Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Étienne-des-Sorts située dans le département 30. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Étienne-des-Sorts. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 84 - Orange, 84 - ORANGE, 30 - LAUDUN L ARDOISE ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Le poste : PROMAN LE PONTET RECHERCHE POUR SON CLIENT SUR ORANGE DES EMPLOYES LIBRE SERVICE H/F. VOS MISSIONS : MISE EN RAYON REASSORT VERIFICATION DLC RANGEMENT NETTOYAGE DU POSTE MISSION RENOUVELABLE Profil recherché : EXPERIENCE EN MISE EN RAYON SAVOIR LIRE ET COMPTER Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour notre client, proche d'AVIGNON un CHAUFFEUR VL (H/F). Vos missions : Chargement / déchargement du véhicule avec remorque (sanglage) Livraison de portail ou autre chez nos sous-traitants (thermolaqueurs / galvanisation) et sur chantier Entretien des véhicules de la société Compétences : Être titulaire du permis E ou camion IMPERATIF. Savoir parfaitement manœuvrer avec une remorque de 6M. Personne polyvalente de l'entreprise. Savoir travailler seul ou en en équipe. Être très bon bricoleur Si vous vous reconnaissez dans ce poste, n'hésitez pas à envoyez votre candidature ! Plusieurs postes à pourvoir !
Envie de passer à la vitesse SUP ? Le Groupe SUP Intérim, créé en 1985, compte une centaine d'agences implantées historiquement dans l'Est et le Nord de la France.
Au sein d'une halte garderie, vous interviendrez en lien avec l'équipe à l'accueil des enfants, les soins courants. Vous participerez à l'éveil des enfants de 3 mois à 3 ans en organisant et mettant en œuvre des activités récréatives. Vous serez également chargé(e) de l'entretien des locaux Amplitude horaire maximale de 7h45 à 12h et de 13h à 17h45. La halte garderie est fermée le mercredi et vendredi après-midi. 20h/semaine - planning fixe Remplacement personnel en arrêt maladie. Pesée du poste :37 points dans la convention collective Alisfa. CAP petite enfance exigé
**Poste à pourvoir immédiatement** Nous recherchons un/une fleuriste, titulaire d'un CAP fleuriste, pour rejoindre notre équipe composée de 4 personnes. CDD de remplacement d'un mois à 28h/sem présentant des possibilités de renouvellement et/ou d'accroissement d'heures suivant la période. Vous aurez pour mission : - Accueillir et conseiller la clientèle (en physique et au téléphone) - Réaliser des bouquets et compositions florales - Procéder à des ventes et encaissements - Possible livraisons à effectuer si titulaire du permis B et véhiculé - Entretenir l'espace de vente Pas de travail le dimanche sauf jour de fêtes
La Mairie de Laudun-L'Ardoise recherche un/une ATSEM à temps plein pour une durée de 2 jours (dans un premier temps, remplacement congé maladie) les 3 et 4 avril. La personne devra obligatoirement être détenteur/détentrice du CAP petite enfance/CAP accompagnant éducatif petite enfance et si possible avoir une première expérience en école maternelle ou crèche. La personne recrutée travaillera les jeudis et vendredis, sur la base de 9 h45/jour, soit de 8h15 à 18h, soit de 7h15 à 17h (temps de repas inclus dans le temps de travail). Profil recherché : sérieux, bonne présentation, savoir être en adéquation avec le métier, disponible et réactif. Salaire : sur la base du 1er échelon du grade d'Adjoint technique (soit environ 11.88 euros brut/heure) + indemnité de cp et précarité en fonction de la durée du contrat. CV et lettre de motivation sont à transmettre.
Domitys à Orange recrute un(e) employé(e) polyvalent en CDD (possible contrat évolutif) En tant qu'agent polyvalent, vos missions sont les suivantes : -Entretien : Maintenir une bonne image de la résidence en participant au nettoyage et à la propreté de l'établissement (sols, vitres, vaisselle). Assurer également la blanchisserie de la résidence ainsi que celle du linge des résidents. -Restauration : Aider à la mise en place des plats du midi et du soir. Dresser les plateaux et les apporter aux résidents. -Accueil : Renseigner et orienter les résidents et les visiteurs. Gérer la distribution du courrier et la réception des appels téléphoniques. Accompagner les résidents dans leurs démarches administratives afin de leur offrir une qualité de service optimale. Assurer également des missions de secrétariat. Profil Goût du contact avec les populations seniors et du travail bien fait Qualités relationnelles et sens du service Disponibilité, réactivité et sens organisationnel Connaissance des produits et outils adaptés pour l'entretien Travail un week-end sur deux Et si vous rejoigniez notre équipe Domitys ... . vous intègrerez notre groupe créé il y a plus de 20 ans, leader des Résidences Services non médicalisées pour Séniors autonomes. Vous travaillerez au sein d'une équipe à taille humaine et bienveillante en résidence ! Dans le cadre de notre politique diversité et inclusion, nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap. La lecture de cette annonce a titillé votre curiosité ou vous a totalement tapé dans l'œil ? Lancez-vous ! Postulez ! Nous avons hâte de vous découvrir !
Sous l'autorité du Responsable Magasin : Vous êtes en charge de l'accueil des clients. Votre fiabilité et votre rigueur vous permettent l'enregistrement des articles sur caisse numérique. Par votre convivialité, diplomatie et bonne humeur, vous assurez un service clients irréprochable dès l'entrée en magasin en accueillant, dirigeant et conseillant la clientèle. Vous effectuerez principale l'accueil et l'encaissement des clients et vous serez amené ponctuellement à assurer les missions suivantes : réception et mise en rayon des marchandises Maintien de la propreté et du facing dans le magasin service de photocopies Vous avez une expérience d'au moins 1 an en caisse. Poste à pourvoir immédiatement jusque fin octobre Vous travaillerez le samedi et aurez 1.5 jours de repos fixe dans la semaine. Pas de possibilité de rester sur place pendant l'heure du déjeuner (entre 12h30 et 14h) Déémarrage du contrat fin avril.
L'Association "Les Hamelines" recrute un directeur/directrice adjoint(e) pour seconder la Directrice des Etablissements. Titulaire d'un diplôme supérieur dans le médico-social, vous avez la responsabilité de l'activité des Etablissements constitués de l'IME et du SESSAD par délégation de la Direction. Disposant d'une expérience réussie à un poste d'encadrement, vous possédez une bonne connaissance du secteur du handicap et une capacité de gestion des dispositifs ainsi que des ressources humaines. Vos principales missions seront : - Piloter l'activité des établissements - mettre en œuvre l'accompagnement des personnes accompagnées - encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire - gérer les ressources humaines - assurer la gestion administrative, budgétaire et logistique des établissements - travailler le partenariat et le réseau sur le territoire - intervenir sur des sujets divers Avantages : - Mutuelle et prévoyance - Compte Epargne Temps - Chèques vacances et avantages du CSE - une ouverture de 190 jours
Pour l'Association "Les Hamelines" - CDD remplacement pour le Pôle Autisme - Travail en journée du lundi au vendredi
ADECCO BAGNOLS/CEZE recherche pour son client, un Facteur h/f pour un contrat de travail temporaire d'une durée de plusieurs mois. Vous êtes chargé de distribuer le courrier et les colis aux particuliers et aux entreprises chaque jour de la semaine, sauf le dimanche. Rattaché à un bureau de Poste, vous commencez votre journée le matin par le tri du courrier, que vous classez ensuite selon l'ordre de votre tournée. En voiture, vous devez aussi remettre en mains propres les lettres recommandées et les colis aux particuliers. L'absence du destinataire vous oblige à laisser un avis de passage. Lors de vos déplacements, vous êtes chargé de relever le courrier dans les boîtes aux lettres de la ville à heures fixes et de le déposer ensuite au centre de tri postal. Vous serez affecté sur la commune de BAGNOLS/CEZE. Le métier de facteur demande d'être à la fois efficace, méthodique et ordonné afin de respecter les délais et d'éviter toute perte de temps lors de la tournée. Il doit être ponctuel et avoir un bon sens du relationnel auprès des particuliers et des entreprises. Il doit aussi faire preuve de discrétion et de rigueur. Vous possédez obligatoirement le permis B depuis deux ans minimum.
Nous recherchons un chauffeur (H/F) pour enfants de moins de 10 ans en situation de handicap . Vous serez chargé(e) du transport d'enfants situation de handicap de leur domicile à l'institut socio-éducatif dont ils dépendent. Vous travaillerez du lundi au vendredi. Vous devez posséder votre permis depuis plus de 3 ans. Diplôme de 1er secours serait un plus. En cas d'embauche, le volet 3 du casier sera demandé. Volume horaire variable selon un planning hebdomadaire Habiter Bagnols sur Cèze ou ses environs proches est conseillé car les horaires sont coupés. Contact par téléphone uniquement
Vous livrez les colis en partant du dépôt d'Orange . Vous planifiez les itinéraires de manière efficace pour optimiser les temps de trajet Vous respectez les règles de sécurité routière et les procédures de l'entreprise
Formation avant embauche prévue (POEI) Nous recherchons un ou une vendeuse presse en bureau de tabac. Une connaissance de l'univers tabac jeux accessoires et presse est appréciée et le contact client indispensable. Tabac ouvert 7jours/7. Vous travaillerez du lundi au dimanche, horaires variables Vos missions: -Gestion de stock du rayon presse -Rangement et réassort -Gestion des commandes -Caisse Spécificité du poste : Station debout
GRAND DELTA HABITAT est un acteur majeur de l'habitat social (650 salariés, 230 millions de CA, 40 000 logements) aux métiers complémentaires : aménageur, bailleur, constructeur et gestionnaire de copropriétés. Sa mission est de proposer des solutions-logement adaptées à tous dans la région PACA et ses départements limitrophes. GRAND DELTA HABITAT est une coopérative à taille humaine favorisant l'innovation, le travail collaboratif, l'expression des idées, des temps de convivialité autour d'événements sportifs, culturels et sociaux propices au développement de chacun et au fondement de l'esprit d'entreprise. NOUS RECRUTONS Dans le cadre d'une création de poste, un poste d'agent-e de proximité est à pourvoir au sein de l'agence d'Orange pour gérer l'entretien de la résidence Le Jonquier & Clématites sur le secteur Orange Sud. VOTRE MISSION Rattaché au responsable de site, vous avez en charge le maintien en bon état de propreté l'ensemble des bâtiments et des espaces collectifs du secteur d'Orange Sud, composé de 210 logements et de 49 villas. Vos missions principales : > Entretenir les parties communes et les abords immédiats des bâtiments (halls, allées, perrons, escaliers, ascenseurs.) > Entretenir les espaces extérieurs, abords et espaces verts (ramassage des feuilles, enlèvement de papier et de déchets divers) > Effectuer les rotations, sorties et nettoyage des containers > Sortir les encombrants > Signaler les dégradations ainsi que les pannes d'équipement > Assurer une veille permanente sur le terrain > Exécuter ponctuellement des menus travaux d'entretien (portes, serrures.) > Prendre les mesures nécessaires en cas de gel et de neige > Orienter les clients vers le Responsable de Site ou les Chargés de Clientèle si besoin VOTRE PROFIL CAP d'entretien ou d'agent de proximité et/ou vous justifiez d'une première expérience concluante dans des fonctions similaires dans l'immobilier privé ou social. Compétences techniques attendues : Connaissances en entretien ménager et des espaces verts, maîtrise de la petite maintenance et base des normes et techniques du bâtiment. Qualités : Sens de l'organisation, aptitudes manuelles, goût du terrain, qualités relationnelles, autonomie seront autant d'atouts pour assurer un service de qualité à la clientèle. Permis B et véhicule exigé. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Nous vous proposons : - une rémunération attractive (13ème mois, prime de vacances, intéressement, prime ancienneté) - des avantages sociaux (tickets restaurant, mutuelle prise en charge en partie par l'employeur, CET, plan d'épargne entreprise et retraite, CSE, prime carburant) - un aménagement du temps de travail qui permet de conjuguer vie privée et vie professionnelle (20 RTT par an, 3 jours de congé employeur, la possibilité de faire du télétravail, des aides pour la garde d'enfants ou aux aidants, une aide au rapprochement domicile-travail, - l'opportunité d'évoluer au sein de la coopérative et d'acquérir/perfectionner vos compétences, grâce à une politique de formation volontariste - des outils de travail performants : téléphone mobile avec forfait
NOUS RECRUTONS Dans le cadre du développement de l'offre de service de recyclerie sur le territoire Nord Vaucluse, deux postes de valoristes sont à pourvoir au sein du Pôle Habitat pour collecter et valoriser les objets de réemploi. 2 Postes basés à Orange. VOTRE MISSION Vous contribuez au traitement des encombrants, vous collectez, triez et valorisez les objets de réemploi et gérez leur redistribution. Vous favorisez au quotidien une démarche de sensibilisation sur les éco-gestes et la valorisation de l'activité de réemploi. Vos missions principales : - Traiter les encombrants sur un territoire défini (évacuation et mise en déchetterie, collecte des objets de réemploi) en complément des services publics en matière de déchets - Intervenir, au besoin, sur l'évacuation du mobilier et des encombrants des logements récupérés vides ou occupés (décès, expulsion.), sur un territoire défini, et gérer l'activité de garde meuble - Trier et recycler les objets et meubles de réemploi collectés dans les résidences et/ou les dons spontanés de particuliers et de partenaires - Effectuer un premier diagnostic ou test des produits entrant selon le protocole défini - Approvisionner et agencer les objets et meubles à redistribuer (nettoyage, désinfection, valorisation, étiquetage, rangement) - Enregistrer et suivre les besoins d'équipement des locataires bénéficiaires en lien avec les agences et autres pôles de la Direction des Services Locatifs - Accueillir et accompagner les locataires bénéficiaires au sein de l'espace d'exposition - Assurer la surveillance des locaux, du matériel et des objets dans les différents lieux de stockage - Assurer un suivi régulier des stocks et procéder aux inventaires - Collaborer aux opérations de promotion internes et externes du tri et du réemploi et, le cas échéant, animer des ateliers de sensibilisation en lien avec le manager et/ou les personnes ressources VOTRE PROFIL Vous justifiez d'une expérience dans la manutention d'objets mobiliers, d'encombrants ou dans une activité de réemploi ou de déménagement. Vous avez le sens de la relation client, un goût pour la polyvalence et une appétence pour les enjeux écologiques et sociaux. Compétences techniques attendues : Aptitudes manuelles, capacité à utiliser de l'outillage, à respecter des procédures et des consignes de sécurité, capacité à accueillir et conseiller des clients et connaissance de base des outils bureautiques. Attention : port de charges Qualités : Sens de l'organisation, goût du terrain, qualités relationnelles, bonne présentation et expression orale, autonomie, polyvalence, adaptabilité, sens du travail en équipe et en transversalité, rigueur de gestion seront autant d'atouts pour assurer un service de qualité à la clientèle. Permis B souhaité car déplacement et mobilité sur le secteur Nord Vaucluse, disponibilité pour travailler le samedi. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Nous vous proposons : > une rémunération attractive (13ème mois, prime de vacances, intéressement, prime ancienneté) > des avantages sociaux (tickets restaurant, mutuelle prise en charge en partie par l'employeur, CET, plan d'épargne entreprise et retraite, CSE, prime carburant) > un aménagement du temps de travail qui permet de conjuguer vie privée et vie professionnelle (20 RTT par an, 3 jours de congé employeur, des aides pour la garde d'enfants ou aux aidants, une aide au rapprochement domicile-travail, . > l'opportunité d'évoluer au sein de la coopérative et d'acquérir/perfectionner vos compétences, grâce à une politique de formation volontariste > des outils de travail performants : outil numérique, téléphone mobile avec forfait, véhicule de service type boxer.
La boulangerie Les Crousilles recherche un(e) vendeur(se). Vos missions : - Vente, encaissement et rendu monnaie - Prise de commandes - Gestion des stocks - Réassort - Nettoyage du magasin et du laboratoire. Jours de travail : - samedis, dimanches et mardis après-midi Une première expérience est souhaitée sur le même poste.
Avec Shiva, rejoignez une communauté de 11 000 employés de maison expérimentés, fiers de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunéré, mieux valorisé, mieux accompagné ! Notre agence Shiva Orange recherche pour le compte de ses clients particuliers, des employés(e) de maison qualifiés(e) en ménage et repassage, justifiant d'une expérience minimum d'un an dans ce domaine ou en hôtellerie. Vous voulez concilier vie de famille et vie professionnelle en choisissant vos horaires de travail ? Vous cherchez un complément de salaire ou une activité principale ? Vous allez adorer travailler avec nous ! Vous aurez en charge l'entretien courant de la maison (ménage, repassage, etc ). Chez SHIVA, vous choisissez votre lieu de travail, vos horaires et vos jours d'interventions pour vous adapter à votre mode de vie. Nous pouvons vous proposer des familles selon votre emploi du temps. Idéal pour du complément de revenus ou un travail à temps plein. Prestations MAXIMUM à 20 minutes de votre domicile pour une durée MINIMUM de 2h Vous êtes accompagné(e) et écouté(e) par des spécialistes. Vous créez une relation de confiance avec vos particuliers employeurs. Vous percevez un salaire attractif (de 11€ à 14,00€ par heure). Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD Mesures COVID-19: / Port du masque
Le magasin Intermarché de BAGNOLS SUR CEZE, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son équipe en recrutant un Hôte de caisse H/F . Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. A ce titre, vos missions principales sont les suivantes : - Accueillir la clientèle, répondre à ses demandes et la fidéliser, - Procéder à l'encaissement des achats des clients, - Respecter les procédures de caisse, - Entretenir sa caisse. Travail du lundi au dimanche avec un jour de repos dans la semaine. Amplitude horaire de 8h00 à 20h15.
Nous recherchons pour notre client basé à Orange , un assistant d'exploitation , poste basé sur 39 heures/semaine avec des connaissances en transport obligatoires , saisie de documents administratifs , secrétariat courant , saisie des documents transport , bonne connaissance informatique , savoir parler et écrire anglais . rigueur organisé et polyvalent dans les taches du quotidien .
Dans le cadre de notre activité de transport de voyageurs, nous sommes à la recherche d'un(e) Chauffeur de Taxi (H/F) motivé(e) et sérieux(se) pour rejoindre notre équipe à Piolenc (84420). Principales missions : - Sens du service et bienveillance : savoir accompagner les patients avec patience et respect - Rigueur et professionnalisme : respect des protocoles sanitaires et des rendez-vous médicaux - Bonne présentation et discrétion : confidentialité des informations des patients - Capacité à gérer le stress : circulation, horaires de rendez-vous médicaux à respecter - Maîtrise des outils numériques : applications de réservation, terminaux de paiement - Entretenir le véhicule et signaler toute anomalie technique. - Appliquer les règles tarifaires en utilisant le taximètre et remettre un reçu sur demande. - Respecter scrupuleusement le code de la route et les règles de circulation. - Déterminer le trajet optimal en fonction du trafic et des délais. - Savoir utiliser un GPS et lire un itinéraire pour optimiser les déplacements Profil recherché - Permis de conduire valide avec autorisation taxi (Carte professionnelle) + PSC1 - Expérience appréciée, mais débutants acceptés - Connaissance des procédures de transport médicalisé et des normes sanitaires - Bonne connaissance de la ville et des itinéraires Horaires : Du lundi au vendredi - peut être amené à travailler le samedi. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, merci de bien vouloir nous faire parvenir votre candidature (CV + lettre de motivation).
Les médiateurs sociaux organisent leurs pratiques autour de deux principes : l'aller vers et faire avec les personnes. Ces missions induisent une présence renforcée sur le terrain. (15h sur le service médiation santé et 10h sur l'espace de vie social à Pont-Saint-Esprit sur la jeunesse et la médiation généraliste.) Mission 1 : Rencontrer et accueillir du public (permanences : analyse des demandes, information et orientation sur l'offre d'accès aux droits et aux soins) Mission 2 : Accompagnement et médiation (être présent sur le terrain et aller vers les habitants, faire avec les personnes, écouter, conseiller, informer, accompagner, orienter les habitants dans leurs démarches, être l'interface entre les habitants et l'institution) Mission 3 : Animation d'ateliers (mission d'éducation à la santé et jeunesse, promouvoir les ateliers mis en place ) Mission 4 : Veille et observation CDD AU MOINS DE 3 MOIS 35 H / TRAVAIL EN JOURNEE ET DE MANIERE PONCTUELLE HORAIRES EN SOIREE ET WEEK-END Conditions : être âgé d'au moins 26 ans, sans emploi ou bénéficiant d'un contrat d'accompagnement dans l'emploi, résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville.
ADECCO BAGNOLS/CEZE recherche pour l'un de ses clients, dans le secteur des travaux spécialisés de construction, un Assistant d'agence h/f pour un contrat de travail temporaire d'une durée de six mois. Vos principales tâches seront les suivantes: - Fonctionnement Agence :- L'enregistrement des Courriers Entrants et sortants - Commande des fournitures bureautiques - La réservation (Trains Hotels voitures) pour les déplacements des collaborateurs - La création des profils des nouveaux embauchés dans la base informatique du GROUPE - La réalisation des Notes de Frais pour les Agents de Maîtrises - Commerce :- Le montage et constitution des dossiers administratifs des AO CEA et ORANO de l'agence en lien avec les chargé d'affaires - L'enregistrement des commandes reçues, renvoyer les AR aux clients et les donner aux CA dédiés. - Administratif :- Réalisation des Accès site MARCOULE/MELOX - Planifier les Visites médical des nouveaux arrivants - Suivis des habilitations des collaborateurs - Suivis des formations métiers des collaborateurs (Prise de Rdv) - Mise à jour de la base logiciel : Formation/Habilitation - Réalisation des FEX et FIEE - Gestion des dosimètres passif Vous êtes titulaire d"un BAC+2 en assistanat et possédez une expérience d'au moins deux ans. La connaissance du milieu nucléaire serait un plus et vous maîtrisez le Pack Office. Votre rigueur et votre sens du travail en équipe sont des atouts importants.
Vous êtes titulaire du baccalauréat ou d'un équivalent, vous souhaitez réaliser un BTS Gestion de la PME en contrat d'apprentissage pour acquérir de l'expérience tout en obtenant un niveau supplémentaire ? Tremplin 84 recherche pour l'une de ses entreprises partenaires à proximité d'Orange en contrat d'apprentissage en BTS GPME, sur une durée de 24 mois, un(e) assistant(e) logistique dans le conditionnement de fruits et légumes. Profil recherché : - Vous êtes une personne à l'aise avec les chiffres, - Vous êtes une personne à l'aise avec l'informatique, - Vous avez une première expérience en usine ou en logistique. Vos missions : - Gérer les expéditions, - Assurer les commandes clients, - Effectuer la gestion de la traçabilité, - Assurer la gestion des stocks. Vous êtes intéressé(e) par ce BTS en alternance ? Alors ce poste est fait pour vous ! Concernant Tremplin 84 : notre expérience (depuis plus de 25 ans), nos excellents taux de réussite de 100% sur notre BTS GPME ces 5 dernières années, ajoutés à vos compétences et votre motivation, feront une alliance parfaite pour mener à bien vos deux ans de BTS Gestion de la PME. En effet, le BTS Gestion de la PME se prépare sur deux ans et a pour finalité de vous faire devenir polyvalent, autonome mais aussi une personne professionnelle et à l'aise dans son métier pour réaliser diverses tâches (rédiger divers documents internes et externes, traiter et répondre aux mails, répondre aux appels d'offres, réaliser un devis ou encore une facture, gérer les absences, réaliser les contrats, suivre les dossiers et les formations du personnel, développer la communication de l'entreprise par le biais des réseaux sociaux, etc...). Il vous sera alors possible de prendre en charge la relation avec les clients et les fournisseurs et de participer au fonctionnement et au développement de l'entreprise. Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. Il reste des places, n'attendez plus, et postulez !
Tremplin 84 dispense des formations diplômantes dans le domaine tertiaire : BTS Management Commercial Opérationnel et BTS Gestion de la PME. Nous dispensons également des formations qualifiantes de vendeur-conseil en produits biologiques, en épicerie, en fruits et légumes et en adjoint de magasin.
Le poste : Nous recherchons un Assistant Agence (H/F) pour un de nos client. Voici les missions principales : Fonctionnement Agence : L'enregistrement des Courriers Entrants et sortants Commande des fournitures bureautiques La réservation (Trains Hotels voitures) pour les déplacements des collaborateurs La création des profils des nouveaux embauchés dans la base informatique du GROUPE La réalisation des Notes de Frais pour les Agents de Maitrises Commerce : Le montage et constitution des dossiers administratifs des appels d'offres CEA et ORANO de l'agence en lien avec les chargé d'affaires L'enregistrement des commandes reçues, renvoyer les AR aux clients et les donner aux chargés d'affaires dédiés. Administratif : Réalisation des Accès site MARCOULE/MELOX Planifier les Visites médical des nouveaux arrivants Suivis des habilitations des collaborateurs Suivis des formations métiers des collaborateurs (Prise de Rdv) Mise à jour de la base logiciel : Formation/Habilitation Réalisation des FEX et FIEE Gestion des dosimètres passif Poste à pourvoir début mai Profil recherché : Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine du secrétariat/ Gestion PME/ Gestion d'Entreprise et Admnistration Vous disposez de bonnes compétences au niveau des outils bureautiques Vous avez des connaissances techniques de secrétariat et des procédures internes de l'entreprise Vous avez le sens du service, de la communication Vous êtes organisé, réactif et rigoureux Une connaissance du milieu nucléaire est appréciée Merci de nous faire parvenir votre CV ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de la réhabilitation d'un quartier de la ville d'Orange , l'entreprise porteuse du marché est à la recherche d'un ouvrier polyvalent qui pourra exécuter de la manutention, du nettoyage industriel (entretenir la zone de chantier). Nous sommes à à la recherche d'un demandeur d'emploi éligible à l'IAE (insertion par l'activité économique) pour une mise à disposition de personnel. N'hésitez pas à demander à votre conseiller à l'emploi de postuler pour vous sur la plateforme de l'inclusion : Association intermédiaire "Le Pied à l'Etrier - Orange" . La mission est à pourvoir assez rapidement, et peut être prolongée sur la durée du chantier (CDDU mensuel renouvelable). Atout : - Travail en équipe - Exécution des consignes - Aptitude relationnelle
Accueillir le client Ouverture et fermeture de la caisse Réaliser l'enregistrement des ventes et l'encaissement des produits Entretien de son poste de travail Mise en rayon
Vous êtes prêt(e) à relever un nouveau défi professionnel ? Ce poste en CDI est une belle opportunité pour ceux qui souhaitent évoluer dans un environnement stimulant et collaboratif. Vos missions, si vous l'acceptez : - Coordonner les tournées des chauffeurs : Organisez avec précision les itinéraires pour garantir une livraison optimale. - Être l'interlocuteur privilégié des clients : Assurez un suivi client impeccable et créez une relation de confiance. - Superviser les chauffeurs : Gérez le planning. - Approvisionner les marchandises : Soyez le garant d'un stock bien géré et réapprovisionné à temps. PROFIL Votre profil idéal : - Une première expérience en exploitation ou logistique ? Parfait, c'est ce que nous recherchons ! - Parler anglais serait un plus - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et réactif(ve), avec un excellent sens des priorités. - La communication et le travail en équipe n'ont aucun secret pour vous. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word, etc.) ? Alors, vous êtes prêt(e) pour ce rôle !
Spécialiste du recrutement et de l'intérim dans la région depuis plus de 20 ans !
Le Pays d'Orange en Provence recrute des Agents polyvalents de collecte h/f (Chauffeur PL apprécié) pour la Direction de la Gestion des déchets et nettoiement. Temps complet. 2 postes à pourvoir Au sein de la Direction des Déchets et Nettoiement, l'agent polyvalent de Collecte est chargé d'assurer la collecte et le traitement des déchets ménagers et assimilés, sur l'ensemble des 5 communes du territoire du Pays d'Orange en Provence. Vos missions principales : - Assurer la collecte des déchets ménagers et assimilés, ainsi que le ramassage des encombrants sur le territoire, - Vérifier les déchets collectés et signaler toutes anomalies à son supérieur hiérarchique (dépôts sauvages.), - Vérifier les contenants et réceptacles, - Nettoyer les abords des points de collecte et de proximité, - Être vigilant sur les risques liés à la circulation et la collecte, - Conduite de véhicules léger ou ripeur, - Conduite de poids lourds (si titulaire du permis C), - Ponctuellement, certaines missions d'agent de propreté urbaine et d'agent polyvalent de déchèterie. Votre profil : - Respect des procédures de collecte, - Conscience de la qualité et de la continuité du service collecte, - Sens du travail d'équipe, - Être réactif, ponctuel et vigilant. - Prévoir du port de charge. Titres et Habilitations : - Permis B obligatoire, - Permis C et FIMO appréciés (FCO à jour). Spécificités : - Plusieurs plages horaires en fonction des missions et des saisons. - Travail en roulement les week-ends et jours fériés en fonction du planning. - Heures supplémentaires possibles. Vous possédez les qualités et la motivation qui vous permettront d'embellir les communes du Pays d'Orange en Provence ? N'hésitez plus envoyer votre candidature ! Contrats : Temps complet - 6 mois renouvelables. Cadres d'emplois : - Adjoints techniques territoriaux. Rémunération : Statutaire ou 1448 euros net mensuel + prime annuelle. Avantages sociaux : - Titres restaurant, - Participation employeur santé, - Participation employeur prévoyance. Sites web: https://www.ville-orange.fr et https://www.ccpro.fr Date limite de dépôt de candidatures : 10 avril 2025 Candidature : Envoyer lettre de motivation, C.V. + adresse mail, à l'attention de Monsieur le Président, par mail à : drh.recrutement@ville-orange.fr Ou par courrier à Monsieur le Président, Hôtel de ville - Direction des Ressources Humaines B.P. 187 - 84106 ORANGE CEDEX
Le DITEP accueille des enfants et adolescents de 4 à 18 ans souffrant de difficultés psychologiques, dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement perturbent gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. Membre à part entière des équipes pluri-professionnelles, vous intervenez sous la responsabilité du chef de service. Nous recherchons un(e) assistant(e) de service social sur les établissements et secteurs suivants : - 0.5 ETP sur le DITEP de Carpentras - 0.5 ETP sur le DITEP d'Orange - Réalisez des bilans sociaux et contribuez, à travers votre compréhension de la situation familiale et environnementale de l'enfant, à éclairer la problématique et l'élaboration du projet personnalisé de l'enfant, en collaboration avec l'équipe pluri-professionnelle. - Accompagnez les familles des enfants accueillis dans la résolution des difficultés à caractère social, économique... en vue de l'amélioration globale de leur situation et en lien avec les services de leurs territoires. - Réalisez les informations préoccupantes et les liens avec les partenaires concernés - Informez, conseillez et proposez aux familles et à l'équipe pluri-professionnelle les dispositifs d'aide existants les plus adaptés aux situations rencontrées. - Constituez et/ou vous inscrivez dans un réseau de partenaires susceptibles de participer au projet de l'enfant aux différentes phases de son accompagnement, tout en tenant compte des spécificités du territoire. - Accompagnez la famille dans l'accès à leurs droits, en collaboration avec les services de droit commun. Ce rôle, en lien avec les services médico-sociaux du secteur où vivent les familles, nécessite une coordination par l'organisation de liaisons, essentielles au sein de l' équipe . - Vous avez une place toute particulière dans l'accompagnement des familles vers l'orientation la plus adéquate pour l'enfant, et vous en assurez le suivi dans le temps. - Vous avez un rôle essentiel dans la veille vis-à-vis de la question de l'enfance en danger, en lien avec les services du Conseil Général. - Vous rendez compte de votre activité selon les règles et modalités propres à chaque service.
GRH FRANCE CONSULTING recrute pour une entreprise spécialisée dans le transport de voyageurs, plusieurs conducteurs d'autocar H/F en CDI sur BAGNOLS SUR CEZE. Type de contrat : temps partiel ou temps complet Rattaché (e) au Responsable d'exploitation, vous serez principalement en charge de : - Transporter les clients dans les meilleures conditions de confort et de sécurité. - Assurer l'accueil, l'information et un service commercial au client. - Connaître et prendre soin du matériel de conduite. - Réaliser les trajets des lignes scolaires. Le profil recherché : Titulaire du permis D - transport en commun - et de la FIMO Voyageurs, vous êtes dynamique, doté(e) d'une grande rigueur et un bon relationnel. Vous êtes à la fois proactif et réactif. Vous possédez déjà une expérience significative sur un poste similaire et avez une bonne connaissance de la réglementation des transports. Vous avez plus de 21 ans et détenez le permis B uniquement ? Vous n'avez pas d'expérience en la matière et recherchez un complément de revenu ? Ecrivez-nous ! Vous rejoignez une Entreprise à forte notoriété au sein duquel nous nous engageons à vous offrir un environnement structuré, méthodique et stimulant. Infos complémentaires : Poste en CDI à temps plein ou temps partiel (à définir le nombre d'heures) Des conditions et avantages attractifs : Primes, Avantages sociaux 13ème mois sous condition d'ancienneté Travail du lundi au vendredi Poste à pourvoir dès que possible
Manpower PIERRELATTE MAINT. NUCLEAIRE recrute pour son client, un acteur du secteur des sciences physiques, un Assistant QSE - H/F Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Suivre le processus ST et son plan d'actions. -Mettre en place une méthode et des moyens pour la remontée de la satisfaction client. -Gérer le suivi des consommations énergétiques et les modulations de surfaces annuelles. -Participer aux réunions CIEL pour la veille réglementaire. -Analyser et instruire les textes réglementaires applicables. -Assurer la diffusion et la prise en compte des règlements par les installations du groupe. -Mettre en place un suivi de la vérification de conformité réglementaire. -Contribuer au suivi du plan d'action réglementaire Titulaire d un BAC5, vous avez déjà une expérience en gestion de la qualité et de l'environnement, compétences en suivi réglementaire et gestion de projets. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
La Compagnie Alexis Gruss recrute un palefrenier/groom, pour rejoindre son équipe dédiée aux soins de sa cavalerie composée de 50 étalons. Sous la tutelle de la Cheffe de la Cavalerie, le futur palefrenier aura en charge les missions suivantes : Missions : - Préparer les chevaux et le matériel pour les entrainements ; - Travail à la longe, échauffement, retour au calme, etc... - Assurer les soins aux chevaux (état de santé et soins préventifs) - Curage et pansage - Entretien des boxes - Alimentation Compétences et qualités requises - Très bonne connaissance des soins aux chevaux - grande amplitude horaire (week-end). Formation(s) ou équivalences : - Certificat d'aptitude professionnelle agricole Palefrenier soigneur (CAP Agricole Palefrenier soigneur) - Bac Pro Conduite et Gestion de l'Entreprise Hippique (Bac Pro CGEH) - Brevet Professionnel Responsable d'Entreprise Hippique (BPREH) - Groom Équin - Titre Professionnel Responsable de petite et moyenne structure équestre Je suis fait pour ce métier si je suis : - Organisé(e) - Discipliné(e) - Souple et adaptable - Autonome - Polyvalent(e) Type d'emploi : Temps plein, CDD, CDI Type d'emploi : Temps plein, CDD, CDI Durée du contrat : 8 mois Salaire : à partir de 1 900 € par mois Programmation : Disponible le week-end Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : Primes Lieu du poste : En présentiel
La Compagnie Alexis Gruss, c'est 24 artistes et 50 chevaux, un orchestre et une chanteuse, 1h30 de tableaux équestres, acrobatiques, comiques et musicaux. Autour de ce spectacle, tout un programme est proposé sous le signe de l inattendu, pour faire le plein des sens !
Prise de poste immédiate Nous recherchons un agent de nettoyage industriel H/F sur en zone, site de Mélox/CEA. Description du poste : Réaliser des opérations de propreté, de nettoiement et d'entretien des surfaces, locaux, équipements de sites tertiaires, industriels selon la réglementation d'hygiène et de sécurité. Travail du lundi au vendredi : 8h00 à 16h00 (une heure de pause) Condition PR1CC obligatoire
La ville d'Orange recrute deux maîtres de cérémonie, chauffeurs - porteurs H/F pour son service funéraire. Doté d'un équipement complet et moderne, le centre funéraire d'Orange regroupe les services de pompes funèbres municipales, la chambre funéraire et le crématorium. Il gère ainsi l'organisation complète d'obsèques, inhumations et crémations. Les missions principales du Maître de cérémonie : - Organiser et animer une cérémonie d'hommage, veiller à son bon déroulement, - Assister la famille en deuil : accueil et renseignement des familles, - Diriger et accompagner le convoi lors de ses différentes étapes : funérarium, lieu de culte, cimetière ou crématorium, - Gérer et coordonner les différents prestataires et intervenants extérieurs (entreprise pompes funèbre, officiants), - Participer aux opérations de crémation. Les missions principales du Chauffeur - Porteur : - Assister le maître de cérémonie, - Elaborer le trajet pour les convois funéraires, contrôler les documents de transport, - Effectuer le portage des cercueils et assurer différents travaux d'exécution (mise en bière, inhumation). - Disposer les fleurs et articles funéraires ainsi que le mobilier funéraire, - Conduire les véhicules funéraires et en assurer l'entretien. Compétences requises : - Sens du service public et de l'accueil des familles endeuillées, - Maîtrise des techniques de communication et gestion des émotions, - Autonomie, discrétion, bienveillance, écoute et respect, - Bonne condition physique, aptitude au port de charges lourdes, - Expérience appréciée dans le domaine, - Faire preuve d'une grande disponibilité. Votre profil : - Permis B exigé, - Titulaire du Diplôme National ou équivalent (décret n°2012-608 du 30 avril 2012) : 70 heures (formation obligatoire). Spécificités du poste : - Port de charges lourdes, - Travail en extérieur, - Astreintes, - Conduite de véhicules funéraires. Vous possédez les compétences et qualités requises pour ce poste et vous êtes motivé par l'idée d'apporter votre soutien aux familles endeuillées et participer au bon déroulement des cérémonies funéraires. N'hésitez plus envoyer votre candidature ! Poste à pourvoir pour avril 2025. Contrat : Temps complet, 6 mois renouvelable. Cadres d'emplois : - Adjoints techniques territoriaux. Rémunération : Statutaire ou à partir de 1500 euros net mensuel (selon qualification) + prime annuelle. Avantages sociaux : - Titres restaurant, - Participation employeur santé, - Participation employeur prévoyance. Site web: https://www.ville-orange.fr Date limite de réception des candidatures : 25 mars 2025 Pour candidater : Envoyer votre C.V. + lettre de motivation + photo, à l'attention de Monsieur le Maire Par mail à drh.recrutement@ville-orange.fr Par courrier à : Hôtel de ville - Direction des Ressources Humaines B.P. 187 - 84106 ORANGE CEDEX
La Ville d'Orange recrute un Fossoyeur Porteur pour son service Funéraire. Le Centre Funéraire d'Orange regroupe un service de pompes funèbres municipales, la chambre funéraire et le crématorium. Le service assure l'organisation complète d'obsèques, inhumations et crémations. Elle assure également la gestion de la chambre funéraire et du crématorium. Vos missions principales : - Procéder aux ouvertures et fermetures de caveaux et aux creusements de fosses, - Elaborer le trajet pour les convois funéraires, contrôler les documents de transport, - Assister le maître de cérémonie : effectuer le portage des cercueils, disposer les fleurs et articles funéraires ainsi que le mobilier (pupitre, chaises...), - Assurer différents travaux d'exécution (mise en bière, inhumation, exhumation et réduction des corps), - Conduire les véhicules funéraires et en assurer l'entretien. Compétences requises : - Sens du service public et de l'accueil des familles endeuillées, - Connaissance de la législation funéraire, - Maîtrise des techniques de communication et gestion des émotions, - Autonomie, discrétion, bienveillance, écoute et respect. - Bonne condition physique, aptitude au port de charges lourdes. Qualifications : - Permis B exigé, - Titulaire de la formation des 16 heures « Porteur-Chauffeur-Fossoyeur », - CACES tracteur et petits engins de chantiers mobiles. Spécificités du poste : - Port de charges lourdes, - Travail en extérieur, - Grande disponibilité, astreintes, - Conduite de véhicules funéraires et engins de chantiers, - Tenue vestimentaire spécifique obligatoire. Vous possédez les compétences et qualités requises pour ce poste et vous êtes motivé par l'idée d'apporter votre soutien aux familles endeuillées et participer au bon déroulement des cérémonies funéraires. N'hésitez plus envoyer votre candidature ! Poste à pourvoir pour mai 2025 Contrat : Temps complet - 06 mois renouvelable. Cadres d'emplois : - Adjoints techniques territoriaux. Rémunération : Statutaire ou 1448 euros net mensuel (selon qualification) + prime annuelle. Avantages sociaux : - Titres restaurant, - Participation employeur santé, - Participation employeur prévoyance. Site web: https://www.ville-orange.fr Pour candidater : Envoyer votre C.V. + lettre de motivation + photo, à l'attention de Monsieur le Maire Par mail à drh.recrutement@ville-orange.fr Par courrier à : Hôtel de ville - Direction des Ressources Humaines B.P. 187 - 84106 ORANGE CEDEX
La Ville d'Orange recrute un assistant (e) de direction pour son service Foncier, L'action foncière est l'un des moyens de la mise en œuvre de la politique publique municipale, particulièrement en matière d'aménagement, lutte contre l'habitat dégradé, renouvellement urbain, développement économique, création d'équipements publics et voiries. Son objectif est autant d'assurer la disponibilité du foncier nécessaire aux opérations menées sur le territoire ou la constitution de réserves foncières pour l'avenir. Vos missions principales : Assurer l'accueil physique et téléphonique de la direction en sachant hiérarchiser, filtrer et rediriger en fonction de l'urgence, Assurer la gestion et le suivi du courrier et document entrant et/ou sortant du service, Organiser la vie professionnelle de la directrice (organisation et planification de réunions, constitution des dossiers, comptes rendus.), Planifier et assurer le suivi des projets et activités de la direction, Réaliser et mettre en forme tout type de travaux bureautiques, Organiser, saisir et mettre à jour des dossiers et tableaux de bords, Rédiger des notes et des courriers à partir de consignes orales ou de dossiers, Assurer la gestion de l'information, le classement et l'archivage des documents, Assurer le suivi financier du service (devis/factures). Connaissances : Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook), Facilité d'adaptation aux logiciels métiers, Lecture de plan et document d'urbanisme, Connaissances dans le domaine du foncier et de l'immobilier, Votre profil : Diplôme « Assistant de Direction ». Expérience professionnelle exigée. Sens du service public. Bonne qualités rédactionnelles et relationnelles. Adaptabilité, polyvalence, rigueur et réactivité. Confidentialité et discrétion. Spécificités du poste : Amplitude horaire variable N'attendez plus ! postulez et rejoignez notre service dynamique en tant qu'Assistant(e) de Direction au service Foncier de la ville d'Orange et contribuez à la gestion stratégique de nos projets tout en soutenant notre vision d'un développement durable et innovant. Poste à pourvoir au plus tôt Contrat : Temps complet 36h30 / semaine Cadres d'emplois : Adjoints administratifs territoriaux. Rémunération : Statutaire ou 1448 euros net mensuel (selon qualification) + prime annuelle. Avantages sociaux : Titres restaurant, Participation employeur santé, Participation employeur prévoyance. Site web: https://www.ville-orange.fr Date limite de réception des candidatures : 07 avril 2025 Pour candidater : Envoyer votre C.V. + lettre de motivation + photo, à l'attention de Monsieur le Maire Par mail à drh.recrutement@ville-orange.fr Par courrier à : Hôtel de ville - Direction des Ressources Humaines B.P. 187 - 84106 ORANGE CEDEX
En prévision de la rentrée d'octobre 2025, 16/30 Formation est à la recherche pour l'un de ses partenaires d'un(e) Assistant(e) de direction ou d'un(e) secrétaire assistant(e) en contrat d'apprentissage. Choisir 16/30 Formation pour réaliser son titre professionnel d'assistant(e) de direction ou de secrétaire assistant(e) c'est : - Faire le choix d'une école défendant ses valeurs : Humanité, diversité & Inclusion - Bénéficier d'une équipe pédagogique passionnée & à l'écoute : Pour nous chaque personne, chaque parcours est important. C'est pour cela que vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé dès notre premier contact et bien après avoir obtenu votre diplôme. - Réaliser un diplôme qui répond aux attentes du monde professionnel et qui vous donnera les compétences nécessaires pour effectuer le métier d'Assistant(e) de direction ou de secrétaire assistant(e). Le poste au sein de notre entreprise partenaire : Les principales missions du poste au sein de notre entreprise partenaire : - Accueil physique et téléphonique - Organisation et coordination des déplacements - Gestion administrative quotidienne (traitement des mails, relances clients, envoi de courriers.) - Suivi et gestion des projets en cours - Classement et archivage - Support aux équipes techniques et commerciales - Gestion des fournitures de bureau et des équipements - Gestion des agendas et rendez-vous de la direction Le poste est en présentiel à Bagnols sur Cèze (30). Profil recherché : Tu souhaites préparer un contrat d'alternance en titre professionnel en assistant(e) de direction (Niveau BAC+2) ou de secrétaire assistant(e) (Niveau BAC) et tu es à la recherche d'une entreprise dans laquelle tu pourras t'épanouir ? Tu as des compétences relationnelles, des facilités en rédaction et tu te sens à l'aise avec l'utilisation des outils bureautiques (Outlook, Pack Office.) ? N'hésite pas à tenter ta chance !
En prévision de la rentrée d'octobre 2025, 16/30 Formation est à la recherche pour l'un de ses partenaires d'un(e) Assistant(e) en ressources humaines en contrat d'apprentissage. Choisir 16/30 Formation pour réaliser son titre professionnel en ressources humaines c'est : - Faire le choix d'une école défendant ses valeurs : Humanité, diversité & Inclusion - Bénéficier d'une équipe pédagogique passionnée & à l'écoute : Pour nous chaque personne, chaque parcours est important. C'est pour cela que vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé dès notre premier contact et bien après avoir obtenu votre diplôme. - Réaliser un diplôme qui répond aux attentes du monde professionnel et qui vous donnera les compétences nécessaires pour effectuer le métier d'Assistant(e) en ressources humaines. Le poste au sein de notre entreprise partenaire : - Missions opérationnelles de gestion des ressources humaines : Gestion administrative, paie... - Développement des ressources humaines : Recrutement & Intégration, Suivi des compétences... Le poste est en présentiel sur Bagnols sur Cèze (30). Profil recherché : Tu souhaites préparer un contrat d'alternance en titre professionnel en assistant(e) en ressources humaines (Niveau BAC+2) et tu es à la recherche d'une entreprise dans laquelle tu pourras t'épanouir ? Tu as des compétences relationnelles, des facilités en rédaction et tu te sens à l'aise avec l'utilisation des outils bureautiques (Outlook, Pack Office.) ? N'hésite pas à tenter ta chance !
Le département recrute 2 assistants de service social (H/F) pour l'EDeS d'Orange. L'assistant social SDAS : Contribue à la mise en œuvre d'un diagnostic social global prenant en compte les paramètres liés à l'environnement (logement, emploi, formation, santé, situation financière, sociale) des personnes en difficulté Met en place des plans d'actions individualisés Evalue et propose des actions à conduire en vue d'un signalement à l'autorité compétente concernant les situations de danger pour enfant et personne vulnérable Met en œuvre et suit des contrats d'insertion dans le cadre du dispositif RSA Initie et participe à des interventions dans le cadre d'actions collectives PROFIL RECHERCHE Compétences techniques : Identifier les problématiques et les potentialités Elaborer des projets d'intervention Disposer de compétences rédactionnelles Maîtriser les outils bureautiques et informatiques Savoir organiser et prioriser son activité Accueillir et conduire un entretien. Savoir-être : Travailler en équipe et en transversalité Être autonome et savoir prendre des initiatives Capacités d'adaptation et d'anticipation Discrétion professionnelle Qualités d'écoute Capacité à gérer le stress Disponibilité
Missions : - Maintenir les locaux dans un état de sécurité optimum - Entretenir et remettre en état les locaux (réfection, réparation courante) - Alerter le responsable hiérarchique en cas de dysfonctionnement - Travaux de plomberie (joints, débouchage.) - Travaux d'espaces verts - Travaux de soudure - Suivi de l'entretien du parc automobile de l'établissement - Réfection des locaux (peinture, revêtement, sol.) - Remplacement de vitres - Menuiserie simple - Interlocuteur des organismes de contrôles et des sociétés de maintenance Profil : - Diplôme de niveau III (agent de maintenance de bâtiment-CAP électricité, plomberie.) - Autonome -Capacité de travailler en équipe -Connaissance des techniques en matière d'électricité, de plomberie, de mécanique, de menuiserie -Habilitation électrique basse tension du personnel non électricien -De préférence titulaire d'un CAP/BEP agent de maintenance des bâtiments ou équivalent
Nous recherchons 1 vendeur(se) spécialisée en rayon bricolage: -Quincaillerie, -Électricité, -Plomberie Vous aurez en charge l'accueil clientèle et la vente, le contrôle des marchandises et le référencement. Travail le samedi. Salaire à négocier selon compétences.
Le poste : Proposer et participer en collaboration avec les personnes handicapées accueillies à la définition du projet individualisé et à sa mise en œuvre. Mobiliser et animer l'équipe éducative dans les réponses à apporter aux usagers. Personne ne ressource, permettant la centralisation des informations et leur diffusion. Être le garant de la bonne application des décisions institutionnelles Les missions : -Accompagnement éducatif d'enfants et adolescents en semi-internat et internat de semaine -Soutien des jeunes à l'autonomie et aux exigences de la vie en collectivité -Capacité à mener des actions d'étayage aux actes de la vie quotidienne -Élaborer et être le garant de la mise en œuvre du PPI de la personne accueillie -Participer à la proposition et à la conduite des actions éducatives organisées en fonction des besoins des enfants accueillis et du projet spécifique du dispositif de service -Être en mesure d'assurer la régulation des projets et accompagnements proposés : évaluations, élaboration des bilans et comptes rendus nécessaires -Assurer l'accompagnement de la personne accueillie et de sa famille -Assurer une fonction de coordination principalement axée sur : -Coordination des interventions autour du projet de l'enfant en lien avec les différents intervenants et services concernés -Mise en œuvre et régulation du planning organisationnel élaboré en équipe sous la responsabilité du chef de service -Suivi et contrôle des paramètres du fonctionnement quotidien, utiles et nécessaires aux accompagnements des enfants accueillis - Capacités à animer une équipe transdisciplinaire Profil : - Etre diplômé(e) d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES), - Savoir communiquer de façon structurée, - Avoir des capacités organisationnelles, d'adaptation, et être force de proposition, - Savoir faire preuve de discrétion, de rigueur et d'autonomie, - Savoir travailler en équipe, - Maitriser l'outil informatique.
Les Services d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS) ont pour mission de contribuer à la réalisation du projet de vie de personnes adultes handicapées vivants en logement autonomes par un accompagnement favorisant le maintien ou la restauration de leurs liens familiaux, sociaux, scolaires, universitaires ou professionnels et facilitant leur accès à l'ensemble des services offerts par la collectivité. Missions : Intégré au fonctionnement global du SAVS, vous aurez également une responsabilité de coordination, partagée avec un autre éducateur spécialisé, en articulation avec la cheffe de service. Coordination : Relayer les orientations et décisions stratégiques institutionnelles auprès de l'équipe, Fédérer et animer l'équipe éducative, Garantir les projets personnalisés et les évaluations de situations en soutenant les écrits professionnels, Garantir la cohérence d'organisation du service à l'aide d'outils techniques, Construire et entretenir avec l'équipe éducative un réseau partenarial sur le territoire, Participer aux bilans d'activité, enquêtes, évaluations, groupes de travail internes ou externes. Accompagnement des personnes : Contribuer à l'analyse des situations éducatives Etre garant de la construction et du suivi de la mise en œuvre du projet personnalisé des personnes dont vous serez référent Participer au développement des compétences des personnes accompagnées : repérer/évaluer les besoins et adapter l'accompagnement aux évolutions constatées Soutenir le développement d'actions co-construites avec les personnes accompagnées, en favorisant l'inclusion dans la cité Accompagner et évaluer les actions mises en place. Profil : Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur/trice spécialisé/e Dynamique et motivé(e), Vous avez une expérience clinique de l'accompagnement des personnes, Vous disposez de bonnes qualités relationnelles, des capacités d'adaptation, un sens de l'accueil et des responsabilités, Vous avez le sens de l'écoute et le goût du travail en équipe pluriprofessionnelle, Une aisance à l'écrit est également requise, ainsi que la maitrise de l'outil informatique. Permis de conduire exigé. Connaissance et expérience dans le secteur médico-social appréciées
La Pizzeria GAMBERO ROSSO à Orange, recherche pour renforcer son équipe : Idéalement 1 Pizzaiolo autonome (H/F), ou aide pizzaiolo (expérience minimale en qualité de commis de cuisine) Vous seconderez le Chef pizzaiolo dans la confection des pizzas. A terme, vous pourriez évoluer à la tenue en autonomie de la partie pizza, permettant à l'établissement d'élargir leur cuisine sur des mets Italiens. Vos missions sont : - Réaliser la fabrication et cuisson de pizzas au four . Le pizzaiolo peut être amené à concevoir de nouveaux produits. - Vous effectuez le nettoyage de la surface de vente en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. PROFIL : Dynamique, réactif et solidaire Esprit d'équipe pour soutenir l'activité du restaurant. Satisfaction client Nous sommes une pizzeria traditionnelle et réalisons l'étalage des pâtes à la main. Débutant(e) accepté(e), néanmoins une expérience en qualité de commis de cuisine. Vous serez formé(e) en interne CDD 5 mois (lissé: 30h/semaine), contrat évolutif 2 jours de congés consécutifs. Rémunération attractive : selon votre expérience Horaires : semaine : 11h-14h / 19h-22H WE: 11h-14h / 18h-23h
Vous rejoindrez une équipe en place et interviendrez auprès d'un public jeune et adulte. Vos interventions alterneront en mode collectif et individuel. Votre mission consistera à faire travailler les stagiaires à l'élaboration de leurs projets professionnels incluant en transversal la remise à niveau des savoirs de base fonctionnels. Les interventions seront planifiées avec le Responsable de site. Vous êtes en capacité d'animer des ateliers d'insertion socioprofessionnelle Vous êtes aussi pédagogue que tourné/e vers l'insertion, à l'aise en relation de groupe comme en individuel. le poste est basé sur Orange
L'agence Adecco de Bagnols sur Cèze recrute pour son client OWENS CORNING FIBERGLAS, spécialisée dans le domaine de la fabrication de fibres de verre et basée à LAUDUN L'ARDOISE (30290), un Agent de fabrication (h/f) pour une mission d'une durée de 6 à 18 mois. OWENS CORNING FIBERGLAS est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication de fibres de verre. Ils sont reconnus pour leur expertise et leur engagement envers la qualité de leurs produits. En rejoignant leur équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et stimulant, au sein d'une entreprise qui valorise ses employés. Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer la fabrication selon les consignes et les normes de sécurité en vigueur - Contrôler la qualité des produits fabriqués et signaler toute non-conformité - Respecter les règles de sécurité et d'environnement en vigueur dans l'entreprise Les métiers de l'industrie sont aussi ouverts aux femmes!! Alors, n'hésitez pas à postuler. Des formations au poste de travail sont prévues. Profil : - Expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire souhaitée - Niveau CAP/BEP ou équivalent (si possible dans un domaine technique) - Aptitude au travail en équipe et capacité d'adaptation - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches - Respect des consignes de sécurité et des procédures de travail Avantages: - Primes et indemnités liées aux horaires postés - Formation au poste de travail - Installations collectives: vestiaires, douche, cantine, parking Mission d'une durée de 6 à 18 mois. Le rythme de travail est en 5x8. Vos horaires seront les suivants : Matin : 7H/ 15H Après-midi : 15H/23H Nuit : 23H/7H (samedi, dimanche et jours fériés travaillés selon le planning) Le processus de recrutement comprendra un entretien avec Adecco, suivi d'une visite de l'entreprise OWENS CORNING et enfin un entretien avec le recruteur de l'entreprise. Nous serons ravis de vous accueillir et de vous faire découvrir notre client et son environnement de travail. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au succès de OWENS CORNING FIBERGLAS ! Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et de progresser dans votre carrière. Rejoignez-nous dès maintenant et faites partie de cette aventure passionnante ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la fabrication basé à ORANGE (84100), un(e): Opérateur machines (h/f). Votre rôle consistera à : - opérer et surveiller les machines de production - garantir la qualité des produits - assurer la maintenance de premier niveau - contribuer à l'optimisation des processus de fabrication. Nous recherchons un candidat ayant une expérience d'au moins 6 mois dans un poste similaire, avec de solides compétences dans le secteur de la production industrielle.* Vous devez être autonome, rigoureux et capable de travailler en équipe. Horaire en journée du lundi au vendredi midi Base 35h/semaine Salaire : SMIC Le poste est à pourvoir dès que possible en journée à temps plein. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. Rejoignez notre client et participez à la fabrication de produits de qualité qui contribuent au bien-être quotidien de nombreuses personnes !
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Vous êtes titulaire du baccalauréat ou d'un équivalent, vous souhaitez réaliser un BTS Management Commercial Opérationnel en contrat d'apprentissage pour acquérir de l'expérience tout en obtenant un niveau supplémentaire ? Tremplin 84 recherche pour l'une de ses entreprises partenaires à Orange, en contrat d'apprentissage en BTS MCO, sur une durée de 24 mois, un(e) vendeur(se) conseil dans le secteur du prêt-à-porter. Profil recherché : - Vous êtes une personne souriante, polie et mature, - Vous avez la culture du prêt-à-porter. Vos missions : - Mettre en rayon, - Conseiller la clientèle, - Assurer le balisage, - Réaliser l'encaissement, - Respecter les objectifs, - Assurer la réception, - Gérer la réserve. Vous êtes intéressé(e) par ce BTS en alternance ? Alors ce poste est fait pour vous ! Concernant Tremplin 84 : notre expérience (depuis plus de 25 ans), nos excellents taux de réussite de 97% sur notre BTS MCO ces 5 dernières années, ajoutés à vos compétences et votre motivation, feront une alliance parfaite pour mener à bien vos deux ans de BTS Management Commercial Opérationnel. En effet, le BTS Management Commercial Opérationnel se prépare sur deux ans et a pour finalité de vous faire développer votre esprit d'équipe, votre sens du relationnel et du commerce mais aussi de faire de vous une personne professionnelle et à l'aise dans son métier pour réaliser diverses tâches. Il vous sera alors possible de prendre en charge la relation client et la vente conseil dans sa globalité, ainsi que l'animation et la dynamisation de l'offre. Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. Il reste des places, n'attendez plus, et postulez !
La Maison d'Enfants à Caractère Social de la Fondation La Providence, accompagne 18 mineurs confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance dans le cadre d'une mesure de placement. La Fondation La Providence est une institution à taille humaine (moins de 50 salariés) qui intervient pour la Protection de l'Enfance (art. 375 du code civil). Vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire sur le Haut Vaucluse et vos missions seront l'accompagnement au quotidien et sur un service d'internat de mineurs de 5 à 21 ans confiés à l'ASE du département. Qualités professionnelles requises : - Apprécier le travail en équipe et le travail en partenariat - Rigueur, dynamisme, créativité - Capacité organisationnelle Rémunération selon Convention Collective 66 + reprise d'ancienneté + revalorisation prime Ségur + 18 jours ouvrés Congés Trimestriels en sus des 30 jours Congés Payés annuels + 6 tickets restaurants par mois + Mutuelle.
Nous recherchons pour notre école, un agent d'entretien et de maintenance (H/F) Vous aurez en charge tous les petits travaux de maintenance des locaux de l'école notre dame et occasionnellement du Collège Saint Louis. Vous interviendrez en plomberie, électricité, peinture, petite réparation diverses. Vous contribuerez également à la vie de l'école : surveillance général, sécurité lors d'évènement (type Kermess), nettoyage de la cour Nous recherchons un profil polyvalent avec une spécialité bien acquise afin de compléter notre agent en place. Vous êtes un bon bricoleur, un vrai homme/femme à tout faire, vous avez le sens du service et surtout ponctuel. Vous pourrez prendre vos repas à tarif préférentiel à la cantine de l'école. Poste à pourvoir immédiatement en CDD jusqu'au 15 juillet. 20h/semaine, soit 4h par jour, planning à définir
POUR CETTE NOUVELLE SAISON, COTE TRAITEUR BASEE A L'ARDOISE RECHERCHE SON EQUIPIER POYLVALENT H/F LOGISTIQUE,PLONGE ET INTENDANT EN LABORATOIRE ET SUR PLACE DES EVENEMENTS Contrat saisonnier à pourvoir au 20/05 Vous êtes le Goal Volant de notre team et ce poste est créé pour vous cette année travail au sein du laboratoire de production sur la réception de marchandises et son déconditionnement ,reconditionnement et nettoyage des camions qui reviennent de prestation les week end et le lundi 2 jours de repos minimum Déplacement avec nous sur les prestations pour la plonge, le déchargement et le rangement. Contrat TEMPS PARTIEL avec variation selon nombre de manifestations. Idéal premier job pour une personne dynamique et disponible.
Prise de poste :Mars 2025 Les missions: Apporter un accompagnement personnalisé soutenant le parcours de vie de la personne en réponse aux besoins identifiés et aux demandes. Collaborer au sein d'une équipe pluridisciplinaire en promouvant l'autodétermination Favoriser la démarche de co-construction avec les familles Participer à la mise en œuvre du projet de service Vos compétences: Diplôme d'État d'assistante sociale obligatoire Autonomie dans l'organisation de votre travail Capacité d'écoute et d'empathie Connaissance de l'environnement des établissements du secteur médico-social, et plus particulièrement de l'enfance. Le poste: Basé à Bagnols sur Cèze - intervention sur l'ensemble du dispositif Prise de fonction 01/10/2024 souhaitée - Permis B exigé CDI Temps plein Salaire selon CCN 66 + ancienneté 25 jours de congés payés + 18 jours de congés trimestriels par an
Description du poste Nous recherchons un Conseiller en Assurances (H/F) pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu sera responsable de fournir des conseils en matière d'assurance à nos clients, en les aidant à choisir les meilleures options pour leurs besoins spécifiques. Missions Analyser les besoins en assurance des clients et recommander des produits adaptés Fournir des explications claires sur les différentes polices d'assurance disponibles Gérer les demandes de renseignements des clients par téléphone, e-mail ou en personne Traiter les demandes de souscription, de modification ou d'annulation de polices d'assurance Suivre les réclamations et aider les clients dans le processus de règlement Compétences Excellentes compétences en communication verbale et écrite Capacité à comprendre les besoins individuels des clients et à y répondre de manière appropriée Connaissance approfondie des produits d'assurance et des réglementations en vigueur Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre efficace de l'équipe Une expérience de 5 ans minimum dans le domaine des assurances est exigée. Rémunération fixe à déterminer en fonction de l'expérience et des compétences du candidat. Rémunération variable attractive + challenges gratifiés. Complémentaire Santé prise en charge à 100%. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 26 500,00€ à 31 000,00€ par an Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Rémunération supplémentaire : Primes Prime semestrielle Expérience: Assurance: 5 ans (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/04/2025
L'ADPEP 30 recrute pour l'IME La Barandonne (Pont Saint Esprit) un(e) moniteur(trice)-éducateur(trice) diplomé(e) en contrat à durée déterminée dès que possible pour 1 mois renouvelable. Sous la responsabilité du Chef de Service, vous exercez votre travail, avec des temps d'internat, au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en articulation étroite avec chacun de ses membres. Vous mettez en œuvre les activités et les stratégies éducatives adaptées au projet personnalisé de chaque enfant. Vous êtes le référent éducatif de plusieurs jeunes du groupe. A ce titre, vous rédigez des bilans éducatifs avec une évaluation des compétences et des préconisations pour compenser les difficultés repérées.
GSF recherche un(e) Agent(e) de service (H/F) sur le secteur de Bagnols-sur-Cèze 30. Dans le cadre de son expansion ou de remplacements, au sein d'une équipe autonome, vous interviendrez pour réaliser une prestation de nettoyage de qualité. Directement sur les sites de nos clients, vos missions principales seront de réaliser des opérations de nettoyage de surfaces commerciales, bureaux, salle de réunion, de sanitaires, parking, vider les containers jaune, piquetage, mais également de réaliser des opérations de rénovation de surfaces, tout en respectant les règles d'hygiène et de propreté. Vous réaliserez les prestations dans le respect des règles de sécurité au travail. Travail en journée primes Heures supplémentaires majorées
GSF recherche un(e) Agent(e) de service (H/F) sur le secteur de Laudun-l'Ardoise 30 Dans le cadre de son expansion ou de remplacements, au sein d'une équipe autonome, vous interviendrez pour réaliser une prestation de nettoyage de qualité. Directement sur les sites de nos clients, vos missions principales seront de réaliser des opérations de nettoyage de surfaces, bureaux, salle de réunion, de sanitaires, parking, vider les containers jaune, piquetage, mais également de réaliser des opérations de rénovation de surfaces, tout en respectant les règles d'hygiène et de propreté. Vous réaliserez les prestations dans le respect des règles de sécurité au travail. Travail en journée primes Heures supplémentaires majorées
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients spécialiste de la logistique son nouvel agent de maintenance H/F Totalement autonome, les missions principales du poste sont les suivantes : Gérer la conformité des équipements, des locaux et des machines Effectuer les opérations courantes d'entretien et de maintenance sur les engins de manutention Veiller à la qualité et la conformité des prestations de réparation Rendre compte à son responsable hiérarchique de tout problème. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : De profil BAC/CAP en maintenance des équipements ou similaire. Expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire. Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous connaissez les normes de qualité et les appliquez pour effectuer vos tâches. Etre autonome et bricoleur. N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante qui fait partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 ! Rejoignez les 3000 conseillers(ères) de vente, répartis dans plus de 300 magasins, et venez vivre une expérience professionnelle enrichissante avec des opportunités de formations, d'évolutions et de mobilités géographiques ! Travailler chez Orange Store, c'est également vivre une aventure humaine où votre talent peut s'épanouir. En tant que conseiller(ère) vendeur(se), vous serez au cœur de l'expérience client, avec pour missions d'offrir un accueil personnalisé, de conseiller et vendre des solutions adaptées, de garantir la satisfaction des clients et de contribuer au succès du magasin. Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité ! Si vous avez l'art de fidéliser les clients, que vous appréciez le travail en équipe, et que vous savez transformer le conseil-client en vente, avec l'âme d'un vrai commerçant, alors VOUS AVEZ VOTRE PLACE CHEZ NOUS ! Votre rémunération comprend un salaire fixe et une part variable motivante, sans paliers ni plafonds. À titre indicatif, la rémunération moyenne est à partir de 2000 € par mois. En plus, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que : - Les primes d'intéressement et de participation - L'épargne salariale - La prise en charge du titre de transport - La mutuelle - Les tickets restaurant - Des remises salariés sur les produits et services Orange - Et un Comité d'Entreprise. Convaincus d'être la personne idéale pour ce poste ? Candidatez dès maintenant ! Pour en découvrir davantage, rendez-vous sur notre site internet :https://www.orange-store.com/
Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante qui fait partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 ! Rejoignez les 3000 Conseillers(ères) de Vente, répartis dans plus de 300 magasins, et venez vivre une expérience professionnelle enrichissante avec des opportunités de formation, d'évolution et de mobilité géographique ! Travailler chez Orange Store, c'est également vivre une aventure humaine où votre talent peut s'épanouir. En tant que Conseiller(ère) Vendeur(se), vous serez au cœur de l'expérience Client, avec pour missions d'offrir un accueil personnalisé, de conseiller et vendre des solutions adaptées, de garantir la satisfaction des clients et de contribuer au succès du magasin. Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité ! - Si vous recherchez une alternance en Bac+2 dans le domaine commercial (BTS MCO/ NDRC.) pour la rentrée de septembre, - Que vous avez l'art de fidéliser les clients, - Que vous appréciez le travail en équipe, - Et que vous savez transformer le conseil-client en vente, avec l'âme d'un vrai commerçant, VOUS AVEZ VOTRE PLACE CHEZ NOUS ! Votre rémunération comprend un salaire fixe et une part variable motivante, sans paliers ni plafonds. . En plus, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que : - Les primes d'intéressement et de participation - L'épargne salariale - La prise en charge du titre de transport - La mutuelle - Les tickets restaurant - Des remises salariés sur les produits et services Orange - Et un Comité d'Entreprise. Convaincus d'être la personne idéale pour ce poste ? Candidatez dès maintenant ! Pour en découvrir davantage, rendez-vous sur notre site internet :https://www.orange-store.com/
Nous recherchons un Conseiller en Insertion Professionnelle (H/F) pour rejoindre notre agence située à Orange Vous avez envie de rejoindre un cabinet agile et en pleine croissance, ce poste est fait pour vous ! MISSIONS : Vous interviendrez dans l'accompagnement des parcours de demandeurs d'emploi dans le cadre de prestations ciblées axées sur une stratégie réelle de placement/retour à l'emploi. Vous animez des ateliers collectifs sur des thématiques liées à la recherche d'emploi. Vous savez mobiliser les entreprises pour le placement de vos candidats et activer votre réseau. Vous connaissez le bassin local, les techniques de recherche d'emploi et vous possédez une première expérience dans le domaine de l'insertion. VOTRE PROFIL : Vous justifiez obligatoirement d'une expérience minimum de 3 ans et d'une formation qualifiante (Bac +5 Master RH / Bac +2 ou équivalents - TP de CIP) dans le domaine de l'insertion professionnelle ou de l'accompagnement au développement de carrière. Forte motivation pour l'accompagnement à la construction, la définition de projets professionnels et le placement/retour à l'emploi des candidats. Vous maîtrisez les techniques d'entretien individuel ainsi que d'animation d'ateliers collectifs, les techniques de recherche d'emploi et la connaissance du bassin d'emploi. Vous êtes facilitant, adepte d'une approche positive, constructive et orientée solution, reconnu(e) pour vos qualités d'écoute et de communication. Autonome et rigoureux(se), vous avez un bon sens d'analyse et de synthèse, la capacité d'adaptation à des enjeux, contextes et interlocuteurs variés. La prise d'initiative ne vous fait pas peur afin de faciliter et d'accélérer le retour à l'emploi des bénéficiaires en prestation. Vous êtes à l'aise dans l'utilisation des outils numériques. La connaissance de l'offre de service France Travail et des sujets spécifiques du public concerné sont souhaitables. LES PLUS : Les avantages d'un groupe et les bénéfices d'une équipe de taille humaine. Un parcours d'intégration et un plan de formation aux outils et méthodologies spécifiques d'accompagnement et d'orientation Des opportunités de développement des compétences et du champ d'intervention L'opportunité de contribuer aux projets d'entreprise : engagement sociétal, QVT L'opportunité de participer aux projets transverses de l'entreprise, évènements et partenariats Durée du contrat : 6 mois - renouvelable Rémunération : 2036 euros Avantages : Primes, Ticket restaurant, Mutuelle, Prise en charge à 50% du titre de transport, CE d'entreprise Horaires : Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
ACI Sécurité recherche un agent de sécurité H/F pour la région de Bagnols du Cèze et Gaujac. Contrat CDI Plein temps 151 heures Merci de nous envoyer votre CV, votre carte professionnelle à jour et vos disponibilités. Si vous n'avez pas au minimum un CQP APS, il est inutile de répondre à cette annonce. Ce diplôme est obligatoire
Adecco Bagnols sur Cèze, recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le domaine de la Fabrication industrielle de pain et de pâtisserie fraîche, des agents de conditionnement (H/F). Le poste à pourvoir est en 5x8. Période de 3 mois en intérim Vous devrez connaître et respecter scrupuleusement les normes d'hygiène et de qualité, particulièrement sévères dans l'agroalimentaire. Si cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne.
Sous la responsabilité hiérarchique du chef de service, vos principales missions sont les suivantes : Cerner l'environnement de l'enfant (psychologique, familial ), répertorier ses difficultés et son potentiel et informer sur la démarche éducative d'accompagnement Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du PAI dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaire et d'une démarche de co-construction avec les familles Mettre en place les activités journalières de l'enfant, proposer des actes d'adaptation, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflit, d'incidents Rédiger les rapports et renseigner les documents administratifs concernant l'enfant Accompagner particulièrement un enfant en situation complexe, nécessitant un accompagnement individuel de proximité Spécificité du poste - Connaissance des techniques éducatives d'accompagnements spécifiques - Connaissance de l'environnement des établissements du secteur médico-social, et plus particulièrement de l'enfance. - Connaissance de la loi 2002-2 et des recommandations de bonnes pratiques (HAS) - Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire - Accompagnement spécifique d'un enfant en situation de handicap complexe - Accompagnement des enfants/adolescents et de leurs familles Profil recherché - Titulaire du diplôme de moniteur éducateur avec une première expérience réussie auprès d'enfants en situation de handicap mental - Conduite d'atelier - Aptitudes relationnelles et capacités d'écoute, d'analyse et de distanciation - Compétences rédactionnelles et maitrise de l'outil Word Le poste Basé à Bagnols sur Cèze CDD à temps plein de 6 mois renouvelable avec des horaires de jour Salaire selon CCN 66 + ancienneté 25 jours de congés payés + 18 jours de congés
Au sein d'une structure associative, dans une petite équipe, la mission sera: -Accueil et accompagnement de l'enfant (de 3 mois à 3 ans) dans son quotidien afin de contribuer à son bien-être physique et son développement dans le cadre du projet éducatif de la halte-garderie et en lien avec sa famille. - Assurer une surveillance constante afin de garantir leur sécurité, de prévenir les accidents et gérer les conflits - Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs des enfants - Contribuer à l'éveil, au développement et à la socialisation de l'enfant Assurer les soins d'hygiène et de confort à visée préventive et curative (adapter le protocole de change, réaliser les lavages de nez.) - Accompagner l'enfant dans l'acquisition de son autonomie - Accompagner l'enfant au moment du sommeil - Participer à la préparation et à la prise de repas des enfants - Respecter et mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité en lien avec la directrice - Respecter et faire respecter le cadre (règles de vie collective, respect de l'autre.), les notions d'espace/temps. - Accueil et accompagnement d'enfants en situation de handicap. - Accueillir et accompagner les parents - Organiser et animer les projets d'activités et d'éveil adaptés, en collaboration avec l'équipe - Participer à la vie de l'association et de l'équipe
Nous sommes à la recherche d'un préparateur en pharmacie h/f pour intégrer une officine de quartier à proximité d'Orange Il s'agit d'un remplacement en temps complet du 22 au 26/04 Vous travaillerez du mardi au vendredi de 8h30 à 12h et 14h30 à 19h ainsi que le samedi matin Maîtrise du logiciel LGPI serait un plus Logement : participation au logement, possibilité de location d'un gite
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Au sein d'un cabinet comptable vous aurez pour missions : - la réception physiques et téléphoniques des clients - la gestion des courriers - relation avec la médecine du travail - réception et vérification des contrats de travail - le suivi de facturation - classement de la facturation dématérialisée Vous devez connaitre les logiciels AGIRIS, ISA COMPTABILITE, QUADRA PAIE/ Vous devez être autonome et savoir prendre des initiatives. Une expérience sur un même type de poste en cabinet comptable est demandée. Possibilité d'évolution du nombre d'heures en fonction de votre disponibilité.
1 Educateur spécialisé (H/F) en CDI - 1 ETP - MAS d'Arausio Poste à pourvoir dès que possible. Le poste : Contribuer à la prise en charge, à la sécurité, à l'épanouissement et à la promotion de la personne accueillie. Vous exercez une fonction de coordination au sein d'une équipe composée de 9 personnes et serez en charge de mettre en place des partenariats extérieurs et interinstitutionnels dans le domaine culturel. Missions : 1/ Accompagnement des résidents : - Construire les actions nécessaires à la gestion et à l'organisation de la vie quotidienne - S'assurer du suivi des traitements médicaux et aider à la prise des médicaments à l'aide piluliers préparés par la pharmacie - Etre le garant de la mise à jour du dossier administratif et social de l'usager ou du résident - Mettre en œuvre des actions de contractualisation du projet avec l'usager ou le résident 2/ Accompagnement des professionnels : - Proposer des actions éducatives, assurer leur mise en œuvre et en évaluer le résultat - Animer la vie du foyer ou du service et mobiliser l'équipe éducative : choix des loisirs et activités sociales, actions à mettre en œuvre. - Elaborer des outils de diagnostics et des évaluations, tout en s'assurant que les remarques des membres de l'équipe ont été prises en compte - Etre une ressource et un appui conseil méthodologique pour l'élaboration et la rédaction des écrits professionnels 3/ Coordination : - Coordonner les dispositifs d'accompagnement en fonction de l'autonomie de la personne - Veiller à la mise en œuvre et à la bonne application du projet de service - Accompagner le travail de coordination avec les familles - Animer à la demande du cadre hiérarchique, les réunions de service ainsi que d'autres réunions de travail ou commissions - Proposer et mettre en œuvre des actions correctives afin d'améliorer la qualité des prestations de service proposées par la structure - Gérer un budget de fonctionnement, sur demande du supérieur hiérarchique Profil : - Diplôme de Niveau 3 ou DEES, vous exercez une fonction de coordination au sein d'une équipe composée de 10 personnes. - Expérience souhaitée dans le polyhandicap et l'autisme adulte - Bonne connaissance des techniques de stimulations sensorielles ainsi que des techniques de communication augmentée - Capacité à accompagner les résidents dans tous les gestes de la vie quotidienne (toilettes, repas) - Compétence en management (non hiérarchique) de l'équipe afin de soutenir la mise en œuvre des projets personnalisés, ainsi que les attendus institutionnels et les décisions transdisciplinaires.
L'Apei d'Orange, accueille, accompagne, héberge et défend les droits d'environ 420 personnes en situation de handicap, présentant une déficience intellectuelle et troubles associés. Elle gère 11 établissements et services (secteur enfance et adulte) établis sur les communes d'Orange, Uchaux et Caderousse avec des antennes sur Valréas et Bollène. L'Apei d'Orange compte environ 300 salariés.
L'Apei d'Orange recherche 2 Educateurs spécialisés (H/F) en CDI à temps complet pour le Foyer de Vie et FAM situé à Uchaux. Poste à pourvoir dès que possible. Missions : A la fois intégré au fonctionnement global et au temps de vie de l'unité (accompagnement des résidents sur les actes de la vie quotidienne), vous serez également en responsabilité de coordination. Des temps en journée seront dédiés pour remplir cette mission. Coordination : - Vous serez un élément fédérateur pour une équipe et un relais des informations et décisions prises - Vous serez un appui méthodologique pour la rédaction des écrits professionnels, une personne ressource et un soutien technique pour l'élaboration ainsi que le suivi des projets personnalisés (planification des rencontres, aide rédactionnelle et organisationnelle...) et pour la vie de l'unité (vous veillerez à la mise en œuvre du projet d'établissement et le déclinerez en équipe au travers du projet de service- animation des réunions hebdomadaires d'équipe...) - Relais des orientations et décisions stratégiques institutionnelles, des actions transversales de logistiques et d'organisation vous seront également demandées : développement de partenariats et d'échanges inter-établissements, participation aux enquêtes de satisfaction, aux évaluations interne et externe, suivi des mouvements d'effectifs week-end ... - Vos interventions seront menées en articulation avec le chef de service - Accompagnement des personnes dans les actes de la vie quotidienne : Participer au développement des personnes accueillies- Repérer/Evaluer les besoins et adapter l'accompagnement aux évolutions constatées - Etre garant de la construction et du suivi pour la mise en œuvre du projet personnalisé - Contribuer à l'analyse des situations éducatives- Aider à organiser la vie de l'unité et animer, accompagner, évaluer, adapter les actions quotidiennes. Profil : Diplômé(e) d'état Educateur Spécialisé, dynamique et motivé(e) - Vous avez le sens des responsabilités, du respect du travail en équipe et des personnes qui vous sont confiées- Vous êtes un professionnel plutôt organisé, volontaire, qui sait travailler en autonomie et rendre compte de ses actions. Vous savez faire preuve de curiosité professionnelle. Venez rejoindre nos équipes ! Capacité à travailler en équipe pluri-professionnelle - Disponibilité professionnelle (Ecoute-Bienveillance-Respect- Ouverture d'esprit) - Capacité rédactionnelle, organisationnelle - Capacité de prise de recul et d'analyse- Capacité à évaluer et à proposer des pistes d'amélioration- Permis de conduire exigé. Maitrise des logiciels Word et Excell dans leurs fonctions de base Expérience auprès de la population ciblée appréciée
Dans le cadre du développement de notre activité de désamiantage, nous recrutons des Opérateurs en désamiantage sous-section 3, pour une intégration dans les meilleurs délais au sein de la société Rouméas TP. Rattaché(e) à un Chef de chantier amiante, votre mission principale est de réaliser des chantiers de désamiantage, notamment en industrie nucléaire. Dans ce cadre, votre rôle est : D'installer le chantier et les matériels nécessaires, De réaliser le montage des équipements amiante et les confinements adaptés, De retirer les matériaux contenant de l'amiante au moyen d'outils spécifiques, De replier le chantier. Les travaux qui vous sont confiés requièrent de respecter de nombreuses règles de sécurité. Formation opérateur sous-section 3 indispensable pour postuler/ Accès aux sites nucléaires ( formation prévue si embauche) Grands déplacements possibles du lundi au vendredi entre NARBONE ( MALVESI) et ST PAUL LES DURANCE ( CADARACHE ). Les grands déplacements sont POSSIBLES mais pas SYSTEMATIQUES. Nous recherchons des profils qui souhaitent s'investir sur un projet professionnel à long terme . Les formations réglementaires nécessaires seront proposées par l'entreprise. Vous serez sélectionné (e) par la Méthode de Recrutement par Simulation sur des exercices de stimulation en situation de travail. Les habiletés attendues sont : - Travailler sous tension - Respecter des normes et des consignes - Exécuter des gestes avec dextérité - S adapter aux changements - Maintenir sin attention dans la durée - Travailler en équipe/communiquer Pré requis : Maitrise des savoir lire, écrire, compter. ******** Pour vous inscrire à ce recrutement merci de candidater sur l'offre ******** AUTRES AVANTAGES DANS L'ENTREPRISE : prime 13eme mois, jours de RTT, mutuelle prise en charge à 70% par l'employeur, prévoyance, dispositif de retraite supplémentaire, CE avec carte cadeau, prime d'ancienneté de 3 à 17% de votre salaire
CDI pour une Maison d'Enfants à Caractère Social présente sur plusieurs sites dans le Gard. Vous travaillez dans une petite unité d'accueil de 6 places pour enfants de 3 à 18 ans. Sous la responsabilité du chef de service éducatif, vous êtes amené à participer en équipe à l'ensemble des activités proposées, vous construisez et suivez les projets d'accompagnements personnalisés des enfants. Vous vous impliquez dans la dynamique institutionnelle de la Maison d'Enfants, vous travaillez en lien avec les familles des jeunes hébergés ainsi qu'en partenariat et en réseau avec les services sociaux du département. Rigoureux et source de propositions, vous savez travailler en équipe autour de valeurs partagées de la qualité du travail rendu. Vous êtes moniteur(trice) éducateur(trice) diplômé(e) ou détenteurs d'un diplôme du social de type TISF ou AES avec une expérience en établissement. La connaissance de la protection de l'enfance est un plus. Travail possible les week-ends. Poste sous convention CCN66.
MAISON D'ENFANTS PAUL RABAUT La Maison d'Enfants Paul RABAUT est une association reconnue d'utilité publique présente dans le Gard. Elle accompagne des enfants en difficultés sociales dans le cadre d'une protection administrative ou judiciaire et leur apporte l'aide nécessaire pour se reconstruire psychologiquement en participant au maintien des liens avec le milieu d'origine et la famille. La Maison propose un cadre de vie sécurisant, donnant des repères à l'enfant.
Dans le cadre de l'ouverture d'une nouvelle session de formation en apprentissage, le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille du Vaucluse (CDEF84), dans le cadre de ses missions de Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) recherche deux éducateurs(trices) spécialisés(es) en apprentissage pour une durée de 3 ans. Vous serez intégré(e) au sein d'une équipe pluridisciplinaire, chargée de l'accompagnement éducatif et de la protection des enfants et adolescents accueillis. Les postes à pourvoir sont : * Au sein d'un service de type MECS, à Carpentras- Serres, accueillant 11 enfants de 14 à 18 ans * Au sein d'une villa de type MECS, à Orange, accueillant 9 enfants de 4 à 21 ans, en collectif et en studios semi-autonome Vos missions dans le cadre de ce contrat sont : -Conduire des actions éducatives auprès des publics confiés dans le cadre administratif ou judiciaire, au titre de la protection de l'enfance, et présentant des carences éducatives, une souffrance psychique, voire des troubles du comportement ; -Accueillir l'usager dans un cadre collectif ou de semi-autonomie en fonction de son projet individualisé ; -Proposer un accompagnement éducatif adapté à chaque usager, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et faciliter la satisfaction de ses besoins et les moyens de son expression conformes à son projet individualisé et au PPE définit par l'ASE ; -Permettre par l'acte éducatif d'accompagner l'usager dans les étapes de la vie quotidienne et de construire avec lui un projet personnalisé ; -Inscrire l'usager dans un environnement de proximité et structurant alliant les règles du collectif et le respect de sa singularité, lui donner des repères, le situer comme sujet et le responsabiliser ; -Favoriser l'apprentissage de la citoyenneté (notions de droits et de devoirs) CDD de 3 ans à temps plein, à pourvoir à partir de septembre 2025 Profil recherché : Vous êtes motivé(e) par le travail éducatif auprès de jeunes en difficulté sociale. Vous remplissez les conditions pour pouvoir prétendre à un contrat d'apprentissage. Vous faites preuve d'écoute, de bienveillance, de rigueur et de capacité à travailler en équipe. Vous avez un excellent sens de l'adaptation et êtes capable de prendre du recul face à des situations parfois complexes. Une première expérience auprès de publics jeunes ou en structure sociale serait un plus, mais n'est pas indispensable. Conditions : Type de contrat : Contrat d'apprentissage Durée : 3 ans Rémunération : Selon le barème de l'apprentissage en vigueur. Lieu de travail : Orange ou Carpentras-Serres Prise de poste : Septembre 2025 Candidature : Merci d'envoyer votre CV accompagné d'une lettre de motivation à l'adresse suivante : cdef84@cdef84.fr avant le 18/4/2025, en mentionnant dans l'objet "Candidature Apprentissage CDEF84" La campagne des entretiens de recrutement aura lieu à partir de la semaine du 28/4/2025.
Nous recherchons un.e aide aux personnes âges H/F Vos missions principales :- Entretien du domicile (ménage, nettoyage, rangement) Repassage Aide à la préparation des repas Ce que nous vous proposons :- Contrat CDI avec un nombre d'heures modulable selon vos besoins. Des missions proches de votre domicile, pour plus de confort. Formation continue pour développer vos compétences. Parcours d'intégration personnalisé, avec un suivi et des moments d'échange et de partage. Rémunération : 11,88€ brut de l'heure. Tickets restaurant d'une valeur de 5 €, dont 50 % pris en charge par l'entreprise. Indemnités de déplacement à hauteur de 0,35 €/km. Avantages divers : téléphone professionnel, mutuelle (50 % prise en charge), outils de travail fournis Comité Social et Économique (CSE), offrant de nombreux avantages à ses membres. O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Nous sommes à la recherche d'un préparateur en pharmacie h/f pour intégrer une officine de quartier à proximité d'Orange Il s'agit d'un remplacement en temps complet du 22 au 26/04 Vous travaillerez du mardi au vendredi de 8h30 à 12h et 14h30 à 19h ainsi que le samedi matin Maîtrise du logiciel LGPI serait un plus
Et si vous rejoignez l'aventure Poppies Bakeries Laudun en tant que Technicien Bâtiment et Services Généraux (H/F) ? Poppies Bakeries Laudun fait partie du groupe familial Belge Poppies Bakeries, spécialiste de pâtisserie, boulangerie surgelée et biscuiterie, composé de 14 usines implantées dans le monde. En constante croissance, nous avons fait évoluer nos process et notre outil de production passant d'1 ligne à 4 lignes, et sommes depuis plusieurs années en recherche permanente d'amélioration continue notamment par la mise en place de méthodes issues du Lean Management (5S, Obeya, Gemba walk .). Désormais, l'usine de Poppies Bakeries Laudun, c'est 300 salariés qui œuvrent conjointement à maintenir et à améliorer notre process de fabrication de donuts surgelés en flux continu. Fort de plus de 20 ans d'expérience dans l'agroalimentaire, nous produisons aujourd'hui 1.5 million de produits par jour. Aujourd'hui, notre projet c'est de vous recruter en CDI au poste de Technicien Bâtiment et Services Généraux (H/F) en horaires de journée, avec pour objectif d'assurer la gestion et la maintenance des infrastructures du site, ainsi que des services généraux nécessaires au bon état et fonctionnement de l'entreprise. Rattaché(e) au Directeur Opérations, et en étroite collaboration avec le service Maintenance, vos missions principales sont : - Effectuer la maintenance des bâtiments (réparations courantes, entretien des équipements fixes, .), - Assurer le bon fonctionnement des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation, - Réaliser des interventions et des dépannages sur les réseaux électriques, d'eau et de plomberie, - Piloter et coordonner les chantiers notamment avec les fournisseurs et prestataires externes (interventions spécifiques, achats de matériels, etc.), - Assurer la traçabilité des interventions effectuées et des commandes via des outils de gestion internes et rédaction de compte rendu d'activité, - Contribuer à la gestion des espaces de travail (mobilier, bureaux, salles de réunion, etc.), - Assurer la gestion des équipements de notre contrôle d'accès, Mais que recherchons-nous exactement ? - Idéalement expérience de 2 à 3 ans minimum sur un poste similaire dans le secteur agroalimentaire ou dans un environnement de production, - Connaissances techniques dans les domaines du bâtiment, de la plomberie, de l'électricité, et de la maintenance d'équipements généraux, - Une expérience en soudure est un plus, - Capacité à gérer un périmètre en autonomie, à prendre des initiatives et à trouver des solutions dans un esprit créatif, - Sens de l'organisation, gestion des priorités et réactivité, - Maîtrise des outils informatiques - La connaissance des normes de sécurité et d'hygiène spécifiques au secteur agroalimentaire est un plus, Vous commencez à être tenté(e) par l'aventure ? Rémunération selon profil. Vous bénéficierez d'avantages tels que : 13ème mois, tickets restaurant, prime vacances, participation/intéressement, CSE et ses offres de partenariats, aide au logement, mutuelle. Alors ? N'hésitez plus ! Si vous êtes manuel(le),bricoleur(se), et souhaitez travailler dans l'industrie agroalimentaire à nos côtés, Rejoignez-nous et participons ensemble à la construction de notre avenir ! A tou(te)s les curieux(ses) ! N'hésitez pas à aller jeter un coup d'œil : https://www.poppiesbakeries.com/fr https://www.linkedin.com/company/poppies-bakeries
La société Cyclife France, entité du groupe Cyclife, filiale du groupe EDF, par ses activités sur le site de Centraco et sur les CNPE, contribue au respect de l'environnement en réduisant le volume, en valorisant et en conditionnant les matières et les déchets radioactifs, et en agissant sur la performance énergétique. Rejoignez des équipes passionnées par leur métier, reconnues pour leurs expertises, et qui chaque jour, participent à une meilleure gestion des déchets faiblement et très faiblement radioactifs en réduisant leur volume. Au sein du Service Maintenance de la Direction d'Exploitation Centraco (DEC), nous recherchons un(e) Coordinateur /Coordinatrice Maintenance. Vous assurez la construction et le suivi opérationnel du planning maintenance en lien avec le Planificateur Activités Exploitation et les prestataires. A ce titre, vous effectuez notamment les missions suivantes : - Elaborer les plannings annuels d'intervention de maintenance préventive à partir du Plan de Maintenance Préventive (PMP) ; - Planifier les interventions de maintenance en prenant en compte le type d'intervention et les périodes de Fours en Fonctionnement et d'Arrêts Techniques en accord avec le Planificateur Activités Exploitation et les Chefs de Section Maintenance Opérationnelle et Arrêts techniques ; - Représenter la maintenance opérationnelle lors des réunions Fours en Fonctionnement (FF) et lancer les actions définies dans ce cadre ; - Suivre la planification des OT maintenances dans une logique d'ordonnancement optimisée (durée d'intervention, délais, ressources) en lien avec le planificateur Activités Exploitation ; - Coordonner la réalisation des interventions de maintenance quotidienne et assurer le reporting à Fours en Fonctionnement (FF) ainsi que la replanification des activités ; - Être l'interlocuteur/l'interlocutrice des correspondants des sous-traitants dans l'activité quotidienne ; - Assurer la prise en compte du planning par les prestataires et particulièrement l'activité de préparation dans les délais des dossiers d'interventions ; - Informer les Gestionnaires d'Intervention des priorités quotidiennes afin de garantir au jour le jour la réalisation des travaux suivant le planning établi et les OT en cours sur la journée ; - Assurer l'édition des indicateurs relatifs à son activité (taux de charge, taux de réalisation, nombre d'heure/nature, Reworks, respect des engagements, MTTR, taux de productivité des maintenanciers.) ; - Suivre et valider les indicateurs de suivi des contrats ; - Participer aux revues de contrats mensuelles et aux réunions hebdomadaires de performance des installations. Vous êtes amenés à remplacer occasionnellement le Chef de Section Maintenance Opérationnelle en réalisant les activités indispensables à la continuité d'activité dans le respect des règles de délégation. CYCLIFE France s'engage pour l'égalité, la mixité professionnelle et les personnes en situation de handicap. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous
Vous travaillez en autonomie pour un service de 60 couverts maximum. Service le midi , du Lundi un vendredi. Vous serez amené(e) à faire les boissons et ponctuellement les desserts. Vous serez primé(e) sur les ventes additionnelles. Une adaptation au poste de travail peut être envisagée.
L'usine produit et conditionne plus d'1 million de pièces par jour, 24h/24, 7J/7, en rythme de travail posté 5x8 : 2 matins - 2 après-midis - 2 nuits - 4 jours de repos. Nous renforçons nos équipes 5x8 par le recrutement de conducteurs de ligne (H/F) en CDI sur son site de Laudun (30). Secteur production et conditionnement. Mission : Au sein d'un atelier de fabrication ou de conditionnement, à flux continu, vous serez en charge de : - Préparer et peser des matières 1ères - Assurer l'alimentation des équipements en matières premières ou emballages - Paramétrer la ligne avant production - Conduire la ligne de production et réaliser les réglages nécessaires à son bon fonctionnement - Monter et démonter les machines lors des changements de formats - Réaliser le nettoyage des équipements et des bâtiments / de la ligne - Procéder aux contrôles qualité pour assurer la conformité des produits (enregistrements informatiques) - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Port de charges ponctuel. Ø Rémunération : Entre 2440€ et 2560 € Brut variables compris + intéressement + participation + 13ème mois dès la 1ère année Mutuelle familiale Profil Diplômé(e) d'un Bac Pro ou BTS à dominante technique, ou justifiant d'une première expérience sur un poste similaire. Vous êtes volontaire, motivé, vous appréciez le travail en équipe et vous connaissez l'industrie agroalimentaire ou souhaitez découvrir ce secteur d'activité ? N'hésitez plus, rejoignez-nous !
L'institut d'études et de sondages QUALIMARKET recherche des enquêteurs/enquêtrices dans votre département. Missions ponctuelles tout au long de l'année 1/Visites mystère situées dans votre ville ou aux alentours (Automobile, Banque, Prêt-à-porter, Restauration, Transport, etc.) L'enquête consiste à demander des renseignements dans un point de vente. Un questionnaire est à compléter à la fin de la visite. 2/Face à face en sortie de caisse ou en rue La mission consiste à interroger des personnes sur des sujets de grande consommation à l'aide d'une tablette. Profil Homme ou femme, bonne présentation, bon contact et bonne élocution. Vous êtes sérieux, rigoureux et organisé, vous avez le sens de l'observation et du contact. Type de contrat CDD Rémunération Salaire + frais kilométriques remboursés au réel
Société d'études marketing, spécialisée dans la réalisation d'enquêtes client mystère depuis plus de 20 ans.
Structure agile et réactive adossée à un grand groupe, DERICHEBOURG Intérim et Recrutement apporte une réponse globale pour l'emploi ; notre vocation est d'être un lien efficace entre les entreprises et les candidats. Vous êtes unique et nous avons à cœur d'apporter un suivi personnalisé à chacun. C'est la raison pour laquelle, chaque jour, plus de 5 000 de nos collaborateurs nous font confiance et travaillent chez nos clients ! Notre réseau d'agences implantées dans les grandes villes de France, couvre tous types de secteurs : industrie, logistique, transport, tertiaire, banque, vente, aéronautique. dans plus de 200 métiers, en intérim, CDD ou CDI. L'agence DERICHEBOURG Intérim et Recrutement de Sorgues recherche pour l'un de ses clients de renom dans le secteur de l'hôtellerie et de la restauration, un(e) Veilleur de nuit (H/F) pour un hôtel 5 étoiles d'exception situé à Bagnols-sur-Cèze (30), au cœur de la Provence Occitane. Niché dans un vaste parc de 5 hectares, cet hôtel 5 étoiles offre un cadre idyllique au cœur de la Provence Occitane. Cet établissement de prestige allie élégance et sérénité, offrant une expérience unique dans un environnement exceptionnel. En tant que veilleur de nuit H/F, vous êtes le premier contact des clients dès leur arrivée en soirée. Vous jouez un rôle clé dans leur expérience en assurant un accueil chaleureux, une prise en charge efficace et un service professionnel tout au long de la nuit. Vous serez responsable de maintenir la structure d'hébergement opérationnelle pendant la nuit, en veillant à la tranquillité et au repos des clients, tout en garantissant leur sécurité et leur confort. Vos missions : - Accueil des clients : Accueillir et orienter les clients à la réception, par téléphone et en personne, en fournissant des informations sur les services, les restaurants, les activités locales et en répondant à leurs demandes spécifiques. - Gestion des réservations : Enregistrer et confirmer les réservations de chambres, suites et services additionnels, en mettant à jour le planning d'occupation. Suivre les demandes de dernière minute et ajuster les réservations selon les besoins des clients. - Facturation et encaissement: Effectuer la facturation des clients, gérer les encaissements et clôturer les comptes, tout en respectant les procédures internes et les normes de sécurité. - Sécurité et surveillance : Assurer la sécurité des lieux, effectuer des rondes de prévention et réagir en cas de situation d'urgence. Suivre les protocoles en cas d'incident (accident, alerte incendie). - Communication interne : Transmettre les informations pertinentes à l'équipe, rédiger des rapports d'activité et communiquer les besoins aux différents services. - Polyvalence et soutien : Apporter son aide à l'équipe sur des missions variées (bagagerie, courses, service de couverture) en fonction des besoins du moment. - Assurer la tranquillité des clients la nuit: En tant que veilleur(se) de nuit, veiller au bon déroulement de la nuit, garantir un environnement calme et sécuritaire pour les clients et gérer les demandes nocturnes. Le profil recherché : Formation dans le domaine touristiques et hôtelier Expérience de 2 ans minimum sur un établissement similaire Diplôme école hôtelière pour charger de réception ou une formation pour veilleur de nuit Anglais exigé Personnalité ouverte, souriant(e), au service des clients ainsi que des collègues. Discrétion, sociabilité et patience. Conformément à notre politique Diversité, tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Si ce challenge vous intéresse, n'hésitez pas à postuler ! Salaire : Communiqué lors du processus de recrutement Avantage : Horaires : 22h-7h (2 jours de repos consécutif Logement : possible Prise de poste : du 17 avril au 30 septembre 2025
Nous sommes une entreprise de travail temporaire et recrutement généralistes.
Dans vos missions vous serez amené/e à : - Assurer et développer les ventes de véhicules neufs et d'occasions, financements et produits complémentaires auprès d'une cible de particuliers et professionnels afin d'atteindre les objectifs fixés. - Assurer la prospection sur un secteur défini - Ecouter et analyser ses besoins spécifiques afin de proposer une offre commerciale adaptée - Présenter au client les véhicules de la gamme et argumenter en fonction des besoins exprimés par le client - Négocier la vente, la reprise éventuelle et conseiller le client sur les prestations et services complémentaires - S'assurer du respect du délai de livraison et du suivi du client - Relayer les actions commerciales de la Marque auprès de la clientèle - Fidéliser la clientèle Autonome et rigoureux(se), vous êtes animé(e) par un grand sens de la satisfaction client. Vous êtes passionné(e) par l'automobile. Vous souhaitez intégrer un groupe dynamique qui vous donne les moyens de réussir et au sein duquel votre ambition et vos résultats vous permettront de vous inscrire dans une évolution professionnelle. Une expérience idéalement dans l'automobile est demandée. A defaut, l'expérience en tant que commercial(e) est nécessaire.
PRINCIPALES MISSIONS : Effectue un accompagnement social et un soutien auprès des publics fragiles dans leur vie quotidienne. Aide à faire (stimule, accompagne, soulage, apprend à faire) et/ou fait à la place d'une personne qui est dans l'incapacité de faire seule les actes ordinaires de la vie courante. - Réalise les travaux courants d'entretien de la maison - Accompagne et aide les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne - Accompagne et aide les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne - Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle Ce poste nécessite d'effectuer des déplacements ; un défraiement est prévu. LOCALISATION : Secteur d'intervention : Le vigan et les alentours ... FORMATION ET EXPERIENCE : - Expérience dans le secteur de l'aide à domicile fortement appréciées REMUNERATION : - Filière d'intervention EMPLOYE, degré 1 à degré 2, à partir de 11.88 € jusqu'à 13.65 € brut de l'heure - Valorisation des diplômes et de l'ancienneté reconnus dans la branche - Une rémunération complémentaire pour les horaires avant 08h00 et après 19h00 AVANTAGES : - Une sur majoration de 60% des heures travaillées les dimanches et jours fériés - Indemnités kilométriques à 0.44 cts d'€/km dès votre domicile (60% des kms entre le domicile du salarié et la 1ère intervention et la dernière intervention de la journée) - Temps de trajet rémunéré et stationnement indemnisé - Une protection sociale complète (mutuelle et prévoyance) - Club ADERE (des réductions pour les achats du quotidien et les loisirs) - Smartphone professionnel pour consultation et mise à jour du planning + badgeage des interventions - Masque, solution hydro alcoolique, gants, carte professionnelle TYPE DE CONTRAT : - CDD de remplacement - Poste à pourvoir rapidement - A partir de 104 heures par mois allant jusqu'au temps complet selon les disponibilités
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les travaux de terrassement et de démolition, un ouvrier polyvalent pour une mission en intérim à Laudun-l'Ardoise. Vous aurez pour mission : - La gestion du magasin de l'entreprise - La réparation de machines (mécanique 2 temps et 4 temps) Dans un second temps, vous serez amené(e) a effectuer des renforts ponctuels EDP : - Déchirage de big-bag - Chargement et déchargement des marchandises - Port de charges Horaire : 35h/semaine Rémunération : taux horaire selon l'expérience + panier à 9EUR. Nous recherchons un personne ayant : - Obligatoirement des connaissances dans la mécanique 2 temps et 4 temps - Idéalement le travail en hauteur Les avantages chez CRIT : - 10% IFM et 10% de CP. - Prime de parrainage. - CET 5% à la demande. - CSE Crit. - Application pour rester connecté(e). - Dématérialisation de vos documents. - Acompte de paye à la semaine si besoin. - Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfant, ...) - Accompagnement et suivi personnalisé en fonction de votre projet professionnel. Dès réception de votre candidature et si vous correspondez au profil recherché, nous nous chargerons d'un premier entretien avec vous. Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Postulez !
Nous recherchons des Employés Polyvalents de Restauration (F/H) pour l'aire d'autoroute de Mornas les adrets. Au menu des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Préparer les produits. - Assurer l'entretien et le nettoyage. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un repas fourni à chaque midi ou soir pendant votre travail. - Un minimum d'1 week-end non travaillé par mois. - Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux. - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Définition du profil : Vous êtes issu d'une formation dans le domaine de l'automatisme et de l'informatique industrielle, de niveau BAC +2 avec au moins 10 ans d'expérience ou de niveau BAC +5 avec 5 ans d'expérience sur des fonctions similaires en environnement nucléaire. Vous maîtrisez les API siemens série 5, WIN CC, PCMF, COROS, SPOC2 et ACSIM. Définition de fonctions : Dans le cadre de la relance de projets nucléaires destinés à améliorer les capacités de production de l'usine, vous interviendrez en assistance à la Maîtrise d'Oeuvre (MOE) sur des installations en zone exposée ou non exposée. Vous serez en charge du développement et de la modification des installations d'automatisme ainsi que de l'assistance aux essais nécessaires à leur validation. À ce titre, vos missions seront les suivantes: - Rédiger un Dossier d'étude d'exécution (DEE) dans lequel au retrouver l'étude détaillée de chacune des modifications - Rédiger une procédure d'essai plateforme dans laquelle l'ensemble des essais programmés sera présenté - Réalisation du codage du programme automate, du simulateur et du superviseur - Réalisation de tests en plateforme définis dans la procédure d'essai rédigée. Dans le respect des règles et procédures QHSE en vigueur sur le site. Logiciels à connaitre : Maîtrise du pack office et CADEPA v1 et v2. Maîtrise des API siemens Série 5, superviseurs COROS, PCMF, WIN CC et similations SPOC2, ACSIM Habilitations : PR1 CC H2-HC-B2-BC-BR Particularités : BASE 39h hebdomadaire Horaires postés ponctuellement (6h/14h - 14h/22h - 22h/6h) Réalisation d'astreintes ponctuellement Début d'affaire : 19/05/2025 Durée : 6 mois, renouvelable Remarques : Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et savez gérer les priorités. Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, avez l'esprit d'équipe et maîtrisez le travail en mode collaboratif.
SOGEMA, société de recrutement, d'assistance technique et placement de personnel, est spécialisée dans les activités de l'ingénierie, étude, méthode, planification, préparation et conduite de travaux, supervision, gestion de projets, contrôle de coûts, maintenance... Nos secteurs d'activités privilégiés sont : - Énergies, Production Pétrolière et Gazière, Nucléaire, Énergies renouvelables . - Industrie : Aéronautique, Automobile, Microélectronique, Traitement des eaux et des déchets
Définition du profil : Vous êtes issu d'une formation en électrotechnique ou génie électrique (BTS / DUT), de niveau bac +2 / bac +3. Vous possédez une expérience réussie d'environ 5 ans en conception de systèmes électriques et de contrôle commande / automatismes en environnement industriel ou nucléaire. Votre expérience vous permettra de réaliser en autonomie des études de conception ou d'amélioration de systèmes. Définition de fonctions : Dans le cadre de la relance de projets nucléaires destinés à améliorer les capacités de production de l'usine, vous interviendrez en assistance à la Maîtrise d'Oeuvre (MOE) sur des installations en zone exposée ou non exposée. En assistance aux chargés d'affaires de la cellule électricité contrôle commande, vos missions seront les suivantes : - Réaliser des relevés TQC site, - Analyser le fonctionnement des équipements et trouver des pistes d'optimisation ou d'amélioration, - Préparer et présenter les revues d'études, - Réaliser les dossiers de fabrication (schémas de câblage, schémas de dépannage, nomenclature et implantation coffrets), - Suivre l'intégration des dossiers d'études dans la base documentaire.... Dans le respect des règles et procédures QHSE en vigueur sur le site. Logiciels à connaitre : Maîtrise du pack office, Autocad, Visio. Habilitations : PR1 CC H0V-B0 Travaux Hauteur Particularités : BASE 39h hebdomadaire Horaires postés ponctuellement (6h/14h - 14h/22h - 22h/6h) Réalisation d'astreintes ponctuellement Début d'affaire : 19/05/2025 Durée : 6 mois, renouvelable Remarques : Vous êtes rigoureux(se), motivé et doté(e) d'un bon relationnel, vous avez l'esprit d'équipe et maîtrisez le travail en mode collaboratif.
Définition du profil : Vous êtes issu d'une formation en conception de produits industriels (BTS CPI) ou génie mécanique (DUT) ou équivalent, de niveau bac +2 / bac +3. Vous possédez une expérience réussie d'environ 5 ans en conception de machines spéciales en environnement industriel ou nucléaire. Votre expérience vous permettra de réaliser en autonomie des études de conception ou d'amélioration de systèmes. Définition de fonctions : Dans le cadre de la relance de projets nucléaires destinés à améliorer les capacités de production de l'usine, vous interviendrez en assistance à la Maîtrise d'Oeuvre (MOE) sur des installations en zone exposée ou non exposée. En assistance aux chargés d'affaires de la cellule mécanique, vos missions seront les suivantes : - Réaliser des études d'ensemble et de détails, - Réaliser des relevés de cotes sur les équipements existants, - Analyser le fonctionnement des équipements et trouver des pistes d'optimisation ou d'amélioration, - Préparer et présenter les revues de conception, - Réaliser les dossiers de fabrication (Plans d'implantation, d'ensemble, de détails et nomenclature), - Assurer l'assistance technique lors de la fabrication des pièces et du montage des pièces, - Réaliser les essais des sous ensemble étudiés, - Suivre l'intégration des dossiers d'études dans la base documentaire... Dans le respect des règles et procédures QHSE en vigueur sur le site. Lieu et pays : Bagnols s/Cèze (30), FRANCE Logiciels à connaitre : Maîtrise du pack office, Solidworks, Autocad, Visio. Habilitations : PR1 CC H0V-B0 Travaux Hauteur Particularités : BASE 39h hebdomadaire Horaires postés ponctuellement (6h/14h - 14h/22h - 22h/6h) Réalisation d'astreintes ponctuellement Début d'affaire : 19/05/2025 Durée : 6 mois, renouvelable Remarques : Vous êtes rigoureux(se), motivé et doté(e) d'un bon relationnel, vous avez l'esprit d'équipe et maîtrisez le travail en mode collaboratif.
Définition du profil : De niveau bac +2 - bac+3, vous êtes spécialisé en automatismes et contrôle commande. Vous possédez une expérience de 15 ans en automatisme dans l'industrie nucléaire, et si possible en environnement Boite à gants. Vous être curieux, inventif et autonome et de bonnes aptitudes au travail en équipe. Définition de fonctions : Dans le cadre de la relance de projets nucléaires destinés à améliorer les capacités de production de l'usine, vous interviendrez en assistance à la Maitrise d'Œuvre (MOE) sur des installations en zone exposée ou non exposée. Vous serez particulièrement en charge du suivi des modifications logicielles des automates de votre périmètre et garant de leur conformité. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Contrôler la traçabilité et valider toutes les modifications de programme des automates, - Assister les automaticiens postés et s'assurer de la qualité rédactionnelle de leurs interventions, - Réaliser des analyses et des diagnostics de dysfonctionnements en lien avec la production, - Etudier et réaliser des modifications logicielles, - Participer aux commissions en tant que référent logiciel, - Former les opérateurs de conduite à l'utilisation du Système d'Aide au Diagnostic et le maintenir à jour , - Assurer le maintien à jour de la documentation logicielle, - S'assurer hebdomadairement de la sauvegarde des programmes. - Proposer et mettre en œuvre des solutions pour régler les dysfonctionnements observés, - Réaliser des essais, en plateforme ou sur site, pour valider les modifications réalisées... Dans le respect des règles et procédures QHSE en vigueur sur le site. Lieu et pays : BAGNOLS SUR CEZE (13), FRANCE Logiciels à connaitre : Vous maîtrisez les logiciels STEP5 / CADEPA et MAXIMO ainsi que la lecture de schémas électriques. Cela vous permettra si besoin de réaliser de petites études de modification des programmes d'automates et de valider des études de conception sous-traitées. Habilitations : PR1 CC H0B0 Particularités : CONTRAT CDI Chantier Réalisation d'astreintes ponctuellement Horaires postés ponctuellement (6h/14h - 14h/22h - 22h/6h) Début d'affaire : 19/05/2025 Durée : 6 mois, renouvelable Remarques : Astreintes d'une semaine complète tous les 2 mois en moyenne sur la totalité des automatismes de l'usine.
Rejoignez-nous en CDI Intérimaire avec ADECCO Orange ! Votre avenir, notre mission ! Qu'est-ce qu'un CDI Intérimaire ? C'est la combinaison parfaite entre stabilité et flexibilité : un contrat à durée indéterminée signé avec Adecco, vous offrant des missions variées dans un périmètre géographique défini. Vos avantages : - Un salaire garanti, même entre deux missions. - Les avantages du CDI : congés payés, mutuelle, sécurité financière. - Un accompagnement pour développer vos compétences et évoluer vers de nouveaux métiers. - Un employeur unique : Adecco, à vos côtés tout au long de votre parcours. Pourquoi choisir le CDI Intérimaire ? - Stabilité : un contrat sécurisé et reconnu par les banques et bailleurs. - Diversité : jusqu'à trois métiers différents définis dans votre contrat. - Évolution : formations et missions adaptées pour élargir vos compétences. Envie de sécurité et de nouvelles opportunités ? Postulez dès maintenant et avancez avec nous vers une carrière enrichissante ! nouvelle manière de travailler avec Adecco. Nous recherchons des candidats dynamiques et polyvalents, prêts à relever des défis dans des environnements variés. - Compétences : Vous faites preuve d'un savoir-faire technique, d'une grande adaptabilité et d'un solide esprit d'équipe. - Expérience : Une première expérience dans votre domaine est un atout, mais nous valorisons avant tout votre motivation et votre capacité à apprendre. - Mobilité : Vous êtes prêt(e) à effectuer des missions dans un périmètre géographique défini (40 km). - Qualités personnelles : Vous vous distinguez par votre rigueur, votre engagement et votre professionnalisme.
Sous la responsabilité du siège EDEIS, vous assurez la gestion opérationnelle, culturelle, commerciale du Théâtre Antique d'Orange dans le cadre du contrat de concession. Votre objectif est de préserver et valoriser ce monument exceptionnel, d'accroître son attractivité touristique et culturelle et d'optimiser sa performance économique. Vos missions : * Superviser et manager les équipes du site (accueil, technique, administratif, médiation), avec une forte présence terrain. * Piloter rigoureusement la gestion financière du site, élaborer et respecter le budget annuel, et maximiser les recettes issues de la billetterie, boutique, événements privés, partenariats et mécénat. * Élaborer une programmation culturelle ambitieuse, dynamique et variée, en collaboration avec les autres utilisateurs du théâtre. * Développer des offres de médiation culturelle et touristique innovantes destinées à tous les publics. * Identifier et exploiter de nouvelles opportunités économiques pour renforcer la rentabilité de la concession. * Participer aux enjeux de préservation du monument en collaboration avec les autorités compétentes (DRAC, ABF). * Assurer une coordination efficace avec le siège EDEIS sur les projets stratégiques, opérationnels et financiers, et effectuer un reporting régulier. * Développer et entretenir un dialogue actif et constructif avec les acteurs locaux (autorité délégante, collectivités, État, entreprises, associations). * Assurer la représentation institutionnelle et commerciale du Théâtre Antique et piloter la stratégie de communication et de promotion du site en lien avec le siège. * Garantir la sécurité du public et des équipes ainsi que la bonne gestion des flux de visiteurs. Conditions du poste : * Poste basé à Orange (Vaucluse), déplacements ponctuels requis. * Disponibilité requise en soirées et week-ends selon la programmation. * Statut cadre, rémunération selon profil et expérience. Formation supérieure généraliste adaptée aux responsabilités décrites (gestion culturelle, tourisme, école de commerce, management ou équivalent). Expérience en gestion économique et commerciale d'un site patrimonial ou culturel exploité en concession ou DSP. Solides compétences en gestion financière, développement commercial, conduite de projets et management d'équipes. Bonne connaissance des technologies et outils numériques innovants appliqués au secteur culturel et patrimonial. Connaissance des enjeux opérationnels spécifiques à la gestion d'un site culturel et patrimonial, notamment des contraintes réglementaires. Connaissance approfondie des contrats de concession et délégation de service public. Excellentes qualités relationnelles, aptitude à représenter efficacement le groupe EDEIS auprès de partenaires variés. Maitrise de l'anglais.
Les Services d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS) ont pour mission de contribuer à la réalisation du projet de vie de personnes adultes handicapées vivants en logement autonomes par un accompagnement favorisant le maintien ou la restauration de leurs liens familiaux, sociaux, scolaires, universitaires ou professionnels et facilitant leur accès à l'ensemble des services offerts par la collectivité. Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur/trice spécialisé/e , vous intègrerez, sous l'autorité du directeur du pôle Emploi&Habitat de I' Apei d'Orange, une équipe composée de 3 moniteurs éducateurs, de deux éducateurs spécialisés coordinateurs, d'une psychologue, et d'une cheffe de service. Dynamique et motivé(e), Vous avez une expérience clinique de l'accompagnement des personnes, Vous disposez de bonnes qualités relationnelles, des capacités d'adaptation, un sens de l'accueil et des responsabilités, Vous avez le sens de l'écoute et le goût du travail en équipe pluri-professionnelle, Une aisance à l'écrit est également requise, ainsi que la maitrise de l'outil informatique. Permis de conduire exigé. Connaissance et expérience dans le secteur médico-social appréciées. Missions: Intégré au fonctionnement global du SAVS, vous viendrez également compléter une équipe de coordination, responsabilité partagée avec deux autres éducateurs spécialisés (1,5 ETP), en articulation avec le chef de service. Coordination : Relayer les orientations et décisions stratégiques institutionnelles auprès de l'équipe, Fédérer et animer l'équipe éducative, Garantir les projets personnalisés et les évaluations de situations en soutenant les écrits professionnels, Garantir la cohérence d'organisation du service à l'aide d'outils techniques, Construire et entretenir avec l'équipe éducative un réseau partenarial sur le territoire, Participer aux bilans d'activité, enquêtes, évaluations, groupes de travail internes ou externes. Accompagnement des personnes: Contribuer à l'analyse des situations éducatives Etre garant de la construction et du suivi de la mise en œuvre du projet personnalisé des personnes dont vous serez référent Participer au développement des compétences des personnes accompagnées: repérer/évaluer les besoins et adapter l'accompagnement aux évolutions constatées Soutenir le développement d'actions co-construites avec les personnes accompagnées, en favorisant l'inclusion dans la cité Accompagner et évaluer les actions mises en place. Missions transversales: Entretenir et développer le partenariat dans tous les domaines de la vie des personnes accompagnées Mettre en œuvre les axes d'amélioration définis par la démarche qualité.
Missions : Animer, organiser et accompagner la vie quotidienne des personnes accueillies tout en favorisant leur autonomie (dans le cadre du Foyer et en appartement Foyer) Elaborer et être le garant de la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé Techniques éducatives et projet d'activité : qualité d'animation et d'évaluation (concevoir, proposer, mettre en œuvre et évaluer les activités au quotidien, faciliter l'intégration dans les associations de la ville) Garantir la bonne application des décisions institutionnelles Être un relais d'informations et des décisions prises auprès de l'équipe. Profil : Diplômé(e) d'état de moniteur éducateur- 2 ans d'expérience en Foyer d'Hébergement Permis de conduire exigé. Capacité à travailler en équipe pluri-professionnelle Connaissance du contexte légal et réglementaire Maîtrise des techniques d'accompagnement éducatif notamment dans les troubles du comportement, gestion du groupe Ecrits professionnels : rédaction de compte-rendu, de projets Savoir prendre des initiatives Qualités requises: écoute, dynamisme, respect, observation, analyse, rendre compte. Objectifs d'accompagnement : Héberger et accompagner des personnes travaillant majoritairement en ESAT Proposer un cadre de vie adapté, un lieu de vie agréable et sécurisant Proposer un accompagnement personnalisé visant à favoriser l'acquisition et la progression dans les actes de la vie quotidienne, dans une logique de recherche d'autonomie des personnes Contribuer à l'épanouissement, au bien-être et à la santé Développer la socialisation des personnes accueillies. Compétences nécessaires Capacités relationnelles Travail en réseau, partenariat Savoir travailler en équipe Capacité d'animation
Vous aimez travailler en cuisine et souhaitez intégrer un environnement dynamique et convivial ? Rejoignez notre équipe ! Nous recherchons un(e) Employé(e) de Cuisine pour faire face à un accroissement de notre activité. Votre mission principale : Préparation de l'offre restauration (planches de charcuterie, tapas et burgers) Assurer la mise en place et la présentation soignée des plats Travailler en équipe et contribuer à une ambiance chaleureuse et efficace Votre profil : Expérience en cuisine ou une forte envie d'apprendre Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Dynamisme et esprit d'équipe Pourquoi rejoindre notre équipe ? Travail dans un environnement unique et stimulant Ambiance conviviale et esprit d'équipe Opportunité de développement et de formation Horaire: Jeudi (19h/22h) vendredi (19h/22h) et samedi soir (19h/23h). Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi, postulez dès maintenant ! Nous avons hâte de vous rencontrer !
LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Hydraulique urbaine. Nous recherchons pour un de nos clients, une entreprise spécialisée en traitement de l'eau, un(e) technicien(ne) spécialisé(e) en réseaux d'eau potable. Rattaché(e) au responsable vous aurez en charge la recherche des fuites d'eau sur le secteur du Grand Avignon : - Elaborer des stratégies de recherches de fuites sur les contrats de l'agence - Participer à la validation des données des capteurs dans les bases de données - Réaliser des recherches de fuite sur le terrain en utilisant les différentes techniques de recherche de fuites (corrélateur, pré localisateur, gaz traceur, hydrophone) - Diagnostiquer les problèmes de qualité d'adduction d'eau potable et les causes - Réaliser le paramétrage et le dépannage sur les équipements de sectorisation eau potable sur le périmètre de l'agence - Réaliser des enquêtes clients et rédiger les comptes rendus d'intervention : Word, Excel, l'AMI (Assistant Mobile d'Intervention) - Réaliser les manouvres de vannes et les fermetures du réseau d'eau nécessaire aux réparations et au bon déroulement des chantiers de réparation des fuites trouvées - Réaliser des prélèvements et analyses chlore et turbinite sur le terrain - Installer les nouveaux équipements - Reporter les données sur un logiciel interne Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un BAC +2 (Métiers de l'eau, Gestion et Maîtrise de l'eau ou autre diplôme similaire) ou vous possédez une expérience équivalente en détection de fuite ou en exploitation de réseau d'eau potable. Vous bénéficiez de connaissances en hydraulique ou en qualité de l'eau en réseau Lieu : Orange (84) Rémunération : Entre 25 et 30k€ brut annuel
Le restaurant du Golf d'Orange, proposant une restauration traditionnelle, recherche 1 plongeur en restauration et aide cuisine. - Plonge des matériels, couverts - Entretien de l'espace dédié à la plonge - Aide aux cuisiniers Restaurant ouvert les midis du lundi au samedi et les jeudis, vendredis et samedis soir. Restaurant fermé une semaine à l'ascension et 15 jours en aout. Débutant bienvenu ! Une formation avant embauche vous sera proposée !
Afin de renforcer notre équipe et faire face à l'accroissement d'activité, nous recherchons un/e Monteur/dépanneur en Climatisation (H/F) disponible tout de suite. Vous serez amené à travailler seul ou en équipe, chez des particuliers, sur climatisations et pompes à chaleur. Vos missions: - Installation de climatisations - Entretien - Dépannage Recherche profil: Autonome, bénéficiant déjà d'une expérience dans le domaine / Bon contact clients / Rigoureux / Réactif et Engagé. Rémunération sur une base de 2000€ net, à négocier en fonction du profil + paniers repas Temps de travail: 35h/sem + heures supplémentaires payées.
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans la maintenance sur site industriel, un Technicien de maintenance nucléaire H/F. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser la maintenance préventive, curative et améliorative des équipements techniques - Veiller à la conformité des équipements techniques en terme de sécurité et de performance - Assurer le suivi et le reporting de vos interventions - Participer aux projets d'installation et d'aménagement de machines - Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements (entretien préventif) Titulaire d'un Bac+2 ou équivalent en électrotechnique ou maintenance des systèmes industriels, vous avez une expérience de plus de 3 ans dans la maintenance préventive et corrective de machines. Vous avez acquis une bonne connaissance des systèmes automatisés, des variateurs de vitesse et des systèmes de vision. Vous êtes rigoureux, autonome et polyvalent.
Qu'est-ce qui vous passionne dans le rôle de Manutentionnaire (F/H) au quotidien ? Rejoignez une équipe dynamique où vous jouerez un rôle clé dans la gestion et l'organisation des opérations de production et de manutention - Assurer la manutention des marchandises, incluant le restickage et la pose de pyramides - Intervenir sur la ligne de production pour garantir la fluidité des opérations - Effectuer la mise en carton et la constitution de palettes pour un rangement optimal Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: variable - Salaire: 11.88 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
Agent d'Accueil Polyvalent F/H rattaché/e aux aires d'accueil des gens du voyage du Gard Rhodanien (Bagnols sur Céze - Laudun l'Ardoise) Formations et accompagnements assurés Salaire mensuel Brut d'embauche de 1829€ Missions d'accueil: - veiller au bon fonctionnement du site , gérer l'accueil des caravanes, entrées et sorties comme les séjours des usagers (établissement fiche usager, état des lieux, encaissement des redevances, faire appliquer et respecter le Règlement Intérieur, médiations...), - assurer le suivi administratif et financier (encaissement en Régie Publique) du site et créer le lien avec les familles afin de réguler la vie en Communauté. Missions techniques : - assurer le suivi technique de l'aire et veiller au bon entretien et à la maintenance des structures, - veiller au bon état des équipements et réalisation de réparations courantes, de petits travaux et nettoyage de l'aire Travail du Lundi au Samedi Matin Rigueur et sens des responsabilités indispensables. Mutuelle et Plan Epargne Entreprise
L'association PLURIELS intervient dans le champ de la protection de l'enfance et met en œuvre des mesures judiciaires ou administratives dans le cadre d'accompagnements SAPMN, AEMO/R et AED/R. Sous la responsabilité du Chef de Service Educatif, vous participez à la mise en œuvre du projet de service. Dans le cadre de la mesure d'Assistance Educative et en vous appuyant sur les axes définis dans le Projet Pour l'Enfant, vous assurez le suivi éducatif et le soutien à la parentalité par des interventions à domicile dans le contexte familial habituel. Les locaux sont implantés à Bagnols-sur-Cèze. Les candidats devront faire preuve d'autonomie, d'organisation, de rigueur et d'une capacité à travailler en équipe. Une aisance rédactionnelle est nécessaire. Deux postes en CDD sont à pourvoir : - Un pour le remplacement d'une salariée en congé maternité (CDD de huit mois environ) ; - Un autre pour remplacer une salariée en arrêt maladie (CDD d'un mois renouvelable). Diplôme d'Etat exigé (ES, EJE, AS). Expérience en milieu ouvert et en protection de l'enfance souhaité. Véhicule de service. Salaire et avantages selon CCN 66. . Notre association valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion dans tous ses recrutements, c'est pourquoi nous favorisons notamment l'embauche des personnes en situation de handicap.
Créée en janvier 2006, l Association PLURIELS intervient dans les dispositifs de protection l'enfance de la Drôme, l Ardèche, le Gard et le Vaucluse Le siège social et administratif est situé à Saint Paul 3 Châteaux dans la Drôme. Nous intervenons : En milieu ouvert : SAPMN (SAPMF, SAPSAD), AEMO Renforcée, AEMO Hébergement. En hébergement : Mineurs Non Accompagnés (MNA) L innovation dans le domaine de la protection de l enfance est l une de nos priorités.
Agent de nettoyage et de propreté des locaux Agent expérimenté Travailleur de nuit travail en semaine et weekend avec 1 jour de repos hebdomadaire ou deux selon planning CDD évolutif CDI AGENT DE SERVICE CONFIRME ECHELON AS- ASC 35:00 + heure complémentaire payé Formation en interne Poste en autonomie après formation et après validation du responsable de secteur Lieu : Bagnols sur Cèze, Vallée de la Cèze, Laudun- L'ardoise Permis de conduire obligatoire véhicule de service + local matériel produit mis à disposition Nous recherchons un(e) agent(e) expérimenté pour assurer les prestations de nettoyage , d'entretien et d'hygiène des secteurs Bagnols sur Cèze et vallée de la Cèze. le travail doit être minutieux, soigné, rigoureux en respectant les consignes et les normes de sécurité dans l'utilisation des produits . Les prestations doivent être effectué avec rigueur selon un cahier des taches stricte. L'agent(e) doit avoir le sens de l'organisation et connaitre la méthodologie afin de mener à bien sa mission. Notre clientèle est dans l'attente de prestation de qualité L'agent(e) doit maintenir sont espace de travail propre et Contrôler l'approvisionnement des matériaux et produits. ROLE D'UN AGENT DE SERVICE CONFIRME ECHELON AS- ASC 1 - Il assure des prestations à partir d'instructions précises, sous le contrôle de sa hiérarchie 2 - Il doit pouvoir déchiffrer les consignes écrites et oral 3 - Il transmet de l'information à sa hiérarchie, notamment celle relative à la bonne exécution de sa prestation et celle en provenance des utilisateurs. 4 - Il tient en état de propreté sa présentation, son matériel et son espace de rangement, Il/ elle communique avec les utilisateurs pour accomplir sa mission. 6- Il contrôle sont travail, procède aux correction si nécessaire afin de valider la bonne éxécution de son chantier en veillant à respecter son cahier des taches. 8- Il pourra effectuer ses taches en autonomie après avoir été formé sur son poste de travail. 9 - Le matériel électrique est d'utilisation simple. Il est en mesure d'assurer deux responsabilité : 1- Il ouvre et ferme par tous moyens le site pour les besoins de l'accomplissement des prestations, 2- Il effectue régulièrement, en l'absence de chef d'équipe présent sur le site, la liaison avec le/ la responsable hiérarchique pour signaler notamment les besoins de renouvellement de consommables de l'ensemble du site ou pour distribuer les consommables.
Le poste : Sous l'autorité du chef de service, le moniteur éducateur participe à l'élaboration et à la mise en œuvre de l'accompagnement des personnes accueillies. Les missions : Animer, organiser et accompagner la vie quotidienne des personnes accueillies tout en favorisant leur autonomie (dans le cadre du Foyer et en appartement Foyer) Elaborer et être le garant de la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé Techniques éducatives et projet d'activité : Qualité d'animation et d'évaluation (concevoir, proposer, mettre en œuvre et évaluer les activités au quotidien, faciliter l'intégration dans les associations de la ville) Garantir la bonne application des décisions institutionnelles Être un élément fédérateur pour une équipe et un relais précieux d'informations et des décisions prises auprès de l'équipe. Vous pouvez soutenir et être un appui méthodologique dans la rédaction des écrits professionnels Vous pouvez co-animer les réunions hebdomadaires d'équipe Soutenir l'équipe pour l'organisation, la logistique, la mise en œuvre et en cohérence des supports et projets d'activités en lien avec les besoins repérés des résidents Les exigences : Vous êtes diplômé(e) d'état de moniteur éducateur, dynamique et motivé Aptitude à contrôler et adapter son comportement à toutes circonstances Capacité à travailler en équipe pluriprofessionnelle Connaissance du contexte légal et réglementaire et des partenaires extérieurs Maîtrise des techniques d'accompagnement éducatif notamment dans les troubles du comportement, gestion du groupe Ecrits professionnels : rédaction de compte-rendu, de projets Savoir prendre des initiatives Qualités requises : patience, écoute, dynamisme, respect, observation, analyse, rendre compte
INOCAD est une entreprise dynamique, ambitieuse et en pleine expansion. Nous sommes une société de prestation en ingénierie et R&D, dédiés à l'innovation, la qualité et la satisfaction de nos clients. Notre société est innovante avec de fortes valeurs de confiance, axée sur les relations humaines et en perpétuelle évolution. Notre objectif est d'offrir des prestations d'ingénierie de qualité. Nous favorisons l'intégration avec un accompagnement interne dès votre arrivée et privilégions un confort de travail. Nous recherchons un Dessinateur projeteur en mécanique (H/F) passionné pour rejoindre notre équipe dans le secteur nucléaire. Notre client se situe à environ 30 min d'Orange et Avignon. Au sein du Bureau d'Etudes Mécanique, vous aurez en charge la réalisation d'études Mécanique pour la conception de machines spéciales. Vos missions : - Etudier un produit conforme aux exigences du Client, légales et réglementaires - Finaliser une étude d'avant-projet jusqu'à l'édition du dossier final d'étude (livrables d'études et dossier achats le cas échéant) Finaliser un modèle 3D - Produire les plans d'ensemble, de détails et les nomenclatures (yc le dossier Master et le dossier TQC) - Sélectionner des pièces du commerce et dimensionner des pièces - Dialoguer avec les autres domaines techniques : usinage, chaudronnerie, ECC, hydraulique, bureaux de calculs, etc. - Participer aux revues de conception et mettre en œuvre les décisions - Respecter les missions génériques (règlement intérieur, valeurs, savoir-être, etc.) - Respecter les exigences des systèmes de management QSR Profil recherché : - De formation BAC+2 (BTS), BAC+3 (Licence) ou BAC+5 (Ingénieur), vous justifiez d'une première expérience en Conception Mécanique (entre 2 et 5 ans). L'expérience dans le secteur nucléaire sera appréciable. Compétences attendues : - Capacités en compréhension de mécanismes complexes et d'analyse pour apporter des solutions / améliorations innovantes - Qualités relationnelles : contact avec les clients et prestataires - Sérieux et méthodique, vous faites preuve d'un excellent esprit d'équipe et être force de proposition technique. Vous maitrisez plusieurs des spécialités suivantes : - Calculs mécaniques ; - Résistance des Matériaux ; - Connaissance en processus de fabrication (usinage/Chaudronnerie/.) ; - Utilisation de logiciels CAO (Solidworks, CATIA, .. ) Points clés de notre environnement de travail : - Environnement dynamique et ambiance positive - Avantages (titres restaurant, mutuelle, remboursement des transports en commun à 100%...) Rejoignez nous et participez à des projets passionnants et de haute technologie dans le domaine nucléaire ! Type d'emploi : Temps plein, CDIC (durée de mission : 6 mois renouvelables)
Société de prestation en ingénierie aéronautique
À propos de la mission Nous recherchons un Technicien de Maintenance Électrique (H/F) pour intégrer une industrie spécialisée basée à Orange (84). Vos missions : - Assurer la maintenance préventive et curative des installations électriques - Diagnostiquer et résoudre les pannes électriques - Participer aux améliorations des équipements - Travailler en collaboration avec les équipes de production Rémunération & Avantages Rémunération : 1 802 EUR - 1 900 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 180,42EUR - 2 299,00EUR par mois - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience de 5 ans dans le milieu industriel - Titulaire du BTS SIRA - Formation en électrotechnique ou maintenance industrielle - Expérience en maintenance électrique industrielle - Habilitations électriques à jour - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Habilitation électrique Haute tension
L'institut d'études et de sondages QUALIMARKET recherche des enquêteurs/enquêtrices dans votre département. Missions ponctuelles tout au long de l'année 1/Visites mystère situées dans votre ville ou aux alentours (Automobile, Banque, Prêt-à-porter, Restauration, Transport, etc.) L'enquête consiste à demander des renseignements dans un point de vente. Un questionnaire est à compléter à la fin de la visite. 2/Face à face en sortie de caisse ou en rue La mission consiste à interroger des personnes sur des sujets de grande consommation à l'aide d'une tablette. Profil Homme ou femme, bonne présentation, bon contact et bonne élocution. Vous êtes sérieux, rigoureux et organisé, vous avez le sens de l'observation et du contact. Rémunération Salaire + frais kilométriques remboursés au réel
MISSION GENERALE Sous la responsabilité hiérarchique du responsable du bureau de la vie associative et sportive, le maître-nageur sauveteur assure la surveillance des bassins, la sécurité des usagers et le contrôle de la qualité de l'eau. MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES Surveiller les bassins Informer les usagers des consignes d'hygiène et de sécurité Faire respecter le règlement intérieur de la piscine et les consignes d'hygiène et de sécurité Gérer les conflits entre usagers Ranger le matériel Appliquer les premiers secours Vérifier le matériel de premiers secours MISSIONS ET ACTIVITES ANNEXES Prendre l'initiative d'une intervention de premier niveau à titre curatif Rendre compte à sa hiérarchie des dégâts constatés sur le secteur Participer à l'entretien du bassin et du contrôle de la qualité de l'eau COMPETENCES REQUISES Savoirs . Être titulaire du BEESAN (Brevet d'État d'Éducateur Sportif des Activités de la Natation), BPJEPS AAN (Brevet Professionnel de la Jeunesse de l'Éducation et du Sport, option Activités Aquatiques et de la Natation) ou d'autre diplôme universitaire conférant le titre de MNS (licence STAPS entrainement et UE Aquatique), - Être à jour du recyclage en secourisme (PSE1) et du CAEPMNS (Certificat d'Aptitude à l'Exercice de la Profession de MNS) (révision quinquennale), - Connaître et savoir appliquer les gestes de premier secours, - Maîtriser le cadre juridique et réglementaire des activités physiques et sportives. Savoir-faire - Capacité d'adaptation pour assurer la continuité du service public. Savoir-être - Aptitude physique à l'exercice de la profession, - Sens de la pédagogie, patience et disponibilité - Travail et esprit d'équipe, - Adaptabilité en fonction des besoins du service, - Dynamisme, réactivité et esprit d'initiative, - Rigueur, autonomie, capacité décisionnelle, - Respect de la hiérarchie, - Mise en valeur de l'image de la commune, - Force de propositions. Lieu d'exercice Piscine Municipale Temps de travail hebdomadaire 45h00 Cycle de travail Du mardi au dimanche Horaires de travail associés à chaque cycle Lundi Repos Mardi De 12h00 à 19h30 Mercredi De 12h00 à 19h30 Jeudi De 12h00 à 19h30 Vendredi De 12h00 à 19h30 Samedi De 12h00 à 19h30 Dimanche De 12h00 à 19h30
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous aimez les produits déco, la gestion de projet vous avez le sens du contact, quel que soit le profil du client, particulier ou professionnel ? Alors, ces missions sont faites pour vous : Au sein de l'espace de vente, vous aurez la charge de l'animation commerciale et de la satisfaction client. Vous irez à la rencontre des clients en quête de conseils à la fois techniques et esthétiques pour enjoliver leur intérieur du sol au plafond. Au programme : Vous réalisez la découverte client : vous accueillez votre client dès son arrivée dans le showroom, vous analysez ses besoins en le questionnant sur son projet. Vous vendez un univers adéquat : découverte du showroom, produits spécifiques, services complémentaires, opérations commerciales en cours. En tant qu'excellent conseiller de vente, vous proposez la meilleure solution technique ou esthétique qui s'accorde avec le projet de votre client. Vous gérez les commandes : de la préparation du devis à la gestion de la commande en passant par la relance de devis Vous négociez et concluez les ventes avec vos clients. Vous faites rêver avec votre showroom et vous êtes acteur de son attractivité: mise en valeur de l'espace, mise en situation des produits et présentation des promotions en cours. Important : nos showrooms sont ouvert le samedi et vous serez amené à travailler ce jour là. Ce poste est-il fait pour vous Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous ne lâchez rien : parfait pour négocier les devis, conclure des ventes clients et défendre votre marge. Vous êtes curieux et à l'écoute des autres : parfait pour comprendre les besoins de vos clients. Votre patience et vos questions vous permettent de cerner leurs besoins pour mieux les accorder aux solutions que vous vendez. Vous avez une affinité pour la déco, le design ou l'architecture d'intérieur : un atout pour maintenir votre showroom avec goût et donner envie. Vous faites rêver : vous dénichez le bon produit ou le service adéquat qui répond aux attentes de votre client.
Le restaurant est à la recherche d'un(e) employé polyvalent (H/F). Vos missions : dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, vous serez chargé(e) d'assurer le service, les encaissements, la livraison (véhicule de société fourni) et d'aider à la cuisine de façon ponctuelle. Fermeture hebdomadaire le dimanche + 1 jour de repos (libre en fonction de votre disponibilité) Vous êtes accueillant(e), souriant(e), vous aimez rendre le service. Vous disposez nécessairement d'une expérience sur le métier et en restauration
***Pour une prise de poste immédiate*** Pour compléter son équipe le MONTEVERDI situé à Orange recherche un serveur H/F Poste du jeudi au lundi (fermeture les mardis et mercredis) Horaires : 11h-14h30 - 18h-22h30 Vous serez chargé de : - dressage des tables - entretien du restaurant - accueil des clients - débarrassage et envoi de plats Profil recherché: ponctuel, engagé, ayant le sens du contact et le goût du travail bien fait. Candidature par mail : garance84100@hotmail.fr ou présentation directement au restaurant du jeudi au lundi avant 10h
Nous recherchons un Manager de Point de Vente (F/H) pour rejoindre notre équipe sur l'aire d'autoroute de Mornas Les Adrets sur l'autoroute A7. Ce poste implique une polyvalence sur nos trois enseignes : Origin'R, Subway et l'Atelier des Papilles. Vous serez rattaché(e) au Directeur du site et travaillerez en collaboration avec un autre Manager de Point de Vente pour superviser une équipe d'une trentaine d'employés. Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Animer et superviser les équipes. - Piloter l'activité opérationnelle pour faire vivre au client une expérience immersive. - Animer les challenges de développement des ventes auprès des équipes. - Suivre les indicateurs-clés du restaurant et mettre en oeuvre les actions correctrices si nécessaire. - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP). - Réaliser le bon approvisionnement et la gestion des stocks. - Mettre en place la gestion RH opérationnelle : recrutement, formation, plannings, objectifs, temps de travail, entretiens annuels, etc. - Veiller au déploiement de notre politique RSE sur le point de vente. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail. - Un variable de 10% de la rémunération fixe annuelle. - Un repas fourni à chaque midi ou soir pendant votre travail. - Un minimum d'1 week-end non travaillé par mois. - Des majorations pour le travail à partir de 19h, les coupures et les dimanches. - Une prime transport - Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux. - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Expérience : Au moins 2 ans en gestion d'équipes, idéalement en restauration ou la distribution. - Responsabilité : Engagement envers l'excellence opérationnelle. - Esprit d'Équipe : Vous soutenez et développez vos collègues. - Challenge : Vous aimez repousser vos limites. - Curiosité : Avide d'apprentissage et d'innovation. - Enthousiasme : Transmettez votre énergie positive. Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Vous interviendrez auprès de résidents séniors. Votre mission consistera à : Assurer une éducation motrice Aider au développement corporel global aux moyens d'activités sportives adaptées aux capacités des résidents. Vous devez impérativement être diplômé en licence STAPS APAS.
Le poste : Nous recherchons pour notre client un Technicien méthodes production et exploitation (H/F). Voici les missions principales : Participer à l'évolution des méthodes en intégrant le REX, les éxigences sûreté et les évolutions de périmètre Suivre et/ou mettre à jour les bases de données, référentiels et indicateurs S'assurer que les méthodes et standards répondent aux besoins opérationnels Rédiger et/ou mettre à jour la documentation opérationnelle Participer aux actions de progrès et aux processus d'amélioration continue des interventions de production et d'exploitation Effectuer un ensemble de tâches de natures variées en méthodes de production et d'exploitation, choisir les solutions adaptées, réaliser des diagnostics afin d'anticiper les éventuels dysfonctionnements Déterminer des solutions, optimiser des méthodes et moyens sous la supervison d'un manager Profil recherché : Vous disposez d'une expérience préalable en tant que Technicien méthodes production et exploitation BAC+2 spéciailté technique N'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Nous recherchons pour notre client des Tourneur/fraiseur (H/F). Voici les missions principales : Réaliser l'usinage (tournage et/ou fraisage) des pièces conformément aux plans et aux ordres de fabrication Autocontrôler la qualité des pièces usinées en assurant le contrôle dimensionnel et visuel Réaliser le réglage des outils de coupe, assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau des équipements et des machines Alimenter la base de données du logiciel SFAO et les documents de suivi Piloter et régler la machine pour la réalisation d'une pièce Réaliser l'usinage des pièces en mettant en oeuvre des techniques d'usinage simples en tournage et/ ou fraisage et en utilisant au moins un type de machine Contribuer à la préparation des ordres de fabrication Plusieurs postes à pourvoir Profil recherché : Vous disposez d'une expérience préalable en tant que Tourneur Fraiseur Vous maitrisez la lecture de plans techniques Savoir utiliser un logiciel de commandes numérique BAC usinage, production mécanique ou équivalent N'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le groupe CRIT recrute, un Ingénieur déchets et effluents Nucléaire (H/F) pour l'un de ses clients, acteur majeur de la recherche, au service de l'état, de l'économie et des citoyens basé à Chusclan pour une mission d'intérim d'une durée de 36 mois. Contribuer aux grandes priorités nationales de la recherche ! En relation directe avec le chef d'installation sur le périmètre des installations SPR, Médical et FLS, vous aurez en charge les missions suivantes : - Correspondant déchets : assister et conseiller le chef d'installation dans la gestion opérationnelle des déchets produits sur les installations et être responsable de la conformité de ceux de la production jusqu'à l'exutoire. - Correspondant effluents : assister et conseiller le chef d'installation dans la gestion opérationnelle des effluents produits sur les installations et être responsable de la conformité de ceux de la production jusqu'à l'exutoire. - Correspondant transports interne (CTI) : assurer le respect de la règlementation transport et des règles de transport interne. En ce qui concerne les horaires et le planning : - Localisation : site de MARCOULE - Horaires de journée : 8h-16h40 - Votre salaire sera déterminé en fonction de la grille de rémunération de notre client (dernier diplôme obtenu + expérience) Les compétences et formations attendues pour le candidat sont les suivantes : - Diplôme d'ingénieur ou BAC+5 en environnements / déchets ou transports - Une première expérience en alternance ou stage dans le secteur du nucléaire - Ce poste est en catégorie B est nécessite la formation PR1CC Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Si vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise spécialisée dans le domaine de l'énergie nucléaire, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'Ingénieur déchets et effluents Nucléaire de 36 mois en CDII à Chusclan. Aïcha se fera un plaisir d'échanger avec vous sur le poste et les attentes du client !
En lien étroit avec la direction de l'établissement, en conformité avec les recommandations des bonnes pratiques professionnelles et dans le respect des valeurs de l'association "Les Hamelines", il/elle aura pour missions : - Pilotage de l'accompagnement socio-éducatif, - Encadrement de l'équipe pluridisciplinaire, - Gestion administrative et budgétaire, - Partenariat et projets transversaux, - Communication interne et animation, - Relations et communication de proximité
La Maison d'Enfants à Caractère Social de la Fondation La Providence, accompagne 18 mineurs confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance dans le cadre d'une mesure de placement. La Fondation La Providence est une institution à taille humaine (moins de 50 salariés) qui intervient pour la Protection de l'Enfance (art. 375 du code civil). Vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire sur le Haut Vaucluse et vos missions seront l'accompagnement au quotidien et sur un service d'internat de mineurs de 5 à 21 ans confiés à l'ASE du département. Qualités professionnelles requises : - Apprécier le travail en équipe et le travail en partenariat - Rigueur, dynamisme, créativité - Capacité organisationnelle Diplôme Moniteur éducateur OBLIGATOIRE Rémunération selon Convention Collective 66 + reprise d'ancienneté + revalorisation prime Ségur + 18 jours ouvrés Congés Trimestriels en sus des 30 jours Congés Payés annuels + 6 tickets restaurants par mois + Mutuelle. Salaire brut : en fonction de l'ancienneté
PRINCIPALES MISSIONS : Effectue un accompagnement social et un soutien auprès des publics fragiles dans leur vie quotidienne. Aide à faire (stimule, accompagne, soulage, apprend à faire) et/ou fait à la place d'une personne qui est dans l'incapacité de faire seule les actes ordinaires de la vie courante. - Réalise les travaux courants d'entretien de la maison - Accompagne et aide les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne - Accompagne et aide les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne - Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle Ce poste nécessite d'effectuer des déplacements ; un défraiement est prévu. LOCALISATION : Secteur d'intervention : Laudun et l'ardoise et les alentours ... FORMATION ET EXPERIENCE : - Expérience dans le secteur de l'aide à domicile fortement appréciées REMUNERATION : - Filière d'intervention EMPLOYE, degré 1 à degré 2, à partir de 11.88 € jusqu'à 13.65 € brut de l'heure - Valorisation des diplômes et de l'ancienneté reconnus dans la branche - Une rémunération complémentaire pour les horaires avant 08h00 et après 19h00 AVANTAGES : - Une sur majoration de 60% des heures travaillées les dimanches et jours fériés - Indemnités kilométriques à 0.44 cts d'€/km dès votre domicile (60% des kms entre le domicile du salarié et la 1ère intervention et la dernière intervention de la journée) - Temps de trajet rémunéré et stationnement indemnisé - Une protection sociale complète (mutuelle et prévoyance) - Club ADERE (des réductions pour les achats du quotidien et les loisirs) - Smartphone professionnel pour consultation et mise à jour du planning + badgeage des interventions - Masque, solution hydro alcoolique, gants, carte professionnelle TYPE DE CONTRAT : - CDD de remplacement ou CDI - Poste à pourvoir rapidement - A partir de 104 heures par mois allant jusqu'au temps complet selon les disponibilités
Nous recherchons un boulanger ou une boulangère en CDD de 3 mois temps partiel ( d'avril 2025 à juin 2025 ) - Sélectionner et doser les ingrédients pour la réalisation des pâtes à pain ou à viennoiserie, les mélanger et effectuer le pétrissage. - Diviser la masse de pate en pâtons, les bouler et en effectuer la tourne ou le façonnage et surveiller les étapes de fermentation. - Confectionner les viennoiseries (pain hamburger et pain viennois) découpe, façonnage, dorage. - Procéder à la cuisson des pâtons et défourner les pains. - Nettoyer et entretenir en état de propreté et d'hygiène le plan de travail, les outils et les locaux. - Confectionner des produits alimentaires : pains spéciaux (seigle, céréales ) , pain sandwich
- Sélectionner et doser les ingrédients (farine, levure, additifs..) pour la réalisation des pâtes à pain ou à viennoiserie, les mélanger et effectuer le pétrissage, l'abaisse (aplatissage de la pâte). - Diviser la masse de pate en pâtons, les bouler et en effectuer la tourne ou le façonnage et surveiller les étapes de fermentation. - Confectionner les viennoiseries (pain hamburger et pain viennois) découpe, façonnage, dorage. - Procéder à la cuisson des pâtons, des pièces de viennoiseries et défourner les pains, les viennoiseries. - Respecter les recettes « au levain naturel » pour tous les produits. - Effectuer la décoration des produits (pépites de chocolat, graine de sésame, sucre, nappage.) après refroidissement. - Nettoyer et entretenir en état de propreté et d'hygiène le plan de travail, les outils et les locaux. - Confectionner des produits alimentaires : pains spéciaux (seigle, céréales.) , pain sandwich, les plats traiteurs (pizzas, fougasse repas, fougasses, quiches.) - Préparation des sandwiches chauds ou froids. - Effectuer la conservation de la pâte et le conditionnement des produits de boulangerie et de viennoiserie (barquettes, sachets,.)
Sous l'autorité du directeur du pôle médico-social, et dans le respect du projet associatif et du projet d'établissement du pôle médico-social : - Vous organisez le travail et assurez l'encadrement des équipes. - Vous coordonnez l'action éducative avec les différents partenaires de l'établissement. - Vous gérez les plannings d'intervention, le temps de travail des personnels. Vous êtes le garant de la mise en œuvre du projet d'accompagnement des personnes accompagnées, en promouvant une démarche de bientraitance et une dynamique de bonnes pratiques professionnelles. Vous en assurez le suivi et en garantissez l'individualisation, l'évaluation et l'actualisation. Vous vous assurez de la co-construction du projet, de la prise en compte des souhaits de l'usager et du lien avec les familles. Vous veillez à procurer aux résidents, des conditions d'accueil et d'hébergement de qualité. Vous participez pleinement à la mise en œuvre du plan d'amélioration continue de la qualité.
L'entreprise CHEMILY recherche un(e) assistant(e) administratif(ve) et commercial(e) pour notre magasin de vente et d'installations de poêles à bois et granulés. Magasin qui est situé à Lamotte du Rhône (84). Poste de 28h par semaine. Jours de travail: à définir avec l'employeur. Vous travaillerez les samedis durant la saison ( de octobre à fin avril) Compétences requises : Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique, vous pourrez être amené à accueillir la clientèle en magasin, prendre les rendez-vous avec les clients/fournisseurs/livreurs. Suivi des plannings et fixer les visites ds techniciens. Mettre en forme les devis, réaliser et enregistrer les factures. Encaissements à éffectuer. Expérience ou diplôme administratif (secrétariat, comptabilité, commerce...) serait un plus.
Nous recherchons un commis de cuisine motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous participerez à la préparation des plats et veillerez au bon déroulement du service.
Le XIX est une brasserie située au pied du théâtre antique d'Orange. Nous sommes ouverts 7 jours sur 7 pendant la période estivale et notre concept est axé sur une ambiance cosy et détente.
Vous assurez le nettoyage et l'entretien des locaux dont vous serez responsable, et ce toujours dans un esprit de satisfaction client et de respect des objectifs Qualité-Sécurité-Environnement. Vous participez directement à l'image de marque de l'entreprise par la qualité de votre travail. 05h30 par jour déplacements sur trois sites
Quels défis passionnants allez-vous relever en tant qu'Agent d'usinage (F/H) ? Intégré(e) à une équipe dynamique, vous participerez activement à l'usinage de pièces industrielles en garantissant qualité et efficacité. - Préparer les équipements et procéder aux réglages pour la production de pièces - Fabriquer des pièces sur tours et fraiseuses selon des plans précis - Effectuer des prises de côtes précises pour garantir la conformité des pièces - Assurer une production conforme aux objectifs tout en respectant les règles de sécurité - Anticiper et résoudre les problèmes techniques pour optimiser le processus d'usinage Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDI - Salaire: selon expérience - Paniers repas - Prime de déplacement - Primes annuelles - Heures supplémentaires majorées Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Primes et intéressements - Tickets restaurants
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
**** RECRUTEMENT DANS LE CADRE DU CAP SUR L'APPRENTISSAGE **** Missions principales, responsabilités et spécificités : Sous le pilotage et l'accompagnement du responsable communication, vos principales missions sont : - rédiger des articles pour l'intranet de l'entreprise - créer des visuels pour alimenter les écrans d'information du site - concevoir et réaliser de courtes vidéos - réaliser la newsletter mensuelle - rédiger et publier des posts sur le compte linkedin - être en appui à l'organisation d'événements, internes ou externes, en présentiel et en distanciel (plénières, séminaires, journée sûreté/sécurité, stands.). Tout au long de votre alternance, sous la supervision du responsable communication, vous prendrez en charge un sujet que vous piloterez de A à Z, de la conception du plan de communication et du plan d'actions, à la réalisation des actions de communication puis de l'évaluation jusqu'au bilan. CYCLIFE France s'engage pour l'égalité, la mixité professionnelle et les personnes en situation de handicap. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous. Diplôme/Formation : Master en communication pour 2 ans Expérience : Une première expérience professionnelle (emploi ou stage) dans la communication. Compétences : Capacités rédactionnelles avérées et maîtrise des différents modes de traitement de l'information, Capacités d'analyse et de synthèse, Capacités de mise en page de supports de communication simples (présentation, invitation, autre document interne sur canva) ou plus élaborés (affiches, plaquettes avec des logiciels comme indesign) et de montage de vidéos. Connaissances : Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint, et Adobe Indesign et Première), Connaître et pratiquer les réseaux sociaux : X et LinkedIn essentiellement. Aptitudes/Qualités : Curiosité, Capacités d'analyse et de synthèse, Force de proposition, Rigueur, Réactivité, Sens du relationnel, Capacité à travailler en équipe et en autonomie.
Vous êtes un ouvrier paysagiste qualifié / une ouvrière paysagiste qualifiée, avec une expérience significative en maçonnerie paysagère. Vous réalisez les travaux d'ouvrages maçonnés dans les jardins tels que dallages, allées, pavages, murets, escaliers, bordures, margelles, béton désactivé, clôture, etc. En amont, vous assurez également les travaux préparatoires tels que : les terrassements, nivellement, réalisation des fondations.
Nous recherchons pour notre client, un(e) couturier basé sur Orange. Vos principales missions : - Coupe et assemblage des coques pour l'habillage des sommiers - Coupe et assemblage des coques pour l'habillage des têtes de lit - Coupe et assemblage pour l'habillage des traversins, oreillers, repose-pieds Vous êtes intéressé pour une mission longue - évolution possible. Mission du lundi au vendredi - Horaires de journée
Nous recherchons pour le compte de notre client, une société spécialisée dans l'industrie un(e) ouvrier polyvalent d'atelier H/F Mise en place des toiles de sommier avec fixation. Manutention manuelle. Travaux sur tables. Travaux d'agrafage. Découpe des morceaux de toiles. Déplacement des sommiers sur chariot à roulettes. Horaires de travail du lundi au jeudi : 8H30-12H30 / 13H15-17H00 Horaires de travail du vendredi : 8H00-12H00
Votre agence Ventoux Intérim & Recrutement d'Orange recherche pour l'un de ses clients un(e) Menuisier H/F Votre mission : Réaliser des pièces pour la literie (têtes de lit - sommiers - coffres) sur mesure et/ou en série Assembler des pièces pour des coffres (pièces en agglo) Utiliser des machines de découpe (scie à commande numérique -scie à panneaux - scie à format - raboteuse - toupie - défonceuse) Réaliser des gabarits Débiter des pièces à bois Poser des éléments de quincaillerie Lire et interpréter un plan de fabrication Nettoyage du poste de travail Travail du Bois principalement Matériel utilisé: scie à commande numérique ,scie à panneaux, scie à format, raboteuse, toupie, défonceuse, outillage manuel Profil recherché: De formation CAP/BEP menuiserie ,une expérience similaire ou la passion du bricolage manuel, Minutieux, respectueux des règles et consignes de sécurité. Horaire de journée du lundi au vendredi
Vos missions : - production de bagels - encaissement - gestion de stock - réception marchandises - prise de commandes - relation clients Poste du lundi au samedi 11h30-19h - repos le dimanche + 1 jour dans la semaine ***Merci de vous présenter à l'établissement en respectant les horaires de service, muni de vos références***
Appel intérim Nîmes recherche pour son client un mécanicien H/F Vous êtes en charge de l'entretien, de la maintenance et des réparations des véhicules poids lourd Expérimenté PL Vous participez également à l'entretien de l'atelier et ses équipements et pouvez occasionnellement procéder à des petits travaux de soudure. Connaissance dans l'hydraulique est un plus Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage
Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique. VEOLIA NUCLEAR TECHNOLOGIES FRANCE, filiale de VNS, s'impose comme un acteur technique de référence en matière de gestion des déchets, la gestion opérationnelle de décontamination, d'assainissement, de démantèlement, en concevant et développant des solutions à valeur ajoutée pour ses partenaires industriels. VNS propose une solution complète de caractérisation, traitement et stabilisation des déchets aux opérateurs du secteur nucléaire et aux activités connexes, relevant ainsi les défis environnementaux auxquels les générations futures seront confrontées. Basée à Chasse-Sur-Rhône, au sud de la région Lyonnaise, VNS France est également présente à travers trois agences régionales (Wissous - 91 / Bagnols-Sur-Cèze - 30 / Aix-en-Provence - 13), et au sein des exploitations de ses clients de l'industrie nucléaire sur toute la France. Nous recherchons pour le site basé à Laudun (30), un.e TECHNICIEN EN RADIOPROTECTION H/F en CDI. Au sein de l'équipe du service déchets et démantèlement composée de 25 personnes, vous prendrez en charge la mise en place des mesures nécessaires pour assurer la sécurité et la protection radiologique des intervenants, des installations et de l'environnement sur un chantier. Vos principales missions (liste non-exhaustive) : - Intégrer les équipes opérationnelles de VNT et réaliser les missions de radioprotectionniste de terrain sur les chantiers - Réaliser les cartographies radiologiques (mesures de débits de dose, comptage global, frottis, filtres, etc.) et rédiger les PV correspondants - Gérer le zonage radiologique du chantier et définir les protections (EPI et collectives) - Assurer le suivi de la dosimétrie opérationnelle et veiller au respect des règles de radioprotection - Contrôler le bon fonctionnement des appareils de mesure et effectuer les contrôles radiologiques sur chantier - Conseiller et assister les intervenants, suivre la documentation et participer aux réunions clients - Intervenir en cas d'incident ou d'accident sous la responsabilité de la PCR - Effectuer les calculs de protection contre l'exposition externe et réaliser des mesures (spectrométrie gamma, débits de dose, neutrons) - En collaboration avec la PCR locale, établir la documentation d'intervention en radioprotection (organisation, analyse de risque, évaluation dosimétrique, consignes de sécurité) Dans le cadre de vos fonctions, une mobilité est requise, car des déplacements sur l'ensemble du territoire national peuvent être nécessaires. Le profil recherché Savoirs et savoir-faire techniques souhaités - Formation PNR, BTS, Technicien en radioprotection, Licence Pro Radioprotection et Environnement ou formation équivalente - Certifié PR1 et habilité au port du masque - Maîtrise des appareils de mesure de radioprotection - Connaissance approfondie des règles de radioprotection et du SMRP - Une expérience en sites nucléaires est appréciée, ainsi qu'une bonne maîtrise des outils bureautiques Savoir-être attendu - Rigoureux - Réactif - Organisé - Excellent relationnel - Travail en équipe Informations complémentaires L'accès aux sites nucléaires de nos clients est soumis à une enquête administrative. En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique. Veolia Nuclear Solutions (VNS) est l'entité mondiale du groupe Veolia chargée de la décontamination et du démantèlement des installations nucléaires ainsi que du traitement des déchets radioactifs. Nous apportons une expertise unique et toute une gamme de savoir-faire dans le domaine de l'assainissement nucléaire, à travers une offre intégrée disponible pour nos clients partout dans le monde. DNT, filiale de VNS, s'impose comme un acteur technique de référence en matière de gestion des déchets, la gestion opérationnelle de décontamination, d'assainissement, de démantèlement, en concevant et développant des solutions à valeur ajoutée pour ses partenaires industriels. VNS propose une solution complète de caractérisation, traitement et stabilisation des déchets aux opérateurs du secteur nucléaire et aux activités connexes, relevant ainsi les défis environnementaux auxquels les générations futures seront confrontées. Basée à Chasse-Sur-Rhône, au sud de la région Lyonnaise, VNS France est également présente à travers trois agences régionales (Wissous - 91 / Bagnols-Sur-Cèzes - 30 / Aix-en-Provence - 13), et au sein des exploitations de ses clients de l'industrie nucléaire sur toute la France. Les missions Nous recherchons pour le site d'exploitation de notre client basé à EPOTHEMONT (10500), un.e TECHNICIEN (ne) GESTION DECHETS H/F en CDI. Au sein du service de Gestion de Déchets & Méthodes, vous contribuez au respect des exigences techniques, fonctionnelles, règlementaires et aux procédures internes de l'entreprise. Plus particulièrement, vos missions visent à : - Rédiger les dossiers d'études et de méthodes : dossiers d'acceptation ANDRA / CENTRACO, d'agrément, EDP, modes opératoires, procédures, logigramme, fiches réflexes etc. - Réaliser sur site des investigations : contrôles, inventaires, état des lieux, estimatifs déchets... - Identifier, mettre en œuvre, critiquer et valider les données d'entrée (cahier des charges, pré études, interfaces...) - Participer à l'étude d'un scénario de démantèlement ou de traitement de déchets - Connaître et mettre en œuvre les réglementations et normes applicables (spécifications ANDRA, CENTRACO,...) - Intervenir en soutien des opérationnels pour superviser, contrôler et conseiller les postes de gestion des déchets. - Gérer et piloter les déchets conventionnels du site (indicateurs de suivi, BSD, plan des points de collectes etc.) - Gérer et piloter les déchets issus de la production relatifs aux différentes affaires de l'ICPE (reporting auprès des CA et/ou des clients, tenue des indicateurs de suivi, activités, bilans mensuels/annuels, suivi qualité, etc.). - Procéder à la déclaration informatique des colis. - Organiser et assurer la planification des réceptions et évacuations des déchets de l'ICPE. - Maitriser la règlementation de base applicable pour le transport des marchandises dangereuses et rédaction des documents de transport. Le Technicien déchets peut être amené à travailler sur des chantiers sous-section 3 ou 4 amiantes s'il est habilité et désigné. Les activités sont à adapter pour les collaborateurs en alternance (contrat de professionnalisation, contrat d'apprentissage .) afin d'être en adéquation avec leur formation.
Prêt(e) à transformer des visions en réalité en tant qu'Ingénieur bâtiment (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour piloter la gestion de la réversibilité et optimiser les systèmes de maintenance dans le secteur du bâtiment. - Préparez et organisez la réversibilité des activités ECC en garantissant le respect des délais et la qualité des interventions - Supervisez les mises à jour et l'amélioration continue des systèmes pour assurer leur performance et fiabilité - Validez la documentation des interventions et proposez des solutions innovantes pour le suivi des nouvelles stratégies de maintenance Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 580/jours - Salaire: 35000 euros/an Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé - Ordinateur professionnel - Restaurant d'entreprise - RTT Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Nous recherchons : CORDISTE H/F en CDI Valée du Rhône - déplacements Fréquents Après une période d'intégration sous forme d'un compagnonnage, vous êtes rapidement autonome sur votre poste grâce aux connaissances techniques que vous avez acquises au cours de vos formations et aux compétences que vous avez développées sur le terrain Vous êtes idéalement issu.e d'une formation initiale technique et disposez d'une première expérience dans le domaine des travaux sur cordes en milieu industriel et/ou nucléaire. La connaissance de nos autres métiers (échafaudage, calorifuge, désamiantage, peinture, .) serait un plus. Vos atouts : Vous avez une bonne connaissance du métier de cordiste et de l'environnement nucléaire Vos habilitations nucléaires et CQP Corde sont à jour Vous pouvez nous apporter technicité, motivation et dynamisme Intégrer KAEFER c'est rejoindre une super équipe, intervenir sur des chantiers d'envergure et évoluer !
1. Assure la réception des repas livrés par le prestataire, vérifie la température, la qualité des plats et la conformité aux normes (liaison chaude ou froide) 2. Assure la remise en température des plats (liaison chaude ou froide) 3. Assure la mise en assiette en respectant les différents régimes et textures 4. Prépare les entrées et desserts 5. Tiens à jour les stocks et assure les commandes en partenariat avec l'agent administratif 6. Assure le stockage et l'approvisionnement des denrées 7. Assure la réception et le suivi des livraisons 8. Veille à l'approvisionnement des denrées pour les petits déjeuners et gouters auprès des services 9. Veille au respect des règles d'hygiène et protocoles au sein de la cuisine, recommandations décrites dans le PMS (relevé de températures, suivi des DLC..) 10. Assure la plonge en collaboration avec les équipes ASH 11. Assure l'entretien des locaux cuisine Profil : o Ecoute du résident et de sa famille, o Formation HACCP et restauration collective o Respect des règles hygiène o Travail d'équipe, o Qualités relationnelles, discrétion o Respect du secret professionnel, o Ethique et déontologie, o Disponibilité. Compétences et formation Expérience auprès des personnes âgées en institution et/ ou à domicile Spécificités Contraintes : o Travail en roulement, travail Week end, o Horaire : 09h15-19h45 Contrat de remplacement, renouvelable
Afin de compléter nos équipes nous recherchons 2 poseurs de clôtures. Vous serez chargé(e) de la pose de clôtures et portails. Des déplacements sont à prévoir et de la découche est possible selon les lieux des chantiers. Contrat de travail évolutif selon la législation en vigueur.
Vous assurez l'accueil, le service et la satisfaction des clients dans un cadre dynamique. Vous prenez les commandes, servez les boissons et plats avec rapidité et précision. Vous veillez à la propreté des tables et du restaurant. Vous conseillez les clients sur la carte et assurez un service de qualité. Vous encaissez les paiements et gérez les additions avec rigueur. Vous travaillez en équipe et contribuez à l'ambiance conviviale de l'établissement. Vous appliquez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. 2 jours de repos Horaires avec coupures Rémunération selon profil
L'hôtel Mercure Orange recherche assistant(e) Maitre d'Hôtel en CDI Horaires variables (Coupures 10h-14h30 et 19h-23h & Continus 14h30-23h), 2 repos consécutifs variables. Service en salle de restaurant (Petit-Déjeuner, déjeuner, diner, bar, cocktails, séminaires..) L'Assistant(e) Maitre d'hôtel est en contact permanent avec la clientèle et contribue à la création d'une atmosphère adaptée à son lieu de travail. L'Assistant(e) Maitre d'hôtel organise l'ensemble de la salle, participe à la mise en place et service en accompagnant les commis, les chefs de rang et plagistes. Il/elle suscite la vente et prend les commandes en supervisant le déroulement du service et des fonctions, et en organisant la répartition des activités entre le personnel de salle. L'Assistant(e) Maitre d'hôtel assure la coordination avec la cuisine et gère la caisse et les encaissements. En l'absence du Maitre d'Hôtel le/la maître d'hôtel est gestionnaire des réclamations et des remarques négatives et devra régler des incidents de service entre membres du personnel ou entre personnel et clientèle. Ses activités sous la responsabilité de notre Maitre d'Hôtel sont : Animation du briefing d'avant service et passation des consignes en cas d'absence de ses supérieurs Accueillir, placer, renseigner, conseiller les clients du restaurant, susciter la vente et prendre les commandes, Prise des réservations et préparation du plan de salle, Répartition des tâches liées au service en salle en fonction du personnel et de la clientèle prévisible Gestion de la caisse et les encaissements. Approvisionnement et gestion des fournitures nécessaires au service Assurer les services spéciaux : banquet, buffet Faire respecter le plan de nettoyage du restaurant Ses qualités principales : - Sens de l'accueil, du travail en salle, et du service client. - Sens du management. - Excellente présentation.
Mercure Orange Centre
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients des agents logistique H/F. Vos missions consisteront à : Palettisation Filmage Etiquettage et reconditionnement Repérer et signaler les produits détériorés ou manquants. Charger et décharger des marchandises, des produits,etc. Plusieurs postes sont à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Savoir Lire, écrire et compter. Vous avez des compétences dans les techniques d'emballage et de conditionnement. Votre dynamisme et vos connaissances sur les gestes et postures à adopter pour exercer ce métier vous permettront de mener à bien votre mission. N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Technicien(ne) Respiratoire en CDI. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE ORANGE (84420 PIOLENC). Vous interviendrez sur le secteur du VAUCLUSE (84). Vous effectuerez la mise en service des dispositifs médicaux au domicile des patients dont nous avons la charge sur le(s) secteur(s) de Vaucluse (84) , afin d'en assurer la bonne utilisation, en conformité avec la prescription et les réglementations. Vos missions principales Installation et accompagnement sur les dispositifs médicaux : Vous assurez la mise en service des dispositifs médicaux au domicile des patients (PPC, VNI etc.) ; Vous avez la charge de la formation des patients sur l'ensemble des dispositifs médicaux mis à leur disposition. Suivi des patients : Vous effectuez les visites de suivi des patients dont vous avez la charge selon la réglementation LPPR et les procédures internes en vigueur. Vous assurez la mise en place de toutes les actions garantissant l'observance thérapeutique des patients dont vous avez la charge. Vous effectuez les comptes rendus de vos visites chez les patients aux prescripteurs et aux différents intervenants en interne. Suivi des dispositifs médicaux : Vous contrôlez les dispositifs médicaux en place lors des visites de suivi et assurez le dépannage si nécessaire. Vous participez aux astreintes Technique conformément aux dispositions prévues par l'entreprise (astreintes téléphonique et/ou intervention au domicile des patients si nécessaire). À propos du candidat Nous recherchons dans l'idéal un profil issu du domaine paramédical ou d'aide à la personne (aide-soignant(e), ambulancier(ère), diététicien(ne) etc.). Nos compétences attendues pour ce poste : Maitrise des outils informatiques (Pack Microsoft Office). Maitrise des consignes d'hygiène et de sécurité. Permis B (obligatoire). Notre Technicien(ne) Respiratoire idéal(e) : Vous êtes à l'écoute, organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le) et empathique. Vous savez travailler en équipe. Une expérience en prestation de santé serait un plus, mais si ce n'est pas le cas, nous pouvons vous accompagner et vous former sur notre métier et vous faire découvrir l'univers de la prestation de santé ; Vous êtes respectueux(se) du secret médical, organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le) et empathique. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laissez votre talent s'épanouir au sein de notre équipe ! Avantages Rémunération brute mensuelle à partir de 1 850,00 euros ; Prime qualité trimestrielle ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60% par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux...) ; Prise en charge à 70% des abonnements de transport en commun ; Formation et accompagnement lors de la prise de poste ; Véhicule de service. Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Retrouvez notre politique de confidentialité sur : https://www.elivie.fr/politique-de-confidentialite/
Elivie, ce sont 1700 collaborateurs, mobilisés chaque jour pour la qualité et l'efficacité des services délivrés à leurs 120 000 patients à domicile à travers un réseau de 55 agences et une capacité d'intervention 24h/24 et 7j/7. Infirmiers, diététiciens, techniciens ou pharmaciens, les équipes d'Elivie s'engagent aux côtés des Professionnels de Santé pour garantir à chaque patient une prise en charge optimale.
Votre agence Adecco Bagnols-sur-Cèze recherche pour l'un de ses clients, acteur majeur du nucléaire, un Technicien de maintenance (H/F) pour un contrat de travail temporaire. Rattaché(e) au service maintenance, vos missions principales seront les suivantes : - Réaliser des opérations de maintenance préventive et corrective, - Contrôler et diagnostiquer l'état et les réglages des diverses installations et équipements, - Assurer la réalisation des tâches d'entretien et de dépannage, - Participer à l'actualisation de la documentation technique des machines et installations, - Collaborer à la démarche qualité, hygiène et sécurité, - Effectuer le reporting auprès de son responsable hiérarchique. Chaque opération doit être réalisée dans le respect des règles de sécurité et de la réglementation en vigueur. Diplôme Bac+2 ou BAC PRO dans le domaine de l'électricité ou maintenance industrielle. Vous bénéficiez de minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire idéalement dans le nucléaire. Les formations nucléaires seront un plus.
La société Cyclife France, entité du groupe Cyclife, filiale du groupe EDF, par ses activités sur le site de Centraco et sur les CNPE, contribue au respect de l'environnement en réduisant le volume, en valorisant et en conditionnant les matières et les déchets radioactifs, et en agissant sur la performance énergétique. Rejoignez des équipes passionnées par leur métier, reconnues pour leurs expertises, et qui chaque jour, participent à une meilleure gestion des déchets faiblement et très faiblement radioactifs en réduisant leur volume. Sous la responsabilité de la Cheffe du Service Relations Producteurs et Gestion des Flux (RPGF), votre mission principale consiste à assurer le suivi contractuel et opérationnel de l'ensemble des opérations liées aux activités de préparation de déchets afin de garantir le fonctionnement des procédés dans le respect des objectifs de réception et traitement, de l'état des stocks, et des capacités de production. A ce titre, vous effectuez notamment les tâches suivantes : - Instruire les dossiers de prise en charge de déchets sous demande de traitements de déchets (DTD) sur le point de vue logistique et ordonnancement avec l'appui des techniciens ordonnancement, et présenter l'étude au comité d'acceptation des déchets sous dossier pour validation ; - Vérifier la bonne mise en œuvre des recommandations des déchets sous dossiers et vérifier la faisabilité des prises en charge des déchets avant la contractualisation, notamment dans le cadre des offres commerciales, en amont de la planification de traitement sur Centraco ; - Rédiger des spécifications de besoin ou des cahiers des charges dans le cadre des prestations particulières dont il/elle aura le pilotage en lien avec la DCOD ; - Prendre en charge une demande de traitement de déchets hors spécification ; - Remonter en CODEV les opportunités identifiées autour des affaires suivies ; - Organiser la réception et la planification du traitement du déchet en fonction des contraintes clients et en collaboration avec le technicien programmation ; - Conduire les essais spécifiques et/ou suivre le traitement du déchet en relation avec l'exploitant ou la sous-traitance ; - Préparer et participer aux visites de surveillance dans le cadre des Affaires de préparation de déchets ; - Analyser les indicateurs mensuels de production, de suivi de contrat et les bilans mensuels d'activités par Affaire de préparation de déchets et identifier les éventuelles dérives - Ajuster et challenger les productions à venir (tonnages, colis finaux) ; - Rédiger et mettre à jour les procédures relatives aux affaires suivies. Vous êtes amenés à participer aux audits ANDRA dans votre domaine de compétences. CYCLIFE France s'engage pour l'égalité, la mixité professionnelle et les personnes en situation de handicap. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous. Convention Collective Métallurgie Poste en Horaire Normal
La société Cyclife France, entité du groupe Cyclife, filiale du groupe EDF, par ses activités sur le site de Centraco et sur les CNPE, contribue au respect de l'environnement en réduisant le volume, en valorisant et en conditionnant les matières et les déchets radioactifs, et en agissant sur la performance énergétique. Rejoignez des équipes passionnées par leur métier, reconnues pour leurs expertises, et qui chaque jour, participent à une meilleure gestion des déchets faiblement et très faiblement radioactifs en réduisant leur volume. Au sein de la Direction Prospective Innovation et Activités extérieures (DPIA), et sous la responsabilité du Directeur DPIA, vous assurez le pilotage des activités dans le cadre d'une prestation d'exploitation des installations Dégainage situées sur le site de Marcoule. Vous êtes responsable de l'activité de gestion des déchets conventionnels et radioactifs, produits sur les installations « Dégainage », dans le respect des « recueils déchets » du site de Marcoule. A ce titre, vous serez l'interlocuteur/l'interlocutrice privilégié(e) du CEA concernant la gestion des déchets des installations et de nos partenaires sur le site. Ainsi, vous effectuerez notamment les tâches suivantes : - Être responsable du suivi contractuel, budgétaire (facturation, commande) et des indicateurs de votre périmètre ; - Être l'interlocuteur/l'interlocutrice privilégié(e) des chantiers concernant la gestion des déchets, en particulier concernant la programmation des enlèvements des colis de déchets ; - Assurer l'optimisation des quantités et la catégorisation des déchets ; - Assurer la traçabilité des déchets et la tenue à jour des divers inventaires (déchets industriels dangereux, emballages vides disponibles, colis entreposés .) ; - Valider les bilans de production des déchets conventionnels et radioactifs ; - Etablir les prévisions pluriannuelles concernant les productions de déchets et le traitement du linge d'exploitation ; - Manager une équipe de 2 Techniciens et 2 Opérateurs en charge de la gestion des déchets / logistique ; - Réaliser le contrôle managérial de l'activité en participant périodiquement (a minima hebdomadaire) aux collectes des déchets conventionnel et radioactif ; - Participer aux réunions de votre périmètre. Vous êtes responsable final de la qualité, de la conformité et de la performance de la prestation, et du respect des règles de sûreté, sécurité, radioprotection et environnemental. Vous serez amenés, occasionnellement, à remplacer le Contrôleur Technique et le Technicien Transport en cas d'absence. CYCLIFE France s'engage pour l'égalité, la mixité professionnelle et les personnes en situation de handicap. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
