Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Pierre-Toirac située dans le département 46. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Pierre-Toirac. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 46 - BEDUER, 12 - CAUSSE ET DIEGE, 12 - Causse-et-Diège ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
- Lieu de Travail : Au domicile des usagers sur le secteur de BEDUER, GREALOU - Horaires : Temps Complet , possibilité de revoir le Temps de Travail Descriptif du poste : A travers les actes courants de la vie quotidienne, l'assistant à domicile ou l'accompagnement éducatif et social réalise des interventions sociales visant à compenser un état de fragilité, de dépendance ou de difficultés liées à l'âge, la maladie, le handicap ou les difficultés sociales. Il favorise ainsi le maintien à domicile et évite l'isolement social. Formation : Qualification souhaitée ou expérience auprès de personnes handicapées et de personnes âgées Vos points forts : - Autonome avec une bonne capacité d'adaptation - Motivée, rigoureuse et ponctuelle - Vous faites preuve d'empathie et d'écoute bienveillante. Compétences à mobiliser : Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne (entretien du logement, aide à la préparation et prise des repas, aide à l'hygiène corporelle, courses, activités de loisirs, sorties ). - Accord LAFORCADE (+238€ bruts mensuels) - Permis B et véhicule - Prise de poste : Au plus vite Un accompagnement sera mis en place au moment de la prise de poste.
Vous effectuerez le tri des noix sur machine. Possibilité de formation en interne à l'utilisation des machines et triage noix et mise en place d'une période d'immersion en entreprise avant recrutement. Horaires de travail : Du lundi au vendredi 08h-12h et 13h-16h. Contrat pouvant évoluer sur du long terme.
Adecco recherche pour un de ses clients spécialisé dans la fabrication de compléments alimentaires des opérateurs de production. H/F. Missions : - Contrôle visuel - mise en boîtes - conditionnement - travail sur chaine. Travail debout, gestes répétitif, cadence à suivre. PROFIL : Etre méticuleux, rigoureux, attentif Savoir compter, lire. Avoir une sensibilité à l'hygiène REMUNERATION : Salaire fixe+ 10% IFM + 10% congés payés Avantages du FASTT (logement, crédits, gardes enfants...), Comité d'Entreprise Adecco (chèques vacances, cinéma, culture, sport...), mutuelle, prévoyance et Compte Epargne temps rémunéré. N'hésitez pas, cette offre est faite pour vous, postulez! D'autres postes à pourvoir : abonnez-vous à la page Facebook ADECCO FIGEAC-VILLEFRANCHE-CAHORS https://cutt.ly/cEt983Q Dans le cadre de sa politique diversité, Adecco étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Notre entreprise est à la recherche d'un ouvrier polyvalent de scierie (H/F) dans le cadre d'un accroissement d'activité. Vos missions principales : - Manutention de planches et de pièces de charpente - Trie et stockage des pièces - Préparation des commandes des clients. Condition de travail : - Port de poids de plus de 20kgs fréquent, vous aurez à disposition un chariot élévateur Horaires du lundi au vendredi : 7h30/12h00 et 13h00/16h30 Locale à disposition pour vos prise de repas. Un tutorat sera mis en place à la prise de poste Contrat du 06/01/2025 au 28/02/2025
A+B communication recherche son poseur / poseuse sur chantiers clients (marquage véhicule, impression grand format, marquage textile, signalétique, objets publicitaires, papeterie, édition, décoration d'objets ou de mobilier). Vous êtes manuel, intéressé par l'imprimerie et la communication visuelle, vous avez envie de travailler dans une entreprise ou l'humain est prioritaire, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Vos missions : - Assurer la production et préparation des travaux en totale autonomie en atelier - Préparer les machines d'impression et effectuer les réglages nécessaires - Contrôler la qualité des impressions et effectuer les ajustements si nécessaire - Veiller au bon fonctionnement des équipements et effectuer les maintenances préventives. - Collaborer avec l'équipe de création pour assurer la mise en page des documents à imprimer. - Contribuer à la prise de mesures, au conseil clientèle et la pose sur les chantiers Profil recherché : - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Souci du détail et sens de la qualité - Bonne capacité d'adaptation
LE PÔLE INCLUSION SOCIALE DU CEIIS RECRUTE UN.E INTERVENANT.E SOCIAL.E Pour son CHRS à Cajarc L'association CEIIS (Comité d'Etudes et d'Informations pour l'Insertion Sociale), acteur de la solidarité dans le Lot, intervient auprès de différents publics : - Personnes sans domicile, en situation de précarité sociale - Personnes en demande d'asile ou Bénéficiaires de la Protection Internationale - Personnes souffrant d'addictions Le Pôle Inclusion Sociale est composé des dispositifs suivants : - CHRS - Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale - HU - Hébergement d'Urgence - LHSS - Lits Halte Soins Santé - ACT - Appartements de Coordination Thérapeutique - Pension de Famille - ADSR - Accompagnement Diagnostic Social Renforcé - Equipe Mobile Santé Précarité Missions : Sous l'autorité de la Direction de Pôle, vos missions sont les suivantes : - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé - Accompagner les personnes accueillies dans la gestion de la vie quotidienne - Accompagner les personnes dans leurs démarches d'insertion par le logement - Accompagner les personnes dans leurs démarches d'insertion professionnelle - Proposer des activités socio-éducatives - S'assurer de la tenue des dossiers et des saisies informatiques, statistiques, conformément aux procédures en vigueur (SI SIAO et ProGdis/Eo). Compétences et qualités : - Connaissance des publics - Qualités relationnelles - Qualités rédactionnelles - Capacité à travailler en équipe - Posture éthique - Règles d'hygiène et de sécurité Diplôme et formation : Diplôme DEES / DECESF/DEASS. Contrat : CDD 1 ETP de remplacement 1 mois renouvelable Horaires d'internat Rémunération : selon CCN66 Lieu d'exercice : Cajarc (Permis B exigé) Poste à pouvoir immédiatement Adressez CV, lettre de motivation et copie des diplômes à l'attention de Madame la Directrice de Pôle, à l'adresse suivante : administratif@ceiis.fr
Le restaurant Chez Carol' situé à Causse et Diège, recherche un Cuisinier/grillardin en CDI. Vous bénéficierez d'un environnement de travail agréable avec une cuisine entièrement neuve et spacieuse de 30 m² L'objectif est de servir jusqu'à 80 couverts, avec de la préparation de grillades et de tapas, avec une revisite des produits locaux. Planning prévisionnel de travail : Lundi : midi et soir Mardi : midi Mercredi et jeudi : repos Vendredi : midi et soir Samedi : soir Dimanche : midi et soir Les horaires et jours pourront évoluer en fonction des nécessités de l'activité. Au delà de la formation en cuisine et d'une expérience d'un ou 2 ans minimum, les qualités recherchées sont la polyvalence, l'autonomie et le travail en équipe
Vous êtes un(e) magasinier(e) cariste expérimenté(e) ? Nous avons une opportunité pour vous ! Votre mission, si vous l'acceptez, sera de : - Assurer la réception, le stockage et la livraison des marchandises - Manipuler les produits avec un chariot élévateur dans le respect des règles de sécurité - Tenir à jour et gérer les stocks en utilisant les outils informatiques mis à disposition Pour ce poste, vous profitez de : Contrat: Intérim Durée: 6/mois Salaire: 11.88 euros/heure + primes annuelles En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages : En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Notre client est en pleine évolution et s'engage à fournir des solutions de qualité à ses clients. Nous recherchons un peintre industriel F/H pour rejoindre leur équipe dynamique.Tâches quotidiennes : - Préparer les pièces à peindre, les produits à appliquer et le matériel et installations nécessaire à l'application - Appliquer les couches de protection et de peinture, à partir d'un ordre de fabrication et dans le respect des procédures techniques - Réaliser les retouches et reprises de finition nécessaires - Marquer les éléments peints et renseigner les fiches de suivi de production afin d'assurer la traçabilité des produits et de la documentation - Entretenir les équipements et participer aux opérations de maintenance de 1er niveau Profil recherché : - Expérience en peinture industrielle souhaitée - Connaissance des techniques de peinture et des matériaux - Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais - Sens du détail et souci de la qualitéSigner un CDII c'est s'engager durablement avec Synergie, en bénéficiant de tous les avantages d'un CDI : salaire garanti, congés payés, formations, mutuelle... Collaborateur Synergie à part entière, vous assurez des missions chez nos principaux clients, dans un périmètre défini et jusqu'à 36 mois consécutifs. Le CDII vous ouvre la perspective d'exercer des métiers variés et de développer vos compétences... sereinement.
Rattaché(e) au responsable du Bureau d'études mécanique, vous réalisez les dessins (systèmes, ensembles et sous-ensembles) 2D et 3D entant dans le dossier de définitions des produits à partir d'un plan d'ensemble ou d'un schéma. Vous concevez et dimensionner les pièces, dans le strict respect des normes et du cahier des charges, avec les nomenclatures et équipements associés. Vous réalisez le chiffrage auprès des fournisseurs ou des sous-traitants. Vous devez maîtrisez le logiciel Solidworks. De formation BAC+2 minimum (BTS CPI ou Licence CFAO), vous possédez une expérience sur un poste similaire dans un bureau d'étude. Vous êtes autonome, rigoureux, vous avez le sens du travail en équipe et souhaitez participer au développement de l'entreprise, rejoignez-nous !
Offre d'emploi VRP - Le Mouton Givré : Participez à la "révolution laine" avec nous ! "On est chauds pour que tu vendes nos moutons avec passion !" Votre mission, si vous l'acceptez : En tant que VRP passionné et enthousiaste, vous serez l'ambassadeur de nos sacs isothermes haut de gamme. Vous travaillerez en B2B (professionnels) et B2C (particuliers), pour développer et fidéliser une clientèle engagée dans une consommation responsable. Vos responsabilités : 1- Présenter et vendre nos sacs isothermes en B2B (entreprises) et B2C (particuliers sur salon et boutique). 2- Conquérir de nouveaux clients et renforcer la relation avec les clients existants. 3- Porter les valeurs de Le Mouton Givré : authenticité, écoresponsabilité, et un amour indéniable pour la laine. Votre profil : -Expérience en vente exigée, idéalement en B2B et B2C. -Passion pour l'écologie et le respect de l'environnement. -Excellent sens du relationnel, avec un esprit d'initiative. -Sensibilité aux valeurs de la laine et des produits naturels. -Savoir parler Anglais pour le déploiement de la marque en Europe. Ce que nous offrons : - Un salaire fixe + commission pour récompenser vos performances. - Une formation complète pour vous plonger dans l'univers de Le Mouton Givré et la filière laine. - Un environnement de travail stimulant, où l'on fait rimer innovation avec préservation. - Rejoignez-nous pour mettre la laine à la pointe du froid comme du chaud ! Lieu de travail : Cambes dans le Lot à 10km de Figeac avec possibilité de télétravail en partie. Vous débuterez en CDD de 3 mois pour faire vos preuves au sein de l'entreprise avant de signer un CDI. ***Prise de poste au 01/01/2025***
Au sein du dispositif Lit Halte Soins Santé de Cajarc : VOS MISSIONS sous l'autorité de la Directrice de Pôle o Aider au maintien et au développement des capacités des personnes accueillies o Accompagner aux actes essentiels de la vie quotidienne (toilette, habillage, prise des repas) o Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé o Animer le quotidien et mettre en place des médiations éducatives (activités manuelles, artistiques, sorties.) o Accompagner les personnes dans leur vie sociale o Assurer l'entretien des espaces de vie des personnes o Veiller sur l'évolution des personnes o Prendre part à la vie institutionnelle tant sur le projet d'établissement, de pôle, associatif que sur les actions transversales CONDITIONS DE TRAVAIL 0,60 ETP en internat Prise de poste dès que possible POUR POSTULER Dans votre canidature, joindre impérativement CV, lettre de motivation et copie des diplômes
L'association CEIIS (Comité d'Etudes et d'Informations pour l'Insertion Sociale), acteur de la solidarité dans le Lot, intervient auprès de différents publics : - Personnes sans domicile, en situation de précarité sociale - Demandeurs d'asile - Personnes souffrant d'addictions
Placé.e sous la responsabilité du/de la Responsable de Secteur du Pôle, l'Aide à Domicile accompagne et simplifie le quotidien des bénéficiaires pour l'accomplissement des tâches et activités de la vie quotidienne. L'Aide à Domicile veille à préserver leur autonomie et à maintenir leur vie sociale, familiale et relationnelle. Vos principales activités : - Aider à la réalisation ou réaliser l'entretien courant du cadre de vie : entretien du logement, des vêtements, du linge de maison, - Assister dans les démarches administratives simples, - Aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne : achats alimentaires, préparation et prise de repas, habillage, transferts et déplacements, assistance à la réalisation des gestes d'hygiène corporelle - « Aider à faire » en stimulant, accompagner dans les activités de la vie sociale et relationnelle : sorties, courses, loisirs Les avantages proposés à nos salariés - Un véhicule de fonction : Usage professionnel et personnel Entretien du véhicule et assurance pris en charge par l'entreprise Indemnisation des trajets domicile-travail à 0,15€/km Indemnisation des déplacements professionnels à 0,15€/km Si tu choisis d'avoir un véhicule personnel : Indemnisation des trajets domicile-travail à 0,35€/km Indemnisation des déplacements professionnels à 0,45€/km - Un Smartphone professionnel - Dispositif « Action logement » pour t'aider à te loger - Prime de mobilisation - Prime d'ancienneté - Travail du dimanche et jours fériés majoré à 45% - Travail du dimanche limité à 1 sur 4 - Pas de travail de nuit - Périmètre d'intervention limité à 30 km de ton domicile - Mutuelle d'entreprise payée à 65 % par l'employeur - De nombreux avantages sociaux, chèques cadeaux, et réductions pour les loisirs et chez les commerçants négociés grâce à un CSE dynamique ! - Compte Epargne Temps - Congés d'ancienneté - Congés rémunérés pour t'occuper de tes enfants quand ils sont malades - Une Responsable à ton écoute avec qui tu auras un point mensuel - Un accès gratuit à une plateforme d'écoute psychologique - Un Assistant social pour t'épauler dans tes difficultés personnelles - Des groupes d'analyse de pratiques professionnelles - Séance de Sophrologie gratuite pendant le temps de travail - De nombreuses formations pour apprendre le métier et monter en compétences - et si tu te sens bien chez nous des possibilités d'évolution en interne. Vous aimez ce département, vous partagez nos valeurs, vous souhaitez venir en appui des personnes fragiles, alors rejoins-nous ! Ta zone d'intervention : Cajarc, Saint-Sulpice, Marcilhac-sur-Célé, Saint-Chels, Larnagol, SaintJean-de-Laur, Montbrun, Laroque-Toirac, Saint-Pierre-Toirac, Frontenac, Carayac, Gréalou CDI, CDD, temps complet, temps partiel, tout est possible.
LOT AIDE A DOMICILE, première Entreprise Publique Locale de France dans le domaine de l'aide et de l'accompagnement à domicile est née du rapprochement de 19 associations et de deux Centres Communaux d'Action Sociale, pour couvrir l'ensemble du territoire départemental. Aujourd'hui, elle emploie 850 salariés sur tout le département du Lot.
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une société spécialisée dans formation professionnelle continue et de la vérification réglementaire, un Assistant Administratif et de formation en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Vous assurez les missions suivantes :Accueil et information du publicAssurer la gestion des emailsGestion administrative des sessions de formation Profil : Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si :Vous souhaitez suivre une formation en Gestion, et souhaitez développer vos compétences dans ce domaine,Maîtriser les outils informatiques (Pack office, Logiciel de Formation) Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)Poste basé à Figeac (46).Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
ISCOD
Notre client situé sur le territoire de Figeac à 10 kms, il est un fabricant reconnu dans le secteur aéronautique.Vous êtes un(e) magasinier(e) cariste expérimenté(e) ? Nous avons une opportunité pour vous ! Votre tâche, si vous l'acceptez, sera de : *Assurer la réception, le stockage et la livraison des marchandises * Manipuler les produits avec un chariot élévateur nécessitant le Caces R489 catégorie 3 et R485) dans le respect des règles de sécurité * Tenir à jour et gérer les stocks en utilisant les outils informatiques mis à disposition *Expédition / réception / emballage *Contrôle réception * Saisies informatiques dans l'ERP (Sylob) (mouvements, inventaires, transferts de stocks) * Utilisation du chariot et gerbeur (CACES R489 cat 3 et R485), A/R d'approvisionnement au local de stockage d'outillages et moules à 10km du site * Servitudes atelier de production * Rangement, tenue et optimisation de l'organisation du magasin * Gestion de stocks, logistique inventaires * Logistique chambre froide Pour ce poste, vous profitez de : Contrat: Intérim Durée: 2 à 6 mois Salaire: 12,60 euros/heure + primes annuelles Les heures supplémentaires de 35h à 39h majorées, titres restaurant (5.5€ / j entier travaillé avec participation employeur à hauteur de 3.3€), horaires flexiblesEn rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages : En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
L'Hôtel Mercure, Viguier du Roy à Figeac Recherche sa/son Réceptionniste (H/F) un CDI en 35h pour débuter dès le 23/11 Expérience en hôtellerie souhaitée mais débutants acceptés. MISSIONS * Assurer une prise en charge optimale et complète de la clientèle de l'hôtel * Gérer l'insatisfaction client en désamorçant les situations conflictuelles et en trouvant des solutions concrètes et recevables par le client. * Assurer l'accueil (physique et téléphonique) des clients et gérer la correspondance (mails) * Assurer la promotion, le conseil et la vente des prestations et des différents produits pour développer le chiffre d'affaires. PROFIL * Dynamique, flexible et polyvalent(e) * Une bonne maîtrise de l'anglais * Avec un excellent relationnel qui permettra d'être à l'écoute du client mais également de communiquer avec les équipes * Vous savez travailler en autonomie AVANTAGES : * Intéressement collectif (car on aime partager !) * Formations internes (l'éducation, c'est chic !) * Mutuelle avec ayants droits gratuits (pour une santé rayonnante !) * Accès au Préviclub (nombreuses réductions avec la mutuelle) * Réductions pour vous et vos proches dans les établissements du groupe (parce que la famille, c'est important, même au boulot !) * Prime de cooptation d'un nouveau collaborateur Possibilité de logement les premières semaines. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 1 830,00€ par mois Avantages : * Flextime * Intéressement et participation * Réductions tarifaires Horaires : * Travail en journée * Travail en soirée * Travail les jours fériés Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Notre client situé sur le territoire de Figeac à 10 kms, il est un fabricant reconnu dans le secteur aéronautique. Vous êtes un magasinier cariste expérimenté ? Nous avons une opportunité pour vous ! Votre mission, si vous l'acceptez, sera de : *Assurer la réception, le stockage et la livraison des marchandises * Manipuler les produits avec un chariot élévateur nécessitant le Caces R489 catégorie 3 et R485) dans le respect des règles de sécurité * Tenir à jour et gérer les stocks en utilisant les outils informatiques mis à disposition *Expédition réception emballage *Contrôle réception * Saisies informatiques dans l'ERP (Sylob) (mouvements, inventaires, transferts de stocks) * Utilisation du chariot et gerbeur (CACES R489 cat 3 et R485), A R d'approvisionnement au local de stockage d'outillages et moules à 10km du site * Servitudes atelier de production * Rangement, tenue et optimisation de l'organisation du magasin * Gestion de stocks, logistique inventaires * Logistique chambre froide Pour ce poste, vous profitez de : Contrat: Intérim Durée: 2 à 6 mois Salaire: 12,60 € heure + primes annuelles Les heures supplémentaires de 35h à 39h majorées, titres restaurant (5.5€ j entier travaillé avec participation employeur à hauteur de 3.3€), horaires flexiblesEn rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages : En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Vous êtes un magasinier cariste expérimenté ? Nous avons une opportunité pour vous ! Votre mission, si vous l'acceptez, sera de : - Assurer la réception, le stockage et la livraison des marchandises - Manipuler les produits avec un chariot élévateur dans le respect des règles de sécurité - Tenir à jour et gérer les stocks en utilisant les outils informatiques mis à disposition Pour ce poste, vous profitez de : Contrat: Intérim Durée: 6 mois Salaire: 11.65 € heure + primes annuelles En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages : En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Contrat : intérim (2024-12-10 au 2025-04-09) Diplôme demandé : Sans Diplôme Expérience souhaitée de 6 mois Salaire Horaire : 12.6 €
Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... BUT est une enseigne en action, animée par des hommes et des femmes pour qui aucun jour ne ressemble au précédent. LA VENTE ? C'est votre terrain de jeu préféré. Mais ce qui vous passionne réellement, c'est le client. Votre plus grand plaisir, c'est de créer un moment convivial et authentique, et c'est grâce à votre expertise que les clients reviennent encore et encore. Mission n°1 : vous proposez une expérience d'achat mémorable et conseillez aux clients les produits qui répondent le mieux à leurs besoins.Mission n°2 : vous animez l'espace de vente, créez une ambiance chaleureuse et attirez l'attention des clients sur les offres et promotions du moment.Mission n°3 : vous créez une mise en scène parfaite en veillant à ce que les produits soient présentés de manière attrayante, organisée et accessible. Alors...vous acceptez les missions ? Expérience Le ou la candidate devra avoir un tempérament commercial. Dynamique et ambitieux, disposant d'une forte adaptabilité, vous aurez la possibilité d'évoluer au sein de l'enseigne.
Concepteur Vendeur
Description du poste : QUI SOMMES-NOUS¿? Partenaire de premier rang des principaux constructeurs d'avions, POTEZ AERONAUTIQUE est le concepteur et fabricant historique d'ensembles d'aérostructures dont les produits assurent des fonctions essentielles à bord. Actuellement dans une forte dynamique de développement, liée à l'acquisition de nouveaux projets industriels à haute valeur ajoutée, nous recherchons des passionnés pour construire tous ensemble l'aéronautique de demain . CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE Nous sommes à la recherche de notre futur-e Ingénieur qualité H/F pour nous rejoindre sur notre site de production de Cambes, en Occitanie (46). Votre rôle sera de :***Caractériser conformément aux exigences clients les défauts constatés sur les pièces élémentaires et les sous-ensembles, * Proposer des solutions curatives en s'appuyant sur les standards de réparation et/ou les défauts similaires, * Si applicable, présenter au MRB la caractérisation du défaut et la proposition curative, * Emettre vers le client la demande de dérogation et suit son avancement, * Rédiger la gamme de retouche et éditer l'OFR (Ordre de fabrication de retouche), * S'assurer de l'application de la retouche et en atteste la conformité, * Fournir aux responsables amélioration de la performance des UAP les données nécessaires aux analyses causales, * Participer aux commissions d'études d'anomalies, * Assurer le pilotage et la conformité des demandes de dérogation émises par les fournisseurs, * Traiter des non conformités de la caractérisation à la mise en œuvre et vérification de la solution validé par le bureau d'étude ou le délégataire du Bureau d'études. SPÉCIFICITÉS CDI Rémunération selon profil Les + de POTEZ AÉRONAUTIQUE¿: RTT, prime annuelle, intéressement, participation, mutuelle d'entreprise, CSE, épargne salariale... LES ETAPES A VENIR 1. L'étude de votre candidature, 2. Un premier échange téléphonique, 3. Une rencontre avec l'équipe recrutement et le ou la responsable en recherche, 4. Un retour sur votre candidature, qu'il soit positif ou négatif. Description du profil : CE QUE NOUS ATTENDONS DE VOUS Issu-e d'une formation BAC+2 à BAC+5 en qualité/industrialisation, vous bénéficiez d'une première expérience dans le domaine de la qualité, idéalement acquise sur des sujets de validations industrielles. A l'aise avec les outils informatiques, vous maitrisez le processus de validation industrielle et détenez de bonnes connaissances du processus APQP ainsi que de la norme EN9100. De nature rigoureuse et organisée, vous appréciez travailler en équipe tout en sachant travailler en autonomie. La pratique de l'Anglais est un plus ! Désireux-se de donner un nouveau souffle à votre carrière ? Montez à bord de l'aventure POTEZ AERONAUTIQUE
Au sein de l'équipe boucherie, sous la responsabilité du chef de rayon, vos principales missions seront : accueillir et conseiller les clients dans leurs achats de viandes au rayon boucherie ; réaliser la petite découpe de viande à la demande du client ; utiliser les machines de découpe de viande ; nettoyer et maintenir la propreté et respecter les mesures d'hygiène. Auprès du responsable, vous êtes garant de la bonne tenue du rayon (balisage, propreté, information produits, conformité d'étiquetage, prix, ...)
Würth France, une aventure humaine Groupe familial de dimension mondiale, Würth est présent dans plus de 80 pays avec plus de 400 sociétés. Il emploie plus de 87 000 collaborateurs, dont plus de 34 000 conseillers commerciaux, soit la plus grande force de vente BtoB au monde. En , le Groupe Würth a réalisé un chiffre d'affaires de 20,4 milliards d'euros. Multi-spécialiste de services et de produits de fixation, outillage et consommables d'atelier destinés aux professionnels, avec plus de collaborateurs dont collaborateurs dédiés à la vente, Würth France consolide sa présence terrain avec plus de 220 PROXI Shops et une offre e-commerce complète. Pour la sixième année consécutive, Würth France a obtenu en le Label Capital de Meilleur Employeur. Ce que nous attendons de vous Votre rôle Concourir à l'atteinte des objectifs commerciaux et de gestion du magasin. Suivre et analyser les tableaux de bord et indicateurs mensuels liés à l'activité du magasin et prendre les mesures correctives nécessaires. Proposer et organiser des manifestations commerciales. Assurer un reporting régulier à sa hiérarchie. Gérer des litiges et sinistres clients. Optimiser la gestion des stocks : optimiser la rotation des stocks, organiser et réaliser les inventaires, traiter les périssables et invendus, lutter contre la démarque et les pertes. Recruter, accompagner et motiver les Vendeurs Juniors en tant que Maître d'apprentissage. Assurer les entretiens professionnels et EAD. Planifier et organiser les tâches de ses collaborateurs Votre profil De formation technique ou commerciale de niveau bac+2 ou plus, vous avez déjà géré avec succès un point de vente. Organisé(e), rigoureux(se) et avenant(e), vous avez l'âme d'un(e) commerçant(e) et l'esprit commercial. Gérer une clientèle de professionnels est une spécificité qui vous motive. Il ne reste plus qu'à mutualiser nos ambitions pour grandir ensemble.« Découvrez les avantages Würth France »Rémunération motivante (fixe + variable)Gratification de fin d'annéeFrais de repasMutuelle gratuite pour les salariésParticipation aux bénéficesAvantages CSEPlan d'intégration, de formation et d'évolutionPolitique en faveur de la mobilité internePlan Epargne Retraite ObligatoireQualité de vie au travail et RSEProgramme de développement des collaborateurs (Würth France Académie-Würth France Formation)Stabilité financière du groupeVous souhaitez mettre à profit votre goût du challenge ? Rejoignez nos équipes en tant que Responsable point de vente BtoB pour notre futur magasin de Figeac (département du Lot - 46)Ce poste est à pourvoir en CDI prochainement. Engagée dans une politique Diversité depuis plusieurs années, Würth France ouvre ses postes à tous les talents et vient d'obtenir le Label GEEIS Diversité qui valorise les entreprises ayant une démarche volontariste d'oeuvrer contre toutes formes de discrimination.Retrouvez les actualités et opportunités Wurth France sur nos espaces carrières
MAGASIN FRANCHISE DARTYLe magasin franchisé DARTY de FIGEAC (46) rechercheun(e) vendeur(se) F/H.Vos principales missions :- Vous accueillez, accompagnez et conseillez le client sur les produits et services les mieux adaptés à ses besoins, disponibles en magasin et sur Darty.com,- Vous vendez les produits en valorisant les services Darty et vous réalisez toute action complémentaire afin de faciliter le parcours du client en magasin (prescription, commandes, encaissement..),- Par vos ventes et vos préconisations, vous développez le Chiffre d'Affaires dans le respect des objectifs fixés et des règles de qualité de service,- Vous contribuez à la rentabilité des rayons par le respect du plan de merchandising, la mise en avant des produits, la mise en place des opérations commerciales,- Vous prenez en charge ou délivrez les produits pour le Service Après-Vente- Vous réceptionnez et contrôlez les stocks- Vous remettez les produits commandés via internet aux clients (Click and Collect).- Vous résolvez les litiges clients et problèmes rencontrés avec un produit.Fort d'une expérience dans la vente, vous montrez de réels talents pour le commerce de produits et des services.Vous disposez d'une excellente capacité d'écoute face aux clients. Votre polyvalence et votre adaptabilité seront des atouts majeurs pour la réussite de vos missions.Votre aisance relationnelle facilite votre travail d'équipe.Vous faite preuve d'astuce, de rigueur et d'organisation.
Gestionnaire, vous êtes le garant des achats pour l'approvisionnement de votre rayon et de la gestion des stocks dans le respect des normes liées à la réglementation. Vous déterminez le plan d'implantation de vos produits et des opérations commerciales. Vous assurez le suivi de la fabrication et êtes force de proposition. Vous assurez les relations avec les producteurs locaux Vous maîtrisez les produits et avez la maîtrise de la fabrication de nouvelles recettes. Vous animez et motivez une équipe de 6-7 personnes environ en fonction des objectifs. Vous assurerez avec la gestion des plannings avec des outils informatiques type horoquartz Vous faites respecter la réglementation en matière d'hygiène, traçabilité, sécurité et sociale Fort d'une expérience dans une fonction similaire, vous développerez les performances de votre secteur d'activité
Le Groupe FIGEAC AÉRO, partenaire de référence des grands industriels de l'aéronautique, est spécialiste de la production de pièces de structure en alliages légers et en métaux durs, de pièces de moteurs, de trains d'atterrissage et de sous-ensembles. Groupe international, FIGEAC AÉRO est présent en France, aux États-Unis, au Maroc, au Mexique, en Roumanie et en Tunisie. Au 31 mars 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires annuel de 397,2 M€. Le poste : Rattaché(e) à la Responsable Achats Matière, vous intégrez un service composé de 5 personnes et participez activement à l'élaboration de la stratégie et des objectifs achats sur le périmètre de la matière. Vous êtes le référent pour le groupe sur vos commodités et déployez ces stratégies sur votre périmètre. En tant qu'Acheteur/se Matière vous avez l'opportunité d'apporter votre expertise sur les activités suivantes : * Vous procédez à la détection des besoins réels de l'entreprise (élaboration des cahiers des charges avec les services concernés) et analysez le marché ; * Vous rédigez les appels d'offre, recherchez, déterminez et évaluez les fournisseurs pertinents ; * Vous analysez les coûts et les leviers de réduction des prix, afin de déterminer une « tactique » d'achat, et vous déterminez avec les fournisseurs, le mode d'intervention et les conditions d'exécution des prestations ; * Vous participez aux chantiers d'améliorations du BFR dans un objectif de free cash-flow positif ; * Vous négociez, contractualisez, et assurez le suivi des contrats conclus, selon des objectifs de qualité, de coûts et de délais dans une approche TCO ; * Vous prenez en charge les litiges fournisseurs, en termes de prix, qualité, quantité et traitez les couts de non-qualité fournisseurs ; * Vous assurez la disponibilité matière au bon prix dans le cadre des affaires nouvelles, des évolutions de design et des transferts. Des déplacements sont à envisager : Europe et hors Europe dont Maghreb. Poste à pourvoir au plus tôt en CDI. Basé à Figeac (Lot, Occitanie). Profil Recherché : * Diplômé d'une formation avec une spécialisation achat, vous justifiez d'une 1ère expérience sur une fonction similaire (y compris stages et/ou alternance) ; * Votre dynamisme, vos qualités relationnelles et votre rigueur vous permettent de travailler dans un souci constant d'efficacité et de rentabilité ; * Négociateur/trice dans l'âme, votre goût du challenge, vos capacités d'organisation, votre sens du résultat sont vos atouts pour réussir dans vos missions ; * Très bonne maîtrise de l'outil bureautique dont Excel ; * L'anglais courant est impératif pour ce poste, utilisation quotidienne. Nos avantages : * Diverses primes (assiduité, 13eme mois, prime vacances, etc.) ; * Accord d'intéressement ; * Chèques déjeuner ou chèques emploi service ; * Œuvres sociales du Comité Social & Economique ; * Mutuelle et prévoyance d'entreprise prise en charge à 100% ; * Accord gestion de fin de carrière ; * Abondement sur le Plan Epargne Retraite Collectif (PERCO) ; * Journée de solidarité prise en charge par l'employeur ; * Possibilité d'avoir deux jours de télétravail par semaine ; * Horaires variables 40h, ouvrant droit à RTT ; * Possibilité de placement de congés sur un CET ; * Navettes gratuites depuis Figeac ; * Différentes possibilités de restauration (self inter-entreprise, boulangerie, salle de pause, restaurants à proximité, .) ; * Crèche interentreprise. Une raison de plus pour nous rejoindre ? Intégrer Figeac-Aéro c'est travailler au sein d'un groupe international, reconnu pour son expertise technique, qui a su conserver les caractéristiques d'une entreprise à dimension humaine, proche de ses collaborateurs. En nous rejoignant, vous évoluerez au sein d'un environnement dynamique où vos idées et compétences permettront au Groupe de relever les défis passionnants de l'aéronautique. Figeac-Aéro garantit l'égalité des chances et favorise la diversité au sein de ses équipes. Soucieux des générations futures, le groupe est engagé en faveur de l'environnement et de la RSE. Candidatez maintenant ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 30¿000,00€ à 35¿000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Primes Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la construction aéronautique et spatiale basé sur le secteur de Figeac, en Intérim de 12 mois un Peintre Aéronautique (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la construction aéronautique et spatiale, reconnue pour son expertise et son engagement envers l'innovation et la qualité. Votre rôle consistera à : -Préparer les pièces à peindre, les produits à appliquer et le matériel et installations nécessaire à l'application -Appliquer les couches de protection et de peinture -Contrôler le produit et signaler les non-conformités. Réaliser les retouches, reprises de finition nécessaire -Entretenir les équipements et réaliser les opérations de maintenance de 1er niveau Description du profil : Nous recherchons un Peintre Aéronautique (h/f) avec au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire, ainsi qu'un CAP/BEP dans le domaine de la peinture aéronautique ou industrielle Vous devez faire preuve de rigueur et d'organisation. Vous êtes une personne manuelle et minutieuse. Travail en journée - 37H/semaine du lundi au vendredi midi Salaire fixe + Tickets restaurant + 10% IFM + 10%CP + 6% CET Rejoignez une équipe dynamique et passionnée, et contribuez à des projets innovants et stimulants au sein de notre client !
Rejoindre le Groupe DELBOS représente l'opportunité d'intégrer une holding familiale et dynamique de d'existence ! Le groupe est composé de plusieurs structures : * Les sociétés Cars Delbos, Fiageo et Aquitaine Cars, présentes sur l'ensemble des modes de transport routier de voyageurs dans le Lot, la Corrèze, Dordogne, Gironde et Lot-et-Garonne. * Le réseau d'agences FITOUR Voyages, implanté dans 8 départements. * Le réseau d'agences de location de véhicules AVIS Delbos Location, implanté dans 6 départements. L'ensemble des services supports des entreprises (finance, RH, communication) est centralisé au Groupe Delbos à Figeac (46). Le Groupe partage des valeurs fortes : inclusion, famille, cohésion, partage, innovation REJOIGNEZ NOUS ! Rattaché à la direction de notre département Travel et Jeunesse, vos missions seront les suivantes : * Vous contribuez à l'organisation des voyages, dans le respect du cahier des charges économique et commercial de l'entreprise, * Vous développez les ventes et le CA : calcul des prix de vente, établissement des devis, des forfaits et création de programmes touristiques, * Vous êtes amené à répondre aux appels d'offres tourisme, * Vous participez à toutes les tâches techniques du service (suivi des dossiers, confection de carnets de voyages), * Vous assurez les relations avec les fournisseurs, la négociation (avec les prestataires comme avec les clients) en vous attachant à déceler et identifier la demande client pour mieux la satisfaire, * Vous menez une veille permanente sur l'actualité des offres touristiques, * Vous assurez le développement commercial de ses segments, * Vous pouvez participer à des salons, des présentations clients. De formation supérieure (Bac+2 à Bac+5) dans le Tourisme, vous avez une expérience significative sur une fonction similaire. Vous maitrisez l'organisation des voyages, le calcul des prix de vente, la négociation (avec les prestataires comme avec les clients), la confection de carnets de voyages. La pratique de l'anglais est demandée. Un bon niveau en espagnol est un vrai plus. Des connaissances en matière de législation sont des atouts supplémentaires, notamment sur la partie voyages en autocar. Doté de réelles compétences en négociation, vous aimez le contact avec les fournisseurs et les clients. Vous avez une capacité d'organisation et de la créativité qui vous permettront de créer des voyages réussis. Vous connaissez les destinations touristiques et vous possédez une bonne culture générale. Conditions : * Prise de poste : 12/11/2024 * Contrat : CDI * Horaires : 37 heures/ semaine (du lundi au vendredi) * Salaire : selon votre expérience et qualification Avantages : * Titres restaurants * Mutuelle avantageuse (prise en charge par l'employeur à 100%).
Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients.Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptéesSourcer des candidats par approche directe et indirecteRéaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entrepriseFaire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenuProspecter et développer votre base de clients et votre base de candidatsPourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ?Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travailMieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...)Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenueBien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion)
Le saviez-vous ? Nous rejoindre, c'est rejoindre l'un des leaders mondiaux de la distribution qui met l'accent au quotidien sur la diversité, la RSE et le digital, pour satisfaire nos clients et nos collaborateurs. En tant que partenaire premium des jeux olympiques et paralympiques de Paris , nous partageons les valeurs du sport en permettant à nos équipes de se dépasser et encourageons une alimentation saine au juste prix pour tous. Vous cherchez à travailler dans une entreprise dynamique où votre travail rime avec impact social et environnemental ? Bienvenue chez nous ! Carrefour Market recherche un(e) : Vendeur au rayon produits frais poissonnerie (F/H) Vos missions : Accueillir et conseiller les clients du rayon poissonnerie dans leur démarche d'achatRéapprovisionner les rayons tout au long de la journéeMettre en place l'étiquetage des produits et si besoin de signalétiques et promotionsRéaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail, des linéaires et de la chambre froideÊtre garant de la qualité et de la fraîcheur des produitsDévelopper les ventes en fidélisant les clients Votre profil : Pas de formation particulière requiseBon relationnelExpérience dans la vente serait un plusAppétence pour les produits maréeVous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. Les avantages Carrefour : Une rémunération sur 13 mois Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
Rejoindre LEDIL en tant que conseiller commercial en immobilier, c'est saisir une opportunité unique : bénéficiez non seulement de bonus annuels pouvant atteindre 10 000 euros, mais aussi d'une visibilité sans précédent pour vos biens, avec des diffusions et remontées illimitées, assurant le succès de votre activité. Nous recrutons des professionnels ambitieux, prêts à embrasser une carrière où l'excellence commerciale et la proximité humaine s'unissent pour définir le futur de l'immobilier. Découvrez un réseau qui valorise vos succès et soutient votre développement à chaque étape. Le poste : Vos missions : En tant que conseiller LEDIL, bénéficiez d'un secteur exclusif, favorisant vos chances de succès sans concurrence interne. Profitez d'une totale autonomie, renforcée par le soutien constant d'un manager dédié et d'outils performants pour agrandir votre portefeuille. Votre mission couvrira tout, de la saisie des annonces (offertes par LEDIL) à l'organisation des visites, la négociation, jusqu'à la rédaction des dossiers notariés. Chaque étape souligne l'importance cruciale de notre rôle dans les moments clés de la vie de nos clients, rendant ce métier profondément gratifiant. Votre rémunération : LEDIL récompense votre engagement avec une rémunération non plafonnée, reversant 70% des commissions et offrant des bonus annuels jusqu'à 10 000 euros. Avec une vente tous les deux mois, nos conseillers gagnent en moyenne + de 2000 euros par mois, c'est + de 4000euros avec une vente/mois et + de 9000 euros avec deux ventes par mois. Que vous soyez débutant ou confirmé dans le secteur de l'immobilier, LEDIL propose des parcours personnalisés pour répondre à toutes vos ambitions. Notre offre comprend un pack standard gratuit, ainsi que deux avec engagements de 79 euros ou 149 euros/mois, en fonction du niveau de service qui correspond le mieux à vos besoins. Formation Chez LEDIL Nous croyons fermement en la puissance de la formation pour assurer votre réussite. C'est pourquoi nous avons développé un programme de formation initiale exhaustif, composé de 38 modules, conçu pour vous préparer à démarrer votre activité avec sérénité et confiance. Au-delà de ces premiers pas, nous continuons à enrichir vos compétences tout au long de l'année à travers des sessions de formation en présentiel. Ces séances sont animées soit par vos managers, soit directement par le fondateur de LEDIL. Pourquoi choisir LEDIL ? Outre une rémunération attractive, LEDIL est l'un des rares réseaux permettant une diffusion sans limite de vos annonces sur Leboncoin, garantissant une visibilité maximale. Au-delà des avantages tangibles, c'est notre culture d'entreprise, centrée sur l'humain et le soutien mutuel, qui nous distingue. Chez LEDIL, vous trouverez un réseau à taille humaine prêt à vous accompagner chaque jour, offrant sécurité juridique, opportunités de diversification de revenus et développement de carrière. Rejoindre LEDIL, c'est choisir un réseau qui croit en l'humain et en votre potentiel. Avec nous, excellez au-delà de vos attentes. Profil recherché : Profil recherché : Nous sommes à la recherche de conseillers qui excellent à la fois dans les domaines commercial et relationnel. Notre approche unique se fonde sur un équilibre optimal entre la neutralité, assurant une impartialité complète, et l'excellence, garantissant une qualité de service sans faille. Cela permet à nos conseillers d'être rapidement reconnus comme des référents de premier plan dans leur domaine. Nous valorisons les candidats désireux d'adopter une méthode efficace et simple, centrée sur une interaction humaine de qualité.
LEDIL IMMOBILIER
Notre cliente est une entreprise industrielle agroalimentaire de renom. Elle recherche pour son site situé à un quart de Figeac, un/une Technicien/Technicienne de Maintenance Industrielle confirmé(e).Tes missions :Réaliser la maintenance curative, préventive, et améliorative des équipements électriques et des automatismes du siteRenseigner la GMAODiagnostiquer et corriger les dysfonctionnementsVeiller à la conformité du matériel et assurer la sécuritéProposer et réaliser les améliorations techniques nécessairesTravailler en étroite collaboration avec les services production et qualité, sécurité, environnementVeiller au bon fonctionnement des installations
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire. Prêt.e à fa...
Quelles seront vos missions ?Vous intégrez une équipe de 2 gestionnaires de paie et 1 responsable social, dans ce contexte vos missions se composent comme suit : - Gestion d'un portefeuille multi conventionnel d'une 40aine de dossiers (TPE et PME jusqu'à 70 salariés de tous secteurs d'activité) - Elaboration des bulletins de salaires (300 - 350 bulletins / mois)- Suivi et gestion des missions administratives : contrats, avenants, DPAE, arrêts de travail, fins de contrat - Conseil et accompagnement de vos clients sur leurs problématiques sociales - Relation avec les organismes sociaux et les juristes pour les questions plus complexes- Licenciements simples Vous êtes en contact régulier avec les collaborateurs comptables et les experts comptables pour assurer une relation client optimale. Vous êtes une personne de confiance, responsable, rigoureuse, débrouillarde et curieuse. Vos qualités relationnelles et rédactionnelles sont également des atouts de taille.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation supérieure commerciale (de type Bac+2 Bac+3), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste d'Adjoint Manager de rayon ou Responsable de rayon. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Dans le cadre de son développement, l'auto E. Leclerc Figeac-Capdenac recrute un mécanicien automobile confirmé (H/F) : LE POSTE A POURVOIR Nous recherchons un mécanicien automobile confirmé en CDI 39h (H/F). Ce poste est à pourvoir dès que possible. Rémunération attractive : salaire fixe + prime mensuelle + intéressement et participation aux bénéfices + mutuelle + prévoyance + conditions d'achats. LES MISSIONS Doté(e) d'un bon esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez L'auto E.Leclerc. Vous réaliserez les travaux d'entretien et de réparation attendus par nos clients dans le respect des normes en vigueur chez L'auto E.Leclerc: diagnostic, vidange, remplacement pneumatiques, freinage, embrayage, distribution, transmissions, amortisseurs, réparations électriques et électroniques. L'attestation climatisation serait un plus LE PROFIL RECHERCHÉ Titulaire d'un CAP, Bac Pro, CQP Technicien Expert de maintenance Auto. Expériences exigées. Permis B indispensable. COMMENT POSTULER ? Répondez à cette annonce en joignant votre CV + LM et en indiquant vos coordonnées (adresse postale, N° de téléphone, e-mail).OU A déposer à l'accueil du centre auto de FIGEAC.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la construction aéronautique et spatiale basé sur le secteur de Figeac, en Intérim de 12 mois un Peintre Aéronautique (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la construction aéronautique et spatiale, reconnue pour son expertise et son engagement envers l'innovation et la qualité. Votre rôle consistera à : -Préparer les pièces à peindre, les produits à appliquer et le matériel et installations nécessaire à l'application -Appliquer les couches de protection et de peinture -Contrôler le produit et signaler les non-conformités. Réaliser les retouches, reprises de finition nécessaire -Entretenir les équipements et réaliser les opérations de maintenance de 1er niveau
Notre client est une officine située à CAJARC proposant des services de qualité et une expérience client exceptionnelle. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme professionnel(le) du secteur médical, rejoignez cet établissement reconnu pour sa stabilité et ses fortes valeurs humaines, où vous pourrez contribuer à une vision axée sur l'excellence des soins et le respect des patients.Quelle satisfaction éprouveriez-vous à contribuer quotidiennement à la santé publique en tant que Pharmacien d'officine (F/H) dans un établissement de renom ? Dans cet établissement de santé, vous jouerez un rôle essentiel en assurant des services pharmaceutiques variés et de qualité. - Délivrer des médicaments sur prescriptions ou en conseil - Contribuer aux soins de premier recours, incluant l'éducation pour la santé, la prévention et le dépistage - Effectuer certaines vaccinations conformément à l'arrêté ministériel - Participer à l'éducation thérapeutique et aux actions d'accompagnement de patient - Veiller à la bonne gestion des stocks et à la conformité des médicaments Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: contrat - Salaire: 30.4 euros /heure Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité : - Prévoyance santé - Primes et intéressements
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps partiel
AZALÉE, société prestataire d'aide à domicile et service à la personne, est une entreprise avec plus de 10 ans d'expérience précisément dans le Sud-Ouest de la France. Nos services de proximité nous permettent de privilégier les relations humaines, au cœur de toutes nos interventions et de nos interactions, que ce soit auprès de nos bénéficiaires comme de nos collaborateurs. Vous souhaitez un planning adapté à vos disponibilités ? Vous souhaitez travailler à temps plein ou à temps partiel, sur un secteur géographique défini ? Vous souhaitez un planning relativement stable ? Mais aussi : Vous êtes attentionné(e), il vous tient à cœur de prendre soin des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Vous appréciez travailler en autonomie. Vous êtes dynamique et motivé(e). AZALEE Domicile Services vous attend ! Dans le cadre de vos missions, vous interviendrez auprès de personnes âgées ou en situation de handicap. Vous réaliserez, selon vos compétences : - l'aide à la préparation des repas - l'accompagnement ou la réalisation des courses - l'aide à la toilette et à l'habillage - l'accompagnement pour des loisirs ou de la stimulation - l'entretien du cadre de vie et du linge Vous aurez la possibilité de mixer votre planning avec les autres prestations proposées par notre agence, ménage/repassage et garde d'enfants. Les avantages en travaillant chez Azalée : - Mutuelle d'entreprise - Matériel et équipements fournis - Téléphone professionnel - Rémunération : De 11,88 à 12,12 euros de l'heure Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : 11,88€ à 12,12€ par heure Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
VOS MISSIONS - mis en place de la salle - accueil des clients / prise des commandes - service à table - entretien des locaux Plusieurs postes sont à pourvoir : - 1 poste 39h hebdomadaire (salaire 2000€ brut mensuel) - 1 poste 43h hebdomadaire (salaire 2600€ brut mensuel) - Extra 4h hebdo pour travailler les week-ends
Vous assurerez vos missions d'assistant(e) de service social sur différents services de l'association. A ce titre, nous vous confierons notamment : L'accueil, l'évaluation, l'information et l'orientation : - Informer la personne et son entourage sur leurs droits, les aides et dispositifs existants ; - Elaborer un diagnostic social de la personne ; - Accompagner dans l'orientation vers les instances susceptibles d'apporter une aide. L'Accompagnement social, le soutien au parcours de vie : - Co-élaborer un plan d'action avec la personne / famille / représentant légal ; - Organiser des démarches administratives, rédiger et transmettre des écrits professionnels ; - Participer aux instances chargées de promouvoir et de garantir une logique de parcours individualisée ; Le travail en réseau : - S'engager dans des dynamiques institutionnelles, interinstitutionnelles et partenariales ; - Participer aux réunions ou à tout autre instance de réflexion, de concertation et de coordination proposées par les partenaires. La veille sociale et expertise : - Participer à l'élaboration des rapports d'activité ou des documents à destination des partenaires ; - Apporter un éclairage social, donner un avis d'expert et assurer une fonction ressource auprès des équipes pluridisciplinaires. Diplôme : DE Assistant(e) de Service Social exigé Expérience : Expérience exigée dans le handicap Permis B exigé Salaire Brut Mensuel : Selon grille CCNT 66 - 0413 Accord LAFORCADE Prise de poste : Dès que possible
Dans le respect des principes de laïcité, la MECS a pour missions de promouvoir et d'assurer l'éducation, l'insertion sociale et professionnelle d'enfants et adolescents rencontrant des difficultés familiales, scolaires, sociales ou médico-sociales. La MECS la main accueille et accompagne 51 jeunes orientés par le Service de protection de l'Enfance dans le cadre d'une décision de justice ou d'un contrat d'accueil provisoire. Notre MECS sur Figeac recherche un(e) surveillant(e) de nuit. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez en charge d'accompagner des enfants et adolescents durant les temps de nuit. Missions : - Assurer le gardiennage des bâtiments, locaux et équipements - Surveiller le sommeil des usagers et veiller à leur confort et à leur protection - Assurer la continuité du service avec les personnes de jour dans le cadre de la continuité de l'accompagnement - Rédiger des transmissions écrites - Evaluer la situation et appliquer les consignes prévues en fonction du dossier de sécurité - Entretenir l'environnement immédiat de la personne en cas de nécessité - Participer aux réunions de service à la demande du responsable de service - Effectuer des rondes régulières la nuit sur le service et répondre aux sollicitations et besoins des usagers accueillis - Nettoyer les espaces collectifs et appliquer les protocoles de nettoyages des locaux préalablement définis - Signer toute anomalie - Préparer certains éléments du petit-déjeuner - Vérifier le fonctionnement de la centrale incendie Prise de poste au 01/01/2025 Cv et lettre de motivation attendus
La fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l'Etat pour promouvoir ses valeurs. La fédération APAJH fédère 92 association sur le territoire dont, tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 171 structures en gestion directe employant 4000 salariés. Au total, l'APAJH gère 700 établissements et services.
Missions En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion des caisses. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Responsable de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, Assurer les commandes et l'approvisionnement des rayons. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 2 075 € brut mensuel à l'embauche, 2 155 € après 1 an et 2 257 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Responsable de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale.
Lieu de Travail : Au domicile des usagers sur le secteur de FIGEAC - Etablissement : SAAD Pôle aide et soins à domicile Et si vous rejoigniez une équipe de professionnels de l'accompagnement et du soin à domicile auto-gérée ? Vos Missions : - Favoriser le quotidien et le bien-être des personnes fragilisées vivant à domicile - Aider à réaliser l'ensemble des actes du quotidien (préparation repas, aide à la toilette, entretien du logement, entretien du linge, courses, stimulation ) - Contribuer à restaurer les capacités ou les maintenir - Repenser le maintien de l'autonomie à domicile Notre force d'action : - De petites équipes pluri-disciplinaires auto-gérées d'intervenants à domicile - Une méthode de travail innovante, humaine et enrichissante - Un nouveau regard sur l'être humain et l'attention qui lui est due Nos points forts : - Mixité des compétences : personnels experts dans le soutien aux personnes âgées, les gestes de soin, les soins médicaux, l'accompagnement social, la prévention de la perte d'autonomie, l'accompagnement des personnes en situation de handicap - Diversité des missions : accompagnement individuel des personnes à domicile, soutien apporté à leurs proches, animation collective d'ateliers de prévention - Petites unités professionnelles - Cadre de travail humain et respectueux, coaching spécifique pour les intervenants de terrain - Ouverture aux projets, aux coopérations, à l'innovation - Outils de travail numériques - Véhicules de service - Accord LAFORCADE (+238€ bruts mensuels) - Permis B et véhicule - Prise de poste : Dès que possible Un accompagnement sera mis en place au moment de la prise de poste. Adressez-nous votre candidature ou rendez-nous visite, nous vous réserverons le meilleur accueil !
VOS MISSIONS auprès de la Direction des Services Techniques, sous l'autorité de la responsable du service et au sein d'une équipe de 6 agents, vous assurerez l'entretien des bâtiments du Grand-Figeac (piscines, médiathèques, cinémas, crèches...) : - Assurer l'entretien, la maintenance et les interventions sur les installations électriques - Effectuer les travaux d'entretien de premier niveau dans un ou plusieurs corps de métiers du bâtiment (maçonnerie, peinture, électricité, plomberie) - Assurer la surveillance et la conduite technique des installations - Vérifier et entretenir les organes de sécurité AUTRES MISSIONS pendant la période estivale d'ouverture des piscines : - Préparer les bassins - 6 piscines - (nettoyage mise en service des équipements) - Assurer la surveillance et la conduite technique des installations - Assurer les analyses d'eau et le suivi du carnet sanitaire - Dans le cadre de la polyvalence :mise en place des conseils Communautaires et des salles pour différentes réunions, déménagement, transport, installation de mobiliers, déplacement d'archives VOTRE PROFIL - Formation (CAP/BEP à Bac professionnel électrotechnique) - Expérience en électricité obligatoire - Connaissances polyvalentes dans le monde du bâtiment appréciées - Connaissances hydrauliques appréciées - Connaissances et respect des normes de sécurité obligatoires - Maîtrise des différents outils de chantier - Savoir nager - Sens du service public - Faire preuve de rigueur - Capacité à s'organiser et à gérer son temps de travail - Capacité à s'investir et à faire preuve d'esprit d'initiative, d'adaptation et d'autonomie. - Sens des relations et esprit d'équipe CONDITIONS DE TRAVAIL - Poste soumis aux astreintes d'exploitation (Bâtiments) - Recrutement en CDD de 6 mois (contrat de droit public) en remplacement d'un agent temporairement absent - Renouvellement possible à l'issue. - Prise de poste le 13 janvier 2025. - Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux (titres-restaurant, participation mutuelle, CNAS) POUR CANDIDATER Envoyer impérativement lettre de motivation et CV à jour Candidature à adresser impérativement avant le 6 décembre 2024 Après présélection sur dossier de candidature, un entretien avec le jury de recrutement sera proposé aux personnes retenues.
MISSION/ PRINCIPALES RESPONSABILITES : Technique Métier et relation client : - Assure à la clientèle un accueil chaleureux, efficace et conforme aux standards de qualité de l'établissement - Effectue les procédures informatiques et administratives liées aux check-in/check out sur le système informatique en place dans l'hôtel - Vérifie les garanties et les réservations des clients - Garantit le suivi du séjour des clients par la communication des informations importantes à ses collègues et supérieurs et par la vérification des garanties - Répond aux appels téléphoniques et prend ponctuellement les réservations - Tient, vérifie et contrôle sa caisse personnelle - Répond aux différentes demandes des clients et assure leur suivi afin de garantir leur satisfaction - Renseigne les clients sur les informations touristiques - Réalise les différents projets confiés par sa hiérarchie - Applique les procédures et politiques définies par la marque et l'hôtel en matière de contrôle des clients et sécurité des personnes - S'assure que les demandes particulières des clients sont transmises aux services concernés Commercial / Vente : - Connaît les services proposés par l'hôtel, informe le client sur sa demande et l'incite à les utiliser et propose au client d'effectuer une réservation Management transverse : - Travaille en étroite collaboration avec les services de l'hôtel Hygiène / Sécurité des personnes / Environnement : - Veille à la propreté de son lieu de travail et au bon fonctionnement du matériel mis à sa disposition - Connaît et applique les conduites à tenir en cas d'évacuation incendie - Connait et applique la politique du programme Planet21 - Applique les règles de sécurité dans l'accueil des clients, notamment les clients en situation de handicap COMPETENCES REQUISES - Maitrise de l'anglais et d'une seconde langue selon les besoins de l'hôtel - Sens du service et de l'accueil - Passion pour le client - Compétences informatiques (traitement de texte et tableur, OPERA) - Très bon relationnel, une excellente communication (interne et clientèle) - Capacité à travailler efficacement en équipe et sens de l'initiative - Sens du détail - Organisation et rigueur - Flexibilité et polyvalence Poste à pourvoir le 25/11/2024 Logement possible dans un premier temps (à voir lors de l'entretien)
C'est dans le cadre riche en histoire et cher au coeur des Figeacois du restaurant La Dinée que le chef Anthony Carballo offre une cuisine inventive et de caractère, et c'est avec brio qu'il a investi les lieux entouré d'une équipe jeune et dynamique.
Nous recherchons un Moniteur(trice) éducateur(trice) H/F pour la MECS la Main à Figeac (dans le cadre des besoins de services vous pouvez être amené à travailler sur la structure de Gagnac Sur Cère ou Figeac avec mise à disposition d'un véhicule de service) Vous aurez pour mission d'aider les enfants et adolescents accueillis et/ou accompagnés à maintenir ou à développer leurs capacités, leur personnalité afin de favoriser leur autonomie et leur intégration dans la vie sociale. Principales missions : - concevoir, conduire, mettre en œuvre les projets personnalisés - garantir le projet personnalisé des personnes dont il est le référent et en être l'interlocuteur privilégié en lien avec famille et / ou tuteur (lorsque c'est le cas) - assurer une fonction d'expertise et de soutien auprès des autres personnels professionnels - participer aux réunions de service et de fonctionnement - participer à l'élaboration du rapport d'activité du service socio-éducatif - organiser un programme d'activités en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - évaluer et stimuler les potentialités des personnes accueillies - organiser et/ou participer à des animations extérieures - organiser et/ou participer aux transferts des usagers du lieu de vie aux lieux d'activités - participer à la surveillance de la prise de médicaments en lien avec les personnels infirmiers - produire des écrits professionnels dans le cadre du Projet Personnalisé d'Accompagnement Profil recherché : Diplôme moniteur éducateur ou engagé dans une démarche VAE. Vous travaillez sur un roulement établi sur 8 semaines avec 1 week-end sur 2 travaillés et une amplitude horaire de 7h à 22h30 Prise de poste dès que possible
Dans le respect des principes de laïcité, la MECS a pour missions de promouvoir et d'assurer l'éducation, l'insertion sociale et professionnelle d'enfants et adolescents rencontrant des difficultés familiales, scolaires, sociales ou médico-sociales. La MECS la MAI accueille et accompagne 51 jeunes orientés par le Service de Protection de l'Enfance dans le cadre d'une décision de justice ou d'un contrat d'accueil provisoire. La MECS est répartie en 4 services
Le Pôle Migration et Inclusion Sociale recrute pour son service d'accueil et d'accompagnement des Mineurs Non Accompagnés MNA Un.e éducateur spécialisé, Assistant.e de service social, Conseiller.e en Economie Sociale et Familiale Dans le cadre de la création de son nouveau service, le CEIIS est à la recherche d'un intervenant social diplômé pour accompagner des mineurs non accompagnés et jeunes majeurs âgés de 14 à 18/21 ans sur le site de Figeac. Le service dispose de 3 modalités d'hébergements et d'accompagnements répondant aux besoins des jeunes accompagnés : collectif, semi-autonomie et autonomie. MISSIONS DU SERVICE - Accueillir, héberger et accompagner les mineurs non-accompagnés et jeunes majeurs, - Proposer un accompagnement adapté à la situation de chaque jeune dans tous les domaines de la vie quotidienne - Promouvoir l'insertion scolaire et/ou professionnelle des jeunes sur le territoire, - Permettre l'apprentissage de la langue française et des codes sociaux, - Favoriser les démarches d'intégration dans la vie de la cité, - Permettre le vivre ensemble, - Prendre en compte et répondre aux besoins des jeunes sur le plan médical et sanitaire. ACTIVITES DU POSTE - Participer et à travailler en équipe pluri-disciplinaire, - Rédiger des écrits professionnels (bilan, note de situation), - Participer à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation du projet personnalisé du jeune accompagné - Créer et entretenir les relations partenariales (ASE, école, santé.) - Etre force de proposition pour des projets éducatifs, - Accompagner les jeunes dans des temps individuels et collectifs, - Aider et soutenir les jeunes dans leurs compétences et leurs ressources, - Adapter et adopter une posture d'écoute active et bienveillante, - Prendre en compte les différences culturelles, - Assurer une veille législative - Animer la vie collective, - Prendre part à la vie institutionnelle tant sur le projet d'établissement, de pôle et associatif que sur les actions transversales VOTRE PROFIL - Qualités relationnelles et rédactionnelles - Prise d'initiative - Maîtrise de l'outil informatique, rigueur et organisation - Posture éthique - Une expérience de l'accompagnement des mineurs non accompagnés serait un plus Diplôme exigé : DEES ou DEASS ou DECESF Horaires d'internat, vous travaillerez 1 week-end sur 3 Prise de poste le 15 novembre 2024 Pour postuler : adresser CV, lettre de motivation et copie des diplômes à l'attention de Madame la Directrice de Pôle par mail
VOTRE POSTE consiste à être un véritable ambassadeur de la satisfaction client, garant de la gestion des caisses et assurer la réalisation de l'ensemble des tâches en lien avec l'activité commerciale du supermarché VOS MISSIONS - Garantir la satisfaction client : être garant de l'accueil et de la fidélisation client / Animer et fédérer l'équipe autour de la satisfaction client / Traiter les réclamations clients et les litiges / Garantir le concept commercial (propreté, prix juste, fraîcheur, disponibilité des produits, accueil) / Gérer les préparations des réservations Non Food - Animation d'équipe : intégrer les nouveaux entrants / Accompagner et contribuer à la montée en compétence des équipiers polyvalents / Assurer les briefings journaliers / Communiquer et sensibiliser les équipiers polyvalents sur les indicateurs de la satisfaction client et de la performance / Réaliser les entretiens de feedback au cours de l'activité quotidienne, participer à l'élaboration des entretiens annuels des équipiers polyvalents ; peut être amené à réaliser les entretiens annuels des équipiers polyvalents étudiants - Organisation de la ligne de caisses : Organiser et planifier l'activité (pause, prises et fin de poste) / Optimiser la fluidité du passage en caisse et gérer les files d'attentes / Garantir le respect des procédures d'encaissement / S'assurer de la présence et du bon fonctionnement du matériel de caisse / Assister l'équipe à la résolution des problématiques rencontrées en caisse / Traiter les retours clients / Contribuer à la prévention de la démarque inconnue - Gestion de l'activité commerciale : peut être amené à approvisionner le supermarché en réalisant les commandes / Veiller au respect des principes de merchandising lors de la mise en rayon / Contrôler et réceptionner les entrées marchandises et effectuer les réclamations si nécessaire / Gérer et enregistrer les pertes dans l'objectif de maitriser démarque inconnue / Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Gestion des flux financiers : Connaître et respecter la procédure argent / Contrôler la bonne application des règles dans l'activité des équipiers polyvalents / Gérer le coffre, les fonds de caisse, et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité / Lois, normes et directives de l'entreprise VOTRE PROFIL - Respect des valeurs de l'entreprise et des principes de management - Respect des directives internes de l'entreprise - Respect des lois et des normes
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise.***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative, vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement, qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
Notre client, situé à proximité de FIGEAC, est un acteur reconnu dans le domaine du génie civil et offre à ses clients des services et des solutions innovantes adaptés à leurs besoins. L'entreprise recherche un(e) assistant(e) logistique F/H, afin d'organiser et gérer les flux de marchandises entrants, sortants et interne du site de production.Dans le cadre de son activité, vous serez responsable de la gestion et de la coordination des flux logistiques au sein de l'usine. - Assurer le traitement administratif et informatique des mouvements logistiques - Organiser les réceptions, expéditions et la gestion des stocks - Élaborer et éditer les documents relatifs à la préparation et livraison des marchandises - Accueillir les conducteurs et coordonner la communication interne et externe - Valider les factures et assurer le pointage des collaborateurs Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: contrat - Salaire: 2020 euros /mois - Horaires de journée : 8h-12H / 13h-17h ou 13h30-17h30
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons, pour notre enseigne AUTODISTRIBUTION FIA, site de FIGEAC (46), un : Vendeur Conseil H/F Au sein d'un magasin vous êtes en charge de l'accueil et de l'accompagnement des clients professionnels et particuliers (appels téléphoniques et comptoir) dans leur choix de produits et de services, du devis à la commande de marchandises jusqu'à l'encaissement des transactions. Vos principales missions : - Conseiller les clients en leur apportant des informations techniques sur les produits (qualifier les besoins en pièces détachées, proposer des solutions alternatives, réaliser des ventes complémentaires...) ; - Promouvoir les services de l'entreprise et les promotions en cours dans le souci d'optimiser les ventes. PROFIL RECHERCHÉ : Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans, dans le domaine de la vente au comptoir BtoB & BtoC, notamment en pièces détachées pour l'automobile ou le poids lourds. Passionné par la vente, vous êtes attentif à la satisfaction de vos clients, et vous possédez idéalement des connaissances sur l'environnement mécanique, peinture et/ou carrosserie. La rémunération sera étudiée selon le profil.
AUTODISTRIBUTION, enseigne principale du Groupe PHE est constituée de 6300 collaborateurs en France. Elle regroupe l'ensemble des activités de distribution de pièces détachées automobiles, poids lourds et propose un ensemble de services à destination de ses clients réparateurs et carrossiers. L'activité regroupe 23 enseignes de distribution sur l'ensemble du territoire organisée sur 2 zones géographiques.
RESPONSABILITÉS : Accueil - Sourire - Bonne humeur. Ça te parle ? Alors nous sommes faits pour nous entendre ! Mr.Bricolage recherche son HÔTE(SSE) DE CAISSE/ACCUEIL (H/F). Le garant de la relation client c'est toi ! - Tu enchantes les clients par ton accueil dès leur entrée et jusqu'à leur sortie. - Tu prends soin d'eux lors de leur passage en caisse tout en étant rapide et rigoureux. - Tu fidélises les clients en leur proposant les services du magasin. - Tu es l'allié de choix des vendeurs qui peuvent s'appuyer sur ton savoir pour orienter les clients. - Tu sais maintenir un environnement de travail propre et ordonné et respecter les procédures attachées à ta fonction (caisse, accueil, démarque). PROFIL RECHERCHÉ : L'accueil, la caisse et la relation client n'ont plus de secret pour toi, ou presque. Ton sens du service et du travail en équipe ainsi que ta polyvalence sont tes points forts. Ton challenge quotidien : La relation client ! Grâce à ton accueil et à ta sympathie, nos clients passeront une belle journée et reviendront !
Mr.Bricolage, groupe d'Adhérents entrepreneurs indépendants, est le spécialiste français de la rénovation et de l'embellissement de la maison et du jardin.
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe+ prime de fin d'année + mutuelle et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S...
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que l'entretien et la réparation automobile sont des métiers d'experts, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.Nous recherchons pour le compte de notre client un mécanicien automobile (f/h) dans le cadre d'un remplacement de moyenne durée.Vous intégrez une équipe de 3 mécaniciens. Contrat 35h du mardi au vendredi 8h30-12h00 et 13h30-18h00 et 1 par mois samedi 9h00-12h00 Vous diagnostiquez et assurez l'ensemble des prestations sur les véhicules légers qui peuvent vous être confiés par la clientèle (pneumatiques, vidanges, freins...). Vous contribuez à la fidélisation et la satisfaction des clients en mettant à profit votre expertise, vos qualités relationnelles et votre passion pour l'automobile !
Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance. Les missions sont les suivantes : Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service Réalisation de synthèses de dossiers médicaux Facturation et suivi administratif des dossiers Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Modalités de l'alternance : Contrat de 12 ou 18 mois 1 jour par semaine en formation - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Walter Learning est une école qui conçoit, produit et diffuse des formations en ligne. Le pari de notre école, c'est de proposer un nouveau modèle de formation, offrant la flexibilité et la créativité du e-learning, couplées à la rigueur et la justesse attendues par les professionnels. Leur savoir-faire se situe dans l'alliance des sciences de l'éducation, du digital et de l'audiovisuel. Walter Learning c'est : Des formations denses, où chaque mot est pesé, Des forma...
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.POSTE :MAGASINIER CACES R485 (H/F)Votre agence Start People recherche un Magasinier (H/F) pour l'un de ses clients.En autonomie, vous participez à la gestion des stocks.Vous garantissez la fiabilité des réceptions/sorties et des mouvements de stocks.Vous conduisez palettes à l'aide d'un gerbeur (CACES R485).PROFIL :Vous êtes doté(e) d'une bonne dextérité pour la conduite du gerbeur et êtes à l'aise avec le calcul mental.Vous maîtrisez l'outil informatique = GPAO.Rigoureux(se) dans l'exécution de votre travail, vous avez l'esprit d'équipe.Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute !Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée.Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires.BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Dans le cadre d'un contrat à durée déterminée, nous recherchons un(e) MAGASINIER Stocks H/F. MISSIONS Au sein du service Stocks vous seriez amené à : Maintenir le stock dans un état de rangement optimal. Contrôler régulièrement les stocks. Mettre à disposition des préparateurs les produits nécessaires aux commandes. Réceptionner les produits fabriqués pour les ranger dans les stocks. Procéder aux prélèvements qualité. Mettre à disposition des ateliers les produits nécessaires. Procéder aux transferts vers les autres sites et les dépôts extérieurs. CARACTERISTIQUES PARTICULIERES Besoin de Septembre à Décembre 2024 Travail en 2*8 et le samedi par roulement. Rémunération : Salarie mensuel brut de base de 1826 euros + Participation aux bénefice (sous condition de 3 mois d'ancienneté) + avantages CSE + avantages tarifaires sur produits du groupe Le respect mutuel est le moteur de vos ambitions. Vous appréciez les responsabilités et aimez-vous sentir engagé au service de nos clients et des collaborateurs Polyvalence et adaptabilité font parties de votre ADN ? N'attendez plus, nos équipes vous attentent pour vivre à vos côtés les 4 valeurs R.A.R.E qui animent notre quotidien Respect, Agilité, Responsabilité, Engagement ! #agroalimentaire Ensemble nourrissons votre avenir Nous privilégions des rapports simples et ouverts entre collaborateurs, quelle que soit leur position dans l'entreprise. En intégrant Jean LARNAUDIE vous ferez l'expérience d'une culture d'entreprise dynamique reposant sur l'autonomie et l'évolution des compétences de chacun. Appartenant à un grand groupe alimentaire, cette configuration lui permet de solidifier l'organisation et d'envisager une accélération de son développement. Pourquoi nous rejoindre ? Nous rejoindre, c'est rejoindre un groupe à dimension humaine en pleine croissance. Au travers de ses recrutements, Jean LARNAUDIE cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle, de l'inclusion et de l'emploi des travailleurs handicapés. Nous attachons une grande importance à l'intégration de chaque nouvelle personne ainsi qu'à son développement personnel tout au long de sa carrière, afin qu'elle se projette durablement dans notre société. C'est pourquoi nous avons mis en place un véritable parcours d'intégration ainsi qu'un accompagnement personnel, adaptés à chacun. Réussir sa prise de poste Un parcours d'intégration personnalisé mis en place dès l'arrivée d'un nouveau collaborateur, se déroulant dans un cadre agréable et professionnel, avec de nombreux échanges. Prendre connaissance de la culture d'entreprise grâce à un système de référent intégration pour accompagner chaque nouveau salarié dans sa découverte de l'entreprise. Un accompagnement vers le développement progressif des compétences Chaque année un budget important est consacré à la formation de nos collaborateurs. Gestion des talents avec détection des potentiels pour favoriser la promotion interne et le transfert de savoir-faire. L'existence de parcours de formations pour accompagner les collaborateurs dans leur évolution professionnelle (CQP, Parcours Managers, formation métiers.). COMPETENCES Autonome dans la gestion des stocks. Formation : CACES R485 et/ou R489 (formation possible en interne si expérience déjà acquise) Connaissance de la gestion des stocks Vous savez conduire un Chariot de manutention automoteur gerbeurs à conducteur accompagnant pour gerber au second niveau Rigoureux dans l'exécution de votre travail, vous avez l'esprit d'équipe.
Jean LARNAUDIE, une entreprise à dimension humaine en pleine croissance, attachée à son terroir régional et à sa tradition culinaire, qui a développé un savoir-faire reconnu dans la fabrication et la commercialisation de produits gastronomiques en France et à l'international depuis plus de 70 ans.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que l'aéronautique est un métier d'experts, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.Notre client situé à FIGEAC est une entreprise se consacrant à la fabrication de produits métalliques, sans inclure les machines et les équipements. Comment vous rendre sur votre lieu de travail ? En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Accessible facilement en transports en commun, à proximité du lieu de travail. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client mise sur l'innovation et offre des perspectives d'évolution dans une entreprise en pleine croissance. Rejoignez une mentalité et des valeurs qui sauront vous inspirer.Vous êtes un(e) fraiseur(se) expérimenté(e) à la recherche d'un nouveau défi professionnel ? Notre client recrute ! Êtes-vous prêt(e) pour les défis suivants : - Usiner des pièces mécaniques sur machines-outils à commande numérique - Réaliser des opérations de fraisage, perçage, taraudage et autres finitions - Contrôler la qualité des pièces produites et assurer la maintenance de premier niveau Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : Contrat: Intérim Durée: 6/mois Salaire: 11.65 euros/heure Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels : Avantages CSE Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Vous êtes hôte/sse de caisse? Vous recherchez une mission sur le secteur de Capdenac? Top, lisez ce qui suit ce poste est peut être pour vous! Pour un de nos clients, enseigne de renommée nationale, nous recherchons des hôtes de caisse H/F MISSIONS -Accueillir les clients -Garantir la fiabilité des encaissements et des remboursements, -Orienter et renseigner les clients de manière à assurer le meilleur service rendu -Proposer dans le cadre de vos fonctions, les différents services du magasin PROFIL Vous avez déjà travaillé en caisse. Vous avez le sens commercial et vous aimez le contact clientèle. Mission intérim de plusieurs mois sur la base de 30h/semaine. Travail du Lundi au samedi avec jours de repos dans le semaine. Rémunération fixe+10% IFM+ 10%Congés payés + possibilité d'acompte à la semaine Travailler avec Adecco vous confère de nombreux avantages du FASTT (logement, crédits, gardes enfants...), Comité d'Entreprise Adecco (chèques vacances, cinéma, culture, sport...), mutuelle, prévoyance et Compte Epargne temps rémunéré. Si cette offre vous intéresse merci de postuler en ligne. L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont : Accueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Merci ...) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse. Vous êtes doté d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, et vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ? Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt à faire sensation à chaque transaction ? Amplitude horaire du magasin: du lundi au samedi de 09h à 12h et de 14h à 19h POSTE DISPONIBLE IMMEDIATEMENT Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Bricorama, c'est l'enseigne de tous les citadins qui veulent aménager et décorer leur maison et jardin à leur image. Pour bricoleurs avertis ou du dimanche, pour les am�..
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.POSTE :HOTE DE CAISSE (H/F)Start People recherche un(e) hôte(sse) de caisse pour notre client, enseigne de grande distribution.Vous êtes en charge de l'accueil des clients et êtes amené(e) à les renseigner et les conseiller. Vous procédez aux encaissements et assurez les opérations d'ouverture et de fermeture de caisse.Ouverture magasin du lundi au samedi (jour de repos selon planning).Contrat 30hPROFIL :Vous possédez idéalement une expérience réussie dans le commerce.Sens du relationnel, implication et service sont les atouts qui vous permettront de réussir sur ce poste.Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicapCette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Nous recherchons pour notre client acteur dans le secteur du prêt à porter, des Conseillers de Vente F/H pour une mission ponctuelle. Votre mission de vendeur est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients. Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission sera est en journée, le travail le week end est possible en période de forte affluence. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Les Conseillers et Conseillères de Vente sont avant tout de vrai(e)s ambassadeur/drice de la marque. Rattaché(e) à la direction du magasin, vos missions seront les suivantes : - Personnaliser le conseil client - Réceptionner les produits et effectuer la mise en rayon - Assurer le conseil et la vente des services proposés aux clients tout au long de leur visite - Effectuer la mise en stock, le balisage prix et la mise en œuvre du plan merchandising ainsi que de la vitrine pour mettre en valeur les produits - Participez à l'atteinte des objectifs commerciaux - Veiller à la bonne tenue du magasin à tout moment de la journée Nous recherchons des profils: - Vous avez un goût prononcé pour la mode, le chic et l'élégance - Vous êtes dynamique, vous accompagnez et conseillez les clients avec enthousiasme - Vous avez une première expérience réussie dans le domaine du prêt à porter Vous êtes passionné(e) et prêt(e) à vous challenger ? Postulez et venez rejoindre le magasin ! Note : cette mission requiert l'activation de Mon Cash. Mon Cash vous permet d'accéder aux demandes d'acompte en 1-clic et d'ouvrir un Compte Épargne Temps Gojob dans lequel vos primes (IFM, congés payés, etc) seront versées tous les mois. Vous pouvez retirer, quand vous le souhaitez, tout ou partie de votre compte Gojob depuis l'application Gojob. Pour + d'info, consultez https://gojob.com/mon-cash/
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.
Vous aurez en charge de réceptionner les commandes, pointer les bordereaux de livraisons Vous devrez préparer les commandes et organiser vos tournées de livraisons Vous assurerez la mise en rayon des articles et veillez à leur mise en valeur. Pour réaliser les livraisons avec le véhicule de la société. Il faut être titulaire du permis B.
Missions En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, Être le garant d'un service client irréprochable. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : Bac avec 3 ans d'expérience en management Bac +2 avec 1 an d'expérience en management Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 36H75 de travail hebdomadaire, Une rémunération évolutive avec un salaire de 32 549 € brut annuel à l'embauche, 33 626 € après 1 an et 35 241 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché.
Dans le cadre d'un contrat à durée déterminée, nous recherchons des Ouvrier(e)s / Opérateurs(trices) de production en industries agroalimentaires (H/F). MISSIONS : Au sein du service Réception vous seriez amené à : - Déballer les foies gras. - Mettre à disposition de l'atelier fabrication les foies gras après s'être assuré de leur décongélation ou en s'approvisionnant dans les frigos. Au sein du service Production vous seriez amené à : - Trier les foies afin d'optimiser leur utilisation en fabrication - Contrôler, la qualité du déveinage et déveiner les foies gras si nécessaire - Assaisonner les foies suivant les procédures établies - Emboiter les produits en respectant les procédés de fabrication et les règles d'hygiène - Travailler sur ligne en respectant les cadences de production - Alimenter les lignes en boites ou bocaux - Mettre en panier les produits fabriqués pour cuisson. Au sein du service Conditionnement vous seriez amené à : - Etiqueter sur ligne de production les produits selon les procédures en place et en respectant les règles d'hygiène et sécurité - Mettre en carton sur palette les produits finis pour stockage - Saisir et renseigner par voie informatique les Ordre de Fabrication à chaque étape de production - Nettoyer son poste et ranger l'atelier en fin de travail. Description du profil : - Rigueur, Rapidité, Dextérité, Travail en équipe, et ponctualité seront vos plus grands atouts pour la réussite de vos missions. Ce que nous attendons de vous : - Un engagement réciproque - Une adaptabilité à toutes les situations même à l'urgence et l'inattendu 13ème mois à partir d'un an d'ancienneté + participation et intéressement aux bénéfices. Avantages liés au poste : - Mutuelle Familiale (même coût peu importe le nombre de personnes du foyer affilié) - CSE d'entreprise - Avantages tarifaires sur les produits du groupe
Vous souhaitez révéler votre talent commercial et donner un nouveau sens à votre vie professionnelle? Vous avez envie d'une carrière commerciale où vous pourrez exprimer pleinement votre personnalité ? Rejoignez notre équipe (6 collaborateurs/trices) commerciales d'AXA, au cœur de votre région ! Votre future mission chez AXA : En tant que conseiller/e commercial, votre rôle est de protéger nos clients dans tous les évènements importants de leur vie et leur garantir accompagnement et sécurité. Pour cela vous aurez pour missions de : Accueillir la clientèle en agence Commercialiser les produits d'assurances du particulier et suivre le portefeuille clientèle. Fidéliser vos clients sur la durée par l'entretien d'une relation commerciale de qualité Au quotidien, vous disposerez de méthodes innovantes et d'une digitalisation complète de la relation avec des outils modernes Possibilité pour vous de bénéficier d'un cursus de formation adapté à votre profil pour acquérir des compétences commerciales et techniques sur les différents produits d'assurances que vous commercialiserez. Prise de post immédiat Avantages: Intéressement et prime variable, Prise en charge de la mutuelle du salarié et de ses enfants, dispositif de prévoyance et de retraite supplémentaires Travail un samedi matin sur deux de 9h00 à 12h00
MISSION Rattaché(e) à un(e) chef(fe) d'équipe d'un département de production, l'opérateur(trice) matériaux composites a pour but de réaliser et assembler des pièces de forme en matériaux innovants. ACTIVITÉS PRINCIPALES - Réaliser à partir d'un plan, d'une gamme ou d'une fiche d'instructions : * La découpe des matériaux non métallurgiques: tissus de fibre de verre, de carbone, kevlar * Le drapage (superposition de couches) de tissus et/ou nappes imprégnées ou non de résines ou colles * Le collage et l'équipement de pièces en matériaux composites pour créer des ensembles * L'assemblage mécanique ou chimique de structures aéronefs * La réparation de pièces ou remplacement d'éléments - Utiliser les moyens de traitement thermique : étuve, autoclave, four - Veiller au bon déroulement des opérations pour obtenir les caractéristiques mécaniques optimales. ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL - L'opérateur(trice) matériaux composites exerce dans en atelier spécifiquement équipé, au sein d'une équipe et en relation avec les spécialistes des matériaux utilisés. - Travail posté en 2x8 (semaine 1 : 7h-15h - semaine 2 : 15h-23h) - L'activité nécessite le respect des exigences en matière de qualité, de sécurité et d'environnement. PROFIL RECHERCHÉ De formation CQPM, Bac Pro ou Bac+2 dans le domaine des matériaux composites, ou expérience en composite, menuiserie ou tout autre métier qui demande de la dextérité manuelle, vous êtes soigneux(se), appliqué(e) et créatif(ve). Compétences requises : - Savoir lire et interpréter des plans et documentations techniques : nomenclatures, gammes de fabrication, fiches d'instructions, fiches de suivi - Connaître les matériaux composites et les techniques de transformation - Faire preuve de dextérité manuelle Vous maîtrisez les outils informatiques de type bureautique (Word, Excel...). Vous êtes rigoureux(se), soigneux(se), appliqué(e) et réactif(ve). Vous avez le sens de l'organisation et du travail en équipe. Mission de 3 mois (durée du premier contrat) renouvelable jusqu'à 18 mois, basé à Figeac (Occitanie - Lot - 46).
MISSION Rattaché(e) hiérarchiquement à un(e) chef(fe) d'équipe d'un département de production l'opérateur(trice) usinage (CU, Opérateur CN, Fraiseur CN, Tourneur CN, Rectifieur CN...) réalise les opérations de production à partir du plan et du dossier technique de la pièce à usiner, il/elle choisit les outils adéquats à la réalisation des opérations et les contrôles. ACTIVITÉS PRINCIPALES - Réaliser à partir de programmes informatiques les différentes opérations d'usinage par enlèvement de matière : tournage, fraisage, alésage, taraudage d'une pièce ou d'une série de pièces sur une machine à CN de type tour ou centre d'usinage ; - Veiller au bon déroulement du programme dans les opérations successives d'usinage en respectant des côtes tolérancées et des états de surface ; - Assurer l'entretien de la machine de la maintenance de premier niveau ; - Procéder aux réglages avant usinage et programmer manuellement la machine à CN. ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL - L'usineur(se) exerce dans en atelier, au sein d'une équipe. - Travail posté en 2x8 (semaine 1 : 7h-15h - semaine 2 : 15h-23h). - L'activité nécessite le respect des exigences en matière de qualité, de sécurité et d'environnement. PROFIL RECHERCHÉ De formation CQPM, Bac à Bac+2 (techniques d'usinage, industrialisation de produits mécaniques, génie mécanique et productique, CPRP conception des processus de réalisation de produits, ...) ou expérience à un poste similaire. Vous faites preuve de précision et de méthodes et savez développer une polyvalence sur les machines. Compétences requises : - Savoir lire et interpréter des plans - Connaître les techniques d'usinage - Avoir une bonne connaissance des matériaux et des conditions de coupe - Savoir utiliser les moyens de mesure et de contrôle Vous maîtrisez les outils informatiques de type bureautique (Word - Excel ) Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et vous avez le sens de l'organisation et du travail en équipe. Mission de 3 mois (durée du premier contrat) renouvelable jusqu'à 18 mois, basé à Figeac (Lot, Occitanie).
Moovéus est le centre de formation du groupe Aksis, cabinet historique du conseil en évolution professionnelle et un des leaders sur le marché avec 180 agences en France. Nous recherchons un formateur FLE motivé et expérimenté. Descriptif du poste : Vous interviendrez principalement auprès de grands débutants en français (niveaux A1 et A1+), pour les aider à acquérir les bases essentielles de la langue française et à renforcer leur autonomie en situation réelle. Missions principales : - Animation des formations : Conduire des sessions pédagogiques adaptées aux grands débutants (A1, A1+), en structurant le contenu de manière progressive pour favoriser l'apprentissage de la langue. - Gestion administrative du suivi des stagiaires - Assistance technique en visio : Apporter un soutien technique pour assurer le bon déroulement des sessions de formation à distance. - Utilisation de Frello : Assignation d'exercices pédagogiques et suivi des progrès des stagiaires via la plateforme Frello. - Entretiens individuels : Réaliser des entretiens de positionnement, des bilans intermédiaires et des entretiens de clôture pour chaque stagiaire afin d'évaluer leur progression. - Évaluation des compétences : Utiliser l'outil Pix pour les évaluations de compétences numériques. - Accompagnement à l'insertion sociale : Aider les stagiaires à mettre à jour leur espace sur France Travail et à préparer leur insertion sociale en fin de parcours. - Préparation des séances : Planifier en amont les activités et la durée de chaque séance afin d'optimiser le temps de formation et de s'adapter aux besoins des niveaux débutants. Profil recherché : - Expérience en tant que formateur FLE, idéalement avec des publics en situation d'insertion et/ou des grands débutants. - Maîtrise des outils de suivi administratif et des plateformes de formation comme Frello et Pix. - Bonne capacité à gérer les formations en présentiel ou à distance (visio). - Aptitude à l'écoute et capacité à personnaliser l'accompagnement pour chaque stagiaire. Contrat : CDD de 6 mois (possibilité de renouvellement) Temps plein : 35 heures par semaine Salaire : À négocier
VOS MISSIONS Assurer la fabrication de pizzas depuis l'approvisionnement jusqu'à la distribution des pizzas. Réaliser la fabrication de la pâte, des pizzas et leur cuisson. Le pizzaiolo sera amené à créer de nouvelles recettes. Travail en autonomie et compétences relationnelles sont un plus. VOTRE PROFIL Certificat BEP/CAP de cuisine ou diplôme de pizzaiolo demandé Poste pour un pizzaiolo confirmé ou pour un cuisinier ayant la pratique professionnelle de la pizza CONDITIONS Poste à pourvoir à compter du mercredi 23 octobre Logement disponible si nécessaire au démarrage du contrat (maximum 1 mois) Travail du mercredi au dimanche, repos lundi et mardi
Entreprise familiale créee en 1982 Restauration de produits du Sud ouest, produits du Nord de la France (ch'ti) et pizzéria 3 salles plus une terrasse 8 - 9 collaborateurs
Rejoignez Shiva, LE spécialiste du ménage et du repassage à domicile qui dépoussière le métier depuis plus de 20 ans. Intégrez l'une de nos 450 agences de proximité et venez faire briller votre métier au service de nos 100 000 clients. Une agence qui prend soin de vous Rattaché(e) à l'agence de Figeac, vous rejoignez une communauté de 20 000 employés de maison Shiva expérimenté(e)s, fier(e)s de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunérés, mieux valorisés, mieux accompagnés ! Vos missions en tant qu'employé(e) de maison : - Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces, selon les standards Premium Shiva, - Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser, - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers, - Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables, Vos avantages : - Une agence qui vous propose des clients particuliers-employeurs réguliers, - Le choix de vos jours et horaires, du lundi au samedi, travail en journée, - La liberté de décider de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile, - Salaire attractif et évolutif selon le profil, - Un accompagnement par nos équipes au démarrage de vos interventions, - Des perspectives d'évolution sur des métiers en agence, Vous intervenez sur le secteur de Figeac et ses alentours Vous êtes une personne : - Autonome, organisée et fiable - Sens du relationnel - 6 mois d'expérience dans le ménage chez des particuliers ou expérience dans l'hôtellerie - Et / ou Salarié en CESU ménage et souhaitez compléter vos revenus - Français écrit, parlé, lu recommandé Les Privilèges Shiva : - Prime de parrainage - Formation rémunérée - Evènements festifs en agence Rémunération : à partir de 12 € Net de l'heure et jusqu'à 15€ selon profil et expériences
Vous êtes titulaire de la qualification du diplôme d'état d'Ambulancier , vous aimez profondément votre métier, les patients, les relations avec les soignants, vous pouvez vous impliquer dans l'animation d'une petite équipe, consciencieux, professionnel, Alors rejoignez nous ! Nous sommes une petite société implantée à Figeac, très jolie petite ville dynamique, chargée d'histoire. Nous souhaitons profondément nous investir dans la voie de la professionnalisation. Vous exercerez essentiellement votre activité en ambulance, notamment dans une ASSU flambant neuve et équipée pour le transport médicalisé qu'il n'est pas rare de pratiquer. Vous assurerez en semaine 1 à 2 permanences UPH, ainsi qu'un jour de week-end sur 4. Le reste de la semaine vous assurerez essentiellement du transport programmé en ambulance et parfois en TAP Nombre d'heures effectifs hebdomadaire moyen : 42h Taux horaire conventionnel 100% de l'amplitude rémunérée. Vous disposerez donc de 3 weekend sur 4 dont un si vous le souhaitez de 4 jours de repos (Vendredi samedi dimanche lundi). Rémunération mensuelle nette : environ 2 500 € net
Le titulaire du poste est le n°2 du magasin. A ce titre, il s'assure du bon déroulement des processus de vente en toute sécurité et en conformité avec les dispositions légales. Il veille à la satisfaction de la clientèle et au professionnalisme des équipes dans le respect du concept commercial. Encadré par le Responsable Magasin, il s'assure que le magasin est organisé et performant. Il seconde le Responsable Magasin dans l'ensemble de ses tâches quotidiennes et est en mesure de le remplacer en cas d'absence VOS MISSIONS - Concept magasin / Gestion des marchandises : Assurer les 5 piliers de la vente, en prenant les mesures nécessaires / Approvisionner à temps, de façon complète et en adéquation avec les besoins du magasin les produits de la gamme listés à l'aide des outils à disposition avec pour objectif l'Optimisation du stock de marchandises (tout en évitant les ruptures et les surstocks ou bien les pertes) / l'assurance d'une mise en rayon productive / Développement et optimisation des opérations en magasin, en tenant compte du principe de « simplicité » / Mise en place des changements de prix et enregistrements des pertes / Contrôles de qualité réguliers et contrôles des rotations conformément aux règlementations en vigueur / Mise en place de l'affichage et communication des infos / notes du jour / Traitement des réclamations clients / Connaître, faire respecter et appliquer les règles en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire (respect de la chaîne du froid, hygiène et propreté) - Gestion du personnel : Leadership et motivation / Formation théorique et pratique en continu à dispenser à tous les salariés du magasin (internes et externes) / Encourager ses collaborateurs à être autonomes - Chiffres clés/ Controlling : Planification régulière du CA et de la productivité / Elaboration du planning de travail selon la règlementation en vigueur (loi + Convention Collective) / Analyse continue des indicateurs clés / Mise en place de mesures appropriées pour atteindre les objectifs fixés / Préparation et réalisation d'inventaires / Gérer de façon "économe" - Procédures, lois, normes : Respect de la procédure Argent / Respect de la législation en vigueur et des normes / Respect des valeurs d'entreprise, des principes de management et codes de bonne conduite / Mise en œuvre des process de vente Siège VOTRE PROFIL Impérativement expérimenté en management (en grande distribution ou autre secteur d'activité)
Usineur F/HSynergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires. Notre client est spécialisé dans l'usinage de pièces de précision pour divers secteurs. Leur équipe est passionnée et engagée à offrir des produits de haute qualité. Nous recherchons un opérateur d'usinage talentueux pour renforcer leur é missions au quotidien : - Réaliser à partir de programmes informatiques les différentes opérations d'usinage par enlèvement de matière : tournage, fraisage, alésage, taraudage d'une pièce ou d'une série de pièces sur une machine à CN de type tour ou centre d'usinage - Veiller au bon déroulement du programme dans les opérations successives d'usinage en respectant des côtes tolérancées et des états de surface - Assurer l'entretien de la machine de la maintenance de premier niveau - Procéder aux réglages avant usinage et programmer manuellement la machine à CN De formation CQPM, Bac à Bac+2 (techniques d'usinage, industrialisation de produits mécaniques, génie mécanique et productique, CPRP conception des processus de réalisation de produits ...) ou expérience à un poste similaire. Compétences requises : Savoir lire et interpréter des plans Connaître les techniques d'usinage Avoir une bonne connaissance des matériaux et des conditions de coupe Savoir utiliser les moyens de mesure et de contrôle Prêt(e) à relever le défi ? Alors postulez, nous sommes impatients de vous rencontrer !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d' )Nous attendons avec impatience votre candidatureVeuillez postuler directement via le bouton Postuler de Monster.À propos de nousLe Groupe Synergie, Leader Français en services RH, vous accompagne dans l'évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH.Depuis plus de 50 ans, nous marquons notre différence par notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance et avec lesquels nous développons des relations basées sur la proximité et la performance.Mettons nos énergies en commun.Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 800 agences, 5000 collaborateurs permanents.Le Groupe Synergie offre également des solutions spécialisées, dans une large gamme de secteurs d'activité, à tous ses clients PME/PMI ou grands comptes, secteur public ou privé et dispose de missions dédiées qui accompagnent ses clients en matière de recrutement lié au handicap, à l'insertion professionnelle ou aux seniors.Synergie est classé dans le palmarès 2023 des meilleurs cabinets de recrutements établi par Les Echos et l'Institut Statista, parmi les 75 cabinets jugés les plus performants sur le secteur du travail temporaire.Le Groupe Synergie en chiffres 800 bureaux de recrutement et agences d'emploi 17 pays + de 50 ans d'expertise Lancement de la saison 2024 des salons TAILLE DE LA SOCIÉTÉ à salariés SECTEURRecrutement / Intérim & bureaux de placementSITE WEB
Description du poste : Pour un de nos clients, leader des services funéraires, nous recherchons un Chauffeur Porteur H/F. Rôle et Missions: * Accompagner les familles tout au long des obsèques, en veillant à leur confort et en leur apportant un soutien personnalisé pendant cette période ; * Participer aux convois funéraires et aux cérémonies, y compris le portage des cercueils, la mise en place des fleurs et des articles funéraires, tout en assurant un accueil respectueux et solennel des proches ; * Manipuler les corps avec soin lors des différentes opérations mortuaires, y compris la préparation des cercueils et le transport avant et après mise en bière ; * Conduire les véhicules funéraires pour les transports nécessaires ; * Assurer le fossoyage et l'entretien des espaces funéraires ; * Contribuer au développement commercial de la société en offrant des prestations de qualité et en participant activement à la démarche qualité pour améliorer les services fournis. Description du profil : Le Bon Candidat pour ce poste: Vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Rigueur, empathie et un bon relationnel et l'écoute sont des qualités nécessaires pour la bonne tenue de vos fonctions.
Description du poste : Vos missions au quotidien : - Réaliser à partir de programmes informatiques les différentes opérations d'usinage par enlèvement de matière : tournage, fraisage, alésage, taraudage d'une pièce ou d'une série de pièces sur une machine à CN de type tour ou centre d'usinage - Veiller au bon déroulement du programme dans les opérations successives d'usinage en respectant des côtes tolérancées et des états de surface - Assurer l'entretien de la machine de la maintenance de premier niveau - Procéder aux réglages avant usinage et programmer manuellement la machine à CN Description du profil : De formation CQPM, Bac à Bac+2 (techniques d'usinage, industrialisation de produits mécaniques, génie mécanique et productique, CPRP conception des processus de réalisation de produits .) ou expérience à un poste similaire. Compétences requises : Savoir lire et interpréter des plans Connaître les techniques d'usinage Avoir une bonne connaissance des matériaux et des conditions de coupe Savoir utiliser les moyens de mesure et de contrôle Prêt(e) à relever le défi ? Alors postulez, nous sommes impatients de vous rencontrer !
POSTE : Equipier Polyvalent H/F DESCRIPTION : Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : - Assurer le bon approvisionnement des rayons, - Garantir l'encaissement fiable des produits, - Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, - Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), - Entretenir un supermarché propre et agréable, - Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, - Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. - Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? - Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? - Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? - Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : - Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €, - Un salaire versé sur 13 mois, - Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, - Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), - Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, - Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, - Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, - Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. PROFIL :
Chez LIDL responsabilité, innovation et performance sont dans notre ADN. Nous rejoindre, c'est bénéficier d'opportunités de carrière diversifiées et de formations personnalisées. Intégrez dès aujourd'hui une équipe ambitieuse et dynamique dans un environnement stimulant !
POSTE : Usineur H/F DESCRIPTION : Votre agence CRIT Figeac recherche pour l'un de ses clients, leader mondial dans le domaine des hélices et équipementier aéronautique de Figeac, des Usineurs (H/F). Plusieurs postes à pourvoir ! Vos principales missions sont : - Réaliser différentes opérations d'usinage par enlèvement de matière sur une machine à CN ou conventionnel - Procéder aux réglages avant usinage et programmer manuellement la machine à CN. - Veiller au bon déroulement du programme. - Vérifier le bon respect des tolérances et états de surface. - Participer à l'entretien de la machine et la maintenance de premier niveau. Intérim 18 mois Horaires 2x8 (7h-15h/15h-23h) Salaire : Selon profil/expérience + 13ème mois Autres avantages : - Indemnités de fin de mission 10% du salaire brut - Indemnités de Congés Payés 10% - Intéressement/participation/PERECO - Prévoyance/Mutuelle - Restaurant/crèche/conciergerie d'entreprise - CE - Aide au logement et à la mobilité - Politique de diversité et d'inclusion DIVERS AVANTAGES PROFIL : Formation : - CQPM, Bac à Bac +2 techniques d'usinage, industrialisation de produits mécaniques, génie mécanique et productique, CPRP conception des processus de réalisation de produits) Compétences : - Lecture et interprétation de plans - Utilisation des moyens de mesure et de contrôle - Techniques d'usinage Profil : - Rigoureux(euse), réactif(ve) et sens de l'organisation et du travail en équipe. Ce poste vous intéresse? RDV avec Jeanne et Camille chez CRIT Figeac
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres). Pourquoi pas vous
Le respect mutuel est le moteur de vos ambitions. Vous appréciez les responsabilités et aimez-vous sentir engagé au service de nos clients et des collaborateurs Vous avez une expérience réussie dans l'export international multisites au sein du secteur agroalimentaire ? Vous souhaitez vivre une nouvelle aventure et prendre part au développement de notre société ? Alors vous êtes au bon endroit ! N'attendez plus, nos équipes vous attendent pour vivre à vos côtés les 4 valeurs R.A.R.E qui animent notre quotidien : Respect, Agilité, Responsabilité, Engagement. Nous privilégions des rapports simples et ouverts entre collaborateurs, quelle que soit leur position dans l'entreprise. En intégrant Jean LARNAUDIE vous ferez l'expérience d'une culture d'entreprise dynamique reposant sur l'autonomie et l'évolution des compétences de chacun. Appartenant à un grand groupe alimentaire, cette configuration lui permet de solidifier l'organisation et d'envisager une accélération de son développement. Dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée, nous recherchons un(e) Responsable ADV Export F/H. Directement rattaché au Responsable Pôle Clients, vous managez une équipe composée de 4 personnes (activité export et RHF) qui vous accompagnent dans le cadre des missions qui vous sont confiées. - Gestion de projets : développements gammes produits, lancement et suivi des demandes agréments export, procédure enregistrements produits - Suivi des dossiers clients RHF France et Export - Suivi et mise en place des indicateurs permettant de challenger l'efficacité globale de l'activité transport - Gestion des commandes et des contraintes export (notamment sanitaires) - Suivi et formation des commerciaux export - Analyse des besoins clients et réalisation des propositions commerciales - Marketing export : réalisation de plans de vente, mise à jour des catalogues produits - Analyses statistiques : suivi budgets clients, suivi prévisions, reportings (préparation réunions) - Relance prospects suite salons - Supervision de la gestion des litiges et le suivi des non-conformités Export/RHF Poste à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDI. Votre rémunération sera composée d'un fixe entre 40 et 41.5 K€ annuel brut sur 13 mois à négocier en fonction du profil et de l'expérience + participation et intéressement aux bénéfices. Avantages liés au poste : - Mutuelle Familiale (même coût peu importe le nombre de personnes du foyer affilié) - CSE d'entreprise - Avantages tarifaires sur les produits du groupe - Statut Agent de maitrise (assimilé cadre) au forfait jours permettant une flexibilité d'organisation, 218 jours annuel travaillés (dispositif RTT) - Possibilité de télétravail 1 jour / semaine Pourquoi nous rejoindre ? Nous rejoindre, c'est rejoindre un groupe à dimension humaine en pleine croissance. Au travers de ses recrutements, Jean LARNAUDIE cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle, de l'inclusion et de l'emploi des travailleurs handicapés. Nous attachons une grande importance à l'intégration de chaque nouvelle personne ainsi qu'à son développement personnel tout au long de sa carrière, afin qu'elle se projette durablement dans notre société. C'est pourquoi nous avons mis en place un véritable parcours d'intégration ainsi qu'un accompagnement personnel, adaptés à chacun. Description du profil De formation supérieure en commerce international ou export, vous justifiez d'une expérience similaire réussie dans le secteur agroalimentaire au sein d'une société multisites. Un bon niveau d'anglais est impératif et la pratique de l'espagnol ou allemand est un plus pour ce poste. Organisation, travail en équipe, adaptabilité et polyvalence seront vos plus grands atouts pour la réussite de vos missions. Vous avez le sens des responsabilités et aimez vous sentir engagé au service des clients dans un contexte international.
Jean LARNAUDIE est une entreprise à dimension humaine en pleine croissance, attachée à son terroir régional et à sa tradition culinaire, qui a développé un savoir-faire reconnu dans la fabrication et la commercialisation de produits gastronomiques en France et à l'international depuis plus de 70 ans.
Description du poste : Adecco recherche pour un de ses clients, spécialisé dans le domaine de l'aéronautique des USINEURS (H/F) en CDI Intérimaire. Si vous êtes passionné(e) par l'industrie aéronautique et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et engagée, cette offre est faite pour vous ! L'entreprise pour laquelle vous travaillerez est un acteur majeur du secteur aéronautique. Elle se distingue par son expertise et son engagement envers la qualité et la sécurité. En tant qu'usineur, vous contribuerez à la fabrication de pièces aéronautiques de haute précision, en respectant les normes de sécurité et de qualité les plus strictes. MISSIONS :***Réaliser à partir de programmes informatiques les différentes opérations d'usinage par enlèvement de matière : tournage, fraisage, alésage, taraudage d'une pièce ou d'une série de pièces sur une machine à CN de type tour ou centre d'usinage. * Veiller au bon déroulement du programme dans les opérations successives d'usinage en respectant des côtes tolérancées et des états de surface. * Assurer l'entretien de la machine de la maintenance de premier niveau. * Procéder aux réglages avant usinage et programmer manuellement la machine à CN. CONDITIONS: Vous travaillerez du lundi au vendredi en 2x8 (semaine 1 : 7h-15h - semaine 2 : 15h-23h) Rémunération fixe + selon postes primes paniers jour/nuit +primes + Primes vacances versées en juin et décembre + CET 6% En nous rejoignant, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que le Comité d'Entreprise, la mutuelle et le CSE. Description du profil : De formation CQPM, Bac à Bac+2 (techniques d'usinage, industrialisation de produits mécaniques, génie mécanique et productique, CPRP conception des processus de réalisation de produits .) ou expérience à un poste similaire, vous faites preuve de précision et de méthodes et savez développer une polyvalence sur les machines. Compétences requises :***Savoir lire et interpréter des plans ; * Connaître les techniques d'usinage ; * Avoir une bonne connaissance des matériaux et des conditions de coupe ; * Savoir utiliser les moyens de mesure et de contrôle. Vous maîtrisez les outils informatiques de type bureautique (Word, Excel.) Vous êtes rigoureux, réactif et vous avez le sens de l'organisation et du travail en équipe.
Description du poste : Votre rôle***Concourir à l'atteinte des objectifs commerciaux et de gestion du magasin. * Suivre et analyser les tableaux de bord et indicateurs mensuels liés à l'activité du magasin et prendre les mesures correctives nécessaires. * Proposer et organiser des manifestations commerciales. * Assurer un reporting régulier à sa hiérarchie. * Gérer des litiges et sinistres clients. * Optimiser la gestion des stocks : optimiser la rotation des stocks, organiser et réaliser les inventaires, traiter les périssables et invendus, lutter contre la démarque et les pertes. * Recruter, accompagner et motiver les Vendeurs Juniors en tant que Maître d'apprentissage. * Assurer les entretiens professionnels et EAD. * Planifier et organiser les tâches de ses collaborateurs Description du profil : De formation technique ou commerciale de niveau bac+2 ou plus, vous avez déjà géré avec succès un point de vente. Organisé(e), rigoureux(se) et avenant(e), vous avez l'âme d'un(e) commerçant(e) et l'esprit commercial. Gérer une clientèle de professionnels est une spécificité qui vous motive. Il ne reste plus qu'à mutualiser nos ambitions pour grandir ensemble. « Découvrez les avantages Würth France »***Rémunération motivante (fixe + variable)***Gratification de fin d'année***Frais de repas***Mutuelle gratuite pour les salariés***Participation aux bénéfices***Avantages CSE***Plan d'intégration, de formation et d'évolution***Politique en faveur de la mobilité interne***Plan Epargne Retraite Obligatoire***Qualité de vie au travail et RSE***Programme de développement des collaborateurs (Würth France Académie-Würth France Formation)***Stabilité financière du groupe Vous souhaitez mettre à profit votre goût du challenge ? Rejoignez nos équipes en tant que Responsable point de vente BtoB pour notre futur magasin de Figeac (département du Lot - 46) Ce poste est à pourvoir en CDI prochainement.
Description du poste : Vous aurez pour missions de : - intervenir dans l'alimentation des machines : transformation et cuisson des matières premières (viande, terrines, saucisses, foie gras, etc) - conditionner et palettiser les produits ; - réaliser les contrôles des produits finis. Pour cette mission, vous serez amené à travailler dans un environnement froid, tout en respectant les cadences de production et les règles d'hygiène et de sécurité de l'entreprise cliente. Conditions du poste : - contrats à la journée ou à la semaine - taux horaire 11,65€ + avantages divers Description du profil : Votre profil : - vous bénéficiez d'une première expérience en milieu industriel / agroalimentaire / restauration ; - vous acceptez de travailler en horaires décalés (2x8, nuit) ou en journée / possibilité de travailler le samedi ; - vous aimez travailler en équipe ; - vous faites preuve de dynamisme, de motivation et d'une réelle curiosité pour travailler au sein d'une industrie agroalimentaire !
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 180 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.POSTE :PORTEUR FUNERAIRE (H/F)En recherche d'un temps partiel ou simplement d'un complément d'activité ; salarié(e) ou retraité(e), ce poste est pour vous !Start People recherche des porteurs H/F pour son client spécialisé dans les pompes funèbres.Vous accompagnez le défunt, de la mise en bière jusqu'à l'inhumation ou la crémation. Sous la responsabilité du maître de cérémonie et dans le plus grand respect des familles et de leur défunt, vous portez le cercueil à l'épaule, participez à la préparation et au bon déroulement de la cérémonie civile ou religieuse. Vous mettez en place les articles funéraires et les fleurs.PROFIL :Discret, calme et méthodique sont les qualités qui vous décrivent le mieux ? Envoyez-nous votre candidature !Prêt à vous lancer ? Postulez !
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.POSTE :APPROVISIONNEUR (H/F)Rattaché(e) au Responsable Approvisionnement Supply, vous assurez et contribuez à la coordination des flux physiques de matières et de produits.Vous veillez à satisfaire les demandes continues et constantes des services et des clients en conformité avec les exigences de productivité, qualité, délai, coût et sécurité dans le respect des cycles et des encours.Plus précisément vous êtes amené à :Extraire, analyser et valider les plans d'approvisionnements et les diffuser aux fournisseurs ;Vérifier la conformité entre le carnet de commandes fournisseur et carnet de commandes de l'entreprise ;Saisir les dates demandées et accusées et recaler ou supprimer les commandes en fonction des modifications du besoin ;Gérer les livraisons partielles et les litiges, suivre les plans de rattrapage avec les fournisseurs ;Garantir une bonne information sur vos actions envers les acteurs internes et externes ;Coordonner les différents acteurs internes et externes en lien avec votre activité ;Incarner le respect des engagements, être à l'écoute et, si nécessaire rendre compte aux acteurs internes et externes ;Négocier les périodicités, échéances et délais.PROFIL :Vous disposez d'une formation Logistique ou "tertiaire" et maîtrisez Excel (formule, croisé dynamique).La maîtrise de l'anglais est indispensable.Vous savez faire preuve d'un esprit de synthèse et d'analyse. rigoureux(se) et doté(e) bon relationnel ; vous avez une bonne gestion des urgences et des imprévus.Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicapCette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Descriptif du poste: Dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée, nous recherchons un(e) Adjoint(e) Responsable Qualité H/F. Au sein du Service Qualité, et sous la responsabilité de la Responsable Qualité, vos principales missions sont les suivantes : Gestion de projet de certification * Mettre en œuvre et suivre les objectifs Qualité * Communiquer et impliquer le personnel à la gestion du projet * Animer la gestion documentaire * Mettre en œuvre le programme d'amélioration de la Qualité Management /amélioration du système Qualité * Participer au pilotage du reporting Qualité et Revue de Direction * Organiser et conduire des audits Qualité et des audits Hygiène * Mettre en place des plans d'actions et en assurer le suivi et l'animation * Suivre les audits de certification, les audits/visites des services officiels, les audits fournisseurs * Appliquer des méthodes d'analyses des risques HACCP spécifiques à l'agroalimentaire * Maintenir la mise à jour du dossier d'agrément sanitaire * Coordonner le traitement des non conformités, des anomalies, des réclamations et dérogations Ecoute client/consommateurs/fournisseurs * Créer et mettre à jour les Cahiers des Charges, Fiches Techniques, dossiers clients * Créer et mettre à jour les étiquettes produits * Suivre les appels d'offre et dossiers de référencements * Suivre et gérer les plans de contrôle clients et les réclamations consommateurs et clients * Superviser les plans de suivi, d'évaluation, d'actions des fournisseurs et prestataires Produits / Process * Participer aux essais nouveaux produits (contrôles produits et validation), à la création des nouveaux produits et donner les directives de suivi * Superviser le suivi métrologique * Garantir la maîtrise, le suivi des plans de contrôles et de la traçabilité des matières, conditionnements, produits et process * Procéder aux libérations / blocages produits * Participer à la mise en place et au suivi de la sûreté (Food Défense) Système hygiène : * Superviser la mise en place et à l'optimisation des plans de nettoyage et désinfection * Superviser le suivi du plan de lutte contre les nuisibles : suivi des inspections Poste à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDI. Votre rémunération sera composée d'un fixe entre 31000 et 32500€ annuel brut sur 13 mois Avantages supplémentaires liés au poste : * Participation et Intéressement * Mutuelle Familiale (même coût peu importe le nombre de personnes du foyer affilié) * CSE d'entreprise * Avantages tarifaires sur les produits du groupe * Télétravail possible à raison d'un jour par sema Profil recherché: Le respect mutuel est le moteur de vos ambitions. Vous appréciez les responsabilités et aimez-vous sentir engagé au service de nos clients et des collaborateurs Polyvalence et adaptabilité font parties de votre ADN ? N'attendez plus, nos équipes vous attentent pour vivre à vos côtés les 4 valeurs R.A.R.E qui animent notre quotidien Respect, Agilité, Responsabilité, Engagement Pourquoi nous rejoindre ? Nous rejoindre, c'est rejoindre un groupe à dimension humaine en pleine croissance. Au travers de ses recrutements, Jean LARNAUDIE cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle, de l'inclusion et de l'emploi des travailleurs handicapés. Nous attachons une grande importance à l'intégration de chaque nouvelle personne ainsi qu'à son développement personnel tout au long de sa carrière, afin qu'elle se projette durablement dans notre société. C'est pourquoi nous avons mis en place un véritable parcours d'intégration ainsi qu'un accompagnement personnel, adaptés à chacun. Description du profil 1/ Savoir-être - Vous vous retrouvez particulièrement dans ces comportements : Vous êtes doté(e) d'un esprit d'analyse et traitez les missions qui vous sont confiées avec organisation et prises d'initiatives, Rigueur, réactivité, autonomie seront vos plus grands atouts pour satisfaire à vos missions 2/ Savoir et Savoir-faire - Vous avez acquis les connaissances suivantes : Vous êtes issu(e) d'une formation en Qualité de type Bac +3 à minima, et avez une première expérience dans les secteurs Agroalimentaire.#AGRO
Description du poste : Gestionnaire, vous êtes le garant des achats pour l'approvisionnement de votre rayon et de la gestion des stocks dans le respect des normes liées à la réglementation. Vous déterminez le plan d'implantation de vos produits et des opérations commerciales. Vous assurez le suivi de la fabrication et êtes force de proposition. Vous assurez les relations avec les producteurs locaux Vous maîtrisez les produits et avez la maîtrise de la fabrication de nouvelles recettes. Vous animez et motivez une équipe de 6-7 personnes environ en fonction des objectifs. Vous assurerez avec la gestion des plannings avec des outils informatiques type horoquartz Vous faites respecter la réglementation en matière d'hygiène, traçabilité, sécurité et sociale Fort d'une expérience dans une fonction similaire, vous développerez les performances de votre secteur d'activité Description du profil : Personne dynamique aimant le secteur de la charcuterie, du traiteur et du fromages, Une expérience dans l'enseigne serait un plus
La/le responsable de rayon, aussi appelé manager de rayon, organise le rayon d'une grande surface de manière à développer le chiffre d'affaires. Responsable d'une partie du magasin, elle/il travaille en collaboration avec le gérant du magasin pour proposer un rayon bien achalandé et agréable dans le but de faciliter la vente. ACTIVITES PRINCIPALES Achat / Merchandising sur le périmètre du groupe -- Achats et négociation avec les fournisseurs conformément au cahier des charges Gestion de son rayon -- Suivre l'activité et les résultats des ventes du rayon -- Installation et mise en valeur des produits -- Contrôle de l'étiquetage, des mentions obligatoires -- Contrôle de la qualité et de la bonne présentation des produits -- Réassort -- Suivre la marge et la démarque Mise en œuvre de la politique commerciale du rayon -- Organisation de la présentation et de la mise en valeur des produits et des d'offres -- Animation du rayon Gestion des commandes, de la réception et des stocks -- Remontée d'informations sur les fournisseurs -- Commande des produits -- Gestion de la réception et vérification du stockage des produits et marchandises -- Contrôle des produits et matières à réception -- Contrôle des conditions de stockage -- Effectuer l'état des stocks réguliers et les inventaires -- Mise en œuvre d'actions correctives Vente et relation clients -- Accueil des clients -- Conseil et information des clients sur les produits --Vente et (encaissement éventuellement) Hygiène et sécurité -- Vérification du respect des règles et procédures -- Mise en œuvre des procédures d'hygiène et de sécurité alimentaire - Responsable DE Rayon ULTRA FRAIS COMPETENCES DE REFERENCE Compétences Techniques - Maîtrise d'une spécialité professionnelle (technique, administrative, commerciale, .) - Organisation de la vente - Aptitude à passer des commandes - Capacité à assurer le bon écoulement des marchandises en réserve - Relations commerciales / professionnelles : Coordination d'informations internes et externes à l'entreprise dans l'équipe de travail ou entre différents secteurs nécessitant le traitement d'informations d'ordre quantitatif et qualitatif. Compétences relationnelles - Capacité à prendre des décisions et/ou actions dans le respect des objectifs - Travail à partir d'objectifs précis à atteindre - Autonomie : o analyse des données en fonction des objectifs, o choix des moyens et des méthodes les plus appropriés et connus, o proposition d'ajustements afin d'atteindre les objectifs Profil recherché : - Expérience en magasin bio ou distribution classique. - Relationnel clients. - Gestion de stocks. - Passage de commande. - Idéalement une personne ayant déjà travaillé les produits périssables. - Personne ayant des qualifications en normes d'hygiène alimentaire. Vous débuterez par un CDD de 3 mois avant de basculer en CDI (si CDD concluant) Le salaire en CDD est de 1809.61€ brut + prise en charge à 50% de la mutuelle + 20% de remise sur toutes les courses effectuées en magasin. Le salaire en CDI est de 1921.66€ Brut+ prise en charge à 50% de la mutuelle + 20% de remise sur toutes les courses effectuées en magasin.
DESCRIPTIF : Vous assurez la présentation générale du rayon (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.), d'hygiène et de sécurité. Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks, le rangement de la réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement et remontez toute anomalie à votre responsable (produits, prix, qualité). Garant de la bonne image du magasin, vous accueillez et renseignez le client ou l'orientez vers le bon interlocuteur. Vous participez à la parfaite présentation (remplissage, propreté...) et contribuez au développement du chiffre d'affaires du rayon. PROFIL : Ponctuel(elle), sérieux(se), vous êtes autonome, polyvalent(e)et organisé(e). Dynamique, vous aimez le travail en équipe et avez le goût du commerce. Salaire : 1 855 € brut / mois pour 35 h hebdo + 13ème mois + intéressement + participation aux bénéfices
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sur le secteur Décoration, Peinture, Sol et Sanitaire sont :Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits . Port de charge Passionné(e) par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ?Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.Prêt(e) à conseiller les clients avec style et expertise ? A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Devenez HUMAN, rejoignez un groupe, une identité. Votre environnement En tant que Consultant, vous accompagnez au quotidien acquéreurs et vendeurs de biens immobiliers. Toujours à l'écoute et au service de vos clients, vous vous réalisez lorsque vous participez activement à la réussite de leurs projets immobiliers. Vous avez le profil ? Commercial.e débutant.e ou confirmé.e dans l'immobilier (h/f). Vous travaillez pour réussir : un Consultant est un homme/femme de terrain et de contact, de challenge et de défi, il a toujours l'ambition d'obtenir des résultats. L'esprit combatif est essentiel à un parcours réussi chez HUMAN Immobilier, il est l'une des clés du succès de notre entreprise. Au-delà des compétences professionnelles, l'essentiel est de pouvoir compter sur des collaborateurs qui souhaitent exercer leur métier avec professionnalisme, éthique et enthousiasme tout simplement. Déplacements quotidiens sur votre secteur avec la clientèle (pas de véhicule fourni). Rémunération Nous garantissons une rémunération mensuelle fixe de 1650€. Statut salarié VRP. A cela s'ajoutent : -une commission mensuelle minimum garantie de 14% la première année -des frais de déplacements jusqu'à 250 € par mois -la participation au résultat du Groupe -la mutuelle d'entreprise offerte Processus de recrutement Les candidats dont les profils correspondent à ceux recherchés seront contactés, sous 3 jours maximum, par le Directeur de Groupe du secteur. Postes à pourvoir à Figeac et Souillac NOS VALEURS "Vous n'êtes pas affilié à Human Immobilier, vous êtes Human Immobilier" Une grande ambition Le pari de 1980 était de fonder le 1er réseau d'agences immobilières intégré de France, nous avons réussi. Le projet est désormais de devenir le premier acteur français des services immobiliers, nous réussirons. L'innovation au service du client Nous proposons à nos clients une gamme de services qui va très au-delà des standards de la profession. L'exigence de l'éthique Notre entreprise est familiale, elle ne dépend d'aucun fonds d'investissement. Nous plaçons l'humain et le respect de l'autre au cœur de notre projet. La force du collectif Dans l'objectif unique de satisfaire la clientèle, près de 2 300 collaborateurs travaillent en lien très étroit au quotidien. Des perspectives pour tous L'originalité de notre modèle et notre taille offrent des perspectives de carrières uniques sur le marché de l'immobilier. Postes accessibles aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un chauffeur poids lourd qualifié avec le caces R489 (F/H) pour rejoindre une équipe dynamique. - Conduite de poids lourds pour le transport de marchandises - Chargement et déchargement des camions avec le chariot élévateur - Etablissement des bons de commandes et feuilles de route - Respect des règles de sécurité et des procédures de l'entreprise Permis C + FIMO/FCO + carte tachygraphe et Caces R489 catégorie 3et 5 valides. Expérience dans un poste similaire souhaitée Rigueur et ponctualité Bon relationnel et esprit d'équipeVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Description du poste : - Co-animer des activités pédagogiques en articulation avec l'enseignant ; - Accompagner les jeunes dans l'acquisition de leur posture d'élève ; - Identifier des besoins des jeunes et ajustement des réponses éducatives - Être en lien avec les acteurs du DITEP et les autres partenaires, prendre place au sein d'une équipe pluridisciplinaire ; - Rédiger des écrits professionnels - Contribuer en équipe à l'élaboration et la mise en œuvre du projet personnalisé des jeunes accueillis ; - Concevoir et encadrer des médiations éducatives et pédagogiques en lien avec l'Unité d'Enseignement - Rigueur et prise d'initiatives Profil : - Idéalement, expérience dans le domaine scolaire ( AED, AESH, Enseignant, etc.) - Idéalement, expérience dans l'accompagnement éducatif - Bonnes capacités rédactionnelles - Autonome, dynamique, patient - Ouvrir la classe : - préparer les espaces communs - s'assurer que chacun se sente accueilli : étiquettes des présents, place à disposition, etc. - Rédaction d'écrits : - EIG - fiche de suivi des jeunes - Appel de la classe CDD de 3 mois dans une classe externalisée.
Idéal reconversion professionnelle ! Transaxia Immo/CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Nous sommes basée en Gironde, notre volonté: travaillé dans la bienveillance, notre philosophie: prendre du plaisir au travail ! Aucun frais à prévoir Aucune redevance, aucun frais annexes. Publications, panneaux, flyers - tout est gratuit, il n'y a aucun frais cachés... Vous pouvez vous concentrer pleinement sur votre succès sans vous soucier des coûts. Liberté financière et professionnelle assurée ! Vous recherchez une carrière où vous êtes indépendant et où vous avez la liberté de gérer votre emploi du temps. Rémunération évolutive jusqu'à 90% Nous offrons une rémunération évolutive jusqu'à 90%, à définir en fonction de votre expérience. Avec nous, vous êtes récompensé à la hauteur de votre travail, avec un gros potentiel de gains. Possibilité de devenir salarié Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié c'est inscrit dans le contrat. Nous récompensons la réussite en offrant des opportunités de carrière. Possibilité d'ouvrir votre propre agence, mais seulement si vous le voulez ! Vous rêvez d'ouvrir votre propre agence immobilière ? Nous vous offrons la possibilité de concrétiser vos aspirations entrepreneuriales sans risque financier l'installation est complètement prise en charge par l'entreprise.. Accompagnement et formation en présentiel Nous vous offrons un accompagnement et une formation de qualité en présentiel pour vous aider à réussir dans votre nouvelle carrière de négociateur immobilier. Notre équipe bienveillante est là pour vous soutenir à chaque étape de votre parcours. Des outils performants, en particulier l'outil d'estimation pour vous accompagner Nous mettons à votre disposition un outil d'estimation pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour offrir à vos clients un service de qualité. Une direction bienveillante Rejoignez une équipe où la bienveillance est au cœur de sa culture d'entreprise. Notre direction est là pour vous soutenir, vous guider et vous encourager à exceller dans votre nouvelle carrière. Si vous êtes passionné(e) par l'immobilier et que vous recherchez une opportunité professionnelle, rejoignez-nous dès aujourd'hui en tant que négociateur(trice) immobilier indépendant(e) ! Contactez-nous pour en savoir plus sur cette opportunité cela ne coute rien !
Le respect mutuel est le moteur de vos ambitions. Vous appréciez les responsabilités et aimez-vous sentir engagé au service de nos clients et des collaborateurs Polyvalence et adaptabilité font parties de votre ADN ? N'attendez plus, nos équipes vous attentent pour vivre à vos côtés les 4 valeurs R.A.R.E qui animent notre quotidien : Respect, Agilité, Responsabilité, Engagement ! Dans le cadre d'un contrat à durée déterminée, nous recherchons un(e) MAGASINIER Stocks et Préparateur de Commandes H/F. MISSIONS : Au sein du service Expédition vous seriez amené à : - Maintenir le stock dans un état de rangement optimal. - Contrôler régulièrement les stocks. - Mettre à disposition des préparateurs les produits nécessaires aux commandes. - Réceptionner les produits fabriqués pour les ranger dans les stocks. - Procéder aux prélèvements qualité. - Mettre à disposition des ateliers les produits nécessaires. - Procéder aux transferts vers les autres sites et les dépôts extérieurs. - Préparer les commandes, filmer les palettes et charger les camions COMPETENCES - Autonome dans la gestion des stocks. - Garantir la fiabilité des réceptions/sorties et des mouvements de stocks. - Formation : CACES 1 ou aisance à manipuler les transpalettes électriques Travail en 2*8 et le samedi par roulement. Rigoureux dans l'exécution de votre travail, vous avez l'esprit d'équipe. Ce poste, basé à Figeac (46), est à pourvoir en CDD. Salaire 1826 euros brut mensuel + Participation et Intéressement au bout de 3 mois d'ancienneté
Le poste : Proman France accompagne son partenaire FIGEAC AERO dans la mise en place de FORMATIONS FORMATION OPERATEUR REGLEUR SUR MACHINE CN (H/F) LE GROUPE FIGEAC AERO est un Acteur majeur de l'industrie Aéronautique Basé à Figeac (46), 13 sites de productions en France et à travers le monde (Tunisie, Maroc, États-Unis, Mexique, Roumanie) Acteur majeur de la sous traitance aéronautique, spécialisé dans l'usinage de pièces de structures, pièces moteur et pièces précises en aluminium ainsi qu'en métaux durs, et l'assemblage de sous-ensembles aéronautiques. Créé en 1989, le Groupe compte aujourd'hui 3000 salariés répartis à travers le monde, et un Chiffre d'Affaires de 282M€. Principaux clients : Airbus, Boeing, Bombardier, Snecma, Latécoère, Spirit, Embraer, Aircelle, Dassault... Entrée en bourse du Groupe Figeac-Aéro en 2013. Description Du Poste : Forme pour le site de Figeac (46) aux métiers d' OPÉRATEUR RÉGLEUR SUR MACHINE CN (H/F) Tâches & Responsabilités : Au sein des ateliers de production, vous travaillerez sur des Tours ou des Centres d'Usinage à Commande Numérique 3, 4 et 5 axes, et usinerez des pièces en Aluminium ou Métaux durs. Vos Missions Seront Les Suivantes : Monter et régler les outils de coupe, le positionnement et le maintien de la pièce et les paramètres d'usinage (vitesse, avance, passe, lubrification, ...) ; Lancer et surveiller le déroulement de l'usinage ; Identifier les dysfonctionnements des équipements et appliquer les mesures correctives ; Contrôler les pièces produites ; Renseigner les supports qualité et de suivi de la production (incidents, interventions, ...) ; Effectuer la maintenance préventive/curative de premier niveau des moyens de production ; Profil recherché : Profil Recherché Débutant ou ayant des connaissances en usinage vous souhaitez vous former au métier d'opérateur sur machines à commande numérique ; Vous êtes doté(e) d'une bonne dextérité manuelle ; Vous êtes motivé(e) et savez faire preuve de rigueur et de méthode dans votre travail ; Vous avez le sens du travail en équipe ; Avantages Formation en contrat de professionnalisation sur 10 mois à partir du 2 octobre 2023; Travail posté en 2X8 ; Diverses primes ( prime assiduité, prime équipe, prime panier, temps habillage, etc.) Mutuelle et prévoyance d'entreprise avantageuses Aide à la mobilité géographique ; Œuvres sociales du Comité Social & Economique ; Crèche interentreprise Intégration en entreprise à l'issue de la formation Le monde de l'Aéro est votre Passion, Rejoignez nos équipes ! Contactez notre agence de VILLEFRANCHE DE ROUERGUE pour participer à une matinée de recrutement et visite des postes du site de Figeac le 22/09/23 de 10H à 12H (INSCRIPTION OBLIGATOIRE au sein de votre agence PROMAN) PROMAN de Villefranche de Rouergue 12200 Villefranche de Rouergue Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre entreprise familiale dans la rénovation de bâtiments neufs et anciens cherche un plaquiste expérimenté. - Préparer le matériel - Monter les structures métalliques - Poser les plaques de plâtre de plus de 20 kgs - Poser les enduits - Effectuer les finitions - Nettoyer le chantier Vous pourrez évoluer vers un poste de chef d'équipe Vous aurez un véhicule de service Horaires de travail : 8h à 17h pause de 30 min / prime panier repas Prise de poste dès que possible
Venez rejoindre notre entreprise artisanale à taille humaine qui a 12 ans d'existence, en pleine expansion. Nous vous proposons d'effectuer des rénovations complexes sur des bâtiments anciens (granges, grandes bâtisses) avec un soucis d'excellence.
Votre agence CRIT Figeac, recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de la construction métallique, un monteur en charpentes métalliques à Figeac. - Montage et assemblage de charpentes métalliques selon les plans fournis - Utilisation d'outils et de machines spécifiques - Respect des consignes de sécurité sur le chantier - Contrat en intérim de 6 mois - Horaires de travail : 40H/sem en journée ou 2*8 - Salaire horaire compris entre 11.88EUR et 14EUR Autres avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Formation BEP/CAP en construction métallique - Première expérience dans le BTP souhaitée - Connaissance des techniques de montage et d'assemblage - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité - Autonomie et rigueur dans le travail Rejoignez une entreprise spécialisée dans la construction métallique et participez à des projets variés et stimulants en tant que monteur en charpentes métalliques en contactant Camille de l'agence CRIT à Figeac.
Nous proposons plusieurs postes en secteur Personnes Agées Cycle de travail sur 35 heures hebdomadaires en moyenne en 12h ou 6h journalier. Prise de poste le plus rapidement possible. Postes à pourvoir en CDI ou CDD selon choix et disponibilité du candidat.
Vous êtes passionné(e) par le monde de l'automobile et souhaitez intégrer une équipe dynamique ? Nous recherchons un Technicien Vitrage Automobile pour rejoindre notre atelier. Votre mission principale sera d'assurer le remplacement et la réparation des vitrages automobiles (pare-brise, vitres latérales, lunettes arrière) ainsi que des optiques de phares. Port de charge d'un pare-brise d'environ 20kgs par exemple. Vous aurez également de pouvoir travailler directement chez nos client grâce à notre véhicule de service à domicile Un plus si vous avez des compétences en mécanique et/ou carrosserie, être à l'aise avec la clientèle pour le service. Rejoignez nous ! Si vous êtes prêt(e) à relever le défi et à apporter votre expertise au service de nos clients, envoyez nous votre CV et une lettre de motivation 1 poste à Figeac et 1 sur Villefranche de rouergue
Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons deux Technicien(nes) Support Utilisateurs. Présentation de la société Avec plus de 20 ans d'expérience, AVEHO conçoit et commercialise des logiciels en ligne d'excellence dans le domaine du matériel médical. Elle fait partie du groupe Fideciel, acteur majeur des services numériques, qui, grâce au savoir-faire de plus de 200 collaborateurs en France et dans le Monde, a généré, en 2022, un chiffre d'affaires d'environ 38 millions d'euros. Notre groupe maîtrise l'ensemble de la chaîne de valeurs d'intégration logicielle (Certification NF, ISO et HDS pour le DataCenter). Nous nous inscrivons dans un système de valeurs privilégiant l'innovation de qualité et l'anticipation des futurs besoins tout en respectant son environnement éthique et sociétal. Missions Au sein du service support, vous êtes en charge de l'intervention technique auprès des clients sous contrat de maintenance. Vous effectuez le dépannage et assistez les utilisateurs (sur site, par télémaintenance, téléassistance, etc .). Vous pouvez également assurer des mises en infogérance, des migrations, la réalisation de pré-requis, etc. Vous êtes également amenés à former les utilisateurs afin de leur permettre d'accroître leurs compétences dans le cadre de leur activité professionnelles au travers de l'utilisation des logiciels et applications proposées par la société. Vous êtes notamment chargés de créer et/ou améliorer les formations ainsi que les ressources pédagogiques et d'animer des formations. Des déplacements chez les clients sont donc à prévoir. Profil recherché - Bac+2 en lien avec l'informatique ou justifiant d'une expérience similaire sur le poste - Motivation - Rigueur - Technophilie - Pédagogie - Autonomie - Capacité à travailler en équipe Modalités du poste - Poste à pourvoir en CDI sur Figeac (46), - Rémunération selon expérience et/ou profil, - Principaux avantages : prévoyance/mutuelle, titres restaurant, intéressement,... Vous êtes motivé(e) pour relever de nouveaux défis au sein d'un groupe dynamique en constante évolution ? Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine, à l'écoute de ses collaborateurs, où chacun, chacune partage des idées et du savoir-faire ? Alors, n'hésitez plus ... Postulez !
Adecco recherche pour un de ses clients, spécialisé dans le domaine de l'aéronautique des USINEURS (H/F) en CDI Intérimaire. Si vous êtes passionné(e) par l'industrie aéronautique et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et engagée, cette offre est faite pour vous ! L'entreprise pour laquelle vous travaillerez est un acteur majeur du secteur aéronautique. Elle se distingue par son expertise et son engagement envers la qualité et la sécurité. En tant qu'usineur, vous contribuerez à la fabrication de pièces aéronautiques de haute précision, en respectant les normes de sécurité et de qualité les plus strictes. MISSIONS : Réaliser à partir de programmes informatiques les différentes opérations d'usinage par enlèvement de matière : tournage, fraisage, alésage, taraudage d'une pièce ou d'une série de pièces sur une machine à CN de type tour ou centre d'usinage.Veiller au bon déroulement du programme dans les opérations successives d'usinage en respectant des côtes tolérancées et des états de surface.Assurer l'entretien de la machine de la maintenance de premier niveau.Procéder aux réglages avant usinage et programmer manuellement la machine à CN. CONDITIONS: Vous travaillerez du lundi au vendredi en 2x8 (semaine 1 : 7h-15h - semaine 2 : 15h-23h) Rémunération fixe + selon postes primes paniers jour/nuit +primes + Primes vacances versées en juin et décembre + CET 6% En nous rejoignant, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que le Comité d'Entreprise, la mutuelle et le CSE. De formation CQPM, Bac à Bac+2 (techniques d'usinage, industrialisation de produits mécaniques, génie mécanique et productique, CPRP conception des processus de réalisation de produits .) ou expérience à un poste similaire, vous faites preuve de précision et de méthodes et savez développer une polyvalence sur les machines. Compétences requises : Savoir lire et interpréter des plans ;Connaître les techniques d'usinage ;Avoir une bonne connaissance des matériaux et des conditions de coupe ;Savoir utiliser les moyens de mesure et de contrôle. Vous maîtrisez les outils informatiques de type bureautique (Word, Excel.) Vous êtes rigoureux, réactif et vous avez le sens de l'organisation et du travail en équipe.
La Pharmacie du Foirail située sur Figeac, recherche un Pharmacien assistant H/F afin de compléter son équipe. Nous recherchons une personne motivée, capable de gérer l'officine en l'absence du titulaire et souhaitant s'investir sur le long terme. VOS MISSIONS PRINCIPALES - Accueil - Conseil - Information - Contrôle des délivrances des préparateurs en pharmacie - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Délivrer les ordonnances, - Veiller à la compréhension des ordonnances et à l'absence d'interaction médicamenteuse, - Apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes, - En l'absence d'un titulaire, coordonner, superviser et manager une équipe et assurer la gestion quotidienne de l'officine VOTRE PROFIL Vous devez être titulaire du diplôme de Docteur en Pharmacie ou avoir validé votre sixième année et être en cours de thèse CONDITIONS DE TRAVAIL L'officine est ouverte de 8h30 à 19h30 du lundi au samedi mais vous ne travaillerez qu'1 seul samedi sur 3. Le temps de travail peut se faire sur 4 jours par semaine, le planning est à discuter lors de l'entretien Nous proposons un CDI temps plein, mais nous ne sommes pas fermés si vous souhaitez un temps partiel.
Pour notre agence de FIGEAC, nous recherchons un DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER (H/F), dans les domaines AVANT VENTE / AVANT LOCATION afin de renforcer notre équipe. Poste pour un diagnostiqueur immobilier(H/F) expérimenté ou débutant. Encadrement et appui technique assurés par l'entreprise, aucune prospection (la partie commerciale est assurée par le commercial en charge du secteur), les assistants(es) assurent la gestion des dossiers, la prise de commandes et la planification des rendez-vous. Mais alors quel est votre rôle ? Vous êtes chargé(e) de détecter la présence d'anomalies (de types amiantes, termites par exemple). Vous veillez à la mise aux normes de l'électricité et du gaz. Vous déterminez la superficie du bien. Et enfin, vous réalisez un diagnostic de performance énergétique. Vous effectuez ces contrôles sur des biens avant toute transaction (vente, location ou réalisation de travaux) pour prévenir de potentiels accidents et protéger l'environnement. Après votre visite, vous rédigez un rapport très précis et détaillé avec photos à l'appui. Une fois formé(e), vous évoluez en toute autonomie. Pour quels avantages ? Véhicule de service mis à disposition, carte carburant, tickets-restaurant, mutuelle complémentaire, portable, tablette-pc. Travail du lundi au vendredi. Salaire à définir selon l'expérience. Nous vous garantissons une totale confidentialité. CERTIFICATIONS EN DIAGNOSTICS IMMOBILIERS OBLIGATOIRES
La coopérative agricole Fermes de Figeac recherche son conseiller vendeur (F/H) au rayon produits régionaux pour le magasin Gamm Vert de Figeac. Vous devrez faire preuve de : - Aptitude commerciale et sens du contact, - Respect des règles de sécurité et d'hygiène alimentaire, - Sens de l'organisation et rigueur dans le traitement des informations. Vous serez chargé de conseiller et servir le fromage et la charcuterie à la coupe. Vous serez en charge du réapprovisionnement la vitrine du rayon, ainsi que du réapprovisionnement des rayons secs (épicerie) La connaissance/ expérience de la vente de produits frais/ boucherie charcuterie/ alimentation/ recettes de cuisine sera très appréciée. Temps complet 35h hebdo.
Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Support Utilisateurs. Missions : Au sein du service Support, vous êtes en charge de l'intervention technique auprès des clients sous contrat de maintenance. Vous effectuez le dépannage, formez et assistez les utilisateurs (sur site, par télémaintenance, téléassistance, etc ...). Vous pouvez également assurer des mises en infogérance, des migrations, la réalisation de pré-requis, etc. Bref chez nous on ne s'ennuie pas ! Profil recherché : - Bac+2 en lien avec l'informatique ou justifiant d'une expérience similaire sur le poste - Motivation - Rigueur - Technophilie - Pédagogie - Autonomie - Capacité à travailler en équipe Vous êtes motivé(e) pour relever de nouveaux défis au sein d'un groupe dynamique en constante évolution ? Vous êtes une personne avec un esprit d'initiative et d'autonomie dans vos actions, tout en sachant travailler en équipe ? N'hésitez plus, postulez !
BEA Métrologie est une entreprise à taille humaine qui est spécialisée depuis plus de 35 ans dans l'étalonnage des instruments de mesure et le contrôle des pièces industrielles. Notre expertise réside dans l'accompagnement des entreprises, dans l'optimisation de la métrologie et des processus de mesure. Nous intervenons sur : l'étalonnage ; le contrôle dimensionnel et tridimensionnel ; la vente et la réparation de matériel de mesure et le conseil, l'audit et la formation. Pour nous découvrir : www.beametrologie.com Présentation du poste et des missions : Le poste de travail est basé à Figeac (46) sur le site de l'un de nos clients. Nous recherchons une personne disponible immédiatement. Secteur d'activité : Industrie/Equipement industriel Vous ferez partie d'une équipe de 2 à 3 personnes et dépendrez de la direction technique située à Mérignac. Vous effectuerez des opérations d'étalonnage et de vérification chez un client principal situé à Figeac et pourrez être amené à vous déplacer dans la même Région. Une formation complémentaire peut être organisée dans notre laboratoire de Mérignac (33) pendant quelques semaines suivant le niveau de compétences et d'autonomie avant d'intégrer le site client. Contrat tout public Vous serez en charge de : - L'étalonnage et la vérification d'équipements de mesures, de contrôle et d'essais . Les principales grandeurs mesurées sont température, pression, couple, force, dimensionnel, électricité Vous devrez également : - Assurer la validité et capabilité des moyens d'étalonnage utilisés - Interpréter, exploiter les résultats, les données techniques, les informations techniques liées aux équipements à étalonner - La rédaction des certificats d'étalonnage et constats de vérification - Etre un support technique de terrain - Réaliser la mise à jour documentaire des dossiers d'équipements - Organiser et optimiser le temps de travail Ce poste, outre des compétences techniques, requiert des compétences humaines : bon relationnel, curieux, dynamique, autonome, facilité d'adaptation aux situations et environnements, esprit d'analyse ... . Expérience souhaitée : - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la métrologie - Niveau d'études : formation scientifique de niveau BAC + 2/3 (DUT /BTS/Licence) Métrologie, Mesure physique, instrumentation, essais, instrumentation, électronique - La connaissance du logiciel OPTIMU serait un plus Qualités requises : - Appliqué, consciencieux, rigoureux, sens du service client - Facilité d'adaptation, esprit d'analyse, sens de l'organisation, autonomie - Dynamique, motivé Compétence(s) du poste : - Savoir étalonner et vérifier des instruments de mesure dans différentes grandeurs physiques (force, pression, température, dimensionnel, dureté.) Compétences : - Maîtrise des étalonnages d'équipements de mesure dimensionnelle - Connaissance des concepts et outils de la métrologie - Connaissance des procédures et instructions techniques des équipements de mesure - Connaissance des incertitudes de mesure Permis B : Obligatoire Langue : anglais scolaire Vous vous reconnaissez dans la description de notre offre, candidaté(e) : recrutement@beametrologie.com Merci de nous adresser votre CV ainsi qu'une lettre de motivation. L'équipe BEA Métrologie !
La fédération Partir, association d'éducation populaire basée à Figeac (46), recrute un.e animateur.trice : Salaire brut mensuel : 1 590 € (évolutif selon l'expérience et les diplômes) Profil : - Animateur.trice, diplômes exigés : o BAFA au minimum o BPJEPS o BUT Carrières sociales - SB ou BNSSA serait un vrai plus - Expérience souhaitée en animation extra et périscolaire Missions & compétences : Animation d'un centre de loisirs extra et périscolaire, en lien direct avec les responsables de secteur : o Assure la préparation et l'animation des centres de loisirs périscolaires - Pendant les pauses méridiennes - A partir de 16h après la classe o Assure la préparation et l'animation des centres de loisirs extrascolaires : - Petites vacances - Eté o Veille à la sécurité physique et affective des enfants o Accompagne les enfants dans la mise en place de projet o Met en place des outils de communication et de gestion de groupe, adaptés à l'âge des enfants accueillis o Est médiateur au sein du groupe d'enfants, garantit le respect des règles o Participe à tous les temps de réunion - de préparation o Connaît et maîtrise la règlementation en vigueur o Apprécie le travail en équipe o A des notions en pédagogie o Assure une posture d'adulte référent, basée sur la douceur éducative et l'écoute de l'enfant Peut être amené à partir en séjours pendant les vacances d'été. Savoir être : o Autonomie dans l'activité quotidienne et l'organisation du travail o Compétences relationnelles fortes o Aptitude à l'encadrement o Autonomie dans la rédaction professionnelle o Engagement, initiative et créativité
MISSION Rattaché(e) hiérarchiquement à un(e) chef(fe) d'équipe d'un département de production, le/la contrôleur(se) tridimensionnel vérifie partiellement ou en totalité suivant la documentation, les caractéristiques d'un produit par rapport aux éléments de définition, identifie les écarts, en rend compte au représentant qualité habilité et atteste la conformité des produits acceptés. Sa mission est de libérer un produit conforme aux éléments définis et aux exigences clients pour l'opération suivante. ACTIVITES PRINCIPALES - Analyser les exigences spécifiées en particulier dimensionnelles. - Exploiter la documentation. - Identifier et préparer les moyens de contrôle et documents associés. - Réaliser les contrôles selon les exigences spécifiées. - Relever les non conformités et les présenter au responsable qualité habilité. - Isoler les produits non conformes. - Attester la conformité des produits acceptés. - Enregistrer les évènements logistiques et qualité requis pour l'opération. - Libérer le produit à destination d'un client interne ou externe. ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL - Le/la contrôleur(se) tridimensionnel exerce dans en atelier, au sein d'une équipe. - Travail posté en 2x8 (semaine 1 : 7h-15h - semaine 2 : 15h-23h). - L'activité nécessite le respect des exigences en matière de qualité, de sécurité et d'environnement. PROFIL RECHERCHÉ De formation Bac à Bac+2 mécanique, Métrologie ou Mesures Physiques, ou qualité/contrôle une première expérience en contrôle dans une unité de production serait un plus. Compétences requises : - Savoir lire et interpréter des plans ; - Savoir utiliser les instruments de contrôle (palmer, pied à coulisse ), Machine à mesurer Tridimensionnelle (MMT) ; - Savoir en interpréter les résultats. Connaissances en langue anglaise. Vous maîtrisez les outils informatiques de type bureautique (Word, Excel...) Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et vous avez le sens de l'organisation et du travail en équipe. Mission de 3 mois (durée du premier contrat) renouvelable jusqu'à 18 mois, basé à Figeac (Lot, Occitanie).
Rattaché(e) hiérarchiquement à un(e) chef(fe) d'équipe d'un département de production, le/la contrôleur(se) dimensionnel vérifie, partiellement ou en totalité, les caractéristiques d'un produit par rapport aux éléments de définition, identifie les écarts, en rend compte au représentant qualité habilité et atteste la conformité des produits acceptés. Sa mission est de libérer un produit conforme aux éléments définis et aux exigences clients pour l'opération suivante. ACTIVITES PRINCIPALES - Identifier et préparer les moyens de contrôle et documents associés ; - Réaliser les contrôles selon les exigences spécifiées ; - Relever les non conformités et les présenter au responsable qualité habilité ; - Isoler les produits non conformes ; - Attester la conformité des produits acceptés ; - Enregistrer les événements logistiques et qualité requis pour l'opération ; - Libérer le produit à destination d'un client interne ou externe. ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL - Le/la contrôleur(se) dimensionnel exerce dans en atelier, au sein d'une équipe. - Travail posté en 2x8 (semaine 1 : 7h-15h - semaine 2 : 15h-23h). - L'activité nécessite le respect des exigences en matière de qualité, de sécurité et d'environnement. PROFIL RECHERCHÉ De formation Bac à Bac+2 mécanique, électrotechnique, matériaux ou qualité/contrôle ou expérience en contrôle Compétences requises : - Savoir lire et interpréter des plans - Savoir utiliser les instruments de contrôle (palmer, pied à coulisse ) - Connaissances en langue Anglaise Vous maîtrisez les outils informatiques de type bureautique (Word, Excel...). Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et vous avez le sens de l'organisation et du travail en équipe. Mission de 3 mois (durée du premier contrat) renouvelable jusqu'à 18 mois, basé à Figeac (Lot, Occitanie).
MISSION Rattaché(e) hiérarchiquement à un(e) chef(fe) d'équipe d'un département de production, le/la monteur(se) réalise des opérations de production en se conformant aux documents de fabrication applicables, dans le respect des temps alloués et atteste la conformité de son travail par rapport à sa définition. ACTIVITÉS PRINCIPALES - Réaliser l'assemblage de sous-ensembles ou d'ensembles d'équipements mécaniques ; - Assurer le montage des équipements mécaniques ; - Réaliser les diverses opérations d'ajustage, d'usinage, de réglage et de mise au point nécessaire au montage, en respectant des degrés de précision pouvant avoisiner le micron (1/1000ème de millimètre) à partir d'une gamme de fabrication et des documents et procédures qui lui sont rattachés ; - Contrôler et attester sur les documents et à travers les saisies informatiques prévues la conformité d'une opération pour en assurer la documentation et la traçabilité ; - Appliquer les règles de TPM du poste. ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL - Le/la monteur(se) exerce dans en atelier, au sein d'une équipe. - Travail posté en 2x8 (semaine 1 : 7h-15h - semaine 2 : 15h-23h). - L'activité nécessite le respect des exigences en matière de qualité, de sécurité et d'environnement. PROFIL RECHERCHÉ De formation CQPM, Bac à Bac+2 mécanique ou électromécanique ou électronique ou expérience en montage, activités d'assemblage. Vous avez des connaissances en lecture de plan, technique d'ajustage et d'assemblage, techniques de mesure et de contrôle. Connaissances en câblage ou hydraulique serait un plus. Compétences requises : - Savoir lire et interpréter des plans, - Connaître les techniques d'ajustage et d'assemblage, - Connaître les techniques de mesure et de contrôle. Vous maîtrisez les outils informatiques de type bureautique (Word - Excel ) Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et vous avez le sens de l'organisation et du travail en équipe. Mission de 3 mois (durée du premier contrat) renouvelable jusqu'à 18 mois, basé à Figeac (Lot, Occitanie).
Vous serez formé(e) au métier de cuisinier/cuisinière via un contrat en apprentissage. Vous alternez école et activité chez votre employeur Dans le cadre de votre apprentissage, vos activités seront : - Réaliser les cuissons des aliments - Dressage des assiettes - Réceptionner les livraisons et contrôler leur conformité - Entretient des locaux
Vous effectuez l'entretien courant des locaux sur Figeac (46). Vous intervenez sur le site 17h30 par semaine - 75h par mois Du lundi au vendredi, en journée Permis B souhaité Débutant(e) accepté(e) Vos missions : Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning, des consignes et du cahier des charges Réaliser des travaux de nettoyage dans le respect des protocoles d'hygiène et de sécurité Respecter les délais et la qualité de service Faire remonter à son responsable toute information impactant le site confié
Rejoindre le Groupe DELBOS représente l'opportunité d'intégrer une holding familiale et dynamique de plus de 70 ans d'existence ! Le groupe est composé de plusieurs structures : - Les sociétés Cars Delbos, Fiageo et Aquitaine Cars, présentes sur l'ensemble des modes de transport routier de voyageurs dans le Lot, la Corrèze, Dordogne, Gironde et Lot-et-Garonne. - Le réseau d'agences FITOUR Voyages, implanté dans 8 départements. - Le réseau d'agences de location de véhicules AVIS Delbos Location, implanté dans 6 départements. L'ensemble des services supports des entreprises (finance, RH, communication...) est centralisé au Groupe Delbos à Figeac (46). Le Groupe partage des valeurs fortes : inclusion, famille, cohésion, partage, innovation... REJOIGNEZ NOUS ! Rattaché à la direction de notre département Travel et Jeunesse, vos missions seront les suivantes : - Vous contribuez à l'organisation des voyages, dans le respect du cahier des charges économique et commercial de l'entreprise, - Vous développez les ventes et le CA : calcul des prix de vente, établissement des devis, des forfaits et création de programmes touristiques, - Vous êtes amené à répondre aux appels d'offres tourisme, - Vous participez à toutes les tâches techniques du service (suivi des dossiers, confection de carnets de voyages), - Vous assurez les relations avec les fournisseurs, la négociation (avec les prestataires comme avec les clients) en vous attachant à déceler et identifier la demande client pour mieux la satisfaire, - Vous menez une veille permanente sur l'actualité des offres touristiques - Vous assurez le développement commercial de ses segments, - Vous pouvez participer à des salons, des présentations clients. Profil : De formation supérieure (Bac+2 à Bac+5) dans le Tourisme, vous avez une expérience significative sur une fonction similaire. Vous maitrisez l'organisation des voyages, le calcul des prix de vente, la négociation (avec les prestataires comme avec les clients), la confection de carnets de voyages. La pratique de l'anglais est demandée. Un bon niveau en espagnol est un vrai plus. Des connaissances en matière de législation sont des atouts supplémentaires, notamment sur la partie voyages en autocar. Doté de réelles compétences en négociation, vous aimez le contact avec les fournisseurs et les clients. Vous avez une capacité d'organisation et de la créativité qui vous permettront de créer des voyages réussis. Vous connaissez les destinations touristiques et vous possédez une bonne culture générale. Conditions : Prise de poste dès que possible Contrat : CDI Horaires : 37 heures/ semaine (du lundi au vendredi) Salaire : selon votre expérience et qualification Avantages : Titres restaurants Mutuelle avantageuse (prise en charge par l'employeur à 100%).
Vous intégrez une équipe au rayon boucherie Vous réaliserez l'emballage de la viande préparée par les bouchers selon le process carrefour et en respectant les consignes d'hygiène, sécurité et de traçabilité, fabrication de la saucisse ainsi que des marinades. CONDITIONS DE TRAVAIL - travail les matins du lundi au samedi - prise de poste dès que possible
Nous recherchons un(e) Magasinier(ère) Chauffeur(se) poids lourd - H/F en CDI, basé(e) au sein de notre agence de Figeac (46). Homme/Femme d'action, vous partagez votre temps entre le métier de magasinier et celui de chauffeur. Dans votre rôle de magasinier vous assurez le service client et gérez les stocks. Vous effectuez des préparations de commandes à destination de nos clients, des professionnels du bâtiment. Vous participez également à la réception puis la mise en stock des marchandises. Vous effectuez également les livraisons chez nos clients avec un camion-grue sur leurs chantiers, vous réalisez le déchargement dans le respect des normes de sécurité. Tous les jours au contact de nos clients, vous connaissez leurs contraintes, leurs besoins, vous n'hésitez pas à nous faire part de propositions pour améliorer la qualité de service. Soucieux de votre sécurité et confort au quotidien dans l'exercice de votre métier, Chausson Matériaux met à votre disposition du matériel récent et adapté. Un camion et un chariot élévateur performants vous seront ainsi confiés, vous serez garant de leur entretien. En outre vous effectuez des déplacements de courte distance compatibles avec votre vie personnelle. Polyvalent(e), vous possédez le permis C (Fimo/FCO à jour). Vous avez envie de travailler dans un environnement exigeant au sein d'une entreprise dynamique? Votre sérieux, votre autonomie et votre sens du service seront des atouts pour mener à bien vos missions. Le CACES Grue auxiliaire est apprécié mais non exigé
Grâce à ses bureaux d'études et à ses ingénieurs terrain, eXcent s'adapte aux besoins de ses clients en internalisant ou externalisant ses compétences. Sa palette d'expertises lui permet de couvrir l'intégralité de la chaîne de production (Ingénierie Industrielle, Équipements de Recherche, Lean Manufacturing, Robotique) et aussi des services transverses (Qualité, Supply Chain, Achats, Formation.) Plus qu'un simple industriel, eXcent se démarque par son innovation et sa volonté de développer au sein de la cellule e.Nov ses propres produits brevetés en s'adaptant aux besoins de ses clients quels que soient leurs secteurs d'activité. Dans le cadre du développement de nos activités nous recherchons un : Contrôleur dimensionnel H/F situé à Figeac (46) Votre rôle ? Au quotidien, vous effectuez des contrôles dimensionnels sur des pièces élémentaires, qu'il s'agisse de pièces métalliques ou composites. Vous réalisez ces contrôles en utilisant des plans industriels et des outils de mesure appropriés. En cas d'anomalies, vous signalez le problème à votre supérieur hiérarchique. De formation Bac +2 en mécanique, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 3 ans sur le même type de poste. Votre expérience s'est forgée dans un environnement industriel tel quel l'automobile, le ferroviaire ou l'aéronautique. On vous qualifie comme une personne méthodique, rigoureuse et autonome ? Les petits + + Carte Titres Restaurant (11€) + Possibilité de télétravail + Mutuelle prise en charge à 100% par eXcent pour vous et votre famille + Convention Collective de la Métallurgie, RTT attribués : plus besoin d'attendre un an pour prendre ses congés ! + Esprit d'Equipe et convivialité Et encore + Rejoignez un groupe à fort engagement humain où professionnalisme, réactivité et souci du service client sont les garants de notre culture d'entreprise. Excent s'engage en faveur de la diversité et s'ouvre à tous les talents. eXcent lance son nouveau plan stratégique baptisé "PlaneXt", celui-ci intègre de nouveaux axes environnementaux et sociétaux ambitieux. Membre de la Convention des Entreprises pour le Climat (CEC), la démarche RSE au sein d'eXcent a en effet pris une nouvelle dimension : bien que déjà sensibilisé aux problématiques environnementales et sociétales, eXcent souhaite aller encore plus loin ! Notre cap 2030 : devenir Eco-Concepteur et Intégrateur de solutions industrielles contributives.
Fort de ses 33 années d'expérience, eXcent est un concepteur et intégrateur de solutions industrielles. Présent en France et à l'international, le groupe eXcent compte 700 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 94M€ en 2023. eXcent accompagne les projets d'industrialisation des plus grands donneurs d'ordre et PME dans des secteurs comme l'aéronautique, l'automobile, ferroviaire, l'énergie, défense, spatial, naval...
Grâce à ses bureaux d'études et à ses ingénieurs terrain, eXcent s'adapte aux besoins de ses clients en internalisant ou externalisant ses compétences. Sa palette d'expertises lui permet de couvrir l'intégralité de la chaîne de production (Ingénierie Industrielle, Équipements de Recherche, Lean Manufacturing, Robotique) et aussi des services transverses (Qualité, Supply Chain, Achats, Formation.). Plus qu'un simple industriel, eXcent se démarque par son innovation et sa volonté de développer au sein de la cellule e.Nov ses propres produits brevetés en s'adaptant aux besoins de ses clients quels que soient leurs secteurs d'activité. Dans le cadre du développement de nos activités dans le domaine de l'Aéronautique, nous recherchons un(e) : Ingénieur moyens d'essais F/H, poste basé à Figeac (46) Au sein de l'équipe moyen d'essais, vous aurez pour missions : De suivre tout le processus de qualification et définition des moyens d'essais La rédaction du CDC fonctionnel du moyen d'essai, D'échanger avec les équipes BE pour spécification du moyen et définition exigences D'assurer la définition des moyens d'essais, Le suivi et la validation de la réalisation du moyen d'essais, La rédaction et/ou la vérification des rapports d'essais et calibration (exploitation des résultats, rédaction). Vous : De formation BAC +5 en mécanique et/ou mesures physiques, vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans minimum dans la qualification et/ou les essais aéronautiques. Vos compétences et votre polyvalence dans les domaines mécanique, hydraulique et l'électronique seraient souhaitables. La connaissance du domaine aéronautique serait un plus à votre candidature. Autonomie, rigueur, capacité d'adaptation sont des qualités indispensables à la bonne tenue du poste. Une bonne maîtrise de l'anglais écrit et oral est souhaitable. Les petits + + Carte titres Restaurant (11€) + Possibilité de télétravail + Mutuelle prise en charge à 100% par eXcent pour vous et votre famille + Convention Collective de la Métallurgie, RTT attribués: plus besoin d'attendre un an pour prendre ses congés ! + Esprit d'Equipe et convivialité Et encore + Rejoignez un groupe à fort engagement humain où professionnalisme, réactivité et souci du service client sont les garants de notre culture d'entreprise. eXcent s'engage en faveur de la diversité et s'ouvre à tous les talents. eXcent lance son nouveau plan stratégique baptisé "PlaneXt", celui-ci intègre de nouveaux axes environnementaux et sociétaux ambitieux. Membre de la Convention des Entreprises pour le Climat (CEC), la démarche RSE au sein d'eXcent a en effet pris une nouvelle dimension : bien que déjà sensibilisé aux problématiques environnementales et sociétales, eXcent souhaite aller encore plus loin ! Notre cap 2030 : devenir Eco-Concepteur et Intégrateur de solutions industrielles contributives.
Grâce à ses bureaux d'études et à ses ingénieurs terrain, eXcent s'adapte aux besoins de ses clients en internalisant ou externalisant ses compétences. Sa palette d'expertises lui permet de couvrir l'intégralité de la chaîne de production (Ingénierie Industrielle, Équipements de Recherche, Lean Manufacturing, Robotique) et aussi des services transverses (Qualité, Supply Chain, Achats, Formation.). Plus qu'un simple industriel, eXcent se démarque par son innovation et sa volonté de développer au sein de la cellule e.Nov ses propres produits brevetés en s'adaptant aux besoins de ses clients quels que soient leurs secteurs d'activité. Dans le cadre du développement de nos activités Bureau d'Etudes, nous recrutons un : Concepteur Etudes électriques H/F Poste basé à Figeac (46) Au sein de notre bureau d'études ou en accompagnement de nos clients dans divers secteurs du transport (aéronautique et ferroviaire), vous serez chargé(e) de réaliser des études d'installation systèmes électriques. Plus précisément, vos missions seront : Concevoir les ensembles électriques : Assurer la conception en conformité avec le cahier des charges, les spécifications techniques et les normes applicables. Etudier les concepts, proposer des solutions via CatiaV5 EHI/EHA Etudier complètement la partie 3D avec le niveau de définition attendu ( Label, gaine, rayon de courbure, segregation, mise à la masse). Etudier les supports sous Sheetmetal ou Aerosheetmetal Respecter l'arborescence demandée par le client. Connaître VPM/PDM ou équivalent. Mettre en définition ces ensembles routing électriques : Générer les plans de définition (2D et 3D PDF). Genérer les nomenclatures Générer les plans de mise à plat via le module EHF Vous justifierez d'une orientation technique auprès du pilote études et vous l'informerez de l'avancement du travail réalisé (le reste à faire par rapport aux objectifs.) Vos atouts : De formation Bac+2 à Bac+5 en Génie Electrique, vous justifiez d'une première expérience en conception routing au sein d'un bureau d'études industriel. La connaissance de l'environnement aéronautique est un plus. Vous êtes doté(e) des compétences et qualités suivantes : Maîtrise de Catia V5 - EHI/EHA/EHF Capacité d'analyse critique des solutions déjà identifiées Force de proposition : proposer des alternatives et optimisations de conception/assemblage. Anglais technique lu Les petits + + Carte titres Restaurant (11€) + Possibilité de télétravail + Mutuelle prise en charge à 100% par eXcent pour vous et votre famille + Convention Collective de la Métallurgie, RTT attribués: plus besoin d'attendre un an pour prendre ses congés ! + Esprit d'Equipe et convivialité Et encore + Rejoignez un groupe à fort engagement humain où professionnalisme, réactivité et souci du service client sont les garants de notre culture d'entreprise. eXcent s'engage en faveur de la diversité et s'ouvre à tous les talents. eXcent lance son nouveau plan stratégique baptisé "PlaneXt", celui-ci intègre de nouveaux axes environnementaux et sociétaux ambitieux. Membre de la Convention des Entreprises pour le Climat (CEC), la démarche RSE au sein d'eXcent a en effet pris une nouvelle dimension : bien que déjà sensibilisé aux problématiques environnementales et sociétales, eXcent souhaite aller encore plus loin ! Notre cap 2030 : devenir Eco-Concepteur et Intégrateur de solutions industrielles contributives.
Fort de ses 33 années d'expérience, eXcent est un concepteur et intégrateur de solutions industrielles. Présent en France et à l'international, le groupe eXcent compte 700 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 94M€ en 2023. eXcent accompagne les projets d'industrialisation des plus grands donneurs d'ordre et PME dans des secteurs comme l'aéronautique, l'automobile, le ferroviaire, l'énergie, la défense, le spatial, le naval...
Fort de ses 33 années d'expérience, eXcent est un concepteur et intégrateur de solutions industrielles. Présent en France et à l'international, le groupe eXcent compte 750 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 96M€ en 2023. eXcent accompagne les projets d'industrialisation des plus grands donneurs d'ordre et PME dans des secteurs comme l'aéronautique, l'automobile, le ferroviaire, l'énergie, la défense, le spatial, le naval... Grâce à ses bureaux d'études et à ses ingénieurs terrain, eXcent s'adapte aux besoins de ses clients en internalisant ou externalisant ses compétences. Sa palette d'expertises lui permet de couvrir l'intégralité de la chaîne de production (Ingénierie Industrielle, Équipements de Recherche, Lean Manufacturing, Robotique) et aussi des services transverses (Qualité, Supply Chain, Achats, Formation.). Plus qu'un simple industriel, eXcent se démarque par son innovation et sa volonté de développer au sein de la cellule e.Nov ses propres produits brevetés en s'adaptant aux besoins de ses clients quels que soient leurs secteurs d'activité. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un : Responsable bureau d'étude F/H Poste basé à Figeac (46). Votre mission principale sera de garantir la performance du service sur les plans humains, techniques et économiques, en alignement avec les objectifs fixés par la Direction. Plus précisément vous serez notamment en charge de : Décliner et mettre en œuvre la stratégie définie par la Direction, Organiser et superviser le travail de votre équipe, Assurer la coordination des activités, Être le point de contact technique pour vos collaborateurs, les aidant à résoudre les problèmes rencontrés sur le terrain, Maintenir des indicateurs de performance et des tableaux de bord à jour, Gérer l'allocation des ressources aux différents projets en cours et anticiper les besoins futurs. De formation Bac + 5 en ingénierie (généraliste, mécanique ou automatique), vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 10 ans en mécanique, dont une partie en management d'équipe. Vous avez des compétences en calcul, dimensionnement, modélisation et cotation. Une expérience en développement de produit serait un plus. Vous avez un sens aigu de l'analyse et de la résolution de problèmes, ainsi que d'excellentes capacités d'organisation et de gestion des priorités. Vous maîtrisez les outils de gestion de projet et démontrez d'excellentes capacités en communication et relation client. Les petits + + Carte Titres Restaurant (11€) + Possibilité de télétravail + Mutuelle prise en charge à 100% par eXcent pour vous et votre famille + Convention Collective de la Métallurgie, RTT attribués: plus besoin d'attendre un an pour prendre ses congés ! + Esprit d'Equipe et convivialité Et encore + Rejoignez un groupe à fort engagement humain où professionnalisme, réactivité et souci du service client sont les garants de notre culture d'entreprise. eXcent s'engage en faveur de la diversité et s'ouvre à tous les talents. eXcent lance son nouveau plan stratégique baptisé "PlaneXt", celui-ci intègre de nouveaux axes environnementaux et sociétaux ambitieux. Membre de la Convention des Entreprises pour le Climat (CEC), la démarche RSE au sein d'eXcent a en effet pris une nouvelle dimension : bien que déjà sensibilisé aux problématiques environnementales et sociétales, eXcent souhaite aller encore plus loin ! Notre cap 2030 : devenir Eco-Concepteur et Intégrateur de solutions industrielles contributives.
Le Groupe FIGEAC AÉRO, partenaire de référence des grands industriels de l'aéronautique, est spécialiste de la production de pièces de structure en alliages légers et en métaux durs, de pièces de moteurs, de trains d'atterrissage et de sous-ensembles. Groupe international, FIGEAC AÉRO est présent en France, aux États-Unis, au Maroc, au Mexique, en Roumanie et en Tunisie. Au 31 mars 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires annuel de 397,2 M€. Le poste : Rattaché(e) au Directeur des Opérations du site de Figeac, vous serez responsable de l'assurance qualité pour le site de Figeac et ses deux filiales d'assemblage (Méaulte, Saint-Nazaire). Vous managerez 4 responsables de pôle qualité, 5 collaborateurs en direct soit au total,une équipe d'une trentaine de personnes. Vous assurez le pilotage de la performance de non-qualité exportée, interne et fournisseurs, et veillerez au respect des normes et des exigences clients. Votre rôle sera également de garantir la conformité des produits et la bonne application des procédures. Vos principales missions seront : - Déployer la politique Qualité et les orientations stratégiques auprès de vos équipes ; - Garantir le respect des exigences clients, la conformité des produits aux normes et référentiels applicables, et veiller à la traçabilité des pièces fabriquées ; - Être garant de l'élaboration des dossiers premier article (FAI, DVI, PVI, ...) et des gammes de contrôle (points de contrôle, fréquence, .) ; - Piloter et accompagner les audits produits, process internes ou externes et suivre les plans d'actions correspondants ; - Participer aux démarches et/ou renouvellements de certification et de qualification de l'entreprise, puis en assurer le suivi ; - Veiller au traitement des non-conformités internes et externes puis coordonner leur résolution avec les équipes concernées en garantissant une communication fluide auprès de nos clients ; - Mettre en place les outils de suivi, d'évaluation, d'analyse et de reporting afin de piloter l'activité de son périmètre et identifier des axes d'amélioration ; - Animer les revues quotidiennes/hebdomadaires avec ses équipes en coordonnant le flux d'information ; - Superviser le suivi qualifications du personnel et le maintien des compétences ; - Faire appliquer les règles et la politique sociale de l'entreprise (sécurité, règlement intérieur, .). Des déplacements professionnels sont à prévoir. Poste à pourvoir au plus tôt en CDI. Basé à Figeac (Lot, Occitanie). Profil Recherché : - De formation ingénieur avec une dominante mécanique et/ou une spécialisation qualité ; - Vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine de la qualité industrielle, idéalement dans le secteur de l'aéronautique ; - Votre aisance relationnelle et votre leadership vous permettent de manager une équipe et de conduire les changements dans un contexte dynamique et exigeant ; - Vous maitrisez les outils informatiques, de résolution de problèmes et d'analyse de risques ; - La maitrise de l'anglais courant est impérative pour ce poste. Nos avantages : - Statut cadre forfait jours ; - Diverses primes (assiduité, 13eme mois, prime vacances, etc.) ; - Accord d'intéressement ; - Chèques déjeuner ou chèques emploi service ; - Œuvres sociales du Comité Social & Economique ; - Mutuelle et prévoyance d'entreprise prise en charge à 100% ; - Accord gestion de fin de carrière ; - Abondement sur le Plan Epargne Retraite Collectif (PERCO) ; - Journée de solidarité prise en charge par l'employeur ; - Possibilité d'avoir deux jours de télétravail par semaine ; - Possibilité de placement de congés sur un CET ; - Navettes gratuites depuis Figeac ; - Différentes possibilités de restauration (self inter-entreprise, boulangerie, salle de pause, restaurants à proximité, .) ; - Crèche interentreprise.
Rattaché(e) au Responsable Supply Chain, vous êtes en charge de la coordination et de l'avancement des projets Supply Chain. Pour cela, vous managez une équipe de 4 chefs de projet. Dans ce cadre, vos missions principales seront : - Décliner et suivre les objectifs opérationnels et plans d'actions à conduire, tout en animant des réunions hebdomadaires ; - Être le point focal des acteurs internes et externes quant aux projets réalisés dans votre périmètre ; - Prendre en charge, cadrer puis suivre les projets en cours dans votre périmètre (respect des jalons, attribution et suivi des projets) ; - Encadrer, coordonner, animer l'activité de l'équipe afin de mener à bien les missions et objectifs assignés pour le service ; - Anticiper et définir les besoins humains, financiers et techniques en lien avec la hiérarchie ; - Être force de proposition pour faire évoluer les activités et les flux d'information en vous appuyant sur les fondamentaux de l'amélioration continue et de la gestion de projets ; - Être garant de la satisfaction clients liée à la conduite de projets. Des déplacements sont à envisager. Poste à pourvoir au plus tôt en CDI. Basé à Figeac (Lot, Occitanie). Profil Recherché : - Titulaire d'une formation supérieure en logistique, supply chain, en gestion des opérations ou dans un domaine équivalent, vous avez une expérience significative sur un poste similaire, idéalement dans le secteur industriel ; - Vous avez des compétences avérées en gestion de projet logistique, en analyse des processus, en résolution de problèmes ; - Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et managériales ; - Vous êtes organisé(e), dynamique, force de proposition et rigoureux(euse) ; - Vos compétences orales et écrites vous permettent d'échanger en anglais ; - La maitrise d'un ERP est un plus. Nos avantages : - Statut cadre ; - Diverses primes (assiduité, 13eme mois, prime vacances, etc.) ; - Accord d'intéressement ; - Chèques déjeuner ou chèques emploi service ; - Œuvres sociales du Comité Social & Economique ; - Mutuelle et prévoyance d'entreprise prise en charge à 100% ; - Accord gestion de fin de carrière ; - Abondement sur le Plan Epargne Retraite Collectif (PERCO) ; - Journée de solidarité prise en charge par l'employeur ; - Possibilité d'avoir deux jours de télétravail par semaine ; - Possibilité de placement de congés sur un CET ; - Navettes gratuites depuis Figeac ; - Différentes possibilités de restauration (self inter-entreprise, boulangerie, salle de pause, restaurants à proximité, .) ; - Crèche interentreprise. Une raison de plus pour nous rejoindre ? Intégrer Figeac-Aéro c'est travailler au sein d'un groupe international, reconnu pour son expertise technique, qui a su conserver les caractéristiques d'une entreprise à dimension humaine, proche de ses collaborateurs. En nous rejoignant, vous évoluerez au sein d'un environnement dynamique où vos idées et compétences permettront au Groupe de relever les défis passionnants de l'aéronautique. Figeac-Aéro garantit l'égalité des chances et favorise la diversité au sein de ses équipes. Soucieux des générations futures, le groupe est engagé en faveur de l'environnement et de la RSE. Candidatez maintenant !
Nous vous proposons deux postes au sein de notre salon de coiffure, possibilité de contrats différents, et contrat d'apprentissage pour préparer le BP. Vous devez maitriser l'ensemble des soins esthétiques et hygiéniques de la chevelure. Les soins courants comme le shampooing, la coupe et le brushing, le traitement du cuir chevelu, la permanente, les mèches, la couleur. Nous proposons également l'entretien de la barbe. Nous travaillons du lundi au samedi avec un jour de repos et vous avez une semaine de plus de congés par an. Vous êtes très minutieux/se, passionnée par votre métier, vous aimer travailler dans la bonne humeur, venez nous rejoindre.
VOS MISSIONS - encadrer/manager une équipe de 5 personnes - superviser et coordonner l'ensemble des activités liées à la cuisine - préparer les plats - assurer le suivi des stocks - gérer l'approvisionnement pour la cuisine - concevoir régulièrement de nouvelles recettes pour la carte qui est en constante évolution - travailler dans le respect du produit - développer le partenariat avec les producteurs locaux VOTRE PROFIL - avoir au minimum 2 ans d'expérience sur un poste de second de cuisine - être passionné par la cuisine - avoir une appétence pour les produits du terroir - être sensible au partenariat local - être curieux(se) et dynamique CONDITIONS DE TRAVAIL - poste à pourvoir début janvier 2025 - travail avec une jeune équipe dynamique - repos dimanche et lundi + mercredi soir + 1 autre demi-journée (midi ou soir) par semaine - votre activité de 39h se réalise sur 8 services par semaine
La fédération PARTIR recrute un(e) animateur(trice), accueil de loisirs préados, pour travailler du lundi au vendredi. VOS MISSIONS - Animation d'un centre de loisirs préadolescent et des pauses méridiennes en collège, en lien avec la responsable de l'action : o Assure la préparation et l'animation du local pré-ados, pendant les temps périscolaires et extrascolaires o Assure la préparation et l'animation des pauses méridiennes en collège o Veille à la sécurité physique et affective des jeunes o Accompagne les jeunes dans la mise en place de projet o Met en place des outils de prévention adaptés à l'âge des jeunes accueillis o Travaille sur les supports de communication o Suit et gère les outils de reporting - Peut être amené à partir en séjours pendant les vacances d'été Projet - Pédagogie : - Assure une posture d'adulte référent, basée sur la bienveillance et l'écoute du jeune - Maîtrise la réglementation en vigueur - Connaît et se réfère aux différents projets pédagogiques - Construit les projets d'animation, en équipe - Recherche de nouvelles animations et activités, teste la faisabilité - Participe activement aux réunions et/ou aux formations internes - Permet aux jeunes de s'inscrire dans une démarche d'engagement VOTRE PROFIL Vous avez IMPERATIVEMENT un diplôme en animation, minimum BAFA validé ou équivalent et/ou une expérience avec un public préadolescents et/ou adolescent. CONDITIONS DE TRAVAIL Prise de poste des que possible
VOTRE POSTE Au sein des sites Regain de Ceint d'eau et de Figeac : * MAINTENANCE DES LOCAUX - Effectuer des tâches de maintenance des bâtiments et locaux de Regain, sous la direction des encadrants et avec l'appui du responsable technique et commercial (petites réparations, peinture, entretien des bâtiments, création et mise en place de structures permettant l'aménagement des bâtiments) - Entretenir le matériel et l'outillage mis à disposition * ENTRETIEN DES LOCAUX : Entretien des bureaux sur les deux sites * AGENT VALORISTE Le-la valoriste est amené-e à travailler sur plusieurs activités : accueil des donateurs, tri des objets, logistique, vérification et tests d'objets, petites réparations, nettoyage, attribution de prix ; vente en boutique et en ligne et gestion de caisse. VOTRE PROFIL Avoir le goût du bricolage, savoir utiliser tous types d'outils de bricolage. Connaître les règles d'hygiène et d'entretien des locaux. Ponctualité, rigueur et connaissance des règles de sécurité. Polyvalence et réactivité CONDITIONS DE TRAVAIL - CDDI (salarié en insertion) pour une durée minimale de 4 mois pouvant être prolongée jusqu'à 2 ans - Vous bénéficierez d'un accompagnement socio-professionnel durant toute la durée de votre contrat - Environ 40% du temps est consacré au poste d'agent valoriste, 40% à la maintenance des locaux et 20% à l'entretien des locaux
Notre concession multimarques (5 marques représentées) située à Figeac 46 : Beta , Sherco ,Kymco Royal Enfield ,Mash recherche un chef d'atelier motocycle (H/F) confirmé avec une expérience en concession moto. Nous recherchons un profil dynamique, rigoureux et motivé sachant travailler avec une petite équipe de passionnés au service du client. Vous travaillerez dans un atelier (climatisé) avec un bel espace lumineux. Vos missions : - Organisation et gestion du travail de votre équipe (2 mécaniciens) - Accueil des clients - Montage et préparation des motos neuves et d'occasions - Installation d'accessoires - Entretien courant préconisés - Recherches de pannes ( diagnostic + mécanique et électrique) - Réparation des véhicules accidentés - Entretien de l'atelier et du poste de travail Vous intervenez sur des motos, quads ou scooters. Magasin ouvert du mardi au samedi de 09h00/12h00 et 14h00/18h00 *** Possibilité d'adapter les horaires (exemple : réduire la durée de pause repas pour finir plus tôt, semaine à 4 jours...) *** Vous avez impérativement une première expérience sur un poste similaire et un CAP/BEP mécanique motocycle minimum.
Figeac Aero recherche pour le site de Figeac (46) un(e) Chargé(e) Production Contôle Logistique (H/F) Vous souhaitez intégrer un groupe et un environnement stimulant pouvant offrir des challenges et des perspectives d'évolution ? Rejoignez-nous. Le Groupe FIGEAC AÉRO, partenaire de référence des grands industriels de l'aéronautique, est spécialiste de la production de pièces de structure en alliages légers et en métaux durs, de pièces de moteurs, de trains d'atterrissage et de sous-ensembles, FIGEAC AÉRO est un groupe international présent en France, aux Etats-Unis, au Maroc, au Mexique, en Roumanie et en Tunisie. Il compte aujourd'hui 3 000 collaborateurs et réalise un chiffre d'affaires annuel de près de 400 millions d'euros. Le poste : En tant que Chargé(e) Production Contrôle Logistique, vous êtes rattaché(e) à la Direction Logistique et vous serez en charge des activités suivantes : -Vous coordonnez les différentes informations de la Supply Chain pour les présenter en réunion et revue hebdo et mensuelle ; -Vous assurez un compte-rendu à l'interface client ; -Vous assurez le suivi des stocks et en-cours sur les pièces élémentaires dans le cadre des modifications instruites ; -Suivi des ressources par rapport au carnet de commande Plus précisément : -Vous participez aux revues avec le service production -Vous mettez en œuvre un suivi des stocks, en cours, commande, Ordre de Fabrication ; -Vous déployez un suivi de tenue de Cycles : .Interne (Machine, Travaux Main, Respect Planning.), via les unités autonomes de production ; .Transverse (Servitude Matière ...), via la logistique opérationnelle ; .Externe (Traitement de surface) via le service approvisionnement. Poste à pourvoir au plus tôt . Basé à Figeac (Lot, Occitanie). Profil Recherché : -Vous êtes diplômé d'une formation en logistique ; ou bien, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire ; -Vous êtes à l'aise avec les ERP ; -Bonne maitrise d'Excel exigée ; -Vous faites preuve d'un esprit de synthèse et analytique, de rigueur et d'un bon relationnel ; -Vous êtes réactif pour gérer les urgences. Nos avantages : -Diverses primes (assiduité, 13eme mois, prime vacances, etc.) -Accord d'intéressement -Chèques déjeuner ou chèques emploi service ; -Journée de solidarité prise en charge par l'employeur ; -Œuvres sociales du Comité Social & Economique ; -Mutuelle et prévoyance d'entreprise prise en charge à 100% ; -Possibilité d'avoir 2 jours de télétravail ; -Accord gestion de fin de carrière ; -Abondement sur le Plan Epargne Retraite Collectif (PERCO) ; -Horaires variables : 38h ouvrant droit à des RTT ; vendredi après-midi ou mercredi après-midi libre une semaine sur deux; -Possibilité de placement de congés sur un CET -Navettes gratuites depuis Figeac; -Différentes possibilités de restauration (self inter-entreprise, boulangerie, salle de pause, restaurants à proximité, .) -Crèche interentreprise ; Une raison de plus pour nous rejoindre ? Intégrer Figeac-Aéro c'est travailler au sein d'un groupe international, reconnu pour son expertise technique, qui a su conserver les caractéristiques d'une entreprise à dimension humaine, proche de ses collaborateurs. En nous rejoignant, vous évoluerez au sein d'un environnement dynamique où vos idées et compétences permettront au Groupe de relever les défis passionnants de l'aéronautique. Figeac-Aéro garantit l'égalité des chances et favorise la diversité au sein de ses équipes. Soucieux des générations futures, le groupe est engagé en faveur de l'environnement et de la RSE.
Recherche pour le site de Figeac (46) un(e) Chargé(e) HSE (H/F) Vous souhaitez intégrer un groupe et un environnement stimulant pouvant offrir des challenges et des perspectives d'évolution ? Rejoignez-nous. Le Groupe FIGEAC AÉRO, partenaire de référence des grands industriels de l'aéronautique, est spécialiste de la production de pièces de structure en alliages légers et en métaux durs, de pièces de moteurs, de trains d'atterrissage et de sous-ensembles, FIGEAC AÉRO est un groupe international présent en France, aux Etats-Unis, au Maroc, au Mexique, en Roumanie et en Tunisie. Il compte aujourd'hui 3 000 collaborateurs et réalise un chiffre d'affaires annuel de près de 400 millions d'euros. Le poste : Rattaché(e) à la Responsable HSE, vous avez l'opportunité d'apporter votre expertise sur les activités suivantes : -En lien permanent avec le terrain, vous participez au développement du système de management de la sécurité et jouez un rôle de support essentiel aux équipes opérationnelles pour garantir un environnement de travail sécurisé ; -Vous menez et/ou participez à l'analyse des risques ; -Vous agissez pour supprimer, à défaut réduire les risques : incendie, chimique, levage, machine, co-activité... et vous êtes amené à conduire des projets sur ces thématiques ; -Vous êtes garant du suivi des indicateurs HSE ; -Vous réalisez les audits HSE ; -Vous sensibilisez et formez le personnel aux démarches HSE ; -Vous participez au suivi des vérifications générales périodiques ; -Vous vous assurez de la mise en conformité du site aux exigences qui lui sont applicables dans le domaine de la sécurité. Poste à pourvoir au plus tôt en CDI. Basé à Figeac (Lot, Occitanie). Profil Recherché : De formation Bac+3 à Bac+5 dans le domaine HSE avec une première expérience ; Vous maîtrisez les standards de la sécurité et faites preuve de pragmatisme dans leur mise en œuvre ; Vous êtes à l'aise dans la gestion de projets ; Vous maitrisez l'outil informatique ; Vous aimez et savez travailler en équipe ; Vous faites preuve de rigueur et d'un bon relationnel ; Pour réussir dans vos missions, vous faites preuve d'analyse, de synthèse et êtes force de proposition Nos avantages : -Diverses primes (assiduité, 13eme mois, prime vacances, etc.) -Accord d'intéressement ; -Chèques déjeuner ou chèques emploi service ; -Journée de solidarité prise en charge par l'employeur ; -Possibilité d'avoir deux jours de télétravail par semaine ; -Œuvres sociales du Comité Social & Economique ; -Mutuelle et prévoyance d'entreprise prise en charge à 100% ; -Accord gestion de fin de carrière ; -Abondement sur le Plan Epargne Retraite Collectif (PERCO) ; -Horaires variables 40h ouvrant droit à RTT ; -Possibilité de placement de congés sur un CET -Navettes gratuites depuis Figeac ; -Différentes possibilités de restauration (self inter-entreprise, boulangerie, salle de pause, restaurants à proximité, .) -Crèche interentreprise ; Une raison de plus pour nous rejoindre ? Intégrer Figeac-Aéro c'est travailler au sein d'un groupe international, reconnu pour son expertise technique, qui a su conserver les caractéristiques d'une entreprise à dimension humaine, proche de ses collaborateurs. En nous rejoignant, vous évoluerez au sein d'un environnement dynamique où vos idées et compétences permettront au Groupe de relever les défis passionnants de l'aéronautique. Figeac-Aéro garantit l'égalité des chances et favorise la diversité au sein de ses équipes. Soucieux des générations futures, le groupe est engagé en faveur de l'environnement et de la RSE.
L'entreprise recrute dans le cadre de son expansion, venez rejoindre notre équipe de 2 personnes. Nous pouvons vous former au poste au sein de l'entreprise avec la mesure de France Travail: Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle. VOTRE POSTE Vous interviendrez en qualité de technicien/e chauffagiste sur : le dépannage fioul, gaz et granulés VOTRE PROFIL - avoir soit une formation de type Bac Pro ou BTS Chauffagiste ou autre diplôme chauffage ou froid climatisation ou une expérience. - une expérience dans l'entretien et le dépannage de chaudières Fioul et Gaz sera appréciée mais non obligatoire - disposer d'expertises sur les pompes à Chaleur et climatisation serait un plus ainsi que de posséder l'attestation d'aptitude fluide frigorigène CONDITIONS - déplacements en clientèle dans un rayon de 15 à 30 kms autour de Figeac avec véhicule de l'entreprise - prime d'intéressement avec contrat + panier repas
Le Groupe FIGEAC AÉRO, partenaire de référence des grands industriels de l'aéronautique, est spécialiste de la production de pièces de structure en alliages légers et en métaux durs, de pièces de moteurs, de trains d'atterrissage et de sous-ensembles. Groupe international, FIGEAC AÉRO est présent en France, aux États-Unis, au Maroc, au Mexique, en Roumanie et en Tunisie. Au 31 mars 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires annuel de 397,2 M€. Rattaché(e) à la Direction Qualité, vous êtes en charge de la conformité réglementaire et clients de l'activité Procédés Spéciaux. En tant que Chargé Qualité Procédés Spéciaux, vous avez l'opportunité d'apporter votre expertise sur les activités suivantes : - Vous vérifiez la conformité des procédés spéciaux au regard des normes, exigences clients et règlementaires en vigueur ; - Vous faites respecter le système de management de la qualité de Figeac Aéro et appliquez les standards dans votre périmètre ; - Vous participez aux audits clients et internes relatifs au processus Qualité, en assurez le suivi et analysez les causes racines de non-conformités afin de proposer des actions correctives ; - Vous apportez le soutien nécessaire aux différents services pour l'obtention d'accréditations (NADCAP.) et qualifications (clients et/ou internes) puis, vous en assurez le suivi et la pérennité, notamment en réalisant des audits internes de surveillance ; - Vous œuvrez à l'amélioration de la qualité en accord avec les objectifs fixés. Poste à pourvoir au plus tôt en CDI. Basé à Figeac (Lot, Occitanie). Profil Recherché : - Vous avez validé un diplôme d'Ingénieur ou un Bac+5 dans le domaine de la Qualité, des Matériaux ou équivalent et justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire ; - Votre dynamisme, vos qualités relationnelles et votre rigueur vous permettent de travailler dans un souci constant d'efficacité ; - Vous maîtrisez l'outil bureautique dont Excel ; - Vos compétences en anglais vous permettent de tenir une conversation professionnelle ; - Des déplacements sont à envisager en France et à l'étranger. Nos avantages : - Diverses primes (assiduité, 13eme mois, prime vacances) ; - Accord d'intéressement ; - Chèques déjeuner ou chèques emploi service ; - Journée de solidarité prise en charge par l'employeur ; - Œuvres sociales du Comité Social & Economique ; - Possibilité d'avoir deux jours de télétravail ; - Abondement sur le Plan Epargne Retraite Collectif (PERCO) ; - Accord gestion de fin de carrière ; - Mutuelle et prévoyance d'entreprise prises en charge à 100% ; - Navettes gratuites depuis Figeac ; - Possibilité de placer des congés sur un CET. - Différentes possibilités de restauration (self inter-entreprise, boulangerie, salle de pause, restaurants à proximité, etc) ; Une raison de plus pour nous rejoindre ? Intégrer Figeac-Aéro c'est travailler au sein d'un groupe international, reconnu pour son expertise technique, qui a su conserver les caractéristiques d'une entreprise à dimension humaine, proche de ses collaborateurs. En nous rejoignant, vous évoluerez au sein d'un environnement dynamique où vos idées et compétences permettront au Groupe de relever les défis passionnants de l'aéronautique. Figeac-Aéro garantit l'égalité des chances et favorise la diversité au sein de ses équipes. Soucieux des générations futures, le groupe est engagé en faveur de l'environnement et de la RSE. Candidatez maintenant ! Nous vous garantissons un traitement éthique et équitable de votre candidature. Dès réception, celle-ci sera étudiée avec attention par notre équipe RH, qui sera heureuse de s'entretenir avec vous pour détailler votre parcours et répondre à vos questions.
Suivant notre objectif d'évolution, nous recherchons un(e) Qualiticien(ne) VOS MISSIONS PRINCIPALES Renforcer le service Qualité (3 personnes) suite au fort développement de notre activité. Dans le cadre de vos fonctions vous serez amené(e) à : - Assister le Responsable Qualité dans la mise en œuvre de la Politique Qualité de l'entreprise ; - Saisir les non-conformités fournisseurs, sous-traitants et internes dans le système informatique et en assurer le suivi ; - Participer à la démarche d'amélioration continue et proposer des actions d'amélioration ; - Mettre à jour les indicateurs qualité ; - Participer à la gestion du système qualité d'autres entités du Groupe (mise en œuvre de la politique qualité, coordination des différents processus, amélioration continue, suivi des actions, définition de procédures qualité, préparation et animation des revues de direction, pilotage du processus qualité.) - Réaliser des audits internes et sous-traitants conformément aux consignes et procédures ; - Mettre en forme, vérifier et valider des instructions de fabrication/contrôle ; - Piloter des projets simples liés à la qualité, sécurité et environnement. VOTRE PROFIL Formation initiale en Qualité/Sécurité/Environnement ; Avoir des notions des normes Qualité (ISO 9001) ; Maitriser les outils informatiques (Pack office, ERP.) et avoir des qualités rédactionnelles ; Rigueur, motivation, autonomie, bon relationnel, envie de relever de nouveaux défis ; Expérience dans l'industrie (une connaissance des métiers du câblage permettra une intégration plus rapide.). Poste à pourvoir au plus tôt
FEM TECHNOLOGIES est une PME dynamique d'une soixantaine de salariés, située en Occitanie dans le département du LOT à Figeac, spécialisée dans la sous-traitance de câblage industriel. Nos activités principales sont le câblage filaire, électronique et électrotechnique dans différents domaines (défense, ferroviaire, machine-outil, automobile, télécom, distribution d'énergie.). Au sein de la Mecanic Vallée (cluster d'entreprises regroupant près de 12 000 salariés), nous avons la volonté de remport
Suivant notre objectif d'évolution, nous recherchons un monteur câbleur électrotechnicien H/F. VOS MISSIONS Vous assurez le montage et le câblage des armoires et les coffrets électriques dans nos ateliers : opérations de montage des armoires (montage mécanique, découpes, implantation des différents matériels) et câblage suivant les schémas électriques Vous vous assurez de la conformité de votre production, vous êtes sous la responsabilité du chef d'équipe et vous l'alertez en cas de non-conformité ; Vous êtes acteur de l'amélioration continue. PROFIL ET COMPETENCES PROFESSIONNELLES Vous avez une formation dans le domaine électrotechnique industriel et/ou électrique (vous savez lire des schémas électriques et des plans mécaniques.) Vous êtes doté d'une grande dextérité, vous faites preuve de minutie et de beaucoup de rigueur ; vous êtes à même d'apprendre rapidement. Nous vous formons aux techniques de câblage propres à nos différentes productions. Vous êtes polyvalent. Vous êtes prêt à travailler en atelier, au sein d'une équipe dans le respect des consignes de travail, des règles de sécurité et objectif qualité. Notre entreprise applique la convention collective de la métallurgie du 07/02/2022. CONDITIONS DE TRAVAIL Le poste est à pourvoir au plus tôt Horaires de l'entreprise : 08h00 - 12h00 et 13h30 - 16h30
En cohérence avec la stratégie de l'entreprise, et en collaboration avec les équipes, vous aurez pour principales missions : - Assurer le renouvellement des certificats ISO27001 et HDS et mettre en œuvre les mesures nécessaires au respect des normes de sécurité et de la réglementation en vigueur - Identification des risques et définition de la politique de sécurité : réaliser des audits du système de sécurité, analyser les risques, dysfonctionnements et les marges d'amélioration des systèmes de sécurité, définir ou faire évoluer les mesures et les normes de sécurité (procédures, politiques, etc), choisir les dispositifs techniques les plus appropriés aux besoins de l'entreprise, participer à la définition et au contrôle de la gestion des habilitations, participer aux réunions et apporter un soutien aux équipes sur des questions de sécurité, ... - Mise en œuvre et suivi du dispositif de sécurité: faire appliquer les normes et standards de sécurité, mettre en place les méthodes et outils de sécurité adaptés et accompagner leur implémentation auprès des utilisateurs, gérer les projets d'infrastructures sécuritaires, élaborer et suivre des tableaux de bord des incidents sécurité, superviser ou auditer les programmes de sauvegarde (back-up), gérer les incidents sécurité et proposer des solutions pour rétablir rapidement les services, définir les actions à mener afin de réparer les dommages causés au SI, faire tester régulièrement le bon fonctionnement des mesures de sécurité mises en place, auditer le respect des normes de sécurité informatique imposées aux sous-traitants de l'entreprise, ... - Communication et sensibilisation sur les normes de sécurité: sensibiliser les collaborateurs aux règles de sécurité, mettre en place des actions de communication auprès des collaborateurs de l'entreprise, ... - Veille technologique et réglementaire : assurer une veille technologique et une veille réglementaire sur la protection des données personnelles, identifier les nouveaux risques sur la sécurité du système d'information, rechercher des solutions innovantes pour répondre aux problématiques induites par l'introduction d'une nouvelle technologie, rédiger des notes technologiques de sécurité, ... - Suivi des actions et reporting : créer, renseigner et contrôler les tableaux de bord techniques des incidents de sécurité rencontrés, assurer le reporting des problèmes de sécurité en estimant les pertes financières, participer au choix et l'évaluation des sous-traitants, ... Profil recherché - Idéalement, vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou êtes issus d'une formation de niveau Bac +5 avec une spécialité en sécurité informatique et/ou télécoms, sécurité des systèmes informatiques et des réseaux, sécurité, cryptologie et codage de l'information. - Vous êtes également doté des compétences suivantes : Bonne connaissance de la stratégie de l'entreprise, de son organisation, de ses métiers et des enjeux Bonne connaissance du système d'information global, de l'urbanisation et de l'architecture du SI et des interfaces en applications Maîtrise des normes et procédures de sécurité et des outils et technologies qui s'y rapportent Bonne connaissance des réseaux et systèmes Bonne connaissance des outils d'évaluation et de maîtrise des risques Connaissance des méthodologies Bonnes connaissances juridiques en matière de sécurité et de droit informatique Connaissance des normes ISO27001 et HDS Sens de la confidentialité, intégrité et éthique Rigueur, capacité d'anticipation et sens de la méthode Pédagogie Diplomatie, écoute, sens du dialogue, persuasion Résistance au stress et capacité à prioriser les actions à mener Curiosité Innovation, être force de proposition Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à tous les niveaux d'interlocuteurs
Chauffeur PL F/HSynergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires. Nous recherchons un chauffeur poids lourd qualifié avec le caces R489 F/H pour rejoindre une équipe Conduite de poids lourds pour le transport de marchandises - Chargement et déchargement des camions avec le chariot élévateur - Etablissement des bons de commandes et feuilles de route - Respect des règles de sécurité et des procédures de l'entreprise Permis C + FIMO/FCO + carte tachygraphe et Caces R489 catégorie 3et 5 valides. Expérience dans un poste similaire souhaitée Rigueur et ponctualité Bon relationnel et esprit d'équipeVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d' )Nous attendons avec impatience votre candidatureVeuillez postuler directement via le bouton Postuler de Monster.À propos de nousLe Groupe Synergie, Leader Français en services RH, vous accompagne dans l'évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH.Depuis plus de 50 ans, nous marquons notre différence par notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance et avec lesquels nous développons des relations basées sur la proximité et la performance.Mettons nos énergies en commun.Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 800 agences, 5000 collaborateurs permanents.Le Groupe Synergie offre également des solutions spécialisées, dans une large gamme de secteurs d'activité, à tous ses clients PME/PMI ou grands comptes, secteur public ou privé et dispose de missions dédiées qui accompagnent ses clients en matière de recrutement lié au handicap, à l'insertion professionnelle ou aux seniors.Synergie est classé dans le palmarès 2023 des meilleurs cabinets de recrutements établi par Les Echos et l'Institut Statista, parmi les 75 cabinets jugés les plus performants sur le secteur du travail temporaire.Le Groupe Synergie en chiffres 800 bureaux de recrutement et agences d'emploi 17 pays + de 50 ans d'expertise Lancement de la saison 2024 des salons TAILLE DE LA SOCIÉTÉ à salariés SECTEURRecrutement / Intérim & bureaux de placementSITE WEB
Commercial Terrain B to C (H/F) - CDI / VDIMissions du posteRejoignez notre équipe dynamique et devenez le visage de notre marque auprès d'une clientèle variée. Votre rôle sera essentiel pour développer notre présence sur le marché et renforcer notre image de qualité et de confiance. Voici les missions qui vous seront confiées :Prospection : Vous serez chargé de prospecter activement sur la zone géographique qui vous sera attribuée, en identifiant et en ciblant les clients potentiels pour nos offres fibre.Commercialisation : Vous présenterez nos offres avec passion et persuasion, en veillant à adapter votre discours aux besoins spécifiques de chaque client, qu'il soit particulier ou professionnel.Fidélisation : En tant qu'ambassadeur de Circet Distribution, vous privilégierez la relation client et la fidélisation en offrant un service et un suivi de qualité, reflétant les valeurs de notre marque.DescriptionNous vous offrons :Une rémunération attractive et motivante, avec une moyenne pour un vendeur confirmé comprise entre 3000€ et 5000€ et sans plafond de commissionnement.Une formation pour vous préparer à exceller dans votre rôle, suivie d'un soutien personnalisé pour garantir votre réussite.Un fichier d'adresses fourni pour faciliter votre prospection et maximiser vos chances de succès.Des challenges réguliers et des animations commerciales pour stimuler votre esprit de compétition et récompenser vos performances.Des perspectives d'évolution.Si vous êtes déterminé, Circet Distribution est l'endroit idéal pour vous épanouir. Postulez maintenant et construisons ensemble votre succès !Profil recherchéRejoignez la team Circet Distribution, une entreprise dynamique et conviviale, où l'esprit d'équipe est au cœur de notre quotidien. Nous sommes à la recherche d'un collaborateur motivé et enthousiaste pour enrichir notre équipe commerciale BtoC. Que vous soyez jeune diplômé ou fort d'une expérience variée, votre passion pour la vente et votre désir d'apprendre nous intéressent.Nous valorisons la diversité des profils et des parcours, nous recherchons avant tout des personnalités fortes et engagées.Nous sommes impatients de vous accueillir et de construire ensemble de belles réussites. Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature.À propos de la société Circet Distribution est spécialisée dans la vente en porte à porte BtoB et BtoC dans deux secteurs d'activité.Télécoms - Circet Distribution commercialise des abonnements fibre optique et mobile aux particuliers et aux petites entreprises. Son rôle, permettre à l'opérateur télécom de rentabiliser son investissement dans le déploiement de son réseau fibre optique. Circet Distribution est un prestataire majeur de vente de services à domicile pour Orange, SFR, et Bouygues Télécom. Avec cette prestation de vente d'abonnements, le groupe Circet offre aux opérateurs un service complet de déploiement, vente, raccordement et maintenance de réseau télécom. Energie - Circet Distribution commercialise des abonnements électricité et gaz, pour Engie, auprès des particuliers. L'entreprise travaille sur des volumes importants de prospects avec une excellente productivité. Circet Distribution est l'un des premiers prestataires Engie. Rejoindre Circet, c' Intégrer le leader européen des infrastructures télécomsDevenir acteur de la construction des réseaux du futurRelever de nouveaux défis clients et technologiquesContribuer à faire évoluer le métierVivre une expérience unique dans une entreprise stimulante Vu de l'intérieur TAILLE DE LA SOCIÉTÉ + salariés SECTEUR Informatique - Services DATE DE CRÉATION 1993SITE WEB
Description du poste : Intégrez notre équipe dans le 46 en tant que Conseiller en Gestion de Patrimoine Indépendant, où votre mission sera d'élever la gestion de patrimoine à un niveau exceptionnel, à la fois pour fidéliser et développer notre clientèle. Voici votre rôle : 1. Analyse Patrimoniale Approfondie : Réalisez des diagnostics complets pour identifier les besoins et objectifs de nos clients, leur proposant ainsi des stratégies d'investissement sur mesure adaptées à leur situation financière unique. 2. Développement de Portefeuille : Accroissez et fidélisez votre portefeuille de clients en offrant des conseils personnalisés, assurant ainsi une relation durable et de confiance. 3. Suivi et Adaptation : Maintenez un contact régulier avec vos clients, en leur fournissant des mises à jour et des ajustements stratégiques nécessaires, reflétant l'évolution de leurs besoins et des dynamiques du marché. 4. Collaboration et Expertise : Collaborez étroitement avec notre réseau d'experts pour offrir des solutions complètes et de qualité. Apportez une valeur ajoutée à nos services grâce à votre expertise et à celle de l'équipe. 5. Engagement Commercial : Soyez un acteur clé dans le développement et le rayonnement de notre entreprise, en contribuant activement à son expansion et à sa présence dans le département du 46. Nous recherchons des professionnels dotés d'une solide expérience en gestion de patrimoine, banque ou en négociation immobilière, capables de naviguer de manière indépendante dans un environnement dynamique, tout en profitant du soutien et des ressources d'une entreprise établie. Description du profil : Pour le poste de Conseiller en Gestion de Patrimoine, nous sommes à la recherche d'un candidat exceptionnel pour rejoindre notre équipe dans le 46. Ce rôle exige un professionnel dédié et qualifié possédant les compétences et l'expérience suivantes : - Expérience Professionnelle Confirmée : Vous avez une solide expérience dans le domaine de la gestion de patrimoine, de la banque ou en tant que négociateur immobilier. - Compétences en Analyse et Diagnostic : Capable de réaliser des évaluations patrimoniales complètes, vous proposez des stratégies d'investissement adaptées. - Développement Clientèle : Vous avez un talent pour développer et entretenir un portefeuille de clients. - Collaboration et Communication : Aptitude à travailler en collaboration avec des experts et excellentes compétences en communication. - Engagement et Leadership : Proactif dans la recherche de nouvelles opportunités d'affaires et développement de relations. - Éthique et Intégrité : Adhésion stricte à la déontologie, garantissant les meilleurs intérêts des clients. Si vous êtes prêt à relever ce défi, j'aimerai vous rencontrer.
Nous recherchons pour le compte de notre client un ajusteur mécanique. Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !Nous recherchons un ajusteur pour réaliser du perçage, de l'alésage, du rivetage de pièces en inox ou titane. collage et pose de mastics. Pose de bagues, écrous, vis et rotules sur les pièces. Faire des petites retouches peintures. Équiper les pièces et assembler des ensembles et sous-ensemble. Opération de contrôle des produits Suivi qualité à l'analyse des non conformités Préparation des outils (tiges), positionner la tige sur l'étau. Effectuer une opération de sciage de la tige avec une scie à métaux.
Description du poste : Votre agence CRIT Figeac recherche pour son client, spécialisé dans le secteur aéronautique, un chauffeur PL - cariste à Figeac - 46100. - Conduite de véhicule poids lourd pour le transport de marchandises - Utilisation d'un chariot élévateur pour la manutention des produits - Respect des consignes de sécurité et des procédures en vigueur - Chargement et déchargement des marchandises en toute sécurité - Contrôle de l'état du véhicule et signalement des anomalies - Poste en intérim de 6 mois - Horaires : 40h/sem en journée - Salaire selon profil/expérience + Prime + TR Autres avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Possibilité de formation et d'évolution Description du profil : - Titulaire d'un BEP/CAP dans le domaine de la logistique ou du transport - Permis poids lourd (C) et CACES R389 catégorie 3 et 5 obligatoires - Expérience de 1 à 2 ans en tant que chauffeur PL et cariste - Bonne connaissance des règles de sécurité routière et de la manutention - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités - Capacité d'adaptation et réactivité face aux imprévus Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes motivé(e) pour rejoindre une entreprise dynamique du secteur aéronautique, n'hésitez pas à postuler dès maintenant.
Votre agence CRIT Figeac recherche pour son client, spécialisé dans le secteur aéronautique, un Technicien CND en CDI à Figeac - 46100. - Réalisation des contrôles non destructifs (CND) sur les pièces aéronautiques - Interprétation des résultats des contrôles et rédaction des rapports associés - Conformité des pièces aux normes et aux spécifications techniques - Collaboration avec les équipes de production et de qualité - Poste en CDI - Horaires L à V 8h30-11h45/13h15-15h ou 2*8 - Salaire selon profil/expérience + TR Autres avantages : - RTT - Intéressement - Mutuelle d'entreprise - CE - Epargne salariale...
Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client un Technicien Support ERP H/F. Notre client est une société agroalimentaire basée à Figeac (46). Il s'agit d'un CDI chez le client final. Au sein du site de Figeac (46), le Technicien Support ERP H/F contribuera au maintien en conditions opérationnelles de l'environnement Copilote Rattaché au Responsable SI, les missions principales seront les suivantes dans un premier temps :Créer des tickets support, réaliser un diagnostic et apporter des solutions.Suivre les tickets support et garantir un service client fournis en temps et en heure et avec précisionFormer les utilisateurs et rédiger les documents techniques et procédures fonctionnelles.Créer des reportings sur les incidents et produire les KPI du centre d'assistanceRecenser les améliorations attendues par les métiers. La rémunération sera aux alentours de 30 000€ à 32 000€ bruts annuels, à quoi s'ajoutent intéressement, participation, mutuelle familiale et CSE. Télétravail possible à hauteur de 1j/semaine après intégration.Votre profil Dans le cadre de ce recrutement, nous chercherons une avec une première expérience significative en tant que Technicien Support ERP H/F. Une bonne maîtrise des pratiques de support ERP sera nécessaire. Une bonne maîtrise des pratiques de ticketing sera aussi importante. Le candidat devra être en mesure d'être opérationnel après intégration et de prendre des décisions techniques. Il devra être autonome et capable de prioriser ses tâches. Une certaine capacité à la communication sera également attendue.A propos de nousLHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ". A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
Contrôleur qualité aéronautique F/HSynergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires. Nous recherchons pour notre client, grande entreprise reconnue sur le département du Lot, des contrôleurs qualité F/H).ACTIVITES PRINCIPALES : - Analyser les exigences spécifiées en particulier dimensionnelles - Exploiter la documentation - Identifier et préparer les moyens de contrôle et documents associés - Réaliser les contrôles selon les exigences spécifiées - Relever les non conformités et les présenter au responsable qualité habilité - Isoler les produits non conformes - Attester la conformité des produits acceptés - Enregistrer les évènements logistiques et qualité requis pour l'opération - Libérer le produit à destination d'un client interne ou externe ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL - Le/la contrôleur(se) tridimensionnel exerce dans en atelier, au sein d'une équipe. - Travail posté en 2x8 (semaine 1 : 7h-15h - semaine 2 : 15h-23h). - L'activité nécessite le respect des exigences en matière de qualité, de sécurité et d'environnement. ! PLUSIEURS POSTES A POURVOIR ! PROFIL RECHERCHÉ : De formation Bac à Bac+2 mécanique, métrologie ou mesures physiques, ou qualité/contrôle. Une première expérience en contrôle dans une unité de production serait un plus. Compétences requises : Savoir lire et interpréter des plans Savoir utiliser les instruments de contrôle (palmer, pied à coulisse, machine à mesurer tridimensionnelle (MMT)) Savoir en interpréter les résultats Vous maîtrisez les outils informatiques de type bureautique (Word, ) Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et vous avez le sens de l'organisation et du travail en équipeVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d' )Nous attendons avec impatience votre candidatureVeuillez postuler directement via le bouton Postuler de Monster.À propos de nousLe Groupe Synergie, Leader Français en services RH, vous accompagne dans l'évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH.Depuis plus de 50 ans, nous marquons notre différence par notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance et avec lesquels nous développons des relations basées sur la proximité et la performance.Mettons nos énergies en commun.Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 800 agences, 5000 collaborateurs permanents.Le Groupe Synergie offre également des solutions spécialisées, dans une large gamme de secteurs d'activité, à tous ses clients PME/PMI ou grands comptes, secteur public ou privé et dispose de missions dédiées qui accompagnent ses clients en matière de recrutement lié au handicap, à l'insertion professionnelle ou aux seniors.Synergie est classé dans le palmarès 2023 des meilleurs cabinets de recrutements établi par Les Echos et l'Institut Statista, parmi les 75 cabinets jugés les plus performants sur le secteur du travail temporaire.Le Groupe Synergie en chiffres 800 bureaux de recrutement et agences d'emploi 17 pays + de 50 ans d'expertise Lancement de la saison 2024 des salons TAILLE DE LA SOCIÉTÉ à salariés SECTEURRecrutement / Intérim & bureaux de placementSITE WEB
Description du poste : L'immobilier d'exception mérite une prestation d'exception. En vous spécialisant en Luxe & Prestige, vous développerez un portefeuille composé de magnifiques villas, des châteaux, manoirs, hôtels particuliers etc. En tant que consultant immobilier spécialiste du Luxe & Prestige, votre quotidien varie chaque jour : - La recherche de biens immobiliers d'exceptions (villas, châteaux, manoirs.) - L'évaluation de leurs montants - La mise en valeur et la diffusion de vos biens en portefeuille - L'accompagnement de vos clients dans toutes leurs étapes de vente et d'achat Description du profil : Être consultant Luxe & Prestige, c'est mettre un point d'honneur à offrir un service à la hauteur des projets de vos clients, avec attention, discrétion et expertise. Plus que de simples visites de biens, ce sont de véritables expériences que vous faites vivre à vos clients. En reconversion ou déjà pro de l'immobilier, Capifrance vous guide vers la réussite. Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens de l'écoute et du service, de la détermination, et évidemment des affinités pour l'immobilier de Luxe. La formule gagnante : « Luxe & Prestige Capifrance » Pensée et adaptée à votre spécialisation Luxe et Prestige, Capifrance a développé une combinaison gagnante pour vous faire réussir dans cette filière : 1. Une diffusion puissante sur tous les portails, dont notamment ceux dédiés à l'immobilier de prestige : Belles Demeures, Lux-residence.com, Bellespierre.com. 2. Des campagnes de communication d'envergure, menées par le réseau pour vous (opération commerciale dédiée chaque année, publicité online, campagnes emailings...)pour augmenter vos contacts acquéreurs et vendeurs. 3. Des supports de communication performants avec une identité et des codes propres au luxe pour vous démarquer (logo spécifique, signature « Marque conseiller » crée pour la filière, cartes de visite, livret de biens, mandat exclusif spécifique.)
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Description du poste : Au sein de l'Unité de Production Assemblage, vous réalisez les opérations de montage des sous-ensembles aéronautiques : - Sortie des composants suivant la nomenclature - Mise en place des outils/outillages nécessaires - Positionnement des pièces sur les moyens de production (bâtis) - Réalisation des opérations de montage : Mettre en place les fixations (rivetage), réaliser l'emmanchement, réaliser le sertissage - Réalisation des opérations de contrôle des produits Description du profil : Vous êtes issu(e) d'une formation diplômante dans le domaine de l'aérostructure(CAP, Bac pro, CQPM), ou justifiez d'une première expérience en industrie Vous êtes manuel et minutieux Vous êtes dynamique et motivé et êtes rigoureux dans votre travail Vous êtes débutant ? Nous pouvons également étudier votre profil, vous pourrez être formé en interne Poste en horaires de journée
Description du poste : - Conduite de poids lourds pour le transport de marchandises - Chargement et déchargement des camions avec le chariot élévateur - Etablissement des bons de commandes et feuilles de route - Respect des règles de sécurité et des procédures de l'entreprise Description du profil : Permis C + FIMO/FCO + carte tachygraphe et Caces R489 catégorie 3et 5 valides. Expérience dans un poste similaire souhaitée Rigueur et ponctualité Bon relationnel et esprit d'équipe
Description du poste : ACTIVITES PRINCIPALES : Réaliser à partir d'un plan, d'une gamme ou d'une fiche d'instructions : - La découpe des matériaux non métallurgiques : tissus de fibre de verre, de carbone, kevlar. - Le drapage (superposition de couches) de tissus et/ou nappes imprégnées ou non de résines ou colles - Le collage et l'équipement de pièces en matériaux composites pour créer des ensembles - L'assemblage mécanique ou chimique de structures aéronefs - La réparation de pièces ou remplacement d'éléments Utiliser les moyens de traitement thermique : étuve, autoclave, four Veiller au bon déroulement des opérations pour obtenir les caractéristiques mécaniques optimales ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : L'opérateur(trice) matériaux composites exerce dans en atelier spécifiquement équipé, au sein d'une équipe et en relation avec les spécialistes des matériaux utilisés. - Travail posté en 2x8 (semaine 1 : 7h-15h - semaine 2 : 15h-23h) - L'activité nécessite le respect des exigences en matière de qualité, de sécurité et d'environnement Description du profil : PROFIL RECHERCHÉ : De formation CQPM, Bac Pro ou Bac+2 dans le domaine des matériaux composites, ou expérience en composite, menuiserie ou tout autre métier qui demande de la dextérité manuelle. Compétences requises : - Savoir lire et interpréter des plans et documentations techniques : nomenclatures, gammes de fabrication, fiches d'instructions, fiches de suivi - Connaître les matériaux composites et les techniques de transformation - Faire preuve de dextérité manuelle - Vous maîtrisez les outils informatiques de type bureautique (Word - Excel.) - Vous êtes rigoureux(se), soigneux(se), appliqué(e) et réactif(ve) - Vous avez le sens de l'organisation et du travail en équipe
