début prévue : 02/09/2024

Offre n°63 : Auditeur confirmé H/F

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 37 - RIVARENNES ()

À propos de nous
RMA est un cabinet d'expertise comptable et d'audit située à Tours (Aux 2 Lions). Notre entreprise est un cabinet indépendant, dynamique et conviviale avec une clientèle essentiellement locale.
Nos collaborateurs travaillent dans un environnement agréable avec une grande autonomie. Notre méthodologie de travail et nos outils informatique sont très performants.
Notre cabinet a mis en place le télétravail pour nos collaborateurs.
Il existe dans notre entreprise de réelles opportunités d'évolution pour nos collaborateurs.
Le management du cabinet est familiale et basé sur des valeurs comme la confiance, le partage et l'engagement.
Au sein de notre entreprise, vous rejoignez notre Equipe Audit ( 3 personnes actuellement) et assurez le suivi des dossiers de nos clients.
Vous intervenez sur un portefeuille à formes juridiques et secteurs d'activités variés avec une large autonomie dans vos travaux.
Vous avez pour missions principales :
- la préparation de la planification des missions,
- la réalisation de travaux d'audit,
- l'analyse et la documentation des points techniques,
- la rédaction des notes de synthèse et des rapports sur les comptes et la vérification de la cohérence entre ces documents,
- la supervision des travaux des eventuels assistants et des stagiaires.
Des déplacements réguliers chez nos clients,situés principalement dans le département sont à prévoir.
De formation supérieure, vous disposez d'une expérience au sein d'un cabinet d'expertise comptable et d'audit. Doté(e) d'une grande conscience professionnelle et tourné(e) vers le travail d'équipe, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre organisation. Vous êtes curieux(se) et adaptable, vous souhaitez rejoindre une structure dans laquelle vous pourrez évoluer. N'hésitez pas à postulez dans notre cabinet dynamique et convivial.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
* RTT
Programmation :
* Flextime
Types de primes et de gratifications :
* Heures supplémentaires majorées
* Prime annuelle
* Primes
Formation:
* Bac +4 (Maîtrise) (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°64 : Opérateur de production (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - ST BENOIT LA FORET ()

Dispano Tours recherche un(e) opérateur(rice) atelier polyvalent(e) pour son atelier PANNEAUX. Rattaché(e) au Responsable d'Atelier, tu participes à la fabrication des commandes transmises dans le respect des procédures de sécurité. Dans ce cadre, tes missions seront les suivantes : · Approvisionner les machines : scie à découper les panneaux, plaqueuse de chants munie de la technologie "Airtec" et centre d'usinage · Exécuter et respecter le contenu des dossiers de fabrication · Veiller à la bonne qualité des produits usinés et à leur conditionnement · T'assurer que les produits sont conformes au cahier des charges et au plan, repérer les anomalies de fabrication et évacuer les produits non conformes · Participer à la maintenance de premier niveau du matériel utilisé

Offre n°65 : Préparateur de Bungalows (Spécialisation Électricien) (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 37 - BEAUMONT EN VERON ()

Situé à SAVIGNY en Véron, MAT EQUIP, est une société française familiale, filiale du Groupe Chagneau, de location de matériel pour les entreprises du BTP, l'industrie, et les collectivités.

Elle est spécialisée dans la mise à disposition de matériels BTP / TP est principalement en CONSTRUCTION MODULAIRE.

MAT EQUIP vous propose des solutions à la location ou à la vente, avec des prestations vous accompagnant dans vos réalisations : étude technique de votre chantier, assistance sur chantier, montage, livraison, service après-vente.

Le poste :

Mission principale


Participer activement à la préparation des bungalows et des bases vies étaiement, sécurité et coffrage en assurant des travaux variés, du dépannage sur chantier à la mise en place et au repli des bases vies. Avec une spécialisation pour la électricité.




Descriptif du poste

1. Préparation des Bungalows et des Bases Vies :
Gérer de manière autonome la préparation des bungalows en respectant les standards de qualité. Participer activement à la mise en place et au repli des bases vies sur les chantiers.
2. Maintenance et Dépannage :
Effectuer des dépannages sur chantier de manière autonome. Gérer le changement des panneaux sur les modulables en fonction des demandes.
3. Nettoyage et Entretien :
Assurer le nettoyage intérieur et extérieur des bungalows ainsi que du mobilier de manière autonome.
4. Travaux Généraux d'Électricité :
Installer de manière autonome des prises électriques, éclairages, compteurs, etc. Garantir la conformité électrique des installations.
5. Préparation du Mobilier :
Prendre en charge la préparation du mobilier avec un niveau d'autonomie élevé. Réaliser des travaux de peinture répondant aux demandes spécifiques des clients.
6. Participation aux préparations des Étaiements et Coffrages :
Gérer de manière autonome la participation à la préparation des étaiements et des coffrages sur les chantiers.
7. Contrôle Qualité et Suivi des Plans :
Assurer un contrôle qualité rigoureux de son travail de manière indépendante. Garantir le suivi précis des plans pour assurer la conformité des réalisations.
8. Respect des normes de sécurité :

- Assurer le respect strict des normes de sécurité.
- Superviser la maintenance préventive des équipements et des outils utilisés.
- Contribuer à l'entretien régulier de l'espace de travail.

Relations Internes : Personnel du parc, Responsable d'agence, Responsable d'exploitation.
Relations Externes : Clients.



Complément :
Rémunération à définir en fonction du profil
Horaire du Lundi au Vendredi.

Mutuelle d'entreprise
Prévoyance Retraite

Profil recherché :

Compétences techniques
Travaux d'Électricité :

- Maîtrise de l'installation électrique, incluant la mise en place de prises, d'éclairages, et de compteurs.
Maintenance et Dépannage :

- Maîtrise des procédures de maintenance préventive.
- Aptitude avancée au dépannage, résolution rapide des problèmes.
Préparation du Mobilier et Travaux de Peinture :

- Capacité à superviser la préparation du mobilier.
- Compétence avancée en travaux de peinture.
Travaux Généraux :

- Polyvalence confirmée dans la réalisation de travaux variés.
- Maîtrise des changements de panneaux et réparations sur modulables.
Contrôle Qualité :

- Rigoureux dans le contrôle qualité des travaux réalisés.
- Maîtrise confirmée du suivi des plans.


Compétences comportementales
Autonomie :

- Capacité à travailler de manière indépendante avec un niveau d'autonomie élevé.
- Initiative développée dans la résolution de problèmes complexes.
Rigueur :

- Suivi rigoureux des normes de qualité et des procédures opérationnelles.
- Précision avancée dans les mesures et les découpes.
Adaptabilité et Esprit d'Équipe :

- Flexibilité confirmée pour s'adapter aux missions variées.
- Collaboration efficace au sein de l'équipe et avec d'autres départements.
Communication :

- Excellente communication avec les membres de l'équipe et avec le conducteur des travaux.
- Échange efficace d'informations avec les clients pour comprendre leurs besoins.
Gestion du Stress :

- Capacité à travailler dans des situations exigeantes, notamment sur les chantiers.


Note : L'emploi du masculin a été adopté dans le seul but d'alléger le texte et désigne aussi bien les femmes que les hommes.

Entreprise

  • GROUPE CHAGNEAU

    GROUPE CHAGNEAU

Offre n°66 : Réviseur Comptable (H/F)

  • Publié le 21/04/2024 | mise à jour le 21/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - ST BENOIT LA FORET ()

NEXTEP HR est un cabinet de recrutement CDI/CDD et chasse de têtes présent à Angers, fort d'une spécialisation dans les métiers de l'expertise comptable.Nous recherchons, pour le compte d'un de nos clients, Cabinet d'Expertise Comptable, un Réviseur comptable H/F.Le poste est à pourvoir en CDI à Parçay-Meslay (37).Sous la responsabilité de l'Expert-Comptable, vous êtes l'interlocuteur privilégié de vos clients et possédez les capacités de les conseiller et de les accompagner dans la gestion de leur entreprise à travers les missions suivantes : - La gestion d'un portefeuille clients diversifié ; - La révision des comptes - L'établissement des bilans et des liasses fiscales; - Le conseil à la clientèle.- Supervision d'un assistant Rémunération Selon profil, entre 35 000 et 45 000EUR bruts annuels. Recrutement géré par Mathilde PELTIER - Domino Consulting.

Offre n°67 : Serveur (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 37 - RIVARENNES ()

Description de poste :
Résumé du poste : Nous recherchons un Serveur (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Nous proposons 2 types de contrat de serveur(se)..
le premier est sur une base de 39h hebdomadaire pour couvrir les deux services.
La rémunération est sur une base de 1860 net avec une variable de 3 mois +13eme mois.
le deuxième est sur une base de 35h hebdomadaire à raison de 7h par jour sans coupé : 8h à 15h ou 15 à 22h
La rémunération pour ce contrat est de 1500 euros net +13 ème mois
Responsabilités : - Accueillir et placer les clients - Prendre les commandes et les transmettre à la cuisine - Servir les plats et boissons aux clients - Assurer la satisfaction des clients tout au long de leur repas - Gérer les paiements et les transactions avec précision - Maintenir la propreté des espaces de restauration
Exigences : - Expérience préalable dans l'hôtellerie ou la restauration souhaitée - Bonne connaissance des aliments et boissons servis - Capacité à offrir un excellent service client - Aptitude à travailler en équipe et sous pression
Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui pour une opportunité passionnante dans le secteur de la restauration!
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 1 860,00€ par mois
Exigences linguistiques flexibles :
* Français non requis
Types de primes et de gratifications :
* 13ème Mois
* Pourboires
* Prime annuelle
* Primes
Langue:
* Anglais (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°68 : Assistant / Assistante technique d'ingénieur / d'ingénieure en études, recherche et développement en industrie (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 37 - BEAUMONT EN VERON ()

Description du poste :
Le Groupe DLSI et son agence de Chinon recrutent pour un de leurs clients, un :
Assistant technique sur site nucléaire (h/f)
Votre mission
Vous interviendrez au sein d'une société qui gère une activité nucléaire et serez en charge des missions suivantes :
- Monter des RFI avec une partie de contrôle documentaire
- Assurer un suivi informatique de ces derniers
Poste à pourvoir sur le CNPE de Chinon
Description du profil :
- Expérience exigée en centrale
- Connaissance des RFI exigée
- Habilitations nucléaires SCN1+CSQ exigées

Offre n°69 : Graveur Outilleur (H/F) - Saumur (49)

  • Publié le 14/04/2024 | mise à jour le 14/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 37 - CHOUZE SUR LOIRE ()

Graveur/Outilleur (H/F) - Saumur (49 - Maine-et-Loire)Bijoutiers, Orfèvres spécialisés dans la fabrication de médailles, dinsignes et décorations, de bijoux... Porteurs d'un savoir-faire unique dans le travail des métaux précieux et communs, la maison Pichard-Balme et ses hommes conçoivent et réalisent des objets d'exception pour les marques les plus prestigieuses. Le travail de l'or, de l'argent, du platine, de l'étain, du bronze, de l'acier et du laiton sont au cœur de son activité. De la conception d'accessoires multiples à la création d'objets d'exception, nous possédons la culture et l'expérience des défis créatifs et techniques. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour notre site de Saumur un graveur/outilleur (H/F).Les missions seront les suivantes : Appréhender le motif à réaliser, à partir du modèle transmis en dessinant le motif à réaliser sur la pièce ou sur ordinateurSélectionner et préparer les outils nécessaires au bon déroulement des opérations à laide des outils adaptésGraver ou ciseler le motif sur la pièceContrôler la conformité du motif réaliséÊtre Garant de la haute qualité de nos fabrications (bijoux pour les Maisons de Luxe) Votre profil Polyvalence : vous serez amené à assurer dautres tâches dont la formation se fera en interneRigoureux et soigneux : vous travaillez sur des pièces de joaillerie Vous avez un CAP Bijouterie option gravure dornementation ou une expérience significativeDébutant accepté Poste à pourvoir en CDI dès que possibleSalaire : en fonction du profilPour postuler, envoyez CV et lettre de motivation à l'adresse email ci-dessous en indiquant la référence dans l'objet de votre email l'intitulé de poste :

Offre n°70 : Professeur de violoncelle à Beaumont En Veron (37420) (H/F)

  • Publié le 14/04/2024 | mise à jour le 14/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - BEAUMONT EN VERON ()

```html
Nous sommes actuellement en quête d'un·e professeur·e de violoncelle prêt·e à dispenser des cours de violoncelle à BEAUMONT EN VERON (37420) dès maintenant.
Ces cours sont destinés à un élève adulte débutant, désireux d'approfondir la musique classique.
Votre profil : Vous pouvez justifier d'une expérience préalable dans le domaine de l'enseignement musical. Un diplôme de fin d'études serait apprécié, bien que non indispensable.
Allegro Musique, plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans, vous offre une équipe de conseillers formée de musiciens passionnés, dédiés à vous accompagner jour après jour dans vos cours.
```


Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33756796995 en précisant la référence de l'offre : 65535

Entreprise

  • Allegro Musique

Offre n°71 : Mécanicien F/H - 37 (H/F)

  • Publié le 13/04/2024 | mise à jour le 13/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 37 - ST BENOIT LA FORET ()

THERMOKING Atlantique à Parçay Meslay (37) recherche un Mécanicien F/H
Notre atelier assure l'installation, l'entretien et le dépannage de groupes frigorifiques sur tous types de véhicules (de l'utilitaire à la semi-remorque).
Notre activité est en constant développement.
Le réseau Froid et Services représente Thermo King, leader mondial des systèmes et groupes frigorifiques roulants.
Pourquoi venir chez nous ?
Vous exercez un métier polyvalent qui allie des compétences techniques et variées : mécanique, électricité et fluides frigorigènes. Des astreintes sont à prévoir.
Vous bénéficiez d'outillages récents, de formations régulières et de divers avantages (CDI, prime, mutuelle avantageuse et tickets restaurants).
Vous travaillez au sein d'une équipe de 6 personnes (dont 5 techniciens atelier).
Vous intégrez une entreprise où la sécurité est l'une de nos priorités.
Vous serez rémunéré en fonction de votre expérience.
Pourquoi vous ?
Mécanicien, Electromécanicien, frigoriste, nous avons besoin de vous !
Vous êtes très manuel et rigoureux, vous faites preuve d'esprit d'analyse et de curiosité.
Vous venez de l'automobile, du poids lourds, de l'agricole, ou du froid industriel, débutant ou expérimenté, nous développerons vos compétences.
Vous partagez nos valeurs humaines : la confiance, le respect mutuel, la solidarité, l'équité et le service client
Alors, n'hésitez plus ! Commencez l'aventure Thermo King en postulant à cette offre !
www.froid-services.fr
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois
Programmation :
* Travail en journée
Formation:
* Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°72 : PREPARATEUR MAINTENANCE SITE NUCLÉAIRE DE CHINON (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 11/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 37 - AVOINE ()

Nous recherchons un préparateur maintenance pour le site nucléaire de Chinon pour le compte de notre client leader français de la maintenance industrielle et des services à l'énergie.
De l'ingénierie, la conception, la maintenance, jusqu'au démantèlement et l'assainissement, nos équipes interviennent dans des environnements industriels et nucléaires qui exigent sécurité et rigueur opérationnelle.Vos tâches principales seront les suivantes :
- Assurer la préparation des interventions en milieu nucléaire (logistique, achats, documents techniques, plans de prévention...),
- Préparer les dossiers d'interventions (DSI, LDA, gammes, etc.),
- Veiller au respect du cahier des charges du client sur les aspects techniques, qualité et sécurité,
- Assurer le suivi du planning et gérer les éventuels fortuits,
- Veiller au respect des délais et à la satisfaction du client.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que le nucléaire est un métier d'experts, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.

Offre n°73 : Opérateur / Opératrice de centre d'usinage (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 37 - AVOINE ()

Start People, filiale du groupe international RECRUIT, recrute pour son client, spécialisé dans les métiers de la métallurgie, un USINEUR (H/F), pour un poste en CDI basé à Beaumont en Véron (37)
POSTE :
USINEUR (H/F)
Accompagné par une équipe de 5 usineurs expérimentés, vous pratiquerez votre métier dans un atelier neuf avec des machines numériques à la pointe de la technologie !Vous travaillez sur tous les types de matériaux, principalement sur machines numériques mais vous pourrez intervenir également sur des machines traditionnelles et à électroérosion par fil (réglage et programmation).Notre client travaille uniquement en petites séries et en pièces unitaires. Pour couronner le tout, c'est un emploi en horaire de journée !Vous serez amené à :Usiner des pièces unitaires ou en très petites sériesUsiner des prototypes d'outillage et de montages d'usinage.Réparer des pièces déjà usinées (en respectant les procédures internes du client).Réaliser des éprouvettes pour les différents procédés d'essais mécaniques (traction, résilience ...).Contrôler des pièces à l'aide des différents outilsAssurer la maintenance de 1er niveau des machines-outils.
PROFIL :
Pour cela vous êtes :Vous savez programmer un tour CN, un centre d'usinage et avez une expérience professionnelle de 5 ans minimum qui vous permettra de réaliser les pièces en toute autonomie.La lecture de plan et la connaissance des matériaux et des conditions de coupe sont primordiales. Idéalement vous connaissez, le langage ISO.Pour conclure :Rémunération horaire brute : 14 à 16 €.Vous pouvez ajouter un panier repas, des indemnités de déplacement et des primes diverses, l'intéressement sur le bénéfice, des chèques vacances et une mutuelle.Vous n'êtes pas du secteur mais vous êtes prêt à déménager, une prime à l'installation peut être proposée !

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°74 : Job d'été - Agent de collecte céréales ((H/F))

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - CHOUZE SUR LOIRE ()

RESPONSABILITÉS :

OÙ ? : Chouzé sur Loire (37) - QUOI ? : Emploi saisonnier (1 mois minimum) - QUAND ? : A partir de fin juin - POUR : tout profil même débutant
Mais en quoi consiste le poste d'agent de collecte ? En tant que saisonnier et après avoir été formé(e), tu auras pour missions :
- La réception des céréales apportées par nos agriculteurs ;
- La pesée, l'échantillonnage et l'analyse des grains (humidimètre, impureté) ;
- La rédaction des bons d'expédition et saisie sur informatique ;
- L'entretien du site ;
- Dans certains cas, la conduite d'engins de levage.
Ce qu'il faut retenir en 3 mots : C'est un job d'été polyvalent, avec du relationnel et où tu auras de l'autonomie.
Rémunération au SMIC + prime panier (4 euros/jour travaillé).
Pour en savoir plus sur le poste : https://youtu.be/KDE4V3NQ7LY

PROFIL RECHERCHÉ :

Tu es majeur(e) et tu recherches un travail saisonnier pour cet été ? Quel que soit ton profil, ton expérience et ton cursus, Terrena aura le plaisir de t'accueillir pour cette mission si tu es :
- Dynamique, rigoureux(se), autonome,
- Doté(e) d'un bon relationnel ;
- A l'aise avec les outils informatiques ;
Tu te reconnais ? Alors ce job d'été est fait pour toi !

Entreprise

  • Terrena

    Terrena est une coopérative d'agricultrices et d'agriculteurs, ancrée sur le territoire du Grand Ouest de la France et maison mère d'un groupe agroalimentaire. Avec près de 1 200 000 tonnes de céréales collectées, Terrena valorise au mieux la collecte de ses adhérents, en phase avec l'environnement et les besoins des filières de transformation. TERRENA a besoin de toi pour participer à la collecte de céréales et renforcer ses équipes sur les plateformes et les silos de...

Offre n°75 : Responsable de site (H/F)

  • Publié le 07/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 37 - AVOINE ()

Description du poste :
Rattaché(e) au Chef d'établissement, vous pilotez avec rigueur votre centre de profit spécialisé dans les métiers du nucléaire, dans l'ensemble de ses différentes composantes : humaines, techniques et financières.
Vos missions principales se définissent à travers 3 axes :
La gestion de l'exploitation :***Organiser, encadrer et animer les équipes d'exploitation (chefs d'équipe et agents de propreté) ;
* Organiser et définir avec le chef d'établissement les moyens techniques et humains nécessaires à leur réalisation, établir les plannings d'exécution des contrats ;
* S'assurer en permanence de la bonne réalisation des prestations ;
* Veiller au respect des engagements Qualité, Sécurité et Environnement;
* Faire le suivi du budget annuel.
La gestion portefeuille de clients :***Gérer la relation avec le client;
La gestion des ressources humaines:***Superviser le recrutement du personnel (contrat de travail) ;
* S'assurer de la formation du personnel ;
* S'assurer notamment de l'application de sécurité, hygiène.
Description du profil :
De formation BAC+3/Bac+4, vous avez une solide expérience managériale dans un environnement exigeant (gestion RH, performance, rentabilité, conditions de travail etc .).
Vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans acquise dans le secteur des services aux entreprises, impérativement dans le nucléaire.
Vous possédez un bon relationnel et une bonne capacité d'adaptation permettant de travailler avec des interlocuteurs de différents (clients, collaborateurs et exploitants).
Reconnu (e) comme quelqu'un de fédérateur par vos équipes, vous avez également une excellente capacité d'écoute, ainsi qu'un grand sens du service.
Des connaissances des techniques en propreté, ainsi que du secteur d'activité sont indispensables.

Offre n°76 : Samsic Facility - Responsable de site nettoyage de locaux (H/F)

  • Publié le 04/04/2024 | mise à jour le 04/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 37 - AVOINE ()

Rattaché(e) au Chef d'établissement, vous pilotez avec rigueur votre centre de profit spécialisé dans les métiers du nucléaire, dans l'ensemble de ses différentes composantes : humaines, techniques et financières.
Vos missions principales se définissent à travers 3 axes :
La gestion de l'exploitation :
Organiser, encadrer et animer les équipes d'exploitation (chefs d'équipe et agents de propreté) ;
Organiser et définir avec le chef d'établissement les moyens techniques et humains nécessaires à leur réalisation, établir les plannings d'exécution des contrats ;
S'assurer en permanence de la bonne réalisation des prestations ;
Veiller au respect des engagements Qualité, Sécurité et Environnement;
Faire le suivi du budget annuel.
La gestion portefeuille de clients :
Gérer la relation avec le client;
La gestion des ressources humaines:
Superviser le recrutement du personnel (contrat de travail) ;
S'assurer de la formation du personnel ;
S'assurer notamment de l'application de sécurité, hygiène.
De formation BAC+3/Bac+4, vous avez une solide expérience managériale dans un environnement exigeant (gestion RH, performance, rentabilité, conditions de travail etc .).
Vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans acquise dans le secteur des services aux entreprises, impérativement dans le nucléaire.
Vous possédez un bon relationnel et une bonne capacité d'adaptation permettant de travailler avec des interlocuteurs de différents (clients, collaborateurs et exploitants).
Reconnu (e) comme quelqu'un de fédérateur par vos équipes, vous avez également une excellente capacité d'écoute, ainsi qu'un grand sens du service.
Des connaissances des techniques en propreté, ainsi que du secteur d'activité sont indispensables.

Entreprise

  • Samsic Facility

    Samsic est un Groupe familial breton dont le métier originel est la propreté. Depuis 1986, Samsic n'a cessé d'enrichir son offre en développant un panel de prestations dédié aux environnements de vie, de travail et aux ressources humaines. Avec Samsic Facility, nous veillons au bien-être des occupants en leur offrant des environnements de travail sains, sécurisés, accueillants et stimulants - Propreté, sécurité, accueil, flex services, environnement, espaces verts, mét...

Offre n°77 : Fraiseur/Programmeur (H/F) - Saumur (49)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 03/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 37 - CHOUZE SUR LOIRE ()

Fraiseur/Programmeur (H/F) - Saumur (49 - Maine-et-Loire)Pichard-Balme est concepteur et fabricant dobjets dexception, spécialisé dans la fabrication de bijoux et daccessoires du luxe. Cette entreprise moderne est porteuse d'un savoir-faire unique dans le travail des métaux précieux et communs. Nous travaillons pour nos marques et pour les Maisons les plus prestigieuses dans lunivers du Luxe. Le travail de l'or, de l'argent, du platine, du titane, du bronze et du laiton sont au cœur de notre activité. De la conception d'accessoires multiples à la création d'objets d'exception, nous possédons la culture et l'expérience des défis créatifs et techniques. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour notre site de Saumur un fraiseur/programmeur (H/F):Les missions : Assure la mise en production, après réglages de la machine adaptée pour la réalisation doutillages (matrices, moules)Assure le contrôle, avant et pendant la mise en productionAssure le contrôle, avant et pendant la mise en productionSassure de la conformité de la pièce Qualités requises BAC Pro Outillage et mise en forme des matériauxBTS Productique / Technicien dusinage Poste à pourvoir en CDIPoste basé à SaumurSalaire : en fonction du profilPour postuler, envoyez CV et lettre de motivation à l'adresse email ci-dessous en indiquant la référence dans l'objet de votre email l'intitulé de poste :

Offre n°78 : Hyper U - Vendeur / Vendeuse en articles de bazar (H/F)

  • Publié le 31/03/2024 | mise à jour le 31/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - BOURGUEIL ()

Vous êtes convaincu que la qualité des relations humaines est la clé pour développer le commerce.
Vous voulez travailler pour une coopérative de « commerçants autrement », qui vous permettra de vous épanouir ? Alors, devenez le prochain conseiller vendeur bazar H/F de notre magasin U.
Vous aimez interagir avec les clients, leur apporter des solutions et vous connaissez parfaitement vos produits.
Pour vous, rien n'est plus important que de voir un client repartir avec le sourire et un produit qui répond à ses besoins.
Votre rayon est votre terrain d'expression.
Vous participez à son organisation et sa gestion pour le rendre attractif.
Vous gérez son approvisionnement : commandes, contrôle des réceptions, traitement des retours de marchandises, préparation et réalisation des inventaires.
En collaboration avec votre manager, vous réalisez vos objectifs qualitatifs (satisfaction client, implication.) et quantitatifs (chiffre d'affaires, nombre de produits vendus.).
Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens de l'organisation sont des qualités qui vous permettent d'offrir une gamme de produits attendus par nos clients.
Vous alliez excellente connaissance des produits et fortes qualités relationnelles pour un Commerce autrement.
Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier.
Vous épanouir à nos côtés
Chez nous, chaque collaborateur compte. A travers vos idées et votre investissement, construisons ensemble l'enseigne U de demain.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors parlez-nous de vous ! Adressez-nous votre candidature dès maintenant.
Chez U, tout commence avec vous.

Entreprise

  • Hyper U

    Notre enseigne Hyper U répond à toutes les attentes de nos clients, tant au niveau de l'offre de produits et de services, ou encore du prix grâce à un format d'hypermarché à taille humaine.

Offre n°79 : Polisseurs (H/F) - Saumur (49)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 03/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 37 - CHOUZE SUR LOIRE ()

Polisseur (H/F) - Saumur (49 - Maine-et-Loire)Pichard-Balme est concepteur et fabricant dobjets dexception, spécialisé dans la fabrication de bijoux et daccessoires du luxe. Cette entreprise moderne est porteuse d'un savoir-faire unique dans le travail des métaux précieux et communs. Nous travaillons pour nos marques et pour les Maisons les plus prestigieuses dans lunivers du Luxe. Le travail de l'or, de l'argent, du platine, du titane, du bronze et du laiton sont au cœur de notre activité. De la conception d'accessoires multiples à la création d'objets d'exception, nous possédons la culture et l'expérience des défis créatifs et techniques. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour notre site de Saumur un polisseur (H/F) :Les missions seront les suivantes : Contrôle et analyse létat de surfacePoli ou avive la pièce en respectant ses spécificités et/ou les instructions donnéesSassure de la conformité de la pièceGarant de la haute qualité de nos fabrications (bijoux pour les Maisons de Luxe)Doit alerter son responsable en cas de problème identifié Atelier récent et conditions de travail agréablesPièces unitaires, petites et moyennes sériesQualités requises: Connaissance du polissageCAP appréciéExpérience appréciée Poste à pourvoir en CDIPoste basé à SaumurSalaire : en fonction du profilPour postuler, envoyez CV et lettre de motivation à l'adresse email ci-dessous en indiquant la référence dans l'objet de votre email l'intitulé de poste :

Offre n°80 : Chef de culture arboricole (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 37 - ST NICOLAS DE BOURGUEIL ()

Description du poste :
Notre agence Adéquat de BOURGUEIL recrute un Chef de Culture Viticole (F/H) dans le secteur de Bourgueil et ses alentours.
Missions :
Sous la responsabilité du gérant de l'exploitation, vous participerez à l'ensemble des missions au fil des cycle des saisons de la vigne :
* Travaux en vert (ébourgeonnage, relevage...) et Entretien des sols, sur environ 20 HA,
* Conduite de tracteur,
* Accompagnement par le gérant dans l'organisation des tâches si peu d'expérience ou Chef de culture avec l'autonomie sur l'organisation de plannification selon la saison,
Description du profil :***Motivé(e), vous justifiez d'une première expérience dans les travaux en vert.
* Autonome et sérieux, vous êtes sensible à la culture bio et aux soins de la vignes.
Rémunération et avantages :
- Salaire selon profil expérience, Base de 35h00 avec heures supp. possible selon la période,
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + Mutuelle,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Salle de repas collective pour se restaurer, 8h00/jour et vendredi après-midi non travaillé,
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***.
Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Adéquat, Simplement pour vous !

Offre n°81 : PSYCHIATRE ADULTE H/F POSTE PARTAGE CHC/CHRU TOURS

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 37 - ST BENOIT LA FORET ()

[29513] Centre Hospitalier du Chinonais
ETRE TITULAIRE D'UN N° RPPS OU D'UNE AUTORISATION D'EXERCICE DE LA MEDECINE EN FRANCE
Merci de prendre connaissance de la fiche de poste jointe
Le service de psychiatrie générale du Centre Hospitalier du Chinonais assure les soins psychiatriques pour la population adulte (18 à 65 ans) du secteur 37G05 au sud-ouest du territoire Touraine Val de Loire (74.540 habitants pour une superficie de 1500 km2 sur 76 communes correspondant aux cantons de Chinon, Azay le Rideau, Bourgueil, L'Ile Bouchard, Richelieu, Sainte Maure de Touraine).
Activités d'hospitalisation :
* A temps complet de 34 lits localisés sur le site principal Hôpital François Rabelais à Saint Benoît la Forêt, organisés en deux unités polyvalentes de 17 lits chacune
* A temps partiel de 30 places (hôpital de Jour) situé au 17 rue Saint Jean à Chinon
* Un appartement thérapeutique de 3 places situé à Chinon
Notre équipe :
Elle est placée sous la responsabilité de la Cheffe de service et elle se compose de :
- 3 psychiatres (incluant le Chef de service) : 2,8 ETP, 2 postes de PH vacants par ailleurs
- 1 poste d'assistant vacant
- 1 médecin généraliste : 1 ETP
- Possibilité d'accueillir 1 docteur junior et 4 internes de spécialité (2 phase socle et 2 phase d'approfondissement)
Votre planning de travail :
- Service normal de jour : du lundi au vendredi.
- Participation à l'astreinte de sécurité du service de Psychothérapie Adulte à Chinon : les nuits, week-ends et fériés (fréquence une semaine sur 12 en moyenne, tous les psychiatres des services de psychiatrie participant à l'astreinte).
 
Description du profil recherché:
Fiche de poste jointe à l'offre
Vous êtes en possession du DES de Psychiatrie ?
Impliqué dans votre métier, vous appréciez le travail en équipe et êtes soucieux du respect du service public et de la déontologie ?
Vous vous reconnaissez dans cette offre alors qu'attendez-vous ?
Période de la journée : Jour

Offre n°82 : Cours particuliers en Mathématiques niveau CM2 à SAVIGNY EN VERON (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 37 - BEAUMONT EN VERON ()

Description de l'offre :
Donnez des cours particuliers à domicile à SAVIGNY EN VERON. Description du cours : Mathématiques en CM2 à raison d'1h30, 3 fois/sem.
Rémunération : de 15,06 € à 23,46 € brut/h.
Horaires des cours particuliers : A revalider.

Description de l'entreprise :
Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur TOURS et sa région.
Notre agence : 41 rue Marceau 37000 TOURS.

Entreprise

  • Complétude Tours

Offre n°83 : MEDECIN CARDIOLOGUE VILLE/HOPITAL (H/F)

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 04/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 37 - ST BENOIT LA FORET ()

[28262] Centre Hospitalier du Chinonais
Médecin spécialiste à exercice partagé : cardiologie Ville-Etablissement de Santé
Pas de recrutement sur statut FFI et Stagiaire Associé
Se référer à la fiche de poste
Période de la journée : Jour

Offre n°84 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 02/03/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 37 - AVOINE ()

Description du poste :
Votre agence Manpower recherche des cuisiniers (H/F) sur le secteur de Chinon. Nos restaurants ont besoin de renfort pour la période estivale ! Selon la structure, le niveau de responsabilités et le type de cuisine proposé, les activités du cuisinier peuvent varier, mais elles consistent généralement à :
- élaborer les menus, lancer les commandes, encadrer une équipe,
- sélectionner les produits frais ou les produits en liaison froide, les préparer : éplucher, couper, émincer, vider, faire mariner, barder?,
- réaliser les cuissons des légumes, des viandes, poissons : faire revenir, sauter, frire, flamber, blanchir?,
- préparer les sauces, les pâtisseries,
- soigner la présentation de chaque plat,
- anticiper les préparations du lendemain,
- coordonner les commis de cuisine s'il y a lieu,
- en fin de service, nettoyer la cuisine ou le laboratoire.
À la fois technique et créatif, le métier de cuisinier nécessite des compétences précises et multiples :
- connaître les produits par famille et les arts culinaires,
- gérer les approvisionnements,
- connaître les règles d'hygiène et de sécurité,
- organiser le poste de travail,
- maîtriser les techniques de confection des plats à partir des denrées brutes ou de produits semi-élaborés : préparation préliminaires, cuisson, remise en température.
Passionné et créatif, le cuisinier aime non seulement préparer des plats, mais aussi les déguster. Sa capacité à anticiper, à gérer le stress et la fatigue, son sens de l'organisation, son souci de la propreté et de l'hygiène sont indispensables pour répondre efficacement aux exigences du métier.
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Offre n°85 : PEDOPSYCHIATRE H/F

  • Publié le 08/02/2024 | mise à jour le 08/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 37 - ST BENOIT LA FORET ()

[11976] Centre Hospitalier du Chinonais
PAS DE RECRUTEMENT EN FFI NI SUR STATUT DE  STAGIAIRE ASSOCIE
Les missions sont ambulatoires :
- Assurer des consultations de pédopsychiatrie parents-enfant et psychothérapie d'enfant
- Réaliser des bilans diagnostics, coordonnées les bilans complémentaires et mettre en œuvre un projet de soin
- Participer aux synthèses hebdomadaires sur chaque CMP
- Possibilité de coordonner/manager une équipe de CMP de périnatalité et assurer la pédopsychiatrie de liaison avec la maternité de Chinon
- Réguler la liste d'attente en coopération avec les médecins psychologues de l'antenne
- Prescrire les bilans somatiques complémentaires
Soutenir l'intégration scolaire, sociale et familiale en participants avec l'accord des familles aux coordinations avec le réseau (MDPH, PMI, MDS...).
Description du profil recherché:
PEDOPSYCHIATRE
·         DES de Psychiatrie
·         DESC de Pédopsychiatrie
Horaires : STATUT DE PRATICIEN - DECOMPTE EN DEMI-JOURNEE
Période de la journée : Jour

Offre n°86 : PSYCHIATRE ADULTE (H/F)

  • Publié le 08/02/2024 | mise à jour le 08/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 37 - ST BENOIT LA FORET ()

[7054] Centre Hospitalier du Chinonais
ETRE TITULAIRE D'UN N° RPPS OU D'UNE AUTORISATION D'EXERCICE EN FRANCE
Merci de prendre connaissance de la fiche de poste jointe
Le service de Psychothérapie Adulte recouvre le secteur n° 5 de Psychiatrie Générale de l'Indre et Loire (37 G 05). Il assure la prévention, le dépistage, la prise en charge et le suivi de pathologies mentales et des souffrances psychologiques de la population des cantons de Chinon, Bourgueil, Azay-Le-Rideau, l'Ile Bouchard et Sainte Maure de Tours soit plus de 72 000 habitants.
Activités d'hospitalisation :
-       A temps complet de 37 lits localisés sur le site principal Hôpital François Rabelais à Saint Benoît la Forêt, organisés en deux unités polyvalentes de 17 lits chacune
-       A temps partiel de 30 places (hôpital de Jour) situé au 17 rue Saint Jean à Chinon
 
-       Un appartement thérapeutique de 3 places situé à Chinon
L'équipe médicale du service, placée sous la responsabilité du Chef de service, se compose de :
-       3 psychiatres (incluant le Chef de service) : 2,8 ETP, 2 postes de PH vacants par ailleurs
-       1 poste d'assistant vacant
-       1 médecin généraliste : 1 ETP
 
-       Possibilité d'accueillir 1 docteur junior et 4 internes de spécialité (2 phase socle et 2 phase d'approfondissement)
Planning de travail :
-       Service normal de jour : du lundi au vendredi.
-       Participation à l'astreinte de sécurité du service de Psychothérapie Adulte à Chinon : les nuits, week-ends et fériés (fréquence une semaine sur 12 en moyenne, tous les psychiatres des services de psychiatrie participant à l'astreinte).
Description du profil recherché:
Fiche de poste jointe à l'offre
Horaires : Décompte en demi-journée

Offre n°87 : ASHQ 100 % JOUR EHPAD (H/F)

  • Publié le 13/10/2023 | mise à jour le 14/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 37 - ST BENOIT LA FORET ()

[4380] Centre Hospitalier du Chinonais
Poste ASHQ 100% JOUR EHPAD
Horaires : JOUR

Offre n°88 : PRATICIEN GYNECOLOGUE OBSTETRICIEN (H/F)

  • Publié le 13/10/2023 | mise à jour le 14/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 37 - ST BENOIT LA FORET ()

[3653] Centre Hospitalier du Chinonais
ETRE TITULAIRE D'UN N° RPPS OU D'UNE AUTORISATION D'EXERCICE EN FRANCE
Recherche d'un gynécologue obstétricien temps plein ou temps partiel, pour renforcer une équipe de praticiens en postes partagés avec le CHRU de Tours :
- activité salle de naissances dans une maternité de niveau 1 avec 600 accouchements par an
- consultation de gynécologie et obstétrique
- échographie gynécologie obstétricale possible sur un Volusson E8, avec logiciel View Point
=> Possibilité de poste partagé avec le CHRU de Tours, éligible à la prime d'exercice territorial
=> Possibilité d'être logé sur site

Offre n°89 : ASH SOINS (H/F)

  • Publié le 13/10/2023 | mise à jour le 14/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 37 - ST BENOIT LA FORET ()

[3581] Centre Hospitalier du Chinonais
Suppléance de week-end
Horaires : 6h30-14h30

Offre n°90 : Educateur Familial H/F (Basé à Chinon)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 37 - LA CHAPELLE SUR LOIRE ()

En France, depuis 65 ans, la Fondation ACTION ENFANCE accueille, protège et éduque des frères et sœurs en danger, de la petite enfance à la vie adulte. Dans ses Villages d'Enfants et d'Adolescents, elle offre à ces enfants, séparés de leur famille sur décision du juge, un cadre stable, éducatif et protecteur, afin de les aider à se reconstruire, à mieux grandir et s'insérer dans la société.
Le cadre de travailAu sein de ses Villages, la Fondation ACTION ENFANCE propose un accueil de type familial aux fratries qui lui sont confiées. Chacune des maisons d'un Village abrite un groupe de 6 enfants et/ou adolescents sous la responsabilité d'un binôme d'éducateurs familiaux qui partagent avec eux tous les moments du quotidien pendant plusieurs jours consécutifs.

Les missions principales :Encadré par un chef de service, vous aurez pour principales missions :L'accompagnement affectif et éducatif individualisé de chaque l'enfant en tenant compte de l'environnement familial, social et institutionnelL'animation, l'organisation et le partage de la vie quotidienne des enfants en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale et de développer leur autonomieLa participation à la vie institutionnelle de l'établissementLe temps de travailL'accueil de type familial nécessite la présence 24 heures sur 24 d'éducateurs familiaux aux côtés de chaque enfant. Les éducateurs familiaux relèvent donc d'un statut dérogatoire au droit du travail fixé par un accord d'entreprise.Une équipe fixe de 4 Éducateurs Familiaux se relaient en binôme par maison. Au sein de chaque maison, des équipes de 2 Éducateurs Familiaux alternent 8 jours/7 nuits travaillés intégralement ou partiellement et 6 jours de repos.
Selon notre accord d'entreprise, le temps de travail des Éducateurs Familiaux est fixé à 183 jours travaillés et de 182 jours de repos par an (en cas de droit à congé plein).
Compétences et qualités recherchées pour le poste :Vous êtes diplômé dusecteur médico-social (DEES, DEEJE, BTS SP3S, CAP Petite Enfance.)*Non diplômé du secteur médico-social, vous justifiez d'une expérience réussie dans l'accompagnement d'enfants (assistant maternel, assistant familial, gardes d'enfants, animateur).Dans le cadre de votre embauche, en tant que non ou peu diplômé, vous pourrez suivre la formation interne de 120h « Éducateur Familial » qui s'articule autour de 5 domaines de compétences :le positionnement de l'Éducateur Familial dans le champ du social,l'action éducative, le travail en équipe pluri professionnelle,l'accompagnement de type familiall'accueil de fratrie.Au-delà de votre diplôme ou de votre expérience, votre capacité à travailler en équipe, vos aptitudes relationnelle et d'écoute, votre ouverture d'esprit, votre autonomie, votre sens de l'autorité et de l'organisation, votre capacité d'adaptation et de prise de recul vous permettront de réussir et de vous épanouir dans ce ; Permis B exigé.
Rémunération et statutVotre rémunération est calculée à partir du coefficient et selon les dispositions de la CCN51. À celle-ci s'ajoute : une prime internat de 5%, une prime PCCP de 5%, une indemnité complément des métiers de 238€ brut/moisune prime décentralisée de 3% une reprise d'ancienneté calculée en fonction des règles de la CCN51A cette rémunération, viendra s'ajouter le paiement des dimanches et jours fériés travaillés.
La validation de la formation interne "Éducateur Familial" ouvre droit à 130€ brut supplémentaires par mois pour les personnes peu ou pas diplômées. Statut non-cadre.*Tous les diplômes du médico-social : Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES), Diplôme d'État deConseiller en Économie Sociale et Familial (DECESF), Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE), Diplôme d'État de Moniteur Éducateur (DEME), Brevet Populaire de la Jeunesse, de l'Éducation Populaire et de Sport (BPJEPS), Diplôme d'État d'Accompagnement Éducatif et Social (DEAES), Technicien de l'Intervention Social et Familial (TISF), DUT Carrières sanitaires et sociales, BTS Services et prestations des secteurs sanitaires et sociales (BTS SP3S), CAP Accompagnement Éducatif Petite Enfance (CAP AEPE), anciennement CAP Petite Enfance, Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP), Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS).

Entreprise

  • Action Enfance

Offre n°91 : Educateur Familial H/F (Basé à Chinon)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 37 - LA CHAPELLE SUR LOIRE ()

Le Village d'Enfants et d'Adolescents de Chinon (37) Le Village de Chinon, en cours de construction, est situé sur le site de Parilly, qui dépend de la commune de Chinon et est situé à 10 minutes du centre-ville. Les travaux de construction et de rénovation des locaux définitifs ont été lancés en 2020. D'ici la fin du chantier, prévue en 2022, et depuis l'ouverture de l'établissement en 2019, les enfants et les équipes sont accueillis dans des bâtiments modulaires sur une partie du terrain mise à disposition par la commune. Il s'agit de maisons provisoires de qualité conçues spécifiquement pour respecter le mode d'accueil de la Fondation : type familial, en maisons, dans un environnement chaleureux et de qualité. Le Village de Chinon propose différents modes d'accueil : - Un Village d'une capacité de 30 places, sur le modèle déjà éprouvé par la Fondation : accueil de frères et sœurs en maison (6 enfants par maison), assuré par des éducateurs familiaux partageant le quotidien des enfants plusieurs jours et nuits d'affilée. - Un accueil adolescents en appartements partagés d'une capacité 7 de places, assuré lui aussi par des éducateurs familiaux et proposant de ce fait une présence éducative renforcée, ainsi que 6 places d'accueil en autonomie, en appartements diffus. Ce dispositif destiné aux adolescents permet aux plus grands de gagner progressivement en autonomie. - Un accueil de jour pour 3 places, destiné à des jeunes en situation de placement et déscolarisés mais sans hébergement. - Un service d'accompagnement renforcé pour adolescents en situation complexe, d'une capacité de 7 places. Ce mode d'accueil, pensé pour être temporaire, a vocation à aider des jeunes en grande difficulté à s'apaiser, à reconstruire un projet de vie et à préparer la transition vers un lieu d'accueil pérenne ou vers l'autonomie.
Contexte et missions Le cadre de travailAu sein de ses Villages, la Fondation ACTION ENFANCE propose un accueil de type familial aux fratries qui lui sont confiées. Chacune des maisons d'un Village abrite un groupe de 6 enfants et/ou adolescents sous la responsabilité d'un binôme d'éducateurs familiaux qui partagent avec eux tous les moments du quotidien pendant plusieurs jours consécutifs.

Les missions principales :Encadré par un chef de service, vous aurez pour principales missions :L'accompagnement affectif et éducatif individualisé de chaque l'enfant en tenant compte de l'environnement familial, social et institutionnelL'animation, l'organisation et le partage de la vie quotidienne des enfants en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale et de développer leur autonomieLa participation à la vie institutionnelle de l'établissementLe temps de travailL'accueil de type familial nécessite la présence 24 heures sur 24 d'éducateurs familiaux aux côtés de chaque enfant. Les éducateurs familiaux relèvent donc d'un statut dérogatoire au droit du travail fixé par un accord d'entreprise.Une équipe fixe de 4 Éducateurs Familiaux se relaient en binôme par maison. Au sein de chaque maison, des équipes de 2 Éducateurs Familiaux alternent 8 jours/7 nuits travaillés intégralement ou partiellement et 6 jours de repos.
Selon notre accord d'entreprise, le temps de travail des Éducateurs Familiaux est fixé à 183 jours travaillés et de 182 jours de repos par an (en cas de droit à congé plein).
Profil Compétences et qualités recherchées pour le poste :Vous êtes diplômé dusecteur médico-social (DEES, DEEJE, BTS SP3S, CAP Petite Enfance.)*Non diplômé du secteur médico-social, vous justifiez d'une expérience réussie dans l'accompagnement d'enfants (assistant maternel, assistant familial, gardes d'enfants, animateur).Dans le cadre de votre embauche, en tant que non ou peu diplômé, vous pourrez suivre la formation interne de 120h « Éducateur Familial » qui s'articule autour de 5 domaines de compétences : le positionnement de l'Éducateur Familial dans le champ du social,l'action éducative, le travail en équipe pluri professionnelle,l'accompagnement de type familiall'accueil de fratrie.Au-delà de votre diplôme ou de votre expérience, votre capacité à travailler en équipe, vos aptitudes relationnelle et d'écoute, votre ouverture d'esprit, votre autonomie, votre sens de l'autorité et de l'organisation, votre capacité d'adaptation et de prise de recul vous permettront de réussir et de vous épanouir dans ce ; Permis B exigé.
Rémunération et statutVotre rémunération est calculée à partir du coefficient et selon les dispositions de la CCN51. À celle-ci s'ajoute : une prime internat de 5%, une prime PCCP de 5%, une indemnité complément des métiers de 238€ brut/moisune prime décentralisée de 3% une reprise d'ancienneté calculée en fonction des règles de la CCN51A cette rémunération, viendra s'ajouter le paiement des dimanches et jours fé

Entreprise

  • Action Enfance

Offre n°92 : Educateur Familial H/F (Basé à Chinon)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 37 - HUISMES ()

Le Village d'Enfants et d'Adolescents de Chinon (37) Le Village de Chinon, en cours de construction, est situé sur le site de Parilly, qui dépend de la commune de Chinon et est situé à 10 minutes du centre-ville. Les travaux de construction et de rénovation des locaux définitifs ont été lancés en 2020. D'ici la fin du chantier, prévue en 2022, et depuis l'ouverture de l'établissement en 2019, les enfants et les équipes sont accueillis dans des bâtiments modulaires sur une partie du terrain mise à disposition par la commune. Il s'agit de maisons provisoires de qualité conçues spécifiquement pour respecter le mode d'accueil de la Fondation : type familial, en maisons, dans un environnement chaleureux et de qualité. Le Village de Chinon propose différents modes d'accueil : - Un Village d'une capacité de 30 places, sur le modèle déjà éprouvé par la Fondation : accueil de frères et sœurs en maison (6 enfants par maison), assuré par des éducateurs familiaux partageant le quotidien des enfants plusieurs jours et nuits d'affilée. - Un accueil adolescents en appartements partagés d'une capacité 7 de places, assuré lui aussi par des éducateurs familiaux et proposant de ce fait une présence éducative renforcée, ainsi que 6 places d'accueil en autonomie, en appartements diffus. Ce dispositif destiné aux adolescents permet aux plus grands de gagner progressivement en autonomie. - Un accueil de jour pour 3 places, destiné à des jeunes en situation de placement et déscolarisés mais sans hébergement. - Un service d'accompagnement renforcé pour adolescents en situation complexe, d'une capacité de 7 places. Ce mode d'accueil, pensé pour être temporaire, a vocation à aider des jeunes en grande difficulté à s'apaiser, à reconstruire un projet de vie et à préparer la transition vers un lieu d'accueil pérenne ou vers l'autonomie.
Contexte et missions Le cadre de travailAu sein de ses Villages, la Fondation ACTION ENFANCE propose un accueil de type familial aux fratries qui lui sont confiées. Chacune des maisons d'un Village abrite un groupe de 6 enfants et/ou adolescents sous la responsabilité d'un binôme d'éducateurs familiaux qui partagent avec eux tous les moments du quotidien pendant plusieurs jours consécutifs.

Les missions principales :Encadré par un chef de service, vous aurez pour principales missions :L'accompagnement affectif et éducatif individualisé de chaque l'enfant en tenant compte de l'environnement familial, social et institutionnelL'animation, l'organisation et le partage de la vie quotidienne des enfants en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale et de développer leur autonomieLa participation à la vie institutionnelle de l'établissementLe temps de travailL'accueil de type familial nécessite la présence 24 heures sur 24 d'éducateurs familiaux aux côtés de chaque enfant. Les éducateurs familiaux relèvent donc d'un statut dérogatoire au droit du travail fixé par un accord d'entreprise.Une équipe fixe de 4 Éducateurs Familiaux se relaient en binôme par maison. Au sein de chaque maison, des équipes de 2 Éducateurs Familiaux alternent 8 jours/7 nuits travaillés intégralement ou partiellement et 6 jours de repos.
Selon notre accord d'entreprise, le temps de travail des Éducateurs Familiaux est fixé à 183 jours travaillés et de 182 jours de repos par an (en cas de droit à congé plein).
Profil Compétences et qualités recherchées pour le poste :Vous êtes diplômé dusecteur médico-social (DEES, DEEJE, BTS SP3S, CAP Petite Enfance.)*Non diplômé du secteur médico-social, vous justifiez d'une expérience réussie dans l'accompagnement d'enfants (assistant maternel, assistant familial, gardes d'enfants, animateur).Dans le cadre de votre embauche, en tant que non ou peu diplômé, vous pourrez suivre la formation interne de 120h « Éducateur Familial » qui s'articule autour de 5 domaines de compétences : le positionnement de l'Éducateur Familial dans le champ du social,l'action éducative, le travail en équipe pluri professionnelle,l'accompagnement de type familiall'accueil de fratrie.Au-delà de votre diplôme ou de votre expérience, votre capacité à travailler en équipe, vos aptitudes relationnelle et d'écoute, votre ouverture d'esprit, votre autonomie, votre sens de l'autorité et de l'organisation, votre capacité d'adaptation et de prise de recul vous permettront de réussir et de vous épanouir dans ce ; Permis B exigé.
Rémunération et statutVotre rémunération est calculée à partir du coefficient et selon les dispositions de la CCN51. À celle-ci s'ajoute : une prime internat de 5%, une prime PCCP de 5%, une indemnité complément des métiers de 238€ brut/moisune prime décentralisée de 3% une reprise d'ancienneté calculée en fonction des règles de la CCN51A cette rémunération, viendra s'ajouter le paiement des dimanches et jours fé

Entreprise

  • Action Enfance

Offre n°93 : Educateur Familial H/F (Basé à Chinon)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 37 - HUISMES ()

En France, depuis 65 ans, la Fondation ACTION ENFANCE accueille, protège et éduque des frères et sœurs en danger, de la petite enfance à la vie adulte. Dans ses Villages d'Enfants et d'Adolescents, elle offre à ces enfants, séparés de leur famille sur décision du juge, un cadre stable, éducatif et protecteur, afin de les aider à se reconstruire, à mieux grandir et s'insérer dans la société.
Le cadre de travailAu sein de ses Villages, la Fondation ACTION ENFANCE propose un accueil de type familial aux fratries qui lui sont confiées. Chacune des maisons d'un Village abrite un groupe de 6 enfants et/ou adolescents sous la responsabilité d'un binôme d'éducateurs familiaux qui partagent avec eux tous les moments du quotidien pendant plusieurs jours consécutifs.

Les missions principales :Encadré par un chef de service, vous aurez pour principales missions :L'accompagnement affectif et éducatif individualisé de chaque l'enfant en tenant compte de l'environnement familial, social et institutionnelL'animation, l'organisation et le partage de la vie quotidienne des enfants en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale et de développer leur autonomieLa participation à la vie institutionnelle de l'établissementLe temps de travailL'accueil de type familial nécessite la présence 24 heures sur 24 d'éducateurs familiaux aux côtés de chaque enfant. Les éducateurs familiaux relèvent donc d'un statut dérogatoire au droit du travail fixé par un accord d'entreprise.Une équipe fixe de 4 Éducateurs Familiaux se relaient en binôme par maison. Au sein de chaque maison, des équipes de 2 Éducateurs Familiaux alternent 8 jours/7 nuits travaillés intégralement ou partiellement et 6 jours de repos.
Selon notre accord d'entreprise, le temps de travail des Éducateurs Familiaux est fixé à 183 jours travaillés et de 182 jours de repos par an (en cas de droit à congé plein).
Compétences et qualités recherchées pour le poste :Vous êtes diplômé dusecteur médico-social (DEES, DEEJE, BTS SP3S, CAP Petite Enfance.)*Non diplômé du secteur médico-social, vous justifiez d'une expérience réussie dans l'accompagnement d'enfants (assistant maternel, assistant familial, gardes d'enfants, animateur).Dans le cadre de votre embauche, en tant que non ou peu diplômé, vous pourrez suivre la formation interne de 120h « Éducateur Familial » qui s'articule autour de 5 domaines de compétences :le positionnement de l'Éducateur Familial dans le champ du social,l'action éducative, le travail en équipe pluri professionnelle,l'accompagnement de type familiall'accueil de fratrie.Au-delà de votre diplôme ou de votre expérience, votre capacité à travailler en équipe, vos aptitudes relationnelle et d'écoute, votre ouverture d'esprit, votre autonomie, votre sens de l'autorité et de l'organisation, votre capacité d'adaptation et de prise de recul vous permettront de réussir et de vous épanouir dans ce ; Permis B exigé.
Rémunération et statutVotre rémunération est calculée à partir du coefficient et selon les dispositions de la CCN51. À celle-ci s'ajoute : une prime internat de 5%, une prime PCCP de 5%, une indemnité complément des métiers de 238€ brut/moisune prime décentralisée de 3% une reprise d'ancienneté calculée en fonction des règles de la CCN51A cette rémunération, viendra s'ajouter le paiement des dimanches et jours fériés travaillés.
La validation de la formation interne "Éducateur Familial" ouvre droit à 130€ brut supplémentaires par mois pour les personnes peu ou pas diplômées. Statut non-cadre.*Tous les diplômes du médico-social : Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES), Diplôme d'État deConseiller en Économie Sociale et Familial (DECESF), Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE), Diplôme d'État de Moniteur Éducateur (DEME), Brevet Populaire de la Jeunesse, de l'Éducation Populaire et de Sport (BPJEPS), Diplôme d'État d'Accompagnement Éducatif et Social (DEAES), Technicien de l'Intervention Social et Familial (TISF), DUT Carrières sanitaires et sociales, BTS Services et prestations des secteurs sanitaires et sociales (BTS SP3S), CAP Accompagnement Éducatif Petite Enfance (CAP AEPE), anciennement CAP Petite Enfance, Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP), Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS).

Entreprise

  • Action Enfance

Offre n°94 : Educateur Familial H/F (Basé à Chinon)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 37 - AVOINE ()

Le Village d'Enfants et d'Adolescents de Chinon (37) Le Village de Chinon, en cours de construction, est situé sur le site de Parilly, qui dépend de la commune de Chinon et est situé à 10 minutes du centre-ville. Les travaux de construction et de rénovation des locaux définitifs ont été lancés en 2020. D'ici la fin du chantier, prévue en 2022, et depuis l'ouverture de l'établissement en 2019, les enfants et les équipes sont accueillis dans des bâtiments modulaires sur une partie du terrain mise à disposition par la commune. Il s'agit de maisons provisoires de qualité conçues spécifiquement pour respecter le mode d'accueil de la Fondation : type familial, en maisons, dans un environnement chaleureux et de qualité. Le Village de Chinon propose différents modes d'accueil : - Un Village d'une capacité de 30 places, sur le modèle déjà éprouvé par la Fondation : accueil de frères et sœurs en maison (6 enfants par maison), assuré par des éducateurs familiaux partageant le quotidien des enfants plusieurs jours et nuits d'affilée. - Un accueil adolescents en appartements partagés d'une capacité 7 de places, assuré lui aussi par des éducateurs familiaux et proposant de ce fait une présence éducative renforcée, ainsi que 6 places d'accueil en autonomie, en appartements diffus. Ce dispositif destiné aux adolescents permet aux plus grands de gagner progressivement en autonomie. - Un accueil de jour pour 3 places, destiné à des jeunes en situation de placement et déscolarisés mais sans hébergement. - Un service d'accompagnement renforcé pour adolescents en situation complexe, d'une capacité de 7 places. Ce mode d'accueil, pensé pour être temporaire, a vocation à aider des jeunes en grande difficulté à s'apaiser, à reconstruire un projet de vie et à préparer la transition vers un lieu d'accueil pérenne ou vers l'autonomie.
Contexte et missions Le cadre de travailAu sein de ses Villages, la Fondation ACTION ENFANCE propose un accueil de type familial aux fratries qui lui sont confiées. Chacune des maisons d'un Village abrite un groupe de 6 enfants et/ou adolescents sous la responsabilité d'un binôme d'éducateurs familiaux qui partagent avec eux tous les moments du quotidien pendant plusieurs jours consécutifs.

Les missions principales :Encadré par un chef de service, vous aurez pour principales missions :L'accompagnement affectif et éducatif individualisé de chaque l'enfant en tenant compte de l'environnement familial, social et institutionnelL'animation, l'organisation et le partage de la vie quotidienne des enfants en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale et de développer leur autonomieLa participation à la vie institutionnelle de l'établissementLe temps de travailL'accueil de type familial nécessite la présence 24 heures sur 24 d'éducateurs familiaux aux côtés de chaque enfant. Les éducateurs familiaux relèvent donc d'un statut dérogatoire au droit du travail fixé par un accord d'entreprise.Une équipe fixe de 4 Éducateurs Familiaux se relaient en binôme par maison. Au sein de chaque maison, des équipes de 2 Éducateurs Familiaux alternent 8 jours/7 nuits travaillés intégralement ou partiellement et 6 jours de repos.
Selon notre accord d'entreprise, le temps de travail des Éducateurs Familiaux est fixé à 183 jours travaillés et de 182 jours de repos par an (en cas de droit à congé plein).
Profil Compétences et qualités recherchées pour le poste :Vous êtes diplômé dusecteur médico-social (DEES, DEEJE, BTS SP3S, CAP Petite Enfance.)*Non diplômé du secteur médico-social, vous justifiez d'une expérience réussie dans l'accompagnement d'enfants (assistant maternel, assistant familial, gardes d'enfants, animateur).Dans le cadre de votre embauche, en tant que non ou peu diplômé, vous pourrez suivre la formation interne de 120h « Éducateur Familial » qui s'articule autour de 5 domaines de compétences : le positionnement de l'Éducateur Familial dans le champ du social,l'action éducative, le travail en équipe pluri professionnelle,l'accompagnement de type familiall'accueil de fratrie.Au-delà de votre diplôme ou de votre expérience, votre capacité à travailler en équipe, vos aptitudes relationnelle et d'écoute, votre ouverture d'esprit, votre autonomie, votre sens de l'autorité et de l'organisation, votre capacité d'adaptation et de prise de recul vous permettront de réussir et de vous épanouir dans ce ; Permis B exigé.
Rémunération et statutVotre rémunération est calculée à partir du coefficient et selon les dispositions de la CCN51. À celle-ci s'ajoute : une prime internat de 5%, une prime PCCP de 5%, une indemnité complément des métiers de 238€ brut/moisune prime décentralisée de 3% une reprise d'ancienneté calculée en fonction des règles de la CCN51A cette rémunération, viendra s'ajouter le paiement des dimanches et jours fé

Entreprise

  • Action Enfance

Offre n°95 : Responsable commercial F/H (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 37 - AVOINE ()

Responsable commercial F/HSynergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 000 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires. Notre client se positionne comme un leader français de la maintenance industrielle et des services à l'énergie.
De l'ingénierie, la conception, la maintenance, jusqu'au démantèlement et l'assainissement, les équipes interviennent dans des environnements industriels et nucléaires qui exigent sécurité et rigueur opé qualité de Responsable des Offres F/H, vous prenez en charge le développement du portefeuille de clientèle et animez la démarche commerciale du centre de profit sur les prestations de maintenance industrielle (tuyauterie/soudage, mécanique/robinetterie).

A ce titre, vous devez :
- Mettre en oeuvre la politique et la stratégie de développement commercial définie par l'entreprise, dans le respect du système qualité
- Participer à l'atteinte des objectifs de développement commercial, dans le respect des critères de rentabilité économique de l'entreprise
- Déployer et développer le plan d'actions commerciales et en assurer la mise en oeuvre et l'évolution
- Piloter les offres dans votre périmètre
- Déployer et entretenir des relations privilégiées avec les clients et prospects en vue de positionnement sur des appels d'offres
- Piloter les actions de prospections et de vente en coordination avec la direction
- Intervenir dans l'élaboration, la présentation, la défense et la négociation des offres
- Animer et apporter votre soutien aux services sur les aspects commerciaux
- Être responsable de la veille sur le marché et de l'analyse (activités, concurrents, clients), pour être force de proposition et faire évoluer les offres
- Veiller à la mise en oeuvre des outils de suivi et reporting associés à l'activité commerciale de votre périmètre
- Administrer et animez l'outil CRM
- Accompagner le lancement des marchés auprès des chargés d'affaires Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Ingénieur / Bac +5, et justifiez d'une expérience de 5 à 10 ans au minimum dans le domaine de l'industrie, et notamment dans le domaine Nucléaire.
En complément, vous avez complété votre parcours par une formation commerciale et/ou faites preuve d'une expérience significative en élaboration d'offres techniques et commerciales.

CDI à pourvoir dès que possible, selon disponibilité / préavis.
Localisation : Avoine (37).
Rémunération : A partir de 45 kEUR bruts annuels selon profil et expérience + part variable + véhicule de fonction

Ce poste est en adéquation avec vos attentes ? N'attendez-plus et transmettez-nous votre candidature !
A réception de votre candidature, si vos compétences sont en adéquation avec la demande de notre client, vous serez recontacté(e) par Jennifer (Consultante Recrutement CDI/CDD) pour un premier entretien.
A très bientôt ! Nous attendons avec impatience votre candidatureVeuillez postuler directement via le bouton Postuler de Monster.À propos de nousLe Groupe Synergie, Leader Français en services RH, vous accompagne dans l'évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH.Depuis plus de 50 ans, nous marquons notre différence par notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance et avec lesquels nous développons des relations basées sur la proximité et la performance.Mettons nos énergies en commun.Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 800 agences, 5000 collaborateurs permanents.Le Groupe Synergie offre également des solutions spécialisées, dans une large gamme de secteurs d'activité, à tous ses clients PME/PMI ou grands comptes, secteur public ou privé et dispose de missions dédiées qui accompagnent ses clients en matière de recrutement lié au handicap, à l'insertion professionnelle ou aux seniors.Synergie est classé dans le palmarès 2023 des meilleurs cabinets de recrutements établi par Les Echos et l'Institut Statista, parmi les 75 cabinets jugés les plus performants sur le secteur du travail temporaire.Le Groupe Synergie en chiffres 800 bureaux de recrutement et agences d'emploi 17 pays + de 50 ans d'expertise Lancement de la saison 2024 des salons TAILLE DE LA SOCIÉTÉ à salariés
SECTEURRecrutement / Intérim & bureaux de placementSITE WEB

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  • Synergie

Offre n°96 : Educateur Familial H/F (Basé à Chinon)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 37 - CHOUZE SUR LOIRE ()

Le Village d'Enfants et d'Adolescents de Chinon (37) Le Village de Chinon, en cours de construction, est situé sur le site de Parilly, qui dépend de la commune de Chinon et est situé à 10 minutes du centre-ville. Les travaux de construction et de rénovation des locaux définitifs ont été lancés en 2020. D'ici la fin du chantier, prévue en 2022, et depuis l'ouverture de l'établissement en 2019, les enfants et les équipes sont accueillis dans des bâtiments modulaires sur une partie du terrain mise à disposition par la commune. Il s'agit de maisons provisoires de qualité conçues spécifiquement pour respecter le mode d'accueil de la Fondation : type familial, en maisons, dans un environnement chaleureux et de qualité. Le Village de Chinon propose différents modes d'accueil : - Un Village d'une capacité de 30 places, sur le modèle déjà éprouvé par la Fondation : accueil de frères et sœurs en maison (6 enfants par maison), assuré par des éducateurs familiaux partageant le quotidien des enfants plusieurs jours et nuits d'affilée. - Un accueil adolescents en appartements partagés d'une capacité 7 de places, assuré lui aussi par des éducateurs familiaux et proposant de ce fait une présence éducative renforcée, ainsi que 6 places d'accueil en autonomie, en appartements diffus. Ce dispositif destiné aux adolescents permet aux plus grands de gagner progressivement en autonomie. - Un accueil de jour pour 3 places, destiné à des jeunes en situation de placement et déscolarisés mais sans hébergement. - Un service d'accompagnement renforcé pour adolescents en situation complexe, d'une capacité de 7 places. Ce mode d'accueil, pensé pour être temporaire, a vocation à aider des jeunes en grande difficulté à s'apaiser, à reconstruire un projet de vie et à préparer la transition vers un lieu d'accueil pérenne ou vers l'autonomie.
Contexte et missions Le cadre de travailAu sein de ses Villages, la Fondation ACTION ENFANCE propose un accueil de type familial aux fratries qui lui sont confiées. Chacune des maisons d'un Village abrite un groupe de 6 enfants et/ou adolescents sous la responsabilité d'un binôme d'éducateurs familiaux qui partagent avec eux tous les moments du quotidien pendant plusieurs jours consécutifs.

Les missions principales :Encadré par un chef de service, vous aurez pour principales missions :L'accompagnement affectif et éducatif individualisé de chaque l'enfant en tenant compte de l'environnement familial, social et institutionnelL'animation, l'organisation et le partage de la vie quotidienne des enfants en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale et de développer leur autonomieLa participation à la vie institutionnelle de l'établissementLe temps de travailL'accueil de type familial nécessite la présence 24 heures sur 24 d'éducateurs familiaux aux côtés de chaque enfant. Les éducateurs familiaux relèvent donc d'un statut dérogatoire au droit du travail fixé par un accord d'entreprise.Une équipe fixe de 4 Éducateurs Familiaux se relaient en binôme par maison. Au sein de chaque maison, des équipes de 2 Éducateurs Familiaux alternent 8 jours/7 nuits travaillés intégralement ou partiellement et 6 jours de repos.
Selon notre accord d'entreprise, le temps de travail des Éducateurs Familiaux est fixé à 183 jours travaillés et de 182 jours de repos par an (en cas de droit à congé plein).
Profil Compétences et qualités recherchées pour le poste :Vous êtes diplômé dusecteur médico-social (DEES, DEEJE, BTS SP3S, CAP Petite Enfance.)*Non diplômé du secteur médico-social, vous justifiez d'une expérience réussie dans l'accompagnement d'enfants (assistant maternel, assistant familial, gardes d'enfants, animateur).Dans le cadre de votre embauche, en tant que non ou peu diplômé, vous pourrez suivre la formation interne de 120h « Éducateur Familial » qui s'articule autour de 5 domaines de compétences : le positionnement de l'Éducateur Familial dans le champ du social,l'action éducative, le travail en équipe pluri professionnelle,l'accompagnement de type familiall'accueil de fratrie.Au-delà de votre diplôme ou de votre expérience, votre capacité à travailler en équipe, vos aptitudes relationnelle et d'écoute, votre ouverture d'esprit, votre autonomie, votre sens de l'autorité et de l'organisation, votre capacité d'adaptation et de prise de recul vous permettront de réussir et de vous épanouir dans ce ; Permis B exigé.
Rémunération et statutVotre rémunération est calculée à partir du coefficient et selon les dispositions de la CCN51. À celle-ci s'ajoute : une prime internat de 5%, une prime PCCP de 5%, une indemnité complément des métiers de 238€ brut/moisune prime décentralisée de 3% une reprise d'ancienneté calculée en fonction des règles de la CCN51A cette rémunération, viendra s'ajouter le paiement des dimanches et jours fé

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  • Action Enfance

Offre n°97 : Educateur Familial H/F (Basé à Chinon)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 37 - BEAUMONT EN VERON ()

En France, depuis 65 ans, la Fondation ACTION ENFANCE accueille, protège et éduque des frères et sœurs en danger, de la petite enfance à la vie adulte. Dans ses Villages d'Enfants et d'Adolescents, elle offre à ces enfants, séparés de leur famille sur décision du juge, un cadre stable, éducatif et protecteur, afin de les aider à se reconstruire, à mieux grandir et s'insérer dans la société.
Le cadre de travailAu sein de ses Villages, la Fondation ACTION ENFANCE propose un accueil de type familial aux fratries qui lui sont confiées. Chacune des maisons d'un Village abrite un groupe de 6 enfants et/ou adolescents sous la responsabilité d'un binôme d'éducateurs familiaux qui partagent avec eux tous les moments du quotidien pendant plusieurs jours consécutifs.

Les missions principales :Encadré par un chef de service, vous aurez pour principales missions :L'accompagnement affectif et éducatif individualisé de chaque l'enfant en tenant compte de l'environnement familial, social et institutionnelL'animation, l'organisation et le partage de la vie quotidienne des enfants en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale et de développer leur autonomieLa participation à la vie institutionnelle de l'établissementLe temps de travailL'accueil de type familial nécessite la présence 24 heures sur 24 d'éducateurs familiaux aux côtés de chaque enfant. Les éducateurs familiaux relèvent donc d'un statut dérogatoire au droit du travail fixé par un accord d'entreprise.Une équipe fixe de 4 Éducateurs Familiaux se relaient en binôme par maison. Au sein de chaque maison, des équipes de 2 Éducateurs Familiaux alternent 8 jours/7 nuits travaillés intégralement ou partiellement et 6 jours de repos.
Selon notre accord d'entreprise, le temps de travail des Éducateurs Familiaux est fixé à 183 jours travaillés et de 182 jours de repos par an (en cas de droit à congé plein).
Compétences et qualités recherchées pour le poste :Vous êtes diplômé dusecteur médico-social (DEES, DEEJE, BTS SP3S, CAP Petite Enfance.)*Non diplômé du secteur médico-social, vous justifiez d'une expérience réussie dans l'accompagnement d'enfants (assistant maternel, assistant familial, gardes d'enfants, animateur).Dans le cadre de votre embauche, en tant que non ou peu diplômé, vous pourrez suivre la formation interne de 120h « Éducateur Familial » qui s'articule autour de 5 domaines de compétences :le positionnement de l'Éducateur Familial dans le champ du social,l'action éducative, le travail en équipe pluri professionnelle,l'accompagnement de type familiall'accueil de fratrie.Au-delà de votre diplôme ou de votre expérience, votre capacité à travailler en équipe, vos aptitudes relationnelle et d'écoute, votre ouverture d'esprit, votre autonomie, votre sens de l'autorité et de l'organisation, votre capacité d'adaptation et de prise de recul vous permettront de réussir et de vous épanouir dans ce ; Permis B exigé.
Rémunération et statutVotre rémunération est calculée à partir du coefficient et selon les dispositions de la CCN51. À celle-ci s'ajoute : une prime internat de 5%, une prime PCCP de 5%, une indemnité complément des métiers de 238€ brut/moisune prime décentralisée de 3% une reprise d'ancienneté calculée en fonction des règles de la CCN51A cette rémunération, viendra s'ajouter le paiement des dimanches et jours fériés travaillés.
La validation de la formation interne "Éducateur Familial" ouvre droit à 130€ brut supplémentaires par mois pour les personnes peu ou pas diplômées. Statut non-cadre.*Tous les diplômes du médico-social : Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES), Diplôme d'État deConseiller en Économie Sociale et Familial (DECESF), Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE), Diplôme d'État de Moniteur Éducateur (DEME), Brevet Populaire de la Jeunesse, de l'Éducation Populaire et de Sport (BPJEPS), Diplôme d'État d'Accompagnement Éducatif et Social (DEAES), Technicien de l'Intervention Social et Familial (TISF), DUT Carrières sanitaires et sociales, BTS Services et prestations des secteurs sanitaires et sociales (BTS SP3S), CAP Accompagnement Éducatif Petite Enfance (CAP AEPE), anciennement CAP Petite Enfance, Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP), Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS).

Entreprise

  • Action Enfance

Offre n°98 : Educateur Familial H/F (Basé à Chinon)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 37 - BEAUMONT EN VERON ()

Le Village d'Enfants et d'Adolescents de Chinon (37) Le Village de Chinon, en cours de construction, est situé sur le site de Parilly, qui dépend de la commune de Chinon et est situé à 10 minutes du centre-ville. Les travaux de construction et de rénovation des locaux définitifs ont été lancés en 2020. D'ici la fin du chantier, prévue en 2022, et depuis l'ouverture de l'établissement en 2019, les enfants et les équipes sont accueillis dans des bâtiments modulaires sur une partie du terrain mise à disposition par la commune. Il s'agit de maisons provisoires de qualité conçues spécifiquement pour respecter le mode d'accueil de la Fondation : type familial, en maisons, dans un environnement chaleureux et de qualité. Le Village de Chinon propose différents modes d'accueil : - Un Village d'une capacité de 30 places, sur le modèle déjà éprouvé par la Fondation : accueil de frères et sœurs en maison (6 enfants par maison), assuré par des éducateurs familiaux partageant le quotidien des enfants plusieurs jours et nuits d'affilée. - Un accueil adolescents en appartements partagés d'une capacité 7 de places, assuré lui aussi par des éducateurs familiaux et proposant de ce fait une présence éducative renforcée, ainsi que 6 places d'accueil en autonomie, en appartements diffus. Ce dispositif destiné aux adolescents permet aux plus grands de gagner progressivement en autonomie. - Un accueil de jour pour 3 places, destiné à des jeunes en situation de placement et déscolarisés mais sans hébergement. - Un service d'accompagnement renforcé pour adolescents en situation complexe, d'une capacité de 7 places. Ce mode d'accueil, pensé pour être temporaire, a vocation à aider des jeunes en grande difficulté à s'apaiser, à reconstruire un projet de vie et à préparer la transition vers un lieu d'accueil pérenne ou vers l'autonomie.
Contexte et missions Le cadre de travailAu sein de ses Villages, la Fondation ACTION ENFANCE propose un accueil de type familial aux fratries qui lui sont confiées. Chacune des maisons d'un Village abrite un groupe de 6 enfants et/ou adolescents sous la responsabilité d'un binôme d'éducateurs familiaux qui partagent avec eux tous les moments du quotidien pendant plusieurs jours consécutifs.

Les missions principales :Encadré par un chef de service, vous aurez pour principales missions :L'accompagnement affectif et éducatif individualisé de chaque l'enfant en tenant compte de l'environnement familial, social et institutionnelL'animation, l'organisation et le partage de la vie quotidienne des enfants en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale et de développer leur autonomieLa participation à la vie institutionnelle de l'établissementLe temps de travailL'accueil de type familial nécessite la présence 24 heures sur 24 d'éducateurs familiaux aux côtés de chaque enfant. Les éducateurs familiaux relèvent donc d'un statut dérogatoire au droit du travail fixé par un accord d'entreprise.Une équipe fixe de 4 Éducateurs Familiaux se relaient en binôme par maison. Au sein de chaque maison, des équipes de 2 Éducateurs Familiaux alternent 8 jours/7 nuits travaillés intégralement ou partiellement et 6 jours de repos.
Selon notre accord d'entreprise, le temps de travail des Éducateurs Familiaux est fixé à 183 jours travaillés et de 182 jours de repos par an (en cas de droit à congé plein).
Profil Compétences et qualités recherchées pour le poste :Vous êtes diplômé dusecteur médico-social (DEES, DEEJE, BTS SP3S, CAP Petite Enfance.)*Non diplômé du secteur médico-social, vous justifiez d'une expérience réussie dans l'accompagnement d'enfants (assistant maternel, assistant familial, gardes d'enfants, animateur).Dans le cadre de votre embauche, en tant que non ou peu diplômé, vous pourrez suivre la formation interne de 120h « Éducateur Familial » qui s'articule autour de 5 domaines de compétences : le positionnement de l'Éducateur Familial dans le champ du social,l'action éducative, le travail en équipe pluri professionnelle,l'accompagnement de type familiall'accueil de fratrie.Au-delà de votre diplôme ou de votre expérience, votre capacité à travailler en équipe, vos aptitudes relationnelle et d'écoute, votre ouverture d'esprit, votre autonomie, votre sens de l'autorité et de l'organisation, votre capacité d'adaptation et de prise de recul vous permettront de réussir et de vous épanouir dans ce ; Permis B exigé.
Rémunération et statutVotre rémunération est calculée à partir du coefficient et selon les dispositions de la CCN51. À celle-ci s'ajoute : une prime internat de 5%, une prime PCCP de 5%, une indemnité complément des métiers de 238€ brut/moisune prime décentralisée de 3% une reprise d'ancienneté calculée en fonction des règles de la CCN51A cette rémunération, viendra s'ajouter le paiement des dimanches et jours fé

Entreprise

  • Action Enfance

Offre n°99 : Baby-sitter (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 5 H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - RESTIGNE ()

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à RESTIGNE pour 5 heures de travail par semaine pour baby-sitter 3 enfants, 5 ans, 8 ans, 12 ans.
Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, goûter, aide à la toilette, préparation et prise des repas, activités petite enfance.
Rémunération : 11,95 € brut/heure.
Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.

Entreprise

  • Kinougarde

    Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur TOURS et sa région. Notre agence : 41 rue Marceau 37000 TOURS. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.

Offre n°100 : Garde d enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 37 - HUISMES ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°101 : Baby-sitter (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 7 H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - ST NICOLAS DE BOURGUEIL ()

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à ST NICOLAS DE BOURGUEIL pour 7 heures de travail par semaine pour baby-sitter 1 enfant, 6 ans.
Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, goûter, aide à la toilette, suivi des devoirs, activités petite enfance.
Rémunération : 11,65 € brut/heure.
Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.

Entreprise

  • Kinougarde

    Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur TOURS et sa région. Notre agence : 41 rue Marceau 37000 TOURS. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.

Offre n°102 : Garde d enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 37 - ST NICOLAS DE BOURGUEIL ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°103 : Responsable Qualité National H/F

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 37 - AVOINE ()

POSTE : Responsable Qualité National H/F
DESCRIPTION : Au sein de la Business Unit Démantèlement et Services du Groupe ORANO, la Direction des Opérations Parc Nucléaire (DO PN) - environ 1900 personnes - réalise pour son client EDF un panel complet de services industriels : prestations logistiques et assistance chantier (PGAC), échafaudage et calorifugeage (ECCA) et de nombreuses activités de maintenance spécialisée.
Le Service Qualité et Performance, rattaché au Département Moyens et Transformation de la DO PN, pilote et accompagne l'ensemble des sites et activités de la DO PN sur les démarches de Progrès Continu et de Qualité (audits, surveillance, satisfaction client et maîtrise de la conformité du service rendu), en vue de garantir la bonne réalisation des chantiers de la DO et l'amélioration de sa performance.
Rattaché au Directeur Moyens et Transformation de la DO PN, le Responsable Qualité National accompagne les sites de la DO dans le déploiement des exigences Qualité et l'amélioration de la satisfaction client. A ce titre, il est en charge des missions suivantes :
1. Piloter et accompagner l'équipe Qualité (6 personnes)
Encadrer les responsables qualité métier et animer le réseau
Définir les objectifs et orientations
Contribuer à ou piloter des actions d'amélioration transverses, selon les enjeux identifiés
2. Déployer la démarche Qualité sur les sites de la DO PN
Garantir la bonne application du SMI Orano DS sur l'ensemble de la DO
Faire décliner les exigences qualité internes et client sur les sites
Faire progresser la culture Qualité et déployer les formations Culture Qualité, risque fraude et HN3
3. Piloter le programme de certification, surveillance et audits pour la DO
Proposer et suivre le plan d'actions dans le cadre d'une mise sous surveillance renforcée
Piloter les demandes de qualification client en collaboration avec les métiers
Contribuer aux audits internes et externes, proposer et suivre les réponses, préparer et accompagner les équipes opérationnelles
4. Mesurer et améliorer la satisfaction du client (interlocuteur privilégié et régulier)
Analyser la satisfaction client et consolider les résultats
Garantir l'alignement des visions en assurant l'interface avec EDF UTO
S'assurer de la bonne réponse aux FEP et de la proposition d'actions d'amélioration continue
5. Piloter le traitement des écarts
Accompagner son équipe et les opérations dans l'analyse des écarts et des signaux faibles
Proposer des plans d'actions Qualité, notamment le plan MQME
Piloter et challenger l'avancement des plans d'actions correctifs, curatifs et préventifs
Réaliser des contrôles par échantillonnage pour s'assurer de la bonne application du SMI
6. Contribuer au pilotage et suivi des indicateurs
Contribuer à la définition de la Scorecard de la DO
Consolider la Revue Mensuelle des Opérations de la DO
7. Administrer les outils Qualité/Performance et GEIDE
PROFIL : FORMATIONS SOUHAITEES :
Niveau Bac +5 type ingénieur généraliste ou équivalent universitaire et/ou expériences réussies dans les domaines de la qualité et performance opérationnelle
Maîtrise des référentiels relatifs aux systèmes de management (normes ISO)
Connaissance de l'environnement EDF domaine nucléaire appréciée, en particulier du référentiel NT 85-114 et de l'ISO 19443
Aisance informatique (Bureautique, Excel, PowerPoint)
COMPETENCES REQUISES :
Excellent relationnel, leadership et capacité à mobiliser ses interfaces
Travail en équipe et goût pour le terrain
Rigueur et capacité d'analyse et de synthèse, aptitudes rédactionnelles
Autonomie, force de proposition, réactivité
EXPERIENCE SOUHAITEE :
Expérience réussie dans un milieu industriel, idéalement dans une organisation matricielle
Ou expérience terrain significative en milieu industriel et secteur nucléaire

Entreprise

  • Orano

    Démantèlement & Services, la référence du secteur Orano est l'un des leaders français des métiers de l'assainissement-démantèlement, de la gestion de déchets radioactifs et des services en soutien à l'exploitation d'installations nucléaires (logistique industrielle, maintenance spécialisée, sécurité radiologique, formation aux métiers du nucléaire). Orano s'appuie sur le savoir-faire technique éprouvé de ses équipes, fruit de décennies de réal...

Offre n°104 : Operateur Regleur - Presse Injection H/F

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 37 - ST BENOIT LA FORET ()

POSTE : Operateur Regleur - Presse Injection H/F
DESCRIPTION : ADWORK'S Chinon agence de travail temporaire recherche pour un de ses clients spécialisé dans l'industrie, situé à Saint Benoït La Forêt, Opérateur Régleur - Presse injection (H/F).

Vos missions :

- Installer sur les machines, en fonction de l'ordre de production fourni par le chef d'atelier, et les moules nécessaires à la production de l'entreprise
- Réaliser les changements de moules, les démarrages, les réglages et mises au point des machines pour assurer une production conforme
- Assurer le bon fonctionnement des machines
- Effectuer la maintenance des machines (maintenances 1er niveau)
- Approvisionner les postes en matières premières
- Broyer les pièces
- Opérateur de production en complément des autres fonctions
- Participer à la propreté et au rangement de l'atelier
PROFIL : Profil :

- Connaissance des produits et des matières liés à l'atelier plastique
- Capacité à s'organiser et à prendre des initiatives
- Connaître les règles de sécurité, les procédures qualité et porter les E.P.I

Entreprise

  • Adwork's Travail Temporaire

    Le Groupe Adwork's, dont le siège social se situe à Orléans, agit dans le domaine du travail temporaire et compte aujourd'hui 35 agences sur le territoire national. Le Groupe Adwork's est constitué d'agences généralistes, capables de satisfaire nos partenaires pour l'ensemble de leurs besoins en ressources humaines. Retrouvez-nous sur www.adworks.fr.

Offre n°105 : Operateur CN H/F

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 37 - ST BENOIT LA FORET ()

POSTE : Operateur CN H/F
DESCRIPTION : Votre agence Adwork's de Chinon recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication et conception de mobilier de bureau situé à St Benoît la Forêt, un(e) OPÉRATEUR CN PRODUCTION H/F.

Vous serez amené à effectuer les tâches suivantes :
- Préparer son poste de travail (CN, matières) en vue de la production.
- Réaliser une mise en route (réglage, montage, préparation).
- Prendre connaissance du dossier de fabrication et s'assurer d'avoir les pièces correspondantes.
- Réaliser des opérations d'usinage dans le respect des exigences client et les normes.
- S'assurer de la conformité des moyens de contrôle au poste.
- Réaliser les opérations de saisie d'activité de production dans l'ER¯P ou autres supports.
- Contrôler la conformité des opérations réalisés et enregistrer les résultats conformément aux instructions.
- Clôturer les opérations de production et déposer les pièces dans les emplacements dédiés.

Horaires de travail : 2x8
Lieu de mission : SAINT BENOIT LA FORET
Rémunération : Selon profil
Début de mission et durée : Dès que possible, contrat à la semaine renouvelable sur plusieurs mois.
PROFIL : Vous êtes intéressé(e)s et possédez les compétences requises pour ce poste, deux possibilités :
- Envoyer votre CV à l'adresse mail @.**, nous vous contacterons dans les plus brefs délais - Passer à l'agence située 6 rue Voltaire 37500 CHINON /

Entreprise

  • Adwork's Travail Temporaire

    Le Groupe Adwork's, dont le siège social se situe à Orléans, agit dans le domaine du travail temporaire et compte aujourd'hui 33 agences sur le territoire national. Le Groupe Adwork's est constitué d'agences généralistes, capables de satisfaire nos partenaires pour l'ensemble de leurs besoins en ressources humaines. Retrouvez-nous sur www.adworks.fr.

Offre n°106 : Garde d enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 37 - BREHEMONT ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°107 : CADRE DE SANTE USLD (H/F)

  • Publié le 21/04/2024 | mise à jour le 21/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 37 - ST BENOIT LA FORET ()

[31142] Centre Hospitalier du Chinonais
Le Centre Hospitalier du Chinonais recrute un Cadre de Santé pour son service de l'USLD.Fonction au sein d'une structure de 3 niveaux, comprenant à ce jour 105 lits (124 autorisés)Cadre en binôme d'un FFCS ou d'un IDEC et sous l'autorité hiérarchique d'un CSS des activités gériatriques et de médecinePas d'astreinte Gestion des équipes JOUR + NUIT Poste à 100% à pourvoir dès que possible.Expérience en gériatrie souhaitée. Les candidatures sont à adresser jusqu'au 15 mai 2024.
Horaires : Horaires normaux
Période de la journée : Jour

Offre n°108 : Responsable commercial / commerciale (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 37 - AVOINE ()

Description du poste :
Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Ingénieur / Bac +5, et justifiez d'une expérience de 5 à 10 ans au minimum dans le domaine de l'industrie.En complément, vous avez complété votre parcours par une formation commerciale et/ou faites preuve d'une expérience significative en élaboration d'offres techniques et commerciales.CDI à pourvoir dès que possible, selon disponibilité / préavis.Localisation : Avoine (37).Rémunération : de 45 à 48 k€ selon profil et expérience + part variable + véhicule de fonctionCe poste est en adéquation avec vos attentes ? N'attendez-plus et transmettez-nous votre candidature ! A réception de votre candidature, si vos compétences sont en adéquation avec la demande de notre client, vous serez recontacté(e) par Jennifer (Consultante Recrutement CDI/CDD) pour un premier entretien. A très bientôt !
Description du profil :
Notre client se positionne comme un leader français de la maintenance industrielle et des services à l'énergie.De l'ingénierie, la conception, la maintenance, jusqu'au démantèlement et l'assainissement, les équipes interviennent dans des environnements industriels et nucléaires qui exigent sécurité et rigueur opérationnelle.

Offre n°109 : Assistant.e comptable (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - BENAIS ()

RESPONSABILITÉS :

🎯 ET SI NOUS PARLIONS DU POSTE ?
Chez nous, vous êtes assistant comptable mais pas uniquement. Maillon essentiel de la chaîne comptable, vous bénéficiez d'une large autonomie dans votre organisation et disposez d'une relation avec les clients (points sur les éléments transmis, demande de pièces complémentaires, demande d'explications.).
Votre quotidien, c'est gérer les missions suivantes :
- Imputation des pièces comptables (avec Ami-compta)
- Pointage des comptes
- Réalisation des déclarations de TVA
- Avancement de la révision comptable jusqu'à la préparation du bilan
Vous souhaitez évoluer ? C'est possible au sein du Cerfrance Val de Loire ! Nous proposons un parcours "devenir comptable" qui vous permettra de répondre à vos projets d'évolution. 📈
Intégrer l'agence de Benais, c'est vivre avec 12 collaborateurs d'horizons différents dans une équipe solidaire où le travail d'équipe, la bonne ambiance et la cohésion sont les maîtres mots.
Les défis inter-entreprises et les challenges entre agences ne vous font pas peur ? Eux non plus. Si vous êtes prêt, je crois que nous sommes faits pour nous entendre.

PROFIL RECHERCHÉ :

🫵 VOUS CONCERNANT ?
- Naturellement doté de rigueur et d'organisation
- Polyvalent et réactif
- Sens du contact et travail d'équipe
- Vous êtes fort d'une première expérience en cabinet d'expertise comptable sur un poste similaire
QUE POUVONS-NOUS VOUS APPORTER EN PLUS ?
😄 Une intégration réussie (formation aux outils, journée d'intégration, présentation de l'association, etc.)
💰 Rémunération fixe + prime d'intéressement et de participation
🍽¿ Des tickets restaurants
🔎 CSE : chèques cadeaux, activités sociales
🕶 Votre mutuelle prise en charge à 100%
¿¿ 25 jours de congés payés + une 20ème de jours de RTT à prendre de façon flexible
🏠 Possibilité de télétravailler 1 jour par semaine
¿ Flexibilité dans les horaires
🍵 Un cadre de travail et une équipe sympathique (salle de pause, café à disposition, etc)
📈 De nombreuses évolutions possibles en interne, un plan de développement de compétences de plus de 40 formations

Entreprise

  • Cerfrance Val de Loire

    Cerfrance Val de Loire c'est la force d'une association de gestion et de comptabilité fortement implantée dans les départements du 37 et 41 depuis plus de 60 ans ! La proximité géographie ça vous parle ? et bien nous aussi ! Avec nos 14 agences et nos 340 collaborateurs, nous accompagnons plus de 6 000 adhérents artisans/commerçants/professions libérales et agricole dans la gestion quotidienne de leur activité.

Offre n°110 : Opérateur / Opératrice sur Commande Numérique -CN- (H/F)

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - ST BENOIT LA FORET ()

Description du poste :
Manpower CHINON recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur commande numérique (CN) (H/F) utilisation de table de découpe plasma, presse plieuse numérique, scie à ruban, guillotine, poinçonneuse, connaissance impérative en chaudronnerie en ce qui concerne les différents types de matière et des différents profilé, lecture de plans basic.
Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire c'est aussi bénéficier de nombreux avantages :
- CSE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages... jusqu'à 500 euros / an.
- CSE Ouest : chèques cadeaux, rentrée scolaire, remboursement sport et culture, courts séjours et week-end...
- Mutuelle
- Possibilité d'épargner vos IFM sur un compte rémunéré à 8% !!
- Possibilité de toucher 150 euros en parrainant une connaissance !
connaissance impérative en chaudronnerie, Habile et précis dans vos gestes, méthodique, rigoureux
Motivé et avoir un bon esprit d'équipe
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°111 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 37 - HUISMES ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
MISSIONS PRINCIPALES
- Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes
- Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et
extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers.
- Changer le linge de lit.
- Utiliser le lave-linge, étendre le linge.
- Repasser, plier et ranger le linge courant.
- Effectuer les courses Préparer des repas simples
- Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas
PROFILE RECHERCHE
-Vous êtes autonome, dynamique, à
l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande
capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.

Offre n°112 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 37 - ST NICOLAS DE BOURGUEIL ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
Nous
recherchons une
personne (H/F)
pour effectuer:
-Des prestations d'accompagnement de
personne dépendante
-Aide à la toilette, de transferts, de changes
-L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients.
Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux.
Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante.
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°113 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - ST BENOIT LA FORET ()

OPTEZ POUR UN COMPLÉMENT DE REVENU QUI A DU SENS, DEVENEZ ASSISTANT(E) MÉNAGER(ÈRE) !Vous souhaitez un emploi à dimension humaine, qui s'adapte à vos disponibilités ou en complément de revenu ?Transmettez dès maintenant votre candidature à Azaé Tours ! Notre agence recherche un(e) assistant(e) ménager(ère) à temps partiel.VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉSVous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage.Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !

Offre n°114 : Conducteur VL/PL/SPL (H/F) - Parçay-Meslay

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - ST BENOIT LA FORET ()

Conducteur-rice VL/PL/SPL - CDI
Horaires de travail : poste en journée de 07h00 12h00 et de 13h30 à  16h30
Le transport chez Kiloutou, c'est pas seulement conduire un camion plateau, c'est aussi véhiculer l'image de l'entreprise.
Conducteur-rice SPL est un métier complet : de la relation client, une expertise technique sur nos différentes gammes de matériels et une conduite en toute sécurité !
Mais à quoi ressemblerait votre quotidien ? 
Vous chargez les matériels (nacelles, pelleteuses, etc.) en optimisant votre tournée, et si besoin, vous faites la démonstration des engins. A la fin de la location, vous faites un premier contrôle de leur état afin de les ramener à l'agence. 
Et chez Kiloutou, on vous accompagne dès votre arrivée, grâce à notre parcours d'intégration qui vous donnera les outils pour exercer votre métier sereinement : plan d'intégration, plateforme de onboarding, modules e-learning, école de formation interne, etc. Vous allez vite découvrir qu'ici, esprit d'équipe est bien plus qu'un mot.
 

Offre n°115 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - BOURGUEIL ()

Description du poste :
Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ?
Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle.
En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours :
- Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats.
- Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite.
- Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès.
- Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière !
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance.
Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier !
Missions du conseiller
- Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille,
- Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs
- Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
- Assurer les visites et qualifier les acquéreurs.
- Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété

Offre n°116 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 37 - HUISMES ()

L'ENTREPRISE
Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers.
Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité.
L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes.
Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau.
MISSIONS PRINCIPALES
Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer:
Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes
L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante.
PROFIL RECHERCHE
 Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Expérience indispensable dans un poste similaire
Excellente éducation et présentation

Offre n°117 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 37 - ST NICOLAS DE BOURGUEIL ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
MISSIONS PRINCIPALES
- Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes
- Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et
extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers.
- Changer le linge de lit.
- Utiliser le lave-linge, étendre le linge.
- Repasser, plier et ranger le linge courant.
- Effectuer les courses Préparer des repas simples
- Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas
PROFILE RECHERCHE
-Vous êtes autonome, dynamique, à
l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande
capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.

Offre n°118 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 37 - BREHEMONT ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
MISSIONS PRINCIPALES
- Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes
- Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et
extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers.
- Changer le linge de lit.
- Utiliser le lave-linge, étendre le linge.
- Repasser, plier et ranger le linge courant.
- Effectuer les courses Préparer des repas simples
- Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas
PROFILE RECHERCHE
-Vous êtes autonome, dynamique, à
l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande
capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.

Offre n°119 : Tuyauteur / Tuyauteuse (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 37 - ST BENOIT LA FORET ()

Description du poste :
Notre réseau d'agences d'emploi propose une offre complète dans les métiers du recrutement en CDD, CDI, Travail temporaire. Créée en 1992, SAMSIC EMPLOI compte aujourd'hui un réseau de 250 agences réparties sur le territoire national et est le partenaire Emploi qui vous accompagne durablement dans votre vie professionnelle.
Vous êtes passionné par l'industrie et vous avez une expérience dans le domaine de la tuyauterie ? Nous avons une opportunité pour vous !
En tant que Tuyauteur au sein d'un établissement leader dans son domaine, vous serez responsable de la fabrication et de l'installation de réseaux de tuyauterie dans un environnement industriel.
Vos principales missions seront les suivantes :***Lecture de plans (pas de plan Isométrique)***Assemblage de tuyauterie par pointage (Procédé TIG)***Soudure TIG***Utilisation d'outillage électroportatif (Meuleuse, visseuse, perceuse...)***En rejoignant notre entreprise, vous intégrerez un environnement de travail propre et spacieux avec du matériel de production personnel dédié au poste. Les EPI et moyens de manutention sont à votre disposition pour travailler en sécurité et confortablement.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Vous êtes titulaire d'une formation en tuyauterie ou dans un domaine connexe, et vous avez une expérience significative dans la fabrication et l'installation de réseaux de tuyauterie.
Si vous êtes passionné par l'industrie et que vous souhaitez rejoindre une entreprise leader dans son domaine, nous serions ravis d'examiner votre candidature.
Qualités recherchées :***Ponctualité***Dynamisme***Motivation***Sens de l'organisation***Esprit d'équipe***Autonomie***37H/semaine (du Lundi au Vendredi midi) + possibilité d'heures supplémentaires
Salaire à négocier suivant niveau et expérience + 13ème mois
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + primes de performances + Prime panier CET Acompte à la semaine si besoin.
Misson renouvelable
Taux horaire variable selon vos expériences.

Offre n°120 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 37 - ST BENOIT LA FORET ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
MISSIONS PRINCIPALES
- Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes
- Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et
extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers.
- Changer le linge de lit.
- Utiliser le lave-linge, étendre le linge.
- Repasser, plier et ranger le linge courant.
- Effectuer les courses Préparer des repas simples
- Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas
PROFILE RECHERCHE
-Vous êtes autonome, dynamique, à
l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande
capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.

Offre n°121 : Tuyauteur - Soudeur H/F

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 37 - ST BENOIT LA FORET ()

POSTE : Tuyauteur - Soudeur H/F
DESCRIPTION : Votre agence Adwork's Chinon recrute pour l'un de ses clients situé sur le secteur de Saint Benoit La FORET, un Tuyauteur (H/F).
MISSION :
- Lecture de plans (pas de plans Isométrique)
- Assemblage de tuyauterie par pointage (Procédé TIG)
- Soudure TIG
- Utilisation d'outillage électroportatif (Meuleuse, visseuse, perceuse)

Travail du lundi au vendredi - temps plein
PROFIL : Vous avez une première expérience sur un poste similaire ou une solide expérience en tuyauterie. Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes rigoureux, autonome et polyvalent, votre savoir-faire et votre adaptabilité feront la différence.

Alors contactez nous au ou par mail @.**

Entreprise

  • Adwork's Travail Temporaire

    Le Groupe Adwork's, dont le siège social se situe à Orléans, agit dans le domaine du travail temporaire et compte aujourd'hui 33 agences sur le territoire national. Le Groupe Adwork's est constitué d'agences généralistes, capables de satisfaire nos partenaires pour l'ensemble de leurs besoins en ressources humaines. Retrouvez-nous sur www.adworks.fr.

Offre n°122 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 37 - LA CHAPELLE SUR LOIRE ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
MISSIONS PRINCIPALES
- Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes
- Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et
extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers.
- Changer le linge de lit.
- Utiliser le lave-linge, étendre le linge.
- Repasser, plier et ranger le linge courant.
- Effectuer les courses Préparer des repas simples
- Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas
PROFILE RECHERCHE
-Vous êtes autonome, dynamique, à
l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande
capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.

Offre n°123 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 37 - RIGNY USSE ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
MISSIONS PRINCIPALES
- Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes
- Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et
extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers.
- Changer le linge de lit.
- Utiliser le lave-linge, étendre le linge.
- Repasser, plier et ranger le linge courant.
- Effectuer les courses Préparer des repas simples
- Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas
PROFILE RECHERCHE
-Vous êtes autonome, dynamique, à
l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande
capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.

Offre n°124 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 37 - ST NICOLAS DE BOURGUEIL ()

L'ENTREPRISE
Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers.
Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité.
L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes.
Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau.
MISSIONS PRINCIPALES
Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer:
Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes
L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante.
PROFIL RECHERCHE
 Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Expérience indispensable dans un poste similaire
Excellente éducation et présentation

Offre n°125 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 37 - BREHEMONT ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
Nous
recherchons une
personne (H/F)
pour effectuer:
-Des prestations d'accompagnement de
personne dépendante
-Aide à la toilette, de transferts, de changes
-L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients.
Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux.
Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante.
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°126 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 37 - BEAUMONT EN VERON ()

L'ENTREPRISE
Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers.
Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité.
L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes.
Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. 
MISSIONS PRINCIPALES
Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennesNettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers.
Changer le linge de lit.
Utiliser le lave-linge, étendre le linge.
Repasser, plier et ranger le linge courant.
Effectuer les courses Préparer des repas simples
Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas
PROFIL RECHERCHE
Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
Vous savez rendre compte et travailler en équipe.

Offre n°127 : CONDUCTEUR DE TRAVAUX (H/F)

  • Publié le 21/04/2024 | mise à jour le 21/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - ST BENOIT LA FORET ()

Nous recherchons pour notre client un conducteur de travaux (H/F). Vos missions :- Responsable du bon déroulement des travaux, aussi bien en termes de délai qu'en termes de qualité et de prix.Déplacement sur les chantiers.

Offre n°128 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 19/04/2024 | mise à jour le 19/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - BOURGUEIL ()

Description de l'offre :
DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE !

Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Bourgueil .


VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS

Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage.

Description de l'entreprise :
Domaliance Saumur fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Entreprise

  • Domaliance Saumur

Offre n°129 : INFIRMIER (H/F)

  • Publié le 19/04/2024 | mise à jour le 19/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 37 - ST BENOIT LA FORET ()

Votre missionVous assurez la prise en charge globale du patient à son arrivée en service de chirurgie générale : spécialité chirurgicale qui traite les troubles liés aux organes abdominaux (du ventre) : comme l'appendicite, les hernies, ainsi que les problèmes de la vésicule biliaire, de l'estomac et des intestins.
L'organisation de la prise en charge d'un patient se tient en deux temps :
 
Pré opératoire : accueil du patient, installation en chambre, vérification du dossier médical et des prescriptions, bilans d'entrée (biologiques, prises de constantes)
Préparation psychologique du patient : accompagnement et écoute du patient et de sa famille
Préparation thérapeutique du patient, préparer la peau du patient pour l'incision
Préparation physique du patient : rasage, douche la bétadine, habillage.
Distribution des médicaments,
Préparation des feuilles de liaison pour le bloc et la réanimation.
 
Post opératoire : surveillance des fonctions vitales et de la douleur, de l'état général du patient, distribution des médicaments, réalisation de pansements
Préparation du patient à la sortieVotre profilVous êtes titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier avec une première expérience en service de chirurgie générale ?

Vous êtes méthodique, rigoureux, à l'écoute et bienveillant ?!

Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus ! Contactez-nous !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique.
La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière.
Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h.
Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°130 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 37 - ST NICOLAS DE BOURGUEIL ()

L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Saumur
Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité.
Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Saumur des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie.
Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail.
- un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités
- des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services
- un salaire minimum de 13,27 €/ heure qui évolue avec le temps
- une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention
- un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp
Rejoignez-nous !
Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité.
Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires

Entreprise

  • Ouihelp - Saumur - Aide à domicile

Offre n°131 : Ingénieur maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 37 - AVOINE ()

Description du poste :
Idéalement issu d'une formation de BAC+5, ingénieur spécialisé en mécanique ou d'une école de commerce.Une première expérience dans la gestion d'affaires ou dans le domaine du nucléaire serait un plus.Les habilitations nucléaires sont indispensables : CSQ / SCN / RP Vous êtes d'un naturel consciencieux ; vous savez créer un climat de confiance avec vos interlocuteurs, animer une équipe. Vous avez le sens des responsabilités et êtes vigilant vis-à-vis des consignes de sécurité sur les chantiers. Rémunération selon expérience + véhicule de service pour les déplacements + avantages variables.#nucléaire #maintenance #chargéd'affaires #ingénieur
Description du profil :
Notre client société spécialisée dans la maintenance industrielle et des services à l'énergie, recherche un chargé d'affaires H/F sur le site à Avoine.

Offre n°132 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 37 - ST BENOIT LA FORET ()

L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Saumur
Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité.
Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Saumur des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie.
Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail.
- un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités
- des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services
- un salaire minimum de 13,27 €/ heure qui évolue avec le temps
- une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention
- un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp
Rejoignez-nous !
Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité.
Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires

Entreprise

  • Ouihelp - Saumur - Aide à domicile

Offre n°133 : TUYAUTEUR (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 37 - ST BENOIT LA FORET ()

Notre client à ST BENOIT LA FORET fabrique des machines et équipements variés pour répondre aux besoins de différents secteurs d'activité.
Vous pouvez venir travailler :
- Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre entreprise, connue pour sa stabilité et ses défis excitants, possède une forte mentalité axée vers les valeurs humaines. Rejoignez notre équipe et faites partie de ce sentiment de communauté.Prêt(e) à enchaîner les mètres en tant que Tuyauteur (F/H) rapide et efficace ?
Dans ce rôle, vous vous verrez confier des tâches clés telles que la manipulation d'outils électroportatifs et la réalisation de certaines tâches de tuyauterie. Voici ce à quoi pourrait ressembler une journée typique pour vous :
- Analyse de plans techniques pour préparer l'assemblage de tuyauterie ; attention, nous n'utilisons pas de plans isométriques
- Assemblage des tuyaux par pointage en utilisant la technique de soudure TIG
- Utilisation régulière d'outils électroportatifs tels que meuleuse, visseuse et perceuse pour pouvoir effectuer ces tâches de manière efficace.
Alors, voici ce que l'on vous propose :
- Contrat: Intérim
- Durée: 6/mois
- Salaire: 12.5 euros/heure
Découvrez des avantages géniaux :
En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.

Entreprise

  • Randstad

    La recherche d'emploi n'est pas un long fleuve tranquille. Faites appel à Randstad pour trouver le cap et vous proposer le job qui correspond à vos compétences et vos attentes. Et chez Experts & Pros, on détecte les talents bruts pour les placer où ils vont rayonner.

Offre n°134 : Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable (H/F)

  • Publié le 13/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - BENAIS ()

Description du poste :
ET SI NOUS PARLIONS DU POSTE ?
Vous souhaitez être l'interlocuteur privilégié de votre client et aller jusqu'au bout de votre travail en lui présentant ses comptes ? C'est notre règle n°1 chez @Cerfrance Val de Loire***Déclaration de TVA, établissement de bilans, liasse fiscale. ok vous maitrisez en toute autonomie.***Ce qui nous intéresse avant tout c'est votre savoir être et votre appétence pour le relationnel client (Accompagner, conseiller, .).***Et si une question d'un adhérent sort de votre champ de compétences ? pas de panique, vous serez entouré d'un expert-comptable, de conseillers généralistes, de juristes, de conseillers en gestion de patrimoine, de gestionnaires de paie mais aussi de notre équipe de consultants.
Intégrer l'agence de Benais, c'est vivre avec 13 collaborateurs d'horizons différents dans une équipe solidaire où le travail d'équipe, la bonne ambiance et la cohésion sont les maîtres mots.
Les défis inter-entreprises et les challenges entre agences ne vous font pas peur ? Eux non plus. Si vous êtes prêt, je crois que nous sommes faits pour nous entendre.
Description du profil :
VOUS CONCERNANT ?***Outre votre joie de vivre et votre sourire, vous êtes fort d'une première expérience en cabinet d'expertise comptable sur un poste similaire.***Vous avez des appétences pour le monde agricole ? nous avons aussi des opportunités pour vous dans notre agence.
QUE POUVONS-NOUS VOUS APPORTER EN PLUS ?
Une intégration réussie (formation aux outils, journée d'intégration, présentation de l'association, etc.)
Rémunération fixe + prime d'intéressement et de participation
️ Des tickets restaurants
CSE : chèques cadeaux, activités sociales
Votre mutuelle prise en charge à 100%
25 jours de congés payés + une 20ème de jours de RTT à prendre de façon flexible
Possibilité de télétravailler 1 jour par semaine
Flexibilité dans les horaires
Un cadre de travail et une équipe sympathique (salle de pause, café à disposition, etc)
De nombreuses évolutions possibles en interne, un plan de développement de compétences de plus de 40 formations

Offre n°135 : Psychologue clinicien 50% HDJ Pédopsychiatrie H/F

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 37 - ST BENOIT LA FORET ()

[30475] Centre Hospitalier du Chinonais
Le Site de La Charpraie (Hôpital de jour de Pédopsychiatrie à Chambray les tours) rattaché au Centre Hospitalier du Chinonais, recrute son/sa futur/e Psychologue clinicien à 50%.Profil recherché:- Master en Psychologie clinique- Formé à la passation des outils d'évaluations fonctionnelles (WISC, PEP3, TEACH.) et ouvert à une pratique intégrative- Respect de l'éthique, de la déontologie et du secret professionnelLes avantages de nous rejoindre: cadre et environnement de travail calme et arboré, parking gratuit, formations, service social du personnel, CGOS, CDD avec possibilité de CDI à long terme
Horaires : Horaires normaux
Période de la journée : Jour

Offre n°136 : Collaborateur.rice comptable à Bourgueil (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - BENAIS ()

RESPONSABILITÉS :

🎯 ET SI NOUS PARLIONS DU POSTE ?
Vous souhaitez être l'interlocuteur privilégié de votre client et aller jusqu'au bout de votre travail en lui présentant ses comptes ? C'est notre règle n°1 chez @Cerfrance Val de Loire 😊
- Déclaration de TVA, établissement de bilans, liasse fiscale. ok vous maitrisez en toute autonomie.
- Ce qui nous intéresse avant tout c'est votre savoir être et votre appétence pour le relationnel client (Accompagner, conseiller, .).
- Et si une question d'un adhérent sort de votre champ de compétences ? pas de panique, vous serez entouré d'un expert-comptable, de conseillers généralistes, de juristes, de conseillers en gestion de patrimoine, de gestionnaires de paie mais aussi de notre équipe de consultants.
Intégrer l'agence de Benais, c'est vivre avec 13 collaborateurs d'horizons différents dans une équipe solidaire où le travail d'équipe, la bonne ambiance et la cohésion sont les maîtres mots.
Les défis inter-entreprises et les challenges entre agences ne vous font pas peur ? Eux non plus. Si vous êtes prêt, je crois que nous sommes faits pour nous entendre.

PROFIL RECHERCHÉ :

🫵 VOUS CONCERNANT ?
- Outre votre joie de vivre et votre sourire, vous êtes fort d'une première expérience en cabinet d'expertise comptable sur un poste similaire.
- Vous avez des appétences pour le monde agricole ? nous avons aussi des opportunités pour vous dans notre agence.
QUE POUVONS-NOUS VOUS APPORTER EN PLUS ?
😄 Une intégration réussie (formation aux outils, journée d'intégration, présentation de l'association, etc.)
💰 Rémunération fixe + prime d'intéressement et de participation
🍽¿ Des tickets restaurants
🔎 CSE : chèques cadeaux, activités sociales
🕶 Votre mutuelle prise en charge à 100%
¿¿ 25 jours de congés payés + une 20ème de jours de RTT à prendre de façon flexible
🏠 Possibilité de télétravailler 1 jour par semaine
¿ Flexibilité dans les horaires
🍵 Un cadre de travail et une équipe sympathique (salle de pause, café à disposition, etc)
📈 De nombreuses évolutions possibles en interne, un plan de développement de compétences de plus de 40 formations

Entreprise

  • CERFRANCE VAL DE LOIRE

    Cerfrance Val de Loire c'est la force d'une association de gestion et de comptabilité fortement implantée dans les départements du 37 et 41 depuis plus de 60 ans ! La proximité géographie ça vous parle ? et bien nous aussi ! Avec nos 14 agences et nos 340 collaborateurs, nous accompagnons plus de 6 000 adhérents artisans/commerçants/professions libérales et agricole dans la gestion quotidienne de leur activité.

Offre n°137 : INFIRMIER (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 37 - BOURGUEIL ()

Votre missionVous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs :
Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires
Soins d'hygiène et confort

Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels :
Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux
Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident

Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage :
Accueil, accompagnement et écoute des familles
Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes
Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques

Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou auprès de patients âgés ?
Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ?
Vous êtes bienveillant(e), organisé(e) et, savez travailler efficacement en équipe ?
Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse, candidatez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique.
La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière.
Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h.
Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°138 : Mécanicien / Mécanicienne poids lourds (H/F)

  • Publié le 30/03/2024 | mise à jour le 13/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 37 - BOURGUEIL ()

Description du poste :
Manpower CHINON recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Mécanicien poids lourds (H/F) et ou engins de travaux publics Vos principales missions pour ce poste :
- Vous êtes amené à intervenir sur une grande variété d'engins.
- Vous réalisez tout type de diagnostic sur l'état des machines confiées : électrique, électronique, hydraulique, mécanique, état de la carrosserie et pièces consommables.
- Vous suivez le parc matériel (VGP,mines, contrôle limiteur tachy....).
- Vous êtes en charge de l'entretien mécanique préventif et curatif des véhicules légers, poids lourds et engins de manière à les maintenir en état de fonctionnement, de viabilité, assurer la sécurité, préserver et perpétuer l'image de marque de l'entreprise.
- Vous effectuez des déplacements ponctuels pour les entretiens et dépannages extérieurs
Passionné par la mécanique et les véhicules P.L., engins de chantiers, B.T.P. ou agricole vous avez des notions pointues sur le fonctionnement des moteurs, électromécanique, hydraulique, pneumatique, hydraulique et électricité.
Vous avez une première expérience réussie dans la mécanique Poids Lourds.
Vous savez utiliser le matériel de contrôle de géométrie, levage, tournevis, clés, pinces, marteaux.
Permis B obligatoire et C, EC seraient un plus.
Rejoignez une belle entreprise familiale !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi :
Des démarches facilitées avec l'application Mon Manpower (être alerté des nouvelles offres d'emploi, signer vos contrats...°
Des avantages et des services : disponibles dès la première heure ou selon votre ancienneté : mutuelle, garde d'enfants ...
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°139 : Ménagère/ménager à domicile (H/F)

  • Publié le 30/03/2024 | mise à jour le 30/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - HUISMES ()

Bonjour,
nous sommes à la recherche d'une personne pour faire le ménage dans notre maison à huismes.
nous pensons à 3h/semaine, à adapter si besoin.
n'hésitez pas à me contacter pour qu'on puisse échanger
merci par avance
lucie

Entreprise

  • Particulier Employeur

Offre n°140 : Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 37 - AVOINE ()

Description du poste :
Vos missions principales seront les suivantes :
- Assurer la préparation des interventions en milieu nucléaire (logistique, achats, documents techniques, plans de prévention...),
- Préparer les dossiers d'interventions (DSI, LDA, gammes, etc.),
- Veiller au respect du cahier des charges du client sur les aspects techniques, qualité et sécurité,
- Assurer le suivi du planning et gérer les éventuels fortuits,
- Veiller au respect des délais et à la satisfaction du client.
Description du profil :
Vous êtes diplômé d'une formation en mécanique de type CQPM, BTS MS, BTS CIRA... ou BTS CRCI voire IWT pour la partie tuyauterie/soudage
Vous justifiez d'une expérience de plusieurs années sur ce métier.
Vous souhaitez découvrir le milieu nucléaire auprès d'une entreprise ancrée dans le paysage industriel français.
Votre salaire sera négocié suivant votre profil et expérience.

Offre n°141 : Collaborateur.ice comptable (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 30/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - BENAIS ()

Vous l'avez compris, nous recrutons un.e collaborateur.rice pour occuper le poste de Comptable H/F à BENAIS
Vous souhaitez être l'interlocuteur.rice privilégié.e de votre client.e et aller jusqu'au bout de votre travail en lui présentant ses comptes ? C'est notre règle n°1 chez @Cerfrance Val de Loire 
Les 5 comptables et 2 assistant.e.s comptables attendent avec une grande impatience votre arrivée pour agrandir leur équipe.
 
Et si nous parlions du poste ?
Déclaration de TVA, établissement de bilans, liasse fiscale. ok vous maitrisez en toute autonomie.
Ce qui nous intéresse avant tout c'est votre savoir être et votre appétence pour le relationnel client (Accompagner, conseiller, .).
Et si une question d'un.e adhérent.e sort de votre champ de compétences ? pas de panique, vous serez entouré.e d'un.e expert.e-comptable, de conseiller.ère.s généralistes, de juristes, de conseiller.ère.s en gestion de patrimoine, de gestionnaires de paie mais aussi de notre équipe de consultant.e.s.Intégrer l'agence de Benais, c'est vivre avec 13 collaborateur.rice.s d'horizons différents dans une équipe solidaire ou le travail d'équipe, la bonne ambiance et la cohésion sont les maîtres mots.
Les défis inter-entreprises et les challenges entre agences ne vous font pas peur ? Eux.Elles non plus. Si vous êtes prêt.e, je crois que nous sommes fait.e.s pour nous entendre.
 
 

Entreprise

  • Cerfrance

Offre n°142 : MEDECIN GENERALISTE (H/F)

  • Publié le 24/03/2024 | mise à jour le 24/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 37 - ST BENOIT LA FORET ()

[6813] Centre Hospitalier du Chinonais
Le recrutement aux statuts stagiare associé et FFI n'est pas ouvert.
Le service de Médecine Polyvalente & Hôpital de jour d'Oncologie comporte 47 lits et 4 places. L'équipe médicale se compose de 5 médecins généralistes (dont 1 pour l'HDJ d'oncologie), 1 infectiologue et 1 interniste et de 5 internes.
Activités principales :
- Prise en charge médicale des patients dans le service ;
- Travail en lien avec le service des urgences et les autres médecins de l'établissement ;
- Participation au staff médical ;
- Participation au développement des liens avec les hôpitaux du GHT et du territoire, EHPAD, HAD, médecins de ville etc. ;
- Participation à la démarche qualité et au codage PMSI ;
- Participation au projet médical partagé portant sur la médecine et au projet médical de l'établissement ;
- Participation aux diverses instances médicales de l'établissement ;
- Apporter ses compétences propres pour améliorer la prise en charge des patients.
- 1 samedi matin par mois
- Pas d'astreinte de nuit
- Pas de garde
Description du profil recherché:
DES Médecine Générale ou Spécialiste en Gériatrie ou Urgentiste ou Spécialiste en médecine interne et/ou maladie infectieuse requis
Qualités professionnelles :  Dynamique, fédérateur, innovant, diplomate, rigueur, travail et aisance relationnelle, sens du travail en équipe, capacité à coordonner et gérer des activités hospitalières et externes, capacité à négocier et à développer le travail en réseau, éthique médicale
Horaires : Horaires variables
Période de la journée : Jour

Offre n°143 : FORMATION NUCLÉAIRE OUVRIER D'EXÉCUTION BATIMENT EN CDI (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 37 - AVOINE ()

Nous recherchons pour le compte de notre client 3 personnes pour travailler sur la centrale nucléaire de Chinon service démantellement.
Randstad est le premier groupe mondial de services en ressources humaines et possède une spécialisation par secteur d'activité. Notre agence de SAUMUR détient notamment une expertise dans le recrutement de profils techniques pour le Nucléaire.
De ce fait, nous avons été sollicités pour recruter en vue d'une d'intégration pour l'un de nos clients, un important Groupe dans la logistique nucléaireAu sein d'une équipe de 5 personnes et sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vous aurez en charge la déconstruction de l'intérieur des bâtiments reconnus en démantellement depuis 2020.
Vos différentes tâches au quotidien seront les suivantes :
-Découpe de châteaux de plomb à l'aide de scie sable et grignoteuse
-découpe de tuyauteries diverses
-Transport des pièces démontées à l'aide de convoyeurs
-Découpe d'anciennes armoires électriques
-conditionnement des déchets dans les casiers
-Installation de SAS de protection sur certains chantiers
Vous travaillerez en horaires de journée de 8h-12h 13h30-16h30 et parfois 6h-13h en fonction des travaux
Ces activités s'exercent en milieu chaud/froid en fonction des saisons parfois en milieu confiné, régulièrement au niveau des sous sols également - vous travaillez toujours en binôme.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que le nucléaire est un métier d'experts, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.

Offre n°144 : Chargé d'affaires (H/F)

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 09/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 37 - AVOINE ()

Description du poste :
Notre client, Grand Groupe implanté sur le territoire national, Leader Français de la maintenance industrielle et des services à l'énergie, recherche dans le cadre de son développement un :
Chargé d'affaires Mécanique / Robinetterie (H/F) - CDI - A proximité de Chinon (37)
FINALITE DE LA MISSION :
Vous analysez les besoins des clients et construisez l'offre commerciale adaptée. Vous gérez un portefeuille et recherchez de nouveaux clients. Interlocuteur privilégié du client, vous suivez l'intégralité des projets et êtes responsable des engagements pris et de la bonne réalisation du projet.
MISSIONS PRINCIPALES :
Vous êtes en charge de la gestion du portefeuille clients et du développement commercial ainsi que la gestion et du suivi opérationnel des projets.
A ce titre,
vous développez les liens avec les clients et les fidélisez,
vous en démarchez de nouveaux sur votre périmètre avec l'appui de la ligne commerciale,
vous anticipez, analysez et diagnostiquez les besoins des clients, et prescrivez des solutions,
vous étudiez la faisabilité des solutions et négocier les conditions de réalisations avec les clients (délais, prix.),
vous rédigez les offres commerciales et les contrats,
vous réalisez un reporting des activités, analysez les résultats et proposez des pistes d'optimisation,
vous coordonnez la réalisation des projets en assurant l'interface entre les services internes et les clients,
vous accompagnez et informez le client jusqu'à l'aboutissement du projet afin de garantir sa satisfaction,
vous suivez le budget des affaires et en êtes le garant,
vous gérez et managez une équipe de 15 collaborateurs.
PROFIL RECHERCHE :
Issu(e) d'une formation Ingénieur en Mécanique / Chaudronnerie / Robinetterie ou d'une école de commerce intégrant un parcours technique, vous disposez d'une première expérience d'au moins 5 ans dans la gestion d'affaires dans des environnements industriels.
Votre ouverture technique et votre relationnel vous permettront d'être rapidement reconnu(e) par l'ensemble de vos interlocuteurs et ainsi d'évoluer vers un poste de responsable d'antenne.
Description du profil :
Issu(e) d'une formation Ingénieur en Mécanique / Chaudronnerie / Robinetterie ou d'une école de commerce intégrant un parcours technique, vous disposez d'une première expérience d'au moins 5 ans dans la gestion d'affaires dans des environnements industriels. Votre ouverture technique et votre relationnel vous permettront d'être rapidement reconnu(e) par l'ensemble de vos interlocuteurs et ainsi d'évoluer vers un poste de responsable d'antenne.

Offre n°145 : Chaudronnier / Chaudronnière (H/F)

  • Publié le 02/03/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 37 - ST BENOIT LA FORET ()

Description du poste :
Et si vous étiez notre futur(e) Chaudronnier
Votre agence Manpower de CHINON, recherche un(e) chaudronnier(e) (H/F) pour son client situé à Saint benoit la Foret. La mission, d'une durée de 1 mois (renouvelable) en intérim, est à pouvoir dès que possible.
Prêt(e) à nous rejoindre ? Postulez dès maintenant !
Le chaudronnier est amené à produire en petite série des pièces uniques, des pièces primaires ou des sous-ensembles chaudronnés.
Les activités du chaudronnier :
Prépare et fabrique des pièces métalliques
Vérifie la conformité des pièces
Réalise des structures métalliques à partir de plans
Procède au montage de sous-ensembles dans le respect des exigences qualité, sécurité et environnementLe chaudronnier doit :
Déterminer la réalisation d'ensembles chaudronnés et prépare les matériaux
Réaliser les pièces primaires de chaudronnerie
Maîtriser le découpage, traçage et soudage
Effectuer les assemblages d'éléments d'un sous-ensemble chaudronné
Contrôler la qualité du produit fini
Rendre compte de son activité
Maîtriser les outils manuels, machines et outils informatiques?Avantages et rémunération :
?? Le chaudronnier doit être en mesure de :
lire un plan en deux et trois dimensions et se représenter des formes et des volumes dans l'espace,
faire des calculs et un peu de géométrie,
découper, cisailler, poinçonner, souder, plier, cintrer et emboutir,
utiliser les machines pour réaliser ses opérations mécaniquement,
manier des commandes numériques,
respecter les normes strictes de sécurité qui régissent sa profession.
Vous êtes intéressé ? Postulez en déposant votre CV en ligne !
Pourquoi devenir collaborateur Manpower ?
bénéficier du CSE (chèque vacances, remboursement...)
bénéficier du CET, avec un placement de vos indemnités valorisé à 8% !
? Pour en savoir plus, téléchargez l'application "Mon Manpower"
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°146 : Conseiller Immobilier Indépendant (H/F)

  • Publié le 26/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - RESTIGNE ()

My French Agent est un réseau immobilier composé d'indépendants. 36 mandataires travaillent avec nous en Indre-et-Loire, mais Restigné n'est pas encore couvert par nos services. Pour étendre notre couverture géographique, nous recrutons sur cette ville. Devenez Conseiller Immobilier Indépendant au sein du réseau My French Agent ! Le réseau 100% Immobilier 100% Proximité My French Agent recrute des conseillers sur toute la France. My French Agent cest un réseau de mandataires immobiliers, à taille humaine, créé en 2018 à Tours, et qui se développe dans toute la France. Vous intégrerez alors une équipe dynamique, motivée, qui place lhumain au cœur de son ADN. Vos missions : Dénicher les biens à vendre ; Réaliser des estimations précises et justes ; Diffuser et mettre en valeur votre portefeuille de biens ; Réaliser les visites et apporter les conseils juridiques et techniques ad hoc à vos clients vendeurs et acquéreurs ; Négocier et accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs jusquà la signature de lacte authentique chez le notaire ; Quels avantages à nous rejoindre ? Indépendant mais jamais seul, vous êtes accompagné tout au long de votre parcours au sein du réseau. Formation complète dès votre arrivée (et intégration au siège) puis accès à un catalogue complet de formation continue via Le Campus My French Agent ; Accompagnement sur-mesure par votre Coach dédié ; Back-Office compétent et réactif dans chaque domaine : juridique, technique, commercial, administratif et marketing ; Mise à disposition doutils métiers (estimation, pige, ambassadeurs, site dédié, vente interactive etc) et mise en place de solutions personnalisées ; Vous bénéficiez également dune rémunération parmi les plus attractives du marché : Première vente à 100% ; 75% des honoraires agence jusquà 80K HT de CA ; 90% des honoraires agence de 80K à 120K HT de CA ; 100% des honoraires agence à partir de 120K de CA ; Enfin chez My French Agent, vous pouvez devenir manager en recrutant et animant votre propre équipe de conseillers immobiliers. Vous percevez un intéressement récurrent jusquà 5 niveaux calculés sur le chiffre daffaires de votre équipe. Débutant ou Expérimenté, devenez notre prochain French Agent, nous vous accompagnerons dans votre réussite !

Offre n°147 : Conseiller Immobilier Indépendant (H/F)

  • Publié le 26/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - BENAIS ()

My French Agent est un réseau immobilier composé d'indépendants. 36 mandataires travaillent avec nous en Indre-et-Loire, mais Benais n'est pas encore couvert par nos services. Pour étendre notre couverture géographique, nous recrutons sur cette ville. Devenez Conseiller Immobilier Indépendant au sein du réseau My French Agent ! Le réseau 100% Immobilier 100% Proximité My French Agent recrute des conseillers sur toute la France. My French Agent cest un réseau de mandataires immobiliers, à taille humaine, créé en 2018 à Tours, et qui se développe dans toute la France. Vous intégrerez alors une équipe dynamique, motivée, qui place lhumain au cœur de son ADN. Vos missions : Dénicher les biens à vendre ; Réaliser des estimations précises et justes ; Diffuser et mettre en valeur votre portefeuille de biens ; Réaliser les visites et apporter les conseils juridiques et techniques ad hoc à vos clients vendeurs et acquéreurs ; Négocier et accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs jusquà la signature de lacte authentique chez le notaire ; Quels avantages à nous rejoindre ? Indépendant mais jamais seul, vous êtes accompagné tout au long de votre parcours au sein du réseau. Formation complète dès votre arrivée (et intégration au siège) puis accès à un catalogue complet de formation continue via Le Campus My French Agent ; Accompagnement sur-mesure par votre Coach dédié ; Back-Office compétent et réactif dans chaque domaine : juridique, technique, commercial, administratif et marketing ; Mise à disposition doutils métiers (estimation, pige, ambassadeurs, site dédié, vente interactive etc) et mise en place de solutions personnalisées ; Vous bénéficiez également dune rémunération parmi les plus attractives du marché : Première vente à 100% ; 75% des honoraires agence jusquà 80K HT de CA ; 90% des honoraires agence de 80K à 120K HT de CA ; 100% des honoraires agence à partir de 120K de CA ; Enfin chez My French Agent, vous pouvez devenir manager en recrutant et animant votre propre équipe de conseillers immobiliers. Vous percevez un intéressement récurrent jusquà 5 niveaux calculés sur le chiffre daffaires de votre équipe. Débutant ou Expérimenté, devenez notre prochain French Agent, nous vous accompagnerons dans votre réussite !

Offre n°148 : Conseiller Immobilier Indépendant (H/F)

  • Publié le 26/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 37 - LA CHAPELLE SUR LOIRE ()

My French Agent est un réseau immobilier composé d'indépendants. 36 mandataires travaillent avec nous en Indre-et-Loire, mais La Chapelle-sur-Loire n'est pas encore couvert par nos services. Pour étendre notre couverture géographique, nous recrutons sur cette ville. Devenez Conseiller Immobilier Indépendant au sein du réseau My French Agent ! Le réseau 100% Immobilier 100% Proximité My French Agent recrute des conseillers sur toute la France. My French Agent cest un réseau de mandataires immobiliers, à taille humaine, créé en 2018 à Tours, et qui se développe dans toute la France. Vous intégrerez alors une équipe dynamique, motivée, qui place lhumain au cœur de son ADN. Vos missions : Dénicher les biens à vendre ; Réaliser des estimations précises et justes ; Diffuser et mettre en valeur votre portefeuille de biens ; Réaliser les visites et apporter les conseils juridiques et techniques ad hoc à vos clients vendeurs et acquéreurs ; Négocier et accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs jusquà la signature de lacte authentique chez le notaire ; Quels avantages à nous rejoindre ? Indépendant mais jamais seul, vous êtes accompagné tout au long de votre parcours au sein du réseau. Formation complète dès votre arrivée (et intégration au siège) puis accès à un catalogue complet de formation continue via Le Campus My French Agent ; Accompagnement sur-mesure par votre Coach dédié ; Back-Office compétent et réactif dans chaque domaine : juridique, technique, commercial, administratif et marketing ; Mise à disposition doutils métiers (estimation, pige, ambassadeurs, site dédié, vente interactive etc) et mise en place de solutions personnalisées ; Vous bénéficiez également dune rémunération parmi les plus attractives du marché : Première vente à 100% ; 75% des honoraires agence jusquà 80K HT de CA ; 90% des honoraires agence de 80K à 120K HT de CA ; 100% des honoraires agence à partir de 120K de CA ; Enfin chez My French Agent, vous pouvez devenir manager en recrutant et animant votre propre équipe de conseillers immobiliers. Vous percevez un intéressement récurrent jusquà 5 niveaux calculés sur le chiffre daffaires de votre équipe. Débutant ou Expérimenté, devenez notre prochain French Agent, nous vous accompagnerons dans votre réussite !

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