Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Martin-sur-Écaillon située dans le département 59. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Martin-sur-Écaillon. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 59 - THIANT, 59 - HASPRES, 59 - LE QUESNOY ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un(e) vendeur/vendeuse en boulangerie dynamique et passionné(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de l'accueil des clients, de la vente des produits de boulangerie et de pâtisserie, ainsi que de la gestion quotidienne du magasin. Missions principales : Accueillir, conseiller et servir les clients avec courtoisie et professionnalisme Assurer la mise en place des produits en vitrine et leur réassortiment Manipuler la caisse et gérer les transactions Préparation des commandes Maintenir la propreté et l'hygiène de l'espace de vente Participer à la présentation des produits pour les rendre attractifs Répondre aux sollicitations des clients et garantir leur satisfaction Profil recherché : Expérience dans la vente souhaitée, idéalement dans le secteur de la boulangerie/pâtisserie Aisance relationnelle et sens du service client Bonne présentation et sens de l'organisation Capacité à travailler en équipe Autonomie, fiabilité et ponctualité Contrat renouvelable 30h reparties du lundi au dimanche matin avec un jour de repos le mercredi
Nous recherchons une personne dynamique et commerciale . Production, Fabrication: Préparer, assembler des plats simples Planifier une production selon les flux de vente prévisionnels Cuire des viandes, poissons ou légumes Relation client: Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...) Réaliser un service en salle Accueillir, orienter, informer une personne Maintenance, Réparation: Réaliser la plonge Entretenir un équipement, une machine, une installation Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Développement commercial: Disposer des produits sur le lieu de vente Transport: Livrer une commande Gestion administrative: Procéder à l'encaissement Gestion des stocks: Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison Conditionner des produits Organisation: Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles Dans le cadre de votre poste vous pourrez etre amené à effectuer des livraisons de courtes distances le permis b est exigé pour le poste .
Recrutement d'un-e Assistant-e d'Éducation au sein du Lycée Eugène Thomas de Le Quesnoy Missions : Les Assistant-e-s d'Éducation (A.E.D.) exercent au sein d'un établissement d'environ 800 élèves et avec un internat mixte d'environ 80 élèves. Détails des différentes tâches : - Encadrement et surveillance des élèves, y compris pendant le service de restauration, les devoirs surveillés, en salle d'études, au sein de la maison des lycéens, dans la cour et les couloirs et en service d'internat ; - L'encadrement des sorties et voyages scolaires ; - Gestion administrative au sein du Service de la Vie Scolaire : accueil physique des personnes, réception téléphonique, diffusion d'informations à destination des élèves, utilisation de différents logiciels (traitement de texte, tableur, Powerpoint, Pronote), réalisation et traitement des courriers et courriels à destinations des usagers, gestion des absences et retards, des convocations en liaison avec les Conseillers Principaux d'Éducation ; - L'accès et l'aide à l'utilisation des nouvelles technologies (aide à la documentation, accès aux technologies de l'information et de la documentation) ; - L'encadrement et l'animation des activités de l'internat et de la maison des lycéens ; - L'aide à l'étude et aux devoirs ; - Participation à l'animation du Comité d'Internat ; - Participation à l'animation de la Vie Lycéenne ; - L'aide aux dispositifs collectifs d'intégration des élèves en situation d'handicap. Conditions : - Être titulaire d'un bac + 2 minimum (aide aux devoirs - soutien scolaire). - Le dispositif fait appel en priorité à des étudiant-e-s, notamment boursiers. Contrat : Les Assistant-e-s d'Éducation, sont recruté-e-s sur des contrats de droit public. Ce contrat à durée déterminée est conclu pour une durée d'une année scolaire allant du 1er Septembre de l'année en cours au 31 Août de l'année suivante. Les Assistant-e-s d'Éducation peuvent éventuellement se voir proposer un autre contrat à durée déterminée et le cas échéant, pouvoir poursuivre leurs missions dans la limite d'un engagement maximal de six ans. Une période d'essai est égale à un douzième du contrat initial. Le contrat peut-être établi pour un mi-temps ou un temps plein avec un service obligatoire sur l'internat et l'externat. Rémunération : Les Assistant-e-s d'Éducation sont rémunéré-e-s à l'indice majoré 366 correspondant à environ 1 485,86 euros net pour un temps plein. Le mi-temps est cumulable avec une bourse d'enseignement supérieur. Service : Le temps de travail annuel est de 1607 heures (pour un temps plein) qui sont à étaler sur 39 semaines pour un contrat de douze mois. Soit un temps de travail hebdomadaire de 41 heures et 13 minutes pour un temps plein sans crédit d'heures formation et 20 heures et 36 minutes pour un mi-temps sans crédit d'heures formation. A qui adresser votre candidature : Il est impératif d'envoyer une lettre de motivation ainsi qu'un curriculum vitae à l'intention de Madame MENET-CARMELEZ, Proviseure. Correspondant en charge du suivi : Monsieur HOUACINE, Conseiller Principal d'Éducation. Les candidatures sont à envoyer uniquement par courriel à l'adresse suivante : viescolaire.0590168m@ac-lille.fr Les entretiens se dérouleront en juin 2024
Le CCAS d'Aulnoy-lez-Valenciennes recrute un.e conseillier/ère en Economie Sociale et Familiale dans le cadre d'un contrat de remplacement. Vos missions principales : Contribuer à l'accueil et à l'accès au droit des publics Accompagner les usagers dans leurs démarches Assurer l'accueil de l'usager par le biais de permanence ou rendez-vous Ecouter, évaluer, instruire et suivre la demande administrative jusqu'à la décision Travail social collectif, en réseau, avec un partenariat local et institutionnel Contribuer à la mission de veille sociale, à la connaissance et à l'analyse des besoins de la population Renseigner le dossier social Gestion des aides légales (aide aux personnes âgées et/ou handicapées, dossier FSL) Transmission aux instances concernées Gestion des aides facultatives (aide alimentaire, secours d'urgence, ) Évaluation de l'activité Votre Profil : SAVOIRS Accueil physique et téléphonique Connaissance de la législation sociale et du cadre juridique entourant l'exercice de la mission Connaissance du public en difficulté et des différents champs de l'action sociale Connaitre les partenaires institutionnels Connaissance de l'environnement socio-économique du territoire SAVOIR-FAIRE Sens de l'organisation Analyse et diagnostic des situations Négociation et médiation, argumentation (institutions et usagers) Dynamiser et mobiliser les personnes sur leur projet Évaluer les parcours SAVOIR ETRE Fondamentaux des professionnels de l'action sociale: confidentialité, éthique, discrétion, diplomatie, sens du service public, capacités relationnelles, respect du secret professionnel. Capacité à l'écoute active Vous maitrisez l'outil informatique La durée de travail hebdomadaire pourra être augmentée Les candidatures (LETTRE DE MOTIVATION + CV) sont à adresser à l'attention de Monsieur Le Maire
En tant qu'Agent Administratif H/F, tes missions seront les suivantes : -Accueillir et renseigner les agriculteurs dans le respect des procédures de l'entreprise ; -Prélever les échantillons et les analyser dans le respect des process qualité ; -Participer aux prélèvements pour réaliser des échantillons de céréales dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité ; -Réaliser la saisie des livraisons dans le logiciel; -Participer à d'autres tâches comme l'entretien de ton espace de travail dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité; En fonction des besoins et de ton affectation, tu seras peut-être amené à effectuer des travaux administratifs comme du classement, de l'archivage. Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet : -Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité. -Formation à l'utilisation des logiciels À savoir : -La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques. -La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025. Profil -Tu recherches un job d'été dynamique, diversifié et au contact des agriculteurs ? -Tu es prêt à mettre ton sens de la communication, ta disponibilité et ton esprit d'équipe au service de l'activité agricole ? -Tu es majeur et disponible de fin juin à fin août 2025 (cela sera en fonction de la durée de la moisson). Rejoindre Advitam, c'est se donner l'opportunité de se développer au sein d'un groupe coopératif et diversifié, qui a à cœur de partager une aventure humaine porteuse de sens à l'ensemble de ses 2600 collaborateurs.
Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. A la recherche d'un Job d'Eté ? TERNOVEO recherche des saisonniers H/F pour la moisson 2025 ! Tu souhaites être un acteur indispensable de la bonne réussite de la moisson ?!
À la recherche d'un job d'été ? TERNOVEO recrute des saisonniers H/F pour la moisson 2025 ! Tu veux être un acteur essentiel pour la réussite de la moisson ? Rejoins notre équipe ! En tant que Manutentionnaire H/F, tes missions seront les suivantes : - Accueillir et renseigner les agriculteurs tout en respectant les procédures de l'entreprise. - Assurer la manutention des céréales, avec l'utilisation du matériel mis à disposition sur le site, ce qui inclut la réception et l'expédition des céréales, ainsi que le chargement des camions. - Participer au prélèvement des échantillons en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. - Effectuer des travaux de manutention et de nettoyage du silo. - En fonction de l'affectation et des besoins, tu pourrais être amené(e) à réaliser des tâches administratives (classement, saisie de données, etc.). Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet par nos formateurs internes : - Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité. - Formation pratique obligatoire pour l'utilisation des engins de manutention, avec délivrance d'une autorisation de conduite par nos formateurs internes. À savoir : - La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques. - La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025. Profil recherché : - Tu recherches un job d'été dynamique, diversifié et au contact des agriculteurs ? - Tu es prêt à mettre ton sens de la communication, ta disponibilité et ton esprit d'équipe au service de l'activité agricole ? - Tu es majeur et disponible de fin juin à fin août 2025 (cela sera en fonction de la durée de la moisson.
Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. Rejoindre Advitam, c'est se donner l'opportunité de se développer au sein d'un groupe coopératif et diversifié, qui a à cœur de partager une aventure humaine porteuse de sens à l'ensemble de ses 2600 collaborateurs
Nous recherchons(e) un(e) serveur(se) pour rejoindre notre équipe. Vous serez un acteur clé de nos opérations quotidiennes, en veillant à offrir à nos clients une expérience mémorable et de qualité. Votre engagement à satisfaire leur attente jouera un rôle crucial dans notre réussite et notre réputation. Si vous êtes motivé(e) par le défi et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, n'hésitez pas à postuler. Le bar est ouvert du lundi au dimanche, Vous travaillez tous les mardis et mercredis et les weekends par roulement. Des heures supplémentaires payées pourront être réalisées. Vos missions: - Accueillir et servir la clientèle avec professionnalisme et convivialité. - Préparer et servir les boissons, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. - Assurer un service rapide et efficace, que ce soit au comptoir, en salle ou en terrasse. - Gérer les encaissements et le service au comptoir. - Maintenir la propreté du comptoir, des tables et des espaces de travail. - Nettoyer et ranger les équipements et ustensiles après usage (verres, machines à café, etc.). - Participer à la mise en place et au rangement en début et fin de service. - Assurer une ambiance conviviale et chaleureuse, en favorisant une bonne expérience client. - Respecter la législation sur la consommation d'alcool et vérifier l'âge des clients si nécessaire. - Gérer les éventuelles réclamations ou situations délicates avec professionnalisme. - Collaborer avec les autres membres du personnel pour assurer une bonne coordination des services. Evolution CDI possible.
Au sein du Pôle Formation et Vie Etudiante, et plus spécifiquement du Bureau d'Aide à l'Insertion Professionnelle (BAIP), accompagner, aider à l'élaboration du projet professionnel des étudiants de l'UPHF, participer à la mise en place des dispositifs favorisant leur insertion professionnelle et contribuer à l'activité du service. Missions Principales : Accueil des étudiants - Accueillir le public - Analyser la demande - Informer sur les techniques de recherche d'emploi et de stage Conseil et accompagnement dans la recherche de stage et d'emploi de manière individuelle et collective - Conseiller sur les CV, lettres de motivation, les techniques de recherche de stage et d'emploi et les entretiens d'embauche - Accompagner à l'élaboration du PPP - Concevoir des outils pédagogiques et animer des interventions sur la thématique de l'insertion pour l'établissement Œuvrer pour le développement des partenariats internes et externes - Gérer le dispositif du mentorat, mettre en relation les mentors (entreprises) et les mentorés (étudiants) - Travailler avec les entreprises et les partenaires du monde socio-économique - Contribuer au développement de ces partenariats - Œuvrer en collaboration avec les services internes et les composantes de formation Diffusion d'informations - Gérer et diffuser les offres de stages et d'emploi - Promouvoir le réseau professionnel Pro'fil - Animer le réseau Pro'fil en cas de besoin Représentation de l'Administration - Participer à l'organisation des événements liés à l'insertion professionnelle Savoirs (connaissances) Analyse du travail Evaluer et hiérarchiser les besoins Sens de l'organisation Capacité d'adaptation Elaboration de projet professionnel Accompagner à la définition d'un projet personnel et professionnel Sens de l'écoute Autonomie Connaissances du marché de l'emploi Jouer un rôle de conseil dans l'insertion professionnelle Maintenir une veille sur le marché de l'emploi Sens relationnel Réactivité Curiosité Outils numériques et bureautiques Utiliser les réseaux professionnels spécifiques à l'activité Travail d'équipe pour la communication sur les réseaux Techniques de conduite d'entretien Maîtrise de la technique de conduite d'entretien Concevoir des outils pédagogiques adaptés aux publics Rigueur Famille Professionnelle : Education et Formation tout au long de la vie Emploi-type : Technicien aide à l'insertion professionnelle - J4A41 Catégorie : B Intitulé de poste :Conseiller en insertion professionnelle Quotité : 100% Lieu : Mont Houy Service : Pôle Formation et Vie Etudiante
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Nous recherchons un(e) agent de propreté (F/H), en CDD Le poste se compose de multi sites sur le secteur de PROUVY. 7H par jour du lundi au vendredi 1 CDD DU 24.04.25 au 16.05.25 1 CDD DU 28.04.25 AU 09.05.25 Sous la responsabilité de votre manager, vous aurez comme principales missions en total autonomie : - Le nettoyage des bureaux - Le nettoyage des sanitaires - Le nettoyage des parties de vie de l'établissement - Le vidage des corbeilles - La mise en œuvre du cahier des charges appliqué sur le site - La communication d'éléments essentiels au bon fonctionnement du site sur lequel vous serez affecté auprès de votre manager - Le respect des règles de sécurité et d'hygiène - Le respect du client Qu'attendons-nous de vous ? Une attitude professionnelle, un savoir être et du dynamisme ! Rejoignez l'équipe NOCEA Envoyer votre CV à l'adresse suivante s.djemanne@nocea-proprete.fr
Nocéa Propreté & Services rayonne sur toute la région Nord-Pas-de-Calais et intervient dans tous types de secteurs d'activités : tertiaire, hôtellerie, industrie, logistique, agro-alimentaire, santé, distribution, lieux accueillant du public, centres de formation, parties communes d'immeubles, etc. Près de 500 agents de propreté formés spécifiquement pour chacun des métiers dans lesquels Nocéa intervient, répondent chaque jour aux services de nos clients
En tant que Manutentionnaire H/F, tes missions seront les suivantes : -Accueillir et renseigner les agriculteurs tout en respectant les procédures de l'entreprise. - Assurer la manutention des céréales, avec l'utilisation du matériel mis à disposition sur le site, ce qui inclut la réception et l'expédition des céréales, ainsi que le chargement des camions. - Participer au prélèvement des échantillons en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. -Effectuer des travaux de manutention et de nettoyage du silo. -En fonction de l'affectation et des besoins, tu pourrais être amené(e) à réaliser des tâches administratives (classement, saisie de données, etc.). Important : Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet par nos formateurs internes : -Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité. -Formation pratique obligatoire pour l'utilisation des engins de manutention, avec délivrance d'une autorisation de conduite par nos formateurs internes. -Journée d'accueil sur un silo avec tes futurs collègues. À savoir : -La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques. -La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025. -Tu recherches un job d'été dynamique, diversifié et au contact des agriculteurs ? -Tu es prêt à mettre ton sens de la communication, ta disponibilité et ton esprit d'équipe au service de l'activité agricole ? - Tu es disponible de fin juin à fin août 2025 (cela sera en fonction de la durée de la moisson). le poste nécessite d'être majeur.
Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. À la recherche d'un job d'été ? Unéal recrute des saisonniers H/F pour la moisson 2025 ! Tu veux être un acteur essentiel pour la réussite de la moisson ? Rejoins notre équipe !
Proch'Emploi recherche pour une micro crèche basée à proximité de Valenciennes un Auxiliaire de puériculture H/F Vous serez sous la responsabilité directe de la Directrice, et vos missions seront les suivantes : - Prodiguer les soins quotidiens d'hygiène des enfants accueillis - Accompagner les enfants dans leurs gestes quotidiens : les repas, les changes, les siestes et l'éveil. - Développer et favoriser le développement psychomoteur, l'autonomie et l'épanouissement des enfants. - Organisation des différents ateliers d'éveil. - Créer une ambiance sereine et chaleureuse. - L'accompagnement des parents et des enfants dans les instants de séparation. Vous serez bien sûr accompagné pour maitriser l'ensemble des protocoles et procédures de la structure. Vous aurez la possibilité d'évoluer sur un poste à responsabilités en fonction de vos compétences développées et de votre capacité à encadrer. PROFIL REQUIS La patience, la douceur et la maitrise des mots feront de vous un (e) professionnel(le) en parfait apprentissage de la collectivité. DEAP - Diplôme d'Etat Auxiliaire de Puériculture Salaire :1900€/mois (1950€ après 6 mois d'ancienneté) + primes ponctuelles et chèque vacances après 1 an d'ancienneté
Pourquoi a-t-on besoin de vous Vous êtes un expert de l'organisation et appréciez le travail en équipe ? Alors, ces missions sont conçues pour vous : Vous assurez la préparation et l'enlèvement des commandes clients en toute sécurité : que ce soit au sol ou en hauteur, en utilisant votre chariot-élévateur. Votre principe directeur est la satisfaction du client. Vous êtes responsable de la gestion des matériaux de construction : que ce soit le chargement, le déchargement des palettes, ou l'entretien des zones de stockage. Vous jouez un rôle central dans le maintien d'un environnement de travail bien ordonné et agréable. Vous contrôlez la qualité des produits et des stocks : restant vigilant aux produits périmés et/ou dépréciés. Vous gérez les stocks de manière à toujours offrir aux clients des produits vérifiés en parfait état. Vous êtes en contact direct avec le client : en tant que bon communicant, vous assurez la remise des produits commandés aux clients, les conseiller dans leurs choix de produits et leur proposez les nouveautés. Envie d'en savoir encore plus ? Découvrez le métier de magasinier cariste en vidéo : https://youtu.be/92KcxYrHSmc?list=PLUYcTZfs6rPS6b4G5qANImQ7FNAwSepHN Ce poste est-il fait pour vous Plus qu'un diplôme, c'est avant tout ta personnalité qui fera la différence ! Vous êtes volontaire et vous avez un bon contact avec les autres : parfait pour travailler en équipe, accueillir et conseiller les clients sur le point de vente. Les outils informatiques ne vous font pas peur. Vous aimez quand tout est bien rangé : très utile pour conserver les aires de stockage organisées et sans danger pour les clients, tes collègues et toi. Vous possédez votre CACES 3. Même si vous ne correspondez pas à tous les critères, n'hésitez pas à nous contacter, nous avons hâte de faire ta connaissance !
Le/la Chargé de communication digitale au sein de la direction de la communication de l'UPHF, veille à l'élaboration et à la diffusion des contenus numériques, au bon fonctionnement des canaux de communication digitale, et au respect de la stratégie de communication globale. Le/la Chargé(e) de communication a pour mission : - L'animation des réseaux sociaux - La création de supports de communication papier et/ou numériques et de matériel publicitaire. - La création de support numérique (photo, affiche,...) - La mise en page graphique de support - La diffusion des supports sur le site internet et l'intranet - La participation à différents événements En collaboration avec les membres de l'équipe, le cas échéant, il/elle contribue à toutes actions de communication, à la mise à jour des supports de communication, des actualités sur l'intranet, sur le site web, ainsi que sur les réseaux sociaux. Compétences et connaissances : - Savoir mener un projet dans sa globalité : - Pour un événement : plan d'action communication, rétroplanning, création de supports de communication, promotion préalable, mise en place de l'événement et installation, photographie, promotion post-événement, mesure des résultats ; - Pour un support de communication : brief, rétroplanning, rédaction, recherche iconographique, travail avec l'infographiste, devis et commande chez l'imprimeur, gestion de la livraison et de la diffusion du support, gestion des stocks. - Savoir et aimer travailler en équipe. - Maîtriser la photographie. - Maîtriser les bases des outils de PAO. - Maîtriser les réseaux sociaux et les bases de mise à jour de site web. - Manipulation des logiciels in design et illustrator souhaitée. - Expérience en communication interne appréciée - Connaissance de l'environnement et des réseaux professionnels ; - Connaissance des modes de fonctionnement des administrations publiques ; - Connaissance de l'organisation et du fonctionnement de l'enseignement supérieur et de la recherche publique ; Compétences comportementales - Capacités relationnelles développées et adaptation à des publics variés ; - Capacité d'adaptation, réactivité et disponibilité ; - Capacité à travailler en équipe, en autonomie et à coordonner des projets ; - Communiquer et faire preuve de pédagogie ; - Être en capacité de représenter l'établissement. Poste basé à Valenciennes, sur le Campus Mont Houy. CDD à temps plein, 6 mois
Vous intervenez sur des chantiers de particuliers situés sur les secteurs Cambrésis / Valenciennois. Vous devez être polyvalent(e) sur la réalisation de travaux de type : pose de fenêtre, porte volet, porte de garage, portail, motorisation.
Le poste : Votre agence Proman de Valenciennes recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la logistique, un PILOTE DE FLUX H/F . Vous aurez pour mission l'ordonnancement des opérations et des tâches quotidiennes de la réception à l'expédition des flux afin de garantir le respect des délais, ainsi que la coordination des opérations avec le client conformément à l'offre de service. Chargements/Déchargements camions Saisie informatique sur logiciel interne + SAP Préparation de commandes Interface Client (prise en compte des demandes, gestion des mails.) Profil recherché : Vous bénéficiez d'une expérience significative dans la gestion de flux, en process logistique. Vous avec une bonne connaissance des normes et procédures de sécurité, et maitrisez les outils bureautiques (Excel, WMS) et SAP Vous êtes titulaire des caces 3 Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Mission renouvelable 7 mois.
Au sein du pôle technique « milieux aquatiques » et sous la responsabilité du responsable, les principales missions seront : - Assistance et conseils scientifiques et techniques, auprès des maitres d'ouvrages en charge des actions sur les milieux aquatiques. - Animation et coordination pour la mise en œuvre de travaux de restauration des milieux aquatiques. - Suivi des travaux de restauration en cours - Relevés de terrain nécessaires à la conception des dossiers (Relevés topo, carto, débit,.) - Définition de protocole pour le suivi écologique des travaux de restauration - Recherche de subvention - Recherche et identification de projets de restauration en lien avec la mise en œuvre du PDPG 59 et la feuille de route du pôle technique (Continuité écologique, restauration d'habitats piscicoles, zones de reproduction, lutte contre l'érosion des sols) - Soutien technique aux opérations d'inventaire - Relationnel avec les AAPPMA et réalisation d'animations visant la mise en œuvre d'opérations d'entretien des milieux et/ ou de petites opérations de restauration des milieux. *SAVOIRS ET SAVOIR-FAIRE : - Forte autonomie et affinité pour les missions de terrain - De solides connaissances du monde de la pêche (la pratique de la pêche sera un plus indéniable) - Esprit débrouillard et bricoleur - Maîtrise des outils informatiques (Pack office (Word, Excel, Powerpoint, SIG (QGIS)) *SAVOIR-ETRE - Bonne qualité relationnelle et grande aisance orale nécessaire pour le travail avec nos partenaires techniques - Goût du travail en équipe - Aisance en communication et excellente maîtrise du français NIVEAU D'ETUDE ET PRE-REQUIS : - BAC+2/3 (et plus) dans le domaine de l'environnement et plus particulièrement des milieux aquatiques - Une expérience professionnelle dans le domaine de compétence, une expérience en Fédération de pêche et de protection des milieux aquatiques serait un plus. - Permis B obligatoire afin de vous rendre sur les sites (non desservis par les transports en commun). - Le permis fluvial serait un plus
La Fédération Départementale des Associations Agréées pour la Pêche et la Protection du Milieu Aquatique du Nord (FDAAPPMA 59), structure associative départementale, est chargée de coordonner les actions de 83 associations (AAPPMA), regroupant plus de 27 000 pêcheurs (toutes cartes confondues).La FDAAPPMA 59 a pour mission la promotion et le développement de la pêche de loisir, l'éducation à 'environnement, ainsi que la préservation et la restauration des milieux aquatiques du département.
Au sein du pôle technique, le/la technicien(ne) assure des missions en lien avec la thématique de la connaissance des espèces et de leurs habitats. Au sein du pôle technique « milieux aquatiques » et sous la responsabilité directe du responsable, les principales missions seront : - Réalisation de relevés de terrain dans le cadre d'études sur les espèces ou leurs milieux : - suivi de l'espèce Brochet (Relevés d'inondations, identification des frayères potentielles, inventaires biologiques) - suivi de l'étiage des cours d'eau - suivi sur le terrain des sondes thermiques - diagnostic de terrain sur les sites Espaces Naturels Sensibles du département du Nord - suivi de dispositifs de franchissement piscicole - mise en œuvre d'un protocole visant l'état des lieux des populations de cormoran dans le département - Soutien technique aux opérations d'inventaire - Relationnel avec les AAPPMA et réalisation d'animations visant la préservation des espèces piscicoles et l'entretien des milieux aquatiques - Rédaction de rapports de perturbation (travaux/ pollutions) . *SAVOIRS ET SAVOIR-FAIRE : - Forte autonomie et affinité pour les missions de terrain - De solides connaissances du monde de la pêche (la pratique de la pêche sera un plus indéniable) - Qualité organisationnelle (Préparation de terrain (fiches, matériel,.), centralisation et archivage des données, bancarisation (Excel, SIG),.) - Esprit débrouillard et bricoleur - Maîtrise des outils informatiques (Pack office (word, excel, power point, SIG (QGIS)) *SAVOIR-ETRE - Bonne qualité relationnelle et grande aisance orale nécessaire pour le travail avec nos partenaires techniques - Goût du travail en équipe - Aisance en communication et excellente maîtrise du français. *NIVEAU D'ETUDE ET PRÉ-REQUIS : - BAC+2/3 (et plus) dans le domaine de l'environnement et plus particulièrement des milieux aquatiques - Une expérience professionnelle dans le domaine de compétence, une expérience en Fédération de pêche et de protection des milieux aquatiques serait un plus. - Permis B obligatoire afin de vous déplacer sur les différents sites (non desservis par les transports en commun). - Le permis fluvial serait un plus. Adresser lettre de motivation et CV à Monsieur le Président de la Fédération Départementale des Associations Agréées pour la Pêche et la Protection du Milieu Aquatique du Nord avant le 18 avril 2025
Finalité du poste : Vous accompagnez des personnes ayant des troubles psychiques en vous basant sur le principe de la réhabilitation psychosociale dans le but d'un maintien ou d'un retour à domicile. Vous contribuez au développement ou au maintien des capacités de socialisation, d'autonomie, ou d'insertion de la personne en concevant un projet personnalisé d'accompagnement et en organisant des actions éducatives et sociales. À ce titre, vous aurez pour missions : - l'accompagnement de la personne accueillie dans l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation de son projet d'accompagnement personnalisé (projet de vie/projet de soin). - l'intervention auprès des personnes accompagnées en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. - la favorisation à travers son action, l'autonomie et l'intégration des personnes accompagnées. - le travail en équipe et la participation au dispositif institutionnel (Contribution au suivi et à la réactualisation du projet de service et des outils institutionnels). En collaboration avec le référent, vous favoriserez les relations et les échanges entre la personne accompagnée et les différents prestataires. Vous participerez à la démarche d'amélioration de la qualité. Prérequis : Vous disposez d'une connaissance du handicap psychique Vous savez concevoir, conduire et évaluer un Projet d'Accompagnement Personnalisé Vous savez rédiger les écrits professionnels et utiliser l'outil informatique Vous êtes à l'écoute, vous faites preuve de patience et de disponibilité Vous savez faire preuve d'une juste distance professionnelle, vous êtes autonome, souple et flexible Vous avez le sens du reporting, vous savez faire face aux urgences et gérer vos émotions Vous savez travailler en équipe Déplacements Sambre Avesnois/ Douaisis/Hainaut Cambrésis
Depuis près de 20 ans, ACSAN Assistance Scolaire propose des cours particuliers du primaire au supérieur, dans toutes les matières et partout en France. Nos enseignant(e)s sont qualifié(e)s, passionné(e)s, motivant(e)s et motivé(e)s pour accompagner les élèves dans leurs parcours scolaires. Ils(elles) interviennent directement à domicile afin de leur offrir un soutien personnalisé, les aider à améliorer leurs compétences, renforcer leur motivation et leur fournir des méthodes de travail adaptées. Nous recherchons un(e) intervenant(e) diplômé(e), bac+3 minimum, afin de dispenser des cours de mathématiques à une élève de Première ST2S, déscolarisée pour raisons médicales, à son domicile au Quesnoy sur 2 séances de 2 heures. ACSAN Assistance Scolaire propose à ses intervenant(e)s des missions proches de chez eux, cumulables et correspondant à leur profil et à leur emploi du temps. Vous serez accompagné(e) à chaque étape par votre conseiller pédagogique. Vous êtes ponctuel(le), organisé(e) et avez un excellent sens du relationnel et des responsabilités ? Rejoignez-nous pour faire la différence dans la réussite scolaire de nos élèves !
CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F) - AGROALIMENTAIRE En tant que Conducteur de Ligne (H/F), vous serez en charge de : Assurer le bon fonctionnement des lignes de production et optimiser leur rendement. Effectuer les réglages, démarrages et arrêts des machines. Surveiller la qualité des produits et intervenir en cas d'anomalie. Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau. Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène en milieu agroalimentaire. Expérience en conduite de ligne, idéalement en agroalimentaire. Connaissances en mécanique et en automatisme (un plus). Rigueur, réactivité et esprit d'équipe. Rejoignez-nous et participez à la production de produits de qualité !
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un Peintre H/F. Vos missions consisteront à : -Préparer et effectuer l'embelissage de surfaces. -Poser des revêtements. -Ravelement de façade Ce poste est à pourvoir à compter du 17 Mars. Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous connaissez les techniques de peinture et savez utiliser le matériel nécessaire à votre métier. Vous savez vous organiser et respecter des délais. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Depuis près de 20 ans, ACSAN Assistance Scolaire propose des cours particuliers du primaire au supérieur, dans toutes les matières et partout en France. Nos enseignant(e)s sont qualifié(e)s, passionné(e)s, motivant(e)s et motivé(e)s pour accompagner les élèves dans leurs parcours scolaires. Ils(elles) interviennent directement à domicile afin de leur offrir un soutien personnalisé, les aider à améliorer leurs compétences, renforcer leur motivation et leur fournir des méthodes de travail adaptées. Nous recherchons un(e) intervenant(e) diplômé(e), bac+3 minimum, afin de dispenser des cours de français et/ou de mathématiques et/ou d'anglais à une élève de Première ST2S, déscolarisée pour raisons médicales, à son domicile au Quesnoy. ACSAN Assistance Scolaire propose à ses intervenant(e)s des missions proches de chez eux, cumulables et correspondant à leur profil et à leur emploi du temps. Vous serez accompagné(e) à chaque étape par votre conseiller pédagogique. Vous êtes ponctuel(le), organisé(e) et avez un excellent sens du relationnel et des responsabilités ? Rejoignez-nous pour faire la différence dans la réussite scolaire de nos élèves !
Le poste : Votre agence PROMAN VALENCIENNES recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la métallurgie. un poste d'OPERATEUR METALLURGIE H/F. Vos missions consisteront à : - Aide au chargement sur le laminoir. - Surveillance des coulées et des machines de production. - Découper la ferraille. - Gérer les longueurs de coupe. - Diverses manutentions. Vous interviendrez dans un environnement chaud et poussiéreux. Horaires: Travail postés, de nuit et le week-end. Salaire : 12.34 €/h Poste à pourvoir dès que possible en intérim. Profil recherché : Vous avez des compétences en métallurgie. Une première expérience est souhaitée. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
- The post involves teaching at the INSA (Institut National des Sciences Appliquées) which is part of the Université Polytechnique des Hauts-de-France. - 300 hours class time per year (on average you would be doing approximately 20 hours a week during university term time). - Net salary: €1200 per month, including medical coverage, expandable to family. - We are looking for an English native speaker: - who has completed a 4-year university course; - who is willing to work in close collaboration with permanent lecturers and other lecteurs/lectrices; - who will organise and lead conversation classes independently to encourage fluency practice (no actual teaching of grammar or theory should be undertaken); - who is able to draw up lesson plans independently and grade students; - who is enthusiastic, organised, creative and flexible; - who is comfortable with working paid overtime. - Contract starts 1st September 2025 and ends on 31st August 2026. - The classroom teaching usually finishes around mid-June and the lecteur/lectrice is required to complete the full teaching period. The lecteur/lectrice will: - teach across different science departments. Prior knowledge of the specialist subject areas is not required. However, the successful applicant will be expected to take an interest in the relevant areas of study; - organise and give conversation classes for science students to encourage fluency practice, develop cultural awareness and discuss cultural topics. The level of English is variable, so you will aim to encourage students of all levels to improve their existing conversation skills and reach higher goals, whatever their starting point. Assessment is carried out during class time; - be expected to grade their oral work. No marking or grading of written work is expected. Please note that if you have already occupied a lecteur/lectrice position for a total of two years in France, you are not eligible to apply for this position. To apply, please send a copy of the following documents: - CV (in English and French) - Cover Letter in English and French (addressed to Sylvie Petitjean) - Passport / ID - Birth Certificate (with translation) - Diplomas (with translations) - "Attestation sur l'honneur" (stating that you have held no previous position as a lecteur/lectrice in France) Candidates shortlisted for an interview will be contacted from late March onwards. Application deadline: 17 March 2025 The above-mentioned documents are to be sent by mail or email to: Sylvie Petitjean UPHF / INSA - Le Mont Houy 59013 Valenciennes Cedex 09 France Tel: +33 (0)3 27 51 18 26 Email: sylvie.petitjean@uphf.fr For further information, please feel free to contact Sylvie Petitjean, INSA Licence/Master Language Coordinator. Professional environment: As part of its project and the attention it pays to equality, the UPHF welcomes applications from people of the gender least represented in the sector or discipline concerned.
Au sein du pôle technique, le/la chargé(e) de mission assure des missions ayant trait à la mise en œuvre des études de connaissance et leurs suivis. Il/Elle assure plus particulièrement une mission de monitoring sur l'anguille, mise en œuvre depuis 2010 dans le département du Nord. Il/Elle veille à la valorisation des données au sein des différents dispositifs et partenariats. Au sein du pôle technique « milieux aquatiques » et sous la responsabilité directe de la responsable des pôles, les principales missions seront : - Pilotage et mise en œuvre des études liées à la connaissance des espèces piscicoles. La Fédération de pêche du Nord est notamment engagée dans un suivi annuel visant le monitoring de l'espèce Anguille. Le/la chargé(e) de mission aura à charge l'organisation annuelle de ce suivi ainsi que la recherche prospective de méthodes innovantes permettant de préciser l'état des populations dans le département. Le/la chargé(e) de mission précisera les méthodes à déployer afin de mettre en œuvre les sujets connaissances liées à la feuille de route du pôle, il définira les besoins en matière de protocole, d'études complémentaires à mener pour développer les sujets d'études définis (suivi annuel permettant d'évaluer l'état des populations de truite fario, de barbeau fluviatile et brochet). Le/la chargé(e) de mission participera aux opérations d'inventaire annuels et à leurs organisations. - Pilotage et mise en œuvre d'études spécifiques liées à la connaissance des espèces et de leurs milieux. - Appui technique au déploiement d'un outil technique (web) permettant le renseignement de données, l'archivage et la valorisation notamment dans le cadre de la mise en valeur du PDPG de 2024 et des données piscicoles, thermiques etc. - Valorisation scientifique et tout public des études menées par le pôle technique. - Appui technique aux partenaires institutionnels de la Fédération notamment dans le cadre des SAGEs, plan(s) pluriannuel(s) de restauration et d'entretien, convention cadre annuelle.SAVOIRS ET SAVOIR-FAIRE : - Très bonnes connaissances sur les espèces piscicoles, leurs traits biologiques ainsi que les techniques d'inventaires (Pêche électrique, ADN env, .) - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Access.) - Maitrise des outils de cartographies (QGIS) et des bases de données. - Excellentes capacités rédactionnelles et organisationnelles - Développer son expertise métier et assurer une veille innovante dans son domaine d'activité - Une expérience professionnelle minimum dans le domaine de compétence, une expérience en Fédération de pêche et de protection des milieux aquatiques serait un plus. - Permis B (vous vous déplacez sur différents sites non desservis pas les transports en commun,le permis fluvial serait un plus. Adresser lettre de motivation et CV à Monsieur le Président de la Fédération Départementale des Associations Agréées pour la Pêche et la Protection du Milieu Aquatique du Nord avant le 11 avril 2025.
Notre societe EXPRESS MULTI SERVICE est à la recherche d'un(e) technicien(ne) pour le nettoyage d'un opticien sur Le Quesnoy 1 fois par semaine le mardi. de 07h30 à 09h30 CDI 10H/MOIS. 12€30 BRUT DE L'HEURE. Tâche à effectuer: -Dépoussiérage des meubles, bureaux.. -Détartrage et désinfection des WC -Aspiration et lavage du sol
Muhalink Repère, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'environnement, recrute ici pour un expert du monde de l'eau, des déchets et des aménagements urbains qui élabore des solutions innovantes pour les collectivités et les industriels au travers d'études techniques, d'assistance à maîtrise d'ouvrage et de maîtrise d'œuvre complète. Une équipe composée de 40 ingénieurs et techniciens s'engage au quotidien pour satisfaire l'ensemble de leurs clients. 6 implantations en France dont le fonctionnement est basé sur des valeurs humaines, mettant à l'honneur des conditions de travail saines autour du respect et de l'entraide. Dans le cadre d'un renforcement d'équipe, la société recrute un.e Ingénieur.e hydraulique confirmé.e pour leur agence de Prouvy. Dans le cadre d'une création de poste liée à leur développement, vos missions seraient les suivantes : - L'élaboration des réponses aux appels d'offres - La réalisation de missions de maîtrise d'œuvre de conception (AVP, PRO, ACT) et de suivi d'exécution (VISA, DET, AOR) - La réalisation d'études techniques à caractère général - L'organisation des missions et le pilotage des techniciens - La gestion des missions confiées sur les plans techniques, administratifs, financiers et contractuels Modalités du poste : - Poste basé à Prouvy (59) - CDI temps plein - Statut cadre - Forfait jour avec RTT en + des 5 semaines de congés - Fourchette de rémunération : entre 40 et 45k bruts annuels selon votre expérience - Prime de surcoût de la vie, prime d'intéressement, prime rapport d'affaires, primes exceptionnelles, prime vacances ... - Véhicule de service - Titres-restaurants - Accompagnement personnalisé pour éventuelle mobilité (déménagement) Si l'ingénierie hydraulique ou le génie de l'eau sont votre domaine de prédilection, ce poste pourrait sans doute vous correspondre, notamment si : - Vous êtes issu.e d'une formation supérieure en ingénierie hydraulique, du génie de l'eau ou de l'environnement - Vous disposez d'au minimum 4 années d'expérience à un poste équivalent dans le domaine de l'eau et l'assainissement - Ce poste vous a permis de développer vos aptitudes en gestion de projet Concernant votre personnalité, ce poste pourrait également vous correspondre si : Vous êtes autonome et rigoureux(se), vous êtes force de proposition et avez la capacité à prendre du recul. Vous êtes reconnu(e) pour qualités rédactionnelles, ainsi que pour vos capacités d'analyse et de synthèse. Vous avez le sens du travail en équipe et en transversalité.
La société CELEST à Saint-Saulve, recherche pour l'un de ses clients des câbleurs ferroviaires (H/F), pour une mission intérimaire de plusieurs mois, sur le secteur de CRESPIN. En tant que câbleur ferroviaire, vous serez chargé(e) de : - Réaliser le raccordement électrique (câblage) sur diverses pièces ferroviaires - Utiliser divers matériaux, à mettre en accord avec le raccordement à effectuer et le support - Respecter les normes de fixation et vérifier que le montage soit conforme au plan - Suivre et renseigner les documents qualité en vigueur - Remonter toutes les erreurs et/ou anomalies rencontrées - Réaliser son autocontrôle après chaque opération - Respecter des consignes de sécurité... Vous justifiez d'une première expérience réussite dans le domaine ferroviaire ou industriel. Vous êtes titulaire d'habilitations électriques basses tensions et maitrisez la lecture de plan de câblage. Vous êtes adaptatif, volontaire, courageux et envieux de travailler. Cette offre vous intéresse ? Alors n'hésitez pas et postulez en ligne !
English Department at Valenciennes University, Université Polytechnique Hauts de France (UPHF), Northern France Institut Sociétés & Humanités (ISH), Unité Académique Lettres Langues Arts (UA - LLA) Contract duration: Beginning September 1st- work contract ends August 31st. Possibility of renewal for a further academic year. Salary: 2024/25 rate: 1819 euros per month, 1500 € after tax. (Plus paid overtime) Note that you are paid through the summer, even though you are not working, as the academic year finishes beginning of July and classes are usually finished by mid-April. Yet, your presence is required during the exam period (May and June). Applicant Requirements - Applicant must be a native English speaker - Must have completed a 4-year university course. - Must speak French at an intermediate or advanced level to communicate in a French-speaking environment as well as with co-workers and students - Must be able to work independently; some experience in teaching English would be preferable, as would cross-cultural skills - Must be dynamic, organized, creative and motivated. - Must be an eager and active participant of the lecteur team in order to work collaboratively and effectively when planning events and organising the annual student trip to the UK. - Must be ready to work with colleagues for the elaboration of curriculum and exam topics; must also be able to draw up lesson plans independently and grade students. - Must commit for the entire period of the contract (one year minimum) Job Description A lot of our students have a B1/B2/intermediate level of spoken English. However, depending on the classes, some students are A1/A2/beginner and other students are C1/C2/advanced. The proficiency of the students is hence extremely varied and depends on the class/degree. Adaptability is key: the position requires independent lesson planning as well as working with the team of lecteurs and colleagues from the Department. Principal Tasks *TEACHING English classes for a total of about 13 hours per week, 300 hours TP per annum - equivalent to 200 hours TD (please note that a TP counts as 1,5 TD since a TP is half a class) with possibilities of being paid extra hours. Mostly oral expression classes + Marking and administrative follow-up work * OUTSIDE TEACHING HOURS - Keeping office hours in the Lecteurs' Room: The lecteurs' room is open to students from 1:00 to 2:00pm Mon-Fri. Students are actively encouraged by the lecteur team to come and practice their language skills outside of a classroom context. - Organising events/activities: 'English Nights' in town in Valenciennes, trivia night, book club, board games. - Organising the annual student trip to the UK, usually scheduled at the end of April/May, with about 50 students. - Taking part in welcoming prospective students and their parents at the annual Open Day, usually in January Support and Staff A designated member of staff will be there to assist and advise as soon as you have been selected (May-June) and appointed (September 1st). Usually a/or several lecteurs stay on for a second year, so you can rely on them for advice on teaching and settling in. Advantages and Opportunities o Opportunity to improve proficiency in French and be immersed in French culture for a complete academic year o Opportunity to meet people from different cultures and backgrounds. There will be 5 English-speaking lecteurs in total as well as lecteurs from Spain, South America and Germany. o Opportunity to sign up for free French courses (up to B1/B2 level) at the university to improve your language skills. o Weekends (Sat-Sun) and vacations, allowing for plenty of opportunity to travel: Valenciennes is close to Belgium, ideally situated 40 minutes by train from Lille, the 'capital' of Northern France, and Paris (2-hour journey). o Lille Metropolis is at the crossroad of a
Imaginez une entreprise où chaque jour est une aventure, où votre mission est de conquérir le monde du e-commerce ! Fondée en 2015 par deux ingénieurs super créatifs, Ponera est devenue leader dans l'univers de la vente sur Amazon et les marketplaces. Nous sommes une équipe de passionnés qui transformons les défis en opportunités et l'innovation en routine. Et ce n'est pas tout ! Ponera est fière d'être certifiée Great Place to Work, une reconnaissance qui témoigne de notre engagement à offrir un environnement de travail exceptionnel et stimulant à nos collaborateurs. Vous avez envie de voler vers de nouveaux horizons professionnels ? Alors, embarquez avec nous ! En tant que Gestionnaire e-commerce (H/F), vous serez responsable de la gestion des différentes marketplaces et de la résolution des problèmes liés à la mise en ligne de nos produits. - La Gestion du Brand Registry Amazon : Vous serez responsable de la gestion et du maintien de notre présence sur le registre de marque Amazon. Ceci inclut la surveillance de l'utilisation non autorisée de la marque et la réponse aux questions relatives à la protection de la marque. - La Création de fiches produits : Vous serez en charge de créer et d'optimiser nos fiches produits sur Amazon, de manière manuelle et semi-automatisée, en utilisant des fichiers d'import. - L'Optimisation SEO : Vous développerez et mettrez en œuvre des stratégies SEO pour améliorer la visibilité et le classement de nos produits sur Amazon. Vous serez en charge de l'optimisation des mots-clés, de la création de métadonnées, et de la mise en place de backlinks. - L'Amélioration du contenu A+ : Vous travaillerez à l'amélioration continue de nos fiches produits en créant un contenu A+ de qualité, qui renforce la marque et améliore la conversion des clients. - L'Optimisation de l'argumentaire commercial : Vous optimiserez nos argumentaires commerciaux pour assurer la meilleure présent. Ce que vous apportez à l'équipe : Une expérience avérée dans la gestion de la marketplace Amazon. Vous connaissez Amazon seller. La maîtrise de la langue chinoise est fortement recommandée Des compétences exceptionnelles en résolution de problèmes et gestion de projet. Une capacité à travailler de manière autonome et proactive, avec un fort esprit d'équipe.
PONERA est rapidement devenu le 3ème plus gros vendeur Amazon Prime en Europe. Nous maîtrisons parfaitement tous les aspects de ce métier de A à Z. Nous commercialisons une très grande variété de produits grâce à nos 400 marques partenaires. Des dizaines de milliers de clients nous font confiance chaque jour ! Nous avons à cœur de proposer la meilleure expérience possible à nos clients en assurant des délais de livraisons très courts et un service avant/après vente irréprochable.
Pour une Boucherie-charcuterie-traiteur terroir de Solesmes, en tant que Boucher-Vendeur expérimenté H/F, vos missions seront les suivantes : - Maîtrise des techniques de découpe et de détail des pièces de viande : connaissance viandes, désossage, parage, etc... - Mise en vitrine des produits - Assurer une surveillance sur la fraîcheur des produits ainsi que leur présentation dans le respect de la réglementation sanitaire (traçabilité, DLC) - Vente au magasin : accueil, conseil clients, encaissement Vous avez une expérience réussie sur un même type de poste. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition.
Vous travaillez au sein d'un atelier et assurez les missions de service rapide dans le domaine de la mécanique. Vous effectuez le montage de pneus, la réparation des crevaisons, le montage de plaques d'immatriculation et assurez les vidanges. Vous pouvez évoluez également en polyvalence en partie vente conseils magasin si vous le souhaitez. Poste en CDD au départ pour la saison en fonction de votre disponibilité jusqu'à 6 mois.
Suite à notre développement, nous recherchons un(e) commercial(e) ayant des connaissance dans le transport et la logistique. Il a pour but de trouver de nouveaux clients pour stocker de la marchandise dans notre dépôt mais aussi pour notre partie transport. Un PC portable, un téléphone et une voiture de fonction seront mis à votre disposition. Salaire fixe 2300 brut + commissions
Société de stockage et logistique avec un entrepôt neuf de 650m2
Pour l'un de nos client, nous recherchons des couleurs pour l'aciérie : Les missions qui vous seront confiées sont les suivantes : - Mettre en place les répartiteur avec centrage et les remplir - Brancher les sondes de température et flexible d'air - Préparer les baguettes - Brancher et débrancher les flexibles hydrauliques de poche sur le tiroir - Mettre en place le tube de projection de jet - Vérifier la température du métal - Prendre un échantillon à mi-poche - Préparer les lingotière - Allumer les brûleurs chauffage répartiteur - Préparer les pastilles - Contrôler m'état des outils - Surveiller le bon déroulement de la production Le poste se situe dans un environnement chaud et poussiéreux, est en horaires en 5*8 et du long terme est à prévoir. Si vous êtes titulaire d'un CAP ou d'un BAC professionnel en fonderie, mécanique, productique, électrotechnique ou une première expérience réussie sur un poste similaire, alors n'hésitez pas à postuler.
Notre client, leader sur le marché de l'hexagone et seul producteur français de laminés marchands, possède une large gamme de produits telle que des plats, des cornières égales et inégales, des ronds et des carrés pleins, des UAC, des Tés, des UPN et des IPE. Gamme de produits récemment enrichie avec la production de ronds à béton.
Pour notre partenaire, leader mondial de la restauration rapide, vous serez formé(e) au métier de responsable de point de vente (H/F) par le biais d'un contrat d'apprentissage. Vous préparez un titre professionnel reconnu BAC + 2: "Responsable de point de vente". Vous aurez cours tous les jeudis + deux mardis par mois au sein de notre école basée à Anzin. Principales missions: - Exerce sa vigilance afin d'aller au-devant des attentes des clients - Sous la responsabilité de sa hiérarchie, coache les employés pour assurer un haut niveau de qualité de service et veille au confort, à la propreté et à la convivialité du restaurant - Communique et transmet ses connaissances en matière de Culture Service et forme les employés ; il les observe et effectue constamment de la formation corrective - Peut être amené(e) à effectuer toute tâche qui pourrait s'avérer nécessaire à la bonne marche du restaurant : accueil clientèle, prise de commande (comptoir, bornes, etc.), service à table, préparation, production des produits, nettoyage, etc. - Répond aux attentes de nos clients, les aide à résoudre leurs difficultés et gère efficacement leurs réclamations ou remarques négatives éventuelles en faisant immédiatement appel à un membre de l'équipe de gestion en cas de litige - Peut être amené(e) à procéder aux vérifications relatives aux points de contrôles HACCP ; aux points de contrôles opérationnels notamment liés à la LCQ ; aux outils publicitaires, de communication et de commande (affichage et/ou programmation informatique : Affichage DGCCRF, PLV, Publicité, nouvelles campagnes, commande en ligne, informations des employés : bandes de formation, informations de la composition des nouveaux produits, etc.) - S'assure qu'en fonction des besoins et objectifs du restaurant, il y a en permanence suffisamment de produits bruts (produits frais, sortie de produits congelés, etc.) ; et une bonne gestion du tempering et/ou de la production en cuisine (en fonction du type de restaurant Full Kitchen/Full Restaurant) afin d'optimiser les pertes
L'école du Commerce dont la priorité est la réussite des élèves vous accompagne tout au long de votre parcours en entreprise. Nous dispensons des formations de qualité en totale adéquation avec les conditions de travail, les attentes et les objectifs terrain. Si vous souhaitez évoluer en milieu professionnel, vous donner toutes les chances de réussir, alors, n'hésitez plus ! Postulez à nos offres et offrez-vous l'opportunité de monter en compétences !
Pour notre partenaire, leader mondial de la restauration rapide, vous serez formé(e) au métier d'assistant manager (H/F) par le biais d'un contrat d'apprentissage. Vous préparez un titre professionnel reconnu niveau BAC: "Assistant Manager d'Unité Marchande". Vous aurez cours tous les jeudis + deux mardis par mois au sein de notre école basée à Anzin. Vous placez le client au premier plan : Vous êtes en charge du service à la clientèle, vous allez à son contact pour l'accueillir et anticiper ses attentes. Sous la responsabilité de votre hiérarchie, vous coachez les employés pour assurer un haut niveau de qualité de service et veille au confort, à la propreté et à la convivialité du restaurant. Vous Communiquez et transmettez vos connaissances en matière de Culture Service et formez les employés ; vous les observez et effectuez constamment de la formation corrective. Vous Pouvez être amené(e) à effectuer toute tâche qui pourrait s'avérer nécessaire à la bonne marche du restaurant : accueil clientèle, prise de commande (comptoir, bornes, etc.), service à table, préparation, production des produits, nettoyage, etc. Vous répondez aux attentes de nos clients, les aide à résoudre leurs difficultés et gérez efficacement leurs réclamations ou remarques négatives éventuelles en faisant immédiatement appel à un membre de l'équipe de gestion en cas de litige.
Rejoignez notre équipe en tant qu'Assistant(e) Commercial(e) ! Nous recherchons, pour le compte de l'un de nos clients, un(e) Assistant(e) Commercial(e) et motivé(e), avec une expérience solide dans un poste similaire, pour rejoindre une équipe conviviale et en pleine expansion. Vos missions : Rédiger des devis et assurer le suivi des demandes clients. Gérer les opérations commerciales en amont des ventes et accompagner nos clients tout au long du processus. Assurer un appui opérationnel et administratif, avec une communication fluide et un accueil chaleureux. Suivre et accompagner les ventes, en veillant à un service client de qualité. Profil recherché : Expérience requise : Minimum 2 ans dans un poste similaire. Vous avez une solide expérience en relation client, et maîtrisez parfaitement la communication téléphonique et l'accueil. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques, en particulier le Pack Office. Vous êtes disponible immédiatement et prêt(e) à vous investir dans une nouvelle aventure professionnelle. Si vous êtes organisé(e), réactif(ve), et passionné(e) par la relation client, ce poste est fait pour vous ! Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe où votre expertise sera pleinement valorisée ! La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à12h30 et de14h à 18h30, avec de supers avantages : - de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). - d'un CE riche en partenaires locaux - d'acomptes à la demande tous les mercredis - d'un compte épargne temps rémunéré à 5% - d'un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents - d'un café quand vous venez nous voir L'équipe vous accueille du lundi au vendresdi 10 Bd Saly 59300 Valenciennes. également en vous connectant sur notre site www.temporis.fr et en créant votre espace candidat.
Nous recherchons un(e) consultant(e) en recrutement en contrat d'apprentissage ! Directt Formation du groupe ASSIFEP est un centre de formation innovant opérant dans le secteur Nord Pas-de-Calais. Nous vous proposons la formation TITRE PROFESSIONNEL CONSULTANT(E) EN RECRUTEMENT (NIVEAU VI, EQUIVALENT BAC+4) reconnu par l'état RNCP 38826. Vous débuterez par 2 mois en centre de formation à Cuincy pour acquérir des bases solides, suivi d'une semaine de formation tous les 2 mois toujours en centre. Les missions attribuées au sein de votre entreprise d'accueil seront les suivantes : - Mettre en place la procédure de recrutement des candidats, - Sélectionner les candidats : qualifications téléphoniques, tests d'admission, entretiens... - Accompagner les candidats sur leur projet professionnel et leur recherche d'entreprise ou de formation - Mettre en relation les candidats sélectionnés avec les entreprises - Sourcing, - Réunion d'information collective / forum. - Faire un reporting régulier de l'activité. Ce que nous pouvons vous apporter : Un BAC+4, Une école pour votre année d'apprentissage, Une entreprise d'accueil. Vous percevrez une rémunération et aucun frais ne sont à prévoir pendant cette période de formation. Le contrat d'apprentissage vous lie à l'entreprise dès le début de la formation Date de début prévue : 12-05-2025 Vous souhaitez poursuivre vos études ou faire une reconversion professionnelle dans un secteur quine connait pas la crise ? Postulez et nous pourrons discuter ensemble de cette opportunité !
Avec un centre d'apprentissage à CUINCY, Directt Formation vous propose des formations professionnelles dans le domaine du Tertiaire.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
L'agence de Valenciennes d'Aide au Quotidien recrute une aide ménagère H/F sur le secteur du QUESNOY Nord. (exemple d'interventions: Gommegnies, Orsinval, Maresches, Villers-Pol, Eth, Le Quesnoy, etc) CDD Temps partiel Contrat modulable (les heures peuvent augmenter en fonction des besoins) Vous interviendrez du lundi au vendredi. Amplitude horaires: 8h-18h Nos avantages: - Les remboursement des frais kilométriques inter-vacations : 0.45€/km - Notre CSE - Une mutuelle salarié - Concernant la rémunération nous prenons en compte votre ancienneté dans la branche et vos diplômes. Vous aurez un téléphone professionnel pour vos interventions et les équipements (blouse, gants etc) sont à disposition de nos salariés. Nous vous accompagnons avant votre prise de poste par une période d'immersion où vous serez en formation avec une tutrice qui vous formera/guidera. Puis dès le début du contrat: mise en place d'un tutorat pour votre intégration et un suivi personnalisé. Vos missions principales : - nettoyage des sols, cuisine, sanitaires - dépoussiérage / rangement des pièces de vie - entretien du linge / repassage - aide aux courses Un seul impératif? Le permis + véhicule ou voiture sans permis, ou scooter pour vous déplacer chez les clients.
"Aide au Quotidien" est une association créée le 13 octobre 2004. Son but est d'aider les personnes fragilisées à se maintenir à leur domicile par l'apport de service en lien avec la vie quotidienne.
L'agence de Valenciennes d'AIDE AU QUOTIDIEN recrute un.e auxiliaire de vie H/F pour intervenir sur le secteur du Quesnoy. (ex des communes où vous pourriez intervenir : Maresches, Villers-pol, Wargnies, Gommegnies, Le Quesnoy, Beaudignies, Jolimetz, Englefontaine) CDD Temps partiel Contrat modulable (les heures peuvent augmenter en fonction des besoins) Disponible du lundi au vendredi de 7h à 20h, vous avez une journée de repos dans la semaine. Des missions au plus proche de votre domicile. Un week-end sur deux et un férié sur deux travaillé. Vous aurez un téléphone professionnel pour vos interventions et les équipements (blouse, gants etc) sont à disposition de nos salariés. Nous vous accompagnons avant votre prise de poste par une période d'immersion où vous serez en formation avec une tutrice qui vous formera/guidera. Puis dès le début du contrat: mise en place d'un tutorat pour votre intégration et un suivi personnalisé. Vos missions principales : - aide au lever / coucher / toilette (complète ou partielle) - aide à l'habillage / déshabillage - aide à la prise de repas Missions complémentaires: - dépoussiérage / rangement des pièces de vie - entretien du linge / repassage - préparation / réchauffage des repas Nos avantages : - Les remboursement des frais kilométriques inter-vacations : 0.45€/km - Notre CSE - Une mutuelle salarié - Concernant la rémunération nous prenons en compte votre ancienneté dans la branche et vos diplômes. Impératif: Le permis + véhicule ou voiture sans permis pour vous déplacer chez les usagers.
Le poste : Votre agence PROMAN VALENCIENNES recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du ferroviaire un CHEF D'EQUIPE LOGISTIQUE H/F. Appliquer et faire appliquer les règles en vigueur (cahier des charges, HSE, code du travail, règlement intérieur, sûreté ...) et les modes opératoires du site ; Assurer l'animation qualité / sécurité sur le site (causeries, visites d'observation, points 5 minutes ; Encourager la poly-compétence de son équipe ; Former les nouveaux collaborateurs aux risques liés à Ieur poste, aux procédures applicables sur le poste et s'assurer du maintien des compétences ; Organiser le travail de son équipe conformément selon le mode opératoire et le planning établi ; Planifier et organiser les inventaires ; Participer à l'analyse des accidents du travail & situations dangereuses et proposer des actions afin d'en prévenir la récurrence ; Participer à l'évaluation des risques professionnels et environnementaux et proposer des actions afin de diminuer les risques identifiés Piloter et animer une équipe de personnel de production, dans le respect du code du travail et des règles QHSE ; Pouvoir être amené à être l'interface opérationnelle avec le client ; Pouvoir être amené à saisir les données correspondantes à la prestation sur le logiciel interne et/ou client ; Pouvoir être amené à suivre la productivité de son équipe Ces activités ne sont pas exhaustives. En fonction des besoins de l'entreprise et des spécificités liées à l'activité du site, le titulaire du poste peut être amené à remplir des activités supplémentaires. Profil recherché : Les compétences comportementales : Animer son équipe, coopérer et collaborer avec ses collègues Chercher à optimiser sa fonction (accroître la qualité de son travail, démarche d'amélioration continue) Donner une bonne image de l'entreprise / du service dans sa relation avec les clients (internes et/ou externes) Etre dynamique, réactif Etre impliqué personnellement Etre respectueux des engagements de I'entreprise en matière de législation (HSE notamment port des EPI, confidentialité, ...), de planning, de qualité, Transmettre et communiquer l'information de façon claire et précise Les compétences techniques : Expérience dans le domaine d'activité Maitriser les outils d'animation interne (5S, SQDCT, causerie, ...) Maîtriser les modes opératoires et éventuellement le système d'information interne etYou client Eventuellement, conduite d'un chariot à conducteur porté (titulaire du CACES correspond au type d'engin conduit) et savoir manipuler des engins de manutention légers (transpalette manuel, transpalette électrique) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN Valenciennes recherche pour l'un de ses clients un chauffeur PL H/F EN MESSAGERIE. Vos missions consisteront à : - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule. - Réaliser les opérations d'attelage. - Organiser ou contrôler le chargement des marchandises dans le véhicule. - Organiser le transfert et la livraison des produits aux clients. - Vérifier la présence des documents du véhicule et leurs conformités. Ce poste est à pourvoir dès que possible ! Profil recherché : Vous avez des compétences dans le transport local, régional, national ou international. Vous avez les connaissances pour préparer le camion et veiller au bon déroulement du transport de la marchandise. Le C et obligatoire et vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Votre disponibilité, votre attention et vos connaissances des règles de sécurité et du code de la route vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Mission renouvelable 7 mois.
Le poste : Votre agence PROMAN VALENCIENNES recherche pour l'un de ses clients un MANOEUVRE H/F. Vous serez amené à : -Attacher des cables entre eux (H0 et B0). -Manutention diverse. -Transporter les différents outils ou matériaux. -Ranger et nettoyer un chantier. -Ranger et nettoyer les outils. -Préparer les matériaux, les outils et le chantier. Poste à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous êtes sérieux (e) et avez une première expérience dans les batiment ou une formation dans le domaine. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN VALENCIENNES recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de logistique , plusieurs postes de CARISTE 1 - 3 - 5 H/F. Vos missions consisteront à : - Conduite de chariots ainsi que la manutention (chargement et déchargement de camion) - Préparation de commandes - Port de charges lourdes - Picking - Réception Horaires: Postés Poste à pourvoir dès que possible en intérim ! Rejoindre l'agence Proman Valenciennes c'est : Intégrer une agence dynamique et proche de ses salariés. Bénéficier d'une application, CET rémunéré et d'autres avantages ! Profil recherché : Titulaire des CACES 1 - 3 - 5. Expérience réussie dans le domaine de la logistique. Manutention acceptée. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Mission renouvelable 12 mois.
La société SBP Direct-Cailloux.com, spécialisée dans la vente et la livraison de matériaux pour l'aménagement extérieur (graviers, gravillons, galets, paillages, gabions, décoration extérieure ) recrute son nouveau collaborateur. Missions principales : - Accueillir et renseigner les clients sur le dépôt - Traiter les appels téléphoniques - Elaborer des devis - Utiliser un chariot télescopique (chargement et déchargement) - Réceptionner, vérifier, et ranger les commandes fournisseurs - Préparer les commandes clients à expédier - Ranger et nettoyer le dépôt
SBP est une société diversifiée, spécialisée dans la vente de matériaux, la location de tracteurs bennes avec chauffeur, et la production agricole, notamment de pommes de terre. Dans le cadre de notre activité de vente de matériaux, nous avons créé un site internet : www.direct-cailloux.com pour référencer l'ensemble de nos produits. Nous proposons une large gamme de produits, un service de livraison en camion grue, et différents conditionnements.
Proch'Emploi recherche pour une micro crèche basée près de Valenciennes, un Educateur de jeunes enfants H/F Vous serez sous la responsabilité directe de la Directrice, et vos missions seront les suivantes : - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil - Prévenir les risques de maltraitance, d'illettrisme, les risques domestiques - Concevoir un projet éducatif - Educateur/éducatrice de jeunes enfants - Faire preuve de créativité, d'inventivité - Être à l'écoute - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs L'entreprise a un projet éducatif et pédagogique fort pour accompagner les enfants dans leur quotidien. PROFIL REQUIS La patience, la douceur et la maitrise des mots feront de vous un professionnel en parfait apprentissage de la collectivité. Diplôme d'état EJE indispensable CDI - 2100€/mois, puis 2200€ après 6 mois d'ancienneté, bonus qualité, chèque vacances après 1 an d'ancienneté
Le poste est à pourvoir le plus rapidement possible Vous aurez pour mission : D'accompagner des personnes présentant un handicap sévère associé à des comportements problèmes, et sans solution d'accompagnement adaptée. D'évaluer les besoins des personnes accompagnées, analyser la réponse apportée à ces besoins et les accompagner à définir leur projet. De recueillir les attentes des personnes et de leur aidant. D'accompagner la personne à l'exercice de ses droits et libertés, élaborer une démarche éducative adaptée favorisant la communication, De proposer des activités de jours spécialisées en fonction des attentes de la personne. D'accompagner la personne vers une amélioration des conditions de vie et favoriser son autonomie sur le principe de l'autodétermination. D'accompagner à la vie relationnelle. De favoriser la mise en place de prestations socio culturelles, de loisirs. De favoriser les relations sociales par le biais d'activités. De concert avec l'infirmier et en lien avec la cheffe de service: Vous contribuez aussi à la planification et à l'organisation des activités de l'équipe pluridisciplinaire et des partenaires extérieurs, Vous mettez cohérence les actions, les activités et vous favorisez la cohésion des professionnels dans la mise en œuvre des PAP. Vous contribuez au suivi et à la continuité du parcours de vie de la personne accompagnée et vous faites le lien avec l'IDE concernant le parcours de soin. Vous facilitez la mise en œuvre des projets d'établissement, de service, de la personne accueillie, d'animations. Vous participez à la coordination des acteurs de droit commun et vous entretenez avec eux des relations de qualité pour garantir un accompagnement coordonné et qualitatif, en contribuant à la santé et au bien-être physique et psychique. Vous contribuez à l'intégration des nouveaux salariés et/ou stagiaires. Vous exercez votre profession en référence à des repères éthiques déontologiques garantissant la qualité de ses interventions. Des missions transversales peuvent vous être confiées dans l'organisation de l'activité d'animation de la Maison d'Accueil Spécialisée. En accord avec le cadre du service, vous pouvez entreprendre les démarches nécessaires à développer les partenariats et les conventionnements. Au sein des RSPM, vous contribuez enfin à la mise en œuvre de la Démarche d'Amélioration Continue et aux évaluations internes/externes ainsi qu'à la mise en œuvre des actions du Copil de la Démarche Qualité et la Bientraitance. Horaires d'intervention : du lundi au vendredi chaque semaine hors horaire d'internat et le samedi en fonction des besoins
Nous recherchons pour notre adhérent, industrie agroalimentaire basée dans le Valenciennois, UN ELECTROMECANICIEN H/F. Au sein de l'usine, vos missions principales seront de : Réaliser la maintenance curative et préventive des équipements industriels, que ce soit sur des éléments électriques ou mécaniques. Etre capable de diagnostiquer des pannes machines. Réaliser les opérations de maintenance sur nos équipements afin d'atteindre nos objectifs de flexibilité, de rendement et pertes. Ëtre force de proposition sur la criticité des organes et apportez des solutions viables aux problèmes afin de pérenniser nos installations. De formation impérative Bac+2 en électrotechnique, vous justifiez d'une première expérience significative en apprentissage ou avez eu une expérience concluante de moins de 3 ans au sein d'un site industriel (en dépannage de préférence), idéalement dans le secteur de l'agroalimentaire. Vous avez de solides connaissances en électronique, mécanique et pneumatique, et maîtrisez les bases de l'automatisme (Siemens) Vous êtes orienté(e) résultats et faites preuve d'une grande réactivité. Vous êtes autonome et avez une bonne aisance relationnelle. Vous êtes rigoureux (se) tant dans votre travail que dans le respect des règles sécurité/qualité.
Le/a Technicien.ne de proximité accompagnera les enseignants/chercheurs dans la préparation des séances d'enseignement; à ce titre il/elle assurera le suivi du matériel pédagogique en termes d'installation, de mise à disposition, de fonctionnement, de maintenance, de contrôle et ce jusqu'à la mise au rebut. Régulièrement, il/elle viendra en appui aux étudiants dans le cadre de leur projet, au travers du conseil et/ou de réalisations techniques (typons, cartes, soudure, assemblage, câblage). Intégré dans un service, l'agent se verra confier ponctuellement des missions transversales parfois en collaboration avec des collègues, sur des chantiers, lors d'opérations diverses durant des manifestations ou événements organisés par l'établissement. ll/elle exercera son activité au sein du service «Appui aux formations - suivi des infrastructures», sous l'autorité du Directeur Général des Services de l'INSA Hauts-de-France, sous la responsabilité hiérarchique du responsable de service et sous le contrôle du Directeur du Département d'Electronique. Missions ou activités spécifiques liées au poste : -Réaliser, à partir de schémas, l'implantation des matériels, le montage et les tests de dispositifs électroniques. -Assurer la mise en service, l'exploitation et la maintenance des équipements électroniques dans les salles d'enseignement. -Accompagner les travaux de maintenance, de modification ou d'amélioration des installations. -Rédiger des documentations techniques (fiches de suivi, notice d'utilisation, note de sécurité.). -Assister les enseignants/chercheurs dans la mise en place de Travaux Pratiques, la préparation du matériel et l'élaboration de maquettes. ° Veiller à l'intégrité et à l'opérationnalité des équipements dans les salles d'enseignement. -Communiquer et répondre aux demandes des usagers (enseignants, étudiants), assurer l'assistance technique auprès des utilisateurs et les sensibiliser si nécessaire. - Participer à la valorisation des plateformes et à la vie de l'institut. - Contribuer à la sécurisation des plateformes, à l'application des règles en matières d'hygiène et de sécurité, ainsi qu'au respect des procédures définies. Compétences et connaissances requises : -Maitriser l'électronique - Standards de fabrication des circuits imprimés (connaissance approfondie) - Électronique (connaissance générale) - Normes et techniques d'interconnexion (connaissance générale) - Normes liés à l'utilisation des courants électriques (connaissance générale) - Principes et règles de la compatibilité électromagnétique (notion de base) -Connaître les domaines associés -Électrotechnique, automatique et informatique (notion de base) -Mettre en oeuvre les techniques de mesures électroniques -Mettre en oeuvre les techniques d'assemblage de composants (CMS, soudure de composants) -Lire et réaliser des schémas -Utiliser les logiciels spécifiques (conception, prototypage) -Utiliser les technologies de l'information et de la communication -Appliquer les procédures d'assurance qualité -Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité -Appliquer les procédures de sécurité -Savoir s'exprimer en anglais Compétences comportementales : Sens de l'organisation Rigueur et fiabilité Capacités d'adaptation et d'écoute Aptitude au travail en équipe Autonomie et force de propositions Savoir informer et rendre compte à sa hiérarchie Sens du relationnel et du service public Capacité à prioriser les interventions Diplôme réglementaire exigé: Baccalauréat - Une expérience en courant fort sera un plus. Contraintes liées au poste : Habilitation aux risques électriques. Participation aux activités de communication de l'établissement (portes ouvertes, journée thématique, remise des diplômes.
CENTRE EDUCATIF RENFORCE « Oxygène » - BERMERAIN - NORD CDD - TEMPS PLEIN (35H/SEMAINE) - CCN66 Poste à pourvoir dès que possible Mission : Sous l'autorité du chef de service : - Accompagner au quotidien, de manière individuelle et collective, 06 mineurs placés par décision de justice, dans le cadre du nouveau Code de la Justice Pénale des Mineurs (CJPM) du 30 septembre 2021 - Agir avec empathie, soutien, bienveillance et autorité. - Faire preuve de discrétion et de confidentialité. - Etre force de propositions en terme de supports (partenariat, appétence personnelle spécifique, ouverture de la structure vers l'extérieur.), votre action étant inscrite au sein d'une équipe pluridisciplinaire. - Etre le(la) garant(e) de la mise en œuvre, de l'application, du suivi et de l'évaluation du projet personnalisé du jeune, du règlement de fonctionnement, du respect de la charte des droits et libertés de la personne accueillie, et du document individuel de prise en charge de l'adolescent dont vous êtes le/la référent(e). - Avoir une bonne connaissance des problématiques des jeunes et être attentif(ve) à leur environnement familial. Vous serez amené(e) à participer à des audiences au tribunal, à des synthèses et vous produirez des bilans écrits sur la situation des jeunes. Vous exercerez votre mission dans un internat spécifique situé sur une péniche. - Participer régulièrement à des séjours de rupture. - Faire preuve d'autonomie dans la mise en œuvre de vos missions au quotidien. - Rendre compte de vos activités par écrit et/ou oral auprès de votre hiérarchie. Au sein d'une équipe composée de 13 professionnels, vous exercerez votre fonction éducative en horaires d'internat. Profil recherché : - Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur(trice) Spécialisé(e), - Expérience dans le secteur de la protection judiciaire de la jeunesse souhaitée, - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Capacité d'adaptation, d'écoute, d'organisation et de rigueur - Aptitude rédactionnelle et maîtrise des outils informatiques (Outlook, Word, Excel), - Permis B exigé.
Nous recherchons un Pizzaiolo (H/F) cuisson au feu de bois : Vos missions: - Mise en place du poste de travail - Réalisation de la pâte - Nettoyage - Réalisation des commandes - Maitrise de la cuisson au feu de bois Vos horaires: Mardi au Samedi midi et jeudi au samedi soir Fermé les dimanche et lundi
Spécialisée dans le recrutement et l'humain depuis 30 ans avec ses 70 agences, la Team Digit' est toujours là pour te trouver des missions partout en France. Une inscription 100% digitale et rapide depuis n'importe où. Aujourd'hui, nous te proposons un poste avec les missions suivantes : - Cuisinier scolaire ou ephad Le cuisinier(ère) en restauration collective assure la préparation et la production de l'ensemble de la prestation culinaire et participe au service de restauration collective. Il réalise les préparations alimentaires, le conditionnement, le stockage, la distribution en respectant la règlementation en hygiène alimentaire, les modes opératoires et les quantités commandées. Il utilise et entretien l'ensemble des équipements et outillages spécifiques à la restauration collective. Le cuisinier est polyvalent et est amené à exercer son activité sur plusieurs postes en cuisine (entrées froides et chaudes, cuisson gros volumes ) Ses activités sont les suivantes : - Réceptionner les livraisons de produits et contrôler leur conformité - Réaliser et cuisiner des plats et mets relevant de sa partie comportant de la cuisson et de l'assemblage à froid selon un plan de production incluant les régimes alimentaires et les aversions - Garantir la bonne utilisation et l'optimisation et entretenir/nettoyer les équipements de cuisson, de refroidissement / froids, - Contrôler le goût, la qualité et la présentation des produits - S'assurer des températures de cuisson et de refroidissement en cellule selon les normes en vigueur Préparer, compter, allotir, et mettre en chariot et/ou en caisse dument étiquetés les repas patients pour la livraison dans les unités de soins - Suivre la traçabilité des aliments, s'assurer du classement et de l'archivage des numéros de lots - Gérer les chambres froides, vérifier les températures, s'assurer de la bonne conservation Veiller et participer à l'hygiène et à la propreté des locaux - Entretenir et nettoyer le matériel de cuisine Tenue demandée : blouse et chaussures de sécurité. L'aventure démarre dès que possible. La rémunération proposée est de 14,59€ brut / heure (inclues 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés) + CET 8%. Si l'aventure te tente et que tu disposes de compétence dans la restauration , alors tu pourras nous prouver ton savoir-faire. Horaires : 7h-15h, possibilité de travailler 1 week-end sur 2. Tu es rapide, et minutieux alors tu disposes de tous les savoirs-être pour devenir notre nouveau talent. Pour mieux te connaître, gardes ton téléphone à proximité pour que nous puissions te contacter Tes récompenses à la clé: - SMIC horaire brut (incluant IFM + ICCP) - CET attractif de 8% - Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin - Carte CE - Chèques cadeaux - Parrainage - Possibilité d'intégration, de formation et contrat CDD/CDI à terme - Montée en compétences via formation - Contrats et Bulletins de Salaire digitaux - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, FASTT : logement, garde enfant, déplacement...). Tu apprécies le travail en équipe et tu as du talent ! Postule sans attendre.
PME spécialisée dans la création et la production de parfums recrute un Technicien Régleur/maintenance H/F pour : - Effectuer les réglages des machines de conditionnement (semi automatiques) - Effectuer les diagnostics en cas de déréglage ou panne - Mettre en place et suivre un plan de maintenance des équipements de production - Participer à la production dans les cas de sous activité technique.
En tant qu'Agent Administratif H/F, tes missions seront les suivantes : - Accueillir et renseigner les agriculteurs dans le respect des procédures de l'entreprise ; - Prélever les échantillons et les analyser dans le respect des process qualité ; - Participer aux prélèvements pour réaliser des échantillons de céréales dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité ; - Réaliser la saisie des livraisons dans le logiciel; - Participer à d'autres tâches comme l'entretien de ton espace de travail dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité; En fonction des besoins et de ton affectation, tu seras peut-être amené à effectuer des travaux administratifs comme du classement, de l'archivage. Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet : - Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité. - Formation à l'utilisation des logiciels. - Journée d'accueil sur un silo avec tes futurs collègues. À savoir : - La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques. - La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025. Le poste nécessite d'être majeur.
Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. A la recherche d'un Job d'Eté ? UNEAL recherche des saisonniers H/F pour la moisson 2025 ! Tu souhaites être un acteur indispensable de la bonne réussite de la moisson ?!
Nous recrutons des auxiliaires de vie pour accompagner des personnes âgées ou des personnes en situation de handicap à leur domicile dans les actes de la vie quotidienne : aide au lever et/ou coucher, aide à l'hygiène, aide aux transferts, préparation et aide à la prise du repas, aide aux déplacements extérieurs (accompagnement au bras), sorties, accompagnement dans la vie sociale : stimulation intellectuelle, physique, jeux.. Pourquoi nous rejoindre ? Créée il y a près de 20 ans, Vitalliance est une société leader de l'aide à domicile, qui compte 130 agences et 7000 salariés en France. Être auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est bénéficier de nombreux avantages : Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Un Centre de Formation interne : si vous n'avez pas de diplôme, nous pouvons vous proposer une formation à l'issue de laquelle vous obtiendrez le diplôme d'Assistant de Vie aux Familles (ADVF) Une grille de salaire valorisant vos expériences passées et/ou diplômes (3 niveaux de rémunération, taux horaire jusqu'à 11,75€) Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise dès 1 an d'ancienneté (700€ bruts/an versé en 2022) Le remboursement de votre titre de transport en commun à hauteur de 100%, au prorata de votre temps de travail Une indemnisation de vos indemnités kilométriques intermissions : 0,38€/km Des primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu'à 150€/mois) Une prime de cooptation (200€ par Auxiliaire de Vie coopté) Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec un médecin joignable gratuitement par chat Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Des perspectives d'évolution, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Votre profil : Nous recherchons des personnes motivées, dynamiques, autonomes, bienveillantes, avec de bonnes qualités relationnelles. Type d'emploi : Temps complet Horaires : en journée N'hésitez pas à postuler et venez rencontrer notre équipe !
Vos missions : Réparer par remise en forme ou remplacement des éléments endommagés de carrosserie ou de structure. Réaliser des opérations de finition (préparation de surface, peinture, ...) selon les règles de sécurité et la réglementation.
VITALLIANCE Valenciennes recherche des auxiliaires de vie pour intervenir auprès de personnes dépendantes, Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts avec l'utilisation du matériel médical), - des actes d'hygiène de vie (aide à la toilette, toilette au lit, nursing), - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, - de l'aide aux déplacements extérieurs, - de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, vacances culture. En fonction de votre rôle au sein de l'équipe pour les missions complexes, nous pourrons vous confier plus de responsabilités, par ex un rôle de référent sur la mission. Compétences requises : . Savoir être : * Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance,... Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. . Savoir-faire techniques liés à la prestation : Aide à la toilette, aide au lever/coucher, pratique des transferts, préparation de repas adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile ). Nous vous proposons des contrats évolutifs et adaptés à vos disponibilités. Vos missions consistent à intervenir pour accompagner des personnes en pertes d'autonomie dans les actes de la vie quotidienne (repas, toilette, entretien du cadre de vie, activités et sorties, etc..) Nous pouvons vous proposer une formation qualifiante. Vous êtes à la recherche d'un poste d'auxiliaire de vie ? Vous êtes au bon endroit !
Vitalliance est une société dynamique dans le secteur de l aide à domicile auprès des personnes dépendantes. Nos agences, composées de chargé(e)s de clientèle, ont pour mission de renseigner les familles, d identifier les besoins des personnes âgées et handicapées afin de diagnostiquer les meilleures solutions pour les accompagner dans leur quotidien, puis de procéder au recrutement, à la formation et à l encadrement des auxiliaires de vie qui interviendront auprès de nos client.
L'Association Nationale pour la Protection de la Santé (A.N.P.S.) recherche un chirurgien-dentiste (H/F) en Contrat à Durée Indéterminée (C.D.I.) à temps partiel (mardi matin, mercredi matin et vendredi matin) pour le Centre d'Examens de Santé situé à Maubeuge (59). Vos missions : - Vous êtes motivé(e) par une activité de dépistage, de prévention et d'éducation à la santé ; - Vous souhaitez vous y impliquer en participant au développement de ces actions ; - Vous assurez les Examens de Prévention en Santé (E.P.S.) avec une équipe médicale et administrative (médecins, infirmières, secrétaires) conformément au référentiel élaboré par la CNAM ; - Vous examinez chaque consultant pour établir un bilan de son état bucco-dentaire ; - Vous analysez avec le consultant les résultats du dépistage afin de personnaliser les conseils de suivi ; - Vous délivrez des conseils de prévention et d'éducation pour la santé bucco-dentaire. Votre profil : - Vous possédez le diplôme de chirurgien-dentiste. - Votre rémunération sera déterminée en fonction de votre profil. Pour plus d'informations, n'hésitez pas à contacter le service ressources humaines de l'A.N.P.S au 03.23.57.59.59
L'Association Nationale pour la Protection de la Santé (A.N.P.S.), 120 salariés, intervient dans le secteur de la Prévention de la Santé, gère huit Centres d'Examens de Santé, le Centre de Promotion de la Santé de l'Aisne (C.P.S.A.), le Service de Soins Infirmiers à Domicile (S.S.I.A.D.) et le Centre de Vaccination de Liévin.
Rejoignez notre équipe en tant que Mécanicien Industriel ! Nous recherchons, pour le compte de l'un de nos clients, un(e) Mécanicien(ne) Industriel(le) passionné(e) et expérimenté(e) pour intégrer une entreprise . Vos missions : Diagnostic et réparation : Identifier les pannes et dysfonctionnements des équipements, effectuer les réparations nécessaires et remplacer les pièces défectueuses. Entretien préventif : Assurer la maintenance préventive des machines et équipements pour garantir leur performance. Amélioration continue : Participer activement à l'optimisation des processus de maintenance. Respect des normes : Veiller au respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur. Profil recherché : Compétences requises : Maîtrise des techniques de mécanique industrielle. Capacité à lire et interpréter les plans et schémas techniques. Bonne connaissance des normes de sécurité. Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Esprit d'équipe et aisance relationnelle. Expérience : Une expérience significative d'au moins 2 ans dans un poste similaire est souhaitée. Disponibilité : Poste à pourvoir immédiatement. Si vous êtes motivé(e) par un poste alliant expertise technique et travail en équipe, nous serions ravis de recevoir votre candidature ! Postulez dès maintenant et contribuez à la réussite de notre client ! La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à12h30 et de14h à 18h30, avec de supers avantages : - de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). - d'un CE riche en partenaires locaux - d'acomptes à la demande tous les mercredis - d'un compte épargne temps rémunéré à 5% - d'un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents - d'un café quand vous venez nous voir L'équipe vous accueille du lundi au vendresdi 10 Bd Saly 59300 Valenciennes. également en vous connectant sur notre site www.temporis.fr et en créant votre espace candidat.
Entreprise spécialisée dans la fabrication de pièces métalliques. Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, reconnue dans le secteur de la fabrication de pièces métalliques, où votre expertise en soudure fera la différence, et qui valorise le talent, l'engagement et la passion pour le travail bien fait.Synergie recherche pour l'un de ses client, des soudeurs MIG-MAG / PLASMA et ARC SEMI AUTO H/F Vous assemblez des structures métalliques par point de soudure selon le process de montage, gabarits et plans Vous soudez divers éléments métalliques de différentes tailles et de différentes épaisseurs en vue de fabriquer des structure métalliques Compétences techniques : - Vous assemblez par soudage semi-auto des éléments métalliques de différentes épaisseurs - Vous pourriez réaliser les tests d'épreuve ballons - Vous êtes autonome, précis, minutieux, adaptable et polyvalent - Assurer le contrôle qualité des soudures effectuées. - Participer à l'assemblage et à la finition des pièces. Profil : -Expérience significative en soudure (MIG, MAG, PLASMA, SEMI-AUTO...) -Titulaire d'un diplôme en soudure ou formation équivalente. -Rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe. -Sens de l'organisation et souci du détail. Parking sur le site Rémunération selon compétence Horaire de journée Si vous êtes passionné par la soudure et souhaitez intégrer une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler ! Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Sous la responsabilité du Directeur de Site, vous optimiserez les moyens humains et matériels pour atteindre les objectifs fixés. Vous proposerez des améliorations en matière de qualité, rentabilité et sécurité, et rendrez compte de vos actions via des tableaux de bord et autres outils de reporting. Dans ce cadre, voici vos missions : - Management et Social : Diriger, motiver et animer votre équipe pour atteindre les résultats fixés. Participer à la définition et à l'application des règles d'hygiène, sécurité et conditions de travail. - Méthodes et Organisation : Garantir le respect des agréments et certifications, optimiser les process d'exploitation et de production, et veiller à l'application des procédures internes. - Finance : Participer à l'élaboration du budget annuel, analyser les écarts par rapport au budget et proposer des solutions de réduction des stocks. - Développement : Contribuer au développement des clients existants et s'impliquer dans la démarche qualité du site et du groupe. - Qualité, Sécurité et Environnement : Assurer l'animation qualité/sécurité sur le site, former les nouveaux collaborateurs aux risques liés à leur poste, et analyser les accidents du travail pour prévenir leur récurrence. Ce poste, basé à THIANT est à pourvoir dans le cadre d'un CDD d'une durée de 6 mois évolutive. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département SUPPLY vous proposent des opportunités de carrière.
Le poste : Votre agence PROMAN VALENCIENNES recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la métallurgie , un poste de PONTIER CABINE H/F. Vos missions consisteront à : - Conduite du pont cabine - Assurer la rotation des poches de coulée - Assurer le chargement des wagons Salaire : 12.34€/h Poste à pourvoir dès que possible en intérim. Rejoindre l'agence Proman Valenciennes c'est : Intégrer une agence dynamique et proche de ses salariés Bénéficier d'une application, CET rémunéré et d'autres avantages Profil recherché : Idéalement issu d'une formation BAC professionnel en fonderie, en mécanique, productique, électrotechnique ou expérience professionnelle équivalente. pont cabine indispensable. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Mission renouvelable 18 mois.
La marque Franck Provost, c'est près de 45 ans de passion et d'innovation au service de la beauté des femmes. Un symbole du luxe accessible, est étroitement lié à son fondateur et à son savoir-faire reconnu dans le monde comme un symbole du chic à la française. Les salons élégants à l'image haut de gamme proposent des collections faciles à vivre et des techniques de coloration raffinées et exclusives. L'enseigne Franck Provost fait partie du Groupe Provalliance, leader mondial de la coiffure avec plus de 3 500 salons et boutiques répartis dans 35 pays, et composé de 18 enseignes (Jean Louis David, Saint Algue, Coiff & Co, The Barber Company .). Franck Provost positionne les collaborateurs au cœur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique. Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Rejoignez nous ! Description du poste Nous recrutons un Coiffeur Passionné et polyvalent qui maitrise tous les types de coupe et techniques. Doté d'un bon relationnel, vous êtes ambassadeur de notre marque, en adoptant nos codes et nos méthodes, et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance). A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : Un parcours d'intégration complet Des formations sur-mesure Des opportunités de mobilité Des opportunités d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance. En nous rejoignant, nous vous promettons : Des bonus attractifs Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours Titres restaurant L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction.) Des offres attractives de nos partenaires Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap. Qualifications Diplôme : CAP Expérience : 1 an minimum Informations complémentaires Nous recherchons un(e) Coiffeur(se) pour notre salon basé à « Adresse et lieu du salon (CC CV) » Salaire : 1805 à 2060 € bruts selon profil Temps de travail : 35h à 39h Type de contrat : CDD temps plein
Le chargé de la gestion et du développement de l'alternance met en œuvre la politique de prospection des entreprises susceptibles d'accueillir un ou plusieurs alternants. Il recense les éventuels besoins de l'entreprise en formation spécifique. Il assure la gestion administrative de la formation continue et de l'apprentissage. Il développe et maintient les relations avec les entreprises. Missions principales : Il est chargé de prospecter des entreprises qui pourraient être intéressées par l'embauche d'un alternant et de recenser les éventuels besoins de l'entreprise en formation spécifique ou prestations. Il est en charge également de la campagne de collecte de taxe d'apprentissage ainsi que de son suivi. Il assure la gestion administrative de la formation continue et de l'apprentissage Il développe et maintient les relations avec les entreprises. Activités et Tâches : - Rechercher et sélectionner les entreprises potentielles - Présenter les formations et services de l'IT2S aux clients potentiels afin de les démarcher - Accueillir et conseiller le prospect - Promouvoir l'apprentissage et la formation continue - Convaincre et obtenir l'engagement de signature d'un contrat en alternance - Gérer les dossiers de demande de financement - Préparer les devis - Gérer les conventions et les contrats - Suivre les facturations - Entretenir régulièrement des relations avec l'entreprise tout au long de la durée du contrat - Remonter les besoins de l'entreprise afin d'adapter l'offre de l'IT2S - Renforcer les relations entre l'IT2S et les entreprises - Alimenter le CRM de l'établissement (Eudonet) - Rechercher continuellement de nouveaux partenaires et tenir une base de données. - Rédiger un bilan annuel des actions réalisées - Réaliser une veille réglementaire et diffuser l'information Missions ou activités spécifiques liées au poste : Gestion des plateformes spécifiques à la formation continue et à l'apprentissage : FCAManager, TransitionPro, Pégase, Myformasup, EDOF. Travail en collaboration avec le RAF, le service financier, Hubhouse et le service communication de l'IT2S. Compétences requises : - Connaissance générale de la réglementation et des modes de fonctionnement et de financement de l'apprentissage et de la formation continue - Organisation de l'enseignement supérieur - Connaissance des milieux professionnels et du marché de l'emploi, des partenaires et des réseaux de l'apprentissage - FCAManager, TransitionPro, Pégase, Myformasup, Eudonet. - Apporter des réponses à des besoins spécifiques - Construire et faire vivre un réseau d'entreprises - Evaluer et hiérarchiser les besoins - Capacité d'analyse, de synthèse - Savoir mettre au point des procédures et des outils de gestion - Savoir gérer son activité en autonomie dans un calendrier et un cadre de gestion complexe - Planifier et rendre compte des activités - Rigueur - Capacité d'adaptation, réactivité et autonomie - Qualités relationnelles Contraintes liées au poste : Déplacement en entreprise, disponibilité pour les salons professionnels (Made in Hainaut, etc.)
Le centre de Santé a pour mission d'assurer, envers l'ensemble des étudiants et des personnels de l'Université, la prévention, la promotion et l'éducation à la santé. Le service veille au maintien des conditions, personnelles et collectives, de travail nécessaire à leur bien-être, leur réussite et leur accomplissement. Dans une approche globale, personnelle et environnementale, le service implique son sens de l'accueil et de l'écoute, ses compétences pour le diagnostic et l'évaluation afin de mieux conseiller et orienter les étudiants et les personnels. Elle est un peu complexe cette phrase Mission principale : Médecin du Service de Santé Etudiante et du travail auprès des personnels, il exerce sa mission sous l'autorité du médecin-directeur et sous l'autorité fonctionnelle conjointe du président de l'Université et du Directeur Général des Services. 50 % en qualité de médecin auprès des étudiants 50 % en qualité de médecin de prévention auprès du personnel Mission auprès des étudiants : - Assurer des consultations de médecine générale à dimension médicale, psychologique et sociale pour les étudiants qui en font la demande, ou sur orientation d'une infirmière du service, ou des consultations de spécialité (si titulaire d'un diplôme de spécialité) ; - Contribuer au dispositif d'accompagnement et d'intégration dans l'établissement des étudiants handicapés ou porteurs d'une maladie invalidante ; - Assurer le suivi sanitaire préventif des étudiants étrangers conformément à l'article L. 313-7 du code de l'entrée et du séjour des étrangers et du droit d'asile ; - Assurer une visite médicale à tous les étudiants exposés à des risques particuliers durant leur cursus ; - Participer aux programmes de prévention et des actions d'éducation à la santé ; - Participer aux programmes d'études et de recherches sur la santé des étudiants avec les différents acteurs de la vie universitaire et notamment des études épidémiologiques. Mission auprès du personnel : - Assurer les visites médicales systématiques, occasionnelles et de reprises des agents ; - Prescrire les examens complémentaires de surveillance - Conseiller et orienter vers une consultation complémentaire ou une prise en charge spécialisée ; - Proposer des aménagements de poste ; - Évaluer les risques professionnels lors des visites des postes de travail et de locaux ; - Participer aux actions de prévention ; - Travailler en coopération avec les acteurs du service, le service prévention des risques de l'établissement et la direction des ressources humaines. - Apporter son expertise médicale dans les instances de santé, sécurité et conditions de travail (F3SCT, commission santé...) - Tenir à jour les documents médico-administratifs : dossiers médicaux en santé au travail, fiches établissement, registres d'activité. Connaissances spécifiques : - Addictologie et psychiatrie - Epidémiologie - Connaissances en pathologies courantes - Principes de l'ergonomie au travail - Management de la santé et de la sécurité au travail - Prevention des risques psychosociaux - Suivi des vaccinations - Suivi de la condition physique - Prévention des maladies professionnelles et des risques sanitaires - Evaluation de l'aptitude au travail - Code la santé publique et du droit du travail Compétences et connaissances requises : - Ecouter et conseiller - Savoir travailler en équipe dans le respect du secret médical et en réseaux - Savoir faire preuve d'initiative - Savoir être rigoureux - Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire Diplôme d'État de docteur en médecine, complété par une formation de spécialité (Diplôme d'Études Spécialisées, Certificat d'Etudes Spécialisé ou autre titre reconnu équivalent) en médecine et santé au travail. Flexibilité : les activités seront exercées sur les différentes antennes de l'UPHF - Valenciennes, Cambrai et Maubeuge.
Poste a pourvoir dans le cadre d'un remplacement de congé maternité (6 mois) Vos missions principales seront : Accueillir et conseiller la clientèle Réaliser les coupes, couleurs, brushings et autres prestations coiffure Assurer les encaissements Veiller à l'entretien et à la bonne tenue du salon Horaires à définir selon vos préférences et disponibilités
Dans le cadre de notre développement et pour rejoindre notre équipe : - Prester dans le Département du NORD, sur le secteur de l'AVESNOIS (Maubeuge, Le Quesnoy, Fourmies), des rendez-vous sur sites auprès des bénéficiaires du RSA dans une prestation intitulée "Levée des freins psychologiques". Plus particulièrement : - Objectiver une situation et apporter ainsi aux référents en charge des contrats d'engagements réciproques des réponses argumentées à la réalité des freins avancés par les bénéficiaires du RSA à l'entrée dans le processus de retour à l'emploi. - Accompagner les bénéficiaires dans une démarche de reconstruction face à la souffrance psychique identifiée. - Les rendez-vous se tiennent sur les sites du Département. - Représenter l'Association SAMPS. Nombreux avantages : - Véhicule de service - Carte carburant et péages - Ordinateur portable, smartphone - Statut cadre - Prévoyance cadre : prise en charge patronale à 100% - Prime d'intéressement ++ - Abondement - Prime sur objectif - Séances de Supervision psychologique (1 par mois en Visio) avec un superviseur confirmé. - 10 jours de repos employeur offerts en plus des congés contractuels - Prise en charge patronale complémentaire santé à 100% - Accès plateforme Cairn.info "revues psychologie" Rémunération annuelle brute indicative : plus de 30 000 €. Déplacements quotidiens sur les sites des département avec autonomie de planification par le psychologue. Formation : MASTER 2 psychologie Débutant accepté.
Vous intervenez sur des chantiers de particuliers situés sur les secteurs Cambrésis / Valenciennois. Vous devez être polyvalent(e) sur la réalisation de travaux de type : maçonnerie, plâtrerie, pose de velux sur les toitures, pose de placo, etc...
Vos missions : - Cerner l'état de la personne accompagnée (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical informatisé - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins et attentes des personnes accompagnées - Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec la personne accompagnée et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique...) - Surveiller l'état clinique de la personne accompagnée (constantes, fonctions d'élimination, comportement...) et informer l'équipe sur l'évolution de l'état clinique dans le cadre du secret partagé - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide aux personnes accompagnées (lever, toilette, marche, soins post opératoires, repas...) - Participer à la vie quotidienne des personnes présentant des troubles de comportement pour mieux cerner les problématiques qui pourraient relever de la santé - Travailler en collaboration avec les partenaires extérieurs (CH, professionnels libéraux..) - Tenir à jour les dossiers médico-administratifs informatiques
Le consortium d'établissements (UPHF, INSA-HdF, ICL, JUNIA, IESEG) est activement à la recherche d'un/une Chef(fe) de Projet en Recherche et Formation pour rejoindre ses équipes opérationnelles et de pilotage. Ce poste revêt un rôle essentiel dans le développement et le déploiement du projet EURO-TELL, remporté dans le cadre de l'Appel à Projets « ExcellencES » de l'Agence Nationale de la Recherche (ANR). Le/la candidat(e) idéal(e) doit démontrer une grande créativité, des capacités exceptionnelles en matière d'organisation et de management d'équipe, des compétences éprouvées en gestion de projets notamment administratives, ainsi qu'une expérience significative dans les domaines de la recherche et de la formation. En lien avec le porteur du projet, il/elle coordonne le pilotage et la mise en œuvre du projet EURO-TELL de recherche et de formation en garantissant sa réalisation dans les temps impartis et conformément aux règles fixées par le financeur. - Gestion de Projets : - Gérer l'exécution des projets de recherche et de formation, y compris la budgétisation, la planification des dépenses et des ressources, le suivi des indicateurs, des objectifs et des délais (conformément au GANTT). - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires pour atteindre les objectifs du projet en s'appuyant sur l'écosystème de partenaires (entreprises, organisations, services publics, .) associés au projet. - Coordination de la Recherche : - Superviser et coordonner les activités de recherche, y compris la construction et la mise en place de Hub et des initiatives de recherche. - Collecter et analyser des données, rédaction de rapports et publication des résultats. - Formation et Développement : - Aider à la conception des programmes de formation pour des Graduate School en lien avec les initiatives de recherche, en veillant à ce qu'ils répondent aux besoins des parties prenantes. - Organiser des ateliers, des séminaires et des formations pour le personnel, les étudiants et d'autres parties prenantes. - Rapports et Communication : - Préparer des rapports réguliers sur l'avancement du projet, en fournissant des informations détaillées aux parties prenantes internes et externes. - Contribuer à la diffusion des résultats de la recherche par le biais de publications, de présentations et de conférences. Profil recherché : - Diplôme de niveau Doctorat ou Master (minimum) dans un domaine pertinent (recherche, éducation, sciences, etc.). - Expérience préalable en gestion de projets de recherche et/ou de formation. Idéalement, le candidat a occupé des postes de direction administrative de recherche (laboratoire, équipe, chaires) et/ou de formation. - Maîtrise des procédures de gestion administratives et financières des établissements publiques, de financement de la recherche. - Compétences exceptionnelles en communication écrite et orale. - Aptitude à travailler de manière autonome et en équipe. - Maîtrise parfaite de l'anglais et du français et éventuellement d'autres langues pertinentes. - Compétences informatiques avancées, notamment une expertise dans l'utilisation d'outils de gestion de projets. - Bonne capacité relationnelle et de faculté d'adaptation rapide. - Être rigoureux, méthodique, organisé et autonome. - S'exprimer en face à face auprès d'une ou plusieurs personnes, animer des réunions - Définir, allouer et optimiser les ressources au regard des priorités, des contraintes et variations externes/ internes - Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations - Traduire la stratégie en orientations, en plans d'actions et en moyens de réalisation - Esprit de synthèse Localisation du poste : UPHF Mobilité : Déplacements entre les différents sites des membres du consortium Direction/service : PDP de l'Université Polytechnique Hauts-de-France (UPHF) Contrat : CDI de projet: du 01/06/2025 au 01/01/2031
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la mécanique industriel, un mécanicien monteur pour une mission en intérim. Vos missions: - Effectuer le montage et l'assemblage de pièces mécaniques selon les plans et les instructions techniques - Réaliser les réglages et les ajustements nécessaires - Contrôler la conformité des pièces assemblées - Effectuer la maintenance préventive et curative des équipements - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité Compétences et formations attendues: - Connaissances en lecture de plans et schémas techniques - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Titulaire d'un BAC dans le domaine de la mécanique ou équivalent - Maîtrise des outils et équipements de montage Mission renouvelable 3 mois.
Vos missions seront les suivantes : - Coupe Homme -Taille de barbe Personne sérieuse et ponctuelle pour ce poste Le contrat de travail se verra adapté en fonction du profil proposé (montée en compétences si besoin)
Le poste : Votre agence PROMAN de Valenciennes recherche pour l'un de ses clients un électricien H/F. Vos missions consisteront à : - Câbler du matériel. - Positionner et équiper une armoire électrique. - Raccorder des éléments basse tension. - Connecter des équipements électriques. - Contrôler une installation électrique. Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim ! Profil recherché : Vous acceptez les déplacements à la semaine. Vous avez des compétences dans la maintenance, l'installation et la réparation des appareils électriques. Vous avez conscience des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Idéalement, vous avez le caces nacelle. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Mission renouvelable 12 mois.
Sous la responsabilité hiérarchique du Médecin-Directeur du Centre de santé de l'Université Polytechnique Hauts de France, le/la diététicien(ne) aura pour mission principale d'assurer le suivi diététique et l'accompagnement personnalisé des étudiants, qu'ils soient adressés par un professionnel de santé du service ou qu'ils en fassent la demande. Localisation du poste : Direction/service : Centre de Santé Vacation de 6h00 mensuelle Date de prise de poste souhaitée : au plus vite Site : MONT HOUY - TERTIALES L'évaluation des besoins nutritionnels des étudiants, la définition d'objectifs individualisés et l'élaboration de plans alimentaires adaptés à leurs spécificités (habitudes alimentaires, pathologies, etc.). La conduite de consultations individuelles pour assurer le suivi diététique, apporter des conseils personnalisés et ajuster les plans alimentaires en fonction des progrès et des besoins de chaque étudiant. L'animation d'ateliers ou de séances d'éducation nutritionnelle collectives sur des thématiques variées (équilibre alimentaire, prévention des troubles du comportement alimentaire, etc.). La participation à des actions de prévention et de promotion de la santé au sein de l'université, en collaboration avec les autres professionnels du centre de santé (médecins, infirmiers, psychologues, etc.). La gestion des dossiers patients et la traçabilité des consultations. La veille scientifique et la mise à jour de ses connaissances en matière de nutrition et de diététique. Travailler en équipe pluridisciplinaire et faire le lien entre les différents acteurs. Réaliser des bilans diététiques Maitriser les outils d'analyse Pratiques d'entretien individuel ou collectif Connaître les problématiques en milieu étudiant Connaitre les décrets et lois en vigueur Connaître les politiques d'éducation et de promotion de la santé Savoir utiliser les outils de bureautique et de recueil de données spécifiques à l'état sanitaire des étudiants Capacité d'écoute Capacité à se situer dans l'institution et le service Capacité à établir les relations professionnelles et à élaborer des stratégies dans un travail d'équipe Capacité à respecter la confidentialité et le secret professionnel BAC +2 - BTS Diététique Mobilité sur tous les sites
Les missions du poste Pas de monotonie et vive la polyvalence ! Vous aimez travailler en plein air et par tous les temps. Vous êtes passionné par la nature et le végétal. Après quelques années à apprendre le métier sur le terrain, Vous coordonnez et animez l'équipe qui vous accompagne au quotidien. Organisé, vous êtes responsable du bon suivi de votre chantier que ce soit en terme de délai, et de qualité. On dit de vous que vous êtes communicant et engagé, faisant de vous l'interlocuteur privilégié pour vos supérieurs, votre équipe et les clients. Enfilez tes équipements de sécurité et guide votre équipe ! Nous recherchons une personne ayant des compétences en travaux d'entretiens (tonte, débroussaillage, taille de haies...) Vous travaillez sur nos chantiers d'espaces verts et vous assurez la bonne exécution des tâches de l'équipe. Vos responsabilités sont nombreuses et variées. Vous réalisez des tâches manuelles et managériales en supervisant la bonne exécution des opérations. En véritable chef d'orchestre, vous aurez à encadrer mais aussi à vous assurer du bon travail de votre équipe sur des tâches d'entretien (tonte, débroussaillage, désherbage...) Véritable lien entre la hiérarchie et l'équipe, vous organisez, supervisez et veillez à la bonne avancée des travaux au quotidien. Plus qu'une satisfaction personnelle, c'est un sentiment d'accomplissement collectif. Le résultat final sera en phase avec ce que vous souhaitez et sera le reflet de votre ambition et de votre engagement. Rémunération définie suivant expérience, panier et déplacement journalier, prime objectif mensuelle et d'autres avantages chez France Environnement. Le profil recherché Autodidacte ou diplômé (CAPA, BPA, BTSA) en aménagements paysagers, toutes les portes sont ouvertes pour réussir dans ce métier. Vous conduisez votre équipe tous les jours sur les chantiers, alors le permis B et remorque sont indispensable. Nous recherchons avant tout une personnalité qui saura s'intégrer dans nos équipes unies et engagées. Infos complémentaires Intégrer France Environnement, c'est évoluer dans un environnement de travail encourageant et stimulant. Travailler et échanger avec des collègues expérimentés et solidaires. Et parce que nous prenons soin de nos collaborateurs et de leur famille, tu bénéficieras d'une mutuelle familiale et compétitive. Une rémunération attractive te sera proposé en lien avec tes déplacements quotidiens sur chantier.
Rémunération : selon profil à partir de 13€/h Profil recherché : Vous avez un diplôme allant du CAP au BTS électrotechnique ou équivalent, avez des bases en électricité et appréciez travailler en équipe. Vous êtes organisé, autonome et avez le sens de l'initiative. Vous avez un bon état d'esprit et le sens du contact client. Vous disposez d'une expérience préalable de 2 ans dans un rôle similaire. Vous serez amené à travailler en hauteur. Vos missions : - Recherche de panne électrique sur un tableau électrique et sur la ventilation - Remplacement des organes d'un caisson : courroies, poulies, volutes et moteur - Travaux sur les installations (VMC sanitaire et gaz) - Prise de débit de pression - Equilibrage réseau Avantages : Ambiance de travail conviviale Prime vacances Mutuelle attractive Prime d'assiduité Paniers repas Véhicule de service Vous vous êtes reconnu(e) dans cette annonce ? Postulez vite pour rejoindre notre équipe !
Nous recrutons en CDD 30h dans un premier temps et en CDI ensuite un/une coiffeur/se au sein de notre salon situé dans le centre de le Quesnoy. Autonome et polyvalent(e), vous intégrez une équipe nouvelle dans une ambiance agréable et dynamique. *Vous travaillez 4 jours/semaine : mercredi, jeudi vendredi et samedi *horaires : de 09h00 à 12h00 et de 13h00 à 18h00 (sauf le samedi de 13h00 à 16h00) * Formations sur les nouvelles tendances chaque années Profil recherché : * Vous avez le sens du service, la rigueur et le goût pour le travail aux finitions impeccables * Dynamique, motivé(e), souriant(e), passionné(e) par le monde de la beauté, vous avez l'art d'accueillir, de conseiller et de fidéliser * Vous maîtrisez les techniques de coupes femmes, hommes et enfants, permanentes, balayages
La société WIZBII recherche pour Azaé Dunkerque un assistant de vie H/F en CDI à temps partiel. Vos missions : -Accompagner la personne âgée dans les gestes de la vie au quotidien -Aider aux soins d'hygiène -Confectionner ou aider à la prise des repas Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Dunkerque le Mercredi 9 Avril de 17h30 à 20h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
Le Groupe Morgan Services Solesmes recrute un Plieur industriel polyvalent H/F. Missions principales : - Lire et analyser les plans techniques pour déterminer les opérations de pliage nécessaires - Utiliser des presses plieuses à commande numérique (CNC) et manuelles pour plier les pièces métalliques - Assurer la production de pièces conformes aux spécifications en termes de dimensions, angles et tolérances - Contrôler la qualité des pièces produites et effectuer les ajustements nécessaires - Effectuer des opérations de débit, de découpe et de perçage sur les pièces métalliques si nécessaire
En tant que maçon VRD H/F avec expérience , vous assurez les missions suivantes: - pose de bordure, ouverture de la tranchée - blindage des tranchées - pose de canalisation et raccordement - réparation de réseaux existants - remblaiement, compactage et contrôles - repli du chantier - respect Des consignes de sécurité Permis et véhicule souhaités pour la mission. La formation AIPR serait un plus. Poste aux alentours de Valenciennes. Salaire selon grille TP et expérience professionnelle Mission renouvelable longue durée Profil recherché Vous êtes autonome, expérimenté(e), dynamique, sérieux(euse) et motivé(e), vous maîtrisez les règles de sécurité, un moyen de transport autonome est un plus.
InPharmaSci est une des filiales du groupe international Athena Pharmaceutiques réputée pour son négoce de licences et de brevets, son choix de références produits et ses 50 licences commercialisées par an. Située à Prouvy (59), avec nos 170 collaborateurs, nous sommes spécialisés dans le développement, la fabrication et le conditionnement de produits pharmaceutiques, positionnée sur le marché des formes sèches pour nos clients basés à l'international. En plus de notre expertise dans la fabrication et le conditionnement, nous avons créé un pôle R&D afin de parfaire toutes les étapes dans le cycle du médicament. Nous recherchons pour notre service Développement Industriel : UN CHEF DE PROJETS DEVELOPPEMENT & TRANSFERT INDUSTRIEL (H/F) VOS MISSIONS : Rattaché au service R&D Industriel, votre objectif consistera à réaliser la gestion de projets pour des clients à l'international. Pour ce faire, vos missions se décomposeront principalement de la façon suivante : - Vous coordonnez et pilotez les projets de transfert de production et/ou industrialisation de nouveaux produits en définissant et en mettant en oeuvre les actions liées à ces projets, - Vous assurez l'optimisation des procédés de fabrication, en termes de qualité et de productivité, en identifiant les opportunités d'amélioration en assistant la production dans la mise en oeuvre de ces améliorations, - Vous définissez, rédigez et faites appliquer l'ensemble des documents (analyse de risque, protocoles, rapports, etc...) relatifs aux projets suivis, - Vous travaillez en étroite collaboration avec tous les services en interne (Assurance Qualité, Contrôle Qualité, Fabrication, Conditionnement, Maintenance, etc...) , - Vous communiquez sur la documentation et l'avancement des projets avec les clients, - Vous aidez à l'élaboration et la mise en place de méthodes de travail et rédigez les procédures qualité correspondantes au sein du service. VOTRE FORMATION : De niveau Master, Ingénieur et/ou Pharmacien Industriel, vous justifiez d'une expérience réussie de 2 ans minimum en gestion de projets de développement industriel sur un site de production pharmaceutique. Une expérience en formes sèches serait un plus. Vous maîtrisez less outils bureautiques Word et Excel. Vous avez un niveau d'anglais professionnel suffisant. LE PACKAGE : CDI - Rémunération fixe (13 mois) à définir selon profil Statut Cadre - RTT - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100 % Autres avantages : Restaurant d'entreprise, intéressement selon les résultats de l'entreprise, CSE Transmettez votre candidature (CV - Lettre de motivation souhaitée) à Jessica GILLES : jessica.gilles@athenaips.com
Nous sommes une entreprise basée à Prouvy (59), spécialisée dans la sous-traitance de produits pharmaceutiques positionnée sur le marché des formes sèches et ayant une forte orientation « Service Client ».
Nous recherchons pour l'un de nos clients, implanté sur le QUESNOY et spécialisé en agro-alimentaire , un technicien de maintenance(h/f). Rattaché(e) au responsable maintenance, vos missions sont les suivantes: - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels - Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires - Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les cadences en tenant compte de la conformité des produits - Participer à l'amélioration continue des installations - Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur Description du profil recherché : - Formation BAC+2 de type MSMA, MEI ou équivalent - Expérience de 2 à 3 ans dans un poste similaire, idéalement en agro-alimentaire - Connaissances en mécanique, électricité, hydraulique et pneumatique - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome - Qualités requises pour le poste: Méthode, rigueur, autonomie, motivation , fort esprit d'analyse et de synthèse Sens des responsabilités et respect des consignes de sécurité Si vous êtes passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre une équipe dynamique. N'hésitez pas à postuler pour ce poste !!
Au sein d'une société de maîtrise d'œuvre spécialisée dans la construction de bâtiments d'activités (messagerie/logistique/industriel) vous aurez en charge le suivi d'un ou plusieurs chantiers sous la responsabilité du directeur technique. Au travers de l'organisation des réunions de chantiers hebdomadaires et de la réalisation des comptes-rendus vous veillerez à la bonne exécution technique des travaux, au respect du planning et du budget.
La société I.C.I. Ingénierie Conseil & Immobilier créée en 1998, est spécialisée dans le montage d opérations immobilières dans les secteurs industriels, logistiques, tertiaires et commerciaux. Nous intervenons sur les missions de Maîtrise d'Oeuvre, d'Assistance à Maîtrise d'Ouvrage et de gestion immobilière. Nous développons par ailleurs une activité de promotion immobilière.
Au sein d'une équipe de maîtrise d'oeuvre vous serez en charge de la réalisation de plans APS/APD/DET/Récolement portant sur des bâtiments à usage logistique et industrie.
Synergie Caudry recrute pour un de ses clients basé sur le Caudrésis, un conducteur d'engins F/H Vos missions : Entretenir l'engin dont il a la responsabilité : contrôler son état et effectuer les petites réparations. S'assurer du fonctionnement des dispositifs de sécurité et signaler toute anomalie. En cours d'utilisation : Préparer le terrain : déblayer, niveler, terrasser. Transporter des matériaux : charger/décharger selon un mode alternatif ou séquentiel. Extraire, manipuler des matériaux. Conduire sur route les engins. Réaliser un rapport journalier. Vous disposez d'expérience sur ce même poste. Rémunération selon compétence Horaire de journée Possibilité de déplacement (au jour ou à la semaine) Vous êtes polyvalent, attentif, rigoureux et capable de vous adapter et de travailler dans des environnements complexes? N'attendez plus et postulez dès maintenant ! Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le cabinet de recrutement MANPOWER recherche pour son client, un acteur du secteur du TP et canalisations, un Chef d'équipe TP (H/F). Vous serez responsable de l'organisation et de l'exécution du chantier qui vous sera confié, dont vous assurez la productivité, la qualité et la sécurité. Les chantiers peuvent concerner l'assainissement d'agglomération (eaux pluviales et eaux usées), l'assainissement routier, l'alimentation et la distribution d'eau potable, l'irrigation et les réseaux secs tels que l'alimentation électrique souterraine, l'éclairage public, les télécommunications et la pose de conduite de distribution de gaz. Vos missions consistent à : - Préparation du chantier - Encadrement de votre équipe. Mise à disposition du matériel pour mener à bien vos réalisations. - Travaux administratifs (pointage du personnel, compte rendu, rédaction de constats de travaux) et de gestion (préparation de chantier, rapport de chantier, réception et contrôle des approvisionnements et des livraisons, élaboration du budget prévisionnel, participation au suivi financier et ajustement de la production, suivi de planning, fiches qualité). Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire de minimum 3 ans et êtes de niveau N4 sur la grille FNTP.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Missions confiées : - Mesure & MAP géométrique Collecter les données clients pour réaliser la mesure : Fichiers numériques pour le Laser (Num outil, Num pièces, .) Les attendus du client (mesure de contrôle, de réglage, d'analyse,.) - Mesurer & régler les installations MAP 0 : Déroule ou pilote le régleur sur les activités (Altimétrie, répétabilité mouvements, Etc.) Mesure & règle les installations (réglage sommaire en autonomie, pilote le régleur si besoin) Edite les rapports suivant le cahier des charges client (ou standard 2iVAL) - Réglage Produit / Process MAP 1 : Déroule ou pilote le régleur sur les activités (Hygiène, pièces percées, influences soudure, Etc.) Présentation des pièces dans les outils ou machines pour analyse & correction Vérification de la conformité des fonctions : tenue des pièces, accostage, verrouillage, déformation . Vérification de la qualité du produit pendant & après assemblage Edite les rapports suivant le cahier des charges client (ou standard 2iVAL) Compétences techniques requises : Lecture de plans mécaniques & Fiches géométrie (FRA, fiches navette, D504, Etc.) Maitrise la mesure Laser ou bras articulé Maitrise les logiciels de mesure Compréhension et mise en oeuvre des tâches dans un planning donné Travail en collaboration avec d'autres acteurs et d'autres métiers Compte-rendu du travail à sa hiérarchie (Mail, LUP, Avancements, Etc.) Utilisation des appareils de métrologie (lunette d'altimétrie, pied à coulisse, palmer .) Ce poste nécessite des déplacements en Europe sur chantiers industriels Poste ouvert aux Débutants car formation possible en interne Connaissance des règles de sécurité en milieu industriel est un plus (EPI, Procédure d'intervention en ilôt robotisé). Être rigoureux, réactif et avoir un bon relationnel.
Votre agence Adecco BTP Valenciennes recherche pour l'un de ses clients un profil : Aide Conducteur de Travaux TCE - Construisez votre avenir avec nous ! Lieu : Prouvy, avec interventions sur chantiers à Valenciennes Rémunération : Entre 27 000€ et 31 000€, selon expérience, avec primes pour les meilleurs bâtisseurs et participation Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à prendre la mesure d'un nouveau défi ? Rejoignez notre équipe en tant qu'Aide Conducteur de Travaux TCE et participez à l'édification de projets d'exception. Ici, chaque jour est une occasion de poser les fondations de votre réussite professionnelle ! En tant qu'Aide Conducteur de Travaux, vous serez le bras droit du conducteur de travaux, garantissant que nos chantiers se construisent dans le respect des délais et des normes de sécurité. Votre sens de l'organisation sera l'outil idéal pour clore les chantiers avec brio ! Missions principales : - Gestion administrative : - Préparez les documents de chantier, tels que le Plan de Déclaration de Chantier (PDP) et les Dossiers d'Information pour le Chantier (DICT) - car une bonne préparation vaut mieux qu'un chantier mal réglé ! - Mettez à jour et suivez les dossiers de chantier pour éviter toute complication, comme un mur mal posé. - Participez à l'élaboration des dossiers d'appel d'offres et gagnez des marchés comme un as du jeu ! - Organisation et logistique : - Passez les commandes de matériaux auprès des fournisseurs, car chaque projet est comme un grand puzzle ! - Suivez les livraisons et gérez les stocks avec précision - n'oubliez pas que chaque détail compte dans la construction de votre succès. - Participez à l'élaboration des plannings de chantier, pour que tout soit au carré. - Relation clients : - Devenez l'interlocuteur privilégié de nos clients, assurant qu'ils soient bien dans le coup tout au long du chantier. - Aidez au chiffrage et à la prise de mesures - car chaque centimètre compte lorsqu'il s'agit de leur satisfaction ! - Appui technique et sécurité : - Vérifiez la conformité des documents réglementaires, pour que la sécurité soit toujours bien ancrée dans nos vies. - Assurez-vous que les chantiers respectent les normes de sécurité, parce que chez nous, la sécurité n'est pas une option, mais une obligation ! Nous recherchons un(e) passionné(e) du BTP, avec au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire. Un Bac+2 en bâtiment ou en génie civil est un plus constructif. La maîtrise du Pack Office, ainsi que des qualités d'organisation, de rigueur et de réactivité sont essentielles pour bâtir votre avenir avec nous. Si vous êtes prêt(e) à faire de vos compétences un véritable chef-d'œuvre, n'hésitez pas à postuler !
En qualité d'auxiliaire de vie polyvalente, Vous jouerez un rôle crucial dans l'accompagnement quotidien des personnes âgées (60ans et +) et des personnes en situation de handicap temporaire ou permanent Vous accompagnerez les personnes dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne : toilettes, repas, courses alimentaires, RDV médicaux, RDV administratifs Vous favoriserez l'autonomie des personnes accompagnées dans le respect de leurs habitudes de vie Vous maintiendrez un environnement sécurisé et confortable pour les personnes accompagnées et leurs familles Vous proposerez des activités de loisirs Vous serez à l'aise avec l'informatique et le numérique Vous serez flexible puisque les horaires et le planning varient régulièrement en fonction de la demande Vous travaillerez du lundi au vendredi de 08H00 à 12H00 et de 13H à 18H00. Vous pourriez être amené à travailler jusque 20H ainsi que le week-end Vous bénéficiez d'un véhicule de service
A vos CV !! La team CAELI Recrute Nous recrutons, dans le cadre de notre développement, un(e) technico-commercial(e) en charge du suivi et de la croissance du secteur MEL / Douai / Cambrai et le 62 !! Spécialiste dans la production, le traitement et la distribution d'air comprimé , d'azote et de vide industriel, CAELI basé à Valenciennes est un acteur majeur sur les départements du 59, 62, 80 et 02 Partenaire du constructeur leader ATLAS COPCO Esprit d'équipe, ambition et motivation sont nécessaires à l'intégration dans notre équipe d'Expandables surmotivée !! -Développement commercial / SAV / Projets travaux neufs -Fidélisation client -Etude et dimensionnement de solutions techniques à forte valeur ajoutée Rémunération attractive, téléphone, PC, véhicule.... Contactez-nous Infos@caeli-france.com / a.dumas@caeli-france.com 03 27 24 92 80 Ou directement via Linkedin.... CAELI 89 rue George Stephenson 59300 Famars Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : Prise en charge du transport quotidien Véhicule de fonction Du lundi au vendredi Travail en journée Commissions Prime annuelle Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : ASAP
Vous devez être en possession d'une carte professionnelle délivrée par le CNAPS. Une formation initiale Maître Chien en Sécurité Privée est prévue du à compter d'avril. Contenu détaillé : - Module législation et réglementations cynophiles - Module connaissances générales du chien - Module obéissance et sociabilité - Module maîtrise du chien dans le cadre de la légitime défense - Module détection avec l'auxiliaire canin Les principales missions de l'agent de sécurité cynophiles sont: - Surveillance et prévention - Effectuer des rondes - Détecter les comportements inhabituels ou suspects - Intervention en binôme avec le chien - Rédiger des rapports d'intervention - Gestion de conflits - Comprendre le comportement du chien. Il y a plusieurs critères nécessaires pour qu'un chien puisse être apte à effectuer des missions de surveillance cynophile. L'âge et les races autorisées d'un chien de sécurité pour la formation d'un agent de sécurité cynophile sont les suivantes : L'animal doit avoir au minimum 18 mois. Les races autorisées au « mordant » pour la formation sont définies par la Société Centrale Canine. Les chiens du 1er groupe acceptés incluent, entre autres, les Bergers Allemands, les Colleys, les Border Collies et les Kelpies Australiens. Les chiens du 2ème groupe acceptés sont le Cane Corso, le Dobermann, le Rottweiler, le Terrier Noir Russe, entre autres. Un test comportemental doit être passé par les chiens de 2ème catégorie pour confirmer leur aptitude.
Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du Directeur du centre de santé de l'Université Polytechnique Hauts de France, le(la) psychologue sera chargé(e) d'assurer le suivi psychologique et l'accompagnement psychosocial des étudiants demandeurs ou adressés par un professionnel du service. Il (elle) participe également aux actions de prévention et de promotion de la santé.
Nous recherchons un second de cuisine (H/F) pour intégrer notre équipe de cuisine composée d'un chef cuisinier, d'un apprenti, et d'un plongeur. Vous aurez pour missions principales de : - Préparer des plats innovants à l'image du restaurant - Gérer les opérations de cuisine - Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Collaborer avec l'équipe pour développer des menus saisonniers - Maintenir un environnement de travail positif et motivant.
Au sein d'un garage automobile, vous intégrez une équipe de trois personnes. Vous réalisez l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective sur les véhicules thermiques, électriques et hybrides. Vous réalisez les opérations d'entretien périodique sur le véhicule, y compris la climatisation; ainsi que le diagnostic sur les systèmes mécaniques. Vous effectuez les opérations de remplacement ou de remise en conformité dans le respect des procédures. Vous remettez en conformité les systèmes d'injection, de dépollution ou de suralimentation sur un moteur essence ou diesel d'un véhicule thermique ou hybride, dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de l'environnement.
Dans le cadre d'un remplacement longue durée, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'agroalimentaire, un Electromécanicien à Jenlain en contrat intérimaire de minimum 6 mois. Vos missions: - Réaliser la maintenance préventive, curative des équipements de production et des installations générales en respectant les consignes de sécurité, - Diagnostiquer les pannes grâce à vos connaissances mais aussi à l'utilisation de l'ensemble des moyens mis à votre disposition pour réduire les temps d'arrêts, - Accompagner les équipes de production sur le réglage des machines. - Proposer des travaux d'amélioration des équipements et participe activement à leur réalisation Horaire de journée Profil recherché: -De formation BTS en électrotechnique ou BTS CRSA, vous possédez une première expérience dans une fonction similaire idéalement acquise en industrie agroalimentaire. -Vous avez de solides connaissances en électronique, automatisme, pneumatique et mécanique. Vous avez une expérience en programmation automate Siemens. -Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre disponibilité et vos capacités d'adaptation et d'apprentissage
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDD 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O43591
Description du poste : Tes missions :***Assemblage précis des commandes : Rassembler les différents éléments de chaque commande avec rigueur, en utilisant ton sens de l'organisation et ta compréhension du fonctionnement des rayons pour optimiser le temps et la précision.***Chargement sécurisé des commandes : Charger les commandes dans le coffre du client, en veillant à leur sécurité et en développant tes compétences en efficacité et soin.***Respect des normes d'hygiène et de sécurité : Appliquer scrupuleusement les règles pour assurer un environnement de travail sain, en faisant preuve d'attention aux détails et de responsabilité. DIPLOME PROPOSE : Selon ton profil, nous pourrons te proposer un :***TP Assistant manager d'unité marchande (BAC)***Les titres professionnels, délivrés par le Ministère du Travail, sont basés sur la validation des compétences professionnelles par un jury habilités par le Ministère du Travail en centre d'examen. D'une durée d'un an, ils délivrent un niveau d'étude égal aux diplômes de l'Education Nationale avec des débouchés équivalents dans la filière considérée. Par exemple un titre de niveau 4 (Bac) en filière commerciale vous donne accès à un titre de niveau 5(Bac+2) ou aux BTS MCO ou NDRC, un titre de niveau 5 (Bac+2) à l'ensemble des licences professionnelles de commerce. Description du profil : Savoir être professionnels :***Autonomie : Capacité à prendre des initiatives et à gérer les tâches sans supervision constante, tout en respectant les objectifs et les délais.***Gestion du stress : Rester calme et efficace face aux situations pressantes, en priorisant les tâches et en maintenant une attitude positive.***Efficacité : Être réactif et savoir accomplir les tâches efficacement, sans compromettre la qualité du travail.***Sens de l'organisation : Structurer son travail de manière logique et efficace, en planifiant les tâches et en optimisant son temps pour éviter les imprévus. Spécificités :***Pouvoir être disponible et mobile pour s'adapter aux horaires du magasin et parfois le week-end et certains jours fériés***Profil souhaité : Débutant (Ne te laisse pas décourager si tu manques d'expérience, nous nous chargeons de te former, c'est donc ta motivation qui fera la différence !)***Aucun frais n'est à prévoir pour le candidat
RESPONSABILITÉS : Tes missions : - Assemblage précis des commandes : Rassembler les différents éléments de chaque commande avec rigueur, en utilisant ton sens de l'organisation et ta compréhension du fonctionnement des rayons pour optimiser le temps et la précision. - Chargement sécurisé des commandes : Charger les commandes dans le coffre du client, en veillant à leur sécurité et en développant tes compétences en efficacité et soin. - Respect des normes d'hygiène et de sécurité : Appliquer scrupuleusement les règles pour assurer un environnement de travail sain, en faisant preuve d'attention aux détails et de responsabilité. DIPLOME PROPOSE : Selon ton profil, nous pourrons te proposer un : - TP Assistant manager d'unité marchande (BAC) Les titres professionnels, délivrés par le Ministère du Travail, sont basés sur la validation des compétences professionnelles par un jury habilités par le Ministère du Travail en centre d'examen. D'une durée d'un an, ils délivrent un niveau d'étude égal aux diplômes de l'Education Nationale avec des débouchés équivalents dans la filière considérée. Par exemple un titre de niveau 4 (Bac) en filière commerciale vous donne accès à un titre de niveau 5(Bac+2) ou aux BTS MCO ou NDRC, un titre de niveau 5 (Bac+2) à l'ensemble des licences professionnelles de commerce. PROFIL RECHERCHÉ : Savoir être professionnels : - Autonomie : Capacité à prendre des initiatives et à gérer les tâches sans supervision constante, tout en respectant les objectifs et les délais. - Gestion du stress : Rester calme et efficace face aux situations pressantes, en priorisant les tâches et en maintenant une attitude positive. - Efficacité : Être réactif et savoir accomplir les tâches efficacement, sans compromettre la qualité du travail. - Sens de l'organisation : Structurer son travail de manière logique et efficace, en planifiant les tâches et en optimisant son temps pour éviter les imprévus. Spécificités : - Pouvoir être disponible et mobile pour s'adapter aux horaires du magasin et parfois le week-end et certains jours fériés - Profil souhaité : Débutant (Ne te laisse pas décourager si tu manques d'expérience, nous nous chargeons de te former, c'est donc ta motivation qui fera la différence !) - Aucun frais n'est à prévoir pour le candidat
Tu cherches un moyen de t'insérer dans le monde du travail tout en obtenant un diplôme reconnu par l'Etat ? Tu as l'envie de te former aux métiers du Commerce et de la Grande Distribution ? Tu veux une formation qui casse les codes traditionnels de l'école ? Alors n'hésite plus, le CFA Alterline est fait pour toi ! Le CFA Alterline te propose une approche reposant sur la proximité et la bienveillance. Nous mettons tout en œuvre pour te donner confiance et t'aider ¿..
Description du poste : L'agence ACTUAL Cambrai recherche, pour l'un de ses clients basé à Solesmes, un technicien de maintenance (H/F) dynamique et motivé. Ce poste est à pourvoir en contrat d'intérim, c'est une opportunité à saisir pour rejoindre une entreprise renommée et évoluer dans un environnement professionnel stimulant. En tant que technicien de maintenance, vous serez responsable de la gestion des équipements et des installations, assurant ainsi le bon fonctionnement des infrastructures. Votre rôle consistera à réaliser la maintenance préventive dans le respect des normes de sécurité. Vous devez : * Contrôler, surveiller et entretenir les équipements (entretien préventif) * Mettre en place des points de contrôles réguliers conformément aux prescriptions machines * Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance), établir un diagnostic et réparer * Compléter les carnets de maintenance * Avoir des compétences : en mécanique, en électricité et en automatisme Date de début du contrat : le plus rapidement possible Durée du contrat : 3 mois, avec possibilité de prolongation Temps partiel : Non Heures par semaine : 35h Cette offre vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler dès maintenant en envoyant votre CV à l'adresse mail de l'agence ACTUAL Cambrai : actual.cambrai[a]actualgroup.com. Rejoignez une équipe passionnée et investie dans la réussite professionnelle de ses collaborateurs. Description du profil : Pour le poste de Technicien de maintenance (h/f), nous recherchons un candidat possédant les compétences suivantes : Compétences requises : - Capacité à diagnostiquer et réparer les pannes techniques - Connaissance approfondie des équipements industriels - Maîtrise des outils de maintenance préventive - Bonne compréhension des plans techniques et schémas électriques Le candidat idéal devrait avoir une expérience pratique d'au moins 2 ans dans le domaine de la maintenance industrielle. De plus, une certification en maintenance industrielle serait un atout majeur. Si vous êtes passionné par la maintenance technique, que vous avez le sens du détail et que vous êtes capable d'intervenir rapidement en cas de panne, ce poste est fait pour vous ! Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à assurer le bon fonctionnement de nos équipements.
RESPONSABILITÉS : Tes Missions : - Gestion des produits et du merchandising : Valoriser les rayons en optimisant la présentation des produits, en vérifiant les dates de péremption et en garantissant un étiquetage précis pour maintenir la fraîcheur et la visibilité des produits. - Réception et gestion des stocks : Assurer la réception des livraisons, contrôler leur conformité, et organiser efficacement la réserve pour faciliter l'accès aux produits et leur disponibilité en magasin. - Accueil et conseils clients : Créer une expérience client positive en offrant un accueil chaleureux et un conseil personnalisé, afin de répondre précisément aux besoins des clients. - Suivi du tableau de bord DIPLOME PROPOSE : Selon ton profil, nous pourrons te proposer un : - TP Assistant manager d'unité marchande (BAC) - TP Manager d'Unité marchande (BAC+2) Les titres professionnels, délivrés par le Ministère du Travail, sont basés sur la validation des compétences professionnelles par un jury habilités par le Ministère du Travail en centre d'examen. D'une durée d'un an, ils délivrent un niveau d'étude égal aux diplômes de l'Education Nationale avec des débouchés équivalents dans la filière considérée. Par exemple un titre de niveau 4 (Bac) en filière commerciale vous donne accès à un titre de niveau 5(Bac+2) ou aux BTS MCO ou NDRC, un titre de niveau 5 (Bac+2) à l'ensemble des licences professionnelles de commerce. PROFIL RECHERCHÉ : Savoir être professionnels : - Autonomie : Capacité à prendre des initiatives et à gérer les tâches sans supervision constante, tout en respectant les objectifs et les délais. - Capacité d'adaptation : Savoir réagir rapidement aux changements dans l'environnement de travail, qu'il s'agisse de nouvelles procédures ou d'ajustements de stratégie. - Gestion du stress : Rester calme et efficace face aux situations pressantes, en priorisant les tâches et en maintenant une attitude positive. - Rapidité : Être réactif et savoir accomplir les tâches efficacement, sans compromettre la qualité du travail. - Bon relationnel : Communiquer aisément avec l'équipe et les clients, en favorisant une ambiance de travail collaborative et agréable. Spécificité : - pouvoir être disponible et mobile pour s'adapter aux horaires du magasin, notamment tôt le matin et parfois le week-end et certains jours fériés - profil souhaité : débutant (Ne te laisse pas décourager si tu manques d'expérience, nous nous chargeons de te former, c'est donc ta motivation qui fera la différence !) - Contrat d'apprentissage de 35h par semaine en alternance : 27h en entreprise et 8h en formation pour une durée de 12 mois. - Aucun frais n'est à prévoir pour le candidat
Tu cherches un moyen de t'insérer dans le monde du travail tout en obtenant un diplôme reconnu par l'Etat? Tu as l'envie de te former aux métiers du Commerce et de la Grande Distribution? Tu veux une formation qui casse les codes traditionnels de l'école ? Alors n'hésite plus, le CFA Alterline est fait pour toi ! Le CFA Alterline te propose une approche reposant sur la proximité et la bienveillance. Nous mettons tout en œuvre pour te donner confiance et t'aider à ...
? Intégrer le 1er cabinet indépendant des Hauts-de-France est un challenge qui vous tente ? ? Vous avez ouvert la bonne annonce ! Notre cabinet de Valenciennes réunit 150 talents et 7 associés dont 6 experts-comptables. Situé en plein centre de Valenciennes, à deux pas du tramway et de la gare, nous proposons une offre globale d'assistance et de conseil grâce à nos équipes spécialisées dans des domaines clés : expertise-comptable, audit, Ressources Humaines, juridique, paie, gestion de patrimoine, RGPD Et bien plus ! Nous accompagnons une clientèle régionale diversifiée : des TPE et PME-PMI, des acteurs de l'Économie Sociale et Solidaire, ainsi que des groupes familiaux, dans tous les secteurs d'activité. Actifs dans une démarche de responsabilité sociétale, nous nous engageons pleinement envers nos collaborateurs, clients et partenaires locaux, en nous impliquant chaque jour pour créer un impact positif. Notre cabinet est aussi un véritable lieu de vie où la convivialité, la dynamique d'équipe et la solidarité sont essentielles. Sorties, activités en équipe, animations fun et sportives. ici, travailler rime avec plaisir et cohésion ! ? BDL en quelques chiffres : 350 collaborateurs 8 cabinets dans les Hauts-de-France Evaluation du parcours d'intégration par les nouveaux arrivants depuis octobre 2023 : 8.4/10 Evaluation de l'accueil au sein de l'équipe : 9.2/10 La satisfaction de nos collaborateurs est notre priorité. Elle est la votre également ? Rejoignez-nous ! ? Vous souhaitez en savoir davantage ? Découvrez notre page LinkedIn : BDL - Expertise comptable, audit & conseil : posts - LinkedIn Avantages : * 13ème mois * Intéressement * PPV * Primes * CSE * RTT ? Les missions proposées : Nous recherchons notre futur(e) Assistant(e) juridique en droit des sociétés : * Le suivi et la gestion du secrétariat juridique (approbations des comptes, modifications statutaires) - idéalement une expérience significative sur ce type de mission, * Formalités juridiques, * Gestion administrative (rédaction de courriers, archivage, numérisation, classement), * Missions annexes en fonction des compétences et appétences. Types de dossiers principaux : PME, professions libérales, associations ? Le profil recherché : * Bac +2 minimum (type DUT carrières juridiques). * Maîtrise du Pack Office, principalement Excel et PowerPoint. * Connaissance de PolyActe. * Expérience professionnelle en cabinet de conseils/cabinet d'expertise comptable souhaitée. * Excellentes capacités organisationnelles et grande rigueur dans le suivi des dossiers. * Excellente communication écrite et orale. * Capacité à travailler de manière autonome et en équipe dans un environnement dynamique.
Nous recherchons un alternant pour le poste d'assistant administratif H/F situé à Thiant. Rattaché à la direction industrielle, tes missions seront les suivantes : - Suivre le personnel intérimaire - Participer au reporting mensuel - Participer à la gestion administrative du personnel - Suivre les documents concernant les camions conditionné (BL, plan de chargement, etc...) - Participer à la rédaction des variables de paie - Participer au suivi des commandes OPEX / CAPEX En cours de préparation de ton Bac+2 ou Bac+3 en Administratif / DUT GEA, tu recherches une opportunité enrichissante pour mettre en pratique tes compétences en gestion d'entreprise. Avec des connaissances solides en juridique, numérique et une compréhension approfondie de l'environnement économique et social, tu es prêt(e) à relever de nouveaux défis. Tes capacités rédactionnelles et de communication sont des atouts essentiels pour ce poste, où l'écoute active et l'empathie sont des qualités valorisées. Ton dynamisme, ton autonomie et ta force de proposition font de toi un(e) candidat(e) idéal(e) pour ce rôle. Ta réputation pour tes excellentes relations interpersonnelles et ton adaptabilité est un atout majeur. Ce poste est une véritable opportunité de développement professionnel, où tu pourras mettre en avant tes compétences et évoluer dans un environnement stimulant. Rejoins notre équipe dynamique et innovante où tes talents seront pleinement valorisés. La date de début envisagée est le 01 septembre 2025 pour une durée de 2 ou 3 ans, offrant une perspective d'évolution et d'apprentissage continu. Compétences ou aptitudes particulières nécessaires : - Maitrise du Pack Office, - Pour le reste des formations, tu seras formé en interne. Viens rejoindre la Team Antargaz, tu pourras bénéficier de nombreux avantages : - Tickets restaurant - Subvention transports en commun - Participation et intéressement - Avantages CSE
Description du poste : Synergie recherche pour l'un de ses client, des soudeurs MIG-MAG / PLASMA et ARC SEMI AUTO H/F Vous assemblez des structures métalliques par point de soudure selon le process de montage, gabarits et plans Vous soudez divers éléments métalliques de différentes tailles et de différentes épaisseurs en vue de fabriquer des structure métalliques Compétences techniques : - Vous assemblez par soudage semi-auto des éléments métalliques de différentes épaisseurs - Vous pourriez réaliser les tests d'épreuve ballons - Vous êtes autonome, précis, minutieux, adaptable et polyvalent - Assurer le contrôle qualité des soudures effectuées. - Participer à l'assemblage et à la finition des pièces. Description du profil : Profil : -Expérience significative en soudure (MIG, MAG, PLASMA, SEMI-AUTO...) -Titulaire d'un diplôme en soudure ou formation équivalente. -Rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe. -Sens de l'organisation et souci du détail. Parking sur le site Rémunération selon compétence Horaire de journée Si vous êtes passionné par la soudure et souhaitez intégrer une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. L'agence Domino Care Valenciennes recherche des moniteurs éducateurs (H/F) diplômés d'état pour des missions en intérim dans un établissement du médico-social. **Missions :** - Accompagner des enfants, adolescents ou adultes dans leur quotidien, en tenant compte de leurs besoins spécifiques. - Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre de projets éducatifs individualisés. - Organiser et animer des activités éducatives, culturelles et sportives adaptées aux capacités et aux intérêts des usagers. - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire (psychologues, éducateurs spécialisés, médecins, etc.) pour assurer un suivi cohérent des bénéficiaires. - Évaluer les progrès et les difficultés des usagers, et adapter les actions en conséquence. - Sensibiliser et informer les familles sur les moyens d'accompagnement et de soutien. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'État de moniteur-éducateur (DEME) ou d'un titre équivalent reconnu. Vous possédez une expérience antérieure dans un poste similaire, ce qui vous permet de comprendre les enjeux spécifiques rencontrés par les personnes que vous accompagnez. Vous faites preuve d'empathie, d'écoute et de patience tout en étant capable de poser un cadre éducatif clair. Votre esprit d'analyse et votre créativité vous permettent de vous adapter aux situations diverses et de proposer des solutions adaptées. Vous appréciez le travail en équipe et savez établir une bonne communication avec différents partenaires. Vous vous reconnaissez dans cette description? Alors rejoignez-nous !
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se démarque par son expertise solide dans le domaine du bloc opératoire, répondant ainsi de manière précise aux besoins spécifiques de nos candidats et clients. Notre client est un établissement médical situé à DENAIN, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. De quelle façon se rendre sur le lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) du secteur médical, intégrez un établissement proposant des sujets stimulants, où les fortes valeurs humaines et l'organisation à taille humaine vous permettront de vous épanouir pleinement dans votre carrière. Comment contribuer activement au succès des interventions chirurgicales en tant qu'Infirmier(e) de bloc opératoire dans un hôpital ? Vous serez responsable d'assister les chirurgiens lors des interventions tout en garantissant le bon déroulement des opérations - Préparer et ajuster le matériel nécessaire pour chaque intervention chirurgicale - Assister activement les chirurgiens en tant qu'aide opératoire pendant les procédures - Assurer la gestion et le suivi rigoureux des instruments en salle d'opération Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 3/jours - Salaire: 27 euros/heure Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé - Primes et intéressements En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Nous recherchons un(e) Infirmier(e) de bloc opératoire avec expérience en aide opératoire et instrumentiste. - Expérience d'un an minimum en bloc opératoire requise - Diplôme d'État d'Infirmier requis ou équivalent reconnu en bloc opératoire - Compétences démontrées en gestion et organisation d'un bloc opératoire - Aptitudes relationnelles exceptionnelles et sens du travail en équipe indispensables Processus de recrutement Si cette offre d'emploi vous fait frétiller d'impatience, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature avec des paillettes dans les yeux et une licorne à la main. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes déterminé(e)s à vous répondre avec des confettis et une dose de bonne humeur. Alors, prêt(e) à sauter dans l'aventure en mode licorne arc-en-ciel ?
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour son hypermarché un(ep> Employé de rayon (H/F) Alimentaire : épicerie, liquide, droguerie ou produit frais libre service Non alimentaire : Bazar, textile, multimédia Vos missions : Garantir l'attractivité des rayons tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks.Accueillir et conseiller les clients en rayon.Procéder au transport, au rangement, conditionnement et étiquetage des produits en rayon.Trier et enregistrer les marchandises non vendables.Effectuer le remplissage des rayons.Réaliser des contrôles d'hygiène. Votre profil : Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique au contact de la clientèle.La connaissance des produits serait un plusVotre rigueur et votre sens de l'organisation seront des atoutsVous avez la capacité à travailler en équipe Les avantages Carrefour : Une rémunération sur 13,5 mois après un an anciennetéIntéressement + participationMutuelle et prévoyanceOffres CSE12% de remise sur achat Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à QUERENAING pour 8 heures de travail par semaine pour garder 1 enfant, 2 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, goûter, jeux, toilette, activités. Quand on aime varier les plaisirs, c'est quand même moins monotone qu'un distributeur de prospectus ou une hôtesse d'accueil, non ? Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur VALENCIENNES et sa région. Notre agence : 53 rue de Paris 59300 VALENCIENNES. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.
Description du poste : PME en croissance régulière, située à Solesmes, spécialisée dans la découpe de métal de 0.5 mm à 250 mm d'épaisseur par découpe oxycoupage, découpe Plasma et découpe Laser. La société propose également le pliage de métal et le grenaillage. Posté : 2*8 - 39h Missions : - Travaille à partir des programmes, modes opératoires et plans préparé par le service méthode et en respectant les priorités du responsable hiérarchique - Réalise les différentes opérations de préparation : Pose de tôle, contrôle dimensionnel, réglages machine - Réalise et maitrise le pliage, sait réaliser des programmes simples - Maitrise la commande numérique sur machines de découpe Laser, Plasma ou Oxycoupage - Effectue des contrôles d'aspect et dimensionnel à l'aide des instruments de mesure et de contrôle des éléments fabriqués : détecte et signale les incidents de production - Renseigne le système informatique : temps, quantitatif, les documents : rendre compte de son activité (anomalies..) - Manutentionne et déplace les pièces à l'aide d'un pont roulant, potence, chariot élévateur ou manuellement Qualités requises : - Autonome, rigoureux, méthodique, organisé - Réactivité et proactivité - Habile et précis dans ses gestes : sens de l'observation et de la précision pour le réglage des machines et le contrôle des pièces - Travaille en équipe - Capable d'accomplir plusieurs tâches en parallèle
Nous recrutons : un Manager de rayon boulangerie H /F Dans le respect de la politique commerciale et en collaboration avec votre directeur, vous êtes garants de la progression du chiffre d'affaire de votre rayon en satisfaisant et fidélisant le client. Chez Supermarché Match, votre mission : Vous assurez et supervisez la fabrication complète de la gamme de boulangerie sur la base de nos nombreuses fiches recettes regroupant tous les grands classiques ainsi que des créations de recettes nées de nos boulangers Vous optimisez l'organisation et la gestion de votre rayon Vous êtes responsable de vos résultats (chiffre d'affaires, marge,.) Vous répondez à la demande de nos clients et les conseillez sur la base de votre professionnalisme pour leur apporter une totale satisfaction Vous faites évoluer votre rayon et votre équipe avec bienveillance Vous respectez et veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Si vous vous reconnaissez à travers ce profil, que vous êtes titulaire d'un CAP boulangerie, que vous avez déjà animé une équipe, que vous êtes doté d'un tempérament de leader et fédérateur d'une équipe et en plus que vous êtes rigoureux, autonome et faîtes preuve d'initiative et de créativité. Rejoignez-nous sur la route d'une alimentation saine et savoureuse, devenez notre cerise sur le gâteau ! Avantages : Prime annuelle équivalente à 1 mois de salaire Prime de performance individuelle: L'Enjeu est de 1,35 mois de salaire Carte privilège collaborateur vous permettant de bénéficier de 10% de remise via une cagnotte sur l'ensemble de vos achats effectués dans nos magasins Epargne salariale : Participation aux bénéfices, Plan Epargne entreprise, Plan Epargne Retraite Collectif et Compte Epargne Temps 12 jours RTT/an Perspectives d'évolution avec formation interne Chez Supermarché Match, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes et nous engageons à reconnaître et promouvoir tous les talents. Nous garantissons un process de recrutement dénué de toutes formes de discrimination. Supermarché Match agit pour l'insertion professionnelle et accompagne ses collaborateurs en situation de handicap tout au long de leur carrière. Parlez-nous en !
Présente dans le Nord et l'Est de la France, l'enseigne Supermarché MATCH compte 115 magasins. Engagée depuis bientôt 5 ans dans un projet de développement d'entreprise baptisé GOOD FOOD, Supermarché MATCH se positionne en tant qu'acteur du « bien manger » pour tous. Plaisir, santé, choix, prix pour tous : ce sont les engagements des magasins Supermarché MATCH pour rendre leurs clients heureux. Supermarché MATCH continue de développer sa « Place du Marché » où sont présents...
L'agence Domino Care Valenciennes recherche des moniteurs éducateurs (H/F) diplômés d'état pour des missions en intérim dans un établissement du médico-social. **Missions :** - Accompagner des enfants, adolescents ou adultes dans leur quotidien, en tenant compte de leurs besoins spécifiques. - Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre de projets éducatifs individualisés. - Organiser et animer des activités éducatives, culturelles et sportives adaptées aux capacités et aux intérêts des usagers. - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire (psychologues, éducateurs spécialisés, médecins, etc.) pour assurer un suivi cohérent des bénéficiaires. - Évaluer les progrès et les difficultés des usagers, et adapter les actions en conséquence. - Sensibiliser et informer les familles sur les moyens d'accompagnement et de soutien. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'État de moniteur-éducateur (DEME) ou d'un titre équivalent reconnu. Vous possédez une expérience antérieure dans un poste similaire, ce qui vous permet de comprendre les enjeux spécifiques rencontrés par les personnes que vous accompagnez. Vous faites preuve d'empathie, d'écoute et de patience tout en étant capable de poser un cadre éducatif clair. Votre esprit d'analyse et votre créativité vous permettent de vous adapter aux situations diverses et de proposer des solutions adaptées. Vous appréciez le travail en équipe et savez établir une bonne communication avec différents partenaires. Vous vous reconnaissez dans cette description? Alors rejoignez-nous !
Description du poste : La société CELEST Intérim Saint-Saulve recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de fours industriel, un Dessinateur (H/F) pour une mission de plusieurs mois sur le secteur de Le Quesnoy. Les missions principales :***Étudier et concevoir les schémas de pièces à réaliser en 2D pour une implantation de fours dans les magasins ; * Utilisation d'AutoCAD et SolidWorks ; * Proposer des solutions techniques performantes ; * Tracer les plans en fonctions des données techniques ; * Mener les études de projet et les plans de fabrication ; * Contribuer par ses suggestions à l'amélioration des produits... Rémunération selon profil. Description du profil : Issu(e) d'une formation Bac +2 type BTS agencement de l'environnement architectural, vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 2 ans à un poste similaire. Organisation, réactivité, autonomie et bon relationnel sont les qualités indispensables à la réussite de cette fonction. La connaissance du logiciel AutoCAD est indispensable.
Le Groupe Morgan Services recrute un Agent de Maintenance H/F Vos missions ; - Maintenance préventive : Effectuer des visites régulières pour vérifier l'état des portails et équipements associés (moteurs, câblages, systèmes de sécurité, etc.). - Réparation et dépannage : Identifier et résoudre les pannes techniques sur les portails (mécaniques, électriques ou électroniques). - Installation d'équipements : Participer à l'installation de nouveaux portails et dispositifs de sécurité. - Suivi des équipements : Maintenir un suivi précis des interventions effectuées et des stocks de pièces détachées nécessaires à la maintenance. - .... Formation : Bac pro en maintenance industrielle, électromécanique ou équivalent. Expérience : Une expérience préalable dans un poste similaire est souhaitée (minimum 2 ans).
Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. SAMSIC EMPLOI recherche un Carrossier Peintre pour un garage automobile. En tant que Carrossier Peintre, votre expertise sera au service de la qualité et de l'esthétique des produits. Vous contribuerez aux processus de fabrication en effectuant diverses tâches essentielles pour garantir un rendu impeccable et durable. Réaliser des travaux de préparation sur des pièces métalliques, incluant le ponçage et le masticage. Assurer l'application de peintures de haute qualité, en respectant les normes de sécurité et d'environnement. Effectuer des réparations esthétiques et techniques, garantissant l'intégrité et la finition des produits. Participer activement à l'amélioration continue des processus de fabrication. Collaborer avec l'équipe pour répondre aux objectifs de production et aux exigences de qualité. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
? Intégrer le 1er cabinet indépendant des Hauts-de-France est un challenge qui vous tente ? ? Vous avez ouvert la bonne annonce ! Notre cabinet de Valenciennes réunit 150 talents et 7 associés dont 6 experts-comptables. Situé en plein centre de Valenciennes, à deux pas du tramway et de la gare, nous proposons une offre globale d'assistance et de conseil grâce à nos équipes spécialisées dans des domaines clés : expertise-comptable, audit, Ressources Humaines, juridique, paie, gestion de patrimoine, RGPD Et bien plus ! Nous accompagnons une clientèle régionale diversifiée : des TPE et PME-PMI, des acteurs de l'Économie Sociale et Solidaire, ainsi que des groupes familiaux, dans tous les secteurs d'activité. Actifs dans une démarche de responsabilité sociétale, nous nous engageons pleinement envers nos collaborateurs, clients et partenaires locaux, en nous impliquant chaque jour pour créer un impact positif. Notre cabinet est aussi un véritable lieu de vie où la convivialité, la dynamique d'équipe et la solidarité sont essentielles. Sorties, activités en équipe, animations fun et sportives. ici, travailler rime avec plaisir et cohésion ! ? BDL en quelques chiffres : 350 collaborateurs 8 cabinets dans les Hauts-de-France Evaluation du parcours d'intégration par les nouveaux arrivants depuis octobre 2023 : 8.4/10 Evaluation de l'accueil au sein de l'équipe : 9.2/10 La satisfaction de nos collaborateurs est notre priorité. Elle est la votre également ? Rejoignez-nous ! ? Vous souhaitez en savoir davantage ? Découvrez notre page LinkedIn : BDL - Expertise comptable, audit & conseil : posts - LinkedIn Avantages : * 13ème mois ? Les missions proposées : * Prendre en charge les dossiers clients : collecte des pièces et contrôle des dossiers, * Gérer des dossiers de formalités légales d'entreprises : vous aurez la charge de la gestion complète de dossiers de formalités légales pour nos clients (immatriculations, modifications statutaires, cessions de parts, dissolutions, liquidations, etc), en utilisant nos outils internes ainsi que ceux de l'INPI, des greffes, et d'autres institutions, * Entretenir des relations avec les institutions : vous serez en contact régulier avec les institutions légales (greffes, INPI, Chambre des Métiers et Artisanat, .), * Secrétariat juridique : gestion des tâches administratives, le cas échéant. ? Le profil recherché : * Bac +2 minimum (type DUT carrières juridiques), * Connaissance de PolyActe appréciée, * Maîtrise du Guichet Unique, * Expérience confirmée de minimum 1 an en formalités juridiques * Expérience professionnelle en cabinet de conseils/cabinet d'expertise comptable souhaitée, * Excellentes capacités organisationnelles et grande rigueur, * Excellente communication écrite et orale, * Capacité à travailler de manière autonome et en équipe dans un environnement dynamique.
? Intégrer le 1er cabinet indépendant des Hauts-de-France est un challenge qui vous tente ? ? Vous avez ouvert la bonne annonce ! Notre cabinet de Valenciennes réunit 150 talents et 7 associés dont 6 experts-comptables. Situé en plein centre de Valenciennes, à deux pas du tramway et de la gare, nous proposons une offre globale d'assistance et de conseil grâce à nos équipes spécialisées dans des domaines clés : expertise-comptable, audit, Ressources Humaines, juridique, paie, gestion de patrimoine, RGPD Et bien plus ! Nous accompagnons une clientèle régionale diversifiée : des TPE et PME-PMI, des acteurs de l'Économie Sociale et Solidaire, ainsi que des groupes familiaux, dans tous les secteurs d'activité. Actifs dans une démarche de responsabilité sociétale, nous nous engageons pleinement envers nos collaborateurs, clients et partenaires locaux, en nous impliquant chaque jour pour créer un impact positif. Notre cabinet est aussi un véritable lieu de vie où la convivialité, la dynamique d'équipe et la solidarité sont essentielles. Sorties, activités en équipe, animations fun et sportives. ici, travailler rime avec plaisir et cohésion ! ? BDL en quelques chiffres : 350 collaborateurs 8 cabinets dans les Hauts-de-France Evaluation du parcours d'intégration par les nouveaux arrivants depuis octobre 2023 : 8.4/10 Evaluation de l'accueil au sein de l'équipe : 9.2/10 La satisfaction de nos collaborateurs est notre priorité. Elle est la votre également ? Rejoignez-nous ! ? Vous souhaitez en savoir davantage ? Découvrez notre page LinkedIn : BDL - Expertise comptable, audit & conseil : posts - LinkedIn Avantages : * 13ème mois * PPV * Primes * Télétravail 1 jour/semaine * 15 RTT * CSE * Participation ? Les missions proposées : Nous recherchons notre futur(e)Juriste en droit des sociétés, afin d'intégrer notre équipe actuellement composée de 2 managers, 3 juristes, 3 assistantes et 1 apprentie. * Gérer la rédaction, la relecture et la correction des divers documents juridiques liés aux sociétés. * Effectuer des recherches juridiques approfondies pour soutenir l'équipe juridique dans l'analyse des problématiques liées aux sociétés. * Suivre des dossiers de constitution et de modification des sociétés. * Participer à la veille juridique en droit des sociétés afin de maintenir une connaissance à jour des évolutions législatives et réglementaires. * Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes et externes (comptables, avocats) pour assurer la conformité et la régularité des opérations. * Approbation des comptes, tenue des AG Types de dossiers principaux : PME, associations, professions libérales ? Le profil recherché : * Bac +5 en droit des sociétés, * Expérience professionnelle de minimum 3 ans sur un poste d'assistant(e) juridique en droit des société ou déjà sur un poste de juriste, * Solides compétences en matière d'analyse juridique et de rédaction de documents juridiques, * Excellentes capacités organisationnelles et grande rigueur dans le suivi des dossiers, * Excellente communication écrite et orale, * Capacité à travailler de manière autonome et en équipe dans un environnement dynamique.
Rejoins MK Energies - Concepteur et intégrateur de solutions dans les métiers de l'énergie - et viens développer ton expertise dans le monde de l'électricité industrielle et de l'automatisme autour de projets toujours plus ambitieux et motivants. MK Énergies recherche ses futurs talents pour renforcer ses métiers d'excellence. Nous recherchons pour notre entreprise MK VALENCIENNES un Chef d'équipe / Technicien de maintenance ELECTROMECANIQUE ! Tes futures missions chez MK Energies : * Tu organises et distribues le travail sur votre chantier. * Tu contrôles l'installation finale, réaliser les essais et la mise en service. * Tu consultes et passes certaines commandes fournisseurs. * Tu t'assures du respect du cahier des charges. * Tu réalises les travaux supplémentaires après consultation et accord du client. Dans ton quotidien : * Tu participes aux réunions d'affaires et de chantier. * Tu consultes et passes certaines commandes fournisseurs. * Tu travailles sur des technologies : Mécanique, Electrique, Pneumatique et Hydraulique. Chez MK Energies, ta sécurité est notre priorité : Nous sommes tous acteur de notre engagement Qualité / Sécurité / Environnement dans le cadre du MASE. A ton niveau : * Tu es proactif et fais remonter toutes idées susceptibles d'améliorer la sécurité et la qualité et remontes les accidents et presqu'accidents au service QSE. * Tu participes et fais vivre les causeries et les procédures QSE de MK Energies. * Tu intègres les règles de sécurité dès la conception de l'étude. Des déplacements, astreintes et travaux en week-end sont à prévoir ! Tes compétences pour performer chez nous : * Tu as une formation technique appropriée ; * Tu as une expérience en électromécanique ; * Tu connais les règles de l'art de l'électricité (courant fort et courant faible) ; * Tu planifies, contrôles et réceptionnes les travaux ; * Tu sais mettre en avant tes capacités relationnelles et de management. Les petits " +" : * Tu as une expérience significative d'au moins 3 ans dans le milieu industriel, * Tu fais preuve de bienveillance et d'autorité en fonction des situations. * Tu es pédagogue et aimes transmettre ton savoir-faire * Tu as les habilitations électriques nécessaires pour intervention et tu possèdes le CACES nacelle 3B. Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois * Primes * Chèques vacances * Participation Prise poste au plus tôt
Nous recherchons un/une Acheteur logistique dans le secteur industriel. En charge des achats de prestations de services logistiques et transports, l'acheteur(se) est garant(e) du bon déroulement du processus achat qui consiste à : - Analyser les périmètres de dépenses et identifier les pistes de gains ; - Rechercher et qualifier les fournisseurs capables de répondre aux besoins des cahiers des charges - Rédiger et piloter les consultations ; - Négocier et rédiger les contrats ; - Organiser et animer les revues de contrats ; - Assurer un suivi des contrats et apporter un appui et un soutien aux opérations ainsi qu'au service Ingénierie pour résoudre les litiges, anticiper et trouver des solutions aux diverses problématiques. - Bon esprit d'équipe - Communication écrite et orale synthétique - Anglais
À LA RECHERCHE DE NOUVEAUX TALENTS Entreprise à taille humaine, PREYSTA NORD recherche régulièrement des compétences diversifiées et complémentaires en ingénierie et prestations industrielles. PREYSTA NORD Ingénierie vous offre: ☑️ Rejoindre une société forte et saine ☑️ Intégrer une équipe riche en technicité et savoir-faire ☑️ Bénéficier d'un accompagnement ☑️ Recevoir un salaire compéti...
Description du poste : Osez, entreprenez, vivez l'aventure entrepreneuriale avec O2 en devenant chef(fe) d'entreprise dans les services à la personne ! Vous réfléchissez aujourd'hui à une reconversion qui ait du sens, ou vous souhaitez investir votre énergie dans un nouveau secteur. Vous avez à cœur de devenir un acteur au service de l'humain, tout en équilibrant votre vie professionnelle et votre vie personnelle. En devenant chef(fe) d'entreprise avec O2 vous proposerez des services essentiels et en constante croissance aux particuliers de la ville de Le Quesnoy : ménage-repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, handicap & incapacité temporaire et soutien scolaire.***Investissement global pour entrer dans le réseau : 81 500 € CA à deux ans : +325 000€***A quoi ressemblera votre vie de tous les jours ?***Vous développerez votre clientèle avec l'appui de notre notoriété * Vous recruterez vos intervenants et encadrants d'agence afin de répondre aux besoins de vos clients * Vous créerez du lien en local en nouant des partenariats avec les autres acteurs de votre ville * Vous piloterez les indicateurs de performance de votre centre de profits Nos forces deviendront vos atouts :***Nous avons éprouvé notre modèle auprès de 140 agences en propre avant de le déployer en franchise : nos méthodes et process sont reconnus, * Nous vous accompagnerons de A à Z dans votre projet : avec un chargé de développement dédié à la construction de votre projet puis par un animateur dédié au succès de votre aventure de chef d'entreprise, * Vous êtes formé dans notre centre de formation agréé avant votre ouverture et tout au long de votre vie de franchisé, * Nos services supports (RH, juridique, marketing et communication.) collaboreront à votre réussite (400 experts au siège) Description du profil : Vos compétences et expériences potentielles : Vous êtes directeur-directrice de centre de profits/ responsable d'une agence spécialisée (services à la personne, ressources humaines...), vous êtes un manager confirmé (l'expérience peut être acquise dans des secteurs divers de services : restauration, retail..), et vous possédez une appétence pour le commerce et la relation clientèle/ Vous travaillez dans le secteur hospitalier sur des fonctions managériales et souhaitez être un acteur supplémentaire de votre ville. Vous vous intéressez fortement à l'entrepreneuriat et plus particulièrement à la franchise.
Description du poste : Visites de biens Immobiliers sur votre secteur. Faites Découvrir des propriétés, à vos acquéreurs. Prospections et prise de mandats : Trouver des opportunités sur votre secteur. Estimation et négociation : Aidez vos clients à réaliser des transactions réussies. Evolution rapide : Acquérez rapidement des compétences et accédez à des missions motivantes. Accompagnez, rassurer vos acquéreurs. Description du profil : Vous êtes une personne ayant du relationnel, vous appréciez l'humain, soif de réussir ? Issue du commerce ou changement de reconvertion ? Gout du Challenge et des opportunités à saisir ? Vous appréciez le terrain et envie d'être rémunéré à la hauteur de vos compétences de votre talent, de votre travail.
? Intégrer le 1er cabinet indépendant des Hauts-de-France est un challenge qui vous tente ? ? Vous avez ouvert la bonne annonce ! Notre cabinet compte 350 collaborateurs et 18 associés experts-comptables. Nous proposons une offre globale d'assistance et de conseil grâce à nos équipes spécialisées dans des domaines clés : expertise-comptable, audit, Ressources Humaines, juridique, paie, gestion de patrimoine, RGPD Et bien plus ! Nous accompagnons une clientèle régionale diversifiée : des TPE et PME-PMI, des acteurs de l'Économie Sociale et Solidaire, ainsi que des groupes familiaux, dans tous les secteurs d'activité. Actifs dans une démarche de responsabilité sociétale, nous nous engageons pleinement envers nos collaborateurs, clients et partenaires locaux, en nous impliquant chaque jour pour créer un impact positif. Notre cabinet est aussi un véritable lieu de vie où la convivialité, la dynamique d'équipe et la solidarité sont essentielles. Sorties, activités en équipe, animations fun et sportives. ici, travailler rime avec plaisir et cohésion ! ? BDL en quelques chiffres : 350 collaborateurs 8 cabinets dans les Hauts-de-France Evaluation du parcours d'intégration par les nouveaux arrivants depuis octobre 2023 : 8.4/10 Evaluation de l'accueil au sein de l'équipe : 9.2/10 La satisfaction de nos collaborateurs est notre priorité. Elle est la votre également ? Rejoignez-nous ! ? Vous souhaitez en savoir davantage ? Découvrez notre page LinkedIn : BDL - Expertise comptable, audit & conseil : posts - LinkedIn Avantages : * 13ème mois * Intéressement * PPV * 15 RTT * CSE * Télétravail ? Les missions proposées : * Participer aux missions d'audit au sein des entreprises clientes * Contribuer à l'analyse des données financières et comptables * Réaliser des tests de conformité * Participer à l'élaboration des notes de synthèse des missions d'audit * Collaborer avec l'équipe d'audit pour assurer la qualité des travaux * Se tenir informé des évolutions réglementaires et normatives dans le domaine de l'audit et de la comptabilité ? Le profil recherché : * Vous êtes titulaire d'un Bac +5 en Audit, Comptabilité, Finance ou domaine similaire ? Vous avez déjà une première expérience en audit cabinet (stage, alternance, premier emploi) ? * Vous êtes en mesure de rédiger des rapports dans les délais, avez une bonne maîtrise des outils informatiques, une syntaxe claire et aimeriez travailler dans un environnement dynamique et visant l'excellence ? * Vous êtes au bon endroit !
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Vous recherchez un nouveau défi professionnel dans le secteur de la maintenance industrielle ? Nous avons une opportunité passionnante pour vous. Notre client recrute un Agent de Maintenance Industrielle (H/F/D) pour rejoindre son équipe dynamique à Solesmes. En tant qu'Agent de Maintenance Industrielle, vous serez chargé d'assurer le bon fonctionnement de l'ensemble des équipements et installations de production de l'entreprise. Les missions attendues du poste - Identifier les pannes et réaliser le diagnostic des dysfonctionnements - Effectuer les opérations de maintenance préventive et corrective Participer à l'amélioration continue des équipements - Assurer le suivi et la traçabilité des interventions effectuées - Veiller au respect des normes de sécurité et des procéduresSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
En quelques motsEnvie de perfectionner l'art de la grillade ? Chez nous, le talent se forme et s'affine. En tant que grillardin, vous êtes l'âme de la cuisine, garantissant des cuissons parfaites et des plats qui font saliver. Avec le chef grillardin à vos côtés, vous apprendrez à sublimer chaque pièce de viande tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité."Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours."Vos missions
Nous recherchons pour notre établissement des étudiants en cursus de médecine, infirmiers, aides soignants, etc. pour des missions estivales. Près de chez vous, des aînés ont besoin de vous ! Si vous aspirez à rejoindre une équipe unie et dynamique, réunie autour de valeurs et d'un projet humain, n'hésitez pas à nous rejoindre ! Membre incontournable de l'équipe soignante, en tant que futur professionnel de santé : - Vous assurez les soins de base et relationnels. - Vous mettez toute votre compétence et votre engagement pour aider nos résidents et maintenir leur autonomie. Ce job d'été étudiant est une formidable opportunité d'exercer et de continuer votre formation auprès des personnes âgées. Nous recherchons des personnes (F/H) disponibles les mois de juillet et aout 2025 pour des remplacements d'aides soignants. Journée de travail en 10h Travail 1 week-end sur 2 En intégrant nos équipes, vous bénéficiez : - D'un accompagnement sur toute la durée de votre intégration au sein de l'ACPPA Nous rejoindre c'est aussi profiter: - De repas sur place à des prix avantageux - De la prime Ségur 1 & 2 - D'une équipe d'encadrement diplômée et spécialisée en gérontologie
Rattaché au Groupe Associatif ACPPA, situé aux portes du Quesnoy, desservi par les transports ferroviaires et disposant d'un parking gratuit en face de l'établissement, l'EHPAD Harmonie, dispose d'une capacité de 87 lits et d'un PASA dédié à l'accompagnement des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer et de troubles apparentés.
Nous recherchons pour le compte de notre client, prestataire de logistique industrielle, un(e) Responsable d'activité logistique (F/H).Sous la responsabilité du Directeur de Site, vous optimiserez les moyens humains et matériels pour atteindre les objectifs fixés. Vous proposerez des améliorations en matière de qualité, rentabilité et sécurité, et rendrez compte de vos actions via des tableaux de bord et autres outils de reporting. Dans ce cadre, voici vos tâches : - Management et Social : Diriger, motiver et animer votre équipe pour atteindre les résultats fixés. Participer à la définition et à l'application des règles d'hygiène, sécurité et conditions de travail. - Méthodes et Organisation : Garantir le respect des agréments et certifications, optimiser les process d'exploitation et de production, et veiller à l'application des procédures internes. - Finance : Participer à l'élaboration du budget annuel, analyser les écarts par rapport au budget et proposer des solutions de réduction des stocks. - Développement : Contribuer au développement des clients existants et s'impliquer dans la démarche qualité du site et du groupe. - Qualité, Sécurité et Environnement : Assurer l'animation qualité/sécurité sur le site, former les nouveaux collaborateurs aux risques liés à leur poste, et analyser les accidents du travail pour prévenir leur récurrence. Ce poste, basé à THIANT est à pourvoir dans le cadre d'un CDD d'une durée de 6 mois évolutive. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.
Fondée en 2009, Aquila RH est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs du BTP, de l'Industrie, du Transport et de la Logistique.Notre mission est de mettre en relation des entreprises en quête de talents et des professionnels qualifiés à la recherche d'opportunités.Nous accordons une importance particulière à la relation de proximité avec nos partenaires et nos candidats, afin de comprendre leurs besoins spécifiques et d'y répondre avec efficacité. Basée sur la confiance, notre démarche se veut humaine et personnalisée, garantissant des collaborations durables et réussies.Aquila RH, c'est bien plus qu'une agence : c'est aussi un réseau de Consultants dédiés et engagés à vos côtés pour bâtir ensemble votre réussite. Rejoignez l'aventure Aquila RH, postulez ! Vos missionsPréparation et installation des machines-outils après analyse du dossier technique ou du plan.Préparation de l'industrialisation, du poste de travail, et réalisation des gabarits.Lecture des plans ou modèles 3D et adaptation des opérations de chaudronnerie.Fabrication des structures, sous-ensembles, et ensembles métalliques selon les plans définis.Contrôle de la conformité et de la qualité de la pièce ou sous-ensemble.Réalisation de la maintenance des pièces métalliques fabriquées et suivre leur conformité dans le temps.Respect des règles de sécurité. Pré-requisCAP Chaudronnerie ou équivalentExpérience réussie sur un poste similaireLecture de plans, traçage en développé.Connaissance des techniques de soudage, découpage et traçage. Profil recherchéVous avez une maîtrise des outils manuels, des machines et des outils informatiques, ainsi qu'une excellente connaissance des techniques d'usinage. Contrat de travail temporaireHoraires en 2x8 Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Description du poste : Qui sommes-nous ? Poweend est une jeune entreprise, fondée en 2020 par Octave Klaba (fondateur et président d'OVH Cloud), qui œuvre dans le domaine de l'éolien. Notre activité consiste à concevoir, produire, exploiter et maintenir nos éoliennes. Nous nous engageons également à remettre les sites d'implantation en état à la fin de la durée de l'exploitation. Nous produisons une énergie décarbonée et renouvelable, à un prix compétitif et stable. La vocation de Poweend est de prouver qu'il est possible de faire de l'éolien autrement : 1. Une industrie locale : Nous allons produire dans les Hauts de France, une éolienne dont les matières premières et composants viennent un maximum de France ou d'Europe. Notre siège social est en France, où nous payons nos impôts 2. Une responsabilité de bout en bout : Nous gérons l'intégralité du cycle de vie de l'éolienne, de sa conception à son recyclage, en passant par sa production et sa maintenance 3. Un impact limité sur les paysages : Nous concevons une éolienne de taille moyenne, qui sera implantée dans des zones d'activité économique, où les paysages ne risquent pas d'altération 4. Un impact maîtrisé sur les finances publiques : Notre cible est de vendre l'énergie directement aux industriels, sans bénéficier de prix d'achat incluant des subventions publiques 5. Un modèle rentable pour faire école : En concevant un unique modèle et en en industrialisant la production, notre objectif est de créer un modèle vertueux duplicable partout en Europe A ce stade : . Nous sommes en phase de conception / certification de notre éolienne ; . Nous sommes en train de concevoir nos chaînes de production et d'en acheter les machines ; . Nous cherchons des partenaires industriels pour implanter nos éoliennes sur leurs sites, et leur fournir notre énergie propre ; . Nous recrutons massivement, dans tous nos métiers ; . Nous sommes passés de 4 à 30 personnes en deux ans, et ce n'est pas fini ! Les valeurs qui nous tiennent à cœur sont la collaboration, la passion, l'innovation, la responsabilité et se déclinent dans tous nos domaines d'action : organisation, RH, technologie, business model, impact environnemental, etc. - Installation et Montage : Préparer et installer des éoliennes selon les plans et procédures, en assurant le contrôle et les ajustements nécessaires. - Maintenance Préventive : Effectuer les tâches de maintenance (nettoyage, graissage, remplacement de pièces) et garantir la conformité des équipements. - Maintenance Curative : Diagnostiquer à distance, préparer les interventions, réparer sur site et remettre en service les installations dans le respect des procédures de sécurité. - Amélioration Continue : Analyser les incidents, proposer des actions correctives et participer à l'amélioration des processus, de la qualité et de la sécurité. - Traçabilité : Documenter toutes les interventions et actions dans l'ERP et assurer la communication avec la hiérarchie. - Formation : Bac +2/3 dans le domaine - Expérience : 2-3 ans, alternance comprise - Maîtrise des techniques de maintenance et des procédures de sécurité - Capacité à diagnostiquer et résoudre des dysfonctionnements - Esprit d'analyse et amélioration continue - Autonomie, rigueur et travail en équipe Au-delà de ces éléments, nous accorderons une grande importance à la personnalité et à la motivation du candidat.
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence Les Lys Du Hainaut, située à Maing ( 10 mn de Valencienne) est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 85 places, dont 11 en UVA Nous recrutons actuellement des aides soignant(e)s pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC d'une psychologue et des IDE. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec et un(e) infirmier (ère) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole.
