Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Paul située dans le département 33. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Paul. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 33 - Blaye, 33 - BLAYE, 33 - ST CHRISTOLY DE BLAYE ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 50 à 100 salariés
URGENT, nous recrutons un ou une conseiller(e). Vos missions : - Assurer et optimiser la qualité d'accueil. Répondre aux attentes du visiteur Client par une information claire et adaptée à la demande en langues françaises ou étrangères : accueil physique, gestion des appels téléphoniques, gestion des courriers et courriels entrants et sortants, - Ecouter et analyser les demandes des visiteurs Clients, - Renforcer ou susciter le désir de découverte chez le visiteur Client : de l'information à la prescription, - Qualification systématique de la demande sur le logiciel SIRTAQUI - indiquer la provenance, les centres d'intérêts etc. pour tous les visiteurs. - Faciliter le séjour et l'accès du visiteur Client aux produits touristiques (sites, activités, évènementiels, produits touristiques) du territoire, - Renseigner les supports de suivi des activités, intégration des données sur le logiciel de GRC SIRTAQUI - Assurer la vente de prestations (billetterie, visites guidées.) et des produits de la boutique (encaissements, stocks, commandes) via l'outil de régie en ligne WeLogin, - Gestion des stocks de documentation fournis par les socio-professionnels, - Participer aux autres activités du service accueil selon les directives de sa responsable hiérarchique. Savoir - Savoir-faire: - Maîtrise de l'expression écrite et orale, minimum en 2 langues étrangères. Anglais exigé (écrit, parlé et lu), seconde langue obligatoire, - S'exprimer clairement et s'adapter aux différents interlocuteurs, - Savoir s'organiser et gérer les priorités, - Suivre les procédures, être méthodique, - Excellente connaissance qualitative et quantitative de son territoire et de ses richesses, Formation et/ou expériences : - Formation Tourisme niveau BAC+ 2 exigée - Bonne connaissance du territoire et de l'organisation touristique - Bonnes bases en informatique Prise de poste immédiate Vous travaillerez deux weekends par mois et aurez deux jours de repos compensateurs. Vos horaires de 10h à 18h.
Entreprise Vous n'imaginez pas ce que ce métier peut vous apporter Laissez nous vous guider. Vous recherchez du sens dans votre métier ? OGF est fait pour vous : devenez Conseiller Funéraire. Qui sommes-nous? Depuis 200 ans, les femmes et les hommes d'OGF accompagnent avec empathie et bienveillance les familles dans l'organisation et la personnalisation des parcours d'obsèques à travers ses enseignes de renom : PFG, Roblot, Henri de Borniol, Dignité Funéraire. OGF, premier opérateur de services funéraires en France poursuit son développement : avec plus de 1100 agences et de 6000 collaborateurs sur tout le territoire : notre groupe répond aux besoins essentiels des familles en deuil en concevant et déployant les services, l'organisation et les infrastructures qui permettent de rendre un hommage unique aux défunts. Spécialiste du funéraire, OGF développe ses expertises dans tous les domaines en lien avec son c?ur de métier. Il est ainsi le référent de la prévoyance obsèques, de la marbrerie funéraire, de la construction et de la gestion des crématoriums, maisons funéraires et cimetières, du transport de défunt et le premier fabricant de cercueils en bois massif européen (fabrication à partir de bois français issus de forêts gérées durablement). OGF, entreprise Handi-accueillante Poste Devenir conseiller funéraire chez OGF, c'est la promesse d'exercer un métier riche de sens, aux missions multiples, dans un réseau de proximité, et de bénéficier de formations tout au long de votre carrière. La raison d'être d'un conseiller funéraire : Accueillir, accompagner les familles et faire preuve de créativité pour personnaliser le parcours des funérailles et être ainsi au plus près des volontés du défunt et de ses proches, Proposer l'ensemble des solutions (produits, services, contrats obsèques, solutions de financement ) pour s'adapter aux besoins de chacun, Développer votre agence, grâce à un relationnel de proximité avec les familles et les acteurs locaux. Profil Si vous avez de l'écoute, de l'empathie, êtes soucieux de la qualité de service, et cherchez un métier unique, rejoignez OGF ! Quel que soit votre parcours, c'est votre envie et votre personnalité qui feront la différence. Nous vous offrirons la formation diplômante de conseiller funéraire. Vous bénéficierez d'une rémunération et d'avantages attractifs (participation, intéressement, mutuelle, tickets restaurant, CE, 1% logement). Si vous vous reconnaissez dans cette description et dans les valeurs de respect, responsabilité, sens du service et bienveillance, alors adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous.
Poste à pourvoir d'avril à octobre Nous recherchons un réceptionniste tournant H/F. Vous effectuerez l'accueil de la clientèle et l'accompagnement des clients. Vous connaissez et utilisez l'outil informatique et administratif 2 jours de repos consécutifs
Nous recherchons pour un remplacement du 22 Avril au 13 Juin une personne en capacité de porter des charges lourdes et d'être polyvalent sur le fossoyage et le portage.Vous travaillerez en binôme et serez formé(e) par l'employeur à la réalisation des missions suivantes : Préparation des cérémonies et des éléments de l'organisation des obsèques (transport des plaques,fleurs et installation). Port des cercueils (environ 170 kg répartis sur 4 à 5 personnes). Ouverture des caveaux. Entretien et conduite des fourgons funéraires. Vous effectuez le transport de corps avant et après la mise en bière. Ce poste nécessite le port fréquent et répétitif de charges lourdes. Nous travaillons en lien avec les forces de l'ordre, l'hôpital et les particuliers ce qui nous amène à garder un service en continu. Vous ferez une astreinte un soir par semaine, ainsi qu'un week-end par mois. Ces astreintes sont rémunérées en plus et les heures supplémentaires effectuées sur ce temps sont majorées.
Notre filiale NOVELIA dédiée au réseau GMS recherche un : Employé de rayon Merchandising (H/F) Dans le cadre d'une gestion de linéaire carterie et emballages cadeaux vos missions seront les suivantes : - Mise en place et mise en avant des produits - Rangement et entretien du linéaire carterie et emballages cadeaux - Suivi de l'état des stocks et inventaires - Mise à jour de l'affichage des prix - Vous serez sous la responsabilité d'un promoteur des ventes Profil recherché : Vous faites preuve de rigueur, de réactivité et de dynamisme. Vous vous adaptez rapidement à un nouvel environnement et vous êtes bon communiquant. Vous avez idéalement une expérience en grande distribution. SMIC / CDD jusqu'au 30/06/2024 / 1.2h/semaine Qui sommes-nous ? Le Groupe Editor et ses 550 collaborateurs sont attachés à des valeurs humaines et environnementales. Nous sommes fiers d'être le partenaire de l'UNICEF depuis plus de 10 ans. En récompense de notre créativité, de notre qualité et de notre diversité de produits et de collections, le groupe s'est vu décerner en 2023 la Palme d'or de la papeterie française et un diplôme de Mérite et de Prestige National.
Relais de l'Estuaire Prise de poste immédiate Notre hôtel restaurant est situé à proximité de Blaye en gironde. Vous parlez anglais , vous avez un bon niveau d'orthographe, vous êtes à l'aise sur un ordinateur, vous aimez le contact client, ce job est pour vous ! Contrat saisonnier étudiant Le temps de travail est en fonction de vos disponibilités. Minimum un jour par semaine, maximum temps plein 35H nous pouvons vous héberger. Vous serez formés par l'équipe en place. Missions : - Gérer les réservations en ligne ou en direct : Répondre au téléphone, prendre les réservations de l'hôtel ou du restaurant, gérer les réservations en ligne, répondre aux mails relatifs aux réservations de particuliers, professionnels ou agences - Accueillir les clients de l'hôtel: leur donner leur clef et toutes les informations utiles Traiter les demandes particulières, réaliser les encaissements - Accueillir les clients du restaurant: les installer , enregistrer les tables, encaisser , s'assurer du bon fonctionnement du service et de la satisfaction client - Accueillir les groupes à l'hôtel ou au restaurant, leur donner les informations utiles, facturer, encaisser Profil recherché : - préférence pour les étudiants préparant un diplôme dans le secteur du tourisme ou ayant quelques expériences dans le secteur de l'hôtellerie-restauration - Bon niveau en orthographe - Anglais courant Nombre d'heures : de 14H à 35H par semaine Salaire brut de 732 € pour 14H hebdo à 1820€ pour 35H Envoyer CV + lettre de motivation
Placé(e) sous l'autorité du directeur général des services de la communauté de communes, vous aurez en charge l'animation, le suivi et l'évaluation du dispositif et de ses outils : - Pilotage et animation du programme d'intervention, - Mise en oeuvre du programme d'actions opérationnel, - Développement et animation des dispositifs contractuels nécessaires à la mise en oeuvre des projets (CRRTE, Petite Ville de Demain, Contrat de ville d'équilibre etc... - Contribuer à la mise en réseau nationale et locale déposez votre candidature avant le 15/05 pour une prise de poste le 01/07.
Et si le job de rêve c'était de rendre les personnes plus belle et d'être payée pour le faire ? Envie d'un complément de revenu ou de donner un nouveau souffle à ta vie professionnelle et personnelle ? Envie de retrouver du lien social ou développer ton réseau ? Déjà salarié mais en recherche de plus de reconnaissance et liberté au travail ? Rejoins l'aventure Auriege ! Passionné(e) par l'univers de la beauté et du bien-être, tu souhaites accompagner les personnes qui t'entourent dans le choix de leur routine beauté. De façon individuelle ou en réunion, fais découvrir, conseille et vend les produits Auriege auprès de tes clients(es) et hôtes(ses) en leur permettant de mieux consommer, avec le bon soin au bon moment. Les avantages ? - Une rémunération sans limites ! Perçois des commissions sur tes ventes et celles de ton équipe sans plafond. - Un démarrage facile, tu es accompagné(e) et formé(e) dès ton lancement - Pas d'expérience ou de diplôme requis, seule ta détermination fera la différence ! - Une activité à temps choisi, compatible avec une vie de famille et/ou une autre activité professionnelle - Pas d'objectifs, pas d'engagement ! On commence quand on veut et on arrête SI on veut - Des produits made in France, d'origine naturelle, formulés avec exigence et recherche de sensorialité - La simplicité ! Pas de stock, pas d'avance de trésorerie, une livraison directement chez tes clients(es) - Une application digitale qui t'accompagne au quotidien. - Un réseau où règne entre-aide et convivialité où chaque conseillèr(e) est valorisée. Vous allez adorer votre nouvelle vie ! Depuis plus de 50 ans Auriège s'attache à faire rayonner les femmes et les hommes et devenir une vraie source de bien être personnel et d'émancipation des femmes et hommes. La Chronobiologie Auriège est une approche unique, basée sur les différents temps qui rythment la vie des femmes et hommes pour offrir à la peau le bon soin, au bon moment.
Vous remplacerez l'agent en poste du 29 Avril au 3 Mai, vous aurez pour missions la surveillance des enfants à la pause méridienne de 12 h à 14h30 Vous interviendrez les lundi, mardi, jeudi et vendredi BAFA ou BPJEPS indispensable Prise de poste le 29 Avril Le contrat pourra être prolongé
MISSIONS : Nous recherchons un(e) délégué(e) mandataire judiciaire à la protection des majeurs pour notre antenne de Blaye. Dans le cadre d'un travail d'équipe, vous avez la délégation pour assurer la protection, la représentation ou l'assistance de la personne selon le type de mesure exercée et vos principales missions sont les suivantes : - favoriser, dans le cadre de la protection, le maximum d'autonomie et le respect des libertés individuelles, - soutenir la mise en œuvre du projet de vie de la personne protégée par un accompagnement social et budgétaire, - assurer la mise en place et la sauvegarde des droits et des intérêts de la personne, - rédiger des écrits professionnels rendant compte de cet accompagnement, assurer le lien avec les Juges des Tutelles, - participer à la régulation de situations de tensions ou de dysfonctionnement, négocier ou assurer un rôle d'interface avec les partenaires pour coordonner l'action. PROFIL : Titulaire d'un diplôme de niveau 6 dans le domaine juridique ou de niveau 5 travailleur social (AS, ES, CESF), vous avez à minima une première expérience au sein du secteur social ou médico-social. L'obtention du CNC MJPM ou l'engagement dans cette formation seront appréciés. Dôté(e) de qualités relationnelles et d'un esprit d'équipe, vous avez la connaissance des dispositifs administratifs, juridiques, sociaux et médico-sociaux. Vous avez également de bonnes capacités d'adaptation, d'organisation et de gestion des priorités ainsi que des qualités rédactionnelles reconnues. Vous maitrisez l'outil bureautique. Des déplacements réguliers avec nos véhicules de service sont à prévoir. CONDITIONS DU POSTE : Poste à pourvoir en CDI à temps complet (35h par semaine). Nous donnons la possibilité d'aménager vos horaires par roulement de 2 semaines 39h/31h avec 3 jours de repos sur la 2e semaine. Du télétravail est également possible après 6 mois d'ancienneté. CONTACT : Vous souhaitez rejoindre notre équipe ? Merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation en précisant la référence « DMJPMBLAYE »
Vous devez assurer des missions d'enseignant remplaçant dans une école maternelle ou élémentaire dans le département de la Gironde. PRISE DE POSTE IMMEDIATE Les professeurs des écoles contractuels exercent des missions d'enseignement auprès des enfants de la 1ère année de maternelle à la dernière année de l'école élémentaire, soit de la petite section au CM2 L'enseignement qu'ils dispensent est polyvalent : Français, mathématiques, histoire et géographie, sciences, langue étrangère, musique, éducation physique, artistique et culturelle, enseignement moral et civique et éducation physique et sportive. Ce sont les contenus et les apprentissages liés à toutes ces disciplines que vous êtes amené.es à organiser et à conduire avec les élèves dans le cadre des programmes nationaux et des progressions dans les différents cycles de l'école. Vous devez également assurer la prise en charge des activités pédagogiques complémentaires. Compétences requises : - Connaître le développement de l'enfant - Savoir transmettre les valeurs de la République - Connaissance du système éducatif et ses enjeux Les candidatures sont à déposer exclusivement sur l'espace Internet demarches-simplifiees.fr en remplissant le formulaire de candidature et en téléversant vos documents justificatifs (CV, lettre de motivation, dernier diplôme obtenu, PSC1 et brevet de natation) : https://www.demarches-simplifiees.fr/commencer/gironde-recrutement-des-professeurs-des-ecoles Toutes candidatures incomplètes ne seront pas étudiées Temps de travail: - 108h annualisées - 26 heures maximum dont : 24 heures d'enseignement + 2 heures d'activités pédagogiques Rémunération: Traitement brut mensuel 1850,95 euros + prime ISAE brute mensuelle : 212,50 euros + prime GRENELLE brute mensuelle : 125 euros soit un brut total de 2188, 45 euros. Temps de travail: - 108h annualisées - 26 heures maximum dont : 24 heures d'enseignement + 2 heures d'activités pédagogiques
Missions, au sein du service technique : - Gestion et entretien des opérations de 1re maintenance des équipements, de la voirie, des espaces verts et des bâtiments de la commune - Entretien des matériels utilisés par le service : véhicules utilitaires, tracteurs, épareuse, tractopelle, nacelle, tondeuse, plaque vibrant Conditions de travail : - Travail en extérieur - Quelques manutentions - Equipements de protection fournis Formation préparée: - Titre professionnel Agent de maintenance des bâtiments : Centre AFPA Bordeaux-Caudéran Profil recherché: - Être éligible au contrat d'apprentissage - Être titulaire du permis de conduire - Avoir le goût du travail d'équipe et de l'intérêt général Avantages : - Immersion professionnelle préalable permettant de vérifier la faisabilité - Un maître d'apprentissage expérimenté Pour candidater, envoyer CV et lettre de motivation à veronique.estellon@gmail.com
Sous la responsabilité du responsable opérationnel, en tant que Chef d'équipe, vous aurez en charge une équipe de 6 à 12 personnes. Votre mission consistera à conduire une ligne de production en veillant à l'application des Bonnes Pratiques et des Règles de Sécurité. Profil Recherché : Capacité à travailler de manière autonome et en équipe ; Polyvalence, adaptabilité et réactivité ; Souci du détail et engagement envers les normes de qualité ; Rigueur dans l'exécution des tâches ; Capacité à prendre des décisions rapides en situation de production ; Connaissance approfondie des technologies de production ; Sens du diagnostic en maintenance industrielle ; Aptitude à alerter en cas de problèmes ; Sens de la satisfaction client ; Pédagogie afin de faire grandir votre équipe et de gagner en efficacité ; Possession des permis C et/ou CE avec expérience confirmée en conduite de poids lourds et super lourds ; Possession du permis CACES 3 ; Respecter les réglementations en matière de conduite et de sécurité routière ; Ponctualité impérative ; Expérience dans le domaine de l'embouteillage ou de la production agroalimentaire recommandée.
Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la directrice du Point Rencontre Intercommunal Jeunesse. Vos missions: Participer aux différents accueils du Point Rencontre Intercommunal Jeunesse Elaborer des projets d'animation avec et pour les jeunes, Conduire des projets d'activités de loisirs variés (culturel, prévention, écologie, solidarité, sport, vie pratique, ) en collaboration avec les autres animateurs du PRIJ, Encadrer les jeunes durant les mini-camps (du 22 au 26/07 et du 29/07 au 02/08), Participer à la vie collective et à la gestion de la vie quotidienne, Respecter les consignes de la direction et la règlementation des ACM, Veiller à la surveillance et à la sécurité permanente des jeunes, Travailler en lien avec un réseau d'acteurs locaux (culturels, éducatifs, sociaux, ). Votre profil: Connaissances requises Connaissance des publics jeunes, adolescents et jeunes adultes Connaissance des techniques d'animation de groupe Connaissance de techniques d'animation (sport, culture, manuelles, jeux, ) Connaissance du milieu rural, de ses spécificités et de sa population Connaissance de la réglementation en accueil collectif de mineurs vous êtes impérativement titulaire du BAFA complet. Envoyer CV & Lettre de motivation adressée à M. le Président,
Vous effectuerez le transport scolaire, périscolaires à temps partiel. Rémunération : 12.79EUR brut + 13ème mois après 1 an de présence HORAIRES : 6h30 - 9h / 16h-18h30 (25h semaine) annualisé Pour l'intégration de chaque chauffeurs il y aura 1 semaine de formation en doublon avec un titulaire (Boite manuelle) Votre permis D et votre FIMO voyageur est à jour Alors n'hésitez pas à postuler. On sera ravi de vous rencontrer ! :)
Pour une entreprise spécialisée dans la robinetterie industrielle de sécurité pour transport de produits dangereux évoluant dans un contexte international, située en Nord Gironde, vous travaillerez sous la responsabilité du/de la responsable interne des ventes. vous avez une appétence pour les éléments techniques et la technologie. Vos missions : * Gestion d'un portefeuille clients * Promotion des produits * Préparation des offres * Développement des affaires * Préparation des tarifs * Assistance aux commerciaux dans leurs relations externes *Administration des commandes en coordination avec les services internes ( bureau étude, production, logistique) * Veille sur le marché * Rencontre avec les clients * Suivi des devis *Participation 1 fois par an à des salons professionnels, éventuellement hors de France *Aisance relationnelle en langue étrangère, téléphone, visio et capacité rédactionnelle *Utilisation d'un erp *Suivi procédure qualité et douane Vous savez lire des plans mécaniques ou vous êtes disposé(e) à apprendre. Vous maitrisez les incoterms. une appétence pour les éléments techniques et la technologie est indispensable. vous devez maitriser le français, l'anglais et le mandarin.
Société de 97 salariés spécialisée dans la robinetterie industrielle de sécurité pour transport de produits dangereux. Située en Nord Gironde.
Vendeur/Réparateur H/F en électroménager Aperçu du poste : Au sein d'un magasin d'électroménager/multimédia, vous serez en charge de la vente et la réparation des équipements. Responsabilités : - Accueillir et conseiller la clientèle - Diagnostiquer et réparer les pannes sur les appareils au magasin ou au domicile des clients - Livrer et mettre en service les appareils chez les particuliers - Réaliser l'installation, l'entretien et le dépannage d'équipements de télécommunication de type antenne/parabole. Le poste peut nécessiter le port de charges lourdes. Expérience : - Expérience préalable en réparation d'équipements électroménagers exigée - Connaissance en vente de produits PEM, informatique et gros électroménagers - Connaissance en équipement de télécommunication et installation fortement souhaitée - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe Vous êtes titulaire du permis B. Poste du mardi au samedi en 35h, à pouvoir dès que possible
Vendeur boutique alimentaire sur notre station service autoroutière. (A10 SAUGON OUEST) Description du poste Vos missions principales seront : - Approvisionner les rayons et les armoires produits frais - Encaissement
L'agence Adecco Etauliers recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'embouteillage mobile des Agents de Production (H/F) Vos missions comprendront : - Assurer la mise en bouteille du vin et son conditionnement - Respecter les normes hygiène et qualité et la sécurité sur la zone de production - Travailler à la chaîne Le salaire fixe est de 11,65 euros brut par heure. Vous êtes disponibles de suite ? Postulez dès maintenance ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
L'agence d'emploi AVS St André de Cubzac recherche pour l'un de ses clients, un(e) usineur (euse) confirmé(e) H/F sur machines à commande numérique en atelier. Le poste : - Réaliser les opérations d'usinage par enlèvement de matière (fraisage, tournage, alésage ) à partir de programmes informatiques - Veiller au bon déroulement du programme dans les opérations successives - Assurer l'entretien du matériel et la maintenance de premier niveau des machines - Effectuer les réglages avant usinage et programmer manuellement la machine à commande numérique - Réajuster les pièces si nécessaire sur chantier Environnement : - Vous travaillerez en atelier et occasionnellement sur chantiers - Port des EPI obligatoire PROFIL - Vous avez une formation de base en usinage et justifiez d'une solide expérience sur un poste similaire - Autonome Les + de ce poste : - Vous travaillez 35H00 - Salaire en fonction de l'expérience - 10% indemnités de fin de mission - 10% indemnités de congés payés - Mutuelle entreprise très avantageuse - CSE NOS + : - Bénéficier d'un interlocuteur dédié spécialiste du marché de l'emploi local et du recrutement dans les domaines : industriel, nucléaire, viticole et du BTP. - Nous sommes à votre écoute afin de vous proposer un poste qui correspond à vos attentes - AVS s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés.
Venez chez nous si ça vous branche d'agir pour la transition énergétique ! Si vous recherchez de la diversité dans vos missions, devenez notre prochain : Alternant Instrumentiste - Blayais Au sein du Département Instrumentation de notre Direction des Moyens de Production, votre challenge sera d'intervenir sur les sites nucléaires : Vous procéderez à des interventions d'entretien et de dépannage dans des champs techniques ou technologiques différents (électricité, électronique, mécanique) à partir de consignes, plans, schémas. Vous organiserez les différentes étapes d'intervention avec méthode, suivrez des processus logiques et méthodologiques en vous référant et en vous conformant avec rigueur aux normes. Vous installerez et réglerez des boucles de régulation. Vous rendrez compte de l'intervention avec rigueur. Vous vous reconnaissez dans tous les aspects du poste ? Si vous intégrez, à la rentrée 2024, une formation en Instrumentation type BTS CIRA ou équivalent en alternance et que vous êtes motivé(e) et ouvert(e) aux déplacements, alors ce poste est fait pour vous ! Et on allait oublier, même si on sait que ce n'est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13e me mois, primes des congés payés, mutuelle et prévoyance, avantages CSE et participation au restaurant d'entreprise. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So'SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Venez chez nous si ça vous branche d'agir pour la transition énergétique ! Si vous recherchez de la diversité dans vos missions, devenez notre prochain : Instrumentiste - CDI - Blayais (33) H/F Au sein du département Instrumentation au Blayais, votre challenge est d'intervenir sur les sites nucléaires. Parce que vous aimez la polyvalence, vous aurez pour missions principales : Contrôle et réglage d'actionneurs TOR et ANA. Travaux de préparation et d'électricité. Procéder à des interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques ou technologiques différents (électricité, mécanique) à partir de consignes, plans, schémas. Organiser les différentes étapes d'intervention avec méthode, suivre des processus logiques et méthodologiques en se référant et en se conformant avec rigueur aux normes de sécurité. De formation bac+2 type BTS CIRA (Contrôle, Instrumentation, Régulation, Automatisme), vous êtes motivé et faites preuve d'esprit d'équipe. Nous offrons un package de rémunération comprenant : mutuelle et prévoyance, participation, intéressement, une prime de 30% relative aux congés payés (convention collective BTP), actionnariat salarie , avantages CSE et toute autre avantage lié au poste. Chez SPIE Nucléaire, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So'SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez exercer votre métier dans un secteur industriel innovant ? Rejoignez le nucléaire, 3ème filière industrielle de France et qui emploie plus de 220 000 personnes en France. Votre agence Adéquat de BLAYE recrute des profils F/H de chaudronnier tuyauteur dans le secteur nucléaire. Votre agence est certifiée CEFRI N° 9251. Elle connait les exigences de l'environnement nucléaire et saura vous proposer des missions adaptées à vos habilitations et formations. Missions : - Réaliser les tracés et découpes des éléments/pièces en utilisant des techniques de pliage, martelage et emboutissage selon les plans. - Utiliser les machines appropriées (plieuses, cisailles, presses) pour mettre en forme les éléments. - Contrôler la qualité des pièces tout au long de leur fabrication. - Assembler et installer les éléments sur les sites nucléaires selon les règles et plans de conception. - Effectuer la maintenance des pièces sur les différents ouvrages en service (état d'usure, déformation.) et en assurer la réparation. Profil : - Vous maîtrisez les différents types de métaux (acier, carbone, inox, alliages, aluminium, cuivre, titane) et travaillez le métal sous forme de tôles ou de barres - Vous faites preuve de précision, rigueur et patience - Vous connaissez les règles de sécurité et de santé en environnement nucléaire Vous disposez d'une formation CAP en Chaudronnerie Industrielle ou Bac pro Technicien en chaudronnerie industrielle ou BTS Conception et réalisation chaudronnerie industrielle, un CQP Vous avez idéalement une première expérience dans un environnement industriel nucléaire ou l'envie de rejoindre ce secteur d'activité, on vous décroche le poste ! Formations - habilitations : Pour ce poste, une formation habilitation RP1/RP2/SCN1/SCN2/CSQ à jour est requise Une formation RP1/RP2/SCN1/SCN2/CSQ est fortement appréciée. Si besoin, votre agence Adéquat de BLAYE, certifiée CEFRI N°9251 vous accompagne dans la formation et/ ou le recyclage de vos formations et habilitations nucléaires. Pourquoi rejoindre le secteur nucléaire ? - Bénéficiez d'un accompagnement de proximité et d'un process d'intégration qui garantit votre santé et votre sécurité au quotidien - Montez en compétences avec des formations et recyclages réguliers pour gagner en expertise et répondre aux exigences du secteur nucléaire - Evoluez au sein d'une filière industrielle qui embauche et offre des perspectives durables.
Description des activités significatives de l'emploi : MISSIONS : Support technique auprès des commerciaux et assistantes commerciales, clients externes et internes et mise en forme des solutions (plans, assemblages, fiches techniques, etc.) Assiste la Direction commerciale et le responsable marketing par la préparation de documents techniques à vocation commerciale dans la préparation de salons, d'expositions, d'opérations promotionnelles et de communication entre autre. ACTIVITES Missions principales - Réalisation de plans et ou modèles pour accompagner les offres de prix. - Synthétiser une large gamme de produits dans un langage commercial compréhensible par le client. - Proposer une offre technique en adéquation avec les besoins du client et suivi aboutissant sur une commande qui satisfera le client. - Établissement de fiches techniques (fiches commerciales, d'installation et de maintenance) et des newsletters sur l'ensemble de la gamme de produits Perolo. - Mise en ligne sur le site internet des informations techniques. - Soutien technique auprès des Assistant(e)s commercial(e)s et commerciaux. - Communication indispensable avec tous les services pour proposer la solution la plus rentable, dans les meilleurs délais. Activités secondaires - Support technique dans l'organisation de salons et opérations promotionnelles - Déplacements ponctuels à prévoir chez les clients et sur les salons sont à prévoir. Profil Ingénieur ou BTS/DUT le(la) technicien(ne) commercial(e) a une forte culture technique généraliste type mécanique, productique ou matériaux Maîtrise de la CAO 3D, Inventor idéalement. Maîtrise de l'anglais opérationnel (lu, écrit, parlé) Orienté(e) client Aisance relationnelle et facilité de communication en interne comme en externe. Le sens du service client et facultés d'écoute et d'empathie Proactif (ve), rigoureux(se) et créatif(ve) pour mettre en avant les documents techniques Investi(e), disponible et travailleur (se).
Missions générales / finalités : Sous la responsabilité du chef d'équipe, l'opérateur CN réalise, à l'aide de machines à commande numérique, l'usinage de pièces, à partir du dossier technique (O.F, plans, système documentaire, etc ...), du planning de production hebdomadaire, dans le respect des procédés de fabrication, des critères de qualité, d'environnement, de sécurité, de coûts, de temps et délais. Description des activités significatives : Prépare et optimise l'utilisation des moyens techniques. Lance, à l'aide de machines à commande numérique, l'usinage de pièces en série à partir du dossier de fabrication appelé ordre de fabrication (OF) : liste à servir, fiche suiveuse (gamme), plans d'exécution vérifiés/approuvés, modes opératoires, fiches d'autocontrôle et fiches de contrôle final. Poursuit la production à la prise de poste selon les indications du dossier technique et du cahier de consignes. Identifie et signale à son supérieur hiérarchique toute non-conformité qu'il ne peut lever immédiatement. Est responsable de la qualité de son travail. À ce titre, il s'autocontrôle et renseigne la fiche suiveuse et la fiche d'autocontrôle si précisé en gamme (contrôler la quantité demandée en fin de série). Vérifier la disponibilité et la conformité des documents, matériels, outillages, appareils de contrôle. Utilise une scannette pour enregistrer ses temps de production. Manutentionne et déplace les pièces et éléments à l'aide d'un palan si nécessaire. Prend en charge le nettoyage du poste de travail et la maintenance de 1er niveau : nettoyage, niveaux hydrauliques, pression et niveau lubrifiant. Réaliser un premier diagnostic, signaler une anomalie machine (arrêt intempestif, bruit anormal, ). Relations de travail internes/externes : Internes : chef d'équipe de l'atelier, ou responsable production en l'absence du chef d'équipe. Connaissances professionnelles spécifiques : Savoir lire des plans mécaniques. Connaître les spécificités des machines à commande numérique. Savoir utiliser les moyens de contrôle (pied à coulisse )
Sous la responsabilité du chef d'équipe, l'opérateur CN réalise la production d'ensembles ou de sous ensembles, à partir du dossier technique ( O.F, plans, système documentaire, etc ...), du planning de production hebdomadaire, dans le respect des procédés de fabrication, des critères de qualité, d'environnement, de sécurité, de coûts, de temps et délais. - Prépare et optimise l'utilisation des moyens techniques. - Lance, à l'aide de machines à commande numérique qu'il/elle aura préalablement réglé, l'usinage de pièces en série à partir du dossier de fabrication appelé ordre de fabrication (OF) : liste à servir, fiche suiveuse (gamme), plans d'exécution vérifiés/approuvés, modes opératoires, fiches d'autocontrôle et fiches de contrôle final. - Poursuit la production à la prise de poste selon les indications du dossier technique et du cahier de consignes. - Identifie et signale à son supérieur hiérarchique toute non-conformité qu'il ne peut lever immédiatement. - Est responsable de la qualité de son travail. À ce titre, il s'autocontrôle et renseigne la fiche suiveuse et la fiche d'autocontrôle si précisé en gamme (contrôler la quantité demandée en fin de série). - Vérifier la disponibilité et la conformité des documents, matériels, outillages, appareils de contrôle. - Utilise une scannette pour enregistrer ses temps de production. - Manutentionne et déplace les pièces et éléments à l'aide d'un palan si nécessaire. - Prend en charge le nettoyage du poste de travail et la maintenance de 1er niveau : nettoyage, niveaux hydrauliques, pression et niveau lubrifiant. - Réaliser un premier diagnostic, signaler une anomalie machine (arrêt intempestif, bruit anormal, ). - Participe aux démarches d'amélioration continue de son secteur. vous savez lire un plan. vous connaissez le contrôle dimensionnel. une connaissance de la programmation et de la CFAO serait un plus.
ART RENOV entreprise oeuvrant depuis plus de 20 ans pour la transition écologique et économique auprès du particulier recrute un Commercial H/F pour le développement de son agence. Le remplacement des anciens systèmes de chauffages couteux et le perfectionnement de l'isolation de l'habitat sont la priorité de l'entreprise. ART RENOV met un point d'honneur à faire de la maison de chacun un environnement sain, permettant à nos clients de réduire considérablement leurs factures d'énergies et de faire de réelles économies. Vous souhaitez intégrer un groupe ambitieux, tourné vers l'avenir, avec des valeurs humaines et une équipe soudée au sein de laquelle vous pouvez évoluer. ART RENOV vous accompagne au quotidien, vous forment et vous apporte une organisation structurée. Vos missions: Assurer quotidiennement la prospection (terrain), Conseiller, informer rapidement et facilement les clients avec notre outil digital unique, Assurer le suivi et la satisfaction client. ART RENOV c'est aussi, des installateurs 100% salariés permettant de garantir un travail bien fait. Les avantages en ce lançant dans l'aventure ART RENOV sont : - Un CDI, - Durant votre intégration un salaire fixe de 2 217?, - Des commissions sur CA de 8% à 12%, - Des primes de paliers de 300? à 450?, - Une tablette APPLE, - Un véhicule de société, - Une carte carburant, - Une mutuelle performante, - De nombreux cadeaux durant les périodes de challenges. Votre goût du challenge, votre esprit d'équipe et votre persévérance feront la différence ! Diplômé(e) ou non, c'est une personnalité que nous recherchons ! Débutant ou en reconversion professionnelle, nous sauront vous mener sur le chemin d'une réussite exceptionnelle.
2 postes sont à pourvoir. Ce que nous offrons : -Rémunération Évolutive jusqu'à 90% : Votre effort est directement récompensé avec un plan de rémunération progressif, adaptable selon votre expérience. -Aucun Frais à Prévoir : démarrage sans frais d'entrée, sans redevance, et sans coûts pour la formation ou le matériel de marketing - tout est fourni gratuitement -Possibilité de Contrat Salarié : À partir de 100 000 € de chiffre d'affaires, bénéficiez de l'option de devenir salarié/e -Entrepreneuriat Facilité : première franchise gratuite -Formation et Soutien : Nous assurons un accompagnement personnalisé et des formations en présentiel pour vous préparer au mieux à votre rôle de négociateur/trice immobilier/e - Outil d'estimation moderne pour optimiser vos transactions.
Découvrez une aventure unique au coeur de nos corners de sushis. Rejoignez la Wasabiteam . Ensemble, créons une expérience sushi inoubliable. Devenez notre Second de Cuisine H/F ! Ce que nous vous on vous proposons : Un poste en CDI (40 heures /semaine) Une rémunération brute mensuelle de 2 105.76 €+ primes sur objectifs jusqu'à 150 € Des avantages sociaux : mutuelle, prime de salissure, panier repas, etc... Aujourd'hui, nous avons besoin de vous pour : Réaliser l'intégralité de nos recettes, de la découpe du poisson au dressage jusqu'à l'emballage des produits Veiller à la bonne conservation des produits Garantir la propreté des plans de travail et l'entretien des ustensiles de cuisine Atteindre les objectifs de production fixés à l'équipe par le Responsable secteur Satisfaire nos clients avec une présentation irréprochable Devenir le véritable bras droit du/de la Chef-fe Sushi Tout cela bien sûr dans le respect de nos procédures internes et des normes d'hygiène en vigueur (HACCP). Vous êtes la personne qu'il nous faut car : Vous êtes expert-e dans la technique, la confection des sushis n'a plus de secret pour vous Vous avez déjà travaillé dans un restaurant ou corner sushi Vous maitrisez les fondamentaux en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire Vous êtes autonome et rigoureux-se Notre priorité ? Vous former dès votre intégration et tout au long de votre parcours au côté de chef-fes expérimenté-es Vous permettre d'évoluer à votre poste en favorisant la promotion interne et la mobilité nationale Intéressé-e ? Vous êtes surement notre Talent de demain ! Envoyez-nous vite votre CV.
Vous souhaitez faire partie de notre #WasabiTeam en intégrant l'un de nos corners ? Devenez notre CHEF-FE SUSHI ! Notre concept ? Trois univers gustatifs au sein de même kiosque : Les sushis, plat traditionnel japonais ; Le wok, de délicieuses recettes aux inspirations thaïlandaises ; Les rouleaux de printemps, la spécialité culinaire du Vietnam. Aujourd'hui, nous avons besoin de vous pour : *Réaliser l'intégralité de nos recettes, de la découpe du poisson au dressage jusqu'à l'emballage des produits *Gérer au quotidien un corner par un pilotage des achats et la gestion des stocks *Veiller à la bonne conservation des produits *Garantir la propreté des plans de travail et l'entretien des ustensiles de cuisine *Atteindre les objectifs de production fixés à l'équipe par le Responsable secteur *Satisfaire nos clients avec une présentation irréprochable *Former, accompagner et encadrer l'équipe rattachée au corner Tout cela bien sûr dans le respect de nos procédures internes des normes d'hygiène en vigueur (HACCP). Vous êtes la personne qu'il nous faut car : Vous êtes expert-e dans la technique, la confection des sushis n'a plus de secret pour vous Vous avez déjà travaillé dans un restaurant ou corner sushi Vous maitrisez les fondamentaux en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire Vous maitrisez le management d'équipe et le pilotage d'un corner sushi Vous êtes autonome et rigoureux-se Ce que nous vous on vous proposons : Un poste en CDI (40 heures /semaine) Une rémunération brute mensuelle de 2340 €+ primes sur objectifs jusqu'à 250 € Des avantages sociaux : mutuelle, prime de salissure, panier repas, etc... Vous permettre d'évoluer à votre poste en favorisant la promotion interne et la mobilité nationale Intéressé-e ? Vous êtes surement notre Talent de demain ! Envoyez-nous vite votre CV. A bientôt !
Afin de compléter notre équipe pour la saison estivale juillet-août, nous recherchons 5 employés, sur la station Avia sens PARIS - BORDEAUX : Vos missions: - encaissement - mise en rayon -préparation restauration froid et chaud - plonge - réception - service en restauration - entretien des locaux Profil: Poste est ouvert aux débutants , vous serez formez sur site 2 jours de repos par semaine Amplitude horaire: 5H à 23H : travail continu de 7H ou 8H
Placé sous l'autorité hiérarchique de la responsable du service vous aurez pour mission l'accompagnement social, l'insertion et la lutte contre les exclusions. Vos missions : Ecoute et accompagnement social des usagers : analyse de la situation et identification des besoins, définition d'un projet d'accompagnement social avec la personne, priorisation des urgences sociales, développement du pouvoir d'agir, mise en place de projets personnalisés et contractualisation, notamment dans le cadre du RSA, Accès aux droits et orientation des publics : information et accompagnement des usagers, orientation et médiation auprès des partenaires, accompagnement adapté dans la rédaction et la constitution de dossiers administratifs, réalisation de demandes d'aide et d'enquêtes sociales, participation à l'instruction des demandes d'aides facultatives du CIAS Pilotage et animation de dispositifs, projets et actions de prévention : travail en pluridisciplinarité, concertation et coopération avec des acteurs multiples, pilotage de projets de développement social et actions de prévention au sein d'une équipe pluridisciplinaire Développement et animation de partenariat : être référent au sein du service sur les questions d'insertion socio-professionnelle, d'illettrisme et de mobilité et participer aux instances techniques traitant de ces thématiques, participation à la transversalité des services du CIAS Veille sociale ou juridique et analyse des pratiques Qualités et compétences requises : Sens des contacts humains, écoute Capacités d'adaptation et ouverture d'esprit Capacités relationnelles et travail en équipe pluridisciplinaire Autonomie dans l'organisation du travail, le choix des méthodes et les modalités d'intervention Réactivité et définition des priorités Bonne connaissance de la législation sociale Une expérience en action sociale individuelle et collective souhaitée, idéalement au sein d'une établissement public (CCAS/CIAS) ou en collectivité Prise de poste à compter du 15/05/2024 CV+ lettre de motivation à adresser à Monsieur le Président du CIAS de Blaye avant le 30/04/2024 dernier délai.
Préparer et encadrer des séances d'entraînement Accompagner les Groupes en compétition Aider les gymnastes à élaborer une chorégraphie Organiser et animer des stages durant les vacances scolaires Participer aux différentes manifestations du club Travail en soirée + le samedi matin Poste à pourvoir en Septembre 2024
Nous recherchons un tractoriste H/F afin d'intervenir sur notre propriété de 50 ha située entre St Paul et Mazion. Prise de poste au mois de mai Missions: - entretien des matériels - petites façons - entretiens des vignobles Pour candidater, contacter directement M. Dartier au 06.76.75.15.78
L'enseignant spécialisé proposera une pédagogie adaptée, des parcours individualisés, formalisés dans le cadre de classes externalisées et/ou des classes au sein de l'IME. L'enseignant placé sous l'autorité de l'IME : - Participe à l'élaboration du projet individuel d'accompagnement en étroite liaison avec le pôle thérapeutique et éducatif de l'établissement : positionnement des élèves, définition du temps de scolarisation, objectifs et modalités d'apprentissage. - Assure une mission d'enseignement auprès des élèves en référence au socle commun de connaissances, de compétences et de culture. - Accompagne la scolarisation en milieu ordinaire, en apportant aux enseignants les démarches et les outils adaptés aux besoins des enfants et des adolescents - Participe aux réunions d'équipe pluridisciplinaire - Participe aux équipes de suivi de la scolarisation Poste à pourvoir immédiatement et jusqu'au 28.01.24 Jours de travail sont les Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi (12 h + 1.50 de coordination/synthèse) Poste à prendre dès que possible jusqu'au vacances scolaires du 05 Juillet 2024
Profil Intérim, agence d'emploi temporaire, forte de la proximité qu'elle entretien avec l'ensemble de ses collaborateurs et d'une équipe réactive et dynamique recherche pour son client basé à Générac, un ouvrier paysagiste H/F. Vous serez amené à intervenir sur chantier auprès d'un public de particulier pour l'entretien des espaces verts et également la création d'aménagements paysagers. Pour cela vous devrez être à l'aise sur la lecture de plan et maîtrisez l'utilisation d'outils comme la débroussailleuse, la tondeuse, la tronçonneuse. Mission à pourvoir dès que possible. Du lundi au vendredi, Taux horaires 11.65 brut + indemnités trajet + repas + IFM + ICP. Vous êtes diplômé dans le domaine et vous avez une première expérience significative. Vous êtes ponctuel, autonome et rigoureux dans l'exécution des tâches demandées. Faites-nous parvenir votre candidature, l'équipe se fera un plaisir d'étudier celle-ci et de vous répondre dans les plus brefs délais. A bientôt, L'équipe Profil Intérim Saint-André-de-Cubzac
Une propriété viticole en Côtes de Blaye de 40ha à la recherche de son agent tractoriste en viticulture (H-F). Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à : - Réaliser l'ensemble des travaux viticoles (taille et entretien du vignoble) - Conduire et entretenir le matériel (tracteur interligne..) - Appliquer le traitement phytosanitaire (vous disposez du certiphyto applicateur) Compétence en taille de la vigne souhaitée. possibilité de faire la semaine de 4 jours sauf pendant la période de traitement et de vendanges Convention Collective Nationale de la Production Agricole 2 palier 16
Vous effectuez la maintenance et l'entretien des locaux et des espaces à usage collectif selon les règles de sécurité, en intervenant dans tous les corps de métier pour assurer la maintenance des bâtiments, du matériel et du mobilier. - Suivi des installations, des locaux, des espaces collectifs et de la flotte automobile : Bonne présentation générale des locaux et abords (petits travaux d'embellissement, peinture, mobilier, etc) - Coordination des entreprises extérieures - Missions de reporting et référent du service patrimoine sur site : relève des compteurs, traçage et enregistrement de l'ensemble des dysfonctionnements et actions correctives. - Mission de référent sécurité : respect des règlements et consignes de sécurité. Tenue à jour de l'ensemble des documents liés à la sécurité incendie et à la gestion du risque lié à l'eau. Mise en place des plans de prévention et des permis feu. Préparation et participation aux commissions de sécurité, aux visites de la DDPP, ARS. Formations incendies du personnel
Nous recherchons un professionnel du paramédical de niveau 6 minimum ( IDE, sage femme, infirmier) ayant de l'appétence pour l'informatique. Missions principales : - Responsable d'applications domaine patient - Assurer le support fonctionnel (hot line) et le transfert de compétences (formation) auprès des utilisateurs du Centre Hospitalier - Maintenir les applicatifs métiers du Centre Hospitalier - Adapter les paramétrages des applicatifs pour répondre à l'organisation et aux besoins des différents services de l'établissement - Etablir les procédures organisationnelles résultant du système d'information - Participer au déploiement de nouveaux projets
Hôtel Restaurant 2* de 31 chambres proche de Blaye nous bénéficions d'un parc arboré avec un étang autour duquel sont disposés les bâtiments des chambres. De ce fait les chambres donnent toutes de plein pied sur le parc. Prise de poste : mi-avril à fin septembre horaires : 9H - 13H lundi au dimanche 1 we sur 3 travaillé Votre rôle est essentiel car il contribue grandement à l'image de l'établissement et à la satisfaction de la clientèle. Missions : - Faire les chambres en collaboration avec le personnel en poste : préparer le linge et le matériel, suivre les protocoles d'hygiène en place, s'assurer de la propreté des literies, couettes, oreillers. Surveiller la rotation du nettoyage des rideaux, des vitres. - Gérer le linge (lavage, séchage, repassage) dans le respect des températures en fonction du linge, assurer le rangement et la propreté de la lingerie, veiller au bon entretien des machines. - Vérifier le stock des produits et informer la Direction des produits à commander - Informer la Direction de tout problème repéré dans les chambres ou dans le fonctionnement du matériel. Compétences requises : Techniques de nettoyage des locaux, sols, sanitaires, connaissance des produits adaptés et de leur utilisation Techniques de lavage et repassage du linge Savoirs-êtres: Capacité à travailler en équipe, Dynamisme et réactivité, Intégrité , discrétion, sens de l'organisation Vous appréciez la relation avec les clients et savez écouter et répondre à leurs demandes
Vous souhaitez intégrer le domaine du transport de voyageur à la rentrée prochaine ? Nous recherchons un(e) alternant(e) pour rejoindre notre service exploitation de la Société TRANSHORIZON située à Berson (33). Rejoignez notre équipe pleine d'énergie : devenez technicien(ne) d'exploitation en alternance au sein de notre société filiale du groupe VERBUS. En lien direct avec le directeur du site, vos principales missions seront : - Organiser et suivre les roulements des conducteurs (réalisation du planning des conducteurs sur logiciel), - Optimiser les tournées des conducteurs (services réguliers), - Mettre en place des outils informatiques afin de faciliter le quotidien du service exploitation, - Suppléer le technicien d'exploitation et être l'interlocuteur des conducteurs au quotidien, -Participer à la mise à jour du suivi administratif et veiller à respecter la réglementation en vigueur, - Préparer des devis, Vous êtes titulaire d'un Bac +2 à Bac +5 (types : QLIO ou en licence PILAL), vous justifiez idéalement d'une première expérience dans le transport. contrat d'apprentissage en septembre 2024.
VERBUS est un acteur majeur du Transport Routier de Voyageurs et du Voyage de Groupes Scolaires et Adultes. Depuis plus de 35 ans, VERBUS se démarque par son dynamisme, sa capacité d'innovation et sa responsabilité. Le groupe compte 10 filiales, 680 collaborateurs et réalise un chiffre d'affaires annuel de 55 M€.
nous sommes à la recherche d'un mécanicien H/F pour renforcer notre équipe basée à Berson. en collaboration avec notre équipe technique vos missions seront: -effectuer la maintenance préventive et curative des véhicules -diagnostiquer les pannes,réaliser les réparations et effectuer les réglages nécessaires -assurer le suivi des interventions et tenir à jour les fiches d'intervention. -participer au contrôle technique des véhicules -veiller au respect des normes de sécurité et de qualité le permis D et la Fimo serait un plus.
Nous recherchons un chauffeur afin d'effectuer les tournées de ramassage scolaire - Conduire les passagers selon un parcours prédéfini par votre chef de secteur. - Contrôler les titres de transport. - Établir les formalités de début et fin de service. - Effectuer la maintenance de premier niveau et le nettoyage du bus. recrutement urgent.
Nous recherchons un moniteur éducateur H/F pour un remplacement du 08.04 au 17.05 Le moniteur éducateur : - anime la vie quotidienne au sein de l'établissement - organiste un ensemble d'activités adaptées pour aider les enfants, adolescents ou adultes accueillis à instaurer, restaurer ou préserver leur adaptation sociale et leur autonomie et permette leur épanouissement. Il participe ainsi à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne en liaison avec les autres professionnels de l'équipe pluridisciplinaire. Vos compétences: - Connaissance des handicaps - Capacités relationnelles avec les usagers et les familles - Capacité à travailler en équipe, en partenariat et en réseau - Capacité d'adaptation et d'autonomie - Utilisation des méthodologies de projet et de gestion de budget - Utilisation des nouvelles technologies d'information et de communication
L'IME est un établissement médico-social qui accueille des enfants, adolescents, et jeunes adultes de 6 à 20 ans, nécessitant une éducation spécialisée. Il propose des prestations éducatives, pédagogiques, thérapeutiques et d'intégration sociale. L'IME propose aussi un internat de semaine permettant de travailler des objectifs déclinés dans le projet personnalisé des jeunes.
Au départ de Blaye: Vous conduisez le bus afin de réaliser les lignes 201 et 202: -Blaye - Lormont La Buttinière -Blaye - Bordeaux les Aubiers Poste à temps complet Mission d'intérim 13,26EUR/h + 10% IFM + 10% CP + CE + CET Votre permis D, ainsi que vos cartes qualifications et conducteur sont à jour N'hésitez pas à postuler. Débutant accepté.
Vous souhaitez intégrer une structure solide, en croissance, avec des projets innovants Rejoignez Menway, le spécialiste dans le conseil en ressources humaines ! Menway accompagne les entreprises, les salariés et les candidats durant toutes les phases de leur évolution, du recrutement jusqu'au reclassement en passant par la gestion des compétences et la mobilité interne. Votre agence de Bordeaux recrute pour l'un de ses clients, des Conducteurs de bus H/F à temps partiel au départ de Blaye. 12,87 + 10% IFM + 10% CP + CE Vous êtes titulaire du Permis D, votre FIMO est à jour, vous êtes en possession de votre carte conducteur. Alors n'hésitez pas à postuler ! :)
Placé(e) sous l'autorité du Responsable du Pôle Jeunesse des Services de la Communauté de Communes, vous surveillerez et encadrerez les baignades sur le plan d'eau des lacs de Saint Christoly de Blaye. Vous êtes titulaire du brevet national de sécurité et de sauvetage aquatique (BNSSA). Si plus de 5 ans avoir effectué le recyclage obligatoire pour ce diplôme. Contrat du 04 Juillet au 27 Aout 2024. vous travaillerez en binôme avec un autre surveillant de baignade Vous travaillez du mardi au dimanche. possibilité d'hébergement. candidature avant le 30 avril 2024.
Sous la responsabilité du responsable de rayon et du responsable de secteur, vous évoluerez sur le rayon BOULANGERIE. Vous participez aux commandes de matière première, respect des cadenciers de fabrication, respect des fiches recette pour optimiser la relation client. Votre rigueur vous permettra de mettre en application les directives en matière de qualité des produits, de service rendu à la clientèle, d'hygiène et de sécurité alimentaire. Plus que votre formation initiale, c'est votre connaissance de la boulangerie et votre expérience qui feront de vous notre futur Ouvrier boulanger. Si vous êtes une personne aimant relever les challenges, rejoignez-nous et « augmentez votre pouvoir d'agir »
L'ANEFA Gironde vous propose: Une exploitation familiale de 100ha en AOP COTES DE BOURG & COTES DE BLAYE recherche son agent tractoriste H/F polyvalent. Vous seconderez le responsable de l'exploitation pour tous les travaux mécanisés de la vigne. Vous serez en charge de la conduite de tracteur pour tous les travaux mécaniques, des traitements phytosanitaires et conduite de la machine à vendanger. Vous disposez du certiphyto. Vous serez aussi en charge des travaux de taille et des travaux viticoles . Convention collective nationale production agricole.
Propriété du Blayais de 80 hectares recherche son nouveau maître de chai pour une embauche immédiate : Responsable vinification, élevage, mise en bouteilles et préparation des commandes - Niveau BTS Viti-Œno ou Bac Pro expérimenté.
Recherche URGENT - personne motivée passionnée, autonome, afin de permettre le développement de notre espace brasserie et à emporter 5 jours par semaine. Journée continue. Idéalement candidat(e) ayant eu une activité indépendante et disposant de matériel (rachat possible) - poste ouvert immédiatement. Pas d'hébergement possible.
Découvrez une aventure unique au sein de nos corners de Sushis. Rejoignez la Wasabiteam. Ensemble, créons une expérience sushi inoubliable . Venez découvrir notre univers en étant notre Commis de cuisine H/F Ce que nous vous proposons : - Travail le week-end et jours fériés sans coupure (hors pause déjeuner) - Un poste en CDI (37.5 h/semaine) semaine, week-end et jours fériés sans coupure - Une rémunération de 1 924.67€ brut/mois + primes sur objectifs - Avantages sociaux (mutuelle, prime de salissure, panier repas etc.) Les missions que nous proposons : - Réaliser les préparations nécessaires aux recettes (Découpe de légumes, Cuisson du riz, décongélation de certains produits) -Satisfaire nos clients avec une bonne mise en vitrine des produits. - Atteindre les objectifs de production fixés à l'équipe par le Responsable secteur - Respecter nos procédures de préparations alimentaires interne - Garantir la propreté des plans de travail et l'entretien des ustensiles de cuisine - Tout cela bien sûr dans le respect de nos procédures internes des normes d'hygiène en vigueur (HACCP). Vous devez postulé si : - Vous êtes de nature déterminée et motivée, c'est simple rien ne vous arrête ! - Vous avez soif d'apprendre - Vous passionné(e) par la culture asiatique Une première expérience en restauration ou en corner sushi est un plus ! Vous êtes débutant ? Rassurez-vous, nous sommes là pour vous former et vous accompagner tout au long de votre intégration grâce au dispositif AFPR que nous mettons en place pour chacune de nos intégrations. Ainsi, vous pourrez acquérir tous les fondamentaux du poste et devenir un véritable expert dans votre domaine. Chez Wasabi, notre priorité ? - Faire de vous un(e) véritable professionnel(le) de la cuisine asiatique. - Grâce à nos programmes de formation sur-mesure nous vous offrons des possibilités d'évolution et de développement professionnel Intéressé ? Vous êtes sûrement notre Talent de demain ! Envoyez-nous vite votre CV nous serons ravis de vous rencontrer !
Pour la saison 2024, Venez rejoindre notre équipe. Prise de poste de mars à octobre Missions: Confection des menus Elaboration des entrées et des plats pour des services d'environ 80 couverts. Possibilité de loger sur place.
Venez rejoindre notre équipe pour la saison 2024 de mars à octobre Missions: - Confection des menus - Elaboration des entrées et des plats Possibilité de loger sur place.
Placé(e) sous l'autorité de la responsable, vous travaillerez en équipe avec l'ensemble des agents du service d'aide et d'accompagnement à domicile (SAAD) et du CIAS. Vos missions : - Accompagnement et aide aux personnes dans la vie quotidienne, - Aide au maintien de la vie sociale et relationnelle, - Participation à la promotion de la bientraitance et à la prévention de la maltraitance des personnes vulnérables
Vous intervenez au domicile de personnes âgées et/ou handicapées afin de les aider pour les actes essentiels de la vie quotidienne (lever, coucher, accompagnement à la toilette, aide à la préparation et à la prise de repas, stimulation) entretien du logement et courses. Poste d'un mois en remplacement avec possibilité d'effectuer plusieurs mois de remplacement
Prise de poste avril à Octobre Vous êtes chargé(e) de la mise en place de la salle, de l'accueil des clients, de la prise de commandes et du service des plats. Vous assurez l'entretien de la salle en fin de service. Service midi et soir. Qualités principales : - Excellent sens de la relation client : amabilité, discrétion - Habileté, agilité et rapidité - Bonne mémoire
Prise de poste avril à Octobre Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un barman (H/F) pour la saison 2024 au sein de notre restaurant Missions: Vous confectionnez et servez les cocktails et boissons avec expertise et bonne humeur. Avant cela, vous assurez la mise en place et la remise en état du bar. Vous assurerez également le service en salle et participerez à l'entretien des locaux Qualités principales : - Excellent sens de la relation client : amabilité, discrétion - Habileté, agilité et rapidité - Bonne mémoire
vous travaillerez en coupure, idéalement, vous savez faire des crêpes et des galettes bretonnes ou êtes au moins cuisinier confirmé. Poste à pourvoir pour la saison de quatre a six mois environ. Le nombre d'heures est évolutif sur la saison mais vous ferez au moins 130 heures en début de mission et plus ensuite. Salaire de 12€ brut/h + CP/mois + indemnité repas. La tenue sera fournie par nos soins. norme HACCP exigée.
Venez chez nous si ça vous branche d'agir pour la transition énergétique ! Si vous recherchez de la diversité dans vos missions, devenez notre prochain : Chef de chantier Electricité - CDI - Blayais H/F Sous la responsabilité de son manager, conduit des chantiers d'électricité et/ou instrumentation dans le respect des délais et des consignes de sécurité en vigueur. Connaissance du contrat JDT souhaité Courant Fort & Faible Nous offrons un package de rémunération comprenant : mutuelle et prévoyance, une prime de 30% relative aux congés payés (convention collective BTP), participation, intéressement, actionnariat salarie , avantages CSE et autres avantages liés au poste. Chez SPIE Nucléaire, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So'SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Mission longue ou courte durée selon profil - I Votre agence Adéquat de BLAYE recrute des profils de TECHNICIEN Instrumentation / Régulation/ Automatisme nucléaire F/H. Votre agence est certifiée CEFRI N°9251. Elle connait les exigences de l'environnement nucléaire et saura vous proposer des missions adaptées à vos habilitations et formations. Missions - spécialiste de la régulation et du contrôle commande - Gérer la réalisation des essais des modifications électromécaniques, - Planifier et assurer la surveillance technique sur le terrain dans le respect des thématiques Sureté, Sécurité et radioprotection lors des essais de nos fournisseurs - Traiter les éventuels écarts constatés lors de la réalisation des essais - Instrumentation -Vous participez aux études, à l'analyse fonctionnelle et réalisez la programmation ainsi que la mise en service jusqu'à la réception des systèmes d'automatisation et de contrôle Profil : - Vous avez une première expérience dans un environnement industriel nucléaire - Vous êtes titulaire du BTS CIRA , DUT Mesure Physique Formations - habilitations : Pour ce poste, une formation habilitation RP1/RP2/SCN1/SCN2/CSQ à jour est requise Une formation RP1/RP2/SCN1/SCN2/CSQ est fortement appréciée. Si besoin, votre agence Adéquat de BLAYE certifiée CEFRI N°9251 vous accompagne dans la formation et / ou le recyclage de vos formations et habilitations nucléaires.
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Vos missions : Contrôle et réglage d'actionneurs en CNPE. Procéder à des interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques ou technologiques différents (électricité, électronique, mécanique), Remettre en état les installations, matériels, réseaux ou bâtiments, par échange de pièces ou réparation. Intervenir sur la réalisation de travaux neufs ou de modifications, Assurer l'entretien courant, à partir de consignes, plans et programmes de maintenance, Rendre compte de l'intervention, Peut être amené à gérer des équipes, Installer et régler des boucles de régulation, posséder une bonne connaissance des capteurs dans les modules de fonction, etc. Votre profil Habilitations N2, B1, BC Connaissances en instrumentation en milieu industriel : débit, niveau, pression, température, boucles et vannes de régulation. Force de proposition d'améliorations pour tous sujets touchant à la maintenance Nous offrons un package de rémunération comprenant : mutuelle et prévoyance, une prime de 30% relative aux congés payés (convention collective BTP), participation, intéressement, actionnariat salarie , avantages CSE et autres avantages liés au poste. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So'SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Venez chez nous si ça vous branche d'agir pour la transition énergétique ! Si vous recherchez de la diversité dans vos missions, devenez notre prochain : Instrumentiste - CDI - Blayais (33) H/F Au sein du département Instrumentation au Blayais, votre challenge est d'intervenir sur les sites nucléaires. Parce que vous aimez la polyvalence, vous aurez pour missions principales : Contrôle et réglage d'actionneurs TOR et ANA. Travaux de préparation et d'électricité. Procéder à des interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques ou technologiques différents (électricité, mécanique) à partir de consignes, plans, schémas. Organiser les différentes étapes d'intervention avec méthode, suivre des processus logiques et méthodologiques en se référant et en se conformant avec rigueur aux normes de sécurité. Votre profil De formation bac+2 type BTS CIRA (Contrôle, Instrumentation, Régulation, Automatisme), vous êtes motivé et faites preuve d'esprit d'équipe. Habilitations souhaitées : habilitation électricité et nucléaire Nous offrons un package de rémunération comprenant : mutuelle et prévoyance, participation, intéressement, une prime de 30% relative aux congés payés (convention collective BTP), actionnariat salarie , avantages CSE et toute autre avantage lié au poste. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So'SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Vous avez une expérience significative dans la fonction de manager et connaissance de tous les procédés de soudage sur acier, alu et Inox. Vous travaillerez les soudures radiographiées pour pièces destinées à des appareils sous pression. Vous serez chargé de: -Diriger l'atelier de soudure, ce qui inclut : - la répartition des travaux entre les différents opérateurs, - le respect du planning de fabrication, - le respect des modes opératoires, des procédures qualité et générales, - le respect des objectifs de coûts de fabrication. - Responsable de l'entretien de premier niveau du parc machines et des postes de travail de l'atelier, -Veiller au maintien d'un bon climat social dans l'atelier, -Rechercher la motivation du personnel placé sous sa responsabilité, -Rendre compte à la direction de production. Une connaissance de la soudure robotisée et une certification IWS serait un plus mais n'est pas indispensable
avec qualification TIG, MIG, MAG enrobés
Missions générales / finalités : À partir des instructions données par les ingénieurs, réaliser les plans d'ensembles et détails, participer à la conception d'un produit à partir du cahier des charges et des spécifications techniques (spécifications client, normes, règlements, spécifications internes) auxquelles le produit doit se conformer jusqu'à définir les moyens nécessaires à la validation série du produit. Description des activités significatives : - Réaliser les plans de définition, plans d'ensemble et de détails. - Valider les produits par des essais, sous la supervision des responsables de projet, réaliser les moyens d'essais, suivre et ou réaliser les essais (étanchéités, manœuvres, endurances.) - Réaliser les documents de fabrication associés. - La conception s'effectue sur Autodesk « Inventor » - Réaliser les documents de fabrications associés considérant les outillages des process associés. Le poste est rattaché hiérarchiquement au responsable du service études et développement. Profil Titulaire d'un BAC + 2 minimum dans la mécanique. Expérience confirmée de l'utilisation de logiciels de DAO (idéalement INVENTOR), d'Internet, du Pack Office et de messageries électroniques. Connaissance des procédés de fabrication industriels (usinage, chaudronnerie, tôlerie, soudage, assemblage). Connaissance de l'anglais technique. .
Etre le(la) garant(e) des assemblages soudés pour appareil à pression et assurer le respect des codes de constructions exigés par nos clients, - Etre force de proposition pour améliorer les assemblages soudés et piloter les projets d'amélioration soudure, en particulier la mise en place de robotisation, - Rendre compte à la Direction Technique, - Est personne autorisée « DESP » de manière permanente, - Est référent(e) soudage pour la norme ISO 3834 (exigences de qualité en soudage par fusion des matériaux métalliques). ATTRIBUTIONS. - Superviser les qualifications des opérateurs de soudage, - Superviser la définition et la mise au point des Modes Opératoires de soudage, - Etre le garant des assemblages soudés pour appareils à pression et assurer le respect des codes de construction exigés par nos clients, - Travailler à l'amélioration continue en matière de soudage, - Etre force de proposition pour permettre d'augmenter les performances de l'Entreprise en matière d'assemblages soudés. - Valider les documents de référence concernant les équipements DESP, comme les plans, les déclarations UE de conformité. Profil Doit être ingénieur(e) soudure qualifié(e) IWE. Bonne pratique de l'anglais professionnel.
Le barbier de blaye💈 est un salon de coiffure masculin et barbier Situé à Blaye. Le salon recherche 2 coiffeurs barbiers (H/F) pour compléter son équipe. Le coup de ciseaux et la tondeuse n'ont plus de secret pour vous ? N'hésitez plus et venez postuler !
Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Afin d'accompagner nos clients dans leur quotidien et faciliter leur maintien à domicile, nous recherchons nos futur(es) Auxiliaires de vie ! Si vous êtes une personne consciencieuse et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres : L'aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repasL'entretien du cadre de vieL'accompagnements aux promenades, sorties culturellesL'accompagnements aux rendez-vous médicauxL'accompagnement post hospitalisationLes échanges, jeux et autres activités de stimulation Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Pourquoi nous rejoindre ? En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez : - D'une rémunération au-dessus du SMIC : entre 11,71 et 12,01EUR brut de l'heure et selon expériences et qualifications- De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti- D'une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet- Des temps de trajet payés entre chaque client- D'une mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à 50%) - Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%- D'un programme de cooptation (primes allant jusqu'à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues- D'indemnités kilométriques- Du 1% Logement Votre bien-être compte aussi. C'est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec : - Une équipe bienveillante et à l'écoute- Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations !- Des évènements en agence : réunions d'équipes, temps d'échanges entre collègues, fêtes de fin d'année, etc...- Un parrain ou une marraine qui s'occupera de vous dès votre embauche : une intégration personnalisée avec des prestations en binôme à votre démarrage - Un service d'accompagnement social indépendant Et après ?Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Bientraitance, Alzheimer & Parkinson, Alimentation, Gestes et Postures, ...etc.).En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons des perspectives d'évolution en fonction de vos souhaits dévolution et de votre savoir-faire.Vous pourrez aussi évoluer vers des postes Administratifs au sein de nos agences. Chez ONELA, nous recrutons nos Auxiliaires de vie : Débutant(es) : avec ou sans expérience professionnelle Expérimenté(es) avec soit
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
L'agence Adecco Étauliers recrute pour un de ses clients, spécialisé dans le domaine de l'industrie mécanique et basé à Blaye (33390), en Intérim un Chaudronnier (H/F). Profil : - Précision - Organisation - Esprit d'équipe - Polyvalence Compétences techniques : - Lecture de plans et de dessins techniques - Maîtrise des outils de mesure et de traçage - Maîtrise des techniques de soudure et d'assemblage - Maîtrise des machines-outils et des équipements de découpe et de pliage Rémunération selon profil. Vous êtes Disponible ? Postulez dès maintenant. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le GEIQ BTP LIBOURNAIS HAUTE GIRONDE, recrute ses futur.e.s salarié.e.s en alternance H/F pour le métier de : Maçon Voiries et Réseaux Divers. Vous serez embauché.s en contrat de PROFESSIONNALISATION. Ce contrat permet d'alterner périodes en entreprise et en centre de formation (sur 1 mois : 3 semaines en entreprise + 1 semaine en centre de formation). A son issue, vous validerez un diplôme. Vous êtes autonome pour vos déplacements (lieu non desservi par les transports en commun, se déplacer à l'aide d'un moyen de locomotion motorisé 2 roues ou 4 roues est nécessaire). Un positionnement en centre de formation et une période de mise en situation professionnelle préalable, permettant de découvrir l'environnement de travail, seront réalisés. Pour postuler c'est facile : 1 - envoyez votre CV par mail à l'adresse : recrutement@geiq-libournais-hautegironde.fr 2 - vous serez contacté rapidement N'hésitez pas à envoyer votre candidature !
vous êtes une personne en quête de nouveaux défis ou un second qui souhaite faire évoluer sa carrière? Venez rejoindre notre équipe dans un restaurant bistronomique proposant une cuisine de saison élaborée à partir de produits de qualité. Vous assurerez en coupure les services du midi et du soir la semaine et serez de repos le samedi et le dimanche sauf réservation de groupes. Etablissement de 40 couverts. prise de poste rapide.
Le château Peybonhomme-Les-Tours à Cars recherche un tractoriste viticole. Dans un domaine d'une cinquantaine d'hectares en biodynamie, au sein d'une équipe de 6 personnes dont 4 tractoristes, vous prendrez part à tous les travaux inerrants à la culture de la vigne. Les missions seront principalement du travail mécanique (travail du sol, traitements, etc.) mais également du travail manuel (sécaillage, taille). Nous sommes prêts à vous former en interne si motivé et assidu
Prise de poste de Mars à Octobre Au sein d'un Hôtel-Restaurant, nous recherchons un second de cuisine H/F. Missions : En tant que second de cuisine, vous assistez le chef exécutif dans la réalisation de ses missions et veillez à la bonne réalisation des recettes par votre équipe, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. 2 jours de repos consécutifs par semaine
Nous recherchons un(e) assistant(e) ménagère pour un CDI de 20 h/semaine du lundi au vendredi sur une plages horaires de 9h-17h Possibilité de ne pas travailler le mercredi après-midi Nous remboursons les frais kilométriques entre deux clients: 35 cts / km Nous prenons en charge les temps de trajets entre chaque client. Vous bénéficierez des avantages du comité d'entreprise: remises cinéma, remises commerçants et parcs attractions, chèques cadeaux. Secteur : Etauliers - St Ciers sur Gironde Une période d'immersion de 2/ 3 jours sera mise en place en amont du recrutement
Nous recherchons un mécanicien agricole et motoculture. Vous intervenez en entretien et réparation sur toutes marques. Vous êtes autonome et indépendant car expérimenté
L'entreprise possède deux points de vente et un atelier de réparation et maintenance d'outillage agricole et entretien des espaces verts.
Vos missions seront les suivantes : - Evaluation : bilans orthophoniques à l'aide d'entretiens, activités dirigées et outils d'évaluation standardisés et adaptés Evaluation développementale des enfants accompagnés et aide au dépistage précoce des troubles - Rééducation orthophonique : Elabore des outils de communication et de structuration de l'espace adaptés - Soutient la famille/l'entourage dans le développement de la communication de leur enfant, propose des aides techniques et modalités de compensation - Travail en équipe pluridisciplinaire : participe à l'élaboration, au suivi et à la mise en oeuvre des projets personnalisés
L'agence d'emploi AVS St-André-de-Cubzac recherche pour l'un de ses clients, un(e) chaudronnier(ière) (H/F) pour une mission en atelier. Le poste : - Réalisation de structures métalliques à partir de plans - Effectuer les assemblages dans le respect des exigences QSE - Préparer et fabriquer des pièces métalliques - Vérifie la conformité des pièces Environnement : - Travail en atelier - Horaires de journée PROFIL - Vous êtes issu(e) de formation chaudronnerie, serrurerie, métallerie - CANDIDATURES EN LOCAL UNIQUEMENT Les + du poste : - Mission de longue durée - 10% indemnités de fin de mission - 10% indemnités de congés payés - Mutuelle entreprise très avantageuse - CSE Recrutement: CV à envoyer par mail/ ou prise de rdv directe par téléphone. NOS + : - Bénéficier d'un interlocuteur dédié spécialiste du marché de l'emploi local et du recrutement dans les domaines : industriel, nucléaire, viticole et du BTP. - Nous sommes à votre écoute afin de vous proposer un poste qui correspond à vos attentes - AVS s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés.
Le château Peybonhomme-Les-Tours à Cars recherche un tractoriste viticole pour la saison 2024. Dans un domaine d'une cinquantaine d'hectares en biodynamie, au sein d'une équipe de 6 personnes dont 4 tractoristes, vous prendrez part à tous les travaux inerrants à la culture de la vigne. Les missions seront principalement du travail mécanique (travail du sol, traitements, etc.) mais également du travail manuel (palissage, etc.).
Venez compléter notre équipe dynamique de 3 Infirmiers. Equipe stable. Roulement en 10h sur amplitude 7h30/19h30. 1 week-end / 2 travaillé. Le « Foyer de Retraite du Combattant » accueille 72 résidents en EHPAD et 24 en unité protégée, dans un cadre de vie agréable au milieu d'un parc arboré. L'équipe pluridisciplinaire (Médecin Coordonnateur, IDEC, IDE, AS, ASG, Psychologue) est renforcée par la présence d'une animatrice & d'une art-thérapeute. Une secrétaire médicale s'acquitte de la partie administrative médicale incombant d'ordinaire aux IDE. Les 72 chambres de l'EHPAD sont équipées de rails de transfert pour améliorer vos conditions de travail. L'établissement est doté de matériel pour le confort de tous : aide mécanique au transfert, fauteuil de massage, salle Snoezelen, salle kiné . Vous serez un membre incontournable de l'équipe de soins & aurez pour principales missions : - La prise en soins des résidents - La détection de l'urgence, la réalisation & le contrôle des soins infirmiers. - Le recueil des données cliniques, des besoins & attentes de nos résidents et de leur entourage. - La surveillance de l'évolution de l'état de santé de nos résidents. - La garantie de la traçabilité des soins Notre équipe n'attend que vous ! Conditions et avantages - Rémunération : 2428.10 € = Salaire : 2184.66€ + Ségur 1 (238€) + Ségur 2 (52 à 70€ selon ancienneté) + Dimanches 20h (141.06€) + Prime fonctionnelle (50.38€) + Prime décentralisée (2fois / an = 5% des salaires bruts) + Reprise d'ancienneté. - Équipe dynamique, cadre de travail agréable, restauration sur place - CSE : Cartes Cadhoc : Noël, Fête des Mères, Fête des Pères .
Une exploitation familiale de 33 ha en AOP côte de bourg recherche son agent (e) tractoriste H/ F pour la saison culturale. Vous serez polyvalent sur l'exploitation viticole avec les travaux de taille, sécaillage et travaux en verts du vignobles. vous serez en charge de la conduite de tracteur et bennes à vendanger. Vous disposez d'expérience sur les travaux de rognage, effeuillage, épamprage mécanique et traitements phytosanitaire. 39 h par semaine
Nous recherchons un mécanicien agricole et espaces verts. Vous intervenez en entretien et réparation sur toutes marques. Vous êtes autonome et indépendant car expérimenté
Nous recherchons un poseur en capacité d'intervenir en clientèle afin de poser portes et fenêtres.
Dans le cadre du projet associatif et d'établissement, le psychologue assure les réunions de pratiques professionnelles des équipes éducatives, accompagne les professionnels lors d'évènements particuliers, assure un lien auprès des partenaires ESAT sur les problématiques d'accompagnement, élabore la stratégie d'accompagnement et du parcours et structure les réunions de projet personnalisé, étudie et analyse les besoins d'intervention psychologique qui seront assurées par des thérapeutes extérieurs, sauf cas particulier. Il accomplit un travail en réseau avec les services de santé mentale, cerne l'environnement familial, social de la personne et identifie la nature des difficultés (troubles fonctionnels, de la personnalité, de l'apprentissage, met en place des actions préventives ou curatives au plan individuel ou familial, produit ou utilise les bilans psychologiques réguliers des ouvriers d'ESAT, peut participer à la rédaction des projets personnalisés et participe à l'élaboration du dossier médico psychologique de l'établissement. Est un relais de premier niveau pour les problématiques psychiques, assure la médiation entre les familles et l'établissement.
L'Adapei de la Gironde est une Association fondée en 1958 par des parents d'enfants avec une déficience intellectuelle. Elle est affiliée à l'UNAPEI, reconnue d'utilité publique, et à Nexem. Fidèle à ses valeurs : éthique, solidarité, tolérance, son projet associatif 2018 - 2022 est porteur d'actions innovantes et responsables qui s'inscrivent dans la réalité économique et sociale de notre pays
VERBUS est un acteur majeur du Transport Routier de Voyageurs et du Voyage de Groupes Scolaires et Adultes. Depuis plus de 35 ans, VERBUS se démarque par son dynamisme, sa capacité d'innovation et sa responsabilité. Le groupe compte 10 filiales, 750 collaborateurs et réalise un chiffre d'affaires annuel de 55 M. Dans le cadre d'un remplacement pour 3 mois, nous recherchons un/une mécanicien(ne) pour renforcer notre équipe à Berson (33). Au quotidien, vous aurez pour missions principales : TECHNIQUES : - Intervenir sur des véhicules de transport de personnes (minibus, autocar ) ; - Identifier une intervention à partir d'un dossier technique ; - Assurer une maintenance de premier niveau ; - Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements ; - Effectuer les ordres de travaux ; - Assurer la maintenance des véhicules ; - Tester les véhicules et réaliser la mise au point et les réglages ; - Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné ; - Réaliser un dépannage ; - Réaliser un essai sur route d'un véhicule ; - Entretenir un poste de travail ; - Sélectionner, utiliser et entretenir l'outillage professionnel courant. SECURITE : - Respecter les consignes de sécurité du personnel d'atelier (veiller tout particulièrement à la sécurité lors du levage des véhicules : calage obligatoire lors de l'utilisation d'un cric, ) ; - Veiller au respect des réglementations, normes et procédures en vigueur ; - Trier des composants et fluides récupérés et les orienter vers les zones de traitement ou de stockages (Gestion des déchets de l'atelier) ; - Connaître les Normes environnementales ; - Maitriser les règles de sécurité ; - Maitriser les normes de qualité, d'hygiène et d'environnement (QHSE). Type d'emploi : - CDD à pouvoir dès le 02/04/2024. Fin le 02/07/2024 ; - Temps plein 163,67h.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, un magasin discount, plusieurs Employés libre service (H/F). Votre mission est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients . Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes ! Avantages de la mission: - Acompte dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Une remise de 15% sur l'ensemble de notre gamme de produits - Prime de participation et 13ème mois selon l'ancienneté (à partir de 6 mois d'ancienneté) Directement rattaché au responsable de magasin, vous assurez les tâches suivantes: - Etre à l'écoute des clients et leur apporter des solutions - Assurer la gestion de la caisse - Effectuer la mise en rayon et maintenir sa bonne gestion - Gestion des stocks Un contrat de 24 à 35 heures par semaine, étant entendu que chaque minute de travail sera payée. Horaires flexibles sur une plage horaire allant de 6h à 20/21h, y compris certains dimanches et jours fériés. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1876€ / mois. Description du profil : Nous recherchons des profils: - Vous êtes rigoureux, ponctuel et autonome - Vous avez un excellent relationnel, une bonne capacité d'adaptation et vous appréciez travailler en équipe Des perspectives d'évolution au sein du groupe sont possibles.
RESPONSABILITÉS : - Mise en rayon des produits alimentaires ou non du magasin - Transporter les marchandises de la réserve aux rayons du magasin - Contrôler les dates limites de consommation, retirer les produits périmés ou abimés - Respect des consignes d'emplacement et de rangement des produits - Renseigner les clients - Travail tôt le matin et le samedi PROFIL RECHERCHÉ : Les débutants sont acceptés Maîtriser les techniques de mise en rayon ou désireux de les apprendre. Être ponctuel, dynamique.
Gi Group Holding spécialisée en intérim et recrutement généralistes, recrute pour l'un de ses clients, un employé libre-service F/H Avantages et rémunération de votre agence GI GROUP : o Des acomptes le mardi et le jeudi o Un CET à 5% o 10% de congés payés + 10% de fin de mission avec un taux horaires fixe o Des aides et des services qui vous sont dédiés (déplacement, garde d'enfant, mutuelle, logement)
À propos de l'ISCOM ISCOM, fondé en 1986, est l'Institut Supérieur de Communication et Publicité. C'est la Grande École historique de référence pour tous les métiers de la communication, qu'il s'agisse d'événementiel, d'influence, de publicité, de marketing digital ou encore de création. L'école propose des cursus post-bac en 5 ans Bachelor et MBA. ISCOM est membre de l'alliance Eduservices, leader français de l'éducation supérieure privée. Avec un chiffre d'affaire de plus de 300 millions d'euros, Eduservices regroupe différentes marques fortes telles que ISCOM, Pigier, Studio M, Tunon ou MyDigitalSchool proposant des cursus post-bac de 2 à 5 ans formant aux métiers du management, communication, business développement, digital, finance, hospitalité, beauté, et du sport. À propos du poste : 1-Planifier et s'assurer du bon déroulement de l'année scolaire - Mettre en œuvre les programmes défini par le Directeur des Programmes et le Directeur de l'innovation et du Développement, dans le cadre des processus pédagogiques, administratifs, budgétaires définis par l'ISCOM. - Contribuer a¿ la réflexion du référentiel de son / ses années d'études, en concertation avec le Directeur des Programmes et le Directeur de l'innovation et du développement. - Participer a¿ la construction du calendrier universitaire, identifier les contraintes de planification. - Participer a¿ l'élaboration des notes pédagogiques, en collaboration avec les intervenants et le Directeur de l'innovation et du développement. - S'assurer en permanence du bon déroulement des cours, réguler si nécessaire avec les intervenants et les étudiants. - Mettre en œuvre les différents exercices pédagogiques (Challenge, Jeu d'entreprise, etc.) - Participer au développement et a¿ la mise en œuvre des nouveaux programmes. 3-Accompagnement de nos intervenants - Recruter les intervenants (CDI/CDD/Intérim/honoraires) - Participer a¿ la construction des plans de charge des professeurs CDI, construire les plannings des intervenants. - Organiser et animer les réunions d'intervenants. - Veiller au bon déroulement des enseignements. - Mettre en œuvre l'enque¿te de satisfaction des enseignements. - Participer au déploiement des outils d'e-learning, inciter étudiants et intervenants a¿ les utiliser. 4-Promotion & Développement : - Participer aux salons, jpo, spo, forums, etc., jurys de concours, aux projets de partenariats avec les entreprises. (Disponibilités les Week-ends) - Participer a¿ la représentation, a¿ la promotion et au rayonnement de l'ISCOM tant vis a¿ vis des Entreprises que des étudiants, prospects, partenaires, parents, etc. Ce que vous pouvez attendre de l'ISCOM · ISCOM, l'Institut Supérieur de Communication, a pour ambition de faire partager sa passion du métier et d'accompagner les étudiants dans leur projet, jusqu'à l'intégration réussie sur le marché du travail · Entreprise à taille humaine, chacun y assume sa responsabilité dans la réussite collective et partage cet engagement, fidèle à nos valeurs et engagés dans nos ambitions · Un cadre de travail exceptionnel sur notre nouveau campus de 2 400m2 en plein coeur du quartier de la Bastide sur la rive droite, avec une vue imprenable sur la sur la Garonne et la magnifique skyline bordelaise · En savoir plus sur les valeurs du groupe Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 32¿000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Formation: * Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Désirez-vous évoluer dans le passionnant univers de l'agroalimentaire en tant qu'Agent de production (F/H) ? Rôle essentiel au sein de notre usine, vous prendrez en charge le bon déroulement des processus de production, en garantissant la qualité des produits et en respectant les normes en vigueur. - Assurer l'approvisionnement de la machine en contenants, et récupérer les produits à l'issue de la ligne de production. - Conditionner les produits en cartonnettes, monter les palettes et procéder à leur filmage. - Intégrer un roulement de travail en 3x8, dans un environnement bruyant tout en respectant strictement les règles d'hygiène et de sécurité. La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 11.65 euros/heure Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Description du profil : Nous recherchons un(e) Agent de Production Agroalimentaire (F/H) avec une expérience industrielle et un sens aiguisé du travail en équipe pour répondre aux exigences de notre client. - Expérience industrielle préalable (2 ans minimum) en respectant les règles d'hygiène et de sécurité - Aptitude à travailler en équipe et à s'adapter aux horaires en 3x8 - Rigoureux(se), ponctuel(le) et capable de travailler dans un environnement bruyant - Formation dans le secteur agroalimentaire, un plus appréciable pour cette fonction Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
A PROPOS DE COMERSO Comerso valorise les invendus et les déchets des entreprises. Comerso est une plateforme digitale et logistique proposant aux entreprises une solution BtoB digitale et logistique, pour accélérer et faciliter leur transition « Zéro-Déchet ». Avec + de 1 400 clients en France (Décathlon, Fnac, Danone, Carrefour, E.Leclerc, Système U, Intermarché, L'Oréal, Besson Chaussures ...) Comerso est devenue la plateforme antigaspi incontournable pour les entreprises. Quelle que soit la typologie d'invendus (alimentaires, non-alimentaires, petits/gros volumes...), Comerso propose une large gamme de services (promotion, dons aux associations, recyclage déchets, valorisation 2nde main...), délivrant la meilleure valorisation possible. Nous sommes une entreprise à mission, labélisée B CORP. Depuis 2013, nous sommes fiers d'avoir redistribué l'équivalent de + de 107 millions d'équivalents repas aux associations caritatives. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? * Tu vas être en contact au quotidien avec les associations d'aides alimentaires, * Tu rejoins une entreprise à mission labélisée B Corp, aux valeurs fortes, portant une mission d'intérêt général, * Tu rejoins une équipe bienveillante, au management agile, * Tu as une sensibilité aux causes environnementales et sociales : la mission même de Comerso donne du sens à ton métier ! DESCRIPTION DE LA MISSION Rattaché au Contrôleur de gestion tu contribues à l'ensemble des activités de la Direction Administrative et Financière, et tu seras en charge de : · Gérer la facturation clients et les relances impayés, · Suivre les dossiers clients et fournisseurs, · Mettre à jour les bases de données des tableaux de bord, · Participer à la mise à jour ou à la création des procédures, modes opératoires, · Gérer la réception des informations entrantes (courriers, courriels,.) PROFIL RECHERCHE Niveau de qualification : BTS Gestion PME/PMI Expérience : débutant accepté Connaissances : Des bases comptables (lire un extrait de compte, connaître les états principaux, savoir enregistrer des documents comptables) et la maîtrise des outils bureautiques sont exigées Langues étrangères : RAS CONDITIONS Date de démarrage : 01/07/2024 Lieu : Bordeaux pour pouvoir travailler au sein de nos bureaux et bénéficier de l'esprit d'équipe qui y est lié. Déplacements : RAS Contrat : CDI- Statut ETAM 35h/hebdo Conditions : 22 à 24 K€ / mois selon profil Informations complémentaires : Chèques déjeuner, CSE, Mutuelle, Télétravail Mise à disposition : PC Recrutement : envoyer CV et LM directement sur l'espace recrutement de Comerso Réf : Assis Gestion Admin Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 22¿000,00€ à 24¿000,00€ par an Avantages : * Restaurant d'entreprise * Travail à domicile occasionnel Programmation : * Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/07/2024
Description du poste : Envie d'un nouveau challenge ? Nos équipier(ère)s Drive parcourent jusqu'à 15 km par jour dans l'entrepôt ! Nous recherchons des personnes déterminées, souriantes, et autonomes. Le job ? Intégré à son équipe, le "Driver" prépare les commandes clients, recherche les articles, prélève les quantités demandées et les livre aux clients à leur arrivée. Les produits sont bien rangés dans le coffre du client, les commandes sont livrées complètes Il range et assure le déplacement des produits en réserve, il veille au rangement des chambres froides et surgelées en respectant la rotation, la qualité et la fraîcheur des produits Il s'assure de la propreté et de la fiabilité du balisage en concordance avec le produit scanné en respectant les règles en vigueur Il accueille et renseigne le client, dans le respect des procédures et veille à entretenir un comportement centré sur le client Il vérifie et signale à son responsable toute anomalie (produits, qualité,...) et applique les mesures correctives nécessaires Il connaît et respecte les règles d'hygiène et de sécurité LECLERC BLAYE - sous condition - c'est : ? 1 prime conventionnelle annuelle équivalent à 1 mois de salaire ? 1 prime d'intéressement ? 1 prime de participation ? 1 prime individuelle de productivité / an Soit une rémunération annuelle d'environ 14 mois de salaire ! Notre magasin, c'est aussi : ? Un parcours d'intégration dès l'embauche, ? des perspectives d'évolution interne... ? Steeple : réseau social interne Poste à pourvoir en CDI à temps partiel dès le 01 juin 2023. Description du profil : Vous possédez une bonne capacité d'adaptation. Votre rigueur et votre dynamisme seront des atouts incontestables dans votre mission. Venez avec votre motivation et votre curiosité, nous discuterons de votre profil, et des opportunités au Drive ! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Nombre d'heures : 30 par semaine
Description du poste : Vous êtes dynamique, motivé et possédez l'organisation nécessaire à la tenue d'un rayon. Vous assurez le remplissage, la propreté, la cohérence de l'étiquetage du rayon auquel vous êtes affecté. Vous gérez les stocks afin de garantir le bon fonctionnement des propositions de commandes. Vous garantissez une bonne tenue des réserves. Vous bénéficiez au minimum d'une première expérience dans la grande distribution.
L'Ensemblier Métiers partagés est constitué de deux structures créées par les Entreprises, pour les Entreprises. Il a vocation à offrir un service RH externalisé, recrutement, ingénierie de formation, mise à disposition de personnel, gestion administrative. Depuis plus de 25 ans, notre Groupement d'Employeurs est un acteur majeur de l'économie Sociale et Solidaires, proposant des solutions aux Collectivités locales, Fédérations, Associations et fonctions libérales. Au domaine non-marchand. Depuis 2018, Métiers partagés - Services répond aux besoins de l'Etat et des Entreprises, quel que soit leur taille. Nous sommes Multisectoriels, et intervenons sur l'ensemble du territoire national. Nous avons la particularité d'avoir une certification nucléaire et bénéficions d'une spécialité dans l'accompagnement des énergies renouvelables. Nous réalisons chaque année de nombreuses GPEC (gestion prévisionnelle des emplois et des compétences) qui nous permettent de coconstruire des parcours de formation pour adapter le personnel au poste à pourvoir. Le poste : Nous recherchons un monteur nucléaire H/F pour rejoindre une équipe dynamique. Si tu es motivé(e), rigoureux(se) et que tu aimes le travail en équipe, ce poste est fait pour toi ! En tant que monteur, tu participeras à des projets variés et stimulants dans le domaine du nucléaire. Une première expérience dans le secteur est un plus, mais nous sommes également ouverts aux profils débutants motivés. Rejoins-nous ? Profil recherché : Tu possèdes la habilitations suivantes : SCN2 R2 CSQ HOBO Manip extincteur Ta DATR est valide La formation échaffaudage est un plus. Savoir-faire demandés : - Normes de qualité - Porter des équipements de protection appropriés - Outils industriels Savoir-être demandés : - Déterminé - Efficace - Organisé
METIERS PARTAGES
Afin de compléter notre équipe nous recherchons un Adjoint de Direction H-F. Vous aimez les challenges, vous avez envie de partager votre savoir-faire auprès de notre équipe, vous souhaitez contribuer au bien-être et confort de nos résidents ? Vous recherchez un poste ayant une vision globale sur la gestion d'un établissement ? Vous incarnez les valeurs familiales et de bienveillance que nous partageons avec nos équipes ? Vous êtes la personne que nous recherchons ! Sous la responsabilité du Directeur d'Etablissement et en collaboration avec notre Maitre(sse) de maison, vous accompagnez l'équipe de direction dans la gestion et la mise en œuvre de projets. Au travers de vos missions, vous participez à garantir un cadre de vie de qualité pour nos résidents. Vos missions s'articulent autour de 2 axes : La gestion de l'EHPAD : - Encadrer et animer l'équipe d'ASH - Assurer l'accueil téléphonique et physique des visiteurs - Organiser et réaliser le planning des ASH - Facturer les prestations de l'EHPAD - Entretenir le lien avec les familles La gestion et le développement des services complémentaires : - Gérer et facturer le portage de repas - Suivre et assurer les relances des impayés - Accompagner téléphonique nos clients du domicile - Développer les autres services proposés - Participer au développement commercial de la structure - Assurer les visites prescripteurs et familles de l'établissement - Participer à l'analyse des performances de l'établissement Prendre le relais du directeur en cas d'absence. Cette liste est non exhaustive et pourront évoluer selon votre envie et vos idées. Plus que des missions, ce sont de réels projets que nous vous proposons de piloter. Ce poste vous permet d'avoir une vision globale des services misent en place au sein de la plate-forme gérontologique. C'est un véritable tremplin pour évoluer au sein de la structure et de notre groupe. Vos conditions de travail : - Planning régulier sur 14 jours - Un week-end sur deux en repos - Prime objectif - Vous justifiez d'un diplôme de niveau BAC+2 ou licence ou master - Vous justifiez d'une première expérience dans un établissement de santé - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques - Vous êtes réactif et force de proposition pour vous adapter à différentes situations - Vous aimez le travail en équipe et savez être à l'écoute - Votre proactivité et vos capacités de gestion, vous apporte la polyvalence nécessaire pour ce poste
Bienvenue dans notre équipe chaleureuse, où chaque jour est une nouvelle opportunité de faire la différence dans la vie de nos résidents et de leurs familles ! Notre établissement, à taille humaine avec ses 56 résidents, est bien plus qu'un simple lieu de soins : il s'agit d'une véritable famille où le bien-être et le confort de chacun sont au cœur de nos préoccupations, résidents comme salariés. Situé à Blaye, à proximité de Bordeaux et accessible via l'A10,...
Missions : Vous assurez la gestion de votre portefeuille client et êtes en interaction constante avec l'équipe commercial, les clients et les fournisseurs. Vous êtes également en lien avec les départements transverses de la structure. Poste polyvalent, vous participez pleinement au développement de l'entreprise. Vos principales missions seront : * Prendre en charge les demandes téléphoniques des clients et fournisseurs * La saisie des devis, l'enregistrement des commandes clients et fournisseurs dans le logiciel EBP * Le suivi des commandes * La diffusion de l'information sur le traitement des dossiers auprès de la force de vente et des clients * Veiller et garantir la satisfaction client Une formation interne sera assurée. Vous avez le sens du service, êtes à l'aise dans les contacts téléphoniques. Vous êtes organisé(e), maitrisez la gestion des priorités, êtes rigoureux(se), vous avez l'esprit d'équipe ? Ce poste est fait pour vous ! Lieu de travail : Artigues Près Bordeaux, Formation commerciale et/ou administrative : Bac+2 minimum Expérience : débutant(e) accepté(e) Langues : Français exigé, espagnol apprécié Connaissances bureautiques : Outlook, EBP, Excel Salaire indicatif : à partir de 1925€ brut Horaires : 35 Heures hebdomadaires. Horaires fixes. Les + : - bonne ambiance de travail - Accord d'intéressement - accès facile avec parking - transports en commun à proximité - cuisine mise à disposition - commerces et restauration à proximité Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1¿925,00€ par mois Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons pour le compte de notre client La Poste, UN(E) FACTEUR (F/H) sur le secteur de Saint-Martin-Lacaussade.Au sein de la Branche Services-Courrier-Colis, vous serez tâchené de la distribution du courrier, des colis et de la réalisation des nouveaux services de proximité. Vos tâches: - Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié ; - Respecter les process liés aux recommandés ou colis. Vous êtes accompagné(e) au démarrage avec une formation et accueil sécurité de quelques jours.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour Le Petit Basque, et basé à Beautiran (33640), 5 Préparateur de commande CACES Gerbeur (H/F) en Intérim de 3 mois. Le Petit Basque est une entreprise dynamique et en pleine expansion, spécialisée dans la production et la distribution de produits alimentaires de qualité. Rejoindre Le Petit Basque, c'est intégrer une équipe motivée et passionnée, et contribuer au développement d'une marque reconnue pour son savoir-faire et son engagement envers ses clients. Vos principales missions seront les suivantes : - Préparer les commandes à l'aide du CACES Gerbeur - Assurer le rangement et l'optimisation des marchandises dans l'entrepôt - Utiliser un système informatisé de gestion des stocks - Respecter les consignes de sécurité et les règles de l'entreprise - Travailler en équipe pour garantir la satisfaction des clients Entrepôt basé dans le froid positif (6 à 8 degrés) Semaine de 4 jours avec grosse amplitude et 1 samedi sur 2 travaillé : 07h-15H / 08h-16h. 45 minutes de pause repas. Heures supplémentaires. Description du profil : Profil : - Vous avez une expérience d'au moins 3 mois en tant que Préparateur de commande CACES Gerbeur - Vous êtes rigoureux et organisé - Vous avez le sens de l'organisation et savez travailler en équipe - Vous êtes réactif et respectez les consignes de sécurité - Vous maîtrisez le CACES Gerbeur et connaissez les règles de sécurité en entrepôt - Vous avez une expérience dans la préparation de commandes et connaissez les principes de l'optimisation du rangement des marchandises Compétences techniques : - Maîtrise du CACES Gerbeur - Connaissance des règles de sécurité en entrepôt - Capacité à utiliser un système informatisé de gestion des stocks - Expérience dans la préparation de commandes - Connaissance des principes de l'optimisation du rangement des marchandises Salaire : - Salaire fixe : 12 euros brut par heure Le contrat débutera dès que possible et sera à temps plein. Rejoignez-nous et participez à l'aventure Le Petit Basque ! Vous aurez l'opportunité de travailler dans une entreprise dynamique, de développer vos compétences et de contribuer à la satisfaction des clients. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : Désirez-vous orchestrer le flux des marchandises en tant que Préparateur de commandes (F/H) ? Dans le cadre de ses fonctions, le candidat retenu sera responsable de diverses tâches essentielles liées à l'organisation et à la logistique dans l'établissement. - Assurer la réception des produits et leur contrôle suivant les protocoles mis en place - S'occuper de la préparation des commandes de manière rapide et précise pour garantir la satisfaction de nos clients - Participer activement à l'inventaire et travailler sur l'optimisation de l'espace de stockage pour permettre une meilleure efficacité opérationnelle. Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 11.65 euros/heure Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Description du profil : Le poste de Préparateur de commandes (F/H) nécessite une personne rigoureuse et organisée, dotée d'une première expérience, capable de travailler en équipe et dans un environnement froid, qui saura optimiser l'espace de stockage et assurer la satisfaction client. - Expérience préalable en préparation de commandes et utilisation de scanette - Rigoureux(se) et organisé(e) pour une préparation efficiente des commandes - Capacité à travailler dans un environnement froid positif - Polyvalent(e) et réactif(ve) pour garantir la satisfaction du client et la maitrise des différentes références produits. Processus de recrutement Tenté(e) par cette offre d'emploi ? Postulez sans prise de tête ! Nos consultants spécialisés vont checker votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. On vous donnera une réponse claire et honnête, même si ça ne passe pas.
L'ESAT DESCARTES recherche un moniteur.trice d'atelier spécialisé en métallerie. L'ESAT vise à l'insertion professionnelle de publics en situation de handicap ainsi vous êtes amenés à : - Gérer la production et la sécurité d'un atelier et d'une équipe, - Dispenser une formation professionnelle adaptée - Assurer un accompagnement individualisé - Collaborer au travail d'une équipe pluri-professionnelle Compétences souhaitées : - Lecture de plans - Connaissance des machines outils, du soudage et/ou de l'usinage - Contrôler la qualité, le déroulement des étapes de production et le rythme de travail - Planifier les étapes d'une production Temps plein, CDI, rémunération selon expérience et classement conventionnel entre 20 et 27 K€ annuel brut. 25 CP + 10 jours + indemnité de SEGUR, annualisation du temps de travail. Du lundi au vendredi. Un vendredi après-midi sur 2 non travaillé. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2¿100,00€ par mois Programmation : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Primes Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 20/05/2024 Date de début prévue : 13/05/2024
Description du poste : Nous cherchons un(e) professionnel(le) dynamique avec une appétence avérée pour le recrutement. Vous êtes quelqu'un de communicatif, doté de compétences relationnelles exceptionnelles et d'une capacité à tisser des liens durables. Votre aisance commerciale et votre capacité à travailler de manière autonome seront vos atouts. Si vous êtes curieux(se), adaptable et ouvert(e) d'esprit, capable de comprendre divers domaines d'expertise et les besoins des candidats et des entreprises, alors vous êtes le(la) candidat(e) idéal(e) pour nous. En tant que Consultant en Recrutement Freelance, vos missions seront : Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients. Rédiger et diffuser des annonces attractives sur les plateformes adaptées. Sourcer activement les candidats qualifiés. Mener des entretiens pour évaluer les compétences et la compatibilité des candidats. Présenter et coordonner les candidats avec les clients. Accompagner le processus de sélection et négocier les offres d'emploi. Votre implication sera essentielle pour une rémunération attrayante. Description du profil : Si vous êtes prêt(e) à relever des défis passionnants et à jouer un rôle clé dans le succès de nos clients, rejoignez-nous ! Postulez dès maintenant et contribuez à façonner le futur du recrutement.
Installeur/Réparateur H/F en électroménager Aperçu du poste : Au sein d'un magasin d'électroménager/multimédia, vous serez en charge de la réparation et de la maintenance des équipements. Responsabilités : - Diagnostiquer et réparer les pannes sur les appareils au magasin ou au domicile des clients - Effectuer des tests de fonctionnement pour assurer la qualité des réparations - Livrer et mettre en service les appareils chez les particuliers - Réaliser l'installation, l'entretien et le dépannage d'équipements de télécommunication de type antenne/parabole. Le poste nécessite le port de charges lourdes. Expérience : - Expérience préalable en réparation d'équipements électroménagers souhaitée - Connaissance en électricité - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe Vous êtes titulaire du permis B depuis plus de 2 ans. Poste à pourvoir immédiatement Type d'emploi : CDI Rémunération : 1¿766,00€ à 1¿987,00€ par mois Programmation : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : Déplacements fréquents
L'ESAT DESCARTES recherche un moniteur.trice d'atelier polyvalent. Spécialisé depuis 1974 auprès des personnes en situation de handicap psychique il travaille sur le parcours de professionnalisation des personnes avec une visée rétablissement. Le travail est considéré comme un outil au service de l'inclusion de la personne accompagnée. Il pourra donc au sein de l'ESAT être amené à travailler sur le statut de professionnel, les postures, la formation en situation de travail, la construction du parcours professionnel et l'accompagnement à la sortie des personnes. L'ESAT vise à l'inclusion socioprofessionnelle de publics en situation de handicap ainsi vous êtes amenés à : - Gérer la production et la sécurité d'un atelier et d'une équipe, - Dispenser une formation professionnelle adaptée en situation de travail - Assurer un accompagnement individualisé / Collaborer au travail d'une équipe pluri-professionnelle Missions et activités Internes - Conditionnement - Electro technique / Métallerie - Vins et spiritueux Extérieures - Mises à disposition/chantier d'équipe Temps plein, CDI, rémunération selon expérience et classement conventionnel entre 20 et 27 K€ annuel brut. 25 CP + 10 jours + indemnité de SEGUR, annualisation du temps de travail. Du lundi au vendredi. Un vendredi après-midi sur 2 non travaillé. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2¿100,00€ par mois Programmation : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Primes Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 27/03/2024 Date de début prévue : 13/05/2024
POSTE : Préparateur en Pharmacie H/F DESCRIPTION : Entreprise indépendante de l'enseigne E.LECLERC recherche pour sa Parapharmacie située à BLAYE (33) un PREPARATEUR EN PHARMACIE (H/F) Sous la responsabilité du Pharmacien, vous accueillez et conseillez le client. Vos compétences en dermatologie, cosmétologie, phytothérapie et aromathérapie doivent permettre d'augmenter le Chiffre d'affaire, de fidéliser et satisfaire la clientèle. En collaboration avec l'équipe, vous participez à la vente et veillez au respect des normes et de la réglementation en vigueur. Vous réceptionnez les marchandises, vous mettez les produits en rayon. Vous garantissez la propreté du rayon et la tenue de l'étiquetage. Vous échangez avec l'équipe sur les meilleurs argumentaires de vente. Vous participez aux formations des laboratoires. Vous êtes l'élément moteur de la vente de produits parapharmaceutiques. Votre Diplôme de préparateur en parapharmacie et vos compétences seront les éléments essentiels pour devenir notre futur collaborateur. Si vous êtes une personne aimant relever les challenges, rejoignez-nous ! PROFIL : Profil recherché : Vendeur de détail/guichet Personne motivée, dynamique aimant la relation client Goût du commerce et esprit commerçant indispensable.
Le centre E.Leclerc de Blaye emploie environ 200 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1981. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 127.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 44, 83 milliards d'Euros en 2017 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 20, 4 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer ...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Entreprise indépendante de l'enseigne E.LECLERC recherche pour sa Parapharmacie située à BLAYE ( 33) un: PREPARATEUR EN PHARMACIE (H/F) Sous la responsabilité du Pharmacien, vous accueillez et conseillez le client. Vos compétences en dermatologie, cosmétologie, phytothérapie et aromathérapie doivent permettre d'augmenter le Chiffre d'affaire, de fidéliser et satisfaire la clientèle. En collaboration avec l'équipe, vous participez à la vente et veillez au respect des normes et de la réglementation en vigueur. Vous réceptionnez les marchandises, vous mettez les produits en rayon. Vous garantissez la propreté du rayon et la tenue de l'étiquetage. Vous échangez avec l'équipe sur les meilleurs argumentaires de vente. Vous participez aux formations des laboratoires. Vous êtes l'élément moteur de la vente de produits parapharmaceutiques. Votre Diplôme de préparateur en parapharmacie et vos compétences seront les éléments essentiels pour devenir notre futur collaborateur. Si vous êtes une personne aimant relever les challenges, rejoignez-nous ! PROFIL RECHERCHÉ Personne motivée, dynamique aimant la relation client Goût du commerce et esprit commerçant indispensable.
Le centre E.Leclerc de Blaye emploie environ 200 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1981. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 127.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 44,83 milliards d'euros en 2017 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 20,4 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer ...
Nous recherchons des manutentionnaires/ opérateur d'embouteillage pour l'un de nos clients Plusieurs postes à pourvoir tout au long de l'année Vous serez chargé d'intervenir sur la ligne d'embouteillage Pliage de cartons / mise en place caisse en bois Emboxer (disposer les bouteilles remplies dans un coffre en fer) Emballer (placer les bouteilles dans les cartons) Scotchage (envoyer le carton dans la scotcheuse) Palettisation (mettre les cartons sur la palette avec le bon schéma) Rangement de votre poste de travail Horaire variable 35Heures + Heures supplémentaires Vous êtes : Assidu Rigoureux Flexible Vous vous adaptez rapidement Vous aimez les défi (cadence) Vous aimez les emplois manuels Ce poste est pour vous !
33INTERIM, est une entreprise de travail temporaire à taille humaine. Nous sommes une entreprise à l'écoute, familiale, organisée et responsable disponible 24H24 7J/7 Située dans le secteur de Libourne, Castillon ainsi que Pompignac nous vous attendons avec impatience !
En tant qu'éducateur de jeunes enfants H/F (EJE), vous favorisez l'épanouissement des enfants à travers l'éveil et l'aménagement de l'environnement, tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité. Avec la participation des auxiliaires de puériculture de votre section, vous serez force de décision des projets mis en place. Pour cela, vous avez pour principales missions : * Assurer un accueil de confiance pour les parents et les enfants * Animer des activités pédagogiques quotidiennes pour les enfants en assurant leur intégrité physique et psychique * Organiser et encadrer l'équipe de sa section de référence * En favorisant la dynamique et la cohésion de sa section, donner l'impulsion des projets, de leur conception à leur réalisation * Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autre projet visant l'amélioration de la qualité d'accueil, en collaboration avec l'ensemble du personnel. * Assister aux formations afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance * Assurer l'encadrement des stagiaires Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois Avantages : * Formation linguistique offerte * Garde d'enfants * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 25/08/2024
Implantée en Gironde nous sommes une Association qui développe une approche visant à promouvoir la diversité. Elle souhaite être partie prenante sur le territoire auprès de tous les acteurs pour participer à la construction d'un nouveau projet de société. Le/la directeur.trice du dispositif jeunes (IME, IMPRO, SESSADpro) en coopération avec les deux directrices adjointes a pour mission de poursuivre les ambitions engagées à EDEA concernant la mise en oeuvre d'un parcours individualisé pour les personnes accompagnées afin qu'elles disposent d'un statut d' auteur de leur vie et d'acteur de leur citoyenneté. Il s'agit de déployer le rétablissement dont l'autodétermination est un levier, d'accompagner les équipes pour agir le plus possible sur l'environnement de vie des personnes, de mettre de l'énergie sur les mécanismes, les outils, les moyens sur le passage vers l'âge adulte et de soutenir tous les temps qui nécessitent un appui (école, culture, sport, travail, vie sociale, vie affective, habitat, ...). Missions : Propose et anime les priorités stratégiques du dispositif jeunes. Anime et pilote la vie du dispositif, en veillant au respect des obligations, des missions, des valeurs associatives, l'entretien des locaux et des biens mis à disposition. Impulse une dynamique d'innovation sociale qui s'intéresse au sens de nos actions au service des personnes accompagnées avec créativité, organisation et rigueur. Expériences et atouts : des connaissances des enjeux et leviers de l'adolescence et du passage à l'âge adulte. Bonne connaissance des enjeux des politiques publiques dans le champ social, médico-social. Maitrise des mécanismes financiers, budgétaires, de gestion et de projets. Leadership, force de proposition et de convictions. Participe à la culture de la coopération et impulse la culture du rétablissement, du pouvoir d'agir : Responsabilité- Engagement-Bienveillance Ecoute active -Flexibilité - Humilité. Propose, impulse les réflexions pour assurer la mise en œuvre des projets personnalisés en interne, en externe et avec les parties prenantes. Développe et entretient des liens étroits avec les différents partenaires (familles, professionnels, ESMS, école, ...). Supervise l'actualisation du projet de dispositif, des outils de la loi 2002, est responsable de l'équilibre budgétaire et financier du dispositif, Répond aux sollicitations de la direction générale, est force de proposition ( analyse, méthode projet, évaluation) et coopère avec le directeur général dans les instances. Engage et pilote une stratégie qui vise à lier qualité d'accompagnement et qualité de vie au travail. Congé payés + trimestriels Intervention sur deux sites : TRESSES et CENON Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 3 500,00€ à 5 000,00€ par mois Avantages : * RTT Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 15/05/2024 Date de début prévue : 19/08/2024
Intégrez une équipe pluridisciplinaire motivée qui n'attend plus que vous ! Missions attendues pour ce poste * Assurer un accueil de confiance pour les parents et les enfants * Animer des activités pédagogiques quotidiennes pour les enfants en assurant leur intégrité physique et psychique * En favorisant la dynamique de l'équipe, donner l'impulsion des projets, de leur conception à leur réalisation * Participer à la vie de la structure au travers des réunions, du projet pédagogique et autre projet visant l'amélioration de la qualité d'accueil, en collaboration avec l'ensemble du personnel. * Assister aux formations afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance * Assurer l'encadrement des stagiaires Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2¿000,00€ par mois Avantages : * Formation linguistique offerte * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 06/05/2024
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines spécialisé en accompagnement en ressources humaines et recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences, Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 450€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan Jeunes sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
LGRH
La Mutualité Française Nouvelle-Aquitaine (MFNA) est l'instance de représentation du mouvement mutualiste dans la région. Elle fédère environ 200 mutuelles qui, ensemble, protègent 3 millions de Néo-Aquitains, soit environ 1 habitant sur 2. Aux côtés des 300 services de soins et d'accompagnement mutualistes, elle joue un rôle majeur pour l'accès aux soins dans les territoires. Elle est également un des principaux opérateurs privés en prévention et promotion de la santé. En effet, chaque année, elle organise différentes actions en direction du grand public, des adhérents des mutuelles et les usagers des établissements mutualistes de Nouvelle-Aquitaine, en partenariat avec les principaux partenaires. Dans le cadre du développement de son activité, la MFNA recrute un(e) Responsable Activité Promotion Santé (F/H), basé(e) à Bordeaux, en CDI, statut Cadre, à temps complet. Le poste est à pourvoir au plus tôt. Dans une équipe pluridisciplinaire répartie dans différents sites, le/la Responsable Activité Promotion Santé (F/H) participe à la réalisation des objectifs fixées collectivement. La programmation PPS s'inscrit dans le cadre national donné par la Fédération Nationale de la Mutualité Française et répond aux grands enjeux de santé publique actuels. Elle se décline en direction des publics retenus comme prioritaires. Vous serez en lien avec nos mutuelles adhérentes et avec les principaux partenaires (ARS, collectivités, Education Nationale, associations, entreprises.). Descriptif du poste Activités principales (liste non exhaustive) : * Gestion de projet en prévention et promotion de la santé - Coordination des actions retenus dans la programmation - Repérage des opportunités et proposition de nouvelles actions, en lien avec les financements possible - Participation à la conception du programme PPS de la MFNA - Mise en œuvre de la programmation annuelle PPS - Suivi, animation, évaluation et reporting des programmes et projets Partenariat - Développement et animation d'un réseau de partenaires - Animation potentiellement des comités de pilotage en lien avec son activité - Représentation du mouvement mutualiste en région auprès des acteurs institutionnels, des financeurs et des mutuelles Stratégie de développement - Participation à la stratégie de développement de la MFNA - Repérage de potentiels clients et mise en relation avec les responsables de développement - Accompagnement / conseil sur l'offre de service de la MFNA Animation/intervention terrain En lien avec l'animateur prévention - Préparation et planification des interventions - Animation sur le terrain les actions - Gestion du reporting et de l'évaluation Profil Compétences attendues Maîtrise des concepts de promotion et d'éducation pour la santé Connaissance en promotion de l'activité physique, santé environnementale.. Management de projet : Analyse stratégique, animation de réunion, Connaissance des acteurs de la prévention (ARS, collectivités, associations.) Technique d'animation Maitriser la communication orale et écrite Expérience : Master santé publique et/ou professionnel de santé ayant acquis des compétences de gestion de projet / réseau de santé Savoir-faire : Savoir définir, mettre en œuvre, évaluer et réajuster un projet Savoir organiser, définir, mettre en œuvre, et évaluer les actions du projet Savoir fédérer, animer et travailler en équipe pluridisciplinaire Savoir développer et animer des partenariats Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 307,90€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Programmation : * Du lundi au vendredi * Flextime * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Le Marché de Léopold, enseigne indépendante spécialisée en produits bio (27 magasins) recherche pour son service comptable situé à Bordeaux un Comptable - Assistant comptable H/F. Sous la responsabilité de notre Responsable Comptable, vos missions seront les suivantes : - Transfert et contrôle des pièces entre notre ERP et notre système comptable ; - Saisie des frais généraux ; - Pointage des comptes fournisseurs ; - Rapprochement bancaire ; - Intégration et contrôle de la caisse ; - Etablissement des déclarations fiscales (TVA, .) ; - Participation à l'établissement des reportings mensuels, des situations et des bilans. Vous possédez idéalement une expérience de 2 ans au sein d'un cabinet ou une entreprise. Rigueur, organisation, discrétion et goût du travail en équipe seront les atouts pour réussir à ce poste. La connaissance du logiciel Cegid est un plus. Nos +, Pourquoi vous devriez nous rejoindre ? - Autonomie et responsabilités ; - Polyvalence dans les missions confiées à nos équipes ; - Bonne cohésion d'équipe ; - Réductions tarifaires dans nos magasins. Si vous souhaitez rejoindre une équipe à taille humaine, avec un bon environnement de travail, nous vous invitons à postuler en nous transmettons votre CV. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 850,00€ à 2 000,00€ par mois Avantages : * Réductions tarifaires Programmation : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Nos valeurs sont : la communication, la proximité et la réactivité. Nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi et pendant vos missions afin que vous puissiez travailler en toute sérénité. Notre client spécialisé dans l'embouteillage de vin directement dans les châteaux et dont le dépôt est situé à Berson, recrutent des OPERATEURS DE LIGNE D'EMBOUTEILLAGE MOBILE (H/F). Ces entreprises vous emmèneront travailler dans différents châteaux du Blayais, Libournais et du Médoc. Vos missions seront sur leurs équipes 4OP, BIB et TB : - Mise en place du camion - Mise en bouteilles - Mise en carton - Palettisation Journées de travail longues et intenses. Embauche entre 6 et 7h le matin. Travail en position debout, gestes répétitifs et cadences élevées. Salaire : 11.52€/H brut SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons des profils impliqués, sérieux, que vous soyez DEBUTANTS OU CONFIRMES. Vous êtes dynamique, vous aimez le challenge, ces missions sont faites pour vous !
Dans un cadre convivial et accueillant, le salon recherche un(e) coiffeur/coiffeuse polyvalent en CDI. Titulaire du CAP et BP vous disposez de 3 ans d expérience minimum dans un salon mixte, Vous maîtrisez les techniques de coupes couleurs et mèches etc Vous assurez l'accueil et le conseil auprès de la clientèle Vous travaillez en autonomie dans le salon Merci de déposer un CV et une lettre de motivation au salon. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 700,00€ à 1 800,00€ par mois Programmation : * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Pourboires * Primes Lieu du poste : En présentiel
Mission générale Ta principale mission c'est d'être à l'écoute de tes clients, de leurs besoins et de leurs envies !D'abord, tu les accompagnes dans la CONCEPTION de leur projet.La conception c'est quoi ? tenir compte des contraintes techniques de la pièce à aménager,lire les plans et prendre les mesures de la pièce,co-dessiner le projet en répondant à leurs besoins et en respectant leur budget ! Ensuite, tu VENDS et tu suis leur projet ;La vente c'est quoi ? argumenter, traiter les objections et convaincre, gérer le dossier de A à Z (vérifier la faisabilité technique, passer les commandes, vérifier les délais, inaugurer la réalisation,.),constituer et développer un portefeuille de clientèle (prospection et relance). Et tout cela avec un seul objectif : avoir 100% de clients satisfaits. Profil recherché L'audace, l'optimisme et la curiosité sont tes meilleurs atouts ? Et tu aimes : écouter, créer, échanger, cuisiner, imaginer, manger, partager, rire, coopérer, argumenter, co-construire. ?Tu as une première expérience réussie dans la vente aux particuliers et/ou tu es doté(e) d'une expertise technique dans l'habitat ? Et surtout, tu as plus que jamais
FIBRES PLUS COM est une société spécialisée dans le déploiement de forces de ventes sur le territoire national. Partenaire privilégié de l'opérateur Télécom SFR, nous commercialisons des offres aux particuliers sur la région de la Nouvelle Aquitaine. Dans le cadre du déploiement national de la fibre optique, nous recrutons et formons des commerciaux et futurs managers afin d'assurer la commercialisation des services. Mission : Après une formation initiale à nos produits et aux techniques de ventes, vous serez chargés de promouvoir et commercialiser des abonnements et des services multimédia auprès des particuliers. Vous aiderez les clients à bénéficier d'une meilleure qualité de services et une économie tarifaire. Les Débutants motivés sont acceptés ; une formation commerciale gratuite et un accompagnement terrain sont assurés pour une montée en compétences rapide. Qualités requises : • Aisance relationnelle • Persévérance • Convainquant(e) • Goût de la performance, challenger Si vous vous reconnaissez dans ces critères, tentez votre chance pour rejoindre l'aventure Fibres Plus Com ! Saisissez l'opportunité de vous épanouir professionnellement et financièrement dans un secteur dynamique et en pleine croissance. L'heure est venue pour vous d'être rétribué à votre juste valeur ! Salaire et avantages : · Rémunération moyenne : 2000 €/mois · Vendeur expérimenté : 4000€/mois · Commissions élevées et rémunération non plafonnée · Formation interne à nos produits et aux techniques de vente · Accompagnement des nouveaux commerciaux · Challenges nombreux · Plan de carrière . Complément d'activité possible Nous réceptionnons vos candidatures par mail sur , ou restons joignables
Depuis plus de 3 ans, 123 Pousse est une référence dans le secteur de la petite enfance. En tant qu'entreprise de l'économie sociale et solidaire (ESS), nous nous engageons activement dans la préservation de l'environnement et le bien-être des enfants. Implantée au cœur de la commune de Bassens, notre crèche se veut un lieu d'épanouissement, de découvertes et de respect de la nature. Notre vision est axée sur un avenir durable où les générations futures pourront s'épanouir dans un environnement sain et respectueux. Si vous partagez notre passion pour l'environnement et les enfants, rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à notre mission pour un avenir meilleur ! En tant que Directeur(trice) de Crèche, vous occupez un rôle clé dans la gestion et le bon fonctionnement de notre établissement. Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la responsable pédagogique de 123 Pousse, vous êtes responsable de la qualité des conditions d'accueil, de sécurité et d'hygiène des enfants. Vos missions incluent également la gestion des relations au sein de l'équipe, avec les familles, les enfants et les organismes extérieurs. Votre rôle consiste à accueillir les familles et assurer un climat serein au sein de la crèche. Vous managez une équipe pluridisciplinaire de 7 personnes en favorisant la collaboration et le développement professionnel. Vous initiez et mettez en œuvre le projet d'établissement, incluant le projet éducatif et le projet social. Vous veillez au respect du règlement de fonctionnement de la crèche. Vous gérez les relations avec les familles, les enfants et les organismes extérieurs. Vous assurez les fonctions administratives, y compris la rédaction de rapports d'activité, la gestion des commandes et du budget, ainsi que la prise en charge des inscriptions des familles. Vous appliquez les protocoles d'urgence, de santé et d'hygiène définis par le médecin d'établissement. Vous êtes diplomé(e) en tant qu'éducateur(trice) de jeunes enfants ou infirmière puériculture et avez une expérience préalable dans un poste similaire, de préférence en crèche. Votre engagement en faveur du développement durable et de l'éco-responsabilité est réel et vos compétences en gestion d'équipe et en relations interpersonnelles avérées . vous faites preuve de rigueur administrative et êtes capable de prendre des initiatives. Si vous êtes motivé(e) par un projet innovant et souhaitez contribuer à une crèche engagée socialement et éco-responsable, n'hésitez pas à nous rejoindre ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 2¿500,00€ à 2¿900,00€ par mois Avantages : * Crèche d'entreprise * Prise en charge du transport quotidien * RTT * Travail à domicile occasionnel Programmation : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Assistant(e) Commercial(e) Entreprise en assurances H/F Rejoignez une entreprise familiale, qui fonde son développement sur le respect de la promesse client, le sens du service, et un véritable dynamisme commercial. Implanté dans le libournais depuis 1935, notre cabinet est un des leaders de l'assurance de l'assurance professionnelle et entreprise. Agent général de la compagnie MMA, nous distribuons également des produits d'assurance en qualité de courtier. Vous intégrerez une équipe d'une vingtaine collaborateurs, spécialisés par fonction, exerçants en parfaite autonomie, avec l'accompagnement bienveillants des deux gérants associés. Nous recherchons un(e) Assistant(e) Commercial(e) pour notre clientèle de professionnels et d' entreprises, au sein de notre agence de Libourne Votre mission ? Vous assisterez les chargés de clientèle entreprise dans leur fonction, en les accompagnant dans le suivi de la relation client. Cette mission consiste à : - Accueillir, informer et accompagner l'évolution de nos clients - Répondre aux sollicitations par mail et par téléphone - Entretenir et développer la relation commerciale - Mener des études en fonction des besoins identifiés auprès des clients : recueil et analyse des éléments nécessaires, souscription auprès des Compagnies - Présenter et valoriser les offres d'assurance de l'agence - Assister le chargé de développement viticole dans la tarification et la souscription des prospects. Votre fonction est essentielle à la fidélisation des clients, elle est variée, exigeante et enrichissante. Et si c'était vous ? Formation minimum BAC + 2 dans le domaine des assurances, vous avez de bonnes bases de connaissance des fondamentaux de l'assurance. Vous justifiez d'une première expérience réussie en compagnie ou dans le secteur du courtage. Vous souhaitez intégrer un cabinet qui vous offre des perspectives d'évolution, Vous êtes dynamique, rigoureux et avez un fort esprit d'équipe. Vous appréciez de bénéficier d'une réelle autonomie dans votre fonction, et êtes animé par la volonté de satisfaire les attentes de nos clients, afin de les fidéliser. Contrat à durée indéterminée, 35 heures, rémunération à définir Postulez dès maintenant, nos clients vous attendent. Type d'emploi : CDI Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Weldom, membre du groupe ADEO, est spécialisé dans les articles et équipements de bricolage pour maison et jardin plaçant le client au cœur de ses actions. Situé au cœur du Blayais, le magasin Weldom d'Etauliers souhaite renforcer son équipe de vente. Nous recherchons un(e) vendeur(se) pour le rayon Electricité en CDI. Vous travaillez au sein d'une équipe d'une dizaine de personnes. La clientèle est composée de particuliers et de professionnels. Vos missions : - Accueil du client, conseil des produits et services du magasin - Assurer la bonne tenue du rayon (stocks, commandes, etc) - Participer à la réception des livraisons - Mettre en application les consignes de sécurité Profil Recherché : Vous avez une expérience significative en électricité. Vous avez impérativement connaissance de l'ensemble des normes électriques. Des connaissances en domotique, systèmes de vidéosurveillance et également chauffage seront fortement appréciées. Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), autonome et vous avez le sens de l'accueil. Du Lundi au Samedi avec un repos hebdomadaire Salaire selon expérience. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 766,00€ à 2 000,00€ par mois Programmation : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Prêt(e) à relever le défi en tant que Préparateur matières (F/H) et contribuer activement à notre succès ? Dans le cadre de ce rôle, vous serez chargé(e) d'assurer le lancement et le suivi des processus de production en respectant strictement les normes et procédures établies. Vos principales responsabilités sont : - La récupération des ingrédients nécessaires à la production en zone de stockage - La préparation des mélanges en suivant précisément les recettes fournies - La manipulation et le transport manuels de charges lourdes - La mise en route des programmes de production conformément aux exigences spécifiées - La maintenance de la propreté et de l'hygiène de votre poste de travail. Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: CDI - Salaire: 11.65 euros /heure Description du profil : L'offre d'emploi s'adresse à un préparateur de matières (F/H) ayant une formation, idéalement en agroalimentaire, et une expérience en production industrielle, boulangerie ou cuisine collective. - Posséder au moins un BEP ou un diplôme similaire dans le secteur agroalimentaire - Avoir une expérience minimale d'un an dans le domaine de la production industrielle - Être capable de suivre des recettes et de maîtriser les opérations de mélange des ingrédients - Respecter scrupuleusement les procédures, règles d'hygiène et nettoyage du poste de travail - Apprécier le travail de terrain et la collaboration en équipe. Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.
ART RENOV entreprise oeuvrant depuis pour la transition écologique et économique auprès du particulier recrute un Commercial H/F pour le développement de son agence. Le remplacement des anciens systèmes de chauffages couteux et le perfectionnement de l'isolation de l'habitat sont la priorité de l'entreprise. ART RENOV met un point d'honneur à faire de la maison de chacun un environnement sain, permettant à nos clients de réduire considérablement leurs factures d'énergies et de faire de réelles économies. Vous souhaitez intégrer un groupe ambitieux, tourné vers l'avenir, avec des valeurs humaines et une équipe soudée au sein de laquelle vous pouvez évoluer. ART RENOV vous accompagne au quotidien, vous forment et vous apporte une organisation structurée. Vos missions: * Assurer quotidiennement la prospection (terrain), * Conseiller, informer rapidement et facilement les clients avec notre outil digital unique, * Assurer le suivi et la satisfaction client. ART RENOV c'est aussi, des installateurs 100% salariés permettant de garantir un travail bien fait. Les avantages en ce lançant dans l'aventure ART RENOV sont : * Un CDI, * Durant votre intégration un salaire fixe de 2 217€, * Des commissions sur CA de 8% à 12%, * Des primes de paliers de 300€ à 450€, * Une tablette APPLE, * Un véhicule de société, * Une carte carburant, * Une mutuelle performante, * Et de nombreux cadeaux durant les périodes de challenges. Plus qu'un diplôme, c'est une personnalité que nous recherchons.
StockOn est une startup bordelaise qui ambitionne d'être la référence du stockage sans engagement pour les entreprises en France. Elle s'appuie sur : Une présence sur tout le territoire avec +240 espaces de stockage en France Une équipe de conseillers dédiés qui suit chaque projet de A à Z Une offre commerciale 100% flexible : le stockage sans engagement. Grâce à sa plateforme web, les clients de StockOn peuvent : * louer sans minimum de surface ou de durée * faire varier la surface louée d'un mois à l'autre * bénéficier de réductions en optant pour une durée d'engagement fixe La startup a été distinguée par plusieurs prix d'innovation ou articles dans la presse (Republik Supply, Supply Chain Magazine, etc). Elle est engagée dans une démarche de réduction de l'artificialisation des sols en cherchant et valorisant des espaces existants. Nous recherchons un profil d'entrepreneur pour développer les ventes de StockOn. La personne choisie participera à la forte croissance de la startup et pourra évoluer sur un poste de direction commerciale ou direction générale à moyen terme. PRINCIPALES MISSIONS ET RESPONSABILITES : * Développement et gestion d'un portefeuille clients * Accompagner les prospects de A à Z sur le cycle de vente, de la qualification à la réservation de l'espace de stockage * Adapter l'offre commerciale aux besoins exprimés par les prospects et élaborer des propositions commerciales en adéquation avec leurs attentes * Management d'un commercial en poste Avez-vous envie de rejoindre une entreprise à taille humaine où vous pourrez participer activement à sa croissance ? Ne cherchez plus et postulez ! RÉMUNÉRATION : Fixe : à définir Variable : pourcentage des ventes réalisées CRITÈRES DE SÉLECTION : * Vous disposez d'une expérience réussie dans les domaines du transports, de l'affrètement ou encore du stockage * Vous avez une appétence pour le secteur de la logistique ou la supply chain * Vous avez une forte capacité d'adaptation et adoptez une "can-do attitude" * Vous faites preuve d'esprit d'initiative et d'aisance relationnelle Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 26 348,22€ à 64 048,59€ par an Avantages : * Flextime * Travail à domicile occasionnel Programmation : * Disponible le week-end * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Formation: * Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel) Langue: * Anglais (Optionnel) Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : Télétravail hybride (33405 Talence)
Transdev recrute un Conducteur de ligne (H/F) Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires Votre destination Vous rejoignez l'équipe de Paul, responsable d'exploitation de Citram Aquitaine au départ de Blaye, pour conduire un car sur les lignes du réseau de la région Nouvelle Aquitaine. Votre feuille de route Vous intégrez une équipe de 80 personnes pour effectuer les missions suivantes : * Accueillir les clients (renseignements et gestion des situations spécifiques) * Veiller au respect des règles de sécurité (inspection du véhicule, code de la route) * Gérer les titres de transport (connaissances des tarifs, gestion de la caisse) * Effectuer le nettoyage intérieur et extérieur du véhicule Votre profil Vous êtes titulaire du permis D et de la FIMO voyageurs ou titulaire du permis B et souhaitez devenir conducteur : postulez, nous vous formons et vous intégrez l'entreprise en CDI une fois le permis transport en commun obtenu. Passionné(e) par les métiers de la conduite, vous avez le sens du service et appréciez le contact avec les passagers. Votre ponctualité et votre rigueur vous amènent à transporter les clients en parfaite sécurité. Nos atouts * Programme d'intégration et de formation (présentation de l'entreprise, prise en main du véhicule, repérage des lignes, relation clients) * Roulements réguliers (jours de travail et de repos prévus à l'avance) * Possibilité de mobilité et d'évolution au sein du Groupe Transdev * Mutuelle, prévoyance, participation et CSE (chèques cadeaux) * Dispositif d'accompagnement social (Logement, proche aidant.) Contrat : CDI Basé à : BLAYE
Rejoindre Transdev c'est rejoindre des femmes et des hommes au service des autres et exercer un métier qui a du sens : la mobilité.
Nous recherchons pour le compte de notre client, Un Foyer pour Jeunes en Gironde (33) , un(e) Médecin du Travail F/H, pour mise à jour des Visites Médicales de suivi, reprise, embauche...Nous recherchons un Médecin du Travail pour une MECS en gironde (33) : Foyer François Constant (33) La M.E.C.S François Constant est habilitée à recevoir des mineurs et des jeunes majeurs âgés de 6 à 21 ans, confiés par le Président du Conseil Départemental ou par le juge pour enfant au service départemental de l'Aide Sociale à l'Enfance. Ils sont placés dans le cadre d'une protection administrative ou judiciaire au titre de l'enfance en danger (article 375 du Code civil). Elle accueille pour une durée variable, des enfants, des adolescents et des jeunes majeurs dont les familles se trouvent en difficulté momentanée ou durable et ne peuvent, seules ou avec le recours de proches, assumer la charge et l'éducation de leurs enfants. tâche: mise a jour des Visites Médicales (environ 10 dans un 1er temps) - 1 journée par Mois Conditions : - Rémunération : 600€ net/ jour - Horaires: 9h 18h Informations complémentaires : La clinique dispose de 145 lits en hospitalisation complète répartis sur 5 niveaux et un secteur ambulatoire de 25 lits proposant une offre de soins globale et personnalisée dans le traitement des pathologies polyvalentes, cardiaques et cancéreuses. L'inscription à l'ordre est obligatoire pour ces remplacements. Nous vous remercions de votre retour et restons à disposition pour tout complément d'information.
L'Appel Médical est le n°1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com). l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Nos consultants vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personn...
"""L'ANEFA Gironde recherche pour une exploitation viticole familiale de 11 hectares au cœur de l'appellation Côtes de Bourg, dans le cadre d'un remplacement maladie (sans terme fixe), un(e) ouvrier(ère) viticole expérimenté(e). Vous interviendrez principalement sur les travaux manuels de la vigne (90% du temps) pour le taillage d'une jeune plantation (1Ha) et le pliage classique (3.0 Ha). En complément vous procéderez aux travaux mécanisés (10% du temps) pour le désherbage. /r/nProfil recherché :/r/n-10 ans d'expérience/r/n-Certiphyto /r/n-Apte à utiliser un pulvérisateur Berthoud 300 lit (pour désherbage) et un Thomas 800 lit (pour produits phytos)./r/n/r/nContrat de travail de 2 à 3 semaines./r/nConvention collective nationale production agricole."""
Descriptif du poste: Nous sommes à la recherche d'un(e) chargé(e) de recrutement H/F pour notre agence de Blaye (33) dans le cadre d'une création de poste. En collaboration avec le directeur d'agence, vous aurez pour missions : Être à l'écoute des besoins des clients pour offrir un service de recrutement sur mesure Créer des descriptions de poste attrayantes et pertinentes pour attirer les meilleurs talents Utiliser des stratégies de diffusion innovantes pour maximiser la visibilité des offres d'emploi Mettre en oeuvre des techniques de sourcing avancées pour dénicher les profils les plus qualifiés Mener des entretiens approfondis pour présenter des candidats parfaitement adaptés aux attentes des clients Participer activement aux processus de décision et de négociation pour garantir des recrutements réussis Accompagner et encadrer les intérimaires pour assurer leur épanouissement et leur performance Établir des partenariats stratégiques pour élargir constamment le vivier de talents disponibles Assurer une gestion proactive du personnel, incluant le suivi des visites médicales, des formations et des heures travaillées. Profil recherché: Le profil recherché est le suivant : Vous devez avoir au minimum un Bac +2 et une première expérience réussie dans le domaine du recrutement, que ce soit en environnement d'implant ou en agence de travail temporaire / cabinet de recrutement ou entreprise dans l'univers de l'energie. Vos compétences rédactionnelles et relationnelles, ainsi que votre capacité d'organisation, seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Si vous recherchez une structure dynamique, en pleine croissance, où vous pourrez développer vos compétences et vos responsabilités, et si vous avez une personnalité de "chasseur(se)" et aimez relever des défis professionnels, alors ce poste est fait pour vous !
Aura Interim et CDI est un réseau d'agences qui vous accompagne quel que soit le contrat de travail recherché en intérim, CDD ou CDI. Nos agences specialisées sont basées sur tout le territoire national pour vous offrir leur expertise, proximité et réactivité.
En tant qu'assistant(e) comptable et accompagné(e) par un chef de mission, vos missions seront les suivantes : - Gestion d'un Portefeuille +- 50 - Clientèle variée TPE, PME - Saisie comptable des opérations courantes - Déclaration de TVA - Lettrage des comptes clients - Relationnel client Les + du cabinet : - Bureau individuel - Plan de formation - Experts-comptables disponibles et appréciés Les avantages : - 13ème mois - Ticket restaurant - Possibilité de télétravail - Temps de travail modulable - Bonne ambiance
Nous recherchons pour notre client, un magasin discount, plusieurs Employés libre service (H/F). Votre mission est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients . Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes ! Avantages de la mission: - Acompte dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Une remise de 15% sur l'ensemble de notre gamme de produits - Prime de participation et 13ème mois selon l'ancienneté (à partir de 6 mois d'ancienneté) Directement rattaché au responsable de magasin, vous assurez les tâches suivantes: - Etre à l'écoute des clients et leur apporter des solutions - Assurer la gestion de la caisse - Effectuer la mise en rayon et maintenir sa bonne gestion - Gestion des stocks Un contrat de 24 à 35 heures par semaine, étant entendu que chaque minute de travail sera payée. Horaires flexibles sur une plage horaire allant de 6h à 20/21h, y compris certains dimanches et jours fériés. Nous recherchons des profils: - Vous êtes rigoureux, ponctuel et autonome - Vous avez un excellent relationnel, une bonne capacité d'adaptation et vous appréciez travailler en équipe Des perspectives d'évolution au sein du groupe sont possibles.
"""L'ANEFA Gironde vous propose:/r/n/r/nUne propriété viticole en Côtes de Blaye de 40ha à la recherche de ses 4 agents viticoles (H-F) pour la durée des travaux en vert ( pliage, levage, épamprage)./r/nVous disposez déjà d'une expérience dans les travaux en vert./r/n/r/nConvention collective nationale production agricole"""
Le poste et l'entreprise Faites la différence dans une maternité engagée : rejoignez une équipe en tant que gynécologue-obstétricien et contribuez à une pratique médicale qui valorise la santé environnementale et le bien-être patient. Transicia santé recrute pour son client, Centre Hospitalier situé à seulement 45 minutes de Bordeaux, un médecin gynécologue-obstétricien H/F, désireux de rejoindre une équipe dynamique. Situation et Avantages : Avec une maternité de type 1, 370 accouchements et 500 interventions chirurgicales annuels, le poste promet une expérience enrichissante dans un cadre engagé en santé environnementale. L'Équipe : Vous intégrerez une équipe composée de praticiens expérimentés, des sages-femmes dédiées, des infirmières et des aides-soignantes, renforcée par le support d'une psychologue spécialisée en périnatalité et d'une conseillère conjugale, favorisant une approche holistique et bienveillante. Développement Professionnel : Le CH encourage le développement d'activités nouvelles et soutient l'autonomie dans le suivi de grossesse, la chirurgie gynécologique bénigne, l'orthogénie et le suivi gynécologique. La collaboration avec le CH de Libourne enrichit davantage cette expérience professionnelle. Conditions et Rémunération : Le poste offre flexibilité, avec des astreintes rémunérées et la possibilité d'un studio pour les gardes. La rémunération est attractive, ajustable selon l'expérience, avec des perspectives de mutation pour les praticiens hospitaliers ou un contrat renouvelable pour les autres candidats. Votre profil Poste à Pourvoir : Disponible dès le 1er mai 2024, cette position est ouverte aux gynécologues obstétriciens inscrits au Conseil de l'Ordre des Médecins en France, recherchant une carrière significative au sein d'un établissement reconnu pour son excellence et son engagement communautaire.
Avec 30 000 heures prestées chaque mois auprès des personnes âgées et/ou handicapées, le réseau France Présence est un expert de la dépendance. France Présence est la marque spécialisée pour l'accompagnement à domicile des personnes fragiles, en perte de dépendance et/ou handicapées. France Présence déploie une expertise de proximité. Chaque collaborateur porte les valeurs de bienveillance, de confiance, de réactivité et de conseil, ce que la marque décline également grâce à la méthode Montessori. Rejoignez nos équipes pour nous aider à tenir notre engagement : « être à vos côtés au quotidien pour vous aider à vivre chez vous en toute confiance ». Si vous vous reconnaissez dans nos valeurs et que vous avez envie de faire partie de l'aventure, n'hésitez plus ! Nous recherchons un/une Auxiliaire de vie pour accompagner des personnes âgées et/ou handicapées et transformer leurs quotidiens. Gestes habituels (préparation des repas, accompagnement véhiculé, entretien du logement.) mais aussi et surtout une présence attentive et qualitative permettant de la stimulation cognitive : sport, musique, jeux de société, etc. Vos atouts : Connaissance du public des personnes âgées et / ou handicapées Partage des valeurs de la marque Vous êtes dynamique et enjoué Nos engagements : Des formations tout au long de votre vie professionnelle Le respect des valeurs affichées dans l'entreprise au quotidien, pour nos clients et nos collaborateurs Plusieurs marques chez OUI CARE permettant une évolution de carrière interne conséquente et variée Une mutuelle d'entreprise Le remboursement des frais de déplacement Et tout ce qu'on vous dira lors de l'entretien !
France Présence, Aide à domicile de confiance Depuis 2002, France Présence œuvre tous les jours pour apporter un accompagnement au maintien à domicile des personnes âgées, en situation de handicap et malades. Par son attention permanente aux choix et aux besoins des personnes, elle apporte une réponse de proximité personnalisée et pérenne pour favoriser leur maintien à domicile et leur autonomie. En 2013, France Présence rejoint le Groupe Oui Care.
MISSIONS : Support technique auprès des commerciaux et assistantes commerciales, clients externes et internes et mise en forme des solutions (plans, assemblages, fiches techniques, etc.) Assiste la Direction commerciale et le responsable marketing par la préparation de documents techniques à vocation commerciale dans la préparation de salons, d'expositions, d'opérations promotionnelles et de communication entre autre. ACTIVITES Missions principales - Réalisation de plans et ou modèles pour accompagner les offres de prix. - Synthétiser une large gamme de produits dans un langage commercial compréhensible par le client. - Proposer une offre technique en adéquation avec les besoins du client et suivi aboutissant sur une commande qui satisfera le client. - Établissement de fiches techniques (fiches commerciales, d'installation et de maintenance) et des newsletters sur l'ensemble de la gamme de produits Perolo. - Mise en ligne sur le site internet des informations techniques. - Soutien technique auprès des Assistant(e)s commercial(e)s et commerciaux. - Communication indispensable avec tous les services pour proposer la solution la plus rentable, dans les meilleurs délais. Activités secondaires - Support technique dans l'organisation de salons et opérations promotionnelles - Déplacements ponctuels à prévoir chez les clients et sur les salons sont à prévoir. Ingénieur ou BTS/DUT le(la) technicien(ne) commercial(e) a une forte culture technique généraliste type mécanique, productique ou matériaux Maîtrise de la CAO 3D, Inventor idéalement. Maîtrise de l'anglais opérationnel (lu, écrit, parlé) Orienté(e) client Aisance relationnelle et facilité de communication en interne comme en externe. Le sens du service client et facultés d'écoute et d'empathie Proactif(ve), rigoureux(se) et créatif(ve) pour mettre en avant les documents techniques Investi(e), disponible et travailleur(se).
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Descriptif du poste: Pour CLEMESSY, la marque dédiée à l'industrie, l'entité Nucléaire, partenaire des centrales nucléaires depuis 50 ans, spécialisée en génie électrique / génie mécanique située à Mulhouse, recrute un.e : Conducteur de chantier Électrotechnique F/H Braud et Saint Louis (33) - CDI EES CLEMESSY Nucléaire est un acteur majeur de la filière nucléaire Française ! Composé d'environ 1000 collaborateurs sur le territoire national, nous sommes concepteurs, intégrateurs, installateurs et mainteneurs dans les métiers du génie électrique et génie industriel. Fort des compétences acquises depuis plus de 50 ans, nous poursuivons nos engagements pour faire de l'entreprise l'acteur de référence sur l'ensemble du cycle de vie du parc électronucléaire en France pour chacun de nos métiers. Venez rejoindre nos équipes d'experts pour construire ensemble l'avenir du Nucléaire Français ! VOS MISSIONS Rattaché.e au Responsable de site, vous assurez le pilotage et le suivi des différents moyens techniques et humains nécessaires à la réalisation des travaux, en garantissant le respect des délais, des coûts, de la qualité, des règles de sécurité et d'environnement. * Préparer et organiser le déploiement * Réaliser et suivre les plannings travaux * Etre le garant de la bonne réalisation de la phase réalisation * Piloter l'équipe de réalisation du chantier * Gérer les démarches administratives de chantier (contrôle des pointages, etc) * Acheter les différents matériels * Participer, puis organiser les différentes réunions d'avancement et de suivi (interne et externe), participer aux réunions de chantiers face aux clients et autres intervenants des chantiers * Assurer le bon relationnel avec le client * Participer, puis formaliser et diffuser les REX * Être le garant de la réussite économique et technique des chantiers * Contribuer à la production opérationnelle auprès de vos équipes * Suivre la clôture des chantiers et les éventuelles réserves * Veiller au respect de la politique QSSE (Qualité, Sureté, Sécurité, Environnement) de Clemessy * Veiller au respect du budget prévisionnel d'heures et du planning * Etablir et communiquer le reporting hebdomadaire des chantiers sous votre responsabilité Profil recherché: VOTRE PROFIL Formation : Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en Électrotechnique, Électromécanique, Maintenance industrielle ou équivalent. Expérience : Fort.e de vos compétences, vous disposez d'une expérience significative dans le pilotage technique et financier de chantiers en environnement nucléaire (CNPE). Compétences : * Supervision de chantiers et gestion/suivi de sous-traitant(s) * Bonnes compétences en travaux électriques divers, électromécaniques * Management : encadrement, gestion des compétences, capacités à accompagner et faire progresser ses collaborateurs * Forte culture Qualité, Sûreté, Sécurité * Maitrise des outils informatiques (Microsoft Office) et de gestion/planification (indicateurs, plannings, facturation, .) Savoir-être : * Organisation, rigueur, autonomie * Capacité à gérer les priorités, à anticiper et à s'adapter * Prise de décision * Sens de l'écoute et du relationnel * Sens du service et de la relation client * Communication écrite/orale * Leadership, esprit fédérateur * Compétences d'analyses avérées Les avantages à nous rejoindre : * Un Centre de formation interne diplômant et certifié * 13e mois * Prime d'intéressement/Participation * Indemnité de déplacement selon localisation, barème et accord en vigueur * Comité d'entreprise * Mutuelle professionnelle avantageuse * Actionnariat salarial * CET, plan d'épargne entreprise,plan d'épargne retraite Egalité professionnelle, diversité et inclusion: nous accueillons et valorisons vos talents. A vous d'inventer un avenir à taille humaine. #HumanPerspective Rejoignez-nous !
Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintien des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur-mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire. Eiffage Énergie Systèmes s'appuie sur l'expérience de près de 29 000 collaborateurs et a réalisé un chiff...
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Rejoignez Notre Réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous avez l'ambition de créer ou développer votre entreprise, mais l'idée de le faire seul.e vous semble intimidante ? Rejoignez le 1er réseau de délégué.e à la protection des données externalisé.e pour les TPE/PME, associations et collectivités en intégrant Le réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous êtes délégué.e à la protection des données, juriste, DSI, RSSI, ou autre profession ayant un attrait pour la protection des données ? Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul.e ? Notre réseau de franchise va vous y aider ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Nous recherchons : Des créateurs d'entreprise ou indépendants, motivés. Des salarié.e.s prêt.e.s pour l'aventure entrepreneuriale. Des professionnels désireux de devenir leur propre patron. Pourquoi choisir notre franchise ? Un Modèle d'Affaires Éprouvé : Évitez les pièges du démarrage d'entreprise grâce à notre modèle de franchise testé et approuvé. Formation et Support Complet : Profitez de nos programmes de formation approfondis et de notre assistance continue pour toutes les facettes de votre entreprise. Outils et Systèmes Innovants : Utilisez nos ressources et notre technologie de pointe pour gérer efficacement vos missions. Communauté et Réseau : Intégrez une communauté d'entrepreneurs ayant un esprit de partage et d'entraide pour accélérer votre réussite. Croissance et Développement Personnel : Avec notre franchise, grandissez non seulement en tant qu'entreprise, mais aussi en compétence et confiance, en obtenant notamment la certification DPO. Votre Mission en tant que Franchisé.e : Diriger et développer votre entreprise en suivant nos standards. Offrir des services de qualité. Cultiver des relations clientèles fortes et fidèles. Participer à la croissance et à l'innovation de notre réseau. Ce que nous attendons de vous : Passion pour l'entrepreneuriat et volonté de réussir, Vous aurez un statut d'indépendant, Une expérience entre 3 & 5 ans dans le RGPD, Avoir suivi le MOOC de la CNIL , Engagement à suivre une formation et à appliquer les meilleures pratiques, Esprit d'équipe et collaboration pour contribuer à votre succès et celui de la franchise, Prêt à Construire Votre Avenir ? Si vous êtes prêt.e à saisir cette chance de bâtir une entreprise avec le support d'un réseau éprouvé, nous aimerions vous rencontrer. Contactez-nous, dès aujourd'hui, pour en savoir plus sur cette opportunité !
AGENCE RGPD
Rejoignez le 1er réseau de direction Commerciale externalisée pour les TPE/PME en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Vous êtes directeur.trice commercial.e ? Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul.e ? Notre réseau de franchise va vous y aider ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. En effet, de plus en plus de dirigeants d'entreprises recrutent des directeurs commerciaux externalisés, afin d'adapter ces missions au besoin réel de leur entreprise. C'est maintenant la démarche de plus en plus d'entreprises en France, quelle que soit leur taille, TPE/PME et ETI, tous secteurs d'activités confondus. Ces missions de direction commerciale sont très opérationnelles. L'objectif est de piloter le développement commercial de l'entreprise, l'organisation et l'animation de l'équipe commerciale. Nous recherchons des cadres commerciaux, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Nous vous apportons : Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions Une offre structurée et des outils adaptés aux TPE/PME, Une image de marque forte associée à une communication nationale plan média, TV, radio. Un accompagnement permanent à distance et dans votre agence. Pourquoi nous rejoindre ? Vous aurez le plaisir de travailler dans un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution, Vous travaillez pour des entreprises de secteurs d'activités très variés, Vous rejoignez un jeune réseau qui se développe rapidement. Chaque mois nous intégrons un nouveau membre dans le réseau. Notre réseau compte bientôt 200 agences sur toute la France. Au-delà de la direction commerciale, la marque Bras Droit des Dirigeants intègre 5 autres expertises ; DG/ Marketing & Communication Digitale/ DRH/ Direction Financière / Stratégie et Développement de Franchise/porté par un franchisé différent pour chaque expertise. Votre profil : Cadre commercial expérimenté - Expérience de Direction Commerciale opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes commerciales Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé. Expérience exigée : 5 à 10 ans Niveau d'étude souhaité : BAC +2/3
Bras droit des dirigeants
VillaFlorius est un EHPAD de grande qualité situé en bordure d'Estuaire et au coeur de la nature. La prise en soins très étudiée donne toute satisfaction tant aux Résidents, à leur familles et proches , comme au personnels. Les prestations, Hôtellière et de Restauration, sont elles aussi de grande qualité avec un rapport qualité prix très concurentiel. Nous sommes tous très impliqués dans la vie de l'établissement, et très heureux d'accueillir de nouveaux collaborateurs souhaitant s'épanouir dans ce conteste de réussite. Vos conditions de travail sont elles aussi très étudiées. Matériels d'aides techniques en quantité et de qualité. Encadrement diplômé et expérimenté. Le mot d'ordre est de créer des conditions de confort et de sécurité pour le Résident. Vos congés d'été sont garantis. Vos plannings sont fixes sur l'année, pour garantir un équilibre personnel et famillial. Des formations vous seront proposés afin de promovoir l'évolution professionnelle.
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture H/F (AUX), vous assurez un accueil de confiance pour les parents et les enfants. Pour cela, vous avez pour principales missions : * Assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil * Proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique * Permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité * Sous l'impulsion de l'éducateur de référence et en collaboration avec l'équipe, s'impliquer en amont sur les projets de dynamisme et de qualité de la section et participer à sa mise en œuvre * Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil * Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par la direction encadrante, notamment par l'obtention de diplômes * Participer à l'encadrement des stagiaires Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Formation linguistique offerte * Garde d'enfants * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/07/2024
En tant qu'agent de puériculture , vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels. Pour cela, vous avez pour principales missions : - Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance. - Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe - Assurer la surveillance des siestes - Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement - Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants - Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents - Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue - Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche - Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections - Participer aux formations proposées. Profil Titulaire d'un CAP Petite Enfance ou d'un BEP sanitaire et social, vous disposez d'une première expérience auprès des enfants . Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre capacité d'adaptation sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Crèche d'entreprise * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 25/08/2024
Dans le cadre de son développement commercial, Citroën LIBOURNE recherche pour un secteur à fort potentiel son conseiller(ère) commerciale. Vos missions : * Vous garantissez le développement de votre portefeuille clients grâce à vos actions de prospection et de fidélisation. * Vous assurez la vente de véhicules et accompagnez les clients dans leur projet d'acquisition du démarchage à la livraison des véhicules. * Vous conseillez les clients en matière de financement et contrats de services, * Vous faîtes un suivi quotidien de votre activité clients et proposez des plans d'actions concrets pour développer la clientèle de votre secteur. Description du profil : Vous avez 2 ans d'expérience dans un poste similaire chez un distributeur Automobile Vous avez le sens du service clients et le goût du challenge Vous êtes dynamique, sérieux, motivé Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 000,00€ à 4 500,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Environnement de travail : * En présentiel Programmation : * Disponible le week-end * Période de travail de 8 Heures Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis) Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
L'exploitant transport et logistique sera notamment chargé dans le respect de la CHARTE DE QUALITE selon l'organisation de l'EXPLOITATION, de : - Recueillir avec un maximum de précisions et en faisant preuve de qualités commerciales, les éléments de la mission. - Mettre tout en œuvre pour respecter le délai demandé et proposer un prix de vente en accord avec les principes et tarifs définis. - Participer à la recherche et au recrutement des prestataires, au suivi de leurs performances de livraison et au respect de nos exigences qualité, contrôler et mettre à jour la documentation réglementaire ad-hoc, - Rechercher les moyens les plus appropriés pour effectuer les transports qui nous sont confiés. - Entretenir des rapports courtois et efficaces avec les prestataires avec lesquels il traite en se conformant aux directives fixées (Kilomètres, Coûts etc..) - Enregistrer les missions au fur et à mesure qu'elles se présentent, de façon à entretenir un système administratif à jour en permanence. - Contrôler la bonne application des tarifs des prestataires et des niveaux de marge associée, - Participer à l'avancement de la facturation des missions réalisées conformément aux grilles tarifaires mises à disposition, - S'assurer du retour des récépissés et valider les comptes rendus en fonction de la facturation. - Assurer toutes les permanences et astreintes qui lui seraient demandées, dans le respect des dispositions légales. - Être un relais du Responsable Opérationnel dans la gestion et à l'optimisation des moyens de l'Agence : parc automobile, chauffeurs. - Assurer le contrôle et la fiabilité des informations enregistrées sur le logiciel d'exploitation. - Signaler les anomalies organisationnelles ou opérationnelles impactant la qualité de service rendue, Également, en matière de logistique, le salarié sera notamment chargé, dans le respect de la CHARTE DE QUALITE selon l'organisation de la LOGISTIQUE, de : - Gérer des stocks implantés sur l'Agence. A ce titre, il doit faire preuve de qualités organisationnelles. Il met tout en œuvre pour respecter le délai demandé, effectuer le rangement physique des pièces ainsi que la mise à jour des systèmes d'informations utilisés pour cette gestion dans le cadre des procédures définies par COLITEL et en accord avec les obligations contractuelles des clients logistiques. - Recevoir les ordres de transport des clients. A ce titre, il doit faire preuve de qualités commerciales et recueillir avec le maximum de précisions les éléments de la mission. Il met tout en œuvre pour respecter le délai demandé et propose un prix de vente en accord avec les principes et tarifs définis par l'agence. - Rechercher les moyens les plus appropriés parmi ceux référencés par l'agence. Il entretient des rapports courtois et efficaces avec les prestataires avec lesquels il traite en se conformant aux directives à ce sujet (kilométrage, coûts.) et dans le respect de la réglementation. - Enregistrer les missions au fur et à mesure qu'elles se présentent de façon à entretenir un système administratif à jour en permanence. Il s'assure du retour des récépissés et valide les comptes-rendus en vue de la facturation. - Assurer toutes les permanences et astreintes qui lui seraient demandées, dans le respect des dispositions légales. - Participer à la gestion des moyens de l'agence (parc automobile, chauffeurs). La liste des taches précitées n'a pas de nature limitative ni exhaustive. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿850,00€ par mois Programmation : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Période de travail de 10 heures * Période de travail de 8 Heures * Repos le week-end * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Primes Lieu du poste : En présentiel
En tant qu'Agent de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels. Pour cela, vous avez pour principales missions : * Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance * Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe * Assurer la surveillance des siestes * Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement * Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants * Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents * Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue * Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche * Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections * Participer aux formations proposées Type d'emploi : CDI Rémunération : 1¿766,92€ par mois Avantages : * Crèche d'entreprise * Formation linguistique offerte * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 06/05/2024
Description du poste : Désirez-vous relever des défis en tant que Technicien de Maintenance (F/H) ? Sous la responsabilité de la direction de la maintenance, vous assurerez le bon fonctionnement de l'unité de production par la mise en œuvre de stratégies de maintenance spécifiques. - Effectuer la maintenance préventive pour garantir la productivité et la longévité de l'unité de production - Détecter et diagnostiquer tout dysfonctionnement ou panne, et apporter rapidement une solution adéquate - Participer à l'amélioration des performances des lignes de production - Programmer et organiser les différentes opérations de maintenance périodiques - Gérer l'approvisionnement en pièces et matériels nécessaires au bon déroulement des travaux de maintenance. Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: CDI - Salaire: 13 euros /heure Description du profil : Nous recherchons un Technicien de Maintenance (F/H) autonome et expérimenté, possédant un savoir-faire confirmé en mécanique, électricité, hydraulique, et idéalement en agroalimentaire. - Titulaire d'un BEP en maintenance industrielle ou équivalent - Expérience de minimum 2 ans en tant que Technicien de Maintenance - Connaissances solides en mécanique, électricité, hydraulique - Capacité à planifier des opérations de maintenance et gérer l'approvisionnement des pièces - Aptitude au travail en horaires décalés (3x8) Processus de recrutement Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement ! Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.
Restauration de chaîne en libre service Description de poste: Grillardin (H/F) Aperçu du poste: Nous recherchons un Grillardin qualifié pour rejoindre notre équipe de restauration. En tant que Grillardin, vous serez responsable de la préparation et de la cuisson des aliments sur le gril, en veillant à ce que les plats soient préparés selon les normes de qualité et de sécurité alimentaire. Responsabilités: - Préparer et cuire les aliments sur le gril selon les commandes des clients - Assurer la qualité et la présentation des plats servis - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire lors de la manipulation des aliments - Nettoyer et entretenir le gril et les équipements connexes - Collaborer avec l'équipe de cuisine pour assurer un service efficace Expérience requise: - Expérience préalable en restauration, de préférence en tant que Grillardin - Connaissance des techniques de cuisson appropriées pour différents types d'aliments - Capacité à travailler dans un environnement rapide et sous pression - Excellentes compétences en communication pour travailler en équipe Compétences clés: - Service à la clientèle: Capacité à fournir un service amical et efficace aux clients - Manipulation des aliments: Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire lors de la manipulation des aliments - Restauration: Compréhension des opérations générales dans un environnement de restauration - Service en cuisine: Capacité à travailler en collaboration avec l'équipe de cuisine pour assurer un service fluide. Nous offrons l'opportunité de faire partie d'une équipe dynamique dans le secteur de la restauration. Si vous êtes passionné par la cuisine et que vous avez les compétences requises, postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant que Grillardin (H/F). contrat hebo évolutif selon compétences et envie après période d'essai terminée Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 1¿521,00€ par mois Nombre d'heures : 30 à 35 par semaine Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Programmation : * Disponible le week-end * Flextime * Heures supplémentaires * Période de travail de 10 heures * Travail en soirée * Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Primes * Prime trimestrielle Lieu du poste : En présentiel
Le Bistrot Maritime , brasserie récente sur les quais de Libourne renforce son équipe avec ce nouveau poste . une serveuse ou un serveur(SE)( H/F ) en CDI temps partiel 130 / heures /mois,30heures par semaine. * Un planning fixe permettant de s'épanouir dans la restauration tout en gardant une vie de famille très agréable . * 4 jours de repos et 3 jours de travail travail du jeudi au dimanche midi jeudi en coupure midi et soir / vendredi uniquement le soir / samedi en coupure et dimanche uniquement le midi repos dimanche soir / lundi , mardi , mercredi ainsi que vendredi midi vous êtes dynamique , souriant(e) et motivé(e) alors venez rejoindre notre équipe déjà en place un CAP ou un BEP restauration serait le bienvenue . une base anglais souhaitable et un an d'expérience au même poste sera exigé poste à pourvoir au 01/05/2024 Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 1 650,00€ par mois Nombre d'heures : 30 par semaine Avantages : * Formation linguistique offerte Exigences linguistiques flexibles : * Français non requis Programmation : * Heures supplémentaires * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Pourboires * Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/05/2024
Afin de compléter notre équipe nous recherchons un cuisinier H/F. Vous aimez les challenges, vous avez envie de partager votre savoir-faire auprès de notre équipe ? Par vos réalisations culinaires, vous souhaitez contribuer au bonheur de nos résidents ? Vous incarnez les valeurs familiales et de bienveillance que nous partageons avec nos équipes ? Vous êtes la personne que nous recherchons ! Sous la responsabilité du Chef de cuisine et avec l'appui d'aide de cuisine, vous aurez en charge la préparation des repas de nos résidents en maison ainsi que des repas que nous livrons à domicile aux personnes âgées, le tout dans un esprit fait-maison. Vos missions : - Réaliser et contrôler la qualité gustative des préparations chaudes ou froides - Réaliser les cuissons nécessaires - Dresser de façon qualitative les plats - Garantir le respect des différents régimes alimentaires - Veiller au respect des quantités préparée et servies - Respecter les règles d'hygiène (HACCP) - Entretenir le matériel de cuisine et les locaux - Contrôler la réception des livraisons Cette liste est non exhaustive. Vos conditions de travail : - Journée de 9 heures - Roulement de planning sur deux semaines - Un week-end sur deux travaillés - Vous avez un CAP cuisinier au minimum - Vous justifiez d'une première expérience significative - Vous avez le sens du détail et êtes en recherche de qualité - Vous êtes autonome et savez prendre des initiatives - Vous maitrisez les normes HACCP - Vous êtes organisé et avez le sens des priorités
Description du poste : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, effiCity met à votre disposition différents services : Formation complète : Quel que soit votre parcours, vous bénéficiez d'une formation initiale et continue adaptée à vos besoins. Parcours d'intégration de deux mois : formation présentielle, e-learning, master class, accompagnement terrain Formation continue de plus de 60 modules 95% de taux de satisfaction - Accompagnement terrain : Vous êtes indépendant mais pas seul, intégrez une équipe de consultants confirmés dès votre arrivée Un coach dédié vous accompagne au quotidien - Des master class thématiques quotidiennes animées par vos pairs Un service clients pour répondre à toutes vos questions 5j/7j Des outils au service de votre réussite : - Un outil d'estimation qui vous simplifie la prospection - Un CRM puissant et exclusif pour une gestion simplifiée de votre activité - Une étude de marché vous permettant une estimation juste du bien de vos clients - Un call center pour plus de rendez-vous vendeur - Une diffusion performante de vos annonces - Des outils marketing professionnels et personnalisables (flyers, panneaux, sacs à pains, etc) Une vitrine web à votre image - La possibilité de développer votre propre équipe commerciale : Développez votre équipe et touchez des commissions Description du profil : Votre rémunération Rémunération attractive : - Vous touchez 69% des honoraires sur vos propres ventes - Vous percevez une rémunération sur chaque vente de votre équipe. Plus votre réseau s'étoffe, plus vos revenus sont récurrents et indépendants de vos propres ventes. Le profil Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes à l'écoute et rigoureux et avez la fibre commerciale Contactez-nous et changez de vie.
