Offres d'emploi à Saint-Pierre-de-Belleville (73)

Offre n°1 : Agent administratif / Agente administrative #PUBLIC (H/F)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 28H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 2 An(s)
• Langue : Français (Souhaitée)
• • 73 - ST GEORGES D HURTIERES ()

Vous pourrez rencontrer directement un représentant de la collectivité au salon de l'emploi public territorial le Mardi 15 avril au Phare de Chambéry
Inscrivez vous sur Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/412980/salon-de-l-emploi-public-territorial-chambery

Missions du poste:
- Effectuer, sous le contrôle du supérieur hiérarchique, la gestion des affaires générales de la collectivité.
- Assurer le bon fonctionnement des services.
Activités et tâches principales du poste:
1. Activités liées à la gestion des affaires générales :
- Gestion administrative :
- Assister et informer les élus.
- Rédaction des arrêtés de la Présidente, des délibérations, des contrats.
- Suivi et tri du courrier postal et électronique.
- Communication par téléphone, sms, mail.
- Gestion financière :
- Préparer, mettre en forme et suivre le budget.
- Editer les comptes financiers, les restes à réaliser, les affectations de résultats.
- Suivre les emprunts.
- Gérer la comptabilité : préparer les dossiers de mandatement, engagements des dépenses et titres de recettes.
- Suivre les marchés publics.
- Suivre les travaux : effectuer les demandes de subventions et le suivi.
- Suivre la trésorerie.
- Utiliser des logiciels métiers.
- Gestion du personnel :
- Effectuer les démarches administratives des recrutements.
- Effectuer les démarches administratives des formations.
- Rédaction des contrats, arrêtés et suivi.
- Gestion des carrières.
- Gestion des salaires et cotisations.
- Gestion des arrêts de travail, congés payés, fins de contrats.
- Utiliser des logiciels métiers.
2. Activités liées au bon fonctionnement des services :
- Service scolaire :
- Préparer et suivre le listing des inscriptions au transport scolaire.
- Gérer les commandes et factures.
- Préparer et suivre les dossiers de la commission scolaire.
- Service périscolaire :
- Enregistrer, gérer et suivre les dossiers d'inscriptions à l'accueil périscolaire.
- Gérer les commandes et factures.
- Préparer et suivre les dossiers de la commission périscolaire.
- Effectuer la facturation mensuelle et suivre les paiements.
- Utiliser le logiciel métier.
- Remplacement ponctuel du personnel.

Compétences

• - Gestion administrative du courrier
• - Assistant comptable
• - Techniques de secrétariat
• - Utilisation de logiciels spécialisés
• - Corriger et mettre en forme un document
• - Prioriser
• - Utiliser les outils numériques

Entreprise

• SISPH

  SI SCOLAIRE ET PERISCOLAIRE DES HURTIERES

Offre n°2 : Agent de Service Hôtelier (ASH) H/F en CDD (H/F)

• Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - Le Pontet ()

Description du poste

Se révéler chez Colisée !

Quels engagements ?

- Contribuer au bien-être des résidents;
- Assurer le nettoyage de la résidence dans le respect des plans de nettoyage établit (chambres et espaces communs);
- Participer aux temps de restaurations;
- Permettre aux résidents de réaliser les objectifs en lien avec leur projet personnalisé;
- Réaliser la traçabilité du nettoyage;
- Collaborer pour construire des projets tous ensembles.

En rejoignant notre équipe, attendez vous à :

* vous sentir épanoui, plein d'énergie le matin en vous levant,
* des journées nouvelles et sans routine aux côtés des Mentors et des autres Talents,
* un contrat temps plein à durée déterminée,
* 1 week-end travaillé sur 2 et des repos fixes par semaine,
* des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler.

Le talent, c'est vous !

* Vous êtes Agent de service hôtelier H/F et aimez prendre soin des Mentors.
* Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée.
* Vous partagez des moments complices avec les Mentors, notamment en assurant le service des repas.
* Vous assurez l'entretien de l'établissement : parties communes et chambres pour que les Mentors se sentent comme chez eux.

Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des Mentors !


Qualifications

Nous ne voyons pas que votre CV en vous !

Parce que les Mentors débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi(e) et reconnu(e) pour votre personnalité et vos singularités !

Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre programme E-clore (pouvant vous amener vers un diplôme d'aide-soignant).


Informations complémentaires

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.

Salaire selon convention collective + SEGUR

Compétences

• - Utilisation de matériel de nettoyage
• - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
• - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

• COLISEE FRANCE

Offre n°3 : Ouvrier paysagiste pépiniériste H/F

• Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H En extérieur
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - VAL D ARC ()

*** URGENT***

Notre entreprise, située à Aiguebelle recrute un(e) ouvrier(e)-paysagiste-pépiniériste pour un CDD de 3 mois avec possibilité d'évolution.

Poste à pourvoir au plus tôt.

Vous aurez en charge l'entretien de jardins et espaces verts. Vous avez un esprit créatif et êtes force de proposition pour embellir un lieu !

Vous êtes diplômé en espaces verts ou paysagiste-pépiniériste.

Compétences

• - Techniques d'engazonnement
• - Tailler les arbres
• - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)

Formations

• - Pépinière (ou espaces verts exigé) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• LES JARDINS DU VAL D'ARC

Offre n°4 : Plongeur / Plongeuse en restauration (H/F)

• Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 15H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - ST GEORGES D HURTIERES ()

Contrat en EXTRA à pourvoir dès que possible.

Vous travaillerez le SAMEDI, le DIMANCHE et quelques heures en semaine dans un restaurant familial d'environ 30 à 40 couverts jour.

Salaire négociable selon compétences.

Vous aurez en charge la plonge en fin de service et le nettoyage de la cuisine.
Si vous n'êtes pas véhiculé, on peut venir vous chercher et vous ramenez à votre domicile.

Pour postuler, téléphoner ou se présenter directement au restaurant : Auberge des Hurtières - Roche brune 73220 ST GEORGES DES HURTIERES.

Compétences

• - Gestes et postures de manutention
• - Réaliser la plonge
• - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

• AUBERGE DES HURTIERES

Offre n°5 : Agent de centre de regroupement (H/F)

• Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - CHAMOUX SUR GELON ()

Sibuet Environnement est une entreprise qui s'inscrit dans la préservation de l'environnement et des ressources grâce à la revalorisation des déchets.

Nous sommes centre de traitement et de regroupement de déchets, sur plusieurs filières, notamment les déchets d'équipements électriques et électroniques ; et nous assurons également la collecte de certains déchets en déchetteries.

Nous recherchons aujourd'hui un(e) agent(e) de centre de regroupement pour assurer un surcroît d'activité pour une durée d'un mois. Pour mener à bien vos missions, nous apprécierons votre dynamisme et votre sérieux. Vos missions consisteront à mener des opérations de manutention et selon vos aptitudes, vous pourriez être amené à conduire des chariots de levage type Fenwick.

Prise de poste souhaitée dès que possible ;

Débutant(e)s bienvenu(e)s ;

Éléments de rémunération :

Salaire de base à 1867€ bruts pour 35h hebdo
Heures supplémentaires,
Indemnités de casse-croûte et de salissure
Horaires : de 8h30 à 17h (30 minutes de pause dej)

Compétences

• - Récupérer des équipements ou produits en fin de vie
• - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

• SIBUET

Offre n°6 : Agent technique polyvalent (H/F)

• Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : 8 Mois - 2 saisons minimum
• Langue : Anglais (Souhaitée)
• • 73 - ST FRANCOIS LONGCHAMP ()

*** SAISON ETE 2025 *** POSTE LOGE
Contrat du 5 mai au 19 septembre 2025.

La résidence de tourisme Goélia 3 * , nichée entre les vallées de la Maurienne et de la Tarentaise en Savoie, à 1650 mètres d'altitude, à Saint-François-Longchamp recrute un(e) agent technique polyvalent en CDD saison, poste logé.

Vos missions :

- Contrôler quotidiennement le bon fonctionnement des différentes installations et prévenir des incidents éventuels.
- Assurer la réparation et la maintenance de tous les équipements de la résidence (électricité, plomberie, chauffage/climatisation, menuiserie, peinture, matériels techniques, piscine...) .
- Assurer les états des lieux sortant des clients.

Sous la directive du responsable de site, vous contribuez au bon fonctionnement, à l'entretien et à la sécurité de l'établissement en respectant les règles de sécurité.

Compétences

• - Électricité
• - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
• - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
• - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
• - Entretenir un logement
• - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
• - Préparer un support, une matière
• - Peindre des surfaces et supports visuels
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt

Formations

• - Maintenance bâtiment | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• GOELIA LE VILLAGE GAULOIS

Offre n°7 : Réceptionniste polyvalent (H/F)

• Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : 4 Mois - 1 SAISON
• Langue : Anglais (Souhaitée)
• • 73 - ST FRANCOIS LONGCHAMP ()

*** SAISON ETE 2025*** POSTE LOGE
Contrat du 1er juillet au 5 septembre 2025.

La résidence de tourisme Goélia 3 *, nichée entre les vallées de la Maurienne et de la Tarentaise en Savoie, à 1650 mètres d'altitude, à Saint-François-Longchamp recrute pour la saison d'Eté un / une réceptionniste polyvalent(e).

Vos missions :

-Accueillir les vacanciers et répondre à leurs demandes. Répondre au téléphone, prise de réservations, suivi des enquêtes satisfaction, tenue de caisse.
- Assurer le rangement, nettoyage de l'accueil et de certaines parties communes de la résidence, ou de logement en cas de nécessité.
- Assurer les états des lieux sortant des clients.

Compétences

• - Procédures d'encaissement
• - Utilisation de logiciels de gestion hôtelière
• - Anglais niveau avancé B2
• - Caractéristiques de l'offre touristique
• - Traitement des formalités administratives
• - Accueillir, orienter et renseigner un client
• - Effectuer le suivi des réservations
• - Clôturer une caisse
• - Identifier un compte débiteur
• - Contrôler des moyens de paiement
• - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
• - Gérer des réclamations et litiges
• - Identifier, traiter une demande client
• - Développer et fidéliser la relation client
• - Utiliser les outils numériques

Formations

• - Tourisme | Bac ou équivalent

Entreprise

• GOELIA LE VILLAGE GAULOIS

Offre n°8 : Agent technique polyvalent (H/F)

• Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : 8 Mois - 2 saisons
• Langue : Anglais (Souhaitée)
• • 73 - ST FRANCOIS LONGCHAMP ()

*** SAISON ETE 2025 *** POSTE LOGE
Contrat du 23 juin au 5 septembre 2025.

La résidence de tourisme Goélia 3 * "LE ROND POINT DES PISTES", nichée entre les vallées de la Maurienne et de la Tarentaise en Savoie, à 1650 mètres d'altitude, à Saint-François-Longchamp recrute pour la saison d'Eté un(e) agent technique polyvalent .

Vos missions :

- Contrôler quotidiennement le bon fonctionnement des différentes installations et prévenir des incidents éventuels.
- Assurer la réparation et la maintenance de tous les équipements de la résidence (électricité,plomberie, chauffage/climatisation, menuiserie, peinture, matériels techniques, piscine...) .
- Déneigement
- Assurer les états des lieux sortant des clients.

Sous la directive du responsable de site, vous contribuez au bon fonctionnement, à l'entretien et à la sécurité de l'établissement en respectant les règles de sécurité.

Compétences

• - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
• - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
• - Contrôler la qualité des installations électriques
• - Peindre des surfaces et supports visuels

Formations

• - Maintenance bâtiment | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• GOELIA LE ROND POINT DES PISTES

  Notre groupe Goelia gère 56 résidence de tourisme. les propriétaires nous confient leur bien durant toute la durée de leur bail. Nos objectifs : assurer l'entretien de leur logement tout en veillant au confort et bien être de nos vacanciers.

Offre n°9 : AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL (H/F)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 6 Mois
• • 73 - LA TABLE ()

Dans le cadre d'un remplacement temporaire, la commune de La Table recherche un agent contractuel au service technique.
Contrat pour la période du 2 mai au 30 octobre 2025.
Vous aurez la charge de l'entretien des voies communales, des bâtiments, de l'aménagement et de l'entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte...) et de travaux divers.
Une première expérience d'au moins 6 mois est attendue pour ce poste.
Horaires de journée

Compétences

• - Techniques de fauchage
• - Sécuriser le périmètre d'intervention
• - Surveiller l'état du tracé routier et de ses équipements et repérer les anomalies et les risques
• - Débroussailler une plantation et ses chemins d'accès
• - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
• - Mettre en fonction du mobilier publicitaire ou urbain
• - maintenance du réseau d'eau potable
• - Entretien courant des matériels et engins

Entreprise

• MAIRIE

Offre n°10 : Chef d'équipe injection plastique (H/F)

• Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 30/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 37H50 Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 5 An(s)
• • 73 - EPIERRE ()

Rattaché(e) au Responsable de production, vous organisez et gérez une équipe de 10 à 12 personnes (opérateurs, techniciens).

Vos principales missions seront les suivantes :

- Prendre connaissance du planning et consignes en début de poste
- Organiser et répartir les tâches au sein de l'équipe (opérateur, régleur)
- Suivre le planning de production (quantité, délais, qualité)
- Veiller au bon respect des process (temps de cycle, rebuts)
- Gérer les arrêts machines
- Participer à l'amélioration continue
- Assurer un soutien technique au régleur
- Garantir le bon fonctionnement de l'atelier par le respect des procédures et des contrôles qualité : normes ISO 9001 & IATF.
- Assurer un management de proximité et veiller au bon climat social dans votre équipe

Compétences

• - Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production
• - Règles de sécurité
• - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
• - Organiser et contrôler un approvisionnement

Formations

• - Plasturgie | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• IMEPSA EPIERRE

Offre n°11 : Agent de nettoyage polyvalent (H/F)

• Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - ST FRANCOIS LONGCHAMP ()

*** SAISON ETE 2025 *** POSTE LOGE
Contrat du 23 juin au 5 septembre 2025.

La résidence de tourisme Goélia 3 * , nichée entre les vallées de la Maurienne et de la Tarentaise en Savoie, à 1650 mètres d'altitude, à Saint-François-Longchamp recrute pour la saison d'été un(e) Agent / agente de nettoyage.

Vos missions :

- Nettoyage des appartements, de l'accueil et des parties communes.
- Ménage sauna / piscine
- Vous participez aux états des lieux de départ.

Sous la directive du responsable de site, vous contribuez au bon fonctionnement, à l'entretien et à la sécurité de l'établissement en respectant les règles de sécurité.

Compétences

• - Caractéristiques des produits d'entretien
• - Baliser les zones glissantes
• - Préparer du matériel en prévision d'un travail
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Relayer de l'information

Entreprise

• GOELIA LE ROND POINT DES PISTES

  Notre groupe Goelia gère 56 résidence de tourisme. les propriétaires nous confient leur bien durant toute la durée de leur bail. Nos objectifs : assurer l'entretien de leur logement tout en veillant au confort et bien être de nos vacanciers.

Offre n°12 : Responsable de Résidence de tourisme (H/F)

• Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : 1 An(s)
• Langue : Anglais (Souhaitée)
• • 73 - ST FRANCOIS LONGCHAMP ()

*** SAISON ETE 2025 *** POSTE LOGE ***
Contrat du 23 juin au 5 septembre 2025.

Sous la directive du responsable d'exploitation et dans le respect de nos procédures internes, vous assistez le responsable dans les tâches quotidiennes :
- Garantir l'image de l'accueil et de son bon fonctionnement au sein du site
- Accueillir et informer la clientèle de son arrivée à son départ
- Prendre en charge l'hébergement : gestion des réservations en relation avec la centrale, affectation des logements, planning, ménage, )
- Organiser et gérer les informations tourisme, les excursions (communication, réservation, encaissement, )
- Manager l'équipe de réception et de ménage (planning, congés, )
- Comptabilité hebdomadaire et tâches administratives.

Compétences

• - Animer, coordonner une équipe

Formations

• - Tourisme | Bac ou équivalent

Entreprise

• GOELIA LE ROND POINT DES PISTES

  Notre groupe Goelia gère 56 résidence de tourisme. les propriétaires nous confient leur bien durant toute la durée de leur bail. Nos objectifs : assurer l'entretien de leur logement tout en veillant au confort et bien être de nos vacanciers.

Offre n°13 : Agent de nettoyage polyvalent (H/F)

• Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - ST FRANCOIS LONGCHAMP ()

*** SAISON ETE 2025*** POSTE LOGE sur site
Contrat du 2 juin au 5 septembre 2025.

La résidence de tourisme Goélia 3 *, nichée entre les vallées de la Maurienne et de la Tarentaise en Savoie, à 1650 mètres d'altitude, à Saint-François-Longchamp recrute pour la saison d'été un(e) agent de nettoyage polyvalent(e) .

Vos missions :

- Nettoyage des appartements, de l'accueil et des parties communes.
- Ménage sauna / piscine
- Vous participez aux états des lieux de départ.

Sous la directive du responsable de site, vous contribuez au bon fonctionnement, à l'entretien et à la sécurité de l'établissement en respectant les règles de sécurité.

Compétences

• - Caractéristiques des produits d'entretien
• - Baliser les zones glissantes
• - Préparer du matériel en prévision d'un travail
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Relayer de l'information

Entreprise

• GOELIA LES 4 VALLEES

  La résidence Goélia les 4 Vallées est une résidence de vacances situés en montagne à St François Longchamp. Avec 120 appartements en location, le Domaine est idéalement situé sur la route du col de la madeleine.

Offre n°14 : Chargée d'accueil et de promotion (H/F)

• Publié le 27/02/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 28H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 2 An(s) - SUR POSTE SIMILAIRE
• Langue : Anglais (Souhaitée)
• • 73 - VAL D ARC ()

Nous recrutons notre futur(e) chargé(e) d'accueil et de promotion.

Vous avez le sens de l'accueil et aimez le contact avec les clients ?

Vous appréciez la polyvalence et la diversité des missions ?

Nous avons peut-être le poste idéal pour vous, au cœur de la vallée de la Maurienne. Participer aux missions de l'Office de Tourisme :

- accueil,
- information et promotion
- développement des partenariats, des services et des adhérents de la structure
- gestion de la boutique
- relations avec les partenaires et adhérents
- communication concernant les fêtes et animations
- secrétariat et divers travaux administratifs
- gestion et mise à jour du site internet, avec une connaissance de Worpress
- mise à jour des données Apidae et des réseaux sociaux
- participation aux évènements du territoire
- participation à la conception des guides touristiques

Qualités requises :

Présentation adaptée aux exigences du métier d'accueil.

Le poste nécessite une grande polyvalence. Discrétion, empathie, rigueur, capacité d'adaptation. Capacité à gérer les conflits de manière professionnelle et apaisée

Conditions :

- Qualification de l'emploi : selon convention collective des organismes de tourisme. Echelon 1.2. Indice 1.500
Salaire brut mensuel : 1 476€. Mutuelle (prise en charge à 50 % par l'entreprise)

Organisation du travail : 28H /semaine. Les heures sont annualisées. Le planning est programmé par la direction, il est modifiable et adaptable en fonction du calendrier territoriale.

Compétences

• - BTS tourisme
• - Techniques de communication orales, écrites et numériques
• - Concevoir et réaliser des actions de promotion du patrimoine
• - Fournir des informations touristiques et locales aux clients
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• - Organiser la diffusion de supports de communication

Entreprise

• PORTE DE LA MAURIENNE

  Office de Tourisme Intercommunal secteur Porte de Maurienne.

Offre n°15 : Consultant - Consultante immobilier (H/F)

• Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - ST FRANCOIS LONGCHAMP ()

Sous la responsabilité du Directeur des Ventes, vous représenterez la marque FONCIA. Votre savoir-être est l'un de vos meilleurs atouts et vous permettra de mettre en avant les services performants et les offres commerciales du groupe.

Au sein de la Direction Transaction vous aurez pour missions :
- Rechercher de nouveaux clients et mandats de ventes
- Devenir le lien entre acquéreurs et vendeurs, vous réaliserez l'estimation du bien et en assurerez les visites
- Accompagner la vente jusqu'à la signature de l'acte authentique chez le notaire

Ce que nous offrons :
- L'opportunité de travailler au sein d'une entreprise en plein essor et en plein tournant digital.
- Un environnement de travail stimulant et collaboratif en travaillant au cœur de la vie de tous.
- Des opportunités de mobilité, transversale, hiérarchique ou encore géographique, il y a forcément une agence près de chez vous !
- Un accompagnement sur mesure via des outils internes : plateforme d'intégration, de mobilité interne et de formation.

Vous demain :
Notre contrat : CDI sur un statut de salarié VRP avec un pourcentage de commissionnement attractif et évolutif selon votre production (26% à 42%), ainsi qu'un bonus annuel à l'atteinte des objectifs.
Technologies : Apple avec suite Office - Logiciel de gestion : Millenium (Intuitif et conçu en interne pour participer à la digitalisation de l'entreprise).
- Avantages : Participation, tickets restaurant ou restaurant d'entreprise, programme de cooptation, CSE (subvention annuelle). Des honoraires réduits pour les services Foncia (achat, location, location de vacances, diagnostics, travaux, assurances) et des avantages chez nos partenaires (location voiture, téléphonie, etc).
- Conditions : Mutuelle et prévoyance, remboursement titre de transport à 50%.
- Mission Handicap à disposition de tous nos salariés.

Compétences

• - Techniques commerciales
• - Techniques de négociation immobilière
• - Conclure une transaction
• - Négocier un mandat de vente ou de location
• - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
• - Présenter et valoriser un produit ou un service
• - Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
• - Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle
• - Organiser et planifier la visite de biens immobiliers
• - Réaliser le descriptif d'un bien immobilier
• - Prospecter des biens immobiliers, des terrains
• - Utiliser les outils numériques
• - Contribuer à des actions de promotion dans les médias et sur les réseaux sociaux
• - Actualiser les informations mises à la disposition d'un public

Entreprise

• FONCIA

Offre n°16 : Aide à domicile (H/F)

• Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 25H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - CHAMOUX SUR GELON ()

Poste à pourvoir rapidement et avec possibilité d'horaires en journée ou en alternance (1 semaine du matin, 1 semaine du soir)

Vos missions :
- Accompagnement et aide aux personnes dans la vie quotidienne
- Aide à l'aménagement et à l'entretien du cadre de vie
- Aide au maintien de la vie sociale et relationnelle
- Participation à la prévention de la maltraitance des personnes vulnérables

- Possibilité de postes sans toilette

- Possibilité d 'évolution du contrat

- Débutants motivés acceptés

Avantages :
- Salaire majoré de 40 points d'indice (prime SEGUR)
- A partir de 3 mois de présence : tickets restaurant
- A partir de 6 mois, bénéficier du CNAS (Comité National d'Action Social) - Régime indemnitaire
- Participation à la mutuelle
- Flexibilité des horaires

Compétences

• - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

• SCE AIDE ET ACCOMPAGNEMENT DOMICILE

Offre n°17 : AGENT(E) D'ANIMATION PERISCOLAIRE (H/F)

• Publié le 27/01/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 20H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 2 An(s)
• • 73 - ST GEORGES D HURTIERES ()

***** Prise de poste le 16 juin 2025 *****

Missions du poste :

- Sous le contrôle du responsable du SISPH, animation et surveillance des enfants pendant le temps périscolaire et la pause méridienne
- Mise à jour et suivi du logiciel enfance, tâches administratives diverses
- Service des repas
- Rangement et entretien des locaux du service de restauration et périscolaire

Activités et tâches principales du poste :

1. Activités liées l'animation et la surveillance des enfants :
- Accueillir les enfants le matin, à la pause méridienne, et à la garderie du soir
- Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité et entretenir des relations avec les familles
- Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations
- Gérer les conflits

2. Activités liées aux tâches administratives :
- Mise à jour et suivi du logiciel enfance
- Suivi des enfants inscrits au périscolaire et au transport scolaire
- Gestion des réservations des repas et des présences
- Relations avec les familles

3. Activités liées au service des repas :
- Suivre toutes les étapes de la préparation des repas dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité : contrôle de température, réchauffe des plats préparés par le prestataire, préparation des entrées et desserts
- Installer les tables de restauration
- Accueillir les enfants et leur faire respecter les règles d'hygiène
- Servir et veiller au bon déroulement des repas du début jusqu'à la fin : équilibre alimentaire de l'enfant, autonomie, respect des règles en collectivité

4. Activités liées au rangement et entretien des locaux du service de restauration
- Débarrassage des tables
- Lavage de la vaisselle
- Lavage et désinfection des tables, chaises (salle de restauration), portes, meubles de rangement, éviers et équipements de la cuisine (frigo, four, hotte), de la plonge (lave-vaisselle), des vestiaires (sanitaires)
- Aspiration, lavage et désinfection des sols des salles : salle de restauration, cuisine, plonge, vestiaires, local poubelle.
- Transport des déchets au container
- Respect des règles d'hygiène

5. Accompagnement des agents de remplacement
Relations avec les autres agents territoriaux d'animation, l'ATSEM et l'adjoint administratif territorial et la direction

Expériences requises:
- Formations et qualifications nécessaires :
BAFA et expérience professionnelle
Formation Hygiène et sécurité souhaitée
** Compétences techniques :
- Maîtriser les compétences techniques d'animation, d'éveil et d'expression corporelle des enfants
- Connaître les impératifs éducatifs liés à l'accueil d'enfants de différentes classes d'âge
- Pratiquer des travaux manuels
- Maitrise de l'outil informatique ( Excel, Word.)
- Utilisation de logiciels métiers
- Maitrise rédactionnelle
** Qualités relationnelles
- Disposer de qualités relationnelles et pédagogiques
- Avoir le sens des responsabilités et de l'écoute
- Savoir travailler en équipe
- Être résistant à la fatigue et au bruit
- Être discret

Horaires de travail les semaines scolaires (environ 36 semaines annuelles): 7h30-8h30/ 11h00-13h30/ 16h15-17h45
Rémunération annualisée

Cadre statutaire:
Catégorie : C
Filière : Animation
Cadre d'emplois : grade Adjoint territorial d'animation

Compétences

• - Habilitation BAFA
• - Habilitation Prévention et Secours Civiques de niveau 1 (PSC1)
• - Techniques pédagogiques
• - Utiliser les outils numériques

Entreprise

• SI scolaire périscolaire des Hurtières

  S.I. SCOLAIRE ET PERISCOLAIRE DES HURTIERES

Offre n°18 : Infirmier/Infirmière de soins généraux (H/F)

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 12H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - VAL D ARC ()

CDI à temps plein (12h/hebdo) à pourvoir dès que possible

Sous la responsabilité de la cadre de santé et en collaboration avec le médecin coordonnateur et l'équipe pluridisciplinaire, vous devez :

- Organiser les soins et contribuer aux activités adaptées aux besoins collectifs et individuels des résidents, afin d'en garantir la qualité et la sécurité,

- Réaliser et/ou contrôler les soins d'hygiène et de confort réalisés par l'équipe soignante,

- Assurer la traçabilité des soins sur le logiciel dans le dossier résident.

Compétences

• - Réaliser des soins infirmiers
• - Diplôme d'état d'Infirmier-ière

Formations

• - Infirmier (Diplôme d'état d'infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

• EHPAD LES BELLES SAISONS

Offre n°19 : Médecin coordonnateur (H/F)

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 14H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - VAL D ARC ()

Venez-vous installer aux portes de la MAURIENNE : une vallée riche de son histoire et tournée vers l'avenir "vidéo en ligne" (cf. site entreprise)

L'EHPAD "les Belles Saisons", recherche un médecin coordonnateur (H/F) pour 0,4 ETP (2 journées par semaine).

L'établissement accueille 72 résidents.

L'établissement dispose :

- 1 psychologue
- 1 équipe administrative,
- 1 cadre de santé,
- 3 Infirmier(e)s,
- 17 aides-soignant(e)s,
- 17 A.S.H.

Le médecin coordonnateur est placé sous la responsabilité du directeur d'établissement. Il travaille et exerce son activité en collaboration avec le cadre de santé et les infirmier(e)s dans le respect des missions propres à chacun. Il travaille également avec les médecins libéraux du secteur ainsi qu'avec la psychologue.

Les missions principales :

- Être le conseiller technique du chef d'établissement en matière de soins
- Élaborer, avec le concours de l'équipe soignante, le projet général de soins,
- Donner un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution et réaliser en fonction des situations des visites de pré-admission,
- Réaliser des évaluations gériatriques
- Participer et animer l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé du résident
- Contribuer à la continuité des soins
- Évaluer et valider l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins,
- Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques,
- Contribuer auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments et des produits / prestations prescrits,
- Contribuer à la mise en œuvre d'une politique de formation et participer aux actions d'information des professionnels de santé exerçant dans l'établissement,
- Identifier les risques éventuels pour la santé publique dans les établissements et veiller à la mise en œuvre de toutes mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de ces risques,
- Faire le lien avec les équipes hospitalières du secteur.
- Réaliser les tâches administratives liées aux différentes missions : dossier médical du résident avec antécédents et évaluations, coupe pathos ...


Vous êtes Médecin inscrit à l'Ordre des médecins et titulaire, soit :

Du diplôme d'études spécialisées complémentaires de gériatrie,
De la capacité en gérontologie,
D'un diplôme d'université de Médecin coordonnateur d'établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes, ou à défaut, d'une attestation de formation continue prévue à l'article 3 du décret n°2005-560 du 27 mai 2005 du CASF,
Ou vous prévoyez de suivre une de ces formations

Une expérience dans la prise en charge de personnes âgées serait fortement appréciée.

Formations

• - Médecine (D.E. docteur en médecine) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

• EHPAD LES BELLES SAISONS

Offre n°20 : Menuisier bois - atelier et pose sur chantiers (H/F)

• Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 11/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - ST REMY DE MAURIENNE ()

Vous aimez le beau mobilier (tables, lits, portes...)/les constructions en bois (terrasses, escaliers...), l'odeur des différentes essences. Vous avez envie de voir le bois se transformer sous vos mains. Vous êtes fier.e à la pensée que vos créations traverseront le temps...

Vous avez de l'expérience ou vous êtes attiré.e par le domaine du bois et vous aimez le travail manuel : alors, n'attendez plus et venez rejoindre notre petite entreprise implantée à St Rémy de Maurienne.

RENDEZ-VOUS SUR NOTRE SITE pour découvrir notre activité !

Nous sommes ouvert à toutes candidatures avec une appétence pour le bois ou le travail manuel. Débutant accepté, formation en interne, vous serez accompagné(e) et guidé(e) dans votre travail si besoin.

Vos missions :

- Chantiers de rénovation intérieure principalement
- Assemblage et montage des éléments de menuiserie en atelier
- Pose sur chantiers en Tarentaise selon commandes (fenêtres, portes, planchers, plafonds, cuisines, escaliers, placards...)
- Entretien de votre poste de travail et de l'atelier
- Utilisation de machines
- Chargement et déchargement de camions

Conditions :

- CDD à pourvoir à compter de début Avril et jusqu'à Décembre 2025
- Rémunération : SMIC minimum si débutant et + selon profil (expérience, diplôme) + forfait panier

Compétences

• - Sélectionner le bois ou les matériaux composites en fonction du projet
• - Tracer, reporter les repères de coupe et d'assemblage sur les pièces
• - Façonner des éléments en bois sur machine à commandes numériques ou automatisées
• - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
• - Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage
• - Réaliser des articles de menuiserie, d'agencement, d'aménagement
• - Assembler des structures en bois avec précision
• - Monter du mobilier
• - Réaliser un gabarit
• - Respecter les normes de sécurité dans l'atelier de menuiserie
• - Respecter les consignes de sécurité lors de l'utilisation de machines
• - Maintenir un environnement de travail propre et organisé
• - Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée
• - Respecter les consignes de sécurité sur chantier

Entreprise

• VIEUX BOIS DIFFUSION

  Implantée depuis 2005 en Savoie, l'entreprise Vieux Bois Chalet Agencement est spécialisée dans les domaines suivants : conception, fabrication sur mesure et pose d'escaliers, de cuisines, de tables, de lits, de dressings, de portes, de balcons, de terrasses et de tout mobilier en vieux bois conformément à votre demande d'agencement

Offre n°21 : Technicien essais injection plastique (H/F)

• Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 37H50 Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 3 An(s)
• • 73 - EPIERRE ()

Rattaché au directeur de site et en étroite collaboration avec le bureau d'études, le service qualité et la production, vous serez responsable de la mise au point et des essais des moules d'injection plastique, de la phase projet jusqu'à la mise en production.

Vos principales missions seront les suivantes :
- Réaliser les essais, en respectant les protocoles établis, pour garantir la conformité des outillages avant production.
- Diagnostiquer et optimiser les paramètres de réglages pour garantir la qualité et la cadence prévue.
- Participer aux réunions de lancement des nouveaux projets pour définition du cahier des charges moule et process
- Participer au lancement des mains de préhensions pour les robots, en collaboration avec le service méthodes
- Participer aux réunions sur les investissements liés aux moyens de production ( presses, robots, auxiliaires)
- Rédiger les procédures d'essais et dossiers techniques
- Former le personnel de l'atelier au nouveaux moules, process, produits et procédés
- Vous serez également un soutien au responsable de production et serez force de proposition pour l'amélioration des moules et postes de travail existants.

Compétences

• - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
• - Monter et régler une installation, une machine
• - Monter un moule ou un outillage sur un équipement
• - Réaliser la mise au point des machines et outillages de production
• - Vérifier la conformité des premières pièces produites en vue du lancement de la production et ajuster selon besoin

Formations

• - Plasturgie | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• IMEPSA EPIERRE

Offre n°22 : Manoeuvre de chantier - aide maçon - Maçon (H/F)

• Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H En extérieur
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté - Expérience souhaitée
• • 73 - ST REMY DE MAURIENNE ()

Poste à pourvoir rapidement suite accroissement activité. Chantiers essentiellement sur la vallée de la Maurienne

Au sein d'une entreprise familiale, située au cœur de la vallée de la Maurienne, vous assurez tous travaux de manœuvre de chantier et/ou de maçonnerie selon votre expérience.
Savoir travailler en autonomie sur un chantier.

Travaux de maçonnerie divers, terrassement, VRD, débroussaillage ...

Compétences

• - Gestes et postures de manutention
• - Techniques de maçonnerie
• - Règles et consignes de sécurité
• - Optimiser l'espace de rangement
• - Terrasser un terrain ou une construction
• - Monter des parpaings ou des briques
• - Nettoyer les outils et le matériel de chantier
• - Charger, décharger, manutentionner des produits
• - Aménager un espace physique de stockage
• - Déblayer, remblayer un terrain

Entreprise

• PICOLLET J C

Offre n°23 : Conducteur matériel collecte AMPLIROLL (H/F)

• Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 42H30 Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - CHAMOUX SUR GELON ()

Nous recherchons un conducteur (rice) de matériel de collecte CE en AMPLIROLL secteur Savoie / Isère. Vous êtes titulaire d'une FIMO/FCO et d'une carte conducteur à jour.
Camion attitré / Formation en binôme lors de l'intégration
Travail occasionnel le samedi
Taux horaire conventionnel SPL : 14.0330 Euros
Heures supplémentaires Avance de 32HS par mois
13 ème mois / Primes

Compétences

• - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
• - Optimiser un plan de chargement des marchandises
• - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
• - Réaliser les opérations d'attelage
• - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

• SIBUET

Offre n°24 : Employé polyvalent de rest/Equipier F/H

• Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 30H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - Aiton ()

Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) de restauration pour le mess du centre pénitentiaire d'Aiton (73).

Sous contrat de 30 heures par semaine, vous travaillerez du lundi au vendredi au sein d'une équipe de trois personnes et participerez à la préparation et au service des repas pour environ 65 couverts par jour, tout en assurant l'entretien des locaux et du matériel.

Découvrez le job que vous voulez !

La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui sait reconnaître votre potentiel et vos talents ?

Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Employé(e) polyvalent(e) de restauration.
Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ?

Révélez votre créativité / Révélez vos talents !

Vous intégrez une équipe inspirée et inspirante et participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous pouvez également prendre part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement. En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine.

Avantages :
Convention collective de la restauration collective
13ème mois
Repas en nature
Accès prestations comité d'entreprise

Construisons ensemble le projet qui vous ressemble !

Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions. Au quotidien, vous créez des relations avec vos convives et au sein de l'équipe, pour vous épanouir pleinement.

Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives.
Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination.

N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !

Entreprise

• ELIOR RESTAURATION FRANCE

  Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents.

Offre n°25 : Chef de Service Educatif (H/F)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 6 Mois
• • 73 - AITON ()

Les Etoiles d'Hestia, Association gérant des Maisons d'Enfants à Caractère Social, recrute pour le Foyer d'Accueil en Urgence, un/une Chef(fe) de Service à temps plein, en contrat à Durée Déterminée de deux mois - à partir de ce jour.

DESCRIPTION DU POSTE :

Poste à temps plein basé à Aiton avec déplacements à prévoir sur le périmètre d'intervention de l'Association.
Directement rattaché(e) à la Direction, vous assurez le rôle d'interface entre la Direction et les équipes de l'établissement au sein d'une équipe de Cadres.
Vous encadrez et coordonnez les actions à l'attention des enfants, de leurs familles et des services du Département et de la Justice nous les confiant.

MISSIONS :
- Assurer la conception et la mise en œuvre des projets de service dans le cadre du projet d'établissement et des besoins des enfants et de leurs familles.
- Garantir l'ensemble des étapes de l'accompagnement des enfants confiés, dans le respect des droits des personnes.
- Encadrement et accompagnement des équipes, gestion des ressources humaines : animation des réunions, coordination des interventions, gestion des plannings, gestion des compétences et des conflits, favoriser l'évolution des professionnels.
- Gestion administrative et budgétaire : contrôle des écrits professionnels, répartition des moyens, contrôle des dépenses, supervision de la mise en œuvre des règles d'hygiène et de sécurité.
- Astreinte cadre : vous participez à l'astreinte en dehors des heures d'ouverture des secrétariats, selon un planning préétabli sur l'année entre les cadres.
- Développement et animation des partenariats.

VOTRE PROFIL :
- Titulaire d'un CAFERUIS ou d'un diplôme de niveau 6 (Licence/Maîtrise) dans le domaine du Social, des Ressources Humaines, du Management, de l'Economie Sociale et Solidaire.
- Vous avez une expérience sur des fonctions de type coordinateur, chargé de mission, cadre intermédiaire, avec des compétences managériales.
- Vous avez une connaissance de la protection de l'enfance et des évolutions dans ce secteur.
- Vous avez des capacités de prises d'initiatives et d'autonomie tout en alliant le sens du travail en équipe.
- Vous faites preuve d'un sens aigu de l'organisation, d'un esprit de synthèse ainsi que d'une bonne capacité d'adaptation.
- Vous faites preuve d'une aisance relationnelle, rédactionnelle et d'une bonne maitrise de l'outil informatique.

A PROPOS DE L'ASSOCIATION :

L'Association Les Etoiles d'Hestia, basée à Albertville en Savoie, s'engage activement dans la protection de l'enfance des Départements de la Savoie et de la Haute-Savoie.
Nous gérons six établissements qui œuvrent à l'accompagnement de plus de 650 enfants et de leurs familles, comptant près de 285 salariés impliqués dans l'accompagnement et la réussite de cette mission.
Notre site internet : www.lesetoilesdhestia.fr

LE FAU :

A partir d'une habilitation Aide Sociale à l'Enfance et Justice, le FAU prend en charge 28 adolescents de 13 à 21 ans dans le cadre d'accompagnements d'urgence :
- 1 groupe d'hébergement, situé à Aiton de 8 places;
- 1 groupe d'hébergement, situé à Aiton de 6 places dédiées aux MNA ;
- 4 appartements de travail à l'autonomie de 14 places dédiées aux MNA dans le cadre de l'urgence également.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Vous souhaitez donner du sens à votre carrière et participer à la mise en œuvre des outils nécessaires à l'évolution de pratiques en protection de l'enfance au sein d'une équipe motivée et motivante pour relever les défis de demain ?
Rejoignez nous.

NOS AVANTAGES :
- Contribution à une mission porteuse de sens.
- Opportunités de développement de compétences.
- Possibilité de participer à la réflexion institutionnelle et de construire avec les équipes des outils au service des enfants et de leurs familles.
- Véhicule de service pour les déplacements professionnels.
- Vous disposez de congés payés, congés trimestriels

Compétences

• - Adapter les méthodes de formation aux besoins spécifiques
• - Animer, coordonner une équipe
• - Piloter une activité

Entreprise

• FOYER D ACCUEIL EN URGENCE

Offre n°26 : TECHNICIEN D EXPLOITATION F/H

• Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H En milieu exigu ou confiné
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 2 An(s)
• • 73 - Aiton ()

Dans le cadre d'un remplacement, Adéquat Albertville recrute un(e) Technicien(ne) d'Exploitation (H/F), pour une mission en milieu carcéral, à AITON.

Vos missions seront les suivantes :

- Organiser la chaine de production
- Créer les ordres de fabrication et alimenter leur suivi
- Assurer la coordination avec les services en amont et en aval de la production spécifique de l'atelier
- Respecter et faire respecter les objectifs en termes de qualité, quantité et délais
- Gestion d'une équipe et des nouveaux arrivants
- Respecter et appliquer les procédures SMI et QSE

Horaires :

Du lundi au jeudi : 7h15 - 14h45
Vendredi : 7h15 - 14h15

Compétences requises :

- BAC PRO / BAC TECHNIQUE + 5 ANS d'expérience sur un poste similaire.

Salaire :

- 15.05€ / h sur 13.3 mois (13ème mois et prime vacances au prorata temporis)
- Prime : 100€ / mois (prorata temporis également)
- Prime de nettoyage vêtements / semaine
- 1 panier / jour

Cette offre vous intéresse ? N'attendez plus et postulez !!

Pour toutes les questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## et/ou vous présentez directement dans votre agence Adéquat (26B Avenue Jean Jaurès, 73200 Albertville)

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de .l'emploi depuis 3 ans !

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

• ADEQUAT INTERIM

  Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°27 : Agent chargé de constats de dommages grands prédateurs (H/F)

• Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H En extérieur
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - AITON ()

L'Office français de la biodiversité (OFB) est né le 1er janvier 2020. Ce nouvel établissement public, placé sous la tutelle des ministres chargés de l'environnement et de l'agriculture, a été créé pour protéger et restaurer la biodiversité. Il intègre les missions, les périmètres d'intervention et les 2 800 agents de l'Agence française pour la biodiversité (AFB) et de l'Office national de la chasse et de la faune sauvage (ONCFS). Il contribue, s'agissant des milieux terrestres, aquatiques et marins, à la surveillance, la préservation, la gestion et la restauration de la biodiversité ainsi qu'à la gestion équilibrée et durable de l'eau en coordination avec la politique nationale de lutte contre le réchauffement climatique (loi n°2019-773 du 24 juillet). Pour remplir ses missions, l'Office s'appuie sur des équipes pluridisciplinaires (inspecteurs de l'environnement, ingénieurs, vétérinaires, techniciens, personnels administratifs, etc.) réparties sur tout le territoire national. Il est organisé de façon matricielle pour prendre en compte tous les milieux, en transversalité, selon une articulation à trois niveaux : - une échelle nationale où se définissent et se pilotent la politique et la stratégie de l'OFB (directions et délégations nationales) ; - une échelle régionale où s'exercent la coordination et la déclinaison territoriale (directions régionales) ; - des échelons départementaux et locaux, de mise en œuvre opérationnelle et spécifique (services départementaux, antennes de façade, parcs naturels marins, etc.).

Missions attendues:
-Effectuer des constats de dommages grands prédateurs sur les troupeaux domestiques et d'autres missions techniques en appui au service départemental
1. Réalisation de constats de dommages sur troupeaux domestiques par les grands prédateurs (loup/lynx) sur les alpages et pâturages de la Savoie 2. Appui au service départemental pour la réalisation de missions techniques (collecte de données dans le cadre de la connaissance de la faune sauvage terrestre, aquatique et de leurs habitats)

RELATIONS LIEES AU POSTE Relations internes : Service départemental de la Savoie Unité Grands Prédateurs du Service régional connaissance de la Direction régionale AuRA Relations externes : DDT, Fédération des Alpages de la Savoie, Eleveurs

COMPETENCES ET QUALITES REQUISES
Connaissance du milieu montagnard, aptitude à évoluer en terrain accidenté
Connaissance du monde agricole (du milieu de l'élevage ovin en particulier)
Règles d'orthographe, de syntaxe et de grammaire.

Savoir-faire opérationnel :
Travailler en équipe
S'exprimer correctement à l'oral comme à l'écrit pour la rédaction des dossiers
Connaissance des outils informatiques pour la transmission des données
Faire preuve de discrétion professionnelle

Savoir-être professionnel :
Rigueur, professionnalisme et autonomie.
Aptitudes aux déplacements en milieu montagnard
Sens de l'organisation et faire preuve de réactivité

CONDITIONS D'EXERCICE / SUJETIONS PARTICULIERES
Déplacements fréquents - Permis B

Date limite de candidatures : 01/04/2025
Candidatures à effectuer via le lien. Attention: plusieurs contrats proposés.

Compétences

• - Techniques de comptage
• - Rédiger des rapports détaillés sur les interventions effectuées
• - Tenir une veille sur la préservation des milieux naturels

Entreprise

• OFB SERVICE DEPARTEMENTAL DE LA SAVOIE

Offre n°28 : employé d'entretien de l'EHPAD Le Clos Fleuri (H/F)

• Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 26H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté - expérience fortement souhaitée
• • 73 - AITON ()

CDI à temps non complet (0.75% soit 26h/hebdomadaire) à pourvoir dès que possible

FONCTIONS :

1/ travail en intérieur :
- maintenance du patrimoine et des équipements de l'Ehpad "Le Clos Fleuri" (ex : nettoyage des filtres des robinets des chambres, des filtres du sèche-linge et des aspirateurs...)
- réalisation de travaux d'entretien réguliers
- travaux de peinture et de réfection des chambres des résidents, de l'intérieur du bâtiment
- gestion du matériel et outillage technique, tenue du stock sous la responsabilité de la Directrice
- montage, assemblage et démontage des mobiliers de l'établissement
- maintenance des mobiliers de l'établissement
- vérification et organisation des visites de contrôle et de maintenance annuelle (électricité, extincteurs, chaudière, appareils de cuisson, dératisation...)
- gestion des stocks des produits d'entretien...

2/ travail en extérieur :
- tonte, débroussaillage, ramassage des feuilles...
- dépôt des poubelles pour la collecte des ordures et nettoyage régulier des conteneurs
- nettoyage des espaces vitrés accessibles...

PROFIL :

- rigueur, capacité d'adaptation à des techniques et à des situations de travail variées
- autonomie, sens des responsabilités
- obligation de respecter le secret professionnel
- nécessité d'avoir une tenue et un langage adaptés face aux demandes des résidents
- nécessité de s'adapter, de se remettre en question, de se former aux relations avec des personnes âgées dépendantes, atteintes de maladie
- nécessité de suivre un planning de travail et d'intervention
- formation aux premiers secours
- respect des consignes de l'encadrement
- respect des normes de sécurité de l'établissement
- avoir un bon contact relationnel
- connaître les protocoles d'hygiène et vigueur dans l'établissement

CONNAISSANCES SOUHAITEES :

- menuiserie, électricité, peinture, plomberie, tonte de pelouse, jardinage, réglementation sécurité incendie, utilisation de matériel de nettoyage, techniques de lavage de vitres...

Vous devez avoir le permis B et un véhicule de transport (obligatoire dans le cadre de votre fonction)

Compétences

• - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
• - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
• - Contrôler la qualité des installations électriques
• - port quotidien de charges et manutention

Formations

• - Maintenance bâtiment | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• EHPAD LE CLOS FLEURI

Offre n°29 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

• Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - AITON ()

"LES ETOILES D'HESTIA" recrute pour le Foyer d'Accueil en Urgence d'AITON, un(e) Educateur(trice) spécialisé(e), ME ou TISF, en Contrat à Durée Indéterminée à temps plein en internat
Poste à pourvoir à partir du 14 avril 2025

MISSIONS :
- Accueillir des enfants, garçons et filles, âgés de 13 à 18 ans, à des moments de leur parcours de vie où ils peuvent être en rupture familiale, scolaire ou sociale.
- Les accompagner par les actes du quotidien pour co-construire avec eux des projets scolaires ou professionnels.
- Préparer leur orientation post-FAU vers les dispositifs de la protection de l'enfance ou leur retour en famille, après observations de leurs besoins et mise en place d'actions éducatives adaptées à leur projet.


PROFIL :
- Connaissances des dispositifs de la protection de l'enfance
- Bonne connaissance des problématiques liées à l'adolescence.
- Capacité de mobilisation pour la mise en place de projet éducatif
- Capacité d'observation, d'analyse et rédactionnelle
- Sens du travail en équipe


DETAILS :
- Lieu de travail : Aiton
- Type de contrat : CDI
- Durée hebdomadaire de travail : 35 h, avec un week-end sur trois travaillé
- Permis de conduire : obligatoire
- Salaire : CCN 66 selon diplôme et expérience


Les candidatures sont à adresser exclusivement par mail, à :
M. Aurélie VEBER, directrice du CTH et du FAU : fau@lesetoilesdhestia.fr

Compétences

• - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
• - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
• - Organiser le travail d'une équipe
• - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

• - Éducateur spécialisé | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

• FOYER D ACCUEIL EN URGENCE

Offre n°30 : CHAUFFAGISTE (F/H)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s)
• • 73 - Aiton ()

Poste à pourvoir immédiatement.

Notre agence Adéquat d'Albertville recrute un(-e) Chauffagiste (F/H). Notre client est spécialisé dans la maîtrise et l'expertise énergétique et évolue sur tous les types de marchés.

Missions:

- Effectuer l'installation et l'entretien d'appareils de chauffage gaz, fioul et bois.
- Intervenir sur tous les appareils servant à produire de l'eau chaude .
- Poser des systèmes de climatisation et de ventilation et assurer la maintenance.
- Rangement et nettoyage du matériel et du chantier.

Poste non logé : déplacement à la journée sur le secteur Rhône Alpes.

Profil :

- De niveau BAC PRO ou BTS plomberie ou technique des installations sanitaires thermiques, ou justifier d'une expérience similaire sur ce poste.
- Sens de l'organisation, sens du commerce, force de proposition, esprit d'équipe.
- Disponibilité et autonomie.

Rémunération et Avantages :

- Taux horaire à définir selon profil et compétences.
- Panier et déplacement selon la grille applicable.

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## ou/et se présenter dans nos locaux ADEQUAT - 26 bis avenue Jean Jaurès 73200 Albertville.

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

• ADEQUAT INTERIM

  Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°31 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE FRIGORISTE (F/H)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s)
• • 73 - Aiton ()

Poste à pourvoir immédiatement.

Notre agence Adéquat d'Albertville recrute un(-e) Technicien de maintenance frigoriste (F/H). Notre client est spécialisé dans la maîtrise et l'expertise énergétique et évolue sur tous les types de marchés.

Missions:

- Prendre en charge la maintenance préventive, curative et les petits travaux liés aux équipements de chauffage, traitement d'air et climatisation.
- Dépannages et petits travaux de plomberie.
- Travaux correctifs, renouvellements et petits chantiers.
- Interventions : chalets de luxe, des copropriétés, des surfaces commerciales, des mairies
- Rangement et nettoyage du matériel et du chantier.

Poste non logé : déplacement à la journée sur le secteur Rhône Alpes.

Profil :

- De niveau BAC PRO ou BTS plomberie ou technique des installations sanitaires thermiques, ou justifier d'une expérience similaire sur ce poste.
- Sens de l'organisation, sens du commerce, force de proposition, esprit d'équipe.
- Disponibilité et autonomie.

Rémunération et Avantages :

- Taux horaire à définir selon profil et compétences.
- Panier et déplacement selon la grille applicable.

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## ou/et se présenter dans nos locaux ADEQUAT - 26 bis avenue Jean Jaurès 73200 Albertville.

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

• ADEQUAT INTERIM

  Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°32 : CHEF MECANICIEN/CHEFFE MECANICIENNE (H/F)

• Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - AITON ()

Vous serez chargé(e) de :

- Établir les bordereaux de départ et retour des machines
- Contrôler le matériel en sortie d'atelier et au retour des locations (pelles, compacteurs, bulls, chargeuses, tombereaux, cribles, concasseurs, matériels ferroviaires ou tunnels, équipements.)
- Assurer l'entretien courant du parc (vidange, graissage.) et la réparation des machines
- Détecter les dysfonctionnements du matériel pour en assurer la maintenance corrective
- Participer au bon fonctionnement de l'atelier en veillant à la bonne gestion des stocks, ainsi qu'au respect des normes d'hygiène et de sécurité (contrôles réglementaires des machines,.)
Planifier l'activité de l'équipe de l'atelier et du parc et gérer les priorités d'intervention
Former l'équipe atelier si nécessaire ou proposer des formations
Effectuer un tour de parc hebdomadaire avec le responsable d'agence
Etablir les devis, les bons de commande fournisseurs et optimiser les achats pour respecter au mieux le budget annuel
Contrôler à réception la conformité des pièces et/ou prestations achetées
Planifier les entretiens périodiques/contrôles réglementaires avec les clients et gérer leur suivi
Tenir à jour les documents de suivi de l'activité de l'atelier (check list des révisions, fiches matériels, rapports d'intervention,.)
Effectuer des rapports sur l'état d'avancement des travaux par rapport aux objectifs fixés
Gérer le stock de pièces et consommables
Assurer la maintenance des matériels (entretien et réparation) et la bonne exécution des contrôles réglementaires
Réaliser les diagnostics de pannes et le cas échéant, effectuer des dépannages sur chantier
Contrôler les interventions/réparations réalisées par les sous-traitants

Compétences

• - Procédures d'entretien de véhicules
• - Techniques de réparation rapide
• - Contrôler les réparations
• - Planifier des réparations
• - Planifier les réceptions de véhicules

Entreprise

• UTILITY RENT

  Nous proposons à la location en courte, moyenne et longue durée, des matériels prémiums de dernières générations qui sauront répondre aux divers besoins : compresseurs mobiles de chantier, groupe électrogènes, matériels compact TP, etc Nos techniciens confirmés entretiennent nos engins et sont équipés pour les interventions sur les chantiers

Offre n°33 : Cariste (H/F)

• Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 2 An(s)
• • 73 - AITON ()

Pour notre client, nous recherchons un(e) cariste expérimenté(e).

Le poste consiste à effectuer le chargement et le déchargement de palettes de carton au sein de l'entrepôt.

Missions :
- Manipuler et déplacer les palettes de carton à l'aide du chariot élévateur.
- Assurer le chargement et le déchargement des camions en respectant les procédures de sécurité.
- Organiser les palettes de carton dans l'entrepôt de manière optimale.
- Vérifier les commandes et assurer leur préparation pour expédition.
- Assurer la maintenance de base de votre chariot élévateur.

Conditions :
Rémunération smic + panier 5.90€/jour
Horaires 2x8 : 4h/12h - 13h/21h

Les avantages ACE Emploi :
- Compte Épargne Temps : ACE Emploi propose un compte épargne temps (CET) facultatif et valorisé à 5% vous permettant de capitaliser sur vos IFM et ICCP.
- Parrainage : Nous sommes convaincus que nos meilleurs ambassadeurs sont nos salariés ! Parrainez un ami, une connaissance et recevez d'une prime de 80€ brut

A compétences égales, toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situations de handicape.

Profil recherché :
- Permis cariste (CACES 1, 3, 5).
- Expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire.
- Connaissance des règles de sécurité liées à la conduite de chariots élévateurs.
- Bonne condition physique et sens de l'organisation.
- Rigueur et respect des délais.

Compétences

• - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

• ACE EMPLOI 3803

Offre n°34 : Magasinier cariste (H/F)

• Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s)
• • 73 - AITON ()

Vous recherchez un nouveau challenge ?

BIGMAT est l'une des premières enseignes européennes de distribution de matériaux et produits pour la rénovation et la construction du Bâtiment.

Au sein de l'une des 6 agences de la société APPRIN NÉGOCE, en tant que cariste manutentionnaire, vous aurez un poste de travail où vous ne vous ennuierez pas.

Vous aurez la charge du chargement et du déchargement de matériaux de construction à l'aide d'un chariot élévateur (matériel volumineux et/ou lourd), du stockage et du rangement de l'espace de travail ainsi que de la préparation des commandes dans le respect des règles et consignes de sécurité. Vous serez amené(e) à accueillir le client, à le renseigner et à l'aiguiller vers les vendeurs comptoirs. Nous avons un très grand parc ce qui nous permet d'avoir une grande quantité de produits.

Une expérience de la conduite de chariot élévateur est requise (CACES 3 et/ou utilisation récurrente précédemment souhaitée). Une connaissance dans le Négoce et dans les matériaux de construction seraient un plus.
Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise dynamique offrant un climat de travail favorable et de réelles perspectives d'évolution.
Salaire entre 2100 et 2300 € brut par mois pour 169h + Ticket Restaurant + intéressement.

Compétences

• - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

• APPRIN NEGOCE

  APPRIN NEGOCE est une entreprise familiale à taille humaine, dynamique et professionnelle.

Offre n°35 : Devenez Conducteur routier transport de marchandises (H/F)

• Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
• Catégorie : Alternance
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• Langue : Français (Exigée)
• • 73 - AITON ()

Vous souhaitez changer de métier/vous reconvertir ou évoluer, vous aimez conduire, vous avez envie de bouger, vous êtes à la recherche d'un poste offrant une stabilité d'emploi, une diversité de missions, des responsabilités et des horaires différents. Ce poste est fait pour vous ! Rejoignez-nous ! Nous vous assurons une formation rémunérée et prise en charge, ainsi que la mise en relation avec une entreprise de votre bassin d'emploi pour apprendre votre métier en entreprise et vous intégrer durablement. Le GEIQ est à vos côtés pour vous accompagner durant tout cet apprentissage

Nos contrats de travail comprennent deux étapes :
- Première étape : VOTRE FORMATION AU METIER DE CONDUCTEUR.
* 3 mois de formation pour passer le titre professionnel sur porteur (permis C+FIMO+ADR) + possibilité de passer aussi le permis CE Super Lourd.
* OU si vous êtes déjà conducteur PL et souhaitez évoluer sur du SPL 44 T : 2.5 mois de formation pour passer le titre professionnel tous véhicules (permis CE).
La formation se déroule sur Chambéry ou sur Annecy. Elle est prise en charge par le GEIQ
- Deuxième étape : LA MISE EN PRATIQUE DE VOTRE NOUVEAU METIER en tant que conducteur routier au sein de l'une de nos entreprises adhérentes spécialisée dans le transport de marchandises sur La Région.

L'une de nos entreprises adhérentes recherche actuellement son futur conducteur / conductrice en ampliroll et multibenne (benne déchet) sur son site de Aiguebelle.

-> consultez le site internet du GEIQ vous trouverez toutes les réponses à vos questions.
Mais déjà en quelques mots :
Le GEIQ (Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification) piloté et géré par ses entreprises adhérentes mobilisées pour favoriser l'intégration durable. Le GEIQ sélectionne, recrute et met à disposition de ses adhérents, des salariés en contrat de professionnalisation. Il organise les parcours de formation pour ses salariés, leur fait bénéficier d'un double tutorat (par l'entreprise et le GEIQ) et d'un accompagnement socio-professionnel.

Pour candidater :
envoyez-nous votre envie d'exercer ce métier, votre motivation à vous reconvertir + un CV à jour par mail
Pas besoin de diplôme, pas de condition d'âge, pas d'expérience requise, juste donnez-nous envie de vous recontacter par votre motivation à exercer ce métier et de vous engager durablement dans cette belle profession.

Compétences

• - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
• - Optimiser un plan de chargement des marchandises
• - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
• - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
• - Analyser rapidement les conditions de circulation et ajuster l'itinéraire
• - Communiquer efficacement avec la centrale et les clients

Entreprise

• GEIQ DES TRANSPORTS ALPINS

  Nous vous proposons un parcours de formation complet avec une formation 100% financée et rémunérée. Possibilité de formations complémentaires (CACES, SST...) selon les besoins. Nous vous mettons en relation avec des entreprises de transport sur La Savoie, Haute-Savoie, et Sud-Isère.

Offre n°36 : Aide-soignant(e) de jour (H/F)

• Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 28H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 1 An(s) - en tant qu'A.S.
• • 73 - AITON ()

Poste en CDD 3 mois à temps non complet 80% (28h/hebdo) pour remplacement salariées en congés à pourvoir à partir de Mai 2025

Profil : AIDE SOIGNANTE D.E. EXIGE

Chaque aide-soignant (H/F) assure les missions générales et les soins techniques définis dans les textes. De façon plus précise, les activités d'un.e aide soignant.e de l'EHPAD comportent les axes suivants :

- soins directs auprès du résident et la prise en charge des besoins fondamentaux : soins de base, hygiène, confort...
- prise en compte spécifique des résidents notamment en ce qui concerne la nutrition et l'hydratation
- activités afférentes aux soins telles que la gestion des repas, de la lingerie, des produits palliatifs à l'incontinence...
- communication avec les patients ou leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide

En plus de ces missions, l'aide soignant.e effectue en lien avec les auxiliaires de vie :

- nettoyage du hall, des couloirs, des toilettes, de la salle de restaurant, de la lingerie, des vestiaires du personne, de la salle de bains...
- remplissage et vidage du lave vaisselle, le service du petit déjeuner, le repassage du linge...

Rémunération : filière intervention catégorie employé, degré 2 échelon 1 : 344 points (diplôme AS 2023). Valeur du point 5€77 au 1er/08/2023 soit 1 985€ brut pour un temps plein. ECR1 diplôme + indemnité dimanches et jours fériés.

Compétences

• - Règles d'hygiène et d'asepsie
• - Techniques de mobilisation des patients
• - Procédures d'évacuation des déchets spéciaux
• - Désinfecter et décontaminer un équipement
• - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
• - Réceptionner et distribuer le linge propre
• - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
• - Entretenir un outil ou matériel
• - Surveiller l'état de santé d'une personne
• - Evacuer et trier des déchets, des produits
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• - Procéder au tri du linge sale
• - maîtrise les premiers gestes de secours
• - repérer et transmettre informations utiles
• - application protocoles bio nettoyage/HACCP
• - permis B et véhicule personnel
• - connaissance besoins spécifiques personnes âgées
• - gestion de stock de matériel utilisé
• - participation animations : fêtes, anniversaire...
• - répérer et transmettre informations utiles
• - bon contact relationnel et écoute attentive
• - connaissance protocoles d'hygiène en vigueur

Formations

• - Aide-soignant (DIPLOME AIDE SOIGNANT.E EXIGE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• EHPAD LE CLOS FLEURI

Offre n°37 : PREPARATEUR DE COMMANDES CACES 1 H/F - LE PONTET

• Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - LE PONTET ()

Préparer et vérifier les commandes sur la base du bon de commande informatique, en respectant la description du produit et la quantité demandée, muni de protections nécessaires selon les conditions de travail.
Effectuer le conditionnement, la pesée, le filmage de palettes, le chargement et déchargement des camions en respectant les délais, les objectifs de productivité et de taux de service.
Réaliser des montages de palettes cohérents en respectant les consignes de sécurité.
Horaires de travail de 13H00 à 20H15Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°38 : Chauffeur vl (h/f/d)

• Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - LE PONTET ()

Nous recherchons un(e) Chauffeur VL passionné(e) pour un client leader dans le secteur du transport. En tant que Chauffeur VL, vous jouerez un rôle central dans le transport de marchandises, garantissant que chaque livraison est effectuée avec efficacité et dans les délais. Vos missions incluront :
Assurer la livraison ponctuelle et sécurisée des marchandises aux clients.
Maintenir une communication claire avec le gestionnaire pour optimiser les routes et les horaires de livraison.
Effectuer des inspections régulières des véhicules pour s'assurer qu'ils soient en parfait état de fonctionnement.
Respecter toutes les réglementations en matière de sécurité routière et les procédures internes de l'établissement.
Représenter positivement l'image de l'établissement lors des interactions avec les clients.
Ce poste vous offre une opportunité unique de travailler dans un environnement dynamique où la satisfaction des clients est primordiale.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°39 : Régleur injection plastique (F/H) (H/F)

• Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• • 73 - EPIERRE ()

Notre client, société de moulage par injection plastique spécialisée dans la conception, le développement et la maîtrise d'oeuvre des outillages depuis plus de 35 ans, est devenue incontournable sur les plus grands secteurs industriels de pointe.

Sous la responsabilité du ou de la chef·fe d'équipe, vous assurez le montage et le démontage des outillages lors des changements de production selon les modes opératoires. Vous réalisez les démarrages en respectant les exigences des dossiers techniques. Vous vérifiez la conformité des premières pièces produites. Vous apportez les réglages nécessaires sur presses et périphériques pour optimiser la productivité et la qualité. Vous effectuez la maintenance préventive et le nettoyage des plans de joints des outillages.

Le poste est à pourvoir à Epierre dès que possible en horaires postées. Le salaire est à déterminer en fonction de votre profil. À cette rémunération s'ajoutent un 13ème mois, des primes et des RTT.

De formation bac professionnel ou BTS plasturgie, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous avez une bonne connaissance sur robots 3 axes et en programmation.

Vous avez l'esprit d'équipe et vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine.

Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple :
- Postulez en un clic.
- Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel

Entreprise

• FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°40 : Chargé / Chargée de comptes professionnels h/f

• Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée
• • 73 - LE PONTET ()

Acteur de son territoire, la Banque Populaire Méditerranée est :





Une Banque Régionale de plus de 2000 collaborateurs, implantée sur un vaste territoire ensoleillé autour du bassin méditerranéen


Une Banque de Proximité fière de son origine coopérative, fidèle à ses valeurs et proche de ses clients


Une Banque du Groupe BPCE, 2ème acteur bancaire en France, au service de ses clients, de ses sociétaires et de l'économie


Une Banque Engagée qui investit pour le développement durable du bassin méditerranéen et de ceux qui y entreprennent et y habitent





Au sein de la BPMED, nous valorisons votre parcours professionnel, votre talent et votre engagement en vous offrant les ressources pour atteindre vos objectifs. Avancez vers un avenir prometteur en nous rejoignant !


#ENGAGEMENT #EXEMPLARITE #ESPRITDEQUIPE #PROXIMITEPoste et missions


Rejoignez notre équipe en tant que Chargé(e) de Clientèle Professionnels et vivez une aventure professionnelle passionnante !


Au sein de la BPMED, quel sera votre quotidien ?





Vous accompagnerez au quotidien l'activité et le développement de vos clients professionnels


En charge de la double relation, vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients en gérant leurs besoins à la fois professionnels et personnels


Au service des commerçants, artisans, agriculteurs, TPE, professions libérales, vous analyserez leur bilan, étudierez leur besoin de financement et proposerez les solutions digitales et les moyens de paiement adaptés à leur clientèle


Vous vous appuierez sur des experts pour répondre à leurs besoins spécifiques en matière d'assurance professionnelle


En tant qu'acteur économique de votre territoire, vous mettrez la proximité au cœur de vos actions en vous déplaçant fréquemment chez vos clients


Vous représenterez votre établissement dans les différents réseaux professionnel et ferez vivre les partenariats


Vous participerez aux activités partagées de l'Agence


Vous développerez vos compétences pour envisager des évolutions vers d'autres métiers au sein de l'Agence





Vous aurez l'avantage de :





Travailler étroitement avec un manager qui favorisera votre développement et renforcera vos compétences pour exceller dans votre domaine


Bénéficier d'un programme de formation sur mesure, adapté à vos compétences individuelles


Recevoir un accompagnement et un suivi personnalisé dans votre prise de poste et votre montée en compétences



Quels sont les secrets de votre réussite ?





Une solide maîtrise des produits et services financiers, avec une capacité à évaluer les besoins spécifiques des clients professionnels


Une bonne connaissance des techniques de vente, de prescription et d'approche globale


Un excellent niveau de communication, à la fois verbal et écrit, pour assurer des interactions efficaces


Un sens commercial développé et un fort esprit d'équipe


La capacité à analyser les données financières, évaluer les risques et recommander des solutions adaptées


La connaissance des réglementations financières et une stricte conformité à celles-ci


Des capacités d'organisation et rigueur, essentielles pour réussir dans cette mission





Ce que nous attendons de vous ?


Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 minimum, tel qu'un BTS Banque ou un BUT Techniques de Commercialisation. Vous possédez une expérience avérée sur le marché des professionnels ou vous avez au moins 3 ans d'expériences significatives en tant que Chargé(e) de Clientèle Particuliers.


Au sein de la BPMED, nous sommes en quête de personnalités qui partagent nos valeurs et aspirent à mettre leurs compétences au service de nos clients.

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°41 : Opticien lunetier (H/F) - Avignon

• Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - LE PONTET ()

Tu veux pratiquer ton expertise optique dans une équipe qui partage tes valeursp>Rejoins dès maintenant notre équipe GrandOptical ! Nous recherchons un.e opticien.ne diplômé.e en CDI à 35h. Tu pourras bénéficier de 3 jours de repos par semaine au moins la moitié de l'année.  GrandOptical fait partie de GrandVision, groupe EssilorLuxottica. Toujours à la pointe de la technologie, nous proposons un service client premium et un large choix de marques haut de gamme. Ton quotidien : Professionnel de santp>Tu pratiques ton expertise d'opticien au contact de clients variés. Tu as accès à une salle d'examen de vue de pointe, des outils de prise de mesures numériques et un large choix de verres innovants et de montures haut de gamme (Ray-Ban, Persol, Prada, Oakley, Chanel, Gucci, etc.). Tu conseilles avec bienveillance tes clients et t'assures de leur satisfaction. Rejoins une équipe dynamique et solidaire Nous valorisons la prise d'initiatives, la curiosité et le sens du collectif. Nous nous entraidons et apprenons les uns des autres. Tu es accompagné.e et formé.e tout au long de ton parcours, avec un parrain ou une marraine dès ton intégration. Réalise ton projet Nous avons un avantage unique chez GrandVision, groupe EssilorLuxottica, nous sommes les seuls à pouvoir t'offrir autant de possibilités d'évolution selon ton projet : Change de ville ou de pays, deviens manager ou ouvre ta franchise. Tu pourras même changer de métier vers un métier de siège, de verrier ou de fabricant.  Rémunération et avantages Ta rémunération est constituée d'un fixe, à définir selon ton expérience, ainsi que de nombreux avantages : une part variable représentant environ 1 à 2 mois de salaire supplémentaire (participation, intéressement, prime individuelle), carte tickets restaurants, mutuelle et prévoyance, transport, CE, chèques vacancesp>

Offre n°42 : Carrossier Peintre H/f

• Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - LE PONTET ()

SBC Avignon intérim et recrutement recherche pour l'un de ses clients un Carrossier Peintre (H/F) expérimenté.
Vous rejoindrez une équipe au sein d'une concession de véhicules industriels. Vous aurez pour missions :
- Effectuer des réparations de carrosserie sur les véhicules endommagés
- Préparer les surfaces des véhicules pour la peinture
- Appliquer la peinture sur les véhicules selon les normes de qualité
- Réaliser des retouches et des finitions précises
- Utiliser des outils et équipements spécialisés pour effectuer les réparations nécessaires
Vous serez en charge du nettoyage et de l'entretien de votre matériel après usage.
Vous serez amener à porter vos équipements de protections individuelles.
Poste à pourvoir en CDI sur un 39h hebdomadaire.
Profil du candidat :
Vous disposez d'une expérience préalable en tant que Carrossier Peintre dans le domaine de l'automobile.
Vous aimez le travail bien fait, travailler en équipe, vous êtes ponctuel et autonome.
Vous avez des connaissances approfondies des techniques de réparation de carrosserie et de peinture automobile. Salaire :€ brut

Offre n°43 : AIDE CONDUCTEUR DE LIGNE H/F

• Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - LA TABLE ()

·         Alimente la machine en carton
·         Vérifie que la qualité du carton ainsi que l'ordre d'arrivée dans la machine
·         Modifie l'ordre des piles en fonction des modifications du programme
·         Prépare les encres et les clichés
·      Réalise les réglages pour avoir une production de qualité (margeur, clichés et écrase patte).
·      Écarte les produits non - conformes
·      Assure et respecte la sécurité et l'environnement dans l'entreprise et alerte en cas de risque
·      Est garant de sa sécurité.
Horaire posté (3x8)
11.88EUR/h, Panier jour (4.4EUR) ou nuit (6.10EUR), prime de cycle (5.3EUR), indemnité kilométrique.

Vous êtes dynamique, et motivé(e), vous avez une première expérience en industrie.

Compétences techniques :

Réglages machines

Flux de production

Qualité des cartons

Procédures à suivre en cas de situation d'urgence.

Entreprise

• Réseau Alliance CHAMBERY

Offre n°44 : ELECTROMECANICIEN H/F H/F - PONTET

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - LE PONTET ()

VOUS TRAVAILLEZ POUR UNE SOCIETE SPECIALISEE DANS LA MAINTENANCE DE BATEAUX
Entretenir et effectuer la maintenance des bateaux.
Nettoyer, réparer et remplacer les éléments défectueux ou abîmés.
Participer à l'amélioration des procédures de maintenance.
Installer des nouvelles machines et des nouvelles pièces sur d'anciennes machines.
Faire appel à un intervenant si la panne est trop importante ou spécifique.
Veiller à la disponibilité permanente du matériel et des outils.
Inspecter, diagnostiquer et réparer les moteurs hors-bord, les moteurs in-bord et les systèmes de pieds de moteur
Effectuer l'entretien et les réparations des coques, des hélices, des systèmes de direction, des systèmes électriques, des systèmes de carburant et des entraînements
Tester et ajuster les composants pour assurer un fonctionnement adéquat
Tenir des dossiers des travaux effectués et des pièces utilisées
Peut travailler avec des matériaux en fibre de verre, en aluminium et en boisPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°45 : Technicien de maintenance (F/H) (H/F)

• Publié le 30/03/2025 | mise à jour le 30/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
• • 73 - EPIERRE ()

Notre client, basé à Épierre, est une entreprise spécialisée dans le moulage par injection plastique, incontournable dans les secteurs industriels de haute technologie, en particulier dans le domaine automobile.

Sous la responsabilité du ou de la chef.fe de production, vous serez chargé.e de :
- Organiser et planifier l'entretien préventif et curatif pour garantir la performance optimale des machines, des équipements et des locaux.
- Réaliser la maintenance préventive ainsi que les dépannages des équipements de production et de leurs périphériques.
- Garantir la conformité des installations en matière de sécurité et gérer les projets de nouvelles installations.
- Suivre et contrôler les interventions des prestataires externes.
- Mettre à jour et documenter les informations techniques liées à la maintenance.
- Assurer le suivi des coûts et établir des bilans de maintenance préventive et corrective via la GMAO.

Le poste est à pourvoir en horaire de journée. La rémunération sera déterminée lors de l'entretien, dans une fourchette allant de 2 200 à 2 800 euros brut sur 13 mois, avec ajout de diverses primes.

De formation BAC+2 MEI/électromécanique/électrotechnique, vous avez une première expérience sur un poste similaire de minimum 3 ans. Vous disposez de compétences techniques en mécanique, pneumatique, électrotechnique et en automatisme.

Polyvalent.e et dynamique, vous êtes consciencieux.se, disponible, vous aimez le travail d'équipe et savez prendre des initiatives.

Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple :
- Postulez en un clic.
- Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Entreprise

• FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°46 : Usineur (F/H) (H/F)

• Publié le 23/03/2025 | mise à jour le 23/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• • 73 - EPIERRE ()

Notre client est spécialisé dans le domaine de la chaudronnée, tôlerie et tuyauterie.
Il réalise et pose de constructions métalliques. Il répare et soude tous métaux en atelier, sur site ou pour des travaux d'accès difficile (travaux en hauteur, sur cordes).

Plus généralement, notre client est capable de réaliser toutes les opérations dans lesquelles un métal est découpé, usiné, mis en forme, assemblé, soudé ou installé.

En tant qu'usineur.euse, vous serez en charge des diverses tâches d'usinage, mécanique en atelier et montage sur chantiers.

Le poste est à pourvoir sur le secteur d'Epierre en horaires de journée sur une base de 35 heures par semaine. La rémunération est à convenir lors de l'entretien en fonction de votre niveau d'autonomie et de votre expérience.

Vous disposez d'un CAP/BEP en mécanique ou électrotechnique et vous avez des premières notions industrielles. Vous disposez d'une ou plusieurs années d'expérience.

Vous êtes doté.e de grandes qualités humaines (sens du service, sourire, disponibilité). Vous êtes organisé.e, rigoureux.se, autonome et vous aimez le travail d'équipe.

Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple :
- Postulez en un clic.
- Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Entreprise

• FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°47 : RELEVEUR DE COMPTEUR D'EAU H/F - LE PONTET

• Publié le 15/02/2025 | mise à jour le 10/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - LE PONTET ()

Description du poste :
Vous interviendrez sur le terrain pour assurer le relevé des compteurs d'eau et effectuer certains réglages techniques.
Ce poste demande un bon sens du relationnel avec les usagers et une aisance administrative pour le remplissage des documents de suivi.
Aisance administrative pour la saisie des relevés et le suivi des documents
Capacité à suivre une formation complémentaire pour le montage et la saisie des relevés d'heures
Permis B obligatoire -Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°48 : Adjoint du Responsable de restaurant F/H (H/F)

• Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - LE PONTET ()

Découvrez le job que vous voulez !La restauration vous parle et vous êtes un(e) leader dans l'âme, prêt(e) à diriger une équipe vers l'excellence culinaire et le service client ? Vous avez envie de gérer un restaurant comme si c'était le vôtre ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise ambitieuse qui valorise votre potentiel ?Nous recrutons un(e) nouveau/nouvelle Adjoint(e) du Responsable de Restaurant.
Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ?Révélez votre créativité / Révélez vos talents !Vous serez placé sous la responsabilité hiérarchique du Directeur de la Restauration (DLR).
En tant que bras droit du DLR, vous serez garant(e) de la qualité, de l'hygiène, de la sécurité, de l'informatique et du déploiement de l'excellence opérationnelle.
Votre emploi du temps sera ajusté en fonction des projets à déployer, notamment la mise en place de la solution digitale "Zetes en cantine" et le double choix en restauration.
Autonome dans la prise de décision et dans la gestion opérationnelle, vous devrez également faire preuve de polyvalence, notamment en ce qui concerne la continuité du service et la gestion de crises.
Vous jouerez un rôle clé dans la gestion de l'activité de la cantine, notamment en renforçant le suivi des équipements tels que les TV et les réfrigérateurs.
En collaboration avec les chefs de service de la Restauration, de la Cantine et du Mess, vous participerez activement au déploiement des formations pour les collaborateurs et les personnes détenues.
Vos principales missions de formation incluront :Animation de la formation « Mallette hygiène spéciale Détenus » : 30 minutes par trimestre.
Causerie sécurité : 15 minutes chaque mois.
Lecture des étiquettes et étiquetage des plats : 30 minutes chaque mois.
Vous assurerez également des formations collectives pour les collaborateurs de la Restauration, telles que la maîtrise du PMS (Système de Management de la Production) et les fondamentaux de la sécurité.
Avantages :Convention collective de la restauration collectiveRTT13ème moisRémunération variableRepas en nature Accès prestations comité d'entreprise

Offre n°49 : Assistant / Assistante de vie (H/F)

• Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 05/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
• • 73 - VAL D ARC ()

Description du poste :
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?
Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !
VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE
Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.
Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.
Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !
Description du profil :
VOTRE PROFIL
Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité.
Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.
EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences.
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Offre n°50 : Conducteur / Conductrice de chargeuse (H/F)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - CHAMOUX SUR GELON ()

Description du poste :
Description
SLASH Intérim, leader dans le recrutement temporaire, est à la recherche d'un(e) Conducteur de chargeuse en industrie (H/F) pour l'un de nos clients basé à Chamoux-sur-Gelon (73390). Ce poste en intérim, d'une durée de 6 mois, demande une implication en horaires 2X8, avec une rémunération attractive de 13 EUR / heure, en plus des primes (13ème mois payé à l'heure, prime de salissure, panier repas).
Responsabilités:
- Chargement et déchargement de camions,
- Alimentation de trémies à l'aide d'une chargeuse à pneus,
- Maintien de la propreté et de la sécurité sur le site.
Profil recherché:
- Expérience préalable avec une chargeuse à pneus est appréciée mais non essentielle,
- Possession obligatoire du CACES R482 catégorie C1, avec CACES R482 catégorie B1 considéré comme un atout,
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité strictes.
Rejoignez une équipe dynamique dans un environnement de travail stimulant. Si ce poste vous intéresse et que vous répondez aux critères requis, n'hésitez pas à transmettre votre CV à votre conseiller SLASH Intérim dès aujourd'hui.

Offre n°51 : Cariste manutentionnaire H/F

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée
• • 73 - ST ALBAN D HURTIERES ()

Vous recherchez un nouveau challenge ?
BIGMAT est l'une des premières enseignes européennes de distribution de matériaux et produits pour la rénovation et la construction du Bâtiment.
Au sein de l'une des 6 agences de la société APPRIN NÉGOCE, en tant que cariste manutentionnaire, vous aurez un poste de travail où vous ne vous ennuierez pas.
Vous serez en charge du chargement et du déchargement de matériaux de construction à l'aide d'un chariot élévateur (matériel volumineux et/ou lourd), du stockage et du rangement de l'espace de travail ainsi que de la préparation des commandes dans le respect des règles et consignes de sécurité. Vous serez amené(e) à accueillir le client, à le renseigner et à l'aiguiller vers les vendeurs comptoirs. Nous avons un très grand parc ce qui nous permet d'avoir une grande quantité de produits.
Une expérience de la conduite de chariot élévateur est requise (CACES 3 et/ou utilisation récurrente précédemment souhaitée). Une connaissance dans le Négoce et dans les matériaux de construction seraient un plus.
Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise dynamique offrant un climat de travail favorable et de réelles perspectives d'évolution.
CDI temps plein à pourvoir dès que possible.
Salaire selon profil et expérience + Ticket Restaurant + 13em mois et prime de vacances après 1 an d'ancienneté
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 100,00€ à 2 300,00€ par mois
Avantages :
* RTT
Horaires :
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* 13ème Mois
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°52 : Plombier Chauffagiste H/f

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - LE PONTET ()

Vous souhaitez participer à des projets d'envergure qui vous permettront de vous épanouir professionnellement ? Alors contactez-nous!
SBC recherche un Plombier Chauffagiste (H/F) pour l'un de ses clients situé à Avignon.
Vous intégrerez une équipe professionnelle sur des chantiers variés, où vous serez responsable de l'installation et de la maintenance des systèmes de plomberie et de chauffage. Votre expertise sera mise à contribution sur des projets de grande envergure tels que des résidences, des entreprises et des groupes scolaires, tant en rénovation qu'en neuf.
Missions :
- Installer des plomberies, tuyauteries et gaines selon les normes en vigueur.
- Réaliser des travaux de rénovation et de construction sur des chantiers diversifiés.
- Assurer la mise en service et le réglage des installations de chauffage.
- Collaborer avec les autres corps de métier sur le chantier pour garantir le bon déroulement des travaux.
- Effectuer les dépannages nécessaires et assurer le service après-vente si besoin.
Profil du candidat :
Titulaire d'un CAP plomberie, vous possédez une expérience significative dans le domaine.
Autonome, volontaire et dynamique, vous êtes capable de travailler efficacement en équipe.
Vous avez un sens aigu du détail et une bonne connaissance des normes de sécurité.
Vous êtes motivé(e) par les défis et aimez le travail varié.
L'entreprise vous propose :
Un environnement de travail agréable et stimulant au sein d'une entreprise dynamique.
Des projets enrichissants qui vous permettront de développer vos compétences.
Des perspectives d'évolution de carrière au sein de l'entreprise.
Si vous êtes passionné(e) par votre métier et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV. Salaire :entre et €/h

Offre n°53 : Manoeuvre H/F

• Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - EPIERRE ()

POSTE : Manoeuvre H/F
DESCRIPTION : Notre client, établi à EPIERRE, est une entreprise du secteur des travaux de construction.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Cette entreprise valorise les efforts individuels de ses employés tout en étant leader de son secteur grâce à son esprit innovant. Rejoindre cette équipe vous offrira l'opportunité de progresser professionnellement et de contribuer à des projets ambitieux.

Quels défis innovants vous motivent à exceller comme Ouvrier d'exécution travaux publics (F/H) ?
Vous contribuerez activement aux divers aspects des travaux publics, impliquant une coordination étroite avec les équipes sur le terrain

- Participer à la réalisation des travaux de terrassement, d'assainissement et de voirie
- Collaborer à la préparation du chantier, incluant l'installation de dispositifs de sécurité et la gestion des matériaux et équipements
- S'engager dans les activités quotidiennes du chantier, telles que le nivellement, la pose de réseaux d'assainissement, l'utilisation d'engins et le nettoyage du site

Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
PROFIL : Le candidat idéal doit posséder une expertise en travaux publics, démontrant diligence et sens du travail en équipe.

- Maîtrise des techniques de terrassement, d'assainissement et de voirie
- Compétence en préparation de chantier et gestion des dispositifs de sécurité
- Expérience dans le nivellement, la pose de réseaux et l'entretien du site
- Certification en travaux publics ou équivalent souhaitée

Processus de recrutement
Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant.

Entreprise

• Randstad

  Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi. En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.

Offre n°54 : Chef d'atelier industriel (H/F)

• Publié le 15/03/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
• • 73 - EPIERRE ()

Description du poste :
Sous la responsabilité du Responsable de Production, vous organisez et gérez une équipe de 10 à 12 personnes (opérateurs/techniciens).
Vos principales missions seront les suivantes :
- Prendre connaissance du planning et des consignes en début de poste;
- Organiser et répartir les tâches au sein de l'équipe (opérateur, régleur);
- Suivre le planning de production (quantité, délais, qualité);
- Veiller au bon respect des process (temps de cycle, rebuts);
- Gérer les arrêts machines;
- Participer à l'amélioration continue;
- Assurer un soutien technique au régleur;
- Garantir le bon fonctionnement de l'atelier par le respect des procédures et des contrôles qualités : normes ISO 9001 & IATF;
- Assurer un management de proximité et veiller au bon climat social dans votre équipe.
Rémunération : Selon profil et expérience
Avantages : 13e mois, Primes, RTT
Description du profil :
Diplômé d'un BTS plasturgie, vous justifiez d'une expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire.
Doté d'un bon esprit d'analyse, vous savez prendre des initiatives et faire preuve de réactivité face aux aléas de la production.
La communication, l'organisation et l'autonomie sont des qualité attendues à ce poste.
Ce poste vous intéresse et vous correspondez au profil recherché ? Vous pouvez postuler, je vous contacterai afin de convenir d'un premier échange.
Léa, Consultante Recrutement de votre département.

Offre n°55 : Assistant de Vie H/F

• Publié le 15/03/2025 | mise à jour le 15/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• • 73 - VAL D ARC ()

Description de l'offre :
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.

Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.

Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !

Description de l'entreprise :
Azaé Albertville fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 296 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Entreprise

• Azaé Albertville

Offre n°56 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration (H/F)

• Publié le 05/04/2025 | mise à jour le 05/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - AITON ()

Description du poste :
Découvrez le job que vous voulez !
La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui sait reconnaître votre potentiel et vos talents ?
Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Employé(e) polyvalent(e) de restauration.
Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ?
Révélez votre créativité / Révélez vos talents !
Vous intégrez une équipe inspirée et inspirante et participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous pouvez également prendre part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement. En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine.
Avantages :
Convention collective de la restauration collective
13ème mois
Repas en nature
Accès prestations comité d'entreprise
Description du profil :
Construisons ensemble le projet qui vous ressemble !
Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions. Au quotidien, vous créez des relations avec vos convives et au sein de l'équipe, pour vous épanouir pleinement.
La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre !
Vous êtes acteur(rice) de votre carrière et nous sommes engagé(e)s dans la construction d'un projet commun :
#lejobquejeveux, en facilitant l'accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers et relever de nouveaux défis au sein du groupe.
L'Académie by Elior, c'est la possibilité d'être formé(e) régulièrement. Cultivez votre savoir-faire et votre savoir-être avec l'Académie by Elior pour vous épanouir dans votre travail en apprenant chaque jour un peu plus.
Un Groupe où il fait bon vivre pour créer le projet qui vous ressemble : 88% des collaborateur(rice)s se sentent valorisé(e)s et 82% d'entre eux recommanderaient l'entreprise à leur entourage.
Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur cœur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives.
Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination.
N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !

Offre n°57 : Employé polyvalent de rest/Equipier F/H (H/F)

• Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• • 73 - AITON ()

Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) de restauration pour le mess du centre pénitentiaire d'Aiton (73).

Sous contrat de 30 heures par semaine, vous travaillerez du lundi au vendredi au sein d'une équipe de trois personnes et participerez à la préparation et au service des repas pour environ 65 couverts par jour, tout en assurant l'entretien des locaux et du matériel.
Découvrez le job que vous voulez !

La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui sait reconnaître votre potentiel et vos talents ?

Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Employé(e) polyvalent(e) de restauration.
Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ?

Révélez votre créativité / Révélez vos talents !

Vous intégrez une équipe inspirée et inspirante et participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous pouvez également prendre part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement. En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine.

Avantages :
Convention collective de la restauration collective
13ème mois
Repas en nature
Accès prestations comité d'entreprise
Construisons ensemble le projet qui vous ressemble !

Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions. Au quotidien, vous créez des relations avec vos convives et au sein de l'équipe, pour vous épanouir pleinement.

Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives.
Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination.

N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !

Entreprise

• ELIOR

  Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents.

Offre n°58 : Assistant / Assistante de gestion administrative (H/F)

• Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• • 73 - AITON ()

Description du poste :
Quels défis passionnants inspireront votre avenir en tant qu'Assistant de gestion d'exploitation (F/H) ?
En tant que professionnel(le) dynamique, vous contribuerez à la gestion administrative tout en garantissant une organisation optimale des tâches quotidiennes
- Assurer l'accueil des visiteurs et gestion des appels pour offrir un service client impeccable
- Effectuer la diffusion, le rangement des documents et la saisie de commandes avec précision et efficacité
- Préparer les dossiers d'affaires et devis en veillant à la conformité avec les normes du secteur du bâtiment
Découvrez ce package attractif :
- Contrat: Intérim
- Durée: 1/mois prolongation et évolution possible
- Salaire: à partir de 1900 euros/mois négociable
- horaire de journée en semaine
Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :
De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Description du profil :
Nous recherchons un(e) Assistant(e) de gestion (F/H) dynamique avec une expérience en administration du secteur bâtiment.
- Maîtrise du secrétariat, diffusion et classement de documents
- Accueil professionnel et convivial des visiteurs
- Compétence dans la mise en place de dossiers et saisie de commandes
- Réalisation précise de devis avec une formation Bac Pro Gestion-Administration
Processus de recrutement
Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.

Offre n°59 : CARISTE H/F

• Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• • 73 - AITON ()

ABALONE CHAMBÉRY RECHERCHE DE NOUVEAUX TALENTS !

Rejoignez notre tribu et faites partie d'une équipe dynamique !

Vous êtes cariste et à la recherche d'une nouvelle opportunité ? Ne cherchez plus, c'est ici que ça se passe !

Vos missions, si vous l'acceptez :

- Conduite de chariot
- Chargement et déchargement
- Entreposage et rangement
- Préparation de commandes

Poste en horaires en 2*8
Rémunération selon profil

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Entreprise

• ABALONE CHAMBERY

Offre n°60 : Responsable bureau d'études (F/H) (H/F)

• Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 10 An(s)
• • 73 - AITON ()

Notre client, expert en développement de technologies de pointe dans divers domaines tels que le génie climatique, la plomberie industrielle ou tertiaire ainsi que les équipements techniques souterrains, recherche activement un.e responsable bureau d'études.

Vos missions :
- Vous participerez à l'élaboration des offres de la filiale en vous assurant que les installations chiffrées soient techniquement réalisables.
- Vous serez chargé.e de proposer et de contrôler les variantes pendant la phase de chiffrage et de transmettre les informations techniques relatives aux nouveaux procédés et techniques.
- Vous prendrez part aux réunions commerciales de la filiale et organiserez la documentation fournisseurs.
- Vous superviserez le contrôle de tous les chiffrages réalisés et présenterez les projets et feuilles de vente aux responsables selon les montants d'engagement.
- Vous jouerez un rôle clé dans la gestion du planning de charge des équipes et assurerez un suivi régulier auprès de la Direction Générale.

Ce poste est à pourvoir en CDI à Aiton. La rémunération sera discutée lors de l'entretien en fonction de votre expérience et votre degré d'autonomie.

De formation technique supérieure bac +2 à bac +5, vous justifiez d'une expérience de 10 ans dans un poste similaire. Vous possédez une bonne maîtrise de la gestion de projet, du management d'équipe et de la coordination d'activités dans le domaine des équipements souterrains. Vous êtes rigoureux.se, organisé.e et avez de solides compétences en communication et en gestion des ressources humaines.

Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple. Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Entreprise

• FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°61 : Technicien automatisme (F/H) (H/F)

• Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 10 An(s)
• • 73 - AITON ()

Notre client, expert en développement de technologies de pointe dans divers domaines tels que le génie climatique, la plomberie industrielle ou tertiaire ainsi que les équipements techniques souterrains, recherche activement un.e technicien.ne automatisme.

- Vous serez en charge de l'évaluation du matériel technique de régulation et de la création des analyses fonctionnelles.
- Vous réaliserez le paramétrage d'automates HVAC et de la gestion technique centralisée (GTC) avec des marques telles que Siemens, Synco KNX, Distech Controls, ou TREND.
- Vous participerez également à la mise en service des installations électriques et de régulation CVC en collaboration avec un metteur au point CVC.
- Le dépannage technique en électricité et régulation fera également partie de vos missions.
- Vous assurerez le suivi des consommations d'énergie et proposerez des améliorations pour optimiser les performances énergétiques des installations.
- Vous formerez le personnel client pour la conduite et la maintenance des installations.

Ce poste est à pourvoir en CDI à Aiton. La rémunération sera discutée lors de l'entretien.

Vous avez une formation technique en électricité ou en régulation, avec une expérience en mise en service CVC. Un niveau bac +2 à bac +5. Une bonne connaissance de l'informatique et de la programmation de régulation terminale KNX serait un plus. Vous êtes autonome, rigoureux.se et avez un bon sens du relationnel pour travailler avec les différents interlocuteurs, tant en interne qu'en externe.

Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple. Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Entreprise

• FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°62 : Metteur au point (F/H) (H/F)

• Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
• • 73 - AITON ()

Notre client, spécialisé dans le développement de techniques de pointe dans plusieurs domaines tels que le génie climatique, la plomberie industrielle ou tertiaire, ainsi que tous les équipements techniques souterrains, recherche un.e metteur.euse au point chargé·e de la mise en service des installations.

Vos responsabilités incluent la réalisation des contrôles nécessaires pour la mise en service, leur enregistrement et la détection et correction des écarts lors des essais.

Vous serez également chargé·e de former le personnel destiné à assurer la conduite et la maintenance des installations une fois celles-ci transférées au client, ainsi que de participer au traitement des réclamations clients et d'intervenir pendant la période de garantie sur instruction de votre responsable.

En collaboration avec les responsables des bureaux d'études, vous réaliserez des études en phase projet ou exécution, notamment la spécification technique, l'établissement de listes de points, le bilan de puissance et la consultation des prestataires, dans les domaines de l'électricité et de la régulation.

Ce poste est à pourvoir en CDI à Aiton. Des déplacements sont à prévoir. La rémunération sera discutée lors de l'entretien en fonction de votre expérience et de votre niveau d'autonomie.

Vous possédez une formation en électricité, en hydraulique ou en frigoristerie et vous avez de l'expérience en mise au point CVC.

Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple :
- Postulez en un clic.
- Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

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• FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°63 : Chef de Chantier Génie Climatique (H/F)

• Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 10 An(s)
• • 73 - AITON ()

Notre client est une société spécialisée dans le CVC, plomberie et la métallurgie spécifique.

En tant que chef.fe de chantier, vous serez en charge de coordination et de la supervision des travaux liés aux systèmes de chauffage, ventilation, climatisation et plomberie.

- Planification de chantiers.
- Gestion des équipes.
- Suivi des travaux.
- Garanties du respect des règles de sécurité en vigueur.
- Lien avec les conducteur travaux et/ou les clients et fournisseurs.

Lieu : Aiton
Prise de poste dès que possible.
Poste à pourvoir en CDI.
Rémunération selon expérience.


Vous bénéficiez d'une expérience significative sur un poste similaire et vous savez mener un chantier de A à Z.

Vous souhaitez intégrer une entreprise de renom en plein développement.

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Fidérim Chambéry
338 rue Nicolas Parent
73000 Chambéry

Entreprise

• FIDERIM CHAMBERY

Offre n°64 : Conducteur de travaux / chargé d'affaires (H/F)

• Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
• • 73 - AITON ()

Notre client est un acteur majeur dans son secteur d'activité et recherche un.e Conducteur.trice de travaux / Chargé.e d'affaires pour compléter ses équipes.

Vous avez le goût du terrain et un excellent sens de l'organisation ? Ce poste est fait pour vous.

En tant que Conducteur.trice de travaux / Chargé.e d'affaires, vous jouerez un rôle clé dans le bon déroulement des projets confiés. Vous serez garant.e de l'exécution technique, administrative et financière de plusieurs opérations.

Vos missions principales :

- Piloter l'exécution et le contrôle technique, administratif et financier de vos opérations.
- Veiller à la bonne coordination entre les différents intervenants pour garantir le succès des chantiers.
- Endosser le rôle de chargé.e de projet selon les besoins.

Au quotidien, vos activités incluront :

- Participer aux réunions de passation d'affaires pour une transition fluide.
- Planifier les activités techniques et administratives des opérations, en définissant les besoins nécessaires pour respecter les délais contractuels.
- Garantir la qualité des réalisations en validant les schémas de principe et analyses fonctionnelles sommaires.
- Diffuser et maintenir à jour toutes les informations pertinentes entre les bureaux et les chantiers (plans, commandes, contrôles).
- Superviser la gestion budgétaire de vos opérations, avec un suivi rigoureux des prévisions et résultats financiers.
- Assurer la gestion des achats sur chantier et viser les demandes d'approvisionnement.
- Valider la facturation des commandes et établir les factures d'avancement pour le client, tout en assurant leur suivi.
- Diriger les opérations en respectant les systèmes qualité et environnement définis par l'entreprise.
- Conseiller les clients et maintenir une relation de proximité avec les différents intervenants du projet.
- Assurer l'archivage des dossiers et gérer les aspects contentieux en lien avec votre responsable d'exploitation.


Localisation : Aiton
Rémunération : Selon expérience
Horaires de travail : journée


Profil recherché :

Vous êtes diplômé.e d'une formation technique dans le domaine de la construction, du génie civil ou équivalent. Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire.

Vos atouts pour réussir dans ce poste :

Un sens aigu de l'organisation et des priorités.
Une aisance relationnelle vous permettant d'interagir avec différents interlocuteurs.
Une maîtrise des aspects techniques, administratifs et financiers d'un chantier.
La capacité à travailler en équipe et à fédérer autour des projets.
Un esprit d'analyse et une rigueur indispensables pour optimiser les résultats.

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Entreprise

• FIDERIM CHAMBERY

Offre n°65 : Assistant d'exploitation (H/F)

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
• • 73 - AITON ()

Notre client, acteur majeur dans le secteur du transport et de la logistique, recherche un.e Assistant.e d'Exploitation pour renforcer ses équipes à Aiton.

Vous êtes rigoureux.se, organisé.e et à l'aise avec la gestion administrative ? Ce poste est fait pour vous !

Votre mission :
En support au Responsable d'Exploitation, vous assurez la gestion administrative et organisationnelle du centre d'exploitation.

Vos principales tâches :

Gestion documentaire et administrative

- Diffuser et classer les documents liés aux chantiers en favorisant les outils numériques,
- Assurer le secrétariat du centre d'exploitation,
- Gérer l'accueil et le standard téléphonique,
- Mettre en place et assurer le suivi des dossiers d'affaires après les réunions de passation.

Gestion des commandes et suivi logistique

- Saisir et suivre les commandes de gros matériels en intégrant les annexes nécessaires,
- Transmettre ou saisir les demandes de matériel courant auprès du Service Achats,
- Vérifier et diffuser les commandes aux équipes terrain,
- Collecter et rapprocher les bons de livraison et factures en l'absence d'un service de logistique dédié,
- Collaborer avec le Responsable Achats pour assurer l'approvisionnement des fournitures de bureau.

Support aux équipes et suivi des opérations
- Rédiger les projets de courriers pour le Responsable d'Exploitation et les Chargé.e.s d'Affaires,
- Élaborer ou saisir des devis, sous la supervision du Responsable d'Exploitation.

Lieu : Aiton
Contrat : Long terme
Rémunération : Selon profil et expérience

Vous êtes méthodique, réactif.ve et à l'aise avec les outils informatiques. Une première expérience en logistique ou en gestion administrative est un plus.

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Entreprise

• FIDERIM CHAMBERY

Offre n°66 : Assistant d'exploitation (F/H) (H/F)

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
• • 73 - AITON ()

Notre client, expert en développement de technologies de pointe dans divers domaines tels que le génie climatique, la plomberie industrielle ou tertiaire ainsi que les équipements techniques souterrains, recherche activement un.e assistant.e d'exploitation.

Vous assurez le suivi et la gestion administrative des opérations d'exploitation et veillez à la coordination des activités et à la transmission efficace des informations entre les différents acteurs internes et externes.

1) Gestion administrative :
- Assurer le suivi des dossiers et la mise à jour des bases de données.
- Rédiger et diffuser les documents d'exploitation (rapports, comptes rendus, etc.).
- Gérer les plannings et organiser les rendez-vous.
- Assurer l'archivage et le classement des documents.

2) Coordination et support opérationnel
- Assurer le lien entre les différents services et partenaires externes.
- Suivre l'exécution des prestations et signaler toute anomalie.
- Participer à la gestion des incidents et à leur résolution.
- Veiller à la bonne application des procédures internes.

3) Communication et reporting
- Assurer la transmission des informations entre les équipes.
- Élaborer des tableaux de suivi et des indicateurs de performance.
- Rendre compte régulièrement au responsable exploitation.

Le poste est à pourvoir à Aiton. Votre rémunération sera à déterminer lors de l'entretien en fonction de votre expérience et votre degré d'autonomie.


- Organisé.e et rigoureux.se, vous maîtrisez les outils bureautiques et possédez une bonne connaissance des processus d'exploitation et des normes en vigueur.
- Autonome et réactif.ve, vous savez gérer plusieurs tâches simultanément tout en faisant preuve d'initiative.
- Doté.e d'un excellent relationnel, vous appréciez le travail en équipe et savez gérer le stress avec efficacité.
- Issu.e d'une formation bac +2 en gestion, logistique ou équivalent, une expérience sur un poste similaire serait un plus.

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• FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°67 : Electricien Monteur Câbleur (H/F)

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
• • 73 - AITON ()

Notre client, acteur reconnu dans le secteur de l'électricité industrielle, renforce ses équipes ! Il recherche un.e Électricien.ne Monteur.se Câbleur.se pour accompagner son développement et intervenir sur ses chantiers en France.

Ce poste est une belle opportunité si vous êtes motivé.e, que vous aimez le terrain et que vous êtes prêt.e à partir en grands déplacements !

Vous interviendrez en binôme ou en équipe sur des installations électriques, aussi bien en milieu industriel qu'en électricité générale.

Vos principales missions seront les suivantes :

- Réaliser le câblage électrique selon les plans et les schémas fournis
- Effectuer le raccordement de chemins de câbles en respectant les normes en vigueur
- Assurer l'installation et la mise en service d'équipements électriques industriels
- Veiller à la sécurité sur le chantier et appliquer les consignes
- Participer aux tests de bon fonctionnement une fois les raccordements effectués

Les interventions sont réparties sur différents sites clients, ce qui implique des grands déplacements réguliers. Vous travaillerez en autonomie tout en intégrant une équipe expérimentée.

Localisation : Dépôt basé à Aiton / chantiers en Grand Déplacement
Rémunération : 13,50 EUR brut / heure + Indemnités de Grands Déplacements (IGD) selon le barème interne de notre client
Horaires de travail : Temps plein, selon l'organisation des chantiers (en journée)

Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire en tant qu'Électricien.ne Monteur.se Câbleur.se, idéalement en environnement industriel. Vous maîtrisez la lecture de plans et de schémas électriques et vous savez travailler en autonomie tout en respectant les consignes de sécurité.

Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre capacité d'adaptation, notamment en déplacement.

Un diplôme en électricité type CAP, BEP ou Bac Pro Électrotechnique est apprécié.

Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic.
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Entreprise

• FIDERIM CHAMBERY

Offre n°68 : Metteur au point (H/F)

• Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
• • 73 - AITON ()

Notre client est une entreprise spécialisée dans les domaines du Génie Climatique, de la ventilation ainsi que de la Métallerie spécifique.

Sous l'autorité du responsable de service mise au point vous mettrez en service les installations de chauffage, rafraichissement, climatisation, ventilation ou encore plomberie et occuperez les missions suivantes :

- Elaborer les plans qualité et de contrôle.
- Réaliser les visites préliminaires avec le chef de chantier.
- Effectuer les réglages d'équilibrage et contrôle de débits des réseaux aérauliques et hydrauliques (valise d'équilibrage, appareil de contrôle).
- Détecter les écarts lors des essais et assurer la correction de conformité.
- Assurer la formation du personnel qui prendra en charge la conduite et la maintenance de l'installation une fois celle ci transférée au client.
- Traiter les réclamations client.
- Rédiger les comptes rendus et fiches d'interventions suite aux interventions.
- Participer à al réalisation des études produits.
- Effectuer ponctuellement du câblage et raccordement électrique des installation CVC.

Lieux : Dépôt à Aiton. Déplacement en Région Rhône Alpes et Grand Déplacements exceptionnels.
Contrat en CDI 35h/semaine sur 4 jours.
Avantages : prime trajet, remboursement repas du midi, mutuelle prise en charge à 65% par l'employeur.
Rémunération fixe selon expérience.



Issu.e d'une formation en électricité, vous souhaitez évoluer dans votre domaine ou vous bénéficiez idéalement d'une expérience réussie sur un poste similaire.

Vous êtes consciencieux et impliqué dans vos missions.

Chez fiderim le process de recrutement est rapide et simple: Postulez en un clic.
Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel

Vous pensez correspondre à ce profil rejoignez Fidérim votre agence d'emploi local.
Notre équipe vous attend du Lundi au Vendredi de 8h à 12h et de 14h à 18h.
FIDERIM Chambéry
338 Rue Nicolas Parent
73000 Chambéry

Entreprise

• FIDERIM CHAMBERY

Offre n°69 : Dessinateur projeteur (F/H) (H/F)

• Publié le 23/03/2025 | mise à jour le 23/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - AITON ()

Notre client, expert en développement de technologies de pointe dans divers domaines tels que le génie climatique, la plomberie industrielle ou tertiaire ainsi que les équipements techniques souterrains, recherche activement un.e dessinateur.trice.

Sous la direction du responsable d'activité et en étroite collaboration avec le référent technique et le responsable de projet, vous aurez pour missions :
- Élaborer la liste des documents et établir le calendrier prévisionnel de leur diffusion.
- Réaliser les canevas et les documents types nécessaires, conformément aux standards internes propres à chaque opération, pour uniformiser les études réalisées en interne et/ou en externe en fonction des données d'entrée liées à l'opération.
- Établir les plans (utilisation d'AutoCAD), les coupes, les schémas, les notes de calculs, les carnets de détails, et les contrôler en collaboration avec le Référent Technique.
- Transmettre au chargé d'affaires les éléments synthétisés permettant de réaliser les consultations de matériel.
- Participer aux consultations des fournisseurs et réaliser, en collaboration avec le chargé d'affaires, les fiches techniques du matériel.
- Assurer le suivi et la diffusion des documents auprès des intervenants de l'opération (maîtres d'ouvrage, maîtres d'oeuvre, bureau de contrôle, architectes, etc.), en fonction du planning établi par l'OPC ou des contraintes de l'opération.
- Gérer les visas émis par les intervenants extérieurs et faire reprendre les documents nécessaires en vue d'obtenir un Bon Pour Exécution (BPE) ou un Visé Sans Observation (VSO).
- Participer à certaines réunions de synthèse et d'études, qu'elles soient internes ou externes.
- Vérifier et s'assurer que les derniers plans à jour figurent toujours sur le serveur de l'entreprise (serveur central), et que les sauvegardes et l'archivage sont réalisés de manière systématique.

Le poste est à pourvoir en CDI sur le secteur d'Aiton. La rémunération sera discutée lors de l'entretien.

- Diplôme en génie civil, en dessin industriel ou dans un domaine connexe
- Expérience professionnelle avérée en tant que dessinateur projeteur
- Maîtrise des logiciels de CAO/DAO (AutoCAD, Revit, etc.)
- Connaissance des normes et des réglementations en vigueur
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
- Rigueur, précision et sens du détail

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• FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°70 : Conducteur de travaux (F/H) (H/F)

• Publié le 23/03/2025 | mise à jour le 23/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 10 An(s)
• • 73 - AITON ()

Notre client, expert en développement de technologies de pointe dans divers domaines tels que le génie climatique, la plomberie industrielle ou tertiaire ainsi que les équipements techniques souterrains, recherche activement un.e conducteur.trice de travaux.

Vous serez responsable de la préparation et de l'organisation des chantiers. Vous définirez les moyens matériels et humains nécessaires en collaboration avec le chef de chantier et son responsable. Si nécessaire, vous gérerez et organiserez la sous-traitance.

Vous serez également en charge de la gestion et du management du personnel d'exécution, en coordonnant et contrôlant les études d'exécution. Vous vous assurerez que tous les éléments nécessaires à l'exécution du chantier (préparation, lancement, achats, réalisation, réception, clôture) sont communiqués de manière fluide.

Vous suivrez la gestion des affaires dans le respect des engagements contractuels et juridiques et serez amené.e à alerter votre hiérarchie en cas de risques pour l'entreprise.

Enfin, vous garantirez la réalisation des affaires conformément au prix de revient, à la marge et aux objectifs fixés lors du lancement. Vous veillerez à la qualité des travaux effectués et à l'application stricte des normes de sécurité sur vos chantiers.

Ce poste est à pourvoir en CDI à Aiton. La rémunération sera discutée lors de l'entretien.

Vous disposez d'une formation en génie civil, bâtiment ou management de travaux et avez une expérience significative dans un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise de la gestion de chantiers, du management d'équipes et des enjeux financiers, commerciaux et juridiques d'un projet. Vous êtes organisé.e, réactif.ve et avez un bon sens de la communication.

Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple. Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Entreprise

• FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°71 : Technicien de maintenance CVC (H/F)

• Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - AITON ()

Description du poste :
ACASS, Agence de recrutement, recherche pour son client un Technicien maintenance CVC H/F dans le cadre d'un CDI.
Rattaché à l'agence de Aiton (73). Déplacement sur les départements Savoie (73), Haute Savoie (74) et Isère (38)
Au sein d'une entreprise spécialisée dans le génie climatique, le froid commercial et le froid industriel.
Vos missions principales sont les suivantes : Dépanner des chaudières et des chaufferies collectives Maintenance, diagnostic des pannes des climatisations, Split, groupe d'eau glacé, ventilationsGestion du stock de votre véhicule et vos heures de travail
Description du profil :
De formation Bac pro MEE, BTS FED, BTS MS, à BTS électrotechnique ou équivalantVous disposez de votre habilitation Fluide Frigorigène c'est un plus !Vous avez une expérience dans le chauffage, la climatisation Vous faites preuve d'un bon relationnel et d'autonomie ce poste est fait pour vous !

Offre n°72 : Technicien CVC (H/F)

• Publié le 25/02/2025 | mise à jour le 25/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - AITON ()

Description du poste :
Sous la responsabilité du responsable d'exploitation maintenance :***la maintenance préventive, curative et les petits travaux liés aux équipements de chauffage, traitement d'air et climatisation.***- Maintenance des systèmes de chauffage (Fioul, PAC, Gaz)***- Maintenance des systèmes de traitement d'air.***- Dépannages installation de plomberie.***- Travaux correctifs, renouvellements et petits chantiers.
Départ du siège à Aiton (73), petits déplacements à la journée,
Véhicule de service,
Type de contrat : CDI
Salaire : selon votre expérience.
Description du profil :
Vous êtes « débrouillard », très rigoureux, avec un bel esprit d'équipe, alors ce poste vous attend !!!

Offre n°73 : Technicien de maintenance climatisation (H/F)

• Publié le 25/02/2025 | mise à jour le 25/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - AITON ()

Description du poste :
Sous la responsabilité du responsable d'exploitation maintenance :***Effectuer la maintenance préventive, curative et les petits travaux liés aux équipements de ventilation, de conduite incendie, de petite métallerie et serrurerie.***Maintenance des moteurs électriques (tests électriques, remplacement roulements, graissage, analyse vibratoire et équilibrage etc.)***Maintenance de la ventilation de tunnel (accélérateurs, extracteurs, boosters, registres motorisés, registres d'aiguillage, trappes de désenfumage, clapets coupe-feu, etc.)***Maintenance des réseaux incendie (surpresseurs, vannes, sondes, clapets, etc.)***Maintenance des portes coupe-feu (serrurerie, métallerie, etc.)***Travaux correctifs, renouvellements et petits chantiers.
Poste en atelier (90% du temps), et ponctuellement chez les clients (10% du temps).
Grand déplacement : Ponctuel.
Type de contrat : CDI
Salaire : selon votre expérience.
Description du profil :
Vous êtes « débrouillard », très rigoureux, avec un bel esprit d'équipe, alors ce poste vous attend !!!

Offre n°74 : Directeur bureau d'études (H/F)

• Publié le 20/02/2025 | mise à jour le 05/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - AITON ()

Description du poste :***Etablir le planning des affaires en projet.***Planifier l'affectation des ressources dont il dispose et fait appel selon les besoins à la sous-traitance ou à l'intérim.***S'assurer que les installations chiffrées soient techniquement réalisables.***Proposer et contrôler l'élaboration des variantes pendant la phase de chiffrage.***Contrôler tous chiffrages réalisés par les personnels de son service et présente les projets et feuilles de vente au Directeur Général ou au Responsable d'Activité, en fonction des montants d'engagement.***S'assurer de l'application de la démarche HSE (Hygiène Sécurité Environnement) de l'entreprise, et prend toutes mesures et décisions en vue de faire appliquer les prescriptions à l'égard des biens et des personnes, et plus particulièrement du personnel placé sous sa responsabilité.***Assurer les entretiens annuels des personnes directement placés sous son autorité, et proposer au Directeur Général les promotions et augmentations de l'ensemble du personnel du service Projet.
Description du profil :
De formation technique supérieure Bac+2 à BAC+5 , vous justifiez d'une expérience de 10 ans dans un poste similaire.
Contrat : CDI
Salaire : selon votre profil
Véhicule de service.

Offre n°75 : Chef de chantier CVC (H/F)

• Publié le 20/02/2025 | mise à jour le 20/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - AITON ()

Description du poste :
Sous l'autorité du Chargé d'Affaires vous gérez des chantiers tertiaires en chauffage, ventilation, climatisation et plomberie, sur le secteur de la Savoie.
Vos missions sont les suivantes :***Contrôler la bonne exécution des travaux, dans le respect des objectifs fixés,***Coordonner et anticiper les moyens humains (internes et sous-traitance),***Gérer et organiser la planification,***Gérer l'approvisionnement en matériel des chantiers,***Garantir la sécurité du personnel et des sous-traitants,***Assurer le reporting inhérent à votre activité.
Description du profil :
De formation technique, minimum CAP/Bac Pro spécialisée en installation sanitaire, climatisation, chauffage :***Vous avez une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire, et intervenez sur des chantiers tertiaires,***Expérience en projet requise, idéalement dans le secteur de l'hôtellerie de luxe.***Utilisation de l'outil informatique.
Contrat : CDI
Salaire : selon votre profil
Véhicule de service.

Offre n°76 : Monteur / Monteuse en chauffage (H/F)

• Publié le 11/02/2025 | mise à jour le 05/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - AITON ()

Description du poste :
Réaliser les travaux d'exécution et de de montage dans le respect des normes et procédures d'hygiène et de sécurité :***Vérifier l'état initial des lieux, les protections collectives et individuelles, avant l'intervention,***Gestion outillage courant,***Contrôler et prend en charge l'outillage spécifique au travail à réaliser et à l'ouvrage,***réaliser l'autocontrôle des tâches accomplies, et signaler toute difficulté rencontrée au Chef de Chantier.
Description du profil :
De formation en plomberie,
Rémunération Selon profil et expérience.
Vous êtes motivé ? N'hésitez pas à nous contacter.

Offre n°77 : Assistant d'exploitation (H/F)

• Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
• • 73 - AITON ()

Notre client, acteur reconnu dans le secteur des travaux publics, recherche un.e Assistant.e d'exploitation afin de compléter ses équipes basées sur le secteur d'Aiton.
Vous aimez les environnements dynamiques et structurés ? Vous appréciez la rigueur administrative autant que le travail en équipe ? Ce poste est fait pour vous.

Dans ce rôle central, vous êtes un véritable appui à l'organisation quotidienne du centre d'exploitation. Vous prenez en charge l'ensemble du travail de secrétariat, la gestion documentaire, mais aussi des missions essentielles liées à la logistique et au suivi administratif des chantiers.

Concrètement, vous assurez les missions suivantes :

- Vous diffusez et classez tous les documents reçus au sujet des chantiers, en utilisant prioritairement les outils informatiques (numérisation), afin de limiter le recours aux impressions papier.
- Vous gérez l'ensemble des tâches de secrétariat général du centre d'exploitation.
- Vous assurez l'accueil physique et le standard téléphonique du site.
- Dès la réunion de passation, vous mettez en place les dossiers d'affaires papier puis suivez le classement rigoureux de tous les documents liés à ces affaires.

Sur la partie exécution, vos responsabilités s'étendent à :

- La saisie des commandes de gros matériels avec l'ajout des annexes nécessaires.
- Le suivi des commandes de matériels courants, en lien avec le service achats ou en assurant directement la saisie.
- Le contrôle des visas de commandes, leur transmission sur les chantiers et le classement à destination du ou de la Chargé.e d'Affaires.
- En l'absence de service logistique, vous assurez la collecte des bons de livraison, visés sur chantier, et réalisez le rapprochement avec les factures lors de leur réception.
- Vous rédigez les projets de courriers préparés par le Responsable d'Exploitation ou le ou la Chargé.e d'Affaires, avant leur vérification et leur envoi par la Direction.
- Vous gérez les fournitures de bureau, de l'approvisionnement au suivi, en lien avec le Responsable Achats.

Localisation : Aiton (73)
Rémunération : selon profil et expérience
Horaires : Temps plein du lundi au vendredi

Ce poste vous permet de jouer un rôle clé au coeur des activités du centre d'exploitation. Vous bénéficiez d'un environnement de travail structuré, d'équipes bienveillantes et de missions variées au quotidien.

Vous êtes issu.e d'une formation dans le domaine administratif ou gestion de projet. Vous disposez d'une première expérience réussie en tant qu'assistant.e administratif.ve, idéalement dans un environnement technique ou de chantier.

Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre réactivité. Vous savez travailler dans l'urgence tout en restant méthodique. À l'aise avec les outils informatiques, vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques et êtes à l'aise avec la saisie informatique.

La communication, l'esprit d'équipe et le sens du service sont des qualités essentielles pour réussir à ce poste.

Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic.
Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez !
Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local.
Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h.

Entreprise

• FIDERIM CHAMBERY

Offre n°78 : Chef d'équipe maintenance (F/H) (H/F)

• Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• • 73 - AITON ()

Notre client est un groupe Français indépendant, qui intervient dans plusieurs secteurs d'activité : la production énergétique, la distribution d'énergie et les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments...)

Pour notre centre pénitentiaire d'Aiton, nous sommes à la recherche d'un.e référent.e technique.

Vos missions :
Manager une équipe pluri-technique
Coordonner les activités des sous-traitants
Agir en binôme avec votre Responsable Gestion Patrimoniale et être en capacité de prendre son relais pendant ses absences
Accompagner des personnes détenues classées sur le service général

Le poste est basé sur le secteur d'aiton. Votre rémunération sera déterminée en fonction de votre profil et de votre expérience.

Vous êtes issu.e d'une formation technique lié à la maintenance des bâtiments. Vous avez déjà managé une équipe. Vous avez un casier judiciaire vierge.

Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple :
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Entreprise

• FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°79 : Chef de chantier (F/H) (H/F)

• Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 10 An(s)
• • 73 - AITON ()

Notre client, spécialisé dans le développement de techniques de pointe dans plusieurs domaines tels que le génie climatique, la plomberie industrielle ou tertiaire, ainsi que tous les équipements techniques souterrains, recherche son futur chef.fe de chantier.

Après avoir pris connaissance du dossier chantier, vos missions consisteront à participer à l'élaboration du plan qualité et du plan de contrôle correspondant, à définir avec le chargé d'affaires les moyens humains et matériels nécessaires à la réalisation du chantier et à en assurer la gestion.

- Vous serez l'interlocuteur.trice du client sur le chantier, assisterez aux réunions de chantier, et mettrez en place les équipes internes ainsi que les sous-traitants et intérimaires si nécessaire.
- Vous tiendrez également à jour la liste du personnel présent sur le chantier pour le compte de notre client, veillerez au respect des plannings, rédigerez les demandes d'approvisionnement en matériels courants avec l'aide du classeur matériels, les signerez et les transmettrez au chargé d'affaires.
- Vous déclencherez les approvisionnements chantier selon le planning de réalisation, contrôlerez le matériel à la réception (bon de livraison) sur chantier, assurerez sa préservation, et transmettrez les bons de livraison pointés et visés au secrétariat de son centre de travaux.
- Vous organiserez les opérations de manutention et de levage.

Ce poste est à pourvoir en CDI sur le secteur d'Aiton. La rémunération sera discutée lors de l'entretien.

Doté.e de compétences en négociation et d'un sens aigu du dialogue, vous savez vous adapter à chaque interlocuteur.trice. Vous êtes à la recherche d'un défi dans votre domaine d'expertise. La sécurité de tous sur les chantiers est une priorité absolue pour vous.

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Entreprise

• FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°80 : Chef d'équipe (F/H) (H/F)

• Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
• • 73 - AITON ()

Notre client, expert en développement de technologies de pointe dans divers domaines tels que le génie climatique, la plomberie industrielle ou tertiaire ainsi que les équipements techniques souterrains, recherche activement un.e chef.fe d'équipe.

Dans ce rôle, vous assisterez le ou la chef.fe de chantier ou le conducteur de travaux. Vous serez chargé.e de la réalisation complète d'un chantier, en effectuant avec une grande autonomie les travaux les plus complexes nécessitant une expertise avérée. Vous serez responsable de l'organisation, de la conduite et de l'animation continue d'une ou plusieurs équipes.

Ce poste est à pourvoir en CDI à Aiton. La rémunération sera discutée lors de l'entretien.

Vous avez une expertise solide, forgée à travers une formation professionnelle initiale, une formation continue et une expérience pratique sur le terrain.
Vous maîtrisez les techniques nécessaires à la supervision des travaux sous-traités, notamment dans les domaines de la manutention, du levage, du réseau aéraulique et du calorifuge.
Vous êtes capable de vous adapter en permanence aux évolutions des techniques et des équipements, en bénéficiant d'une formation continue adaptée.
De plus, vous jouez un rôle actif dans le transfert de connaissances en encadrant les apprentis au sein de l'équipe.

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Entreprise

• FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°81 : Tech de maintenance équipements souterrains (F/H) (H/F)

• Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - AITON ()

Notre client, spécialisé dans le développement de techniques de pointe dans plusieurs domaines tels que le génie climatique, la plomberie industrielle ou tertiaire, ainsi que tous les équipements techniques souterrains, recherche un.e technicien.ne de maintenance équipements souterrains.

En tant que technicien.ne de maintenance, vous serez responsable de la maintenance préventive, corrective et des petits travaux liés aux équipements de ventilation, aux systèmes de conduite incendie, au contrôle de l'atmosphère, à la petite métallerie et à la serrurerie.

Vous commencerez en binôme avec un technicien expérimenté pour une formation pratique sur le terrain. Vous serez souvent en déplacement, environ deux tiers du temps, pour travailler sur les installations de nos clients.

Le poste, en CDI, est basé à Aiton avec des déplacements occasionnels (90 % du temps en atelier et 10 % en déplacement). La rémunération sera déterminée lors de l'entretien, en fonction de votre expérience et de votre autonomie.

De formation technique - électrotechnique ou électromécanique, vous avez acquis une expérience du domaine de la maintenance et des domaines techniques suivants :
- Maintenance de la ventilation de tunnel
- Maintenance des réseaux incendie
- Entretien des portes coupe-feu
- Maintenance des appareils de contrôle d'atmosphère
- Maintenance des moteurs électriques

Vous avez le sens de l'organisation, le sens du commerce et vous êtes force de proposition.

Vous êtes une personne rigoureuse, curieuse, adaptable et disponible.

Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple :
- Postulez en un clic.
- Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Entreprise

• FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°82 : Plombier monteur (F/H) (H/F)

• Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - AITON ()

Notre client, spécialisé dans le développement de technologies de pointe dans divers domaines tels que le génie climatique, la plomberie industrielle ou tertiaire, ainsi que les équipements techniques souterrains, recherche actuellement un plombier monteur.

Vos principales responsabilités seront les suivantes :
- Effectuer les travaux d'exécution et de montage en accord avec les principes de l'installation et en respectant les normes professionnelles établies.
- Garantir le contrôle qualité des tâches réalisées.

Ce poste en CDI est localisé à Aiton, avec quelques déplacements occasionnels à prévoir. La rémunération sera discutée lors de l'entretien.

Vous êtes titulaire d'un diplôme ou certification en plomberie ou domaine connexe.
Une expérience préalable en tant que plombier monteur est souhaitée.
Vous êtes capable de travailler de manière autonome et en équipe.

Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple. Postulez en un clic.
Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Entreprise

• FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°83 : Technicien / Technicienne frigoriste (H/F)

• Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - AITON ()

Description du poste :
Prise en charge de la***maintenance préventive, curative des équipements
* maintenance des systèmes de chauffage ( fioul, PAC, gaz)
* maintenance des systèmes de traitements d'air
* dépannage et petits travaux de plomberie
* travaux correctifs , changement d'équipements en place***déplacements à la journée, sur le secteur Rhône Alpes
* véhicule de service
* interventions de nuit possible
* clients pouvant être des copropriétés, des surfaces commerciales, des mairies mais également des chalets de luxe
Description du profil :***Vous êtes issu d'une formation type BTS ou BAC avec expérience dans le milieu du froid, et vous avez des compétences de technicien CVC frigoriste.
* Vous êtes reconnu pour votre sens de l'organisation, de la relation client, de la rigueur. Vous avez un certain esprit d'équipe , êtes curieux et adaptable, disponible et autonome , rejoignez nous
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Offre n°84 : Contremaître d'atelier (H/F)

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• • 73 - AITON ()

Notre client spécialisé dans le développement et la construction des infrastructures énergétiques recherche un contremaitre (H/F).

Vos missions sont les suivantes :
- Organise la chaîne de production
- Créer les ordres de fabrication et alimente leur suivi
- Participer à l'élaboration des gammes opératoires et s'assure de leur application
- Renseigner le programme informatique pour le suivi de production ? Participe à la manutention des marchandises (chariot élévateur)
- Assurer l'entretien de petite maintenance des machines de production
- Effectuer l'accueil des nouvelles personnes détenues classées suivant les modalités mises en oeuvre par IDEX
- Superviser techniquement le travail des personnes détenues (évaluation mensuelle) ?
- Assurer le pointage des personnes détenues ?
- Former les personnes détenues en fonction des tâches à accomplir sur le poste de travail
- Encadrer l'équipe de personnes détenues de son atelier
- Respecter les procédures performance et SQEE de l'entreprise
- Assurer les reports de données nécessaires à son activité
- Fait appliquer le règlement intérieur des ateliers

Type de contrat : intérim
Salaire : Selon profil
Lieu de mission : Centre de pénitentiaire de Aiton
Début de mission : dès que possible Merci de nous transmettre vos CV !


Vous savez rédiger un document de travail, vous avez une bonne pratique des mathématiques (pourcentage, règle de trois, moyennes.... Vous pouvez effectuer des opérations qualifiées, vous savez mettre en oeuvre les mesures de sécurité et vérifier leurs effets. Vous êtes organisé.
Le CACES chariot (cat. 3) et le CACES gerbeur (R485) seraient un plus.
Vous avez de l'expérience sur un poste similaire.

Entreprise

• Domino RH Chambery

Offre n°85 : Electricien bâtiment et industriel (H/F)

• Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
• • 73 - AITON ()

Notre client est une entreprise spécialisée dans les domaines du Génie Climatique, de la ventilation ainsi que de la Métallerie spécifique.

Afin de compléter ses équipes sur le terrain, nous recherchons un.e électricien.ne bâtiment et industriel.

Vous serez ainsi en charge des tâches telles que :

- Tirage de câbles.
- Incorporation béton et placo.
- Pose de chemin de câbles.
- Pose d'appareillages.
- Raccordements électriques.
- Mise en service.

Lieu : Dépôt à Aiton puis départ en équipe sur chantiers.
Rémunération selon expérience.
Poste à pourvoir dès que possible.

Issu d'une formation en CAP ou Bac Pro Electricité, vous bénéficiez d'une solide expérience sur un poste similaire.

Vous savez travailler en autonomie et rendre compte de votre activité.

Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple: Postulez en un clic.
Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Notre équipe vous attend du Lundi au Vendredi de 8h à 12h et de 14h à 18h.
FIDERIM Chambéry
338 Rue Nicolas Parent
73000 Chambéry

Entreprise

• FIDERIM CHAMBERY

Offre n°86 : Chef d'équipe industries (H/F)

• Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• • 73 - AITON ()

Description du poste :
SERVICE PRODUCTION
? Organise la chaîne de production
? Met en place les Bonnes Pratiques de Fabrication sur les chantiers qui lui sont confiés
? Crée les ordres de fabrication et alimente leur suivi
? Réalise ou fait réaliser des inventaires
? Applique les 5 "S" dans son atelier
? Peut participer à l'élaboration des gammes opératoires et s'assure de leur application
? Adapte les besoins en fonction des objectifs (qualité, quantité, délais)
? Assure la coordination avec les services en amont et en aval de la production spécifique de son atelier
? Respecte et fait respecter les objectifs en termes de qualité, quantité et délais
? Renseigne le programme informatique pour le suivi de production
? Participe à la manutention des marchandises (chariot élévateur)
? Assure l'entretien de petite maintenance des machines de production
? Peut être amené, ponctuellement, à assurer l'enlèvement et/ou la livraison de marchandises chez les donneurs d'ordres
? Alimente et utilise la GPAO suivant la gestion documentaire associée.
GESTION DES PERSONNES DÉTENUES
? Effectue l'accueil des nouvelles personnes détenues classées suivant les modalités mises en oeuvre par IDEX
? Supervise techniquement le travail des personnes détenues (évaluation mensuelle)
? Assure le pointage des personnes détenues
? Forme les personnes détenues en fonction des tâches à accomplir sur le poste de travail
? Encadre l'équipe de personnes détenues de son atelier
? Est capable d'effectuer le repérage des compétences des personnes détenues pour favoriser leur évolution (évaluation et
orientation)
? Evalue les personnes détenues dans le cadre du dispositif de reconnaissance des acquis professionnels
? Établit et renseigne les fiches de production des personnes détenues nécessaires à l'élaboration des fiches de salaire
Description du profil :
Le CACES chariot (cat. 3) et le CACES gerbeur (R485) serait un plus
L'idéal serait d'avoir une première expérience en milieu adapté par exemple en ESAT ou autre.
L'emploi de contremaître atelier sur site pénitentiaire requiert les connaissances et compétences suivantes :
Le Savoir:
? Savoir rédiger un document de travail,
? Avoir une bonne pratique des mathématiques (pourcentage, règle de trois, moyennes.),
? Posséder de bonnes connaissances sur plusieurs techniques de l'emploi,
? Avoir de bonnes connaissances dans plusieurs technicités,
Le Savoir-faire:
? Effectuer des opérations qualifiées,
? Mettre en œuvre les mesures de sécurité et vérifier leurs effets,
? Encadrer une équipe
? Organiser son travail en fonction de sa mission
Le Savoir Être:
? Transmettre les connaissances à des interlocuteurs internes à l'entreprise,
? Rendre compte à des interlocuteurs externes à l'entreprise,
? Transmettre l'information.

Offre n°87 : Technicien / Technicienne frigoriste (H/F)

• Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• • 73 - AITON ()

Description du poste :
Poste à pourvoir immédiatement.
Notre agence Adéquat d'Albertville recrute un(-e) Technicien de maintenance frigoriste (F/H). Notre client est spécialisé dans la maîtrise et l'expertise énergétique et évolue sur tous les types de marchés.
Missions:
- Prendre en charge la maintenance préventive, curative et les petits travaux liés aux équipements de chauffage, traitement d'air et climatisation.
- Dépannages et petits travaux de plomberie.
- Travaux correctifs, renouvellements et petits chantiers.
- Interventions : chalets de luxe, des copropriétés, des surfaces commerciales, des mairies
- Rangement et nettoyage du matériel et du chantier.
Poste non logé : déplacement à la journée sur le secteur Rhône Alpes.
Description du profil :
Profil :
- De niveau BAC PRO ou BTS plomberie ou technique des installations sanitaires thermiques, ou justifier d'une expérience similaire sur ce poste.
- Sens de l'organisation, sens du commerce, force de proposition, esprit d'équipe.
- Disponibilité et autonomie.
Rémunération et Avantages :
- Taux horaire à définir selon profil et compétences.
- Panier et déplacement selon la grille applicable.
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***ou/et se présenter dans nos locaux ADEQUAT - 26 bis avenue Jean Jaurès 73200 Albertville.
Adéquat, Simplement pour vous !

Offre n°88 : Chauffagiste (H/F)

• Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• • 73 - AITON ()

Description du poste :
Poste à pourvoir immédiatement.
Notre agence Adéquat d'Albertville recrute un(-e) Chauffagiste (F/H). Notre client est spécialisé dans la maîtrise et l'expertise énergétique et évolue sur tous les types de marchés.
Missions:
- Effectuer l'installation et l'entretien d'appareils de chauffage gaz, fioul et bois.
- Intervenir sur tous les appareils servant à produire de l'eau chaude .
- Poser des systèmes de climatisation et de ventilation et assurer la maintenance.
- Rangement et nettoyage du matériel et du chantier.
Poste non logé : déplacement à la journée sur le secteur Rhône Alpes.
Description du profil :
Profil :
- De niveau BAC PRO ou BTS plomberie ou technique des installations sanitaires thermiques, ou justifier d'une expérience similaire sur ce poste.
- Sens de l'organisation, sens du commerce, force de proposition, esprit d'équipe.
- Disponibilité et autonomie.
Rémunération et Avantages :
- Taux horaire à définir selon profil et compétences.
- Panier et déplacement selon la grille applicable.
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***ou/et se présenter dans nos locaux ADEQUAT - 26 bis avenue Jean Jaurès 73200 Albertville.
Adéquat, Simplement pour vous !

Offre n°89 : Electricien industriel (F/H) (H/F)

• Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 19/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
• • 73 - AITON ()

Notre client, expert en développement de technologies de pointe dans divers domaines tels que le génie climatique, la plomberie industrielle ou tertiaire ainsi que les équipements techniques souterrains, recherche activement un.e électricien.ne industriel.le.

- Vos missions principales consisteront à lire et modifier des schémas électriques, poser des chemins de câbles et effectuer des tirages de câbles.
- Vous installerez et raccorderez des armoires électriques en suivant les schémas électriques, ainsi que procéder au raccordement en puissances.
- Vous effectuerez également la pose de matériel de régulation et la mise en service des installations électriques, hydrauliques et aérauliques après formation.
- Vous serez amené.e à lire des schémas de principe (PID) et à réaliser des dépannages, modifications et migrations des systèmes de régulation.

Ce poste est à pourvoir en CDI à Aiton. La rémunération sera discutée lors de l'entretien.

Vous avez une formation de niveau bac à bac +2 en électrotechnique, électromécanique, ou équivalent, ainsi qu'une expérience significative en tant qu'électricien industriel, idéalement dans le domaine CVC ou PLB. Une bonne connaissance des systèmes de régulation et de leur raccordement est indispensable.

Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple. Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Entreprise

• FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°90 : Electricien courant fort (F/H) (H/F)

• Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 19/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• • 73 - AITON ()

Leader français dans le secteur des services énergétiques et environnementaux, notre client se distingue en couvrant l'ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Son objectif principal est la décarbonation des territoires à travers une gamme diversifiée d'activités : production d'énergie (valorisation énergétique des déchets, méthanisation, centrales biomasse, géothermie, solaire), distribution d'énergie (réseaux de chaleur et de froid) et services énergétiques (maintenance, travaux d'efficacité énergétique, gestion technique de bâtiments).

En tant que membre de l'équipe placée sous la responsabilité du responsable de la gestion patrimoniale, vous serez chargé.e d'assurer la conduite de la maintenance et du dépannage sur des installations de haute technicité dans le domaine du CFO (Courants Forts Ordinaires) comprenant les installations électriques haute et basse tension, les tableaux généraux basse tension (TGBT) et les groupes électrogènes.

Vous intervenez au centre pénitentiaire d'Aiton en horaires de journée. Il est possible de faire des astreinte.

Votre taux horaire sera à convenir lors de l'entretien en fonction de votre expérience et degré d'autonomie. Vous bénéficiez d'un véhicule de service lors des astreintes, d'une prime de vacances, d'une prime pénitentiaire et d'une indemnité repas.

Vous êtes issue d'une formation bac professionnel ou BTS en génie climatique. Vous justifiez d'une expérience confirmée sur un poste similaire et êtes à même de faire valoir votre technicité en CVC et courant fort. Vos habilitations électriques sont à jour.

Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple :
- Postulez en un clic.
- Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Entreprise

• FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°91 : Cordiste TP (H/F)

• Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 19/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - AITON ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans les travaux d'accès difficiles, un(e) cordiste expérimenté(e) en TP.

Missions
- Forage T21 T28 Blaireau
- Minage
- Ancrage
- Sécurisation Falaise
- Purge
- Scellement

Vous êtes titulaire d'un CQP1 et/ou d'un CQP2 Travail en hauteur et justifiez impérativement d'une expérience réussie dans ce domaine.

Vous avez une expérience dans le domaine du forage.

Vous êtes réactif, polyvalent et autonome.

Modalités :
Salaire selon profil
Indemnités de fin de mission et de congés payés
Panier repas
Grand déplacement
Départ : Aiton

Entreprise

• Domino RH Missions Ascenso

Offre n°92 : Conducteur / Conductrice de pelle (H/F)

• Publié le 15/03/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - AITON ()

Description du poste :
Missions : Soulever, déplacer et trier les déchets reçus sur la plateforme et les envoyer vers le broyage avec la pelle à pince et/ou à grapin et chargeuse.
Profil recherché : CACES (B1) 2 à jour et CACES (C1) 4 à jour.
Salaire : selon expérience et compétences + 13e mois + panier + indemnité de déplacement selon zone d'habitation + Prime qualité
Horaires : en journée
Poste à pourvoir début mai 2025 - Pas de grands déplacements
Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Si vous êtes intéressé(e), venez déposer votre CV à l'adresse suivante SYNERGIE Albertville - 2 Avenue Parisot de la Boisse - 73200 ALBERTVILLE ou en postulant à l'annonce en ligne. Plus d'informations auprès de SYNERGIE Albertville au***.
Description du profil :
Réaliser des phases d'extraction - Peigner un front de taille avec un godet - Réaliser des installations de pieux de renfort de fondation ou soutènement - Faire des travaux de fondations sur des chantiers de travaux publics - Participer à l'arrimage et le vérifier - Maintenir la plate-forme de chargement en bon état - Identifier les réseaux aériens ou souterrains existants et repérer les situations dangereuses - Guidage d'engins de chantier - Lecture de plan, de schéma - Manœuvre de godet de pelle - Normes de construction et démolition de bâtiment - Procédures d'entretien d'engins - Techniques de nivellement - Travaux souterrains - Règles et consignes de sécurité
Réactivité - Autonomie - Calme - Fiabilité - Pragmatisme - Sens des responsabilités - Vigilance

Offre n°93 : Conducteur / Conductrice de pelle (H/F)

• Publié le 15/03/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - AITON ()

Description du poste :
Missions : Soulever, déplacer et trier les déchets reçus sur la plateforme et les envoyer vers le broyage avec la pelle à pince et/ou à grapin.
Profil recherché : CACES 2 à jour, si possible CACES 4 à jour possibilité de conduire la chargeuse selon les besoins.
Salaire : selon expérience et compétences + 13e mois + panier + indemnité de déplacement selon zone d'habitation + Prime qualité
Horaires : 2*8 (alternance entre 6h30/13h45 et 13h45/22h20).
Poste à pourvoir début avril 2025 - Pas de grands déplacements
Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Si vous êtes intéressé(e), venez déposer votre CV à l'adresse suivante SYNERGIE Albertville - 2 Avenue Parisot de la Boisse - 73200 ALBERTVILLE ou en postulant à l'annonce en ligne. Plus d'informations auprès de SYNERGIE Albertville au***.
Description du profil :
Réaliser des phases d'extraction - Peigner un front de taille avec un godet - Réaliser des installations de pieux de renfort de fondation ou soutènement - Faire des travaux de fondations sur des chantiers de travaux publics - Participer à l'arrimage et le vérifier - Maintenir la plate-forme de chargement en bon état - Identifier les réseaux aériens ou souterrains existants et repérer les situations dangereuses - Guidage d'engins de chantier - Lecture de plan, de schéma - Manœuvre de godet de pelle - Normes de construction et démolition de bâtiment - Procédures d'entretien d'engins - Techniques de nivellement - Travaux souterrains - Règles et consignes de sécurité
Réactivité - Autonomie - Calme - Fiabilité - Pragmatisme - Sens des responsabilités - Vigilance

Offre n°94 : Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)

• Publié le 17/12/2024 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
• • 73 - AITON ()

Description du poste :
Envisagez-vous une carrière enrichissante en tant que Technicien de maintenance (F/H) ?
Nous recherchons un(e) professionnel(le) polyvalent(e) pour assurer l'entretien et la réparation des équipements techniques dans divers environnements.
- Effectuer des diagnostics et des réparations sur une variété d'équipements techniques
- Assurer la maintenance préventive et corrective des installations
- Collaborer avec les équipes pour optimiser le fonctionnement des systèmes et résoudre les pannes
Alors, voici ce que l'on vous propose :
- Contrat: Intérim
- Durée: 5/mois évolutif
- Salaire: 13 euros/heure en fonction de votre expérience
- indemnités et primes
Des avantages sympas pour un bien-être optimal :
En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Description du profil :
Nous recherchons un(e) Technicien de maintenance (F/H) polyvalent(e) avec au moins 3 ans d'expérience pour l'un de nos clients.
- Maîtrise des techniques de maintenance préventive et curative
- Formation Bac Pro maintenance des équipements industriels ou équivalent
- Capacité à diagnostiquer et résoudre rapidement les pannes
- Bonnes compétences en électricité, plomberie et mécanique
Processus de recrutement
Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique ? Postulez en un clic et recevez une réponse rapidement pour valider votre candidature. Vous êtes notre futur(e) talent !

Offre n°95 : Chef de chantier (H/F)

• Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
• • 73 - AITON ()

Description du poste :
Envisagez-vous une carrière enrichissante en tant que Chef de Chantier (F/H) ?
Nous recherchons un(e) professionnel(le) polyvalent(e) pour assurer des chantiers tertiaires en chauffage, ventilation, climatisation et plomberie.
Vos missions :
Contrôler la bonne exécution des travaux, dans le respect des objectifs fixés et suivant les standards de montage,
Coordonner et anticiper les moyens humains
Gérer et organiser la planification
Gérer l'approvisionnement en matériel des chantiers
Garantir la sécurité du personnel et des sous-traitants
Assurer le reporting inhérent à votre activité.
Vous intervenez sur des opérations dans le domaine de l'hôtellerie de luxe en montagne
Salaire selon votre expérience + panier + déplacement
Horaire en semaine, semaine de 4 jours ou 4,5 jours en fonction de l'avancement des chantiers.
Description du profil :
Nous recherchons un(e) Chef de Chantier (F/H) avec au moins 5 ans d'expérience
De formation technique, minimum CAP/Bac Pro spécialisée en installation sanitaire, climatisation, chauffage
Vous intervenez sur des chantiers tertiaires
Expérience en projet requise, idéalement dans le secteur de l'hôtellerie de luxe
Utilisation de l'outil informatique
Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique ? Postulez en un clic et recevez une réponse rapidement pour valider votre candidature ou passez directement dans notre agence. Vous êtes notre futur(e) talent !

Offre n°96 : Agent technique polyvalent #public (H/F)

• Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : 6 Mois
• • 73 - BOURGNEUF ()

Poste à pourvoir pour la mairie du 15/05/25 au 15/09/2025.
Vos missions :
- Entretien des espaces verts (taille; tonte; désherbage)
- Entretien de la voire communale
- Maintenance des bâtiments (petits dépannages de peinture; plomberie; maçonnerie...)
- Transport de matériel et manutention
- Arrosage et entretien des fleurs
Profil :
- Connaissances des règles de sécurité
- Expérience exigée sur poste similaire
- Intérêts pour les travaux manuels et physiques
- Adaptabilité et esprit d'équipe
Un représentant de la collectivité sera présent au salon de l'emploi public territorial le 15 avril au Phare à Chambéry .
Inscrivez vous sur Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/412980?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate

Compétences

• - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
• - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
• - Contrôler la qualité des installations électriques

Entreprise

• Salon de l'emploi public territorial

Offre n°97 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

• Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 42H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 3 An(s)
• • 73 - BOURGNEUF ()

Poste à pourvoir rapidement NON LOGE et NON SAISONNIER, restaurant en vallée ouvert à l'année et non desservi par les transports en communs.
Vous tiendrez le poste froid ou pizza/dessert selon vos compétences/préférences au sein d'une brigade mixte de 6 personnes.
CDI 2000€ NET mensuel

Vous avez à minima 2 ans d'expérience sur un poste similaire

Conditions de travail :
2 jours fixes de repos

pourboires + mutuelle totalement prise en charge par l'employeur

Compétences

• - Dresser des plats pour le service

Entreprise

• LA TAVERNE DE L'ARC

  Restaurant traditionnel , service a l'assiette , rang de 50 couverts

Offre n°98 : Chef cuisinier / Cheffe cuisinière (H/F)

• Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 42H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 5 An(s)
• • 73 - BOURGNEUF ()

Poste à pourvoir rapidement, NON LOGE et NON SAISONNIER car restaurant en vallée ouvert à l'année.

5 ans exigée sur poste similaire
SALAIRE : 3000€ NET
Si vous êtes motivé, passionné par votre métier, avez le goût du travail en équipe et la soif de transmettre, avec pédagogie, sang froid et efficacité,
si vous savez manier l'autorité avec bienveillance et respect d'autrui,
si vous savez tenir une excellente gestion des stocks et des commandes et veiller à une parfaite hygiène sur l'ensemble de votre cuisine,
si vous êtes investit dans l'élaboration des menus et cartes,
ALORS VOUS ÊTES LE CANDIDAT QU'IL NOUS FAUT !
Conditions de travail :
Horaire / planning : TEMPS PLEIN
Types de primes et de gratifications : POURBOIRE

Compétences

• - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
• - Dresser des plats pour le service

Entreprise

• LA TAVERNE DE L'ARC

  Restaurant traditionnel , service a l'assiette , rang de 50 couverts

Offre n°99 : Chef de chantier électricien (F/H) (H/F)

• Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
• • 73 - BOURGNEUF ()

Notre client, une entreprise spécialisée en électricité générale basée à Bourgneuf, souhaite renforcer son équipe en recrutant un.e chef.fe de chantier électricien.

En étroite collaboration avec les conducteurs.trices de travaux, vous serez amené.e à :
- Lire et exploiter les plans fournis par le bureau d'études interne.
- Organiser et superviser les équipes de techniciens sous votre responsabilité.
- Réaliser la pose des cheminements et le tirage des câbles (courants forts et faibles).
- Installer et raccorder les équipements électriques.
- Effectuer le raccordement des armoires électriques (tarif jaune et vert).
- Participer aux mises en service des installations sur chantier.
- Identifier et transmettre vos besoins en consommables, outils et nacelles.
- Maintenir un chantier propre et organisé.
- Appliquer et faire respecter les règles de sécurité, notamment le port des EPI.

Vous travaillez 39 heures par semaine, du lundi au vendredi.
Votre rémunération est à convenir selon profil expérience? A cette rémunération s'ajoutent indemnités de déplacement et prime de chantier.

- Connaitre et maitriser l'environnement des chantiers tertiaire (bureau, commerce,
locaux commerciaux) et petits industriels.
- Respecter les règles en matière de santé et de sécurité.
- Avoir une connaissance technique du métier d'électricien, respecter les règles
professionnelles.

Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Entreprise

• FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°100 : Soudeur (F/H) (H/F)

• Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• • 73 - BOURGNEUF ()

Notre client est un spécialiste en tuyauterie industrielle, intervenant dans divers secteurs tels que les travaux en montagne, l'agroalimentaire, la chimie et l'énergie. Sa grande polyvalence et sa capacité d'intervention rapide lui permettent d'offrir à ses clients des solutions techniques adaptées, allant de l'ingénierie à la mise en service des installations industrielles.

Vous travaillerez dans un atelier de 600 m², équipé d'une presse, d'une guillotine, et vous ferez partie d'une équipe de cinq salariés, dans une atmosphère familiale. En tant que soudeur.euse, votre principale mission sera de réaliser des soudures TIG. Vous pourrez être amené.e à travailler à la fois en atelier et sur les chantiers, en fonction des besoins.

Ce poste est à pourvoir à Bourgneuf. La rémunération sera déterminée en fonction de votre profil et de votre expérience.

Si vous êtes naturellement bricoleur.se et que vous attachez une grande importance à la rigueur dans votre travail, tout en ayant un fort esprit d'équipe, alors ce poste pourrait correspondre à vos aspirations professionnelles.

Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple :
- Postulez en un clic.
- Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Entreprise

• FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°101 : Electricien (F/H) (H/F)

• Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - BOURGNEUF ()

Notre client, une entreprise d'électricité générale, recherche un.e électricien.ne pour renforcer son équipe.

En collaboration avec les conducteurs de travaux, vous serez en charge de :
- Lecture de plans et de schémas.
- Pose des cheminements.
- Tirage de câble
- Pose d'appareillage
- Incorporation
- Rangement et nettoyage du chantier.


Horaire : 39h00 par semaine, du lundi au vendredi.
Rémunération selon profil expérience, à cela s'ajoute indemnités de déplacement et prime de chantier.
Possibilité de ramasse entre le dépôt et le chantier (chantier Les Bellevilles et le Bourget du Lac)

Compétences attendues :
- Connaitre et maitriser l'environnement des chantiers tertiaire (bureau, commerce,
locaux commerciaux) et petits industriels.
- Respecter les règles en matière de santé et de sécurité.
- Avoir une connaissance technique du métier d'électricien, respecter les règles
professionnelles.
Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ! un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Entreprise

• FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°102 : Conducteur PL (F/H) (H/F)

• Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• • 73 - BOURGNEUF ()

Nous recherchons un.e conducteur.trice poids lourd pour assurer la collecte et la livraison de linge propre et sale.

Missions principales :
- Charger et décharger le linge selon les tournées définies
- Assurer la livraison et la collecte auprès des clients
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur
- Entretenir et vérifier l'état du véhicule
- Assurer une relation client de qualité

Le poste est à pourvoir au départ d'Aiton en horaires de journée.

Vous êtes une personne organisée, en mesure d'optimiser votre tournée en prenant en compte les différentes contraintes économiques et les besoins des clients.

Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple :
- Postulez en un clic.
- Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Entreprise

• FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°103 : Employé polyvalent station-service (H/F)

• Publié le 19/02/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - CHATEAUNEUF ()

Poste à pourvoir rapidement. Poste de journée : 5h à 13h ou 13h à 21h.

Vous procédez aux opérations d'encaissement, effectuez la mise en rayon, effectuez le ménage de la station.

5 jours de travail / 3 JOURS DE REPOS
Avantages supplémentaires : Prime de Dimanche 1.90E/h.
Formation en interne prévue
Lieu de travail à Châteauneuf sur l'Autoroute A43 - Aire de l'Arclusaz sens Albertville - Chambéry

Compétences

• - Procédures d'encaissement
• - Règles de tenue de caisse
• - Réaliser le service de carburant à la pompe
• - Gérer une caisse
• - Procéder à l'encaissement
• - Accueillir, orienter, renseigner un public
• - Présenter et valoriser un produit ou un service
• - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

• STATION SERVICE AGIP

Offre n°104 : Agent de fabrication (F/H)

• Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 38H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - Rotherens ()

Vos principales missions :

- Procéder au montage et assemblage des sous-ensembles
- Réaliser un contrôle qualité visuel des pièces
- Communiquer avec son environnement de travail
- Respecter les règles de sécurité et les normes qualité

Avantages :

- Salaire : 12,44€ brut/heure
- Horaire 2X8
- Prime d'équipe
- Panier

Entreprise

• RANDSTAD

  Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°105 : Agent.e polyvalent.e eaux usées et eau potable (H/F)

• Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 2 An(s)
• • 73 - NOTRE DAME DU CRUET ()

Poste à pourvoir immédiatement.

Dépôt des candidatures avant le 30 avril 2025.

Sous l'autorité du responsable de la station d'épuration, vous êtes chargé(e) du nettoyage, de l'entretien et du fonctionnement d'une station d'épuration à lits fluidisés de 18 000EH et des équipements annexes du syndicat dont 3 postes de relèvement.

Cette station est récente, assure un traitement conforme et propose un cadre de travail agréable.
Des contrôles et visites en assainissement non collectif pourront également être effectués. Vous pouvez être amené(e) ponctuellement à intervenir avec le technicien réseaux et ouvrages eau potable.
Participation à l'astreinte 1 semaine sur 3.

Mission du Poste :

- Entretien et exploitation d'une station d'épuration à lits fluidisés de 18 000 EH et 3 PR
- Maintenance préventive et curative, suivi des sondes, des équipements électrotechniques, mécaniques et pneumatiques
- Nettoyage station d'épuration
- Analyses des effluents par micro-méthode
- Suivi du réseau ASI
- Suivi de la déshydratation des boues produites et de leur évacuation
- Suivi de l'autosurveillance
- Visites Assainissement non collectif possibles
- Occasionnellement : intervention sur ouvrages eau potable
- Participation à l'astreinte périodique eau potable et station d'épuration 1 semaine sur 3.

Rémunération :
Salaire selon grille indiciaire + régime indemnitaire RIFSEEP (IFSE et CIA) attractif + indemnité astreinte + CNAS (Comité d'Entreprise) + Participation à la mutuelle santé 40€/mois et prévoyance 20€/mois + Tickets restaurant

Autres : habiter à moins de 20 minutes de son lieu de travail (astreintes).

Compétences

• - Règles de sécurité
• - Lecture de plans et de schémas
• - Techniques de prélèvement et d'analyses
• - Automatisme
• - Installation de systèmes hydrauliques
• - Électromécanique
• - Plomberie
• - Règles de salubrité et d'hygiène publique
• - Utilisation d'outillage manuel
• - Système d'Information Géographique (SIG)
• - Qualité et traitement des eaux
• - Réaliser la télésurveillance et la régulation d'équipements d'exploitation (automates, vannes, pompes, ...) et d'écoulements des pluies, des crues, ... à distance
• - Assurer la conformité des opérations de maintenance
• - Contrôler une canalisation
• - Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
• - Préparer du matériel en prévision d'un travail
• - Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation
• - Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
• - Entretenir un équipement, une machine, une installation
• - Analyser la qualité des process
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• - Vérifier l'étanchéité d'une tuyauterie
• - Réaliser les joints sur une tuyauterie (téflon, filasse et pâte, graisse gaz)
• - Analyser et interpréter les résultats de capteurs permanents posés sur les réseaux d'eau
• - Utiliser une interface graphique (tablette, smartphone, machine à commande numérique etc.)
• - Purger et contrôler les ventouses, entretenir les poteaux incendie et les postes de relèvement
• - Analyser la qualité de l'eau par rapport à des référentiels de qualité chimique et biochimique

Formations

• - Distribution eau potable (bac pro technique fontainerie / eau) | Bac ou équivalent

Entreprise

• SI EAU ET ASSAINISSEMENT DU BUGEON SI

  Adresser candidatures lettre de motivation + CV à l'adresse suivante AVANT LE 30 AVRIL 2025 : Monsieur le Président du SIEPAB 256 route du Cruet Station d'épuration 73130 Notre Dame du Cruet Ou par mail à : david.baldissera-siepab@wanadoo.fr

Offre n°106 : Magasinier / Magasinière cariste (H/F)

• Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 73 - ROTHERENS ()

Description du poste :
Comment appréhendez-vous les missions clés d'un poste de Magasinier Cariste (F/H) au quotidien ?
Au sein du service logistique de notre client, vous serez chargé(e) de la préparation des produits finis en utilisant le logiciel SAP
- Préparer et finaliser les produits pour la distribution en conformité avec les procédures internes
- Redistribuer les palettes en cartons vers leurs destinations adéquates dans l'entrepôt
- Contrôler les quantités et références des produits réceptionnés et enregistrer les données dans le système SAP
Voici les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: Intérim
- Durée: 6/mois
- Salaire: 12.55 euros/heure + primes d'équipes + panier repas
Les petits plus :
CET (compte épargne temps) rémunéré à 7.5% !
10% IFM + 10% ICCP à chaque fin de contrat
Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle
Description du profil :
Nous recherchons un Magasinier cariste (F/H) pour rejoindre le service logistique de notre client :
- Aptitude à manipuler des palettes et des cartons avec précision
- Compétence en contrôle et réception des produits selon les quantités et références demandées
- Utilisation du logiciel SAP (formation prévue)
- Titulaire du CACES 1b,3,5 (débutant accepté)
Poste en 2X8
Processus de recrutement
Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.

Offre n°107 : COLLABORATEUR COMPTABLE H/F

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• • 73 - ROTHERENS ()

Vous êtes COLLABORATEUR COMPTABLE H/F en recherche active ou simplement curieux de voir ce que le marché propose en ce moment ? Prenez deux minutes de votre temps, une pause et un café pour lire cette annonce.
Je suis Elodie et je travaille au sein du cabinet Fed Finance depuis 9 ans pour les cabinets comptable de la région Rhône-Alpes.
J'accompagne les candidats et cabinets comptable à faire coïncider les projets professionnels.
Je recrute pour l'un de mes clients un COLLABORATEUR COMPTABLE H/F pour un cabinet comptable sur Rotherens.
Ce que vous ferez :
Rattaché à une équipe dynamique, vous êtes autonome dans la gestion du portefeuille client TPE/PME : BIC BNC SCI LMNP ) et sous la responsabilité d'un Expert-Comptable.
Vous avez la charge la saisie, TVA, lettrage, demandes d'informations, révision, liasse fiscale.
Vous êtes l'interlocuteur privilégié de vos clients, vous leur donnez des conseils de premiers niveau pour l'optimisation de leur gestion comptable & fiscale.
Votre profil :
De formation BTS CGO ou DCG, vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans en cabinet dans des fonctions similaires et auprès d'une clientèle diversifiée.
Doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et souhaitez évoluer dans un environnement convivial.

Poste à pourvoir dans le cadre d'un CDI.
Salaire : à négocier selon expérience et profil.

Process de recrutement :
Un entretien avec un Consultant FED pour s'assurer que ce que vous recherchez correspond à la fiche de poste puis un entretien avec le cabinet.

Entreprise

• Fed Group

  Vous êtes COLLABORATEUR COMPTABLE H/F en recherche active ou simplement curieux de voir ce que le marché propose en ce moment ? Prenez deux minutes de votre temps, une pause et un café pour lire cette annonce. Je suis Elodie et je travaille au sein du cabinet Fed Finance depuis 9 ans pour les cabinets comptable de la région Rhône-Alpes. J'accompagne les candidats et cabinets comptable à faire coïncider les projets professionnels. Je recrute pour l'un de mes clients un C...

Offre n°108 : Conducteur de pelle sur pneus (H/F)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H En environnement bruyant
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 2 An(s)
• • 73 - Chamousset ()

Notre client est un site de valorisation de déchets inertes
Le tri des matériaux se fait avec un pelle de manutention sur pneus (avec cabine sur verrins) et équipé d'un grappin
CACES pelle cat 2/R372 ou B1/R482 à jourou avec maitrise de maniement souhaité
Et si vous disposez du CACES chargeur cat 3/R372 C1/R482 serait un +
Horaires à définir

Entreprise

• LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS INDUSTRI

Offre n°109 : Manoeuvre TP (H/F)

• Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Travail en journée
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : 1 An(s)
• • 73 - Chamousset ()

- Assister les ouvriers qualifiés dans l'exécution de tâches techniques sur les chantiers.
- Préparer et sécuriser les zones de travail en amont des travaux.
- Manipuler et transporter des matériaux, outils ou équipements lourds selon les besoins du chantier.
- Participer aux opérations de terrassement et d'aménagement sous la supervision du chef de chantier.
- Effectuer le nettoyage et le rangement des outils et matériels en fin de journée pour maintenir un environnement sûr et organisé.
- Collaborer avec l'équipe pour garantir le respect du planning tout en veillant aux normes de sécurité.

Avec ces responsabilités, vous contribuerez directement au succès opérationnel sur le terrain, garantissant des travaux réalisés dans les délais impartis tout en respectant nos standards de qualité

Compétences

• - Charger, décharger, manutentionner des produits
• - Déblayer, remblayer un terrain
• - Terrasser un terrain ou une construction

Entreprise

• WORK 2000 METALLURGIE

Offre n°110 : Conducteur PL (F/H) (H/F)

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• • 73 - CHAMOUSSET ()

Notre client SYSCO occupe une position de leader mondial dans la commercialisation et la distribution de produits alimentaires et non alimentaires destinés aux professionnels de la restauration.

- Vous serez responsable de la livraison auprès des hôtels, restaurants, collectivités et villages de vacances.
- Vous aurez en charge environ 25 clients par jour. Votre mission consistera à charger et décharger les produits en optimisant leur disposition en fonction de l'itinéraire et de l'ordre de livraison établi.
- Vous veillerez également à l'entretien de votre véhicule et pourrez occasionnellement effectuer des encaissements et prendre des commandes.

Ce poste est à pourvoir pour la saison. Les prises de poste se font entre 3h et 5h au départ de Chamousset. Vous travaillerez du mardi au samedi ou du lundi au vendredi selon le cycle. La rémunération proposée est de 13.79 euros brut, à laquelle s'ajoutent un panier repas et une prime mensuelle d'activité.

Vous avez un permis C en cours de validité, ainsi que toutes les cartes conducteur requises. Vous possédez une expérience préalable en tant que chauffeur.euse de poids lourd.
Votre personnalité dynamique, votre capacité à gérer efficacement votre temps et vos compétences relationnelles sont reconnues.

Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple :
- Postulez en un clic.
- Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Entreprise

• FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°111 : Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd (H/F)

• Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• • 73 - CHAMOUSSET ()

Description du poste :
Rejoignez notre équipe en tant que Chauffeur PL en Frigo !
Vous êtes un(e) chauffeur expérimenté(e) à la recherche de nouvelles opportunités ? Nous avons l'offre qu'il vous faut !
Poste : Chauffeur PL en Frigo (Intérim)
Lieu de prise de poste : Chamousset
Horaires : 3h - 10h
Vos missions :***Conduite de poids lourds frigorifiques pour la livraison de marchandises sous température contrôlée.***Garantir la qualité et la sécurité des produits transportés.***Assurer le bon entretien de votre véhicule et du matériel.***Respecter scrupuleusement les règles de sécurité et les délais de livraison.
Description du profil :
Profil recherché :***Vous êtes titulaire du Permis C et avez une FIMO/FCO à jour.***Vous avez de l'expérience en conduite de poids lourds, idéalement en frigo.***Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et avez le sens du service.***Être à l'aise dans la conduite sur des routes de montagne (et oui, la région n'est pas parsemée que de grandes plaines).
Pourquoi nous rejoindre ?***Un poste clé au sein d'une entreprise dynamique.***Des horaires réguliers (3h - 10h), vous permettant de profiter de votre journée après votre mission.***Un environnement de travail respectueux des normes de sécurité.***Une mission en intérim avec une équipe accueillante et professionnelle.
Envie de relever le défi ?
Postulez maintenant et faites partie de notre équipe !

Offre n°112 : Electricien (F/H) (H/F)

• Publié le 23/03/2025 | mise à jour le 23/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• • 73 - CHAMOUSSET ()

Notre client est le leader en France dans les services dédiés aux infrastructures de télécommunications fixes et mobiles. Ils jouent également un rôle clé dans l'accompagnement de leurs clients vers la transition énergétique.

En tant qu'électricien.ne, vous interviendrez dans le cadre de l'installation et de la maintenance de bornes de recharge pour véhicules électriques. Vos missions incluront la pose de chemins de câbles, le tirage de câbles et l'installation de tubes IRO. Vous pourrez également être amené.e à installer ou à assurer la maintenance de compteurs Linky pour Enedis, en sous-traitance.

Le dépôt de notre client est situé aux Belleville, et vous interviendrez sur différents chantiers répartis dans la région de la Tarentaise. Si vous vous rendez directement sur le chantier, des indemnités kilométriques seront prévues. Votre semaine de travail s'étendra du lundi au jeudi.

Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une mission de longue durée, basée à Chamousset. La rémunération sera fixée en fonction de votre profil et de votre expérience.

- Diplôme en électricité (CAP, BEP, bac pro, etc.).
- Expérience confirmée dans le domaine électrique.
- Connaissance des normes et réglementations en vigueur.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Permis B souhaité.

Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple :
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