Consulter les offres d'emploi dans la ville de Petit-Caux située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 41 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Petit-Caux. 109 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - ENVERMEU, 76 - ST NICOLAS D ALIERMONT, 76 - MARTIN EGLISE ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons de toute urgence un ou une moniteur(trice) auto-école Pas de permanence code Horaires du lundi au samedi avec 2 jours de repos
Au sein d'un multi-accueil, vous aurez pour missions : - Acheter et vérifier les stocks des denrées alimentaires - Réceptionner et vérifier les commandes livrées par le prestataire - Préparer les repas, les biberons et les goûters - Vérifier la conformité des plats pour les enfants présentant des allergies ou intolérances alimentaires - Proposer, préparer et animer des ateliers culinaires suivant les disponibilités - Assurer le nettoyage et l'entretien de la cuisine et de la salle de restauration - Aider les enfants à la prise des repas - Accueillir, encadrer et veiller au bien-être des enfants - Intervenir auprès des enfants Le CAP Petite Enfance ou un diplôme équivalent (Bac Pro ASSP, titre professionnel d'Assistant(e) de vie aux familles) sont indispensables sur ce poste. Entretiens prévus rapidement, prise de poste au 17/03/25.
Au sein d'un établissement qui accueille des adultes en situation de handicap mental, autisme, handicap psychique et polyhandicap vous assurerez l'accompagnement du public. La connaissance du médico-social (déficience intellectuelle, handicap psychique) serait un plus. Vous travaillez, en horaires d'externat du Lundi au Vendredi (et de manière exceptionnelle le Samedi). Vos missions seront les suivantes : - Contribuer au bien-être des jeunes en les accompagnant dans les gestes de la vie quotidienne : soins d'hygiène, alimentation, aide à la prise des traitements et de l'alimentation pour les jeunes ne pouvant s'alimenter par voie orale. -Adapter les interventions aux besoins spécifiques des jeunes, en tenant compte de leurs capacités et de leurs projets, - Participer activement à la vie du groupe : accueil, organisation du groupe, aide lors des repas, etc... - Garantir la sécurité physique, morale, affective de chaque jeune accueilli, - Favoriser la continuité de l'accompagnement : projet sortie/orientation en collaboration avec les familles, - Mobiliser les ressources des jeunes et développer ses capacités au travers de la conception et de la mise en œuvre activités /ateliers/actions, - Veiller à la sécurité des jeunes (tant dans les locaux que pour les transports et sorties. VEUILLEZ JOINDRE UNE LETTRE DE MOTIVATION EN COMPLETANT VOTRE FORMULAIRE DE CANDIDATURE.
Au sein du Pôle Technique, vous aurez pour missions : - Entretien des espaces verts - Tonte et débroussaillage - Taille des végétaux, broyage des déchets si besoin - Entretien des massifs - Désherbage, petite mécanique - Ramassage des déchets verts - Plantation de végétaux - Nettoyage de voiries * 1 poste à pourvoir du 01/05 au 30/09/2025 (5 mois) * 1 poste à pourvoir du 01/07 au 31/08/2025 (2 mois) Merci de bien vouloir joindre une lettre de motivation à votre CV en précisant vos disponibilités.
Manatour, entreprise spécialisée dans le tourisme et les cultures scientifique, industrielle et patrimoniale, est un leader national de visites guidées de nombreux sites emblématiques. Basés à Toulouse et présents sur tout le territoire grâce à ses plus de cent collaboratrices et collaborateurs, nous assurons également les visites Airbus, Musée Aéroscopia, les centrales EDF du Grand Sud-Ouest, l'Opéra Garnier, le Stade Toulousain, et Paris la défense Aréna. Rattaché(e) au manager du site EDF de Penly, vous aurez pour mission : -D'assurer l'accueil des visiteurs et la gestion de l'espace EDF ODYSSELEC (ouverture/fermeture, gestion de la documentation, vérification du bon fonctionnement des supports de communication, comptage des visiteurs...). - De concevoir et effectuer les visites guidées en fonction des enjeux pour EDF, des attentes des visiteurs (grand public, scolaires, VIP...) et des contraintes logistiques. - De concevoir et réaliser des conférences et des animations pour différents types de publics. - De respecter strictement les procédures et consignes de sécurité de Manatour et d'EDF et en informer les visiteurs (port des EPI, habilitations). - D'effectuer les réservations pour les visites et/ou animations sur l'outil de réservation interne. - De participer à des tâches administratives liées à l'organisation des visites (notamment la transmission de données concernant la sécurité). - De participer à l'élaboration du reporting du site, tant qualitatif que quantitatif. - De participer au choix d'actions correctives et d'amélioration des prestations de visite. - De veiller à la mise à jour constante des informations communiquées aux visiteurs. - De veiller à véhiculer une excellente image du donneur d'ordre et de Manatour. Profil recherché : Titulaire d'un bac +2, vous êtes idéalement titulaire d'une carte professionnelle de guide. Vous êtes d'une nature curieuse et dynamique et ne vous lassez jamais d'apprendre. Vous avez une appétence pour les sujets techniques et aimez transmettre votre savoir. Idéalement, vous avez une expérience dans le secteur du tourisme ou de la médiation scientifique Votre rigueur et votre sens des responsabilités vous permettent de gérer avec une grande autonomie un groupe dans le respect des consignes de sécurité imposées sur des sites industriels. Très à l'aise dans les relations avec la clientèles, vous disposez de réelles capacités pour vous exprimer devant tous types de publics (VIP, scolaires, seniors...) Il est proposé : - Un poste de Guide médiateur en CDI à temps plein de 35h basé sur PENLY (76) à pourvoir rapidement - Une rémunération de 2000€ brut mensuel. - Des jours et amplitudes de travail variables selon les visites. - Avantages : tickets restaurant, CSE, prise en charge des frais de transport en commun. Vous êtes pédagogue, motivé(e) et dynamique ? Votre enthousiasme est communicatif, vous aimez transmettre et travailler en équipe ? Alors n'attendez plus, candidatez pour nous !
Vous assurerez l'entretien de locaux professionnels (bureaux, réfectoire, vestiaires, sanitaires).
Sous l'autorité du Responsable 3SE au sein d'une équipe de 6 personnes et vos principales missions consisteront à : . Fournir les outils d'alerte aux managements, face aux situations anormales, . Apprécier les situations de travail au regard de la prévention des risques, . Situer son rôle en tant qu'acteur de la sécurité, . Identifier les risques, les dangers et les incidents potentiels, . Savoir définir les mesures préventives et correctives, . Accentuer le savoir-être et savoir-faire dans les domaines 3SE - RP, . Ancrer la culture sécurité - sûreté d'ORANOD-DS dans les activités du CNPE de façon durable et pérenne. Votre rôle sera d'assister et de conseiller le management dans la mise en oeuvre des actions de prévention, des opérations de communication, des actions de surveillance et dans la mise en place des consignes Sécurité et de prévention des risques. Vous veillerez à développer la culture Sécurité, Sûreté et Radioprotection des équipes par votre apport sur le terrain et la transmission de vos connaissances. Vous passez de 30 à 60 % de votre temps sur le terrain afin d'identifier les situations à risque, accompagner les équipes dans leur maitrise des risques et être en soutien pour sécuriser leurs opérations.
Orano est l'un des leaders français des métiers de l'assainissement-démantèlement, de la gestion de déchets radioactifs et des services en soutien à l'exploitation d'installations nucléaires (logistique industrielle, maintenance spécialisée, sécurité radiologique, formation aux métiers du nucléaire). Orano s'appuie sur le savoir-faire technique éprouvé de ses équipes, fruit de décennies de réalisation de terrain, pour fournir à ses clients des services de qualité, dans les délais et juste cout.
Au sein du service finances, vous aurez pour missions : * Réceptionner et vérifier les pièces comptables (y compris dans Chorus) * Gérer les engagements * Ecritures comptables des régies de recettes et d'avances * Mettre en paiement les factures, les situations ou exécutions des conventions * Réaliser les exécutions budgétaires dans la limite des crédits budgétaires * Etre support dans la préparation des budgets et suivre les budgets avec le responsable de service * Etablir les titres de recettes de la collectivité * Gérer et réaliser les opérations spécifiques et celles de fin d'année * Suivre le FCTVA et les droits de déduction de TVA * Effectuer le suivi financier des marchés publics (mise en paiement, contrôle, .) * Suivre les tableaux de bord * Relations avec la Trésorerie * Classement * Suivre les Autorisations de Programmes / Crédits de Paiement * Gérer l'inventaire comptable * Formation en comptabilité souhaitée * Expérience sur poste similaire souhaitée * Connaissance de l'environnement territorial * Connaissance des règles comptables et budgétaires de la FPT * Connaissances des règles de fonctionnement des marchés publics * Connaissance des outils de gestion informatique et comptable * Esprit d'équipe * Sens du service public * Disponibilité * Collaboration avec les services et partenaires * Rigueur et organisation (respect des délais, fiabilité...) * Dynamisme et esprit d'initiative
Vous interviendrez au sein de la plateforme territoriale de services dont les missions sont les suivantes : - Accueil, écoute, - Information, conseil, - Evaluation des besoins, - Orientation, mise en lien, - Coordination du parcours, - Renforcement du partenariat, - Préparation de l'environnement à l'inclusion, - Sensibilisation des acteurs de droit commun. Votre rôle : Conseiller les adultes en situation de handicap, et les accompagner sur un temps défini dans la mise en oeuvre de leur parcours selon leurs besoins. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez sous l'autorité de la Directrice adjointe du Pôle Services, Vous serez amené à accompagner des adultes en difficulté, sans solution, à co-construite leur parcours, tout en respectant le principe d'autodétermination, Afin de les orienter et de les informer, vous travaillerez en collaboration avec les acteurs médico-sociaux, sanitaires et sociaux, Vous serez amené à mener des entretiens, à faire des visites à domicile, à participer à des réunions de synthèse Vous favoriserez l'inclusion de la personne que vous accompagnerez et contribuer à la rendre actrice de son parcours. Dans la dynamique de travail d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez amené également à rendre compte par écrit de vos évaluations et de votre accompagnement. Dans ce travail d'accompagnement, vous serez parfois amené à agir seul, pour autant la notion d'équipe est fondamentale. Un véhicule de service vous sera fourni afin d'intervenir dans l'ensemble du bassin dieppois au domicile ainsi que ponctuellement à Blangy sur Bresles.
Au sein du Pôle Education, Sports et Loisirs, vous assurerez les missions suivantes : - intervenir auprès des différents publics, - intervenir sur le périscolaire et les accueils de loisirs, - assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants accueillis, - concevoir des supports d'animation, - animer et encadrer les différents temps de la journée (accueil, repas, temps calme ) en prenant en considération le rythme et les besoins des enfants. Vous travaillez tous les midis, les lundis, mardis, jeudis et vendredis avec interventions certains jours le matin et le soir.
Au sein d'un établissement qui accueille des adultes en situation de handicap mental, autisme, handicap psychique et polyhandicap vous assurerez l'accompagnement du public. La connaissance du médico-social (déficience intellectuelle, handicap psychique) serait un plus. Vous travaillez, selon planning, un week-end sur deux et les jours fériés. Au sein du Pôle Médicalisé vous serez sous l'autorité de la Directrice adjointe, vous accompagnerez des adultes en situation de handicap : - accompagnement des personnes handicapées, dépendantes ou semi-dépendantes, nécessitant une assistance pour les actes de la vie quotidienne (aide aux levers et aux couchers, soins d'hygiène : toilettes, administration des médicaments, aide à la prise des repas.), - animation des activités adaptées, de façon individuelle ou en groupe, - accompagnement bienveillant, adapté et respectueux, garantissant la sécurité des résidents. Vous devrez être capable de vous adapter aux différents interlocuteurs et avez une communication adaptée. VEUILLEZ JOINDRE UNE LETTRE DE MOTIVATION EN COMPLETANT VOTRE FORMULAIRE DE CANDIDATURE.
Le poste : Votre agence PROMAN DIEPPE, recherche pour l'un de ses clients, un TECHNICIEN METHODES H/F sur le secteur de Petit-Caux Vos missions seront : Sur le terrain : Vérification du branchement de dispositis embarqués sur les engins de chantier + équipements de nouveaux engins Vérification des engins non détectés Pointage du matériel en présence (catégorie, modèle) Accompagnement d'un mécanicien pour interventions sur les dispositifs embarqués Réponses aux questions + sensibilisation auprès des chauffeurs Dans les bureaux : Réalisation du contrôle des calculs et comptabilisation des volumes via l'utilisation d'un logiciel interne Corrections manuelles ou réalisation de compléments dans le logiciel interne Préparation des inspections terrain Suivi de tableaux d'équipements et matériels divers Remonter les informations et échanger avec le représentant et responsable Méthode Profil recherché : Vous disposez au minimum d'un bac général ou technologique . Idéalement, vous disposez d'un BTS Vous connaissez la logique de construction et avez déjà travaillé sur le terrain Vous êtes une personne organisé , ayant des capacité analytique , rigoureuse Vous devez maitrisez obligatoirement le Pack Office , déjà utilisé des logiciels. La connaissance d'Autocad ou Qgis serait un plus Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La commune de Criel sur Mer recrute : un agent technique du bâtiment L'agent polyvalent du bâtiment effectue la maintenance, l'entretien et le dépannage des bâtiments dans tous les corps de métier. Il exécute les travaux courants de rénovation et d'aménagement. Missions : - Effectuer les travaux courants se rapportant à l'entretien des bâtiments et équipements (maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, plomberie, chauffage, menuiserie, métallerie) - Détecter les dysfonctionnements du matériel et dans les bâtiments - Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels - Appliquer les règles et consignes de sécurité liées aux travaux en cours dans les bâtiments Vos atouts : - Capacité à travailler en équipe - Ponctualité - Sens de l'organisation - Autonomie - Respect des règles et des consignes - Faire preuve d'initiative - Être force de proposition
Vous réalisez les opérations d'entretien et d'aménagement des espaces verts (parcs, jardins, etc.), ainsi que des terrains de sports et des bordures de voiries. Missions : - Préparer les sols (terrassement, désherbage, etc.). - Effectuer des plantations de végétaux et les protéger. - Réaliser les tailles et les abattages des arbres et arbustes. - Réaliser la maçonnerie légère (bordures, dalles, pavés, etc.) - Appliquer les règles de sécurité dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils et des produits. - Respect des consignes de sécurité, d'hygiène et de santé, - Utiliser et entretenir les matériels, et outils. - Gérer les déchets produits par le site. Compétences requises : utilisation de matériels tels que tondeuse, débroussailleuse, taille-haie, conduite de tracteur. Contrat à durée déterminée (CDD) de 1 mois pouvant être renouvelé. Prise de poste rapide souhaitée.
Au sein d'un multi-accueils et dans le cadre d'un remplacement, vous aurez pour missions : - Acheter et vérifier les stocks des denrées alimentaires - Réceptionner et vérifier les commandes livrées par le prestataire - Préparer les repas, les biberons et les goûters - Vérifier la conformité des plats pour les enfants présentant des allergies ou intolérances alimentaires - Participer à l'organisation des ateliers culinaires suivant les disponibilités - Assurer le nettoyage et l'entretien la cuisine et de la salle de restauration et en assurer la décoration - Aider les assistants petite-enfance lors des repas des enfants - Veiller au bien-être des enfants - Nettoyage des jouets et entretien des locaux - Fabrication de produit et matériel « maison » Prise de poste rapide (recrutement urgent)
Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l'urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient. Présent dans 120 pays, Egis met l'expertise de ses 20 000 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets. Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier. Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être. Description du poste Egis Industries participe au renouveau du nucléaire en France et à l'International avec notamment un accompagnement technique d'EDF notamment dans le cadre du projet EPR2. Le projet BDM1 à proximité du site de Penly est le 1er projet du programme industriel de nouveaux réacteurs nucléaires mené par EDF (EPR2). L'ingénieur géométrie terrassement pilote et assure la surveillance des études techniques du titulaire du contrat de travaux afin de vérifier la cohérence avec le projet. A ce titre ,Il pilote les contributeurs géotechniques, assainissements et s'appuie sur les experts méthodes et qualité pour faire cette surveillance. Il contribue à la gestion des interfaces techniques, à l'évolution des référentiels techniques, à l'instruction technique de non-conformité. Cet ingénieur sera dans une équipe de +30 personnes dédiées au visa et à la surveillance des travaux préparatoires de ce projet EPR2. Le lot « Travaux Préparatoires, Installation de Chantier et Terrassement porte sur : mise en place des grues, de la centrale à béton (1 million de mètres cubes), construction VRD chantier, construction de digue en mer, excavation des bâtiments, le terrassement (3.5 millions de mètres cubes de craies), le remblaiement. Profil recherché: Nous recherchons une personne ayant les compétences suivantes: -La maitrise d'un outil 3D de type Covadis est nécessaire pour assurer la surveillance des études techniques. -AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux) serait un plus -Pas de travaux liés à des activités nucléaires
Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l'urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient. Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être. Egis accompagne EDF dans la réalisation du programme industriel de nouveaux réacteurs nucléaires. La conception du réacteur EPR2 se veut la plus standardisée possible, afin de pouvoir bénéficier, à l'échelle du programme, de l'effet de série. Description du poste Dans le cadre de l'opération EPR2, nous recherchons un.e ingénieur.e VRD en charge de la coordination des études VRD sur le site. Garant de la technicité, il/elle sera l'interlocuteur privilégié auprès d'EDF pour garantir les études de conception et le suivi de la surveillance. En relation avec le back office qui réalisera les études importantes et la surveillance des études EXE, il/elle pourra traiter des études de façon autonome afin de contribuer au respect du planning. Profil recherché: De formation ingénieur, vous possédez déjà une expérience de gestion technique de contrat complexe et possède un bon relationnel lui permettant d'appréhender et de gérer l'ensemble des interfaces de ce projet. La connaissance des systèmes de qualité d'EDF serait un plus. Vous devez être titulaire de l'AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux)
Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l'urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient. Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être. Egis accompagne EDF dans la réalisation du programme industriel de nouveaux réacteurs nucléaires. La conception du réacteur EPR2 se veut la plus standardisée possible, afin de pouvoir bénéficier, à l'échelle du programme, de l'effet de série. Dans le cadre des travaux préparatoires de l'EPR2 de Penly, nous recherchons un chef de pôle travaux hors bloc usine. Les travaux hors bloc usine visent à réaliser les terrassements généraux et la construction d'une digue, le creusement d'un chenal et d'un polder gagné sur la mer. Ces travaux sont moins interfacés avec le design mais comporte la majeure partie des volumes de terrassement (12 000 m3 jours, près de 4Millions de M3). Outre la responsabilité Qualité Cout Délai sur le périmètre des travaux, il assurera l'analyse les risques et opportunités ( Q,C,D) liées à ses activités. C'est l'interlocuteur privilégie du planificateur N3 sur ce secteur et pilote son activité par le planning (respect jalon + proposition de mesures d'adaptation à la base line). Au niveau contrat, il valide les situations de travaux, participe à la préparation des gestes contractuels (Validation décompte, OS, courrier, analyse réclamation). Il assurera le management d'une petite équipe dédiée à ces travaux: ingénieurs, surveillants de travaux. Profil recherché: De formation Ingénieur ou Bac+3 minimum en génie civil, idéalement dans le domaine maritime et portuaire, avec une expérience minimale de 3 à 5 ans dans le domaine du génie civil. L'expérience dans l'environnement maritime serait un vrai plus. Il n'est pas requis de qualification liée à une activité nucléaire, les travaux étant courants mais d'ampleur importante.
Vous serez sous la responsabilité de la Direction Administrative et Financière sur le chantier de génie civil EPR2 à Penly : Dans le cadre de la transformation digitale du groupe, votre mission reposera sur l'analyse de données issues des systèmes d'information sur les processus en mutation. Il s'agit de faire de la transition digitale un tremplin vers l'efficacité financière et opérationnelle. Les enjeux de la direction financière reposent désormais sur une exploitation de ces données financières afin de contribuer activement au pilotage de l'activité. Afin de pouvoir prendre toute la dimension de ce poste, vous devez avoir une expérience réussie dans le monde du BTP, vous continuerez à découvrir les multiples facettes de ce domaine. Vous interviendrez sur des sujets de contrôle interne ainsi que dans le contrôle financier. Vos missions se répartiront en plusieurs volets : Contrôle interne - Contribuer à la bonne application des règles et procédures internes, - Analyser les risques - Capitalisation & animation documentaire des audits internes (menés par le groupe) - Appui aux mission de contrôle interne au sein des DOP - Contribution à l'évaluation des tiers et aux enjeux de la loi Sapin 2 - Mener des revues de projets à caractère généraliste et/ou financier Contrôle financier : - Implémentation, développement et maintenance des KPI, analyses et tableaux de bord pour aider à la prise de décision - Reporting opérationnels : analyse de données, mesure de la performance et de la conformité aux processus cibles, présentation de vos analyses - Surveillance des engagements de dépenses et des délais de paiements fournisseurs En appui aux équipes comptables/gestion : - Paramétrages & administration fonctionnelle du SI Finance - Administration du cadre de gestion (sociétés, entités, activités.) - Suivi des factures internes et de leur conformité en vue de faciliter la réconciliation Vous avez une connaissance avancée d'Excel voire de PowerBI
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du nucléaire, un pontier polaire pour une mission en intérim de 6 mois à Petit-Caux - 76630.- En tant que pontier polaire, vos missions principales seront : - Assurer la conduite des ponts roulants pour le chargement et le déchargement des marchandises - Respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur - Participer à la gestion des stocks et à la préparation des commandes - Effectuer la maintenance de premier niveau des équipements Vous êtes à jour de: - vos caces - SCN / CSQ / RP RN - DATR - SIR RI catégorie A ou B Poste à pourvoir en GD Compétences et formations attendues pour le candidat : - Capacité à conduire un pont roulant en toute sécurité - Respect des consignes et des procédures de travail - Bonne gestion du temps et des priorités - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement Caces / SCN / CSQ / RP RN / DATR et SIR RI catégorie A ou B à jour
Ce poste clé nécessite un engagement à garantir la sécurité et l'efficacité lors de l'utilisation d'une nacelle élévatrice pour les travaux en hauteur dans divers environnements. Vos missions principales incluront : Utilisation sécurisée de la nacelle élévatrice : Opération des équipements de levage avec précision, en respectant toutes les procédures de sécurité nécessaires. Inspection et entretien des équipements : Réaliser des vérifications régulières sur les machines pour assurer leur bon état de fonctionnement et signaler tout dysfonctionnement ou besoin d'entretien. Coordination avec les équipes sur site : Collaborer étroitement avec les autres membres du projet pour s'assurer que le travail est effectué conformément aux plannings et aux instructions données. Suivi des normes de sécurité : Assurer le respect scrupuleux des protocoles de sécurité pendant toutes les opérations effectuées en hauteur, afin de protéger votre sécurité et celles des autres membres présents sur le chantier. Fourniture de rapports et documentation : Documenter l'utilisation quotidienne, signaler tout acte non conforme, et tenir à jour le registre d'inspection des machines. Assurez vous qu'en tant que Nacelliste, vous serez une partie intégrante du succès opérationnel du projet grâce à votre expertise technique. Pour exceller dans ce rôle, le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes : Expérience antérieure avérée en opérant une nacelle élévatrice sur différents types de chantiers Connaissance approfondie des règles et règlements de sécurité liés aux travaux en hauteur Bonne capacité à lire et interpréter des plans complexes et des instructions techniques Capacité à effectuer un travail physique exigeant Précision et attention élevée aux détails Adaptabilité aux conditions météorologiques variables pouvant affecter le chantier
Votre rôle sera d'assister et de conseiller le management dans la mise en oeuvre des actions de prévention, des opérations de communication, des actions de surveillance et dans la mise en place des consignes Sécurité et de prévention des risques. Vous veillerez à développer la culture Sécurité, Sûreté et Radioprotection des équipes par votre apport sur le terrain et la transmission de vos connaissances. Vous passez de 30 à 60 % de votre temps sur le terrain afin d'identifier les situations à risque, accompagner les équipes dans leur maitrise des risques et être en soutien pour sécuriser leurs opérations. Vous êtes hiérarchiquement rattaché au Responsable 3SE au sein d'une équipe de 6 personnes et vos principales missions consisteront à : - Fournir les outils d'alerte aux managements, face aux situations anormales, - Apprécier les situations de travail au regard de la prévention des risques, - Situer son rôle en tant qu'acteur de la sécurité, - Identifier les risques, les dangers et les incidents potentiels, - Savoir définir les mesures préventives et correctives, - Accentuer le savoir-être et savoir-faire dans les domaines 3SE - RP, - Ancrer la culture sécurité - sûreté Orano DS dans les activités du CNPE de façon durable et pérenne.
Vous aurez pour mission d'effectuer les opérations d'usinage de pièces et d'ajustage en respectant la qualité et les règles de sécurité de l'entreprise. Originaire du secteur de la maintenance industrielle, ou du travail des métaux ou de la mécanique industrielle vous devrez savoir lire à minima un plan technique. Les connaissances professionnelles spécifiques pourront être acquises dans le cadre d'une formation interne dispensée par l'employeur : - interprétation plans techniques et des spécifications, - connaissance des matériaux et des outils de coupe, - réglage des machines, - connaissance des procédures de contrôle. Vous pourrez être formé aux méthodes de rectification. Ce contrat à durée déterminée s'inscrit dans le cadre d'une création de poste.
Au sein de l'EHPAD, vous aurez pour missions : - Accueillir les patients et les familles - Identifier et signaler l'état de santé des patients - Réaliser des soins courants - Réaliser les soins d'hygiène, de confort et les soins préventifs - Désinfecter et stériliser les matériels et équipements - Distribuer les médicaments à la demande de l'infirmier et du médecin - Assister l'infirmier dans ses missions Profil recherché : * Diplôme d'Aide Soignant(e), d'Aide Médico Psychologique (DEAMP) ou d'Accompagnant(e) Educatif et Social (DEAES) * Expérience exigée sur poste similaire * Sens du service public et respect du secret professionnel * Capacité d'écoute et d'adaptation * Sens du travail pluridisciplinaire, en équipe et en transversalité * Sens de l'organisation * Qualités relationnelles * Disponibilités soirs, week-ends et jours fériés Poste à pourvoir dès que possible CDD d'un mois (renouvellement possible)
t sous la responsabilité du responsable maintenance, vous réalisez des activités de maintenance dans le domaine de la robinetterie Ce poste peut exiger de travailler le weekend, en rythme posté et/ou en astreinte ou de se déplacer sur certains sites ce qui nécessite une vraie disponibilité et adaptabilité. Une première expérience en robinetterie nucléaire est souhaitée. Les habilitations : QSP- RP2-HN2 - M2 - MR - Assemblages boulonnés, sont exigées
Orano est l'un des leaders français des métiers de l'assainissement-démantèlement, de la gestion de déchets radioactifs et des services en soutien à l'exploitation d'installations nucléaires (logistique industrielle, maintenance spécialisée, sécurité radiologique, formation aux métiers du nucléaire). Orano s'appuie sur le savoir-faire technique de ses équipes, fruit de décennies de réalisation de terrain, pour fournir à ses clients des services de qualité, dans les délais et au juste coût.
Dépose et Pose de tuiles et ardoises Remplacement de chevrons Réalisation de pose d'éléments de couverture Pose de sous-toiture
Sous la responsabilité du Directeur Environnement sur le chantier de génie civil EPR2 à Penly : - Assurer et faire assurer l'intégralité de la chaîne de contrôle interne et externe - Vérifier et rédiger des Plans de Respect de l'Environnement (PRE) - S'impliquer avec les équipes de production dans le choix des méthodologies de travaux afin de limiter l'impact environnemental - Accompagner les démarches administratives spécifiques liées à l'environnement - Etablir les dossiers de récolement Environnement - Veiller au respect et à la mise en œuvre des prescriptions environnementales - Réaliser et transmettre les différents reporting (journalier, hebdomadaire, mensuel, etc.) Maitrise du pack office et de l'anglais
En intégrant le projet EPR2, vous mettrez vos compétences et votre enthousiasme au service d'un projet majeur pour l'avenir énergétique de la France et de la filière nucléaire française. 2 postes sont à pourvoir dont les missions sont orientées vers la supervision des activités de réalisation de travaux concernant : 1 - les ouvrages de rejet en mer 2 - les ouvrages périphériques à l'intérieur et/ou à l'extérieur du site. En tant qu'interlocuteur/trice privilégié(e) des titulaires de contrats sur site sur les aspects liés à la réalisation, vous serez chargé(e) de : - Assurer la préparation et l'anticipation des travaux sur les activités des contrats ou des ouvrages sous votre responsabilité (lien avec les études et sortie des documents d'exécution, suivi des approvisionnements et des livraisons sur site.), - Assurer l'appui à la surveillance (rédaction des programmes et guides de surveillance, appui aux contrôleurs), notamment en matière d'exigence de sécurité, de sureté et de qualité ainsi que la surveillance des documents émis par les Titulaires des contrats, - Contribuer au pilotage des activités critiques ou jugées à enjeu, - Assurer les interfaces avec les autres sections du projet, les parties prenantes, ... - Réaliser une surveillance des activités de votre pôle et la mise à jour des programmes de surveillance. En fonction des activités, vous pourrez amené(e) à suivre un ou plusieurs contrats - Assurer l'animation des réunions mensuelles et hebdomadaires et la mise en œuvre des décisions prises et être responsable du pilotage et de la mise à jour du planning de réalisation des activités sous votre responsabilité. - Collecter et partager le retour sur expérience (REX) des activités de réalisation des activités dont vous êtes responsable Pour ces postes, vous devez faire preuve d'autonomie, de responsabilité et de leadership mais aussi de rigueur et de méthode, disposer d'un excellent relationnel et aimer travailler en collaboration.
Vos missions seront les suivantes : - Capacité de lecture du plan technique mécanique et gammes d'usinage, - Ajuster, usiner et régler les pièces nécessaires au montage, - Monter et régler les outils de coupe, le positionnement et le maintien des pièces et les paramètres d'usinage, - Programmer et réaliser l'usinage des pièces en production ainsi que les OF suivants, - En fonction des temps de cycle de chaque production, avoir la charge de plusieurs machines en même temps, - S'assurer que les gammes sont correctement renseignées (quantité de pièces, n° de lot, .), - Contrôler les pièces produites à l'aide d'instruments de mesure mécaniques, - Veiller à l'entretien de l'outil de production par la maintenance de 1er niveau et informer son responsable en cas de problèmes, - Vérifier l'état et l'usure de l'outil coupant. Profil : Issu(e) d'une formation de types CAP/BEP/BAC PRO en Usinage. Une expérience de 5 ans minimum est demandée sur ce poste. Compétences requises : - Connaissances professionnelles des techniques et procédés d'usinage - programmation ISO - Lire et interpréter un plan mécanique - Rigueur, précision, méticulosité, capacité d'analyse, autonomie
Votre agence LIP Intérim recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée, un Maçon nucléaire H/F pour travailler sur le CNPE de Penly. Description des tâches : - Mettre en œuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc.) - Assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton - Fabriquer et poser des coffrages ; couler du béton et autres mortiers - Maçonner les murs par assemblage des matériaux (briques, parpaings, carreaux de plâtre, etc.) grâce à des liants (ciment, plâtre, etc.) - Préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures (façades) - Réaliser des ouvertures dans une maçonnerie (fenêtre, porte, etc.) *****Poste ouvert aux personnes en local sur le CNPE de PENLY***** Pour ce poste, quelques compétences sont nécessaires, vous devrez : - Maîtriser les techniques de maçonnerie, coffrage, moulage, ferraillage, réalisation de pièces en béton armé, en plâtre, etc. - Maîtriser les outils : truelle, fil à plomb, bétonnière, niveau, etc. - Savoir lire des plans, traçage et repérage avec une extrême précision (erreurs de calcul proscrites). - Avoir connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier. La rigueur, l'autonomie et la motivation sont des atouts indispensables pour ce poste. Si vous êtes intéressé, n'hésitez pas à postuler à cette annonce.
Sous l'autorité directe du responsable des services techniques, vous assisterez le responsable des services techniques sur le suivi d'un certain nombre de procédures et d'interventions. Les missions sont avant tout de nature administrative ou préparatoire à des travaux. Missions principales : - Voirie : Préparation des interventions, chiffrages voiries, levés. Suivi de chantier DICT (suivi de la procédure complète) Suivi des interventions des concessionnaires réseaux (eau, électricité, service exploitant.) - Bâtiments communaux : Détection des dysfonctionnements et évaluation des besoins d'intervention (en interne ou par intervention extérieure) Préparation des demandes d'intervention (cahier des charges.) Demande de devis pour petits travaux Coordination et vérification des interventions des entreprises Réception des travaux S'assurer de la bonne application des conventions de mise à disposition et de leur renouvellement Gérer les accès aux bâtiments (badges et clefs) ; Participer à la mise à jour du programme annuel et pluriannuel de travaux - Marchés publics de travaux et de prestations de services - commandes publiques : rédaction des cahiers des charges et analyse des offres pour préparer la commission (aide à l'élaboration, à la décision, à la passation et exécution des marchés jusqu'à leurs achèvements) - Gestion des évènements et manifestations : Il fait l'interface entre les services organisateurs pour les besoins techniques - Suivi des ERP Visites de contrôle des ERP : préparation, vérification des points de sécurité, certifications électriques, extincteurs. Levée des réserves (point avec le responsable des services techniques sur les interventions à mettre en place, organisation des interventions, suivi des interventions, des prestataires si besoin.) Gestion du registre des vérifications Organisation des visites périodiques Participation aux commissions de sécurité des ERP Réalisation de diagnostic d'accessibilité des personnes handicapées dans les ERP - Prise en compte, traitement, suivi et réponses des demandes et réclamations des riverains dans les domaines propres aux services techniques et urbanisme si nécessaire ; Missions occasionnelles : o Participe à la sensibilisation de ses interlocuteurs aux économies d'énergie o Gérer l'intérim de la Direction en l'absence du responsable des services techniques o Veille juridique, technique et administrative sur l'actualité territoriale générale et propre à ses activités. Profils recherchés : - Issu(e) d'une formation de niveau Bac +2 ou équivalent souhaité dans le domaine du bâtiment, des travaux publics. - Votre expérience professionnelle vous a amené à conduire des opérations techniques en collectivité territoriale avec des intervenants variés. Vous maitrisez les procédures attachées aux marchés publics, et savez administrer des dossiers techniques. - Vous possédez obligatoirement le permis B. Les connaissances et compétences requises : - Connaissance en maintenance des bâtiments et voirie - Connaissance en procédures de contrôle et de conduite de travaux - Connaissance des procédures de la commande publique - Utilisation aisée de l'outil informatique - Capacité à rédiger des comptes rendus - Sens de l'observation
Manpower DIEPPE recherche 1 Régleur Tourneur Fraiseur (H/F) sur le secteur de SAINT NICOLAS D'ALIERMONT Postulez dès maintenant ! Vous serez en charge de: - Capacité de lecture du plan technique mécanique et gammes d'usinage - Ajuster, usiner et régler les pièces nécessaires au montage - Monter et régler les outils de coupe, le positionnement et le maintien des pièces et les paramètre d'usinage - Programmer et réaliser l'usinage des pièces en production ainsi que les OF suivants - En fonction des temps de cycle de chaque production, avoir la charge de plusieurs machines en même temps - S'assurer que les gammes sont correctement renseignées (quantité de pièces, n de lot, ... ) - Contrôler les pièces produites à l'aide d'instruments de mesure mécaniques - Veiller à l'entretien de l'outil de production par la maintenance de 1er niveau et informer son responsable en cas de problèmes - Vérifier l'état et l'usure de l'outil coupant Contrat sur 35 Heures Travailler pour Manpower ? C'est aussi : un accès à de nombreux avantages parmi lesquels. -Un accompagnement personnalisé pour développer votre employabilité -Participation Manpower : 100 sur les chèques vacances et 50 sur les chèques cultures -Bénéficiez des aides scolaires, cadeaux de noël, parrainages intérimaires : 150 chèques cadeaux -Une épargne salariale non bloquée et rémunérée : IFM 8% -Un accès à de 350 cours de formation gratuits Vous avez une formation de type CAP/BEP/BAC PRO en Usinage? Vous avez une expérience de 5 ans minimum sur ce type de poste? Vous avez des connaissances professionnelles des techniques et procédés d'usinage? Vous connaissez la programmatio ISO? Vous savez lire et interpréter un plan mécanique? Vous êtes rigoureux? Vous aimez la précision et êtes méticuleux? Vous savez travailler en autonomie et avez une capacité d'analyse? Ce poste est fait pour vous...
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Recherche des électriciens (H/F) pour le chantier EPR2 Penly. Vos missions : Raccordement électrique Tirage de câbles Installation des bases vies Réalisation des installations de chantier Habilitations souhaitées : AIPR, PASI, habilitation électrique B1V et SCE Salaire selon profil Panier et déplacement.
Au sein du Pôle Exploitation et construction vous serez en charge : 1 - de la planification -Participer à la définition des méthodes et des ressources nécessaires afin d'assurer le pilotage et le suivi des délais -Proposer des mesures visant au respect des délais d'exécution des travaux et une répartition appropriée des éventuelles pénalités -Déployer un système de mesure de l'avancement du projet 2 - de la coordination -Collecter et analyser les données d'avancement -Produire les documents de suivi et les rapports d'avancement -Harmoniser dans le temps et dans l'espace les actions des différents intervenants au stade des travaux -Identifier les co-activités et veiller au respect des règles de sécurité. -Assurer le contrôle documentaire : tenir à jour la liste des plans approuvés, s'assurer de l'obtention en temps et en heure des avis techniques, diffusion des comptes rendus de réunion, rédaction du rapport de fin de chantier. 3 - du pilotage du chantier -Mettre en application les diverses mesures d'organisation arrêtées au titre de l'ordonnancement et de la coordination -Participer à l'analyse des risques -Anticiper, étudier et analyser les écarts et dérives et identifier les conséquences (retard, défaillance.) -Proposer des actions correctives, ajuster les plannings et alerter les acteurs concernés
À propos du poste Nous recherchons un cuisinier(ère)/pâtissier(ère) passionné(e) et créatif(ve) pour rejoindre notre équipe jeune et dynamique. Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous serez responsable de la préparation et de la présentation des desserts, tout en respectant les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène. Si vous aimez travailler dans un environnement serein et bienveillant, en équipe et dans le respects des autres, rejoignez notre équipe ou vous pourrez exprimer toute votre passion culinaire. Responsabilités - Mise en place et préparation des desserts principalement, dans le respects des recettes et standard de qualité - Force de proposition sur l'élaboration des cartes de desserts - Envoi des desserts pendant les services - Gestion de vos stocks d'ingrédients - Aide au chef de cuisine dans les tâches de préparation - Responsable de l'entretien et de la propreté de la cuisine, plonge Capacité du restaurant 50 couverts / Reception 45 couverts Vous travaillez en coupure du jeudi au dimanche (service du midi et du soir) et uniquement le soir les mardis et mercredis. Contrat 39H annualisées, nombreux avantages: Plan Epargne Retraite, Primes, Horaires raisonnables, 6 semaines de congés (Novembre/Décembre et Février). Equipe jeune et soudée. Ambiance conviviale et clientèle agréable. Profil recherché -Vous êtes fait(e) pour ce poste si : Vous avez un bon sens du service et aimez travailler en équipe Vous êtes capable de travailler sous pression tout en gardant le sourire Vous êtes créatif et organisé Vous êtes rigoureux sur la propreté et le respect des règles d'hygiène Vous êtes courageux et motivé! Profils débutant bienvenus à condition de savoir suivre une recette et suivre les instructions du chef. Permis B vivement recommandé - nous sommes à la campagne
Afin de maintenir notre continuité et qualité de service, nous recherchons sur le secteur de CRIEL SUR MER et ses alentours. Un(e) Auxiliaire de vie / Aide à domicile - MOTIVE(E) et DYNAMIQUE EN CDD d'Avril à Septembre 2025 130h/mois Avec une réelle passion pour ce métier ! Grâce à votre motivation et à vos aptitudes professionnelles, vous garantissez le maintien à domicile de nos bénéficiaires en appliquant des compétences techniques et en travaillant en collaboration étroite avec votre référent de secteur et d'autres professionnels du domicile. Vous êtes force de proposition et acteur incontournable dans la qualité des interventions. Vos missions : Aide au lever et au coucher Aide à la toilette Aide à la préparation des repas et prise des repas Entretien du logement et du linge Courses Accompagnement RDV médicaux Accompagnement social Les plus de l'ADMR : Remboursement de vos kilomètres Interventions sectorisées Salaire fixe chaque mois Avenant 43 (reconnaissance des missions et publics accompagnés, reconnaissance et valorisation des diplômes de branche et de votre ancienneté) Partenariat pour l'aide à l'acquisition d'un véhicule ou réparation du véhicule Une politique axée sur la formation et le développement de VOS compétences CSE Profil Capacité d'adaptation Responsabilité Réactivité Mobilité
Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, etc. Parce que votre bien-être est notre priorité, nous veillons à ce que vous bénéficiez des meilleures conditions pour votre épanouissement au travail : - Un planning qui s'adapte à vos disponibilités et une zone géographique définie - Prime de fin d'année - Remboursement des frais de transport (Abonnement Bus) ou des frais kilométriques 0.35 cts/km - Rémunération des temps de trajets entre deux prestations - Possibilité d'effectuer des heures complémentaires ou supplémentaires rémunérées, ce qui porte le taux horaire brut de 13€10 à 14€88 pour les débutantes et de 13,30€ à 15,11€ pour les + expérimentées. - Majoration des dimanches et jours fériés à +50% - Accompagnement tout au long de l'intégration par des collègues tuteurs/tutrices et par l'encadrement + Sessions de Formation tout au long de votre contrat. - Mutuelle Entreprise à prix bas Profil expérimentée : Vous devez présenter un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/action sociale ou justifier d'une expérience d'au moins 2 ans dans la fonction. Profil débutant : Etre motivé par le plaisir d'aider des personnes fragiles avec ou sans expérience (possibilités de formations ou VAE pour acquérir un diplôme) Vous pensez que ce métier est fait pour vous ? Il ne vous reste plus qu'à postuler
AIDER LES FAMILLES À SE LIBÉRER DU QUOTIDIEN VOUS PASSIONNE ? Senior Compagnie Dieppe spécialiste de l'accompagnement à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, notre enseigne a pour objectif de rendre possible le projet de vie de vieillir à domicile !
MISSIONS La mission de l'infirmier(e) de l'éducation nationale s'inscrit dans la politique générale de l'éducation nationale qui est de promouvoir la réussite scolaire des élèves et des étudiants. Dans ce cadre, il (elle): . Contribue au bien-être et à la réussite scolaire de tous les élèves . Contribue à l'intégration scolaire des enfants et des adolescents atteints de handicap . Effectue ou dispense les actes infirmiers qui relèvent de sa compétence et de sa responsabilité . Identifie, dans le cadre de son rôle propre, les besoins, pose un diagnostic infirmier, met en œuvre les actions appropriées et les évalue . Développe une dynamique d'éducation à la santé et contribue à évaluer les actions de promotion et d'éducation de la santé . Organise quotidiennement le recueil et l'exploitation des données statistiques par le biais du cahier de l'infirmier(e) FONCTIONS L'infirmier(e) dans le cadre de son rôle relationnel, technique et éducatif accueille tout élève qui le (la) sollicite pour quelque motif que ce soit y compris d'ordre relationnel ou psychologique, dès lors qu'il y a une incidence sur sa santé ou sa scolarité. Dans cet objectif, l'infirmier(e) : . Écoute et accompagne les élèves . Organise et réalise le suivi infirmier de la santé des élèves . Organise les urgences et les soins et assure un suivi infirmier de l'état de santé des élèves . Participe à la mise en place des dispositifs adaptés en cas d'événement graves survenant dans la communauté scolaire . Met en place les actions permettant d'améliorer la qualité de vie des élèves en matière d'hygiène, de sécurité et d'ergonomie . Intervient en tant que de besoin auprès des enfants ou des adolescents en danger . Participe aux différentes instances et commissions de l'établissement soit à titre de droit soit s'il (elle) est élu(e) : CA,CESCH, CHS , Conseil de classe, etc.. Conditions particulières d'exercice : Détenir le diplôme d 'Etat d'infirmier Travailler à 50 % sur deux établissements -50 % sur le Lycée Georges Brassens de Neufchâtel en Bray - 50 % sur le collège Claude Monnet de Saint- Nicolas d'Aliermont. Profil recherché : Doté-e d'un sens aigu de l'observation et d'une grande qualité d'écoute, il-elle mobilise ses qualités humaines et relationnelles (empathie, discrétion, respect, honnêteté) pour construire avec le-la patient-e une relation de confiance qui favorisera le diagnostic infirmier et le processus de soins.
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et de la région académique normande au sein des 5 départements qui la composent (Calvados, Eure, Manche, Orne, Seine-Maritime). Elle emploie plus de 58 000 personnels et scolarise près 300 000 écoliers du 1er degré dans 2 524 écoles, et près de 290 000 élèves du 2nd degré dans 612 établissements (public et privé). L'académie compte également près de 115 000 étudiants (classe prépa, BTS et Université) et 15 000 apprentis.
Do you have construction experience in the fields of civil engineering, electro-mechanical installation or HSE? Do you speak English? Do you enjoy field activities and want to work on the biggest projects in the coming years in Europe? Dans un premier temps, vous serez détaché(e) chez EDF Energy pour une mission de 2 à 3 ans, sur le chantier EPR d'Hinkley Point C, situé dans la région de Bristol en Angleterre. A l'issue de cette mission, vous réintègrerez EDF pour rejoindre les équipes en charge du chantier EPR2 de Penly, en Seine Maritime. Avant et pendant votre détachement et jusqu'à votre retour en France, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, gage d'une expérience réussie, avec : Des formations continues pour développer vos compétences techniques et linguistiques Un package spécifique et attractif Ce parcours vous offrira ainsi : - Une opportunité de vous former sur le terrain au sein du plus Grand chantier d'Europe - La possibilité de mettre à profit de vos compétences au sein du projet EPR2, projet majeur pour l'avenir énergétique de la France et la filière nucléaire Française - La possibilité de contribuer directement au programme de construction de 3 paires de réacteurs sur le territoire français. Sur ces deux chantiers, vous serez responsable de la supervision et du suivi des activités de construction dans votre domaine de compétence. Vous serez l'interlocuteur / interlocutrice privilégié(e) des titulaires de contrats sur le chantier en assurant la bonne exécution des travaux et le respect des exigences de sécurité, de sûreté et de qualité. Vos principales responsabilités incluront : - La préparation et l'anticipation des dossiers d'intervention (notamment) sur les aspects logistiques et réglementaires, - L'appui à la surveillance (rédaction des programmes et guides de surveillance, appui aux contrôleurs), - Le suivi et la garantie du respect des exigences en matière de sécurité, de sûreté et de qualité ainsi que la surveillance des documents émis par les titulaires des contrats. - Le pilotage des activités critiques ou à enjeu et la coordination avec les différents services du projet et les parties prenantes. - Vous faites preuve d'autonomie, de responsabilité, de rigueur et de leadership. - Vous disposez d'un excellent relationnel et aimez travailler en collaboration. - La connaissance des installations nucléaires serait un plus.
NFD Contrôle et Formation recrute dès que possible un formateur certifié ou à former. Vous instruisez des sessions de formation visant à l'obtention de CACES manutention ou/et nacelle selon la réglementation (et optionnellement engins de TP). Vous êtes expérimenté(e) sur un poste de conducteur, vous en maîtrisez la conduite et le bon fonctionnement. Vous devez être détenteur d'au moins l'un des CACES suivants : chariot élévateur (R489), nacelle (R486) (optionnellement engins de travaux publics (R4482)). Vous êtes à l'aise pour parler en public devant un groupe de 8 à 10 personnes de façon à transmettre votre sujet aux stagiaires. Nous formons nos formateurs à la polyvalence (instruction multi-caces), et à devenir formateur testeur. Dans le cadre du programme de formation, vous serez en doublon sur l'ensemble des champs d'intervention (maîtrise du sujet, technique d'animation, qualité, informatique, intervention sur session de formation). Nous nous adaptons à votre profil et à votre rythme d'apprentissage. Nous vous donnons les clés (suivi, bilan, gestion du temps...) afin de devenir opérationnel et autonome. Formation préalable à l'embauche avec la mesure France travail POE (Préparation opérationnelle avant l'embauche). Le salaire de base est fonction de votre expérience, il est évolutif en fonction de votre champ d'intervention (nombre de Caces et expérience). Horaire du lundi au vendredi de 8h30 à 12h30 et de 13h à 16h30.
Nous recherchons des profils ayant de l'expérience dans tous domaines de mécanique (automobile, poids lourds, bus, machine agricole, engin de chantier, ...) pour entretenir les engins sur le chantier EPR2 à Penly : entretien de 1er niveau, diagnostics, rapport d'intervention et commande de pièces. En période calme, vous pourrez être amené a travailler comme manœuvre sur le chantier. Formation en interne prévue avant début de la mission d'intérim. L'offre rentre dans le cadre de l'insertion par l'activité économique : vérifier auprès de votre conseiller votre éligibilité aux critères.
sous la responsabilité du responsable de site, votre rôle consistera à gérer la mise à jour des documents opérationnels, d'assurer le suivi du traitement des écarts et de contribuer au pilotage des actions de performance et d'excellence opérationnelle de votre périmètre. Vos missions principales seront : - piloter la mise à jour documentaire et s'assurer de son suivi sur le terrain - suivre et analyser les écarts/évènements et capitaliser le retour d'expérience (REX), - être en interface régulière avec le client (analyse d'évènement, évaluation prestataire, etc..) - Piloter les actions de performance et d'excellence opérationnelle et être le référent dans ce domaine (Management visuel, 5S, etc..), - suivre les plans d'actions, - rendre compte de son activité à sa hiérarchie
VOS MISSIONS Sous la responsabilité du responsable de laboratoire, votre rôle sera de réaliser les essais qui vous seront confiés sur le chantier de génie civil EPR2 à Penly en France. Lors de vos journées sur ce poste, vous serez amené à : Réaliser des essais et des prélèvements sur du béton, des gravats de falaises et de la terre Veiller au maintien en état du matériel et à la propreté des installations Veiller au respect des normes et modes opératoires utilisés Transmettre à son encadrant les résultats d'essai pour validation Respecter les règles de sécurité / environnement au sein du laboratoire Respecter l'application du système qualité et environnement dans le laboratoire Identifier et tracer toute non-conformité rencontrée en informant votre responsable hiérarchique Profil recherché avec de l'expérience sur chantier, l'habitude de travailler en extérieur quelque soit le temps, port de charge à prévoir. Si nécessaire, formation au poste de travail
VOS PRINCIPALES MISSIONS sur le chantier de génie civil EPR2 à Penly Analyse du dossier -Prendre en compte les parties techniques, contractuelles et administratives du dossier (points de contentieux possibles, frais et coûts particuliers, nature du marché...) -Etablir la liste des pièces qu'il aura à produire en phase études et/ou travaux Réalisation de l'étude -Piloter la réalisation des pièces graphiques et participer aux solutions variantes envisagées -Établir les méthodes de réalisation, les phasages de construction et les plannings individuels et/ou détaillés de l'affaire, base et variantes -Réaliser les consultations pour les outils ou activités spécifiques validés -Déterminer les moyens humains et techniques à mettre en œuvre pour réaliser le projet de base, ainsi que les variantes -Rendre compte de l'avancement de la production des documents et alerter son référent en cas de risque de dérive Planification des travaux -Déterminer les études et les méthodes associées aux travaux prévus, et les coordonner -Organiser la phase études en fonction des échéanciers du contrat -Etablir les plannings individuels et/ou détaillés en intégrant les contraintes connues -Participer à l'intégration des plannings individuels dans le planning global -Définir les dispositions constructives techniques nécessaires -Elaborer et mettre en forme le Dossier de Réalisation des Travaux (DRT)) Suivi des travaux -Analyser les écarts constatés entre la réalité sur site et les travaux prévus -Apporter des solutions non envisagées lors du DRT -Apporter un soutien technique sur site -Détenir tous les documents pour la rédaction du Rapport de Fin d'Intervention (RFI) -Piloter la réalisation des documents Conformes à l'Exécution (CAE) avec les projeteurs Maitrise du Pack office, des logiciels métiers Autocad, Revit et Allplan (serait un plus)
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Rattaché à la direction, vous aurez les responsabilités suivantes : Accueil : Assurer l'accueil des clients à l'hôtel tout au long du séjour et leur fournir toute information nécessaire au bon déroulement de celui-ci. Planifier les réservations et l'occupation des chambres. Effectuer la comptabilité journalière, la facturation des prestations, l'encaissement des notes et le contrôle des paiements différés. Petit déjeuner : Mise en place et préparation des Petits déjeuners Accompagnement des clients Chambres : o Établissement du planning de ménage contrôle des chambres Vous êtes sensible pour les métiers de l'hôtellerie et vous souhaitez vous inscrire dans un poste à dimension accueil et service au sein d'une structure reconnue dans le monde de l'hôtellerie ? Ce poste est fait pour vous ! Vous avez un attrait pour le service et l'accueil. Souriant, disponible et doté d'une présentation parfaite, vous aimez être au service du client et avez un bon relationnel. Vous appréciez travailler en équipe et assurez un reporting des informations auprès des différentes équipes (étages, salles...). Vous avez une bonne maitrise de l'anglais et parlez idéalement une autre langue. Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages Ne passez pas à côté de cette opportunité !
Premier collectif d'hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d'expériences et doté d'un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s'investit dans la formation et le développement des...
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Rattaché au chef de maintenance ou à la direction, vous serez amené à : Vous êtes en charge d'effectuer les divers travaux de maintenance Vous assurez l'entretien des locaux et du matériel de l'hôtel Vous devez assurer la sécurité des clients et du personnel lors des travaux de maintenance Vous êtes sensible aux métiers de la maintenance et vous souhaitez intégrer un poste de technicien au sein d'une structure reconnue dans le monde de l'hôtellerie-restauration ? Ce poste est fait pour vous ! Vous avez une bonne connaissance des différents corps de métiers de la maintenance : plomberie, peinture, menuiserie... Vous appréciez travailler en équipe et avez un bon relationnel. Vous connaissez parfaitement les règles de sécurité liées à la maintenance des locaux et du matériel de l'hôtel. Vous êtes efficace et organisé afin de réaliser les travaux de maintenance dans les délais impartis. Vous êtes rigoureux afin de réaliser des travaux de qualité. Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Ne passez pas à côté de cette opportunité ! Rattaché à la direction, vous serez amené à : Encadrer et de superviser le travail des équipes de l'hôtel Gérer le planning et les horaires du personnel Participer au déploiement d'une stratégie commerciale et marketing/communication Veiller à la satisfaction et fidélisation client Réaliser un suivi administratif du personnel et participer au processus de recrutement/formation Passionné par les métiers de l'hôtellerie-restauration, vous souhaitez vous inscrire dans un poste à responsabilités au sein d'une structure reconnu dans le monde de l'hôtellerie-Restauration ? Ce poste est fait pour vous ! Vous êtes organisé et polyvalent afin d'effectuer les différentes missions qui vous sont attribuées. Vous savez encadrer et superviser les différentes équipes de l'hôtel afin d'assurer la satisfaction et la fidélisation client. Vous avez des compétences commerciales, marketing et communication afin de contribuer aux différentes stratégies mise en place. Vous connaissez les processus de recrutement afin d'y prendre part en collaboration avec la direction. Vous avez une parfaite maîtrise de l'anglais et parlez idéalement une autre langue. *Pourquoi rejoindre LOGIS HOTELS ?Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'internationalParticiper à une aventure humaine, dynamique et soucieuse de son environnementDévelopper vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages*
Description du poste : Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à PENLY Possibilité de CDII - Débutant accepté Notre agence Adéquat de DIEPPE recrute des nouveaux talents : GRUTIER MOBILE (F/H) Votre agence est certifiée CEFRI . Elle connaît les exigences de l'environnement nucléaire et saura vous proposer des missions adaptées à vos habilitations et formations. Vos missions : Effectuer le calage de la grue en fonction de la physionomie du terrain. Assurer la pertinence de l'accrochage de la charge (l'élingage). Description du profil : Votre profil : De formation grutier, vous avez une expérience dans la gestion d'une grue. Les habilitations et la connaissance de l'environnement nucléaire Votre expertise et votre écoute du client feront la différence pour réussir sur ce poste. Habilitations nucléaires OBLIGATOIRES Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Description du poste : Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Penly Possibilité de CDII - Débutant accepté Notre agence Adéquat de DIEPPE recrute des nouveaux talents : Technicien de maintenance Nucléaire (F/H) Votre agence est certifiée CEFRI . Elle connaît les exigences de l'environnement nucléaire et saura vous proposer des missions adaptées à vos habilitations et formations. Vos missions : - Assurer la maintenance préventive et curative, le dépannage et l'entretien d'équipements et plus particulièrement des matériel de manutention et de levage. - Assurer le montage et repli annuel de machines complexes de manutention en milieu nucléaire. - Renseigner l'ensemble des documents de suivi et de traçabilité des interventions. Description du profil : Votre profil : De formation électrotechnique, électromécanique ou maintenance, vous avez une expérience dans la maintenance d'équipements techniques avec diagnostic de panne. Les habilitations et la connaissance de l'environnement nucléaire Votre expertise et votre écoute du client feront la différence pour réussir sur ce poste. Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Sous la responsabilité du Directeur de Département TONER, vous serez en charge de définir et d'optimiser les processus et équipements de production, tout en menant des actions correctives pour atteindre les objectifs de qualité, de coûts et de délais. En lien avec les services Qualité et Technique, vous serez également le garant de l'industrialisation des lignes de production et de leur évolution vers un modèle digitalisé, ainsi que du lancement de tous les nouveaux produits (hors poudre). Activités principales : - Planifier les projets d'industrialisation en collaboration avec le Coordinateur Technique. - Concevoir et mettre en place des moyens de production optimisés. - Valider les choix techniques et leur faisabilité industrielle (capacité de production, fiabilité des procédés) en définissant et supervisant la réalisation de tests et essais de fabrication. - Superviser les process industriels, s'assurer de leur bon fonctionnement et les faire évoluer vers un modèle digitalisé. - Traiter en lien avec les équipes de production les éventuels incidents et dysfonctionnements, mettre en oeuvre des plans de prévention et fournir un support technique si nécessaire. - Identifier?les possibilités d'amélioration continue en termes de performance et de sécurité. - Animer et manager plusieurs équipes d'engineering process et maintenance (2 pers actuellement, accroissement du management d'ici 3 ans). - Piloter les indicateurs clés de performance (KPI)?et effectuer un reporting d'activité à la Direction. - Gérer les relations avec les prestataires externes et assurer la communication avec les autres services. - Assurer une veille technique et technologique. Diplômé(e) d'une école d'Ingénieurs (Bac +5) avec une spécialisation process industriel ou Ingénieur généraliste à dominante automatisme, mécanique ou génie industriel. Expériences & qualités requises : - Expérience professionnelle d'au moins 5 ans sur un poste similaire dans l'industrie, avec une expérience en gestion de projets industriels. - Compétences managériales avérées, avec la capacité d'animer des équipes pluridisciplinaires. - Rigoureux(se), avec un solide sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités dans un environnement dynamique. - Force de proposition, orienté(e) résultats et apte à anticiper les évolutions technologiques. - Maîtrise de l'anglais indispensable (collaboration avec des équipes internationales). Conditions du poste : - Poste cadre en CDI temps plein - basé à Martin-Eglise (76), à pourvoir dès que possible. - Rémunération proposée : 55/65KEUR (en fonction du profil et de l'expérience) - Prime d'intéressement et participation - Restaurant d'entreprise - Plan d'épargne retraite - PERCO - Convention collective de la métallurgie - Mutuelle & Prévoyance Pour en savoir plus : Site Web / Actu Etria
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un chauffeur d'autobus scolaire en INTERIM pour débuter LONGUE MISSION ou pour transport de personnel usine NAVETTE votre rôle : Transporter les enfants à l'école le matin MIDI et l'après-midi. TRANSPORT NAVATTE SALARIES ENTREPRISE Maintenir un autobus propre et mécaniquement sain en tout temps. Respecter le code de la route. Effectuer des inspections de l'autobus avant et après chaque trajet. Assurer la sécurité de tous les élèves Assister aux réunions mensuelles de sécurité Responsabilités d'un chauffeur de bus scolaire OU NAVETTE SALARIES Arriver aux points de ramassage et de dépôt dans les délais impartis Assurer la sécurité de tous les passagers du bus Tenir des registres de maintenance et dresser des rapports d'incidents complets Maintenir un haut niveau de propreté à l'intérieur du bus Effectuer des inspections quotidiennes du véhicule avant sa mise en service Identifier tout entretien nécessaire du bus et en faire rapport salaire négociable selon POSTE A PRENDRE RAPIDEMMENT CONTACT SANDRINE***/***VOS CV SUR : sandrine.hilario[a]groupe-crit.com POSTE A PRENDRE RAPIDEMMENT CONTACT SANDRINE***/***VOS CV SUR : sandrine.hilario[a]groupe-crit.com Description du profil : Diplômes et compétences d'un chauffeur de bus scolaire PERMIS D Achèvement d'un programme de formation des conducteurs certifié par les pouvoirs publics Détenir un permis de conduire professionnel avec mention « autobus scolaire » Au moins 3 ans d'expérience professionnelle dans la conduite de bus Au moins une année de travail avec les enfants Casier judiciaire vierge Certificat de secourisme en cours de validité aucun accident de la circulation responsable au cours des cinq dernières années. Dossier de conduite propre (pas de constats de trafic au cours des 5 dernières années) Capacité d'exécuter l'itinéraire assigné à temps Excellentes aptitudes à la communication POSTE A PRENDRE RAPIDEMMENT CONTACT SANDRINE***/***VOS CV SUR : sandrine.hilario[a]groupe-crit.com
Intégrez un leader de l'agroalimentaire en tant qu'agent de production agroalimentaire. Vous participerez activement à la chaîne de production et contribuerez à la fabrication de produits de haute qualité. Vos missions incluront : Assurer la fabrication des produits de crèmerie. Contrôler la qualité des produits en respectant les normes d'hygiène et de sécurité Approvisionner les machines en matières premières Collaborer avec l'équipe pour optimiser le processus de fabrication Vous travaillerez dans un environnement dynamique et stimulant où chaque jour apporte de nouveaux défis. En intégrant l'équipe de notre client, vous développerez vos compétences tout en contribuant à l'atteinte des objectifs de production.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Notre client, un acteur incontournable dans le secteur de l'industrie, recherche actuellement un(e) Opérateur(trice) Soudeur(se) dynamique pour intégrer son équipe performante. Forte de ses valeurs d'innovation, l'entreprise se distingue par son engagement envers la qualité et la satisfaction de ses clients. Dans ce rôle, vous serez responsable de l'assemblage des pièces métalliques selon les plans définis en utilisant différentes techniques de soudure telles que MIG/MAG, TIG et soudure à l'arc. Lire et interpréter des plans et des dessins techniques avec précision pour préparer les pièces à souder Veiller à la préparation et le montage des pièces, ajuster les paramètres de soudage pour garantir des soudures de haute qualité Effectuer le contrôle des soudures réalisées pour détecter et corriger les éventuels défauts Respecter les normes de sécurité et les procédures de l'établissement pour assurer un environnement de travail sûr SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
REJOIGNEZ LE GROUPE CANDOR ! Acteur incontournable dans le secteur de la propreté et des services associés, le Groupe Candor s'engage chaque jour pour offrir des environnements propres, sains et agréables à vivre à ses clients. Présent sur tout le territoire, nous plaçons l'humain, l'innovation et l'excellence au cœur de nos priorités. Vous aimez la diversité des missions, travailler avec autonomie et évoluer dans une entreprise où chaque talent compte ? Nous vous proposons de devenir Agent Polyvalent, un poste clé au sein de nos équipes ! Avantages : * Mutuelle * Véhicule de fonction VOS FUTURES MISSIONS : Chaque journée sera différente, rythmée par des activités variées qui donnent du sens à votre travail : ? Préparation et organisation : * Préparez vos équipements et vos solutions adaptées avant chaque intervention. * Contrôlez et entretenez votre matériel pour garantir efficacité et sécurité. ? Interventions terrain : * Assurez le nettoyage courant et la remise en état des espaces : bureaux, vitreries, sols * Utilisez des équipements modernes et mécanisés (auto-laveuses, aspirateurs industriels). * Participez à des missions de manutention et de gestion des déchets lorsque nécessaire. ? Relation client & amélioration continue : * Soyez à l'écoute des besoins de nos clients et proposez des solutions adaptées pour améliorer la qualité de service. * Communiquez régulièrement avec votre responsable pour assurer un suivi optimal des interventions. ? Sécurité et environnement : * Appliquez rigoureusement les consignes de sécurité et les règles QHSE pour vous protéger et préserver les environnements d'intervention. Chaque mission contribue à satisfaire nos clients et à valoriser votre expertise terrain ! POURQUOI NOUS REJOINDRE ? ? Groupe en pleine croissance : Rejoignez un acteur reconnu pour ses engagements et ses valeurs humaines. ? Formation & évolution : Nous vous accompagnons dans votre montée en compétences avec des formations adaptées pour évoluer vers des postes de chef d'équipe. ? Des moyens modernes : Travaillez avec du matériel innovant et ergonomique pour plus d'efficacité et de confort. ? Une équipe qui vous ressemble : Un esprit d'équipe fort où partage, respect et bienveillance sont au rendez-vous. ? Autonomie & diversité : Aucune journée ne se ressemble, avec des missions variées qui valorisent votre savoir-faire. Le poste est basé à Val-de-Reuil. Il y aura des déplacements sur le département Rouennais et alentours. Véhicule de service mis à disposition ? Prêt à devenir un acteur clé du Groupe Candor ? Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe qui vous fait grandir et où vos talents seront reconnus ! ? Envoyez-nous votre CV pour commencer l'aventure ! CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Formation : CAP/BEP/CQP ou Titre Professionnel APH. * Expérience : Une première expérience dans le secteur est un plus. * Vos qualités : Dynamique, rigoureux, adaptable et doté d'un bon relationnel. * Vous aimez le terrain, le travail en équipe et savez faire preuve d'initiative !
Notre client situé sur le chantier EPR2 du CNPE de Penly est engagé dans des activités d'architecture et d'ingénierie, ainsi que des activités de contrôle et analyses techniques. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client se distingue par des valeurs humaines fortes et une mentalité tournée vers les défis excitants à relever. En rejoignant son équipe, vous vous donnez l'opportunité de faire partie d'un leader incontesté dans son secteur d'activité.Quels défis logistiques passionnants ce rôle de Conducteur d'engins de manutention du BTP (F/H) vous réserve-t-il ? Au sein d'un environnement exigeant, vous assurez la maîtrise des engins de manutention sur des chantiers hautement réglementés et sécurisés. - Opérer des engins de manutention en conformité avec les normes de sécurité applicables sur le chantier EPR2 du CNPE de Penly - Collaborer avec les équipes sur place pour optimiser l'efficacité des opérations de manutention et garantir la fluidité du chantier - Effectuer les vérifications nécessaires des équipements et signaler tout dysfonctionnement potentiel aux supérieurs hiérarchiques Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 3/jours - Salaire: 12.5 euros/heure Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Avec notre expertise nucléaire, nous trouvons les talents qui façonnent le futur de l'énergie.
Notre client, basé à CRIEL SUR MER, est actif dans le domaine piscicole. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre entreprise, à taille humaine, prône l'égalité, l'inclusion et la diversité tout en s'engageant pour l'environnement : une mentalité qui vous permettra de vous épanouir professionnellement.Quelle perspective captivante vous réserve le poste de Manutentionnaire (F/H) ? Vous participerez activement à la gestion quotidienne d'une zone piscicole en assurant diverses tâches essentielles. - Manipuler et transporter des charges variées pour faciliter la logistique de la zone - Nettoyer et entretenir les bacs afin de garantir des conditions optimales pour les activités piscicoles - Alimenter les poissons et maintenir l'environnement extérieur ordonné et fonctionnel Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 300/jours - Salaire: 11.88 euros/heure En plus de cela, notre client vous offre également l'accès à ces avantages : - Avantages CSE - Complémentaire santé Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
Votre missionAu sein d'un service d'hospitalisation à domicile, sous l'autorité d'une infirmier de coordination, vous contribuez à délivrer tous les soins prévus dans le projet thérapeutique du patient à son domicile. Les prises en charges en HAD concernent notamment les cancers et chimiothérapies, les soins palliatifs, les maladies neurologiques, les maladies cardio-respiratoires, les plaies chroniques ou post-chirurgicales. Vous intervenez en assurant, selon les dispositions réglementaires, les missions suivantes : Réalisation des soins d'hygiène et de confort nécessaire à la personne, dans le respect des procédures d'hygiène Observation et recueil de façon fiable des données relatives à l'état de santé du patient Collaboration avec les infirmiers dans la réalisation des soins qui le nécessitent Transmission des observations par écrit et par oral afin de maintenir la continuité des soins Gestion des stocks de matériel aux domiciles des patients, pour les produits qui vous concernent. Alors, motivé(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en soins à domicile ou en HAD ? Vous êtes titulaire du permis de conduire ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins des patients et vous adapter à leurs habitudes de vie ? Vous savez gérer votre temps et définir des priorités ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, adressez-nous votre candidature !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Rejoins l'Aventure Culinaire! Nous recherchons des personnes passionnées pour rejoindre notre équipe en tant que Serveurs/Serveuses extraordinaires! Si tu as le sourire facile, une attitude positive, et que tu aimes créer des expériences mémorables, nous voulons te rencontrer. Pourquoi nous choisir: Une atmosphère conviviale et une équipe chaleureuse. Un environnement où ta personnalité brille autant que ton service. Profil Recherché: Passion pour le service client. Énergie positive et excellentes compétences en communication. Expérience préalable bienvenue, mais la volonté d'apprendre est essentielle. Comment Postuler: Envoie-nous ton CV à . Nous avons hâte de connaître ta passion pour le service! Rejoins-nous dans cette aventure culinaire où chaque sourire que tu apportes compte!
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Opérateur de production (H/F) Notre agence recherche un opérateur de production pour effectuer du conditionnement, contrôle qualité et décrochage de pièces sur le secteur de Martin Eglise. Horaires de travail en quart. Port de charges lourdes possible. PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Votre missionEn tant qu'éducateur activité physique adaptée, vos missions consistent à : Évaluer les capacités des pratiquants avec les méthodologies adéquates Élaborer et participer à des activités motrices en individuel ou en groupe, de prévention et de réadaptation des fonctions motrices visant à corriger les troubles psychomoteurs : Parcours de marche, prévention des chutes Mettre en place et animer des sessions d'activités physiques et sportives à travers d'exercices ludiques et formateurs adaptés aux capacités du public pris en charge Rédiger les comptes rendus relatifs aux observations, aux interventions, aux bilans, dans son domaine de compétences Identifier, analyser et évaluer les situations à risques et/ou d'urgence et définir les actions préventives/correctives Rédiger les transmissions écrites, veiller à la tenue et à la mise à jour du dossier patient Assurer l'éducation et les conseils au patient et son entourage dans le cadre du projet de soins du patient Accompagner, dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire, la personne à réinvestir son corps au sein de son environnement et dans sa relation avec l'autre Alors, prêt(e) à collaborer avec nous ? ?Votre profilVous êtes titulaire d'un Diplôme d'État d'Éducateur en Activité Physique Adaptée (APA) ou d'une Licence de Sciences et Techniques des Activités Physiques et Sportives (STAPS) ? Idéalement, vous disposez déjà eu d'une 1ère expérience en tant qu'éducateur APA ? Très bien ! Votre empathie, votre capacité d'écoute et votre aisance relationnelle seront des atouts indispensables pour réussir sur ce poste Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à postuler !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 190 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. INTERACTION DIEPPE recherche pour le compte de son client, Entreprise reconnue sur le secteur, PONTIER CABINE NUCLEAIRE H/F en Intérim. Vous avez une expérience significative en tant que Pontier Cabine et vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et reconnue dans son domaine ? Ce poste est fait pour vous ! En tant que Pontier Cabine H/F, vous serez en charge de la manipulation et du déplacement de charges volumineuses et lourdes à l'aide d'un pont roulant, tout en respectant les consignes de sécurité. Vos missions : - Manipuler et déplacer des charges lourdes et volumineuses - Assurer le bon fonctionnement du pont roulant - Veiller à la sécurité des opérations de levage - Effectuer des contrôles réguliers du matériel de levage - Collaborer avec les équipes de production pour optimiser le flux de travail Avantages du poste : - Salaire : 13EUR/heure - Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise - Formation continue - Environnement de travail convivial et stimulant Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre". Compétences attendues : - Expérience significative en tant que Pontier - Maîtrise des techniques de levage et de manutention - Bonne connaissance des consignes de sécurité - Capacité à travailler en équipe - Sérieux/se, rigoureux/se et autonome Pré requis : VM CSQ SCN1 H0B0 à jour
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Rattaché au responsable de salle ou à la direction, vous serez amené à : - Dresser les tables avant chaque service Accueillir et installer les clients dès leur arrivée Prendre les commandes de vos clients et les conseiller en cas de besoin Servir les clients Encaisser les clients à leur départ Débarrasser les tables et les redresser Vous avez un attrait pour les métiers de la salle et vous souhaitez intégrer un poste à dimension accueil et service au sein d'une structure reconnue dans le monde de l'hôtellerie-restauration ? Ce poste est fait pour vous ! Vous appréciez être en contact avec les clients. Vous êtes dynamique et organisé, afin d'assurer le bon déroulement du service. Vous avez une excellente maîtrise de la relation client, (amabilité, disponibilité, courtoisie...) et une présentation irréprochable. Vous avez une bonne mémoire afin d'éviter les erreurs dans les commandes. Vous maîtrisez l'anglais et parlez idéalement une autre langue Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages Ne passez pas à côté de cette opportunité !
Notre client, basé sur le CNPE de Penly (76), offre des opportunités professionnelles stimulantes pour les personnes qualifiées dans le domaine de la réparation et l'installation de machines et d'équipements. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre cette entreprise, c'est intégrer une organisation à l'échelle humaine qui pense à votre bien-être avant tout. Une entreprise qui vous offre des défis palpitants et qui a une mentalité tournée vers ses valeurs.Comment votre expertise en ponts peut-elle transformer ce rôle de Pontier Polaire(F/H) unique ? Rejoignez notre client pour assurer le maniement et la sécurité des opérations de levage pendant des projets temporaires à période définie - Effectuer des opérations de levage en utilisant des techniques de pontage sécurisées et conformes aux réglementations en vigueur - Collaborer avec l'équipe sur site pour garantir le respect des protocoles de sécurité et des consignes spécifiques - Maintenir en parfait état les équipements utilisés et veiller à la conformité des habilitations nécessaires à l'exercice du rôle Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 34/jours - Salaire: 12.43 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que le nucléaire est un métier d'experts, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Description : Le Responsable d'Antenne assure la responsabilité de la gestion économique, administrative et commerciale d'une antenne ou d'un dépôt. Il est sous la responsabilité du Directeur d'Activité. Il constitue le relais privilégié de la direction au sein de l'antenne. Il assume la responsabilité de chef d'établissement au regard des exigences de la loi (hygiène, santé et prévention des risques psycho-sociaux, sécurité, réglementation économique, .). Il est chargé de veiller à la qualité du service et de la relation client et d'optimiser les résultats économiques de l'antenne ou du dépôt. Il manage son équipe et est responsable de l'application de l'ensemble des règles légales. Management de 30 salariés + intérimaires. ADMINISTRATIF Les accès en centrale nucléaire : donner les droits via l'outil PASS Administratif de la vie courante de l'antenne DÉFINIR ET METTRE EN ŒUVRE LA POLITIQUE COMMERCIALE DE L'ANTENNE * Prospection des marchés potentiels locaux (adhérent GIPNO, participation aux AG, communication reçue pour identifier les problématiques, identification des marchés EDF qui peuvent nous intéresser. * Adhérent à la communauté d'agglo DIEPPE / MARITIME : Participation AG + réception des communications * Adhérent à DIEPPE MECA ENERGIES : Actualités des réseaux des entreprises adhérentes à DIEPPE MECA ENERGIES (participation aux évènements, présentation de la nouvelle convention de la métallurgie, attirer des entreprises sous-traitantes, attirer de nouveaux marchés) * Développement de l'activité hors nucléaire afin de développer d'autres activités pour garantir la pérennité de l'antenne : cible 50 % de marché hors nucléaire * Analyser l'environnement économique et commercial et l'évolution du marché local et identifier dans les projets locaux, les impacts potentiels sur son activité * Définir et argumenter le plan de développement de son activité en tenant compte des objectifs à atteindre en matière de chiffre d'affaires, de marge et de la politique commerciale : en binôme avec le DA * Vérifier le respect des règles en matière de réglementation commerciale et définir les actions correctives adaptées * Contrôler et faire appliquer la politique tarifaire de l'antenne * Analyser les différents indicateurs économiques de l'antenne ou de l'activité en utilisant les outils de gestion adaptés PILOTER ET ÉVALUER LE PLAN DE DÉVELOPPEMENT DE L'ANTENNE * Concevoir, suivre la mise en œuvre et évaluer les résultats de plans d'action commerciaux et de prospection multicanal * Identifier les fournisseurs susceptibles de contribuer à l'approvisionnement du matériel de l'antenne dans le respect de la politique d'achats et d'approvisionnement du GROUPE * Négocier les achats avec les fournisseurs dans le respect de la politique GROUPE et en lien avec l'équipe centrale Achats * Identifier les missions et compétences des différents services de l'entreprise en lien avec le plan de développement de l'antenne, leur transmettre les informations adaptées à leurs besoins et mettre en œuvre leurs recommandations : En veille permanente pour identifier les services / personnes pour accompagner dans les différentes thématiques ASSURER LA GESTION ÉCONOMIQUE, ADMINISTRATIVE ET BUDGÉTAIRE DE L'ANTENNE * Mettre en œuvre la politique commerciale en matière de gestion des encours clients, des paiements et de traitement des réclamations et apprécier son respect par la force de vente * Analyser les résultats économiques de l'antenne et les comparer au budget et aux projections * Évaluer les impacts budgétaires des décisions prises au sein de l'antenne en matière d'organisation du travail et d'investissements * Évaluer les besoins en investissements et en ressources matérielles et humaines en fonction des projets en cours et de la situation de l'antenne ORGANISER L'ACTIVITÉ ET MANAGER L'ÉQUIPE AU SEIN DE L'ANTENNE * Identifier les moyens humains nécessaires pour optimiser les opérations, identifier le ou les profils recherchés et participer aux recrutements et à l'intégration des nouvelles recrues * Planifier et gérer le temps de travail et accompagner les membres de l'équipe de l'antenne dans la réalisation de leurs activités * Transmettre des consignes aux membres de l'équipe de l'antenne et contrôler leur mise en œuvre * Garantir le respect de la législation du travail et des règles conventionnelles et interne au sein de l'équipe et définir des mesures préventives et correctives adaptées * Fédérer l'équipe autour des objectifs de l'antenne * Organiser, préparer et conduire des réunions d'équipe, conduire les entretiens individuels, reconnaître et sanctionner, proposer des plans de développement d
Votre missionAu sein d'un service d'hospitalisation à domicile (HAD), vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Les prises en charges en HAD concernent notamment les cancers et chimiothérapies, les soins palliatifs, les maladies neurologiques, les maladies cardio-respiratoires, les plaies chroniques ou post-chirurgicales. Vos missions consistent à : participer au projet de soins et son application : dispenser les soins prescrits par le médecin ; assurer l'analyse, l'organisation et l'évaluation des soins requis pour chaque patient à votre charge, en lien avec les autres membres de l'équipe ; mettre en œuvre la démarche de soins : collaborer avec l'aide-soignant pour un travail d'équipe auprès du patient, en veillant au respect des attributions pour les actes délégués ; respecter les règles professionnelles et la charte du patient hospitalisé veiller à développer auprès du patient et/ou de son entourage la dimension préventive, relationnelle et éducative du soin. Prêt(e) à relever le challenge ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en soins à domicile ou HAD ? Vous disposez d'un sens aigu de l'organisation et de de l'observation ? Vous appréciez le travail en équipe et on vous reconnait une aisance relationnelle ? Vous êtes disponible et à l'écoute ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Votre missionAu sein d'un service d'hospitalisation à domicile (HAD), vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Les prises en charges en HAD concernent notamment les cancers et chimiothérapies, les soins palliatifs, les maladies neurologiques, les maladies cardio-respiratoires, les plaies chroniques ou post-chirurgicales. Vos missions consistent à : participer au projet de soins et son application : dispenser les soins prescrits par le médecin ; assurer l'analyse, l'organisation et l'évaluation des soins requis pour chaque patient à votre charge, en lien avec les autres membres de l'équipe ; mettre en œuvre la démarche de soins : collaborer avec l'aide-soignant pour un travail d'équipe auprès du patient, en veillant au respect des attributions pour les actes délégués ; respecter les règles professionnelles et la charte du patient hospitalisé veiller à développer auprès du patient et/ou de son entourage la dimension préventive, relationnelle et éducative du soin. Prêt(e) à relever le challenge ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en soins à domicile ou HAD ? Vous disposez d'un sens aigu de l'organisation et de de l'observation ? Vous appréciez le travail en équipe et on vous reconnait une aisance relationnelle ? Vous êtes disponible et à l'écoute ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Recherché(e) par un client leader dans le domaine industriel, le/la tourneur(se) fraiseur(se) jouera un rôle clé dans l'usinage de pièces mécaniques de précision. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des machines à la pointe de la technologie et d'interagir avec des équipes dynamiques et expérimentées. Réalisation de pièces à partir de plans techniques en utilisant des tours et fraiseuses. Contrôle rigoureux de la qualité des pièces produites pour assurer le respect des normes de fabrication. Programmation et réglage des machines numériques pour optimiser les processus d'usinage. Maintenance préventive des machines pour garantir un fonctionnement optimal. Collaboration avec l'équipe technique pour améliorer les processus de production. Ce poste est une occasion idéale pour ceux et celles qui aspirent à évoluer dans un environnement innovant où la précision et la rigueur sont quotidiennes.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Qui sommes-nous ? Forts de notresavoir-faire historique dans la construction d'ouvrages d'art, nous conduisonsdes projets d'aménagement urbain d'envergure et livrons des infrastructuresemblématiques au profit de la mobilité, de l'énergie, des installationsmaritimes ou fluviales. Au sein du groupe DEMATHIEU-BARD, la divisionInfrastructure et Génie Civil emploie 550 personnes en France et réalise un CAde 270 M€ par le biais de 7 agences. Votre environnement de travail : Vous rejoignez les équipes de la Direction Déléguée Nucléaire, qui connait ces dernières années un développement constant et maitrisé. Son CA est à ce jour d'environ 50M€ et son effectif de 120 personnes. Elle réalise des marchés d'ouvrages nucléaires comme les Diesel Ultime de Secours (DUS), les Centres de crise locaux (CCL), les bâtiments périphériques au Tokamak sur le chantier ITER ou encore les bâtiments sources froides sur l'EPR2 de Penly. Intervenant notamment pour les grands donneurs d'ordre du secteur que sont EDF, ORANO, FRAMATOME, le CEA, ITER..., elle œuvre pour accompagner ces clients dans la grande relance du secteur nucléaire. Il s'agit d'une opération d'envergure, complexe avec d'importants enjeux en termes de délais et de process. Ce qui nous différencie : La variété desprojets, la polyvalence et l'esprit d'équipe ! Vous êtes amené àinteragir avec les différents interlocuteurs des agences, activités etchantiers. Nous vous offrons un environnement de travail stimulant enrejoignant une équipe dont les activités quotidiennes soutiennent la stratégiede croissance du groupe. Vos responsabilités et missions : Rattaché au directeur du Contrat, vous êtes responsable de la gestion des aspects économiques et financiers du projet de construction. Vous êtes amené à travailler en collaboration avec nos chefs de projets, ingénieurs et autres équipes pluridisciplinaires pour assurer le bon déroulement du projet dans le respect des délais, coûts et exigences techniques. Évaluation des coûts :***Vous réalisez les estimations de coûts du projet (phases préliminaires, études de faisabilité, projets en cours et clôture). * Vous analysez les fiches modificatives et les ordres de service * Vous évaluez les coûts directs et indirects des travaux (matériaux, main-d'œuvre, sous-traitants, etc.). * Vous élaborez des devis quantitatifs et des budgets prévisionnels en tenant compte des exigences spécifiques au secteur nucléaire (normes, sécurité, contraintes réglementaires). * Vous établissez la vente basée sur des bordereaux de prix ou des prix nouveaux Établissement des situations de travaux :***Vous établissez les avancements travaux et les retranscrivez selon notre bordereau, pour transmission à la gestion Assistance dans la gestion des risques :***Vous aidez à l'identification des risques financiers et à la mise en place de solutions pour y répondre Veille technique et réglementaire :***Vous vous tenez informé des évolutions des normes et réglementations spécifiques au domaine nucléaire et à la construction en génie civil. * Vous intégrez ces évolutions dans les estimations et les devis des projets Description du profil : Pourquoi pas vous ?***Vous êtes diplômé d'une formation supérieure BAC+2/Bac + 3 économiste de la construction ? * Vous justifiez d'une expérience professionnelle de 2 ans minimum sur un poste similaire, idéalement dans le domaine du Génie Civil ? * Vous avez idéalement une expérience ou des appétences pour le secteur nucléaire (stage, projets académiques ou expériences professionnelles) ? * Vous avez des connaissances des normes et réglementations liées au secteur du génie civil et du nucléaire ? * Vous avez des notions en anglais professionnel ? * Vous avez un goût certain pour le travail en équipe ? * Vous êtes doté d'une forte capacité d'organisation, vous avez le sens de l'anticipation, des priorités et de la prise d'initiatives ? * Vous faites preuve d'autonomie dans votre travail ? Vous avez envie de relever de nouveaux défis ? nos équipes n'attendent plus que vous ! #DEMATHIEUBARD Ce que nous vous proposons :***Une organisation à taille humaine, agile, fondée sur une chaîne de décision courte qui vous offrira une grande autonomie. * Une entreprise attentive aux nouveaux modes de travail et à l'évolution des métiers. * Pour le Groupe, la #RSE n'est pas seulement une obligation, c'est une valeur fondamentale : Nos engagements RSE * Des opportunités d'apprentissage multiples tout au long du parcours : campus de formation, parcours métiers. * Des mobilités internes (métiers, services, activités et mobilité géographique). * Un parcours professionnel évolutif et motivant, fondé sur le développement et la tr
Description du poste : Recherché(e) par un client leader dans le domaine industriel, le/la tourneur(se) fraiseur(se) jouera un rôle clé dans l'usinage de pièces mécaniques de précision. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des machines à la pointe de la technologie et d'interagir avec des équipes dynamiques et expérimentées.***Réalisation de pièces à partir de plans techniques en utilisant des tours et fraiseuses.***Contrôle rigoureux de la qualité des pièces produites pour assurer le respect des normes de fabrication.***Programmation et réglage des machines numériques pour optimiser les processus d'usinage.***Maintenance préventive des machines pour garantir un fonctionnement optimal.***Collaboration avec l'équipe technique pour améliorer les processus de production.***Ce poste est une occasion idéale pour ceux et celles qui aspirent à évoluer dans un environnement innovant où la précision et la rigueur sont quotidiennes. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous exprimez un intérêt marqué pour les machines-outils et le secteur industriel. Un sens aigu du détail et de la précision est essentiel pour ce rôle. La capacité à lire et interpréter des plans techniques est indispensable, de même qu'une bonne compréhension des paramètres de contrôle numérique. Le/la candidat(e) idéal(e) est motivé(e) par l'apprentissage constant et le développement professionnel dans un cadre dynamique et stimulant. Qualités recherchées :***Maîtrise des machines à commande numérique.***Excellente capacité d'adaptation.***Précision et souci du détail.***Esprit d'équipe et capacité de communication.***Engagement fort envers les normes de sécurité. *
Description du poste : Rattaché(e) hiérarchiquement au responsable ingénierie de la société, vous aurez la charge d'administrer les activités principales suivantes : - Traduire les besoins fonctionnels en cahier des charges. - Participer aux revues de plans. - Participer à l'élaboration/proposer des solutions techniques. - Réaliser l'étude des produits et/ou machines (esquisser, concevoir, modéliser, dimensionner et vérifier par le calcul technique) en tenant compte des contraintes techniques, économiques et temporelles. - Formaliser par écrit les travaux réalisés et communiquer sur l'avancement des projets. - Réaliser les mises en plan (plans de détails & plans d'ensembles, nomenclatures, etc.). - Intégrer l'étude réalisée dans notre ERP via une passerelle spécifique. - Définir, interpréter, valider les tests réalisés sur les produits et/ou machines.
Votre missionAu sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous aidez les patients à retrouver de l'autonomie dans leur quotidien : Evaluer les troubles du patient effectuer des actes de rééducation sur prescription médicale ou sur indication préconisée par le projet personnalisé. Collaborer avec l'ensemble de l'équipe à la réalisation d'un objectif commun. Intervenir sur des plateaux techniques (salle de rééducation, salle d'activité de vie journalière, cuisine thérapeutique, appareillage.). Etablir un bilan comprenant un diagnostic ainsi que les objectifs et le plan de soins. Identifier la demande du patient et l'informer sur la démarche d'ergothérapie Informer et conseiller le patient sur des aménagements (rampe d'accès, domotique.), des équipements ou des appareillages. Réaliser un bilan de fin de rééducation et échanger des informations avec le médecin Réaliser des actions de prévention, de dépistage et d'éducation thérapeutique. Alors, motivé(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'ergothérapeute ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en tant qu'ergothérapeute ? Vous avez un bon esprit d'équipe et le goût du challenge ? Vous êtes doté(e) de qualités relationnelles et êtes organisé(e)? Vous êtes volontaire, dynamique et tenace? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez pas, nous n'attendons plus que vous !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Votre missionAu sein du centre de rééducation, vous aurez pour mission la prise en charge de la rééducation des patients : Etablir un diagnostic thérapeutique ainsi que les objectifs et le programme de soins à mettre en œuvre. Elaborer le projet de soins et le plan de traitement du patient Participer au projet de l'établissement (démarche qualité.) Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter vers un médecin psychologue. Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter au patient Maintenir les capacités fonctionnelles du patient Réaliser le bilan clinique en fonction de la spécificité du domaine (entretien/examen, travail de synthèse, restitution, recueil d'information.). Vous connaissez le matériel spécifique à la rééducation (plateau technique : kinétec, poulie, barres parallèles) Alors, motivé(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du diplôme de Masseur-Kinésithérapeute d'Etat ou d'une équivalence française ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative dans la fonction ? Vous avez le sens de l'écoute ainsi qu'un bon esprit d'équipe ? Vous savez diagnostiquer des problèmes et proposer des solutions adaptées ? Vous êtes autonome et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, postulez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Description du poste : Notre client, un acteur incontournable dans le secteur de l'industrie, recherche actuellement un(e) Opérateur(trice) Soudeur(se) dynamique pour intégrer son équipe performante. Forte de ses valeurs d'innovation, l'entreprise se distingue par son engagement envers la qualité et la satisfaction de ses clients. Dans ce rôle, vous serez responsable de l'assemblage des pièces métalliques selon les plans définis en utilisant différentes techniques de soudure telles que MIG/MAG, TIG et soudure à l'arc.***Lire et interpréter des plans et des dessins techniques avec précision pour préparer les pièces à souder***Veiller à la préparation et le montage des pièces, ajuster les paramètres de soudage pour garantir des soudures de haute qualité***Effectuer le contrôle des soudures réalisées pour détecter et corriger les éventuels défauts***Respecter les normes de sécurité et les procédures de l'établissement pour assurer un environnement de travail sûr***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Pour ce poste d'Opérateur(trice) Soudeur(se), nous recherchons une personne rigoureuse, dotée d'une capacité d'adaptation rapide dans un environnement de production industrielle. Une bonne connaissance des techniques de soudure est essentielle, ainsi que la capacité à lire et interpréter des plans techniques. Le sens du détail et la passion pour le travail bien fait sont des atouts importants pour réussir dans cette mission. Votre esprit d'équipe et votre engagement à respecter les normes de sécurité seront également des clés de succès dans ce rôle. Qualités recherchées :***Excellente maîtrise des techniques de soudure.***Capacité à lire et interpréter des plans techniques.***Rigueur et sens du détail.***Esprit d'équipe et bonne communication.***Respect des normes de sécurité. *
Description du poste Le groupe DEPUSSAY, Concessionnaire CLAAS depuis 1955, est un acteur majeur de la distribution de matériel agricole en Centre France. Entreprise familiale qui porte des valeurs humaines et mise sur le développement des compétences de ses collaborateurs, dans le cadre du renforcement de ses équipes recherche pour sa société TERAGRI à Saint Quentin au Bosc (76630), Un Chef d'Atelier en Mécanique Agricole h/f Votre Mission : - L'encadrement, l'organisation et la gestion de l'ensemble des activités de l'atelier . L' établissement du planning des activités de l'atelier et la distribution du travail aux techniciens en communiquant les ordres de travail . Le suivi du déroulement & de l'avancement des travaux . L'apport d'un support technique . La réalisation des contrôles et des essais après travaux . La participation au recrutement et à l'élaboration du plan de formation - La gestion de la clientèle, des réclamations et des litiges - La gestion de la relation avec les experts d'assurance Votre formation Bac pro en Mécanique agricole Votre Profil Vous êtes rigoureux et précis. Vous êtes à l'écoute et avez le sens de l'équipe, vous savez fédérer. Vous avez un excellent contact commercial Nous vous proposons : - D'intégrer un groupe à taille humaine, - Un environnement de travail dynamique et stimulant ainsi qu' une bonne ambiance. - Salaire en fonction du profil, - Mutuelle d'entreprise et intéressement. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Un Pharmacien (H/F) est recherché pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur MARTIN-ÉGLISE (76370 , Normandie - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Veiller à la bonne circulation de l'information - Gérer la caisse - Effectuer des entretiens pharmaceutiques Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
POSTE : Conducteur Super Poids Lourds H/F DESCRIPTION : Notre client, basé à MARTIN EGLISE, est un acteur reconnu des transports terrestres et du transport par conduites. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client, entreprise en croissance, prône une mentalité axée sur le bien-être de ses collaborateurs, leur offrant ainsi stabilité et sérénité dans leur travail. Quelles missions captivantes vous attendent en tant que Conducteur super poids lourds (F/H) ? En tant que professionnel.le, vous serez chargé.e de transporter des marchandises entre différents points à l'aide d'un véhicule de 38 à 44 tonnes. - Assurer la conduite sécurisée et efficace du véhicule conformément aux réglementations en vigueur - Planifier les itinéraires pour optimiser les délais et réduire les distances parcourues - Veiller au bon chargement et déchargement des marchandises, en respectant les procédures établies La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat : Intérim En plus de cela, notre client vous offre également l'accès à ces avantages : - Avantages CSE En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. PROFIL : Pour ce poste de Conducteur super poids lourds (F/H), nous recherchons une personne rigoureuse et responsable, sans expérience spécifique requise. - Posséder le Permis CE est indispensable pour conduire des véhicules de 38 à 44 tonnes - Démontrer une capacité à respecter strictement les consignes de sécurité routière - Avoir une aptitude à gérer les délais de livraison de manière efficace - Faire preuve d'une excellente capacité à lire une feuille de route et utiliser des outils GPS modernes Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr(e) que notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Notre client, basé à MARTIN EGLISE, est un acteur reconnu des transports terrestres et du transport par conduites. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client, entreprise en croissance, prône une mentalité axée sur le bien-être de ses collaborateurs, leur offrant ainsi stabilité et sérénité dans leur travail.Quelles tâches captivantes vous attendent en tant que Conducteur super poids lourds (F/H) ? En tant que professionnel.le, vous serez chargé.e de transporter des marchandises entre différents points à l'aide d'un véhicule de 38 à 44 tonnes. - Assurer la conduite sécurisée et efficace du véhicule conformément aux réglementations en vigueur - Planifier les itinéraires pour optimiser les délais et réduire les distances parcourues - Veiller au bon chargement et déchargement des marchandises, en respectant les procédures établies La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim En plus de cela, notre client vous offre également l'accès à ces avantages : - Avantages CSE En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, notre client, une entreprise leader dans la conception et la fabrication de systèmes de refroidissement industriels, recrute pour son site de Martin-Eglise un Dessinateur Projeteur (F/H) - CDI Contexte de l'entreprise : Notre client, un acteur majeur dans le secteur des technologies de refroidissement respectueuses de l'environnement, est spécialisé dans la conception, la fabrication, l'installation et la mise en service de systèmes de refroidissement évaporatifs et adiabatiques pour les secteurs industriels et tertiaires. Avec un fort engagement envers l'innovation et la qualité, cette entreprise en pleine croissance offre un environnement dynamique et stimulant. Missions : Au sein de l'équipe Bureau d'Études et sous la responsabilité du Responsable du Bureau d'Études Normandie, vos missions principales seront :***Modélisation des produits : Vous serez en charge de la conception 3D des systèmes et des composants, en utilisant SolidWorks.***Réalisation des plans d'ensemble et d'implantation : Vous établirez des plans détaillés pour l'installation des systèmes de refroidissement, en tenant compte des contraintes techniques.***Réalisation des plans de fabrication : Vous créerez des plans de détails pour la fabrication des éléments en tôlerie, tuyauterie et mécanique.***Édition des nomenclatures : Vous élaborerez et suivrez les nomenclatures des produits afin de faciliter la gestion et le suivi des fabrications.***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil recherché :***Formation : Vous êtes titulaire d'un BTS/DUT à dominante mécanique, et vous avez acquis une solide expérience de 5 ans minimum dans le secteur de la tôlerie et/ou tuyauterie.***Compétences techniques : Vous maîtrisez SolidWorks et le pack Office. Vous avez une bonne connaissance des normes et standards industriels.***Qualités personnelles : Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation, et votre capacité à trouver des solutions techniques optimisées. Vous êtes également autonome et aimez relever des défis techniques.***Conditions et avantages :***Formation : Un programme complet de formation sur les produits, les services et les procédures QSE vous sera dispensé.***Mutuelle & Prévoyance : Mutuelle santé et prévoyance prises en charge à 70% par l'employeur.***CSE : Chèques cadeaux, chèques vacances, événements collectifs.***Intéressement & RTT : Vous bénéficierez d'une participation aux résultats collectifs, de RTT et de jours offerts.***Frais de transport : Participation aux frais de transport pour vous faciliter votre***Pourquoi postuler ? Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise innovante et en pleine croissance, dans un secteur en constante évolution. Vous aurez l'opportunité de participer à des projets ambitieux et de contribuer au développement de solutions techniques de pointe.
Missions Au sein d'une équipe et de son Responsable Bureau d'Etudes Normandie, vos principales missions seront : - Réalisation des études : o Modélisation des produits o Réalisation des plans d'ensemble et d'implantation o Réalisation des plans de détails de fabrication (Tôlerie, tuyauterie, mécanique) o Edition des nomenclatures pour le suivi des fabrications.Vos + qui font la différence : Vous êtes reconnu (e) pour votre savoir être, votre sens de l'organisation, votre implication, votre rigueur et votre appétence pour optimiser les solutions techniques. Vos bagages Titulaire d'un BTS/DUT à dominante mécanique, vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum dans le secteur de la tôlerie et/ou tuyauterie. La maitrise de SolidWorks et du pack office sont indispensables pour ce poste.
DESCRIPTIF DU POSTE : Rattaché(e) hiérarchiquement au responsable ingénierie de SERAPID France, vous aurez la charge d'administrer les activités principales suivantes : - Analyser les cahiers des charges client et les comparer à nos offres. - Participer à la réalisation du planning d'études des projets et assurer un suivi. - Formaliser l'architecture technique de la solution à travers l'analyse fonctionnelle et l'analyse de risque produit. - Concevoir sous SolidWorks les solutions en tenant compte des contraintes techniques, économiques et temporelles. Dimensionner les solutions par calcul et rédiger les notes de calcul. - Formaliser par écrit les travaux réalisés, répondre aux questions des services techniques du client. - Rédiger les cahiers des charges de conception ou de calculs spécifiques lorsqu'ils sont sous-traités et contrôler leur réalisation. - Apporter un support technique aux membres de l'engineering et des autres services. - Développer la base de données technique du service études (outils de calculs, fiches de conception, etc.). - Automatiser la conception des produits « standards configurés ». Rémunération / Poste - Contrat en CDI (cadre Forfait jour) - Rémunération fixe suivant expérience Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous disposez d'un niveau Bac+5 et d'un minimum de 5 ans d'expérience dans le domaine de la mécanique et de la conception d'assemblage mécano-soudé. Anglais : Un niveau TOEIC > 850 serait fortement apprécié. Compétences souhaitées : - Connaissances théoriques et pratiques en mécanique générale et en simulation numérique. - Maîtrise des calculs en cinématique, statique, dynamique et en résistance des matériaux. - Maîtrise de SolidWorks, utilisation de logiciels de calculs par éléments finis et de gestion de projets (MS Project). - Connaissance des normes machines. - Connaissance des codes de calcul FEM, Eurocode, CM66. - Qualité de synthèse et d'analyse, aisance rédactionnelle, autonomie, esprit d'initiative, ténacité, dynamisme, ouverture d'esprit, curiosité.
Rattaché(e) hiérarchiquement à la Direction des Opérations de SERAPID France, vous aurez la charge d'administrer les activités principales suivantes : - Analyser les cahiers des charges de consultation, puis de commande, identifier les risques spécifiques prendre des dispositions en conséquence. - Participer aux études et aux chiffrages afin de proposer au client une offre technico-économique cohérente. - Déterminer le calendrier du projet ainsi que les ressources internes et externes à mobiliser. - Structurer, organiser et gérer les projets et vérifier le respect du cahier des charges depuis la commande jusqu'à la livraison. - Rédiger les cahiers des charges de sous-traitance, participer aux consultations - Guider, animer fonctionnellement, informer les équipes mobilisées sur les projets, en coopération avec les chefs de service. - Contrôler le bon déroulement de l'ensemble des opérations du projet, informer des dérives, prendre avec les services concernés les mesures nécessaires. - Garantir la qualité des travaux réalisés dans le respect des objectifs de coût et délais des projets. - Gérer la relation client sur les aspects techniques, contractuels et de coût en collaboration avec le commercial, chiffrer et défendre avec lui les avenants. - Superviser les relations avec les tiers (fournisseurs, sous-traitants.) Rémunération / Poste : - Contrat en CDI - Rémunération fixe suivant expérience Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. - Ingénieur en mécanique ou ingénieur Généraliste. - Une expérience d'une dizaine d'années en milieu technique et industriel avec au moins un passage chez un industriel concepteur-fabricant de machines spéciales ou d'équipements industriels lourds serait appréciée. - Anglais de bon niveau (TOEIC > 850) impératif. - Allemand serait apprécié. Compétences souhaitées : - Connaissances théoriques et pratiques en mécanique générale et machines tournantes, Mécanosoudure, usinage, hydraulique, électromécanique, automatisme. - Pilotage de projets complexes - Capacité à défendre les intérêts de SERAPID face aux clients majoritairement étrangers. - Capacité à travailler en équipe (nombreuses interactions avec les équipes commerciales européennes et tous les services opérationnels). - Autonomie, esprit d'initiative, ténacité, rigueur, dynamisme, ouverture d'esprit, curiosité.
Rattaché(e) hiérarchiquement au responsable ingénierie de SERAPID France, vous aurez la charge d'administrer les activités principales suivantes - Traduire les besoins fonctionnels en cahier des charges. - Participer aux revues de plans. - Participer à l'élaboration/proposer des solutions techniques. - Réaliser l'étude des produits et/ou machines (esquisser, concevoir, modéliser, dimensionner et vérifier par le calcul technique) en tenant compte des contraintes techniques, économiques et temporelles. - Formaliser par écrit les travaux réalisés et communiquer sur l'avancement des projets. - Réaliser les mises en plan (plans de détails & plans d'ensembles, nomenclatures, etc.). - Intégrer l'étude réalisée dans notre ERP via une passerelle spécifique. - Définir, interpréter, valider les tests réalisés sur les produits et/ou machines. Rémunération / Poste : - Contrat en CDI - Contrat à temps complet (base 35 heures hebdomadaires) - Rémunération fixe suivant expérience Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous disposez d'un niveau Bac+2 à Bac+5 et d'un minimum de 5 ans d'expérience dans le domaine de la mécanique et de la conception d'assemblage mécano-soudé. Compétences souhaitées : - Connaissances théoriques et pratiques en mécanique générale et en simulation numérique. - Maîtrise des calculs en cinématique, statique, dynamique. - Maîtrise souhaitée de SolidWorks, utilisation de logiciels de calculs par éléments finis. - Capacité à s'organiser et à tenir les délais. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer. - Qualité de synthèse et d'analyse, aisance rédactionnelle, autonomie, esprit d'initiative, ténacité, dynamisme, ouverture d'esprit, curiosité. - Anglais : Une certaine autonomie dans a la maîtrise de la langue serait appréciée.
Rattaché(e) au Directeur Technique de la filiale, vous rejoignez le siège social du groupe et contribuerez au développement des projets avec les principales missions suivantes : * Concevoir tout ou partie des projets ascenseur à l'aide de logiciels 2D (AutoCAD) et 3D (SolidWorks). * Concevoir dans le cadre des normes en vigueur, telles que la Réglementation Ascenseurs, la Directive Machines, EN81-x et EN 1993. * Vérifier la conformité aux normes et à la sécurité, via des matrices de conformité et des analyses de risques. * Collaborer avec les autres corps de métier, dans l'intérêt du client et selon avec les obligations contractuelles. * Obtenir les approbations clients via des livrables de conception. * Rédiger les spécifications (plans, fiches techniques) nécessaires à la sécurisation des lots sous-traités, tels que les systèmes d'entraînement et les structures métalliques. * Documenter les méthodologies d'installation sous forme de modes opératoires et de storyboards. * Établir et tenir à jour la nomenclature (Bill of Materials) et les registres de livrables. * Assurer le suivi des sous-traitants pour garantir la qualité, maîtriser les informations fournies. * Produire et examiner les documents d'Exploitation et Maintenance (O&M). * Occasionnellement, se rendre sur site pour des relevés ou des contrôles d'installation.* Maîtrise avancée de SolidWorks (indispensable). La connaissance d'AutoCAD et de Revit est un plus. * Maîtrise impérative de l'Anglais. * Technicien en conception avec une expérience confirmée dans le domaine mécanique ingénierie mécanique d'au moins 2 ans. * Formation ou expérience privilégiée : bureau d'études orienté projet, systèmes de fabrication spéciale, construction, systèmes de levage, transport. La connaissance de l'environnement ascenseur est un vrai plus.
Description du poste : Visites de biens Immobiliers sur votre secteur. Faites Découvrir des propriétés, à vos acquéreurs. Prospections et prise de mandats : Trouver des opportunités sur votre secteur. Estimation et négociation : Aidez vos clients à réaliser des transactions réussies. Evolution rapide : Acquérez rapidement des compétences et accédez à des missions motivantes. Accompagnez, rassurer vos acquéreurs. Description du profil : Vous êtes une personne ayant du relationnel, vous appréciez l'humain, soif de réussir ? Issue du commerce ou changement de reconvertion ? Gout du Challenge et des opportunités à saisir ? Vous appréciez le terrain et envie d'être rémunéré à la hauteur de vos compétences de votre talent, de votre travail.
Description de l'offre : Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres : L'aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repasL'entretien du cadre de vieL'accompagnements aux promenades, sorties culturellesL'accompagnements aux rendez-vous médicauxL'accompagnement post hospitalisationLes échanges, jeux et autres activités de stimulation Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Description de l'entreprise : ONELA est expert de l'aide à domicile depuis 2006 auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap ou en convalescence. Avec plus de 3500 intervenant(e)s et, 66 agences en France, nous sommes fiers d'oeuvrer chaque jour au bien-être de nos 12000 clients. Soucieux de la qualité de ses prestations, ONELA s'engage pleinement dans la démarche d'évaluation selon le référentiel de la Haute Autorité de Santé : nos convictions et nos valeurs sont en phase avec ce secteur plein de sens ! Chez ONELA, tous nos intervenant(e)s sont embauché(e)s en CDI.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - la révision - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Les points forts : - Équipe de 20 sages-femmes au complet (pas de poste vacant) - Le plateau technique a été refait récemment - 5 gynécologues obstétricien présent dans le service - Aucun poste vacant chez les IBODE, IADE et anesthésistes. - De nombreux sont en cours notamment sur la filière cancérologique. - Ce poste est éligible au MOTIF 2 POSTE : Rattaché-e au Chef de service, le Gynécologue va contribuer à la qualité des soins de la maternité. Ses missions principales sont de : - Pratiquer des actes chirurgicaux et obstétricaux (ambulatoire et conventionnelle), - Mener les consultations gynécologiques - Assurer une activité d'échographie, le suivis de grossesses pathologique, PMA, Colposcopie et de travail en réseau régional de périnatalité actif comptant des professionnels impliqués, d'orthogénie, - Organisation en réseau avec le CHU du secteur et cancérologie - Participation aux consultations non programmées, urgences gynécologiques dédiées, centre d'IVG - Assurer un rôle de prévention et de surveillance, - Participer à la permanence des soins avec l'ensemble des médecins, - S'assurer de la bonne tenue du dossier médical, - Participer aux gardes Description du profil : Doctorat en médecine, complété par un DES en Gynécologie-Obstétrique, inscrit-e au Conseil National de l'Ordre des Médecins. Qualification en chirurgie gynécologique. Diplôme d'échographie en gynécologie obstétrique. Vous êtes passionné par votre métier avec de bonne capacité d'écoute, de communication ainsi qu'une approche préventive ? Vous aimez travailler en équipe? rejoignez-nous. Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire avec une organisation de travail optimisée. Ce poste est ouvert aux médecins ayant obtenue la procédure d'autorisation d'exercice (PAE) Merci de postuler auprès de : Margo LIKITI DECULTOT au***
Lieux: Notre client se situe en Normandie à proximité de la mer en plein cœur du centre ville. Une gare SNCF est à 5 minutes. Paris la capitale est à 2h30 en train et Rouen à 40 mn. Vous serez séduit par cette charmante ville portuaire réputée pour ses plages pittoresques et son riche patrimoine historique, notamment son célèbre château médiéval. Avec une atmosphère maritime animée, cette ville attire les visiteurs par son mélange unique de tradition et de beauté côtière. Cette établissement dispose d'une capacité de 732 lits, répartis notamment avec 28 lits dédiés à l'obstétrique, 232 lits en médecine, et 72 lits en chirurgie. Ses installations comprennent un équipement complet avec une imagerie par résonance magnétique (IRM) et un scanner. La maternité, classée niveau 2A, a enregistré un nombre annuel de 1112 accouchements. L'établissement est également pourvu d'une unité de soins continus (USC), d'une unité de réanimation, et d'un Établissement Français du Sang (EFS). Au sein de ce service, des internes sont accueillis, et leur présence est assurée pendant les gardes afin de gérer les urgences gynécologiques et apporter un soutien au bloc opératoire.Les points forts : - Équipe de 20 sages-femmes au complet (pas de poste vacant) - Le plateau technique a été refait récemment - 5 gynécologues obstétricien présent dans le service - Aucun poste vacant chez les IBODE, IADE et anesthésistes. - De nombreux sont en cours notamment sur la filière cancérologique. - Ce poste est éligible au MOTIF 2 POSTE : Rattaché-e au Chef de service, le Gynécologue va contribuer à la qualité des soins de la maternité. Ses tâches principales sont de : - Pratiquer des actes chirurgicaux et obstétricaux (ambulatoire et conventionnelle), - Mener les consultations gynécologiques - Assurer une activité d'échographie, le suivis de grossesses pathologique, PMA, Colposcopie et de travail en réseau régional de périnatalité actif comptant des professionnels impliqués, d'orthogénie, - Organisation en réseau avec le CHU du secteur et cancérologie - Participation aux consultations non programmées, urgences gynécologiques dédiées, centre d'IVG - Assurer un rôle de prévention et de surveillance, - Participer à la permanence des soins avec l'ensemble des médecins, - S'assurer de la bonne tenue du dossier médical, - Participer aux gardes
Appel Medical Search, Groupe Randstad, est le cabinet de référence en matière de recrutement healthcare (médecins, cadres de santé et direction d'établissement de santé). Nos consultants experts sont à votre écoute et vous accompagnent tout au long de votre carrière en vous proposant des opportunités adaptées à vos attentes. Nous proposons des postes en CDI, installation libérale et CDD.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - la révision - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre client, établi à Penly, est une entreprise du secteur des travaux de construction. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Vous serez séduit par les valeurs et la mentalité de cette entreprise en pleine croissance, leader de son secteur, qui accorde une grande importance au bien-être de ses salariés.Quelles responsabilités passionnantes vous attendent en tant qu'Échafaudeur (F/H) ? Dans le cadre de projets de grande envergure, vous participerez à la mise en place et au démontage de structures temporairement sécurisantes - Effectuer le montage et le démontage d'échafaudages conformément aux normes de sécurité en vigueur - Vérifier la conformité et la stabilité des structures afin de garantir la sécurité des utilisateurs - Assurer l'utilisation appropriée des équipements de protection individuelle, notamment le harnais et autres outils nécessaires au travail en hauteur Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 50/jours - Salaire: 12 euros/heure En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Description du poste : Nous recrutons pour le compte d'un de nos client, un infirmier urgentiste de chantier pour une mission d'intérim.Profil :. expérience significative des soins d'Urgence et à l'aise dans le domaine du secourisme.Missions :- Assurer les soins courants et les Urgences,- Dès que nécessaire, décider des transferts hospitaliers, les organiser et les suivre- Gérer les stocks (pharmacie, matériel, dispositifs médicaux, .), en contrôler la conformité- Veiller à la traçabilité des actes- Contribuer à la surveillance sanitaire et à la prévention des risques professionnels- Travailler en collaboration avec l'équipe Prévention Sécurité QHSE (Qualité hygiène santé environnement) afin d'assurer un travail de prévention sur le chantier ; participer au CISSCT (Collège interentreprises de sécurité, de santé et des conditions de travail)- Participer aux animations sécurité avec le Responsable prévention du site- Analyser les accidents du travail Description du profil : A l'écoute des salariésSens du relationnel et de la communicationOptimisteOuvertSociableSérieux et rigoureuxRéactivitéDiscrétion, sens de la confidentialitéOrganisé et méthodiqueSens du travail en équipeForce de propositionDiplôme Interuniversitaire Santé au Travail (DIUST) ou Licence Santé Travail ou Formation en Santé au Travail sont très appréciés
Description du poste : Vous souhaitez exercer votre métier dans un secteur industriel innovant ?? Rejoignez le nucléaire, 3ème filière industrielle de France et qui emploie plus de 220 000 personnes en France.? Votre agence Adéquat de Dieppe?recrute des électriciens IEG F/H dans le secteur nucléaire. Votre agence est certifiée CEFRI. Elle connait les exigences de l'environnement nucléaire et saura vous proposer des missions adaptées à vos habilitations et formations.? Missions :? - Assurer la réalisation de ou des chantiers qui lui sont confiés, de leur préparation à leur réception dans le respect des objectifs définis - Repérer les emplacements et installer les nouveaux équipements selon le schéma électrique - Réaliser les travaux électriques : tirage de câbles, pose de chemin de câbles, raccord des armoires électriques - Vérifier les dysfonctionnements et procéder à des opérations de réparation ou maintenance des installations électriques Description du profil : Savoir-être?: - Vous avez l'esprit d'équipe - Vous faites preuve d'autonomie - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur Compétences techniques?: - Maitriser la lecture de plan et comprendre le fonctionnement des schémas - Utiliser les appareils de mesures électriques - Avoir des notions sur les normes en électricité, des règles de sécurités - Disposer d'une formation BEP/BAC Pro Electricité ou Electrotechnique est un plus Vous avez idéalement une première expérience dans un environnement industriel nucléaire ou l'envie d'évoluer dans ce secteur d'activité.? Formations -?habilitations :? Pour ce poste, une formation habilitation SCN1 / RP1 / CSQ est requise. Un profil débutant dans le domaine nucléaire avec de l'expérience en électricité pourrait également être apprécié. Si besoin, votre agence Adéquat de Dieppe?certifiée CEFRI vous accompagne dans le recyclage de vos formations et habilitations nucléaires.? Pourquoi rejoindre le secteur nucléaire???? - Bénéficiez d'un accompagnement de proximité et d'un process d'intégration qui garantit votre santé et votre sécurité au quotidien? - Montez en compétences avec des formations et recyclages réguliers pour gagner en expertise et répondre aux exigences du secteur nucléaire? - Evoluez au sein d'une filière industrielle qui embauche et offre des perspectives durables.? Votre rémunération et vos avantages :? - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés? - Indemnité de déplacement + panier repas? - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%? - Acompte de paye à la semaine sur demande,? - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,? - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).? Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***Adéquat, Simplement pour vous !?
Description du poste : pour le poste les Tâches à réaliser sont les suivantes :***préparation des mets froids.***application et respect des normes d'hygiène HACCP.***Contrôler la traçabilité des étiquettes.***Déconditionnement de produits.***Plonge, nettoyage des lieux. Description du profil : - personne qui accepte faire les coupures - horaires variable du lundi au vendredi et week end. - polyvalent / dynamique - personne avec experience
Peintre en bâtiment polyvalent, intérieur extérieur, revêtement de sol et murs, isolation extérieur. En binôme avec le gérant de l'entreprise, vous effecturez les préparations des supports, nettoyage, protection, enduit, ponçage, application de peinture et vernis...
Artisan peintre en bâtiment, industrie, neuf et rénovation Tous travaux de peinture intérieur et extérieur, isolation, revêtement de sol et murs...
Au sein du pôle enfance, vous serez sous l'autorité du directeur adjoint pour exercer les missions suivantes : - Réaliser les premières rencontres avec les familles pour constituer le dossier d'inscription sur les listes d'attente, les mettre à jour et participer aux commissions d'admissions, - Assurer la continuité du lien entre les familles, les partenaires extérieurs et les équipes au sein du pôle, - Recueillir les informations nécessaires à la constitution du dossier des personnes accueillies et mettre les dossiers à jour, - Réaliser un suivi social de chaque jeune accueilli en lien avec sa famille et l'équipe pluridisciplinaire, - Soutenir les familles dans leurs démarches administratives et notamment gérer la constitution des dossiers MDPH et leur suivi en lien avec les familles, - Constituer les dossiers d'orientation et de ré orientation des personnes accueillies en lien avec leur famille, - Gestion du service de suite, - Participer aux réunions d'équipe pour évaluer les situations et proposer des actions adaptées, - Être une personne ressource sur les questions juridiques et administratives, dans le domaine social.
L'Infirmier.ère coordonne le parcours de santé de la personne accompagnée. Il/elle assure les actes de prévention, d'éducation, d'hygiène et de santé. Il/elle assure un rôle déterminant d'intermédiaire au sein de l'équipe médicale, éducative et avec les familles. Il/elle assure avec l'aide-soignant les soins d'hygiène, de confort et de sécurité du patient. Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative pour promouvoir, maintenir et restaurer la santé des patients. Aider la personne à préserver son autonomie, à développer son potentiel de santé, à soulager sa souffrance. Contribuer à la mise en œuvre des traitements en participant à la surveillance de la personne. Evaluer l'état de santé du malade et analyser les situations de soins qui lui sont adaptées.
Notre réseau de coopératives de Travail Temporaire vise à soutenir les établissements et les services accueillant des publics vulnérables dans leur gestion des ressources humaines. Ettic, créée par et pour les acteurs du secteur associatif, est fière de mettre en avant ses valeurs de bienveillance, de solidarité et d'humanité. En tant que coopérative non lucrative, Ettic entreprend au service du bien commun. En 2025, Ettic Normandie est la 3ème coopérative d'emploi, basée à Rouen.
Nous recherchons un Maçon VRD (H/F) sur Arques-la-Bataille (76), France. Vous assurerez la réalisation et la réparation des chaussées, ainsi que la pose des bordures et des canalisations. Ce poste exige une maîtrise des techniques spécifiques au secteur des Voiries et Réseaux Divers (VRD) et vous permettra de contribuer de manière significative à l'amélioration de l'infrastructure locale. Vos futures missions : - Préparation du chantier, y compris la mise en place de la signalisation routière temporaire. - Réalisation des revêtements pavés ou dallés. - Pose des éléments de voirie (bordures, pavés, caniveaux). - Mise en oeuvre des couches de fondation et de base. - Assurer la pose et le raccordement des conduites et canalisations. - Respecter les règles de sécurité et les normes en vigueur sur le chantier. Où : Arques-la-Bataille (76), France Pour combien : 14EUR/h Type de contrat : intérim Entre nous ça va coller si vous avez : - De 3 à 6 ans d'expérience en qualité de Maçon VRD - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste) - Disposez d'habilitations : H0 B0, AIPR - Une bonne capacité d'adaptation et êtes rigoureux dans votre travail - Le sens du détail et l'esprit d'équipe Les + de la mission : - Panier repas
Description du poste : Nous recherchons un/une Technicien(ne) Génie Chimique pour prendre en charge le fonctionnement et la gestion d'une machine semi-industrielle. Vous serez un acteur clé dans la production, opérant de manière autonome tout en collaborant ponctuellement avec les équipes supports situées sur un autre site. Vos missions principales : - Préparation et pilotage de la machine : installation des substrats, préparation des mélanges de gaz, réglages des paramètres. - Surveillance des processus : contrôler en temps réel la qualité des revêtements et intervenir en cas d'anomalies. - Tests et contrôles qualité : vérifier les substrats traités pour garantir le respect des spécifications. - Optimisation et R&D : participer à l'amélioration des recettes existantes et au développement de nouveaux produits. - Maintenance et gestion des équipements : assurer la maintenance préventive et corrective de la machine. - Suivi des approvisionnements : gérer les stocks de matières premières et qualifier les fournisseurs. - Reporting et indicateurs : rédiger des comptes rendus et suivre les KPIs (essais, performances, réclamations). Description du profil : - Diplôme BAC+2 ou BAC+3 (DUT Génie Chimique, Electromécanique ou équivalent). - Première expérience en industrie ou laboratoire (essais industriels ou machines pilotes) appréciée. - Compétences en pilotage de machine et connaissance des outils informatiques (Pack Office). - Des notions d'anglais seraient un plus. Qualités attendues : - Autonomie et capacité à travailler seul(e) au quotidien. - Esprit d'analyse et prise d'initiative. - Enthousiasme, rigueur et force de proposition. Pourquoi nous rejoindre ? - Rémunération attractive : 13 mois, primes trimestrielles, prime d'ancienneté. - Avantages sociaux : RTT, congés supplémentaires selon la convention collective, Intéressement avec abondement, épargne salariale, Mutuelle familiale à 5 EUR/mois, chèques vacances et Noël, indemnités de transport, titres-restaurant. Informations pratiques - Poste en présentiel sur notre site à Arques-la-Bataille (76). - Travail en journée, du lundi au vendredi.
Entreprise LOG'S est une entreprise spécialisée dans la prestation logistique sur-mesure pour les secteurs du e-commerce, du retail et de l'industrie. Créée en 2002 par Franck Grimonprez, qui en est toujours le président, son siège social est basé à Lesquin, dans le Nord de la France. LOG'S offre à tous ses clients un accompagnement quotidien, global et personnalisé pour répondre à toutes leurs problématiques de logistique, d'investissement, d'immobilier, de process et d'innovation. LOG'S compte aujourd'hui 43 sites en France et à l'international pour une surface exploitée de plus de 1 250 000 m² d'entrepôts. Depuis sa création il y a 20 ans, LOG'S connaît une évolution soutenue et compte aujourd'hui 3 300 collaborateurs. Depuis 2022, LOG'S est une marque du groupe DERET qui compte désormais plus de 200 clients, 2 millions de m² d'entrepôts, pour un CA de 500 millions d'euros. Nous recherchons un gestionnaire de stock pour notre site basé à Dampierre-Saint-Nicolas. Poste Le Gestionnaire de stock est garant de la fiabilité du stock. Il gère l'ensemble du processus lié aux stocks et inventaires, est en liaison étroite avec les fournisseurs et les transporteurs. Il met en place le stockage des marchandises et garantit leur disponibilité. Organisation des stocks internes et suivi de l'activité : * Organiser les Flux logistiques et gérer les stocks de marchandises * Réaliser le suivi des intégrations d'interface * Prendre en charge les anomalies de distribution * Collecter les informations de non-conformité et les suivre via l'enregistrement dans une BDD Gestion des inventaires : * Organiser les inventaires généraux et analyser quotidiennement les écarts d'inventaire ou manquant de préparation Interface entrepôt, fournisseurs et service support : * Suivre les transferts palettes du stock et des réapprovisionnements * Analyser les critères de performance des fournisseurs et optimiser la relation commerciale Support opérationnel : * Assurer le premier niveau d'intervention lié aux anomalies techniques et veiller à la bonne utilisation et à l'optimisation du système d'information Reporting et optimisation des processus : * Formaliser les processus d'utilisation des différents systèmes d'information, et gère les mises à jour * Avertir son responsable direct lors de la détection d'écarts ou d'anomalies * Suivre les erreurs de préparation et tenir à jours les tableaux de bord (erreurs internes, remontées de service client, erreurs retours client .) * Participer à l'élaboration d'actions correctives et préventives. Profil * Maitrise des règles de gestion de stock * Pratique de l'outil informatique et maîtrise d'Excel * Compétence en analyse de données * Connaissance du WMS * Culture du Contrôle de Gestion * Organisation * Analyse * Rigueur * Proactivité * Formation minimum niveau Bac à Bac + 2 et/ou une expérience de 2 ans minimum en gestion de stock dans le secteur de la logistique Chez Log's, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes et nous engageons à reconnaître et promouvoir tous les talents. Nous garantissons un process de recrutement dénué de toutes formes de discrimination. Log's s'engage également en faveur de l'insertion professionnelle et soutient ses collaborateurs en situation de handicap tout au long de leur parcours professionnel. N'hésitez pas à en discuter avec nous !
Description du poste : Rattaché au Directeur de Site, le Chef d'Equipe assure la gestion des activités logistique de son périmètre. Contrôler les activités logistiques***Adapter les moyens et ressources nécessaires à la charge de travail dans le respect du budget et des engagements contractuels clients * Gérer et adapter les plannings de son équipe ainsi que les absences (CP, etc) selon les consignes en vigueur * Suivre et animer des KPI (sécurité, productivité, qualité, réactivité,) * Etre garant de la qualité de service, du respect des process et de la production Animer la sécurité***Garantir la Sécurité en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité * Participer à l'analyse et la réduction des accidents du travail Manager les équipes***Fédérer et animer au quotidien son équipe afin de garantir la performance de celle-ci : veille au respect de la réglementation du travail (durée du travail, repos, pauses etc), gestion des activités et des temps, mise en place de communication managériale de proximité, (brief, réunion), gestion de situations conflictuelles * Accueillir les nouveaux collaborateurs et former l'équipe afin d'être garant du respect des process * Proposer des actions d'amélioration continue (évolution, innovation et optimisation les procédures et outils) Description du profil :***Capacité managériale * Rigueur * Réactivité * Ecoute active * Autonomie * Capacité d'adaptation * Goût de la performance * Connaissance de WMS Formation minimum niveau Bac à Bac + 2 et une expérience de 2 ans minimum en management d'équipe. Chez Log's, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes et nous engageons à reconnaître et promouvoir tous les talents. Nous garantissons un process de recrutement dénué de toutes formes de discrimination. Log's s'engage également en faveur de l'insertion professionnelle et soutient ses collaborateurs en situation de handicap tout au long de leur parcours professionnel. N'hésitez pas à en discuter avec nous !
Description du poste : Vos missions principales : - Organisation des stocks internes et suivi de l'activité. - Gestion des inventaires. - Suivre les transferts et réapprovisionnements. - Analyser et optimiser la relation commerciale. - Veiller à la bonne utilisation et à l'optimisation du système d'information. - Optimiser les processus. Profil recherché : - Première expérience significative en gestion des stocks dans le secteur de la logistique. - Formation supérieure niveau BAC+2. Si vous êtes intéressé, merci de transmettre votre candidature à l'adresse mail :***Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Description du profil : - Maîtrise des règles de gestion de stock. - Pratique de l'outil informatique et maîtrise d'Excel. - Compétence en analyse de données. - Connaissance du WMS. - Culture du Contrôle de Gestion. Organisation - Analyse - Rigueur - Proactivité
Description du poste : Le Gestionnaire de stock est garant de la fiabilité du stock. Il gère l'ensemble du processus lié aux stocks et inventaires, est en liaison étroite avec les fournisseurs et les transporteurs. Il met en place le stockage des marchandises et garantit leur disponibilité. Organisation des stocks internes et suivi de l'activité :***Organiser les Flux logistiques et gérer les stocks de marchandises * Réaliser le suivi des intégrations d'interface * Prendre en charge les anomalies de distribution * Collecter les informations de non-conformité et les suivre via l'enregistrement dans une BDD Gestion des inventaires :***Organiser les inventaires généraux et analyser quotidiennement les écarts d'inventaire ou manquant de préparation Interface entrepôt, fournisseurs et service support :***Suivre les transferts palettes du stock et des réapprovisionnements * Analyser les critères de performance des fournisseurs et optimiser la relation commerciale Support opérationnel :***Assurer le premier niveau d'intervention lié aux anomalies techniques et veiller à la bonne utilisation et à l'optimisation du système d'information Reporting et optimisation des processus :***Formaliser les processus d'utilisation des différents systèmes d'information, et gère les mises à jour * Avertir son responsable direct lors de la détection d'écarts ou d'anomalies * Suivre les erreurs de préparation et tenir à jours les tableaux de bord (erreurs internes, remontées de service client, erreurs retours client .) * Participer à l'élaboration d'actions correctives et préventives. Description du profil :***Maitrise des règles de gestion de stock * Pratique de l'outil informatique et maîtrise d'Excel * Compétence en analyse de données * Connaissance du WMS * Culture du Contrôle de Gestion * Organisation * Analyse * Rigueur * Proactivité * Formation minimum niveau Bac à Bac + 2 et/ou une expérience de 2 ans minimum en gestion de stock dans le secteur de la logistique Chez Log's, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes et nous engageons à reconnaître et promouvoir tous les talents. Nous garantissons un process de recrutement dénué de toutes formes de discrimination. Log's s'engage également en faveur de l'insertion professionnelle et soutient ses collaborateurs en situation de handicap tout au long de leur parcours professionnel. N'hésitez pas à en discuter avec nous !
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
CHAMP D'INTERVENTION Au sein du SAMSAH dans le cadre de l'accompagnement de personnes adultes en situation de handicap psychique Sous la responsabilité hiérarchique du directeur général et par délégation du responsable du SAMSAH, en lien fonctionnel avec la coordinatrice, l'accompagnant.e éducatif et social du SAMSAH exerce un accompagnement médico-social et éducatif, le tout en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, la direction, les partenaires et les aidants pour favoriser l'accès aux dispositifs de droits communs, tant sur le plan du soin (santé somatique et santé psychique) que du social, ainsi que l'inscription citoyenne des personnes accompagnées. L'accompagnant.e éducatif et social réalise ses activités dans le respect des Recommandations des Bonnes Pratiques de la HAS, du projet personnalisé d'accompagnement de chaque personne. ACTIVITES Prend en compte les difficultés liées à l'âge, à la maladie, au mode de vie ou les conséquences d'une situation sociale de vulnérabilité, pour permettre à la personne d'être actrice de son projet de vie Contribue à la qualité de vie de la personne, au développement ou au maintien de ses capacités à vivre à domicile et de ses potentialités Contribue à faciliter et à favoriser l'autonomie des personnes en situation de handicap dans les activités d'apprentissage, les activités culturelles, sportives, artistiques et de loisirs au travers de la mobilisation de ses propres ressources et de son environnement. Participe à la mise en place des moyens nécessaires à l'évaluation de l'autonomie de la personne, à la définition d'un diagnostic éducatif et propose des préconisations adaptées et en assure le suivi dans les différents domaines (vie quotidienne, formation, emploi, santé, hébergement, droits, autonomie, vie familiale et sociale.) en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et en respectant les RBPP de la HAS. Participe à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet personnalisé d'accompagnement des personnes accompagnées dont elle/il est référent.e ainsi qu'à son évaluation régulière en lien avec les différents professionnels impliqués, en cohérence avec le projet de service. Contribue au soutien des relations interpersonnelles et à la qualité de vie de la personne dans son lieu de vie. Construit et anime des activités dans les domaines des apprentissages, des loisirs, de la culture dans et hors du service. Interroge et réajuste ses pratiques, s'informe et met à jour les connaissances dans son champ d'actions. Anime et régule la vie de groupe afin de susciter une dynamique structurante entre individu et collectif. Favorise l'autonomie et la promotion des personnes et des groupes en créant des situations et des opportunités d'interaction avec l'environnement social, en lien avec le réseau partenarial local. Participe au développement d'actions en partenariat et en réseau et contribue à des pratiques de développement social territorialisé, en lien avec les projets personnalisés d'accompagnement des personnes et le projet de service. Participe de manière active aux différentes réunions du SAMSAH et à la vie du territoire Restitue à l'équipe pluridisciplinaire, dans le respect de sa déontologie, les informations nécessaires à une appréhension globale de la problématique de la personne afin de permettre une approche concertée et complémentaire Engage et s'inscrit dans une relation avec chaque personne par la disponibilité à l'autre, l'écoute, l'observation, la compréhension.
* Accueillir chaleureusement nos clients dans notre esprit délicieusement sympa. * Respecter les fondamentaux : accueil, conseil, encaissement et règles d'hygiène (élémentaire, mon cher Watson) * Donner un coup de main à vos coéquipiers du magasin dans leurs missions de préparations et cuissons de certains produits. On est tous solidaires ! * Finie la routine : si on travaille souvent le week-end et les jours fériés, c'est pour mieux profiter des deux jours de congés en semaine. * Des zygomatiques en béton : ici, on travaille sérieusement sans se prendre au sérieux ! * Vos super-pouvoirs : l'enthousiasme, un relationnel au top et l'envie de donner du bonheur à vos clients. * Votre recette : polyvalence, adaptabilité et sens de l'organisation... * ... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe XXL ! Et si en plus, vous avez une formation ou une expérience en boulangerie ou en hôtellerie-restauration, c'est la cerise sur le Cookiz ! * Vos super-pouvoirs : l'enthousiasme, un relationnel au top et l'envie de donner du bonheur à vos clients. * Votre recette : polyvalence, adaptabilité et sens de l'organisation... * ... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe XXL ! Et si en plus, vous avez une formation ou une expérience en boulangerie ou en hôtellerie-restauration, c'est la cerise sur le Cookiz !
Chez La Mie Câline, nous partageons le goût de la gourmandise, de l'aventure humaine et du travail bien fait avec nos 38 millions de clients. Une recette équilibrée entre la boulangerie traditionnelle et la restauration rapide, en prenant soin de nos produits, de nos collaborateurs et de notre planète ! Passionnés et engagés, nous réunissons tous les ingrédients pour permettre à nos 2 600 collaborateurs de s'épanouir avec nous. Serez-vous la prochaine pépite de notre recette magique ?
Ports de Normandie a pour mission de gérer et d'aménager le domaine portuaire, de garantir la sécurité et la sûreté des accès nautiques et de mettre en œuvre une politique de développement durable pour les trois Ports normands de Cherbourg, Caen-Ouistreham et Dieppe, en accompagnant le développement des activités sur le port que sont le Transmanche, le commerce, la pêche, la plaisance et la réparation navale. Ports de Normandie, 145 agents, est organisé autour de la Direction Générale, de directions techniques et de la Direction Administrative et Financière. Au sein de cette dernière, le service des Ressources Humaines à la charge du pilotage et de la gestion administrative de la carrière des agents, de la rémunération, du recrutement, du dialogue social, de la formation et de la prévention des risques professionnels. L'agent recruté sera basé à Dieppe et placé sous l'autorité de la responsable de service. MISSIONS Gestion du dialogue social - Assurer l'organisation matérielle des instances représentatives du personnel et la transmission des dossiers - Rédiger les comptes rendus des instances et réunions préalables avec les représentants du personnel - Suivre l'avancement des actions arrêtées en instances - Assurer le suivi des heures syndicales et des grèves - Gérer les campagnes d'élections professionnelles Gestion de l'action sociale - Suivre les justificatifs pour les garanties de santé et prévoyance, de garde d'enfants et de supplément familial de traitement - Gérer les commandes des titres-restaurant et des chèques-cadeaux. Renouveler le marché - Déclarer annuellement les effectifs de la collectivité et assurer la mission de correspondante CNAS - Instruire et suivre les dossiers médaille - Suivre l'action des assistantes sociales au sein de la collectivité - Renouveler les différents marchés Gestion de la prévention - Rédiger et déclarer les accidents de travail - Assurer le suivi des accidents de travail (transmission au Conseiller de prévention, tableaux de bord, remboursement assureur.) - Programmer et gérer le suivi médical des agents Gestion du temps de travail - Assurer la gestion et le suivi du logiciel de suivi du temps de travail, - Accompagner les agents et les responsables dans son utilisation, - Assurer le suivi des conventions de télétravail, - Gérer les CET, les ordres de mission et frais de déplacement. Missions secondaires - Assurer le conseil et le renseignement bienveillants auprès des agents - Participer à la conception et à la mise à jour des procédures et modèles du service - Participer aux projets transversaux du service - Participer au contrôle de la paie - Suppléer les agents du service pendant leurs absences dans un souci de continuité du service COMPÉTENCES Compétences et connaissances requises : - Connaissance de la fonction publique territoriale - Maîtrise du droit syndical, des règles applicables en matière d'accident de service/trajet, de suivi médical, de règlementation relative au temps de travail - Connaissance ou capacité d'appréhender les logiciels RH/finances - Expérience sur un poste en Ressources Humaines Comportements professionnels attendus : - Confidentialité, neutralité, diplomatie et intégrité - Capacité rédactionnelle, rigueur, organisation et autonomie - Capacité d'initiative, d'analyse et de réactivité PROFIL Niveau de diplôme requis : Bac +2 ; Bachelor RH ; Licence professionnelle en gestion des ressources humaines. Cadre d'emplois : Adjoints administratifs territoriaux CONDITIONS - Lieu d'affectation : Dieppe - Emploi à temps complet : 38h30, du lundi au vendredi, badgeuse - Titres restaurant, participation mutuelle/prévoyance labelisée - Primes : régime indemnitaire mensuel - CDD de 1 an. Poste à pourvoir dès que possible Les candidatures sont à adresser jusqu'au 10/04/2025 (Lettre de motivation et CV) :
Ports de Normandie est l'autorité portuaire pour les ports de Caen-Ouistreham, Cherbourg et Dieppe. Il en assure l'aménagement et le développement sous la tutelle des collectivités que sont la Région Normandie, les Départements de Seine Maritime, de la Manche et du Calvados, les Communautés d'Agglomération Dieppe Maritime, Caen la Mer et du Cotentin. Ports de Normandie gère et aménage le domaine portuaire, garantit la sécurité et la sûreté des accès nautiques.
Vous assurerez la prise en charge des élèves au permis de conduire B.
???? Offre d'emploi - Vendeur H/F ???? Dieppe ???? 39h/semaine - du lundi au samedi (1 jour de repos en semaine) ???? Contrat : ???? À la recherche d'une nouvelle opportunité dans la vente ? Nous recrutons un Vendeur H/F pour le compte de l'un de nos clients, une entreprise et en pleine expansion. Vous aurez un rôle clé dans l'expérience client et la gestion administrative des ventes. Vos missions : ???? Accueillir et conseiller la clientèle avec une présentation soignée et un excellent relationnel ???? Identifier les besoins des clients et leur proposer des solutions adaptées ???? Gérer l'ensemble du processus de vente, de la prise de commande à la finalisation administrative ???? Assurer le suivi des dossiers clients et des démarches administratives associées ???? Participer à la mise en rayon et au maintien d'un espace de vente attractif ???? Travailler en équipe pour atteindre les objectifs commerciaux de l'entreprise Votre profil : ✅ Excellente présentation et sens du contact ✅ Capacité à gérer les démarches administratives avec rigueur ✅ Curiosité et envie d'apprendre sur les produits/services proposés ✅ Esprit d'équipe et goût du challenge ✅ Disponibilité du lundi au samedi (avec une journée de repos en semaine) ???? Pourquoi nous rejoindre ? ✔ Une opportunité d'intégrer une entreprise et en pleine croissance ✔ Un poste enrichissant où vous pourrez développer vos compétences commerciales et administratives ✔ Une équipe bienveillante et un cadre de travail stimulant ???? Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature dès maintenant à ou venez nous rencontrer directement en agence
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : AGENT D'ENTRETIEN (H/F) Entretien des locaux et bureaux. Horaires de travail : Lundi au jeudi 13h-16h Vendredi 9h-12h. mi-temps 15h/semaine PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Description du poste : En tant que porteur funéraire, vous jouerez un rôle essentiel dans l'accompagnement des familles en période de deuil, en assurant la dignité et le respect tout au long des cérémonies funéraires. - Soulever et transporter les cercueils avec soin et respect. - Collaborer efficacement avec l'ensemble de l'équipe funéraire pour assurer le bon déroulement des cérémonies. - Faire preuve de discrétion et de compassion lors de l'accueil et de l'interaction avec les familles endeuillées. - Maintenir une présentation professionnelle et irréprochable lors des services funéraires. - Respecter scrupuleusement les protocoles et les traditions spécifiques aux rituels funéraires. Description du profil : Formation et expérience En tant que porteur funéraire, vous serez chargé d'assurer une dignité et un respect total envers les familles endeuillées tout en collaborant efficacement avec vos collègues. Ce poste requiert une discrétion exemplaire et une capacité à porter des charges, sans exiger un niveau d'expérience spécifique. - Aptitude à porter des charges lourdes avec soin et attention - Excellente capacité à travailler en équipe dans des situations émotionnellement sensibles - Respect inconditionnel pour les familles et leurs besoins durant le service funéraire - Discrétion et respect de la confidentialité des informations familiales - Capacité à communiquer avec empathie et respect en toutes circonstances - Adaptabilité et professionnalisme face à des situations variées et parfois imprévues Ce que nous offrons : Nous proposons un contrat d'intérim avec notre agence, avec une implication de cinq heures par jour minimum, au sein de notre établissement situé à DIEPPE . La prise de fonction est attendue dès que possible. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Au sein de notre agence, vous intégrez le service gestion locative où vous gérez un portefeuille de biens appartenant à des propriétaires bailleurs. Dans le cadre de vos missions, vous êtes en charge de : Conseiller les propriétaires bailleurs dans la gestion de leurs biens (Assurances, travaux) Suivre les travaux de remises en états des biens gérés S'assurer de la solvabilité des candidats locataires Gérer les contentieux Prospecter pour développer votre portefeuille de biens Citya Immobilier, première entreprise indépendante en administration de biens, a été fondée à Tours en 1990 par Philippe Briand qui en reste l'unique actionnaire. Nos 250 agences présentes sur l'ensemble du territoire font de Citya un acteur incontournable du marché immobilier français. Proximité, innovation et qualité du service sont les valeurs que nous portons à travers nos collaborateurs et nos métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction. De formation supérieure en immobilier ou juridique, vous avez déjà exercé des fonctions similaires. Force de persuasion et rigueur vous seront nécessaire dans la gestion et le développement de votre portefeuille de biens. Vous souhaitez intégrer un réseau en pleine expansion, dynamique et qui offre de larges opportunités de carrière, postulez ! Rémunération selon profil.
Citya Immobilier, première entreprise indépendante en administration de biens, a été fondée à Tours en 1990 par Philippe Briand qui en reste l'unique actionnaire. Nos 250 agences présentes sur l'ensemble du territoire font de Citya un acteur incontournable du marché immobilier français. Proximité, innovation et qualité du service sont les valeurs que nous portons à travers nos collaborateurs et nos métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction.
Description du poste : Vos missions en tant qu'Assistant(e) Technique : - Suivi et gestion des travaux en cours et à venir. - Suivi administratif des bons de commandes et des factures. - Rédaction de documents techniques et administratifs. - Communication avec les différents acteurs internes et externes. - Organisation et planification des interventions techniques. Profil recherché : - Qualité rédactionnelle : Vous êtes particulièrement attentive à l'orthographe et à la présentation des documents. - Compétences en gestion de travaux : Vous maîtrisez les logiciels de gestion de travaux, le suivi des bons de commandes et les outils bureautiques. - Excellentes capacités de communication : Vous êtes capable de communiquer clairement et efficacement avec différents intervenants (internes et externes). - Sens de l'organisation : Vous êtes autonome, méthodique et avez un fort sens de l'organisation pour gérer plusieurs tâches en parallèle. Si vous êtes intéressé, merci de transmettre votre candidature à l'adresse mail :***Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Description du profil : - Numériser un document - Réaliser des travaux de reprographie - Saisir informatiquement les demandes - Réaliser une gestion administrative - Gestion administrative Disponibilité - Méthode - Patience - Aisance relationnelle
En tant que conseiller(e) voyages , vous serez le lien essentiel entre nos clients et leurs aventures. Votre rôle consistera à guider nos clients vers des destinations extraordinaires, à organiser leurs itinéraires et à créer des souvenirs inoubliables.- Accueillir le client et le renseigner sur les offres touristiques en respectant le schéma d'accueil défini dans le réseau ;- Conseiller le client sur les différents produits (transports, prestations.), effectuer la vente, la réservation et établir les documents contractuels et titres de transport, le cas échéant ;- Réceptionner, vérifier les documents de voyage (dates, prestations et factures) ;- Relancer les clients pour tenir à jour le fichier clients, s'assurer du règlement des clients dans les délais requis ;- Effectuer le suivi des commandes : encaissement d'acomptes et de soldes et facturation ;- Participer à la promotion de l'espace de ventes (affichage, tenue de point de vente, opérationscommerciales).
Notre client est une entreprise située à DIEPPE : Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client est une entreprise innovante qui valorise les efforts individuels tout en offrant une stabilité à ses employés, créant ainsi une culture d'entreprise idéale pour votre développement professionnel.Comment l'opportunité de servir avec compassion en tant que porteur funéraires (F/H) vous inspire-t-elle ? Dans le cadre de cette tâche essentielle, vous contribuerez à la dignité et au respect des défunts et de leurs familles lors des cérémonies funéraires - Assurer le port et la manipulation sécurisée des cercueils lors des processions et cérémonies - Maintenir une présentation soignée et un comportement professionnel en tout temps lors des services funéraires - Conduire les véhicules de l'établissement de manière sécurisée et respectueuse conformément aux règlements et procédures établis Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance. Les missions sont les suivantes : Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service Réalisation de synthèses de dossiers médicaux Facturation et suivi administratif des dossiers Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Modalités de l'alternance : Contrat de 12 ou 18 mois 1 jour par semaine en formation - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Walter Learning conçoit, produit et diffuse des formations en ligne à destination des professionnels, sous plusieurs marques : - Walter Learning : formations généralistes (HACCP, bureautique, web & digital, etc.) et formations longues (CAP...) - Walter Santé : formations spécialisées pour les médecins, kinés, infirmiers, dentistes, sages-femmes... Le pari de Walter Learning, c'est de proposer un nouveau modèle de formation professionnelle, offr...
Description du poste : Vos principales missions : - Porter le cercueil, disposer les fleurs et articles funéraires ainsi que le mobilier funéraire (pupitre, chaises) lors de l'exposition du défunt. - Assurer l'entretien et l'installation du matériel et remplir certaines démarches administratives. Profil recherché : - Permis B - Très motivé Si cette offre vous intéresse, inscrivez-vous sur***et/ou transmettez-nous votre CV par mail à dieppe@***Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Description du profil : - Assurer la conduite des véhicules funéraires de façon efficace : en fonction des contraintes et des demandes, en tenant compte de la spécificité du véhicule - Assister le maître de cérémonie dans le déroulement des obsèques - Procéder au cérémonial funéraire de transport de corps, mise en bière, portage de cercueil - Entretenir des équipements - Règles de comportement social et de bienséance Bienveillance - Calme - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Maîtrise de soi - Discrétion - Disponibilité - Organisation - Rigueur
Pour son client MANUFACTURE ALPINE DIEPPE JEAN REDELE, spécialisé dans la production de véhicules de petites séries, de véhicules sportifs et de compétition : Postulez dès maintenant ! Vous serez en charge de: - Dans le respect des règles de gestion de stocks, sur un portefeuille de fournisseurs, garantir la livraison à temps des matières premières, pièces, emballages pour assurer la production journalière - Animer et suivre votre portefeuille de fournisseurs - Planifier l'engagement des gares routières et animer le temps d'attente usine - Traiter les dossiers de douane: conformité des papiers et du processus - Piloter la réalisation des inventaires - Analyser les variations de commandes - Détecter, anticiper et alerter les risques de rupture d'approvisionnements, proposer et mettre en place des solutions afin de traiter les aléas et ruptures d'approvisionnement - Participer au traitement des différents litige - Assurer le pilotage en fin de vie ( volume de production et stocks) des matières premières, pièces... - Assurer le suivi de la sous-traitance d'activité délestage
L'ADMR est le premier réseau national associatif de service à la personne. Nous sommes reconnus dans le secteur de l'aide et du maintien à domicile depuis 80 ans. Nos 7000 bénéficiaires font confiance aux 1500 professionnels de l'ADMR de Seine Maritime. Poste CDD de remplacement jusqu'à Septembre 2025. Expérience de 2 ans minimum demandée pour ce poste. En tant que référent.e de secteur vous serez chargé.e d'organiser les activités des interventions au domicile des usagers - gestion des plannings des intervenants à domicile et suivi des dossiers des usagers, collaboration avec les partenaires sociaux... Vous réaliserez le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, absence..) et vous effectuerez l'ensemble des tâches administratives : saisie des plannings, rédaction des courriers, classement des documents, réalisation de devis... CDD de remplacement sur le secteur de Bonsecours Lundi : Bureau de Montville Rémunération : 13.80€ brut /heure Profil Vous êtes rigoureux.euse, et vous avez un diplôme dans le domaine sanitaire et social ? Vous êtes dynamique et prêt.e à vous engager dans un métier au service de l'humain ?
Au sein d'un cabinet dentaire pluridisciplinaire vous renforcerez l'équipe d'assistants dentaires. Afin de suivre la formation qualifiante au poste vous devrez être impérativement titulaire du baccalauréat. Pour vous accompagner dans votre prise de poste, vous bénéficierez également d'une formation en interne. Durant le contrat vous poursuivrez une formation externe à Rouen vous qualifiant en tant qu'assistant dentaire à raison d'un jour par semaine.
Vous serez chargé(e) de différentes missions : Maçonnerie / Travaux neufs et réparations : - Réalisation de travaux neufs et entretien de la voirie communale (chaussées et trottoirs), - Pose de bordures, de pavés, de caniveaux ou de gargouilles, - Réalisation de surbaissés, - Utilisation de matériel mécanique (dameuse, cylindre, compresseur),du marteau piqueur, compacteur, outillage électro portatif., - Participation à des travaux de revêtement (enrobé à froid ou chaud, gravillonnage). Conduite d'engins : - Conduite de mini-pelle, tracto-pelle et camion grue. Polyvalence : - De manière occasionnelle et dans le cadre de ses missions de service public, opérations de sablage et déneigement (salage et déneigement manuel sur les voiries et espaces publics, - Renfort auprès d'autres services, - Interventions d'urgence et rapide en cas d'accident ou de catastrophe naturelle.
Vous assurerez les fonctions suivantes : - Accueil et conseil aux clients (physique ou téléphonique) - Contacts auprès des assurances - Intervention et réparation des vitres de véhicules (tout types). Vous pourrez être formé à la pose des parebrises en interne. Vos horaires seront les suivants : du Mardi au Vendredi 8h30-12h30 / 14h00-18h00 et le Samedi 9h00-12h00
Vous assurerez l'entretien des chambres, des sanitaires et des parties communes. Vous participerez éventuellement au service des petits-déjeuners. Vos horaires : 9H-14h en semaine et 10H-15H le week-end. Travail sur 5 jours - 2 jours de repos.
Pour compléter notre équipe, nous recherchons un(e) fleuriste à temps partiel. Vos missions seront : réalisations de compositions florales, entretien des fleurs, plantes et du magasin, accueil et vente aux clients. Ce poste peut convenir à une personne retraitée cherchant un complément de revenus. Contrat dans le cadre d'un remplacement de congé maladie.
Dans le cadre d'un remplacement de congé maladie longue durée, nous recherchons un(e) fleuriste. Vous serez en charge de la réalisation de compositions florales, de l'entretien des plantes et fleurs et du magasin, de l'accueil et de la vente aux clients. Contrat dans le cadre d'un remplacement congé maladie.
Mission : vous serez en charge du conseil aux clients lors de la foire aux vins d'une grande surface pendant 11 jours du mardi 30 septembre au samedi 11 octobre 2025 inclus. Profil recherché : connaissances impératives en œnologie et maitrise de la dégustation, bon relationnel client, sens du conseil et techniques de vente sont les atouts nécessaires à cette mission. Salaire selon expérience, KM et panier repas
Accompagner des adultes en situation de handicap avec un profil TSA. Vous serez amené à accompagner des personnes handicapées dépendantes, nécessitant une assistance pour les actes de la vie quotidienne (aide aux levers et aux couchers, soins d'hygiène, toilettes, aide à la prise des repas) Vous proposerez et animerez des activités adaptées, de façon individuelle ou en groupe, Vous exercerez un accompagnement bienveillant, adapté et respectueux, garantissant la sécurité des résidents Vous participerez à mettre en place des outils adaptés au fonctionnement des personnes avec TSA. Vous avez une expérience dans l'accompagnement des personnes dépendantes. Une connaissance et/ou expérience du public en situation de handicap serait souhaitée et plus particulièrement le public avec TSA . Vous savez vous adapter aux différents interlocuteurs et avez une communication adaptée. Vous savez prendre des initiatives et être autonome. Vous savez et vous aimez collaborer avec une équipe. Vous êtes patient (e) et à l'écoute et avez le sens de l'observation. Vous êtes rigoureux(se), et organisé (e) Vous êtes tenu (e) au secret professionnel. Vous êtes respectueux (e) de la hiérarchie et des personnes accompagnées. Rythme de travail : Semi internat (7h-21h), Weekend
Nous recherchons des profils souhaitant intégrer notre entreprise reconnue pour son sérieux et sa proximité avec ses collaborateurs. APS.M est à la recherche, pour son client situé à DIEPPE, d'agent cynophile de sécurité. Horaires de travail en 12h de nuit du Lundi au Dimanche, temps partiels ou temps complets. Carte professionnelle agent cynophile, SST et autres documents en cours de validité obligatoire.
NOTRE DAME DES FLOTS recherche un(e) travailleur(se) social(e) pour son Dispositif d'Accueil Modulable (DAM) qui accueille des enfants dans le cadre du placement à domicile par décision administrative ou judiciaire) dans le cadre de la protection de l'Enfance. Vous êtes diplômé(e) d'Etat Educateur spécialisé, Educateur de Jeunes Enfants, Assistant de Service Social ou Conseiller en Economie Sociale et Familiale. Une expérience auprès d'un public de la Protection de l'Enfance et /ou une expérience de travail au domicile des familles est souhaitée. Vous travaillez 2 week-end sur 5 semaines. Merci de transmettre CV et lettre de motivation en postulant via cette offre France Travail.
Nous recherchons des Aides de cuisine (H/F) qui seront en charge de seconder le cuisinier et d'assurer les préparations de plats pour les passagers. Environnement : Ferry, embarqué sur du plein temps lors des journées de travail. Vous embarquez pour des missions d'une durée de 24h jusqu'à 15 jours. Vous êtes en charge la préparation des plats chauds et assurez la présentation des plats et respectez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Statut de Marin, donc suite à des formations spécifiques, être capable de répondre aux normes de sécurité et sûreté exigé pour le Personnel naviguant. 1 jour embarqué = 1 jour de repos Temps plein et contrat modulables.
POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT. EXPERIENCE EXIGEE EN HOTELLERIE Vous voulez rejoindre une équipe et à l'écoute. Vous voulez une agence d'emploi qui vous considère vraiment et qui valorise vos compétences et votre savoir-être. Mission principale : Assurer la propreté, l'entretien et la mise en ordre des chambres et des parties communes dans un établissement hôtelier, tout en garantissant un service de qualité aux clients. Responsabilités : Nettoyage des chambres : Changer le linge de lit (draps, taies d'oreillers, etc.) et les serviettes. Passer l'aspirateur et laver les sols. Nettoyer les surfaces (tables, meubles, miroirs, fenêtres). Vider les poubelles et remplacer les sacs poubelles. Nettoyer et désinfecter les salles de bain (lavabo, baige/douche, toilettes). Réapprovisionner les produits d'accueil (savon, shampoing, etc.) et les articles de courtoisie. Compétences requises : Rigueur et sens du détail : Être minutieux dans le nettoyage et la préparation des chambres. Organisation : Capacité à gérer son temps et ses tâches de manière efficace pour respecter les délais. TRAVAIL SEMAINE ET WEEK-END LES AVANTAGES TEMPORIS Dieppe : En complément du salaire, les primes d'intérim (10% d'indemnité de congés payés et 10% d'indemnités de fin de mission) viennent s'ajouter. Et ce n'est pas tout ! Rejoindre Temporis, c'est aussi bénéficier des avantages du FASTT (garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement.) et d'une mutuelle intérimaire.
???? Responsable Commerce Sédentaire (H/F) - Rejoignez une équipe ! ???? Lieu : Dieppe ???? Contrat : ???? Secteur : Industrie ???? Rémunération : Entre 34 et 38K€ selon profil ???? Vous êtes un(e) expert(e) de la relation client et du management commercial ? Vous souhaitez piloter une équipe tout en restant acteur(trice) du développement commercial ? Cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions : En tant que Responsable Commerce Sédentaire, vous jouerez un rôle clé dans la réussite commerciale de l'entreprise en : ✅ Animant et coordonnant une équipe d'assistants commerciaux ✅ Structurant et optimisant les actions commerciales ✅ Suivant et analysant les performances commerciales ✅ Gérant l'activité administrative et commerciale (devis, commandes, relances, suivi client.) ✅ Assurant l'interface entre les clients, l'équipe et les services internes Profil recherché : ???? Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre organisation et votre excellent relationnel. ???? Vous avez une expérience réussie en commerce sédentaire et en management d'équipe. ???? Vous maîtrisez les outils de suivi commercial et les indicateurs de performance. ???? Vous êtes orienté(e) résultats et satisfaction client. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? ✨ Une structure en pleine croissance et un environnement stimulant ✨ Un poste clé avec de vraies responsabilités ✨ Un challenge motivant et des perspectives d'évolution ???? Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et venez donner un nouvel élan à votre carrière ! ???? Temporis Dieppe recrute pour son client ! N'hésitez pas à partager cette opportunité autour de vous ! #Recrutement #OffreEmploi #Commerce #Management #CommercialSédentaire #Emploi #JobOpportunit
Rejoignez Petits-fils, un réseau en pleine expansion !Avec plus de 300 agences d'aide à domicile à destination des personnes âgées et handicapées, Petits-fils s'impose comme un acteur de référence dans le secteur des services à la personne.En tant que Responsable de secteur, vous jouerez un rôle clé dans notre développement commercial et la satisfaction de nos clients.Vos principales missions :Développement commercial : prospecter et développer un réseau local de partenaires (professionnels de santé, associations, réseaux locaux) pour accroître la visibilité de l'agence.Relation clientèle : répondre aux demandes d'information, évaluer les besoins à domicile des bénéficiaires et proposer des solutions adaptées.Gestion des interventions : planifier et optimiser les missions des auxiliaires de vie tout en assurant un suivi qualitatif et réactif.Fidélisation : garantir un haut niveau de satisfaction clientèle et instaurer une relation de confiance durable.
Description du poste : En tant que recruteur indépendant, vous :***Entreprenez et développez votre propre activité de recrutement * Partagez et apprenez au sein d'une communauté solidaire * Accompagnez les entreprises et devenez leur partenaire stratégique * Proposez les candidats en adéquation avec les attentes de vos clients * Utilisez nos outils digitaux pour optimiser votre performance Description du profil :***Vous voulez entreprendre et créer votre cabinet de recrutement ? * Vous voulez maîtriser votre carrière et prendre en main votre destin ? * Vous voulez avoir la capacité de développer vos revenus sans limite ? * Vous voulez vous accomplir dans un métier à impact et qui à du sens ? Si vous vous retrouvez, le Mercato de lEmploi est fait pour vous ! Les clés de votre réussite avec le Mercato de l'Emploi :***Bâtir votre propre succès avec le soutien d'une communauté bienveillante * Accéder à des outils numériques performants : jobboards et CVthèques leaders sur le marché du recrutement, outil métier de suivi de candidature et suivi client créer par le Mercato pour le Mercato * Profiter de formations continues et du partage d'expériences * Développer votre activité grâce à des partenariats et des mandats partagés Rejoignez-nous ! Tous les futurs sont grands à commencer par le vôtre. En attendant déchanger avec des membres du réseau ou du siège, nous vous invitons à regarder notre webinaire sur notre chaîne YouTube : www.youtube.com/@LeMercatodelEmploi
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, bienveillance, honnêteté et bon sens sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, votre esprit d'équipe, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité. Vous avez à c ur de toujours apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et vous donnez de l'importance au travail en équipe. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe mutuelle et 10% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Description du poste : LA MISSION EST REPARTIE SUR PLUSIEUR SECTEUR : - appliquer les procédures de production. -renseigner les documents de productions et suivre les ordres de fabrication. -effectuer la mise en place des outillages et des réglages selon mode opératoire. -préparation et accrochage des pièces à traiter sur la chaîne selon instruction. -contrôle, décrochage et emballage des produits finis selon la gamme. -participer à la démarche d'amélioration continue : proposition et mise en place après validation. Description du profil :***POUR LE SECTEUR PREPARATION : nous demandons des personnes minutieuse et dynamique.***les horaires pour ce secteur : du lundi au vendredi : 7h-15h le vendredi 7h-14h. 39h semaine dont 30 min de pause rémunérée***mission renouvelable contrat à la semaine.***si le poste vous intéresse n'hésitez pas à contacter l'agence et nous transmettre votre candidature.
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job¿dynamique,¿polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte Ile de France vous proposent un parcours en alternance de¿7 mois, qui combine la¿préparation d'un titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers¿(CLVUL) ¿avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier. Professionnel de la¿distribution¿du courrier et des petits colis, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié Vous contribuez à améliorer la¿qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur Vous participez à la promotion et à la¿vente des produits et services¿de proximité du groupe La Poste Vous travaillez en¿équipe¿et bénéficiez de l'accompagnement de votre tuteur Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené à travailler à pied, à vélo ou en voiture Etre titulaire du¿permis B Justifier d'un¿niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) . Rejoignez-nous et bénéficiez¿: D'un centre de formation, Formaposte¿Ile de France et d'un diplôme reconnu D'une rémunération (entre 1063.062€ et 1824.63€ / mois brut selon votre âge et votre contrat). * Salaire donné à titre indicatif, peut varier lors de votre entrée en formation De nombreux sites d'affectations possibles
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
Description du poste : Description du poste : Tu es passionné(e) par le secteur de la restauration et tu souhaites évoluer dans un environnement dynamique et stimulant ? Nous recherchons un(e) Assistant Manager en Restauration en alternance pour accompagner notre équipe dans la gestion quotidienne du restaurant. Si tu es motivé(e) à développer des compétences managériales tout en mettant en pratique tes connaissances en gestion, ce poste est fait pour toi !***Missions du poste :***Assister le manager dans la gestion du restaurant au quotidien : encadrer l'équipe, assurer la bonne marche du service et veiller à la satisfaction des clients. * Gestion des plannings : aider à l'organisation et à l'optimisation des horaires de l'équipe. * Formation et accompagnement de l'équipe : participer à la formation des nouveaux employés et à leur suivi pour assurer un service de qualité. * Suivi des stocks et approvisionnement : assister dans la gestion des stocks de produits alimentaires et non-alimentaires, ainsi que dans la commande des matières premières. * Veiller à la qualité du service : superviser le service en salle, garantir la conformité des plats et veiller à l'accueil des clients. * Respect des normes d'hygiène et de sécurité : s'assurer du respect des normes HACCP et de la propreté des lieux. * Gestion administrative et financière : participer à la gestion de la caisse, des inventaires et au suivi des performances du restaurant. CE QUE NOUS T'OFFRONS :***Une alternance formatrice avec une véritable immersion dans la gestion d'un restaurant. * Un tuteur expérimenté qui t'accompagnera tout au long de ton parcours. * Des horaires flexibles pour concilier travail et études. * Des opportunités d'évolution au sein de notre réseau de restaurants. * Une rémunération attractive selon le contrat d'alternance et les performances du restaurant. * Des avantages : réduction sur les repas, participation à des événements d'équipe, etc.***Postule dès maintenant pour rejoindre notre équipe et découvrir le quotidien d'un restaurant tout en développant tes compétences en management ! Description du profil : Profil recherché :***Tu souhaites intégrer une formation en alternance dans la gestion, la restauration ou le commerce. * Tu as une première expérience dans le secteur de la restauration (service, cuisine, etc.). * Tu es dynamique, organisé(e) et tu as un excellent relationnel. * Tu as une vraie envie de manager et de faire grandir ton équipe tout en contribuant à la satisfaction des clients. * Tu es flexible et tu sais gérer des situations variées en gardant ton calme. * La connaissance des normes HACCP et la gestion d'équipe sont des atouts, mais pas indispensables.
Prêt(e) à diriger votre propre activité dans le secteur du recrutement en CDI & en Intérim, avec une liberté totale et un accompagnement dédié ? Rejoignez les Experts de l'Emploi et développez votre centre de profit sur le secteur de Dieppe ! Votre mission : Piloter et développer votre business : Recruter et gérer un vivier de candidats qualifiés pour répondre aux besoins de vos clients. Développer votre portefeuille client en identifiant et en saisissant des opportunités commerciales. Être un référent intérim et recrutement sur votre territoire en créant des relations solides et durables. Assurer une gestion efficace des missions et garantir la satisfaction des clients et intérimaires/candidats. Développer et fidéliser votre réseau grâce à une expertise métier et un accompagnement de qualité. Vos avantages : Liberté et indépendance : Vous êtes votre propre patron ! Définissez vos priorités et organisez votre emploi du temps. Outils dédiés à la performance : Accès à un CRM performant et une CVthèque connectée à plus de 30 jobboards. Outils de multi-diffusion d'annonces, matching client/candidat et intégration automatique des CV. Call center et site web dédiés pour renforcer votre visibilité et optimiser votre développement. Rémunération attractive et évolutive : Des revenus à la hauteur de votre travail : plus vous rentrez d'affaires, plus vous gagnez d'argent ! Revenus non plafonnés et primes de parrainage. Challenge commercial avec booster. Avance de trésorerie pour aider à la croissance de votre entreprise. Accompagnement entrepreneurial : Formation complète pour maîtriser tous les aspects du recrutement et de la gestion d'un centre de profit (e-learning, présentiel, incubateur à performance). Assistance administrative pour vous concentrer sur votre coeur de métier. 19 personnes travaillent à vous faciliter le quotidien ! Vous avez une expérience significative en recrutement, gestion d'équipe ou développement commercial, idéalement dans le secteur de l'intérim ou du recrutement. Vous souhaitez être indépendant tout en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé. Vous êtes motivé(e) par l'entrepreneuriat, prêt(e) à construire et piloter votre propre centre de profit. Vous êtes orienté(e) résultats et capable de créer un réseau solide de clients et partenaires.
RESPONSABILITÉS : Envie de donner un nouveau souffle à votre carrière ? Rejoignez-nous en tant que Consultant en Bilan de Compétences et devenez un acteur clé de la transformation professionnelle de vos bénéficiaires. Nous recherchons des talents passionnés, animés par l'envie d'accompagner les autres et de bâtir un avenir professionnel épanouissant. Votre mission au sein d'Orientaction : - Accompagner vos bénéficiaires dans la construction de projets professionnels épanouissants. - Développer votre réseau, promouvoir vos services et attirer de nouveaux bénéficiaires. - Porter fièrement les valeurs et la méthodologie qui font la force d'Orientaction. Pourquoi choisir ORIENTACTION ? Deux formules adaptées à vos ambitions : - Formule Liberté : - Contrat de prestation pour une autonomie maximale. - Formation de 42h : 2 500 €. - Formule Équilibre : - CDDU ou contrat indépendant pour allier liberté et sécurité. - Formation de 56h : 3 500 €. Quel que soit votre choix, vous bénéficierez : - D'une formation certifiante inscrite au Répertoire Spécifique (RS). - De nos méthodologies reconnues, garantes de résultats et de satisfaction client. PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez la fibre de l'accompagnement ? Vous aimez aider les autres à se découvrir, à tracer leur propre voie et à retrouver confiance en leur avenir professionnel ? Alors cette aventure est faite pour vous. Rejoignez ORIENTACTION, un réseau où vos talents feront la différence et où chaque jour est une opportunité de changer des vies. Postulez dès aujourd'hui et commencez une nouvelle aventure pleine de sens et d'impact pour la rentrée 2025 !
Chez Orientaction, nous nous positionnons en tant que leader du marché dans l'orientation professionnelle et le développement des compétences. Depuis notre création en 2008, avec une équipe de 800 consultants et plus de 50 000 accompagnements réalisés, notre mission reste inchangée : aider chacun à révéler ses talents cachés et à atteindre ses ambitions de carrière.
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Description du poste : ¿Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année. Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète. Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous. Chez Auchan, nous veillons chaque jour au bien-être et à l'évolution professionnelle de tous nos collaborateurs. Ensemble, nous améliorons le quotidien ! Vous avez envie de...***Participer activement à la vie du drive. Vous réalisez les opérations de préparation et de livraison de commandes clients .***Assurer un service client de qualité. Vous accueillez et renseignez les clients Lors de la mise au coffre des courses avec courtoisie et vous gérez la relation client.***Gérer les aléas quotidiens. Réactif et adaptable, vous prenez également contact avec les clients retardataires et vous proposez des mesures adéquates (annulation de commande, décalage de livraison, ...), vous répondez aux questions et sollicitations des clients ( produits de substitution, ...) Vous êtes... Dynamique et rigoureux.se, vous avez un esprit de service développé et que vous aimez le contact client, on achète ! ;) Le poste de Préparateur Livreur au Drive F/H est fait pour vous. Rencontrons-nous ! Nous vous offrons les avantages suivants : - Une remise sur achat chez Auchan - Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise - Une prime annuelle équivalente à un 13 e mois Description du profil : Chez Auchan, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales chaque candidature et toutes nos offres peuvent faire l'objet d'aménagements spécifiques en cas de handicap - #tous égaux, tous différents ! Vous voulez en savoir plus sur nos engagements ? Nous nous mobilisons au quotidien autour de 4 piliers de responsabilité sociétale et environnementale majeurs : Offre responsable, Environnement, Solidarité, Humain. Rendez-vous sur :***.
Notre objectif ? Accompagner et satisfaire nos clients dans leur projet d'acquisition. Ce que nous vous proposons ? - Rejoignez l'un des leaders automobile actuel - Intégrez une équipe performante qui a le goût du challenge - Une intégration comprenant un parcours personnalisé et complet - Un quotidien varié - Des challenges et des objectifs clairs et précis - Une cohésion d'équipe et une ambiance de travail positive et stimulante - Un variable déplafonné : des commissions à la hauteur de votre ambition Dans ce cadre, vous venez compléter l'équipe commerciale et vous vous positionnez auprès de vos clients en véritable apporteur de solutions personnalisées dans leurs achats de véhicules neufs et/ou occasions. La concession Nissan de Dieppe recrute son futur Vendeur Automobile (h/f) Votre quotidien ? Offrir une expérience client unique à chaque personne qui passe les portes de la concession. Vous développez votre portefeuille clients grâce à vos actions de prospection et de fidélisation. Afin de proposer une offre complète, vous êtes également responsable de la vente des produits périphériques : financements, gravage, accessoires... Issu d'un poste dans le commerce auprès de particuliers, vous souhaitez découvrir la vente automobile ? ou Vous avez une expérience en concessions et vous souhaitez rejoindre un groupe de renommée D'un tempérament commercial et accrocheur, vous avez le sens du résultat et de la négociation. Passionné et impliqué, vous avez une réelle envie de performer dans ce métier. Vous hésitez encore ? Gueudet 1880 vous accompagne pour votre prise de poste et tout au long de votre carrière. Et si votre prochaine réussite professionnelle se trouvait chez nous ?
RESPONSABILITÉS : Vous avez un rôle clé au sein du magasin ; grâce à votre âme de commerçant, vous développez le chiffre d'affaires de votre point de vente et incarnez la posture du leader avec une vision 360°. Vos challenges : - Piloter de près les KPI's en boostant votre équipe sur l'atteinte des objectifs commerciaux au quotidien. Vous donnez de la visibilité chiffrée sur la santé de votre magasin en proposant des plans d'actions pour toujours plus performer. - Motiver, animer et créer du lien fort avec vos équipes terrain. Vous accompagnez vos Responsables d'Equipe à développer leur posture managériale au travers de briefs et de feed-backs réguliers. - S'assurer du respect des procédures opérationnelles (stocks, caisses, merch, tenue de magasin) - Gérer le back-office quotidien (planning, gestion RH, recrutement,...) et les tableaux de bord budgétaires. PROFIL RECHERCHÉ : - Vous avez une expérience confirmée en gestion de point de vente et en encadrement d'équipes de taille intermédiaires (entre 4 et 10 collaborateurs), avec une parfaite maîtrise de l'univers du retail. - Votre sens de l'analyse chiffrée, votre capacité à déléguer, à driver et à accompagner vos équipes avec énergie vous permettront d'atteindre un objectif commun : performer ensemble ! - La mode et le commerce vous passionnent. Le processus de recrutement : 1) Entretien avec les équipes recrutement Courir. 2) Entretien avec le manager et le responsable RH. Rejoindre la team Courir c'est : - Intégrer une entreprise en pleine croissance en France et à l'International - Partager une aventure collective tournée vers une mode plus responsable (recyclage de sneakers, lutte contre la pollution plastique des océans, opération Octobre Rose...) - Être acteur de sa carrière en bénéficiant d'une politique RH dynamique (formations, accès illimité à notre plateforme e-learning, évolutions, mobilités, cooptation...) - Bénéficier d'avantages complémentaires (challenges commerciaux, prime de participation, 25% de remise sur nos produits, offres du CSE...) Envie de découvrir les coulisses et toutes les actus du Groupe Courir ? Rejoignez-nous sur @inside_courir Nous sommes bien entendu engagés en faveur de l'inclusion et du handicap. Chaque talent est ainsi reconnu pour sa singularité et trouve toute sa place dans nos équipes.
Courir est le n°1 de la Sneaker en France ! Et l'enseigne préférée des Femmes. Avec plus de 2000 collaborateurs, 300 magasins à travers le monde. Courir vous propose un projet audacieux : rendre la Sneaker accessible à tous. L'aventure Courir? C'est partager une ambition, bâtie dans un état d'esprit positif riche de 40 ans d'histoire, c'est aussi révéler son talent et partager sa passion pour la Sneaker.
En recherche d'une alternance pour la rentrée 2025 ? Envie de te lever chaque jour motivé(e) par une mission inspirante et travailler au sein d'équipes dynamiques et passionnées ? Rencontrons-nous ! Ton quotidien ? Grâce à un tutorat de proximité et un environnement de travail favorisant l'esprit d'équipe, * Tu accueilles, conseilles les sociétaires et prospects et assures la promotion et la vente de l'ensemble de la gamme des produits et services du Groupe. * Tu souhaites développer ton sens commercial, apprendre à détecter les besoins d'un client, le conseiller, le satisfaire, et de ce fait, le fidéliser. * Tu souhaites te réaliser au sein d'un grand groupe mutualiste responsable, privilégiant la proximité et la recherche de l'excellence dans la relation client : contacte-nous ! Tu es étudiant(e) et prépares un diplôme de niveau Bac+2/3 en Assurance/ Banque/ Commerce et tu es à la recherche d'une alternance dans la vente ? Nous t'offrons une formation certifiante qui te permettra d'exercer le métier au même titre que tous nos Conseiller(e)s en Assurance. Pour ce faire nous aurions besoin de ta disponibilité dès la deuxième quinzaine d'août. Ayant le goût du challenge, l'envie de trouver des solutions adaptées aux besoins de tes clients, une aisance relationnelle certaine. Tu te reconnais ? Rejoins-nous ! Adresses-nous ton CV et une lettre d'accompagnement expliquant en quoi tu es la personne idéale pour cette opportunité. A compétence égale, ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail. L'UES Matmut s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés. Nos atouts RH ? Une mutuelle santé qualitative à 2€ par mois, une prime d'intéressement et de participation au prorata du temps de présence, une carte pour les titres restaurants, le remboursement de tes abonnements de transport public à hauteur de 75%, et un CSE aux nombreux avantages. Mais tu as également des interlocuteurs RH qui te sont dédiés et un service Qualité de Vie au Travail à ton écoute !
À la Matmut, nous croyons que sens et ambition sont indissociables. Notre mutualisme, ancré dans la réalité, agit et met en mouvement chacune et chacun d'entre nous. Pour répondre aux besoins de nos 4,5 millions de clients sociétaires et 6 500 collaborateurs, nous nous adaptons chaque jour aux évolutions de la société. Groupe complet d'assurance, les valeurs mutualistes sont à la base de notre fonctionnement. Notre modèle, sans actionnaires, fait partie de notre ADN dep...
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration, vos missions seront les suivantes : User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Vous avez : Un esprit d'équipe bien cuit Un sourire à point Une capacité d'adaptation saignante Une envie bleue de grandir Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé Nous avons : Une ambiance de feu Notre délicieux WHOPPER® Des emplois du temps flexibles De belles opportunités d'évolution Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez BURGER KING® on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise.***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative, vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement, qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
Nous recherchons pour l'un de nos clients un OPERATEUR CONTROLE QUALITE (H/F) sur le secteur de Dieppe (76) Vos Missions Contrôle visuel des pièces Contrôle fonctionnel (absence de jeu, bruit...) Modification et retouche de pièces suivant une gamme définie Horaires de journée Mission de 6 mois Votre Profil Savoir lire un plan ou schéma Respecter une gamme de contrôle ou retouche Utilisation d'outillage de contrôle (pied à coulisse, réglet, piges de contrôle...) Rédaction de rapports de contrôle et suivi de tri Expérience d'au moins 2 années dans le domaine Rigueur, précision, esprit d'analyse Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Si ce poste vous intéresse merci de bien vouloir nous faire parvenir votre candidature en "cliquant sur le bouton ci-dessous"
