Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Aunès située dans le département 34. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 5 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Aunès. 145 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 34 - CASTELNAU LE LEZ, 34 - Montpellier, 34 - MONTPELLIER ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Au sein d'une boulangerie pâtisserie, snaking, vous êtes en charge de l'accueil de la clientèle et de la vente des produits de pâtisserie / boulangerie. Travail le weekend et 2 jours de repos dans la semaine. Les horaires peuvent être du matin (ouverture), ou d'après-midi (Fermeture) Une expérience en vente en boulangerie artisanale de minimum un an est IMPÉRATIVE.
Manpower MONTPELLIER TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Employé back office banque (H/F) Le gestionnaire back office assure le traitement des opérations administratives bancaires dans le cadre des réglementations et normes en vigueur et suite aux renégociations de taux de crédit. - Etudes d'équivalence des garanties ( comparaison de contrat d'assurance emprunteur) - L'avenant de substitution dans le cas d'une étude acceptée (avenant saisie au contrat de prêt prenant acte du changement de l'assurance emprunteur) - De la mise en place de l'avenant (retour signé des clients) - Autres tâches diverses possibles comme rédaction de mails -Vous possédez un bon sens de l'analyse -Vous êtes organisé(e) et rigoureux (se) -Vous êtes réactif(ve) et savez faire preuve de coopération (esprit d'équipe) -Vous êtes attentif et possédez un bon niveau rédactionnel -Vous faites preuve d'aisance avec l'outil informatique (compétences de base sur Excel, dans la saisie -Vous aimez avoir des objectifs quantitatifs et aimer les atteindre ! Vous êtes diplômé(e) dans le domaine administratif (BTS en banque, finance, gestion) Disposer d'une première expérience réussie dans le domaine bancaire serait un plus (non impératif). Idéalement vous avez une connaissance ou expérience dans le domaine des assurances emprunteurs. Vous recherchez une nouvelle opportunité sur laquelle vous pourrez mettre à profit vos compétences ? N'attendez plus et postuler sans attendre ! Des tickets restaurants sont à prévoir en complément de la rémunération. Notre client est une entreprise handi-accueillante, une adaptation du poste en fonction des profils est possible !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Etablissement présent au Forum de l'emploi public le mercredi 27 novembre de 09h30 à 17h00 En tant qu'assistant-e de direction au sein du Conseil Départemental, vous occuperez un poste stratégique en qualité d'interlocuteur-trice privilégié-e, vous contribuez à la valorisation du service et appuyer l'équipe en place. Vous assisterez un ou plusieurs cadres dirigeants dans la gestion de leurs activités quotidiennes. Votre rôle sera déterminant dans le bon fonctionnement de l'organisation, assurant un suivi administratif rigoureux tout en facilitant les échanges internes et externes. Profil recherché Rigueur-se, sens de l'organisation et de la confidentialité sont des atouts qui pourraient vous définir et qui vous amèneront à favoriser une collaboration harmonieuse au sein de l'équipe et avec les partenaires externes. Idéalement, une expertise dans le domaine du secrétariat ainsi qu'une maitrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint), seraient autant d'atouts pour assurer le bon déroulement des projets. Missions principales - Gestion de l'agenda : Vous planifierez et coordonnerez les rendez-vous, réunions et déplacements du Directeur ou de la Directrice. - Communication interne et externe : Vous rédigerez des courriers, notes, comptes rendus, et autres documents administratifs ; vous gérerez les communications téléphoniques et électroniques. - Organisation et planification des réunions : Vous préparerez les dossiers, organiserez la planification des réunions, prendrez des notes et rédigerez les comptes rendus. - Suivi des dossiers : Vous assurerez le suivi des dossiers en cours et des projets, en étroite collaboration avec les différents services - Accueil : Vous recevrez et orienterez les visiteurs, partenaires, et interlocuteurs externes. - Gestion documentaire : Vous classerez et archiverez les documents administratifs, en veillant à la gestion efficace des bases de données - Coordination : vous ferez le lien et assurerez la mise en œuvre des actions avec les autres assistantes de la direction Spécificités liées au poste Disponibilité horaire selon les nécessités de service Rémunération : à partir de 2100€ brut (estimation au premier échelon, à affiner en fonction de votre expérience et dans le respect des règles de reprises d'ancienneté dans la fonction publique territoriale).
Vous accompagnerez, sous la responsabilité de(s) l'enseignant(s), des élèves en situation de handicap dans leur vie quotidienne scolaire au sein d'une classe ou d'un dispositif spécifique. Vous serez engagé contractuellement par le Rectorat de Montpellier. Votre candidature sera étudiée par le service départemental de l'école inclusive de la DSDEN de l'Hérault. -Vous serez affecté au LYCÉE Jean-François CHAMPOLLION LATTES Profil recherché : Le Savoir être : -Savoir écouter -Savoir être patient, empathique -Savoir travailler en équipe -Savoir s'adapter aux différents profils des élèves accompagnés Le Savoir-faire : -Savoir cultiver un bon relationnel avec les différents interlocuteurs -Savoir mettre à profit une maitrise générale de l'outil informatique -Savoir reformuler, expliciter une consigne Les connaissances : -Connaissance du système éducatif dans son ensemble -Connaitre le domaine de l'accompagnement des personnes en situation de handicap -Connaitre les usages de la langue française à l'écrit et à l'oral De manière générale, vous devez justifier d'un titre ou d'un diplôme classé au niveau 4 (Baccalauréat ou équivalent).
Notre Agence Adéquat recrute un(e) préparateur / préparatrice de commande en textile H/F pour un de nos clients. Vos missions : - Effectuer la préparation de produit textiles. - Horaires en décalés
Association Reconnue d'Utilité Publique, le GIHP a pour objectif de faciliter l'autonomie des personnes en situation de handicap et leur inclusion dans la société. Animé par un véritable objectif de qualité, le GIHP a progressivement développé ses activités et constitué une plateforme de services diversifiée dans le domaine Médico-Social et de la Mobilité (Transport Adapté, Foyer d'Accueil Médicalisé, SAMSAH, SAVS, Accueil de Jour, Aide et Accompagnement à Domicile, .) pour atteindre un effectif de 540 salariés et devenir un acteur important et reconnu du secteur. Notre Histoire et nos Valeurs sont basées sur l'humain et la bienveillance, la coopération et l'esprit d'équipe et d'initiative, la transparence et la rigueur dans la gestion des fonds publics. Nous recherchons un Conducteur Accompagnateur (H/F) afin de conduire et d'accompagner des personnes en situation de handicap au sein de véhicules aménagés. Vous devez respecter la règlementation routière et les règles de sécurité ainsi que les impératifs de délai et de qualité. Vous possédez impérativement le permis B depuis trois ans au minimum. Un temps d'intégration et de formation est mis en place à votre arrivée : présentation du gihp, conduite, éco-conduite, gestes et postures,.... Vous travaillez en rotation sur 3 semaine. - Horaires matin 07h45-12h15 / 13h15-15h45 - Horaires après-midi 11h45-13h45 / 15h15-20h15 Prise de poste le lundi 23 décembre.
'Université Paul-Valéry Montpellier 3 (UPVM3) est une université des Humanités : Lettres, Langues, Arts, Sciences Humaines et Sociales. Plus de 22 000 étudiants sont inscrits de la licence au doctorat et 240 diplômes en lien avec les besoins socio-économiques y sont préparés. La Direction des Études et de la Scolarité (DES), composée de 30 agents, est sous la double responsabilité de la Directrice Générale des Services et du Vice-Président du CEVU. La Direction des Études et de la Scolarité est composée de deux pôles et d'un service d'accueil des étudiants en situation de handicap chargés de la mise en œuvre et du bon fonctionnement des formations proposées par l'université à ses quelque 23 000 étudiants. Elle travaille en interface avec les services ministériels pour la gestion des procédures d'accréditation, et avec les composantes pour la mise en œuvre de l'offre de formation et le suivi Individuel des étudiants. Au sein de la Direction, les services assurent les missions transversales et de logistique commune à l'ensemble des filières, depuis l'inscription des étudiants jusqu'à la délivrance des diplômes. Missions Mission : Assister le directeur et la directrice adjointe de la DES et apporter l'aide nécessaire au vice-président du CEVU dans la gestion et l'organisation du conseil des études et de la vie universitaire et des commissions afférentes. Mission 1 : Assister le directeur des études et la directrice adjointe Activités - Saisir, mettre en forme des documents divers (courriers, mails, rapports, etc.), les reproduire et les diffuser. - Traiter et diffuser des informations internes et externes - Organiser les réunions et leurs aspects logistiques, rédiger les relevés de décisions - Instruire des dossiers en vérifiant la régularité juridique, administrative et financière - Participer à la gestion administrative, financière et des ressources humaines de la structure en appliquant les procédures dédiées - Classer, pré-archiver les documents - Alimenter des tableaux de bord, faire des extractions dans les systèmes d'information administrative Mission 2 : Assurer l'appui au vice-président du CEVU dans la préparation des conseils et assurer la gestion du CEVU Activités - Contribuer à l'élaboration des documents soumis au vote des conseils : dossier-type de demande d'accréditation, règlement des études, calendrier universitaire, chartes liées à la scolarité, collecte des MCC, collecte des modalités de candidature - Gérer l'organisation matérielle et logistique des CEVU - Assurer l'envoi des ordres du jour et des convocations - Vérifier la régularité des conseils (quorum, vote, etc.) - Participer au conseil, prendre des notes, rédiger les relevés de décision, les délibérations ,et les diffuser. - Assurer le lien avec le secrétariat de la présidence et la Direction des Affaires Juridiques et Institutionnelles. - Suivre les décisions en lien avec les services de l'université Mission 3 : Assurer le suivi de l'application OS-ticket pour la gestion des réclamations /recours en lien avec le Vice-président du CEVU Activités - Vérifier la régularité des demandes de réclamations/recours - Consulter les composantes et assurer le suivi des réponses aux étudiants lorsque c'est nécessaire. - Préparer les réponses en lien avec le VP CEVU et le directeur de la DES - Informer les étudiants des décisions et assurer le suivi de la décision avec les services gestionnaires. Mission 4 : Assurer la gestion et le suivi des commissions (commission pédagogique du CEVU, exonération des droits d'inscription, commission engagement étudiant, Césure, etc.) Activités - Enregistrer les demandes dans les tableaux de bord pour les commissions - Convoquer les commissions et préparer les documents utiles à la prise de décision - Participer aux réunions et aux commissions, enregistrer les décisions - Préparer les courriers réponses
Recrutement fonctionnaire ou contractuel DESCRIPTION DU POSTE. Le secrétaire/ assistant de direction assure les tâches suivantes : - gestion des agendas, des déplacements et organisation des réunions de l'équipe de commandement (7 directeurs) - réceptionner, enregistrer et distribuer les courriers - rédiger des courriers et des comptes rendus des réunions - recueillir, traiter et faciliter la circulation de l'information nécessaire au fonctionnement de la direction - assurer l'accueil physique, téléphonique et par courriels - classer les documents et archiver les informations PROFIL - Connaissances souhaitées : Connaissance générale des techniques de communication orales et écrites. Connaissance générale des techniques de secrétariat Maîtrise de l'expression orale et écrite Maîtrise des outils bureautiques - Savoir-faire souhaités : Appliquer la réglementation t respecter les procédures Trier , hiérarchiser et classer les informations Analyser et gérer les demandes d'information Travailler en équipe et en relation partenariale Prendre et rédiger des notes et des documents Rendre compte - Savoir-être requis : Sens de la discrétion Excellent sens relationnel Rigueur Disponibilité Réactivité Dynamisme Ponctualité. POSTE Travail en binôme Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre d'un CDD jusqu'au 31/08/2027 . La rémunération brute mensuelle proposée sera de 1 942 € soit 23 315 € brut annuel hors indemnité de résidence éventuelle.
L'Université du Tiers Temps est un service inter universitaire, administrativement rattaché à l'Université Paul-Valéry Montpellier 3. Elle organise des conférences et propose des formations non diplômantes, ouvertes à tous. Elle accueille plus de 2000 étudiants chaque année. Le poste vise à assister la responsable administrative dans la gestion de l'UTT et à travailler en binôme avec un autre gestionnaire administratif. Missions Missions non télé travaillables : Exécuter des actes administratifs, de secrétariat, de gestion financière, de logistique et d'accueil dans le domaine de la formation non diplômante : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des étudiants, les échanges courriels, les newsletters - Inscrire les étudiants : accueil, saisie, archivage - Assister les enseignants et conférenciers pour la mise en place et le démarrage des outils (ordinateurs, vidéo projecteur, visio conférence,.) - Réaliser des opérations de gestion administrative et financière ( bons de commande) sur un logiciel propre à la structure et sur les outils utilisés par l'Université - Mettre à jour la base de données dédiée à la gestion (administrative, financière, ressources humaines) - Assurer les échanges avec les intervenants et prestataires extérieurs - Concevoir ou rédiger et mettre en forme des documents divers (courriers, courriels, rapports, comptes rendus, certificats administratifs, offre de formation) - Suivre des dossiers et relancer les interlocuteurs externes, ou internes - Traiter et diffuser des informations internes et externes concernant le fonctionnement de l'unité - Réceptionner, traiter et assurer la traçabilité du courrier - Saisir des données , classer et archiver des documents - Assurer le contrôle des cartes d'étudiants en début de cours ou conférences - Assurer les veilles des modes opératoires - En cas de nouveau recrutement, assister le nouveau gestionnaire administratif dans ses prises de fonctions Compétences CONNAISSANCES ET SAVOIRS Environnement professionnel universitaire - Techniques d'accueil téléphonique et physique - Techniques de communication - Technique d'élaboration de documents et tableaux SAVOIRS FAIRE OPÉRATIONNELS Utiliser les logiciels spécifiques: Sifac, Pack office - Expression orale et écrite - Accueillir et prendre des messages - Rédiger des courriels, rapports, documents, tableaux - Enregistrer et classer des documents SAVOIRS ÊTRE Sens de l'organisation et de l'anticipation - Travailler en équipe et rendre compte - Savoir gérer les périodes d'accroissement d'activité - Adaptabilité - Réactivité - Sens de l'écoute - Sens relationnel - Autonomie - savoir respecter les échéances Formations et/ou expérience professionnelle souhaitables Diplôme minimum : baccalauréat +2 Expériences souhaitées : domaines de l'accueil, du secrétariat, de la gestion administrative
La FAF-LR est une association dont l'objet est d'aider les personnes aveugles et malvoyantes tout au long de leur vie, et de les soutenir dans leur démarche d'insertion et de recherche d'autonomie, depuis l'aide aux familles et à l'éducation précoce jusqu'au soutien de la personne âgée handicapée, en passant par l'école, l'Université, la formation et la vie professionnelle, l'accès à la culture, au sport et plus généralement aux loisirs. Missions principales : Par délégation de la présidence, sous l'autorité du directeur, l'animateur des activités de la vie associative sera chargé : → d'assurer le développement et la gestion des programmes d'animation en lien avec le référent bénévolat ; - recherche et lien de partenariats actuels ou potentiels, - proposition, préparation, suivi et gestion de temps événementiels (spectacles, congrès, loto, tombola...), et des animations (culture, sport, loisirs, planning.), - accompagnement des bénévoles ou adhérents dans les diverses animations proposées, - gestion de la logistique des activités (réservation des salles, gestion des clés, accueil des participants.) et du matériel (achat, gestion du stock.) → de communiquer sur les animations proposées par l'association en lien avec les bénévoles ; → d'accompagner les bénévoles, adhérents et responsables d'activités à la mise en place des animations ; → de centraliser dans des tableaux de bord les informations des activités en vue du suivi de celles-ci et du bilan à établir en Assemblée Générale. Conditions spécifiques : - disponibilité nécessaire entre 1 samedi par mois - disponibilité occasionnelle nécessaire en soirée (6 soirées à réajuster si besoin) Relations hiérarchiques Avec la présidente de l'association et par délégation du directeur. Toutes les actions ou décisions doivent être visées par le supérieur hiérarchique. Relations fonctionnelles internes - avec les bénévoles de l'association et les adhérents, - avec les membres du Conseil d'Administration, - avec l'équipe de Direction Diplôme exigé : BAFA ou diplôme dans le secteur de l'animation CDI à temps partiel de 40% ETP : 15h00 hebdomadaire et disponibilité nécessaire à minima 1 samedi par mois et occasionnellement en soirée Rémunération : selon la grille indiciaire de la Convention Collective du 15 mars 1966 (coefficient de base 424) avec reprise de l'ancienneté dans le cadre conventionnel + indemnité Laforcade Rattachement administratif : au siège social de Montpellier Disponibilité : janvier 2025
Nous recherchons sur votre secteur des futurs partenaires indépendants (H/F) afin d'effectuer des états des lieux d'entrée et de sortie pour le compte de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux) Vous êtes minutieux(se), observateur(trice) et rigoureux(se). Vous êtes doté(e) d'un excellent sens du relationnel et faites preuve de pédagogie. En amont du démarrage de votre activité, vous devrez suivre une formation obligatoire de 3 jours qui reste à votre charge (900€ HT, possibilité par l'OPCO de prendre en charge une partie du financement).
Adéquat recrute pour un entrepôt logistique, des préparateurs de commandes Missions : - Préparer les commandes des différents magasins - Acheminer les palettes filmées et étiquetées en zone d'expédition et de stockage - Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage) horaires sont décalés: 5h /12h ou 12h/19h20
Nous recrutons un(e) Vendeur/Vendeuse en boulangerie. Faire partie de la famille PAUL c'est : - Développer son sens de la créativité de l'autonomie et de la responsabilisation - Se projeter dans une carrière à multiples facettes - Faire des rencontres et cultiver l'esprit d'équipe Description du poste vente : Participer à l'animation commerciale de la boutique. - Gestion de la caisse. - Entretien et achalandage des vitrines en accord avec les normes du groupe. - Fidélisation de la clientèle. - Prise de commandes et préparation - Comptage de la caisse avec le responsable - Respecter les règles HACCP et les règles de sécurité. Vous êtes dynamique et réactif, vous aimez le travail en équipe. Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire d'au moins 1 an. Si vous voulez rejoindre une équipe jeune et dynamique, nous attendons vos candidatures. CDI 35h, mutuelle ALAN, panier repas et prime de blanchissage. Temps plein, CDI Établissement ouvert du lundi au dimanche matin, planning tournant. avec 2 jours de repos par semaine. Salaire : à partir de 1 747,00€ par mois Types de primes et de gratifications : - Pourboires - Prime annuelle Expérience: - Vente: 1 an (Exigé) - Normes de l'hygiène alimentaire: 1 an (Optionnel)
Contexte : L'Astrolabe a pour objectif le soutien aux personnes en situation d'exil à travers 4 dispositifs : - Un Centre d'Accueil pour Demandeurs d'Asile (CADA) sur Montpellier (235 places) - Alternative Hôtel, dispositif ciblant les personnes en situation administrative complexe (58 places) sur Montpellier - Un Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile (HUDA) sur le Cœur d'Hérault (60 places) - Un Centre Provisoire d'Hébergement (CPH) à Lodève (60 places) Missions : Sous la supervision du chef de service, vous êtes responsable de l'accueil, l'hébergement et le suivi administratif, social et juridique des personnes orientées par l'OFII (office français d'immigration et d'intégration) au CADA avec possibilités de mobilités sur les dispositifs Astrolabe présentés ci-dessus. Vous accompagnez les personnes dans l'ouverture de leurs droits, la scolarisation de leurs enfants, la prise en compte de leurs besoins en matière de santé, le recueil de leur récit d'asile, la préparation aux entretiens OFPRA et CNDA, l'aide au repérage administratif, la préparation à la poursuite de leur parcours et la sortie du dispositif, après réponses de l'OFPRA ou de la CNDA.
Cabinet dentaire situé proche de Montpellier (34) recherche un (e) secrétaire dentaire ! Vous intégrerez une équipe dynamique, motivée et bienveillante au sein d'un cabinet moderne et très bien équipé. Vous êtes organisé(e), vous savez faire preuve d'empathie tout en restant ferme ? Vous aimez les journées rythmées et variées ? N'hésitez pas à postuler ! Ce poste est peut-être le poste qui vous permettra de vous épanouir. Une expérience dans le secrétariat dentaire est obligatoire. Le poste Accueil physique des patients Gestion des appels entrants et sortants Gestion de l'agenda Confirmation des rendez- vous Rédige les devis, les feuilles de soins et les notes d'honoraires dues par les patients Seconder le professionnel de son explication de plan de traitement Assure les encaissements et enregistre les paiements, assure la liaison avec les divers organismes sociaux et avec tout correspondant du cabinet Assure les relances Assure les commandes écrites de fournitures et leur suivi. Etablir, suivre et rappeler les échéances administratives Enregistrer les opérations comptables courantes: traitement des factures et préparation de leur règlement Assurer la correspondance du cabinet, le courrier pouvant être dactylographié, manuscrit ou sur traitement de texte, la rédaction éventuelle des travaux d'étude ou de recherche des praticiens Profil Aisance avec les enfants Bonne orthographe Bonne élocution Maitrise du pack office Word Excel Ponctualité Sens du travail en équipe Diplôme Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) Titre de secrétaire médical(e) Logiciel Dentaire Orthalis Horaires Lundi : 09:00-14:00 15:00-19:30 Mardi : 09:00-14:00 15:00-19:30 Mercredi : 09:00-14:00 15:00-19:30 Jeudi : 09:00-14:00 15:00-19:30 Vendredi : 09:00-14:00 15:00-19:30 Poste en 38 heures sur 4 jours, horaires modulables selon les besoins de la structure Type de contrat CDI Rémunération De 2000€ à 2500€ brut
Passionné(e) de bricolage ? Devenez indépendant(e) mais jamais seul(e) ! Rejoignez le réseau Tourne et Vis, spécialiste du bricolage à domicile et de la maintenance en entreprise. Avec une présence affirmée sur le marché et un modèle économique solide, nous offrons des services professionnels à une clientèle fidèle et diversifiée. Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne et Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients sont les piliers de notre structure, notre adaptabilité fait notre longévité. En 2018, Tourne et Vis se lance en tant que franchiseur et depuis, c'est 25 franchisés répartis (presque) partout en France ! Vos missions : En tant que franchisé(e), vous gérerez votre propre entreprise de services de bricolage, en bénéficiant de notre marque reconnue. Vos principales missions incluront : - La gestion quotidienne de votre activité, - Le développement commercial local, - Intervention de petit bricolage à domicile - Maintenance en entreprise - Aménagement hôtelier Aménagement d'intérieur : fixer une tringle, un store, des étagères ou éléments de décoration, montage de meubles en kit, changer une poignée de porte, retouches de peintures, etc. Petite électricité : remplacer une interrupteur, une prise électrique, poser un plafonnier, une applique murale, etc. Petite plomberie : remplacer un robinet, une chasse d'eau, un joint, refaire du silicone autour d'un bac de douche, etc. Durée du contrat : Nous proposons un contrat de licence de marque de 5 ans. Être franchisé(e) Tourne et Vis c'est bénéficier : - D'un accompagnement personnalisé pour créer votre entreprise - Des clients nationaux et d'une stratégie commerciale apportés par le réseau - D'une formation métier et d'un process de pilotage de votre activité qui a fait ses preuves - D'une expérience de plus de 15 ans du métier de bricoleur à domicile Rejoindre notre réseau : - Investissement de départ : 5 900€ HT (droits d'entrée 3500€, formation 1400€, kit de démarrage 1000€) - Redevances mensuelles : 300€ HT (CRM, accompagnement quotidien, communication, marketing, etc) Le profil recherché - Salarié(e) dans une société de maintenance ou dans un secteur technique - Vendeur(-se) en magasin de bricolage Ou tout simplement PASSIONNÉ(E) DE BRICOLAGE... - Vous avez une bonne expérience du bricolage et des petits travaux - Vous avez des aptitudes commerciales et relationnelles, le sens du service client et un esprit d'indépendance - Vous avez le souhait et le courage d'être indépendant(e) tout en participant à la vie d'un réseau et en bénéficiant d'un accompagnement - Vous partagez nos piliers que sont l'esprit d'équipe, le savoir-faire et le savoir être, base de notre réussite depuis plus de 15 ans ! Prêt(e) à tenter l'aventure ? Alors contactez-nous !
À propos de Staffmatch Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires. Vos missions - Assurer la production des produits, - Vérifier la qualité et la conformité des produits, - Entretenir et manoeuvrer des machines et logiciels spécifiques au produit, - Supervision de la chaîne de production, - Emballage et stockage des produits, - Respect des règles de sécurité et hygiène. Profil recherché - Lieu difficile d'accès en transport.
Le poste consiste à préparer les commandes des clients en respectant les quantités demandées et les délais impartis. Les tâches comprennent la réception des produits, le stockage des marchandises, le picking, l'emballage et l'étiquetage des produits ainsi que la vérification de la qualité des produits préparés. Les horaires sont en journée du lundi au vendredi. Vous êtes rigoureux, organisé et capable de travailler en équipe, n'hésitez pas à postuler Se présenter au Forum "Les Rencontres de l' Emploi" 2024 Espace Morastel à Mauguio, le 26/11 de 9h à 12h30
JOB, filiale du groupe Profils Emplois, est une Agence de Recrutement et de Travail Temporaire sur Montpellier qui recrute dans tous les secteurs d'activité. Nous recrutons depuis 2006, et vous accompagnons au quotidien dans votre recherche d'emploi.
À propos de Staffmatch Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires. Vos missions - Assurer la réception de marchandises, - Vérifier que les commandes sont conformes aux prévisions (quantités, qualités...), - Stocker les marchandises, - Constituer les colis (mise en carton), - Nettoyer et ranger la zone de travail. Profil recherché - Lieu difficile d'accès en transport - Être intérimaire Staffmatch - Staffmatch vous permet de travailler librement et vous fait bénéficier de nombreux avantages et fonctionnalités exclusifs.
Il est primordial d'être très accueillant(e). Si vous appréciez le contact avec la clientèle, n'hésitez pas à me contacter même sans aucune expérience. Dans le cadre des dispositifs des "emplois francs", à compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des demandeurs d'emploi résidents des quartiers prioritaires de la ville. C'est un petit hôtel d'une dizaine de chambre avec au RDC une petite épicerie qu'il faut gérer (accueil, encaissement...) Le relationnel est essentiel dans notre domaine. Contrat de 35h/semaine en CDI Etant dans l'hôtellerie, veuillez noter que les plages de travail vont de 8h à 20h30 du lundi au dimanche. Nous sommes ouvert 365j/an. Poste à pourvoir mi décembre, formation assurée à la prise de poste
Donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors, garde d'enfants et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 22 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux particuliers à domicile. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Quels défis stimulants vous attendent en tant qu'Assistant formation (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique et contribuez activement à la gestion administrative et logistique des activités de formation. - Mettre à jour annuellement les formulaires et documents administratifs pour les étudiants et enseignants - Assurer la mise à jour des actions de formation et des agendas dans le logiciel administratif - Envoyer des communications régulières aux enseignants et étudiants tout au long de l'année - Préparer et organiser les réunions et événements clés en collaboration avec les directeurs de cycle - Gérer les inscriptions et le suivi administratif des étudiants, tout en assurant la liaison avec différents services et partenaires Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDI en temps partiel (17h30) . Horaires : du lundi au vendredi (uniquement le matin de préférence) - Salaire: 11430 euros /an
Vous pensez qu'il est temps de faire évoluer votre carrière ? Expectra, spécialiste du recrutement en intérim,CDD et CDI par domaine d'expertise, s'engage à vos cotés pour décrocher le job idéal. Attiré par le commerce et le marketing ? Notre expertise vous propulse vers des opportunités de carrière excitantes.
Accompagne la personne en situation de handicap : * Accueille, accompagne les travailleurs. * Favorise le maintien des acquis des travailleurs. Organise et gère une équipe de travailleurs pour la réalisation d'une prestation de service : * Coordonne les différents postes de travail des travailleurs, de manière à garantir leur sécurité (application, transmission et apprentissage des consignes de sécurité, du règlement de fonctionnement.). * Gère son équipe en motivant, impliquant et responsabilisant chacun sur la qualité du travail réalisé. * Assure le contrôle du travail accompli par les travailleurs. * Rend compte à la direction des actions menées * Peut être amené à assurer les transports des travailleurs en situation de handicap. Garantit la qualité du service et/ou des produits auprès des clients : * S'assure de la qualité relationnelle avec les clients. * Est à l'écoute des différentes demandes des clients et s'attache à la satisfaction de celles-ci. * Se porte garant de la réalisation des prestations, des produits, du chantier, etc. dans le respect des délais préétablis. * Contribue au développement de l'activité de l'ESAT, notamment par la recherche de nouvelles méthodologies, de nouvelles idées, de nouveaux partenaires. Assure les livraisons : * Prend connaissance des livraisons qu'il doit effectuer. * Participe à la répartition et la livraison des différentes productions. * Prépare les livraisons et contrôle son approvisionnement. * Effectue les opérations de manutention lors des livraisons. Veille à la sécurisation lors des livraisons : * Assure des tâches de prévention en matière d'hygiène et de sécurité. * Effectue les livraisons en suivant les procédures d'hygiène et de sécurité. * Assure la distribution des repas et des autres produits alimentaires lors des livraisons selon les procédures en vigueur. L'agent polyvalent (H/F) peut réaliser toutes les tâches en lien avec la production de l'atelier de rattachement (Blanchisserie, Cuisine centrale, Espaces verts). Date de prise de poste : Décembre 2024 Rémunération : En référence à la Convention Collective National du 15 mars 1966 : Agent polyvalent - Coef 403 de base (soit le SMIC). Une reprise d'ancienneté sera opérée conformément aux dispositions de la CCN66. Candidature à adresser à : Monsieur le directeur de l'ESAT, 1412 Chemin de la Castelle 34970 LATTES * Capacité à faire preuve d'empathie, * Capacité à résister au stress, * Capacité à travailler en équipe, * Capacité d'anticipation, * Capacité d'adaptation, * Capacité à respecter la confidentialité.
L'Agglomération du Pays de l'Or est un établissement public de coopération intercommunale, regroupant 8 communes : Candillargues, La Grande Motte, Lansargues, Mudaison, Mauguio, Palavas Les Flots, Saint-Aunès et Valergues. La Collecte et le traitement des déchets des ménages et déchets assimilés font parties des compétences obligatoires de la collectivité. Plusieurs postes disponibles (H/F) chauffeur ripeur / permis C ripeur ripeur mini benne / permis B chauffeur polybenne / permis C et expérience Chauffeur Grutier / permis C et Caces r490 Profil :différent en fonction du poste permis B permis C caces R490 Se présenter au Forum "Les Rencontres de l'Emploi" 2024 Espace Morastel à Mauguio, le 26/11 de 9h à 12h30.
LIP Solutions RH spécialisée dans les métiers du tertiaire recrute pour un de ses clients, un Assistant de gestion dans le domaine de l'automobile. Vos missions sont les suivantes : Accueillir les visiteurs, clients, fournisseurs, les diriger et répondre à leur demande Gestion des appels téléphoniques (entrants et sortants) Trier, distribuer, affranchir, enregistrer le courrier Contrôles et saisie des factures Traitements des devis Trier et organiser le classement de documents et dossiers De formation Bac+2 minimum, vous disposez d'une première expérience significative dans le domaine administratif et préférablement dans le domaine automobile. Vous maitrisez le Pack Office Vous faites preuve de rigueur, d'un sens aigu de l'organisation et vous avez un excellent relationnel
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la restauration collective, un.e Employé.e de restauration collective. Au sein d'une cuisine centrale basée à Mudaison, vous interviendrez pour: - Réaliser la mise en barquettes des plats cuisinés; vérifier le poids - Assurer le conditionnement et l'emballage, le filmage des barquettes - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Nettoyage et entretien des locaux et du matériel - Horaires en équipe du matin 6h- 13h ou 7h- 14h du lundi au vendredi - Salaire : Entre 11.88 EUR/h - Bénéficiez également des nombreux avantages chez CRIT: un CET avec 5% d'intérêts offerts, un comité d'entreprise (réduction sur des places de cinéma, participation à l'abonnement sportif, chèques lecture,...) - Expérience préalable d'au moins 1 an dans le domaine de la restauration collective - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en équipe et sous pression - Polyvalence et adaptabilité aux tâches variées Rejoignez une équipe dynamique et investie dans la restauration collective en intégrant notre client pour une mission d'un mois en tant qu'Employé.e de restauration collective.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la distribution d'électricité et basé à MONTPELLIER (34000), en Intérim de 6 mois un Assistant Administration des Ventes (h/f). Notre client est un acteur majeur du secteur de la distribution d'électricité, engagé dans l'innovation et la transition énergétique. En tant qu'Assistant Administration des Ventes (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions seront : - Assister l'équipe commerciale dans la gestion administrative des ventes, - Suivre les commandes et gérer les relations clients, - Participer à l'élaboration des offres commerciales, création de devis sur Excel, - Contribuer à l'optimisation des processus de vente... Profil : Nous recherchons un candidat ayant au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire, idéalement avec un diplôme de niveau BAC+2. La maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion commerciale est requise. Compétences comportementales : - Capacité à travailler en équipe - Excellentes compétences en communication - Organisation et rigueur dans le travail- Ponctualité Compétences techniques : - Maîtrise des outils informatiques notamment EXCEL - Connaissance des processus de gestion commerciale Le contrat débutera en Janvier 2025. Les horaires de travail seront en journée à temps plein. Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, où vos compétences seront valorisées et votre potentiel pleinement développé ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Manpower MONTPELLIER TERTIAIRE recherche pour son client, prestataire de services dans le domaine du chauffage et du climatisation, un téléconseiller h/f. Au sein d'un centre d'appels, vos missions principales seront les suivantes : -Réceptionner les appels entrants des clients locataires et gestionnaires bailleur sociaux, -Identifier les problèmes techniques rencontrés par le client, -Planifier et optimiser les plannings d'intervention des techniciens. -Sens du service, -Aisance relationnelle, -Bonne capacité d'écoute, -Aisance avec l'outil informatique, *Débutant accepté* Volonté d'accéder à un métier passionnant. Ce poste est pour vous!!!! Avantages : tickets restaurant prime sur objectif 150 /mois. PRESENCE 38H (DONT 3 HS). Horaires : 38h par semaine (3 heures supplémentaires), plateau téléphonique ouvert de 8h à 18h.
Vous êtes passionné d'automobile ? Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et soudée ? Vous avez envie d'intégrer un groupe en plein essor ? Rejoignez-nous !! Vous aurez l'opportunité d'intégrer une entreprise compétitive et novatrice sur un secteur en perpétuelle évolution dans laquelle il fait bon de travailler grâce à la mise en place d'un management bienveillant et à une ambiance conviviale. Nous mettant au centre de nos priorités, votre bien-être et le développement de vos compétences. Vous aurez notamment pour missions : - Accueil physique et téléphonique - Création et suivi d'ordres de réparation - Facturation des dossiers - Gestion du planning des rdv - Gestion du planning des véhicules de prêt - Réalisation de contrats de prêt - Saisie des règlements clients - Interface entre plusieurs logiciels - Relance des impayés - Application des procédures en vigueur dans l'entreprise - Travailler en équipe Une expérience dans l'automobile est indispensable.
L'agence PROMAN MONTPELLIER OVALIE recrute pour l'un de ses clients des PREPARATEURS DE COMMANDES H/F. Vous êtes disponible les 18 prochains mois et souhaitez vous investir dans une entreprise qui recrute ? Au sein d'un entrepôt logistique alimentaire, vous êtes chargé (e ) de préparer les commandes à destination des magasins. Vous conduirez un transpalette électrique. A l'aide du Voice Piking, vous identifiez les marchandises et quantités à prélever. Vous manutentionnez les colis, les déposerez sur palette. Vous serez garant de la qualité de vos palettes et du respect des objectifs fixés. Vous filmez et déposez les palettes à quai. Les horaires: 04H/11H21 ou 12h/19h21 du lundi au samedi Temps plein 36h45 Salaire : 11.88€/h + prime de panier + prime de déplacement + prime de rentabilité Epargne salariales rémunérée à 5%. Poste à pourvoir immédiatement, Profil recherché : Avoir une première expérience réussie dans le domaine de la logistique Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : L'Agence PROMAN Tertiaire Montpellier recherche pour l'un de se ses clients : Conseiller pôle Service (h/F) Vos missions : Assurer l'accueil, l'information et la remise des produits aux clients. Contribuer à la gestion administrative de la vente (encaissements, dossier de crédit, abonnements, prestations de service). Prendre en charge et/ou remettre des produits pour le service Après-Vente. Réceptionner et contrôler les stocks. Participer à la tenue de la réserve. Plusieurs poste sont à pourvoir Profil recherché : Vous avez le sens du service client Aisance relation client Avoir déjà de l'expérience en caisse Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous travaillez au sein d'une pharmacie dans laquelle vous réalisez la vente des produits de la parapharmacie auprès d'une clientèle de particuliers selon la réglementation du commerce, la stratégie et les objectifs commerciaux de l'entreprise. Vous proposez des services complémentaires à la vente, des conseils selon la demande de la clientèle. Vous êtes titulaire d'un BEP esthétique. Vous avez un expérience significative en dermo- cosmétique. Poste à pourvoir au 02 janvier
Adecco Hub Solutions Montpellier recherche pour l'un de ses clients, basé à Montpellier et spécialisé dans le secteur de l'électricité des conseillers clientèles H/F. Les principales missions : - assurer l'accueil téléphonique, - renseignement client, - mise à jour de base de données, - gérer les nouvelles inscriptions et les demandes courantes des clients, - proposer des services additionnels, - planifier des interventions chez les clients (particulier et/ou professionnels). Vous êtes à l'aise avec l'accueil téléphonique, vous savez gérer toute situation. Vous avez une première expérience dans le conseil client. Vous êtes disponible sur du long terme : mission d'intérim de 18 mois maximum : Premier contrat de 3 mois.
Association Reconnue d'Utilité Publique, le GIHP a pour objectif de faciliter l'autonomie des personnes en situation de handicap et leur inclusion dans la société. Animé par un véritable objectif de qualité, le GIHP a progressivement développé ses activités et constitué une plateforme de services diversifiée dans le domaine Médico-Social et de la Mobilité (Transport Adapté, Foyer d'Accueil Médicalisé, SAMSAH, SAVS, Accueil de Jour, Aide et Accompagnement à Domicile, ) pour atteindre un effectif de 540 salariés et devenir un acteur important et reconnu du secteur. Notre Histoire et nos Valeurs sont basées sur l'humain et la bienveillance, la coopération et l'esprit d'équipe et d'initiative, la transparence et la rigueur dans la gestion des fonds publics. Nous recherchons un Conducteur Accompagnateur (H/F) afin de conduire et d'accompagner des personnes en situation de handicap au sein de véhicules aménagés. Vous devez respecter la règlementation routière et les règles de sécurité ainsi que les impératifs de délai et de qualité. Vous possédez impérativement le permis B depuis trois ans au minimum. Un temps d'intégration et de formation est mis en place à votre arrivée (conduite, éco-conduite, gestes et postures,....) Vous travaillez du lundi au vendredi et un week-end sur 3 soit le samedi soit le dimanche. Amplitude horaire: 7h-19h.
Pour la plus grande satisfaction de nos clients, vous aurez pour mission de remplacer les hôtes et hôtesses titulaires durant leurs absences. Vous serez amené(e) à intervenir sur Montpellier et sa périphérie. Missions : -Accueil physique et téléphonique -Gestion des badges visiteurs -Gestion du courrier, fournitures et toute autre tâche pouvant être réalisée depuis l'accueil -Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement Nous vous proposons : -CDD / Temps Plein / Temps Partiel -Horaires variables entre 07h30 et 18h00 (selon les différents plannings) du LUNDI au VENDREDI. Rémunération et avantages : -11.88 €/h + Prime(s) -Tickets restaurant (si journée complète) -Prise en charge de l'abonnement de transport en commun à hauteur de 50%
Vos missions - Préparer les entrées et les desserts - Dresser les plats en misant sur des décors attirants - Réapprovisionner tout au long du service - Effectuer la plonge - Participer au rangement et au nettoyage tout en respectant les normes d'hygiène Profil recherché - Vous justifiez d'une première expérience en restauration collective; - Vous êtes de bonne volonté et avez le sens du contact. Informations complémentaires: - Vous travaillerez en restauration collective (ehpad, scolaire et d'entreprise) - Horaire de journée. Se présenter au Forum "Les Rencontres de l' Emploi" 2024 Espace Morastel à Mauguio, le 26/11 de 9h à 12h30.
Vos missions : - Assurer la réception de marchandises, - Vérifier que les commandes sont conformes aux prévisions (quantités, qualités...), - Stocker les marchandises, - Constituer les colis (mise en carton), - Utilisation du chariot CACES 1, - Nettoyer et ranger la zone de travail. Profil recherché : - Vous possédez le CACES 1 à jour et vous avez de l'expérience dessus, - Vous êtes disponible et vous avez l'esprit d'équipe et le souci du travail bien fait. Se présenter au Forum "Les Rencontres de l' Emploi" 2024 Espace Morastel à Mauguio, le 26/11 à 12h30
À propos de Staffmatch Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires. Vos missions - Assurer la production des produits, - Vérifier la qualité et la conformité des produits, - Entretenir et manoeuvrer des machines et logiciels spécifiques au produit, - Supervision de la chaîne de production, - Emballage et stockage des produits, - Respect des règles de sécurité et hygiène. Profil recherché - Lieu difficile d'accès en transport. - Mission intérim Se présenter au Forum "Les Rencontres de l' Emploi" 2024 Espace Morastel à Mauguio, le 26/11 de 9h à 12h30
L'Université Paul-Valéry Montpellier 3 (UPVM3) est une université des Humanités : Lettres, Langues, Arts, Sciences Humaines et Sociales. Plus de 22 000 étudiants sont inscrits de la licence au doctorat et 240 diplômes en lien avec les besoins socio-économiques y sont préparés. Au Service Formations internationales, qui administre l'Institut universitaire d'Enseignement du Français langue Etrangère (IEFE) au sein de la Direction des relations internationales et de la francophonie, la personne recrutée assure des missions d'accueil et de scolarité des étudiants internationaux. Poste susceptible d'être vacant Missions Accueil : - Recevoir le public et lui donner les informations demandées (offre de formation, tarifs, modalités d'inscription...), dans un délai de réponse moyen de 48h, conformément aux engagements du label Qualité FLE. - Assurer la permanence électronique et téléphonique de l'IEFE. - Organiser le poste d'accueil (ou la banque d'accueil le cas échéant). - Assurer la transmission d'informations reçues à l'accueil aux personnes idoines (collègues de bureau et/ou direction). - Participer à l'organisation logistique d'activités de l'IEFE (accueil d'étudiants des sessions d'été et accompagnement en résidence, préparation sessions DELF DALF). - Participer au déroulement administratif des sessions DELF DALF. - Participer à la veille quant aux mises à jour nécessaires sur les documents de promotion de l'IEFE (support web ou papier, ainsi que sur les réseaux sociaux). - Pendant les cours d'été (juin et juillet), contribuer à l'accueil des étudiants à la gare et à leur installation en résidence. Scolarité : - Assurer les opérations de pré-inscription et d'inscription (administratives et pédagogiques). - Saisir les notes. - Editer les différentes attestations selon les programmes. - Assurer le suivi des paiements reçus (enregistrement des paiements, identification des virements reçus). - Participer au suivi spécifique du public migrant. - Assurer ponctuellement des actions logistiques afin de contribuer au bon déroulement des cours (affichage, manutention de manuels par exemple). Compétences CONNAISSANCES ET SAVOIRS - Bonne connaissance autour de l'interculturalité. - Intérêt pour la dimension internationale de l'enseignement supérieur. SAVOIRS FAIRE OPÉRATIONNELS - Compétences en français et en anglais (B2 requis). Une troisième langue maitrisée serait un plus. - Saisie et vérification de données administratives - Alimenter les réseaux sociaux La maîtrise des logiciels de gestion dans l'enseignement supérieur (Apogée, Moveon, SIFAC) serait appréciée. SAVOIRS ÊTRE - Sens de l'accueil et de l'accompagnement du public ; - Intérêt marqué pour la mobilité internationale. - sens de l'organisation
Nous recherchons activement pour notre magasin à Montpellier un ou une Vendeur(se) en animalerie évolutif. Vos futures missions : * Vous accompagnerez le client dans sa recherche de produit et de service au plus précis de ses besoins. * Vous réaliserez la mise en rayon des produis dans le but d'attirer nos meilleurs clients et ainsi de les fidéliser ! * Le bien-être des animaux et de leur habitat dans le respect de la réglementation n'a pas de secret pour vous ! * Vous serez amené à gérer le balisage et l'équipage de nos produits. * Vous maîtrisez le réapprovisionnement, la démarques et la gestion des stocks. Vos atouts : Vous avez suivi une formation de type BAC PRO VENTE EN ANIMALERIE, et vous avez une première expérience dans le domaine de la Vente en animalerie avec des connaissances sur la partie Chien, Chat, Oiseau & Rongeur. Vous disposez de la certification non domestique Vous avez une appétence pour la relation client, le commerce et les challenges seront vos atouts pour contribuer pleinement à la réussite du magasin Votre sourire et votre accueil sont vos atouts qui seront fidéliser nos clients ! Si tous ces atouts vous reflètent alors ne réfléchissez plus et cliquez sur le bouton juste en dessous de l'annonce « POSTULER ». OUPS ! Nous allions oublier de vous préciser les avantages que vous pouvez trouver chez nous. En voici un avant-goût : L'aventure Animalis, c'est aussi... : - Une ambiance de travail familiale, agréable mais surtout unique ! - Une enseigne qui valorise les initiatives et qui permet à chacun de s'investir et d'évoluer dans une entreprise à taille humaine avec comme maîtres-mots : l'inclusion et la non-discrimination. Nous proposons donc des postes ouverts à tous. - Des opportunités de carrière stimulantes dans une entreprise en pleine évolution. - Une remise spécifique pour les salariés sur nos produits en magasin - Le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux - Des primes qui valorisent l'engagement et les compétences de ses collaborateurs ! Et bien d'autres avantages que vous pourrez connaître seulement en nous rejoignant
Pourquoi RGIS ? Nous travaillons avec les plus grandes enseignes de la distribution française (prêt à porter, bricolage, hypermarché, sport, parfumerie, etc ). Vous ne connaissez peut-être pas RGIS mais vous connaissez forcément nos clients. Venez découvrir leurs coulisses ! Nous proposons des missions en inventaire toute l'année. Nous travaillons en horaires décalés du lundi au vendredi. Les weekends vous appartiennent ! Si Vous êtes étudiant.e, indépendant.e, salarié.e à temps partiels, retraité.e ou demandeur d'emploi H/F? Nous nous adaptons facilement à vos plannings. Ou vous êtes tout simplement à la recherche d'une entreprise qui vous laissera votre chance quel que soit votre parcours ? Nous ne recrutons pas sur CV mais sur vos aptitudes. Nous avons le goût du challenge et nos équipes aussi. Nous aimons nous surpasser, ensemble. Nous ne connaissons pas la routine. Nous vous promettons que vous ne verrez pas le temps passer ! Nous aimons compter sur des profils de tout horizon avec un point commun : l'ouverture à l'autre. La diversité dans nos équipes est notre plus belle fierté. Est-ce que vous pourriez être inventoriste ? Les inventoristes interviennent en équipe en dehors des heures d'ouverture des magasins pour compter et scanner les produits à l'aide d'un lecteur de codes-barre. L'équipe est encadrée par un.e responsable d'inventaire présent.e sur place. L'objectif est de réaliser un inventaire rapide mais surtout fiable. Quels sont nos critères ? - Savoir compter ! - Etre ponctuel.le et assidu.e - Etre capable d'interagir professionnellement avec les clients et vos collègues - Etre disponible en horaires décalés (dès l'après-midi jusque dans la nuit selon les missions) - Etre d'accord pour se déplacer sur la région (navette assurée pour les zones non desservies) - Pouvoir être en mesure de regagner son domicile après les missions, la nuit. Nous vous formons intégralement sur les machines et techniques de compte. Ce que vous nous proposons : - Salaire versé tous les quinze jours - Weekends préservés (repos le samedi et le dimanche) - Planning fourni à l'avance et adapté à vos disponibilités - Des horaires qui vous laissent disponible en journée - SMIC Horaire : 11,88€/h - Des formations tout au long de votre parcours au sein de l'entreprise Enfin, nous proposons aux inventoristes qui ne veulent plus nous quitter de très belles perspectives de carrière : 80% de nos managers, de nos recruteurs et de nos formateurs ont commencé en tant qu'inventoristes. «RGIS place la diversité au cœur de ses préoccupations et s'engage sur l'égalité professionnelle, l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap» Intéressé.e ? Postulez dès maintenant ! Se présenter au Forum "Les Rencontres de l'Emploi" 2024 Espace Morastel à Mauguio le 26/11 de 09h à 12h30
Recrutement en contrat aidé PEC : merci de vérifier votre éligibilité avant de candidater. Embauche en décembre 2024. Horaires : 21h00 / 7h00. Ce poste nécessite un respect strict du secret professionnel concernant les personnes hébergées et le fonctionnement du foyer, mais aussi : - charisme - rigueur et sens des priorités - sang froid et autonomie - bienveillance - capacité à travailler seul - ponctualité Vous assurerez vos missions au sein d'un foyer d'hébergement et d'insertion, pour de jeunes adultes en grandes difficultés : - veiller à la sécurité des résidents et des locaux (rondes de prévention des incidents) - faire respecter le règlement intérieur et les horaires nocturnes - réconforter les résidents en cas de besoin, les écouter sans jugement - appliquer les protocoles d'intervention d'urgence en cas de nécessité - gérer les conflits et les situations difficiles - signaler tout événement, dégradation ou non respect du règlement par les résidents - filtrer les entrées / sorties - assurer le standard de nuit - communiquer les événements de la nuit aux équipe de jour
La Maison DEGRENNE incarne l'Art de Vivre à la Française et à travers lui, ce sont tous les moments d'émotion qu'elle entend cultiver : ceux que l'on savoure, que l'on attend, dont on se souviendra. Pour tous ces instants où les histoires se vivent et les traditions se transmettent, DEGRENNE cultive l'Art de vivre avec élégance. Fondée en 1948, la Maison DEGRENNE est une formidable histoire d'entrepreneuriat porté par le rêve d'un passionné d'orfèvrerie. C'est ainsi que depuis maintenant plus de 75 ans, les collections DEGRENNE, aux lignes épurées et à la sobriété joueuse, s'invitent sur toutes les tables et révèlent le plaisir et l'émotion qui se trouvent dans chaque occasion. Rejoindre DEGRENNE c'est continuer à écrire ensemble une belle histoire patrimoniale avec des savoir-faire d'exception, l'union du beau et du non, et une excellence reconnue comme entreprise du patrimoine vivant. En tant que conseiller ère de Vente au sein d'une équipe dynamique, votre rôle est central. Vous êtes sous la supervision du de la Responsable de point de vente et êtes en contact direct avec notre clientèle. Vous représentez la maison avec pour missions clés : Conter notre histoire et nos savoir-faire artisanaux Connaitre l'ensemble de l'offre et les différentes collections Créer un lien privilégié avec notre client avec authenticité Fidéliser notre clientèle en lui offrant une expérience client réussie Développer le chiffre d'affaires et le fichier client du point de vente Au quotidien vos activités sont : Accompagner notre clientèle française et internationale et transformer la visite en succès Maitriser les indicateurs de performance (panier moyen, indice de vente, taux de transformation) pour mener les actions correctives et optimiser les résultats de chiffre d'affaires Assurer la bonne tenue du point de vente et son merchandising Analyser les besoins en réassort et gérer les stocks Suivre avec soin les commandes clients et listes de mariage Vous nous offrez : Une excellente présentation Un goût prononcé pour la vente Une aisance relationnelle Un sens de l'écoute et de l'observation Une sensibilité aux arts de la table et à la décoration Une excellence opérationnelle Une facilité à parler l'anglais Rejoignez-nous avec : Prise en charge de 50 % de votre abonnement de transport Une politique de variables basées sur les performances commerciales
Les Boulangeries Pâtisseries CLAUDETTE situé au Nord de Montpellier sur les communes de Saint Gély du Fesc, Saint Clément de Rivière et Montferrier sur Lez recherche leurs futur(e)s conseiller(e)s de vente en magasin afin d'assurer la meilleur expérience client possible. Nous confectionnons nos pains et viennoiseries traditionnelles maison, au levain naturel et à la farine bio. Traiteur de qualité fait maison. Vos Missions: -Accueil, conseil et fidélisation de la clientèle -Participation à l'animation et au développement commerciale de la boutique -Gestion de la caisse (encaissements et comptage avec la responsable) -Entretien et achalandage des vitrines en accord avec les normes du groupe -Prise et préparation des commandes -Respect des règles de sécurité. -Cuisson du pain Qualités professionnelles recherchées: - Sens De L'accueil - Sourire - Enthousiasme - Dynamisme - Réactivité - Relationnel - Esprit D'équipe - Polyvalence Poste polyvalent en CDI 35h hebdomadaire avec 2 jours de repos par semaine. Flexibilité planning possible. Une expérience en vente alimentaire et/ou restauration de 6 mois minimum est demandée. Profils restauration rapide, boulangerie-snacking, vente au détail alimentaire (GMS, métiers de bouche) appréciés. Intérêt pour le conseil en vente pour des produits de qualités. Salaire : 1800 à 2000 euros Brut selon expérience. Prise de poste début septembre Évolution possible sur des missions à responsabilité. Lieux de travail difficilement accessibles en transport en communs aux heures de prise de poste.
À Vos Côtés, entreprise spécialisée dans l'assistance à domicile pour les personnes âgées et les personnes en situation de handicap, vous invite à rejoindre une équipe engagée pour le bien-être et l'autonomie de nos bénéficiaires. Notre environnement est fondé sur le respect, l'engagement et la proximité. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable de Secteur/ Coordinateur(trice). Missions principales : Vous jouerez un rôle essentiel dans la coordination et la qualité de nos services d'assistance à domicile. Vos missions seront les suivantes : - Accueil, information et conseil: Assurer le premier contact avec les usagers (téléphone, email, courrier, présentiel) en offrant un accueil chaleureux et des conseils adaptés pour orienter vers nos services. - Évaluation et adaptation des besoins: Évaluer les besoins des bénéficiaires lors de visites à domicile et adapter les interventions selon l'évolution de chaque situation, dans le respect des valeurs de l'entreprise. - Organisation et suivi des interventions: Planifier et superviser le bon déroulement des interventions d'aide-ménagère et d'auxiliaire de vie, en assurant une traçabilité complète des informations dans notre logiciel XIMI (réévaluation des besoins, suivi des demandes et réclamations). - Animation du réseau de prescripteurs: Développer et maintenir des relations avec les prescripteurs de l'agence afin d'élargir notre réseau et répondre aux besoins locaux. - Recrutement et développement d'équipe : Identifier les besoins en recrutement, sélectionner les candidatures, recruter et accompagner les nouveaux intervenants dans leur intégration pour garantir une continuité de services et fidéliser les collaborateurs. - Accompagnement des intervenants : Présenter les intervenants aux bénéficiaires, organiser des formations, gérer les plannings et orchestrer des temps d'échanges individuels et collectifs. - Gestion des imprévus et des urgences: Gérer avec réactivité et efficacité les situations imprévues pour maintenir la qualité du service et assurer la satisfaction des bénéficiaires. Avec cette diversité de missions, vous contribuerez directement au bien-être de nos bénéficiaires et au succès de notre équipe d'intervenants. Profil recherché : Reconnu(e) pour votre organisation, votre réactivité et votre capacité à gérer des situations d'urgence, vous êtes empathique, rigoureux(se) et avez un sens aigu du relationnel. Une expérience dans le secteur des services à la personne est un plus.
Rejoignez notre équipe de passionnés du café et du thé ! Description : Vous êtes un amoureux du café et du thé, vous adorez partager votre passion avec les autres ? Nous recherchons 2 conseillers de ventes dynamiques et enthousiastes pour notre boutique spécialisée. Si vous aimez l'odeur des grains fraîchement moulus, des parfums et arômes du thé, confectionner des cadeaux personnalisés et le sourire des clients satisfaits, ce poste est fait pour vous ! Dans le cadre du développement de notre enseigne, nous recherchons deux conseiller(e)s de Ventes, en CDD et à temps plein 35h, pour notre boutique Cofféa située à MONTPELLIER POLYGONE. Vos missions : - Accueillir chaleureusement les invités et les conseiller sur nos différentes variétés de café, thé et gourmandises - Préparer et servir des boissons à base de café avec soin et précision. - Confectionner, préparer et personnaliser les coffrets cadeaux et les commandes clients en respectant les règles d'hygiène - Fidéliser et créer du lien avec chaque invité - Veiller au respect des clauses contractuelles (merchandising, dégustations, animations, mises en avant) - Participer à l'agencement du magasin en fonction des animations commerciales (Noël, Pâques, .), - Contribuer à la gestion des stocks et à la présentation attrayante de la boutique. - Assurer une image premium de la boutique (tenue du point de vente, merchandising, etc.) - Participer aux objectifs commerciaux mensuels. Profil recherché : - Passionné(e) par le café /le thé et ses différentes méthodes de préparation. - Excellent sens du service et de la communication. - Expérience en vente ou en service à la clientèle appréciée. - Dynamique, souriant(e) et motivé(e) à apprendre et à partager vos connaissances. - Polyvalent(e) et dynamique, vous aimez travailler en équipe. - Vous avez le goût du terrain et du challenge pour atteindre vos objectifs Ce que nous offrons : - Un environnement de travail convivial et stimulant. - Evoluer dans une entreprise à taille humaine - Des formations sur les nouvelles tendances et techniques de préparation du café. - Des opportunités d'évolution et développement de vos compétences en continu. - Un système de primes sur objectifs motivant Si vous savez faire la différence entre un latte et un cappuccino les yeux fermés, nous avons besoin de vous ! Poste à pourvoir dès le 5/12/2024
- accueillir téléphoniquement et physiquement les clients, fournisseurs - traiter les courriers (factures, divers documents administratifs) - traiter les mails (clients et fournisseurs) - facturer mensuellement aux régimes d'assurance obligatoire sur un logiciel spécifique - éditer les dossiers de facturation et les compléter - incrémenter le paiement des factures, les relancer - suivre l'état des stocks et gérer les commandes - garder à jour la base de données d'ordonnances clients - réceptionner les marchandises et les ranger - préparer les commandes clients pour le transporteur ETRE A L'AISE AVEC L'INFORMATIQUE
En lien avec le responsable de l'agence, votre poste sera polyvalent: administratif, opérationnel et relation client: - Faire le point sur la journée + lendemain avec le responsable d'agence - Récupérer les BDC du lendemain et surlendemain - Checker les bons avec le logiciel pour s'assurer du bon nombre de commandes (dépôt et livraison) - Identifier le matériel et besoins spécifiques (mobilier, matériel de cuisine) - Préparer ses commandes par ordre de priorité défini par le chef d'agence ou responsable dépôt - Vérifier la qualité et la quantité pour chaque commande - Laisser le bon sur chaque commande avec le conditionnement mentionné dessus - Vérifier le bon nombre de commandes préparées - Conditionner les retours sur palette pour la plonge - Entretenir son espace de travail Enfin, vous serez en contact avec les clients, professionnels et particuliers - Accueil des clients et check commande avec signature lors du retrait - Chargement du véhicule du client avec explications du conditionnement - Accompagner le client au bureau pour la caution - Accompagner le client au bureau, donner le BDC à la secrétaire avec la casse - Mettre le BDC (signé) dans la bannette au jour du retour de la commande - Retour commande client avec check de la commande
Nous recherchons des employés (H/F) polyvalents pour le Drive. Les missions : - Préparer les commandes et les acheminer sur le point de livraison - Veiller au respect des règles de sécurité alimentaire - Acheminer et ranger la commande du client dans son véhicule - Effectuer la remise en rayon Vous travaillerez le matin ou l'après midi. Amplitude horaires : 7h15 - 20h30 du lundi au samedi. Vous êtes dynamique, organisé(e), polyvalent(e) et doté(e) d'un bon contact client. N'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV et nous nous ferons un plaisir de vous rencontrer lors d'un éventuel entretien.
Vous serez responsable de l'encaissement et du bon déroulement du passage en caisse de la clientèle et vous contribuerez à la qualité du service offert aux clients. Vos principales missions : - Préparation et ouverture de caisse - Accueil et conseil des clients et création d'une relation de proximité - Réalisation des encaissements - Prise de connaissance des opérations commerciales et des offres promotionnelles Vous êtes dynamique, organisé(e), polyvalent(e) et doté(e) d'un bon contact client. Faites nous parvenir votre CV et nous nous ferons un plaisir de vous rencontrer lors d'un éventuel entretien
Le poste : L'agence Proman à Montpellier, recherche pour l'un des ses clients, spécialisé dans la production de profilés en aluminium, un Agent de production H/F. Au sein des services de production : Vous produisez suivant les modes opératoires et/ou gammes applicables, procédures, dans le respect des normes ISO. Vous veillez à la qualité de votre travail en vérifiant le produit fini Vous participez à la découpe ou à l'assemblage des produits sur machine, Vous déclarez votre production dans le système informatique de gestion de production. Vous travaillerez en horaires postés de semaine et éventuellement la nuit en 2x8 ou 3x8. Le poste est à pourvoir en interim. Profil recherché : Idéalement, vous avez une première expérience acquise dans le milieu industriel, êtes attentif aux règles de sécurité, vous êtes rigoureux et travaillez avec soin. Votre familiarité avec l'outil informatique de gestion de production peut être un plus pour votre candidature. Rémunération sur 13 mois + indemnités liées aux horaires postés Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Les Compagnons du Devoir et du Tour de France proposent plus que de simples formations : ils visent à l'épanouissement de chacun, à sa réalisation « dans et par son métier ». Cela est possible grâce aux valeurs du compagnonnage du Devoir qui sont inculquées aux jeunes formés. L'éthique compagnonnique repose sur la formule suivante : « Ni se servir ni s'asservir, mais servir ». La mission du référent handicap : - Centraliser les ressources, les besoins, les actions mises en œuvre pour faciliter la formation de la personne en situation de handicap - Elle représente un volume horaire de 30h/mois Ce rôle de référent est souvent synonyme d'écoute, de médiateur et d'accompagnement des jeunes, des familles mais aussi des équipes du centre de formation. Il a également un rôle de sensibilisation auprès de l'entreprise partenaire. Cette mission étant à temps partiel, il est donc indispensable d'établir un emploi du temps, qui permet à vos collègues et à votre n+1 de savoir à quels moments vous exercez vos missions de référent handicap. Cette clarification permettra de planifier les rencontres avec les jeunes, les familles et sans mettre à mal votre potentielle double activité. Le référent handicap échangera régulièrement avec le référent handicap régional (n+1) sur ses actions et les perspectives. Des bilans mensuels et annuels des dossiers en cours seront planifiés. Prérequis dans les trois mois suivant la prise de poste : Formation auprès de l'Agefiph (programme destiné aux acteurs engagés dans le développement des compétences) ; Savoirs : Connaissances sur le handicap Connaissance des formations avec les spécificités liées au handicap (contrat d'apprentissage, etc.) Connaissance des modalités d'adaptation des parcours pédagogiques et d'accompagnement pour les personnes en situation de handicap Connaître les logiciels de bureautique (Word, Excel.)
Nous recherchons un(e) gestionnaire commercial(e) de produits touristiques en Voyages au sein de notre agence située à Montpellier (34) afin de compléter notre équipe déjà en place. Profil recherché : BTS Tourisme indispensable Rigoureux(se), méthodique, passionné(e) de voyages, vous possédez une très bonne maitrise des destinations touristiques ainsi qu'une connaissance dans le domaine de l'Autocar. Vous aurez en charge la gestion commerciale des relations groupes, CSE, associations, clients et prestataires de services, ainsi que le démarchage de nouveaux groupes et associations. Vous pourrez aussi être amené à animer des évènements (foires, salons etc...). Connaissance du logiciel ABC Tourisme appréciée. Le poste à pourvoir est un CDI à temps partiel 24 heures par semaine.
Nous recherchons un(e) conseiller/conseillère en Voyages au sein de notre agence de Montpellier afin de compléter notre équipe déjà en place. Le poste à pourvoir est un CDI à temps complet. Profil recherché : Agent de Voyages (au titre d'agent de comptoir) Rigoureux(se), méthodique, passionné(e) de voyages, vous possédez une très bonne maitrise des destinations touristiques ainsi qu'une connaissance dans le domaine de l'Autocar et donnez une priorité à la satisfaction des clients. Connaissance du logiciel ABC Voyages et AMADEUS appréciée, revente TO, vente GIR Ginhoux Voyages et accueil clientèle. Prise de poste début décembre 2024. Salaire à négocier
Etablissement présent au Forum de l'emploi public le mercredi 27 novembre de 9h30à 17h00. En tant qu'assistant-e de direction, vous occuperez un poste stratégique en qualité d'interlocuteur-trice privilégié-e, vous contribuez à la valorisation du service et appuyer l'équipe en place. Vous assisterez un ou plusieurs cadres dirigeants dans la gestion de leurs activités quotidiennes. Votre rôle sera déterminant dans le bon fonctionnement de l'organisation, assurant un suivi administratif rigoureux tout en facilitant les échanges internes et externes. Profil recherché Rigueur, sens de l'organisation et de la confidentialité sont des atouts qui pourraient vous définir et qui vous amèneront à favoriser une collaboration harmonieuse au sein de l'équipe et avec les partenaires externes. Idéalement, une expertise dans le domaine du secrétariat ainsi qu'une maitrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint), seraient autant d'atouts pour assurer le bon déroulement des projets. Missions principales - Gestion de l'agenda : Vous planifierez et coordonnerez les rendez-vous, réunions et déplacements du Directeur ou de la Directrice. - Communication interne et externe : Vous rédigerez des courriers, notes, comptes rendus, et autres documents administratifs ; vous gérerez les communications téléphoniques et électroniques. - Organisation et planification des réunions : Vous préparerez les dossiers, organiserez la planification des réunions, prendrez des notes et rédigerez les comptes rendus. - Suivi des dossiers : Vous assurerez le suivi des dossiers en cours et des projets, en étroite collaboration avec les différents services - Accueil : Vous recevrez et orienterez les visiteurs, partenaires, et interlocuteurs externes. - Gestion documentaire : Vous classerez et archiverez les documents administratifs, en veillant à la gestion efficace des bases de données - Coordination : vous ferez le lien et assurerez la mise en œuvre des actions avec les autres assistantes de la direction Spécificités liées au poste Disponibilité horaire selon les nécessités de service Rémunération : à partir de 2100€ brut (estimation au premier échelon, à affiner en fonction de votre expérience et dans le respect des règles de reprises d'ancienneté dans la fonction publique territoriale).
Interaction Montpellier recherche pour un de ses clients, une société spécialisée dans le recyclage du plastique agricole, ils recherchent des agents de tri pour leur site de Vendargues, vous aurez comme tâches, la surveillance du bon fonctionnement des machines, vous devrez ensuite faire des ballots en fin de ligne, utiliser un chariot élévateur, vous devrez également nettoyer l'espace travail (eau, boue, plastique...), l'environnement travail est bruyant, il fait chaud en été, l'hiver est supportable, vous avez une expérience certaine dans ce genre d'environnement, vous n'avez pas peur des tâches répétitives, vous avez déjà travaillez en usine, n'hésitez pas à postuler
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client spécialisé dans la vente non-alimentaire, un.e Hôte.sse de Caisse à Montpellier ou Alentours en intérim pour une durée de 2 mois. - Accueillir et encaisser les clients de manière courtoise et professionnelle - Assurer la gestion des transactions monétaires avec rigueur - Veiller à la satisfaction des clients en répondant à leurs demandes et en les orientant si besoin Compétences et formations attendues : - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Niveau d'étude BAC - Bonne capacité d'accueil et de communication - Sens du service client et de l'organisation - Rigoureux(se) et fiable dans la gestion des transactions monétaires Rejoignez notre équipe en tant qu'Hôte.sse de Caisse et participez à l'expérience client au sein d'un environnement dynamique et convivial.
Pourquoi RGIS ? Nous travaillons avec les plus grandes enseignes de la distribution française (prêt à porter, bricolage, hypermarché, sport, parfumerie, etc ). Vous ne connaissez peut-être pas RGIS mais vous connaissez forcément nos clients. Venez découvrir leurs coulisses ! Nous proposons des missions en inventaire toute l'année. Nous travaillons en horaires décalés du lundi au vendredi. Les weekends vous appartiennent ! Si Vous êtes étudiant.e, indépendant.e, salarié.e à temps partiels, retraité.e ou demandeur d'emploi H/F? Nous nous adaptons facilement à vos plannings. Ou vous êtes tout simplement à la recherche d'une entreprise qui vous laissera votre chance quel que soit votre parcours ? Nous ne recrutons pas sur CV mais sur vos aptitudes. Nous avons le goût du challenge et nos équipes aussi. Nous aimons nous surpasser, ensemble. Nous ne connaissons pas la routine. Nous vous promettons que vous ne verrez pas le temps passer ! Nous aimons compter sur des profils de tout horizon avec un point commun : l'ouverture à l'autre. La diversité dans nos équipes est notre plus belle fierté. Est-ce que vous pourriez être inventoriste ? Les inventoristes interviennent en équipe en dehors des heures d'ouverture des magasins pour compter et scanner les produits à l'aide d'un lecteur de codes-barre. L'équipe est encadrée par un.e responsable d'inventaire présent.e sur place. L'objectif est de réaliser un inventaire rapide mais surtout fiable. Quels sont nos critères ? - Savoir compter ! - Etre ponctuel.le et assidu.e - Etre capable d'interagir professionnellement avec les clients et vos collègues - Etre disponible en horaires décalés (dès l'après-midi jusque dans la nuit selon les missions) - Etre d'accord pour se déplacer sur la région (navette assurée pour les zones non desservies) - Pouvoir être en mesure de regagner son domicile après les missions, la nuit. Nous vous formons intégralement sur les machines et techniques de compte. Ce que vous nous proposons : - Salaire versé tous les quinze jours - Weekends préservés (repos le samedi et le dimanche) - Planning fourni à l'avance et adapté à vos disponibilités - Des horaires qui vous laissent disponible en journée - SMIC Horaire : 11,88€/h - Des formations tout au long de votre parcours au sein de l'entreprise Enfin, nous proposons aux inventoristes qui ne veulent plus nous quitter de très belles perspectives de carrière : 80% de nos managers, de nos recruteurs et de nos formateurs ont commencé en tant qu'inventoristes. «RGIS place la diversité au cœur de ses préoccupations et s'engage sur l'égalité professionnelle, l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap» Intéressé.e ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Vous êtes en charge de rassembler, conditionner, et transmettre au service livraison les marchandises commandées. A ce titre, vous serez amené à réaliser des opérations de manutention. -Rassembler les différents éléments de la commande du client. -Assurer la conformité et la qualité des commandes -Assurer la sécurité des produits : positionner ses produits de manière à ne pas les abîmer. -Enrouler les palettes d'un film plastique pour éviter les chutes. si besoin -Etiqueter la commande et de la placer dans la zone de chargement. Assurer la réception des marchandises, produits et matières premières Gérer la tenue du stock en respectant les procédures de sécurité Préparer les commandes avec minutie et efficacité Gérer l'expédition des commandes préparées Porter des charges allant jusqu'à 20kg avec soin et respect des normes de sécurité. Mission d'intérim de 8 mois, renouvelable. 35h ,du lundi au vendredi Taux horaire : Smic 11,88 h/brut. Profil recherché : Vous souhaitez travailler au sein d'une PME qui possède l 'esprit d'équipe. Vous êtes une personne autonome qui aime la polyvalence dans son travail. Vous êtes dynamique et réactif. Vous êtes titulaire du caces 1 et souhaitez-vous impliquer durablement, n'hésitez pas...Postulez !
Ce poste vient en renforcement de deux personnes chargées de l'accueil et de la logistique de l'entreprise. Les tâches demandées sont les suivantes : Accueil : Accueil et information des clients, réception des appels téléphoniques et mise en relation avec le service concerné. Gestion administrative : Réception et enregistrement du courrier/Email, réponses clients, renseignements clients et enregistrements demandes diverses dans le logiciel informatique. Logistique : Réception des colis, enregistrement informatique, saisie et pointage des colis entrants et sortanTS Etre à l'aise avec les outils informatiques. Avoir un bon sens relationnel car le poste s'exerce en relation avec les différents services de l'entreprise, avec la clientèle et avec les fournisseurs de l'entreprise. Le sens de l'organisation, la rigueur, l'esprit d'initiative et réactivité, le sens des responsabilités, le sens du dialogue et de l'écoute, est demandé pour ce poste. Une expérience de cinq ans minimum en tant que standardiste ou assistant administratif ou agent d'accueil ou agent logistique est demandée. Poste en CDI non accessible en transports en commun
Vous travaillez au sein d'un hôtel 4 étoiles. Vos missions principales : Assurer l'accueil et la réception des clients Avoir la responsabilité de l'établissement, garantir le calme et la sécurité des clients Établir la clôture des opérations de comptabilité du jour pour la réception Accueillir les clients à leur arrivée et effectuer les formalités administratives liées à leur séjour Renseigner le client sur les prestations de l'établissement et les modalités de réservation Expérience professionnelle requise : La maîtrise du logiciel Fols et Tars serait un plus. Une expérience de 1 an en réception hôtelière est EXIGEE pour ce poste La pratique professionnelle de l'anglais est requise. Poste à pourvoir de suite. Poste tournant de jour et de nuit (3 jours et 2 nuits par semaine) Avantages en nature + mutuelle + primes semestrielles sur objectifs + chèques vacances une fois par avec prise en charge 50% employeur
Vous avez un minimum d expérience en vente en Boulangerie Pâtisserie, vente alimentation. Les débutants sont les bienvenus si vous faites preuve de motivation et appréciez le contact client Vous aimez travailler en équipe et avez le sens des responsabilités. Vous avez le sens du service, et aimez l'organisation. Travail le Week end ( 1 week end sur 2) Travail de 6 h à 13 h ou de 13 h a 20 h ( 4 jours par semaine ). Vous avez vos après-midi de libres ou vos mâtinés ! ### FORMATION ASSUREE AVANT PRISE DE POSTE ###
Horizon Resort Massane, un complexe hôtelier et golfique historique, réouvre ses portes en septembre 2024 après quatre années de rénovation. Situé dans un cadre privilégié, nous prônons une nouvelle forme d'hospitalité où l'humain et la nature sont au cœur de nos préoccupations. Notre offre de services comprend un hôtel, une résidence, un restaurant, un bar, un spa, un centre de séminaire, une salle de fitness et yoga, un practice couvert et un golf rénové. Nous vous invitons à nous rejoindre en tant que Commis de Salle pour débuter une nouvelle aventure à nos côtés ! Missions : Assister le chef de rang dans la mise en place et le service des repas Accueillir et orienter les clients Préparer la salle et les offices pour le service Assurer la propreté et le rangement des espaces de travail selon les normes d'hygiène HACCP Collaborer avec les équipes de cuisine et de service pour garantir une expérience client optimale Profil recherché : Diplôme en hôtellerie-restauration ou expérience équivalente Dynamique, motivé et passionné par le service client Bonne capacité d'adaptation et esprit d'équipe Maîtrise des techniques de service et connaissance des règles d'hygiène Bon niveau d'anglais apprécié Conditions : Contrat à Durée Indéterminée (CDI) à temps complet Poste basé au Domaine de Massane, 34670 Baillargues Avantages : prime d'assiduité, prime de cooptation, mutuelle d'entreprise (70 % prise en charge), tarifs préférentiels dans les hôtels du groupe 3 postes sont à pourvoir
Rejoignez notre équipe en tant que Secrétaire Administratif(ve) pour un traiteur renommé de 9h à 13h ! Vos missions : Établir les devis : Préparez des devis précis et attractifs pour nos clients. Trier les factures : Assurez la gestion et l'organisation des factures. Réceptionner les appels téléphoniques : Soyez le premier point de contact pour nos clients et partenaires. Effectuer diverses saisies administratives : Gérez les tâches administratives courantes avec efficacité. Compétences requises : Maîtrise du pack Office : Vous êtes à l'aise avec Word et Excel. Aisance informatique : Vous savez travailler sur Mac et avez une bonne maîtrise des outils informatiques. Le poste : Horaires flexibles : Travaillez du lundi au vendredi de 9h à 13h, avec quelques heures complémentaires possibles (jusqu'à 30h/semaine). Disponibilité immédiate : Prise de poste immédiate Pourquoi nous rejoindre ? Environnement convivial : Travaillez dans une ambiance chaleureuse et professionnelle. Opportunités de développement : Développez vos compétences administratives dans un cadre stimulant.
Poste temps plein en CDI dans un cabinet de 3 chirurgiens orthopédistes. Création d'un 5ème poste de secrétaire médical. Travail en 4 jours, 7 semaines de congés par an. Taches variées: accueil, facturation, planification des interventions, frappe de courriers et secrétariat téléphonique.
Au sein d'une résidence hôtelière 3 étoiles de 110 chambres, Nous recherchons notre employé polyvalent H/F pour effectuer un renfort au service des petits déjeuner en salle: vous dressez les buffets, vous servez, et vous nettoyez la vaisselle. Vous êtes également en charge de l'entretien des parties communes. Amplitude horaire entre 06h30 et 17h00 avec 2 jours de repos consécutifs - Possibilité de définir les horaires de travail avec l'employeur. Lieu accessible par les transports en commun (TRAM) Idéalement, poste à a temps plein mais possibilité d'adapter le poste à temps partiel et possibilité de prolonger le contrat 2 mois de plus.
L' Assistant.e logistique intervint en support du chef d'équipe Picking sur l'organisation, la supervision et le contrôle des préparation et des expédition de commandes vers les pharmacies / parapharmacies du réseau . Il/Elle seconde et remplace le chef d'équipe Picking lors de ses absences. La liste des activités ci-dessous n'est pas exhaustive et peut être amenée à évoluer selon les besoins de l'entrepôt. Activités principales Extraire la liste des pickings à partir du logiciel Winpharma Effecteur les prélèvements des articles à partir de leur emplacement en respectant le principe de FIFO (PEPS) Contrôler les quantités à prélever Contrôler la conformité des produits mis à disposition de l'expédition Réaliser des opérations de manutention à l'aide de matériel de manutention léger (transpalette, chariot, rolls, ...) Rechercher les articles manquants dans le palettier pour compléter la liste des pickings Ranger son espace de travail (mettre les cartons vides dans les bacs prévus à cet effet) Valider le picking sur l'informatique Ranger les retours de la pharmacie à leur emplacement Recharger les rayons Faire du facing Activités complémentaires : Être en renfort si nécessaire sur les équipes réception et web Faire du rangement Compétences techniques : Maitrise du logiciel de gestion d'officine (LGO) Winpharma Maitrise de l'utilisation de la scanette Compétences managériales Compétences organisationnelles Connaissance des normes de stockage Connaissance de la méthode de géolocalisation Qualités requises : Avoir un sens de l'organisation et une rigueur d'exécution Savoir gérer les priorités imposées par le volume de commandes journalier Être capable de réaliser des tâches répétitives en respectant les normes de qualités établies Savoir communiquer Travailler en équipe Être polyvalent Expérience et formation : Formation : Bac Pro Logistique ou équivalent, avec une spécialisation en gestion des stocks, techniques d'entreposage ou logistique. Expérience : Minimum 2 ans d'expérience dans un poste similaire Horaire : du lundi au samedi à partir de 5h du matin
Ouvrier agricole polyvalent. Travaille sur la région Occitanie et national.
Cabinet dentaire moderne à Montpellier recherche un(e) Assistant(e) Dentaire en Apprentissage (CDD 18 mois) Rejoignez-nous dès l'ouverture du cabinet en janvier 2025 ! Nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) dentaire en contrat d'apprentissage pour une durée de 18 mois. Si vous êtes motivé(e), dynamique et passionné(e) par le domaine dentaire, cette opportunité est faite pour vous ! Profil recherché : Vous souhaitez acquérir une formation et une expérience solide dans un environnement moderne et bienveillant. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel. Vous avez un intérêt marqué pour le bien-être des patients et le travail en équipe. Vos principales missions : Accueillir les patients avec le sourire, aussi bien physiquement que par téléphone. Gérer les dossiers administratifs et assurer le suivi de la prise en charge des patients. Préparer et organiser le matériel nécessaire pour les soins. Veiller à l'hygiène irréprochable du cabinet, y compris la stérilisation du matériel. Assister le dentiste au fauteuil lors des interventions. S'assurer du confort et du bien-être des patients tout au long de leur visite. Pourquoi nous rejoindre ? Un cabinet neuf et moderne avec des équipements de dernière génération. Une équipe bienveillante et à l'écoute, prête à vous accompagner tout au long de votre apprentissage. L'opportunité de développer vos compétences dans un cadre professionnel stimulant. Date de prise de poste : Janvier 2025. Vous pouvez nous envoyer votre candidature par mail
Afin de répondre aux missions du poste, il est nécessaire d'avoir un diplôme professionnel de l'animation : BPJEPS; DEJEPS - Licence Pro animation sociale et culturelle avec expérience dans l'animation auprès des enfants/adolescents. L'animateur(ice) est placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la directrice de l'Association et du Bureau de l'Association avec qui, il/elle fait des comptes-rendus de l'avancée de ses missions. Vos missions principales seront les suivantes : 1/Animer la vie associative: -Maintenir les partenariats associatifs existants; -Conforter et développer l'ancrage local et les dynamiques partenariales -Concevoir, animer et évaluer les projets d'animation collectifs pour tout public -Informer et orienter les nouveaux porteurs de projets. 2/Animer l'Espace Jeunes: -Accueillir et animer le public adolescent sur les temps d'ouverture de l'Espace Jeunes -Favoriser l'émergence de projets collectifs, accompagner les adolescents vers de nouvelles pratiques culturelles, artistiques et sportives -Développer des partenariats pour la réalisation des projets jeunesse -Appliquer la règlementation des ACM. 3/Participer au développement de l'association: -Participer à la mise en œuvre des orientations politiques décidées par le Conseil d'Administration -S'impliquer dans la stratégie du renforcement de l'identité de l'association à travers de nouvelles activités -Rechercher les financements et subventions nécessaires au bon fonctionnement de l'association. 4/Contribuer à la promotion de l'association et de ses partenaires: -Mise à jour régulière des outils de communication utilisés par l'association (site, newsletter, flyers, affiche, réseaux sociaux ...) -Maintenir les relations médias déjà existantes. 5/Collaborer aux tâches administratives: -Gérer le planning des activités et de l'occupation des salles -Assurer le suivi des dossiers partenaires : facturation et règlements -Gérer les dossiers d'inscription et le suivi des adolescents de l'espace jeunes -Gérer le budget alloué aux missions -Elaborer les dossiers de demandes de subvention en collaboration avec la directrice de l'association -Accueillir et renseigner le public -Assurer le suivi du volontaire en Service Civique. Capacités relationnelles avec des groupes de professionnels et/ou bénévoles, partenaires des projets culturels et du réseau, ainsi qu'avec les adolescents. Travail possible plusieurs week-ends dans l'année. Titulaire du BPJEPS /DEJEPS Animation culturelle/ Licence Pro animation; ou Titulaire de l'UCC de direction d'ACM / BAFD Accompagnement à la prise de fonction prévu et temps de formation en fonction du besoin de l'animateur(ice).
***Contrat adulte relais**** Bien vérifier les critères d'éligibilité (cumulatifs) en tant que candidat : Avoir 26 ans ou plus Être sans emploi ou bénéficier d'un CUI-CAE. Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville Vos missions : Accueillir, accompagner et orienter les porteurs de projets et chefs d'entreprise. Faciliter l'accès aux droits des porteurs de projet et chefs d'entreprise. Assurer des actes de médiation auprès des institutions et autres organismes. Faciliter les initiatives économiques : Promotion de l'esprit d'entreprise à destination des habitants du quartier. Contribuer au développement du lien social : Travail en réseau avec les associations, les organismes présents sur le territoire et les habitants Aider à l'évaluation et validation des projets. Aider à la recherche de financement, montage des dossiers financiers. Donner les premiers niveaux de conseil sur les formes juridiques d'entreprise. Animer les ateliers d'information collective
Manpower MONTPELLIER TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, 3 Employé(es) back office banque (H/F). Le gestionnaire back office assure le traitement des opérations administratives bancaires dans le cadre des réglementations et normes en vigueur et suite aux renégociations de taux de crédit : - Etudes d'équivalence des garanties ( comparaison de contrat d'assurance emprunteur) - L'avenant de substitution dans le cas d'une étude acceptée (avenant saisie au contrat de prêt prenant acte du changement de l'assurance emprunteur) - De la mise en place de l'avenant (retour signé des clients) - Autres tâches diverses possibles comme rédaction de mails -Vous possédez un bon sens de l'analyse -Vous êtes organisé(e) et rigoureux (se) -Vous êtes réactif(ve) et savez faire preuve de coopération (esprit d'équipe) -Vous êtes attentif et possédez un bon niveau rédactionnel -Vous faites preuve d'aisance avec l'outil informatique (compétences de base sur Excel, dans la saisie -Vous aimez avoir des objectifs quantitatifs et aimer les atteindre ! Vous êtes diplômé(e) dans le domaine administratif (BTS en banque, finance, gestion) Disposer d'une première expérience réussie dans le domaine bancaire serait un plus (non impératif). Idéalement vous avez une connaissance ou expérience dans le domaine des assurances emprunteurs. Vous recherchez une nouvelle opportunité sur laquelle vous pourrez mettre à profit vos compétences ? N'attendez plus et postuler sans attendre ! Des tickets restaurants sont à prévoir en complément de la rémunération. Notre client est une entreprise handi-accueillante, une adaptation du poste en fonction des profils est possible !
Accomplir les tâches courantes de secrétariat : * Recueillir et transmettre les informations verbales et écrites aux personnes concernées. * Accueillir les personnes. * Effectuer la frappe de courriers, bilans et divers documents. * Réaliser les divers travaux de reprographie. * Accomplir le classement et l'archivage lorsque cela est nécessaire. * Mettre à jour les affichages. Concourir à la gestion administrative des dossiers des usagers : * Recueillir les différents documents administratifs nécessaires au dossier. * Créer et mettre à jour les dossiers administratifs. * Assurer l'accueil physique et téléphonique des usagers, résidents, familles et partenaires divers. * Concourir à l'organisation administrative des réunions de la commission d'admission et effectuer le suivi administratif de l'admission ainsi que le compte-rendu. * Participer à l'actualisation des documents administratifs des projets personnalisés, avenants au contrat de séjour, renouvellement, etc, pour suivi en lien avec l'équipe de direction. * Monter et transmettre les dossiers à la Maison Départementale des Personnes Handicapées en lien avec les référents des usagers. * Garantir le renouvellement administratif des dossiers MDPH. * Contribuer au suivi administratif des dossiers Personnalisés d'Accompagnement par l'envoi de questionnaires aux familles, la mise à jour des dossiers, etc. * Collecter les informations concernant les entrées et sorties des résidents. * Actualiser un état récapitulatif des entrées et sorties des usagers pour transmission aux différents services. * Actualiser le cahier d'absence (pour hospitalisation, etc.). Assurer la gestion de la caisse du service. Date de prise de poste : Dès que possible Rémunération : En référence à la Convention Collective National du 15 mars 1966 : Secrétaire médico-social(e) - Coefficient de base 403 (soit à partir de 1801,80€ brut mensuel) + Prime LAFORCADE (238€ brut/mois). Une reprise d'ancienneté sera opérée conformément aux dispositions prévues par la CCN66. Candidature à adresser à : Monsieur le Directeur, 285 rue Robert Koch Parc Euromédecine 34090 Montpellier * Condition d'accès à l'emploi : L'accès est possible à partir de formations de niveau IV. Expérience souhaitée dans le secteur sanitaire et/ou médico-social. Maitrise de Word et Excel obligatoire. Savoirs : -Connaître le secteur médico-social - Connaître les techniques de secrétariat -Connaître les modalités d'accueil Savoir- faire : -Savoir gérer et relayer l'information utile à sa hiérarchie -Savoir utiliser les outils informatiques (traitement de texte, tableau, navigation internet) -Savoir gérer les relations avec les différents partenaires Savoir- être : -Capacité à être méthodique et organisée -Capacité à respecter la confidentialité -Capacité de travail et de cohésion en équipe pluridisciplinaire
Au sein d'un magasin spécialisé en puériculture vous serez attaché(e) au dirigeant et au responsable adjoint, vos missions seront les suivantes : Accueillir et conseiller la clientèle en identifiant ses besoins : vous faites preuve de curiosité et avez envie d'apprendre nos nombreux produits Vente clientèle et encaissement Participer à la mise en œuvre des offres promotionnelles et à la bonne tenue du magasin, Contribuer au développement de l'image et de la bonne réputation de l'entreprise, Optimiser le fichier clients et fidéliser la clientèle, Gestion des stocks, réception des colis, rangement. Merchandising Compétences requises : Vous faites preuve d'autonomie et d'initiative, Vous disposez d'une véritable fibre commerciale, d'un excellent relationnel, Vous avez un fort attrait pour nos produits et nos univers ou vous êtes prêt(e) à les découvrir, Vous aimez les nouveaux challenges, Vous aimez travailler en équipe, Vous avez envie d'apprendre. Poste à pourvoir immédiatement.
Véritable maison de qualité depuis 1889, la boulangerie PAUL est spécialisée dans la fabrication et la vente de pains et autres gourmandises et recrute un(e) Vendeur/Vendeuse en boulangerie. Faire partie de la famille PAUL c'est : - Développer son sens de la créativité de l'autonomie et de la responsabilisation - Se projeter dans une carrière à multiples facettes - Faire des rencontres et cultiver l'esprit d'équipe Description du poste vente : - Participer à l'animation commerciale de la boutique. - Gestion de la caisse. - Entretien et achalandage des vitrines en accord avec les normes du groupe. - Fidélisation de la clientèle. - Prise de commandes et préparation - Comptage de la caisse avec le responsable - Respecter les règles HACCP et les règles de sécurité. Vous êtes dynamique et réactif, vous aimez le travail en équipe. Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire d'au moins 1 an. Si vous voulez rejoindre une équipe jeune et dynamique, nous attendons vos candidatures. CDI 35h, mutuelle ALAN, panier repas et prime de blanchissage. Temps plein, CDI Établissement ouvert du lundi au dimanche matin, planning tournant. avec 2 jours de repos par semaine. Salaire : à partir de 1 747,00€ par mois Types de primes et de gratifications : - Pourboires - Prime annuelle Expérience: - Vente: 1 an (Exigé) - Normes de l'hygiène alimentaire: 1 an (Optionnel)
À propos du GROUPE LMP Si vous êtes curieux, rendez-vous sur notre site internet https://groupe-lmp.fr Vos futures missions - Accueil téléphonique - Accueil physique - Gestion des mails - Création de badge Conditions et lieu de travail - Salaire : Smic mensuel - CDI - Temps plein (35H) - Du lundi au vendredi - Secteur Montpellier-Est Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si : - Vous répondez au standard comme si c'était un jeu d'enfant. - Vous alliez organisation, élocution et codes de l'accueil avec une aisance qui ferait rougir Bree Van De Kamp. - Vous êtes attentionné.e, vous débordez de gentillesse à ne plus savoir qu'en faire - Vous savez gérer la pression et votre stress, Maitre Yoda vous a tout appris. - Vous avez l'esprit d'équipe, vos collègues peuvent compter sur vous - Vous avez hérité du talent d'écriture de Molière et Rousseau - La discrétion, l'adaptabilité et la ponctualité sont au cœur de vos valeurs - Vous êtes à l'aise avec le pack Office - Votre anglais est si bon que Shakespeare en serait fier (bilingue) Les petits plus, qui pourraient faire la différence : - Vous possédez le Permis B. Avoir son véhicule personnel est un avantage. - Vous possédez une expérience professionnelle dans les métiers de l'accueil ou de l'assistanat
Acteur de la formation professionnelle en Occitanie, notre centre de formation développe les compétences de ses clients et déploie de véritables services auprès des entreprises, des salariés et des personnes en recherche d'emploi. Nous proposons une démarche intégrée orientée métiers & compétences grâce à une large gamme de formations, une approche diversifiée avec des formations intra, inter, à distance ou mixtes ou en alternance ainsi que des méthodes pédagogiques actives et stimulantes. Nous recherchons, pour notre établissement de Montpellier, un(e) assistant(e ) administratif (ive ) en contrat apprentissage qui sera en charge : - du traitement administratif des conventions de formation, - du traitement des dossiers de rémunération des stagiaires, - de l'accueil physique et téléphonique. Vos principales qualités sont le sens du relationnel et du service, l'autonomie et la rigueur Expérience : 1 an minimum Formation : BAC pro secrétariat ou similaire La formation : la formation de Secrétaire Assistante (Titre professionnel de niveau 4) se déroulera au sein de l'ADRAR à partir de début 2025 Date de début de contrat : 09/12/2024- Durée de 1an
CDI: SALES ADMINISTRATION (Administration des Ventes) Qui sommes-nous ? Créée en juin 2012, Matooma est une société de services de connectivité par carte SIM et de gestion de l'IoT (Internet des Objets) située à Montpellier. Elle compte aujourd'hui plus de 5000 clients à travers le monde et plus d'un million de cartes SIM. Depuis juillet 2019, la société a rejoint le groupe Wireless Logic Ltd afin de former le leader européen. Avec ses 50 collaborateurs, Matooma est très attachée à la satisfaction de ses clients et de ses collaborateurs, au travail en équipe, et partage les valeurs de simplicité, d'exemplarité et de collaboration. Matooma est un employeur offrant l'égalité des chances et encourage positivement les candidatures de personnes qualifiées et éligibles, indépendamment du sexe, de l'ethnicité, du handicap, de l'âge, de l'état matrimonial ou de la grossesse et de la maternité. Rejoindre Matooma c'est : - Intégrer une équipe soudée et bienveillante qui saura vous écouter et croire en vous - Travailler avec des process clairs et des outils digitaux variés - Du télétravail hybride - Des afterworks et des activités de Team Building régulières - Un cadre privilégié avec des locaux très agréables Découvrir l'équipe → https://www.matooma.com/fr/qui-sommes-nous/matooteam Le poste Afin de répondre aux marques Matooma et Wireless Logic France, vous rejoindrez l'équipe Administration des Ventes et serez en charge de : - Veiller au bon déroulement du cycle de vente. - La gestion de contrats et des avenants. - Accompagner les nouveaux clients à la contractualisation. - Présenter, aider et former les clients à l'utilisation de la plateforme de gestion. - Gérer rapidement et efficacement les besoins des clients. - Participer à l'amélioration de nos produits et offres en remontant en internes les retours clients. - Être force de proposition et garant du bon respect des process administratifs, travailler étroitement avec les autres départements de l'entreprise : finance, commercial, informatique. Profil recherché - Vous avez de l'expérience dans le domaine de l'administration des ventes. - Vous êtes autonome et rigoureux(se). - Vous avez des bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral. - Vous avez un sens aigu de la satisfaction client. - Vous avez de l'expérience avec les CRM Salesforce ou ZENDESK. - Vous maîtrisez des outils bureautiques : Pack Office (outlook, Excel, etc). - Vous avez un bon niveau d'anglais. Ce que nous proposons - Intéressement - After-Work Offerts - Forfait mobilité durable - Leeto - Tickets restaurants (SWILE) - Mutuelle ALAN À bientôt ?
La Maison Scholler est à la recherche de collaborateurs H/F motivé avec un bon état d'esprit pour rejoindre nos équipes de vente. Sourire, rigueur, autonomie, savoir-faire et gourmandises sont au rendez-vous. Nous recherchons : Homme/femme de terrain, dynamique, enthousiaste et doté(e) d'un excellent contact relationnel. Vous devrez avoir l'esprit d'équipe, le sens des responsabilités et bénéficier d'une expérience confirmée et réussie de minimum un an dans le milieu de la boulangerie/patisserie. Le petit plus : - L'autonomie doit être un point fort pour vous - Votre prise d'initiative sera encouragée - Vous appréciez l'ambiance de travail collaborative et humaine - Un sentiment d'appartenance à notre image de marque et à notre notoriété Nos attentes : - Offrir un accueil, un service et un conseil à la clientèle irréprochable - Connaître l'ensemble des produits qui composent la gamme - Acquérir et respecter les procédures de vente ainsi que l'organisation de l'entreprise - Gestion complète des opérations d'encaissement - Veiller et participer à l'entretien de son lieu de travail Nous vous proposons : - CDI - 35h semaine (heures supplémentaires majorées) - 2 jours de repos fixes et consécutifs
Nous recherchons une personne polyvalente (mise en rayon/caisse). Les horaires sont variables soit du matin à partir de 5h, soit d'après-midi , travail le dimanche en roulement avec toujours un jour de repos dans la semaine. Débutant accepté si motivé par le poste
Au sein de notre restaurant d'entreprise, vous êtes en charge de la préparation et de la logistique de notre secteur traiteur Vous livrez les prestations dans l'agglomération de Montpellier, permis B obligatoire. Vous préparez et dressez des pauses café, de plateaux repas froid. Vous effectuez aussi du service au sein du restaurant. Vous travaillez du lundi au vendredi de 7h30-15h. Poste à pourvoir dès que possible
Poste à pourvoir dans un cabinet de chirurgie dentaire spécialisé en parodontie, chirurgie orale et endodontie. Détention du titre Assistant(e) dentaire qualifié(e) indispensable ou infirmière diplômée d'état Missions : - gestion secrétariat - travail à quatre mains - accueil des patients - préparation des plateaux - préparation des salles - hygiène et asepsie - stérilisation du matériel - gestion des stocks - commandes du matériel - connaissances du déroulement des actes - informer les patients du déroulement des actes et de leurs suites - mises à jours des dossiers patients - encaissements Planning du poste : du mardi au vendredi de 9h à 18h30 Prise de poste à partir du 14 octobre 2024. Le poste nécessite dynamisme, rigueur et capacité à travailler en équipe Merci d'envoyer CV + LETTRE DE MOTIVATION pour postuler
Société Servero, spécialiste dans la réparation du petit électroménager et commerce de pièces détachées situé à Saint Aunès, recherche H/F Agent/Agente Logistique pour renforcer son équipe. Expérience souhaitée, vous avez un bon esprit d'équipe, êtes volontaire, respectueux des process et vous savez faire preuve de rigueur. Vous savez utiliser l'outil informatique de manière générale et des logiciels spécifiques. Les missions seront : - Réceptionner, étiqueter et contrôler l'état des appareils reçues - Saisir les dossiers d'intervention - Acheminer les produits vers la zone de stockage - Emballer et expédier les appareils réparés selon un process précis Contrat CDI - 35h - Salaire de base SMIC + Mutuelle entreprise prise en charge à 50% Travail du lundi au vendredi 9h-12h et 13h-17h, cuisine équipée et salle de pause à votre disposition.
Pour renforcer notre équipe pour la période de Noël, un conseiller de vente en chocolaterie pâtisserie pour la période de Noël Travail samedi et dimanche ainsi que le jour de Noël et le jour de l'an. 35h avec heures supplémentaires payées
Vous êtes fiable, assidu et passionné par l'hôtellerie. Vos missions principales seront les suivantes : - Accueil personnalisé des clients du début jusqu'à la fin de leur séjour - Maintenir la satisfaction et informer les clients des activités culturelles et touristiques de la région - Gestion des arrivées et des départs (Check in / Check out) - Traitement des mails et des appels téléphoniques - Prise et vérification de réservations - Gestion des encaissements, de la facturation et du fond de caisse - Effectuer le service bar - Aide au service du petit-déjeuner - Entretien de la réception et participer ponctuellement à l'entretien général - Communiquer efficacement avec les différentes équipes (réception, étage, restauration, technique) Vous avez impérativement une première expérience en réception. Vous avez le sens du service et de l'accueil et surtout la passion pour le client. Votre maitrise de l'anglais professionnel et au moins d'une autre langue étrangère est demandée. Vous avez une bonne connaissance des outils informatiques (FOLS, RESAWEB, PACK OFFICE). Vous êtes autonome, rigoureux(se), aimez le travail en équipe, avez un bon rédactionnel et êtes proactif(ve), Vous faites preuve de capacités d'analyse et vous avez un bon sens relationnel. Nous rejoindre, c'est saisir l'opportunité de développer vos talents et de vous épanouir au sein de notre établissement. C'est également décider de faire partie d'une entreprise en pleine transformation, en croissance, dans laquelle les collaborateurs sont engagés pour améliorer la satisfaction de nos clients. Carte Accor All Heartist offrant des taux réduits chez Accor et ses partenaires.
Vous êtes fiable, assidu et passionné par l'hôtellerie. Vous avez impérativement de l'expérience réussie en tant que réceptionniste en réception. Vous avez le sens du service et de l'accueil et surtout la passion pour le client. En tant qu'Expert (e ), vous serez un (e ) véritable leader en terme d'accueil, de satisfaction Client. . Shifté (e ), vous veillerez au bon emploi des outils Accor ( Le club Accor, Heartist, ACDC etc.) Vous serez garant (e ) du respect de la réglementation et des procédures internes. Vous êtes doté(e) d'un vrai leadership. Vos missions principales seront les suivantes : - Organiser l'accueil et l'intégration des nouveaux collègues, les former - Mettre au premier plan la personnalisation de l'accueil client pour leur faire vivre une expérience unique - Mettre en place, respecter et contrôler les procédures : Gérer la caisse, les facturations, les commissions... - Contribuer à la démarche Yield : sécurisation du portefeuille, contrôle de réservations, suivi des réservations groupe etc.. - Être Acteur principal de la démarche qualité - Accueil personnalisé des clients du début jusqu'à la fin de leur séjour - Maintenir la satisfaction et informer les clients des activités culturelles et touristiques de la région - Gestion des arrivées et des départs (Check in / Check out) - Traitement des mails et des appels téléphoniques - Prise et vérification de réservations - Gestion des encaissements, de la facturation et du fond de caisse - Capable de travailler en autonomie - Effectuer le service bar - Participation au service du petit-déjeuner - Entretien de la réception et participer ponctuellement à l'entretien général - Communiquer efficacement avec les différentes équipes (réception, étage, restauration, technique) Poste à pourvoir de suite en CDI : salaire fixe + prime d'intéressement annuelle + parking à disposition + repas et moitié des transports pris en charge
Au sein d'un magasin de proximité, vous assurez la mise en rayon et l'encaissement mais avant tout l'accueil de la clientèle. Vos principale qualité sont votre sens du contact, votre dynamisme, votre polyvalence et votre enthousiasme à travailler en équipe.
À propos du GROUPE LMP : Si vous êtes curieux, rendez-vous sur notre site internet https://groupe-lmp.fr Vos futures missions : - Accueil des visiteurs sur l'évènement / placement des VIP - Orientation et informations des visiteurs - Renseignements sur l'évènement concerné - Badging/contrôle d'identité - Mise en place - Contrôle d'accès en salle - Remise de documents et/ou de lots - Placement et passage des micros - Gestion du temps - Remise de badges - Gestion des vestiaires - Émargement des invités - Animations commerciales - Distribution de flyers, goodies, boissons... Conditions et lieu de travail : - Déplacement à Montpellier et ses alentours - Temps partiel - Horaires variables (en fonction des horaires établis) - Salaire : SMIC horaire + prime de 10% précarité + prime de 10% congés payés Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si : - Vous souhaitez rejoindre une équipe jeune et dynamique - Vous alliez organisation, élocution et codes de l'accueil avec une aisance qui ferait rougir Bree Van De Kamp. - Vous êtes attentionné.e et convivial.e, vous débordez de gentillesse à ne plus savoir qu'en faire - Vous savez gérer la pression et votre stress, Maitre Yoda vous a tout appris. - Vous êtes avenant.e, chaque client a votre attention dès son arrivée - Vous avez l'esprit d'équipe, vos collègues peuvent compter sur vous - La discrétion et la ponctualité sont au cœur de vos valeurs. Les petits plus, qui pourraient faire la différence : - Vous possédez le Permis B. Avoir son véhicule personnel est un avantage - Vous connaissez Nîmes et ses alentours - Et si vous parlez anglais, c'est le jackpot ! - Vous avez une expérience professionnelle sur des missions évènementielles Poste à pourvoir immédiatement.
ATTENTION : lettre de motivation personnalisée impérative précisant votre éligibilité au contrat Adulte Relai Au sein de l'Espace Gisèle Halimi, sous l'autorité du Pôle Culture et Patrimoine Ville-Métropole, le Médiateur aura pour mission d'assurer la médiation culturelle au sein du musée numérique (Micro-Folie) et de diffuser les connaissances pour faciliter l'accès de tous aux arts. Il développera des actions de médiation individuelles ou collectives auprès des différentes populations, dans le cadre de la programmation culturelle et pédagogique et éducative de la collectivité. Il interviendra notamment auprès des écoles élémentaires de la commune de Montpellier dans le cadre du 100 % EAC mais aussi des ALSH et autres acteurs éducatifs ou d'accompagnement à l'insertion sociale et professionnelle. Il œuvrera à la mise en réseau de la Micro-Folie Gisèle Halimi avec les autres Micro-Folies aux plans local, départemental, régional, national. Il contribuera à la découverte par les habitants des collections numériques nationales et régionales. Publics : Enfants et jeunes de 3 à 25 ans / familles Quartier/s prioritaire/s : Ensembles des quartiers prioritaires de la ville de Montpellier. Etude : Niveau V à III Important : - Sensibilité en histoire de l'art ; - Intérêt pour la pédagogie participative, la culture collaborative et le partage des savoirs ; - Sensibilités en informatique et en nouvelles technologies ;
Les missions d'un Educateur de Jeunes Enfants : Assurer un accueil de confiance pour les parents et les enfants Animer des activités pédagogiques quotidiennes pour les enfants en assurant leur intégrité physique et psychique Organiser et encadrer l'équipe En favorisant la dynamique et la cohésion de sa section, donner l'impulsion des projets, de leur conception à leur réalisation Animer les réunions d'équipe, enrichir les pratiques éducatives et impulser des réflexions Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autre projet visant l'amélioration de la qualité d'accueil, en collaboration avec l'ensemble du personnel. Assister aux formations afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance Assurer l'encadrement des stagiaires Les + : Tickets restaurant Formation continue Participation au transport en commun (50%) Mutuelle Comité d'entreprise Profil : Titulaire d'un Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants, vous disposez d'une première expérience auprès des enfants.
MK Distribution, grossiste spécialisé dans la distribution alimentaire, recherche un employé logistique h/F pour renforcer notre équipe à Vendargues. Missions principales : -Inventaire, gestion des stocks et commandes, réception marchandises, contrôle et enregistrement par outils informatique -Préparation a l'expédition - Gestion des stocks et organisation des espaces de stockage -Gestion des mails clients et de la facturation Profil recherché : -Connaître les logiciels de gestion logistique - Expérience dans le milieu de la logistique - Bonne capacité d'organisation et de travail en équipe - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches - langue arabe parlée
Mission principale En tant qu'adulte relais sur le territoire Petit Bard/ Pergola, Le (La) professionnel(le) est chargé(e) par l'Association ESSOR d'une mission de médiation culturelle et scolaire auprès des familles adhérentes de l'association et des habitants du quartier (accueil, écoute, gestion et résolution des difficultés ou des conflits, accompagnement individuel et collectif). Mission détaillée - Accueil généraliste des habitants : accueillir et orienter les publics vers les bons interlocuteurs. Accompagnement des habitants dans la résolution des difficultés en mobilisant les ressources associatives ou des partenaires. - Évaluer les besoins par une présence régulière sur le quartier (rue) et auprès des partenaires. - Participer au diagnostic de territoire et à l'actualisation du projet associatif. - Accueillir, accompagner et impliquer les adhérents (les enfants, les adolescents, les familles et les bénévoles) dans les activités de médiations éducatives développées par l'association - Inciter les adhérents (les enfants, les adolescents, les familles et les bénévoles) à participer à la vie associative et du quartier. - Faire avec, faire ensemble, valoriser les compétences de tous à partir de l'émergence de projets participatifs. travail en horaire fractionné et obligatoirement sur le créneau 16h 20 en période scolaire les lundi mardi jeudi et vendredi horaire différenciée période scolaire/ période de vacances Activités à prendre en charge : L'accompagnement scolaire individuel ou en groupe auprès d'enfants scolarisés : L'organisation des vacances studieuses pour enfants et adolescents Accompagnement sur les activités artistiques culturelles et les actions parentalité Organisation et planification des activités de remédiation scolaire auprès des jeunes adhérents et de leurs familles Recrutement et Accueil des tuteurs bénévoles et l'organisation de leur intervention. Vous serez amené à transporter les enfants dans un mini bus. Pour cela, vous devrez conduire le véhicule et être titulaire du permis B. Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme dans l'animation du type BPJEPS, BAFA, BAFD... Vous êtes éligible au contrat adulte relais. Condition d'éligibilité au contrat adulte relais : - Être âgé d'au moins 30 ans - Être sans emploi ou bénéficier d'un contrat d'accompagnement dans l'emploi. - Et résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville (QPV).
Au sein d'une entreprise du BTP second œuvre, vous serez en charge d'aide aux appels d'offres (classement et aide administrative), de l'accueil et de travaux administratifs. La formation vous fera accéder à un BAC Pro en secrétariat Une expérience dans le secteur du BTP serait un plus Entreprise difficilement accessible en transports en commun.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE MONTPELLIER recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien de production Biotech Culture Microalgue (H/F) Rejoignez la révolution verte en tant que Technicien des Microalgues ! La production durable de microalgues, ces super-héros de la nature ! Vos missions au quotidien : -Chef d'orchestre des photobioréacteurs : Gérez avec expertise nos unités de production. -Créateur de milieux de culture : Préparez et ajustez ces précieux environnements pour que nos microalgues s'épanouissent. -Gardien(ne) des paramètres : Surveillez les indicateurs avec la précision d'un horloger. -Qualité et sécurité avant tout : Appliquez nos procédures pour un environnement aussi net qu'une algue immaculée. -Esprit d'amélioration continue : Collaborez pour optimiser nos pratiques et osez partager vos idées ! Vous êtes à l'aise dans un environnement technique et vous aimez la précision ? Voici ce que nous recherchons : -Compétences techniques : -Collecter, tester et analyser échantillons et matériaux. -Préparer et vérifier les appareils de mesure. -Monter, régler, et entretenir les machines et installations. -Relever, ajuster et contrôler dosages et mesures. -Qualité, hygiène et sécurité : Vous respectez scrupuleusement les règles et les consignes. -Communication et conseil : Accompagnez et conseillez les équipes pour une utilisation optimale des outils. Formation et savoir-faire : -Bac2 ou équivalent en aquaculture, Vinicole -Une capacité à travailler en équipe, tout en faisant preuve de rigueur, d'autonomie et de précision. -35h 4h supp horaires flexilbles 7h30-9h30 / 15h30-17h30 Compteur d'heure pour récupération Tickets restaurant 9,25 Prime individuelle/equipe 10% annuel brut accord intéressement
Vous serez un atout supplémentaire dans un laboratoire de production pour la période des fêtes DECEMBRE JANVIER Vous serez accompagné par le chef pâtissier
Manpower MONTPELLIER TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'immobilier, un Commercial immobilier (H/F) Au sein du service développement et commercialisation, vos missions seront les suivantes sur l'ensemble des programmes et pour tous les dispositifs d'accession et les produits qui seront confiés à la commercialisation. -Participer à la définition et la mise en œuvre d'une stratégie de commercialisation/communication adaptée aux cibles clientèle afin de générer des contacts, -Piloter et mettre en œuvre toutes les phases de préparation à la vente de manière adaptée à chaque dispositif : compilation des documents techniques, réalisation des documents de commercialisation, commande des diagnostics réglementaires, obtention des autorisations administratives, etc., -Démarcher les candidats potentiels à l'accession, qualifier leur demande, leur proposerdes biens adaptés à leur budget et à leurs attentes, vérifier l'éligibilité des candidatures et accompagner les candidats sur l'ensemble des étapes de la relation client, -Organiser et assurer, en lien avec les notaires et le service juridique, la signature des contrats (contrat préliminaire, promesse de vente, contrat de location accession, acte de transfert de propriété, etc.), -Mettre en œuvre les procédures réglementaires et les procédures internes pour chaque dispositif d'accession. Dans ce cadre, assurer notamment la mise en place et le suivi des actions à réaliser dans le cadre du label Quali'HLM. Titulaire d'un BAC2/3 commercial dans l'immobilier ou équivalent est demandé. Il s'agit d'un poste avec une dimension commerciale importante mais qui nécessite une grande polyvalence et une implication dans des tâches administratives (courriers, délibérations, bons de commandes/suivi de facturation, etc.). Des déplacements sont à prévoir sur le périmètre du Département de l'Hérault. Des réunions/entretiens clientèle peuvent être à prévoir en soirée et/ou les week-end de manière exceptionnelle. Votre connaissance du marché immobilier (foncier, immobilier, neuf, ancien), votre maîtrise des dispositifs de l'accession sociale à la propriété, votre connaissance du logement sociale, votre autonomie, votre rigueur vous permettront de mener à bien cette mission.
Association Reconnue d'Utilité Publique, le GIHP a pour objectif de faciliter l'autonomie des personnes en situation de handicap et leur inclusion dans la société. Animé par un véritable objectif de qualité, le GIHP a progressivement développé ses activités et constitué une plateforme de services diversifiée dans le domaine Médico-Social et de la Mobilité (Transport Adapté, Foyer d'Accueil Médicalisé, SAMSAH, SAVS, Accueil de Jour, Aide et Accompagnement à Domicile, ) pour atteindre un effectif de 540 salariés et devenir un acteur important et reconnu du secteur. Notre Histoire et nos Valeurs sont basées sur l'humain et la bienveillance, la coopération et l'esprit d'équipe et d'initiative, la transparence et la rigueur dans la gestion des fonds publics. Le GIHP recherche pour son service Transport scolaire des Conducteurs scolaires (H/F) sur le secteur de Montpellier. Vous accompagnerez des enfants en situation de handicap, de leur lieu de domicile à leur lieu de scolarité et inversement. Vous devez être disponible du lundi au vendredi durant les périodes d'ouvertures des établissements scolaires (vous ne travaillez pas pendant les vacances scolaires). Vous possédez impérativement le permis B depuis plus de 3 ans. Vous avez une bonne connaissance géographique de Montpellier et sa Métropole. Un temps d'intégration et de formation est mis en place à votre arrivée (conduite, éco-conduite, gestes et postures,....) Un véhicule professionnel est mis à disposition, il vous faut donc impérativement un lieu pour le stationner, à votre domicile ou à côté de celui-ci.
En tant que Gestionnaire de Stock, vous jouerez un rôle central dans la gestion des pièces détachées et des consommables nécessaires à la maintenance des équipements techniques sur un site industriel d'envergure. Votre expertise garantira la disponibilité des composants essentiels, assurant ainsi la continuité des opérations et la fiabilité des installations. Vos missions principales Gestion des stocks : Superviser et assurer la disponibilité des pièces détachées pour les équipements tels que : Chaudières industrielles. Centrales de traitement d'air (CTA). Ventilo-convecteurs. Groupes froids de grande capacité. Automates programmables industriels. Gérer les entrées et sorties de stock via un logiciel de gestion (GMAO ou autre). Maintenir un niveau optimal de stock pour éviter les ruptures ou les surstocks. Organisation et optimisation : Mettre en place des procédures efficaces pour le suivi des inventaires. Réaliser des inventaires réguliers et assurer la traçabilité des mouvements de stock. Optimiser les emplacements et flux logistiques pour un accès rapide et organisé aux pièces. Collaboration et communication : Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques intervenant sur le site. Participer à la planification des approvisionnements en fonction des besoins opérationnels. Assurer une communication fluide avec les fournisseurs pour garantir des délais d'approvisionnement adaptés. Reporting et suivi des indicateurs : Élaborer des tableaux de bord pour le suivi des performances (taux de rotation des stocks, fiabilité des inventaires, etc.). Identifier et analyser les écarts pour proposer des actions correctives. Vos avantages Poste stratégique offrant une vision globale sur les opérations d'un site industriel de premier plan. Opportunité de développer et d'implémenter des méthodes innovantes en gestion de stock. Rémunération attractive et reconnaissance des performances individuelles. Rattachement hiérarchique et conditions de travail Vous serez rattaché au Responsable Logistique ou Technique du site. Intégration au sein d'une équipe technique pluridisciplinaire. Poste en journée avec possibilité d'horaires flexibles selon les besoins opérationnels.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Etablissement présent au Forum de l'emploi public le mercredi 27 novembre de 09h30 à 17h00 Vous êtes ponctuel, curieux(se), professionnel(le) et aimez le travail en équipe. Vous êtes organisé, autonome, et réactif. Vous avez des connaissances techniques ou expériences professionnelles dans le bâtiment et/ou dans l'entretien général. Vous avez une capacité d'adaptation à la diversité des missions, à intégrer une équipe et avez l'envie de travailler au contact d'adolescents Un diplôme dans le secteur du bâtiment est un plus (CAP, BEP, BAC PRO.). Missions principales - Entretien général : vous assurerez les missions d'entretien général, de maintenance de bâtiments : peinture, plomberie, serrurerie, électricité (sous réserve des habilitations que vous détenez), pour contribuer au bon fonctionnement des collèges. Vous serez en charge du rangement du local technique - Veille technique : vous assurerez une veille technique sur les installations de l'établissement - Entretien des espaces verts : vous contribuerez à l'entretien des espaces verts. Spécificités liées au poste : Horaires (selon l'organisation de chaque collège) Habilitation électrique recommandée Rémunération : à partir de 2150 € brut (estimation au premier échelon, à affiner en fonction de votre expérience et dans le respect des règles de reprises d'ancienneté dans la fonction publique territoriale).
Se présenter au Forum " Les rencontres de l'emploi" 2024 Espace Morastel à Mauguio le 26/11/2024 de 09h00 à 12h30 Comment l'idée de devenir Conducteur livreur (F/H) stimule-t-elle votre esprit d'aventure ? Vous aurez pour mission de garantir un service de livraison fiable en respectant les consignes de sécurité et les horaires établis. - Assurer la livraison de colis avec précision et efficacité, en respectant scrupuleusement les itinéraires planifiés - Maintenir un niveau élevé de ponctualité en coordonnant rigoureusement votre emploi du temps hebdomadaire - Collaborer activement avec les équipes pour optimiser le processus de livraison et la satisfaction client Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Passionnés de mobilité, nous connectons les meilleurs talents aux entreprises du transport.
Etablissement présent au Forum de l'emploi public le 27 novembre de 9h30 à 17h00. Le projet UM2030 est lauréat de l'appel à projet IDéES (Intégration et développement des IdEx et ISITE), financé par le Plan d'Investissement d'Avenir 3, dans le cadre de l'action « Grandes Universités de Recherche » réservée aux établissements labellisés IDEX/I-SITE. Mission principale : Sous la responsabilité de la cheffe de service SAIA, l'assistant de projet UM2030-IDéES assure le suivi consolidé des actions du projet IDéES et des éléments de reporting (scientifique et financier) pour l'ensemble du projet, en lien avec l'équipe de direction de la DPS et les chargés des trois volets du projet : international, data et innovation. Il/elle vient en appui de la chargée du volet international pour la mise en oeuvre des actions développées dans ce domaine, en lien avec leurs porteurs scientifiques et les partenaires internationaux. L'assistant de projet UM2030-IDéES assure des fonctions polyvalentes d'appui dans les domaines administratif, logistique, financier et communication, dans un environnement de collaboration internationale. Enfin, il/elle participe à l'activité du service et de la direction, notamment lors de l'organisation d'évènements d'envergure internationale. En tant qu'assistant de projet ayant pour mission le suivi consolidé de l'ensemble du projet UM2030-IDéES sur les plans budgétaire, financier, scientifique et communication, ainsi que l'appui à la mise en oeuvre et au suivi des initiatives clés internationales thématiques, notamment « Nutrition-Systèmes alimentaires », l'évènement spécifique sera la justification finale du projet en 2029. Missions : 1. SUIVI FINANCIER, BUDGÉTAIRE, REPORTING : Suivi consolidé de l'ensemble du projet UM2030-IDéES - Suivi consolidé des actions en étroite collaboration avec les porteurs des sous-programmes - Suivi budgétaire et financier du programme - Assurer le suivi administratif, financier et des crédits mis en place - Assurer la mise en place et le suivi des transferts de crédits vers les structures de recherche ou de formation impliquées dans la mise en oeuvre des actions - Participer à l'élaboration des tableaux de bord de suivi financier et budgétaire du projet, et en assurer la mise à jour régulière. - Consolider les éléments de justification financière auprès de l'ANR (collecte, consolidation des éléments de reporting) - Participer aux activités de reporting régulières vis-à-vis de la direction et des bailleurs de fonds (production de rapports d'activités annuels, organisation de réunions et autres) - Suivi de Communication du programme - Contribuer à la diffusion des actualités du projet, en interne/externe - Procéder à la mise à jour des contenus de la page web institutionnelle du projet pour le volet international, ainsi qu'à la consolidation des informations relatives à l'ensemble du projet, en lien avec la DCOM et les autres porteurs 2) Appui administratif à la mise en oeuvre des actions du volet international, en particulier pour l'initiative clé internationale "FOODS" - Élaborer, préparer et contrôler les actes de gestion et les dossiers administratifs pour le volet international - Réaliser les commandes et suivre l'exécution des dépenses (devis, bons de commande...). - Etablir des ordres de mission et suivre les différentes étapes d'exécution (création mission, pièces justificatives...). - Communiquer avec les chercheurs, unités de recherche et partenaires internationaux impliqués pour assurer la mise en oeuvre des actions. 3) Actions transverses 2ndaires : Participation à l'activité du service et de la direction, notamment lors de l'organisation d'évènements d'envergure internationale - Participer à l'organisation de réunions et de manifestations internationales (conférences, colloques, workshops...), en ligne ou en présentiel - Assurer la gestion logistique d'événements internationaux (réservation de salles, gestion des traiteurs, assistance demande visas...).
Appel Intérim Montpellier recherche pour le compte de son client un Chauffeur VL (h/f) sur Montpellier et ses alentours. Autonomie et rigueur sont demandés pour ce poste Veuillez nous transmettre votre candidature par mail. Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaires + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage.
Etablissement présent au Forum de l'emploi public le mercredi 27 novembre de 09h30 à 17h00 En tant que conseiller-ère en économie social et familial, vous contribuez, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique, à créer les conditions pour que les personnes, les familles et les groupes aient les moyens d'être acteurs de leur développement principalement en matière de logement et de surendettement. Profil recherché Vous êtes reconnu-e pour votre capacité d'écoute et d'analyse, ce qui vous permet de comprendre les besoins économiques et sociaux des individus et des groupes. Vous faites preuve d'une excellente aptitude à la communication, facilitant les échanges et l'orientation des usagers. Votre esprit d'équipe et votre esprit d'initiative vous permettent de collaborer efficacement avec divers acteurs et de proposer des solutions innovantes. Vous êtes rigoureux et organisé, garantissant un suivi précis des dossiers et des procédures, tout en faisant preuve d'une grande discrétion et d'une disponibilité constante pour répondre aux besoins des personnes que vous accompagnez. Missions principales - Accueil, évaluation et orientation : vous accueillerez les usagers, évaluerez leurs situations sociales et économiques, et les orienterez tout en facilitant leur accès aux droits et en traitant les problèmes de surendettement ou d'expulsions. - Accompagnement : vous réaliserez des diagnostics globaux des capacités des personnes, proposerez des accompagnements personnalisés pour favoriser leur autonomie et insertion, et serez en charge des dossiers administratifs - Collaboration territoriale et partenariale : vous développerez des partenariats, serez en charge d'une veille sociale et juridique, réaliserez des actions de médiation et de prévention, et contribuerez à l'évaluation et à l'ajustement des dispositifs locaux. Rémunération : à partir de 2700€ brut (estimation au premier échelon, à affiner en fonction de votre expérience et dans le respect des règles de reprises d'ancienneté dans la fonction publique territoriale).
Appel Intérim Montpellier recherche pour le compte de son client un Manutentionnaire (h/f) sur Montpellier. Autonomie et rigueur sont demandés pour ce poste Veuillez nous transmettre votre candidature par mail. Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaires + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage.
L'agence Adéquat de Montpellier recherche pour l'un de ses clients un Conducteur de ligne (F/H) Au sein de l'atelier production, vous aurez pour mission : - Le réglage et la gestion de votre ligne de conditionnement - La mise en production - L'alimentation des machines en matières - La maintenance de premier niveau - Diverses tâches dans l'atelier - Formation Bac Pro/BTS, type Pilote des Systèmes de production Automatisés (PSPA) ou Maintenance des systèmes mécaniques automatisés (MSMA) - Première expérience réussie dans l'industrie - Polyvalence sur l'ensemble de nos machines de conditionnement - Organisation, rigueur, réactivité
Vous assurerez la prise en charge administrative, logistique et comptable : Prise en charge des aspects administratifs, logistiques et comptables : Assurer le suivi des chantiers ( état des lieux, commande fournisseurs), Préparer leur mise en route (location d'équipements, note d'information), Prendre les RDV nécessaires auprès des clients Préparer les dossiers de réponse aux appels d'offres Etablir la facturation clients et les règlements fournisseurs Saisie des pièces comptables via le logiciel EBP Compta Rédaction des courriers et des e-mails Accueil téléphonique et physique Gestion du personnel - Préparation des pièces administratives en lien avec notre cabinet comptable et intégration des salariés avec la communication des procédures Création de documents - Affichages sur chantier, trames pour demande de panneaux de chantier Classement et archivage
Vos missions : - Effectuer la manutention et le rangement de matériel et de produits dans une usine ou un entrepôt. - Utiliser le chariot élévateur (on parle de "manutentionnaire cariste", il faut un permis pour le chariot élévateur). - Manutentionner des matériaux et des marchandises. - Effectuer l'entretien du chariot-élévateur. - Nettoyer et ranger les aires de travail. - Charger, décharger des marchandises et produits. - Ranger, trier la marchandise selon des indications (date de validité, conditions de conservation, poids, format...). - Veiller au bon état du poste de travail et des locaux. - Repérer et signaler les produits détériorés ou manquants. Le profil recherché : Les connaissances du manutentionnaire sont : - Gestes et postures de manutention. - Normes d'hygiène et de sécurité. - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (diable, transpalette...) ou motorisés (chariot élévateur...). - Lecture de codes et symboles.
Dans le cadre d'une vacance de poste, nous recherchons pour notre client, un acteur majeur du logement social dans l'Hérault, un(e) Gestionnaire Ressources Humaines. Vous rejoindrez une équipe dynamique et bienveillante, où vous occuperez un poste aux missions diversifiées, évolutives et enrichissantes. Vos missions : En tant que Référent(e) RH pour votre secteur, vous serez responsable de l'accompagnement des collaborateurs tout au long de leur parcours professionnel, en offrant un soutien sur leurs droits, obligations et en assurant la gestion administrative. Vous serez également un acteur clé du développement RH : Élaboration et gestion du plan de formation, Suivi de la médecine professionnelle et des actions relatives à la santé, sécurité au travail (SST) et à l'inclusion. En parallèle, vous gérerez la carrière des fonctionnaires et les maladies dans la fonction publique territoriale : Gestion de la situation administrative des fonctionnaires, Préparation des commissions administratives paritaires (CAP), Suivi des dossiers de retraite. Vous participerez également à la rédaction de rapports, études RH et statistiques, et serez amené(e) à prendre en charge des missions ponctuelles. Profil recherché Titulaire d'une formation Bac+3 minimum en Ressources Humaines ou Droit Social, vous justifiez d'une expérience d'au moins 4 ans dans un poste similaire. Compétences requises : Maîtrise du droit social, Maîtrise du statut de la fonction publique territoriale, Compétence dans l'utilisation des outils informatiques, des logiciels RH et des plateformes dématérialisées. Qualités recherchées : Sens du travail en équipe et capacité à travailler de manière collaborative, Organisation, capacité à prioriser les tâches, Réactivité et autonomie, Respect strict des obligations de confidentialité. Avantages Horaires flexibles avec plages horaires ajustables, 6 semaines de congés payés, Primes, CSE dynamique, Tickets restaurant, Mutuelle. Conditions du poste Lieu : Montpellier, Type de contrat : CDI à temps plein, Statut : Non cadre, Rémunération : À partir de 30 000 € bruts annuels, Prise de poste : Dès que possible. N'hésitez pas à nous rejoindre pour contribuer au développement d'une structure à taille humaine, engagée et respectueuse de ses valeurs. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi, nous serions ravis de vous rencontrer !
La Brigade de Véro, une entreprise en plein essor dans le domaine de la livraison de repas frais aux particuliers, recherche un(e) Plongeur/Plongeuse en restauration. VOTRE MISSION sera d'assurer un rôle indispensable dans le maintien de la propreté et de l'organisation de notre cuisine, contribuant ainsi au bon fonctionnement de nos opérations. VOS TÂCHES : - Nettoyage des ustensiles et équipements Garantir la propreté des ustensiles de cuisine, vaisselle, et matériel selon les normes d'hygiène en vigueur. - Gestion des machines professionnelles - Charger/décharger les machines notamment la granuldisk, et s'assurer de leur bon fonctionnement - Support à l'équipe de cuisine - Aider ponctuellement dans la préparation des ingrédients et l'organisation de la cuisine - Maintenance de la zone de plonge - Participer à la propreté générale et signaler tout dysfonctionnement des équipements. VOTRE PROFIL ***Une première expérience en plonge dans un environnement de cuisine collective, restauration rapide, ou industrie agroalimentaire est un plus.*** Connaissance des normes d'hygiène et maîtrise des équipements de plonge, idéalement des machines granuldisk. Port de charge lourde de 12kg *** Environnement et conditions de travail : *** Du lundi au vendredi, avec une flexibilité horaire (amplitude 8h à 22h) Ambiance : Une équipe passionnée et soudée, dans un environnement stimulant et bienveillant. Équipement : Tenue réglementaire fournie. Salaire négociable selon profil et l'expérience Vous voulez rejoindre une entreprise où votre rôle compte vraiment ? N'attendez plus : postulez et devenez un maillon essentiel de La Brigade de Véro !
Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe dynamique dans un environnement de restauration rapide. Le candidat retenu sera chargé d'effectuer diverses tâches, notamment la prise de commandes, la préparation des aliments, le service aux clients, le nettoyage et l'entretien général de l'établissement. Responsabilités : - Prendre les commandes des clients avec courtoisie et précision. - Préparer les aliments selon les normes de sécurité alimentaire et les recettes établies. - Assurer un service rapide et efficace tout en maintenant la qualité des produits. - Maintenir la propreté des aires de travail, y compris la cuisine, et la réserve - Suivre les procédures de sécurité et d'hygiène en tout temps. - Contribuer à créer une ambiance conviviale et accueillante pour les clients. Exigences : - Expérience préalable dans le secteur de la restauration rapide est un atout. - Capacité à travailler sous pression et à s'adapter à un environnement en constante évolution. - Souci du détail et respect des normes de qualité. - Fortes compétences en communication et en service à la clientèle. - Capacité à travailler en équipe et à suivre les directives de manière efficace. - Disponibilité à travailler selon un horaire variable, y compris les soirs, les fins de semaine et les jours fériés. Avantages : - Formation sur le tas et possibilité de développement professionnel. - Environnement de travail stimulant et dynamique. Notre établissement se situe dans le quartier Hôpitaux/ Facultés, à 100m de l'arrêt de tram/ bus « Universités des sciences et des lettres ».
La Société d'avocat WAROCQUIER à Montpellier (34000) recherche un/une secrétaire juridique en CDI, temps plein. Vous avez en charge: Accueil des clients, ouverture des dossiers, courriers, maîtrise du RPVA, contacts huissiers/tribunaux, tenue de l'agenda, facturation... Expérience et maitrise du logiciel SECIB appréciées. Une expérience dans le secteur juridique est demandée. Poste à pourvoir immédiatement
Comment l'idée de devenir Conducteur livreur (F/H) stimule-t-elle votre esprit d'aventure ? Vous aurez pour mission de garantir un service de livraison fiable en respectant les consignes de sécurité et les horaires établis. - Assurer la livraison de colis avec précision et efficacité, en respectant scrupuleusement les itinéraires planifiés - Maintenir un niveau élevé de ponctualité en coordonnant rigoureusement votre emploi du temps hebdomadaire - Collaborer activement avec les équipes pour optimiser le processus de livraison et la satisfaction client Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Appel Interim Montpellier recherche pour le compte de son client un agent de parc tp (h/f) pour une longue mission sur Montpellier. Veuillez nous transmettre votre candidature par mail Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage
Vous recherchez un emploi où vous êtes autonome ? APROPO recrute un agent d'entretien ou une agente d'entretien en CDI à temps partiel (20H/semaine) pour intervenir à VENDARGUES/LUNEL pouvant découler sur un temps complet si vous le souhaitez. APROPO est une entreprise humaine, engagée et responsable pour des prestations d'entretien de qualité au service des professionnels et des usagers. Telle est notre raison d'être depuis près de 40 ans. APROPO a toujours accordé une place importante aux valeurs humaines dans ses relations professionnelles en adaptant sa politique des ressources humaines aux besoins et aux attentes de ses collaborateurs et collaboratrices. Que vous bénéficiez d'une RQTH ou que vous soyez éloigné(e) de l'emploi, nous vous accompagnons ! Et bénéficiez de la sécurité de l'emploi, de notre Comité d'entreprise avec ses nombreux avantages, de notre mutuelle, de formations adaptées en intégrant notre entreprise. Conscient de notre responsabilité sociale, sociétale et environnementale, APROPO s'engage et mène une politique active sur les 3 volets de la RSE : économique, social et environnemental. Afin de limiter notre impact sur l'environnement, APROPO utilise des produits de nettoyage biotechnologiques écolabellisés respectueux de l'environnement et sans danger sur la santé humaine. Vous aurez comme mission d'assurer l'entretien de résidences et copropriétés : préparer le matériel adapté, lavage des sols des escalier et des halls, lavage des vitres, dépoussiérage. Nous assurons la formation de nos agent(e)s pour leur prise de poste. Nous demandons un minimum de 2 mois d'expérience dans le secteur et de disposer du permis de conduire ainsi qu'une voiture. Nous attendons comme compétences : sérieux, autonomie et la capacité d'adaptation ! N'hésitez pas à nous contacter si vous avez besoin de plus amples informations ou si vous souhaitez échanger sur ce sujet.
Rattaché(e) au Directeur d'Agence, vous serez en charge d'un portefeuille clients que vous devez suivre d'un point de vue technique, administratif et financier. Au contact du client, vous préparez l'installation de son événement : - En assurant la prise d'information et sa transmission auprès des équipes internes, - En apportant une assistance, une expertise, un conseil technique sur la mise en œuvre du dossier, sur les solutions à apporter aux difficultés rencontrées, - En planifiant et en coordonnant l'activité des équipes, - En proposant, en organisant et en mettant en œuvre les actions pour développer les niveaux de marges et de chiffres d'affaires. - Vous assurez également une prospection commerciale qui permettra le développement de votre portefeuille.
Dans le cadre de son développement, le Groupe DARVER recherche un/e : gestionnaire administratif de chantier F/H. Rattaché.e au service gestion de l'entreprise, vous effectuerez les missions suivantes : - Gestion administrative d'opérations de toutes tailles : suivi des chantiers en cours, facturation, élaboration et traitement des devis, courriers divers, lettres de commande, demandes d'agrément, rapports, situations de travaux, ... ; - Gestion des relations avec l'ensemble des partenaires : clients, fournisseurs, sous-traitants, . ; - Fiabilisation des tableaux de bord de gestion chantiers : mise à jour et vérification des tableaux, suivi et contrôle des avancements de production, analyse des écarts, contrôle de cohérence des données. - Participation à l'organisation du service gestion : implication des conducteurs de travaux dans la gestion, relances et remontée d'informations, présentation des avancements à la direction travaux. Vous avez suivi une formation en administration / gestion (niveau Bac+3 à Bac+5). Vous justifiez d'une expérience réussie de trois ans minimum sur un poste similaire en lien avec la gestion de travaux. La connaissance du métier du bâtiment est requise. Vous êtes pragmatique dans vos décisions et possédez des qualités de méthode et rigueur. Vous maîtrisez parfaitement l'outil Excel et disposez de bonnes capacités rédactionnelles. Nous vous proposons : Un CDI basé à Castries, à quelques minutes de Montpellier, dans un parc d'activités dynamique disposant de nombreuses commodités et proche des grands axes. Une rémunération de 2 400 à 2 600 euros bruts mensuels selon profil Equipements modernes et environnement de travail de qualité Activités sportives collectives (foot, run.), évènements internes et afterworks organisés avec les collaborateurs Salle de sport à disposition Pourquoi nous rejoindre ? Parce que le groupe Darver, c'est bien plus qu'une entreprise ! C'est avant tout une communauté de personnes passionnées et animées par le souci permanent de la qualité, de l'excellence et du progrès, au sein de laquelle vos compétences et votre implication seront reconnues. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 400,00€ à 2 600,00€ par mois Horaires : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Rémunération supplémentaire : Prime semestrielle Lieu du poste : En présentiel
Notre légumerie Agriviva, basée sur le MIN de Montpellier, est le trait d'union entre les producteurs maraîchers d'Occitanie et la restauration collective et privée de la région. Nous transformons des légumes frais en légumes prêts à l'emploi crus (lavés, parés, découpés : ce sont des produits dits de « 4ème gamme »). Nos légumes sont approvisionnés majoritairement en direct des producteurs au plus proche de notre atelier. Ainsi, nous permettons à des cantines scolaires, des hôpitaux, des entreprises, des maisons de retraite, des restaurants, de mettre en œuvre facilement des légumes frais et locaux dans les assiettes de leurs convives, et nous participons au maintien et développement des agriculteurs sur notre territoire. Agriviva est une entreprise d'insertion conventionnée par l'Etat : nous accueillons du personnel « éloigné de l'emploi » pendant une durée déterminée leur permettant d'acquérir des compétences et de retrouver un emploi durable par la suite. Agriviva est une PME faite de femmes et d'hommes ayant tous un rôle important à jouer, de l'opérateur au commercial en passant par la qualité. Nous sommes aujourd'hui dans une phase de croissance et de diversification des produits, et nous cherchons à faire grandir l'équipe de production. Descriptif du poste Agriviva a une activité fluctuante et recherche une personne qui n'aime pas la routine, et qui apprécie de travailler de manière dynamique et en équipe. Le travail consiste en : Appliquer des modes opératoires précis pour le parage, tranchage et conditionnement de produits, en apprenant à se servir de différentes machines Contrôler en continu le résultat de son travail Assurer le nettoyage et le rangement de l'atelier Compétences requises Nous assurerons une formation complète au poste de travail Savoir-être Efficacité manuelle Goût pour le travail en équipe Bon relationnel Conditions de travail SMIC Localisation : MIN de Montpellier (371 Av. du Marché Gare, 34000 Montpellier) 5j de travail / semaine (lundi-vendredi) Date de prise de poste : dès que possible !
Rattaché(e) au Directeur d'Etablissement, vous vous occuperez de tous les petits travaux techniques du Centre Hospitalier Vétérinaire Languedocia, Vous pourrez être amené(e) à vous rendre sur une de nos cliniques situées à Montpellier pour de petits travaux techniques au besoin. Vous serez principalement en charge de : - Réaliser des petits travaux de réparation ou d'entretien du Bâtiment : peinture, plomberie, serrurerie, maçonnerie, petits travaux électriques, petites réparations de matériels et mobiliers, petits agencements et petit jardinage. - Suivre les travaux réalisés par des entreprises : être en relation avec les intervenants, contrôler, rendre compte à la Direction de l'avancée des travaux. - Procéder à l'entretien régulier des robinetteries et pommeaux (lutte contre les bactéries légionellà) et canalisations. - Faire le suivi des obligations techniques règlementaires : procéder ou, selon le cas, faire procéder par des entreprises partenaires à la levée des observations émises par les bureaux de contrôle. Suivre les maintenances obligatoires réalisées par les prestataires externes. Veiller à la traçabilité de toute intervention. - Faire de la petite manutention : aide à l'acheminement dans les services des livraisons reçues ou au transport de petits matériels. - Veiller à la propreté des abords du bâtiment : s'assurer de la propreté des abords du CHV et de celle des parkings (ramasser les déchets et déjections animales, vider les poubelles extérieures et les cendriers, laver au jet au besoin en dehors des heures de présence de la Société en charge de l'hygiène). - Veiller à la propreté du local poubelle et à la bonne destination des déchets : s'assurer de la propreté du local à poubelles et des conteneurs. S'assurer de la bonne gestion des déchets à recycler. Sortir les poubelles pour la collecte dans certains cas. - Participer à l'organisation d'évènements : mise en place de la signalisation, installation de matériels et mobiliers, évacuation des déchets, rangement, nettoyage. - Rendre compte à la Direction des actions menées sous forme de reporting. HABILITATION ELECTRIQUE EXIGEE
L'ADAGES - Maison du Logement assume depuis 2009 la mission « Accompagnement Vers et Dans le Logement » (AVDL) sur le département de l'Hérault ; cette mission d'accompagnement social renforcé cherche à faciliter l'apprentissage de l'habitat et concerne essentiellement le rapport à construire ou à maintenir entre le ménage et son logement. Elle vise aussi à favoriser un passage dans les meilleures conditions de l'hébergement au logement puis un maintien durable dans un logement au moyen d'un accompagnement renforcé. Les publics sont orientés par : La commission de médiation DALO de l'Hérault : publics bénéficiaires du droit au logement opposable, mais ayant besoin d'un accompagnement social renforcé La commission de coordination des actions de prévention des expulsions (CCAPEX) de l'Hérault : publics en situation d'expulsion domiciliaire, sur tout le département La DDCS de l'Hérault : publics inscrits sur SYPLO et sortant du dispositif AHI Pour 10% des orientations : les structures du dispositif AHI (CHRS, hôtels sociaux, etc.). Missions : Sous la supervision du chef de service et de la coordinatrice AVDL, vous êtes responsable du suivi social de bénéficiaires. - Principalement en expulsion domiciliaire sur orientation CCAPEX. - Et/ou en accès au logement autonome (sortie AHI)
WORK 2000 agence d'emploi, spécialiste du recrutement en intérim, cdd et cdi depuis plus de 30 ans est à la recherche de son/sa chargé(e) de recrutement en CDI temps plein pour compléter son équipe d'Orange. Êtes-vous prêt(e) à recruter au sein d'une entreprise en pleine expansion, évoluant sur un marché hautement concurrentiel ? Alors cette annonce est faite pour vous ! Sous la responsabilité du responsable d'agence, vous serez chargé(e) d'assurer les recrutements des intérimaires de l'agence et de réaliser du placement actif. RECRUTEMENT : Identifier le besoin et réaliser les analyses de postes sur le terrain Rechercher et présélectionner les candidats potentiels (sourcing) Rédiger et diffuser des annonces de recrutement et en assurer le suivi Evaluer les compétences des candidats (sélection) Suivre les intérimaires et/ou candidats : fidélisation, entretien. COMMERCIAL - VENTE : Effectuer le développement commercial de l'agence (phoning) Assurer des actions régulières de placement actif et push candidats Entretenir des relations commerciales, et s'assurer de la satisfaction client Développer des partenariats avec les acteurs de l'emploi, Etre présent sur les salons de l'emploi, et auprès des écoles ADMINISTRATIF RH : Accueillir physiquement et téléphoniquement Constituer les dossiers d'inscription, (saisie et mise à jour la base de données) Rédiger les contrats de mission et de mise à disposition Suivre les missions des intérimaires et gérer le planning Profil recherché Doté(e) d'un bon relationnel et d'un potentiel d'évolution, réactif(ve), autonome, rigoureux(se) dynamique et réfléchi(e). Vous possédez une aisance relationnelle et d'une qualité rédactionnelle. De formation BAC+2, vous avez une expérience dans le recrutement, idéalement dans le secteur du travail temporaire, vous avez un bon sens relationnel et du service. Informations utiles Afin d'accomplir votre mission avec succès, vous disposerez : -Rémunération à partir de 2 000€ négociable + variable en fonction de votre profil et expérience. -Une mutuelle d'entreprise -Des tickets-restaurant -Un parcours d'intégration au siège (Work Academy) De plus, nous vous proposons de rejoindre un groupe à taille humaine, de travailler en autonomie dans une ambiance de travail conviviale. Votre région n'attend que vous alors envoyer nous vos CV ! Dans le cadre de sa politique de diversité, Work 2000 examine de manière impartiale toutes les candidatures, en accordant une attention particulière à celles des personnes en situation de handicap, dès lors que les compétences requises sont équivalentes.
Le poste : L'Agence Proman Tertiaire recherche pour l'un de ses clients : Assistant Administratif (h/f) Mi temps Les principales missions seront : Accueil physique et prise de standard téléphoniqueCourrier départ : envoi course spécial, UPS et recommandée et suivi sur tableur Secrétariat : Frappe de courriers, édition d'étiquettes, de cartes de visites, classement, rangement et archivage. Traitement et dispatchage des mails entrants Gestion des Appels d'Offres : enregistrement, montage du dossier en collaboration avec la direction, envoi du dossier et suivi. Facturation : gestion, enregistrement et envoi des factures + relance clients & Mise en jour de tableaux en parallèle. Contrats / devis : gestion, enregistrement et envoi des contrats / devis. Gestion des fournitures (consommable, bobines pour traceur,) : état des besoins et commande après validation du supérieur hiérarchique et vérification / pointage bon de livraison Gestion dossiers sinistre Tirage des plans et expédition Classement, archivage TEMPS PARTIEL Profil recherché : Maîtrise des logiciels Word et Excel Rigueur, concentration, sens de l'organisation, réactivité. Discrétion Bonne gestion du temps. Bonne présentation et tenue irréprochable car en contact direct avec le client. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : L'Agence PROMAN MONTPELLIER TERTIAIRE recherche pour l'un de ses clients un Vendeur au rayon gros Electromènager (H/F) CONTRAT 35H00 Du Lundi au Samedi Experience dans la vente Missions - Accueil, information et remise des produits aux clients - Assurer le conseil et la vente clients dans le cadre d'objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés - Gestion du rayon: qualité de l'exposition, lisibilité et clarté de présentation conformément à notre politique merchandising ; - Gestion administrative de la vente (encaissements, dossier de crédit, abonnements, prestations de service) - Participation aux actions de suivi de la concurrence. - Prise en charge ou remise des produits pour le Service Après-Vente - Tenue de la réserve Tickets resto + Prime sur vente Prise de poste dès que possible Nous recherchons des personnes qui souhaitent s'engager sur le long terme Profil recherché : Vous avez une expérience confirmée du métier, vous aimez le challenge Vous êtes souriant, accueillant, adaptable, organisé, et rigoureux Vous aimez la polyvalence et vous avez le sens du service Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques Vous êtes reconnu pour vos qualités d'empathie et le satisfaire est votre priorité. Forte appétence pour le commerce, la relation client et le service Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Lancez votre carrière avec Césame SUP ! Vous rêvez de devenir un professionnel du monde des affaires ? Rejoignez Césame SUP, l'école de commerce qui vous propulse vers le succès, de Bac +2 à Bac +5 ! Opportunité enrichissante : Une de nos entreprises partenaires recherche un(e) alternant(e) en contrat d'apprentissage pour incarner le rôle de Community Manager. Rejoignez notre programme dès la rentrée prochaine et embarquez pour une formation en contrat d'apprentissage et décrochez votre diplôme Bac +3 en Bachelor Chef de projet eBusiness ou Bac +5 Manager Commercial et Marketing ! Des missions captivantes : - Développer la notoriété de l'entreprise sur internet - Créer du contenu sur les réseaux sociaux - Gérer une image de marque et créer une stratégie commerciale - Animer une communauté sur les réseaux sociaux - Etablir un reporting, analyser et rester en veille des dernières tendances Compétences : - A l'aise avec une caméra - Savoir utiliser les réseaux sociaux (snapchat, instagram et tiktok) - Canva OBLIGATOIRE, Photoshop et autre facultatif Avantages : - Derniers équipements Apple - Photographe et vidéaste à la demande - Budget communication - Portefeuille de partenaires - Perspective d'évolution et développement sur le long terme Vous avez soif de défis et d'épanouissement professionnel ? Ne laissez pas passer cette opportunité en or ! Envoyez-nous votre candidature sans plus tarder et démarrez votre ascension vers le succès dès aujourd'hui !
Synergie Care recrute pour Synergie CareVotre quotidien en tant que Chargé(e) de recrutement ... Vous mettrez en avant vos talents en rédigeant et en diffusant des annonces. Vous rechercherez la perle rare pour vos clients. Vous jouerez un rôle important dans l'accompagnement et la fidélisation de nos clients et intérimaires. Vous serez également amené(e) à jouer un rôle clé dans le développement de partenariats avec les acteurs de l'emploi, les écoles ou les associations. Nous sommes faits pour nous entendre si ... Vous savez anticiper les besoins clients pour sélectionner et déléguer les candidats, Vous savez faire preuve de polyvalence et d'organisation, Vous voyez toujours le verre à moitié plein, Vous avez un esprit positif, Vous savez jongler avec les outils digitaux, Vous prenez du recul, Vous savez gérer vos émotions, Vous ne craignez pas de proposer de nouvelles idées et de participer à la gestion administrative de l'agence. Les petits plus pour réussir à ce poste : Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2 dans le domaine Commercial ou des Ressources Humaines et vous disposez d'une expérience dans le recrutement acquise en agence d'emploi seront des atouts pour réussir au poste mais non indispensable. Vous avez une appétence pour le secteur médical, vous disposez d'une aisance relationnelle et d'un sens de l'organisation. Chez Synergie Care, nous sommes persuadés qu'avec une formation adaptée ainsi qu'une bonne intégration, vous pourrez vous épanouir et réussir sur ce poste. Engagé depuis plusieurs années en faveur de l'insertion, Synergie Care étudie, à compétences égales, toutes les candidatures garantissant ainsi l'égalité de traitement, la diversité et la non-discrimination.Salaire + variable Tickets restaurant Mutuelle prise en charge à 50 % De nombreux avantages via un CSE national Horaires de journées Matériel informatique mis à disposition Et sans oublier un parcours d'intégration dès votre arrivée Et à l'avenir ? Des perspectives de carrières au sein du groupe en France mais aussi à l'international ! Intégrer Synergie, c'est faire partie d'un groupe où chaque personne à sa place, où vos compétences sont mises en avant et valorisées, alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !!
Youbee For Kids est un groupe de micro crèches qui a les avantages d'une grande tribu tout en gardant une ambiance familiale. Les micro-crèches Crès'n'do et Cebenna recrutent un/e Animateur/rice d'éveil en CDI, 35h à partir du 02/01/2025. Missions : - Accompagnement du groupe d'enfant - Répondre au besoin de chaque famille - Faire de la structure un lieu d'accueil et de vie - Participer aux tâches courantes de l'établissement - Participer au projet pédagogique et travailler en équipe Si ces missions vous correspondent, venez à notre rencontre, nous pourrons échanger lors d'un futur entretien. Profil : Vous êtes impérativement titulaire d'une qualification ou certification dans la petite enfance.
Nous sommes à la recherche d'un agent d'entretien pour effectuer le nettoyage chez notre client sur des chantiers type : Salles de classe, Bibliothèque Le poste est à pourvoir en CDI au plus tôt. Travail du lundi au vendredi en matinée, pas de coupures. Le salarié sera placé sous le contrôle du responsable d'activité. Compétences requises : - Expérience préalable dans le nettoyage est un plus. - Utilisation machine auto-laveuse. - Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les consignes de sécurité. - Souci du détail pour assurer un nettoyage minutieux et complet (Respect du cahier des charges). - Avertir le responsable en cas de dysfonctionnement et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées. Si vous êtes une personne motivée, organisée et soucieuse de l'hygiène, nous serions ravis de vous rencontrer. Dans le cadre de notre politique Diversité et Inclusion, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap. Merci de nous transmettre curriculum vitae.
Au sein d'une collectivité, vous : - participez à la confection des repas, réceptionnez les repas et préparez les plats en respectant les règles sanitaires. - assurez le service au self ou à table auprès d'enfants - utilisez les machines de plonge automatisées et des fours à commandes numériques - gérez l'entretien des locaux Possibilité d'interventions sur différentes communes : Mudaison, Mauguio - Carnon, Palavas les Flots, La Grande Motte, Candillargues, Valergues, Saint Aunes, Lansargues, suivant vos disponibilités et votre lieur d'habitation Amplitude maximale : de 1àh30 a 16h Savoir faire : Connaissances des normes HACCP, respect des consignes, technique d'entretien Savoir être : polyvalence, capacité d'intégration, rigueur, organisation, esparit d'équipe Se présenter au Forum "Les Rencontres de l'Emploi 2024" Espace Morastel, Mauguio, le 26/11 de 9h a 12h30
Pour un parking privé, longue durée, situé à l'aéroport de Montpellier, vous serez en charge de l'accueil des clients, de la prise en charge des véhicules que vous devrez garer selon l'organisation mise en place. Selon les contrats et demandes vous devrez effectuer le nettoyage intérieur et extérieur du véhicule. Vous travaillez le SAMEDI, DIMANCHE et LUNDI. Planning tournant du matin ou du soir (5H à 14H ou 14H à 22H45) et le LUNDI 17H à 22H45 Vous devez impérativement être titulaire du permis B de plus de 3 ans et être à l'aise dans la conduite de voiture boîtes automatique. PRISE DE POSTE DEBUT JANVIER 2025 Prise de poste immédiate. Débutant accepté mais maitrise du nettoyage automobile souhaité Merci de bien préciser sur votre CV la date d'obtention de votre permis de conduire, sinon votre candidature ne pourra pas être traitée (permis obtenu depuis plus de 3 ans EXIGE)
Youbee For Kids est un groupe de micro crèches qui a les avantages d'une grande tribu tout en gardant une ambiance familiale. La micro-crèche Les PéquéLez recrute un/e Animateur/rice d'éveil en CDI, 35h à partir du 06/01/2025. Missions : - Accompagnement du groupe d'enfant - Répondre au besoin de chaque famille - Faire de la structure un lieu d'accueil et de vie - Participer aux tâches courantes de l'établissement - Participer au projet pédagogique et travailler en équipe Si ces missions vous correspondent, venez à notre rencontre, nous pourrons échanger lors d'un futur entretien. Profil : Vous êtes impérativement titulaire d'une qualification ou certification dans la petite enfance.
Vous travaillez au domicile d'une personne en situation de handicap et votre mission quotidienne est la suivante : - Accompagnement de la personne en situation de handicap dans son quotidien et faciliter son maintien à domicile - Toilette au lit le matin 7 jours/7 - Transfert du lit au fauteuil roulant - Interventions 1 week-end sur 2 et jours fériés Maitrise du matériel médical (lève personne à sangles) Connaissance des gestes et postures Idéal en complément d'heures Poste à pourvoir immédiatement.
Venez rejoindre l'équipe du foyer de vie les Aramons en tant que moniteur.trice éducateur.trice sur le foyer d'hébergement. Public : adultes en situation de handicap (troubles du développement intellectuel) Visitez notre site internet www.les-aramons.org avant de nous écrire une lettre de motivation et de nous transmettre votre CV POSTE A POURVOIR AU PLUS VITE, entretien d'embauche en présence des élus du CVS Conditions de travail : 35 h (CDI) + 4 heures de RTT récupérables = 4 semaines de congés supplémentaires aux 5 semaines classiques. Mutuelle Base 1 prise en charge par le CSE. Horaires sur un cycle de six semaines; horaires soirs et 1 samedi sur trois et 1 week-end complet sur trois.
Mission principale : Le-la délégué-e général-e assure la direction de la Fédération des centres sociaux du Languedoc-Roussillon et contribue à la mise œuvre du projet fédéral. Il/elle œuvre sous la responsabilité du conseil d'administration de l'association et de sa présidence. Il développe ses différentes missions dans le respect des valeurs et principes d'action du réseau des centres sociaux. Le-la délégué-e général-e contribue à la mise en œuvre du projet fédéral, à l'accompagnement des structures fédérées, à l'animation des réseaux d'acteurs en collaboration avec l'équipe fédérale (5 personnes salariées). Par délégation, il/elle assure la direction de la Fédération des centres sociaux du Languedoc-Roussillon dans toutes ses dimensions : vie associative, gestion administrative et financière, ressources humaines, coordination et suivi des activités. En matière financière, le-la délégué-e général-e a la responsabilité dans la construction et la gestion budgétaire de l'association ainsi que dans la recherche de financements structurels. En matière de ressources humaines, le-la délégué-e général-e assure, par délégation, la définition de la politique et la mise en œuvre des ressources humaines de l'association en lien avec le bureau de l'association, En matière de sécurité, le-la délégué-e général-e est responsable de la sécurité des personnes et des matériels. Il/elle pilote des chantiers et projets avec les acteurs du réseau des centres sociaux, iel les conseille et les accompagne, il/elle participe à la formation des acteur-rice-s des centres sociaux. Il/elle représente les centres sociaux, parle et négocie au nom de tous. Connaissance de l'éducation populaire et de l'animation de la vie sociale : fonctionnement, fondamentaux, missions et enjeux des centres sociaux et espaces de vie sociale, KUALIPI certification. Expérience en centre social souhaitée. Salaire indicatif : Selon convention collective ALISFA, qualification : Cadre Emploi repère : Directeur-rice/ cadre fédéral-e Formation : Niveau 7 ou équivalent (M2 Ingénierie et management de l'intervention sociale, M2 gestion des territoires et développement local, CAFDES, DESJEPS direction de structures de projets) Permis : B - Véhicule léger Poste basé à Montpellier, déplacements en Languedoc-Roussillon et au niveau national, Envoyer avant le 3 janvier 2025, la candidature (CV et lettre de motivation)
CDD de 7 mois à compter du 07/01/2025 Vous travaillerez dans une crèche de 45 berceaux. Réunion de fonctionnement, séances d'analyse de la pratique, journées pédagogiques CCN66. Horaires : Mardi 10h45 - 18h30 auprès des moyens grands Mercredi un sur deux travaillé de 08h00 - 15h00 Jeudi 08h00 - 15h00 auprès des bébés
Poste à temps complet Descriptif de l'emploi : Poste vacant au sein des services techniques. L'agent sera sous la responsabilité du Directeur général des services et travaillera avec 6 personnes au service technique. MISSIONS : Assure : * Du montage et démontage de matériel lors d'événements portés par les services Ville (mobilier, tables, chaises, scènes et matériels mobiles de spectacle, panneaux, matériel audiovisuel, de stands selon les besoins etc.) * De la mise à disposition de matériel pour les manifestations associatives ou services Ville, * Des opérations de manutention (armoire, table, bureau ...) * Du rangement et de l'entretien du matériel logistique. * Contribuer à l'entretien et à la maintenance des bâtiments communaux en effectuant des interventions de premier niveau : petite plomberie (joints, robinetterie, etc), pose et installation d'équipements (étagères, patères, etc), réparation de mobilier (tables, chaises, bancs, etc), travaux de finition et de décoration (revêtement de sol, peinture), * Assurer l'entretien courant des matériels et engins : nettoyer, entretenir et ranger les outils, équipements et matériels après usage, réaliser des réparations et des dépannages de premier niveau, prévoir la maintenance ou le renouvellement d'un matériel ou d'un équipement, etc., * Gérer et suivre les approvisionnements en consommables et matériaux nécessaires aux différents travaux prévus, * Repérer les dégâts occasionnés sur le domaine public et dans les bâtiments, et remonter l'information au supérieur hiérarchique, * Participer à l'entretien et la mise en valeur des espaces verts COMPÉTENCES - Savoir appliquer et respecter les consignes et les règles de sécurité au travail, ainsi que les règles d'utilisation et de stockage des matériels et des produits, - S'adapter à des situations de travail différentes et savoir effectuer les meilleurs choix pour l'intervention, - Avoir le sens de l'écoute et de l'observation, - Savoir prendre des initiatives tout en sachant situer la limite de ses compétences, - Capacité à travailler en équipe, - Permis B indispensable. CONDITIONS D'EXERCICE - Devoir de réserve et sens du service public, - Être autonome et organisé(e), grande polyvalence, - Déplacements permanents sur les sites d'intervention, - Respecter et appliquer les procédures et le port des vêtements professionnels, Travail en équipe, sous la responsabilité directe du supérieur hiérarchique : Directeur Général des Services, - Horaires éventuellement irréguliers en fonction des obligations de service, des conditions climatiques et des urgences, - Garant(e) de l'image du service public de la commune (bonne attitude, comportement adapté), Lieu de travail : centre technique municipal Temps de travail : 100% Particularités (contraintes/difficultés ou autres...) : travail le week-end et le soir si nécessité de service Savoir-être : Organisation, polyvalence, rigueur, aisance relationnelle, capacité d'adaptation aux imprévus, grande réactivité, disponibilité, autonome,
Vos missions: - Préparer les commandes dans le respect de nos règles d'hygiène - Servir les commandes et prendre soin de nos clients - Préparer les produits en cuisine en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que les procédures KFC, afin de garantir une qualité des produits constante et optimale - Participer à l'entretien du restaurant dans le respect des standards d'hygiène et de propreté Profil - Débutants acceptés - Dynamique et souriant - Relationnel clients - Capacité d'adaptation Rémunération & avantages - Type de contrat : CDI de 24 à 35H/semaine, être disponible du lundi au dimanche (midi et soir) - Rémunération : 11, 65€ bruts/heure - Prise de repas en avantage en nature - Mutuelle d'entreprise avantageuse - Programme de formation interne - Si l'aventure vous tente, de réelles perspectives de carrière liées à vos résultats, vos qualités relationnelles et votre personnalité s'offrent à vous. Prise de poste rapide Plusieurs postes à pourvoir Lieu de travail desservi par une ligne de bus.
Votre mission en tant qu'Employé libre-service Frais - Surgelé consiste à participer à la bonne marche du rayon, sous l'autorité directe de votre responsable, dans un principe d'amélioration continue et de recherche de satisfaction clients en assurant son approvisionnement en produits et sa bonne présentation. Tout en étant ambassadeur(drice) de la marque. Vos missions : - Participer à la réception et aux contrôles quantitatif et qualitatif des produits - Effectuer la mise en rayon des produits, (respecter l'implantation, étiquetage, effectuer le facing et les rotations..) - Participer à la mise en place d'animations (théâtralisation, stands) - Avoir une veille sur la cohérence étiquette/tarif/produit en rayon - Relation client (conseil, accompagnement .) - Maintenir en état de propreté le rayon, les allées et la réserve Entreprise éloignée des transports en commun
TRANSDEV OCCITANIE LITTORAL recrute ses futurs collaborateurs pour être formés au métier de Conducteur de Transport en commun dans le cadre d'une formation préalable à l'embauche : POEI FORMATION Les stagiaires suivront une formation qualifiante dispensée au sein d'un organisme de formation ( Titre professionnel de conducteur de transport en commun sur route ) LE POSTE : vous assurez les opérations de conduite du transport de clients dans les meilleures conditions (respect de l'horaire, de l'itinéraire et du Code de la Route). Vous accueillez les voyageurs, Vous gérez la vente de titres de transport (gestion de caisse). Vous veillez au respect des règles de sécurité. Vous prévenez les risques et mettez en œuvre les dispositions nécessaires en cas d'incident. Vous représentez l'entreprise et développez une image de qualité par la qualité de l'accueil. Vous travaillerez par roulements (travail les dimanches, week-ends et jours fériés). Votre autonomie, votre ponctualité et votre capacité d'adaptation et d'anticipation seront des atouts pour ce poste. Vous intégrerez l'entreprise en CDI à l'issue de la formation Vous êtes intéressé ? *** Ce recrutement est ouvert à tous sans condition de diplôme ni d'expérience- Vous êtes âgé(e) d'au moins 21 ans et possédez le permis B. Vous devez savoir lire, écrire et compter. inscrivez-vous vite à notre session d'information collective le 25/11/2024 à 13h00
Rejoindre Transdev c'est rejoindre des femmes et des hommes au service des autres et exercer un métier qui a du sens : la mobilité.
Au sein de l'équipe Développement RH de la Direction des Ressources Humaines, vous prenez en charge des recrutements et gérez la formation professionnelle. Missions : A partir d'une demande d'embauche, vous gérez le processus de recrutement : rédaction d'une annonce, réception et tri des candidatures, réalisation des entretiens, sélection des candidat(e)s avec les managers. A partir des orientations de la formation professionnelle, vous gérez le plan de développement des compétences. Vous définissez avec les managers les actions de formation prioritaires puis vous les organisez : recherche de prestataires, négociations de tarifs, validation des actions, inscriptions des collaborateurs, reporting des actions réalisées.. Vous pourrez être amené(e) à participer à d'autres activités liées au développement des compétences au sein de l'équipe Développement RH. Profil : Doté(e) d'une formation supérieure en ressources humaines, vous justifiez idéalement d'une expérience confirmée de cinq ans à un poste polyvalent similaire. Rigoureux(se) et force de propositions, vous appréciez le travail en équipe. Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel ainsi qu'un SIRH (idéalement ADP). Vous possédez des connaissances en anglais (écrit et oral).
Poste dans le cadre d'un surcroît d'activité sur 6 mois. Contrat renouvelable à la suite de l'expérimentation d'une nouvelle mission. Vous serez en charge de la réalisation d'évaluations globales des besoins et élaboration de plans d'aide au domicile de retraités demandeurs. Diagnostics réalisés au domicile de retraités impliquant des déplacements quotidiens: vos déplacements seront limités au secteur limitrophe à votre lieu de résidence. Nombreuses formations prévues notamment à l'instruction de la grille AGGIR, du formulaire SIREVA et à la présentation des différents dispositifs et partenariats. Diplôme d'état exigé: Conseiller(ère) en Economie Sociale et familiale, Assistant(e) de service social ou Educateur(rice) Spécialisé(e) ou IDE Véhicule de service ou fonction. Horaires de bureau du lundi au vendredi. Paniers repas, ordinateur portable, téléphone portable. Poste à pourvoir immédiatement.
Nous recherchons pour notre établissement un équipier polyvalent de restauration H/F en temps complet: Vos missions L'employé polyvalent de restauration a pour rôle de : - préparer les plats et les sauces ( assemblage) - gérer la caisse et les encaissements auprès de la clientèle - nettoyer les espaces de travail - prendre en charge la plonge La connaissance et la bonne pratique des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) est requise Poste à pourvoir immédiatement en 35 h hebdomadaires réparties du lundi au venrdredi Vous devez justifier d'un an d'éxperience sur un poste similaire
En tant qu'Agent de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels. Pour cela, vous avez pour principales missions : Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme Assurer la surveillance des siestes Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections Participer aux formations proposées Profil : Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance / d'un BEP sanitaire et social ou d'un diplôme équivalent étranger Idéalement vous disposez d'une expérience de 2 ans en crèche Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Vous avez une grande sensibilité interculturelle Lieu accessible en tram, pas de parking prévu.
Nous recrutons pour notre agence de Montpellier un : Assistant ressources humaines et paie F/H Rattaché au Directeur d'agence et intégré à l'équipe administrative, votre rôle est de gérer l'administration du personnel et la paie de l'ensemble des agents de propreté de votre périmètre. En vous appuyant sur vos compétences en RH et en paie : - Vous contribuez à la gestion et au suivi administratif du personnel, - Vous réalisez les formalités d'embauche : déclaratifs, contrats de travail, mutuelle, ., - Vous gérez le suivi des visites médicales, - Vous gérez le suivi des travailleurs étrangers, Gérer l'accueil physique et téléphonique, traiter et rédiger des courriers, contacter les organismes, renseigner les collaborateurs, suivre les agendas, préparer l'organisation des réunions : votre rôle est centrale et essentielle au bon fonctionnement de l'agence. Une formation supérieure en gestion administrative, RH, Paie ou équivalent est préférable mais c'est votre expérience réussie dans ce type de poste et notamment en gestion de la paie qui fera la différence. Vous savez utiliser un logiciel de paie (la connaissance de HR Access serait un plus) et maîtrisez les outils informatiques. Vous êtes reconnu pour votre investissement et votre implication. Vous savez faire preuve d'écoute et de patience. Votre rigueur et votre capacité à gérer les priorités vous permettent de respecter les échéances. Vous savez faire preuve de discrétion et de confidentialité. Doté d'une aisance relationnelle, vous savez vous organiser et travailler à la fois en autonomie et en équipe. Alors le poste est fait pour vous ! « Onet est engagée depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents. » Rejoindre Onet c'est aussi adhérer aux valeurs d'écoute, respect, audace qui ont fondé notre groupe et guide nos actions au quotidien.
Acteur n°1 en France de la Propreté et des Services, nous agissons au quotidien pour la préservation de l'hygiène et de la propreté des lieux de travail, de transport, de soin, d'éducation, de loisirs. Nos outils et méthodes de pointe accompagnent nos équipes au quotidien, nous assurant ainsi une position de référent sur le marché de la propreté. Avec 62 000 collaborateurs et 180 implantations à travers le monde, Onet Propreté et Services fait partie du groupe Onet.
Nous sommes une entreprise industrielle nous recherchons actuellement un opérateur de production H/F. Vos missions : Effectuer les tâches de production sur les équipements et machines appropriés Respecter les consignes de sécurité et de qualité pour garantir la conformité des produits Effectuer les tests et contrôles nécessaires pour s'assurer de la qualité des produits Participer activement à l'amélioration des processus de production et à la résolution des problèmes liés à la production Maintenir un environnement de travail propre et sécuritaire opérateur polyvalent de production Selon les conditions commerciales, embauche prévisible Votre profil : Poste debout, port de charge +/- (ordinateur, écran, clavier, ...) Notion d'informatique (connaissance de ce qu'est un clavier, un écran, une souris, allumer un PC, etc....) Polyvalence Diplôme d'études secondaires ou formation professionnelle en opération de production Expérience de travail dans un environnement de production Connaissance des procédés de production et des normes de qualité Capacité à lire et à interpréter les plans et les instructions de travail Compétences manuelles pour l'utilisation des équipements de production Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais Flexibilité pour travailler selon des horaires rotatifs Se présenter au Forum "Les Rencontres de l' Emploi" 2024 Espace Morastel à Mauguio, le 26/11 de 9h à 12h30
Job Montpellier, spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche actuellement un Serveur extra (H/F) situé à Montpellier. Missions : Vous serez responsable du service en salle lors des événements organisés par le traiteur. Vous veillerez à la mise en place des tables, au bon déroulement du service et à la satisfaction des clients. Vous assurerez également le dressage des plats et le service des boissons. Votre profil : Vous avez une première expérience dans le secteur de la restauration. Vous êtes dynamique, souriant et avez un excellent sens du service. Une grande disponibilité est requise, notamment en soirées et week-ends. Poste à pourvoir rapidement.
Société nettoyage recherche laveur de vitre
Vos missions: - Préparer les commandes dans le respect de nos règles d'hygiène - Servir les commandes et prendre soin de nos clients - Préparer les produits en cuisine en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que les procédures KFC, afin de garantir une qualité des produits constante et optimale - Participer à l'entretien du restaurant dans le respect des standards d'hygiène et de propreté Profil - Débutants acceptés - Dynamique et souriant - Relationnel clients - Capacité d'adaptation Rémunération & avantages - Type de contrat : CDI de 24 à 35H/semaine, être disponible du lundi au dimanche (midi et soir) - Rémunération : 11, 65€ bruts/heure - Prise de repas en avantage en nature - Mutuelle d'entreprise avantageuse - Programme de formation interne - Si l'aventure vous tente, de réelles perspectives de carrière liées à vos résultats, vos qualités relationnelles et votre personnalité s'offrent à vous. Prise de poste rapide Plusieurs postes à pourvoir Lieu de travail desservi par une ligne de bus. Se présenter au Forum "Les Rencontres de l'Emploi" 2024 Espace Morastel à Mauguio, le 26/11 de 9h à 12h30.
Leader sur le marché de la restauration rapide en France depuis 1991, KFC France compte aujourd'hui près de 300 restaurants et plus de 8 000 collaborateurs qui servent des milliers de repas par jour.
Le Pays de l'Or est un territoire dynamique et diversifié avec un secteur littoral touristique, des secteurs péri-urbains dans la zone d'influence de la métropole de Montpellier, des villages authentiques de la petite Camargue héraultaise. Il bénéficie d'un environnement naturel préservé et de vastes plaines agricoles fertiles et diversifiées. Vous souhaitez vous investir pour un territoire attractif et innovant, dans un environnement de qualité et bénéficier d'un magnifique cadre de travail. Vous souhaitez également intégrer une collectivité à taille humaine et une équipe dynamique, et œuvrer pour le service public. Un Accueil de Loisirs Périscolaire (ALP) répond à un besoin d'accueil et de garde des enfants âgés de 3 à 11 ans durant les temps libres de la journée scolaire. Il est composé d'une direction et d'une équipe d'animation. La structure est équipée de matériel pédagogique pour proposer des activités ludiques et variées (sport, création, jeux de société.), et adaptées au rythme de l'enfant durant sa journée d'école. Vos missions : Sous la responsabilité du directeur de la structure, l'animateur : est garant de l'application des règles de sécurité est force de proposition auprès du directeur est responsable des enfants qui lui sont confiés planifie, organise et anime des activités anime des groupes d'enfants Vos qualités : Ponctuel Rigoureux Avenant Bon relationnel auprès des enfants Savoir travailler en équipe Votre formation, votre expérience et vos savoir-faire Formations privilégiées : BAFA CAP AEPE ou diplôme équivalent BAFD / BEATEPS ou BPJEPS Permis de conduire valable souhaité. Poste ouvert aussi aux non diplômés. Plusieurs postes à pourvoir Se présenter au Forum « Les Rencontres de l'Emploi » 2024 Espace Morastel à Mauguio, le 26/11 de 9h à 12h30
FIDU, des missions qui ont du sens ! Quelles missions sur ce poste ? Rattaché(e) au Responsable RH, vous jouerez un rôle clé dans la gestion quotidienne des Ressources Humaines et le déploiement des projets structurants, en lien avec notre dynamique de croissance. Gestion opérationnelle des RH Assurer l'administration du personnel : contrats de travail et avenants, gestion des dossiers, suivi des absences et congés, suivi des visites médicales, mise à jour des bases de données... Assurer le process d'entrée et sortie des collaborateurs. Accompagner les managers dans la gestion de leurs équipes et les conseiller sur des sujets RH. Accompagner les managers dans le suivi du temps de travail (modulation, forfait jour, suivi des compteurs...) Assurer le suivi des processus d'évaluation, d'intégration, et de mobilité interne. Participer à l'organisation des campagnes de formation (identification des besoins, suivi administratif, relation avec les organismes). Accompagnement du développement RH Contribuer au recrutement : rédaction des annonces, présélection des candidats, organisation des entretiens sur notre ATS. Développer la marque employeur pour attirer et fidéliser les talents dans un environnement compétitif. Participer à la mise en place d'actions de RSE et de bien-être au travail. Projets transverses Participer activement à la structuration des processus RH dans un environnement multi-sites. Contribuer à l'élaboration et au suivi des tableaux de bord RH (effectifs, indicateurs sociaux, reporting). Veiller à la mise en conformité avec la législation sociale en collaboration avec le pôle juridique social. Appuyer les équipes dans les relations avec les Instances Représentatives du Personnel (si applicables). Organisation d'évènements. Fidu, une équipe diversifiée et soudée ! Quel profil est attendu ? * Bac+3 ou plus en Ressources Humaines ou équivalent * Une formation et/ou expérience SIRH est un plus * Première expérience professionnelle en alternance en tant que Chargé(e) de Missions RH ou poste similaire * Connaissance du droit du travail et des procédures RH * Aisance numérique * Capacité à travailler en autonomie et en équipe * Excellentes capacités d'organisation, de communication et de gestion des priorités * Orienté(e) résultats et solutions, avec un fort sens du service client * Capacité à faire preuve de discrétion et de confidentialité
