Offres d'emploi à Rumilly-lès-Vaudes (10)

    Consulter les offres d'emploi dans la ville de Rumilly-lès-Vaudes située dans le département 10. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

    Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Rumilly-lès-Vaudes. 53 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 10 - Saint-Thibault, 10 - Saint-Parres-lès-Vaudes, 10 - ST PARRES LES VAUDES ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..

    Liste des offres d'emploi et d'alternance à Rumilly-lès-Vaudes

    Offre n°1 : Assistant qualité (H/F)

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 2 An(s)
      • 10 - Saint-Thibault ()

    Vous travaillez dans le secteur agroalimentaire, pour une marque pionnière sur le bio et le local depuis 2001.
    Au sein d'une équipe de 15 personnes, dans une entreprise en développement, vous apportez votre méthode et votre connaissance de la qualité et de la sécurité alimentaire.

    En tant qu'Assistant/Assistante qualité, vos missions sont les suivantes :

    - Veillez à l'application des procédures, consignes et instruction de travail mises en place au sein de l'entreprise
    - Animer la food safety culture au sein de l'entreprise
    - Contribuer à la préparation et au suivi des audits internes, externes et de certification
    - Collecter, analyser et communiquer les données qualité et les indicateurs de performances
    - Participer à la mise en oeuvre des actions issues du plan d'amélioration de l'entreprise
    - Mettre à jour les méthodes de travail, les procédures, les modes opératoires et les enregistrements

    - Réaliser les contrôles qualité des produits.
    - Effectuer la métrologie des balances et des thermomètres
    - Effectuer le suivi des déchets dangereux.
    - Émettre des bulletins d'analyses

    Vous travaillez en horaires de journée, du lundi au vendredi, sur le secteur de St Thibault. Vous connaissez les normes IFS et HACCP et les règles en matière de sécurité et d'environnement en industrie agroalimentaire.

    Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'adaptation aux aléas et problématiques du quotidien.
    Vous aimez être sur le terrain le plus souvent possible.
    Vous êtes capable de communiquer sur tous sujets avec les équipes.

    Vous vous sentez à l'aise dans une petite équipe.

    Notre process de recrutement : Étude du CV et Entretiens d'embauches
    Positive ou non,, une réponse vous sera apportée

    1 800 à 2500 EUR selon expertise

    Mes avantages :

    - Une mutuelle santé / une prévoyance
    - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
    - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
    - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
    - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

    Entreprise

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    Offre n°2 : Peintre industriel H/F

    • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 1 An(s)
      • 10 - Saint-Parres-lès-Vaudes ()

    Vous souhaitez exercer votre métier dans un secteur industriel innovant ?

    Votre agence Adéquat de Troyes?recrute des profils F/H un peintre industriel.

    Missions :

    - Connaître parfaitement les différents produits de traitement de matériel
    - Préparation des surfaces( masquage, décapage, ponçage, nettoyage)
    - Pulvérisation de la peinture( primaire, finition, peinture spéciale) à l'aide d'un pistolet
    - Peinture d'accessoires et de petites pièces détachées
    - Effectuer des travaux de retouches, finitions, décorations pour application de produits spécifiques à l'aide de rouleaux à peindre, brosse à réchampir.

    Savoir être :

    - Vous avez l'esprit d'équipe
    - Vous fait preuve d'une bonne organisation et de rigueur
    - Vous connaissez les règles d'application des couches de peinture et savez lire des documents de fabrication

    De formation BEP/CAP Peinture, vous avez idéalement une 1ère expérience dans un environnement industriel ou l'envie d'évoluer dans ce secteur d'activité.

    Votre rémunération et vos avantages :

    - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
    - Indemnité de déplacement + panier repas
    - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
    - Acompte de paye à la semaine sur demande,
    - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
    - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement)

    Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ..## ## ## ## ##.

    Entreprise

    • ADEQUAT 245

      Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

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    Offre n°3 : CHEF D'AGENCE EAU POTABLE ET ASSAINISSEMENT - SECTEUR CENTRE (H/F)

    • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 10 - Saint-Thibault ()

    Le Syndicat des Eaux de l'Aube (SDDEA) a pour objet une gestion intégrée et durable du cycle de l'eau sur un périmètre de 481 communes. Ses 330 collaborateurs travaillent au quotidien sur plus de 4 000 km de réseaux d'eau potable, 1 000 ouvrages, 32 stations d'épuration et 1 850 km de cours d'eau. Son siège, situé à Troyes, et ses 8 agences assurent un maillage cohérent au plus près des territoires.
    Le SDDEA ancre sa stratégie sur une gouvernance locale forte, gage d'efficacité sur le terrain, ainsi que sur une action globale intégrée permettant l'anticipation d'enjeux comme le changement climatique.
    La consolidation du modèle de gouvernance, la réussite des transferts de compétence, la poursuite de la professionnalisation des services et de leur transversalité, le développement des systèmes d'information, constituent les principaux axes de structuration. Dans ce contexte, la Régie du SDDEA recrute un(e) :

    CHEF D'AGENCE EAU POTABLE ET ASSAINISSEMENT - SECTEUR CENTRE (H/F)
    CDI - basé à Saint Thibault (10)

    Rattaché au Directeur Territorial, vous êtes le manager de proximité d'une équipe d'une quinzaine de collaborateurs (agents techniques, releveurs.). Garant de la bonne exploitation des réseaux, de la continuité de service et de la qualité des travaux, vous êtes le référent des usagers sur le Territoire Ouest défini par le SDDEA et sa régie.

    Vous vous engagez dans une démarche d'amélioration continue des services d'eau en étant force de proposition dans la programmation des investissements, la maîtrise des rendements de réseau, la continuité de service et la bonne qualité de l'eau. Vous êtes le référent technique et veillez à la bonne réalisation de l'exploitation des études et des travaux. Vous participez aux réunions de décision en présentant les indicateurs de suivi de votre Territoire (qualité de l'eau, qualité de service, hygiène et sécurité, .). Vous détectez et faites remonter les besoins des services d'eau.

    Dans la gestion quotidienne de votre agence, vous veillez à la sécurité de tous (respect des normes, règles et usages) ainsi qu'au bon état général des matériels, installations, équipements et ouvrages sous votre responsabilité. Vous garantissez la bonne application des règles et des règlements de la Régie du SDDEA sur votre territoire.

    Afin de mener à bien vos missions, vous bénéficiez du soutien des services supports de la régie du SDDEA (recherche de fuites, méthode et coordination des agences, supervision, électromécanique, systèmes d'information, maîtrise d'œuvre, qualité de l'eau.)

    Vous participez aux projets transverses en lien avec les autres directions, dans un souci d'amélioration du fonctionnement global de la régie du SDDEA afin de renforcer la qualité et la continuité de service.

    Idéalement de formation dans le secteur de l'eau et/ou des travaux publics, vous bénéficiez d'expériences en exploitation de réseaux d'eau potable et d'assainissement ainsi qu'en chantiers de travaux publics (conduite de travaux par exemple).
    La maitrise des logiciels de bureautique traditionnels est demandée. Une expérience reconnue en exploitation des réseaux d'alimentation en eau potable (ouvrages, organes, désinfection, .) vous permettra d'être rapidement opérationnel.

    Votre sens du service, vos capacités relationnelles et votre rigueur seront indispensables pour vous adapter à cette structure dynamique et en développement, qui place l'humain et l'environnement au cœur de sa stratégie.

    Compétences

    • - Procédures d'entretien d'engins
    • - Règles et consignes de sécurité
    • - Techniques de construction
    • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
    • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier

    Entreprise

    • ACCOMPAGNEMENT CONSEIL ET STRATEGIE

      Cabinet de recrutement généraliste (fortement implanté dans la région Est) et de conseil en ressources humaines recherche pour le compte de son client

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    Offre n°4 : Menuisier poseur / Menuisière poseuse

    • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 1 An(s)
      • 10 - ST PARRES LES VAUDES ()

    - façonner et assembler à l'unité ou en petite série des pièces de bois destinées à l'agencement (cloisons, ...) ou à la construction (fenêtres, ...), manuellement ou à l'aide de machines, selon les règles de sécurité.
    - effectuer la mise en place et le montage final des structures réalisées sur site.
    - peut concevoir de nouveaux agencements ou menuiseries, restaurer des ouvrages anciens.
    - peut être spécialisé dans la fabrication de fûts, tonneaux.

    Compétences

    • - Méthodes de contrôle d'étanchéité
    • - Couper les éléments de fermetures menuisées
    • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
    • - Fixer des éléments menuisés
    • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...

    Entreprise

    • TEMPORIS
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    Offre n°5 : Ouvrier fromager h/f

    • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 10 - VAUDES ()

    Nous recherchons pour notre site de VAUDES (10) un ouvrier fromager H/F :

    Horaires du poste : 5h45 à 13h15 ou de 11h30 à 18h30 du Lundi au Dimanche avec 2 jours de repos hebdomadaires tournants

    Vos missions :
    - Moulage des fromages
    - Démoulage des fromages
    - Travail en cave
    - Nettoyage dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité

    Votre profil :
    - Débutant accepté
    - Compréhension de la langue française
    - Sensibilité aux conditions d'hygiène et de sécurité
    - Suivre une cadence automatisée des machines
    - Autonome
    - Esprit d'équipe

    Les + qui font la différence :
    - CDI
    - Salaires + primes = 1901€ brut mensuel
    Détail des primes :
    - prime d'habillage / majoration de nuit, de Samedi, de Dimanche et jours fériés + prime de panier
    - prime annuelle après 1 an d'ancienneté
    - Prime d'ancienneté
    - Prime d'intéressement
    - Mutuelle familiale (50% par l'employeur)
    - Tarif préférentiel au magasin d'usine de la Fromagerie

    Compétences

    • - Gestes et postures de manutention
    • - Respect des normes de sécurité sanitaire
    • - Procédures de nettoyage et de désinfection
    • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
    • - Réaliser le moulage d'un fromage
    • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
    • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
    • - Assurer la propreté de la zone de travail
    • - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire

    Entreprise

    • NOUVELLE FROMAGERIE DE VAUDES

      La FROMAGERIE LINCET est une entreprise familiale depuis 6 générations. Soucieux de l'impact de notre activité, et avec la volonté de faire perdurer la transmission du savoir faire familial, nous avons fait le choix d'entreprendre une démarche RSE nommée « Lait Demain », et obtenu la labellisation PME+ en 2022.

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    Offre n°6 : Directeur / Directrice d'établissement médicosocial (H/F)

    • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 06/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 5 An(s)
      • 10 - MONTCEAUX LES VAUDES ()

    Vos Missions:

    - L'épanouissement des jeunes que nous accompagnons : Vous veillerez à la qualité de notre offre médico-sociale, en accord avec les valeurs de notre association.
    - L'excellence de nos pratiques : Vous piloterez la démarche qualité, garantissant ainsi un accompagnement optimal pour nos jeunes.
    - L'harmonie de nos équipes : Vous animerez et mobiliserez nos équipes, favorisant un environnement de travail collaboratif et bienveillant.
    - La gestion rigoureuse de nos ressources : Vous serez garant de la gestion budgétaire, financière et logistique de l'établissement.
    - Le rayonnement de notre établissement : Vous représenterez et promouvrez notre DITEP auprès de nos partenaires et du grand public.

    Profil:

    - Vous êtes titulaire du CAFERUIS et possédez une solide expérience (minimum 5 ans) dans un poste de direction similaire, dans le secteur médico-social idéalement dans le handicap.
    - Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement d'enfants et d'adolescents présentant des troubles psychiques et croyez fermement en l'inclusion.
    - Vous êtes un(e) leader inspirant(e), doté(e) d'excellentes compétences en communication, en gestion de projet et en management d'équipe.
    - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et possédez de solides compétences en gestion budgétaire et financière.
    - Vous avez une appétence pour le travail en réseau et le développement de partenariat.

    Avantages:

    - Un environnement de travail stimulant et enrichissant, au sein d'une équipe engagée et passionnée.
    - L'opportunité de mettre vos compétences au service de l'épanouissement des enfants accompagnés.
    - Un cadre de travail agréable, dans un environnement naturel préservé.
    - Véhicule de service affecté

    Des astreintes 4 nuits par semaine du lundi au jeudi (dans la limite de 26 semaines par an) rémunérées 12 points par astreinte.

    Rémunération : classification CCN 66 grille cadre classe 1 niveau 2

    Compétences

    • - Législation sociale
    • - Animer, coordonner une équipe
    • - Piloter une activité
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    Offre n°7 : Conducteur de ligne agro alimentaire H/F

    • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 30/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 2 An(s)
      • 10 - Vaudes ()

    Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur agroalimentaire, Un Conducteur de ligne H/F.

    Vos missions:
    - Assurer la conduite et le bon fonctionnement de la ligne de production agroalimentaire
    - Veiller à la programmation et au réglage des machines
    - Participer à l'organisation des opérations de fabrication et veiller au respect des normes de qualité et de sécurité
    - Effectuer les contrôles de conformité des matières et des produits en cours de production
    - Veiller à l'approvisionnement des machines et de la ligne, manutention

    Horaires:
    - En période haute (d'Octobre à Décembre et de mi Janvier à Mars)
    6H45 à 15H00 du Lundi au Dimanche, 5 jours de travail par semaine, 3 weekends par mois travaillés
    - En période basse
    6H45 à 15H00 Du Lundi au Samedi matin, un samedi matin sur 2 travaillé Compétences et formations attendues:
    - Expérience de 2 à 5 ans en conduite de ligne
    - Titulaire d'un BAC Professionnel ou équivalent dans le domaine
    - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement

    Entreprise

    • AGENCE CRIT INTERIM
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    Offre n°8 : Opérateur régleur (F/H)

    • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : 2 An(s)
      • 10 - Saint-Thibault ()

    Sous la supervision de votre Responsable, vos missions sont les suivantes :

    -Contrôler la qualité avant chaque production et durant le tirage.
    -Suivre le planning de production et optimiser les temps de calage et de roulage.
    -Maintenir votre poste de travail propre et en bon état.
    -Identifier les palettes et signaler toute anomalie.

    Formations

    • - Industrie graphique imprimerie | Bac+2 ou équivalents

    Entreprise

    • RANDSTAD

      Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

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    Offre n°9 : Agent de Maintenance (h/f)

    • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 10 - ST THIBAULT ()

    Chez Vestas, le Leader de l'énergie éolienne, quelle que soit ton expérience, c'est ta personnalité qui compte avant tout.

    Ici, on mise sur toi en t'accompagnant dès ton 1er jour avec un parcours d'intégration et de formation complet.
    Tu as une appétence pour la technique et tu aimes le terrain ? Alors postule ici !

    Tes missions :


    - Depuis l'un de nos 18 centres de maintenance, tu feras partie d'une équipe solide et unie composée d'un responsable d'exploitation, d'un planificateur des opérations, d'un Leader technicien et d'environ 30 agents et Techniciens de maintenance.
    - Travaillant en trinôme, et sous la supervision d'un Chargé d'exploitation, tu auras pour mission de t'assurer que les éoliennes de nos clients tournent à leur capacité maximale.
    - Tu réaliseras l'entretien des éoliennes dans le respect des normes Qualité, Sécurité, Environnement.

    Ta formation :


    - Profil CAP / BEP avec expérience ou un Bac pro (maintenance, électrotechnique, mécanique agricole.).

    Compétences humaine/techniques :


    - Dynamique, autonome, un esprit d'équipe et engagement envers la sécurité.
    - Connaissances du Pack Office.
    - Déplacements fréquents sur un périmètre régional. (Mobilité)

    Nous offrons :


    - Un CDI sur 4 jours /semaine.
    - Une ambiance quasi familiale, où on privilégie l'écoute et l'accompagnement, dans un groupe international qui a plus de 40 ans d'expérience
    - Des déplacements oui ! Mais avec des plannings ajustés qui te permettront de concilier ta vie personnelle et professionnelle
    - Des perspectives d'évolution en tant qu'expert, senior, coordinateur ou vers des postes de technicien de maintenance ou pales, planificateur des opérations, etc . (chaque année 20 % de nos agents sont promus)
    - Un environnement sécurisé grâce à des formations, des procédures et des EPI de qualité.
    - Salaire annuel brut de base entre 24 000 euros et 26 000 euros selon expérience, une prise en charge des repas, des prestations santé avantageuses (téléconsultations médicales 24h/24h, programmes interactifs bien-être, etc.), intéressement et participation, avantages du CSE (chèques cadeaux).

    Entreprise

    • ADECCO INDUSTRIE TERTIAIRE
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    Offre n°10 : Mécanicien poids lourds (H/F)

    • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 40H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté - si diplôme en mécanique
      • 10 - ST THIBAULT ()

    Nous recherchons un Mécanicien véhicules poids lourds (H ou F) pour nos activités d'entretien, de réparation et de dépannage et/ou un Mécanicien H/F spécialiste en véhicules industriels ou agricoles souhaitant évoluer et acquérir des responsabilités.

    Rattaché(e) au chef d'atelier et intégré(e) à une équipe, vous prenez en charge de façon autonome la réalisation de l'ensemble des travaux de maintenance sur les véhicules et leurs équipements.

    Votre mission :
    - Réaliser le diagnostic des véhicules confiés
    - Préparer vos demandes de pièces détachées
    - Réaliser les travaux de maintenances préventives et curatives
    - Suivre les procédures qualitatives de l'entreprise
    - Être force de proposition sur des moyens d'amélioration
    - Effectuer des périodes d'astreintes par roulement

    Vous serez formé (e) aux évolutions produits au sein de l'école de service SCANIA

    Compétences

    • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
    • - Permis C & EC souhaités

    Formations

    • - Mécanique automobile (CAP / BEP / BAC PRO Mécanicien) | CAP, BEP et équivalents
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    Offre n°11 : Secrétaire (H/F)

    • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 5H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 2 An(s) - exigée sur même type de poste
      • 10 - CHAUFFOUR LES BAILLY ()

    Vous occuperez le poste de secrétaire (H/F) pour une structure regroupant 4 entreprises.
    Vous serez formé(e) aux différentes spécificités du poste en interne.

    Vos missions:
    - traitement des mails
    - facturation
    - déclaration de chantiers

    5h par semaine dans une premier temps, évolutif dans le temps.

    Compétences

    • - Gestion administrative du courrier
    • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
    • - Accueillir, orienter, renseigner un public
    • - Classer des documents
    • - Mettre à jour un dossier, une base de données
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    Offre n°12 : Manpower France - Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines (H/F)

    • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
      • 10 - ST THIBAULT ()

    Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.
    Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes.
    Le Support Centre de Services est un acteur clé dans l'accompagnement de nos agences, centres de services et services centraux.
    Notre mission est de leur permettre de se recentrer sur leur activité principale tout en optimisant les interactions avec nos clients et intérimaires.
    Missions Principales :
    Vous intégrerez notre équipe et serez en charge de :
    Déclaration des Accidents du Travail des intérimaires
    Archivage de documents liés aux accidents du travail
    Saisie des indemnisations prévoyance
    Envoi d'attestations aux intérimaires
    Envoi de factures aux clients
    Participation à des projets visant à optimiser et automatiser nos procédures
    Nous recherchons une personne proactive, organisée et orientée vers le service client. Une expérience dans un rôle similaire serait un plus avec une formation Bac+2/3 en RH, Gestion.
    Pourquoi Nous Rejoindre ? Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à l'amélioration continue de nos services. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant et de participer à des projets innovants.

    Entreprise

    • Manpower France

      Manpower, acteur majeur de l'emploi depuis près de 70 ans, recrute pour Manpower ! Nous sommes implantés au cœur des bassins d'emploi grâce à notre réseau d'agences et de cabinets de recrutement répartis dans toute la France. Nos 4000 collaborateurs sont passionnés par leur mission : proposer des solutions en prestations de services RH concrètes, innovantes et sur-mesure. Nous recherchons des talents dans une variété de métiers : des fonctions supports essentielle...

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    Offre n°13 : Employé commercial / Employée commerciale sédentaire h/f

    • Publié le 14/12/2024 | mise à jour le 10/01/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Expérience exigée
      • 10 - POLIGNY ()

    Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
    Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 13 ème mois + + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
    Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
    Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

    A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

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    Offre n°14 : Employé / Employée de rayon h/f

    • Publié le 01/12/2024 | mise à jour le 08/01/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Expérience exigée
      • 10 - POLIGNY ()

    Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
    Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 13ème +   + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
    Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
    Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

    A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

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    Offre n°15 : Agent d'entretien maintenance polyvalent / Agente d'entretien maintenance polyvalente en collectivité (H/F)

    • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 10 - ST THIBAULT ()

    Description du poste :
    Chez Vestas, le Leader de l'énergie éolienne, quelle que soit ton expérience, c'est ta personnalité qui compte avant tout.
    Ici, on mise sur toi en t'accompagnant dès ton 1er jour avec un parcours d'intégration et de formation complet.
    Tu as une appétence pour la technique et tu aimes le terrain ? Alors postule ici¿!
    Tes missions¿:***Depuis l'un de nos 18 centres de maintenance, tu feras partie d'une équipe solide et unie composée d'un responsable d'exploitation, d'un¿planificateur des opérations, d'un¿Leader technicien¿et d'environ 30 agents et Techniciens de maintenance.
    * Travaillant en trinôme, et sous la supervision d'un Chargé d'exploitation, tu auras pour mission de t'assurer que les éoliennes de nos clients tournent à leur capacité maximale.
    * Tu réaliseras l'entretien des éoliennes dans le respect des normes Qualité, Sécurité, Environnement.
    Description du profil :
    Ta formation¿:***Profil CAP / BEP avec expérience ou un Bac pro (maintenance, électrotechnique, mécanique agricole.).
    Compétences¿humaine/techniques :***Dynamique, autonome, un esprit d'équipe et engagement envers la sécurité.
    * Connaissances du Pack Office.
    * Déplacements fréquents sur un périmètre régional. (Mobilité)
    Nous offrons¿:***Un CDI sur 4 jours /semaine.
    * Une ambiance quasi familiale, où on privilégie l'écoute et l'accompagnement, dans un groupe international qui a plus de 40 ans d'expérience
    * Des déplacements oui¿! Mais avec des plannings ajustés qui te permettront de concilier ta vie personnelle et professionnelle
    * Des perspectives d'évolution en tant qu'expert, senior, coordinateur ou vers des postes de technicien de maintenance ou pales, planificateur des opérations, etc . (chaque année 20 % de nos agents sont promus)
    * Un environnement sécurisé grâce à des formations, des procédures et des EPI de qualité.
    * Salaire annuel brut de base entre 24 000 euros et 26 000 euros selon expérience, une prise en charge des repas, des prestations santé avantageuses (téléconsultations médicales 24h/24h, programmes interactifs bien-être, etc.), intéressement et participation, avantages du CSE (chèques cadeaux).

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    Offre n°16 : Monteur de réseaux électriques (H/F)

    • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
      • 10 - ST THIBAULT ()

    Nous recherchons pour notre filiale
    SNCTP Réseaux à Troyes (10)
    MONTEUR RESEAUX ELECTRIQUES H/F
    Rattaché au chef d'équipe, vous êtes en charge de la réalisation des travaux sur les chantiers de réseaux électriques.
    Vous effectuez des opérations d'installation de câblages aériens ou souterrains de réseaux de distribution électrique pour du réseau aéro/souterrain.
    Vos missions :
    -Réaliser des branchements électriques aériens et souterrains
    -Réaliser des ouvrages HTA/BT
    -Mettre en place des poteaux, dérouler et fixer des câbles en tête
    -Respecter les règles de sécurité et les procédures QSE
    -Travaux d'éclairage public
    -Liste non exhaustive


    Vous devez détenir la qualification BT et TST, CACES nacelle et le permis B exigés.
    Vous êtes issu d'une formation monteur réseaux ou électrotechnique (CAP-BEP-BAC ou BTS).
    Vous justifiez d'une expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire.
    Durée du contrat : CDI à pourvoir dès que possible à temps plein
    Rémunération : selon profil x 13.3 mois
    Lieu d'embauche : Saint-Thibault (10)

    Entreprise

    • ROGER MARTIN
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    Offre n°17 : Responsable Qualité F/H (H/F)

    • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Expérience exigée de 7 An(s)
      • 10 - ST THIBAULT ()

    Vos missions

    En tant que Responsable Qualité, vous êtes garant(e) de la qualité et de la sécurité des produits sur le site de production en France. Vous veillez à la conformité aux normes agroalimentaires (IFS/BRC) et mettez en place des actions d'amélioration continue pour optimiser les processus qualité.

    Vos principales responsabilités incluent :


    Définir et piloter la stratégie qualité du site en lien avec la direction des opérations.
    Garantir la conformité aux normes IFS/BRC, en supervisant les audits internes et externes (au moins 5 audits en tant que Responsable audité).
    Être un acteur terrain, en assurant une présence régulière sur la chaîne de production pour observer, analyser et résoudre les problématiques qualité en temps réel.
    Sensibiliser et accompagner les équipes à l'application des standards qualité, de la réception des matières premières jusqu'à la distribution.
    Piloter les indicateurs qualité et mettre en place des actions d'amélioration continue (audits internes, revue de direction, 5S).
    Collaborer étroitement avec les équipes production pour intégrer la qualité de manière pragmatique et efficace.
    Assurer la gestion documentaire et réglementaire en conformité avec les exigences agroalimentaires et industrielles.



    Profil recherché


    Formation : Ingénieur agroalimentaire ou génie industriel avec un double cursus en industrie.
    Expérience : Minimum 10 ans dans un poste similaire, idéalement dans une entreprise agroalimentaire certifiée IFS/BRC.
    Expertise en audits qualité : Expérience confirmée avec au moins 5 audits IFS/BRC en tant que Responsable audité.
    Sens du terrain : Capacité à travailler au plus près des équipes de production sur un site de taille humaine (20 personnes).
    Compétences en amélioration continue : Bonne maîtrise des outils qualité et des processus d'optimisation industrielle.
    Langues : Un bon niveau d'anglais est un plus pour la coordination avec le site en Belgique.

    Pourquoi les rejoindre ?


    Un rôle stratégique dans un groupe en pleine croissance.
    Un environnement dynamique et challengeant, avec des interactions directes avec la production.
    Un poste clé avec une forte autonomie et des perspectives d'évolution.

    Vous êtes passionné(e) par la qualité et souhaitez relever un nouveau défi dans une entreprise en expansion ? Postulez dès maintenant !

    Entreprise

    • W HUNT
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    Offre n°18 : OPERATEUR REGLEUR (H/F)

    • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 20/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35 H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : Débutant accepté
      • 10 - ST THIBAULT ()

    RESPONSABILITÉS :

    Description du poste :
    Nous recherchons un Opérateur Régleur (H/F) pour intégrer une équipe de production. Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous aurez pour mission de :
    - Lancer et surveiller la production en assurant les contrôles qualité
    - Effectuer les changements de série et ajuster les réglages si nécessaire
    - Identifier et résoudre les problèmes techniques liés à la production
    - Effectuer la maintenance de premier niveau sur les équipements
    Nous offrons :
    - Un environnement de travail dynamique et innovant
    - Des possibilités de formation continue et d'évolution interne

    PROFIL RECHERCHÉ :

    Profil recherché :
    - Formation : CAP/BEP/Bac Pro en mécanique, ou équivalent
    - Expérience : Une expérience en tant qu'opérateur régleur dans un environnement industriel est souhaitée
    - Compétences : Maîtrise de la lecture de plans techniques, autonomie, rigueur et sens du détail
    - Qualités personnelles : Bon esprit d'équipe, réactivité et capacité à résoudre les problèmes techniques
    - Horaires postés

    Entreprise

    • ACTUA TROYES

      ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en...

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    Offre n°19 : Assistant de vie H/F

    • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 14/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 25 H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 10 - ST PARRES LES VAUDES ()

    RESPONSABILITÉS :

    En rejoignant l'ADMR, vous exercez un métier épanouissant et utile aux autres, en accompagnant des personnes fragilisées par la vieillesse ou le handicap.
    Vous créez une relation de confiance et de proximité avec les personnes aidées que vous accompagnez à domicile selon un planning pré établi.
    Vous évoluez au sein d'une équipe d'aides à domicile qui vous intègre et vous soutient dans la pratique de votre activité.
    Vous intervenez dans un rayon de 10 à 15 kms de votre domicile pour :
    - Aider l'usager à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture...
    - Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le cadre de vie et le linge du bénéficiaire
    - Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et / ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, toilette, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide au coucher ...)
    - Participer à la prévention de la dépendance et à la conservation de l'autonomie

    Rythme de travail :
    Du lundi au dimanche de 7h à 20h, 1 weekend travaillé sur 2 ou 3, 4 jours de repos par quinzaine.
    La Fédération ADMR vous propose :
    - Un emploi proche de chez vous (10 à 15 kms max)
    - Un emploi du temps adapté et annualisé (salaire fixe tous les mois)
    - Un processus d'intégration et une prise de poste en binôme
    - Des formations dès votre arrivée et tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées
    - Des déplacements indemnisés ( 0.38 cts du kilomètre )
    - Une majoration des heures travaillées de 45% les dimanches et jours fériés
    Ainsi qu'une prime de 3€ de l'heure des dimanches et jours fériés
    AVANTAGES :
    - Un smartphone professionnel
    - Sacoche ADMR (blouse, chaussures, carte professionnelle, gourde, base documentaire, équipements de protection...)
    - Des activités de sport et de bien-être
    - Prime partage de la valeur, chèques cadeaux
    - Prêt de véhicule en cas de panne
    - Indemnisation des trajets supérieure à la convention collective
    - Une mutuelle prise en charge à hauteur de 58% par l'employeur
    - Des congés et primes d'ancienneté
    - Partenariat avec différents prestataires pour vous faciliter la vie (Renault, Action logement, prêt employeur, caution ...)

    PROFIL RECHERCHÉ :

    - DEAES ou titre professionnel ADVF souhaité
    - BAC PRO SAPAT OU ASSP
    - Débutant accepté
    - Autonomie
    - Sens de l'organisation
    - Sens de la communication
    - Discrétion

    Entreprise

    • ADMR DU VAUDOIS

      Depuis 1945, l'ADMR est au service de tous, à tous les âges de la vie, partout en France. L'ADMR a pour finalité de permettre aux familles et aux personnes de bien vivre chez elles en apportant un service adapté à leurs attentes et à leurs besoins.

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    Offre n°20 : Conducteur de ligne H/F

    • Publié le 07/03/2025 | mise à jour le 07/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35 H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : Débutant accepté
      • 10 - ST PARRES LES VAUDES ()

    RESPONSABILITÉS :

    Nous recherchons pour notre client un(e) conducteur(trice) de ligne :
    VOS MISSIONS :
    -Veiller à la programmation et au bon fonctionnement des machines selon les règles d'hygiène et de sécurité
    -Effectuer les contrôles de conformité des matières et des produits en cours de production
    -Monter et régler une installation, une machine
    -Veiller à l'approvisionnement des machines et de la ligne
    Port de charges et conditions de travail en milieu humide et chaud
    LES + QUI FONT LA DIFFÉRENCE :
    - Contrat : Intérim - avec perspective d'évolution
    - Statut : ouvrier qualifié
    - Salaire : 2081€ brut mensuel + majoration de nuit + majoration de samedi + majoration de dimanche + majoration de férié + prime de panier + prime d'habillage
    -Prime annuelle après 1 an d'ancienneté
    -Prime d'ancienneté
    -Prime d'intéressement
    -Mutuelle familiale (50% par l'employeur)
    -Tarif préférentiel au magasin d'usine
    Horaires du poste: de 5h45 à 13h15 ou de 7h45 à 16h00 du lundi au dimanche avec 2 jours de repos hebdomadaires tournants.

    PROFIL RECHERCHÉ :

    VOTRE PROFIL :
    -Bac pro conducteur de ligne ou BTS ENIL / IAA souhaitée ou expérience équivalente
    -Première expérience en industrie agroalimentaire souhaitée
    -Ponctuel
    -Autonome
    -Esprit d'équipe
    -Sensibilité aux systèmes qualité et HACCP

    Entreprise

    • ACTUA TROYES

      ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en...

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    Offre n°21 : Serveur / Serveuse de bar h/f

    • Publié le 07/03/2025 | mise à jour le 07/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Expérience exigée
      • 10 - POLIGNY ()

    Le BISTROT DU MARCHE RECHERCHE SERVEUR/SERVEUSE à temps complet du lundi au samedi.Préparation de la salle de restauration jusqu'à l'accueil des clientsPrise de commandesService à tableDébarrasses les tablesRemise en état de la salle Encaissements clientsSalaire fixe + 13ème mois + mutuelle + 5 semaine de congés payés + 5% avantage carte salarié
    Expérience exigée 

    A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

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    Offre n°22 : Conducteur / Conductrice d'engins de travaux publics (H/F)

    • Publié le 25/02/2025 | mise à jour le 25/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
      • 10 - ST THIBAULT ()

    Description du poste :
    Ce poste vous offre l'opportunité de participer activement aux opérations de conduite et de manipulation d'engins sur différents chantiers, tout en respectant scrupuleusement les règles de sécurité.
    - Conduire et manœuvrer divers engins de chantier conformément aux certifications CACES A et C1 requises.
    - Participer aux opérations à partir du sol en apportant un soutien et une assistance lorsque cela est nécessaire.
    - Organiser et optimiser les processus de chargement et de déchargement des matériaux et équipements sur le chantier.
    - Effectuer diverses tâches de manutention, contribuant ainsi à l'efficacité globale des opérations du chantier.
    - Respecter strictement les normes et consignes de sécurité en vigueur sur les chantiers pour garantir un environnement de travail sûr.
    - Assurer, si nécessaire, le transport de matériel en utilisant le permis EB, afin de répondre aux exigences logistiques du chantier.
    Description du profil :
    Formation et expérience
    Nous recherchons une personne expérimentée pour le poste de Conducteur d'Engins H/F. Le candidat ou la candidate devra faire preuve d'aptitudes éprouvées en matière de conduite d'engins de chantier, tout en garantissant la sécurité et l'efficacité des opérations.
    - Maîtrise de la conduite et de la manœuvre d'engins de chantier, avec un minimum de 1 à 2 ans d'expérience
    - Possession des certifications CACES A et C1, et d'un permis EB pour le transport de matériel
    - Capacité à respecter les règles de sécurité et les consignes établies sur le terrain
    - Compétence dans l'organisation et l'optimisation des opérations de déchargements/déchargements
    - Souplesse, avec une disposition à exécuter des tâches de manutention et aide au sol si nécessaire
    - Aptitude à travailler 35 heures par semaine, avec un sens aigu des responsabilités et du travail d'équipe
    Contrat de travail temporaire en intérim, avec une prise de fonction dès que possible. La mission est à temps plein, 35 heures par semaine, Chantier secteur Aube

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    Offre n°23 : Responsable des systèmes informatiques h/f

    • Publié le 12/02/2025 | mise à jour le 26/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Expérience exigée
      • 10 - POLIGNY ()

    Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous assurez la supervision de l'activité quotidienne du magasin, et accompagnez les équipes. Engagé, vous êtes en charge de la gestion commerciale (approvisionnement, offre produit, professionnalisation des rayons, sécurité alimentaire) et suivez les indicateurs de performance pour améliorer le point de vente au quotidien. Vous managez une équipe de 15 collaborateurs, en veillant à leur montée en compétences et à l'amélioration continue.
    Chez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Expérience de 3 ans en management en grande distribution, vous aimez faire la différence.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe   + mutuelle, 5 semaines de congés payés.
    Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
    Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

    A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

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    Offre n°24 : Responsable de magasin de détail (H/F)

    • Publié le 04/01/2025 | mise à jour le 01/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
      • 10 - ST PARRES LES VAUDES ()

    Description du poste :
    Notre agence Adéquat Troyes recrute un responsable magasin H/F en CDI pour notre client situé à Saint-Parres-lès-Vaudes.
    Vous travaillerez en étroite collaboration avec le directeur de production, le chef d'atelier, les conducteurs de travaux, les chefs d'équipes atelier et chantiers.
    Vos futures missions :
    -Création des codes-barres de l'ensemble des produits non référencés
    -Gestion des magasins (électricité, plomberie, quincaillerie, matériel, panneaux menuiseries, habillages, revêtements de sol, isolants, profils de finition etc)
    -Déchargement, contrôle qualité et conformité par rapport aux bons de livraison et rangement immédiat des arrivages de marchandises
    -Préparer, approvisionner les personnes de chantiers avant les départs le matin et les ateliers de production en quincaillerie, matériel et tout type de besoins en matière première.
    Description du profil :
    Le Profil Adéquat :
    -Autonome
    -Capacité à transmettre l'information
    -Efficacité dans le travail (productivité), esprit de synthèse, esprit d'équipe
    -Faculté d'adaptation et gestion des priorités
    -Ponctualité, prise d'initiative, réactivité (gestion des aléas)
    -Respect des consignes QSE , des délais, sens du service, disponibilité
    -Titulaire du CACES 3
    Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacter par l'un de nos recruteurs.
    Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.
    Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au***

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    Offre n°25 : Conducteur d'engins pelle / tractopelle (H/F)

    • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
      • 10 - ST THIBAULT ()

    Nous recherchons pour notre filiale
    SNCTP Réseaux à Troyes (10)
    Conducteur d'engins pelle / tractopelle H/F
    Vous êtes titulaire du CACES B1 / C1, détenir d'autres CACES serait un plus.
    Vous êtes titulaire de l'AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux)
    Vous devez avoir travaillé dans un environnement similaire sur des travaux de canalisation en réseaux secs ou humides et avoir une expérience significative d'au moins 2 ans sur un même poste (conduite d'une mini-pelle pour de la réalisation de canalisation).
    Vous êtes amené à conduire des engins mais également aider sur chantier quand il y a besoin (aider dans les tranchées, poser des réseaux, ...). Vous êtes un profil polyvalent.


    D'un niveau de formation CAP ou BAC Pro, vous justifiez d'une expérience réussie de 2 ans sur de la conduite d'engins.
    Durée du contrat : CDI à pourvoir dès que possible à temps plein
    Rémunération : selon profil x 13.3 mois
    Lieu d'embauche : Saint-Thibault (10)

    Entreprise

    • ROGER MARTIN
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    Offre n°26 : Conducteur / Conductrice de machines automatiques en montage-assemblage mécanique (H/F)

    • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 05/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : Débutant accepté
      • 10 - ST PARRES LES VAUDES ()

    Description du poste :
    Nous recherchons pour notre client un(e) conducteur(trice) de ligne :
    VOS MISSIONS :
    -Veiller à la programmation et au bon fonctionnement des machines selon les règles d'hygiène et de sécurité
    -Effectuer les contrôles de conformité des matières et des produits en cours de production
    -Monter et régler une installation, une machine
    -Veiller à l'approvisionnement des machines et de la ligne
    Port de charges et conditions de travail en milieu humide et chaud
    LES + QUI FONT LA DIFFÉRENCE :
    -Contrat : Intérim - avec perspective d'évolution
    -Statut : ouvrier qualifié
    -Salaire : 2081€ brut mensuel + majoration de nuit + majoration de samedi + majoration de dimanche + majoration de férié + prime de panier + prime d'habillage
    -Prime annuelle après 1 an d'ancienneté
    -Prime d'ancienneté
    -Prime d'intéressement
    -Mutuelle familiale (50% par l'employeur)
    -Tarif préférentiel au magasin d'usine
    Horaires du poste: de 5h45 à 13h15 ou de 7h45 à 16h00 du lundi au dimanche avec 2 jours de repos hebdomadaires tournants.
    Description du profil :
    VOTRE PROFIL :
    -Bac pro conducteur de ligne ou BTS ENIL / IAA souhaitée ou expérience équivalente
    -Première expérience en industrie agroalimentaire souhaitée
    -Ponctuel
    -Autonome
    -Esprit d'équipe
    -Sensibilité aux systèmes qualité et HACCP

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    Offre n°27 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

    • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
      • 10 - CORMOST ()

    Description du poste :
    Entreprise:
    Notre client spécialisé dans le recyclage de petits et gros électroménagers recherche deux techniciens de maintenance H/F.
    MISSIONS :
    - Assurer la maintenance préventive
    Connaître le bon fonctionnement général des machines de la ligne de productionEviter les pannes et les interruptions de la production en effectuant des tournées de maintenanceContrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements notamment les équipements électroniquesChanger les pièces ou les composants selon le planning d'entretien et les besoins apparus
    - Remettre en état
    - Employer ses compétences à la mise en oeuvre d'une réparation rapide de l'équipement concerné, en tenant compte des coûts de son intervention et en attribuant de l'importance à leur maîtrise
    - Mettre de l'ordre autour des machines et les nettoyer
    - Dépannages
    - Démontage
    - Diagnostic
    - Intervention
    - Remise en service
    - Administratif
    - Remplir les comptes rendus de contrôle et d'intervention
    - Renseigner la GMAO
    POSTE :
    - En CDI à Saint Thibault
    - Disponibilité dès que possible
    - Rémunération selon profil
    - Horaires en 3*8
    Rejoignez-nous en un clic et passons à la vitesse SUP !REPONSE AUX CANDIDATSNous nous engageons à examiner votre candidature sous 48H. Toutefois sans réponse de notre part dans un délai de 15 jours, veuillez considérer que votre profil ne correspondait pas totalement à l'offre. Nous restons à votre écoute pour vos projets professionnels.
    Description du profil :
    PROFIL RECHERCHE :
    - De formation Bac Pro / Bac +2 en maintenance/automatismes industriels
    - Connaissances approfondies des différentes applications liées à l'électronique
    - Esprit d'analyse
    - Organisé et méthodique
    - Sens des initiatives et du respect de la sécurité

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    Offre n°28 : Opérateur machine à découpe (H/F)

    • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 20/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35 H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : Débutant accepté
      • 10 - ST THIBAULT ()

    RESPONSABILITÉS :

    Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique, spécialisée dans le domaine de la conception et fabrication d'emballages ? Vous recherchez un poste polyvalent dans un environnement agréable, vous offrant de réelles responsabilités ?
    Alors n'attendez plus, notre Client est actuellement à la recherche d'un profil Opérateur sur machine à découpe (H/F).
    Dans une perspective d'évolution, vous intégrez une équipe de collaborateurs où règne un esprit de solidarité et où le savoir-faire de chacun contribue à fabriquer des produits de qualité.
    En tant que Opérateur sur machine à découpe vous aurez pour missions :
    - Réaliser le réglage des paramètres mécaniques de la machine pour répondre au cahier des charges
    - Alimenter la machine en matière première
    - Vérifier la qualité de production et transmettre les informations aux équipes
    Notre proposition :
    Un poste à pourvoir avec une vision long terme, une entreprise offrant un environnement de travail très positif (tant dans le matériel que le savoir être des équipes) une rémunération adaptée à votre profil, un rythme de travail en 3*8.

    PROFIL RECHERCHÉ :

    Votre profil :
    - Vous avez développé une solide logique mécanique
    - Vous aimez les taches manuels et le bricolage
    - Vous savez faire preuve d'ingéniosité mécanique pour solutionner des problèmes
    - Vous avez soif d'apprendre et de vous investir dans le secteur de l'industrie
    - Vous êtes minutieux, patient et appliqué

    Entreprise

    • Actua Troyes

      ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 31 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en...

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    Offre n°29 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

    • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 05/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
      • 10 - ST THIBAULT ()

    Description du poste :
    Aquila RH est un concept novateur basé sur l'écoute de nos candidats !
    Notre concept? Vous accueillir avec un sourire, vous recevoir autour d'un bon café et trouver le poste qui correspond le plus à vos besoins.
    Rejoindre Aquila RH Troyes, c'est rejoindre une structure à taille humaine, où votre accompagnement est notre priorité.
    En tant qu'agence de proximité, nous avons à cœur de connaitre nos collaborateurs : candidats comme clients.
    Miguel, expert en métiers de l'industrie, recrute pour son client, Groupe réputé de l'agglomération troyenne, un Technicien de maintenance industrielle H/F en CDI.
    Vos missions
    Sous la supervision du Responsable de la maintenance du site, vous assurerez la disponibilité et la performance optimale de nos équipements industriels. Votre expertise technique sera essentielle pour garantir la continuité de la production et la sécurité des opérations.
    Vos missions principales :***Maintenance préventive et proactive :
    * Vous établirez et mettrez en œuvre les protocoles de maintenance préventive pour l'ensemble des équipements (transporteurs, concasseurs, compresseurs, etc.), en anticipant les besoins et en optimisant les interventions.
    * Vous réaliserez les inspections périodiques, les lubrifications, les ajustements et les remplacements de pièces, en vous conformant aux procédures et aux normes de qualité.
    * Vous tiendrez à jour les dossiers techniques, en documentant les interventions et en assurant la traçabilité des opérations.
    * Maintenance corrective et réactive :
    * Vous interviendrez avec célérité en cas de défaillance, afin de réduire les temps d'arrêt de production et de rétablir rapidement le fonctionnement des équipements.
    * Vous effectuerez des diagnostics précis des dysfonctionnements, en utilisant des outils de mesure et de diagnostic avancés.
    * Vous réparerez ou remplacerez les composants défectueux, en maîtrisant les techniques de mécanique, d'électricité, de pneumatique et d'automatisme.
    * Vous réaliserez des réglages de précision pour optimiser les performances des équipements et assurer leur bon fonctionnement.
    * Amélioration continue et optimisation :
    * Vous proposerez et mettrez en œuvre des solutions techniques innovantes pour améliorer la fiabilité et la disponibilité des équipements, en participant activement à la démarche d'amélioration continue.
    * Vous contribuerez à l'analyse des causes profondes des pannes et à la mise en place d'actions correctives, en vous appuyant sur des méthodes d'analyse de risques et de résolution de problèmes.
    * Vous participerez à l'amélioration des méthodes de travail et à la réduction des coûts de maintenance, en optimisant les processus et en utilisant les outils de gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO).
    * Gestion des stocks et approvisionnement :
    * Vous assurerez la gestion rigoureuse du stock de pièces de rechange, en optimisant les niveaux de stock et en minimisant les coûts de stockage.
    * Vous passerez les commandes de pièces nécessaires aux interventions, en respectant les procédures d'achat et en négociant les meilleurs prix.
    * Sécurité et conformité :
    * Vous veillerez scrupuleusement au respect des règles de sécurité et d'hygiène au poste de travail, en utilisant les équipements de protection individuelle (EPI) et en appliquant les consignes de sécurité.
    * Vous signalerez immédiatement tout danger potentiel et vous contribuerez à la prévention des risques professionnels.
    Conditions de travail :***Poste en équipe postée (3x8), du lundi au vendredi.
    * Rémunération très attractive, comprise entre 32 000 € et 40 000 € brut annuel, selon l'expérience et les compétences.
    Description du profil :
    Profil recherché
    Formation: Bac Pro ou Bac +2 en Maintenance Industrielle ou équivalent
    Expérience: Minimum 3 ans d'expérience en maintenance industrielle, idéalement acquise dans un environnement industriel exigeant (agroalimentaire, automobile, etc.)
    Compétences techniques:***Solides connaissances en mécanique, électricité et pneumatique
    * Aptitude à lire et interpréter des schémas électriques
    Qualités:***Rigueur, autonomie et sens de l'organisation
    * Esprit d'analyse et de synthèse
    * Bonne communication et capacité à travailler en équipe
    Informations complémentaires
    Type de contrat : CDI
    Temps de travail : Temps plein

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    Offre n°30 : Chauffeur PL / SPL TP (H/F)

    • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
      • 10 - ST THIBAULT ()

    Nous recherchons pour notre filiale
    SNCTP Canalisation à Troyes (10) :
    Chauffeur PL / SPL TP H/F
    Sous la responsabilité du responsable de chantier, en tant que chauffeur de camion grue, vos missions seront les suivantes :
    Conduite du camion et son entretien
    Respect des procédures, des consignes de sécurité et de celle de vos collègues
    Manutention via la grue auxiliaire avec calme et dextérité
    Vous serez également amené à descendre du camion et aider sur le chantier en qualité d'ouvrier TP


    Vous êtes titulaire d'un permis SPL, du CACES R390 Grue Auxiliaire de Chargement et justifiez d'une expérience d'au minimum 2 ans sur le même poste.
    Vous êtes rigoureux, soigneux, motivé, dynamique, assidue, volontaire et avez l'esprit d'équipe.
    Durée du contrat : CDI à temps complet
    Rémunération : selon profil
    Lieu d'embauche : Saint-Thibault (10)

    Entreprise

    • ROGER MARTIN
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    Offre n°31 : Chef de chantier réseaux F/H - Cadres de chantier (H/F)

    • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
      • 10 - ST THIBAULT ()

    Descriptif du poste:
    Nous recherchons pour notre filiale
    SNCTP Réseaux à Troyes (10)
    Chef de chantier réseaux H/F
    Sous l'autorité du conducteur de travaux, vous aurez en charge le suivi et la réalisation des chantiers de type réseaux.
    Vos missions seront les suivantes :
    -Préparer, installer et implanter le chantier
    -Suivre l'exécution du chantier (financier, suivi de chantier, délais à respecter...)
    -Gérer le chantier (suivi des rapports, s'assurer de la propreté du chantier)
    -Appliquer et faire appliquer les consignes de sécurité
    -Organiser, diriger et animer les équipes
    -Vérifier la bonne réalisation des travaux
    -Approvisionner le chantier
    -Liste non exhaustive


    Profil recherché:
    D'un niveau de formation Bac+2 ou première expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire.
    Durée du contrat : CDI à pourvoir dès que possible à temps plein
    Rémunération : selon profil x 13.3 mois
    Lieu d'embauche : Saint-Thibault (10)

    Entreprise

    • ROGER MARTIN

      La force d'un Groupe, la souplesse d'une PME... pour construire votre avenir. Fort d'un siècle d'expérience, le Groupe ROGER MARTIN (CA 550 MEUR, 2 650 collaborateurs) est spécialisé dans les activités de Travaux Publics (Routes, Terrassement, V.R.D., Génie Civil), Bâtiment, Industries et Environnement. Notre forte culture d'entreprise résolument tournée vers les hommes et les femmes nous permet de vous offrir un réel plan de carrière.

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    Offre n°32 : Technico commercial Itinérant (H/F)

    • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
      • 10 - ST THIBAULT ()

    Description du poste :
    Entreprise
    Nous recherchons un Technico-Commercial itinérant H/F pour notre site basé sur Saint-Thibault.
    Missions
    Rattaché au Responsable d'agence ou de région, vous aurez plusieurs missions:
    - Commercial: Développement et prospection / suivi et fidélisation / Organisation et veille commerciale
    - Relation à l'équipe : Informer les équipes et communiquer avec eux sur les projets en cours
    - Gestion du dépôt et des stocks : Veiller à la qualité et propreté dans le rangement de l'entrepôt et à l'exactitude des stocks
    - Service client: Assurer un bon accueil physique et téléphonique du client et assurer une qualité de présentation
    - Livraison et entretien des appareils de transport : Suivi de l'entretien mécanique, Gestion du taux de service et des plannings. Informations du contrat:
    Travail en journée
    Horaires : 07h30-12h00 13h00 17h45 et 16h15 le vendredi
    6 jours de RTT par ans
    13 ème mois
    Rémunération selon profils et expérience
    Rejoignez-nous en un clic et passons à la vitesse SUP !REPONSE AUX CANDIDATSNous nous engageons à examiner votre candidature sous 48H. Toutefois sans réponse de notre part dans un délai de 15 jours, veuillez considérer que votre profil ne correspondait pas totalement à l'offre. Nous restons à votre écoute pour vos projets professionnels.
    Description du profil :
    Formation
    - CACES R489 3 attendu
    - 2 ans d'expérience sur un poste similaire
    - Bac +2/3 en technique (mécanique ou hydraulique)
    Compétences- Utilisation d'un ERP
    - Commerce B2B
    - Négociation Commerciale
    - Suite office Ce profil vous correspond ? Alors n'hésitez plus et postulez dès maintenant !

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    Offre n°33 : Médecin Gériatre F/H (H/F)

    • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 10 - CLEREY ()

    Les missions (liste non exhaustif) :
    - Prise en charge du patient âgé poly-pathologique en prenant en compte son environnement psychosocial
    -Activités de diagnostic, de bilan gériatrique, de prise en charge des pathologies aigues de décompensation de pathologies chroniques
    - Promotion des bonnes pratiques gériatriques
    -Travail en interdisciplinarité avec les soignants, psychologues, assistantes sociales, kinésithérapeutes, diététiciennes
    Profil recherché :
    Praticien hospitalier titulaire ou contractuel
    Praticien associé
    Gériatre de spécialité ou médecin généraliste en cours de formation en gériatrie

    Entreprise

    • GROUPEMENT HOSPITALIER AUBE MARNE
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    Offre n°34 : Chauffeur PL-SPL (H/F)

    • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 20/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35 H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : Débutant accepté
      • 10 - ST THIBAULT ()

    RESPONSABILITÉS :

    Vous recherchez une mission qui vous donnera l'opportunité d'évoluer ? Vous disposez déjà d'une expérience en tant que Chauffeur PL - SPL ampliroll et polyvalence sur chantier pour aider les équipes, cette annonce est pour vous !
    Notre client est spécialisé dans le secteur d'activité de la construction de réseaux électriques et de télécommunications et basé à St Thibault
    Missions principales :
    - Conduite (60%) :
    - Conduite de camions PL et SPL pour le transport de matériel et équipements nécessaires aux travaux sur les réseaux électriques et de télécommunications.
    - Assurer la livraison sécurisée et ponctuelle des équipements sur les différents sites de chantier.
    - Respecter les itinéraires et les délais de livraison.
    - Travail au sol (40%) :
    - Utilisation de la grue pour le chargement et le déchargement de matériel.
    - Participation active aux travaux de manutention sur les chantiers.
    - Assistance aux équipes au sol pour l'installation et la maintenance des infrastructures électriques.
    - Veiller à la sécurité sur le chantier et respecter les consignes de sécurité en vigueur.

    PROFIL RECHERCHÉ :

    Profil recherché :
    - Permis requis : Permis PL - SPL valide.
    - Certifications : Caces grue auxiliaire
    - Qualités : Sérieux, ponctuel, autonome, avec un fort esprit d'équipe et un respect rigoureux des consignes de sécurité.

    Entreprise

    • ACTUA TROYES

      ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en...

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    Offre n°35 : Chauffagiste (H/F)

    • Publié le 01/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
      • 10 - FOUCHERES ()

    Description du poste :
    Nous recherchons un technicien chauffagiste H/F pour une entreprise familiale fondée depuis
    plus de 50 ans est connue et reconnue pour son sérieux et sa proximité.
    La maintenance et le dépannage des systèmes de chauffage de leur clients est une part importante de leur activité locale.
    Afin de consolider leur activité, nous recherchons une personne motivée et disponible dès que possible.
    En rejoignant l'équipe vous serez accompagné(e) et formé(e) par le chef d'équipe. Une personne au
    secrétariat de la société sera présente pour vous aider dans vos tâches administratives quotidiennes
    (planning, prise de rendez-vous, facturation, .). Vous avez donc pleinement les moyens pour vous
    concentrer sur la partie technique de votre métier. Les outils ou le poste peuvent être amenés à évoluer en
    fonction de vos affinités et de vos compétences.
    Les missions :
    - Effectuer l'entretien des systèmes de chauffage de nos clients
    - Détecter, diagnostiquer et résoudre les pannes et dysfonctionnements
    - Assurer le réglage et la mise en service des installations
    - Conseiller la clientèle sur le choix des équipements et leur utilisation
    - Veiller à entretenir d'excellentes relations avec les clients / partenaires
    - Veiller à la conformité des installations et proposer des améliorations si nécessaire
    - Tenir à jour les carnets de chaufferie tout en y reportant les diverses données collectées sur site
    Description du profil :
    Votre profil :
    - Disposer d'une expérience réussie dans le domaine
    - Capacité à diagnostiquer rapidement les problèmes et à effectuer des réparations efficaces
    - Rigueur, fiabilité et contrôle dans toutes vos interventions
    - Rigueur administrative à l'issue des visites pour votre compte rendu et facturation
    - Aptitude à travailler en autonomie comme en équipe
    - Permis B, déplacements à prévoir sur le secteur
    - Sens relationnel et commercial
    Avantages :
    - Véhicule de service équipé
    - Téléphone portable
    - Primes paniers
    - Mutuelle intéressante
    - Heures supplémentaires majorées
    - Primes individuelles de résultat
    - Moments conviviaux en équipe

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    Offre n°36 : Assistant comptable (H/F)

    • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 06/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s) (+ 3 ans, confirmé)
      • 10 - BOURGUIGNONS ()

    En bref : Assistant comptable évolutif H/F - CDI - Troyes (10)
    La division Audit et Expertise Comptable, Conseil & Juridique de notre bureau Adsearch Strasbourg recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable situé à Troyes (10), un(e) Assistant comptable (H/F).
    VOS MISSIONS
    Vous assurez le suivi comptable et fiscal de dossiers diversifiés (BIC/BNC/SCI) :
    - Saisie comptable, lettrage, rapprochement bancaire
    - Révision comptable
    - Déclarations fiscales
    - Établissement des bilans et liasses fiscales
    - Contact clients

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    Offre n°37 : Assistant comptable (H/F)

    • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
      • 10 - BOURGUIGNONS ()

    En bref : Assistant comptable évolutif H/F �" CDI �" Troyes (10)
    La division Audit et Expertise Comptable, Conseil & Juridique de notre bureau Adsearch Strasbourg recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable situé à Troyes (10), un(e) Assistant comptable (H/F).
    VOS MISSIONS
    Vous assurez le suivi comptable et fiscal de dossiers diversifiés (BIC/BNC/SCI) :
    - Saisie comptable, lettrage, rapprochement bancaire
    - Révision comptable
    - Déclarations fiscales
    - Établissement des bilans et liasses fiscales
    - Contact clients

    Entreprise

    • Adsearch
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    Offre n°38 : Auxiliaire de Vie H/F

    • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
      • 10 - PRASLIN ()

    Description de l'offre :
    DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES !

    Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur les secteurs de Praslin / Chaource / Jeugny et parfois Ervy LE Châtel.


    LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES

    De manière autonome, vous intervenez les soirs / les week-ends / en semaine chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien.

    Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile.

    Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours.

    Description de l'entreprise :
    Azaé Troyes fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

    C'est au travers de ses 294 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

    Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

    Entreprise

    • Azaé Troyes
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    Offre n°39 : Commis / Commise de cuisine

    • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : SAI
    • Expérience : 1 An(s) - si pas de diplôme
      • 10 - CHAOURCE ()

    Vous assistez le Cuisinier dans la préparation des mets et la production en cuisine (préparation des ingrédients nécessaires à la confection des recettes, maintient de la propreté des plans de travail et des ustensiles de cuisine, mise en place des plats pour le service).

    Horaires variables à définir.
    Vous serez en repos 2,5 jours par semaine.

    Le restaurant est fermé le lundi soir, le mardi soir et le mercredi toute la journée.

    Compétences

    • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
    • - Dresser des plats pour le service
    • - Éplucher des légumes et des fruits
    • - Préparer les viandes et les poissons
    • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

    Formations

    • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

    Entreprise

    • L'Auberge sans Nom
    Postuler

    Offre n°40 : Apprenti(e) serveur(euse) de Restaurant (H/F)

    • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
    • Catégorie : Alternance
    • Contrat apprentissage
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 10 - CHAOURCE ()

    Vous préparez un CAP ou un Bac Pro en alternance avec le CFA de Pont Ste Marie ou le CIFA d'Auxerre.

    Vous devez correspondre aux critères du contrat d'apprentissage pour postuler (jeunes âgés de 16 à 29 ans révolus ; et à certains publics au-delà de 29 ans révolus en cas de reconnaissance handicap ou création entreprise).

    Compétences

    • - Accueillir le client et l'installer
    • - Effectuer le service des plats à table
    • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

    Entreprise

    • L'Auberge sans Nom
    Postuler

    Offre n°41 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

    • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 10 - CHAOURCE ()

    Description de l'offre :
    PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !

    Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Chaource.


    VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

    Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).

    Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.

    Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !

    Description de l'entreprise :
    Azaé Troyes fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

    C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

    Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

    Entreprise

    • Azaé Troyes
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    Offre n°42 : Commercial H/F

    • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35 H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 10 - CHAOURCE ()

    RESPONSABILITÉS :

    Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur de Chaource (10) alors tes missions seront les suivantes :
    - Organiser tes tournées
    - Prospecter en direct sur le terrain
    - Fidéliser (suivis des résultats produits)
    - Participer aux réunions mensuelles de ton équipe

    PROFIL RECHERCHÉ :

    Pour cela, BIO3G te propose :
    - Moyenne des salaires 2023 = 46 000€ brut.
    Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus)
    - Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux...)
    - Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile
    - Un véhicule + carte carburant + frais
    - Une formation continue adaptée à chacun
    - Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain)
    - Une mutuelle dès le premier jour + prévoyance + retraite complémentaire + avantages du CE (chèques vacances jusqu'à 500€)
    - Une tablette PC
    - Une équipe soudée et un management de proximité

    Tu cherches une entreprise dynamique avec de fortes valeurs et un réel projet d'avenir ; alors postule ici et à toi la réussite !

    Entreprise

    • BIO3G

      Experte depuis 27 ans, BIO3G propose des solutions environnementales rentables et innovantes répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts. BIO3G c'est : - 10% de croissance par an, 52 Millions d'euros en 2023 - 450 salariés - 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies...)

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    Offre n°43 : Vendeur H/F

    • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : MIS
    • Expérience : Expérience exigée
      • 10 - CHAOURCE ()

    POSTE : Vendeur H/F
    DESCRIPTION : Manpower VERDUN recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Vendeur (H/F)
    - Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle.
    - Participer à la mise en rayon et à l'attractivité de l'espace de vente.
    - Effectuer les encaissements et gérer la caisse.
    - Assurer un excellent niveau de service client.
    - Contribuer au maintien de la propreté et de l'organisation du magasin.

    - Vous avez une première expérience dans la vente ou un poste similaire.
    - Vous appréciez le travail en équipe et avez une bonne capacité d'adaptation.
    - Une connaissance en jardinerie serait un plus.

    ??Ce poste vous correspond ? N'hésitez pas !
    Transmettez votre CV actualisé en répondant directement à cette offre.

    Travailler pour Manpower, c'est bénéficier d'Avantages et de Services utiles au quotidien dès la 1ère heure travaillée :
    - Compte Epargne Temps
    - Mutuelle et prévoyance
    - L'application mobile "Mon Manpower "

    Salaire brut + 10% I.F.M. et 10% Congés Payés

    Grâce à votre fidélité, vous aurez également, le CE et CCE (chèques vacances, location vacances, billetterie)

    Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 24-03-2025 Durée : 1 mois renouvelable
    PROFIL :

    Entreprise

    • Manpower

      Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.

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    Offre n°44 : Apprenti(e) Cuisinier(ère) (H/F)

    • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
    • Catégorie : Alternance
    • Contrat apprentissage
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 10 - CHAOURCE ()

    Vous préparez un CAP ou un Bac Pro en alternance avec le CFA de Pont Ste Marie ou le CIFA d'Auxerre.

    Vous devez correspondre aux critères du contrat d'apprentissage pour postuler (jeunes âgés de 16 à 29 ans révolus ; et à certains publics au-delà de 29 ans révolus en cas de reconnaissance handicap ou création entreprise).

    Compétences

    • - Dresser des plats pour le service

    Entreprise

    • L'Auberge sans Nom
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    Offre n°45 : Technico-commercial (H/F)

    • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 10 - CHAOURCE ()

    Experte depuis 27 ans, BIO3G propose des solutions environnementales rentables et innovantes répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts.

    BIO3G c'est :
    - 10% de croissance par an, 52 Millions d'euros en 2023
    - 450 salariés
    - 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies.)

    Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur de Chaource (10), alors tes missions seront les suivantes :
    - Organiser tes tournées
    - Prospecter en direct sur le terrain
    - Fidéliser (suivis des résultats produits)
    - Participer aux réunions mensuelles de ton équipe

    Pour cela, BIO3G te propose :
    - Moyenne des salaires 2023 = 46 000€ brut.
    Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus)
    - Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux.)
    - Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile
    - Un véhicule + carte carburant + frais
    - Une formation continue adaptée à chacun
    - Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain)
    - Une mutuelle dès le premier jour + prévoyance + retraite complémentaire + avantages du CE (chèques vacances jusqu'à 500€)
    - Une tablette PC
    - Une équipe soudée et un management de proximité

    Tu cherches une entreprise dynamique avec de fortes valeurs et un réel projet d'avenir ; alors postule ici et à toi la réussite !

    Compétences

    • - Établir un devis
    • - Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)

    Entreprise

    • BIO3G
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    Offre n°46 : Auxiliaire de Vie H/F

    • Publié le 08/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • temps partiel - 24H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : 1 An(s)
      • 10 - Chaource ()

    Vos missions :
    DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES !

    Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie.


    LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES

    De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile.

    Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours.
    Votre profil :
    CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST.

    Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion.

    Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.


    AVEC AZAÉ TROYES , VOUS BÉNÉFICIEZ.

    * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
    * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
    * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.



    Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour.



    Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

    Entreprise

    • AXDOM SERVICES
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    Offre n°47 : Infirmier Coordinateur en gériatrie (H/F)

    • Publié le 23/01/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 35H Autre
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Débutant accepté
      • 10 - CHAOURCE ()

    Nous recherchons une(e) Infirmier(e) Coordinateur/trice Diplômé(e) d'Etat avec prise de poste souhaitée dès que possible.

    Vous réalisez les soins sur un mi-temps et vous réalisez les tâches administratives et de coordination sur l'autre partie du temps.

    Vous avez de l'intérêt pour le travail auprès de personnes âgées :
    Réalisation des soins infirmiers, distribution des médicaments, coordination avec l'équipe de soin (AS, ASH) et organisation de la visite du médecin traitant.

    - Travail en équipe
    Vous travaillez du lundi au vendredi de 8h- 18h45 + 1 week-end/3 par mois. (soins)
    9h00 17h00 (administratif)

    Salaire fonction publique hospitalière 1er échelon + primes IDE et Week-ends

    Compétences

    • - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients
    • - Réaliser des soins infirmiers
    • - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
    • - Prévenir et résoudre les conflits
    • - Intégrer les retours d'expérience dans les pratiques
    • - Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients

    Formations

    • - Infirmier (Diplôme d'Etat d'Infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

    Entreprise

    • EHPAD RESIDENCE LE MORTIER D OR
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    Offre n°48 : Canalisateur H/F

    • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 39 H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps plein
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 10 - CHAOURCE ()

    RESPONSABILITÉS :

    ACS INTERIM vous propose un poste de Canalisateur H/F sur le secteur de Chaource(10).
    En lien avec le chef d'équipe, vous intervenez sur les réseaux d'eau potable et d'assainissement.
    Vos missions:
    - Extensions de réseaux (individuels ou collectifs)
    - Renforcement ou renouvellements des réseaux d'eau potable
    - Branchement des abonnés
    - Recherche et réparation de fuites
    - Remplacement ou mise en place d'équipements hydrauliques

    PROFIL RECHERCHÉ :

    Votre Profil: Vous possédez une expérience professionnelle réussie dans les travaux publics ainsi que le permis B pour la conduite des véhicules de service. Les CACES 1 ou A, mini engins de chantier seront un plus
    Salaire à définir en fonction de l'expérience, poste avec possibilité d'évolution

    Entreprise

    • ACS RH

      ACS INTERIM, agence locale et indépendante, vous accompagne dans vos recherches de poste (intérim, CDD, CDI). Avec ACS INTERIM, vous avez l'assurance d'avoir un interlocuteur à votre écoute et bienveillant.

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    Offre n°49 : Auxiliaire de Vie H/F

    • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : CDI
    • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
      • 10 - CHAOURCE ()

    Description de l'offre :
    DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES !

    Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie.


    LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES

    De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile.

    Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours.

    Description de l'entreprise :
    Azaé Troyes fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

    C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

    Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

    Entreprise

    • Azaé Troyes
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    Offre n°50 : Assistant / assistante de vie (H/F)

    • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 20/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 27 H
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 10 - CHAOURCE ()

    En rejoignant l'ADMR, vous exercez un métier épanouissant et utile aux autres, en accompagnant des personnes fragilisées par la vieillesse ou le handicap.
    Vous créez une relation de confiance et de proximité avec les personnes aidées que vous accompagnez à domicile selon un planning pré établi.
    Vous évoluez au sein d'une équipe d'aides à domicile qui vous intègre et vous soutient dans la pratique de votre activité.
    Vous intervenez dans un rayon de 10 à 15 kms de votre domicile pour :


    Aider l'usager à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture.


    Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le cadre de vie et le linge du bénéficiaire


    Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et / ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, toilette, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide au coucher .)


    Participer à la prévention de la dépendance et à la conservation de l'autonomie


     
    Rythme de travail :
    Du lundi au dimanche de 7h à 20h, 1 weekend travaillé sur 2 ou 3, 4 jours de repos par quinzaine.
    La Fédération ADMR vous propose :


    Un emploi proche de chez vous (10 à 15 kms max)


    Un emploi du temps adapté et annualisé (salaire fixe tous les mois)


    Un processus d'intégration et une prise de poste en binôme


    Des formations dès votre arrivée et tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées


    Des déplacements indemnisés (0.38 cts du kilomètre)




    Une majoration des heures travaillées de 45% les dimanches et jours fériés


    Ainsi qu'une prime de 3€ de l'heure des dimanches et jours fériés

    AVANTAGES :


    Un smartphone professionnel


    Sacoche ADMR (blouse, chaussures, carte professionnelle, gourde, base documentaire, équipements de protection.)


    Des activités de sport et de bien-être


    Prime partage de la valeur, chèques cadeaux


    Indemnisation des trajets supérieure à la convention collective


    Une mutuelle prise en charge à hauteur de 58% par l'employeur


    Des congés et primes d'ancienneté


    Partenariat avec différents prestataires pour vous faciliter la vie (Renault, Action logement, prêt employeur, caution .)

    Entreprise

    • Fédération ADMR de l'Aube
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    Offre n°51 : Assistant / assistante de vie (H/F)

    • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 19/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 28 H Travail en journée
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 10 - CHAOURCE ()

    RESPONSABILITÉS :

    En rejoignant l'ADMR, vous exercez un métier épanouissant et utile aux autres, en accompagnant des personnes fragilisées par la vieillesse ou le handicap.
    Vous créez une relation de confiance et de proximité avec les personnes aidées que vous accompagnez à domicile selon un planning pré établi.
    Vous évoluez au sein d'une équipe d'aides à domicile qui vous intègre et vous soutient dans la pratique de votre activité.
    Vous intervenez dans un rayon de 10 à 15 kms de votre domicile pour :
    - Aider l'usager à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture...
    - Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le cadre de vie et le linge du bénéficiaire
    - Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et / ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, toilette, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide au coucher ...)
    - Participer à la prévention de la dépendance et à la conservation de l'autonomie

    Rythme de travail :
    Du lundi au dimanche de 7h à 20h, 1 weekend travaillé sur 2 ou 3, 4 jours de repos par quinzaine.
    La Fédération ADMR vous propose :
    - Un emploi proche de chez vous (10 à 15 kms max)
    - Un emploi du temps adapté et annualisé (salaire fixe tous les mois)
    - Un processus d'intégration et une prise de poste en binôme
    - Des formations dès votre arrivée et tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées
    - Des déplacements indemnisés ( 0.38 cts du kilomètre )
    - Une majoration des heures travaillées de 45% les dimanches et jours fériés
    Ainsi qu'une prime de 3€ de l'heure des dimanches et jours fériés
    AVANTAGES :
    - Un smartphone professionnel
    - Sacoche ADMR (blouse, chaussures, carte professionnelle, gourde, base documentaire, équipements de protection...)
    - Des activités de sport et de bien-être
    - Prime partage de la valeur, chèques cadeaux
    - Prêt de véhicule en cas de panne
    - Indemnisation des trajets supérieure à la convention collective
    - Une mutuelle prise en charge à hauteur de 58% par l'employeur
    - Des congés et primes d'ancienneté
    - Partenariat avec différents prestataires pour vous faciliter la vie (Renault, Action logement, prêt employeur, caution ...)

    PROFIL RECHERCHÉ :

    - DEAES ou titre professionnel ADVF souhaité
    - BAC PRO SAPAT OU ASSP
    - Débutant accepté
    - Autonomie
    - Sens de l'organisation
    - Sens de la communication
    - Discrétion

    Entreprise

    • ADMR CHAOURCE

      Depuis 1945, l'ADMR est au service de tous, à tous les âges de la vie, partout en France. L'ADMR a pour finalité de permettre aux familles et aux personnes de bien vivre chez elles en apportant un service adapté à leurs attentes et à leurs besoins.

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    Offre n°52 : Canalisateur / Canalisatrice (H/F)

    • Publié le 06/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
      • 10 - CHAOURCE ()

    Description du poste :
    ACS INTERIM vous propose un poste de Canalisateur H/F sur le secteur de Chaource(10).
    En lien avec le chef d'équipe, vous intervenez sur les réseaux d'eau potable et d'assainissement.
    Vos missions:***Extensions de réseaux (individuels ou collectifs)***Renforcement ou renouvellements des réseaux d'eau potable***Branchement des abonnés***Recherche et réparation de fuites***Remplacement ou mise en place d'équipements hydrauliques
    Description du profil :
    Votre Profil: Vous possédez une expérience professionnelle réussie dans les travaux publics ainsi que le permis B pour la conduite des véhicules de service. Les CACES 1 ou A, mini engins de chantier seront un plus
    Salaire à définir en fonction de l'expérience, poste avec possibilité d'évolution

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    Offre n°53 : Assistant de vie H/F

    • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 11/03/2025
    • Catégorie : Offre d'emploi
    • 25 H
    • Durée hebdomadaire : Temps partiel
    • Type de Contrat : CDD
    • Expérience : Débutant accepté
      • 10 - VERRIERES ()

    En rejoignant l'ADMR, vous exercez un métier épanouissant et utile aux autres, en accompagnant des personnes fragilisées par la vieillesse ou le handicap.
    Vous créez une relation de confiance et de proximité avec les personnes aidées que vous accompagnez à domicile selon un planning pré établi.
    Vous évoluez au sein d'une équipe d'aides à domicile qui vous intègre et vous soutient dans la pratique de votre activité.
    Vous intervenez dans un rayon de 10 à 15 kms de votre domicile pour :


    Aider l'usager à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture.


    Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le cadre de vie et le linge du bénéficiaire


    Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et / ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, toilette, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide au coucher .)


    Participer à la prévention de la dépendance et à la conservation de l'autonomie


     
    Rythme de travail :
    Du lundi au dimanche de 7h à 20h, 1 weekend travaillé sur 2 ou 3, 4 jours de repos par quinzaine.
    La Fédération ADMR vous propose :


    Un emploi proche de chez vous (10 à 15 kms max)


    Un emploi du temps adapté et annualisé (salaire fixe tous les mois)


    Un processus d'intégration et une prise de poste en binôme


    Des formations dès votre arrivée et tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées


    Des déplacements indemnisés (0.38 cts du kilomètre)




    Une majoration des heures travaillées de 45% les dimanches et jours fériés


    Ainsi qu'une prime de 3€ de l'heure des dimanches et jours fériés

    AVANTAGES :


    Un smartphone professionnel


    Sacoche ADMR (blouse, chaussures, carte professionnelle, gourde, base documentaire, équipements de protection.)


    Des activités de sport et de bien-être


    Prime partage de la valeur, chèques cadeaux


    Indemnisation des trajets supérieure à la convention collective


    Une mutuelle prise en charge à hauteur de 58% par l'employeur


    Des congés et primes d'ancienneté


    Partenariat avec différents prestataires pour vous faciliter la vie (Renault, Action logement, prêt employeur, caution .)

    Entreprise

    • Fédération ADMR de l'Aube
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