Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Ouen-en-Belin située dans le département 72. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Ouen-en-Belin. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 72 - Écommoy, 72 - MAYET, 72 - MULSANNE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F. Votre objectif sera alors de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant ! Vos missions : - Mise en place des produits : cartes, emballages cadeaux, décoration - Le rangement et remplissage des linéaires - Faire du facing et de la mise en rayon - Participer à l'implantation des nouveautés - Contribuer à la rentabilité des rayons par le respect du plan de merchandising, la mise en avant des produits, la mise en place des opérations commerciales. Qui sommes-nous ? Le Groupe Editor et ses 550 collaborateurs sont attachés à des valeurs humaines et environnementales. Nous sommes fiers d'être le partenaire de l'UNICEF depuis plus de 10 ans. En récompense de notre créativité, de notre qualité et de notre diversité de produits et de collections, le groupe s'est vu décerner en 2023 la Palme d'or de la papeterie française et un diplôme de Mérite et de Prestige National. Profil recherché - Vous faites preuve de rigueur, de réactivité et de dynamisme. - Vous vous adaptez rapidement à un nouvel environnement - Vous avez idéalement une expérience en grande distribution. Vous souhaitez travailler pour une entreprise attachée à des valeurs humaines et environnementales avec des produits à la fois de qualité et créatif. Ce qui nous rend unique c'est vous, Alors Rejoignez-nous pour ce nouveau challenge ! SMIC / CDD / 20 heures sur 3 mois
Au sein de l'entreprise, vos missions : * DOMAINE COMPTABLE : Effectuer les écritures et saisies, pointage, lettrage comptable, suivi des comptes clients, relance des impayés, ouverture de compte, mise en demeure, suivi des comptes fournisseurs, règlement des factures fournisseurs, facturation complète, contrôle des BL * DOMAINE ADMINISTRATIF : Réalisation des tâches administratives courantes (archivage, classement courrier...) * DOMAINE COMMERCIAL : Accueil téléphonique des clients professionnels et particuliers, tenue d'un standard, réception physique, mailing, courriers commerciaux, relance des devis, prise de rendez-vous, suivi contentieux, relation avec interlocuteurs variés (partenaires associatifs, avocats, huissiers...) * DOMAINE ANALYSE FINANCIERE : Mise en place et suivi des budgets prévisionnels, budgets de trésorerie, mise en place de tableaux de bord de suivi d'activité, analyse de bilan et compte de résultats, comptabilité analytique (par produit, service, client...) Vous maitrisez les outils informatiques et avez une expérience réussie sur un même poste.
MISSIONS PRINCIPALES : - Superviser le service administratif. - Amélioration des process administratifs - Préparation des réunions d'information pour les commerciaux - Vérification administrative des dossiers : tarifs, conformités dossiers, validité des documents fournis - Suivi des DICT - Suivi de la rénovation globale : lien avec les MAR et suivi des dossiers clients - Relance de paiement - Mise à jour et suivi du plan de charge - Planification avec le responsable ITE - Suivi des dossiers IZI Solutions Les liens avec les autres pôles - Lien avec la direction au quotidien - Lien avec le pôle travaux pour le suivi des dossiers, la planification - Lien avec la comptabilité pour la facturation, le suivi des paiements - Lien avec les commerciaux pour la vérification des dossiers et le suivi des clients - Lien avec le pôle communication pour transmettre les infos sur les aides, les stats de ventes pour les réunions commerciales Les aides - Veille sur les aides, les changements, les décrets, les nouvelles aides - Mise en place des process liés aux aides : conditions d'éligibilité, montage dossier - Aide au montage des dossiers MPR - Préparation et animation des formations sur les aides pour les commerciaux Projets annuels - Création et mise en place des process administratifs - Qualification Qualibat : demande des nouvelles qualifications, suivi annuel du renouvellement - Dossier IZI Solutions - Contrat d'entretien - Mise à jour des données dans Sellsy (CRM) : tarifs, champs
En tant qu'employé(e) de maison, vous répondez aux besoins et attentes des clients. Vous pouvez : - entretenir et nettoyer les espaces - dépoussiérer les sols, tapis, meubles et autres objets - entretenir une surface, un sol - laver des vitres -entretenir, repasser le linge de maison et les vêtements Vous construisez une relation de confiance avec vos particuliers employeurs. En travaillant avec Shiva, vous avez l'assurance de trouver rapidement un emploi proche de chez vous. Vous choisissez vos jours, horaires et temps de travail pour vous adapter à votre nouveau mode. Vous décidez de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile pour votre sérénité. Vous êtes équipé pour travailler en complète sécurité, tout en étant efficace. Vous êtes accompagné et écouté par des spécialistes tout au long de votre carrière. Localisation du poste : le Bélinois ( Saint Gervais en Belin, Moncé en Belin, Laigné en Belin, Saint mars d'Outillé, Mulsanne, Ecommoy) Yvré le Polin, Brette les Pins....
Vous occuperez un poste polyvalent. Vous interviendrez de la gestion de la caisse à la mise en rayon. Vous participerez également à la tenue du magasin en général. Si vous êtes débutant(e), une période d'immersion ainsi qu'une formation préalable à l'embauche pourront vous être proposées.
Notre magasin SPAR Supermarché Mayet est ravi de vous accueillir et de vous proposer ses services, ses produits frais, ainsi qu un choix varié de produits bio et régionaux. Leader du commerce de proximité alimentaire, à la fois ancrée dans son territoire et ouverte à l international, SPAR est reconnue grâce à ses rayons traditionnels et sa forte identité visuelle.
3 postes à pourvoir Adresser votre candidature (lettre motivation + CV) par mail à l'attention de Madame la Présidente à l'adresse suivante : communautedecommunes@belinois.fr EN PRECISANT BIEN L'INTITULE DU POSTE : ANIMATEUR ENFANCE MULTI SITES ET LE N° D'OFFRE. Sous l'autorité du responsable de structure, vous serez chargé(e) de : Missions principales : Sur les temps périscolaires du matin et du soir, les mercredis et sur les vacances scolaires - Assurer la sécurité physique, morale et sanitaire des enfants - Assurer l'accueil des enfants et des parents et les fonctions s'y rapportant - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre, à l'évaluation et à l'adaptation du projet pédagogique de la structure - Faire découvrir de nouvelles activités - Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics - Concevoir et planifier des séances d'animation - Repérer les enfants en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure - Participer et animer une dynamique de groupe avec les enfants et les autres animateurs - Participer à la démarche éducative en lien avec les autres acteurs (écoles, partenaires, parents.) Missions secondaires : - Vous pourrez être amené.e à travailler sur les centres de loisirs enfance/jeunesse pendant les vacances scolaires dû ou sur demande. - Vous pourrez être amené(e) à effectuer des remplacements sur le service enfance/jeunesse ainsi que sur les temps non balisés sur le planning. - Vous pourrez postuler, si vous le souhaitez, auprès des mairies du territoire pour intervenir sur les temps méridiens pour compléter votre temps. Dans ce cas, vous serez en situation de multi employeurs. Horaires indicatifs : En période scolaire : - du lundi au vendredi de 7h25 à 9h00 et de 16h15 à 18h35 - le lundi de 9h00 à 11h00 Sur les vacances scolaires : - 7h25-17h ou 9h-18h35 Lieux de travail : postes basés sur Ecommoy, Marigné-Laillé et Teloché avec possibles déplacements sur d'autres structures Exigences et contraintes : - Horaires irréguliers avec amplitude variable - Travail en journée continue avec pause incluse sur le temps de travail lors des activités à la journée - Travail sur le temps méridien (risques sonores et nombre d'enfants important) - Travail possible avec différentes tranches d'âges (de 3 à 18 ans) selon les périodes - Être mobile Profil recherché : - BAFA ou équivalent souhaité - Expérience souhaitée de 3 mois sur un poste similaire Savoirs-être/Qualités : - Sens du service public - Devoir de réserve et discrétion professionnelle - Sens de l'organisation et de l'animation d'équipes - Autonomie et responsabilité - Sens de l'initiative, réactivité, disponibilité - Adaptabilité Pour tout renseignement, contacter Frédéric PLARD, responsable enfance au 02-43-47-02-20 ou par mail à frederic.plard@belinois.fr 1 Adresser votre candidature (lettre motivation + CV) par mail à l'attention de Madame la Présidente à l'adresse suivante : communautedecommunes@belinois.fr EN PRECISANT BIEN L'INTITULE DU POSTE : ANIMATEUR ENFANCE MULTI SITES ET LE N° D'OFFRE. Les entretiens auront lieu semaine 47 Avantages liés au poste : IFSE de 54 €/brut par mois, CIA versé suivant le budget voté, l'atteinte des objectifs et la manière de servir de l'agent évaluées grâce à deux entretiens professionnels annuels (montant maximal de 324 € brut). Avantages liés à la Collectivité : CNAS, participation maintien de salaire (5 € en 2024 pour un temps plein et 50 % en 2025), chèques cadeaux pour Noël et spectacle de Noël. La participation à la complémentaire santé sera effective en 2026. Date limite de candidature : 17 novembre 2024 Date prévue du recrutement : 25 novembre 2024 Statut : postes en CDD jusqu'au 04/07/2025 inclus pour accroissement d'activité Temps de travail : 17h30 minimum annualisées Salaire indicatif : selon grille indiciaire et régime indemnitaire
Dans le cadre de notre accroissement d'activité, nous sommes à la recherche d'un Assistant SAV (H/F). Au sein de la société, vos missions seront : - Prospecter et vendre les produits et les services - Conseiller les clients notamment ceux de son portefeuille avec qui il doit entretenir des relations personnalisées. - Instruire les dossiers et suivre ses clients. Activités et tâches : - Traiter les réclamations. - Assurer le suivi de clientèle, les demandes d'information. - Accompagner la demande des clients. - S'assurer de la satisfaction clientèle. - Analyser les besoins, identifier et proposer une solution adaptée à leurs attentes. - Concrétiser la vente d'un produit ou d'un service le cas échéant. Pour les appels sortants : - Prospecter selon un fichier. - Contacter des professionnels ou des particuliers afin de détecter leurs besoins. - Mise à jour des fichiers de ses clients - Reporting à la Direction : dysfonctionnement(s) interne(s), problématiques terrain - Réalisation de support de communication interne et externe, clients et prospects - Mise à jour des éléments du site internet, Livret d'accueil, Carte professionnelle. Contraintes du poste : Disponibilité et probité. L'assistant réalise sa mission commerciale en intégrant de manière concomitante 2 logiques : - celle du plan d'actions commerciales de l'agence lui fixant des objectifs par produit ou service - et celle de la satisfaction des besoins des clients de son portefeuille qu'il cherche à fidéliser ou de nouveaux clients qu'il cherche à conquérir. Compétences requises : Bac + 2 - BTS Communication graphique. BTS Technico-commercial et / ou DUT Techniques de commercialisation Connaissances Gestion administrative & comptable Logiciel de Gestion clients Veille règlementaire : évolution des marchés, des produits, de la législation, de la fiscalité Maîtriser le système informatique de l'entreprise Compétences Techniques & professionnelles Accueillir un client, répondre à sa demande Conduire un entretien de vente-conseil Maîtrise des techniques de négociation commerciale, Veille règlementaire Connaître la culture de l'entreprise et les spécificités des produits et des services, Monter et suivre les dossiers clients Contribuer à l'efficacité commerciale globale de l'agence Compétences Relationnelles et Comportementales Goût pour le terrain et l'opérationnel Sens du service client, écoute Esprit de conquête, orientation résultat Capacité de travail, implication CDI à pourvoir dès que possible Salaire selon profil et suivant vos prétentions compris dans la fourchette entre 1872.06€ et 2500€ brut Avantages : prime d'ancienneté jusqu'à 18% du salaire de base, Plan d'Epargne Entreprise, chèques vacances
Vous recherchez un emploi stable, de proximité où l'humain est au c?ur de votre quotidien ? Rejoignez-nous ! Intégrer l' ADMR c'est : - Un véhicule de service neuf et entretenu par ADMR - Des missions proches de chez vous - Une indemnisation de vos déplacements à partir du votre domicile - Un planning au mois adapté à vos disponibilités - Une rémunération supplémentaire selon votre diplôme et de votre ancienneté - Une majoration à 45% les dimanches et jours fériés - Un parcours de formation adapté à vos besoins - Une Mutuelle prise en charge à 75% par l' ADMR - Un téléphone portable professionnel - Une billetterie à tarif préférentiel (SWILE) - Une équipe administrative à votre écoute Vous accompagnerez nos clients, personnes âgées et/ou en situation de handicap dans leur quotidien : - Aide à la personne : aide au lever et au coucher, à la toilette , aide à l'habillage et au déshabillage - Aide à la vie quotidienne : préparation et accompagnement à la prise des repas, entretien de la maison et du linge, courses, accompagnement social
1er réseau français de proximité, l' ADMR est présente dans toute la France, dans toutes les communes. L' ADMR propose et gère des services qui s adressent à tous, tout au long de la vie. Composée, pour le département de la Sarthe, de 27 associations locales, l' ADMR affirme son choix d une solidarité organisée en faveur de la qualité de vie et de l'autonomie de ses clients.
Club Energiness Ecommoy Les clubs Energiness proposent un service de proximité avec du matériel adapté à tous. Nous proposons des cours collectifs et des équipements cardio et renfo. Nous recherchons une personnalité souriante et proche des adhérents. Telle notre devise, « la joie de se retrouver », nous veillons à transmettre une ambiance chaleureuse et conviviale au sein de nos clubs. Envie de rejoindre l'équipe ? Contexte et missions : Au sein de notre salle de sport, vous animez et encadrez des cours collectifs tous publics : fitness, step, renforcement musculaire, cours Les Mills, stretching, etc. Vous encadrez des séances de musculation et établissez des programmes personnalisés : -Encadrer et animer les cours collectifs -Comprendre le besoin de l'adhérent et déterminer les objectifs sportifs -Etablir des programmes personnalisés et encadrer les séances de musculation -Accueillir les adhérents au sein de la salle de sport -Fidéliser nos adhérents -Créer du lien entre les adhérents Missions annexes : -Participer à l'entretien du club -Répondre aux appels téléphoniques et aux mails Type de contrat : Contrat à durée indéterminée Poste à pourvoir à partir du 02/12/2024 Durée du travail : 35h hebdo (151,67 heures mensualisées) Profil requis : Formation : Issu d'une formation BPJEPS Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education populaire et du Sport ou équivalent Formations Lesmills Compétences requises : Maitrise des outils suivants : Resamania (gestion clients) Réseaux sociaux (Facebook et Instagram) Mail et téléphone Compétences humaines requises : Bon relationnel Capacité d'écoute et de conseil Polyvalence Autonome Dynamique Esprit d'équipe Informations complémentaires : Possibilité de faire du coaching personnel Entreprise ! ENERGINESS (Activité de club de sport) Site internet : http://www.energiness.club
Vos missions : -installer, poser les fermetures de nos fournisseurs. -vérifier leur bonne installation et l'étanchéité -réaliser les finitions après la pose Compétences recherchées -techniques de poses de fermetures intérieures et extérieures -normes de pose et règles de sécurité Profil recherché : - Vous justifiez d'une formation CAP menuisier ou équivalent. - Vous avez une expérience significative d'au moins 2 ans dans le domaine. - Vous êtes précis, rigoureux. -Vous êtes habile et savez faire preuve de créativité - Vous avez l'esprit d'équipe et un bon relationnel Vous possédez une bonne condition physique
Notre entreprise est spécialisée dans la charpente et la construction ossature bois. Nos chantiers et projets partout en France se développent et nous recrutons des menuisiers (ères) qualifié (ées). Passionné(e), vous serez amené à vous déplacer sur l'ensemble du territoire français ( du lundi au jeudi). Mission : Réaliser avec son équipe les travaux qui lui sont confiés à partir des plans et des indications données par le coordinateur des travaux et le bureau d'études. Anticiper les risques et les difficultés techniques liées au montage. Décider des solutions à mettre en œuvre en cohérence avec les indications du bureau d'études, du cahier des charges et des impératifs du chantier. Contrôler la conformité et la qualité (fiabilité, esthétique) des ouvrages. Garantir le lien sur le chantier avec les autres corps de métier. Prévoir le matériel nécessaire pour la semaine suivante. Anticiper, planifier, organiser les tâches à réaliser par les membres de son équipe. Garantir la sécurité sur le chantier, s'assurer du port des EPI par ses collègues. Tâches : Pose de bardage, de menuiserie extérieure, habillage, terrasse Prise de cote Ouvrage de finition / agencement Vous serez en déplacement sur le grand ouest 4 jours par semaine. Les frais de grand déplacement sont pris en charge par l'entreprise. Cela représente le plafond d'exonération hebdomadaire suivant : 55.10€ nuitée et petit déj inclus x3 + 20.70€ le repas x 7 (hors région parisienne) Avantages : Semaine en 4 jours, forfait grand déplacement, CE, complémentaire santé
Nous sommes une société de 80 personnes spécialisée dans la charpente et la Construction bois depuis 1995.Située à REQUEIL dans la SARTHE (près du Mans), nous intervenons partout en France.
Shiva Mulsanne est en sélection d'un-e laveur/ laveuse de vitres pour nos particuliers employeurs. Vous êtes mobile avec expérience significative dans le domaine. Vous serez en charge d'honorer les rendez-vous pris par la société afin de réaliser le nettoyage de vitres au domicile des particuliers. Travail en autonomie. Planning en fonction des demandes des clients Zone d'intervention : Mulsanne, Belinois, Sud Sarthe.
La Communauté de Communes Sud Sarthe, milieu rural, recrute, dans le cadre de remplacement, un(e) animateur-trice Info Jeunes - animateur-trice jeunesse pour les espaces jeunes situés à Yvré le Polin et Mayet. Composée de 19 communes (24 000 habitants), la communauté de communes Sud Sarthe est située au Sud du Département de la Sarthe. La communauté de communes gère un centre social intercommunale « EQUIP'AGES », qui regroupe les services familles, petite enfance, enfance, jeunesse, cohésion sociale, numérique, santé, réseau de lecture publique, animations sportives et école des arts. La communauté de communes s'engage à travers sa politique jeunesse dans la mise en place de quatre types d'accueil pour les jeunes de 11 à 17 ans : Accueil libre proposé dans trois espaces jeunes du territoire : Le Lude, Mayet et Yvré Le Pôlin. Activités proposées sur inscription (sur sites ou à l'extérieur / journée ou après-midi et/ou soirée). Intervention sur les temps méridiens sur les trois collèges du territoire. Camps. Placé(e) sous l'autorité du directeur adjoint du centre social l'EQUIP'AGE en charge de l'enfance, de la jeunesse et des animations sportives, les missions confiées sont : Animation Info Jeunes et jeunesse secteur Mayet : à partir du 12 novembre 2024 - arrêt maternité : Info jeunes : - Préparer et participer administrativement et techniquement les chantiers « argent de poche ». - Suivre statistiquement les données pour l'info Jeunes. - Intervenir sur les temps méridiens au seins des 3 collèges du territoire : Le Lude, Mayet et Pontvallain. - Participer aux forums métiers des collèges. - Co-organiser des manifestations culturelles en direction du public jeunesse. - Participer au réseau Info Jeunes du département. - Assurer les permanence Info Jeunes les samedis matin au seins des trois espaces jeunes. - Participer à la mise en place de projets en lien avec les collèges. - Participe à l'organisation du Forum « Job été 2025 » Espaces jeunesse : - Animer les temps de vie d'accueil de l'espace jeunes de Mayet en lien avec la directrice de l'accueil. - Proposer un cadre sécurisant pour les jeunes de 11 à 17 ans. Missions complémentaires Impulser la mise en place de projets en collaboration avec les services du centre social - Contribuer à l'élaboration et à l'évaluation des feuilles de route du centre social. - Mettre en place des projets en collaboration avec les autres services du centre social. - Participer aux manifestations du centre social (festif & vous.) - Participer aux réunions « centre social » et de service. Impulser une dynamique partenariale auprès des acteurs locaux - Mobiliser les partenaires locaux (collège, mairies, associations, prestataires) autour de la réalisation des projets communs. - Animer un réseau local jeunesse. - Participer au réseau jeunesse départemental organisé par le SDJES. Conditions d'embauche : - Du 12 novembre 2024 au 14 mars 2025 - 35h00 hebdomadaires. - Travail du mardi au samedi. - Disponibilité lors d'évènements exceptionnels sur la structure. - Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations du service - Annualisation du temps de travail : pics d'activités liés aux périodes extra et périscolaires - Congés en dehors des vacances scolaires (ou sur les temps de fermeture d'accueil) - Salaire indicatif : 1er échelon de la grille indiciaire des adjoints territoriaux d'animation (équivalent au SMIC horaire) - Possibilité de préparer et diriger des camps enfance pour la période estivale 2025. Profil souhaité : Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport - option Loisirs Tous Publics. Formation « Info Jeune » PSC1
Pour compléter nos équipes, nous sommes à la recherche de notre futur poseur d'isolation extérieure pour rejoindre notre entreprise spécialisée dans la rénovation énergétique. Vos missions : - Pose d'isolation extérieure - Finition sur ITE et accessoires - Bardage serait un plus Profil recherché : - Autonome et réactif - Organisé et rigoureux - Sens du service - Connaissance des techniques d'ITE Les avantages : - Rémunération : coefficient 185, à négocier selon profil - Formation assurée si nécessaire - Pas de déplacement à la semaine - Un poste en CDI - Statut Ouvrier (CC bâtiment) - PRO BTP : mutuelle, assurances, vacances à prix réduits - Un plan d'épargne salarial (PEI, PERCO) - Véhicule et outils récents - Indemnités trajets + panier repas - Activités de cohésion de groupe (exemples : Karting, Laser Game ) - Et une super expérience dans une équipe bienveillante Rejoindre TILYO, c'est intégrer une équipe soudée et dynamique dans une entreprise sérieuse où il fait bon travailler. N'hésitez plus, postulez et embarquez dans l'aventure TILYO !
Nous recherchons un/e ouvrier/e paysagiste motivé(e) autonome. Travail en équipe, essentiellement chez des particuliers. Votre activité principale sera la création de nouveaux espaces verts : - plantations, en gazonnage - Pose de clôtures - Pose dallage et pavage - terrassements voirie le permis remorque ainsi que le CACES minipelle seraient appréciés Expérience ou formation en paysagisme exigée. Horaires 8h -17h30 - vous disposez d'un vendredi sur 2.
Paysagiste dans la Sarthe, les sociétés Horizon vert Services et Horizon Vert sont implantées à Oizé. Nous réalisons l' aménagement et la création de votre jardin et nous assurons la conception et la réalisation de vos espaces verts. Nous réalisons les plantations et l' engazonnement, nous installons l' arrosage intégré et les clôtures et nous créons des bassins. Nous réalisons aussi la maçonnerie paysagère, la pose de terrasse bois ainsi que la mise en place de dallage et de pavage.
La Communauté de Communes Sud Sarthe, milieu rural, recrute, dans le cadre d'un remplacement, un(e) directeur (trice) enfance pour un accueil de loisirs et 3 accueils périscolaires. Lieu(x) de travail : Accueil de loisirs situé sur la commune de Pontvallain (mercredis - et petites vacances) Accueils périscolaires situés les communes de Pontvallain, Mansigné et Saint Jean de la Motte. Missions : Sous l'autorité du directeur adjoint du centre social l'EQUIP'AGES en charges de l'enfance, la jeunesse et l'animation sportive, le (la) directeur (trice) aura pour mission : Missions principales - Diriger / encadrer une équipe - Mener des réunions avec son équipe d'animation - Suivre un budget - Assurer le suivi administratif (SDJES - TAM, Projet pédagogique/Projet de la collectivité) - Respecter les réglementations notamment hygiène-sécurité et bien être de l'enfant - Organiser, mettre en place et évaluer des projets d'activités - Suivre et évaluer des animateurs stagiaires - Proposer/Organiser des temps d'animations en lien avec le projet pédagogique - Encadrer des enfants âgés de 3 à 13 ans en veillant à leur sécurité physique et affective - Veiller au respect et à la propreté des locaux - Participer aux manifestations du centre social Missions complémentaires Impulser la mise en place de projets en collaboration avec les services du centre social - Contribuer à l'élaboration et à l'évaluation des feuilles de route du centre social. - Mettre en place des projets en collaboration avec les autres services du centre social. - Participer aux manifestations du centre social (festif & vous.) - Participer aux réunions « centre social » et de service. Impulser une dynamique partenariale auprès des acteurs locaux - Mobiliser les partenaires locaux (écoles, mairies, associations, prestataires) autour de la réalisation des projets communs. - Animer un réseau local enfance. - Participer au réseau enfance départemental organisé par le SDJES. Conditions d'embauche : - Contrat du 16 décembre 2024 au 12 mai 2025 - 35h00 hebdomadaires. - Disponibilité lors d'évènements exceptionnels sur la structure. - Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations du service - Annualisation du temps de travail : pics d'activités liés aux périodes extra et périscolaires - Congés en dehors des vacances scolaires (ou sur les temps de fermeture d'accueil) - Salaire indicatif : 1er échelon de la grille indiciaire des adjoints territoriaux d'animation (équivalent au SMIC horaire) + prime de direction - Possibilité de préparer et diriger des camps enfance pour la période estivale 2025. Profil souhaité : BAFD ou BPJEPS (ou équivalent) et PSC1
Axiclim, est une entreprise dynamique forte de son expérience professionnelle dans l'analyse, la conception, l'installation et l'entretien des systèmes de Chauffage, Climatisation, Ventilation et Plomberie. Née en 2000, nous sommes au service des grandes entreprises Industrielles, Tertiaires de différents secteurs, mais aussi des particuliers. Nous travaillons au sein d'un réseau national d'entreprises indépendantes : - les climaticiens de France (CDF), spécialisés dans l'installation et la maintenance du génie climatique Dans le cadre de notre accroissement d'activité, nous sommes à la recherche d'un Monteur CVC (H/F). Au sein de la société, vos missions seront : Le monteur pose les installations de climatisation, de chauffage réversible et tout autre équipement. Il est responsable de la qualité de sa prestation au niveau relationnel avec les autres corps d'états, au niveau propreté du travail et du chantier. Il est en mesure de vérifier et d'expliquer l'installation achevée. Il est responsable de sa bonne mise en œuvre technique. Il intervient auprès des industriels, des particuliers et du secteur tertiaire - Activités et tâches : - Réaliser les installations ou interventions suivant des documents et des informations qui lui ont été communiquées au préalable. - Organiser et suivre son chantier. - Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques, ... de l'installation. - Brancher des réseaux. - Dimensionner des supports. - Poser des tuyauteries. - Vérifier la conformité de l'installation, contrôler l'étanchéité et déterminer la charge de fluide frigorigène, tirer au vide l'installation et charger le circuit. - Démarrer l'installation, ajuster les réglages (paramètres de fonctionnement, de régulation, température, pressions, ...). - Détecter et corriger un dysfonctionnement lors d'une installation. - Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné (compte rendu.). Contraintes du poste : Le port d'équipement de protection obligatoire (chaussures de sécurité, gants, lunettes de protection, casque, masque.) Port de charges lourdes Multitudes des tâches Poste qui implique des déplacements à la semaine (nuitées extérieures). Conditions d'exercice Sur chantier, en intérieur ou extérieur Compétences requises : BP installateur, dépanneur en froid et conditionnement d'air et/ou BP monteur en installations des systèmes énergétiques et climatiques et/ ou Bac professionnel TISEC (technicien en installation des systèmes énergétiques et climatiques). Expériences appréciées Savoirs Utilisation d'appareils de mesure spécifique (Manifold, .) Utilisation d'appareils de mesure électrique (multimètre, ...) Règles de sécurité / Mécanique des fluides Automatisme / Electricité / Mécanique / Plomberie / Aéraulique /Hydraulique Compétences Techniques & professionnelles Compétences techniques par rapport aux tâches confiées : Electricité, plomberie, hydraulique, froid, chauffage. Maîtrise des technologies liées aux installations climatiques, frigorifiques et électriques Connaître les règles et techniques de construction, d'exploitation et de maintenance des installations afférentes. Bonne connaissance des matériaux et matériels utilisés Lecture et interprétation de plans, schémas électriques et fiches d'instruction. Connaître la réglementation en matière d'hygiène, de sécurité des sites et de mise en conformité des installations techniques. CDI à pourvoir dès que possible Salaire selon profil et suivant vos prétentions Véhicule de service et téléphone portable à disposition + caisse à outils individuelle. Avantages : prime d'ancienneté jusqu'à 18% du salaire de base, panier repas, indemnités de déplacement, Plan d'Epargne Entreprise, chèques vacances
Axiclim, est une entreprise dynamique forte de son expérience professionnelle dans l'analyse, la conception, l'installation et l'entretien des systèmes de Chauffage, Climatisation, Ventilation et Plomberie. Née en 2000, nous sommes au service des grandes entreprises Industrielles, Tertiaires de différents secteurs, mais aussi des particuliers. Nous travaillons au sein d'un réseau national d'entreprises indépendantes : - les climaticiens de France (CDF), spécialisés dans l'installation et la maintenance du génie climatique Dans le cadre de notre accroissement d'activité, nous sommes à la recherche d'un Dessinateur aide chargé d'affaires (H/F). Au sein de la société, vos missions seront : étudier et réaliser les plans ou dessins de projets de constructions, de réhabilitations, d'aménagements d'ouvrages intérieurs selon les solutions techniques et architecturales retenues et la réglementation. Situé en amont de la chaîne de réalisation des travaux, la valeur de votre savoir-faire doit faciliter la mise en œuvre du chantier. Activités et tâches : Planification chantier - Élaborer des plans d'ensemble à partir d'un cahier des charges précis - Constituer un dossier complet d'exécution respectant des normes techniques - Réaliser l'examen de détail du projet - Travailler sur un système de conception assistée par ordinateur Exécution chantier - Constituer un dossier complet d'exécution respectant des normes techniques - Construire des listings chantiers, DOE - Participer à la gestion des chantiers et à sa bonne exécution - Etre en lien et négocier avec les prestataires : loueurs, sous-traitants, fournisseurs d'achats Position du poste : - Relations hiérarchiques Chargé d'affaires, Direction Compétences requises : BTS dessinateur-projeteur BTS, DUT, licence professionnelle, spécialisés dans le secteur de la construction (bâtiment, travaux publics, génie civil, études techniques, études de prix.). Diplôme d'écoles d'ingénieurs généralistes spécialisées dans le secteur de la construction, en gestion de la production ou dans le secteur de la construction (BTP, génie civil, matériaux.) Savoirs Connaissances en génie civil, en électricité et en électronique. Expérience dans le secteur de la construction est un atout majeur Connaître le maniement des logiciels de conception et de dessin assisté par ordinateur. Maîtriser les normes et les réglementations en vigueur au sein de son secteur d'activité. Gestion de projet. Compétences Techniques & professionnelles Identifier les contraintes dimensionnelles, fonctionnelles et physiques. Connaissances des matériaux utilisés dans la construction. Savoir évaluer le coût d'un projet. Logiciel de conception de Fabrication Assistée par ordinateur (CFAO). Compétences Relationnelles et Comportementales Précis, méthodique & rigoureux. Sens des responsabilités. Sens de l'esthétisme. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement CDI à pourvoir dès que possible Avantages : prime d'ancienneté jusqu'à 18% du salaire de base, Plan d'Epargne Entreprise, chèques vacances
Vous êtes à la recherche d'une alternance Vous êtes à la recherche d'une entreprise dans laquelle vous pourrez développer vos compétences aux côtés d'un tuteur attitré pour vous former tout au long de votre cursus ? Nous étudierons toutes les candidatures (demandes d'apprentissage ou contrat de professionnalisation, CAP ou +). Missions : - Lire et analyser les plans - Choisir les matériels nécessaires - Réaliser des raccordements, réglages et mise en service - Vérifier le fonctionnement des installations - Assurer l'entretien, le dépannage et les réparations des installations
La société Tilyo, spécialiste Sarthois de la rénovation énergétique, recherche un alternant pour intégrer son pôle Chauffage, Ventilation, Climatisation (CVC). Tilyo est une entreprise de 50 salariés dont l'expertise et le savoir-faire sont reconnus dans le métier et qui a déjà accompagné + de 4 000 foyers dans leurs travaux.
Nous recherchons un chef d'équipe charpentier expérimenté(e) et autonome pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable du bon déroulement de vos chantiers, en garantissant la qualité des travaux et la satisfaction des clients. Vos missions principales : - Encadrer une équipe d'ouvriers qualifiés sur le terrain. - Assurer le suivi technique et le respect des délais et des normes de sécurité. - Collaborer avec les clients, architectes et autres intervenants pour garantir la bonne réalisation des projets. - Réaliser des tâches techniques en charpente lorsque nécessaire. Profil recherché : Expérience significative en tant que chef d'équipe ou charpentier confirmé(e). Capacité à lire et interpréter des plans techniques. Dynamique, rigoureux et sens de l'organisation. Bon esprit d'équipe Permis B obligatoire pour vous rendre sur les chantiers. Ce que nous offrons : Temps plein 39h /semaine sur 4 jours Une rémunération attractive en fonction de l'expérience. Une ambiance de travail conviviale au sein d'une entreprise en pleine évolution. Des opportunités de développement professionnel. Rejoignez-nous et participez activement à la réussite de nos projets !
Vitalliance, service professionnel d'aide à domicile depuis 2003, propose une gamme complète de prestations de qualité. " Pour que rester chez soi... soit toujours un plaisir... " Nous recherchons activement un/une auxiliaire de vie, pour intervenir auprès de personnes en situation de handicap sur la commune d'Ecommoy. Vos supers-pouvoirs : Bienveillance Patience, Ponctualité Persévérance Dynamisme Capacité d'adaptation Force de proposition Anticipation Attention : Expérience exigée auprès d'un public en situation de handicap idéalement auprès de personne atteinte d'autisme. Connaissance fortement souhaitée sur la pathologie de l'autisme. Vous êtes disponibles : Du Lundi au Vendredi Un week-end sur deux Vos missions : Aide au lever et au coucher Aide à la toilette Aide à la préparation des repas Entretien du cadre de vie Accompagnement dans les activités de loisirs (sorties, ballades) Nos avantages : Une équipe à votre écoute (bienveillance et proximité) ; Un accompagnement personnalisé (avec le suivi de votre intégration) ; Possibilité de monter en compétence ; Mutuelle entreprise Prime de participation salariale. Participation à hauteur de 100% pour le remboursement des titres de transport Participation aux frais kilométriques Contrat de minimum 24h par semaine, évolutif. Nous rejoindre c'est vous offrir l'opportunité de faire partie d'un groupe dynamique et responsable qui place l'humain au c?ur de votre métier avec l'esprit d'équipe. Vous vous reconnaissez ? Vous êtes intéressé et motivé ? N'hésitez plus à postuler !!
Vitalliance, service professionnel d'aide à domicile depuis 2003, propose une gamme complète de prestations de qualité. " Pour que rester chez soi... soit toujours un plaisir... " Nous recherchons activement un/une auxiliaire de vie, pour intervenir auprès de personnes en situation de handicap et personnes dépendantes sur Guécélard et ses alentours (72) Vos supers-pouvoirs : Bienveillance Patience Ecoute Dynamisme Ponctualité Accompagnement loisirs (tir à l'arc, piscine etc). Vous êtes disponible : Du Lundi au Vendredi Un week-end sur deux travaillé Vos missions : Aide et surveillance à la toilette Aide et préparation des repas Aide et accompagnement aux courses Entretien du cadre de vie Accompagnement dans les activités de loisirs Nos avantages : Avoir des responsables à votre écoute (bienveillance et proximité) ; Avoir des interventions sectorisées sauf en cas d'urgences ; Pouvoir monter en compétence et entrer dans un parcours de formation : PRO-A, Alternance, Contrat de professionnalisation ; Participation à hauteur de 100% pour le remboursement des titres de transport, remboursement des frais kilométriques d'intermissions ; Mutuelle entreprise ; Prime de participation salariale. Nous rejoindre c'est vous offrir l'opportunité de faire partie d'un groupe dynamique et responsable qui place l'humain au c?ur de votre métier avec l'esprit d'équipe. Vous vous reconnaissez ? Vous vous êtes intéressés et motivés, n'hésitez plus, postulez et rejoignez nous !
Vitalliance, service professionnel d'aide à domicile depuis 2003, propose une gamme complète de prestations de qualité. " Pour que rester chez soi. soit toujours un plaisir. " Nous recherchons activement un/une auxiliaire de vie H/F déjà formé(e) aux aspirations endo trachéales ou qui souhaite l'être, afin d'intervenir auprès d'une personne trachéotomisée en situation de handicap. Vitalliance vous propose un contrat à durée indéterminé en temps plein sur un roulement de vacation jour/nuit de 8h à 20h ou de 20h à 8h du lundi au vendredi et un week-end sur deux. Vos supers-pouvoirs : Bienveillance Écoute Patience Dynamisme Force de propositions Vos missions : Aide au lever et au coucher Aide et surveillance à la toilette Aide et préparation des repas Transfert avec et sans matériel médical Entretien du cadre de vie / linge Aide et accompagnement au courses Accompagnement dans les activités de loisirs Aspiration endo trachéales. Nos avantages : Avoir des responsables à votre écoute (bienveillance et proximité) ; Avoir des interventions sectorisées sauf en cas d'urgences ; Participation à hauteur de 100% pour le remboursement des titres de transport, remboursement des frais kilométriques d'intermissions ; Mutuelle entreprise ; Prime de participation salariale. Nous rejoindre c'est vous offrir l'opportunité de faire partie d'un groupe dynamique et responsable qui place l'humain au cœur de votre métier avec l'esprit d'équipe. Vous vous reconnaissez ? Vous êtes intéressés et motivés, n'hésitez plus, postulez et rejoignez nous !
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres), - L'entretien du linge (repassage), - La préparation des repas, En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Les avantages : - Formations régulières à nos méthodes de travail, - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences, - Prime qualité, - Mutuelle collective, - Ticket restaurant selon conditions moyen de locomotion nécessaire
Vous recherchez un emploi stable, de proximité où l'humain est au c?ur de votre quotidien ? Rejoignez-nous ! Intégrer l' ADMR c'est : Un véhicule de service neuf et entretenu par ADMR Des missions proches de chez vous Une indemnisation de vos déplacements à partir du votre domicile Un planning au mois adapté à vos disponibilités Une rémunération supplémentaire selon votre diplôme et de votre ancienneté Une majoration à 45% les dimanches et jours fériés Un parcours de formation adapté à vos besoins Une Mutuelle prise en charge à 75% par l' ADMR Un téléphone portable professionnel Une billetterie à tarif préférentiel (SWILE) Une équipe administrative à votre écoute Vous accompagnerez nos clients, personnes âgées et/ou en situation de handicap dans leur quotidien : Aide à la personne : aide au lever et au coucher, à la toilette , aide à l'habillage et au déshabillage Aide à la vie quotidienne : préparation et accompagnement à la prise des repas, entretien de la maison et du linge, courses, accompagnement social
Vous souhaitez vous investir dans un métier qui a du sens, et qui a de la valeur pour les personnes en perte d'autonomie, ou en situation de handicap, et faire partie d'une équipe engagée et dynamique? Vous possédez un diplôme dans le service à la personne ou vous avez une expérience significative auprès de publics fragiles. Pour le secteur d'Ecommoy, nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie (h/f) pour contribuer au bien-être de nos séniors Vos missions: Accompagner nos clients dans les tâches du quotidien Une aide au lever et/ou au coucher Aide à la mobilité Aide à la toilette Accompagner aux courses et préparation de repas équilibrés Maintenir une vie sociale et rompre avec l'isolement Nettoyer et entretenir le logement Vous êtes de nature autonome, responsable et organisé. Vous aimez être à l'écoute et aux services des personnes. Vous êtes la personne que nous attendons. Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Vos avantages : Un CDD Un planning adapté à vos disponibilités et vos contraintes personnelles Des missions autour de votre domicile avec participations aux frais kilométriques Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges et de partages Votre rémunération : Une rémunération horaire à partir de 11,88 euros pour lequel s'ajoute : Participation aux frais kilométrique Prime trimestrielle de 150 euros (pour un temps plein) Prime d'ancienneté dès la première année Majoration pour les jours Fériés à 25% Expérience vérifiable de 36 mois et/ou un diplôme avec la fonction appréciés. Disposé d'un MOYEN DE LOCOMOTION est indispensable, afin de vous rendre aux domiciles de nos clients non desservis par les transports en commun. Poste à pourvoir rapidement
Poste à pourvoir en CDD dans le cadre de remplacements réguliers Vous travaillez au sein d'un établissement EHPAD de 80 résidents. Horaires en 8h : Matin, Coupé, Soir. En fonction des remplacements à effectuer.
Vous intégrez l'équipe de soins de l'EHPAD de Pontvallain afin d'accompagner les résidents dans les actes de leur vie quotidienne. Vos missions seront ainsi les suivantes: - Vous contribuez à la qualité de prise en charge des résidents par l'apport de soins d'hygiène et de confort dans le respect de leur degré d'autonomie. - Vous apportez une aide aux résidents dans tous les actes de la vie quotidienne (aide à la toilette, aide aux repas, aide aux couchers...) - Vous participez à la traçabilité des soins réalisés en assistant aux transmissions et en complétant le dossier de soins. - Vous participez à l'entretien des locaux et des équipements en application des protocoles d'hygiène. - Vous aimez travailler en équipe - Une période de doublon sera organisée pour permettre votre intégration au sein de l'équipe et vous pourrez bénéficier d'un parcours de formation interne. Poste à pourvoir dès que possible. CDD 3 mois, à 100%, avec possibilité de renouvellement Salaire indexé sur la grille de rémunération de la fonction publique hospitalière.
Dans le cadre du développement de son activité espaces verts, notre Entreprise Adaptée, EABS72, recherche un élagueur grimpeur afin de gérer les chantiers d'élagage. Vos missions ? - Organisation et gestion des chantiers d'élagage. - S'approprier le cahier des charges des travaux à effectuer. - Abattage d'arbres. - Vérification du matériel et des équipements de protection individuelle. Vous avez la connaissance des techniques d'accès et de déplacement dans l'arbre dans le respect du végétal, des règles de sécurité. Vous proposez différents types de taille. Vous êtes titulaire du Certificat de Spécialisation Taille et Soins des Arbres et/ou expérience en élagage confirmée Savoir-faire Respecter les règles de sécurité Travail en équipe Savoir Etre Autonome Rigoureux(euse) Ponctuel(le)
Notre entreprise est spécialisée dans la charpente et la construction ossature bois. Nos chantiers et projets partout en France se développent et nous recrutons des charpentiers (ères) qualifié (ées). Passionné(e), vous serez amené à vous déplacer sur l'ensemble du territoire français (du lundi au jeudi). Mission Assurer en autonomie en tant que responsable avec votre équipe de la réalisation des chantiers qui vous sont confiés, dans le respect du cahier des charges et des délais convenus. Domaines de Responsabilités Réaliser avec son équipe les travaux qui lui sont confiés à partir des plans et des indications données par le coordinateur des travaux et le bureau d'études. Anticiper les risques et les difficultés techniques liées au montage des charpentes et des ossatures. Décider des solutions à mettre en œuvre en cohérence avec les indications du bureau d'études, du cahier des charges et des impératifs du chantier. Contrôler la conformité et la qualité (fiabilité, esthétique) des ouvrages. Garantir le lien sur le chantier avec les autres corps de métier. Prévoir le matériel nécessaire pour la semaine suivante. Anticiper, planifier, organiser les tâches à réaliser par le(s) membre(s) de son équipe. Garantir la sécurité sur le chantier, s'assurer du port des EPI par ses collègues. Degré d'autonomie et niveau de responsabilité de la fonction Planifie les tâches pour lui et son équipe dans le cadre du chantier qui lui est confié. Responsable de la qualité du résultat et des conditions d'exécution des chantiers dont il a la charge, a un impact direct sur la satisfaction du client. Contribue directement au respect des délais. Responsable des produits mis en œuvre. Assure la sécurité des personnes et des biens sur le chantier Communication / relations Coordinateur des travaux Bureau d'études Chef d'atelier pour l'approvisionnement du chantier Autres corps de métier sur le chantier Vous serez en déplacement sur le grand ouest 4 jours par semaine. Les frais de grand déplacement sont pris en charge par l'entreprise. Cela représente le plafond d'exonération hebdomadaire suivant : 55.10€ nuitée et petit déj inclus x3 + 20.70€ le repas x 7 (hors région parisienne) Avantages : Carte resto, complémentaire, CSE, Véhicule, Téléphone
Vous recherchez un poste stable et gratifiant au sein d'une entreprise à taille humaine et à caractère familial ? Vous aimez le travail bien fait et appréciez apporter votre aide aux autres ? Nous avons l'opportunité parfaite pour vous ! Nous recrutons un(e) Assistant(e) Ménager(ère) Ce que nous offrons : -Contrat flexible : Vous pouvez choisir un contrat entre 15h et 35h par semaine, selon vos disponibilités et besoins. -Salaire attractif : Un taux horaire brut compris entre 11,68€ et 11,77€, les heures supplémentaires sont payées chaque mois. -Organisation stable : Un planning identique chaque semaine, pour vous permettre de mieux organiser votre vie personnelle. -Travail en semaine du Lundi au Vendredi uniquement, repos le week-end. -Rémunération des déplacements : Nous savons que les trajets comptent ! Chaque kilomètre entre 2 interventions consécutives est rémunéré à 0,35€/km et votre temps de déplacement est également payé au taux horaire de travail. Les conditions pour nous rejoindre : -Moyen de locomotion indispensable pour effectuer les déplacements nécessaires chez nos clients. Pourquoi nous choisir ? Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une équipe à taille humaine où la bienveillance, le respect et la considération sont au cœur de nos valeurs. Nous croyons en des relations de travail équilibrées et valorisantes. Ici, vous ne serez jamais un simple numéro, mais une personne importante pour nous et pour les familles que nous accompagnons. Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant et commencez une nouvelle étape professionnelle dans une ambiance chaleureuse et respectueuse ! Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe !
Rejoignez le développement de Burger King en qualité de manager ! Après une période de formation et d'intégration dans votre prise de fonction vous encadrez une équipe de 10 à 30 collaborateurs et accompagnez le directeur de l'établissement dans différentes tâches en supervisant et coordonnant les activités du restaurant. Vous devez prendre des décisions adaptées aux situations et animer une équipe d'équipiers polyvalents. Vous assurez la gestion courante du restaurant (préparation des caisses, gestion des plannings, suivi des stocks et de l'approvisionnement) dans le respect des standards BURGER KING et des normes légales en matière d'hygiène et de sécurité. Vous êtes garant(e) de la sécurité des clients et des collaborateurs. Vous animez, briefez et responsabilisez au quotidien une équipe d'équipiers polyvalents pour garantir la qualité et la rapidité du service ainsi que le développement des ventes. Vous avez une expérience solide dans la gestion du personnel et la gestion économique. Service Client : - S'assurer de la satisfaction de la clientèle et d'une bonne qualité de service dans un délai raisonnable. - Contrôler la fluidité de la prise de commande et la rapidité du service. - Veiller à fidéliser au mieux la clientèle et mener des actions correctives faisant face aux commentaires des clients. - Opérationnel sur le terrain, être très présent dans la cuisine, au comptoir et dans la salle afin d'aider vos équipiers si nécessaire et limiter le temps d'attente des clients. Gestion opérationnelle : - Participer et s'assurer de l'application des procédures d'ouverture et de fermeture du restaurant. - Garant de la bonne application des indicateurs de qualité et mettre en place des actions correctives si nécessaire. - Faire respecter les normes d'hygiène et de sécurité BURGER KING. - Veiller à la bonne utilisation et au bon fonctionnement du matériel du restaurant. - Participer à la gestion de l'approvisionnement des matières premières et des commandes des produits d'entretien, gérer le suivi des stocks de marchandises. Gestion des équipes : La dimension humaine dans votre métier de manager occupera une place primordiale. - Participer activement à la gestion des effectifs : accompagner le directeur dans le recrutement des équipiers polyvalents, leur intégration et leur formation (suivi administratif, respect des délais). - Élaborer les plannings, établis en cohérence avec les prévisions de productivité du restaurant et les flux d'activité, et répartir le travail entre les équipiers. S'assurer du bon fonctionnement du système de pointage des salariés. - Participer à la gestion administrative du personnel : suivi administratif, gestion des congés payés et absences, suivi des visites médicales. - Animer les briefings de pré-service et fin de service en garantissant un bon esprit équipe en motivant ses équipiers et les sanctionnant si besoin. Avantages complémentaires : - Prime manager selon les résultats, - Prime de nuit + prime de salissure + prime annuelle conventionnelle. Descriptif du profil : Quel que soit le secteur d'activité dont vous êtes issu(e), vous avez acquis un minimum d'expérience dans l'encadrement d'équipe et le service client.
Axiclim, est une entreprise dynamique forte de son expérience professionnelle dans l'analyse, la conception, l'installation et l'entretien des systèmes de Chauffage, Climatisation, Ventilation et Plomberie. Dans le cadre de notre accroissement d'activité, nous sommes à la recherche d'un Chargé d'affaires CVC (H/F). Activités et tâches : Commercial Mettre en œuvre la stratégie commerciale définie. Développer le portefeuille client de la société. Analyser les problématiques des clients potentiels et existants Compréhension, analyse du besoin et rédaction d'un cahier des charges. Proposer une solution technique adaptée. Conduire le processus de prise de commande. Négociation en respectant la politique tarifaire de la société. Planification du projet Assurer un reporting régulier de votre activité à la hiérarchie. Piloter le projet en constituant, organisant, coordonnant et animant l'équipe projet selon le cahier des charges (demande du client, budget, délais.). Etre force de proposition en vue du développement de nouveaux produits et de nouveaux services. Rester en veille concurrentielle sur le marché et informer régulièrement la société de l'évolution de son environnement. Financier Négociation du contrat Situation financière et analytique des projets Anticiper les éventuelles défaillances des clients. Relationnel Interlocuteur privilégié du client et des autres intervenants tout au long du projet. Synergie en interne avec le bureau d'études. Suivre les éventuelles réclamations des clients et proposer des solutions A pour objectif de fidéliser la clientèle afin d'apporter de nouveaux projets à la société. Réglementation Veiller à la sécurité du matériel et du personnel intervenant. Mise en place du Plan de Sécurité (PPSPS). Mise en place du ou des contrats de sous-traitance. Données contextuelles : - Relations fonctionnelles Le Directeur Chargé d'Affaires, administrations. Relations extérieurs : Architectes, Maître d'œuvre, Bureau d'études, Fournisseurs - Conditions d'exercice Principalement au siège social d'Axiclim. Déplacements à prévoir - Données caractéristiques (chiffres sur lesquels le poste agit) : Données financières : Rentabilité, Coût d'exploitation Compétences requises : BTS, DUT, licence professionnelle, spécialisés dans le secteur de la construction (bâtiment, travaux publics, génie civil, études techniques, études de prix.).Diplôme d'écoles d'ingénieurs généralistes spécialisées dans le secteur de la construction, en gestion de la production ou dans le secteur de la construction (BTP, génie civil, matériaux.) Master spécialisé dans le secteur de la construction (bâtiment, travaux publics, génie civil, études techniques, études de prix.) Connaissances Parfaite connaissance du secteur d'activité Connaissance du tissu industriel local Négociation commerciale Compétences Techniques & professionnelles Compétences techniques pointues en génie climatique (en matière de chauffage, climatisation, énergies renouvelables, etc.) Sens de la négociation commerciale incluant des caractéristiques techniques Maîtrise des techniques de gestion de projet & planning Compétences managériales Veille permanente sur la documentation technique Compétences Relationnelles et Comportementales Sens de l'organisation. Sens des affaires. Savoir être proactif et faire preuve d'initiatives. Savoir travailler en équipe/en réseau. Ecoute, Rigueur et Confidentialité. CDI à pourvoir dès que possible Salaire selon profil Véhicule de service et téléphone portable à disposition Avantages : prime d'ancienneté jusqu'à 18% du salaire de base, Plan d'Epargne Entreprise, chèques vacances
Vos missions si vous l'acceptez : - Transporter des charpentes en bois du dépôt jusqu'aux clients. - Effectuer le chargement et le déchargement du camion à l'aide d'une grue. - Conduire un camion SPL. - Respecter les règles de sécurité. Vos conditions de travail : - Travail de journée du lundi au vendredi - Taux horaire selon profil Votre profil : Vous êtes investi et minutieux. Vous êtes titulaire du permis CE ainsi que du caces R.490 avec au moins une première expérience.
Fort de plus de 60 ans d'expérience dans le véhicule de loisirs, le groupe familial AZUR se développe sur sa région pour être toujours au plus près de sa clientèle. Professionnel du camping-car, fourgon, van et caravane, nous proposons un large éventail de services à nos clients: Vente, Atelier, Magasin, Vente de pièces détachées, Financement... Vous êtes attiré(e)s par le monde du loisir, vous voulez intégrer une équipe dynamique et vous lancer dans l'aventure ? Recherche CHEF ATELIER h/f pour notre site AZUR 72 de MONCE EN BELIN (72) Votre mission après une formation au sein du service sera: - Réceptionner les clients en collaboration avec le service ADV - Créer les ordres de réparations pour les RDV atelier - Devis, factures, traitement des demandes de garanties - Gérer le planning des RDV atelier et la coordination entre les services - Traiter et suivre les commandes atelier Jours de travail: du Mardi 09h00-12h00, 14h00-18h00 Du Mercredi au samedi 09h00-12h00 14h00-19h00 Salaire: 2180€brut pour 37h00 Vous avez une expérience positive dans le monde de l'automobile ou de l'après-vente Vous êtes motivé(e), avec le sens du relationnel et polyvalent(e), venez partager notre passion et rejoindre notre équipe Toute candidature sera étudiée
Dans le cadre d'un remplacement et afin d'assurer la continuité de service, nous vous proposons d'intégrer l'équipe de soins de l'EHPAD de Pontvallain afin d'accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne. Vous travaillerez en collaboration avec un médecin coordonnateur sur le site de Pontvallain. Dans le cadre de la Direction commune des Résidences de l'Aune, vous serez amener à travailler sur les sites de Mansigné et Mayet ponctuellement. CDI à Temps plein. Formation ou habilitation généralement requises pour cette profession : Bac+3 / Diplôme d'Etat Infirmier Vos missions seront ainsi les suivantes : - Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage - Mise en place de diagnostiques infirmiers, élaboration d'un plan de soin adapté au résident - Réalisation et contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et son entourage - Surveillance de l'évolution de l'état de santé des résidents - Coordination et organisation des soins et activités concernant le résident pendant l'hébergement - Réalisation des soins prescrits décrits dans le code de santé publique (prise de sang, glycémies capillaires, prises de constantes, pansements, injections, collyres, préparation et distribution des médicaments - Rédaction et mise à jour des dossiers du résident - Conseil et éducation thérapeutiques - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique du personnel, travail en collaboration avec les médecins, l'ergothérapeute, le diététicien... - Gestion des stocks de produits, de matériels et médicaments - Gestion des urgences - Mise en œuvre de procédures et protocoles - Réalisation de projets d'accompagnement Poste à pourvoir dès que possible. Travail 1 week-end sur 3 (Matin : 6h30/13h30, Soir : 12h/19h) Horaire semaine (Pontvallain) : Matin : 6h50/14h30, Soir : 13h/20h Rémunération selon la grille de salaires de la fonction publique hospitalière, selon profil et selon la quotité de temps de travail réalisé (%ETP)
EHPAD "Le Prieuré" 72510 PONTVALLAIN Tél : 02.43.38.51.20
Vous êtes un plombier chauffagiste expérimenté (H/F) ? Vous connaissez un plombier chauffagiste? Dites lui de postuler ! Manpower LE MANS BTP recherche pour son client un Plombier chauffagiste expérimenté (H/F) pour de l'installation thermique et sanitaire Spécialiste dans votre domaine, vous serez amené à : - Poser des conduits pour l'évacuation et l'alimentation ; - Façonner la tuyauterie ; - Poser les éléments de plomberie et chauffage ; - Réaliser la mise en service ; - Soudure acier et/ou cuivre Informations complémentaires: -Chantier à Yvré le Polin -Possibilité de partir du dépôt (Le Mans) Titulaire d'un CAP installateur sanitaire ou d'un BP/BAC PRO en équipement sanitaire, vous possédez une expérience significative sur le métier de plombier chauffagiste. Merci de nous faire parvenir votre candidature en postulant en ligne.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous intégrez l'équipe de soins de l'EHPAD de Pontvallain, dans le service UPAD (Unité pour Personnes Âgées Désorientées) Expérience souhaitée : expérience en EHPAD appréciée. Vous devez être titulaire du diplôme d'état d'aide-soignant ou AMP/AES ou ASG. Vos missions seront les suivantes : - Vous contribuez à la qualité de prise en charge des résidents par l'apport de soins d'hygiène et de confort dans le respect de leur degré d'autonomie. - Vous apportez une aide aux résidents dans tous les actes de la vie quotidienne (aide à la toilette, aide aux repas, aide à la prise des médicaments, aide aux couchers...) - Vous participez à la traçabilité des soins réalisés en assistant aux transmissions et en complétant le dossier de soins. Vos qualités relationnelles, votre capacité d'adaptation et d'autonomie et votre esprit d'équipe seront des qualités nécessaires à votre prise de poste. Un poste est à pourvoir : - CDD 12 mois, 100%, avec possibilité de renouvellement / ou d'intégrer la Fonction Publique Hospitalière. Vous bénéficierez d'une période de doublon afin de faciliter votre intégration et également d'un parcours de formation interne.
Dans le cadre d'un remplacement de congés maternité et d'un départ en retraite dans l'année à venir, et afin d'assurer la continuité de service, nous vous proposons d'intégrer l'équipe de soins de l'EHPAD de Pontvallain afin d'accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne. Vous travaillerez en collaboration avec un médecin coordonnateur sur le site de Pontvallain. CDI à Temps plein. Vos missions seront ainsi les suivantes : - Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage - Mise en place de diagnostiques infirmiers, élaboration d'un plan de soin adapté au résident - Réalisation et contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et son entourage - Surveillance de l'évolution de l'état de santé des résidents - Coordination et organisation des soins et activités concernant le résident pendant l'hébergement - Réalisation des soins prescrits décrits dans le code de santé publique (prise de sang, glycémies capillaires, prises de constantes, pansements, injections, collyres, préparation et distribution des médicaments - Rédaction et mise à jour des dossiers du résident - Conseil et éducation thérapeutiques - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique du personnel, travail en collaboration avec les médecins, l'ergothérapeute, le diététicien... - Gestion des stocks de produits, de matériels et médicaments - Gestion des urgences - Mise en œuvre de procédures et protocoles - Réalisation de projets d'accompagnement Poste à pourvoir dès que possible. Travail 1 week-end sur 3 (Matin : 6h30/13h30, Soir : 12h/19h) Horaire semaine : Matin : 6h50/14h30, Soir : 13h/20h Formation ou habilitation généralement requises pour cette profession : Bac+3 / Diplôme d'Etat Infirmier Rémunération selon la grille de salaires de la fonction publique hospitalière, selon profil et selon la quotité de temps de travail réalisé (%ETP)
Babychou services recherche une personne expérimentée pour prendre soin de quatre enfants de 1 ans, 2 ans et deux enfants de 9 ans au domicile des parents à Laigné en Belin. Contrat pour une durée indéterminée d'une moyenne de 4 heures par semaine, variable entre les mardis, mercredis et jeudis, horaires variable, matins et/ou soirs. -Les gardes du matin de 7H à 8h30 (accompagnement à l'école et à la crèche en voiture) -Les gardes du soir de 18h00 à 19h30 (sortie d'école et de crèche en voiture) Vous êtes une personne sérieuse, motivée et dynamique, cette opportunité est faite pour vous ! Fonctions: En tant que nounou, vos responsabilités principales seront les suivantes : - Surveiller et prendre soin des enfants en suivant les consignes des parents - Organiser des activités ludiques et éducatives adaptées à l'âge des enfants - Les accompagner à l'école, à la crèche ou aux activités - Préparer les repas et aider à la prise des repas - Assurer l'hygiène et le confort des enfants (changement de couches, bain, etc.) - Veiller à la sécurité des enfants en tout temps - Communiquer efficacement avec les parents sur le déroulement de la journée Compétences: Les compétences suivantes sont requises pour ce poste : - Expérience en crèche ou la petite enfance - Capacité à établir une relation de confiance avec les enfants - Patience et capacité à gérer les situations d'urgence - Bonne communication avec les parents et les collègues - Sens des responsabilités et fiabilité Si vous êtes passionné par le travail avec les enfants et que vous souhaitez contribuer à leur développement, nous serions ravis de vous rencontrer ! Postuler maintenant !
Babychou services recherche une personne expérimentée pour prendre soin de quatre enfants de 1 ans, 2 ans et deux enfants de 9 ans au domicile des parents à laigné en Belin. Contrat pour une durée indéterminée d'une moyenne de 4 heures par semaine, chaque mardis et jeudis, horaires variable, matins et/ou soirs. -Les gardes du matin de 6h30 à 8h30 (accompagnement à l'école et à la crèche en voiture) -Les gardes du soir de 18h00 à 20h00 (sortie d'école et de crèche en voiture) Vous êtes une personne sérieuse, motivée et dynamique, cette opportunité est faite pour vous ! Fonctions: En tant que nounou, vos responsabilités principales seront les suivantes : - Surveiller et prendre soin des enfants en suivant les consignes des parents - Organiser des activités ludiques et éducatives adaptées à l'âge des enfants - Les accompagner à l'école, à la crèche ou aux activités - Préparer les repas et aider à la prise des repas - Assurer l'hygiène et le confort des enfants (changement de couches, bain, etc.) - Veiller à la sécurité des enfants en tout temps - Communiquer efficacement avec les parents sur le déroulement de la journée Compétences: Les compétences suivantes sont requises pour ce poste : - Expérience en crèche ou la petite enfance - Capacité à établir une relation de confiance avec les enfants - Patience et capacité à gérer les situations d'urgence - Bonne communication avec les parents et les collègues - Sens des responsabilités et fiabilité Si vous êtes passionné par le travail avec les enfants et que vous souhaitez contribuer à leur développement, nous serions ravis de vous rencontrer ! Postuler maintenant !
Babychou services recherche une personne expérimentée pour prendre soin de quatre enfants de 1 ans, 2 ans et deux enfants de 9 ans au domicile des parents à Laigné en Belin. Contrat pour une durée indéterminée d'une moyenne de 4 heures par semaine, chaque mardis et jeudis, horaires variable, matins et/ou soirs. -Les gardes du matin de 6h30 à 8h30 (accompagnement à l'école et à la crèche en voiture) -Les gardes du soir de 18h00 à 20h00 (sortie d'école et de crèche en voiture) Vous êtes une personne sérieuse, motivée et dynamique, cette opportunité est faite pour vous ! Fonctions: En tant que nounou, vos responsabilités principales seront les suivantes : - Surveiller et prendre soin des enfants en suivant les consignes des parents - Organiser des activités ludiques et éducatives adaptées à l'âge des enfants - Les accompagner à l'école, à la crèche ou aux activités - Préparer les repas et aider à la prise des repas - Assurer l'hygiène et le confort des enfants (changement de couches, bain, etc.) - Veiller à la sécurité des enfants en tout temps - Communiquer efficacement avec les parents sur le déroulement de la journée Compétences: Les compétences suivantes sont requises pour ce poste : - Expérience en crèche ou la petite enfance - Capacité à établir une relation de confiance avec les enfants - Patience et capacité à gérer les situations d'urgence - Bonne communication avec les parents et les collègues - Sens des responsabilités et fiabilité Si vous êtes passionné par le travail avec les enfants et que vous souhaitez contribuer à leur développement, nous serions ravis de vous rencontrer ! Postuler maintenant !
Sous la responsabilité du Directeur du Bureau d'études énergétiques, vos missions sont les suivantes : - Développer et intégrer des logiciels embarqués en langage C sur microcontrôleurs pour des applications automobiles, - Compréhension des exigences techniques et des architectures logicielles sur un système embarqué, - Travailler sur le diagnostic et le protocole de communication UDS de notre véhicule, - Elaboration de test pour validation du système embarqué. Profil : Bac+3 à Bac+5 en Informatique, Systèmes Embarqués ou domaine connexe, vous justifiez d'une expérience réussie de 2 ans minimum à un poste similaire. Qualités professionnelles : Organisé, vous savez faire preuve d'autonomie, de rigueur et de méthode. Capacité à travailler avec des équipes pluridisciplinaires. Vous possédez un esprit d'analyse et de synthèse. Salaire Selon profil et expérience. Type de poste Temps plein : 39 heures hebdomadaires Horaires et roulements Travail en journée Repos le week-end Prévoir des déplacements ponctuels
Babychou services recherche une personne expérimentée pour prendre soin de deux enfants de 5 et 9 ans au domicile des parents à Parigné L'éveque à partir du 04/11/2024. Contrat pour une durée indéterminée, une semaine sur deux : -Les lundis, mardis et jeudis de 6h45 à 8h30 -Les vendredis de 17h à 19h45. Accompagnement et retour d'école, véhicule nécessaire. Vous êtes une personne sérieuse, motivée et dynamique, cette opportunité est faite pour vous ! Fonctions: En tant que nounou, vos responsabilités principales seront les suivantes : - Surveiller et prendre soin des enfants en suivant les consignes des parents - Organiser des activités ludiques et éducatives adaptées à l'âge des enfants - Les accompagner à l'école, à la crèche ou aux activités - Préparer les repas et aider à la prise des repas - Assurer l'hygiène et le confort des enfants (changement de couches, bain, etc.) - Veiller à la sécurité des enfants en tout temps - Communiquer efficacement avec les parents sur le déroulement de la journée Compétences: Les compétences suivantes sont requises pour ce poste : - Expérience en crèche ou la petite enfance - Capacité à établir une relation de confiance avec les enfants - Patience et capacité à gérer les situations d'urgence - Bonne communication avec les parents et les collègues - Sens des responsabilités et fiabilité Si vous êtes passionné par le travail avec les enfants et que vous souhaitez contribuer à leur développement, nous serions ravis de vous rencontrer ! Postuler maintenant !
Vous serez encadré et formé par le chef de cuisine, lui-même sous la responsabilité du Chef de Production, au sein d'une brigade d'une douzaine de personnes. Votre polyvalence et votre expérience vous permettent d'intégrer rapidement le poste des préparations chaudes de manière autonome. Accompagnement assuré pour l'ensemble des missions jusqu'à complète autonomie sur le poste. Motivé(e), rigoureux(se), vous êtes capable à court terme de tenir votre poste en autonomie. Vous êtes à l'aise avec les chiffres. Formation H.A.C.C.P. assurée par notre Responsable Qualité, également formateur. Rémunération mensuelle lissée sur 12 mois à partir de 2 870€ brut soit de 2300€ NET, niveau conventionnel IV échelon II ( chef(fe) de cuisine) Tenues fournies blanchies, complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur. Statut : Agent de Maîtrise CDI annualisé de 42 heures hebdomadaires, vous travaillez en HORAIRES CONTINUS du lundi au vendredi en période d'activité normale. En mai/juin vous pourrez travailler le samedi pour répondre à l'intensité de l'activité. Vous êtes amené(e) à vous rendre ponctuellement sur site pour assurer les prestations . Ces services vous amènent à travailler parfois le soir en semaine, et en moyenne 1 samedi sur 3, exceptionnellement le dimanche, en fonction de l'activité et des compétitions sportives sur le Circuit des 24 Heures du Mans. Toutes les heures de travail réalisées sont payées et majorées selon la législation en vigueur, avec récapitulatif mensuel & bilan annuel en fin de période de référence. Expérience : 5 ans minimum en cuisine avec expérience significative sur le poste chaud. Salaire : à partir de 2 870,00€ par mois
Soucieux d'offrir à sa clientèle un niveau d'hygiène supérieur à l'obligation légale, RENAUD Traiteur a placé son laboratoire de 1500 m² aux équipements modernes sous Agrément Sanitaire Européen, ce dernier étant contrôlé en interne par un responsable qualité à temps plein. Vous serez encadré et formé par le chef de cuisine, lui-même sous la responsabilité du Chef de Production, au sein d'une brigade d'une douzaine de personnes. Votre polyvalence et votre expérience vous permettent d'intégrer rapidement les différents postes du chaud et du froid, tant sur la préparation des pièces de cocktail salées que sur les différents plats chauds (fiches techniques disponibles). Accompagnement assuré pour l'ensemble des missions jusqu'à complète autonomie sur le poste. Motivé(e), rigoureux(se), vous êtes capable à court terme de tenir votre poste en autonomie. Vous êtes à l'aise avec les chiffres. Formation H.A.C.C.P. assurée par notre Responsable Qualité, également formateur. Rémunération mensuelle lissée sur 12 mois à partir de 2 870€ brut soit de 2300€ NET, niveau conventionnel IV échelon II ( chef(fe) de cuisine) Tenues fournies blanchies, complémentaire santé prise en charge à 65% par l'employeur. Statut : Agent de Maîtrise CDI annualisé de 42 heures hebdomadaires, vous travaillez en HORAIRES CONTINUS du lundi au vendredi en période d'activité normale. En mai/juin vous pourrez travailler le samedi pour répondre à l'intensité de l'activité. Vous êtes amené(e) à vous rendre ponctuellement sur site pour assurer les prestations . Ces services vous amènent à travailler parfois le soir en semaine, et en moyenne 1 samedi sur 3, exceptionnellement le dimanche, en fonction de l'activité et des compétitions sportives sur le Circuit des 24 Heures du Mans. Toutes les heures de travail réalisées sont payées et majorées selon la législation en vigueur, avec récapitulatif mensuel & bilan annuel en fin de période de référence. Expérience : 5 ans minimum en cuisine avec expérience significative. Salaire : à partir de 2 870,00€ par mois
Axiclim, est une entreprise dynamique forte de son expérience professionnelle dans l'analyse, la conception, l'installation et l'entretien des systèmes de Chauffage, Climatisation, Ventilation et Plomberie. Née en 2000, nous sommes au service des grandes entreprises Industrielles, Tertiaires de différents secteurs, mais aussi des particuliers. Nous travaillons au sein d'un réseau national d'entreprises indépendantes : - les climaticiens de France (CDF), spécialisés dans l'installation et la maintenance du génie climatique Dans le cadre de notre accroissement d'activité, nous sommes à la recherche d'un Conducteur de travaux (H/F). Activités et tâches : Commercial Mettre en œuvre la stratégie commerciale définie. Développer le portefeuille client de la société. Accroître le chiffre d'affaires de la société sur la zone géographique. Prospecter et visiter une clientèle ciblée d'entreprises. Assurer les relations avec les bureaux d'études, architecte. Analyser les problématiques des clients potentiels et existants Compréhension, analyse du besoin et rédaction d'un cahier des charges. Proposer une solution technique adaptée. Conduire le processus de prise de commande. Négociation en respectant la politique tarifaire de la société. Planification du projet Assurer un reporting régulier de votre activité à la hiérarchie. Piloter le projet en constituant, organisant, coordonnant et animant l'équipe projet selon le cahier des charges (demande du client, budget, délais.). Etre force de proposition en vue du développement de nouveaux produits et de nouveaux services. Rester en veille concurrentielle sur le marché et informer régulièrement la société de l'évolution de son environnement. Participation aux réunions de chantier. S'assurer de la satisfaction du client Financier Négociation du contrat Situation financière et analytique des projets Anticiper les éventuelles défaillances des clients. Relationnel Interlocuteur privilégié du client et des autres intervenants tout au long du projet. Synergie en interne avec le bureau d'études. Suivre les éventuelles réclamations des clients et proposer des solutions A pour objectif de fidéliser la clientèle afin d'apporter de nouveaux projets à la société. Réglementation Veiller à la sécurité du matériel et du personnel intervenant, Mise en place du Plan de Sécurité (PPSPS), Mise en place du ou des contrats de sous-traitance. Compétences requises : BTS, DUT, licence professionnelle, spécialisés dans le secteur de la construction (bâtiment, travaux publics, génie civil, études techniques, études de prix.).Diplôme d'écoles d'ingénieurs généralistes spécialisées dans le secteur de la construction, en gestion de la production ou dans le secteur de la construction (BTP, génie civil, matériaux.),Master spécialisé dans le secteur de la construction (bâtiment, travaux publics, génie civil, études techniques, études de prix.) Connaissances Parfaite connaissance du secteur d'activité Connaissance du tissu industriel local Négociation commerciale Compétences Techniques & professionnelles Compétences techniques pointues en génie climatique (en matière de chauffage, climatisation, énergies renouvelables, etc.) Sens de la négociation commerciale incluant des caractéristiques techniques Maîtrise des techniques de gestion de projet & planning Compétences managériales Salaire selon profil Véhicule de service et téléphone portable à disposition Avantages : prime d'ancienneté jusqu'à 18% du salaire de base, Plan d'Epargne Entreprise, chèques vacances
Dans le cadre de notre accroissement d'activité, nous sommes à la recherche d'un Technicien chauffagiste (H/F). Le technicien chauffagiste est un spécialiste des systèmes thermiques dans le BTP (Bâtiment Travaux Publics). Expert du chaud et du froid, il assure l'installation et la maintenance de différents équipements : chauffage, mais aussi ventilation ou climatisation. Le technicien chauffagiste sait effectuer le tracé de l'installation thermique qu'il prévoit et sait également déterminer l'emplacement des différents éléments, en fonction du chantier. En effet, il travaille rarement seul sur un chantier. Son rôle est aussi de réaliser l'aménagement du système. Pour cela, il découpe des tuyaux dans différents matériaux, réalise des raccords et vérifie leur étanchéité. Sa formation lui permet d'intervenir rapidement lorsqu'une panne est détectée, et de remplacer ou de réparer les éléments abîmés ou cassés. Il intervient aussi pour l'entretien régulier des équipements thermiques, aussi bien dans des bâtiments collectifs que dans des logements individuels. Au sein de la société, vos missions seront : - Installation de systèmes de chauffage, de ventilation et de climatisation. - Maintenance, réparation et remplacement d'installations vétustes, endommagées ou non-conformes - Réalisation de raccordements de réseaux. Son travail s'effectue dans des bâtiments, des logements individuels ou collectifs, ou dans le cadre de chantiers de construction ou de rénovation. Il intervient sur du neuf ou de l'existant. Étant donné l'évolution rapide de la législation, une de ses missions consiste à se tenir informé des nouvelles normes, afin de pouvoir apporter un service et des conseils de qualité aux clients, professionnels ou particuliers. Profil : Issu d'une formation technique dans le domaine de la ventilation ou climatisation, vous justifiez d'une expérience solide dans le métier. Vous souhaitez mettre votre savoir-faire et vos compétences en avant au sein d'une entreprise en plein développement. Votre implication, votre relationnel et votre autonomie sont autant d'atouts qui vous permettront d'évoluer au sein de notre entreprise. Véhicule de service et téléphone portable à disposition + caisse à outils individuelle. Avantages : prime d'ancienneté jusqu'à 18% du salaire de base, panier repas, indemnités de déplacement, Plan d'Epargne Entreprise, chèques vacances...
Axiclim, est une entreprise dynamique forte de son expérience professionnelle dans l'analyse, la conception, l'installation et l'entretien des systèmes de Chauffage, Climatisation, Ventilation et Plomberie. Née en 2000, nous sommes au service des grandes entreprises Industrielles, Tertiaires de différents secteurs, mais aussi des particuliers. Nous travaillons au sein du réseau national d'entreprises indépendantes des climaticiens de France, spécialisés dans l'installation et la maintenance
Nous sommes à la recherche de notre futur électricien pour rejoindre notre entreprise spécialisée dans la rénovation énergétique. Vos missions : - Installation et raccordement de panneaux solaires photovoltaïques - Installation de panneaux solaires SSC (système solaire combiné) - Installation de bornes de recharge pour véhicule électrique - Soutien d'un chauffagiste pour la pose de pompes à chaleur air/eau et air/air - Pose de VMC, VMC double flux, caisson d'extraction - Petits travaux électriques, raccordement à la terre, pose de prises/ éclairages
Babychou services recherche une personne expérimentée pour prendre soin de deux enfants de 3 ans et 7 ans au domicile des parents à Cérans-Foulletourte dès que possible. Contrat pour une durée indéterminée d'une moyenne de 6 heures par semaine, planning variable entre les lundis, mardis, jeudis et vendredis, matins ou soirs et horaires variables. -Les gardes du matin se terminent au plus tard à 8h40 (accompagnement à l'école à pied) -Les gardes du soir commencent au plus tôt à 16h20 (sortie d'école à pied) et finissent au plus tard à 21h20 Vous êtes une personne sérieuse, motivée et dynamique, cette opportunité est faite pour vous ! Fonctions: En tant que nounou, vos responsabilités principales seront les suivantes : - Surveiller et prendre soin des enfants en suivant les consignes des parents - Organiser des activités ludiques et éducatives adaptées à l'âge des enfants - Les accompagner à l'école, à la crèche ou aux activités - Préparer les repas et aider à la prise des repas - Assurer l'hygiène et le confort des enfants (changement de couches, bain, etc.) - Veiller à la sécurité des enfants en tout temps - Communiquer efficacement avec les parents sur le déroulement de la journée Compétences: Les compétences suivantes sont requises pour ce poste : - Expérience en crèche ou la petite enfance - Capacité à établir une relation de confiance avec les enfants - Patience et capacité à gérer les situations d'urgence - Bonne communication avec les parents et les collègues - Sens des responsabilités et fiabilité Si vous êtes passionné par le travail avec les enfants et que vous souhaitez contribuer à leur développement, nous serions ravis de vous rencontrer ! Postuler maintenant !
Pour vous, travailler avec les producteurs locaux est important ?Vous souhaitez intégrer une entreprise avec de fortes valeurs humaines et où vos idées seront écoutées et étudiées ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes en tant qu'employé commercial du rayon fruit & légumes.Votre rayon est votre terrain d'expression : vous l'animez et lui donnez vie par la théâtralisation et l'application des règles générales de merchandising pour qu'il soit toujours attractif. Vous participez aux commandes, à la réception des marchandises et à l'approvisionnement du rayon.Vous êtes la personne de référence pour vos clients : vous allez à leur rencontre pour leur faire découvrir vos produits et mettre en avant notre proximité avec les producteurs locaux. Vous veillez également à l'étiquetage de chaque produit selon la législation en vigueur (désignation, origine, variété, catégorie, calibre, prix...). Vous veillez à la sécurité alimentaire en suivant les procédures et les règles d'hygiène et de qualité (respect de la chaîne du froid, qualité des produits...). Contrat : CDD Temps plein Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 3 mois Service : Fruits et légumes Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Vous connaissez parfaitement vos produits et savez faire rayonner le commerce de proximité auprès de la clientèle.Votre goût des belles présentations assure un rayon marchand tout au long de la journée.Vous alliez rigueur, sens du détail et fortes qualités relationnelles. Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste.En informatique, une aisance est demandée pour communiquer par mail, passer les commandes etc.Travailler dans un environnement sous température dirigée, en évoluant dans des endroits frais, vous convient.Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Vous épanouir à nos côtés Chez U, les idées et propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès.Cette offre vous ressemble et correspond aux défis que vous vous êtes fixés ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous.
Nous recherchons pour notre client acteur dans le secteur du prêt à porter, des Conseillers de Vente F/H pour une mission ponctuelle. Votre mission de vendeur est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients. Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission sera est en journée, le travail le week end est possible en période de forte affluence. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Les Conseillers et Conseillères de Vente sont avant tout de vrai(e)s ambassadeur/drice de la marque. Rattaché(e) à la direction du magasin, vos missions seront les suivantes : - Personnaliser le conseil client - Réceptionner les produits et effectuer la mise en rayon - Assurer le conseil et la vente des services proposés aux clients tout au long de leur visite - Effectuer la mise en stock, le balisage prix et la mise en œuvre du plan merchandising ainsi que de la vitrine pour mettre en valeur les produits - Participez à l'atteinte des objectifs commerciaux - Veiller à la bonne tenue du magasin à tout moment de la journée Nous recherchons des profils: - Vous avez un goût prononcé pour la mode, le chic et l'élégance - Vous êtes dynamique, vous accompagnez et conseillez les clients avec enthousiasme - Vous avez une première expérience réussie dans le domaine du prêt à porter Vous êtes passionné(e) et prêt(e) à vous challenger ? Postulez et venez rejoindre le magasin ! Note : cette mission requiert l'activation de Mon Cash. Mon Cash vous permet d'accéder aux demandes d'acompte en 1-clic et d'ouvrir un Compte Épargne Temps Gojob dans lequel vos primes (IFM, congés payés, etc) seront versées tous les mois. Vous pouvez retirer, quand vous le souhaitez, tout ou partie de votre compte Gojob depuis l'application Gojob. Pour + d'info, consultez https://gojob.com/mon-cash/
CE QUE VOUS FEREZ : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez l'équipe souriante et conviviale de notre Magasin LaMaison.fr de Téloché (72). Vos responsabilités : * Gestion et animation de rayon * Polyvalence et autonomie sur l'ensemble des activités (réception de produits,inventaire, encaissement.) * Acteur du développement du e-commerce * Satisfaction et fidélisation, clients / adhérents CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Accueil et conseil avec le sourire * Esprit d'équipe * Un parcours dédié de formations * Des possibilités d'évolution * Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE * Une synergie avec vos collègues * Des process sécurité pour tous ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous avez le sens du commerce, du service et du résultat, que vous recherchez un métier de proximité avec un fort esprit d'équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative puis un entretien en présentiel. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : Dès que possible Temps de travail : 35h hebdomadaire CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou équivalent * Vous avez un bon relationnel avec la clientèle * Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé concrètement en faveur de l'accueil et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
CARADOR, société de commerce en bijouterie et horlogerie implantée partout en France, est à la recherche d'un conseiller de vente qui saura réjouir chaque client qui entre dans ses magasins. Votre mission ? - Ecouter et conseiller nos clients - S'occuper de l'entretien des montres et des bijoux - Réceptionner et organiser la disposition des produits - Gérer le service après-vente, l'état des stocks et les approvisionnements. Votre profil ? Vous aimez la vente et le relationnel client ? - Vous êtes curieux ? - Vous êtes dynamique et adaptable ? Alors ce poste est fait pour vous ! Venez avec votre sourire et votre envie de vous impliquer, notre équipe s'occupe de vous faire monter en compétences sur le métier et sur notre offre. Type d'emploi : Temps plein, CDD Salaire : 1 803,00€ par mois Programmation : * Période de travail de 10 heures * Période de travail de 8 Heures * Tous les week-ends * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Prime annuelle * Primes Lieu du poste : VAULX EN VELIN Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 803,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle * Primes Lieu du poste : En présentiel
Team Officine recherche à Mulsanne un·e Préparateur en pharmacie F/H en CDI dès que possible Environnement de la pharmacie : Semi-rural Vos missions : - Délivrance d'ordonnance et conseils associés - Développer les ventes - Gestion automate/robot - Gestion commerciale et gestion des stocks - Gestion des stocks (périmés, avoirs, réserves, etc.) - Merchandising - Organisation et rangement du back-office - Préparations magistrales RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
BUT est une enseigne en action, animée par des hommes et des femmes pour qui aucun jour ne ressemble au précédent. LA VENTE ? C'est votre terrain de jeu préféré. Mais ce qui vous passionne réellement, c'est le client. Votre plus grand plaisir, c'est de créer un moment convivial et authentique, et c'est grâce à votre expertise que les clients reviennent encore et encore. tâche n°1 : vous proposez une expérience d'achat mémorable et conseillez aux clients les produits qui répondent le mieux à leurs besoins.tâche n°2 : vous animez l'espace de vente, créez une ambiance chaleureuse et attirez l'attention des clients sur les offres et promotions du moment.tâche n°3 : vous créez une mise en scène parfaite en veillant à ce que les produits soient présentés de manière attrayante, organisée et accessible. Alors.vous acceptez les tâches ?
Chez BUT ça bouge, il y a autant de possibilité de carrières que de personnes ! Et de nombreux dispositifs de formation existent pour développer vos compétences ! Des engagements, des actions ! Entre esprit entrepreneurial et sens du collectif, BUT agit en faveur de la diversité et de la qualité de vie au travail. En plus de votre salaire fixe, une rémunération variable liée à la performance vous est proposée. Et vous bénéficiez entre autres d'un dispositif d'épargne...
Description du poste : Manpower Référence Intérim LE MANS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Agent logistique / Employé logistique CACES 1/3/5 (H/F). Vous êtes rattaché à l'équipe logistique d'un magasin. Vous êtes le garant de la bonne délivrance produit jusqu'à nos clients. A ce titre, vous avez un rôle fort dans la gestion des flux de marchandises et dans la mise à disposition de la marchandise pour les équipes commerce et nos clients. - Vous réceptionnez la marchandise, en contrôlez la quantité et la qualité avec fiabilité, et vous l'adressez ; - Avec rapidité et efficacité, vous mettez cette marchandise à la disposition des équipes commerce et des clients du magasin ; - Vous optimisez le stockage des produits, facilitant ainsi le travail de vos collègues en logistique ou au commerce ; - Vous proposez des solutions logistiques, pour optimiser la logistique du magasin dans son ensemble ; - Vous avez le devoir de veiller à la sécurité de vos clients, de vos collègues et la vôtre. Vous aimez échanger avec les autres, écouter et créer du lien ? Votre entourage dit que vous avez un excellent relationnel ? Vous prenez plaisir à servir les autres, à les accompagner, à trouver la meilleure solution possible pour eux ? La performance vous motive, vous aimez remporter les challenges et répondre aux objectifs que vous vous êtes fixé ? Faire partie d'une équipe est important pour vous, et vous en êtes un élément moteur ? Si vous vous retrouvez dans ce portrait, alors cette mission est faite pour vous ! Horaires : 6h-13h / 9h -19h selon planning (Travail du Lundi au samedi). Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Description du poste : VOTRE ROLE ?***Au sein de votre équipe, vous aurez pour mission de commercialiser les offres de nos partenaires dans le domaine de la Fibre By SFR. Avec nous, vous jouerez tous les postes : identifier les besoins de vos clients, les conseiller et bien sûr décrocher des contrats !***VOS AVANTAGES ?***- CDI ! - Salaire non plafonné ! - Tickets restaurant ! - Mutuelle ! - Challenges ! - Véhicule mis à disposition pour l'équipe ! Description du profil : VOS TALENTS ?***Comme pour un bon joueur, il faut faire preuve de détermination pour mener à bien vos missions.***Le sens du relationnel n'a plus de secret pour vous. Passionné par la performance, vous êtes capable de tout pour monter au sommet et devenir un champion !***ET POUR DEVENIR CAPITAINE ALORS ?***Après avoir démontré vos talents de joueur, vous pouvez évoluer rapidement vers un poste à responsabilités.***Pour devenir le transfert de l'année, n'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature !
Description du poste : Vous souhaitez intégrer une structure soucieuse du bien-être de ses clients et de ses employés ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien pour compléter l'équipe de notre agence Azaé Le Mans 2. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES En totale autonomie, vous assurez l'entretien des différents espaces de travail et permettez aux professionnels d'évoluer dans des lieux propres et agréables. Vous serez amené par exemple à gérer le nettoyage de cabinets médicaux, cabinets d'avocats, bureaux d'entreprises, etc... Durant vos interventions, vous appliquez les règles d'hygiène et mettez en oeuvre des procédures de nettoyage adaptées. Description du profil : VOUS ÊTES... Rigoureux(se) et autonome et avez la volonté d'exercer un métier où vous vous sentirez utile. Sachez qu'il n'est pas obligatoire d'être doté(e) d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable. Notre équipe vous dispensera une formation adaptée à vos besoins ! AVEC AZAÉ LE MANS 2 , VOUS BÉNÉFICIEZ...***D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7EUR. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.47EUR par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) NOTRE HISTOIRE NE FAIT QUE COMMENCER L'évolution professionnelle de nos collaborateurs nous tient à coeur. Vous avez pour projet devenir auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou bien responsable d'équipe ? Nous ne manquerons pas de vous encourager dans cette voie. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vous souhaitez intégrer une structure soucieuse du bien-être de ses clients et de ses employés ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien pour compléter l'équipe de notre agence Azaé Le Mans 2.LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉESEn totale autonomie, vous assurez l'entretien des différents espaces de travail et permettez aux professionnels d'évoluer dans des lieux propres et agréables.Vous serez amené par exemple à gérer le nettoyage de cabinets médicaux, cabinets d'avocats, bureaux d'entreprises, etc...Durant vos interventions, vous appliquez les règles d'hygiène et mettez en oeuvre des procédures de nettoyage adaptées.
Votre mission principale : Valorisez les produits pour la satisfaction des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous optimisez le parcours d'achat des clients. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les produits sont bien frais ! Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaire Conseil aux clients Valorisation des produits Partage des offres promotionnellesGestion des stocks LogistiqueRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h Contrat : CDD Temps partiel Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 6 mois Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Professionnel attentif, votre sens de l'organisation offre un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locauxAdepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrerRigoureux et attentif à la satisfaction de nos clients Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaireGestion des stocks LogistiqueConseil aux clientsMerchandising et mise en valeur du rayonRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h Contrat : CDD Temps plein Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 6 mois Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchanteRéactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidienEngagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : Guider les clients dans leur sélection de produits gourmets Votre rayon est votre aire d'expression. Les saveurs de vos produits n'ont aucun secret pour vous, vous les mettez en valeur pour les rendre irrésistibles tout au long de la journée ! Vente et conseil aux clients Information sur les offres spéciales et les engagements U Fidélisation de la clientèleMerchandising et mise en valeur du rayonSuivi des stocks et approvisionnementRespect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Vous aiderez les boulangers à la découpe et préparation des commandes clients. Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, chaque idée et proposition des collaborateurs sont écoutées et valorisées, permettant ainsi à chacun de contribuer activement à notre réussite collective. Contrat : CDD Temps partiel Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 6 mois Service : Vente alimentaire Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Adepte du service client, vous appréciez leur offrir des conseils personnalisésRigoureux avec la réglementation et la sécurité alimentaireAdepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrerPrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceMobilité interne au sein du magasin Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : Guider les clients dans leur sélection de produits gourmets Votre rayon est votre aire d'expression. Les saveurs de vos produits n'ont aucun secret pour vous, vous les mettez en valeur pour les rendre irrésistibles tout au long de la journée ! Vente et conseil aux clients / Information sur les offres spéciales et les engagements U / Fidélisation de la clientèle Merchandising et mise en valeur du rayon Suivi des stocks et approvisionnement Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Vous aiderez les boulangers à la découpe et préparation des commandes clients. Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, chaque idée et proposition des collaborateurs sont écoutées et valorisées, permettant ainsi à chacun de contribuer activement à notre réussite collective. Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Adepte du service client, vous appréciez leur offrir des conseils personnalisés Rigoureux avec la réglementation et la sécurité alimentaire Adepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrer Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Mobilité interne au sein du magasin Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Hyper U répond à toutes les attentes de nos clients, tant au niveau de l'offre de produits et de services, ou encore du prix grâce à un format d'hypermarché à taille humaine.
Dans un réseau de collecte de céréales de sites rattachés à une coopérative de proximité implantée en milieu rural. Vous intégrez le site de St Ouen en Belin (72). Vous interviendrez également sur les sites de Le Lude, Luché Pringé, Mayet, Oizé et Roeze sur Sarthe. Ce que l'on attend de vous : * Réception, stockage et expédition des céréales * Conduite d'engins de manutention * Entretien du site et maintenance de premier niveau * Engagement et adaptabilité liée à la saisonnalité * Capacité à travailler en hauteur Notre approche et nos valeurs pour ce métier : * Sécurité pour tous * Relationnel adhérents * Proximité et esprit terrain * Coopération avec les conseillers terrain Notre accompagnement : * Synergie avec vos collègues et les experts métiers * Parcours dédié de formations * Possibilités d'évolution * Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou BTS agricole * Connaissances agricoles et du métier du grain (serriage, allotement, nettoyage, désinfection, conservation, séchage,..) * Connaissances sur le fonctionnement d'un séchoir et du nettoyeur * Capacité à travailler en hauteur * Certiphyto et permis cariste * Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent Rejoignez-nous !
"""Le Service de Remplacement Départemental Sarthois recherche des agents agricoles polyvalents H/F/r/n/r/nSecteur: Ecommoy/r/n/r/nDifférentes missions en fonction des remplacements:/r/n- Traite des vaches en salle de traite ou avec robot/r/n- Soins et alimentation des animaux d'élevage, vaches, poules, cochons/r/n- Conduite d'engins agricoles pour les travaux des cultures./r/n/r/nProfil: Vous avez déjà travaillé en agricole de part votre formation , un apprentissage etc.../r/nVous êtes disponible ? Contactez nous et postulez/r/n/r/nVenez acquérir un maximum d'expériences en travaillant pour le Service de Remplacement./r/n/r/nContrat à pourvoir en CDD temps plein évolutif"""
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines spécialisé en accompagnement en ressources humaines et recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences, Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 450€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
CARRIERE RH
CAMPANILE, enseigne du deuxième groupe hôtelier Français - LOUVRE HOTEL. Hôtel 3 * et Restauration traditionnelle avec des produits frais et de saison. Clientèle business, famille, sportifs, séminaire que nous accueillons dans une ambiance conviviale et chaleureuse. Nous recrutons un profil polyvalent pour compléter notre équipe Profil : Vous avez une expérience confirmée en organisation et gestion de salle et vous disposez d'un diplôme en hôtellerie et restauration (Bac Pro, BTS). Vous disposez de certaines connaissances en hôtellerie ou vous souhaitez relever le challenge de la formation dans le domaine de la réception. Vous êtes dynamique, organisé, autonome. Vous avez un certain sens de l'animation. Le travail en équipe vous motive et vous êtes le lien entre tous les services. Vos missions : - Prise en charge du client de son arrivée à son départ tout en respectant la promesse client de notre groupe. Réservation, optimisation de planning et des ventes en hôtellerie et restauration, service au restaurant... - Mise en place de la salle, entretien des locaux et du matériel - Mise en place d'animation et de challenge autour de nos produits et commercialisation - Encadrement et formation des équipes. Conditions : Salaire selon expérience 35h semaine sur 4 à 5 jours 2 jours de repos par semaine. Rotation pour les WE (1 sur 3) Mutuelle Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : * Flextime Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 72230 Arnage: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 06/01/2025
Nous recherchons notre futur Chef de Dépôt F/H pour notre entreprise SICOGAZ (filiale de VITOGAZ FRANCE), spécialisée dans le conditionnement de gaz. Rattaché au Chef de Centre sur notre site de Brulon (72) dans le département de la Sarthe, vous prendrez part à notre activité de fournisseur d'énergie et vous interviendrez sur diverses missions stimulantes, à savoir : Des missions liées à l'exploitation : - Superviser les opérations d'approvisionnement de chargement et déchargement des camions. - Exercer un contrôle régulier de l'ensemble des opérations du site. Des missions liées à la gestion administrative : - Assurer l'enregistrement des entrées et sorties produits. - Gérer le suivi journalier des stocks. - Etablir le rapprochement des stocks comptables et physiques. - Assurer l'établissement des commandes. - Gérer le traitement et le classement du courrier et des documents. Des missions liées à la sécurité : - Assurer périodiquement les exercices et les essais des installations et matériel d'incendie. - Appliquer et faire respecter les consignes d'exploitation et de sécurité. - Proposer des actions visant à améliorer la sécurité et les conditions de travail. Des missions liées au gardiennage du site : - Assurer l'ouverture et la fermeture du site et le contrôle d'accès. - Entretenir ou faire entretenir les espaces verts et les abords du site. Profil recherché : Vous possédez une expérience significative dans la gestion opérationnelle d'un site industriel, démontrant des compétences solides en matière de sécurité. Doté d'excellentes aptitudes en communication vous avez su développer des relations efficaces avec les autorités locales. Votre approche méthodique et organisée ainsi que votre autonomie font de vous le candidat idéal. Si vous êtes intéressé(e) par la gestion autonome de sites industriels, n'hésitez pas à nous rejoindre ! Compétences attendues : Savoir-être : Organisation, rigueur, autonomie, polyvalence, leadership, force de propositions, persévérance. Savoir-faire : Connaissances des procédures administratives, maîtrise des outils informatiques (Pack Microsoft : Word, Excel), bonnes connaissances en matière de sécurité, gestion des alarmes techniques et intrusion, bonnes connaissances des procédures et des consignes d'exploitation (hygiène, sécurité, environnement). Informations complémentaires : Prise de poste : Dès que possible Pas de déplacement Statut du poste : Agent de maîtrise Salaire : suivant profil + Logement de fonction Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 28 000,00€ à 30 000,00€ par an Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel
Vous souhaitez intégrer une entreprise responsable, avec de fortes valeurs humaines et où vos idées seront écoutées ? Vous souhaitez partager votre savoir-faire avec une clientèle locale ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes en tant que poissonnier ou poissonnière au sein de notre magasin U ! Spécialiste des produits de la pêche : les crustacés, les coquillages et les poissons n'ont aucun secret pour vous ! Vous avez l'art de les vendre. Le rayon marée est votre terrain d'expression ! Vous créez un étal attractif faisant la part belle aux produits de nos producteurs locaux et vous valorisez notre engagement pour Le meilleur du local . Vous participez à la gestion des marchandises du rayon (animation, stocks, commandes...).La personne de référence pour vos clients, c'est vous ! Vous les conseillez sur vos produits de la mer et leur donnez des idées de recettes. Garantir l'hygiène, le respect de la chaîne du froid et la sécurité alimentaire fait partie de votre quotidien. Contrat : CDD Temps partiel Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 3 mois Service : Poissonnerie Expérience : Indifférent Niveau d'étude : CAP, BEP Vous possédez de bonnes qualités relationnelles et vous avez envie de partager votre passion pour votre métier.Vous faites preuve de rigueur et d'organisation pour assurer le respect des produits de votre rayon et en garantir la bonne conservation. Votre sens de l'accueil et votre sourire sont vos meilleurs atouts. Vous êtes fier de pratiquer un commerce autrement .Débutant acceptéUn bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste.Chez U, nous souhaitons vous donner les moyens de réaliser votre potentiel : vous êtes formé et accompagné au quotidien par votre manager pour comprendre et développer l'activité du rayon marée.Osez être acteur de votre projet professionnel ! Grâce à notre organisme de formation interne, nous vous aidons à développer vos compétences, et faisons ensemble progresser votre carrière.Cette offre vous interpelle ? Alors parlez-nous de vous ! Adressez-nous votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous. Pour en savoir plus sur le métier de poissonnier : https: u-emploi.com nos-metiers les-metiers-en-supermarche poissonnier-en-grande-distribution-h-f
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchante Réactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidien Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Dans votre travail, mettez du cœur à l'ouvrage #ChezFITECO Mayet ! Afin de renforcer notre pôle expertise comptable, nous recherchons notre Responsable d'équipe - Data Superviseur H/F. #ChezFITECO Mayet, vous faites partie d'une équipe dynamique portée par 20 collaborateurs qui vous entourent et vous impliquent dans chaque projet. Votre contribution est précieuse pour la réussite collective! Vous intégrez le pôle data et vous aurez la supervision d'une équipe de collaborateurs comptables. Vous êtes l'interlocuteur privilégié de vos clients et vous superviser un portefeuille. Vos missions seront les suivantes : 1. Organisation générale des missions - Suivre le bon déroulement de la procédure des dossiers de son portefeuille clients - Piloter les équipes au niveau de la production des dossiers (ex : support technique, suivi du dashboard MYA...) 2. Fiabilisation et valorisation de la DATA - Arrêter les comptes et rédiger le CR de fin de mission en lien avec l'expert-comptable signataire - Détecter de nouvelles missions en lien avec l'expert-conseil - Réaliser la production courante de dossiers nécessitant une expertise technique fiscale et comptable complexe - Piloter et réaliser des études techniques (évaluation, analyse de gestion, étude prévisionnelle de développement ...) 3. Conseil Clients - Réaliser les rendez-vous bilan avec le client et proposer de nouvelles missions - Accompagner le développement de son portefeuille clients et de son site 4. Management - Encadrer et superviser le travail des membres de son équipe - Développer les compétences de ses collaborateurs Vos avantages Voici ce que nous cultivons pour votre épanouissement professionnel et personnel : ���� Un parcours d'intégration sur mesure et des formations régulières : dès votre arrivée, vous serez guidé à travers un parcours d'intégration pensé pour vous. Vous bénéficierez de formations régulières pour développer vos compétences et rester à la pointe de votre domaine. ���� Le télétravail au bénéfice de tous : parce que nous croyons en l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, nous vous offrons la flexibilité d'une journée de télétravail par semaine. Travaillez de chez vous avec confort. ���� Des avantages sociaux : profitez de chèques CSE pour agrémenter votre quotidien et d'une prime de participation qui récompense votre implication et votre performance. Nous valorisons votre contribution et souhaitons vous le montrer de manière tangible. PROFIL RECHERCHÉ : Les incontournables du poste : -Diplômé d'un DSCG, DEC ou d'une formation supérieure d'expertise comptable, -Vous justifiez impérativement d'une expérience de 7 à 10 ans en cabinet d'expertise comptable et d'une première expérience managériale. Savoirs et savoir-faire : -Compétences managériales -Connaissance de l'environnement digital Savoir-être professionnels -Analyse et résolution des problèmes -Esprit d'équipe -Gestion du temps -Réactivité et adaptabilité -Organisation -Sens du client #ChezFITECO, chaque matin, au réveil, faites des étincelles !
Rejoignez FITECO et vivez une expérience professionnelle épanouissante, où proximité humaine, fierté régionale et expertise métier sont au cœur de notre engagement. #ChezFITECO, nous conseillons les dirigeants et accompagnons les entreprises dans toutes les étapes de leur vie. Comptabilité, conseil, audit : notre expertise multisectorielle répond aux besoins des TPE et PME. FITECO, c'est plus de 150 sites d'expertise en France. Rejoignez celui que vous aimez !
Votre mission principale : Valorisez les produits pour la satisfaction des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous optimisez le parcours d'achat des clients. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les produits sont bien frais ! Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Conseil aux clients / Valorisation des produits / Partage des offres promotionnelles Gestion des stocks / Logistique Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Professionnel attentif, votre sens de l'organisation offre un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locaux Adepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrer Rigoureux et attentif à la satisfaction de nos clients Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'Agence Samsic BTP Le Mans cherche pour son client, un CONDUCTEUR DE CHARGEUSE. Au sein d'une carrière dynamique, vous serez en charge de la conduite de chargeuse en carrières, indispensable au bon déroulement des opérations sur site. Vos missions principales consisterontul> Conduire une chargeuse (Godet L), en veillant à son bon fonctionnement et à sa maintenance quotidienne. Participer activement aux travaux de terrassement, d'extraction et de chargement des matériaux. Assurer la sécurité des opérations en respectant scrupuleusement les normes et les règlements en vigueur. Collaborer étroitement avec les équipes sur le terrain pour optimiser les opérations et respecter les délais impartis. Effectuer des tâches de contrôle et de reporting des travaux effectués pour garantir la qualité et l'efficacité des opérations. Rejoignez un établissement où innovation et sécurité vont de pair, et où vos compétences seront pleinement valorisées. - Possedez le CACES R482 C1 avec expérience impérative. - Etre autonome dans les déplacements - zone non désservie par les transports en commun Mission à temps plein de 2 mois pouvant être prolongée. Si vous pensez correspondre à ce profil, n'hésitez plus ! SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Vos missions seront : Identifier les causes et conséquences d'un dysfonctionnement sur une installation existante et en cas de dysfonctionnement, en situer la source, changer les pièces défectueuses ou usées, effectuer les réglages de remise en service ; Vérifier la conformité des matériels installés et assurer la maintenance. Installation et dépannage de climatisation et de pompe a chaleur. Renseignement et déplacement chez les clients. Bonne connaissance des systèmes exigées ; Certificat d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes : Attestation catégorie 1 souhaité, niveau 2 et 3 minimum ; Aptitude à s'adapter à de nouvelles règles ; Réactivité et rapidité dans l'exécution des travaux et en résolution de problèmes ; Capacité à travailler de manière autonome ; Organiser les installations et la mise en service d'équipements et matériels dans le respect du dossier technique ; Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques,... de l'installation frigorifique, de conditionnement d'air,... PROFIL RECHERCHÉ : Organiser de façon efficace son temps de travail dans les délais impartis ; Être capable de travailler seul ou en équipe et rendre compte de son activité ; Apprendre de nouvelles méthodes et de nouvelles procédures ; Adapter ses comportements à des interlocuteurs différents (collègues, clients, hiérarchiques) ; Être capable de partager ses expériences et sa pratique.
Connectt LE MANS est une agence d'intérim et de placement CDD/CDI spécialisée dans les métiers de l'Industrie, du BTP et du Tertiaire.
Description du poste : Situé aux portes de l'agglomération mancelle, l'île MoulinSart est un site touristique et culturel porté par la Communauté de communes du Val de Sarthe. Il accueille environ 35 000 visiteurs par an autour de plusieurs offres : un Moulin datant du XVe s. encore en fonctionnement et produisant de la farine labelisée AB, un Centre d'art contemporain, une Boutique de produits locaux, une offre pour déjeuner au bord de l'eau, un programme d'événementiels, d'animations et d'ateliers pédagogiques, le tout dans un écrin de verdure entouré d'eau. Placé(e) sous l'autorité de la Responsable Tourisme/Culture, l'adjoint(e) de direction de l'île MoulinSart sera chargé(e) de la programmation du site, des activités pédagogiques, des événementiels, du Moulin et de son four à bois, de la Boutique, de la communication et promotion du site. Travail le week-end et jours fériés (moyenne de 2 week-ends par mois d'avril à début octobre)***Il/Elle assurera les missions suivantes :***Assistance à la direction dans la gestion du site de l'île MoulinSart : Relayer la direction dans les domaines de l'interface, la coordination des acteurs du site, élaboration et suivi budgétaire, travaux techniques, management du personnel, * Pilotage de la gestion du Moulin (meunerie et activités pédagogiques) : Gérer la production du moulin et au four à bois et les partenariats, prestations de service associés / Gérer les activités pédagogiques / Manager en direct les saisonniers médiateurs (3.5 agents) intervenant sur les activités meunerie et arts visuels du Centre d'art (programmation du lieu sous la responsabilité d'une médiatrice), * Pilotage de l'accueil et la Boutique du site : Accueillir les publics / Gérer les réservations des ateliers pédagogiques / Gérer la Boutique avec l'appui d'un saisonnier : régisseur principal, approvisionnement des stocks, mise en rayons, techniques de vente, gérer la commercialisation des productions du moulin, * Pilotage des événementiels du site : Définir la programmation et en gérer la mise en oeuvre opérationnelle * Pilotage des actions de communication / promotion du site en interface avec le service commun Communication de la Communauté de communes du Val de Sarthe : Mettre en oeuvre la communication globale du site : assurer le suivi des différents supports de communication, assurer l'interface avec les différents fournisseurs, rédaction des communiqués et des dossiers de presse, assurer le suivi des relations presse, mettre à jour l'information du site sur les supports web, réseaux sociaux, gérer la photothèque du site, assurer la diffusion et l'évaluation des actions de communication, * Développement des partenariats avec différents acteurs pour enrichir et diversifier les programmations du site. * Missions secondaires : Tenir et suivre des statistiques de fréquentation, bilans de saison, réaliser des tâches administratives relatives aux activités du poste, être polyvalent pour répondre aux nécessités de service. Description du profil : - Diplôme de niveau Bac+3 à Bac+4 dans les domaines de la gestion d'équipements culturels/touristiques, de la culture/du tourisme - Expérience appréciée de gestion de sites avec appétence pour les sujets liés aux transitions écologiques et sociétales - Organisation, rigueur, respect des délais - Expérience en organisation d'événementiels - Capacité d'adaptation à différents publics (groupes, individuels, scolaires, artistes, familles, personnes en situation de handicap) - Qualités relationnelles et sociales - Techniques d'expression orale et d'écoute active - Qualités managériales - Capacité à travailler en mode transversal, partenarial et collaboratif.
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, spécialisé dans l'accompagnement de l'évolution professionnelle et le recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences. Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 450€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
Rattaché au Responsable qualité, vous êtes le contact privilégié des clients internes et externes de l'entreprise. Vous avez la charge de la gestion des dossiers de validation industriels et la résolution d'événement de non-qualité. En tant que véritable manager, vous avez une équipe de cinq personnes sous votre responsabilité. De plus, vous travaillez en étroite collaboration avec l'atelier et les équipes opérationnelles, notamment les lignes de fabrication. Vos missions sont les suivantes : * Veiller à l'application des exigences clients et des standards en vigueur tout en assurant des descentes d'informations Qualité Clients aux services concernés * Garantir la qualité du produit en amont de la production et durant le procédé de modification * Assurer des délais de réponses clients dans le cadre de la gestion des anomalies tout en animant des réunions de travail sur la résolution des problèmes grâce aux outils Qualité * Organiser des actions de sensibilisation et de formation du personnel concernant les problématiques Qualité * Régler les sujets fournisseurs et projets avec l'ensemble de l'équipe Qualité * Réaliser des audits de poste et mettre en place des plans d'actions correctifs De formation Ingénieur généraliste avec une orientation qualité, vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste en qualité industrielle. Vous aimez être au cœur du terrain et en lien avec la production afin d'en comprendre les enjeux. Vous êtes familier à un environnement de travail exigeant et vous êtes proactif dans les aspects d'amélioration continue. Aussi, vous aimez travailler en équipe et de manière transverse. Vous parlez anglais couramment.
Notre client, industrie aéronautique reconnue basée en Sarthe (72), est à la recherche de son Responsable qualité client. Ce poste en CDI est à pourvoir dès que possible.
Votre mission principale : Garantir un environnement sûr Vous assurez la maintenance et le bon fonctionnement des différentes installations sur l'ensemble du magasin. Face aux situations imprévues, vous proposez des solutions rapidement pour y remédier. Réaliser les travaux de maintenance de premier niveau / Evaluer le coût des travaux de maintenance Proposer des plans d'action et de suivi des équipements pour optimiser leur sécurité et les coûts Gérer les équipements / Suivre les contrôles obligatoires Superviser les travaux réalisés par les entreprises extérieures Respecter les règles d'hygiène et de sécurité / Respecter de la politique de sécurité Organiser l'espace de stockage et d'approvisionnement Réception des commandes / Contrôle des marchandises / Gestion des non conformités et optimisation des process Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire / Respect de la chaine du froid Vous contrôlez et suivez la politique de sécurité (registre de sécurité, plan de prévention...), vous serez amener à alimenter le registre de sécurité dématérialisé. Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences. Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Polyvalent, vous faites preuve d'adaptabilité pour faire face aux imprévus Attentif, vous avez le sens de l'anticipation Bienveillant, vous avez le sens du service et savez faire preuve d'initiative Respectueux des normes sanitaires et de sécurité Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le saviez-vous ? : Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. L'un des leaders mondiaux de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un(e) : Directeur de magasin (F/H) Vous dirigez et coordonnez l'ensemble des activités du magasin en véritable chef d'entreprise. Vous êtes responsable de la gestion de votre magasin et de sa dynamique commerciale. Vos missions : * Vous managez une équipe de commerçants (environ 50 collaborateurs) en visant la meilleure satisfaction client. * Vous pilotez l'activité économique en analysant les données chiffrées dans une logique de rentabilité. * Vous développez la stratégie commerciale du magasin, dans le respect des politiques du groupe, et vous êtes acteur de son attractivité, tant sur la surface de vente que dans son environnement local. * Vous participez à la montée en compétence de vos collaborateurs. Carrefour Market vous propose un parcours de formation pour vous accompagner dans votre prise de poste. Les avantages Carrefour Market : * 216 jours travaillés/an * 14 jours de RTT par année civile * Salaire de base sur 13 mois (sous condition d'ancienneté) * Bonus annuel, prime vacances, intéressement, participation (sous condition d'ancienneté) * Mutuelle et régime de prévoyance * 10% de remise sur achat (selon modalité) Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Véritable commerçant, vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service client (dans le domaine de la distribution). * Vous êtes diplômé d'un bac +5 et/ou vous avez une expérience de 3 ans minimum en gestion de centre de profit. * Vous avez une forte aptitude au management, un goût du challenge et une rigueur qui vous permettent de garantir la dynamique commerciale du magasin. * Vous avez une vraie capacité à prendre du recul dans vos activités, et celles des autres. * Une mobilité régionale est demandée.
RESPONSABILITÉS : En tant que médecin coordonnateur(trice), directement rattaché(e) au Directeur(trice) d'établissement, vous mettez en œuvre le projet général de soins en collaboration avec le cadre infirmier et en accord avec le projet d'établissement. Vous participez au processus d'admission des résidents : visites de préadmission, évaluation gérontologique à l'entrée, construction du projet personnalisé et suivi tout au long du séjour. Vous êtes garant de la prévention, la surveillance et la prise en charge des risques éventuels pour la santé publique au sein de l'établissement. Vous coordonnez les interventions médicales et paramédicales, participez aux actions de formation de l'équipe soignante et assurez le lien avec les réseaux et les partenaires institutionnels. Chez Domusvi, vous serez autonome dans votre pratique, tout en bénéficiant de la présence d'une direction médicale au siège pour vous apporter soutien et expertise. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes médecin spécialisé(e) en gériatrie, par un DESC, une capacité, un DU de médecin coordinateur(trice) en EHPAD, ou médecin généraliste souhaitant être accompagné(e) par Domusvi dans une spécialisation dans ce domaine. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences. - 11 000 € brut par mois temps plein. - Flexibilité du temps de travail : 0.5 ETP ou 0.6 ETP - Possibilité médecin prescripteur : 0.1 ETP
Située à Mulsanne (72), à 14 km du Mans, la maison de retraite médicalisée L'Orée des Pins accueille 64 résidents dans un environnement paisible et boisé. D'architecture moderne, la résidence est un lieu de vie et de travail accueillant où la sécurité et le raffinement se conjuguent harmonieusement. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur de l'accueil et des services pour les personnes âgées.
En qualité de Conseiller SAV, rattaché(e) au Service Atelier/Après-Vente/Réception, vous assurez les missions suivantes : - Prendre les RDV en fonction du planning de l'atelier - L'accueil de la clientèle après-vente - La réception des véhicules dans le respect des standards de la marque - L'ouverture des Ordres de Réparation - Conseiller la clientèle sur les travaux nécessaires à réaliser - Suivi de l'état d'avancement des travaux et rappel des clients - La restitution des véhicules après travaux - Établissement des devis de réparations - Être le garant de la satisfaction des clients Le poste est à pourvoir dès que possible. Rémunération selon expérience ainsi que prime variable mensuelle. Rigoureux/se, autonome, avec un très bon sens du relationnel, vous aimez travailler en équipe. Vous maîtrisez les outils informatiques et possédez une forte motivation à la satisfaction du client. Vous savez faire preuve de pédagogie et vous disposez de bonnes connaissances techniques automobiles.
Créé en 2004, BPM est un groupe à l'actionnariat stable et familial, spécialisé dans la distribution de véhicules roulants (automotive), qu'ils soient automobiles, industriels (utilitaires et camions), motos, travaux publics, environnement et agricoles. Situé dans le Grand ouest, le Centre, la Région Parisienne et le Sud-Est de la France, ainsi qu'à Monaco et en Suisse, le groupe a réalisé en 2022 un chiffre d'affaires de 1.5 mds d'euros et emploie ...
Vous souhaitez intégrer une entreprise responsable, avec de fortes valeurs humaines et où vos idées seront écoutées ? Vous souhaitez partager votre savoir-faire avec une clientèle locale ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes en tant que poissonnier ou poissonnière au sein de notre magasin U ! Spécialiste des produits de la pêche : les crustacés, les coquillages et les poissons n'ont aucun secret pour vous ! Vous avez l'art de les vendre. Le rayon marée est votre terrain d'expression ! Vous créez un étal attractif faisant la part belle aux produits de nos producteurs locaux et vous valorisez notre engagement pour « Le meilleur du local ». Vous participez à la gestion des marchandises du rayon (animation, stocks, commandes.). La personne de référence pour vos clients, c'est vous ! Vous les conseillez sur vos produits de la mer et leur donnez des idées de recettes. Garantir l'hygiène, le respect de la chaîne du froid et la sécurité alimentaire fait partie de votre quotidien. Vous possédez de bonnes qualités relationnelles et vous avez envie de partager votre passion pour votre métier. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation pour assurer le respect des produits de votre rayon et en garantir la bonne conservation. Votre sens de l'accueil et votre sourire sont vos meilleurs atouts. Vous êtes fier de pratiquer un « commerce autrement ». Débutant accepté Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste. Chez U, nous souhaitons vous donner les moyens de réaliser votre potentiel : vous êtes formé et accompagné au quotidien par votre manager pour comprendre et développer l'activité du rayon marée. Osez être acteur de votre projet professionnel ! Grâce à notre organisme de formation interne, nous vous aidons à développer vos compétences, et faisons ensemble progresser votre carrière. Cette offre vous interpelle ? Alors parlez-nous de vous ! Adressez-nous votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous. Pour en savoir plus sur le métier de poissonnier : https://u-emploi.com/nos-metiers/les-metiers-en-supermarche/poissonnier-en-grande-distribution-h-f
Description du poste : Rattaché(é) au Responsable du service Travaux, vous intégrez une équipe de chargés d'affaires afin d'accompagner le développement de l'entreprise au sein du siège social. Véritable leader de projet, vous pilotez les équipes, assurez un reporting régulier et restez en veille sur le marché. Vos responsabilités sont les suivantes : COMMERCIALES : Développement du portefeuille client, négociation des contrats et analyse des besoins techniques des clients, apporter des solutions techniques adaptées. GESTION DE PROJETS : Planification, coordination et animation des équipes projet, avec un suivi rigoureux du budget et des délais. FINANCIERES : Analyse financière des projets et anticipation des risques clients. RELATIONNEL : Interlocuteur privilégié des clients, partenaires et prescripteurs (Architectes, Maître d'œuvre, Bureau d'études, Fournisseurs) et coordination avec les équipes internes (Bureau d'études). REGLEMENTATION : Garantir la sécurité des projets et la mise en place des plans de sécurité. Description du profil : Diplômé(e) en génie climatique, génie civil, ou gestion de la production (BTS, DUT, licence, Master, ou école d'ingénieur). Excellentes compétences en négociation commerciale, gestion de projet, et connaissances techniques en chauffage, climatisation et énergies renouvelables, dans les secteurs Tertiaires, Bureaux et Industriels. Confidentialité, sens de l'organisation, proactivité, esprit d'équipe, et sens des affaires sont essentiels. Bonne connaissance du réseau prescripteurs local et autours du Mans.
"""Nous recherchons pour notre exploitation un agent d'élevage laitier H/F./r/n/r/nVos missions: /r/n- Vous effectuerez la traite des vaches laitières en salle de traite avec décrochage automatique + compteur à lait./r/n- Vous participerez à l'ensemble des missions du troupeau laitier, du soin des veaux à l'élevage des génisses. /r/n- Vous serez également sur les travaux des champs et de récoltes./r/n/r/nVotre profil:/r/nNous recherchons une personne ayant de l'expérience en élevage laitier. Si vous n'avez pas d'expériences mais que vous êtes motivé, déterminé et passionné par l'élevage, contactez nous !/r/n/r/nLe poste: /r/nC'est un contrat à pourvoir en CDI temps plein 35h du lundi au vendredi/r/nVous pourrez effectuer des remplacements (week-ends/congés)./r/n/r/nUn logement située à proximité de l'exploitation peut être à louer."""
Description du poste : Nous recherchons pour notre exploitation un agent d'élevage laitier H/F. Vos missions: - Vous effectuerez la traite des vaches laitières en salle de traite avec décrochage automatique + compteur à lait. - Vous participerez à l'ensemble des missions du troupeau laitier, du soin des veaux à l'élevage des génisses. - Vous serez également sur les travaux des champs et de récoltes. Votre profil: Nous recherchons une personne ayant de l'expérience en élevage laitier. Si vous n'avez pas d'expériences mais que vous êtes motivé, déterminé et passionné par l'élevage, contactez nous ! Le poste: C'est un contrat à pourvoir en CDI temps plein 35h du lundi au vendredi Vous pourrez effectuer des remplacements (week-ends/congés). Un logement située à proximité de l'exploitation peut être à louer.
"""Le Groupement d'Employeurs Départemental ( GED 72) recrute pour un exploitant du coté de Mayet/r/n/r/nVos missions sur l'exploitation:/r/n- Vous ferez la traite des vaches laitières en salle de traite/r/n- Vous vous occuperez du bien être des animaux, des soins aux vaches et aux veaux./r/n- Vous participerez à l'alimentation des animaux en conduisant les différents engins agricoles./r/n/r/nVotre profil:/r/nVous avez déjà une expérience sur un poste similaire. Vous êtes une personne motivée par l'élevage laitier./r/n/r/nC'est un contrat à pourvoir dès maintenant en CDD temps partiel. ( horaires modulables à définir avec la personne)"""
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Teloche. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Domaliance Sarthe fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Marigne laille. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Domaliance Sarthe fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description du poste : Vous recherchez un emploi stable, de proximité où l'humain est au cœur de votre quotidien ? Rejoignez-nous ! Intégrer l' ADMR c'est :***Un véhicule de service neuf et entretenu par ADMR***Des missions proches de chez vous***Une indemnisation de vos déplacements à partir du votre domicile***Un planning au mois adapté à vos disponibilités***Une rémunération supplémentaire selon votre diplôme et de votre ancienneté***Une majoration à 45% les dimanches et jours fériés***Un parcours de formation adapté à vos besoins***Une Mutuelle prise en charge à 75% par l' ADMR***Un téléphone portable professionnel***Une billetterie à tarif préférentiel (SWILE)***Une équipe administrative à votre écoute***Vous accompagnerez nos clients, personnes âgées et/ou en situation de handicap dans leur quotidien :***Aide à la personne : aide au lever et au coucher, à la toilette , aide à l'habillage et au déshabillage, aide aux transferts***Aide à la vie quotidienne : préparation et accompagnement à la prise des repas, entretien de la maison et du linge, courses, accompagnement social***Description du profil : Vous partagez nos valeurs ? Nous sommes impatients de vous rencontrer !
Domaliance Sarthe fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Guecelard. VOS tâches, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
Azaé Le Mans 2 fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Mulsanne. VOS tâches, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre d'un renforcement de ses équipes, une entreprise dynamique et en pleine croissance recherche un Chef d'équipe Electromécanicien / Electricien spécialisé dans l'équipement industriel. Ce poste est un élément clé pour garantir le bon fonctionnement des installations et contribuer à l'optimisation des process de production. Le Chef d'équipe sera responsable de la coordination et de l'encadrement d'une équipe de techniciens, composées de plusieurs membres experts dans leur domaine. Les missions principales incluront : - La supervision des activités - L'installation - Le SAV - L'entretien Des portes sectionnelles, des rideaux métalliques, des portes souples à ouverture rapide, des portails et des équipements de quai. Les enjeux sont importants : promouvoir une culture de la sécurité au sein de l'équipe et garantir que les standards de qualité soient maintenus. Le candidat idéal possédera une solide expérience dans le secteur industriel, avec une expertise technique avérée en électromécanique et électrique. La gestion des équipes, le travail en collaboration avec les autres services de l'entreprise, ainsi qu'une bonne communication sont essentiels pour assurer une dynamique de travail efficace. Ce poste s'inscrit dans un environnement de travail stimulant, où linnovation et lamélioration continue sont au cœur des préoccupations. Le Chef d'équipe devra également garantir le respect des délais tout en manageant les priorités, et ce, dans le cadre d'un rythme de travail de 39 heures par semaine. Le démarrage est prévu dès que possible, offrant une belle opportunité pour un candidat prêt à relever de nouveaux défis dans un milieu en constante évolution. Passionné par lélectromécanique et désireux de prendre des responsabilités, ce rôle est fait pour lui. PROFIL RECHERCHÉ : Dans le cadre d'une recherche active pour un poste de Chef d'équipe Electromécanicien / Electricien équipement industriel, nous sommes à la quête d'un professionnel passionné et expérimenté, capable de s'engager pleinement dans le développement et la gestion d'une équipe technique. Le candidat idéal devra justifier d'au moins 3 années d'expérience significative dans les domaines de l'électromécanique et de l'électricité appliqués à l'équipement industriel. Une connaissance approfondie des systèmes électriques, ainsi qu'une maîtrise des technologies électromécaniques modernes, est essentielle pour contribuer au bon fonctionnement des installations. En tant que Chef d'équipe, le profil recherché devra posséder des compétences en gestion d'équipe, avec la capacité de motiver et d'encadrer des techniciens tout en favorisant un climat de coopération et d'efficacité. Une capacité d'analyse et de résolution de problèmes techniques sera requise pour intervenir efficacement sur les pannes et les incidents. Le candidat devra également faire preuve d'une disponibilité à travailler dans un environnement dynamique, avec des horaires pouvant varier en fonction des besoins et des urgences. Un bon relationnel et une aptitude à communiquer clairement les enjeux techniques et organisationnels aux différents interlocuteurs seront des forces appréciées. Une expérience préalable dans un rôle similaire, ainsi quune formation technique de niveau Bac Pro minimum en électromécanique ou électricité, seront des éléments déterminants pour assurer une intégration rapide et efficace au sein de l'équipe en place. La passion pour l'industrie et une volonté constante d'apprendre et de s'adapter aux nouvelles technologies sont des qualités qui distingueront le candidat idéal. Ce poste offre l'opportunité de contribuer de manière significative à des projets industriels stimulants dans un environnement en constante évolution. Les candidats motivés, désireux de relever des défis techniques tout en conduisant une équipe dynamique, sont encouragés à postuler.
Acteur majeur des fermetures industrielles dans notre département et les départements voisins. Implantée en Sarthe, cette entreprise est animée par de fortes valeurs humaines. Attentifs à leurs collaborateurs, les dirigeants savent retenir leurs talents tout au long de leur carrière. Si vous êtes qualifié et désireux de rejoindre une équipe unie, si la qualité et la satisfaction du client sont parmi vos valeurs, alors vous êtes au bon endroit !
Nous avons un poste à pourvoir en CDI, avec un nombre d'heures défini en accord avec vous (pouvant aller de 15h à 35h par semaine selon votre souhait). Ensemble, nous définissons votre planning (jours, horaires, zone d'intervention ...). * Salaire : Votre salaire est fixe, variant de 11,91€ brut de l'heure à 12€. Les heures complémentaires ou supplémentaires sont payées chaque mois. * Planning : Votre planning est le même chaque semaine. * Déplacements : Les kilomètres et temps de déplacements sont rémunérés (0,35€/km + taux horaire de travail pour les déplacements). * Interventions : Vous intervenez chaque semaine chez les mêmes clients pour réaliser l'entretien de la maison et/ou l'entretien du linge au domicile des particuliers. * Formation : L'expérience n'est pas obligatoire car une formation théorique et pratique sera dispensée. Vous serez aussi accompagné tout au long du démarrage de votre contrat. * Permis B : Le permis B est indispensable pour les déplacements chez vos clients. * Évolution : Des possibilités d'évolution au sein de l'entreprise sont envisageables. N'hésitez pas à rejoindre une entreprise de proximité, à taille humaine, et à l'écoute de ses collaborateurs ! Type d'emploi : Temps plein, CDI, Temps partiel Rémunération : 11,91€ à 12,00€ par heure Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : Déplacements fréquents Date de début prévue : 20/11/2024
¿¿¿¿ Nous recrutons un(e) aide ménager(e) ! ¿¿¿¿ Vous êtes une personne sérieuse, dynamique et organisée ? Rejoignez notre équipe en tant qu'aide ménager(e) ! Vos missions : ¿ Entretien et nettoyage des espaces de vie ¿ Repassage, rangement et autres tâches ménagères ¿ Respect des normes d'hygiène et de sécurité Nous offrons : ¿ Un cadre de travail agréable ¿ Horaires flexibles ¿ Un emploi stable et valorisant
Nous recherchons des auxiliaires de vies pour un besoin d'aide au quotidien auprès d'une personne en perte d'autonomie. Madame aura besoin de votre présence pour des soins intimes, accompagnement et de la surveillance. Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous redonner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs.Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile En bonus : Sentez vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echanges, jeux et autres activités de stimulation Exemple de plannings d'interventions : · Du lundi au vendredi (moyenne de 36h par semaine)+ 1 Week end sur 2 = 2800 euros brut/mois Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie Rejoignez nous !
Domaliance Sarthe fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Mayet. VOS tâches, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
Description de l'offre : Vous souhaitez intégrer une structure soucieuse du bien-être de ses clients et de ses employés ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien pour compléter l'équipe de notre agence Azaé Le Mans 2. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES En totale autonomie, vous assurez l'entretien des différents espaces de travail et permettez aux professionnels d'évoluer dans des lieux propres et agréables. Vous serez amené par exemple à gérer le nettoyage de cabinets médicaux, cabinets d'avocats, bureaux d'entreprises, etc... Durant vos interventions, vous appliquez les règles d'hygiène et mettez en oeuvre des procédures de nettoyage adaptées. Description de l'entreprise : Azaé Le Mans 2 fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Votre mission principale : Garantir un environnement sûr Vous assurez la maintenance et le bon fonctionnement des différentes installations sur l'ensemble du magasin. Face aux situations imprévues, vous proposez des solutions rapidement pour y remédier. Réaliser les travaux de maintenance de premier niveau Evaluer le coût des travaux de maintenanceProposer des plans d'action et de suivi des équipements pour optimiser leur sécurité et les coûtsGérer les équipements Suivre les contrôles obligatoiresSuperviser les travaux réalisés par les entreprises extérieuresRespecter les règles d'hygiène et de sécurité Respecter de la politique de sécuritéOrganiser l'espace de stockage et d'approvisionnementRéception des commandes Contrôle des marchandises Gestion des non conformités et optimisation des processRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Respect de la chaine du froidVous contrôlez et suivez la politique de sécurité (registre de sécurité, plan de prévention...), vous serez amener à alimenter le registre de sécurité dématérialisé. Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences. Contrat : CDD Temps plein Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 6 mois Service : Maintenance Entretien Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Polyvalent, vous faites preuve d'adaptabilité pour faire face aux imprévusAttentif, vous avez le sens de l'anticipationBienveillant, vous avez le sens du service et savez faire preuve d'initiativeRespectueux des normes sanitaires et de sécuritéPrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Votre mission ? Enrichir leur quotidien ! Les missions varient en fonction de l'expérience et des diplômes de chaque assistant de vie. - Aide aux courses, à la préparation de repas et à l'entretien du domicile ; - Accompagnement dans les activités de loisirs et compagnie ; - Aide à la mobilité, à la toilette, à l'habillage et au change en respectant la personne. PROFIL RECHERCHÉ : Vous vous reconnaissez ? Votre profil nous intéresse ! Diplômé(e) du secteur ou vous justifiez d'un minimum de 1 an d'expérience comme auxiliaire de vie. Si ce n'est pas le cas, nous sommes fiers d'étudier toutes les candidatures ! Si vous aimez le contact humain, vous êtes à l'écoute avec un bon relationnel et le sens du service, votre agence Amelis de proximité vous attend avec impatience ! Postulez dès aujourd'hui et découvrons ensemble comment vous pouvez faire la différence !
L'agence Amelis du Mans recherche un(e) auxiliaire de vie à Ecommoy. Vous souhaitez vous engager auprès des plus fragiles et prendre soin des autres ? Parce que votre métier est essentiel, nous vous offrons les meilleures conditions de travail : - Emploi salarié en CDI selon vos disponibilités, - Rémunération attractive et stable, supérieure à la convention collective, Nos engagements ont convaincu 1600 assistants de vie au sein de nos 50 agences. Pourquoi pa...
Vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance dans le secteur du nettoyage ? Nous vous proposons de rejoindre notre équipe en tant qu'agent de service afin d'assurer l'entretien de locaux professionnels sur le secteur de Mayet Le poste est à pourvoir dès que possible Votre dynamisme, votre sens du service et votre volonté d'apporter un service de qualité pour satisfaire nos clients sont des qualités essentielles pour la réussite dans ce poste. Avec ou sans expérience dans ce domaine, nous saurons vous formez au besoin.
Qui sommes-nous ? Néonet propreté entreprise à taille humaine , vous propose de par son expertise et son savoir-faire des services de propreté personnalisés et adaptés aux attentes de ses clients. Néonet propreté intervient chez les professionnels : entreprises, collectivités, copropriété. C'est également une entreprise investie dans la démarche environnementale et dans le bien-être des salariés.
Dans le cadre du développement de son activité, notre branche PARTEDIS BOIS & MATERIAUX recherche pour son agence de Mulsanne Couverture un chef d'exploitation H/F. Votre but ? Vous souhaitez gérer un parc de matériaux et manager une équipe , de par votre esprit d'équipe, vos qualités de manager et votre sens du service Votre volonté ? ✨Gérer une équipe en créant une relation de confiance et conviviale. - - Vous êtes en charge de l'organisation du travail des magasiniers et des chauffeurs tout en veillant au respect des règles de sécurité. - - Vous vous assurez de la bonne préparation des commandes et du rangement du dépôt. - - Vous organisez les tournées de livraison dans un souci de rentabilité et de satisfaction client. - - En tant que responsable de l'exploitation, vous êtes en relation quotidienne avec le service commercial pour la gestion et le suivi des commandes clients. Vous organisez également les inventaires tournants et annuels. Plusieurs possibilités - La réactivité et l'organisation sont vos atouts pour ce poste. - Vous avez des connaissances dans le transport et idéalement dans le domaine du bâtiment ou des matériaux de construction. - Vous disposez idéalement des CACES 3 et 5. Votre personnalité et votre savoir être sont des éléments décisifs dans notre recrutement. Peu importe les diplômes, nous souhaitons travailler avec des collaborateurs qui partagent nos valeurs ❤ : respect, convivialité et culture du résultat ! ➕ Intégrer PARTEDIS, c'est bénéficier de nombreux avantages : Challenges commerciaux, prime de vacances (930 € bruts / an), primes d'intéressement (560 € bruts max par trimestre) et de participation Tickets restaurant (prise en charge max de PARTEDIS) et/ou forfait repas 14€ net en jour de livraison Mutuelle familiale (garantie max pour moins de 70€ par mois peu importe le nombre de personnes couvertes, prise en charge médecine douce ...) CSE : chèques cadeaux, chèques vacances La fourchette de rémunération mentionnée dans l'annonce inclut les avantages financiers cités ci-dessus Mais c'est aussi : ✅ Intégrer un groupe dynamique, évolutif avec des projets innovants et porteurs et pouvoir participer à ces nombreux projets. ✅ Evoluer dans un groupe engagé dans une démarche RSE, qui se préoccupe de l'environnement ✅ Travailler dans un groupe à taille humaine où les valeurs quotidiennes prédominantes sont le respect de l'autre, l'écoute, le partage et la convivialité ✅ Etre accompagné dès les premiers jours dans votre nouvel environnement de travail avec un parcours d'intégration personnalisé ✅ S'approprier de nouvelles connaissances et compétences via des formations et grandir professionnellement avec l'accès à d'autres métiers Ce poste vous intéresse ? Alors, rejoignez-nous ! PARTEDIS, partenaire constructif. Pour en savoir plus, www.partedis.com Suivez aussi notre actualité sur Facebook, Welcome to Partedis.
Nous sommes un des tous premiers réseaux indépendants, spécialisé dans la vente de produits du bâtiment dans 2 grandes activités : le chauffage et l'univers de la salle de bain et le carrelage et le bois /matériaux de construction. Nos objectifs : conseiller techniquement nos clients et les satisfaire ! Nos chiffres clés : ☑ Plus de 300 millions de CA ☑ 115 agences ☑ 875 collaborateurs au service de leur client~...
Description du poste : Dans le cadre d'un renforcement de ses équipes, une entreprise dynamique et en pleine croissance recherche un Chef d'équipe Electromécanicien / Electricien spécialisé dans l'équipement industriel. Ce poste est un élément clé pour garantir le bon fonctionnement des installations et contribuer à l'optimisation des process de production.Le Chef d'équipe sera responsable de la coordination et de l'encadrement d'une équipe de techniciens, composées de plusieurs membres experts dans leur domaine. Les missions principales incluront :***La supervision des activités * L'installation * Le SAV * L'entretien Des portes sectionnelles, des rideaux métalliques, des portes souples à ouverture rapide, des portails et des équipements de quai. Les enjeux sont importants : promouvoir une culture de la sécurité au sein de l'équipe et garantir que les standards de qualité soient maintenus.Le candidat idéal possédera une solide expérience dans le secteur industriel, avec une expertise technique avérée en électromécanique et électrique. La gestion des équipes, le travail en collaboration avec les autres services de l'entreprise, ainsi qu'une bonne communication sont essentiels pour assurer une dynamique de travail efficace.Ce poste s'inscrit dans un environnement de travail stimulant, où linnovation et lamélioration continue sont au cœur des préoccupations. Le Chef d'équipe devra également garantir le respect des délais tout en manageant les priorités, et ce, dans le cadre d'un rythme de travail de 39 heures par semaine. Le démarrage est prévu dès que possible, offrant une belle opportunité pour un candidat prêt à relever de nouveaux défis dans un milieu en constante évolution. Passionné par lélectromécanique et désireux de prendre des responsabilités, ce rôle est fait pour lui. Description du profil : Dans le cadre d'une recherche active pour un poste de Chef d'équipe Electromécanicien / Electricien équipement industriel, nous sommes à la quête d'un professionnel passionné et expérimenté, capable de s'engager pleinement dans le développement et la gestion d'une équipe technique.Le candidat idéal devra justifier d'au moins 3 années d'expérience significative dans les domaines de l'électromécanique et de l'électricité appliqués à l'équipement industriel. Une connaissance approfondie des systèmes électriques, ainsi qu'une maîtrise des technologies électromécaniques modernes, est essentielle pour contribuer au bon fonctionnement des installations.En tant que Chef d'équipe, le profil recherché devra posséder des compétences en gestion d'équipe, avec la capacité de motiver et d'encadrer des techniciens tout en favorisant un climat de coopération et d'efficacité. Une capacité d'analyse et de résolution de problèmes techniques sera requise pour intervenir efficacement sur les pannes et les incidents.Le candidat devra également faire preuve d'une disponibilité à travailler dans un environnement dynamique, avec des horaires pouvant varier en fonction des besoins et des urgences. Un bon relationnel et une aptitude à communiquer clairement les enjeux techniques et organisationnels aux différents interlocuteurs seront des forces appréciées.Une expérience préalable dans un rôle similaire, ainsi quune formation technique de niveau Bac Pro minimum en électromécanique ou électricité, seront des éléments déterminants pour assurer une intégration rapide et efficace au sein de l'équipe en place. La passion pour l'industrie et une volonté constante d'apprendre et de s'adapter aux nouvelles technologies sont des qualités qui distingueront le candidat idéal. Ce poste offre l'opportunité de contribuer de manière significative à des projets industriels stimulants dans un environnement en constante évolution. Les candidats motivés, désireux de relever des défis techniques tout en conduisant une équipe dynamique, sont encouragés à postuler.
Description du poste : Vous souhaitez apporter un confort chez les particuliers ? Venez prendre soin de la maison de nos clients ! Maison et services est spécialisé dans le ménage et repassage au domicile des particuliers. Nous recrutons des assistant(e)s ménager(e)s motivé(e)s et dynamique.Vos missions :Entretien de la maison (dépoussiérage, nettoyage, aspiration, lavage)Entretien du linge (Repassage, Pliage)N'hésitez plus, et venez rejoindre l'équipe Maison et Services, une société à votre écoute.
Description du poste : Vous souhaitez apporter un confort chez les particuliers ? Venez prendre soin de la maison de nos clients ! Maison et services est spécialisé dans le ménage et repassage au domicile des particuliers. Nous recrutons des assistant(e)s ménager(e)s motivé(e)s et dynamique.Vos missions :Entretien de la maison (dépoussiérage, nettoyage, aspiration, lavage)Entretien du linge (Repassage, Pliage) N'hésitez plus, et venez rejoindre l'équipe Maison et Services, une société à votre écoute.
Vous avez envie ou besoin de changement dans votre carrière professionnelle ? Et si nous prenions quelques minutes pour en savoir un peu plus sur vous ? Votre agence Vitalis Médical Le Mans, spécialisée dans le recrutement des professions médicales, paramédicales et sociales en intérim, vacation, CDI et CDD recherche un Médecin Généraliste (H/F) pour intervenir sur le secteur d'Arnage. Notre équipe recentre ses priorités autour de vous, candidat, pour prendre le temps de vous écouter, de comprendre votre parcours et votre projet professionnel. En rejoignant Vitalis Médical Le Mans, bénéficiez de nombreux avantages :Reprise à 100% de votre ancienneté,Avantages de la structure,Accès à la mutuelle d'entreprise,Et aussi (surtout) d'une équipe à votre écoute pour prendre soin de vous. Vos missionsVos missions seront les suivantes :Assurer les consultations et le suivi des patients,Réaliser les diagnostics et prescrire les traitements adaptés,Assurer une prise en charge globale et personnalisée des patients,Gérer une équipe pluridisciplinaire impliquée dans les soins au patient.Pré-requisDiplôme d'état de Docteur en MédecineInscription à l'ordre des médecinsNuméro Adeli / RPPSCarnet de vaccinationProfil recherchéVous avez une bonne capacité d'anticipation et d'adaptation.Vous êtes à l'écoute et avez un bon sens de l'organisation.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre agence se distingue par son expertise dans le secteur de la rééducation. Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation dans la ville de LE GRAND LUCE offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cet établissement reconnu pour ses fortes valeurs humaines, où vous relèverez des défis excitants et aborderez des sujets stimulants, contribuant ainsi à l'amélioration de la qualité de vie des patient(e)s. Quels défis enrichissants attendent un Masseur kinésithérapeute (F/H) en soins de réadaptation ? Vous serez responsable de fournir des soins de rééducation aux patients dans un environnement professionnel. - Élaborer des programmes de rééducation personnalisés en collaboration avec l'équipe médicale - Adapter et réaliser des séances de kinésithérapie, assurant le suivi et l'amélioration des patients - Contribuer à l'évaluation continue des protocoles de rééducation et suggérer des améliorations adaptées Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Intérim - Durée: A partir du 02/12 pour 1 mois ou plus - Salaire: 18 euros/heure + avec expérience Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : - Indemnité kilométrique - Logement possible Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Nous recherchons un(e) Masseur kinésithérapeute (F/H) motivé(e) et prêt(e) à s'impliquer dans un Etablissement de Soins de Suite et Réadaptation - Diplôme d'État de Masseur-Kinésithérapeute requis - Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec le personnel médical - Capacité à adapter les soins aux besoins individuels de chaque patient - Sens de l'empathie et bon relationnel avec les patients et leurs familles Processus de recrutement Si cette offre d'emploi vous fait frétiller d'impatience, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature avec des paillettes dans les yeux et une licorne à la main. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes déterminé(e)s à vous répondre avec des confettis et une dose de bonne humeur. Alors, prêt(e) à sauter dans l'aventure en mode licorne arc-en-ciel ?
RESPONSABILITÉS : Dans mon travail, je mets du cœur à l'ouvrage, #ChezFITECO Mayet ! Afin de renforcer notre pôle expertise comptable, nous recherchons notre collaborateur comptable - data contrôleur H/F #ChezFITECO Mayet, vous faites partie d'une équipe dynamique portée par des collaborateurs qui vous entourent et vous impliquent dans chaque projet. Votre contribution est précieuse pour la réussite collective! Vous prendrez en charge un portefeuille varié (commerçants, artisans, professions libérales, TPE, PME...) dont vous serez l'interlocuteur privilégié. 1. Organisation générale des missions - Accompagner quotidiennement vos clients via Myfiteco, Fitcompta..., en lien avec l'assistant-comptable - Optimiser le délai de traitement des données 2. Qualification de la data - Réaliser les travaux d'inventaire dans le cadre du bilan - Réaliser les états financiers et les déclarations fiscales de son portefeuille clients - Établir les demandes de renseignements à adresser aux clients 3. Fiabilisation de la data - Suivre la collecte et l'intégration des données comptables des clients - Détecter, traiter et corriger les erreurs ou anomalies potentielles (ex : soldes bancaires, comptes de virement interne etc) Vos avantages Chez nous, chaque jour est une opportunité d'apprendre, de grandir et de faire la différence dans l'accompagnement des entreprises. Voici ce que nous cultivons pour votre épanouissement professionnel et personnel : ���� Un parcours d'intégration sur mesure et des formations régulières : dès votre arrivée, vous serez guidé à travers un parcours d'intégration pensé pour vous. Vous bénéficierez de formations régulières pour développer vos compétences et rester à la pointe de votre domaine. ���� Le télétravail au bénéfice de tous : parce que nous croyons en l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, nous vous offrons la flexibilité d'une journée de télétravail par semaine. Travaillez de chez vous avec confort. ���� Des avantages sociaux : profitez de chèques CSE pour agrémenter votre quotidien et d'une prime de participation qui récompense votre implication et votre performance. Nous valorisons votre contribution et souhaitons vous le montrer de manière tangible. PROFIL RECHERCHÉ : Les incontournables du poste : - Vous êtes diplômé(e) d'études supérieures type DCG - Vous avez une expérience de 3 à 5 ans en cabinet comptable Savoirs et savoir-faire : - Vous avez de l'appétence pour accompagner vos clients, - Vous êtes à l'aise avec les outils de digitalisation Savoir-être professionnels - Analyse de l'information - Esprit d'équipe - Initiatives et force de proposition - Réactivité et adaptabilité - Rigueur et fiabilité #ChezFITECO, chaque matin, au réveil, faites des étincelles !
RESPONSABILITÉS : Dans mon travail, je mets du cœur à l'ouvrage #ChezFiteco Mayet ! Afin de renforcer notre pôle expertise comptable, nous recherchons notre Assistant Comptable - Data Analyste H/F. #ChezFITECO Mayet, vous faites partie d'une équipe dynamique portée par des collaborateurs qui vous entourent et vous impliquent dans chaque projet. Votre contribution est précieuse pour la réussite collective! Vos missions seront les suivantes : 1. COLLECTE DES DONNÉES - Réaliser le bon paramétrage des outils nécessaires à la collecte des données, - Mettre en place les téléprocédures pour les clients (Sur Myfiteco par exemple). 2. SUIVI DES DOSSIERS - Échanger régulièrement avec les clients afin de mettre à jour leurs données - Valider la cohérence des données comptables - Préparer l'établissement des déclarations fiscales, le lettrage et le pointage des comptes. Vos avantages Chez nous, chaque jour est une opportunité d'apprendre, de grandir et de faire la différence dans l'accompagnement des entreprises. Voici ce que nous cultivons pour votre épanouissement professionnel et personnel : ¿¿¿¿ Un parcours d'intégration sur mesure et des formations régulières : dès votre arrivée, vous serez guidé à travers un parcours d'intégration pensé pour vous. Vous bénéficierez de formations régulières pour développer vos compétences et rester à la pointe de votre domaine. ¿¿¿¿ Le télétravail au bénéfice de tous : parce que nous croyons en l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, nous vous offrons la flexibilité d'une journée de télétravail par semaine. Travaillez de chez vous avec confort. ¿¿¿¿ Des avantages sociaux : profitez de chèques CSE pour agrémenter votre quotidien et d'une prime de participation qui récompense votre implication et votre performance. Nous valorisons votre contribution et souhaitons vous le montrer de manière tangible. PROFIL RECHERCHÉ : Les incontournables du poste : -Vous êtes Issu(e) d'une formation comptable type Bac +2 Comptabilité et Gestion, -Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire en cabinet comptable, -Ou, vous changez d'orientation professionnelle et avez de l'expérience dans votre domaine actuel. Savoirs et savoir-faire : -Connaitre l'environnement digital -Créer une relation de confiance avec ses clients -La maîtrise des logiciels comptables de type SAGE (COALA) est un plus Savoir être professionnels -Analyse de l'information -Esprit d'équipe -Initiatives et force de proposition -Réactivité et adaptabilité -Rigueur et fiabilité #ChezFITECO, chaque matin, au réveil, faites des étincelles !
Description du poste : Vous rejoindrez la filiale de BPM Group spécialisée dans la vente des véhicules d'occasions dont l'activité est en forte croissance. Vos missions seront les suivantes :***Organisation et planification des interventions,***En relation avec les services de constructeur : transmission d'informations à caractère technique ou commercial,***Mise à jour et classement de la documentation technique et commerciale,***Application des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise,***Etablissement de tous documents internes et comptables***Restitution du véhicule au client,***Gestion des réclamations (dans le cadre de directives reçues),***Promotion des offres de service de l'entreprise.***Affectation, suivi et contrôle des activités confiées aux collaborateurs,***Réalisation d'interventions de maintenance sur véhicules,***Appui technique aux collaborateurs du service / tutorat de jeunes en formation alternée,***Participation au recrutement / à l'élaboration et au suivi du plan de formation des collaborateurs.***Accueil de la clientèle, . Rédaction d'ordres de réparation / de commandes de travaux, . Proposition de forfaits / vente additionnelle de produits et services,***Facturation / encaissement,***Prospection / développement et fidélisation de la clientèle.***Le poste est à pourvoir dès que possible. Description du profil : Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez le sens du détail. Vous aimez travailler en équipe et vous placez la qualité de vos interventions au centre de votre mission.
Description du poste : Vos missions : Dans un environnement dynamique et stimulant, vous jouerez un rôle crucial pour structurer et organiser la gestion des ressources humaines au sein du Groupe. Vos missions seront variées et vous permettront d'allier tâches administratives, gestion de la paie et développement RH. Gestion administrative du personnel :***Rédiger les contrats de travail, gérer les périodes d'essai, les renouvellements et les départs. * Suivre les absences et les congés (plannings, arrêts maladie, congés payés) sur un logiciel dédié. * Gérer la paie avec le logiciel SILAE (collecte d'informations, coordination avec prestataires). Développement des compétences :***Identifier les besoins en formation et organiser les sessions internes/externes. * Gérer les entretiens professionnels, la mobilité interne et les plans de carrière. Gestion de la performance et des talents :***Mettre en place les évaluations annuelles, recueillir les retours et élaborer des plans de développement. * Identifier et accompagner les collaborateurs à haut potentiel. Droit du travail et conformité :***Assurer une veille juridique et garantir le respect des obligations légales et conventions collectives. Culture d'entreprise et communication interne :***Développer l'engagement des collaborateurs avec des actions favorisant la motivation et le bien-être. * Collaborer avec le service communication pour améliorer les échanges internes. Rémunération et avantages sociaux :***Élaborer et ajuster la politique de rémunération, gérer les avantages sociaux (mutuelle, prévoyance). Description du profil : Profil recherché : Vous êtes un(e) professionnel(le) des ressources humaines, avec une solide expérience en gestion de la paie et une capacité à structurer des processus RH au sein d'une organisation en croissance ? J'ai hâte de vous rencontrer si vous vous reconnaissez dans ce profil :***Formation supérieure en Ressources Humaines (licence ou master), accompagnée d'une expérience avérée dans un poste similaire. * Vous maîtrisez les outils de gestion de la paie et avez une excellente connaissance des aspects administratifs et juridiques liés à la gestion des collaborateurs. * Doté(e) d'un réel sens de l'écoute et de la médiation, vous savez instaurer un climat de confiance avec l'ensemble des équipes, tout en faisant preuve d'une grande rigueur. * Vous êtes reconnu(e) pour votre agilité, votre capacité à vous adapter à des environnements évolutifs et votre leadership naturel qui inspire la collaboration. * Votre transparence et votre capacité à anticiper les besoins des collaborateurs sont des atouts essentiels à vos missions quotidiennes. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre le groupe DMPS, c'est intégrer une entreprise dynamique en pleine évolution, où votre expertise sera mise à profit pour accompagner notre développement. Voici ce que vous offre le Groupe : - Un CDI de 39h/semaine, avec des horaires adaptés pour garantir un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle (fin à 16h30 le vendredi). - Une rémunération annuelle de 30 000 € brut sur 12 mois, avec une mutuelle prise en charge à 50 %. - Des perspectives d'évolution intéressantes, notamment vers un futur poste de Responsable Ressources Humaines, en fonction de votre progression et de la croissance du groupe. - Une intégration sur mesure et un accompagnement pour faciliter votre prise de fonction dans les meilleures conditions. - La possibilité de travailler directement avec les équipes au sein de l'entreprise (pas de télétravail), favorisant ainsi une véritable proximité avec les collaborateurs et la direction. Vous rejoindrez une structure à taille humaine où la collaboration, l'esprit d'équipe et l'engagement sont des valeurs partagées au quotidien. Prêt(e) à donner un nouvel élan à votre carrière dans une entreprise en pleine expansion ? Je suis Stéphanie DANIEL, Recruteuse indépendante pour le réseau du MERCATO DE L'EMPLOI et j'attends avec impatience votre candidature pour rejoindre le groupe DMPS et contribuer à son succès !
Vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance dans le secteur du nettoyage ? Nous vous proposons de rejoindre notre équipe en tant qu'agent de service afin d'assurer l'entretien de locaux professionnels sur le secteur de CERANS FOULLETOURTE Votre dynamisme, votre sens du service et votre volonté d'apporter un service de qualité pour satisfaire nos clients sont des qualités essentielles pour la réussite dans ce poste. Avec ou sans expérience dans ce domaine, nous saurons vous formez au besoin.
Qui sommes-nous ? Néonet Propreté & Multiservices est une entreprise à taille humaine qui vous propose, de par son expertise et son savoir-faire, des services de propreté personnalisés et adaptés à vos attentes. Néonet propreté & Multiservices intervient chez les professionnels tels que les entreprises, les collectivités et les copropriétés en priorisant l'environnement et le bien-être des salariés.
notre client est une plateforme logistique situé au Mans zone sud. Il recherche URGEMMENT 4 inventoristes pour le samedi 23/11, début de poste à 6h15. Moyen de locomotion personnel demandé car non desservi par les transports en commun à cette heure-ci. À propos de la mission comptage d'articles par référence Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus
Poste à pourvoir immédiatement sur le secteur ARNAGE Vos missions : Assurer la Livraison de quotidiens aux clients abonnés. Vous travaillez de 3h00 du matin à 7h00 du matin vous intervenez sur votre Secteur défini et ses Alentours vous avez une Indemnité frais kilométriques. poste pouvant aussi convenir à une personne recherchant un complément de revenus
Recherche serveur ou serveuse avec expérience exigée dans le service de bar (bière). Vous travaillez 20h semaine du lundi au samedi de 15h30 à 19h30. Repose le mercredi. Savoir-être : bon relationnel et dynamique.
Les Pompes Funèbres DULUARD, spécialisée dans les services funéraires, est reconnue pour son accompagnement humain et personnalisé des familles en deuil. Située à Ruaudin, elle s'engage à offrir un service de qualité, alliant professionnalisme et compassion. Vos missions seront les suivantes : * Accueillir téléphoniquement et physiquement des clients en magasin ; * Accueillir les familles et organiser les obsèques ; * Assurer la vente de produits funéraires (contrats obsèques, monuments funéraires, articles funéraires, fleurs.) ; * Établir des devis, des commandes et des factures clients ; * Gérer les encaissements (prise d'acompte et solde de la facture) et la petite comptabilité ; * Suivre les dossiers de la commande jusqu'au règlement ; * Tenir le magasin et l'entretenir ainsi que les locaux attenants ; * Gérer les stocks du site ; * Participer au développement de son point de vente ; * Réaliser des démarches administratives liées aux décès ; * Veiller à la bonne présentation et l'intégrité des défunts ; * Assurer le respect des consignes et des règles d'usage de la profession ; Nous sommes fait pour travailler ensemble si : * Vous possédez un très bon relationnel ainsi qu'une vraie capacité d'écoute * Vous êtes à l'aise dans la relation client et tu sais rassurer et soutenir les familles en deuil * Vous avez développé une réelle appétence pour les outils informatiques * Vous appréciez le travail en équipe. * Vous avez une expérience réussie dans le secteur des pompes funèbres et/ou le diplôme de Conseiller Funéraire. Nos avantages : * Contrat prévoyance * Rémunération variable définie par la Direction en fonction des postes et missions * Prime de cooptation * Des cadeaux de fin d'année * Des moments fun et conviviaux : Fêtes de fin d'année, vœux, 24 heures du Mans. Si nos valeurs - respect, bienveillance, professionnalisme, disponibilité et personnalisation - vous parlent, rejoignez nous !
Manpower Référence Intérim LE MANS INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Agent de maintenance et entretien (H/F) - Maintenir en état d'usage et de propreté les locaux, intérieurs et extérieurs (nettoyage, maintenance, alimentation en consommables, .) - Trier et évacuer les déchets courants - Intervenir sur les infrastructures immobilières pour de l'entretien, de la réparation ou des travaux neufs - Participer à des travaux de gros œuvres ou second œuvre en bâtiment - Veiller à la sécurité des utilisateurs des locaux en sécurisant les chantiers et en intervenant pour réparer ou améliorer lorsqu'un risque existe - Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel et les équipements utilisés - Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement - Assurer des conduites ou déplacements à l'extérieur pour des approvisionnements ou chantiers - Participer aux actions de rangement et déménagement des différents locaux Organisé et polyvalent, vous avez des compétences multiples nécessaires à l'entretien des locaux : plomberie, électricité, pose de placo, peinture, etc. Méthodique et réactif vous veillez à la maintenance et à l'entretien courant des locaux.
Nous recherchons un ou une employé(e) de pressing, maîtrisant les procédés de repassage, ayant une connaissance des textiles, apte à être formé(e) sur les process d'aqua nettoyage et capable d'accueillir et de servir les clients avec le sourire. Vos missions seront : - Accueillir et conseiller la clientèle - Réceptionner et trier les articles textiles - Nettoyer, laver et sécher les vêtements - Repasser les vêtements - Restituer les articles aux clients - Encaisser la clientèle - Gérer vos stocks en produits et consommables Vous travaillerez 24h par semaine (poste évolutif) du Mardi au Samedi. Horaires d'ouverture du magasin : 09h - 12h30 / 14h30 - 19h du mardi au vendredi 09h - 12h / 14h - 16h le samedi Les qualités et savoir être qui vous sont demandés : - Rigueur - Discrétion - Autonomie - Organisation - Amabilité Vous serez en relation constante avec votre hiérarchie et vos collègues. Le profil recherché Expérience obligatoire dans ce secteur d'activité (3 ans de pratique en repassage professionnel). Le salaire sera étudié selon l'expérience du candidat
Préparer et cuire les pains, viennoiseries, pâtisseries et produits traiteur en veillant au respect des recettes et des règles d'hygiène. Mettre en place le magasin pour donner envie aux gourmands. Accueillir, conseiller et servir nos clients avec le sourire. Notre état d'esprit : être délicieusement sympa ! L'avenir appartient à ceux qui se lèvent tôt... ça tombe bien, on démarre à 5 h ! Les conditions sont intenses : travail debout et manutention avec port de charges parfois lourdes. Finie la routine : si on travaille souvent le week-end et les jours fériés, c'est pour mieux profiter des deux jours de congés en semaine. Vos super-pouvoirs : enthousiasme et dynamisme, c'est obligé. Vos ingrédients : votre polyvalence, votre adaptabilité et votre organisation... ... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe grands comme ça ! Et si en plus, vous avez une formation ou une expérience en boulangerie ou en hôtellerie-restauration, c'est la cerise sur le Cookiz !
Chez La Mie Câline, nous partageons le goût de la gourmandise, de l'aventure humaine et du travail bien fait avec nos 38 millions de clients. Une recette équilibrée entre la boulangerie traditionnelle et la restauration rapide, en prenant soin de nos produits, de nos collaborateurs et de notre planète ! Passionnés et engagés, nous réunissons tous les ingrédients pour permettre à nos 2 600 collaborateurs de s'épanouir avec nous. Serez-vous la prochaine pépite de notre recette magique ?
Préparer et cuire des pains, viennoiseries, pâtisseries et produits traiteur : c'est vous le chef d'orchestre. Mettre en place le magasin pour donner envie aux gourmands. Veiller aux fondamentaux : chez nous, respecter la qualité des produits et les règles d'hygiène est élémentaire, mon cher Watson. Au besoin, aider à la vente pour servir nos délicieux clients. C'est un travail d'équipe ! L'avenir appartient à ceux qui se lèvent tôt... ça tombe bien, on démarre à 5 h ! Les conditions sont intenses: travail debout et manutention avec port de charges parfois lourdes. Finie la routine : si on travaille souvent le week-end et les jours fériés, c'est pour mieux profiter des deux jours de congés en semaine. Votre super-pouvoir : le dynamisme, c'est obligé. Vos ingrédients : une bonne dose de rigueur, d'organisation et d'adaptation... ... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe grands comme ça ! Et si en plus, si vous avez une formation ou une expérience en boulangerie ou en hôtellerie-restauration, c'est la cerise sur le Cookiz !
Votre agence Start People Le Mans recherche un vendeur conseil (H/F) pour une boulangerie pâtisserie franchisée sur Arnage avec des remplacements possibles sur Allonnes. Vos missions : En tant que Vendeur(euse) en Boulangerie Pâtisserie, vous serez le premier contact des clients et incarnerez les valeurs de l'enseigne. Vos missions seront variées et vous permettront de travailler en équipe dans un environnement dynamique. 1. Accueil et conseil client Accueillir chaque client avec le sourire, et créer un échange agréable. Écouter les besoins de chaque client et les conseiller sur les produits : pains, viennoiseries, pâtisseries, produits de restauration rapide (sandwiches, quiches, salades) et boissons. Fidéliser les clients en leur offrant un service chaleureux et personnalisé, et en s'assurant qu'ils repartent satisfaits de leur expérience. 2. Prise de commande et encaissement Prendre les commandes avec précision, tout en proposant des produits complémentaires ou en mettant en avant les promotions en cours. Gérer les encaissements : enregistrer les ventes sur la caisse, gérer les paiements par carte ou en espèces, et rendre la monnaie avec soin. Assurer un service rapide et fluide pendant les heures de pointe, tout en maintenant une attitude positive. 3. Préparation et mise en valeur des produits Agencer et disposer les produits en vitrine de manière soignée et attractive pour attirer l'œil du client. Réchauffer certains produits (quiches, tartes, etc.) et assurer leur présentation finale selon les standards de l'entreprise. Vérifier la fraîcheur et la rotation des produits pour garantir un choix varié et éviter les invendus. 4. Entretien et hygiène Maintenir la propreté de l'espace de vente, des vitrines et des équipements selon les normes HACCP. Nettoyer et organiser les surfaces de travail, les outils et les machines régulièrement pour assurer un environnement de travail impeccable. Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire afin d'offrir des produits de qualité irréprochable. 5. Gestion des stocks Réceptionner et vérifier les marchandises lors des livraisons, en s'assurant de leur qualité et de leur conformité. Surveiller les niveaux de stocks et alerter la responsable en cas de besoin de réapprovisionnement. Conditions de travail : Horaires : travail du lundi au dimanche avec deux jours de repos dans la semaine. Repos d'un week-end sur quatre pour permettre un équilibre personnel. Majoration de salaire pour le travail le dimanche. Poste en CDI Profil recherché Expérience en contact client obligatoire ; une expérience en restauration serait un atout. Sens du service client, amabilité, et aisance relationnelle pour créer une atmosphère conviviale. Dynamisme, polyvalence, et sens de l'organisation pour gérer un flux de clientèle constant. Capacité à travailler en équipe et à suivre les règles d'hygiène avec rigueur. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Vous êtes convaincu que la qualité des relations humaines est la clé pour développer un commerce au quotidien ? Vous voulez travailler pour une coopérative de Commerçants Autrement , qui vous permettra de vous épanouir ? Alors, devenez hôte ou hôtesse d'accueil de notre magasin U.Votre présence et votre efficacité feront du passage à l'accueil un moment plaisant pour les clients. Grâce à vous, ils repartent avec l'envie de revenir. Interlocuteur privilégié, vous recueillerez les demandes ou insatisfactions auxquelles les clients ont pu être confrontés. Vous prendrez en compte les réclamations des clients afin d'améliorer la qualité du service et de l'offre commerciale.Après avoir été formé, vous serez en charge des appels téléphoniques, des appels-micro, de la promotion de la Carte U, mais aussi des services du magasin tels que U Location, billetterie, photos, etc. Vous gérerez aussi les procédures liées au bon fonctionnement du pôle accueil tels que les échanges d'articles, les remboursements sur des produits ou services ou encore les problèmes liés au prix. Vous serez le relais des communications entre les services internes et externes. Votre attitude positive, la connaissance de nos actions locales et promotions feront de vous notre Ambassadeur Ambassadrice auprès de la clientèle. Contrat : CDD Temps plein Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 6 mois Service : Caisse Accueil Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Vous savez vous montrer à la fois passionné, professionnel, engagé et sympathique. Vous avez d'excellentes qualités relationnelles et vous aimez interagir avec notre clientèle afin de pouvoir répondre à leurs demandes.Organisé et polyvalent, vous ne manquez pas d'idées pour mettre en avant nos services et gérer les multiples demandes tout au long de la journée.Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste.En informatique, une aisance est demandée pour réaliser les missions suivantes : envoie réception de mail, navigation sur les interfaces permettant de gérer les services du magasin, les échanges, remboursement etc. Votre sourire communicatif et votre sens de l'écoute vous permet de fidéliser notre clientèle et d'interagir avec l'ensemble de nos équipes.Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Vous épanouir à nos côtés Nous sommes pour l'ouverture d'esprit : votre avis sera toujours le bienvenu concernant les améliorations en magasin et la qualité de nos services. Chez U, vos projets ont de l'importance.Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors parlez-nous de vous ! N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous. Pour en savoir plus sur le métier d'hôte d'accueil : https: u-emploi.com nos-metiers les-metiers-en-supermarche hote-d-accueil-en-grande-distribution-h-f
Description du poste : l'Assistant ADV (f/h) sera en charge de la gestion des commandes du site internet + marketplace (BtoC): - Traitement des commandes (de la saisie à la facturation) - Traitement des expéditions (saisie étiquettes transport) - Assurer le suivi des commandes clients - Traitement des litiges - Répondre aux différentes demandes clients par mails et appels téléphoniques Description du profil : Vous êtes titulaire d'un Bac+2 dans le secteur de la gestion administrative et commerciale ou d'un BTS/ DUT logistique et transport et vous disposez d'une première expérience professionnelle similaire. Vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques. Vous avez un bon contact avec les clients, vous avez déjà géré des commandes et vous avez des notions de transport, n'hésitez pas à postuler!
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'automobile, un agent de fabrication pour une mission en intérim de 18 mois au Mans (72100). Tâches principales : - Assurer la fabrication des pièces automobiles selon les normes de qualité établies - Contrôler la conformité des pièces produites - Participer aux opérations de montage et d'assemblage - Respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur Description du profil : - Compétences et formations attendues : - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Titulaire d'un BEP/CAP dans le domaine de la mécanique ou de l'industrie - Connaissance des normes de qualité et des procédures de sécurité - Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais Rejoignez une entreprise dynamique et innovante du secteur de l'automobile en tant qu'agent de fabrication et participez à la production de véhicules de qualité.
La conduite d'engins de chantier n'a plus de secret pour vous ? Vous avez envie de valoriser votre métier et partager votre expertise auprès des professionnels de la manutention de demain ? Avec ABSKILL, c'est possible en devenant Formateur Manutention et BTP H/F ! ABSKILL, regroupement de l'expertise de FORGET FORMATION, FAUVEL FORMATION et CEFORAS FORMATION est le nouvel acteur incontournable de la formation professionnelle dans les domaines du transport, de la manutention, de la logistique, du bâtiment, des travaux publics, de l'industrie, de la sécurité et des soft skills. Pour renforcer l'équipe pédagogique de notre centre situé à Arnage (72), nous recherchons un(e) Formateur(trice) Manutention BTP. En lien avec Delphine, la Directrice du centre, votre rôle est de préparer les apprenants à l'obtention des différents CACES® nécessaires pour opérer des missions de manutention/logistique, déplacer des charges et autres titres professionnels liés au BTP. Concrètement, être Formateur(trice) chez ABSKILL, c'est : Organiser et animer les sessions de formation théorique en salle; Animer des modules pratiques de levage et manutention de marchandises; Evaluer les stagiaires pendant toute la durée de formation; Accompagner et conseiller les stagiaires; Assurer le suivi de fin de stage auprès des apprenants; Enseigner les règles de sécurité des biens et des personnes. Chez ABSKILL, nous mettons un point d'honneur à proposer des formations innovantes et de qualité. Pour cela, vous pourrez participer à l'évolution de notre offre de formation et serez appuyé(e) par le service Pédagogique du Groupe. Vous possédez plusieurs CACES® dans la manutention et le bâtiment/travaux publics (à minima les CACES® R482) et justifiez d'une expérience significative dans la conduite de ces équipements ? Vous êtes pédagogue et doté(e) d'un bon relationnel ? Vous êtes rigoureux(euse) et vous savez vous adapter à n'importe quelle situation ? Vous êtes organisé(e) et à l'aise avec l'outil informatique ? Mais SURTOUT, vous avez l'envie de partager votre passion auprès de débutants souhaitant apprendre votre métier ? Ne cherchez plus, ce poste est fait pour vous ! De bonnes raisons de nous rejoindre ? Une équipe soudée et engagée qui saura vous accompagner, Des missions diversifiées dans un environnement de travail dynamique, Un parcours de formation personnalisé avec la possibilité de monter en compétences sur d'autres domaines (logistique, sécurité, .), Des outils innovants mis à votre disposition, Un accès à la plateforme numérique de supports de formation mis à jour régulièrement (ABSKILL ACADEMY), Une convention pédagogique annuelle de 3 jours. Poste à pourvoir en CDI dès que possible. Rémunération selon profil et expérience. Les plus : tickets restaurants - mutuelle avantageuse - primes de mobilité - prime de cooptation - EGENCIA - CSE - véhicule de service à disposition - PC portable. Mobilité régionale.
Abskill est née de la volonté de penser la formation autrement, de renforcer nos expertises et de proposer des solutions de formations transverses intégrant, formations métiers, formations réglementaires et formations soft skills, le tout sous une marque commune. Abskill propose une offre novatrice, souple et ouverte sur le digital, qui prend en compte les nouvelles exigences des entreprises et des particuliers : celles de valoriser intelligemment les talents en développant ensemb...
ABSKILL, regroupement de l'expertise de FORGET FORMATION, FAUVEL FORMATION et CEFORAS FORMATION est le nouvel acteur incontournable de la formation professionnelle dans les domaines du transport, de la manutention, de la logistique, du bâtiment, des travaux publics, de l'industrie, de la sécurité et des soft skills. Pour renforcer l'équipe pédagogique de notre centre d'Arnage (72), nous recherchons un(e) Formateur(trice) Manutention Logistique. En lien avec la Directrice du centre, votre rôle est, notamment, de préparer les apprenants à l'obtention des différents CACES® nécessaires pour opérer des missions logistiques et déplacer des charges. Concrètement, être Formateur(trice) chez ABSKILL, c'est : Organiser et animer les sessions de formation théorique en salle; Animer des modules pratiques de levage et manutention de marchandises; Evaluer les stagiaires pendant toute la durée de formation; Accompagner et conseiller les stagiaires; Assurer le suivi de fin de stage auprès des apprenants; Enseigner les règles de sécurité des biens et des personnes. Chez ABSKILL, nous mettons un point d'honneur à proposer des formations innovantes et de qualité. Pour cela, vous pourrez participer à l'évolution de notre offre de formation et serez appuyé(e) par le service Pédagogique du Groupe. Vous possédez les CACES® en lien avec la manutention et la logistique (à minima les CACES R489, R485 et R486) et justifiez d'une expérience significative dans la conduite de ces équipements ? Un plus ? Vous disposez également de compétences liées à la prévention et à la sécurité, pour intervenir sur des domaines tels que les formations SST, Gestes et postures, habilitation électrique, manipulation d'extincteur, EPI, PRAP, échafaudage... Vous êtes pédagogue et doté(e) d'un bon relationnel ? Vous êtes rigoureux(euse) et vous savez vous adapter à n'importe quelle situation ? Vous êtes organisé(e) et à l'aise avec l'outil informatique ? Mais SURTOUT, vous avez l'envie de partager votre passion auprès de débutants souhaitant apprendre votre métier ? Ne cherchez plus, ce poste est fait pour vous ! De bonnes raisons de nous rejoindre ? Une équipe soudée et engagée qui saura vous accompagner, Des missions diversifiées dans un environnement de travail dynamique, Un parcours de formation personnalisé avec la possibilité de monter en compétences sur d'autres domaines, Des outils innovants mis à votre disposition, Un accès à la plateforme numérique de supports de formation mis à jour régulièrement (ABSKILL ACADEMY), Une convention pédagogique annuelle de 3 jours. Poste à pourvoir en CDI dès que possible. Rémunération selon profil et expérience. Les plus : tickets restaurants - mutuelle avantageuse - primes de mobilité - prime de cooptation - EGENCIA - véhicule de service à disposition - CSE - PC portable. Mobilité régionale.
Votre mission principale : un client qui repart avec le sourire Lors du passage en caisse, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles et l'envie de revenir ! Accueil et information auprès des clients Mise en avant des services Carte U Fidélisation de la clientèle Partage de l'esprit Commerçants autrement Enregistrement et encaissement des achats Maintien de l'ordre à la caisse Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques...). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte de caisse suivez le lien -> https: urlr.me bRDFy Contrat : CDD Temps plein Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 1 mois Service : Caisse Accueil Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différenceRapide et précis, pour un passage en caisse de qualitéRigoureux : avec vous, la caisse est toujours exacte en fin de journéePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous voulez intégrer une entreprise qui place l'humain et l'épanouissement de chacun au centre de sa stratégie ? Vous voulez vous sentir investi dans la vie de l'entreprise et participer à son développement au quotidien. Devenez le prochain employé commercial Liquide H/F de notre magasin U. Vous assurez la logistique et la gestion des marchandises de votre rayon: commandes, réceptions approvisionnement, et suivi des ruptures. Vous valorisez sa présentation générale dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : information produit, mise en rayon, facing, étiquettes prix, balisage publicitaire. Vous savez rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients. Ambassadeur de la marque U, vous les renseignez et les informez de nos offres spéciales et promotions. Vous êtes sympathique, bienveillant et dynamique. Apprendre et évoluer au sein d'une équipe, est une perspective qui vous enchante. Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens de l'organisation sont vos atouts pour garder un rayon marchand au quotidien. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable de qualité, dont vous pouvez être fier. Vous épanouir à nos côtés Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Notre organisme de formation interne permet à chaque collaborateur de développer ses compétences. Tournés vers l'avenir, nous développons l'entrepreneuriat au sein de l'enseigne pour les plus audacieux d'entre eux. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Cette offre vous ressemble et correspond aux défis que vous vous êtes fixés ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous. Pour en savoir plus sur le métier d'employé commercial : https://u-emploi.com/nos-metiers/les-metiers-en-supermarche/employe-commercial--en-grande-distribution-h-f
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
ATemporis Le Mans, c'est une équipe de recruteurs pour vous aider à trouver LE meilleur emploi et faire les meilleures rencontres professionnelles ! Aujourd'hui votre agence recherche:un Responsable de Magasin de destockage de Jardinage et de Bricolage à Arnage Notre client est un magasin de destockage de jardinage et de bricolage en pleine croissance à Arnage, et recherche un(e) Responsable de Magasin motivé(e) pour rejoindre notre équipe ! Missions : Gestion de l'équipe : Encadrer et animer une équipe de vendeurs pour garantir un service client de qualité. Gestion des stocks : Suivre les approvisionnements, optimiser les niveaux de stocks et gérer les commandes. Mise en place d'actions commerciales : Concevoir et mettre en œuvre des promotions pour attirer et fidéliser la clientèle. Conseil et vente : Offrir des conseils avisés sur les produits de jardinage et de bricolage, en mettant l'accent sur les meilleures pratiques. Suivi des performances : Analyser les résultats de vente et proposer des actions d'amélioration pour atteindre les objectifs fixés. Profil recherché : Expérience significative en gestion de magasin, idéalement dans le secteur du jardinage ou du bricolage. Passion pour le jardinage et le bricolage, avec une bonne connaissance des produits. Excellentes compétences en management et en communication. Sens de l'organisation, rigueur et capacité à travailler sous pression. Ce que vous ne savez pas sur nous, avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages : - Une mutuelle. - Un salaire fixe + 10% de Congés Payés + 10% Indemnité de fin de mission. - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner. - Un lien direct avec le FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement). Pour candidater, rien de plus simple, contactez Juliette au ou candidatez directement à cette offre.
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Votre mission principale : un client qui repart avec le sourire Lors du passage en caisse, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles et l'envie de revenir ! Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement" Enregistrement et encaissement des achats / Maintien de l'ordre à la caisse Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques.). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte de caisse suivez le lien -> https://urlr.me/bRDFy Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différence Rapide et précis, pour un passage en caisse de qualité Rigoureux : avec vous, la caisse est toujours exacte en fin de journée Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans le commerce de gros, un Assistant ADV (f/h). Ce poste est à pourvoir en intérim rapidement jusqu'à fin octobre 2024.l'Assistant ADV (f/h) sera en charge de la gestion des commandes du site internet + marketplace (BtoC): - Traitement des commandes (de la saisie à la facturation) - Traitement des expéditions (saisie étiquettes transport) - Assurer le suivi des commandes clients - Traitement des litiges - Répondre aux différentes demandes clients par mails et appels téléphoniques
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
À propos de nous : Rejoins une entreprise dynamique en pleine croissance ! LEVRARD GROUPE est un acteur majeur dans les domaines des nuisibles, de l'assainissement, du débouchage, du transport et des diagnostics réhabilitation. Tu es rattaché à Levrard Nuisibles. Nous recherchons un(e) Applicateur Hygiéniste qualifié(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Ta mission principale sera d'assurer la protection des espaces contre les nuisibles et de garantir un environnement sain et sécurisé pour nos clients, tout en respectant les normes en vigueur. Tu bénéficieras de l'accompagnement de Sylvain pour la formation. Tu réfléchis à une nouvelle reconversion ? Tu es disponible ? LA FORMATION COMPREND : - Un parcours théorique sur les technicités des différents métiers. - Un parcours pratique avec un tuteur. - Une mise en situation réelle. - Un billet d'entrée pour ton nouvel avenir. Tes missions : - Identifier et diagnostiquer les problématiques liées aux nuisibles (insectes, rongeurs, etc.). - Mettre en œuvre des actions curatives et préventives adaptées (désinsectisation, dératisation, désinfection). - Utiliser et manipuler les produits biocides dans le respect des réglementations (formation Certibiocide serait un +). - Rédiger des rapports d'intervention précis pour les clients et assurer le suivi des dossiers. - Conseiller les clients sur les mesures préventives à adopter. Ton profil : - Idéalement, tu justifies d'une première expérience dans le domaine de la lutte contre les nuisibles ou l'hygiène. - Tu es honnête(se), rigoureux(se), autonome et as le sens des responsabilités. - Bonnes compétences relationnelles pour interagir avec les clients de manière professionnelle et rassurante. - Permis B obligatoire (déplacements fréquents). Nous offrons : - 2 Postes en CDI sur 4 jours - 35h - Départ d'Arnage -1 poste qualifié avec la formation certibiocide valide avec un taux horaire de 13€50 brut -1 poste sans obligation de formation certibiocide avec un taux horaire de 12€95 brut - A pourvoir dès que possible - Primes diverses : -13ème mois -Panier repas de 10.10€ par jour travaillé -25€ CE externalisé -Assiduité : 63.98 brut par mois -Préconisations (montant variable) - Téléphone professionnel - Un véhicule de service et le matériel nécessaire à vos missions. - Une ambiance de travail conviviale au sein d'une entreprise en pleine croissance.
L'entreprise en quelques chiffres : - 80 collaborateurs, - Plus de 20 000 interventions par an, - Présente dans les départements 53, 72 et 49, - 14 agences et dépôts de proximité, - Flotte de plus de 80 véhicules d'intervention (véhicules légers et poids lourds).
Le centre de formation SAVARE recherche un Formateur CACES afin de compléter son équipe. En tant que formateur CACES, vous aurez pour missions : - Former des stagiaires à la conduite d'engins de manutention en sécurité: R482 : Engins de Chantier R486 : Plates-formes élévatrices mobiles de personnel (Nacelles) ; R485 Chariots de manutention automoteurs gerbeurs à conducteur accompagnant serait un plus ; R484 Ponts roulants R489 : Chariots automoteurs à conducteur porté R490 : Grues auxiliaire de chargement Formation AIPR - Faire acquérir des savoirs, des savoirs faire et des savoirs être inscrits dans une progression pédagogique, au moyen de techniques éducatives et pédagogiques appropriées, en s'adaptant en permanence au public, - Evaluer les compétences et la progression des stagiaires, - Veiller au respect strict des normes de sécurité, - Faire passer les tests aux stagiaires , - Actualiser en continu vos connaissances techniques et pédagogiques. Le permis C serait un plus Salaire selon profil et expérience
Vous êtes habile de vos mains et curieux(se) ? Vous êtes passionné(e) de mécanique ? Alors lisez ce qui suit! Adecco Industrie Le Mans recherche pour l'un de ses clients, situé zone sud Du Mans, un Monteur Mécanicien H/F : Vos mission ? - Montage sur les différents projets de pompes : câblage électrique / électronique, montage mécanique suivant les gammes de fabrication - Contrôle visuel des pièces Votre profil : Vous disposez de connaissances dans les domaines suivants : électrique / mécanique / hydraulique Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de la maintenance ou mécanique ou électrotechnique (Bac +2) Travail en horaire 2x8 et/ou journée Mission intérim de longue durée à pourvoir dès que possible. Salaire : taux horaire selon profil Toujours intéressé(e) ? Cliquez sur le bouton "postuler" !
My Recrutement est un cabinet de recrutement généraliste fondé en 2011. Avec des agences à Paris et à Cannes, il se compose de professionnels intègres et passionnés, issus des métiers pour lesquels ils recrutent et forment. Notre équipe vous accompagne tout au long de votre projet avec transparence et disponibilité. Notre objectif: Construire au mieux votre carrière et vos équipes. Le poste : En tant que manager charcutier / traiteur / fromage, vos missions seront de : Gestion de l'équipe : - Former, gérer, animer et accompagner - Gérer les plannings Gestion du rayon : - Gérer les stocks et les commandes - Mettre en place les actions commerciales (promotions) - Garantir le chiffre d'affaires - Respecter les normes d'hygiène et desécurité alimentaire - Être en relation avec les fournisseurs - Savoir animer son rayon - Garantir la traçabilité des produits - Fixer les prix Gestion financière : - Suivre les indicateurs (marge, démarque, cace ) -Suivre le chiffre d'affaires à effectuer. CA du rayon 2 millions Horaire 40h Profil recherché : Personne rigoureuse, ponctuel Avantages : - Mutuelle - Prime de participation - Prime d'objectif - 13 emois
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Description du poste : Nous recherchons un(e) Applicateur Hygiéniste qualifié(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Ta mission principale sera d'assurer la protection des espaces contre les nuisibles et de garantir un environnement sain et sécurisé pour nos clients, tout en respectant les normes en vigueur. Tu bénéficieras de l'accompagnement de Sylvain pour la formation. Tu réfléchis à une nouvelle reconversion ? Tu es disponible ?***LA FORMATION COMPREND : ·***Un parcours théorique sur les technicités des différents métiers. ·***Un parcours pratique avec un tuteur. ·***Une mise en situation réelle. ·***Un billet d'entrée pour ton nouvel avenir.***Tes missions : ·***Identifier et diagnostiquer les problématiques liées aux nuisibles (insectes, rongeurs, etc.). ·***Mettre en œuvre des actions curatives et préventives adaptées (désinsectisation, dératisation, désinfection). ·***Utiliser et manipuler les produits biocides dans le respect des réglementations (formation Certibiocide serait un +). ·***Rédiger des rapports d'intervention précis pour les clients et assurer le suivi des dossiers. Conseiller les clients sur les mesures préventives à adopter. Description du profil : Ton profil : ·***Idéalement, tu justifies d'une première expérience dans le domaine de la lutte contre les nuisibles ou l'hygiène. ·***Tu es honnête(se), rigoureux(se), autonome et as le sens des responsabilités. ·***Bonnes compétences relationnelles pour interagir avec les clients de manière professionnelle et rassurante. Permis B obligatoire (déplacements fréquents).
Temporis Le Mans, plus qu'une agence, une famille professionnelle et ultra ! Nous recherchons des supers profils pour intégrer nos entreprises partenaires avec qui nous avons établi une relation de confiance. Aujourd'hui votre agence recherche: UN MACON-COFFREUR (h/f) L'entreprise: UN SPECIALISTE DU BETON Votre mission principale : Lecture de plan (base), assemblage et mise en place d'armatures, coffrage et décoffrage, application des consignes relatives à la Sécurité et la Qualité Ce que vous ne savez pas sur nous, avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages : - Une mutuelle. - Un salaire fixe + 10% de Congés Payés + 10% Indemnité de fin de mission. - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner. - Un lien direct avec le FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement). Pour candidater, rien de plus simple, contactez Juliette au ou candidatez directement à cette offre.
