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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Poix. 87 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 35 - LE PERTRE, 35 - Le Pertre, 53 - MERAL ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Afin de renforcer les équipes, la société HYDRACHIM recrute des agents de conditionnement (H/F), poste basé à l'usine du Pertre. Vous êtes rattaché(e) au responsable production. - Vous vous référez aux ordres de conditionnement sur l'outil informatique Mercury et effectuez les conditionnements par ordre chronologique. - Vous validez les ordres de conditionnement de Mercury en saisissant les quantités de bidons, bouchons, cartons, étiquettes, numéro de lot et son nom. - Vous réalisez les relevés statistiques sur les lignes de conditionnement automatiques ou semi-automatiques. Vous assurez : - la conduite de votre poste en qualité et rendement, - les changements des numéros de lot lors du changement des produits, - le nettoyage, l'hygiène et la propreté du poste de conditionnement où vous serez affecté (e), - le rangement de votre poste lorsque vous le libérez, - un soin particulier à votre outil de conditionnement (balance, lignes de conditionnement...), Vous respectez les consignes de sécurité en vigueur (respect du port des EPI indiqués dans Mercury) : Travail en 2x8, une semaine matin / 1 semaine après-midi ou nuit Horaires du matin: 5h-13h30 le lundi et 6h-13h30 du mardi au vendredi Horaires de l'après-midi: 13h30-21h du lundi au jeudi et 13h30-20h le vendredi Travail en 2x8 de nuit sur 4 jours du lundi 21h à vendredi 6h. Horaire sur les 4 jours (21h-6h).
MEDIASO, réseau d'agences d'emplois spécialisées dans le secteur de la santé recrute et vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Impliqué dans les domaines médical et paramédical en plaçant l'humain au cœur de notre réussite. En choisissant MEDIASO Rennes, vous faites le choix d'un interlocuteur qui privilégie la convivialité, la disponibilité et l'expertise en matière de recrutement. Vous aurez pour tâches principales : Nettoyage et entretien des locaux : Assurer la propreté des chambres, des couloirs, des salles de soins, et des espaces communs en respectant les normes d'hygiène strictes. Gestion du linge : Collecter le linge sale, distribuer le linge propre et veiller à la bonne gestion des draps, serviettes, et autres textiles. Aide à la mobilité des patients : Aider à la mobilité et au transfert des patients, en veillant à leur sécurité et leur confort. Assistance aux soignants : Préparer les chambres pour les soins, distribuer les repas aux patients et participer à l'organisation des soins en apportant un soutien logistique. Respect des protocoles d'hygiène : Appliquer les protocoles de nettoyage, de désinfection et de sécurité pour garantir un environnement hospitalier sûr et propre. Vous êtes Agent / Agente de service hospitalier Vous êtes sur le secteur de Rennes et ses environs. Vous justifiez d'une ou plusieurs expériences significatives. Chez MEDIASO, nous sommes à l'écoute de vos questions et attentifs à vos besoins. Cette relation de proximité, nous la mettons en œuvre avec des méthodes de travail efficaces qui vous garantissent des interlocuteurs privilégiés pour un délai de réponse optimisé et une_ astreinte personnalisée 24h/24 et 7j/7._ Ce double enjeu, d'éthique et d'efficacité, nous permet chaque jour de vous satisfaire et de construire des collaborations étroites basées sur la confiance. https://www.mediaso.fr
La Ferme des Bas Cherfrettes située à Méral : 3 hectares, spécialisée dans la culture de légumes : oignons, courges et pommes de terre recherche 1 Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente sur une ou plusieurs périodes pour des travaux agricoles liés aux légumes. Temps partiel 28h semaine Contrat de travail saisonnier Travail physique en extérieur. Juin 25 et Juillet 25 : Mission désherbage Fin aout 25 à octobre 25 : Mission récolte des légumes Lieu : 53230 MERAL Un local équipé est mis à disposition pour la prise des repas (réfrigérateur, micro-ondes,...).
Manpower VITRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Conducteur de ligne (H/F) en bouchées et mignardises hauts de gamme Pour vous permettre d'assurer et d'optimiser la fabrication, vous avez en charge les missions suivantes : Approvisionner la ligne de boulangerie en pâte Superviser la conduite de la ligne du pétrissage à la cuisson du pain Etre le garant du respect des standards de fonctionnement et du bon fonctionnement de la ligne, Travailler en binôme avec le Chef d'équipe de la ligne d'assemblage pour la bonne organisation de la production Vous possédez idéalement une formation qualifiante en conduite de ligne ou de machine et une première expérience en conduite de ligne agroalimentaire serait un plus. La connaissance des produits alimentaires et des principales règles d'hygiène relative au secteur alimentaire sont des atouts nécessaires pour réaliser la mission La connaissance des normes HACCP, serait appréciée. Votre motivation, votre rigueur, votre autonomie, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe sont autant de qualités qui vous permettront de mener à bien l'ensemble des missions du poste. Travailler chez Manpower c'est aussi un CET de 8% (pour placement de vos IFM), c'est aussi devenir l'un de nos Talents, et encore pouvoir bénéficier d'avantages exceptionnels de la part de notre CSE MANPOWER !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous serez chargé(e) d'assurer le transport scolaire des élèves entre leur domicile et leur établissement, tout en respectant la réglementation en vigueur et les directives du donneur d'ordre.. 2 POSTES SONT A POURVOIR. Ce poste requiert ponctualité, respect des délais fixés, des itinéraires précis, sens des responsabilités. Horaires approximatifs : LMJV 7h/9h 16h/18h30 Mercredi : 7h/9h 11h45/13h30 Travail sur 35 semaines par an - libre pendant les vacances scolaires - rémunération lissée sur l'année. Possibilité d'aller en formation pour l'obtention du Permis D (formation de 12 semaines à temps plein - (Formation GRATUITE et REMUNEREE sous conditions).
Nous recherchons un(e) aide à domicile pour accompagner les familles, les personnes âgées ou les personnes en situation de handicap dans l'accomplissement des ACTES ORDINAIRES et ESSENTIELS de la vie courante. Principales Missions : - Effectuer des actes de l'aide humaine des personnes dont vous aurez la charge : aide au lever/coucher, toilette, réaliser les changes, habillage/déshabillage, aide au repas, transferts, assurer le déplacement et la mobilisation des personnes en toute sécurité adapter son activité en fonction des pathologies. - Réaliser toutes les tâches liées à l'entretien du cadre de vie : ménage, lavage et soin du linge, le repassage, faire la vaisselle, préparer les repas, faire les courses, et/ou réaliser le portage de repas au domicile de plusieurs bénéficiaires ... - La garde d'enfants pourra également faire partie de vos missions. Profil et motivation : qualités relationnelles et humaines, expérience et aptitude pour exercer les tâches de la vie quotidienne et les actes de soins et d'hygiène de l'aide humaine, autonomie dans l'organisation du travail. Disponible et goût du travail en équipe. Expérience du métier appréciée. Dès votre entrée en poste, l'association ADMR accompagne votre intégration : - Vous recevez les outils utiles à votre activité (smartphone professionnel ) - Selon votre situation et/ou expérience, l'association peut vous orienter vers : o Des formations nécessaires au développement de vos compétences, (gestes et postures, entretien du logement, aide à la toilette, ) o Des heures de doublon à domicile avec un(e) collègue expérimenté(e), Kilomètres indemnisés dès le 1er parcouru, selon la convention collective Des éléments complémentaires de rémunération peuvent s'ajouter à votre rémunération de base (selon diplôme en lien avec l'emploi, selon ancienneté dans la Branche) Déplacements quotidiens sur la zone de l'association à prévoir.
L'agence Adecco à Craon est à la recherche d'un agent de nettoyage (H/F) pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'abattage et la transformation de canards. Vos missions : - Après la production, vous serez responsable du nettoyage des salles, chariots et caisses à l'aide d'un nettoyeur haute pression. - Vous utiliserez divers produits de nettoyage. Les horaires de travail sont du lundi au vendredi, de 16h à 23h. Il s'agit d'une mission d'une durée de plusieurs mois. Votre profil : - vous avez idéalement une première expérience dans le domaine du nettoyage (notamment utilisation de nettoyeur haute pression) - les horaires sont fixes - vous aimez le travail en équipe Salaire au SMIC + majoration des heures de nuit.
EMPLOI SAISONNIER 2025 ***Entreprise à taille humaine composée d'une équipe d'experts en valorisation des récoltes, production végétale et nutrition animale recherche des SAISONNIERS H/F pour l'été 2025 Vous participez à la collecte des céréales auprès de nos équipes sur différents sites notamment Craon(53) Cossé le Vivien (53) St Quentin les Anges (53) Cuillé (53) Quelaines (53) Méral (53) Saint Aignan (53) La Selle Craonnaise (53) Longuefuye (53) Méral (53) Simplé (53) Fontaine Couverte (53) Vitré (35) Argentré du Plessis (53) Brielles (35) Chazé Henry (49) St Julien de Vouvantes (44) Votre rôle sera : Accueillir et orienter les agriculteurs qui viendront déposer leurs récoltes ; Réceptionner la marchandise et établir les bons de réception correspondant ; Assurer le contrôle qualité des marchandises réceptionnées à l'aide d'appareils spécifiques, prélèvements d'échantillons (vérification du taux d'humidité, d'impureté ) ; Réaliser des travaux d'entretien du silo et travaux de manutention Poste sur 1 ou 2 mois
HAUTBOIS : une entreprise à taille humaine composée d'une équipe d'experts en valorisation des récoltes, production végétale et nutrition animale. Avec ses 17 sites de collecte situés en Mayenne, Ille et Vilaine, Maine et Loire et Loire Atlantique, HAUTBOIS est proche de ses clients agriculteurs. Nos valeurs : placer l'humain au centre de la création de valeur, cultiver la proximité, établir une relation de confiance équilibrée, cultiver l'avenir.
Garage A.B MECA, spécialisé dans l'entretien et la réparation automobiles, recherche un mécanicien (H/F) pour son atelier. Missions : - Intervenir sur l'entretien courant des véhicules clients et effectuer les réparations nécessaires. (changement pneus, disques et plaquettes de frein, changement filtres, changement courroie de distribution et embrayage). - Procéder aux points de contrôles. - Respecter les règles de sécurité. Idéalement, titulaire d'un CAP/BEP en mécanique. Vous êtes titulaire du permis B. Travail du lundi au vendredi.
Aide soignant(e) dans un EHPAD de 65 lits au sein d'une équipe pluridisciplinaire (AS-AMP-IDE-Ergo-psychologue..) poste à 80 pouvant être modulé jusqu'à90% selon souhaits. A pourvoir début mars. Travail un week-end sur 2, horaires en continu matin, soir ou coupé.
Etablissement d'accueil pour personnes âgées à taille humaine : 66 lits dont 1 temporaire
Entreprise d'aménagement paysager recrute Maçon/maçonne autonome : Vous interviendrez en grande partie chez les particuliers. Vous êtes en binôme sur vos chantiers. Vos missions seront les suivantes: Implantation, scalpage mécanique, maçonnerie, pose de pavés, de dallage, ainsi que des travaux d'enrobés et de clôtures. Pas d'entretien taille et tonte.
Récemment reprise la société Créavert Concept-allée précédemment installée à la Brûlatte et actuellement implanté à Beaulieu sur Oudon est très appréciée pour sa réactivité et sa qualité de travail. Notre équipe de professionnels qualifiés intervient sur les départements de la Mayenne et de l Ille et Vilaine.
Nous recherchons pour notre magasin du Pertre, une personne pour le rayon boucherie/charcuterie en alternance pour une certification de spécialisation. Vous participerez aux missions suivantes : Confectionner les produits mis en vente Effectuer l'emballage des produits et la mise en rayon Assurer à la mise en vente et le service à la clientèle Gérer l'offre produit : assortiment et politique prix Vérifier la conformité des marchandises livrées et vendues Respecter les règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire Progressivement, vous gagnerez en compétence et en autonomie.
Poste d'IDE remplaçante à 100% au sein d'une équipe de 4 IDE, travail un week-end par mois, horaires continus matin ou après midi à l'exception du week-end (horaire coupé) ; quotité de travail pouvant évoluer, estimation salaire réalisée sur la base d'un début de carrière. Remplacement d'un congé maternité. Début de contrat envisagée le 1er juin 2025.
Actual, une entreprise renommée dans le secteur du recrutement, recherche actuellement un Plieur (h/f) pour un poste à Cosse le Vivien. Ce poste en CDD de 6 mois débutera le 28 mai 2024, avec une durée de travail de 35 heures par semaine. Le plieur CN aura pour mission d'utiliser des machines à commande numérique pour plier des métaux et créer des pièces selon les besoins du client. Il devra faire preuve d'une expertise en matière de matériaux et techniques de pliage industriel. En tant que plieur CN, vous serez responsable de l'analyse du cahier des charges et des plans de fabrication, du réglage des machines, ainsi que du contrôle de la qualité finale. Votre minutie, votre sens du détail seront des atouts essentiels pour ce poste. Nous recherchons un candidat ayant une bonne capacité de concentration, réactivité en cas de dysfonctionnement, ainsi qu'un bon sens du collaboratif. Si vous êtes passionné par le travail bien fait et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler! Le poste de Plieur (h/f) requiert un niveau d'expérience de 1 à 2 ans. Le candidat idéal devrait posséder les compétences suivantes : - Expérience dans le domaine de la pliage de matériaux. - Connaissance des procédures et normes de sécurité liées au pliage. - Capacité à lire et interpréter des plans techniques. - Dextérité manuelle et précision dans l'exécution des tâches. '''
L'ASMAD, Service de Soins Infirmiers A Domicile (SSIAD) de Cossé le Vivien, recrute un(e) infirmier(e) de coordination. Vous serez chargé d'assurer les missions suivantes en collaboration avec le pôle de coordination et sous la responsabilité du directeur. Evaluation des besoins des usagers. Mise en place et suivi du plan de soins. Elaboration en équipe du projet d'accompagnement personnalisé et actualisation de celui-ci. Animation de l'équipe d'Aides-Soignantes. (binôme, conseil, réunion d'équipe, évaluation annuelle....). Collaboration avec l'équipe de coordination et administrative. Participation au roulement des astreintes téléphoniques (1 semaine sur 3). Participation aux travaux du groupe qualité. Accueil des étudiants, encadrement et évaluation. Titulaire du DE d'infirmier(e), vous justifiez d'une expérience de minimum 2 ans en tant qu'IDE. Vous avez le sens du contact, des responsabilités, de l'organisation et des capacités relationnelles et d'autonomie reconnues. Poste basé à Cossé le Vivien. Rémunération selon convention collective CCN51 à laquelle s'ajoute : point de coordination, ancienneté, astreinte, prime de fin d'année, chèques vacances, prime de transport, chèques culturels. Poste à 0.80 % ou temps plein. Horaire de travail du lundi au vendredi; 8 h 30 à 15 h 30 ou 9 h 30 à 17 h 30. Association loi 1901, nous accompagnons au quotidien 85 usagers sur le pays de Craon, équipe de 22 Aides-Soignantes, 2 IDE, 2 secrétaires administratives.
Vos missions à bord si vous l'acceptez: Nous recherchons un(e) Opérateur(trice) de production sur l'activité câblage afin de renforcer notre équipage. Sur ce poste en horaires de journée, vous serez en charge d'assurer la production sur les plans qualitatif, quantitatif, délais, tout en respectant les spécifications ainsi que les règles d'hygiène, sécurité et environnement. Vos missions seront : - Vérifier l'état du matériel ainsi que les dates de validité (matériel et consommables) à la prise de poste - Analyser le dossier de fabrication et s'assurer de la conformité de la gamme du produit (fiche suiveuse / dossier/ carte et composant) - Prendre connaissance des spécificités clients et contrôler la conformité du produit - Contrôler toutes les pièces mécaniques visuellement - Préparer la matière filaire (couper, dénuder, autosouder, marquage laser.) - Procéder au sertissage après réalisation des essais de traction - Façonner les fils / câbles avec les moyens adaptés - Réaliser les connexions nécessaires suivant le plan de câblage, valider l'opération d'enfichage. - Procéder au téléchargement du logiciel et/ou de la carte selon les exigences clients et contrôler la conformité de l'opération - Assembler / intégrer les sous-ensembles (visserie, brasage.) - A partir d'une liste de câblage, réaliser des câblages des bancs de tests - Procéder au test suivant les moyens pour vérifier la fonctionnalité des produits et braser les fils ou composants si nécessaire - Renseigner les différents documents Le profil idéal (peut-être le vôtre ) - Vous possédez idéalement une expérience dans le secteur de l'industrie, - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), minutieux, précis et à l'aise avec les outils bureautiques. - Vous souhaitez travailler dans un environnement technologique, dans un esprit d'énergie collective, de confiance, de proximité, d'exemplarité et d'audace. Horaires de journée du lundi au vendredi midi. Vous devez savoir lire un plan. Cap ou pas cap de rejoindre l'aventure ? Vous vous reconnaissez à travers notre annonce, ces missions vous motivent et vous vous imaginez déjà faire partie de notre équipage. Alors, n'hésitez plus et postulez dès à présent.
Manpower CHATEAU GONTIER recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Mécanicien agricole (H/F) Rattaché(e) au chef d'atelier, vous aurez pour mission : - L'intervention sur des dépannages, - L'identification des pannes, le démontage des pièces, le réassemblage ou du replacement, - Mesurer et contrôler les éléments électroniques de la machine, - La maintenance et l'entretien, - Et régler les équipements neufs en effectuant des essais. Ce poste est à pourvoir immédiatement en horaires de journée sur la commune de Cossé-le-Vivien. Nous vous offrons une opportunité de travailler avec une équipe dynamique et de développer vos compétences techniques dans un environnement stimulant. Vous possédez une expérience similaire dans l'agricole, le TP ou dans le domaine de l'automobile. Vous êtes rigoureux et votre métier vous passionne ? Ce poste est fait pour vous ! Contactez nous ! Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages suivants : Comité d'Entreprise régional : chèques-cadeaux (rentrée scolaire, mariage, pacs) , remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end. Comité Central d'Entreprise (CCE) : chèques-vacances, remboursement location vacances, voyages .. Compte Epargne Temps : placement à 8%/an
Nous recherchons un(e) Responsable Technique pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la machinisme agricole. H/FVous serez en charge de superviser les activités des ateliers situé dans plusieurs secteurs géographiques (35,56,53). Vos principales missions seront : - Superviser et piloter la performance des ateliers. - Encadrer et accompagner les chefs d'ateliers en veillant au respect des meilleures pratiques. - Agir en tant que référent(e) technique auprès des équipes internes et des partenaires externes. - Gérer et déployer le plan de formation pour les équipes techniques. - Uniformiser les méthodes de travail et optimiser la répartition des charges entre les différents ateliers. - Garantir la conformité des prestations offertes aux clients. - Gérer les litiges et conduire les expertises nécessaires. - Identifier les écarts de performance au sein des ateliers et mettre en place des actions correctives adaptées. - Définir et suivre les KPI en lien avec les indicateurs de performance et de résultats. - Sensibiliser l'ensemble des collaborateurs aux enjeux de qualité, sécurité et environnement. Ce poste est à pourvoir en CDI. Vous avez une expérience dans le service client et/ou la gestion commerciale ? Vous aimez le management et savez fédérer les équipes ? Vous êtes mobile et aimez le terrain ?
Description du poste : Manpower VITRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries chimique, pétrochimique et minière, un Agent de conditionnement chimie (H/F) Au sein d'une équipe d'une quinzaine de personnes, vous êtes rattaché(e) au responsable production. Vous effectuez le conditionnement en vous référant aux ordres de conditionnement sur l'outil informatique. Vous validez ces ordres de conditionnement en saisissant les quantités de bidons, bouchons, cartons et étiquettes. Vous participez aux contrôles nécessaires sur les lignes de conditionnement automatiques ou semi-automatiques. Vous assurez le nettoyage, le rangement et la propreté du poste de conditionnement où vous serez affecté (e). Vous respectez les consignes de sécurité en vigueur (respect du port des EPI). Port de charges lourdes. Température ambiante. Horaires : poste en 3x8. Rémunération : salaire de base + ticket restaurant, participation/ intéressement, chèques vacances, mutuelle. Nous recherchons des candidats rigoureux et organisés, ayant une capacité a travailler en équipe et pouvant effectuer plusieurs tâches en même temps. Idéalement, vous êtes issus d'une formation chimie ou avez une expérience similaire (mélange de produits). Caces 1 et 3 souhaités, non exigés. N'hésitez pas à postuler directement à l'annonce ou contactez l'agence Manpower de Vitré A très bientôt Céline Legrand Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous recrutons un Opérateur Cuisine-Pâtisserie (H/F) ! Entreprise : Notre adhérent du pays de Vitré, spécialisé dans la fabrication de bouchées et mignardises haut de gamme, recherche son futur talent pour rejoindre ses équipes ! Vos missions : Contrôle des matières premières : Vérifier la qualité et la quantité des ingrédients. Respect du process : Pesée, mélange, cuisson et refroidissement selon les modes opératoires établis. Cuisson & Enregistrement : Assurer la cuisson conforme aux recettes et enregistrer les données.¿¿ Suivi des poids : Contrôler et noter les poids des cuissons sur la feuille de suivi. Changement de production : Préparer et ajuster les paramètres en fonction des besoins.¿ Conformité produit : Vérifier la qualité et la mise en œuvre des produits finis. Modalités du poste : ¿ Horaires : 2x8 (5h - 13h / 13h - 21h) Travail du lundi au vendredi Primes : Prime panier, heures de nuit, prime habillage, prime objectif, prime déplacement Avantages : Mutuelle + CSE Salaire : Selon profil Formation interne assurée ¿ Profil recherché : Précision & Rigueur : Vous aimez suivre des recettes avec minutie. Organisation : Vous respectez les processus et assurez un suivi des données. Dynamisme & Adaptabilité : Vous êtes à l'aise avec le travail en production et les changements de séries. Expérience en conduite de ligne ou de machine dans le secteur agroalimentaire ? ¿ Expérience en boulangerie, cuisine ou pâtisserie ? Parfait, ce poste est fait pour vous ! Motivé, rigoureux et organisé ? Vous aimez travailler en équipe et relever des défis ? Envie de rejoindre une entreprise dynamique et gourmande ? Postulez dès maintenant ! À vos CVs, nous n'attendons plus que vous !
ATOUTS est un Groupement d'Employeurs, dont le cœur de métier est le recrutement de collaborateurs en CDI ou CDD, à temps partagé. Association partenaire des entreprises, notre ambition est de stabiliser votre parcours professionnel en vous proposant des contrats longue durée. Nous vous accompagnons dans le cadre de vos recherches en milieu industriel ou tertiaire, sur les bassins de Dinan / St-Malo et Vitré / Fougères.
Nous recrutons un Boulanger (H/F) ! Entreprise : Notre adhérent du pays de Vitré, spécialisé dans la fabrication de bouchées et mignardises haut de gamme, recherche un talent passionné pour rejoindre son équipe ! Vos missions : ¿ Préparation & Approvisionnement : Alimenter la ligne de production en pâte. Supervision de la production : Gérer le pétrissage, la fermentation et la cuisson du pain.¿¿ Pilotage des machines : Veiller au bon fonctionnement de la ligne (recettes, réglages, nettoyage). Collaboration : Travailler en binôme avec le Chef d'équipe de l'assemblage pour optimiser la production. Modalités du poste : ¿ Horaires : 3x8 avec rotation hebdomadaire Travail du lundi au vendredi Localisation : Poste en CDI basé au Pertre Primes : Prime panier, heures de nuit, prime habillage, prime objectif, prime déplacement Avantages : Mutuelle + CSE Salaire : Selon profil Formation interne assurée Expérience en conduite de ligne ou de machine dans le secteur agroalimentaire ? ¿ Expérience en boulangerie, cuisine ou pâtisserie ? Ce poste est fait pour vous ! Motivé, rigoureux et organisé ? Vous aimez travailler en équipe et relever des défis ? Passionné(e) par la boulangerie et envie de rejoindre une entreprise dynamique et gourmande ? Postulez dès maintenant ! À vos CVs, nous n'attendons plus que vous !
Description du poste : Vous voulez travailler dans un secteur innovant ? Vous souhaitez développer votre autonomie et votre esprit d'équipe ? Vous recherchez un emploi alliant réactivité et organisation ? Alors, nous vous proposons de nous rejoindre en tant qu'Opérateur de Conditionnement. Juliette, votre futur Responsable viendra vous accompagner pour réaliser les missions suivantes :***Alimenter la ligne de conditionnement * Surveiller le bon déroulement des opérations * S'assurer de la conformité de l'emballage des produits et trier écarter si non conformités(filmeuse, étuyeuses, dates.) * Conditionner et étiqueter les produits finis * Assurer la maintenance de son poste de travail (Maintenance de 1er niveau) * Assurer un contrôle visuel des matières (lors du déballage de matières, des pesées.) * Nettoyer les lignes de production Vous souhaitez évoluer au sein d'un groupe à forte culture d'entreprise avec une stratégie de montées en compétences de ses collaborateurs ? Alors rejoignez-nous ! Description du profil : Votre profil:***Vous justifiez idéalement d'une première expérience de 2-3 ans en industrie agroalimentaire qui vous permettra de travailler en autonomie. * Autonomie, initiative, réactivité, capacité d'adaptation et d'analyse, sens du travail en équipe, sont autant de qualités qui vous permettront de mener à bien l'ensemble des missions du poste. Vous travaillez dans une ambiance conviviale au sein d'une équipe production. Et vous n'avez pas peur de vous investir pour participer à la bonne ambiance du service !! Envie de nous rejoindre, voici ce que nous vous proposons: Notre environnement de travail :***Équipement industriel automatisé * Travail du lundi au vendredi, en horaire fixe, en 2*8 : Week-end non travaillé * Entreprise à taille humaine avec une équipe. Nos avantages :***Primes (paniers repas, prime habillage, prime transport, prime d'ancienneté) * 13ème mois * Participation * Mutuelle Groupe * Avantages CSE (cadeau de Noël.) * Magasin d'usine avec les produits du Groupe. Vous êtes le bienvenu chez nous ! N'attendez plus pour postuler!!
Nous recherchons aujourd'hui notre futur Technicien de Maintenance H/F, pour notre adhérent du pays de Vitré, spécialisé dans la fabrication de bouchées et mignardises haut de gamme ! Vos principales missions seront : - Intervenir en soutien de la production, lors des pannes sur les équipements et les machines de production en identifiant les causes et en réalisant la réparation et le dépannage mécanique et électrique - Réaliser les diagnostics techniques lors des dysfonctionnements des équipements et machines de production - Réaliser les opérations maintenance préventive sur des équipements variés selon les plannings prévisionnels de la GMAO - Modifier ou adapter les équipements selon les impératifs de production (cadences, nouveaux produits...) ou les évolutions réglementaires - Proposer des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels (veille) - Participer à la mise en place des nouveaux équipements - Etre le (la) garant(e) du fonctionnement et de la disponibilité des outils de la production Modalités du poste : - Poste 35h annualisé - Horaires: Nuits ou 2*8 (5h-13h / 13h-21h) - Primes de déplacement - Tickets restaurant - Prime d'ancienneté - 13ème mois - Mutuelle familiale - Participation aux bénéfices - CSE avantageux Vous êtes titulaire d'un Bac +2 type BTS/DUT en Maintenance Industrielle ou Électrotechnique et vous avez une première expérience de 2-3 ans en industrie agroalimentaire qui vous permettra de travailler en autonomie. Vous êtes autonome et vous aimez les prises d'initiative. Votre réactivité, votre capacité d'adaptation et d'analyse, votre sens du travail en équipe sont des qualités qui vous permettront de mener à bien l'ensemble des missions du poste. Vous maîtrisé des technologies de la mécanique, de l'électricité et pneumatique, automatisme ainsi que la soudure TIG. Vous êtes force de proposition, vous vous impliquez dans les chantiers préventifs et d'amélioration continue en collaboration avec votre hiérarchie et le service production. Vous travaillez dans une ambiance conviviale au sein d'une équipe de maintenance de 10 personnes. Les différents investissements vous permettent de travailler sur un parc machines récent (moins de 5 ans). A vos CVs, nous n'attendons plus que vous !
Nous recherchons pour l'un de nos clients des AGENTS DE PRODUCTION AGRO-ALIMENTAIRE H/F Dans une entreprise dynamique et à taille humaine, vos missions principales seront : - la fabrication de mignardises - le conditionnement et Emballage - Contrôle visuel - Respect des règles d'hygiène et de sécurité Au sein d'une équipe vous participez à la vie de l'entreprise et à son développement. Votre mission se déroule en horaire 2*8 (05h00-13h00 / 13h00-21h00). Vous bénéficierez d'un panier repas d'une valeur de 4EUR par journée travaillée et d'une prime de transport. Idéalement, vous avez déjà réalisé une première expérience en agro-alimentaire réussie. Vous êtes rigoureux, dynamique. Vous souhaitez vous investir sur du long terme. Alors n'hésitez plus et rejoignez notre tribu qui avance du bon pas ! - En postulant à cette annonce - En envoyant votre CV à : vitre[a]abalone-emploi.com - En venant nous rencontrer directement à notre agence située 1bis rue du Fougeray 35500 VITRE. 0-1
"""RECHERCHE : Agent d'élevage polyvalent pour seconder le chef d'exploitation dans la/r/nconduite quotidienne de l'élevage./r/nEn fonction de votre profil, vous pourrez soit être responsable de la partie TRUIES ou /r/nde la partie PS ENGRAISSEMENT MAINTENANCE./r/nPossibilité de vous former si vous êtes intéressé par la production porcine./r/nNous sommes 3 associés qui avons à coeur de travailler dans une bonne ambiance./r/nSi vous êtes intéressés, n'hésitez pas à nous rencontrer, on vous fera visiter notre/r/nélevage..."""
Terralliance te propose un poste sur une exploitation laitière à Gastines. La recherche pour notre éleveur : - Temps partiel (17,5h/semaine), du lundi au vendredi de 15h30 à 19h; - 1 week-end par mois; - Démarrage immédiat. Il est possible de faire un maillage avec une autre exploitation afin de t'offrir un poste à temps plein. Les tâches à effectuer : - Réaliser la traite d'un troupeau de 90 vaches laitières en salle de traite 2*8 ; - Préparer et distribuer l'alimentation avec un bol mélangeur et pailleuse portée ; - Entretien des logettes - Rabotage Voici un apercu en image de la salle de traite de l'exploitation : Tu es quelqu'un d'animalier, rigoureux et passionné par l'élevage ? Lis la suite de l'annonce :) Terralliance : Il s'agit d'un Groupement d'Employeurs Agricole et Rural qui propose aux salariés du travail à temps partagé sur une ou plusieurs exploitations animales près de chez toi. Notre objectif est de diversifier tes expériences ! Nous proposons des offres en temps plein, temps partiel, c'est toi qui choisis :) Nos avantages : - Un CDI - Un accompagnement privilégié grâce à ta chargée d'activité Morgane qui sera ta référente tout au long de ton parcours - Un service RH disponible sur le suivi des compétences : entretien annuel, possibilité de formations, service Santé Sécurité au Travail, ... - L'accès au CESA et ses activités sociales et culturelles - Le service Medaviz avec l'accès à un médecin en ligne 7j/7, 24h/24 - Un groupe avec des moments de convivialité - Une mutuelle d'entreprise intéressante Ça t'intéresse ? Postule à cette annonce ou écris nous au 07 72 66 47 05 ! Notre process de recrutement : -1er contact avec l'équipe recrutement : Tiffany , ou Laura . On échange sur ta recherche, tes compétences et tes acquis, entre autres. - 2eme étape, la rencontre ! Au bureau de Plérin, Rennes, Landivisau, Quimper, ou ailleurs, le/la chargé-e d'activité et l'équipe RH te donnent rendez-vous pour se découvrir, faire le point sur tes attendus et nos propositions pour toi. -3eme et dernier point : accompagné.e de ton.ta chargé.e d'activité, tu vas rencontrer l'éleveur.se qui est en recherche de salarié.e. Quand tout le monde est prêt à se lancer dans la collaboration, c'est parti !
TERRALLIANCE est un Groupement d'Employeurs Agricole et Rural qui propose aux salariés du travail à temps partagé. En plein cœur d'une aventure professionnelle riche, aux multiples avantages humains et professionnels, notre objectif est de diversifier vos expériences en travaillant pour deux ou trois de nos adhérent-e-s agriculteur-rice-s près de chez vous.
Description du poste : ÉFEA Les Trinottières centre de formation de la chambre d'agriculture des Pays de la Loire (basé à Montreuil-sur-Loir, 49) recrute pour le compte de son client basé sur la commune de LA ROE (53) un responsable d'élevage porcin en alternance. Description du profil : Pour devenir responsable d'élevage porcin, nous vous proposons la formation CS Porc. Blocs de compétences * Conduite de l'entreprise agricole. (Bloc 1) * Organisation et gestion du système de production. (Bloc 2) * Conduite technique et opérationnelle des ateliers de production. (Bloc 3) Les + * Cette formation est basée sur une pédagogie active. Elle repose sur l'appropriation des gestes professionnels de l'éleveur sur nos fermes supports et par des apports techniques dispensés par des intervenants (Chambre d'agriculture, conseillers, vétérinaires, etc.). * Formation qui permet d'obtenir la capacité professionnelle. * Possibilité de faire la formation par blocs de compétences. * Le réseau Chambre d'agriculture permet un contact privilégié avec les équipes de conseillers accompagnant les projets d'installation. Durée La formation débute en octobre.***Formation continue : 9 mois***12 semaines au centre (35 h par semaine) * 27 semaines de stage Apprentissage : 1 an***12 semaines au centre (35 h par semaine) * 40 semaines en entreprise Site de formation La formation est proposé dans l'établissement suivant :***ÉFEA les Trinottières (49) Publics concernés * Apprenti * Demandeur d'emploi * Salarié en contrat de professionnalisation, en reconversion, en évolution professionnelle ou en activité Tarif et financements * Apprenti : financement par les OPCO * Demandeur d'emploi : financement par le Conseil régional des Pays de la Loire * Salarié : financement par Transition Pro dans le cadre d'un projet de transition professionnelle ¿ Nous consulter pour obtenir un devis.***Pré-requis Le CS Porc est accessible aux candidats répondant à l'une des conditions suivantes :***D'un BP du secteur de la production agricole, * D'un BAC Pro du secteur de la production agricole,***D'un BTSA du secteur de la production agricole,***Titres et certificats du secteur de la production agricole, de niveau BAC, enregistrés au répertoire national des certifications professionnelles (RNCP).***Si vous n'êtes pas titulaire d'un diplôme : justifier de 3 ans d'expérience (salariée, non salariée, bénévole ou de volontariat) dans un secteur non agricole ou d'1 an dans le secteur agricole. Possibilité d'entrée en formation dérogatoire sous réserve de l'accord de la DRAAF.
Description du poste : Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'intérim, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS Intérim Craon recherche un collaborateur H/F pour une entreprise dans le secteur agricole Vos missions principales sont : - Réaliser les différents diagnostics, réparations et entretiens des produits, - effectuer les préparations, réglages ainsi que les mises en route du matériel - Réaliser des interventions en atelier et chez le client. ... Horaires : 35h semaine Salaire : 14€/H Brut Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission. Description du profil : Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire, vous avez une connaissance des machines agricoles et de leur système mécanique, électrique et hydraulique , vous êtes motivé (e), dynamique et disponible de suite. Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family ! Les Avantages : - CET à 8% - Parrainage - Carte CE - Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). - Signatures des contrats électroniques null
RESPONSABILITÉS : OÙ ? : Cuillé (53) - QUOI ? : Emploi saisonnier (1 mois minimum) - QUAND ? : A partir de fin juin - POUR : tout profil même débutant Avec près de 1 200 000 tonnes de céréales collectées, Terrena a besoin de toi pour participer à la collecte de céréales pendant les moissons et renforcer ses équipes sur les plateformes et les silos de stockage. Mais en quoi consiste le poste d'agent de collecte ? En tant que saisonnier et après avoir été formé(e), tu auras pour missions : - La réception des céréales apportées par nos agriculteurs ; - La pesée, l'échantillonnage et l'analyse des grains (humidimètre, impureté) ; - La rédaction des bons d'expédition et saisie sur informatique ; - L'entretien du site ; - Dans certains cas, la conduite d'engins de levage. Ce qu'il faut retenir en 3 mots : C'est un job d'été polyvalent, avec du relationnel et où tu auras de l'autonomie. Rémunération au SMIC + prime panier (4 euros/jour travaillé). Pour en savoir plus sur le poste : https://youtu.be/KDE4V3NQ7LY PROFIL RECHERCHÉ : Tu es majeur(e) et tu recherches un travail saisonnier pour cet été ? Quel que soit ton profil, ton expérience et ton cursus, Terrena aura le plaisir de t'accueillir pour cette mission si tu es : - Dynamique, rigoureux(se), autonome, - Doté(e) d'un bon relationnel ; - A l'aise avec les outils informatiques ; Tu te reconnais ? Alors ce job d'été est fait pour toi !
Nous sommes une coopérative agricole du Grand Ouest de la France investie sur toute la chaîne alimentaire, du champ à l'assiette. Chez Terrena, nous valorisons la richesse des productions de notre territoire tout en soutenant la diversité des agricultures et les synergies entre productions animales et végétales. Notre ambition ? Promouvoir des exploitations agricoles à taille humaine, indépendantes, en phase avec les attentes sociétales.
Au sein d'une société sur le secteur de la Mayenne, nous recherchons un élagueur grimpeur. Vous réaliserez des opérations techniques de tailles en hauteur, d'abattage et de soins aux arbres. CS Arboriste grimpeur obligatoire. - Type et durée du contrat : intérim. - Volume horaire hebdomadaire : Base 35 Heures. - Autre particularité du poste : Lundi au Vendredi. - Salaire : Selon expérience. - Date de début mission : Dès que possible Le permis B est obligatoire. CS Arboriste grimpeur obligatoire. Rejoignez vite un réseau dynamique, passez à l'agence déposer votre CV ou par mail. Pour en découvrir davantage : rendez-vous sur notre site internet : www.agri-interim.fr et/ou notre page Facebook: Agri Intérim Mayenne
Nous recherchons pour notre client, un ouvrier agricole en production porcine pour le suivi d'élevage (soin et surveillance des animaux), suivi des bandes, post sevrage, verraterie, gestante, lavage robotisé. -Type et durée du contrat : intérim. 39h. - Salaire : Selon expérience. - Date de début mission : Dès que possible. Vous avez obligatoirement le permis B et une expérience en milieu porcin. Rejoignez vite un réseau dynamique, passez à l'agence déposer votre CV ou par mail. Pour en découvrir davantage : rendez-vous sur notre site internet : www.agri-interim.fr et/ou notre page Facebook: Agri Intérim Mayenne
```html Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de saxophone pour dispenser des cours de saxophone dès maintenant à BALLOTS (53350). Les cours sont destinés à un élève adulte de niveau débutant, désireux d'explorer l'univers du jazz à travers son apprentissage. Votre profil : Vous avez une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, vous détenez un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France, active depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers est composée de musiciens passionnés, engagés à vous accompagner jour après jour tout au long de vos cours. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904136 en précisant la référence de l'offre : 77250
"""Atelier de poules pondeuses et reproductrices composé d'un bâtiment de 10 000 poules secteur Brielles recherche agent d'élevage avicole H/F. /r/n/r/nMissions: Ramassage et stockage des œufs. /r/nVos missions vous seront montrées, puis vous travaillerez en autonomie. /r/nRèglementation hygiène et sanitaire très stricte - interdiction de posséder des volailles chez vous. /r/nExpérience de 2 à 3 ans en agriculture. /r/n/r/nPoste: 2h30 - 3h / Jour du Lundi au Samedi 15-20h/semaine. CDD 6 mois"""
OÙ ? : Ballots (53) - QUOI ? : Emploi saisonnier (1 mois minimum) - QUAND ? : A partir de fin juin - POUR : tout profil même débutantAvec près de 1 200 000 tonnes de céréales collectées, Terrena a besoin de toi pour participer à la collecte de céréales pendant les moissons et renforcer ses équipes sur les plateformes et les silos de stockage. Mais en quoi consiste le poste d'agent de collecte ? En tant que saisonnier et après avoir été formé(e), tu auras pour missions :La réception des céréales apportées par nos agriculteurs ;La pesée, l'échantillonnage et l'analyse des grains (humidimètre, impureté) ;La rédaction des bons d'expédition et saisie sur informatique ;L'entretien du site ;Dans certains cas, la conduite d'engins de levage.Ce qu'il faut retenir en 3 mots : C'est un job d'été polyvalent, avec du relationnel et où tu auras de l'autonomie.Rémunération au SMIC + prime panier (4 euros/jour travaillé).Pour en savoir plus sur le poste :
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de plaques, feuilles, tubes et profilés en matières plastiques et basé à BALLOTS (53350), 4 Agents de Production (h/f) en Intérim de 18 mois. Vos principales missions seront :***Assurer la production selon les normes de qualité établies * Effectuer les réglages et les changements d'outils sur les machines * Mise en route et conduite de la ligne d'extrusion * Contrôler la conformité des produits finis et enregistrement des variables * Approvisionnement de matières à l'aide du chariot * Participer à la maintenance préventive des équipements Description du profil : Compétences comportementales :***Envie d'apprendre * Travail en équipe * Gestion du temps * Adaptabilité * Précision * Autonomie Compétences techniques :***Sécurité au travail * Utilisation des machines * Maintenance des équipements * Contrôle qualité * Utilisation du chariot élévateur (caces 3 selon R489) Le contrat débutera le 31 mars 2025. Les horaires de travail seront en 3x8 à temps plein. Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, offrant un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. Relevez de nouveaux défis et évoluez au sein d'une équipe passionnée ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Rattaché(e) au Chef d'Atelier, vous réalisez le diagnostic, la réparation, l'entretien des tracteurs et matériels agricoles directement chez les clients de votre secteur. Plus précisément, vous avez pour missions principales : - la recherche de panne, le démontage et le remontage des pièces, ainsi que les réglages, - la saisie informatique des documents nécessaires aux réparations, - l'entretien de la relation client et le service après-vente, - la participation à la propreté et à l'organisation de l'atelier. Vous effectuez vos missions dans le strict respect de toutes les règles de sécurité définies au sein de l'entreprise. Dans ce cadre, vous communiquez les informations et les dysfonctionnements que vous constatez dans un objectif de prévention. Les avantages du poste : - Rémunération motivante - Un parcours de formation technique proposé tout au long de votre carrière dans la société, - Mutuelle d'entreprise De formation BTS Techniques et services en matériels agricoles (TSMA) ou Génie des équipements agricoles (GDEA) vous avez idéalement une expérience de 5 ans dans le domaine du machinisme agricole TP, automobile ou poids lourd. Doté(e) d'un grand sens du service client, vous êtes autonome, organisé, capable d'intervenir sur tout type de matériel et souhaitez contribuer au développement de l'entreprise. Au-delà de votre expertise, nous comptons sur votre motivation et votre personnalité. Alors vous êtes prêt à nous rejoindre ?
Créé en 2004, BPM est un groupe à l'actionnariat stable et familial, spécialisé dans la distribution de véhicules roulants (automotive), qu'ils soient automobiles, industriels (utilitaires et camions), motos, travaux publics, environnement et agricoles. Situé dans le Grand ouest, le Centre, la Région Parisienne et le Sud-Est de la France, ainsi qu'à Monaco et en Suisse, le groupe a réalisé en 2022 un chiffre d'affaires de 1.5 mds d'euros et emploie près de 3000 salariés su...
Description du poste : Le poste Dans le respect des procédures de qualité, d'hygiène et de sécurité, vous assistez les chefs d'équipe dans les différentes étapes du process de fabrication et de conditionnement du produit. Pour cela, votre principale mission sera de dresser les différents éléments pour produire ces pièces de cocktail tout en assurant l'état de propreté de la ligne et des équipements de la ligne. La connaissance des normes HACCP, serait un plus. Par ces actions, vous contribuez au fonctionnement régulier de la ligne de production et à la conformité de nos procédés de fabrication dans l'objectif de satisfaire nos clients. Envie de nous rejoindre ? Voici ce que nous vous proposons : Poste à pourvoir dès que possible Salaire horaire : 11.86 euros Durée : CDD de 4 mois Une formation interne sera assurée pour faciliter l'intégration. Avantages: prime déplacement, panier , ancienneté,... 13eme mois selon les modalités de la convention collective Horaire de travail : rotation d'horaires : 2 x 8h (05h00-13h / 13h-21h) du lundi au vendredi. Mutuelle familiale Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise CSE dynamique Magasin d'usine avec les produits du Groupe SILL Description du profil : Le profil Votre motivation, votre rigueur, votre autonomie, votre esprit d'équipe sont autant de qualités qui vous permettront de mener à bien l'ensemble des missions du poste. Que vous soyez en reconversion, en recherche d'emploi ou que vous souhaitez renforcer vos compétences dans ce secteur, postulez rapidement, plusieurs postes sont à pourvoir. Vous êtes le bienvenu chez nous !
La commune de Cossé-le-Vivien recrute au sein de la CUISINE CENTRALE : 1 cuisinier et référent de site de distribution (H/F) (À temps complet, 35/35ème) Emploi permanent A compter du 1er juillet 2025 Sous la responsabilité du responsable de la cuisine centrale et des restaurants scolaires, vous assurerez les missions suivantes : - De production et valorisation de préparations culinaires ; - De participation à la démarche qualité ; - De gestion de site pour l'un des 3 restaurants scolaires. Vous intégrez une équipe de 11 agents au sein du pôle cuisine centrale qui permet la distribution de plus de 1200 repas/jour. Les repas sont livrés pour les restaurants scolaires de la commune ainsi que pour 10 communes de proximité, un collège, l'ADMR et la micro-crèche de COSSÉ-LE-VIVIEN. Les missions sont réparties de la manière suivante : 70% cuisinier / 30% référent de site de distribution Missions principales : => Production et valorisation de préparations culinaires Évaluer la qualité des produits de base Interpréter les fiches techniques et mettre en œuvre les techniques culinaires dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène Cuisiner et préparer les plats dans le respect des règles de l'art culinaire, en intégrant des produits de proximité issus de l'agriculture biologique ou durable Vérifier les préparations culinaires (goût, qualité, texture, présentation, etc.) Assurer la finition et la présentation des préparations culinaires Proposer de nouvelles recettes Promouvoir les plats confectionnés par la cuisine centrale sur les réseaux sociaux => Participation à la démarche qualité Appliquer les procédures en lien avec la démarche qualité Respecter les procédures et effectuer les autocontrôles précisés dans le plan de maîtrise sanitaire (fiches traçabilité, BL) Repérer les dysfonctionnements et les signaler à son responsable Intégrer les objectifs d'écoresponsabilité dans la gestion des cuisines et des sites de distribution de repas (maîtrise des consommations d'eau et d'énergie, réduction et tri des déchets, production de compost, recyclage des huiles alimentaires, etc.) Etre garant de l'entretien des locaux et du matériel de cuisine dans le respect des normes HACCP => Référent de site au restaurant scolaire Distribuer et servir les repas - Acheminer les denrées entre la cuisine centrale et le site de distribution dans le respect des procédures du plan de maîtrise sanitaire - Contrôler et coordonner les activités du restaurant en lien avec la cuisine centrale et les agents - Passer les commandes des différents produits (alimentaires, d'entretien, etc.) - Contrôler la bonne exécution des procédures et autocontrôles mis en place dans le cadre du plan de maîtrise sanitaire - Maintenir et/ou remettre en température les préparations culinaires - Mettre en place le plan de maîtrise sanitaire au niveau de la distribution des repas, le faire appliquer sur le site et contrôler son application - Conseiller pour la mise en valeur de la prestation (assiette, environnement, accueil) - Evaluer la satisfaction des convives - Assurer l'interface entre production et distribution (interlocuteur privilégié du responsable de la cuisine centrale et des restaurants scolaires) - Faire appliquer les procédures de la démarche qualité - Assurer le service des repas dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène - Centraliser et assurer le suivi administratif des effectifs de rationnaires sur le restaurant - Etre l'intermédiaire privilégié avec le responsable de l'établissement scolaire en termes d'organisation et distribution des repas Animer et communiquer en interne et en externe - Etre proactif dans les projets d'animation autour de l'éducation nutritionnelle et de l'éveil sensoriel - Participer à la mise en place des outils de sensibilisation à la nutrition et au développement durable - Recueillir et identifier les problématiques / dysfonctionnements et les transmettre au responsable - Accueillir et accompagner les agents remplaçants - Accompagner l'équipe sur place afin d'assurer un service de qualité - Etre l'intermédiaire privilégié du responsable de l'établissement scolaire en termes d'organisation et distribution des repas au self - Etre garant du déroulement du service - Impulser une dynamique dans l'équipe et veiller au respect des règles de savoir-vivre Accompagner les convives pendant le temps du repas - Adopter une attitude d'accompagnement auprès des
Cossé-le-Vivien est une commune française de 3276 habitants, située en Mayenne, dans la région des Pays de la Loire. La commune de Cossé le Vivien est le chef-lieu de canton du sud-ouest mayennais, à la frontière de lIlle et Vilaine. Elle est située à 11 km de Craon, 18 km de Laval et 22 km de Château-Gontier. Elle fait partie de la Communauté de Communes du Pays de Craon depuis le 1er janvier 2015. La commune dispose d'infrastructures adaptées pour acco...
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : REGLEUR en industrie (H/F) Nous recherchons des régleurs (h/f) pour l'un de nos client spécialisé dans le domaine industriel situé à Ballots (53) Sous la responsabilité du Responsable de production et du Chef d'équipe, vous assurez les missions suivantes: - Assurer la mise en route et les réglages de la ligne de production: réglages manuels via des outillages et des périphériques (températures, pression, vitesse, ...) - Utilisation d'outils à main - Surveiller le bon déroulement de la ligne de production et intervenir en cas d'anomalies. - Approvisionner la ligne en matières. - Contrôler les produits et assurer les reportings des données contrôlées (épaisseurs, dimensions, aspect- utilisation d'outils de contrôle type micromètre). - Réaliser le conditionnement des produits Postes à pourvoir dès que possibles et sur du longs termes (l'objectif est une embauche en CDI) Horaires: 3*8 (5h-13h/13h-21h/21h-5h) Salaire: évolutif selon l'ancienneté et les compétences - taux horaire de démarrage à définir selon le profil - Régleur débutant: 13.86 euros bruts/heure - Régleur confirmé: 14.30 euros bruts/heures + Primes d'équipe à 6.90 euros et panier de nuit à 6.40 euros + Prime d'assiduité Majorations de nuit à 12% PROFIL : Vous avez la volonté d'apprendre, appréciez les postes polyvalents. Vous savez faire preuve d'autonomie, d'organisation et de rigueur. Idéalement vous avez une formation et/ou expérience dans le domaine de la plasturgie (pas obligatoire). Vous êtes attentif/ve à votre environnement (prêter attention aux machines et à leur bon fonctionnement), vous avez une appétence pour la mécanique et êtes coutumier/ère à l'utilisation d'outils à main (clés, cales, ...). Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
RESPONSABILITÉS : L'association ADMR de CUILLE recherche des Aides à domicile (H/F) en contrat CDI ou CDD pour accompagner les familles, les personnes âgées et les personnes en situation de handicap dans l'accomplissement des actes ordinaires et essentiels de la vie quotidienne. DES MISSIONS CONCRETES - Aider et accompagner les bénéficiaires dans la réalisation des gestes indispensables à la vie quotidienne (lever/coucher, toilette, habillage/déshabillage, bas de contention...) et dans les activités sociales (sorties, activités et loisirs). - Aider à la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation de repas, transports... - Garder et s'occuper des enfants. REMUNERATION ET CONDITIONS DE TRAVAIL - Taux horaire de 11,52€ à 13,08€ - Compléments de rémunération, selon diplôme et ancienneté - Un temps de travail à temps plein ou partiel - Des trajets indemnisés (0,38€/km), en plus du salaire de base DE NOMBREUX AVANTAGES - Un accompagnement à la prise de poste (tutorat, doublons...) - Un emploi de proximité - Un large panel de formations dont une diplômante (DEAES), des évolutions internes... - La reprise d'ancienneté d'après la convention collective - Des roulements le week-end 1/3 ou ¿ - Les dimanches et jours fériés sont majorés - Un smartphone professionnel - Une plateforme d'avantages salariés - Le prêt de voiture en cas de panne - Un partenariat avec un groupe de réparation automobile / vente de véhicule PROFIL RECHERCHÉ : DIPLOME ET FORMATION - Diplômé(e) ou non diplômé(e) La détention d'un diplôme dans le secteur du service à la personne est fortement appréciée. EXPERIENCE, COMPETENCES, SAVOIR-ETRE - Expérimenté(e) ou débutant(e) - Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe AUTRE - Titulaire du permis B
Admr cuille 1 c rue de bretagne 53540 cuille
RESPONSABILITÉS : A la recherche d'un emploi pour cet été ? Rejoignez l'une de nos associations ADMR de la Mayenne. L'association ADMR de CUILLE recherche des Aides à domicile (H/F) en contrat CDD pour les remplacements d'été. Vous accompagnerez les familles, les personnes âgées et les personnes en situation de handicap dans l'accomplissement des actes ordinaires et essentiels de la vie quotidienne. DES MISSIONS CONCRETES - Aider et accompagner les bénéficiaires dans la réalisation des gestes indispensables à la vie quotidienne (lever/coucher, toilette, habillage/déshabillage, bas de contention...) et dans les activités sociales (sorties, activités et loisirs). - Aider à la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation de repas, transports... - Garder et s'occuper des enfants. REMUNERATION ET CONDITIONS DE TRAVAIL - Taux horaire de 11,88€ à 13,08€ - Compléments de rémunération, selon diplôme et ancienneté - Un temps de travail à temps plein ou partiel - Planning adapté à vos disponibilités - Des trajets indemnisés (0,38€/km), en plus du salaire de base DE NOMBREUX AVANTAGES - Un accompagnement à la prise de poste (tutorat, doublons...) - Un emploi de proximité - La reprise d'ancienneté d'après la convention collective - Des roulements le week-end 1/3 ou ¿ - Les dimanches et jours fériés sont majorés - Un smartphone professionnel - Une plateforme d'avantages salariés - Le prêt de voiture en cas de panne - Un partenariat avec un groupe de réparation automobile / vente de véhicule PROFIL RECHERCHÉ : DIPLOME ET FORMATION - Diplômé(e) ou non diplômé(e) La détention d'un diplôme dans le secteur du service à la personne est fortement appréciée. EXPERIENCE, COMPETENCES, SAVOIR-ETRE - Expérimenté(e) ou débutant(e) - Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe AUTRE - Titulaire du permis B
L'ADMR est le premier réseau national dédié au service à la personne à domicile. Connu et reconnu depuis plus de 70 ans, il vous offre un équilibre entre vie privée et vie professionnelle et vous permet de vous former tout au long de votre parcours professionnel. Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens, près de chez vous, alors rejoignez les équipes de l' ADMR de CUILLE. L'association est animée par une équipe de bénévoles qui encadrent une équipe de salariés.
Description du poste : En rejoignant notre équipe de Boulangers, vous contribuez à la production de nos petits pains, pour alimenter notre ligne d'assemblage. Pour vous permettre d'assurer et d'optimiser la fabrication, vous avez en charge les missions suivantes :***Approvisionner la ligne de notre boulangerie en pâte * Superviser la conduite de cette ligne du pétrissage à la cuisson du pain * Etre le garant du respect des standards de fonctionnement et du bon fonctionnement de votre ligne (respect des recettes, optimisation des réglages machines, nettoyage) * Travailler en binôme avec le Chef d'équipe de la ligne d'assemblage pour la bonne organisation de la production Par ces actions, vous contribuez au fonctionnement régulier de la boulangerie, à l'alimentation de la ligne d'assemblage qui en dépend et à la conformité de nos procédés de fabrication dans l'objectif de satisfaire nos clients. Description du profil :***Vous possédez idéalement une formation qualifiante en conduite de ligne ou de machine et une première expérience en conduite de ligne agroalimentaire serait un plus. La connaissance des produits alimentaires et des principales règles d'hygiène relative au secteur alimentaire sont des atouts nécessaires pour réaliser ces missions. La connaissance des normes HACCP, serait un plus Votre motivation, votre rigueur, votre autonomie, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe sont autant de qualités qui vous permettront de mener à bien l'ensemble des missions du poste. Envie de nous rejoindre, voici ce que nous vous proposons: Poste à pourvoir dès que possible CDD ou CDI 35h annualisé du lundi au vendredi Une formation interne sera assurée pour faciliter l'intégration. Salaire mensuel de base à définir selon votre profil Primes : objectif, habillage, prime déplacement, panier repas (4€ net/jour), ancienneté, 13eme mois selon les modalités de la convention collective Mutuelle familiale Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise CSE dynamique : cadeau fin d'année, tarifs réduits sur les sorties,... Magasin d'usine avec les produits du Groupe Envoyer votre CV, on vous attend!!
Description du poste : Notre client, spécialiste dans la fabrication de miniatures surgelées haut de gamme, est à la recherche d'un Technicien de maintenance passionné pour rejoindre son atelier du Pertre, aux portes de la Bretagne. Dans un environnement alliant savoir-faire artisanal, performance et créativité, vous aurez l'opportunité de travailler avec une équipe de 8 personnes. Vous aurez pour rôle d'améliorer et entretenir les machines afin de prévenir de tous dysfonctionnements ou pannes. Si malgré le préventif et l'amélioratif, une panne apparait, vous serez amené à gérer vos priorités afin de ne pas pénaliser la production. Après intervention, vous devez être en mesure de proposer une solution pour que cette panne ne se reproduise plus. Vos missions : Vous assurez la maintenance préventive et curative des équipements de production, de façon méthodique et en respectant le plan d'intervention Vous êtes garant du suivi et de l'enregistrement de vos interventions et en assurez la communication auprès des équipes Vous contribuez à l'optimisation des outils de production en proposant des améliorations techniques Intervenant dans un environnement agroalimentaire, vous appliquez les règles en matière de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement Conditions de travail : Horaires de travail en 2X8 (5h 13h ? 13h 21h) Conditions de salaire : 2400 € à 2700 € sur 13 mois, prime habillage, prime transport, panier repas, participation bénéfices, avantages CSE ?. Formation Bac+2 à Bac+3 en maintenance, la sté étudie les profils expérimentés ou pas et un parcours d'intégration est prévu à votre arrivée. Maintenance polyvalente : Electrique, mécanique, hydraulique, pneumatique et une bonne partie des lignes sont automatisées. Vous êtes à l'aise avec la GMAO Si vous êtes enthousiaste à l'idée de relever ce défi et de contribuer au succès de cette entreprise, ne tardez pas à nous faire parvenir votre candidature ! A bientôt Sabrina Larguier Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Rattaché(e) au Chef d'Atelier, vous réalisez le diagnostic, la réparation, l'entretien des tracteurs et matériels agricoles directement chez les clients de votre secteur. Plus précisément, vous avez pour missions principales :***la recherche de panne, le démontage et le remontage des pièces, ainsi que les réglages, * la saisie informatique des documents nécessaires aux réparations, * l'entretien de la relation client et le service après-vente, * la participation à la propreté et à l'organisation de l'atelier. Vous effectuez vos missions dans le strict respect de toutes les règles de sécurité définies au sein de l'entreprise. Dans ce cadre, vous communiquez les informations et les dysfonctionnements que vous constatez dans un objectif de prévention. Les avantages du poste :***Rémunération motivante * Un parcours de formation technique proposé tout au long de votre carrière dans la société, * Mutuelle d'entreprise Description du profil : De formation BTS Techniques et services en matériels agricoles (TSMA) ou Génie des équipements agricoles (GDEA) vous avez idéalement une expérience de 5 ans dans le domaine du machinisme agricole TP, automobile ou poids lourd. Doté(e) d'un grand sens du service client, vous êtes autonome, organisé, capable d'intervenir sur tout type de matériel et souhaitez contribuer audéveloppement de l'entreprise. Au-delà de votre expertise, nous comptons sur votre motivation et votre personnalité. Alors vous êtes prêt à nous rejoindre ?
Description du poste : Vous recherchez un nouveau challenge ? Vous avez la passion de la cuisine, la minutie pour réaliser des pièces cocktails qui régaleront les clients visuellement et gustativement. Ne cherchez plus, nous avons le job qu'il vous faut ! Le cabinet de Recrutement Adecco recherche pour l'un de ses clients un Boulanger H/F Dans le respect des procédures de qualité, d'hygiène et de sécurité, vous assistez les chefs d'équipe dans l'élaboration des garnitures pour les lignes de production. Pour cela, vos principales missions seront d'assurer la fabrication et l'approvisionnement des lignes en préparation cuisine, dans le respect des recettes et process établis. Salaire horaire : selon profil + diverses primes liées à l'activité (heures de nuit, paniers, prime transport) Horaires de travail : 2x8h/3*8 du lundi au vendredi, possibilité de travailler le samedi en période haute. Poste à pourvoir dès que possible à proximité de Vitré. Description du profil : Titulaire d'une formation initiale en cuisine et/ou pâtisserie, elle vous permettra d'acquérir rapidement les compétences du poste. La connaissance des normes HACCP, serait un plus. Votre motivation, votre rigueur, votre autonomie, votre esprit d'équipe sont autant de qualités qui vous permettront de mener à bien l'ensemble des missions du poste. Intéressé(e) ? Postulez en ligne !
```html Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de guitare pour dispenser des cours dès maintenant à ETRELLES (35370). Ces cours s'adressent à un élève adulte ayant un niveau débutant, souhaitant se concentrer principalement sur la musique classique. Votre profil : Vous possédez une expérience significative dans l'enseignement musical et, idéalement, un diplôme de fin d'études dans ce domaine. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France, forte de plus de 18 ans d'expérience. Notre équipe de conseillers, composée de musiciens passionnés, est dédiée à vous accompagner chaque jour dans votre apprentissage. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33756797138 en précisant la référence de l'offre : 77036
Description du poste : Rattaché(e) au Chef d'Atelier, vous réalisez le diagnostic, la réparation, l'entretien des tracteurs et matériels agricoles directement chez les clients de votre secteur. Plus précisément, vous avez pour missions principales :***la recherche de panne, le démontage et le remontage des pièces, ainsi que les réglages,***la saisie informatique des documents nécessaires aux réparations,***l'entretien de la relation client et le service après-vente,***la participation à la propreté et à l'organisation de l'atelier.***Vous effectuez vos missions dans le strict respect de toutes les règles de sécurité définies au sein de l'entreprise. Dans ce cadre, vous communiquez les informations et les dysfonctionnements que vous constatez dans un objectif de prévention. Les avantages du poste :***Rémunération motivante***Un parcours de formation technique proposé tout au long de votre carrière dans la société,***Mutuelle d'entreprise***Description du profil : De formation BTS Techniques et services en matériels agricoles (TSMA) ou Génie des équipements agricoles (GDEA) vous avez idéalement une expérience de 5 ans dans le domaine du machinisme agricole TP, automobile ou poids lourd. Doté(e) d'un grand sens du service client, vous êtes autonome, organisé, capable d'intervenir sur tout type de matériel et souhaitez contribuer au développement de l'entreprise. Au-delà de votre expertise, nous comptons sur votre motivation et votre personnalité. Alors vous êtes prêt à nous rejoindre ?
Description du poste : Vous voulez travailler dans un secteur innovant ? Vous êtes passionné par la maintenance industrielle ? Vous souhaitez développer votre autonomie et votre esprit d'équipe ? Vous recherchez un emploi alliant réactivité et organisation ? Alors, nous vous proposons de nous rejoindre en tant que Technicien de Maintenance dans une équipe de 10 personnes. Romain, votre futur Responsable viendra vous accompagner pour réaliser les missions suivantes : - Appliquer et suivre le plan de maintenance préventive, - Diagnostiquer les pannes et réaliser la maintenance curative en respectant les règles d'hygiène et de sécurité, - Enregistrer vos interventions sur la GMAO, signaler les anomalies et défaillances, - Assurer l'interface avec les fournisseurs pour les pannes complexes, - Lire et exploiter tous les plans, schémas et notices constructeur, - Mettre à jour la documentation technique et informatique lors de toute modification, - Participer aux projets de développement du site et à la mise en service de nouvelles installations, - Contribuer à l'amélioration continue en proposant des solutions dans le but de sécuriser et d'optimiser la productivité. Vous souhaitez évoluer au sein d'un groupe à forte culture d'entreprise avec une stratégie de montées en compétences de ses collaborateurs ? Alors rejoignez-nous ! Description du profil : Votre profil:***Titulaire d'un BAC + 2 type BTS/DUT en Maintenance Industrielle ou Électrotechnique, vous justifiez idéalement d'une première expérience de 2-3 ans en industrie agroalimentaire qui vous permettra de travailler en autonomie. * Autonomie, initiative, réactivité, capacité d'adaptation et d'analyse, sens du travail en équipe, sont autant de qualités qui vous permettront de mener à bien l'ensemble des missions du poste. * Une maîtrise des technologies de la mécanique, de l'électricité et pneumatique, automatisme et soudure TIG sont indispensables * Force de proposition, vous vous impliquez dans les chantiers préventifs et d'amélioration continue en collaboration avec votre hiérarchie et le service production. Vous travaillez dans une ambiance conviviale au sein d'une équipe de maintenance de 10 personnes. Les différents investissements vous permettent de travailler sur un parc machines récent (moins de 5 ans). Et vous n'avez pas peur de vous investir pour participer à la bonne ambiance du service !! Envie de nous rejoindre, voici ce que nous vous proposons: Notre environnement de travail :***Équipement industriel automatisé * Travail du lundi au vendredi, en horaire fixe, de nuit uniquement : Week-end non travaillé hors astreinte * Entreprise à taille humaine avec une équipe. Nos avantages :***Primes (paniers repas, prime habillage, prime transport, prime d'ancienneté) * 13ème mois * Participation * Mutuelle Groupe * Avantages CSE (cadeau de Noël.) * Magasin d'usine avec les produits du Groupe. Vous êtes le bienvenu chez nous ! N'attendez plus pour postuler!!
Description du poste : Le poste Dans le respect des procédures de qualité, d'hygiène et de sécurité, vous assistez nos chefs d'équipe dans l'élaboration des garnitures pour nos lignes de production. Pour cela, vos principales missions seront d'assurer la fabrication et l'approvisionnement de nos lignes en préparation cuisine, dans le respect des recettes et process établis. La connaissance des normes HACCP, serait un plus. Par ces actions, vous contribuez au fonctionnement régulier de la ligne de production et à la conformité de nos procédés de fabrication dans l'objectif de satisfaire nos clients. Envie de nous rejoindre ? Voici ce que nous vous proposons : Poste à pourvoir dès que possible Une formation interne sera assurée pour faciliter l'intégration. Avantages: prime déplacement, panier , ancienneté,... 13eme mois selon les modalités de la convention collective Horaire de travail : rotation d'horaires : 2 x 8h du lundi au vendredi. Mutuelle familiale Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise CSE dynamique Magasin d'usine avec les produits du Groupe SILL Salaire horaire : selon profil + diverses primes liées à l'activité ( heures de nuit, paniers,...) + mutuelle + CSE Description du profil : Le profil Titulaire d'une formation initiale en cuisine et/ou pâtisserie, elle vous permettra d'acquérir rapidement les compétences du poste. Que vous soyez en reconversion, en recherche d'emploi ou que vous souhaitez renforcer vos compétences dans ce secteur, postulez rapidement, plusieurs postes sont à pourvoir. Votre motivation, votre rigueur, votre autonomie, votre esprit d'équipe sont autant de qualités qui vous permettront de mener à bien l'ensemble des missions du poste. Vous êtes le bienvenu chez nous !
Nous recherchons un(e) opérateur(trice) de production sur l'activité câblage en CDD afin de renforcer notre équipage. Sur ce poste en horaires de journée, vous serez en charge de : · Vérifier l'état du matériel ainsi que les dates de validité (matériel et consommables) à la prise de poste · Analyser le dossier de fabrication et s'assurer de la conformité de la gamme du produit (fiche suiveuse / dossier/ carte et composant) · Prendre connaissance des spécificités clients et contrôler la conformité du produit · Contrôler toutes les pièces mécaniques visuellement · Préparer la matière filaire (couper, dénuder, autosouder, marquage laser.) · Procéder au sertissage après réalisation des essais de traction · Façonner les fils / câbles avec les moyens adaptés · Réaliser les connexions nécessaires suivant le plan de câblage, valider l'opération d'enfichage. · Procéder au téléchargement du logiciel et/ou de la carte selon les exigences clients et contrôler la conformité de l'opération · Assembler / intégrer les sous-ensembles (visserie, brasage.) · A partir d'une liste de câblage, réaliser des câblages des bancs de tests · Procéder au test suivant les moyens pour vérifier la fonctionnalité des produits et braser les fils ou composants si nécessaire · Renseigner les différents documents- Vous possédez idéalement une expérience dans le secteur de l'industrie. - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), minutieux, précis et à l'aise avec les outils bureautiques. - Vous souhaitez travailler dans un environnement technologique, dans un esprit d'énergie collective, de confiance, de proximité, d'exemplarité et d'audace. Horaires de journée du lundi au vendredi midi. Vous devez savoir lire un plan.
Nous recherchons pour une concession de Cossé-le-Vivien un Technicien Agricole H/F en CDI. Rattaché(e) au Chef d'Atelier, les missions du technicien agricole sont les suivantes : - Intervention sur des dépannages. - Identification de la panne du matériel, démontage des pièces, puis réassemblage ou remplacement de celles-ci. - Mesure et contrôle des éléments électroniques sophistiqués de la machine. - Effectuer la maintenance et l'entretien global. - Réglage de matériel neuf en effectuant des essais et des mises au point avant de le livrer aux clients. Horaires de journée Efficace, intègre et autonome, vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service client. Vous justifiez d'une première expérience similaire dans l'agricole, dans le TP ou dans le domaine du Véhicule Industriel.
Nous recherchons un(e) démonstrateur(trice) de moissonneuse-batteuse pour assurer des essais auprès de nos clients et les accompagner dans la prise en main du matériel. Missions : Transport et démonstration : Conduire les moissonneuses-batteuses chez nos clients et leur faire découvrir les performances des machines. Remise en main : Expliquer le fonctionnement du matériel aux clients et les accompagner dans leur première utilisation. Entretien quotidien : Veiller au bon état des machines, réaliser les contrôles de base et assurer leur nettoyage. Profil recherché : Expérience souhaitée en conduite de moissonneuse-batteuse. Bon relationnel et pédagogie. Rigueur et autonomie pour assurer l'entretien du matériel. Mobilité sur les départements mentionnés. Période : Du 15 juin au 15 août Secteur : Départements 35, 53, 56, 44 et 49
BRETAGRI appartenant à la Holding Agricole du Groupe Emil Frey France est un acteur incontournable du machinisme agricole, sur la Bretagne et la Mayenne. Depuis 1993 ce sont plus de 50 collaborateurs répartis sur 3 sites, qui contribuent chaque jour au développement et à la réussite du Groupe. Vous souhaitez intégrer un groupe dynamique qui saura vous faire évoluer ? Alors venez rejoindre nos équipes !
REGIONAL INTERIM ET R INTERIM, BTP, industrie, tertiaire, transport... tant de secteurs accessibles selon vos envies car notre spécialité est de ne pas en avoir ! Trouver l'accord parfait entre vos compétences et les talents recherchés par nos entreprises clientes est notre challenge au quotidien. Nos équipes sont animées par la même volonté : recruter des talents. Et si c'était vous Votre agence Régional Intérim Laval recrute pour l'un de ses clients intervenant dans le domaine de la modification de véhicules un électrotechnicien (H/F) poste situé à Cossé le Vivien (53230) Vos missions sont les suivantes: - Rénovation et SAV des installations - Mise en marche de machines - Pilote des moteurs - Déplacement des vérins pneumatiques Salaire selon expériences et compétences\Bénéficiez également de nombreux avantages en travaillant avec Régional Intérim (EPI de qualité Epargne salariale adhésion à notre CE parrainage etc...)\ Vous possédez de l'expérience sur un poste similaire. Vous êtes issu d'une formation type électrotechnique / maintenance. Vous recherchez un poste stable.\Une connaissance de l'hydraulique et/ou pneumatique serait un plus. Formation possible. Partant pour l'aventure N'attendez plus cliquez sur postuler et transmettez nous votre CV! Ensemble provoquons les opportunités et lancez-vous aux côtés d'une équipe aussi dynamique que vous présente à Laval et en Mayenne depuis plus de 10ans.\Vous êtes issu d'un autre domaine d'activité Envoyez nous votre CV toutes les candidatures seront étudiées !
RESPONSABILITÉS : OÙ ? : Cossé-le-Vivien (53) - QUOI ? : Emploi saisonnier (1 mois minimum) - QUAND ? : A partir de fin juin - POUR : tout profil même débutant Avec près de 1 200 000 tonnes de céréales collectées, Terrena a besoin de toi pour participer à la collecte de céréales pendant les moissons et renforcer ses équipes sur les plateformes et les silos de stockage. Mais en quoi consiste le poste d'agent de collecte ? En tant que saisonnier et après avoir été formé(e), tu auras pour missions : - La réception des céréales apportées par nos agriculteurs ; - La pesée, l'échantillonnage et l'analyse des grains (humidimètre, impureté) ; - La rédaction des bons d'expédition et saisie sur informatique ; - L'entretien du site ; - Dans certains cas, la conduite d'engins de levage. Ce qu'il faut retenir en 3 mots : C'est un job d'été polyvalent, avec du relationnel et où tu auras de l'autonomie. Rémunération au SMIC + prime panier (4 euros/jour travaillé). Pour en savoir plus sur le poste : https://youtu.be/KDE4V3NQ7LY PROFIL RECHERCHÉ : Tu es majeur(e) et tu recherches un travail saisonnier pour cet été ? Quel que soit ton profil, ton expérience et ton cursus, Terrena aura le plaisir de t'accueillir pour cette mission si tu es : - Dynamique, rigoureux(se), autonome, - Doté(e) d'un bon relationnel ; - A l'aise avec les outils informatiques ; Tu te reconnais ? Alors ce job d'été est fait pour toi !
Description du poste : Noémie et Marjorie de l'agence ABALONE LAVAL recherche un mécanicien agricole H/F pour leur client situé à Cossé-le-Vivien. Vos missions seront : - Intervention sur des dépannages - Identification de la panne du matériel, démontage des pièces, puis réassemblage ou remplacement de celles-ci - Mesure et contrôle des éléments électroniques sophistiqués de la machine - Effectuer la maintenance et l'entretien global - Réglage de matériel neuf en effectuant des essais et des mises au point avant de le livrer aux clients. Poste à pourvoir en CDI. Poste en horaire de journée Description du profil : Efficace, intègre et autonome, vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service client. Vous justifiez d'une première expérience réussite dans l'agricole, dans le TP ou dans le domaine du véhicule industriel.
Noémie et Marjorie de l'agence ABALONE LAVAL recherche un mécanicien agricole H/F pour leur client situé à Cossé-le-Vivien. Vos missions seront : - Intervention sur des dépannages - Identification de la panne du matériel, démontage des pièces, puis réassemblage ou remplacement de celles-ci - Mesure et contrôle des éléments électroniques sophistiqués de la machine - Effectuer la maintenance et l'entretien global - Réglage de matériel neuf en effectuant des essais et des mises au point avant de le livrer aux clients. Poste à pourvoir en CDI. Poste en horaire de journée Efficace, intègre et autonome, vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service client. Vous justifiez d'une première expérience réussite dans l'agricole, dans le TP ou dans le domaine du véhicule industriel.
Description du poste : - Participer à la mise à jour des études HACCP en lien avec la certification FSSC 22000 - Déployer de l'outil de gestion - Contrôler les matières premières et emballage - Valider les chargements et procédures de nettoyage - Mise en place de nouveaux modules de formation - Assister le Responsable Qualité dabs ses missions Description du profil : Profil avec expérience dans l'industrie, notamment dans l'agroalimentaire sur un poste similaire. Connaissance du Pack Office Maîtrise de l'Anglais
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT ANJOU VENDEE recherche pour son client, un Technicien agricole (H/F) en CDI à Cossé Le Vivien. Rattaché(e) au Chef d'Atelier, les missions du technicien agricole sont les suivantes : - Intervention sur des dépannages. - Identification de la panne du matériel, démontage des pièces, puis réassemblage ou remplacement de celles-ci. - Mesure et contrôle des éléments électroniques sophistiqués de la machine. - Effectuer la maintenance et l'entretien global. - Réglage de matériel neuf en effectuant des essais et des mises au point avant de le livrer aux clients. Vous justifiez d'une première expérience similaire dans l'agricole, dans le TP ou dans le domaine du Véhicule Industriel. Efficace, intègre et autonome, vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service client. Vous rejoindrez : - Une entreprise à taille humaine avec de belles ambitions - La distribution de marques de matériels leader sur le marché français - Des opportunités d'évolution au sein du groupe - Un domaine d'activité avec des nouvelles technologies ? Ce poste vous intéresse ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous recherchons notre futur Responsable Technique pour gérer l'ensemble de nos ateliers CASE IH, réparties sur les départements du 35, 56, 53 et autres à venir. Rattaché(e) au Directeur Général, vous serez en charge de superviser les activités liées au Service Support Client. Vos principales missions seront : Superviser et piloter la performance de nos ateliers CASE IH. Encadrer et accompagner les chefs d'ateliers en veillant au respect des meilleures pratiques. Agir en tant que référent(e) technique auprès des équipes internes et des partenaires externes. Gérer et déployer le plan de formation pour les équipes techniques. Uniformiser les méthodes de travail et optimiser la répartition des charges entre les différents ateliers. Garantir la conformité des prestations offertes aux clients. Gérer les litiges et conduire les expertises nécessaires. Identifier les écarts de performance au sein des ateliers et mettre en place des actions correctives adaptées. Définir et suivre les KPI en lien avec les indicateurs de performance et de résultats. Sensibiliser l'ensemble des collaborateurs aux enjeux de qualité, sécurité et environnement. Maintenir une relation hiérarchique avec votre équipe tout en assurant une collaboration fonctionnelle avec la Direction Générale, le service commercial, ainsi que les autres services support de l'entreprise. Passionné(e) par le travail de terrain, vous justifiez d'une expérience solide dans le service client, la gestion commerciale ou le SAV. Pragmatique et orienté(e) résultats, vous combinez une approche opérationnelle à une vision stratégique. Votre capacité à formuler des propositions constructives auprès de la Direction Générale et des services support sera un véritable atout. Vous excellez dans les environnements collaboratifs et savez mener des projets transversaux tout en convainquant vos interlocuteurs. Vous maîtrisez les outils informatiques et assurez un suivi rigoureux via des rapports réguliers. Doté(e) d'un leadership naturel, vous savez fédérer vos équipes autour d'objectifs communs, tout en restant agile face aux imprévus. Vos qualités relationnelles, votre sens de l'initiative et votre créativité vous permettent de vous distinguer au sein de l'équipe, tout en renforçant un esprit de collaboration fort. Mobile, vous saurez épauler vos chefs d'atelier chaque semaine dans les agences et sur le terrain.
Nous sommes à la recherche d'un(e) Responsable Magasin H/F, possédant des connaissances essentielles du secteur agricole, pour rejoindre notre équipe de Cossé le Vivien (53). Vos missions seront de : - Accueillir les clients, vendre des pièces et des fournitures - Assurer la préparation des pièces pour l'Atelier et le Service Après-Vente - Gérer le stock et assurer les commandes - Entrer les marchandises dans le stock informatique, en assurer la mise en rayon et le stockage - Agencer l'espace libre-service et le rendre attractif - Développer l'offre commerciale Vos atouts pour réussir: - Vous maîtrisez l'informatique - Vous êtes dynamique, organisé(e) et rigoureux - Vous avez le sens du commerce - Vous disposez d'une expérience similaire dans une concession agricole Vous hésitez encore à nous envoyer votre CV ? Voici 4 bonnes raisons de nous rejoindre : - Une entreprise à taille humaine avec de belles ambitions - La distribution de marques de matériels leader sur le marché français - Des opportunités d'évolution au sein du groupe - Un domaine d'activité avec des nouvelles technologies Ca y est vous êtes convaincu et vous souhaitez postuler ? Le process de recrutement est le reflet de l'entreprise : transparent, avec une prise de décision rapide. En résumé : 1. Votre CV est retenu : Amandine vous contactera pour un premier échange téléphonique 2. L'échange est positif ? Vous rencontrez votre futur N+1 lors d'un entretien physique 3. Toujours positif ? On vous envoie une promesse d'embauche en attendant impatiemment de vous accueillir dans le Groupe !
Nous recherchons pour notre concession de Cossé-le-Vivien un Technicien Agricole H/F en CDI. Rattaché(e) au Chef d'Atelier, les missions du technicien agricole sont les suivantes : - Intervention sur des dépannages. - Identification de la panne du matériel, démontage des pièces, puis réassemblage ou remplacement de celles-ci. - Mesure et contrôle des éléments électroniques sophistiqués de la machine. - Effectuer la maintenance et l'entretien global. - Réglage de matériel neuf en effectuant des essais et des mises au point avant de le livrer aux clients. Vous justifiez d'une première expérience similaire dans l'agricole, dans le TP ou dans le domaine du Véhicule Industriel. Efficace, intègre et autonome, vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service client. Vous hésitez encore à nous envoyer votre CV ? Voici 4 bonnes raisons de nous rejoindre : - Une entreprise à taille humaine avec de belles ambitions - La distribution de marques de matériels leader sur le marché français - Des opportunités d'évolution au sein du groupe - Un domaine d'activité avec des nouvelles technologies Ca y est vous êtes convaincu et vous souhaitez postuler ? Le process de recrutement est le reflet de l'entreprise : transparent, avec une prise de décision rapide. En résumé : 1. Votre CV est retenu : L'équipe recrutement vous contactera pour un premier échange téléphonique 2. L'échange est positif ? Vous rencontrez votre futur N+1 lors d'un entretien physique 3. Toujours positif ? On vous envoie une promesse d'embauche en attendant impatiemment de vous accueillir dans le Groupe !
Description du poste : - Assure l'ensemble des contrôles commerciaux et financiers - Réalise le reporting des résultats du bilan et du P&L avec rigueur et exactitude - Compréhension totale et connaissance pratique des principes comptables généralement admis (GAAP) - Communique et travaille avec efficacité avec l'équipe GSS et comptable - Planifie, organise et facilite la mise en œuvre de l'ensemble des activités de l'entreprise liées à la facturation et la gestion des comptes, y compris le suivi des factures non comptabilisées, le suivi des approbateurs, la gestion des différends - Assure les travaux de clôture mensuelle et annuelle (CCR, stocks.). - Participe avec les autres services du site à la production, la fiabilisation et l'analyse des Coûts de Revient Industriels (produits 'vie série', lancement de nouveaux produits). - Assure notamment l'actualisation annuelle des taux machine / main d'œuvre, la réconciliation du P&L et des coûts de revient. - En collaboration avec le responsable du site et le finance manager, participe à la construction du P&L budget - Assure mensuellement la compréhension du P&L -Déploie et anime les outils de performance industrielle - Contrôle et surveille les données de base SAP/Production - Participe au budget d'investissement, aux analyses Description du profil : Formation financière / technique avec une bonne compréhension et un intérêt pour le contrôle des activités dans une entreprise de production Connaissance pratique des systèmes SAP Analytique Pratique (bonne compréhension des opérations et de la production) Excellentes compétences en communication et en organisation Aime le travail en équipe et le coordonner Sens du service Solide base comptable
RESPONSABILITÉS : A la recherche d'un emploi pour cet été ? Rejoignez l'une de nos associations ADMR de la Mayenne. L'association ADMR de COSSE LE VIVIEN recherche des Aides à domicile (H/F) en contrat CDD pour les remplacements d'été. Vous accompagnerez les familles, les personnes âgées et les personnes en situation de handicap dans l'accomplissement des actes ordinaires et essentiels de la vie quotidienne. DES MISSIONS CONCRETES - Aider et accompagner les bénéficiaires dans la réalisation des gestes indispensables à la vie quotidienne (lever/coucher, toilette, habillage/déshabillage, bas de contention...) et dans les activités sociales (sorties, activités et loisirs). - Aider à la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation de repas, transports... - Garder et s'occuper des enfants. REMUNERATION ET CONDITIONS DE TRAVAIL - Taux horaire de 11,88€ à 13,08€ - Compléments de rémunération, selon diplôme et ancienneté - Un temps de travail à temps plein ou partiel - Planning adapté à vos disponibilités - Des trajets indemnisés (0,38€/km), en plus du salaire de base DE NOMBREUX AVANTAGES - Un accompagnement à la prise de poste (tutorat, doublons...) - Un emploi de proximité - La reprise d'ancienneté d'après la convention collective - Des roulements le week-end 1/3 ou ¿ - Les dimanches et jours fériés sont majorés - Un smartphone professionnel - Une plateforme d'avantages salariés - Le prêt de voiture en cas de panne - Un partenariat avec un groupe de réparation automobile / vente de véhicule PROFIL RECHERCHÉ : DIPLOME ET FORMATION - Diplômé(e) ou non diplômé(e) La détention d'un diplôme dans le secteur du service à la personne est fortement appréciée. EXPERIENCE, COMPETENCES, SAVOIR-ETRE - Expérimenté(e) ou débutant(e) - Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe AUTRE - Titulaire du permis B
L'ADMR est le premier réseau national dédié au service à la personne à domicile. Connu et reconnu depuis plus de 70 ans, il vous offre un équilibre entre vie privée et vie professionnelle et vous permet de vous former tout au long de votre parcours professionnel. Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens, près de chez vous, alors rejoignez les équipes de l' ADMR de COSSE LE VIVIEN. L'association est animée par une équipe de bénévoles qui encadrent une équipe de ...
REDIFFUSION 1 responsable du service des espaces verts (H/F) (A temps complet, 35/35ème) Emploi permanent À compter du 1er mai 2025 Définition du poste : Sous la responsabilité du Directeur des services techniques, vous assurerez les missions suivantes : - D'encadrement des agents du service; - D'organisation technique des chantiers d'espaces verts et/ou des espaces naturels ; - D'entretien en fonction des qualités paysagères et écologiques des sites; - De maintenance et d'entretien des matériels et des outils; - De protection de la qualité des sites et de la prévention de la sécurité. Le pôle technique compte 13 agents dont 4 agents sont sous votre responsabilité au service des espaces verts. Missions principales : Projets à mener à court, moyen terme : Noues paysagères, rucher communal, redéfinition de la gestion différenciée, gestion des bio déchets, luttes contre les nuisibles Les missions sont réparties de la manière suivante : 20% de management / organisation de service 80% d'exécution des missions d'entretien => Management - Coordonner et planifier les missions pour les agents espaces verts et terrains sportifs en collaboration avec le Directeur des Services Techniques et l'adjointe au Directeur - Assurer la transversalité des informations - Etre en charge des entretiens professionnels des agents affectés aux espaces verts - Développer les compétences des agents du service - Veiller au respect des délais et de la qualité des travaux - Participer à l'élaboration budgétaire en collaboration avec le Directeur des Services Techniques et en assurer le suivi des dépenses avec l'adjointe au DST => Organisation technique des chantiers d'espaces verts et/ou des espaces naturels - Proposer des solutions innovantes dans la gestion des espaces verts et de l'eau - En coordination avec le référent fleurissement et le référent plaine sportive, planifier, suivre et s'assurer du respect des orientations communiquées par les élus - Pour la gestion des espaces verts: coordonner le diagnostic, les activités et le projet de service (entretenir, améliorer et créer des espaces verts et l'ensemble du patrimoine végétal) - Participer à la définition et piloter la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière d'espaces verts et de paysage - Analyser les besoins: diagnostic environnement et réalisation des projets - Définir les actions techniques à mettre en œuvre pour la création et la gestion des espaces verts en conformité avec les orientations politiques des élus et en veillant à la prévention des risques pour le public - Effectuer des opérations de recensement du patrimoine vert et naturel de la collectivité - Assurer la mise en œuvre d'un plan de gestion différenciée en appliquant une gestion respectueuse de l'environnement - Prévoir et suivre l'évolution de la flore indigène et plantée à long terme - Organiser et gérer un chantier - Guider et contrôler l'exécution des travaux et leur conformité aux règles de l'art et aux exigences de sécurité => Entretenir en fonction des qualités paysagères et écologiques des sites - Exécuter le plan de gestion - Organiser les activités selon les circonstances climatiques, techniques et matérielles - Exécuter des chantiers d'entretien et d'aménagement à partir d'un plan et d'un programme de travail (travaux de plantation, de création, de production et d'entretien) - Réaliser des tailles saisonnières, des tailles topiaires, un entretien des végétaux et des arbres de petite taille - Tondre les pelouses et les prairies - Valoriser la flore indigène et la biodiversité - Mettre en œuvre un plan de désherbage global du site à l'aide de techniques alternatives et de traitements phytosanitaires si nécessaire - Garantir la propreté urbaine sur l'ensemble de la commune - Appliquer les règles de sécurité collectives et individuelles dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils et des produits - Relever les incidents et les dysfonctionnements et en alerter les responsables => Assurer la maintenance et l'entretien des matériels / outils - Maintenance et logistique : assurer le suivi et s'assurer de l'entretien du matériel (outils manuels, engins motorisés, chaînes de semis) - Entretien courant : garantir, assurer le suivi et effectuer l'entretien de 1er niveau des outils et des équipements motorisés. - S'assurer de la bonne utilisation et du bon fonctionnement des moyens mis à disposition (véhicules, matériels et outils) - Participer au rangement et stockage des matéri
Cossé-le-Vivien est une commune française de 3276 habitants, située en Mayenne, dans la région des Pays de la Loire. La commune de Cossé le Vivien est le chef-lieu de canton du sud-ouest mayennais, à la frontière de lIlle et Vilaine. Elle est située à 11 km de Craon, 18 km de Laval et 22 km de Château-Gontier. Elle fait partie de la Communauté de Communes du Pays de Craon depuis le 1er janvier 2015. La commune dispose d'infrastructures adaptées pou...
L'entreprise Daniel Moquet signe vos allées de COSSE LE VIVIEN recherche un Paysagiste pour un poste en CDI. Vos missions principales seront : - La réalisation des terrassements et de la transformation des terrains avec des engins de terrassement (bobcat, mini-pelle) et outils manuels : - De la Maçonnerie paysagère : pose de chaînettes, de terrasse (sur sable ou plot) en dallage ou pavage - La réalisation des revêtements de sols avec les produits de la gamme Daniel Moquet (béton, enrobé, alvéole, goudronnage.), - Le conseil et les réponses aux demandes des clients, - L'entretien du matériel et outillage mis à disposition. Les avantages : Nous vous proposons une rémunération mensuelle brut à partir de 2000€ selon votre niveau d'autonomie et d'expérience. En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine + heures supplémentaires, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas. - Temps de chargement/déchargement payé - Flexibilité si besoin de jour d'absence - Vêtements de travail et de sécurité fournis par l'entreprise - Matériel et véhicules récents, adaptés et de qualité pour travailler sereinement. - Travail en équipe Poste à pourvoir : dès que possible Issu d'une formation dans le domaine du paysage, vous souhaitez : - Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ? - Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d'équipe ? Alors vous êtes au bon endroit !
Créé en 1977, le réseau DANIEL MOQUET SIGNE VOS ALLÉES compte aujourd'hui plus de 250 entreprises en France et Belgique. Nous sommes "LE" Spécialiste de l'aménagement des allées, cours et terrasses pour les particuliers uniquement. Nous réalisons plus de 20 000 chantiers par an.
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous. Notre client est un établissement médico-social situé proche Laval offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Commodités de transport : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un grand parking. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cet établissement à taille humaine, mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et porteur de fortes valeurs humaines, pour contribuer à un environnement professionnel épanouissant et solidaire. Pourquoi ne pas explorer votre passion pour les soins en tant qu'Infirmier(e) en Ets Médico-social ? Rejoignez notre établissement médico-social pour offrir des soins de haute qualité aux patients durant les horaires de jour - Fournir des soins infirmiers attentifs et personnalisés pour répondre aux besoins individuels de chaque patient - Collaborer avec une équipe multidisciplinaire afin d'assurer un suivi rigoureux et le bien-être des usagers - Participer activement à la mise en place des protocoles de soins afin de garantir l'excellence des services proposés Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 10/jours - Salaire: 16 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Indemnité kilométrique (+primes) Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Vous êtes infirmier(e) passionné(e) par l'accompagnement des personnes vulnérables dans un établissement médico-social. - Esprit d'équipe et capacité à collaborer efficacement - Empathie et écoute active pour un meilleur soutien des résidents - Rigueur et organisation dans la gestion des soins quotidiens - Diplôme d'État d'Infirmier obligatoire pour ce poste Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
Un job vous attend ! Notre équipe de recruteurs experts travaille avec des partenaires locaux dans tous les secteurs d'activités et vous propose de nombreuses opportunités. Nous recrutons pour notre client spécialisé dans la conception et la fabrication de matériels pour l'entretien des routes un Electricien Monteur (H/F). Sous la supervision du Responsable d'atelier, votre mission est d'effectuer le montage et le câblage des dispositifs électriques. Garant de la conformité des assemblages et des montages selon les exigences des ordres de fabrication (délais, contraintes coûts et qualité imposées par l'entreprise), vous veillez au respect des normes en matière de qualité, sécurité, hygiène et environnement. Vous bénéficiez des connaissances de base en électricité afin de comprendre et mettre en oeuvre un modes opératoire? Idéalement titulaire d'une certification en électricité ou pouvant justifier d'une expérience d'au moins 6 mois sur un poste similaire. Votre capacité à intégrer les dossiers techniques au niveau global et les processus du client serons également un atout majeur. Postulez dès maintenant afin d'être contacté. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage - Accès à une billetterie en ligne et cartes cadeaux à tarif préférentiel (alimentation, concerts, événements sportifs, voyages, loisirs)
Description du poste : Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'intérim, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS Intérim Craon recherche un collaborateur pour une entreprise dans le domaine agricole. Vos missions principales sont : - Intervention sur des dépannages, - Identification de la panne du matériel, démontage des pièces, puis réassemblage ou remplacement de celles-ci, - Mesure et contrôle des éléments électroniques sophistiqués de la machine, - Réglage de matériel neuf en effectuant des essais et des mises au point avant de le livrer aux clients ... Contrat renouvelable à 35h semaine Salaire : 15€/H Brut Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission. Description du profil : Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire sans le domaine agricole, TP et industriel. De nature dynamique , autonome, rigoureux avec un esprit d'analyse . Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family ! Les Avantages : - CET à 8% - Parrainage - Carte CE - Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). - Signatures des contrats électroniques null
Description du poste : Notre agence Adéquat de Laval recrute des nouveaux talents : Fraiseur (F/H) Missions : - Analyser les contraintes dimensionnelles et géométriques - Vérifier les appareils de contrôle - Régler les paramètres de coupe, choisir les outils et les monter sur la tour - Lancer les séries et conduire les opérations d'usinage - Contrôler les pièces - Remplir les documents et suivi de production Description du profil : Profil : - Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire - Vous êtes rigoureux, minutieux et motivé - Vous appréciez le travail en équipe Rémunération et avantages : - Selon profil Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Placé-e sous l'autorité du Directeur du Pôle Eau et Assainissement de la Communauté de Communes du Pays de Craon, le-la responsable du service « distribution d'eau potable » assure l'entretien et l'exploitation de l'ensemble des infrastructures de distribution d'eau potable de la collectivité gérées en régie, comprenant : - Les réseaux de distribution et comptages associés sur la partie Régie - Les ouvrages sur réseaux (stations de surpression et chlorations intermédiaires) - Les réservoirs (hors réservoirs primaires associés à l'usine de La Roche Neuville Missions : Pilotage du service et participation à la vie du Pole Eau et Assainissement - Elaborer un projet de service en optimisant l'organisation et contribuer à son amélioration continue ; - Faire appliquer les consignes et directives du Directeur du Pôle Eau et Assainissement ; - Veiller à la bonne application des règles et des procédures en matière d'hygiène et de sécurité du personnel ; - Contribuer à l'élaboration, la gestion et le suivi des budgets de son service ; - Participer aux réunions du Pôle et animer des réunions au sein de son service ; - Échanger sur les bonnes pratiques avec le gestionnaire en DSP d'une partie du territoire de la Communauté de Communes ; - Mettre en place des tableaux de bords afin d'assurer le suivi de l'activité de son service ; - Préparer et réaliser les comptes rendus des réunions hebdomadaires avec le Directeur du Pôle Eau et Assainissement ; - Hiérarchiser les demandes ou informations selon leur caractère d'urgence ou priorité ; Management de l'équipe - Encadrer, coordonner, prioriser et animer l'équipe du service (5 agents) et les actions du service ; - Assurer la continuité du service ; - Organiser et planifier les missions/tâches des agents techniques affectés à l'exploitation et à la maintenance des installations ; - Réaliser et suivre les plannings d'intervention du service ; - Programmer et organiser les astreintes d'exploitation du service ; - Assurer des entretiens réguliers et professionnels ; - Accompagner les agents dans le développement de leurs compétences professionnelles ; - Gérer les litiges et conflits ; Gestion technique et exploitation des réseaux d'eau potable exploités en régie - Participer aux astreintes de décision ; - Surveiller, entretenir et suivre le fonctionnement et les performances des installations, conformément aux normes et réglementations applicables ; - Analyser les données issues des comptages de sectorisation, programmer les recherches de fuites, vérifier les niveaux d'eaux des ouvrages ; - Transmettre les éléments nécessaires à la mise à jour des plans et des données techniques (SIG, .) ; - Suivre la réglementation des installations et la gestion des relations avec les organismes de contrôle ; - Veiller à la sureté des installations ; - Organiser et suivre l'entretien et la maintenance des ouvrages et des équipements techniques, électromécaniques et métrologiques associés ; - Assurer le suivi des relations avec les fournisseurs de matériel, d'énergie, de réactifs et de produits, et les prestataires assurant l'évacuation des sous-produits : préparation des commandes, suivi des approvisionnements, et contrôle de la qualité des fournitures et du respect des engagements ; - Réaliser des marchés de fourniture ou de prestation de service suivant les besoins à satisfaire ; - Participer à la définition et au suivi des travaux neufs se rapportant aux infrastructures dont il a la responsabilité, en lien avec la Responsable de la Programmation des travaux et des Etudes Structurantes ; Missions secondaires : - Participer à l'exploitation des ouvrages (renfort des équipes dans leurs missions) ; - Conseiller les usagers sur les procédures à suivre ; - Mutualisation de certaines compétences et expertises avec d'autres entités du Pôle sous l'arbitrage du Directeur du Pôle Eau et Assainissement.
L'ensemble des activités pratiquées peut être consulté sur le site internet de la base de loisirs : www.la-rincerie.com
Missions principales : - Ø Planification des menus - Ø Assurer les commandes, les réceptionner - Ø Gérer les stocks - Ø Réaliser des préparations sur place - Ø Assurer le service des repas dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Ø Assurer l'hygiène des locaux - Ø Accueillir les convives - Ø Présenter les mets de façon agréable - Ø Servir les repas en équipe - Ø Enregistrement des présences des enfants à la cantine par pointage sur tablette numérique Diplôme souhaité : CP/BP restauration collective ou BAC PRO restauration
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Poste à pourvoir courant avril - 86% temps plein annualisé Description du poste : - Vous assurez la direction de l'accueil de loisirs, vous êtes responsable de la pédagogie, du programme d'animation, de la gestion et du suivi administratif et financier de l'accueil de loisirs (3-11 ans). missions principales : - Assurer la sécurité physique et affective des enfants dans le respect des règlementations en vigueur. vous communiquez avec le public, les familles, l'équipe, le bureau associatif et les partenaires. Formation BAFD ou équivalent, expériences souhaitées de direction La connaissance du logiciel inoe serait un plus - télétravail possible
Description du poste : Et si ce poste de magasinier cariste polyvalent H/F basé à ST GERMAIN DU PINEL était fait pour vous ? Vous avez envie de vous épanouir et d'évoluer au sein d'une entreprise sérieuse, à taille humaine et soucieuse de satisfaire ses clients ? Bâtissez votre carrière dans le secteur de l'industrie métallerie agricole avec Manpower chez notre client. Postulez en 1 clic directement via l'appli MonManpower (gratuite) ou contactez Zoé à l'Agence de Vitré. Ce poste a la particularité de vous offrir une véritable polyvalence ! Puisque côté logistique il vous sera demandé de: Assurer la gestion de stocks de la société, Effectuer les déchargements des camions (CACES 3 obligatoire) Gérer les expéditions. Et lorsque vos missions en logistique seront terminées, vous aiderez la production et prêterez main forte à l'équipe pour monter et assembler l'ensemble des produits. Le rythme horaire est en 39h hebdomadaire en journée. Des tickets restaurants vous sont attribués: 8 euros/jour 50% employeur, 50% salarié. Votre rémunération est comprise entre 12 et 12.4 euros en fonction de votre profil. Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission... Nous avons besoin de votre technicité et savoir-faire! Vous justifiez d'une expérience professionnelle sur un poste similaire. Et vous êtes titulaire du CACES 3. Poste polyvalent avec une véritable variété de produits, espace de travail aéré, propre et lumineux! Alors, prêt à être partenaire pour votre carrière ? Rencontrons-nous... N'hésitez pas à me contacter! Suivez nous sur notre page Facebook Manpower! Devenir Salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages et services ! A bientôt, Zoé MEYNIEL Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Animateur.rice adjoint.e de direction - Poste à 48% temps plein annualisé (mercredi et vacances scolaires) Vous participerez à l'encadrement de l'équipe ainsi qu'à l'animation des activités avec les enfants de l'accueil de loisirs (3-11 ans). Vous participerez à l'administratif de l'accueil de loisirs en binôme avec la directrice que vous remplacerez durant son absence. Missions principales : Assurer la sécurité physique et affective des enfants dans le respect des règlementations en vigueur. Prendre part au fonctionnement, enrichir la vie de l'équipe d'animation et gérer l'équipe accueillir et communiquer avec le public, les familles, l'équipe et le bureau associatif. Vous disposez du BAFA, poste a pourvoir au 1er juillet 2025
Un job vous attend ! Votre agence Adeva vous accompagne dans votre recherche en Intérim, CDD & CDI ! Notre équipe de recruteurs experts travaille avec des partenaires locaux dans tous les secteurs d'activités et vous propose de nombreuses opportunités. Nous recherchons à compter de début janvier 2025 pour notre client spécialisé dans la conception, la fabrication et la pose de tous types de bâtiments pour l'élevage et l'industrie. Bâtiments en kit, poulaillers, bâtiments label ou poules pondeuses, porcheries, stabulations, hangars de stockage, etc, un opérateur de production polyvalent H/F En tant qu'Opérateur de Production, vous serez responsable des tâches suivantes : Débit métal : Effectuer la découpe de différentes matières métalliques en respectant les spécifications techniques et les normes de qualité établies. Aide à la découpe des panneaux : Assister les équipes dans la découpe des panneaux en métal, en veillant à la précision et à la sécurité durant le processus. Assemblage : Participer à l'assemblage des pièces métalliques en respectant les procédures et les consignes de sécurité. Aide manutention : Contribuer aux tâches de manutention, y compris le déplacement et le stockage des matériaux et des produits finis. Lecture de plans : Être capable de lire et d'interpréter des plans techniques afin de garantir une production conforme aux attentes. Compétences requises : Expérience dans le secteur de la métallurgie ou du travail des métaux est un plus. Capacité à travailler en équipe et à suivre des instructions précises. Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage - Accès à une billetterie en ligne et cartes cadeaux à tarif préférentiel (alimentation, concerts, événements sportifs, voyages, loisirs)
Descriptif du poste: Vous secondez le Responsable sur les missions suivantes : Négociations fournisseurs, gestion des achats, gestion des stocks Analyse des structures de gammes, implantations, promotions, gestion de la saisonnalité des produits. Vente produits, conseils clients Profil recherché: Vous possédez évidemment votre diplôme d'Etat, ou votre équivalence si vous avez un diplôme étranger. Vous possédez idéalement une expérience en Parapharmacie ou en Officine. Vous aimez le contact clients. REMUNERATION Salaire fixe selon ancienneté + variable et avantages
FID RH, cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients un PHARMACIEN (H/F) sur le département de la Mayenne (proche frontière 49). Poste en CDI. Promis on vous en dira plus lors de notre premier échange.
Dans un établissement à taille humaine, avec une ambiance familiale et rurale, vous collaborez avec vos collègues des services soin, sous la responsabilité des infirmières et de la Cadre de santé. Vous serez disponible et attentif aux besoins des résidents de l'établissement. Discret et efficace, vous réaliserez un accompagnement dans un souci de continuité de la vie visant à compenser un manque ou une diminution d'autonomie des personnes accueillies dans l'établissement. Votre rôle s'inscrit dans une approche globale de la personne soignée et prend en compte la dimension relationnelle des soins. Vous accompagnerez les résidents tout au long de la journée et contribuerez à l'entretien des espaces privés et collectifs. Salaire : convention 51, prime SEGUR, prime décentralisée de 5% reprise d'ancienneté
Dans un établissement à taille humaine, avec une ambiance familiale et rurale, en collaboration avec vos collègues des services soins, sous la responsabilité des infirmières et de la Cadre de santé, vous serez disponible et attentif aux besoins des 55 résidents de l'établissement. Dynamique et bienveillant, vous réaliserez un accompagnement dans un souci de continuité de la vie visant à compenser un manque ou une diminution d'autonomie des personnes accueillies dans l'établissement. Votre rôle s'inscrit dans une approche globale de la personne soignée et prend en compte la dimension relationnelle des soins. Vous accompagnerez les habitants tout au long de la journée. Salaire : * convention 51, prime SEGUR 1et 2, prime grand âge, prime décentralisée de 5% reprise d'ancienneté et RTT.
L'EHPAD Saint-Joseph, établissement public repris au 1er janvier 2025 par l'association privé à but non lucratif, SIPIA, recrute un(e) Psychologue à 20% ! Dans le cadre d'un projet ambitieux visant à améliorer la qualité de vie des habitants et les conditions de travail des salariés, nous recherchons un(e) professionnel(le) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vos missions : - Accompagner les habitants et leurs familles dans les différentes étapes de la vie. - Mettre en place des actions de soutien psychologique individuel et collectif. - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer et mettre en œuvre des projets d'accompagnements personnalisés - Réalisation de tests MMS, NPI-ES. Votre profil : - Diplôme de psychologue - Expérience en gérontologie souhaitée - Qualités relationnelles et d'écoute Nous vous offrons : - Un poste varié et stimulant dans un établissement en pleine évolution. - La possibilité de participer à des projets innovants. - Un environnement de travail collaboratif et bienveillant. - Salaire indexé sur la convention collective 51, reprise de l'ancienneté, prime décentralisée et Ségur 1 - Avantages : chèques vacances, chèque-cadeaux noël, prime partage de la valeur
Comment contribuer efficacement au bien-être des résidents en tant qu'aide-soignant(e) au sein d'un établissement pour personnes âgées ? Dans un établissement pour personnes âgées situé à La Guerche de Bretagne, vous participerez activement au bien-être quotidien des résidents. - Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents, en prenant en compte leurs besoins individuels - Collaborer avec l'équipe médicale pour surveiller l'état de santé des résidents et signaler toute évolution notable - Participer à l'animation d'activités visant à stimuler et améliorer la qualité de vie des résidents La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 5/jours - Salaire: 13 euros/heure De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un établissement situé à AVAILLES SUR SEICHE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère calme et chaleureuse. Les modalités de transports sont facilement accessibles : -En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Notre client, acteur reconnu du secteur médical, offre des opportunités de carrière enrichissantes dans un environnement stimulant, avec des valeurs humaines fortes et une vision centrée sur l'amélioration continue des soins et du bien-être des patients. Comment souhaitez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Aide soignant dans notre établissement pour personnes âgées ? En collaborant étroitement avec l'équipe soignante, vous accompagnerez les résidents dans leur quotidien au sein de l'établissement. -Assurer les soins d'hygiène et de confort des personnes âgées -Participer au suivi des repas et à l'hydratation des résidents -Contribuer à l'animation et au bien-être des résidents Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : -Contrat: Intérim -missions ponctuelles et récurrentes en fontion des besoins de la structure -Durée: 25 jours -Salaire: 11.88 € heure Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels : -Avantages CSE Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Les candidats doivent allier empathie, compétence et efficacité pour accompagner les résidents au quotidien. -Expérience d'au moins deux ans en EHPAD contexte similaire -Titulaire du Diplôme d' tat d'Aide-soignant (DEAS) obligatoire -Capacités de travail en équipe et sens de la communication -Aptitude à gérer des situations d'urgence avec calme et diplomatie Processus de recrutement Postulez en un clic, soyez contacté sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée. Localité : Availles Sur Seiche 35130 Contrat : intérim Durée : 25 jour(s) Date de début : 2025-03-31
Dans le cadre de son projet d'amélioration de la qualité des soins, l'EHPAD Saint-Joseph, repris par l'association SIPIA, recherche un(e) Infirmier(ère) en CDI à temps plein (temps partiel possible). En coordination avec la cadre infirmière vous réaliserez les missions suivantes : - Dispenser des soins infirmiers aux habitants. - Évaluer l'état de santé des usagers et mettre en œuvre les traitements médicaux. - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire. - Administrer des médicaments et des traitements conformément aux prescriptions médicales. - Surveiller les signes vitaux des habitants et documenter les informations dans leur dossier médical. - Collaborer avec les médecins lors des examens médicaux. - Fournir un soutien émotionnel aux habitants et à leurs familles. - Travailler en équipe avec les autres professionnels pour assurer une prise en charge globale des patients. Votre profil : - Diplôme d'État infirmier - Expérience en gérontologie souhaitée - Sens des responsabilités et de l'écoute Nous vous offrons : - Un poste à responsabilités dans un établissement en pleine mutation. - Un accompagnement personnalisé et des formations continues. - Un environnement de travail valorisant et bienveillant. - Salaire indexé sur la convention collective 51, reprise de l'ancienneté, primes décentralisée, prime grand âges, Ségur 1 et 2 - Avantages : chèques vacances, chèque cadeaux noël, prime partage de la valeur Rémunération supplémentaire : - Heures supplémentaires majorées - Primes
Rejoignez l'équipe de l'EHPAD Saint-Joseph d'Availles-sur-Seiche ! L'EHPAD Saint-Joseph, établissement public repris au 1er janvier 2025 par l'association privé à but non lucratif, SIPIA, recrute un(e) ergothérapeute à 20% en CDI Dans le cadre d'un projet ambitieux visant à améliorer la qualité de vie des habitants et les conditions de travail des salariés, nous recherchons un(e) professionnel(le) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vos missions : - Améliorer l'indépendance et l'autonomie des résidents. - Mettre en œuvre des actions de réadaptation, de rééducation, de prévention, de confort et de sécurité. - Évaluations - Bilans des capacités motrices, cognitives, sensorielles, psychiques, des risques de chutes, des risques d'escarres, des troubles posturaux. - Autonomie dans les activités de la vie quotidienne - Renforcer, stimuler la participation aux activités de la vie quotidienne (rééducation, stratégies de compensation, aides techniques, aménagements de l'environnement). - Accompagner les équipes soignantes dans la prise en charge des activités de la vie quotidienne (outils de communication, formations). - Réadaptation de la mobilité et des transferts - Améliorer, maintenir les schémas moteurs par des techniques de réactivation ergomotrices, des aménagements, des aides techniques, - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer les projets d'accompagnements personnalisés. Votre profil : - Diplôme d'État d'ergothérapeute - Expérience en gérontologie souhaitée - Sens de l'autonomie et de l'initiative Nous vous offrons : - Un poste à responsabilités dans un établissement en pleine mutation. - La possibilité de participer à des projets innovants. - Un environnement de travail valorisant et bienveillant. - Salaire indexé sur la convention collective 51, reprise de l'ancienneté, primes décentralisée, Ségur 1 et 2 - Avantages : chèques vacances, chèque-cadeaux noël, prime partage de la valeur Rémunération de 339.80 à 637.10 €
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un établissement situé à AVAILLES SUR SEICHE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment vous rendre sur votre lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Comment envisagez-vous d'enrichir votre carrière en tant qu'Infirmier(e) au sein d'un établissement pour personnes âgées ? En tant que professionnel(le) de la santé, vous assurez des soins infirmiers attentifs et appropriés au sein d'un établissement pour personnes âgées - Dispenser des soins infirmiers de qualité ainsi que des traitements médicaux en accord avec les prescriptions médicales - Participer activement à la coordination des soins avec l'équipe soignante et les autres intervenants médicaux - Surveiller l'état de santé des usagers en effectuant des évaluations cliniques régulières et précises - Contribuer à un environnement sécurisant pour les usagers en appliquant les protocoles d'hygiène et de prévention des infections - Participer aux réunions d'équipe et contribuer aux échanges professionnels pour optimiser les conditions de travail et le bien-être des usagers Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: CDD - Durée: 1/mois - A partir de 16 euros/heure Nous recherchons un infirmier (F/H) disponible immédiatement pour intégrer une équipe dynamique au sein d'un établissement pour personnes âgées. - Diplôme d'État d'Infirmier(e) exigé pour ce poste - Aptitude à travailler efficacement au sein d'une équipe professionnelle et motivée - Compétences en gestion du temps pour respecter des horaires variés et flexibles - Engagement à offrir des soins de qualité à une population âgée - Ouverture à collaborer avec un directeur ayant une expérience infirmière solide Processus de recrutement Si cette offre vous intéresse, postulez dès maintenant ! Nous examinerons votre candidature attentivement et nous nous engageons à vous répondre avec le sourire, que votre candidature soit retenue ou non. Prêt(e) à vivre une aventure pleine de positivité ?
Description du poste : Comment envisagez-vous d'enrichir votre carrière en tant qu'Infirmier(e) au sein d'un établissement pour personnes âgées ? En tant que professionnel(le) de la santé, vous assurez des soins infirmiers attentifs et appropriés au sein d'un établissement pour personnes âgées - Dispenser des soins infirmiers de qualité ainsi que des traitements médicaux en accord avec les prescriptions médicales - Participer activement à la coordination des soins avec l'équipe soignante et les autres intervenants médicaux - Surveiller l'état de santé des usagers en effectuant des évaluations cliniques régulières et précises - Contribuer à un environnement sécurisant pour les usagers en appliquant les protocoles d'hygiène et de prévention des infections - Participer aux réunions d'équipe et contribuer aux échanges professionnels pour optimiser les conditions de travail et le bien-être des usagers Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: CDD - Durée: 1/mois - A partir de 16 euros/heure Description du profil : Nous recherchons un infirmier (F/H) disponible immédiatement pour intégrer une équipe dynamique au sein d'un établissement pour personnes âgées. - Diplôme d'État d'Infirmier(e) exigé pour ce poste - Aptitude à travailler efficacement au sein d'une équipe professionnelle et motivée - Compétences en gestion du temps pour respecter des horaires variés et flexibles - Engagement à offrir des soins de qualité à une population âgée - Ouverture à collaborer avec un directeur ayant une expérience infirmière solide Processus de recrutement Si cette offre vous intéresse, postulez dès maintenant ! Nous examinerons votre candidature attentivement et nous nous engageons à vous répondre avec le sourire, que votre candidature soit retenue ou non. Prêt(e) à vivre une aventure pleine de positivité ?
Votre missionVous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires Soins d'hygiène et confort Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels : Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage : Accueil, accompagnement et écoute des familles Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou auprès de patients âgés ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous êtes bienveillant(e), organisé(e) et, savez travailler efficacement en équipe ? Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse, candidatez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un établissement situé à AVAILLES SUR SEICHE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment vous rendre sur votre lieu de travail ? -En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Comment envisagez-vous d'enrichir votre carrière en tant qu'Infirmier au sein d'un établissement pour personnes âgées ? En tant que professionnel(le) de la santé, vous assurez des soins infirmiers attentifs et appropriés au sein d'un établissement pour personnes âgées -Dispenser des soins infirmiers de qualité ainsi que des traitements médicaux en accord avec les prescriptions médicales -Participer activement à la coordination des soins avec l'équipe soignante et les autres intervenants médicaux -Surveiller l'état de santé des usagers en effectuant des évaluations cliniques régulières et précises -Contribuer à un environnement sécurisant pour les usagers en appliquant les protocoles d'hygiène et de prévention des infections -Participer aux réunions d'équipe et contribuer aux échanges professionnels pour optimiser les conditions de travail et le bien-être des usagers Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : -Contrat: CDD -Durée: 1 mois -A partir de 16 € heure Nous recherchons un infirmier (F H) disponible immédiatement pour intégrer une équipe dynamique au sein d'un établissement pour personnes âgées. -Diplôme d' tat d'Infirmier exigé pour ce poste -Aptitude à travailler efficacement au sein d'une équipe professionnelle et motivée -Compétences en gestion du temps pour respecter des horaires variés et flexibles -Engagement à offrir des soins de qualité à une population âgée -Ouverture à collaborer avec un directeur ayant une expérience infirmier solide Processus de recrutement Si cette offre vous intéresse, postulez dès maintenant ! Nous examinerons votre candidature attentivement et nous nous engageons à vous répondre avec le sourire, que votre candidature soit retenue ou non. Prêt à vivre une aventure pleine de positivité ? Localité : Availles Sur Seiche 35130 Contrat : CDD Durée : 1 mois Date de début : 2025-04-20
