Offres d'emploi à Saint-Vincent-de-Barbeyrargues (34)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Vincent-de-Barbeyrargues située dans le département 34. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Vincent-de-Barbeyrargues. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 34 - ST CLEMENT DE RIVIERE, 34 - JACOU, 34 - ST GELY DU FESC ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Saint-Vincent-de-Barbeyrargues

Offre n°1 : Accompagnant/e d'élèves en situation de handicap (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - auprès d'un public handicapé
    • 34 - ST CLEMENT DE RIVIERE ()

Postes à pourvoir pour la rentrée scolaire 2024.

Vous accompagnez un ou plusieurs élève(s) porteur(s) de handicap durant le temps scolaire et sur le lieu de leur scolarisation (école maternelle ou élémentaire, collège, lycée). Vos missions : faciliter l'inclusion d'élèves en situation de handicap dans leur classe, les aider dans leurs activités d'apprentissage, leurs déplacements, les gestes de la vie quotidienne, favoriser la communication avec leurs pairs.
Vous devez être disponible sur l'ensemble de l'amplitude horaire des rythmes scolaires soit entre 8h30 et 16h30 les lundi, mardi, jeudi et vendredi (plus les mercredi matin pour les élèves au lycée et au collège).
Vous êtes affecté(e) sur un PIAL (Pôle Inclusif d'Accompagnement Localisé) qui regroupe plusieurs établissements sur le département de l'Hérault. Vous pouvez être amené(e) à exercer vos fonctions sur tous les établissements de ce PIAL.
Vous pouvez être amené(e) à utiliser votre véhicule personnel pour rejoindre votre lieu de travail en l'absence de transports en communs.

Pour être éligible à un poste d'AESH, vous devez être dans l'un de ces cas cités :
Soit être titulaire à minima du bac ou d'un diplôme équivalent OU d'un diplôme dans le domaine de l'Aide à la personne (DE AMP, DE AVS, DE AES, DE Aide soignant, CAP Petite enfance, BEP Sanitaire et social, BEPAA...)
OU avoir une expérience d'au moins 9 mois sur des missions d'Accompagnant d'Élèves en Situation de Handicap (AESH ou AVS).
OU avoir une expérience d'au moins 9 mois auprès d'un public en situation de handicap (attestée professionnellement via un justificatif qu'il faudra fournir en entretien).

Il s'agit d'un contrat de travail de droit public de 3 ans, un CDI pourra vous être proposé à l'issue. Le contrat de travail correspond à 24h/semaine avec les élèves + 120h /an (formation, participation aux réunions ), soit 62% d'un temps plein annualisé .
Toutes les vacances scolaires sont non travaillées et rémunérées.

Rémunération selon la grille indiciaire.

les entretiens débuteront en avril/mai 2024

Vous pouvez consulter le site de l'académie de Montpellier pour davantage d'informations sur les misions des AESH (lien ci-dessous).

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Surveiller les élèves
  • - Accompagner des élèves handicapés
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Connaissance du handicap
  • - Maitrise de la langue française écrite et orale
  • - Expérience auprès d'enfants
  • - Connaissances informatiques de base

Entreprise

  • ACADEMIE DE MONTPELLIER

Offre n°2 : Maître / Maîtresse de maison d'enfants (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - sur le poste
    • 34 - JACOU ()

Association medico sociale recrute en CDI Maitre ou maitresse de maison au sein d'un internat pour enfant en situation de handicap
Mission : sous la responsabilité de la cheffe d'équipe, en référence aux valeurs de l'association, au sein d'une équipe de travailleurs sociaux la personne assure une continuité, garanti le bon fonctionnement de la maison, accompagne les jeunes dans certaines tâches, participe à la vie quotidienne des jeunes, entretien le linge et les locaux, accompagne aux repas, travaille en équipe
- le lundi de 16h45 à 18h45
- le mardi de 07h45 à 12h et 16h45 à 18h45
- le mercredi de 07h45 à 13h45 et de 16h45 à 18h45
- le jeudi de 07h45 à 09h45 et 16h45 à 18h45
- le vendredi de 07h45 à 12h
Diplôme exigé ; Diplôme de maitresse de maison, ou diplôme de travailleur social
Arrêt tram Pinède ligne 36

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Gestes d'urgence et de secours
  • - Psychologie de l'enfant
  • - Relation à l'enfant ou l'adolescent
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Entretenir un logement
  • - Accueillir des enfants
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - savoir se référer au cadre institutionnel
  • - appétence pour le travail en équipe
  • - connaissance des règles d'hygiène
  • - faire preuve de patience et de tolérance

Offre n°3 : Surveillant / Surveillante de nuit

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - JACOU ()

***2 postes à pourvoir***
Vous assurez une mission de veille active, de sécurité et de surveillance auprès des jeunes en situation de handicap de l'internat
Missions :
Surveiller les jeunes la nuit, assurer leur sécurité, répondre à leurs besoins si nécessaire en lien avec le personnel d'astreinte, assurer la sécurité des locaux, contribuer aux taches collectives, restituer par écrit les événements et par oral lors des transmissions
Vos qualités :
- Etre à l'écoute, observer, faire preuve de patience et tolérance
- Savoir s'adapter et s'organiser
- Autonome et dynamique
- Savoir se référer au cadre institutionnel
- Appétence pour le travail en équipe
Les horaires de travail sont les suivants de 21h30 à 08h00, 2nuits par semaine soit le lundi et mardi soit le mercredi et jeudi, une semaine sur deux+ 1 réunion tous les 15 jours
Diplôme exigé : diplôme de veilleur de nuit, AES, Moniteur Educateur, Educateur Spécialisé, Infirmier

Compétences

  • - Vérifier les accès, les lieux (fermeture, présence d'objets, de personnes, ...), les équipements et les systèmes de sécurité et de prévention
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Assister et aider les personnes ou réceptionner les secours
  • - Surveiller un espace, un local, un lieu, une installation
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Protéger des personnes et des biens

Formations

  • - service à la personne (DEAES ) | CAP, BEP et équivalents
  • - surveillance nuit | CAP, BEP et équivalents

Offre n°4 : Accompagnant/e d'élèves en situation de handicap (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - auprès d'un public handicapé
    • 34 - JACOU ()

Postes à pourvoir pour la rentrée scolaire 2024.

Vous accompagnez un ou plusieurs élève(s) porteur(s) de handicap durant le temps scolaire et sur le lieu de leur scolarisation (école maternelle ou élémentaire, collège, lycée). Vos missions : faciliter l'inclusion d'élèves en situation de handicap dans leur classe, les aider dans leurs activités d'apprentissage, leurs déplacements, les gestes de la vie quotidienne, favoriser la communication avec leurs pairs.
Vous devez être disponible sur l'ensemble de l'amplitude horaire des rythmes scolaires soit entre 8h30 et 16h30 les lundi, mardi, jeudi et vendredi (plus les mercredi matin pour les élèves au lycée et au collège).
Vous êtes affecté(e) sur un PIAL (Pôle Inclusif d'Accompagnement Localisé) qui regroupe plusieurs établissements sur le département de l'Hérault. Vous pouvez être amené(e) à exercer vos fonctions sur tous les établissements de ce PIAL.
Vous pouvez être amené(e) à utiliser votre véhicule personnel pour rejoindre votre lieu de travail en l'absence de transports en communs.

Pour être éligible à un poste d'AESH, vous devez être dans l'un de ces cas cités :
Soit être titulaire à minima du bac ou d'un diplôme équivalent OU d'un diplôme dans le domaine de l'Aide à la personne (DE AMP, DE AVS, DE AES, DE Aide soignant, CAP Petite enfance, BEP Sanitaire et social, BEPAA...)
OU avoir une expérience d'au moins 9 mois sur des missions d'Accompagnant d'Élèves en Situation de Handicap (AESH ou AVS).
OU avoir une expérience d'au moins 9 mois auprès d'un public en situation de handicap (attestée professionnellement via un justificatif qu'il faudra fournir en entretien).

Il s'agit d'un contrat de travail de droit public de 3 ans, un CDI pourra vous être proposé à l'issue. Le contrat de travail correspond à 24h/semaine avec les élèves + 120h /an (formation, participation aux réunions ), soit 62% d'un temps plein annualisé .
Toutes les vacances scolaires sont non travaillées et rémunérées.

Rémunération selon la grille indiciaire.

Les entretiens démarreront en avril/mai.

Vous pouvez consulter le site de l'académie de Montpellier pour davantage d'informations sur les misions des AESH (lien ci-dessous).

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Surveiller les élèves
  • - Accompagner des élèves handicapés
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Connaissance du handicap
  • - Maitrise de la langue française écrite et orale
  • - Expérience auprès d'enfants
  • - Connaissances informatiques de base

Entreprise

  • ACADEMIE DE MONTPELLIER

Offre n°5 : Employé de Restauration Collective (h/f)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - JACOU ()

Adecco recrute des employés de restauration (h/f).

Vous intervenez au sein des restaurants d'entreprise basés sur Montpellier, Palavas les flots, Jacou, Mudaison.


- Vous préparez et assemblez les entrées et desserts, des plats simples chauds ou froids;
- Vous installer les tables (disposer les équipements, mettre les couverts, installer les condiments.);
- Vous accueillez les personnes venant se restaurer;
- Vous effectuez le service selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement;
- Vous effectuez la plonge;
- Maintenir la salle de repas propre et fonctionnelle (nettoyage, réassort d'équipement manquant.);

Votre espace de travail est votre terrain de jeu, à vous d'y prendre soin.

Mission à la journée, en semaine en mi-temps ou temps-plein.

Chaussures de sécurité obligatoire pour ce poste.
Modifier Description de la mission

Profil recherché Vous avez une formation d'agent polyvalent de restauration idéalement.
Vous justifiez d'une première expérience en restauration de collectivité.
Vous maitrisez les normes HACCP.

Vous appréciez le travail en équipe, êtes autonome au poste.

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des plats cuisinés
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • ADECCO PME

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°6 : Accompagnant/e d'élèves en situation de handicap (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - auprès d'un public handicapé
    • 34 - ST GELY DU FESC ()

Postes à pourvoir pour la rentrée scolaire 2024.

Vous accompagnez un ou plusieurs élève(s) porteur(s) de handicap durant le temps scolaire et sur le lieu de leur scolarisation (école maternelle ou élémentaire, collège, lycée). Vos missions : faciliter l'inclusion d'élèves en situation de handicap dans leur classe, les aider dans leurs activités d'apprentissage, leurs déplacements, les gestes de la vie quotidienne, favoriser la communication avec leurs pairs.
Vous devez être disponible sur l'ensemble de l'amplitude horaire des rythmes scolaires soit entre 8h30 et 16h30 les lundi, mardi, jeudi et vendredi (plus les mercredi matin pour les élèves au lycée et au collège).
Vous êtes affecté(e) sur un PIAL (Pôle Inclusif d'Accompagnement Localisé) qui regroupe plusieurs établissements sur le département de l'Hérault. Vous pouvez être amené(e) à exercer vos fonctions sur tous les établissements de ce PIAL.
Vous pouvez être amené(e) à utiliser votre véhicule personnel pour rejoindre votre lieu de travail en l'absence de transports en communs.

Pour être éligible à un poste d'AESH, vous devez être dans l'un de ces cas cités :
Soit être titulaire à minima du bac ou d'un diplôme équivalent OU d'un diplôme dans le domaine de l'Aide à la personne (DE AMP, DE AVS, DE AES, DE Aide soignant, CAP Petite enfance, BEP Sanitaire et social, BEPAA...)
OU avoir une expérience d'au moins 9 mois sur des missions d'Accompagnant d'Élèves en Situation de Handicap (AESH ou AVS).
OU avoir une expérience d'au moins 9 mois auprès d'un public en situation de handicap (attestée professionnellement via un justificatif qu'il faudra fournir en entretien).

Il s'agit d'un contrat de travail de droit public de 3 ans, un CDI pourra vous être proposé à l'issue. Le contrat de travail correspond à 24h/semaine avec les élèves + 120h /an (formation, participation aux réunions ), soit 62% d'un temps plein annualisé .
Toutes les vacances scolaires sont non travaillées et rémunérées.

Rémunération selon la grille indiciaire.

les entretiens débuteront en avril/mai 2024

Vous pouvez consulter le site de l'académie de Montpellier pour davantage d'informations sur les misions des AESH (lien ci-dessous).

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Surveiller les élèves
  • - Accompagner des élèves handicapés
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Connaissance du handicap
  • - Maitrise de la langue française écrite et orale
  • - Expérience auprès d'enfants
  • - Connaissances informatiques de base

Entreprise

  • ACADEMIE DE MONTPELLIER

Offre n°7 : vendeur manutentionnaire h/f

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 2 An(s) - EN VENTE ALIMENTAIRE
    • 34 - ST MATHIEU DE TREVIERS ()

Au sein d'une épicerie fine, vous serez en charge de mettre en place les produits du magasin : fruits - légumes et autres produits.
Vous vous occuperez de la vente, de la mise en rayons, de l'accueil, des conseils et des encaissements auprès de la clientèle.

Manutention et port de charges.
Permis B obligatoire pour réapprovisionnement
2 jours de repos par semaine, travail le Week End selon planning


CDD avec possibilité de renouvellement.

Compétences

  • - Retirer des produits non conformes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Offre n°8 : Hôte de Caisse (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - LE CRES ()

Vous serez responsable de l'encaissement et du bon déroulement du passage en caisse de la clientèle et vous contribuerez à la qualité du service offert aux clients.

Missions principales :
- Préparation et ouverture de caisse
- Accueil et conseil des clients et création d'une relation de proximité
- Réalisation des encaissements
- Prise de connaissance des opérations commerciales et des offres promotionnelles

Vous êtes dynamique, organisé(e), polyvalent(e) et doté(e) d'un bon contact client. Faites nous parvenir votre CV et nous nous ferons un plaisir de vous rencontrer lors d'un éventuel entretien

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • CARREFOUR

Offre n°9 : Préparateur de commande Drive (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 34 - LE CRES ()

Nous recherchons un employé (H/F) polyvalent pour le Drive.

Les missions :
- Préparer les commandes et les acheminer sur le point de livraison
- Veiller au respect des règles de sécurité alimentaire
- Acheminer et ranger la commande du client dans son véhicule
- Effectuer la remise en rayon

Vous travaillerez le matin ou l'après midi.

Amplitude horaires : 6h15/20h30 du lundi au samedi.

Vous êtes dynamique, organisé(e), polyvalent(e) et doté(e) d'un bon contact client.

N'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV et nous nous ferons un plaisir de vous rencontrer lors d'un éventuel entretien.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • CARREFOUR

Offre n°10 : Accompagnant/e d'élèves en situation de handicap (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - auprès d'un public handicapé
    • 34 - LE CRES ()

Postes à pourvoir pour la rentrée scolaire 2024.

Vous accompagnez un ou plusieurs élève(s) porteur(s) de handicap durant le temps scolaire et sur le lieu de leur scolarisation (école maternelle ou élémentaire, collège, lycée). Vos missions : faciliter l'inclusion d'élèves en situation de handicap dans leur classe, les aider dans leurs activités d'apprentissage, leurs déplacements, les gestes de la vie quotidienne, favoriser la communication avec leurs pairs.
Vous devez être disponible sur l'ensemble de l'amplitude horaire des rythmes scolaires soit entre 8h30 et 16h30 les lundi, mardi, jeudi et vendredi (plus les mercredi matin pour les élèves au lycée et au collège).
Vous êtes affecté(e) sur un PIAL (Pôle Inclusif d'Accompagnement Localisé) qui regroupe plusieurs établissements sur le département de l'Hérault. Vous pouvez être amené(e) à exercer vos fonctions sur tous les établissements de ce PIAL.
Vous pouvez être amené(e) à utiliser votre véhicule personnel pour rejoindre votre lieu de travail en l'absence de transports en communs.

Pour être éligible à un poste d'AESH, vous devez être dans l'un de ces cas cités :
Soit être titulaire à minima du bac ou d'un diplôme équivalent OU d'un diplôme dans le domaine de l'Aide à la personne (DE AMP, DE AVS, DE AES, DE Aide soignant, CAP Petite enfance, BEP Sanitaire et social, BEPAA...)
OU avoir une expérience d'au moins 9 mois sur des missions d'Accompagnant d'Élèves en Situation de Handicap (AESH ou AVS).
OU avoir une expérience d'au moins 9 mois auprès d'un public en situation de handicap (attestée professionnellement via un justificatif qu'il faudra fournir en entretien).

Il s'agit d'un contrat de travail de droit public de 3 ans, un CDI pourra vous être proposé à l'issue. Le contrat de travail correspond à 24h/semaine avec les élèves + 120h /an (formation, participation aux réunions ), soit 62% d'un temps plein annualisé .
Toutes les vacances scolaires sont non travaillées et rémunérées.

Rémunération selon la grille indiciaire.

les entretiens débuteront en avril/mai 2024

Vous pouvez consulter le site de l'académie de Montpellier pour davantage d'informations sur les misions des AESH (lien ci-dessous).

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Surveiller les élèves
  • - Accompagner des élèves handicapés
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Connaissance du handicap
  • - Maitrise de la langue française écrite et orale
  • - Expérience auprès d'enfants
  • - Connaissances informatiques de base

Entreprise

  • ACADEMIE DE MONTPELLIER

Offre n°11 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - LE CRES ()

En lien avec le responsable de l'agence, votre poste sera polyvalent: administratif, opérationnel et relation client:
- Faire le point sur la journée + lendemain avec le responsable d'agence
- Récupérer les BDC du lendemain et surlendemain
- Checker les bons avec le logiciel pour s'assurer du bon nombre de commandes (dépôt et livraison)
- Identifier le matériel et besoins spécifiques (mobilier, matériel de cuisine)

- Préparer ses commandes par ordre de priorité défini par le chef d'agence ou responsable dépôt
- Vérifier la qualité et la quantité pour chaque commande
- Laisser le bon sur chaque commande avec le conditionnement mentionné dessus
- Vérifier le bon nombre de commandes préparées
- Conditionner les retours sur palette pour la plonge
- Entretenir son espace de travail

Enfin, vous serez en contact avec les clients, professionnels et particuliers
- Accueil des clients et check commande avec signature lors du retrait
- Chargement du véhicule du client avec explications du conditionnement
- Accompagner le client au bureau pour la caution
- Accompagner le client au bureau, donner le BDC à la secrétaire avec la casse
- Mettre le BDC (signé) dans la bannette au jour du retour de la commande
- Retour commande client avec check de la commande

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • SOS VAISSELLE

Offre n°12 : Secrétaire administrative (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - secrétariat de direction PME
    • 34 - CASTRIES ()

Notre entreprise spécialisé dans la fabrication de mobilier inox est à la recherche d'un(e) secrétaire administrative dans le cadre d'un remplacement sur un CDD de 4 mois.

Vos missions (liste non exhaustive) :
- Accueil clients + livreurs
- Tenir un standard téléphonique et répondre aux mails
- Traiter les achats fournisseurs
- Relancer devis clients
- Saisir des devis clients simple
- Passer en commandes les devis validés
- Traiter l'envoi des commandes clients
- Archivage


- Maitrise Word / Outlook /
- Être Dynamique / Autonome / Organisé / Ponctuel


Poste proposé :
- CDD 4 mois,
- Démarrage immédiat
- Contrat 39h
- Horaire : Lundi au Jeudi 8h-12h30/13h30-17h Vendredi 8h-12h30/13h30-16h
- 2050€ brut

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Réaliser des opérations comptables
  • - Archiver des dossiers et documents de référence
  • - Classer des documents
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • - pack office

Offre n°13 : Accompagnant/e d'élèves en situation de handicap (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - auprès d'un public handicapé
    • 34 - CLAPIERS ()

Postes à pourvoir pour la rentrée scolaire 2024.

Vous accompagnez un ou plusieurs élève(s) porteur(s) de handicap durant le temps scolaire et sur le lieu de leur scolarisation (école maternelle ou élémentaire, collège, lycée). Vos missions : faciliter l'inclusion d'élèves en situation de handicap dans leur classe, les aider dans leurs activités d'apprentissage, leurs déplacements, les gestes de la vie quotidienne, favoriser la communication avec leurs pairs.
Vous devez être disponible sur l'ensemble de l'amplitude horaire des rythmes scolaires soit entre 8h30 et 16h30 les lundi, mardi, jeudi et vendredi (plus les mercredi matin pour les élèves au lycée et au collège).
Vous êtes affecté(e) sur un PIAL (Pôle Inclusif d'Accompagnement Localisé) qui regroupe plusieurs établissements sur le département de l'Hérault. Vous pouvez être amené(e) à exercer vos fonctions sur tous les établissements de ce PIAL.
Vous pouvez être amené(e) à utiliser votre véhicule personnel pour rejoindre votre lieu de travail en l'absence de transports en communs.

Pour être éligible à un poste d'AESH, vous devez être dans l'un de ces cas cités :
Soit être titulaire à minima du bac ou d'un diplôme équivalent OU d'un diplôme dans le domaine de l'Aide à la personne (DE AMP, DE AVS, DE AES, DE Aide soignant, CAP Petite enfance, BEP Sanitaire et social, BEPAA...)
OU avoir une expérience d'au moins 9 mois sur des missions d'Accompagnant d'Élèves en Situation de Handicap (AESH ou AVS).
OU avoir une expérience d'au moins 9 mois auprès d'un public en situation de handicap (attestée professionnellement via un justificatif qu'il faudra fournir en entretien).

Il s'agit d'un contrat de travail de droit public de 3 ans, un CDI pourra vous être proposé à l'issue. Le contrat de travail correspond à 24h/semaine avec les élèves + 120h /an (formation, participation aux réunions ), soit 62% d'un temps plein annualisé .
Toutes les vacances scolaires sont non travaillées et rémunérées.

Rémunération selon la grille indiciaire.

les entretiens débuteront en avril/mai 2024

Vous pouvez consulter le site de l'académie de Montpellier pour davantage d'informations sur les misions des AESH (lien ci-dessous).

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Surveiller les élèves
  • - Accompagner des élèves handicapés
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Connaissance du handicap
  • - Maitrise de la langue française écrite et orale
  • - Expérience auprès d'enfants
  • - Connaissances informatiques de base

Entreprise

  • ACADEMIE DE MONTPELLIER

Offre n°14 : Accompagnant/e d'élèves en situation de handicap (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - auprès d'un public handicapé
    • 34 - ST MATHIEU DE TREVIERS ()

Postes à pourvoir pour la rentrée scolaire 2024. Plusieurs postes sur le secteur de St Mathieu de Tréviers.

Vous accompagnez un ou plusieurs élève(s) porteur(s) de handicap durant le temps scolaire et sur le lieu de leur scolarisation (école maternelle ou élémentaire, collège, lycée). Vos missions : faciliter l'inclusion d'élèves en situation de handicap dans leur classe, les aider dans leurs activités d'apprentissage, leurs déplacements, les gestes de la vie quotidienne, favoriser la communication avec leurs pairs.
Vous devez être disponible sur l'ensemble de l'amplitude horaire des rythmes scolaires soit entre 8h30 et 16h30 les lundi, mardi, jeudi et vendredi (plus les mercredi matin pour les élèves au lycée et au collège).
Vous êtes affecté(e) sur un PIAL (Pôle Inclusif d'Accompagnement Localisé) qui regroupe plusieurs établissements sur le département de l'Hérault. Vous pouvez être amené(e) à exercer vos fonctions sur tous les établissements de ce PIAL.
Vous pouvez être amené(e) à utiliser votre véhicule personnel pour rejoindre votre lieu de travail en l'absence de transports en communs.

Pour être éligible à un poste d'AESH, vous devez être dans l'un de ces cas cités :
Soit être titulaire à minima du bac ou d'un diplôme équivalent OU d'un diplôme dans le domaine de l'Aide à la personne (DE AMP, DE AVS, DE AES, DE Aide soignant, CAP Petite enfance, BEP Sanitaire et social, BEPAA...)
OU avoir une expérience d'au moins 9 mois sur des missions d'Accompagnant d'Élèves en Situation de Handicap (AESH ou AVS).
OU avoir une expérience d'au moins 9 mois auprès d'un public en situation de handicap (attestée professionnellement via un justificatif qu'il faudra fournir en entretien).

Il s'agit d'un contrat de travail de droit public de 3 ans, un CDI pourra vous être proposé à l'issue. Le contrat de travail correspond à 24h/semaine avec les élèves + 120h /an (formation, participation aux réunions ), soit 62% d'un temps plein annualisé .
Toutes les vacances scolaires sont non travaillées et rémunérées.

Rémunération selon la grille indiciaire.

Vous pouvez consulter le site de l'académie de Montpellier pour davantage d'informations sur les misions des AESH (lien ci-dessous).
Plusieurs postes à pourvoir sur l'Hérault pour la rentrée 2024.

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Surveiller les élèves
  • - Accompagner des élèves handicapés
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Connaissance du handicap
  • - Maitrise de la langue française écrite et orale
  • - Expérience auprès d'enfants
  • - Connaissances informatiques de base

Entreprise

  • ACADEMIE DE MONTPELLIER

Offre n°15 : Accompagnant/e d'élèves en situation de handicap (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - auprès d'un public handicapé
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

Postes à pourvoir pour la rentrée scolaire 2024.

Vous accompagnez un ou plusieurs élève(s) porteur(s) de handicap durant le temps scolaire et sur le lieu de leur scolarisation (école maternelle ou élémentaire, collège, lycée). Vos missions : faciliter l'inclusion d'élèves en situation de handicap dans leur classe, les aider dans leurs activités d'apprentissage, leurs déplacements, les gestes de la vie quotidienne, favoriser la communication avec leurs pairs.
Vous devez être disponible sur l'ensemble de l'amplitude horaire des rythmes scolaires soit entre 8h30 et 16h30 les lundi, mardi, jeudi et vendredi (plus les mercredi matin pour les élèves au lycée et au collège).
Vous êtes affecté(e) sur un PIAL (Pôle Inclusif d'Accompagnement Localisé) qui regroupe plusieurs établissements sur le département de l'Hérault. Vous pouvez être amené(e) à exercer vos fonctions sur tous les établissements de ce PIAL.
Vous pouvez être amené(e) à utiliser votre véhicule personnel pour rejoindre votre lieu de travail en l'absence de transports en communs.

Pour être éligible à un poste d'AESH, vous devez être dans l'un de ces cas cités :
Soit être titulaire à minima du bac ou d'un diplôme équivalent OU d'un diplôme dans le domaine de l'Aide à la personne (DE AMP, DE AVS, DE AES, DE Aide soignant, CAP Petite enfance, BEP Sanitaire et social, BEPAA...)
OU avoir une expérience d'au moins 9 mois sur des missions d'Accompagnant d'Élèves en Situation de Handicap (AESH ou AVS).
OU avoir une expérience d'au moins 9 mois auprès d'un public en situation de handicap (attestée professionnellement via un justificatif qu'il faudra fournir en entretien).

Il s'agit d'un contrat de travail de droit public de 3 ans, un CDI pourra vous être proposé à l'issue. Le contrat de travail correspond à 24h/semaine avec les élèves + 120h /an (formation, participation aux réunions ), soit 62% d'un temps plein annualisé .
Toutes les vacances scolaires sont non travaillées et rémunérées.

Rémunération selon la grille indiciaire.

Les entretiens débuteront en avril 2024

Vous pouvez consulter le site de l'académie de Montpellier pour davantage d'informations sur les misions des AESH (lien ci-dessous).

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Surveiller les élèves
  • - Accompagner des élèves handicapés
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Connaissance du handicap
  • - Maitrise de la langue française écrite et orale
  • - Expérience auprès d'enfants
  • - Connaissances informatiques de base

Entreprise

  • ACADEMIE DE MONTPELLIER

Offre n°16 : Accompagnant/e d'élèves en situation de handicap (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - auprès d'un public handicapé
    • 34 - CASTRIES ()

Postes à pourvoir pour la rentrée scolaire 2024.

Vous accompagnez un ou plusieurs élève(s) porteur(s) de handicap durant le temps scolaire et sur le lieu de leur scolarisation (école maternelle ou élémentaire, collège, lycée). Vos missions : faciliter l'inclusion d'élèves en situation de handicap dans leur classe, les aider dans leurs activités d'apprentissage, leurs déplacements, les gestes de la vie quotidienne, favoriser la communication avec leurs pairs.
Vous devez être disponible sur l'ensemble de l'amplitude horaire des rythmes scolaires soit entre 8h30 et 16h30 les lundi, mardi, jeudi et vendredi (plus les mercredi matin pour les élèves au lycée et au collège).
Vous êtes affecté(e) sur un PIAL (Pôle Inclusif d'Accompagnement Localisé) qui regroupe plusieurs établissements sur le département de l'Hérault. Vous pouvez être amené(e) à exercer vos fonctions sur tous les établissements de ce PIAL.
Vous pouvez être amené(e) à utiliser votre véhicule personnel pour rejoindre votre lieu de travail en l'absence de transports en communs.

Pour être éligible à un poste d'AESH, vous devez être dans l'un de ces cas cités :
Soit être titulaire à minima du bac ou d'un diplôme équivalent OU d'un diplôme dans le domaine de l'Aide à la personne (DE AMP, DE AVS, DE AES, DE Aide soignant, CAP Petite enfance, BEP Sanitaire et social, BEPAA...)
OU avoir une expérience d'au moins 9 mois sur des missions d'Accompagnant d'Élèves en Situation de Handicap (AESH ou AVS).
OU avoir une expérience d'au moins 9 mois auprès d'un public en situation de handicap (attestée professionnellement via un justificatif qu'il faudra fournir en entretien).

Il s'agit d'un contrat de travail de droit public de 3 ans, un CDI pourra vous être proposé à l'issue. Le contrat de travail correspond à 24h/semaine avec les élèves + 120h /an (formation, participation aux réunions ), soit 62% d'un temps plein annualisé .
Toutes les vacances scolaires sont non travaillées et rémunérées.

Rémunération selon la grille indiciaire.

Les entretiens démarreront en avril/mai.

Vous pouvez consulter le site de l'académie de Montpellier pour davantage d'informations sur les misions des AESH (lien ci-dessous).

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Surveiller les élèves
  • - Accompagner des élèves handicapés
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Connaissance du handicap
  • - Maitrise de la langue française écrite et orale
  • - Expérience auprès d'enfants
  • - Connaissances informatiques de base

Entreprise

  • ACADEMIE DE MONTPELLIER

Offre n°17 : Préparateur de commande H/F

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - VENDARGUES ()

Description du poste : Vous êtes en charge de rassembler, conditionner, et transmettre au service livraison les marchandises commandées. A ce titre, vous serez amené à réaliser des opérations de manutention.
-Rassembler les différents éléments de la commande du client.
-Assurer la conformité et la qualité des commandes
-Assurer la sécurité des produits : positionner ses produits de manière à ne pas les abîmer.
-Enrouler les palettes d'un film plastique pour éviter les chutes. si besoin
-Etiqueter la commande et de la placer dans la zone de chargement.
Assurer la réception des marchandises, produits et matières premières
Gérer la tenue du stock en respectant les procédures de sécurité
Préparer les commandes avec minutie et efficacité
Gérer l'expédition des commandes préparées
Porter des charges allant jusqu'à 20kg avec soin et respect des normes de sécurité.

Mission d'intérim de 8 mois, renouvelable.
35h ,du lundi au vendredi
Tx horaire : Smic 11,65
Profil recherché : Vous souhaitez travailler au sein d'une PME qui possède l 'esprit d'équipe. Vous êtes une personne autonome qui aime la polyvalence dans son travail. Vous êtes dynamique et réactif. Vous êtes titulaire du caces 1 et souhaitez-vous impliquer durablement, n'hésitez pas...Postulez !

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • MENWAY EMPLOI

Offre n°18 : Ouvrier des espaces verts (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s) - en espaces verts
    • 34 - CLAPIERS ()

Au sein d'un camping, le personnel entretien espace verts h/f réalise les tâches suivantes : tonte, taille, débroussaillage, évacuation des végétaux, nettoyage des parcelles des locatifs, entretien des espaces végétalisés.

Vous participez à l'embellissement du parc : réalisation de massifs, manutention, paillage minérale et végétale , plantation d'arbres, plantation de haies , mise en place de goute à goutte.

Il est sous la responsabilité du Responsable des espaces verts du camping.

Vous avez une bonne connaissance de la flore méditerranéenne.
Vous avez un bon contact avec la clientèle.

Un diplôme dans le domaine des espaces verts est un plus.



Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Entretenir un élément de décoration
  • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt

Formations

  • - travaux paysagers | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SANDAYA / LE PLEIN AIR DES CHENES

Offre n°19 : Assistant / Assistante qualité services d'hygiène (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - ST GELY DU FESC ()

Nous recherchons un assistant qualité d'hygiène H/F qui sera en charge de :

- Assurer la bonne hygiène et le respect des consignes
- Organiser des processus spécifiques à son domaine et traiter les dysfonctionnements
- Faire respecter les protocoles d'hygiène
- Suivre la résolution des problèmes spécifiques à l'hygiène

Lieu mal desservi par les transport en commun nécessitant la possession d'un véhicule.

Merci de nous transmettre un CV à jour.

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • GIMA INTERIM

Offre n°20 : PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

Dans le cadre d'un surcroit d'activité, CRIT recherche un PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F) pour l'un de ses clients spécialisé dans le secteur pharmaceutique et basé sur CASTELNAU LE LEZ (34).

Au sein de leur entrepôt, vous serez amené(e) à réaliser, la préparation de commandes de produits pharmaceutiques et de produits de santé, le picking, la réception des marchandises, le contrôle des quantités à préparer avant expédition, le conditionnement.

Poste à pourvoir à temps partiel lundi 14h30-23h30 ou 4h-14h + samedi 6h30-13h30.

Taux horaire : 11.65EUR + prime mensuelle de productivité.
Une période de formation est prévue.

Rejoindre CRIT, c'est également l'occasion de bénéficier de nos avantages avec le CSE (participation à l'abonnement sportif, avantage culturel, places de cinéma à prix avantageux, accès aux offres du FASTT,...). Vous êtes reconnus pour votre dynamisme, votre réactivité et votre rigueur. Vous recherchez un temps partiel les lundi et samedi. Expérience exigée en préparation de commandes en entrepôt logistique et souhaitée en voice picking.

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • CRIT INDUSTRIE

Offre n°21 : Alternance CQP Hôte de caisse (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST CLEMENT DE RIVIERE ()

Dans le cadre d'un contrat de professionnalisation, au sein d'un hypermarché situé au nord de Montpellier, vous allez apprendre à :
-Accueillir, renseigner les clients et les accompagner dans leur démarche d'achat (borne multiservices)
-Proposer les services complémentaires à la vente
-Assurer l'enregistrement des ventes afin de garantir un passage en caisse rapide
-Recueillir l'avis, les remarques et les suggestions des clients
-Maîtriser les techniques d'encaissement et de contrôle
Les samedis et jours fériés sont travaillés
Horaires variables en coupure (jusqu'à 2h) et jusqu'à 3 nocturnes par semaine. Amplitude horaires : 8h/21h15.
Comment se passe la formation ?
-pendant 6 mois, vous alternez 4 jours de travail et 1 journée de formation
-les formations se passent au sein de votre magasin donc pas besoin de se déplacer ailleurs ;
-parcours sécurisé car vous serez tout le long de cette formation accompagné par un formateur.

**Au préalable à ce poste, vous intégrez une période de 6semaines dont 2semaines en autonomie, formation financée et réalisée par des experts des métiers pour vous accompagner et vous conseiller **DEMARRAGE LE 29/04/24

Votre profil :
-Vous avez +18ans
-Débutant acceptés si candidature motivée, les stages en grande distribution ou restauration sont appréciés
-Volonté de s'investir
-Envie de se former

Vos qualités : sens de l'accueil et du service client, rigueur, savoir effectuer des opérations arithmétiques de base

Les avantages : Un salaire tout en se formant - le salaire varie en fonction de l'âge et de votre diplôme (de 18 à 20ans : 900euros net- de 21 à 25ans : 1200 euros net et à partir de 26ans :1550 euros net ) -Une convention collective intéressante , après 3mois de travail : tickets restaurants, mutuelle, comité d'entreprise
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap, vérifier toutefois qu'il soit compatible à votre situation de santé
Plusieurs postes à pourvoir

Avant de postuler, vérifier que votre cv soit à jour sur votre espace

Compétences

  • - Gérer une caisse
  • - Recueillir l'avis et les remarques d'un client
  • - Désactiver l'antivol d'un article
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - savoir effectuer les opérations de calcul de base
  • - Accepter de travailler tous les samedis
  • - fermetures et horaires en coupure 8H /21H15
  • - sens de l'accueil et du service client
  • - être inscrit comme demandeur d'emploi
  • - pour les -26ans : accepter un % du smic

Entreprise

  • CARREFOUR

Offre n°22 : Alternance CQP employé au drive (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Station debout prolongée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST CLEMENT DE RIVIERE ()

Vous travaillerez au drive au sein d'un hypermarché situé au Nord de Montpellier dans le cadre d'un contrat de professionnalisation
Objectif de la formation: Obtenir un titre professionnel employé commercial (H/F) avec l'école CARREFOUR (CFA sur place)
1 jour de formation par semaine animé par un formateur de l'école carrefour.
Le titre préparé est est DE NIVEAU CAP/BEP

Les samedis sont travaillés, les jours fériés et dimanches peuvent l'être également.,
Pouvoir se rendre sur le lieu de travail tôt le matin, port de charge et manutention
Amplitude horaire : 6h15/20h,vous travaillerez le matin et l'après midi par alternance 1semaine sur 2

Votre profil :
-Vous avez plus de 18ans et êtes inscrit comme demandeur d'emploi
-Débutant accepté, stages en grande distribution ou restauration appréciés
-Volonté de s'investir
-Envie de se former

Vos qualités : aisance relationnelle et sens du service client, gout pour le travail en équipe, capacité d'adaptation

Les avantages : Un salaire tout en se formant - le salaire varie en fonction de l'âge et de votre diplôme (-21ans : environ 900euros net, de 21 à 25ans : environ 1200 euros net, et à partir de 26ans : environ 1550 euros net -Une convention collective intéressante , après 3mois de travail : tickets restaurants, mutuelle, comité d'entreprise
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap, vérifier toutefois qu'il soit compatible à votre situation de santé (manutention et port de charge, station debout prolongée)

**Au préalable à ce poste, vous intégrez une période de 6semaines dont 2semaines en autonomie, formation financée et réalisée par des experts des métiers pour vous accompagner et vous conseiller**VOUS DEVEZ ETRE INSCRIT COMME DEMANDEUR D'EMPLOI**DEMARRAGE LE 29/04/024
Plusieurs postes à pourvoir
Vérifier que votre cv soit à jour sur votre espace avant de postuler svp

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...)
  • - Utilisation d'appareils de lecture optique de codes-barres (pistolet, flasheur, ...)
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - acceptez la formation
  • - dynamisme
  • - être inscrit comme demandeur d'emploi

Entreprise

  • CARREFOUR

Offre n°23 : Référent santé et accueil inclusif (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - MONTFERRIER SUR LEZ ()

Nous recherchons une personne pour le poste de référent santé, dans le cadre d'un remplacement congés maternité du 16/04/24 au 14/10/24 ( prolongation possible).

Vos missions:
- Informer, sensibiliser, conseiller en matière de santé du jeune enfant et d'accueil inclusif des enfants en situation de handicap ou atteints de maladie chronique ;
- Présenter et expliquer à l'équipe les protocoles prévus au II de l'article R. 2324-30
- Accompagner à la bonne adaptation, au bien-être, au bon développement des enfants et au respect de leurs besoins
- Mettre en œuvre l'accueil inclusif des enfants nécessitant un traitement ou une attention particulière ;
- Assister l'équipe dans la mise en place d'un projet d'accueil individualisé élaboré par le médecin traitant et en accord avec sa famille ;
- Assurer des recommandations nutritionnelles, d'activités physiques, de sommeil, d'exposition aux écrans et de santé environnementale en association avec les titulaires de l'autorité parentale ou représentants légaux

Compétences

  • - Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
  • - Organiser des formations en prévention des risques
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

  • - infirmier puériculture | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • Crèche Les Câlins

    La crèche des Câlins, à Montferrier sur Lez, est une structure associative avec un agrément de 31 berceaux.

Offre n°24 : Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - JACOU ()

Boutique de vêtements située à Jacou, recherche un/e vendeur/se pour un contrat d'apprentissage d'une durée de 12 mois en vue de valider un Titre Professionnel.
Vous serez en formation un jour par semaine et quatre jours en entreprise.
Rémunération selon l'âge (pourcentage du SMIC).
Débutant/e accepté/e.
Début du poste prévu au plus tôt.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • H & C CONSEIL

Offre n°25 : Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

En tant qu'Hôte de Caisse vous êtes l'ambassadeur de l'image du magasin. Par votre sourire, votre écoute et votre rigueur vous garantissez un accueil irréprochable. Vous contribuez ainsi à fidéliser nos clients.

Vos principales missions sont :
- Créer une relation de proximité avec le client en le renseignant et le conseillant
- Réaliser les opérations d'encaissement
- Prendre connaissance des opérations commerciales et offres promotionnelles
- Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur

Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits, notamment notre gamme fruits et légumes, et nos procédures d'encaissement.

Ce poste est à pourvoir en CDD du 8 avril 2024 au 29 septembre 2024.

Contrat à 30 heures par semaine
Salaire brut mensuel à partir de 1517.10 € + primes

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • GRAND FRAIS GESTION

Offre n°26 : Préparateur de Commandes (h/f)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST MATHIEU DE TREVIERS ()

L'agence Adecco PME recrute pour Notre client, spécialisé dans la production de vin et basé à Saint-Mathieu-de-Tréviers (34270), en Intérim un Préparateur de commandes (H/F).

Votre mission principale consistera à :

- Préparer les commandes en suivant les bons de commande et en utilisant un scanner et un système de gestion des stocks.
- Vérifier l'état des stocks en fonction du planning de la production
- Charger et décharger des marchandises
- Respecter les normes de sécurité dans l'entrepôt.
- Maîtriser les logiciels de gestion des commandes pour assurer une préparation efficace.
- Lire et comprendre les bons de commande afin de préparer les colis et gérer les emballages.
- Participer aux inventaires

Profil :

- Vous avez une expérience d'au moins 1 an en tant que Préparateur de commandes.
- Vous possédez un CAP/BEP dans le domaine de la logistique ou équivalent.
- Vous êtes rigoureux, autonome, réactif et organisé.
- Vous avez un bon esprit d'équipe.
- Vous savez utiliser un scanner et un système de gestion des stocks.
- Vous connaissez les normes de sécurité dans l'entrepôt.
- Vous maîtrisez les logiciels de gestion des commandes.
- Vous avez la capacité de lire et comprendre les bons de commande.
- Vous avez de l'expérience dans la préparation de colis et la gestion des emballages.

Le contrat débutera dès que possible.

Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend !

Adecco PME s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • ADECCO PME

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°27 : Vendeur / Vendeuse de fruits et légumes

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 17H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST CLEMENT DE RIVIERE ()

Vous interviendrez au sein d'un primeur dans un CDI, temps partiel (20h/semaine).

Travail tous les samedi et dimanche matin (9h30 - 12h30), et par roulement 1 semaine sur 2 comme suit :
- mardi après-midi et jeudi après midi (16h - 19h30)
- mercredi après-midi

Vous serez chargé des activités suivantes :
- accueil et service clientèle
- réapprovisionnement des rayons,
- entretien des étals
- pesage de fruits et légumes
- encaissement

Vous aimez la relation clientèle, et avez le sens du service.
Port de charge maxi 12kg

Période de tuilage prévue.
Le lieu de travail n'est pas desservi par les transport en commun.
*** Prise de poste dès que possible ***

Compétences

  • - Retirer des produits non conformes
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • DES FRUITS - DES LEGUMES

Offre n°28 : Responsable de secteur d'aide à domicile sur Castelnau Le Lez (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

Le GIHP recrute au poste de responsable de secteur au sein d'un Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile dédié aux personnes en situation de handicap physique sur Castelnau Le Lez.

Dans le cadre de vos fonctions, vous aurez notamment pour tâches de :
- Mettre en place le plan d'aide du bénéficiaire ;
- Assurer la remise des documents obligatoires issus de la loi du 2 janvier 2002 ;
- Évaluer au domicile du bénéficiaire les besoins en prestation de la personne et définir avec elle ou ses proches, les conditions de mise en place des interventions ;
- Mobiliser les ressources humaines nécessaires à l'amélioration de l'accompagnement de la personne ;
- Préconiser la mise en place d'aides techniques (lit médicalisé, lève personne ) au domicile de la personne ;
- Réaliser des visites périodiques d'évaluation de la prestation et réaliser un compte rendu ;
- Assurer le contrôle de la qualité des interventions à domicile ;
- Organiser, superviser et contrôler la planification des interventions à domicile réalisée par l'assistant(e) technique ;
- Échanger fréquemment avec chaque intervenant à domicile ;
- Réaliser le recrutement des intervenants à domicile ;
- Assurer le suivi de la relation de travail (contrat de travail, absences ) et le lien avec le service des ressources humaines ;
- Assurer l'accueil, l'information, l'intégration et la formation des nouveaux intervenants.


PROFIL RECHERCHÉ
Vous êtes une personne bienveillante, sérieuse, autonome et possédez une expérience professionnelle significative sur un poste équivalent. Niveau BAC +2/3/5 (BTS, DUT, Licence, Master )


AVANTAGES
- Primes d'astreinte
- Reprise d'expérience (avenant 43 CCU BAD)
- Véhicule de service pour les déplacements professionnels
- Participation à la mutuelle et CSE (places de cinéma, sorties loisirs...)


Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 2 398,00 à 2 508,00 euros par mois

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • GIHP

Offre n°29 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si exp client ou Lettre Motivation
    • 34 - ST GELY DU FESC ()

Nous recherchons pour notre boulangerie situé à Saint Gely du Fesc, 1 vendeur(se) en boulangeries ou service en restaurant en CDI temps complet 35h, vous devez être polyvalente, sens de l'accueil du client, souriante, ponctuelle, rigoureuse.

Vous êtes disponible à partir de 6H 13H ou 13Hà 20H/Pas de coupure

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • CEDRIC LEFEVRE

Offre n°30 : Réceptionniste en hôtellerie (H/F)

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Même poste DE RECEPTIONNISTE
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

Au sein d'un établissement , Hôtel Restaurant 3*, nous recherchons un réceptionniste en hôtellerie (H/F)
Vous serez en charge de la réception des clients,
Vous tournerez sur 2 types d'horaires "matin et/ou soir", en charge du check-in et check-out.
Repos à définir avec la direction (2 jours).
Pour répondre au mieux aux besoins de la clientèle, vous devez impérativement maîtriser l'anglais.
Le salaire est négociable en fonction des compétences.

Entreprise

  • HOSTELLERIE DE L AUBE ROUGE

Offre n°31 : Responsable de secteur (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

Poste de responsable de secteur au sein d'un Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile dédié aux personnes en situation de handicap physique.

Dans le cadre de vos fonction, vous aurez notamment pour tache de :

- Mettre en place le plan d'aide du bénéficiaire ;

- Assurer la remise des documents obligatoires issus de la loi du 2 janvier 2002 ;

- Évaluer au domicile du bénéficiaire les besoins en prestation de la personne et définir avec elle ou ses proches, les conditions de mise en place des interventions ;

- Mobiliser les ressources humaines nécessaires à l'amélioration de l'accompagnement de la personne ;

- Préconiser la mise en place d'aides techniques (lit médicalisé, lève personne ) au domicile de la personne ;

- Réaliser des visites périodiques d'évaluation de la prestation et réaliser un compte rendu ;

- Assurer le contrôle de la qualité des interventions à domicile ;

- Organiser, superviser et contrôler la planification des interventions à domicile réalisée par l'assistant(e) technique ;

- Échanger fréquemment avec chaque intervenant à domicile ;

- Réaliser le recrutement des intervenants à domicile ;

- Assurer le suivi de la relation de travail (contrat de travail, absences ) et le lien avec le service des ressources humaines ;

- Assurer l'accueil, l'information, l'intégration et la formation des nouveaux intervenants.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • GIHP

Offre n°32 : Conducteur d'équipements de Production H/F

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si exp industrielle (agro/Cosmetique
    • 34 - VENDARGUES ()

Sous la responsabilité du chef d'équipe,
OBJECTIFS :
1. Assurer la mise à disposition en terme de qualité et de délai de produits conformes aux spécifications définies
2. Assurer le niveau de qualité pour les produits
3. Réaliser les opérations de production conformément aux consignes et/ou modes opératoires
4. Procéder aux changements de produits et/ou de formats sur les différentes machines selon le planning de production défini.
5. Participer à l'entretien des machines et du matériel selon les indications et consignes en réalisant la maintenance de premier niveau.

Débutant(e) sur ce poste accepté(e) si expérience antérieure en industrie ( idéalement secteur agroalimentaire/cosmétique/ Pharmaceutique)

Horaires postés du lundi au vendredi.
Ce lieu de travail n'est pas desservi par les transports en commun aux horaires postés.

Compétences

  • - Procédures de nettoyage et de désinfection
  • - Pesage et dosage de produits
  • - Renseigner les supports de suivi d'intervention
  • - Contrôler les systèmes de sécurité
  • - Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements de production et de contrôle
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Analyser la qualité des process
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Formations

  • - conduite installation industrielle (industrie de transformation ou Agro) | Bac ou équivalent

Offre n°33 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an - minimum en vente alimentaire
    • 34 - JACOU ()

Boulangeries PAUL JACOU Hérault (34830)

Vous êtes dynamique et réactif(ve), vous aimez le travail en équipe.
Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire.
Si vous voulez rejoindre une équipe jeune et dynamique, nous attendons vos candidatures.

Faire partie de la famille PAUL c'est :
- Développer son sens de la créativité de l'autonomie et de la responsabilisation
- Cultiver l'esprit d'équipe

Description du poste vente :
- Participer à l'animation commerciale de la boutique.
- Gestion de la caisse.
- Entretien et achalandage des vitrines en accord avec les normes du groupe.
- Fidélisation de la clientèle.
- Prise de commandes et préparation
- Comptage de la caisse avec le responsable
- Respecter les règles HACCP et les règles de sécurité.

CDI 35h, mutuelle ALAN, panier repas et prime de blanchissage.
Temps plein, CDI
Établissement ouvert du lundi au dimanche matin, planning tournant. avec 2 jours de repos par semaine.
Salaire : à partir de 1 747,00€ par mois
Types de primes et de gratifications :
- Pourboires
- Prime annuelle

Expérience:
- Vente: 2 ans (Exigé)
- Normes de l'hygiène alimentaire: 1 an (Optionnel)

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • BOULANGERIE PAUL

Offre n°34 : Assistant ADV - Chargé de facturation (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 34 - GRABELS ()

Qui sommes-nous ?
Le groupe Ach@t Solutions est le leader français rassemblant les éditeurs métier experts de l'achat et du transport, dédiés au secteur public et à ses partenaires privés. Son ambition est de rapprocher durablement acheteurs publics et partenaires privés grâce à ses solutions et services innovants.
En forte croissance organique grâce à l'appui des opérations de croissances externes réalisées et à la fidélité de ses 7400 clients, le Groupe réunit désormais 190 collaborateurs, tous exclusivement dédiés et spécialisés dans la gestion de l'achat, des marchés publics et du transport, en proposant des suites logicielles adaptées.
Le groupe Ach@t Solutions, en croissance régulière, présente une solide pérennité financière, il recence 5 éditeurs de logiciels métiers.

Les avantages à nous rejoindre :
37h30 de travail hebdo + 10 à 15j RTT/an.
Tickets Restaurant en valeur faciale de 7.5€ (prise en charge de 4€ par l'entreprise et 3.5 € à la charge du collaborateur).
Intéressement / Participation versées en Mai de l'année N+1 au prorata des jours travaillés en année N. (Intéressement moyen sur les 3 dernières années : 6000€ Net).
Prime de vacances (environ 400 euros/an) versée en juin calculée au prorata de votre arrivée.
Des locaux de détente (salle de jeux + espace de restauration entièrement équipé).
Une indemnité kilométrique Vélo pour les collaborateurs qui se déplacent en vélo pour venir travailler (200€/an).
Un comité d'entreprise qui propose des activités en cours d'année (1 dans l'été et 1 à l'occasion des fêtes de Noël) pour les collaborateurs et un chèque cadeau à Noël entre 120 et 170 euros.

En tant qu'Assistant Administrateur des Ventes - Chargé de facturation Client F/H, vos missions principales seront :
Analyser et assurer la facturation du CA récurrent ;
Animer et analyser les reportings mensuels ;
Etre garant(e) du CA notamment par le suivi des FAE (factures A Emettre) et PCA (Produit Constaté d'Avance) ;
Interagir avec les différentes filiales du Groupe pour valider le suivi des processus Groupe et les données des filiales ;
Prendre en charge les demandes clients.

Profil recherché
Issu(e) d'une formation comptabilité gestion ou justifiant d'une première expérience sur un poste similaire, vous êtes à l'aise avec les chiffres et vous appréciez travailler avec différents interlocuteurs.

Plus qu'un diplôme, nous cherchons une personne motivée et une personnalité correspondant à nos valeurs d'entreprise :
Culture client - Esprit d'équipe - Innovation

Vos principales qualités humaines sont les suivantes :
Esprit d'équipe - vous êtes un maillon essentiel entre les différents services et vous êtes là pour nous aider à avancer tous ensemble.
Organisé(e) - vous êtes rigoureux(se) pour assurer les différents suivis.
Polyvalent(e) - Vous savez gérer plusieurs tâches et gérer vos priorités.
Autonome - capable de travailler efficacement de manière indépendante, en prenant des initiatives et en gérant les responsabilités sans supervision constante.
Bienveillant(e) - vous êtes une personnalité qui a coeur la satisfaction de vos différents interlocuteurs.

Compétences techniques recherchées :
2 ans d'expérience sur des sujets de comptabilité client et/ou gestion de contrat/facturation ;
Maitrise du logiciel Excel (tableau croisé dynamique, recherche V, etc.) ;
Expérience sur un outil de gestion commerciale, idéalement sur Sage Gestion Commerciale ;
Appétence pour le contrôle de gestion.

Bonus :
Expérience dans le domaine de l'édition de logiciels.

Vous souhaitez vous inscrite dans un projet d'entreprise durable et en pleine croissance ?
A vous de jouer !

Pour postuler à cette offre, vous pouvez nous contacter par mail à l'adresse recrutement@achatsolutions.fr ou directement par téléphone au numéro suivant 04.34.22.59.81.

Entreprise

  • ACH@T SOLUTIONS

Offre n°35 : Chargé de clientèle (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - GRABELS ()

LIP Solutions RH Montpellier recherche pour son client, spécialiste du matériel médical basé sur Grabels, un Chargé de Clientèle H/F.

Vos missions sont les suivantes :

Accueil physique et téléphonique des patients/prescripteurs,
Suivi des patients confiés et la mise à jour de leur dossiers administratifs
Renouvellement de leurs commandes mensuelles
Fidélisation des patients
Atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs
Vous bénéficiez d?une expérience dans la relation clients depuis 2 ans ainsi que dans la gestion d'un standard téléphonique.

Ce poste requiert des qualités relationnelles, de l'empathie et de l'organisation.

La maîtrise de l'anglais et d'un environnement ERP/CRM est un plus.

Compétences

  • - Techniques de vente par téléphone
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Développer et fidéliser la relation client

Entreprise

  • LIP TERTIAIRE / MEDICAL

Offre n°36 : Agent des espaces verts (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - si profil manuel
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

Vous travaillez au sein d'une entreprise adaptée : offre avec aide au poste, poste réservé aux personnes titulaires du statut Travailleur Handicapé/ bénéficiaires de l'obligation d'emploi -
Missions : débroussailler, tondre, désherber, tailler, nettoyer, évacuer les déchets verts. Travail du lundi au vendredi, amplitude : 8h 16h15. Conditions d'exercice du poste : travail à l'extérieur, station debout prolongée, échanges réguliers et nécessaires avec les collègues, déplacement autonome nécessaire jusqu'au lieu de travail accessible en transports en commun, port d'équipement de sécurité procédures de sécurité strictes, travail répétitif, compréhension et mémorisation des consignes, capacité d'apprentissage sur le poste si débutant, être titulaire du permis B valide. A pourvoir de suite, contrat renouvelable

Compétences

  • - Techniques de taille de végétaux
  • - Utilisation d'engins de tonte (autotracté/autoporté)
  • - Utilisation d'outils de taille
  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Entretenir un élément de décoration
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt
  • - permis B
  • - ponctualité

Entreprise

  • ENTREPRISE ADAPTEE DE L ETANG L OR

Offre n°37 : Hôte / Hôtesse d'accueil

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 28H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - JACOU ()

Au sein d'un restaurant spécialisé burgers, dans les halles de Jacou, vous serez en charge de l'accueil des clients, de la prise de commande au comptoir et de l'encaissement

Vous travaillerez sur 7 services : de 11h00 à 14h30 et de 18h00 à 22h30.

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Identifier, traiter une demande client

Offre n°38 : Préparateur / Préparatrice de commandes

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - VENDARGUES ()

Notre agence Adéquat de MONTPELLIER recrute pour son client site Logistique sur Vendargues, des Préparateurs de commandes ( H/F).

Mission de 6 mois minimum

Vos Missions :

- Préparation de commandes à la vocale
- Port de charges
- Sélection des produits à expédier sur chariot/palette à la vocale
- Constitution des chariots/palettes en fonction de la taille et du poids de chaque produit,
- Utilisation d'un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes,
- Utilisation des chariots de manutention

N'hésitez pas à postuler !


Rémunération et avantages :

- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ).


Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au 04.67.06.87.00

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

Offre n°39 : Assistant Administratif (H/F)

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST VINCENT DE BARBEYRARGUES ()

Notre agence LIP spécialisée dans les métiers du tertiaire recrute pour son client, un Assistant administratif H/F.
Les missions proposées sont les suivantes :
- Saisie des commandes sur l'outil informatique
- Support administratif aux équipes terrains
- Suivi des dossiers commerciaux
- Tâches administratives diverses : classement, archivage, courrier
- Suivre et archiver des dossiers du personnel,
- Support à la comptabilité fournisseurs : traitement des factures fournisseurs
De formation Bac+2 minimum, vous disposez d'une première expérience significative dans le domaine administratif.
Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique.

Vous faites preuve de :
- Rigueur
- Organisation
- Gestion des priorités
- Discrétion

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • LIP MONTPELLIER batiment

Offre n°40 : Agent polyvalent des services techniques H/F

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - espaces verts/service technique
    • 34 - CASTRIES ()

Vous avez en charge:
- Entretien des espaces verts : désherbage, tonte, débroussaillage
- Aide à l'organisation à la livraison du matériel et à son entretien
- Polyvalence sur le nettoiement et l'entretien des espaces publics

Prise de poste début avril

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Entretenir un élément de décoration

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°41 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie en alternance (H/F)

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - VENDARGUES ()

ARES BS recrute pour une de ses entreprises partenaires, un(e) vendeur(se) en alternance dans le domaine de la boulangerie.

Qui sont-ils : Nous sommes une boulangerie artisanale renommée à Montpellier, réputée pour la qualité de nos produits faits maison et notre service client exceptionnel. Dans le cadre de notre expansion, nous recherchons un(e) vendeur/vendeuse en alternance dynamique et passionné(e) pour rejoindre notre équipe.

Responsabilités :

Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme et courtoisie.
Préparer et présenter les produits de manière attrayante en respectant les standards de qualité de l'établissement.
Effectuer les opérations de caisse avec exactitude et fiabilité.
Assurer la propreté et l'ordre du magasin en tout temps.
Participer à la réception et à la gestion des stocks de produits.

Si vous êtes motivé(e) à rejoindre une équipe passionnée et à contribuer au succès d'une boulangerie artisanale de renom, envoyez-nous votre CV dès aujourd'hui à junior@ares-bs.fr

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • ATHENA BS

Offre n°42 : Approvisionneur (F/H)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 34 - ST CLEMENT DE RIVIERE ()

Alimentera-t-il/elle votre motivation que de piloter la chaîne d'approvisionnement en tant qu'Approvisionneur (F/H) ?
En tant que membre clé de l'équipe, votre rôle consistera à veiller à la disponibilité optimale des produits, à contrôler les réapprovisionnements et à gérer divers aspects des relations fournisseurs.

- Participer activement et efficacement aux mises à jour du plan d'approvisionnement.
- Suivre et optimiser le processus de réapprovisionnement des commandes.
- Assurer la disponibilité du matériel nécessaire pour les sous-traitants.
- Traiter de manière proactive les surstocks et les risques de rupture.
- Gérer les interactions fournisseurs, notamment la prospection, la sélection, la négociation des conditions et l'évaluation.
- Maîtrise d'un ERP (Odoo est un plus).

Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: CDI
- Salaire: 30000 euros /an
- Télétravail partiel possible


Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires :
- Avantages CSE
- Bureaux exceptionnels
- Environnement international
- Prévoyance santé
- Primes et intéressements
- Tickets restaurants

Compétences

  • - Évaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Négocier un contrat
  • - Négocier des conditions commerciales

Formations

  • - logistique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD ind.tert.transp. infor.

    Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . De par notre expérience dans le recrutement tertiaire, nous sommes experts pour vous trouver les meilleures opportunités professionnelles.

Offre n°43 : Conseillers commerciaux boutique contrat de professionnalisation (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST CLEMENT DE RIVIERE ()

Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l'emploi des Travailleurs Handicapés recherche, pour un de ses clients du secteur des télécoms, des :

Conseillers commerciaux boutique en contrat de professionnalisation (H/F)

Au sein d'une boutique du réseau, vous avez comme objectif principal la commercialisation de l'ensemble des produits et services de la marque.
A ce titre vos principales missions sont :
- Accueillir, informer et conseiller les clients sur l'ensemble des produits fixes, mobiles, internet et multimédia,
- Mettre en place un diagnostic de leurs besoins, argumenter les solutions les plus adaptées,
- Accompagner des clients sur l'utilisation et la configuration des produits,
- Saisir chaque opportunité de développer le chiffre d'affaires, tout en garantissant le meilleur niveau de satisfaction des clients.

De niveau Bac minimum, vous recherchez une expérience professionnelle qualifiante dans la vente de produits et services de télécommunications.

Dynamique et rigoureux (se), vous faites preuve de capacité d'adaptation face à différents interlocuteurs. Votre passion et votre curiosité pour les nouvelles technologies sont indispensables à votre réussite. Le contact avec le client vous motive fortement ainsi que l'atteinte d'objectifs.

Ces contrats de professionnalisation de 13 mois sont à pourvoir sur Cahors, Saint clément de rivière, Alès, Labège, Roques (31), Tarbes (65), Carcassonne (11), Auch (32), Pamiers (09). Ils sont à pourvoir dans le cadre d'une formation interne donnant lieu à la fin à un CQPT (Certificat de qualification Professionnelle en Téléphonie).

Entreprise

  • DEFI RH

Offre n°44 : Employé commercial polyvalent (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - LE CRES ()

Votre mission consiste à contribuer au développement et à l'animation du rayon Charcuterie, sous l'autorité de votre responsable, en recherchant un excellent niveau de satisfaction client.

Vos missions :
- Participer au contrôle quantitatif et qualitatif des produits livrés
- Participer à la réalisation de la vitrine et à la présentation de l'étalage
- Assurer le suivi du rayon
- Réaliser l'affichage des prix et ses mises à jour
- Accueillir le client, comprendre sa demande et proposer le(s) produit(s) adapté(s)
- Veiller à la qualité du service clientèle

Vous êtes dynamique, organisé(e), polyvalent(e) et doté(e) d'un bon contact client, faites nous parvenir votre CV et nous nous ferons un plaisir de vous rencontrer lors d'un éventuel entretien.

Travail du lundi au samedi.
Vous pourrez être amener à travailler le dimanche par roulement

Travail du matin ou d'après-midi par roulement.
Prise de poste au plus tôt à 5h et fin de poste au plus tard à 20h30.
Débutants acceptés si vous acceptez les conditions d'emploi (jours et horaires de travail, manutention).

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • CARREFOUR

Offre n°45 : Vendeur en boulangerie pâtisserie (H/F)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an - sur poste similaire obligatoire
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

Au sein d'une boulangerie pâtisserie, snaking, vous êtes en charge de l'accueil de la clientèle et de la vente des produits de pâtisserie / boulangerie.
Travail le weekend et 2 jours de repos dans la semaine.
Les horaires peuvent être du matin (ouverture), ou d'après-midi (Fermeture)
Une expérience en vente en boulangerie de minimum un an est IMPÉRATIVE.

Compétences

  • - Retirer des produits non conformes
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Gérer les stocks
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Formations

  • - vente produit alimentaire | CAP, BEP et équivalents

Offre n°46 : Secrétaire médical / médicale

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 32H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 ans
    • 34 - LE CRES ()

Nous recherchons un ou une secrétaire médical(e) EXPERIMENTEE.

Le poste est à pourvoir immédiatement. Il s'agit d'un CDD de 4 mois de 32 heures par semaine sur 4 jours.
Des compétences en gestion informatique et animation des réseaux sociaux sont nécessaires.
Vos valeurs: écoute du patient, compassion, entraide, humanité et technologie, adaptation au sein d'une équipe.

Seules les candidatures avec CV et lettre de motivation seront étudiées.

Compétences

  • - Identifier la demande du patient et rechercher les informations complémentaires dans le dossier médical
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • SELARL DU DOCTEUR SAUSSAYE

Offre n°47 : Conseiller-ère de vente en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans - relation client vente alimentaire
    • 34 - GRABELS ()

Nous recherchons notre futur(e) conseiller(ère) de vente, passionnée et expérimentée en boulangerie-pâtisserie pour rejoindre notre équipe à Grabels. Si vous êtes une personne souriante, axée sur le service client et que vous avez une passion pour les délices sucrés et salés, cette opportunité est pour vous !

Responsabilités :

Accueillir les clients avec un sourire chaleureux et les conseiller sur nos produits.
Assurer la vente et la mise en valeur des produits de la boulangerie-pâtisserie.
Maintenir la propreté et l'ordre dans l'espace de vente.
Gérer les stocks et assurer la rotation des produits.
Contribuer à créer une expérience client positive.

Exigences :

Expérience avérée en tant que vendeur(se) en boulangerie-pâtisserie.
Passion pour les produits de boulangerie-pâtisserie et connaissance approfondie des différents types de pains, viennoiseries et pâtisseries.
Excellentes compétences en service client et en communication.
Capacité à travailler efficacement en équipe.
Disponibilité pour des horaires flexibles, y compris les week-ends.

Avantages :

Environnement de travail convivial et dynamique.
Opportunités de développement professionnel.

Compétences

  • - Retirer des produits non conformes
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Vendre ou louer des produits ou des services
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente

Entreprise

  • JULIEN MICHEL

Offre n°48 : vendeur manutentionnaire fruits legumes h/f

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté - Expérience souhaitée en vente
    • 34 - CASTRIES ()

Pour une exploitation agricole maraichage, vous serez en charge d'acheminer les fruits et légumes de l'exploitation jusqu'au point de vente. Vous vous occuperez de la mise en place sur le point de vente et de la vente des fruits et légumes.
Manutention et port de charges lourdes.
Permis B obligatoire pour l'acheminement des produits de l'exploitation (Véhicule de société).
Horaires de travail : 7h à 14h ou de 14h à 21h. 2 jours de repos par semaine, travail le Week End

Plusieurs postes à pourvoir immédiatement.
CDD avec possibilité de renouvellement.
Poste jusqu'à fin septembre

Compétences

  • - Retirer des produits non conformes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • EARL MOULIN FREDERIC

Offre n°49 : AGENT DE POLICE MUNICIPALE BRIGADE DE NUIT (H/F)

  • Publié le 13/02/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - concours d'agent de police municipal
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

Sous l'autorité du responsable de la brigade de nuit, vous exécutez les missions de police administrative et judiciaire en matière de prévention et de maintien de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques. Vous assurerez une relation de proximité avec la population.

Missions principales

. Missions de police judiciaire :
- Constate les infractions à la loi pénale et recueille tous renseignements en vue de découvrir les auteurs de ces infractions ;
- Rend compte à son responsable de brigade de tous faits importants, crimes, délits ou contraventions dont il a connaissance ;
- Constate, par procès-verbal, les contraventions au code de la route ;
- Veille à la sécurité des biens et des personnes.

. Missions de police administrative :
- Assure la tranquillité, la salubrité et la sécurité des personnes et des biens ;
- Informe préventivement les administrés de la réglementation en vigueur ;
- Procède à des contrôles administratifs des établissements recevant du public ;
- Assure une relation de proximité avec la population ;
- Veille au bon déroulement des manifestations publiques et des cérémonies.

Compétences requises
- Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de police du maire sur son territoire d'intervention ;
- Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur ;
- Recueillir des renseignements, les transmettre à la hiérarchie et suivre les résultats ;
- Analyser rapidement une situation ou des évènements imprévus ;
- Rendre compte, par écrit ou par oral, à l'autorité hiérarchique des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises ;
- Etablir et rédiger des rapports d'activités, des comptes rendus de mission d'îlotage et de prévention ;
- Développer l'information et le dialogue auprès de la population ;
- Maîtrise de la procédure radio et capacité rédactionnelle.

Profil recherché
- Loyauté, rigueur
- Esprit d'équipe
- Disponibilité
- Esprit d'initiative sur le terrain
- Aisance relationnelle
- Discrétion Professionnelle
- Respect de la déontologie
- Sens accru du service public

- Emploi ouvert aux fonctionnaires (par la voie de la mutation ou du détachement) et aux candidats ayant réussi au concours d'agent de police municipale.
- Recrutement dans le cadre d'emplois d'agents de police municipale (catégorie C).

*** Lettre de motivation impérative ***

Compétences

  • - Assister et apporter un appui technique sur les lieux de troubles à la tranquillité et à la sécurité publiques
  • - Prévenir les troubles à la tranquillité publique par îlotage, ronde, et régler les conflits

Entreprise

  • MAIRIE de CASTELNAU LE LEZ

Offre n°50 : Employé commercial polyvalent (H/F)

  • Publié le 06/02/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - LE CRES ()

Nous sommes à la recherche d'employés commerciaux polyvalents pour le rayon Droguerie Parfumerie Hygiène.

Vos principales missions :
- Effectuer la mise en rayon des produits, de façon à avoir des rayons pleins et bien rangés, en suivant l'implantation de base
- Assurer la rotation des produits en faisant le facing plusieurs fois par jour si nécessaire
- Enlever les produits détériorés et périmés du rayon
- Ramasser les emballages vides et débarrasser les allées
- Participer à la réception des marchandises

Vous êtes dynamique, organisé(e), polyvalent(e) et doté(e) d'un bon contact client. Faites nous parvenir votre CV et nous nous ferons un plaisir de vous rencontrer lors d'un éventuel entretien.

Travail du Lundi au samedi.
Amplitude horaires : 6 heures.
Horaires du matin ou d'après-midi en roulement.
Prise de poste à partir de 07h00 et fin de poste au plus tard à 20h00.
Débutants acceptés si vous acceptez les conditions d'emploi (jours et horaires de travail, manutention)

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • CARREFOUR

Offre n°51 : Préparateur / préparatrice en pharmacie avec expérience PDA (H/F)

  • Publié le 06/02/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 34 - CASTRIES ()

Recherche titulaire du diplôme de préparateur/préparatrice en pharmacie avec des notions en PDA.

- Poste proposé au sein du service PDA.
- Temps complet, 35h, horaires à définir (possibilité de journée continue), 4 jours + 1 samedi sur 2.
- Salaire selon grille conventionnelle.

Les missions seront la collaboration avec les établissements, la délivrance des médicaments avec planification et production avec un automate.

Pharmacie de village, de taille moyenne.
Ambiance familiale et chaleureuse :)

Compétences

  • - Modalités de stockage
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Contrôler la modalité de délivrance de certains médicaments spécifiques (stupéfiants, …)
  • - Contrôler la conformité des données ou des documents
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - préparation pharmacie | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • PHARMACIE DU CHATEAU

Offre n°52 : EMPLOYE(E) POLYVALENT(E) (H/F)

  • Publié le 20/01/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - PRADES LE LEZ ()

Nous recherchons une personne pour un poste d'Employé(e) Polyvalent(e) en bureau de tabac situé à Prades le Lez (34730).
Vous travaillez en autonomie l'après-midi (14H-20H) avec un jour de repos par semaine.
Poste ouvert à tous profils, aucune expérience exigée.
Profil dynamique, ponctuel, sérieux, rigoureux et qui aime le contact avec la clientèle.
Quelques opérations de manutention et de magasinage sont à prévoir. (gestion des stocks)
Véhicule personnel indispensable.
35H SMIC

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Gérer une caisse
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente

Offre n°53 : Mesure AFPR-POEI : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Castelnau-le-Lez ()

Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI

Offre n°54 : Mesure AFPR-POEI : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Castelnau-le-Lez ()

Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI

Offre n°55 : Agent d'entretien (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Français (Exigée)
    • 34 - Crès ()

Vous aurez en charge le nettoyage de bureaux et de parties communes Sur Montpellier secteur Millénaire
Vous vous acquitterez des tâches suivantes :
- Vidage des poubelles et changements des sacs si nécessaire y compris destructeur de papier à l'entrée
- Nettoyage, détartrage et désinfection des appareils sanitaires
- Dépoussiérage des bureaux
- Aspiration et lavage des sols par bionettoyage

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Utilisation d'autolaveuses
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage en qualifiant la nature du problème
  • - Appliquer les principes du bio-nettoyage
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés
  • - Utiliser une installation, une machine
  • - Vérifier la conformité d'une réalisation avec un cahier des charges
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

  • F.R. NET

Offre n°56 : Distributeur / Distributrice de prospectus (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - LE CRES ()

Interaction Montpellier recherche pour le compte de son client, entreprise spécialisé dans le béton imprimé, une personne dynamique (H/F) pour distribuer des flyers sur le secteur de Frontignan, Sète, Marseillan, Agde... . Vous serez amené à faire la distribution de flyer en trottinette (fournie par le client), 25H par semaine du lundi au vendredi.
Vous serez l'ambassadeur/ambassadrice de notre client sur le terrain et votre rôle sera essentiel pour promouvoir leur expertise en béton imprimé. Votre enthousiasme et votre dynamisme seront vos meilleurs atouts pour attirer l'attention des passants et leur transmettre les informations avec le sourire.

Vos missions :
- Parcourir activement le secteur défini en trottinette.
- Distribuer les flyers de manière efficace tout en respectant les directives données.
- Communiquer avec le public pour renforcer la visibilité de la marque.
- Assurer un reporting régulier de l'activité à votre superviseur.
- Maintenir une attitude professionnelle et courtoise tout au long de la mission.

Le véhicule personnel est nécessaire pour se déplacer sur la zone de distribution

Compétences attendues :
- Aptitude à se déplacer sur de longues distances
- Aisance relationnelle et capacité à communiquer de manière positive.
- Esprit d'équipe et capacité à suivre des instructions précises.
- Autonomie et proactivité dans la gestion des tâches.

Compétences

  • - Distribuer des documents, des colis
  • - Restituer les éléments non distribués au service concerné
  • - Analyser un plan de distribution
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • INTERACTION LANGUEDOC

Offre n°57 : Agent d'intervention à moto (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - VENDARGUES ()

Vous réaliserez des interventions sur petits équipements d'immeubles, déplacements en moto (grosse cylindrée) toute l'année.
Moto fournie par l'entreprise : possession du permis A obligatoire (grosses cylindrées moto) depuis plus de 2 ans EXPERIENCE DE LA CONDUITE DE MOTOS exigée pour conduite en sécurité.
Avoir de bonnes notions en bricolage.
Permis voiture (B) serait un plus, pour interventions en équipe (ou avec transport de matériel).
Salaire : SMIC + 10 %,
Secteur géographique : Montpellier - Nîmes essentiellement

Compétences

  • - Livrer une commande
  • - Réaliser une opération de maintenance
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Offre n°58 : Spécifique TH - Employé polyvalent de restauration H/F

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST CLEMENT DE RIVIERE ()

Le restaurant BURGER KING KING de Saint Clément De Rivière forme et recrute 5 postes d'employé(e) polyvalent(e) de restauration rapide spécifique Travailleur Handicapé avec une Reconnaissance Travailleur Handicapé à jour.
Les débutants sans aucune expérience sont les bienvenus.

Si vous intégrez notre équipe en tant qu'équipier.ère de restauration, vos missions seront les suivantes :
- User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients
- Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant
- Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité)
- Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients

**Vous avez :**
- Un esprit d'équipe bien cuit
- Un sourire à point
- Une capacité d'adaptation saignante
- Une envie bleue de grandir
- Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé

**Nous avons :**
- Une ambiance de feu
- Notre délicieux WHOPPER
- Des emplois du temps flexibles et adaptés à vos contraintes et contre-indications
- De belles opportunités d'évolution

Sachez que chez BURGER KING on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Alors, à vous d'écrire votre BK Story !

BURGER KING Saint Clément De Rivière ouvre ses portes le mercredi 27 mars à 9h00 afin de vous présenter le restaurant (visite), le métier d'équipier polyvalent de restauration rapide et ses conditions de travail (avec témoignages salariés), la formation 100 % terrain avec 1 formateur expert à vos côtés d'HANDIWORK . A la suite des présentations, vous pourrez passer un entretien de sélection avec l'employeur.

Inscription et toutes les informations détaillées via le lien situé dans la partie candidater.

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des plats cuisinés
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • BURGER KING

Offre n°59 : Manutentionnaire installateur evenementiel (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - PRADES LE LEZ ()

Le poste :
L'agence PROMAN Montpellier Juvenal recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'évènementiel, un manutentionnaire installateur F/H. sous la responsabilité du chef d 'équipe, vous serez en charge : - de la livraison du materiel lié à l'évènement sur le lieu de l'événement, - du déchargement et l'installation du matériels, - du montage de chapiteaux, tonnelles et tentes, - du démontage et le rangement du matériel après les événements. Le poste est à pourvoir pour un CDD saisonnier à partir de mai jusqu'a minimum fin septembre.


Profil recherché :
Idéalement vous justifiez d'une première experience réussi dans le domaine de l'évènementiel. Votre dynamisme, votre motivation et votre flexibilité feront de vous un candidat idéal pour le poste.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • PROMAN JUVENAL

Offre n°60 : Mesure AFPR-POEI : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Castelnau-le-Lez ()

Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI

Offre n°61 : Mesure AFPR-POEI : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Castelnau-le-Lez ()

Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI

Offre n°62 : 3 Conducteurs de transport en commun (F/H)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

Qui ne rêverait pas de piloter la destinée d'une foule en tant que Conducteur de transport en commun (F/H) ?
Au sein d'une entreprise dynamique, votre mission sera d'assurer le transport de différents usagers tout en respectant les horaires. Votre image et celle de l'entreprise seront reflétées à travers votre accueil, vos conseils et vos renseignements prodigués aux passagers.

Vos responsabilités principales seront de :
- Assurer la sécurité des voyageurs en respectant le code de la route
- Veiller à la propreté et à l'entretien régulier du véhicule
- Gérer les activités administratives liées à votre métier.

Le poste en question : contrat et salaire à la clé!
- Contrat: Intérim
- Durée: 6/mois
- Salaire: 12.79 euros/heure

Un job avec des avantages qui vont vous plaire :

Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • RANDSTAD ind.tert.transp. infor.

    La recherche d'emploi n'est pas un long fleuve tranquille. Faites appel à Randstad pour trouver le cap et vous proposer le job qui correspond à vos compétences et vos attentes. Mais surtout, si l'on vous parle transport, vous êtes à la bonne adresse !

Offre n°63 : Conducteur de transport en commun - BUS (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

Rejoindre Transdev c'est rejoindre des femmes et des hommes au service des autres et exercer un métier qui a du sens : la mobilité.

Nous recherchons notre Conducteur - Receveur ( H/F) qui aura pour missions:

- Accueillir, renseigner et transporter les voyageurs selon les itinéraires et horaires définis.
- Assurer une conduite souple et adaptée afin de garantir le confort de vos voyageurs.
- Respecter les réglementations en vigueur et adopter une attitude éco-responsable.
- S'assurer des conditions optimales de sécurité.
- Effectuer la vente de titres de transport à bord.
- Veiller au bon fonctionnement de votre véhicule et signaler au service maintenance tout incident ou dysfonctionnement.

Votre profil :

Vous possédez obligatoirement , le permis D ainsi que votre FIMO voyageur ( à jour)

Vos atouts:

Vous travaillez en autonomie.
Animé(e) par l'esprit de service, vous êtes ponctuel(le) et appréciez le contact avec le public.


Nos avantages :
Un contrat en temps plein avec un 13ème mois
Un planning prévisionnel
4 repos à la quatorzaine
les vêtements de travail sont fournis .

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Transporter des passagers
  • - CQC

Entreprise

  • TRANSDEV OCCITANIE LITTORAL

Offre n°64 : Mesure AFPR-POEI : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Castelnau-le-Lez ()

Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI

Offre n°65 : Mesure AFPR-POEI : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Castelnau-le-Lez ()

Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI

Offre n°66 : Mesure AFPR-POEI : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Castelnau-le-Lez ()

Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI

Offre n°67 : Mesure AFPR-POEI : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Castelnau-le-Lez ()

Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI

Offre n°68 : Conducteur de transport en commun (F/H)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 34 - CASTRIES ()

Quoi de plus passionnant que de piloter votre carrière en tant que Conducteur de transport en commun (F/H) ?
"Nous recherchons une personne dévouée pour transporter en toute sécurité les enfants à l'école et à leur domicile en autocar, tout en représentant positivement notre entreprise."
- Assurer la sécurité et le confort des enfants pendant le transport en vérifiant régulièrement l'état des dispositifs de sécurité
- Conduire les enfants à l'école et à leur domicile le matin et le soir, en respectant les horaires et les itinéraires établis
- Représenter l'image de l'entreprise par une attitude professionnelle, une tenue adéquate et un sens aigu du service client.

Alors, voici ce que l'on vous propose :
- Contrat: Intérim
- Durée: 5/mois
- Salaire: 13.52 euros/heure


Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • RANDSTAD ind.tert.transp. infor.

    Vous cherchez un travail et vous ne savez pas trop par où commencer ? Pas de panique ! Au sein de notre agence Randstad, une équipe est là pour vous accompagner dans vos démarches. On s'occupe de trouver les offres qui correspondent à vos compétences et vos envies. Et en plus, on est super sympas ! Mais surtout, si l'on vous parle transport, vous êtes à la bonne adresse !

Offre n°69 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Station debout prolongée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST CLEMENT DE RIVIERE ()

Recherche, pour notre nouveau restaurant traditionnel, notre employé polyvalent de restauration.

Vous aiderez le chef de cuisine à l'élaboration des entrées, plats, dessert, à la mise en place, vous serez également en charge de la plonge, du rangement et du nettoyage de la cuisine.

Poste à temps partiel 24h/sem, du lundi au samedi sur les services du midi uniquement: 9h30 -15h00

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer des plats cuisinés
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • 50 NUANCES DU GOUT

Offre n°70 : Alternance CQP vendeur en produits frais(H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST CLEMENT DE RIVIERE ()

Dans le cadre d'un contrat de professionnalisation au sein d'un hypermarché, vous serez en charge du conditionnement, étiquetage, enregistrement, transport, rangement et tri de la marchandise au rayon fruits et légumes ou vente au rayon charcuterie
Amplitude horaires : 5h/21h, vous travaillerez 7h en continu
Les samedis sont travaillés, les jours fériés et dimanches peuvent l'être également. (jours fériés et dimanches majorés)
Pouvoir se rendre sur le lieu de travail tôt le matin, port de charge et manutention, station debout prolongée

Objectif de la formation: Obtenir un titre professionnel employé commercial (H/F) avec l'école CARREFOUR (CFA sur place)
1 jour de formation par semaine animé par un formateur de l'école carrefour.
Le titre préparé est de niveau CAP/BEP dans le domaine de la grande distribution

**Au préalable à ce poste, vous intégrez une période de 6semaines dont 2semaines en autonomie, formation financée et réalisée par des experts des métiers pour vous accompagner et vous conseiller**

Votre profil :

-être âgé de +18ans et être inscrit comme demandeur d'emploi
-Débutant accepté, stages en grande distribution ou restauration appréciés
-Volonté de s'investir
-Envie de se former

Vos qualités : réactivité, rigueur, gout pour le travail en équipe, capacité d'adaptation, sens du service client

Les avantages : Un salaire tout en se formant (18 à 20ans : 900 euros net- 21 à 25ans : 1200 euros net- 26 à 29ans : 1550 euros net) Une convention collective intéressante, après 3mois de travail : tickets restaurants, mutuelle, comité d'entreprise
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap, vérifiez toutefois qu'il soit compatible à votre situation de santé
Plusieurs postes à pourvoir en juin et juillet 2024

Avant de postuler vérifiez que votre cv soit à jour sur votre espace; merci

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Utilisation de trancheuse
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Mettre en place/rafraîchir l'étal (glace, décoration), disposer les produits et afficher les prix
  • - Réaliser un inventaire
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Conditionner des produits
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Vendre ou louer des produits ou des services
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'emballage de produits frais
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • - travail en équipe
  • - être âgé d'au moins 18ans
  • - accepter le salaire de l'alternance
  • - effectuer la manutention
  • - accepter les horaires de 5h à 21h
  • - être inscrit comme demandeur d'emploi

Entreprise

  • CARREFOUR

Offre n°71 : Alternance CQP employé de rayon (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST CLEMENT DE RIVIERE ()

Dans le cadre d'un contrat de professionnalisation en hypermarché vous serez affecté au rayon des produits alimentaires ou non alimentaires
Vous allez apprendre à :
-Maintenir l'attractivité des rayons tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks
-Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée
-Développer les ventes en fidélisant les clients
-Accueillir et conseiller les clients
-Procéder au transport, au rangement, conditionnement, étiquetage des produits en rayon et si besoin affichage des signalétiques et promotions
-Trier en enregistrer les marchandises non vendables
-Réaliser les opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail et des linéaires
Amplitude horaires : au plus tôt : 5h (rayon alimentaire) ou 6h (rayon non alimentaire) et au plus tard : 20h- Travail le matin ou l'après midi
Comment se passe la formation ?
-pendant 6 mois, vous alternez 4 jours de travail et 1 journée de formation
-les formations se passent au sein de votre magasin donc pas besoin de se déplacer ailleurs ;
-parcours sécurisé car vous serez tout le long de cette formation accompagné par un formateur.
Les samedis sont travaillés, les jours fériés et dimanches peuvent l'être également. (jours fériés et dimanches majorés)
Objectif de la formation: Préparer le Certificat de Qualification Professionnelle (CQP), de niveau CAP, il est reconnu par la branche de la grande distribution

Au préalable à ce poste, vous intégrez une période de 6semaines dont 2semaines en autonomie, formation financée et réalisée par des experts des métiers pour vous accompagner et vous conseiller **DEMARRAGE LE 29/04/24
Votre profil :
-Vous avez +18ans
-Débutant acceptés si candidature motivée, les stages en grande distribution ou restauration sont appréciés
-Volonté de s'investir
-Envie de se former

Vos qualités : réactivité, rigueur, gout pour le travail en équipe, capacité d'adaptation, sens du service client

Les avantages : Un salaire tout en se formant - le salaire varie en fonction de l'âge et de votre diplôme (de 18 à 20ans : 900euros net- de 21 à 25ans : 1200euros net et à partir de 26ans :1550 euros net) -Une convention collective intéressante , après 3mois de travail : tickets restaurants, mutuelle, comité d'entreprise
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap, vérifier toutefois qu'il soit compatible à votre situation de santé (manutention et port de charge, station debout prolongée)

Plusieurs postes à pourvoir
Avant de postuler vérifiez que votre cv soit à jour sur votre espace; merci

Compétences

  • - Retirer des produits non conformes
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Réaliser un inventaire
  • - Gérer les stocks
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Accepter de travailler tous les samedis
  • - Accepter les horaires de travail
  • - Se conformer aux procédures
  • - être inscrit comme demandeur d'emploi
  • - Accepter le salaire pour les -26ans : % du smic

Entreprise

  • CARREFOUR ST CLEMENT DE RIVIERE

Offre n°72 : Testeur QA (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Clapiers ()

Nous recherchons pour notre client, Leader français dans le développement et le déploiement de réseaux multiservices Wifi
maillés/LoraWan et de solutions connectées innovantes. Un Testeur QA en CDI !

Vous intégrerez le département R&D et Validation dont la principale mission est de vérifier la qualité et la conformité des produits et solutions livrés à nos clients. Directement rattaché au Responsable Validation, vous serez notamment en charge de :

Assurer la conformité entre le développement réalisé et les spécifications fonctionnelles des produits informatiques livrés (nouveaux produits, évolutions, correction d'incidents).
Concevoir des cas de tests à partir des spécifications fonctionnelles.
Exécuter manuellement ou automatiquement les tests.
Analyser les écarts entre les résultats attendus et obtenus.
Rédiger les fiches d'anomalie résultant des tests effectués et les transmettre aux équipes en charge des corrections.
Suivre les anomalies remontées aux équipes de Développement.
Participer à la définition des besoins pour les environnements de test.
Participer à l'amélioration des méthodologies et des outils utilisés en équipe de test.
Participer à la rédaction de documents
Vous serez amenés à travailler sur de multiples projets : logiciel, web, technologies WiFi et
Lora, objets connectés.
Vous travaillerez sous les environnements Linux et Windows.


Le profil idéal
Rigoureux, curieux et patient, vous aimez procéder avec méthode et organisation. Vous êtes
diplomate et possédez un bon relationnel qui vous permet de travailler en équipe. Vous avez
également une bonne capacité d'adaptation.

Vous avez déjà travaillé avec les outils comme Redmine, GitLab, Squash ...
Vous êtes à l'aise avec les nouvelles technologies.
De notions de programmation et la connaissance d'outils de scripting de test seraient un
plus.

- Profil :
- Formation souhaitée : Bac+2 ou équivalent en Informatique
- Durée d'expérience : débutant et autodidacte accepté
- Niveau d'anglais technique : bon (lu, écrit)

- Les atouts :
- Télétravail.
- Le siège social est situé à Clapiers, secteur dynamique et bien desservi, proche de
tous commerces, riches en restaurants, et services divers.
- L'interculturalité, la convivialité et le dynamisme sont de mise au sein de nos équipes.
- Le CSE organise diverses activités tout au long de l'année.
- Salle de sport à disposition.

Poste à pourvoir en CDI rapidement !

Process de recrutement:
Un premier appel de qualification
Un entretien avec le/la chargé(e) de recrutement
Un entretien physique avec notre client
Vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez plus et postulez !

Compétences

  • - Concevoir une application web
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Surveiller le fonctionnement d'applicatifs et logiciels

Entreprise

  • SASU SUD CONSEILS ET RECRUTEMENTS

Offre n°73 : Technicien Vitrage CASTELNAU LE LEZ H/F

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

Au sein d'une équipe opérationnelle, et sous la responsabilité du chef de centre, vos principales missions sont les suivantes :
- Prise en charge des dossiers clients selon le planning établi (vérification des pièces, du matériel ...).- Préparation du matériel nécessaire pour les interventions en atelier ou en pose à l'extérieur.- Réalisation des interventions de réparation et de remplacement de vitrage grâce à des outils à la pointe de la technologie.- Gestion la relation avec le client jusqu'à la restitution du véhicule en s'assurant de sa satisfaction. VOUS AVEZ DES HABILETÉS MANUELLES ET SEREZ FORME(E) EN INTERNE

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Remplacer les vitres ou réparer les impacts et fissures

Entreprise

  • CARGLASS

    Fort de la confiance accordée par Carglass à ses 3000 collaborateurs, l'entreprise se positionne aujourd'hui en leader de la réparation et du remplacement de vitrage automobile, avec 400 centres de pose en France. Au sein d'un environnement de travail épanouissant, l'ensemble des collaborateurs se mobilise pour offrir un service de qualité à sa clientèle. Carglass® vous propose de rejoindre ses équipes techniques pour réaliser des interventions de réparation ou de remplacement de vitrage auto.

Offre n°74 : Préparateur / convoyeur de véhicules H/F

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an - sur poste similaire
    • 34 - VENDARGUES ()

L'entreprise de location de véhicule Lovauto recherche un Préparateur - Convoyeur H/F de véhicules de location (utilitaires ou VL)

Vos missions :
Nettoyer et livrer les véhicules ,faire les niveaux et contrôler les pneumatiques

Votre profil :
- Vous êtes titulaire de PERMIS B
- Vous avez une première expérience d'1 an MINIMUM sur le même poste (ou similaire)

Travail du lundi au vendredi entre 8h-12h/14h-18h (horaires à définir)
Formation interne prévue.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Intervention de service rapide

Entreprise

  • LOVAUTO

Offre n°75 : Magasinier pièces mécaniques et électriques (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 34 - VENDARGUES ()

Vos missions seront les suivantes :

- Application de procédures internes selon l'état des articles (neuf, reconditionné, non-conforme...)
- Tenue des registres de stocks (entrée et sortie) manuellement et informatiquement
- Préparation de commande
- Réintégration de retour de pièces
- Réception des livraisons
- Inventaire régulier
- Commande des pièces non-disponible

Horaires : 7h30-11h30 / 13h15-16h15 (35h/semaine)

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • NETWORK INTERIM

    Votre spécialiste du recrutement sur l'Aude depuis 2004. Acteur local reconnu du Travail Temporaire et du recrutement en CDD ou CDI, NETWORK INTÉRIM 11 offre une prestation RH globale de proximité dans tous les secteurs d'activité : BTP, Industrie, Transport et Logistique, Tertiaire, Viticole, Agroalimentaire, Hôtellerie et Restauration... NETWORK INTÉRIM accompagne les candidats dans leurs démarches de recherches d'emploi et les entreprises dans la recherche du meilleur candidat !

Offre n°76 : Community manager et assistant recrutement (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 mois
    • 34 - JACOU ()

Afin de renforcer son équipe, IDELCA Business School recherche son Community Manager, qui aura également en charge d'assister nos conseillères en formation sur la partie recrutement des alternants.

VOS MISSIONS :
- Participer à la vie de l'école, faire des prises de vue (photos, vidéos)
- Développer et gérer les réseaux sociaux de l'établissement : Créer des montages grâce aux vidéos et photos prises à l'école ou lors d'évènements, créer du contenu. Dynamiser les réseaux.
- En parallèle, vous renforcerez notre équipe de recrutement et d'admission au sein de l'établissement : Répondre aux candidats (possibilité de contact via téléphone et courrier électronique), Assurer des rendez vous d'information, Effectuer les entretiens de sélection, Aider au placement en entreprise, Assurer un suivi des candidatures, Développer le vivier de candidats en particulier par les réseaux sociaux.

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous préparerez un Bachelor ou un Mastère stratégie digitale et marketing selon votre niveau d'études supérieures.

Le candidat idéal : rigoureux, à l'aise en communication et a une bonne maitrise des réseaux sociaux (Instagram, Tik-tok, Facebook, Linkedin).

Niveau Bac +2 minimum obligatoire pour un Bachelor en apprentissage (contrat de 12 mois)
Niveau Bac+3 minimum pour une formation en Mastère 1 en apprentissage (contrat de 24 mois)
Type d'emploi : Temps plein, Alternance
Salaire : 936,00€ à 1 300,00€ par mois

Compétences

  • - Réaliser des enquêtes et des sondages en ligne
  • - Analyser des échanges communautaires en ligne
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Concevoir des supports de communication et d'image
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Animer un réseau, une communauté

Entreprise

  • GMD

Offre n°77 : Agent très qualifié de nettoyage / Chef d'équipe (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 mois
    • 34 - ST GELY DU FESC ()

Poste à pourvoir au plus tôt en CDI à temps complet H/F
Du lundi au vendredi (Matinée) et le samedi (Après-midi).
Possibilité heures supplémentaires.

Sous la responsabilité du responsable de secteur, vous serez amené à :
- Réaliser les opérations de nettoyage de locaux de type grande surface commerciale
- Réaliser les tâches d'entretien selon les cycles prévus
- Conduite d'une machine auto-laveuse
- Assurer la coordination et l'animation d'une équipe de nettoyage
- Avertir le responsable en cas de dysfonctionnement

Profil :
- Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage
- Rapidité et qualité d'exécution
- Capacités d'adaptation (situations de travail, rythmes d'activités)
- Vous êtes ponctuel et rigoureux dans votre travail
- Permis B
- Expérience dans le nettoyage de 2 années minimum

Compétences et aptitudes requises :
- Connaissances des propriétés, des précautions d'emploi et de stockages des différents produits de nettoyage
- Respect des règles d'hygiène
- Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu...), et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées.
- Respecter les missions confiées au cahier des charges

Dans le cadre de notre politique Diversité et Inclusion, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Repérer les dégradations des espaces publics
  • - Collecter des déchets ménagers ou industriels
  • - Entretenir un espace urbain
  • - Entretenir les équipements de collecte de déchets
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable

Entreprise

  • A DOM PRO

    société de propreté

Offre n°78 : Employé libre service (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 34 - LE CRES ()

Un travail agréable au sein d'une entreprise sympa ? Avec une équipe encadrante bienveillante ? Rejoins-nous !
Viens travailler pour Cyrka distribution au sein de leur magasin B&M à Montpellier le Crès!
Rejoindre Cyrka distribution ce n'est pas seulement avoir un salaire, c'est aussi travailler avec des collègues sympa dans une ambiance agréable et stimulante !
- tu as une expérience du merchandising visuel dans un environnement de distribution (gestion des espaces, technique d'agencement, sensibilité produits)
- Tu es dynamique, capable de travailler en équipe
- Tu aimes travailler sur le terrain
- Tu allies esprit créatif et compétences commerciales pour présenter des produits et combinaisons de produits de manière unique et inspirante
- Tu es force de proposition pour proposer des idées nouvelles
- Tu suis de près les comportements d'achats et les tendances du marché pour contribuer aux choix créatifs qui vont inspirer et surprendre nos clients

Au quotidien, tes missions sont les suivantes :
- Optimiser les performances commerciales du magasin en cohérence avec le concept de l'enseigne par une présentation attractive des produits
- Implanter les zones évènementielles en fonction des opérations commerciales
- Mettre en scène les vitrines et des zones au sein du magasin
- Préparer les éléments de signalétique, mettre en œuvre la charte graphique
- Proposer et analyser les besoins du magasin afin de maximiser les plans d'actions merch.
- Tu veilleras à garder le magasin bien achalandé, propre et rangé, de façon à permettre aux clients de trouver rapidement les produits qu'ils recherchent sans jamais se tromper. Tu aborderas avec respect nos clients pour les guider dans leur choix s'ils ne trouvent pas leur produit.

Ce que nous t'offrons :
- Un contrat CDI 35 heures par semaine
- Un accès à notre mutuelle obligatoire
- Une ambiance de travail agréable avec de chouettes collègues et responsables
- Tu es organisé(e) et rigoureux(se)
Cela t'intéresse ?
Postule vite
Plusieurs postes à pourvoir

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • B&M

Offre n°79 : Un.e chargé.e de mission Animateur.trice SAGE (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an
  • Langue : Français (Exigée)
    • 34 - PRADES LE LEZ ()

Animation de la CLE
- suivi des changements des membres de la CLE
- organisation et animation des réunions de la CLE, du Bureau, des Commissions Thématiques et du comité technique du SAGE
- préparation des débats de la CLE
- établissement des comptes rendus et diffusion des documents
- information régulière de la CLE sur les études en cours
- bilan d'activité annuel de la CLE
- formation des membres de la CLE
- création, réalisation de documents et d'outils pédagogiques et communicants sur le SAGE

Mise en œuvre du SAGE révisé en 2015
- pilotage et suivi des études stratégiques du programme d'actions
- élaboration et suivi des tableaux de bord
- analyse de la compatibilité des projets d'aménagement avec le SAGE et préparation des avis sollicités auprès de la CLE
- suivi des SCOT, PLUi et autres documents de planification
- suivi de l'application des préconisations du SAGE aux projets sur le bassin versant

Animation de la stratégie foncière du SAGE
- animation de la stratégie pour l'acquisition des zones prioritaires du SAGE en lien avec les collectivités (Gemapiens, communes, CD34, ) :
- veille foncière en lien avec le département de l'Hérault et les partenaires : avis et appui sur les procédures de préemption ou d'acquisition

Révision du SAGE
- bilan du SAGE 2015-2023
- réflexion sur le lancement de la révision
- planification des travaux de la CLE et des études à engager
- pilotage des études nécessaires à la révision (changement climatique, )
- animation des comités techniques et des commissions thématiques
- rédaction des documents du SAGE
- organisation des phases de consultation

Administration du SIG (Qgis)
- gestion de la base de données
- mise à jour et traitement des données
- production de documents cartographiques

Profil et compétences :

Ingénieur diplômé ou diplôme universitaire (BAC +5) dans le domaine de l'eau, des ressources en eau, de l'aménagement du territoire.
Expérience :
- Expérience sur un poste similaire d'animateur souhaitée
- Bonnes connaissances de la gestion de l'eau, de l'aménagement du territoire et la gestion de projets de territoire
- Connaissances et expériences de la procédure SAGE
- Maîtrise des outils de concertation et d'animation,
- Montage, conduite d'études et de projets sur les thématiques de l'eau
- Connaissance des institutions territoriales et des politiques de l'eau
- Maîtrise réglementaire dans le domaine de l'eau et des aspects réglementaires environnementaux (DCE, LEMA, SDAGE, )
- Maîtrise de l'outil SIG (QGIS)
- Utilisation des logiciels EXCEL, WORD, POWERPOINT, MS PROJECT.

Qualités :
- Aptitudes à la négociation, la médiation, au dialogue,
- Excellent relationnel et sens de la communication
- Goût pour le travail en équipe,
- Capacités d'organisation, de rigueur et de fiabilité,
- Aptitudes à l'analyse, la synthèse et la rédaction,
- Disponibilité

Contraintes :
- Titulaire du permis B obligatoire
- Poste à temps complet
- Disponibilité horaire ponctuelle

Organisation et dispositions pratiques :
- Grade de l'agent : Ingénieur
- Supérieur direct : la Directrice de l'EPTB Lez
- Lieu d'affectation : Prades-le-Lez (34)
- Rémunération : selon expérience sur base grille ingénieur cadre A fonction publique territoriale

Compétences

  • - Établir un rapport d'étude ou de recherche
  • - Planifier les étapes d'un projet
  • - Concevoir et gérer un projet

Entreprise

  • EPTB Lez

    Le SYBLE, Syndicat du Bassin du Lez, EPTB est une structure de gestion à l échelle du bassin versant du fleuve Lez, investie d un rôle de coordination, de conseil et d animation de la gestion globale et équilibrée de l eau et des milieux aquatiques.

Offre n°80 : Equipier préparation snacking (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - préparation / restauration rapide
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

La boulangerie Marie Blachère à Castelnau-le-lez, établissement indépendant sous franchise est à la recherche de son équipier (ère) snacking.

Vous travaillez au sein d'une équipe à taille humaine sous la responsabilité d'un(e) responsable boulangerie à la fabrication des produits frais et de qualités proposées chaque jour à nos clients.

Votre profil, nos attentes :
-Vous êtes une personne authentique, dynamique, réactive, sensible à la qualité de votre travail et des produits destinés aux clients.
-Vous savez faire preuve d'esprit d'équipe pour soutenir l'activité et le développement du magasin.
-Vous êtes organisé, savez travailler sous un rythme soutenu tout en ayant une sensibilité au produit et à la satisfaction client

Expérience en cuisine et/ou restauration rapide appréciée.

Nous vous offrons :
-Un CDI à temps plein, Pas de coupures, planning tournant matin/après-midi.
-Une formation de 2 semaines à nos process et spécificités produits est dispensée en interne.

Une poste qui peut évoluer en fonction des capacités et investissement.

Salaire : 1750€ à 1850€ brut mensuel, période d'essai de 2 mois renouvelable 1 fois (1 mois) + 13eme mois progressif en fonction de l'ancienneté.
Mutuelle entreprise
N'hésitez plus rejoignez-nous et devenez notre nouveau talent !

Vos missions :
-Préparer les produits sucrés (cuissons viennoiseries, préparation tartes) et salés (préparation des pizzas, sandwichs, quiches, salades ) dans le respect des méthodes et recettes Marie Blachère
-Respecter les chartes de productions
-Etre à l'écoute des besoins de l'équipe de vente concernant les produits snacking afin d'assurer une disponibilité constante et raisonnée tout au long de la journée à notre clientèle
-Assurer la bonne mise en place, l'entretien de son poste et la bonne passation de celui -ci à l'équipe suivante
-Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Préparer des plats cuisinés

Offre n°81 : Assistant technique service d'accompagnement à domicile (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

L'Assistant(e) technique est chargé(e) de :

- Veiller à la bonne tenue et au classement des dossiers administratifs des bénéficiaires et des intervenants à domicile en lien avec le/la secrétaire
- Élaborer et transmettre les plannings d'intervention aux bénéficiaires et intervenants en lien avec les Responsables de secteur
- Assurer la gestion des modifications quotidiennes de planning en lien avec les Responsables de secteur
- Assurer l'accueil physique et téléphonique
- Gérer les différentes demandes des bénéficiaires et des intervenants à domicile
- Assurer la traçabilité et la conservation des informations
- Prévenir les bénéficiaires et intervenants à domicile en cas de modification de planning (modification d'horaires, annulation d'une intervention, changement d'intervenant, ...)
- Élaborer et transmettre au bénéficiaire, sous la supervision du/de la Responsable de secteur, les documents obligatoires issus de la Loi du 2 janvier 2002 (DIPEC, Règlement de Fonctionnement, Livret d'Accueil, )
- Réaliser la saisie informatique de différents éléments en lien avec la gestion administrative des bénéficiaires et des intervenants à domicile et la gestion des interventions
- Tenir à jour l'ensemble des fichiers nécessaires au bon fonctionnement du service
- Aider à la préparation des variables de paie sous la supervision du/de la Responsable de secteur
- Aider à la validation des heures d'intervention sous la supervision du/ de la Responsable de secteur afin de préparer la facturation
- Assurer le suivi, en lien avec les Ressources Humaines et les Responsables de secteur, de la constitution des dossiers administratifs des salariés nouvellement embauchés (signature des contrats, DUE, visites médicales, ...)
- Alerter le/la Responsable de secteur concernant toute suspicion de cas de maltraitance
- Signaler au/à la Responsable de secteur tout dysfonctionnement ayant des répercutions négatives sur les conditions d'accompagnement d'un bénéficiaire
- Élaborer les devis en lien avec le/la Responsable de secteur
- Prendre en charge l'astreinte en roulement avec les Responsables de secteurs et autres Assistantes techniques
- Organiser et contrôler la planification des interventions à domicile au regard des contraintes de service, des moyens disponibles et de la réglementation sociale en vigueur (temps de travail, de pause, coupure, amplitude, ...)
- Prendre connaissance des documents obligatoires issus de la Loi du 2 janvier 2002 (DIPEC, Règlement de Fonctionnement, Livret d'Accueil, ), des procédures et des notes de service

L'Assistant(e) technique doit veiller au respect et à l'application de la Charte relative au respect de la personne et des bonnes pratiques professionnelles associatives du GIHP-LR, la Charte des droits et des libertés de la personne accueillie, du Règlement de fonctionnement et du Document individuel de prise en charge dans le cadre du Projet de service.

Compétences

  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • GIHP

    Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile. Offrir aux personnes en situation de grande dépendance une prise en charge individualisée, soit par une aide ponctuelle, soit par la présence régulière d'un personnel formé, leur permettant de vivre chez elles, tout en améliorant leur qualité de vie.

Offre n°82 : Animateur/trice Petite Enfance H/F micro crèche (H/F)

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - JACOU ()

Youbee For Kids est un groupe de micro crèches qui a les avantages d'une grande tribu tout en gardant une ambiance familiale.
La micro-crèche Jacouti recrute un/e Animateur/rice d'éveil pour un remplacement dès que possible.

Missions :
- Accompagnement du groupe d'enfant
- Répondre au besoin de chaque famille
- Faire de la structure un lieu d'accueil et de vie
- Participer aux tâches courantes de l'établissement
- Participer au projet pédagogique et travailler en équipe

Si ces missions vous correspondent, venez à notre rencontre, nous pourrons échanger lors d'un futur entretien.

Profil :
Vous êtes impérativement titulaire d'une qualification ou certification dans la petite enfance.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • YOUBEE 34

Offre n°83 : Employé / Employée de pressing (H/F)

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 26H Station debout prolongée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois - lingere (H/F)...
  • Langue : Français (Exigée)
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

Au sein d'un pressing, vous serez en charge du

REPASSAGE linge et vêtements (80 % de l'activité)
Vous représentez un commerce de nettoyage et détachage de textiles, votre tenue doit être en adéquation avec l'image de l'entreprise

*****Vous devez avoir une première expérience dans le linge/repassage...*****

Vous travaillez du lundi au vendredi le matin (week-end de repos).

### Formation en interne possible par le biais d'une Action de formation préalable au recrutement ###

Compétences

  • - Techniques de repassage
  • - Réglementation des pressings
  • - Restituer les articles au client après contrôle du nettoyage, repassage
  • - Repasser du textile (vêtements, linge)
  • - Préparer un article en vue du repassage

Entreprise

  • CLEANSUD PRESSING BLANCHISSERIE

Offre n°84 : Conducteur Scolaire (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 15H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 34 - TEYRAN ()

Association Reconnue d'Utilité Publique, le GIHP a pour objectif de faciliter l'autonomie des personnes en situation de handicap et leur inclusion dans la société.

Animé par un véritable objectif de qualité, le GIHP a progressivement développé ses activités et constitué une plateforme de services diversifiée dans le domaine Médico-Social et de la Mobilité (Transport Adapté, Foyer d'Accueil Médicalisé, SAMSAH, SAVS, Accueil de Jour, Aide et Accompagnement à Domicile, ) pour atteindre un effectif de 540 salariés et devenir un acteur important et reconnu du secteur.

Notre Histoire et nos Valeurs sont basées sur l'humain et la bienveillance, la coopération et l'esprit d'équipe et d'initiative, la transparence et la rigueur dans la gestion des fonds publics.

Le GIHP recherche pour son service Transport scolaire des Conducteurs scolaires (H/F) sur le secteur de Montpellier.

Vous accompagnerez des enfants en situation de handicap, de leur lieu de domicile à leur lieu de scolarité et inversement.

Vous devez être disponible en début de matinée et fin de journée, du lundi au vendredi durant les périodes d'ouvertures des établissements scolaires (vous ne travaillez pas pendant les vacances scolaires).

Vous possédez impérativement le permis B depuis plus de 3 ans.

Vous avez une bonne connaissance géographique de Montpellier et sa Métropole.

Un temps d'intégration et de formation est mis en place à votre arrivée (conduite, éco-conduite, gestes et postures,....)

Un véhicule professionnel est mis à disposition, il vous faut donc impérativement un lieu pour le stationner, à votre domicile ou à côté de celui-ci.

Poste ouvert aux personnes titulaires d'une Reconnaissance Qualité Travailleur Handicapé (RQTH).

Si vous postulez à cette offre, merci de vérifier votre disponibilité pour le matin du jeudi 4 avril (JOB DATING).

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • GIHP

Offre n°85 : Conducteur Scolaire (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 15H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 34 - JACOU ()

Association Reconnue d'Utilité Publique, le GIHP a pour objectif de faciliter l'autonomie des personnes en situation de handicap et leur inclusion dans la société.

Animé par un véritable objectif de qualité, le GIHP a progressivement développé ses activités et constitué une plateforme de services diversifiée dans le domaine Médico-Social et de la Mobilité (Transport Adapté, Foyer d'Accueil Médicalisé, SAMSAH, SAVS, Accueil de Jour, Aide et Accompagnement à Domicile, ) pour atteindre un effectif de 540 salariés et devenir un acteur important et reconnu du secteur.

Notre Histoire et nos Valeurs sont basées sur l'humain et la bienveillance, la coopération et l'esprit d'équipe et d'initiative, la transparence et la rigueur dans la gestion des fonds publics.

Le GIHP recherche pour son service Transport scolaire des Conducteurs scolaires (H/F) sur le secteur de Montpellier.

Vous accompagnerez des enfants en situation de handicap, de leur lieu de domicile à leur lieu de scolarité et inversement.

Vous devez être disponible en début de matinée et fin de journée, du lundi au vendredi durant les périodes d'ouvertures des établissements scolaires (vous ne travaillez pas pendant les vacances scolaires).

Vous possédez impérativement le permis B depuis plus de 3 ans.

Vous avez une bonne connaissance géographique de Montpellier et sa Métropole.

Un temps d'intégration et de formation est mis en place à votre arrivée (conduite, éco-conduite, gestes et postures,....)

Un véhicule professionnel est mis à disposition, il vous faut donc impérativement un lieu pour le stationner, à votre domicile ou à côté de celui-ci.

Poste ouvert aux personnes titulaires d'une Reconnaissance Qualité Travailleur Handicapé (RQTH).

Si vous postulez à cette offre, merci de vérifier votre disponibilité pour le matin du jeudi 4 avril (JOB DATING).

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • GIHP

Offre n°86 : CONSEILLER CLIENTELE H/F (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 17/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 34 - ST MATHIEU DE TREVIERS ()

Mission de 6 mois en intérim renouvelable, Contrat de 35h, IFM et CP, CE et Mutuelle. Rémunération en fonction de vos compétences.

Vous intégrez une société spécialisée dans la réparation et le reconditionnement de smartphone toutes marques confondues.

Au sein du service client, vos missions consistent à :

- Répondre aux demandes des clients via les mails
- Assurer la vente à l'accueil de la boutique
- Traiter le service après-vente en boutique

Vous possédez une première expérience en relation client tout secteur confondu.


On dit de vous que vous êtes autonome et organisée.
Vous faites preuves de rigueur dans votre travail et posséder des aptitudes en communication et en échanges relationnels. Vous aimez le travail en équipe.

Prêt à relever ce challenge Envoyez-nous votre CV !


Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI.
Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.

Compétences

  • - Techniques de vente
  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Analyse statistique
  • - Recueillir l'avis et les remarques d'un client
  • - Proposer des solutions techniques à un client

Entreprise

  • MENWAY EMPLOI

Offre n°87 : Devenez Conducteur de bus (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

TRANSDEV OCCITANIE LITTORAL recrute ses futurs collaborateurs pour être formés au métier de Conducteur de Transport en commun dans le cadre d'une formation préalable à l'embauche : POEI

FORMATION
Les stagiaires suivront une formation qualifiante dispensée au sein d'un organisme de formation ( Titre professionnel de conducteur de transport en commun sur route )

LE POSTE :

vous assurez les opérations de conduite du transport de clients dans les meilleures conditions (respect de l'horaire, de l'itinéraire et du Code de la Route).
Vous accueillez les voyageurs,
Vous gérez la vente de titres de transport (gestion de caisse).
Vous veillez au respect des règles de sécurité.
Vous prévenez les risques et mettez en œuvre les dispositions nécessaires en cas d'incident.
Vous représentez l'entreprise et développez une image de qualité par la qualité de l'accueil.
Vous travaillerez par roulements (travail les dimanches, week-ends et jours fériés).
Votre autonomie, votre ponctualité et votre capacité d'adaptation et d'anticipation seront des atouts pour ce poste.
Vous intégrerez l'entreprise en CDI à l'issue de la formation


Vous êtes intéressé ?

*** Ce recrutement est ouvert à tous sans condition de diplôme ni d'expérience- Vous êtes âgé(e) d'au moins 21 ans et possédez le permis B. Vous devez savoir lire, écrire et compter.

Une action (ARRET POUR L'EMPLOI) est prévue avec l'entreprise TRANSDEV le 19/03/2024 - Hôtel de Ville Montpellier de 09h30 à 17h30
Objectif : Présentation de l'entreprise / des dispositifs de formation

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Transporter des passagers
  • - transdev

Entreprise

  • TRANSDEV OCCITANIE LITTORAL

Offre n°88 : Agent commercial automobile indépendant (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : 1 an - Connaissances secteur automobile
    • 34 - CASTRIES ()

Vous avez une première expérience dans l'automobile en tant que commercial(e) ?

Vous souhaitez développer de vraies relations de confiance avec vos clients ?

Notre force repose sur un recrutement de candidats intègres et qualifiés qui placent nos valeurs au cœur de leur quotidien : TRANSPARENCE et à L'ECOUTE
Vous êtes doté(e) d'un sens relationnel, organisé, précis et réactif.
Votre autonomie, vos initiatives et votre gout du challenge sont des qualités qui vous permettront de réussir au sein de l'Agence locale et/ou du Groupe.

POSTE A POURVOIR
L' Agence de Montpellier a besoin d'un nouvel agent commercial, pour compléter son équipe.
Directement rattaché au Gérant, nous vous proposons d'exercer un métier complet avec une expertise polyvalente : connaissance du marché automobile, prospection, évaluation, transaction, garantie, financement, assurance, législation vente auto, prestations personnalisées.
Poste à pourvoir dès que possible.

POUR UN PREMIER CONTACT
Votre candidature sera étudiée, je m'engage à vous contacter rapidement pour échanger sur votre projet professionnel.

Un contrat commercial à durée indéterminée sera signé entre lui et la société sas RAMIAUTO.
Payé à la commission les revenus peuvent varier sans limite de commission comme un agent immobilier.
Vous devez être enregistré au greffe du tribunal de commerce ou envisagez de le faire.

Compétences

  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Négocier des conditions commerciales
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • RAMIAUTO

    FRANCHISÉ L'AGENCE AUTOMOBILIERE

Offre n°89 : Assistant / Assistante accueil petite enfance

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 mois
    • 34 - VENDARGUES ()

Poste à pourvoir dans une micro-crèche de 11 berceaux.

CDI 35h volante.
Rattaché à une crèche sur 4 jours et détaché sur d'autres crèches 1 jours.

CAP Petite Enfance/AEPE avec expérience en crèche OBLIGATOIRE.

Vous assurez un accueil de confiance pour les parents et les enfants.

Pour cela, vous avez pour principales missions :

- Assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil

- Proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique

- Permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité

- Sous l'impulsion de l'éducateur de référence et en collaboration avec l'équipe, s'impliquer en amont sur les projets de dynamisme et de qualité de la section et participer à sa mise en œuvre

- Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil

- Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par la direction encadrante, notamment par l'obtention de diplômes

- Participer à l'encadrement des stagiaires

Poste à pourvoir au 18 mars 2024

Compétences

  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Transmettre de l'information
  • - Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans

Formations

  • - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LES PETITS MAGICIENS

    Micro crèche de 11 berceaux du groupe People and Baby

Offre n°90 : Assistant / Assistante accueil petite enfance

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 28H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 mois
    • 34 - VENDARGUES ()

Poste à pourvoir dans une micro-crèche de 11 berceaux.

CDD 28h.

CAP Petite Enfance/AEPE avec expérience en crèche OBLIGATOIRE.

Vous assurez un accueil de confiance pour les parents et les enfants.

Pour cela, vous avez pour principales missions :

- Assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil

- Proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique

- Permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité

- Sous l'impulsion de l'éducateur de référence et en collaboration avec l'équipe, s'impliquer en amont sur les projets de dynamisme et de qualité de la section et participer à sa mise en œuvre

- Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil

- Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par la direction encadrante, notamment par l'obtention de diplômes

- Participer à l'encadrement des stagiaires

Poste à pourvoir au 18 mars 2024

Compétences

  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Transmettre de l'information
  • - Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans

Formations

  • - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LES PETITS MAGICIENS

    Micro crèche de 11 berceaux du groupe People and Baby

Offre n°91 : Technicien(ne) service-après-vente/service client (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

TECHNICIEN SERVICE APRES VENTE

Vous recherchez à développer vos compétences et à acquérir une expérience au sein d'un service client d'une grande entreprise ?

Et si possible, vous souhaitez vivre cette expérience dans un environnement bienveillant, dynamique et ensoleillé ?

Vous êtes au bon endroit, nous recrutons !

Si vous ne nous connaissez pas encore, nous sommes la société Maui Jim, l'une des meilleures marques de lunettes de soleil polarisées du marché. Notre service client est connu et reconnu pour être l'un des meilleurs de son secteur.

Nous recherchons un technicien conseil service client/service après-vente pour la saison estivale (avril à fin août).

Venez développer votre potentiel auprès de nos collaborateurs. Et cerise sur le gâteau, nous assurons votre formation !

Passons aux conditions !

Ce que vous ferez au quotidien :

Réceptionner les colis de nos clients et en fonction du contenu : proposer des devis à l'écrit et oral, dispenser des conseils techniques, réparer les lunettes

Vos qualités :

De nature polyvalente, vous faîtes preuve d'une grande adaptabilité
à l'aise avec l'outil informatique, apprendre l'utilisation d'un nouveau logiciel ne vous fait pas peur
De nature sociable, le travail en équipe vous plaît !
Courtois et poli, vous savez vous adresser comme il se doit à une clientèle exigeante, aussi bien oralement qu'à l'écrit
Minutieux, vous respectez la charte qualité de l'entreprise et êtes habile de vos mains pour la manipulation de petites pièces.


Horaires de travail et période :

Du lundi au vendredi de 9h à 17h ou 9h30-18h, 35 heures par semaine.

D'avril à août (possiblité septembre)

Type de contrat:

CDD

Rémunération :

SMIC

Tickets restaurants

Mutuelle d'entreprise



Si vous vous reconnaissez dans ces critères, envoyez- nous votre plus beau CV et lettre de motivation.

Nous prenons le parti d'offrir une chance même aux profils sans expérience, alors même si vous êtes débutant, n'hésitez pas !

Contact : fatima.hammou@kering.com

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Établir un devis
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Utiliser les outils bureautiques

Entreprise

  • MAUI JIM EUROPE

Offre n°92 : Employé polyvalent de restauration H/F

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 24H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - av dynamisme, rigueur, polyvalence
    • 34 - ST CLEMENT DE RIVIERE ()

BURGER KING, recrute un Employé Polyvalent de Restauration.
Vous assurerez les missions suivantes :
- Nettoyage de la salle de restauration
- Plonge
- Aide en cuisine
- Service

Vous interviendrez du lundi au vendredi - amplitude horaire de 10h00 à 22h00.
CDI 24h/sem pouvant aller jusqu'à 30h/sem.
Ce poste ne correspond pas au profil étudiant(e) ou déjà salarié(e).

Vous devez habiter dans le secteur de Montpellier Nord (à côté Carrefour Trifontaine) ou St Clément de Rivière ou être véhiculé(e) car les horaires ne sont pas compatibles avec les transports en commun.

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des plats cuisinés
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • BURGER KING

Offre n°93 : Laveur de vitres (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 20H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois - au minimum au même poste
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 34 - CASTRIES ()

Nous recherchons un laveur de vitres H/F pour nos clients sur le secteur Est de Montpellier qui sont principalement des bureaux .

Profil attendu : Vous êtes expérimenté , avec une technicité en lavage de vitres;

Activités: Prise en charge avec le matériel adapté confié l'entretien des surfaces vitrées intérieures et extérieures.
Vous exécutez les prestations en autonomies sur différents lieux : bureaux , magasins, commerces .....
Vous organisez votre tournée des chantiers .
Vous transmettez les demandes ou réclamations des clients et respectez les règles de sécurité

Compétences

  • - Laver des vitres
  • - Délimiter un périmètre de sécurité
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action

Entreprise

  • NET-TEAM

    NET TEAM, un autre regard sur l'hygiène. Parce que l'hygiène est un bien être pour nos clients nous formons nos agents au bien faire. La société NET TEAM est spécialisée dans la propreté de locaux, bureaux, cabinets médicaux à Montpellier et environs

Offre n°94 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

Au sein de la branche service colis courrier, les facteurs assurent 6j/7 et en tout point du territoire la distribution des colis et la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste. Missions :
-réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis sur votre tournée
-participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste
- assurer la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste
Titulaire du permis B depuis au moins 2 ans, savoir lire et écrire
Vous êtes réactif (ve), vous savez vous organiser dans votre travail et avez de bonnes capacités de mémorisation.
Travail en environnement extérieur, port de charges lourdes, utilisation de différents véhicules
Plusieurs postes à pourvoir

Compétences

  • - Distribuer des documents, des colis
  • - Restituer les éléments non distribués au service concerné
  • - Analyser un plan de distribution

Offre n°95 : Coordonnateur d'accueils de loisirs périscolaires et ALSH (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans - poste similaire
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

Dans le cadre d'une création de poste nous recherchons un Coordonnateur d'accueils de loisirs périscolaires et ALSH qui participera à l'élaboration et de la mise en œuvre du projet éducatif de la ville auprès des équipes d'animation et coordonnera l'ensemble des missions de service.

- Veille à la déclinaison des orientations pédagogiques du
- PEDT sur tous les temps d'animation ;
- Assure le suivi des plans mercredis ;
- Coordonne avec le responsable du service l'ensemble des missions des ALP et des ALSH ;
- Encadre le personnel des établissements ;
- Pilote le suivi des plannings et l'ajustement des effectifs au quotidien ;
- Participe aux recrutements des animateurs ALP et/ou ALSH ; évalue les agents ;
- Accompagne le plan de formation à partir du recensement des besoins ;
- Etabli un livret d'accueil pour les nouveaux animateurs ;
- Accompagne les directeurs d'accueils de loisirs sur les volets pédagogiques et techniques ;
- Assure une veille juridique et administrative de la réglementation SDJES, RH, HACCP et veille à son application ;
- Accompagne les équipes dans la création de projets adaptés à l'âge des enfants en leur proposant une aide technique et des axes d'amélioration ;
- Contribue au développement de projets autour de l'environnement sur l'ensemble des structures.

Compétences requises :

- Aptitude au management
- Maitrise des techniques d'animation, d'encadrement
- Maitrise des techniques d'observation et d'écoute
- Connaissance des règlementations SDJES, ERP, et HACCP
- Maitrise des outils informatiques
- Techniques de gestion des conflits

Profil recherché :

- Aisance relationnelle
- Discrétion professionnelle
- Rigueur et organisation
- Force de proposition
- Sens du service public

Exigences du poste :

- Déplacements fréquents sur la commune
- Remplacements éventuels de directeurs ALP / ALSH absents
- Horaires variables selon les obligations de service
- Disponibilité

Conditions de travail :

- Poste statutaire, à défaut contractuel (contrat à durée déterminée renouvelable) de catégorie B
- Rémunération statutaire,
- Prime annuelle, participation mutuelle et prévoyance, tickets restaurants et avantages CNAS (sous conditions d'éligibilité),

Compétences

  • - Sensibiliser un public
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Aptitude au management
  • - HACCP
  • - Réglementation SDJES, RH

Entreprise

  • MAIRIE de CASTELNAU-LE-LEZ

Offre n°96 : Agent d'entretien-établissement scolaire/centres de loisirs (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 21H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 mois - poste similaire
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

Dans le cadre d'un besoin au sein de au sein de nos établissements scolaires et nos centres d'accueil de loisirs, vous effectuerez l'entretien des locaux.

Missions principales :

- Entretien des surfaces et des locaux dans le respect des normes de précaution sanitaire imposées dans les établissements d'accueil du jeune enfant.
- Gestion des produits d'entretien
- Respecter la discrétion requise, lors des interventions dans les locaux occupés.
- Intervention sur d'autres activités du service selon les nécessités de service.
- Respect des normes HACCP.

Compétences requises :

- Connaître et comprendre les règles d'hygiène alimentaire.
- Connaître les gestes et postures de la manutention manuelle à appliquer.
- Etre alerté sur les risques d'utilisation des produits (toxicité).

Profil recherché :

- Savoir-être en présence d'enfants
- Rigueur et organisation
- Disponibilité et autonomie

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Peindre des surfaces et supports visuels
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation
  • - Peindre des surfaces et supports visuels
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails

Entreprise

  • MAIRIE de CASTELNAU-LE-LEZ

Offre n°97 : Assistant achats (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 12/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 34 - VENDARGUES ()

MANPOWER Montpellier Tertiaire recherche pour son client, un acteur du secteur de l'e-commerce, un Assistant Achats Catalogue managers (H/F).
Rattaché(e) au Responsable Achats, vous serez en charge des missions suivantes :
-Mise en place des fichiers offres, coordination avec l'acheteur et le service production,
-Garant du bon suivi du dossier d'achat en amont de la vente,
-Gestion des stocks en cours de vente (mise à jour),
-Chargé(e) de la mise à jour de la base de données,
-Collaboration et planification shooting.

Vous êtes diplômé(e) d'un bac2 minimum idéalement.
Vous maîtrisez le Pack Office et notamment Excel.
Vous parlez un minimum anglais.

Une prime trimestrielle de 5% est versée si atteinte des objectifs.

Travailler pour Manpower c'est:
10% du salaire brut pour les indemnités de fin de mission
10% du salaire brut pour le paiement de vos congés payés
Placement de vos IFM avec un taux d'intérêt à 8%
CSE et CSCE Manpower (place de cinéma, chèques vacances?)

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Établir un devis
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    MANPOWER Montpellier Tertiaire recherche pour son client, un acteur du secteur de l'e-commerce, un Assistant Achats Catalogue managers (H/F).

Offre n°98 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - VENDARGUES ()

Au sein de la branche service colis courrier, les facteurs assurent 6j/7 et en tout point du territoire la distribution des colis et la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste. Missions :
-réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis sur votre tournée
-participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste
- assurer la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste
Titulaire du permis B depuis au moins 2 ans, savoir lire et écrire
Vous êtes réactif (ve), vous savez vous organiser dans votre travail et avez de bonnes capacités de mémorisation.
Travail en environnement extérieur, port de charges lourdes, utilisation de différents véhicules
Plusieurs postes à pourvoir

Compétences

  • - Distribuer des documents, des colis
  • - Restituer les éléments non distribués au service concerné
  • - Analyser un plan de distribution

Offre n°99 : Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 12H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - JACOU ()

L'accueil de loisirs périscolaire de l'école maternelle de Jacou recrute un agent d'animation pour encadrer et animer un groupe d'enfants aux accueils du matin et de la pause méridienne (11h50 à 13h50, en période scolaire).
Profil recherché: Bafa ou diplôme équivalent, stagiaire accepté.
Missions: assurer la sécurité physique et affective des enfants, proposer des activités ludiques et adaptées, travailler en équipe, accompagner les enfants dans tous les temps de vie quotidienne à l'école (hygiène, repas, sieste,animation, récréation...)
Envoyez CV par courriel ou demandez plus d'information par téléphone.

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures 

Entreprise

  • MAIRIE

    Ecole Maternelle

Offre n°100 : Responsable adjoint(e) d'accueil de loisirs périscolaires (H/F)

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

Sous l'autorité du responsable animation et jeunesse, l'agent organise et coordonne la gestion administrative, matérielle et humaine d'un Accueil de Loisirs Périscolaire en lien permanent avec sa hiérarchie.

Missions principales

- Proposition d'amélioration et mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec les orientations politiques de la ville,
- Elaboration, coordination et animation des activités auprès des enfants,
- Encadrement des équipes d'animateurs,
- Contrôle de l'application des règles d'hygiène et de sécurité,
- Développement des partenariats et relations avec les familles,
- Gestion administrative, financière et matérielle des structures.

Compétences requises

- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de leurs services
- Connaissance du public enfant et adolescent
- Management d'équipe d'animation
- Normes HACCP et réglementation ERP / ACM appréciées

Profil recherché :

- Disponibilité et réactivité
- BPJEPS Loisirs Tous Publics ou équivalent exigé (permettant la direction des accueils de plus de 80 enfants et 80 jours)

- Rigueur et organisation
- Aisance relationnelle, écoute et pédagogie
- Discrétion professionnelle

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - activité physique et sportive (BPJEPS Loisirs Tous Publics exigé) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAIRIE de Castelnau-le-Lez

Offre n°101 : Animateur(trice) Périscolaire (H/F) - plusieurs postes

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

La Ville de Castelnau-le-Lez recherche un(e) animateur(trice) périscolaire dans le cadre d'un renfort de personnel au sein des écoles maternelles et élémentaires de la commune.

Missions principales

- Accueillir un groupe d'enfants et de jeunes,
- Encadrer les enfants durant les temps périscolaires,
- Concevoir et proposer des projets pédagogiques et éducatifs,
- Encadrer et adapter les activités de loisirs aux différents publics,
- Animer des activités dans une démarche pédagogique en lien avec l'âge des enfants,
- Appliquer et contrôler les règles de sécurité et d'hygiène dans les activités,
- Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines,
- Repérer les enfants en difficulté et signaler leur situation à la hiérarchie,
- Accueillir et faire le lien avec les familles.

Compétences requises

- BAFA, licence STAPS, BPJEPS, licence éducation, CAP Petite Enfance, ou équivalent EXIGE

- Connaître les indicateurs d'alerte dans les comportements de l'enfant,
- Maitriser les techniques d'animation,
- Connaître la règlementation liée à l'hygiène et à l'alimentation

Profil recherché

- Patience, écoute et compréhension,
- Goût pour le travail en équipe,
- Créativité, pédagogie et dynamisme,
- Autonomie et disponibilité,

En fonction de votre profil, il pourra vous être proposé de participer à l'animation des Accueils de Loisirs Sans Hébergement de la collectivité (BAFA obligatoire) et/ou selon les besoins des remplacements temporaires d'agents d'entretien et/ou d'agents spécialisés des écoles maternelles (CAP AEPE obligatoire).

Conditions de travail

- Rémunération horaire
- Horaires irréguliers avec amplitude variable selon les besoins du service
- Contrat de travail pouvant être évolutif

*** plusieurs postes à pourvoir ***

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - BAFA ET/OU CAP AEPE
  • - Maîtrise de la langue française

Entreprise

  • MAIRIE de Castelnau-le-Lez

Offre n°102 : Animateur(trice) accompagnement périscolaire (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 15H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - TEYRAN ()

Prise de poste le jeudi 2 mai 2024
Horaires: les lundi, mardi, jeudi et vendredi hors jours fériés et hors vacances scolaires
11h45 à 13h45 et de 16h30 à 18h15
Si pas disponible en soirée, adaptation de l'horaire de travail sur le temps méridien.

Nous recherchons un animateur accompagnement périscolaire H/F ,
Missions : Accueille et anime des groupes d'enfants en activités éducatives. Participe à l'encadrement des enfants pendant l'interclasse du midi, les temps périscolaires.

Activités :
Mise en œuvre du projet périscolaire : participation à l'élaboration du projet, prendre en compte les différences des enfants
Animation d'un cycle d'activités périscolaires : encadrer des activités éducatives, faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines, bâtir des séances d'animation, coordonner les temps d'animation en fonction du temps scolaire et du projet de classe, répertorier les matériels et matériaux nécessaires à l'activité
Prise en charge des enfants et encadrement des animations : construire, proposer et fédérer un groupe d'enfants sur des projets d'activités, respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu, repérer les enfants en difficulté et signaler la situation au responsable, travailler en équipe sur le temps de la pause, collaborer et assurer l'interface avec les professionnels de la restauration scolaire.

Profil : Polyvalence, dynamisme, sens du travail en équipe et du service public, expérience similaire appréciée, grande disponibilité, calme et connaissance des rythmes des enfants, respect des consignes, rigueur, techniques d'animation, d'encadrement, sens de l'observation et d'écoute.
BAFA ou CAP enfance exigé.

Spécificités du poste : Structure d'animation, restaurant scolaire, écoles maternelle, horaires fractionnés, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public, postures professionnelles (aides aux enfants et port de matériel d'animation), travail dans un environnement à niveau sonore important
Autonomie et responsabilité : Garant du projet, de sa mise en œuvre technique et de la sécurité des enfants, projets périscolaires concertés

Interruption du contrat de vacation à chaque vacance scolaire
Candidature : Transmettre CV et lettre de motivation à recrutement@ville-teyran.fr
Contactez le service périscolaire si intéressé(e), ou si besoin d'informations complémentaires.
tel: 06.98.84.38.79
email: education.jeunesse@ville-teyran.fr ou christelle.romero@ville-teyran.fr

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures 

Entreprise

  • MAIRIE

    Située aux portes de la Communauté de communes du Grand Pic Saint Loup, Teyran est une commune de l'Hérault, à moins de 10 km au nord de Montpellier. Petite ville à taille humaine qui a su maîtriser son urbanisation, Teyran offre à ses 5 000 habitants un cadre de vie ensoleillé au milieu des vignes et des garrigues. Elle est aussi une ville attractive, grâce à ses nombreux commerces de proximité, ses équipements dédiés à la petite enfance.

Offre n°103 : Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST MATHIEU DE TREVIERS ()

Mission

Placé sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il est affecté, l'Animateur a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques ) et de mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient. Ces publics peuvent être composés d'enfants, d'adolescents, d'adultes ou de séniors selon qu'il intervienne en accueil de loisirs, en milieu scolaire, en centre social, en maison de quartier ou en club séniors. Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient.

Activités principales

Encadrement des publics
- Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés,
- Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés,
- Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés,
- Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale,
- Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, Responsable d'équipement, coordination, pompiers ),
- Etre à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes,
- Transmettre et faire partager les valeurs de la République.

Création de projet et d'activités
- Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces besoins,
- Imaginer et mettre en œuvre les projets en lien avec le projet éducatif de sa structure, le projet socio-éducatif de l'Ifac et les contraintes du territoire,
- Concevoir et mettre en œuvre des supports d'information et de présentation des projets/activités,
- Organiser des manifestations, des sorties, des ateliers pour les publics encadrés,
- Inclure les différents partenaires dans la réalisation des projets pour donner une ampleur locale à nos actions.

Suivi et évaluation des activités et projets mis en œuvre
- Etre à l'écoute des publics et détecter les difficultés pouvant être rencontrées,
- Créer le lien entre les participants et permettre la mise en place de l'intergénérationalité,
- Assurer un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en œuvre (tableaux de bords, comptes rendus ) et partager ses bonnes pratiques/réussites avec ses collègues.

Autres activités

- Gérer et suivre les inscriptions aux différents ateliers, activités, journées,
- Promouvoir auprès des usagers/adhérents les actions mises en œuvre au sein de l'équipement (programme pédagogique, activités proposées, matériel utilisé, compétences des collaborateurs ),
- Faire un retour aux usagers (parents ) sur les activités effectuées et les progrès/bénéfices réalisés,
- Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins,
- Participer activement aux réunions d'équipe, soumettre son point de vue et écouter ses collègues.

L'Animateur peut également développer une dominante sportive, artistique ou culturelle particulière ou jouer un rôle dans l'accompagnement de publics en difficulté vers des démarches administratives et/ou des mesures sociales.

Interlocuteurs

Responsable d'équipement et équipe de coordination/direction
Usagers de la structure (familles, enfants, adolescents, adultes, séniors )
Partenaires locaux (associations, bénévoles, institutions, habitants )

Niveau de qualification ou diplôme

Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur - BAFA ou équivalent
Brevet d'Aptitude Professionnelle d'Assistant Animateur Technicien - BAPAAT
Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport - BPJEPS

Compétences

  • - Habilitation BAFA
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • IFAC

Offre n°104 : Chargé / Chargée d'information, de médiation sociale/médicosociale

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail dimanche et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - sur même type de poste
    • 34 - LES MATELLES ()

Vos Missions :
- Accueillir, informer, conseiller et orienter les différents publics physiquement ou par téléphone ;
- Encaissement et délivrance des billets d'entrée ;
- Actualiser et entretenir ses connaissances sur le contenu de l'exposition, de la programmation et de la tarification ;
- Participer à la médiation sur certains évènements (visites guidées scolaires et/ou ateliers divers publiques, visites thématisées commentées) ;
- Comptabilité des recettes quotidiennes (entrées, ventes en boutique), gestion des groupes ;
- Tenue du tableau quotidien de fréquentation et de l'affichage au sein du musée.

Compétences Requises :

- Bonne maîtrise de l'expression orale,
- Savoir personnaliser son discours en fonction des visiteurs, capacité de travail en équipe, autonomie, sens de l'adaptation,
- Savoir préparer et animer un atelier,
- Langue étrangère : anglais souhaité,
- Niveau d'études : BTS Tourisme souhaité et/ou expérience professionnelle dans l'accueil du public et de la médiation.

Compétences

  • - Organisation du système sanitaire et social
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • COMMUNAUTE DE COMMUNES DU GRAND PIC SAIN

Offre n°105 : Équipier polyvalent / Équipière polyvalente de restauration rapide (H/F)

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

On ne manque pas de sens de l'humour, juste d'équipiers.
Nous recherchons pour notre établissement de Castelnau le lez un équipier polyvalent H/F

Vos Missions :

Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration ,vos missions seront les suivantes :

-User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients
-Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant
-Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité)
-Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français)

Profil
Vous avez :Un esprit d'équipe bien cuit
Un sourire à point Une capacité d'adaptation saignante
Une envie bleue de grandir
Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé


Nous avons :
Une ambiance de feu Notre délicieux WHOPPER® Des emplois du temps flexibles
De belles opportunités d'évolution Et ce n'est qu'un début !

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Préparer des plats cuisinés
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • BK MONTPELLIER Castelnau

Offre n°106 : Responsable de restauration (H/F)

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 34 - GRABELS ()

Akté restauration recherche un responsable de restauration dans un établissement de santé en CDI pour travailler avec une équipe à taille humaine et qui pourra laisser libre cours à une cuisine de qualité.

Vos missions consisteront à :

-organiser et gérer l'ensemble du processus de production des plats, et des repas dans le respect de la satisfaction de notre client et des normes alimentaires

-établir les menus et les recettes, dans le respect des fiches techniques,

-assurer l'animation et la formation de l'équipe cuisine

-assurer le respect des normes et processus internes (normes alimentaires, fiches techniques etc)

-assurer l'approvisionnement (gestion des stocks) et la fabrication (qualités, couts, délais) en privilégiant les fournisseurs locaux (circuit court).

-assurer le respect du budget

Nous recherchons un professionnel sachant anticiper l'organisation des journées, travailler en équipe et aimant varier ses activités et s'adapter à plusieurs environnements et aux impondérables.

Travail un week end sur deux

Salaire 2 175 euros brut (dont PAC + PSM) + 13° mois avec 1 an d'ancienneté

Description de l'entreprise

Depuis 2008, le groupe AKTÉ dont le siège social est à Vendargues (34) a redéfini la restauration collective en établissements sanitaires et médico-sociaux pour la transformer en restauration collaborative : www.akte-restauration.com

PME à taille humaine, nous valorisons autant les savoir-faire que les savoir-être. Nous sommes toujours très engagés sur nos valeurs et nous entendons faire grandir nos collaborateurs en activant, dès le processus de recrutement, les leviers qui permettront l'évolution de carrière et l'épanouissement professionnel.

Nous soutenons les équipes en accompagnant chaque talent pour qu'il puisse se réaliser et nous favorisons la mixité sociale via nos engagements et partenariats.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Compétences

  • - Planning du personnel
  • - Suivre l'activité d'un établissement touristique
  • - Assurer un service après-vente
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • AKTE SERVICES / AKTE RESTAURATION

    Depuis 2008, le groupe AKTÉ dont le siège social est à Vendargues (34) a redéfini la restauration collective en établissements sanitaires et médico-sociaux pour la transformer en restauration collaborative. PME à taille humaine, nous valorisons autant les savoir-faire que les savoir-être. Nous sommes toujours très engagés sur nos valeurs.

Offre n°107 : Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - en creche
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

Vous travaillez dans une micro-crèche avec 13 enfants.
Au quotidien vous ferez: l'accueil des parents et des enfants.
*Veiller au bien-être du groupe et à sa dynamique
* Proposer des activités d'éveil variées, adaptées aux besoins et aux capacités de chacun ;
* Assurer et veiller à l'hygiène des enfants accueillis, prendre connaissance et respecter les conditions d'accueil individuelles (besoin spécifique, PAI, handicap ) ;
*Suivre le projet éducatif et pédagogique de chaque structure, s'informer des pratiques et s'actualiser régulièrement ;
* Participer à la vie de la collectivité, à la régulation et médiatisation des rapports entre enfants ;

Des réunions sont en soirée ou temps de pause
****Congés de 5 semaines correspondant aux fermetures des micro-crèches 3 semaines au mois d'aout, 1 semaine en hiver et une au printemps
Possible mobilité dans une autre micro-crèche si besoin de service

Formations

  • - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BABY EVEIL CASTELNAU LE LEZ

Offre n°108 : Commercial(e) Véhicules de Loisir (B to C) (H/F)

  • Publié le 16/02/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 34 - VENDARGUES ()

****Bien lire la totalité de l'offre avant de postuler ****


En tant que Commercial Véhicules de loisirs H/F, vous vendez des véhicules de loisirs (neufs ou d'occasion) en promouvant l'image de l'entreprise et en conseillant le client sur les caractéristiques des VDL, les financements et les assurances de la personne et du véhicule.

Vos principales missions sont :
- Accueil et accompagnement du client dans le cadre de la politique de la relation client de la concession
- Développement et gestion des ventes de véhicules neufs et d'occasion, dont les ventes complémentaires et additionnelles
- Participation aux événements ou opérations commerciales (salons, foires, portes ouvertes...) (2 à 3 fois par an, salon à proximité de Vendargues)
- Tâches administratives (bons de commande, suivi client, transmission des informations importantes à l'assistante commerciale)

Rémunération estimée -> entre 30 000€ et 50 000€ par an (non plafonnée) dont :
- Base fixe (SMIC soit 11.65€/h)
- Commissions sur performances individuelles

Conditions de travail :
- du Lundi au Samedi
- 2 jours de repos par semaine ( 1 jour variable + le Dimanche)

Type d'expériences commerciales fortement appréciées :
- Automobile
- Immobilier
- Aménagement ; Cuisiniste
- Tourisme/Agence de voyage
- Energie renouvelable ; Amélioration de l'habitat ; Construction individuelle

***********************

Compétences

  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Négocier des conditions commerciales
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • TPL

    Depuis 1er septembre 2016, TPL avec son partenaire Réseau Fourgons proposent des fourgons aménagés et des vans neufs et d'occasion sur la plupart de ses concessions, parmi les marques reconnues telles que Possl, Roadcar, Campérêve, Font Vendôme, Westfalia, Dreamer, Elios, Randger, Campster, Lando, Stylevan, mais aussi Pilote Van, Bavaria Van, Burstner Van, Campéo, Bénimar Van, Chausson et Challenger Van, Mac Louis Van.....

Offre n°109 : Contrôleur / Contrôleuse technique automobile

  • Publié le 05/02/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - LE CRES ()

Nous recherchons un(e) Contrôleur / Contrôleuse technique automobile en 35h en CDI pour nos antennes du Cres et de Jacou.

Horaires aménageables avec le/la candidat.
2 primes annuelles en juin et décembre
Rémunération selon profil
tickets restaurants - mutuelle
Débutant accepté si Bac Pro mécanique avec possibilité de formation pour obtenir l'agrément de CT.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Intervention de service rapide
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Contrôler la conformité technique d'un véhicule
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Entreprise

  • CONTROLE TECHNIQUE JACOU

Offre n°110 : Assistant commercial (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

Acteur majeur sur l'Hérault dans les domaines de la serrurerie, menuiserie, génie climatique, automatisme et tous corps d'état. La société VIP PLUS située à Castelnau le Lez a bâti sa notoriété depuis plus de 30 ans auprès de donneurs d'ordres publics et privés, au travers d'offres basées sur une large gamme de produits et services s'adaptant à l'ensemble des marchés et des besoins clients.

Nous recherchons 2 assistants/assistantes commerciaux. Un poste au sein du service Administrations et Collectivités à pourvoir rapidement, un poste au sein du service maintenance et dépannage courant faible et CVC à pourvoir courant avril.

Vous aurez pour principales missions de :

- Saisir les bons de commandes puis les archiver
- Réaliser les devis
- Planifier les interventions des techniciens
- Récupérer les attestations clients pour la mise en facturation des interventions et des relances éventuelles
- Suivi quotidien des clients et gestion des litiges

Ce poste est fait pour vous, si :
- Idéalement, vous possédez une première expérience réussie sur un poste du même type
- Vous êtes de nature proactive, rigoureuse et dynamique
- Vous êtes à la recherche d'une équipe soudée et motivée. Le travail d'équipe est pour vous une valeur importante
- Vous disposez d'une bonne aisance rédactionnelle
- La polyvalence des tâches est pour vous une motivation au quotidien
- Vous recherchez un contrat en 39h hebdomadaire

Programmation :
- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Entreprise

  • VENTE INDUSTRIE PREVENTION PLUS

Offre n°111 : Dessinateur-Projeteur en Serrurerie-Métallerie (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

Acteur majeur sur l'Hérault dans les domaines de la serrurerie, menuiserie, génie climatique, automatisme et tous corps d'état. La société VIP PLUS située à Castelnau le Lez a bâti sa notoriété depuis plus de 30 ans auprès de donneurs d'ordres publics et privés, au travers d'offres basées sur une large gamme de produits et services s'adaptant à l'ensemble des marchés et des besoins clients.

En tant que Dessinateur-Projeteur en Serrurerie-Métallerie, vous prendrez en charge chaque dossier dans son intégralité et vous devrez :
- Récupérer auprès des différents acteurs du chantiers les données et les relevés de mesures
- Etudier les dossiers techniques
- Valider avec les fournisseurs la faisabilité de certains éléments
- Réaliser les plans d'exécution en vérifiant qu'ils correspondent au CCTT
- Assister les responsables techniques ou les conducteurs de travaux pour l'initialisation des chantiers
- S'assurer de la conformité des plans réalisés tout au long de la réalisation des chantiers
- Rédiger les dossiers techniques
- Réaliser des notes de calcul pour les structures métalliques
- Assurez une veille technologique sur l'outil BIM

Ce poste est fait pour vous, si :
- Idéalement, vous possédez un BTS CPI
- Vous possédez 1 an d'expérience en tant que dessinateur/trice en serrurerie/métallerie, en structure métallique ou métallurgie
- Vous connaissez TopSolid
- Vous possédez des qualités rédactionnelles et orales en français

Entreprise

  • VENTE INDUSTRIE PREVENTION PLUS

Offre n°112 : Serrurier Dépanneur H/F (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

Acteur majeur sur l'Hérault dans les domaines de la serrurerie, menuiserie, génie climatique, automatisme et tous corps d'état. La société VIP PLUS située à Castelnau le Lez a bâti sa notoriété depuis plus de 30 ans auprès de donneurs d'ordres publics et privés, au travers d'offres basées sur une large gamme de produits et services s'adaptant à l'ensemble des marchés et des besoins clients.

Seul ou en binôme, vous devrez réaliser des interventions de dépannage, le plus souvent au domicile des locataires des bailleurs sociaux. Vous serez donc amené à réparer, changer ou poser divers éléments de serrurerie ou de menuiserie (volet roulant, porte métallique, serrure, verrou, paumelle, porte de garage, porte coupe-feu )

Les qualités et compétences attendues pour ce poste sont les suivantes :
- D'une formation en serrurerie-métallerie, vous avez déjà exercé ce type de poste par le passé
- Vous savez réaliser des soudures à l'arc
- Une expérience en menuiserie alu et bois est un plus

Matériel : Véhicule de service et outils fournis

Entreprise

  • VENTE INDUSTRIE PREVENTION PLUS

Offre n°113 : AES / AMP temps partiel CDI (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - PRADES LE LEZ ()

L'EEAP Coste Rousse est un établissement de l'association ADAGES. L'établissement accueille et accompagne 110 jeunes entre 3 et 20 ans en situation de polyhandicap. Il propose un accueil suivant différentes modalités : externat, internat et accueil temporaire.
Notre établissement est à la recherche de sa/son prochain(e) Aide médico psychologique en CDI temps partiel. Nous cherchons une personne dévouée et qualifiée pour occuper ce poste et intégrer nos équipes !

Vos missions principales :

- Assurer la prise en charge, l'accompagnement et l'animation d'un groupe d'enfants en situation de polyhandicap
- Accompagner les enfants lors des diverses activités proposées (piscine, poney, activités éducatives )
- Animer des activités d'acquisition, de maintien et d'accompagnement dans l'autonomie relative
- Participer à l'élaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle du projet individuel
- Assurer les soins quotidiens (toilette, change, repas )

Notre Futur AMP/AES doit :

- Posséder un Diplôme d'état d'Aide Médico-Psychologique ou d'Accompagnant Educatif et Social
- Apprécier le travail en équipe pluriprofessionnelle et s'adapter à des environnements dynamiques
- Avoir une expérience significative auprès de personne pouvant présenter des comportements défis associés est un plus
- Avoir le sens de l'initiative, être dynamique

Le poste que nous proposons :

- CDI temps partiel annualisé (80%)
- Du lundi au vendredi
- Un weekend sur deux travaillé en 12h

Nos avantages :

- Une rémunération basée sur la CCN 66 avec reprise d'ancienneté (sous justificatif)
- 18 jours de congés trimestriels en sis des congés annuels
- Une prime Laforcade s'ajoutant à la rémunération
- Repas fourni
- Mais aussi, cours de sport et de gym à disposition sur l'établissement encadrés par des professionnels, tarifs préférentiels dans une salle de sport à proximité, chèques vacances, chèques cadhoc

En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de contribuer significativement à l'épanouissement de nos jeunes accueillis tout en bénéficiant d'un cadre de travail stimulant !

Compétences

  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Formations

  • - aide médico-psychologique | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ADAGES - EEAP COSTE ROUSSE

Offre n°114 : OPERATEUR MACHINE H/F

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :
- (Activités)

(Modalités du contrat)
(Package salariale) Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
- Personne méthodique , manuelle , sérieuse, avec de la rigueur et le respect des procédures sont indispensables
Afin de venir en renfort aux équipes, vous interviendrez sur les travaux suivants :
- Prise de connaissance de la fiche de fabrication
- Sélection des programmes à utiliser
- Placer les pièces à usiner dans la machine
- Lancer le programme après avoir vérifié le positionnement de la pièce
- vérifier le bon déroulement de l'opération d'usinage
- contrôle de la qualité de la pièce
- Vérifier l'état des stocks pour les matières utilisées
CACES 3 serait un plus ...
o Du lundi au jeudi 7h-12h30 / 13h15 -16h
o Le vendredi : 7h-13h
35H Hebdo / Heures sup majorées 25%/ Tickets Restau
Lieu de mission Castelnau-le-Lez
CDI possible à l'issue de la mission

Si vous avez déjà une première expérience en usine cette offre est pour vous , alors postulez !
Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI.
Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable

Entreprise

  • MENWAY EMPLOI

Offre n°115 : Directeur/Directrice CHRS - Association FARE (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

L'Association FARE, établie à Castelnau le Lez depuis 1992, recherche : Directeur/Directrice CHRS pour piloter le développement de son établissement et insuffler vie à son projet associatif.
Sous la délégation de la présidente et du conseil d'administration, vous serez le pilier de notre établissement, veillant au bon fonctionnement du CHRS en accord avec notre mission et nos valeurs.

- Développer et piloter le projet d'établissement, en collaboration étroite avec la coordinatrice éducative et les fonctions supports
- Gérer la conception et la mise en œuvre des actions éducatives, techniques ou thérapeutiques avec notre équipe de professionnels
- Assurer la gestion financière, élaboration des budgets, et recherche de financements, en coordination avec le comptable
- Être l'interlocuteur privilégié des financeurs, partenaires et s'inscrire activement dans la politique du logement d'abord
- Garantir le respect de la réglementation, la qualité des services et la gestion des ressources humaines

Profil recherché
Diplôme en direction d'ESSMS (CAFDES ou équivalent BAC+4) avec expérience réussie dans le secteur social ou médico-social, idéalement en CHRS.
Maîtrise des outils de la loi 2002-2, gestion budgétaire et bonne pratique des outils informatiques (Office 365, PROGDIS, SISIAO appréciée).
Aptitudes en management bienveillant, capacité d'initiative, et forte compétence en communication
Qualités d'écoute, réactivité, rigueur et aptitude au travail en équipe

Rémunération : Selon convention CHRS NEXEM + astreinte bimensuelle.
Avantages : 5 semaines de congés payés, 9 congés trimestriels, 18 jours cadres, mutuelle, chèques cadeaux

Compétences

  • - Code des marchés publics
  • - Législation sociale
  • - Droit du travail
  • - Techniques d'animation de groupe
  • - Caractéristiques socio-culturelles des publics
  • - Diagnostic social
  • - Politiques publiques
  • - Gestion de projet
  • - Prévention des risques médicaux
  • - Outils de gestion de projet
  • - Droit des contrats
  • - Droits et obligations des usagers
  • - Apporter un appui technique pour le personnel
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Prévenir les risques psychosociaux
  • - Élaborer une stratégie de résolution de problèmes
  • - Définir une stratégie de communication
  • - Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • - Analyser la qualité d'un service
  • - Lancer et gérer un appel d'offres
  • - Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
  • - Élaborer une stratégie de développement d'activité
  • - Définir une stratégie de Responsabilité Sociétale d'Entreprise
  • - Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
  • - Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
  • - Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Utiliser les outils collaboratifs
  • - Déléguer, responsabiliser
  • - Favoriser et mesurer la performance d'une équipe
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Faciliter et créer les conditions de la coopération
  • - Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
  • - Piloter une activité

Formations

  • - direction établissement médico-social (CAFDES ou équivalent BAC+4) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • Foyer Faré Hébergement

Offre n°116 : Dessinateur projeteur (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 34 - CASTRIES ()

ATOLE, présente depuis près de 30 ans dans le secteur industriel, est reconnue aussi bien pour son activité « Gaine Technique Logement », que pour sa fabrication et pose d'ouvrages de serrurerie- métallerie.
Créative et innovante, ATOLE a pour ambition aujourd'hui de continuer à se développer.
Nous proposons actuellement un poste de Dessinateur projeteur pour notre activité Métallerie - Serrurerie.
Sous la responsabilité du Responsable du bureau d'études, vos fonctions seront principalement les suivantes :
- Coordonner et gérer des projets : assurer l'interface entre les différents acteurs du projets (responsable calculs, responsable de fabrication, chargé d'affaire, conducteur de travaux, architecte, maître d'ouvrage, ainsi que les entreprises sous-traitantes si besoin)
- Réaliser en 3D et 2D des plans d'ensemble, de sous-ensembles côtés et des nomenclatures associées, ainsi que les plans de fabrication et de pose.
- Calculer les résistances à la déformation et mesurer les contraintes techniques
- Rédiger les documents techniques de montage

Titulaire d'un BTS construction métallique, vous avez une expérience de 2 ans minimum dans le secteur. Vous avez des connaissances en serrurerie et charpente. Vous êtes capable d'adapter votre rythme de travail aux besoins de l'activité et êtes force de proposition en matière de solution technique en respectant les contraintes (qualité, sécurité, coût, délais). La maîtrise du logiciel de CAO-FAO Topsolid V7 ou logiciel similaire est souhaitée.

Compétences

  • - Élaborer une nomenclature
  • - Étudier et concevoir des pièces, sous-ensembles ou ensembles
  • - Identifier la demande et réaliser les ébauches, schémas de pièces, systèmes, sous-ensembles ou ensembles
  • - Réaliser des relevés dimensionnels
  • - Réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensembles

Entreprise

  • ATOLE

Offre n°117 : Serveur / Serveuse de restaurant

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - en tant que serveur h/f
    • 34 - VENDARGUES ()

Pour un établissement proposant une cuisine traditionnelle maison, (service uniquement le midi) nous recherchons notre serveur / serveuse expérimenté(e) afin d'assurer la mise en place de la salle, l'accueil du client, le service et veiller à la satisfaction de nos clients.
CDI Temps plein , du lundi au vendredi , horaire en continu compris entre 7h et 17h , restaurant fermé le soir et les weekends



Poste à pouvoir immédiatement

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • La POZ by Disini

Offre n°118 : Scripte (F-H) (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - Vendargues ()

Ce que nous vous proposons
Nous sommes la direction des moyens de fabrication de France Télévisions et nous avons besoin de vous pour intégrer nos équipes pour des missions ponctuelles.

Nous rejoindre, c'est prendre part à la transformation du premier média de tous les Français. Vous voulez participer à l'élaboration de nos événements extérieurs ?
Alors nous partageons, la même ambition !

Au sein du pôle Fictions, feuilleton et équipes de tournage de La Fabrique, nous vous proposons de participer à la création du feuilleton quotidien "Un si grand soleil".

En tant que Scripte, vous veillez à la continuité et à la cohérence visuelle et sonore du feuilleton, avant, pendant et après le tournage. Vous serez en charge du pré-minutage des séquences, et de la gestion du temps global sur le tournage.

Quelles missions vous seront confiées?
Préparer les continuités en relation avec les équipes en charge des tournages et en particulier avec le réalisateur et son équipe de mise en scène
Centraliser toutes les informations techniques et artistiques concourant à la fabrication d'une émission.
Pré-minuter les séquences en interprétant les dialogues des séquences
Contrôler la gestion du temps global de l'émission et des temps intermédiaire
Veiller en tournage aux raccords et à la cohérence des dialogues et des images tournées sur le plateau
Rédiger les rapports de production et de montage
Quels atouts vous propulseront?
Votre capacité à observer, analyser et contrôler les évènements se déroulant sur le plateau
Votre connaissance de l'environnement audiovisuels et des situations de tournage de fiction et/ou de série
Votre capacité à travailler en équipe
Quelle formation vous est demandée?
Une formation BAC +2/3 dans le domaine de l'audiovisuel - ou un équivalent en acquis d'expérience.
Un parcours significatif sur les plateaux de tournage fiction et/ou feuilleton sera un atout majeur
Les petits plus
Un environnement de travail stimulant
Une équipe ultra dynamique et bienveillante
Une diversité de situation de tournage
Nous sommes convaincus que la diversité est une richesse, un atout pour développer notre capacité d'innovation. Nous nous engageons en faveur de l'inclusion et de l'égalité des chances, c'est la raison pour laquelle tout le monde est naturellement bienvenu chez nous !

Important: le délai de candidature expire à 23h59 du jour indiqué (fuseau GMT+2).

Compétences

  • - Techniques de montage vidéo
  • - Série télévisée ou audiovisuelle, mini-série, /...
  • - Rédiger un conducteur d'émission TV
  • - Écrire ou modifier une oeuvre littéraire (roman, nouvelle, scénario…)
  • - Concevoir et gérer un projet

Entreprise

  • FRANCE TELEVISIONS

Offre n°119 : Dessinateur projeteur vrd (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - LE CRES ()

Le poste :
L'agence Proman Montpellier Juvenal recherche pour un de ses clients, spécialisé dans les travaux publics, un dessinateur projeteur VRD (F/H). Sous la responsabilité du responsable d'affaires, vous serez en charge des missions suivantes : Etudier et réaliser des projets d'aménagements urbains, de voirie, d'espaces publics et de réseaux, Calculer les cubatures et contrôler les quantités, Participer à l'analyse des plans fournis et conception des plans d'exécution, Réaliser des plans de récolement en fin de chantier (géo référencés, levés et dessins), Préparer les fichiers pour le guidage 3D / GPS des engins- Contribuer à la rédaction des pièces techniques, Être en appui technique pour l'élaboration des dossiers (fiches techniques, méthodes), Réunir des données techniques pour la réalisation de plans- Réaliser des relevés terrain à partir de documents ou relevés topographiques, Déterminer des solutions de constructions, d'installations et d'aménagements, Réaliser ou modifier les schémas, les épures, les plans des ouvrages, des installations, des aménagements selon les normes et les évolutions de contraintes, Concevoir les nomenclatures des schémas et plans- Évaluer le coût des opérations pour un projet. Le poste est a pouvoir en CDI.


Profil recherché :
Idéalement issu(e) d'une formation technique minimum BAC+2, vous disposez d'une expertise technique dans les domaines la VRD. Vous avez une expérience de 3 à 5 ans dans un environnement ou avec des missions similaires. Rigoureux(se), curieux(se), vous avez le sens de l'organisation et un relationnel qui vous permet d'interagir avec toutes les parties prenantes des projets. La maitrise de Autocad serait un plus.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Réaliser ou modifier les schémas, les épures, les plans des ouvrages, des installations, des aménagements selon les normes et les évolutions de contraintes
  • - Élaborer une nomenclature
  • - Déterminer des solutions de constructions, d'installations et d'aménagements
  • - Identifier des contraintes techniques
  • - Réunir des données techniques pour la réalisation de plans

Entreprise

  • PROMAN JUVENAL

Offre n°120 : Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants responsable de structure d'accueil petite enfance

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - CASTRIES ()

people&baby est la 1re entreprise indépendante et familiale de crèches, détenue à 100 % par ses fondateurs. Dans ses 700 crèches situées au cœur des villes en France, le groupe propose une qualité d'accueil unique, avec une alimentation bio et un projet pédagogique centré sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde.


Missions :
- Assurer la direction l'organisation et la gestion de la structure.
- Garantir la qualité du travail de votre équipe auprès des enfants.
- Assurer un accueil de confiance pour les parents et les enfants
- Animer des activités pédagogiques pour les enfants en assurant leur intégrité physique et psychique
- Organiser et encadrer l'équipe de sa section de référence
- En favorisant la dynamique et la cohésion de sa section, donner l'impulsion des projets, de leur conception à leur réalisation
- Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme
- Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autre projet visant l'amélioration de la qualité d'accueil, en collaboration avec l'ensemble du personnel.
- Assister aux formations afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance
- Assurer l'encadrement des stagiaires

Profil :

- Titulaire d'un Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants
- Vous disposez d'une première expérience auprès des jeunes enfants (âgés de 0-3 ans)
- Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
- Vous avez une grande sensibilité interculturelle



Avantages :

- Formation pédagogique interne
- Formation à la langue anglaise
- CE
- Mobilité
- Prime de cooptation

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
  • - Valoriser et partager les bonnes pratiques

Entreprise

  • BAN YAN

Offre n°121 : Gérant d'une boulangerie/pâtisserie/sandwicherie - création (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Castelnau-le-Lez ()

Vous avez l'esprit entrepreneur et vous aimez le commerce, créez votre propre BOULANGERIE PATISSERIE, SANDWICHERIE et PETITE RESTAURATION. C'est le commerce de proximité préféré des Français. Nous recrutons les dirigeants de futures boulangeries qui souhaitent créer leur propre entreprise. Nous vous proposons un contrat de franchise d'une durée de 9 ans renouvelable. L'enseigne vous assure une formation complète et une assistance permanente pour assurer le succès de votre entreprise.
L'entreprise est l'un des leaders en France sur ce segment de marché avec plus de 40 magasins et plus de 300 collaborateurs. L'activité génère une forte rentabilité. C'est une activité pérenne toujours en croissance. Nous proposons deux concepts : le magasin traditionnel et le kiosque déplaçable de 28 m2. La qualité de nos produits, notre positionnement marketing et le sérieux de notre partenariat assurent le succès de chaque projet. Changez de vie professionnelle, rejoignez notre réseau sur une activité pérenne;
Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié, mais bien la création de votre propre entreprise

Compétences

  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Définir des indicateurs de performance
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°122 : Serveur / Serveuse restauration Boulangerie sans coupure (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

Nous recherchons 1 personne pour faire le service et vente en boulangerie qui propose un espace snacking.

Vous ferez le Service du midi entre 60 et 90 couverts, service sans coupure.
accueil des clients, prise de commandes, dressage des tables ...) et vous assurerez la vente de produits de boulangerie, viennoiserie et sandwicherie.

Horaires du lundi au dimanche sans coupure dans la journée pause 30 minutes :
soit 5h50 à 14h20
soit 11h50 à 20h20 (repos de 2 jours consécutifs).

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Offre n°123 : Accompagnant éducatif et social (AES) (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 ans
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

Pour la Maison Perce-Neige de Castelnau-le-Lez (34), Etablissement d'accueil médicalisé (EAM, ex FAM) et Maison d'Accueil Spécialisée (MAS), qui accueille 41 résidents, la Fondation recrute un(e) AES.

Il/elle aide au maintien et au développement des capacités des résidents.

Il/ elle accompagne et prend soin des résidents au travers des actes de la vie quotidienne et dans leur parcours de vie, dans le respect des valeurs portées par la Fondation Perce-Neige.

Il/elle propose, conçoit, anime et évalue les activités adaptées aux besoins des résidents.

Il/elle accompagne la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs )

Il/elle veille à s'intégrer à l'équipe, à la cohérence des actions menées et à assurer les transmissions requises.

Il/ elle participe à l'élaboration des projets personnalisés dans le cadre du projet institutionnel. En tant que référent, suivre le projet, l'évaluer, et rendre compte au sein de l'équipe pluridisciplinaire

Il/elle contribue à la communication et au lien avec les familles.

Il/elle participe à la vie institutionnelle et à la vie de la Maison et de la Fondation (projets-réunions, événements ).

Diplômé AES (AMP), le(a) candidat (e) dispose de bonnes capacités d'adaptation et d'organisation. Il/elle apprécie le travail en équipe pluridisciplinaire. Il/elle a des compétences rédactionnelles avérées. Une connaissance du secteur du handicap serait un plus. Le permis B est souhaité.

Entreprise

  • ASSOCIATION PERCE-NEIGE

Offre n°124 : Serveur / Serveuse en restauration (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - LE CRES ()

Brasserie d'un centre commercial située au Cres, recherche un/e serveur/se, pour un contrat d'apprentissage d'une durée de 12 mois en vue de valider un Titre Professionnel.
Vous serez en formation un jour par semaine et quatre jours en entreprise.
Rémunération selon l'âge (pourcentage du smic).
Débutant/e accepté/e.
Début du contrat au plus tôt.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • H & C CONSEIL

Offre n°125 : Géomaticien (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - LE CRES ()

Manpower MONTPELLIER TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des bureaux d'études et de l'ingénierie, un Géomaticien (H/F).
Vos missions seront les suivantes :

-Suivre des projets SIG liés à la réforme réglementaire imposant une connaissance précise de la localisation des ouvrages et des réseaux,
-Vous serez garant du suivi technique,
-Vous planifierez les missions,
-Vous encadrerez l'équipe d'exécution,
-Vous garantirez la bonne relation entre l'équipe de terrain et les maîtrises d'ouvrage.

Une personnalité qui aime le travail en équipe et se montre pédagogue pour être compris de différents interlocuteurs.

Vous justifiez d'une première expérience en tant que géomaticien, il est impératif pour cette mission de connaître le système d'information Mercator.

Compétences

  • - Réaliser les relevés terrain et collecter des données alphanumériques et graphiques
  • - Sélectionner, traiter et réaliser l'analyse spatiale de données géographiques
  • - Identifier et interpréter les données et caractéristiques géographiques et analyser les résultats
  • - Restituer et mettre en forme les données géographiques pour l'édition cartographique
  • - Formaliser des données cartographiques et les diffuser sur des réseaux d'information

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower MONTPELLIER TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des bureaux d'études et de l'ingénierie, un Géomaticien (H/F).

Offre n°126 : Agent technique polyvalent (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - VENDARGUES ()

Vos missions seront les suivantes :

Entretien et maintenance du parc :

Ranger, nettoyer et sécuriser les espaces de stockage et de circulation (magasin, entrepôts, parking)
Procéder à du petit entretien et/ou maintenance sur site
Responsable du bon entretien du parc automobile : contrôler et suivre l'état du parc (pneumatiques, freins,), des règles légales (contrôles techniques à jour, vignettes d'assurances, ..), du bon fonctionnement (programme d'entretien) et de la propreté.
Maintenance des outillages et des véhicules
Gestion du magasin commun :

Réception des produits et matériels : signalement des anomalies
Gestion des stocks : inventaire, mise et sortie de stocks
Traitement des bons de commandes
Livraisons et enlèvements :

Livraison du matériel sur chantiers
Évacuation de déchets sur chantiers
Intervention sur chantier :

Éventuel remplacement sur chantier de nettoyage

Horaires :

Lundi au jeudi : 7h-12h / 13h30-16h
Vendredi : 7h-12h

Compétences

  • - Modalités d'approvisionnement de machines de production
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • NETWORK INTERIM

    Votre spécialiste du recrutement sur l'Aude depuis 2004. Acteur local reconnu du Travail Temporaire et du recrutement en CDD ou CDI, NETWORK INTÉRIM 11 offre une prestation RH globale de proximité dans tous les secteurs d'activité : BTP, Industrie, Transport et Logistique, Tertiaire, Viticole, Agroalimentaire, Hôtellerie et Restauration... NETWORK INTÉRIM accompagne les candidats dans leurs démarches de recherches d'emploi et les entreprises dans la recherche du meilleur candidat !

Offre n°127 : Jointeur (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - VENDARGUES ()

SELVEA construit des bâtiments architecturés, sains et performants, dont la principale caractéristique est de durer dans le temps.

Sous la responsabilité du Chef de chantier et Responsable d'atelier, le, la jointeur (euse) aura pour missions principales :

- Assemble les différents panneaux préfabriqués ;
- Réalise le montage et la pose de doublages, cloisons, faux plafonds et sols ;
- Corrige les critères acoustiques ou géométriques d'une pièce ;
- Isole un bâtiment ou encore aménager un intérieur ;
- Mène à bien les projets de construction ;
- Pose de cloisons

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Pose de joints (isolation, étanchéité, ...) sur ouvrage bois
  • - Techniques de jointage/assemblage
  • - Utilisation de machine-outil
  • - Techniques de palettisation
  • - Techniques d'encollage
  • - Positionner préalablement les pièces, éléments, sous-ensembles (assises, montants, ...), après traçages (épures, emplacements, ...)
  • - Poser les composants d'assemblage et encoller les parties jointives
  • - Monter des placages
  • - Réaliser des opérations de découpe de feuilles de placage
  • - Réaliser des opérations relatives au placage
  • - Déterminer des caractéristiques de gabarits pour le montage de nouveaux produits
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage
  • - Monter des sous-ensembles préfabriqués
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Adapter, ajuster un article ou une production en fonction du besoin
  • - Transformer une matière première
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Assembler des matériaux, des produits
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • SELVEA

Offre n°128 : Aide comptable (F/H)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 ans
    • 34 - CLAPIERS ()

Les principales missions seront :

Volet Administratif :
- Accueil téléphonique du service Administratif et RH,
- Relève, ouverture, distribution, numérisation et classement informatique du courrier
postal entrant,
- Affranchissement du courrier postal sortant,
- Entretien de la boite mails du service,
- Archivage papier et informatique des contrats clients, fournisseurs, des documents
comptables,
- Réception, traitement, diffusion des informations internes et externes,
- Prise en charge de l'enregistrement de l'ensemble des notes de frais des salariés selon
la procédure,
- Participation aux différents projets d'optimisation de process.

Volet Comptabilité clients :
- Prise en charge, suivi, remboursement des demandes de résiliations clients,
- Prise en charge et suivi des dossiers Préfecture pour les installations des caméras de
vidéosurveillance à la demande des clients,
- Suivi des relances clients, du recouvrement selon la procédure en vigueur,
- Pointage des comptes clients et lettrage,
- Être force de proposition sur l'optimisation du poste clients et les encours,
- Mise à jour des dossiers et de la base de données clients.

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Formations

  • - secrétariat assistanat comptabilité | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RANDSTAD ind.tert.transp. infor.

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°129 : Directeur(trice) de structure d'accueil du jeune enfant (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 ans - sur poste similaire
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

Au sein du multi-accueil collectif et familial Les Nymphéas, le Directeur d'établissement assure la gestion d'une structure d'accueil non permanente pour les enfants de moins de 6 ans en collaboration avec deux Directeurs Adjoints (1 EJE, 1 IDE). L'établissement dispose d'un agrément de 36 places d'accueil collectif et 6 places d'accueil familial. L'équipe se compose de 18 postes en accueil collectif et 2 assistantes maternelles.

Le projet pédagogique s'articule autour de 2 axes : l'accueil inter âges et l'itinérance ludique.

Missions principales

- Pilote, anime et veille à la mise en œuvre du projet pédagogique de l'établissement,
- Assure le fonctionnement de l'établissement : gestion des contrats réguliers et de l'accueil occasionnel, participation aux contrôles CAF, gestion administrative et budgétaire,
- Encadre les équipes : évaluation de la manière de servir, gestion des plannings, de l'absentéisme, des conflits ,
- Assure la prévention et la coordination de la relation aux familles
- Est garant du bien-être et de la santé des enfants accueillis.

Compétences requises :

- Connaissance en droits et psycho-sociologie de l'enfant
- Maitrise du management d'équipe
- Maitrise des techniques de communication
- Notions de prévention/promotion de la santé
- Connaissance des politiques CAF appréciée

Profil recherché :

- Diplôme d'état d'Éducateur de jeunes enfants exigé
- Expérience confirmée en direction d'EAJE

- Aisance relationnelle, discrétion professionnelle
- Disponibilité

Poste statutaire, à défaut contractuel (contrat à durée déterminée renouvelable),

Rémunération statutaire, prime annuelle, participation mutuelle et prévoyance, tickets restaurants... (sous conditions d'éligibilité)

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Connaissance des politiques CAF
  • - Management d'équipe
  • - Psycho-sociologie de l'enfant

Formations

  • - petite enfance (Educateur de jeune enfant) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - éducateur jeune enfant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MAIRIE de CASTELNAU LE LEZ

Offre n°130 : OPERATEUR CARTOGRAPHE (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - LE CRES ()

Dans le cadre d'un nouveau projet, nous recherchons 2 opérateurs cartographes (H/F) à compter du 15 avril pour une durée initiale de 2 mois.

Vous participez à la mise à jour de données à partir d'images satellites, de plans, photos aériennes . Vous travaillez avec un logiciel de SIG interne et modifiiez, identifiez, classifiez l'occupation des sols. Travaux de photo interprétation.

Travail du lundi au vendredi 35h/ semaine sur la ville du Cres (34). Horaires: 8h30 - 12h30/ 13h30 - 16h30.
Une période de formation est prévue au démarrage..
Salaire 1 767 EUR brut mensuel + IFM + CP. Mission de 2 mois (possible reconduction).

Travailler chez CRIT c'est également l'occasion de bénéficier de nombreux avantages: la mutuelle intérimaires; les indemnités de fin de mission et congés payés; la mise en place du compte épargne temps; l'accès au comité d'entreprise;... D'une nature curieuse et rigoureuse, vous maîtrisez l'outil informatique et savez vous repérer sur une carte .
La connaissance de logiciels de traitement d'images tels que ArcGis, Qgis, Google Earth, ...

Vous possédez idéalement une première expérience dans le domaine de la cartographie informatique et/ou de la photo interprétation d'images satellites. A défaut, nous recherchons des personnes ayant une capacité à analyser des cartes, faisant preuve d'une grande rigueur et à l'aise avec l'outil informatique (logiciels de type photoshop).

Compétences

  • - Logiciel de statistiques
  • - Analyse statistique
  • - Sélectionner, traiter et réaliser l'analyse spatiale de données géographiques
  • - Identifier et interpréter les données et caractéristiques géographiques et analyser les résultats
  • - Restituer et mettre en forme les données géographiques pour l'édition cartographique

Entreprise

  • CRIT INDUSTRIE

Offre n°131 : Ingénieur / Ingénieure structure BTP

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - VENDARGUES ()

SELVEA construit des bâtiments architecturés, sains et performants, dont la principale caractéristique est de durer dans le temps.

L'ingénieur structure bois est responsable de la conception et du dimensionnement des structures en bois dans le cadre de projets de construction en tout corps d'état. Il intervient dès la phase de conception jusqu'à la réalisation des ouvrages, en veillant à respecter les normes et réglementations en vigueur.

L'ingénieur structure sera en charge de :

Concevoir en ossature bois
-Réaliser les études de faisabilité et les calculs de dimensionnement des structures en bois;
-Rédiger les notes de calcul pour le dimensionnement (EC5 & EC8) en phase EXE et/ou avant-projet;
-Faire évoluer les détails standards
-Analyser les choix techniques et contrôler l'adéquation des équipements avec la structure
-Contrôler la conformité des travaux
-Assurer une veille technologique sur les nouveaux procédés et matériaux en lien avec la construction bois ;

Concevoir en tout corps d'état :
-Analyser les pièces écrites et graphiques contractuelles
-Étudier le dossier technique, qui comprend le CCTP, les plans DCE, l'étude thermique, l'étude acoustique, le RICT, l'étude géotechnique et le chiffrage ;
-Établir les détails d'exécution en lien avec les différents corps d'état
-Assure la synthèse entre les différents corps d'état
-Participer à l'optimisation des coûts et des délais de réalisation ;
-Réaliser le dimensionnement et la justification des éléments ou ouvrages annexes (brises soleil, ferrures, auvent, etc..)

Compétences

  • - Cahier des Clauses Techniques Particulières -CCTP-
  • - Acoustique, thermique
  • - Génie climatique et sanitaire
  • - Génie électrique
  • - Menuiserie bois
  • - Hydraulique
  • - Analyse du Cycle de Vie - ACV des produits
  • - Technologie du bâtiment
  • - Caractéristiques des charpentes
  • - Gestion de projet
  • - Cahier des Clauses Administratives Particulières (CCAP)
  • - Analyser les données d'une étude, d'un projet
  • - Gérer une base documentaire
  • - Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • - Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques
  • - Construire un bâtiment, un ouvrage
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Concevoir un projet architectural ou d'aménagement
  • - Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Transmettre de l'information
  • - Favoriser l'entente, la communication et relayer les informations
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Coordonner l'ensemble des acteurs du projet pour la bonne réalisation du plan d'exécution
  • - Préparer le dossier de fabrication
  • - Mettre en place et superviser l'implémentation du BIM

Formations

  • - génie civil | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • SELVEA

Offre n°132 : Serveur / Serveuse de restaurant

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans - en tant que serveur h/f
    • 34 - VENDARGUES ()

Dans le cadre de l'ouverture d'un restaurant proposant une cuisine traditionnelle, spécialités viandes et grillades, nous recherchons plusieurs serveurs expérimentés h/f
Vous serez en charge :
- de l'accueil physique des clients
- d'assurer la mise en place
- de la prise de commande
- du service à l'assiette
- de l'encaissement
- de l'entretien de la salle et de la terrasse à l'issue des services

Etablissement ouvert du lundi au dimanche, à l'année, vous travaillerez 5j / semaine, en coupures, 2 jours de repos consécutifs
Les "+", réel concept, progression salariale, évolution professionnelle.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table

Offre n°133 : Conseiller(e) support Hotlin et formation (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 mois
    • 34 - ST CLEMENT DE RIVIERE ()

Société dynamique en pleine croissance, leader dans la conception, le développement et l'édition de solutions informatiques à destination du secteur de l'immobilier.

Nous recrutons dans le cadre de notre développement

Un(e) Conseiller(e) support technique et formation

Au sein de l'équipe support et en étroite collaboration avec l'équipe développement, votre rôle principal sera d'accompagner nos clients dans l'utilisation de nos outils, et notamment :

- Prendre en charge les demandes de nos clients, par téléphone ou email, dans le respect du contrat de service et des process internes.

- Réaliser les formations sur nos outils sur site ou à distance.

- Préparer & animer des formations sur les évolutions fonctionnelles et légales de nos produits.

- Analyser par téléphone ou via un outil de prise en main à distance, les problèmes fonctionnels rencontrés autour du logiciel.

- Dépanner et/ou proposer des solutions et conseils aux utilisateurs et les accompagner dans la mise en œuvre.

- Suivre les demandes clients jusqu'à leurs résolutions.

- Informer les clients de la résolution des demandes.

- Alimenter notre base de connaissance métier.

Dans le cadre de votre intégration, vous bénéficierez d'une formation interne et d'un accompagnement de proximité par nos équipes compétentes.

L'orientation client, le sens du service et l'adaptabilité seront les qualités requises pour réussir dans les fonctions proposées, et évoluer au sein de notre structure.

Compétences / Qualités requises :

- Capacités d'analyse et d'adaptation

- Agilité

- Autonomie

- Esprit d'équipe

- Sens de l'engagement

- Persévérance dans la recherche d'une solution

- Dimension client

- Excellent relationnel et sens du service

- A l'aise au téléphone, et très bonne élocution

- Bienveillance et écoute active

- Envie de transmettre

Et, d'une manière générale, bon usage de l'outil informatique de gestion et bonne compréhension des mécanismes de l'entreprise.

En outre, vous serez amené (e) à dispenser des formations à distance ou sur site auprès de nos clients. Des déplacements seront donc à prévoir.

Nous sommes une société à taille humaine, créée depuis bientôt 40 ans et implantée au nord de Montpellier.

Nous proposons un cadre de travail bienveillant, verdoyant et agréable.

CDI en temps plein de 39 heures, et en plus de votre rémunération fixe, vous pourrez bénéficier de prime annuelle, d'intéressement et autres avantages attractifs.

Compétences

  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Diagnostiquer à distance un dysfonctionnement informatique matériel ou logiciel
  • - Configurer le poste de travail aux besoins de l'utilisateur
  • - Analyser, résoudre un problème courant ou complexe
  • - Apporter une assistance technique

Offre n°134 : Dessinateur-projeteur / Dessinatrice-projeteuse d'études en électricité-électronique

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 34 - JACOU ()

L'agence Interaction Montpellier recherche pour l'un de ses clients un dessinateur projeteur (H/F) en électricité. En tant que membre clé de leur équipe de conception, vous serez responsable de la création de plans électriques détaillés à l'aide des logiciels AUTOCAD ET CANECO. Votre rôle inclura la coordination étroite avec les conducteurs de travaux et d'autres membres de l'équipe pour assurer la réalisation efficace de projets électriques de haute qualité. Responsabilités Principales : Conception et Dessin : Utiliser AutoCAD et CANECO pour créer des plans électriques précis, en respectant les normes et réglementations en vigueur. Coordination avec les Conducteurs de Travaux : Travailler en étroite collaboration avec les conducteurs de travaux pour comprendre les exigences du projet, résoudre les problèmes de conception et s'assurer que les délais sont respectés. Autonomie : Gérer de manière autonome les projets qui vous sont assignés, en veillant à ce que les tâches soient effectuées dans les délais impartis. Qualité et Conformité : Veiller à ce que les plans électriques respectent les normes de qualité et de sécurité, ainsi que les réglementations locales. Collaboration d'Équipe : Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe de conception pour garantir la cohérence des plans et des schémas.

Profil recherché : Expérience avérée en tant que dessinateur projeteur en électricité. Maîtrise avancée du logiciel AutoCAD ET CANECO Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en équipe. Forte autonomie et capacité à gérer plusieurs projets simultanément. Connaissance des normes électriques en vigueur. Capacité à résoudre les problèmes de conception de manière efficace.

Compétences

  • - Techniques de soudure
  • - Modélisation et simulation
  • - Calculer et définir les puissances, grandeurs, contraintes physiques de composants, sous-ensembles, ensembles
  • - Réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensembles
  • - Élaborer une nomenclature

Entreprise

  • INTERACTION LANGUEDOC

    Le Groupe Interaction, avec plus de 87 agences sur toute la France, est un acteur de l'emploi, en CDD, Intérim et CDI. Nous vous proposons ainsi chaque jour des missions et des emplois variés dans tous les domaines d'activité.

Offre n°135 : Serveur / Serveuse de restaurant

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois - EN SERVICE ALIMENTAIRE
    • 34 - ST GELY DU FESC ()

Vous assurez le service de midi au sein d'une boulangerie dans sa partie restauration
De 7H A 14H ou bien de 8H A 15H
2 jours de repos consecutifs Travail du lundi au dimanche

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Mémoriser des informations
  • - Conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour

Entreprise

  • LE PETRIN DE SAINT GILLOIS

Offre n°136 : Ingénieur(e) génie civil (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 34 - VENDARGUES ()

1 - Intitulé :

Vous assisterez les techniciens de l'entreprise et interviendrez dans le cadre de la réalisation de missions d'investigations et d'études, ponctuelles et limitatives sur des ouvrages de bâtiment et d'infrastructures existants, permettant la préparation d'un projet de réhabilitation structurelle, énergétique ou acoustique. Ces missions d'investigations et d'études comprennent :

- La réalisation d'investigations structurelles comprenant l'exécution de sondages, essais et mesures en place ou en laboratoire, selon un programme défini ci-après au préalable dans le cadre d'une mission de type « Investigations »,

- La réalisation de diagnostic structurel dont l'objectif est d'effectuer, dans le cadre défini par le client, une étude approfondie d'un ou plusieurs éléments structurels spécifiques à tous les stades du projet ou pour un ouvrage avec ou sans sinistre.

Vous disposez des connaissances concernant la nature et la composition des structures et matériaux de la construction et concernant les pathologies affectant les structures et matériaux des ouvrages (dégradation dues à des défauts de conception, dégradation d'origine mécanique, dégradation d'origine physico-chimique, dégradation d'origine biologique )

Vous avez participé à des projets d'ingénierie en bâtiment ou génie civil; durant lesquels vous avez effectué des suivis d'études, de calculs de dimensionnement de structure béton armé, métallique (éventuellement bois), du chiffrage, des dessins techniques ou de suivi de chantier.

2 - Mission :

Vous participerez à la réalisation de tout ou partie des missions suivantes :

- Relevé dimensionnel des ouvrages existants et création de plans d'état des lieux
- Examen visuel détaillé des ouvrages et récolement des désordres sur plans
- Sondages non-destructifs et destructifs de reconnaissance sur ouvrages existants
- Réalisation d'essais de caractérisation in-situ, de sondages, de prélèvements, d'essais mécaniques et d'analyses physico-chimiques en laboratoire. Interprétation des résultats de caractérisation, d'essais et d'analyse.
- Rapport de mission d'investigations et d'études comprenant la restitution des résultats de reconnaissances, d'essais et d'analyses. Interprétation et exploitation des résultats d'investigations. Étude de portance, étude de renforcement des éléments de structures. Étude sur le traitement des pathologies affectant les matériaux.

3 - Outils pouvant être utilisés dans le cadre du contrat :

Vous pourrez être formé à l'utilisation de tout ou partie des outils suivants :

Radar haute-fréquence structure, Ferroscan, scléromètre à béton ou roche, laser rotatif, vidéo-caméra d'inspection, sonde de mesures de potentiels électrochimiques, thermohygromètre à pointe téflon, transpointeur radio, sonde de mesure à ultrasons, centrale d'acquisition numérique et capteurs divers (température, d'humidité, pression, force, contrainte ), auscultateur à impulsion sonique, dynamomètre d'arrachement à vérin asservi, générateur et détecteur de fréquence à impulsion, banc de compression ou de traction, outils de prélèvements et de sondages (matériels de sondages par carottage, matériels de sondages par burinage ou forage, matériels de sciage et de découpage)

4 - Logiciels métiers pouvant être utilisés dans le cadre du contrat :

Autocad, Archicad, Robot Structural Analysis, Profis Détection, Hamerlink, Punditlink, Profometerlink, feuilles de dépouillement et de calculs internes.

5 - Profil : Formation de niveau Bac + 4 ou Bac + 5 dans le domaine des structures ou des matériaux.
6 - Permis B

Compétences

  • - Chiffrage/calcul de coût
  • - Code des marchés publics
  • - Économie de la construction
  • - Normes de la construction
  • - Techniques de métré
  • - Caractéristiques du béton armé
  • - Travaux publics, génie civil
  • - Réhabilitation de l'habitat
  • - Autocad
  • - Calcul technique
  • - Conception et Dessin Assistés par Ordinateur (CAO/DAO)
  • - Caractéristiques des charpentes
  • - Gestion de projet
  • - Plans d'exécution
  • - Maîtrise des calculs aux éléments finis, courants ou complexes
  • - Connaissance de ROBOT
  • - Master en génie civil
  • - Diplôme d’école d’ingénieurs avec une spécialisation en génie civil
  • - Bonne connaissance des règlements Eurocodes
  • - Superviser et contrôler l'exécution d'études, de documents et de plans de détails confiés aux bureaux d'études
  • - Inventorier les contraintes de construction d'un ouvrage
  • - Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • - Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques
  • - Construire un bâtiment, un ouvrage
  • - Organiser et conduire des travaux, un chantier
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un bâtiment, d'une infrastructure
  • - Lancer et gérer un appel d'offres
  • - Analyser et gérer les risques financiers
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Structurer, synthétiser des informations
  • - Coordonner l'ensemble des acteurs du projet pour la bonne réalisation du plan d'exécution
  • - Développer l'esprit d'équipe
  • - Réaliser des diagnostics sur l’état de dégradation d’ouvrages anciens et élaborer des recommandations d’entretien ou de mise en conformité.

Formations

  • - génie civil (matériaux) | Bac+5 et plus ou équivalents
  • - génie civil (structure) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ACSM - FRANCE ANALYSE CARACTERISATION ST

Offre n°137 : Paysagiste maçon H/F (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 24 mois
    • 34 - COMBAILLAUX ()

Le groupe Fraisse est à la recherche de son ou sa futur (e) ouvrier (e) paysagiste qualifié (e) ayant au moins 2 ans de connaissance en maçonnerie paysagère.
Les activités principales seront :

- Réalisation de murs en pierres sèches
- Dallage, pavage
- Maçonneries diverses

Le poste à pourvoir est en CDD de 3 mois pouvant par la suite être renouvelé.

Le salaire brut mensuel se situe entre 1 985€ et 2 047€

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Coffrer des ouvrages en béton
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Entretenir un élément de décoration
  • - Réaliser des ouvrages de maçonnerie paysagère (dallages, pavages, murets, escaliers, ...)

Entreprise

  • JARDIN SERVICE

Offre n°138 : Chef pâtissier / pâtissière de restaurant (H/F)

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - minimum
    • 34 - CASTRIES ()

Au sein d'un hôtel 4* et sous l'autorité du chef de cuisine, vous interviendrez en tant que chef pâtissier h/f . Vous serez en charge de la carte des desserts, des gâteaux d'anniversaire au sein d'un restaurant d'une cuisine gastronomique. Vous êtes creatif/ve, autonome et serez le binôme du chef de cuisine. Vous devez connaitre les normes HACCP. vous aurez 2 jours de repos / semaine. Environ 40 couverts par service

Compétences

  • - Fiches techniques de cuisine
  • - Types de desserts
  • - Production culinaire
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Mettre en marche des équipements de cuisine
  • - Préparer des plats cuisinés
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Offre n°139 : Responsable de rayon jardinerie et métiers agricoles (H/F)

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - CASTRIES ()

Nous recrutons pour la COPAL qui est une Coopérative d'Approvisionnement et franchise de jardinerie, petite structure à échelle humaine, proche de ses adhérents. La COPAL posséde 7 sites (42 salariés dont 8 apprentis) travaillant majoritairement avec une clientèle de viticulteurs et d'arboriculteurs.

Leur différence est leur atout. Travail dans le respect du collectif et des valeurs coopératives. Conscient des nouveaux défis, ils souhaitent faire partager leur enthousiasme, leur dynamique et l'aventure de leur structure. Attaché aux valeurs humaines et au collectif, ils recherchent un(e) : Responsable de rayon pour leur site de Castries sur les pôles métiers agricole et jardinerie (F/H)

Vos responsabilités seront les suivantes :

- Animer, gérer et suivre l'exploitation des rayons dont il est responsable

- Seconder et remplacer son responsable en cas d'absence ou le personnel des autres magasins occasionnellement.

Pour cela vos missions principales seront :

- Ventes en magasin appro et libre-service, conseil clientèle, aide au chargement clientèle

- Tenue de la caisse et opérations d'encaissement, Vérification et clôture de la caisse

- Préparation des commandes et saisies, Réception et vérification des livraisons et des stocks

- Magasinage, Mise en rayon et facing, veille à la qualité de l'étiquetage

- Mise en place des offres promotionnelles, veille à la mise en place de l'affichage

- Entretien et rangement du magasin, sanitaire, réserve et extérieur

- Développement de la carte fidélité (proposition et valorisation)

- Sensibilisation de la clientèle à la lecture de l'étiquette produit

En complément vous serez amené à effectuer les missions ci-après :

- Peut participer aux Commissions de Référencement sur les rayons dont il est responsable

- Contrôle et gère les activités des conseillers-vendeurs et employés des rayons concernés.

Vous avez le sens du service client (qualité de l'accueil, disponibilité, écoute, service et conseil) ainsi qu'une bonne aisance relationnelle. Vous êtes passionné(e), dynamique, réactif(ve) et avez le sens du détail.

Des connaissances agricoles, des végétaux et/ou de l'activité jardinerie seraient un plus,

CACES 3 et Certihyto souhaitables
CDI sur CASTRIES. Embauché pour l'ensemble des dépôts vous pourrez être amené à faire des remplacements sur d'autres sites.

Annualisation du temps de travail (base 1607h).

Jours fériés et dimanche chômés

Rémunération 24 k? à 26 k? annuels brut selon compétences

Prime d'ancienneté 1% l'an (carence de 3 ans)

Mutuelle contrat famille part salariale 25% part patronale 75%

Port de charges lourdes et station debout prolongée.

Compétences

  • - Contrôler la mise en rayon des articles
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Réceptionner des retours clients
  • - Gérer les retours et échanges de produits
  • - Effectuer des remboursements
  • - Effectuer des retours de produits aux distributeurs/fournisseurs
  • - Superviser le stockage des produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Caces 3
  • - Certiphyto

Entreprise

  • APECITA

    Créée en 1954, agréée par l'ANPE en 1970 et reconnue d'utilité publique en 1971, l'APECITA est devenue en 1981, par la volonté des partenaires sociaux, une association paritaire au service de l'ensemble de l'Agriculture, de l'Agroalimentaire et de l'Environnement. L'objectif principal de l'APECITA est de favoriser la rencontre des employeurs et des personnes à la recherche d'un emploi dans ces secteurs.

Offre n°140 : Serveur / Serveuse de restaurant

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST GELY DU FESC ()

Notre restaurant (de 70 couverts le midi et 100 couverts le soir) recherche deux serveurs(ses).
Vous serez chargé(e) de l'accueil de la clientèle, de la prise de commandes et du service.
Ambiance dynamique et sympathique au sein d'une équipe de 7 personnes.
Possibilité de formation en interne.
Restaurant ouvert du lundi au vendredi les midis de 12H à 15H + les jeudi, vendredi , samedi: le soir de 19H à 00H
Poste sur 3 soirs semaine ou 3 midis.
Établissement non accessible en transport en commun.

Téléphoner directement pour un entretien

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Nettoyer une salle de réception

Entreprise

  • DIVINO

Offre n°141 : Electricien - Metteur au point CVC (h/f)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 34 - CASTRIES ()

Expert(e) en électricité, vous êtes le/la binôme idéal(e) du chargé d'affaires ?


À propos de la mission

En tant que technicien de maintenance de chauffage, vous serez responsable des tâches suivantes :
- Lire et interpréter des plans d'implantation.
- Contrôler, tester et mettre en service des installations.
- Réaliser des schémas électriques et des armoires électriques selon les besoins.
- Effectuer la remontée des informations techniques et dysfonctionnements rencontrés sur les chantiers.
Mission à pourvoir dès que possible.


Rémunération & Avantages

Rémunération : 13,00 EUR - 15,02 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR - 18,17EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Paniers repas


Profil recherché

- Garant(e) de la bonne conduite, des procédures d'exploitation et de sécurité
- Rigoureux(se) et organisé(e) dans votre quotidien
- Garant(e) du service client

- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans

Compétences

  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°142 : Televendeur (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 17/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 34 - VENDARGUES ()

Le poste :
L'agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients : TELEVENDEUR H/F Vous contribuez à la performance du CA du réseau en informant et en conseillant les points de vente. Vous assurez la promotion commerciale des produits, d?autant plus lors d?actions de ventes dynamiques (phoning, animation?), et préconisez des substitutions lors de pénuries. Vous relancez les PDV en cas d?écart entre performance et engagement. Ayant pour priorité la satisfaction du client, vous assurez un contact régulier vers le réseau afin de transmettre les informations de votre périmètre (prix, évolution du CA, gestion des commandes?). Dans ce cadre, vous assurez un suivi de proximité avec les magasins les moins performants. Vous vous assurez de la bonne application de la proposition d?assortiments en vérifiant la pertinence de l?offre proposée aux PDV. Dans une volonté d?amélioration continue, vous participez à la réalisation d?études quantitatives et qualitatives. SALAIRE : 2046 ?


Profil recherché :
De formation commerciale, vous justifiez d?une première expérience dans le commerce, idéalement sur un poste similaire. La maîtrise d?UGC et des outils bureautiques (Pack Office) ainsi que la connaissance de l?environnement de la distribution sont nécessaires sur ce poste. Doté(e) d?un excellent relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d?équipe et votre enthousiasme. Votre attachement au respect des règles et procédures est indispensable pour la réussite sur le poste.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Techniques de vente
  • - Argumentation commerciale
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • PROMAN TERTIAIRE

Offre n°143 : Agent / Agente de conditionnement et de manutention

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ASSAS ()

Nous recherchons pour notre client situé au Pouget 34230 , des agent(e)s de mise en bouteille.
Personnes motivées et dynamiques.

Travail minutieux


Poste à pourvoir rapidement.
Une rémunération attractive et des avantages:

votre taux horaire+ 10% de fin de mission+ 10% de congés payés+ CET 10%+ carte cadeau de parrainage.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • APPEL INTERIM PEZENAS

    Merci de nous envoyer vos candidature à pezenas@appelinterim.fr ou de nous joindre au 04.67.90.01.49.

Offre n°144 : Ouvrier / Ouvrière de montage en appareils électriques

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST MATHIEU DE TREVIERS ()

Mission: Montage de tableau électrique

La mission d'un opérateur de production consiste à participer à la fabrication ou à la finition du produit. Pour cela, il doit :

Alimenter la ligne de production avec des matières premières.
Respecter les consignes de sécurité et les procédures de fabrication pour garantir la qualité et la conformité des produits finis.
Contrôler la conformité et la qualité des produits en sortie de chaîne.
Emballer, ranger et stocker les produits finis.
S'assurer du bon fonctionnement des machines de sa ligne de production.
Entretenir et nettoyer la zone de travail pour éviter les accidents.
Surveiller la production en temps réel et repérer rapidement les anomalies ou les défauts dans le processus de fabrication.
Communiquer et coordonner le travail avec les autres membres de l'équipe.

Compétences

  • - Repérer et positionner les éléments électriques, composants électroniques dans l'ordre d'assemblage ou alimenter la machine
  • - Assembler les éléments du produit électrique ou électronique (composants, câblage)
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement

Entreprise

  • TRIANGLE 15

Offre n°145 : Poseur installateur / Poseuse installatrice de pergola

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 ans
    • 34 - ST VINCENT DE BARBEYRARGUES ()

Appel Intérim Montpellier recherche pour le compte de son client un menuisier poseur pergola (h/f) pour une mission sur St Vincent de Barbeyrargues (34).

Merci de nous transmettre votre candidature par mail .

Une rémunération attractive et des avantages :

Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage

Compétences

  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support

Entreprise

  • APPEL INTERIM MONTPELLIER

Offre n°146 : Superviseur (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - CLAPIERS ()

Le poste :
L'agence PROMAN TERTIAIRE recherche pour l'un de ses clients SUPERVISEUR ADJOINT TECHNICIEN SUPPORT 1 BILINGUE: Poste :
Rattaché(e) au Responsable des services Support, vous faites partie intégrante du pôle Opérations, vous intégrerez l?équipe Support 1, en charge de l?assistance Niveau 1 de nos clients et utilisateurs finaux.
En relation avec les vacanciers, utilisateurs de nos solutions WIFI, vous devrez réceptionner les appels entrants et aider nos clients finaux.
Travail WE et jours fériés.
Vos missions principales :
En coordination avec la Superviseuse N1, superviser l?activité du plateau en saison haute :
-
Animer et assister les collaborateurs du Niveau 1 au quotidien (organiser le travail, répartir les rôles et tâches individuelles, assister les collaborateurs dans la résolution d?incidents) afin d?atteindre les objectifs qualitatifs fixés
-
Gérer les files d?attentes téléphoniques ainsi que les incidents et urgences via le CRM
-
Assurer l?escalade en interne des problématiques et dysfonctionnements
-
Pointer, vérifier et signaler les absences, ainsi que les retards
-
Mener les écoutes téléphoniques et les entretiens de debriefing
-
Suivre les performances des collaborateurs
-
Intégrer et suivre l?évolution des nouveaux arrivants, leur formation en interne et leur montée en compétences
-
Assurer les reporting de téléphonie, d'incidents, et les statistiques liées au travail des collaborateurs
Gérer les demandes clients :
-
Accueil téléphonique de qualité
-
Traitement des demandes clients (Niveau 1) de façon claire, complète et pertinente
-
Etablissement précis et concis du diagnostic, analyse des problématiques, collecte des informations liées à la connexion et/ou à la demande client, report détaillé dans le CRM
-
Assurer l?escalade et la remontée des informations au niveau supérieur
-
Gestion et suivi de la relation client
-
Communication enthousiaste sur les produits de la société - Type : CDI
-
Horaires : 37h30/hebdomadaire
-

Rémunération : 2 050 ? bruts par mois, plus variables
-
Avantages supplémentaires : Mutuelle


Profil recherché :
Compétences requises :
-
Expérience en encadrement d?équipe
-
Bon communicant(e), vous faites preuve d?une aisance relationnelle et d?une excellente capacité rédactionnelle.
-
Vous êtes diplomate et pédagogue --
Vous pratiquez à minima une langue étrangère (Anglais, Allemand, Italien, Espagnol et/ou Néerlandais.)
-
Vous êtes dynamique et motivé(e)
-
De nature rigoureux (se) et autonome, vous êtes aussi reconnu(e) pour votre sens de l'écoute et du service.
-
Vous avez une très bonne gestion des priorités
-
Vous aimez le travail en équipe
-
Appétence pour les technologies de l?information et de la communication fortement appréciée
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Techniques de vente par téléphone
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • PROMAN TERTIAIRE

Offre n°147 : Animateur Info Jeunes H/F (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

Dans le cadre d'une création de poste, sous la responsabilité du responsable du service accueils de loisirs et actions jeunesse, nous recherchons un animateur qui participera au développement et à l'animation du Point Info Jeunes et du Point Europe de la ville et développera la participation citoyenne des jeunes.

Missions principales :
- Assure l'accueil physique et téléphonique des différents publics,
- Ecoute, analyse, conseille et oriente les jeunes,
- Organise et réalise des interventions « Hors les murs » en lien avec les orientations des partenaires,
- Anime les commissions du CMJ, organise les actions, les plénières, les élections
- Contribue à l'animation du réseau Info Jeunes et représente la Ville dans les différentes instances,
- Développe des outils de communication,
- Assure le reporting de l'activité (fréquentation, nature des demandes )

Compétences requises :
- Connaissance des techniques d'animation socioculturelle,
- Maitrise des outils numériques et informatiques
- Maitrise des techniques d'accueil physique, téléphonique et de médiation,
- Connaissance des publics jeunes

Profil recherché :

- Aisance relationnelle et qualité d'écoute
- Rigueur et organisation
- Capacité d'adaptation
- Discrétion professionnelle
- Aptitude au travail en équipe

Conditions de travail :
- Poste statutaire, à défaut contractuel (contrat à durée déterminée renouvelable)
- Rémunération statutaire,
- Prime annuelle, participation mutuelle et prévoyance, tickets restaurants et avantages CNAS (sous conditions d'éligibilité),

Compétences

  • - Organisation du système sanitaire et social
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • MAIRIE

    Située aux portes de Montpellier, Castelnau-le-Lez est, avec plus de 20 000 habitants, la 2ème ville de la métropole montpelliéraine. Desservie par la 2ème ligne de tramway, elle connait une expansion démographique et économique très importante, tout en conservant un haut niveau de service public local.

Offre n°148 : Assistant / Assistante de vie

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 15H Au domicile d'un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - GRABELS ()

Vous travaillerez au domicile d'une personne tétraplégique du lundi au vendredi de 11h à 14h
Poste : préparation du repas, ménage, aide à de la personne, petit jardinage, promenade chien
Qualités requises : bien cuisiner, bienveillance, ponctualité, sérieux, discrétion, respect des règles d'hygiène, autonomie

Pas d'expérience requise mais un savoir-être et du bon sens. Être bienveillant, discret, consciencieux, ponctuel et savoir/aimer cuisiner. Aimer également les animaux et le jardinage.
Poste à pourvoir immédiatement
Paiement en CESU 14,66€ net de l'heure (10% CP inclus)
Le village est peu accessible en transports en commun pour ceux qui n'habitent pas la commune de Grabels
Permis B pour si besoin d'accompagnement sur des sorties
**CV + lettre de motivation**Merci

Compétences

  • - Entretenir un logement
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement

Formations

  • - auxiliaire vie sociale | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MME ISABELLE GOUAT

Offre n°149 : Technicien Environnement en sites et sols pollués (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 34 - CASTRIES ()

Pour poursuivre son fort développement, ABO-ERG Environnement recherche pour son agence basée à Castries (34), un/une Technicien/ne Environnement Sites Sols Pollués H/F.

Rattaché au responsable de l'agence, vos principales missions et interventions seront :

- Préparation, organisation et suivi des chantiers de campagne de reconnaissances environnementales (DICT, circulation, implantation des points de sondages, état des lieux )
- Réalisation des reconnaissances géologiques de terrain
- Acquisition de données et mesures sur sites : prélèvements des sols, eaux souterraines, sédiments, gaz du sol et air ambiant
- Suivi des travaux réalisés par les sous-traitants
- Veille à l'application des procédures, et des règles qualité, hygiène, sécurité, environnement (QHSE) au sein de l'agence

De formation bac + 2 à bac + 3 en Géologie ou en Sciences de la Vie et de la Terre, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans dans des missions orientées « terrain ».

Pour assurer pleinement ces fonctions, vous devez être une personne disposant d'une grande autonomie, organisée et en capacité de gérer vos priorités.
Doté(e) d'un très bon relationnel et d'un réel sens de la communication, vous êtes en mesure de faire l'interface entre les clients et les ingénieurs.
Votre dynamisme et votre réactivité sont de réels atouts pour gérer les divers imprévus.
Vous êtes ambitieux et recherchez un poste formateur pour vous permettre de vite évoluer !

Rémunération attractive selon expérience + prime de vacances + Intéressement + Participation

Compétences

  • - Normes environnementales
  • - Définir des mesures de prévention des risques
  • - Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • ABO-ERG ENVIRONNEMENT

    ABO GROUP France est un bureau d'étude spécialiste dans l'ingénierie des sols et du sous-sol en plein développement. Nous sommes présents sur les marchés France, Pays Bas et Belgique avec plus de 700 collaborateurs. Notre mission est de contribuer au développement d'un cadre de vie durable en apportant des solutions Techniques et Environnementales avec le soutien d'experts multidisciplinaires pour mieux construire le monde de demain. Vous êtes à la recherche d'un défi professionnel ? Rejoindre

Offre n°150 : Assistant / Assistante de gestion en comptabilité (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s) - 5 ans d'experiences + bts gestion
    • 34 - CASTELNAU LE LEZ ()

Votre destination

Au sein de la société Transdev Occitanie Littoral, comptant en 2023, 183 collaborateurs, 100 véhicules et un chiffre d'affaires de 15 M€, vous apportez vos compétences dans des missions de comptabilité/gestion.

Votre feuille de route

Sous la responsabilités du contrôleur de gestion, vos missions porteront notamment sur :
La gestion des recettes conducteurs :

- Comptage hebdomadaire des recettes conducteurs
- Saisie des opérations d'encaissements sur logiciels + divers fichiers Excel pour chacun des réseaux
- Suivi des distributions et des restitutions des dotations lors des entrées/sorties
- Collecte des recettes mensuelles auprès du sous-traitant
- Préparation des versements mensuels
- Programmation des rendez-vous avec les transporteurs de fonds pour le versement des recettes
- Suivi et contrôle des stocks
- Relance des sous-traitants et conducteurs pour les non-versements
- Inventaire mensuel de la caisse avec concordance du fichier des entrées/sorties salariés
- Effectué les clôtures de relevés conducteurs mensuels

La comptabilité :

- Facturation client et clôture mensuel
- Suivi et relance factures impayées
- Création et réception journalière des commandes de l'entité
- Procédé aux diverses tâches administratives

Votre parcours

BTS en Gestion Comptabilité / 5 ans d'expériences

Vos atouts :

Autonome et organisé, vous faites preuve de rigueur dans le suivi des missions qui vous sont confiées. Intègre et discret, vous faites preuve de disponibilité et disposez de capacités d'adaptation.
Vous maîtrisez Excel et Word

Poste en : CDD 6 mois
Basé à : Castelnau-le-Lez

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Conditionner des fonds et valeurs
  • - Enregistrer les recettes d'une entreprise
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Piloter une activité
  • - excel

Formations

  • - comptabilité (Gestion/ Comptabilité) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • TRANSDEV OCCITANIE LITTORAL

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