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Nous avons sélectionné 26 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-François. 20 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 971 - LE MOULE, , ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
RANDSTAD recherche pour un de ses client un(e)Hôte/ Hôtesse de caisse H/F Il s'agit d'accueillir la clientèle, saisit les ventes et est en charge de l'encaissement. Il est amené également à informer et orienter les clients dans le magasin. Vous veillez à la satisfaction client, vous êtes expérimenté(e) et autonome sur le poste de travail. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail
Nous recherchons pour un de nos clients, acteur majeur de la Grande Distribution, 6 employés libre service rayon Vos missions : Mettre en rayon les produits Mettre en place les animations commerciales et rendre le rayon attractif S'assurer que l'ensemble des produits du rayon détiennent une étiquette prix Renseigner et orienter les clients dans l'esprit Nouveaux Commerçants Suivre les dates limites de consommation des produits Expérience obligatoire de 1 an minimum en grande distribution A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail
Vous devrez disposer les produits dans la vitrine de vente, accueillir les clients, proposer les services adaptés à la demande, retirer les produits impropres à la vente, entretenir l'espace de vente, encaisser le montant des ventes.
Savoirs-faire : Laver, rincer et désinfecter la vaisselle, les couverts, les casseroles et autres ustensiles/ Assurer le nettoyage et l'entretien des équipements de cuisine/ S'assurer que la cuisine est approvisionnée en vaisselle propre et en ustensiles nécessaires/ Vider régulièrement les poubelles et les recyclables/ Nettoyer et entretenir les surfaces de travail et les zones de stockage/ Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en tout temps/ Collaborer avec l'équipe de cuisine pour maintenir un flux de travail efficace/ Aider à la préparation de certains ingrédients ou à d'autres tâches de soutien si nécessaire Savoirs-être : Capacité à travailler rapidement et efficacement dans un environnement dynamique/ Capacité à travailler de manière autonome et à suivre les instructions/ Bonne condition physique
Savoirs-faire : Superviser et coordonner le travail de l'équipe de salle/ Former et encadrer le personnel de salle sur les normes de service et les procédures du restaurant/ Assurer un service attentif et personnalisé, en anticipant les besoins des clients et en veillant à leur satisfaction/ Gérer les réservations, les affectations de tables et les demandes spéciales des clients/ Collaborer étroitement avec la cuisine pour assurer une coordination fluide entre la salle et la cuisine/ Assurer le respect des normes de propreté, d'hygiène et de présentation dans la salle/ Gérer les plaintes des clients et trouver des solutions appropriées/Veiller à ce que le stock de vaisselle, de verrerie et de couverts soit adéquat et bien entretenu/ Travailler en étroite collaboration avec la direction pour atteindre les objectifs financiers et les normes de qualité du restaurant Savoirs-être : Expérience préalable en tant que responsable de salle ou maître d'hôtel dans un établissement haut de gamme/ Excellentes compétences en communication / Capacité à travailler efficacement sous pression et à gérer les situations délicates/ Connaissance approfondie des vins et des accords mets-vins/ Sens aigu de l'organisation et de la gestion du temps/ Aptitude à résoudre les problèmes rapidement et efficacement/ Maîtrise d'une ou plusieurs langues étrangères serait un plus
Vous serez à un poste de garde et devrez filtrer et contrôler l'accès des biens et des personnes. Vous devrez être dynamique, observateur, discret et en bonne forme physique. Vous exercerez votre activité dans un dépôt
Les missions de l'auxiliaire de puériculture s'articulent autour de plusieurs dimensions : -Les relations avec les familles : les auxiliaires de puériculture accueillent, soutiennent et écoutent les familles, dans le respect de celles-ci, recueillent les informations relatives à l'enfant et informent les familles du déroulement de la journée de l'enfant (transmissions écrites ou orales), de manière à assurer une continuité dans la satisfaction des besoins de l'enfant. -L'accompagnement de l'enfant : les auxiliaires de puériculture accompagnent le jeune enfant dans ses besoins quotidiens (séparation, repas, change, sieste, jeux, activités) et assurent les soins quotidiens (hygiène, diététique) tout en respectant le rythme de chaque enfant. Ils observent les enfants pour les accompagner vers l'autonomie et l'apprentissage de la vie sociale (respect des règles et consignes liées à la vie en collectivité). Ils mettent en place, en continuité et en cohérence avec l'équipe, les propositions d'activités et l'accompagnement au jeu des enfants dont ils ont la responsabilité. -La participation à la vie de l'établissement : ils contribuent à l'élaboration du projet éducatif et participent aux réunions d'équipes. Ils transmettent leurs compétences spécifiques aux professionnels spécialisés dans l'accompagnement et l'éducation des jeunes enfants. Ils font part à l'équipe de leurs observations quotidiennes pour une prévention et une prise en charge individuelle de l'enfant.
Vous aurez en charge le traitement de 150 Bulletins/mois avec DSN et suivi de caisse: Entrées/sorties Gestion des contrats aidé et OPCO Suivi paye Dossiers médecine du travail SALAIRE EVOLUTIF COMPRENANT DES PRIMES DE RENTABILITE ET PRIMES D'OBJECTIF
Mission : - Etre en mesure de prodiguer les soins proposés à la carte selon les protocoles de l'établissement (soins visage, soins corps, gommages, soins minceur, épilations). La pose de vernis semi-permanent serait un plus. - Veiller à la bonne tenue du spa - Préparer et ranger la cabine avant et après les soins - Assurer l'accueil et être à l'écoute des clients - Avoir un sens commercial pour réaliser les ventes des produits - Fidéliser la clientèle - Tenir la réception : Prise de rdv, enregistrement des règlements des clients, information sur les prestations...) - Respecter les normes d'hygiène
Vous serez principalement affecté(e) au service en salle (mise en place, prise de commande,débarassage...). vous serez également amené(e) a être en appui au collègue de l'espace plats à emporter (service et encaissement)
L'éducateur de jeunes enfants (EJE) assurent cinq fonctions : - Instaurer une relation de confiance avec l'enfant et l'accompagner dans son développement, en lien étroit avec sa famille; - Élaborer et mettre en œuvre un projet social, éducatif et pédagogique en direction du jeune enfant en coopération avec sa famille; - Concevoir et conduire une action éducative au sein d'une équipe pluridisciplinaire et pluriprofessionnelle; - Élaborer un projet éducatif en lien avec les cadres institutionnels et les partenaires ; - Contribuer à la compréhension et à l'évolution du domaine éducatif et social de la petite enfance. À partir de ses connaissances spécifiques du développement du jeune enfant, il contribue à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet social, éducatif et pédagogique et il veille au maintien de la continuité éducative dans le respect du milieu familial, social et culturel de l'enfant. En crèche, l'éducateur de jeunes enfants aménagent l'espace et propose des activités d'éveil aux enfants favorisant leur développement et les interactions avec les autres enfants. Il travail en équipe. Il impulse et met en œuvre le projet éducatif de l'établissement et fait part à l'équipe de ses observations quotidiennes pour une prévention et une prise en charge individuelle des enfants. En tant que manager, il veille à la cohésion de l'équipe, en organisant des temps réguliers d'échanges. Il est soucieux des conditions de travail des professionnels au sein de la crèche et participe à leur formation continue.
cuisinier/cuisinière expérimenté(e), maitrisant la cuisine antillaise et capable de créativité, connaissance et application des mesures d'hygiène. Dynamique, rapide et passionné. Il s'agit de production pour vente à emporter en traiteur.
Vous missions : Planter, semer, désherber Préparer le terrain (rempotage, mettre les plantes en pleine terre) Tonte, taille, débroussaillage Utiliser les tondeuses, taille-haie, débroussailleuse Déplacement sur la commune
Mission: Accompagner et aider le cuisinier dans la préparation des différents plats a cuisinier , dans les processus et les modes opératoires techniques Préparer des plats cuisiniers Éplucher les légumes Dresser les plats pour le service Éplucher des légumes et des fruits
Savoirs-faire Laisser libre cours à votre créativité dans l'élaboration d'une carte de cocktails, originale et unique /Maitriser ses classiques/Connaissance en mixologie/ Veiller au respect des normes de qualité et de présentation des boissons /Gérer les stocks et les commandes des boissons/ Facilité a travailler en équipe/Connaissance approfondie des différentes catégories d'alcools, des spiritueux et des vins Savoirs-être : Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles/ Expérience préalable en tant que barman/maid/ Sens aigu du service à la clientèle et de la satisfaction des clients/ Capacité à travailler efficacement et à gérer les périodes d'affluence/ Sens aigu de l'organisation et de la gestion du temps/ Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité dans le bar
Vos savoirs-faire : Accueillir et placer les clients / Présenter le menu et fournir des recommandations sur les plats et les boissons / Prendre les commandes et les transmettre à la cuisine / Servir les plats et boissons / Veiller à ce que les tables soient propres ET bien aménagées /Répondre aux questions des clients sur les plats, ingrédients et les allergies alimentaires / Gérer les plaintes des clients et trouver des solutions appropriées. Expérience préalable en tant que serveur dans un établissement haut de gamme / Excellentes compétences en communication / Capacité à travailler efficacement sous pression et à gérer les situations délicates Vos savoirs-être Sens aigu de l'organisation et de la gestion du temps / Aptitude à résoudre les problèmes rapidement et efficacement / Collaborer étroitement avec l'équipe de cuisine et les autres membres du personnel de salle / Veiller à ce que les normes d'hygiène, de propreté et de sécurité soient respectées dans la salle
Vos missions : Aiguillage de conduites, pose de câble en aérien et souterrain , raccordement des fibres, mesures de validation. Mesure et le raccordement de fibre optique Tirage de câbles Vous serez principalement apprécié sur vos aptitudes techniques et votre rigueur Déplacement à prévoir sur la Martinique
Pour l'un de nos partenaires, nous sommes à la recherche d'un ferrailleur H/F pour effectuer les missions suivantes: - Procéder à la construction de tous ouvrages et bâtiments réalisés au moyen d'un moule et d'armatures métalliques noyées dans une masse de béton, selon les impératifs de mise en oeuvre et les règles de sécurité. - Réaliser les coffrages et procéder à l'assemblage des éléments préfabriqués de constructions en béton, béton armé ou béton précontraint. - Peut encadrer une petite équipe et prendre en charge l'approvisionnement d'un chantier.
Vous -Assurez et exécuter la fabrication en prenant compte des nouvelles techniques culinaires -Coordonnez la production selon les recommandations de la hiérarchie -Participez au bon déroulement du service -Participez au besoins d'approvisionnement et à la gestion des stocks Prédilection du fait maison
Vous êtes rattaché à un Snacking : préparation et cuisson de frites maison, assaisonnement, préparation et cuisson des viandes (borchette, steack de cheval), préparation et friture du poisson. Vous réaliserez également des nems et acras. Vous devrez maintenir la cuisine en état de propreté....
Le Cabinet GOUALIER, géomètre en Guadeloupe recrute collaborateur ou collaboratrice, technicien(ne) ou ingénieur (e) Missions : Principalement du foncier : Bornage, division, implantation Montage de dossiers administratifs (déclaration préalable, permis d'aménager ) Travaux d'implantation, plans topographiques Réalisation des plans de vente, de division, copropriété Levé d'intérieur Profil : Vous êtes titulaire du BTS Géomètre ou équivalent, ou justifiez d'une expérience réussie (3 à 5 ans) dans le domaine du foncier. Vous êtes autonome et rigoureux dans la gestion des affaires. La complémentarité entre les activités de terrain et le montage des dossiers vous assure un rythme de travail propice à la finalisation des opérations. Vous disposez d'une double compétence foncier-terrain. Étudie aussi l'embauche d'un Géomètre-expert salarié Logiciels : Excel / Word Autocad / Covadis Qualités requises : Rigueur, autonomie, dynamisme et sens de l'organisation. Rémunération : Elle sera basée sur le niveau d'expérience et sur la grille de la convention collective. Elle sera à négocier sur ces bases.
OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : - Rejoins notre équipe dynamique en tant qu'Assistant.e Manager d'Unité Marchande en alternance ! ?? Tu aimes le monde de la vente, tu es plein.e d'énergie et passionné.e par le commerce - Alors ce poste est fait pour toi ! En tant qu'Assistant.e Manager d'Unité Marchande, tu seras le bras droit du manager dans la gestion opérationnelle et commerciale de notre unité marchande pour atteindre nos objectifs de vente. Tes missions seront variées : gestion des stocks, mise en place des opérations commerciales, suivi des indicateurs de performance, accueil et conseil client... Tu seras au coeur de l'action et participeras activement au développement de notre chiffre d'affaires. Ambiance conviviale, équipe soudée et challenges à relever : chez nous, tu ne t'ennuieras jamais ! Alors si tu es motivé.e, organisé.e et doté.e d'un excellent sens du relationnel, envoie-nous ta candidature pour rejoindre l'aventure ! ? Profil recherché : Nous recherchons un.e Assistant.e Manager d'Unité Marchande dynamique et passionné.e pour rejoindre notre équipe de vente ! - Si tu es motivé.e, autonome et que tu as le sens du commerce, ce poste est fait pour toi ! ??? Idéalement titulaire d'un Bac ou équivalent, et avec une expérience de 1 à 3 ans dans le secteur commercial, tu sauras faire preuve de rigueur et d'organisation pour garantir le bon fonctionnement de notre unité marchande. ?? Si tu aimes les défis, que tu es créatif.ve et que tu as le sens du leadership, rejoins-nous pour une aventure professionnelle passionnante ! ?? Savoir-faire demandés : - Activités de vente - Analyser des sondages sur les services offerts aux clients - Assurer des activités administratives de routine - Effectuer des tâches administratives - Gérer le courrier - Mettre en oeuvre des stratégies de vente - Procéder à l'analyse des ventes - Service clients - Émettre des factures de vente - Commander des fournitures - Gérer des comptes Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Ecoute - Communiquant - Compréhensif - Déterminé - Esprit d'équipe
OUTREMER ACADEMY
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Le chargé d'accueil touristique et de loisirs accueille, informe et oriente des visiteurs individuels ou en groupe. Il exerce principalement son emploi sur un lieu d'accueil en présence de clientèles, mais aussi par téléphone et par le biais des outils de communication du web (messagerie internet, chat, forum, réseaux sociaux). Il gère la relation clientèle sur de la réservation et du pré enregistrement de prestations en ligne (visites, excursions, locations). Le chargé d'accueil touristique structure, organise et diffuse de l'information touristique via l'outil informatique et internet. Il conseille et vend les prestations touristiques et de loisirs en ligne ou sur le lieu, ainsi que des produits/services additionnels. Il assure la location de matériel d'équipement de loisir et gère l'entretien du lieu et du matériel de location. Le chargé d'accueil touristique et de loisirs participe également à la mise en oeuvre d'évènements festifs, culturels. Il est quotidiennement en relation avec les visiteurs (touristes, résidents et habitants), les établissements institutionnels (Office de Tourisme Intercommunautaire, Agence Départementale de Tourisme, Comité Régional de Tourisme), les professionnels du tourisme (les hébergeurs, les transporteurs, les entreprises de loisirs) ainsi qu'avec ses collègues et supérieurs hiérarchiques. Il utilise les technologies de traitement de l'information et de la communication dans le cadre de ses fonctions. Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Communiquer avec des clients - Distribuer des supports d'informations touristiques locales - Fournir des informations liées au tourisme - Garantir un service client de qualité - Identifier les besoins des clients - Orienter des clients - Répondre aux demandes des clients - Assister les visiteurs Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Calme - Chaleureux - Constant - Empathique - Persévérant
Description du poste : DESCRIPTIF DU POSTE Vos missions :***Réaliser le diagnostic des pannes,***Commander les pièces hors d'usage,***Effectuer les réparations,***Assurer la maintenance périodique des véhicules,***Renseigner les fiches d'intervention et assurer le suivi des dossiers techniques. Description du profil : PROFIL RECHERCHE Pour mener à bien ces missions, vous devez :***Avoir une formation en Mécanique Poids Lourds,***Avoir une expérience significative de 4 ans minimum dans la profession,***Maîtriser les domaines mécaniques, électriques, électroniques, hydrauliques... PL,***Etre capable de diagnostiquer les pannes,***Avoir la capacité à réaliser des opérations de maintenance préventive et curative. Vous manifestez les qualités suivantes :***Sens de l'organisation,***Rigueur et méthode,***Faculté d'adaptation,***Esprit d'équipe***Travail en autonomie. Le permis B exigé et le permis C serait fortement apprécié. Ce poste à pourvoir immédiatement est ouvert aux candidats hors département avec prise en charge des frais de déplacement par l'entreprise. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez rejoindre cette équipe ? Postulez sans tarder pour saisir cette opportunité avec perspective d'évolution.
RESPONSABILITÉS : DESCRIPTIF DU POSTE Vos missions : - Réaliser le diagnostic des pannes, - Commander les pièces hors d'usage, - Effectuer les réparations, - Assurer la maintenance périodique des véhicules, - Renseigner les fiches d'intervention et assurer le suivi des dossiers techniques. PROFIL RECHERCHÉ : PROFIL RECHERCHE Pour mener à bien ces missions, vous devez : - Avoir une formation en Mécanique Poids Lourds, - Avoir une expérience significative de 4 ans minimum dans la profession, - Maîtriser les domaines mécaniques, électriques, électroniques, hydrauliques... PL, - Etre capable de diagnostiquer les pannes, - Avoir la capacité à réaliser des opérations de maintenance préventive et curative. Vous manifestez les qualités suivantes : - Sens de l'organisation, - Rigueur et méthode, - Faculté d'adaptation, - Esprit d'équipe - Travail en autonomie. Le permis B exigé et le permis C serait fortement apprécié. Ce poste à pourvoir immédiatement est ouvert aux candidats hors département avec prise en charge des frais de déplacement par l'entreprise. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez rejoindre cette équipe ? Postulez sans tarder pour saisir cette opportunité avec perspective d'évolution.
Nous recherchons, pour notre client situé en Guadeloupe à Saint-François, un(e) mécanicien(ne) Poids Lourds pour une mission de 6 mois.
L'employé libre-service travaille au sein d'un rayon d'une surface commerciale. Afin de garantir la satisfaction du client, il : assure la liaison avec la réserve et contrôle le niveau des stocks informe le responsable de rayon de la nécessité d'une commande remplace les invendus dispose les produits en rayon selon l'agencement convenu contrôle la signalétique de prix et de promotion veille à la propreté du rayon. Port de charges lourdes à prévoir !
Candidat chargé de gérer le service social du cabinet d'expertise comptable, situé au MOULE. Il aura pour mission d'établir les contrats de travail, de faire les bulletins de paie des clients, leurs déclarations de charges sociales, et la gestion du social des indépendants. Poste en CDI. Disponible dès Mai 2024.
Qui est le client ? Le client est un réseau de boutiques situées en Guadeloupe avec des perspectives d'implantation dans d'autres communes. L'enseigne est spécialisée dans la distribution de produits esthétiques & beauté . Pourquoi recruter un(e) Responsable de magasin ? Nous sommes à la recherche d'un(e) Responsable de Magasin pour un point de vente situé au Moule. Cette opportunité est idéale pour une personne souhaitant évoluer dans le secteur de la distribution de produits esthétiques. Quelle sera votre responsabilité en tant que Responsable de magasin ? Sous la responsabilité de la gérante , vous aurez la responsabilité du point de vente situé au Moule ainsi que les 6 collaborateurs y travaillant . Quelles seront vos missions ? Missions principales Le profil retenu sera chargé de piloter l'ensemble des activités du point de vente, en veillant au bon fonctionnement quotidien et à l'atteinte des objectifs commerciaux. Activités et tâches Gestion des Opérations : Assurer la gestion quotidienne du point de vente, y compris la gestion des stocks, le suivi des performances commerciales, et l'organisation du planning et des congés de l'équipe. Management d'Équipe : Manager une équipe de 5 à 6 vendeuses, en promouvant un environnement de travail positif et motivant. Vente et Relation Client : Participer activement à la vente, en offrant un service client exceptionnel et en contribuant à l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires. Développement Commercial : Mettre en œuvre des stratégies pour augmenter les ventes et améliorer la performance du magasin. Le profil recherché Expérience confirmée en tant que responsable de magasin, idéalement dans le secteur de la beauté. Leader motivé(e) , capable de gérer une équipe tout en contribuant personnellement aux objectifs de vente. Flexibilité et disponibilité pour travailler sur une base du Lundi au Samedi, avec une passion pour le secteur de la beauté et du bien-être. Savoir-Faire Maîtrise de la gestion de stock et capacité à optimiser les niveaux de stock pour répondre efficacement aux besoins des clients. Compétences avérées dans le suivi des performances commerciales, la mise en œuvre de stratégies de vente efficaces, et l'amélioration de la rentabilité du point de vente. Expérience dans la planification des horaires de travail, la gestion des congés et la résolution des problèmes opérationnels courants. Savoir-être Excellentes capacités de communication et de leadership, avec un fort accent sur le travail d'équipe et la motivation des employés. Sens aigu du service client, avec la capacité de créer une expérience d'achat positive et mémorable pour chaque client. Proactivité, résilience et capacité à travailler efficacement sous pression, tout en gérant diverses tâches et responsabilités. Innovation et créativité dans l'approche des ventes et du marketing, avec un esprit d'initiative pour proposer et mettre en œuvre de nouvelles idées pour stimuler les ventes. Formation Formation supérieure en commerce ou management . BAC+2 Expérience Expérience significative dans la gestion d'un point de vente, idéalement dans le secteur de la beauté. Rémunération : brut mensuel + commissions Top 5 des raisons de postuler : Opportunité de Leadership Secteur en Croissance Autonomie et Responsabilité Développement de Carrière et Formation Environnement de Travail Stimulant
- Accueillir chaleureusement nos clients, en leur offrant un service personnalisé et en répondant à leurs besoins spécifiques. - Conseiller nos clients sur notre large gamme de produits artisanaux, en partageant votre connaissance approfondie des ingrédients, des techniques de fabrication et des saveurs uniques. - Assurer la mise en valeur de nos produits en vitrine, en veillant à ce qu'ils soient présentés de manière élégante et attrayante. - Maintenir un environnement propre et hygiénique en respectant les normes sanitaires les plus strictes. - Gérer les commandes et les encaissements avec professionnalisme et efficacité. - Participer à la préparation des produits de boulangerie, en mettant en œuvre vos compétences techniques et votre créativité pour garantir une qualité exceptionnelle. - Contribuer à la gestion des stocks et à l'optimisation des approvisionnements pour assurer une disponibilité constante de nos produits. Nous recherchons des candidats passionnés par leur métier, dotés d'un sens du service exceptionnel et capables de travailler avec précision et rigueur. Vous devez avoir une excellente présentation personnelle, ainsi qu'une connaissance approfondie des produits de boulangerie et des tendances culinaires actuelles. Une expérience préalable dans un établissement haut de gamme serait un atout. Nous offrons une rémunération compétitive ainsi que la possibilité de travailler au sein d'une équipe passionnée qui partage votre engagement pour l'excellence.
Nous recherchons un(e) éducateur/éducatrice en EAJE, dynamique, motivé(e) et polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes une personne bienveillante, créative, proactive et capable de gérer plusieurs tâches à la fois, cette offre d'emploi est faite pour vous ! Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, les éducatrices et éducateurs de jeunes enfants aménagent l'espace et proposent des activités d'éveil aux enfants favorisant leur développement et les interactions avec les autres enfants. Missions principales : - Contribue au bien-être social des tout-petits. - Favorise l'apprentissage et l'autonomie des enfants - Contribue à leur accompagnement éducatif et social - Contribue à la mise en ouvre et à l'application du projet éducatif/pédagogique - Créer un univers sécurisant et stimulant pour l'enfant durant l'absence plus ou moins longue de leurs parents, - Lien avec les familles. - Accueille les enfants et les parents - Met en place les plannings d'activités - Participe aux soins des enfants (changes, sommeil, repas...) - Encadre les groupes d'enfants avec propositions d'activités adaptées à l'âge et aux possibilités des enfants - Travaille sur l'aménagement de l'espace, - Détermine les besoins en matériel pédagogique, en lien avec l'équipe et en accord avec l'encadrement - Capacité d'analyse et d'anticipation, - Capacité à impulser une dynamique sur le terrain, - Est force de proposition pour des projets à court, moyen et long terme, en lien avec la direction.
Vous organisez et mettez en œuvre des activités auprès d'enfants, selon les spécificités de la structure d'accueil de loisirs). Vous gérez différentes activités et accompagnez dans les sorties. Vous animez les différents ateliers de péri-scolaire, et occupez le poste durant les petites et grandes vacances scolaires Horaires avec coupure selon planning compris entre 06:00 et 19:00 ( 06h00-08h00 / 11h00-14h00 / 16h00-19h00 ) par roulement. Vous conduisez le mini bus pour emmener et récupérer les enfants aux différentes écoles de la commune du Moule et devez êtes titulaire du permis B.
Nous recherchons pour notre établissement d'accueil de Jeunes enfants de Guadeloupe, 1 Infirmier / Infirmière responsable adjoint / référent santé et Accueil Inclusif. En tant que responsable Adjoint de crèche H/F, vous agissez en véritable co-pilote. Vous êtes à l'écoute des enfants, des familles et de votre équipe. Vous garantissez le bon fonctionnement de votre structure PRINCIPALES MISSIONS : - Accompagner le Responsable EAJE afin d'assurer une qualité continue de fonctionnement et de gestion de la structure (gestion des plannings et des effectifs, favoriser le lien de confiance du trio équipe, enfants, famille et veiller à la bonne application des procédures interne du groupe .) - Assurer un cadre sain, sécurisant et individualisé pour chaque enfant, - Accompagner les équipes en crèche : recrutement, intégration, formation - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique de votre crèche et le faire vivre. - Apporter votre expertise sur le terrain auprès de votre équipe. - Garantir des normes de santé, d'hygiène et de sécurité au sein de l'établissement. Titulaire du diplôme Infirmier (IDE, Infirmier Puériculteur (IPDE), vous aimez initier de nouvelles activités, partager votre expérience et fédérer l'équipe autour du projet pédagogique de votre crèche. Vous disposez de bonnes capacités d'observation et d'analyse -Vous êtes à l'écoute et savez communiquer constructivement -Vous maîtriser les situations d'urgence Ce poste est disponible immédiatement, n'hésitez plus et envoyez nous votre CV et votre lettre de motivation.
Nous recherchons pour la Clinique Les Nouvelles Eaux Marines un(e) cadre de santé pour une prise de poste dès que possible. Sous la responsabilité du Directeur, vous prenez en charge avec un autre cadre de santé la gestion d'une activité en Hospitalisation à domicile. Pour cela, vous assurerez en binôme le bon fonctionnement de l'organisation de cette unité (gestion des flux patients, coordination de la prise en charge), pour partie le management des ressources humaines de votre périmètre, la promotion et le développement de la démarche qualité et gestion des risques, une forte contribution au pilotage médico-économique et stratégique de l'activité, une participation active aux comités institutionnels. Titulaire d'un diplôme de Cadre santé de filière infirmière, vous avez une expérience managériale dans la fonction et idéalement des connaissances sur le codage de l'information médicale (DU en information médicale souhaitée). Témoignant d'une aisance relationnelle, méthodique et rigoureux, vous êtes dôté(e) d'une bonne compréhension des enjeux de terrain et êtes reconnu(e) pour votre capacité à porter des projets ambitieux.
L'assistant qualité assiste le responsable qualité et le gestionnaire des risques dans ses missions. Il exerce sa mission dans le parfait respect de la charte de la personne hospitalisée (confidentialité, respect de l'intimité et de la dignité du patient), des règles d'hygiène du milieu hospitalier et des procédures applicables. Missions principales : - gestion documentaire - évaluation (saisie et analyse d'enquêtes, participation aux évaluations et audits) - aide à la participation de la certification (participation aux instances, ...) - gestion des risques. Formation requise en qualité et gestion des risques (minimum Bac + 2). Utilisation confirmée des outils informatiques et bureautiques (Excel, Word, Power Point, Outlook). Poste à pourvoir à compter d'octobre 2024 pour un CDD de 9 mois. Utilisation souhaitée du logiciel YES ou de autre outil de gestion documentaire.
Happy Beauty le concept de beauté leader en Guadeloupe agrandit son équipe ! Fort du succès de nos 6 maisons de beauté, Nous recherchons une esthéticien(ne) prothésiste ongulaire pour renforcer notre équipe du Moule. Si vous êtes une esthéticien (ne) ambitieux (se) et dynamique, motivée et passionnée par votre métier, avec une bonne humeur contagieuse, si vous aimez l'adrénaline des challenges d'atteinte d'objectif, et que vous souhaitez faire partie d'un nouveau concept de beauté globale (épilation-minceur-Beauté-onglerie) en pleine croissance, cette offre est faite pour vous ! Qu'attendons-nous de vous ? - Maîtriser des compétences techniques nécessaires aux soins de beauté, massages, - Atteindre vos objectifs qualitatifs et commerciaux, - Accueillir, conseiller, satisfaire et écouter les clients, - Avoir un bon esprit d'équipe et d'entraide, - Être souriante, motivée, dynamique, ponctuelle. Quelles seront vos Missions Principales ? - Cibler les besoins des clients et leurs apporter des prestations de haute qualité, - Conseiller et vendre les prestations et produits, - Réaliser les épilations, la pose d'ongles, les soins visages, les soins relaxants et les soins minceur, - Participer à la dynamique de l'institut, - Participer à la gestion du stock, - Appliquer et faire appliquer les valeurs, processus et procédures de l'institut - Veiller à la propreté de l'institut et à la qualité du service
En chef d orchestre, vous piloterez votre site d une main de maître : Fédérateur, vous participez à tous les volets RH et vous développez votre équipe sur le terrain dans une ambiance conviviale ; Commerçant, vous challengez les équipes pour améliorer les performances de la veille : CA, marges, productivité, etc ; Ambassadeur de l enseigne, vous animez et organisez le service pour rappeler aux clients que la gourmandise n est pas un vilain défaut ; Garant de votre site, vous en assurez la bonne tenue ; Implacable, vous veillez à la mise en place de tous les aspects règlementaires : normes de sécurité et hygiène alimentaires, sécurité des personnes, etc. Pour mener à bien vos missions, vous serez accompagné des interlocuteurs des fonctions supports au siège social, à chaque fois que cela est nécessaire ! Chez nous, l ennui n existe pas ! Le terrain vous anime, vous êtes avant tout passionné(e) par le commerce et la relation client, amoureux des bons produits, curieux des nouvelles tendances de consommation et vous aimez le travail soigné. Doté(e) d une forte culture de l excellence, vous partagez nos valeurs humaines, vous pilotez votre activité tout en étant proche de vos équipes et avez un œil aguerri sur les moindres détails. Issu(e) de l hôtellerie restauration ou des métiers de bouche, vous justifiez d une expérience en tant que manager, chef de rang ou responsable de service, et vous êtes autonome dans la gestion d un centre de profit. Vous êtes motivé(e), vous aimez les challenges et vous recherchez des opportunités d évolution professionnelle ?
Nous recherchons pour l'un de nos partenaires, 1 Manoeuvre Câbleur H/F pour les missions suivantes: - Poser des canalisation en chemin de câble en hauteur - Travailler sur des échafaudages, montage et démontage - Porter de charges sur chantier - Nettoyage de chantier - HABILITATION Travail en hauteur obligatoire - HABILITATION Montage et démontage échafaudage obligatoire
Vous effectuez les tâches ménagères au domicile de particuliers, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, en respectant les consignes de la structure employeuse. Vous accompagnerez les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne ( aide à la toilette, accompagnement dans les démarches ), entretien du linge ( lessive, repassage ), préparation des repas. Le poste nécessite des déplacements chez les clients de la zone MOULE, MORNE-A- L EAU , PETIT CANAL, PORT- LOUIS Débutant(e) accepté(e) si titulaire d'une formation services à la personne ou ayant 1 an d'expérience comme aide à domicile minimum si pas de diplôme
Association de services à la personne
Une pharmacie dans la commune du Moule recherche un préparateur/ préparatrice en pharmacie. Vous avez le sens de la clientèle et délivrerez les médicaments selon les ordonnances. Vous conseillez les clients, gérez les linéaires... VOUS ÊTES OBLIGATOIREMENT TITULAIRE DU BP PRÉPARATEUR EN PHARMACIE
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) aide menager(e) . Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide menager(e) a le sens du service et de la discrétion. . Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation , d'adaptation et d'autonomie. L'aide menager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprés de ses clients bénéficiaires Poste urgent , à pourvoir de suite.
Le département travaux neufs est en charge des principaux travaux au sein des différentes unités de GARDEL. Il amorce et pilote les travaux de renouvellement ou de modernisation qui vont permettre à Gardel de se préparer aux enjeux industriel de demain : sécurité des Hommes, qualité du sucre , sucre bio, performance du site. Les missions : Organisation des activités autour des travaux neufs : - Coordonne et s'assure que l'ensemble des étapes clés des projets s'articulent de la façon la plus optimale - Assiste le responsable projet lors des réunions de pilotage/coordination des projets, il en rédige les comptes rendus - Met à jour, diffuse et suit le planning des projets afin que les délais soient respectés - Assiste au suivi et aux réunions d'arbitrage des budgets Met en place et veille au respect des procédures (Santé, Sécurité, - Au sein de l'équipe projet : - Veille à ce que les objectifs soient atteints - Aide le responsable projet à identifier, anticiper et gérer les difficultés d'avancement du projet (délai, coûts, Sécurité, ) - Réalise les plans de prévention des entreprises extérieures intervenant sur les projets - Veille au respect des engagements de chacun des intervenants et des exigences de chaque projet (objectifs, délais, ) - Ordonnance, optimise, suit et valide les tâches - Suit le bon déroulé des travaux sur le terrain Diplômes et formation : BAC +2/+3 en Mécanique, Electrotechnique, Génie civil et/ou une expérience de 3 an réussie sur un poste similaire Compétences requises : Qualité de coordination et de rédaction Maitrise de l'outil informatique (CAO Autocad, logiciel de gestion de projets, GMAO, Excel, traitement de texte)
Grande société sucrière de la Guadeloupe continentale et entreprise historique et patrimoniale, GARDEL est aujourd'hui garante d'un savoir-faire qui a façonné l'identité d'un territoire et de ses habitants. L'entreprise, principal employeur de la Guadeloupe et située au cœur du bassin cannier de la Grande-Terre, produit plus de 45 000 tonnes de sucre chaque année et transforme près de 85% de la canne guadeloupéenne. Vous souhaitez intégrer une entr...
L'électrotechnicien exécute son travail sous l'autorité de l'Agent Technique Instrumentiste Électrotechnique et est chargé de maintenir et de dépanner les équipements électriques. Son périmètre d'activité couvre l'ensemble des différents départements de Gardel. Activités Assurer les maintenances et les dépannages des installations et équipements électriques. Procéder aux tests, mesures et réglages préalables à la mise sous tension Faire des comptes rendus techniques d'intervention. Appliquer les règles Qualité-Sécurité-Environnement-Energie. Formation BAC Pro Métiers de l'électricité BTS Electrotechnique BTS Cira Compétences techniques Connaissance approfondie : Tensions 20 KV et 5,5 KV. Puissances Moteurs 3500 KW et 1000 KW. Variation de fréquence. Transformateur double tension au secondaire 720/720 V. Lecture de schéma et PID. Notions de base : Automatisme (ABB) et Système de contrôle décentralisé (FREELANCE) Électronique. Informatique Logiciels de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO)
Le Mécanicien exécute son travail sous l'autorité d'un Agent Technique ou d'un Agent de Maîtrise et est chargé de maintenir et de dépanner la mécanique des matériels, équipements, et installations. Son périmètre d'activité couvre l'ensemble des différents départements de Gardel. Missions : Dépanne et maintien les matériels, équipements, et installations Il exécute des petits travaux de fabrication mécanique et de soudure A la responsabilité des documents qu'il rédige et des informations transmises Est garant des délais d'exécution et de la qualité des interventions Il propose des améliorations et des modifications des équipements Compétences : Avoir un bon sens de la communication pour transmettre des informations Lire et interpréter un plan mécanique Entretenir un équipement mécanique/mécanisé, tel que : - Pompes Centrifuge et Volumétrique. - Pompe à Vide à anneau liquide - Convoyeur à Chaîne Entretenir du matériel hydraulique Réaliser une mise en route. Formation : CAP/BEP/BAC PRO des métiers de la Mécanique Générale/ Industrielle/ Automobile... Bac+2 / +3 Maintenance et Génie Mécanique
L'instrumentiste sous l'autorité de l'Agent Technique Instrumentiste Métrologie et est chargé de maintenir et de dépanner les instruments de mesures. Missions : - Dépanner et maintenir les matériels, équipements, et installations - Réaliser des petits travaux de fabrication mécanique et de soudure - Lire et interpréter un schéma électrique et un PID Effectuer les synchronisations pour tester les boucles de régulation (capteurs, vannes, ) - Réaliser une mise en route Compétences : Avoir un bon sens de la communication pour transmettre des informations Disposer d'un sens de la rigueur élevé dans ses tâches de réalisation ou de contrôle Avoir le sens de l'organisation du travail et de la sécurité Capacité d'écoute et de dialogue Formations : Bac Pro Métiers de l'éléctricité Bac +2/3 Electrotechnique / Cira
