Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Doulchard située dans le département 18. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 15 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Doulchard. 135 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 18 - Bourges, 18 - BOURGES, 18 - Marmagne ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons pour notre cabinet médical un/e Secrétaire Médical(e) Assistant (e) Technique de radiologie pour compléter notre équipe dévouée de professionnels afin d'offrir des services de qualités à nos patients ; Votre mission principale est d'assister les radiologues et les manipulateurs en radiologie du centre sur le plan médico-technique - Accueillir le patient - Mettre en confiance le patient et donner des explications sur le déroulement de l'examen. - Préparer les éléments médico-techniques en vue de la réalisation des actes par le praticien - Transcrire de manière sommaire le motif de l'examen et le transmettre au médecin. - Faire le suivi médico-administratif des dossiers des patients Nous vous offrons : - Une reprise de l'ancienneté selon la convention des cabinets médicaux - Une contribution au transport en commun Vous êtes : - Titulaire d'un BAC +2 - Secrétaire médical(e) diplômé(e) - Respectueux des procédures d'hygiène et des contrôles qualité. Vous avez obligatoirement déjà pratiqué l'accompagnement technique avec des manipulateurs radio diplômés d'Etat
Au sein d'un accueil de jour, vous serez en charge de l'accueil de personnes : écoute, orientation, animation, information, surveillance, entretien et sécurisation des lieux. Vous pourrez être amené(e) à effectuer des accompagnements avec le véhicule de l'association. Aptitude à : - Accueillir les personnes - Actualiser les informations mises à la disposition d'un public - Analyser la situation et les besoins de la personne - Réaliser un suivi d'activité - Accompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne Vous travaillerez du lundi au vendredi.
Vous effectuez la vente et le conseil clientèle Prise des commandes, encaissements, emballage Contrôle la conservation et l'état des produits Mise en vitrine Stockage et rangement des marchandises en réserve Entretien le magasin, le matériel et le plan de travail Vous avez de l'expérience dans la vente en boulangerie ou le commerce alimentaire imérativement. Deux postes à pourvoir, un en 25h et un en 39H
Rejoignez une Société Leader Européen dans son domaine, intervenant dans les secteurs de l'aéronautique, en qualité de MAGASINIER/CARISTE HF Vos missions principales : - Gestion du stock - Rangement des marchandises - Contrôle des conformités de la livraison - Conduite des chariots élévateurs L'obtention du CACES R 489 Catégories 2B, 3 ET 5 est dispensable pour ce poste. Salaire négociable selon profil et/ou expérience + 13eme mois + accès au restaurant d'entreprise + 10 % de congés payés + 10 % d'indemnité de fin mission + avantages CSE + Club de Fidélité Adecco + possibilité compte épargne temps rémunéré à 6 %. Formation type CAP/BEP Logistique ou équivalent et première expérience de la fonction idéalement en milieu industriel. Connaissance d'un ERP. Des connaissances sous SAP seraient un plus. L'accès du site nécessite une carte d'identité nationale ou passeport en cours de validité. Merci de postuler en ligne. A bientôt.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Le Groupe Seco Tools est l'un des leaders mondiaux de l'outil coupant de haute technologie et de solutions d'usinages, sur les marchés de l'aéronautique, de l'automobile et de la mécanique générale. Vous recherchez de nouveaux challenges dans une entreprise dynamique évolutive et orientée amélioration continue ? Venez nous rejoindre ! Vos futures missions ? - Réception des marchandises, - Expédition des produits, - Montage et conditionnement, - Gestion des retours, - Gestion des stocks Votre profil ? - Vous êtes inscrits en formation CAP / Bac Pro Logistique - Maitrise du pack office - Dynamique, rigoureux, organisé
TECHNICIEN(NE) CONSEIL EN AIDE FINANCIERE INDIVIDUELLE ET AUTRES AIDES COLLECTIVES Contexte : Les 150 collaborateurs de la Caisse d'allocations familiales du Cher œuvrent au quotidien au service de 57 000 allocataires et de nombreux partenaires dans le cadre d'une offre globale de service mêlant la délivrance de prestations et l'accompagnement social. Pour animer la politique familiale et sociale de l'organisme, le service action sociale, fortement ancré dans les territoires, s'appuie sur : Des professionnels de travail social, Une équipe de chargés de conseil et de développement, Le service des aides financières individuelles et collectives, Des professionnels dédiés au contrôle des opérateurs sociaux et au pilotage budgétaire. Le budget de l'action sociale représente 18 millions d'euros et l'effectif du pole partenaires est de 15 ETP en CDI. La direction de la Caf du Cher propose dans le cadre d'un remplacement d'un congé maternité, 1 poste en CDD, 1Technicien(ne) conseil en aide financière individuelle et autres aides collectives basé à Bourges avec des déplacements occasionnels. Missions/activités : Dans le cadre d'une approche globale et territoriale de la situation des allocataires et des partenaires, faciliter l'accès à leurs droits, aux institutions sociales et aux financements proposés par la Caf du Cher. Organiser le recueil des informations administratives nécessaires à la constitution de la demande d'aide financière individuelle Analyser la cohérence des documents administratifs, sociaux, financiers et comptables transmis pour les subventions de fonctionnement Traiter et suivre les demandes de subventions de fonctionnement et du Fonds d'aide aux temps libres Instruire les demandes d'aide des partenaires telles que prévues dans le règlement d'Action Sociale Préparer et assister le responsable du pôle partenaires à la commission d'action sociale Rédiger le procès-verbal de la commission d'action sociale et procéder au traitement des décisions de la CA Informer les partenaires sur les offres de service de la caisse en matière de financement de services et d'équipements sociaux et les conseiller dans leurs démarches administratives d'obtention de ces financements Le poste est positionné dans une logique de collaboration avec l'équipe des conseillères techniques de territoire, le responsable du pôle Partenaires Action sociale et la Direction comptable et financière Compétences techniques et soft skills : Pour réaliser vos activités quotidiennes, vous devrez mobiliser de réels savoir-faire : Capacité d'adaptation et d'autonomie aux fluctuations de l'activité, notamment en fin d'année Savoir collaborer avec attention et bienveillance avec les partenaires et les allocataires Capacités d'analyse et d'adaptation aux évolutions législatives et techniques. Esprit d'équipe, solidarité, qualités relationnelles- dynamisme et rigueur. Qualités rédactionnelles : réponses aux partenaires selon le contexte politique et les enjeux de la branche famille. Capacités d'analyse des comptes de résultats. Conditions d'embauche : Vous avez des compétences dans la relation de service, vous savez travailler en équipe, vous savez respecter des échéances et des objectifs, vous savez utiliser des applicatifs informatiques d'action sociale, vous avez des capacités d'apprentissage d'une règlementation. CDD temps plein 39 heures hebdomadaires avec RTT, horaires flexibles. Prise de poste 3 juin 2024. Permis B indispensable Rémunération conventionnelle niveau : niveau 3 + Base de rémunération sur 14 mois + tickets restaurant + intéressement + mutuelle + prise en charge 50% des frais de transports en commun + avantages CSE + forfait mobilité durable. Contact : Les candidatures (lettre de motivation et CV) devront être adressées par mail : recrutement@caf18.caf.fr
L'ENTREPRISE Centre France est un groupe de médias et de communication, porté par les valeurs de son fondateur depuis plus de 100 ans. Membre du Groupe Centre France, Centre France Portage assure la distribution quotidienne des journaux aux abonnés, dont fait partie LE BERRY REPUBLICAIN LE POSTE Nous recherchons des porteurs de presse à temps plein, aussi appelés "suppléants porteurs", en CDI, pour relayer nos équipes de porteurs et porteuses de presse. A l'aide d'un véhicule de service, vous effectuez la suppléance de nos porteurs de presse : vous assurez une continuité et une qualité de service auprès de nos clients. Les missions des suppléants sont variées : -Assurer le remplacement des porteurs, -Acheminer les journaux sur les points d'éclatement, -Former les porteurs, -Gérer les accès et assurer des tâches de repérage. Horaires : 35 heures par semaine de 3h00 à 10h00 Jours travaillés : 5 jours par semaine du lundi au dimanche + jours fériés - Roulement toutes les semaines Rémunération : 21 203,04 € brut annuel, soit 1 766,92 € par mois + tickets restaurants après 3 mois d'ancienneté Type de contrat : CDI à pourvoir immédiatement Lieu de travail : Bourges LE PROFIL Pour exercer le métier de porteur, vous devez : -Disposer du permis B, en cours de validité, -Aimer travailler tôt le matin, -Apprécier le travail en autonomie et la polyvalence, -Être reconnu(e) pour votre rigueur et votre dynamisme. Les métiers de porteurs ou de suppléant porteurs offrent des possibilités d'évolution. Vous êtes intéressé(e) ? Nous attendons votre candidature ! Conscient de la richesse apportée par la diversité, notre groupe s'engage en faveur de l'égalité des chances et étudie avec la plus grande attention toutes les candidatures y compris celles des personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.
Vous avez toujours souhaité vous lancer à votre compte et vous souhaitez être accompagné(e) ? Rejoignez-nous ! Dans le cadre d'une franchise (concessionnaire) vous serez gestionnaire de votre structure (agence) spécialisée dans la facturation médicale et la gestion administrative pour les professions libérales (infirmières, kinésithérapeutes, orthophonistes....). Sur une zone géographique définie. Travail à domicile + quelques déplacements. Les droits d'entrée (3980€TTC) incluent la formation initiale, la formation continue et tous les supports de communication (cartes de visites, flyers ...) et tout l'accompagnement nécessaire à votre réussite. Vous avez minimum le niveau Bac de préférence dans les domaines du secrétariat, comptabilité, gestion d'entreprise ou vous souhaitez tout simplement une nouvelle orientation professionnelle. (Quel que soit votre domaine d'activité) Merci de nous faire parvenir votre CV et lettre de motivation (impératif) en nous indiquant vos motivations de travailler en tant qu'indépendant.
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Approvisionner les rayons et les distributeurs automatiques. - Assurer l'entretien et le nettoyage. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail. - Un repas fourni à chaque midi ou soir pendant votre travail. - Un minimum d'1 week-end non travaillé par mois. - Des majorations pour le travail à partir de 19h, les coupures et les dimanches. - Une prime transport. - Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux. - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Notre client, base logistique alimentaire, offre à ses 300 collaborateurs de nouveaux process technologiques et les dernières normes environnementales qui leur assurent des conditions de travail et de vie sur le site très favorables Au sein de l'entrepôt logistique, vous êtes un acteur majeur à l'organisation des espaces de travail. A ce titre : Vous réceptionnez la marchandise en vous assurant de la référence, la quantité et la qualité. Vous enregistrez la marchandise avec la conformité interne. Vous vérifiez et positionnez la commande à l'emplacement prévu. Ce poste requiert un vrai sens des responsabilités Horaires de travail ( au choix selon besoin) : 03h00-10h30 ou 04h00-11h30 ou 07h00-14h30 ou 13h00-20h30 ou 21h00-04h30 La base logistique n'est pas desservie par les bus entre 19h30 et 06h30 Le samedi est travaillé ou dimanche soir en fonction des horaires. Le Caces R489 - 1B est demandé pour l'occupation de ce poste. Ce CACES peut être financée par Synergie de Bourges. Profil recherché : Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Rejoignez une Société Leader Européen dans son domaine, intervenant dans les secteurs de l'aéronautique et de l'armement, en qualité de MAGASINIER HF Vos missions principales : - S'assurer de la cohérence physique et administrative par rapport aux documents d'accompagnement. - Effectuer un contrôle visuel des contenants et contenus (sauf prescription particulière) et réaliser un conditionnement pour l'aptitude au stockage si nécessaire. - Initier le traitement des écarts qualitatifs et quantitatifs (isoler la marchandise en litige). - Rechercher et gérer ses emplacements. - Réaliser les entrées marchandises (mettre les matériels/articles dans les emplacements définis et mettre à jour le système d'information). - Réaliser les sorties marchandises en cohérence avec les demandes et en respectant les consignes du FIFO ou les contraintes du demandeur. - Réaliser les kitting suivant les procédures ou les photos si besoin. - Réaliser les inventaires régulièrement dans les temps impartis, et en cas d'écarts identifier la cause probable et les déclarer auprès de la finance. - Archiver les documents d'inventaires et les autres documents en respectant les consignes du secteur. - Gérer les péremptions (destruction ou reconduction ) et traiter les ferraillages. - Isoler les matériels/articles non conformes. - Gérer les contenants. - Traiter les anomalies magasin (erreur de quantité, erreur d'emplacement, erreur d'inventaire, etc.). - Alerter les demandeurs en cas de problèmes sur la disponibilité des matériels/articles/marchandises et traiter les manquants (créer des réservations dans d'autres magasins par exemple). - Réaliser les manutentions nécessaires aux opérations de magasinage sauf si prestations de manutention en place dans le magasin. - Respecter les consignes spécifiques liées aux marchandises ou matériels ou spécificités clients (ESD, limite de gerbage, capacité installation, gestion des groupes de compatibilité, le respect des timbrages, gestion des modalités d'accès au magasin, etc.). - Cas spécifique pour les magasins de marchandises dangereuses : respecter ou faire respecter les consignes de chargements et déchargements au vu de la nature particulière des marchandises. - Organiser physiquement l'activité des prestataires dans la zone du magasin. Salaire négociable selon profil et/ou expérience + 13eme mois + accès au restaurant d'entreprise + accès au cars entreprise + 10 % de congés payés + 10 % d'indemnité de fin mission + avantages CSE + Club de Fidélité Adecco + possibilité compte épargne temps rémunéré à 6 %. Recrutement : entretien individuel Merci de postuler en ligne. A bientôt. Formation type CAP/BEP Logistique ou équivalent et première expérience de la fonction idéalement en milieu industriel. Connaissance d'un ERP. CACES R 485 est indispensable pour le poste. Des connaissances sous SAP seraient un plus. L'accès du site nécessite une carte d'identité nationale ou passeport en cours de validité.
Nous avons une opportunité de mission de longue durée à vous proposer au sein d'une société industrielle située dans la périphérie de Bourges. vous interviendrez au sein du service commercial : - Passer des commandes de transport et suivi - Saisir des rendez-vous de chargement dans l'outil informatique de gestion des quais - Suivre et contrôler les expéditions - Enregistrer des documents de transport et saisies informatiques dans le système d'information - Gérer les retards, les rajouts, les reports et les annulations des camions - Suivre et gérer les anomalies opérationnelles - Ouvrir et suivre les instructions/réclamations auprès des transporteurs Horaires : 08h00 - 12h00 / 12h45 - 16h30 et vendredi 08h00 - 12h00 11,65 € (taux horaire brut)+ accès restaurant d'entreprise + 10 % indemnité de fin de mission + 10 % congés payés + accès mutuelle entreprise + possibilité CET rémunéré à 6 % + Comité d'entreprise + Club Avantages Adecco. Issu (e) d'une formation initiale dans le domaine du Transport, vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire. Mission de plusieurs mois. Le site est desservi par les transports collectifs. Merci de postuler en ligne. A bientôt.
En tant qu'Employé(e) Polyvalent(e) expérimenté(e), vous serez en charge de l'organisation du magasin : mise en rayon des produits frais, sec et liquide, gestion des DLC, contrôle des stocks et des commandes, tenue de la caisse. Vous aimez le monde de la grande distribution, vous avez le sens du contact et de la communication auprès des clients et des équipes. Vous souhaitez vous investir sur le long terme sur ce poste. Vous travaillerez sur une amplitude horaire de 6h du matin à 20h le soir. Vous réalisez soit les ouvertures, soit les fermetures du magasin ou vous serez sur des horaires de journée et vous travaillerez 1 dimanche sur 2 ou 3 selon planning. Vous serez amené à effectuer du port de charges de maximum 15kg sur les rayons liquides.
Vous êtes passionné par le high-tech et vous avez un flair inné pour les bonnes affaires ? Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'Acheteur-Vendeur spécialisé dans le secteur de l'occasion ! À la recherche d'un talent polyvalent pour notre entreprise, nous offrons une opportunité de carrière passionnante Si vous êtes prêt à plonger dans un environnement stimulant où chaque journée apporte son lot de découvertes et de défis, postulez dès maintenant et faites partie de notre aventure !"
En tant que Caissier Central vous réalisez l'encaissement des clients et apportez un soutien au Responsable de Caisse dans la gestion quotidienne du magasin. Vos principales missions sont : - Réaliser les opérations d'encaissement - Assurer l'ouverture et/ou la fermeture du magasin - Gérer, contrôler et sécuriser les flux financiers tout au long de la journée - Animer et organiser le travail des hôtes de caisse en fonction du flux client - Garantir un accueil client de qualité au niveau de la ligne de caisse - Prendre en charge les réclamations client - Contrôler et appliquer les procédures en vigueur - Mettre en place les opérations commerciales et affichages associés - Gérer les interventions techniques des prestataires extérieurs - Déclarer les sinistres matériels et corporels - Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits dont notamment notre gamme fruits et légumes. Vous serez également formé(e) à nos procédures d'encaissement, de gestion des flux financiers et d'exploitation courante du magasin. Ce poste est à pourvoir en CDI à compter du 6 mai 2024. Contrat à 35 heures par semaine Salaire mensuel brut de 1915.59€ + primes
Nous recherchons pour notre magasin de Ciel Bleu Saint Germain du Puy un/une vendeur/se polyvalent/e Votre poste consistera à : - Accueillir les clients en magasin - Renseigner/vendre - Mise en rayon des produits - Passer des commandes - Encaisser une vente La diversité que propose le métier du déstockage vous permettra de travailler avec des produits diverses et variés.
Au sein d'une société intervenant dans le secteur de l'aéronautique et située dans la périphérie de Bourges. Vous serez notamment en charge d'intervenir sur une ligne de production pour : . intégrer des éléments sensibles (opérations de collage, sablage, injection...) . monter des éléments pyrotechniques par procédés de collage, bobinage... . consigner et tracer les différentes étapes et contrôles de fabrication sur fiches suiveuses ou ordinateur pc Travail en horaire de journée (l'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun). Salaire selon profil et/ou expérience minimum 13 euros bruts/h + primes+ 10 % indemnité de fin de mission + 10 % congés payés + accès mutuelle entreprise + possibilité CET rémunéré à 6 % + Comité Social d'entreprise + Club fidélité Adecco + restaurant d'entreprise Merci de postuler en ligne. A bientôt. Une formation à dominante productique ou une expérience d'au moins 1 an sur des opérations d'ajustage/montage est souhaitable pour la tenue du poste. L'accès au Site est soumis au contrôle d'identité (secteur armement) et nécessite carte d'identité ou passeport en cours de validité. Une formation spécifique sera assurée par la Société. Mission initiale de plusieurs mois (fin d'année 2024) renouvelable. L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun
Descriptif du poste : Rattaché(e) au Responsable Sinistres IARD, vous serez chargé(e) de la gestion des dossiers sinistres. Dans le cadre de ce projet, vous serez amené(e) à mener les missions suivantes : - Réceptionner, ouvrir et enregistrer les déclarations de sinistre - Assister le client lors de l'instruction d'un dossier - Vérifier les garanties du contrat - Instruire le dossier - Mandater l'expert - Analyser le rapport d'expertise - Indemniser les assurés un jour de télétravail par semaine au bout de 6 mois d'ancienneté
MERCI D'ADRESSER VOTRE CANDIDATURE (CV+LM) A L 'ATTENTION DE DAVID SOUCHET A L'ADRESSE MAIL INDIQUEE CDD 12 mois 35h - Horaires d'internat soirs et WE Salaire selon convention SOP du SYNEAS de 1564 € à 1894 € BRUT Bourges (18 CHER), déplacements fréquents PERMIS B obligatoire : déplacements réguliers avec véhicule de service Descriptif du poste : Dans le cadre d'une Pension de Famille et Résidence Accueil, l'association Le Relais recrute un(e) Maître(sse) de maison. Vous intervenez auprès d'un public d'habitants souffrant d'isolement et de problématiques associées (addictions, vieillissement prématuré) ainsi que de maladies psychiques. Vous animez le collectif et êtes attentif(ve) aux situations individuelles : Vous proposez des actions collectives, vous faites vivre les espaces communs, le quotidien, et créez une dynamique de convivialité. Vous portez attention aux fragilités individuelles, et proposez un soutien en matière d'habiletés liées au logement et gestion locative quotidienne (visite à domicile, faire-avec). Vous travaillez en partenariats avec les services de protection des majeurs, les professionnels et établissements de santé, les services d'actions sociales. Vous accompagnez des courts séjours et vous inscrivez dans les actions proposées au niveau national par le réseau des Pensions de Familles de la Fondation Abbé Pierre. Accueil des personnes et établissement d'une relation de confiance S'assurer d'un usage correct et du maintien en bon état des locaux communs et privatifs, suivre la situation de logement Animation des espaces et temps communs et facilitation de la vie collective Orienter, conseiller sur les droits et alerter les travailleurs sociaux Prévenir et accompagner le suivi des soins Favoriser l'intégration des habitants dans le quartier Construire un cadre d'analyse et une expertise des pratiques éducatives et sociales Compétences du poste : Animer une action de groupe Qualités relationnelles, réflexives, d'animation et d'écoute Rendre compte des situations rencontrées, Capacité d'adaptation, créativité, réactivité Travail en équipe Autonomie Capacité de travail avec les partenaires Profil souhaité : Expérience souhaitée de 2 ans Diplôme Agent Educatif et Social, Maître(sse) de maison
Missions : - Assurer le transport des usagers. - Participer au nettoyage des espaces collectifs - Assurer l'entretien technique des bâtiments de 1er niveau, tous types de bricolage Activités Principales : - Transport d'enfants du domicile à l'IME et de l'IME au domicile. - Entretien des locaux. Poste à pourvoir dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie pouvant être reconduit
Dynamique et motivé, vous serez en charge de la mise en rayons des produits, de la gestion des stocks et de l'encaissement. Vous travaillerez d'équipe du matin ou du soir selon un planning effectué 3 semaines à l'avance avec des jours de repos (qui varient selon les semaines). Amplitudes horaires : de 6H à 12h30 ou 14h15 à 20h45 (avec 1/2 heure de pause à prendre en 1 seule fois). Les 30 heures sont annualisées: en fonction des périodes, vous pourrez être amené à faire 4 heures de plus par semaine soit payées soit compensées.
Nous sommes à la recherche d'un agent pour la gestion administrative des dossiers clients. Votre mission principale sera d'effectuer la facturation des dossiers clients et d'assurer la mise en paiement de ces dernières aux organismes de tiers-payant. Il sera donc nécessaire de : - Traiter les anomalies et les rejets de facturations - Relancer les organismes RO et RC D'autres tâches pourront vous être demandées comme l'étiquetage des marchandises, le dispatch des commandes, et autres. Les qualités requises : - Bon relationnel - Rigueur - Esprit d'équipe Titulaire à minima d'un BAC +3, une expérience dans ce domaine est demandée. De plus, les horaires de travail sont variables et le samedi travaillé.
Notre client, MBDA, est une entreprise internationale reconnue dans le monde de l'industrie, leader entre autres dans le domaine de l'aéronautique. Vos missions : - Réaliser les entrées et les sorties magasin. - Assurer la gestion opérationnelle du magasin en réalisant les entrées et les sorties des matériels/articles/marchandises, et optimiser le stockage tout en garantissant la cohérence des flux physiques et administratifs des pièces. - Garantir l'exactitude du stock et de sa valeur comptable. - S'assurer de la cohérence physique et administrative par rapport aux documents d'accompagnement. - Effectuer un contrôle visuel des contenants et contenus (sauf prescription particulière) et réaliser un conditionnement pour l'aptitude au stockage si nécessaire. - Initier le traitement des écarts qualitatifs et quantitatifs (isoler la marchandise en litige). - Rechercher et gérer ses emplacements. - Réaliser les entrées marchandises (mettre les matériels/articles dans les emplacements définis et mettre à jour le système d'information). - Réaliser les sorties marchandises en cohérence avec les demandes et en respectant les consignes du FIFO ou les contraintes du demandeur. - Réaliser les kitting suivant les procédures ou les photos si besoin. - Réaliser les inventaires régulièrement dans les temps impartis, et en cas d'écarts identifier la cause probable et les déclarer auprès de la finance. - Archiver les documents d'inventaires et les autres documents en respectant les consignes du secteur. - Gérer les péremptions (destruction ou reconduction) et traiter les ferraillages. - Isoler les matériels/articles non conformes. - Gérer les contenants. - Traiter les anomalies magasin (erreur de quantité, erreur d'emplacement, erreur d'inventaire, etc.). - Alerter les demandeurs en cas de problèmes sur la disponibilité des matériels/articles/marchandises et traiter les manquants (créer des réservations dans d'autres magasins par exemple). - Réaliser les manutentions nécessaires aux opérations de magasinage sauf si prestations de manutention en place dans le magasin. - Respecter les consignes spécifiques liées aux marchandises ou matériels ou spécificités clients (ESD, limite de gerbage, capacité installation, gestion des groupes de compatibilité, le respect des timbrages, gestion des modalités d'accès au magasin, etc.). - Cas spécifique pour les magasins de marchandises dangereuses : respecter ou faire respecter les consignes de chargements et déchargements au vu de la nature particulière des marchandises. - Organiser physiquement l'activité des prestataires dans la zone du magasin. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Au sein d'une société intervenant dans le secteur de l'aéronautique et située dans la périphérie de Bourges. Vous interviendrez au sein du magasin du Site et serez, notamment, en charge de : . la réception des produits et matériels . la gestion des stocks . la préparation des ordres de fabrication . l'inventaire . l'utilisation du chariot élévateur frontal Expérience minimale de 12 mois en qualité de magasinier, gestionnaire de stocks idéalement en milieu industriel Connaissance d'un logiciel de gestion de stocks Le Cacès R489 cat 3 serait un plus L'accès au Site est soumis au contrôle d'identité (secteur armement) et nécessite carte d'identité ou passeport en cours de validité. Une formation spécifique sera assurée par la Société. Travail en horaire de journée (l'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun). Salaire selon profil et/ou expérience minimum 13 euros bruts/h + primes+ 10 % indemnité de fin de mission + 10 % congés payés + accès mutuelle entreprise + possibilité CET rémunéré à 6 % + Comité Social d'entreprise + Club fidélité Adecco + restaurant d'entreprise Merci de postuler en ligne. A bientôt.
Notre client venant de s'installer à Bourges, recherche un(e) agent(e) d'entretien. Vos missions seront de : - Nettoyage des sols, vitres, du mobilier, des sanitaires et cuisine - Aérer les espaces - Salle des chauffeurs (cuisine et sanitaires) Horaires : à convenir selon votre emploi du temps 1 jour voir 2 jours par semaines Rémunération : 11.65EUR à 12.00EUR En travaillant chez CRIT, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Indemnités de fin de mission : 10% de votre salaire brut - Indemnités de congés payés 10% de votre salaire brut, soit un total de +21% brut. - Compte épargne temps déblocable à tout moment à 5% d'intérêts (ex : Être rémunéré lors des absences, avance sur salaire...) - Accès au CSE (Cinéma, Spectacle, Vacances, Cartes cadeaux, accès gratuit à la plateforme Tout apprendre : Code de la route, soutien scolaire du primaire à la terminale, apprentissage de langues, loisirs créatifs, cours de cuisine..) Nous recherchons un profil : - Autonome, organisé(e) et consciencieux(se) - Vous avez une expérience significative en tant qu'agent(e) d'entretien ? Ce poste vous intéresse ?Contactez Emeline et Mélina au *** (voir postuler) !
Nettoyage accueil, sanitaire, zone sensible, réfectoire, couloirs, formation bio nettoyage, vaccination à jour, horaires du lundi au vendredi de 17h30à 20h30 et le samedi de 15hà18h
Les missions du poste Vous assurerez l'organisation et le suivi de la réalisation des prestations d'entretien du jardin. Vous serez en charge du suivi et de l'encadrement des relations entre les clients et les salariés. Une connaissance des techniques liée à l'entretien du jardin et des végétaux est indispensable. Les missions : - Rdvs commerciaux chez les clients particuliers et réalisation des devis - Organisation et planification des chantiers - Suivi de la qualité et de la rentabilité des chantiers - Encadrement et animation de l'équipe - S'assurer du respect des consignes - Garantir la sécurité des intervenants sur les chantiers - Réalisation des prestations avec votre équipe. Notre engagement : - Matériel professionnel adapté et performant - Logiciel spécifique jardin - Démarche environnementale - Véhicule d'intervention fourni Prime d'activité Mutuelle d'entreprise Prime de transport
Contrat CDI 10h/semaine qui conviendrait parfaitement pour découvrir le secteur du funéraire. Idéal jeune retraité ou personne cherchant petit contrat Travail samedi/dimanche et jour férié Manipulation de corps et brancardage lors de transferts vers la Faculté de Tours Entretien et vérifications des véhicules de transports. Vous pourrez être amené à échanger avec de nombreux interlocuteurs comme des professionnels du funéraires, familles, autorités judiciaires, administratives ou privées. 10h par semaine (variable selon activité). Formations dans l'année à venir. Métiers variés à découvrir.
Offre du stade vers l'emploi 2024. suite aux rencontres avec Mme TOULOUSE.
Placé(e) sous la responsabilité du Responsable maintenance et travaux, vous aurez les missions principales suivantes au : - Exécuter les travaux courants d'entretien, d'aménagement et de maintenance des bâtiments du Gedhif Maçonnerie, électricité, peinture.... - Diagnostiquer, contrôler les équipements et référer tous dysfonctionnement au responsable le cas échéant - Assurer l'entretien courant des machines, des matériels et du local utilisés. Compétences : Maitriser les techniques de base d'intervention des différents corps de métiers du bâtiment. Connaître les règles d'entretien des bâtiments Connaître les différents types de fonctionnement des outillages et matériels mis à disposition et les équipements de protection associés. Connaître les consignes de sécurité. Connaître les gestes et postures de la manutention manuelle et les règles d'ergonomie. Connaître les modalités et consignes d'utilisation des matériels et produits. Connaître les règles spécifiques d'entretien de certains locaux et matériaux. Savoir vérifier l'état de propreté des surfaces avant de quitter son lieu de travail.
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Poste à pourvoir à partir de juin 2024 en CDI Travail du soir - 33 heures/semaine
Afin d'étoffer notre équipe et de continuer à améliorer nos prestations nous recrutons; Vous travaillerez au sein d'une équipe en roulement avec deux jours de repos consécutifs par semaine. Les shifts se font généralement à 7 h / 12 h / 14 h ou 21 h dans la mesure du possible afin d'assurer une qualité de vie. Possibilité d'heures supplémentaires payées selon les besoins de l'activité. Indemnités compensatrices de nourriture versées si présence aux heures des repas. Merci de postuler en joignant un CV avec une lettre de motivation (de préférence manuscrite).
Dans le cadre d'un remplacement d'1 mois, avec possible renouvellement, vous aurez comme mission principale d'entretenir de grands espaces professionnels (open space, bureaux, sanitaires, salle de restauration, amphi.) en : - Assurant le nettoyage et l'entretien des locaux, - Veillant à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition, - Respectant toutes les règles d'hygiène et de sécurité (alarmes), - Contrôlant l'approvisionnement des produits, - Vidant et sortant les poubelles. Rigueur, autonomie et organisation sont vos maitres-mots. Vous avez également un bon relationnel et un esprit d'équipe. Vous avez une disponibilité par rapport aux horaires. Horaires : 6h-9h30 ; 15h-19. 37h de travail hebdo, mutuelle employeur 100%, prévoyance et participation. Salaire selon expérience et compétences.
Nature du travail : Prendre soin de l'enfant de 2 mois à 4 ans (voire 6 ans dans certains cas), accueilli quotidiennement en l'absence de ses parents. La micro-crèche étant un lieu d'accueil et non de garde, il conviendra de proposer à l'enfant des par le référent technique. Le rythme de l'auxiliaire de crèche suit celui des enfants. Il veille à leur hygiène et à leur alimentation, apprend l'autonomie aux plus grands. L'organisation de jeux et d'activités d'éveil constitue un autre pôle important de son travail. Il permet de développer la socialisation de l'enfant avant son entrée à l'école. - Accueillir chaque enfant et gérer au mieux les séparations et faire le lien avec les parents lors du départ, -Observer pour identifier les besoins et y répondre, individuellement ou en groupe, dans le respect des habitudes et des rythmes de vie de chacun, - Répondre aux besoins que sont le sommeil, l'alimentation, l'hygiène, le jeu, - Savoir reconnaître le mal-être d'un enfant (au niveau physique ou psychologique : température, sommeil, faim.), - Favoriser la socialisation par un discours adapté, - Favoriser l'autonomie : que l'enfant sache progressivement faire seul, - Proposer et animer des activités ludiques adaptées aux enfants, en collaboration avec les éducateurs de jeunes enfants et les autres auxiliaires de puériculture, - Appliquer toutes les règles mises en place pour la sécurité de l'enfant et assurer une présence constante auprès du groupe d'enfants, - Signaler immédiatement aux responsables toutes situations nécessitant l'application des protocoles santé ou protocoles d'intervention d'urgence, - Appliquer les protocoles d'hygiène et de désinfection des locaux et du matériel, - Assurer une présence sécurisante auprès de l'enfant lors des soins dispensés par les éducateurs de jeunes enfants ou lors de la visite du médecin. - Accueillir, écouter, rassurer les parents en valorisant leur rôle parental et en les orientant vers les éducateurs de jeunes enfants (responsable adjointe et référent technique) dès que nécessaire, - Recueillir quotidiennement auprès des parents les informations relatives à l'enfant, pour assurer la continuité de l'accueil, - Restituer aux parents le vécu journalier de leur enfant. - Participer activement aux réunions et aux travaux visant l'évolution du projet éducatif et la connaissance de chaque enfant, - Transmettre au quotidien à ses collègues, oralement et/ou par écrit, toutes informations recueillies communication interne, - Utiliser activement les outils mis en place pour toutes transmissions aux parents, et aux membres de l'équipe pédagogique, - Participer à la gestion du matériel, - Participer à l'encadrement des stagiaires de même formation professionnelle ou de formation de niveau «inférieur» L'auxiliaire de crèche peut également être (à condition d'avoir au minimum 3 ans d'expérience auprès du jeune enfant) - Assistant maternel agréé - Certificat professionnel assistant maternel -Certificat professionnel garde d'enfants - Agent territorial spécialisé des écoles maternelles - Personne ayant de l'expérience dans un établissement ou service (privé ou public) accueillant des enfants de moins de 6 ans - Personne ayant de l'expérience dans un accueil collectif à caractère éducatif - Titre professionnel assistant de vie aux familles Profil requis L'auxiliaire de crèche pour travailler en micro-crèche dans les cas suivants : - Diplôme Auxiliaire de puériculture / CAP Petite Enfance/ CAP d'accompagnant éducatif petite enfance/ BAC PRO ASSP (Accompagnement, soins et services à la personne) / BAC PRO SAPAT (Services aux personnes et aux territoires) / BEP PRO ASSP (Accompagnement, soins et services à la personne) / BEP Option sanitaire et sociale/ Certificat de travailleuse familiale / Diplôme d'Etat de technicien de l'intervention sociale et familiale/ Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile/ Diplôme d'Etat d'auxiliaire de vie sociale / Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et s
Stratégie de développement Définir des indicateurs de performance Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation Maintenance, Réparation Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Gestion des stocks Contrôler l'état des stocks Définir des besoins en approvisionnement Identifier et gérer des invendus Stocker un produit Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison Logistique Organiser le traitement des commandes Gestion administrative Gérer une caisse Assurer la gestion administrative d'une activité Pilotage et maîtrise des coûts Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation Gestion et contrôle Élaborer, suivre et piloter un budget Réaliser des opérations comptables
Manpower BOURGES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Préparateur de commandes manutentionnaire (H/F) Voici les missions pour ce poste: Rassemblement des produits commandés (faire sortir d'abord les produits les plus anciens). Emballage et garnissage des colis (faire attention à la fragilité de certains produits). Contrôle de la conformité des produits à livrer. Chargement sur le véhicule de transport (camion, voiture, etc.). Validation des bons de livraison et de transport avec le chauffeur. Étiquetage des articles et des cartons. Gestion des stocks : contrôle de la rotation des produits, vérification de leur disponibilité, approvisionnement auprès des fournisseurs, rangement, nettoyage, inventaire. Horaires de travail en équipe. Vous possédez les CACES 1 et 3, vous justifiez d'une expérience d'au moins 6 mois sur un poste similaire et vous êtes motivé. Postulez à cette annonce. Être Talent chez Manpower, vous permet d'acquérir une expérience enrichissante et variée et de bénéficier des avantages de notre groupe : Une rémunération attractive grâce aux 10% d'Indemnités de Fin de Mission et aux 10% de Congés Payés CECSCE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages Ouverture au CDI Intérimaire Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission sur un Compte Epargne temps rémunéré à 8%
Manpower BOURGES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Préparateur de commandes manutentionnaire (H/F)
L'hôtel d'Angleterre 4*, Best Western + recherche un réceptionniste (H/F) pour renforcer son équipe durant la saison. Vous interviendrez de jour ou de nuit, à compter du 29/04/2024 et jusqu'au 31/09/2024. Votre rôle sera notamment de : - Accueillir les clients, accompagner leur départ et répondre à leurs besoins - Gérer la facturation des clients - Préparer les petits déjeuners, les poses et les lieux d'accueil des séminaires - Prendre les réservations (internet et téléphone) - Assurer la sécurité des biens et des personnes Une expérience dans le milieu hôtelier est demandée. La maitrise de la langue anglaise est indispensable. Nous plaçons la diversité au cœur de nos préoccupations et nous nous engageons notamment en favorisant l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs en situation de handicap.
- Accompagner les personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne. - Mettre en œuvre toutes les actions permettant de maintenir et développer leurs capacités d'autonomie et leurs aptitudes. - Participer à des activités individuelles et collectives qui favorisent le lien social.
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solution RH ! Avec + 50 agences d'intérim dans le grand ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM BOURGES recherche un collaborateur(trice) pour : - localiser les références commandées dans l'entrepôt et optimiser le trajet de prélèvement - garantir le transport sécurisé de la marchandise - étiqueter les articles et les colis pour faciliter l'identification - finaliser la commande en transférant le colis dans la zone d'expédition ou en le chargeant - contrôler et rapporter les anomalies de marchandise dans le stock N'hésitez plus ! rejoignez la Artus Family !
Vous travaillez au sein de l'atelier et vous réalisez des sacs en cuir dans leur totalité selon les techniques artisanales, en sous-traitance, pour une grande maison de luxe. Vous travaillez du lundi au jeudi de 07h30 à 16h45 avec 30 minutes de pause déjeuner. En amont, vous serez formé(e) aux techniques de montage dans le cadre d'une Action de Formation Préalable au Recrutement d'une durée de 400h (rémunération prise en charge par Pôle emploi). Au terme de cette période de formation, une embauche en CDD de professionnalisation d'une durée de 6 mois à temps plein vous sera proposé (rémunération : 1909,68 € brute mensuelle). Sous réserve que le niveau requis soit atteint, une embauche en CDI temps plein (rémunération brute mensuelle pour 35 heures de travail hebdomadaire est de 2000,07 €) pourrait être proposée à l'issue du contrat de professionnalisation. ** Une information collective est prévue en Mai 2024 pour vous présentez l'employeur et les postes à pourvoir. A l'issue de cette information collective, des tests MRS préalable aux entretiens d'embauches sont programmés**
Pour un contrat d'apprentissage Master 1 ou Master 2. Vous assurez le suivi commercial, administratif et financier des opérations (construction neuve et rénovation) dans le respect des objectifs de la société. Sous la responsabilité de l'équipe de direction, en charge du pôle administratif : Vous assisterez les responsables développement et les chargés d'opérations dans leurs missions. En particulier, vous réaliserez les tâches suivantes :classement, courrier, préparation des dossiers (permis de construire, appels d'offres, marchés, comités d'engagement, conseil d'administration, etc.), - suivi administratif des opérations (collecte des documents, suivi des affichages et constats, constitution dossier de fin d'opération, etc.) - mise à jour des outils internes de la société - constitution et suivi des dossiers de financement et subvention, - préparation des dossiers de transfert entre le responsable développement, le chargé d'opérations, le service vente. Vous accompagnerez les missions de développement de l'entreprise dans ses nouveaux concepts d'habitats. Quelques déplacements en métropole sont à prévoir pour le suivi des dossiers.
Vous assisterez l'équipe de direction dans les tâches administratives et de Reporting sous la responsabilité de la Présidente et du Directeur Vos missions : Support et appui administratif : rédaction de comptes rendus, documents administratifs, notes, ... Création d'outils de Reporting pour le suivi d'activité et financier : tableaux, analyses, synthèses Maîtrise du pack Microsoft Office (niveau expert Excel) Renfort accueil / standard et support aux équipes en fonction des besoins Autonomie, Rigueur, sens de l'initiative, Discrétion professionnelle Prise de poste en mai 2024
Intégré(e) à l'équipe « Appels entrants », vous aurez pour principale mission de prendre en charge les appels clients et de répondre à leurs demandes. Vos missions : - Recevoir et traiter les appels, ainsi que les faxs et mails selon les normes établies, - Renseigner et conseiller nos clients sur tout domaine concernant leur contrat (édition, facturation, couverture, ...), sa gestion (remboursement de prestations,...) ou les services associés (contre-visites, expertises, ...), - Renseigner les prospects sur l'ensemble des activités de l'entreprise, - Apporter aux interlocuteurs une solution immédiate, rapide, personnalisée et de qualité, - Proposer aux clients et prospects nos services associés au contrat (statistiques, expertises, contre-visites, recours, prévention). Votre profil : Titulaire d'un Bac+2 (BTS MUC - BTS NRC - DUT Technique de commercialisation ) ou d'une première expérience dans la gestion de la relation client, idéalement au sein d'une assurance. Vous disposez de bonnes qualités d'écoute et êtes motivé(e) par la satisfaction clients. Vous aimez le travail d'équipe. Vous êtes également reconnu(e) pour votre rigueur et votre organisation.
Rattaché(e)au centre d'activité Risques RH, vous intégrerez la Direction Protection sociale statut. Vos missions : - Lire et analyser les documents envoyés par les professionnels de santé, - Saisir les informations nécessaires aux remboursements dans notre logiciel de gestion Et ce, dans le respect du statut de la fonction publique et des éléments contractuels. Titulaire d'un Bac+2 et/ou d'une expérience dans la gestion administrative, vous aimez le travail d'équipe et faite preuve de curiosité. Vous êtes également reconnu(e) pour votre autonomie et votre sens de l'organisation.
Centre France est un groupe de médias et de communication, porté par les valeurs de son fondateur depuis plus de 100 ans. Membre du Groupe Centre France, Centre France Portage assure la distribution quotidienne des journaux aux abonnés, dont fait partie Le Berry Républicain. Nous recherchons des porteurs et porteuses de presse (CDD/CDI), pour distribuer nos journaux à nos abonnés, entre 3h et 7h du matin. A l'aide d'un smartphone fourni, vous réaliserez une tournée de 250 à 300 clients. Chaque tournée est différente et peut s'adapter à votre recherche : nous vous confirmerons lors de votre entretien le détail de la tournée proposée. Horaires : entre 3h et 7h du matin Jours travaillés : en fonction des tournées, de 1 à 6 jours par semaine Rémunération : SMIC + indemnité kilométrique (30 centimes par km, revalorisé trimestriellement) Pour exercer le métier de porteur, vous devez : - Détenir le permis B, en cours de validité, - Etre en capacité de transporter l'ensemble des journaux de votre tournée par vos propres moyens - Aimer travailler le matin - Être rigoureux / rigoureuse et dynamique. Si vous avez déjà une activité salariée, le cumul de vos heures ne devra pas dépasser 40 heures par semaine. Pour plus d'informations sur les postes de porteur / porteuse, consultez notre page spéciale : https://www.centrefrance.com/recrutement/devenir-porteur-de-presse/
Le golf de Bourges recherche actuellement un(e) jardinier de golf dans le cadre d'un CDD SAISONNIER. LES MISSIONS : Rattaché au Greenkeeper, vos missions seront : Entretien du parcours : tonte de toutes les surfaces, ratissage des bunkers, travaux spécifiques, fertilisation, arrosage. Entretien du practice : tonte et ramassage des balles Entretien des espaces verts : abords du club house, poubelles PROFIL : Personne sérieuse, motivée et polyvalente Expérience en tant que jardinier Titulaire d'une formation CAP/BEP Jardins Espaces verts Permis B Poste à pourvoir du 1er avril 2024 au 30 septembre 2024 CDD SAISONNIER Temps plein 35 h Convention Collective Nationale du Golf
Centre France est un groupe de médias et de communication, porté par les valeurs de son fondateur depuis plus de 100 ans. Membre du Groupe Centre France, Centre France Portage assure la distribution quotidienne des journaux aux abonnés, dont fait partie le Berry Républicain. Nous recherchons des porteurs et porteuses de presse, pour distribuer nos journaux à nos abonnés, entre 3h et 7h du matin. A l'aide d'un smartphone fourni, vous réaliserez une tournée de 250 à 300 clients. Chaque tournée est différente et peut s'adapter à votre recherche : nous vous confirmerons lors de votre entretien le détail de la tournée proposée. Horaires : entre 3h et 7h du matin Jours travaillés : en fonction des tournées, de 1 à 6 jours par semaine Rémunération : SMIC + indemnité kilométrique (30 centimes par km, revalorisé trimestriellement) Pour exercer le métier de porteur, vous devez : - Détenir le permis B, en cours de validité, - Etre en mesure de transporter l'ensemble des journaux de la tournée par vos propres moyens, - Aimer travailler le matin - Être rigoureux / rigoureuse et dynamique. Si vous avez déjà une activité salariée, le cumul de vos heures ne devra pas dépasser 40 heures par semaine. Pour plus d'informations sur les postes de porteur / porteuse, consultez notre page spéciale : https://www.centrefrance.com/recrutement/devenir-porteur-de-presse/
Nous recherchons plusieurs Conseillers de Clientèle H/F en CDI à partir du mois de mai 2024. Votre rôle principal est d'être en contact avec nos clients (appels entrants) pour : - leur apporter des solutions personnalisées répondant à leurs demandes, - découvrir leurs usages et identifier leurs besoins pour les fidéliser, - vendre nos produits et services en allant au-delà de leurs attentes. Nous vous accompagnons dès votre arrivée via une formation certifiante de plus de 2 mois. Votre manager, vos coéquipiers et votre formateur vous aideront à développer vos compétences. Vous réalisez 37h dans votre semaine réparties sur 4,5 jours ou 5 jours de travail (récupération de 12 jours RTT à l'année). Le centre d'appels est ouvert du lundi au samedi de 08h à 20h. Vous travaillez 2 samedis par mois. Le télétravail est possible jusqu'à 2 jours par semaine. Rémunération fixe variant de 22 270€ à 24 000€ par an + rémunération variable mensuelle. Complément de salaire : Épargne salariale, primes, avantages mobile et box, 13ème mois.
Prestataires de service social du travail interentreprises, depuis plus de 20 ans, nos équipes d'assistants sociaux interviennent sur les lieux de travail pour faciliter la vie personnelle et professionnelle des salariés. FOCSIE est membre du RESSIF, seul réseau national de service social du travail. Dans le cadre de sa forte croissance, FOCSIE recherche un.e Assistant.e Social.e du travail en CDI sur le secteur de Bourges - Vous êtes Assistant.e Social.e, titulaire d'un Diplôme d'État d'Assistant de Service Social (DEASS) - Vous êtes au début de votre carrière ou vous avez de l'expérience - Vous êtes une personne à l'écoute, attentive et bienveillante - Vous aimez être autonome tout en étant entouré d'une équipe hyper sympa, drôle et soudé ? Parfait, nous vous attendions ! Vos missions : - Accompagner les salariés d'une entreprise aussi bien sur le plan professionnel que personnel (actions collectives, suivi individuel...) votre rôle, être : « Facilitateur de la vie du salarié » - Alimenter la politique sociale de l'entreprise : appui au management, ateliers de sensibilisation avec les partenaires internes et externe, ainsi que nos équipes pluridisciplinaires - Favoriser la relation de confiance, renforcer le lien social au sein de l'entreprise Nous rejoindre, c'est... : - Bénéficier d'un accompagnement métier de proximité et d'un suivi personnalisé pour une intégration réussie - Vous évoluerez dans une ambiance de travail stimulante, bienveillante et dynamique - Vous travaillerez sur un cycle du lundi au vendredi parce qu'on sait que la vie, c'est aussi fait pour en profiter - Pourvoir intégrer des comités QVCT, développement durable, participer à des évènements sportifs - Nos cafés sont gratuits (et ça n'a pas de prix) - Pouvoir devenir formateur occasionnel - Une rémunération attractive et évolutive en fonction de vos savoir-faire mais également et surtout de votre savoir-être ! Vos avantages : - Tickets restaurant de 10.50€ pris en charge à 60%, parce qu'on veut que vous vous régaliez, tant au boulot qu'à la pause déjeuner, - Prime d'intéressement, - 13ème mois - Prime d'activité - votre assiduité est récompensée - Très bonne mutuelle remboursée à 60% - avec un reste à charge de 26€/ mois seul.e ou avec enfant - Vous bénéficiez de 5 semaines de CP et de jours d'annualisation - Travail à domicile occasionnel
Nous recherchons pour l'un de nos collaborateurs son / sa futur TC Grandes cultures H/F : A travers ce poste de technico-commercial, vous serez garant de la performance économique des agriculteurs partenaires - Vous serez chargé de vendre la gamme de produit de notre partenaire (engrais, phyto, semences) - En vous appuyant sur des outils digitaux innovants, vous accompagnerez les agriculteurs dans la définition et le suivi de leur stratégie de commercialisation - Vous serez en charge d'un Portefeuille de 50 à 80 agriculteurs grandes-cultures sur le secteur du 18 Profil recherché : - Vous êtes passionné par le domaine agricole - Vous avez une expérience significative dans l'agronomie, de préférence les grandes culture - Vous avez un goût pour la relation commerciale, la satisfaction client et l'atteinte d'objectifs - Vous êtes à l'aise avec l'informatique Conditions du poste : - Lieu : Cher (18) - Prise de poste : Dès que possible - Salaire : Fixe + Variable + Challenge + Véhicule + Mutuelle + Prévoyance + Retraite supplémentaire + Participation selon les accords en vigueur + Titres Restaurant + parcours d'intégration complet À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Chez Les Jardins d'Arcadie, les ASH contribuent à la qualité de nos services en prenant en charge l'entretien de la résidence. Vos missions seront les suivantes : - Assurer l'entretien des parties communes de la résidence selon les règles d'hygiène collectives - Assurer le service du petit-déjeuner dans les appartements - Répondre aux appels entrants / Prise de messages - Répondre aux appels de téléassistance CDD du 1/07 au 14/07 Horaires: 6h30/9h30 Du lundi au vendredi, hors jours fériés
Au sein d'une équipe de passionnés, tu es l'interlocuteur.rice privilégié.e de la clientèle du magasin et à ce titre, tes missions sont les suivantes: Tu es entièrement disponible pour tes clients que tu accueilles. Tes échanges avec les clients te permettent de découvrir leurs besoins et ainsi de leur proposer des solutions complètes (produits, prestations atelier, services ) Ta maitrise des produits et des services constitue ta boîte à outils, ce qui te permet de développer les ventes en offrant un accompagnement personnalisé à ta clientèle. Tu prends soin de ton magasin en assurant une belle mise en avant des produits, un remplissage de qualité et en étant le garant de la bonne gestion des stocks. Tu communiques par tous les moyens, les promotions et les solutions d'accompagnement afin de dynamiser les ventes (Pass Entretien, Service Carte Grise, Prestations Ateliers, Point de contact services prestataires : carglass, carméléon ). Commerçant(e) dans l'âme, l'expérience client est au coeur de tes préoccupations : tu aimes connaître tes clients, comprendre leurs besoins et leur apporter les solutions les plus adaptées. Travailler en équipe ? Ça c'est ton truc! Tu participes activement à la vie du magasin et favorise la communication avec les équipes atelier. Organisé.e, rigoureux.se, tu sais gérer tes priorités et la polyvalence de tes missions. Ta sensibilité au secteur de l'automobile sera appréciée. Et si tu n'es pas un as de l'auto, en tout cas tu fais preuve de curiosité sur le sujet ! Sache qu'au sein de l'enseigne, tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Pour nous, seules les compétences et la motivation font la différence. Je contribue à conquérir, satisfaire et fidéliser nos clients. Ce qui m'anime, ce que j'aime dans mon métier La passion du produit. L'esprit d'équipe. Trouver des solutions aux clients.
Vos missions sont les suivantes : - Vous accueillez et informez les clients sur les produits, les offres promotionnelles en cours. Vous prenez les commandes. - Vous assurez le service au comptoir et l'encaissement - Vous préparez les produits dans le respect de la qualité BURGER KING - Participer au nettoyage et à l'entretien courant du restaurant (cuisine, salle, vestiaires, toilettes, extérieurs, ustensiles et matériels de travail) - Vous veillez au respect des normes d'hygiènes et de qualité liés au secteur de la restauration et à l'enseigne Vous travaillez selon un planning établi à la semaine (amplitude horaire maximum : 8h15 à 23h30 ou minuit selon les jours). Le poste est ouvert aux profils débutants et non diplômés. Une période de formation rémunérée AFPR/POEI en amont de ce recrutement est prévue. Vous serez accompagné sur le poste de travail. Un parcours d'intégration est prévu à la prise de poste.
Nettoyage en polyvalence: type d'activité: Nettoyage sanitaire, vestiaire, bureaux, atelier Déménagement de bureaux Vitrerie avec et sans nacelle Nettoyage et remise en état après travaux monobrosse, autolaveuse, nettoyeur HP
Vos missions : - Assiste les personnes dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne (lever, habillage, change, couché,toilette...) afin de maintenir leur autonomie. - Peut effectuer le service hôtelier (distribution de repas, collations, ...) auprès des patients/résidents. Ce métier est accessible avec un diplôme de niveau CAP/BEP/Titre professionnel Auxiliaire De Vie aux Familles ou un Diplôme d'Etat dans le secteur de l'aide sociale et familiale : Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social - DEAES Formation diplômante possible (aide soignant) Une session de recrutement aura lieu le 13 mai
Livraison de colis sur le secteur du 36/41. Pour notre clients GLS Bourges. Exprérience obligatoire.
Nettoyage des locaux sociaux, sanitaires, vestiaires Bureaux , ateliers Du lundi au vendredi de 7H30 a 12H et de 13H a 15H30
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Préparer les produits. - Assurer l'entretien et le nettoyage. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail. - Un repas fourni à chaque midi ou soir pendant votre travail. - Un minimum d'1 week-end non travaillé par mois. - Des majorations pour le travail à partir de 19h, les coupures et les dimanches. - Une prime transport. - Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux. - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Préparer les produits. - Assurer l'entretien et le nettoyage. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois progressif à compter d'un an d'ancienneté - La majoration sur le travail de nuit à partir de 22h - Des dimanches / jours fériés travaillés payés double - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
L'objectif de la FNSEA 18 est de défendre les agriculteurs, et promouvoir l'agriculture. Les collaborateurs de la FNSEA 18 sont aux plus près des agriculteurs, à l'écoute dans les fermes, à l'animation de réunions d'information et au développement de l'avenir. La formation interne et le partage d'expérience est une de nos forces. Nous vous proposons plus qu'un emploi, nous vous offrons l'occasion de donner du sens à votre vie professionnelle sans actionnaire pour défendre le métier d'agriculteur et valoriser l'agriculture. Nous recrutons un(e) Chargé(e) de développement du territoire afin de contribuer à la croissance de notre réseau syndical. Missions : - Vous contribuez au développement et à l'animation de notre réseau avec des actions terrain de proximité : organisation et animation de réunion locales d'information, écoute active des agriculteurs pour faire émerger des projets locaux ; - Vous participez à la fidélisation de nos adhérents par des rencontres individuelles, vous répondez aux questions sur des dossiers agricoles d'actualités ; - Vous prospectez les non-adhérents afin de les inviter à rejoindre notre réseau en allant à leur rencontre à l'occasion de réunions ou de rendez-vous sur leurs fermes ; - Vous assurez la promotion de notre offre de services auprès des adhérents et non adhérents ; - Vous accompagnez nos responsables professionnels dans le cadre de leurs mandats en rencontrant les élus locaux par exemple ou à l'occasion de réunions spécifiques ; - Vous organisez et vous participez aux évènements de notre syndicat ; - Vous organisez et vous réalisez l'information des adhérents sur différents sujets d'actualités par la rédaction d'articles dans le journal agricole départemental, la newsletter, la rédaction de mails, la préparation de diaporama - Vous réalisez les déclarations PAC annuelles Aptitudes professionnelles : Vous êtes doté(e) d'un bon sens relationnel vous permettant de porter et de partager les valeurs fondamentales de notre Syndicat agricole : solidarité, humanisme, mutualisme. Votre dynamisme, votre professionnalisme et votre capacité à travailler en équipe sont des atouts solides pour ce poste. Vous êtes mobile principalement sur le département du Cher et la Région Centre Val de Loire dans le cadre de déplacements professionnels réguliers. Formation / Expérience : Vous avez une fibre commerciale et vous êtes titulaire d'un diplôme dans ce domaine (BTS, licence ) Une formation, une expérience professionnelle ou des connaissances agricoles seront également appréciées. Rémunération : Salaire en fonction de l'expérience Avantages divers : ordinateur portable, voiture de service pour vos déplacements sur le département et la région, téléphone portable Engagement : Nous vous proposons un contrat à durée indéterminée à temps plein basé à St Doulchard (18).
Dans le cadre d'une croissance d'activité, nous recherchons trois chauffeurs-livreurs pour un nouveau client au départ de Bourges. Vous effectuez une tournée de livraison dans le cadre des règles et procédures définies par le client, une formation est assurée sur place. Il s'agira d'organiser et d'optimiser votre tournée dans une zone définie (Codes postaux concernés pour les livraisons : 41200 / 41210 / 41300 / 41320). Entre autres, vos principales missions seront de : - Récupérez et scannez vos colis au début de la tournée le matin chez le client - Optimisez votre visite à l'aide d'un plan ou d'une carte en fonction des exigences du client - Sécuriser les marchandises - Respecter les règles de sécurité et la législation routière - Maintenir votre véhicule en bon état de fonctionnement et de propreté. - Effectuer les livraisons selon des procédures prédéfinies. Horaires : 6 h 30 - 13 h 30, une semaine sur trois, vous finissez plus tard pour effectuer la collecte. Le camion est mis à disposition uniquement pour la tournée de livraison, le dépôt est au point de départ chez le client. (Bourges) PROFIL REQUIS : Disponible du lundi au samedi (horaire tournant) Vous êtes titulaire du permis depuis au moins un an. Vous êtes à l'écoute des demandes et des missions confiées par vos supérieurs. Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes reconnu pour votre rigueur et vous possédez un bon relationnel. Débutant accepté. Type d'emploi : CDI à Temps plein 35h Salaire minimum net : 1700,00 € par mois
L'assistant(e) de service social exerce son activité au sein de l'unité éducative de milieu ouvert (UEMO) de la Protection Judiciaire de la Jeunesse. Missions : - Intervenir au sein d'une équipe pluridisciplinaire, - Contribuer à la mise en œuvre de mesures d'investigation éducative et concourt à l'action d'éducation dans un cadre pénal, - Evaluer les conditions de vie et d'éducation du mineur en recueillant les éléments relatifs à sa situation et celle de sa famille, - Aider à la rédaction de rapports professionnels en vue de faciliter la décision des magistrats, - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre de mesures Cadre d'emploi : - Diplôme d'assistant de service social exigé - Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 31 août 2024 - Rémunération en fonction de l'expérience - Temps de travail de 37h10 - Ordinateur et téléphone portable à disposition - Véhicule de service - 51 jours de congés par an
Nous avons une opportunité de mission de longue durée à vous proposer au sein d'une société industrielle située dans la périphérie de Bourges. vous interviendrez au sein du service logistique et ordonnancement : Gestion de la planification et du suivi de production - Analyser l'entrée de commandes. - Vérifier les paramétrages produits et composants dans l'ERP, lancer les ordres de fabrication suivant les dates requises. - Piloter les différents flux, et anticiper les besoins matière/ composants dès la réception de la commande dans l'ERP. Analyse et ordonnancement des commandes - Ordonnancer les commandes en fonction des charges et capacités afin de faire respecter le temps de traversée défini pour le poste de charge. - Collaborer avec les services logistique et planification du Groupe pour maintenir les niveaux de disponibilité en stock des produits standards. Gestion de la sous-traitance et des fournisseurs - Piloter la sous-traitance suivant les contrats définis, collaborer avec le service Achats pour la mise en place de nouveaux contrats. - Réaliser les demandes de devis/chiffrage en fonction du besoin. Horaires de travail : Journée Salaire selon profil + accès restaurant d'entreprise + 10 % indemnité de fin de mission + 10 % congés payés + accès mutuelle entreprise + possibilité CET rémunéré à 6 % + Comité d'entreprise + Club Avantages Adecco. Merci de postuler en ligne. A bientôt. Vous êtes issu (e) d'une formation BAC+2 à BAC+3 dans le domaine de la logistique ( BUT QLIO, Licence professionnelle logistique...) et justifiez d'une expérience minimum de 3 ans sur un poste similaire. Maitrise de la langue anglaise exigée (niveau B2). Formation spécifique au poste de travail effectuée par l'entreprise. Rigueur, proactivité et bon relationnel sont demandés sur ce poste.
Last Smile Partner est intégrée à HOPPS Group, acteur entrepreneurial 100% français, révélateur de croissance pour les entreprises qu'il accompagne. Avec un modèle social unique avec 1 000 chauffeurs - livreurs salariés. - 100 agences de tri locales partout en France - Spécialiste de la livraison BtoB et BtoC *** Pour notre dépôt basé à Bourges*** Dans le cadre de votre mission de chauffeur-livreur de livraison de colis, vous serez amené(e) à : - Préparer votre tournée, l'ordonnancer et charger votre véhicule en respectant l'ordonnancement initial défini via l'optimisation. - Assurer la livraison du volume quotidien sur une tournée prédéfinie et du statut de l'ensemble des colis pris en charge - S'assurer du suivi d'entretien du véhicule type 3m3 qui vous est confié. Port de charge de colis d'un poids maximum de 25 kilos. Indemnités repas de 15,30 Euros non imposable par jour travaillé Heures supplémentaires possible 5 jours de travail par semaine, le dimanche est un jour de repos fixe. Le second jour est communiqué via un planning transmis deux semaines à l'avance. Vous avez une grande motivation pour exercer cette profession et une exigence personnelle importante pour garantir à nos clients leur satisfaction, nous vous assurerons une formation en binôme avec un de nos chauffeurs référents.
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un concept de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de Licence de Marque d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 8 K€. Nous vous proposons toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise sur un secteur qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est bien une offre pour la création d'une entreprise et non pour un emploi salarié.
Vous effectuez l'entretien courant de la maison : - Ménage ( nettoyage des vitres,des sols.) - Entretien de l'extérieur : petit jardinage et taches courantes (arrosage etc ...) . planning suivant la disponibilité de la personne retenue.
ID Formation recrute un conseiller en insertion professionnelle (H/F) en renfort sur ses équipes à Bourges (18) pour accompagner des demandeurs d'emploi dans une démarche de retour à l'emploi durable en CDD 6 mois potentiellement renouvelable, à pourvoir dès que possible. Votre Mission : Vous intervenez auprès d'un groupe d'adultes de différentes catégories socio-professionnelles en recherche d'emploi et animez des ateliers collectifs sur des thématiques emploi et savoir-être professionnel. Après avoir élaboré un diagnostic et un plan d'action individuel, vous aidez les publics à obtenir leur passeport pour l'emploi en travaillant sur leur profil de compétences professionnelles, complétant leur profil sur les différents jobboards afin de le rendre plus visible et adapté aux besoins du marché. Vous axerez plus précisément votre formation sur l'entretien d'embauche et les techniques de présentation de leur parcours de manière concise. Vous avez la maîtrise des techniques : - D'entretien individuel (face à face, vidéo, téléphonique) - D'animation de groupe en présentiel et à distance - D'évaluation des compétences - Des outils de communication et des différents modes de recrutement - Des techniques et stratégies de recherche d'emploi (CV, lettre de motivation, entretien de recrutement, utiliser internet dans la recherche d'emploi, etc.) Vous connaissez : - Le marché du travail local et du tissu socio-économique régional vous permettant de promouvoir des profils auprès des entreprises - Les mesures et aides à l'emploi - Le pack office et l'utilisation d'outils numériques collaboratifs - Les outils de visioconférence Notre offre : Rémunération : 32K - 34K brut annuel (fixe + variable) - Fixe : 23K€ à 24 K€ brut annuel soit 1 963 € brut mensuel - Variables : Primes de participation* et de fin d'année Avantages : CSE attractif - prise en charge de 50% des frais de déplacements en transport en commun - 6 semaines de congés/an - chèque vacances, cadeau d'ID Formation - Mutuelle employeur (familiale possible) Pour information* : le montant de participation versée au cours de ces 5 dernières années était à + ou - 8000€ net pour un salarié CIP à temps plein toute l'année (celle-ci est au prorata du résultat de l'entreprise, du salaire du salarié et du temps exercé sur l'année civile). A compétences égales le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Votre profil : - Vous êtes conseiller en insertion professionnelle H/F OU - Vous avez un Bac +2 et une expérience de plus de 2 ans dans le reclassement professionnel, l'accompagnement de demandeurs d'emploi et le placement emploi (intérim, RH..). - Vous avez un excellent sens de l'organisation, êtes autonome. Vous faîtes preuve de rigueur administrative et avez l'esprit de synthèse (rédaction de bilans). - Vous détenez un tire ou diplôme : CIP - FPA - DUFA - Licence GA3P/TP - Psychologue du Travail - Licence RH avec expérience en agence d'intérim et placement emploi - consultant en outplacement - Coach professionnel(le) Si vous avez à cœur d'intervenir dans le domaine du conseil et que l'univers de la formation et l'insertion professionnelle vous anime, n'hésitez pas et postulez !
Pour des travaux de nettoyage professionnel pour un de nos clients. Vous travaillez du lundi au vendredi 6H00 à 8h00 et le samedi de 9H00 à 11H et de 17h00 à 19h00. Mission: Vous assurerez en total autonomie l'entretien complet du site: Salles de Sport Vous aurez la charge du dépoussiérage, du nettoyage des vitres et de l'aspiration des sols selon la commande de l'employeur. Vous maîtrisez les techniques de balayage à sec, de balayage humide, de nettoyage à deux sceaux. Cdd avec possibilité de renouvellement.
Manpower BOURGES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production découpe (H/F) Au sein de l'atelier de fabrication et sous la responsabilité du Responsable Production, votre principale mission est de fabriquer : canapés et fauteuils. Pour ce faire, vos missions sont de : Déplacer les blocs et les mettre sur le plateau Découper des mousses selon les plans de découpe et en respectant les règles de sécurité et les plans Prendre connaissance du programme Faire les contrôles nécessaires Transporter les formes découpées et les déposer sur les lignes concernées Vous êtes polyvalent. Vous pourrez être amené a effectuer plusieurs postes sur la ligne de production. Rdv en Agence pour présentation de l'entreprise et des postes. Rassurez-vous une formation est assurée dès votre prise de poste. Rdv en agence pour présentation de l'entreprise et des postes à pouvoir. Vous aimez bricoler, vous avez envie d'apprendre, vous avez une première expérience dans l'industrie. Et bien ce Poste est pour vous. Base hebdomadaire 35h ou 39h du lundi au vendredi en horaires de journée 7h45-16h30 Être Talent chez Manpower, vous permet d'acquérir une expérience enrichissante et variée et de bénéficier des avantages de notre groupe : Une rémunération attractive grâce aux 10% d'Indemnités de Fin de Mission et aux 10% de Congés Payés CECSCE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... . Ouverture au CDI Intérimaire Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission sur un Compte Epargne temps rémunéré à 8%
Manpower BOURGES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production découpe (H/F)
Animation du Point Accueil Transmission : accès privilégié des agriculteurs pour transmettre leurs exploitations. Vous les sensibiliserez sur les étapes clés de leur cession d'entreprise, recueillerez leurs besoins et analyserez leur situation. Conseils auprès de cédants : vous les préparerez à la transmission de leur entreprise en les aidant à mettre en valeur leur outil de travail et en recherchant des candidats susceptibles de reprendre leur exploitation. Animation du Répertoire Départ-Installation : outil incontournable de la mise en relation entre cédant et repreneur, vous en assurerez l'animation. Ainsi, vous accueillerez les candidats à l'installation, analyserez leurs besoins et organiserez les mises en relation cédants/candidats. Accompagner les candidats à l'installation : suivi des porteurs de projets pendant leur installation (analyse du projet, business plans, suivi post-installation). Organisation de formations sur es thématiques installation/transmission. Vous avez une capacité d'analyse, Capacité d'analyse, Sens de l'écoute et du relationnel humain, Connaissance de l'agriculture, Connaissances économiques, juridiques et financières des exploitations agricoles. Vous êtes titulaire d'un BAC +5 en agriculture/agronomie, gestion d'entreprise agricole ou droit rural. Vous bénéficiez d'une expérience en conseil d'entreprise, aimez le travail de terrain et le travail d'équipe. Vous avez un attrait particulier pour le monde agricole et souhaitez participer à la construction/transmission des projets de vie des agriculteurs du Cher.
Nous recherchons pour le développement commerciale auprès d'une clientèle professionnelle un(e) téléprospecteur/trice. Vos missions : - Prospection téléphonique auprès des professionnels (nouveaux clients et renouvellement des clients existants) - Assurer la relation client des appels entrants - Assurer la gestion administrative et la relation avec le service technique - Vous maitrisez les outils bureautiques excel et word parfaitement, - Vous avez une bonne aisance téléphonique - Vous savez prioriser, Vous travaillez du lundi au vendredi 9h 12H et 14h 18h au sein d une entreprise de proximité Salaire fixe+ prime par palier sur contractualisations réalisées
PRO NET SERVICES recherche un Agent de propreté H/F. Vous serez chargé d'intervenir sur plusieurs chantiers basé sur Bourges, bureau, partie communes... Les tâches confiées : - Aspiration des sols - Balayage humide - Nettoyage et désinfection des sanitaires - Utilisation des matériels (aspirateur, balais...) - Respect des règles d'hygiène et de sécurité
MERCI D'ADRESSER VOTRE CANDIDATURE (CV+LM) A L'ATTENTION DE DAVID SOUCHET A L'ADRESSE MAIL INDIQUEE CDI - Poste à pourvoir immédiatement 35h Salaire selon convention SOP du SYNEAS Bourges (18 CHER) Descriptif du poste : Pour son pôle Transition Vers l'Emploi, service Campus, L'association Le Relais recrute une (e ) coordinateur (trice) en charge du programme AGIR, Accompagnement Globalement pour l'insertion des Réfugiés : il s'agit d'un guichet unique, opérationnel et porteur de réseau au bénéfice des réfugiés pour l'accès aux droits, l'emploi et le logement. Le(la) coordinateur(trice) du programme AGIR est chargé(e) de coordonner la mise en œuvre des actions d'accompagnement en appui du binôme opérationnel accompagnateur des réfugiés et de coordonner les acteurs de l'intégration du Cher. Les finalités pour le poste sont de : - Assurer la référence des parcours d'accompagnement des bénéficiaires et garantir la qualité des prestations mises en œuvre pour atteindre les objectifs attendus - Accompagner le binôme opérationnel dans leurs actions et la mise en relation partenariale - Contribuer au développement des partenariats nécessaires à la mise en œuvre du programme - Animer le réseau des partenaires et coordonner les acteurs locaux du programme suivant le cadre défini par l'association dans sa réponse au programme AGIR - Communiquer sur les actions et résultats du programme En étroite collaboration avec son cadre de référence, le coordinateur garantit la cohérence générale et la qualité de l'action éducative en lien avec le projet de service et les projets d'accompagnement individuels. Cette fonction n'entraîne pas de fonction hiérarchique directe, elle implique la mise en place d'une communication importante avec le cadre de référence. Avec le chef de service, vous faites le lien entre les différentes interventions et garantissez la qualité de l'accueil et l'accompagnement social des personnes. Les missions sont notamment : - Gérer le flux des bénéficiaires et les publics cibles - Faciliter au quotidien la mise en lien du binôme AGIR avec les partenaires identifiés (internes et externes) en fonction des besoins identifiés - Animer et accompagner le binôme AGIR : utiliser les outils adéquats (livret de suivi, MING), assurer les suivis quantitatifs et qualitatifs, organiser les temps d'échange et de transmissions - Contribuer à la communication « transversale » en interne avec les coordinateurs des autres pôles et les dispositifs du pole - Développer, construire et formaliser les partenariats (sociaux, logements, emplois) - Organiser et animer les comités de suivi avec les partenaires autour des situations - Contribuer à la préparation des COPIL et des comités techniques - Participer à la rédaction de la new letter AGIR18 PERMIS B obligatoire: déplacements départementaux avec véhicule de service Compétences du poste : Analyser la situation et les besoins de la personne Capacité d'adaptation, réactivité Sens de l'organisation, autonomie Travail en équipe, communication, bienveillance Animer des réunions, groupes de travail Rendre compte de son intervention Suivi des indicateurs d'activité Rédiger des écrits professionnels Force de proposition Profil souhaité : Diplôme du travail social et expérience soit dans le secteur asile, emploi, logement Diplôme coordinateur social
Recherche Agent d'Entretien pour un poste à 35 Heures horaires variables matin et soir Prise de poste Lundi 22 Avril 2024 Du Lundi au Vendredi
Vous réalisez le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes vers les structures de soins selon les règles d'hygiène et de sécurité. Vous pouvez transporter des personnes en condition d'urgence et pratiquerez les gestes de secours. Vous êtes IMPÉRATIVEMENT titulaire du DIPLÔME D'AMBULANCIER : Diplôme d'état d'Ambulancier ou Certificat de Capacité d'Ambulancier est exigé et avoir votre attestation préfectorale en cours de validité. Veuillez adresser une lettre de motivation accompagné d'un CV.
Vous recherchez un emploi qui vous permette d'avoir un équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie de personnelle ? Maison & Services a le poste fait pour vous ! Vos missions : Vous assurez l'entretien du logement et/ou êtes en charge du repassage chez nos clients particuliers en respectant le cahier des charges établi entre le client et Maison & Services. Discrétion, bienveillance et motivation vous qualifient ? Une expérience sur un poste similaire est appréciée, toutefois les débutant(e)s sont accepté(e)s, formé(e)s et accompagné(e)s !
Nous recherchons des Auxiliaires de Vie pour accompagner des personnes âgées et / ou en situation de handicap au quotidien à leur domicile à Bourges. Activités du poste : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, à la toilette, au coucher, aux transferts), - entretien du logement, - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas. Votre profil : Nous recherchons des personnes motivées, dynamiques, autonomes, bienveillantes, avec de bonnes qualités relationnelles et faisant preuve de savoir être. Etude et expérience : L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (DEAVS-Assistant(e) de vie aux familles, BEP sanitaire et Social,...), ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée. Contrat : CDI à temps partiel. Pourquoi nous rejoindre ? Vitalliance c'est "PLUS qu'un JOB !" C'est bénéficier de nombreux avantages : - Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) - Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté - Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 700€ bruts versés en 2022) - Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence - Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.
Dans le cadre d'une nouvelle Agence à Bourges, Nous recrutons pour BOURGES un(e) Technico Commercial(e). Vous êtes débutant.e dans le domaine de l'amélioration de l'habitat ou professionnel.le confirmé.e de la vente aux particuliers. Motivé.e, compétiteur.rice, organisé.e et impliqué.e : rejoignez nous une expérience réussie idéalement acquise dans le domaine de l'équipement ou de l'amélioration de l'habitat (menuiseries, isolation, chauffage ). Vous êtes méthodique et vous aimez conquérir et développer un marché et un secteur. Un encadrement et un suivi tout au long de votre période d'essai seront des atouts déterminants pour vos débuts dans ce métier. Vous souhaitez évoluer et progresser durablement dans un groupe national qui saura valoriser vos compétences. Formation à nos produits et méthode de vente sur 3 mois. Support d'aide à la vente.
Nous recherchons pour notre restaurant La Boucherie situé proche de l'autoroute un Employé polyvalent F/H Vos principales missions : * Réaliser des préparations préliminaires (épluchage des légumes, fonds, courts bouillons) * Réaliser des mets simples * Organiser le poste de travail * Entretenir la cuisine et des locaux annexes * Aider le personnel de service * Entretenir la salle (Laver les sols, Remise en place des couverts) * Réceptionner et ranger les provisions et marchandises cuisine * Réaliser la plonge Poste prévu uniquement pour 1 service : le Midi ou le Soir Au regard de l'emplacement de l'établissement et des horaires, un moyen de locomotion est souhaitable.
Nous recherchons des Auxiliaires de Vie H/F pour accompagner des personnes âgées et/ou en situation de handicap au quotidien à leur domicile à Marmagne. Activités du poste : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, à la toilette, au coucher, aux transferts), - entretien du logement, - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas. Votre profil : Nous recherchons des personnes motivées, dynamiques, autonomes, bienveillantes, avec de bonnes qualités relationnelles et faisant preuve de savoir être. Etude et expérience : L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (DEAVS-Assistant(e) de vie aux familles, BEP sanitaire et Social,...), ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée. Pourquoi nous rejoindre ? Vitalliance c'est "PLUS qu'un JOB !" C'est bénéficier de nombreux avantages : - Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) - Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté - Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 700€ bruts versés en 2022) - Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence - Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.
Nous recherchons notre chargé(e) de communication et assistant(e) de direction en contrat d'apprentissage. REVIAH est une société ayant pour mission d'accompagner les associations et fondations du handicap dans leurs projets d' habitats accompagnés. REVIAH assure toutes les étapes du projet: « Etude de faisabilité », « Recherche de financement », « Montage juridique et financier », « Programmation architecturale et technique », « Assistance à maitrise d'ouvrage » , « Suivi des travaux » , « Maintenance et gestion immobilière » , « Développement et marketing ». Vous assurez le suivi commercial, la communication au niveau national, le suivi administratif et financier des opérations (construction neuve et rénovation) dans le respect des objectifs de la société. Sous la responsabilité de l'équipe de direction, en charge du pôle administratif : Vous assisterez les responsables développement et les chargés d'opérations dans leurs missions. En particulier, vous réaliserez les tâches suivantes :classement, courrier, préparation des dossiers (permis de construire, appels d'offres, marchés, comités d'engagement, conseil d'administration, etc.), - suivi administratif des opérations (collecte des documents, suivi des affichages et constats, constitution dossier de fin d'opération, etc.) - mise à jour des outils internes de la société - constitution et suivi des dossiers de financement et subvention, - préparation des dossiers de transfert entre le responsable développement, le chargé d'opérations, le service vente. Vous accompagnerez les missions de développement de l'entreprise dans ses nouveaux concepts d'habitats. Quelques déplacements en métropole sont à prévoir pour le suivi des dossiers.
Prêt à vous investir sur du long terme Vous recherchez un poste sur lequel mettre en pratiques vos compétences en toute autonomie Notre client, leader dans l'industrie de l'armement recrute des Opérateurs Pyrotechniques H/F pour les lignes Moyens et Gros calibres, pour une mission de 1 mois (renouvelable). Voici vos futures missions: - Vous serez chargé du remaniement de projectiles non conformes - Vous serez aussi en charge du déballage, contrôle visuel et conditionnement du matériel - Vous serez aussi amené à effectuer des maintenances de 1er niveau Poste à pourvoir dès que possible. Rémunération : 12.86 euros de l'heure + primes Horaires d'équipes en 2x8 et / ou 3x8 Envoyez nous votre candidature ! En travaillant pour CRIT vous bénéficiez de nombreux avantages : - Indemnités de fin de mission = 10% de votre salaire brut Indemnités de congés payés = 10% de votre salaire brut, soit un total de + 21% brut. - Compte épargne temps déblocable à tout moment à 5% d'intérêts - Accès au CSE (Cinéma, Spectacle, Vacances, Cartes CADEAUX, accès gratuit à la plateforme Tout Apprendre : Code de la route, soutien scolaire du primaire à la terminale, apprentissage de langues, loisirs créatifs, cours de cuisine...). Vos atouts la rigueur et votre investissement permanent ! Vous justifiez d'expériences dans le domaine de l'industrie.
Notre client PUIGRENIER : spécialisé dans le domaine de l'industrie agro alimentaire recherche activement: Un(e) Agent de production secteur Broyage. Vous intégrerez une entreprise aux valeurs familiales, prête à vous faire évoluer au sein de leurs ateliers. Votre rôle : la découpe et le broyage de la matière première, afin d'alimenter les postes de production. Vous aurez en plus pour mission de sélectionner les matières premières en fonctions des commandes et de vous assurez de la conformité de celles-ci. Avant toute prise de poste vous serez reçu par notre agence pour une visite de l'entreprise afin de connaître le chemin à suivre et les règles à respecter au sein de l'atelier de production ! Afin d'avoir toutes les informations avant votre prise de poste ! Environnement HACCP, entre 0 et 2 °c Horaires variables avec possibilité de travail le samedi
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, une entreprise spécialisée dans le domaine du btp, un Manoeuvre Electricien dès que possible, pour un chantier à VIERZON. Le poste consiste principalement à : - effectuer la manutention et la pose de panneaux photovoltaïques - apporter une assistance aux électriciens dans leurs différentes missions. Le salaire proposé est de 11.65EUR de l'heure. Le contrat sera d'une durée d'une semaine d'essai, avec possibilité de renouvellement. Les horaires de travail seront de 7h30 à 12h et de 13h à 16h30. - Expérience préalable dans le domaine de l'électricité ou du BTP - Connaissance des normes de sécurité liées aux travaux électriques - Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes données - Bonne condition physique pour effectuer la manutention de panneaux photovoltaïques Si vous êtes motivé(e), dynamique et avez une expérience dans le domaine de l'électricité, cette opportunité est faite pour vous.
Envie d'un poste stable et d'évolution? Et si vous rejoigniez PUIGRENIER ! Leader dans le domaine de l'industrie agroalimentaire à BOURGES, en recherche de profils Opérateur d'Etiquetage H/F. Avant toute prise de poste notre recruteuse vous recevra pour une visite des ateliers afin que vous connaissiez l'environnement dans lequel vous pourrez évoluer ! Vous serez amené à devenir polyvalent sur les nombreux postes présents. Dans un environnement entre 0 et 2°c, vos principales missions seront : - Vous serez responsable de l'alimentation des lignes d'étiquetage - Vous effectuerez le contrôle des articles étiquetés - Vous serez en charge de la mise en carton Vous serez amené à travailler en équipe (2X8) et une possibilité de travailler 1 samedi sur 2. Envoyez nous votre CV ! Ce poste n'attend que vous ! En travaillant pour CRIT vous bénéficiez de nombreux avantages : - Indemnités de fin de mission = 10% de votre salaire brut Indemnités de congés payés = 10% de votre salaire brut, soit un total de + 21% brut. - Compte épargne temps déblocable à tout moment à 5% d'intérêts - Accès au CSE (Cinéma, Spectacle, Vacances, Cartes CADEAUX, accès gratuit à la plateforme Tout Apprendre : Code de la route, soutien scolaire du primaire à la terminale, apprentissage de langues, loisirs créatifs, cours de cuisine...). Vous n'avez pas, ou peu d'expérience dans ce domaine Pas de souci, notre objectif est de vous faire évoluer au sein de cette entreprise! Si vous possédez vos CACES 1 3 et 5, ils seront vos atouts pour évoluer sur ces postes. Nous recherchons un savoir être plus qu'un profil. Vous êtes courageux, motivé et rigoureux. Rejoignez-nous !
Nous recherchons 1 personne pour effectuer une tournée de distribution de colis pour l'un de nos clients. Au départ de Bourges, vous assurerez la livraison de colis a des clients particuliers et professionnels tout en respectant les protocoles de livraison et le code de la route. Embauche à 6h30, du lundi au vendredi avec 1 samedi sur 2. Formation d'une semaine prévue par un chauffeur titulaire.
URGENT : ID Formation recherche un conseiller en évolution professionnelle H/F à Bourges (18) mobile Aubigny-sur-Nère et Vierzon en CDD renouvelable. Votre mission : Vous accompagnez des salariés du secteur privé et des publics indépendants (autoentrepreneurs, artisans, commerçants) dans le cadre du dispositif d'accompagnement gratuit et personnalisé du Conseil en Evolution Professionnelle Vous êtes en charge de : Conduire des entretiens individuels, bilans et diagnostics Assurer des séances collectives sur les thématiques des transitions professionnelles Accompagner la mise en œuvre du projet professionnel Informer sur les différents dispositifs d'évolution professionnelle (reconversion, projets de formation, création d'activité, VAE, dispositif démissionnaire) Avantages : Prime de participation - CSE - prise en charge de 50% des frais de déplacements en transport en commun - 6 semaines de congés / an Mobilité : 1 jour/semaine fixe à Aubigny-sur-Nère - prise en charge des frais kilométriques pour le 2ème et 3ème site Pour information : le montant de participation versée au cours de ces 10 dernières années est supérieur à 6 000€ net pour un salarié à temps plein toute l'année. Votre profil : Vous êtes diplômé(e) d'une formation de niveau V minimum (Bac +2) dans le domaine des transitions professionnelles et/ou vous avez une expérience d'un an minimum sur les dispositifs d'accompagnement individuels (bilans de compétences, d'orientation, VAE) et collectifs, recrutement et/ou gestion de carrière, coaching. Vous disposez des connaissances et aptitudes suivantes : Outils en lien avec le projet professionnel (VAE, CPF, PMSMP) Techniques d'accompagnement au projet Connaissance de l'environnement socio-économique Maîtrise des outils bureautiques ainsi que numériques collaboratifs et de visioconférence Vous aimez accompagner les personnes tout au long de leur carrière, les aider à évoluer en fonction de leurs aspirations et trouver des solutions d'orientation adaptées à chacun. A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
LE RESEAU AUXI'life RECRUTE des ASSISTANTS MENAGERS H/F Créé en 2005, le Réseau AUXI'life compte près de 50 structures sur toute la France. Nos agences et associations sont spécialisées dans l'accompagnement des personnes en perte d'autonomie et en situation de handicap. Soucieux de ses salariés, nos managers en agence et nos équipes support vous accompagnent tout au long de votre parcours à travers : - Un planning adapté et sectorisé afin de concilier votre vie professionnelle et personnelle - Une plateforme d'écoute et d'accompagnement dans la résolution de vos problématiques issues de la vie quotidienne - Le développement de vos compétences via notre propre centre de formation - Des évolutions de carrière - Un service support dédié à l'amélioration de la qualité de vie et conditions de travail - Un accompagnement par un(e) psychologue sur vos missions - Des possibilités de mobilité géographique - Des primes de parrainage et de cooptation - Une mutuelle attractive Vous assistez les personnes dépendantes sur tous actes essentiels du quotidien, de leur lever à leur coucher : - Courses, préparation et aide à la prise des repas, - Entretien du logement : logement : poussière, repassage, lavage des sols, vaisselle, nettoyage des carreaux et réfrigérateurs. - Entretien du linge : raccommoder le linge, repassé. Faire le lit, changer et laver les draps. - Faire les courses avec ou sans la personne.
LE RESEAU AUXI'life RECRUTE des AUXILIAIRES DE VIE CONFIRMES H/F Créé en 2005, le Réseau AUXI'life compte près de 50 structures sur toute la France. Nos agences et associations sont spécialisées dans l'accompagnement des personnes en perte d'autonomie et en situation de handicap. Soucieux de ses salariés, nos managers en agence et nos équipes support vous accompagnent tout au long de votre parcours à travers : - Un planning adapté et sectorisé afin de concilier votre vie professionnelle et personnelle - Une plateforme d'écoute et d'accompagnement dans la résolution de vos problématiques issues de la vie quotidienne - Le développement de vos compétences via notre propre centre de formation - Des évolutions de carrière - Un service support dédié à l'amélioration de la qualité de vie et conditions de travail - Un accompagnement par un(e) psychologue sur vos missions - Des possibilités de mobilité géographique - Des primes de parrainage et de cooptation - Une mutuelle attractive Véritable référent, vous accompagnerez à domicile des enfants, des adolescents et/ou des adultes atteints de handicaps psychiques et mentaux (Trisomie 21, Autismes), de handicaps rares (maladie de Charcot, Sclérose en plaques, Chorée de Huntington, Polyarthrite, rhumatoïde), des sourds et malentendants. Vous travaillerez sur l'apprentissage des règles d'hygiène et de propreté grâce à une guidance verbale, mais aussi par le biais d'activités et de jeux éducatifs. Vous avez un rôle de soutien psychologique et d'accompagnement à la vie sociale et familiale. Votre profil : - Vous êtes idéalement diplômé(e) dans l'aide et l'accompagnement social ou médico-social ou l'aide à domicile (DEAVS/DEAES, Titre Professionnel Assistant de Vie aux Familles, BEP Carrières Sanitaires et sociales, BAC Pro ASSP). - Vous n'êtes pas diplômé(e) mais vous disposez d'une expérience réussie de quelques années dans l'accompagnement de personnes en situation d'handicap. - Le permis B est fortement recommandé pour le poste au vu des déplacements chez les bénéficiaires. - Disponible en journée, soir et/ou week end ; en fonction d'un planning préalablement défini ensemble.
LE RESEAU AUXI'life RECRUTE des AUXILIAIRES DE VIE DEBUTANTS H/F Créé en 2005, le Réseau AUXI'life compte près de 50 structures sur toute la France. Nos agences et associations sont spécialisées dans l'accompagnement des personnes en perte d'autonomie et en situation de handicap. Réalisez un métier qui a de la valeur et du sens en contribuant au maintien à domicile des personnes dépendantes. Vous ferez partie d'un groupe dynamique et en pleine expansion, reconnu et certifié HANDEO. Vous suivrez différents parcours dès votre arrivée : intégration et accompagnement par un(e) psychologue sur vos missions. Vous serez acteur de votre évolution professionnelle avec des formations de perfectionnement, de développement des compétences. Vous aurez l'opportunité de coconstruire un planning adapté pour une meilleure qualité de vie au travail. Vous occuperez un contrat à temps partiel avec la possibilité d'évoluer rapidement vers un temps plein. Vous aurez également d'autres avantages : des primes parrainage et de cooptation, des possibilités de mobilité géographique, une ligne d'écoute et d'accompagnement social, mutuelle attractive, des remises avec notre partenaire NORAUTO. Véritable référent pour les personnes accompagnées et leurs familles, vous serez amenés à les aider dans les gestes du quotidien : Aide à la toilette, Aide au lever / coucher, transferts lit / fauteuil, Faire les courses, Préparer et donner les repas, Proposer des activités adaptées : promenades, jeux, activités ludo-éducatives Votre profil : Nous recherchons idéalement des collaborateurs (h/f) diplômés dans l'aide et l'accompagnement social ou médico-social ou l'aide à domicile (DEAVS/DEAES, Titre Professionnel Assistant de Vie aux Familles, BEP Carrières Sanitaires et sociales, BAC Pro ASSP). Si tel n'est pas le cas, rassurez vous et n'hésitez pas à postuler nous avons une université de formation interne. Nous valorisons aussi l'expérience dans le secteur du service à domicile. Déplacements prévus chez les bénéficiaires. Disponible en journée, soir et/ou week end ; en fonction d'un planning préalablement défini ensemble. Venez réinventer avec nous l'aide à domicile pour accompagner les personnes vers une société inclusive et une vie la plus belle possible.
Notre client est le spécialiste de la distribution de matières premières. Ce sont plus de 155 000 personnes employées dans presque 80 pays, et un chiffre d'affaire de 43 milliards d'euros par an. Dans le secteur automobile, la logistique, la construction d'installations, la production d'acier, la construction d'ascenseurs, et bien plus encore. Vos responsabilités : Procéder aux différentes étapes de l'exploitation des commandes : Réception, Mise en stock, préparation ou transformation (sciage) - Utilisation de la machine jet d'eau pour découper de la matière, avec commande numérique - Organiser l'emballage, la traçabilité, la mise en zone de départ et le chargement des commandes pour la livraison chez le client - Prendre en compte le respect des délais de livraison et la qualité du service offert au client - Veiller à la conformité des appareils, procède au rangement, à l'entretien (maintenance de premier niveau) et au nettoyage du matériel et des locaux utilisés, dans le respect des procédures et des règles HSE Poste évolutif Votre profil : - Lire et interpréter les documents de suivi de commande, le bon de commande et le bon de transport - Connaissance en usinage et/ou mécanique - Expérience en commande de machine - Pontiers élingueurs/ CACES Minutie, rigueur, concentration, autonomie, esprit d'équipe etc... Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
réalise des opérations de propreté de nettoyage , Entretien des locaux , vider des corbeilles , faire les poussières, passer l aspirateur et laver les sols
Vous aimez le domaine de l'industrie et les métiers de fabrication vous plaisent ? Vous faites preuve de concentration et d'un bon raisonnement, vous avez l'esprit d'équipe et un bon relationnel ? Rejoignez-nous ! Votre motivation sera votre principal atout ! Vos missions principales consistent à assurer la fabrication d'un ou plusieurs composants du pneumatique, contrôler les opérations, détecter et signaler les anomalies, vérifier la qualité. Vous contribuez à confectionner des pneumatiques de haute technologie pour l'aéronautique. Ce poste est proposé en CDI en équipes alternées 3x8. Dans l'exercice de vos fonctions vous pouvez être amené(e) à porter des charges supérieures à 15kgs nécessitant une position debout continue. Après une période de formation et d'adaptation, vous devenez acteur de la performance chez Michelin. Vous participez à la construction de votre parcours et de vos nombreuses possibilités d'évolution chez nous, accompagné de votre manager et de votre gestionnaire de carrière.
Pour la période de mi-juin à mi-septembre 2024 un(e) runneur (se)- CDD de 35 heures hebdo (services du mardi au samedi, midi et soir, voir le lundi soir) - Compétences requises : bonne condition physique, dynamique (service de plusieurs assiettes sur grand plateau), perspicace, et sachant s'exprimer devant la clientèle.
Avec nos 3 marques: Cache-Cache, Bonobo et Bréal, le groupe Beaumanoir poursuit son développement et recrute pour son magasin VIB'S de Bourges un(e) véritable passionnée de mode. Vos missions: - Accompagner vos client(es) tout au long de l'acte de vente - Gérer la réception des colis - Participer à l'implantation et au réassort du magasin - Veiller à la bonne tenue et la propreté du magasin Vous avez le sens du commerce, êtes doté(e)s de qualités relationnelles et un vrai esprit d'équipe. Poste à pourvoir rapidement, vous présenter à la boutique avec CV et lettre de motivation
Dans le cadre de son développement, notre agence générale d'assurances, spécialisée dans l'assurance des professionnels, est à la recherche d'un(e) apprenti(e) chargé(e) de clientèle pour préparer une Licence professionnelle Assurance Dans le cadre de vos missions, et sous la responsabilité de votre tuteur, vous serez notamment en charge de : Participer au développement du portefeuille clients existant, Conquérir de nouveaux clients, Assurer la saturation du portefeuille, Réaliser des appels proactifs en prospection et action de saturation de portefeuille, Accueil physique et téléphonique des clients et prospects, Analyser les demandes et orienter les clients, Présenter les offres de services adaptés aux besoins des clients (cartographie des risques), Elaborer les devis et les contrats, Établir les contrats d'assurances en fonction des risques à couvrir, Suivre et gérer la vie des contrats, Piloter votre relation commerciale dans le respect de la DDA, Rassembler les pièces nécessaires et les organiser selon des procédures administratives définies, Établir les devis en appliquant la réglementation en vigueur, Vérifier la solvabilité des clients, Accompagner et informer le client dans ses démarches tout au long du sinistre en veillant à sa satisfaction, Adapter et développer ses compétences en intégrant la formation tout au long de sa carrière, Représenter l'agence auprès des clients ou des tiers, Conception et déploiement d'actions commerciales, Appliquer et suivre la stratégie commerciale définie par les agents, Classer, archiver en GED Doté(e) d'une aisance relationnelle et rédactionnelle. Issu (e) d'une formation BAC+2 dans le domaine de l'assurance ou de la relation client, tu souhaites acquérir une expérience significative sur un poste de Chargé de clientèle par le biais d'une Licence professionnelle Assurance. Idéalement, tu justifies d'une première expérience dans le domaine des assurances IARD ou assurances de personnes.
Nous recrutons pour notre enseigne AU FIL DES MARQUES un-e vendeur-se dont les missions sont : - Accueil, conseil et fidélisation de la clientèle ; - Opérations de vente ; - Gestion de la livraison : Contrôle des quantités et des références , vérification prix ; - Mise en rayon des produits (étiquetage/bipage/cintrage) - Mise en place et suivi des actions commerciales - Procéder aux encaissements; Vous avez le sens du commerce, vous aimez la mode, les marques . N'hésitez pas, rejoignez- nous !
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Téléprospecteur H/F en appels sortants pour de la prise de rendez vous pour le compte de nos conseillers. Votre mission principale sera de pendre des rendez vous qualifiés auprès de professionnels dirigeants PME-PMI, commerçants, et artisans. Une première expérience dans la relation clients est nécessaire. Semaine de 4 jours du mardi au vendredi. Vous êtes à l'aise au téléphone, vous avez la fibre commerciale? Rejoignez nous !!!!
Missions : Frais Généraux : - La gestion des factures d'achat, (saisie, mise en règlements, .), - La mise à jour des données analytiques en conformité avec les données des Responsables budgétaires, - Le dépôt des factures sur le portail CHORUS, - La participation aux travaux de clôtures trimestrielles, - La participation aux contrôles de cohérence mis en place pour suivre les enregistrements comptables, - La gestion des notes de frais, - La justification des comptes, - La préparation des maquettes d'imports des écritures d'inventaires, - Prise en main des outils de reporting, - Prendre du recul pour proposer des axes d'amélioration afin d'harmoniser les pratiques, les flux de documents entre Lyon & Vasselay mais aussi entre nos diverses entités juridiques. Gestion de la trésorerie : - Mise à jour des encaissements, - Mise à jour des décaissements. Profil : A l'aise avec les outils du pack office Microsoft, vous utiliserez également le logiciel SAGE FRP 1000, Teams, Linkshare et messagerie Vous souhaitez valider un Bac +2/3 en alternance, vos sens de l'organisation et d'adaptation sont vos principaux atouts, de réelles compétences pour travailler en équipe est indispensable.
AIR TRANSPORT est une entreprise de transport dynamique et en pleine expansion, spécialisée dans le transport dit du dernier kilomètre. Nous sommes dédiés à offrir un service de qualité à nos clients et cherchons à renforcer notre équipe avec un chauffeur/livreur expérimenté. Votre rôle sera essentiel dans le fonctionnement quotidien de notre entreprise, assurant la livraison ponctuelle et sécurisée de colis. Missions : - Charger et organiser les colis en fonction des caractéristiques du véhicule. - Planifier des itinéraires efficaces pour optimiser les livraisons. - Livrer chaque point de livraison en respectant la feuille de route. - Transporter et livrer les colis de manière sécurisée et dans les délais. - Maintenir une communication claire avec l'équipe de gestion et les clients. - Respecter toutes les réglementations de la route et les procédures de sécurité. Qualifications requises : - Expérience de 2 ans minimum en tant que chauffeur-livreur. - Permis de conduire valide. Profil: - Excellente capacité d'organisation et d'autonomie. - Sérieux, rigoureux et ponctuel. Pour postuler : Veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation à l'adresse suivante: - contact@air-transport.fr Nous sommes impatients de vous accueillir dans notre équipe !
Au sein d'une entreprise en plein développement, vos principales missions seront les suivantes : - Traitement des appels clients, - Enregistrement et gestion des commandes de ventes, - Suivi des livraisons (et gestion des litiges clients livraisons), - Gestion de la relation client, suivi des dossiers/comptes clients, - Etablissement et suivi des devis et factures en lien avec le service commercial, - Contrôle de l'approvisionnement des produits, - Gestion des stocks, - Planification (auprès du service SAV) des interventions et de mises en service, - Analyse de données chiffrées (commandes clients), - Classement/archivage de dossiers. En véritable support administratif et commercial, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients, vous leur répondez, les orientez, traitez et suivez leurs demandes. Vous assistez le Responsable commercial région et les commerciaux dans leurs différentes tâches administratives et commerciales et contribuez au développement du chiffre d'affaires.
Pour le secteur de FUSSY nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f) Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du REPASSAGE et de l'ENTRETIEN du DOMICILE ? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons!!! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,...
Manpower BOURGES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production jet d'eau (H/F) En collaboration avec les équipes (qualité, opérateurs) vous assurez l'alimentation en matières premières (tôles) à l'aide du chariot (caces 3) nécessaire à la préparation des pièces. Vous déclenchez les programmes de découpe (la machine) et vérifiez la conformité des paramètres de coupe en fonction de la configuration machine et préconisations des méthodes. Vous veillez au bon déroulement du cycle de découpe. Vous participez à l'emballage et au conditionnement des pièces fabriquées Vous avez une expérience dans le secteur industriel, vous avez le caces 3 et/ou le caces pontier à jour et vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Être Talent chez Manpower, vous permets d'acquérir une expérience enrichissante et variée et de bénéficier des avantages de notre groupe : Une rémunération attractive grâce aux 10% d'Indemnités de Fin de Mission et aux 10% de Congés Payés Comité Central d'Entreprise : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... . Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission sur un Compte Epargne temps rémunéré à 8%
Le poste : Votre Agence Proman Bourges recherche pour l'un de ses clients un Conducteur PL/SPL avec grue . Sous la responsabilité du chef de chantier, vos principales missions seront : Conduite du camion porteur avec grue auxiliaire Livraison de matériaux de construction sur les chantiers Manutention Préparer le camion avant le départ, nettoyage, vérification Entretien du camion Profil recherché : Vous possédez le CACES Grue / le CACES R482 Cat G anciennement CACES 10 Vous justifiez d'une première expérience dans le domaine du TP Vous connaissez le code de la route et êtes attentif aux règles de sécurité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de tournées, vous devrez vous déplacer dans l'agglomération de Bourges pour vendre du textile. Votre mission: Vous serez amené(e) a gérer les stocks, approvisionner le véhicule et le ranger Vous procéderez à l'encaissement/tenue des comptes Vous mettez en valeur les produits (présentation, mise en situation) lors des sorties du véhicule itinérant Vous participez à la préparation d'opérations commerciales. A compétences égale , la priorité sera donnée aux personnes éligible au PEC CUI-CAE (Contrat Aidé) Merci de vérifier votre éligibilité au CAE auprès de votre conseiller /conseillère France Travail.
Vous avez impérativement une première expérience réussie dans la restauration. Ce poste nécessite beaucoup de polyvalence puisque vous aurez pour missions au sein d'une cafétéria (cuisine maison avec des produits frais): Réaliser des préparations froides, tenir le bar (crêpes/ gaufres), assurer les encaissements, gérer l'entretien de la salle. Vous êtes autonome et très polyvalent. Repos le dimanche ainsi que le mardi
Pour son pôle Transition Vers l'Emploi, service Campus, L'association Le Relais recrute une (e ) assistant ( e) social (e ) positionné sur le programme AGIR, Accompagnement Globalement pour l'insertion des Réfugiés : il s'agit d'un guichet unique, opérationnel et porteur de réseau au bénéfice des réfugiés pour l'accès aux droits, l'emploi et le logement. Vous exercez en binômat avec une Conseillère en Insertion professionnelle pour accompagner les réfugiés dans leur parcours d'intégration plus spécifiquement sur les accès aux droits et au logement. Les missions pour le poste sont notamment : - Elaborer le parcours d'accompagnement personnalisé des bénéficiaires en identifiant les besoins et potentialités - Permettre l'accès au logement dans les meilleures conditions, - Accompagner les ouvertures de droits - Effectuer des entretiens motivationnels, s'assurer de l'adhésion et la compréhension, accompagner vers l'autonomie, identifier les espaces ressources mobilisables - Animer des ateliers collectifs thématiques - Mobiliser les partenaires pour la mise en ?uvre des étapes de parcours et la levée des freins périphériques au projet emploi - logement - Effectuer des accompagnements physiques de premier contact avec les partenaires et organismes - Rendre compte de son activité et des évolutions des situations, renseigner les logiciels de suivi Compétences du poste : Analyser la situation et les besoins de la personne Création d'une relation de confiance avec le bénéficiaire Capacité d'adaptation, réactivité Sens de l'organisation, autonomie Travail en équipe, communication, bienveillance Compétences rédactionnelles Profil souhaité : Diplôme d'Etat Assistant de Service Social exigé Débutant accepté PERMIS B boîte manuelle obligatoire: déplacements départementaux avec véhicule de service MERCI D'ADRESSER VOTRE CANDIDATURE (CV+LM) A L'ATTENTION DE DAVID SOUCHET A L'ADRESSE MAIL INDIQUEE
Association de Solidarité Accompagnement vers la réinsertion par l'emploi, le logement et l'accès aux droits
- Vous réalisez les opérations courantes d'entretien du cadre de vie, du linge de maison ou de services domestiques (ménage, repassage, ) aux domiciles d'un ou plusieurs particuliers en vous adaptant aux attentes de chaque client et dans le temps imparti. - Vous veillez à la propreté et à l'hygiène de l'habitat et vous assurez un service de qualité aux clients. - Vous effectuez des travaux occasionnels de grand nettoyage. Profil recherché : Vous maîtrisez les techniques de nettoyage et les tâches de l'entretien de la maison. Vous êtes disponible, discret, rigoureux, ponctuel et autonome, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Pas de diplôme prérequis. Permis B exigé + voiture
L'Arauco (Association d'Aide aux Urémiques du Centre Ouest) recherche un assistant de service social sur le département du Cher à pourvoir dès que possible. Le poste est en autonomie, tout en travaillant en équipe avec la psychologue, la diététicienne, les médecins et les infirmiers. Les missions principales : accompagnement de proximité des patients traités par dialyse et en pré-dialyse en contribuant à la continuité des soins, accès aux droits (MDPH, CSS, ICPS, pension d'invalidité, CAF, APA, ARDH, MP, BDF), soutien administratif et financier, maintien à domicile, soutien à l'aidant, Ce poste nécessite une aptitude à répondre aux demandes multiformes du public avec des connaissances dans les domaines de l'accès aux droits, du logement, de la santé, de l'insertion, de l'autonomie, du handicap. Rémunération selon l'indice de la CC51 + prime Ségur 1 + 13ème mois + participation à la mutuelle. Déplacements sur le département du Cher : sur les 4 unités de dialyse (Bourges, Vierzon, Saint Amand et Belleville) et à domicile des patients ; possibilité de télétravail. Profil : En plus du diplôme d'état, une expérience appréciée dans le milieu hospitalier et/ou handicap de 5 ans, Savoir-faire : capacité d'adaptation, sens de l'anticipation et capacité d'autonomie.
inscriptions jusqu'au 26 mai 2024 : Recrutement ZONE OUEST ouvert sur les 20 départements de la Zone dont le 18 avec des postes à pourvoir au commissariat de BOURGES. Accessible sans condition de diplôme, à partir de 17 ans et jusqu'à 29 ans , nationalité française, casier judiciaire vierge. Vous aurez l'opportunité d'exercer un métier passionnant, au service de la population, en soutien des gardiens de la paix. En tant que Policier adjoint affecté(e) à la Sécurité-Publique au commissariat de BOURGES par exemple, vous participerez au quotidien à la sécurité générale, en appui des missions de police secours ; vous lutterez contre la petite et moyenne délinquance, et assurerez des missions d'accueil et d'information du public. Après votre inscription, et la réussite des sélections, vous intégrerez une école pour une formation rémunérée de 16 semaines . Vous signerez un contrat de travail de 3 ans renouvelable une fois (2 périodes de 3 ans). A l'issue de la formation vous serez affecté(e) dans le commissariat du département que vous avez choisi au moment de l'inscription. Au bout d'un an d'ancienneté, vous pourrez présenter par la voie interne le concours gardien de la paix sans condition de diplôme. Candidatures déposées entre le 4 mars 2024 et le 26 mai 2024: épreuves écrites et sportives entre le 24 et 28 juin 2024 (1 journée) épreuves orales entre le 9 et le 13 septembre 2024 (1/2 journée) Pour en savoir plus et vous inscrire à ce recrutement dans la région ouest (ou une autre en fonction de votre souhait), rendez-vous sur notre site de recrutement : https://www.police-nationale.interieur.gouv.fr/nous-rejoindre/inscriptions-aux-concours-et-selections/policier-adjoint-ouest-session-2024-1-2-3-4
Au sein d'une société de courtage d'assurances spécialisée dans la conception, la distribution et la gestion de programmes d'assurances affinitaires (ex : annulation de réservation, rachat de caution lié à une location de vacances, assurances sports d'hiver / vélo ), vous : - analysez les pièces justificatives - accompagnez les assurés dans leur démarche et collectez auprès d'eux les documents utiles à la gestion de leur dossier - statuez en fonction des garanties, motifs et conditions du contrat souscrit - calculez et effectuez le suivi des indemnisations - réceptionnez les appels téléphoniques afin de renseigner nos assurés dans le suivi et la gestion des dossiers. A noter, il n'y a pas de prospection, ni de vente dans le cadre de votre fonction. Notre équipe de formation interne sera là pour vous accompagner dès votre arrivée. Vous pourrez compter sur une forte dynamique d'entraide et de partage de connaissances au sein de votre équipe et vous bénéficierez d'un management de proximité. Plusieurs postes sont à pourvoir allant de 2 mois pour la période de juillet août à 6, 7 mois de CDD
En tant que mécanicien moto, vous ferez l'entretien annuel des véhicules, les révisions, les réparations, le montage et démontage des pneus... Vous êtes professionnel et autonome sur votre poste de travail, Vous effectuez vos missions du mardi au samedi.
RECHERCHE PATISSIER(e),pour rejoindre équipe, travail artisanal, réalisation pâte à choux ,entremets ,tourage selon compétences.. Poste adaptable selon capacité avec évolution rapide possible. Personne avec expérience dans le tourage appréciée
Description de l'entreprise Rejoignez le leader des analyses environnementales en France! Eurofins Scientific est un réseau international de laboratoires opérant dans le domaine des sciences de la vie et proposant une gamme unique de services d'analyse à des clients issus d'industries multiples et variées, afin de rendre nos vies et notre environnement plus sûrs, plus sains et plus durables. Les laboratoires du réseau Eurofins travaillent main dans la main avec les plus grandes compagnies mondiales pour s'assurer que leurs produits sont sûrs, leurs ingrédients authentiques, et leur étiquetage conforme aux normes en vigueur ; qu'il s'agisse de votre nourriture, de l'eau que vous buvez ou de vos médicaments. Le réseau de laboratoires Eurofins considère être le leader mondial des analyses alimentaires, environnementales, pharmaceutiques et cosmétiques, ainsi que de la recherche pharmacologique, des analyses médico-légales, et de la recherche sous contrat portant sur les matériaux avancés et l'agronomie. Il fait également partie des leaders du marché pour certains services concernant la génomique, le soutien aux études cliniques, ainsi que la sous-traitance de services de développement et de production de produits pharmaceutiques. Le réseau Eurofins est également en pleine croissance dans les secteurs hautement spécialisés de la biologie moléculaire au service du diagnostic clinique et des solutions de diagnostic in-vitro. En un peu plus de 35 ans, le réseau Eurofins a grandi, passant d'un seul laboratoire à Nantes à un réseau entrepreneurial d'environ 900 laboratoires regroupant 62 000 employés dans 61 pays. Les compagnies Eurofins disposent d'un portefeuille de plus de 200 000 méthodes d'analyse pour évaluer la sécurité, l'identité, la composition, l'authenticité, la traçabilité et la pureté d'une large gamme de substances biologiques et de produits. En 2022, Eurofins a enregistré des revenus annuels s'élevant à 6,7 milliards d'euros. Ses actions ont enregistré l'une des meilleures performances en Europe au cours des 20 dernières années. Description du poste Notre laboratoire Eurofins Hydrologie IDF recherche un(e) Technicien(ne) Préleveur(se). Le poste est à pourvoir sur Bourges. Vos principales missions sont : Confirmer les prises de rendez-vous avec les clients Assurer les prélèvements sur eaux de consommation Assurer la réception et l'enregistrement (automatisé) de vos prélèvements Veiller au respect des normes et des procédures appliquées par la société Préserver la stricte confidentialité des données clients Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité, se conformer au port des EPI, respecter la règlementation en matière du droit du travail et veiller au respect des normes en vigueur Connaître le système qualité ainsi que la documentation associée à sa fonction Assurer la traçabilité des échantillons, des bacs de transport et des opérations réalisées Qualifications Vous disposez d'un BAC à BAC+2 scientifique, avec idéalement une première expérience réussie dans les métiers de l'eau ou des analyses bactériologiques. Vous avez un certain sens de la rigueur et êtes organisé.e, sens critique, Vous êtes autonome et polyvalent.e, Vous savez vous adapter aux différentes situations tout en gardant un sens critique ? Alors n'hésitez plus ! Et rejoignez-nous le plus vite possible ! Informations complémentaires Poste à pourvoir en CDD de 5 mois, de mi-juin à mi-novembre. Véhicule de service, téléphone, ordinateur portable, paniers-repas. Eurofins Environnement, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s'engage notamment sur l'égalité professionnelle, l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.
L'agence OPTINERIS Bourges recherche pour l'un de ses clients un Ouvrier Paysagiste H/F. Vous interviendrez sur Bourges et les alentours et vous aurez en charge les missions suivantes : - Préparation des sols, - Plantation d'arbres, de buissons, de fleurs, etc. - Pose de pelouse - Entretien des espaces verts : tailles, tonte, désherbage, débroussaillage, élagage - Nettoyage et entretien des équipements et outils Mission d'intérim à pourvoir dès que possible Vous êtes motivé, dynamique et avez une première expérience significative dans le domaine alors n'hésitez plus et adressez-nous votre CV. Compétences exigées : - Connaissance des végétaux - Maîtrise des techniques de jardinage - Respect de l'environnement - Autonomie et polyvalence Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
BUT est une enseigne en action, animée par des hommes et des femmes pour qui aucun jour ne ressemble au précédent. Votre rayon, c'est votre terrain de jeu! Le trio gagnant pour vous, c'est un produit valorisé, une équipe passionnée et un client heureux ! Vous prenez un véritable plaisir à ce que votre rayon soit parfait pour que le client y trouve son bonheur. Merchandising, OK ! Étiquetage, OK ! Stock, OK ! Commandes, OK ! Vous êtes toujours sur la surface pour renseigner le client et accompagner les ventes. Votre équipe, vous la recrutez, l'intégrez, la formez et l'animez ! Alors il y a de la vie dans votre rayon ! Le profil : On dit de vous que vous êtes énergique, fédérateur et que vous êtes un commerçant hors pair. Vous savez animer une équipe comme personne et accompagner chacun et chacune pour que tous se sentent bien & fiers. Chez BUT, nous sommes engagés pour la diversité des équipes et la mixité des emplois. N'hésitez pas à nous faire part de votre situation de handicap, nous étudierons vos éventuels besoins spécifiques. Être chef ou cheffe de rayon chez BUT, ça ne se raconte pas, ça se vit ! Pourquoi nous rejoindre : Chez BUT ça bouge, il y a autant de possibilité de carrières que de personnes ! Et de nombreux dispositifs de formation existent pour développer vos compétences ! Des engagements, des actions ! Entre esprit entrepreneurial et sens du collectif, BUT agit en faveur de la diversité et de la qualité de vie au travail. Vous bénéficiez entre autres d'un dispositif d'épargne salariale, d'un compte épargne temps et de la carte tickets restaurant, ainsi que des avantages de votre CSE et des réductions sur les produits BUT.
Pour un restaurant du Centre ville de Bourges vous êtes chargé(e) de : Participer à l'élaboration des menus et des cartes avec le responsable de restaurant et/ou d'établissement Proposer et concevoir de nouveaux plats, ainsi que des améliorations des recettes déjà créées Concevoir les menus, les cartes et définir les tarifs des plats
Vous êtes un super-héros du recrutement ? Vous avez le pouvoir de dénicher les meilleurs talents, même dans une foule de candidats ? Vous êtes capable de transformer un CV ordinaire en une oeuvre d'art professionnelle ? Vous êtes le maître de l'entretien, capable de faire parler même les plus timides ? Vous avez le sens de l'humour à toute épreuve et une énergie contagieuse ? Si vous avez répondu "oui" à toutes ces questions, alors nous avons besoin de vous ! Notre agence d'emplois recherche un chargé d'accueil/recrutement extraordinaire pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que chargé(e) de recrutement, vous serez responsable de : . identifier et recruter les meilleures talents pour nos clients, en utilisant vos super-pouvoirs de recherche et de persuasion . créer des relations solides avec nos clients et nos candidats, en utilisant votre charisme naturel et votre sens de l'humour . participer à des événements de recrutement et à des salons professionnels, en portant fièrement votre cape de super-héros, . gérer les aspects administratifs du recrutement (tests sécurité, documents administratifs...) Pour réussir dans ce poste, vous devez : . posséder d'excellentes compétences en communication et relation client . être capable de travailler dans un environnement dynamique et flexible et de gérer plusieurs tâches à la fois . avoir un sens de l'humour à toute épreuve et un sourire contagieux Nous vous offrons : . une équipe dynamique et passionnée, prête à vous accueillir à bras ouverts . la chance de faire partie d'une agence d'emplois qui se démarque par son approche humaine et son sens de l'humour. Votre rémunération : fixe entre 25 et 26 KE bruts annuels selon profil + variable 5 % sur objectifs individuels et collectifs. Vos avantages : 12 RTT, carte ticket restaurant, mutuelle, prévoyance, PEE, PERCO, CSE Travail du lundi au vendredi. Les plus Adecco : . un parcours d'intégration sur mesure . le développement des compétences par la formation . une charte de mobilité attractive et de nombreuses opportunités de carrière au sein du Groupe. Si vous êtes prêt(e) à relever le défi et à devenir un super-héros du recrutement, postulez directement en ligne sur cette annonce. Nous avons hâte de vous rencontrer ! Formation supérieure à dominante ressources humaines, commerciale et/ou expérience en agence d'emplois ou interfaçage Capacité de sollicitation, qualité relationnel, adaptation à des interlocuteurs variés Agilité, flexibilité Goût du challenge
Contexte : La Caf du Cher, entreprise handi-accueillante, accompagne au quotidien plus de 56 000 allocataires à tous les moments importants de leur vie familiale et professionnelle. Dans le respect des valeurs du service public, nous mettons en oeuvre nos compétences d'accueil, d'écoute et notre réactivité au service des allocataires. Nous recherchons 9 gestionnaires conseil allocataires H/F en contrat à durée indéterminée au sein du pôle allocataire. Ce pôle est composé de 5 unités organisées en fonction de notre offre de service aux différents publics, réparties sur 2 sites : Bourges et Vierzon. Vous êtes motivé par la relation de service, vous souhaitez allier travail en équipe et en autonomie, phase de réflexion et de mise en application sur le terrain, vous êtes prêt à vous investir pleinement dans une formation au métier d'un an, n'hésitez pas à nous rejoindre. Missions/activités : Au sein du Pôle allocataires, vous bénéficierez d'une formation approfondie de 12 mois, qui vous amènera à assurer les missions suivantes : - Le traitement des dossiers allocataires dans le cadre d'une approche globale des situations et d'une relation orientée client. - L'accueil physique et téléphonique des partenaires et des allocataires. Compétences : Vous faites preuve d'un esprit d'analyse et de rigueur et vous disposez de qualités rédactionnelles et relationnelles. Vous avez un esprit d'équipe et vous savez vous adapter au changement. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et faites preuve d'une très bonne capacité d'apprentissage et d'adaptation, d'analyse et un esprit d'équipe. Vous disposez d'une formation de niveau BAC+2 (DUT, BTS, Licences.) Vous êtes prêt à vous investir et à vous organiser personnellement pour réussir la formation. Conditions : Poste en Contrat à durée indéterminée à pourvoir au 1er octobre 2024 à temps plein (39h). Vous bénéficierez d'une formation modulaire théorique et pratique de Gestionnaire Conseil allocataires pendant 1 an sur différents sites, des déplacements sont à prévoir durant la période de formation. Certains modules seront en distanciel. Un dispositif de tutorat est également prévu. Télétravail possible jusqu'à 3 jours par semaine dans le cadre du protocole local et une fois l'autonomie dans la gestion de son activité validée. Plages horaires flexibles du lundi au vendredi (hors période de formation). Rémunération : Niveau 3 sur 14 mois + tickets restaurant + intéressement +mutuelle + prise en charge 50% des frais de transports en commun. Contact : 2 Entretiens de recrutement. Tests de logique, personnalité et mise en situation professionnelle Les candidatures (lettre de motivation et CV) devront être adressées au service Ressources Humaines Deux heures de Paris, le charme de la ville à la campagne, ville dynamique (Printemps de Bourges, Bulleberry...) et familiale. Tout à portée de main sans bouchons ! Découvrez les attraits et le charme de notre ville. https://www.ville-bourges.fr/ https://www.berryprovince.com/?gclid=EAIaIQobChMI_J2wyaCd4gIV7zLTCh1QZQMUEAAY ASAAEgKmKPD_BwE
L'aide-soignant accompagne dans leurs déplacements les personnes privées d'autonomie. Il les aide à s'asseoir, à se nourrir, à sortir de leur lit. Son travail s'étend à certaines tâches d'entretien comme le changement de la literie et du linge, ainsi que le nettoyage et le rangement des chambres et des espaces de vie.
Nous cherchons un vendeur-pêcheur passionné et pratiquant. Amoureux des beaux produits (Cannes, moulinets, leurres...), des belles marques, de la technicité et des nouveautés, tout ce qui touche au domaine de la pêche vous intéresse. Vous aimez le commerce, le contact client, le partage, vous êtes un bon communicant. Vous avez un fort sens du service, vous aimez le travail en équipe dans une ambiance conviviale. Des connaissances en chasse seraient un plus mais ne sont pas obligatoires. Vous ferez de la vente, de l'encaissement, du magasinage, de la mise en rayon. Vous travaillerez du mardi au samedi.
Au sein de notre restaurant BURGER KING à SAINT DOULCHARD, nous recherchons un Manager en Restauration rapide H/F Vos missions seront les suivantes : - Management d'une équipe - Conseiller les clients et prendre les commandes - Assurer le service au comptoir et l'encaissement Votre profil : - Vous êtes dynamique, souriant et impliqué - Vous avez l'esprit d'équipe et le sens du contact client - Vous êtes attaché(e) à respecter les règles d'hygiène en sécurité alimentaire Vous travaillez 4 jours par semaine (dont possibilité le WE) : soit de 08h15 à 17h soit de 12h à 21h soit de 17h à 02h. Le poste est ouvert aux profils débutants et non diplômés. Une période de formation rémunérée AFPR/POEI en amont de ce recrutement est prévue. Vous serez accompagné sur le poste de travail. Après une courte période d'accompagnement sur le poste, le salaire sera évolutif.
Le Cabinet Manpower Conseil Recrutement du Cher recherche pour son client, un acteur du secteur de l'industrie aéronautique, un Ingénieur - Chef de projets (H/F) Les missions : Rattaché au Responsable du département Projets votre rôle sera de piloter le développement de nouveaux produits, de la réalisation du devis jusqu'à la mise en production. Pour cela, vos missions seront : 1 / Phase offre - Valider la cohérence et l'exhaustivité des données d'entrée client - Construire le devis interne et le planning de réalisation associé pour répondre au besoin client - Valider avec le responsable commercial les hypothèses de réalisations et le contour de l'offre commerciale 2 / Phase projet - Porter la responsabilité financière et calendaire du projet - Définir les ressources / moyens nécessaires à l'atteinte des objectifs - Coordonner l'équipe multi-métiers et assurer le suivi périodique de l'avancement projet (reporting, réunion projets, suivi financier, portefeuille de risques, mise à jour du planning, tenue du registre d'actions) - Être l'interface principale du client et assurer sa satisfaction (respects des termes contractuels) - Piloter le processus et les revues de développement produit en conformité avec les standards qualité de la société et ceux du client Le profil : Vous êtes issu(e) d'une formation d'ingénieur ou équivalence BAC+5 avec 5 ans d'expérience sur un poste de Chef de projets. Vous disposez d'un niveau d'anglais courant. Vous avez une bonne connaissances des exigences aéronautiques. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe, votre leadership et votre rigueur. Ce poste vous intéresse ? Candidatez sur l'annonce !
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion. Nous recherchons pour l'un de nos partenaires, expert dans la création des espaces verts et des travaux publics, un Ouvrier paysagiste en entretien d'espaces verts H/F. Vos missions : - Tonte d'espaces verts avec tondeuse autoportée ou autotractée - Taille des massifs, des arbres et des haies - Débroussaillage - Ramassage des déchets verts - Entretien du matériel et des camions Conditions du poste : Le poste est à pourvoir dès le 18 mars 2024 pour 2 semaines. Contrat d'intérim - Temps plein Salaire: 11.78 à 11.94€ Brut / heure Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation dans le paysage ou vous possédez une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. Vous êtes prêt(e) à intégrer une équipe en pleine expansion. À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Au sein de notre restaurant BURGER KING à BOURGES (route de la Charité), nous recherchons un Manager en Restauration rapide H/F Vos missions seront les suivantes : - Management d'une équipe - Conseiller les clients et prendre les commandes - Assurer le service au comptoir et l'encaissement Votre profil : - Vous êtes dynamique, souriant et impliqué - Vous avez l'esprit d'équipe et le sens du contact client - Vous êtes attaché(e) à respecter les règles d'hygiène en sécurité alimentaire Vous travaillez 4 jours par semaine (dont possibilité le WE) : soit de 08h15 à 17h soit de 12h à 21h soit de 17h à 02h. Le poste est ouvert aux profils débutants et non diplômés. Une période de formation rémunérée AFPR/POEI en amont de ce recrutement est prévue. Vous serez accompagné sur le poste de travail. Le salaire sera évolutif après l'accompagnement au poste de travail.
L'académie d'Orléans-Tours recherche un(e) professeur(e) pour enseigner toutes les matières en unité localisée pour l'inclusion scolaire (Ulis) Enseignant du premier degré ou du second degré exerçant au collège auprès d'élèves sourds et malentendants et ayant des troubles des fonctions cognitives, titulaire du CAPPEI, du CAPA-SH option A, D ou d'un titre équivalent auquel il se substitue. CADRE GENERAL L'ULIS implantée en collège représente une des modalités de mise en œuvre de l'accessibilité pédagogique pour les élèves en situation de handicap. Elle constitue en milieu scolaire ordinaire, un dispositif ouvert, offrant des possibilités d'apprentissage souples et diversifiées au sein duquel certains élèves se voient proposer une organisation pédagogique adaptée à leurs besoins spécifiques et permettant la mise en œuvre de leur projet personnalisé de scolarisation (PPS). Chaque ULIS est dotée d'un coordonnateur. Ses missions s'organisent autour des actions suivantes : - organiser et planifier les emplois du temps individuels des élèves ; - organiser le dispositif et l'adaptation des enseignements en référence aux objectifs du socle commun et plus particulièrement veiller à la construction de compétences sociales et de l'autonomie ; - préparer des séances avec un professionnel binôme sourd du SSEFS (service de soutien à la scolarisation des élèves sourds) ; - concevoir un projet pour l'ULIS permettant d'articuler les projets personnalisés de scolarisation au projet de l'établissement ; - travailler en lien avec les professeurs de collège, les professionnels du SSEFS, au sein du dispositif ULIS ; - Coordonner les missions de l'AESH-co dans le cadre des inclusions - enseigner la langue française écrite à travers des modalités d'enseignement bilingue (Langue française écrite et LSF) ; - collaborer et échanger notamment dans le cadre de co-interventions avec les professeurs des classes de référence des élèves sur les modalités d'enseignement y compris bilingue. - regrouper les élèves du dispositif sur des temps de remédiation et de préparation des cours ; - réaliser des synthèses des échanges avec les différents professionnels à l'occasion de réunions de régula-tion du dispositif ULIS ; - préparer les équipes de suivi de scolarisation des élèves ; - participer aux réunions de synthèses du SSEFS ; - être l'interlocuteur direct des familles des élèves ; - coordonner le projet d'orientation des élèves à travers la construction du parcours avenir, la recherche de stages adaptés, en lien avec le référent parcours avenir du collège et la psychologue EDO ; - participer aux réflexions sur l'accessibilité des cours du collège auprès des élèves ; - exercer les missions d'une personne ressource dans le domaine de la scolarisation des élèves dans le cadre de l'Ecole inclusive. -Diplôme : Bac +3 minimum. Poste à pourvoir à partir du 06/05/2024.
Siel Bleu 18 recrute un.e professionnel.le de l'activité physique adaptée pour : - Intervenir auprès d'un public varié (personnes âgées, diabétiques, en situation de handicap, avec une maladie chronique), dans le cadre de cours individuels ou collectif, à domicile ou en structure, - Enrichir ses interventions en APA par des contenus de sensibilisation à la nutrition et aux gestes éco-responsables, - Pouvoir être force de proposition, d'innovation et de s'enrichir au gré de projets originaux, - Pouvoir se former tout au long de son activité. - Mettre à profit son temps administratif pour suivre les prises en charge et préparer les séances - Représenter l'Association Siel Bleu auprès des bénéficiaires, Travailler au sein de l'association Siel Bleu, c'est participer à une aventure humaine et sociale où chacun est valorisé sur un pied d'égalité et c'est aussi travailler dans un milieu bienveillant, respectueux de l'environnement, où la différence fait notre force.
SYNERGIE CARE Bourges recherche pour l'un de ses clients, un EHPAD public sur le secteur de Bourges, un aide-soignant diplômé (H/F). Vos missions : - Assurer l'ensemble des soins d'hygiène et de confort des personnes âgées dépendantes, - Accompagner les résidents dans la dignité et mener des projets pour assurer leur bien-être. Vous avez le Diplôme d'Etat d'Aide-soignant (AS), valorisé idéalement par une expérience auprès de personnes âgées. Vous avez de réelles qualités humaines : capacité d'écoute, de patience, de respect et de contact. Vous avez le sens des responsabilités et vous aimez travailler en équipe.
L'agence OPTINERIS Bourges recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans les travaux d'installation électrique un Magasinier H/F avec le CACES 3. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Réception des marchandises - Chargement et déchargement avec chariot élévateur (CACES 3) - Contrôle des marchandises - Rangement des marchandises - Aménagement du magasin - Saisie des bons de livraison dans le logiciel Salaire à négocier selon profil . Vous êtes un magasinier qualifié, dynamique et avez le sens des responsabilités, alors n'hésitez plus et adressez-nous votre CV. Compétences exigées : - Possession d'un CACES 3 en règle - Expérience préalable en tant que magasinier - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Respect des normes de sécurité - Ponctualité et fiabilité Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Missions: - Réaliser des plats en sachant équilibrer la prestation d'un point de vue économique - Choisir les produits qui serviront à leur élaboration - Contribuer à l'évolution de la carte du restaurant - Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Activités principales: Production culinaire: Réalisation des plats en fonction de la carte, des commandes particulières, ...- Vérification des préparations (gustation, analyse et rectification) Approvisionnement stockage: Élaboration d'une liste prévisionnelle de produits nécessaires aux réalisations - Réalisation d'inventaires Organisation du travail et de la production: Détermination des besoins en matériel - Planification des tâches en fonction de la production- Élaboration éventuelle de fiches techniques nouvelles Service: Préparation du matériel de service - Dressage et envoi des plats - Mise en valeur des présentations
Missions principales: - Organisation du travail, - Hygiène et sécurité - Respect de l'identité du restaurant, - Approvisionnement, stockage et entretien - Gestion - Production - Création de cartes saisonnières Le management et l'animation d'équipe serait un plus.
Eco Conseil acteur incontournable dans les économies d'énergies de l'habitat et la rénovation globale recherche pour le développement de ses équipe : COMMERCIAL (H/F) Secteur : 18 CDI Poste basé à Bourges (18) LE POSTE : Homme ou femme de terrain, vous prospecter de nouveaux clients pour l'entreprise, analysez leurs problèmes et leurs besoins en termes de produit, de prix, de services. Sous la responsabilité d'un responsable d'agence, vos tâches seront de : - Prospecter une clientèle de particuliers afin de proposer nos solutions d'économies d'énergie - Prospecter en porte à porte, phoning, prise de rendez-vous, démarchage - Représenter l'entreprise sur les foires, salons, marchés, et autres évènements - Conduire des RDV en s'appuyant sur le process de vente ECO CONSEIL - Remplir des dossiers issus de la vente - Suivre le client par téléphone ou par sa présence lors du contrôle technique et/ou lors de la pose, - Recueillir du parrainage et fidéliser notre clientèle - Alimenter son fichier clients de ses propres ventes Votre implication, votre dynamisme et votre persévérance seront un atout essentiel pour votre performance. Un très bon relationnel est, bien sûr, indispensable LES CONDITIONS : - Contrat CDI - Salaire minimum garanti de 1 720€ net + commissions non plafonnées - Salaire moyen entre 30 000€ et 80 000€ brut annuel - Titulaire du permis B obligatoire CE QUE NOUS VOUS OFFRONS : - Des rendez-vous fournis - Un véhicule de fonction fourni après période d'essai - Une tablette avec un logiciel interne - Sacoche, vêtements, floqués à l'image de l'entreprise Vous bénéficierez d'une semaine de formation sur les processus de vente et les produits de l'entreprise puis d'un accompagnement terrain de 2 à 3 mois afin que vous soyez autonome et performant à la fin de votre période d'essai. Venez nous aider à développer notre réseau et relever de nouveaux challenges. Plus qu'un diplôme, nous recherchons une personnalité et un véritable potentiel commercial !
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Préparer et servir diverses boissons, y compris du café, des lattes, des thés et des boissons glacées, en suivant les normes de notre enseigne. - Faire preuve de créativité en personnalisant les commandes pour répondre aux préférences uniques de nos clients. - Entretenir un espace de travail propre et bien organisé, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. - Fournir un service client exceptionnel en accueillant les clients avec le sourire et en répondant à leurs questions. - Contribuer à maintenir une ambiance conviviale et une atmosphère de café confortable. Areas t'apporte sur un plateau : - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail. - Un repas fourni à chaque midi ou soir pendant votre travail. - Un minimum d'1 week-end non travaillé par mois. - Des majorations pour le travail à partir de 19h, les coupures et les dimanches. - Une prime transport. - Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux. - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Au sein du Service Technique, vous contribuez à l'activité de l'entreprise en assurant les missions suivantes : - Contribuer aux actions de qualification des produits - Participation et/ou gestion des campagnes de qualification des produits - Concevoir des tests - Participer aux expertises techniques - Elaborer et gérer des plannings - Elaborer et gérer des plans d'actions techniques - Participer ou diriger les expertises techniques - Participer à la veille technologique - Rédiger des notes techniques et des rapports techniques - Mener les activités de l'emploi en prenant en compte les contraintes budgétaires et de délai - Réaliser des reportings réguliers pour faire l'état des avancements terrain Doté(e) au minimum de 4 à 5 ans d'expérience, vous avez des compétences en conception, fabrication, matériaux et procédés de mise en œuvre. Vous avez une expertise technique et vous êtes à l'aise avec les essais sur produits, en interne ou en laboratoire. Vous avez de l'expérience en tant qu'ingénieur généraliste, ce qui vous permettra de mener à bien les missions qui vous seront confiées. Vous êtes autonome, pragmatique, rigoureux(se) et force de proposition, avec un bon esprit d'analyse et de synthèse. Vous êtes aussi doté(e) d'un bon esprit d'équipe, ce qui vous permettra de travailler efficacement avec nos différents services. Rémunération : selon votre profil, à partir de 45 K€. Les principaux avantages : restaurant d'entreprise, mutuelle compétitive, indemnités kilométriques, intéressement, RTT, coin sportif
Au sein du service Projets, vous êtes un des garants de la bonne tenue des projets en respectant les coûts / délai / qualité / périmètre de ces derniers. Pour ce faire, vous assurez les fonctions suivantes : - Assurer la réalisation des tâches liées à la réalisation/suivi de plusieurs projets en lien direct avec les parties prenantes internes et externes en se conformant aux processus internes de l'entreprise et aux besoins du donneur d'ordre - Organiser et piloter les réunions de coordination, d'avancement du projet - Assurer la gestion contractuelle de votre portefeuille de projets - Réaliser le reporting financier et veiller à la mise à jour des prévisions de revenus du projet, de facturation et des coûts estimés - Participer à l'élaboration d'offres et/ou avenants suite aux besoins clients (analyses, faisabilités...)
Rejoignez une Société Leader Européen dans son domaine, intervenant dans le secteur de l'industrie en qualité de TECHNICIEN CONTRÔLE HF Vos principales missions: - Vérifier la cohérence entre le produit et la documentation (gamme, plan, marquage, certificats matières..). - Créer ou utiliser la gamme de contrôle existante suivant les informations du plan. - Réaliser les contrôles et rédiger le rapport associé. - Détecter les non-conformités et les déclarer dans le système de gestion des non-conformités. - Valider la libération finale des produits conformes. Salaire négociable selon profil et/ou expérience + 13eme mois + accès au restaurant d'entreprise + accès au cars entreprise + 10 % de congés payés + 10 % d'indemnité de fin mission + avantages CSE + Club de Fidélité Adecco + possibilité compte épargne temps rémunéré à 6 %. Recrutement : entretien individuel De formation Bac Pro à Bac + 2 (BTS - DUT) en Qualité - Mécanique - Métrologie Expérience souhaitée dans le contrôle dimensionnel en industrie. Maîtrise des instruments de mesure conventionnels Le site est desservie par les transports en commun. Merci de postuler en ligne. A bientôt.
Poste de catégorie C. Vous serez amenée(s) à exercer au sein de la Brigade de Surveillance Intérieure (BSI) de Bourges (direction Centre-Val-de-Loire). Les agents en BSI sont chargés de la surveillance d'une zone de la direction et effectuent, en particulier, des contrôles routiers et autoroutiers. Ils/Elles contrôlent aussi les passagers et/ou équipages et leurs bagages dans les aéroports. Ils/Elles peuvent ponctuellement exercer des contrôles dans des locaux professionnels et participer à des actions inter-ministérielles. Ils/Elles travaillent toujours en équipe, sous la responsabilité d'un chef d'équipe contrôleur (catégorie B), et leur mission consiste, selon le secteur d'intervention à sélectionner des moyens de transport, de contrôler des personnes, marchandises et capitaux. Les agents de constatation travaillent au contact du public, pour des missions de lutte contre le blanchiment d'argent et les trafics de stupéfiants, de contrefaçons, d'espèces animales ou végétales protégées, d'armes, etc.). Conditions particulières d'exercice du poste : - Satisfaire à l'enquête administrative préalable au recrutement et avoir un bulletin n° 2 du casier judiciaire compatible avec les fonctions d'agent des douanes. - L'année de leur recrutement, les agents stagiaires sont soumis à une formation obligatoire de quatre semaines à l'école nationale des douanes de La Rochelle (ENDLR) afin d'acquérir les fondamentaux requis dans le cadre de leurs fonctions - Port de l'arme de service et de l'uniforme - Flexibilité horaire : travail de nuit périodique, les fins de semaine et jours fériés - Conditions de santé particulières prévues à l'article 4 du décret n° 79-88 et à l'arrêté du 23 décembre 2022. La brigade de surveillance intérieure (BSI) de Bourges que vous rejoindrez dépend de la division des douanes d'Orléans et de la Direction Régionale d'Orléans. Elle compte un effectif cible de 23 agents qui sont sous les ordres d'un chef d'unité et de son adjoint. - Date limite de retrait des fiches de candidature auprès du siège de la direction des douanes et droits indirects ou du service des douanes organisant le recrutement : 6 mai 2024 ; - Date limite d'envoi des dossiers de candidature par voie postale (le cachet de la poste faisant foi) ou par voie électronique : 6 mai 2024. Les dossiers de candidature sont examinés par la commission de sélection constituée pour l'emploi ou les emplois à pourvoir. Au terme de cet examen, la commission établit une liste de candidats sélectionnés pour l'entretien de recrutement. Seuls les candidats sélectionnés par la commission de sélection seront convoqués pour l'entretien qui aura lieu dans la direction de recrutement. Les candidats sélectionnés pourront être convoqués par courrier écrit et/ou par courrier électronique. Les dossiers peuvent être retirés auprès du siège pendant les horaires d'ouverture au public.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Contrôleur(euse) technique des véhicules légers pour Bourges. Rattaché(e) au Chef de Centre, les missions seront les suivantes : Missions : * Réaliser les contrôles de véhicules en conformité avec la réglementation et la méthodologie applicables de façon autonome ; * Informer les clients du compte-rendu du contrôle technique de leur véhicule ; * Commenter et valider les procès-verbaux, apposition des vignettes et timbres ; * Gérer la facturation et les encaissements ; * Editer les fins de journées, semaines, mois ; * Gérer les remises des fonds en banque en l'absence du Chef de centre ; * Instaurer des relations avec les différents interlocuteurs du centre visant le développement de l'activité ; * Fidéliser et développer la clientèle ; * Mettre en œuvre les démarches qualité en vigueur dans le centre et participer à la gestion administrative du centre ; * Entretenir les locaux, postes de travail et équipements Déjà titulaire (ou pas) d'un agrément de contrôleur technique véhicules légers OU souhaitant devenir contrôleur technique véhicules légers, vous avez l'extrait de casier judiciaire (B2) vierge et vous êtes impérativement titulaire des diplômes suivants : * Bac Professionnel Maintenance des Véhicules Option : Véhicules industriels, ou Véhicules de transport routier, Ou, * Diplôme d'Expert Automobile Ou, * BTS Après-Vente Automobiles Ou, * BTS Maintenance des véhicules Vous bénéficierez d'une formation reconnue par le ministère des transports rémunérée avant d'intégrer l'entreprise en CDI. La formation est assurée par notre partenaire AUTODIDACT, acteur majeur en France dans le domaine de la formation au métier de contrôleur technique automobile. Vous êtes rigoureux/rigoureuse, organisé(e), autonome, et capable de travailler en équipe. Vous démontrez un réel goût du service client.
L'éducateur exercera ses fonctions au sein de l'unité éducative d'hébergement collectif (UEHC) de Bourges. Il peut être amené à effectuer des déplacements liés au projet pédagogique de l'unité (séjours, activités sportives). L'organisation de l'unité en hébergement implique un travail de jour et de nuit et lors de week-end. Missions : Dans le cadre du projet d'établissement, l'éducateur conduit des actions d'éducation dans le cadre pénal à partir d'une décision judiciaire de placement - prononcée au titre de la protection, de l'assistance et de la surveillance du mineur - qui le retire temporairement à sa famille. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur contribue à l'élaboration d'un projet individualisé du mineur en vue de favoriser son évolution, son insertion et de prévenir sa réitération. Il contribue également à la démarche projet de l'unité. Cadre d'emploi : - Diplôme d'éducateur ou moniteur-éducateur exigé - Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 30 septembre 2024 - éventuellement renouvelable - Rémunération en fonction de l'expérience - Temps de travail de 36h20 - Ordinateur et téléphone portable à disposition - Véhicule de service - 51 jours de congés par an
Kelly Services recrute pour son partenaire, ETABLISSEMENT FRANÇAIS DU SANG, un Technicien de laboratoire (H/F) pour une mission intérimaire à Bourges ! Base 35h, amplitude de travail sur 7 jours, alternance jour/nuit, possibilité de travailler les jours fériés. Vous avez de l'expérience en tant que technicien(ne) de laboratoire en laboratoire d'analyses médicales ? Vous avez un diplôme vous permettant d'exercer au sein d'un laboratoire d'analyses médicales ? Vous possédez un numéro ADELI ? Alors nous vous recherchons ! Le Technicien de laboratoire IH/Délivrance/Distribution réalise des examens de biologie médicale Immuno-hématologique et/ou la délivrance et distribution des PSL. Il réalise les activités qui en découlent pour répondre aux besoins des patients et prescripteurs des établissements de santé et des clients dans le respect des normes de qualité et de la réglementation en vigueur ainsi que dans le respect des procédures d'hygiène et de sécurité. Vos missions seront: Assurer le traitement pré-analytique des échantillons Traiter les non conformités à réception Préparer les automates, les réactifs et procéder au traitement de l'échantillon Effectuer les transmissions et les envois des échantillons aux laboratoires spécialisés Réaliser les examens sur automates en utilisant les logiciels associés et/ou en techniques manuelles Interpréter, comparer aux résultats antérieurs et saisir et valider techniquement les résultats d'examens Transmettre des comptes rendus des examens Participer au classement, à l'archivage et au stockage de documents Assurer le stockage temporaire, l'enregistrement et le rangement en sérothèque si nécessaire et l'élimination des échantillons Gérer les réactifs / consommables : réception, validation, stockage, traçabilité Vous vous reconnaissez ? Alors postulez dès maintenant !
L'association ESPOIR 18 est engagée depuis plus de 30 ans auprès des personnes fragilisées par des difficultés psychiques et développe son savoir faire sur l'ensemble du département du Cher. ESPOIR 18 propose un environnement de travail à taille humaine, au sein duquel mettre l'usager au centre du dispositif est le véritable fondement des actions mises en œuvre. Venez rejoindre notre équipe et participer à l'évolution de l'association dans un contexte où la santé mentale est une préoccupation majeure. Actuellement ESPOIR 18 gère un SAVS (Service d'Accompagnement à la Vie Sociale) d'une capacité de 95 places sur l'ensemble du département du Cher et une RAC (Résidence ACueil) de 9 place sur Bourges. ESPOIR 18 vient en appui de gestion de 3 GEM (Groupe d'Entraide Mutuel) sur le département du Cher (Bourges Vierzon et St Amand-Montrond) Avec la création de ce poste vous avez l'opportunité de contribuer à l'écriture de l'histoire d'ESPOIR 18 et à sa croissance. Sous la responsabilité hiérarchique du conseil d'administration et dans le respect des valeurs portées par ESPOIR 18 vous serez chargé d'animer en lien avec la cheffe de service une vingtaine de salariés (CESF - AMP ou AES - agent de bureau- animatrice). Vos missions : Développer une stratégie visant à mettre en œuvre les objectifs fixés par le conseil d'administration Administrer et assurer le bon fonctionnement des établissements et services d'ESPOIR 18 Manager et accompagner l'équipe des salariés dans une logique de participation et de respect des valeurs associatives. Garantir l'organisation et la cohérence des pratiques RH Garantir le parcours des usagers Garantir le respect des réglementations Assurer le suivi budgétaire et financier des établissements et services Être le référent direct de 3 GEM dans le cadre d'une convention d'appui de gestion entre ces 3 GEM et ESPOIR 18. Représenter et valoriser l'association Être force de proposition pour développer les actions d'ESPOIR 18 auprès du public cible par l'animation des relations partenariales et une recherche de financements adaptés. Salaire : Selon la convention collective 66. 37h par semaine avec RTT Prise de poste : Immédiate Expérience : Souhaitée sur un poste similaire Statut du poste Cadre de secteur privé Zone de déplacement Département du Cher et ponctuellement en région
Vous intervenez au domicile des personnes âgées ou dépendantes afin de les aider et de les assister dans les actes de la vie quotidienne : Lever, toilettes, entretien du logement, réalisation de travaux ménagers (cuisine, ménage, courses...). Vous travaillez du lundi au vendredi ainsi qu'un week-end par mois. Remboursement frais kilométriques. Possibilité de faire du temps partiel si vous avez déjà d'autres contraintes.
Partenaire historique des entreprises de BTP, Kiloutou souhaite poursuivre sa croissance en diversification dans les secteurs de l'industrie, des services et des collectivités. En tant que chargé-e d'affaires Kiloutou, vous êtes en charge de : - Prendre la responsabilité de développer ces nouveaux clients présents sur votre secteur. - Identifier les besoins et apporter des solutions techniques adaptées et personnalisées à vos clients (directions régionales ou acheteurs). - Négocier et fixer des grilles tarifaires et mettre en œuvre des accords cadres. Ces négociations peuvent vous amener à traiter d'autres formes de location, comme des engagements en location longue durée par exemple. Titulaire d'une formation commerciale, vous avez déjà fait la preuve de vos talents dans le cadre d'une expérience de la vente BtoB, idéalement au sein d'une entreprise de prestation de services (nettoyage, espaces verts, environnement, énergie.). Au-delà de votre expérience, vous avez un mental de pionnier-ière et l'envie de conquérir de grands espaces ? Nous vous proposons de participer à un projet de croissance ambitieux dans lequel l'entreprise investit d'importants moyens. Si cette ambition vous parle, n'hésitez pas ! En plus d'un parcours évolutif, nous vous proposons un package attractif : variable individuel, intéressements trimestriels, participation, tickets restaurant, mutuelle. Nous croyons fermement que la singularité de chacun est une source de force et d'innovation, c'est pourquoi nous accueillons et valorisons la diversité des profils, des expériences et des talents.
Vous serez chargé(e): - de l'enseignement de la conduite - des cours de code - des rendez-vous pédagogiques - de l'accompagnement aux examens pour la préparation du Permis VL (permis B). Autorisation d'enseigner à jour et Titre Pro ECSR ou BEPECASER indispensable pour candidater Tickets restaurant à hauteur de 9€, possibilité de garder la voiture si vous habitez à moins de 15 Km de Bourges POSTE A P ÖURVOIR DES QUE POSSIBLE
Votre métier : - Vous êtes chargé(e) de trouver des vendeurs de biens immobiliers et d'obtenir des mandats de vente, - Vous rencontrez des acheteurs et sélectionner les biens qui leurs correspondent, - Vous assurez la visibilité des biens immobiliers que vous avez en portefeuille et réaliser les visites, - Enfin, vous accompagnez vos vendeurs et acquéreurs jusqu'à la signature du compromis chez le notaire. Compétences Requises : - Passionné(e) par l'immobilier - Dynamique et animé(e) par le sens du Service client et du résultat. - Doté(e) de compétences relationnelles. - Autonome, organisé(e), enthousiaste et persévérant(e) Membre du SNPI (1er syndicat immobilier de France) : bénéficiez des services juridiques d'un grand syndicat. - Vitrine internet importante et biens sûr les réseaux sociaux. - Nous sommes à la recherche de profils passionnés, débutants ou confirmés. - Vous avez envie d'être acteur de votre projet de vie et d'aider vos vendeurs et acquéreurs à réaliser les leurs. - Vous souhaitez vous accomplir, progresser et faire progresser vos contacts. - Envie de prendre du plaisir chaque jour. - Vous serez amené à développer votre portefeuille de biens et à accompagner le client vendeur et acheteur tout au long du processus de vente.
Et si vous rejoigniez la Team Bleu Libellule ? Chez Bleu Libellule, tout est mis en œuvre pour que chacun se sente responsabilisé dans sa fonction et que chacun comprenne sa valeur pour l'entreprise. Nous voulons développer votre liberté d'action, le volontariat, la prise d'initiative tout en maintenant l'ensemble des valeurs qui nous sont chères. Notre objectif : Vous permettre de vous développer et d'évoluer dans l'entreprise. En tant que Responsable de magasin, vous adoptez un management responsabilisant et bienveillant pour accompagner votre équipe dans les tâches courantes du magasin et développer leurs compétences afin d'atteindre un objectif commun : la satisfaction client. En plus de vos tâches courantes, notre management responsabilisant vous permet de : Avoir une liberté d'action sur la satisfaction client (remboursement, échange, remise, etc.) Suivre vos stocks, vérifier vos ruptures et trouver des solutions Optimiser l'organisation humaine du magasin en mettant en place une planification équitable et cohérente avec les temps forts commerciaux Proposer l'implantation de nouvelles références Retravailler le plan merchandising d'une ou plusieurs gammes Organiser un plan de prospection client et le mettre en application Trouver des partenariats commerciaux Mener des projets annexes avec le réseau et/ou le siège social Le niveau d'étude, le secteur d'activité, et le nombre d'années d'expériences nous importent peu ! L'essentiel c'est de partager les valeurs de Bleu Libellule : L'Audace, la Bienveillance, la Passion et l'Ambition ! Intégration et formation : Votre Coach Bleu Libellule vous intègre dans son point de vente pendant 2 semaines (lieu à définir) et vous participez également à une semaine d'intégration au siège social (dép. 30). Vous êtes formé(e) à la colorimétrie, nos produits, nos systèmes de fidélité, nos techniques de vente et à tous nos process de gestion (caisse, livraisons, stocks, etc.). Un accès illimité à notre plateforme e-learning vous permettra de poursuivre en continu et en autonomie votre formation à l'issu de ces 3 semaines. Enfin, vous participez à la semaine d'implantation du magasin avec votre nouvelle équipe et des équipes du siège. Contrat, salaire et avantages : CDI 35h Statut Agent de maîtrise Salaire de 2 170€ brut mensuel Véhicule de service Possibilité de versement de salaire à la demande grâce à l'application Rosaly Commissionnement sur vente Primes sur objectifs (pouvant aller jusqu'à 300(e) brut mensuel) Prime d'intéressement Carte ticket restaurant (part employeur 60%) Mutuelle (part employeur 80%) Dotation produit Tarif VIP sur tout notre catalogue Dans le cadre de notre politique visant à renforcer l'égalité des chances et l'inclusion, nous nous engageons à œuvrer dans le respect des principes d'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes, de diversité, de mixité et de non-discrimination. Afin de faire vivre ces valeurs à tous les niveaux de l'entreprise, nous sommes bien entendu engagés en faveur du handicap. Chaque talent est reconnu pour sa singularité et trouve toute sa place dans nos équipes !
Vous intégrerez une équipe de 5 collaborateurs (1 directrice QHSE, 1 technicienne, 1 assistante, 1 contrôleur Qualité, 1 alternante). Rattaché(e) à la Directrice QHSE, vous participez à l'élaboration de la politique QHSE de l'entreprise et en assurez la gestion opérationnelle, la mise en place et le suivi. A ce titre vos missions sont les suivantes : - Assurance qualité : Rédaction des procédures, garant HACCP et IFS - Suivi de la réglementation - Contrôle qualité - Relation avec les clients - Relation avec les fournisseurs - Supervision des contrôles et des mesures en ligne - Sensibilisation et formation du personnel - Sécurité et santé au travail - Food défense De formation supérieure de type Ingénieur Agro / master Qualité, vous avez une première expérience significative et réussie sur une fonction managériale dans la Qualité au sein du secteur agroalimentaire. Aguerri(e) à l'approche IFS, HACCP, et aux différents référentiels qualité, vous savez faire respecter les procédures mises en place avec pédagogie et êtes rigoureux(se) et autonome dans votre organisation. De plus, homme ou femme de terrain, véritable manager de vos équipes, vos qualités relationnelles et votre propension à satisfaire les exigences de vos clients seront les clés de votre réussite à ce poste. En rejoignant Initia Food, vous trouverez : - Une culture d'entreprise centrée sur les Femmes et les Hommes - Une flexibilité des horaires de travail - Une intégration personnalisée de chaque collaborateur - Un accès à l'évolution des compétences pour tous - Une attention particulière portée au bien-être au travail et à l'épanouissement professionnel Nous recherchons des collaborateurs passionnés, engagés et ayant le sens du collectif. Ce poste est ouvert à toute personne reconnue travailleur handicapé. Nous avons hâte de vous rencontrer !