Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Julien-sur-Reyssouze située dans le département 01. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Julien-sur-Reyssouze. 91 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 01 - Saint-Nizier-le-Bouchoux, 01 - MONTREVEL EN BRESSE, 01 - FOISSIAT ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
L'association Instituts d'Enfants Seillon recrute pour sa MECS de St Nizier le Bouchoux, un maitre de maison (H/F) en contrat à durée déterminée. La MECS accompagne 36 enfants de 3 à 15 ans répartis sur 3 groupe de vie en fonction de leur âges. La mission première du maitre de maison (H/F) est de rendre le cadre de vie propre et agréable. Il accompagne également sur différents temps de la vie quotidienne : levers, accompagnements scolaires, repas.... il intervient dans l'organisation de la vie quotidienne de l'établissement..Il partage le quotidien des enfants en s'assurant de son bon déroulement. Par sa présence régulière, il a une fonction repère pour les enfants et est un appui pour l'ensemble des professionnels.
Nous recherchons un (une) cuisinier ou aide cuisinier diplômé ou non (mais passionné et motivé) pour rejoindre nos équipes dynamiques au sein de notre EHPAD. Votre mission en collaboration d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité d'un responsable de cuisine : Préparation et la production des repas selon les normes HACCP . Préparation des hachés et mixés en adéquation des plans de soins. Nettoyage des outils et des appareils de Cuisine. Entretien de la cuisine en respectant le Plan de Maîtrise Sanitaire. Contrôler la qualité des produits et de la finition des plats , gestion des commandes/approvisionnement, gestions des stocks, réceptions marchandises/contrôle général. Vous mettez vos compétences en cuisine au service des résidents de la structure. Vous valorisez votre savoir-faire et technique culinaire en vous adaptant aux besoins spécifiques des personnes âgées. Travail en 7h18 ou 11h00 le week, matin, après-midi, coupé, 1W/3 (06h27-14h15//12h27-19h45//7h57-12h15/16h45-19h45 et week : 7h12-19h15 ou 7h42-19h45). TEMPS PLEIN, Si vous avez une excellente communication et capacité d'écoute, si vous avez une bonne capacité à travailler en équipe venez nous rejoindre (formations et partage d'idées font partis de nos missions pour améliorer continuellement la qualité de nos soins et le bienêtre de nos agents. Adhésion au CGOS (CE) avec avantages de prestations sociales (CESU, chèques vacances, prix spéciaux pour spectacles, entrée parcs ....)
Le travail consiste principalement à nourrir et surveiller les bêtes en stabulation libre. Travail très allégé en période estivale (la quasi totalité du troupeau monte en alpage). Conduite des tracteurs et télescopiques pour les travaux de la ferme. Poste logé sur place dans grand appartement privatif (4 chambres/ grand salon/ cuisine équipée/ SDB) neuf.
Au cœur d'un territoire dynamique, Grand Bourg Agglomération (GBA) compte plus de 700 agents ayant vocation à animer le bassin de vie et à apporter un service de qualité aux habitants tout en s'engageant sur des enjeux sociétaux, économiques et de transition écologique. La collectivité intervient sur des domaines de compétences variés tels que la petite enfance et l'enfance-jeunesse, l'enseignement supérieur, l'emploi et l'insertion, le social, le développement culturel et sportif, la mobilité et le transport, l'eau et l'assainissement, la gestion des déchets, la construction et la préservation du patrimoine et de l'environnement, etc. La collectivité assure également la gestion de 13 communes du nord de son territoire. Au sein de la Direction voirie et espaces publics, le service espaces verts assure l'entretien des surfaces végétalisées, et met en œuvre une gestion prospective des espaces verts et du paysage sur les équipements communautaires. Accompagné(e) et suivi(e) par le chef d'équipe espaces verts et son responsable, en tant que chargé de mission de gestion différenciée des espaces verts, vous avez pour missions principales de: - Réaliser un inventaire quantitatif des espaces végétalisés: nommer, mesurer, localiser les différents espaces et les classer par typologie, - Réaliser un inventaire qualitatif des espaces végétalisés: fonctions, fréquentation, richesse de biodiversité, contraintes (accessibilité, entretien, réglementation), et enjeux (environnementaux, culturels, sociaux, économiques), - Elaborer un cahier des charges pour l'entretien des espaces verts de Grand Bourg Agglomération sous la forme d'une codification et de méthodes d'entretien propres à chaque code, à destination du service espaces verts et des prestataires externes, - Participer à l'élaboration d'un plan de communication, sensibiliser le grand public et les usagers. - Participer à l'inventaire du domaine arboré et à la rédaction d'une charte de l'Arbre. Spécificités : - Titulaire d'un BTS « Aménagements paysagers » ou « Gestion et protection de la nature », - Etre inscrit à la formation en vue d'obtenir la licence professionnelle « Gestion des aménagements paysagers : écologie et biodiversité », - Connaissances en techniques horticoles, arboricoles et en conception paysagère, - Connaissances en préservation et en amélioration de la biodiversité, en entretien et maintenance des espaces verts et terrains de sports dans le cadre de la gestion différenciée, - Maitrise des outils bureautiques, - Connaissances en cartographie élémentaire, - Sens de la communication et de la pédagogie, - Autonomie, sérieux et méthode, - Capacité à s'adapter et force de proposition. Spécificités : Poste à pourvoir à la rentrée 2024 Temps complet Lieu de travail : Centre technique de Malafretaz Rémunération légale - déterminée selon l'âge et le diplôme préparé + Avantages sociaux (CNAS)* + Titres Restaurant* + Participation employeur* : - Prévoyance* - Complémentaire santé* (*sous réserve des conditions en vigueur au sein de la collectivité)
Née le 1er janvier 2017 de la fusion de sept intercommunalités et de deux syndicats mixtes, Grand Bourg Agglomération se compose de 75 communes et de 135 000 habitants. Retrouvez toutes nos offres : https://www.grandbourg.fr/101-postes-a-pourvoir.htm
La pharmacie de Saint Trivier de Courtes (nord de l'Ain) est à la recherche de son ou sa future collaboratrice. Dans un cadre sympa (travaux prévus à partir de Mai pour réaménager et moderniser la pharmacie), avec une équipe sympa et très soudée, venez découvrir cette pharmacie au milieu de pôle santé de la Poype qui comprend 4 médecins, 5 infirmiers, kinés, osthéopathe, orthophoniste, sage femme... Formations régulières, salle de pause, possibilité de travailler sur 3 jours et demi ou 4 jours. Samedis après-midis fermés. Les débutants sont les bienvenus.
Cadre d'emplois des auxiliaires de puériculture (catégorie B) - Montrevel-en-Bresse / Confrançon / St Trivier de Courtes CDD d'un an Grand Bourg Agglomération assure la gestion directe de certains équipements sociaux sur le territoire, équipements destinés à l'enfance notamment. Afin de pallier aux absences de personnel dans les structures petite enfance, Grand Bourg Agglomération recrute un(e) auxiliaire de puériculture h/f qui sera amené(e) à naviguer sur plusieurs structures : Montrevel-en-Bresse, Saint-Trivier-de-Courtes et Confrançon dans le cadre d'un contrat à durée déterminée d'un an pour un volume de 20h00 hebdomadaires. Sous l'autorité de la Responsable, votre mission principale consistera à organiser et effectuer l'accueil et les activités qui contribuent au développement des enfants, dans le cadre du projet éducatif de la structure. Ainsi, vos tâches seront les suivantes : - Accueillir les enfants, les parents ou les substituts parentaux, - Créer et insuffler les conditions nécessaires au bien-être des enfants, - Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène puis veiller à leur respect, - Dispenser les soins quotidiens d'hygiène aux enfants : changes, soins, distribution des repas et confection des repas si besoin, - Mettre en place des activités d'éveil pour favoriser le développement, l'acquisition de l'autonomie et l'épanouissement des enfants, - Concourir à l'entretien des espaces de vie et du matériel de la structure, - Effectuer le ménage quotidien en remplacement ou en renfort des agents sociaux, - Participer à l'élaboration du projet d'établissement et à son évolution, - Etre amené(e), ponctuellement, à participer à l'accueil et à la formation de stagiaires, Profil du candidat : - Titulaire du diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture ou du certificat d'aptitude aux fonctions d'auxiliaire de puériculture ou du diplôme professionnel d'auxiliaire de puériculture, - Aisance communicationnelle avec les familles, - Pédagogie et écoute avec les enfants, savoir identifier leurs besoins et les prendre en compte, - Capacité à assurer la sécurité physique et affective de l'enfant, - Sens des responsabilités et esprit d'équipe, - Patience, vigilance et réactivité, - Disponibilité, - Certificat PSC1 (Prévention Secours Civique Niveau 1), Spécificités du poste : Temps non complet : 20h Amplitude de travail en fonction des obligations liées à la fonction - 7 semaines de fermeture - Réunions possibles en soirée Lieu de travail : Montrevel-en-Bresse / Confrançon / St Trivier de Courtes (résidence administrative à Montrevel-en-Bresse) Rémunération statutaire + Régime Indemnitaire + Avantages sociaux (CNAS)* + Titres Restaurant* + Prévoyance* + Participation employeur complémentaire santé* (*sous réserve des conditions en vigueur au sein de la collectivité) Candidature : Les personnes intéressées par ce poste doivent adresser CV ET lettre de motivation (documents obligatoires) : (au choix) - sur notre site internet : www.grandbourg.fr, rubrique «offre d'emploi» - par mail à recrutements(a)grandbourg.fr - par courrier à l'adresse suivante : Monsieur le Président de Grand Bourg Agglomération, Direction des ressources humaines, 3 avenue Arsène d'Arsonval CS 88000 01008 BOURG-EN-BRESSE Cedex Pour le 12 mai 2024, dernier délai. Référence à porter sur la candidature : DGA CPCSS AP VOLANTE Pour tout renseignement sur le poste vous pouvez contacter Isabelle BASSET JAQUINOD, Responsable du service petite enfance : isabelle.basset-jaquinod@grandbourg.fr
Entreprise L'ADMR de l'Ain, forte de son appartenance à un réseau national reconnu, regroupe 30 associations locales au service de tous les publics. Certifié par AFNOR Certification depuis 2013, elle est engagée dans une démarche d'amélioration continue pour les usagers et les professionnels. Poste LIVREUR(SE) DE REPAS (H-F) - CDI - Secteur Montrevel-en-Bresse CDI Poste : 1 MISSIONS L'ADMR de Montrevel-en-Bresse, vous invite à rejoindre son équipe en tant que Livreur(se) de repas. Vous interviendrez sur les 14 communes de l'ancien canton de Montrevel-en-Bresse Le véhicule de portage de repas est à récupérer à Montrevel en Bresse. Vous serez amené(e) à : Charger le véhicule, planifier et organiser votre tournée Livrer les repas au domicile avec professionnalisme, écoute, patience et gentillesse Maintenir le lien social avec les bénéficiaires et assurer une veille Remettre les documents (menus, documentations, etc.) aux bénéficiaires Récupérer les menus et aider les bénéficiaires dans le choix si besoin Décharger, ranger, nettoyer le véhicule et débriefer votre tournée Saisir les commandes chaque semaine Les avantages de L'ADMR : Une flexibilité des horaires et d'un emploi proche de votre domicile. Une mise à disposition possible d'un véhicule de service ainsi qu'une carte carburant ou l'indemnisation des kilomètres. Une équipe encadrante disponible et à votre écoute. Des possibilités d'évolution et de formations professionnelles proposées. Une rémunération évolutive en fonction de l'ancienneté dans le secteur de la branche de l'aide à domicile. Prévoyance et mutuelle d'entreprise avec participation de l'employeur. Des avantages sociaux (primes et chèques cadeaux) L'aide au logement L'accession à la propriété Profil Vous faites preuve d'autonomie, vous êtes ponctuel(le) et avez de la rigueur dans votre travail ? Le sens de l'organisation, du service et de l'écoute ainsi que l'esprit d'équipe Connaissances informatiques (saisie des commandes) Vous n'êtes pas diplômé(e) ? L'ADMR se charge de vous former ! Débutant(e) accepté(e). Permis B exigé CONDITIONS Type de contrat : CDI à pourvoir dès que possible Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) Filière : intervention Catégorie : Employé(e) CONTRAT : CDI à pourvoir dès que possible DUREE : 20h hebdomadaires maximum avec possibilité d'un contrat supérieur avec de l'aide à domicile en complément Pas de travail les week-end et jours fériés PLAGE HORAIRE : Prise de poste à 7h - Fin de poste à 12h30/13h et 14h30 les vendredis + temps de de saisie et organisation de la tournée suivante 2 à 3 tournées par semaine SALAIRE : SMIC en vigueur + éléments complémentaires de rémunération selon profil du candidat (exemple : ancienneté, diplôme, etc.) INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : Acteur/actrice de votre tournée, vous participez à son élaboration en veillant au respect : de l'image de l'association de la réglementation des règles d'hygiène et de sécurité Vous cherchez un métier qui a du sens. Venez rejoindre nos équipes !!!
SUP INTERIM BOURG EN BRESSE recrute pour l'un de ses clients un MENUISIER POSEUR en PANNEAUX ISOTHERMES H/F Les missions principales sont : - Découpe, manutention, installation de panneaux et portes - Prise de côte, niveau - Pose de menuiseries - Utilisation outillage électroportatif - Travail par équipe de 2 ou 3 personnes Déplacement à la semaine à prévoir, profil bricoleur débutant accepté. Salaire : 11.65€/heure+ Heures sup majorées + indemnités grands déplacements + prime de déplacement + 10% d'indemnité de fin de mission + 10% Indemnité congé payé+ possibilité de création d'un compte épargne temps. compte épargne temps. Détenir un CAP-BEP en Menuiserie et agencement (bois, aluminium et PVC) serait un plus. Vous êtes : Etre manuel, bricoleur et aimer le travail en équipe ! Ce poste est fait pour vous !! ALORS PASSEZ A LA VITESSE SUP ET POSTULEZ
Rejoignez la Team Propreté de Joystick - 20h par Semaine (évolutif), Planning Flexible et Sans Surprise ! Pas de Travail en Coupures ! Votre mission sera de transformer les parties communes, les domiciles et bureaux de nos clients, et nos pépites de location courte durée en véritables havres de paix. Vos Missions Magiques : - Faire pétiller les parties communes d'immeubles. - Assurer un ménage chez des particuliers avec un service professionnel et soigné. - Préparer et chouchouter nos logements en location courte durée, les rendant accueillants et impeccables pour les locataires. - Entretenir les bureaux et entreprise qui nous font confiance, - Veiller au respect des normes de propreté et de sécurité, avec un sourire ! Avantages : - 13éme mois - Une voiture de service équipée de tout le nécessaire pour vos missions vous attend. Prêt(e) pour l'aventure ? Profil Recherché : - Une expérience dans un rôle similaire serait fantastique, mais tous les débutants motivés sont bienvenus ! - Organisation impeccable et œil pour le détail. - Capacité à opérer en autonomie. - Sens du service et excellente communication. - Sourire et bonne humeur obligatoire :) Pour Postuler : Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à cyril.mace@joystick-immo.com avec comme objet "Candidature Agent d'Entretien". Nous sommes impatients de découvrir votre profil ! Chez Joystick, nous nous engageons pour l'égalité des chances et la diversité au sein de nos équipes. Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Laboratoire d'analyses médicales recherche un coursier en charge du transport des échantillons entre les sites du laboratoire, entre les correspondants. Vous serez en charge du transport de fournitures, colis et courriers entre les laboratoires. CDD - Temp partiel pour été 2024 - Période du 25 juillet au 24 août 2024 Horaires : du lundi au vendredi de 9h à 13h30 Samedi de 8h30 à 14h
Le poste : L'agence PROMAN Bourg en Bresse recherche pour son client agent de production (H/F). divers travaux de manutention et assemblage horaires 7h-12h/13h30-17h30 Poste à pourvoir immédiatement en intérim Profil recherché : travail en production industrielle Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Rejoignez AGRI EMPLOI 01 : Créé par et pour des agriculteurs Notre association a pour objectif de répondre aux besoins en personnel des exploitants agricoles du département de l'Ain. Nous avons à cœur d'accompagner nos adhérents dans leurs besoins en remplacement mais également en complément de main d'œuvre. En tant qu'employeur, nous offrons un service clé en main en prenant en charge toutes les démarches administratives (bulletins de paie, contrats, etc.). Notre équipe intervient sur l'ensemble du département de l'Ain et sur toutes les productions (élevage, cultures, maraîchage, Pisciculture, etc.). Nous recrutons pour notre Service complément de main d'oeuvre: 1 Ouvrier agricole porcin H/F sur le secteur de FOISSIAT (01340) Vous intervenez sur une exploitation PORCINE, sous supervision des associés, vous êtes en charge de : - Entretenir et Nettoyer les bâtiments agricoles - Laver les cases et logettes à l'aide d'un appareil à haute pression - Aider aux soins des bêtes et les alimenter (sous supervision d'un responsable) - Entretenir et nettoyer le matériel Vous aimez le travail en extérieur et le contact avec les animaux, vous tenez vos engagements et responsabilités ? Alors postulez ! Une expérience dans le monde agricole serait un plus mais une formation sur site par un responsable sera dispensée afin de faciliter votre intégration au sein de l'équipe. CDI- Temps plein - Du lundi au jeudi (35 heures sur 4 jours) - Horaires : 7h à 12h et de 13h à 17h - Démarrage au 06/05/2024 - 11.74 euros / heure travaillée (montant de départ) - Repas pris en charge par l'adhérent - Mutuelle prise en charge à 50% Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : à partir de 11,74€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Date de début prévue : 06/05/2024
Nous recherchons un Chef d'atelier compétent et expérimenté pour rejoindre notre équipe. En tant que Chef d'atelier, vous serez responsable de superviser les opérations quotidiennes de l'atelier, de coordonner les activités des techniciens et de veiller à ce que les travaux soient effectués en temps voulu et conformément aux normes de qualité. Missions: - Gérer et superviser les techniciens de l'atelier - Planifier et organiser les tâches quotidiennes - Assurer le respect des délais et des normes de qualité - Fournir des conseils techniques aux techniciens en cas de besoin - Veiller à ce que l'équipement soit utilisé correctement et en toute sécurité - Effectuer des contrôles pour garantir la satisfaction du client - Maintenir un environnement de travail propre et sûr Expérience : - Expérience préalable en tant que Chef d'atelier VL, PL, TP ou dans un poste similaire - Connaissance approfondie des procédures et des équipements VL, PL, TP ou agri - Excellentes compétences en gestion d'équipe Si vous êtes passionné par la mécanique, le monde agricole et que vous avez une expérience solide en tant que Chef d'atelier, nous serions ravis de discuter avec vous. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique !
Vous réalisez les activités d'entretien courant et de surveillance des sites dont vous avez la responsabilité en vue d'assurer l'épuration de l'eau dans le respect des normes de sécurité, environnementales et règlementaires, et en suivant les consignes de votre responsable. Ainsi, vous : - Veillez au bon fonctionnement des installations - Effectuez les opérations d'entretien courantes et de réparation - Enregistrez les interventions sur le journal de bord - Organisez les approvisionnements des divers réactifs en relation avec votre management - Contrôlez l'état de propreté des installations - Etes le garant, par la remontée des informations et des anomalies, du respect des normes réglementaires et de la performance des installations - Réalisez les prélèvements - Respectez les consignes individuelles et collectives relatives à l'hygiène, la sécurité et conditions de travail. Formation Bac à Bac+2 idéalement dans les métiers de l'eau. Permis B exigé CATEC, agents biologiques Habilitations électriques souhaitées Astreintes à prévoir. Prise de poste dès que possible.
Filiale de la Caisse des Dépôts et Consignations, AQUALTER est aujourd'hui le 1er Groupe français indépendant dans les métiers de l'eau. Il intervient en construction d'usines de production d'eau potable, ou de traitement des eaux usées, et en exploitation de Services Publics d'Eau ou d'Assainissement.
Grand Bourg Agglomération assure la gestion directe de certains équipements sociaux sur le territoire, équipements destinés à l'enfance notamment. D'une capacité d'accueil de 36 enfants, le multi-accueil « A Ptits pas », situé à Montrevel-en-Bresse (01340) relève du Grand Bourg Agglomération et souhaite accueillir un/une apprenti(e) en formation du diplôme d'état d'Auxiliaire de puériculture. Sous l'accompagnement de la Responsable d'établissement, votre mission principale consistera à organiser et effectuer l'accueil et les activités qui contribuent au développement des enfants, dans le cadre du projet éducatif de la structure. - Ainsi, vos tâches seront les suivantes : - Accueillir les enfants, les parents ou les substituts parentaux, - Créer et insuffler les conditions nécessaires au bien-être des enfants, - Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène puis veiller à leur respect, - Dispenser les soins quotidiens d'hygiène aux enfants : changes, soins, distribution des repas, - Mettre en place des activités d'éveil pour favoriser le développement, l'acquisition de l'autonomie et l'épanouissement des enfants, - Concourir à l'entretien des espaces de vie et du matériel de la structure, - Participer à des activités avec les parents ou les animer. Profil : - Etre inscrit à la formation en vue d'obtenir le diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture, - Aisance communicationnelle avec les familles, - Pédagogie et écoute avec les enfants, savoir identifier leurs besoins et les prendre en compte, - Capacité à assurer la sécurité physique et affective de l'enfant, - Sens des responsabilités et esprit d'équipe, - Sens de l'innovation, créativité, - Disponibilité. Spécificités du poste : Poste à pourvoir à la rentrée 2024 Temps complet Pour le 23/04/2024, dernier délai. Référence à porter sur la candidature : DGA CPCSS APPRENTI AP MB Pour tout renseignement sur le poste vous pouvez contacter : Aurélie THENOZ, Responsable du multi-accueil : aurelie.thenoz@grandbourg.fr
Candidatures : Référence à porter sur la candidature : DGA CPCSS APPRENTI AP MB Les personnes intéressées par ce poste doivent adresser CV ET lettre de motivation (documents obligatoires) : (au choix) sur notre site internet : www.grandbourg.fr, rubrique «offre d'emploi» par mail à recrutements@grandbourg.fr par courrier à l'adresse suivante : Monsieur le Président de Grand Bourg Agglomération, Direction des ressources humaines, 3 avenue Arsène d'Arsonval CS 88000 01008 BOURG-EN-BRESSE C
ADECCO Viriat recrute sur le secteur de Montrevel-en-Bresse pour l'un de ses clients, spécialisé dans la fabrication de produits à usage médicale, un agent de fabrication (h/f). Cette mission a pour durée 3 mois minimum. Au cœur des équipes de production, vous aurez pour missions : - Vérification du bon déroulement de la production - Vérification de la conformité du produit - Traçabilité du produit - Tenir son poste de travail propre Informations pratiques : - Type d'horaires : 2*8 - Horaires : 05h45-12h45 / 13h-20h et le vendredi 4h45-11h45 / 12h-19h - Salaires : 11,65€/h - Poste à pouvoir en intérim - Bonne maîtrise du français Toujours un faible pour cette mission ? OK, vérifions ensemble un dernier point. - Vous êtes dynamique, réactif et avez le sens du détail. Vous correspondez au profil recherché(e) ? A vous de jouer en postulant sur adecco.fr avec un C.V. à jour !
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Entreprise L'ADMR de l'Ain, forte de son appartenance à un réseau national reconnu, regroupe 30 associations locales au service de tous les publics. Certifié par AFNOR Certification depuis 2013, elle est engagée dans une démarche d'amélioration continue pour les usagers et les professionnels. Poste AIDE A DOMICILE (H-F) - Secteur Montrevel-en-Bresse CDD Poste : 1 MISSIONS L'ADMR de Montrevel-en-Bresse, vous invite à rejoindre son équipe en tant qu'Aide à Domicile. Vous interviendrez sur les secteurs d'Attignat, de Cras-sur-Reyssouze, de Saint Martin le Châtel. Vous serez amené(e) à : Réaliser diverses activités liées à l'entretien, l'amélioration du cadre vie et des activités administratives simples. Assister les personnes dans les actes ordinaires et/ou essentiels de la vie quotidienne. Réaliser de la garde d'enfants de plus de 3 ans. Contribuer aux repérages des fragilités de la personne et à sa sécurité en coopération avec les équipes pluridisciplinaires. Les avantages de L'ADMR : Une flexibilité des horaires et d'un emploi proche de votre domicile. Une mise à disposition possible d'un véhicule de service ainsi qu'une carte carburant ou l'indemnisation des kilomètres. Une équipe encadrante disponible et à votre écoute. Des possibilités d'évolution et de formations professionnelles proposées. Une rémunération évolutive en fonction de l'ancienneté dans le secteur de la branche de l'aide à domicile. Prévoyance et mutuelle d'entreprise avec participation de l'employeur. Des avantages sociaux (primes et chèques cadeaux) L'aide au logement L'accession à la propriété Profil Vous faites preuve d'autonomie, vous êtes ponctuel(le) et avez de la rigueur dans votre travail ? Vous n'êtes pas diplômé(e) ? L'ADMR se charge de vous former ! Diplôme en lien avec le secteur sanitaire et social souhaité. Expérience souhaitée :1ère expérience professionnelle dans le domaine indispensable et/ou formation aux actes essentiels. Permis B indispensable CONDITIONS Type de contrat : CDD à pourvoir dès que possible Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) Filière : intervention Catégorie : Employé(e) Durée : CDD de 30h00 à 33h00 Plage horaire : 8h-19h (possibilité de flexibilité en fonction du profil) Salaire : 11,65€ Brut/Heure + éléments complémentaires de rémunération selon profil du candidat. Rémunération du temps de déplacement + majoration de 45% pour les heures effectuées les dimanches et jours fériés. Vous cherchez un métier qui a du sens. Venez rejoindre nos équipes !!! DESTINATAIRE CANDIDATURE Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale : FEDERATION ADMR DE L'AIN, 801 Rue de la Source 01442 VIRIAT.
Nous sommes fiers d'être une Boucherie / Charcuterie / Traiteur artisanale, où la grande majorité des produits sont fait maison à partir de produit principalement locaux. Nous travaillons des recettes à l'ancienne pour garantir à nos clients, fidèles depuis de nombreuses années, le plaisir de retrouver des saveurs uniques ! Pour compléter une équipe jeune et dynamique, Arnaud & Cow recherche un boucher avec de bonnes notions de traiteur pour : - alimenter le rayon du magasin en plats cuisinés - préparer des plats pour des groupes (scolaires, associations,...)
Et si vous commenciez une nouvelle aventure avec nous ? Rejoignez l'entreprise LIDER pour : - Appliquer les consignes de rangement et de nettoyage du poste du matériel et ou de l'atelier - Contrôler la conformité des produits en cours de production - Détecter les dysfonctionnements des machines et équipements en cas d'incident et alerter le chef de secteur - Effectuer des opérations de conditionnement spécifiques : rangement, palettisation - Préparer son poste de travail, s'assurer de l'état de propreté et de fonctionnement de la machine - Renseigner des dossiers de fabrication, les supports de suivi de production - Trier et diriger les pièces défectueuses vers les zones concernées - Identifier des produits conditionnés et/ou des lots par marquage et vérifier la conformité des données - Surveiller le fonctionnement de machines/lignes de fabrication et appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts PROFIL : - La mission s'effectue en salle blanche (équipement combinaison, port du masque obligatoire...) en horaires postés (2 x 7). - Nous recherchons des profils rigoureux et minutieux. Cette offre vous intéresse ? Candidatez par mail pour vous inscrire et recevoir votre invitation à la réunion d'information qui abordera, en présence de l'employeur, les postes à pourvoir ainsi que le processus de recrutement ( une évaluation de vos capacités pourra vous être proposée). Aucune expérience ni diplôme exigé.
Aquafolies est un parc aquatique gonflable installé sur la base de loisirs de "La Plaine Tonique" près de Bourg-en-Bresse (01) 6 postes à pourvoir Ludique et sportif, ce parc est constitué de modules gonflables qui forment un parcours sur l'eau. Jeux, glisses et fous rires garantis pour adultes, ados et enfants à partir de 7 ans. La bonne humeur et le relationnel client est au cœur de nos préoccupations, aussi nous recherchons 3 BNSSA motivés, attentifs et autonomes. La mission : En paddle vous assurez la surveillance de l'aquaparc et le respect des règles de sécurité. Vous devrez : - Faire respecter les consignes de sécurité - Repérer les comportements à risques - Prendre des initiatives en cas d'urgence - Pratiquer des gestes de premiers secours - Vous conformer au poss en vigueur. - Participer activement à la mise en place du stand, montage ou démontage tous les jours. - Surveillance du parc lorsqu'il est fermé. (jours d'intempéries...) - Empêcher des personnes extérieur de rentrer dans le parc. Vous êtes à l'aise en public et doté d'une bonne capacité d'adaptation, rejoignez nous cet été ! Diplôme de BNSSA et PSE1 à jour. 6 Postes à pourvoir du 29 Juin au 1 Septembre. Semaine de 40H : - 6 jours travaillés - 1 Journée de repos. - Travail les week-ends et jours fériés. Sur place, vous pourrez loger sous tente dans un camping ****. Vidéos du Parc aquatique : www.aquafolies.fr et du camping www.laplainetonique.com
Nous recherchons un Agent/Agente(s) d'entretien et de propreté pour intervenir dans l'entretien classique des locaux de l'école (sanitaires, classes, communs) POSTE URGENT Le lundi et vendredi de 5h à 8h, mardi, mardi et jeudi de 5h à 7h10 à Saint Trivier de Courtes 01 Poste à pouvoir au 01/05/2024
L'agence Adecco recrute pour son client, basé à SAINT TRIVIER DE COURTES (01190), en Intérim de 6 mois un SOUDEUR (H/F). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la métallurgie, spécialisée dans la fabrication de pièces aéronautiques. Avec une expertise reconnue et des technologies de pointe, notre client offre un environnement de travail dynamique et stimulant, propice au développement professionnel. Vos principales missions seront : - Réaliser des opérations de soudure sur des pièces métalliques selon les normes et les plans techniques - Utiliser différentes techniques de soudage telles que le MIG, le TIG et l'ARC - Travailler sur différents matériaux tels que l'acier, l'aluminium et l'inox - Lire et interpréter des plans techniques pour réaliser les soudures conformément aux exigences spécifiques - Respecter les consignes de sécurité et utiliser les équipements de protection individuelle (EPI) appropriés - Travailler en équipe pour atteindre les objectifs fixés Profil : - Vous avez une expérience d'au moins 2 ans en tant que soudeur - Vous possédez un niveau BAC ou équivalent dans le domaine de la métallurgie - Vous êtes précis, concentré et rigoureux dans votre travail - Vous avez le respect des consignes de sécurité et savez travailler en équipe Compétences techniques : - Maîtrise des différentes techniques de soudage (MIG, TIG, ARC) - Connaissance des matériaux utilisés en soudure (acier, aluminium, inox) - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Bonne connaissance des normes de sécurité liées au soudage - Utilisation des équipements de protection individuelle (EPI) liés au soudage - Pliage en métallurgie, poinçonnage, découpe Avantages : - Salaire attractif à partir de 12 euros brut par heure - Intégration dans une entreprise reconnue et en pleine croissance - Possibilité d'évolution professionnelle au sein de l'entreprise Le contrat débutera le 1er juin 2024 et les horaires de travail seront en journée à temps plein. Vous êtes passionné par la métallurgie et vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante ? Alors n'hésitez plus, postulez dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous mettez en œuvre et coordonnez les moyens techniques nécessaires à la réalisation des opérations de maintenance préventive et curative des équipements sur des installations de production et/ou de distribution eau et/ou assainissement dans le respect des règles QSE. Ainsi, vous : - Veillez au bon fonctionnement des équipements électriques, mécaniques, électromécaniques et de télégestion et de télérelève ; - Réalisez les opérations de maintenance des installations électriques, mécaniques, électromécaniques et de télégestion et de télérelève ; - Contribuez à la maintenance des automates ; - Effectuez les travaux de renouvellement : électrique, hydraulique et mécanique et de télégestion ; - Diagnostiquez les pannes et analyse le fonctionnement des installations ; - Rédigez des devis des pièces et assurez le contact fournisseurs ; - Veillez au quotidien au respect des consignes individuelles et collectives relatives à l'hygiène, la sécurité et conditions de travail Formation Bac à Bac+2 en maintenance ou en informatique industrielle ; Permis B exigé ; BAC à BAC+2 maintenance industrielle ou informatique. CATEC et Habilitations électriques souhaitées. Astreintes à prévoir. Prise de poste dès que possible.
Adecco recrute un Responsable Découpe (h/f) pour son client situé à SAINT JEAN SUR REYSSOUZE (01560) Contrat CDI, position Agent de Maîtrise, travaille du lundi au jeudi (voir jusqu'au vendredi midi) Rémunération selon expérience + 13eme mois + mutuelle d'entreprise Vos missions: vous assurez la production de votre équipe en respectant les consignes existantes. - Vous respectez et faites respecter les critères de production (productivité et rendements dont vous assurerez le suivi, règles d'hygiène, qualité, sécurité, environnement et la maintenance de 1er niveau). - Vous transmettez l'information montante et descendante. - Vous organisez l'accueil et la formation au poste. - Vous maîtrisez et faites appliquer les consignes et procédures liées au poste de travail. - vous serez amené à effectuer de la découpe et du désossage Votre profil: - vous avez une expérience d'au moins deux ans sur un poste similaire - Vous êtes rigoureux, organisé et vous savez gérer les priorités et fédérer vos équipes Ce profil vous correspond et vous avez envie d'évoluer dans une entreprise dynamique, postulez dès maintenant en ligne !
Laboratoire d'analyses médicales recherche un/une infirmier(e) à temps plein 1- Réalise les prélèvements d'échantillons biologiques sur les patients (sanguins, cutanés, ORL, gynécologiques, urétraux et phanères) 2- Aime le contact et l'échange avec la patientèle. 3- Réceptionne les échantillons prélevés à l'extérieur du laboratoire et vérifie leur conformité. 4- Trie les échantillons et réalise les envois aux sites techniques du laboratoire ainsi qu'aux laboratoires spécialisés ou en contrat de collaboration. 5- Etiqueter les prélèvements extérieurs 6- Colisage des tubes pour les laboratoires sous-traitants. 7- Prélèvements extérieurs au laboratoire (domicile, SSR, EHPAD) 8- Participation active au système qualité du laboratoire Titulaire d'un diplôme d'infirmier. Statut vaccinal complet
Afin de renforcer notre équipe, l'Intermarché de JAYAT recherche un EMPLOYE LIBRE SERVICE H/F. Vous aurez comme mission principale la gestion de votre rayon en toute autonomie (préparation des commandes, gestion des stocks, facing, mise en rayon, propreté..). Vous aurez aussi un rôle de conseil auprès des clients. Si vous êtes volontaire, polyvalent et assidu et vous aimez travailler en équipe, venez nous rejoindre ! Horaires : du lundi au samedi tous les matins et une à deux après-midis par semaine. Démarrage dès que possible Vous pouvez postuler par mail ou en déposant un CV à l'accueil de notre magasin. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 11,65€ par heure Nombre d'heures : 27 par semaine Programmation : * Disponible le week-end * Du lundi au vendredi * Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi. Nous recherchons pour le compte de notre client, société spécialisée dans la fabrication de pièces plastiques basée dans la périphérie de Bourg-en-Bresse, un agent d'approvisionnement-Manutentionnaire. En autonomie au sein de l'atelier, à l'aide de chariots de manutention CACES R 489 cat 1A et cat 3, dans le but d'éviter les ruptures de stock, vous intervenez sur l'approvisionnement des postes de travail en matières premières (principalement des sacs de billes de plastique, mais également des équipements nécessaires aux emballages des produits finis). Vous effectuez les travaux suivants : - Manipulation du chariot pour récupération des palettes en zone de stockage - Conduite du chariot entre la zone de stockage et les presses situées dans l'atelier - Suivi du planning de production pour gestion des approvisionnements des postes de travail en matières, colorants et composants (parfois en bigbag, en sacs assez lourds de matière à porter) - Manutention lourde pour alimentation des réservoirs d'alimentation rattachés aux presses - Préparation des matières (mélange, temps de chauffe...) - Suivi des stocks : saisie informatique (sur logiciel SAP) des stocks prélevés et restants pour avoir un état des approvisionnements en cours, réalisés et à faire. Poste en CDI à pourvoir rapidement, en horaires d'équipe 2x8 (40h semaine) Salaire entre 2000 € et 2100 € bruts mois De nombreux avantages : 10 jours de RTT an (en plus des 5 semaines de CP) + épargne salariale + mutuelle prise en charge à 64 % par l'employeur + activités sociales du CSE...+ aide au déménagement si besoin (recherche de logement et accompagnement financier) + primes diverses : équipe, transport, lavage. Vous êtes titulaire des CACES R 489 cat 1A et 3 en cours de validité, et vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans en conduite de chariot de manutention, idéalement dans un environnement industriel. Vous faites preuve de dextérité et de rigueur, vous maîtrisez la langue française (lu, écrit, parlé) et l'outil informatique pour la gestion des stocks sous SAP, le port de charge lourde au quotidien ne vous fait pas peur. Contrat : CDI (2024-04-26) Diplôme demandé : Sans Diplôme Expérience souhaitée de 2 année(s) Salaire Mensuel : 2050 €
Nous recherchons pour le compte de notre client, société spécialisée dans la fabrication de pièces plastiques basée dans la périphérie de Bourg-en-Bresse, un agent d'approvisionnement-Manutentionnaire.En autonomie au sein de l'atelier, à l'aide de chariots de manutention CACES R 489 cat 1A et cat 3, dans le but d'éviter les ruptures de stock, vous intervenez sur l'approvisionnement des postes de travail en matières premières (principalement des sacs de billes de plastique, mais également des équipements nécessaires aux emballages des produits finis). Vous effectuez les travaux suivants : - Manipulation du chariot pour récupération des palettes en zone de stockage - Conduite du chariot entre la zone de stockage et les presses situées dans l'atelier - Suivi du planning de production pour gestion des approvisionnements des postes de travail en matières, colorants et composants (parfois en bigbag, en sacs assez lourds de matière à porter) - Manutention lourde pour alimentation des réservoirs d'alimentation rattachés aux presses - Préparation des matières (mélange, temps de chauffe.) - Suivi des stocks : saisie informatique (sur logiciel SAP) des stocks prélevés et restants pour avoir un état des approvisionnements en cours, réalisés et à faire. Poste en contrat à pourvoir rapidement, en horaires d'équipe 2x8 (40h / semaine) Salaire entre 2000 € et 2100 € bruts / mois De nombreux avantages : 10 jours de RTT / an (en plus des 5 semaines de CP) + épargne salariale + mutuelle prise en charge à 64 % par l'employeur + activités sociales du CSE.+ aide au déménagement si besoin (recherche de logement et accompagnement financier) + primes diverses : équipe, transport, lavage.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous justifiez d'au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés . Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôl...
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Lamberet est un des acteurs majeurs de la carrosserie frigorifique en Europe. Le groupe est le seul acteur de son secteur à assurer la conception et la production des 4 types de carrosseries sous température dirigée: isolations intégrées pour fourgons, caisses pour plancher-cabines et châssis-cabines, carrosseries pour porteurs industriels et semi-remorques. Le Groupe déploie un plan d'investissements à long terme conjuguant innovations technologiques, développement de nouveaux produits et extension de ses sites industriels. L'entreprise a réalisé en 2023 un chiffre d'affaires groupe de 238 millions d'Euros, dont plus de 50% à l'export, avec 1000 employés en Europe. Dans le cadre de son développement, Lamberet recherche un approvisionneur (H/F) Rattaché au responsable approvisionnement, vos missions sont : - Analyser le résultat du calcul des besoins (CBN) de l'ERP, ajuster et transformer les demandes d'achat en commandes d'achat selon les quantités et délais demandés tout en s'assurant de maintenir un stock au plus juste. - Mettre à jour les commandes d'achat avec les délais confirmés par les fournisseurs afin d'assurer la cohérence du CBN et la mesure de la performance de ces fournisseurs. - Contrôler périodiquement les messages du CBN, relancer les fournisseurs sur les commandes en retard et escalader les difficultés majeures afin de minimiser les impacts sur la production (ruptures). - Coordonner les livraisons des fournisseurs avec les Responsables Planification et les magasins et informer des possibles décalages de délais pouvant impacter le planning de production ou les stocks. - Piloter les litiges (non qualité, factures/avoirs,...). - Identifier et alerter sur les contraintes d'approvisionnement en cas de modification du Plan Directeur de Production ou d'évolution des capacités fournisseurs (allocation,...). - Prendre en compte les évolutions de produits et plans de basculement. - Maintenir les paramètres de planification des articles achetés dans l'ERP (délais, taille de lot, stock de sécurité,...) - Participer à assurer l'adéquation entre les stocks physiques et informatiques en demandant des inventaires si nécessaire. Profil recherché: De formation Bac+2 minimum avec une spécialisation en Supply chain, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en approvisionnements dans un environnement industriel. - Vous êtes à l'aise dans un environnement complexe et fluctuant. - Vous avez la capacité de travailler de manière indépendante, à prendre des initiatives et êtes doté d'un bon relationnel. - Votre esprit d'équipe, votre dynamisme et votre implication sont les garants de votre réussite au sein de notre structure. - Vous êtes un utilisateur reconnu de SAP. Vous maîtrisez les fonctions avancées sur Excel. - Vous maîtrisez l'anglais. Poste à pourvoir immédiatement au siège social à Saint Cyr sur Menthon - 01380 Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * RTT Programmation : * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids recrute spécifiquement pour une GARDE D'ENFANTS régulière (deux petites filles de 3 et 7 ans) les matins de 7h00 à 8h30 lundi, mardi, vendredi. Secteur Nord. Pas d'intervention pendant les vacances scolaires. Déplacements avec les enfants en voiture. Démarrage au plus vite. Disponibilité requise jusqu'à la fin de l'année scolaire 2023-2024. Kangourou Kids recherche également en continu NOUNOU et BABYSITTER H/F pour des missions régulières sur l'année scolaire 2023-2024. Encore quelques missions à pourvoir au plus vite de 4 à 20 heures par semaine selon disponibilités. CDI à temps partiel de 4.5 heures par semaine - activité principale ou complément d'emploi PROFIL RECHERCHÉ : Les compétences et l'expérience requises : - Qualités relationnelles, patience, vigilance, capacité à animer des temps de jeux, aide aux devoirs selon l'âge, respect des horaires et du rythme de vie de l'enfant - Expérience vérifiable auprès d'enfants (animation, emploi en école maternelle ou primaire, crèche, animation périscolaire, en centre de loisirs ou colonies de vacances) - Disponibilité de manière régulière soit les matins 7h00-8h30, les midis 11h30-h 13h30 ou les soirs en sortie d'école à partir de 16h00 ou 17h00/17h30 selon les besoins ou encore le mercredi en demi-journée ou journée complète. - Permis B selon les missions et les besoins des familles pour les trajets école/domicile ou conduite à des activités extra-scolaires. Les avantages : Kangourou Kids propose tout au long de l'année des formations dans le domaine de la petite enfance (Formation initiation Montessori, premiers secours, CAP AEPE en formation hybride à distance et en présentiel...) Participation frais de transport, Mutuelle, Avantages salariés, réductions, accompagnement social et sur le logement, indemnités km 0.60€/km.
Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnels.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids recrute spécifiquement pour une GARDE D'ENFANTS régulière (deux enfants de 6 et 8 ans) en sortie d'école le midi de 11h15 à 13h15 le lundi et le jeudi. Secteur Nord. Pas d'intervention pendant les vacances scolaires. Déplacements avec les enfants à pied. Démarrage au plus vite. Disponibilité requise jusqu'à la fin de l'année scolaire 2023-2024. Kangourou Kids recherche également en continu NOUNOU et BABYSITTER H/F pour des missions régulières sur l'année scolaire 2023-2024. Encore quelques missions à pourvoir dès que possible de 4 à 20 heures par semaine selon disponibilités. CDI à temps partiel de 4 heures par semaine - activité principale ou complément d'emploi Les missions : - veiller à la sécurité et au bien-être des enfants au domicile comme lors des trajets (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives.). - proposer, initier et participer à des activités ludiques et éducatives adaptées en fonction de l'âge et de la situation des enfants. - communiquer avec les familles et les enfants et transmettre en permanence les informations importantes PROFIL RECHERCHÉ : Les compétences et l'expérience requises : - Qualités relationnelles, patience, vigilance, capacité à animer des temps de jeux, aide aux devoirs selon l'âge, respect des horaires et du rythme de vie de l'enfant - Expérience vérifiable auprès d'enfants (animation, emploi en école maternelle ou primaire, crèche, animation périscolaire, en centre de loisirs ou colonies de vacances) - Disponibilité de manière régulière soit les matins 7h00-8h30, les midis 11h30-h 13h30 ou les soirs en sortie d'école à partir de 16h00 ou 17h00/17h30 selon les besoins ou encore le mercredi en demi-journée ou journée complète. - Permis B selon les missions et les besoins des familles pour les trajets école/domicile ou conduite à des activités extra-scolaires. Les avantages : Kangourou Kids propose tout au long de l'année des formations dans le domaine de la petite enfance (Formation initiation Montessori, premiers secours, CAP AEPE en formation hybride à distance et en présentiel...) Participation frais de transport, Mutuelle, Avantages salariés, réductions, accompagnement social et sur le logement, indemnités km 0.60€/km.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids recrute spécifiquement pour une GARDE D'ENFANTS régulière de 2 enfants de 5 ans et 9 ans de 9h à 13h le mercredi. Secteur Nord. Intervention pendant les vacances scolaires. Déplacements avec l'enfant à pied. Démarrage au plus vite. Disponibilité requise jusqu'à la fin de l'année scolaire 2023-2024. Kangourou Kids recherche également en continu NOUNOU et BABYSITTER H/F pour des missions régulières sur l'année scolaire 2023-2024. Encore quelques missions à pourvoir dès que possible de 4 à 20 heures par semaine selon disponibilités. CDI à temps partiel de 4 heures par semaine - activité principale ou complément d'emploi Les missions : - veiller à la sécurité et au bien-être des enfants au domicile comme lors des trajets (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives.). - proposer, initier et participer à des activités ludiques et éducatives adaptées en fonction de l'âge et de la situation des enfants. - communiquer avec les familles et les enfants et transmettre en permanence les informations importantes PROFIL RECHERCHÉ : Les compétences et l'expérience requises : - Qualités relationnelles, patience, vigilance, capacité à animer des temps de jeux, aide aux devoirs selon l'âge, respect des horaires et du rythme de vie de l'enfant - Expérience vérifiable auprès d'enfants (animation, emploi en école maternelle ou primaire, crèche, animation périscolaire, en centre de loisirs ou colonies de vacances) - Disponibilité de manière régulière soit les matins 7h00-8h30, les midis 11h30-h 13h30 ou les soirs en sortie d'école à partir de 16h00 ou 17h00/17h30 selon les besoins ou encore le mercredi en demi-journée ou journée complète. - Permis B selon les missions et les besoins des familles pour les trajets école/domicile ou conduite à des activités extra-scolaires. Les avantages : Kangourou Kids propose tout au long de l'année des formations dans le domaine de la petite enfance (Formation initiation Montessori, premiers secours, CAP AEPE en formation hybride à distance et en présentiel...) Participation frais de transport, Mutuelle, Avantages salariés, réductions, accompagnement social et sur le logement, indemnités km 0.60€/km.
POSTE : Conseiller Commercial - Agence de St Trivier de Courtes 01 H/F DESCRIPTION : C'est à l'agence de St Trivier de Courtes que nous vous proposons de devenir Conseiller commercial. Vous bénéficiez d'un accompagnement terrain et d'une formation complète à nos produits et outils. Votre challenge : - Développer, rencontrer et conseiller votre portefeuille de clients-sociétaires confié par Groupama. - Piloter des actions de conquête, et fidéliser vos clients-sociétaires en les accompagnant dans chacun de leur projet. - Générer votre activité et vos rendez-vous pour identifier les besoins de vos clients-sociétaires et les protéger : soyez proactif ! - Participer activement à la vie locale, ce qui vous permettra de créer des opportunités et alimenter votre réseau. - Et surtout, garantir la satisfaction de nos clients-sociétaires ! Chez Groupama, vous bénéficiez d'un salaire mensuel fixe versé sur 13 mois. En devenant un collaborateur Groupama, de nombreux avantages s'offrent à vous : politique parentale avantageuse, plan d'épargne entreprise et PERCO, intéressement et participation, remises sur les contrats d'assurance Groupama Groupama favorise votre intégration, prône la diversité et vous accompagne dans votre évolution de carrière. PROFIL : Animé(e) par le sens du service, vous êtes reconnu(e) pour vos compétences relationnelles. Proactif(ve) et dynamique, vous avez le goût du résultat et êtes rigoureux(euse) dans la gestion de vos dossiers. Mais ce qui compte vraiment, c'est votre énergie et votre volonté de servir le client, parce que, Chez Groupama, ce sont nos clients-sociétaires qui nous incitent à trouver toujours les meilleurs talents !
Description du poste : En tant qu'Agent de production agroalimentaire au sein d'une entreprise leader dans le secteur de l'industrie agroalimentaire, vous serez amené à :***Participer à la fabrication de produits alimentaires en suivant les procédures établies***Contrôler la qualité des matières premières et des produits finis***Veiller au bon fonctionnement des machines et équipements***Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire***Participer à la gestion des stocks et à la traçabilité des produits***Ce poste dynamique et polyvalent au sein d'un environnement stimulant vous permettra de contribuer à la production de produits de qualité pour satisfaire les exigences du marché. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Qualités recherchées :***Capacité à travailler en équipe***Rigueur et souci du détail***Bonne capacité d'adaptation***Respect des normes d'hygiène et de sécurité***Expérience en industrie agroalimentaire un plus *
Sous la responsabilité de votre chef, vous participez au développement et à la dynamique du rayon marée. Vous garantissez l'attractivité de votre rayon tout en respectant l'implantation , la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks. Vous assurez l'accueil et le conseil client. Vous saurez respectez les normes de conservation, de qualité et d'hygiène alimentaire. Vous justifiez d'une expérience similaire réussie de 1 an en Grande Distribution ou chez un poissonnier. Vous bénéficiez d'un salaire fixe+ 13ième mois + mutuelle Vous avez envie de vous investir et d'évoluer, nos parcours de développement vous aideront à évoluer rapidement Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de la mise en rayon, du conseil de vos clients et de leur encaissement. Commerçant dans l'âme, vous êtes aux côtés de nos clients pour leur permettre de faire leur plein de courses à prix imbattables ! En véritable ambassadeur de nos engagements, vous veillez à la mise en valeur des produits et à leur rotation pour assurer une qualité de service irréprochable. Chez Netto, et pour le Groupement Les Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et vos coéquipiers au quotidien. Avec ou sans expérience de vente en grande distribution, vous avez le goût du contact client. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Afin de renforcer notre équipe, le NETTO de JAYAT recherche un EMPLOY POLYVALENT H-F. Vous aurez comme mission principale la gestion de votre rayon en toute autonomie (préparation des commandes, gestion des stocks, facing, mise en rayon, caisse, propreté ...). Vous aurez aussi un rôle de conseil auprès des clients. Nous vous proposons un CDI à temps partiel (26h par semaine), salaire 10,48€ heure, statut employé. Si vous êtes volontaire, polyvalent, assidu et vous aimez travailler en équipe, venez nous rejoindre ! Nombre d'heures : 26 par semaine Type d'emploi : Temps partiel, CDI Salaire : 10,48€ par heure Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Netto, c'est le hard discounter alimentaire du Groupement Les Mousquetaires qui aide les Français à consommer moins cher et plus malin au quotidien. Sa force : des prix b...
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe x 13 + mutuelle, 5 semaines de congés payés . Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation commerciale , vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste d'Adjoint Manager de rayon ou Responsable de rayon. Vous bénéficiez d'une rémunération adaptée à votre profil composée d'un salaire fixe + variable+ mutuelle, 5 semaines de congés payés. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Sous la responsabilité de la directrice, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe à 10.48€ heure +13ème mois + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon,vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation, l'écoute des besoins clients. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre directrice. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans les rayons. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe à 10.48€ heure + 13ème mois + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
La ferme des iris est à la recherche d'une personne motivée pour la fabrication de ces yaourts et fromages frais. Vous travaillerez en binôme. Les missions: Vous avez pour rôle de préparer les différentes recettes conformément au programme de transformation de la matière première, du lait en yaourt. Mesurer les quantités et respecter les dosages de chaques ingrédients Surveiller et optimiser le fonctionnement de l'atelier Garantir une qualité de produit optimale : contrôler le produit en s'assurant du respect des critères qualité et technologique Assurer la conformité et la traçabilité du produit suivant les procédures établies Planifier, réaliser et contrôler les opérations de nettoyage selon les plans mis en place Respecter et veiller au respect des règles de travail, d'hygiène, de qualité et de sécurité Titulaire d'un Bac à bac +2 en agroalimentaire ou justifier d'une expérience solide en agroalimentaire/ Vous êtes reconnu (e) pour votre dynamisme, votre rigueur et votre organisation. Vous avez le goût du travail en équipe et savez faire preuve d'aisance relationnelle... Poste à pourvoir dès que possible - Horaires 39h Rejoignez notre équipe dès maintenant ! Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 200,00€ à 2 600,00€ par mois Programmation : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
DISPONIBLE IMMEDIATEMENT ? Cela tombe à pic, nous recherchons deux opérateurs H/F en fin de chaine d'abattoir de volailles sur MONTREVEL-EN-BRESSE. Vous interviendrez directement sur les animaux après la tuerie pour le PLUMAGE et le DECORTICAGE afin de préparer une viande destinée à la vente. Ce poste ne nécessite pas de compétences ou expérience particulières, il faut simplement avoir envie d'exercer cette fonction du lundi au vendredi. Vous travaillerez 35H du lundi au vendredi : 7h/11H30 - 13h/16h45 (lundi à jeudi), 7h/11H30 (vendredi). Avec possibilité d'effectuer des heures supplémentaires en fonction des besoins. Votre profil? Travailler au contact de la viande vous convient, vous êtes rapide et pouvez évoluer debout en équipe. Ponctualité et rigueur sont très appréciées. Conditions salariales : Salaire 11.65€/H. Cette offre vous intéresse ? Contactez-nous vite au 04/74/55/07/75 ou venez nous rencontrer directement en agence au 9 Avenue Pierre Sémard, 01000 Bourg-en-Bresse. Vous pouvez également bien évidemment postuler en ligne ! Toute l'équipe vous attend ! Vos avantages en intérim: CET 5%, FASTT, CE, Indemnité de fin de mission 10%; indemnité de congés payés 10%, Mutuelle, Acompte le jeudi (à demander au plus tard le mercredi soir), dématérialisation du contrat et fiche de paie via notre application ARMADO.
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description du poste : Sous la responsabilité hiérarchique du chef d'équipe, en tant que support technique de la production, vos missions principales sont :***Appliquer et faire appliquer les règles et objectifs QHSE de son périmètre/poste * Assurer le démarrage, les réglages et la mise en production des machines de parachèvements dans le respect du dossier de production, jusqu'à l'obtention de pièces conformes * Effectuer les démontages et montages des machines de parachèvement. Réaliser les réglages en les optimisant tout en respectant les critères de qualité requis * Détecter et analyser tout dysfonctionnement des machines * Mener à bien les opérations de maintenance préventive et curative des équipements de finition dans les limites autorisées * Transmettre aux équipes suivantes toutes les informations nécessaires afin d'assurer une continuité logique des interventions des régleurs * Collaborer aux essais dans le cadre du développement de produits nouveaux * Consigner les aléas significatifs, caractériser les défauts et contribuer à l'évolution des dossiers de réglage * Renseigner et tenir à jour les outils de suivi de l'activité (tableau de bord de production, relevés d'incidents, qualité.) * Etudier les dysfonctionnements de process (qualité des produits, rendement...) et définir les améliorations possibles Pourquoi rejoindre cette entreprise ?***Parce que vous travaillez pour des clients prestigieux et avec des technologies récentes, variées et innovantes. * Parce que vous participez au projet d'un groupe, porté par une ambition de croissance et qui place les enjeux environnementaux et sociétaux au cœur de son développement. * Parce qu'accompagné(e) par leurs équipes, vous pourrez développer votre potentiel et évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine. C'est d'abord votre état d'esprit que nous recherchons pour contribuer à cette belle aventure. Votre contrat : Type de contrat : CDI, à pourvoir dès que possible Horaires d'équipe 2x8 Package de rémunération attractif : salaire entre 2300 € et 2750 € bruts / mois, RTT, indemnité de transport, indemnité de panier d'équipe, prime de douche, épargne salariale, activités sociales du CSE.+ aide au déménagement si besoin (recherche de logement et accompagnement financier). L'entreprise est située sur un bassin d'emplois diversifié et dynamique, sur une localisation bien desservie (accès autoroute et villes moyennes à proximité). Description du profil : Titulaire d'un diplôme de type BAC Pro ou BTS maintenance industrielle, MSMA ou électrotechnique, vous avez une première expérience d'1 an sur un poste similaire. Vous maîtrisez Word et Excel, vous avez idéalement une expérience dans le secteur de la plasturgie et/ou dans un domaine automatisé/robotisé, car l'entreprise est équipée process automatisés nombreux et variés. Votre capacité à être proactif, rigoureux et organisé, ainsi que vos qualités relationnelles et votre autonomie sont les clés de votre réussite dans ce pôle en pleine expansion.
DUO VENANDI est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'Expertise Comptable et de l'Audit. Cabinet à taille humaine, nous proposons un accompagnement favorisant la proximité afin d'assurer qualité et réactivité dans les processus de recrutement. Spécialistes des métiers de l'expertise comptable, notre connaissance du marché et notre ancrage territorial nous offrent un avantage concurrentiel certain et nous permettent de vous conseiller et de vous accompagner au mieux dans les démarches que vous souhaitez entreprendre. Le cabinet DUO-VENANDI recherche pour l'un de ses clients, Cabinet d'Expertise Comptable à taille humaine, un profil de Gestionnaire de Paie (H/F) - qualifié pour pourvoir un poste dès que possible. En tant que gestionnaire de paie, vous serez responsable de la gestion complète du processus de paie pour nos clients. Cela comprend la collecte des informations relatives aux salaires, la préparation des bulletins de paie, le calcul des charges sociales et des impôts, ainsi que la gestion des déclarations légales. Nous recherchons une personne compétente et expérimentée dans le domaine de la paie, capable de travailler de manière autonome et précise. Vous devrez avoir une connaissance approfondie des lois et réglementations en matière de paie, ainsi qu'une maîtrise des logiciels de paie couramment utilisés. Nous comprenons l'urgence de pourvoir ce poste rapidement et nous sommes prêts à accélérer le processus de recrutement pour les candidats qualifiés. Nous offrons également une période de formation et d'intégration pour vous familiariser avec nos procédures et nos clients. Possibilité de télétravail, à définir. Vous vous positionnez comme véritable conseillez auprès de votre clientèle et assurez la réponse à leur questions quotidiennes. Vous bénéficiez d'un contact avec une juriste pour vous accompagner sur la technique. La cabinet apprécie votre curiosité et la veille sociale que vous réalisez vous informer l'équipe des nouveautés De formation supérieure, vous disposez d'une expérience significative d'au moins 3 ans au sein d'un Cabinet d'Expertise Comptable à un poste similaire. Doté d'une grande conscience professionnelle et tourné vers le travail d'équipe, vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre organisation. Curieux et adaptable, vous souhaitez rejoindre une structure dans laquelle vous pourrez évoluer. Rémunération entre 25EUR à 35EUR annuel.
Description du posteMétierBanque - Marché pro, agri Titre du posteCHARGE DE CLIENTELE AGRICULTEURS H/F - Agences Sud Bresse et Dombes H/F Description du poste Vivez une aventure humaine aussi unique que vous !Acteur engagé sur son territoire auprès de ses clients comme de ses collaborateurs, le Crédit Agricole vous offre l'opportunité d'évoluer en étant acteur de votre carrière.Nos valeurs mutualistes fondamentales de solidarité, proximité, responsabilité, utilité, favorisent l'engagement des femmes et hommes qui constituent l'entreprise. Rejoignez l'équipe agence Sud Bresse et Dombes en tant que: CHARGE DE CLIENTELE AGRICULTEURS H/F Au sein de l'équipe d'agences, avec un souci permanent de performance commerciale et de qualité du service à la clientèle :- Vous gérez et développez un portefeuille de clients agriculteurs « haut de gamme », en optimisant et en maîtrisant le risque. - Vous proposez et vendez les offres adaptées et participez à leur mise en œuvre. - Vous actionnez l'ensemble des canaux de distribution qui concourent au développement de votre portefeuille. - Vous participez au développement commercial de l'équipe d'agences. - Vous êtes apporteur d'affaires nouvelles pour les autres lignes de métiers. Profil - Vous avez une expérience de Conseiller ou de Chargé de Clientèle Professionnels réussie. Une mission d'évolution sur le métier de Chargé de Clientèle Agriculteurs est appréciée - Vous êtes pédagogue, agile, et capable d'interagir avec tous les moyens de communication - Vous avez le sens du service client et êtes pro-actif(ve) - Vous possédez d'excellentes qualités commerciales, entrepreneuriales, vous avez l'esprit d'équipe et faites preuve d'organisation et de rigueur - Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités à négocier et à apporter votre compétence aux équipes des Agences ContratCDI Statut Non cadreLocalisation du poste Localisation du posteAuvergne-Rhône-Alpes, Ain (01) Géolocalisation de l'offre montrevelCritères candidat Niveau d'études min. requisBac+3
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous assurez la supervision de l'activité quotidienne du magasin, et accompagnez les équipes. Engagé, vous êtes en charge de la gestion commerciale (approvisionnement, offre produit, professionnalisation des rayons, sécurité alimentaire) et suivez les indicateurs de performance pour améliorer le point de vente au quotidien. Vous managez une équipe de 7 collaborateurs, en veillant à leur montée en compétences et à l'amélioration continue. Chez Netto, et pour le Groupement Les Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Expérience de 2 ans en management en grande distribution, vous aimez faire la différence. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Cadre
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe X13 + mutuelle, 5 semaines de congés payés. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Au sein d'un magasin stratégique et aux projets de modernisation et d'investissement importants, vous mettrez en uvre le concept commercial de l'enseigne. En véritable chef d'orchestre, vous managerez, accompagnerez, formerez votre équipe et développerez ses compétences. Votre objectif : la satisfaction client ! Vos principales missions seront : manager 20 collaborateurs, optimiser la satisfaction client, assurer l'approvisionnement de façon complète et en adéquation avec les besoins du magasin, accompagner quotidiennement votre équipe sur le terrain et développer la rentabilité de votre point de vente. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un BAC+3, vous avez une expérience de 3 ans minimum en gestion d'équipe BU, acquise dans un environnement dynamique (commerce, GDA, GSS, restauration rapide. textile...). Femme homme de terrain, vous avez le sens des priorités et savez réagir rapidement aux imprévus liés au commerce. Véritable animateur, vous êtes reconnu pour votre leadership et votre capacité à fédérer vos équipes. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Vous serez à la tête d'une équipe de 20 collaborateurs, à ce titre vous allez : Coordonner la tenue du point de vente, et être garant de l'activité au quotidien en veillant à la bonne application de la politique commerciale définie par l'adhérent.Garantir la performance commerciale du point de vente via la qualité de votre gestion terrain : rigueur dans la gestion commerçante (Implantations, mise en rayon, saisonnalité, hygiène et traçabilité, fraîcheur rayons, commandes, stocks, fournisseurs directs), la gestion commerciale du point de vente (CA, marges, taux de casse, démarque).Contribuer à définir des axes d'évolution en lien avec votre Direction, à développer et à pérenniser les résultats du magasin (promos, publicités, implantations, satisfaction clientèle, etc..) et à mettre en uvre les plans d'actions associés. Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac +2 +3 Temps de travail : Temps plein Statut : Cadre
Description du poste : En tant qu'Expert du marché immobilier local, vos missions quotidiennes sont multiples : · Vous recherchez des biens à vendre · Vous visitez et estimez les biens · Vous effectuez les reportages photos pour la mise en valeur des biens à vendre · Vous signez les mandats de vente et gérez la publication des offres · Vous sélectionnez les biens susceptibles de convenir aux futurs acquéreurs et gérez les visites et contre-visites · Vous accompagnez vos clients dans toutes leurs étapes de vente ou d'achat (du compromis de vente à l'acte notarié) En fonction de votre projet professionnel, de vos expériences et de vos aspirations, vous avez la possibilité de vous spécialiser dans les filières métiers : Ancien, neuf, commerces et entreprises, location, viager, luxe et prestige. Vous bénéficierez dès votre intégration : · De formations reconnues · D'outils digitaux performants · D'un accompagnement de proximité par votre mentor Les conditions particulières de travail : · Vous êtes indépendant · Horaires flexibles et aménageables · Rémunération : commissions très attractives sur chiffre d'affaires (de 70 à 100%) Description du profil : Vous êtes autonome et présentez un excellent relationnel. Vous êtes par ailleurs tenace, rigoureux et convaincant. Vous présentez des qualités rédactionnelles et informatiques. Une première expérience dans l'immobilier, banque/assurance ou la vente est un plus pour réussir, mais aucunement une obligation. En effet, votre motivation et votre envie de réussir feront la différence. Vous êtes actuellement salarié ou en recherche d'emploi ? Vous pouvez bénéficier du maintien de vos droits au chômage sur l'ensemble du démarrage de votre activité ainsi qu'aux dispositifs de création d'entreprise. Vous êtes déjà indépendant ? Votre nouvelle activité vous attend ! Vous vous reconnaissez ? N'hésitez pas à me contacter et je vous en dirai encore plus ! Lionel PROST, Consultant en Recrutement (MERCATO DE L'EMPLOI)
RESPONSABILITÉS : En tant qu'Expert du marché immobilier local, vos missions quotidiennes sont multiples : · Vous recherchez des biens à vendre · Vous visitez et estimez les biens · Vous effectuez les reportages photos pour la mise en valeur des biens à vendre · Vous signez les mandats de vente et gérez la publication des offres · Vous sélectionnez les biens susceptibles de convenir aux futurs acquéreurs et gérez les visites et contre-visites · Vous accompagnez vos clients dans toutes leurs étapes de vente ou d'achat (du compromis de vente à l'acte notarié) En fonction de votre projet professionnel, de vos expériences et de vos aspirations, vous avez la possibilité de vous spécialiser dans les filières métiers : Ancien, neuf, commerces et entreprises, location, viager, luxe et prestige. Vous bénéficierez dès votre intégration : · De formations reconnues · D'outils digitaux performants · D'un accompagnement de proximité par votre mentor Les conditions particulières de travail : · Vous êtes indépendant · Horaires flexibles et aménageables · Rémunération : commissions très attractives sur chiffre d'affaires (de 70 à 100%) PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes autonome et présentez un excellent relationnel. Vous êtes par ailleurs tenace, rigoureux et convaincant. Vous présentez des qualités rédactionnelles et informatiques. Une première expérience dans l'immobilier, banque/assurance ou la vente est un plus pour réussir, mais aucunement une obligation. En effet, votre motivation et votre envie de réussir feront la différence. Vous êtes actuellement salarié ou en recherche d'emploi ? Vous pouvez bénéficier du maintien de vos droits au chômage sur l'ensemble du démarrage de votre activité ainsi qu'aux dispositifs de création d'entreprise. Vous êtes déjà indépendant ? Votre nouvelle activité vous attend ! Vous vous reconnaissez ? N'hésitez pas à me contacter et je vous en dirai encore plus ! Lionel PROST, Consultant en Recrutement (MERCATO DE L'EMPLOI)
Vous aimez les belles pierres et vous avez le sens du commerce ? Leader dans le secteur, vous pouvez rejoindre le 1er réseau de Conseillers Immobiliers Indépendants (CA par négociateur). Vous bénéficierez en outre d'un accompagnement rapproché de terrain et de la force du réseau territorial. Nous recrutons un Négociateur Immobilier (H/F) pour le secteur de Montrevel-en-Bresse (01). Et si c'était vous ? N'hésitez pas à me contacter ! Lionel PROST, Consul...
Responsable de votre camion et de sa marchandise, vous aurez pour mission de transporter et livrer les marchandises, en bon état et dans les délais : * Activité citerne ADR. * Prise de poste : Créhange (57), Jussy (02), Chavannes sur Reyssouze (01), Lyon (69), Tavaux (39). Possibilité de stationnement de l'ensemble à domicile si vous disposez d'un parking sécurisé. * Découchages à la semaine. ¿ LES AVANTAGES * Une rémunération attractive : Taux horaire à négocier selon expérience prime frais de déplacement supérieurs à la Convention. * Le plaisir de pouvoir travailler en autonomie. * Intégrer un Groupe disposant de son propre centre de formation et de conducteurs-tuteurs impliqués. * Une flotte régulièrement entretenue et renouvelée. * La possibilité d'évoluer grâce à la diversité de nos activités. Vous êtes titulaire du permis CE, CQC, ADR citerne, carte conducteur ? Vous disposez d'une première expérience en citerne ? Vous êtes motivé.e, dynamique et avez un sens de la relation client ? Vous avez la volonté de vous engager au sein d'un Groupe en plein développement ? Ce job est fait pour vous ! Contactez-nous pour en savoir plus !
Le Groupe MGE est actif dans le domaine du transport, de la logistique, des prestations industrielles et de la formation professionnelle. Créé il y a plus d'un siècle, le Groupe MGE compte aujourd'hui plus de 10 sociétés et 700 collaborateurs. Nous rejoindre, c'est s'engager au sein d'un groupe dynamique et ambitieux en constante évolution qui a su conserver des valeurs humaines de proximité. ¿¿¿¿ En intégrant notre équipe, vous bénéficierez d'un programme de fo
Envie ou besoin de : Trouver un équilibre vie personnelle et professionnelle Aider au quotidien Reconnaissance et valorisation N' attendez plus......Tout est possible chez Majore Dom' !!! Majore Dom' vous propose de rejoindre notre entreprise à taille humaine sur un poste d'agent de nettoyage : Frais kilométriques Formation et suivis terrain Mutuelle Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel Salaire : 11,65€ par heure Avantages : Horaires flexibles Programmation : Du lundi au vendredi Horaires flexibles Permis/certificat: Permis B (Exigé)
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Nous recherchons un aide ménager / une aide ménagère sérieux(se) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique à Boissey. Vous serez en charge de l'entretien du domicile de nos clients dans le respect de leurs exigences. Horaires : 3h00 par semaine , le lundi matin ou le vendredi après-midi Responsabilités : - Nettoyage et entretien des espaces de vie (cuisine, salle de bains, etc.) - Repassage et gestion du linge - Utilisation de produits d'entretien fournis ou écologiques Qualifications : - Expérience en ménage souhaitée - Sens du détail - Fiable et ponctuelle Avantages : - Prime de fin d'année - Participation aux frais de transport (transports en commun ou véhicule personnel à hauteur de 0.35cts/km pour les trajets inter-prestations) - Mutuelle d'entreprise - Tickets restaurant (si mission matin et après midi) Toutes nos offres sont ici : https://careers.werecruit.io/fr/top-famille
Top Famille est une entreprise familiale en Bourgogne Franche-Comté spécialisée dans la garde d'enfants de plus de 3 ans et les prestations ménagères. Avec une approche personnalisée, elle choisit des intervenant(e)s formé(e)s pour le bien-être des enfants. Les services de ménage sont adaptés à chaque foyer. La satisfaction client est cruciale, soutenue par un suivi qualitatif. Les valeurs clés sont la confiance et la proximité, pour une relation ...
Description du poste : Sous la responsabilité hiérarchique du responsable de production, en tant que support technique, vos missions principales sont :***Piloter des chantiers d'améliorations assemblage/finition : productivité, changement de série, rebuts / qualité, formation, standardisation, 5S * Résoudre des pannes en coordination avec les services maintenance et finition * Mettre en œuvre et animer des chantiers TPM, et coordonner les actions liées * Etre le relais du service industrialisation pour les nouveaux projets et assure la coordination du démarrage en production (participe à la définition gamme de maintenance, mode opératoire, formation des équipes, amélioration du process) * Détecter et analyser tout dysfonctionnement des machines. Participer à la maintenance préventive des moyens de finition en coordination avec le service maintenance et proposer des évolutions des gammes existantes. * Participer à la création des gammes EP2 (Entretien Preventif de 2° niveau) & participer à leurs réalisations en coordination avec le responsable finition et maintenance * Renforcer l'équipe finition suivant les besoins de la production, en coordination avec le spécialiste finition * Être un élément moteur de la sécurité des opérateurs et des régleurs intervenant sur des machines de finition Pourquoi rejoindre cette entreprise ?***Parce que vous travaillez pour des clients prestigieux et avec des technologies récentes, variées et innovantes. * Parce que vous participez au projet d'un groupe, porté par une ambition de croissance et qui place les enjeux environnementaux et sociétaux au cœur de son développement. * Parce qu'accompagné(e) par leurs équipes, vous pouvez développer votre potentiel et évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine. C'est d'abord votre état d'esprit que notre client recherche pour contribuer à cette belle aventure. Votre contrat : Type de contrat : CDI, à pourvoir dès que possible / Horaires de journée, du lundi au vendredi (38h20 / semaine). Package de rémunération attractif : salaire entre 2300 € et 3000 € bruts / mois, RTT, indemnités de transport, indemnités de lavage, épargne salariale, mutuelle prise en charge à 64 % par l'employeur, activités sociales du CSE.+ aide au déménagement si besoin (recherche de logement et accompagnement financier). L'entreprise encourage la montée en compétences et propose de belles perspectives à ses salariés, au sein d'un groupe en constante évolution. Elle est située sur un bassin d'emplois diversifié et dynamique, sur une localisation bien desservie (accès autoroute et villes moyennes à proximité). Description du profil : Titulaire d'un diplôme de type BTS électrotechnique, maintenance industrielle, MSMA ou équivalent, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en industrie, dans le secteur des procédés d'assemblage et de décoration (collage, tampographie, marquage à chaud,...). Vous maîtrisez le langage API, vous aimez travailler dans un environnement exigeant et vous êtes sensible à la sécurité et à la qualité. Vous avez de bonnes compétences rédactionnelles et vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Votre rigueur, votre autonomie, votre sens de l'organisation et votre disponibilité, associées à une bonne gestion des priorités, sont des atouts pour réussir dans cette fonction.
Nous recherchons pour le compte de notre client, acteur incontournable des marchés du luxe, de la beauté et des industries de pointe à travers le développement et la fabrication de packaging et de pièces complexes, un technicien régleur injection pour son site implanté au nord de Bourg-en-Bresse.Sous la responsabilité hiérarchique du chef d'équipe, en tant que support technique de la production (analyser les besoins, accompagner les équipes), vos tâches principales sont : * Anticiper les changements de série en s'assurant que la documentation, la matière et l'outillage sont disponibles pour respecter les délais * Démonter, monter et régler selon les standards définis, les outillages et périphériques lors des changements de formats et/ou en cours de production, pour maintenir le niveau de qualité attendu * Participer à la vérification de conformité des premières pièces produites en vue du lancement de la production et ajuster selon les besoins * Intervenir dans la phase de lancement de production et de validation du démarrage de la série * Vérifier l'état général des équipements et appareillages * Renseigner et tenir à jour les outils de suivi de l'activité (tableau de bord de production, relevés d'incidents, qualité.) * Etudier les dysfonctionnements de process (qualité des produits, rendement, rejets.) et participer aux améliorations possibles Pourquoi rejoindre cette entreprise ? * Parce que vous travaillez pour des clients prestigieux et avec des technologies récentes, variées et innovantes. * Parce que vous participez au projet d'un groupe, porté par une ambition de croissance et qui place les enjeux environnementaux et sociétaux au cœur de son développement. * Parce qu'accompagné(e) par leurs équipes, vous pouvez développer votre potentiel et évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine. C'est d'abord votre état d'esprit qui est recherché pour contribuer à cette belle aventure. Votre contrat : Type de contrat : contrat, à pourvoir dès que possible Horaires : équipes 2x8 Package de rémunération attractif : salaire entre 2300 € et 2750 € bruts / mois, RTT, indemnité de transport, indemnité de panier d'équipe, prime de douche, épargne salariale, activités sociales du CSE.+ aide au déménagement si besoin (recherche de logement et accompagnement financier). L'entreprise est située sur un bassin d'emplois diversifié et dynamique, sur une localisation bien desservie (accès autoroute et villes moyennes à proximité).
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Boulangerie, avec ou sans expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Vos missions concernent les deux domaines : Pour la Qualité :Gestion QSE sur notre site; Pilotage revue Qualité site; Participer aux comités QSE groupe; Traitement des non conformités (internes, fournisseurs et clients); Interlocuteur qualité auprès de nos clients; Application de notre système qualité avec l'appui d'un référent groupe; Proposer des solutions d'amélioration. Pour la partie Administratif : Standard téléphonique; Saisie des commandes clients; AR commandes clients; Réaliser des mouvements de stocks (informatique) en fonction des besoins; Suivi des retards de livraison; Suivi des heures du personnel CDI et Intérim; Statistiques CA clients. Description du profil : Bac+2 (Type DUT Mesures Physiques) complété par une expérience professionnelle de 2 ans minimum dans une fonction similaire. Connaissance et respect des "bonnes pratiques de fabrication". Être à l'aise avec l'outil informatique.
Description du poste : Positionner des cartes équipées de Composants Montés en Surface (CMS) dans un four à refusion et régler les paramètres - Concevoir l'implantation de composants à l'intérieur d'un appareil, d'un équipement (armoire, tableau) - Contrôler la tenue de composants et de connexions - Vérifier le bon fonctionnement de l'ensemble - Monter des composants électriques dans des châssis ou boîtiers - Monter des composants électroniques ou incorporer des cartes électroniques dans des appareils, équipements - Usiner des éléments (barres de cuivre...) nécessaires au câblage d'armoires de puissance élevée - Identifier des non - conformités - Assurer une maintenance de premier niveau - Identifier des modifications d'implantation ou de câblage - Utiliser des appareils de mesure électrique (multimètre...) - Appréciation visuelle de câblage - Câblage filaire - Electricité - Electronique - Lecture de plan, de schéma - Utilisation d'appareils de mesure électrique (multimètre...) - Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse...)Habileté manuelle - Autonomie - Organisation - Perfectionnisme - Polyvalence - Rigueur - VigilanceHabilitation électrique B1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension - Habilitation électrique B1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique B2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique B2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique BC : Chargé de consignation - Habilitation électrique BE : Chargé d'opérations spécifiques - Habilitation électrique B0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique BP : Chargé d'opérations sur les installations photovoltaïques - Habilitation électrique BR : Chargé d'intervention BT générale - Habilitation électrique BS : Chargé d'intervention BT élémentaire - Habilitation électrique Basse et Très Basse Tension - Habilitation électrique H1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique H1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique H2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique H2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique HC : Chargé de consignation - Habilitation électrique Haute Tension Description du profil : Nous recrutons un monteur câbleur indsutriel en fabrication f/h sur le secteur de Saint Trivier de Courtes.
Description du poste : Sous la responsabilité hiérarchique de la responsable de production, en fonction des consignes données, vous organisez le travail de votre équipe (25 à 30 personnes), afin d'atteindre les objectifs de sécurité, de qualité et de productivité de son périmètre. Orienté client (interne/externe), dans le strict respect des règles de sécurité, d'environnement, des normes qualité, des procédures et du règlement intérieur, vous devez : - Appliquer et faire appliquer les règles et objectifs QHSE de votre périmètre, mettre en place des actions sécurité journalières, - Organiser le travail de votre équipe en fonction de la production et veiller à la bonne intégration des nouveaux entrants, - Evaluer régulièrement votre équipe, réaliser les entretiens annuels, - Procéder régulièrement à des audits de poste afin de garantir le respect des règles de production, - Assurer un management de proximité et veiller au bon climat social, - Développer la polyvalence des membres de votre équipe, - Anticiper, participer et coordonner les changements de fabrication, - S'assurer du maintien propre et rangé de votre périmètre, - Garantir l'exactitude des enregistrements effectués par votre équipe et vous-même et être responsable des KPI Production de votre équipe (Sécurité, %TRS, Rebut, efficience MOD), - Assurer la passation des consignes à l'équipe suivante, - Informer votre hiérarchie des écarts et dysfonctionnements et/ou écarts vs standards, analyser et proposer les actions correctives ou d'amélioration. Arrêter la production en cas de non-respect des critères qualité/sécurité après concertation des équipes techniques Pourquoi rejoindre cette entreprise ?***Parce que vous travaillez pour des clients prestigieux et avec des technologies récentes, variées et innovantes. * Parce que vous participez au projet d'un groupe, porté par une ambition de croissance et qui place les enjeux environnementaux et sociétaux au cœur de son développement. * Parce qu'accompagné(e) par leurs équipes, vous pourrez développer votre potentiel et évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine. C'est d'abord votre état d'esprit que nous recherchons pour contribuer à cette belle aventure. Votre contrat : Type de contrat : CDI, à pourvoir dès que possible Horaires d'équipe 2x8 Package de rémunération très attractif : salaire de base à négocier + RTT, indemnités de transport, indemnités de panier d'équipe, prime de douche, épargne salariale, activités sociales du CSE.+ aide au déménagement si besoin (recherche de logement et accompagnement financier). L'entreprise est située sur un bassin d'emplois diversifié et dynamique, sur une localisation bien desservie (accès autoroute et villes moyennes à proximité). Description du profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme ou d'une formation technique en plasturgie et vous avez de l'expérience en management d'équipe en production (opérateurs de production, techniciens régleurs,...). Vous avez l'âme d'un leader et savez fédérer votre équipe. Vous aimez travailler dans un environnement exigeant et êtes sensible à la sécurité et à la qualité. Vous maîtrisez la langue française (lu, écrit, parlé) et êtes à l'aise avec l'outil informatique. Votre rigueur, votre autonomie, votre sens de l'organisation et votre disponibilité, associées à une bonne gestion des priorités, sont des atouts pour réussir dans cette fonction. Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Envoyez-nous votre candidature, elle sera étudiée avec le plus grand intérêt.
L'agence Adecco recrute pour son client, basé à SAINT TRIVIER DE COURTES (01190), en Intérim de 6 mois un SOUDEUR (H/F). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la métallurgie, spécialisée dans la fabrication de pièces aéronautiques. Avec une expertise reconnue et des technologies de pointe, notre client offre un environnement de travail dynamique et stimulant, propice au développement professionnel. Vos principales missions seront : - Réaliser des opérations de soudure sur des pièces métalliques selon les normes et les plans techniques - Utiliser différentes techniques de soudage telles que le MIG, le TIG et l'ARC - Travailler sur différents matériaux tels que l'acier, l'aluminium et l'inox - Lire et interpréter des plans techniques pour réaliser les soudures conformément aux exigences spécifiques - Respecter les consignes de sécurité et utiliser les équipements de protection individuelle (EPI) appropriés - Travailler en équipe pour atteindre les objectifs fixés
Description : Notre expertise du secteur du bâtiment nous permet de collaborer avec plusieurs entreprises situées dans le 01.C'est pourquoi, nous pouvons vous proposer un poste de :Couvreur zingueur H/F Vos missions :Réaliser l'isolation et l'étanchéité de la toitureRéaliser la pose des éléments de couverture Façonner et poser les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente Poser des fermetures menuiséesCe que Genesis RH vous apporte de plus, c'est un accompagnement sur le long terme de votre carrière ! Profil recherché : Vous êtes une personne rigoureuse et polyvalente, expérimentée et autonome ?Alors vous êtes le profil idéal pour le poste ! Postulez dès à présent ou venez nous rencontrer. Nous serons heureux d'échanger avec vous.
Description : Notre expertise du secteur du bâtiment nous permet de collaborer avec des entreprises du 01 qui nous ont confiées leurs besoins.C'est pourquoi, nous pouvons vous proposer un poste de :Charpentier (H/F) Vos missions : Implanter et sécuriser le chantier Lever et installer des éléments de structure boisFixer des structures porteusesDéposer tout ou partie de la toitureDéterminer l'emplacement des supports et les poserPoser les fermetures menuisées en toiture et réaliser les raccordements d'étanchéitéCe que Genesis RH vous apporte en plus, c'est un accompagnement sur le long terme ! Profil recherché : Vous êtes une personne autonome, rigoureuse, avec l'esprit d'équipe.Vous êtes en capacité d'effectuer des calculs de métré, de portée, de résistance aux efforts et charges.Vous connaissez les différentes caractéristiques des bois et dérivés du bois.Alors cette mission est faite pour vous !! N'hésitez plus à candidater directement sur notre site ou à venir nous rencontrer en agence :)
Votre missionVous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description du poste : Votre agence SUP INTERIM BOURG EN BRESSE, recherche pour l'un de ses clients un SOUDEUR SEMI AUTOMATIQUE - MIG - SUR GABARIT H/F Au sein de l'atelier et d'une équipe, les missions principales sont : - Réaliser des assemblages d'ensembles et sous-ensembles mécano soudés par soudure SEMI AUTO - Contrôler les matériels et paramétrer le soudage (intensité, débit, ...) en fonction des matériaux et du type d'assemblage - Effectuer le montage d'accessoires type double pédalage, marche pieds, perçage châssis, etc... - Effectuer la préparation des joints et placer les pièces, tubes, plaques, profilés sur un support ou entre eux - Procéder à l'assemblage et a au soudage des divers éléments sur le support ou entre eux - Veiller à la conformité des soudures, des assemblages et des constructions - identifier les défauts et réaliser des opérations de finition ou de reprise (bord, dépôt, surface, ...) - Compléter les supports de suivi d'intervention et faire suivre les données au service concerné Salaire : selon profil + 10% d'indemnité de fin de mission + 10% Indemnité congé payé+ possibilité de création d'un compte épargne temps 5%. Description du profil : Justifiant d'une expérience réussie en soudure semi-automatique, vous êtes respectueux des procédures. Vous savez lire des plans, des schémas Mécanique Vous connaissez les règles de contrôle visuel et les règles de sécurité Ce poste est fait pour vous ! Alors n'hésitez plus et PASSEZ A LA VITESSE SUP !!
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Salaire à définir selon expérience Vous bénéficiez d'une rémunération d'un salaire fixe + 13ème mois + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Adecco recrute un Responsable Découpe (h/f) pour son client S2M VOLAILLES situé à SAINT JEAN SUR REYSSOUZE (01560) Contrat CDI, position Agent de Maîtrise, travaille du lundi au jeudi (voir jusqu'au vendredi midi) Rémunération selon expérience + 13eme mois + mutuelle d'entreprise Vos missions: vous assurez la production de votre équipe en respectant les consignes existantes.***Vous respectez et faites respecter les critères de production (productivité et rendements dont vous assurerez le suivi, règles d'hygiène, qualité, sécurité, environnement et la maintenance de 1er niveau). * Vous transmettez l'information montante et descendante. * Vous organisez l'accueil et la formation au poste. * Vous maîtrisez et faites appliquer les consignes et procédures liées au poste de travail. * vous serez amené à effectuer de la découpe et du désossage Description du profil : Votre profil:***vous avez une expérience d'au moins deux ans sur un poste similaire * Vous êtes rigoureux, organisé et vous savez gérer les priorités et fédérer vos équipes Ce profil vous correspond et vous avez envie d'évoluer dans une entreprise dynamique, postulez dès maintenant en ligne !
Description du poste : Le Groupe MGE est actif dans le domaine du transport, de la logistique, des prestations industrielles et de la formation professionnelle. Créé il y a plus d'un siècle, le Groupe MGE compte aujourd'hui plus de 10 sociétés et 700 collaborateurs. Nous rejoindre, c'est s'engager au sein d'un groupe dynamique et ambitieux en constante évolution qui a su conserver des valeurs humaines de proximité. En intégrant notre équipe, vous bénéficierez d'un programme de formation adapté à votre profil. Dans le cadre de son développement, notre société ISMERT recrute des conducteurs routiers SPL en activité citerne ADR (F/H). ⭐ CDI à pourvoir immédiatement. Responsable de votre camion et de sa marchandise, vous aurez pour mission de transporter et livrer les marchandises, en bon état et dans les délais :***Activité citerne ADR.***Prise de poste : Créhange (57), Jussy (02), Chavannes sur Reyssouze (01), Lyon (69), Tavaux (39).***Possibilité de stationnement de l'ensemble à domicile si vous disposez d'un parking sécurisé.***Découchages à la semaine. ☀️ LES AVANTAGES***Une rémunération attractive : Taux horaire à négocier selon expérience + prime + frais de déplacement supérieurs à la Convention.***Le plaisir de pouvoir travailler en autonomie.***Intégrer un Groupe disposant de son propre centre de formation et de conducteurs-tuteurs impliqués.***Une flotte régulièrement entretenue et renouvelée.***La possibilité d'évoluer grâce à la diversité de nos activités. Description du profil : Vous êtes titulaire du permis CE, CQC, ADR citerne, carte conducteur ? Vous disposez d'une première expérience en citerne ? Vous êtes motivé.e, dynamique et avez un sens de la relation client ? Vous avez la volonté de vous engager au sein d'un Groupe en plein développement ? Ce job est fait pour vous ! Contactez-nous pour en savoir plus !
Recherche Charpentier.ère H/F à Saint-Julien-sur-Reyssouze (01) Contrat : CDI Expérience souhaitée : 2 à 5 ans d'expérience Diplôme(s) exigé(s) : CAP L'entreprise : Entreprise spécialisée depuis plus de 20 ans, Travaux de charpente couverture zinguerie Actuellement 18 salariés, nous souhaitons renforcer nos équipes
L'agence Adecco recrute un ASSISTANT COMMERCIAL (H/F) pour son client spécialisé dans le domaine de la location de matériel sanitaire. En tant qu'ASSISTANT COMMERCIAL (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions comprendront : - Assister le gérant dans la gestion des commandes et la négociation commerciale - Assurer le suivi des clients et maintenir une communication régulière avec eux - Gérer les réseaux sociaux et le site web de l'entreprise - Organiser les rendez-vous et les déplacements - Participer à l'élaboration des offres commerciales et à la gestion des contrats - Contribuer à l'optimisation des outils CRM Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique et rigoureux, titulaire d'un BAC+2. Vous êtes doté(e) d'un excellent sens de l'orientation client et de bonnes capacités de communication. Vous êtes organisé(e) et avez l'esprit d'équipe ? Alors ce poste est fait pour vous ! En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'avantages tels que des opportunités de développement professionnel, un environnement de travail stimulant et une équipe dynamique. Le contrat débutera dès que possible. Les horaires de travail seront de 35h par semaine, en temps plein. Vous êtes prêt à relever ce défi passionnant ? Rejoignez notre équipe dès maintenant et participez à notre succès ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Au sein d'une petite société vous serez en charge de : - Facturation - Réalisation des devis - Suivi administratif des équipements - Entrées et sorties des équipements - Gestions des mails et plannings Vous ne gérerez pas la partie comptabilité Possibilité de contrat plus long
Rattaché(e) au Responsable développement de la Région et en lien avec les équipes agences, vous êtes responsable du développement commercial de votre secteur. Vous démarchez des prospects afin de conquérir de nouveaux clients et développez le chiffre d'affaires chez les clients existants. A ce titre vous êtes en charge de : Réaliser la prospection, développer et fidéliser son portefeuille de clients : - Cibler et prospecter les clients potentiels ; - Fidéliser et développer votre portefeuille clients ; - Démarcher physiquement les clients et analyser leurs besoins ; - Utiliser vos connaissances techniques pour répondre aux questions des clients, et le cas échéant orienter le client vers la personne compétente pouvant y répondre ; - Proposer les solutions les mieux adaptées et formuler les offres correspondantes ; - Rédiger les propositions commerciales ; - Faire signer les bons de commande et/ou les contrats aux clients ; - Vendre de nouvelles solutions ; - S'assure de la performance des solutions vendues. Assurer le suivi commercial de son périmètre : - Construire vos plans d'actions ; - Réaliser le reporting de votre activité ; - Rédiger les compte-rendu de visites ; - Alimenter le CRM ; - Suivre la réalisation de vos objectifs (chiffre d'affaires, marge, mix etc.) ; - Identifier les causes des écarts éventuels entre ses objectifs fixés et ses résultats ; - Proposer des actions correctives. Garantir la faisabilité des propositions commerciales : - Veiller au respect de l'application des conditions commerciales ; - S'assurer de la solvabilité des clients. Assurer une veille commerciale sur son marché : - Rechercher et identifier les acteurs concurrentiels sur son marché ; - Suivre vos parts de marché et celles des concurrents ; - Collecter les informations commerciales des acteurs identifiés : leurs offres, leurs produits, leurs prix et parts de marché ; - Renseigner la veille concurrentielle. - Vous bénéficierez à votre prise de poste d'un parcours de formation à nos activités, nos offres et à la vente. Vous avez une formation commerciale, une bonne connaissance et un intérêt fort pour le monde de l'élevage, et une expérience réussie en développement commercial. Vous avez de l'énergie, un esprit de conquête et êtes orienté résultats. Vous maitrisez les méthodes de prospection, de vente, de négociation et savez piloter votre activité (organisation, analyse d'indicateurs, veille commerciale.). Vous avez le sens du contact, faites preuve d'un excellent relationnel et l'orientation client est pour vous une priorité. Autonome dans votre travail vous savez également travailler en équipe.
INNOVAL, la coopérative de référence des services en amont de l'élevage Créée par et pour les éleveurs, Innoval est bien plus qu'une association de compétences et de savoir-faire. C'est l'histoire d'hommes et de femmes, éleveurs élus, éleveurs adhérents qui portent haut le souci du bien commun. La coopérative Innoval met en œuvre durablement des services adaptés et coordonnés dans les domaines du conseil, de la santé, ...
Classé dans le top 10 des départements les plus dynamiques (en 2021) avec l'une des plus fortes croissances démographiques de France, situé au cœur des réseaux de communication européens, l'Ain bénéficie d'une économie attractive, dynamique, diversifiée et offre un cadre de vie de qualité à près de 700 000 Aindinois. Le Département de l'Ain se revendique comme une collectivité agile, efficiente et proche des habitants. Rejoindre le Département de l'Ain, c'est mettre vos compétences au service de ce qui est utile. Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels (cdd de 3 ans renouvelable) Le Département développe des réponses de proximité et de solidarité à destination de ses habitants à tous les âges de la vie. Les services de proximité de la solidarité du Département sont répartis en 4 territoires : Bugey-Pays de Gex, Bresse Revermont, Plaine de l'Ain-Côtière, Val de Saône-Dombes. Au sein de la Direction du territoire Bugey-Pays de Gex, et sous l'autorité du responsable CDS du Nantua, vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire composées de 10 agents : travailleurs sociaux, puéricultrices et secrétaires. Missions principales : - Accueil, information et orientation de différents publics (entretiens sur site, visites à domicile), - Prise en charge de situations sociales et familiales complexes : détection des dysfonctionnements, élaboration et suivi de projets, - Action de protection à l'égard de l'enfance (notamment signalement aux autorités judiciaires), - Constitution et suivi des dossiers à caractère social (Revenu de Solidarité Active, fonds de solidarité pour le logement, aides financières.), - Saisie informatique des dossiers dans le cadre de la dématérialisation sur le logiciel métier IODAS - Participation au projet de développement social local, aux actions collectives, ainsi qu'aux instances de réflexion, de décision et de coordination internes et externes. Profil : - Diplôme d'Etat d'assistant de service social obligatoire ou diplôme d'Etat de conseillère en économie sociale et familiale ou diplôme d'Etat d'éducateur spcécialisé, - Connaissance de la législation sociale et de la politique d'action sociale du Département, - Connaissance des institutions et des partenaires œuvrant dans le champ sanitaire et social, - Capacité d'adaptation aux différents publics, - Maîtrise des techniques d'entretien afin d'établir une relation de confiance avec votre interlocuteur, - Qualité d'écoute, d'observation, d'analyse et de synthèse afin d'établir un diagnostic, - Capacité à réagir avec pertinence aux situations d'urgence, - Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe, - Maîtrise de l'outil informatique et capacité à s'adapter à un logiciel métier spécifique (la connaissance de IODAS serait un plus), Le permis B est indispensable. Des déplacements fréquents sont à prévoir. Nos atouts : · Une politique RH de proximité : - Des perspectives d'évolution professionnelle - Un accompagnement personnalisé pour la réussite aux concours - Un budget de formation deux fois supérieur aux obligations légales - Un temps de travail flexible et modulable · Des avantages et prestations sociales : - Des titres restaurants - Des offres de prestations culturelles et de loisirs - Une participation financière pour votre prévoyance garantie maintien de salaire si l'organisme est labellisé fonction publique et une participation à votre mutuelle santé si vous adhérez au contrat groupe APICIL. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 2¿770,00€ à 2¿800,00€ par mois Avantages : * Horaires flexibles * Prise en charge du transport quotidien * RTT Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un dessinateur(trice) dont les missions principales seront les suivantes : Dessiner des plans de fabrication à partir d'un logiciel de dessin Lancement en production des affaires en effectuant les commandes d'achats adaptés Anticiper les besoins en fabrication et adapter aux délais souhaités Compétences souhaitées : - Aisance parfaite sur le logiciel de dessin type Autocad/ draftsight - Lecture et compréhension des plans techniques - Une bonne connaissance dans le domaine de la Menuiserie acier et aluminium serait un plus Savoir-Etre indispensable : -Bonne gestion du stress -Capacité à prendre du recul -Capacité d'adaptation -Sens de l'organisation Poste à temps plein en CDI - 35 heures Salaire à définir en fonction de l'expérience Horaire de travail : du lundi au jeudi de 8h à 12h - 13h -17h - vendredi - 8h-12h - 13h - 16h
Descriptif du poste: En tant que Responsable Maintenance, vous serez responsable de la gestion et de la supervision des activités de maintenance d'un site qui comporte 8 ateliers de fabrication (environ 70 personnes en production). L'équipe est composée de 2 techniciens et un autre technicien en formation + des stagiaires. Responsabilités et missions : - Superviser et coordonner les activités de maintenance préventive et corrective - Planifier et organiser les interventions de maintenance - Assurer le suivi des travaux effectués par les techniciens de maintenance - Gérer les stocks de pièces détachées et d'équipements nécessaires à la maintenance - Participer à l'élaboration des budgets de maintenance - Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène dans les activités de maintenance - travail en opérationnel : le responsable participe aux opérations de maintenance et est intégré dans les roulements (horaires de début de journée prise de poste entre entre 5h et 8h, fin vers 17h) 1week-end sur 3 d'astreinte. Profil recherché: Expérience préalable en supervision d'équipe de maintenance idéalement dans un environnement de production agroalimentaire. - Connaissances requises en mécanique (pompes, vannes, vérins, débitmètres, moteurs, réducteurs...), en systèmes électriques et en pneumatique. L'automatisme est sous traité Des competences en soudure notamment TIG inox seront appréciées. Organisation du travail: - le poste prévoit des astreintes les week-ends 1 semaine sur 3 Si vous êtes un professionnel expérimenté dans le domaine de la maintenance avec une solide expérience en supervision, nous serions ravis d'examiner votre candidature. #AGRO
Le cabinet Manpower Conseil Recrutement de l'Ain recherche en CDI pour son client, société de production industrielle spécialiste de la fabrication de produits laitiers : un Responsable Maintenance Industrielle H/F
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
Nous recrutons un(e) hôte(sse) de caisse en CDI les week-end (samedi et dimanche), à 12H. Poste ouvert à un(e) étudiant(e). Votre environnement de travail : 2500m² de surface de vente avec parking, une cinquantaine de collaboratrices et collaborateurs, un concept de vente innovant, axé sur des produits locaux et saisonniers issus de nos filières qualité. Sous la responsabilité de la responsable caisse et en étroite collaboration avec elle vous aurez pour mission de : - Garantir aux clients un passage fluide en caisse en encaissant leurs achats de manière efficace dans le respect des règles et procédures en vigueur. - Gérer votre fond de caisse et veiller à la bonne tenue de votre espace de travail. - Accueillir, renseigner et fidéliser les clients. - Participer aux animations commerciales organisées dans le magasin en lien avec les autres équipes Profil Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et du sens du commerce et du client. Ce poste requiert en outre d'être dynamique et rigoureux(se). Votre autonomie, votre sens de l'écoute et votre capacité à travailler en équipe seront vos principaux atouts pour réussir sur cette fonction. Planning établi pour chaque week-end, Ouverture de 8h à 20h, le samedi, et de 8h30 à 12h30 le dimanche matin
MISSION Schiever recrute pour son magasin BI1 SAINT BÉNIGNE, un(e) DIRECTEUR(TRICE) ADJOINT(E) SUPERMARCHÉ, en CDI. _Votre espace de travail : 2500m² de surface de vente avec parking (avant agrandissement), un peu plus d'une cinquaine de collaborateurs(trices) et un concept de vente innovant, accès sur des produits locaux et saisonniers issus de nos filières qualité._ Vous avez l'ambition à court ou moyen terme d'être à la tête d'un magasin qui présente à ses clients une autre idée de la grande distribution ? Alors rejoignez-nous ! Véritable bras droit de la directrice, vos principales missions seront : * MANAGEMENT : * d'accompagner, d'impliquer et de faire grandir les collaborateurs(trices) dans leur quotidien ; * de participer à leur épanouissement par l'application des outils managériaux mis à votre disposition ; * de veiller à l'application des règles de sécurité. * COMMERCE : * de veiller au respect de la satisfaction client à travers l'application du concept bi1 en magasin (merchandising, implantation, animation, mise en avant...) et d'assurer de la mise en avant des produits bi1, parti pris et filières qualités ; * de collaborer avec l'ensemble des managers du magasin pour animer, suivre et développer l'ensemble des process qualité et hygiène (respect de la chaine du froid, stockage des aliments, gestion des déchets...) ; * de participer au développement d'une chaine de consommation responsable en favorisant l'achat de produits frais, en développant la vente de produits locaux et en facilitant la consommation de produits bio. * GESTION : * de contribuer à la réalisation économique du point en analysant ses résultats financiers et en proposant les plans d'actions associés ; * d'assurer la bonne tenue et organisation des inventaires ainsi que le suivi des passages de commandes. PROFIL PROFIL RECHERCHÉ : idéalement vous possédez une expérience sur des fonctions similaires en grande distribution alimentaire. Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes réactif(ve) et êtes force de proposition. Manager reconnu(e), vous êtes engagé(e) en faveur du développement des compétences de votre équipe et du chiffre d'affaires. Statut : cadre en forfait jours. Horaires : magasin ouvert de 8h à 20h, du lundi au dimanche matin. Rémunération : selon expérience. Avantages : 13ème mois, participation, mutuelle, prévoyance, CSE
Tribu Schiever : nom féminin du latin tribus : * Groupe de 7100 collaborateurs, dont les membres partagent une autre idée du commerce, répondent à des valeurs communes (Indépendance, Respect, Energie) et parlent un même langage à travers 10 enseignes : celui de la grande distribution. * Une équipe au top de sa forme, qui vit et raconte chaque jour une belle histoire !
Situées dans le cadre du Moulin de Montrin à Sainte Bénigne, dans un cadre très agréable , les écuries de Montrin recrutent un ou une groom / responsable d'écuries. Tâches quotidiennes : - Soins au chevaux - Box - Alimentation - Entretien des parcs - Conduite du tracteur dans les champs. Vous savez travailler en équipe et êtes autonome . Poste à responsabilités, évolutif et conditions de travail agréables . Profil polyvalent recherché. Si pas de diplome vous avez 2 ans d'expérience comme Groom
Nous recrutons un boulanger ou une boulangère, en CDI, à temps plein 36h45. Votre environnement de travail : 2500m² de surface de vente avec parking, une cinquantaine de collaboratrices et collaborateurs, un concept de vente innovant, axé sur des produits locaux et saisonniers issus de nos filières qualité. Vos principales missions : - Vous fabriquez, préparez ou transformez à partir des matières premières tous les produits de la gamme (pains, viennoiseries, ) selon des méthodes artisanales et les recettes/processus définis en lien avec le directeur du magasin et votre manager. - Vous garantissez la fraîcheur des produits en échelonnant leur fabrication tout au long de la journée en fonction des flux clients. - Vous gérez les plannings de fabrication et de vente. - Vous veillez au respect des normes en matière d'hygiène, sécurité et traçabilité par un contrôle strict de la qualité et la fraîcheur des produits proposés à la vente et la bonne tenue de votre espace de travail - Vous participerez au développement de l'activité du rayon boulangerie en étant force de proposition sur les produits proposés à la vente, leur mise en avant (théâtralisation, animations, ). Votre profil : Professionnel(le) de la boulangerie, vous maîtrisez les modes de fabrication et de cuisson des différents produits. Idéalement, vous bénéficiez d'une expérience sur un poste similaire en grande distribution ou boulangerie. Horaires du Magasin : Ouvert de 8h à 20h, du lundi au samedi, et dimanche matin ouvert de 8h30 à 12h30. Vous pourrez commencer au plus tôt à 6h, 1 jour de repos hebdomadaire + 2 x 1/2 journée ou 2 jours de repos selon le planning Rémunération : selon expérience
MISSION Schiever recrute un(e) boulanger(ère) en CDI, à temps complet pour son magasin bi1 de Saint benigne. Entreprise familiale et indépendante, Schiever est un acteur majeur de la grande distribution, présent en Bourgogne et Franche-Comté sous une dizaine d'enseignes ! MISSIONS Sous la responsabilité du manager de rayon boulangerie/pâtisserie, et en étroite collaboration avec lui, vous menez des actions diverses et variées : * Fabriquer, préparer ou transformer à partir des matières premières tous les produits de la gamme (pains, viennoiseries,.) selon des méthodes artisanales et les recettes/processus définis en lien avec le directeur du magasin et votre manager. * Garantir la fraîcheur des produits en échelonnant leur fabrication tout au long de la journée en fonction des flux clients. * Veiller au respect des normes en matière d'hygiène, sécurité et traçabilité par un contrôle strict de la qualité et de la fraîcheur des produits proposés à la vente et la bonne tenue de votre espace de travail. * Participer au développement de l'activité du rayon boulangerie en étant force de proposition sur les produits proposés à la vente, leur mise en avant (théâtralisation, animations,.). PROFIL Profil Vous êtes professionnel(le) de la boulangerie et titulaire d'un CQP, CAP, ou BEP et maîtrisez les modes de fabrication et de cuisson des différents produits selon des méthodes traditionnelles. Possédant un très bon relationnel et un sens développé du service client, vous êtes également dynamique. Votre autonomie et votre goût pour le travail en équipe font de vous le(la) collaborateur(trice) idéal(e) ! RÉMUNÉRATION Selon expérience. AVANTAGES * 13ème mois + participation * Accompagnement sur le poste à votre arrivée
MISSION Sous la responsabilité du chef boucher/de la cheffe bouchère et en étroite collaboration avec lui/elle, vous aurez pour missions de : * Transformer les différentes sortes de viandes proposées selon des techniques artisanales. * Exprimer votre côté commerçant grâce aux rayons à la fois traditionnels et libre-service qui vous permettront d'être au contact direct avec les clients pour les conseiller au mieux dans leurs achats. * Veiller au respect des normes en matière d'hygiène, sécurité et traçabilité par un contrôle strict de la qualité et la fraîcheur des produits proposés à la vente. * Participer au développement de l'activité du rayon boucherie en étant force de proposition sur les produits proposés à la vente, leur mise en avant (théâtralisation, animations,.). PROFIL VOUS ÊTES : professionnel(le) de la boucherie et titulaire d'un CQP, CAP, BP ou BM et maîtrisez toutes les étapes de la transformation des viandes selon les méthodes artisanales de la réception des carcasses à la vente. Ce poste requiert en outre d'avoir un excellent relationnel et le sens du service client. Votre dynamisme, votre autonomie et votre capacité à travailler en équipe seront vos principaux atouts pour réussir sur cette fonction. Horaires : magasin ouvert de 8h à 20h, du lundi au dimanche matin. Rémunération : selon expérience.
