Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Romain-la-Virvée située dans le département 33. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Romain-la-Virvée. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 33 - Ambarès-et-Lagrave, 33 - ST ANDRE DE CUBZAC, 33 - AMBARES ET LAGRAVE ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.
Nous recherchons un vendeur au comptoir de pièces automobiles. Vous aurez pour mission: - Renseigner, conseiller et répondre à la clientèle composée de professionnels et de particuliers. - Réceptionner des colis. - Contrôler et mettre en rayon les marchandises Une bonne connaissance dans le domaine de la mécanique serait un plus. Travail deux samedi par mois. Poste à pourvoir rapidement.
Mieux nous connaître : Le centre E.Leclerc de Sainte Eulalie (33) emploie plus 500 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissent également aux côtés de l'Agefiph dans une démarche volontariste d'intégration des personnes en situation de handicap. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues. Les grandes missions du Vendeur Animalerie (H/F) : - Dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous accueillez nos clients et les accompagner dans la concrétisation de la vente d'animaux vivants domestiques ou non domestiques, et d'articles destinés à leur entretien et leur bien-être, afin de répondre au mieux à leurs besoins. - Vous veillez au bien être des animaux destinés à la vente, et garantissez l'application des protocoles sanitaires pour leur santé. - Vous participez au développement du chiffre d'affaires du rayon Animalerie par votre maîtrise des techniques de vente (cerner les besoins de son client, développer un argumentaire produit) et vos connaissances en soin à apporter aux animaux. - Vous êtes force de proposition quant aux choix des produits en fonction des besoins du client et proposez les solutions adaptées. - De plus, vous permettez la vente en libre service par nos clients par une mise en rayon des produits de soin et d'alimentation, et garantissez la préparation et la mise en place des opérations commerciales. Envie de nous rejoindre ? - De formation niveau Bac pro en soin animalier, vous détenez le certificat de capacité d'animaux domestiques et non domestiques. - De plus, vous êtes doté(e) du sens du service client et êtes attaché(e) au bien être animalier. Salaire fixe selon profil + prime annuelle + participation et intéressement Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à nous adresser votre candidature.
POINT'S MONTUSSAN RECRUTE Vous avez un excellent relationnel, une capacité d'écoute. Vous avez un sens du travail en équipe, vous êtes réactif(ve), organisé(e), autonome et rigoureux(se). Missions : -Accueillir la clientèle, organiser et coordonner l'activité des mécaniciens. -Traiter les différentes demandes clients, présentiel, téléphonique, courriels -Établir les devis, factures, remplir les carnets d'entretien. -Avant la restitution du véhicule à son propriétaire, savoir expliquer les travaux qui ont été réalisés. Formations : -Posséder des connaissances techniques sur l'automobile et ses pièces ainsi que des connaissances de base en mécanique -Utiliser les outils et logiciels informatiques -Accueillir et informer les clients -Assurer la planification et la gestion du travail en équipe de l'atelier -Écouter le besoin du client et être capable de le transcrire en ordre de réparation pour les mécaniciens Des connaissances en mécaniques sont obligatoires.
Domaine viticole de 20ha - AOC FRONSAC, recherche un(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Comptable (H/F) à mi temps (20h/sem) à compléter avec un autre mi temps sur un poste d'Assistant(e) Commercial(e) et Œnotourisme. Vous gérez les tâches administrative à la comptabilité comme suit : Administratif : - Accueil physique et téléphonique de toutes les personnes se présentant Château - Gestion de la boîte mail et du courrier - Suivi des stocks de produits et de matières sèches - Gestion des documents douaniers (DMS, DAE, etc,...) et toutes obligations déclaratives - Suivi de la certification HVE Comptabilité : - Clients : saisie des commandes/expéditions, facturation, relances, encaissements, statistiques - Fournisseurs : saisie des factures, règlements - Suivi des comptes bancaires, prévision de trésorerie - Suivi des statistiques de ventes - RH, saisie des informations nécessaires à l'établissement des salaires par le cabinet comptable Si vous êtes intéressé par compléter avec un second mi-temps sur une poste d'Assistant(e) Commercial(e) et Œnotourisme, voici les tâches confiés : Commerce : - Phoning / développement commercial - Relance des offres faites auprès de la Place de Bordeaux - Etablissement de mailings et offres originales Oenotourisme : - Accueil, visite et dégustation à la propriété - Vente directe - Développement des relations et activité réceptive avec les prescripteurs locaux, Wine Tours, Office de Tourisme, Hotels, etc .
L'agence Adecco Tertiaire recrute pour l'un de nos clients, secteur du transport et de la logistique : un(e) AGENT ADMINISTRATIF H/F Dans le cadre d'un renfort d'équipe, sur une mission évolutive, vous serez dédié(e) à un client en particulier, laboratoire pharmaceutique livrant exclusivement à des particuliers. Vos missions : - vérification des commandes reçues en informatique - prises de rendez-vous (clients spécifiques, GMS ...) - attribution des livraisons aux chauffeurs en fonction des lieux de livraison et des exigences liés aux contraintes de transport de produits - renseigner toutes les informations dans un tableau de suivi permettant de conserver la traçabilité du colis à tout moment - rédaction de courriers, mails, gestion des appels téléphoniques - ... Formation Bac + 2 validée, type BTS Transports et Logistiques Expérience de 2 ans idéalement mais débutant(e) accepté(e) si BTS Transport Nous serons attentifs à votre patience, et votre sens relationnel, votre empathie et votre aisance avec les outils informatiques Informations sur la mission : Durée : Mission intérim à pourvoir dès que possible jusqu'en janvier 2025 Lieu de mission : Saint6 Loubès Horaires : 35h hebdo du lundi au vendredi - 9h00-17h00 Rémunération : 12€10brut/h + tickets restaurants
Contrat CDI - Période d'essai 3 mois renouvelable une fois 39h/semaine 8h-12h et de 14h-18h (vendredi 17h) Possibilités d'évolution. Missions Accueil et secrétariat : - Accueil du public, clients et fournisseurs, noter les messages et planifier les rendez-vous. - Renseignements téléphoniques. - Visite du showroom - Traitement du courrier électronique. Gestion administrative : - Réalisation des devis, bon de livraison et facturation clients. - Réalisation des plannings de livraison et de reprise. - Préparation des remises de chèques, remises CB ou espèces. - Suivi et relance des paiements. - Suivi et commande des fournitures administratives. - Préparation et rédaction de comptes rendus (réunions, séminaires). Compétences demandées : - Sens de l'organisation et esprit d'initiative - Savoir gérer son temps et mettre en priorité ses travaux - Notions de gestion/comptabilité - Bonne capacité rédactionnelle - Bonne maitrise de l'orthographe - Développer et établir de bonnes relations avec les clients au téléphone et en personne - Bureautique / informatique : tableur, traitement de texte, messagerie, Internet
L'Irsa recherche pour son CSES A. Peyrelongue d'AMBARES (33) qui accompagne des enfants, adolescents et jeunes adultes déficients visuels avec ou sans troubles associés (115 places en internat et semi-internat et 82 places en SESSAD) : 1 PROFESSIONNEL EDUCATIF, PEDAGOGIQUE OU SOCIAL assurant une mission de COORDINATION DE PARCOURS (H/F) CDI - Temps plein A compter du 01/01/2025 Conditions CCNT 1966 La mission : Dans le cadre du projet d'établissement, sous l'autorité du directeur d'établissement, et par délégation du chef de service, le (la) coordinateur (rice) de parcours assure des missions visant à garantir l'élaboration, le suivi et l'évaluation du projet d'accompagnement des jeunes accompagnés ; favoriser la cohérence et la complémentarité des interventions que ce soit en interne et en externe ; assurer une fonction ressources auprès des usagers, de leurs familles et des partenaires. le (la) coordinateur (rice) de parcours intervient auprès d'enfants, adolescents ou jeunes adultes présentant une déficience visuelle avec ou sans handicaps associés. Il peut intervenir dans le cadre d'un accompagnement ambulatoire ou d'un accueil en centre de jour ou avec internat. Le profil : Titulaire d'un niveau BAC + 3, le (la) coordinateur (rice) peut relever d'une profession éducative, pédagogique ou sociale. Il (elle) dispose d'une expérience certaine dans le secteur sanitaire, social ou médico-social, dans le champ du handicap. Il (elle) a le sens du travail et de l'animation d'équipe ainsi que de bonnes capacités organisationnelles, relationnelles et rédactionnelles. Il (elle) sait repérer, anticiper et prévenir les situations à risque de rupture. Il (elle) fait preuve d'autonomie dans son travail et sait référer à son responsable lorsque nécessaire.
L'Irsa recherche pour son CSES A. Peyrelongue d'AMBARES (33) qui accueille des enfants, adolescents et jeunes adultes déficients visuels avec ou sans troubles associés (115 places en internat et semi-internat et 86 places en SESSAD - SESSAD PRO) : 1 CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE (H/F) CDI - 0,5 ETP Poste à pourvoir le 01/12/2024 Conditions CCNT 1966 La mission : Dans le cadre du projet d'établissement, le conseiller en insertion professionnelle (H/F) favorise, par des réponses individualisées, l'insertion sociale et professionnelle des jeunes déficients visuels rencontrant des difficultés d'insertion. Il (elle) prend en compte les dimensions multiples de l'insertion : emploi, formation, hébergement, santé, mobilité, accès aux droits, etc. Il (elle) développe et mobilise un réseau de partenaires pour optimiser la réponse aux besoins des personnes. Le profil : Titulaire d'un diplôme de niveau 5 (anciennement niveau III), de type BTS, DUT carrières sociales ou licence professionnelle en intervention sociale. Il (elle) a une bonne connaissance de la législation et des dispositifs relatifs à l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap. Il (elle) a une expérience significative dans le domaine de l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap et de l'emploi accompagné. Il (elle) a une bonne expérience de l'univers des entreprises et de leurs attentes en matière d'insertion des personnes en situation de handicap.
Nous cherchons un(e) personne sérieux(se), responsable, autonome et coopératif(ve) en CDD (évolution possible en CDI) pour mettre en place le buffet de la charcuterie, du fromage et des desserts. Taches de travail: - couper les charcuteries, le fromage, les fruits. - mettre en place le buffet concerné. - ranger, filmer, étiqueter et agencer la nourriture. - nettoyer le poste de travail et nettoyage complet de la cuisine avec l'équipe cuisine. - réceptionner les marchandises et les rangers avec l'équipe cuisine. - gérer le stock des produits concernés en fonction des dates de péremption.
Nous recherchons pour notre boutique dans la galerie du centre commercial Grand Tour de Sainte Eulalie un/e Vendeur/euse en produits de vapotage. Vous aurez pour missions : - L'identification des besoins de nos clients - La vente de nos produits - L'augmentation du chiffre d'affaires de notre magasin - Le fidélisation de notre clientèle - La participation à la mise en rayon - L'étiquetage - La réception des marchandises Doté(e) d'un esprit d'écoute et de service, vous accompagnez la clientèle dans son choix de cigarettes électroniques. Vous devez savoir faire preuve de patience face à une clientèle exigeante. Vous serez amené(e) à travailler seul(e) en magasin et à maîtriser l'ouverture et la fermeture de la caisse. Une connaissance des produits de vapologie serait un plus mais formation aux produits d'une semaine en magasin assurée. Merci de préciser dans votre candidature si vous avez ou non des connaissances en produits de vapologie.
VV33
Espace de la Vie Sociale (EVS) www.evadetvous33.fr sur la rive droite de l'agglomération bordelaise, recrute un animateur socio-culturel (H/F) afin d'assurer la mise en œuvre du projet social de l'EVS sur son territoire. L'animateur (H/F) est en charge de mobiliser le public autour de projets et de réaliser les objectifs de l'Espace de Vie Sociale (EVS). Il travaille en étroite relation avec le bureau de l'association, les associations présentes sur le territoire, les autres partenaires locaux et les habitants. Poste à pourvoir : dès que possible Date limite de candidature : 23/12/2024 Type d'emploi : Création d'emploi - CDI Missions 1 : Contribuer à la mise en œuvre du projet EVS - Accompagnement et soutien des bénévoles et des usagers, dans l'élaboration du projet social. - Proposer des actions adaptées au projet social de la structure - Assurer le développement des partenariats avec les structures et les associations - Contribuer à faire connaitre l'EVS via la mise en place d'outils de communication adaptés - Assurer des permanences d'accueil et d'information aux habitants - Contribuer à la mobilisation des acteurs locaux dans les actions et à leur participation à la gestion du projet. - Contribuer à valoriser l'action de l'EVS sur le territoire. Missions 2 : Assurer la gestion et l'animation de la structure EVS - Mettre en place des animations régulières en favorisant les temps d'échange - Mettre en place des actions répondant aux axes de l'EVS. - Développer une dimension sociale pour ces activités (rendre les participants acteurs de l'EVS) - Participer aux réunions avec les partenaires - Assurer l'accompagnement des habitants APTITUDES REQUISES : - Qualités relationnelles, adaptabilité et sens du travail en équipe, réceptivité au groupe ; bienveillance ; créativité - Dynamisme, capacités d'analyse, de synthèse et d'organisation. - Autonomie dans le travail. - Prise de contact, empathie, écoute active, temps d'échange - Maitrise des méthodes participatives de gestion de projet. - Qualités rédactionnelles et de synthèse - Connaissance de la vie associative et des publics (séniors, familles, enfance). - Maitrise des outils bureautiques et Internet. EXIGENCES ET CONTRAINTES DE L'EMPLOI : - Respecter le secret professionnel et la confidentialité des informations. - Participer aux manifestations et événements organisés au sein de la structure - Être disponible en soirée et en weekend si nécessaire. - Le poste nécessite d'être véhiculé. L'emploi du temps est réparti du Mardi au Samedi
CDI - temps complet modulé Groupe B, coefficient 265 de la CCN ECLAT Volume annuel : 1492 heures Temps de travail : 33h payés 35h Salaire : 1854.37 Euros à la date d'embauche 1891.39 A compter du 01.01.2025 Prime d'ancienneté (14.30euros par mois en plus à compter d'une année d'ancienneté) Poste à pourvoir dés que possible LOCALISATION DU POSTE Ambarès et Lagrave + Déplacements dans différentes écoles DESCRIPTION DU POSTE Vous exercez vos fonctions sous l'autorité du Responsable pédagogique de la structures dans laquelle vous intervenez. Vous intégrez, dans votre pratique, les valeurs des Francas et du Projet éducatif local de votre commune de rattachement. Vos missions sont les suivantes : - Accueil, renseignement des familles, des enfants ; - Conduite de projets d'animation dans votre structure ; - Organisation d'activités en cohérence avec le public accueilli ; - Garantie de la sécurité physique, morale et affective des enfants ; - Participation aux réunions d'équipe du secteur et information / évaluation sur le fonctionnement de votre structure, la mise en œuvre du projet pédagogique. PROFIL RECHERCHE - Expérience réussie de l'animation de projet dans le cadre d'un centre de loisirs ou d'un accueil périscolaire serait un plus ; - Capacité à s'intégrer à une équipe d'animateurs existante ; - Capacité à être force de proposition pour la mise en place et le suivi de projet ; - Diplôme : minimum BAFA ou équivalent indispensable ; - Permis B et véhicule CANDIDATURES Adresser votre demande à l'attention de : Direction territoriale : mlhypolite@francas33.fr Service des Ressources Humaines : amaspeyre@francas33.fr
Notre association, 1er gestionnaire d'accueils collectifs de mineurs en gironde (50 structures en Gironde) poursuit son développement au service de son projet : l'action éducative dans le temps libre des enfants, dans le cadre de la réforme des rythmes scolaires. Mouvement d'éducation populaire porté par des valeurs humanistes, notre association attache une importance particulière à ses salariés et œuvre à l'accompagnement de chacun dans la réalisation de véritables parcours professionnels.
L'association OREAG accompagne 2500 jeunes sur les champs de la protection de l'enfance et du handicap, au sein de 12 établissements et services, situés en Gironde, Dordogne et Charente-Maritime. recrute : 2 EDUCATEURS (H/F) DE VIE QUOTIDIENNE pour son Centre Éducatif Fermé (F/H) CDD à temps complet Préambule : Le Centre Educatif Fermé Robert GAUTIER de l'OREAG, situé à Sainte Eulalie, a pour vocation d'accompagner des mineurs provenant de l'ensemble du territoire en accueil immédiat ou préparé. Il est composé d'une équipe pluridisciplinaire de 26,5 ETP dont les compétences diversifiées permettent de répondre à l'ensemble des besoins des jeunes accompagnés dans un cadre judiciarisé. Au quotidien, vous exercez sous la responsabilité directe des chefs de service. Vous déployez le projet d'établissement du CEF en vous inscrivant dans une démarche de réapprentissage de la vie quotidienne et de la vie en collectivité, pour favoriser l'insertion scolaire et professionnelle des jeunes. VOS MISSIONS/COMPETENCES : - Gestion du quotidien des mineurs accueillis, - Proposer aux chefs de service et mettre en place des activités en intra et en extra CEF (culturels, citoyenneté, atelier bois, RAP, psycho boxe, cuisine, espaces verts, atelier bien-être, atelier créatif.), - Assurer le suivi éducatif et social. - Participer activement et de façon constructive aux différentes réunions, - Accompagner les jeunes aux audiences, - Réaliser des Visites À Domicile (VAD), et être en lien avec la famille, - Accompagner les jeunes en séjours, - Garantir des activités en cohérence avec les projets des jeunes, - Participer à la réflexion qualité du CEF, - Avoir la capacité de s'adapter et d'impliquer et les jeunes dans un cadre judiciaire contraint, - Participation aux actions nationales : Des cinés la vie, Parcours du goût, Trophée Sport Aventure, Top cef. - Séjour sportifs et découvertes organisés à la mer à la montagne ou en centre équestre. - Savoir-être ( bienveillant, bien traitant, exemplaire, appétant pour le travail en équipe, observateur et à l'écoute.) CONDITIONS D'ACCES A L'EMPLOI : - Être titulaire du DEES, ou d'un DEME ou d'une expérience significative - Connaissance du secteur médico-social et protection de l'enfance souhaitée - Connaissance de la réglementation et dispositifs de la Protection Judiciaire de la Jeunesse souhaitée Rémunération selon CNN 66 et reprise ancienneté. Poste à pourvoir dès que possible. Possibilité de reconduction du CDD
Happy Autonomie est spécialiste du service aux personnes sur la rive droite de la métropole Bordelaise. Dans le cadre du développement de notre service jardinage, et afin de satisfaire les attentes qualitatives de nos clients et aussi répondre positivement aux nouvelles demandes suite à de nombreuses recommandations, nous recherchons une Jardinière qui viendra compléter notre équipe de cinq jardiniers et d'un agent multiservice Votre mission : Intervenir chez les clients Happy Autonomie pour l'entretien de leurs jardins avec les taches suivantes : Tonte, débroussaillage, taille de haies, arbustes, nettoyage des massifs, désherbage, taille des arbres d'ornement ( petit élagage ) et fruitiers, préparation du sol pour potager, création de petits massifs avec conseils de fleurissement Secteur d'intervention de 10 à 20 km autour de Saint Loubès Profil recherché : Vous êtes un(e) fervent(e) adepte de la nature avec une bonne connaissance des végétaux ( essentielle ), une capacité d'adaptation, un goût de l'esthétique et vous êtes passionnée par votre métier d'extérieur. Vous appréciez le travail en équipe mais savez être autonome. Vous êtes organisée, capable de vous adapter aux demandes des clients avec un très bon relationnel, et mettre en pratique votre rigueur Personne motivée exclusivement avec une réelle envie de travail et permis B obligatoire Contrat en CDD jusqu'au 20 Décembre et possible évolution ou prolongation en janvier à la reprise de nos activités Rémunération selon profil (CC de la BAD), vous interviendrez avec le véhicule de la société et bénéficier de paniers repas, mutuelle d'entreprise, prime fin d'année
Nous recherchons un Chauffeur livreur Manutentionnaire H/F afin de compléter notre équipe. Vos missions : - charger les marchandises - livrer les clients (particuliers) - décharger les marchandises - livraisons au pieds du camion ou pièces de choix Vous serez toujours en binôme (port de charge lourde). Votre point de départ se fera sur le dépôt de St André de Cubzac. Livraison sur la Gironde mais possiblement sur le 24 ou 40. CDD de 2 mois renouvelable.
Le SAAD (service d'aide à domicile) ANFASIAD recherche dès que possible une accompagnante éducatif et social (AES) ou une aide à domicile H/F. L'association est présente sur les communes du Nord Libournais jusqu'au Blayais. A temps plein ou temps partiel, en CDD ou CDI, modulable en fonction des disponibilités Pour les diplômés, à partir de 2000 euros brut par mois soit 13 euros / heure Rémunération négociable en fonction des profils Reprise de l'ancienneté Dans le cadre d'une approche globale, nos interventions sont centrées sur le confort et le mieux-être des personnes fragiles et vulnérables. L'association axe son projet sur la qualité de l'accompagnement. Suppléer pour les actes de la vie quotidienne, c'est avant tout apporter du sens à notre mission. Le maintien à domicile est une conviction. L'équipe est accueillante, dynamique, bienveillante et solidaire. Profils recherchés : DEAS, DEAES, TP ADVF permis de conduire B Nous étudions toutes les candidatures. Les débutants non diplômés sont aussi acceptés, notamment celles et ceux qui ont un projet de formation. Les expériences et les formations complémentaires sont valorisées Formations : L'association s'engage à financer les formations AS, AES ou ADVF (sous conditions). Les formations AES et ADVF sont accessibles dès l'embauche en CDI. La formation AS (contrat pro ou d'apprentissage) est possible au bout d'un an d'expérience au sein de la structure. Des formations en interne sont proposées Le SAAD ANFASIAD fait partie du Groupe AVEC composé de 11816 salariés et 409 établissements. Le Groupe AVEC se classe dans le top 10 des groupes français acteurs du soin aussi bien en ville qu'à l'hôpital ou encore à domicile et en maison de retraite. Le Groupe AVEC se positionne comme opérateur global de santé sur de nombreux territoires. CONTACT ANFASIAD : Mme Bézier Lola (responsable d'agence) Tél : 07.77.88.34.71 ou 05.33.09.45.45 Adresse : 11 B rue Jean Milhade, 33133 Galgon
Crit recherche, pour l'un de ses clients, un(e) assistant(e) administratif(ve) polyvalent(e) (H/F) à Ambarès-et-Lagrave. Vos missions seront : - Saisies et suivi informatique notamment sur Excel (maintenances et autre) - Gestion de flux ponctuels ou opérations spéciales (collaboration parc et transport) - Assurer le suivi d'un portefeuille client : Répondre aux demandes des clients, réaliser les saisies et corrections nécessaires au tracking véhicule, suivi des flux, etc... - Facturation et recouvrement des clients du portefeuille confié Nous vous offrons : - Une mission d'intérim d'un mois renouvelable - Taux horaire : 14,83EUR - Un poste dans une entreprise sympa et dynamique Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme type BTS dans le domaine du transport ou de la logistique, soit expérience d'au moins 3 ans dans le transport et la logistique. Vous avez une bonne maitrise des outils informatiques et notamment Excel. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors contactez-nous au *** (voir postuler) !
Au sein de nos services administratifs dans une entreprise de déconstruction et désamiantage, vous assurerez le suivi et l'organisation de nos chantiers.Fort/e d'une experience dans le btp, vous participez également aux réponses aux marchés publics et privés
Il s'agit d'effectuer un remplacement de professeur de Mathématiques au collège Emile DURKHEIM à PEUJARD (33). Nous vous proposons un contrat à temps complet de 18 heures (+ 2heures supplémentaires) devant élèves (plus temps de préparation). Poste à pourvoir jusqu'au 11 décembre 2024. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Missions principales : -Connaitre les programmes d'enseignement - site EDUSCOL -Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Transmettre des savoirs disciplinaires maîtrisés en adaptant sa pédagogie à l'âge et au public en présence. -Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. -Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation. Conditions particulières d'exercice : Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés Vacances scolaires : Zone A Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur (BAC + 4 minimum) en mathématiques pour enseigner jusqu'en classe de 3ème ? Compétences spécifiques : -Maîtriser la langue française dans le cadre de l'enseignement disciplinaire. -Maitriser les savoirs en mathématiques et leur didactique : objectifs et contenus des programmes de collège et de lycée, exigences du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves. -Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves. -Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves. -Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe. Savoirs et savoir-faire particuliers : -Avoir de solides compétences scientifiques. -Susciter et entretenir la curiosité des élèves pour les mathématiques. -Avoir une expérience de l'enseignement en établissement scolaire serait un plus. -Maîtrise des technologies de l'information et de la communication.
L'académie de Bordeaux fait partie de la région académique Nouvelle-Aquitaine, la plus vaste de France (16% du territoire national), composée de trois rectorats de circonscription académique (Bordeaux, Limoges et Poitiers). L'académie de Bordeaux est composée de cinq départements : la Gironde, la Dordogne, le Lot-et-Garonne, les Landes et les Pyrénées-Atlantiques. Elle se situe au 9ème rang national en termes de population scolarisée avec près de 611 253 élèves et apprentis, et 133 843 étudia
Dans le cadre de son développement, notre société recherche un Monteur/aménageur de bungalow (H/F) pour intervenir sur notre dépôt à Izon. Sous l'autorité du Responsable d'atelier vous avez pour principales missions (liste non exhaustive) : - Pose de structures rails et profils aluminium ; - Pose de panneaux isolants de type sandwich polyuréthane et laine de roche ; - Pose de bardage extérieur ; - Montage, réglage, cloisonnage, fixation d'éléments sur bungalow ; - Encastrement appareillages électriques ; - Rendre compte de son activité. Profils recherchés: menuisier, plaquiste, bardeur.
Optineris Bordeaux recherche pour son client situé sur Ambarès et Lagrave, un préparateur de commandes (H/F). Au sein d'une cuisine collective réfrigérée entre 1 et 3°, votre mission principale est de préparer les commandes de produits alimentaires en utilisant les bordereaux. Vos missions: - picking, - dispatching des colis, - montage, - filmage des palettes. Vous travaillerez du lundi au samedi sur des horaires de journée (1 jour de repos en plus du dimanche par semaine). Horaires : 7h-15h pour débuter et par la suite 10h-18h. Dynamique, vous avez envie d'apprendre et de vous investir pleinement dans une société pour une longue durée. Notre client n'attend que vous ! N'hésitez pas à postuler avec votre CV actualisé.
Le poste : Votre agence Proman d'Ambares et Lagrave recherche pour un de ses clients spécialisé dans la mûrisserie de bananes, un Manutentionnaire dans le cadre d'une longue mission en intérim. Vos missions seront les suivantes : -Préparation de commandes -Montage de palette (1M50 à 2M20). -Manutention des caisses de bananes (environ 20 kilos). -Conditionnement des bananes selon les différents clients. Horaires : 7h-16h (voir 17h selon l'activité du jour) du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine. Samedi : 7h-12h00. Travail 1 samedi sur 2. Rémunération : 11,65EUR/h + 8,25 ticket restaurant + 13e mois Profil recherché : Nous recherchons une personne dynamique, souhaitant s'investir sur du long terme dans une équipe véhiculant la bonne humeur au quotidien ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
- Tonte régulière des pelouses et entretien des bordures - Taille / débroussaillage des haies, des arbustes et des arbres selon les besoins saisonniers - Désherbage manuel ou avec des outils appropriés pour maintenir les surfaces propres - Ramassage des feuilles mortes, des débris végétaux et des déchets sur le terrain - Evacuation des déchets - Connaissance de base des techniques d'entretien des végétaux et des pelouses - Capacité à travailler efficacement en équipe et à suivre les directives du chef d'équipe - Capacité à utiliser de manière sûre et efficace les outils de jardinage et d'entretien - Maîtrise des techniques des outils de jardinage - Le permis B et le véhicule sont souhaitables - Diplôme en lien avec les espaces verts serait un +
Le poste : Notre agence Proman d'Ambarès et Lagrave recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de pièces aéronautiques recherche un opérateur de production pour un long contrat !! Vos principales missions : - Participer à la fabrication de moules en sable et de noyaux pour la production de pièces en aluminium destinées à l'industrie aéronautique. - Contribuer aux opérations d'usinage des pièces, en respectant les tolérances et les spécifications techniques strictes du secteur. - Effectuer des contrôles qualité rigoureux à chaque étape du processus de production. - Collaborer avec les équipes de production pour garantir l'efficacité et la ponctualité des livraisons. - Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité sur le site de production. Horaires en 2*8 : 05h00 à 13h00 et 13h00 à 21h00 du lundi au vendredi (une semaine sur deux). Profil recherché : Nous recherchons avant tout une personne motivée, assidue et souhaitant s'investir sur une mission longue pouvant aboutir sur un contrat stable ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Placé sous l'autorité du Maire et recevant vos directives de la Directrice Générale des Services, avec qui vous travaillerez en étroite collaboration, en votre qualité d'assistant ou assistante de direction, vous serez en charge d'accompagner la direction dans leurs missions. Vous coordonnerez la représentation et les interventions du Maire et de la DGS, les relations avec les associations, les partenaires extérieurs et les autres collectivités, le protocole et les actions de proximité. Nous rejoindre, c'est œuvrer au quotidien sur le territoire accompagné d'une équipe de 80 agents. Notre force, c'est une équipe dynamique et bienveillante, au sein d'une collectivité à échelle humaine, sereine et dotée d'un riche patrimoine qui inscrit sa modernisation dans la perspective d'un développement durable. Vos missions seront : - Secrétariat administratif du Maire et de la Directrice Générale des Services ; - Tenue de l'agenda du Maire et de la Directrice Générale des Services ; - Prise de RV des administrés avec le Maire ; - Organisation des réunions et rédaction de comptes-rendus (conseil d'administration, service technique etc .) ; - Préparation et élaboration des convocations, notes de synthèse, délibérations et comptes-rendus du Conseil Municipal ; - Transmission des informations aux agents de la collectivité, aux élus et aux différents partenaires ; - Mise en forme des discours du Maire, communiqués de presse, motions ; - Rédaction des décisions et arrêtés du Maire ; - Revue de presse, élaboration et diffusion de la newsletters, création de divers supports de communication ; - Lien avec le prestataire informatique (réception et transmission des demandes d'intervention) ; - Déclaration et suivi des sinistres auprès de l'assureur de la collectivité ; - Envoi et suivi demandes de subventions des associations communales ; - Constitutions de dossiers de demandes de subventions de la collectivité ; - Commande des fournitures de papeterie ; - Suivi du protocole, communication des manifestations, commémorations et inaugurations. Les compétences attendues sont : Discrétion / Confidentialité ; Disponibilité / Implication ; Réactivité ; Esprit d'équipe ; Polyvalence ; Aisances relationnelles et rédactionnelles ; Maîtrise des outils informatiques (word, excel, Canva et powerpoint) ; Adaptabilité ; Bac +2 minimum.
POUR UN REMPLACEMENT D'1MOIS RENOUVELABLE A COMPTER DU 15 OCTOBRE CONSEILLER LA CLIENTELE MISE EN PLACE DES BIJOUX EN VITRINE RESPECTS DES PROCEDURES DU GROUPE EN MATIERE D'ORGANISATION DE SUIVI DES DOCUMENTS MIS EN PLACE, SUIVI DES SAV ET COMMANDES CLIENTS TENUE DE CAISSE OUVERTURE/FERMETURE VOUS ETES SOURIANT(E), A L'ECOUTE, ASSIDU(E), ORGANISE(E),
Donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors, garde d'enfants et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 22 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux particuliers à domicile. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Vous aurez pour mission : - Organisation du travail d'équipe : gestion du planning et des réunions - Répartition du travail sur les différents postes - Gestion des absences et des remplacements - Animation et accueil des enfants - Gestion du stocks - Suivi de la sécurité des bâtiments et de la structure des jeux - Prévention des troubles de la santé - Valorisation des professionnels en poste - Accueil, information, écoute conseil et soutien aux familles Prise de poste en Janvier avec horaires souples
La micro crèche Les Petites Frimousses sur Ambarès recherche son Assistant(e) d'Accueil Petite Enfance ou Auxiliaire de Puériculture pour un remplacement de congés parental. Poste à pourvoir immédiatement pour un CDD jusqu'à fin mai. Il est Impératif que vous ayez le CAP Petite Enfance Amplitude de la prise en charge des enfants de 07h à 19h du lundi au vendredi, vos horaires suivant planning
ABALONE TT ACHARD recrute pour l'un de ses clients situé à Ste Eulalie, un(e) HOT(ESSE) DE CAISSE #Vos missions : - Accueillir et informer les clients ; - Procéder aux ouvertures et fermetures de caisse ; - Enregistrer les achats ; - Contrôler le flux client et son fonds de caisse ; - Gérer la file d'attente ; - Répondre aux demandes de renseignements #Le contrat : Contrat en intérim Horaire : 9h30 - 12h - 14h00 -18h30 ou 11h15-19h45 (horaires variables selon le planning et mission le samedi) Localisation : Ste Eulalie (accessible en transport en commun) Taux horaire : 11.88€/heure Durée 1 mois Vous êtes dynamique, souriant(e) et aimez travailler en équipe ? Alors venez postuler !
Shiva recherche pour le compte de ses clients, employé(e)s de ménage qualifié(e)s sur le secteur de Montussan et alentours. Vous avez une expérience chez le particulier et/ou dans l'hôtellerie. Vous aimez rendre service et faire plaisir, nous vous proposons un travail à proximité de votre domicile, temps de travail choisi selon vos disponibilités chez le particulier employeur. Planning évolutif. Vous recherchez un complément ? Shiva vous accompagne et vous écoute.
Chez ENVIE, nous recyclons depuis longtemps ! Le contrat proposé est un CDD d'insertion (CDDI), rapprochez vous de votre conseiller emploi pour vérifier votre éligibilité au dispositif de l'Insertion par l'Activité Économique (IAE). En tant qu'employé(e) polyvalent(e), vos missions : - Diagnostiquer, réparer et nettoyer l'électroménager dans un souci de revente (froid) - Approvisionner le box de réparation, ranger la réserve et benner Nos attentes : - Savoir lire et écrire pour remplir les fiches de production - Ponctualité et assiduité - Notions en électricité appréciées Point de vigilance : déplacement de charges lourdes Nous attendons de nos salarié(e)s qu'ils s'impliquent à la fois sur le plan de l'emploi et sur le plan de l'accompagnement socio-professionnel. Nous organisons une information collective suivie d'un entretien individuel, le mercredi 13 novembre à 9h30 au 11 rue des Genêts à St Loubés.
Carrefour Market recherche pour son magasin un(e) employé(e) de libre service au rayon frais. Vos missions seront : - La réception des produits frais, - La mise en place en rayon, - Le contrôle des dates produits, - La gestion des stocks, - L'inventaire, - Le renseignement auprès des clients. Travail en temps plein du lundi au samedi: 6h-10h et deux ou trois après-midi par semaine jusqu'à 16h ou 17h. Si vous êtes motivé et avez un peu d'expériences dans la mise ne rayon, n'hésitez pas à postuler. Possibilité de formation en interne. Poste à pourvoir rapidement.
Sous la supervision du directeur d'agence et des chefs d'équipe, nous recherchons un ouvrier en entretien d'espaces verts avec idéalement 1 an d'expérience dans les fonctions principales suivantes : - Manipuler le matériel de chantier : tondeuse, débroussailleuse, souffleur, taille haie. Formations/ Habilitations : Permis B obligatoire. Nous serons aussi sensibles à votre envie d'apprendre et de progresser dans nos métiers au sein d'une équipe encadrante et structurée. Nos équipes disposent d'une large autonomie et nos projets sont menés avec méthode et expertise. Nous mettons ainsi tout en œuvre pour accompagner nos équipes vers l'excellence et la satisfaction de nos clients. Savoir-être : Ponctualité, rigueur, motivation et esprit d'équipe sont des qualités requises pour ce poste. Alors, êtes-vous prêt à nous rejoindre ? Candidature à adresser par mail à l'adresse.
À propos : Bulneo est spécialisé dans le remplacement de baignoire par une douche à l'italienne en 48h, sans dégâts et sur mesure. Nous rénovons entièrement les salles de bain, du sol au plafond. Votre profil : Vous êtes bricoleur polyvalent ou avez une expérience dans la rénovation de l'habitat ? Vous aimez travailler en binôme ? Rejoignez-nous ! Vos missions seront d'aider aux tâches suivantes : Démolition et évacuation Reprise des arrivées et évacuations d'eau existantes Pose et raccordement sanitaire Installation de meubles, vasque, colonne de douche ... Agencement avec nos panneaux décoratifs Pose de sols vinyles Peinture de petites surfaces Exigences : - Débutant accepté - Permis B souhaité Contrat : CDI, 39h/semaine, salaire : 2076 € brut + avantages - primes - panier repas (210€) - mutuelle (100% prise en charge) - prime carburant
Il s'agit d'effectuer un remplacement de Professeur de Lettres Modernes au collège Léo Drouyn VERAC (33). Nous vous proposons un contrat à temps complet de 18 heures devant élèves (plus temps de préparation) du 04/11/2024 au 05/01/2025 Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Missions principales : -Connaitre les programmes d'enseignement - site EDUSCOL -Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Transmettre des savoirs disciplinaires maîtrisés en adaptant sa pédagogie à l'âge et au public en présence. -Faire acquérir des compétences de lecture, de compréhension et d'analyse littéraire, d'écriture, d'oral et d'étude de la langue, en développant la culture littéraire et artistique des élèves, leur sensibilité et leur réflexion de jeune citoyen pensant. -Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. -Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation. Conditions particulières d'exercice : Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés Vacances scolaires : Zone A. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur en Lettres modernes, classiques (BAC + 3 minimum), et vous maitrisez parfaitement le français à l'oral comme à l'écrit ? Compétences spécifiques : -Maîtriser et faire maîtriser la langue française orale et écrite dans le cadre de son enseignement. -Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique : objectifs et contenus des programmes de collège et de lycée, exigences du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves. -Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves. -Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves. -Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe. Savoirs et savoir-faire particuliers : -Avoir de solides compétences linguistiques et culturelles en Français (langue et littérature). -Avoir une expérience de l'enseignement en établissement scolaire serait un plus. -Maîtrise des technologies de l'information et de la communication
Notre Société : PME de 50 salariés, la société GALLAND est une entreprise industrielle en métallurgie, spécialisée dans le matériel d'électrification ferroviaire (caténaires), fortement orientée à l'export (environ 70% du C.A.). Elle est située dans le Libournais, à La Lande de Fronsac, à 20-30 min. de Bordeaux et 15 min. de Libourne. Notre Poste : Au sein de notre équipe logistique, sous la supervision du Référent Magasin, vous serez responsable de la réception, du stockage, de la préparation et de l'expédition des marchandises. Vos missions principales seront les suivantes : - Gestion du stock : Ranger les produits selon leurs emplacements et leurs n° de lot. Effectuer le suivi et l'enregistrement des mouvements de stocks dans le système de gestion informatique (ERP). Participer à la réalisation d'inventaires réguliers et à l'ajustement des écarts éventuels. - Préparation / Expédition des commandes : Réaliser le prélèvement des produits selon les instructions de commande, dans le respect des méthodes de gestion des stocks et de la traçabilité. Rassembler et préparer les produits à expédier en fonction des bons de commande. Conditionner et emballer les produits de manière appropriée et sécurisée pour le transport. Organiser les expéditions selon les instructions de livraison. - Utilisation des équipements et engins de manutention : Utilisation des chariots élévateurs, transpalettes, et autres engins de manutention, pour charger/décharger et déplacer les marchandises en toute sécurité. Effectuer l'entretien de premier niveau des engins de manutention et signaler tout dysfonctionnement. - Maintien de la propreté et de la sécurité de l'entrepôt : Veiller à la propreté et au rangement des espaces de stockage et du parc. Respecter les consignes de sécurité et de prévention des risques. Vous disposerez de l'accompagnement, de la formation et de tous les outils nécessaires à votre réussite. Votre Profil : Pas de diplôme particulier requis. Au moins une première expérience professionnelle (2 ans minimum) sur un poste similaire est nécessaire, idéalement en milieu industriel, avec une aisance informatique (lecture des ordres de préparation/fabrication, gestion des stocks sur ERP). Connaissance des règles de gestion physique des stocks (FIFO, LIFO, .), avec suivis de la traçabilité par lots. Nécessite CACES R489 cat. 1B et 3 ; ou expérience de conduite (les CACES pourront être passés / renouvelés si besoin). L'habilitation « Manipulation Pont Roulant » est un plus. Vous avez déjà travaillé avec un ERP et vous êtes à l'aise avec les outils informatiques : Pack Office (notamment utilisation d'Excel), utilisation de logiciels métiers. Vous êtes rigoureux, autonome, réactif et motivé par le désir de progresser. Vous rendez compte de votre travail et possédez un sens aigu de l'engagement et du service client. Poste à pourvoir dès que possible ! Horaires de Travail : 35 heures/semaine : lundi au jeudi de 8h à 12h et de 13h à 16h45, le vendredi de 8h à 12h. Lieu de travail : La Lande de Fronsac (à 20-30 min de Bordeaux et 15 min de Libourne). Rémunération sur 13 mois - À négocier selon profil et expériences. Avantages : Prime vacances - intéressement - Tickets restaurants - Mutuelle 100% employeur - indemnités de transport
Votre mission : ASSISTANT/E LOGISTIQUE A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Définir les moyens de transport (franco) en fonction de la grille définie par le responsable logistique et/ou fait une consultation si demande spécifique au responsable - Etre l'interlocuteur des transporteurs pour la prise de RV, avec le chef de quai pour définir le planning des enlèvements - Gérer les RV avec les transporteurs - Prendre en charge le renvoi des accusés réception avec les consignes de sécurité et autres protocoles, - Editer les bons de préparation des commandes en fonction de ce planning, éditer les stickers EAN au besoin et les transmettre avec bon préparation au chef de quai, demander les matières sèches ou articles publicitaires à joindre avec la commande aux services concernés, au besoin ranger informatiquement la commande partiellement regroupée, - Réceptionner les chauffeurs, rappeler les consignes de sécurité/ analyser le type de réception/ mise à quai - Etablir / Collecter les documents d'accompagnement des marchandises et les remettre au chauffeur après validation du contrôle de la commande par le chef de quai, ainsi que rappeler les contraintes de livraison, - Etre l'interlocuteur entre le département commercial et le transporteur, signaler tout décalage de date aux services commerciaux pour réajustement sous ID, - Valider les mouvements internes stocks ou inventaires et saisir dans l'outil de gestion - Régler les litiges et retours avec les fournisseurs ou les transporteurs. - Gérer le suivi du post acheminement jusqu'au lieu de livraison - Proposer des aménagements pour améliorer la qualité du service, réduire les couts et les délais, dans le respect de la réglementation et de la sécurité. Etablir et diffuser toute fiche de non conformité- valider les notes échantillons de son secteur, Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Expérience impérative dans le métier, idéalement expérience dans le vin - Dynamique, rigoureuse, organisée, polyvalente, travail en équipe - Maîtrise de logiciels de bureautique ou spécifiques à l'activité - Capacité de travail en équipe - Connaissance et utilisation des principales notions de régie - Connaissance impérative du monde du vin. - Connaissances des procédures et réglementations en vigueur. - Maitrise de la langue Anglaise pour les postes couvrant les zones export - Notions financières ou comptables de base pour les parties déclaratives régie/douane Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
**Prise de poste dès que possible** Nous recherchons un ou une vendeur/se en boulangerie pâtisserie. Vous renseignerez et servirez les clients. Travail en équipe en boulangerie artisanale travail de 7h - 13h environ
Votre mission : PREPARATEUR ECHANTILLON H/F A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Sécurité - Qualité - Service client - Appliquer les règles de sécurité, d'hygiène et de sécurité alimentaire, ainsi que les procédures et consignes qualité - Ranger et nettoyer sa zone de travail - Analyser les bons de préparation - Effectuer les approvisionnements après analyse des ruptures Réceptionner ou aller chercher les bouteilles dans le dépôt - Préparer les échantillons conformément au bordereau de préparation (contrôler la conformité des matières sèches, la référence, le millésime, le n° de lot, ....) - Transmettre les échantillons à déguster et/ou à analyser au laboratoire - Préparer les documents d'expédition et transmettre le listing au service expéditions - Effectuer l'envoi des emballages publicitaires. Photographier les bouteilles pour des présentations clients ou press-book commerciaux - Préparation des commandes sur le flux express Préparation des commandes de bouteilles unitaires - Contrôle des contenants selon les demandes Effectuer les mouvements informatiques pour régulariser les ruptures sur les commandes. - Gérer le stock d'échantillon (changement d'emplacement, déprécation, ...). Faire l'inventaire . La personne peut être amenée à aider les autres services Formation avec la titulaire pendant 2 mois Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Missions principales: Opérateur polyvalent basé sur Ambarès-et-Lagrave (dépôt Equipement Maison), il travaille en sous-traitance avec la société PROXISERVE. Il est chargé d'assurer : - Le démantèlement de chaudières et d'appareils de chauffage - La récupération de pièces détachées, le tri et le magasinage (référencement) - La gestion des stocks de ces pièces détachées (inventaire et identification) Il est responsable de la propreté de sa zone de travail et de ses outils de travail. Il doit respecter les règles de sécurité et d'hygiène inhérentes à l'activité. Prérequis demandés: *Eligibilité à l'IAE (Voir avec un conseiller du Pôle Emploi ou des Missions Locales) *Être véhiculé (voiture ou 2 roues motorisés) Qualités requises: *Port de charges lourdes, station debout prolongée *Bon relationnel *Adaptabilité et polyvalence *Savoir lire et écrire Contrat /rémunération: *CDD d'Insertion de 4 mois renouvelable 5 fois, maximum 24 mois *Temps plein (35h hebdomadaire) *Rémunération : 1847,34 euros brut /mois + primes (implication, vacances, participation) *Horaires : en journée du lundi au vendredi (9h00-16h30) *S'impliquer dans l'accompagnement socio-professionnel
Le Bistro Régent de Saint-André-de-Cubzac, cherche à recruter un(e) serveur/serveuse en restauration. Vous assurerez le service en restauration pour le service du midi et du soir. Vos missions : - Préparation des différents espaces / mise en place de la salle - Accueil des clients et installation des réservations - Prise des commandes - Service à table - Débarassage - Nettoyage et remise en place Horaires 10H-15H, 18H-23H. Base 1750 euros nets; le salaire est négociable selon le profil.
Pour renforcer les équipes de la MECS Don Bosco située à Saint André de Cubzac, Maison d'Enfants à Caractère Social accueillant 32 enfants âgés de 3 à 18 ans, nous recherchons pour les hébergements : Un(e) Educateur(trice) Spécialisé(e) H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? Sous l'autorité des Chefs de Service, vous participerez à l'encadrement et l'accompagnement éducatif des enfants confiés. Pour cela, vos missions seront : - De proposer un accompagnement éducatif en internat en pluridisciplinarité. - D'offrir un lieu sécurisant, apaisant, contenant et protecteur. - De faciliter l'accroche éducative à travers des propositions concrètes (séjours, activités, ateliers éducatifs.) pour favoriser l'adhésion à l'accompagnement. - De participer à l'élaboration et à l'évaluation des projets personnalisés en partenariat. Vos atouts pour réussir : - Vous avez envie de vous inscrire dans un projet institutionnel et associatif. - Vous êtes créatif et vous avez le sens des responsabilités. - Vous vous investissez dans votre travail et avez envie d'aider et d'accompagner. - Vous disposez de qualités rédactionnelles, d'écoute et vous aimez interagir avec les autres. - Vous portez un intérêt à l'évolution des prises en charge en matière éducative, pédagogique, thérapeutique selon les besoins des enfants et de leur environnement. - Vous êtes titulaire du DEES. - Vous disposez idéalement d'une expérience en protection de l'enfance. Alors ? Vous venez ? Nous vous proposons : - Un emploi en CDI, à temps plein - Basé à Saint-André de Cubzac, à pourvoir immédiatement - Une rémunération brute annuelle entre 25K€ et 43K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective) - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 65% - 25 jours de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels supplémentaires - Un CSE attractif : carte vacances, locations saisonnières, places de cinéma.
L'IRSA recherche pour son CSES A. Peyrelongue d'AMBARES (33) qui accueille des enfants, adolescents et jeunes adultes déficients visuels avec ou sans troubles associés (115 places en internat et semi-internat et 86 places en SESSAD) : 1 MONITEUR EDUCATEUR (H/F) CDI - temps plein A compter du 06/01/2025 Conditions CCNT 1966 La mission : Dans le cadre du projet d'établissement, sous l'autorité du chef de service compétent - par délégation du directeur d'établissement-, le moniteur éducateur (H/F) accompagne les jeunes au quotidien. Il/elle prépare, programme et anime des activités éducatives dans une perspective de développement de ses potentialités sur le plan psychologique, physiologique, affectif, cognitif, social et culturel. Le moniteur éducateur (H/F) intervient auprès de jeunes du service +16 ans présentant une déficience visuelle avec troubles associés. Le profil : Titulaire du diplôme d'état de moniteur éducateur, le moniteur éducateur (H/F) a le sens du travail en équipe et sait mettre en place une relation d'accompagnement personnalisée en utilisant les techniques éducatives. Il/elle connaît la psychologie générale de l'enfant, les pathologies spécifiques du public accueilli et les techniques de compensation du handicap. Il/elle sait anticiper et réagir avec pertinence à une situation critique (urgence, conflit, etc.). Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Optineris recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le vin, sur Cubzac Les Ponts, un agent de production H/F. Vos missions principales seront : - Manutentions de palettes, bouteilles ou fournitures de matières premières. - Assister dans l'assemblage et la mise en service des machines. - Participer aux opérations de contrôle qualité des machines et des outils utilisés. - Veiller à l'efficacité des processus de production et signaler toute anomalie. - Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur. - Expérience dans un environnement de production, idéalement en industrie ou dans le secteur viticole. - Connaissances techniques sur les machines et équipements industriels. - Bon esprit d'équipe et capacité à suivre des instructions précises. - Rigueur et sens de l'organisation.
Manpower BORDEAUX CHIMIE PHARMA recherche pour son client Sanofi, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Pharmacien industriel Responsable Risques (H/F). Mission de travail temporaire à pourvoir début décembre pour une période d'environ 3/4 mois. Poste basé à Ambarès. Vos activités : - Responsable de la gestion des risques qualités proactifs et réactifs selon les directives du groupe et les requis GMP - Assurer que le flux de gestion du risque qualité et le programme de gestion du risque sont en place et fonctionnent correctement - S'assurer du déploiement des outils de gestion de risque - Coordonner le déploiement des facilitateurs de gestion des risques (identifie et forme) - Met en œuvre les indicateurs de performance de l'activité : mise en place et suivi d'indicateurs - Coordonner le processus de gestion des rappels de lots -Coordonner le processus de gestion des Fields Alert - Assurer l'expertise qualité et la clôture des déviations qualité qui lui sont attribuées - Préparation et participation aux audits et inspections Travail du lundi au vendredi en horaire de journée. Accès au restaurant d'entreprise Rémunération à définir selon le profil Ce poste est pour vous si : -Si vous avez un profil pharmacien -Vous savez faire preuve de capacité à travailler en transverse, animer un groupe de travail, prendre des décisions, etc.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Notre client apporte aux métiers de la restauration et de la distribution alimentaire des solutions leur permettant de supprimer les déchets d'emballage et de consommation. Société en plein développement, et dans l'air du temps, ils cherchent à renforcer leur équipe sur le site de Ambares-et-Lagrave.Nous recherchons un opérateur : une opératrice pour notre usine. Vous serez responsable de : Trier la vaisselle - Rincer, tremper et gratter les restes de nourritue - Assurer l'approvisionnement de la machine (tunnel de lavage) - conditionnement de la vaisselle lavée Maintenir la propreté du poste de travail et des zones de tri / lavage. Les petits plus du poste : Ambiance sonore garantie : Si vous aimez le bruit de l'eau qui coule et des machines qui tournent, vous serez servi ! Parfum unique : Profitez des arômes variés des restes de repas. Un vrai voyage olfactif ! Équipe sympa : Travailler avec des collègues qui partagent votre sens de l'humour et votre bonne humeur. Profil recherché : Bonne résistance aux odeurs et aux bruits. Capacité à travailler en équipe et sous une cadence parfois soutenue Sens de l'humour apprécié ! Travail en journée de 9h à 17h du lundi au vendredi mais parfois en 2x8 quand l'activité le demande. Si vous êtes prêt à relever le défi avec le sourire, envoyez-nous votre candidature ! Coordonner l'activité d'une équipe - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production - Décharger des marchandises, des produits - Manipuler les matières premières dans le respect des règles qualité sécurité - Acheminer des produits vers la zone de conditionnement, de stockage ou de rebuts - Surveiller le remplissage de cuves (silos...) et le flux de consommation des matières, produits en phase de production - Entretenir des équipements - Mécanique - Modalités de stockage - Normes qualité - Règle de gestion des stocks - Règles de chargement des matières dangereuses - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Procédures de conditionnement - Procédés de traitement des matières - Règles d'hygiène et de sécurité - Utilisation d'équipement automatique (cuisine...) - Utilisation d'équipement manuel (mixeur, malaxeur, agitateur...) - Utilisation d'outils de contrôle de maintenance (capteur, détecteur...) - Utilisation d'outils de pesage / dosage (balance, verre doseur...) Adaptabilité - Assiduité - Attention - Capacité à prendre des décisions - Fiabilité - Disponibilité - Logique - Organisation - Capacité à gérer des situations stressantes - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
CONNECTT, Réseau d'agences d'intérim et de placement à taille humaine, vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Votre agence CONNECTT AQUITAINE située à Bordeaux, vous propose de valoriser votre savoir-faire et de développer vos compétences dans les domaines du BTP et du TRANSPORT. Notre agence CONNECTT Aquitaine, recrute pour le compte d'un client auto-école, 2 MONITEURS AUTO ECOLE H/F Sous la responsabilité du responsable de l'agence, vous réaliserez l'instruction des candidats à la sécurité routière en vue de l'obtention du Permis B. Vos principales missions seront les suivantes : - Évaluer le nombre d'heures de conduite, - Former à la conduite d'un véhicule, - Évaluer les acquis d'apprentissage, - Accompagner l'apprentissage de la conduite routière, - Accueillir, orienter, informer les élèves, - Assurer la gestion administrative (suivi des heures, carnet de conduite.) des élèves, - Déterminer les capacités des candidats à la conduite de véhicules, - Enseigner, transmettre les connaissances, développer les compétences, - Effectuer le suivi des élèves planifiés, . Titulaire d'une formation CCP ECSR ou TP ECSR, vous justifiez d'une expérience réussie sur ce poste. Vous maitrisez les techniques du métier en toute autonomie. Votre rigueur, votre pédagogie et votre polyvalence seront vos meilleurs atouts pour réussir à ce poste. Le permis B et l'autorisation d'enseigner à jour sont indispensables Rémunération selon expérience et qualification + Avantages intérim 10% IFM + 10% CP . Disponibilités variables selon planning : Du Lundi au Samedi (35h/ hebdomadaire sur 5 jours). Poste à pourvoir dès que possible. Mission de 3 mois renouvelable. Agence CONNECTT Aquitaine
L'agence d'emploi AVS St-André-de-Cubzac recherche pour l'un de ses clients, un technicien de production eau (H/F). Le poste : - Exploitation et entretien des stations d'épuration : réglages, maintenance de 1er niveau, ménage des locaux - Prélèvement et suivi des analyses des effluents entrants et sortants - Exploitation et entretien du réseau d'assainissement et des postes de relevage : maintenance de 1er niveau, organisation et suivi des interventions d'hydrocurage, diagnostics de pannes, support lors de la réalisation de travaux Environnement : - Travail sur chantiers - Horaires de journée ou décalés - Possibilité d'astreinte PROFIL Vous êtes issu( e) d'une formation dans les métiers de l'eau: (BTS GEMEAU ou licence en métiers de l'eau) vous appréciez les missions polyvalentes et avez envie de développer vos compétences au sein d'une entreprise humaine. Une formation en interne est prévue. Les + du poste : - 10% indemnités de fin de mission - 10% indemnités de congés payés - Mutuelle entreprise très avantageuse - CSE NOS + : Bénéficier d'un interlocuteur dédié spécialiste du marché de l'emploi local et du recrutement dans les domaines : industriel, nucléaire, viticole et du BTP. Nous sommes à votre écoute afin de vous proposer un poste qui correspond à vos attentes AVS s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés.
Sous la responsabilité du Directeur Général des Services, l'agent placé sur le poste de Directeur des services techniques dirige, coordonne et anime l'ensemble des services techniques et informatique. A ce titre, il assure le pilotage des projets techniques de la collectivité en lien avec le DGS, en étant force de propositions et de conseils. Il prépare, suit et coordonne les travaux de la communauté de communes. Il s'assure du suivi de la maintenance et de l'entretien des bâtiments communautaires, des espaces verts et des voiries. Il est l'interlocuteur privilégié des prestataires et des bureaux d'études pour le suivi des projets techniques. Il est le référent et l'interlocuteur unique de tous les services de la communauté de communes. Liens hiérarchiques : - Sous l'autorité du Directeur Général des Services, directement rattaché à ce dernier. - L'agent aura à sa charge l'encadrement des agents : - Des services techniques, - Du service des Aires d'Accueil, - Du service informatique Relations fonctionnelles : - Relations permanentes et régulières avec le responsable de l'équipe Bâtiment, de l'équipe Espaces Verts, des agents des deux autres services. - Relations avec les communes et les associations. - Relations régulières avec l'ensemble des services. - Relation avec les membres du COPIL et COTECH. - Relations avec les opérateurs économiques Temps de travail : 37h30 hebdomadaires (1607h annuelles) Conditions statutaires : Filière technique - Technicien Territorial - Catégorie B Possibilités d'astreinte : A la semaine du lundi au dimanche sur la base du volontariat. Missions Principales Gestion de l'entretien du parc patrimoniale du G3C Le Calage de l'ensemble de l'entretien du parc du G3C incluant l'ensemble des éléments techniques (SSI, nuisible, contrôle réglementaire, P2-P3, suivi et planification des Infolog ... non exhaustif) en association avec le DST adjoint. Le Suivi de l'ensemble des tableaux de bords et du rapport annuel de gestion du patrimoine G3C en association avec le DST adjoint. Le Calage et suivi des commissions de sécurité, des contrôles d'hygiène et autres maintenances obligatoires. La Priorisation des problématiques remontées par les services sur Infolog et calage dans le temps. Le Suivi mensuel de l'ensemble des consommations énergétique et fluide en générale. Le Suivi et validation des DT-DICT pour le compte de Madame la Présidente. Assurer une veille technique sur l'ensemble des éléments techniques du patrimoine. En généralité : - Organiser les opérations d'entretien et de maintenance de toute la collectivité - Définir les moyens humains, matériels et financiers d'un projet - Analyser les besoins d'études - Réaliser des études de faisabilité - Faire de la veille juridique et réglementaire - Participer à l'élaboration de la stratégie d'équipement et préconiser des travaux - Contrôler l'application d'une réglementation - Gérer tous les équipements relatifs à la sécurité - Coordonner l'activité de l'équipe et mobiliser les compétences autour d'un projet - Sélectionner des fournisseurs et prestataires et négocier des contrats - Gérer le budget du service Gestion de l'entretien du parc informatique du G3C : Le Calage de l'ensemble de l'entretien du parc du G3C incluant l'ensemble des éléments techniques (coeur de réseaux, réseaux, VPN, matériel informatique, contrôle réglementaire, suivi des prestataires, suivi et planification des GLPI ... non exhaustif) en association avec le Responsable... Merci d'aller sur le site EMPLOI TERRITORIAL pour la suite de l'Offre car impossible de tout afficher sur France Travail Pour les questions techniques, veuillez contacter le responsable du service : Mr Hugo LECLERE au 05.57.43.88.47 ou par mail h.leclere@grand-cubzaguais.fr
Au départ de St Loubes, vous conduisez un bus afin d'effectuer le ramassage scolaire sur le secteur. Vous êtes également amené à intervenir sur du périscolaire Planning du lundi au vendredi. 12.,79/h + prime d'amplitude+ repas + prime de présence + primes potentielles si travail du samedi et/ou du dimanche (Convention transport de voyageurs) + IFM + CP + CET + CE + Mutuelle Vous possédez le permis D, la Fimo voyageurs ainsi que la carte conducteur. Débutant accepté. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez !
L'agence d'emploi AVS St-André-de-Cubzac recherche pour l'un de ses clients, un monteur-soudeur H/F sur St André de Cubzac. Le poste : - En atelier : aide à la préparation du chantier et du matériel - Réalisation des tuyauteries - Lecture de plan ISO - En chantier : assurer le montage des équipements et la mise en place des canalisations - Lecture de plan pour assurer le montage - Réalisation des soudures et canalisation inox - Respect des règles et consignes de sécurité - Manutentions diverses Environnement : - Vous travaillerez sur atelier et chantier - Horaires en journée - Possibilité de 1/2 découché dans la semaine - Port des EPI obligatoire PROFIL - Vous justifiez d'une expérience en soudeur inox et monteur en équipements industriels. - Rigueur - Adaptation - Savoir collaborer avec une équipe Les + de ce poste : - Mission de longue durée - Salaire en fonction de l'expérience - 10% indemnités de fin de mission - 10% indemnités de congés payés - Prime d'astreinte - Mutuelle entreprise très avantageuse - CSE NOS + : Bénéficier d'un interlocuteur dédié spécialiste du marché de l'emploi local et du recrutement dans les domaines : industriel, nucléaire, viticole et du BTP. Nous sommes à votre écoute afin de vous proposer un poste qui correspond à vos attentes AVS s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés.
Descriptif POSTE : Vous serez chargé(e) de mesures et d'études acoustiques dans les domaines du Bâtiment, Environnement et Industrie. Tâches diverses et variées telles que : mesures acoustiques sur site, études acoustiques, analyses de mesures, rédactions de rapports, dimensionnements de dispositifs acoustiques, visites de chantiers, visas, etc. Rémunération selon expérience. Descriptif PROFIL RECHERCHÉ : Technicien(ne) de formation BAC+2 ou BAC+3 (DUT ou BUT Mesures Physiques ou autre, BTS, Licence .), ayant le sens du concret et, de préférence, un minimum de connaissances en chauffage ventilation climatisation et techniques de construction du bâtiment. Profil débutant ou expérimenté. Maîtrise des outils informatiques et logiciels de traitements de textes et tableurs (word, Excel, Publisher, etc). Idéalement : - Connaissance des outils de mesures et logiciels d'acoustique (Sonomètres, Cadnaa, Acoubat, dbtrait, dBbati, etc). - Connaissance des logiciels de plans (Sketchup, Autocad, etc). - Connaissances et savoir-faire en traitements phoniques de bruits d'équipements (CVC, groupes froids, groupes électrogènes, etc) Qualité rédactionnelle et bon niveau en orthographe, indispensables. Permis B indispensable. Transmettre SVP, CV et lettre de motivation en postulant directement à l'offre.
Adwork's INTERIM-CDD-CDI agences de Cadaujac & Yvrac organisent du 16/12/24 au 10/03/25 une formation qualifiante, titre professionnel d'Ouvrier Paysagiste dans son centre de formation partenaire situé à Izon : vous passerez les CACES mini pelle et nacelle, habilitation électrique HOBO, habilitation AIPR, le SST, gestes et postures et le permis BE Vous serez formé aux bases du métier de paysagiste : identification des végétaux, utilisation de produits phytopharmaceutiques, plantation de végétaux, taille, tonte et entretien, entretien du matériel, pose de bordures, clôtures et pavages, pose de systèmes d'arrosage Formation de 35h semaine du lundi au vendredi Coût de la formation pris en charge OBLIGATION : être inscrit à France Travail
LIP SOLUTIONS RH recherche pour une société de transport un(e) Affréteur pour une société de transport en France et à l'international. Poste proposé : - Vous intégrez une entreprise internationale familiale aux valeurs fortes : Esprit entrepreneurial, courage d'innover, durabilité économique écologique et sociale, sens de l'engagement, ouverture sur le monde. - CDI en temps plein Missions : - Gérer les opérations confiées dans le respect des exigences du client et des impératifs de rentabilité, - Négocier avec les prestataires transport, - Suivre et fidéliser la clientèle existante, - Assurer le suivi administratif et commercial, - Coordonner vos actions avec le service affrètement de l'agence. De formation supérieure en transport/logistique, commerce international ou équivalent, vous bénéficiez d'une expérience qui vous a fait développer et mettre en pratique votre expertise de l'affrètement. Vous maîtrisez les techniques et outils nécessaires à la gestion de l'affrètement. Vous avez une bonne connaissance de la géographie, de la législation et des prix du marché. Vous possédez également une bonne maitrise des outils bureautiques (Word, Excel). Le groupe évoluant dans un contexte international, vous justifiez d'un niveau d'anglais professionnel. Doté(e) de bonnes qualités relationnelles, vous êtes rigoureux(se), pragmatique et faites preuve d'une capacité de conviction et de négociation. Vous savez également vous affirmer et faites preuve de tolérance face à la pression. Votre sens de l'accueil et du travail en équipe vous permettra de mener à bien vos différentes missions. En interne, vous savez également travailler en collaboration avec l'ensemble des services, agences et filiales du groupe.
L'Association Addictions France (ex ANPAA) recrute un(e) assistant(e) social(e) ou un(e) CESF en CDD à temps plein (1 ETP) pour son CSAPA de Gironde secteur Haute Gironde (Saint André de Cubzac et Blaye) MISSIONS : Sous la supervision de la Cheffe de service et de la Directrice du CSAPA de Bordeaux, vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire : secrétaires médico-sociales, médecins, psychologues, travailleurs sociaux, diététicienne, infirmiers et médiateurs en santé pair. Dans le cadre de vos missions, vous assurerez des consultations individuelles en ambulatoire sur le territoire haut girondin. En tant qu'assistant(e) social(e) ou CESF au CSAPA vous assurerez l'accueil des usagers et effectuerez le suivi et/ou les orientations nécessaires à l'accompagnement médico-psycho-socio-éducatif. Vous aurez à animer des ateliers collectifs avec les usagers du centre de soin. Il/Elle informe, conseille et oriente sur les dispositifs d'aide les mieux adaptés et se tient informé(e) des données administratives et législatives ainsi que des dispositifs réglementaires actualisés dans le domaine de la protection sociale. Il/Elle apporte sa contribution et sa compréhension au projet thérapeutique individualisé selon ses compétences particulières. Il/Elle analyse la situation, engage les interventions nécessaires, réagit aux situations d'urgence. Il/Elle exerce entre l'usager et les institutions un rôle de médiateur en participant à l'élaboration et à la mise en œuvre des politiques d'action sociale. Il/Elle entretient et co-élabore des relations avec les réseaux informels ou formalisés (exemples : Contrats locaux de santé, Service Pénitencier d'Insertion Professionnelle, permanence dans un centre d'hébergement, Centre Communal d'Action Sociale, etc.). Il/Elle participe aux réunions institutionnelles, de coordination/synthèse de parcours usager, aux réunions de coordination clinique, aux instances de participation et représentations des usagers, à l'analyse des pratiques professionnelles. Missions générales : - Assurer l'accueil, l'écoute, l'information et l'orientation des usagers, de leur famille et de leur entourage - Prendre en charge les personnes en difficulté avec leur consommation de substances psychoactives (licites ou non y compris détournement des médicaments). - Travailler en équipe pluridisciplinaire - Collaborer étroitement et se concerter avec les partenaires (pharmaciens, médecins généralistes, etc) - Accueillir et soutenir l'usager et sa famille - Elaborer, utiliser et maitriser les protocoles de soins spécifiques - Mise à jour du dossier usager (GI2A) - Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires - Maîtriser l'outil informatique Missions spécifiques - Elaborer le projet de soins avec les usagers en lien avec l'équipe lors des réunions de synthèses - Accompagner l'usager dans l'élaboration de son projet de soins et l'aider à l'accomplir - Avoir des connaissances théoriques et pratiques en addictologie (réductions des risques) - Participer activement aux réunions de synthèse multidisciplinaires - Participer au projet de service - Participer aux activités thérapeutiques de groupe
Addictions France est une association loi 1901, reconnue d'utilité publique et agréée d'éducation populaire, implantée sur l'ensemble du territoire national. Notre domaine d'action couvre aujourd'hui l'ensemble des addictions : usage, usage détourné et mésusage d'alcool, tabac, drogue
L'Irsa recherche pour son CSES A. Peyrelongue d'AMBARES (33) qui accueille des enfants, adolescents et jeunes adultes déficients visuels avec ou sans troubles associés (115 places en internat et semi-internat et 86 places en SESSAD-SESSAD PRO) : 1 EDUCATEUR SPECIALISE (H/F) CDI - 1 ETP Poste à pourvoir le 01/12/2024 Conditions CCNT 1966 La mission : Dans le cadre du projet d'établissement, sous l'autorité du chef de service compétent - par délégation du directeur d'établissement-, l'éducateur spécialisé (H/F) organise et met en place des actions afin de favoriser l'insertion ou la réinsertion sociale des jeunes accueillis. Il (elle) aide les jeunes à préserver leur autonomie et à développer leurs capacités de socialisation, d'intégration et d'insertion. Il (elle) élabore, en lien avec la personne et avec l'équipe pluridisciplinaire, le projet individuel d'accompagnement et s'attache à le mettre en œuvre. L'éducateur spécialisé (H/F) intervient en service ambulatoire ou en centre auprès de jeunes présentant une déficience visuelle. Le profil : Titulaire d'un niveau BAC + 3 (Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé), l'éducateur spécialisé (H/F) bénéficie idéalement d'une première expérience dans le secteur du handicap. Il (elle) a le sens du travail en équipe et de l'organisation ainsi que de bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles.
Notre client est une entreprise leader sur le marché des Accessoires de Camping et Outdoor en Europe. L'ouverture de ce quatrième magasin filiale de 800m2 constitue un évènement d'importance et est une véritable vitrine du savoir-faire de cette entreprise très réputée. Pour diriger ce magasin de Bordeaux, entièrement dédié aux accessoires de camping-cars, vans et caravanes et idéalement située dans la plus belle zone de chalandise de Sainte Eulalie : vous devez IMPERATIVEMENT posséder une expérience dans l'univers du véhicule de loisirs et une bonne connaissance de cette clientèle et des produits afférents. Vous serez secondé(e) de deux Vendeurs(ses) pour assurer la parfaite tenue du magasin et surtout l'atteinte des résultats commerciaux. Vous bénéficierez également de l'assistance du Responsable France de l'enseigne et serez directement fourni par le siège en produits de qualité, pour certains inédits en France.
Nous recrutons pour notre client, le leader européen du matériel de camping, un (e) passionné(e) par les voyages en camping et les équipements outdoor ! Au sein d'une équipe accueillante et d'un magasin neuf de 800m2 vous pourrez offrir aux clients une expérience unique sur le secteur en contribuant à une ambiance conviviale en conseillant des clients passionnés. Vos missions : -accueil et conseil clients : guider les clients dans leur choix d'accessoires. -gestion du stock : assurer le réassort des rayons, veiller à une présentation soignée des produits. -animation de l'espace de vente : faire vivre les promotions et nouveautés, contribuer à une ambiance dynamique et accueillante. -offrir un service client personnalisé : se montrer à l'écoute et proposer les meilleures solutions. Vous devez être un(e) passionné(e) du camping et du voyage en plein air et faire preuve d'un réel intérêt pour les équipements de loisirs et savoir en parler avec enthousiasme. Une première expérience de vente en magasin serait un plus, mais c'est votre envie de bien faire et votre sens du service qui feront la différence.
MANPOWER AMBARES et LIBOURNE recherchent pour leurs clients situés Rive Droite des OPERATEURS DE PRODUCTION / MANUTENTIONNAIRES H/F Suivant nos clients et leurs besoins les opérateurs de production / manutentionnaires peuvent avoir des missions variées comme: -Approvisionner des lignes de production -Assembler des éléments -Effectuer de la petite moyenne ou grosse manutention -Contrôler la production. -Effectuer l'emballage ou la pallettisation des produits finis -Assister les salariés en poste. -Trier / ranger / nettoyer -... Horaires: Nos entreprises partenaires peuvent avoir différents horaires de travail: -Travail de jour -2/7, 3X8, 5X8 -Travail de nuit -... Rémunération et avantage Manpower: -TH: entre 11.88 et 12,50 en moyenne / heure -Suivant l'entreprise des majorations d'heures supplémentaires ou de travail de dimanche ainsi que diverses primes peuvent se rajouter. -Vous avez la possibilité d'épargner vos IFM (indemnités de fin de mission) sur vote CET (compte d'épargne temps) monétisé en et rémunéré à un taux exceptionnel de 8% bruts annuels -Vous bénéficiez des avantages des CSE et CSEC Manpower (ciné à 4, chèques vacances, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, aide scolaire gratuite pour vos enfant www.csecmanpower.com Dynamique, curieux vous avez envie d'être au cœur de l'appareil de production d'une entreprise? Votre sérieux, votre ponctualité et votre motivation font partie de vos atouts? Alors n'hésitez plus et contactez-nous!
Bonjour, Elsa Fadoua, Jessica et Sydney t'accueillent chez Temporis Bordeaux rive droite, agence de travail temporaire. Notre métier : permettre à des entreprises de trouver leurs perles rares ; comme toi. Ce que tu trouveras en nous rejoignant c'est un super accueil, de l'écoute, du professionnalisme, des bons conseils, pleins de missions intérim, voire un CDI. Si jusqu'ici ça te plait, lis donc la suite. Au menu aujourd'hui : « conducteur de bus urbain » H/F : transport de personnes sur lignes urbaines affrétées du réseau TBM prise de poste: Ambares et lagrave prérequis: permis D + Fimo exigés temps plein travail du lundi au dimanche par roulement salaire: 13.30€/h brut + primes + IFM + ICP C'est tout toi ? Parfait ! Contactes-nous Il te manque certaines qualifications ? Tu aimes cette annonce mais elle ne te concerne pas ? Discutons-en ensemble ! Jessica au 05 56 67 67 10, agence.bordeauxrd@temporis.fr A bientôt, la team Temporis !
L'entreprise SOS Vignes recherche des profils sérieux et impliqués pour la saison viticole à venir, de la taille hivernale jusqu'aux vendanges estivales.
Votre agence SYNERGIE Cenon recherche pour son client spécialisé dans la fabrication de cannelés, un OPERATEUR REGLEUR (H/F). Poste basé à Saint-Loubès, à pourvoir pour du long terme.L'opérateur régleur s'assure du contrôle et du réglages des machines de la ligne de conditionnement et des fours avant le démarrage et pendant la production. Il intervient pour tous changements de campagnes afin d'améliorer la mise en production à temps du planning définit. Vos missions : - Effectuer les réglages des machines pour pouvoir lancer la production en fonction du planning de production prévu - Assurer le montage/ démontage des pièces nécessaire aux changements de formats - Maitriser les différents réglages du poste des fours pour accompagner les opérateurs process - Réaliser les essais post réglages pour valider le début de production - Assurer la maintenance niveau 1 des machines du conditionnement - Réaliser des contrôles fréquents pour s'assurer de la qualité des réglages - Identifier les dysfonctionnements et prendre les mesures correctives - Répondre aux demandes et contraintes des opérateurs de production - Sensibiliser et former le personnel à la bonne utilisation des machines dans le respect des consignes de sécurité Rémunération : 12.36EUR brut/heure + prime d'habillage de 2.36EUR/jour + avantages Synergie Vous avez un BEP/CAP productique mécanisée/automatisée , ainsi qu'une expérience confirmée sur un poste similaire. Vous avez la fibre technique et vous êtes polyvalent, rigoureux, méthodique ? Vous aimez travailler en équipe ? Cette offre vous correspond ? N'hésitez plus ! Postulez directement à cette offre ou contactez-nous au *** (voir postuler) - Vous maitrisez les différentes techniques de maintenance industrielle : automatisme, mécanique, hydraulique, robotique, pneumatique, électrique - Vous maitrisez la maintenance de niveau 1 - Vous maitrisez les outils informatiques : GMAO, Excel,... - Vous êtes dynamique, autonome, sérieux, rigoureux, avoir un esprit d'équipe et veiller au bon respect des process. - Vous avez un bon relationnel Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
LOGEO CONFORT, entreprise spécialisée dans la rénovation énergétique de l'habitat auprès d'une clientèle de particuliers depuis 2006 recherche son futur commercial (H/F) en CDI pour accompagner son développement sur l'agence de SAINT ANDRÉ DE CUBZAC (33240). Les missions du commercial (H/F) sont: - Prospecter une clientèle de particuliers (téléphone, foires, marchés, expo, porte à porte) pour obtenir des RDV qualifiés - Mener des entretiens de ventes: écoute active du besoin dans les domaines de la menuiserie PVC et Alu (intérieur/extérieur) et du chauffage (pompes à chaleur, chaudières granulés bois, poêles à bois, ballon thermodynamique) - Remettre les dossiers de ventes au service commercial et au service technique et suivre l'état d'avancement de la commande client jusqu'à la pose Poste à pourvoir dès que possible en CDI Permis B en cours de validité obligatoire pour gérer les déplacements au quotidien la rémunération sera présentée en entretien: les commissions ne sont pas plafonnées et reflètent votre investissement et votre ténacité Débutant accepté, formation en interne
Depuis 2006, LOGEO CONFORT est spécialiste de la rénovation de la maison et de la rénovation énergétique. LOGEO CONFORT est engagé sur 5 pôles de rénovation: menuiseries, chauffage, salle de bain, aménagement extérieur, isolation. Entreprise au rayonnement régional: 4 agences sur les départements 16, 17, 33 et 87.
Votre agence SYNERGIE CENON recherche pour son client, spécialisé dans la création de meubles de salle de bain et cuisine, un MONTEUR MEUBLE (H/F) pour rejoindre son équipe dynamique. Si vous êtes passionné(e) par le travail manuel et que vous aimez travaillé dans un environnement convivial, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions : - Montage de meubles selon l'ordre de fabrication (lecture de mode opératoire) - S'assurer du réapprovisionnement de son poste de travail - Utilisation d'outils portatifs et de machines - Entretien du poste de travail - Vigilance sur la qualité des meubles (côtés, fonds, façades, intérieur) Poste avec port de charges, pas besoin d'un abonnement à la salle de sport ! Horaire d'équipe avec roulement : 6h-13h / 12h50-19h50 (possibilité de faire des heures supplémentaires) Rémunération : 11.89EUR + prime équipe + ticket restaurant + avantages Synergie Profil recherché : - Expérience en montage de meubles ou dans un domaine similaire. - Capacité à lire et interpréter des modes opératoires. - Sens du détail et souci de la qualité. - Port de charges. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Vous etes motivé ? Rejoignez cette belle entreprise et participez à la création de meubles de qualité dans une ambiance sportive et dynamique ! ?? Nous avons hâte de recevoir votre candidature ! Pour plus d'informations sur l'entreprise et le poste de traavail, vous pouvez prendre connaissance du témoigange de Julien : https://recrutement.discac.fr/nos-metiers/monteur-de-meubles/ - Assembler et fixer les éléments selon l'ordre de montage - Contrôler la conformité d'un produit aux différentes étapes de fabrication - Respect des règles de sécurité et des postures de manutention - Esprit d'équipe et polyvalenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
****6 postes **** Notre Société (60 salariés), filiale d'un Groupe français, est un acteur majeur de l'activité de conditionnement et de mise en bouteilles pour le compte de ses clients dans le domaine viticole. Dans le cadre d'une préparation opérationnelle à l'emploi, vous serez formé au permis C ou CE par l'organisme TLJ, en amont d'un éventuel contrat de travail au poste d'ouvrier de conditionnement H/F, pour répondre à notre besoin. Les embauches post-formation passeront dans un premier temps par agence de travail temporaire ou en CDD le temps de la saison, prévue au 1er semestre 2025. A l'issue de cette saison, un recrutement en CDI, pour les meilleurs profils, sera envisagé. Sous l'autorité du Chef de Groupe Embouteillage, vos fonctions consistent principalement à : - Acheminer les groupes mobiles d'embouteillage entre le dépôt et les différents domaines viticoles - Participer activement à l'installation du chantier de mise en bouteille chez le client - Réaliser l'ensemble des tâches liées au conditionnement (mise en box, cartons, caisses) et à la palettisation des bouteilles (mise sur palette, filmage et houssage) - Participer au réglage et à l'entretien des équipements simples de l'unité mobile - Effectuer les opérations de nettoyage et de rangement en fin de chantier de mise en bouteille Profil Requis : Titulaire du permis B, vous justifiez d'une première expérience significative et réussie aux fonctions d'ouvrier de conditionnement, de préférence dans le secteur de la vigne ou de l'agroalimentaire. D'un tempérament dynamique et enthousiaste dans l'exercice de vos fonctions, vous vous démarquez professionnellement par votre sens du travail en équipe, votre minutie et votre réactivité. Respectueux du matériel et des consignes données, Vous êtes également reconnu pour votre grande capacité d'adaptation, votre présentation soignée et votre bonne résistance au stress. Vous vous reconnaissez dans ce descriptif et vous souhaitez vivre une belle aventure technique et humaine dans une entreprise pionnière dans son secteur d'activité, leader sur son marché et en perpétuelle recherche d'innovation ? Alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous !
Vous vous intéressez aux métiers du paysage (aménagements extérieurs, espaces verts) mais vous n'avez ni expérience ni formation ? Intégrez un parcours « POEC » de 3 mois qui alterne formation et stages en entreprise, et vous permettra de découvrir les fondamentaux du métier d'ouvrier en paysage. Formation gratuite à compter du 16 décembre, rémunération possible par France Travail selon votre situation. Si la période de formation est concluante, notre entreprise adhérente qui vous a accueilli en stage s'engage à vous proposer un CDD de 6 à 24 mois avec période de formation intégrée (techniques métiers, CACES, permis remorque.), durée et formations sur mesure suivant profil avec évolution possible dans l'entreprise. Notre adhérent est une entreprise de paysage à taille humaine, forte de plus de 10 ans d'expérience, basée à Ambarès-et-Lagrave et constituée actuellement d'une trentaine de collaborateurs.trices. Avec une diversité d'expertises qui va de l'aménagement paysager en passant par l'entretien d'espaces verts, elle intervient pour le compte d'entreprises et collectivités en Gironde. Ses domaines d'activité multiples et variés sont illustrés par ses réalisations : terrasse bois à l'université de Bordeaux, pose d'arrosage, aménagement de parcs de château viticoles, aménagement des quais de Bordeaux rive droite, réhabilitation de la place Joffre à Libourne, entretien de plan d'eau à Floirac. Dans le cadre d'un renforcement de ses effectifs, nous recherchons : un ouvrier en paysage - spécialisation aménagements paysagers ou entretien d'espaces verts (H/F) Placé sous la responsabilité du. de la chef.fe d'équipe, votre mission consistera à réaliser les activités d'aménagement paysager ou d'entretiens d'espaces verts : - Préparer des sols, terrassements - Effectuer des travaux de plantation, d'engazonnement, clôtures, petit VRD - Installer de systèmes d'arrosage, mobiliers, jeux, - Réaliser la tonte et le débroussaillage des espaces verts - Réaliser la taille de haies, arbuste, arbres - Désherber les massifs et autres espaces végétalisés - Appliquer les consignes de sécurité (EPI, conduites d'engins, .) Profil recherché : - Réactif, capacité d'adaptation, méticuleux, esprit d'initiative, goût pour le travail en équipe - Souhait d'apprendre et d'évoluer au sein de l'entreprise - Expérience dans le travail en extérieur souhaitable - Permis B et moyen de locomotion personnel souhaitables Conditions : - Formation à la MFR de l'Entre-deux-Mers à La Sauve et stage chez notre entreprise adhérente du 16 décembre 2024 au 18 mars 2025 - A compter d'avril 2025 : CDD de 6 à 24 mois avec période de formation intégrée (techniques métiers, CACES, permis remorque.), durée et rythme de formations sur mesure suivant profil avec évolution possible dans l'entreprise - Perspectives d'un CDI à l'issue du parcours. - Volume horaire de 35h annualisé du lundi au vendredi - Travail en station debout en extérieur - Conditions salariales : rémunération France Travail du 16 décembre au 18 mars si éligible, puis rémunération en CDD suivant expérience Inscription / candidature : A effectuer directement sur https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/343114/formation-poec-et-recrutement-agent-paysagiste-mrs-saint-leon ou auprès de votre conseiller/agence France Travail de rattachement.
Vos missions Réception du matériel et vérification de son bon état Préparation, chargement et déchargement des camions Montage et démontage des installations conformément à la notice constructrice et aux règles de sécurité Livraison et retour du matériel Entretien et nettoyage du matériel à l'atelier et sur chantier Compétences : Travail en hauteur et conditions physiques compatibles avec le poste Notion de montage mécanique (charpente, échafaudage tubulaire...) Rigoureux et organisé, vous avez un bon esprit de logique et d'équipe Profil Titulaire d'une formation ou d'une expérience en tant que Monteur d'échafaudage ou de charpente métallique, monteur de grue etc... ou en reconversion professionnelle pour devenir Monteur.
Acteur incontournable de la location et de la vente de systèmes d'accès motorisés pour le bâtiment et l'industrie, SKY accès propose des solutions adaptées à tous projets de petites ou grandes hauteurs, complexes ou non et dans tous les territoires grâce à ses 6 agences implantées sur le territoire national : Paris, Lille, Nantes, Bordeaux, Marseille et Lyon.
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 14 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Notre offre Sous la supervision du directeur d'agence et des chefs de chantier, et afin de renforcer l'équipe en place, nous recherchons un chef d'équipe, avec idéalement 2 ans d'expérience dans les fonctions principales suivantes : - Manipuler et savoir entretenir le matériel de chantier : tracteur, tondeuse, débroussailleuse, souffleur - Savoir s'organiser et gérer chantiers d'entretien en autonomie Savoir-être : Autonomie dans l'organisation de ses tournées Tenir les plannings Savoir encadrer et motiver une équipe de 2 personnes Formations/ Habilitations : Permis B obligatoire.
Type de contrat : (modulation de type B, 33h de temps de travail effectif rémunéré à hauteur de 35h/semaine). Date de démarrage souhaité : dés que possible Rythme proposé : Accueil périscolaire, mercredi et vacances scolaires Rythme proposé : accueil périscolaire (L-M-J-V) : 7 h 00-8 h 30 / 11 h 45-13 h 30 / 16 h 15-19 h 00 mercredi : 8h15-18 h 00 Vacances scolaire : 8h-18h Rémunération : Agent de Maîtrise/Groupe D/Coefficient 305/ Salaire brut mensuel 2118.37€ minimum à l'embauche, 2161.55€ à partir du 01.01.2025. Reconstitution de carrière jusqu'à 264€ (brut/mois) en plus suivant expériences. Attribution d'une prime d'ancienneté tous les ans (+14.30€/mois à partir de 12 mois d'ancienneté). Description du poste : L'animation plus qu'un métier : un engagement ! Les objectifs de l'association départementale des Francas de Gironde sont : l'éducation et l'action éducative dans le temps libre des enfants et des adolescents. Pour mettre en œuvre ce objet, les Francas fondent leur action sur des valeurs et des repères de sens pour agir dans la société Vos missions sont les suivantes : - Responsabilité pédagogique d'un centre d'accueil - Responsable de l'accueil du public (interlocuteur privilégié des familles) - Management de proximité de l'équipe d'animation (composée d'animateurs), vous êtes le relai principal entre la direction et les équipes d'animation - Coordonner la mise en place de projets et d'activités et veillez à leur qualité et leur bon déroulement - Gestion administrative et budgétaire de votre établissement - Communication interne auprès de vos équipes mais également auprès de votre direction Afin de réaliser vos différentes missions, vous pourrez compter sur l'accompagnement de votre direction territoriale (Directeur territorial, Coordonnateurs pédagogique, secrétaire territoriale) mais également des services supports du siège (Comptabilité, Ressources Humaines.). Autres avantages : Accès à notre catalogue de formation (2 jours de formation par ans Prise en charge de la mutuelle à 70% Prise en charge de 50% abonnement transport ou versement d'une prime mobilité douce (vélo). Chèques vacances / Chèques cadeaux Comment candidater ? Adresser votre candidature par mail à l'attention de Mme Marie-Laure HYPOLITE - Directrice territoriale - mhypolite@francas33.fr M. Alexandre MASPEYRE - Responsable RH - amaspeyre@francas33.fr
Vous ferez principalement de l'entretien des locaux : aspiration, lavage et nettoyage de bureaux. Pour remplir vos missions vous devez pouvoir vous déplacer en autonomie. Poste CDI à temps plein du lundi au samedi midi. Nos axes d'interventions se situent principalement entre Libourne et Bordeaux.
Société FIRST NET Montussan.
Venez rejoindre notre équipe jeune et dynamique dès le 20/01/2025 ! ** Missions : * Vous dispenserez les cours des différentes activités aquatiques proposées : - Aquagym, Aquabike, Aquatraining; aquarelax etc. - Bébés nageurs, Eveil aquatique, Cours de natation enfants et adultes (aquaphobie), etc - Participation à l'organisation d'événements sportifs et festifs ** Profil recherché : * Grâce à votre expérience, vous êtes pédagogue et vous avez un bon relationnel avec les enfants et les adultes. * Vos compétences sportives vous permettent de concevoir des cours de qualité, à savoir :vos cours sont dotés d'exercices variés, accompagnés de musique variée plaisant au plus grand nombre. * 1 samedi sur deux, 1 dimanche tous les deux mois. Vous êtes titulaire d'un diplôme BEESAN ou BPJEPS AAN, BPJEPS ALS AGEE ou CQP APT serait un plus. N'attendez plus et contactez-nous pour rejoindre le Lugon bleu, centre aquatique et de bien-être dès le 20/01/2025
Vous êtes ou souhaitez devenir contrôleur technique automobile (H/F) pour travailler en binôme. Vous êtes titulaire d'un BAC PRO maintenance des véhicules, nous vous proposons de réaliser une formation de trois mois afin d'être opérationnel sur le poste. Dans le cadre de votre contrat, vous travaillerez sur 5 jours à temps complet
Dans un contexte de développement, notre entreprise est une société de transports, bénéficiant de plus de 100 ans d'expérience dans son domaine, plus de 600 salariés répartis sur 6 établissements. Nous recrutons un formateur interne PL-SPL - H/F en contrat à durée indéterminée pour renforcer l'équipe à l'agence de SAINT LOUBES (33). En collaboration avec votre responsable basé sur Boulazac (24), vous serez en charge de la mise en place et du suivi des Formations Continues Obligatoires dans le respect du cahier réglementaire des charges tout en intégrant les spécificités propres à l'entreprise. Vous animerez les formations de conduite rationnelle respectueuses de l'environnement et de la sécurité par l'intégration d'une conduite d'anticipation. Vous serez un acteur principal de la politique de prévention sécurité de l'entreprise. Vous participerez au recrutement et à l'intégration, accompagnements des nouveaux entrants. Vous effectuerez régulièrement des déplacements sur les différents sites de l'entreprise. Le poste est à pourvoir à Saint Loubes. Vous êtes titulaire d'un permis C, EC et de la FIMO. Vous avez une connaissance et une pratique des outils informatiques. Qualités pédagogiques, sens de l'organisation, rigueur, bon relationnel, esprit d'équipe, discrétion, curiosité, capacité d'analyse et à opérer un diagnostic, sensibilité aux règles de sécurité seront autant d'atouts qui vous permettront d'être rapidement opérationnel. Salaire à définir selon profil. Base horaire mensuelle : 169 heures Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : Période de travail de 8 Heures Rémunération supplémentaire :Primes Expérience: conduite poids lourd / super poids lourd: 1 an (Optionnel) Permis/certification: FIMO (Optionnel) FCO (Optionnel) Lieu du poste : Déplacements fréquents
Entreprise de démolition-désamiantage sur Ambares-et-Lagrave recherche un chauffeur de pelle 3T à 30T avec expérience, chantiers essentiellement sur la Gironde
Nous recherchons un(e) technicien(ne) de surface dans la cadre d'un CDI temps plein pour un local bureau et deux propriétés individuelles proches. Les missions sont les suivantes : - ménage - nettoyage - repassage - etc. Vous disposez du permis et êtes véhiculé(e).
Située à Montussan entre Libourne et Bordeaux, l'Atelier de la Création s'est développé et a innové pour être aujourd'hui une référence dans la région sur le marché des vérandas, pergolas bioclimatiques, fenêtres, carports, stores, volets L'Atelier de la Création, Société Dynamique en forte expansion travaillant des produits de dernière génération, cherche à renforcer son équipe de Poseur/Poseuse de vérandas, pergolas et menuiseries (H/F), auprès d'une clientèle de particuliers privilégiés. Descriptif du poste Vous intervenez chez nos clients en équipe pour y poser dans les règles de l'art des menuiseries extérieures / intérieures Vous travaillerez la majorité du temps en binôme. Votre mission - Pose de pergola, carport et véranda de prestige - Pose de menuiserie extérieure PVC, ALU, bois, mixte, acier, neuve et rénovation - Formation aux méthodes de contrôle et d'étanchéité, selon les règles des DTU - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthanes, joints, bandes adhésives, cornières - Rénovation toiture verrière, toiture par panneau, toiture vitrage de véranda - Vous avez l'expérience dans les métiers du bâtiment et vous avez l'habitude d'intervenir en clientèle haut de gamme - Protéger et respecter les lieux d'intervention PROFIL : - Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, polyvalence, efficacité, fiabilité et ponctualité - Vous avez un bon relationnel - Vous êtes organisé - Avoir le sens de l'initiative - Vous avez la qualité dans le savoir-faire et les finitions - Respect du matériel confié (outillage et véhicule) - Bonne présentation, à l'image de la société Conditions d'emploi : Type de contrat : CDI Horaires : 39 heures par semaine Salaires : Rémunération très motivante selon compétences VOS INTÉRÊTS À NOUS REJOINDRE - Du lundi au vendredi - Horaires en journée (Lundi-Jeudi 7h/16h30, Vendredi 7h/12h) - Travail en binôme - Téléphone portable - Mutuelle - Convention collective du bâtiment. - Panier repas - Matériel de pose modernes et haut de gamme - Formation assurée - Ensemble des outils et vêtements de travail nécessaires à votre activité Si vous avez un esprit d'équipe, n'attendez plus et rejoignez une équipe dynamique où les conditions de travail sont optimales avec possibilité de gravir les échelons. LIEU : Montussan (33) - Périmètre d'intervention principalement en Gironde
Nous recherchons une personne de qualifiée pour la pose de menuiseries avec un sens aigu du travail bien fait pour renforcer nos équipes de pose. Poste de responsable, vous avez une expérience sur la gestion d'une équipe de pose sous ordre d'un responsable technique. Vous travaillez de façon autonome mais également en binôme sur des chantiers de particuliers. Ce poste est évolutif. Responsabilités : - Effectuer la pose de portes, fenêtres, volets, portails, pergolas, portes de garages - Menuiserie PVC, aluminium, bois - Utiliser des schémas et connaitre les techniques de pose de fermetures - Manipuler des charges lourdes en toute sécurité - Lire et interpréter les plans pour assurer une installation précise - Travailler en équipe avec d'autres menuisiers pour atteindre les objectifs fixés Expérience requise : - Expérience préalable dans la pose de menuiseries - Maitrise de la motorisation de volets roulants, portes de garages enroulables, sectionnelles et portails - Capacité à lire et à interpréter les plans/fiches techniques - Connaissance des techniques de travail du pvc, aluminium, bois - Capacité à soulever et à manipuler des charges lourdes en toute sécurité Vous avez une formation en tant que Menuisier Vous êtes ouvert à une formation supplémentaire. Cette offre correspond à votre profil. ALORS CE POSTE EST FAIT POUR VOUS !
Société DIMENSION Montussan.
Descriptif de l'offre Société implantée depuis plus de 20 ans et spécialisée dans la rénovation, nous recherchons une personne qualifiée dans la vente de menuiseries PVC, ALU, BOIS, MIXTE auprès du particulier. Votre rôle sera de développer votre zone géographique tout en fidélisant votre portefeuille client. Il vous sera demandé de réaliser et présenter des offres commerciales adaptées, d'établir des suivis de commandes auprès de votre clientèle et d'avoir certaine connaissance technique du chantier. Profil recherché Nous recherchons une personne disposant d'un excellent sens relationnel, d'une très bonne écoute, une grande capacité d'adaptation, autonome et organisé, vous savez gérer votre temps et avez le goût du travail en équipe. Compétences : Techniques commerciales (démarchage, vente, devis, etc.). Maitrise des produits (fenêtre, porte fenêtre, volet, portail, pergola, porte de garage, domotique.) et de notre outil de devis menuiseries (logiciel Pro devis). Expérience de la vente auprès du particulier dans le secteur de la menuiserie entre 5 à 10 ans Informations utiles : Rémunération attractive selon compétences et performances. Véhicule, ordinateur, téléphone fournis, tickets resto. Accompagnement et formation si besoin.
Société Dimensions Montussan.
Dans le cadre d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi POE, vous serez formés aux Permis Poids Lourds et Super Lourds. Sous l'autorité de notre Responsable Production, vos fonctions consistent principalement à préparer, à organiser et à encadrer le bon déroulement des opérations de mise en bouteille effectuées sur le groupe de conditionnement mobile dont vous avez la responsabilité. Véritable chef d'orchestre sur les chantiers qui vous sont confiés, vous : - acheminez le camion sur le site et organisez l'installation du chantier, - effectuez le contrôle des machines, des matières sèches et des produits finis, - gérez la production dans le respect des règles de qualité et de sécurité ainsi que la relation clients - supervisez les opérations de nettoyage et de rangement. Vous managez une équipe de 5 à 10 salariés affectés à la ligne de conditionnement dont vous assurez le bon fonctionnement, de manière à assurer une qualité de service de haut niveau à nos clients dans le respect des critères de performance qualité/coût/délais définis. Dates de formation du 13 janvier au 24 février (permis C) puis du 7 au 27 février (Permis CE)
Nous recherchons pour une entreprise située sur Izon, un Agent de palettisation caces 1b H/F en intérim. Vos Missions Principales : Selon les plans définis, vous assurerez la constitution des palettes de meubles montés : meubles de cuisine, salle de bain ou armoires. Poste avec port de charges Déplacement de la palette vers filmeuse et réalisation de cerclage manuel Utilisation d'un PAD Le Profil Recherché : Vous aimez travailler en équipe, vous faites preuve d'écoute, de rigueur et de précision Qualités recherchées : Doté(e) d'une forte adaptabilité vous saurez évoluer dans un environnement dynamique. Votre rigueur sera déterminante pour respecter les exigences de qualité. Le petit plus : Si vous avez déjà fait de la préparation de commandes, cela vous permettra de vous adapter plus rapidement ! Rémunération et conditions : Type de contrat : intérim longue mission (fermeture pour congés 3 semaines en août Statut : Employé(e) Horaires : Travail en 2X7 (6h00-13h00 / 12h50-20h50) Travail le samedi 6h 12h en heures supplémentaire 1x/mois Salaire : 11,89€ /h brut auquel s'ajoutent 10% de Congés Payés et 10% d'IFM (Indemnités de Fin de Mission) Prime équipe 2,5€/J Possibilité de bénéficier de Ticket restaurant 3 jours de repos une semaine sur deux Vous avez la possibilité d'épargner vos IFM (indemnités de fin de mission) sur vote CET (compte d'épargne temps) monétisé en € et rémunéré à un taux exceptionnel de 8% bruts annuels
Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire afin de renforcer le travail de celle-ci auprès des enfants de 0 à 4 ans au sein d'un multi accueil associatif de 20 places. Ce CDI temps plein sera réparti sur les 5 jours de la semaine, en horaires variables. Diplôme EJE ou Auxi de puér ou psychomot OBLIGATOIRE
Trouvez votre voie avec Optineris ! Optineris groupe de proximité dédié à l'emploi intérim, CDII, CDI/CDD, formation allie ancrage local et réactivité. Nos 25 agences sont à votre écoute et vous accompagnent dans tous les secteurs d'activités : Industrie, Tertiaire, Logistique, Transport, BTP. Rendez-vous visible auprès de tous nos recruteurs en créant votre espace candidat sur optineris.fr. Optineris recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le vin, sur Cubzac Les Ponts, un agent de production H/F. Vos missions principales seront : - Manutentions de palettes, bouteilles ou fournitures de matières premières. - Assister dans l'assemblage et la mise en service des machines. - Participer aux opérations de contrôle qualité des machines et des outils utilisés. - Veiller à l'efficacité des processus de production et signaler toute anomalie. - Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur. Profil recherché : - Expérience dans un environnement de production, idéalement en industrie ou dans le secteur viticole. - Connaissances techniques sur les machines et équipements industriels. - Bon esprit d'équipe et capacité à suivre des instructions précises. - Rigueur et sens de l'organisation.
Notre agence ADEQUAT LIBOURNE recrute pour son client spécialisé dans le moulage de pièces aéronautiques des opérateurs de production (H/F). Vos missions seront : - Sablage et moulage de pièces aéronautiques - Ebavurage des pièces - Surveiller la conformité des pièces - Assurer le conditionnement - Port de charges et manutention Poste en 2*8 possibilité d'être en horaire de nuit. Votre profil : - Polyvalent et autonome - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées, Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaires SMIC + paniers + prime transport +10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Vos missions: *Appliquer au quotidien les roulements des conducteurs pour l'ensemble du dépôt, en adaptant les trames théoriques aux événements et besoins spécifiques pour les conducteurs *Affecter l'activité occasionnelle et de réutilisation de la filiale *Affecter les ressources en respectant les modalités des contrats de travail, de la réglementation, et en optimisant les coûts de production (km HLP, temps de conduite, repos et pauses obligatoires). *Valider les congés et pallier aux absences maîtrisables *Effectuer les demandes de visites médicales des conducteurs *Gérer les aléas au jour le jour, les absences et les changements de planning sur les jours suivants et en informer les conducteurs *Elaborer l'affectation des véhicules en lien avec l'atelier *Participer à l'astreinte d'exploitation *Répondre aux commandes d'occasionnel + SNCF en liaison avec le REX et la responsable Commerciale *Surveiller les dates de validité des permis de conduire / FCO conducteurs / visites médicales *Assurer le management des conducteurs *Aider à l'élaboration de la prépaie (Valorisation des plannings et de BC) *Finaliser avec le bureau d'études et méthodes la production des services réguliers avec le responsable exploitation *Participer activement à l'intégration des conducteurs/conductrices ; *Participer au management de proximité des conducteurs/conductrices ; *S'assurer que les pratiques et comportements des conducteurs sont en conformité avec les règles de l'entreprise (qualité de service, de conduite et de comportements individuels) ; *Contribuer au maintien du climat social. Astreintes à prévoir Rémunération autour de 38KEUR - 40KEUR annuel brut + variable CDI Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : *De formation type Bac+2 en logistique/Transport ou Gestion ou équivalent, *Vous avez à minima 5 ans d'expérience en tant qu'agent d'exploitation H/F dans le transport de voyageurs et souhaitez évoluer. *Vous êtes rigoureux(se), autonome, polyvalent(e), disponible, et avez le sens des responsabilités ainsi qu'une bonne aptitude à communiquer. Vous êtes reconnu(e) pour votre maîtrise de vous et votre capacité à prendre des initiatives. *Vous maîtrisez parfaitement les outils de bureautique (word, excel...) et des outils de planification dans le transport de voyageurs. *Vous maîtrisez la législation sociale liée au transport de voyageurs (RSE). Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
SERVEUR/SERVEUSE POLYVALENT POUR BAR ET SALLE. AUCUNE EXPERIENCE SOUHAITEE. TEMS PLEIN EN CDI EN COUPURE AVEC DEUX JOURS DE REPOS PAR SEMAINE. PRISE DE COMMANDE DEBARRASSAGE NETTOYAGE BAR
Nous recherchons un.e Chef.fe d'équipe Production pour rejoindre notre équipe à Izon. En tant que Chef.fe d'équipe Production, vous serez responsable de superviser les opérations quotidiennes de production et de veiller à ce que les objectifs de production soient atteints. Vous travaillerez en étroite collaboration avec votre équipe de 4 personnes pour garantir la qualité et l'efficacité des processus. Responsabilités: - Superviser/piloter l'installation afin d'assurer la productivité et la qualité de la production - Contrôler par prélèvements la qualité des produits finis. - Intervenir sur le terrain lors d'arrêts de ligne et coordonner les tâches de vos collaborateurs - Organiser les tâches quotidiennes de l'équipe : rythme alterné en 3x8 - Assurer le respect des normes de sécurité, du port des EPI et des procédures opérationnelles de contrôle de la matière - Former et encadrer les membres de l'équipe à leur arrivée au poste et tout au long de leur expérience chez Maltha - Résoudre les problèmes liés à la production (incident machines par exemple) et proposer des solutions d'amélioration continue - Collaborer avec d'autres départements pour assurer la coordination des activités (Responsable d'exploitation, ressources humaines,..) Compétences requises: - Expérience en gestion d'équipe dans un environnement de production > leader dans l'âme - Sens de l'initiative et capacité à prendre des décisions rapides Si vous êtes motivé, organisé et que vous voulez rejoindre une entreprise du recyclage pour donner du sens à votre carrière, nous serions ravis de vous rencontrer. Rejoignez nous !
Expérimenté c'est ta volonté et ton savoir-être qui priment !Nous recherchons des collaborateur en capacité de manager nos équipes sur les chantiers. Missions stimulantes nécessitant de NOMBREUX GRANDS DEPLACEMENTS (Du Lundi au Vendredi). Tu interviendras sur différents chantiers de montage / démontage échafaudages à travers la France et ses différents territoires. Tu cherches un poste stable dans une entreprise en plein développement et dans une ambiance conviviale ? Poste à pourvoir rapidement sur Ambares et Lagrave (33) Pour postuler, merci d'envoyer votre CV par mail eurechaf@eurechaf.fr ou directement sur : http://www.eurechaf.fr/recrutement/ Salaire motivant suivant expérience(s). Type d'emploi : Temps plein, CDI
Expérimenté c'est ta volonté et ton savoir-être qui priment !Nous recherchons des collaborateur confirmé pour étoffer nos équipes sur les chantiers. Missions stimulantes nécessitant de NOMBREUX GRANDS DEPLACEMENTS (Du Lundi au Vendredi). Tu interviendras sur différents chantiers de montage / démontage échafaudages à travers la France et ses différents territoires. Tu cherches un poste stable dans une entreprise en plein développement et dans une ambiance conviviale ? Poste à pourvoir rapidement sur Ambares et Lagrave (33) Pour postuler, merci d'envoyer votre CV par mail eurechaf@eurechaf.fr ou directement sur : http://www.eurechaf.fr/recrutement/ Salaire motivant suivant expérience(s). Type d'emploi : Temps plein, CDI
Dans le cadre de ses fonctions de rédactrice, la personne recrutée assurera les missions suivantes : 1. Gestion administrative et suivi des dossiers : - Rédaction et mise en forme des documents administratifs (délibérations, arrêtés municipaux, décisions, comptes rendus, courriers officiels, rapports). - Préparation des dossiers pour les instances municipales (conseils municipaux, commissions). - Participation à la rédaction des actes administratifs et gestion de leur publication (bulletin officiel, affichage). - Suivi et mise à jour des bases de données communales et des registres obligatoires. 2. Assistance à la gestion des affaires communales : - Participation à l'élaboration et au suivi du budget municipal en lien avec le Maire et les services financiers. - Suivi des marchés publics et des procédures de passation (rédaction des avis de consultation, gestion des contrats). - Participation à la gestion des ressources humaines (suivi des carrières, rédaction des contrats de travail, gestion des congés). - Organisation des élections et gestion des relations avec les administrés (accueil, orientation, gestion des demandes spécifiques). 3. Conseil et appui juridique : - Assurer la veille juridique pour la conformité des actes administratifs. - Apporter un appui juridique et réglementaire aux élus et aux services municipaux. - Préparer les décisions de l'exécutif en assurant leur conformité avec le droit public. 4. Communication et relations avec les administrés : - Rédaction de supports de communication (site internet de la mairie, bulletin municipal, communiqués de presse). - Animation et gestion des outils de communication municipaux. - Répondre aux sollicitations des administrés et assurer le lien entre les services municipaux et les habitants. 5. Gestion et suivi des projets communaux Vous devez avoir des connaissances solides en droit public, finances publiques, gestion des ressources humaines et en organisation des collectivités territoriales, une maîtrise des techniques de rédaction administrative et des outils bureautiques (Word, Excel, etc.), bonne connaissance des procédures et des enjeux territoriaux. Vous devez avoir une capacité à rédiger des documents administratifs clairs et conformes aux exigences réglementaires, une maîtrise des procédures budgétaires et des marchés publics, une capacité d'organisation et de gestion simultanée de plusieurs dossiers.
Nous recherchons un professionnel ambitieux et dynamique pour rejoindre notre équipe en tant que Directeur/Directrice d'Agence Immobilière à Saint André de Cubzac. Le candidat idéal possède les compétences suivantes : * Expérience avérée dans le domaine immobilier, avec une solide connaissance des aspects opérationnels de la gestion d'agence. * Capacité démontrée à animer, motiver et diriger une équipe vers l'atteinte d'objectifs communs. * Expérience réussie dans l'intégration et la formation de nouveaux collaborateurs. * Aptitude à élaborer et mettre en œuvre des stratégies de développement commercial pour accroître le chiffre d'affaires de l'agence. * Engagement envers l'excellence du service client et la satisfaction des parties prenantes. Formation et Expérience : * Diplôme supérieur en immobilier, gestion d'entreprise ou domaine connexe (souhaitable). * Expérience significative en tant que directeur/directrice d'agence immobilière. Avantages : Rejoindre le Cabinet Bedin Immobilier offre l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant et dynamique, avec une rémunération attractive comprenant un fixe, des commissions motivantes, des primes sur objectif, des avantages sociaux et un programme de développement professionnel. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi excitant, envoyez votre candidature dès maintenant. Nous sommes impatients de vous accueillir au sein de notre équipe prospère et engagée. Rémunération et Avantages : Nous offrons une rémunération compétitive comprenant : * Fixe mensuel brut 2000 € * Primes sur CA généré par son activité qui peuvent aller, en fonction de ses résultats, de 1000 à 15 000 € et plus par an. * Primes trimestrielles basées sur les performances de l'équipe. * Prime annuelle si l'objectif est atteint. * Frais de déplacement 215 €. * Mutuelle avantageuse. * Téléphone mobile fourni. * Titres restaurant. * Participation aux bénéfices Qualités Personnelles : * Leadership affirmé, avec la capacité de prendre des décisions stratégiques. * Orienté(e) vers les résultats et capable de travailler de manière autonome. * Excellentes compétences en communication, tant à l'interne qu'à l'externe. * Esprit d'équipe prononcé, favorisant un environnement de travail collaboratif. * Proactivité et flexibilité face aux défis du secteur immobilier.
Au départ de St Loubes, vous avez la responsabilité de la conduite d'un camion remorque (permis CE) afin d'assurer une ligne postale. Vous assurez l'encaissage de la caisse à la prise de poste et le décaissage de la caisse au point de livraison puis de nouveau l'encaissage. Vous travaillez sur des horaires de nuit (prise de poste entre 22h et minuit) du lundi au vendredi soir inclus.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers du transport et de la conduite, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
DEVENEZ VOTRE PROPRE PATRON DANS L'IMMOBILIER AVEC LE CABINET BEDIN EN DEVENANT ACTEUR DE VOTRE REUSSITE PROFESSIONNELLE Libérez votre potentiel entrepreneurial et façonnez votre quotidien professionnel selon vos règles. Au Cabinet Bedin, vous choisissez le temps que vous consacrez à votre activité, avec la possibilité d'investir davantage pour maximiser vos gains grâce à notre politique de commissionnement innovante. "Élevez vos compétences avec assurance : notre société est fière d'être agréée Qualiopi, garantissant la qualité exceptionnelle de nos formations." LE CABINET BEDIN EN UN COUP D'ŒIL : * Unique réseau immobilier succursaliste français, dirigé par deux femmes visionnaires. * Fondé à Bordeaux en 1977, avec 300 collaborateurs répartis dans 65 agences dans le Sud-Ouest et la Haute Garonne. * Services complets : transaction (achat-vente), gestion locative, syndic de copropriété, neuf & défiscalisation, immobilier de prestige. * Engagement humaniste avec l'association Mécénat Chirurgie Cardiaque et une politique d'entreprise handi-accueillante. VOTRE PROFIL : Débutants Acceptés. * Formation ou sensibilité commerciale * Forte appétence pour le challenge et l'entrepreneuriat * Sérieux * Disponibilité * Bienveillance * Écoute empathique Si cette description vous correspond, rejoignez-nous dès maintenant ! Envoyez votre candidature (CV+LM), et nous vous contacterons rapidement avec une réponse assurée dans tous les cas.
Le poste est à pourvoir dans notre agence de Saint Loubès. VOS PRINCIPALES MISSIONS : Côté Projets Vendeurs : De l'estimation à la vente * Prospection (terrain, téléphonique...) * Suivi des estimations * Suivi des mandats et accompagnement vendeurs jusqu'à la signature Côté Projets Acquéreurs : De la visite à l'achat * Découverte du projet et financement * Visites * Négociation * Suivi de l'offre à l'achat LE CABINET BEDIN VOUS OFFRE : * Notoriété et Engagement : * 45 ans d'expérience et une entreprise à taille humaine * Engagement quotidien pour le bien-être des employés : partage, bienveillance, écoute, empathie, promotion interne encouragée avec un véritable plan de carrière. * Intégration et Formation : * Intégration personnalisée pour chaque nouveau collaborateur * Centre agréé de Formation avec plus de 50 heures de formation initiale et une formation continue tout au long de la carrière. "Élevez vos compétences avec assurance : notre société est fière d'être agréée Qualiopi, garantissant la qualité exceptionnelle de nos formations." * Équipe Structurée et Soutien Administratif : * Équipe structurée avec une assistante commerciale pour vous accompagner dans vos tâches administratives * Avantages : * Fichier partagé pour des ventes facilitées * Utilisation des dernières technologies pour offrir les meilleurs outils du marché * Communication Impactante : * Service Communication dédié pour maximiser la visibilité de vos mandats de vente VOTRE RÉMUNÉRATION : Rejoignez l'un des meilleurs contrats du marché avec : * Minimum garanti * Commissions, dont la moitié est payée au sous-seing privé * Salaire pouvant varier de 21 203 € à 120 000 € par an selon le chiffre d'affaires réalisé Avantages supplémentaires : * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance * Titres restaurant * Participation au résultat de l'entreprise * Smartphone, tablette, ordinateur portable VOTRE PROFIL : Si vous êtes : * Passionné par les défis et ambitieux * Orienté vers le contact humain et dévoué à l'accompagnement des projets de vie des clients * Énergique, rigoureux, et faisant preuve d'initiative * Fort en persuasion et appréciant le travail en équipe * Avec une première expérience réussie dans l'immobilier ou le domaine commercial Rejoignez-nous sans tarder en envoyant votre candidature (CV+LM). Nous vous contacterons dans les meilleurs délais avec une réponse assurée dans tous les cas.
Vous avez pour projet de devenir Auxiliaire de vie sociale (H/F) afin de mettre à profit vos qualités humaines auprès des personnes âgés et/ou en situation de handicap ? Le GEIQ Sage vous recrute et vous forme ! Descriptif du poste : Vous assistez des personnes âgées ou en situation de handicap à leur domicile afin de les aider à réaliser des actes de la vie quotidienne (aide au lever et au coucher, aide à la toilette/à l'habillage, entretien du cadre de vie, préparation et aide à la prise des repas, sorties, aide aux courses). Nous vous proposons : - Un contrat de travail à temps plein ou à temps partiel (au choix) - Une formation sur le temps de travail rémunérée pour valider le Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social (DE AES) (1 jour par semaine à Bordeaux Lac) - Une intégration progressive grâce à 1 à 2 semaines de binôme en début de contrat - Une expérience professionnelle en association d'aide à domicile - Un accompagnement sur-mesure tout au long de votre parcours Rémunération : - Salaire de 1817.55 € bruts et évolutif jusqu'à 2100 € brut/mois - Remboursement des frais de déplacements et paiement des temps de trajets - Majorations de 45 % pour les dimanches et jours fériés - Mutuelle et prévoyance d'entreprise - Prime parrainage Le Groupement d'Employeur pour l'Insertion et la Qualification (GEIQ) regroupe environ 20 associations d'Aide à domicile qui recrute et forme de nouveaux salariés pour les métiers de l'aide à domicile. Candidatez en un clic ! Plus d'infos sur le site du GEIQ SAGE : https://www.geiqsage.org/
Nous recrutons 1 tailleur de vigne Lieu de travail : PUJOLS Salaire : 12,20 €/h Renouvellement du contrat proposé pour les autres travaux saisonniers (pliage, calage, carassonnage, travaux en vert...) Prime : versement d'une prime de 300 à 350 € versée au mois de juin prochain et de décembre 2025 si vous avez travaillées entre 800h et 1000h sur l'année qui précède son versement.
Que gagnez-vous à venir chez nous ? * Rémunération mensuelle de 2500€ pour les profils débutants et supérieurs selon votre expérience + les avantages suivants : heures supplémentaires, primes d'astreinte et prime d'ancienneté à partir de 3 ans, * Intéressement & participation, prime vacances, * Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, RTT, titres restaurant, * Avantages du CSE : chèques vacances, réductions sur de nombreux loisirs, bons d'achats cadeaux, etc., * Véhicule et outillage neufs, * Smartphone et tablette pour gérer vos missions en autonomie, * Un parcours d'intégration structuré de 4 mois dont 3 semaines de formation dans nos 2 centres de formation internes, * Une échelle d'évolution de carrière qui vous apporte une vrai reconnaissance de l'évolution de vos compétences. Quelles sont vos missions ? Après une période d'intégration et de formation à nos techniques et produits, dans le respect des règles de sécurité, vos missions en tant que technicien de maintenance itinérant seront : * Assurer les visites de maintenance préventive et la mise en sécurité des équipements, * Travailler en étroite collaboration avec les services support clients et technique pour intervenir sur les pannes de votre secteur, * Analyser les défauts et résoudre les pannes chez le client avec les documentations adéquates, * Conseiller les clients sur les sujets techniques et réaliser les devis, * Maintenir et développer une relation de confiance avec vos clients. Secteur : Site de sanofi Ambares * Vous possédez une formation en électrotechnique et une expérience d'au moins 1 an en maintenance avec de l'électrotechnique (alternance inclus) ? * Vous êtes titulaire du permis B ? * Vous souhaitez un poste en itinérance vous offrant autonomie et responsabilité ? * Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre aisance relationnelle, votre sens de l'organisation et votre autonomie ? Alors vous êtes le candidat ou la candidate idéal(e) ! Postulez sans plus attendre ! Vous aurez un processus de recrutement en 3 étapes : 1/ Pré-qualification téléphonique si profil validé, 2/ Entretien manager, 3/ Proposition d'embauche. Tout candidat aura un retour de notre part. #TM #électrotechnique #itinérant
Nous recherchons pour notre client, entreprise française spécialisée dans la rénovation (couverture,étanchéité, facade, peinture) un Conducteur de travaux (H/F) pour les marchés publics. Une expéirence en couverture et étanchéité pour les missions suivantes : - Gestion des chantiers - Suivi de travaux - Chiffrage sur BATIGEST - Élaboration de devis Les modalités : Base hebdomadaire :Temps plein Durée: 6 mois Horaires : 35H Lieu du poste : Saint - Suplice et Cameyrac Rémunération : Selon profil + Indemnité de fin de mission (IFM) + Indemnité compensatrice de congés payés (ICCP) + Compte Epargne Temps (CET) dont la rémunération est de 12% Si vous avez le sens de l'écoute et de l'organisation, vous aimez travailler en équipe, vous savez vous adapter rapidement et vous recherchez un poste de Conducteur de travaux (h/f), lisez la suite vous êtes certainement la personne que l'on recherche ! Votre parcours : Vous êtes titulaire d'un Bac+2 en bâtiment. Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Le permis B est obligatoire pour la bonne réussite des missions confiées sur ce poste. Vous vous retrouvez dans ce profil, n'hésitez plus à postuler ou osez passer la porte de notre agence Actual, nous vous accueillerons pour échanger avec vous sur votre parcours. Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
Le poste : Notre agence PROMAN d'AMBARES ET LAGRAVE recherche pour un de ses clients un technicien électronique H/F Vos missions seront : - Assurer les interventions de maintenance courante sur des équipements. - Implanter et installer du matériel dans des armoires. - Effectuer le câblage d'automates. - Entretenir et maintenir des cartes électroniques. - Procéder aux tests, mesures et réglages préalables à la mise sous tension. - Participer à la valorisation technologique du service. - Actualiser les données techniques. Horaires de journée 7H30-12H ET 12H45-16H45 Prise de poste à ST ANDRÉ DE CUBZAC Poste à pourvoir sur du long terme. Profil recherché : Le poste implique de faire preuve de rigueur, d'analyse et d'un bon relationnel. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'agence d'emploi AVS St-André-de-Cubzac recherche pour l'un de ses clients, 2 chefs d'équipes de production H/F sur le Secteur de St André de Cubzac. LE POSTE : - Préparer, organiser et encadrer le déroulement des opérations de mise en bouteille - Organiser l'installation du chantier - Effectuer le contrôle des machines, des produits finis et des matières sèches - Respecter les règles de qualité et de sécurité - Gestion de la relation client - Manager une équipe de 5 à 10 personnes - Conduite d'un poids lourd ou super lourd - Régler les matériels et équipements de l'unité de conditionnement - Manutentions diverses ENVIRONNEMENT : - Travail sur sites d'embouteillage - Travail en journée et amplitudes horaires importantes - PORT DES EPI OBLIGATOIRE PROFIL : - Issu de formation BAC+ 2 gestion de production ou mécanique - Vous justifiez d'une première expérience significative en management d'équipe - Permis PL indispensable - Permis SPL et/ou CACES 3 seraient un plus - Une bonne connaissance des outils informatiques - Organisé et rigoureux - Capacité d'adaptation et de communication - Force de proposition LES + DU POSTE : - Mission de longue durée - Salaire selon profil - 10% indemnités de fin de mission - 10% indemnités de congés payés - CSE - Suivi personnalisé de chaque candidat NOS + : Bénéficier d'un interlocuteur dédié spécialiste du marché de l'emploi local et du recrutement dans les domaines : industriel, nucléaire, viticole et du BTP. Nous sommes à votre écoute afin de vous proposer un poste qui correspond à vos attentes AVS s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés.
L'agence d'emploi AVS St-André-de-Cubzac recherche pour l'un de ses clients, un technicien de maintenance H/F sur St André de Cubzac. Le poste : - Diagnostiquer et contrôler les machines, installations et équipements - Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative - Fabrication et remplacement de pièces pour lignes de production - Divers travaux de perçage, pliage, soudure sur pièces inox, alu, plastique - Contribuer à l'amélioration continue sur le champ de la maintenance - Manutentions diverses Environnement : - Vous travaillerez en atelier - Port des EPI obligatoire PROFIL - Vous justifiez d'une première expérience en tant que technicien de maintenance Les + de ce poste : - Mission de longue durée - 10% indemnités de fin de mission - 10% indemnités de congés payés - Mutuelle entreprise très avantageuse - CSE
NOS + : Bénéficier d'un interlocuteur dédié spécialiste du marché de l'emploi local et du recrutement dans les domaines : industriel, nucléaire, viticole et du BTP. Nous sommes à votre écoute afin de vous proposer un poste qui correspond à vos attentes AVS s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés.
Le poste : Votre agence PROMAN d'Ambarès et Lagrave recherche pour l'un de ses clients un comptable sur la commune de Saint Loubès. Vos missions consisteront à : - Comptes Fournisseurs LGC Factures Achats vins bouteilles: comptabilisation, paiement et suivi des comptes fournisseurs Rapprochement des entrées en stock bouteilles avec les achats comptables du mois Validation sous ID200 des factures fournisseurs reçues, pour accord de paiement Préparation des éléments nécessaires à la déclaration des honoraires (DAS2) Déclaration de TVA et rapprochement du CA (trimestriel) Comptes Fournisseurs GVG/SVM Factures participations publicitaires, animations et préparation des éléments nécessaires à la déclaration des honoraires (DAS2).sous GVG Suivi des Participations Publicitaires + RFA sous GVG Déclaration de TVA et rapprochement du CA (mensuel) GVG et SVM Notes de Frais - Comptes Personnel, avances et acomptes Comptabilisation, paiement, suivi des comptes. Commissions versées - Comptes Agent commerciaux Comptabilisation, paiement des commissions et préparation des éléments nécessaires à la déclaration des honoraires (DAS2). AGRIMER Monter les dossiers selon les éléments demandés Suivi des remboursements Contribution C3S ORGANIC : provision, calcul et paiement Régie : comptabilisation et paiement des droits Vous assurez de la polyvalence en l'absence des comptables du service : Traitement de la comptabilité client Etats quotidiens GROUPAMA Prévisions de trésorerie Horaires flexibles, travail du lundi au vendredi 35h Salaire mensuel : 2.250 € brut mensuel + 13 ème mois Profil recherché : Formation de niveau Bac +2/3 type BTS comptabilité - gestion ou DCG (diplôme de comptabilité et gestion) Maîtrise des réglementations comptables et fiscales Bonnes connaissances des normes comptables nationales et internationales Maîtrise des logiciels bureautiques et de traitement comptable et fiscal (ERP) Discrétion / Autonomie / Organisation Rigueur dans le recueil et le traitement des données Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un Conducteur Pré chargeur SPL H/F afin de mettre à disposition des remorques en vue du chargement (effectué par les caristes) chez notre client situé à SAINT LOUBES (33). Vos tâches consisteront notamment à : Effectuer la préparation des remorques Attelage Dételage Arrimage de la marchandise Conduite des camions sur le parc Respect des consignes de sécurité Votre profil : Titulaire du permis CE, FIMO, carte conducteur Vous êtes organisé, vous savez manœuvrer et avez un bon esprit d'équipe ? Faites nous parvenir votre candidature ! Rémunération : Salaire mensuel forfaitaire + Versement des frais de repas + Mutuelle entreprise Horaires : 05h00 - 13h00 environ Poste à pourvoir dès que possible Type d'emploi : Temps plein, CDD
Au départ de Saint-Loubès, vous avez la responsabilité de la conduite d'un véhicule SPL afin d'effectuer des livraisons de produits pétroliers chez une clientèle de professionnels. Vous effectuez vos livraisons sur un périmètre régional. Pour ce poste, vous bénéficiez d'une indemnité repas de 16,70€ et d'une prime qualité de 130€ si tous les critères sont respectés.
Matbeton, spécialiste dans la maintenance et la vente de pièces détachées pour les matériels du béton ou de l'industrie, recherche son ou sa futur/e collaborateur/trice pour le site de SAINT-LOUBES. Vos missions au sein de la société seront les suivantes : - Dépannage (bétonnières, pompe à béton, tapis.), - Maintenance, - Travaux de Mécanique, hydraulique et électro. Profils : Nous recherchons quelqu'un de dynamique, souriant et ayant l'envie d'en apprendre tous les jours. Issu d'une formation en électrotechnique (CAP, BAC PRO, BTS.) et/ou ayant des connaissances en mécanique Poids Lourds, TP, ou Agricole. Le Petit + : Vous possédez une expérience significative sur un poste similaires ou dans le domaine de la maintenance de matériels identiques. Conditions : - Base de 35H sur 5 jours, - 13ème mois, - Salaire à définir suivant l'expérience. - Pour un ou une débutante une formation interne pourra être réalisée. ENVOYEZ-NOUS VOS CV ET LETTRE DE MOTIVATION PAR MAIL : matbeton@matbeton.com / boinot@matbeton.com
Idéal reconversion professionnelle ! Transaxia Immo/CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Nous sommes basée en Gironde, notre volonté: travaillé dans la bienveillance, notre philosophie: prendre du plaisir au travail ! Aucun frais à prévoir Aucune redevance, aucun frais annexes. Publications, panneaux, flyers - tout est gratuit, il n'y a aucun frais cachés... Vous pouvez vous concentrer pleinement sur votre succès sans vous soucier des coûts. Liberté financière et professionnelle assurée ! Vous recherchez une carrière où vous êtes indépendant et où vous avez la liberté de gérer votre emploi du temps. Rémunération évolutive jusqu'à 90% Nous offrons une rémunération évolutive jusqu'à 90%, à définir en fonction de votre expérience. Avec nous, vous êtes récompensé à la hauteur de votre travail, avec un gros potentiel de gains. Possibilité de devenir salarié Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié c'est inscrit dans le contrat. Nous récompensons la réussite en offrant des opportunités de carrière. Possibilité d'ouvrir votre propre agence, mais seulement si vous le voulez ! Vous rêvez d'ouvrir votre propre agence immobilière ? Nous vous offrons la possibilité de concrétiser vos aspirations entrepreneuriales sans risque financier l'installation est complètement prise en charge par l'entreprise.. Accompagnement et formation en présentiel Nous vous offrons un accompagnement et une formation de qualité en présentiel pour vous aider à réussir dans votre nouvelle carrière de négociateur immobilier. Notre équipe bienveillante est là pour vous soutenir à chaque étape de votre parcours. Des outils performants, en particulier l'outil d'estimation pour vous accompagner Nous mettons à votre disposition un outil d'estimation pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour offrir à vos clients un service de qualité. Une direction bienveillante Rejoignez une équipe où la bienveillance est au cœur de sa culture d'entreprise. Notre direction est là pour vous soutenir, vous guider et vous encourager à exceller dans votre nouvelle carrière. Si vous êtes passionné(e) par l'immobilier et que vous recherchez une opportunité professionnelle, rejoignez-nous dès aujourd'hui en tant que négociateur(trice) immobilier indépendant(e) ! Contactez-nous pour en savoir plus sur cette opportunité cela ne coute rien !
La Pharmacie de Salignac (33240), proche de St-André-de-Cubzac, 25-30 minutes de Bordeaux, propose un poste de Pharmacie (H/F) en officine pour un CDD temps complet de 10 mois à compter de février 2025 en remplacement d'un congé maternité. Poste convertible en CDI (départ en retraite prochain d'un autre pharmacien). - Pharmacie semi-rurale avec une patientèle agréable et une belle surface de vente. - Investissement dans l'ensemble des missions de l'officine. - Equipe dynamique de 3 pharmaciens, 4 préparateurs et 1 apprentie. - Emploi du temps sur 3 à 4 jours par semaine. - Rémunération selon profil et expérience. Primes de fin d'année. - Responsabilités à discuter ensemble (encadrement de l'équipe de préparateurs et apprentis, commandes, gestion de laboratoires et/ou de catégories (RDV commerciaux, merchandising, formation interne, etc.), mise en place et suivi de la réglementation, animation scientifique, etc).
Le groupe SOVITRAT, est à la recherche d'un MONTEUR RÉSEAUX (H/F/X) pour mission basée à SAINT LOUBES (33) Mission Installation et maintenance réseaux aérien et sous terrain sur le secteur de la Gironde Possibilité d'astreinte Profil Expérience exigée en aérien et sous terrain Habilitations B1V ou B1T + CACES nacelle 1B + Permis B obligatoire L'habilitation BT est un gros plus
Nous recrutons 1 tailleur de vigne Lieu de travail : ST SULPICE ET CAMEYRAC Salaire : 12,20 €/h Renouvellement du contrat proposé pour les autres travaux saisonniers (pliage, calage, carassonnage, travaux en vert...) Prime : versement d'une prime de 300 à 350 € versée au mois de juin prochain et de décembre 2025 si vous avez travaillées entre 800h et 1000h sur l'année qui précède son versement.
Créé il y a plus de 15 ans, le groupe AGS ENR, fort de ses 170 collaborateurs et de + 10 000 clients est aujourd'hui le N°1 régional de la rénovation énergétique de l'habitat. Dans le cadre de son fort développement, nous recrutons en CDI 1 Magasinier expérimenté ( H/F ) pour notre site situé à MONTUSSAN ( 33450 ). Vous êtes Magasinier H/F expérimenté ( e ), vous avez toutes les aptitudes à maitriser un environnement informatique dédié à la gestion de stock et vous possédez une expérience dans le bâtiment ou la plomberie ou le matériel frigorifique. Vous êtes garant(e) de la bonne tenue et gestion du magasin. Vos missions principales seront les suivantes : Préparer les commandes et en assurer la distribution Assurer l'approvisionnement, la réception et le stockage des matériels en optimisant l'espace Surveiller la conformité des matériels aux termes du contrat et aux normes de qualité Gérer et suivre les mouvements des matériels (entrées/ sorties) Réaliser des opérations de manipulation, manutention, déplacement ou déchargement de produits, colis, manuellement ou à l'aide d'outil d'aide à la manutention Suivre la relation avec les fournisseurs Apporter des solutions et être force de proposition dans une démarche d'amélioration continu. Votre capacité à maitriser notre outil informatique sera votre premier atout pour ce poste. L'autonomie, l'organisation, la rigueur sont des qualités essentielles à ce poste. - Qualifications: - Vous justifiez d'une expérience significative dans la gestion de stock et au poste de magasinier ou équivalent. - CACES souhaité. - Excellente maitrise de l'outil informatique indispensable. - Rémunération et avantages: - Salaire selon profil et expérience - Véhicule fourni, - Nombreux avantages, - Possibilité d'évolution en interne. Si vous vous reconnaissez dans ce profil alors rejoignez l'équipe d'AGS ENR ! Nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Groupement d'Employeurs spécialisé dans les métiers de la logistique, nous détachons des salariés en CDI de droits communs sur différents sites logistiques en Gironde. En devenant salarié/e du GE Sud-Ouest, vous bénéficiez : - d'un contrat CDI en tant qu'agent logistique polyvalent détaché au sein d'entreprises spécialisées sur Bordeaux et ses alentours, - d'une rémunération stable et des avantages de nos sites adhérents , - d'une mutuelle obligatoire avec prise en charge de l'employeur, - d'un CE. Nous recherchons un/e agent/e de nettoyage pour travailler au sein d'un entrepôt alimentaire de référence spécialiste de la restauration et de la boulangerie pâtisserie. Notre client s'investit pour la planète et s'engage dans son bien-être. Pour cela, vos missions seront: - Montage / démontage rack, - Nettoyage entrepôt, Horaires du lundi au vendredi : 4h - 11h30 11.75EUR / heure + diverses primes liées à l'activité + majoration des heures de 4h à 6h Horaires variables selon besoin du site Titulaire du permis de conduire et du CACES 1 et 3, vous avez déjà une 1ère expérience réussie en qualité d'agent/e d'entretien en entrepôt, des connaissances en et bricolage serait un plus. Nous serons particulièrement attentifs aux respects des règles de sécurité. Nos clients sont exigeants sur les qualités de sérieux, de ponctualité et d'esprit d'équipe.
Au cœur de l'économie sociale et solidaire, l'ADMR est le premier réseau associatif national de services à la personne. Vous recherchez une expérience enrichissante, bienveillante et intergénérationnelle ? L'Association ADMR de Izon recrute pour renforcer son équipe, un ou une aide à domicile Vous aurez pour missions la réalisation de tâches simples : - l'entretien du domicile - la préparation de repas - l'aide aux courses - l'entretien du linge et le repassage Avantages : - Indemnisation des kilomètres dès votre domicile - Portable professionnel - Programme d'intégration (tutorat) - Prime de parrainage - Réunions d'échanges de pratiques professionnelles - Majoration de salaire dimanche et jours fériés Le poste est à pourvoir à compter du 2 décembre 2024.
Au cœur de l'économie sociale et solidaire, l'ADMR est le premier réseau associatif national de services à la personne. Vous recherchez un métier qui a du sens, vous avez un bon relationnel, ce métier est fait pour vous ! L'ADMR de Izon recrute pour renforcer son équipe, un ou une auxiliaire de vie sociale. Vos missions sont les suivantes : - Aide à la mobilité - Aide aux soins d'hygiène - Préparation et aide à la prise de repas - Accompagnement à la vie sociale Avantages : - Indemnisation des kilomètres dès votre domicile - Portable professionnel - Prime de parrainage - Programme d'intégration (tutorat) - Réunions d'échanges de pratiques professionnelles - Majoration de salaire dimanche et jours fériés Le poste est à pourvoir à compter du 2 décembre 2024
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialiste de prestations multi techniques et multi services afin d'assurer une gestion efficace et pérenne de leurs services généraux, Un responsable service technique (H/F) Votre mission principale est d'organiser et piloter l'ensemble des activités de maintenance bâtiments auprès des prestataires définis. Vos principales missions : Manage la sécurité de ses équipes et fait appliquer les règlements et règles de sécurité. Assure l'organisation et le pilotage des travaux / Interventions des techniciens. Réalise des devis à la suite de visites commerciales sur les sites si besoin. Organise et gère le planning des techniciens si besoin. Mets en place formation et trame RMA et PPA technique et vérifie la mise à jour régulière. S'assure que les techniciens ont les bonnes compétences pour intervenir sur les installations techniques. S'assure que les techniciens ont les bonnes habilitations sur les sites. Participe à la mise en place des Plans de préventions sur les sites. Réalise des audits de démarrage sur les nouveaux contrats. Réalise des audits techniques réglementaires sur le site et le suivi des non conformités. Participe à la veille réglementaire et à l'application des nouveaux décrets sur les sites. Vous avez une appétence pour les environnements techniques, et avez un parcours de formation type BTS, BUT, Ecole d'Ingénieur. Une Expérience d'environ 5 ans souhaitée dans la gestion d'activités liées à l'énergie climatique et chauffage Vous avez développé : la Connaissance des procédures et pratiques de sécurité et des règles de sécurité technique de GWS. les Connaissances requises en HVAC et ELECTICITE. Anglais professionnel Bonne maitrise des outils informatiques (Excel, Word, Powerpoint) Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelle, vous êtes capable d'interagir avec des interlocuteurs multiples et diverses. Vous avez des compétences en gestion de budget, et avez développer le sens du service Vous êtes reconnu pour vos qualité d'organisation et de pilotage. Rejoignez notre client et participez à des projets stimulants au sein d'une équipe dynamique et passionnée par l'innovation et l'excellence opérationnelle ! LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
Description du poste : Nous recherchons un Commis de Cuisine dynamique et passionné pour rejoindre notre équipe dans un cadre de travail agréable et stimulant. Vous serez sous la responsabilité du Chef de Cuisine et participerez activement à la préparation des plats ainsi qu'à l'entretien de la cuisine. Missions : Aider à la préparation des ingrédients (épluchage, découpe, préparation des sauces, etc.) Participer à la mise en place et au dressage des plats selon les indications du Chef de Cuisine Veiller à la bonne organisation et propreté de la cuisine (nettoyage, rangement, gestion des stocks) Suivre les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Assurer la bonne gestion des produits et des équipements de la cuisine Profil recherché : Expérience : Première expérience en cuisine souhaitée, mais les débutants motivés sont également les bienvenus ! Compétences : Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, capacité à travailler en équipe et sous pression Qualités : Rigueur, réactivité, organisation et sens du détail
Votre agence MANPOWER AMBARES recherche pour son client spécialisé dans l'agroalimentaire un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F sur le secteur de Saint-Loubès La mission: Assurer le bon fonctionnement des machines et effectuer la maintenance préventive, corrective et curative. Assurer la traçabilité des interventions. Procéder aux révisions, diagnotics, réparations, réglages de tout ou partie des équipement, organes d'engins et de machines à partir des instructions du supérieur hiérarchique. Etre force de propositions sur l'amélioration continue de votre périmètre. Gérer les stocks des poèces de machines et équipement Horaires et rémunération: -TH: 14,46 / h 10% de Congés Payés et 10% d'IFM (Indemnités de Fin de Mission) -Horaires en 3X8: 2 semaines le matin 6h10-13h40, 2 semaines l'après-midi 13h35-21h05, 4 semaines nuit - 21h-6h15 -Vous avez la possibilité d'épargner vos IFM (indemnités de fin de mission) sur votre CET (compte d'épargne temps) monétisé en et rémunéré à un taux exceptionnel de 8% bruts annuels. -Vous bénéficiez des avantages des CE et CSEC Manpower (ciné à 5, chèques vacances, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, aide scolaire gratuite pour vos enfants www.csecmanpower.com) Vous avez suivi une formation en maintenance de type MEI ou STI génie mécanique, électronique ou électrotechnique avec une 1ère expérience, si possible dans le secteur de l'industrie agroalimentaire. Vous maîtrisez les techniques de mécanisation, de robotique et d'électricité industrielle et vous avez des connaissances en automatisation et GMAO? Si vous aimez travailler en équipe, êtes polyvalent, autonome et rigoureux et que vous souhaitez vous engager dans une entreprise reconnue du bassin girondin, alors n'hésitez plus et contactez-nous!
Votre agence MANPOWER AMBARES recherche pour son client spécialisé dans le secteur de l'agroalimentaire un OPERATEUR REGLEUR H/F sur son site de Saint-Loubès. La mission: -Effectuer les réglages des machines pour pouvoir lancer la production en fonction du planning de production prévu -Assurer le montage/ démontage des pièces nécessaire aux changements de formats -Maitriser les différents réglages du poste des fours pour accompagner les opérateurs process -Réaliser les essais post réglages pour valider le début de production -Assurer la maintenance niveau 1 des machines du conditionnement -Réaliser des contrôles fréquents pour s'assurer de la qualité des réglages -Identifier les dysfonctionnements et prendre les mesures correctives -Répondre aux demandes et contraintes des opérateurs de production -Sensibiliser et former le personnel à la bonne utilisation des machines dans le respect des consignes de sécurité Horaires et rémunération: -TH: 12.36 / h prime d'habillage 10% de Congés Payés et 10% d'IFM (Indemnités de Fin de Mission) -Horaires en 3X8: 2 semaines le matin 6h10-13h40, 2 semaines l'après-midi 13h35-21h05, 4 semaines nuit - 21h-6h15 -Vous avez la possibilité d'épargner vos IFM (indemnités de fin de mission) sur votre CET (compte d'épargne temps) monétisé en et rémunéré à un taux exceptionnel de 8% bruts annuelsVous bénéficiez des avantages des CE et CSEC Manpower (ciné à 5, chèques vacances, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, aide scolaire gratuite pour vos enfants www.csecmanpower.com) De formation BEP/CAP en Productique Mécanisée/Automatisée ou ayant une expérience significative dans la conduite et le réglage de lignes de fabrication ? Nous recherchons des talents comme vous ! Des compétences techniques telles que l'expertise en mécanique, électronique, commandes numériques et maintenance de niveau 1, ainsi que la maîtrise des règles de métrologie sont valorisées. Une connaissance des règles de sécurité sur machines et une sensibilité à l'amélioration continue sont également essentielles. Un esprit méthodique et rigoureux, une capacité à travailler en équipe font partie de vos motivations? Vous faites preuve de persévérance, d'autonomie et d'adaptabilité? Si vous êtes passionné(e) par l'innovation et souhaitez contribuer au développement d'une entreprise emblématique de la région bordelaise, n'hésitez plus et postulez dès maintenant !
Pour le compte d'un Ehpad familial, chaleureux et arboré, nous recherchons un Aide Soignant, un Aide Médico Psychologique ou un Accompagnant Educatif et Social diplômé d'état H/F pour une embauche en contrat CDD jusqu'au 31/12. La résidence accueille 54 résidents de GIR 1 à 4 et fait de leur bien être une préoccupation permanente. Pour cela, elle mobilise une équipe de choc composée d'un médecin co, d'une psychologue, d'une ergothérapeute, d'un kinésithérapeute, d'une IDEC, de 3 infirmiers, de 6 aides-soignants et d'une ASG en charge des toilettes thérapeutiques. Ici, sourires et moments de partage sont au rendez vous : tournois sportifs, spectacles de danse, parties de Uno endiablées, cinéma et médiation animale. Au côté de vos futurs collègues, vous travaillerez sur un roulement de 15 jours avec 1 weekend sur 2 travaillé : Semaine 1 : Lundi, mardi, samedi et dimanche Semaine 2 : Mercredi, jeudi et vendredi Amplitudes de 8h à 20h, 8h30 à 20h30 ou 9h à 21h En rejoignant cette belle résidence, vous vous investirez donc dans un cadre de travail optimal avec une équipe soignante stable. Et parce qu'il est important de valoriser votre expertise, voici les avantages proposés par l'établissement : - 100% de reprise ancienneté - Primes de dimanches - Congés payés - Prime de fin de contrat Envie d'en savoir plus ? Je me tiens à votre disposition pour échanger sur cette opportunité. Mme AUBERE Alicia
Votre agence SYNERGIE Cenon recherche pour son client spécialisé dans la fabrication de cannelés, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F). Poste basé à Saint-Loubès, à pourvoir pour du long terme.En relation avec le responsable maintenance, votre role est d'assurer le bon fonctionnement des machines et effectuer la maintenance préventive, corrective et curative. Vos missions : - Procéder aux révisions, diagnostics, réparations, réglages des machines - Identifier et résoudre les dysfonctionnements - Gérer les stocks des pièces des machines et équipements - Remonter les informations et interventions - Etre force de proposition afin de participer à l'amélioration continue Selon le type d'intervention, vous pouvez etre amené à faire des déplacements. Vous avez un Bac pro maintenance des équipements industriels ou un Bac génie mécanique, électronique ou électrotechnique, ainsi qu'une expérience confirmée sur un poste similaire. Vous avez la fibre technique et vous êtes polyvalent, rigoureux, méthodique ? Vous aimez travailler en équipe ? Cette offre vous correspond ? N'hésitez plus ! Postulez directement à cette offre ou contactez-nous au *** (voir postuler) - Vous maitrisez les différentes techniques de maintenance industrielle : automatisme, mécanique, hydraulique, robotique, pneumatique, électrique - Vous maitrisez les outils informatiques : GMAO, Excel,... - Vous êtes dynamique, autonome, sérieux, rigoureux, avoir un esprit d'équipe et veiller au bon respect des process. - Vous avez un bon relationnel Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
INTERIM NATION Libourne recherche pour l'un de ses clients spécialisé en menuiserie extérieur, un menuisier aluminium atelier H/F pour une mission de 1 mois (renouvelable) basée à Sainte Eulalie. Vos missions: Au sein de l'atelier et avec l'aide d'une petite équipe vous assurez le montage et la production en petites séries des menuiseries aluminium à partir de plans Lecture de plans et prise de cotes Pose de joint dans les profilés aluminium Assemblage selon les plans et avec les bons profilés Pose de colle Sertissage avec utilisation d'une machine Utilisation scie circulaire, grugeage, perçage Vos horaires de travail: Du lundi au vendredi de 7h 12h 12h45 15h45 Votre rémunération: Taux horaire brut: selon niveau de qualification grille bâtiment Avantages : Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). +10% indemnités de fin de mission +10% indemnités de congé payés +8% Compte épargne temps Acompte possible Nous recherchons : Une personne rigoureuse avec une formation ou une expérience en fabrication de menuiserie aluminium (niveau N2 N3) Maîtrise des techniques de lecture de plans Aptitude au travail en équipe, bon état d'esprit et capacité d'adaptation. Si vous êtes disponible dès maintenant et prêt(e) à vous engager pour plusieurs mois, adressez-nous votre candidature ! Depuis 50 ans, avec passion et humanisme, INTERIM NATION répond à toutes les problématiques de nos clients, en termes de Ressources Humaines : - Formation, - Recrutement CDD / CDI, - Travail temporaire, - CDI intérimaire, - Conseil RH. En 2017, INTERIM NATION a rejoint le groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines. Fort de ses 60 agences d'emploi sur le territoire national, le groupe BELVEDIA vous assure Réactivité, Proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité. « Parce que l'homme est au coeur de notre métier, nous lui consacrons une place centrale. Nous mettons un point d'honneur à la création de relations humaines sincères fondées sur la proximité, l'intégrité et la confiance. »
EHPAD Heureux ! Nous sommes heureux de célébrer 13 naissances sur l'année 2024... (côté salarié...bien sûr!) Mais il faut remplacer nos AS en congés mater et parental, donc nous cherchons aussi en CDD ! :) Voire pour notre pool de remplacement, des dates par ci par là ou plus... Aide-Soignant, AES, AMP, ASHFF à l'EHPAD Le Moulin de Jeanne, c'est : v un bon taux d'encadrement : 13 Soignants pour 80 résidents la semaine, (10 le weekend!) v des IDE nombreuses et disponibles : 3 par jour + l'IDEC ! v une belle équipe pluri : medco, psychologue, psychomot, médiatrice équine, prof de sport adapté, une top équipe de kiné... v au Moulin, on prend soin de vous : toutes les chambres (hors UVP) sont équipées de rail, l'établissement est de plain pied, il est récent et très bien entretenu v un village indépendant, qui appartient à la même famille depuis 1988... et c'est pas prêt de s'arrêter ! Nous sommes fiers de nos valeurs et de nos convictions, engagés auprès des personnes âgées au domicile grâce à un service d'aide à domicile, la résidence autonomie... et l'EHPAD ! Ce poste est fait pour vous si... v vous aimez le travail collaboratif, le travail en équipe v vous aimez les gens : des habitants, des familles, des bébés -avec notre MAM-, des collègues jeunes, des jeunes depuis plus longtemps : on vit tous ensemble dans notre village, la clef de notre communauté est la bienveillance, le partage, la curiosité, et le sens du service. Ok, ça me plaît, mais quelles sont les conditions ? v vous travaillez en 13h d'amplitude, l'avantage : vous avez 16 RTT par an en plus (1 par mois et 4 quand vous voulez!) : vous pouvez les travailler en heures supp ou... vous reposer ! v le salaire comprend des variables au delà de 6 mois de présence : prime d'assiduité et prime sur objectif. Et... si je n'ai pas de diplôme ? v vous êtes la bienvenue / le bienvenu. Nous sommes engagés dans une démarche d'établissement apprenant. Nous avons notre propre centre de formation, nous pouvons vous accompagner en VAE inversée (qésako? appelez-nous pour plus d'info!), en VAE, ou par le biais de l'IFAS en alternance. Pour plus d'info : notre page instagram et notre page facebook / le village du moulin de Jeanne / N'hésitez pas pour toutes informations complémentaires, contactez nous !
AQUILA RH Mérignac implantée depuis 2012, agence de recrutement intérim, CDD et CDI, recherche pour un de ses clients, entreprise majeure spécialisée dans les transports de camion-citerne, un conducteur SPL H/F sur Saint-Loubès. Vos missions: Les principales missions pour ce poste sont le suivantes: - Assurer la conduite et la manoeuvre d'un camion super poids lourd pour effectuer des livraisons en citerne (fioul, gaz, chimie conditionnée) - Vérifier l'état du véhicule avant et après chaque utilisation - Respecter les itinéraires et les horaires de livraison prévus - Maintenir les documents de bord à jour (bordereaux de transport, bons de livraison, etc.) Votre profil: Expérience en tant que Conducteur SPL Permis EC, FIMO/FCO à jour et carte conducteur en cours de validité Bonne connaissance des règles de sécurité et de conduite Capacité à travailler de manière autonome et rigoureuse Sens du service client et adaptabilité Documents de conduite à jour + ADR étendue Flexibilité sur les horaires Les bénéfices offerts par Aquila RH En rejoignant Aquila RH, vous pourrez bénéficier des avantages suivants : - Acomptes versés deux fois par semaine, les mardis et jeudis, pour une meilleure gestion de votre budget ; - Indemnité de fin de mission de 10% pour une rémunération optimale à la fin de votre contrat ; - Indemnité congés payés de 10% pour profiter pleinement de vos congés ; - Avances de trésorerie allant jusqu'à 100% de vos Indemnités de Fin de Mission et Indemnités Congés Payés pour faire face à vos besoins immédiats ; - Epargne rémunérée à 5% par an en 2024, pour faire fructifier vos économies ; - Prime de fidélité pouvant atteindre 200EUR en janvier 2025, en récompense de votre engagement ; - Accès dès la première heure de mission à notre partenaire Couleur CE, pour vous permettre de profiter de nombreuses activités culturelles et de loisirs ; - Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT pour bénéficier de formations, de réductions sur les locations de voiture et d'un accès prioritaire aux gardes d'enfant. Contactez Brian et Julien dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière en intérim !
Vous délivrez des équipements de correction optique à des personnes atteintes de troubles visuels selon la prescription médicale, la demande individuelle. Procédez à l'assemblage des montures : centrer, tailler, monter et adapter les verres. Assurez le service après-vente (réglage, ajustement, nettoyage .). Participez à l'entretien du magasin (vitrines, installation des collections, propreté) ainsi qu'à sa gestion administrative et commerciale.
Au sein du restaurant, vous travaillez en équipe avec un autre cuisinier. Travail du mardi au dimanche le midi et les jeudis, vendredis et samedis soirs. Cuisine traditionnelle. Contrat de remplacement maladie renouvelable.
L'OREAG recrute un Educateur technique Spécialisé ESPACES VERTS (H/F) à temps plein pour un CDI pour son CEF Robert Gautier à Ste Eulalie près de Bordeaux. Vous inscrirez votre action dans une dynamique pluridisciplinaire dans le respect du nouveau projet d'établissement et dans les valeurs défendues par l'Association. Doté de compétences en matière éducative, alliées à une appétence pour le travail en équipe, vous intégrerez une équipe investie et composée de 26,5 personnes, sous l'autorité des cheffes de service et du Directeur de l'établissement. Missions : - Mise en œuvre d'activités pédagogiques adaptées, permettant la transmission des savoirs, savoir être, savoir-faire visant à une préformation du public accueilli, dans le domaine principalement de l'horticulture, des espaces verts, travaux paysagers ainsi que le travail du bois et le second œuvre bâtiment. - Accompagner les jeunes dans leur insertion socio-professionnelle, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. - Suivi des besoins en matériel pour le bon fonctionnement de l'activité. - Capacité d'adaptation tant au niveau des jeunes accompagnés, qu'au niveau de l'évolution de l'activité professionnelle. Conditions d'accès à l'emploi : - Etre titulaire du DEEts, ou d'un DEME ou d'un diplôme de Niveau IV avec expérience significative - Connaissance du secteur médico-social et protection de l'enfance - Connaissance de la réglementation et dispositifs de la Protection Judiciaire de la Jeunesse - Expérience dans la prise en charge du public mineur délinquant souhaitée Horaire du lundi au vendredi Rémunération selon CNN 66 et reprise ancienneté Poste à pourvoir dès que possible
ONELA est expert de l'aide à domicile depuis 2006 pour les personnes âgées et les personnes en situation de handicap ou en convalescence. Avec plus de 3500 intervenant(e)s et, 65 agences en France, nous sommes fiers d'œuvrer chaque jour au bien-être de nos 12000 clients. Soucieux de la qualité de ses prestations, ONELA est certifié QUALICERT par un organisme indépendant : nos convictions et nos valeurs sont en phase avec ce secteur plein de sens ! Chez ONELA, tous nos intervenant(e)s sont embauché(e)s en CDI. Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Pour soutenir notre croissance, nous recherchons nos futur(es) Aide-ménager(ères) ! Votre rôle sera d'assurer auprès de clients les tâches quotidiennes de l'entretien de leur domicile (ménage, entretien du linge et repassage, courses). Votre intervention liée à votre savoir-être permet aussi d'apporter un soutien moral aux clients les plus isolés. Enfin, vous serez une aide précieuse pour les clients plus actifs en améliorant leur qualité de vie au quotidien et en leur permettant de dégager du temps précieux pour leurs proches ou leurs activités favorites. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Pourquoi nous rejoindre ? En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez : - D'une rémunération de 11,88 brut de l'heure - De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti - D'une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet - Des temps de trajets payés entre chaque client - D'une mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à 50%) - Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50% - D'un programme de cooptation (primes allant jusqu'à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues - D'indemnités kilométriques - Du 1% Logement (Action Logement) Votre bien-être compte aussi. C'est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec : - Une équipe bienveillante et à l'écoute - Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations ! - Des évènements en agence : réunions d'équipes, temps d'échanges entre collègues, fêtes de fin d'année, etc. - Un service d'accompagnement social indépendant Et après ? Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Gestes et Postures, Hygiène, Alimentation, Prévention des chutes, etc.). En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons la possibilité de développer vos compétences en passant des formations diplômantes et devenir, pourquoi pas, Auxiliaire de vie ! Chez ONELA, nous considérons toutes les candidatures : avec ou sans diplôme, avec ou sans expérience ! Pour vous épanouir au quotidien, votre savoir-être est tout aussi important que votre savoir-faire. Si la ponctualité, la patience et la bienveillance font partie de vos qualités, alors nous sommes faits pour travailler ensemble !
Vous serez formé aux Permis Poids Lourds et Super Lourd début 2025, dans le cadre d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi. Sous l'autorité du Responsable Technique et au sein d'une équipe de 4 salariés, vos fonctions consistent principalement à : - Effectuer le contrôle et l'entretien des équipements et machines de production (réglage des paramètres, graissage des mécanismes, etc) - Anticiper les défaillances par une surveillance continue du matériel - Effectuer les analyses et diagnostics rapides et fiables en cas de panne - Réaliser les dépannages à distance à l'aide des équipements de télémaintenance ou sur place dans les plus brefs délais pour limiter la durée des arrêts de production - Participer à la mise en service des nouveaux groupes d'embouteillage mobile - Contribuer à l'amélioration continue de l'efficacité et de la fiabilité des installations et équipements de l'entreprise Vous faites preuve de polyvalence dans l'exercice de vos fonctions et êtes ponctuellement amené à participer à l'installation et à la mise en service des lignes d'embouteillage mobile en soutien des équipes de production, Dates de formation du 13 janvier au 24 février (permis C) puis du 7 au 27 février (Permis CE)
Notre Société (60 salariés), filiale d'un Groupe français, est un acteur majeur de l'activité de conditionnement et de mise en bouteilles pour le compte de ses clients dans le domaine viticole. Dans le cadre d'une préparation opérationnelle à l'emploi, vous serez formé au permis C ou CE par l'organisme TLJ, en amont d'un éventuel contrat de travail au poste de cariste, pour répondre à notre besoin. Les embauches post-formation passeront par le travail temporaire, ou un CDD ou un CDI selon les profils. Sous l'autorité du Chef de Groupe Embouteillage, vos fonctions consistent principalement à : - Acheminer les groupes mobiles d'embouteillage entre le dépôt et les différents domaines viticoles - Participer au déchargement du matériel et à l'installation du chantier de mise en bouteille ; - Déplier le matériel destiné à l'emboxage ; - Approvisionner la ligne d'embouteillage en bouteilles vides et effectuer le stockage des box une fois remplis sur le site client ou dans le camion chargé de leur enlèvement ; - Réaliser les opérations de filmage manuelles et automatiques nécessaires à la production ; - En fin de mise en bouteille, participer au repli de chantier et recharger le matériel dans le camion Vous faites preuve de polyvalence dans l'exercice de vos fonctions et êtes ponctuellement amené à prendre en charge d'autres tâches d'exécution sur la ligne d'embouteillage en soutien de vos collègues, lorsque les contraintes de l'activité le nécessitent. Profil Requis : Impérativement titulaire du CACES 3, vous justifiez d'une première expérience significative et réussie aux fonctions de cariste, de préférence dans le secteur de la vigne ou de l'agroalimentaire. D'un tempérament minutieux, calme et consciencieux dans l'exercice de vos fonctions, vous vous démarquez professionnellement par votre sens du travail en équipe, votre enthousiasme et votre réactivité. Respectueux du matériel et des consignes données, Vous êtes également reconnu pour votre grande capacité d'adaptation, votre présentation soignée et votre bonne résistance au stress. Dates de formation du 13 janvier au 24 février (permis C) puis du 7 au 27 février (Permis CE)
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons!!! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de IZON, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f) Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; une rémunération brute horaire de 11,77€ à 12,05€ (selon profil) ; des tickets restaurants; une indemnisation de vos déplacements; des primes trimestrielles; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Si vous souhaitez donner du sens à votre vie professionnelle et vous rendre utile auprès de personnes fragiles, si vous êtes organisé(e) et aimez travailler en autonomie, vous pourriez intégrer l'équipe d'aide à domicile du CIAS du Fronsadais. Intervenant sur un territoire de 19 communes rurales, votre véhicule est indispensable pour vous rendre au domicile des bénéficiaires à travers les beaux paysages de vignes. Les besoins des personnes âgées et/ou en situation de handicap étant variés, vous devrez être polyvalent(e) afin d'assurer l'entretien du linge et du logement, de l'accompagnement aux courses ou de l'aide à la personne (aide aux repas, à la toilette et à l'habillage, aux transferts ) en fonction de vos compétences. Une disponibilité horaire est souhaitable afin de répondre au mieux aux besoins des plus dépendants, notamment sur les moments des repas. Vos avantages Vous serez accueilli(e) par une équipe bienveillante et à l'écoute qui veille aux conditions de travail des agents et au bien-être des bénéficiaires. Etant un maillon indispensable au maintien à domicile des personnes, l'aide à domicile est valorisé(e) à juste titre par notre collectivité et perçoit une rémunération, ainsi que d'autres avantages divers : - Prise en charge des frais kilométriques - Comptabilisation des temps de trajet - Participation à une mutuelle labélisée - Prime fixe annuelle en décembre et prime variable annuelle en février
Nous recherchons un(e) menuisier / menuisière d'atelier en Intérim pour notre client basé à AMBARES ET LAGRAVE (33440) spécialiste en bâtiment. Plus de temps à perdre, postulez maintenant ! VOTRE MISSION Vous aurez en charge la réalisation d'opérations de fabrication, d'usinage et d'assemblage sur des pièces aluminium de menuiseries. Vous devez savoir utiliser des documents relatifs à ces opérations (plans, dossiers de fabrication, fiches technique, planning de fabrication, documents de suivi de production). Vous travaillerez en atelier et devez avoir une expérience dans le milieu industriel. Vous devez être rigoureux et savoir travailler en équipe. Zone non desservie par les transports en commun. VOTRE PROFIL De formation CAP / BEP, vous justifiez de 2 an(s) d'expérience sur un poste similaire. Votre capacité d'adaptation et votre organisation sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste.
Travail en équipe pluridisciplinaire au sein d'un Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant d'une capacité de 46 enfants, rattaché au Pôle Petite Enfance du Grand Cubzaguais Communauté de Communes. Vous devez être titulaire du diplôme d état d auxiliaire de puériculture Travail en équipe Horaire variable sur quatre semaines selon un planning annualisé jusqu'au 31/12/2024, puis travail hebdomadaire en 35h, possibilité de changement d'horaire en fonction des obligations de services Réunion prévues sur le temps de travail et en dehors du temps de travail Possibilité d'être affecté(e)sur plusieurs sites (micro-crèche Peujard, Aubie et Espessas Val de Virvée, Multi-accueil de Pugnac ou de St André de Cubzac). Au sein d'un établissement d'accueil Petite Enfance, l'auxiliaire de puériculture assure l'accueil, les soins quotidiens, et les activités, dans le cadre du projet de l'établissement afin de répondre aux besoins de l'enfant. Voici ces fonctions principales : Accueil des enfants et de leurs familles : Établir une relation de confiance Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant de 10 semaines à 4ans. Communiquer avec la famille au quotidien. Recevoir et transmettre un message. Prendre en compte les différences. Accompagner l'enfant et sa famille dans leur adaptation à la vie en collectivité. Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. Accompagner les familles et les soutenir dans leur rôle parental en organisant des ateliers parents-enfants Les soins à l'enfant : Réaliser les soins d'hygiène de l'enfant et les soins spécifiques liés à sa santé selon les protocoles de la structure et sous couvert de l'auxiliaire de la structure Identifier les besoins de chaque enfant qui lui est confié et effectuer les soins qui en découlent individuellement et en groupe (repas, hygiène, sommeil et communication) Donner les repas à l'enfant en respectant ses habitudes et les règles de diététique infantile. Accompagner l'enfant au moment du sommeil. Participer à l'aménagement des espaces de vie (repos, repas, jeux) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants. Assurer l'entretien des jeux, jouets et matériels autour de l'enfant (tapis de change, mousse, tapis, transat, jeux, jouets sucette ...) Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant. Respecter les protocoles de l'établissement. Reconnaissance des signes d'altération de l'état de santé de l'enfant et mettre en place les mesures nécessaires selon les protocoles. Les activités et l'éveil : Organiser et animer des temps de jeux et des ateliers d'éveil en lien avec le projet pédagogique. Accompagner progressivement l'enfant vers l'autonomie. Avoir un comportement adapté à l'enfant (langage, patience, disponibilité, valorisation de l'enfant...). Gérer les conflits entre les enfants dans le cadre du projet pédagogique
Recherche personne sachant poser du placo, du carrelage, de la faïence, parquet et appliquer de la peinture.
Le poste : Vous êtes titulaire du CACES 5 et vous avez une expérience en tant que cariste ? Vous êtes à un clic de votre futur job ! Votre agence PROMAN AMBARES ET LAGRAVE recherche pour l'un de ses clients un cariste expérimenté H/F. Vos missions, si vous les acceptez : - Charger et décharger des produits, des marchandises avec un chariot élévateur catégorie 5 ; - Manipuler, réceptionner et stocker les marchandises - Savoir manipuler les chariots élévateurs et avoir de l'expérience avec le CACES 5. - Manutention et port de charges lourdes Horaires : 12h00 - 19h30 du lundi au samedi avec un jour de repos en plus du dimanche. Vous travaillez un samedi sur 2 Possibilité d'heures supplémentaires Taux Horaire : 12.177 + heures de pause payées + primes diverses Profil recherché : Vous avez des compétences dans le magasinage et dans la gestion des stocks, marchandises, produits finis Vous êtes rigoureux et attentif et vous avez conscience des normes de sécurité. Vous avez une formation CACES 5. Votre polyvalence, votre esprit d'équipe et votre dynamisme vous permettront de mener à bien votre mission ! Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'attendez plus ! Pour postuler c'est facile, déposez votre CV en ligne et nous vous recontacterons ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pour la société SANOFI, un leader mondial dans le secteur de la santé, Manpower recherche 2 conducteurs de ligne de conditionnement (H/F); La mission basée sur Ambarès serait à pourvoir au plus tard le 2 janvier 2025 Notre client, implanté depuis 50 ans en Gironde, est un site de production à l'origine de médicaments majeurs exportés dans le monde entier pour soigner notamment les maladies cardiovasculaires et l'épilepsie. En quoi va consister votre travail? -Vous travaillerez au conditionnement des médicaments sous forme sèche (non liquide) où le respect des consignes est essentiel pour votre sécurité et celle des autres, et pour le respect des normes liées au conditionnement des médicaments (port des équipements de protection individuelle, traçabilité, suivi, saisie informatique... ). -Vous vous occuperez du réglage des machines (machine pour la stérilisation des palettes, machine pour la pose d'étiquettes, machine pour la mise en étui, machine pour la mise en boîte... ) et vous ferez de la maintenance de premier niveau. -Vous ferez également beaucoup de saisie informatique avec de la traçabilité, suivi de dossier.. Et pour vos conditions de travail? -Vous travaillerez en 2x8 et/ou nuit uniquement -Possibilité de travailler le samedi -Vous travaillerez dans des locaux agréables (restaurant d'entreprise, Cafétéria, Patio ouvert... Votre salaire et vos avantages : -12,82 / heure 13ème mois -Prime d'équipe si 2x8 et/ou nuit / prime incommodité -10% de congés payés 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels Ce poste est pour vous, si vous êtes de formation : -BAC Pro PSPI / PSPA / MSMA / MEI / Maintenance des systèmes énergétiques et climatiques; -ou BTS Maintenance Industrielle ou Mécanique et Automatique Industrielle; -ou avez fait un CQPM Conducteur de Système de Production Automatisé. Une expérience dans le secteur pharmaceutique ou agroalimentaire serait un plus mais pas ce n'est pas un impératif. Que vous soyez débutant/e ou expérimenté/e , votre candidature sera étudiée. Vous êtes intéressé/e ? Postulez directement à l'annonce et joignez votre CV actualisé Pour les candidat/es qui souhaitent s'investir sur du long terme, Manpower vous propose un CDI intérimaire qui allie la sécurité et la stabilité du CDI avec la diversité des missions d'intérim A très bientôt !
Le groupe SOVITRAT, est à la recherche d'un CHAUFFEUR PL/SPL TP (H/F/X) pour mission longue basée à AMBARES ET LAGRAVE (33) Mission Livraison matériel chantier TP (terrassement et enrobé), récupération matériel Conduite d'un camion 6X4 et conduite des semi benne Profil Expérience significative sur le poste de chauffeur PL TP ou SPL TP Vous êtes titulaire du Permis C et/CE + Carte conducteur + Fimo en cours de validité
Vous avez pour projet de devenir Auxiliaire de Vie (H/F) afin de mettre à profit vos qualités humaines auprès des personnes âgés et/ou en situation de handicap ? Nous vous proposons : - Un contrat de travail adapté à tous âges à partir de 18 ans - Une formation diplômante rémunérée (1 journée de formation par semaine) - Une intégration individualisé en binôme de 1 à 2 semaines - un accompagnement et une écoute attentive durant tout votre contrat A la clé ! le titre professionnel Assistant de Vie aux Familles (TP ADVF) Avantages : - Une rémunération de 1817.55 € bruts et évolutif à plus de 2100€ brut avec 5 ans d'ancienneté seulement - Majoration du salaire à 45% pour les dimanches et jours fériés (1 à 2 jours par mois) - Contrat de 30 ou 35 heures par semaine selon votre souhait - Les déplacements se font dans une zone de 10 km autour de votre domicile - Le remboursement des frais de déplacements et une assurance pour votre véhicule - Le paiement des temps de trajets - Une Mutuelle et une Prévoyance d'entreprise - Une prime parrainage Descriptif du poste : - Travail au domicile de personnes âgées et/ou handicapées - accompagnement, échanges... - Préparation et aide aux repas - Aide aux courses - Aide au lever et au coucher - Entretien du logement et du linge Le GEIQ SAGE recrute sur le département de la Gironde, candidatez en un clic !
Temps complet ou temps partiel possible. AIDE@VENIR (filiale du Groupe PROSENIORS) est une entreprise spécialisée dans le maintien à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Intégrer AIDE@VENIR, c'est rejoindre une entreprise résolument tournée vers l'humain. Depuis sa création en 2008, le Groupe PROSENIORS et AIDE@VENIR n'ont eu de cesse de grandir et ambitionnent de devenir dans les prochaines années le leader qualitatif du secteur. Aidez-nous à apporter le meilleur soutien possible aux personnes dépendantes fragilisées par l'âge ou le handicap et rejoignez les 90% des collaborateurs qui sont fiers de travailler chez AIDE@VENIR et PROSENIORS ! Vos missions : En tant qu'Auxiliaire de Vie, votre mission consistera à accompagner à leur domicile et parfois à l'extérieur les personnes fragilisées par l'âge, le handicap ou la maladie dans les actes essentiels et les activités courantes : Aide à la toilette, habillage/déshabillage Aide à la mobilité (transferts, déplacements) Aide à la préparation et à la prise des repas Accompagnements aux courses, aide administrative Favoriser l'épanouissement social (échanges, promenades...) Entretien courant du logement Ce poste d'Auxiliaire de Vie est proposé au sein d'une équipe autonome : Vous gérer votre planning et vos congés. Et en dehors de cela : Des Titres restaurant et des chèques cadeaux Une rémunération stable garantie parmi les plus rémunératrices du secteur Une majoration des dimanches et jours fériés Une participation au transport ou remboursement des frais kilométriques Des primes de parrainage Une mutuelle (partenaire santé Alan : rapide, accessible et très efficace) Des horaires de travail adaptés à vos disponibilités et des missions qui prennent en compte votre sectorisation Un parcours d'intégration complet et rémunéré Des formations continues dans notre centre de formation interne agréé pour s'adapter aux évolutions du secteur et vous spécialiser Des groupes de paroles et réunions d'équipes rémunérés Des séances de bien-être : ateliers de sophrologie, massages. La permanence d'une assistance sociale pour vous aider dans vos démarches extraprofessionnelles : logement, handicap, administratif, etc. La présence d'une psychologue pour vous accompagner dans les moments difficiles du métier : décès, situations inconfortables, etc. Télémédecine à disposition de tous les salariés Solutions de mobilité (véhicules.) pour faciliter vos transports professionnels et personnels Et bien évidemment, une équipe chaleureuse et à l'écoute qui prendra le soin de vous recevoir en agence avec le sourire pour un café, un thé ou juste papoter ! Vous êtes avant tout reconnu(e) pour votre professionnalisme et vos qualités humaines. Avantages de Super Héro(ïne) en équipe autonome : Je fais partie d'une équipe d'assistant(e)s de vie (entre 5 et 10 collègues) avec qui je collabore et m'organise sur mon poste Je collabore avec ma coach en agence Je participe aux réunions d'organisation et de prise de décision avec mon équipe J'ai accès à toutes les données qui concernent mon équipe (nombre d'heures, de prestations) Je partage mes problématiques et mes expériences avec mon équipe Je participe à la décision des embauches sur mon équipe et à l'intégration d'autres supers héros(ïnes) Je suis accompagné(e) sur l'analyse des résultats de mon équipe Je suis payé(e) en heures majorées pour les remplacements effectués Je bénéficie des avantages de la coopérative (Union Sociale) sur divers domaines (vacances, rentrée scolaire, achat de livres etc.) Vous êtes à la recherche d'une aventure porteuse de sens ? Alors prenez le temps de venir nous rencontrer ! Au pire vous prendrez le risque d'un bon moment en notre compagnie :)
Notre maison de retraite EHPAD basée sur Peujard (33), recherche un(e) infirmier(ière). Vous aurez comme principales missions la coordination des équipes et l'administratif associé. La connaissance du public de personnes âgées et des pathologies du vieillissement est requise. Amplitude horaire en journée : 9h00- 17h00 en semaine durant quatre semaines et une cinquième semaine, vous serez amené (e) à travailler en technique entre 7h00 et 19h30 et un week-end travaillé. Les débutant(e)s sont accepté(e)s. Rémunération selon la convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation et de soins. Si vous êtes expérimenté(e) la reprise d'ancienneté est à 100%.
Le Clos Saint Martin, est une Maison de retraite, EHPAD, de 42 résidents, sur Peujard (33).
Notre maison de retraite EHPAD basée sur Peujard (33), recherche un(e) infirmier(ière). Sous la responsabilité du cadre de santé, vous prenez en charge les soins infirmiers, la délivrance des médicaments. La connaissance du public de personnes âgées et des pathologies du vieillissement est requise. Les débutant(e)s sont accepté(e)s. Rémunération selon la convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation et de soins. Si vous êtes expérimenté(e) la reprise d'ancienneté est à 100%. Amplitude horaire en journée : 7h00- 19h30. Un week-end travaillé sur 5. 15 jours travaillés en journées et 2 matinées sur roulement de 35 jours. 1 mercredi sur 2 ou 15 jours travaillés en journées et 1 après-midi sur roulement de 35 jours. 1 mercredi sur 2
Intégrez une entité à taille humaine avec un portefeuille qualitatif ! Nous recrutons un Responsable de portefeuille en CDI, sur ST ANDRE DE CUBZAC, pour notre client, structure à taille humaine comptant aujourd'hui une dizaine de collaborateurs dans l'équipe, qui partagent les valeurs de proximité. Notre client entretient une relation privilégiée avec ses clients pour les accompagner au quotidien. La croissance du cabinet lui permet d'envisager plusieurs projets de développement, permettant d'évoluer au sein de la structure. Sous la responsabilité de l'Expert-comptable, vous intervenez sur votre propre portefeuille en autonomie (BIC, TPE, PME, secteurs d'activité variés) jusqu'au bilan et la liasse fiscale. Vous assurez également le conseil auprès des clients et avez un véritable rôle de référent en matière technique. Vous pouvez être amené à intervenir sur des missions de conseil. De formation comptable, vous possédez une expérience réussie d'au moins 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Vous rejoindrez un cabinet avec un environnement de travail agréable, qui responsabilise ses collaborateurs en leur accordant beaucoup d'autonomie. Avantages : horaires flexibles, chèques-cadeaux, prime de bilan. Votre candidature sera étudiée de manière totalement confidentielle.
Le poste : PROMAN DAX recrute des câbleurs habitués sur des armoires spécifiques Au sein d'une société spécialisée dans le câblage d'armoires en tout genre Vous effectuerez du câblage d'armoires spécifiques : commandes uniques ou en petit nombre Horaires de journée : 07h30 - 17h30 (fin à 12h30 le vendredi) Profil recherché : Une expérience confirmée est nécessaire Disponible ? Contactez-nous Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence Proman d'Ambares et Lagrave recherche pour un de ses clients spécialisé dans l'industrie pharmaceutique un Cariste H/F. Vos mission seront les suivantes : - Déchargement et chargement - Scan marchandise - Ranger les travées - Compter les palettes Europe Horaires : 23h30 - 7h30 ou 01h00 - 09h00 selons les volumes. Taux horaire : 12.09€ Prise de poste le 03 décembre Mission d'interim pour une prise de poste en cdi par la suite Profil recherché : Vous êtes une personne sérieuse et motivée. Vous êtes titulaire du Caces (autoporté R489 et gerbeur R485) serait un plus. Vous avez de l'expérience en chargement et déchargement de traction et utilisation gerbeur et autoporté. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'attendez plus ! Pour postuler c'est facile, déposez votre CV en ligne et nous vous recontacterons ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre agence d'intérim Optineris recrute pour l'un de ses clients situé à Cestas, un(e) Comptable (H/F). En tant que Comptable, vous aurez pour missions principales : - Factures Achats vins bouteilles: comptabilisation, paiement et suivi des comptes fournisseurs - Rapprochement des entrées en stock bouteilles avec les achats comptables du mois - Validation sous ID200 des factures fournisseurs reçues, pour accord de paiement - Préparation des éléments nécessaires à la déclaration des honoraires (DAS2) - Déclaration de TVA et rapprochement du CA (trimestriel) - Comptabilisation, paiement, suivi des comptes - Comptabilisation, paiement des commissions et préparation des éléments nécessaires à la déclaration des honoraires (DAS2). - Monter les dossiers selon les éléments demandés - Suivi des remboursements Vous assurez de la polyvalence en l'absence des comptables du service : - Traitement de la comptabilité client - Etats quotidiens GROUPAMA - Prévisions de trésorerie - Formation de niveau Bac +2/3 type BTS comptabilité - gestion ou DCG (diplôme de comptabilité et gestion) - Maîtrise des réglementations comptables et fiscales - Bonnes connaissances des normes comptables nationales et internationales - Maîtrise des logiciels bureautiques et de traitement comptable et fiscal (ERP) - Discrétion / Autonomie / Organisation - Rigueur dans le recueil et le traitement des données
