Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Maurice-de-Rémens située dans le département 01. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Maurice-de-Rémens. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 01 - Ambérieu-en-Bugey, 01 - MEXIMIEUX, 01 - CHAZEY SUR AIN ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..
Cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors, garde d'enfants et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux particuliers à domicile. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
CDD employé(e) rayons libre-service secteur FRUITS & LEGUMES. Poste à pourvoir du 7 avril au 3 mai 2025, remplacement maladie. Travail 5 j/7. Repos le mercredi. Vous commencerez à 5h pour effectuer la mise en rayon en binôme avec le responsable. L'après-midi sera consacrée au réassort,au tri et à la mise en rayon des fruits secs. Vous travaillerez 3 après-midi par semaine de 14h à 17h. Rémunération SMIC. Formation assurée
poste en cdd remplacement arrêt maladie ( durée indéterminé à ce jour) Nous sommes une résidence seniors à taille humaine et nous recrutons un agent polyvalent pour effectuer des tâches en salle et en cuisine. une formation interne est assurée à la prise du poste. Vous avez choisi d'orienter votre carrière vers les services d'aide à la personne, précisément auprès des personnes âgées et vous savez faire preuve d'empathie, de patience et de bienveillance ; polyvalent, vous aimez le travail en équipe. Une expérience auprès des personnes âgées autonomes ou en perte d'autonomie serait un plus. Exemple d'un roulement : il est susceptible de changer suivant la personne remplacée. Vos horaires : vous travaillez du lundi au vendredi sans coupure et 1 Week end sur 3. 1ere semaine : lundi, Mardi : de 9h00 à 16h00 , mercredi de 7h30 à 14h30 , jeudi et vendredi de 9h00 à 16h00. 2eme semaine : lundi au jeudi : de 16h00 à 21h00, vendredi (repos), samedi de 9h00 à 16h00 et 18h00 21h00 et dimanche de 7h30 à 14h30 et de 16h00 à 21h00. 3eme semaine : mercredi et jeudi : de 9H00 à 16H00 et vendredi de 14h00à 21h00. Lundi et mardi de repos 4eme semaine : lundi : de 7h30 à 14h30, mardi de 8h00 à 15h00, mercredi : de 9h00 à 16h00, jeudi de 14h00 à 21h00 et vendredi de 16h00 à 21h00. 5eme semaine : lundi, mardi, mercredi et vendredi de 14h00 à 21h00 Jeudi de repos. 6eme semaine : mardi, mercredi, jeudi, et vendredi de 7h30 à 14h30.Lundi de repos. Possibilité sur base du volontariat de faire des astreintes la nuit si habitant à proximité de la résidence.
Employé(e) rayons libre-service secteur EPICERIE. Poste à pourvoir de suite en vue de CDI Travail 6 j/7. Lundi 5h-13h. Mardi au jeudi 5h-10h. Vendredi 5h-10h45 et samedi 5h-10h ( avec en plus en alternance vendredi 13h-16h ou samedi 16h-19h). Vous effectuerez la mise en place des promos le lundi ainsi que la mise en rayon des produits "secs". Rémunération SMIC, temps plein. Respect des rotations et réactivité sont souhaitées. Travail au sein d'une équipe de 4 personnes
Pour un leader mondial de la construction, et pour un contrat d'intérim de 4 mois, le cabinet Sigma Lyon recrute un(e) Assistant(e) de Gestion et de Direction (matériel de construction). Vos missions : Directement rattaché(e) au Directeur Matériel, vos principales missions comprennent divers volets : Volet administratif / technique : Vous participerez activement et en toute autonomie à la vie de l'agence : - en vous occupant du secrétariat courant de l'Agence, notamment à travers la rédaction et la mise en page de documents divers, la gestion du courrier, la création et le suivi de tableaux et des fichiers de bases de données, la gestion des agendas. - en étant un véritable appui administratif aux Responsables d'atelier, au Responsable d'exploitation et à la Direction ; - en s'assurant de l'expédition des dossiers dans les délais ; - en réalisant la saisie, la vérification et les corrections de pointages des équipes en relation avec le Responsable d'exploitation et le service du personnel ; - en veillant au suivi des intérimaires ; -en suivant les habilitations des équipes et programmant les visites médicales (tableau de suivi, rangement des attestations, établissement des autorisations de conduite.), - en réalisant la rédaction, le suivi et l'envoi de documents techniques (devis, contrat sous-traitance, passation de commandes.) ; - en digitalisant/numérisant les bases documentaires et les archivant ; -en assistant aux réunions d'exploitation (rédaction des comptes-rendus, diffusion.) ; -en étant référent(e) informatique de l'agence (gestion parc PC, téléphonie...) ; -en gérant le magasin de fournitures de bureau (optimisation achats...). Volet communication / relations extérieures : Vous mettrez en avant la marque employeur de l'entreprise : - en étant le relai de communication de l'âge Profil : Vous disposez d'une formation Bac+2 Assistant(e) de gestion ou de Direction, ainsi qu'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire. Vos qualités : - Aucun détail ne vous échappe et votre rigueur au quotidien vous permet de retrouver toute information en un clin d'œil. - Vous avez une excellente vue d'ensemble et faites preuve d'anticipation et de réactivité, au sein d'équipes pluridisciplinaires et variées. - Polyvalent(e), vous apportez à tout dossier votre sens de l'organisation et vous savez gérer des sollicitations diverses. Vous maîtrisez avec aisance le Pack Office et êtes reconnu(e) pour vos qualités rédactionnelles. - La discrétion est l'une de vos qualités, elle vous sera indispensable pour le bon exercice de vos fonctions. Salaire : 2400 à 2500 euros mensuels sur 13.3 TR : 10,50 € (part patronale : 6,30€)
Sigma Group est une société de recrutement et conseil en management. Notre ADN s'appuie sur la proximité avec le terrain, une culture de l'engagement, une rigueur dans le travail et une volonté de prendre plaisir au quotidien. Notre message est clair : Écouter, Analyser, Proposer, Agir. Merci d'adresser votre CV à Fabienne.friaud@sigma.tech
Notre entreprise : Des petites attentions aux évènements qui fédèrent, le Groupe TDS conçoit et opère des solutions de qualité de vie sur-mesure à destination de petites et grandes entreprises mais aussi des établissements de santé ou des résidences privées. Le Groupe TDS s'engage depuis près de 15 ans à accompagner ses talents pour leur permettre de s'épanouir au sein de leur métier en garantissant cet équilibre vie professionnelle/ vie personnelle si essentiel. Nos valeurs : excellence, humanisme, enthousiasme et créativité nous guident dans nos actions au quotidien. Vous souhaitez en savoir plus ? Le Groupe TDS regroupe aujourd'hui 4 marques majeures sur le marché de la conciergerie d'entreprise : Easylife, Corporate Premier, To Do Today et La Minut'Rit. Poste et missions : Votre mission consiste à accueillir, écouter, conseiller, être au service des salariés, au sein d'entreprises clientes. Vous les soulagez dans leur quotidien en répondant vous-même ou par l'intermédiaire de prestataires aux demandes personnelles des utilisateurs. Celles-ci relèvent d'une part de la vente de produits de dépannage disponibles à la conciergerie (pain, timbres.) et d'autre part de la gestion quotidienne des prestations de service proposées, telles que dépôt de pressing et cordonnerie, relais postal, courses à la carte, mise en place de services à domicile, etc. Vous assurez en autonomie l'accueil, la vente, l'encaissement et la prise en charge de l'ensemble des demandes durant les horaires d'ouverture du service de conciergerie. En dehors de celles-ci, vous gérez les ouvertures et fermetures de caisse, les stocks, les commandes, les déplacements chez les prestataires, le suivi administratif et les reportings d'activité auprès de votre responsable des opérations. Profil : De formation bac+2 dans l'hôtellerie, le tourisme, la vente ou l'assistanat de direction, vous avez démontré votre capacité à répondre aux demandes de clients. A l'aise avec les chiffres, l'informatique (Word, Excel, Power point, Outlook) et la relation client, vous êtes avenant(e), organisé(e), rigoureux(se) et dynamique. Vous souhaitez mettre votre sens du service au profit des autres et vous épanouir au sein d'une société innovante, rejoignez-nous ! Contrat : CDI 32 heures hebdomadaire Horaires : - lundi : 8h- 11h30 // 12h- 14h // 14h15- 17h45 - mardi : 10h- 14h - mercredi : 8h- 11h30 // 12h-14h // 14h15-17h45 - jeudi : 10h- 14h - vendredi : 8h- 11h30 // 12h- 14h30 Intervention sur Bourg-en-Bresse les mardi et jeudi Véhicule de service mis à disposition pour les trajets sur Bourg-en-Bresse En postulant, vous acceptez les termes de notre PPDP : https://www.easy-life.fr/notre-politique-de-protection-des-donnees-personnelles/
CDI temps plein à pourvoir au plus tôt Vous effectuerez la mise en rayon des produits des rayons secs ainsi que la mise en place des promos. Vous travaillerez au sein d'une équipe de 5 personnes du lundi au samedi. Lundi : 5h-13h, mardi au jeudi 5h-10h, vendredi 5h-h10h45, samedi 5h-10h. A rajouter 1 semaine sur 2 en plus du matin : vendredi 13h-16h ou samedi 16h-19h. Rémunération SMIC, 13ème mois, intéressement, mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur
CDD employé(e) rayons libre-service secteur FRAIS/LIQUIDE. Poste à pourvoir de suite jusqu'au 17 mai, remplacement congé payé. Travail 6 j/7. Lundi 5h-13h. Mardi au jeudi 5h-10h. Vendredi 5h-10h45 et samedi 5h-10h ( avec en plus en alternance vendredi 13h-16h ou samedi 16h-19h). Vous effectuerez la mise en place des promos le lundi ainsi que la mise en rayon des produits "liquide". Rémunération SMIC, temps plein. Respect des rotations et réactivité sont souhaitées. Travail au sein d'une équipe de 4 personnes
Et si on faisait connaissance SAMSE ? Créée en 1920, je suis devenue, au fil des années, leader dans le quart Sud-Est de la France avec mon réseau de plus de 100 agences. Quel est ton cœur de métier ? Le conseil et la vente de matériaux de construction et d'outillage auprès de clients professionnels et particuliers. Ce qui te caractérise ? L'esprit d'une entreprise familiale, à taille humaine appartenant au Groupe SAMSE, qui met l'accent sur la proximité, la convivialité et le partage. Viens bâtir l'avenir avec nous et rejoins les 85% de nos salarié(e)s actionnaires ! Maintenant qu'on se connaît un peu mieux, parlons de toi et de ton avenir dans l'entreprise. Qui sera ton manager ? Le Responsable de l'agence SAMSE, située à MEXIMIEUX (01800), recherche un(e) Assistant(e) d'Agence F/H. Quelles seront tes principales missions ? Suivre et traiter les factures fournisseurs, effectuer les réceptions informatiques et résoudre les litiges Gérer les comptes clients (création, suivi, évaluation du risque.), contrôler les encours, effectuer les relances et suivre les impayés Analyser et traiter les points de contrôle, participer aux arrêtés comptables, alerter sur les écarts et les risques identifiés Assurer le suivi des dossiers du personnel et la gestion des temps et des absences de l'équipe en lien avec le service RH (création, mise à jour, archivage) Collaborer étroitement avec les différents services, accompagner les équipes sur les pratiques à respecter et la bonne application des procédures Participer à la préparation et à l'animation des inventaires Assurer la gestion administrative courante de l'agence Maintenir un environnement de travail propre et rangé, porter les équipements de protection individuelle (EPI) adaptés Véritable Business Partner, tu joues un rôle central au sein de l'agence dans le suivi, l'analyse et le contrôle des processus administratifs et financiers. Tu contribues activement à l'efficacité de l'organisation de l'agence en veillant à optimiser les plannings des collaborateurs. Les qualités que nous recherchons chez toi ? En binôme avec ton/ta responsable, tu apprécies le travail d'équipe et contribues à créer un environnement collaboratif. Tu es reconnu(e) pour tes capacités d'écoute et d'organisation, tout comme ta polyvalence et ta rigueur qui te permettent d'aborder chaque mission avec efficacité. Dynamique et organisé(e), tu sais gérer tes priorités et trouver la meilleure des solutions. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Ce que nous te proposons ? - CDI 35h00 du lundi au vendredi - Salaire mensuel à partir de 1 900€ brut mensuel selon expérience - Prime individuelle sur objectifs à partir de 1 200€ brut annuel - Primes de vacances et de fin d'année - Primes de participation et d'intéressement, fond commun de placement avec système d'abondement - Protection sociale (mutuelle & prévoyance) - Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs (dans le respect des règles fiscales et sociales en vigueur) - Offres proposées par le Comité Social et Économique (CSE) Alors, es-tu SAMSE compatible ? Un seul moyen de le savoir. Rejoins nos équipes et deviens, toi aussi, un ambassadeur de l'enseigne !
Dans le cadre du lancement de la formation CIP (conseiller en insertion professionnelle) à compter du 28 Avril 2025 et pour une durée de 9 mois, nous recrutons un formateur en capacité d'intervenir sur un ou des modules de formations suivants : - Accueillir pour analyser la demande des personnes et poser les bases d'un diagnostic partagé - Accompagner les personnes dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle - Mettre en œuvre une offre de services auprès des employeurs pour favoriser l'insertion professionnelle Profil : - Connaître et maîtriser le domaine d'intervention - Mettre en application le référentiel de la formation et créer et corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens...) - Concevoir des supports de formation/pédagogiques - Avoir le sens de la communication et de la transmission - Avoir recours à des méthodes pédagogiques variées afin de capter l'attention - Disposer de capacités d'adaptation - Pratiquer la bienveillance OBLIGATOIRE : Titulaire d'un diplôme sanctionnant la maîtrise du domaine enseigné, OU bénéficiant de 3 années d'expérience professionnelle. Une précédente expérience dans l'enseignement serait un plus. Type d'emploi : CDD, Indépendant / freelance Rémunération : à partir de 24,00€ par heure Horaires : Travail en journée Formation: Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Expérience: Formateur h/f ou similaire: 1 an (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Notre client, spécialisé dans l'hébergement social pour personnes âgées, dans le cadre de son développement, est à la recherche d'un Employé / Employée de restauration collective. Les missions seront : - Aider à la préparation culinaire des entrées froides et des desserts. - Décontamination des matières premières. - Nettoyage des locaux et du matériel de cuisine (plonge à l'aide d'un lave batterie ou nettoyage manuel). - Le tout dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Autres informations : - Démarrage : Au plus vite - Salaire : selon le profil - Horaires : selon planning ( de 09h30-15h00/ 18h00-20h00) Profil recherché : Idéalement un première expérience sur un poste similaire.
Votre agence d'emploi Samsic Emploi Lyon Tertiaire, à Lyon 6ème , est la référence dans l'emploi et le recrutement CDI, CDD, intérim, dans le secteur de l'INDUSTRIE & SUPPLY CHAIN ; COMMERCE, NEGOCE, DISTRIBUTION ; INGENIERIE & MAINTENANCE ; INFORMATIQUE & TELECOM ; LOGISTIQUE sur le Grand Lyon. Samsic Emploi accompagne tout type de profils dans leur recherche de missions sur Lyon (Rhône- 69).
poste en cdd remplacement congé maternité ( date approximative début contrat Juillet 2025) Nous sommes une résidence seniors à taille humaine et nous recrutons un agent polyvalent pour effectuer des tâches en salle et en cuisine. une formation interne est assurée à la prise du poste. Vous avez choisi d'orienter votre carrière vers les services d'aide à la personne, précisément auprès des personnes âgées et vous savez faire preuve d'empathie, de patience et de bienveillance ; polyvalent, vous aimez le travail en équipe. Une expérience auprès des personnes âgées autonomes ou en perte d'autonomie serait un plus. Exemple d'un roulement : il est susceptible de changer suivant la personne remplacée. Vos horaires : vous travaillez du lundi au vendredi sans coupure et 1 Week end sur 3.ce roulement; 1ere semaine : Lundi 9h00 16h00 et Mardi 9h00 16h00,Mercredi repos, Jeudi 9h00 16h00 Vendredi 14h00 21h00. 2eme semaine : Lundi :7h30 14h30 Mardi :16h00 21h00 Mercredi 9h00 16h00,Jeudi 14h00 21h00,Vendredi 16h00 21h00. 3eme semaine : Lundi 9h00 16h00 Mardi, Mercredi jeudi 16h00 21h00 et Vendredi repos. Samedi 7h30 14h00 et 16h00 21h00 et Dimanche 9h00 16h00 et 18h0 21h00. 4eme semaine : Lundi et Mardi 7h30 14h30,Mercredi et Jeudi 9h0 16h00 Vendredi : repos. 5eme semaine : Lundi :16h00 21h00, Mardi à Vendredi :7h30 14h30. 6eme semaine : Lundi Mardi : 16h00 21h00, Mercredi : repos, Jeudi 16h00 21h00, Vendredi : 7h30 14h30 samedi 7h30 14h00 et 16h00 21h00 et dimanche 9h00 16h00 et 18h0 21h00. Possibilité sur base du volontariat de faire des astreintes la nuit si habitant à proximité de la résidence.
POSTE D'ANIMATEUR(TRICE) PERISCOLAIRE - A TEMPS NON COMPLET (16h00/35h00) CONTRAT DE REMPLACEMENT A COMPTER DU 5 MAI 2025 - CONTRAT RENOUVELABLE EN FONCTION DE L'INDISPONIBILITE DE L'AGENT ABSENT Au sein de la Direction Action Educative et Vie Scolaire, et sous l'autorité hiérarchique de la coordonnatrice enfance, vous êtes en charge de participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets enfance et jeunesse. Accueillir et animer des groupes d'enfants en activité éducatives. Participer à l'encadrement des enfants pendant l'interclasse du midi, les temps périscolaires du soir. Assurer l'entretien des locaux. - Animer un cycle d'activités périscolaires : - Proposer et encadrer des activités éducatives et les associer aux différents cycles d'enseignement - Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines - Bâtir des séances et des supports d'animation - Coordonner les temps d'animation en fonction du temps scolaires et du projet de classe - Sensibiliser les enfants et les jeunes enfants au respect de l'environnement - Prise en charge des enfants et encadrement des animations : - Gérer les inscriptions tout au long de l'année - Gérer les fiches mensuelles de présence : préparation listing pointage tablette, suivi journalier des fréquentations, absences, présences de dernières minutes, contact avec les parents et les enseignants pour le transfert de responsabilité le cas échéant en lien permanent avec le service - Gestion des PAI en lien avec l'Education Nationale - Construire, proposer et fédérer un groupe d'enfants sur des projets d'activités - Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'enfant - Repérer les enfants en difficulté et signaler la situation au responsable - Travailler en équipe sur le temps de la pause méridienne - Sensibiliser les enfants à la curiosité alimentaire - Collaborer et assurer l'interface avec les professionnels du restaurant scolaire - S'assurer du respect du programme d'alimentation individuel - Veiller à ce que le temps du repas demeure un moment convivial et de repos pour l'enfant - Veiller à la propreté, à l'hygiène et à la sécurité de l'enfant au quotidien - Appliquer les mesures de sécurité et d'hygiène au travail nécessaire - Ranger et nettoyer le matériel pédagogique - Construire du lien avec les acteurs éducatifs et les parents : - Dialoguer avec les parents et les jeunes dans la limite de ses prérogatives - Dialoguer avec les acteurs éducatifs - Co-construire, formaliser et animer des projets individuels ou collectifs - Possibilité de missions d'entretien des locaux Connaissances/ Aptitudes : Patience Capacité d'écoute Esprit d'équipe Bon relationnel Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve Profil souhaité : CAP petite enfance ou BAFA, expérience dans la garde d'enfants. Conditions d'exercice : travail en équipe en intérieur et extérieur, horaires réguliers et fractionnés de 11h15 à 13h30 et de 16h15 à 18h00 les lundi, mardi, jeudi et vendredi
Notre équipe de Menway Ingénierie et Tertiaire St Vulbas, recherche pour l'un de ses clients, un Assistant Production et Maintenance H/F proche de Lagnieu. Vous prendrez en charge les missions suivantes : -Gestion administrative des services production et services maintenance/SAV -Secrétariat - gestion courriers, mails et téléphone -Suivre les indicateurs (performance des services, budgets, qualité, rebuts...) -Saisir les reportings -Gestion des devis -Commande d'équipements et pièces de rechange -Suivi des validités habilitations, caces, EPI etc Poste CDI Horaires journée Salaire : 2300 EUR bruts selon expérience et diplômes Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Première expérience de 2 ans et plus, en gestion administrative d'un service technique (production et/ou maintenance) Maitrise d'Excel, aisance téléphonique, autonomie en gestion administrative/saisie, rigueur. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Envie de faire une vraie différence ? Rejoignez notre équipe d'ambulanciers diplômés d'Etat et participez chaque jour à améliorer la vie de ceux qui en ont besoin. Un environnement humain et solidaire vous attend. Postulez dès maintenant et construisez une carrière qui a du sens ! Description du poste : Notre entreprise spécialisée dans le transport sanitaire recherche activement un ambulancier DEA (H/F) qualifié pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant qu'ambulancier, vous serez responsable d'effectuer diverses missions de transports (transports commerciaux, gardes préfectorales, assistance.) avec professionnalisme et empathie. Qualifications requises : Diplôme d'ambulancier diplômé d'état Être titulaire du permis de conduire B depuis plus de 3 ans Être titulaire d'une attestation préfectorale d'aptitude à la conduite d'ambulance Plus qu'un savoir-faire, nous recherchons des personnes avec du savoir être Nous offrons un environnement de travail stimulant, des opportunités de formation continue. Sur une base de 35h / semaine, heures supplémentaires à la semaine Si vous êtes passionné par votre métier et souhaitez faire partie d'une équipe dévouée, postulez dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation. Rejoignez nous ! Rémunération : 14,00€ par heure Heures supplémentaires Travail de nuit Travail en journée Travail les jours fériés Primes
Vos missions: Vérifier le bon état des équipements et des installations. Effectuer l'entretien, le dépannage et les réparations. Assurer l'approvisionnement en réactifs. Maintenir la propreté des installations. Réaliser des prélèvements et analyses pour le contrôle de l'eau.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Pour renforcer ses équipes d'entretiens et de création de jardins, la société Atout Vert Paysage situé à Chalamont, recherche 2 Ouvriers / Ouvrières paysagistes. Vous interviendrez: - dans la création de jardin et de parc - dans l'entretien d'espaces verts: taille de haies, tonte. - dans le jardinage - dans le fauchage, broyage, et débroussaillage forestier
Detect Réseaux 73/74 recrute un Technicien en détection de réseaux enterrés H/F dans le cadre du développement de son activité. Débutant vous êtes les bienvenus car nous vous formons durant 3 mois à nos métiers ! Voici nos activités : La détection des réseaux enterrés : détection par géoradar et par induction, afin d'assurer les chantiers. Nous les identifions avec des techniques non intrusives, c'est-à-dire sans faire une tranchée dans le sol, qui permettent de réduire considérablement l'impact écologique. Nous effectuons aussi le géoréférencement de réseaux enterrés. L'opérateur /l'opératrice détecte, localise et trace les canalisations, les câbles et conduites enterrées. Vous aurez pour missions : la détection et le marquage des réseaux enterrés la réalisation des rapports de détection Vous serez formé(e) aux sujets suivants : la terminologie des réseaux le matériel de détection les habilitations la rédaction des rapports Pré-requis et compétences : L'opérateur en détection de réseaux représente l'entreprise sur le terrain dans le cadre de la mission confiée et contribue à la bonne image et au sérieux de l'entreprise. Personne de confiance pour un poste avec beaucoup d'autonomie Motivé et curieux Esprit d'équipe A l'écoute Aimer travailler en extérieur Capacité d'analyse et d'interprétation DETECT RESEAUX vous assure une une formation pratique en vue de la passation du titre professionnel. Vous serez formé(e) du 12 mai au 29 juillet 2025 dans le but d'intégrer votre poste en CDI dès la fin de la formation. La formation aura lieu à Lyon .
Vos missions : En tant que véritable expert en négociation, vous serez responsable de garantir une croissance stable et durable de l'entreprise. Pour ce faire, vos principales missions seront les suivantes : - Optimisation du sourcing et négociation fournisseurs : Vous négociez les meilleures conditions d'achat (prix, délais, quantités, qualité) en veillant au respect des cahiers des charges et des normes en vigueur. Vous travaillez activement à renforcer et diversifier le réseau de fournisseurs. - Gestion de la gamme de produits : En tant que responsable produit, vous pilotez le référencement et l'évolution de la gamme, en garantissant la conformité aux besoins du marché. - Gestion des stocks et approvisionnement : Vous assurez l'optimisation des stocks en fonction des performances des fournisseurs, notamment en analysant les seuils de rupture et en anticipant les besoins pour éviter les interruptions de service. - Analyse des opportunités marché : Vous êtes constamment à la recherche de nouvelles opportunités commerciales et produits spécifiques pour répondre aux demandes des clients et aux évolutions du marché. - Gestion du portefeuille fournisseurs : Vous sélectionnez, évaluez et auditez les fournisseurs afin de garantir une collaboration de qualité et de soutenir la performance de l'entreprise. - Rédaction et gestion des documents techniques : Vous rédigez les fiches techniques des produits et gérez les ressources médias - Soutien technique aux services internes : Vous apportez un soutien aux équipes commerciales, aux appels d'offres et aux autres services internes en partageant votre expertise produit. - Collaboration et encadrement d'équipe : Vous travaillez en étroite collaboration avec un assistant achats, pour garantir la bonne gestion des flux et des priorités. - Anglais courant indispensable pour interagir avec les fournisseurs internationaux. - Maîtrise des outils de négociation : Compétence avérée dans la négociation des conditions commerciales et contractuelles. - Excellente maîtrise d'Excel et du pack Office pour l'analyse de données et la gestion des achats. - Aisance rédactionnelle : Capacité à rédiger des documents techniques et des rapports clairs et précis. - Esprit d'équipe et autonomie : Vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en contribuant à la dynamique collective. Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur des achats et vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Salaire à définir selon expérience : - 35 à 40kEUR bruts mensuels sur 12 mois - + prime annuelle sur objectif - + tickets restaurants - + cheque vacances Intéressé par cette offre ? Nous attendons votre candidature !
Nous vous proposons un planning adapté et des missions proches de chez vous. Vous aurez pour mission de : - Récupérer les enfants à l'école et les accompagner à leurs activités; - Aider pour les devoirs; - Mettre en place de jeux éducatifs - Partager des moments de convivialité et de partage. Description du profil : Une expérience similaire de type babysitting, expérience personnelle, animation (BAFA) ou diplôme dans le domaine de la petite enfance (obtenu ou en cours d'obtention) serait appréciée. Pour les gardes d'enfants de moins de 3 ans, un diplôme sera exigé. Des déplacements sont à prévoir Nous vous proposons : - Des missions au plus proche de votre domicile; - Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: - Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; - Une indemnisation de vos temps de trajet et de vos déplacements, à hauteur de 0.45€/kilomètre Horaires : Votre planning s'organise du lundi au vendredi soit sur des horaires du matin, les horaires du midi, celles du soir ou sur les 3 ! Une disponibilité le mercredi toute la journée est un plus. Si vous souhaitez travailler à temps complet, nous pouvons vous proposer des prestations de ménage en complément. Entreprise comptant actuellement 35 salariés.
Nous vous proposons un planning adapté et des missions proches de chez vous. Vous aurez pour mission de : - Récupérer les enfants à l'école et les accompagner à leurs activités; - Aider pour les devoirs; - Mettre en place de jeux éducatifs - Partager des moments de convivialité et de partage. Description du profil : Une expérience similaire de type babysitting, expérience personnelle, animation (BAFA) ou diplôme dans le domaine de la petite enfance (obtenu ou en cours d'obtention) serait appréciée. Pour les gardes d'enfants de moins de 3 ans, un diplôme sera exigé. Des déplacements sont à prévoir Nous vous proposons : - Des missions au plus proche de votre domicile; - Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: - Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; - Une indemnisation de vos temps de trajet et de vos déplacements, à hauteur de 0.45€/kilomètre Horaires : Votre planning s'organise les : lundi, mardi, jeudi et vendredi de 16h à 18h et le mercredi de 14h00 à 17h00 Si vous souhaitez travailler à temps complet, nous pouvons vous proposer des prestations de ménage en complément. Entreprise comptant actuellement 35 salariés.
Nous vous proposons une formation d'opérateur logistique, à l'issue nous vous recruterons pour un CDD de 6 mois dans une perspective de CDI. Dans le cadre de votre formation (POEI) allant de 300 à 450 heures, en fonction de vos compétences et expériences, vous serez accompagné pour votre prise de poste et vous bénéficierez du financement des CACES nécessaires si vous n'en êtes pas titulaires. Vous travaillerez en lien avec le Responsable d'Exploitation de l'activité et vous aurez la charge d'assurer la réalisation de vos missions dans les délais et la qualité définis ensemble. Nos collaborateurs assurent la gestion logistique de matériels neufs et/ou en vue de réparations, sous les activités suivantes : - Réception de colis, contrôle administratif/quantités, magasinage, préparation de pièces, gestion des entrées et sorties en stocks, inventaires, distributions, expéditions. Horaires de travail par tranche de 7h35 dont 35 minutes de pause à personnaliser selon l'organisation du service : - du lundi au jeudi, 7H35 de présence effective dans la tranche horaire 7H-17H30 - et le vendredi, 7H35 de présence effective dans la tranche horaire 7H-15H30. Vos avantages : SMIC + prime de panier, prime de performance, prime de nettoyage, participation / intéressement, 13ème mois.
Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 190 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. Vos missions seront les suivantes : - Rangement des marchandises selon tournées et destinations - Déchargement et chargement des camions - Port de charge lourde (meuble) Cases 1 si possible Travail du : Lundi au Vendredi avec 39h par semaine Horaires : - Lundi : 5h-9h30/10h-13h30 - Mardi : 5h-9h30/10h-13h30 - Mercredi : 7h-12h - Jeudi : 7h-12h/13h17h - Vendredi : 15h30-20h30/21h-1h
Un partenaire disponible, réactif et proche de vous. 130 agences d'intérim sur tout l hexagone, pour plus de proximité. Recherchez l agence la plus proche de chez vous pour vous inscrire et postuler ainsi aux 1868 offres disponibles actuellement en intérim, CDD et CDI.
CDI 36 h à pourvoir de suite. Travail : lundi (13h15-20h15), mardi (repos), mercredi (12h-20h15 avec entre 12h et15h vente au rayon marée), jeudi (12h30-20h15), vendredi ( 10h-16h45) et samedi (8h45-15h ou 9h30-12h30+17h-20h15). Vous effectuerez toutes les tâches liées à l'encaissement et si besoin du facing et du drive afin de varier un peu le travail. Rémunération SMIC, 13ème mois, intéressement, mutuelle prise en charge à 60% par la société
Nous recherchons pour remplacement d'un arrêt maladie, un(e) préparateur / préparatrice en pharmacie pour une durée de 6 mois, potentiellement renouvelable. Horaires hebdomadaires de 28h réparties du lundi au samedi en accord avec le candidat et dans le respect des besoins de l'entreprise avec un samedi sur deux de libre. Rémunération selon ancienneté. Prime envisageable. Vous aurez la responsabilité de délivrer les ordonnances et de conseiller les patients pour leur santé et leur bien-être, participer aux tâches de back office (réception et rangement des commandes, merchandising) et autres tâches pour lesquels vous pourriez montrer un intérêt.
Pharmacie de village, nous sommes une petite équipe de 5 personnes. Nous effectuons toutes les taches classiques de pharmacie (ordonnances, conseils santé et bien-être, orthopédie, contention, location matériel médical, homéopathie, etc..) Nous avons la particularité d'avoir mis en avant l'aromathérapie et développer les conseils santé et bien être animal
Créez votre propre entreprise d'entretien des espaces verts ! Vous rêvez de lancer votre propre entreprise et de travailler en plein air ? Rejoignez le réseau O2 et transformez votre passion pour le jardinage en une activité entrepreneuriale florissante ! Pourquoi choisir O2 ? Avec O2, leader des services à la personne depuis 1996, vous bénéficiez : - De la notoriété de la marque O2, élue marque préférée des Français en 2022 - De la possibilité de financer votre projet grâce à l'ADIE (Association pour le Droit à l'Initiative Economique) - Des équipements à moindre coût grâce à nos nombreux partenariats. - D'un accompagnement personnalisé tout au long de votre aventure entrepreneuriale, de la création de votre entreprise jusqu'à son développement. - De l'accès aux services supports (communication, marketing, facturation, service relation clients, juridique, informatique) - D'une formation complète de 4 jours pour acquérir notre savoir-faire et les techniques commerciales nécessaires à votre réussite. Votre rôle au quotidien : En intégrant le réseau O2, vous proposerez des services de jardinage variés à des particuliers, incluant : - Taille de haies - Déneigement - Débroussaillage - Tonte de pelouses - Entretien des massifs - Aménagement de potagers - . un métier flexible et présent au fil des saisons ! Profil recherché : Que vous soyez débutant(e) ou expert(e) en jardinage, si vous avez une passion pour les végétaux et le travail en plein air, cette opportunité est faite pour vous ! Le permis B est obligatoire. Une fois lancé.e, vous ne serez jamais seul.e. Nos équipes vous conseilleront au quotidien pour assurer le succès de votre entreprise.
Avec plus de 25 ans d'expérience, O2 est aujourd'hui la marque préférée des services à domicile en France. Leader de son secteur, O2 compte 500 agences et 14 000 collaborateurs. Nous proposons nos expertises dans de multiples domaines : entretien de la maison (ménage, repassage, jardinage), garde d'enfant, soutien scolaire, accompagnement des seniors et des personnes en situation de handicap.
Au sein d'une poissonnerie, vous serez en charge de la vente. Savoir travailler seul. Aimer travailler le poisson. Horaire du mercredi au samedi.
Mission principale : Nous recherchons un(e) apprenti(e) motivé(e) pour rejoindre notre cabinet dentaire en tant qu'assistant(e) dentaire avec un poste principalement axé sur la gestion du secrétariat et la stérilisation des instruments. Ce poste est une opportunité unique d'acquérir des compétences diversifiées dans le domaine dentaire tout en contribuant à la bonne organisation et à l'hygiène optimale du cabinet. Missions principales : Secrétariat : Accueil des patients et gestion de la prise de rendez-vous Gestion des dossiers patients et mise à jour des informations médicales Traitement des appels téléphoniques et gestion du courrier Préparation des devis et des factures Collaboration étroite avec les autres membres de l'équipe dentaire Stérilisation : Assurer la stérilisation et la désinfection des instruments dentaires conformément aux normes en vigueur Organiser et vérifier l'approvisionnement des matériaux et produits nécessaires à la stérilisation Garantir le respect des protocoles d'hygiène et de sécurité au sein du cabinet Profil recherché : Sérieux(se) et rigoureux(se), avec un sens aigu de l'organisation et du détail Ponctuel(le) et respectueux(se) des consignes et des procédures Bonnes aptitudes à la communication et au travail en équipe Intérêt pour le domaine dentaire et désir d'apprendre et d'évoluer dans ce secteur Une première expérience dans un environnement administratif ou en soins de santé est un plus, mais non indispensable Conditions : Type de contrat : Apprentissage/ Temps plein avec 7h de formation par semaine Durée : 18 mois Lieu : Chalamont Rémunération : Selon les grilles de l'apprentissage et de la convention en vigueur Si vous êtes une personne sérieuse, dynamique et prête à apprendre dans un environnement structuré et bienveillant, n'hésitez pas à postuler pour cette opportunité enrichissante !
!! Plusieurs employeurs d'Ambérieu en Bugey s'associent pour recruter en Restauration : AUCUNE EXPÉRIENCE OU DIPLÔME EXIGÉS ->Vous êtes intéressé(e) par le secteur de la Restauration rapide et/ou traditionnelle, en cuisine et/ou en service client ? ->Vous êtes débutant(e) ou expérimenté(e) dans ce domaine? -> Nous recherchons votre profil et vous accompagnons dans votre prise de poste : CDD de 12 mois et CDI selon employeur final Les missions de l'employé polyvalent de restauration (H/F): Assure la préparation et la vente de produits alimentaires selon les normes d'hygiène Gère les commandes et le stock de produits Maintient la propreté des équipements et du lieu de travail Fournit un service clientèle rapide et courtois Participe à la gestion quotidienne du restaurant ou du point de vente Candidatez sur l'offre (en cliquant sur "Postuler") pour vous inscrire et recevoir votre invitation à la réunion d'information du 09/04 qui abordera, les postes à pourvoir, les spécificités de chaque enseigne ainsi que le processus de recrutement (une évaluation de vos habiletés vous sera proposée via la MRS : Méthode de Recrutement pas Simulation).
Vous serez en charge du service, vous saurez conseiller et répondre au besoin des clients concernant les questions sur les plats SERVICE BISTRONOMIQUE Nous proposons un seul menu avec 4 entrées, 4 plats et 4 desserts (Décliné à la carte) + 1 formule du jour du mardi au vendredi, Le poste est à pourvoir immédiatement, vous travaillerez dans un cadre atypique et agréable avec possibilité d'évolution. Expérience et / ou diplômes exigées. Au plaisir de Collaborer avec Vous !
Le Pressoir, restaurant traditionnel de qualité situé dans un cadre unique. Pour plus de renseignement, consulter le site internet ou la page facebook : https://www.facebook.com/pages/category/City/Restaurant-le-pressoir-243297936112684/
Au sein d'une entreprise spécialisée dans la vente de viandes et volailles de boucherie et volailles, vous réaliserez les missions suivantes : - Vérifier la qualité des produits - Faire suivre l'ordre de fabrication OF et/ou n° de lot sur toutes les pièces - Charger les colis de viandes selon les bons de commande - Respecter les normes d'hygiène - Scanner les produits pour traçabilité - Contrôler avant expédition - Prévenir le Responsable de toute non conformité sur les viandes - Reporter le numéro de lot de fabrication sur toute viande piécée sur les viandes restantes. Vérifier la cohérence entre le lot et le produit concerné. Tenue vestimentaire fournie : gants de protection, pantalon et marinière, charlotte, tablier, chaussures de sécurité. Les bijoux ne sont pas autorisés pour travailler sur ce poste auprès des différentes machines dé découpe, pièçage, affûtage. Horaires de journée : 10h - 18h30
Participer à la gestion et la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement et de disponibilité des produits, de propreté et d'affichage Assurer une mise en place optimale de nos opérations commerciales dans le respect de nos normes de merchandising Assurer la bonne mise en œuvre de notre concept commercial Etre le garant d'un service client irréprochable
Pour la rentrée de septembre, la commune d'Ambérieu recherche un apprenti BPJEPS LTP ou ASEC Placé sous l'autorité du responsable du Service Jeunesse, et en étroite collaboration avec la Coordinatrice et l'animatrice Jeunesse, les missions principales sont : * Accueillir, aller à la rencontre et mobiliser les jeunes * Proposer et conduire des activités de loisirs et des projets dans le cadre du projet éducatif de la collectivité * Accompagner les jeunes de 11 à 25 ans dans la réalisation de leurs projets et dans leur engagement citoyen Activités et tâches du poste : - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et le développement des projets d'animations - Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets (méthodologie, recherche de subventions, gestion budgétaire, etc.). - Favoriser l'émergence de projets d'animation et d'information à destination des jeunes en s'appuyant sur leurs demandes et en recherchant leur implication. - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des programmes d'activités (socioculturelles, culturelles ou sportives) en direction des jeunes de 11 à 17 ans : préparer les temps d'animation, répertorier les matériels et matériaux nécessaires à l'activité, bâtir des séances et supports d'animation. - Recueillir les besoins du public, concevoir, animer et évaluer un projet et/ou une nouvelle séquence d'activités extrascolaires (sportive, loisirs ou culturel) projet spécifique dévolu à l'alternant dans le cadre de sa formation - Aller au-devant des publics pour valoriser les projets déployés : permanences au collège, rencontres aux lycées, visibilité sur les lieux de la commune fréquentés par les jeunes. - Encadrement des 3-16 ans au sein des ACM municipaux périscolaire et extrascolaire : préparation des activités et accompagnement dans les temps de la vie quotidienne Exemple de projets existants : - Club Ados : activités durant les mercredis après-midi et les vacances scolaires (à développer avec activités extrascolaires en semaine autour du sport ou de la médiathèque) - Argent de poche : la Ville permet à 40 jeunes de 16-17 ans de postuler au sein des services de la Ville et de gagner 150€ par semaine - Pro-J : bourse aux projets loisirs (vacances, sortie culturelle, sportive .) - Idée-al : bourse aux projets de tout type (écologie, solidarité, création .) - Sensibilisation des lycéens aux addictions - Aménagement d'un nouveau local - Colo apprenantes - Concours d'éloquence Conditions de travail Travail en soirée et le week-end occasionnellement (en fonction des projets et évènements). Temps de travail global lissé en fonction du rythme d'alternance et des périodes de pics d'activité Activité professionnelle exercée durant les vacances scolaires. - Local adapté aux activités organisées - Matériels et équipements utiles pour mener les activités - Matériel bureautique - Véhicule de service et minibus en fonction de l'activité COMPETENCES / SAVOIRS REQUIS Diplôme requis : - inscription en cours BPJEPS LTP ou ASEC - PSC1 (Prévention et secours civique de niveau 1) - Permis B - Bafa souhaité Compétences techniques : - Connaissance des missions, projets pédagogiques, structuration d'un service jeunesse. - Connaissances des différents publics jeunes - Connaissance de la réglementation relative à l'organisation d'accueil des jeunes et à la mise en œuvre d'activités. - Polyvalence dans la proposition d'activités variées. - Savoir conduire une animation avec des jeunes. Compétences relationnelles : - Qualité relationnelles et aptitude au travail en équipe. - Capacité d'écoute, d'adaptation aux publics et de gestion des conflits. - Etre autonome, réactif et savoir organiser son temps de travail. - Etre accueillant, disponible, créatif et imaginatif. - Sens du service public. - Respect du devoir de réserve et du principe de discrétion professionnelle.
Type de contrat : Apprentissage ou Professionnalisation Lieu de formation : Vénissieux (69) Niveau Requis : Ouvert à tous Durée de contrat : 12 mois - septembre 2025 / septembre 2026 Description de l'offre : L'école, le CFA Ducretet, leader de la formation dans l'univers de l'électroménager, de la maison connectée et des télécoms depuis plus de 30 ans, recrute pour son entreprise partenaire BOULANGER basée dans le (01), des alternant(e)s souhaitant se former au métier de technicien électroménager (H/F). Vos missions principales : - Gérer la maintenance et le service après-vente des produits électroménagers, - Gérer les commandes et le stock des pièces nécessaires aux interventions, - Réaliser des interventions chez le client avec votre véhicule de service - Accompagner le client sur l'utilisation de ses produits Votre profil : - Curieux(se) - Manuel(e) - Bon relationnel - Rigoureux(se) - Bricoleur(se) - Permis B recommandé Le PLUS : Dans le cas où vous n'êtes pas de Lyon, l'entreprise vous accompagne dans les frais de vos déplacements et logement grâce à une prime de mobilité.
Le Réseau Ducretet est le leader national de la formation dans le domaine du commerce, des services, de la maintenance, de l'univers de la maison connectée et du Très Haut Débit. Notre mission est de former en alternance des apprenti(e)s vendeurs et techniciens. Le Réseau DUCRETET a acquis une solide expérience de la formation professionnelle aux métiers des réseaux ADSL/FTTH, du multimédia, de l'électrodomestique et de la maison connectée.
Depuis 1920, SAMSE est devenue leader dans la distribution de matériaux de construction et d'outillage avec plus de 100 agences réparties sur le quart Sud-Est de la France. Engagés face aux enjeux socio-environnementaux, nos 1 200 experts cultivent la proximité et la convivialité avec chaque interlocuteur, professionnel comme particulier. Guillaume, Chef du secteur Nord-Isère/Ain, recherche un(e) Chef(fe) d'Agence pour SAMSE de Meximieux. Véritable garant de la satisfaction client et de l'image de marque de l'entreprise, tu as pour principale mission de veiller à la performance globale de ton point de vente. Ton leadership te permettra de fédérer ton équipe. Tes principales missions : MANAGER TON ÉQUIPE - Superviser une équipe de 9 collaborateurs et encourager le développement des compétences - Participer à la gestion RH quotidienne de l'équipe : recrutement, intégration des nouveaux, gestion des plannings, suivi des performances. - Promouvoir les projets de l'enseigne et du Groupe auprès de l'équipe et accompagner les changements - Garantir le respect de la législation du travail ainsi que des procédures internes DÉVELOPPER LES VENTES - Définir la stratégie commerciale de l'agence - Déployer des actions destinées à développer l'activité commerciale et le CA en lien avec les équipes commerciales - Veiller à l'attractivité du point de vente pour garantir la satisfaction des clients GARANTIR LA RENTABILITÉ DE TON POINT DE VENTE - Définir et piloter le budget de l'agence - Suivre les tableaux de bord et les indicateurs clés de performance tout en optimisant les charges d'exploitation - Effectuer la gestion administrative, comptable et financière en lien avec les services généraux de la région et du siège - Superviser la gestion des stocks et des flux logistiques ASSURER LE RESPECT DES RÈGLES DE SÉCURITÉ POUR TOUS ! Issu(e) d'une formation dans le secteur de la vente, du commerce et/ou de la gestion, tu justifies d'une expérience réussie d'environ 5 ans sur un poste d'encadrement et de gestion d'un centre de profits, idéalement dans le négoce de matériaux. Tes aptitudes managériales et ta capacité à déléguer te permettent de fédérer ton équipe autour d'une vision commune et d'accompagner tes collaborateurs tout au long de leur parcours professionnel. Ton sens du contact et de la communication te permet d'entretenir des relations constructives avec des interlocuteurs variés, tout en conseillant et négociant avec souplesse et fermeté. Ton appétence pour le secteur du bâtiment et nos produits constitue un véritable atout. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons : - CDI au forfait jours du lundi au vendredi - Statut Agent de Maîtrise/Cadre - Salaire brut annuel à partir de 40 000€ selon expérience (salaire mensuel brut à partir de 2 800€ + variables) - Un véhicule de fonction - Primes de vacances et de fin d'année - Primes de participation et d'intéressement, fond commun de placement avec système d'abondement - Protection sociale (mutuelle & prévoyance) - Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs - Offres proposées par le Comité Social et Économique Tu bénéficieras d'un parcours d'intégration personnalisé et d'une offre de formation sur mesure pour te permettre de développer tes compétences et d'évoluer.
Dans le cadre de l'évolution de notre organisation, notre cabinet d'expertise comptable recherche un(e) gestionnaire de paie à temps partiel. Au sein de notre équipe social, il/elle devra aura la gestion en autonomie d'un portefeuille clients diversifiés. Le ou la candit(e) sera en contact direct avec le clients. Nos gestionnaires de paies accompagne leurs clients pour le conseil et la réalisation de travaux relatifs à l'embauche, la paie, la rupture du contrat de travail et l'accompagnement RH. C'est un poste à temps partiel sur une base de 28h par semaine sans télétravail dans nos bureaux de Château Gaillard. Notre cabinet est équipé du logiciel SILAE. Une maîtrise de l'outil serait un plus.
Société de Transport de voyageurs du Groupe FAURE TRANSPORT recrute pour notre filiale FAURE PLAINE DE L'AIN des Conducteurs-receveurs / Conductrices-receveuses en contrat CPS lié à la période scolaire 2024-2025, en contrat de travail à temps partiel pour assurer du ramassage scolaire en priorité et des occasionnels... et des temps complets polyvalents. Vous serez affectés sur le dépôt de VILLIEU-LOYES-MOLLON. Salaire de base Coeff 140V convention collective nationale du transport , taux horaire 13.05 Euros Primes diverses complémentaires Poste basé à VILLIEU-LOYES-MOLLON. Vous souhaitez devenir conducteur, nous pouvons prendre en charge le financement d'un permis sec + FIMO. Avantages : Mutuelle familiale, Prévoyance et 13ème mois avec un an d'ancienneté.
Merci de joindre votre CV à votre candidature et d'indiquer si vous êtes titulaire de la FIMO et de la carte conducteur à jour.
Vos missions : Nettoyer la cuisine, les plans de travail, le petit et gros matériel de cuisine; Nettoyer les comptoirs, les aires de préparation des aliments et les ustensiles; Respecter les normes relatives à la santé et à la sécurité au travail; Respecter le matériel et les machines; Travailler en équipe avec 4 collaborateurs; Se conformer aux politiques et normes de en matière d'uniformes et d'apparence; Communiquer de manière positive avec son équipe.
Description du poste Dans le cadre d'une alternance, nous recrutons un(e) apprenti(e) vendeur(se) pour un magasin de déstockage partenaire Vos missions : - Accueillir les clients avec professionnalisme et convivialité. - Identifier les besoins des clients et leur proposer des conseils adaptés. - Participer au réapprovisionnement des rayons et veiller à la mise en valeur des produits en magasin. - Contribuer à l'animation et à l'organisation du point de vente. Profil recherché : - Bonne présentation et excellente élocution. - Sens du contact et goût prononcé pour la relation client. - Intérêt marqué pour la vente et le commerce. - Débutants accepté(e)s : aucune expérience préalable n'est requise. - Nous vous offrons : - Une expérience enrichissante au sein d'une entreprise dynamique et formatrice. - Une rémunération compétitive, adaptée à votre âge et votre niveau d'études. - La prise en charge intégrale des frais de formation par l'employeur. - Une préparation et un accompagnement vers l'obtention d'un Titre Professionnel de niveau 4 (équivalent BAC). Informations complémentaires : - Type d'emploi : Alternance. - Durée du contrat : 12 mois. - Salaire : de 750,00 € à 1 802,00 € brut par mois (selon votre situation). - Aucun frais à prévoir pour le candidat. Comment postuler ? Envoyez-nous votre CV dès maintenant et rejoignez une enseigne qui valorise votre potentiel !
Enseigne Jennyfer, magasin de prêt-à-porter, recrute un(e) vendeur(se) expérimentée - à minima 02 ans, pour travailler au sein d'une équipe de 5 personnes dans le cadre d'un CDD de 05 mois Vos missions seront: - le colisage - la mise en rayon - le rangement - le service clientèle - l'encaissement 1 jour de congé fixe par semaine (en plus du dimanche) 9h30 à 19h selon planning, ouvert entre 12h et 14h Travail le samedi. Prise de poste mi mai 2025 jusqu'à début octobre
Nous recherchons un vendeur/vendeuse en jardinerie du 2 mai à mi-septembre, pour un remplacement de congé maternité. Contrat de 35 Heures semaines Un samedi par mois de libre Journée de 8 heures de travail, avec une demi journée de repos semaine.
Le poste : Notre client spécialisée dans le second œuvre, recherche un aide maçon (H/F) motivé pour rejoindre une équipe dynamique sur Lagnieu (01) Missions : - Assister les maçons dans les travaux de construction et de rénovation. - Préparer les matériaux et les outils nécessaires au chantier. - Aider à la mise en place des structures en béton, briques et autres matériaux. - Nettoyer et ranger le chantier en fin de journée. - Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur. Nous offrons : - Un poste à temps plein sur 4 jours. - Un environnement de travail convivial et professionnel. - Une rémunération selon expérience + paniers repas Profil recherché : - Vous avez une première expérience dans le domaine de la maçonnerie ou êtes motivé à apprendre. - Vous êtes ponctuel, rigoureux et aimez le travail en équipe. - Vous possédez un bon sens de l'organisation et êtes capable de suivre des instructions. Si vous êtes intéressés par ce poste et souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein du département de l'Ain et sous la responsabilité du CODIR de Faure Transport avec lequel vous serez en relation direct, le Directeur (trice) opérationnel (le) pilote les activités de la filiale FAURE PLAINE DE L'AIN. Vos principales missions: - Piloter l'activité avec un souci de performance, de rentabilité, et de maîtrise des coûts dans le respect et la maîtrise des contrats établis avec les Autorités Organisatrices - Maitriser la gestion des coûts de son entité - Participer aux Réponses à Appel d'Offre avec ses équipes (dossiers techniques, oraux et négociations) - Entraîner et fédérer les équipes et veiller à développer leurs compétences et potentiels. - Entretenir des relations sociales collectives et individuelles constructives et garantir la qualité du climat social interne - Entretenir et développer une relation commerciale de proximité avec ses clients en accord avec la politique du Secteur. - Valoriser l'offre client voyageur et développer la qualité de service. - Etre force de proposition, présenter des plans d'optimisation de l'organisation existante dans une approche d'amélioration continue des process, du fonctionnement et des schémas opérationnels. Poste basé à Villieu Loyes Molon (01) Ce poste s'adresse à un candidat expérimenté , rompu au pilotage d'un centre de profit, ayant idéalement une forte expérience dans les transports ou la logistique. Etre titulaire de l'attestation de la capacité de transport de voyageurs est un plus. Reconnu pour vos qualités de manager et d'exploitant, vous maîtrisez en outre les techniques propres à la gestion d'un centre de profit. Vous possédez une forte autonomie, êtes un réel leader dans la gestion de vos équipes en ayant la capacité à entraîner vos collaborateurs. Vous avez le sens de la relation client et de l'aisance relationnelle. Statut : CADRE , salaire Forfait journalier Salaire de base mensuel brut 3200€ + primes (Indemnités variable de disponibilités , délégation de pouvoir, astreinte , soit 3857€ Brut mensuel. Astreinte 1 par mois en moyenne + Prime annuelle après un an d'ancienneté. Salaire annuel 46K€
Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens ? Transmettre vos connaissances et les valeurs de la République ? Devenez enseignant afin d'accompagner la réussite de tous les élèves ! L'Académie de Lyon recrute un professeur contractuel en anglais. Le poste est à pourvoir immédiatement dans un lycée d'Ambérieu e,n Bugey (AIn) pour un temps de travail devant élèves de 18h hebdomadaires. Vos missions S'approprier les programmes de la discipline à mettre en œuvre. (renseignements sur https://eduscol.education.fr) Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement en prenant en compte la diversité des élèves. Évaluer les acquis et progrès des élèves (épreuves, examens, devoirs...). Assurer un suivi des élèves, en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe En savoir plus sur le métier d'enseignant : https://www.devenirenseignant.gouv.fr Conditions particulières d'exercice : Le volume horaire à temps complet comprend : - 18 heures de cours par semaine devant élèves sur 36 semaines par année scolaire - l'organisation libre du temps de préparation de la classe - la participation à la vie de l'établissement Avoir un casier judiciaire compatible avec l'exercice d'une mission d'enseignement. Pour les candidats étrangers, être titulaire d'un titre de séjour en cours de validité avec une autorisation de travail pour les ressortissants hors UE. Diplômes étrangers : Équivalence à faire attester par le centre Enic-Naric France : France Éducation International. Profil recherché : Diplômes requis : être titulaire d'un diplôme de niveau 6, Bac + 3 minimum (licence) dans la discipline Expérience professionnelle souhaitée dans l'enseignement et/ou la discipline. Compétences : Maîtrise du français oral et écrit Bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe.
Au sein de la région académique Auvergne Rhône Alpes, l'Académie de Lyon s'étend sur les départements de l'Ain, de la Loire et du Rhône. Elle compte 625 000 élèves répartis dans 2 147 écoles, 313 collèges et 204 lycées, lycées professionnels et établissements régionaux d'enseignement adapté (EREA). Avec près de 60 000 agents, dont 45 000 enseignants, l'académie de Lyon, est le premier employeur de son territoire. + d'informations sur www.ac-lyon.fr
Cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons de CREER votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE à domicile, pour les particuliers principalement, les commerces et petites entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat « d'agrément avec abonnement à la méthodologie d'accompagnement ». L'adhésion au réseau s'élève à 7 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Débutant(e), vous bénéficierez d'un accompagnement en interne pour apprendre le métier. En salle, vos missions seront - le service à l'assiette - débarrasser et nettoyer Repas fournis. Tenue de travail fournie. Rythme de travail : - De 2 à 2.5 jours de repos par semaine. - Le matin, vous démarrez soit à 10h soit à 12h et vous terminez, selon affluence, au plus tard à 15h - L'après-midi, vous démarrez à 19h et vous terminez entre 22h30 et 23h selon affluence. Le poste est proposé à temps plein mais, à votre convenance, il peut être réduit à 30h par semaine. En revanche, les services du soir sont obligatoires.
Dans le cadre d'un remplacement d'un agent en arrêt maladie, vos missions sont : - Assurer l'entretien général des espaces verts de la collectivité dans le respect de la qualité paysagère et écologiques du site - Assurer des travaux de plantation, de création pour les espaces vert - Réaliser l'entretien courant et le suivi des équipements et matériels mis à disposition - Activités et taches secondaires du poste : o Réaliser de petits travaux de maçonnerie et de peinture liés à l'aménagement des espaces verts o Construction de murets, escaliers paysagers, clôtures, bordures, pose de mobilier urbain . Lundi, mardi, mercredi, jeudi, vendredi : 7h00 - 12h00 / 13h30 - 16h30
Au sein de la Mairie de Meximieux, pour un remplacement d'un agent en arrêt maladie, Vos missions: - Assurer la gestion et entretien de la Salle Des Fêtes - Organisation des manifestations dépendant du cabinet du maire - Gestion de la foire en lien avec le cabinet du maire - Occupation du domaine public - Marché forain - Affichage règlementaire - Faire les états des lieux des bâtiments publics et privés lors de location (Salle des Fêtes / Salle du château /boulodrome / logements appartenant à la mairie et autres) - régisseur (Foire et Marché) Compétences requises : - Rigueur et organisation - Autonomie et esprit d'initiative - Réactivité - Maîtrise de l'outil informatique - Maîtrise technique Horaire variable en fonction des manifestations et des locations - possibilité de travailler en soirées, we et jours féries Poste à pourvoir au 1er mai 2025
Notre équipe est essentielle à l'expérience unique que nous offrons à nos clients, et nous recherchons un Serveur/Barman dynamique pour renforcer notre brigade. Ce que nous offrons : - Ambiance chaleureuse : Rejoignez une équipe passionnée dans un cadre convivial et festif. - Épanouissement professionnel : Opportunités de formations et d'évolution. Participation aux stratégies de développement de l'établissement, et aux opérations évènementielles, point fort du Fût de Meximieux. - Avantages : primes sur objectifs, semaine de 4 jours... En tant que Serveur/Barman (H/F), vous serez le visage de notre établissement. Vous serez responsable de : - Accueillir nos clients avec le sourire et les conseiller sur nos bières artisanales. - Servir les boissons avec soin et professionnalisme. - Créer une atmosphère conviviale et animée, en assurant un service rapide et efficace. - Participer à la gestion globale de l'établissement. Votre profil : - Excellent relationnel et sens de l'accueil. - Réactivité et dynamisme, prêt(e) à travailler en équipe. - Passion pour la bière et envie de partager vos connaissances avec nos clients. Pourquoi choisir Au Fut et à Mesure ? Nous croyons que chaque membre de notre équipe contribue à la magie de notre bar. En nous rejoignant, vous intégrerez un environnement où la passion et le plaisir de servir sont au cœur de notre mission. Prêt à plonger dans l'aventure ? Envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation Nous avons hâte de vous rencontrer et de partager notre passion pour la bière avec vous! Horaires : Période de travail de 10 heures Travail de nuit Travail en soirée Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Pourboires Primes
Le restaurant l'Auberge du Coq à Pérouges recherche dés maintenant un serveur ou une serveuse pour compléter son équipe de salle. Restaurant ouvert du mercredi au dimanche midi et le vendredi et samedi soir. Nous vous proposons un contrat en CDI 35h
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé de : - Développer les compétences de chacun - Faire rayonner nos valeurs auprès de vos équipes (satisfaction client ...) - Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité. - Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe ) - Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service ) - Suivre l'avancée de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives Vous avez le sens des responsabilités l'envie de faire grandir une équipe, le goût du challenge, une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration. Nous avons : - Des équipes de 30 personnes (en moyenne) à manager. - Un développement ambitieux - Un parcours de formation sur mesure - Une expérience terrain valorisante voire inoubliable Vos avantages : repas + prime habillage + prime d'objectifs trimestrielle. Les horaires sont flexibles et à étudier avec l'employeur, possibilité de travailler en continu, service midi ou soir, ou en coupure, selon votre projet.
Vous assurez le service en salle ou en terrasse et le service boissons au bar (chaudes, cocktails, softs, bières et spiritueux), vous conseillez le client et prenez les commandes. Vous encaissez et faites le lien entre le service et la salle. Vous faites le réassort et la gestion des stocks. Vous apportez la bonne humeur et le sourire à nos clients. Enjoué(e), aimant le contact clientèle, vous êtes organisé(e), rigoureux(se), sociable et dynamique. Le rythme ne vous fait pas peur. Poste nourri, disponible impérativement pour la saison, travail soir et week-end du 1er mai au 28 septembre
Société de Transport de Voyageurs du Groupe FAURE TRANSPORT recrute pour notre filiale FAURE PLAINE DE L'AIN un(e) agent(e) d'Exploitation. Vous aurez en charge la gestion des plannings conducteurs ainsi que le traitement des appels conducteurs, vous assurez le suivi et le contrôle du parc de véhicules. Vous avez une parfaite connaissance de la RSE. Vous contrôlez et coordonnez des affectations des cars. Vous assurez le suivi quotidien des immobilisations des véhicules, édition des feuilles de route de l'ensemble des conducteurs, superviser les dossiers de voyages et les transmettre, en étroite collaboration avec le service commercial. Gérer les documents administratifs du personnel conduite et assurer la restitution aux services concernés... Rigueur, Autonomie, prise d'initiative et sens de la communication sont les savoirs faire indispensables pour réussir dans ce poste. Permis D + FIMO + carte conducteur à jour obligatoire, formation financée par l'entreprise. Poste évolutif rapidement en tant que responsable d'exploitation suite remplacement départ salarié à la retraite Conditions de travail : - Salaire de base brut 2000 € sans permis D, prime d'astreinte à prévoir dès maîtrise du poste + 17.33 heures supplémentaires - Salaire total brut 2419.99 € primes et HS incluses , salaire évolutif dès l'obtention du permis D - Mutuelle , Prévoyance, 13ème mois au bout d'un an d'ancienneté
DYNACITE, 1er bailleur social du département de l'Ain, est présent depuis 1950 à vos côtés. Engagé par nature, le groupe Dynacité conçoit son métier comme une mission d'intérêt général : loger le plus grand nombre en s'adaptant aux parcours de vie et aux besoins des territoires. Nous gérons plus de 28000 logements répartis sur 5 départements en Auvergne - Rhône Alpes. Acteurs des territoires, nos 549 collaborateurs sont mobilisés au quotidien pour accompagner nos locataires (80,5 % de locataires satisfaits). C'est à travers plus de 85 métiers différents, que nos équipes font vivre nos valeurs telles que professionnalisme, respect de l'autre, performance, esprit d'équipe et innovation. Employeur responsable et engagé dans une démarche de Qualité de Vie au Travail, certifié ISO 9001 V 2015, nous sommes également soucieux d'accompagner nos collaborateurs dans le développement de leurs compétences. Ouvert à la diversité des profils, votre savoir-être et votre savoir-faire feront la différence, rejoignez-nous ! Pour renforcer nos équipes, nous recherchons Un assistant manager F/H - Ambérieu en Bugey (01) Au sein de la direction du territoire, vous assurez le soutien logistique des activités des managers, ainsi que la planification et l'organisation des réunions et points de la direction. Vous prenez en charge le suivi des sollicitations clients et des dossiers spécifiques. Vous êtes garant du suivi et des réponses aux sollicitations des Elus et partenaires institutionnels. Vous gérez le suivi administratif du territoire, vous créez, alimentez et diffusez les indicateurs du territoire afin d'assurer son bon fonctionnement. De formation BTS assistant gestion PME/PMI, vous bénéficiez d'une expérience professionnelle similaire de 3 ans. A l'aise avec les relations publiques, vous savez collecter l'information, la hiérarchiser et la synthétiser. Vous maitrisez les outils informatiques. Vous possédez une aisance relationnelle ainsi que des qualités de syntaxe et d'orthographe. Organisé et rigoureux, vous êtes en capacité de travailler en équipe. Vous avez le sens de l'initiative et une bonne gestion des priorités. Vous êtes attaché à la mission de service public et à la vocation sociale d'une entreprise. CDI - temps plein Rémunération brute annuelle : à partir de 24 790.74 € annuel (sur 13 mois) AVANTAGES : - 6 semaines de congés payés + congés anciennetés à partir de 5 ans - 11 Jours de RTT - Horaires variables offrant de la flexibilité et un meilleur équilibre vie pro/vie perso - Tickets restaurant 10 euros par jour travaillé - Possibilité télétravail selon accord collectif en vigueur - Mutuelle totalement prise en charge pour le salarié - Prévoyance - Prime d'ancienneté après 3 ans d'ancienneté pour les non cadre - Plan d'Epargne Retraite Complémentaire (PERCO) abondé par l'entreprise - Compte Epargne Temps permettant de monétiser une partie de ses congés épargnés - Œuvres sociales donnant droit à des réductions, voyages et locations à tarifs préférentiels, bons cadeaux, ...
Les Chalets de Maramour recherchent un Valet/ Femme de chambre et vous proposent des conditions de travail très attractives, dans un cadre et une ambiance aussi agréables que respectueuses : Votre mission principale : - l'entretien des chambres (tout le matériel est mis à disposition, une voiturette vous permet de circuler aisément de chalet en chalet) Vous pourrez progressivement vous diversifier (si vous le souhaitez) : préparation des petits-déjeuners, accueil physique et téléphonique des clients, encaissement, etc. Conditions du poste : * CDD de 5 mois (remplacement) puis CDI à l'issue du remplacement. -> vous serez accompagné(e) pour intégrer et acquérir les compétences nécessaires à votre prise de poste. - Contrat de 25h/semaine - Horaires : vous débutez à 8h au plus tôt et finissez à 16h au plus tard (si petits-déjeuners : 06h15 au plus tôt mais fin plus tôt également) Avantages : - Visibilité du planning à l'année - 1 week-end/2 de libre + 2 jours de repos consécutifs par semaine !! * Semaine 1 : 3 jours de repos = le mardi et le week-end * Semaine 2 : 2 jours de repos = le mercredi et le jeudi - 1 semaine de congés à Noël - 3 semaines consécutives de congés en été - Salaire : 12,55€ brut de l'heure - Prime carburant de 400€/an versée en été - Prime de partage équivalente à un 13ème mois versée en fin d'année - Plan d'épargne salariale (accessible dès 6 mois d'ancienneté) - Intéressement sur bénéfice (à venir d'ici juin 2025) * Débutant acceptés * Faire preuve d'un réel souhait d'une collaboration sur le long terme et d'une motivation liée aux spécificités du poste. * Pour candidater, cliquez sur "Postuler" et vous serez recontacté(e) !
La Délégation Ouvrages Fonctionnels Réhabilités Ile de France, avec un chiffre d'affaires de 700M€ et plus de 1.700 collaborateurs est un acteur majeur de la réhabilitation tertiaire en Ile-De-France, au travers ses entreprises et les marques DUMEZ IDF, PETIT, PLENDI, DEGAINE, DUMEZ Services, CBC Services et NEOM, spécialisées dans la réhabilitation des projets d'ouvrages fonctionnels à haute technicité. Intégrer la Délégation des Ouvrages fonctionnels Réhabilités, c'est l'assurance d'évoluer au sein de projets d'exceptions en étant entouré d'opérationnels qui sauront vous accompagner dans l'accomplissement de votre projet professionnel. NEOM, spécialisée dans les travaux de déconstruction, exerce son savoir-faire dans les domaines du désamiantage, du curage, du déplombage et du démantèlement. Opérant majoritairement en Ile-de-France, l'entreprise est reconnue pour avoir la proximité et la réactivité d'une entreprise à taille humaine tout en disposant des savoir-faire et expertises fortes du Groupe. NEOM réalise la majeure partie des travaux qui lui sont confiés avec ses moyens propres (hommes et matériel) et intervient sur des projets variés : bureaux, commerces, gares, bâtiments industriels, établissements scolaires. Dans le cadre de notre usine pour démanteler et désamianter des rames de TGV à Ambronay (01), vous interviendrez dans les missions suivantes, dans le strict respect des consignes de sécurité et des procédures internes inhérentes à l'activité : - Grenaillage, sablage, retrait d'amiante sur pièces diverses dans le respect des méthodologies définies par le plan de retrait - Contrôle, utilisation et entretien des équipements de protection individuelle (EPI) adaptés au poste de travail (port de masque à ventilation assistée) - Application des procédures d'entrée et de sortie de zone (décontamination) - Conditionnement et évacuation des déchets selon des règles de sécurité et sanitaires strictes PAS DE GRAND DEPLACEMENT - Taux horaire : 12.50€ - Panier repas : 16.80e par jour travaillé - 13ème mois - Mutuelle familiale - Prime de production trimestrielle Vous aimez les travaux physiques, êtes consciencieux, réactif, motivé et responsable. Apte physiquement aux travaux de désamiantage, vous supportez le port des appareils respiratoires. Vous travaillerez dans un bâtiment de désamiantage dépressurisé. La formation Amiante, d'une semaine, sera dispensée par un organisme de formation spécialisé et financée par l'entreprise. Vous êtes à l'aise dans votre pratique et votre expression de la langue française, à l'écrit et à l'oral. Une organisation décentralisée avec une prise de décision au plus proche du terrain. Un modèle managérial qui valorise l'autonomie et la responsabilité, l'écoute et la concertation, l'innovation et les démarches collaboratives. Vos qualités humaines sont pour nous, aussi importantes que vos qualités professionnelles. Rejoignez-nous !
Nous sommes une Académie, tu cherches un Apprentissage dans la vente/restauration ? Nous avons le job! Une vie sans pizza, c'est comme la mer sans vague ... Et chez Pizza Cosy, la pizza on l'aime beaucoup, passionnément, à la folie ! Avec plus de 70 pizzerias sur le territoire, on travaille depuis 2010, avec la passion dévorante des bons produits. Toutes nos pizzas sont préparées et servies avec amour. Et toujours avec des ingrédients cuisinés et de saison, une pâte à pizza maison et des produits de qualité minutieusement sélectionnés. Chez Pizza Cosy, nous avons à cœur d'offrir à tous nos clients des moments conviviaux, dans des lieux chaleureux, le tout avec des équipes souriantes ! Dans le cadre du développement de Pizza Cosy AMBERIEU nous recherchons un(e) Assistant (e) Manager en alternance (contrat de 35 heures). Pendant cette aventure, tu combineras en moyenne 1 jour en de formation à l'académie avec 4 jours de présence en entreprise. Tu te prépareras à décrocher un titre professionnel de niveau 4 (équivalent Bac) en tant qu'assistant manager d'unité marchande, un diplôme reconnu par l'État qui boostera ta carrière. À travers ton cursus, tu découvriras les indispensables du management ! Sous la responsabilité du responsable de la pizzeria, tu es le couteau suisse de la team ! CHOUCHOUTE NOS CLIENTS ! - Accueille et recommande le client lors de sa prise de commande - Fidélise la clientèle - Assure la qualité du service en orientant la prise de commande (respect des délais de livraison à domicile, de service à table et de vente à emporter) - Assure le service du client qu'il soit sur place ou à emporter - Est ambassadeur/ice de la marque Pizza Cosy SUBLIME NOS PRODUITS FRAIS ! - Assure la préparation des différents produits de la carte - Assure la préparation des ingrédients qui composent les recettes - Approvisionne et gère le stock de marchandises - Réceptionne, contrôle, ordonne la réserve et assure la conservation des produits selon les règles d'hygiène et de traçabilité LIVRAISON : - Livre les commandes des clients à leur domicile et réalise les encaissements tout en assurant un service de qualité (Sourire, formules de politesse, respect des exigences du client ) - Respecte les délais et le code de la route. TOUT CE QUI BRILLE ! - Assure la propreté des véhicules - Assure la propreté de la totalité du point de vente
Bienvenue sur le site de LSG Académie, votre Académie de Formation d Apprentis (CFA) dédiée à vous accompagner dans l apprentissage d un métier et dans le développement de vos compétences professionnelles. Nos entreprises partenaires, nous font confiance et nous chargent de recruter leurs futurs apprentis !
Bonobo Jeans, marque française créée en 2006, propose une offre jeans à prix accessible, pour une génération ouverte sur le monde, optimiste et engagée. Présente en France et à l'international, Bonobo développe un « nouvel esprit jeans » attaché aux valeurs de respect et d'harmonie entre les hommes, les femmes et leur environnement. Vous vous reconnaissez parfaitement dans cette description ? Rejoignez-nous ! Détails du poste Rattaché au franchisé, vous serez en charge d'animer, de manager et de coordonner l'activité de votre magasin. Fédérateur, vous veillerez au respect des valeurs et des méthodes du Groupe Beaumanoir. Par un concept de magasin innovant, des collections qui collent aux tendances, notre objectif est de satisfaire la cliente et la faire revenir demain. Profil, Expérience, Formation Diplômé de l'enseignement supérieur Bac+2, vous avez de fortes capacités en management et en gestion ce qui vous permet de piloter et garantir le chiffre d'affaires de votre point de vente. Vous justifiez d'une première expérience réussie et significative 1 à 3 ans dans le prêt à porter. L'empathie, la générosité, l'accessibilité, l'énergie sont vos atouts ... alors venez nous rejoindre.
Bonobo, le jeaner moderne, mixte, accessible et responsable. Depuis sa création en 2006, Bonobo met tout en ?uvre pour créer et encourager un cercle vertueux d?écoresponsabilité en impliquant le plus grand nombre : partenaires, fournisseurs, collaborateurs et clients. Implanté à Ambérieu en Bugey depuis 2010, notre magasin, affilié au groupe Beaumanoir a été entièrement rénové en Aout 2023.
CORRESPONDANT QUALITE (environ 2 jours par semaine et horaires à définir) : amélioration continue du SMQ : o Suivi des fiches de non-conformité/réclamations (avec étude d'impact, des causes, mesures et conclusions) o Suivi trimestriel des indicateurs qualité o Suivi des documents (création, rédaction, attestation de lecture, diffusion papier) o Réalisation des revues qualités trimestrielles o Mise en place et suivi d'actions d'améliorations (AC/AP) en collaboration avec le biologiste médical o Veiller au bon déroulement des audits sur le site : planification, réalisation, suivi. o Gestion des enquêtes de satisfaction Selon votre besoin, une formation en assurance qualité en interne vous sera proposée. POSTE DE PRISE SANG (1 à 2 jours par semaine selon besoins du laboratoire): titulaire du certificat de prélèvement vous assurerez la bonne réalisation des prises de sang le matin et l'après-midi 2 jours par semaine POSTE COURSIER : suppléant du coursier le samedi et pendant ses congés (hors vacances d'été) vous assurerez le ramassage des boites des IDE libéraux 1 samedi sur 2, avec le véhicule fourni par le laboratoire. Selon vos compétences vous pourrez être formé à la paillasse Spermiologie accréditée et Helicobacter pylori (automate KIBION) : réalisation des analyses et validation technique Les plus : - société Novelab de 23 laboratoires associés, groupe de laboratoire indépendants non affiliés au secteur financier - CSE dynamique avec chèques vacances, culture, cadeaux, billeterie etc... - Prime d'intéressement et de participation - mutuelle prise en charge à 70% - 1 jour de repos par semaine
*** Prise de poste immédiate *** Vous serez en charge de : - gérer votre chantier et la relation avec le client pour chaque déménagement en France et Europe - gérer votre équipe de déménageur, chauffeur - respecter les délais pre-définis avec le client - apporter un support à votre équipe : Contrôler l'état des objets et du mobilier, signaler les anomalies au client et emballer chaque élément selon ses caractéristiques, acheminer le mobilier et cartons, démonter/ monter le mobilier ou les machines et les positionner selon la demande, nettoyer l' intérieur et l' extérieur du véhicule que vous conduisez, conduite du véhicule pour assurer le déménagement du mobilier... Travail du lundi au samedi, selon planning Permis PL apprécié. Déplacements: 75% régional, 25% national Frais déplacements et repas pris en charge Vous avez au moins 5 ans d'expérience en tant que chauffeur déménageur ou déménageur et vous souhaitez évoluer ou vous avez au moins 3 ans en tant que chef d'équipe ?
TRANSFERT DEMENAGEMENT MINAND
En entreprise, vous participerez aux missions quotidiennes : - Démonter/ monter le mobilier ou les machines et les positionner selon la demande, - Contrôler l'état des objets et du mobilier, signaler les anomalies au client et emballer chaque élément selon ses caractéristiques, - Acheminer le mobilier et cartons, - Nettoyer l' intérieur et l' extérieur du véhicule utilisé, Déménagements entreprises et particuliers. Déplacements: 75% régional, 25% national Travail du lundi au vendredi, parfois le samedi. Horaires de journée. Repas pris en charge par l'entreprise Permis B
Transfert Déménagement Minand
Le Restaurant Le Pressoir à Ambronay (01) recrute son futur Chef de Partie Tournant, Poste évolutif, Vous serez en charge de la mise en place et de la préparation des différents mets, avec l'accompagnement du Chef de Cuisine, de l'apprenti et de notre Aide de Cuisine Plongeur, Nous proposons un seul menu avec 4 entrées, 4 plats, 4 desserts et un menu du jour pour le déjeuner, Le restaurant est fermé le Dimanche soir, le lundi et le mardi midi Nous avons une cuisine bien équipée, le poste peut être logé, modalités à définir ensemble Au plaisir de vous rencontrer
Entreprise en pleine croissance cherche managers qui ont fini leur croissance ! Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du Directeur de restaurant et serez chargé.e de : - Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun - Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...) - Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING - Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.) - Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.) - Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands ! Vous avez : - Le sens des responsabilités - L'envie de faire grandir une équipe - Le goût du challenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière - Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration - La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts - L'enthousiasme et l'agilité comme plus grandes qualités Nous avons : - Des équipes de 30 personnes à enflammer - Un développement ambitieux - Un parcours de formation sur mesure - Une expérience terrain valorisante voire inoubliable - Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules) - Des opportunités dans toute la France Et ce n'est qu'un début.pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Intégré dans une équipe pluridisciplinaire en place, vous exercerez les mesures judiciaires de protection de l'enfance AEMO (ordonnées et confiées au service par le juge des enfants) sous la responsabilité du chef de service. Cela implique entre autres la conception et la mise en œuvre du projet pour l'enfant construit en collaboration avec l'équipe, la réalisation des actions incontournables des mesures d'AEMO (VAD, entretiens, établissement d'un lien éducatif de qualité avec enfants et parents.). Vous travaillerez à l'observation et l'analyse du fonctionnement familial en lien avec les parents accompagnés, à l'étayage de la fonction parentale et à l'accompagnement éducatif des enfants. Vous rédigerez des écrits à destination des magistrats, vous contribuerez à la continuité et à la qualité du fonctionnement du service (permanence du service, évaluations des situations, réunions de service). CDI. Profil : Diplôme d'Etat travailleur social (AS-ES-CESF-EJE) EXIGE. Ce poste nécessite disponibilité, écoute, bonnes capacités d'analyse et rédactionnelles, mobilité, goût pour le travail au sein d'une équipe éducative, capacités relationnelles et d'initiative.
Vous aimez le travail en transversalité, vous êtes dynamique, rigoureux et êtes conscient de l'importance et des enjeux des outils informatiques. Venez rejoindre notre équipe afin de remplir les missions suivantes : -Définir et mettre en œuvre une politique informatique et des infrastructures de télécommunications garante de la qualité et de la performance des outils informatiques et de la sécurité informatique -Assurer le pilotage du fonctionnement des équipements informatiques de la collectivité dans le cadre des normes, méthodes d'exploitation et de sécurité -Mettre en œuvre le niveau de service défini et les consignes informatiques dans le respect des délais et des procédures et assurer l'exploitation dans le respect des règles juridiques et réglementaires -Superviser la maintenance et l'installation des équipements informatiques effectuées par l'infogérance et les différents fournisseurs -Contrôler les travaux d'exploitation -Proposer des adaptations en phase avec les évolutions de l'organisation de la collectivité -Conduire des projets en lien avec l'exercice des compétences de la collectivité : nouveaux sites de bureaux, opération immobilière spécifique -Transfert Eau et Assainissement : concevoir et conduire le déploiement des installations informatiques pour le nouveau site du service eau et assainissement et la migration des données eau et assainissement -Évaluer les besoins en matière d'infrastructure et de matériel informatique (élaboration quantitative PPI) -Assurer une veille technologique sur le marché du matériel informatique et les évolutions applicatives -Assurer le pilotage du fonctionnement des différents logiciels métiers de la collectivité, interlocuteur des fournisseurs logiciels métiers, assurer le suivi technique du site internet -Initier le développement d'un système SIG en fonctions des besoins techniques -Assurer le pilotage de la conformité aux règles relatives à la protection des données -Elaborer la stratégie numérique responsable dans le cadre de la loi de réduction de l'empreinte environnementale du numérique (REEN) -Assurer une veille sur l'intelligence artificielle et ses potentiels applications dans l'organisation des services, accompagner son utilisation -Animer une architecture de réseaux, télécommunication et services telecoms et contrôler leur exploitation Le profil que nous recherchons est le suivant : Connaissances techniques : Titulaire d'un diplôme de niveau supérieur en informatique ou en gestion des systèmes d'information Expérience professionnelle recherchée Dotées d'une forte motivation et des savoirs recherchés, les candidatures de débutant sont acceptées. Savoirs : - Maitrise des outils informatiques et infrastructures serveur - Maîtrise de l'environnement matériel et bureautique utilisateur - Maîtrise de l'anglais technique - Maîtrise de la sécurité informatique - Capacité à analyser et à résoudre les problèmes techniques. - Solides compétences en communication. - Connaissance de la réglementation informatique NIS2 et de la protection des données RGPD. - Connaissance des méthodes de gestion de projet - Certification ITIL et méthode EBIOS - La connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales serait un plus. Savoir-faire et savoir être -Savoir travailler en équipe, -Excellent relationnel, capacité d'écoute et discrétion professionnelle, -Avoir le sens du service pour les utilisateurs -Capacité d'organisation et de gestion des priorités, -Savoir faire preuve d'initiative, -Savoir rendre compte à la hiérarchie Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser par courriel à : recrutement@cc-plainedelain.fr -Date limite de candidature : 25/02/2025 -Poste à pouvoir à compter du 05/05/2025 -Temps de travail : temps complet à 39h/semaine (25 jours congés annuels / 23 jours ARTT) ou possibilité de temps incomplet à 80% (20 jours congés annuels/18 jours ARTT) -Tickets restaurant, prestation du Comité National d'Action Sociale (CNAS)
Vous travaillerez dans un environnement naturel, au calme et en extérieur, encadré par 2 techniciens. Vous découvrirez et participerez à 4 activités professionnelles différentes (selon vos compétences et/ou projet professionel ) au sein de notre Cressonnière. Les activités: 1) Culture en plein champ et serres (plantation, récolte, désherbage, entretien...) 2) Conditionnement (tri, pesée, préparation des commandes, gestion des stocks ) 3) Commercialisation (installation de stand, vente directe, contact clientèle gestion de caisse, ) 4) Transport (manutention, utilisation d'un transpalette, livraisons, conduite de la navette) L'affectation aux différentes tâches se fait en fonction des aptitudes, de l'évolution du salarié et des besoins de l'activité. Conditions du poste: -travail en extérieur - les récoltes et plantations manuelles - port de charges répété (caisses de légumes maximum entre 5 et 10kg/caisse) - Pour la mission de livraison le permis B est obligatoire (conduite du véhicule de la Cressonnière : Lyon centre, Divonne les Bains, départements limitrophes, dans un rayon de 150kms maximum) Avantages : - Travail en journée - Navette possible à Ambérieu en Bugey (coût: 2€ aller/retour)- Selon saison, départ gare d'Ambérieu 7h30 ou 8h - Départ Cressonnière 16h ou 16h30) - Légumes au tarif entreprise Amplitude horaire en hiver (d'octobre à mai) : 8h30-16h30 / Amplitude horaire en été (de juin à septembre) : 8h - 16h Ce poste étant à pourvoir dans une structure relevant de l'Insertion par l'Activité Economique, vous devez obligatoirement vous assurer de votre éligibilité auprés d'un conseiller avant de postuler.
Vous serez en charge de la mise en place et de la préparation des différents produits pour la grillade et le four à bois, ainsi que de la cuisson et l'envoi de pièces de viande, poissons et crustacés en suggestion. Fermeture du restaurant le Dimanche soir, Le Lundi toute la journée et le mardi midi Nous avons une cuisine bien équipée, un logement peut vous être proposé, modalités à définir ensemble Merci de bien vouloir nous transmettre votre CV par mail. Au plaisir de vous rencontrer
Effectuer l'entretien courant du domicile Effectuer l'entretien du linge Faire les vitres, faire du repassage Vous intervenez en moyenne auprès de 4 clients par jour (dans le cas d'un temps plein) dans le même secteur afin d'optimiser vos déplacements. Description du profil : Débutant ou expérimenté (nettoyage industriel, agent d'entretien, femme de chambre ) vous serez formé à nos méthodes de travail Nous vous proposons : des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; une indemnisation de vos temps de trajet et de vos déplacements, à hauteur de 0.45€/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations. Possibilité de compléter votre planning avec des prestations de garde d'enfants.
Notre passion le verre - Notre inspiration c'est vous. Verallia, un excellent choix pour développer votre potentiel et apporter votre contribution pour un avenir durable. Verallia est le leader européen et le troisième producteur mondial de verre, fournissant à ses clients des emballages en verre de qualité exceptionnelle depuis plus de deux cents ans. Avec environ 11 000 collaborateurs et 35 usines verrières dans 12 pays, Verallia produit plus de 17 milliards de bouteilles et pots en verre et a réalisé 3,9 milliards d'euros de chiffre d'affaires en 2023. Une carrière chez Verallia n'est pas seulement un emploi, mais une opportunité qui vous permet d'avoir un impact majeur au sein de cette industrie passionnante et sur le monde. L'usine de Lagnieu fondée il y a 100 ans, compte 310 salariés, c'est l'une des 7 usines verrières de Verallia France. Elle est équipée de 2 fours en teinte blanche et a la capacité de fabriquer 1,5 milliards de pots par an. C'est la seule usine de Verallia France dédiée à la production de pots pour accompagner tous les acteurs français de l'alimentaire sur leurs marchés (confitures, pâtes à tartiner, café, sauce tomates, cornichons.). Nous recherchons sur le site de Lagnieu (01) un/e : Responsable Pôle Maintenance Mécanique H/F. Rattaché(e) au Responsable ETN site, vous prenez en charge le service technique composé de 10 personnes et assurez le partage des tâches et le développement des compétences, organisez le travail de l'équipe, et planifiez les astreintes mécaniques. Vous assurez la sécurité et le bon fonctionnement de l'activité mécanique du site (fonctionnement continu). Vos principales missions seront les suivantes : Gestion de la sécurité Intégrer les normes EHS pour tous les achats équipements et vérification de leur respect. Communiquer avec le service EHS (tout projet lié aux installations, aux produits chimiques, aux changements d'organisation impactant l'EHS, ainsi qu'aux accidents et incidents) Assurer les procédures et superviser les travaux et chantiers sur le site Réaliser des plans de prévention et permis de travaux associés pour les intervenants internes et externes. Analyser les accidents (analyses causes racines et suivi des plans d'actions) Organiser les contrôles de conformité des équipements 2. Gestion du pôle mécanique Assurer la disponibilité optimale de l'outil de production en termes de mécanique, pneumatique, hydraulique et sécurité. Organiser, planifier et suivre des tâches curatives et préventives et s'assure de leur bonne exécution. Rédiger et actualiser des procédures assurance qualité. Organiser des interventions dans divers secteurs (utilités, post-palettisation, bâtiments, etc.). Relais du responsable maintenance électrique en son absence et participation aux astreintes. Le périmètre du poste sollicite des astreintes, nous sommes dans une activité industrielle en continu avec le fonctionnement 5x8. Votre profil : Issu(e) d'une formation Bac +2/3 avec une spécialisation en maintenance, mécanique ou génie industriel vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum en maintenance industrielle et 2 ans en management d'équipe technique. La connaissance de l'industrie à feu continu serait appréciée. Vous disposez de solides compétences mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et des utilités techniques d'un site de production. Connaissances de base en électricité seront nécessaires. Doté(e) d'une très forte culture sécurité, vous êtes organisé, diplomate et vous faites preuve d'un fort esprit d'équipe et de capacité d'adaptation. Votre capacité de communication, de l'écoute et de leadership seront également des atouts pour mener à bien vos missions.
Verallia est le leader européen et le troisième producteur mondial de verre, fournissant à ses clients des emballages en verre de qualité exceptionnelle depuis plus de deux cents ans. Avec environ 11 000 collaborateurs et 34 usines verrières dans 12 pays, Verallia produit plus de 17 milliards de bouteilles et pots en verre et a réalisé 3,9 milliards d'euros de chiffre d'affaires en 2023.
Vous n'avez pas d'expérience et alors ? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile ? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité Pour le secteur de MEXIMIEUX nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f) Description du poste : - Effectuer l'entretien courant du domicile - Effectuer l'entretien du linge - Faire les vitres, faire du repassage - Vous intervenez en moyenne auprès de 4 clients par jour (dans le cas d'un temps plein) dans le même secteur afin d'optimiser vos déplacements. Description du profil : Débutant ou expérimenté (nettoyage industriel, agent d'entretien, femme de chambre.) vous serez formé à nos méthodes de travail Le permis et le véhicule sont indispensables afin de vous déplacer au domicile des clients. Nous vous proposons : - un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; - des missions au plus proche de votre domicile; - des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: - un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; - une indemnisation de vos temps de trajet et de vos déplacements, à hauteur de 0.45€/kilomètre; - de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; chèques cadeaux.... Horaires : Votre planning est organisé selon un modèle fixe, définit selon vos disponibilités, qui peut toutefois être amené à être modifié en fonction d'impondérables. Il est également possible d'effectuer un temps partiel pour ceux qui ne souhaitent pas un temps plein. Salaire : Entre 11,68 € et 12,50 € brut de l'heure, en fonction de votre expérience. Possibilité de compléter votre planning avec des prestations de garde d'enfants. Entreprise comptant actuellement 35 salariés.
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Le poste : Votre agence PROMAN SAINT VULBAS recherche pour l'un de ses clients un cariste - H/F. Vos missions consisteront au sein de l'entrepôt logistique : - Chargement / Déchargement de palettes de bouteilles en verre - Stockage des palettes - Relations avec les chauffeurs - Caces : 3 Horaires: 2x8 - 06h00/13h30 * 13h30/21h00 du lundi au vendredi. Salaire : 12.43€/H BRUT Prime de productivité 50€ atteignable à partir du 2è mois de mission. Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim, sur du long terme. Profil recherché : Vous avez conscience des normes de sécurité. Votre polyvalence, votre esprit d'équipe et votre dynamisme vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous serez en charge de contribuer à la réalisation des projets de construction et d'infrastructure au sein d'un environnement dynamique - Préparer le site en effectuant les travaux de terrassement et de viabilité nécessaires. - Participer à l'installation des réseaux de câblage souterrain et d'approvisionnement en eau - Collaborer avec l'équipe pour garantir la sécurité et la qualité des réalisations respectant les normes établies Salaire négociable selon diplômes et expériences
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . De par notre expertise dans les Travaux Publics, vous pourrez bénéficier d'un accompagnement personnalisé pour votre recherche d'emploi.
Aquila RH Ambérieu en Bugey est une agence de recrutement 100% locale qui vous accompagne dans votre recherche d'emploi sur des postes en CDD, CDI et intérim. Ce qui nous anime, c'est de mettre le/la bon(ne) candidat(e) au bon endroit et au bon moment ! Chez nous, écoute, réactivité, accompagnement et transparence sont aux rendez-vous ! Et ce sont nos candidats qui nous le disent ! Aujourd'hui, notre client, en plein développement, nous a confié la mission de lui recruter un lamineur H/F Vos missions: Votre mission générale consiste à produire des méplats de cuivre ou d'aluminium à l'aide des laminoirs. A partir de la fiche de fabrication, vous : - vous assurez de disposer de matières premières et conditionnements conformes - changez l'outillage (galets), effectuez les réglages, programmez les données sur la table de mesure (métrage, côtes, tolérances) - montez la bobine sur l'enrouleur et effectuez le réglage de tracanage, montez le touret ou la palette de fil côté dérouleur - effectuez les contrôles dimensionnels (micromètre), de géométrie, d'aspect, ... et lancez la production si tout est conforme. En cours de fabrication, vous surveillez, contrôlez et ajustez les paramètres. Les horaires sont en journée (8h-15h30) au démarrage le temps de la formation puis vous passez en 3x8. (4h-12h / 12h-20h / 20h-4h) Rémunération et avantages : - Prime de transport - Prime d'habillage - Heures supplémentaires - Pause payée sur les horaires d'équipe Processus de recrutement : - Entretien téléphonique avec l'agence. Si l'échange est concluant, entretien physique à l'agence dans la foulée. - Entretien chez le client si votre profil est validé par l'agence. Ce qui va vous donner envie de travailler avec nous : - Une équipe souriante et bienveillante qui se plie en 4 pour vous ! - Salaire brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. - Acompte 2 fois par semaine si besoin. - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logem Votre profil: Vous avez idéalement une formation mécanique, qui vous permet d'avoir des bases techniques. Vous êtes capable d'assurer les bons réglages pour réaliser une fabrication conforme à la demande et d'utiliser des moyens de contrôle. Vous savez interpréter une mesure. Vous appréciez le travail en équipe, vous êtes habile et rigoureux. Alors, vous êtes la personne que nous recherchons ! Je vous veux dans mon équipe ! 3,2,1... Postulez, c'est gagné !
Rejoins notre Team de Super-Héros de la Route ! Tu as toujours rêvé de transformer des apprentis conducteurs en véritables as du volant ? Tu as un sens de l'humour à toute épreuve et tu sais garder ton calme même quand un élève confond le frein et l'accélérateur ? Alors, cette annonce est faite pour toi ! Nous recherchons un Enseignant / Enseignante de la Conduite et de la Sécurité Routière pour rejoindre notre école de conduite ultra fun et dynamique ! Ce que nous offrons : -Une équipe de collègues aussi passionnés que déjantés. -Des véhicules dernier cri (avec des pédales de frein magique côté passager, bien sûr !). -Des formations continues pour rester à la pointe de la sécurité routière. -Des anecdotes de conduite à raconter pendant des années. -Du café illimité pour affronter toutes les journées, même les plus longues. -Un salaire compétitif avec des primes attractives. -Une ambiance de travail conviviale où la bonne humeur est de mise chaque jour. Tes missions, si tu les acceptes : -Apprendre à nos élèves à dompter la route avec sourire et patience. -Transmettre les règles de sécurité routière de manière ludique et pédagogique. -Préparer nos apprentis à l'examen du permis avec des astuces de pro. -Rassurer les élèves (et leurs parents !) avec ton calme légendaire. -Participer à nos événements funs et éducatifs (concours de créneaux, ateliers pédagogiques.). Ton profil : -Tu es titulaire du BEPECASER/ Titre Pro ECSR (ou équivalent), et tu es prêt(e) à partager tes connaissances avec passion. -Tu as une bonne dose de patience, une pincée d'humour et un zeste de créativité. -Tu sais faire preuve de pédagogie et d'adaptabilité avec des élèves de tous niveaux. -Tu as le sens du contact et tu aimes travailler en équipe. Pourquoi nous choisir ? -Parce que chez nous, l'apprentissage de la conduite, c'est sérieux, mais ça ne se fait jamais sans un sourire ! -Parce qu'on aime autant les défis que les moments de détente. -Parce qu'on croit fermement qu'un bon fou rire vaut mieux qu'une mauvaise journée. -Parce que nous offrons des opportunités de développement de carrière avec des possibilités d'évolution interne. -Parce que nous valorisons et récompensons l'engagement et la performance.
MAISONS SOREL est un constructeur de maisons individuelles en Rhône-Alpes. Fort de ses 40 ans d'expérience et de savoir-faire, nous sommes à la recherche de nouveaux talents pour développer notre activité commerciale. Privilégiant la qualité des matériaux et des prestations, nous proposons une large gamme de maisons personnalisables. MAISONS SOREL recrute des COMMERCIAUX statuts VRP pour notre agence à MEXIMIEUX Nous recherchons avant tout un excellent tempérament commercial orienté conquête et développement de réseaux d'affaires ayant idéalement de l'expérience réussie dans l'univers de la maison individuelle ou dans l'écosystème immobilier. Agir en autonomie ne vous fait pas peur et vous prenez plaisir à aller sur le terrain. Votre excellent relationnel et votre appétence pour apporter une valeur conseil vous permettront de développer votre portefeuille et ainsi faire décoller vos ventes. Si vous êtes autonome et organisé dans la réalisation de vos actions commerciales, vous réussirez chez nous ! Vous êtes proactif, passionné, et orienté résultats et faites preuve de créativité et d'implication. Vos missions : Vous assurez sur un périmètre défini, le développement commercial de MAISONS SOREL et serez en charge de prospecter et d'accompagner une clientèle de particuliers dans les différentes étapes de leur projet de construction. Contrat CDI / Salaire composé d'un fixe en fonction de l'expérience + commission Expérience exigée vente : 2 ans
Recherche manutentionnaire. Dans l'atelier d'une scierie, vous déplacerez et vous trierez des éléments en bois. Vous manipulez avec précision des éléments fins pouvant mesurer jusqu'à 5m de long. Vous travaillez au rythme des machines grâce à votre dynamisme. Aucune formation n'est requise. Heures supplémentaires payées. Travail du lundi au samedi matin : 7h-12h et 12h30-16h.
Ain Domicile Services est une association évoluant dans le champ de l'économie sociale et solidaire. Nos activités sont donc fondées sur un principe de solidarité et d'utilité sociale. Notre ambition est de permettre aux personnes, quelle que soit leur fragilité, d'être actrice de leur vie. Au quotidien, et par l'action et le travail de l'ensemble des acteurs de l'association (bénévoles et salarié.es) : * Nous facilitons le quotidien des personnes à leur domicile * Nous soutenons l'autonomie des personnes en encourageant leurs aptitudes * Nous apportons de la relation humaine * Nous favorisons le lien social Vous intégrerez notre service d'aide et d'accompagnement à domicile, votre rôle a une grande utilité sociale pour permettre aux personnes de bien vivre chez eux. Votre future action, chez nous, est de prendre soin de l'humain que nous accompagnons au quotidien. Selon votre expérience et vos qualifications vous avez pour missions d'accompagner et d'aider les personnes dépendantes dans les actes essentiels et dans les activités ordinaires de la vie quotidienne, afin de permettre leur maintien à domicile. Vos missions : - Réaliser et aider à l'accomplissement des activités ordinaires de la vie courante auprès de personne en capacité d'exercer un contrôle et un suivi de celles-ci - Réaliser diverses activités liées à l'entretien et l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives simples - Assister les personnes dans les actes ordinaires de la vie quotidienne et contribuer à l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives - Aider les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne tels que définis ci-dessous : Les actes considérés comme essentiels de la vie quotidienne, lorsqu'ils ne sont pas assimilés à des actes de soins, sont notamment : - Aide à la mobilité et aux déplacements, - Aide à la toilette, - Aide à l'habillage, - Aide à la prise du repas, - Aide aux fonctions d'élimination, - Aide à la prise de médicaments, conformément aux dispositions du Code de l'action sociale et des familles, - Soutien aux activités intellectuelles, sensorielles et motrices, - Et tous les actes qui en découlent directement. Votre profil : Vous disposez idéalement d'une formation dans l'accompagnement des personnes fragiles et/ou avez acquis une première expérience dans une fonction similaire. Vous êtes autonome, responsable, doté(e) d'une capacité d'adaptation et d'un bon relationnel. L'empathie, la bienveillance, la fiabilité et la ponctualité seront essentielles à la réussite de votre mission ! Poste à pourvoir au plus vite. CDI, temps plein ou temps partiel évolutif. Permis B indispensable. Rémunération : de 11,88 € à 14 € de l'heure selon expérience, diplômes et qualification et convention de la branche + véhicule de service (sous conditions).
Nous recrutons un Copilote (h/f) dynamique et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe sur le secteur de Chalamont. Vos missions : - Connaitre les références des produits - Assurer le bon fonctionnement des machines - Assurer la gestion de 19 personnes (management transversal) - Diriger, contrôler, informer - Une bonne maîtrise de l'informatique (Excel + logiciel interne) ainsi que la gestion de 2 ordinateurs Informations complémentaires : - Au démarrage, vous serez positionné en sortie de ligne ou palettisation afin de connaître le fonctionnement de l'entreprise. - Une formation de 6 mois en vue d'une embauche - Poste à pourvoir dès maintenant - Horaire 2X8 une semaine de matin, démarrage à 5h et une semaine d'après-midi (37h par semaine) - SMIC, évolutif par la suite Le profil recherché est un profil possédant de l'expérience en tant que conducteur de ligne ayant la capacité de diriger, contrôler et informer une équipe. La maîtrise également des logiciels informatiques est essentielle. Cette offre vous intéresse et correspond à votre profil ? Alors postulez dès à présent sur Adecco.fr avec un C.V. à jour.
Société de transport de voyageurs du Groupe Faure Transport, recherche pour notre filiale FAURE PLAINE DE L'AIN, un -e aide mécanicien -ne VL et Poids lourds débutant ou confirmé H/F , possédant de bonnes connaissances en mécanique générale. Vous interviendrez également sur l'entretien des véhicules Légers, pneumatique, vidange et graissage, changement filtres...petite mécanique. Vous travaillez sous la responsabilité du chef d'Atelier et avez en charge l'entretien courant des véhicules du dépôt. Vous pourrez réaliser des diagnostics... Salaire de base 2100€ brut mensuel, avec astreinte prime d'astreinte de 120€ . Salaire évolutif dès l'obtention du permis D. Pour les candidats détenteurs du permis D , salaire brut mensuel sur 35h équivalent à 2100€ + 4H SUP 299.92€ + Astreinte 120€ et supplément conduite 31€ , soit un salaire mensuel brut total de 2550,92€. La formation au permis D sera prise en charge par l'entreprise, conduite de car obligatoire dès l'obtention du permis D et de la FIMO. Avantages : Prime annuelle équivalent 13ème mois dès un an de présence dans l'entreprise, mutuelle familiale, Prévoyance ...
OFFRE D'ALTERNANCE - EDUCATEUR SPORTIF (H/F) Localisation : Ambérieu en Bugey (01) Type de contrat : apprentissage BPJEPS APT, AGA, Activités du Cirque OU Mention complémentaire OU Licence STAPS Début : Septembre 2025 Secteur : Sport / Animation Qui sommes-nous ? Le Réveil Ambérieu Gymnastique est une association sportive proposant les activités "gymnastique artistique loisir ou compétition" et "initiation cirque" à plus de 400 pratiquants chaque saison, filles ou garçons. Au cœur du projet, le lien et la convivialité pour pérenniser une dynamique née il y a 131 ans ! Nous recherchons un(e) éducateur(trice) sportif dynamique en alternance pour rejoindre notre équipe de 25 bénévoles + 1 salarié. Missions : - Encadrer et animer des séances sportives adaptées à différents publics (enfants de 2 ans à l'âge adulte) - Participer à l'élaboration de programmes pédagogiques et sportifs - Assurer la sécurité des pratiquants et veiller au respect des règles sportives - Accompagner les adhérents dans leur progression et leur bien-être - Contribuer à la mise en place d'évènements (2-3 par an) Profil recherché : Passionné(e) de sport et pédagogue Suivant une formation BPJEPS, STAPS ou mention complémentaire Dynamique, motivé et à l'aise dans la transmission avec un public jeune Bon relationnel et esprit d'équipe Premières expériences dans l'encadrement sportif, l'animation ou le théâtre appréciés Ce que nous offrons : Un cadre de travail convivial et stimulant Un accompagnement personnalisé tout au long de la formation Une opportunité de développer vos compétences et connaissances sur le terrain Une rémunération selon le droit du travail en apprentissage Le remboursement des frais de déplacement Primes selon l'engagement Envie de rejoindre l'aventure ? Envoyez nous votre CV et une petite présentation classique ou originale en cliquant sur "Postuler".
Notre usine de fabrication de literie française, en plein développement/expansion, recherche un opérateur de production. Une personne dynamique, polyvalente et manuelle, en mesure principalement : - d'utiliser et gérer 2 machines à commande numérique (machine à piquer le tissu) - de réaliser diverses missions de couture : aide à la réparation de machines + galonnage des matelas sur une machine à coudre spéciale - d'assembler et d'emballer des matelas - de livrer les clients Des connaissances sur les machines à coudre seraient un plus. Vous l'aurez compris, la polyvalence pour ce poste est un réel besoin ! Nous proposons une formation et un accompagnement privilégié au sein de notre entreprise. Rémunération en fonction des qualifications. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 700,00€ à 2 100,00€ par mois Travail du lundi au vendredi : 7h30 -12h30 // 13h30 -17h00 du lundi au jeudi et de 7h30 à 12h30 le vendredi soit 39 heures.
Vos missions : DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE ! Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Meximieux . VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage. Votre profil : VOUS ÊTES. Diplômé ou non, expérimenté ou débutant : notre poste est ouvert à tous les profils. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. L'essentiel, c'est d'être bienveillant, dynamique et motivé à l'idée d'exercer un métier où l'on se sent utile chaque jour. C'est votre cas ? Transmettez-nous dès à présent votre candidature et venez comme vous êtes ! Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation adaptée à vos besoins. NOUS VOUS PROPOSONS. * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. NOTRE HISTOIRE NE FAIT QUE COMMENCER L'évolution professionnelle de nos collaborateurs nous tient à cœur. Vous avez pour projet devenir auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou bien responsable d'équipe ? Nous ne manquerons pas de vous encourager dans cette voie. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vous travaillez pour un artisan en rénovation de bâtiments. Vos missions : construction de murs de clôture, carrelage intérieur et extérieur, moquette de pierre ( granulat de marbre ). Vous serez amené à travailler sur les chantiers dans l'Ain et parfois dans le Rhône au départ de Douvres avec le patron. Vous travaillez du lundi au vendredi, équipement de travail et protections fournis,repas et mutuelle pris en charge. Vous aimez le travail du bâtiment et souhaitez y faire votre carrière dans le cadre du développement de l'entreprise. Envoyez directement votre candidature à l'entreprise.
Pour le secteur d'Ambérieu et de Meximieux nous recherchons des Assistants Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f) Description du poste : - Effectuer l'entretien courant du domicile - Effectuer l'entretien du linge - Faire les vitres, faire du repassage - Vous intervenez en moyenne auprès de 4 clients par jour (dans le cas d'un temps plein) dans le même secteur afin d'optimiser vos déplacements. Description du profil : Débutant ou expérimenté (nettoyage industriel, agent d'entretien, femme de chambre.) vous serez formé à nos méthodes de travail Le permis et le véhicule sont indispensables afin de vous déplacer au domicile des clients. Nous vous proposons : - des missions au plus proche de votre domicile; - des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: - un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; - une indemnisation de vos temps de trajet et de vos déplacements, à hauteur de 0.45€/kilomètre; - de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; chèques cadeaux.... Horaires : Votre planning est organisé selon un modèle fixe, définit selon vos disponibilités, qui peut toutefois être amené à être modifié en fonction d'impondérables. Il est également possible d'effectuer un temps partiel pour ceux qui ne souhaitent pas un temps plein. Salaire : Possibilité de compléter votre planning avec des prestations de garde d'enfants. Entreprise comptant actuellement 35 salariés.
Vous souhaitez participer à la formation professionnelle des nouvelles générations et favoriser l'insertion dans le secteur de l'automobile ? En devenant notre prochain formateur(trice) en mécanique automobile, vous évoluerez dans un environnement stimulant, au sein duquel vous aurez pour missions : - Dispenser les enseignements de mécanique automobile dans le respect des référentiels de compétences et d'examens. - Concevoir des séquences, des progressions pédagogiques et des supports adaptés à la pédagogie de l'alternance. - S'assurer des compétences acquises par l'apprenant durant son parcours de formation, créer des outils d'évaluation des acquis. - Faire respecter les normes d'hygiène et de sécurité dans un atelier. - Assurer un suivi de formation pour favoriser l'articulation des apprentissages entre l'établissement et l'entreprise formatrice ; - Contribuer au développement et aux innovations pédagogiques ; - Participer à l'information et à la promotion des métiers auprès de tout public (journées portes ouvertes, salon, concours) ; - Participer à la gestion de l'atelier en relation avec les autres formateurs : gestion des déchets, des matériels, des commandes. Profil/compétences : Titulaire d'un BAC PRO mécanique automobile vous avez une expérience professionnelle d'au moins 5 ans dans un garage. Vous avez déjà une première expérience dans le domaine de la formation ou avec les jeunes. Vous savez travailler en équipe. Vous faites preuve d'autonomie. Vous avez des capacités d'organisation et de méthode. Vous êtes soucieux de l'entretien, de l'utilisation des matériels et de la maîtrise des coûts. Conditions du poste : CDD 11 mois pouvant évoluer. 35 heures par semaine, Salaire suivant expérience. Avantages : 13ème mois, intéressement, mutuelle, 10 semaines de congés annuels. Lieu de travail : 52 avenue de la Libération, 01500 AMBERIEU-EN-BUGEY Poste à pourvoir le 20 août 2025 Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de la directrice adjointe en charge de la pédagogie, à l'adresse mail indiquée
Le CECOF recherche un(e) formateur-formatrice qualifié(e) et passionné(e) pour rejoindre notre établissement leader dans la formation automobile. Le formateur ou la formatrice sera en charge de la formation en préparation et réalisation de travaux de réparation en mécanique sur véhicules, en vue de l'obtention du CAP, CQP MMA et du BAC PRO.
Le CECOF recherche un formateur (F/H) qualifié(e) et passionné(e) pour rejoindre notre établissement leader dans la formation automobile. Les missions d'un formateur (F/H) en CARROSSERIE PEINTURE sont de : CONCEVOIR et ANIMER DES FORMATIONS : - Dispenser les enseignements en préparation et réalisation de réparation en carrosserie et peinture sur véhicules dans le respect des référentiels de CAP, BAC PRO et Titre PRO. - Concevoir des séquences, des progressions pédagogiques et des supports adaptés à la pédagogie de l'alternance. - S'assurer des compétences acquises par l'apprenant durant son parcours de formation ; créer des outils d'évaluation des acquis. - Réaliser un suivi de formation pour favoriser l'articulation des apprentissages entre l'établissement et l'entreprise formatrice ; - Contribuer au développement et aux innovations pédagogiques ; - Participer à l'information et à la promotion des métiers auprès de tout public (journées portes ouvertes, salon, concours) ; GERER UN ATELIER DE CARROSSERIE PEINTURE : - Gérer un atelier de 1000 m2 avec 5 postes de travail en carrosserie et 5 postes en peinture. - Commander, réceptionner et suivre les factures des matériels. - Garantir la sécurité des utilisateurs aux postes de travail et veiller à la conformité des installations. - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Organiser et suivre la gestion des déchets et des obligations de respect de l'environnement - Développer des réseaux de partenariats avec les entreprises, les équipementiers, les constructeurs et les fournisseurs. - Assurer le reporting auprès de la direction. Profil/ compétences recherchées : Titulaire au minimum d'un BAC PRO CARROSSIER PEINTRE AUOMOBILE, vous avez une expérience professionnelle d'au moins 5 ans en tant que carrossier peintre ou une expérience de plus de 10 ans dans cet environnement professionnel. Vous avez déjà une première expérience dans la formation ou auprès des jeunes. La connaissance des équipements de peinture WEINMANN serait un plus. Vous faites preuve d'autonomie. Vous avez des capacités d'organisation, de méthode. Vous êtes soucieux de l'entretien, de l'utilisation des matériels et de la maîtrise des coûts. Vous savez communiquer et travailler en coopération au sein d'une équipe. Conditions du poste : CDD 14 mois pouvant évoluer. 35 heures par semaine, Salaire à déterminer selon le profil. Avantages : 13ème mois, intéressement, mutuelle, 10 semaines de congés annuels. Lieu de travail : 52 avenue de la Libération, 01500 AMBERIEU-EN-BUGEY Poste à pourvoir au 1er juin 2025 Envoyer CV et lettre de motivation à la directrice adjointe chargée de la pédagogie, à l'adresse mail indiquée.
Vous êtes Motivé, Dynamique, vous souhaitez évoluer dans un cadre atypique avec une clientèle sympathique et loin du tumulte des grandes villes, Nous recrutons notre Responsable de Restaurant ! Vous serez en charge du service et du bon déroulement de celui-ci, du planning du Personnel, des propositions de menus en collaboration avec le Chef de Cuisine, des différentes commandes pour la salle et du management du personnel de salle. Vous aurez également la responsabilité de la caisse, Fermeture de l'établissement le dimanche soir, le lundi et le mardi midi Dans l'attente de vous lire !
Contrat à durée indéterminé Si pour vous le débat pain au chocolat ou chocolatine est passionnant, rejoignez-nous. Au programme, des missions dorées à point : Déployer votre savoir-faire dans la réalisation des pâtes à pain, Confectionner nos merveilleux pains et baguettes, Gérer les flux de marchandises et de matières comme un pro, Mettre la main à la pâte pour la fabrication de nos produits sucrés et snacking, Contrôler la qualité de nos délicieux produits, Bichonner votre espace de travail en assurant le rangement et le nettoyage des machines et locaux. L'organisation du travail : Pour que chacun de nos coéquipiers puisse profiter d'un emploi du temps équilibré, nous avons mis en place un système de rotation pour les prises de poste en ouverture, journée et fermeture en horaires continus. Vous êtes : Diplômé d'un CAP/BEP Boulanger, Déjà familier des caractéristiques des farines et de la conduite des fermentations, À l'aise avec l'utilisation d'un pétrin mécanique. Vous aimez : Le contact client, Les bons produits, Le travail en équipe. Vous souhaitez intégrer une jeune enseigne en pleine croissance et prendre part à son développement ? Postulez et rejoignez les passionnés du bon ! Parce que vous ne comptez pas pour du beurre, nous vous proposons : Un salaire de 2250 € bruts/mois sur 12 mois, Chaque heure supplémentaire rémunérée, Le dimanche majoré (pour les boulangeries concernées), Un bon d'achat de 30€/mois à valoir dans nos magasins Mais aussi. L'opportunité de vivre une expérience riche, avec autonomie, confiance et agilité au quotidien.
La Boulangerie du Marché Qui sommes-nous ? La Boulangerie du Marché est basée sur un concept innovant de libre-service. Nous nous différencions par un savoir-faire artisanal et par le goût de nos produits. Nos recettes gourmandes et de saison sont élaborées quotidiennement à partir de matières premières de qualité par une équipe de passionnés. Nous proposons des pains au levain naturel, pétris et cuits sur pierre tous les jours, à partir de farines de tradition française label rouge.
Ownsport, l'agence de coaching sportif à domicile leader en France, recherche un(e) Educateur sportif(ve) titulaire d'un DEUG Staps, d'un Brevet d'État ou équivalent, pour dispenser des cours de sport à domicile auprès d'un de ses clients sur Meximieux (01 - département de l'Ain), Pour cette mission (225176), vous devrez : - Proposer un plan d'entrainement adapté au client, selon ses besoins et ses objectifs précis. - Suivre sa progression et l'encourager dans ses séances avec bienveillance et professionnalisme. - Le guider pour un entrainement de qualité et en toute sécurité !
SUP INTERIM BOURG EN BRESSE recrute pour l'un de ses clients un MECANICIEN AUTO H/F Vos missions : - Assurer les tâches d'expertise mécanique et carrosserie - Effectuer les contrôles et les diagnostiques mécaniques : points de contrôle - Effectuer les essais Routier - Remplir la Fiche Contrôle Mécanicien en listant l'ensemble des anomalies/défauts - Transmettre le rapport aux chargées de clientèle et/ou clients Mission sur du très long terme - Avoir une connaissance en carrosserie serait un plus Salaire : aux alentours de 12 € + frais kilométrique +10% d'indemnité de fin de mission + 10% Indemnité congé payé+ possibilité de création d'un compte épargne temps.
Votre mission : - Conduire Camion Benne sur les chantiers (PL ou SPL, selon votre profil) - Assurer le chargement et le déchargement des matériaux - Savoir communiquer avec les collègues - Respecter les consignes de sécurité et les règles de circulation - Veiller au bon entretien du véhicule Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : * PERMIS, CHRONO, FIMO A JOUR. * EXPERIENCE EN BENNE IMPERATIF * ETRE A L'AISE AVEC LES ACCCES CHANTIER * BON SAVOIR ETRE Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
La résidence L'AMBARROISE, EMEIS, recherche pour son établissement situé à AMBERIEU en BUGEY, 1 aide soignant(e) en CDI, sur un poste de jour. Nous accueillons 60 résidents, pas d'UVP (unité de vie protégée ). Vous évoluerez dans une équipe de 6 à 7 AS par jour, encadrée par 1 à 3 IDE et 1 IDEC. Roulement fixe de 70 h sur 2 semaines, journée de 10 h (amplitude 12h), 1 week end sur 2 travaillé. Parcours d'intégration de prévu avec mini formations. Vous utilisez le logiciel Netsoins, 15 chambres équipées de rail, l'ergothérapeute et l'IDEC veillent à fournir le matériel nécessaire à la bonne prise en charge des résidents. Parking privé - Possibilité de déjeuner sur place.
EHPAD ORPEA accueillant 60 résidents
*** Nous recherchons pour le compte de notre client, 1 MAÇON COFFREUR / BANCHEUR H/F afin de compléter sa force de travail. Sous la responsabilité de votre Chef de chantier, vous aurez pour missions : - Réaliser des coffrages - Mise en place des banches - Couler une chappe, une dalle - La lecture et l'analyse de plans - La pose des éléments d'armature de béton - La préparation et l'application des enduits sur différentes surfaces intérieures ou extérieures - Finitions sur ouvrages bétons Avantages CE + CET 6% avec LIP Vous avez plusieurs expériences sur chantier de Maçonnerie ? N'hésitez pas à postuler ou à nous contacter au *** (voir postuler) ! *** Vous justifiez d'une expérience significative sur ce type de poste et maîtrisez parfaitement les règles de sécurité. Vous êtes ponctuel, avez l'esprit d'équipe et savez vous adapter rapidement dans un nouvel environnement, alors n'attendez plus pour postuler !
Le poste et son contexte Sur ce site industriel composé de 50 salariés, vous serez en charge des missions suivantes : - Déployer les projets d'amélioration continue en lien avec les managers de service et la production, - Sécuriser l'ordonnancement de la production, - Mettre en place et suivre les indicateurs de performance, - Accompagner et former les opérateurs de production, - Mettre en place et faire évoluer la documentation, - Gérer les non conformités et être force de proposition, - ... Conditions et rémunération Longue mission intérim, poste à pourvoir dès que possible Horaires de journée : 9h30-12h30 / 13h-17h du lundi au vendredi = 35h / semaine + heures supplémentaires à prévoir selon les pics d'activité en production Salaire : à partir de 2300e brut mensuels + 2 primes annuelles Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Vous justifiez d'une première expérience en Méthodes ou Qualité, en univers agroalimentaire. Vous appréciez le travail en équipe. Vous faite preuve de méthodologie et de rigueur dans vos missions de travail. Vous souhaitez relever de de nouveaux challenges, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités organisationnelles et votre aisance relationnelle. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Dans le cadre d'un remplacement, notre client, spécialisé en conception et fabrication sur mesure de pièces techniques destinées au bâtiment, recherche un Monteur-Régleur sur presse à injecter H/F qui aura pour missions : - Monter et régler les moules lors des changements de formats - Effectuer les tests avant la mise en production - Vérifier la conformité des pièces avant le lancement en production - Enregistrer les interventions/évènements dans la GPAO - Apporter un appui technique aux opérateurs de production Sur ce parc machines composé d'une vingtaine de presses à injecter (JSW et ENGEL, robots SEPRO), vous travaillerez avec un autre Monteur Régleur ainsi que 3 opérateurs de production. Conditions d'emploi : Horaires d'équipes en 2X8 du lundi au vendredi 4h30-12h30 / 12h30-20h30 Salaire + majorations heures de nuit les semaines matin entre 4h30 et 6h00 + prime annuelle d'environ 2600 EUR Vous êtes titulaire d'un BAC ou BTS en plasturgie, et justifiez de 5 années minimum d'expérience similaire. Qualités requises : adaptabilité, réactivité, sens du travail d'équipe.
Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €.
Nous recherchons un boucher ou une bouchère passionné(e) par son métier pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la préparation et de la vente de produits carnés, tout en garantissant la qualité et la sécurité alimentaire. Si vous êtes motivé(e) et que vous aimez le contact avec la clientèle, ce poste est fait pour vous. Responsabilités Préparer et découper les viandes selon les normes de qualité Conseiller et servir les clients avec professionnalisme Garantir la manipulation des aliments dans le respect des règles de sécurité alimentaire Maintenir l'espace de travail propre et organisé Collaborer avec l'équipe pour assurer un service client optimal Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : Une expérience préalable en tant que boucher ou bouchère, idéalement dans le commerce alimentaire Des compétences en préparation et en conditionnement des aliments Un sens aigu du service client et une bonne communication Une connaissance des normes de sécurité alimentaire Un esprit d'équipe et une capacité à travailler dans un environnement dynamique Rejoignez-nous pour contribuer à offrir des produits de qualité à notre clientèle tout en évoluant dans un cadre professionnel enrichissant. Horaires : Période de travail de 8 Heures - 40H Hebdomadaires Tous les week-ends Travail en journée Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Formation: CAP / BEP (Optionnel) Expérience: Boucherie: 1 an (Requis)
Rattaché à l'équipe logistique déjà en place, vous êtes affecté au secteur du chargement et déchargement Vous avez pour missions de : - réaliser l'ensemble des opérations manuelles avec du port de charges lourdes : déplacement, chargement, déchargement, stockage, et approvisionnement des marchandises (meubles, électroménagers...) - réceptionner des marchandises, à contrôler la quantité et la qualité des produits, à mettre en stock, mais également à faire de l'emballage et ou du conditionnement. - utiliser du matériel de manutention spécifique : Transpalette manuel et/ou électrique, cercleuse, filmeuse - assurer le nettoyage de votre poste de travail et de votre zone d'activité. Port de charge CACES 1, 3 et 5 demandé 1ere equipe = roulement 1 semaine sur 2 une semaine du lundi au vendredi lundi = 6h/17h mardi = 5h/13h mercredi + jeudi = 7h/15h30 vendredi = 10h/18h une semaine dumardi au samedi mardi = 5h/13h mercredi + jeudi = 7h/15h30 vendredi = 10h/18h samedi = 6h/17h 2e equipe = fixe du lundi au vendredi lundi = 6h/17h mardi + mercredi = 6h/14h30 jeudi + vendredi = 6h/14h Salaire: 12.27€ + ticket restaurant d'une valeur de 9€ Les avantages de RANDSTAD : Compte épargne temps à 7.5% IFM & ICCP Comité d'Entreprise Mutuelle FASTT Application RANDSTAD TALENTS: vous gérez votre planning et vos acomptes directement de votre smartphone.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Votre mission: Collecte de lait dans les fermes du département de l'Ain et alentours (39,71...), avec un ensemble citerne en semi+remorque. Vous voyager au travers les petites routes de campagne, de nuit, à la recherche d'exploitation agricole pour collecter le lait dans des citerne a compartiment, avec toutes les normes et législation en vigueur, lié a la qualité et la sécurité. Votre planning est sur 15 jours, avec un week end sur 2 travaillés (samedi et dimanche compris). Entreprise familiale et implanté depuis plusieurs années, ce métier est une passion avant tout. Travail une semaine le mercredi et jeudi; et la semaine d'après le lundi, mardi, vendredi, samedi et dimanche.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers du transport et de la conduite, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Crescendo Lyon Vaise, Agence d'Emploi, recrute pour le compte de l'un de ses clients, un Mécanicien poids lourd H/F. Au sein de l'atelier, vos missions principales seront : - Changement et réparation des moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs - Réalisations des diagnostics en électricité et mécanique des véhicules et des équipements Vous serez également en charge de l'entretien des véhicules de plus de 19 tonnes : - Changement des plaquettes de freins - Réalisation des opérations de vidange, changement de filtres - Dépose et la repose des moteurs - Montage des pièces - Vérification des réglages et autres tâches liées à la mécanique Poste à pourvoir en CDI Prise de poste ASAP Durée hebdomadaire de 37H00 12 RTT annuels Salaire jusqu'à 32,5K€ brut annuel, à négocier selon profils Avantages : tickets restaurant de 10€ par jour (pris en charge à 60% par l'employeur), 13ème mois compris dans le salaire global, prime qualité de 75€ brut par mois, prime d'intéressement qui correspond environ à la moitié d'un mois de salaire, prime de participation, mutuelle prise en charge à 75% par l'employeur Localisation du poste : Ambérieu-en-Bugey Profil recherché : Issu d'une formation mécanique type CAP Maintenance des véhicules, vous justifiez d'une première expérience réussie en tant que Mécanicien automobile ou idéalement en véhicules lourds. Les débutants sont acceptés si vous avez une formation en alternance en mécanique automobile ou poids lourd. Si vous êtes mécanicien automobile et que vous souhaitez réaliser une reconversion dans le domaine du poids lourd, votre profil nous intéresse. Idéalement, vous êtes titulaire du permis poids lourd. Autonome et consciencieux, vous avez le sens de l'organisation et vous savez travailler en équipe. La connaissance des outils informatiques est souhaitée.
Crescendo Lyon Vaise - Agence d'Emploi
Le poste : Notre agence Proman Saint Vulbas recherche pour l'un de ses clients situé à Lagnieu (01) un canalisateur (H/F) Vos missions sont: Pose et raccordement de canalisations Travaux de petite maçonnerie Entretien et réparation des réseaux d'eau potable et d'assainissement Salaire: 11.88€ selon expérience + Panier repas Horaire de journée 4 jours par semaine du lundi au jeudi Poste à pourvoir dés que possible en intérim Profil recherché : Vous avez de l'expérience, Vous êtes sérieux(se), motivé(e) et autonome N'hésitez pas à postuler, nous étudierons votre candidature. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Agent Citroën à Villieu, Mécanicien / Technicien automobile. Les missions : ++++ Technicien automobile Diagnostic et recherche de panne - Mécanique légère et lourde sur véhicule particulier et utilitaire - Remplacement de pneumatiques - Entretien sur les véhicules toutes marques Expérience de deux ans ou sortie d'école Poste en CDI La ponctualité et l'esprit d'équipe seront appréciées.
Votre mission: Organisation et suivi des chantiers : Vous planifiez, coordonnez et supervisez les travaux en veillant au respect des normes QHSSE. Encadrement d'équipe : Vous animez, motivez et assurez la bonne répartition des tâches pour garantir l'efficacité et la qualité des réalisations. Gestion des interventions : Vous assurez la coordination des compagnons et des sous-traitants, tout en maintenant des relations de qualité avec les clients et partenaires. Sécurité et environnement : Vous appliquez et faites respecter les procédures de sécurité, le tri des déchets et les bonnes pratiques environnementales. Les domaines d'intervention: Étanchéité liquide : ponts, passerelles, ouvrages d'art. Réservoirs d'eau : piscines, stations d'épuration, châteaux d'eau. Génie civil et maçonnerie : caniveaux, massifs, milieux industriels. Sols résine : sols intérieurs et extérieurs dans divers bâtiments Infrastructures : renforcement de structures, injections, étanchéité.
Vous souhaiter intégrer un environnement qui vous permettra d'enrichir vos connaissances et compétences ? Dans ce cas, lisez ce qui suit ! Chez Aquila RH Ambérieu en Bugey, nous sommes une équipe pleine de pep's et d'énergie ! Notre agence de recrutement vous accompagne tout au long de votre recherche d'emploi et bien plus encore. Que ce soit un poste en intérim, CDD ou CDI, nous sommes là pour vous. Notre priorité : vous (sa)voir épanoui(e) dans votre vie professionnelle. Notre client intervient depuis plus de 40 ans dans la maintenance sécurité incendie, et recherche aujourd'hui un technicien de maintenance désenfumage H/F. Vos missions: Votre mission s'articule autour de 2 axes : la maintenance et les travaux. Au quotidien, vous devez : - Effectuer les vérifications règlementaire des installations - Mettre en service du matériel - Diagnostiquer des dysfonctionnements et pannes - Saisir les rapports d'intervention et les transmettre aux clients - Assurer le conseil aux clients Vous intervenez principalement sur le secteur de l'Ain et sur les départements limitrophes. Rémunération et avantages : - Panier à 11EUR - Forfait trajet à 6.20EUR par jour ou heures de route payées à 50% du taux horaire en fonction de l'éloignement du chantier. - Téléphone portable Ce qui va vous donner envie de travailler avec nous : - Une équipe souriante et bienveillante qui se plie en 4 pour vous ! - Salaire brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. - Acompte 2 fois par semaine si besoin. - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...). - Dématérialisation des contrats et des fiches de paies avec l'application Aquila RH. - Abonnement sportif à tarif préférentiel sur Ambérieu en Bugey (sous conditions). - Avantages du CE dès la première heure de travail - Notre programme de fidélisation Mybonus Votre profil: Vous justifiez d'une première expérience professionnelle réussie dans l'enveloppe du bâtiment, le secteur du CVC ou la sécurité incendie / désenfumage. Vous avez de solides connaissances en électricité et êtes titulaire des habilitations électriques. Vous avez le goût du travail bien fait, la fibre commerciale et une forte aisance relationnelle. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à travailler en équipe et savez faire preuve de pédagogie. Vous souhaitez grandir dans une entreprise valorisant l'investissement personnel et offrant de réelles opportunités d'évolution ? Postulez vite, nous avons hâte de vous rencontrer.
Activités principales : J'accompagne les clients en leur offrant des conseils pratiques et en les guidant pour assurer la pérennité et la performance à long terme de leurs installations. . En parallèle, je réalise des essais et des tests de performance pour m'assurer que chaque système fonctionne correctement. Grâce à ma capacité à lire et analyser les plans techniques, je maîtrise aussi bien les aspects hydrauliques que électriques des installations. Dans cette optique, je m'efforce toujours de proposer des solutions innovantes pour optimiser l'efficacité énergétique des systèmes existants. Pour ce qui est de l'installation des équipements, je prends en charge diverses tâches, telles que la réalisation des installations hydrauliques, électriques, frigorifiques, et les supportages. .Chaque installation est effectuée avec une attention particulière à la précision et à la sécurité, dans le respect et les exigences spécifiques des projets. I Sur des systèmes de chauffage ,de climatisation et traitement d'eau. Connaissances techniques en génie climatique, thermodynamique et mécanique des fluides. Connaissance des normes et réglementations liées à l'environnement, la sécurité et l'énergie. Un esprit d'initiative, une grande autonomie et une réelle envie de contribuer à la réussite collective
Résidence appartenant au groupe EMEIS, recherche pour son établissement d'Ambérieu en Bugey (Ain) 1 IDE. Vous travaillerez en collaboration avec 1 autre IDE pour gérer la prise en charge de 60 résidents et encadrer l'équipe soignante (6 à 7 AS/jour), sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice. Logiciel utilisé : Netsoins. Journée en 10h, cycle sur 2 semaines(1 semaine de 3 jours et 2e semaine de 4 jours), 1 we sur 2 de travaillé ( Avec présence d'un membre de la direction) , horaires de 7h-19h15, planning fixe. Convention collective du 18/04/2002, reprise ancienneté, les salaires indiqués inclus les SEGUR 1 et 2, indemnité dimanche/JF. Possibilité de déjeuner à tarif réduit, parking privé. Parcours d'intégration prévoyant des formations. Prise de poste à partir du 01/05/25.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un infirmier H/F pour des missions ponctuels en intérim dans le secteur d'Ambérieux-en-Bugey. Rattaché directement au Cadre de santé du service, vous aurez pour missions principales de : Observer l'état de santé, et le comportement relationnel et social du patient ; Evaluer la situation clinique du patient et formaliser un diagnostic infirmier ; Réaliser des soins et des activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique, éducatives ; Rédiger et mettre à jour le dossier patient ; Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient ; Contrôler et gérer les matériels, dispositifs médicaux et produits ; Réaliser la veille professionnelle ; Participer activement à la Démarche Qualité et Gestion des Risques ; Assurer sa propre sécurité ainsi que celle d'autrui dans son domaine de compétence. Détecter des situations à risques (addiction, maltraitance, harcèlement...) et orienter le patient vers d'autres professionnels ou alerter les services concernés (sociaux, judiciaires,...) - Informer l'équipe soignante / médicale sur l'évolution de l'état du patient - Pratiquer un examen médical spécifique à sa spécialité - Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical - Informer la personne compétente en cas de dysfonctionnement des appareils et équipements biomédicaux - Réaliser des soins médicaux propres à sa spécialité - Identifier les facteurs de risques sanitaires ou environnementaux - Identifier les signes et le degré de la douleur - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Communiquer avec le patient (ressenti, douleur...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique...) - Intervenir dans un service de soins de sa spécialité (bloc, réa, néonat...) - Démarche de Soins Infirmiers (DSI) - Méthodes de décontamination de matériel - Législation sociale - Hospitalisation à domicile - Identification des signes et du degré de la douleur - Gestion administrative - Médecine générale - Classification des maladies professionnelles - Hygiène hospitalière Adaptabilité - Attention - Autonomie - Bienveillance - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Maîtrise de soi - Fiabilité - Capacité à gérer des situations stressantes Vaccinations prévues par le Code de Santé Publique à jour Vos avantages Synergie Care +10% IFM +10% CP (pour missions intérim) CSE Synergie Care Prime participation Aides et Services Fastt (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants, ...)
Recrutement avec formation au préalable (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle) en vue d'une embauche en contrat de professionnalisation, puis CDI. Vous souhaitez rejoindre une entreprise en forte croissance avec des équipes dynamiques et souriantes ? Vous souhaitez vous former aux métiers de la maintenance électrique et exercer un travail alliant expertise technique, autonomie au quotidien et tâches diversifiées ? Dans le cadre de notre développement, Emalec recrute son technicien électricien du bâtiment tertiaire et multitechnique itinérant (H/F), Comment ça va se passer ? Parce que nous croyons à l'apprentissage et à l'évolution professionnelle, nous vous proposons de nous rejoindre à l'issue d'une formation intensive de 3 mois alliant cours théoriques et pratiques en centre de formation et des périodes d'immersion au siège de la société. Cette période de formation aura lieu en région lyonnaise, cœur historique de l'activité de la société. Vous aurez également à suivre des périodes de stage avec votre tuteur technicien EMALEC chez nos clients. A l'issue de cette formation POEI, vous intégrerez la société EMALEC en contrat d'apprentissage/professionnalisation alliant cours en centre de formation et travail en binôme chez nos clients avec votre tuteur afin d'obtenir au bout d'un an le titre professionnel Electricien d'équipement du bâtiment et un CDI au sein de nos effectifs. Dans les faits, que ferez-vous ? Vous serez en charge des interventions de maintenance préventive et curative des installations des sites qui vous sont attribués. Au-delà de l'aspect technique, vous assurez aussi un véritable de rôle de conseil et aussi de préconisation auprès de vos clients démontrant notre professionnalisme et la qualité du service que nous sommes en mesure de leur apporter. Nous vous fournirons outillages d'excellente qualité, consommables, vêtements de travail, EPI, téléphone portable et tablette/ordinateur. Votre quotidien ? - Intervenir sur les sites clients afin de réaliser les prestations suivantes : Assurer et optimiser la maintenance et curative (Electricité, plomberie, serrurerie, second œuvre) - Réaliser des petits travaux du second œuvre du bâtiment (Changer une poignée, réparer une porte.) - Réaliser vos reportings d'interventions et préparations de petits devis - Assurer votre sécurité et celle des autres lors des interventions que vous effectuez Votre terrain de jeu ? Des sites très diversifiés, dans le secteur tertiaire, le retail, les collectivités sur votre périmètre géographique en itinérance. Avec qui ? Vous travaillerez en binôme pendant votre première année avec votre tuteur technicien EMALEC chez nos clients. A l'issue, vous travaillerez seul même si vous ne l'êtes pas ! Nos équipes d'exploitation, vos managers et vos collègues sont en contact avec vous au quotidien. Pas de sentiment de solitude chez nous, nous sommes là pour vous accompagner, vous écouter et faire en sorte que vous vous leviez avec le plaisir de travailler avec nous. PRE-REQUIS : Permis B obligatoire - poste itinérant sur le secteur de la région Auvergne-Rhône-Alpes Afin de bien vous exposer notre projet et votre place dans celui-ci, nous vous proposerons une réunion d'information collective.
Le restaurant l'Auberge du coq à Pérouges (01800) recherche un ou une chef/fe de partie pour rejoindre son équipe. Le restaurant est ouvert du mercredi au dimanche midi et uniquement le vendredi et samedi soir.
Nous recherchons un(e) technicien(ne) de maintenance pour appareil de climatisation, chauffage, eau chaude toutes énergies. Votre mission principale : - dépannage et entretien chez les clients à dominante PARTICULIERS Vos journées débutent au siège de l'entreprise, les tournées d'intervention sont fournies et s'organisent en fonction du temps nécessaire spécifique pour chaque type de matériel. Véhicule de fonction fourni + téléphone professionnel. Primes repas et primes trajet. Mutuelle BTP prise en charge maximum de l'employeur (à 60%) Du Lundi au Vendredi Horaires : 08h30 - 12H00 / 13H30 - 18H Formation au poste de travail assurée en binôme et appui technique assuré lors de vos missions en solo. DÉBUTANT(s) ACCEPTE(s) Vos aptitudes manuelles et votre vif intérêt pour la découverte et l'apprentissage d'un nouveau métier représentent de réels atouts pour postuler sur cette offre d'emploi. Salaire négociable selon profil et expérience.
Nous recherchons un pharmacien pour compléter notre équipe entre 2 et 3 jours par semaine de 9h à 12h30 et de 14h à 19h dont un samedi sur deux. Mise en place de nouvelles missions possible.
T'ORREM accompagne ses clients en France et à l'international du cahier des charges d'un transfert jusqu'à l'optimisation des installations transférées dans tous les secteurs d'activité. T'ORREM a intégré le groupe OREM ASTRE. OREM ASTRE, c'est plus de 250 collaborateurs répartis au sein de 4 implantations en Auvergne Rhône-Alpes (Lyon, Annecy, St Etienne, et l'Ain). Filiale de Bouygues Energies & Services, une entité d'Equans France, nous réalisons un chiffre d'affaires de 25 millions d'Euros avec un savoir-faire métiers en mécanique, électromécanique, chaudronnerie et tuyauterie. T'ORREM est certifié ISO 9001 qui comprend un engagement tourné vers une qualité de service, l'amélioration continue et la satisfaction de ses clients. Rattaché(e) à notre chargé d'affaires et nos chefs de chantier, vous interviendrez sur des chantiers de transfert industriels en France et/ou l'international. Vos principales missions seront : - Effectuer les repérages, démontages et remontages de l'ensemble des équipements - Réaliser le câblage/décâblage et le raccordement - Assurer les essais, réglages et contrôles du fonctionnement des installations - Assurer les travaux de mise en conformité d'équipements industriels à partir des plans ou des dossiers techniques - Respecter les normes et consignes de sécurité Professionnel en industrie, vous êtes autonome en lecture de plans et vous avez idéalement une première expérience en transfert industriel. Vous êtes disponible immédiatement et êtes en possession de votre habilitation électrique (B1V BR BC) Rémunération : 13€/h à 15€/h sur 38h50 + avantages (panier et frais de déplacement) Lieux : Sur tout le territoire national + international Type de contrat : CDI
Vous maîtirsez le montage des ossatures métalliques et fixation des plaques de plâtre. Vous serez formé à nos méthodes et à notre organisation avec nos chefs d'équipes, possibilité d'évolution au sein de l'entreprise.
Dans une ambiance de travail conviviale et dans une entreprise dans laquelle l'évolution des salariés est une logique, vous intervenez sur une diversité de chantiers : rénovation et construction, clientèle particuliers et professionnels, charpente traditionnelle et fermette, tuiles et bacs aciers, ossature bois... Le matériel utilisé est très performant (fourgon, électro portatif, EPI, nacelle, poids lourds, grues). Si vous êtes débutant sur le poste, une formation en interne est prévue. Les formations obligatoires amiante et port des EPI sont bien sûr assurées. Avantages : 9,72€ ticket restaurant par jours travaillés
Archirel, crée depuis 110 ans, est spécialisée dans la charpente bois, couverture, zinguerie et surélévations. Nous réalisons aussi bien des chantiers de rénovation sur des bâtiments anciens que des ouvrages techniques dans du neuf.
T'ORREM accompagne ses clients en France et à l'international du cahier des charges d'un transfert jusqu'à l'optimisation des installations transférées dans tous les secteurs d'activité. Rattaché à notre chargé d'affaires, vous gérez des chantiers en travaux neufs et transferts industriels et êtes garant de sa réussite. Vos missions principales consistent à la : - Préparation du chantier, - Accueil sécurité, - Coordination des équipes (2 à 5 techniciens), - Gestion des relations client, - Garantie de la tenue des échéances, - Réalisation des travaux (démontage, manutention et remontage d'installation existante, installation des supports et tirage des alimentations en eau et air des machines pour les travaux neufs dans le respect des consignes de sécurité et/ou du dossier technique), - Remontée d'informations au chargé d'affaires. De formation technique, vous justifiez impérativement d'un savoir-faire dans le pilotage de chantier en transfert industriel et d'une expérience en animation d'équipe technique. Vous disposez de compétence en mécanique, maitrisez la lecture de plan et êtes polyvalent(e) sur le terrain. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités organisationnelles et votre intransigeance au niveau de la sécurité. Idéalement, vous êtes en possession de vos CACES (chariot, nacelle, pont roulant,...). Lieu : région Lyonnaise et nombreux déplacements dans la France entière et à l'internationale.
T'ORREM accompagne ses clients en France et à l'international du cahier des charges d'un transfert jusqu'à l'optimisation des installations transférées dans tous les secteurs d'activité. T'ORREM a intégré le groupe OREM ASTRE qui a un savoir-faire en travaux neufs, transferts de moyen, maintenance industrielle et ingénierie depuis plus de 40 ans. Implantée au sein de 4 sites en Auvergne Rhône-Alpes, le groupe est composé de 250 collaborateurs et réalise un CA de 25 M?.
T'ORREM accompagne ses clients en France et à l'international du cahier des charges d'un transfert jusqu'à l'optimisation des installations transférées dans tous les secteurs d'activité. T'ORREM a intégré le groupe OREM ASTRE qui a un savoir-faire en travaux neufs, transferts de moyen, maintenance industrielle et ingénierie depuis plus de 40 ans. OREM ASTRE est une filiale de Bouygues Energies & Services, une entité d'Equans France, Implantée au sein de 4 sites en Auvergne Rhône-Alpes, le groupe est composé de 250 collaborateurs et réalise un CA de 25 M€. T'ORREM est certifié ISO 9001 qui comprend un engagement tourné vers une qualité de service, l'amélioration continue et la satisfaction de ses clients. Rattaché à Régis, responsable d'agence adjoint, vous participez au développement commercial en transfert industriel au niveau national et international dans le respect des normes de sécurité, qualité et environnement en vigueur. Plus précisément, vos missions principales consistent à : - Gérer et développer votre portefeuille prospects et clients - Assurer le suivi contractuel des affaires - Assurer la définition des besoins techniques - Effectuer l'étude de faisabilité - Assurer le chiffrage et rédaction des devis - Assurer la négociation technique et commerciale - Gérer la relation avec les sous-traitants et fournisseurs - Déterminer le planning d'intervention, les ressources et l'approvisionnement de vos chantiers (fournitures, matières,) - Manager des équipes techniques (5 - 15 collaborateurs) - Effectuer l'analyse des risques de chaque chantier en lien avec notre service QSSE - Superviser la rentabilité vos chantiers jusqu'à la réception en lien avec le chef de chantier Vos bagages : De formation technique, vous justifiez d'une expérience terrain de 10 ans en transfert industriel dans divers secteurs de l'industrie. Ce poste requiert de la polyvalence, de l'autonomie et de l'organisation. Votre sens du service et votre excellent relationnel seront des atouts auprès de nos clients. Vous possédez des compétences en négociation et prise de commande. Des compétences certaines en gestion humaine et en management seront des atouts indispensables pour réussir à ce poste Vous êtes à l'aise sur le Pack Office. Vos attentes : Attiré(e) par un Groupe qui est sensible au bien-être de ses équipes (signataire de la charte de la diversité), à leur montée en compétence, à leur sécurité (certification MASE) et à la satisfaction de ses clients (ISO 9001). Parlons rémunération : 48-54K€ brut annuel (fixe + variable) + voiture de fonction selon profil et expérience. Votre plus : vous possédez un bon niveau d'anglais. Vous hésitez encore ? Rencontrons - nous !
Vous êtes titulaire à minima du CAP mécanicien automobile. Vous travaillerez au sein d'une équipe de 05 personnes. Vos horaires du lundi au vendredi 08h/12h - 14h 17h avec possibilité de flexibilité horaires Vous serez en charge des opérations courantes de mécanique automobile et êtes en mesure de travailler en autonomie.
Description du poste : Votre agence R.A.S est à la recherche d'un assistant administratif H/F pour l'un de ses clients situé à LEYMENT (01). Votre mission sera d'assurer toutes les missions administratives nécessaires au bon fonctionnement des activités de la cellule Organisation Transport. Vos principales activités seront de : - Gérer l'accueil des conducteurs : o faire signer le conducteur sur une feuille , faire des copies par la suite et conserver la feuille avec la signature, o contrôler des licences et cartes d'identité conducteur) o remettre des CMR + PACKING LIST aux transporteurs - Prendre des photos et plomber les camions en départ - Imprimer le planning expéditions - Planifier les transporteurs sur le planning logistique sur intranet - Assurer la gestion administrative des dévoyés, des transferts - Saisir sur le logiciel Wintrans des volumes + les numéros de bordereau à chaque départ - Scanner et archiver des documents (CMR ; Packing list ; feuille de chargement ; registre). Description du profil : De niveau BAC + 2 Transport et/ou avec une expérience significative dans un poste similaire, vous avez de bonnes capacités relationnelles, de communication, et maitrisez les outils bureautiques, notamment Excel. Vous avez le sens de l'organisation et de la gestion des priorités. Le travail en équipe vous dynamise et vous enthousiasme. De nature rigoureuse et autonome, vous saurez aborder les différentes missions en ayant un sens du service accru. Travail en journée du lundi au vendredi : 8h-16h, base 35H Démarrage : dès que possible Rémunération : taux horaire de 12.09€ brut +tickets restaurant 8,50€
Description du poste : Aquila RH, c'est un réseau d'agences indépendantes, qui se démarquent par leur approche qualitative. Notre équipe saura vous recevoir dans de bonnes conditions afin de comprendre au mieux vos attentes et vos motivations. Qui sommes-nous ? Nous sommes une agence de recrutement en intérim, CDD et CDI pour des profils de niveau CAP à BAC spécialisés en BTP, restauration, transports, logistique, industrie et tertiaire. Au sein de notre agence, vous êtes accueilli par Clarisse spécialisée sur les métiers de l'hôtellerie/restauration. Dans le cadre d'un remplacement, je suis à la recherche d'un ou d'une réceptionniste H/F expérimenté(e) Vous travaillez au sein d'un château construit en 1539, entièrement rénové en 2015. Plutôt sympa non ?? Vos horaires : 7h-14h30 Vous travaillez le week-end. Repos tournants, le planning est établis 15 jours à l'avance. Vos missions***Accueil des clients * Prise des réservation * Participation au service du soir * Utilisation du logiciel * Encaissement des clients Description du profil : Pré-requis***Anglais * 1 an d'expérience Profil recherché Vous êtes issu de l'hôtellerie ou de la restauration ? Et vous parlez couramment anglais ? La prise d'initiatives n'a plus de secrets pour vous ? Alors envoyez-nous votre candidature ! Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Authentique acteur de l'animation des ventes, le premier vendeur (H/F) transmet notre passion du commerce ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Assurer l'animation permanente du magasin, susciter l'impulsion d'achat, conseiller et fidéliser la clientèle - Accompagner et former l'équipe de vente en lien avec le manager magasin adjoint et le manager magasin - S'assurer de la qualité et la conformité des produits mis en rayon - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente - Effectuer les relances de produits pour éviter les ruptures dans le rayon CDI 35h/semaine Salaire : Salaire selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O68592
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25H /semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O68591
Si pour vous le débat pain au chocolat ou chocolatine est passionnant, rejoignez-nous. Au programme, des missions dorées à point : * Être aux petits soins pour accueillir et satisfaire au mieux nos clients, * Assurer la mise en rayon, la présentation et la dégustation de nos délicieux produits, * Être notre meilleur ambassadeur en animant les offres commerciales, * Mettre à profit votre dynamisme en gérant l'encaissement, * Avoir le souci du détail pour garantir un magasin propre, accueillant, chaleureux et confortable. L'organisation du travail : Pour que chacun de nos coéquipiers puisse profiter d'un emploi du temps équilibré, nous avons mis en place un système de rotation pour les prises de poste en ouverture, journée et fermeture en horaires continus. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre boulangerie et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : * Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous souhaitez intégrer une jeune enseigne en pleine croissance et prendre part à son développement ? Postulez et rejoignez les passionnés du bon ! Parce que vous ne comptez pas pour du beurre, nous vous proposons : * Un salaire à l'embauche de 2000€ bruts/mois sur 12 mois, * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Le dimanche majoré (pour les boulangeries concernées), * Un bon d'achat de 30€/mois à valoir dans nos magasins. Mais aussi. L'opportunité de vivre une expérience riche, avec autonomie, confiance et agilité au quotidien.
Qui sommes-nous ? La Boulangerie du Marché est basée sur un concept innovant de libre-service. Nous nous différencions par un savoir-faire artisanal et par le goût de nos produits. Nous pensons que c'est en cultivant une bonne ambiance au travail que nous donnons à chacun la confiance d'entreprendre et d'innover. Notre singularité, c'est aussi notre manière de travailler.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous assurez la supervision de l'activité quotidienne du magasin, et accompagnez les équipes. Engagé, vous êtes en charge de la gestion commerciale (approvisionnement, offre produit, professionnalisation des rayons, sécurité alimentaire). Vous managez une équipe de 20 collaborateurs, en veillant à leur montée en compétences et à l'amélioration continue. Chez Netto, et pour le Groupement Les Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Expérience de 1 ans en management en grande distribution, vous aimez faire la différence.Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O7081
Description du poste : Notre client, spécialisé dans la logistique de meuble recrute dans un assiatnt administratif transport. Votre mission sera d'assurer toutes les missions administratives nécessaires au bon fonctionnement des activités de la cellule Organisation Transport. Vos principales activités seront de :***Gérer l'accueil des conducteurs : -***- faire signer le conducteur sur une feuille , faire des copies par la suite et conserver la feuille avec la signature, -***- contrôler des licences et cartes d'identité conducteur) -***- remettre des CMR + PACKING LIST aux transporteurs -***Prendre des photos et plomber les camions en départ***Imprimer le planning expéditions***Planifier les transporteurs sur le planning logistique sur intranet***Assurer la gestion administrative des dévoyés, des transferts***Saisir sur le logiciel Wintrans des volumes + les numéros de bordereau à chaque départ***Scanner et archiver des documents (CMR ; Packing list ; feuille de chargement ; registre).***Travail en journée sur 2 tranches horaires différentes : 9H-18H et 06h-15h plus le samedi en 06h 17H Mission longue Démarrage : dès que possible Rémunération : taux horaire de 12.09€ brut Ticket restaurant : 8,50€ dont participation patronale de 5,10€ Base 35H SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : De niveau BAC + 2 Transport et/ou avec une expérience significative dans un poste similaire, vous avez de bonnes capacités relationnelles, de communication, et maitrisez les outils bureautiques, notamment Excel. Vous avez le sens de l'organisation et de la gestion des priorités. Le travail en équipe vous dynamise et vous enthousiasme. De nature rigoureuse et autonome, vous saurez aborder les différentes missions en ayant un sens du service accru. Connaissance du milieu logistique/transport souhaité
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : assistant administratif transport (H/F) Nous recherchons pour l'un de nos clients leader français de la livraison de produits encombrants et de meubles basé sur Leyment Votre mission sera d'assurer toutes les missions administratives nécessaires au bon fonctionnement des activités de la cellule Organisation Transport. Vos principales activités seront de : - Gérer l'accueil des conducteurs : -faire signer le conducteur sur une feuille , faire des copies par la suite et conserver la feuille avec la signature, -contrôler des licences et cartes d'identité conducteur) -remettre des CMR + PACKING LIST aux transporteurs - Prendre des photos et plomber les camions en départ - Imprimer le planning expéditions - Planifier les transporteurs sur le planning logistique sur intranet - Assurer la gestion administrative des dévoyés, des transferts - Saisir sur le logiciel Wintrans des volumes + les numéros de bordereau à chaque départ - Scanner et archiver des documents (CMR ; Packing list ; feuille de chargement ; registre). Les horaires sur 2 tranches horaires différentes 1 poste : Lundi au vendredi : 09H-18H 1 poste : mardi au vendredi 06h-15h plus le samedi en 06h 17H PROFIL : De niveau BAC + 2 Transport et/ou avec une expérience significative dans un poste similaire, vous avez de bonnes capacités relationnelles, de communication, et maitrisez les outils bureautiques, notamment Excel. Connaissance du milieu logistique/transport souhaité Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
L'entreprise Transports ROUSSET a pour vocation de proposer à ses clients une offre unique et sur-mesure, couvrant l'ensemble du territoire français. Nous intervenons également à l'international. Nos principales activités : Messagerie locale et nationale, transport international, affrètement, palette. Le poste CHAUFFEUR SPL - MESSAGERIE H/F Sous la responsabilité du Responsable Camionnage, vos missions sont les suivantes : · Livraison du fret sur le département de l'Ain · Ramassage et Enlèvement chez nos clients · Chargement et déchargement du camion · Contrôle des colis chargés · Respect des consignes de sécurité · Respect du plan transport · Vérification de l'état du matériel et des équipements Profil recherché Rigoureux, polyvalent, autonome et ponctuel, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité. Vous êtes titulaires du permis EC ainsi que de la Fimo Marchandise à jour. Horaires de travail : Journée Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Permis/certification: * FIMO (Requis) * Permis EC (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Tu es une personne accueillante, dynamique et toujours prête à aider les autres ? Tu rêves de travailler dans un cadre agréable, au contact de clients de passage ? Notre agence Aquila RH Ambérieu en Bugey vous accompagne dans votre recherche d'emploi sur des postes en CDD, CDI et Intérim. Parce qu'il est primordial pour nous de vous proposer LE poste qui vous correspond, nous vous accueillons uniquement sur RDV afin d'échanger sur votre parcours et vos attentes lors d'un entretien privilégié. Situé proche de la cité médiévale de Pérouges un de plus beau village de France, l'hôtel se compose d'une quarantaine de chambres avec une partie bar. Vos horaires : 13h30/ 21h30 Repos fixe : dimanche, lundi. Vos missions***Accueillir chaleureusement nos clients à leur arrivée et les accompagner durant leur séjour. * Gérer les réservations, l'enregistrement et le départ des clients avec efficacité. * Répondre aux demandes des clients, leur fournir des informations touristiques et leur assurer un service personnalisé. * Prendre en charge le standard téléphonique et répondre aux e-mails. * Assurer le bon fonctionnement de la réception (gestion des caisses, traitement des paiements, préparation des factures). * Travailler en étroite collaboration avec les autres services de l'hôtel pour garantir la satisfaction des clients. Description du profil : Pré-requis***Anglais Profil recherché Vous êtes passionné (e) par l'hôtellerie ? Et vous maîtrisez l'anglais ? Si vous avez une première expérience dans ce domaine et que vous souhaitez vous engager envoyez-nous votre candidature. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
Description : Sous la responsabilité du Responsable des Programmes AuRA, vos missions seront : ► Sourcer les bénéficiaires dans le respect des objectifs fixés par la hiérarchie et les parties prenantes. ► Accompagner les bénéficiaires dans la résolution de leurs problématiques sociales, dans la mise en œuvre de leur projet professionnel, dans leurs actions de recherche d'emploi et dans l'acquisition des savoir-être et savoir-faire ► Contribuer à la recherche et la coopération avec des partenaires internes et externes qui interviennent dans la réalisation des parcours, en lien avec les équipes ► Produire les éléments de reporting liés à l'accompagnement ► Animer la Fabrique, capitaliser et diffuser les bonnes pratiques en lien avec la Fabrique 1. SOURCER LES BÉNÉFICIAIRES DANS LE RESPECT DES OBJECTIFS FIXÉS PAR LE PROGRAMME ► Sourcer les bénéficiaires du programme en s'appuyant par exemple sur la mobilisation d'un réseau partenarial (à constituer), sur l'organisation et/ou la participation à des événements, en développant la notoriété du programme et en générant du bouche à oreille, . ► Participer à l'organisation et à l'animation des actions de sourcing, par exemple informations collectives et entretiens individuels . ► S'assurer de l'adéquation des profils repérés avec les prérequis du programme. 2. ACCOMPAGNER LES BÉNÉFICIAIRES DANS LA RÉALISATION DE LEUR PARCOURS ► Assurer l'accueil des bénéficiaires nouvellement intégrés ► Conduire les entretiens individuels avec les bénéficiaires en présentiel et/ou en distanciel. Identifier et réévaluer si nécessaire les différentes étapes du parcours et leur timing. ► Identifier les problématiques sociales. Accompagner le bénéficiaire dans leur résolution. ► Contribuer, avec le bénéficiaire, à l'élaboration de son projet professionnel, sa définition, sa validation et sa réalisation. ► Coordonner l'élaboration et le suivi des objectifs d'accompagnement fixés avec le bénéficiaire. ► Favoriser le maintien de la relation entre le bénéficiaire ou son orienteur et animer la relation tripartite bénéficiaire/CASP/orienteur. ► Travailler en lien avec la structure idoine du réseau pour l'emploi à partir du moment de l'inscription Cordonner l'accompagnement avec la structure idoine du réseau pour l'emploi à partir du moment de l'inscription. Transmettre les informations nécessaires au référent du RPE tout au long du parcours. ► Animer et encadrer les ateliers collectifs socle. ► Participer aux réunions internes Ares ► Le cas échéant, contribuer à la recherche de partenaires externes pertinents en vue de la réalisation des parcours. 3. PRODUIRE LES ÉLÉMENTS DE REPORTING LIÉS À L'ACCOMPAGNEMENT ► Tenir à jour les outils de suivi quantitatif et qualitatif de l'accompagnement dans les délais impartis. Assurer la qualité des données saisies liées à l'accompagnement. ► Analyser ces statistiques en collaboration avec le reste de l'équipe. Proposer le cas échéant des améliorations (type de public, organisation interne, nouveaux partenariats, etc). 4. ANIMER LA FABRIQUE, CAPITALISER ET DIFFUSER LES BONNES PRATIQUES RELATIVES À LA FABRIQUE ► Animer les ateliers de la Fabrique : former les bénéficiaires, et les accompagner dans la mise en œuvre du projet de Fabrique ► Avec le responsable des programmes, prospecter les organisations et collectivités du territoire pour identifier les projets pouvant être menés au sein de la Fabrique ► S'assurer d'un bon approvisionnement en matériel et fournitures de la Fabrique ► Formaliser la méthodologie relative à la Fabrique et contribuer à la dynamique d'amélioration continue ► Participer à des projets transverses de la méthodologie ou du groupe en capitalisant sur l'expérience de la Fabrique DES MISSIONS ADDITIONNELLES POURRONT VOUS ÊTRE CONFIÉES EN FONCTION DE VOTRE PROFIL. PROCESSUS DE RECRUTEMENT * 1 entretien RH * 1 entretien avec un expert métier * 1 entretien avec la Responsable de programmes * 1 entretien avec l'équipe Profil recherché : FORMATION : Bac + 2 minimum en intervention sociale/insertion par l'emploi ; diplôme CIP, diplôme d'Etat d'assistant de service social (DEASS) ; ou diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé (DEES). EXPÉRIENCE : Expérience minimum de 2 années souhaité, en accompagnement social et professionnel dans une structure d'insertion par l'ac
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin et au tout nouveau concept Netto, en tant que véritable artisan, vous préparez les produits du rayon boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image plaisir à prix imbattables du magasin. Acteur du quotidien, vous êtes le garant de la qualité de production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommation actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Chez Netto, et pour le Groupement Les Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à votre goût et votre passion pour les produits frais, vous savez répondre aux envies des clients, tout en respectant leur budget. Avec ou sans expérience, en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur, tout en créant la différence.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
POSTE : Réceptionniste Hotellerie H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client un hôtel situé sur Meximieux, une / un réceptionniste (h/f) bilingue Anglais, temps complet Horaires du Mardi au Samedi 14h - 21h30 Anglais exigé Intégrez notre équipe rigoureuse et motivée, afin de fournir à nos clients un service personnalisé et dynamique. Le réceptionniste polyvalent est le garant de la bonne tenue de l'exploitation. - Accueil des clients : Check in et Check out - Développement commercial : fidélisation client - Accueil, informe et assiste les clients tout au long du séjour - Rentrée des réservations dans le logiciel - Traitements des mails client et du téléphone - Traitement des demandes clients en chambre ou d'un point de vue touristique PROFIL : Vous devez avoir au moins 6 mois d'expérience. Vous êtes dynamique, autonome, rigoureux, motivé et souriant(e)? Vous parlez anglais? Cette offre vous intéresse, rappelez nous et demandez Romain ou Carine
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'hôtellerie et de la restauration, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
L'Hôpital Privé d'Ambérieu (HPA), 220 salariés, 117 lits, établissement pluridisciplinaire composé : D'un service de maternité de Niveau 1 D'un bloc opératoire répartit sur 7 salles, avec une salle dédiée au secteur endoscopique, une salle de soins externes, et une salle dédiée aux césariennes, D'un service des URGENCES avec plus de 22 000 passages par an, associé à un SMUR (Service Médical d'urgence Régional) mettant à la disposition du Samu une ambulance médicalisée permettant d'assurer les premiers soins et le transport des malades vers HPA, D'un centre d'imagerie indépendant avec IRM, scanner et équipement performant de radiologie, échographie et mammographie, Des activités chirurgicales pluridisciplinaires (orthopédie, viscérale, urologie, ORL, gastro, ophtalmologie, stomatologie, esthétique, etc.), Un service de médecine, Un service d'Hospitalisation à Domicile positionné sur les territoires d'Ambérieu et Oyonnax. D'un laboratoire d'analyse médicale recherche, au sein de son service Hospitalisation à Domicile (HAD), un(e) Secrétaire Médicale en CDD à temps complet. En qualité de Secrétaire Médicale vous aurez notamment pour missions d'assurer : l'accueil et la prise de rendez-vous téléphonique du service HAD (gestion de l'emploi du temps) la gestion et le suivi administratif des dossiers médicaux des patients: création, mise à jour, archivage Réception et rédaction de courriers ect,... Profil Recherché : Formation et expérience : Diplôme de secrétariat médical requis. Une expérience significative en secrétariat médical est demandée. Principales compétences : Rigueur, adaptabilité, méthodologie, organisation, dynamisme, et esprit d'équipe sont vos atouts. Statut Employé en CDD - à pourvoir dés que possible à temps complet, du Lundi au Vendredi (horaires à définir). Rémunération : selon la convention collective de la Fédération Hospitalière Privée
ELSAN, leader dans l'hospitalisation privée en France, en médecine chirurgie et obstétrique, compte aujourd'hui 28 000 collaborateurs et 7 500 médecins libéraux qui exercent dans les 140 établissements du groupe. Ils prennent en charge plus de 4 millions de patients par an. Le groupe de santé ELSAN est un acteur de référence de l'offre de soins en France, présent dans l'ensemble des métiers de l'hospitalisation (médecine, chirurgie, obstétrique, cancérologie, soins de suit...
Nous recherchons pour le compte de notre client un hôtel situé sur Meximieux, une / un réceptionniste (h/f) bilingue Anglais, temps completHoraires du Mardi au Samedi 14h - 21h30 Anglais exigé Intégrez notre équipe rigoureuse et motivée, afin de fournir à nos clients un service personnalisé et dynamique. Le réceptionniste polyvalent est le garant de la bonne tenue de l'exploitation. - Accueil des clients : Check in et Check out - Développement commercial : fidélisation client - Accueil, informe et assiste les clients tout au long du séjour - Rentrée des réservations dans le logiciel - Traitements des mails client et du téléphone - Traitement des demandes clients en chambre ou d'un point de vue touristique
Nous recherchons pour le compte de notre client basé sur Meximieux, un assistant administratif et commercial F/H pour assurer la gestion quotidienne de tâches administratives et commerciales essentielles au bon fonctionnement de l'entreprise.VOS TACHES : *Lecture et traitement des courriers, e-mails et appels. *Réalisation des devis SAV *Sortie et lecture des tableaux récapitulatifs de maintenance. *Archivage et mise à jour des documents administratifs. *Demande de prix fournisseur et relance des devis. *Enregistrement des commandes clients et envoi des accusés de réception. *Facturation des dossiers et relance des paiements en cas de retard. *Gestion des non-conformités commerciales en coordination avec les équipes concernées. *Passage des commandes fournisseurs et suivi de l'approvisionnement. *Synchronisation des délais d'intervention avec la planification. *Préparation des sorties de stock *Gestion des transports *Mise à jour des stocks et gestion des commandes de matériel *Saisie et mise à jour des contrats de maintenance. *Réassort des stocks camions des techniciens. VOS HORAIRES : *Poste en 38h par semaine VOTRE SALAIRE : *de 2300 à 2500 euros brut mensuel sur 12 mois
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un(e) Préparateur de commande, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Préparer des commandes. Assurer diverses missions classiques en point de vente (Merchandising et mise en rayon). Accueil avec le sourire de la clientèle (téléphone et espace de vente). Gestion de l'entretien du point de vente. Suivi et réception des commandes fournisseurs. Mise en rayons et aide au suivi des expéditions des commandes clients. Suivi et gestion rigoureuse des stocks et DDM/DLC et inventaires. Assistance au conseil et en caisse dès que formé(e) aux méthodes internes (compléments alimentaires, produits diététiques et naturels et Bio ainsi que cosmétiques). Profil : Poste basé à Saint-Vulbas (01)Rémunération selon niveau d'études + âge Formation prise en charge à 100% par l'entreprise Ce poste vous intéresse ? Envoyez vite votre candidature !
ISCOD
Notre client, spécialisé dans la fabrication et le conditionnement de produits cosmétiques, se situe sur Château-Gaillard. Nous recherchons un OPÉRATEUR DE CONDITIONNEMENT F/H.Vos tâches : *Récupérer les contenants que vous allez utiliser sur votre machine *Les placer sur le tapis de la machine. *Les réceptionner une fois remplis par la machine *Les contrôler *Les conditionner en carton Se fier aux objectifs de productivité et de qualités fixés Être responsable des diverses opérations effectuées dans l'atelier, aussi bien sur des postes manuels que sur des postes automatiques. Maintenir les cadences sur les lignes de production. Vos informations pratiques : Les horaires de travail seront en alternance, soit de 5h00 à 12h30, soit de 13h00 à 20h30, du lundi au vendredi. SALAIRE 12.23 euros brut + tickets restaurants , une pause rémunérée, 10% de congés payés (CP) et 10% d'indemnité de fin de tâche (IFM). LES AVANTAGES RANDSTAD : -CET rémunéré à 7.5% IFM & ICCP Comité d'Entreprise Mutuelle FASTT Application RANDSTAD TALENTS
Nous recherchons pour notre client acteur de l'automobile, un ou une assistant(e) administratif (ve) H/F pour démarrer dès que possible à noter que les débutants sont acceptés Ce job se situe à Ambérieu. Le rythme de travail pour cette mission sera du lundi au vendredi : 35H/hebdo. 4 jours 8h-17h et 1 jour fixe à déterminer 8h-11h ou 14h-17h Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Ticket restaurant par jour - Prime de déplacement - Salaire négociable en fonction du profil - CDI envisageable Bonjour, Nous recherchons un (e ) assistant logistique administratif dès que possible. La demande a été transmise dans BAPS. /!\ Nous recherchons un profil terrain, orienté satisfaction client, à l'aise avec l'informatique et le relationnel. Capable de gérer plusieurs dossiers sur plusieurs canaux, avec multiples interruptions. Capable d'autonomie, de prise d'initiatives, et force de proposition. Pour rappel, voici les éléments du poste : MISSIONS : Mettre en œuvre les moyens nécessaires à l'accueil et la gestion administrative des réceptions et sorties des véhicules du centre dans le respect des règles et procédures en place, en collaboration avec les clients, les fournisseurs ainsi que les différents services du Site et du Groupe. Assurer la gestion administrative des réceptions et sorties de véhicules · Gérer les annonces de livraisons et d'enlèvements · Anticiper / planifier les réceptions et enlèvements · Accueillir les transporteurs et convoyeurs · Gérer les documents associés (CMR, lettre de voiture, bons d'enlèvements.) · Prendre les réserves ou validation de réserves en collaboration avec les équipes Réception du Parc · Gérer les avaries et manquants · Gérer les garanties constructeurs Assurer le suivi informatique associé · Saisir informatiquement les réceptions et expéditions dans les systèmes internes · Mettre à jour les statuts des véhicules dans les Systèmes internes (Fiches Dép,.) · Créer / mettre à jour les prestations (services) dans les systèmes. · Traiter les anomalies : Mauvaises Affectations, Annonces des véhicules, etc. Assurer le support administratif de l'activité parc · Gérer les lots, inventaires, CT. · Contrôler le respect des consignes de sécurité · Signaler toute anomalie Formation prévue en interne sur les logiciels. Savoir-être : Sens de la communication. Allier disponibilité, souci de la satisfaction client et affirmation face à autrui. Capacité d'analyse et résolution de problèmes. Force de proposition. Fiabilité et sens des responsabilités Sens des priorités, réactivité, capacité d'anticipation Sens de la collaboration et esprit d'équipe Horaires : 35H/hebdo. 4 jours 8h-17h et 1 jour fixe à déterminer 8h-11h ou 14h-17h. Taux : 12.5€ (évolutif) Indemnité km/jour travaillé + TR (valeur faciale de 10€, dont 60% participation employeur)
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, groupe spécialisé dans le secteur des services à la personne , un Chargé de recrutement et commercial en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2,Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Rattaché au Responsable d'Agence, vos missions principales seront : RH : La constitution et le suivi des dossiers des employés La gestion administrative quotidienne RH La participation aux recrutements des intervenant(e)s en collaboration avec la Chargée RH. L'intervention sur la gestion des plannings des intervenant(e)s La participation aux actions de prescription auprès des partenaires RH Mise en ligne des annonces, Sourcing et présélection téléphonique des candidatures, Prise de référence des candidats, Gestion des candidatures spontanées, Participation à la rédaction des descriptifs de poste. CLIENTELE : La gestion, le suivi et le développement de portefeuilles clients La réponse aux demandes des prospects : réceptionner les demandes entrantes des prospects et clients, élaborer un diagnostic , accompagner les intervenant(e)s lors de la mise en place de la prestation, fidéliser les clients en assurant le suivi des prestations. Profil : Vous êtes autonome, et vous avez l'esprit d'équipe. Vous êtes passionné par la culture du service, et la satisfaction clients.Rémunération selon niveau d'études + âge Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. Ce poste vous intéresse ? Envoyez vite votre candidature !
Description du poste : Vous aurez pour misions : -Alimentation en matière première de la ligne de production -Surveillance de ligne -Chargement clients avec le caces 3 -Mise en stock des palettes produites Description du profil : Profil recherché : -Autonome -Dynamique -Rigoureux Vous devez être titulaire du caces 3 Rémunération Et Avantages : - Taux horaire 12€ + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) - Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim)
Description du poste : Nous recherchons un employé de libre service (h/f) pour notre client. Postulez dès maintenant ! Vous avez pour responsabilité de : - Assurer la mise en rayon des produits en respectant les plans d'implantation - Garantir la propreté et l'attractivité des espaces de vente pour satisfaire la clientèle - Participer activement à l'inventaire et au réassort pour optimiser la disponibilité des produits Assurer le remplacement à la caisse Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : Planning sur 4 jours, horaires 9h-19h avec 1 heure de pause pour déjeuner. Travaille le samedi Long Contrat Intérim Durée: 6/mois Salaire: 11.65 euros/heure En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) motivé(e) ayant déjà une experience dans la mise en rayon, pour rejoindre notre équipe dynamique. Les compétences et qualités attendues pour ce poste sont les suivantes : - Sens du service client et aisance relationnelle - Capacité à travailler en équipe et autonomie - Être dynamique et motivé(e) - Formation en vente ou équivalent appréciée Vous avez toujours rêvé de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un consultant dédié pour vous guider à chaque étape. appelez Romain, Bénédicte ou Carine
Description du poste : Pour notre client situé sur AMBERIEU EN BUGEY, nous recherchons un magasinier.***Vous êtes responsable du déchargement des marchandises, vous compter, vérifier, trier, puis ranger la marchandise.***Vos missions seront:***Contrôler la conformité des produits réceptionnés et livrés * Etiquetage des articles et cartons * Rangement, nettoyage et inventaire du magasin * Dispatch des colis en interne * Commander des pièces automobiles Salaire: Selon profil***Horaires de journée***Avantages:TRIANGLE PENSE A VOUS! A partir de 600 heures,vous bénéficiez du CE Triangle: tickets cinéma+chèque vacances+billetterie parc d'attraction,chèque cultures Envoyez votre CV en répondant à cette annonce Triangle Intérim 276 grande rue 01120 Montluel
Notre équipe de Menway Ingénierie et Tertiaire St Vulbas, recherche pour l'un de ses clients, un Assistant Production et Maintenance H/F proche de Lagnieu.Vous prendrez en charge les missions suivantes :-Gestion administrative des services production et services maintenance/SAV-Secrétariat - gestion courriers, mails et téléphone-Suivre les indicateurs (performance des services, budgets, qualité, rebuts...)-Saisir les reportings-Gestion des devis -Commande d'équipements et pièces de rechange-Suivi des validités habilitations, caces, EPI etcPoste CDIHoraires journéeSalaire : EUR bruts selon expérience et diplômes
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique. Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, natureVous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Vous souhaitez démarrer un nouveau chapitre professionnel dans le domaine des achats ? l'annonce suivante devrait éveiller votre curiosité ! Lynx RH, cabinet de recrutement situé à Villefranche-sur-Saône, recherche pour son client un Acheteur H/F.Rejoignez une entreprise en pleine croissance dans le secteur industriel comptant plus de 50 collaborateurs ! Implanté dans le secteur de Meximieux, vous rejoignez la direction du site.En tant qu'Acheteur, vous êtes un pilier du développement commercial et avez pour mission de définir et mettre en œuvre la politique d'Achats et d'Approvisionnements, en alignement avec les valeurs de satisfaction client, d'engagement et d'innovation qui sont chères à l'entreprise.Vos missionsAu quotidien, vous évoluez et accompagnez une équipe de 5 collaborateurs sur les sujets suivants : Élaboration de la feuille de route achats en adéquation avec le plan de développement stratégiqueCiblage et optimisation du portefeuille de fournisseurs (veille constante sur le marché, fidélisation.)Gestion des appels d'offres et négociations commercialesSupervision des projets de développementMise en place d'outils de reporting (suivi budgétaire) et de performance de votre équipeRésolution des litiges fournisseursPré-requisPour mener à bien vos missions, vous collaborez avec divers départements internes, et développez des relations stratégiques avec les fournisseurs, nationaux et internationaux.De ce fait, il vous est naturel de passer du français à l'anglais et inversement, aussi bien à l'oral qu'à l'écrit. Une troisième langue peut constituer un véritable atout pour votre candidature ! Votre allié au quotidien ? Excel (tableaux croisées dynamiques, matrices et requêtes.) ainsi que l'ensemble du Pack Office.Profil recherchéVous êtes engagé et toujours prêt à relever de nouveaux défis aussi bien stratégiques qu'opérationnels.L'autonomie, la rigueur et une réelle compétence en négociation ainsi qu'en relationnel sont vos atouts majeurs !Pour compléter cela, vous êtes diplômé d'une école/d'un diplôme supérieur d'Ingénieur, de Commerce, de Logistique/Supply Chain ou équivalent et possédez au moins 5 ans d'expérience dans les achats (idéalement dans l'industrie).Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
A propos de nous ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de points de vente,13 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Contact ALDI Marché Sarl RD 75 Lieudit Les Routes ZAC du Mont Guillerme Oytier Saint Oblas Ce que nous vous proposons De statut employé, le poste est à pourvoir en CDI à temps plein. Offre à pourvoir à Meximieux. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes. Vos tâches Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé commercial F/H ! Au sein de notre équipe magasin, vous avez en charge diverses missions telles que la tenue de la caisse, la mise en rayon, la cuisson du pain, la tenue du point de vente et certaines tâches administratives. Vos atouts Vous faites preuve de dynamisme et aimez le terrain. Polyvalent et autonome, vous êtes capable d'être sur plusieurs fronts et vous possédez des compétences en organisation. Vous considérez la satisfaction client comme indispensable au métier de la vente. Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous vous sentez la fibre commerçante. Employe-commercial-H-F-Meximieux
Nous avons des postes à pourvoir sur l'ensemble du département de l'Ain ! L'ADAPA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile, recherche pour son Service d'Aide à Domicile : Un(e) Aide à Domicile CDI, CDD, temps plein, temps partiel possible Le poste est à pourvoir dès que possible L'aide à domicile accompagne et stimule des personnes fragilisées par l'âge, la maladie, le handicap dans les actes essentiels et les activités ordinaires de la vie. Principales missions : Entretien du logement Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses Préparation et aide à la prise des repas Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echange, jeux et autres activités de stimulation Nous assurons l'accompagnement pour votre prise de poste à travers notre processus d'intégration. Possibilité de mettre à disposition un véhicule de service Salaire brut horaire d'embauche est de 11.98 € à 14.57 € en fonction de la qualification et de l'ancienneté. Nos Atouts : Des plannings réalisés selon vos disponibilités Localisation : à proximité de votre domicile Une responsable de secteur disponible et à votre écoute Prime d'ancienneté Prime diplôme Frais kilométriques remboursés / possibilité de mettre à disposition un véhicule de service Formation Mutuelle Comité d'entreprise Il (elle) doit être titulaire du permis B. Avoir une expérience sur un poste similaire et/ou un diplôme en lien avec le métier serait appréciée. La convention collective applicable est la Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'accompagnement, des soins et des services à Domicile du 21 mai 2010. Aide à domicile / Auxiliaire de Vie Social / Accompagnant(e) Éducatif et Social / Agent à domicile / Intervenant à Domicile / Aide à domicile auprès de personnes âgées Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD Rémunération : 11,98€ à 14,57€ par heure
