Consulter les offres d'emploi dans la ville de Richerenches située dans le département 84. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Richerenches. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 84 - VALREAS, 84 - Valréas, 26 - TULETTE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Les qualités pour ce profil : - Capacité d'analyse - Rigoureux - dynamique - Parfait relationnel et sens de la communication - Maîtrisez l'outil informatique (excel impératif) - A ce titre, vous serez en charge de : o L'accueil téléphonique de la clientèle o La gestion des demandes clients, réclamation ou autres . o L'assistance technique par téléphone (SAV , mise en œuvre .) o L'envoi du matériel défectueux et suivi du retour (colis , expédition..) o L'enregistrement des retours d'intervention Le poste est pas limitatif.
L'entreprise Cette entreprise, fondée en 1967, emploie 150 personnes dans les secteurs alimentaires et non-alimentaires. Elle compte également 533 adhérents et exploite 726 magasins indépendants en France, offrant des emplois à 140 000 personnes. C'est une entreprise dynamique, en croissance constante et axée sur l'innovation. Missions Sur le rayon textile, vos principales missions seront les suivantes : - Vous réceptionnez et contrôlez les marchandises. - Vous effectuez le rangement des stocks et des réserves. - Vous préparez les articles en vue de leur mise en vente (mise sur cintres, étiquetage, pose d'antivols...). - Vous approvisionnez les rayons en veillant à respecter les implantations. - Vous assurez l'information et la tenue des prix en rayon, le rangement des rayons. - Vous renseignez, conseillez les clients - Vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité et assurez la propreté du rayon Profil recherché - Vous êtes autonome et avez l'esprit d'équipe - Vous aimez la relation client - Vous avez le sens de l'organisation - Vous justifiez d'une expérience similaire de 6 mois. Horaires du lundi au samedi : 1 semaine sur des horaires du matin et 1 semaine sur des horaires d'après-midi Durée hebdomadaire : 32h (pauses incluses) Télétravail : Pas de télétravail
Vous possédez obligatoirement le CCPCT 26. Vos missions: - Conduite de véhicule sanitaire - Transports de clients entre les différentes structures - Recueil et transmission d'informations et documents nécessaires à la continuité des transports - Vérification du véhicule et du matériel - Nettoyage et entretien du véhicule Prise de poste dans les meilleurs délais.
Restaurant CHEZ MAXOU situé a Grignan recherche un (e) plongeur / plongeuse du 24 juin au 31 aout Restaurant type traditionnelle, avec terrasse arborée, carte traditionnelle. Produits frais, travaillé avec passion par l'équipe de cuisine. Jeune équipe motivée avec une bonne ambiance au travail qui est passionner du métier de la restauration. Missions : - vous serez au poste de plongeur et à l'envoie des salades - Participer à la maintenance et l'entretien des locaux, matériels et équipements - Respecter les procédures et les règlementations en matière d'hygiène et de sécurité - Veiller à la propreté de la cuisine et que la plonge soit bien réaliser Compétences : - Être organisé, autonome, rigoureux et méthodique - Être réactif, ponctuel, savoir travailler en équipe
Restaurant CHEZ MAXOU situé a Grignan recherche un (e) plongeur / plongeuse du 1 mai au 31 aout Restaurant type traditionnelle, avec terrasse arborée, carte traditionnelle. Produits frais, travaillé avec passion par l'équipe de cuisine. Jeune équipe motivée avec une bonne ambiance au travail qui est passionner du métier de la restauration. Missions : - vous serez au poste de plongeur et à l'envoie des salades - Participer à la maintenance et l'entretien des locaux, matériels et équipements - Respecter les procédures et les règlementations en matière d'hygiène et de sécurité - Veiller à la propreté de la cuisine et que la plonge soit bien réaliser Compétences : - Être organisé, autonome, rigoureux et méthodique - Être réactif, ponctuel, savoir travailler en équipe
L'entreprise Cette entreprise, fondée en 1967, emploie 150 personnes dans les secteurs alimentaires et non-alimentaires. Elle compte également 533 adhérents et exploite 726 magasins indépendants en France, offrant des emplois à 140 000 personnes. C'est une entreprise dynamique, en croissance constante et axée sur l'innovation. Missions Vos principales missions seront les suivantes : - Administration du personnel : réalisation des déclarations (DUE, DAT ), établissement des contrats de travail et avenants, tenue du registre du personnel, élaboration et formalisation des plannings, suivi des pointages, gestion des absences, suivi des dossiers des salariés, gestion et suivi des visites médicales, gestion de la mutuelle, de la prévoyance : affiliation, résiliation, établissement et suivi des tableaux de bord RH - Paie : mise à jour des paramètres du logiciel de paie, des fiches « salarié », gestion des entrées/sorties, préparation de la paie : enregistrement des variables, des absences, calcul de la paie, édition des bulletins, préparation et envoi des DSN - Recrutement : participation au processus de recrutement : sourcing, pré-qualification, intégration des salariés - Formation : suivi du plan de formation et gestion des actions de formation (contact avec les organismes, inscription des salariés, planification ) - Tâches administratives et comptables : diverses (en lien ou pas avec la paie), en fonction des besoins Vous pourrez être amené(e) à participer à d'autres missions RH, administratives et comptables Profil recherché - Vous avez une formation supérieure (Bac+2/+3) en Ressources Humaines - Vous avez une première expérience dans un poste similaire - Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques, une bonne connaissance de la législation sociale et paie
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Les Châteaux de la Drôme organisent depuis plus de 30 ans le festival de théâtre des Fêtes nocturnes au château de Grignan. Chaque été un metteur en scène et sa compagnie créent une pièce qui est jouée 44 fois, en extérieur, devant la façade du château. À cette occasion, près de 33 000 spectateurs sont accueillis. - 1 poste chargé(e) de billetterie spectacles H/F du 18 avril au 24 aout 2024 Les missions sont les suivantes ( liste non-exhaustive) : - Billetterie : traitement téléphonique, traitement informatique et en guichet des ventes de billets pour les spectacles des Châteaux de la Drôme. - Traitement du courrier relatif à ces manifestations. - Présence et gestion de la billetterie les soirs de représentation selon planning établi préalablement. - Tenue de caisse. - Mise à jour du fichier clientèle. - Soutien en accueil sur d'autres missions si besoin. - Tâches administratives telles que classement documents liés aux missions. - Travail en équipe. Trois journées de formation au logiciel de billetterie et au traitement des tâches demandées seront prévues dans le planning. Éventuellement un temps de formation « évacuation, secours à la personne ». Profil : -Sens des responsabilités, rigueur. -Sens de l'accueil et du service au client. -Gestion de caisse -Polyvalence -Flexibilité -Sens du travail en équipe -Intérêt pour le secteur culturel -Une expérience en billetterie spectacles serait un plus Conditions spécifiques d'exercice : -Disponible week-end jours fériés et soirées de juillet et aout -Planning pré établi pour la saison -35H/semaine -5à 6 jours par semaines selon planning établi pour la saison Avantages : Chèques Déjeuner selon conditions attribution. Repas du soir pris en charge par le catering du festival sur certaines soirées travaillées, selon horaires exacts. Avantages : - Titre-restaurant Programmation : - Disponible le week-end - Du lundi au vendredi - Travail en journée - Travail en soirée - Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : - Heures supplémentaires majorées Date de début prévue : 18/04/2023
Notre client recrute un(e) ASSISTANT(E) DE DIRECTION. Notre client est une entreprise familiale spécialisée dans la déconstruction responsable de véhicules, principalement des automobiles dont il assure la revente des pièces détachées en France et à l'export et/ou la revente en l'état des véhicules sur le marché de l'export. En tant qu'Assistant(e) de Direction de 4 membres du CODIR (le Président, le Directeur Opérationnel, le DG et le DAF), vous assurez un soutien opérationnel en accompagnant les membres du CODIR dans leurs prises de décisions et la réalisation de leurs objectifs. Véritable facilitateur(rice), vous déployez votre force de persuasion pour obtenir les informations et les rendez-vous nécessaires, même face à des interlocuteurs complexes. Vous effectuez des recherches approfondies pour fournir des éléments clés à la réflexion du CODIR. Vous fluidifiez leur quotidien en gérant les agendas, l'organisation d'événements et la logistique. Pour résumé, vous êtes un véritable chef d'orchestre, garant de l'efficacité et du bien-être du CODIR. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : La veille réglementaire et sectorielle : - Être en veille sur tout ce qui touche à l'activité de l'entreprise : partenaires, concurrence, assureurs, clients, législation. - Faire part des éléments pertinents aux membres et les alerter (évènements à venir, inscriptions à l'événement, nouvelle réglementation...) L'organisation et la gestion du temps des membres du CODIR : - Décharger les membres du CODIR des tâches administratives et chronophages afin qu'ils puissent se concentrer sur les missions stratégiques (exemples : appels entrants, mails, courriers...) - Gérer leurs agendas, organiser leurs rendez-vous et déplacements en tenant compte des priorités et des disponibilités (réservation de billets, logement, restauration...) - Prioriser et piloter votre activité pour respecter les délais et les engagements L'administration et le support : - Élaborer divers dossiers : subventions, projet de fusion, projet de site web, projet de call-center... - Rédiger les ODJ, les supports, les comptes rendus des réunions CODIR - Préparer et contrôler, assister la rédaction des dossiers nécessaires à la mission du CODIR (documentation, rapports, supports de communication, notes diverses, contrat...) Le suivi de projets : - Piloter l'avancement de différents sujets et donnez de la visibilité : coordination avec les Centres pour les retours d'appareils et assurer le suivi (copieurs, écrans...) + uniformisation de l'archivage pour l'ensemble des Centres (pour les documents restants car dématérialisation en place) ; - Recherche de subventions - Assister le CODIR sur des dossiers spécifiques selon les besoins, notamment pour l'organisation d'événements internes ou externes La communication interne et externe : - Réaliser des notes, des supports en lien avec le service Communication Marketing RSE - Aider le service Communication Marketing RSE à la préparation d'interviews, d'interventions publiques du Président - Assister le CODIR dans sa correspondance et sa communication à destination des autres services, Business Units ou parties prenantes - Servir de relais entre le CODIR et les clients, les fournisseurs et les partenaires externes Pour réussir sur ce poste, quelles compétences seront attendues ? - une formation de niveau BAC +4/5 en assistanat de direction, gestion administrative et commerciale ou gestion PME/PMI, management des organisations. - une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire acquise au sein d'une PME d'au moins 150 salariés - votre expérience dans la gestion de plusieurs plannings et l'assistanat de plusieurs Dirigeants - la connaissance et la maîtrise des outils bureautiques et des outils de communication (planning partagé.) - votre maîtrise de la langue française (vocabulaire, orthographe, syntaxe.)
Description du poste L'Établissement Public de Coopération Culturelle (EPCC sous forme d'EPIC) les Châteaux de la Drôme gère les châteaux de Grignan, de Suze-la-Rousse et de Montélimar. Fréquentés, en temps normal, par plus de 200 000 visiteurs et spectateurs par an (dont 150 000 pour Grignan), ils proposent toute l'année une offre de visite complète et diversifiée, à destination de tous les publics (individuels, familles, groupes, scolaires, entreprises, étrangers). Ils accueillent également des évènements de rayonnement national (Fêtes nocturnes, Festival de la Correspondance, etc.) Mission du service Productions : Le service Productions a pour mission de mettre en œuvre les programmations de spectacles vivants, des accueils d'événements extérieurs et les événements commerciaux ou partenariaux qui nécessitent son soutien, des tournages cinémas ou tv. Soit environ 55 dates de programmation spectacles, 20 dates d'accueil de festivals partenaires, 10 dates d'événements institutionnels ou associatifs et 15 dates d'événements commerciaux (nombres variables en fonction des années) et selon un planning défini en amont avec la direction. Missions principales (liste non exhaustive) :: - Planifier l'organisation (montage, exploitation, démontage) et mobiliser les ressources nécessaires (personnels, matériels, logistique ) - Coordonner administrativement les événements (conventions, facturation, commandes de matériels, organisation de réunions, suivi budgétaire etc.) - Suivre et coordonner l'organisation opérationnelle interne et externe - Assurer l'interface entre les organisateurs et les régisseurs technique des événements - Gérer la logistique générale des événements (signalétique, aménagements...) - S'assurer et suivre la bonne application des consignes et normes liées à l'accueil du public et à la conservation des lieux au cours des évènements - Coordonner les VHR (Voyages, Hébergements, Repas), les locations, le catering, etc. - Assurer la logistique des évènements et réalise le transfert d'invités et Participer aux actions de terrain (accueil artistes, loges, signalétiques, etc. Missions transversales au service - Seconder la chargée de Productions dans ses missions administratives et budgétaires (conventions, bons de commandes, fiches d'embauche, etc.), et opérationnelles Compétences recherchées : - Posséder l'expérience de l'univers de l'événementiel et du spectacle - Maitriser les outils informatiques (Pack office, outils internet) et êtes à l'aise sur le plan rédactionnel - Savoir planifier, communiquer et rédiger (dossiers, compte-rendu, e-mailing, etc.) - Connaître les techniques de gestion des entreprises culturelles et posséder une culture générale et artistique Savoir-être recherché : - Être en capacité d'assurer la gestion de situations complexes et des imprévus - Avoir le sens de la rigueur, méthode, et de l'organisation - Savoir faire preuve de relationnel, d'écoute , posséder le sens de la communication et du travail en équipe Formation et expériences : - Formation en événementiel, commercial ou communication requis - Expérience similaire dans le domaine de la gestion de pro souhaitée Conditions de travail associées au poste - Poste CDD 6 mois à temps plein, 35 heures hebdomadaire. - Localisation principale au Château de Grignan, des déplacements occasionnels sont à prévoir sur nos deux autres châteaux. Vous possédez les compétences et qualités requises pour occuper ce poste ? Vous souhaitez mettre votre expérience au service des joyaux du patrimoine drômois en intégrant intégrant une équipe dynamique ? N'hésitez pas à nous transmettre CV et lettre de motivation (obligatoire). Type d'emploi : CDD 6 mois Salaire : 1917,60 euros
L'EPCC les Châteaux de la Drôme gère les châteaux de Grignan, de Suze-la-Rousse et de Montélimar. Fréquentés, par plus de 200 000 visiteurs et spectateurs par an, ils proposent toute l'année une offre de visite complète et diversifiée à destination de tous les publics, et accueillent des évènements de rayonnement national
L'EPCC (Établissement Public de Coopération Culturelle) des Châteaux de la Drôme gère les châteaux de Grignan, Suze-la-Rousse et Montélimar. Ils sont fréquentés par plus de 200 000 visiteurs / spectateurs par an. Ils produisent et accueillent des évènements de rayonnement national (Fêtes Nocturnes, Festival de la Correspondance, etc.). -3 postes à pourvoir du 19/06/2024 au 24/08/2024 Les missions sont les suivantes : - Accueillir, renseigner, placer le public - Mettre œuvre les procédures d'accueil, de contrôle et de sécurisation du public & de gestion des flux - Préparation de l'espace d'accueil et de la signalétique - Contrôle des billets d'entrées - Aide au placement dans les gradins - Surveillance du public pendant le spectacle - Rangement et sécurisation de l'espace scénique après le spectacle - Surveillance de l'accès au château en fin de soirée PROFIL : - Vous aimez travailler en équipe dans le secteur du spectacle dans un site patrimonial remarquable - Vous avez un excellent relationnel sachant être bienveillant, rigoureux et ferme. - Sensibilisation ou formation aux premiers secours, à la sécurité incendie Conditions spécifiques d'exercice : - CDD saisonnier de mi- juin à fin aout - Travail principalement en soirée, 6 jours par semaine. Samedis et jours fériés. Vous êtes curieux/se, rigoureux/se et avez le sens de l'accueil auprès d'un public varié ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service des joyaux du patrimoine drômois ? et intégrer une équipe dynamique ? N'hésitez pas à nous transmettre CV et lettre de motivation. 3 postes à pourvoir pour la saison au sein du château Grignan, du 19/06/2024 au 24/08/2024 Programmation : - Disponible le week-end - Travail en soirée - Travail les jours fériés Date de début prévue : 19/06/2024
Description du poste L'EPCC des Châteaux de la Drôme recherche pour le Suze-la-Rousse un(e) Animateur/trice culturel/le H/F en CDD. -1 poste du 24/06/2024 au 01/09/2024 Les missions sont les suivantes : Activités principales : -Accueillir le public en face à face et par téléphone : information et orientation, -Participer à l'accompagnement du public sur les offres familles : jeu de piste, jeux en bois, location des sulkys. -Assurer des visites flashs du château de Suze-la-Rousse pour tous publics. -Mener des activités ludiques et pédagogiques autour des thématiques abordées dans le château : l'architecture castrale, les loisirs d'un jeune noble, danse renaissance, arts de la table et patrimoine viti/vinicole. Activités secondaires : -Accueil du public lors de différentes manifestations culturelles, -Appuyer les équipes artistiques et techniques dans l'accueil d'extérieurs (personnalités, fournisseurs, livreurs) -Mettre en service les dispositifs numériques et jeune public, -Aider ponctuellement les autres services, -Accueillir les visiteurs en salle, informer quant à la documentation disponible, les raccompagner vers la sortie en fin de matinée et journée. -Veiller à la protection / conservation des collections : assurer auprès des visiteurs une sensibilisation aux caractères fragiles des collections, faire partager la notion de conservation préventive. PROFIL : 1/ CONNAISSANCES - MAITRISE et SAVOIR-FAIRE -Diplôme ou expérience en animation (BAFA, BPJEPS, BAPAAT) -Intérêt pour l'histoire, -Détenir un bon niveau de culture générale, -Créativité et inventivité, -Sens de l'accueil, -Capacité à travailler en autonomie et en équipe, -Répondre à de multiples sollicitations, -S'adapter et communiquer avec tous types de publics, -Conserver la maîtrise des situations et des réactions en toutes circonstances, -Maîtriser l'outil informatique, -Maitrise de langues étrangères : anglais a minima 2/ QUALITÉS - Aisance à l'expression orale - Qualités relationnelles, sens du service public - Capacité d'adaptation - Rigueur - Sens de l'organisation - Bonne présentation - Disponibilité - Sens du travail en équipe Conditions spécifiques d'exercice : -Disponibilité en week-end, jours fériés et soirée -Planning mensuel défini à l'avance -Travail en station debout -Permis B indispensable Vous êtes curieux/se, rigoureux/se et avez le sens de l'accueil auprès d'un public varié ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service des joyaux du patrimoine drômois ? et intégrer une équipe dynamique ? N'hésitez pas à nous transmettre CV et lettre de motivation. Télétravail - Non Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 2 mois Salaire : 1 783.00€ par mois Programmation : -Disponible le week-end -Travail en journée -Travail les jours fériés Date de début prévue : 24/06/2024
La société SICAF est rattachée au Groupe ANJAC Health & beauty, partenaire des marques de beauté, de bien-être et des laboratoires de santé. créé en 2008, le Groupe réunit aujourd'hui plus de 2500 personnes pour un chiffre d'affaires à 500 millions d'euros. SICAF formule, fabrique et conditionne, de la matière première au produit fini. Sous la responsabilité du responsable, vos principales mission seront : En tant que Technicien(ne) de Maintenance H/F vous contribuerez au bon fonctionnement de nos équipements en participant à la mise en service d'une nouvelle ligne de production et en effectuant la maintenance préventive et curative des installations. Intervenir en toute promptitude pour résoudre les problèmes techniques. Effectuer la maintenance préventive et corrective de nos équipements. Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et automatisées. Proposer des solutions d'amélioration continue pour optimiser la performance des installations. Assurer un reporting précis à la suite de chaque intervention. Respecter strictement les procédures qualité, hygiène et sécurité. Contrat en intérim d'une durée 3 mois. Qualités requises : Bac +2 minimum, vous possédez à minima une expérience en stage ou alternance sur un poste similaire. Vous faites preuve d'autonomie, vous êtes dynamique. Vous avez connaissance des process industriels et de la logistique. Poste à pourvoir en CDI, temps plein. Salaire à négocier selon le profil et l'expérience. Fourchette 30KEUR -32KEUR. Statut technicien. Vous vous sentez prêt (e) à prendre des décisions, et vous souhaitez relever un challenge enthousiasment dans une équipe dynamique ? N'hésitez pas à postuler. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Votre agence Partnaire Orange, recherche pour notre client, spécialisé dans le cosmétique , basé à Valréas, des Approvisionneur H/F La société SICAF est rattachée au Groupe ANJAC Health & beauty, partenaire des marques de beauté, de bien-être et des laboratoires de santé. créé en 2008, le Groupe réunit aujourd'hui plus de 2500 personnes pour un chiffre d'affaires à 500 millions d'euros. SICAF formule, fabrique et conditionne, de la matière première au produit fini. Sous la responsabilité de la Responsable Ordonnancement et Planification, vos principales mission seront : Mettre en place le plan d'approvisionnements des Matières premières et des Articles de Conditionnement sur la base de besoins, en cohérence avec la politique d'achats et la politique de stocks ; traiter et assurer le suivi des commandes fournisseur jusqu'à la réception. Analyser les besoins dans le système et hors système, en contrôlant leur cohérence en termes de volumes, conditionnement, délais et transport ; Élaborer le plan d'approvisionnements et en assurer la traçabilité. Passer les commandes de réapprovisionnement ; surveiller les délais de livraison et relancer les fournisseurs ; Traiter les surstocks et les risques de rupture. Assurer la gestion des litiges et réclamations des matières premières et des articles de conditionnement achetés pour maintenir et développer la qualité des prestations et produits. Enregistrer les données articles en lien avec l'activité dans l'ERP ; produire et analyser les indicateurs liés à la performance des fournisseurs du panel SICAF. Qualités requises : Bac +2 minimum, vous possédez à minima une expérience en stage ou alternance sur un poste similaire. Vous faites preuve d'autonomie, vous êtes dynamique. Vous avez connaissance des process industriels et de la logistique. Poste à pourvoir en CDI, temps plein. Salaire à négocier selon le profil et l'expérience. Fourchette 30KEUR -32KEUR. Statut technicien. Vous vous sentez prêt (e) à prendre des décisions, et vous souhaitez relever un challenge enthousiasment dans une équipe dynamique ? N'hésitez pas à postuler. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
"La Maison FOURNIER BOULANGERIE PÂTISSERIE" recrute un/e vendeur/se pour rejoindre leur équipe, vous aurez en charge : => la mise en place, la vente, le conseil, l'encaissement et l'entretien de la surface de vente, => Tous les matins à compter de 07h30, du Lundi au Samedi, fermeture le dimanche Vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Nous recherchons notre directeur/directrice pour rejoindre notre Association "Aide aux familles" au sein de notre micro crèche. Nous sommes une micro crèche qui accueille 10 enfants et accompagne les parents au quotidien avec bienveillance. Nos objectifs sont de mettre en place une ambiance familiale afin de favoriser l'épanouissement de tous les enfants accueillis. Vos missions : Suivi technique : une mission organisationnelle - Mettre en place et assurer le respect des protocoles - Faire respecter le règlement de fonctionnement - Gérer le planning des enfants - Gérer des achats, un budget, les stocks - Contrôler le bon fonctionnement de la structure (équipements, locaux.) - Assurer le partenariat (institutionnel, intervenants externes.) Projet d'établissement : une mission éducative - Élaborer et être garant du projet d'établissement - Garantir la pédagogie formalisée dans le projet - Assurer les actions de prévention - Assurer le relationnel avec les familles - Animer la vie de la structure Gestion d'équipe : une mission managériale - Organiser le planning, les remplacements - Répartir la charge de travail - Accompagner chaque professionnel : entretiens professionnels, recrutement - Encadrer les stagiaires - Animer l'équipe (réunions, formation) - Soutenir la pratique professionnelle - Veiller à un cadre de travail bienveillant Vos savoirs : Connaissance du développement physique et psychique de l'enfant Connaissance en santé de l'enfant Connaissance de la législation en matière de protection de l'enfance Connaissance de l'environnement institutionnel de la structure d'accueil Connaissance des réglementations (et surtout Petite Enfance, droit du travail) Rédaction d'un projet d'établissement et organiser son suivi et son évaluation Développement de stratégie de partenariat et travailler en équipe Sur les savoirs être : Faire preuve de légitimité, d'autorité fonctionnelle et hiérarchique Être capable de prendre des décisions et les faire appliquer Avoir le sens de l'écoute et de la négociation Avoir le goût et l'aptitude à la communication interpersonnelle Participer à un climat social favorable (ambiance de travail, esprit d'équipe) Trouver l'équilibre entre le sens de l'écoute, la recherche de consensus et l'esprit de décision S'organiser dans ses tâches Formation : Diplômes possibles : DE puéricultrice, DE éducateur de jeunes enfants, DE infirmier, DE psychomotricien, DE de docteur en médecine, DE de sage-femme, DE d'assistant de service social, DE d'éducateur spécialisé Type d'emploi : CDI, 30 hrs / mois Salaire brut mensuel : cadre degré 1 / échelon 1 + reprise diplôme (Convention collective de la branche de l'aide à domicile) Statut cadre
Manpower VALREAS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant qualité (H/F) -Contrôler la réception des matières premières et les produits sous-traités -Effectuer des relevés de contrôle (aspect / dimensions.) -Vérifier la conformité de la fabrication et des règles, procédures -Etablir les documents de contrôle de conformité -Proposer des améliorations -Appui technique aux opérateurs et services (essais fonctionnels) -Isoler les produits non conformes ou suspects -Rédiger les éventuels litiges de fabrication -Proposer des actions correctives et préventives Connaissances requises : - Matériaux et techniques d'usinage, de fabrication et d'assemblage - Processus de fabrication et points de contrôle - Maîtrisez des normes et techniques de contrôle-qualité : métrologie, essais - Application de processus stricts - Analyse des statistiques
Manpower VALREAS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant qualité (H/F)
ouvrier/ouvrière pour des travaux de la vigne
Détail des différentes tâches : - propreté des rues du village (balayage, vidage des corbeilles) - entretien des sanitaires publics - transport du matériel pour les manifestations et autres évènements D'une façon générale, il participera aux différentes activités des services techniques sur des postes de sa compétence. Particularité du poste : - poste à temps complet - travail le samedi et/ou le dimanche (y compris jours fériés) Recrutement prévu pour la période juillet-août 2024.
collectivité territoriale
Détail des différentes tâches : - propreté des rues du village (balayage, vidage des corbeilles) - entretien des sanitaires publics - transport du matériel pour les manifestations et autres évènements D'une façon générale, il participera aux différentes activités des services techniques sur des postes de sa compétence. Particularité du poste : - poste à temps complet - travail le samedi et/ou le dimanche (y compris jours fériés) Recrutement prévu pour une période d'avril à septembre 2024.
* Poste à pourvoir en CDI - Débutant accepté * Vous intégrez une société jeune sur le secteur mais dynamique, avec une réputation et un répertoire de partenaire local et national relativement important. Vous animerez des formations, devant un public d'adulte, dans des entreprises ou en centres de formations sur les départements, pour la majorité, Drôme, Ardèche, Gard, Vaucluse. Il s'agit de formations réglementaires types habilitation électrique, CACES, Incendie... Vous serez amené des tâches administratives à gérer (dossiers, planning ...). Le salaire est compté à la journée de formation sous forme de forfait (200,00 euro/net). Selon la distance de déplacement un forfait supplémentaire est possible. Vous pourrez évoluer dans l'entreprise si vous le souhaitez. Profil recherché: * Maîtrise de l'informatique. * Travail en équipe mais savez aussi être autonome * Rigueur et de sens de l'organisation. * Ecoute et d'un bon relationnel * Communiquer clairement et avec aisance * Prise d'initiatives. * CACES en cours de validité est un avantage. Nous acceptons les Immersions Facilités si vous souhaitez découvrir le métier avant l'embauche. Votre formation sera effectuée en interne à notre société ou dans des lieux de formation partenaire. Contact par mail souhaité: florent.formation26@gmail.com
URGENT - Poste à pourvoir dès que possible! L'association PLURIELS qui œuvre dans le domaine de la protection de l'enfance recrute 1 Travailleur Social H/F (Educateur(trice) Spécialisé(e), Assistant(e) de Service Social, Conseiller(ère) en Economie Familiale, Moniteur(trice) Educateur(trice),...), pour intervenir au sein du pôle MO de VALREAS (84) pour le remplacement d'un salarié en arrêt de travail. _______ Dans le cadre de vos missions et sous la responsabilité du Chef de Service Educatif, vous participez à la mise en œuvre du projet de service. Dans le cadre de la mesure d'Assistance Educative et en vous appuyant sur les axes définis dans le Projet Pour l'Enfant, vous assurez le suivi éducatif et le soutien à la parentalité par des interventions à domicile dans le contexte familial habituel. Comme membre de l'équipe éducative, vous vous impliquez dans la dynamique institutionnelle et travaillez en partenariat et réseau avec les dispositifs de Droit Commun. ________ Permis B exigé, aisance rédactionnelle et informatique souhaités Avantages : Véhicule de service, téléphone de service, jusqu'à 3 semaines de congés trimestriels en plus des 25 jours de congés annuels. Horaires flexibles, travail soirées et week-ends à prévoir. Salaire selon la grille de la Convention collective nationale de travail des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966. _____ Type d'emploi : Temps plein, CDD Rémunération : à partir de 2 044,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 17/04/2024
***Poste d'employé logistique Emballage/Expédition H/F. Très attachée à la notion de service client, notre entreprise se distingue par sa possibilité de répondre au mieux aux besoins des clients et au respect des engagements donnés. Missions : - Double contrôle des commandes à expédier - Emballer les commandes/produits dans des contenants adaptés à leurs natures et leurs dimensions et selon les règles applicables en place - Assurer l'expédition : déterminer le poids, identifier le transporteur (identification sur le site du transporteur), réaliser les formalités d'étiquetage et vérifier la présence des documents (BL, facture etc ) - Réaliser des opérations de manutention à l'aide de matériel de manutention léger (transpalette, diable, rolls, caddie, ...) ou d'engins à conducteur auto-porté (chariot élévateur, ) - Confectionner des palettes - Assurer le suivi du stock des emballages et informer le service approvisionnement dès que le stock mini est atteint. - Être force de proposition dans le cadre de l'amélioration continue - Ranger et nettoyer la zone de travail Compétences requises: - Réaliser de la palettisation et de la mise en emballage - Apporter un soin particulier à l'emballage et à la répartition des produits en sous emballage - Respecter les procédures, les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) - Habilitations/certifications CACES : optionnel - Capacité à porter des charges lourdes/station debout prolongée - 1ere expérience en expédition - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'organisation et attention aux détails Il /elle saura s'intégrer et travailler avec l'équipe actuellement en place. Veuillez noter que seuls les candidats sélectionnés seront contactés pour une entrevue. Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 11,92€ bruts par heure Nombre d'heures : 39 par semaine Programmation : Du lundi au vendredi Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Le restaurant chez Maxou, recherche un(e) serveur / serveuse à 25 heures semaines poste à pourvoir à partir du 24 juin jusqu'au 31 aout. Vous serez en charge de : Préparer la salle, prendre les commandes, servir les clients et débarrasser. Excellent relationnel, polyvalent, dynamique, réactif(ve), ponctuel(le) et surtout fiable, vous êtes capable de vous intégrer et de travailler en équipe comme en autonomie. Petite structure avec bonne ambiance de travail. Vous souhaitez faire partie d'une équipe jeune, dynamique et très motivée ? Alors, ce poste est fait pour vous ! Ne tardez pas à envoyer votre CV
Au sein de la Ressourcerie, vos missions seront les suivantes : Agent d'accueil -Accueillir et informer les usagers, gérer l'ensemble du flux des déchets, veiller à l'entretien de la ressourcerie Agent de Collecte -Gérer la collecte des déchets, assurer l'entretien du véhicule et du matériel de collecte, contrôler la qualité des déchets et du tri avant collecte Agent de réemploi -Trier et diagnostiquer le potentiel du réemploi des déchets, relooker/concevoir des objets avec des techniques simples, contrôler la conformité et la qualité du produits Vous serez amené également à vous déplacer chez les particuliers pour le retrait de déchets et à la déchetterie. Contraintes liées au poste : Port de charges et station debout prolongée dans la réalisation de certaines tâches. *** Recrutement dans le cadre de l'Insertion par l'Activité Economique (IAE) ; merci de vérifier vos critères d'éligibilité auprès de votre conseiller/e *** Contrat renouvelable dans la limite des 24 mois.
Vous aurez pour missions : Tenue de la caisse, procéder aux encaissements Dressage, prise de commande, et plonge ** Durée du contrat évolutive Vous travaillez : du jeudi au dimanche 2 services par jour (10h30-14h - 18h30-22h30)
Etablissement spécialisé dans la commercialisation et la dégustation des produits de la mer
Missions En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, Être le garant d'un service client irréprochable. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : Niveau Bac avec 3 ans d'expérience en management Niveau Bac +2 avec 1 an d'expérience en management Niveau Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, Une rémunération évolutive avec un salaire de 31 410 € brut annuel à l'embauche, 32 466 € après 1 an et 34 019 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Notre client, basé à VALREAS, recherche une personne pour un poste de vendeur et livreur. Vos missions seront les suivantes : - Assurer une excellente expérience client par des conseils personnalisés et une vente efficace - Coordonner la livraison des produits en respectant les délais et les normes de qualité - Effectuer l'installation de produits chez les clients, assurant leur satisfaction - Disposer d'une flexibilité pour travailler les samedis et bénéficier de 2 heures de pause dans la journée - Savoir effectuer un travail manuel, nécessaire pour la livraison et l'installation de produits. Profil recherché: Un Vendeur (détail) hors alimentaire (F/H) privilégiant le service client, capable de faire preuve d'une réelle polyvalence entre vente, livraison et installation. Compétences et qualités requises : - Aptitude démontrée en vente et expérience préalable dans un poste similaire. - Présentation soignée et excellente aptitude à la communication. - Disponibilité les samedis et adaptabilité à des horaires de journée variés, incluant les pauses. - Expérience prouvée en montage et installation suite à une livraison. Ces compétences essentielles doivent être jointes à un esprit de service et à une bonne résistance physique pour les livraisons. Un profil manuel est donc souhaité. Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. En matière de Logistique & Commerce, notre agence sait répondre à vos attentes les plus pointues.
*Prise de poste 12 MAI 2024* Vous interviendrez auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en entretien espaces verts. Vous effectuerez la tonte, la taille, le débroussaillage, la taille de haie avec taille haie perche Vous possédez impérativement un diplôme Votre ponctualité et votre sens du relationnel vous permettrons d'intégrer rapidement l'équipe. Vous êtes susceptible de vous déplacer avec le véhicule de l'entreprise dans le Sud Drôme et Vaucluse. Du lundi au vendredi. Horaires : -du lundi au jeudi de 8h à 12h et de 13h à 17h et le vendredi de 8h à 12h. Téléphoner uniquement pour prendre RDV. Qualité(s) professionnelle(s) Rigueur Sens de l'organisation Travail en équipe Détail Lieu de travail : VALREAS ET 10KM AUX ALENTOURS Type de contrat : Contrat à durée indéterminé Nature d'offre : Durée hebdomadaire de travail : 35 H00 HEBDO Salaire indicatif : le smic. Hors prime de panier et heures supplémentaires HORS PRIME DIVERSE HORS PRIME DE PRESENCE Qualification : Ouvrier paysagiste Conditions d'exercice : Horaires normaux Permis : B - Exigé Effectif de l'entreprise : 3 à 4 salariés Secteur d'activité : services aménagement paysager Pour postuler à cette offre Téléphoner AU 06.74.63.20.34 MME GRANDIN STEPHANIE
Description du poste L'Établissement Public de Coopération Culturelle (EPCC sous forme d'EPIC) les Châteaux de la Drôme gère les châteaux de Grignan, de Suze-la-Rousse et de Montélimar. Fréquentés, en temps normal, par plus de 200 000 visiteurs et spectateurs par an (dont 150 000 pour Grignan), ils proposent toute l'année une offre de visite complète et diversifiée, à destination de tous les publics (individuels, familles, groupes, scolaires, entreprises, étrangers). Ils accueillent également des évènements de rayonnement national (Fêtes nocturnes, Festival de la Correspondance, etc.). Ainsi, sous la direction de la Responsable Commercial & Marketing, l'EPCC recrute pour le Bar du Bosquet : 1 Responsable de bar H/F du 10 juin au 31 aout 2024. Les missions sont les suivantes (liste non exhaustive) : -Assurer le fonctionnement du bar : accueil et gestion de la clientèle, prestataires traiteurs et consommateur. -Gérer les approvisionnements, les stocks et effectuer les commandes relatives au bar et au catering. -De façon générale et non exhaustive : organiser le travail, superviser l'équipe, planifier les horaires, , accueillir, orienter, et conseiller les clients. - Être l'interlocuteur auprès de la Direction et des services de sécurité, gérer l'interface entre les différents services internes du Château et les prestataires externes. PROFIL : 1/ CONNAISSANCES-MAITRISE ET SAVOIR-FAIRE -Savoir organiser des évènements et les plannings du personnel -Participer au recrutement du personnel et à sa formation -Enregistrer les réservations et créer / actualiser le plan d'occupation des tables -Réaliser un service en salle -Savoir réaliser le comptage des fonds de caisses -Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire -Savoir gérer les stocks et les approvisionnements - Savoir chiffrer/calculer des coûts -Être en capacité d'analyse et de reporting aux personnes ressources (responsables & direction) -Organiser et contrôler le service en salle (dressage des tables, liaison salle-cuisine, ...) 2/ QUALITÉS -Être force de proposition et jouer un rôle d'alerte : pour le client comme pour la structure. Avoir une bonne qualité rédactionnelle + expression orale, ainsi qu'une bonne présentation. -Serviabilité et disponibilité -Avoir le sens du travail en équipe et en transversalité -Avoir le sens des responsabilités, des priorités et de la confidentialité -Rigueur, précision, réactivité, autonomie & adaptation seront indispensables Formation : -La détention d'un CAP/ BEP en hôtellerie et restauration est un plus, avec expérience professionnelle indispensable -Formation HACCP est un plus -Diplômes supplémentaires appréciés : Bac technologique et/ou BTS en hôtellerie, formation en œnologie /sommelier et/ou pâtisserie / cuisine / traiteur Conditions spécifiques d'exercice : - Planning défini en amont, travail en week-end et jours fériés, en soirée, jours de repos planifiés au mieux de façon consécutive. - L'activité s'effectue en zone à température élevée et implique la manipulation de plats chauds et d'outils tranchants. - Déplacements éventuels auprès de prestataires - Non cadre - contrat saisonnier - ticket restaurant - mutuelle Vous possédez les compétences et qualités requises pour occuper ce poste ? Vous souhaitez mettre votre expérience au service des joyaux du patrimoine drômois ? et intégrer une équipe dynamique ? N'hésitez pas à nous transmettre CV et lettre de motivation. Télétravail :non Type d'emploi : Temps plein, CDD saisonnier Durée du contrat : 3 mois Salaire : 2 085,00€ par mois Avantages : -Réfectoire -Titre-restaurant -Mutuelle Programmation : -Disponible le week-end -Travail de nuit, en journée et jours fériés Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Expérience: -Responsable de salle / bar: 2 ans (Exigé)
Etablissement sur Grillon recherche 2 employé(e)s polyvalent(e)s pour la saison. 1 contrat à mi temps pour le mois de mai 1 contrat à temps plein pour juillet et août Vous devez être disponible les week-end. Restaurant fermé les mardis et mercredis. Service midi et soir pour juillet et août, à convenir pour le mois de mai. Vous devez être polyvalent(e) sur l'accueil, l'installation et le service clients, l'aide de cuisine (épluchage, assemblage des plats, plonge), l'entretien du restaurant.
Description du poste L'Établissement Public de Coopération Culturelle (EPCC sous forme d'EPIC) les Châteaux de la Drôme gère les châteaux de Grignan, de Suze-la-Rousse et de Montélimar. Fréquentés, en temps normal, par plus de 200 000 visiteurs et spectateurs par an (dont 150 000 pour Grignan), ils proposent toute l'année une offre de visite complète et diversifiée, à destination de tous les publics (individuels, familles, groupes, scolaires, entreprises, étrangers). Ils accueillent également des évènements de rayonnement national (Fêtes nocturnes, Festival de la Correspondance, etc.). Dans ce cadre de cette dernière mission, le service commercial & marketing a la responsabilité : de la gestion d'un bar, qui est monté chaque année pour une durée de 2 à 4 mois (en fonction des saisons). Cette activité éphémère prévoit une offre complète et adaptée à la programmation théâtrale jouée chaque été (44 dates environs de juillet à août). Ainsi, sous la direction de la Responsable Commercial & Marketing, l'EPCC recrute pour le Bar du Bosquet : 1 adjoint de bar H/F. du 10 juin au 31 aout 2024. Les missions sont les suivantes (liste non exhaustive): - Assurer le fonctionnement du bar : accueil et gestion de la clientèle, prestataires traiteurs et consommateur. - Co-gérer les approvisionnements, les stocks et effectuer les commandes relatives au bar et au catering. - De façon générale et non exhaustive : co-organiser le travail, co-superviser l'équipe, planifier les horaires, accueillir, orienter, et les conseiller a bar. - Être l'interlocuteur auprès de la Direction et des services de sécurité, gérer l'interface entre les différents services internes du Château et les prestataires externes. PROFIL : 1/ CONNAISSANCES-MAITRISE ET SAVOIR-FAIRE -Logistique des évènements et les suivi et actualisation du planning du personnel, capacité d'analyse et de reporting aux personnes ressources (responsables & direction) -Savoir gérer les stocks et les approvisionnements,savoir chiffrer/calculer des coûts -Enregistrer les réservations et créer / actualiser le plan d'occupation des tables, -Participer au service en salle et le contrôler (dressage des tables, liaison salle-cuisine, ...),savoir accueillir, conseiller et gérer la clientèle -Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire -Savoir réaliser le comptage des fonds de caisses -Maîtrise du Pack Office, et idéalement d'un logiciel de caisse -Parler une ou plusieurs langues étrangères (anglais a minima) 2/ QUALITÉS -Être force de proposition et jouer un rôle d'alerte : pour le client comme pour la structure. Avoir une bonne qualité rédactionnelle + expression orale, ainsi qu'une bonne présentation. -Serviabilité et disponibilité -Avoir le sens du travail en équipe et en transversalité,avoir le sens des responsabilités, des priorités et de la confidentialité -Rigueur, précision, réactivité, autonomie & adaptation seront indispensables FORMATION : -CAP/ BEP Hôtellerie et restauration (optionnel): -LA formation HACCP est un plus EXPÉRIENCE : - Adjoint de salle / bar : 2 ans (souhaité) Conditions spécifiques d'exercice : - Planning défini en amont, travail en week-end et jours fériés, en soirée, jours de repos planifiés au mieux de façon consécutive. - L'activité s'effectue en zone à température élevée et implique la manipulation de plats chauds et d'outils tranchants. - Déplacements éventuels auprès de prestataires Vous possédez les compétences et qualités requises pour occuper ce poste ? Vous souhaitez mettre votre expérience au service des joyaux du patrimoine drômois ? et intégrer une équipe dynamique ? N'hésitez pas à nous transmettre CV et lettre de motivation. Durée du contrat : 3 mois salaire: 1871.70 euros brut Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Avantages:Réfectoire, titre-restaurant, mutuelle.
Le HandBall Club de Valréas recherche pour son développement 2 jeunes H/F => entre 18 et 25 ans. Le club vous propose un contrat d'apprentissage afin d'obtenir 2 diplômes en 22 mois. - 1er diplôme => Entraîneur de Handball - 2ème diplôme => BP JEPS Activité Physique pour Tous - APT Dans vos missions vous serez amené à : - Prendre en charge d'un collectif jeune - Animer les stages vacances multi sports - Animer les interventions en temps scolaires - Travailler en équipe - Animer de la vie du club (arbre de Noël, Halloween, Pâques, etc....) - Participer à votre formation diplômante
Missions : - Production de pièces en assemblage - Garantir la qualité de votre production - respect des quotas journalier - Respecter les modes opératoires et process - contrôle visuel qualitatif sur les pièces - contrôle de la conformité et détection des malformations et défauts visuels Profil : - Polyvalence, rigueur et sérieux - première expérience en industrie réussite - Horaires postés (3*8) - Esprit d'équipe et dynamisme
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
L'EPCC des Châteaux de la Drôme recherche pour le Château de Grignan un(e) Médiateur/trice H/F en CDD, poste à pourvoir du 19/08/2024 au 05/01/2025. Les missions sont les suivantes (liste non exhaustive) : Missions principales : Préparer et conduire les visites guidées auprès d'individuels et de groupes adultes ou jeune public (scolaires, centre aéré), Accueillir les publics au sein du parcours de visite, Accueillir les groupes jeune-public en coordination avec la chargée d'action culturelle autour de visites et ou d'animations spécifiques, Participer à l'animation du parcours de visite par le biais de médiations conversationnelles ou d'animations Participer à la programmation d'évènements comme les Journées Européennes du Patrimoine ou des week-ends familles ... Missions secondaires : Établir le suivi logistique des outils de médiation : réassort des fiches de salle, livrets, Apporter une aide à la gestion logistique lors d'accueils, Veiller au respect des règles de sécurité en coordination avec le responsable technique, Appui à la réflexion sur la médiation chantier. PROFIL : 1/ CONNAISSANCES - MAITRISE et SAVOIR-FAIRE - Maîtriser les techniques de médiation culturelle - Détenir un bon niveau de culture générale - Détenir une formation initiale (préconisé) en histoire, histoire de l'art, ou en médiation culturelle - Formation interne à prévoir : sur l'histoire du lieu, le parcours de visite, la conservation préventive - Savoir s'adresser à tous les publics - Savoir animer une activité à destination du jeune public - Maitrise de langues étrangères : anglais a minima 2/ QUALITÉS - Aisance à l'expression orale - Culture générale - Curiosité - Sens du travail en équipe - Qualités relationnelles, sens du service public - Créativité et dynamisme - Esprit de synthèse - Rigueur - Esprit d'initiative Conditions spécifiques d'exercice : Disponibilité en week-end, jours fériés et soirée Planning mensuel défini à l'avance Vous êtes curieux/se, rigoureux/se et avez le sens de la communication auprès d'un public varié ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service des joyaux du patrimoine drômois ? et intégrer une équipe dynamique ? N'hésitez pas à nous transmettre CV et lettre de motivation. Programmation : Disponible le week-end Travail en journée Travail les jours fériés
L'académie de Grenoble recrute un professeur contractuel en Arts Plastiques. Le poste est à pourvoir sur un collège ou lycée de la commune de Suze La Rousse pour un temps de travail de 16h30 hebdomadaires devant élèves. En devenant enseignant vous aurez pour mission : - Concevoir et mettre en œuvre des séquences d'enseignement proposant des activités théoriques et pratiques dans le respect des référentiels et programmes; - Instaurer un climat de classe propice aux apprentissages pour l'ensemble des élèves ; - Concevoir et mettre en pratique les évaluations ; - Renseigner les bulletins scolaires ; - Participer à l'orientation et à la construction du projet professionnel des élèves, à travers des réunions pédagogiques et l'information des parents d'élèves ; - Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe. Vous trouverez plus de renseignements sur https://www.education.gouv.fr/ et https://eduscol.education.fr/ Rémunération : à partir de 2 255 € brut mensuel pour un temps plein (soit 18h devant élève) selon le niveau de diplôme et l'expérience. A cette rémunération principale peuvent s'ajouter diverses primes et indemnités : -Remboursement de 75% des titres de transports ; -Indemnités de professeur principal. La candidature se fait uniquement via le site ACLOE en déposant votre CV et votre lettre de motivation. Merci de préciser dans la lettre de motivation la référence de l'annonce.
Mission Placé-e sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il-elle est affecté-e, l'Animateur-trice a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques ) et de mettre en ?uvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient. Ces publics peuvent être composés d'enfants, d'adolescents, d'adultes ou de séniors selon qu'il-elle intervienne en accueil de loisirs, en milieu scolaire, en centre social, en maison de quartier ou en club séniors. Il-elle conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il-elle intervient. Activités principales Encadrement des publics - Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, - Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, - Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés, - Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, - Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, Responsable d'équipement, coordination, pompiers ), - Etre à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes, - Transmettre et faire partager les valeurs de la République. Création de projet et d'activités - Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces besoins, - Imaginer et mettre en ?uvre les projets en lien avec le projet éducatif de sa structure, le projet socio-éducatif de l'Ifac et les contraintes du territoire, - Concevoir et mettre en ?uvre des supports d'information et de présentation des projets/activités, - Organiser des manifestations, des sorties, des ateliers pour les publics encadrés, - Inclure les différents partenaires dans la réalisation des projets pour donner une ampleur locale à nos actions. Suivi et évaluation des activités et projets mis en ?uvre - Etre à l'écoute des publics et détecter les difficultés pouvant être rencontrées, - Créer le lien entre les participants et permettre la mise en place de l'intergénérationalité, - Assurer un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en ?uvre (tableaux de bords, comptes rendus ) et partager ses bonnes pratiques/réussites avec ses collègues. Autres activités - Gérer et suivre les inscriptions aux différents ateliers, activités, journées, - Promouvoir auprès des usagers/adhérents les actions mises en ?uvre au sein de l'équipement (programme pédagogique, activités proposées, matériel utilisé, compétences des collaborateurs ), - Faire un retour aux usagers (parents ) sur les activités effectuées et les progrès/bénéfices réalisés, - Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins, - Participer activement aux réunions d'équipe, soumettre son point de vue et écouter ses collègues. L'Animateur peut également développer une dominante sportive, artistique ou culturelle particulière ou jouer un rôle dans l'accompagnement de publics en difficulté vers des démarches administratives et/ou des mesures sociales. Interlocuteurs Responsable d'équipement et équipe de coordination/direction Usagers de la structure (familles, enfants, adolescents, adultes, séniors ) Partenaires locaux (associations, bénévoles, institutions, habitants ) Niveau de qualification ou diplôme Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur - BAFA ou équivalent Brevet d'Aptitude Professionnelle d'Assistant Animateur Technicien - BAPAAT Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport - BPJEPS
Pour un restaurant proposant une cuisine locale et traditionnelle situé à Grillon, vous serez chargé(e) du service salle et/ou terrasse : accueil clientèle, prise de commandes, service à l'assiette, présentation carte des vins, présentation de l'addition. Le paiement se réalise à l'accueil. Restaurant ouvert du mardi au dimanche, service de 11h30 à 15h pour le midi et de 19h à 23h en soirée. 2 jours de repos dont le lundi. - Une première expérience sur un poste similaire est impérative. L'établissement peut proposer jusqu'à 140 couverts/jour en saison. CDD de début juin à fin août.
Vous réalisez la préparation des pizzas. Début 15 mai jusqu'à fin aout Horaires 11h-13h et 19h-22h sauf le mercredi et samedi 23h. Logement possible
Avec 18000 collaborateurs, Colisée, acteur de référence européen développe son expertise au service de l'accompagnement et des soins aux personnes âgées. Son réseau en France, Belgique, Espagne, Allemagne, Italie et Chine accueille plus de 26000 résidents et patients en Etablissements Médicalisés et Résidences avec services. Colisée développe également des services à domicile. Nous rejoindre, c'est la promesse d'évoluer dans un environnement favorisant l'autonomie, la responsabilité, l'esprit d'initiative et l'innovation. Quel que soit votre parcours, et dès votre intégration, vous devenez un ambassadeur de Colisée et de ses valeurs : Cohésion d'Equipe - Respect de l'autre - Engagement. Rejoignez Colisée et participez à une aventure humaine au sein d'une entreprise dynamique, innovante et en pleine expansion. Vous travaillez dans un EHPAD de 56 lits situé à La Baume de Transit, spécialisé dans l'accueil de résidants souffrant de maladies neurodégénératives type Démence Alzheimer. Vous serez rattaché(e) au Chef de cuisine, et selon l'organigramme défini par l'établissement, Il/Elle prépare, cuisine des plats, des mets ou des repas, notamment les plats adaptés en fonction des régimes et des capacités de la personne âgée. Il/Elle met en œuvre des techniques et des règles de fabrication culinaire. Il/Elle contribue au bien-être et au confort des résidents tout en satisfaisant aux exigences de la réglementation. Missions principales: - Réception, contrôle et stockage des marchandises - La préparation des plats selon les recettes et menu de la semaine. - Maitrise de l'hygiène alimentaire (HACCP) - Engagements sociaux et environnementaux Compétences requises : Savoir manipuler le matériel professionnel Maîtrise des normes HACCP ; Respect rigoureux des processus méthodologiques ; Bonne connaissance des EPI et des situations requérant leur utilisation ; Etre autonome et organisé(e) ; Capacité de s'adapter aux évolutions techniques ; Capacité à travailler en équipe ; Etre communicant(e) et avoir le sens de l'écoute ; Faire preuve de créativité et d'initiative ; Sens de la satisfaction client
Situé dans la Drome provencale à 40 min de Montelimar et 30 min d'Orange, notre établissment est entouré de vignes et de chêne. Notre résidence accueille et accompagne des patients atteinds de maladie d'Alzheimer ou de syndromes apparentés. Nos équipes s'investissent au quotidien dans la pratique Montessori.
Description du poste L'Établissement Public de Coopération Culturelle (EPCC sous forme d'EPIC) les Châteaux de la Drôme gère les châteaux de Grignan, de Suze-la-Rousse et de Montélimar. Fréquentés, en temps normal, par plus de 200 000 visiteurs et spectateurs par an (dont 150 000 pour Grignan), ils proposent toute l'année une offre de visite complète et diversifiée, à destination de tous les publics (individuels, familles, groupes, scolaires, entreprises, étrangers). Ils accueillent également des évènements de rayonnement national (événements, concerts, Fêtes nocturnes,etc.). Dans ce cadre de cette dernière mission, le service commercial & marketing a la responsabilité de la gestion d'un bar éphémère, qui prévoit une offre complète et adaptée à la programmation théâtrale jouée chaque été (40 à 44 dates environ de juillet à août). Ce service gère également le catering du personnel du château et du spectacle en offrant un buffet sur place, cuisiné par un chef. Ainsi, sous la direction de la Responsable Commercial & Marketing, l'EPCC recrute pour le catering :1 commis de cuisine H/F, du 29/04 au 31/08/2024 Les missions seront les suivantes (liste non exhaustive) : - Préparer et cuisiner des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires, et la charte qualité de l'établissement. - Cuisiner un type de plat particulier (desserts, poissons, viandes, ...) - Servir le personnel et les clients (le cas échéant). - Gérer les stocks et entretenir le local ainsi que son matériel avec le reste de l'équipe. - Renfort de l'équipe Bar le cas échéant PROFIL : 1/ CONNAISSANCE-MAITRISE et SAVOIR-FAIRE PRINCIPAUX : -Mettre en marche des équipements de cuisine dans la cadre d'une production culinaire, et entretenir le matériel -Respecter les normes HACCP -Préparer les viandes et les poissons -Éplucher des légumes et des fruits -Respecter la chaîne du froid -Mélanger des produits et ingrédients culinaires selon les fiches techniques -Connaître les modes de cuisson et les procédures de conditionnement 2/ QUALITÉS PRINCIPALES : - Savoir travailler en équipe et en transversalité - Rigueur, précision & adaptation - Avoir le sens des responsabilités et des priorités - Faire preuve d'autonomie et de réactivité -Rigueur, précision & adaptation -Faire preuve d'autonomie et de réactivité -Amabilité et sens du service -Appréciation gustative Conditions spécifiques d'exercice : -Disponibilité en week-end, jours fériés et soirées -Planning défini en amont (avec jours de repos consécutifs dans la plupart des cas) -Activité s'effectuant en zone à température élevée et implique la manipulation de plats chauds et d'outils tranchants. -Port d'un uniforme de travail requis -Permis B indispensable Vous possédez un diplôme CAP ou BEP cuisine ? vous détenez une expérience similaire, avez le sens du travail en équipe, êtes rigoureux/se et avez le goût du travail soigné ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service des joyaux du patrimoine drômois et intégrer une équipe dynamique ? N'hésitez pas à nous transmettre CV et lettre de motivation. 1 poste à pourvoir au sein du château de Grignan du 29 /04 au 31/08/2024. Télétravail - Non Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 4 mois Salaire : 1818.66 euros brut Avantages : - Réfectoire - Titre-restaurant - Mutuelle Programmation : - Disponible le week-end - Travail de nuit - Travail en journée - Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : - Heures supplémentaires majorées Formation : - CAP / BEP (Requis) Expérience : - Commis de cuisine H/F : 2 ans (Exigé) Disponibilité : - Travail en soirée (Exigé) - Travail en journée (Exigé) - Travail de nuit (Exigé)
Notre client basé à VALREAS recherche une personne pour un poste d 'employé de ménage (H/F). Désireux de maintenir un environnement propre et accueillant, vous aurez pour mission d'assumer un rôle essentiel dans notre centre d'affaires : - Assurer le nettoyage et l'entretien des parties communes - Se conformer à nos horaires flexibles pour 4 heures de travail par semaine divisé en 2h sur 2 jours (idéalement mercredi et vendredi) - Garantir de manière constante la propreté globale du centre. Nous recherchons un Employé de ménage (F/H) ayant une première expérience, prêt à effectuer un ménage efficace et minutieux dans un centre d'affaires. - Une première expérience crédible en ménage ou entretien général - Capacité d'adapter ses horaires pour répondre aux besoins du centre d'affaires - Maîtrise scrupuleuse de l'entretien des espaces communs Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
Notre client basé près de Valréas, spécialisé dans la fabrication de revêtement en plastique recherche son prochain collaborateur pour rejoindre ses équipes en tant que Technicien de Maintenance. Vos missions principales sont de garantir la disponibilité des moyens nécessaires a la production. Pour cela vous procéder au maintenance prédictive, préventive et curative des équipements industriels : électrique, automatisme, pneumatique, hydraulique et mécaniques dans le respect des règles QSE et règlementation interne. Vous participez aux démarches d'amélioration continue des ateliers, pour cela vous faites l'analyse des problématiques : vous êtes force de proposition. Titulaire à minima d'un Bac Pro en maintenance ou équivalent, vous disposez de 3 à 6 ans d'expérience dans le domaine de la maintenance : électromécanicien de préférence, vous avez des compétences dans les domaines suivants : électricité, automatisme, hydraulique, pneumatique, mécanique. Des connaissances en régulation et asservissement serait un plus Habilitation : nacelle, électricité, travail en hauteur, conduite d'engin, générateur à vapeur Connaissance de base en méthode d'analyse Utilisation d'une GMAO et des outils informatiques
Domaine viticole certifié bio situé à Valréas, recherche un maître de chai. Sous la direction du propriétaire, vos principales missions seront : - Effectuer l'ensemble des travaux de cave depuis la réception du raisin ou des vins de nos autres domaines jusqu'à la mise en bouteille - Assurer le suivi des vinifications et l'élevage du vin - Assurer la bonne conformité analytique et gustative des vins élaborés. - Gérer les stocks de vins - Assurer l'entretien de la cuverie et du chai et appliquer les normes d'hygiène - Tenir la traçabilité, les registres, et les cahiers de cave de façon précise et rigoureuse - Suivre les contrats d'achat vrac et les certifications Profil recherché : - Formation supérieure de type DNO/BTS Viti-Oeno - Expérience d'au moins 3 années à un poste similaire - Connaissance des vins bio/biodynamie - Organisé et méticuleux
Basée près de Montélimar (26) et fondée en 1977, TRANSPORTS DANIEL est une PME familiale proposant différents services de transports et logistique. Avec une flotte d'environ 25 véhicules, les TRANSPORTS DANIEL proposent différentes prestations de transports, principalement fret palettisé, distribution, groupage, complet en régional et national, ainsi que des prestations logistiques (entreposage). Proche de ses clients et de ses collaborateurs, la direction des TRANSPORTS DANIEL maintient une politique donnant la priorité à la qualité de l'environnement de travail et la qualité des moyens disponibles, afin d'apporter un haut niveau de prestations à ses clients, tout en recherchant en permanence toutes les optimisations possibles. Dans le cadre de son développement, l'entreprise recherche un exploitant confirmé H/F. DESCRIPTION DU POSTE : Vous êtes en charge des opérations suivantes : - Gestion et organisation du planning des conducteurs ZL / ZC - Planifier les flux transport en optimisant les moyens humains et matériels - Encadrement des conducteurs et suivis de la bonne exécution des transports - Gestion des commandes clients en départ et en retour - Recherche de fret (B2PWeb) - Etc. PROFIL RECHERCHE : - Formation du supérieure transport type BTS/DUT - Expérience obligatoire en exploitation route. L'entreprise estime qu'une expérience en affrètement uniquement n'est pas suffisante. - Vous êtes rigoureux(se), dynamique, autonome et vous avez le sens du contact. Délai : Le poste est à pourvoir rapidement.
Les interventions des services d'aide et d'accompagnement à domicile ont pour objectif de favoriser ou de maintenir l'autonomie des personnes âgées. Les interventions concernent principalement : l'aide au lever, l'aide à la toilette, l'aide à la prise des repas, l'aide au coucher, l'aide aux courses, la préparation des repas, l'entretien du logement et du linge, l'accompagnement lors de sorties ou d'activités de loisirs permettant ainsi de maintenir sa vie sociale.
Nous recherchons un(e) pâtissier(e) confirmé(e), le poste est à pourvoir au plus tôt. Vous devez être autonome car travaillerez seul à la fabrication des pâtisseries artisanales (pâtisseries traditionnelles). Vous organiserez votre temps de travail. Magasin fermé le mardi. Hébergement possible. Salaire à négocier en fonction du profil.
Travail de nuit en 10h00 de 18h30 à 4h30 dans un EHPAD de 53 lits. Missions Principales : Adapter la nuit la prise en charge en soins au rythme des résidents, en répondant aux troubles du comportement type déambulation, isolement, angoisses Mettre en place des soins et activités appropriés et individualisés dans le cadre du projet de vie des personnes accompagnées. Développer une prise en soins non médicamenteuses (troubles du sommeil), par la mise en place d'activités douces (lecture, jeux de sociétés...) Participer aux soins du soir (temps de collation, repas thérapeutiques) Mettre en place des activités de détente (massage, musicothérapie) Evaluer et réajuster régulièrement dans le cadre de réunions de synthèse pluridisciplinaires. Travailler en collaboration avec les équipes de jour; l'aide soignante de nuit et l'agent des services logistiques de nuit/
Association loi 1901 à but non lucratif Convention 51 FEHAP
Votre agence Partnaire Orange, recherche pour notre client, spécialisé dans le cosmétique , basé à Valréas, des Conducteur de ligne H/F La société SICAF est rattachée au Groupe ANJAC Health & beauty, partenaire des marques de beauté, de bien-être et des laboratoires de santé. créé en 2008, le Groupe réunit aujourd'hui plus de 2500 personnes pour un chiffre d'affaires à 500 millions d'euros. SICAF formule, fabrique et conditionne, de la matière première au produit fini. Sous la responsabilité du Leader d'équipe, vos missions consistent à : Préparer la ligne de production afin de réaliser le(s) ordre(s) de fabrication. Supervisé (e) son déroulement opérationnel, dans le respect du planning donné par l'encadrement et des standards produits/entreprise. Mise en route, arrêt, remise en condition de redémarrage d'une ligne de conditionnement. Surveillance des paramètres, contrôle des écarts et réglage des paramètres en fonction des écarts. Traçabilité des modifications. Réalisation des relevés et des mesures liées aux appareils. Contrôle de la conformité quantitative et qualitative des matières premières, produits semi-finis et/ou finis, emballages du matériel. Résoudre ou arrêter et alerter en cas d'anomalies. Maintenance de premier niveau des installations, dans le cadre des habilitations. Réglages manuels ou automatisés lors des changements de séries, formats, de recettes, d'outils. Formation des collaborateurs. Mise à disposition et mise en sécurité des installations. Renseignement et vérification des fiches d'activité et de production (qualité, volume, incidents de fonctionnement, etc.) Contrat d'intérim pour une durée de 1mois. Titulaire d'un CQP chef de ligne, ou conducteur de machine. Vous avez acquis une expérience significative en tant que chef de ligne, conducteur. Vous êtes pédagogue et vos qualités relationnelles sont un atout. Vous êtes rigoureux, et fortement adaptable. Horaire en 2x8/3x8. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Restaurant chez Maxou à Grignan recherche son cuisiner/cuisinière en (CDI) Introduction : Le restaurant Chez Maxou fait une cuisine traditionnelle vous pourrez élaborer la carte du restaurant en changeant plusieurs fois dans l'Année amené votre créativité au plat. Cuisine entièrement équipé neuve avec matériel de qualité. Temps de travail : Vous travaillerez hors saison du mardi au dimanche le midi et le vendredi et samedi soir Juillet et aout du mardi au dimanche midi et soir Qualification : La compétence demande son minimum un cap ou bac pro ou une expérience d'aux moins 1 ans à un poste similaire. Salaire : Selon compétence Missions : Veiller à la bonne tenue de chaque poste - Être force de proposition concernant la carte, plats du jour -Connaissances en pâtisserie serait un plus - Participer à la maintenance et l'entretien des locaux, matériels et équipements -Réceptionne et contrôle les arrivées marchandises -Veille au respect des normes HACCP, traçabilité de chaque produit - Participer et contrôle les mises en place et le bon envoi de la carte - Repérer et signaler les dysfonctionnements - Proposer et réaliser des recettes - Respecter les procédures et les règlementations en matière d'hygiène et de sécurité - Veiller à la propreté de la cuisine et que la plonge soit bien réalisée Compétences : - Être organisé, autonome, rigoureux et méthodique - Être réactif, ponctuel, savoir travailler en équipe - Savoir manager des personnes - Maitriser les techniques culinaires et de cuisson - Savoir gérer les stocks Vous pouvez envoyer votre cv a l'adresse mail suivante : maxime.grignan@hotmail.com
Notre client est situé à VALREAS et propose un commerce de détail qui exclut les automobiles et les motocycles. Quelle serait votre contribution en tant qu'Electricien de chantier (F/H) ? En tant que professionnel autonome et manuel, vous serez amené(e) à intervenir sur divers chantiers pour des missions d'installation et de maintenance électrique. - Assurer les travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques dans les constructions neuves ou les rénovations. - Respecter scrupuleusement les normes de sécurité en vigueur sur les chantiers. Nous recherchons un.e électricien.ne de chantier sachant allier autonomie, rigueur manuelle, et flexibilité dans le respect d'horaires en journée, avec une première expérience préférable. - Autonome pour gérer son chantier et les tâches assignées - Maîtrise manuelle pour effectuer avec précision les travaux d'installation électrique - Flexibilité dans l'adaptation aux différentes éventualités présentes sur le chantier - Respect des horaires en journée et capacité à organiser efficacement son temps - Possession d'un CAP/BEP ou diplôme similaire en électricité, avec une première expérience sur chantier souhaitée. Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Notre agence se focalise sur l'électricité et la climatisation pour des projets passionnants.
Vous interviendrez au domicile de particulier, et effectuerez les missions suivantes : - Dépoussiérage - Lavages des vitres - Rangement - Aération des pièces - Informer de tout dysfonctionnement rencontré sur l'équipement et les locaux - Nettoyage des pièces de vie Les horaires sont variables par semaine de 1h à 25h, en fonction du nombre de missions. Travail possible en fin de journée et le week-end (le plus souvent le samedi) Nous nous adaptons à vos contraintes horaires, et nous vous accompagnons dans vos démarches et vos projets pour trouver un emploi durable. Mise à disposition d'un véhicule si non véhiculé(e). *** Recrutement dans le cadre de l'Insertion par l'Activité Economique (IAE) ; merci de vérifier vos critères d'éligibilité auprès de votre conseiller/e ***
Nous recherchons un tourneur fraiseur traditionnel et / ou numérique (H/F). Vos tâches : - analyse du plan de fabrication des pièces en vérifiant leurs côtes, - configuration du programme et des outils de coupe pour les réaliser, - contrôle de la production des pièces en exacte conformité avec les plans de la commande, - lors de la fabrication, vous devrez vous assurer du bon fonctionnement des machines. Usinage de pièces unitaires et/ou petites séries. Les matériaux usinés sont inox, bronze, matière plastique, acier et aluminium. Vous devrez impérativement : - Respecter les règles de métrologie, - Respecter les normes qualité, - Respecter les règles de sécurité - Réaliser la maintenance de premier niveau des machines-outils. Vous travaillerez du lundi au vendredi midi. Prise de poste au plus tôt.
Vous serez amené(e) à réaliser : - L'épreuve et le surfaçage des culasses - La rectification des soupapes et sièges soupapes - Le démontage et remontage des arbres à cames et le réglage des soupapes - Le réalésage bloc - Le surfaçage bloc - La rectification du vilebrequin - L'alésage des bagues de bielles - L'alésage en ligne Vos devez être méticuleux(se), soigneux(se) et organisé(e). Expérience (souhaitée) dans la pièce automobile. Connaissance des pièces moteur exigée. Salaire selon compétences et expérience.
Cherche Boulanger(ère) motivé, assidus, ponctuel qui aime travaillé en équipe Petite boulangerie familiale dans un village touristique Débutant accepté Horaire 5H00 - 12H00 2 jours de repos semaine
Si prendre le temps pour prendre soin de l'autre est essentiel pour vous, Si la possibilité d'établir une relation de soins et une relation individuelle avec l'usager est essentiel pour vous, Si prendre soin de l'autre pour vous, ne se limite pas à la réalisation d'actes techniques, Alors rejoignez le SSIAD de l'AIDE AUX FAMILLES Nous recrutons un(e) aide soignant(e) au sein de l'AIDE AUX FAMILLES, pour le Service SSIAD de VALREAS (Service de soins infirmiers à Domicile). Vos missions seront : - Soins d'hygiène et de nursing pour les personnes dépendantes et/ou malades. - Participer à l'identification des besoins de la personne, suit son évolution et en informe infirmière coordinatrice. - Établir une relation de confiance avec la personne aidée et sa famille, donner des informations sur les soins courants. - Être à l'écoute, déceler et évaluer les besoins. - Accompagner la personne âgée, le placement en institution ou la fin de vie en lui assurant sécurité et confort. Formation : Titulaire du DEAS (Diplôme d'État d'Aide Soignant). Obligatoire Salaire brut : Degré 2, échelon 1 + reprise ancienneté dans la CC BAD. Savoir être : Diplomatie, adaptabilité, faire preuve de disponibilité et d'empathie CDI / 30 hrs / semaine Travail en semaine et week-end avec roulement. Horaires de travail coupés : soit 8h00/12h00, soit 13h00/15h00, soit16h30/19h00 VOS AVANTAGES EN TRAVAILLANT AU SEIN DE L'AIDE AUX FAMILLES : Véhicule de services (permis B obligatoire) Au travers de ses recrutements, l'AIDE AUX FAMILLES cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés. Pour ce faire, elle est notamment engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Vous avez de l'expérience et des compétences techniques en maçonneries Vous avez conscience des règles et des consignes de sécurité dans ce domaine Vous êtes dynamique, rigoureux et autonome. Salaire : A convenir selon profil Contrat à la semaine renouvelable sur de la longue mission
Vous travaillez dans un EHPAD de 56 lits situé à La Baume de Transit, spécialisé dans l'accueil de résidants souffrant de maladies neurodégénératives type Alzheimer. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et, dans le respect des projets d'accompagnement personnalisés, vous veillez au confort et au bien- être de la personne âgée dans son quotidien. Vous assurez par vos compétences professionnelles un travail qui s'organise autour du plan de soins IDE informatisé. Vous travaillez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire composée d'un Médecin présent du lundi au vendredi, d'un(e) psychologue, d'une IDEC, d'AS, AMP et ASH (40 salariés), Kinésithérapeute. Poste à 100% Salaire : Indice 284 + Complément individuel de salaire + Primes de dimanche et férié + Reprise ancienneté. Planning fixe sur 15 jours avec une amplitude horaire de 7h à 19h ou 7h30 à 19h30 Jours travaillés: - 1ère semaine : lundi - jeudi - vendredi - 2ème semaine : mardi - mercredi - samedi - dimanche
Dans le cadre d'une création de poste, notre client recrute un(e) CHEF(FE) MECANICIEN(NE) POIDS LOURDS (F/H). Lisez la suite si vous recherchez. o Une entreprise pionnière dans le recyclage et l'économie circulaire o Un Groupe familial, dynamique et engagé qui se développe et se structure o Des valeurs d'engagement, de fidélité, d'ambition et de respect UPgradez votre carrière grâce à Ressources UP & Rejoignez un acteur reconnu dans le domaine du recyclage et de l'économie circulaire ! Notre client est une entreprise familiale spécialisée dans la déconstruction responsable de véhicules, principalement des automobiles dont il assure la revente des pièces détachées en France et à l'export et/ou la revente en l'état des véhicules sur le marché de l'export. Forte de ses 40 années d'existence, la Société est devenue leader dans le Sud de la France. Elle maîtrise l'intégralité du processus de recyclage et de valorisation des véhicules hors d'usage (automobiles, motos, poids lourds.). C'est aujourd'hui plus de 25 000 véhicules qui sont traités chaque année. Leur réseau territorial, leurs partenariats avec les principales compagnies d'assurance ainsi que leur engagement RSE en font aujourd'hui un acteur reconnu et incontournable du marché. Toute candidature adressée en direct à notre client nous sera systématiquement retransmise et n'engendrera qu'un délai de traitement supplémentaire. Afin d'assurer l'entretien, le diagnostic et la réparation de ce matériel, la Société a créé un Atelier Mécanique Maintenance Poids Lourds qui sera basé au siège du Groupe. Rattaché au Responsable Transport & Logistique, votre première mission sera de participer à la mise en place ce nouvel atelier. Vous assurerez la maintenance préventive et curative des matériels du Groupe (engins et véhicules de transport) et organiser le travail de l'atelier. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : - Organiser, gérer et planifier le fonctionnement de l'Atelier ; - Encadrer un Mécanicien et participer à sa formation continue ; - Planifier les interventions préventives et curatives du parc matériels ; - Gérer les commandes et les stocks (huiles, liquides, pièces détachées.) ; - Assurer la réception des nouveaux matériels ; - Assurer la gestion administrative du parc matériel (carte, grise, assurance, taxe à l'essieu.) ; - Gérer les infrastructures et les zones de stockage ; - Veiller à l'application des règles en matière de sécurité du travail et de prévention des accidents. Pour assurer l'ensemble de ces activités, le Groupe détient du matériel de production : - Véhicules de transports : 36 cartes grises comprenant 27 moteurs - Engins de manutention : 37 chariots Manitou - Bennes amovibles Ampliroll : 160 caisses multi-usages - Pelles mécaniques hydraulique : 8 engins Pour réussir sur ce poste, quelles compétences seront attendues ? - une formation de niveau CAP ou BEP en mécanique - une expérience d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste de Mécanicien Poids Lourds dont de la maintenance - des connaissances techniques en mécanique automobile sur des véhicules PL - idéalement une première expérience en management d'équipe (critère non rédhibitoire) - une maîtrise de l'outil informatique vous permettant de mettre en place des suivis, des indicateurs, etc. Quelles sont les qualités qui seront appréciées et qui feront la différence ? - votre goût pour la technique - vos qualités de gestionnaire d'une activité - votre vision globale du métier - votre sens du travail en équipe - votre sens des priorités L'indispensable vraiment indispensable. Une expérience significative en tant que Mécanicien PL ! LES ÉLÉMENTS DU CONTRAT DE TRAVAIL - Poste en CDI à temps plein 39h - statut Agent de Maîtrise. - Le poste est à pourvoir sur Visan (84), dans le Vaucluse. Des déplacements pour maintenance sont à prévoir à la journée environ 5 jours / mois.
Membre incontournable de l'équipe de soin, en tant qu'AIDE SOIGNANT H/F, vous aurez pour principales missions de : - Accompagner les résidents dans les activités quotidiennes (lever, hygiène confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher) - Participer à l'élaboration des plans de soins des résidents en collaboration avec l'IDEC, respecter ces plans et assurer la traçabilité des soins en complétant les dossiers de chaque résident dont vous aurez la charge - Compenser le manque d'autonomie des résidents en leur offrant un soutien permanent mais favoriser l'indépendance des gestes du quotidien lorsque cela est possible - Participer à l'organisation des activités et au Projet d'Etablissement, partager des moments de vie avec les résidents et être attentif à leurs modifications de comportements pour en informer le reste des équipes et pouvoir s'y adapter au mieux. Vous travaillez de 19h15 à 07h15. 2 week-end travaillés par mois, roulement sur 15 jours.
=> Le Restaurant O'Rabasse à Richerenches, capitale de la truffe de qualité, recherche un ou une chef(fe) de rang. => Établissement à taille humaine, cuisine gastronomique ultra saisonnière, créative et spécialisée dans la cuisine de la truffe en hiver. => Poste à pourvoir au plus tôt pour la saison, possibilité d'être prolongé en CDI. *** 20 couverts par service, 1 seul menu carte blanche en 3 à 5 séquences. *** Accord mets et vins. Le sens de l'accueil, du contact client et votre professionnalisme sont vos atouts principaux. La connaissance des vins et l'anglais sont des atouts supplémentaires. Le restaurant est ouvert du jeudi soir au lundi soir en été, et du jeudi au dimanche en hiver. * 3 jours en coupure, * 2 journées continues, * 2 jours de repos consécutifs Expérience sur le même poste indispensable. PAS DE LOGEMENT
"Cuisine moderne et créative, de terroir et du pays de la truffe. 100% Fait maison, du pain au dessert. Reconnu "Restaurant de Qualité" par le Collège Culinaire de France"
=> Le Restaurant O'Rabasse à Richerenches, capitale de la truffe de qualité, recherche un ou une chef(fe) de partie pour assister le chef. => Établissement à taille humaine, cuisine gastronomique ultra saisonnière, créative et spécialisée dans la cuisine de la truffe en hiver. => Poste à compter de mi-avril pour la saison, possibilité d'être prolongé en CDI. *** 20 couverts par service, 1 seul menu carte blanche en 3 à 5 séquences. *** Produits frais et brut uniquement, tout est fait maison, des canapés aux glaces et mignardises. Le restaurant est ouvert du jeudi soir au lundi soir en été, et du jeudi au dimanche en hiver. * 3 jours en coupure, * 2 journées continues, * 2 jours de repos consécutifs Expérience en cuisine gastronomique indispensable. PAS DE LOGEMENT
Poste à pourvoir au sein du SSIAD de Valréas : soins et actions de prévention auprès des personnes âgées ou malades chroniques sur le canton de Valréas. Une petite équipe de 15 aides soignant et 3 Infirmières pour 60 patients maximum. Une organisation du travail participative avec des tournées en double. Véhicule de services + primes. Plusieurs types de contrats peuvent être proposés selon vos disponibilités (CDD ou CDI, temps partiel ou temps plein pouvant aller jusqu'à 140 heures/ mois). ** Suspension de l'obligation vaccinale contre la covid-19 applicable aux personnels soignants, y compris les étudiants, ou en contact avec des personnes vulnérables (agents administratifs, aides à domicile, sapeurs-pompiers, ambulanciers...), par Décret n°2023-368 du 13 mai 2023 **
Nous recherchons un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur SUZE-LA-ROUSSE (26790 , Auvergne-Rhône-Alpes - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Organiser et ranger le back-office Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
L'entreprise : Missions Vos principales responsabilités comprendront : - Gestion administrative du personnel : déclarations (DUE, DAT.), contrats de travail, tenue du registre du personnel, établissement des plannings, suivi des pointages, gestion des absences, suivi des dossiers des salariés, gestion des visites médicales, mutuelle et prévoyance. - Traitement de la paie : mise à jour des paramètres du logiciel, gestion des entrées/sorties, préparation et calcul de la paie, édition des bulletins, envoi des DSN. - Contribution au recrutement : sourcing, pré-qualification, intégration des nouveaux employés. - Suivi du plan de formation et organisation des sessions. - Exécution de tâches administratives et comptables selon les besoins. - Possibilité de participation à d'autres missions RH, administratives et comptables. Profil recherché : - Vous possédez un diplôme de niveau Bac+2/+3 en Ressources Humaines - Vous avez déjà occupé un poste similaire par le passé - Vous démontrez une compétence solide dans l'utilisation des outils informatiques et une connaissance approfondie de la législation sociale et de la paie. Compétences : Personnalité : Rigueur - Méthode & Sens de l'organisation - Sens de la confidentialité - Esprit d'équipe - Très bon relationnel Avantages : Télétravail : Non spécifié Type d'emploi : CDI Rémunération : 25 000,00€ à 35 000,00€ par an Lieu du poste : Déplacements fréquents
L'entreprise : Missions Sur le rayon textile, vos principales missions seront les suivantes : - Vous réceptionnez et contrôlez les marchandises. - Vous effectuez le rangement des stocks et des réserves. - Vous préparez les articles en vue de leur mise en vente (mise sur cintres, étiquetage, pose d'antivols...). - Vous approvisionnez les rayons en veillant à respecter les implantations. - Vous assurez l'information et la tenue des prix en rayon, le rangement des rayons. - Vous renseignez, conseillez les clients - Vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité et assurez la propreté du rayon Profil recherché : - Vous êtes autonome et avez l'esprit d'équipe - Vous aimez la relation client - Vous avez le sens de l'organisation - Vous justifiez d'une expérience similaire de 6 mois. Horaires du lundi au samedi : 1 semaine sur des horaires du matin et 1 semaine sur des horaires d'après-midi Durée hebdomadaire : 32h (pauses incluses) Compétences : Personnalité : Méthode & Sens de l'organisation - Autonomie - Esprit d'équipe - Relation client - Sens du service & Satisfaction client Avantages : Télétravail : Pas de télétravail Type d'emploi : CDI Rémunération : 20 000,00€ à 22 000,00€ par mois Lieu du poste : Déplacements fréquents
POSTE : Magasinier H/F DESCRIPTION : Votre agence ADWORK'S Valréas recherche pour l'un de ses clients un magasinier H/F. Vous serez en charge de réceptionner et déplacer des palettes de marchandises, ou de préparer leur expédition. Vous accomplirez les tâches dans un entrepôt. - Réceptionner les produits entrants en vérifiant la bonne conformité de la livraison avec le bon de commande. - Déplacer jusqu'à leur lieu d'entreposage. - Range les cartons et les palettes. - Optimiser l'espace de stockage. Le magasinier cariste prend connaissance des expéditions à préparer. Il réunit les produits, les emballe, les dispose éventuellement sur palettes et les confie au transporteur. Il tient à jour l'état des stocks en notant toutes les entrées et les sorties de marchandises, et peut vérifier ses résultats en réalisant un inventaire. PROFIL : Vous possédez les CACES 3 + 5, vous êtes organisé et à l'aise sur l'informatique. Vous avez une première expérience en tant que préparateur de commande. Ce poste est fait pour vous !
Le Groupe Adwork's, dont le siège social se situe à Orléans, agit dans le domaine du travail temporaire et compte aujourd'hui 27 agences sur le territoire national. Le Groupe Adwork's est constitué d'agences généralistes, capables de satisfaire nos partenaires pour l'ensemble de leurs besoins en ressources humaines. Retrouvez-nous sur www.adworks.fr.
Description du poste : Vos missions : Sur le rayon textile :***Vous réceptionnez et contrôlez les marchandises. * Vous effectuez le rangement des stocks et des réserves. * Vous préparez les articles en vue de leur mise en vente (mise sur cintres, étiquetage, pose d'antivols...). * Vous approvisionnez les rayons en veillant à respecter les implantations. * Vous assurez l'information et la tenue des prix en rayon, le rangement des rayons. * Vous renseignez, conseillez les clients * Vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité et assurez la propreté du rayon Description du profil :***Vous êtes autonome et avez l'esprit d'équipe * Vous aimez la relation client * Vous avez le sens de l'organisation * Vous justifiez d'une expérience similaire de 6 mois. CDI Horaires du lundi au samedi : 1 semaine sur des horaires du matin et 1 semaine sur des horaires d'après-midi Durée hebdomadaire : 32h (pauses incluses) Salaire mensuel brut : 1 615.51€ + Primes sous conditions d'ancienneté : prime annuelle + participation + intéressement
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon fruits et légumes. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. CDD 36.75H Du Mardi au Samedi horaires d'après-midi Dimanche matin Poste à pourvoir rapidement Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 4 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes :Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs,Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage,Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial,Être le garant d'un service client irréprochable.ProfilQue tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ?Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ?Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation :Niveau Bac avec 3 ans d'expérience en managementNiveau Bac +2 avec 1 an d'expérience en managementNiveau Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distributionRejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire,Une rémunération évolutive avec un salaire de 31 410 € brut annuel à l'embauche, 32 466 € après 1 an et 34 019 € après 2 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous recherchons pour notre client, un magasin discount, plusieurs Employés libre service (H/F). Votre mission est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients . Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes ! Avantages de la mission: - Acompte dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Une remise de 15% sur l'ensemble de notre gamme de produits - Prime de participation et 13ème mois selon l'ancienneté (à partir de 6 mois d'ancienneté) Directement rattaché au responsable de magasin, vous assurez les tâches suivantes: - Etre à l'écoute des clients et leur apporter des solutions - Assurer la gestion de la caisse - Effectuer la mise en rayon et maintenir sa bonne gestion - Gestion des stocks Un contrat de 24 à 35 heures par semaine, étant entendu que chaque minute de travail sera payée. Horaires flexibles sur une plage horaire allant de 6h à 20/21h, y compris certains dimanches et jours fériés. Nous recherchons des profils: - Vous êtes rigoureux, ponctuel et autonome - Vous avez un excellent relationnel, une bonne capacité d'adaptation et vous appréciez travailler en équipe Des perspectives d'évolution au sein du groupe sont possibles.
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! 30h Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S...
Un Préparateur en Pharmacie (H/F) est recherché pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur GRIGNAN (26230 , Auvergne-Rhône-Alpes - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Nous souhaitons intégrer un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour une position en Pharmacie d'Officine, contrat CDI, à Temps partiel (25 h/semaine) basé à GRIGNAN (26230 , Auvergne-Rhône-Alpes - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Poste disponible pour un Préparateur en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) situé à GRIGNAN (26230 , Auvergne-Rhône-Alpes - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Nous souhaitons intégrer un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour une position en Pharmacie d'Officine, contrat CDD, à Temps partiel (25 h/semaine) basé à GRIGNAN (26230 , Auvergne-Rhône-Alpes - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Nous recherchons pour notre client basé aux alentours de Tulette (26), un assistant administratif et opérationnel boutique H/F.***Vous serez responsable d'une variété de tâches liées à l'administration, à la vente et au service à la clientèle.***Responsabilités:***- Accueillir les clients et les conseiller sur les produits, - Effectuer des ventes et encaisser les paiements, - Gérer le stockage des produits et assurer leur disponibilité, - Aider à la mise en place des produits en magasin, - Ménage et entretien des espaces. -Gestion du standard téléphonique et des mails. -Gestion de divers prestataires. -Suivi administratif des stagiaires. -Gestion des bons de livraisons, factures, etc...***Compétences requises:***-Polyvalent et motivé, - Sens du service client, - Flexibilité et capacité à s'adapter à différents types de tâches.***Condition de travail :***-Salaire à définir. -24 heures en administratif et 11 heures en boutique. -Travail en semaine + certains weekend en saison. Si vous êtes intéressé par la vente, le service à la clientèle veuillez postuler en ligne en soumettant votre CV!
DESCRIPTIF DE L'OFFRE VOS MISSIONS : Sur le rayon textile : * Vous réceptionnez et contrôlez les marchandises. * Vous effectuez le rangement des stocks et des réserves. * Vous préparez les articles en vue de leur mise en vente (mise sur cintres, étiquetage, pose d'antivols...). * Vous approvisionnez les rayons en veillant à respecter les implantations. * Vous assurez l'information et la tenue des prix en rayon, le rangement des rayons. * Vous renseignez, conseillez les clients * Vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité et assurez la propreté du rayon PROFIL RECHERCHÉ * Vous êtes autonome et avez l'esprit d'équipe * Vous aimez la relation client * Vous avez le sens de l'organisation * Vous justifiez d'une expérience similaire de 6 mois. CDI Horaires du lundi au samedi : 1 semaine sur des horaires du matin et 1 semaine sur des horaires d'après-midi Durée hebdomadaire : 32h (pauses incluses) Salaire mensuel brut : 1 615.51€ + Primes sous conditions d'ancienneté : prime annuelle + participation + intéressement
Le centre E.Leclerc de VALREAS a été créé en 1967 et emploie 150 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entrepreneurs indépendants, partagent une même mission : permettre à chacun de vivre mieux en dépensant moins, grâce à des initiatives innovantes et responsables, en pratiquant les prix les plus bas à qualité comparable. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entrepri...
Description du poste : Vous réaliserez la tournée de courrier de votre ville d'affectation. Vous serez en charges des courriers, colis, recommandés Conditions de travail : - Horaires variables selon planning - Travail le samedi selon planning - Journée continue sans coupures. - Durer de missions à définir Description du profil : Vous devez avoir le permis de conduire (pas de période probatoire) Vous devez pouvoir justifier d'un casier judiciaire vide Vous êtes autonome et réactif
Nous recherchons pour le compte de notre client ValréasVous réaliserez la tournée de courrier de votre ville d'affectation. Vous serez en charges des courriers, colis, recommandés Conditions de travail : - Horaires variables selon planning - Travail le samedi selon planning - Journée continue sans coupures. - Durer de tâches à définir
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
L'entreprise : Missions Dans le secteur textile, vos responsabilités incluront : - Réception et vérification des produits livrés. - Organisation et stockage des marchandises en réserve. - Préparation des articles pour la vente, incluant l'accrochage, l'étiquetage, et la sécurisation. - Réassort des articles en magasin tout en suivant les plans d'implantation. - Gestion de l'affichage des prix et de l'ordre des articles en magasin. - Assistance et conseil aux clients. - Maintien des normes d'hygiène et de sécurité et nettoyage de l'espace de vente. Profil recherché : - Capacité à travailler de manière indépendante tout en étant un joueur d'équipe efficace - Passion pour l'interaction et le service client - Excellente capacité d'organisation - Expérience préalable dans un poste similaire de 6 mois Travail du lundi au samedi, alternant entre des horaires matinaux et après-midi chaque semaine. Temps de travail : 32 heures par semaine, pauses comprises. Compétences : Personnalité : Méthode & Sens de l'organisation - Autonomie - Esprit d'équipe - Relation client - Sens du service & Satisfaction client Avantages : Télétravail : Pas de télétravail Type d'emploi : CDI Rémunération : 20¿000,00€ à 24¿000,00€ par mois Lieu du poste : Déplacements fréquents
L'entreprise : Missions Dans le secteur textile, vos responsabilités incluront : - La réception et le contrôle des produits livrés. - L'organisation des stocks et des espaces de stockage. - La préparation des articles pour la vente, incluant l'accrochage, l'étiquetage et la sécurisation. - Le réapprovisionnement des produits en magasin tout en suivant les plans d'implantation. - La gestion de l'affichage des prix et l'ordre des produits en magasin. - L'offre de conseils et d'informations aux clients. - Le maintien des normes d'hygiène et de sécurité, en plus de la propreté de l'espace de vente. Profil recherché : - Capacité à travailler de manière indépendante tout en étant un joueur d'équipe - Passion pour l'interaction avec les clients - Fortes compétences organisationnelles - Expérience préalable dans un poste similaire de 6 mois Planning alterné entre matinées et après-midis du lundi au samedi Temps de travail : 32 heures par semaine (incluant les pauses), réparties de manière équilibrée. Compétences : Personnalité : Méthode & Sens de l'organisation - Autonomie - Esprit d'équipe - Relation client - Sens du service & Satisfaction client Avantages : Télétravail : Pas de télétravail Type d'emploi : CDI Rémunération : 20¿000,00€ à 24¿000,00€ par an Lieu du poste : Déplacements fréquents
L'entreprise : Missions Dans le secteur textile, vos responsabilités incluront : - Réception et vérification des produits livrés. - Organisation des stocks et espaces de stockage. - Préparation des produits pour la vente (accrochage, étiquetage, sécurisation...). - Réassortiment des produits en magasin conformément aux plans d'implantation. - Gestion de l'affichage des prix et de l'ordre des produits en magasin. - Accueil, orientation et conseil aux clients. - Maintien des normes d'hygiène et de sécurité, et nettoyage de l'espace de vente. Profil recherché : - Capable de travailler de manière indépendante tout en étant un joueur d'équipe efficace - Passionné par l'interaction avec les clients - Doté d'une excellente capacité d'organisation - Possédant au moins six mois d'expérience dans un poste similaire Planning alterné hebdomadaire entre matin et après-midi, du lundi au samedi Temps de travail : 32 heures par semaine (pauses comprises) Compétences : Personnalité : Méthode & Sens de l'organisation - Autonomie - Esprit d'équipe - Relation client - Sens du service & Satisfaction client Avantages : Télétravail : Pas de télétravail Type d'emploi : CDI Rémunération : 20¿000,00€ à 24¿000,00€ par mois Lieu du poste : Déplacements fréquents
POSTE : Approvisionneur H/F DESCRIPTION : Votre agence ADWORK'S à Valréas recherche pour l'un de ses clients basé sur Valréas un Approvisionneur H/F Vos principales missions sont : - Analyser les besoins, élaborer le plan d'approvisionnements et assurer la traçabilité, - Passer les commandes, surveiller les délais et relancer, - Assurer la gestion des litiges et réclamations, - Enregistrer les données articles en lien avec l'activité dans l'ERP, - Négocier, - Réaliser ponctuellement des études de marchés. PROFIL : Vous avez des connaissances sur les process industriels et la logistique Vous avez une bonne capacité d'analyse et de négociation. Vous maîtrisez l'outil informatique, l'ERP, ainsi que l'Anglais Ce poste est fait pour vous !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Le poste proposé consiste à travailler aussi bien dans les rayons épicerie que les rayons frais et le rayon fruit et légumes. CDI 36.75H Poste à pourvoir rapidement Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
La société SICAF est rattachée au Groupe ANJAC Health & Beauty, partenaire des marques de beauté, de bien-être et des laboratoires de santé. Créé en 2008, le Groupe réunit aujourd'hui plus de 2 500 personnes pour un chiffre d'affaires supérieur à 500 millions d'euros. Acteur majeur de la sous-traitance cosmétique, partenaire industriel innovant des marques cosmétiques, l'entreprise SICAF est reconnue pour son expertise et son savoir-faire en recherche & innovation. SICAF formule, fabrique et conditionne, de la matière première au produit fini. RECHERCHE UN(E) APPROVISIONNEUR(E) SUPPLY CHAIN, pour son site de production basé à Valréas (84). Sous la responsabilité de la Responsable Ordonnancement et Planification, vos principales missions seront : Mettre en place le plan d'approvisionnements des Matières Premières et des Articles de Conditionnement sur la base des besoins, en cohérence avec la politique d'achats et la politique de stocks ; traiter et assurer le suivi des commandes fournisseurs jusqu'à la réception. * Analyser les besoins dans le système et hors système, en contrôlant leur cohérence en termes de volumes, conditionnement, délais et transport ; élaborer le plan d'approvisionnements et en assurer la traçabilité * Passer les commandes de réapprovisionnement ; surveiller les délais de livraison et relancer les fournisseurs * Traiter les surstocks et les risques de rupture * Assurer la gestion des litiges et réclamations des matières premières et des articles de conditionnement achetées pour maintenir et développer la qualité des prestations et produits achetés * Optimiser le niveau des stocks et garantir la mise à disposition des produits * Enregistrer les données articles en lien avec l'activité dans l'ERP ; produire et analyser les indicateurs liés à la performance des fournisseurs du panel SICAF Qualités requises : * Bac +2 minimum, vous possédez à minima une expérience en alternance sur un poste similaire, dans le secteur de la cosmétique ou de la pharmaceutique * Vous faites preuve d'autonomie, vous êtes dynamique. * Vous avez connaissance des process industriels et de la logistique. Poste à pouvoir en CDI, temps plein. Salaire à négocier selon profil et expérience. Fourchette 30K€-32K€. Statut Technicien. Vous vous sentez prêt(e) à prendre des décisions, et vous souhaitez relever un challenge enthousiasmant dans une équipe dynamique ? N'hésitez pas à postuler ! ?
Dans un réseau de 320 magasins et points de proximité agricoles rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez, l'équipe souriante et conviviale de notre Magasin laMaison.fr de Suze-la-Rousse (26). Ce que l'on attend de vous : * Gestion et animation de rayon * Accueil, conseil et service duc lient particulier, professionnel du jardin, collectivités et adhérents * Etablissement de devis d'arrosage et d'irrigation : arrosage enterré, goutte à goutte, de surface, raccords... * Polyvalence et autonomie sur l'ensemble des activités (réception de produits, inventaire, encaissement.) * Acteur du développement du e-commerce * Satisfaction et fidélisation, clients / adhérents Notre approche et nos valeurs pour ce métier : * La sécurité pour tous * Accueil et conseil avec le sourire * Sens du commerce, du service et du résultat * Esprit d'équipe Notre accompagnement : * Une synergie avec vos collègues et les experts métiers * Un parcours dédié de formations * Des possibilités d'évolution Votre profil : * Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou équivalent * Vous avez des connaissances du milieu agricole et plus particulièrement le milieu viticole et les produits associés * Vous avez un bon relationnel avec la clientèle * Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent LaMaison.fr vous accueille ! Rejoignez-nous !
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé concrètement en faveur de l'accueil et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
CDI - APPROVISIONNEUR H/F - VALREAS Notre Cabinet recherche pour un de ses clients historiques, un (e) Approvisionneur (se) sur Valréas en CDI. Depuis plus de 15 ans, cette société collabore avec des grands noms de la cosmétique. Sous la responsabilité de la Responsable Ordonnancement et Planification, vous serez amener à mettre en place le plan d'approvisionnement des matières premières et des articles de conditionnement sur la base des besoins, en cohérence avec la politique d'achat et des stocks, Vous traitez et assurez le suivi des commandes fournisseurs jusqu'à la réception.Vos missions seront: - Analyser les besoins, élaborer le plan d'approvisionnement, le contrôler et en assurer la traçabilité - Passer les commandes de réappro, surveiller les délais de livraison et relancer les fournisseurs - Traiter les surstocks et anticiper les risques de rupture - Assurer la gestion des litiges et réclamations des matières premières et des articles de conditionnement achetées pour maintenir et développer la qualité des prestations - Renseigner l'ERP, produire et analyser les indicateurs de performance propre au service
Vous avez en charge le nettoyage de la surface de vente et des réserves ainsi que la station service. CDI 30H Horaires du matin 6h00-11h00 Travail 6jrs sur 7 Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Au sein de la Branche Services-Courrier-Colis, vous serez en charge de la distribution du courrier, des colis et de la réalisation des nouveaux services de proximité. A ce titre, vos missions seront de :* Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié,* Assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction client,* Participer à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste.Vous travaillerez en équipe, et en autonomie principalement à l'extérieur de votre établissement et serez rattaché à votre manager d'équipe.La Poste mettra à votre disposition les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier : un smartphone « Facteo », des moyens de locomotion adaptés à votre tournée. Le permis B est exigé.Savoir lire, écrire, compter et se repérer.Jours travaillés: du lundi au samedi avec un jour de repos glissant.Vos qualités : sens de l'orientation, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation, qualités relationnelles, sens du service, recherche de la satisfaction du besoin des clients.Vous avez un bon esprit d'équipe et d'entraide.Votre probité est irréprochable.. Une première expérience sur des activités de distribution du courrier ou du colis est appréciée.Conditions d'exercice : port et déplacement de charges.
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 238 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés pour d...
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Le poste proposé consiste à travailler dans les rayons épicerie (sucré, salé,DPH) CDI 36.75H Poste à pourvoir rapidement Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
« Collecter, recycler et valoriser » est notre métier Nous sommes spécialisés dans le recyclage des véhicules et le négoce de fers et métaux. Notre Groupe est au cœur des enjeux environnementaux et économiques d'aujourd'hui. Fondé il y a 40 ans, Fert Recyclage compte plusieurs établissements répartis sur tout le sud de la France. En plein développement, notre Groupe de 200 salariés a su conserver son ADN familial. Il est bâti autour des valeurs fondatrices que nous partageons tous : engagement, respect, fidélité et ambition. Descriptif du poste : En tant que Télévendeur (f/h), votre mission principale consiste à réaliser le traitement des demandes entrantes, mails et téléphone, des clients et prospect pour la vente de PIEC (Pièce issue de l'économie circulaire) en vue de développer l'activité commerciale de l'entreprise. Vous devez également réaliser de la prospection téléphonique dans le but de diversifier votre portefeuille de client. Vos missions principales seront les suivantes : * Renseigner et satisfaire les demandes des clients Pro et Particuliers pour la vente de pièces d'occasions et neuves (disponibilité des PIEC, Conseils techniques, qualification des besoins, proposition de solutions) * Garantir la satisfaction et la fidélisation de la clientèle * Développer portefeuille client * Réaliser de la prospection téléphonique * Réaliser d'enquêtes satisfaction clients dans un soucis d'amélioration continue Détails du poste : * Poste en CDI, temps plein 35h par semaine. * Travail du lundi au vendredi * Poste à pourvoir dès que possible * Poste ouvert au statut de travailleur RQTH * Rémunération selon profil et expérience Profil recherché : * Vous êtes à l'aise au téléphone * Vous disposez de connaissances en pièces auto * Vous êtes organisé (e), rigoureux(se), possédez une bonne capacité d'adaptation et un esprit d'équipe. * Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et serez rapidement capable de prendre en main notre logiciel interne après formation. * Votre capacité d'écoute, votre sens du service et votre rigueur seront des atouts pour réussir à ce poste. Ce que l'on vous vous propose en intégrant le Groupe FERT « Collecter, recycler et valoriser » est notre métier Nous sommes spécialisés dans le recyclage des véhicules et le négoce de fers et métaux. Notre Groupe est au cœur des enjeux environnementaux et économiques d'aujourd'hui. Fondé il y a 40 ans, Fert Recyclage compte plusieurs établissements répartis sur tout le sud de la France. En plein développement, notre Groupe de 200 salariés a su conserver son ADN familial. Il est bâti autour des valeurs fondatrices que nous partageons tous : Bienveillance, Engagement, Ambition. Les 6 bonnes raisons de nous rejoindre: * Exercer un métier dans une entreprise engagée dans le développement durable * Devenir un acteur de l'économie circulaire * Rejoindre un Groupe familial où l'humain est au centre des valeurs * Profiter d'opportunités de carrière à l'intérieur du Groupe * Travailler dans un secteur d'avenir * Intégrer une entreprise en plein développement Faites du recyclage un métier de valeur ! Si vous avez l'impression que votre portrait est dressé au travers de ces quelques lignes, rejoignez-nous ! Vous travaillerez dans une ambiance professionnelle, saine, et où le bon sens prime ! Pour cela, nous vous invitons expressément à cliquer sur le bouton POSTULER ci-dessous
Description du poste : Nous recherchons un(e) assistant(e) RH. Vos principales missions seront les suivantes (liste non exhaustive) :***Administration du personnel : Réalisation de déclarations (DPAE, DAT.). Etablissement des contrats de travail et avenants. Tenue du registre du personnel. Elaboration et formalisation des plannings. Suivi des pointages. Gestion des absences. Suivi des dossiers des salariés. Gestion et suivi des visites médicales. Gestion de la mutuelle, de la prévoyance : affiliation, résiliation. Établissement et suivi des tableaux de bord RH.***Paie : Mise à jour des paramètres du logiciel de paie, des fiches « salarié ». Gestion des entrées/sorties. Préparation de la paie : enregistrement des variables, des absences, calcul de la paie, édition des bulletins. Préparation et envoi des DSN.***Recrutement : Participation au processus de recrutement : sourcing, pré-qualification, intégration des salariés,***Formation : Suivi du plan de formation et gestion des actions de formation (contact avec les organismes, inscription des salariés, planification.).***Tâches administratives/comptables : diverses (en lien ou pas avec la paie), en fonction des besoins. Vous pourrez être amené(e) à participer à d'autres missions RH, administratives et comptables. Description du profil : Vous êtes diplômé(e) d'un BAC+2/+3, dans le domaine des Ressources Humaines et vous avez une première expérience dans un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques (word, excel...), une bonne connaissance de la législation sociale et de la paie. Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e) et aimez travailler en équipe. Vous avez un bon relationnel et savez faire preuve de discrétion. Poste à pourvoir de suite - CDI - 36h/45 hebdomadaires Primes selon conditions d'ancienneté : participation, intéressement, prime annuelle.
ASSISTANT(E) RH Nous recherchons un(e) assistant(e) RH. Vos principales missions seront les suivantes (liste non exhaustive) : * ADMINISTRATION DU PERSONNEL : Réalisation de déclarations (DPAE, DAT.). Etablissement des contrats de travail et avenants. Tenue du registre du personnel. Elaboration et formalisation des plannings. Suivi des pointages. Gestion des absences. Suivi des dossiers des salariés. Gestion et suivi des visites médicales. Gestion de la mutuelle, de la prévoyance : affiliation, résiliation. Établissement et suivi des tableaux de bord RH. * PAIE : Mise à jour des paramètres du logiciel de paie, des fiches « salarié ». Gestion des entrées/sorties. Préparation de la paie : enregistrement des variables, des absences, calcul de la paie, édition des bulletins. Préparation et envoi des DSN. * RECRUTEMENT : Participation au processus de recrutement : sourcing, pré-qualification, intégration des salariés, * FORMATION : Suivi du plan de formation et gestion des actions de formation (contact avec les organismes, inscription des salariés, planification.). * TÂCHES ADMINISTRATIVES/COMPTABLES : diverses (en lien ou pas avec la paie), en fonction des besoins. Vous pourrez être amené(e) à participer à d'autres missions RH, administratives et comptables. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes diplômé(e) d'un BAC+2/+3, dans le domaine des Ressources Humaines et vous avez une première expérience dans un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques (word, excel...), une bonne connaissance de la législation sociale et de la paie. Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e) et aimez travailler en équipe. Vous avez un bon relationnel et savez faire preuve de discrétion. Poste à pourvoir de suite - CDI - 36h/45 hebdomadaires Primes selon conditions d'ancienneté : participation, intéressement, prime annuelle.
Le centre E.Leclerc de VALREAS a été créé en 1967 et emploie 150 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Avec 721 magasins, 135.000 collaborateurs et 536 adhérents en France, E.Leclerc est leader de la distribution en France. Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entrepreneurs indépendants, partagent une même mission : permettre à chacun de vivre mieux en dépensant moins, grâce à des initiatives innovantes et responsables, en pratiqu...
La société SICAF est rattachée au Groupe ANJAC Health & Beauty, partenaire des marques de beauté, de bien-être et des laboratoires de santé. Créé en 2008, le Groupe réunit aujourd'hui près de 3 000 personnes au sein de 15 sociétés, pour un chiffre d'affaires supérieur à 650 millions d'euros. Acteur majeur de la sous-traitance cosmétique, partenaire industriel innovant des marques cosmétiques, l'entreprise SICAF est reconnue pour son expertise et son savoir-faire en recherche & innovation. SICAF formule, fabrique et conditionne, de la matière première au produit fini. Finalités du poste : Piloter et réaliser l'ensemble des analyses microbiologiques pour garantir la conformité des produits vis-à-vis des cahiers des charges clients, des BPF et des procédures et règlementations en vigueur, et intervenir dans le processus de traitement des RHS (Résultat Hors Spécification) microbiologiques. Prendre des décisions sur les résultats des analyses et sur les méthodes à utiliser. Animer et manager l'équipe techniciens microbiologie (2 collaborateurs). Activités/Compétences principales : 1/ Piloter la réalisation des analyses microbiologiques selon les plans d'inspection, en manageant l'équipe de techniciens 2/ Arbitrer la libération des retours vracs et des dépotages et prendre les décisions nécessaires 3/ Déclencher et déployer la procédure de traitement des RHS microbiologiques pour garantir la conformité des produits analysés et contribuer à la sécurisation du process en termes d'hygiène et de sécurité sanitaire. Traite les déviations de son périmètre. Fait des propositions dans ces domaines. 4/ Assurer la gestion et la traçabilité des consommables et des déchets de laboratoire pour éviter les ruptures, en suivant les procédures en vigueur 5/ Respecter les délais de libération (notion de service client interne) 6/ Faire le lien entre les différents services et facilité la communication 7/ Veiller à la mise à jour des plans d'inspection, et leur cohérence. Activités secondaires : 1/ Entretenir les équipements de contrôle du laboratoire et veiller à leur étalonnage 2/ Rédiger et mettre à jour les méthodes de contrôle et instructions du laboratoire. Contribue à la rédaction des procédures générales 3/ Participer à la conception du futur laboratoire microbiologie (plan, organisation, matériels, ). Bac + 2 Génie biologique, Microbiologie, Technicien de Laboratoire 1ère expérience dans le management, ou potentiel de Leader identifié Connaissance de la norme ISO22716 est un plus Connaissance du bactiflow demandée Temps plein, en CDI Basé sur le site de Valréas (84) Fourchette de rému : 30K€ à 33K€
Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un nouveau collaborateur (F/H) pour notre service Transport . Lisez la suite si vous recherchez. * Une entreprise du recyclage et de l'économie circulaire * Un groupe dynamique qui se développe et se structure * Une fonction stratégique Descriptif du poste : Votre rôle est d'assurer la gestion administrative des véhicules accidentés à acheminer sur l'ensemble de notre réseau. Vous serez donc charger de récupérer les éléments relatifs aux véhicules. Vos missions principales seront les suivantes : * Remplir les documents administratifs relatifs aux enlèvements (bon d'enlèvement) * Communiquer avec les garages pour le calcul des frais et la vérification de l'état des véhicules * Vérifier la disponibilité du véhicule * Créer les documents d'impossibilité d'enlèvements sur différentes plateformes * Gérer et suivre des dossiers auprès des assurances * Suivre les réclamations assurances * Etablir les demandes de prise en charge * Réaliser des relances régulières auprès des différents interlocuteurs * Restituer les bons d'enlèvement auprès du service transport Détails du poste : * Temps complet * Journée * Du lundi au vendredi Profil et caractéristiques recherchés : Pour réussir sur ce poste, quelles compétences seront attendues ? * Savoir gérer la relation client à travers différents canaux : téléphone, e-mail, outils informatiques * Savoir enregistrer des informations techniques via différents logiciels * Savoir établir, suivre, et relancer si besoin les parties prenantes * Savoir communiquer des explications claires et concises * Savoir traiter et résoudre des litiges ex : retard d'enlèvements Quelles sont les qualités qui seront appréciées et qui feront la différence ? * Avoir le sens de l'organisation, de la rigueur, une bonne capacité d'adaptation et un fort esprit d'équipe * Avoir une bonne capacité d'écoute, un grand sens du service client Ce que l'on vous vous propose en intégrant le Groupe FERT « Collecter, recycler et valoriser » est notre métier Nous sommes spécialisés dans le recyclage des véhicules et le négoce de fers et métaux. Notre Groupe est au cœur des enjeux environnementaux et économiques d'aujourd'hui. Fondé il y a 40 ans, Fert Recyclage compte plusieurs établissements répartis sur tout le sud de la France. En plein développement, notre Groupe de 200 salariés a su conserver son ADN familial. Il est bâti autour des valeurs fondatrices que nous partageons tous : Bienveillance, Engagement, Ambition Les 6 bonnes raisons de nous rejoindre : * Exercer un métier dans une entreprise engagée dans le développement durable * Devenir un acteur de l'économie circulaire * Rejoindre un Groupe familial où l'humain est au centre des valeurs * Profiter d'opportunités de carrière à l'intérieur du Groupe * Travailler dans un secteur d'avenir * Intégrer une entreprise en plein développement Faites du recyclage un métier de valeur ! Si vous avez l'impression que votre portrait est dressé au travers de ces quelques lignes, rejoignez-nous ! Vous travaillerez dans une ambiance professionnelle, saine, et où le bon sens prime ! Pour cela, nous vous invitons expressément à cliquer sur le bouton POSTULER ci-dessous
Description du poste : - Esprit d'équipe- Dynamisme- Rigueur- Manutentions diverses Description du profil : Notre client, fournisseur de l'industrie automobile, propose des missions longue durée sur Valréas. L'équipe de Synergie à Orange, Anaïs et Emmeline, est à la recherche d'opérateur de fabrication F/H et saura vous accompagner dans vos projets professionnels.
Description du poste : Manpower VALREAS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant qualité (H/F) - Contrôler la réception des matières premières et les produits sous-traités - Effectuer des relevés de contrôle (aspect / dimensions?) - Vérifier la conformité de la fabrication et des règles, procédures - Etablir les documents de contrôle de conformité - Proposer des améliorations - Appui technique aux opérateurs et services (essais fonctionnels) - Isoler les produits non conformes ou suspects - Rédiger les éventuels litiges de fabrication - Proposer des actions correctives et préventives Vous connaissancez des matériaux et des techniques (usinage, fabrication, assemblage) Vous connaissancez des processus de fabrication et des points de contrôle Vous maîtrisez les normes et des techniques de contrôle-qualité : métrologie, essais Vous savez appliquer des processus stricts Vous savez analyser des statistiques Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Afin de mener à bien votre mission, il vous sera demander de :-Respecter scrupuleusement les règles d'hygiènes et sécurité-Faire preuve de motivation, assiduité et ponctualité-Être disponible jusqu'au mois d'octobreVous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine de la boulangerie ou en agroalimentaire Description du profil : L'équipe Synergie Orange à l'écoute au quotidien de ses collaborateurs.Une agence facile d'accès.Notre client, acteur de l'industrie agroalimentaire engagée dans la fabrication de produits BIO propose des missions sur du long terme, et ouvre de vraies perspectives professionnelles.
Finalités du poste : Piloter et réaliser l'ensemble des analyses microbiologiques pour garantir la conformité des produits vis-à-vis des cahiers des charges clients, des BPF et des procédures et règlementations en vigueur, et intervenir dans le processus de traitement des RHS (Résultat Hors Spécification) microbiologiques. Prendre des décisions sur les résultats des analyses et sur les méthodes à utiliser. Animer et manager l'équipe techniciens microbiologie collaborateurs). Activités/Compétences principales : 1/ Piloter la réalisation des analyses microbiologiques selon les plans d'inspection, en manageant l'équipe de techniciens 2/ Arbitrer la libération des retours vracs et des dépotages et prendre les décisions nécessaires 3/ Déclencher et déployer la procédure de traitement des RHS microbiologiques pour garantir la conformité des produits analysés et contribuer à la sécurisation du process en termes d'hygiène et de sécurité sanitaire. Traite les déviations de son périmètre. Fait des propositions dans ces domaines. 4/ Assurer la gestion et la traçabilité des consommables et des déchets de laboratoire pour éviter les ruptures, en suivant les procédures en vigueur 5/ Respecter les délais de libération (notion de service client interne) 6/ Faire le lien entre les différents services et facilité la communication 7/ Veiller à la mise à jour des plans d'inspection, et leur cohérence. Activités secondaires : 1/ Entretenir les équipements de contrôle du laboratoire et veiller à leur étalonnage 2/ Rédiger et mettre à jour les méthodes de contrôle et instructions du laboratoire. Contribue à la rédaction des procédures générales 3/ Participer à la conception du futur laboratoire microbiologie (plan, organisation, matériels, ...). Bac Génie biologique, Microbiologie, Technicien de Laboratoire 1ère expérience dans le management, ou potentiel de Leader identifié Connaissance de la norme ISO22716 est un plus Connaissance du bactiflow demandée Temps plein, en CDI Basé sur le site de Valréas (84) Fourchette de rému : 30K€ à 33K€
La société SICAF est rattachée au Groupe ANJAC Health & Beauty, partenaire des marques de beauté, de bien-être et des laboratoires de santé. Créé en 2008, le Groupe réunit aujourd'hui près de 3 000 personnes au sein de 15 sociétés, pour un chiffre d'affaires supérieur à 650 millions d'euros. Acteur majeur de la sous-traitance cosmétique, partenaire industriel innovant des marques cosmétiques, l'entreprise SICAF est reconnue pour son expertise et son savoir-faire en reche...
L'entreprise : Missions Dans le secteur textile, vos responsabilités incluront : - Réception et vérification des produits livrés. - Organisation et stockage des marchandises en réserve. - Préparation des articles pour la vente, incluant l'accrochage, l'étiquetage, et la sécurisation. - Réassort des articles en magasin tout en suivant les plans d'implantation. - Gestion de l'affichage des prix et de l'ordre des articles en magasin. - Assistance et conseil aux clients. - Maintien des normes d'hygiène et de sécurité et nettoyage de l'espace de vente. Profil recherché : - Capacité à travailler de manière indépendante tout en étant un joueur d'équipe - Passion pour l'interaction avec les clients - Fortes compétences organisationnelles - Expérience préalable dans un poste similaire de 6 mois Planning alterné entre matinées et après-midis du lundi au samedi Temps de travail : 32 heures par semaine (incluant les pauses), réparties de manière équilibrée. Compétences : Personnalité : Méthode & Sens de l'organisation - Autonomie - Esprit d'équipe - Relation client - Sens du service & Satisfaction client Avantages : Télétravail : Pas de télétravail Type d'emploi : CDI Rémunération : 20¿000,00€ à 24¿000,00€ par mois Lieu du poste : Déplacements fréquents
LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine de la topographie, riche de 20 ans d'expérience dans le domaine du recrutement et du secteur géomètre topographe. Le poste : Le Responsable d'Agence sera chargé de gérer et de développer l'agence de Saint-Paul-Trois-Châteaux. Les missions incluront des études diagnostiques et des schémas directeurs en eau potable et assainissement, la rédaction de dossiers réglementaires, des expertises de service public et des prestations foncières. De plus, le responsable sera en charge de la gestion de l'équipe locale, du développement de l'activité sur le territoire de l'agence, du pilotage des affaires, et de l'animation de la vie de l'agence. Profil recherché : Nous recherchons un Ingénieur avec une expérience opérationnelle minimale de 5 ans dans un rôle d'encadrement et/ou de gestion d'affaires, en rapport avec les domaines de compétences de l'entreprise. Une connaissance du contexte local de l'agence est souhaitée. Les candidats devraient avoir des compétences techniques solides et une expérience pratique en lien avec la gestion de l'eau et de l'environnement, une connaissance des dispositions prévues par le Code de la Commande Publique en matière de passation de marchés, et une connaissance de la réglementation relative à la maîtrise d'ouvrage publique et à la maîtrise d'œuvre.
LTd
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Description du poste : INTERACTION PIERRELATTE recherche pour le compte de son client, un/une Technicien(ne) de maintenance agroalimentaire en CDI. Intégrez une équipe dynamique et innovante au sein d'une entreprise leader dans le secteur agroalimentaire. Le/la Technicien(ne) de maintenance agroalimentaire est essentiel(le) pour assurer le bon fonctionnement et la pérennité des installations. Vous contribuerez à optimiser la production en garantissant la maintenance préventive et curative des équipements. Vos missions : -Diagnostiquer et résoudre les pannes pour minimiser les arrêts de production. -Effectuer la maintenance préventive conformément au planning établi. -Proposer des solutions pour améliorer la performance et la fiabilité des machines. -Participer à l'installation de nouveaux équipements. -Assurer un reporting régulier de votre activité. Description du profil : Compétences attendues : -Diplôme en maintenance industrielle ou équivalent. -Expérience significative dans un poste similaire, idéalement dans le secteur agroalimentaire. -Maîtrise des techniques de diagnostic et de dépannage. -Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les autres départements. -Bonne connaissance des normes de sécurité et d'hygiène. -Des connaissances en soudure seraient appréciées Avantages du poste : -13ème mois. -Horaires 2x8 (du lundi au jeudi / du lundi au vendredi) -Salaire : selon expérience
Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) un(e) Responsable de Transport, Logistique et Maintenance (F/H). Lisez la suite si vous recherchez. * Une entreprise du recyclage et de l'économie circulaire * Un groupe dynamique qui se développe et se structure * Une fonction stratégique Descriptif du poste : Sous la responsabilité du directeur de Business Units, votre rôle est d'être le garant, de la gestion et de l'optimisation de toutes les opérations de transport et de logistique liées à l'activité de recyclage de véhicules. Vous veillez à la fluidité des flux de marchandises tout en garantissant l'efficacité opérationnelle et la conformité réglementaire. Vos missions principales seront les suivantes : Exploitation * Garantir le bon déroulement de l'activité de transport et en superviser la réalisation et le suivi au quotidien * Organiser et superviser quotidiennement le planning en fonction des moyens matériels et humains alloués * Gérer et optimiser les coûts de transports * Suivre et analyser l'activité des conducteurs * Contrôler les prestations/tournées de manière régulière * Superviser les remontées sociales et le traitement des rapports journaliers des conducteurs. Gestion du matériel * Prendre en charge la gestion du parc véhicules (Poids Lourds remorques) et les garages externes. * Suivre la gestion du parc et le potentiel des véhicules. * Garantir le bon usage et le respect du matériel. * Assurer la gestion des visites et contrôles des véhicules. * Effectuer les contrôles nécessaires à bord des véhicules. Relation avec les sous-traitants (Maintenance et Transport) * Suivre quotidiennement un tableau de suivi d'exécution des commandes de prestations. * Veiller à la bonne exécution des contrats. * Représenter la Direction sur son secteur et être un interlocuteur privilégié auprès des sous-traitants/partenaires. * Négocier les contrats cadres et développer le panel de sous-traitants. * Lancer les Appels d'offres. Sécurité et règles fondamentales * Respecter et faire respecter les procédures et les consignes de sécurité et d'exploitation * Veiller au respect des temps de conduite et à la réglementation du transport Environnement * Utiliser le matériel à sa disposition conformément aux consignes environnementales Détails du poste : * Travail du lundi au vendredi * Poste ouvert au statut de travailleur RQTH * Statut cadre au forfait 218 jours * Rémunération à négocier selon profil et expérience * Des déplacements sur les centres du Groupe sont à prévoir Pour réussir sur ce poste, quelles compétences seront attendues ? * Niveau de formation Bac+2 minimum secteur transport et/ou logistique * Connaissance de la réglementation du transport européen * Idéalement : détenir une licence et une capacité de transport * Maîtriser les outils informatiques et logiciel interne * Pratique de l'anglais ou d'autres langues étrangères * Votre maîtrise du Pack Office dont Excel. Quelles sont les qualités qui seront appréciées et qui feront la différence ? * Aisance relationnelle * Être capable de proposer des solutions correctives pour améliorer les pratiques * Créer, analyser et résoudre des problèmes variés, souvent dans l'urgence * Gérer des risques, assumer les décisions * Capacité managériale * Sens de l'écoute * Rigueur, organisation et autonomie Ce que l'on vous vous propose en intégrant le Groupe FERT « Collecter, recycler et valoriser » est notre métier Nous sommes spécialisés dans le recyclage des véhicules et le négoce de fers et métaux. Notre Groupe est au cœur des enjeux environnementaux et économiques d'aujourd'hui. Fondé il y a 40 ans, Fert Recyclage compte plusieurs établissements répartis sur tout le sud de la France. En plein développement, notre Groupe de 200 salariés a su conserver son ADN familial. Il est bâti autour des valeurs fondatrices que nous partageons tous : Bienveillance, Engagement, Ambition Les 6 bonnes raisons de nous rejoindre : * Exercer un métier dans une entreprise engagée dans le développement durable * Devenir un acteur de l'économie circulaire * Rejoindre un Groupe familial où l'humain est au centre des valeurs * Profiter d'opportunités de carrière à l'intérieur du Groupe * Travailler dans un secteur d'avenir * Intégrer une entreprise en plein développement Faites du recyclage un métier de valeur ! Si vous avez l'impression que votre portrait est dressé au travers de ces quelques lignes, rejoignez-nous ! Vous trava
Vos missions Réceptionner, trier et contrôler les prélèvements ;Réaliser les activités techniques ;Veiller au respect du Système de Management de la Qualité. Votre profil Vous êtes titulaire d'un BTS ABM ou d'un diplôme équivalent reconnu permettant d'exercer en qualité de Technicien de laboratoire et vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire.Vous possédez idéalement le Certificat de Capacité à effectuer des Prélèvements Sanguins (CCEPS).Doté(e) d'une bonne capacité d'organisation, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre sens du service. Par ailleurs, vous avez de bonnes capacités d'adaptation et d'intégration. Technicien(ne) de laboratoire d'analyses médicales
Notre client, basé à VALREAS, recherche une personne pour un poste de vendeur et livreur. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client est une entreprise qui place les valeurs humaines au centre de ses actions. Vous serez également séduit par son organisation à taille humaine et sa stabilité sans égal.Désirez-vous relever de nouveaux défis en tant que Vendeur (détail) hors alimentaire (F/H) ? "Venez contribuer à une expérience client exceptionnelle en rejoignant notre client dans son activité passionnante, impliquant la vente, la livraison et l'installation de produits divers." - Assurer une excellente expérience client par des conseils personnalisés et une vente efficace - Coordonner la livraison des produits en respectant les délais et les normes de qualité - Effectuer l'installation de produits chez les clients, assurant leur satisfaction - Disposer d'une flexibilité pour travailler les samedis et bénéficier de 2 heures de pause dans la journée - Savoir effectuer un travail manuel, nécessaire pour la livraison et l'installation de produits. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: contrat
La société TBRP Group, entreprise en forte croissance, à taille humaine et spécialisée dans la fabrication et la distribution de fournitures et d'équipements techniques pour les secteurs de l'horlogerie, de la bijouterie, métiers d'art, des laboratoires dentaires et de l'industrie recherche pour son établissement et centre logistique, situé à Montségur sur Lauzon, un employé logistique Emballage/Expédition H/F. Il /elle saura s'intégrer et travailler avec l'équipe actuellement en place. Très attachée à la notion de service client, notre entreprise se distingue par sa possibilité de répondre au mieux aux besoins des clients et au respect des engagements donnés. Missions : · Double contrôle des commandes à expédier · Emballer les commandes/produits · Assurer l'expédition : déterminer le poids, identifier le transporteur (identification sur le site du transporteur), réaliser les formalités d'étiquetage et vérifier la présence des documents (BL, facture etc.) · Réaliser des opérations de manutention à l'aide de matériel de manutention léger (transpalette, diable, rolls, caddie, ...) ou d'engins à conducteur auto-porté (chariot élévateur, .) · Confectionner des palettes Compétences requises: · Réaliser de la palettisation et de la mise en emballage · Apporter un soin particulier à l'emballage et à la répartition des produits en sous emballage · Respecter les procédures, les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) · Habilitations/certifications CACES : optionnel - Capacité à porter des charges lourdes/station debout prolongée - 1ère expérience en expédition - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'organisation et attention aux détails Veuillez noter que seuls les candidats sélectionnés seront contactés pour une entrevue. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 11,92€ par heure Nombre d'heures : 39 par semaine Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Temps de travail : * Temps plein Lieu du poste : En présentiel
Le Responsable des Chefs de Projet -Industrialisation Produits, aura la supervision d'une équipe de chefs de projets. Il sera garant de la satisfaction client (coûts, qualité, délai) lors des lancements des nouveaux produits. Il pilote le process de gestion de projet Missions principales : 1/ Manager l'équipe en place. Elaborer et suivre le budget de son équipe, et assurer le respect du budget des projets. 2/ Participer et animer les réunions de décision projet et assurer la bonne communication entre les équipes opérations, les équipes commerciales, les équipes R&D et achats 3/ Évaluer la complexité et la dimension du projet en lien avec les commerciaux, la production, la R&D (si nouvelle formule), la finance et la supply chain et répartir les projets au sein de l'équipe en place. 4/ Superviser les cotations du produit pour définir son prix de revient et la marge réalisée en lien avec la production et la finance 5/ Etre le points de contacts des clients comptes clés et assurer les rétroplannings. 6/ Coordonner les plannings prévisionnels des essais et d'affectation des ressources (experts) en lien avec le planning, la production, la maintenance et les acteurs participant à l'essai 7/ Suivre les KPI globaux de l'équipe, en s'assurant du respect des coûts / délais des projets (lead time, prochains jalons, taux d'adhérence par rapport au planning, cout du projet versus budget) 8/ Animer les réunions de lancement du projet, le suivi et la clôture du projet 9/ Définir et mettre en place les plans d'action en cas d'écart constaté par rapport au planning fixé. Associer l'ensemble des fonctions clés pour définir le plan d'action à mettre en œuvre De formation bac+5 dans la gestion industrielle, gestion de projet ou équivalent. Connaissance de l'environnement cosmétiques ou pharma est souhaitée. Agilité, flexibilité et satisfaction sont tes maitres mots ? Tu veux rejoindre une aventure humaine pleine de challenge ? Ce poste est fait pour toi ! Rémunération selon profil fixe variable
La société SICAF est rattachée au Groupe ANJAC Health & Beauty, partenaire des marques de beauté, de bien-être et des laboratoires de santé. Créé en 2008, le Groupe réunit aujourd'hui plus de 2 500 personnes pour un chiffre d'affaires supérieur à 500 millions d'euros. Acteur majeur de la sous-traitance cosmétique, partenaire industriel innovant des marques cosmétiques, l'entreprise SICAF est reconnue pour son expertise et son savoir-faire en recherche & innovation. SICAF fo...
RECHERCHE UN(E) APPROVISIONNEUR(E) SUPPLY CHAIN, pour son site de production basé à Valréas (84). Sous la responsabilité de la Responsable Ordonnancement et Planification, vos principales missions seront : Mettre en place le plan d'approvisionnements des Matières Premières et des Articles de Conditionnement sur la base des besoins, en cohérence avec la politique d'achats et la politique de stocks ; traiter et assurer le suivi des commandes fournisseurs jusqu'à la réception. * Analyser les besoins dans le système et hors système, en contrôlant leur cohérence en termes de volumes, conditionnement, délais et transport ; élaborer le plan d'approvisionnements et en assurer la traçabilité * Passer les commandes de réapprovisionnement ; surveiller les délais de livraison et relancer les fournisseurs * Traiter les surstocks et les risques de rupture * Assurer la gestion des litiges et réclamations des matières premières et des articles de conditionnement achetées pour maintenir et développer la qualité des prestations et produits achetés * Optimiser le niveau des stocks et garantir la mise à disposition des produits * Enregistrer les données articles en lien avec l'activité dans l'ERP ; produire et analyser les indicateurs liés à la performance des fournisseurs du panel SICAF Qualités requises : * Bac minimum, vous possédez à minima une expérience en alternance sur un poste similaire, dans le secteur de la cosmétique ou de la pharmaceutique * Vous faites preuve d'autonomie, vous êtes dynamique. * Vous avez connaissance des process industriels et de la logistique. Poste à pouvoir en CDI, temps plein. Salaire à négocier selon profil et expérience. Fourchette 30K€-32K€. Statut Technicien. Vous vous sentez prêt(e) à prendre des décisions, et vous souhaitez relever un challenge enthousiasmant dans une équipe dynamique ? N'hésitez pas à postuler !
POSTE : Technicien en Maintenance H/F DESCRIPTION : Votre agence ADWORK'S à Valréas recherche pour l'un de ses clients aux alentours de Tulette un Agent de Maintenance H/F Votre mission est de : - Garantir et optimiser la performance de conduite des équipements, notamment par le biais d'une excellence animation opérationnelle et la résolution des défaillances observées. - Identifier les axes d'amélioration et assurer le progrès par la mise en oeuvre d'actions créatrices/porteuses de valeur Les objectifs de ce poste sont : Maintenir les équipements Réduire la part des micro-arrêts et des interventions mineurs dans la conduite des lignes Résoudre les défaillances qui surviennent sur les lignes de production (récurrence) Participer à des travaux amélioratifs sur des sujets méthodes/ maintenance (équipement/ outillage) Développer/ évaluer la compétence des régleurs (plan de formation). Le poste est en 2x8 voir 3x8. PROFIL : Vous avez des connaissances en soudure, en pneumatique, hydraulique et mécanique Vous aimez le travaille en équipe et vous avez un esprit d'initiative. Ce poste est fait pour vous !!
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un nouveau collaborateur (F/H) pour notre service Véhicules Accidentés (VA). Lisez la suite si vous recherchez. * Une entreprise du recyclage et de l'économie circulaire * Un groupe dynamique qui se développe et se structure * Une fonction stratégique Descriptif du poste : En tant que membre de l'équipe du service VA votre rôle est stratégique et central. En effet, vous devez valoriser et estimer le prix de vente des véhicules, coordonner l'animation des ventes au sein du réseau dans le but de vendre l'ensemble de ces véhicules. Vos missions principales seront les suivantes : * Estimer la valeur des véhicules * Valoriser la valeur des véhicules * Alimenter et gérer des véhicules du parc * Respecter les conditions commerciales définies par la Groupe * Définir les trajectoires des véhicules (PIEC -VENTE VA ou VHU) * Alimenter et développer du portefeuille prospects / clients * Vérifier la solvabilité des clients et des conditions de règlements * Réaliser de reporting hebdomadaires à destination de la Direction Modération : * Fixer le prix définitif des véhicules * Identifier de interlocuteurs privilégiés par fournisseurs * Vérifier la solvabilité des clients et des conditions de règlements AO : * Identifier les pratiques et procédures des fournisseurs * Identifier les interlocuteurs privilégiés par fournisseurs * Coordonner les étapes du processus : Identifier les opportunités d'appels d'offres, préparer et soumettre les propositions. Révision Valeur : * Proposer la révision / l'actualisation / la revalorisation de la valeur d'un véhicule lorsqu'un dossier a subi un temps de mise à disposition prolongé, en cas d'erreur d'appréciation, manque d'éléments à comptabiliser ou d'informations erronées * Proposer les expertises au plus juste et correspondant à la réalité des dossiers * Constituer des dossiers argumentés pour faire aboutir les révisions de valeurs auprès des experts Détails du poste : * Temps complet * Journée * Du lundi au vendredi * Des déplacements sur les centres de valorisation du Groupe sont à prévoir Profil et caractéristiques recherchés : Pour réussir sur ce poste, quelles compétences seront attendues ? * Maîtrise des techniques de rédaction et de gestion des appels d'offres * Connaissance des outils de veille (d'appels d'offres, de recherches documentaires ou autres.) * Fortes capacités organisationnelles * Maîtrise du français, à l'oral comme à l'écrit * Maitrise des outils informatiques (Excel, Word, Outlook) Quelles sont les qualités qui seront appréciées et qui feront la différence ? * Excellent relationnel * Organisation et rigueur * Discrétion et confidentialité * Amabilité et diplomatie Ce que l'on vous vous propose en intégrant le Groupe FERT « Collecter, recycler et valoriser » est notre métier Nous sommes spécialisés dans le recyclage des véhicules et le négoce de fers et métaux. Notre Groupe est au cœur des enjeux environnementaux et économiques d'aujourd'hui. Fondé il y a 40 ans, Fert Recyclage compte plusieurs établissements répartis sur tout le sud de la France. En plein développement, notre Groupe de 200 salariés a su conserver son ADN familial. Il est bâti autour des valeurs fondatrices que nous partageons tous : Bienveillance, Engagement, Ambition Les 6 bonnes raisons de nous rejoindre : * Exercer un métier dans une entreprise engagée dans le développement durable * Devenir un acteur de l'économie circulaire * Rejoindre un Groupe familial où l'humain est au centre des valeurs * Profiter d'opportunités de carrière à l'intérieur du Groupe * Travailler dans un secteur d'avenir * Intégrer une entreprise en plein développement Faites du recyclage un métier de valeur ! Si vous avez l'impression que votre portrait est dressé au travers de ces quelques lignes, rejoignez-nous ! Vous travaillerez dans une ambiance professionnelle, saine, et où le bon sens prime ! Pour cela, nous vous invitons expressément à cliquer sur le bouton POSTULER ci-dessous
LTD, expert depuis plus de 20 ans, est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisée en Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière et à l International. 7 agences spécialisées situées en plein cœur de Paris, une agence aux Etats-Unis et une agence au Canada. Nous travaillons avec plus de 2 000 entreprises partenaires, présentes sur tout le territoire national. LTD connait une croissance en moyenne de 10 à 20% par an et se distingue par une démarche qui repose sur trois convictions fortes : Une spécialisation par secteurs et départements ce qui assure une réelle expertise de nos consultants dans leurs domaines d'activités respectifs Une réactivité et disponibilité maximale dues à la taille humaine de notre société Le respect des règles déontologiques régies par une chartre qualité rigoureuse Vous recherchez une Entreprise qui offre de vraies opportunités de développement, LTd propose une évolution possible à l'ensemble de ses salariés ! Le poste : Le métier en Etudes Génie Civil contribue dans le cadre des missions de maîtrise d'œuvre à la conception et au suivi de réalisation des ouvrages de génie civil d'installations industrielles neuves ou à réhabiliter. Il réalise également des études spécifiques et complexes pour ses clients : diagnostics, expertises ou réexamens. Le périmètre technique englobe les études et travaux relatifs aux terrassements et fondations, gros-œuvre, charpente métallique, couvertures et bardages jusqu'au second œuvre. Au sein des équipes métiers en Etudes Génie Civil, les activités principales sur lesquelles vous serez amené(e) à travailler sont les suivantes : Conception du génie civil des ouvrages (Béton armé, Charpente métallique, Géotechnique, Voiries et réseaux, Tous Corps d'Etats), Gestion des interfaces techniques avec les autres métiers de l'ingénierie (installation générale, ventilation, mécanique, électricité, construction, sûreté), Elaboration et vérification de documents techniques (descriptifs d'ouvrages et de travaux, notes techniques, nomenclatures, métrés, etc.) de niveaux faisabilité, avant-projets sommaire et détaillé. Rédaction des cahiers des charges et des spécifications techniques des lotissements de réalisation en phase de Consultation des Entreprises, Participation au processus d'appels d'offres en phase d'Assistance à la passation des marchés d'études et de travaux. Suivi des fournisseurs en phase réalisation (visa, gestion des modifications, etc.), Gestion des interfaces sur le terrain avec les équipes de construction, Pilotage de prestations d'études éventuellement sous-traitées à des ingénieries partenaires (supervision technique, tenue des délais et respect du contrat). Au sein des projets, vous serez amené(e) à travailler en interfaces avec différents interlocuteurs des équipes, les clients et des partenaires fournisseurs. Vous pourriez évoluer au sein de nos métiers études et conception vers la Responsabilité d'Equipe Opérationnelle ou rejoindre les métiers de coordination technique. Profil recherché : Vous avez un diplôme d'ingénieur GC (BAC+5), avec une première expérience au sein d'un bureau études souhaitées.
Vous recherchez: * Un groupe dynamique qui se développe et se structure ? * Une fonction stratégique dans l'accompagnement de l'entreprise ? * Un poste polyvalent et à responsabilité ? Venez nous rejoindre ! Nous recherchons pour notre Siège basé à Visan, un ASSISTANT DE DIRECTION (F/H), en CDI, à temps plein. Vous assurez un soutien opérationnel en accompagnant les membres du CODIR dans leurs prises de décisions et la réalisation de leurs objectifs. Vos missions seront les suivantes : Gestion Administrative et support * Élaborer divers dossiers et le suivre * Rédiger les ODJ, les supports, les comptes rendus des réunions * Préparer et contrôler, assister la rédaction des dossiers nécessaires à la mission du CODIR Organisation et Planification * Décharger les membres des tâches administratives et chronophages pour qu'ils puissent se concentrer sur les missions stratégiques (ex : appels entrants, mails, courriers) * Gérer les agendas, organiser les rendez-vous et déplacements en tenant compte des priorités et des disponibilités * Prioriser et piloter son activité pour respecter les délais et les engagements Communication * Réaliser des notes, des supports en lien avec le service Communication * Aider le service Communication à la préparation d'ITW, d'interventions publiques * Assister le CODIR dans sa correspondance et sa communication interne et externe * Servir de relais entre le CODIR et les clients, les fournisseurs et les partenaires externes Suivi de projet * Piloter l'avancement de différents sujets et donnez de la visibilité * Assister le CODIR sur des dossiers spécifiques selon les besoins, notamment pour l'organisation d'événements interne ou externe Règlementation et légalisation * Être en veille sur tout ce qui touche à notre activité * Faire part des éléments pertinents aux membres et les alertés Cette liste est non exhaustive et peut évoluer en fonction des compétences et souhaits de la personne en poste. Poste à pourvoir au plus tôt Rémunération à négocier selon profil Pour réussir sur ce poste, quelles compétences seront attendues ? * Une formation Bac +4/5 en Assistanat de direction, gestion administrative et commerciale, gestion PME/PMI et/ou une expérience confirmée d'au moins 5 ans sur ce type de poste. * Connaissance et maitrise des différents outils bureautiques et outils de communication (planning partagé, réseaux sociaux) * La connaissance du domaine du recyclage et de l'économie circulaire serait un plus ! Quelles sont les qualités qui seront appréciées et qui feront la différence ? * Votre proactivité et persévérance * Votre rigueur et votre organisation * Votre capacité d'organisation et de priorisation * Votre capacité d'adaptation * Votre capacité à faire preuve de discrétion * Votre esprit d'initiative * Votre sens de la communication et aisance relationnelle (Maitrise de la grammaire et de l'orthographe) L'indispensable vraiment indispensable.Une expérience confirmée sur le même type de poste ! Ce que l'on vous vous propose en intégrant le Groupe FERT « Collecter, recycler et valoriser » est notre métier Nous sommes spécialisés dans le recyclage des véhicules et le négoce de fers et métaux. Notre Groupe est au cœur des enjeux environnementaux et économiques d'aujourd'hui. Fondé il y a 40 ans, Fert Recyclage compte plusieurs établissements répartis sur tout le sud de la France. En plein développement, notre Groupe de 200 salariés a su conserver son ADN familial. Il est bâti autour des valeurs fondatrices que nous partageons tous : Bienveillance, Engagement, Ambition. Les 6 bonnes raisons de nous rejoindre: * Exercer un métier dans une entreprise engagée dans le développement durable * Devenir un acteur de l'économie circulaire * Rejoindre un Groupe familial où l'humain est au centre des valeurs * Profiter d'opportunités de carrière à l'intérieur du Groupe * Travailler dans un secteur d'avenir * Intégrer une entreprise en plein développement Faites du recyclage un métier de valeur ! Si vous avez l'impression que votre portrait est dressé au travers de ces quelques lignes, rejoignez-nous ! Vous travaillerez dans une ambiance professionnelle, saine, et où le bon sens prime ! Pour cela, nous vous invitons expressément à cliquer sur le bouton POSTULER ci-dessous
Description du poste : Désirez-vous épouser l'art du service et de la convivialité en tant que Serveur (F/H) ? Notre client, établissement d'hôte, cherche un professionnel motivé pour rejoindre son équipe pour la saison estivale, afin d'assurer le service en salle et à l'extérieur de l'établissement. - Assurer un service de qualité aux clients, tout en faisant preuve de dynamisme et de sourire, de jeudi à dimanche avec des horaires variés - Conduite d'une caisse et tenue du comptoir, tout en veillant à la satisfaction des clients - Connaissance du monde du vin et de la langue anglaise serait un atout. Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Pour le poste de serveur(se), nous cherchons une personne ayant une première expérience, souriante et dynamique, capable de gérer une caisse et ayant des bases de service. - Maîtrise des bases du service à table - Capacité à gérer une caisse en toute autonomie - Dynamisme et qualité relationnelle pour un service apprécié par la clientèle - Des notions dans le domaine du vin ainsi qu'une formation dans le service en restauration seront des atouts. Processus de recrutement Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
La société SICAF est rattachée au Groupe ANJAC Health & Beauty, partenaire des marques de beauté, de bien-être et des laboratoires de santé. Créé en 2008, le Groupe réunit aujourd'hui plus de 2 500 personnes pour un chiffre d'affaires supérieur à 500 millions d'euros. Acteur majeur de la sous-traitance cosmétique, partenaire industriel innovant des marques cosmétiques, l'entreprise SICAF est reconnue pour son expertise et son savoir-faire en recherche & innovation. SICAF formule, fabrique et conditionne, de la matière première au produit fini. Notre vision est d'être « Le partenaire » préféré des marques de soins cosmétiques premiums par notre expertise, notre capacité d'innovation, notre qualité de service irréprochable ainsi que notre excellence opérationnelle. Nous recherchons, pour atteindre cette vision, un leader de la cellule Chef de Projets. Le Responsable des Chefs de Projet -Industrialisation Produits, aura la supervision d'une équipe de 3 chefs de projets. Il sera garant de la satisfaction client (coûts, qualité, délai) lors des lancements des nouveaux produits. Il pilote le process de gestion de projet Missions principales : 1/ Manager l'équipe en place. Elaborer et suivre le budget de son équipe, et assurer le respect du budget des projets. 2/ Participer et animer les réunions de décision projet et assurer la bonne communication entre les équipes opérations, les équipes commerciales, les équipes R&D et achats 3/ Évaluer la complexité et la dimension du projet en lien avec les commerciaux, la production, la R&D (si nouvelle formule), la finance et la supply chain et répartir les projets au sein de l'équipe en place. 4/ Superviser les cotations du produit pour définir son prix de revient et la marge réalisée en lien avec la production et la finance 5/ Etre le points de contacts des clients comptes clés et assurer les rétroplannings. 6/ Coordonner les plannings prévisionnels des essais et d'affectation des ressources (experts) en lien avec le planning, la production, la maintenance et les acteurs participant à l'essai 7/ Suivre les KPI globaux de l'équipe, en s'assurant du respect des coûts / délais des projets (lead time, prochains jalons, taux d'adhérence par rapport au planning, cout du projet versus budget) 8/ Animer les réunions de lancement du projet, le suivi et la clôture du projet 9/ Définir et mettre en place les plans d'action en cas d'écart constaté par rapport au planning fixé. Associer l'ensemble des fonctions clés pour définir le plan d'action à mettre en œuvre De formation bac+5 dans la gestion industrielle, gestion de projet ou équivalent. Connaissance de l'environnement cosmétiques ou pharma est souhaitée. Agilité, flexibilité et satisfaction sont tes maitres mots ? Tu veux rejoindre une aventure humaine pleine de challenge ? Ce poste est fait pour toi ! Rémunération selon profil fixe + variable
Notre métier consiste à assurer le traitement écologique des véhicules hors d'usage ainsi que la valorisation des pièces de réemploi et des matières recyclables. Nous recherchons pour notre site de VALREAS, un CHAUFFEUR SPL, grue auxiliaire (F/H), en CDI, à temps plein. Descriptif du poste : Vous serez en charge du convoyage des véhicules à recycler, sur les différents centres des secteurs régional et national. Vos missions principales seront les suivantes : * Conduite d'un camion remorqueur et/ou semi-remorque et/ou plateau-grue * Effectuer des enlèvements de véhicules en mesure conservatoire auprès de garages et sociétaires * Réaliser des opérations de treuillage, levage (avec la grue) pour remorquer des véhicules sinistrés que vous déposerez sur nos sites de déconstructions * Assurez une bonne répartition des charges sur les plateaux et un arrimage en toute sécurité * Utilisation d'outils numériques (applications mobiles) * Vérification des factures avant enlèvements des véhicules * Etre en contact direct avec divers interlocuteurs (garages et particuliers) Vous serez formé aux méthodes de travail de l'entreprise. Profil recherché : * Permis CE en cours de validité, FIMO, FCO, carte conducteur * Expérience de 3ans minimum sur un poste de Conducteur SPL, idéalement dans le même secteur * Connaissance et maîtrise de la réglementation du transport européen * CACES grue auxiliaire obligatoire * Découchers ponctuels à prévoir (max 5 fois/mois Détails du poste : * Poste en CDI, temps plein 35h par semaine avec possibilités d'heures supplémentaires * Horaires de journée du lundi au vendredi * Poste disponible immédiatement * Poste ouvert au statut de travailleur RQTH * Rémunération selon expérience, à partir de 2 000 € brute par mois + heures supplémentaires + paniers + primes découchers Ce que l'on vous vous propose en intégrant le Groupe FERT « Collecter, recycler et valoriser » est notre métier Nous sommes spécialisés dans le recyclage des véhicules et le négoce de fers et métaux. Notre Groupe est au cœur des enjeux environnementaux et économiques d'aujourd'hui. Fondé il y a 40 ans, Fert Recyclage compte plusieurs établissements répartis sur tout le sud de la France. En plein développement, notre Groupe de 200 salariés a su conserver son ADN familial. Il est bâti autour des valeurs fondatrices que nous partageons tous : Bienveillance, Engagement, Ambition Les 6 bonnes raisons de nous rejoindre: * Exercer un métier dans une entreprise engagée dans le développement durable * Devenir un acteur de l'économie circulaire * Rejoindre un Groupe familial où l'humain est au centre des valeurs * Profiter d'opportunités de carrière à l'intérieur du Groupe * Travailler dans un secteur d'avenir * Intégrer une entreprise en plein développement Faites du recyclage un métier de valeur ! Si vous avez l'impression que votre portrait est dressé au travers de ces quelques lignes, rejoignez-nous ! Vous travaillerez dans une ambiance professionnelle, saine, et où le bon sens prime ! Pour cela, nous vous invitons expressément à cliquer sur le bouton POSTULER ci-dessous
La société SICAF est rattachée au Groupe ANJAC Health & Beauty, partenaire des marques de beauté, de bien-être et des laboratoires de santé. Créé en 2008, le Groupe réunit aujourd'hui près de 3 000 personnes au sein de 15 sociétés, pour un chiffre d'affaires supérieur à 650 millions d'euros. Acteur majeur de la sous-traitance cosmétique, partenaire industriel innovant des marques cosmétiques, l'entreprise SICAF est reconnue pour son expertise et son savoir-faire en recherche & innovation. SICAF formule, fabrique et conditionne, de la matière première au produit fini. Avantages : * Intéressement * Chèques cadeaux Contrat en CDI à Valréas - 84 600 Salaire: 30-33k€ brut/ annuel Télétravail: 1 jour/semaine autorisé ? Vos missions : Vous piloterez et réaliserez l'ensemble des analyses microbiologiques pour garantir la conformité des produits vis-à-vis des cahiers des charges clients, des BPF et des procédures et règlementations en vigueur. Vous animerez et dirigerez l'équipe de techniciens microbiologie (2 collaborateurs). Vous serez en charge de prendre des décisions sur les résultats des analyses et sur les méthodes à utiliser. Vous assurerez la gestion des stocks au sein du laboratoire (consommables, déchets.), entretiendrez les équipements de contrôle et mettrez à jour les méthodes du laboratoire. Vous serez garant de la bonne communication entre les différents services et contribuerez à la rédaction des procédures générales. De plus, vous participerez à la conception du futur laboratoire microbiologie (plan, organisation, matériels, .). ? Vous êtes notre candidat idéal si vous possédez : Un Bac + 2 en Génie biologique, Microbiologie ou Technicien de Laboratoire. Vous faites preuve d'un leadership et avez une première expérience significative dans le management. Une solide connaissance microbiologique en industrie (cosmétiques, pharmaceutique, agroalimentaire.). Les maîtrises de la norme ISO22716 et du Bactiflow sont souhaitables. ?Rejoindre SICAF, c'est s'engager dans un projet et des objectifs communs, tout en favorisant un équilibre entre vie pro et vie perso, grâce à des horaires flexibles. Alice, Léa et Luna s'occuperont de votre candidature et de votre journée intégration en assurant un accompagnement complet à chaque étape du processus! Votre prochaine grande aventure professionnelle commence ici. Envoyez-nous votre CV dès maintenant !?
Descriptif du poste: Contrat en CDI à Valréas - 84 600 Salaire: 30-33k€ brut/ annuel Télétravail: 1 jour/semaine autorisé Vos missions : Vous piloterez et réaliserez l'ensemble des analyses microbiologiques pour garantir la conformité des produits vis-à-vis des cahiers des charges clients, des BPF et des procédures et règlementations en vigueur. Vous animerez et dirigerez l'équipe de techniciens microbiologie (2 collaborateurs). Vous serez en charge de prendre des décisions sur les résultats des analyses et sur les méthodes à utiliser. Vous assurerez la gestion des stocks au sein du laboratoire (consommables, déchets.), entretiendrez les équipements de contrôle et mettrez à jour les méthodes du laboratoire. Vous serez garant de la bonne communication entre les différents services et contribuerez à la rédaction des procédures générales. De plus, vous participerez à la conception du futur laboratoire microbiologie (plan, organisation, matériels, .). Profil recherché: Vous êtes notre candidat idéal si vous possédez : Un Bac + 2 en Génie biologique, Microbiologie ou Technicien de Laboratoire. Vous faites preuve d'un leadership et avez une première expérience significative dans le management. Une solide connaissance microbiologique en industrie (cosmétiques, pharmaceutique, agroalimentaire.). Les maîtrises de la norme ISO22716 et du Bactiflow sont souhaitables. Rejoindre SICAF, c'est s'engager dans un projet et des objectifs communs, tout en favorisant un équilibre entre vie pro et vie perso, grâce à des horaires flexibles. Alice, Léa et Luna s'occuperont de votre candidature et de votre journée intégration en assurant un accompagnement complet à chaque étape du processus! Votre prochaine grande aventure professionnelle commence ici. Envoyez-nous votre CV dès maintenant !
La société SICAF est rattachée au Groupe ANJAC Health & Beauty, partenaire des marques de beauté, de bien-être et des laboratoires de santé. Créé en 2008, le Groupe réunit aujourd'hui près de 3 000 personnes au sein de 15 sociétés, pour un chiffre d'affaires supérieur à 650 millions d'euros. Acteur majeur de la sous-traitance cosmétique, partenaire industriel innovant des marques cosmétiques, l'entreprise SICAF est reconnue pour son expertise et son savoir-faire ...
Nous recherchons un(e) alternant(e) en Maintenance sur notre site basé à Valréas. Pour diagnostiquer et résoudre les pannes de façon pérenne et efficace en priorisant les interventions en fonction du planning et des coûts d'arrêt de ligne Pour concevoir et actualiser les gammes de maintenance préventive, puis en réaliser les interventions dans le respect du planning Pour participer à l'amélioration continue des installations en analysant les interventions réalisées Pour tracer et actualiser l'ensemble des données techniques de son périmètre Pour partager des succès, mais aussi des challenges et enjeux clés Formation Bac BTS Maintenance des Systèmes de Production Maitrise en Electromécanique, bases de mécaniques Normes et règlementation permettant de sécuriser les équipements et les interventions Capacité d'analyse Capacité à collaborer Sens des priorités Alors si tu veux construire avec nous le SICAF de demain, rejoindre une équipe sympa et dynamique, tout en étant accompagné à valider ton diplôme . N'hésite plus et postule!
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Le poste proposé consiste à travailler dans les rayons épicerie (sucré, salé,DPH) A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Votre agence Manpower VALREAS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Usineur (H/F) Au quotidien, votre rôle en tant que Usineur.euse est de contrôler et vérifier les machines de fabrication. Pour cela, vous êtes amené à réaliser : - Définir les stratégies d'usinage et les programmes pour la fabrication des pièces. - Lancement du processus de fabrication sur machines à commandes numériques. - Capacité d'utilisation de différentes opérations sur machines "conventionnelles" (perçage, fraisage, rectification, reprise, ?). Pour l'instant cette offre vous parle ? continuons alors ensemble en parlant de vous ! Pour ce poste nous recherchons une personne titulaire d'un BAC+2. Vous avez un esprit d'équipe, le sens des initiatives et des responsabilités. De nature rigoureuse et méthodique, vous êtes une personne de terrain et vous avez une capacité d'écoute et d'analyse, alors postulez cette offre est pour vous ! Ce n'est pas vraiment votre profil ? Cependant vous êtes à la recherche d'un nouveau souffle professionnel ? Venez nous voir à l'agence, nous avons d'autres offres à pourvoir ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Votre agence Manpower de VALREAS recherche pour l'un de ses clients, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, et expert dans le domaine l'industrie automobile des Opérateurs.rices de ligne. Pour ce poste, différentes missions vous sont attribuées, par exemple : - Accrochage-décrochage de pièces, - Réception de pièces, - Contrôle qualité, - Assemblage, - Emballage, - vous en aurez d'autres à découvrir. Informations complémentaires : Horaires : 05H/13H - 13H/21H - 21H/05H - 08H/17H Jours : Lundi au Vendredi Rémunération : 11,65/H + Primes + Paniers Pour ce poste, nous recherchons des personnes minutieuses, rapides et polyvalentes ! Vous souhaitez vous investir, et participer au bon déroulement de la production en entreprise ? Vous vous êtes complètement reconnu dans la lecture de cette offre ? Alors n'hésitez plus une seconde ! Et postulez ! Ce n'est pas vraiment votre profil ? Cependant vous êtes à la recherche d'un nouveau souffle professionnel ? Venez nous voir à l'agence, nous avons d'autres offres à pourvoir ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : CE (tickets cinéma, forfait loisirs, week-end évasion...), CCE (chèques vacances, avantages sur les vacances, les vols, le centre aéré...), Compte Epargne Temps rémunéré à 8%, mutuelle, aide au logement, garde enfant, location de véhicules/2 roues, parrainage de 150€ brut. Envie de stabilité : MANPOWER propose des contrats CDI Intérimaire. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) aide menager(e) . Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide menager(e) a le sens du service et de la discrétion. . Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation , d'adaptation et d'autonomie. L'aide menager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprés de ses clients bénéficiaires Poste urgent , à pourvoir de suite.
Notre client basé à VALREAS recherche une personne pour un poste d 'employé de ménage (H/F).Désireux de maintenir un environnement propre et accueillant, vous aurez pour tâche d'assumer un rôle essentiel dans notre centre d'affaires : - Assurer le nettoyage et l'entretien des parties communes - Se conformer à nos horaires flexibles pour 4 heures de travail par semaine divisé en 2h sur 2 jours (idéalement mercredi et vendredi) - Garantir de manière constante la propreté globale du centre. Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Instan recherche un/une auxiliaire de vie pour accompagner des personnes âgées dans leurs quotidiens : aide au lever/coucher, aide à la toilette, habillage/déshabillage préparation et aide à la prise des repas entretien courant du logement aide à la mobilité Accompagnement aux promenades Avantages Plannings : Horaires et jours travaillés selon vos disponibilités Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Profil souhaité : Vous êtes titulaire d'un diplôme ou d'un titre professionnel (DEAVS, ADVF, DEAES, BEP Carrières Sanitaires et Sociales, BAC ASSP...), ou vous justifiez d'une expérience significative auprès de personnes dépendantes. Vous disposez de vraies qualités humaines. Disponible, discret et rigoureux, vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation aux différents contextes de travail, attentes et habitudes des bénéficiaires
DUO VENANDI est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'Expertise Comptable et de l'Audit. Cabinet à taille humaine, nous proposons un accompagnement favorisant la proximité afin d'assurer qualité et réactivité dans les processus de recrutement. Spécialistes des métiers de l'expertise comptable, notre connaissance du marché et notre ancrage territorial nous offrent un avantage concurrentiel certain et nous permettent de vous conseiller et de vous accompagner au mieux dans les démarches que vous souhaitez entreprendre. Le cabinet DUO-VENANDI recherche pour l'un de ses clients, Cabinet d'Expertise Comptable à taille humaine, un profil d'Assistant(e) Comptable Évolutif H/F - pour rejoindre notre équipe dynamique au sein d'un cabinet comptable renommé. En tant qu'assistant(e) comptable évolutive, vous serez responsable de diverses tâches comptables, telles que la tenue des livres de comptabilité, la préparation des déclarations de TVA, la gestion des factures clients et fournisseurs, ainsi que la préparation des états financiers. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les experts-comptables et les autres membres de l'équipe pour assurer une gestion comptable précise et efficace pour nos clients. Nous recherchons une personne motivée et passionnée par la comptabilité, avec une solide connaissance des principes comptables et des réglementations fiscales en vigueur. Vous devez également être à l'aise avec les outils informatiques et les logiciels de comptabilité. Nous offrons un environnement de travail stimulant et propice à l'apprentissage, avec de nombreuses opportunités d'évolution au sein du cabinet. Nous encourageons également la formation continue et le développement des compétences professionnelles. Vous intégrez un petit cabinet à taille humaine où l'ambiance de travail se veut conviviale et familiale. Possibilité de Télétravail, à définir. Nous recherchons un profil Collaborateur comptable avec une expérience d'au moins 1 an en cabinet d'expertise comptable. Votre capacité d'adaptation votre curiosité et votre capacité à évoluer dans un environnement propice à la formation feront de vous le candidat idéal. Votre candidature sera traitée en toute confidentialité par DUO VENANDI. Si vous ne répondez pas à l'ensemble de ses attentes, n'hésitez pas néanmoins à en parler autour de vous ! Rémunération entre 22KEUR à 25KEUR annuel.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Notre client, domaine viticole reconnu pour la qualité de ses vins situé en Drôme Provençale, recherche dans le cadre d'un remplacement un(e) : Maitre de chai / Chef de cave - CDI : H/F Le poste : Sous la responsabilité de la Direction, votre rôle est de gérer le chai en autonomie et vos principales missions s'articulent autour de la réalisation et de la conduite des activités œnologiques. De la réception de la vendange à la mise en bouteilles, vous êtes garant des profils organoleptiques des vins. Ce poste requiert une maîtrise des procédures de cave. Véritable référent technique, vous assurez les vinifications en rouge, blanc et rosé, sur les cépages caractéristiques de la vallée du Rhône. De manière non exhaustive vous assurez la qualité des vins, des infrastructures et matériels de cave en : - Définissant et organisant les protocoles de vinification et d'élevage. En concertation continue avec la Direction, vous enrichissez les approches et leurs applications en cave - Réalisant efficacement le travail au chai : vinification, élevage, assemblage, filtration' - Assurant la qualité des vins et stocks, et dégustant régulièrement les vins sur l'ensemble des étapes - Supervisant la mise en bouteilles - Déployant et enrichissant les procédures d'hygiène et de sécurité de cave - Assurant l'entretien du matériel - Assurant le suivi administratif de la cave (registre, déclarations, traçabilité?) Profil recherché : Nous recherchons un candidat de formation BTS viti Oeno / œnologue, ou équivalent justifiant d'une expérience de 3 ans sur un poste similaire. Vous êtes un(e) technicien(ne) aguerri(e) capable de conduire les activités du chai et d'assurer la production de vins de qualité. Femme/Homme de terrain, vous êtes apte à participer aux développements futurs du domaine. Une connaissance des cépages de la vallée du Rhône est fortement appréciée. Vous aimez réaliser tous les travaux de cave et êtes compétent sur la gestion administrative (traçabilité, déclaration'). Poste à pourvoir en CDI - Rémunération attractive selon profil
Puissance Cap
"""L'ADEFA Drôme vous propose :/r/n/r/nEntrepreneurs paysagistes depuis plus de 25 ans recherche un ouvrier paysagiste (H/F) pour intervenir auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en entretien d'espaces verts. /r/n/r/nLes missions : /r/n- Tonte/r/n- Taille (dont taille de haies avec taille-haie sur perche)/r/n- Débroussaillage/r/n/r/nQualités attendues : /r/n- Diplômé du secteur/r/n- Rigueur/r/n- Ponctualité /r/n- Sens de l'organisation et du travail en équipe /r/n- Bon relationnel/r/n- Permis B obligatoire car déplacements possible avec le véhicule de l'entreprise dans le Sud Drôme et Vaucluse./r/n/r/n35h hebdomadaire du Lundi au Vendredi./r/nHoraires : Lundi au Jeudi de 8h à 12h et de 13h à 17h et le Vendredi de 8h à 12h. /r/nLieu de travail : Valréas et 10 km au alentour."""
Descriptif du poste: Contribuer à la réalisation des ambitions de développement de l'Union des Vignerons des Côtes du Rhône vous intéresse ? Nous recrutons, en CDI, un(e) Chef de Projets Qualité et Performance H/F. Si vous avez le souhait de travailler dans une structure conviviale à taille humaine laissant à chacun la possibilité d'exprimer son potentiel, aspirez à rejoindre une équipe dynamique et êtes attiré(e) pour évoluer au sein d'une Union Coopérative leader de son territoire dans le secteur du « vin », rejoignez-nous ! Sous la responsabilité d'une Responsable Qualité et Hygiène et en étroite collaboration avec l'équipe qualité, vous aurez à : * Maintenir et mettre à jour les exigences en matière de certification, de réglementation ou de spécifications clients (marques de distributeurs et réservées) : Être le garant de l'ensemble des audits, du suivi des plans d'actions et de l'animation des réclamations. * Piloter la performance du processus de gestion des Non-conformités et des Actions Correctives internes * Participer à faire vivre le Système de Management de la qualité de l'UVCDR * Tenir à jour le système documentaire : documents internes (dont procédures, instructions, supports d'enregistrement). Participer à la digitalisation du système documentaire dans le cadre de la traçabilité et de la GED. Vous participerez activement à toutes autres missions et projets dans le service qualité. Nous vous proposons : * Poste basé au siège de l'UVCDR soit à Tulette (26) * Un CDI statut Agent de Maîtrise. Contrat de travail à 35h/sem. (du lundi au vendredi matin inclus) * Une rémunération fixe sur 12 mois + 13ème mois conventionnel * Une mutuelle (part employeur à hauteur de 80%) * Accès aux activités et/ou dispositifs mis en place par le CSE Profil recherché: De formation supérieure type Bac+3 à Bac +5 en Qualité, vous avez déjà acquis une expérience probante d'au moins 4 ans à un poste similaire, idéalement dans le secteur de l'agroalimentaire. Connaissance des certifications IFS & BRC ; Maîtrise informatique souhaitée : Pack Office (Excel avancé), outil GED ; Langue : Anglais courant (Lu écrit parlé) ; Capacité d'analyse, Rigueur et organisation, Leadership, Autonomie, Pédagogie, qualités dans les relations humaines (écoute, empathie). Poste en collaboration transverse avec l'ensemble des services internes de l'UVCDR ainsi qu'avec les clients (français et internationaux). Déplacements possibles et ponctuels sont à prévoir.#AGRO
- Réceptionner, trier et contrôler les prélèvements ; - Réaliser les activités techniques ; - Veiller au respect du Système de Management de la Qualité. Vous êtes titulaire d'un BTS ABM ou d'un diplôme équivalent reconnu permettant d'exercer en qualité de Technicien de laboratoire et vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire.Vous possédez idéalement le Certificat de Capacité à effectuer des Prélèvements Sanguins (CCEPS). Doté(e) d'une bonne capacité d'organisation, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre sens du service. Par ailleurs, vous avez de bonnes capacités d'adaptation et d'intégration. Informations pratiques
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à relever le défi en tant que Chef d'équipe toiture traditionnelle H/F, orchestrant la réalisation de couvertures exceptionnelles ? "Rejoignez-nous afin de porter à bien des projets de couverture, en toute sécurité, tout en guidant une équipe dynamique et déterminée." - Préparation et pose d'éléments de couverture avec soin - Management d'équipes avec passion et conviction - Veille à la sécurité des chantiers avec une attention rigoureuse - Réparation et entretien des structures existantes avec minutie et professionnalisme - Surveillance attentive de l'évacuation des eaux de pluie. Description du profil : Nous sommes à la recherche d'une personne dynamique, polyvalente et motivée pour le poste de Chef d'équipe toiture traditionnelle H/F, capable de mener avec expertise son équipe tout en assurant la préparation et la pose des éléments de couverture ainsi que l'entretien des structures existantes. - Maîtrise des techniques de préparation et de pose des éléments de couverture - Compétences en management d'équipe - Connaissance des normes de sécurité et assurance de leur mise en place sur les chantiers - Aptitude à la réparation et l'entretien des structures existantes - Capacité à vérifier et assurer l'efficacité du système d'évacuation des eaux de pluie - Familiarité avec les éléments ornementaux de toiture et capacité à les manipuler Formation requise : Un diplôme ou une certification en couverture ou dans un domaine connexe est un atout. Ce que nous offrons : * Contrat : Intérim***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Durée du contrat : 1 mois renouvelable***Salaire : entre 13 et 15,50 €/heure (en fonction des compétences, des qualifications et de l'expérience)***Mission en Temps plein : 35h/semaine***De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris FasTT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à contribuer activement à la réussite de nos chantiers en tant qu'aide maçon / manoeuvre H/F ? Notre client recherche une personne dynamique et assidue pour rejoindre l'équipe qui s'occupe des opérations quotidiennes sur les chantiers de construction. Voici les missions sur lesquelles vous allez travailler : - Préparer efficacement le chantier pour les travaux à entreprendre - Veiller au nettoyage et au balisage des chantiers pour assurer un environnement de travail propre et sûr - Gérer le ravitaillement des chantiers en termes de matériaux et d'outils nécessaires - Adhérer strictement aux règles de sécurité sur le lieu de travail - Aider à diverses autres tâches de maçonnerie sous la supervision de l'équipe en place. Description du profil : Nous recherchons un(e) aide maçon / manoeuvre motivé(e) et polyvalent(e), prêt(e) à soutenir notre équipe dans des tâches variées tout en respectant les règles de sécurité sur nos chantiers. - Aptitude à assister dans la mise en place d'un chantier - Habileté à entretenir et baliser les chantiers - Capacité à alimenter le chantier en matériaux et outillages - Observance stricte des régulations de sécurité en vigueur sur le chantier - Bonne expérience en tant que manoeuvre - Formation ou certification dans le domaine du bâtiment serait un plus. Ce que nous offrons : * Contrat : Intérim***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Durée du contrat : 1 mois***Salaire : entre 12,50 et 14 €/heure***Mission en Temps plein : 35h/semaine***De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris FasTT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Domaliance Montélimar fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Grignan. VOS tâches, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
Domaliance Montélimar fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Bouchet. VOS tâches, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
Domaliance Montélimar fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Tulette. VOS tâches, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
Description du poste : Votre agence Manpower de VALREAS recherche pour l'un de ses clients, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, et expert dans son domaine des Agents de fabrication (H/F). Au quotidien vous participez activement à la fabrication, l'assemblage, le montage et la fixation de produits. Votre travail consiste à mettre en œuvre des processus techniques fiables et de qualité afin d'assurer une production répondant aux directives de fabrication et aux normes imposées par notre client. Pour cela, vous êtes tenu de respecter l'hygiène, la sécurité, l'environnement et surtout la qualité des produits. Informations complémentaires : Horaires : 5H-13H / 13H-21H / 21H-05H Prime d'équipe : 0,75 € / H Panier de nuit : 15,93 € Majoration Heure nuit à 15% Pause d'une heure payée jours de travail : du Lundi au Vendredi Vous souhaitez vous investir, et participer au bon déroulement de la production en entreprise ? Vous vous êtes complètement reconnu dans la lecture de cette offre ? Alors n'hésitez plus une seconde ! Et postulez ! Ce n'est pas vraiment votre profil ? Cependant vous êtes à la recherche d'un nouveau souffle professionnel ? Venez nous voir à l'agence, nous avons d'autres offres à pourvoir ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Vous gérez la comptabilité de l'entreprise et êtes la personne référence en lien avec l'expert comptable. vous maîtrisez les règles de la comptabilité et réalisez la comptabilité avec rigueur, précision et dans le respect des délais. Description du profil : Diplômé en comptabilité Vous êtes à l'aise avec la gestion des données et documents administratif et comptables. Vous communiquez aisément avec vos collègues de l'entreprise et du service administratif en particulier, de manière positive, constructive et avec méthode.
L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Avignon. Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité. Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Avignon des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie. Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail. - un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités - des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services - un salaire minimum de 13,27 €/ heure qui évolue avec le temps - une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention - un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Rejoignez-nous ! Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires
Notre client, basé à VALREAS, offre des opportunités dans l'industrie de la construction de haute qualité.Êtes-vous passionné(e) par la conception d'espaces et prêt(e) à transformer des idées en réalité en tant que Menuisier agenceur (F/H) ? En tant que professionnel(le) du travail du bois et des matériaux synthétiques, vous prendrez en main l'installation, l'entretien et la réparation de divers systèmes d'ouverture. - Les installations en bois, aluminium et pvc seront votre domaine d'expertise. - Un soin particulier sera à apporter aux finitions et au nettoyage du chantier post-installation. - Le client vous fera confiance pour l'explication du fonctionnement des systèmes installés et vous tiendrez cette responsabilité. Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Pour les passionnés du BTP, rejoignez une équipe dédiée à ces métiers.
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennesNettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. Changer le linge de lit. Utiliser le lave-linge, étendre le linge. Repasser, plier et ranger le linge courant. Effectuer les courses Préparer des repas simples Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Au sein de nos ateliers carrosserie, vous devez :Etre en mesure de réaliser un diagnostic des travaux à réaliserAssurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance)Effectuer la remise en état de la carrosserie et de la peinture dans le strict respect de l'ordre de réparations ou du rapport d'expertiseDocumenter et commander les pièces de rechangeEffectuer les contrôles complémentaires avant restitution du véhicule au client Vous : Etes diplômé/e d'une formation de niveau BEP à Bac professionnel (carrosserie-peinture), CQPDisposez d'une expérience dans le poste
