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Le Golf de Sarrebourg recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) pour renforcer son équipe au clubhouse. Vous aurez la charge de l'accueil des golfeurs et visiteurs, du service en salle et au bar, ainsi que de diverses tâches liées au bon fonctionnement du club-house. Missions principales : Accueillir et renseigner les golfeurs et visiteurs avec professionnalisme et convivialité. Gérer les réservations et encaissements (green-fees, proshop, restauration). Assurer le service au bar et en salle (boissons, snacks, repas légers). Veiller à la propreté et à l'entretien des espaces d'accueil et de restauration. Participer à l'organisation des événements et compétitions. Profil recherché : Sens de l'accueil, du service et excellent relationnel. Dynamisme, autonomie et rigueur. Expérience en restauration, hôtellerie ou accueil appréciée. Maîtrise des outils informatiques de base (réservations, encaissements). Intérêt pour le golf (un plus, mais non obligatoire). Conditions : Rémunération selon expérience et grille salariale (taux horaire : 13€/h). Travail sur 5 jours par semaine, avec rotation sur les 7 jours d'ouverture du club. Majoration des heures travaillées les dimanches et jours fériés. Application de la Convention Collective Nationale du Golf. Horaires flexibles, travail en semaine et week-end selon planning. Environnement de travail agréable dans un cadre verdoyant. Comment postuler ? Envoyez votre CV et lettre de motivation par mail. directement à l'accueil du Golf de Sarrebourg. Rejoignez une équipe dynamique et participez à la vie du club !
Vous travaillerez en Ehpad dans une Unité de Vie Protégée. L' unité de vie protégée héberge des personnes âgées qui sont atteintes de la maladie d'Alzheimer ou d'une maladie apparentée diagnostiquée et qui présentent des troubles modérés du comportement. Maîtrise des procédures et règles de sécurité, d'hygiène hospitalière et de bionettoyage Vous assurez l'entretien des locaux communs et des chambres
Rejoignez une équipe pour assurer le conseil et la vente de vêtements pour enfants. Vous serez polyvalent (e) : - Accueil, conseil aux clients, mise en rayon, étiquetage, vente additionnelle.... Vous participez également à la tenue du magasin (rangement et ménage). Vous avez une connaissance des indicateurs commerciaux (fidélité, panier moyen, indice de vente, taux de transformation). Vous aimez le métier de force de vente et avez une première expérience réussie sur un même type de poste. Le magasin est ouvert du lundi au samedi de 9H30 à 19H, vous devrez être disponible sur ces créneaux.
Dans le cadre d'un BTS Management Commercial Opérationnel ou Support à l'Action Managériale, vous serez en alternance en entreprise et en CFA ou organisme de formation. Vous serez formée (e) sur la vente au comptoir de pièces automobiles auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels. Vous devrez également vous déplacer auprès des clients professionnels afin d'établir des devis ou de faire des suivis de commandes d'où la nécessité d'un permis B. Vous aimez le contact clientèle, disposez d'une aisance relationnelle et souhaitez acquérir un diplôme par l'alternance, cette offre est faite pour vous, postulez!
Dans le cadre de l'obtention d'un nouveau marché dédié au placement à l'emploi du public de demandeurs d'emplois, nous sommes en recherche de conseillers en insertion professionnelle qui interviendront sur la ville de SARREBOURG. Votre objectif principal sera de permettre aux bénéficiaires un retour à l'emploi durable via un accompagnement intensif à la recherche d'emploi. Missions L'accueil personnalisé en individuel L'animation d'ateliers collectifs Aide à la mise en place des actions de confrontation au marché du travail L'identification et l'analyse des compétences La définition et la validation du projet professionnel La co-construction et le suivi du plan d'actions Réaliser un entretien de bilan La restitution régulière et rigoureuse de votre activité La prospection et la relation avec les Entreprises de votre territoire Le placement en emploi durable du bénéficiaire Profil Vous possédez des compétences acquises au travers d'une expérience professionnelle dans l'accompagnement de personnes en recherche d'emploi. Vous êtes diplômé(e) du titre de CIP /ou justifiez d'une expérience de 1 an minimum dans l'accompagnement et le placement de publics dans l'emploi. Idéalement vous avez de l'expérience en RH/ Interim sur du placement à l'emploi Vous avez de bonnes compétences d'analyse, vous êtes réactif, bienveillant et force de proposition afin de mettre en place un accompagnement personnalisé de vos bénéficiaires. Condition de poste Type de contrat : CDD de 6 mois renouvelable/ 36h par semaine Date d'embauche : ASAP Lieu : Rémunération : 2000 euros brut Avantages : 6j de RTT/ an, Carte up déjeuner (9E par jour travaillé avec prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur), matériel (téléphone et ordinateur portable), réduction via le CSE, mobilité interne groupe ACTUAL via la bourse à l'emploi.
Vos missions : Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'agence pour notre agence Azaé Sarrebourg. Vous intégrerez l'équipe en place, sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence. Vous participerez activement au développement et à l'évolution de l'agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mise à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : * La gestion administrative : Vous établissez les plannings de vos intervenant(e)s, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. Vous vous chargez également de la facturation client. * La relation client : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique, la gestion des relations avec les mutuelles, et les éventuelles réclamations clients. * La gestion des ressources humaines : Vous recrutez les intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences. Vous préparez ainsi les variables de paie des intervenant(e)s. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à apporter votre soutien sur la partie commerciale (gestion des demandes de devis et/ou déplacements au sein du domicile des bénéficiaires). Votre profil : Futur garant(e) du bien-être de l'équipe, des intervenant(e)s et des bénéficiaires, nous recherchons un talent doté de bienveillance, de rigueur et d'altruisme. Vous êtes dynamique, organisé(e) et capable de gérer efficacement les imprévus et les urgences. Vous avez développé ces compétences au fil d'expériences professionnelles similaires, de préférence dans le domaine sanitaire et social, notamment auprès d'un public dépendant (personnes âgées en perte d'autonomie et en situation de handicap). Pourquoi nous rejoindre ? : - Un réseau national durable ; - Des opportunités d'évolution professionnelle ; - Un package salarial attractif : o Primes trimestrielles ; o Avantages CSE, titres restaurant ; - Une aventure humaine. Nous tenons à voir nos collaborateurs grandir et s'épanouir. Notre philosophie de recrutement : rassembler des talents et contribuer à leur bien-être ! Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un groupe en plein développement ? Alors postulez dès à présent ! Notre processus de recrutement : 1. Entretien en visioconférence avec un(e) chargé(e) de recrutement ; 2. Entretien en agence avec le/la responsable d'agence et/ou le/la Directeur(trice) Régional(e). Nous sommes signataires de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance. Nous accordons de la valeur tant à l'expérience professionnelle et aux compétences acquises qu'aux diplômes.
Vos missions seront : réception du linge, mise en machines de lavage, pliage et repassage ainsi que tri et expédition Travail posté en 2x8 - 1 semaine du matin sur 6 jours et 1 semaine après midi sur 5 jours. poste en position debout et cadence de production à tenir. possibilité de reconduction de contrat.
L'office de tourisme communautaire Sarrebourg Moselle Sud créée en 2017, exerce sa compétence de « promotion touristique » sur un territoire vaste composé de 76 communes. L'office de tourisme de Sarrebourg Moselle Sud recherche un chargé d'accueil/conseiller dans le cadre d'un remplacement pour congé de maternité. L'agent intègrera une équipe de 10 personnes, et assura un accueil dans les divers points d'information touristiques du territoire (principalement OT de Sarrebourg et Center Parcs). Missions : - Accueil et traitement des demandes d'information physique, téléphonique, écrite des visiteurs et locaux - Promotion de la Destination auprès des visiteurs, lors de manifestations spécifiques et d'évènementiel... - Traitement des statistiques de fréquentation - Vendre des produits touristiques Profil Vous faites preuve de curiosité d'esprit, de qualité relationnelle et aimez travailler en équipe. - Formation supérieure (BAC +2) minimum, BTS Tourisme et formation en langues étrangères privilégiée - Formation Agent d'accueil touristique appréciée La maîtrise de l'allemand et de l'anglais est impérative, la connaissance d'une 3e langue travail possible les weekends et jours fériés -contrat de juillet à décembre 2025 si vous êtes intéréssé, envoyez votre CV et lettre de motivation à Mr Le président
L'office de tourisme communautaire Sarrebourg Moselle Sud (OT SMS) créée en 2017, exerce sa compétence de « promotion touristique » sur un territoire vaste composé de 76 communes.
Sous la supervision de la Direction, vous mettez en place et gérez les plans de recrutement et de développement des compétences des salariés en insertion. Vous mettez en œuvre les actions ainsi que les dispositifs d'accompagnement des salariés. Principales missions : - Recrutement : sélection selon les critères d'éligibilité IAE, entretiens individuels, dossiers administratifs ; - Suivi d'accompagnement, gestion des formations et de l'évolution des salariés en insertion ; - Gestion des demandes d'agréments ; - Assurer un suivi régulier, identifier et traiter les problématiques sociales et professionnelles des salariés en insertion ; - Elaboration et rédaction de bilans annuels et intermédiaires qualitatifs et quantitatifs ; - Rédaction des demandes de conventionnements et des dialogues de gestion pour les subventions ; - Participe aux réunions mensuelles. Lieux de travail : SARREBOURG (déplacements ponctuels à prévoir) Profil du/de la candidat(e) : - Respect des obligations de confidentialités, - Maîtriser l'accompagnement et le développement des compétences des salariés en insertion, - Organisé(e), autonome et prise d'initiatives, - Sens du relationnel et de la communication orale et écrite, - Capacité d'écoute et de dialogue, - Travail en équipe et en partenariat CV et lettre de motivation obligatoire.
Entraide Emploi, Groupe Economique Solidaire, acteur majeur de l'insertion professionnelle depuis plus de 30 ans, dans les domaines les plus variés : Service à la Personne, Propreté, Espaces Verts et Environnement, Sous-traitance industrielle, Mise à disposition de personnel, Accompagnement Social et Professionnel, Paysagiste-pépinière et Menuiserie.
La pharmacie de l'Ange sur Sarrebourg, pharmacie dynamique recherche un(e) Préparateur(trice) en pharmacie. Vous réaliserez les préparations pharmaceutiques et délivrerez les produits selon prescription médicale. Vous effectuerez également le conseil au client de matériel médical et orthopédique, les encaissements, la mise en rayon. Les horaires sont à convenir, l'employeur recherche un candidat(e) pour un temps partiel.
NORMA poursuit son développement dans le Grand Est. Dans ce cadre, nous renforçons nos équipes. Vous souhaitez participer au choix des produits dans nos magasins ? Le secteur de la distribution alimentaire vous intéresse ? Rejoignez notre service des achats ! VOS MISSIONS: En binôme avec un acheteur, votre rôle est de suivre le produit du sourcing fournisseurs à l'achat par le client. Plus précisément, vous avez en charge les missions suivantes : - La collecte des documents auprès des fournisseurs : fiche achat, conditions d'achat, etc. - Le suivi et la saisie dans le logiciel des caractéristiques du produit, réglementation fiscale, packaging, etc. - L'élaboration du contrat fournisseur et son suivi. - Le suivi de facturation. - L'établissement et la mise à jour de tableaux de bord. VOTRE PROFIL : Le profil recherché En relation avec les fournisseurs, vous avez un très bon relationnel. Motivé(e) et rigoureux(se), vous savez travailler de manière organisée. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique notamment avec le Pack Office, en particulier Excel. Le sens de la confidentialité est indispensable pour ce poste. Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +2 en gestion et administration. Des notions d'allemand sont nécessaires.
Vous occuperez un poste de secrétaire comptable dans une entreprise du bâtiment. Vous aurez en charge : la réponse aux appels d'offres la facturation à transmettre au comptable l'accueil téléphonique et physique des clients le classement la mise en forme des devis la recherche de fiches techniques Vous travaillerez 4 jours par semaine de 9h à 16h avec une heure de pause déjeuner (jour de congé au choix du futur salarié) Contrat évolutif. Vous disposez soit d'une expérience similaire de 2 ans soit diplôme niveau BAC + 2 en lien avec l'activité.
Vous souhaitez vous investir au sein d'une entreprise dynamique, et participer à une nouvelle aventure? Ecrivez avec nous une nouvelle page. Vous avez le sens des responsabilités, et le goût des challenges ? La bienveillance est l'une de vos valeurs fondamentales? Alors rejoignez l'équipe Street one ! Qui sommes-nous ? - Nous proposons des vêtements de milieu de gamme - Notre clientèle est mature (30 ans et plus) En collaboration avec la responsable du magasin, dans un souci constant de développer le chiffre d'affaires, votre mission principale est de conseiller, satisfaire et fidéliser la clientèle afin de faire progresser l'ensemble des indicateurs commerciaux du point de vente. Vos missions : - Accueillir et conseiller de manière personnalisée la clientèle - Argumenter et vendre les produits en proposant des articles complémentaires - Mettre en place les collections et du merchandising - Réaliser la vitrine qui est à renouveler toutes les semaines - Participer de façon active à la manutention générale pour la boutique, et à la réception de la marchandise (contrôle qualité des produits, au marquage, rangement des réserves et des rayons.) Votre profil : Vous disposez d'une sensibilité et d'un intérêt pour la mise en avant des produits et le merchandising, Vous êtes réactif/réactive, polyvalent(e), bienveillant(e) Savoirs et savoir-faire Procédures d'encaissement Techniques de mise en rayon Présenter et valoriser un produit ou un service Organiser, aménager un espace de vente Savoir-être professionnels Faire preuve d'autonomie Faire preuve de persévérance Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Vos missions au sein d'un magasin de prêt à porter pour femmes : - Dynamique commerciale ; - Discipline/Respect des procédures ; - Lutte contre la démarque inconnue ; - Accueil/Conseil client ; - Identité visuelle ; - Gestion des stocks. Vos capacités : - Connaître les outils de gestion et informatiques liés à son activité ; - Connaître les règles et les procédures internes liées à son activité ; - Connaître les principaux dispositifs législatifs en vigueur concernant son activité ; - Connaître les conditions générales de vente et l'offre de services de l'entreprise ; - Connaître ses marchés « produits » et les tendances (évolution des marchés, concurrences, ) ; - Connaître les techniques de vente et de merchandising. Vos savoirs-être : - Organisé(e) - Rigoureux(euse) - Ecoute - A l'aise dans la relation - Réactif(ive) - Recul - Ouvert d'esprit - Combatif(ive) -Goût du challenge Il y aura possibilité de renouvellement de contrat.
Vous serez chargé(e) de l'entretien de locaux professionnels Cabinets médicaux, bureaux, commerces, cages d'escaliers Vous travaillerez sur le secteur de Sarrebourg et Sarre-Union à raison d'environ 104H par mois Vous travaillerez au sein d'une équipe accueillante et dynamique Vous bénéficierez d'un véhicule de service et d'une mutuelle Horaires à votre convenance à négocier avec l'employeur essentiellement en soirée Contrat évolutif en terme d'heures
Afin de renforcer l'équipe en place, vous occuperez un poste de chef de cuisine, cuisinier commis, selon votre profil, dans un restaurant traditionnel. Plusieurs postes sont à pourvoir. Poste à pourvoir dès que possible., contrat évolutif. Un hébergement au-dessus du restaurant peut vous être proposé.
Nous recherchons un agent de propreté sur Sarrebourg 08h45 par semaine , poste à pourvoir à compter du 01 avril 2025 Vous interviendrez dans un cabinet dentaire selon les horaire suivants : lundi - mardi - mercredi - vendredi de 18h00 à 19h45 samedi de 13h00 à 14h45 Vous devrez possédez d'importantes qualités d'autonomie, un travail soigné est exigé. En fonction de votre profil et de vos disponibilités, le poste peut évoluer, vous interviendrez en équipe
Cette formation en contrat d'apprentissage dans un rayon non alimentaire est accessible à tout profil de moins de 30 ans (29 ans révolus) à la date de conclusion du contrat., sans condition de niveau d'études. Elle est également à destination des travailleurs handicapés h-f (sans limite d'âge), Le titulaire du Titre Pro Employé(e) Commercial(e) en Magasin exerce son activité dans un hypermarché. Vos missions : *Mise en valeur des produits pour développer les ventes. *Vérifier les marchandises, effectuer les inventaires, la mise en rayon. *Vérifier la bonne tenue des réserves et la propreté des rayons. *Accueillir et encaisser les clients. .
Nous recherchons pour notre client sur Sarrebourg, un(e) employé(e) commercial(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe de vendeurs/euses. Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance et totalement prise en charge par l'employeur, avec un accompagnement personnalisé. Chez ISEAH FORMATION nous sommes à votre écoute ! Que vous soyez jeune ou senior reconnu travailleur handicapé, diplômé ou non et que vous êtes enthousiaste à l'idée de démarrer ou de poursuivre votre carrière dans le commerce, la vente ou la grande distribution, nous vous invitons à postuler ! Notre équipe dédiée est prête à répondre à vos questions, à partager des conseils précieux et à vous soutenir tout au long de votre parcours. Nous croyons en la diversité et l'égalité des chances. Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage uniquement. Accessible jusqu'à 29 ans révolus sauf si reconnu travailleur handicapé. En vue d'obtenir un Titre Professionnel Employé(e) commercial(e) niveau CAP BEP reconnu par le ministère de l'emploi et des branches professionnelles. Rattaché(e) au responsable de boutique, vous assurez les missions suivantes : - Accueillir, conseiller et fidéliser les clients ; - Réaliser et développer les ventes selon les indicateurs commerciaux ; - Réaliser le merchandising en respectant les préconisations ; - Gérer quotidiennement le stand (réception des marchandises et gestion des stocks, tenue irréprochable du point de vente). L'essentiel de votre activité consistera à mettre en rayon les produits (vous devez donc supporter le port de charges) et à assister à la vente. Votre personnalité : Dynamique, et passionné(e) par la mode, vous avez le sens du service client et vous êtes reconnu(e) pour votre talent en vente et en fidélisation client.
En tant que vendeur (se), conseiller (ère) et animateur (trice) en prêt-à-porter et chaussures, vos missions principales consisteront à : - Accueillir et conseiller le client, identifier leurs besoins. - Conseiller les clients sur les articles (vêtements, accessoires, chaussures) en fonction de leurs préférences, de leur morphologie et des tendances du moment, - Proposer des articles complémentaires pour optimiser les ventes, - Veiller à la bonne présentation des articles en vitrine et dans l'espace de vente (agencement, rangement, propreté,..), - Etiqueter les articles et vérifier leur disponibilité, - Gérer les stocks, assurer la réception des nouvelles collections et leur mise en rayon. - Assurer un service client de qualité. - Participer aux opérations promotionnelles et de fidélisation des clients. - Suivre les ventes et réaliser les encaissements, via la caisse enregistreuse, assurer une gestion rigoureuses des paiements, - Prendre en charge les commandes spéciales et gérer les demandes clients (réassort, tailles spécifiques,...), - Organiser et préparer les retours clients dans le respect des procédures internes, .
Cabinet dentaire à Sarrebourg recherche un(e) assistant(e)) dentaire qualifié(e) ou une personne désirant se former en alternance. Poste à temps partiel (nombre d'heures à définir de 25 à 30h) Vous travaillerez dans un cabinet de 2 praticiens et d' une assistante Vous êtes à l'aise avec le public et le domaine médical Vous gérerez l'accueil téléphonique et physique, la prise et la gestion des rendez-vous Vous assisterez le praticien au fauteuil Vous serez chargé(e) de la stérilisation Une formation de 18 mois en alternance sera mise en place sur Strasbourg ou Nancy en fonction de votre lieu d'habitation. Les cours seront dispensés à raison d'une journée par semaine. Idéalement, vous avez une expérience réussie dans ce domaine
Description du poste : Nous recherchons un agent de nettoyage (H/F) pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de maintenir la propreté et l'hygiène des locaux. Responsabilités principales : -Nettoyage des bureaux, salles de réunion, sanitaires,vestiaires et zones communes -Aspiration et lavage des sols -Lavage des vitres -Gestion des déchets et recyclage -Réapprovisionnement des fournitures sanitaires -Signalement de tout incident ou besoin de réparation -Entretien du matériel Compétences requises : -Expérience préalable dans le domaine du nettoyage -Connaissance des produits et méthodes de nettoyage -Autonomie et sens de l'organisation -Ponctualité et fiabilité -Capacité à travailler en équipe Conditions de travail : Type de contrat : CDI Temps de travail : 25h à 35h (à définir) Horaires : variables selon planning Salaire: de 12 à 13€/h brut + frais de déplacement(plusieurs sites à faire sur la même journée) Une formation sera envisagée comprenant: geste et postures, utilisation des produits de nettoyage et SST (secouriste du travail) Pour postuler ,envoyer votre cv par mail
Nous recrutons pour un de nos clients basé sur Sarrebourg un(e) opérateur(trice) de production en agroalimentaire (H/F). Vos missions seront les suivantes : Garnir les fonds de tartes et pizzas en déposant manuellement des ingrédients selon recette Emballage des produits finis Nettoyage de la ligne de fabrication et du matériel Manutention de produits finis d'une ligne de production à une autre Type de contrat : Intérim Horaires : 2 x 8 Rémunération : 11.88 EUR / heure
RECRUTEXPERT est une société indépendante fondée en mars 2019 par Franck MUNIER. Notre agence d'emploi est spécialisée dans le recrutement de profils d'employés à cadres dans les secteurs de l'industrie, du tertiaire, de la logistique et du BTP, sur le secteur Alsace / Lorraine. Chez RECRUTEXPERT, nous vous proposons : - une proximité, - une approche proactive - et une écoute personnalisée qui font de notre offre de service une prestation unique et sur-mesure !
Vous interviendrez dans différents locaux professionnels, bureaux, commerces, salles de sport, communs immeubles, etc sur le secteur de Sarrebourg et Saverne Horaires de travail du Lundi au Vendredi de 6h00 / 15h00 et 1 Samedi sur 2 de 6h00 / 11h00 vêtements et matériel fourni par la sté pour les missions
ENTREPRISE DE PRESTATIONS DE SERVICES Pour les Particuliers et professionnels, nettoyage de bureaux, halls, sols et murs.Balayage extérieur manuel et mécanique. Suite de sinistres, (Suite dégâts des eaux, incendies) Entretien de voiture, mise en déchèterie,Démontage, débarassage intérieur et extérieur, rangement, petites livraisons...
L'agent est subordonné au commandant en second. Il veille à l'hygiène, à la sécurité et aux conditions de travail des personnels ainsi qu'à la conformité du matériel et des installations avant et pendant l'exécution des travaux. Il est amené à proposer des améliorations et à concourir à des actions de formation et d'animations spécifiques de personnels sur les questions relevant de la prévention HSCT et de la protection contre l'incendie. Il doit également veiller à l'application de la réglementation et des consignes en matière de prévention HSCT / PCI / ENVIRONNEMENT. L'agent assure le suivi des demandes et transmet aux unités les décisions d'admission en formation. A l'issue de la formation, il vérifie les saisies dans le SIRH, et si nécessaire, au vu de l'attestation de stage, prépare les décisions d'attribution de diplômes et procède (ou fait procéder) à la saisie de la formation dans le SIRH.
Vous mettez en oeuvre les opérations sylvicoles sur des parcelles forestières (dégagement) selon les règles d'hygiène et de sécurité et les normes environnementales. Vous supprimez la petite végétation concurrente autour de petits chênes. Travail en extérieur ; bonne condition physique nécessaire. Contrat de mai à octobre Une formation interne est prévue avant l'embauche.
Au sein du Pôle Technique du Parc Animalier de Sainte Croix et d'une équipe de 4 personnes, Vos principales missions seront de : - Garantir, le bon fonctionnement général de toutes les installations du site. - Assurer l'entretien régulier des bâtiments, des installations électriques, des réseaux de plomberie, et des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation (CVC). Cela inclut des réparations mineures et la surveillance de l'état général des installations. - Veiller au bon fonctionnement des équipements techniques, tels que les machines-outils, les systèmes de sécurité, et les équipements informatiques, en effectuant des inspections régulières et des réparations si nécessaire. - Réaliser des travaux de bricolage variés, comme la peinture, la menuiserie, la maçonnerie, la plomberie, ou l'électricité, pour maintenir les locaux en bon état. - Aider à l'organisation et à la logistique d'événements ou de projets internes, comme l'installation de matériel, l'aménagement de salles, ou le déménagement de bureaux Profil recherché: - Compétences techniques variées (plomberie, électricité, menuiserie, soudure.) Aptitudes professionnelles et personnelles : - Résolution de problème - Organisation et rigueur dans l'exécution des tâches confiées - Dynamisme et réactivité - Écoute et respect des différents interlocuteurs - Travail en équipe
Au cœur de 120 hectares de nature préservée, le Parc Animalier de Sainte-Croix est un lieu de découverte de la faune Européenne et de la biodiversité mondiale. 5 zones vous emmènent à la rencontre de plus de 1 500 animaux issus de 100 espèces vivant en semi-liberté ! Pour prolonger l'expérience, vous pouvez également dormir au plus proche des animaux dans nos lodges nature écolabellisés.
Votre profil : dynamique, organisé(e), rigoureux(euse), et polyvalent(ente) Vos missions : mise en rayon, coupe de fromage et charcuterie, de l'assemblage des plateaux, de la préparation des commandes, de la préparation de pizzas et petite restauration.
La Poste recrute des Facteurs H/F préparant le titre conducteur livreur sur véhicule utilitaire léger en alternance(en partenariat avec l'AFPA) via un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation (en fonction du candidat H/F). - Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés, - Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée, - Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste, - Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste Vous serez en alternance 3 semaines à Sarrebourg pour la partie entreprise et 1 semaine à l'AFPA de Metz pour la partie formation. Vous êtes impérativement titulaire du permis B boite manuelle. Si vous êtes intéressé(e), veuillez postuler afin de recevoir une invitation pour participer à une réunion d'information le 23/05/2025 à 9h30 à l'agence France Travail de Sarrebourg. Suite à la réunion d'information si le poste vous convient, une date d'exercices via la MRS Méthode de Recrutement par Simulation, vous sera communiquée.
Pour le rayon charcuterie/fromage/traiteur, vous aurez pour missions de : - Réceptionner la marchandise et assurer la mise en rayon - Effectuer et contrôler l'étiquetage des produits - Contrôler et retirer les produits impropres à la vente (gestion de la casse) - Couper et/ou conditionner les produits - Conseiller et vendre les produits - Nettoyer les rayons en linéaire et ranger le poste de travail Cette liste est non exhaustive. - Débutant(e) accepté(e) - Bonne présentation- Port de charges (jambon, fromage...) Amplitude horaire : En fonction de l'équipe (alternance matin / après midi) début de poste à 6h ou fin de poste à 20h00 Vous êtes dynamique, doté d'un bon relationnel et souhaitez vous épanouir dans une entreprise bienveillante. Alors n'hésitez plus et envoyez nous votre candidature ! Possibilité de rénouvellement de contrat. La rémunération et les avantages chez Cora SAS: - Rémunération sur 12 mois - Prime annuelle* - Prime vacances* - Prime sur objectifs en fonction du métier et du statut* - Participation aux bénéfices* - Intéressement* - Remise sur achats collaborateur - Compte épargne temps - Mutuelle - Prévoyance - Action logement - Plan d'épargne salariale* (Groupe et Retraite collectif) *Sous condition d'ancienneté
Le sport n'a de sens que dans un environnement préservé. Nous développons nos activités sans dégrader nos terrains de jeux en proposant des services liés à l'économie circulaire (Occasion / location /réparation / recyclage). L'objectif d'ici 2026 est de réparer 30% de nos références présentes en magasin, tous produits confondus. Le projet est de devenir 100% autonome pour garantir un meilleur délai pour satisfaire le client. Pour atteindre nos ambitions, nous souhaitons former 500 techniciens h/fd'ici 2026 !! Nous portons un sens fort : Être utile aux gens et à leur planète. Avec le centre de formation Decathlon, plus besoin de chercher une entreprise, elle est intégrée dans ta formation et tu bénéficies d'un accompagnement personnalisé. Tu dois être libre de tout engagement dans une formation ou une école Tu signes un contrat d'alternance sur un rythme de 3 semaines en entreprise 1 semaine à l'école. Chez Decathlon l'alternance est au cœur de nos préoccupations. Decathlon te permettra d'acquérir un grand nombre de compétences humaines et professionnelles dans le secteur qui t'attire. Si tu es passionné(e) de sport, que tu aimes les challenges et que tu souhaites te professionnaliser. DECATHLON est sans hésiter le "terrain de jeu" idéal ! Intégré.e aux équipes magasin ou atelier régional, tu mets en pratique ce que tu apprends en cours pour obtenir un diplôme national reconnu par l'Etat et sur le marché de l'emploi. Chaque magasin est affecté à un centre de formation parmi ceux répartis sur tout l'hexagone. Tes responsabilités de Technicien-ne Atelier en alternance : réaliser un diagnostic de qualité, entretenir, réparer et personnaliser les produits de nos sportifs, réaliser des prestations de qualité, assurer la vente et la mise en rayon de nos produits. Tu es éligible à l'apprentissage (de 16 et 29 ans, et au delà si tu es situation de handicap, sportif de haut niveau ou en création/reprise d'entreprise) ou au contrat de professionnalisation (plus de 29 ans et demandeur d'emploi). Tu es rémunéré-e pendant toute la durée de la formation. Tu partages les valeurs de Decathlon et du Sport, Tu es sportif-ve et passionné-e de cycle/mobilité urbaine/glisse, Tu es passionné-e par l'entretien et la réparation des produits sportifs, bricoler c'est ton truc, Ton exigence et l'esprit d'équipe sont les atouts de ton jeu Tu as le sens du service, tu es dynamique, organisé-e et curieux-se ? Tu marques des points ! TU SOUHAITES REJOINDRE UN MÉTIER D'AVENIR ET UTILE À L'ENVIRONNEMENT ? ALORS CETTE FORMATION EST FAITE POUR TOI !!! Rentrée prévue au mois de septembre.
Vos missions : Nous recherchons un(e) Responsable de secteur pour notre agence Azaé Sarrebourg. Sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence, vous serez le moteur du développement et de la croissance de votre agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mises à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : - Le développement commercial : Vous élaborez les plans de prospection terrain et téléphonique, dans le but de développer le portefeuille clients ; vous identifiez les besoins des prospects, collectez les informations nécessaires à la conception des devis (besoins spécifiques, coordonnées, nombre d'heures, etc.) ; Vous réalisez des visites chez les bénéficiaires pour s'assurer de la qualité et de leur satisfaction ; - La gestion administrative : Vous collaborez avec l'équipe interne pour assurer la bonne réalisation des prestations, vous pouvez être amené(e) à participer à la planification des interventions, à gérer les imprévus et à saisir les heures des intervenantes ; - La gestion des ressources humaines : Vous pouvez être amené(e) à participer au recrutement des intervenants (mise en ligne des offres d'emploi, sourcing, sélection des CV, gestion des préqualifications téléphoniques et entretiens de recrutement). Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à vous déplacer régulièrement chez les prospects, les bénéficiaires, ainsi que les partenaires institutionnels dans le périmètre de votre agence. Votre profil : Futur garant(e) du bien-être de l'équipe, des intervenant(e)s et des bénéficiaires, nous recherchons un talent possédant la fibre commerciale et doté de bienveillance, de rigueur et d'altruisme. Ce qui vous caractérise, c'est votre dynamisme, votre sens de l'organisation ainsi que votre capacité à gérer efficacement les imprévus et les urgences. Ces qualités, développées au fil de votre expérience professionnelle, font de vous un(e) professionnel(le) compétent(e) et dédié(e) à la réussite des missions qui vous sont confiées. Pourquoi nous rejoindre ? - Un réseau national durable ; - Des opportunités d'évolution professionnelle ; - Un package salarial attractif : o Primes trimestrielles ; o Avantages CSE, titres restaurant ; - Voiture de service ; - Une aventure humaine. Nous tenons à voir nos collaborateurs grandir et s'épanouir. Notre philosophie de recrutement : rassembler des talents et contribuer à leur bien-être ! Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un groupe en plein développement ? Alors postulez dès à présent ! Notre processus de recrutement : 1. Entretien en visioconférence avec un(e) chargé(e) de recrutement ; 2. Entretien en agence avec le/la responsable d'agence et/ou le/la Directeur(trice) Régional(e). Nous sommes signataires de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance. Nous accordons de la valeur tant à l'expérience professionnelle et aux compétences acquises qu'aux diplômes.
Dans le cadre du développement du restaurant O'TACOS Sarrebourg, nous recherchons des employé(e)s polyvalent(e)s en CDI à temps partiel 24h/semaine, évolutif temps plein car possibilité d'évoluer vers manager. Vos missions seront les suivantes : - Accueillir les clients et prendre les commandes - Préparer les produits dans le respect des procédures et de la qualité O'TACOS - Assurer le service - Participer au nettoyage et à l'entretien courant du restaurant et des équipements Profil recherché : Vous êtes dynamique, enthousiaste, vous bénéficiez d'une bonne capacité d'adaptation. Vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, vous avez un relationnel exceptionnel en toutes circonstances. Il n'y a pas de doute, ce poste est fait pour vous, O'TACOS vous attend !
O TACOS est une marque dynamique, créée en 2007 et qui compte plus de 250 restaurants dans le monde. OTACOS propose une version revisitée du Tacos, un produit à la mode, mêlant cuisine rapide et cuisine traditionnelle grâce à sa fameuse sauce fromagère. Ce produit est entièrement personnalisable en fonction des goûts, ce qui fait son succès.
Profil : homme ou femme, vous respectez des critères OBLIGATOIRES pour ce poste MILITAIRE : - être de nationalité française ; - être en règle avec les obligations du service national (JDC ou SNU) ; - être âgé de 17 à 30 ans (sauf en cas de réengagement > pas de condition d'âge). Vous souhaitez vivre une expérience professionnelle enrichissante ; alors ce poste est fait pour vous ! Les Armées assurent partout dans le monde la défense des intérêts de la France. Quelle que soit l'heure, quel que soit l'endroit, les forces déployées en opérations nécessitent un approvisionnement en carburant et en énergies alternatives, dont l'efficacité garantit leur pleine liberté d'action. Engagé au quotidien au cœur du dispositif de soutien logistique, le Service de l'énergie opérationnelle contribue directement au succès des missions confiées aux Armées, que ce soit en métropole, outre-mer, en opérations extérieures ou encore à l'étranger. En tant que conducteur avitailleur super poids lourd H/F, vous avez pour mission principale de réaliser les opérations d'exploitation et l'avitaillement des matériels militaires. Vos activités en tant que conducteur avitailleur super poids lourd H/F sont : - l'exploitation et la maintenance des dépôts et matériels pétroliers : o la réalisation des opérations d'exploitation sur un dépôt pétrolier et l'analyse de la conformité du carburant ; o le maintien en condition opérationnelle des infrastructures et matériels pétroliers. - la conduite de véhicule citerne, l'avitaillement/ravitaillement des matériels militaires : o le transport, contrôle et distribution de carburant aux unités opérationnelles ; o l'avitaillement/ravitaillement des aéronefs (avions de chasse, hélicoptères, drones, etc.) et navires militaires (porte-hélicoptères amphibie, frégates). - entraînement et projection en opérations : o la participation aux exercices interarmées et internationaux ; o le pilotage et mise en œuvre de véhicules et matériels spécifiques (CaRaPACE, C3P10, TOE NG, VT4, etc.) lors des convois logistiques. Aucune expérience ni diplôme requis. Permis B souhaité. Contrat de 5 ans renouvelable. Pour mener à bien vos missions, nous vous offrons des formations qualifiantes et rémunérées dès le 1er jour : - formation à l'exploitation pétrolière ; - formation au transport logistique : permis poids-lourd (PL) et super poids-lourd (SPL) ; - agrément au transport de matières dangereuses (ADR) (transport de produits pétroliers). Rémunération et avantages : - salaire fixe (à partir de 1579€ net hors indemnités liées à la situation personnelle) ; primes et indemnités supplémentaires attribuées en fonction des missions réalisées et des qualifications ; - repas gratuit le midi et soir ; possibilité de logement gratuit sur la base militaire ; - avantage SNCF : tarif à -75% pour vos déplacements personnels et -40% pour la famille ; - prise en charge partielle de la mutuelle ; offres vacances, loisirs et culture ; - 45 jours de permissions (congés) par an + 5 jours. Perspectives de carrière : possibilités d'évolution en tant que chef de groupe, sous-officier du SEO ou officier. Si vous avez plus de 30 ans, vous pouvez servir en tant que réserviste ou personnel civil de la défense. Vous pouvez adresser votre candidature sur les sites suivants www.civils.defense.gouv.fr ou www.reservistes.defense.gouv.fr Parcours de recrutement et de formation : candidature sur France Travail > entretien avec la section recrutement du SEO > constitution du dossier et réalisation des tests d'aptitude avec le CIRFA> formations rémunérées > affectation en unité. Pour en savoir plus, suivez le lien : https://www.defense.gouv.fr/energie-ops
Vous effectuerez le service du midi et du soir service en salle dressage des tables encaissement Vous disposerez d'un weekend de libre par mois Repos : 2 jours consécutifs Horaires pointés Mutuelle 1 weekend de libre par mois Noel et Nouvel an non travaillés Salaire selon diplôme et expériences.
Nous recherchons un moniteur d'atelier (H/F) pour accompagner et gérer une équipe de travailleurs en situation d'handicap sur des chantiers d'entretien d'espaces-verts sur un secteur proche de Sarrebourg. Intervention sur des chantiers de tonte, fauche, taille, bucheronnage ,etc Vous êtes titulaire d'un diplôme de moniteur éducateur H/F et avec une expérience dans le domaine des espaces verts Secteur d'intervention : rayon de 40 kms autour de Sarrebourg. Départ depuis le site de l'entreprise avec véhicule de service Horaires de travail du lundi au vendredi de 8H30 à 12H et de 13H30 à 16H Repas pris à l'Esat Prime SEGUR, Comité d'entreprise Poste évolutif
Nous recherchons un encadrant technique (H/F) pour accompagner et gérer une équipe de travailleurs en situation d'handicap sur des chantiers d'entretien d'espaces-verts sur un secteur proche de Sarrebourg. Intervention sur des chantiers de tonte, fauche, taille, bucheronnage ,etc Veiller à la sécurité des travailleurs (ses), respect des règles de sécurité... Balisage des chantiers Vous possédez un diplôme dans le domaine des espaces verts et avez impérativement une expérience dans le domaine de l'encadrement Secteur d'intervention : rayon de 40 kms autour de Sarrebourg. Départ depuis le site de l'entreprise avec véhicule de service Horaires de travail du lundi au vendredi de 8H30 à 12H et de 13H30 à 16H Prime SEGUR, Comité d'entreprise Poste évolutif
Missions: - Analyser les signalements reçus et contribuer à l'information et l'orientation des professionnels et des patients vers les ressources sanitaires, sociales et médico-sociales disponibles du territoire - Réaliser l'évaluation des besoins de la personne pour assurer la mise en place d'une prise en charge adaptée - Intervenir en appui à l'organisation des parcours complexes pour en assurer la coordination - Intervenir et traiter les situations à la suite d'alerte et/ou situations à risques - Mettre à profit et partager son expertise thématique avec l'équipe du DAC et les partenaires du territoire.
Pour permettre à nos collaborateurs de profiter d'un peu de repos bien mérité cet été, nous sommes à la recherche de candidats disponibles en juin/juillet/août/septembre (minimum sur juillet/août) pour participer à l'activité du magasin. Ce poste peut correspondre à des profils étudiants (H-F). VOS MISSIONS : * Vous approvisionnez votre rayon en veillant à respecter les implantations. * Vous assurez les rotations des produits pour éviter les ruptures. * Vous veillez au rangement des stocks et de la réserve. * Vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité. * Vous assurez le suivi des commandes sur informatique. * Vous renseignez les clients. PROFIL RECHERCHÉ * Vous aimez l'action et l'agilité. * Vous êtes dynamique et avez l'esprit d'équipe. * Vous êtes autonome et pouvez venir par vous-même en magasin. * Le travail matinal ne vous effraie pas (prise de poste possible à 5 heures) Aucun diplôme ni aucune expérience dans la grande distribution ne sont exigés. Conditions de travail : amplitude horaire 05h00 - 20h00 Travail 6 jours par semaine. Durée hebdomadaire proposée :de 30h ou 36h75
Pour permettre à nos collaborateurs de profiter d'un peu de repos bien mérité cet été, nous sommes à la recherche de candidats disponibles en juin/juillet/août/septembre (minimum sur juillet/aout) pour participer à l'activité du magasin. Ce poste peut correspondre à des profils étudiants (H-F). VOS MISSIONS : *Accueillir le client dans le respect de notre charte d'accueil. *Enregistrer les achats des clients selon les modalités du matériel de caisse. *Vérifier qu'aucun article n'a été laissé par le client dans le caddie. *Percevoir le montant des achats des clients et vérifie la validité du mode de paiement. *Assurer les opérations d'ouverture et de fermeture de caisse ainsi que les prélèvements. PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons une personne qui sera à l'aise dans ses contacts avec les clients et qui saura mettre en avant les services du magasin (carte de fidélité, promotion...) Aucun diplôme ni aucune expérience dans la grande distribution ne sont exigés. Votre amplitude horaire est de 08h00 - 20h00 Travail 6 jours par semaine. Durée hebdomadaire proposée : 30h ou 36h75
Le conseiller référent accompagne un portefeuille de bénéficiaires tout au long de la prestation en leur fournissant un soutien personnalisé et en coordonnant les différentes phases de la prestation. Il veille à ce que chaque bénéficiaire mobilise les ressources, expertises et outils nécessaires lui permettant un retour à l'emploi durable et rapide. Vos missions : o Accueil et diagnostic approfondi de la situation professionnelle et personnelle, y compris du niveau de maîtrise des techniques de recherche d'emploi et du degré de maturité digitale o Élaboration et validation du projet professionnel en adéquation avec les compétences et le marché du travail o Animation d'ateliers collectifs sur la maitrise des techniques de recherche d'emploi o Elaboration d'un parcours personnalisé visant le retour à l'emploi o Définition des étapes clés, les objectifs intermédiaires et les ressources et moyens à mobiliser o Suivi régulier et personnalisé tout au long de la prestation o Ajustement des actions préconisées en fonction de l'évolution de la situation du bénéficiaire o Conduite des entretiens individuels de suivi o Réalisation des bilans intermédiaire et final o Collaboration avec le collectif (les différents intervenants de la prestation) o Reporting administratif de manière continue du portefeuille : saisie des dossiers candidats sur le système d'information, saisie des rendez-vous événements et rédaction des livrables prévus pour les bénéficiaires et France Travail Compétences et qualifications requises : - Compétences en communication et maîtrise des techniques d'entretien - Écoute active - Aptitude à co-construire des plans d'actions personnalisés - Expertise en technique de recherche d'emploi, rédaction de CV, préparation aux entretiens de recrutement, stratégie de réseautage - Maîtrise des outils digitaux et des réseaux sociaux à visée professionnelle - Capacité à animer des ateliers collectifs sur les thématiques liées à la recherche d'emploi - Connaissance du marché du travail local, savoir suivre les tendances du marché de l'emploi, de l'environnement du service public de l'emploi pour les plans d'action proposés aux bénéficiaires Compétences recherchées: - analyse et reporting : évaluer les besoins spécifiques et présenter une offre de service personnalisée, - préparation de rapports détaillés sur les activités et les résultats obtenus) Profil recherché : - Bac +2 minimum dans le domaine de l'insertion professionnelle, des ressources humaines, de la psychologie du travail ou équivalent. - Maîtrise des outils bureautiques dont Excel et les outils digitaux de la recherche d'emploi - Maitrise des techniques de recherche d'emploi, de validation de projet professionnel, d'entretien et d'animation de groupe - Expérience significative (au moins 2 ans) dans l'accompagnement, le conseil en emploi ou poste similaire Vous avez un état d'esprit positif, vous faites preuve de pro-activité et d'adaptation, vous aimez le travail en équipe, vous disposez d'un grand sens de l'organisation et vous avez le sens du résultat. Vous avez le sens de l'humain et du contact, vous pratiquez l'écoute active. Vous évoluerez dans un environnement agréable et stimulant au sein d'une entreprise en croissance, flexible et agile, à taille humaine. Prise de poste au 1er avril 2025.
Nous sommes implantés sur l'Ile-de-France uniquement et nous proposons des formations conventionnées pour les demandeurs d'emploi, nous mettons également en ?uvre des formations à destination des salariés (Plan de formation, CPF, CIF).
Vous avez une formation Tourneur/se, et idéalement de l'expérience sur des Centres d'Usinage. Vous serez amené(e) à usiner et produire des pièces par enlèvement de matières jusqu'à l'obtention de formes et dimensions définies (plane, cylindrique, ...), à l'unité ou en série, au moyen de machines conventionnelles, à commandes numériques et/ou de centres d'usinages. Vous interviendrez pour vérifier la qualité, Intervient selon les règles de sécurité et les impératifs de production (qualité, délai, ...) vous serez en charge de la Pré-programmation des machines : réglage des outils de coupe et des paramètres d'usinage (lubrification, vitesse, avance, passe, nombre de pièces, etc.).Réception des pièces brutes ; placement des pièces sur une palette et fixation sur la machine. Mise en marche des machines ; surveillance de l'usinage et de la précision. Contrôle des pièces usinées. Renseignement des documents de suivi de production. Maintenance préventive des équipements.
→ Lieu : Sarrebourg (57400) → Avantage : Mutuel 100%, Prévoyance 100%, Voiture de Service → Type de contrat : CDI → Rémunération : Base salariale à définir selon profil Description du poste : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Accompagnateur en Rénovation Énergétique (H/F) pour renforcer notre équipe. Vous serez en charge de l'accompagnement des clients dans leurs projets de rénovation énergétique, en particulier sur les aspects techniques. Vous serez formé(e) en interne sur la partie audit énergétique afin de proposer un service complet. Missions principales : - Réalisation d'un audit énergétique avec les visites techniques obligatoires sur site. - Accompagner les clients dans la définition de leur projet de rénovation énergétique. - Conseiller sur les solutions techniques adaptées, en prenant en compte les exigences réglementaires. Profil recherché : - Connaissances solides dans le secteur du bâtiment (indispensables). - Sens du relationnel et de la pédagogie pour accompagner efficacement les clients. - Volonté d'apprendre et de se former aux techniques d'audit énergétique (formation assurée en interne). - Autonomie, rigueur et organisation. Conditions : - Formations assurées. - Poste basé à Sarrebourg, avec déplacements quotidiens sur rendez-vous. Si vous êtes passionné(e) par le domaine du bâtiment et souhaitez participer activement à la transition énergétique, rejoignez nous ! Merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'adresse suivante : contact@conseil-energetique.fr
Dans le cadre d'un remplacement, auprès des publics d'apprentis, nous recherchons un(e) formateur/trice en français/histoire-géographie, pour des niveaux du CAP au BAC PRO Mission : - Intervenir auprès de groupes d'apprentis du CAP - Respecter le référentiel des diplômes de l'Education nationale - Travailler avec l'équipe pédagogique - Préparer des séquences de formations (objectifs, contenus, progression, outils, séquencement) - Animer des séquences de formation - Transmettre des connaissances disciplinaires - Mettre en œuvre des méthodes et des outils pédagogiques adaptés aux différents publics - Evaluer les acquis tout au long de la formation et apporter des correctifs adaptés aux besoins détectés - Concevoir des formations dans le cadre d'une commande ou d'une analyse du travail - Réaliser des actions d'expertise et de conseil en formation - Contribuer à la mise en œuvre de la démarche qualité Compétences : - Maîtrise des référentiels Français et Histoire-Géographie - Concevoir des outils pédagogiques adaptés aux publics - Individualiser les formations - Appliquer des procédures et des règles - Travailler en équipe - Rendre compte Compétences comportementales - Capacité d'adaptation - Sens de l'organisation - Autonomie/confiance en soi - Créativité/ sens de l'innovation - Sens relationnel - écoute - diplomatie - Réactivité - Rigueur / fiabilité - Goût pour se professionnaliser
Norma recrute un Assistant Comptable H/F au sein du siège social situé à Sarrebourg. Au sein d'une équipe d'une dizaine de personnes, directement rattaché(e) au Responsable Comptabilité fournisseurs, et en interaction avec l'ensemble des collaborateurs du service, vous avez en charge les missions suivantes : - Contrôler la facturation : rapprochement des bons de livraison, saisie et contrôle des factures - Traitement des relations avec les fournisseurs. - Saisies informatiques sur le logiciel Navision - Analyse et contrôle des litiges fournisseurs - Classement, archivage - Diverses tâches administratives liées au service Votre Profil : Vous êtes issu(e) d'une formation en Comptabilité ou Gestion. A l'aise avec l'informatique, vous maitrisez le PackOffice.
Vous contribuerez à l'autonomie de personnes fragiles à domicile Vous les accompagnerez pour cela dans les actes essentiels de leur vie quotidienne et sociale : - entretien du domicile - réalisation des courses, - préparation des repas, - aide à la toilette, - aide au lever/coucher, - activité de loisir Volume horaire : Temps plein (temps partiel possible si souhait du candidat) Secteur Abreschviller/ Phalsbourg
Part'âge A Dom est un service d'aide et d'accompagnement à Domicile qui propose des services à destination des personnes âgées, handicapées, ou souffrant de pathologies invalidantes Chez Part'âge A Dom, nous prenons soins des personnes dont l'autonomie est altérée, en proposant les services suivants : - L'aide aux actes essentiels de la vie quotidienne - Le ménage et le repassage - La livraison de repas à domicile - L'accompagnement véhiculé
Nous recherchons un agent d'entretien CDI sur Sarrebourg contrat de 117/mois soit 27h/semaine vous interviendrez chez plusieurs de nos clients un travail soigné est exigé, vous travailleriez en équipe selon les horaires suivants HORAIRE: du lundi au samedi 07h00 - 08h30 / 11h30 - 12h00 / 15h00 - 15h30 du lundi au jeudi de 16h00 à 17h30 et le vendredi de 15h00 à 18h30 mardi de 12h00 à 14h30
Préparation des repas, Compagnie, Proposer des activités ou sorties selon la pathologie ou le besoin du bénéficiaire, Aide à la prise des repas, Aide à l'habillage, Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces, Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne, Suivre l'état des stocks, Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation, Informer la personne des anomalies constatées sur les mobiliers, les appareils et éventuellement y remédier, Utilisation d'appareil électroménager, Procédures de nettoyage et de désinfection. Aide aux gestes de la vie quotidienne temps de travail à convenir Avantages : prime à l'embauche de 500€ , remboursement kms, smartphone, mutuelle, formation possible, Temps complet ou partiel à votre convenance
Créé voici trente ans, le cabinet d'étude MC2 est spécialisé dans les études de marché, les enquêtes... et étend son activité sur l'ensemble du territoire et à l'international. Nous sommes à la recherche d'un(e) Enquêteur/Enquêtrice Terrain à SARREBOURG (57400), afin de réaliser une mission d'observation et de recueil d'informations (étape 1 : prendre en photo un emplacement commercial et réaliser des vidéos autour de cette emprise, étape 2 : réaliser un relevé de concurrence, étape 3 : réaliser un relevé d'informations relatif au(x) projet(s) éventuels en cours autour du site à étudier). Le métier d'enquêteur nécessite le plus grand professionnalisme et de l'autonomie. Il s'agit d'une mission ponctuelle à réaliser entre le 07/04/2025 et le 12/04/2025 ; 5 heures de travail. Les frais de déplacement ne sont pas pris en charge. Type de contrat : contrat de travail à durée déterminée d'usage d'enquêteur vacataire.
Créé voici vingt ans, le cabinet d'étude MC2 est spécialiste dans les études de marché, les enquêtes, ... et étend son activité sur l'ensemble du territoire et à l'international.
Préparation des repas, Compagnie, Proposer des activités ou sorties selon la pathologie ou le besoin du bénéficiaire, Aide à la prise des repas, Aide à l'habillage, Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces, Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne, Suivre l'état des stocks, Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation, Informer la personne des anomalies constatées sur les mobiliers, les appareils et éventuellement y remédier, Utilisation d'appareil électroménager, Procédures de nettoyage et de désinfection. Aide aux gestes de la vie quotidienne Avantages : prime à l'embauche de 500€ , remboursement kms, smartphone, mutuelle, formation possible, Temps complet ou partiel à votre convenance
au sein du Centre de Bien Etre , vous assurerez : - la veille de la sécurité de tous dans l'eau, mais aussi aux abords de l'espace surveillé - la préparation de l'espace de baignade en amont de l'arrivée des usagers, surveille la baignade et fait respecter les règles de sécurité - l'administration des premiers secours en cas de noyade ou de blessure - les cours d'aquaforme, école de nage et scolaires... poste nécessitant d'être titulaire du BEESAN, BPJEPS AAN ou diplôme équivalent Possibilité de renouvellement de contrat
L'institut d'études et de sondages QUALIMARKET recherche des enquêteurs/enquêtrices dans votre département. Missions ponctuelles tout au long de l'année 1/Visites mystère situées dans votre ville ou aux alentours (Automobile, Banque, Prêt-à-porter, Restauration, Transport, etc.) L'enquête consiste à demander des renseignements dans un point de vente. Un questionnaire est à compléter à la fin de la visite. 2/Face à face en sortie de caisse ou en rue La mission consiste à interroger des personnes sur des sujets de grande consommation à l'aide d'une tablette. Profil Homme ou femme, bonne présentation, bon contact et bonne élocution. Vous êtes sérieux, rigoureux et organisé, vous avez le sens de l'observation et du contact. Rémunération Salaire + frais kilométriques remboursés au réel
Manpower SARREBOURG recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Manutentionnaire avec caces cariste 1/3/5 (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Ranger les produits sur les rayonnages. -Emballer divers articles. -Charger les marchandises dans les véhicules de transport. -Aider à la préparation des commandes. -Conduire des chariots élévateurs (CACES Industrie 1 et 5). -Maintenir la propreté et l'ordre dans les zones de travail. -Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes. -Participer à l'inventaire des stocks. Expérience en manutention et conduite de chariots élévateurs requise. Certifications CACES 1 et 5 indispensables. Vos avantages : -Rémunération de 11.88 brut/heure. -Indemnité de transport selon conditions d'attribution. -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. -Congés payés et RTT. -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. -CET à 8%. -CSE, CSEC. -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.).
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Pour le rayon boucherie, vous aurez pour missions de : - Réceptionner la marchandise et assurer la mise en rayon - Effectuer et contrôler l'étiquetage des produits - Contrôler et retirer les produits impropres à la vente (gestion de la casse) - Couper et/ou conditionner les produits - Conseiller et vendre les produits - Nettoyer les rayons en linéaire et ranger le poste de travail Cette liste est non exhaustive. - Débutant(e) accepté(e) - Bonne présentation- Port de charges Amplitude horaire : En fonction de l'équipe (alternance matin / après midi) début de poste à 6h ou fin de poste à 20h00 Vous êtes dynamique, doté d'un bon relationnel et souhaitez vous épanouir dans une entreprise bienveillante. Alors n'hésitez plus et envoyez nous votre candidature ! Possibilité de rénouvellement de contrat. La rémunération et les avantages chez Cora SAS: - Rémunération sur 12 mois - Prime annuelle* - Prime vacances* - Prime sur objectifs en fonction du métier et du statut* - Participation aux bénéfices* - Intéressement* - Remise sur achats collaborateur - Compte épargne temps - Mutuelle - Prévoyance - Action logement - Plan d'épargne salariale* (Groupe et Retraite collectif) *Sous condition d'ancienneté
Vous effectuerez un CAP ou un BP en service en salle, en alternance avec le CFA de Sarrebourg. Le restaurant est fermé le dimanche et le lundi, vous disposerez donc de 2 journées consécutives de repos.
Vous serez en charge de l'entretien, des courses, la préparation des repas et du ménage chez des bénéficiaires. vous accompagnerez les bénéficiaires dans les gestes de la vie quotidienne. Vous possédez obligatoirement le permis B et un véhicule (frais kilométriques remboursés ). Contrat de travail en cdd ou cdi, possibilité d'augmentation du volume d'heure à votre convenance Idéalement, vous avez une expérience réussie dans ce domaine ou en en maison de retraite.. contrat évolutif en terme d'heures
Vous serez en charge de l'entretien, des courses, la préparation des repas et du ménage chez des bénéficiaires. vous accompagnerez les bénéficiaires dans les gestes de la vie quotidienne. Vous possédez obligatoirement le permis B et un véhicule (frais kilométriques remboursés ). possibilité d'augmentation du volume d'heure à votre convenance Idéalement, vous avez une expérience réussie dans ce domaine ou en en maison de retraite.. contrat évolutif en terme d'heures
Rejoignez notre programme d'Alternance pour Devenir Manager d'Univers Marchand (MUM) - Équivalence Bac+2 en seulement 1 an ! Adalia School est à la recherche d'un(e) apprenti(e) dans le domaine de la vente pour rejoindre notre entreprise partenaire, sur le secteur de Sarrebourg dans le cadre d'une alternance. 1 jour d'école et 4 jours en entreprise Formation en présentiel sur Sarrebourg Ta mission, si tu l'acceptes : En tant qu'apprenti(e) Manager d'Unité Marchande, tu apprendras à : Développer et optimiser la performance d'un point de vente Gérer les stocks et l'approvisionnement Animer une équipe et accompagner les collaborateurs Mettre en place des stratégies commerciales et marketing Offrir une expérience client exceptionnelle Les avantages du contrat d'apprentissage : Une rémunération de 53 à 100% du SMIC Une formation diplômante et gratuite Une expérience professionnelle concrète De vraies responsabilités pour monter en compétences Possibilité d'embauche à l'issue du contrat Profil recherché : Tu as le sens du commerce et du service client Tu es dynamique, organisé(e) et force de proposition Tu souhaites évoluer dans le domaine du management et du retail.
Manpower SARREBOURG recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Couturier Couturier Industrie (H/F) -Réaliser l'assemblage et la couture, principalement sur du cuir. -Utiliser des machines à coudre industrielles. -Effectuer le contrôle qualité des produits finis. -Respecter les normes de production et de sécurité. -Effectuer les retouches et ajustements nécessaires. -Assurer la maintenance de base des machines à coudre. -Gérer les stocks de matériaux et fournitures. -Expérience en couture industrielle fortement souhaitée. -Précision et souci du détail. -Capacité à travailler en équipe. -Bonne gestion du temps et des priorités. Nous étudierons toutes les candidatures, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous !
Nous recherchons un agent d'entretien CDI sur Sarrebourg vous interviendrez chez l'un de nos clients (restauration rapide) un travail soigné est exigé, vous travailleriez en équipe selon les horaires suivants En fonction de votre profil et de vos disponibilités, le poste peut évoluer, HORAIRE: du lundi au vendredi de 05h00 à 08h30 le mercredi de 05h00 à 09h30
Marre de la routine ? Avec Temporis, chaque jour est une nouvelle aventure professionnelle. Aujourd'hui votre agence recherche un Installateur en sanitaire (H/F)! Vous serez en charge uniquement de l'installation de pompe à chaleur, chaudière au gaz et climatisation. Vous intervenez chez les particuliers pour l'installation sanitaire et chauffage. Il vous faudra être motivé, avoir le sens du contact, de la relation client et faire preuve de dynamisme ! En effet, leur satisfaction est au coeur du métier ! VOUS SEREZ AMENE A ROULER LE DE SOCIETE Qu'attendez-vous pour nous rejoindre ??? Travailler avec Temporis, c'est bénéficier d'un accompagnement personnalisé et des avantages FASTT (mutuelle, garde d'enfants, déplacement, mobilité, logement) AVANTAGES TEMPORIS - 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles - Possibilité d'acompte sur paie à la semaine - CE (Billetterie, club vacances,..) - Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule..) REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT ! Si cette offre correspond à vos aspirations professionnelles, ne perdez pas une minute de plus ! Déposez votre CV en ligne sur notre site www.temporis.fr. Si vous avez des questions ou besoin de plus d'informations, n'hésitez pas à nous contacter au ou à envoyer votre CV à l'adresse .
AIDHOM recrute depuis 2006, soit près de 18 ans, si vous souhaitez travailler dans une entreprise dynamique, disponible et à l'écoute de ses collaborateurs. N'hésitez plus, rejoignez-nous ! Pour cela vous avez le DEAVS, le titre d'Assistante de vie aux familles ou vous pouvez justifier de 2 ans d'expérience en structure. Vous êtes ponctuel(le), souriant(e) et consciencieux(se). - Vous devrez accomplir les tâches suivantes : - entretien courant du domicile - aide aux transferts - aide à l'élimination - aide à la toilette, à l'habillage/déshabillage - aide à la préparation de repas - NOS AVANTAGES : - Taux horaire : 12,10 €/h - Prise en charge de déplacements : 0.45€/km, participation aux transports en commun - Emploi de PROXIMITÉ - Primes - Heures travaillées les DIMANCHES MAJORÉS à 50% - COMITÉ SOCIAL ET ÉCONOMIQUE - Contrat à durée indéterminée, à temps partiel ÉVOLUTIF - Cotise à action logement
AIDHOM recrute depuis 2006, soit près de 15 ans, si vous souhaitez travailler dans une entreprise dynamique, disponible et à l'écoute de ses collaborateurs. N'hésitez plus, rejoignez-nous ! AIDHOM accepte les débutants, capable de s'adapter aux diverses situations, ponctuel(le)s, souriant(e)s et consciencieux(ses).
Pour son développement d'activité, Millepatte Sarrebourg-Sarreguemines recherche un(e) aide ménager/ménagère assurant des prestations de ménage, entretien du domicile et/ou repassage chez ses bénéficiaires. Qualités requises : écoute, empathie, professionnalisme, bienveillance, autonomie, dynamisme et disponibilité. Contrat CDI - Horaires évolutifs en fonction des prestations planifiées Taux horaire : en fonction de l'expérience et la qualification Permis B et véhicule indispensables
Vous enseignerez le français ainsi que l'histoire géographie auprès d'élèves en apprentissage en CAP et BEP à raison de 25 heures par semaine comme suit : lundi journée, mardi matin, mercredi et jeudi journée, vendredi libre. Vous êtes impérativement titulaire d'une licence en français ou en histoire géographie. Poste à pourvoir de mars à fin juin, pouvant être pérennisé.
En tant qu'alternant(e) en poissonnerie, vous aurez l'opportunité de participer aux missions suivantes : Apprendre les techniques de préparation des poissons et fruits de mer Créer des plats délicieux et originaux Découvrir les secrets de la vente et du conseil client Vous épanouir dans un environnement convivial et dynamique Vous travaillerez aux côtés d'une équipe de professionnels qui vous guideront tout au long de ta formation. Vous aurez l'occasion de participer à toutes les missions de la poissonnerie, de la réception des marchandises à la mise en rayon. Nous proposons : Une formation complète et variée Une expérience professionnelle valorisante Des perspectives d'avenir dans le secteur de l'alimentation Une ambiance de travail conviviale Profil: Passionné(e) par l'univers de la mer et de la cuisine Vous êtes créatif(ve) et vous aimez le travail en équipe Prêt(e) à relever le défi ? Alors venez plonger dans l'univers de la poissonnerie ! Nous proposons un contrat d'apprentissage (CAP POISSON) d'une durée de 24 mois. La rémunération sera fixée selon la grille légale des alternants (critère d'âge et d'année d'étude). Avantages : mutuelle, prévoyance, CSE, primes (sous conditions).
E. Leclerc est un acteur militant de l'apprentissage. Nous sommes attachés à la transmission des savoir-faire, et l'alternance est un bon moyen de réussir son entrée dans la vie active. Chaque année, plus de 4.000 alternants sont accueillis dans l'enseigne.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du BTP, Un soudeur Chalumiste (H/F) en contrat intérimaire de 3 mois. Dans le cadre de votre contrat, vos missions seront les suivantes : - Fabrication et/ou réparation des outils de forage/battage et des éléments de butonnage. - Réalisation de l'ensemble des opérations de chaudronnerie, soudure, et de tournage/fraisage ainsi que d'assemblage afin de garantir dans les délais des outils conformes aux exigences d'utilisation. - Intervention sur les chantiers pour des opérations de pose, et dépose de butonnage et/ou de réparation d'outils. - Soudure verticale des serrures de palplanches. Le poste est à pourvoir sur chantier et sera donc en déplacement. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. **Profil recherché:** - Expérience de 2 à 5 ans en soudage, chaudronnerie. - Formation de niveau BEP/CAP en soudure, chaudronnerie, ou Tournage / Fraisage ou BAC PRO. - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Rigoureux(se) et attentif(ve) à la qualité du travail réalisé - Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans l'entretien et la rénovation, un(e) aide bardeur(euse) H/F sur le secteur de Sarrebourg Vos principales missions seront les suivantes : Travaux d'étanchéité sur toiture Pose de pièces en tôle Type de contrat : Intérim Type d'emploi : Temps plein - 39h00 Rémunération : 11.88 à 13 euros de l'heure selon profil et expérience + panier Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire d'au moins 2 ans et/ou êtes titulaire d'un CAP bardeur(se) étanchéité. Vous êtes autonome et aimez le travail en équipe.
Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un maçon H/F. Votre mission consistera à : Assembler et positionner des éléments d'armatures en béton, panneaux coffrant et/ou préfabriqués) Préparer et couler les fondations. Réaliser des murs (agglos, briques, pierres.. ) et dalles Préparer et appliquer des enduits sur des surfaces intérieures ou/et extérieures. Lecture de plan nécessaire à la réalisation des ouvrages Type d'emploi : Temps plein - 39h00 /semaine Rémunération : 11,88 à 13 euros de l'heure selon profil et expériences + paniers Quel profil recherchons nous ? Vous maitrisez les techniques de maçonnerie en gros œuvre. Vous maitrisez également la lecture de plan et justifiez d'une grande précision. Vous avez connaissance des règles et des consignes de sécurité. Une expérience sur un poste similaire en maçonnerie est souhaitée.
Bistro Maitre Pierre recherche un pizzaiolo / cuisinier pour compléter son équipe de cuisine Expérience en restauration traditionnelle / pizzeria un plus Vous devrez être en mesure de pouvoir travailler aux différents postes au sein de la cuisine Vous travaillerez dans une cuisine ouverte sur la salle, hygiène et propreté seront de rigueur CONTRAT : CDI 35 ou 39h Salaire à négocier selon expérience + primes, pourboires partagés entre la salle et la cuisine Certains WE chômés Pointeuse au sein du restaurant, toutes les heures supplémentaires sont payées ou récupérées Atelier de production situé à 5 min du restaurant et projet d'ouverture d'un deuxième restaurant en 2025 Possibilités d'évolution au sein du groupe Tabliers, calots et torchons de cuisine sont fournis Vos missions seront les suivantes : - Réception des marchandises et stockage - Préparation de viandes, poissons et légumes - Cuisson de viandes, poissons et légumes - Gestion de votre poste de travail - Mise en place des différents postes de cuisine - Respect des règles d'hygiène et HACCP - Travail en équipe - Nettoyage de la cuisine
Votre agence Sup Interim de Sarrebourg recherche un ouvrier terrassier (H/F) pour intervenir sur des chantiers dans le secteur de Sarrebourg. Vos missions sont les suivantes: - Préparation du chantier - Préparation de terrains et de sols pour de futurs travaux de construction ou de modification d'ouvrage (nivellement, assainissement, drainage, remblai .) - Maçonnerie (pavage, pose de bordures, béton, .) - Manutention (transport de matériaux.....) Contrat 39h/semaine du lundi au vendredi. Salaire selon profil et compétences. Vous avez des compétences techniques et /ou un expérience significative en travaux de maçonnerie, terrassement, TP, Génie Civil.... Vous savez utiliser les outils et équipements de terrassement. Vous atouts sont les suivants: adaptation, organisation, précision et prudence. Permis B exigé.
L'agence VALO'TTI recherche pour son client spécialisé dans le déchets et la valorisation, un chauffeur SPL (H/F). En tant que chauffeur ampliroll, votre mission principale consistera à effectuer les rotations et poses de bennes chez les clients. Pour ce poste, il est impératif de détenir les permis CE ainsi que le CACES R490 (grue auxiliaire).
Poste à pourvoir au sein d'une entreprise familiale de transport Routier de Marchandises. Nous recherchons un(e) conducteur/trice permis CE pour le secteur de SARREBOURG. Tournée sur ce secteur géographique, chargement semi-remorque. Travail de journée et/ou de nuit en alternance Prise de poste à Sarrebourg
Nous recherchons une personne motivée pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €. Des déplacements liés à l'activité à prévoir.
Nous recherchons sur Sarrebourg un comptable - Responsable d'équipe comptable agricole H/F expérimenté (selon profil) en CDI dès que possible. Les bonnes raisons de rejoindre CERFRANCE Moselle: 1) Une entreprise dynamique à dimension humaine qui promeut de nombreuses valeurs (l'indépendance, la proximité avec nos clients, le développement des compétences et la performance) ; 2) La possibilité d'évolution professionnelle au sein de l'entreprise ; 3) Une intégration réussie grâce à la mise en place de tutorat et de parcours de formation ; 4) Une ambiance de travail agréable : travail collaboratif, flexibilité dans vos horaires, esprit d'équipe, journées ou soirées détente. Missions: Intégré(e) à une équipe de comptable agricole et formé(e) aux méthodologies du réseau : - Vous prendrez en charge un portefeuille de clients et, à ce titre, réaliserez l'ensemble des opérations nécessaires à l'établissement des comptes annuels et des déclarations fiscales et sociales, ainsi que l'analyse des marges et l'optimisation des revenus - Vous accompagnerez et conseillerez les clients, prescrirez les autres services et collaborateurs de l'entreprise - Vous serez à l'écoute des besoins de nos clients que vous fidéliserez et vous veillerez à leur satisfaction Si votre profil correspond à celui d'un responsable d'équipe comptable agricole, vous aurez pour missions en suppléments : - Vous superviserez et encadrerez une équipe de comptables, assurant la répartition des tâches et le suivi des dossiers - Vous organiserez et animerez des réunions d'équipe régulières pour assurer la cohésion et l'efficacité du service - Vous participerez à la formation et au développement des compétences des membres de votre équipe - Vous veillerez au respect des délais et des procédures internes, garantissant la qualité des prestations fournies - Vous serez en charge de la gestion des conflits et de la résolution des problèmes au sein de l'équipe Vous serez amené à vous déplacer sur la Moselle afin de vous rendre chez nos clients (frais kilométriques remboursés). Profil: Vous alliez rigueur, sens du service client et organisation. Votre esprit d'équipe et vos aptitudes relationnelles et commerciales seront des atouts indispensables pour ce poste. Formation: Idéalement, cursus supérieur en comptabilité (DSCG ou DCG) ou cursus supérieur en gestion d'entreprise mais ce la n'est pas obligatoire. Rémunération et avantages: Salaire fixe en fonction du profil: minimum 2 300€ bruts + avantages/primes : chèques vacances et avantages du CSE, carte titres restaurants, prime à la performance, remboursement des frais km, retraite supplémentaire, plan épargne entreprise, mutuelle prise en charge à 100%. Pour le poste de comptable, non cadre: 27 CP et 23 RTT par an. Pour le poste de responsable d'équipe comptable: cadre: forfait 210 jours, 27CP et environ 12 jours de repos
Cerfrance est le 1er réseau associatif de conseil et d'expertise comptable en France. Notre force : une proximité géographique et culturelle avec les acteurs économiques locaux. Cerfrance Moselle, c'est une équipe de 130 collaborateurs multidisciplinaires, répartis dans 7 agences sur le département de la Moselle, au service des projets de 2 500 dirigeants dans tous les secteurs d'activité : agriculture, artisanat, commerce, services, professions libérales, associations, particuliers, ...
L'agence de Sarrebourg recherche un agent logistique (H/F) sur le secteur (12km de Sarrebourg). A partir des documents de travail mis à votre disposition, vous mettez en œuvre les opérations de manutention confiées à l'aide d'engins spécifiques. Vous êtes garant(e) de la conformité des marchandises préparées et/ou réceptionnées par rapport à la commande client et/ou fournisseur. Vos tâches sont les suivantes: - Identifier, prélever les produits dans le stock et les rassembler par rapport à un bon de commande émis par le service commercial destiné à un client - Préparer les commandes avant expédition client - Contrôler la conformité des références préparées, l'aspect et la quantité des produits en respectant les modes opératoires et en conformité avec les supports de travail à sa disposition - Mettre à jour les données liées à son activité dans les outils prévus à cet effet, selon la procédure interne applicable afin d'assurer la traçabilité des commandes/livraisons - Procéder au conditionnement final des produits en application des standards logistiques (choisir le contenant adapté au produit, à la quantité et au mode de transport, étiquetage, filmage etc) et en utilisant le matériel adapté (filmeuse, chalumeau, .) en veillant à la mise en sécurité des marchandises et du transport final (logique de palettisation) ; - Trier les déchets engendrés et les disposer dans les contenants prévus Horaire de journée sur 35h semaine. CACES R489, catégorie 3 obligatoire Une expérience d'utilisation d'un scann pour faire la préparation de commandes est un plus. Une aisance informatique est requis. Contrat renouvelable.
Vous travaillerez au sein d'un restaurant traditionnel situé en face de l'étang du stock à Rhodes, vous profiterez d'une vue magnifique sur l'étang en direct depuis votre future cuisine! Vous disposerez 1 jour et demi de congé en haute saison et à la période plus calme de 2 jours et demi. Une possibilité d'hébergement est possible dans un chalet à côté du restaurant. Vous avez impérativement une expérience sur le même type de poste. Contrat évolutif
Vous effectuerez un CAP ou un BP en cuisine, en alternance avec le CFA de Sarrebourg. Le restaurant est fermé le dimanche et le lundi, vous disposerez donc de 2 journées consécutives de repos.
« DECO' CARRO » est une entreprise spécialisée dans la rénovation d'intérieur. Nous sommes une entreprise familiale qui existe depuis plus de 10 ans. Nous travaillons dans une ambiance sereine, professionnelle, ou la formation, l'échange, l'évolution et le respect de nos collaborateurs sont parmi nos principales valeurs Dans le cadre de l'accroissement de notre activité, Nous recherchons un carreleur/carreleuse sachant aussi maîtriser une base minimum d'autres domaines comme poser du placo, installation de meubles de salle de bain et paroi de douche, dynamique, appliqué, ayant le sens du contact et des responsabilités et l'envie de progresser. Pour cela vous serez encadré, et nous offrons une formation à nos méthodes de travail. -Avantages : véhicule utilitaire équipé de l'outillage nécessaire à la bonne réalisation des chantiers. - Rémunération : 25 500€ et 33 000€ Brut + primes selon expérience.
« DECO CARRO » est une entreprise spécialisée dans la rénovation d'intérieur. Nous sommes une entreprise familiale qui existe depuis 10 ans. Nous travaillons dans une ambiance sereine, professionnelle, ou la formation, l'échange, l'évolution et le respect pour nos collaborateurs sont parmi nos principales valeurs . De grandes enseignes comme IKEA, LEROY MERLIN, CASTORAMA, ou Pompac nous accordent leur confiance, avec lesquelles nous travaillons en partenariat.
Activ/RH recrute pour son client, entreprise familiale fondée sur un large panel de métiers complémentaires aux Travaux publics, son/sa futur(e) : Directeur Multi Sites - Pôle Travaux Publics H/F Le Directeur de Pôle Travaux Publics coordonne et arbitre la stratégie, les ressources et la performance du pôle, tout en garantissant la sécurité et la bonne communication interne et externe. A ce titre vos missions seront les suivantes : - Définir les objectifs et la politique du pôle Travaux Publics en alignement avec la direction. - Élaborer la stratégie à moyen et long terme et piloter sa mise en oeuvre. - Assurer la gestion opérationnelle et stratégique du pôle (RH, finances, matériels, techniques). - Superviser l'organisation et le fonctionnement du pôle en garantissant la performance et la rentabilité. - Assurer le suivi commercial et développer le portefeuille clients en entretenant des relations stratégiques. - Manager les équipes et veiller à l'organisation de l'activité des différents services. - Veiller au respect des règles de qualité, sécurité et environnementales (SSE). Rattaché(e) à la direction, vous prenez en charge le pôle Travaux Publics regroupant 350 collaborateurs et supervisez 5 à 6 chefs d'agence. Vous assurez le pilotage et la rentabilité de l'activité, la gestion des opérations et le respect des objectifs fixés. Vous élaborez la stratégie commerciale, développez le portefeuille clients et entretenez des relations avec les partenaires, prestataires et fédérations professionnelles. Votre profil : De formation Bac +5 dans le domaine des Travaux Publics ou VRD, vous justifiez d'une expérience confirmée de 15 ans dans le secteur, avec une expertise en gestion multi-agences et coordination de chantiers. Doté(e) d'excellentes capacités relationnelles et d'un leadership affirmé, vous savez piloter une activité, manager des équipes et définir une stratégie de développement. Vous maîtrisez les réglementations en vigueur, la négociation commerciale et la gestion de projets d'envergure. Réactif(ve) et rigoureux(se), vous êtes capable de prendre des décisions stratégiques et d'assurer l'organisation et la planification des activités. Rémunération attractive à négocier suivant profil et expérience. Avec véhicule de fonction, téléphone, horaires variables, notes de frais, participation et 13ème mois. Des déplacements réguliers sont à prévoir. Le poste en CDI est à pourvoir dans la région de Sarrebourg (57).
Profil : Homme ou Femme, vous respectez des critères OBLIGATOIRES pour ce poste MILITAIRE : - être de Nationalité française ; - être en règle avec les obligations du service national (JDC ou SNU) ; - être âgé de 17 à 30 ans (sauf cas de réengagement : pas de limite d'âge). Vous êtes curieux, vous aimez trouver des solutions (parfois innovantes), vous avez des aptitudes techniques, l'esprit d'équipe, vous aimez voyager et vous voulez vivre une expérience professionnelle enrichissante ; alors ce poste est fait pour vous ! Les Armées assurent partout dans le monde la défense des intérêts de la France. Quelle que soit l'heure, quel que soit l'endroit, les forces déployées en opérations nécessitent un approvisionnement en carburant et en énergies alternatives, dont l'efficacité garantit leur pleine liberté d'action. Engagé au quotidien au cœur du dispositif de soutien logistique, le Service de l'énergie opérationnelle contribue directement au succès des missions confiées aux Armées, que ce soit en métropole, outre-mer, en opérations extérieures ou encore à l'étranger. En tant que mécanicien (H/F) poids lourd, vous avez pour mission principale d'assurer la maintenance des matériels et des véhicules pétroliers militaires des Armées. Vos activités en tant que mécanicien (H/F) poids lourd sont : - la maintenance des véhicules et matériels pétroliers (réalisation des opérations de maintenance préventive et curative) en atelier de maintenance ou sur un dépôt ; - la participation à la préparation des opérations de contrôle (visites techniques, étanchéité des citernes, etc) ; - le dépannage des véhicules pétroliers lors des convois logistiques en métropole ou en OPEX ; - la participation aux missions de transport en métropole ou en OPEX ; - la remise en condition opérationnelle des véhicules et matériels pétroliers rentrant de missions ou d'OPEX ; - la participation aux opérations de protection des installations, zones d'implantation et des mouvements logistiques. Aucune expérience ni diplôme requis. Permis B souhaité. Contrat de 5 ans renouvelable. Pour mener à bien vos missions, nous vous offrons des formations qualifiantes et rémunérées dès le 1er jour : - formation en maintenance générale et en mécanique pétrolière ; - formation au transport logistique : permis poids-lourd (PL) et super poids-lourd (SPL) ; - agrément au transport de matières dangereuses (ADR) (transport de produits pétroliers). Rémunération et avantages : - salaire fixe (à partir de 1579€ net hors indemnités liées à la situation personnelle) ; primes et indemnités supplémentaires attribuées en fonction des missions réalisées et des qualifications ; - repas gratuit le midi et soir ; possibilité de logement gratuit sur la base militaire ; - avantage SNCF : tarif à -75% pour vos déplacements personnels et -40% pour la famille ; - prise en charge partielle de la mutuelle ; offres vacances, loisirs et culture ; - 45 jours de permissions (congés) par an + 5 jours. Perspectives de carrière : possibilités d'évolution en tant que chef de groupe, sous-officier du SEO ou officier. Si vous avez plus de 30 ans, vous pouvez servir en tant que réserviste ou personnel civil de la défense. Vous pouvez adresser votre candidature sur les sites suivants www.civils.defense.gouv.fr ou www.reservistes.defense.gouv.fr Parcours de recrutement et de formation : candidature sur France Travail > entretien avec la section recrutement du SEO > constitution du dossier et réalisation des tests d'aptitude avec le CIRFA> formations rémunérées > affectation en unité. Pour en savoir plus : https://www.defense.gouv.fr/energie-ops.
Description du poste Rattaché(e) au Manager Rayon Boulangerie, vous serez en charge de produire l'ensemble des variétés de pains et viennoiseries selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Agir pour simplifier le quotidien de nos clients. Les satisfaire avec des idées qui rendent la vie plus gourmande. Ce pouvoir, c'est celui que nous vous proposons de développer au sein de nos équipes ! La boulangerie est votre passion et vous en avez fait votre métier. D'une grande autonomie, vous faites preuve de rigueur, d'organisation et maîtrisez à la perfection les recettes de différents types de pains, ce poste est fait pour vous ! Rattaché(e) au Manager de Rayon, vous serez en charge de la fabrication des viennoiseries, baguettes et pains spéciaux tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires. Au sein de notre équipe, vous trouverez un encadrement bienveillant et stimulant pour partager chaque jour votre savoir faire reconnu. Qualifications : -De Formation type CAP/BEP boulanger, CAP/BEP Pâtisserie, CQP... vous justifiez idéalement de 2 ans d'expérience minimum sur le même poste -Connaissance et application des processus de fabrication culinaire (variétés de pains, viennoiseries, pâtisseries, biscuiteries, chocolat : le pétrissage, le façonnage, la pousse contrôlée, la cuisson) -Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité Possibilité de renouvellement de contrat. Informations complémentaires La rémunération et les avantages chez Cora SAS: - Rémunération sur 12 mois - Prime annuelle* - Prime vacances* - Prime sur objectifs en fonction du métier et du statut* - Participation aux bénéfices* - Intéressement* - Remise sur achats collaborateur - Compte épargne temps - Mutuelle - Prévoyance - Action logement - Plan d'épargne salariale* (Groupe et Retraite collectif) *Sous condition d'ancienneté
Notre Centre automobiles recrute un manager atelier automobiles "Interface entre l'atelier et le poste accueil clientèle". Vous avez de solides compétences dans le domaine de la mécanique et disposez d'une première expérience en tant que manager d'équipe. Vous garantissez la qualité des interventions par la rigueur du suivi et du contrôle du travail de vos techniciens, et répondez ainsi parfaitement aux exigences des clients que vous avez à cœur de fidéliser. Vous êtes au plus près de votre équipe de 3 techniciens pour les manager et les motiver. Compétence du poste : Gestion d'une équipe. Maîtrise technique Qualité professionnelle: maîtrise du poste et rigueur. Vous êtes force de proposition. Horaires : 35h/ semaine 3 samedis libérés / mois
Dans le cadre de son développement, Feu Vert Sarrebourg recrute un technicien automobile en service rapide (h/f) . Vous serez chargé(e) de prendre en charge les véhicule des clients, de réaliser les interventions en respectant les "préconisations constructeurs". Vos missions principales : distribution, turbo, attelage etc... Rigueur et goût du travail bien fait est exigé ! Salaire très motivant avec primes. L'enseigne compte 7 salariés (H/F).
Manpower SARREGUEMINES recrute pour son client, un acteur du secteur des travaux publics, un Maçon (H/F). Vous intégrerez une entreprise spécialisée dans les travaux de terrassement courants et les travaux préparatoires. -Réaliser des travaux de maçonnerie générale et/ou VRD. -Préparer les fondations. -Effectuer le coulage de béton et autres mortiers. -Poser des conduites et des tuyaux de drainage. -Installer des éléments de voirie (pavés, dalles, bordures). -Assurer la finition des surfaces et réaliser des joints. -Respecter les plans et les niveaux. -Maintenir la propreté du chantier. Expérience en maçonnerie recommandée Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Manpower SARREBOURG recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un/e Cariste (H/F) -Charger et décharger. -Transporter les matériaux vers les zones de stockage désignées. -Assurer la sécurité et l'entretien des chariots élévateurs. -Vérifier les stocks et signaler les anomalies. -Respecter les normes de sécurité en vigueur. Les horaires peuvent être 2*8, 3*8 ou 4*8 -Expérience préalable en tant que cariste. -CACES valides 1/3/5 idéalement. -Capacité à travailler en équipe. -Bonne condition physique. -Connaissance des procédures de sécurité. -Visite médicale à jour serait un plus Plusieurs postes sont à pourvoir
vous aurez en charge la fabrication de divers pains et viennoiseries selon les règles et consignes d'hygiènes alimentaires Vous ne travaillerez pas le dimanche. Horaires de travail de 4h à 11h Salaire attractif à négocier selon compétences
En tant que boucher au rayon traditionnel (H/F), vous disposerez d'une réelle autonomie dans votre travail ! Voici vos principales missions : La réception et le contrôle de la qualité des viandes La découpe et la préparation de différentes pièces de viande La mise en valeur des produits dans notre rayon Le conseil client et la vente Nous vous offrons : Un poste varié et enrichissant au sein d'une équipe soudée L'opportunité de développer vos compétences et de progresser professionnellement Un environnement de travail valorisant où le savoir-faire et la qualité sont mis à l'honneur Votre profil : Titulaire d'un CAP ou d'un BP Boucherie Passionné(e) par les produits de la boucherie Créatif(ve) Commercial(e) et à l'écoute des clients
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client un cuisinier (H/F) - Préparation des plats selon les fiches techniques établies - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Gestion des stocks et des commandes - Participation à l'élaboration des menus - Nettoyage et entretien de la cuisine - Expérience de 2 à 5 ans en tant que cuisinier - Bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en équipe - Polyvalence et adaptabilité Si vous êtes passionné par la cuisine et que vous souhaitez relever ce défi, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Dans le cadre de notre expansion, nous recherchons un Conseiller commercial développement d'agence en immobilier (H/F) pour étendre notre concept unique et devenir un acteur clé de notre croissance. Votre mission ? - Accroître et entretenir un portefeuille clients (vendeurs et acquéreurs) avec une approche ultra-personnalisée. - Identifier des biens cibles, à fort potentiel et accompagner les clients dans la projection de leur projet immobilier. - Nouer et entretenir des partenariats locaux avec des artisans et autres acteurs du secteur. - Être le premier contact de nos futurs clients et ambassadeur de notre approche unique. - Contribuer à la croissance de l'agence en constituant et en encadrant progressivement une équipe d'apporteurs d'affaires. Ce que nous recherchons ? - Une personne ayant une bonne connaissance du marché immobilier et du tissu local (idéalement avec des notions dans le bâtiment) - Un profil dynamique, autonome et fiable, prêt à s'investir pleinement dans une agence à taille humaine en plein essor. - Un excellent relationnel et une réelle capacité à créer du lien avec les clients et partenaires. - Une âme de développeur : vous serez acteur de la croissance de l'agence et pourrez évoluer vers la gestion d'une équipe. - Une grande rigueur et un sens de la confidentialité, car nous construisons une aventure humaine basée sur la confiance. Pourquoi nous rejoindre ? - Une agence qui privilégie l'humain et l'accompagnement sur mesure. - Un concept différenciant qui facilite la vente et l'acquisition de biens à rénover. - De réelles perspectives d'évolution avec la possibilité de manager une équipe d'apporteurs d'affaires. - Une rémunération exclusive, avec un taux de commission inégalé sur le marché, indexée sur votre performance - Zéro cotisation mensuelle et un taux de rémunération sur votre chiffre d'affaires plus élevé que partout ailleurs, et ce, dès la première tranche. Prêt à relever le défi et à participer à une aventure immobilière innovante ? Envoyez-nous votre candidature et construisons ensemble l'avenir d'Access Habitats !
Vos missions : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Votre profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vous passerez le CAP boulangerie en alternance entre l'entreprise et le Centre de formation poste réservé à public jeunes de moins de 30 ans
Vous occuperez un poste de pâtissier en restauration H/F, vous avez idéalement des connaissances en pâtisserie asiatique et française. Le restaurant est fermé le lundi, vous disposerez également d'une deuxième journée de congés. L'employeur est prêt à négocier les conditions de travail aussi que la possibilité d'hébergement
Vous possédez des connaissances en Electricité, Electronique, Hydraulique, Pneumatique, Automatisme. Vous avez également des notions de soudures Vous interviendrez chez des clients en itinérance, pour assurer le montage et la maintenance d'installations. Vous assurerez également le SAV (entretien préventif, dépannages et autres réparations). Une relation privilégiée sera instaurée avec les clients, ce qui nécessite une empathie, et honnêteté. Un véhicule de service et les outils nécessaires à vos tâches seront mis à disposition. Ce poste est ouvert aux profils débutants avec une formation en maintenance type industrielle
vous apprendrez le métier de menuisier aluminium qui fabrique les éléments en aluminium d'équipement de l'habitat, selon les règles de l'art: fenêtres, portes, vérandas, baies vitrées, façades vitrées, garde-corps, cloisons, pergolas, portails, claustras . Apprentissage en alternance entre l'entreprise et le Centre de formation en vue de l'obtention du CAP poste réservé à jeunes de moins de 30 ans
Vous serez en charge de la fabrication et/ou réparation des outils de forage/battage et des éléments de butonnage. Vous effectuerez l'ensemble des opérations de chaudronnerie, de soudure, de tournage/fraisage et d'assemblage afin de garantir dans les délais des outils conforme aux exigences d'utilisation. Vous interviendrez sur les chantiers pour des opérations de pose et de dépose de butonnage et/ou de réparation d'outils.
Nous recrutons un(e) Couvreur(se) expérimenté(e) et autonome sur chantier en vue d'un contrat de longue durée. Vous aurez la mission d'effectuer la préparation et la pose des éléments de couverture (ardoises, tuiles, tôles, ...) pour la mise hors d'eau de tous types de bâtiments, dans le cadre de travaux neufs ou de rénovation, selon les règles de sécurité. Vous pourrez éventuellement réaliser des travaux simples de charpente et encadrer une équipe. Vos tâches et missions générales : - lecture de plans et schémas - traçage et calculs dimensionnel, définition d'emplacement de supports de couverture, .. - remplacement de chevrons - pose de tuiles, tôles, ardoises, fermetures menuisées, gouttières, ... - isolation et étanchéité - etc . Le salaire mensuel est d'environ 2200€ net et complété par des paniers et déplacements ainsi que des primes. Vous avez suivi un cursus de formation dans cette spécialité et exercez cette activité depuis 2-3 ans minimum. Vous êtes en mesure de prendre en charge un chantier en toute autonomie en suivant les consignes de sécurité. Vous êtes en mesure d'adapter votre approche des travaux en fonction de la situation et des imprévus. De plus, votre aisance relationnelle vous permets d'engager de bonnes relations avec les clients et de créer un climat de confiance.
vous passerez le CAP Maçonnerie voiries et réseaux divers en alternance entre l'entreprise et le centre de formation poste réservé à public jeunes de moins de 30 ans si vous êtes intéressé, veuillez téléphoner pour prendre rendez vous puis vous présenter à l'entretien avec un CV
Au départ d'Imling vous vous rendrez sur les chantiers locaux Vous travaillerez essentiellement en équipe et sur des chantiers de constructions et rénovations chez des particuliers vous maitrisez les différentes techniques de poses de couverture et zinguerie Travail en hauteur - possibilité d'évolution vers poste de chef d'équipe
Vous êtes soucieux(se) du bien-être de nos ainés et vous souhaitez vous investir auprès d'eux, cette offre est faite pour vous. Dans le cadre de son service d'aide à domicile, l'association ALYS recherche de nouveaux profils. Vos principales missions seront: - l'entretien du cadre de vie - l'entretien du linge - l'aide aux courses et aux repas - l'aide au maintien de l'hygiène - aide à la toilette Vous souhaitez travailler plus ? Des compléments de temps de travail sont possibles. Permis B obligatoire, déplacements quotidiens sur le secteur.
Vous occuperez un poste d'ouvrier des espaces verts et ferez de l'élagage, des travaux de bucheronnage, le débroussaillage, la taille de haies... nécessitant l'utilisation d'une débroussailleuse et tronçonneuse départ de Sarrebourg sur chantiers proches géographiquement poste en équipe, vous pouvez toutefois être amené(e) à vous rendre seul(e) sur les chantiers d'où la nécessité du permis B.
vous aurez pour mission : - la conduite des engins de chantier (pelle - tracteur) pour la réalisation de travaux de terrassement, de nivellement ou de démolition - le contrôle le bon fonctionnement des engins et la maintenance de premier niveau - ponctuellement le transport des matériaux, des minerais ou des déblais sur des emplacements de chantiers déterminés poste nécessitant d'être titulaire du CACES PELLE
MCE, une entreprise de classe nationale. Acteur majeur de l'éclairage MCE réunit l'ensemble des métiers liés à l'éclairage. Fortement implantée en France avec une dizaine d'établissements. L'entreprise, force de proposition suit l'évolution de la technologie. Intégrer MCE, c'est adhérer à des valeurs au cœur d'une culture d'entreprise forte. C'est aussi prendre part à une histoire de plus de 30 ans, jalonnée de réussites et d'ouvrages de référence. Rejoindre MCE, c'est se rallier à une entreprise qui est en forte croissance et qui a l'ambition de devenir leader national dans un futur proche. Spécialiste de l'éclairage, nous mettons au service de nos clients, notre expertise en apportant des solutions à nos clients et en les accompagnant dans toutes les phases de leurs projets : Etude, Réalisation et Maintenance. RETAIL : LIDL - CARREFOUR - CASTORAMA - AUCHAN - LEROY MERLIN - PICARD - MAISONS DU MONDE - ELECTRO DEPÔT INDUSTRIE : SAINT-GOBAIN - DASSAULT AVIATION - MARS petcare - ARCELORMITTAL - COCA-COLA - RENAULT - L'OREAL LOGISTIQUE : ADP (PARIS AEROPORT) - KUEHNE+NAGEL - IDLOGISTICS - DHL - SNCF - RATP FONCIERES : KLEPIERRE - CARREFOUR PROPERTY - FIGA - CEETRUS - NEXITY LES SERVICES : QPARK - EFFIA - INDIGO - LA POSTE - E.ON FACILITES MANAGEMENT : ENGIE - SODEXO - ACTEMIUM - ENTERTAINEMENT : DISNEYLAND : · Le relamping et la maintenance d'éclairage intérieur/extérieur · L'installation et la rénovation de système d'éclairage · L'éclairage de sécurité Toutes nos agences MCE sont en cours de certification MASE. En tant que futur salarié MCE, vous êtes acteur de l'amélioration continue engagé par notre Groupe. Les missions : Pilotage et développement de l'activité de l'agence * Contribuer à définir la vision stratégique et la politique commerciale à moyen terme du groupe MCE et assurer leur mise en œuvre dans la région. * Développer et renforcer les partenariats locaux. * Garantir la cohérence des résultats de l'agence et proposer des solutions d'amélioration. * Maintenir une pratique commerciale active en gérant directement les meilleurs clients ou en explorant de nouveaux marchés Responsabilité des objectifs économiques * Fixer et suivre les objectifs de rentabilité en collaboration avec la Direction du Groupe. * Définir et analyser les indicateurs de performance. * Contrôler les coûts (charges, budgets) grâce à une gestion rigoureuse. * Collaborer avec les autres agences pour optimiser les ressources et favoriser les synergies. Gestion des ressources humaines et organisationnelles * Élaborer le budget annuel et le plan d'investissement de l'agence. * Recruter, manager et développer les équipes. * Assurer un climat de travail positif et des relations de travail harmonieuses. * Garantir l'application des normes qualité, santé et sécurité au sein de l'agence. * Valider les études, devis et chiffrages des commerciaux (hors cas spécifiques nécessitant une co-signature). * Superviser le déroulement des opérations : planification, exécution des chantiers, rentabilité et satisfaction des clients. Reporting et communication * Consolider les reportings de l'agence et partager les résultats, évolutions et enjeux avec la Direction ou les partenaires. Profil * Formation : Bac +2 minimum (ex. : BTS Action Commerciale, DUT, BTS Négociation et Relation Client, Master avec spécialisation technique, école d'ingénieur ou de commerce). * Expérience : Expérience significative dans l'un des domaines suivants : * Supervision de chantiers. * Management d'un centre de profit. * Expertise combinant gestion managériale et opérationnelle dans un environnement technique. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 50 632,00€ à 53 855,00€ par an Avantages : * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre de l'obtention d'un nouveau marché dédié au placement à l'emploi du public de demandeurs d'emplois, nous sommes en recherche de conseillers en insertion professionnelle qui interviendront sur la ville de Langres. Votre objectif principal sera de permettre aux bénéficiaires un retour à l'emploi durable via un accompagnement intensif à la recherche d'emploi. Missions L'accueil personnalisé en individuel L'animation d'ateliers collectifs Aide à la mise en place des actions de confrontation au marché du travail L'identification et l'analyse des compétences La définition et la validation du projet professionnel La co-construction et le suivi du plan d'actions Réaliser un entretien de bilan La restitution régulière et rigoureuse de votre activité La prospection et la relation avec les Entreprises de votre territoire Le placement en emploi durable du bénéficiaire Profil Vous possédez des compétences acquises au travers d'une expérience professionnelle dans l'accompagnement de personnes en recherche d'emploi. Vous êtes diplômé(e) du titre de CIP /ou justifiez d'une expérience de 1 an minimum dans l'accompagnement et le placement de publics dans l'emploi. Idéalement vous avez de l'expérience en RH/ Interim sur du placement à l'emploi Vous avez de bonnes compétences d'analyse, vous êtes réactif, bienveillant et force de proposition afin de mettre en place un accompagnement personnalisé de vos bénéficiaires. Condition de poste Type de contrat : CDD de 6 mois renouvelable/ 36h par semaine Date d'embauche : ASAP Lieu : Rémunération : 2000 euros brut Avantages : 6j de RTT/ an, Carte up déjeuner (9E par jour travaillé avec prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur), matériel (téléphone et ordinateur portable), réduction via le CSE, mobilité interne groupe ACTUAL via la bourse à l'emploi.
Pour notre client, nous recrutons un/une préparateur(trice) de commande. Sous la responsabilité de votre responsable de site, vous aurez pour mission principale la préparation des commandes de produits de bâtiment en vue de leur expédition. Plus précisément, vous serez en charge de : - Préparation de commande : Préparer les produits en fonction des bons de commande (matériaux de clôture, accessoires, etc.). Contrôler la conformité des produits et leur bon état avant expédition. Emballer, étiqueter et organiser les produits pour leur transport. Effectuer les contrôles de stocks et assurer la gestion des produits. - Conduite de chariot élévateur (CACES 3) : Manoeuvrer les chariots élévateurs pour déplacer les palettes et gérer les stocks dans les zones de stockage. Veiller à la sécurité des opérations de manutention et respecter les consignes de sécurité sur le site. - Relation Client : Assurer un contact direct avec les clients lors de la remise des commandes Vous êtes titulaire du CACES 3 en cours de validité. Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie en préparation de commandes ou en logistique. Vous êtes à l'aise avec les outils de manutention (chariot élévateur, transpalette) et avez une bonne connaissance des règles de sécurité. Vous avez un bon relationnel avec la clientèle
Description de l'offre : Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'agence pour notre agence Azaé Sarrebourg. Vous intégrerez l'équipe en place, sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence. Vous participerez activement au développement et à l'évolution de l'agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mise à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : * La gestion administrative : Vous établissez les plannings de vos intervenant(e)s, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. Vous vous chargez également de la facturation client. * La relation client : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique, la gestion des relations avec les mutuelles, et les éventuelles réclamations clients. * La gestion des ressources humaines : Vous recrutez les intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences. Vous préparez ainsi les variables de paie des intervenant(e)s. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à apporter votre soutien sur la partie commerciale (gestion des demandes de devis et/ou déplacements au sein du domicile des bénéficiaires). Description de l'entreprise : Azaé Sarrebourg fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 319 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Les solutions proposées permettent une réduction des consommations énergétiques et de l'impact environnemental, en accord avec les évolutions réglementaires. Ses principaux secteurs d'activité sont l' industrie agroalimentaire, la grande distribution, la logistique, la chimie, le tertiaire, les sports de glace, etc... Idéalement diplômé(e) d'une formation Bac +2 tel que BTS Assistant de Gestion PME/PMI ou équivalent, vous possédez de 3 ans d'expérience au sein d'un service SAV ou dans une fonction similaire. Vous êtes reconnu pour votre capacité à gérer les priorités et respecter les délais en autonomie. Votre organisation, votre rigueur, votre réactivité et votre aisance relationnelle sont des atouts essentiels qui vous permettront de vous épanouir dans ce poste. La maitrise du logiciel SAP est idéalement souhaitée. Vous souhaitez bénéficier d'un réel accompagnement vous permettant de vous épanouir dans votre poste ? Que vous intégriez le marché du travail ou que vous soyez en recherche d'une évolution de carrière, rejoignez-nous ! Intégrer nos équipes afin de monter en compétences, évoluer et s'épanouir sont les piliers d'une expérience professionnelle réussie chez Axima Réfrigération. Axima Réfrigération s'engage en faveur de l'insertion, la mixité, le soutien et l'accompagnement des juniors, seniors et personnes en situation de handicap. EQUANS France garantit l'égalité des chances pour tous et la diversité. Nous nous engageons à promouvoir la diversité, l'inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail. L'insertion, la mixité, le soutien et l'accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. En savoir plus sur EQUANS France : Plus de 27 000 collaborateurs contribuent à l'aventure EQUANS France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi-techniques, tous sont engagés sur l'ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans 413 agences sur l'ensemble du territoire français mais aussi à l'International, l'exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture et de la performance. Notre mission ? Au sein d'EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport. Experts dans 6 domaines - Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales, la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients. Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, EQUANS France atteint un chiffre d'affaires de 5 milliards d'euros.
Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-technique Axima Réfrigération, entité d'EQUANS, est l'un des principaux acteurs français en réfrigération. Grâce à son réseau de plus de 80 agences et de près de 2300 collaborateurs réparties sur le territoire, Axima Réfrigération France intervient de manière réactive pour répondre aux besoins des clients en installation, maintenance et dépannage dans le domaine du Froid commercial et du Froid i...
Vos missions au sein du rayon fruits et légumes/marée : * L'accueil client, le conseil et la fidélisation, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : * Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : * Une prime individuelle pouvant atteindre 100 € bruts/mois, * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins, * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Qui sommes-nous? Chaque jour, nos équipes déploient toutes leurs forces et leurs savoir-faire pour proposer les meilleurs produits dans nos magasins Grand Frais. Nous offrons les produits les plus frais, les plus savoureux et les plus diversifiés au sein de nos univers : fruits et légumes, marée, crèmerie, boucherie, charcuterie, traiteur et volaille. Bons produits, bon sens, bonne ambiance. Rejoignez les passionnés du bon !
Description : Vous serez en charge de la promotion et de la vente de véhicules neufs et d'occasions dans le cadre d'objectifs fixés. Vous conseillez et guidez les clients dans le choix du véhicule et du financement en fonction de leurs besoins ; Vous gérez la prospection et la relation avec les entreprises ; Vous alimentez le fichier de manière qualitative ; Vous assurez la promotion et la vente de véhicule neufs et d'occasions ; Vous suivez les dossiers et concrétisez les ventes. Vous analysez les besoins et attentes du client, réalisez des études de parc et apportez un conseil professionnel avec présentation au client d'une offre globale ; Vous assurez le suivi régulier de la relation client ; Vous participez à nos salons et portes ouvertes. Profil recherché : Passionné(e) d'automobile, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et votre sens de l'analyse. Vous avez le sens de l'accueil, de la négociation et du conseil et avez un goût prononcé pour le relationnel et les challenges. Dynamique, organisé(e) et ayant l'esprit d'initiative, vous appréciez de travail en équipe. Vous pourrez justifier d'une formation commerciale de type BAC + 2 minimum (BTS, DUT) ainsi que d'une expérience réussie dans un poste similaire. Maîtrise des langues Française et Anglaise. Tout autres langues seront un atout.
La Food est votre terrain de jeu ? On cherche un(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe ! L'hiver se termine, les beaux jours arrivent ! La saison va commencer au Parc Animalier de Sainte-Croix situé à Rhodes (57). EUREST Sports & Loisirs recherche 2 Employés de restauration F/H afin de rejoindre son équipe de restauration. Avec des milliers de visiteurs, touristes et groupes scolaires qui viennent découvrir le Parc chaque année, c'est l'occasion idéale de faire partie d'une équipe dynamique et d'offrir un service de qualité dans un cadre exceptionnel. Si vous avez l'esprit de solidarité et un sens de l'accueil, ce poste est fait pour vous ! Ce que l'on vous propose : Type de contrat : CDD saisonnier (avril - septembre 2025) Horaires : 7h00 - 14h45 ou 10h00 - 18h00 selon le planning, week-end et jours fériés travaillés Salaire : 1 801,80 - 1 950€ brut/mensuel fixe selon le profil + Repas fournis + Mutuelle d'entreprise Ce que vous ferez concrètement : Être en charge de la production froide (entrées, salades, desserts, etc.) Mettre en place les produits et garantir le réassort Contribuer au service (repas chauds, caisse, relation client et convives, etc.) Participer à la plonge et aux opérations de nettoyage Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP) Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Voici les talents et atouts que nous recherchons : Vous avez le sens du service Votre sens de l'organisation n'est plus à prouver Vous êtes motivé(e) et polyvalent(e) Vous aimez le travail en équipe Les règles HACCP n'ont plus de secret pour vous Une expérience sur un poste similaire serait un plus
Compass Group France, leader mondial de la restauration collective, crée des solutions sur mesure pour les entreprises, les établissements de santé, les écoles et les lieux de loisirs. Envie de donner du sens à chaque assiette et de faire partie d'une aventure humaine passionnante ? Rejoignez-nous pour créer ensemble une restauration aux impacts positifs !
Nous recherchons un chauffeur/livreur de Pizzas polyvalent H/F secteur SARREBOURG Votre mission principale : Effectuer les livraisons de pizzasTravail du mercredi au dimanche, les soirs uniquement. Ponctuellement lorsqu'il n'y a pas de livraison, vous serez amené à aider en cuisine (couper les légumes, vaisselle, nettoyage.) ou encore répondre au téléphone. Permis B obligatoire pour la conduite du véhicule de livraison Si vous êtes motivé(e), n'hésitez pas à postuler.
Vos Missions : Au sein d'une équipe de 30 personnes, sous la direction de votre responsable de chantier et directement au sein des ateliers du client, vos missions sont : Réaliser les opérations de transformation sur de la viande de Boeuf - Désosser et Parer les morceaux, Vérifier l'état de fonctionnement et propreté des matériels à votre prise de fonction, Vous informer du travail à effectuer et tenir votre fonction selon les modes opératoires définis, Observer un strict respect des objectifs de qualité, de productivité et des consignes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité, Assurer la gestion des déchets liés à votre production, ainsi que la propreté, le bon état et le rangement de votre poste de travail et matériel personnel, Signaler les anomalies et contrôler la qualité de votre travail, Effectuer des opérations simples de manutention et de conditionnement. Avantages : - Prime habillage - Panier repas - Heures de nuit - 10 % de congés payés - 10 % de prime de fin de mission Vous êtes dynamique, motivé(e), sérieux(se). Vous ne craignez pas les milieux salissants. Une expérience en découpe de viande, de poisson ou autres seraient un plus. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Général Emploi c 'est un réseau de proximité avec : La possibilité de trouver tous type de postes. Des formations pour développer vos compétences professionnelles. Des interlocuteurs disponibles qui vous connaissent. Des processus administratifs simplifiés au quotidien tels que la demande d'acompte, la signature électronique des contrats et une plateforme de dématérialisation des documents pour faciliter les formalités. Des avantages dès les premières heures de mission : Le FASTT (Fonds d'Action Sociale du Travail Temporaire) - Une mutuelle pour la protection santé - Un compte épargne temps (CET) au taux de 10% par an pour épargner une partie de votre salaire. CE POSTE VOUS INTÉRESSE ? Rejoignez-nous dès maintenant !
A la recherche d'un emploi ? GÉNÉRAL EMPLOI vous accompagne dans la recherche d'un emploi dans les domaines du BTP, TP, de l'industrie, de la logistique, du transport, du tertiaire, de l'agroalimentaire et de l'hôtellerie-restauration, à Bourg-en-Bresse dans l'Ain (01) et en région Auvergne-Rhône-Alpes. GÉNÉRAL EMPLOI, réseau d'agences d'emploi généralistes situées à Bourg-en-Bresse, Villefranche sur Saône et Tignieu-Jameyzieu, recherche pour un de ses...
Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'agence pour notre agence Azaé Sarrebourg. Vous intégrerez l'équipe en place, sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence. Vous participerez activement au développement et à l'évolution de l'agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mise à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : * La gestion administrative : Vous établissez les plannings de vos intervenant(e)s, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. Vous vous chargez également de la facturation client. * La relation client : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique, la gestion des relations avec les mutuelles, et les éventuelles réclamations clients. * La gestion des ressources humaines : Vous recrutez les intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences... Vous préparez ainsi les variables de paie des intervenant(e)s. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à apporter votre soutien sur la partie commerciale (gestion des demandes de devis et/ou déplacements au sein du domicile des bénéficiaires). Futur garant(e) du bien-être de l'équipe, des intervenant(e)s et des bénéficiaires, nous recherchons un talent doté de bienveillance, de rigueur et d'altruisme. Vous êtes dynamique, organisé(e) et capable de gérer efficacement les imprévus et les urgences. Vous avez développé ces compétences au fil d'expériences professionnelles similaires, de préférence dans le domaine sanitaire et social, notamment auprès d'un public dépendant (personnes âgées en perte d'autonomie et en situation de handicap). Pourquoi nous rejoindre ? : · Un réseau national durable ; · Des opportunités d'évolution professionnelle ; · Un package salarial attractif : o Primes trimestrielles ; o Avantages CSE, titres restaurant ; · Une aventure humaine. Nous tenons à voir nos collaborateurs grandir et s'épanouir. Notre philosophie de recrutement : rassembler des talents et contribuer à leur bien-être ! Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un groupe en plein développement ? Alors postulez dès à présent ! Notre processus de recrutement : 1. Entretien en visioconférence avec un(e) chargé(e) de recrutement ; 2. Entretien en agence avec le/la responsable d'agence et/ou le/la Directeur(trice) Régional(e). Nous sommes signataires de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance. Nous accordons de la valeur tant à l'expérience professionnelle et aux compétences acquises qu'aux diplômes.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDD 25h/semaine. Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O57537
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDD 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O57541
Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition. Devenir alternant chez Manpower, ne se résume pas à apprendre un métier. Collaborateur à part entière de notre équipe, tu contribues directement à la croissance de notre entreprise. Chaque année plus de 400 alternants bénéficient de l'accompagnement de nos tuteurs et de nos managers expérimentés. Ton quotidien : Prêt(e) à rejoindre notre communauté d'alternants ? Grâce à un accompagnement personnalisé tu pourras développer et exploiter pleinement ton potentiel en renforçant tes compétences sur les missions suivantes : Relation client Accueillir au téléphone et physiquement les candidats, les intérimaires et les clients Jouer un rôle de véritable agent pour les salariés intérimaires : enrichir leurs parcours professionnels avec des formations, les positionner sur des missions clients, les accompagner Rechercher la satisfaction de tes clients internes et externes Sécuriser la gestion administrative des dossiers Contribuer à développer l'activité de l'agence Recrutement Mener les actions de sourcing pertinentes (vivier, réseaux sociaux, jobboards.) Pré-qualifier les candidats et sélectionner les meilleurs profils Présenter ta sélection de candidats aux consultants Suivre le processus de recrutement jusqu'à son terme Entretenir et développer un vivier de profils sur divers métiers Formation supérieure Bac+3 minimum domaine du commerce/gestion/relation clients Esprit d'équipe Force de conviction et aisance rédactionnelle Esprit orienté résultats et sens du service client Capacité à être agile et performer dans un environnement rapide et exigeant
Manpower, acteur majeur de l'emploi depuis près de 70 ans, recrute pour Manpower ! Nous sommes implantés au cœur des bassins d'emploi grâce à notre réseau d'agences et de cabinets de recrutement répartis dans toute la France. Nos 4000 collaborateurs sont passionnés par leur mission : proposer des solutions en prestations de services RH concrètes, innovantes et sur-mesure. Nous recherchons des talents dans une variété de métiers : des fonctions supports essentielle...
Description du poste : Créé en 1999, le centre commercial évolue constamment pour offrir une expérience de shopping et de loisir unique. Avec plus de 40 enseignes, reliant mode, décoration, jouet, bijoux et accessoires, restauration, et bien plus encore, nous recherchons de nouvelles recrues à former en apprentissage. Si vous aimez l'innovation et souhaitez faire partie d'une entreprise humaine, venez écrire la suite de notre histoire ! Ce que nous recherchons :***Vos missions : - Accueillir, informer et conseiller les clients - Identifier les produits disponibles en rayon et en stock - Participer aux ventes, à la réception, à l'étiquetage des marchandises et à la restauration des vitrines. - Assurer l'entretien du magasin. - Assurer l'inventaire du magasin. Type d'emploi : Alternance Description du profil : Ce que nous recherchons : Votre personnalité ! - Vous aimez le travail en équipe - Vous êtes organisé(e) - Vous savez écouter attentivement - Vous êtes réactif(ve) et savez anticiper - Vous êtes force de proposition
Description : Notre société CAR AVENUE LOGISTIC est à la recherche de plusieurs agents de transport pour effectuer des livraisons de pièces automobiles sur des courtes distances (Secteur de Sarrebourg). ���� VOUS SEREZ NOTAMMENT EN CHARGE DE : - scanner les colis et préparer votre tournée ���� - gérer le chargement de votre véhicule - suivre un itinéraire et/ou optimiser votre tournée ���� - livrer chez nos clients Vous êtes le/la garant(e) de la bonne tenue et de l'entretien du véhicule professionnel mis à votre disposition. Profil recherché : Vous devez être titulaire du permis B depuis plus de 3 ans ���� Vous êtes sérieux, dynamique et organisé et disposez également d'une expérience réussie d'au moins 2 ans dans la livraison. N'HÉSITEZ PLUS, REJOIGNEZ CAR AVENUE !
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Pour permettre à nos collaborateurs de profiter d'un peu de repos bien mérité cet été, nous sommes à la recherche de candidats disponibles en juin/juillet/août/septembre 2025 (MINIMUM SUR JUILLET/AOUT 2025) pour participer à l'activité du magasin. VOS MISSIONS : * Accueille le client dans le respect de notre charte d'accueil. * Enregistre les achats des clients selon les modalités du matériel de caisse. * Vérifie qu'aucun article n'a été laissé par le client dans le caddie. * Perçoit le montant des achats des clients et vérifie la validité du mode de paiement. * Assure les opérations d'ouverture et de fermeture de caisse ainsi que les prélèvements. PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons une personne qui sera à l'aise dans ses contacts avec les clients et qui saura mettre en avant les services du magasin (carte de fidélité, promotion...). Aucun diplôme ni aucune expérience dans la grande distribution ne sont exigés. Conditions de travail : amplitude horaire 08h00 - 20h00 Possibilité de travailler 6 jours par semaine Durée hebdomadaire proposée : 30h/semaine ou 36h45/semaine
Le centre E.Leclerc de Sarrebourg, créé en 1983, emploie 450 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Avec 721 magasins, 135.000 collaborateurs et 536 adhérents en France, E.Leclerc est leader de la distribution en France, avec une part de marché de 21,6 % et un chiffre d'affaires de 48,2 milliards d'euros en 2019. Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entrepreneurs indépendants, partagent une même mission : permettre à chacun de vivre ...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE AU SEIN DES PRODUITS FRAIS, VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : * Réception et contrôle des marchandises. * Mise en rayon des produits (+respect des règles de merchandising, assurer la rotation des produits, réaliser le balisage et l'étiquetage des produits...). * Maintenir la réserve et les rayons propres et rangés. * Respect des normes d'hygiène et de sécurité. * Accueil clients. PROFIL RECHERCHÉ Poste à pourvoir en CDI à 30h/semaine. Idéalement, vous êtes fort(e) d'une formation commerciale et/ou d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre dynamisme. AVANTAGES : mutuelle, prévoyance, CSE, primes... _"Dans le cadre de notre politique diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap"._
Le centre E.Leclerc de Sarrebourg emploie 450 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1983 et accueille chaque année de nombreux clients. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 127.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 44,83 milliards d'euros en 2017 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 20,4 %. Fa...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Pour permettre à nos collaborateurs de profiter d'un peu de repos bien mérité cet été, nous sommes à la recherche de candidats disponibles en mai/juin/juillet/août/septembre 2025 (MINIMUM SUR JUILLET/AOUT 2025) pour participer à l'activité du magasin. VOS MISSIONS : * Vous approvisionnez votre rayon en veillant à respecter les implantations. * Vous assurez les rotations des produits pour éviter les ruptures. * Vous veillez au rangement des stocks et de la réserve. * Vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité. * Vous renseignez les clients. PROFIL RECHERCHÉ * Vous aimez l'action et l'agilité. * Vous êtes dynamique et avez l'esprit d'équipe. * Le travail matinal ne vous effraie pas (prise de poste au plus tôt à 5 heures) * Prise de poste à des horaires peu compatibles avec les transports en commun * Les missions du poste peuvent impliquer le port de charges Aucun diplôme ni aucune expérience dans la grande distribution ne sont exigés. Conditions de travail : démarrage au plus tôt à 05h00 Travail possible 6 jours par semaine. Durée hebdomadaire proposée : 30h/semaine ou 36h45/semaine
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Toute L'ÉQUIPE TRAITEUR s'est préparée à accueillir un(e) alternant(e) afin de lui apprendre à fabriquer de bons produits et partager ses astuces pour satisfaire la clientèle. Avec nous, vous apprendrez également les techniques commerciales et sanitaires pour exercer votre future profession avec un haut niveau d'exigence. VOUS PARTICIPEREZ AUX MISSIONS SUIVANTES : * Confectionner et préparer les produits mis en vente * Effectuer l'emballage des produits et la mise en rayon * Vérifier la conformité des marchandises livrées et vendues * Respecter les règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire Progressivement, vous gagnerez en compétence et en autonomie. Durant tout votre parcours, un tuteur, salarié du magasin, vous accompagnera pour veiller à votre bonne intégration dans l'entreprise, et vous transmettre les bonnes pratiques qui vous permettront d'évoluer progressivement vers plus d'autonomie et de responsabilités. Nous vous proposons un contrat d'apprentissage d'une durée de 24 mois. La rémunération sera fixée selon la grille légale des alternants (critère d'âge et d'année d'étude). PROFIL RECHERCHÉ DIPLÔME PRÉPARÉ : BP CUISINE UNIVERS SOUHAITÉ : Traiteur PROFIL : être matinal(e) (horaires du matin), porter un intérêt particulier pour l'univers de la cuisine, être attentif, organisé(e), soigneux(euse) et intéressé(e) par le travail d'équipe. AVANTAGES : primes (sous conditions), mutuelle, prévoyance, CSE _"Dans le cadre de notre politique diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap"._
Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissen...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recherchons pour notre enseigne "Le Resto" un/une Cuisinier(ère). Afin de renforcer notre équipe, vous assurez les tâches de préparation et de transformation des produits jusqu'à leur présentation au quotidien. Vous maîtrisez les spécificités et les techniques de conservation des produits que vous fabriquez. PROFIL RECHERCHÉ Diplômé(e) d'un CAP Cuisine avec une expérience significative. Passionné(e) par votre métier, vous êtes dynamique, rigoureux(se), et avez le sens du service. Poste en CDI à 35h00/semaine. Horaires du lundi au samedi. Fermé le samedi soir. AVANTAGES : mutuelle, CSE, primes, repas pris sur place.... _"Dans le cadre de notre politique diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap". _
Le centre E.Leclerc de Sarrebourg emploie 450 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1983. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 127.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 44,83 milliards d'euros en 2017 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 20,4 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégr...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE VOS PRINCIPALES MISSIONS SONT LES SUIVANTES : * Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). * Rigoureux en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle. * Accueil clients. PROFIL RECHERCHÉ Idéalement, vous êtes fort(e) d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Poste à pourvoir en CDI à 30h/semaine. AVANTAGES : mutuelle, prévoyance, CSE, primes... _"Dans le cadre de notre politique diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap". _
Le centre E.Leclerc de SARREBOURG emploie 450 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1983 et accueille chaque année de nombreux clients. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 127.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 44,83 milliards d'euros en 2017 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 20,4 %. Fai...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Au sein de notre Leclerc Express de Phalsbourg, vos principales missions sont les suivantes : * Vous vérifiez la conformité des produits. * Vous réalisez la mise en rayon et la rotation des produits. * Vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité. * Vous accueillez et conseillez le client. PROFIL RECHERCHÉ Dynamique, vous aimez le travail en équipe et avez le goût du commerce. Poste à pourvoir À 20H/SEMAINE. AVANTAGES : mutuelle, prévoyance, primes, CSE... _"Dans le cadre de notre politique diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap"._
Le centre E.Leclerc de Phalsbourg emploie 50 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année p...
RESPONSABILITÉS : Dans ce rôle clé, vous serez chargé(e) de piloter l'ensemble des processus liés aux ressources humaines, en mettant en œuvre des pratiques innovantes et adaptées aux enjeux de l'organisation. Vos missions : un rôle clé au cœur des équipes ! En tant que Responsable RH, vous ne serez pas seulement garant(e) des processus, vous serez un véritable partenaire des équipes et des managers pour faire évoluer lentreprise et ses talents. Vos défis au quotidien ? ���� Recrutement & intégration : Vous pilotez le processus de A à Z, en identifiant les talents qui feront la différence et en leur offrant une intégration fluide et engageante. ���� Développement des compétences : Vous construisez des plans de formation et daccompagnement pour faire grandir chaque collaborateur et renforcer lexpertise des équipes. ���� Conseil & accompagnement des managers : Vous les aidez à gérer leurs équipes, à identifier les leviers de motivation et à favoriser la montée en compétences. ���� Animation de la culture dentreprise : Vous créez des initiatives et des événements internes pour renforcer la cohésion et faire vivre un environnement de travail positif et dynamique. ���� Gestion administrative & paie : En binôme avec la comptable, vous supervisez la paie et les déclarations sociales (particularités Alsace/Moselle), en garantissant fiabilité et conformité. Ce que nous vous offrons : Un statut cadre avec un forfait de 215 jours/an (5 jours/semaine). Un package attractif : salaire dès 2 980 + primes annuelles, de vacances, de gratification, dintéressement et de participation. Un accompagnement sur-mesure : formation selon vos besoins, intégration personnalisée, et surtout une entreprise où vos idées auront un impact ! PROFIL RECHERCHÉ : Les compétences attendues incluent : - La maîtrise des outils pour optimiser la gestion administrative du personnel. - Une capacité à réaliser des audits internes des processus RH et à proposer des axes d'amélioration. - La communication, impliquant une écoute active et une aptitude à gérer les conflits avec diplomatie et efficacité. - Une bonne connaissance de la législation du travail et des évolutions juridiques Dans ce rôle, le/la Responsable RH devra faire preuve d'autonomie, en prenant des initiatives et en n'attendant pas des consignes pour progresser dans ses missions. Cela implique un état d'esprit autonome et le désir de contribuer activement à l'amélioration continue des pratiques RH au sein de l'entreprise. L'engagement, la confiance, et la transparence, seront des qualités indispensables pour une belle cohésion dans l'équipe de coordination et direction. Diplôme: minimum licence (bac+3) RH souhaitée avec une expérience significative de 3 à 5 ans. Si vous aimez les défis, que vous avez envie dévoluer dans une entreprise où votre rôle sera clé, alors nattendez plus : ce poste est fait pour vous !
Rejoignez une entreprise spécialisée dans le retail, dynamique reconnue pour son savoir-faire et son engagement envers ses collaborateurs. Avec une équipe de 130 salariés, cette entreprise se distingue par une culture d'entreprise chaleureuse et collaborative. Ce poste de Responsable RH est bien plus qu'un simple emploi ; c'est une opportunité unique de prendre part à des projets stratégiques au sein d'une société en pleine croissance.
Manager de terrain, vous souhaitez contribuer à la montée en compétences de vos collaborateurs afin d'accroître la performance du magasin ? Chez Générale d'Optique, votre premier engagement en tant que Directeur Adjoint sera de développer le potentiel de vos collaborateurs. Acteur de la réussite du magasin, vous animerez les indicateurs commerciaux au quotidien en challengeant votre équipe. Nous vous proposons un CDI à 39h. Notre magasin franchisé de Sarrebourg est ouvert du mardi au samedi de 9H30-12H à 14h-19H Générale d'Optique est une enseigne du groupe GrandVision. Dans plus de 600 magasins, nous proposons une expérience client unique grâce à nos marques exclusives, afin de rendre accessible à tous la santé visuelle. Pour ce poste, vous devez avoir 3 ans d'expérience en tant que Manager d'une équipe d'au moins 5 collaborateurs en vente conseil ; ou 1 an d'expérience si vous êtes issu de l'optique. Un cursus de formation en Management serait un plus. Nous sommes engagés en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap. Ainsi, toutes les opportunités d'emploi leur sont accessibles.
Chez GÉNÉRALE D'OPTIQUE, notre engagement au quotidien est de rendre la santé visuelle accessible à tous grâce à notre expertise, la qualité de nos verres et le style de nos montures de marques (Ray-Ban, Burberry, Tory Burch, Coach, Unofficial, DbyD). Générale d'Optique est une enseigne de GrandVision by EssilorLuxottica. Notre mission est de veiller à la liberté de chacun de bien voir le monde. Nous sommes un collectif où chacun peut se réaliser. La bienveillance, la respo...
Notre client, une société familiale spécialisée dans le secteur du transport cherche à recruter son futur Contrôleur de gestion dans le cadre d'un remplacement. Poste à pourvoir secteur Sarrebourg.Rattaché au Responsable du contrôle de gestion, vous êtes chargé d'accompagner l'entreprise dans le management de la performance et de réaliser les analyses et poser les diagnostics visant à optimiser la gestion de l'entreprise, à faciliter la prise de décision et à valider les projets. Vos missions : - Au quotidien, vous êtes en lien avec les opérationnels afin de collecter les informations liées à l'activité de l'entreprise : vous effectuez le reporting à la direction et analysez les chiffres par activité et site.- Vous suivez les situations d'un périmètre de sociétés.- Vous êtes garant du suivi du budget et mettez à jour le réalisé. Pro actif, vous êtes en mesure de gérer des analyses ad-hoc (rentabilité, coût des véhicules, comparaison CA, etc) et de mettre en place des indicateurs. Enfin, vous avez l'opportunité de prendre part à des projets tels que :- Aider à la mise en place d'une clôture comptable mensuelle avec contrôle des provisions ;- Participation au suivi de la trésorerie ;- Mettre en place un workflow de validation des factures d'entretien ;- Participer à la mise en place d'un budget par activité.
Votre agence de Saverne recherche pour l'un de ses clients basé sur le secteur de SARREBOURG un/une CHEF / CHEFFE DE PROJET SAP (H/F) Vous serez responsable de la gestion, de la coordination et de la réussite de projets informatiques en lien avec les systèmes SAP (CO, MM, SD, PP..). Vous devrez garantir la bonne exécution des projets dans le respect des délais, des coûts et des spécifications. Vos activités principales : - Assurer le suivi des projets SAP, de la phase de conception à la mise en production. - Gérer le cycle de vie des projets informatiques en coordonnant les différentes parties prenantes (internes et externes). - Mettre en place et suivre les plannings. - Collaborer avec les équipes techniques et métiers pour comprendre les besoins et les intégrer dans les solutions. - Effectuer la gestion des risques et des problèmes pour garantir le bon déroulement des projets. - Suivre les performances du projet et proposer des actions correctives si nécessaire. - Assurer la formation et l'accompagnement des utilisateurs sur les outils déployés. Profil recherché : - De formation ingénieur ou Bac+5 en informatique, gestion de projet ou équivalent. - Expérience de 10 ans minimum en gestion de projet informatique modules MM et/ou PP et/ou SD et/ou CS idéalement avec une expertise en Business Project. - Vous avez piloté un ou plusieurs projets d'implémentation et/ou TMA sur SAP 4 Hana. - Maîtrise de l'anglais (écrit et oral). - La connaissance de l'allemand serait un plus. - Déplacements à prévoir. Si cette offre vous interesse n'hésitez pas à contacter l'agence TEMPORIS de Saverne au ou par mail :
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Carrefour se réinvente au quotidien pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Nous recherchons un - une : Responsable ressources humaines (F/H) Rattaché à la direction des Magasins de votre périmètre, vous accompagnz la mise en œuvre opérationnelle de la politique RH et apportez conseil auprès des managers et des collaborateurs sur tous les aspects de la fonction RH. Vous aurez pour principales missions : * Assurer la qualité du dialogue social et veiller au bon climat social du magasin * Définir une stratégie de communication et de négociation pour faciliter l'acceptation du changement par les partenaires sociaux locaux et les salariés * Animer les réunions avec les partenaires sociaux et négocier les NAO et différents accords en local qui soient conformes à la stratégie de l'entreprise, aux accords nationaux, à la convention collective et au droit du travail * Veiller à la bonne mise en œuvre des accords conclus et communiquer auprès des partenaires sociaux sur le déroulement des opérations Conseiller et accompagner les Managers dans l'application des politiques RH * Accompagner les opérationnels sur tous les domaines des RH (droit du travail, formation, recrutement, contrats de travail, gestion des carrières, rémunération, gestion des IRP...), * Veiller à l'application de l'ensemble des procédures et s'assurer de la mise en œuvre des politiques RH sur son périmètre * Piloter les projets RH qui concernent son périmètre et participer à la conduite du changement qui peut en résulter * Être acteur de la transformation de l'entreprise sur son périmètre et contribuer à l'amélioration de l'expérience collaborateur * Coordonner et mettre en œuvre la politique de développement RH de l'enseigne * Organiser et accompagner les managers dans le recrutement de leurs collaborateurs dans le respect de la politique de l'entreprise * Animer la politique de développement des talents en aidant les managers à évaluer les compétences et les performances des collaborateurs et connaitre les évolutifs de son périmètre Piloter et superviser l'administration de la paie et la gestion du personnel * Préparer l'ensemble des documents obligatoires en termes de gestion du personnel (contrats de travail, cotisations sociales, .) * Élaborer les tableaux de bords sociaux * Accompagner et optimiser la mise en place du nouveau logiciel SIRH * Garantir le respect des règlementations sociales et légales liées aux domaines RH * Superviser la gestion de la paie * Encadrer l'équipe dédiée Avantages Cora SAS : * La rémunération et les avantages chez Cora SAS: * Rémunération sur 12 mois * Prime annuelle* * Prime vacances* * Prime sur objectifs en fonction du métier et du statut* * Participation aux bénéfices* * Intéressement* * Remise sur achats collaborateur * Compte épargne temps * Mutuelle * Prévoyance * Action logement * Plan d'épargne salariale* (Groupe et Retraite collectif) *Sous condition d'ancienneté * De niveau Bac +5 Master Ressources Humaines, vous justifiez de 5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire. Compétences dans l'ensemble des domaines de la gestion des Ressources Humaines : * Recrutement, formation, droit social et droit du travail, gestion des carrières, paie * Compétences organisationnelles et managériales. * Connaissance de l'environnement informatique (Pack office, Internet, Google Workspace) * Contribution à la performance : développement du management par les compétences, capacité à mobiliser les équipes et à avoir de l'impact. * Rigueur, sens de l'organisation, et des responsabilités, sens des priorités, qualité d'écoute, aisance relationnelle, esprit d'équipe sont les qualités indispensables pour le poste.
Temporis Saverne, révélateur de compétences et à l'écoute de vos envies professionnelles recherche pour un de ses client un(e) ingénieur génie mécanique H/F sur le secteur de Sarrebourg. Envie d'en savoir plus? Vos principales missions : - Participation aux études techniques et au développement de nouveaux produits, - Suivi des projets en coordination avec l'équipe interne (coordinateur technique, dessinateur), - Contribution au chiffrage et aux études de faisabilité, - Contrôles et calculs, - Utilisation de logiciels internes pour les calculs de résistance (pressions, températures), - Mise en route des investissements. Votre profil : - Ingénieur génie mécanique (avec compétences en soudage si possible) - Expérience professionnelle de 2 à 5 ans - Connaissance des normes ASME et EN apprécié - Niveau d'anglais technique Vous vous reconnaissez ? Alors ce poste est fait pour vous ! N'hésitez pas à nous faire parvenir votre cv à l'adresse suivante : ou appelez nous directement au ! Chez Temporis, vous êtes plus qu'un Cv !
Vos missions seront : - Préparer et vérifier les matériaux nécessaires à l'encollage/agrafage. - Encoller les pièces à assembler (tissus, assises et dossiers de fauteuils) - Contrôler la qualité de l'encollage (épaisseur, uniformité, etc.). - Assurer le respect des consignes de sécurité et des normes environnementales en vigueur. - Expérience réussie dans un poste similaire en production industrielle (idéalement dans le domaine de l'encollage ou d'un secteur similaire). - Capacité à travailler en équipe et à suivre des instructions précises. - Respect des règles de sécurité et d'hygiène.
Nous recherchons, pour un de nos clients, un ingénieur soudeur / ingénieur mécanicien. En tant qu'ingénieur soudeur, vos aurez la responsabilité de : - Rédiger la qualification du mode opératoire de soudage (QMOS) - Rédiger le descriptif du mode opératoire de soudage (DEMOS) - Maitriser des normes européennes et américaines - Etre l'interlocuteur des clients pour la validation du cahier de soudage et des organismes de soudage - Participer aux études techniques - Réaliser des offres et des devis De formation d'ingénieur mécanicien, vous êtes spécialisé dans la soudure et justifiez d'une expérience dans la métallurgie. Vous maitrisez l'anglais.
Nous recrutons pour un de nos clients basé sur Sarrebourg un(e) opérateur(trice) de production en agroalimentaire (H/F). Vos missions seront les suivantes : Garnir les fonds de tartes et pizzas en déposant manuellement des ingrédients selon recette Emballage des produits finis Nettoyage de la ligne de fabrication et du matériel Manutention de produits finis d'une ligne de production à une autre Type de contrat : Intérim Horaires : 2 x 8 Rémunération : 11.88 EUR / heure Vous êtes motivé(e) et minutieux(euse).
Pour notre client, garage automobile, nous recherchons un comptable général afin de renforcer leur équipe. Vous intégrerez une équipe dynamique et serez directement rattaché(e) au Directeur Général. Votre rôle sera stratégique pour la bonne gestion de la comptabilité, des ressources humaines et de la performance financière de notre structure. En tant que Comptable général, vous aurez pour principales responsabilités : Comptabilité générale et analytique : - Enregistrer et suivre les opérations comptables courantes (comptes clients, comptes fournisseurs, opérations bancaires, etc.). - Analyser et suivre les coûts par centre de profit pour assurer une gestion efficace des ressources et optimiser la rentabilité. - Préparer les déclarations fiscales et les états financiers en collaboration avec la direction. Assistanat du Directeur Général : - Préparation et présentation des rapports financiers mensuels. - Suivi de la performance financière du garage et proposition d'actions correctives si nécessaire. Gestion des éléments variables de la paie : - Collecter les éléments variables nécessaires au calcul de la paie (heures supplémentaires, primes, absences, etc.). - Préparer et transmettre les informations à la société de gestion de la paie ou au service interne, en respectant les délais et les normes de confidentialité. Formation : Bac +2 en comptabilité, gestion ou équivalent. Expérience : Minimum 2 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire Compétences : Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel avancé, logiciels de comptabilité). Organisation et sens de l'analyse. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Discrétion et respect des informations confidentielles.
Nous recrutons pour l'un de nos clients spécialisé dans les espaces verts, un(e) élagueur(gueuse) (H/F). Vous serez chargé(e) au sein d'une équipe de participer à l'abattage et l'élagage d'arbres en fonction d'un cahier des charges rédigé par le client. Vous participerez au débitage et au broyage des bois ainsi qu'un nettoyage du chantier dans le respect des conditions sécuritaires. Poste à pourvoir dès que possible Temps plein Expérience exigée d'au moins 2 ans sur poste similaire
L'agence de Sarrebourg recherche un technicien d'usinage sur le secteur. Votre objectif est de réaliser des pièces conformes aux attentes des dossiers techniques. Vos missions sont les suivantes: - Régler les paramètres machine et pièce - Assurer l'entretien et la maintenance de 1er niveau des machines - Participer à l'amélioration des définitions de plans pièces - Optimiser les programmes et trajectoire d'outil Salaire selon profil. Vous êtes issu(e) d'une formation technique ou niveau équivalent acquis par expérience. Vous maitrisez : - Les fondamentaux d'usinage, la mécanique- Les techniques d'usinage par commande numérique- Les techniques d'outillage et/ou de moules- Le dessin industriel CAO et la lecture de plan- Les connaissances des paramètres machines et des langages de programmation machine (ISO et MATRAZOL)- Les instruments de métrologie
L'agence de Sarrebourg recherche des agents de production dans le domaine de l'agro-alimentaire.Posté sur une chaîne de production, au sein de l'atelier, vous êtes en charge de façonner les produits dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.Vous appliquez les consignes de fabrication et vous effectuez des opérations de contrôle.Vous pouvez être amené à travailler dans différents services tels que l'affinage, la fabrication ou emballage.Vous avez des horaires postés.Contrat évolutif. Une première expérience dans la production agro alimentaire est souhaitée
Descriptif du poste: Rattaché au Responsable du contrôle de gestion, vous êtes chargé d'accompagner l'entreprise dans le management de la performance et de réaliser les analyses et poser les diagnostics visant à optimiser la gestion de l'entreprise, à faciliter la prise de décision et à valider les projets. Vos missions : - Au quotidien, vous êtes en lien avec les opérationnels afin de collecter les informations liées à l'activité de l'entreprise : vous effectuez le reporting à la direction et analysez les chiffres par activité et site. - Vous suivez les situations d'un périmètre de sociétés. - Vous êtes garant du suivi du budget et mettez à jour le réalisé. Pro actif, vous êtes en mesure de gérer des analyses ad-hoc (rentabilité, coût des véhicules, comparaison CA, etc) et de mettre en place des indicateurs. Enfin, vous avez l'opportunité de prendre part à des projets tels que : - Aider à la mise en place d'une clôture comptable mensuelle avec contrôle des provisions ; - Participation au suivi de la trésorerie ; - Mettre en place un workflow de validation des factures d'entretien ; - Participer à la mise en place d'un budget par activité. Profil recherché: Ce dont vous avez besoin pour réussir : - Une expérience significative d'au moins 5 ans à un poste similaire - Bac +5 dans le domaine financier et/ou comptable (Master CCA, DSCG, école de commerce, etc.) - Une réelle capacité d'adaptation face à des interlocuteurs variés ainsi qu'une grande pro activité. Si vous aimez le côté chiffre, l'analyse et avez envie de progresser, ce poste est fait pour vous. A noter : CDI, rémunération selon profil 38-45K€, process rapide.
Notre client, une société familiale spécialisée dans le secteur du transport cherche à recruter son futur Contrôleur de gestion dans le cadre d'un remplacement. Poste à pourvoir secteur Sarrebourg.
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job¿dynamique,¿polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte Ile de France vous proposent un parcours en alternance de¿7 mois, qui combine la¿préparation d'un titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers¿(CLVUL) ¿avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier. Professionnel de la¿distribution¿du courrier et des petits colis, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié Vous contribuez à améliorer la¿qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur Vous participez à la promotion et à la¿vente des produits et services¿de proximité du groupe La Poste Vous travaillez en¿équipe¿et bénéficiez de l'accompagnement de votre tuteur Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené à travailler à pied, à vélo ou en voiture Etre titulaire du¿permis B Justifier d'un¿niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) . Rejoignez-nous et bénéficiez¿: D'un centre de formation, Formaposte¿Ile de France et d'un diplôme reconnu D'une rémunération (entre 1063.062€ et 1824.63€ / mois brut selon votre âge et votre contrat). * Salaire donné à titre indicatif, peut varier lors de votre entrée en formation De nombreux sites d'affectations possibles
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
RESPONSABILITÉS : L'ingénieur sera au cœur des opérations, travaillant en étroite collaboration avec une équipe compétente et passionnée, qui valorise l'engagement et l'expertise technique. Les principales missions incluent la gestion de projets techniques, depuis la conception jusqu'à la mise en œuvre, en assurant un suivi rigoureux des délais et de la qualité. L'ingénieur sera également responsable de la qualité des soudures, un critère fondamental pour garantir la durabilité et la conformité des produits conçus. (formation et certifications prévues ) Objectif : consolider les procédures L' entreprises est en plein développement et offre des perspectives dévolution. Le développement des trois lignes de produits fait parti des projets de lEntreprise. L'adhésion aux normes de qualité et de sécurité est essentielle, et l'ingénieur devra être proactif dans l'identification et la mise en œuvre d'améliorations. Le candidat idéal est un ingénieur de terrain ! Cette proximité favorisera une communication fluide, essentielle pour résoudre les problématiques opérationnelles en temps réel. En travaillant directement avec les opérateurs et les techniciens, l'ingénieur sera en mesure de proposer des solutions adaptées qui renforceront l'efficacité des équipes et la qualité de la production. Rejoindre cette équipe, c'est s'investir dans un environnement chaleureux et collaboratif, où les échanges sont encouragés et où chaque membre est reconnu pour sa contribution. PROFIL RECHERCHÉ : Ingénieur mécanique, soudage Une première expérience est souhaitée dans le domaine de la mécanique ou de la chaudronnerie. Nous cherchons une personne qui souhaite s'engager auprès de ses collaborateurs, et participer au développement d'une entreprise à taille Humaine !
Ingénieur de Terrain ? Vous souhaitez travailler au sein d'une petite Entreprise, et participez à son développement? La Chaudronnerie fine, et la mécanique sont des sujets qui vous portent? Je vous invite à lire la suite !
Description du poste : Nous recrutons un Automaticien Roboticien (H/F) talentueux pour un établissement reconnu dans l'intégration de robots pour divers secteurs industriels. Vos missions incluront :***Participer à la conception et à la mise en service de systèmes automatisés pour divers projets industriels.***Réaliser les programmes automate / robot***Collaborer étroitement avec les équipes techniques pour l'amélioration continue des processus automatisés.***Assurer la maintenance et le dépannage des systèmes automatisés pour garantir une efficacité optimale.***Rédiger et mettre à jour la documentation technique liée aux équipements automatisés.***Votre expertise contribuera à la réalisation de projets innovants et à la réussite collective. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : L'établissement recherche un-e professionnel-le dynamique, possédant une solide compréhension des systèmes automatisés et une excellente capacité d'adaptation. Vous devez être capable de travailler en collaboration avec des équipes multidisciplinaires, tout en démontrant un esprit analytique et une attention au détail. Une passion pour l'innovation et une envie d'apprendre sont essentielles pour réussir dans ce rôle. Qualités recherchées :***Capacité d'analyse et de résolution de problèmes élevée.***Excellent sens de l'organisation et gestion des priorités.***Aptitude à travailler en équipe de manière efficace.***Bonnes compétences en communication pour échanger avec divers interlocuteurs.***Curiosité et volonté d'apprendre les nouvelles technologies.***Poste en vue d'embauche et salaire en fonction du profil.
L'agence SUP INTERIM de SARREBOURG recherche pour l'un de ses clients du secteur un soudeur chalumiste H/F. Vous serez amené (e) à débuter la mission lors de travaux préparatoires (soudure) en atelier puis à partir en déplacement sur les différents chantiers. Vos principales missions : - Fabriquer et/ou réparer des outils de forage/battage et des éléments de butonnage. - Effectuer l'ensemble des opérations de chaudronnerie, de soudure, de tournage/fraisage et d'assemblage afin de garantir dans les délais des outils conforme aux exigences d'utilisation. - Intervenir sur les chantiers pour des opérations de pose et de pose de butonnage et/ou de réparation d'outils. - Réaliser des soudures verticales des serrures de palplanches. Poste à pourvoir en interim pour un durée de 12 semaines à compter de mars/avril 2025. Démarrage à l'atelier puis déplacements sur chantiers dans les régions GRAND-EST, BOURGOGNE FRANCHE COMTE, AUVERGNE RHONES ALPES, PAYS DE LA LOIRE et pays limitrophes: ALLEMAGNE, LUXEMBOURG et BELGIQUE, interventions exceptionnelles. Salaire à définir selon profil et expériences. 38h HEBDOMADAIRE Hébergement pris en charge par l'entreprise lors du déplacement. Vous êtes issu(e)s d'une formation CAP/BEP Soudure - Chaudronnerie - Tourneur/fraiseur ou BAC PRO . Vous avez une expérience significative de 2 à 3 années en chaudronnerie. Vous avez des compétences en soudures diverses et lecture de plans. Vous vous montrez méthodique et précis(e). Alors à vos CV , nous serons ravis de vous recevoir en agence à SARREBOURG!!!
L'agence Sup Interim de Sarrebourg recrute, pour son client spécialiste de l'entretien d'espaces forestiers, un ouvrier polyvalent. L'ouvrier forestier ou "Homme de Pied" est en charge de l'aide lors des opérations techniques de taille, d'abattage ou de soins aux arbres sur voies départementales, parcs, jardins, voies ferrées ... dans le respect strict des règles de sécurité et normes environnementales. Les missions du poste : Participer à la plantation, à l'entretien et à la coupe des arbres et d'autres végétaux dans le respect des normes de qualité et des pratiques de reboisement durableEffectuer des travaux de débroussaillage pour prévenir les risques d'incendiesEntretenir et effectuer les réparations courantes sur les matériels, engins Entretenir les infrastructures et équipements en milieux naturelsUtiliser des outils et machines spécifiques Préparer et sécuriser les chantiers d'intervention Des actions de formation continue peuvent être proposées afin de monter en compétences (utilisation et entretien de tronçonneuses, techniques de coupe et abattage, ...). Prévoir des déplacements avec découchés (indemnités de grand déplacement) selon la localisation des chantiers. Le salaire est à définir selon profil et compétences. Idéalement, vous possédez un diplômes dans le domaine forestier et / des espaces verts : - BAC Pro Forêt - BAC Pro aménagement paysagers - BPA travaux forestiers Vous souhaitez travailler en extérieur et savez manipuler des outils de coupe, taille, débroussaillage, ... et possédez le permis de conduire en cours de validité. Vous êtes attentif(ve) à la sécurité et possédez une appétence pour le milieu forestier et arboricole.
Découpe de viandes et préparations pour vente à la clientèle de produits de boucherie et de charcuterie. Accueil conseil et service. Emballage et conditionnement des produits, mise sous vide, tenue du rayon. Sens du service client, du travail en équipe, autonomie, adaptabilité et réactivité demandés. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 939,00€ par mois Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Envie de faire vibrer l'univers du Luxe ? L'agence Ergalis Luxe et Beauté recherche un(e) animateur expert(e) parfums (H/F) pour un prestigieux groupe de cosmétiques, au sein d'une enseigne de parfumerie haut de gamme.. Si le parfum est votre passion et que vous avez l'art de sublimer chaque moment, vous êtes au bon endroit ! A l'occasion de la fête des Mères et des Pères, nous recherchons des profils pour offrir un voyage olfactif inoubliable, empreint de personnalisation et de sophistication. Dynamique et enthousiaste, vous êtes disponible du 25 Mai au 15 Juin sur les départements suivants: Ardennes (08), Moselle (57), Haut-Rhin (68). Vos missions : Accueillir et conseiller les clients en offrant un service personnalisé et raffiné. Garantir l'image et les valeurs de la marque avec professionnalisme. Développer le chiffre d'affaires et accroître la part de marché sur les points de vente qui vous seront confiés. Contribuer à la fidélisation de la clientèle Collaborer avec aisance et efficacité avec les équipes des points de vente. Assurer un reporting précis, tant quantitatif que qualitatif, pour chacune de vos missions. Votre profil : Une expérience dans le secteur de la vente ou dans l'animation en parfumerie est requise. Issu(e) d'un CAP Esthétique ou d'un diplôme en vente. Épris(e) d'une passion profonde pour l'univers du parfum et de la beauté. Excellentes capacités de communication et sens du contact. Un puissant goût du challenge allié à un véritable sens de l'animation. Prêt à relever le défi ? Envoyez-nous votre CV à l'adresse suivante : ergalisluxe.beaute[a]actualgroup.com pour rejoindre nos équipes Ergalis
Nous recherchons un(e) Responsable de secteur pour notre agence Azaé Sarrebourg. Sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence, vous serez le moteur du développement et de la croissance de votre agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mises à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : · Le développement commercial?: Vous élaborez les plans de prospection terrain et téléphonique, dans le but de développer le portefeuille clients ; vous identifiez les besoins des prospects, collectez les informations nécessaires à la conception des devis (besoins spécifiques, coordonnées, nombre d'heures, etc...) ; Vous réalisez des visites chez les bénéficiaires pour s'assurer de la qualité et de leur satisfaction ; · La gestion administrative : Vous collaborez avec l'équipe interne pour assurer la bonne réalisation des prestations, vous pouvez être amené(e) à participer à la planification des interventions, à gérer les imprévus et à saisir les heures des intervenantes ; · La gestion des ressources humaines : Vous pouvez être amené(e) à participer au recrutement des intervenants (mise en ligne des offres d'emploi, sourcing, sélection des CV, gestion des préqualifications téléphoniques et entretiens de recrutement). Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à vous déplacer régulièrement chez les prospects, les bénéficiaires, ainsi que les partenaires institutionnels dans le périmètre de votre agence. Futur garant(e) du bien-être de l'équipe, des intervenant(e)s et des bénéficiaires, nous recherchons un talent possédant la fibre commerciale et doté de bienveillance, de rigueur et d'altruisme. Ce qui vous caractérise, c'est votre dynamisme, votre sens de l'organisation ainsi que votre capacité à gérer efficacement les imprévus et les urgences. Ces qualités, développées au fil de votre expérience professionnelle, font de vous un(e) professionnel(le) compétent(e) et dédié(e) à la réussite des missions qui vous sont confiées. Pourquoi nous rejoindre ? · Un réseau national durable ; · Des opportunités d'évolution professionnelle ; · Un package salarial attractif : o Primes trimestrielles ; o Avantages CSE, titres restaurant ; · Voiture de service ; · Une aventure humaine. Nous tenons à voir nos collaborateurs grandir et s'épanouir. Notre philosophie de recrutement : rassembler des talents et contribuer à leur bien-être ! Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un groupe en plein développement ? Alors postulez dès à présent ! Notre processus de recrutement : 1. Entretien en visioconférence avec un(e) chargé(e) de recrutement ; 2. Entretien en agence avec le/la responsable d'agence et/ou le/la Directeur(trice) Régional(e). Nous sommes signataires de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance. Nous accordons de la valeur tant à l'expérience professionnelle et aux compétences acquises qu'aux diplômes.
Descriptif du poste: Premier assureur des agents du service public, GMF s'engage au quotidien à accompagner et protéger ses 3,5 millions d'assurés avec comme priorité l'humain au cœur de ses offres et services. Envie de rejoindre l'aventure ? Intégrez une équipe de 3 collaborateurs et contribuez au développement du portefeuille clients de l'agence GMF de Sarrebourg. Vos missions au quotidien : Conseiller, conquérir, fidéliser, convaincre ! Interlocuteur et garant de la satisfaction des clients, vous avez un rôle clé dans le parcours du client ! * Vous accueillez en agence ou contactez les clients et prospects, * Vous êtes à leur écoute pour cerner au mieux leurs besoins, * Vous répondez à leurs demandes de devis et à leurs mails, * Vous gérez et développez un portefeuille de clients à qui vous proposez et vendez des services et contrats d'assurances, * Vous mettez à jour régulièrement les contrats et adaptez le tarif et les garanties aux évolutions du risque. Covéa s'attache à offrir des parcours professionnels diversifiés. Vous pourrez ainsi avoir l'opportunité d'évoluer, par exemple, vers des métiers d'accompagnement (Référent technique, Manager). Les avantages qui font la différence : * Salaire fixe à partir de 32 290 euros brut annuel négociable en fonction de l'expérience incluant le 13ème mois et la prime de vacances mensualisés, * Prime de performance collective (si concerné) et primes d'Intéressement / de Participation liées au groupe Covéa, * Formation et accompagnement riche et complet, * Mutuelle avantageuse + régime sur complémentaire santé (prise en charge employeur 60%), * Titres-restaurant, * De nombreux avantages CSE (chèque vacances, voyages, .), * 31 jours de congés payés + différentes formules de RTT possibles, * Bénéfice du forfait mobilité durable permettant la prise en charge d'une partie des frais de déplacements réalisés en covoiturage, vélo, ... Profil recherché: Et si c'était vous ? * Vous bénéficiez d'une expérience en relation client et/ou d'une formation commerciale/vente, * Vos qualités d'écoute et votre orientation client sont reconnues, * Votre sens de la vente et de la négociation sont des qualités indispensables, * Vous disposez de capacités d'analyse afin de trouver des solutions adaptées à vos clients, * Vous conjuguez à la fois esprit d'équipe et gout du challenge, * Vous aimez le rythme dans vos activités et la diversité dans les échanges. Si notre offre vous intéresse, venez nous rejoindre en postulant rapidement ! Et la suite ? A réception de votre candidature, nous nous engageons à revenir vers vous. Si votre candidature est sélectionnée, un acteur RH vous contactera pour un premier entretien puis vous rencontrerez votre futur manager.
Envie de choisir votre avenir par passion ou par raison ? Et pourquoi pas les deux ? Covéa , c'est un groupe d'assurances puissant réunissant trois marques complémentaires (MAAF, MMA, GMF). C'est également 21 000 collaborateurs qui mettent en commun leur talent et leur enthousiasme pour accompagner nos clients sociétaires et construire le futur de l'assurance. Alors, envie de construire le futur ? Rejoignez-nous
