Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Bonnet-près-Riom située dans le département 63. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Bonnet-près-Riom. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 63 - COMBRONDE, 63 - CHATEAUGAY, 63 - MOZAC ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Le Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile du CIAS Combrailles, Sioule et Morge recrute des intervenants avec ou sans expériences sur le secteur de COMBRONDE et alentours. Pour assurer les prestations suivantes : - entretien du logement, - repassage, - aide aux courses, - préparation des repas... - aide à la personne , aide au lever... Vous serez intégré(e) à une équipe et encadré(e) par une responsable de secteur. Vous travaillerez du lundi au vendredi entre 07h00 et 20h00, ainsi qu'un week-end ( samedi ou dimanche)sur six. Nos engagements : - Des interventions à proximité de votre domicile, dans un cadre sécurisé - Un planning adapté aux besoins des personnes accompagnées et qui tient compte de vos disponibilités. CDD de 6 mois minimum
La société Eurocab, entreprise spécialisée dans le transport de personnes depuis 10 ans sur le bassin Clermontois, recherche son ou sa futur(e) collaborateur(trice) secrétaire. Vos missions seront : - Secrétariat Gestion des mails, courriers, réunions + rédactions de tout document Actualisation, archivage des dossiers et documents inhérents à l'entreprise et l'ensemble de son activité - Gestion du standard Réception des appels entrants, prise de commande et enregistrement des courses Dispatch des courses suivant un planning et des personnels disponibles en tenant compte des travaux, du trafic et de l'optimisation des déplacements Rédaction de rapport journalier de l'activité - Support ressources humaines Actualisation et archivage des dossiers salariés Compétences : Maîtrise des outils bureautique Capacités rédactionnelles Sens de l'écoute et de la communication Capacités à gérer des situations de crise Discrétion Organisation et rigueur Polyvalence Capacité d'adaptation Autonomie Capacités à prioriser les tâches et respecter des délais Contrat en alternance possible CDD 6 mois renouvelable, temps plein. Travail les weekends en roulement.
A partir du 17 mai 2024 et jusqu'au 19 juillet 2024, (avec prolongation éventuelle jusqu'au 5 août 2024) au sein de notre structure multi-accueil de MOZAC, vous réaliserez les missions suivantes: Encadrement et sécurité des enfants consistant à : - Réaliser les soins courants d'hygiène des enfants et surveiller leur état général. - Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents et gérer les conflits. - Aider les enfants dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes (vestimentaire, alimentaire, motrice). - Respecter et faire respecter l'ordre de l'espace et du temps. - Respecter les règles d'hygiènes et de propretés (espace de vie, linge des enfants) Prévision, organisation et animation d'activités adaptées demandant de savoir : - Préparer et animer des jeux, ..
Votre agence Adecco de Riom recherche un LIVREUR DE REPAS (H/F) pour l'un de ses clients, secteur Riom Votre mission : - Distribution de repas dans les différents locaux - Connaissance des règles d'hygiènes - Conduite de véhicule 3,5t Votre profil : - Vous possédez idéalement une première expérience dans le domaine de la cuisine ou de l'agro alimentaire ? Débutant accepté également - Horaire : 06h30-14h00 - Taux horaire : 11,92€/h - Vous possédez le permis B ? Vous êtes disponible ? N'hesitez plus ! Postulez en ligne
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Vous assistez la responsable du magasin. Vos missions seront : - Accueil et conseil de la clientèle - Mise en rayon - Mise en boite, garnissage. - Assurer le réapprovisionnement, anticiper les ruptures en passant commande au laboratoire. - Faire la rotation des produits Vos Horaires : 9h00 - 12h30 / 14h30 - 19h00 Vous travaillez un dimanche matin sur deux. Pour candidater présentez vous directement avec votre CV.
Recherche serveur/serveuse au service du Bar et du Restaurant (cuisine avec des produits frais, circuit court) CDI 35h par semaine soit 151.67 h par mois Planning tournant, journée continue ( pas de coupure), week-end, jours fériés. Vous êtes dynamique et motivé(e) Envoyer CV et lettre de motivation par mail
Nous recrutons des agents de conditionnement pour notre client spécialisé dans la production agroalimentaires de pain de mie des agents de conditionnement, sur du long terme. Vos missions principales : - Réceptionner les pains qui arrivent sur la ligne de production - Mettre les produits en cartons - Empiler les cartons sur la palette - Filmer la palette EGALEMENT - Approvisionner la machine en cartons - Empiler les cartons Normes d'hygiène + HACCP doivent être respecter à la lettre. Horaire : 3*8 obligatoires : 21h00-05h00 / 13h00-21h00 / 05h00-13h00 Roulement par semaine. Taux horaires : SMIC + Prime habillage + IFM + CP Vous êtes une personne impliquée, manuelle, dynamique et organisée et vous souhaitez un poste sur du long terme ce poste est fait pour vous !
LA BRASSERIE LE COMMERCE offre tout au long de l'année à ses clients, des moments de partage et d'échanges conviviaux Nous recherchons des Serveurs H/F pour les services quotidiens BAR/SALLE/CUISINE pour démarrer la saison estivale 2024 qui approche. Missions : Vous accueillez les clients. Vous dressez les tables, servez les plats et débarrassez. Programmation : - Disponible le week-end - Heures supplémentaires - Horaires flexibles - A définir - Journée ou Soirée Types de primes et de gratifications : Pourboires Etablissement ouvert du lundi au samedi. Vous êtes motivé(e), courtois(e) et dynamique , rejoignez nous.
Recherche un enseignant (H/F) de la conduite catégorie B et/ou catégorie motos, avec Titre Pro ou BEPECASER. Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans une entreprise familiale. Du lundi au samedi avec 1 jour de repos par semaine
Le Resort thermal &spa de Châtel-Guyon recrute un/e hôte/esse d'accueil et de planification. Affecté à l'accueil cures thermales du Resort, vous serez en charge de l'accueil, de la planification et de l'orientation des clients, afin de garantir que leurs soins thermaux et leurs séjours se déroulent le mieux possible. Vos principales missions seront les suivantes : - Planification des soins de cures thermales, - Préparation, édition et remise des plannings de cure, - Gestion des paiements et de la facturation des soins de cure, - Traitement des e-mails, - Accueil physique et téléphonique : vous serez proactif afin de fournir toute aide, conseil ou orientation nécessaire à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle, - Réalisation et suivi des dossiers d'interruptions ou d'annulations de cures thermales, - Vente de prestations annexes (restauration, soins SPA, activités sportives, conférences, etc), - Participation à la bonne marche de l'établissement pour garantir un haut niveau de prestations. Profil recherché : - Maitrise de l'outil informatique et capacité à s'adapter rapidement à de nouveaux logiciels, - Expérience précédente en tant qu'hôte/esse d'accueil fortement appréciée, - Appétence commerciale, - Maitrise de la langue anglaise fortement appréciée, - Excellente présentation, dynamisme, - Discrétion et professionnalisme, - A l'écoute, souriant(e) et disponible, - Sens du relationnel et du service. Contrat CDD de type saisonnier à terme imprécis (avec période d'essai) Notre saison court de avril à décembre 2024 environ Vous êtes une personne organisée, accueillante, dynamique et dotée de bonnes compétences en informatique ? Postulez !
Le Resort thermal de Châtel-Guyon Aïga (www.aiga-resort.com) comprend : Un établissement thermal conventionné Un spa thermal Premium Un spa bien-être Un restaurant Un centre de recherche médical sur le microbiote Une résidence de tourisme 4 * Une résidence pour personnes âgées, indépendante du Resort.
Vous exercerez un travail manuel dans un univers où la qualité tient une place primordiale. Nous vous proposons d'intégrer nos ateliers de maroquinerie au sein desquels vous effectuerez toutes les opérations de montage d'articles de maroquinerie. Autonome, doté(e) de réelles aptitudes manuelles, vous aspirez à un travail manuel de précision dans le respect de la qualité, des délais et des consignes. Une formation de 400 heures est programmée préalablement au recrutement . Vous serez invité(es) à une information collective le 03 ou 04 Juin 2024 en amont afin de suivre le processus de recrutement. Suite à l'information collective les personnes intéressées réaliseront les pré tests. En cas de réussite vous continuerez le processus de recrutement et réaliserez les tests MRS ( Méthode de Recrutement par Simulation) Entrée en formation prévue Novembre 2024. Vous recevrez par mail votre invitation fin mai 2024
Vous êtes diplômé(e) d'une formation administrative BAC, BAC +2 avec une première expérience professionnelle sur ce type de poste, idéalement dans le secteur automobile. Diplomate et à l'écoute, reconnu(e) pour votre sens du service et votre flexibilité, autant à l'aise à l'oral qu'à l'écrit, vous êtes dôté(e) d'une aisance relationnelle vous permettant d'échanger facilement avec des interlocuteurs variés. Vous savez gérer vos priorités tout en assurant un bon niveau de service. Vous maîtrisez l'outil informatique et les logiciels du Pack OFFICE (Excel - Word - Outlook).
Le Centre Hospitalier Etienne Clémentel exerce une activité de soins de suite et de réadaptation répartis en 4 services (2 services de SSR en Médecine Physique de Réadaptation, 1 service de SSR Polyvalent et 1 service de SSR en Addictologie). L'établissement dispose d'une autorisation pour 151 lits. Nous recherchons un Assistant médico-administratif pour rejoindre notre équipe. CDD avec perspective de pérennisation (départ en retraite de l'agent) Présentation du poste Fonction : Assistante médico-administratif (secrétaire médicale) Code métier : Secrétaire médicale 40L20 Liaisons hiérarchiques : Cadre de santé Liaisons fonctionnelles : Médecins, AS et ASH, personnels médicaux, paramédicaux et administratifs de l'établissement, La secrétaire est à l'interface entre le service, les patients, le public, les prescripteurs qu'ils soient internes ou externes à l'établissement. Elle contribue à la prise en charge globale des patients par : - La maîtrise des techniques de communication - La maîtrise des outils informatiques - La coordination du parcours patient - La continuité de la prise en charge administrative des patients. Missions Accueil physique et téléphoniques des patients, des familles et du personnel médical, Vérifier les informations administratives concernant le patient dans le cadre de l'identitovigilance, Gestion du courrier, Gérer, traiter et coordonner les programmations liées à la prise en charge médicale (internet et externe), Gestion des admissions et des sorties, organisations et formalités administratives, Dactylographie de courriers médicaux et de comptes-rendus, Participation aux réunions médicales et organisationnelles régulières, Alimentation régulière du logiciel de soins, échange avec les différents services de l'établissement. Formations - Qualifications (Savoir) : Techniques d'accueil physique et téléphonique (Connaissances détaillées), Organisation et fonctionnement interne de l'établissement (Connaissances détaillées), Géographie et topographie de l'établissement (Connaissances détaillées), Droits des patients (Connaissances détaillées), Droits hospitaliers (Connaissances générales), Charte de l'identitovigilance (Connaissances détaillées), Internet/Intranet (Connaissances détaillées). Connaissances particulières (Savoir-faire) : Techniques du secrétariat (Connaissances approfondies), Vocabulaire Médical (Connaissances détaillées), Maitrise de la dactylographie (Connaissances approfondies), Maitrise de l'outil informatique : Easily (logiciel de soins), Word et Excel (Connaissances détaillées), Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau. Qualités professionnelles (Savoir-être) : Respecter les règles du secret professionnel et de la discrétion professionnelle, Etre méthodique, organisée et rigoureuse, Avoir le sens de l'accueil et de l'écoute, Savoir transmettre à qui de droit les informations indispensables à la continuité du service, Savoir rendre compte de ses actes, Avoir une capacité d'adaptation aux différentes situations professionnelles rencontrées, S'intégrer facilement à un groupe de travail, Etre ponctuelle et savoir faire preuve de disponibilité.
Vous animerez un des plus beaux campings de votre région. Vous intégrez l'équipe Capfun qui a pour mission de faire passer à nos clients les vacances dont ils rêvaient quand ils étaient enfants. Nous sommes une entreprise ambitieuse et nous nous développons très rapidement, c'est la raison pour laquelle nous avons besoin de vous pour nous aider dans notre mission et faire grandir l'entreprise. Envoyez-nous vite votre CV pour relever cet ambitieux défi ! QUI ÊTES-VOUS ? Vous êtes fun et doté d'un excellent relationnel Vous aimez donner le sourire aux adultes et aux enfants. Vous êtes dynamique et force de proposition. Vous aimez faire le show et être sur le devant de la scène. Soyez prêt, votre prise de poste sera intense ! Nos clients sont exigeants et notre mission est de les satisfaire. QUE FEREZ-VOUS ? Votre priorité est l'animation des vacanciers et leur satisfaction. Vous serez chargé de l'animation du camping pour tous les publics. Pour les enfants, vous organiserez des activités manuelles et/ou sportives, des grands évènements en famille, des événements liés au monde de Farfarolle. Pour les adolescents, vous animerez les rencontres du club ados (meeting, escape game, repas, etc.). Pour les adultes, vous organiserez des rencontres sportives (pétanque, basket, football, etc.), des cours de renforcement musculaire/stretching, des initiations danses. Vous participerez à l'animation des soirées (mousse, spectacle des saisonniers, show des animateurs, pot d'accueil, etc.). Ce travail est très gratifiant car les clients sauront vous complimenter. Et nous aussi !! NOUS VOUS OFFRONS UN EMPLOI DE LONG TERME Nous sommes une entreprise familiale et humaine. Tout ce que nous entreprenons s'inscrit dans la durée. La gestion des Hommes est au cœur de nos préoccupations : attirer, fidéliser et faire évoluer notre personnel est passionnant. Nous vous donnons les moyens de travailler (scène, matériels sons et lumières, costumes, mascottes, etc.) et nous investissons en continue dans nos équipements pour que vos conditions de travail attirent de nouveaux talents.
CAPFUN a été créé par Pierre Houé, qui travaille avec ses enfants Nicolas, Rémy et Marion. Ils sont entourés d'une équipe restreinte, jeune et très dynamique. Nous sommes propriétaires de 160 campings en France et à l'international. Nous sommes une entreprise en mouvement avec nos équipes ! Nous investissons massivement dans nos campings chaque année. Nous écoutons, réfléchissons et créons des projets très innovants pour satisfaire et surprendre nos clients. Vous trouverez chez nous de l'ind
Au sein de notre agence de Riom, sous l'autorité du Responsable du Service Social, vous accompagnez les locataires concernés par des opérations de démolition ou de réhabilitation et assurez la coordination entre les différents acteurs internes et externes (collectivités locales, les partenaires sociaux ). Vos principales missions sont : - Réaliser le diagnostic social au domicile de chaque locataire, - Assurer le suivi administratif : constitution du dossier de demande de logement pour le passage en commission d'attribution et réalisation des simulations APL., - Proposer les dossiers en commission d'attribution, - Assurer le suivi des logements (mobilisés et /ou vacants), - Proposer, organiser et participer aux visites des logements en vous assurant de la réalisation des travaux de remise en état des logements en lien avec le(la) responsable de secteur, - Organiser les déménagements et l'entrée dans le nouveau logement, - Apporter votre expertise, votre analyse et vos conseils aux différents intervenants internes et être force de proposition, - Tenir à jour les outils de suivi des relogements et assurer un reporting selon les objectifs établis, PROFIL - De formation Bac+2/3 ou équivalent dans le domaine social (CESF) ou de la gestion immobilière, vous justifiez d'une première expérience sur des fonctions similaires, idéalement acquise dans le domaine du logement social. - Disposant d'un bon relationnel, vous faites preuve d'empathie, d'écoute et de patience, autant de qualités qui vous permettront d'accompagner au mieux un public en difficultés. - Autonome, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités d'organisation, de rigueur et de réactivité dans l'exercice de vos missions. - Vous maîtrisez le Pack Office et vos qualités rédactionnelles ne sont plus à démontrer. - Vous possédez le permis de conduire. LES + OPHIS Flexibilité du temps de travail. Carte tickets restaurant. Mutuelle et prévoyance : garanties et prise en charge avantageuses. Dispositifs d'épargne salariale : prime d'intéressement, PEE, PERCO. Compte Epargne Temps. 29 jours de congés + 20 jours de RTT (pour une année complète) CSE : subventions loisirs, chèques vacances.
Vous exercerez un travail manuel dans un univers où la qualité tient une place primordiale. Nous vous proposons d'intégrer nos ateliers de maroquinerie au sein desquels vous effectuerez toutes les opérations de montage d'articles de maroquinerie. Autonome, doté(e) de réelles aptitudes manuelles, vous aspirez à un travail manuel de précision dans le respect de la qualité, des délais et des consignes. Une formation de 400 heures est programmée préalablement au recrutement . Vous serez invité(es) à une information collective début Avril 2024 en amont afin de suivre le processus de recrutement. (Méthode de Recrutement par Simulation: MRS) . Suite à l'information collective les personnes intéressées réaliseront les pré-tests . Entrée en formation prévue en MAI 2024 OU NOVEMBRE .
Institution de Gestion Social des Armées (IGESA) recrute pour le sont village club de Volvic/Enval un animateur(trice) enfants. Notre établissements peut accueillir jusqu'à 250 vacanciers, avec une équipe d'animation de 10 animateurs. Nous recherchons pour notre Hôtel Club IGeSA Enval des animateurs enfants H/F pour nos Clubs 3-5 ans et 6-11 ans et 12-15 ans pour la saison d'été 2024 (Juillet et août, deux mois complets), BAFA Requis, Expérience en animation Hôtels Clubs, Colonies de vacances Villages Vacances ou Campings souhaitée, création et participation au spectacle de la semaine et participation aux animations de soirées. Prise de poste fin juin juin.
Lorsque le camping est fermé vous êtes acteur de la mise en place de la saison : Vous préparerez les mobil homes en faisant leur déhivernages. Vous installerez les kits dans les nouveaux mobil homes afin qu'ils soient prêts pour la location. Vous veillerez à ce que les inventaires des hébergements soient complets et constituerez vos stocks pour passer la saison sereinement. Vous veillerez aux respects des normes d'hygiène et de sécurité. Lorsque le camping est ouvert votre priorité est le bon fonctionnement du camping : Le Samedi et le dimanche, entre les départs et les arrivées, vous assurerez le nettoyage des mobil homes. Vous ferez l'état des stocks (alaises, oreillers, draps, divers matériels, kits etc.) afin de ne manquer de rien et de pouvoir satisfaire la demande client. Vous entretiendrez la propreté des sanitaires, du parc, des aires de jeux et des espaces de vie commun (scène, BBQ, mini club, etc.). Si vous le souhaitez, vous aurez la possibilité d'aider l'équipe d'animation (participation aux spectacles, confection des costumes, maquillage ). Programmation : Disponible le week-end Horaires flexibles Travail en journée
CAPFUN a été créé par Pierre Houé, qui travaille avec ses enfants Nicolas, Rémy et Marion. Ils sont entourés d'une équipe restreinte, jeune et très dynamique. Nous sommes propriétaires de 160 campings en France et à l'international. Nous sommes une entreprise en mouvement avec nos équipes ! Nous investissons massivement dans nos campings chaque année. Nous écoutons, réfléchissons et créons des projets très innovants pour satisfaire et surprendre nos clients.
Le Référent Médico-Social exerce ses fonctions sous l'autorité du Président de l'association et sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice de l'association, au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Le Référent Médico-Social est chargé : - De la prise en charge des personnes de plus de 60 ans et aidants qui lui sont orientées : o Accueil et information des personnes ; o Evaluation multidimensionnelle des besoins de la personne, en prenant en compte l'ensemble de son environnement ; o Définition d'un plan d'action, en accord avec la personne ou son représentant légal ; o Accompagnement de la mise en place du plan d'action, en assurant la coordination des dispositifs et interventions nécessaires ; o Suivi de l'application du plan d'action préconisé ; o Veille médico-sociale pour les situations complexes ; o Soutien des professionnels de terrain dans l'analyse médico-sociale des situations et dans les préconisations ; o Accompagnement et saisie des dossiers ViaTrajectoire, puis suivi des demandes ; o Saisie de l'ensemble des suivis sur le logiciel-métier interne. - Des évaluations dans le cadre du dispositif OSCAR des Caisses de Retraite : o Sur commande, évaluation multidimensionnelle des besoins des retraités GIR 5-6, relevant du dispositif OSCAR ; o Elaboration du plan d'aide pris en charge dans le cadre d'OSCAR ; o Saisie des données sur la plateforme prévue à cet effet. - De l'aide à la complétude des dossiers de demande MDPH et du suivi de l'instruction. Le Référent Médico-Social participe aux réunions de service et à d'autres réunions, selon les besoins. Le Référent Médico-Social travaille en étroite collaboration avec la Directrice ainsi qu'avec l'ensemble de l'équipe, et est soumis aux règles relatives au secret professionnel. Pour toutes les missions qui lui sont confiées, le Référent Médico-Social peut s'appuyer sur les compétences de l'ensemble de l'équipe. Pour accomplir ses missions, le Référent Médico-Social se rend au domicile des personnes ou les reçoit en rendez-vous individuels - au CLIC ou dans un bureau mis à disposition sur le territoire.
Nous recrutons un(e) secrétaire du bâtiment en CDI. Vos missions : - gestion des relances - établissement de devis/factures - gestion d'appels entrants/sortants - suivi d'appels d'offre - réalisation des opérations comptables Prise de poste immédiate. Salaire selon profil.
*URGENT* Au sein d'une pizzéria vos missions seront : - Préparation des salades, - Nettoyage de la vaisselle, - Nettoyage de l'espace de travail. Fermeture de l'établissement le dimanche midi. 2 jours de repos consécutifs.
La société Eurocab, entreprise spécialisée dans le transport de personnes depuis 10 ans sur le bassin Clermontois, recherche son ou sa futur(e) collaborateur(trice) taxi. Titulaire de la formation chauffeur taxi et de la carte associée, vos missions seront : - D'accueillir la clientèle avec courtoisie - Transporter des personnes lors de déplacements privés ou transports sanitaires conventionnés - Déterminer le trajet optimal pour déposer le ou les clients à leur destination en tenant compte du trafic et/ou des travaux - Apporter son aide aux clients quand ceci s'avère nécessaire - Encaisser le paiement d'un déplacement et délivrer une facture si nécessaire - Collecter les bons de transports et les transmettre au chef d'équipe - Rédiger son rapport d'activité journalier en fin de journée Compétences : Ponctualité Bonne présentation Conduite souple Capacité d'adaptation Bon relationnel Permis B obligatoire CDD jusqu'au 31/07/2024 renouvelable, temps plein. Travail les weekends en roulement. Rémunération : 11.80€ de l'heure
Nous recherchons pour le compte de notre client, prestataire logistique et transport basé à Combronde (63), des agents de quai polyvalents F/H. Votre mission : Vous participez au déchargement, au roulage et au chargement du fret sur le quai en respectant les consignes de sécurité, le tout en optimisant le plan de transport. Vous serez amené à être polyvalent et à monter en compétences pour : - Réceptionner les produits sur palettes. - Déplacer et déposer les palettes en travée de chargement à l'aide d'engins manuels ou électriques selon autorisations de conduite délivrées et avancement de la formation interne. - Utiliser un système embarqué (MDE) afin d'assurer la traçabilité des palettes - Être amené à effectuer des opérations de tri de colis - Vous assurer de la conformité de la palette (poids, qualité) - Tracer les anomalies qualité selon le mode opératoire (photographies, saisie informatique) - Assurer le chargement des marchandises dans les camions en respectant les process de chargement afin de garantir les délais. - Respecter les exigences qualité, sécurité, hygiène et environnement du site. - Vous êtes motivé, rigoureux et respectueux des règles de sécurité - Vous faites preuve d'un fort esprit d'équipe et êtes force de proposition - Vous êtes disponible pour travailler en journée ou nuit - Vous êtes titulaire du caces R489 Catégorie 3 ou R489 Cat 1b en cours de validité : débutants acceptés Conditions : - Avantages CSE Randstad Inhouse - Accompagnement personnalisé et possibilités d'évolution - Rémunération : 12,09€ brut/h + 13e mois + majorations heures de nuit + paniers de jour et nuit + indemnités de transport (selon règles en vigueur chez l'entreprise utilisatrice)
*** URGENT ** Poste à pourvoir au plus vite Vous préparez des pizzas (cuisson, étalage et garniture chargement sur pelle), prise de commande, accueil clientèle. Poste de 16h à 22h du mardi au samedi - Jours de repos les dimanches et lundis Vous effectuerez 30h mais vous serez rémunéré sur une base de 35h Débutant(e) accepté(e)
Le Plongeur est principalement en charge de : - réaliser le nettoyage de la vaisselle du restaurant, des équipements de cuisine : batterie de cuisine, chambre froide, - l'entretien des locaux. Dans le cadre de son emploi, le plongeur doit notamment faire preuve de : - Rigueur, pour garantir la parfaite exécution des consignes transmises, - Sens du collectif et de la hiérarchie - Capacité d'organisation et résistance au stress pour faire face aux pics d'activité. Notre volonté d'offrir un service d'excellence à nos clients requiert une véritable volonté d'engagement de votre part et un attrait certain pour l'univers de la restauration. En contrepartie de votre implication, nous veillons à vous former et à vous accompagner dans votre évolution professionnelle. Prise de poste immédiate Planning à établir avec l'employeur.
Le futur Resort thermal de Châtel-Guyon Aïga (www.aiga-resort.com) comprend : - Un établissement thermal conventionné - Un établissement thermal Premium - Un SPA thermal - Un restaurant nutri-gastronomique - Un centre de recherche médical sur le microbiote - 1 résidence de tourisme 4 *
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Alternant(e), ayant une appétence pour les environnements techniques, en ligne avec nos projets de conception et de fabrication de machines spéciales pour nos clients internationaux des industries pharmaceutique et biotechnologique. Vous serez rattaché(e) au Responsable Achats et évoluerez dans une équipe motivée et dynamique. La fonction Achats est un pilier de la performance économique de notre entreprise. Ce cadre responsabilisant et formateur vous permettra de développer efficacement vos compétences d'acheteur. Vous seconderez le Responsable Achats sur l'ensemble de son périmètre et vous prendrez en charge un portefeuille et une famille d'achats. Les missions suivantes vous seront notamment confiées : - Rechercher et sélectionner des nouveaux fournisseurs pour sécuriser l'approvisionnement de l'entreprise (double sourcing). - Participer aux appels d'offres, réaliser des études comparatives multicritères (coût, qualité, délai, sécurité) et mener les négociations. - Réaliser les achats et les approvisionnements pour assurer les différents besoins de l'entreprise et notamment du volet Production. - Maintenir à jour les différentes données Achats dans les outils de gestion. - Suivre et traiter les réclamations fournisseurs. - Piloter la campagne annuelle d'évaluation des fournisseurs. - Participer aux audits fournisseurs. - Animer la démarche RSE : Charte fournisseurs / évaluation RSE des fournisseurs. Vous intégrez en septembre 2024 une formation en alternance de niveau Master 1/2 orientée vers la fonction Achats, par exemple en école de commerce ou d'ingénieurs. DEPOT DE CANDIDATURE : CV et lettre de motivation à l'attention de Philippe BATIER, Responsable Achats.
VERDOT Ips² (21 M€ et 42 collaborateurs) est une PME française de haute technologie dans l'industrie de la santé. Cette entreprise en forte croissance développe et produit des équipements de bio production pour les laboratoires pharmaceutiques à l'international (90%) et en France.
Nous recherchons afin de compléter nos effectifs un(e) ouvrier(e) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments. Vous intervenez en équipe pour la réalisation ou la maintenance dans des domaines tel que : la peinture, le placo, la serrurerie, la plomberie... Notre clientèle est majoritairement professionnelle : hôtellerie, restauration, boulangerie. Nos interventions sont régulièrement sur site occupé, ce qui demande rigueur, discrétion et respect dans nos interventions. Une expérience ou un diplôme dans un domaine du bâtiment sera un plus. Possibilité d'un complément de formation si nécessaire en fonction de votre profil et de votre motivation.
L'équipe de la concession RENAULT TRUCKS du Groupe Faurie à RIOM (63 - située dans le département du Puy-de-Dôme, en région Auvergne-Rhône-Alpes) attend avec impatience de connaître son futur collègue H/F. Nous recherchons un RÉCEPTIONNAIRE APRES-VENTE POIDS LOURD - H/F en CDI, à temps plein, soit 35H00 du lundi au vendredi de 08H00 - 12H00 - 14H00 17H00. En nous rejoignant : - Vous intégrez une entreprise du Groupe Faurie, qui depuis sa création en 1927, n'a cessé de se développer. - Comme les 1600 collaborateurs que compte le groupe, vous contribuerez au quotidien, à faire de lui sur ses territoires, un professionnel de référence dans l'automobile et le poids lourd. Voici les défis et les missions qui vous attendent : - Accueil téléphonique des clients après-vente - Prendre les rendez-vous par téléphone et les planifier - Coordonner l'intervention de réparation mécanique - Développer le commerce et conseiller le client sur les prestations à effectuer Les avantages : - Une carte SWILE pour les titres restaurant - Des perspectives de mobilité interne - Une prime de cooptation suite à l'embauche d'une de vos connaissances Vous : - Disposez idéalement d'une expérience sur des fonctions similaires - Etes rigoureux, autonome avec un très bon sens relationnel - Possédez un fort esprit d'équipe et un bon sens commercial - Etes titulaire du permis C afin de tester et déplacer les véhicules dans et hors de l'atelier Pour rejoindre le Groupe FAURIE, postulez dès à présent en déposant votre candidature !
1 Descriptif de poste et principales missions Le serveur au sein du restaurant du Resort est en charge de l'accueil / placement et prise de commande des clients pour garantir que leurs repas se déroulent dans les meilleures conditions possibles. À ce titre, il a pour missions de : - Assurer les opérations de prise en charge d'un client (placement, prise de commande, service, facturation, encaissement...), - Dresser et débarrasser les tables, assurer la plonge, le nettoyage et la remise en état de la salle et de l'office en respectant les consignes d'hygiène et de sécurité. - Participer à la bonne marche du restaurant en participant à la gestion des stocks, réactif par rapport aux variations d'activité, pour garantir un haut niveau de prestations indépendamment des contraintes du service, - Assurer le lien et la bonne communication avec l'équipe de cuisine 2 Compétences nécessaires Pour satisfaire son client, le serveur doit notamment faire preuve : - Amabilité et sens du service, dans ses rapports avec le client, - Professionnalisme, pour assurer au client une expérience agréable à l'occasion de son repas dans notre établissement, - Capacité de conseil, de par sa maitrise des principes diététiques appliqués au Resort et leur intégration dans l'expérience client, - Sens commercial, pour fidéliser la clientèle et identifier ses besoins (menus adaptés, boissons, plats supplémentaires - Esprit d'initiative et sens des responsabilités pour optimiser le nombre de couverts servis à chaque service et gérer tout imprévu - Maitrise des logiciels de facturation, de gestion et Excel Notre volonté d'offrir un service d'excellence à nos clients requiert une véritable volonté d'engagement de votre part et un attrait certain pour l'univers de la restauration. En contrepartie de votre implication, nous veillons à vous former et à vous accompagner dans votre évolution professionnelle. Une première expérience dans le secteur de la restauration ou de l'hôtellerie est souhaitée car elle faciliterait votre intégration. Contrat CDD type saisonnier à terme imprécis Saison de avril à décembre environ Vous possédez soit de l'experience ou un diplôme en lien avec le service en restauration.
Resort thermal de Châtel-Guyon Aïga (www.aiga-resort.com) comprend : - Un établissement thermal conventionné - Un établissement thermal Premium - Un SPA thermal - Un restaurant nutri-gastronomique - Un centre de recherche médical sur le microbiote - 1 résidence de tourisme 4 *
Notre agence Adecco de Riom recherche pour un de ses clients, basé à Riom, un assistant commercial (H/F) Vos missions seront les suivantes : - Répondre aux demandes (téléphoniques, leads marketing, mails) des clients et du réseau commercial concernant les produits et toutes autres questions en lien avec le commerce. - Réaliser des études à partir d'éléments envoyés par les clients ou via le réseau commercial (plans, cahiers des charges, CCTP.) pour la détermination des solutions les mieux adaptées avec prise de contact éventuelle avec les différents acteurs pour collecter les informations manquantes. - Créer des offres de prix dans les ERP (CPQ ou SAP) en appliquant les consignes qui sont transmises par les commerciaux ou, en appliquant par défaut les règles tarifaires en vigueur. - Négocier les prix sur certaines consultations. - Suivre certains projets spécifiques pour relance régulière ou planification des commandes. L'emploi a pour mission d'assurer le support technique et réglementaire de deuxième niveau auprès de la force de vente et de nos clients ; d'établir l'étude de CCTP pour la proposition de notre solution lors de consultations, et d' assurer le suivi commercial de projets spécifiques. Vos horaires : Lundi à Jeudi : 8h15 - 12h09 / 13h06 - 17h00 Vendredi : 8h00 - 11h54 / 12h39 - 16h33 Profil recherché : - niveau minimum bac+2 ou similaire - expérience de 3 à 5 ans dans une mission similaire Compétences techniques : - connaissance de l'offre des produits et de l'environnement normatif et réglementaire de l'entreprise - maîtrise des outils bureautiques et de SAP - bases techniques dans le domaine électrique ou électronique - expérience dans la relation client Compétences comportementales : - aptitude à communiquer - gestion des priorités et prise de recul - travail en équipe Vous avez l'âme commerciale et les missions vous plaisent ? N'hésitez pas à postuler en ligne !
Missions principales : Rattaché(e) au service facturation travaux, votre mission principale sera la facturation de travaux ou prestations ainsi que le suivi du paiement et l'émission de devis. Vous serez amené(e)s à traiter les demandes des clients concernant les devis et factures travaux (essentiellement par téléphone). Activités techniques : - Tenir à jour les bordereaux de prix et codes articles. - Saisir et éditer les devis. - Soumettre les devis pour visa et transmission au client. - Prise en compte des devis après acceptation. - Archivage. - Emission ponctuelle de factures et relances. - Prise d'appel via logiciel dédié. - Traitement des questions des clients liées aux devis et à la facturation des travaux. - Accueil physique des abonnés Qualités requises : - Savoir organiser son temps. - Être rigoureux. - Avoir un bon sens relationnel et de communication avec les clients. - Savoir utiliser les logiciels de bureautique (notamment Excel et Word). - Savoir s'adapter aux nouvelles applications technologiques. - Savoir travailler en équipe. - Savoir rendre compte de sa mission et signaler les problèmes rencontrés au responsable hiérarchique. Formations requises : - Une bonne connaissance des outils Excel, Anémone, CARL et être à l'aise sur les outils informatiques. - Niveau Bac Général.
Nous recherchons : Des BPJEPS ANN, des BNSSA, et des surveillants de baignade (H/F) au sein de nos Campings ! CDD saisonnier de 2 mois. Professionnel et fun à la fois, les missions principales seront d'assurer la surveillance des lieux de baignade, d'être garant de la sécurité des vacanciers et d'animer nos espaces aquatiques (Aquafun, waterpolo ) pour ravir nos clients. Avantages : Aide au logement Programmation : - Tous les week-ends - Travail en journée
Carrefour recrute des contrats en alternance pour son magasin situé à Ménétrol : - hôtes/hôtesses de caisse; employé(e)s de libre service. En contrat de professionnalisation d'une durée de 11 mois (alternance centre de formation / magasin), soit 490 heures de formation au centre de formation implanté au centre commercial. Vous travaillerez ainsi : 14h/semaine en centre 21h/semaine au magasin. Vous êtes doté(e) d'une bonne élocution, et possédez le sens du commerce. Postuler sur l'offre pour participer au job dating.
La commune de Marsat recherche un agent d'entretien polyvalent (H/F). L' agent réalisera les tâches suivantes : - Effectuer les travaux de nettoyage et d'entretien de l'ensemble des locaux municipaux (école, salle polyvalente, mairie, bibliothèque,...) - Nettoyer et entretenir les mobiliers et matériels Vous avez une première expérience réussie dans le domaine de l'entretien et savez appliquer les protocoles d'entretien. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et savez vous adapter facilement à un nouvel environnement de travail. Travail du lundi au vendredi 20 heures par semaine en coupure. Le poste est à pourvoir rapidement. Merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation par mail à l'adresse suivante: nathalie.quidel@marsat.fr
En quête de manager une équipe dynamique et passionnée ? Alors ce poste est fait pour vous ! Notre enseigne de commerce de détails localisée à Riom en plein essor recherche son prochain responsable de magasin (H/F). Garant de la bonne gestion de l'équipe vous serez amené(e) à être polyvalent(e) et à effectuer diverses missions au quotidien. Votre point de vente devra être organisé et animé conformément aux attentes du groupe. Vous développerez l'ensemble des rayons grâce à l'analyse des indicateurs de ventes, et vous serez responsable de l'animation d'actions commerciales. Par ailleurs, la gestion de stocks et du merchandising sont des compétences que vous maîtrisez. Vos aptitudes vous permettront de manager votre équipe, d'assurer la bonne intégration de chaque nouveaux collaborateurs ainsi que leurs formations. Vous serez en charge de la réalisation des plannings, de l'organisation des congés et d'une étroite communication en lien avec le service RH. Votre esprit d'équipe et votre sens du relationnel seront les atouts clé de votre réussite ! Notre poste est à pouvoir dès à présent en CDI 41h hebdomadaires. Rémunération : A partir de 30 900€ annuel brut (variable selon profil et expériences) + réductions tarifaires Vous êtes motivé(e) et avez le goût du challenge ? Alors n'attendez plus et rejoignez nous !
Vous souhaitez obtenir un BAC Pro vente en alternance. Vous êtes passionné(e) par le milieu de la beauté. Vous serez formé(e) en alternance entre notre magasin de vente de produits capillaires et esthétiques. Souriant(e), dynamique, rigoureux(se), ponctuel(le), motivé(e), ...
Pour le compte de notre enseigne WAS (anciennement MOD CITY) située à Riom nous recherchons un(e) adjoint(e) de magasin (H/F). Vous aurez la charge d'assurer la bonne tenue de votre rayon, de développer les ventes, et de gérer les stocks et les linéaires. Par ailleurs vous serez également responsable de l'animation d'actions commerciales. Consciencieux(euse) et souriant(e), vous avez le sens du service, et savez faire preuve d'initiatives au quotidien. Contrat : 39h/semaine (heures supplémentaires rémunérées) Rémunération : Taux horaire à partir de 12,13€ + heures supplémentaires (variable selon profil et expériences) + réductions tarifaires Poste à pourvoir dès à présent. Vous êtes dynamique, rigoureux(euse) et autonome ? Alors contactez-nous !
Institution de Gestion Social des Armées (IGESA) recrute pour le sont village club de Volvic/Enval un animateur(trice) surveillant de baignade. Notre établissements peut accueillir jusqu'à 250 vacanciers, avec une équipe d'animation de 10 animateurs. Vous aurez la charge de la surveillance de la piscine bassin de 25m X 12m lors des activités sportives avec notre animateur sportif et lors de l'utilisation par les vacanciers. Vous veillerez au respect des règles d'hygiènes et de sécurités des bassins et assurerez les points de contrôle des bassins. Vous participerez également à l'animation générale de l'établissement. Vous veillerez au respect des matériels et des structures utilisés. Titulaire du BNSSA débutant accepté. Les contrats proposés sont d'une durée de deux mois (juillet août).
Vous ferez le ménage des chambres, approvisionnement du linge, etc Vous devrez aussi assurer le petit déjeuner. REPOS LE DIMANCHE Qualités requises : autonomie goût du travail appliqué discrétion
HOTEL RESTAURANT BELLEVUE
Donnez un nouvel élan à votre carrière en entreprenant avec une marque authentique, dynamique et engagée ! En tant que 1er réseau certifié NF du secteur des services à la personne, APEF vous donne l'opportunité de créer votre agence de services à la personne dans la commune de Riom grâce à son expertise et son savoir-faire de plus de 30 ans. Fortement attaché à ses valeurs de bienveillance, d'exigence, de passion, de solidarité et de sens du service, APEF place l'humain avant tout et vous embarque dans une nouvelle aventure professionnelle ! En prenant contact avec nos équipes dédiées : - Vous bénéficiez d'un accompagnement et de conseils sur toutes les étapes de création de votre entreprise - Vous êtes formé.e au métier (immersion en agence, modules au siège et e-learning) - Vous évoluez dans un réseau qui a du cœur et qui veille à la réussite et à la performance de votre agence En ouvrant votre agence APEF, vous devenez un acteur localement reconnu des services à la personne qui fait la différence : - Vous délivrez les services personnalisés suivants : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. - Vous avez la possibilité de compléter votre offre de service parmi 26 autres prestations telles que : la garde d'animaux, la cuisine à domicile, la livraison de repas - Vous intégrez une enseigne experte et engagée sur le bien-vieillir chez soi - Vous vous appuyez sur des moyens de communication impactant, engagés et personnalisés pour recruter et fidéliser vos collaborateurs et clients Cette opportunité est faite pour vous si vous avez envie de créer une entreprise qui a du sens et dans laquelle vous pourrez : - Délivrer des services essentiels et apporter sérénité comme gain de temps aux familles - Recruter, manager et fidéliser vos intervenants et collaborateurs d'agence - Devenir un partenaire local et contribuer au développement économique de votre ville Apport nécessaire : 25 000 € Envoyez-nous votre CV et discutons-en ! APEF c'est : + de 150 agences dont + de 130 agences franchisées - 32 000 clients et 4 000 salariés - 74 millions d'euros de volume d'affaires en 2023
Notre partenaire nous a confié le recrutement de son futur agent réseau eau (H/F). Le poste est à pourvoir à Riom en CDI dès que possible. Activités techniques : -Garantir la continuité du service public de l'eau potable aux abonnés. -Effectuer la réparation des fuites et renouvellement sur tout type de canalisation et branchements y compris les terrassements. -Maintenance et/ou entretien courant des matériels et équipements du réseau d'eau potable. -Traçage réseaux eau potable. -Interventions chez les abonnés : remplacement de compteurs, réparation de fuites, petite plomberie. -Nettoyage de réservoirs. Compétences et connaissances requises : -Capacités relationnelles avérées. -Sens du Service Public et des relations à l'usager. -Bonne capacité de propositions et partage d'informations. -Connaissances techniques de la métrologie et des branchements d'eau potable. -Connaissance du territoire appréciée. -Notion de plomberie. -Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers. -Capacité d'organisation d'un chantier (lecture plan, DICT, mise en sécurité) Si vous avez la moindre question, n'hésitez pas à contacter Célia ! Qualités requises : -Autonome. -Dynamique. -Bonne capacité d'investissement personnel. -Rigoureux. -Disponibilité : mission évoluant vers l'intégration des équipes d'astreinte. -Polyvalence. Profil recherché : -De préférence de formation Bac pro dans le domaine des métiers de l'eau, travaux publics ou équivalent. -De préférence expérience sur un poste similaire vous permettant d'avoir une bonne connaissance du fonctionnement des réseaux humides. Permis B obligatoire. Permis C et C1 seraient un plus. CACES R482 cat A, C1 et G seraient un plus.
Notre partenaire nous a confié le recrutement de son futur agent réseau eau (H/F). Le poste est à pourvoir à Riom en CDI dès que possible.
L'agence Adéquat de Clermont-Ferrand recherche des opérateurs de production pour l'un de ses clients basé à COMBRONDE (horaires en 3x8). Vos missions : - Conduite de ligne et effectuer les réglages nécessaires sur les machines - Coordonner et réguler l'activité de production - Respecter les enjeux de productivité, qualité, hygiène et sécurité - Contrôler, diagnostiquer et communiquer les pannes - Proposer des améliorations du fonctionnement de la ligne (matériel, organisation, innovation technique) - Réaliser le conditionnement en bout de ligne de production Votre profil : - Vous avez une expérience réussie dans l'industrie - Vous êtes rigoureux, méthodique et organisé - Vous êtes issu d'une formation et/ou avez une expérience dans la conduite de ligne - Vous avez l'esprit d'équipe Rémunération : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + Participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Adéquat, Simplement pour vous !
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
Notre entreprise recherche un(e) jardinier(e) paysagiste pour assurer l'entretien de jardins chez nos clients particuliers. Missions et matériel : - La taille de haies et d'arbustes (taille haie, sécateur, ébrancheur...) - Le désherbage (gouge, sarcleuse, sarcleuse à roue, binette ...) - La tonte (tondeuse tractée) - Le débroussaillage (débroussailleuse) - La coupe de végétaux (tronçonneuse) - La préparation des potagers (motobineuse, bêche) - Le nettoyage du chantier (souffleur) - L'évacuation des déchets verts... - L'affûtage de vos outils et entretien de base L'entretien des jardins, occasionnel ou régulier, est un métier passionnant si l'on aime s'occuper des végétaux,et technique sur certains aspects. Nous cherchons quelqu'un qui aime ce qu'il fait. Notre clientèle s'attend à ce que le chantier soit impeccable après notre passage. Vous aimez travailler au grand air Vous êtes appliqué(e) et organisé(e) Vous êtes capable de travailler seul(e) ou à plusieurs Vous saurez être courtois(e) avec notre clientèle Reconnaissance des espèces à acquérir au fur et à mesure si non maîtrisée totalement Vous serez capable de devenir autonome rapidement et vous connaissez les végétaux de base. Être débrouillard(e) et bricoleur(se) est un plus Avoir une première expérience est également bienvenue Salaire selon compétences Paniers repas Possibilité de prime
NSE recrute un(e) Technicien(ne) de Planification pour son site de Riom (63). En tant que Technicien de Planification (H/F) vous coordonnerez et développerez les actions de planification de la Production nécessaires à la réalisation des commandes dont le Service Supply Chain à la charge. Rattaché(e) au Responsable Supply Chain, vous aurez pour principales missions : - Analyser les résultats de la planification à partir du CBN et créer les Ordres de Fabrication nécessaires, - Vérifier la disponibilité des approvisionnements, - Consolider le suivi et le retour des informations pour en faire une transmission synthétique à un client interne ou externe, - Mettre en place le process de suivi et de livraison de ces matériels en fonction des exigences clients, - Suivre les avancements en production et les directives du PDP (Plan Directeur de Production). Profil recherché : Formation technique de type Logistique ou Gestion de Production. Une expérience comprise entre 5 et 8 ans minimum idéalement dans le secteur de la Défense et/ou de l'Aéronautique Compétences techniques : D'un point de vue technique, vous maîtrisez : - D'un ERP (analyse de la planification, nomenclatures, gammes.), - Système MRPII, - Des outils bureautiques (Pack Office), Et la connaissance : - Des normes de l'Industrie, de la Défense et/ou de l'Aéronautique. L'anglais courant (écrit, parlé, lu) serait un plus. Aptitudes professionnelles : - Aisance relationnelle, - Esprit d'analyse et de synthèse, - Réactivité et sens de l'organisation, - Capacité de travail en équipe.
*URGENT* Au sein d'une pizzéria vos missions seront : - Accueillir les clients et les installer - Service - Encaissement - Remise des commandes à emporter - Nettoyage de l'espace de travail Fermeture de l'établissement le dimanche midi. 2 jours de repos consécutifs. Expérience souhaitée en service.
L'équipe de la concession RENAULT TRUCKS du Groupe Faurie à RIOM (63 - située dans le département du Puy-de-Dôme, en région Auvergne-Rhône-Alpes) attend avec impatience de connaître son futur collègue H/F. Nous recherchons un CARROSSIER-PEINTRE POIDS LOURD - H/F en CDI, à temps plein, 35H00 du lundi au vendredi de 08H00 - 12H00 - 14H00 17H00. En nous rejoignant : - Vous intégrez une entreprise du Groupe Faurie, qui depuis sa création en 1927, n'a cessé de se développer. - Comme les 1600 collaborateurs que compte le groupe, vous contribuerez au quotidien, à faire de lui sur ses territoires, un professionnel de référence dans l'automobile et le poids lourd. Voici les défis et les missions qui vous attendent : - Remplacement, ajustage et réglage de tous types d'éléments (amovibles, soudés, collés, sertis) - Remise en forme d'éléments de la carrosserie - Réfection d'éléments composites - Remplacement ou réparation de tout vitrage - Réalisation des travaux de sellerie nécessaires à l'intervention carrosserie Les avantages : - Titre restaurant - Aide à l'installation avec l'aide Mobili'Pass - Travailler dans un atelier récent 2019 avec un équipement neuf et moderne Vous : - Etes diplômé d'une formation de niveau BEP, CAP, Bac professionnel (carrosserie), CQP (carrosserie) - Disposez d'une expérience professionnelle sur le même type de poste - Etes titulaire du permis B afin de déplacer les véhicules
Créez votre propre CONCIERGERIE HAUT-DE-GAMME - nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 12.5 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Nous recrutons des Equipiers Polyvalents H/F Vous êtes minutieux(se), dynamique, souriant(e) et enthousiaste. Vous avez une bonne capacité d'adaptation l'esprit d'équipe et un bon relationnel pour interagir avec les clients et l'équipe qui vous entourent. Sur place ou à emporter, au comptoir, au service à table ou en cuisine, vous assurez la satisfaction des clients. Vous exécuterez l'intégralité des taches relatives à la préparation, la production, au nettoyage et au service dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Travaille les soirs et week-end.
Entreprise spécialisée en travaux de Charpente, Ossature Bois, Bardage et de Couverture Zinguerie. Interventions dans les départements du Puy de Dôme et Sud de l'Allier, aussi bien dans le neuf que dans la réhabilitation. Nous recherchons un chef d'équipe couvreur H/F dès que possible en CDI. Une expérience de plusieurs années est nécessaire pour ce poste ainsi que le CAP de couvreur. En charge d'une ou deux autres personnes, vous superviserez l'équipe et assurerez le bon déroulement des travaux qui vous sont confiés. Avantages/ Rémunération : * 38.50 heures hebdomadaires réparties sur 4 jours et demi (avec défiscalisation des heures supplémentaires), * indemnités de panier, * indemnités de trajet, * mutuelle d'entreprise * rémunération à négocier (à partir de 2441€ bruts mensuels)
Entreprise de charpente, ossature bois, couverture, bardage et zinguerie
travail pour un hôtel restaurant, service du midi et du soir et WK, 42h00 hebdomadaire poste logé
Notre agence Adéquat de Clermont-Ferrand recrute des nouveaux talents sur des postes d'opérateurs de production (H/F). Vos missions : - Alimenter la machine en matériaux (matière première...) - Assembler et/ou monter les pièces ou produits sur lignes de production - Procéder à la découpe des produits - Contrôler les pièces ou produits - Réaliser de la soudure au semi-automatique Votre profil : - Débutant accepté - Etre assidu, professionnel et ponctuel - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées.
Votre agence Adecco de Riom, recrute pour l'un de ses clients un(e) CUISINIER DE COLLECTIVITE (H/F) secteur Loubeyrat Si vous êtes dynamique, autonome et avez une bonne capacité d'adaptation, ce poste est fait pour vous ! Votre mission : - Préparation des repas (nettoyage, épluchage, cuisson et dressage des produits) ; - Réalisation des préparations froids et chauds en assurant la qualité gustative - Cuisson des viandes et des poissons - Connaissances et mise en pratique des normes HACCP - Gestion des stocks - Mettre en œuvre les processus de production (procédés de cuissons et de refroidissement.) - Assurer l'entretien des outils, de l'environnement de travail Votre profil : - Vous possédez idéalement une expérience en restauration collective - Vous aimez le travail d'équipe Si vous avez les compétences et la motivation nécessaires quant au bon déroulement de cette mission, merci de postuler en ligne avec votre CV !
Nous recherchons un ouvrier polyvalent / une ouvrière polyvalente H/F Vos missions : Poser des monuments funéraires Pose de cuve préfabriquée Décoffrer et nettoyer le chantier Travail en équipe. Travail dans les cimetières. Chantiers différents tous les jours. Prise de poste immédiate. Travail du lundi au vendredi midi (possibilité d'heures supplémentaires l'après midi)
Poste obligatoirement logé Poste en CDI CADRE POSTE A POURVOIR TRES RAPIDEMENT
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la construction de travaux publics, un Technicien D 'études Techniques, H/F. Le candidat sera chargé de réaliser des études techniques dans le domaine de la construction en collaborant avec les ingénieurs et les autres membres de l 'équipe. Vous participez à l 'élaboration des plans et des schémas techniques pour les projets de construction. Vous réalisez des études de faisabilité et des analyses techniques pour évaluer la viabilité des projets. Vous utilisez des logiciels de conception assistée par ordinateur pour créer des modèles et des dessins techniques. Vous effectuez des relevés sur site en recueillant les données nécessaires à la réalisation des études. Profil recherché : Vous devez justifiez d une expérience préalable sur un poste similaire, de préférence dans le secteur de la construction ou des travaux publics. Vous avez un diplôme d'études collégiales en génie civil, en dessin de bâtiment ou dans un domaine connexe. Vous avez une bonne maitrise des logiciels CAO et des outils informatiques. Vous savez lire et interpréter des plans et des spécifications techniques. Vous aimez travailler en équipe. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Securitas France recrute son futur Agent de sécurité mobile H/F, vous souhaitez participer à la sécurité de plusieurs sites clients basés à RIOM. Vous avez pour missions : - Effectuer des circuits de vérification et signaler toute anomalie constatée ; - Prévenir ou faire prévenir les services ou personnes concernés en mesure de faire cesser le trouble ; - Mettre en œuvre des mesures conservatoires et assurer la continuité de la protection du site selon les consignes et/ou les instructions des clients (rondes d'ouverture, fermeture, surveillance, assistance aux clients) ; - Intervention sur alarme (effectuer une levée de doute). Vous pourrez travailler de jour et de nuit avec des horaires variables. Profil: Vous avez la carte professionnelle Agent de prévention et de sécurité à jour et le permis de conduire et n'êtes plus jeune conducteur.
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires. Notre client est spécialisé dans le secteur agro-alimentaire basé à Volvic (63). Vos missions principales seront les suivantes : Conduire et assurer les étapes du procédé de fabrication en respectant les paramètres et recette de l'ordre de production Effectuer la préparation des Matières Premières Semi-ouvrées Anticiper l'ordre de production et réagir aux aléas Coordonner l'activité d'approvisionnement de l'atelier siroperie Réaliser des contrôles sur les matières premières et les produits finis Appliquer les procédures du système qualité de son périmètre, réaliser les autocontrôles concernant les points critiques et danger issus de l'HACCP et enregistrer les données Participer avec le service qualité à l'analyse des produits finis (microbiologiques et organoleptiques) Saisir les données de fabrication (traçabilité, contrôles...) Tâches spécifiques : Effectuer la remise en hygiène des installations du process et de la siroperie Effectuer les opérations de maintenance mécanique, pneumatique sur les installations de son périmètre (ex : pompes, vannes ) Mettre en ?uvre le plan de maintenance préventive/curative défini Veiller au bon fonctionnement et à l'intégrité des installations de son périmètre Apporter un soutien et un support technique sur les groupes d'embouteillage dans les différentes phases (production, changement de fruit, phase de nettoyage spécifiques...) Analyser les faiblesses/dysfonctionnement du process et optimiser les paramètres en conséquence Formuler des recommandations et réaliser des améliorations de process Profil recherché Vous devez être titulaire d'un Bac Pro (maintenance ou Electrotechnique) et justifier d'une expérience de 6 mois dans le domaine industriel ou d'un BTS (maintenance ou Electrotechnique) - Capacité à lire des plans mécaniques, des schémas pneumatiques, grafcets - Connaissances de base en électricité et mécanique - Connaissances techniques sur machines industrielles - Bonne communication et esprit d'équipe Une première expérience en industrie agroalimentaire ou pharmaceutique sera appréciée (stages compris)
Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires. Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans l'agro-alimentaire un régleur (F/H). Poste basé à Volvic (63). En tant que spécialiste dans votre domaine vous intervenez afin d'assurer le bon fonctionnement des machines sur les secteurs du soufflage. Vous assurez la conduite des machines ainsi que le dépannage en cas de besoin tout en respectant les consignes de qualité, sécurité, hygiène et environnement. Vous participez au stockage des préformes ainsi qu'à l'approvisionnement des lignes avec la conduite des chariots. Vous contribuez à l'amélioration continue de la performance industrielle (sécurité, qualité, coût, délai, motivation, environnement, ...). Travail en horaire posté 3*8 ou weekend. Vous travaillez sous la responsabilité du chef d'équipe. Vous devez être titulaire d'un Bac (maintenance des systèmes mécaniques automatisés ou productique mécanique ou maintenance industrielle) et avoir au moins 6 mois d'expérience ou de stage. Un profil mécanicien auto ou une expérience en injection. Vous devez aussi avoir : - Connaissances techniques sur machines industrielle. - Capacité à conduire un chariot - Bonne communication et esprit d'équipe - Travail dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène spécifiques à l'agro-alimentaire - Capacité de dépannage et maintenance préventive et curative. Afin de postuler merci de nous contacter IMPERATIVEMENT au 0473973331.
Randstad Inhouse, agences hébergées directement sur les sites de production de ses clients, accompagne les salariés intérimaires tout au long de leurs missions ( accueil individuel, présence quotidienne, formations...) Faites partie de la team agro-alimentaire et rejoignez des entreprises innovantes grâce à notre expertise. Notre client, basé à VOLVIC, évolue dans le secteur dynamique et en pleine croissance des industries alimentaires. - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoignez une entreprise innovante, tournée vers des sujets stimulants et qui met l'accent sur le bien-être de ses salariés. Vous y trouverez une mentalité ouverte et dynamique, en phase avec vos ambitions professionnelles. Voulez-vous relever le défi de contribuer en tant que Laborantin chimie (F/H) au sein de notre établissement ? Comme partenaire clé de l'équipe de chimie, vous réalisez la surveillance de la qualité organoleptique, chimique et physico-chimique des forages, du process et des produits finis par la mise en œuvre de techniques d'analyses chimiques classiques de laboratoire. Vous assumerez une gamme variée de tâches scientifiques, avec une focalisation sur l'interprétation des résultats d'analyse chimique. Vos missions incluront : - La réalisation des analyses chimiques, physicochimiques et organoleptiques de divers échantillons - L'utilisation d'appareils d'analyse spécialisés tels que Chromatographie ionique, HPLC, ICP-OES, GC-MS, spectrophotométrie - La mise en oeuvre de méthodes d'analyses, tout en respectant les critères de qualité, sécurité, d'impartialité, et de confidentialité - La participation au traitement des non-conformités en collaboration avec le service concerné - La veille au bon fonctionnement, à l'entretien et au nettoyage de votre poste de travail et des équipements dont vous avez la charge Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 5 mois - Salaire: 20.18 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. Vous devez être titulaire d'un Bac+2 en chimie/chimie analytique - Vous êtes disponibles en horaire journée (7h - 15h) - La maitrise des appareils analytiques (Chromatographie ionique, HPLC, ICP-OES, GC-MS, spectrophotométrie) serait un plus. Processus de recrutement : Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Suite à son développement d'activité, La Société Auvergnes Piscines & Spas, entreprise de création, rénovation et entretien de piscines située à Riom (63) recherche un technicien / technicienne piscine, polyvalent(e) et motivé(e). Description du poste : - La mise en service des piscines, leurs hivernage, le traitement de l'eau, l'ajustement de produits chimiques, l'entretien et le nettoyage des équipements du local technique - Implantation et mise en œuvre des structures du bassin. - Création de l'ensemble du système hydraulique et électrique. - Installation des couvertures automatiques immergées et hors sol - Le diagnostic et dépannage des installations électrique, hydraulique et tout autre équipement lié à la piscine. - Assurer la sécurité des clients en respectant les normes de sécurité et en signalent tout problème potentiel . - Fournir un excellent service client en répondant aux questions et en offrants des conseils avisés.
Poste à pourvoir immédiatement, dans notre Maison d'Accueil Spécialisé. Vous intervenez auprès d'adultes en situation de handicap (polyhandicap, déficience intellectuelle, troubles du comportement), en les accompagnant tant dans les actes essentiels du quotidien que dans les activités de vie sociale et de loisirs. En ce sens, vos missions sont les suivantes : - vous participez au bien-être de la personne. - vous assurez la référence d'un projet personnalisé tant dans son élaboration que dans sa mise en œuvre. - vous établissez une relation attentive et sécurisante et essayer d'appréhender leurs besoins et leurs attentes afin de leur apporter une réponse adaptée. - vous avez un rôle d'encouragement et de soutien de la communication et de l'expression verbale ou non. - vous avez la capacité à travailler au sein d'équipes pluridisciplinaires Salaire selon Convention Collective du 31/10/51, équivalent SMIC (1413.54 €) + primes SEGUR Horaires du matin : 6h50-14h10 et du soir 13H50-21h10. Prise de poste au 1er MAI
Poste à pourvoir immédiatement, dans notre Maison d'Accueil Spécialisé. Vous intervenez auprès d'adultes en situation de handicap (polyhandicap, déficience intellectuelle, troubles du comportement), en les accompagnant tant dans les actes essentiels du quotidien que dans les activités de vie sociale et de loisirs. En ce sens, vos missions sont les suivantes : - vous participez au bien-être de la personne. - vous assurez la référence d'un projet personnalisé tant dans son élaboration que dans sa mise en œuvre. - vous établissez une relation attentive et sécurisante et essayer d'appréhender leurs besoins et leurs attentes afin de leur apporter une réponse adaptée. - vous avez un rôle d'encouragement et de soutien de la communication et de l'expression verbale ou non. - vous avez la capacité à travailler au sein d'équipes pluridisciplinaires Salaire selon Convention Collective du 31/10/51, équivalent SMIC (1766,92) + primes SEGUR Horaires du matin : 6h50-14h10 et du soir 13H50-21h10. Prise de poste au 1er MAI 2024
Poste à pourvoir immédiatement, dans notre Maison d'Accueil Spécialisé. Vous intervenez auprès d'adultes en situation de handicap (polyhandicap, déficience intellectuelle, troubles du comportement), en les accompagnant tant dans les actes essentiels du quotidien que dans les activités de vie sociale et de loisirs. En ce sens, vos missions sont les suivantes : - vous participez au bien-être de la personne. - vous assurez la référence d'un projet personnalisé tant dans son élaboration que dans sa mise en œuvre. - vous établissez une relation attentive et sécurisante et essayer d'appréhender leurs besoins et leurs attentes afin de leur apporter une réponse adaptée. - vous avez un rôle d'encouragement et de soutien de la communication et de l'expression verbale ou non. - vous avez la capacité à travailler au sein d'équipes pluridisciplinaires Salaire selon Convention Collective du 31/10/51, équivalent SMIC (1766,92 €) + primes SEGUR Horaires du matin : 6h50-14h10 et du soir 13H50-21h10. Prise de poste au 1er MAI 2024
PGDIS., PME familiale, est implantée au cœur de la région Rhône-Alpes-Auvergne depuis 1976. Nous sommes spécialisés dans les solutions d'aménagement d'espace ainsi que dans la distribution de fournitures de bureau, de mobilier et de fournitures éducatives & de loisirs auprès des professionnels et du grand public. La PROXIMITÉ, la DISPONIBILITÉ, la RÉACTIVITÉ, la PERFORMANCE et la CONFIANCE sont les valeurs qui guident notre développement. Nous sommes certifiés ISO9001. Dans le cadre de notre développement nous recherchons un.e chargé.e d'Appels d'Offres En relation directe avec le directeur commercial, le.la chargé.e d' Appels d'Offres identifie les Appels d'Offres de marchés publics et les accords-cadres grands comptes. Il.elle assure le montage des propositions commerciales, le suivi des réponses, le déploiement et le suivi des accords. Le.la chargé.e d'Appels d'Offres est amené.e à consulter quotidiennement les plateformes de publication d'Appels d'Offres, à étudier les cahiers des charges et à constituer des dossiers de réponse conformément au règlement de consultation, après accord de la Direction Commerciale sur les prix , les délais et les services. Son métier implique également la coordination des différents services impliqués dans les réponses (commerciaux, marketing, logistique, informatique, transport, qualité). Le.la chargé.e Appels d'Offres est chargé.e de mettre en place les outils nécessaires à l'optimisation des réponses, d'établir une veille des meilleures pratiques du marché et de gérer les différents dossiers en direct. Par ailleurs, le.la chargé.e d' Appels d'Offres contribue activement à la création et/ou à la mise à jour de la documentation technique et administrative. Il.elle se charge de la gestion et de la mise à jour d'une base de données de documents techniques et de formulaires administratifs. Il.elle établit les tableaux de bord liés à l'activité. Compétences techniques attendues : Maîtrise des techniques de rédaction et de gestion des appels d'offres Connaissances généralistes juridiques, règles de la commande publique, droit de contrats Connaissance des outils de veille (d'appels d'offres, de recherches documentaires ou autres) Fortes capacités organisationnelles et rédactionnelles en français Maîtrise des tableurs Excel et Power BI Maîtrise Word, PowerPoint Aptitudes professionnelles attendues : Aisance relationnelle pour dialoguer avec différents types d'interlocuteurs pour collecter l'information Esprit de synthèse pour conceptualiser rapidement les réponses adaptées aux cahiers des charges et aux règles de gestions de l'entreprise Esprit d'équipe Rigueur Autonomie Réactivité Une expérience de 1 à 3 ans est exigée est sur un poste similaire. Pour l'ensemble de ses salariés la société PGDIS propose des offres préférentielles sur les articles vendus ainsi que des tickets restaurants. Dans le cadre de sa politique diversité, PGDIS étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Un agent de service thermal (ADST) ou un agent de soin thermal (AST) prend en charge un curiste pour lui délivrer des soins thermaux. À ce titre, il a pour missions de : - Accueillir, informer et orienter le curiste dans les lieux de soins, - Accompagner le curiste dans la réalisation des soins thermaux, - Réaliser les soins thermaux dans le respect de l'ordonnance thermale, - Nettoyer et désinfecter la cabine et les équipements thermaux après-chaque curiste et en fin de service selon les protocoles d'hygiène, 2 Compétences nécessaires Travaillant en équipe et au titre de ses missions d'accueil et de prise en charge des curistes, l'agent de service thermal doit notamment faire preuve de : - Amabilité et politesse, lors de l'accompagnement du curiste, - Résistance au stress et circonstances imprévues, pour garantir une qualité optimale et constante des soins, - Rigueur et précision, pour assurer la fluidité du process de soins et respecter les normes de sécurité sanitaire. Notre volonté d'offrir un service d'excellence à nos patients et curistes requiert une véritable volonté d'engagement de votre part. En contrepartie de votre engagement, nous veillons à vous former et à vous accompagner dans votre évolution professionnelle. Contrat CDD saisonnier avec période d'essai, à terme imprécis, avec période minimale de 2 mois (saison de avril à décembre 2024) Prise de poste à partir de mi-mars
Le Resort thermal de Châtel-Guyon Aïga (www.aiga-resort.com) comprend : Un établissement thermal conventionné Un spa thermal Premium Un spa bien-être Un restaurant Une résidence de tourisme 4 *
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 50 à 100 salariés
Lettre de motivation et CV obligatoires L'implantation d'équipes sur de nouveaux territoires amène le service de Prévention Spécialisée de l'ADSEA 63 à recruter un éducateur de rue H/F pour Riom: Intervention dans la rue et au sein du lieu d'accueil et d'écoute Vous êtes éducateur(trice) spécialisée ou titulaire d'un autre diplôme universitaire, de travail social, de l'animation et de l'éducation populaire et vous interviendrez dans le cadre de la protection de l'enfance auprès de publics jeunes et de leur famille. Votre mission de prévention spécialisée auprès des jeunes et des familles en difficulté, ou en rupture avec leur milieu, vise à prévenir la marginalisation et à faciliter l'insertion ou la promotion sociale des jeunes et des familles. La prévention spécialisée requiert un engagement, une disponibilité et une adaptation permanentes de notre action. Vous : - Trouverez les moyens d'être en lien avec les publics les plus fragilisés, - Assurerez avec votre équipe une présence sociale sur les territoires d'intervention, facilitant une relation de confiance auprès des publics, - Mènerez des accompagnements éducatifs individuels et collectifs, s'appuyant sur la valorisation des compétences et des ressources de chacun, - Mobiliserez les ressources du territoire et conduirez des projets partenariaux et des actions collectives en faveur des jeunes issus du territoire d'intervention. Profil : - Connaissance ou expérience souhaitée en protection de l'enfance et/ou prévention spécialisée - Qualités d'ouverture, d'adaptation et de curiosité - Aptitudes d'écoute, d'observation, de réflexion et d'analyse Conditions requises : - Permis B obligatoire pour conduire le véhicule de société - Horaires variables en fonction de l'activité, - Diplôme d'État d'Éducateur spécialisé ou autre diplôme en travail social ou dans l'animation et l'éducation populaire. Lettre de motivation et CV obligatoires
Vos tâches principales : Check in client, Encaissement, Nettoyage des parties communes et de la salle restaurant, Pliage des serviettes en papier et des draps de bain, Préparation des plateaux du petit déjeuner, Dressage du buffet, Plus diverses tâches ponctuelles liées à l'activité de l'entreprise.... Nuits travaillées: vendredi, samedi et dimanche de 23h00 à 7h00. Repos : lundi, mardi, mercredi, jeudi
Poste à pourvoir immédiatement. Vos missions : check in, check out, traitement de mails, réservations téléphoniques, facturation, aide service en salle (débarassage des plateaux, vérification du buffet). Une connaissance du logiciel de réservation OPERA serait la bienvenue, mais si ce n'est pas le cas, nous vous formons pendant une semaine. Vous effectuerez l'ensemble des tâches liées à la réception en respectant les normes du groupe. Jours travaillés : vendredi, samedi, dimanche, lundi Repos : mardi, mercredi, jeudi Vous travaillez en journée (matin et après midi) avec pause. Une première expérience en hôtellerie est souhaitée. Une connaissance du Pack office est obligatoire
Nous sommes à la recherche d'un agent de service (H/F) MISSIONS : réaliser l'entretien des locaux en conformité avec le cahier des charges : Aspiration et lavage des sols, Dépoussiérage des surfaces, Nettoyage et désinfection des sanitaires et vestiaires ... Une première expérience dans le nettoyage serait un plus. Poste du lundi au vendredi. Vous pourrez également être amené(e) à travailler les samedis
Cherche commis en CDI pour hôtel restaurant 35h00 semaine Poste non logé
Adecco Riom, partenaire incontournable de vos recherches d'emplois, Intérim, CDD, CDI, recrute pour l'un de ses clients, un Chef d'équipe (H/F) en intérim. Au sein de l'atelier de production vous avez pour principales missions: - l'organisation de votre équipe composée de 20 personnes, - l'animation des objectifs de production - l'affectation des tâches afin de remplir les objectifs - Vous faites respecter les règles de l'entreprise notamment sur la partie santé, sécurité et environnement Vous pilotez la production et tenez à jour des tableaux de bords avec les indicateurs demandés par la direction. Vous suivez vos collaborateurs et les fidélisez. Vous disposez d'une expérience significative dans le management, idéalement dans le domaine industriel. Vous êtes rigoureux et mettez un point d'honneur à respecter les consignes de sécurité. Vous êtes animé par l'atteinte des objectifs. Il s'agit d'une mission de travail temporaire de plusieurs mois. Il s'agit d'un poste fixe de nuit. La rémunération pour ce poste sera définie en fonction du profil. Vous correspondez à ce profil, postulez dès à présent en ligne.
Dans le cadre d'un surcroit d'activité lié aux événements "mariage", nous recherchons un(e) fleuriste sur un CDD de 6 mois. Au-delà des activités habituelles de confection de bouquets et de composition florales, vous serez amené à participer à la préparation et l'installation des éléments de décoration florale dans le cadre de mariages. Vous serez formé aux méthodes de travail de notre magasin pour être à l'aise dans l'ensemble des activités sur lesquelles vous interviendrez. Vous faites preuve de souplesse dans les horaires de travail exigés par notre activité (un dimanche matin travaillé par mois). Vous bénéficierez cependant d'un week-end de 3 jours (samedi, dimanche , lundi) une semaine sur 2. Prise de poste a partir du mois de juin.
*URGENT* Nous recherchons un Conducteur de car (H/F) pour des voyages touristiques. Vos missions : - Préparer le véhicule - Accueillir les passagers - Conduire des passagers selon un parcours prédéfini - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule - Effectuer le nettoyage du véhicule Découcher possible. travail le week-end possible Permis D, carte FIMO conducteur + carte conducteur obligatoire Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans le transport voyageurs Contrat en CDI mais selon votre situation, un CDD peut-être proposé
Nénot est une entreprise familiale de transport voyageurs. Créée en 1984 par Rémy Nénot, l'entreprise a de multiples activités qui permettent a chacun de trouver sa place selon ses goûts. Transports réguliers urbains et interurbains sur Clermont Ferrand et proche banlieue, services occasionnels pour les entreprise, les associations, les écoles, dans toute la France, services touristiques en France, en Europe. L'entreprise de 42 collaborateurs,dispose d'une flotte de véhicules de 9 à 63 sièges.
Nous recherchons pour notre client Auvergnat un(e) technicien(ne)s de maintenance sur du long terme. Vos principales tâches : - Eviter la panne et l'interruption de la production grâce à la maintenance préventive - Intervenir sur les pannes au plus vite - Etablir des diagnostics et effectuer les opérations qui s'imposent - Changer les pièces défectueuses - Modifier les réglages, corriger les données si besoin - Chercher constamment à améliorer l'outil de production - Etre force de proposition - ........ Les horaires sont variables selon nos clients : Du lundi au Vendredi - journée / 3x8 / 2x8 Taux horaires selon expérience à partir de 14.00EUR et plus. Avantages selon entreprise, nous vous les proposerons lors de notre échange téléphonique ! Vous êtes une personne qui souhaite s'investir sur du long terme Vous avez une expérience débutante, confirmée ou experte. Profils électromécanique, mécanicien généraliste, maintenance électrique... Ce qui peut être un plus : habilitations électriques, caces nacelle. Vous vous décrivez comme une personne qui a une capacité d'analyse, d'adaptation, débrouillard et qui aime les challenges POSTULEZ, nous serons ravis d'échanger avec vous ! inst
Nous recherchons pour notre client implanté depuis 1 an sur RIOM un(e) conducteur/trice de ligne finition. L'entreprise en pleine expansion est connu pour leur gage de qualité, d'ambition, d'innovation dans le milieu de l'industrie métallurgique. Sur le site de RIOM, il produise une gamme de panneau d'isolent performent. De ce fait, il recherche leur futur(e) collaborateur/trice pour mener à bien ce projet et l'implantation de l'entreprise. Vos principales tâches : - Compréhension et application des standards définis pour l'ensemble des tâches à réaliser - Réalisation du travail en autonomie tout en tenant compte des instructions quotidiennes - Gestion des consommables - Anticipation, préparation et réalisation des changements de série - Réalisation de l'ensemble des réglages nécessaires - Entretien des outillages spécifiques - Réalisation et traçabilités requis dans SAP - Réalisation des contrôles de qualité Horaire 3*8 : Sem 1 - 13h00/21h00 Sem 2 - 05h00/13h00 Sem 3 21h00/05h00 Taux horaire : Selon expérience + IFM + CP Contrat : intérim puis CDI Nous recherchons une personne ayant une bonne expérience en conduite de ligne, qui souhaite s'investir dans un nouveau projet et dans une entreprise en pleine expansion. Les connaissances d'outils de mesure sont recommandé. Le travail en équipe et la cohésion sont des éléments importants. Vous êtes une personne avec de l'ambition, impliquée, rigoureuse, avec un bon sens de l'organisation, flexible et réactif N'attendez plus : POSTULEZ !
La Municipalité de Chatel Guyon recrute une personne pour intervenir en tant que technicien piscine . Vos missions : Mise en eau et en service du bassin Entretien des filtrations et de l'installation technique Analyse de l'eau et traitement de l'eau Apporter les corrections en cas de besoin Amplitude horaire de 7h à 20H Travail 1 Week End sur 2 Un diplôme de technicien Piscine et/ou une expérience significative sont demandés . Vous devrez être autonome. Prise de poste au mois de Mai 2024.
NSE recherche un(e) Technicien(e) Systèmes et Réseaux pour rejoindre ses équipes informatiques composées d'une vingtaine de personnes. Basé(e) sur le site d'Abrest ou de Riom, votre rôle sera de garantir le bon fonctionnement de l'entreprise en contrôlant à la fois le parc informatique mais également l'ensemble du réseau de télécommunication. Rattaché(e) directement au Responsable Infrastructure Groupe, vos missions seront les suivantes : - Installation, Tests et Recettes : o Effectuer l'installation initiale des équipements informatiques et/ou téléphoniques (applications, matériel micro, matériels de téléphonie et péritéléphonie), o Installer les mises à jour, o Télédistribuer les applications suivant un plan de déploiement, o Effectuer les tests et recettes utilisateurs des équipements informatiques et/ou téléphoniques. - Exploitation : o Exécuter les travaux informatiques et restituer les résultats de la production dans le respect des plannings et de la qualité attendue, o Suivre le fonctionnement des ressources des sites, l'exploitation des systèmes et outils de production ainsi que les applicatifs, o Contrôler la gestion de la qualité des résultats, o Traiter les incidents sur micros, serveurs, réseaux et téléphonie, Gérer l'exploitation sur incident (diagnostic et traitement), o Gérer le parc informatique connecté au réseau. -Gestion des incidents et de la sécurité : o Gérer les incidents de la sécurité (diagnostic, intervention, alerte), o Effectuer la maintenance applicative, serveur et poste de travail de dépannage de 1er et 2ème niveau, o Effectuer les escalades aux Administrateurs Systèmes et Réseaux pour les dépannages et MCO de 3ème niveau, o Informer les utilisateurs. -Maintenance, Administration et Sécurité : o Suivre l'évolution de l'équipement, o Administrer la messagerie sur la partie cliente du poste de travail (connexion, exploitation), o Définir les données de télédistribution (cibles, profils, dépendances ) et de télémaintenance, o Contrôler la conformité des équipements avec les référentiels. -Maintien en condition opérationnelle : o Superviser et maintenir la sauvegarde, la réplication et l'archivage opérationnelle, o Gérer les supports magnétiques (disques, robots, automates), o Gérer les ressources matérielles nécessaires, o Superviser la disponibilité de l'ensemble des actifs critique, l'état des serveurs à jours, o Superviser, analyser, traiter les alertes en cours et escalade le cas échant, o Superviser et maintenir l'état Antiviral du parc informatique. Profil recherché : Formation spécialisée en Informatique (Systèmes et réseaux) ; Idéalement vous justifiez d'une expérience significative dans la fonction. Autodidacte, vous maîtrisez plusieurs technologie et outils : -Environnement Microsoft Windows / Active Directory, -Virtualisation de serveurs VMWARE, -Administration de réseaux (switch, VLAN ) et stockages (NAS QNAP et ISCSI), -Systèmes de messagerie Microsoft Exchange, sauvegarde VEEAM, téléphonie Alcatel. Des notions de base seront appréciées sur : -Les environnements Linux Debian, -Les outils de supervision Centreon, -La sécurité informatique, -La compréhension de l'anglais technique est un prérequis dans le cadre de vos missions. Des déplacements ponctuels sur les sites du groupe sont à prévoir (en France). Informations complémentaires sur le poste : Sur le site d'Abrest (03) ou Riom (63) avec possibilité de faire 1 jour de télétravail/semaine -Plages horaires du service : 8h-18h -Temps de travail : 35h
Le Groupe NSE (700 salariés) est une société industrielle internationale ayant pour vocation de vendre, de concevoir, de réaliser des systèmes intégrés (civils et militaires) et des prestations de support services dans les secteurs de la défense, de l'aéronautique, de l'électronique, de l'informatique, des télécommunications et de la grande industrie.
NSE recrute un(e) Technicien(ne) Qualité pour son site de Riom (63). En tant que Technicien Qualité (H/F) vous veillerez à l'application des procédures garantissant la qualité dans le process de fabrication des produits ainsi qu'au respect des exigences clients. Rattaché(e) au Responsable Qualité, vous aurez pour principales missions : Qualité programme : - Être le garant de l'avancement qualité du projet (programme), - Valider la conformité du produit, - Être le garant de l'application des exigences contractuelles, - Piloter le traitement des réclamations clients, - Piloter les chantiers résolution de problème produits, - Autoriser la livraison des produits, Qualité système : - Participer aux audits clients, - Proposer des actions préventives et correctives issues des résultats des audits, - Proposer des chantiers d'amélioration. Profil recherché : Formation technique de type Qualité. Une première expérience idéalement dans le secteur de la Défense et/ou de l'Aéronautique. Compétences techniques : D'un point de vue technique, vous maîtrisez : - Des méthodes et outils de gestion de la qualité (8D, Ishikawa, Analyse de risques ), - Des outils et méthodes de gestion de projet, - Des outils bureautiques (Pack Office), - De la norme ISO 9001 (des connaissances EN9100 seraient un plus). Et la connaissance : - Des normes de l'Industrie, de la Défense et/ou de l'Aéronautique, - D'un ERP (pointages, suivi des temps, ), - Des domaines mécaniques et/ou électroniques. L'anglais courant (écrit, parlé, lu) serait un plus. Aptitudes professionnelles : - Rigueur et méthode, - Goût pour la résolution de problèmes, - Sens de l'écoute et de communication, - Capacité de synthèse et d'analyse, - Qualités relationnelles, - Esprit d'équipe, - Autonomie et esprit d'initiative.
Pour notre client (secteur du commerce) nous recherchons un Agent de propreté (H/F) Vos missions seront : - Aspiration, balayage, nettoyage des sols - Entretien des circulations, des bureaux et sanitaires - Nettoyage et remise en état des machines Description du profil - Débutant accepté - Travail en autonomie Prise de poste immédiate. Le poste - CDI - Temps Partiel de 17h30 Hebdomadaire 1 samedi sur 2 travaillé et 1 dimanche sur 2.
Notre client implanté depuis de nombreuses années sur RIOM, recherche son/sa futur(e) boucher/chère pour la gestion de son magasin de Riom. Au coeur du centre ville, vous serez autonome et en charge de la gestion du magasin : - Coupe, préparation de la viande - Préparation de la partie traiteur - Mise en place dans le magasin de la viande / plats / étiquettes ... - Accueil et conseil des clients - Tenue de la caisse - Gestion des commandes fournisseurs / arrivage des commandes - Fidélisation des client(e)s Taux horaire : selon expérience + prime diverses. Horaires : Travail du Mardi au Samedi 07h30-12h30 / 15h00-19h30 Vous êtes boucher(e) de métier, autonome sur la gestion de l'encaissement, rendu de monnaie... Le travail et la proximité des clients est important pour vous Postulez !
L'agence Adecco recrute pour son client et basé à Riom (63200), en Intérim de 18 mois un MONTEUR MOULE (H/F). Notre client est une entreprise spécialisée dans la fabrication de pneumatiques. Avec une solide réputation et une présence internationale, notre client offre un environnement de travail dynamique et stimulant. Votre rôle consiste à : - Assembler et monter les moules nécessaires à la production. - Effectuer les réglages et la maintenance des moules - Lire et interpréter les plans techniques - Utiliser les outils de montage appropriés - - Travailler en équipe pour garantir la qualité et la productivité Profil : - Expérience d'au moins 1 an sur un poste dans le domaine de la mécanique ou une formation en mécanique automobile ou mécanique industrielle. - Rigoureux et précis dans votre travail - Esprit d'équipe et capacité d'adaptation - Autonome et capable de travailler sous pression Compétences techniques : - Lecture de plans techniques - Maîtrise des outils de montage - Connaissance des différents types de moules - Réglage et maintenance des moules Avantages offerts : - Primes - 13ème mois - Panier repas - Prime de transport Salaire : - À partir de 12,28 euros brut par heure Le contrat commencera dès que possible. Rejoignez notre client et faites partie d'une équipe passionnée et dynamique ! Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et de contribuer à la production de pneumatiques de haute qualité. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recrutons un(e) agent de panification pour notre client spécialisé dans la fabrication de pain de mie, sur du long terme. Vos missions principales : - Port de charges des matières premières - Lancement des recettes - Vérification de la production - Surveillance de la ligne - Préparation de la future fabrication Vous serez en lien direct avec le produit donc les normes d'hygiène doivent être respecter à la lettre : HACCP... Horaire : 3*8 obligatoires : 21h00-05h00 / 13h00-21h00 / 05h00-13h00 Roulement par semaine. Taux horaires : SMIC + Prime habillage + IFM + CP Vous êtes une personne impliquée, manuelle, dynamique et organisée et vous souhaitez un poste sur du long terme ce poste est fait pour vous !
Dans le cadre d'un remplacement d'une salariée, nous recherchons un(e) repasseur(se) Nous vous offrons de bonnes conditions de travail. Pas de produit chimique, matériel de travail moderne, pas chaleur excessive, une bonne ambiance. Votre profil : de préférence avec expérience mais si vous êtes motivé(e), minutieux(se), souriant(e) (en contact avec la clientèle), nous sommes prêts à vous former en interne. Tenue correcte exigée. Vous travaillez du Mardi au Samedi les matins de 9h à 13h (ou14h) OU les soirs de 14h à 19h Vous venez renforcer une équipe de 2 personnes. Pendant leurs congés, votre quotité hebdomadaire pourra évoluer sur du 32h hebdo.
CO PRESSING
Missions principales : Placé sous la responsabilité du responsable de secteur, vous assurerez la surveillance et la maintenance du réseau et des ouvrages d'eau potable. Activités techniques : - Garantir la continuité du service public de l'eau potable aux abonnés. - Effectuer la réparation des fuites et renouvellement sur tout type de canalisation et branchements y compris les terrassements. - Maintenance et/ou entretien courant des matériels et équipements du réseau d'eau potable. - Traçage réseaux eau potable. - Interventions chez les abonnés : remplacement de compteurs, réparation de fuites, petite plomberie. - Nettoyage de réservoirs. Compétences et connaissances requises : - Capacités relationnelles avérées. - Sens du Service Public et des relations à l'usager. - Bonne capacité de propositions et partage d'informations. - Connaissances techniques de la métrologie et des branchements d'eau potable. - Connaissance du territoire appréciée. - Notion de plomberie. - Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers. - Capacité d'organisation d'un chantier (lecture plan, DICT, mise en sécurité) Qualités requises : - Autonome. - Dynamique. - Bonne capacité d'investissement personnel. - Rigoureux. - Disponibilité : mission évoluant vers l'intégration des équipes d'astreinte. - Polyvalence. Profil recherché : - De préférence de formation Bac pro dans le domaine des métiers de l'eau, travaux publics ou équivalent. - De préférence expérience sur un poste similaire vous permettant d'avoir une bonne connaissance du fonctionnement des réseaux humides. Permis B obligatoire. Permis C et CE seraient un plus. CACES R482 cat A, C1 et G seraient un plus.
Missions principales Dans le respect des procédures et consignes du service, le spécialiste réseau organise son activité. Il exploite les réseaux d'eau potable, les équipements de réseau. Il saisit son activité en temps réel dans le système d'information de l'entreprise. Il respecte et fait respecter les règles générales, procédures, instructions et consignes de sécurité. Activités techniques Organiser son activité : - Maitriser le fonctionnement global du réseau sur lequel il est affecté ; - Manœuvrer les vannes et équipements de régularisation afin d'assurer le bon fonctionnement des réseaux et la sécurité des interventions d'entretien ou de réparation ; - Tracer les réseaux sur les chantiers ; - Organiser les chantiers d'entretien ou de réparation (arrêtés de circulation, DICT, planification, ordonnancement, besoin en approvisionnement en matériaux et matériels, mise en sécurité du chantier, .) ; - Piloter un binôme et peut encadrer un agent réseau eau. Exploiter les réseaux d'eau potable et /ou d'irrigation : - Localiser les réseaux avant l'intervention ; - Approvisionner en matériaux et matériels ; - Effectuer les travaux de réparation ou renouvellements des réseaux et branchements ; - Effectuer les « petites » interventions dans l'environnement des compteurs particuliers ; - Effectuer les opérations d'entretien des ouvrages, dont le nettoyage et la désinfection des réservoirs, purges réseau ; - Vérifier le bon fonctionnement des réseaux après intervention. Exploiter les équipements de réseau et ouvrages : - Réaliser un diagnostic de premier niveau sur les anomalies de fonctionnement des réseaux et équipements de régulation ; - Assurer la relève des compteurs de sectorisation ; - Approvisionner en matériels ; - Réaliser les interventions d'entretien sur les équipements de réseaux ; - Effectuer les travaux de renouvellements sur le réseau et les ouvrages ; - Assurer l'entretien de premier niveau du véhicule affecté et/ou suit les fréquences d'entretien ; - Assurer le suivi du fonctionnement des appareils spécifiques mis à disposition. Compétences et connaissances requises - Capacités relationnelles avérées ; - Sens du Service Public et des relations à l'usager ; - Bonne capacité de propositions et partage d'informations ; - Connaissance du territoire appréciée ; - Notion de plomberie ; - Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers ; - Capacité d'organisation d'un chantier (lecture plan, DICT, mise en sécurité). Qualités requises - Autonome ; - Dynamique ; - Bonne capacité d'investissement personnel ; - Rigoureux ; - Disponibilité : mission évoluant vers l'intégration des équipes d'astreinte ; - Polyvalence. Profil recherché - De préférence de formation Bac pro dans le domaine des métiers de l'eau, travaux publics ou équivalent. - De préférence expérience sur un poste similaire vous permettant d'avoir une bonne connaissance du fonctionnement des réseaux humides. Permis B obligatoire. Formation AIPR obligatoire. CACES R489 catégorie A C1 obligatoire. Permis BE, C, CE seraient un plus. CACES G serait un plus.
Notre client spécialisé dans les semences de grandes cultures, qui est un groupe coopératif agricole français recherche pour les week-ends des opérateurs/trices de conditionnement. Vous serez en charge de diverses tâches telles que : - Assurer le bon fonctionnement de la production - Manutention et mise en cartons - Broyer et reconditionner les produits - Utilisation du CACES 3 (est un plus) Horaire : 05h00-17h00 / 17h00-05h00 24 heures (payé au réel : 24h.) Rémunération à 11.70EUR avec diverses primes : 13ème mois, majoration 50% heures samedi et dimanche, panier de nuit 6EUR / jour 3EUR. Vous avez déjà une première expérience en industrie, dans le secteur de l'agroalimentaire peu être un plus. Vous êtes une personne dynamique, impliquée et rigoureuse Le port de charge ne vous dérange pas. Postulez.
Au sein d'une équipe de 3 personnes, vous assurerez le service en bar, au restaurant, glaces et crêpes. Contrat saisonnier de début mai à fin octobre. Fermeture de l'établissement : lundi 2 jours de repos hebdomadaire, consécutifs autant que possible. Heures supplémentaires rémunérées. Pour postuler veuillez téléphoner en dehors des services ou vous présenter au Glacier avec votre CV.
Le Glacier 9 Avenue Baraduc, 63140, Châtel-Guyon
Nous recherchons un(e) fleuriste OU une personne avec des connaissances dans les techniques florales. - Vous serez chargé(e) de la préparation et de la vente des fleurs et plantes du magasin. - Vous avez le sens du service clients, de l'accueil, vous êtes motivé(e), dynamique et aimer travailler dans une ambiance conviviale en équipe. - Réception des marchandises , composition des bouquets, conseil auprès de la clientèle . Vous êtes autonome sur votre poste. Une formation en interne est possible si vous êtes débutant(e) et titulaire du CAP fleuriste. Horaires : du lundi au dimanche entre 8h00 et 20h00 dimanche et jours fériés : entre 8h00 et 19h00 En fonction de votre planning - travail le week-end par roulement, - repos en semaine ou le week-end. Prise de poste immédiate.
Carrément Fleurs à Mozac
L'agence Adecco recrute pour son client, et basé à Riom (63200), en Intérim un usineur conventionnel (H/F). En tant qu'usineur conventionnel (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le développement et la réussite de l'entreprise. Vos missions seront les suivantes : - Préparer et régler les machines-outils conventionnelles (tour, fraiseuse, rectifieuse, etc.) - Réaliser l'usinage des pièces en respectant les plans techniques et les normes de sécurité - Contrôler la conformité des pièces usinées en utilisant des instruments de métrologie et de contrôle dimensionnel - Assurer la maintenance préventive des machines-outils Horaires : Lundi au jeudi 7H-12H et 13H-16H Vendredi 8H -11H Profil : - Vous avez une expérience similaire - Vous êtes précis, rigoureux et autonome dans votre travail - Vous avez un bon esprit d'équipe et savez respecter les consignes de sécurité - Vous maîtrisez les machines-outils conventionnelles et avez des connaissances approfondies des différents matériaux et de leurs spécificités - Vous êtes capable de lire et interpréter des plans techniques - Vous connaissez les normes de sécurité liées à l'usinage La prise de poste est prévue dès que possible. Votre profil correspond ? Alors n'hésitez plus et postulez dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
La ville de Châtel-Guyon recherche deux Assistants Temporaires de Police Municipale, sous l'autorité du Responsable de Police Municipale et l'autorité du Maire, l'agent(s) assurera des missions de prévention et de sécurité publique en lien avec l'équipe de la Police Municipale. Missions : - Accompagner les Agents de la Police Municipale dans leurs différentes missions de surveillance générale de la voie publique - Veiller au bon ordre, à la sécurité et la tranquillité publiques - Veiller au respect des arrêtés municipaux - Surveillance des manifestations - Solliciter si nécessaire les différents services de secours (Police Nationale, Sapeurs-Pompiers, .) - Renseigner et orienter les citoyens, analyser les demandes des usagers et apporter des réponses adaptées - Accueil physique et téléphonique (renseigner et orienter, recueillir les doléances des administrés) Profils et connaissances : - Disponibilité, rigueur, discipline, discrétion, maîtrise de soi et sens du service public - Capacités d'observation, d'analyse, d'adaptation, d'intervention et de restitution d'informations à la hiérarchie - Esprit d'initiative, sens du dialogue et de l'écoute - Connaissance de base de l'outil informatique - Qualités rédactionnelles - Respect de la hiérarchie, de la déontologie, du devoir de réserve - Application des règles de sécurité et port de l'uniforme « A.T.P.M » - Tenue correcte exigée, comportement exemplaire et intègre - Expérience dans les métiers de la sécurité publique appréciée. Candidats seprédestinant à un des métiers de la sécurité publique, y compris sans expérience. Type de contrat : CDD de 2 mois Temps de travail : 35h (semaine modulable en fonction des besoins du service, saisonnier, du 1er juillet au 31 août 2024).
La ville de Châtel-Guyon recherche un policier municipal. Placé(e) sous la responsabilité du Chef de service de la Police Municipale et au sein d'une équipe de 5 agents. Vous serez chargé d'exécuter les missions de prévention et de surveillance nécessaires au maintien du bon ordre, de la tranquillité,de la sécurité et de la salubrité publiques. Missions : - Surveiller l'ensemble du territoire communal ; - Appliquer et faire respecter les pouvoirs de police du Maire ; - Assurer la protection des personnes et des biens ; - Lutter et intervenir contre les incivilités, les troubles à l'ordre et à la tranquillité publique ; - Faire appliquer les dispositions légales et règlementaires en matière de Code de la Route, Code Rural, Code de la Santé Publique, Code de l'urbanisme, Code de l'Environnement. ; - Veiller à garantir la sécurité publique lors des manifestations et des cérémonies officielles ; - Développer et entretenir une relation de proximité avec les administrés, les commerçants. ; - Agir selon les sollicitations et assurer une remontée des informations auprès de la hiérarchie ; - Rédiger des écrits professionnels (Mains-Courantes, Rapports, Procès-Verbal.) ; - Utiliser l'outil de vidéoprotection et traiter les réquisitions judicaires ; - Travailler en coordination avec les forces de sécurité de l'Etat et participer aux opérationsconjointes ; - Sécuriser les points écoles et participer à la prévention routière dans les établissements ; - Assurer l'accueil au poste et les relations avec les différents publics. Profils et connaissances : - Sens du service public, sens du contact et du travail en équipe, rigueur et discrétion professionnelle ; - Maîtrise de soi et réelles aptitudes à la médiation et à la gestion des conflits ; - Connaissances de la réglementation en matière de Police Municipale et des pouvoirs de police du Maire ; - Posséder des qualités rédactionnelles et savoir maîtriser l'outil informatique ; - Titulaire du permis B obligatoire ; Moyens mis à disposition du service : - 2 véhicules légers, 2 VTT - Des gilets pare-balles et des gilets tactiques individuels - Radios numériques individuelles - Logiciels métiers Municipol - Gérald - PVe (smartphone individuel) - Armement catégorie D - Cinémomètre, sonomètre - Centre de supervision urbain - A moyen terme : accès SIV/FNPC _ Caméras-piétons _ Arme Cat B- Éthylotest _ Extension de la vidéoprotection Temps de travail : 35 heures par roulement - Horaires d'été - Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires payées ou écupérées le dimanche/jours fériés et soirée Rémunération : TBI statutaire + primes mensuelles + prime de fin d'année Prise de poste au 01/07/2024
* URGENT * Vous effectuerez le service au bar, la vente de tabac et l'encaissement. Vous travaillerez en binôme. Une connaissance des différentes boissons serait un plus. Amplitude horaire 8h00-21h00. Organisation du travail par roulement : - 1 semaine avec repos le week-end - 1 semaine avec travail le samedi ou le dimanche - 1 semaine avec travail sur la totalité du week-end Possibilité d'être formé(e) au poste de travail .
Descriptif de poste et principales missions Un(e) Spa Praticien(ne)/Esthéticien(ne) prend en charge un client pour lui délivrer des soins esthétiques afin de lui offrir un moment de détente inoubliable. Sous la responsabilité de la responsable du Spa vous avez pour missions de : - Accueil et prise en charge de la clientèle, - Pratiques de différents massages de bien être, soins visages et soins corps selon les protocoles fixés par la hiérarchie - Pratiques des différents soins d'hydrothérapie conformément à la carte des soins - Réaliser les soins thermaux dans le cadre des orientations thérapeutiques de l'établissement (Rhumatologie, appareil digestif) - Assurer un service client de haut niveau offrant des conseils et recommandations sur les soins et les produits appropriés pour le fidéliser et s'assurer de sa totale satisfaction, notamment en l'informant de la possibilité de soins complémentaires et en lui présentant l'offre, - Assurer la propreté de la cabine et des équipements thermaux et autres et appliquer les règles d'hygiène. Compétences nécessaires Pour satisfaire son client, le Spa praticien/Esthéticien doit notamment faire preuve de : - Détenteur d'un diplôme d'esthéticien(ne) ou du CQP de spa praticien(ne) ou d'un diplôme d'hydrobalnéologue - Expérience préalable en tant que praticienne spa, avec une connaissance approfondie des techniques de massages et de soins du corps - Excellente présentation, politesse et amabilité et, lors de l'accueil et la prise en charge du client - Professionnalisme et compétence, pour assurer au client une expérience inoubliable à l'occasion de son séjour dans notre établissement et garantir la parfaite exécution des soins, - Sens commercial, pour fidéliser la clientèle et identifier ses souhaits en prestations complémentaires et produits cosmétiques. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Souci du détail et respect des normes d'hygiènes strictes Vous êtes dotés d'une excellente présentation adaptée à l'univers du spa, vous avez un très bon sens du contact, du service et de l'accueil face à une clientèle exigeante. Si vous êtes passionné(e) par le monde du bien-être et que vous souhaitez contribuer à offrir des expériences de spa exceptionnelles, rejoignez notre équipe dynamique ! Nous attendons avec impatience de vous accueillir au sein de notre spa pour offrir à nos clients des moments de détentes inoubliables Si vous êtes titulaire du CQP d'agent thermal et que vous souhaitez développer de nouvelles compétences dans l'univers du bien-être, votre candidature sera étudiée avec la plus grande attention. Contrat CDD saisonnier à terme imprécis avec période d'essai et période d'emploi minimale de 2 mois (saison de mars à décembre)
Nous recherchons actuellement un(e) alternant(e) RSE pour rejoindre notre équipe en SEPTEMBRE 2024. En tant qu'alternant(e) RSE, vous travaillerez en étroite collaboration avec notre responsable RSE. Vos missions seront les suivantes : 1. Élaboration et mise en oeuvre en commun d'une stratégie RSE : cette mission principale consiste à développer une stratégie RSE adaptée à l'entreprise, en identifiant les enjeux sociaux, environnementaux et économiques pertinents puis en définissant des objectifs et des actions concrètes pour y répondre. 2. Gestion des parties prenantes : le but est de collaborer avec les parties prenantes internes et externes (employés, clients, fournisseurs, communautés locales, etc.) pour comprendre leurs attentes et intégrer leurs préoccupations dans la stratégie RSE de l'entreprise. 3. Reporting et communication : il s'agit de collecter, analyser et communiquer les informations relatives aux performances RSE de l'entreprise via l'élaboration de rapports et indicateurs adaptés destinés aux parties prenantes internes et externes. 4. Gestion de l'impact environnemental : il s'agit de travailler sur calcul du Bilan Carbone, des actions visant à réduire l'empreinte environnementale de l'entreprise. Les principaux objectifs étant de favoriser l'efficacité énergétique, réduire les émissions de gaz à effet de serre, gérer les déchets de manière responsable tout en préservant la biodiversité. 5. Promotion de l'éthique et des droits de l'homme : Il s'agit d'identifier des pistes de progrès afin de promouvoir le respect des droits de l'homme, les pratiques commerciales éthiques, la lutte contre la corruption et la garantie de conditions de travail justes et équitables pour les employés et les fournisseurs de Verdot. 6. Implication dans la communauté : il s'agit de développer des initiatives et des projets visant à contribuer au développement social et économique des communautés locales, en soutenant l'éducation, la santé, l'accès à l'emploi, etc. 7. Sensibilisation et formation : la finalité est de sensibiliser et former les employés de l'entreprise à la RSE, en les impliquant activement dans la mise en oeuvre des actions RSE en favorisant une culture d'entreprise responsable et engagée. Bien évidemment ces missions seront accompagnées par notre responsable RSE et pourront être adaptées aux spécificités de Verdot et à l'avancement de ses objectifs RSE. PROFIL : - Étudiant(e) en cours de formation dans le domaine de la santé, sécurité et environnement (Niveau bac+2) - Passionné(e) par les questions de la RSE - Motivé(e) et capable de travailler de manière autonome - Bonnes compétences en communication et capacité à travailler en équipe. Si vous êtes passionné(e) par la Responsabilité Sociétale des Entreprises, et que vous souhaitez acquérir une expérience pratique dans ce domaine, nous serions ravis de recevoir votre candidature. DEPOT DE CANDIDATURE : CV et lettre de motivation à l'attention de Yvon LEGROS, Responsable RSE (yvon.legros@verdot-biotechnologies.com)
VERDOT Ips² (21 M€ et 48 collaborateurs) est une PME française de haute technologie dans l'industrie de la santé. Cette entreprise en forte croissance développe et produit des équipements de bio production pour les laboratoires pharmaceutiques à l'international (90%) et en France.
En quête de manager une équipe dynamique et passionnée de vélo comme vous l'êtes ? Alors ce poste est fait pour vous ! Notre enseigne MONDOVELO située à Riom est en plein essor et recherche son prochain responsable de magasin (H/F). Garant de la bonne gestion de l'équipe vous serez amené(e) à être polyvalent(e) et à effectuer diverses missions au quotidien. En rayon, vous diagnostiquez les besoins clients, les aidez dans leur choix, et concrétisez les ventes. Vos connaissances diverses (VTT, vélo électrique, vélo de ville.) acquises par vos expériences professionnelles et personnelles vous permettent d'être garant de la satisfaction client par la qualité de votre accueil, de votre écoute et de vos conseils techniques. A l'atelier, vous assurez la gestion courante : montage, réglage, préparation et réparation des cycles. Vous développerez l'ensemble des rayons grâce à l'analyse des indicateurs de ventes. Diplôme souhaité : CQP Cycle Votre rémunération sera établie selon votre profil et vos précédentes expériences (1 an minimum sur un poste similaire). Vous souhaitez postuler ? Alors n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Le savoir faire de nos équipes font d'AGIR SÉCURITÉ un acteur renommé dans la sécurité privée sur de nombreuses villes de France depuis 1998. Nous recherchons pour nos clients (grands acteurs de la grande distribution) des agent(e)s de sécurité sur le secteur de ENVAL. - Site: Magasin De Grande Distribution / Magasin alimentaire - CDI temps plein - Carte professionnelle OBLIGATOIRE - SSIAP 1 OBLIGATOIRE - SST à jour - Coefficient 140 exploitation Vos missions: Vous êtes garant(e) de la sécurité des biens et des personnes, vous êtes présent(e) pour rassurer les clients et lutter contre la malveillance, arrière caisse, contrôle de sacs, contrôle des tickets, surveillance caisse libre service, vérification moyens d'incendie, ronde surface de vente et réserve, accueil client, réception des entreprises extérieures, sensibilisation du personnel.. Votre profil : Vous êtes autonome, rigoureux(reuse), ponctuel(le), assidu(e). Vos plannings: Ils sont délivrés au mois, les vacations sont réparties du lundi au dimanche, majoritairement de jour, possibilité de définir des jours d'indisponibilité afin de faciliter votre organisation personnelle. Votre salaire: Correspond au coefficient 140 exploitation, 1852,95€/mois. Vous ajoutez la prime panier conventionnelle, la prime habillage conventionnelle, les heures complémentaires au mois. Nous valorisons nos talents: plus de 80% de notre encadrement est issu de la promotion interne ! Vos aspirations et votre motivation, vous permettront d'évoluer vers des postes de chef de site, contrôleur, responsable d'exploitation, chef d'agence...
Vous êtes prêt(e) à rejoindre l'équipe Morpho, une agence d'architecture engagée dans la conception écoresponsable avec des idées qui fusent dans tous les sens (peut-être un peu trop parfois !). Nous recherchons pour accroître notre développement, un ingénieur fluide et ou un thermicien bâtiment passif. Vous travaillez en lien avec les architectes et dessinateurs de l'agence. Votre rôle sera d'effectuer les calculs de dimensionnement, calculs thermiques, calcul STD, calcul bâtiments passifs. Vous réaliserez la rédaction des CCTP et établirez la note de synthèse ACT pour les lots fluides. Pourquoi nous rejoindre ? - Une entreprise portée par de fortes valeurs environnementales, où vous pourrez donner du sens à votre métier, - Une forte autonomie avec un mode de management basé sur la confiance, - Une ambiance de travail conviviale avec un solide esprit d'équipe, Expérience souhaitée : 3 ans minimum d'expérience similaire Vous êtes autonome et motivé(e). Bien sûr, vous appréciez travailler en équipe et surtout être positif(ve) et de bonne humeur. Parce que chez MORPHO, on sourit quand c'est lundi. - Poste en CDI, à pourvoir dès que possible - Salaire selon niveau d'expérience. - Avantages : Tickets restaurants, télétravail, horaires choisis, PEE.. - 35 heures - Poste situé à Riom
Nous sommes actuellement à la recherche d'un Chef d'Équipe compétent pour superviser les travaux dans le domaine de la charpente métallique, de la couverture et du bardage, principalement axés sur les bâtiments agricoles et ombrières photovoltaïques. Le candidat idéal sera capable de prendre en charge la gestion autonome d'un chantier, en collaboration avec son binôme. Les déplacements sont réguliers et seront effectués à l'aide d'un véhicule de fonction, couvrant les régions d'Auvergne Rhône Alpes, Bourgogne, Franche-Comté et Nouvelle Aquitaine. Le travail est prévu du lundi au vendredi, offrant ainsi une stabilité et une régularité dans l'emploi.
Vous effectuez le service à l'assiette dans un restaurant traditionnel proposant des spécialités régionales. Ouverture du restaurant du mardi au dimanche. Les jours de repos sont fixés en fonction du contrat. A noter : - Les horaires sont négociables en fonction de vos disponibilités et contraintes. - Possibilité d'effectuer un CDD selon vos souhaits.
Restaurant LA MANGOUNE Clermont-Ferrand et Riom
J'ai décidé de créer mon agence immobilière ORPI, il y a bientôt 8 ans, pourquoi ? Parce que je suis une passionnée de ce métier, de la marque. J'aime les gens, accompagner les clients à réaliser le projet de leur vie. Alors, si comme moi, vous avez envie de vivre de votre passion. Bienvenue ! Je recherche des collaborateurs qui ont envie de s'épanouir dans leur métier, de progresser, de bénéficier de mon savoir-faire, de la bienveillance de Sarah et Clément, ainsi que des outils et de la notoriété ORPI. A très bientôt j'espère ! Elisabeth Vos missions : Prospecter avec méthode : - Vous étoffez votre portefeuille en recherchant des biens à la vente - Vous prenez contact avec les habitants de votre secteur et animez votre réseau par toutes les techniques de prospection appropriées : porte à porte, mails, boîtage, téléprospection, contact direct Être le trait d'union entre vendeurs & acheteurs : - Vous obtenez le mandat de vente, exclusif autant que possible ! - Vous faites une promotion du tonnerre des biens de votre portefeuille - Vous organisez des visites sincères et valorisantes des biens - Vous trouvez un acquéreur au meilleur prix pour le vendeur Accompagner la signature : - Vous assurez la médiation et conseillez les parties dans la négociation pour faire aboutir la vente - Vous accompagnez la vente jusqu'à la signature chez le notaire - Vous contribuez au développement du Chiffre d'Affaires de votre agence ! Vous représentez la marque Orpi, l'agence et ses services lors de vos échanges externes Vous participez à la vie de l'agence, du groupement et du réseau. Vous travaillez en collaboration avec l'ensemble des membres de l'agence et en particulier une assistante commerciale et la directrice Avez-vous le profil ? Probablement ....
Poste à pourvoir, au sein d'une cuisine centrale produisant environ 200 repas par jour (portage à domicile et résidents un EHPAD) sous la responsabilité du gestionnaire de restauration Amplitude horaire : 6h-13h30 avec un vendredi sur 3 ou 4 de libéré selon planning Missions principales : - Réception de marchandise : o Vérification o Rangement, stockage - Organisation de la production : o Savoir travailler seul (le week-end) et en équipe o Répartition des tâches o Préparations froides : entrées, fromages et desserts o Préparations chaudes : légumes, plats principaux o Allotage et expédition des repas (mise en barquettes pour le portage à domicile) - Nettoyage et désinfection : o Entretiens de la cuisine : poste de travail, matériel, sol, o Plonge : batterie et vaisselle o Enregistrement des données HACCP : réception marchandise, plan de nettoyage, température Une expérience en collectivité serait un plus. CDD du 08/07/24 au 15/09/24
Nous recrutons un(e) collaborateur(trice) Technicien Instrumentation & Automatismes. Prise de poste mars 2024 Rattaché(e) à l'Ingénieur Automatismes & Electricité senior au sein de notre Bureau d'Etudes Automatismes (5 personnes), vos missions seront les suivantes : Instrumentation - Assister les opérationnels dans la définition des spécifications des instruments (établissement des spécifications sheets et des IO lists) - Procéder au contrôle réception des instruments - Etalonner, ajuster et mettre en service les instruments et boucles d'asservissement sur la base de procédures préalablement définies - Valider les instruments par rapport aux spécifications techniques - Assister le service Qualification au cours des Factory Acceptance Tests (FAT) - Assurer une partie des câblages - Former les clients et collaborateurs au paramétrage des instruments - Contrôler les instruments finis/montés - Participer et documenter les diagnostics et les actions préventives, curatives et correctives en cas d'anomalies Automatismes - Mettre en service et démarrer les équipements en FAT / Site Acceptance Test (SAT) - Ponctuellement, programmer programmation des API R&D - Effectuer des tests de qualification - Participer au choix du matériel - Assurer une veille technologique PROFIL Bac +2 de type BTS (Contrôle Industriel et Régulation Automatique, DUT Mesures Physiques ). Une première expérience de 2 à 3 ans dans un domaine similaire est requise à minima. Anglais lu, parlé, écrit. QUALITES PERSONNELLES - Rigueur - Méthode - Autonomie - Capacité à prioriser Candidature à l'attention de David FERAL, Ingénieur Automatismes & Electricité sous la référence interne OFR-DIR-4852-00.
Les missions : Pour une exploitation en élevage de volailles avec commercialisation des produits de la ferme, nous recherchons un(e) agent(e) d'élevage avicole F/H. Vous effectuerez les missions suivantes : - Mise en place des poussins à leur arrivée ; - Alimentation et soins des volailles ; - Curage manuel et lavage des bâtiments d'élevage ; - Participations aux missions liées à la vente, aux livraisons et aux marchés. Vous serez accompagné(e) pour la prise de poste par l'exploitante sur l'ensemble des missions. Profil recherché : Vous êtes réactif(ve), motivé(e), et vous disposez d'expériences réussies sur des exploitations similaires. Conditions du poste : - Type de contrat : CDD de 3 mois renouvelable - Temps de travail : 35 heures/semaine / 1 samedi sur deux (1 vendredi après-midi sur deux non travaillé). - Lieu de travail : Secteur Riom (dpt.63) - Rémunération : Selon la CCN - Palier 2 - Prise de poste : Dès que possible
Groupement d'employeurs agricoles du Puy-de-Dôme
Les missions : Pour une exploitation en élevage allaitant (troupeau de 200 mères), nous recherchons un(e) agent(e) d'élevage bovin F/H. Vous effectuerez les missions suivantes : - Alimentation et soins des animaux ; - Remplissage des nourrisseurs / distribution de l'aliment ; - Conduite d'engins agricoles ; - Vêlages ; - Vérification de l'état de santé du troupeau. Vous serez accompagné pour la prise de poste par l'exploitant les premiers temps (identifications des parcelles ), pour travailler en autonomie ensuite. Profil recherché : Vous êtes réactif(ve), motivé(e), et vous disposez d'expériences réussies sur des exploitations similaires. Permis B + véhicule obligatoire Conditions du poste : - Type de contrat : CDD d'un mois renouvelable - Temps de travail : 25 heures/semaine | 4h tous les matins, évolutif - Lieu de travail : Secteur Combronde (dpt.63) - Rémunération : Selon la CCN - Prise de poste : Dès que possible
Vous effectuez des appels sortants avec pour objectif la prise de rendez vous pour le traitement de charpentes. Une formation au produit et au techniques d'appel sera réalisée au sein de l'entreprise. Vous devez avoir une bonne expression orale et être à l'aise avec l'outil informatique. Une première expérience est un plus. Vous travaillez du lundi au vendredi de 10h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h00. Possibilité de prendre vos repas sur place.
Vous serez en charge de fabriquer des produits salés. Horaires de travail : 11h30 -19h00 Respect des règles d'hygiène et de sécurité : - appliquer les consignes d'hygiènes relatives au personnel, matériel - vérifier l'état du matériel et l'équipement des locaux - contrôler la qualité des produits. Les qualités requises pour ce poste : - passion du métier - sens du client - qualités organisationnelles et relationnelles - dynamisme, rapidité d'exécution - respect hiérarchique - disponibilité.
Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons un(e) Chef d'Atelier de Montage. Rattaché(e) au Responsable de Production, vos missions seront : - Définir et assurer les objectifs de production avec le Responsable de Production. - Manager une équipe de 4 opérateurs et techniciens. - Assurer la liaison entre l'équipe Montage, la production et les fonctions support (assurance qualité, méthodes ). - Suivre les ratios de productivité, les rendements et prendre les décisions adaptées. - Veiller au stockage des équipements et consommables. - Garantir la maintenance des équipements et du matériel. - Analyser les non-conformités et les destructions, et mettre en place des actions correctives. - Concevoir, définir et suivre des plans de validation, créer ou modifier des procédures. PROFIL - Une spécialisation en gestion d'atelier dans le domaine du montage mécanique industriel est privilégiée. - Néanmoins, les spécialisations en gestion d'atelier de production mécanique pourront être prises en compte. Une expérience d'au moins 5 ans en management d'équipe de montage est requise. Bases d'anglais écrit. QUALITES PERSONNELLES - Gestion et animation d'équipe - Polyvalence - Autonomie - Rigueur - Capacité d'organisation PRISE DE POSTE : dès que possible CDI : Rémunération de départ : 34 000€ à 38 000€ bruts annuels suivant profil (révisable selon expérience) + prime de performance + plan d'intéressement. DEPOT DE CANDIDATURE : Candidature à l'attention de Mickaël FLIZAR, Responsable Production
VERDOT (21 M € de chiffre d'affaires et 42 collaborateurs) est une PME française de haute technologie dans les machines spéciales destinées à l'industrie de la santé. Cette entreprise en forte croissance conçoit, développe et produit des équipements de séparation par chromatographie liquide basse pression et de filtration tangentielle et frontale destinés à la fabrication de molécules thérapeutiques issues du vivant (anticorps monoclonaux, vaccins, thérapies géniques, ...) .
Rejoignez un réseau national de laboratoires spécialisés dans le contrôle qualité de la construction. Le poste à pourvoir se situe à Ménétrol (63) au sein de notre entreprise LD CONTROLES AUVERGNE. Rejoindre notre entreprise, c'est bénéficier d'une structure implantée dans son secteur d'activité qui vous permettra de mettre en application vos compétences et connaissances afin de vous apporter une nouvelle expérience enrichissante. Dans le cadre du développement de notre société, nous recrutons un/une opérateur/opératrice de laboratoire. Grâce à vos compétences, vous : - Récupérez et enregistrer les échantillons ; - Réalisez les essais « béton », « granulats » et « sol » ; - Analysez les résultats avec le responsable de section concernée en cas de doute, ou d'anomalie ; - Assurez le suivi des consommables de sa section et déclenchez les demandes de commande si besoin, auprès du responsable d'agence ; - Assurez l'entretien de son poste de travail. Vous avez envie de nous rejoindre ? Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine du bâtiment ou vous bénéficiez d'une expérience à des fonctions similaires. Nous vous offrons un CDD de 6 mois au sein d'une entreprise dynamique en pleine expansion et assurons votre formation. Vous êtes sérieux(se), méthodique et avec de bonnes capacités relationnelles. Votre rigueur, votre dynamisme ainsi que votre sens du volontariat vous permettent de travailler en autonomie. Enfin, vous faites preuve d'organisation dans votre travail. Merci de nous envoyer votre lettre de motivation et CV. Une aptitude au bricolage serait appréciée. Conditions du poste : Type de contrat : CDD de 6 mois à temps partiel, au minimum 15 heures par semaine à répartir en fonction de vos disponibilités. Poste à pourvoir immédiatement Salaire : base SMIC Perspectives d'évolution A NOTER : port de charges lourdes (éprouvettes de 12 et 15kg).
API Restauration recrute un.e Cuisinier/ère dans le cadre de son développement à CHATEL GUYON (63). Vos missions seront les suivantes : - participer à la production culinaire dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - réaliser le service et le nettoyage de la cuisine - être force de proposition dans les recettes et la mise en valeur des plats - connaissances HACCP - connaissances en pâtisserie Vous êtes reconnu.e pour votre professionnalisme et vos qualités relationnelles et vous avez l'esprit d'équipe. Vous êtes organisé.e, rigoureux.se et efficace. Travail du matin ou du soir (suivant planning) Travail 1 week-end sur deux en coupure Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale, dans le secteur de la restauration sur un établissement de type traditionnel haut de gamme Vous avez une expérience en gastronomique. Vous recherchez une entreprise de restauration qui met en avant les produits locaux, frais et de qualité, une entreprise qui met le partage et la convivialité au centre de ses valeurs. Alors rejoignez-nous ! Vous intégrerez une entreprise en constante évolution, qui est toujours à la recherche de nouveaux talents, apporte une dynamique dans nos cuisines et au sein des équipes afin de combler les appétits des convives au quotidien. Nous vous accompagnerons dans votre quotidien grâce à des formations et à des échanges sur les bonnes pratiques notamment en terme d'hygiène et de qualité. Nos centres de formations et leurs parcours individualisés vous apporteront les compétences nécessaires à votre évolution. Une indépendance et une autonomie vous permettront de vous épanouir tout en ayant à vos côtés une équipe de structure (90% de nos encadrants sont issus de la cuisine) sur laquelle vous appuyer.
Directement rattaché(e) au Directeur Commercial Europe & Asie, vous gérez un portefeuille de projets de conception et de fabrication d'équipements pour nos clients de l'industrie pharmaceutique. Vous intervenez sur l'ensemble du cycle, depuis la lecture du cahier des charges des appels d'offres jusqu'à la validation des équipements sur les sites de production des clients. Votre profil : De formation Ingénieur, spécialité Génie Mécanique avec une forte sensibilité pour les sciences de la vie, ou spécialité Génie Biologique avec une forte sensibilité pour la mécanique, vous souhaitez concilier sur le terrain les dimensions techniques et commerciales. La gestion de projets permettant la mise en application de votre savoir initial au service d'autres sciences vous motive et vous disposez déjà d'une première expérience. Vous maîtrisez impérativement l'anglais comme langue de travail. Ce poste requiert de bonnes connaissances techniques, de l'organisation et de l'agilité. Un fort sens de l'écoute et une sensibilité commerciale seront également appréciés. Une moyenne d'un déplacement par mois est à prévoir (Europe, Amériques, Asie). Envoyer lettre de motivation et CV à l'attention de Stéphane MAGNAUD, Directeur Commercial Europe et Asie : marie-claude.kouassi@verdot-biotechnologies.com
VERDOT(21M€ CA et 42 collaborateurs) est une PME française de haute technologie dans l'industrie de la santé. Cette entreprise développe et produit des équipements de séparation par chromatographie liquide basse pression et de filtration tangentielle et frontale destinés à la fabrication de molécules thérapeutiques issues du vivant pour les laboratoires pharmaceutiques et les sociétés de biotechnologies dans le monde entier.
Disponible sur des temps périscolaires (tôt le matin et/ou fin de journée) sur le secteur de **Châtel-Guyon** **et alentours** ? Votre mission consiste à accompagner des enfants dans leur quotidien et leur offrir un temps personnalisé avant ou après leur journée d'école. Pédagogue et créatif vous savez proposer des activités adaptées et variées aux enfants, quelle que soit leur tranche d'âge, vous assurerez les trajets domicile / école, repas, surveillance des devoirs et activités ludiques dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Possibilité de compléter votre planning avec d'autres garde d'enfants les mercredis, ou week-ends, des missions d'entretien du domicile, ou encore d'animer des activités ludiques et pédagogiques auprès de nos partenaires (classe, salon petite enfance, ..) Nous vous proposons: - un contrat **CDI** pouvant convenir à des étudiants adapté au volume d'heures souhaité - un contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités; - des missions au plus proche de votre domicile; - des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences - Des outils pédagogiques issues de la méthode O2 pour vous accompagner dans votre mission d'éveil (guide d'activités, jeux de prévention des risques domestiques et piétons,...) - un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; - Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant - **une rémunération brute horaire de 11,79 euros** - **des tickets restaurants ;** - **une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45 euros****/kilomètre;** - **de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;** - **primes de participation et d'intéressement;** - **un CSE vous proposant de nombreux avantages.** Dynamique, créatif, et vous avez envie de partager des rires, des moments de joie au quotidien, tout en assurant la sécurité des enfants ? Venez rejoindre notre équipe de Nounous à domicile
Nous vous proposons de CREER votre entreprise spécialisée dans les SOLUTIONS pour l'AUTONOMIE des SENIORS et personnes à mobilité réduite à DOMICILE, aménagement et équipement de l''espace de vie. C'est un secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Ce réseau national de franchise dédié à l'aménagement de l'habitat pour l'autonomie des SENIORS et PMR développe son réseau d'agences partout en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. Devenez votre propre patron. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers les entreprises et les administrations -équipements de la cuisine, salle de bain , monte escalier etc.. Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée 25 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable), l'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. Leader sur ce marché, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Nous vous proposons de CREER votre propre agence sous cette enseigne spécialisée dans l'amélioration de l'habitat pour une meilleure autonomie des SENIORS et l'ensemble du secteur PMR. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.
Nous recherchons pour compléter notre équipe un ouvrier paysagiste H/F. Vos missions : - Réalisation et entretien de massifs - Tonte - Taille de végétaux (arbres, buissons, haies...) - Pose de clôtures ... Vous devez avoir une première expérience sur un poste similaire.
Aquila RH est à la recherche d'un assembleur monteur H/F pour l'un de ses client, en vue de renforcer les équipes en place. Cette opportunité s'ouvre au sein d'une entreprise basée à Riom (63). Si vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité au sein d'une entreprise dynamique et axée sur l'excellence, ce poste pourrait être votre prochaine étape professionnelle enrichissante. Lisez et postulez ! Vos missions: Voici votre quotidien au sein de l'équipe : - montage et assemblage de machines spécialisées - câblage électrique d'armoire (hors tension) - suivi de process internes stricts (normes iso) - utilisation d'outils spécifiques pour faire le montage complet des machines (perceuse, tournevis, pinces notamment) Horaire de journée. Taux horaire : entre 12.50EUR et 13.00EUR selon profil Votre profil: Ce qu'il faut pour bien intégrer ce poste : - lecture de plans et d'écrasés - lecture de schémas électriques A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Vous êtes réputé pour : - votre profil bricoleur, manuel - votre rigueur absolue dans le respect des process - votre aisance en traçabilité numérique (saisie sur tablette) Si vous avez un diplôme en maintenance c'est un plus. Avoir une habilitation électrique est un atout.
L'association NOVAVIE, assistant en qualité de vie recrute des aides à domicile (H/F) pour le secteur géographique de Riom. Vous travaillerez les week ends et les soirs. Depuis 30 ans, l'équipe de Novavie contribue à un maintien à domicile de qualité auprès des personnes âgées, dépendante ou en situation de handicap. Vous souhaitez vous sentir utile dans votre travail, vous êtes autonome et savez prendre des initiatives, rejoignez notre équipe ! Pourquoi choisir NOVAVIE ? - Un Planning équilibré avec votre vie personnelle - Un Secteur géographie adapté à votre mobilité - Des missions variées ajustées à vos compétences. - Vous êtes un professionnel reconnu par vos pairs, les bénéficiaires et leurs proches. - Votre salaire peut progresser, vos déplacements sont indemnisés à hauteur de 0,50 centimes d'euros par km parcourus entre deux interventions Nous vous proposons un parcours personnalisé dès votre arrivée. - Intervention avec une collègue chez les usagers les premiers jours pour vous sécuriser. - Une formation adaptée pour vous apporter de nouvelles compétences. - Un encadrant de proximité disponible et à l'écoute. - Des échanges réguliers lors des réunions, ateliers et formations. Vos activités au domicile seront : - Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas), - Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux), - Assurer l'entretien du domicile Des horaires adaptés : Vous exercez votre métier les jours de la semaine et le week-end. Vous travaillez un week-end sur deux et vous avez un jour de repos hebdomadaire. Des Déplacements Le métier implique des déplacements, le permis n'est pas indispensable, les zones d'intervention étant bien desservies pas les transports en commun (Tram et bus). Lors des inter-vacations, les temps de trajet seront décomptés comme du temps de travail effectif et les km parcourus seront indemnisés à 0,50 cts d'euro le km. Accessibilité du poste Le poste est accessible sans condition d'expérience. Une expérience antérieure sera un plus. Vous êtes titulaire d'un diplôme ou une formation médico-sociale : titre professionnel ADVF, BEP carrières sanitaires et sociales, BEPA Soins et services aux personnes, CAP services à la personne, CAP Assistant technique en Milieu Familial et Collectif. Un accompagnement NOVAVIE met en place un accompagnement et un plan de formation adapté à votre métier dès votre embauche. Tutorat : Vous serez accompagné(e) H/F par un(e) tuteur (tutrice) au démarrage de votre poste mais aussi tout au long de votre carrière. Intégration et Formation : Vous serez inscrit(e) à un parcours d'intégration et de formation NOVAVIE. Un salaire, des garanties CDI à temps partiel avec la possibilité d'une augmentation du temps de travail. Le salaire : Correspond à D1 E2 de la grille de notre convention collective soit 11,98 euros brut de l'heure. Un diplôme ou un titre professionnel en lien avec notre secteur, vous permettra d'obtenir un Elément Complémentaire de Rémunération. Si vous justifiez d'une ancienneté dans la même branche d'activité, un Elément Complémentaire de Rémunération Ancienneté pourra être ajouté à votre salaire. La modulation : est un accord en lien avec notre convention collective. Ce système vous permet de bénéficier d'un salaire identique chaque mois quel que soit les évolutions de plannings et de bénéficier du paiement d'heures complémentaires en fin d'année. Des garanties : NOVAVIE vous proposera une mutuelle entreprise, la prévoyance, des congés ancienneté et un congé supplémentaire d'urgence. Vous aurez accès aux avantages proposés par le CSE. Savoir-être Le métier requiert des qualités d'autonomie, une capacité d'adaptation à différentes personnalités et situations avec bienveillance. Intervenir dans l'intimité des personnes nécessite de la discrétion.
Prise de poste dès à présent. Vos missions : - Accompagner le chef de cuisine dans les préparations culinaires - Effectuer les mises en place, fabriquer et dresser les plats froids et chauds, savoir préparer et cuire les viandes, poissons et légumes - Réaliser les commandes clients à partir des ordres de fabrication - Contrôle rigoureux de la conformité et de la qualité des commandes avant les départs sur manifestations - Participation aux contrôles des marchandises. - Gestion des stocks. - Nettoyage des locaux et du matériel. En contact avec nos clients, vous êtes à l'aise dans l'échange et le partage. La précision, la rapidité des gestes et la connaissance des bases techniques de cuisine sont demandées. Vous êtes en mesure de prendre la responsabilité du service d'un groupe en banquet (minimum 50 personnes). Vous maitrisez le respect des normes HACCP. Vous vous déplacez avec un véhicule camion sur les réceptions pour servir nos clients et vous pouvez être amené(e) à effectuer des livraisons. Vous êtes doté(e) de capacités relationnelles et d'adaptation. Votre rigueur, votre assiduité, votre esprit d'équipe, votre polyvalence et votre dynamisme seront de forts atouts pour le poste. Conditions de travail : * 2 jours de repos hebdomadaire * Travail en une fois sans coupure. Mutuelle d'entreprise + avantage en nature repas
Nous recherchons un aide soignant (H/F) de jour à temps plein. Travail un week-end sur 2. Poste du matin ou du soir. Poste à pourvoir le 15 juillet 2024. CDD de 6 mois renouvelable une fois. Missions : L'accueil et la prise en charge des résidents et de leur famille La réalisation des soins courants et assistance de l'infirmière La réalisation de soins d'hygiène, de confort et de soins préventifs L'aide à la prise des repas L'aide à la distribution des médicaments L'aide auprès des résidents pendant leur activité l'après-midi L'aide à l'entretien des chambres La désinfection et stérilisation des matériels et équipements La gestion courante et prévisionnelle des matériels et stocks L'application de la démarche qualité, des protocoles et procédures en vigueur Adresser lettre de motivation manuscrite et CV, avant le : 15 juillet 2024 à Monsieur le Président du CIAS Combrailles, Sioule et Morge 21-23 Rue Victor Mazuel 63 410 MANZAT Pour tout renseignement : contacter Peggy MAZEYRAT, DRH, par mail à: direction-rh@comcom-csm.fr
EHPAD 27 résidents
En binôme avec une ASH vous aurez pour tâches : L'aide au coucher des résidents Veiller à la sécurité des résidents Réaliser les soins d'hygiène et de confort Participer à l'entretien des parties communes La préparation du petit déjeuner La transmission des informations liées aux évènements survenus pendant la nuit L'application de la démarche qualité, des protocoles et procédures en vigueur. Travail un week-end sur 2. Horaires 20h30-6h30. CDD renouvelable une fois. Prise de poste rapidement Adresser lettre de motivation manuscrite et CV, avant le : 30 juin 2024 à Monsieur le Président du CIAS Combrailles, Sioule et Morge 21-23 Rue Victor Mazuel 63 410 MANZAT Pour tout renseignement : contacter Peggy MAZEYRAT, DRH : direction-rh@comcom-csm.fr
Ehpad 27 résidents
Vous viendrez renforcer les effectifs de l'entreprise en intervenant sur des chantiers de construction de maisons individuelles , Vous aidez au ravitaillement en matériel et réalisez des tâches simples en fonction des besoins. Tâches adaptées en fonction de vos compétences et les débutants sont acceptés car vous pourrez être formé par l'entreprise Si vous habitez sur le territoire de Riom, l'employeur pourra vous récupérer en allant sur le chantier Repas de midi pris en charge par l'employeur
Entreprise spécialisée en travaux de Charpente, Ossature Bois, Bardage et de Couverture Zinguerie. Interventions dans les départements du Puy de Dôme et Sud de l'Allier, aussi bien dans le neuf que dans la réhabilitation. Nous recherchons un bardeur H/F dès que possible en CDI. Chantiers de Bardage : bois, panneaux composites, métal. Expérience souhaitée : 1 à 2 années mais débutant(e) accepté(e) si motivé(e). Une première expérience ou un diplôme dans le secteur du bâtiment sont nécessaires. Avantages/ Rémunération : * 38.50 heures hebdomadaires réparties sur 4 jours et demi (avec défiscalisation des heures supplémentaires), * indemnités de panier, * indemnités de trajet, * mutuelle d'entreprise. * rémunération selon profil (à partir de 2085€ bruts par mois, environ 1800€ nets).
Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) pour un poste de jour en CDI à temps plein pour travailler au sein de notre établissement. Nous sommes une maison de retraite familiale dans laquelle nous nous efforçons de préserver les valeurs de nos congrégations fondatrices. Le résident est au centre de nos préoccupations et notre travail au quotidien trouve son sens dans un accompagnement bienveillant qui prend en compte la singularité de chacun. Nous recherchons un(e) professionnel(le) diplômé(e) AS, AES ou AMP. Vous travaillerez au sein d'une équipe pluri-disciplinaire comprenant un médecin coordonnateur, une infirmière coordinatrice, une psychologue, une psychomotricienne et une ergothérapeute Éléments de planning : - Travail en cycle de 6 semaines en postes de 12h (11h de travail effectif) 8h-20h ou 8h30-20h30 et de 7h30 (7h de travail effectif) 6h45-14h15 - Planning à l'année. - Travail un week-end sur 2. - Dans chaque cycle, vous avez un poste en journée (9h30 -16h30) consacré à votre rôle de référent (pas de soin ce jour-là). - Les effectifs soignants sont les mêmes en semaine et le week-end ce qui permet de répartir la charge en soin sur 7 jours. - 4 jours de ""RTT habillage" par an. Éléments de rémunération : - Salaire brut mensuel pour un(e) jeune diplômée(e) : 2 250 ? (comprenant primes Ségur 1 et 2, prime grand âge et primes de dimanche) - Reprise d'ancienneté selon date d'obtention du diplôme et expérience dans le secteur personnes âgées - Mutuelle d'entreprise financée à 50%, - Chèques vacances, - Chèques cadeaux à Noël. Poste à pourvoir rapidement
CRIT BTP Clermont-Ferrand recrute pour son client : ELECTRICIEN (H/F). Vos missions : - Installer les installations électriques - Raccorder les appareils électriques dans toutes sortes de bâtiments en construction ou rénovation - Positionner et câbler des armoires ou des tableaux de distribution électrique de locaux domestiques ou tertiaires et raccorder aux équipements - Fixer et raccorder des équipements de basse tension (interrupteurs, prises de courant) - Raccorder des câbles d'équipements électriques industriels aux machines, points d'éclairage ou prises de courant - Mettre sous tension l'installation électrique et effectuer des contrôles - Appliquer et respecter les normes d'hygiène et de sécurité Horaire de journée variable de 7h à 18h. Votre profil : - Titulaire d'un CAP ou d'un titre de formation Electricien - Habilitation électrique à jour - Expérience souhaitée - Sérieux, fiabilité, autonomie Avantages : - Comité Social et Economique (CSE) : cartes cadeaux, prix avantageux vacances, remboursement d'une partie des chèques vacances, etc. - Titulaire d'un CAP ou d'un titre de formation Electricien ou plus - Habilitation électrique à jour - Expérience souhaitée - Sérieux, fiabilité, autonomie
Notre client basé à VOLVIC relevant du secteur de l'industrie alimentaire Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Vous trouverez, chez notre client, une entreprise soucieuse de ses employés qui met l'accent sur la stabilité et les valeurs humaines, pour un environnement de travail positif et épanouissant. Êtes-vous prêt (e) à repousser les limites en tant que conducteur de ligne de conditionnement pour transformer l'industrie avec nous ? Faites-vous plaisir, voici les missions à accomplir : - Superviser et coordonner l'ensemble des opérations de conditionnement sur la ligne de production - Veiller au respect des normes de qualité, d'hygiène et de sécurité lors du processus - Assurer le suivi et la maintenance des équipements pour garantir un fonctionnement optimal Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages exceptionnels : Avantages CSE Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. l - Vous êtes titulaire d'un Bac Pro technique (maintenance, électromécanique, plasturgie, mécanique automobile ) ou vous justifiez d'une expérience d'au moins 9 mois sur des postes de Conducteur de Ligne Automatisée sur les 24 derniers mois - Vous êtes idéalement titulaire d'un CACES 3 (mais non obligatoire) - Vous êtes organisé(e), calme et rigoureux(se), ce qui vous permettre d'assurer une prestation de qualité - Vous êtes curieux et souhaitez apprendre - Vous êtes disponible pour travailler en horaires postées 3x8 ET Week-End Ce poste vous intéresse ? N'attendez plus pour postuler : contactez-nous au 04 73 97 33 31
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires. Notre client est spécialisé dans le secteur agro-alimentaire basé à Volvic (63). - En tant que spécialiste de votre domaine, vous assurez le bon fonctionnement d'installations comprenant plusieurs technologies (mécanique, pneumatique, électrotechnique, informatique industrielle, automatismes) en assurant leur maintenance curative, préventive, dans le respect de la sécurité des biens et des personnes et de la qualité des produits. - Vous assurez les opérations de maintenance préventive et de dépannage des installations de production (équipements mécaniques, électriques, pneumatiques, automatisme, régulation et informatique industrielle) dans un soucis de productivité , de qualité, de fiabilisation et de standardisation. - Vous utilisez et respectez lors des interventions les procédures et standards en vigueur dans l'entreprise - Vous êtes un fiabilisateur qui trouve la cause première de dysfonctionnement et la détruit en élaborant des standards et procédures en assurant leur transmission - Vous contribuez aux actions de progrès permanent et d'optimisation des équipements - Travail posté en horaires 3x8 Vous devez être titulaire d'un Bac (maintenance et / ou mécanique) et avoir au moins 2 années d'expérience en maintenance industrielle. - Capacité à lire des plans mécaniques, des schémas pneumatiques - Connaissances de base en électricité et en électromécanique - Connaissances techniques sur machine (étiqueteuse, encartonneuse, fardeuleuse, palettiseur, presses à injecter...) - Capacité à conduire un chariot - Bonne communication et esprit d'équipe
Nous recrutons pour la saison 2024 un valet ou une femme de chambre. Les missions : entretien des chambres, salle de bains, literies ... Entretien des parties communes des étages et de la partie commerciale restaurant et espace de réception. Aide ponctuelle aux autres services. Du mardi au samedi de 10h00 à 14h00. Contrat évolutif. Rémunération SMIC horaire selon profil et expérience. POSTE NON LOGE
Hôtel Bar Restaurant du Commerce Situé au coeur du centre bourg, face à l'église
Suite à son développement d'activité, La Société CREA JARDIN, entreprise de création et d'entretien d'espaces verts situé à RIOM (63) recherche plusieurs ouvriers / ouvrières paysagiste polyvalent(e) et motivé(e). Description du poste : - Travaux d'aménagements paysagers : Clôtures, terrassement, enrochement, gabions, terrasse en bois, dallage pierres naturelles, gazon synthétique .... - Travaux d'entretien paysager : Taille, tonte, élagage, désherbage ... Capacité et compétences recherchées : - Personne motivée, sérieuse, rigoureuse, polyvalente et capable de travailler en équipe - Etre capable de diriger une équipe de plusieurs personnes et de prendre des initiatives - Diplôme en espaces verts ou expérience souhaitée - Permis EB souhaité
Au sein d'une pizzéria située à Riom, nous recherchons un pizzaïolo ou aide pizzaïolo H/F dans le cadre d'un nouveau recrutement. Vos missions : - préparation des salades, - élaboration de la pâte à pizza, - préparation des pizzas, Formation en interne possible si nécessaire. Une expérience serait un plus. 2 jours de repos consécutifs dans la semaine. Travail midi et soir.
PIZZERIA ANGELO à Riom
Nous sommes à la recherche de 1 aide-soignant à 90% H/F Sous l'autorité de l'adjointe de direction du FAM, vous travaillerez avec une équipe à taille humaine composée d'environ 30 professionnels (Aide-soignant(e)s, AMP, Agents de soins, IDE ) pour apporter une aide de proximité à 30 résidents en situation de handicap moteur. Votre travail s'inscrira dans un environnement orienté vers la qualité de vie au travail (rails de transfert, nombreux matériels d'aide au transfert, APP, PRAP, travail sur les RPS). Vos missions : Vous dispenserez des soins liés aux actes de la vie quotidienne accompagnerez aux soins d'hygiène et de confort, recueillerez et transmettrez des observations par oral et écrit pour assurer la continuité de la prise en charge du résident . Profil : Titulaire du DIPLOME D'ETAT AIDE SOIGNANT. Un week-end sur 2 travaillé. horaires 7h-14h30 et 14h-21h30.
Nous recherchons un aide-soignant H/F à 50% pour un CDD Sous l'autorité de l'adjointe de direction du FAM, vous travaillerez avec une équipe à taille humaine composée d'environ 30 professionnels (Aide-soignant(e)s, AMP, Agents de soins, IDE ) pour apporter une aide de proximité à 30 résidents en situation de handicap moteur. Votre travail s'inscrira dans un environnement orienté vers la qualité de vie au travail (rails de transfert, nombreux matériels d'aide au transfert, APP, PRAP, travail sur les RPS). Vos missions : Vous dispenserez des soins dans l'accompagnement des gestes de la vie quotidienne. accompagnerez aux soins d'hygiène et de confort, recueillerez et transmettrez des observations par oral et écrit pour assurer la continuité de la prise en charge du résident . Profil : Titulaire du DIPLOME D'ETAT AIDE SOIGNANT. Un week-end sur 2 travaillé. horaires 7h-14h30 et 14h-21h30.
NSE recrute un(e) Coordinateur(rice) Qualité pour son site de Riom (63). En tant que Coordinateur Qualité (H/F) vous effectuerez le pilotage de la métrologie et assurerez la mise en œuvre, le suivi et le contrôle du système qualité en termes de procédures, de réclamations et d'audits. Rattaché(e) au Responsable Qualité, vous aurez pour principales missions : - Piloter la Métrologie, - Coordonner les données qualité pour proposer des chantiers d'amélioration, - Participer aux chantiers d'amélioration en lien avec la qualité, - Organiser, planifier et réaliser des audits processus, - Participer aux audits clients, - Piloter les plans d'action, moyen et long terme en suivant leurs efficacités, - Piloter l'avancement des réclamation clients. Profil recherché : Formation technique de type Qualité. Une expérience de 2 ans minimum idéalement dans le secteur de la Défense et/ou de l'Aéronautique. Compétences techniques : D'un point de vue technique, vous maîtrisez : - Des méthodes et outils de gestion de la qualité (8D, Ishikawa, Analyse de risques.), - Des outils et méthodes de gestion de projet, - Des outils d'amélioration continue - Des outils bureautiques (Pack Office), Et la connaissance : - Des normes de l'Industrie, de la Défense et/ou de l'Aéronautique, - D'un ERP (pointages, suivi des temps, .), - Des domaines mécaniques et/ou électroniques, - De la norme ISO 9001 (des connaissances EN9100 seraient un plus), L'anglais courant (écrit, parlé, lu) est indispensable. Aptitudes professionnelles : - Rigueur et méthode, - Goût pour la résolution de problèmes, - Sens de l'écoute et de communication, - Capacité de synthèse et d'analyse, - Qualités relationnelles, - Esprit d'équipe, - Autonomie et esprit d'initiative.
API Restauration recrute un/une Commis (e) - Cuisinant (e) dans le cadre de son développement à CHATEL GUYON (63). Vos missions seront les suivantes : - participer au service et au nettoyage en fin de service - réaliser la plonge - venir en aide à l'équipe de cuisinant - réaliser des préparations culinaires Vous êtes reconnu.e pour votre professionnalisme et vos qualités relationnelles et vous avez l'esprit d'équipe. Vous êtes organisé.e, rigoureux.se et efficace. Travail du matin ou du soir (selon planning) à l'exception des repos et des congés des collaborateurs Travail un week-end sur deux en coupure Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale, dans le secteur de la restauration sur une établissement de type traditionnel haut de gamme Vous avez une expérience dans en gastronomique. Vous recherchez une entreprise de restauration qui met en avant les produits locaux, frais et de qualité, une entreprise qui met le partage et la convivialité au centre de ses valeurs. Alors rejoignez-nous ! Vous intégrerez une entreprise en constante évolution, qui est toujours à la recherche de nouveaux talents, apporte une dynamique dans nos cuisines et au sein des équipes afin de combler les appétits des convives au quotidien. Nous vous accompagnerons dans votre quotidien grâce à des formations et à des échanges sur les bonnes pratiques notamment en terme d'hygiène et de qualité. Nos centres de formations et leurs parcours individualisés vous apporteront les compétences nécessaires à votre évolution. Une indépendance et une autonomie vous permettront de vous épanouir tout en ayant à vos côtés une équipe de structure (90% de nos encadrants sont issus de la cuisine) sur laquelle vous appuyer.
API Restauration recrute un.e Second / Seconde de Cuisine dans le cadre de son développement à CHATEL GUYON Vos missions seront les suivantes : - élaborer une cuisine traditionnelle de qualité - participer à la production culinaire dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - réaliser le service et le nettoyage de la cuisine - être force de proposition dans les recettes et la mise en valeur des plats Vous êtes reconnu.e pour votre professionnalisme et vos qualités relationnelles et vous avez l'esprit d'équipe. Vous êtes organisé.e, rigoureux.se et efficace. Travail du matin ou du soir à l'exception des repos et des congés des collaborateurs 1 week-end sur 2 en coupure Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale, dans le secteur de la restauration sur un établissement de type traditionnel haut de gamme. Vous avez une expérience en gastronomique. Vous recherchez une entreprise de restauration qui met en avant les produits locaux, frais et de qualité, une entreprise qui met le partage et la convivialité au centre de ses valeurs. Alors rejoignez-nous ! Vous intégrerez une entreprise en constante évolution, qui est toujours à la recherche de nouveaux talents, apporte une dynamique dans nos cuisines et au sein des équipes afin de combler les appétits des convives au quotidien. Nous vous accompagnerons dans votre quotidien grâce à des formations et à des échanges sur les bonnes pratiques notamment en terme d'hygiène et de qualité. Nos centres de formations et leurs parcours individualisés vous apporteront les compétences nécessaires à votre évolution. Une indépendance et une autonomie vous permettront de vous épanouir tout en ayant à vos côtés une équipe de structure (90% de nos encadrants sont issus de la cuisine) sur laquelle vous appuyer.
Le CIAS de Riom Limagne et Volcans recrute pour son EHPAD "Docteur Reynaud" (56 ETP ; 82 lits) des AIDE-SOIGNANTS(ES) de jour. Garantissant la sécurité et le bien être de la personne âgée dans son environnement, l'aide soignant(e) assurera une continuité des soins et veillera au confort des résidents. Ces principales missions sont les suivantes : - Accompagner les résidents dès leur admission dans tous les actes de la vie quotidienne en veillant à une prise en charge personnalisée qui tient compte du mode de vie de chacun. - Assurer un service en lien avec les besoins des résidents : veiller à sa sécurité, à son confort et bien être (repère, présence, écoute), préserver son autonomie (capacités physiques et mentales) ainsi qu'un accompagnement de l'entourage. - Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et au développement du projet d'établissement. Fonctions : Aide à la personne - Met en œuvre les moyens nécessaires au bon déroulement des actes de la vie quotidienne (lever, toilette, habillage, repas, couché, sommeil ). - Effectue ou suscite les actes liés à l'hygiène corporelle et vestimentaire tout en respectant l'intimité des résidents. - Accompagne les résidents dans leurs déplacements, notamment au moment des repas ou lors d'activités au sein de l'établissement. - Est garant tout au long de la journée de la satisfaction des besoins vitaux du résident. Soins - Assurer des soins d'hygiène et de confort : toilette, surveillance de l'état cutané, du transit intestinal et l'élimination urinaire, prévention d'escarre, habillage - Assurer des soins de propreté. - Participer à l'alimentation (surveillance des régimes, des textures) et à l'hydratation. Garantie l'application des procédés alimentaires spécifiques, assure le suivi des courbes de poids. - Participer à la surveillance des malades et aux soins : elle participe, en collaboration avec l'infirmière, aux soins et aux surveillances des résidents. - Répondre aux sollicitations des résidents (appel, urgence, alarme), des familles et des médecins. - Respecter le secret médical. - Accompagner le résident en fin de vie, est présent et assure les actes nécessaires en cas de décès. - S'assurer de la présence effective des résidents dans l'établissement. - Réaliser des actes liés à l'hygiène de l'environnement : désinfection, nettoyage, rangement du matériel utilisé. - Observer et recueillir des données relatives à l'état de santé de la personne. - Avoir un rôle de prévention, d'éducation, d'écoute et d'accompagnement auprès des résidents et de leur entourage. Aide et soutien psychologique aux résidents et à l'entourage. - Participer à l'élaboration des protocoles de soins et contribuer, par ses observations, à l'amélioration du service rendu et à une meilleure qualité de soins. - Rendre compte à l'encadrement et assurer des transmissions écrites dans les dossiers de soins ainsi que des transmissions orales. - Participer aux réunions d'équipe. - Participer régulièrement à des actions de formation continue et encadrer les stagiaires (AS, ) accueillis dans le cadre du service. - Participer à la gestion des stocks, à l'entretien et au contrôle du matériel et des équipements. - Participer aux travaux de réflexion et à la mise en place d'actions en cohérence avec les objectifs et le projet de service. - Réaliser des animations à destination des résidents. - Entretien l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits. - Entretien du matériel de soins La discrétion, la retenue, le relationnelle et le respect du secret professionnel sont des atouts obligatoires. Le poste est un poste dans la fonction publique territoriale, ouvert au titulaire comme au contractuel. Diplôme d'état d'aide soignant(e), AES ou AMP obligatoire Travail de week-end et jours fériés possible.
Le poste : Nous recherchons pour notre client spécialisé dans l agroalimentaire, un Mecanicien Industriel H/F. Vous effectuez la maintenance préventive et corrective des équipements mécaniques. Vous diagnostiquez les pannes et effectuez les réparations nécessaires dans les delais impartis. Vous participez aux operations de réglage et d optimisation des machines pour ameliorer leur performance. Vous collaborez avec d autres départements pour assurer la continuité de la production. AVANTAGES : IFM, ICP, mutuelle professionnelle, primes de nuit, panier jour/nuit, prime d équipe. Profil recherché : Vous devez avoir une experience préalable en tant que mécanicien industriel, de préférence dans le secteur agroalimentaire. Vous avez des connaissances approfondies en mécanique, hydraulique, pneumatique et soudure. Vous savez lire et interpréter des plans et des schémas mécaniques. L esprit d équipe vous caractérise ainsi que votre gout pour le travail bien fait. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recrutons pour notre client un(e) technicien(ne) d'usinage sur Riom. Au sein de cette entreprise vous serez amené(e) à travailler dans secteur de la métallurgie et vos principales tâches seront : - Piloter des machines-outils à commande numérique - Veiller au bon déroulement de l'opération d'usinage - Changement d'outils - Contrôler les pièces - Lecture de plan Horaire : 3x8 soit : sem 1 : 05h00-13h00 // Sem 2 : 21h00-05h00 // Sem 3 : 13h00-21h00 Salaire : à voir selon profil + RTT + IFM + CP Vous êtes une personne avec de l'expérience dans le domaine de l'usinage, tourneur - fraiseur, qui souhaite s'investir sur du long terme dans une usine en pleine transformation et humaine. Postulez !
Atalian propreté recherche Agent de service d'entretien h/f afin d'effectuer un remplacement sur un site à Pessat Villeneuve. Dans le cadre de cette mission, vous êtes amenés à : Effectuer nettoyage des locaux (bureaux, salles de réunion, circulations, sanitaires....) Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité. Veiller à la bonne utilisation et l' entretien du matériel et des produits mis à disposition. Doté de connaissances en entretien, vous maitrisez les techniques du métier. Du Lundi au vendredi de 16h à 18h DATES : 22 Avril du 29 Avril 2024 Vous devez être mobile sur le site Type d'emploi : Temps partiel Salaire : 12,04€ par heure
GEN-BIO, Laboratoire de Biologie Médicale (LBM) à exercice libéral, membre du groupe INOVIE, regroupe 35 sites dans les départements du Puy-de-Dôme, de l'Allier, du Cher, du Cantal, de la Lozère et de la Haute Loire. Nous recherchons, pour notre laboratoire une infirmier(e) dans le cadre d'un CDD temps plein, de 2 mois, pour notre site de Riom ainsi que les établissements de santé périphériques Cébazat et Ménétrol. MISSIONS PRINCIPALES : - préparation des salles de prélèvements au sein du laboratoire et accueil des patients. - réalisation de différents types de prélèvements : sanguins, bactériologiques, mycologiques, tests, et la gestion administrative des dossiers patients - gestion de la partie pré-analytique : correspond à la centrifugation, décantation, scans ou encore envois (une formation est prévue en interne) REMUNERATION/TEMPS DE TRAVAIL ET AVANTAGES : Salaire de base : entre 1944.94 € et 2060.54 € bruts pour un temps plein (avec possibilité de reprise d'ancienneté selon profil) Travaille le samedi (environ 1 sur 2). Avantages sociaux : tickets restaurant, avantages CSE, participation, intéressement.. Pour plus d'informations, vous pouvez nous adresser votre candidature et nous échangerons de vive voix par téléphone. Vous souhaitez changer d'environnement professionnel ? A votre CV !
Nous recrutons pour notre client, spécialisé dans la maintenance des chariots élévateurs son/sa future technicien(ne) de maintenance itinérant(e). Votre secteur sera Riom et ses alentours, vous partirez avec le camion de l'entreprise chez les clients du secteur. vos tâches seront : - Intervention sur les sites clients - Diagnostique de la panne du chariot - Commande des pièces manquantes - Maintenance des chariots (mécanique, électrique,...) - Mise en route et vérification après dépannage Taux horaire à partir de 13.00EUR Horaire du lundi au vendredi 08h00-12h00 / 13h00-17h00. Vous avez une expérience dans le domaine de la maintenance industrielle et souhaitez continuer dan ce milieu en itinérance Autonome, rigueur, adaptabilité, implication sont des qualités que vous avez Postulez !
GRAND STEPHANE à Saint Myon recherche son ouvrier paysagiste qualifié (f/h) dès maintenant. Poses de bordures, création d'allées, réalisations de clôture, de massifs, entretien des végétaux, etc Conduite avec remorques (permis EB) Vous devez être autonome. Travail en équipe de deux personnes. AVANTAGES : - Travail sur 4 jours : du lundi au jeudi - Paniers repas Pour postuler, veuillez envoyer lettre de motivation (exigée) et CV.
Manpower RIOM recherche pour son client, un acteur du secteur des bureaux d'études et de l'ingénierie, 2 Techniciens de maintenance Riom (H/F) Montage de sous ensembles mécaniques : - Réaliser les assemblages (serrage au couple, siliconnage, freinage de vis) selon les fiches d'instruction - Contrôler les produits assemblés et enregistrer les contrôles dans les formulaires correspondants (informatisé) - stocker les sous-ensembles et communiquer les emplacements au N1 - faire remonter les non-conformités via Trackvia Intégration : - S'approvisionner des sous-ensembles nécessaires à l'intégration sur machines à partir d'un ordre de fabrication - Réaliser l'étape d'intégration (serrage au couple, dégraissage de pièces, siliconnage, freinage de vis) selon les fiches d'instruction - Contrôler le travail effectué et enregistrer les contrôles dans les formulaires correspondants (informatisé) - communiquer la réalisation de l'intégration mécanique au responsable direct - faire remonter les non-conformités via Trackvia Nettoyer la machine avant expédition ou pour changement de poudre Vous êtes titulaire d'une formation en mécanique ou en électromécanique (niveau Bac minimum). Vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire (montage de machines spéciales) est souhaitée, alternance comprise. On dit de vous que vous êtes enthousiaste et rigoureux(se), ce qui vous permet une intégration rapide et une prise en main de votre poste autonome. N'hésitez plus et répondez vite à notre annonce ! Vous serez recontacté(e) par notre équipe Manpower. Toute les candidatures seront étudiées y compris celles en situation de handicap. Rejoindre Manpower c'est aussi bénéficier de nombreux avantages dont une épargne rémunérée à hauteur de 8% brut. N'attendez plus pour postuler en répondant directement à l'offre avec votre CV à jour.
Manpower RIOM recherche pour son client, un acteur du secteur des bureaux d'études et de l'ingénierie, 2 Techniciens de maintenance Riom (H/F)
Dans le cadre de sa constante évolution, le Cabinet de Lattre recrute un nouveau profil H/F pour venir compléter son équipe déjà en place à Clermont-Ferrand. De l'estimation jusqu'à la vente finale , vous apporterez votre expertise, votre bienveillance, votre professionnalisme à nos clients en leur proposant un suivi pédagogique et assidue. Vos missions sont les suivantes : - Rechercher et estimer des biens immobiliers à vendre - Assurer la promotion de ces biens aux acquéreurs potentiels - Effectuer des visites avec une clientèle ciblée - Accompagner et développer votre portefeuille clients - Assurer la négociation et le financement jusqu'à la vente - Participer activement à la vie d'équipe, au développement de l'agence et à la satisfaction clients
Vous avez de bonnes compétences techniques Vous avez l'esprit d'équipe. Vous avez à cœur la bonne réalisation de votre travail et l'envie de faire évoluer le camping. L'équipe technique varie de 3 à 10 personnes avec des compétences très complémentaires (piscine, plomberie, électricité, gros œuvre, paysagiste, agencement, etc.). La polyvalence des tâches est telle que vous et/ou vos coéquipiers viennent de divers secteurs : industrie, BTP, voierie, artisan, plombier, électricien QUE FEREZ-VOUS ? Lorsque le camping est fermé vous êtes acteur de l'évolution du camping : Chaque année nous définissons, en concertation avec le directeur technique, d'importants budgets travaux. Vous participerez aux chantiers tels que la construction de toboggans, piscines, aires de jeux, implantation de nouveaux hébergements, embellissement du camping En plus des gros chantiers, nous investissons aussi dans l'entretien et la rénovation ne nos mobil-homes. Ainsi en fonction de vos compétences vous travaillerez le réaménagement intérieur de ces hébergements (plancher, changement de cabines de douche, installation de lave-vaisselle, ). Vous contrôlerez l'état général et la sécurité des infrastructures avant l'ouverture du camping. Lorsque le camping est ouvert notre priorité est le bon fonctionnement du camping : Vous devez bien comprendre les attentes du client et régler ses problèmes en intervenant au plus vite. Vous devez être réactif et vous adapter à toutes situations. Vous assurerez le parfait entretien du camping au niveau des piscines, des hébergements et des espaces verts.
Vous avez soit une expérience de 3 ans, et/ou un diplôme ADVF ou DEAES ? Pour le secteur de **RIOM, ENNEZAT, MOZAC, ENVAL** et ses alentours, nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie (h/f). Vos missions : - Accompagner nos clients dans les tâches du quotidien ; - Aide à la mobilité ; - Aide à la toilette ; - Aide aux courses, préparation des repas ; - Stimulation au quotidien sur des activités. En rejoignant O2 vous bénéficierez : - un emploi proche de chez vous, - un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez, - un planning adapté à vos disponibilités, - un téléphone mobile avec une ligne téléphonique dédiée, - une rémunération brute horaire de 11,87€ à 12,13€, - une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0,45€/kilomètre, - de compléments de rémunération : intéressement/participation, - des tickets restaurant pris en charge à 50%, - une mutuelle pouvant couvrir l'ensemble de votre famille, - un CSE proposant de nombreux avantages, - de formations pour renforcer vos acquis, - des perspectives d'évolution au sein du réseau O2 Nous vous remettrons l'ensemble des équipement vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! - Permis B indispensable ; - Bonne maîtrise du français, lu, écrit, parlé ; - Toute expérience dans le domaine est apprécié.
Vous êtes **un(e) véritable fé(e) du logis**, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile ? Vous n'avez pas d'expérience et alors ? Venez avec votre engagement votre volonté de réaliser un travail de qualité. **Vous êtes le talent que nous recherchons !** Pour le secteur de **Riom et alentours** nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f). **Disposant d'une voiture de service, vous interviendrez interviendrez principalement en remplacement de vos collègues et sur des missions ponctuelles.** **Vos missions:** entretien du domicile, ménage, repassage, etc... Parce que **chacun mérite de l'attention**, en rejoignant O2 vous bénéficierez : - un emploi **proche de chez vous** ; - un contrat **CDI** au **nombre d'heures que vous souhaitez** ; - un **planning adapté** à vos disponibilités (en semaine) ; - la mise à disposition d'**un véhicule de service dans le cadre de vos mission** ; - un **téléphone mobile** avec une ligne téléphonique dédiée ; - une **rémunération brute** horaire de **11,79€** à **11,87€** ; - des compléments de rémunération : **intéressement participation** ; - des **tickets restaurant** pris en charge à 50% ; - une **mutuelle** pouvant couvrir l'ensemble de votre famille ; - un **CSE** proposant de nombreux avantages ; - des **formations** pour renforcer vos acquis ; - des **perspectives d'évolution** au sein du réseau O2 **Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.** - **Permis B recommandé ;** - **Bonne maîtrise du français, lu, écrit, parlé ;** - **Toute expérience dans le domaine de l'entretien est appréciée.** Vous voulez mettre à profit votre sens du service et développer vos compétences ? Devenez un(e) professionnel(le) des services à la personne avec O2. Avec 360 agences en France et plus de 25 ans d'expérience, O2 est le numéro un des services à la personne en France . Engagés au quotidien, nous sommes convaincus de la qualité de l'environnement de travail de nos collaborateurs est essentielle pour leur permettre d'exprimer leurs talents. **Ce poste est fait pour vous ? Rejoignez O2 !**
Notre partenaire nous a confié le recrutement de son futur agent réseau eau (H/F). Le poste est à pourvoir à Riom en CDI dès que possible. Pour mener à bien votre mission une première expérience en tant que terrassier est nécessaire. La date de prise de poste est à convenir ensemble. Si vous avez des questions n'hésitez pas à contacter Célia L'agent réseau eau est amené à creuser des tranchées et réaliser le terrassement afin de renouveler les canalisations du réseau et/ou effectuer la réparation des fuites. Vous avez un profil terrassier/conducteur d'engins ou des notions de plomberie et les CACES C1 et G ? Ce poste est fait pour vous ! Activités techniques : -Garantir la continuité du service public de l'eau potable aux abonnés. -Effectuer la réparation des fuites et renouvellement sur tout type de canalisation et branchements y compris les terrassements. -Maintenance et/ou entretien courant des matériels et équipements du réseau d'eau potable. -Traçage réseaux eau potable. -Interventions chez les abonnés : remplacement de compteurs, réparation de fuites, petite plomberie. -Nettoyage de réservoirs. Compétences et connaissances requises : -Capacités relationnelles avérées. -Sens du Service Public et des relations à l'usager. -Bonne capacité de propositions et partage d'informations. -Connaissances techniques de la métrologie et des branchements d'eau potable. -Connaissance du territoire appréciée. -Notion de plomberie. -Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers. -Capacité d'organisation d'un chantier (lecture plan, DICT, mise en sécurité) Qualités requises : -Autonome. -Dynamique. -Bonne capacité d'investissement personnel. -Rigoureux. -Disponibilité : mission évoluant vers l'intégration des équipes d'astreinte. -Polyvalence. Profil recherché : -De préférence de formation Bac pro dans le domaine des métiers de l'eau, travaux publics ou équivalent. -De préférence expérience sur un poste similaire vous permettant d'avoir une bonne connaissance du fonctionnement des réseaux humides. Permis B obligatoire. Permis C et C1, CACES R482 cat A, C1 et G
Notre partenaire nous a confié le recrutement de son futur agent réseau eau (H/F). Le poste est à pourvoir à Riom en CDI dès que possible. Pour mener à bien votre mission une première expérience en tant que terrassier est nécessaire. La date de prise de poste est à convenir ensemble. Si vous avez des questions n'hésitez pas à contacter Célia
Notre client nous renouvelle sa confiance dans le cadre du recrutement de son futur électrotechnicien/électromécanicien. Le poste est à pourvoir en CDI à Riom. La date de prise de poste est à déterminer ensemble. Dans le respect des procédures et consignes du service, le spécialiste organise son activité. Il réalise les opérations de maintenance, réparation et/ou d'installation des équipements industriels. Il saisit son activité en temps réel dans le système informatique de l'entreprise. Il est placé sous l'autorité hiérarchique du responsable du processus. L'électromécanicien ou électrotechnicien réalise les tâches suivantes à l'atelier ou sur un chantier : -Le suivi de ses interventions, -La maintenance préventive des équipements (nettoyage, vérification de l'isolement des circuits électriques, graissages, vidanges, etc.), -La maintenance curative, diagnostic des pannes, dysfonctionnements et les dépannages électromécaniques des installations, -Remplacement des éléments électrotechniques / électromécaniques défectueux (moteurs, appareils électriques, machines-tournantes, instruments, composants mécaniques, etc.), -Mise en service d'installations, équipements, -Réalisation des travaux neufs et de renouvellement, -Participation à l'optimisation du fonctionnement des installations, -Participation à l'amélioration des installations, aux réglages des équipements, -Réalisation des tests, mesures et contrôles périodiques, -Rédaction des rapports d'intervention au niveau de la GMAO, -Etude et analyse des documents constructeurs, -Mise à jour des dossiers / notices techniques des ouvrages et équipements à la réalisation des schémas électriques et à la correction de plans Compétences, connaissances et qualités requises -Capacité d'adaptation -Réactivité -Avoir un bon sens relationnel et de communication. -Avoir le sens de l'écoute et savoir s'exprimer. -Savoir organiser son temps. -Capacité à travailler aussi bien en équipe que de manière autonome. -Ingénieux et rapide -Rigueur, minutie -Capacité d'analyse -Respect des règles de sécurité -Maîtrise de l'informatique et des logiciels -Se tenir informé des innovations techniques -Être force de propositions dans les domaines de l'énergie, l'environnement, de la qualité et de la sécurité. Profil recherché : -Titulaire d'un Bac Pro ou BTS Electromécanique, EIE et/ou maintenance -Une connaissance des métiers de l'eau serait un plus. -Connaissances en électrotechnique indispensable -Habilitation électrique basse tension (BC / B2V / BR) Si vous avez la moindre question n'hésitez pas contacter Célia !
Notre client nous renouvelle sa confiance dans le cadre du recrutement de son futur électrotechnicien/électromécanicien. Le poste est à pourvoir en CDI à Riom. La date de prise de poste est à déterminer ensemble.
Le GEIQ Industrie Auvergne vous propose des opportunités d'emploi au sein de PME ou de grands groupes industriels du territoire auvergnat. Créé en 2018 par un collectif d'entreprises de la métallurgie, le GEIQ Industrie Auvergne est un Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification qui met à disposition de ses entreprises-adhérentes du personnel en contrat d'alternance (professionnalisation ou apprentissage). Le GEIQ Industrie Auvergne vous propose un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours de professionnalisation. Nous sommes là pour favoriser votre prise de poste et votre intégration au sein de votre entreprise d'accueil, pour vous accompagner et assurer votre suivi aussi bien en entreprise qu'en centre de formation. Notre objectif partagé : vous conduire vers une qualification qui vous assurera une stabilité dans l'emploi. Le conducteur (trice) d'équipements industriels exerce son activité sur un système de production, composé d'un ou plusieurs équipement(s) mécanisé(s), automatisé(s) ou robotisé(s) En fonction des différents contextes et/ou organisations des entreprises, les missions ou activités du titulaire portent sur : - La préparation de production - Le suivi et la surveillance de la production - Les changements de production et les interventions Vous voulez vous former à un métier diversifié avec des possibilités d'évolution, vous souhaitez vous intégrer durablement dans une entreprise, postulez !