Consulter les offres d'emploi dans la ville de Sainte-Verge située dans le département 79. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 7 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Sainte-Verge. 143 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 79 - Louzy, 79 - Thouars, 79 - THOUARS ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Vos missions sont: - gérer la plonge du restaurant et de la cuisine. - assurer l'entretien courant (plan de travail, sols, tables...) - éplucher ponctuellement les légumes. Prise de poste immédiatement.
Vous effectuerez les missions suivantes : * Saisie des bons de livraison * Passer des commandes et réceptions * Assurer le suivi des commandes * Faire l'inventaire et contrôler les stocks sur différents sites à distance * Gérer les retours * Gérer nos stocks via l'outil informatique * Analyser les stocks d'alerte * Travailler en collaboration avec les autres services support * Et toutes autres tâches utiles au bon fonctionnement de l'entreprise Vous avez les compétences suivantes ? Postulez ! * Maîtriser l'outil informatique * Capacité à travailler sur écran toute une journée * Etre rigoureux / autonome * Savoir travailler en équipe * Avoir le sens de l'organisation Avantages : RTT Primes Plateforme CSE (remises sur plusieurs enseignes.) Type d'emploi : Temps plein, CDI
Vos missions: - Régler la BIZERBA, les machines à étiquettes produits et sticks promos - Mettre en œuvre les opérations de compostage, barquette et/ou colis - Approvisionner les lignes en étiquettes - Vérifier la conformité des barquettes, le prix, le poids et l'étiquette commerciale - Ecarter les barquettes qui présentent des signes de non conformité (présentation, - emballage, matière) Vous effectuez les opérations d'étiquetages et de pesées - informatisées pour des envois multiples (compostage par avance / envoi picking / - envoi direct client / vrac / rattrapage de l'avance). - Envoyer les colis aux expéditions en les mettant sur le tapis - Etre dynamique et consciencieux - Vous appliquez les règles de traçabilité production et vous veillez à la conformité de - l'étiquetage (numéro de lot) Conditions de travail: - Travail en équipe sur une rotation horaire en 2x8 - Travail au froid en 0 et 5° - Evolution possible sur du long terme Idéalement, vous avez une première expérience réussit dans l'industrie agroalimentaire viande, Vous avez l'esprit d'équipe et savez travailler en autonomie, Vous êtes rigoureux, réactif et sensible à la qualité des produits Venez rejoindre une équipe dynamique et expérimentée ! Postulez dès maintenant sur Adecco.fr ou venez nous rencontrer en agence.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
ADECCO recrute pour un de ses clients sur le secteur de Thouars un/une assistant administration des ventes, maîtrisant l'anglais (particulièrement à l'écrit), maîtrisant aussi Excel et la rédaction de mails. Relation avec des clients France et Export, par mail essentiellement et par téléphone. Tâches principales, au sein d'un service d'une quinzaine de personnes : . Travaux administratifs (gestion des tarifs, vérification des prix, facturation, suivi chiffres d'affaires, douanes, DEB, statistiques, etc.) . Traiter les commandes et les confirmer . Suivre en permanence l'avancement de fabrication des produits . Gérer les marchés avec les vendeurs . Recevoir les réclamations clients et les suivre . Relancer les clients pour impayés . Vérifier la solvabilité des nouveaux clients . Participer à l'accueil et la réception des clients . Recevoir, traiter et répondre aux appels d'offre (en collaboration avec les vendeurs) . Participer à la définition de produit et aux revues de contrat . Participer à la promotion des produits (envoi de documentation, d'échantillons ou participation aux salons professionnels) Votre profil pour ce poste : - Bonne maîtrise de l'anglais - Maîtrise d 'Excel et rédaction des mails - Bonne relation clientèle - Expérience souhaité(e) - Niveau BAC +2 minimum Intéréssé(e)?N'hésitez pas à contacter ADECCO THOUARS !
Manpower THOUARS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant administration des ventes (ADV) (H/F) Au sein d'un service d'une quinzaine de personnes : . Travaux administratifs (gestion des tarifs, vérification des prix, facturation, suivi chiffres d'affaires, douanes, DEB, statistiques, etc.) . Traiter les commandes et les confirmer . Suivre en permanence l'avancement de fabrication des produits . Gérer les marchés avec les vendeurs . Recevoir les réclamations clients et les suivre . Relancer les clients pour impayés . Vérifier la solvabilité des nouveaux clients . Participer à l'accueil et la réception des clients . Recevoir, traiter et répondre aux appels d'offre (en collaboration avec les vendeurs) . Participer à la définition de produit et aux revues de contrat . Participer à la promotion des produits (envoi de documentation, d'échantillons ou participation aux salons professionnels) Poste dans le cadre de remplacements, nous recherchons des candidat(e)s - formés à l'administration des ventes, - maîtrisant l'anglais (particulièrement à l'écrit), - maîtrisant aussi Excel et la rédaction de mails. Relation avec des clients France et Export, par mail essentiellement et par téléphone. Niveau BAC 2 minimum Salaire négociable selon expérience. Prise de poste dès que possible à partir du 22/04 et jusqu'à début mai, puis remplacements congés été de tout le service ADV jusqu'à fin septembre 2024.
Manpower THOUARS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant administration des ventes (ADV) (H/F)
Le SIFUP 123 soleil recrute 1 directeur(rice) d'accueil de loisirs a partir du 2 septembre 2024. En devenant agent d'une collectivité territoriale, vous êtes soumis à certaines règles spécifiques relevant de la loi n°83-634 du 13 juillet 1983. TRAVAIL LE MERCREDI de 7h45 à 13h15 + 4 h d'administratif par semaine selon disponibilités Vos missions : - Mettre en œuvre les objectifs et les axes du PEL et PEDT - Relation avec services de jeunesse et des sport et les partenaires territoriaux - Concevoir, piloter et animer le projet pédagogique de la structure en cohérence avec le PEL et le PEDT - Concevoir des programmes d'activités diversifiés et de qualité, en cohérence avec les projets des partenaires (écoles, associations) et qui découlent du projet pédagogique - Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants accueillis sur les temps de l'accueil Manager une équipe d'animation : - Identifier les besoins RH et participer au recrutement et au remplacement des animateurs - Animer, construire et maintenir une dynamique de groupe (réunions de coordination) - Accompagner, encadrer et superviser au quotidien le travail des animateurs, des intervenants et des encadrants - Animer les temps de réunions - Gérer les conflits - Assurer le suivi des stagiaires - Organiser et coordonner l'ensemble des activités produites par l'équipe - Assurer l'activité administrative de la structure - Rédiger et transmettre les documents administratifs (programmes d'activités, compte-rendu...) - Anticiper les besoins et gérer le budget (commande de matériel) - Venir en soutien de l'équipe d'animation sur des temps d'animation - Accueil des enfants et familles - Gestion des inscriptions Missions complémentaires : Remplacer ou seconder un autre agent du SIFUP. Possibilité d'être amené à réaliser des missions autres que celles notifiés sur la fiche de poste. A la demande de son supérieur hiérarchique ou du Président, l'agent pourra être amené à travailler en dehors de ses horaires ordinaires de travail. La réalisation du travail pendant ces heures supplémentaires devront respecter les garanties minimales prévues au décret du 25 août 2000. Les heures ainsi réalisées seront alors à récupérer.
l'association recrute une(e) Secrétaire comptable, en contrat à durée déterminée à temps partiel. Adresser candidature CV et lettre de motivation au plus tard le : 15 mai 2024 Période d'entretiens : du 21 au 23 mai 2024 Description du Poste : Assurer le suivi comptable et administratif sous la responsabilité du directeur Missions missions comptables - Codifier et saisir des écritures comptables - Gérer et suivre des comptes fournisseurs et clients - Émettre les bons de commandes, devis et factures - Assurer le suivi de trésorerie et établir les rapprochements bancaires mensuels - Enregistrer les mouvements journaliers de caisse à partir du logiciel de billetterie - Transmettre les comptes mensuels et autres documents au cabinet comptable Missions administratives - Réaliser l'accueil physique et téléphonique - Rédiger et mettre en forme les courriers, les notes et les comptes rendus de réunions - Suivre les dossiers spectacles (facturation, bordereaux recettes, déclarations SACD/SACEM, etc...) - Mettre à jour le planning d'occupation des salles du théâtre Gestion du personnel - Préparer et suivre les contrats intermittents - Préparation des paies des permanents Le poste demande : - polyvalence, autonomie, réactivité et rigueur - la nécessité de savoir organiser et hiérarchiser le travail en fonction des priorités - le sens du travail en équipe Profil Recherché : Formation : Bac + 2 (gestion et/ou comptabilité) et/ou expérience Très bonne maîtrise des outils informatiques (logiciels bureautiques et comptables) Connaissance du spectacle vivant fortement appréciée Conditions et Particularités du poste : Contrat du 3 juin 2024 au 25 octobre 2024, avec suspension du contrat du 20 juillet au 18 août inclus, en raison de la fermeture de l'établissement
Association S'il Vous Plaît : Association régie par la loi 1901 et administrée par un Conseil d'Administration qui élit en son sein un bureau, Elle est porteuse du projet culturel du Théâtre de Thouars, détenteur du label Scène Conventionnée d'Intérêt National délivré par le Ministère de la Culture. Elle a pour mission la diffusion de spectacles, l'aide à la création artistique et le développement de projets culturels et artistiques dans le domaine du Spectacle vivant.
Vous recherchez un contrat en alternance dans le domaine du commerce? Nous avons l'offre qu'il vous faut! Vous intégrez notre magasin partenaire situé sur Thouars, en alternance avec notre centre, sur le rythme d'une journée de formation par semaine sur Angers et tout le reste du temps en entreprise sur Thouars. Vous souhaitez valider un niveau BEP, BAC ou BTS, financé par l'entreprise et une formation gratuite pour vous? Vous êtes dynamique, enjoué, volontaire, avez soif d'apprendre et motivé par la relation client? Cette offre est faite pour vous!
Rattaché(e) au Responsable Transport et Logistique, vous êtes en charge d'organiser les circuits de livraison des chauffeurs dans le respect des délais et de la réglementation en vigueur, et animer l'équipe des chauffeurs. Vos missions principales sont les suivantes : Planifier les tournées des chauffeurs Informer les clients concernés de la date de livraison et vérifier leurs coordonnées Préparer les feuilles de route et les documents d'accompagnement des marchandises Après chargement des camions par l'équipe du quai, établir les ordres de missions à communiquer aux chauffeurs Réactualiser les ordres de mission en permanence en fonction des informations recueillies auprès de la production, du service commercial, des chauffeurs ou des clients Assurer les livraisons via les transporteurs externes : contacter les transporteurs et les clients pour définir les impératifs et délais Maintenance des camions Suivre le planning de maintenance préventive de la flotte Assurer la maintenance curative des camions en fonction des nécessités Suivi chauffeurs Suivre et contrôler les heures des chauffeurs, les temps de conduite, les temps de repos dans le respect de la réglementation en vigueur. Répondre aux sollicitations des chauffeurs, les orienter vers le Responsable du service le cas échéant Qualifications BAC PRO Transport ou expérience équivalente Compétences techniques requises Connaissance des produits de l'entreprise Connaissance de la réglementation des transports routiers Qualités Organisation Méthodologie Qualités relationnelles
Aboutir emploi recherche activement des agents d'expédition, vous serez responsable de diverses tâches liées à la réception, au rangement, au chargement/déchargement et à la préparation des commandes de menuiseries. Vos principales missions seront les suivantes : -Réception des produits emballés à leur arrivée sur le quai. -Rangement des produits aux emplacements prévus dans l'entrepôt. -Chargement et déchargement des camions en respectant les consignes de sécurité. -Préparation des commandes de menuiseries selon les bons de commande. -Port de charges lourdes lors des opérations de manutention. Horaires en modulation : base 35h avec des heures supplémentaires payées à chaque fin de mois Pause de 30 minutes payée chaque jour Possibilité de faire des samedis sur la base du volontariat Equipe dynamique, formation et accompagnement au poste N'hésitez plus postulez et nous vous recontacterons rapidement ! Nous recherchons de préférence : -Expérience préalable en tant qu'Agent de Quai, Cariste ou dans un domaine similaire serait un atout. -Capacité à effectuer des tâches de manutention et de port de charges lourdes. -Connaissance des techniques de rangement et de préparation de commandes serait un avantage. -Respect strict des consignes de sécurité et des procédures de travail. -Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique. -Bonne condition physique pour accomplir les tâches requises. Poste à temps plein avec des horaires réguliers. La rémunération sera basée sur votre expérience et vos compétences.
Nous recrutons pour l'année scolaire 2024/2025 un(e) apprenti(e) bac professionnel technicien conseil vente en animalerie (sur 2 ou 3 ans) ou BTS TCVA (sur 2 ans). Vous êtes passionnés par les animaux, vous appréciez le contact client: on vous propose de venir vous former auprès d'une équipe dynamique et passionnée. Nous laissons le choix de l'école à l'apprenti. SALAIRE: selon la grille de l'apprentissage.
Le poste : Votre société proman recherche pour son client un agent de comptoir Vos missions : Accueillir les clients Tenir la caisse Effectuer la mise en rayon Profil recherché : Dynamique, rigoureu(x/se) et avec un bon esprit d'équipe ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre jardinerie DELBARD THOUARS recrute un(e) vendeur(se) en animalerie en contrat à durée indéterminée. Vous avez au minimum un BEP vente en animalerie. Le certificat de capacité serait un plus. Vos missions: - Vendre, conseiller et fidéliser la clientèle - Réceptionner qualitativement, quantitativement et informatiquement les marchandises, étiqueter les produits (rigueur) - S'assurer de la mise en place et du bon affichage des opérations commerciales (avant, pendant, après) - Participer activement aux réassorts des rayons (cadencier, commandes.) - Soigner les animaux de vos rayons - Entretenir les rayons - Veiller aux changements de tarifs sur ses produits (étiquetage) Vos avantages: - Prime d'ancienneté - Prime semestrielle de CA - Remise de 25% sur le magasin (voir conditions) N'hésitez pas à postuler pour rejoindre une entreprise en plein essor avec une équipe dynamique et conviviale.
L'été, vous effectuez différents travaux des champs : binage, labour, arrosage... Vous êtes polyvalent et alternez sur ces travaux avec les autres salariés. Vous avez une expérience avec les engins agricoles ou souhaitez y être formés. L'hiver, vous alternez entre l'entretien et la réparation du matériel (des notions de mécaniques sont les bienvenues), et la manutention dans l'atelier de conditionnement. Pas de solution de logement par l'employeur
LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE La Communauté de Communes du Thouarsais recrute Un Chargé de Mission Projet de Territoire et Contrat Petites Villes de Demain (F/H) Contrat de Projet de 2 ans Descriptif de l'emploi : Rattaché(e) à la Direction Générale, placé(e) sous l'autorité de la Direction Générale Adjointe à la Communauté de Communes et en collaboration avec l'équipe projet, le/la chargé(e) de mission sera tenu(e) d'animer et de coordonner ces programmes de développement territoriaux. Missions : Participer à l'élaboration du projet de territoire (vision à 10-15 ans), à sa programmation et à son actualisation : - Réaliser et faire valider un diagnostic territorial multi-approches et transversal - Proposer une méthodologie et une planification du projet de territoire qui devra aboutir à l'été 2025 - Favoriser la transversalité en s'appuyant sur la concertation avec les élus, les services et les partenaires locaux - Formaliser les objectifs et les axes stratégiques avec l'équipe projet - Élaborer un plan d'actions opérationnel avec une déclinaison en fiche actions en collaboration avec les services concernés - Piloter les études nécessaires à la concrétisation du projet de territoire - Évaluer le cadre de la démarche Mettre en œuvre le programme opérationnel d'actions : - Assurer le suivi de la convention ORT et du programme opérationnel pour les communes de Thouars et Saint-Varent - Impulser et suivre l'avancement opérationnel, technique et financier des opérations en lien avec les référents des communes concernées - Coordonner les opérations et veiller à leur faisabilité et leur articulation au sein du plan d'actions globales - Participer à la mise en cœur de l'OPAH-RU en cours de définition - Mobiliser en collaboration avec la cellule ingénierie financière les financements sur chacune des opérations - Assurer le suivi et l'évaluation du/des programmes Organiser le pilotage et l'animation du programme au sein de la Communauté de Communes, avec les communes, les acteurs et partenaires - Coordonner les équipes-projets - Préparer et animer les dispositifs de pilotage stratégique et opérationnel en lien avec les collectivités et les opérateurs - Identifier et alerter des difficultés rencontrées et proposer des solutions (choix techniques, budgétaires ou règlementaires, dispositif d'information/de communication) - Intégrer dans la dynamique du projet les actions de communication, de concertation et de co- construction auprès des habitants/usagers et partenaires locaux en lien avec le service communication Contribuer à la mise en réseau nationale et locale - Participer aux rencontres et échanges - Contribuer à la capitalisation des expériences et à l'échange de bonnes pratiques Profil : - Formation supérieure (Bac+5) dans le domaine des politiques publiques de développement local, de l'aménagement du territoire, de l'habitat, de l'urbanisme - Expérience sur des missions similaires exigée - Travailler de manière collaborative, transversale en mode projet - Connaissances du fonctionnement des collectivités locales, des procédures d'aménagement, des partenaires institutionnels, des modes de financement et d'évaluation des politiques d'aménagement et de développement local - Maîtrise des techniques et méthodes d'animation créative et participative - Qualités relationnelles, capacités d'analyse et d'organisation, adaptabilité - capacité à apporter une expertise technique et accompagner la prise de décision - Maîtrise des outils bureautique - Qualités rédactionnelles et de prise de parole en public - Rigueur, esprit de synthèse, discrétion et capacité à rendre compte Informations complémentaires - Déplacements fréquents - Réunions en fin de journée et en soirée
Votre mission : -Accueil clientèle physique et téléphonique. -Réception des marchandises et mise en rayon. -Vente. -Encaissement. Horaires : Lundi au vendredi de 8h30 à 12h et 14h00 à 18h30 et le samedi de 9h00 à 12h30 et 14h00 à 17h30. Une journée de repos en semaine à définir" ""Formation en pièces mécaniques prévue avant embauche sur Niort""
Notre magasin BUT Cosy vous propose un poste de Magasinier pour intégrer une équipe motivée et dynamique. Vous serez en charge de la réception et du stockage des marchandises en appliquant et respectant les procédures et les consignes de sécurité. Vous délivrez les produits dans un service personnalisé de qualité. Dernier contact avec le client, vous avez un rôle actif dans sa fidélisation et sa satisfaction. Vous pourrez également être amené à contribuer au montage des meubles à exposer sur la surface de vente. Vos Missions : Réceptionner et stocker les marchandises Contrôler l'état des stocks Préparer les marchandises pour la clientèle Accueillir et servir la clientèle Possibilité de montage de meubles Vous avez de préférence une première expérience dans le domaine et si vous êtes titulaire d'un CACES, Ce poste reste évolutif car vous pourrez être amené à renforcer notre équipe de vente. Semaine du Lundi au Samedi avec un jour de repos hebdomadaire
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des Industries et basé à Thouars (79100), en remplacement de 2 semaines un agent de nettoyage industriel (H/F). Adecco est une entreprise internationale spécialisée dans les services en ressources humaines. Elle propose des solutions de recrutement, d'intérim, de formation et de conseil aux entreprises. Avec des bureaux dans le monde entier, Adecco aide les entreprises à trouver les meilleurs talents et les candidats à trouver des opportunités d'emploi. Leur objectif est de mettre en relation les employeurs et les candidats de manière efficace et éthique. Adecco est un acteur majeur du marché de l'emploi et contribue à façonner le paysage professionnel dans de nombreux secteurs d'activité. En tant qu'agent de nettoyage industriel (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de notre client. Vos missions comprendront : - Ramassage des bennes de déchets - Utiliser les produits et les équipements de nettoyage de manière efficace et sécurisée - Respecter les consignes de sécurité et les protocoles établis - Assurer la propreté et l'hygiène des espaces de travail - Contribuer à maintenir un environnement de travail sain et sécurisé Profil : -Caces 1 - Expérience d'au moins 1 an dans le domaine du nettoyage industriel - Rigueur et autonomie dans l'exécution des tâches - Bonne organisation et polyvalence pour s'adapter aux différentes missions - Respect des consignes de sécurité et des procédures établies Compétences techniques : - Connaissance des produits et des équipements de nettoyage - Maîtrise des techniques de nettoyage industriel - Connaissance des normes et des procédures de sécurité - Compétences en organisation et gestion du temps Avantages : -Horaires de journées du lundi au vendredi - Environnement de travail stimulant Le contrat débutera dès que possible, avec des horaires de travail en journée et un temps plein. Rejoignez notre client et participez à leur succès en tant qu'agent de nettoyage industriel (H/F) ! Vous aurez l'opportunité de mettre à profit vos compétences et de contribuer à maintenir un environnement de travail propre et sécurisé. Relevez le défi et faites partie d'une équipe dynamique et motivée ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous venez renforcer l'équipe de vente, vous avez le gout du commerce (première expérience réussie) et la connaissance du secteur de l'automobile. Vous serez autonome sur votre poste, de l'accueil du client à la conclusion de la vente et des services, vous travaillerez du lundi au vendredi , Occasionnellement le samedi. --- Véhicule de fonction --- - vente de véhicules neuf - vente de véhicules d'occasion - plan de financement - méthodologie et organisation de votre poste En pre requis, vous êtes force de proposition avec un fort esprit commercial. L'employeur vous accompagne sur la prise de poste
Le poste : Votre agence Proman Thouars recherche pour son client spécialisé dans l'alimentation bio origine France en produits d'élevage ou d'huiles de table un agent polyvalent. Au sein de l'équipe de production, vous participez à l'ensemble des interventions de maintenance curative et préventive afin d'assurer la fiabilité et la disponibilité des équipements, dans un univers automatisé de process variés. Agent polyvalent avec une spécialisation en électricité, vous interviendrez également en pneumatique, mécanique et hydraulique. Concernant la production, vos missions seront les suivantes : - Surveillance de plusieurs lignes automatisées et vérification de leur bon fonctionnement - Chargements de tourteaux et chargements d'huile - Contrôle de qualité Pour ce poste, vous serez amené à travailler en équipe du lundi au dimanche, en fonction des plannings, avec des astreintes. Profil recherché : Vous êtes organisé, autonome et pragmatique ? Une formation technique orientée industrie de niveau BEP et/ou une expérience de 3 ans minimum en milieu industriel sont un plus. N'hesitez plus ! Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Les missions : Réceptionner et analyser les matières premières et les produits finis Régler les paramètres des machines et des équipements Entretenir un poste de travail, nettoyage du process et de son environnement Entretenir un outil ou matériel, maintenance de premier niveau Contrôler et s'assurer de la bonne qualité des produits finis. Vous êtes titulaire d'un BEP ou BTS de type industrie céréalières et avez de l'expérience sur un poste similaire. Le profil : Compétences en informatique Compétences en maintenance de 1er niveau (mécanique) Manutention manuelle Pas de vertige (travail sur passerelle ajourées) Permis B Horaires de journées avec évolution a un temps de travail vers du 5*8 en vue d'un CDI. Formation au poste pendant plusieurs mois. Vous êtes rigoureux, organisé et avez le sens du service. Rémunération selon expérience + prime d'habillage N'hésitez pas à nous envoyer votre CV par mail à candidature-ths(a)aboutiremploi.fr
Familles Gouvernantes est un dispositif d'habitat inclusif, pour personnes en situation de handicap psychique, basé sur le partage d'un logement en colocation et d'un accompagnement au quotidien par des accompagnateurs sociaux. L'équipe est composée de 3 accompagnateurs sociaux (AMP AES) qui ont pour principale mission d'organiser conjointement la vie quotidienne de 3 unités de colocation de 5 personnes en situation de handicap psychique. Missions Vous aurez pour mission de rejoindre l'équipe pour des missions ponctuelles (missions ponctuelles sur les week-ends) Principales activités Le salarié aura une mission d'accompagnement auprès des personnes. Accompagner les colocataires à la réalisation des actes essentiels et ordinaires de la vie quotidienne ; Accompagner les colocataires dans la prise en charge de leur part des tâches ménagères (ménage, courses, repas) ; Animer et réguler la vie collective de la colocation. Compétences requises Autonomie, prise d'initiative, bon sens, organisation, animation de petit groupe, travail partenarial Horaires de travail : samedi : 9h30 - 12h30 / 18h - 19h30 dimanche : 10h - 12h30 / 18h - 19h30
Familles Gouvernantes est un dispositif d'habitat inclusif, pour personnes en situation de handicap psychique, basé sur le partage d'un logement en colocation et d'un accompagnement au quotidien par des accompagnateurs sociaux. L'équipe est composée de 3 accompagnateurs sociaux (AMP AES) qui ont pour principale mission d'organiser conjointement la vie quotidienne de 3 unités de colocation de 5 personnes en situation de handicap psychique. Missions : Au sein d'une équipe de 3 accompagnateurs sociaux, vous aurez pour principale mission d'organiser la vie quotidienne de 3 unités de colocation de 5 personnes en situation de handicap psychique. Principales activités : Le salarié aura une mission d'accompagnement auprès des personnes. Il n'assure pas la toilette, ni l'aide à la prise de repas, ni le ménage. Il doit : - Accompagner les colocataires à la réalisation des actes ordinaires de la vie quotidienne (vous n'êtes pas là pour faire à la place mais stimuler) ; - Accompagner les colocataires dans la prise en charge de leur part des tâches ménagères (ménage, courses, repas) ; - Animer et réguler la vie collective de la colocation ; - Veiller au bien être des résidents et par là vous êtes l'interlocuteur privilégié des différents partenaires qui agissent auprès des résidents (hôpital, médecins, mandataires, service à domicile ). Horaires : Du lundi au dimanche : de 9 h à 12 h 30 et de 16 h 30/17 h à 19 h 30 Formation et expérience DEAMP, DEAES, TISF, DEES, DEME ou équivalent (ou en cours de formation) ; Une expérience et/ou une sensibilité pour le handicap psychique est souhaitable. Contrat du 22/7/24 au 6/9/2024.
Passionné par le conseil RH opérationnel aux managers et la gestion sociale, vous souhaitez mettre l'Humain au cœur de vos pratiques et accompagner notre DRH au quotidien ? Communicant, vous tenez à incarner la politique RH basée sur l'écoute et la proximité terrain ? Vous aimez optimisez les process de gestion sociale, aller sur les sites et contribuer à la qualité du dialogue social ? Rejoignez notre équipe RH motivée et épanouissez-vous au sein de notre Groupe familial industriel mutli-sites en développement et porteur d'un projet d'entreprise axé sur l'Humain ! Rattaché à la DRH, avec laquelle vous travaillez au quotidien, et après une période d'intégration, vous menez une mission alliant conseil RH aux managers, gestion sociale, appui de la DRH dans le pilotage des relations sociales, et soutien aux projets RH Groupe : Conseil, relai et pilotage opérationnel RH sur les sites : - Vous assurez une présence régulière et opérationnelle sur les sites de production en fonction des besoins, ritualisez le conseil RH auprès des managers et développez des réflexes RH dans l'animation de leurs équipes - Vous challengez les managers sur le pilotage de leurs équipes, en conseil managérial et remontez les irritants à la DRH Participation aux activités de gestion sociale au niveau du Groupe : - Optimisation des process de gestion sociale : Vous contribuez à l'optimisation du SIRH, auprès des assistantes Paie/RH et pourrez à terme participer au process Paie - Vous participez aux campagnes de Rémunérations et assurez un suivi mensuel de la masse salariale et mettez à jour les organisations en lien avec la responsable de développement RH et la DRH - Vous construisez, hiérarchisez, pilotez les indicateurs sociaux et les fournissez aux managers - Vous proposerez à la DRH une vision stratégique de refonte des avantages sociaux et organisez une communication de proximité auprès des collaborateurs Appui de la DRH dans l'application du droit social et le pilotage des Relations sociales : - Vous préparez le calendrier social annuel et participez à la rédaction, au pilotage et au suivi des accords d'entreprise Groupe en lien avec la DRH. Vous assistez la DRH dans la préparation et l'organisation des CSE et faites le lien avec les élus - Vous assurez un soutien juridique à la DRH et aux managers opérationnels dans le cadre des dossiers collectifs ou individuels. Vous assurez une remontée d'information informelle à la DRH sur le climat social des sites, alertez et agissez en concertation Contribution aux projets RH Groupe : vous établissez une veille sur les nouvelles pratiques RH, collaborez à divers projets Groupe Travail d'équipe : - Intégrée au sein de l'équipe RH, vous interagissez en polyvalence au sein de l'équipe RH en fonction des charges et pratiquez l'entraide - Vous travaillez fonctionnellement avec les 2 assistantes RH / paie, en termes d'optimisation des process en gestion sociale et de pratiques. - Vous êtes contributeur de valeur ajoutée auprès de la DRH, êtes force de proposition constructive en associant les managers au travers d'actions, d'outils ou de référentiels pratiques. - Vous vous déplacez régulièrement sur les sites industriels Votre profil est idéal si : Vous avez une expérience (min 5 ans) dans des fonctions en responsabilité RH avec une fibre terrain. Vous possédez des compétences en gestion sociale et en informatique. Rigoureux, vous savez optimiser les outils et process déployer des indicateurs pour les opérationnels. Vous avez déjà participé à la conduite des relations sociales et souhaitez encore apprendre dans ce domaine. Bienveillant, vous avez pratiqué le conseil RH opérationnel aux managers.- Vous êtes animé par un fort esprit collaboratif et d'équipe. Vous souhaitez exprimer votre potentiel auprès de notre DRH Groupe qui vous accompagnera dans votre développement.
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en magasin et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Si vous êtes intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s). - Visite d'observation et prise de renseignement. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus. Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu ou candiadtez à l'adresse suivante : mlefevre@qualisens.eu
Vos missions : - Manager une équipe d'employé(e)s de magasin. - Seconder le/la responsable dans la réalisation des ventes et de l'approvisionnement. - Être à l'affût de tous les moyens pour améliorer l'agencement du magasin et des rayons afin d'optimiser les ventes. -Veiller à ce que le magasin garantisse d'une image soignée. -Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (établissement des plannings, relation avec la brinks, gestion des mails etc ). - Participer au recrutement des collaborateurs. Les avantages : -Une prime « coût de la vie » à hauteur de 5% du salaire de base mensuel brut si le magasin d'affectation y est éligible (critères d'intensité du magasin et selon la localisation) -Une remise de 15% sur l'ensemble de notre gamme de produits -Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe internationale à très forte croissance. -Une formation de 8 semaines dès ta prise de poste. Profil de candidat(e) recherché(e) : *Esprit pragmatique, entreprenant et gestion des coûts ainsi qu'une équipe. *Être en accord avec la culture d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts. ""Travail 5 jours par semaine, y compris certains dimanches et jours fériés""
Vous serez embauché(e) en tant qu'aide comptable sur Autodistribution Talbot THOUARS. Vos missions, seront principalement : * Le pointage des factures de plusieurs fournisseurs * La réalisation des avoirs fournisseurs/clients * Et d'autres tâches utiles au bon fonctionnement de l'entreprise. Avantages : * RTT * Primes * CSE Programmation : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Les compétences demandées seront les suivantes : - Faire preuve d'initiative et de réactivité - Faire preuve de rigueur et d'organisation - Savoir travailler seul et en équipe
Mission : -Fabrication de Bouquets et de compositions. -Vente auprès de la clientèle. -Entretien du magasin. ""Un weekend de travail sur trois "" Soit un 35h/hebdo sur cinq jours ou un 25h/hebdo sur trois jours.
Sous l'autorité du Responsable Tourisme, vous assurez la promotion et la valorisation touristique du Thouarsais dans le cadre de la mise en œuvre de la stratégie de communication de l'Office du Tourisme. Missions : Définir la stratégie de communication et de diffusion des supports (imprimés et digitaux) -Participer à l'élaboration des objectifs -Concevoir le plan de communication et le mettre en œuvre -Gérer le budget et le planning des éditions -Gérer le plan de diffusion -Gérer la stratégie Web éditoriale (site internet, réseaux sociaux) et la mettre en œuvre -Acheter des espaces publicitaires sur Internet et superviser les campagnes -Rédiger et adresser des newsletters Produire les contenus, destinés à booster la promotion du territoire et à valoriser nos joyaux et nos actions - Concevoir et réaliser les contenus et supports de communication : vidéo, podcast, article, story, photo... - Participation à la réalisation de supports graphiques print : création d'affiches, flyers, roll-up. Gérer les relations avec les partenaires et les prestataires techniques -Gérer le budget et le planning des actions -Établir des partenariats pour des événements ponctuels (mini-sites, etc.) -Veiller à la e-réputation du territoire et de ses prestataires touristiques Analyser et mesurer l'impact des outils/campagnes marketing et e-marketing Missions annexes : - Accueil - Participation à des salons touristiques Profil - Maîtrise de l'environnement professionnel de la communication (droit à l'image, RGPD, etc.) - Connaissance du e-tourisme en général et institutionnel en particulier - Maîtrise des webservices, de l'environnement Internet et des réseaux sociaux - Maîtrise des logiciels et applis dédiés - Connaissances en outils numériques (réseaux sociaux, web, .) et communication - Maîtrise du matériel (photo, son) - Maîtrise de l'anglais - Sens de l'organisation, méthode et rigueur - Autonomie, capacité d'initiative et d'adaptation - Aisance relationnelle et sens de l'écoute - Connaissance du territoire et ses richesses - Dynamisme et réactivité - Créativité Spécificités du poste : - Travail éventuel week-end et jours fériés - Horaires modulables suivant les périodes et les activités complémentaires - Possibilité de modification des horaires pour nécessités de service Niveau de formation souhaité : Master 2 Tourisme avec option multimédia ou Master 2 Communication, Licence Pro Communication Digitale
La société SELAC est situé à MISSÉ (79) en NOUVELLE-AQUITAINE. Au sein d'un élevage en cyniculture, vous travaillerez en tant qu'ouvrier d'élevage (H/F) pour la saison 2024. Aux côtés d'une équipe familiale, vous aurez en charge les missions suivantes : - Surveiller l'état de santé des poussins et des adultes - Ramassage, tri et conditionnement des œufs - Contrôler l'alimentation, l'eau, la température et l'éclairage - Manutention des oiseaux - Nettoyage et entretien des installations d'élevage Contrat : CDD saisonnier à temps plein (35H) Salaire : à partir de 11,65€ brut de l'heure selon compétences. Travail les jours fériés et les week-ends (roulement). Vous aimez le milieu agricole et/ou cynégétique ? Vous souhaitez rejoindre une équipe à taille humaine soutenu par un grand groupe ? Envoyez-nous votre candidature dès à présent.
La mairie de Saint Martin de Macon recherche 1 agent technique polyvalent dans le cadre d'un contrat aidé (vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller ) Vos missions : Sous l'autorité d'un élu référent, vous devrez maintenir en état de fonctionnement et de propreté les surfaces et abords de la collectivité. Il vous sera demander d'entretenir la voirie, les chemins et les espaces verts de la collectivité. Vous devrez maintenir en état de fonctionnement les bâtiments et la voirie et assurer l'entretien courant des machines, des matériels et des locaux utilisés. Pour mener cette mission vous disposez de tous les outils nécessaires (Véhicule, remorque, tracteur, broyeur,...) Vous devez être à l'aise avec la conduite des véhicules agricoles, et avoir un minimum d'expérience en utilisation des outils courants de jardinage et bricolage. Vous savez faire preuve d'autonomie et d'initiative. Vous êtes organisé. Le poste est à pourvoir pour le 15 mai
Détails de l'offre : Le monteur / manutentionnaire participe au chantier de manutention et contribue à l'assemblage et démontage des grues. Il doit être attentif au bon état des équipements et accessoires employés et à leur protection contre les angles vifs. Il faut pouvoir travailler en hauteur, accéder aux sites nucléaires. ""Casier judiciaire vierge""
Sous l'autorité de la Directrice de la très Grande Crèche, vous devrez concevoir et mettre en œuvre le projet pédagogique au sein de la structure d'accueil et coordonner les projets d'activité qui en découlent. Vous accompagnerez les parents dans l'éducation de leurs enfants. Missions Participation à l'organisation des conditions d'accueil de l'enfant et de sa famille - Gérer la relation avec les parents ou les substituts parentaux - Soutenir les parents dans leur fonction, en créant un climat de confiance et d'échanges - Conduire des entretiens avec les familles - Animer des réunions d'échanges et d'information - Accueillir les parents dans le respect des cultures et coutumes Accompagnement des enfants - Établir des relations éducatives avec l'enfant - Prendre en charge l'enfant en cas d'accueil spécifique (handicap, ) - Préparer les conditions d'accueil lors de l'adaptation - Accompagner l'enfant dans un processus de socialisation - Observer l'enfant afin de mieux répondre à ses besoins fondamentaux - Créer et instaurer les conditions du bien-être individuel / collectif et participer aux soins (hygiène, confort, ) - Prévenir et reconnaître les signaux d'alerte (signes d'appel, de mal-être physique ou psychique) et en informer la responsable Participation au fonctionnement de la structure - Collaborer étroitement avec la direction à la définition du projet d'établissement - Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique et en être garant - Participer à la définition et à la mise en œuvre des projets d'activités - Collaborer au travail d'équipe dans le cadre du projet de la structure - Gérer le matériel éducatif et pédagogique (choix, commande, maintenance du matériel) - Identifier et rechercher des informations ciblées sur l'éducation des jeunes enfants et les activités menées - Développer et participer à un réseau de professionnels liés à l'éducation et aux problématiques de l'enfance - Co-animer des groupes de réflexion et de production sur les projets pédagogiques à destination des parents ou du personnel - Participer à l'analyse de la pratique et aux réunions d'équipe Élaboration et mise en œuvre des projets d'activités - Conduire des projets d'activités en lien avec le projet éducatif - Évaluer le déroulement et les effets des activités - Organiser et animer différents ateliers et sorties extérieures - Organiser et animer un atelier éducatif, un point « jeux et jouets » - Aménager l'espace des différentes sections - Développer et animer des activités manuelles et artistiques, culturelles et d'éveil Activités complémentaires - Formation et encadrement des stagiaires Profil - Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants exigé - Capacité à planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics - Maîtrise de méthodes pédagogiques adaptées aux enfants - Qualités relationnelles - Aptitude à travailler en équipe - Disponibilité, rigueur et autonomie Spécificités du poste : * Lieu de travail : Très Grande Crèche au Pôle Amalthée à Thouars * Horaires fractionnés selon une amplitude journalière de 7h à 19h * Vaccinations spécifiques Conditions : Rémunération sur le cadre d'emploi d'Éducateur de Jeunes Enfants (Cat. A)
Vous êtes aimez le BRICOLAGE, CREEZ votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE professionnelle, pour les particuliers, les commerces et entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat de Licence de Marque d'une durée de 5 ans, renouvelable. L'adhésion au réseau s'élève à 3.5 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Vous souhaitez créer votre entreprise ? nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur le secteur du BRICOLAGE PROFESSIONNEL, pour les particuliers, les entreprises, les commerces et l'hôtellerie. Notre rôle est de vous accompagner dans la réalisation de votre projet. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Vous jouerez un rôle essentiel dans le soutien de notre équipe de vente dans toutes ses activités Vous serez chargé(e) de répondre à la demande de nos clients, de la gestion administratives des ventes, du suivi et de la coordination des sessions de formations réalisées sur l'agence. Vous travaillerez sur une durée hebdomadaire de 35h , du lundi au vendredi CDD renouvelable
Le poste : Votre agence PROMAN Thouars recherche un Technicien amélioration continue pour son client spécialisé dans réalisation et l'assemblage de produits métalliques et plastiques. Ce métier consiste à : Suivre des plans d'actions pour optimiser la performance Assurer la mise à jour des projets ou actions dans le respect des objectifsCompétences:-Maîtrise des outils informatiques internes, de la DAO et ERP Missions principales : Réaliser des plans de production et des gabarits pour la fabrication et le contrôle sur le logiciel DAO Réaliser les gammes et les nomenclatures dans le respect du chiffrage établi Réaliser et/ou modifier des plans nécessaires lié à l'activité amélioration continue, les transmettre à son responsable pour chiffrage et validation Effectuer les opérations de montage et d'assemblage lié avec l'activité amélioration continue (soudure, assemblage, peinture...) Proposer des solutions d'amélioration chiffrées lié à l'amélioration continue Assurer la mise à jour des gammes et des nomenclatures en fonction des remontées terrain et des clients Réaliser un reporting hebdomadaire de ses activités auprès de son responsable Selon la charge peut être amener à participer à la production Profil recherché : Maitrise des outils informatiques internes, de la DAO et ERP Savoir lire, analyser et interpréter des plans Connaissance des process de production Savoir respecter les priorités Bonne capacité relationnelle et savoir travailler en équipe Être rigoureux, ,responsable et autonome Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre agence Adéquat de THOUARS recrute : Technicien QHSE (F/H) pour notre client basé à Thouars. Au sein d'une entreprise à taille humaine spécialisée dans la commercialisation de viande de boucherie ovines/caprines, nous recherchons un profil capable de renforcer l'équipe QHSE et d'épauler le Responsable QHSE. Vos missions : - Participer au développement de la culture QHSE - Assurer la relation avec les services officiels (Vétérinaires, ICPE, sécurité, fédération...) - Effectuer les contrôles pré-opérationnel sur le terrain / assurer la sensibilisation du personnel aux bonnes pratiques - Participer aux formations internes QHSE - Assurer les prélèvements pour l'analyses micro biologiques des produits et de l'environnement de travail - Suivre les indicateurs et plans d'actions - Assurer la surveillance du fonctionnement de la station de prétraitement Votre profil : - De formation Bac+2/+3 en QHSE - Expérience opérationnelle confirmée de 2 à 5 ans au sein d'un environnement agro. - De nature curieuse, autonome et pragmatique.- - Bon relationnel attentdu pour une communication fluide avec les différents services de l'entreprise. Rémunération et avantages : - Salaire selon profil + intéressement + participation + CE + chèques vacances - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Contexte Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Ambulancier Diplômé d'Etat F/H. Missions A ce poste, vous serez en charge de: - Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort - Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin - Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire - Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à Thouars Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus et engagez-vous dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
Créez votre propre CONCIERGERIE HAUT-DE-GAMME - nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 12.5 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Entreprise familiale indépendante, SEAC est spécialisée dans la fabrication de planchers en béton précontraint et de produits pressés. Présente sur le territoire national au travers de 26 sites de production, la société compte plus de 650 collaborateurs. Nous recherchons pour notre site basé à Thouars (département des Deux Sèvres) un Directeur d'usine H/F. Vous souhaitez vous investir dans la gestion globale d'un site industriel d'une équipe à taille humaine (3 collaborateurs) et participer activement à son développement. L'usine fabrique des produits en béton. Poste : Rattaché(e) à la Direction Générale, vous êtes chargé(e) de piloter l'ensemble de l'activité opérationnelle dans un souci permanent de respect des impératifs de qualité, coûts et délais. A ce titre : - Vous animez et encadrez le personnel et développez la polyvalence, - Vous assurez la compétitivité du site en optimisant l'organisation de la production et des fonctions connexes, - Vous garantissez et faites respecter la législation ainsi que les procédures internes en termes de santé et sécurité, législation du travail, impact environnemental, - Vous assurez le suivi de l'avancement des programmes de fabrication et la coordination avec les différents services de l'entreprise et les clients, - Vous assurez la continuité de la production si nécessaire (fabrication, maintenance, logistique). Profil : De formation technique (mécanique, chaudronnerie, ferraillage), vous justifiez d'une expérience significative à un poste d'encadrant (chef d'équipe, chef d'atelier ou responsable de production) dans l'industrie manufacturière. Votre leadership naturel de meneur d'hommes vous conduira à être le pilier de votre unité et vous permettra d'accompagner les équipes dans la réalisation de leurs objectifs. Vous serez à même d'épauler l'équipe de production dans la fabrication. Votre solidité, votre détermination, votre implication et votre sens des responsabilités sont aussi des qualités personnelles qui vous caractérisent et vous permettront de mener à bien la mission. Vous avez le sens du service et du travail bien fait. Merci de bien vouloir adresser votre CV et lettre de motivation à : drh@seac-guiraud.fr Rémunération : 40-42k€ (salaire brut annuel + avantages : primes, paniers repas, intéressement, mutuelle attractive)
Nous vous proposons de CREER votre entreprise spécialisée dans les SOLUTIONS pour l'AUTONOMIE des SENIORS et personnes à mobilité réduite à DOMICILE, aménagement et équipement de l''espace de vie. C'est un secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Ce réseau national de franchise dédié à l'aménagement de l'habitat pour l'autonomie des SENIORS et PMR développe son réseau d'agences partout en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. Devenez votre propre patron. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers les entreprises et les administrations -équipements de la cuisine, salle de bain , monte escalier etc.. Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée 25 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable), l'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. Leader sur ce marché, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Nous vous proposons de CREER votre propre agence sous cette enseigne spécialisée dans l'amélioration de l'habitat pour une meilleure autonomie des SENIORS et l'ensemble du secteur PMR. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.
Le poste : Votre agence PROMAN Thouars recherche pour son client specialisé dans réalisation et l'assemblage de produits métalliques ou plastiques un TECHNICIEN AMELIORATION CONTINUE Le poste consiste à: Réaliser des plans de production et des gabarits pour la fabrication et le contrôle sur le logicile DAO Effectuer les opérations de montage et d'assemblage lié avec l'activité améllioration continue (soudure, assemblage, peinture) Proposer des solutions d'amélioration chiffrées lié à l'amélioration continue Assurer la mise à jour des gammes et nomenclatures en fonction des remontées terrain et des clients Réaliser un reporting hebdomadaire de ses activités auprès du responsable Selon la charge peut-être ammené à participer à la production Profil recherché : Vos compétences: Maîtrise des outils informatiques internes, de la DAO et ERP Savoir lire, analyser et interpréter des plans Connaissance des procès de production Bonne capacité relationnelle et savoir travailler en équipe Vous vous êtes reconnus, envoyez nous votre CV. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous intégrez une équipe afin d'apporter un appui au service en salle : - Service à l'assiette. - Mise en place. - Refaire les tables. ''Restaurant fermé le dimanche, lundi soir, mardi soir, mercredi soir et jours féries''
Vous serez amené à : - Visiter les clients professionnels du secteur attribué - Vendre les produits et opérations promotionnelles aux clients - Orienter les clients dans leur pilotage d'activité - Prospecter des clients potentiels - Assurer un service de suivi pour fidéliser la clientèle Ce poste est-il fait pour vous ? Bac +2 (BTS MUC - BTS TECH COM) ou BAC + 3 Vous êtes rigoureux, vous avez le sens du commerce et de la relation client.
L'agence Aboutir Emploi Thouars recherche pour son client situé près de Thouars un Pontier H/F Vos missions - Conduite d'un pont roulant Horaires : 7h30-12h/12h30-16h. puis 2*8 Travailler avec nous en intérim c'est : -10% de prime de fin de mission + 10% de congés payés -La possibilité de placer vos IFM et CP à hauteur de 5% grâce à un compte épargne temps (CET). -Un suivi de mission et une disponibilité totale de notre part avec un service de qualité. -Demande d'acompte au cours du mois. -Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ). Votre profil : Vous êtes titulaire du CACES 1. Vous souhaitez vous engager au sein d'une entreprise sur du long terme. Horaires : 7h30-12h/12h30-16h - 2*8 Rémunération : Taux horaire selon expérience. Poste à pourvoir au plus vite - Mission longue
Rattaché directement au Directeur des opérations, vous vous devez d'être en interaction avec l'ensemble des services du site, dans le respect de la sécurité, de la qualité, des coûts et des délais. Vous gérez les équipes de production, structurez, faites grandir et organisez leur montée en compétences. Vous êtes en charge de planifier, cadencer la réalisation du plan de production et veiller au bon déroulement des productions en termes de productivité et qualité. Vous pilotez l'outil industriel quotidiennement, suivez son évolution et les projets liés à la productivité dans une démarche d'amélioration continue. Aussi, vous pilotez les projets transverses de l'usine et proposez un budget de fonctionnement et d'investissement en fonction de vos objectifs. Vous définissez des plans d'actions, pilotez leur mise en application et vous vous assurez du respect des bonnes pratiques des équipes en matière de QHSE. Vous développez une culture collective de la responsabilité économique et participez au développement des nouveaux produits en collaboration avec la R&D. Issu d'une formation Bac +5, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le pilotage industriel. Personne de terrain, moteur, vous êtes un bon communicant. Enthousiaste et à l'aise dans les relations humaines, vous êtes en mesure de transmettre une vision et des objectifs communs. Manager confirmé, rompu aux outils méthodologiques de gestion de production et d'amélioration continue, vous avez démontré une aptitude au leadership et au développement de vos équipes. Aussi, vous maîtrisez les outils informatiques, bureautiques et disposez des bases techniques nécessaires
Votre mission : -Mise en place des tables. -Accueil de la clientèle. -Prise de commande. -Service à l'assiette. -Encaissement. -Nettoyage de la salle. Service le mardi soir, mercredi soir, jeudi soir et vendredi soir, samedi midi et soir et dimanche midi. Un weekend de repos par mois ""Le postes est pour le restaurant de Thouars avec une ouverture prévue prochainement""
Véritable homme/femme de terrain, passionné(e) d'automobile ayant le goût de la réussite et l'esprit d'équipe, vos missions sont: Réception, accueil, conseil clients Établissement des devis d'ordre de réparation Suivi de l'état d'avancement des travaux et relances des clients Établissement des factures clients Veiller à la satisfaction clients via les critères qualité de la marque Prise de RDV en fonction du planning de l'atelier Connaissance de l'outil informatique (adaptation et formation aux outils internes)
SAS SDA, concessionnaire Citroën depuis 2004
Vous pilotez un centre d'usinage à commandes numériques. - Vous assurez une partie du réglage. - Vous contrôlez votre qualité. - Vous participez à des actions de progrès continu. - Transporter les matériaux. - Respecter les règles de sécurité. Travailler avec nous en intérim c'est : -10% de prime de fin de mission + 10% de congés payés -La possibilité de placer vos IFM et CP à hauteur de 5% grâce à un compte épargne temps (CET). -Un suivi de mission et une disponibilité totale de notre part avec un service de qualité. -Demande d'acompte au cours du mois. -Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ). Vous justifiez d'une première expérience en tant que opérateur sur machine H/F. De préférence, vous avez une formation bois ou commandes numériques / ameublement / du CAP au BTS. Vous êtes dynamique, motivé et polyvalent. Dès votre arrivée dans l'entreprise, vous bénéficiez d'une formation au poste dans les ateliers. N'hésitez pas à postuler !
Vous venez en appui au service le midi, environ 50 à 80 couverts -Mise en place, entretien locaux, aide plonge. -Service en salle. "Horaires : 8h à 15h, du lundi au vendredi""
Votre agence Aboutir Emploi de Thouars recherche un programmeur CAO et FAO. Sous la responsabilité du responsable de production vous serez amenés à réaliser ces différentes activités : - Dessine les pièces sur Solidworks - Programme les différentes étapes d'usinage sur SolidCam (fraisage et tournage) - Construit les listes d'outils - Gère les achats et le stock d'outils coupants - Gère l'archivage des programmes - Renseigne l'ERP sur l'existance des programme - Prend connaissance sur le PMD de l'ordonnancement des usinage et des priorités à programmer Responsabilités : " - Appliquer les consignes de sécurité - Fournir un programme bon - Fournir les programmes à temps - S'assurer de la présence des outils avant usinage (pour les nouveaux programmes) " - Logiciels CAO et FAO - Techniques d'usinage - Outils coupants - Lecture de plan"
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour son client un soudeur par point H/F, travail en binôme Horaires 6h-14h du lundi au vendredi Profil recherché : Débutant accépté Envoyez nous votre candidature!! AGENCE PROMAN THOUARS 60 AVENUE VICTOR LECLERC 79100 THOUARS Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous effectuerez la pose d'étanchéité sur les toitures plates Vous prendrez des mesures et lire des plans Possibilité de découché ponctuel en fonction des besoins de chantier. Contact client bon relationnel Sachant bricoler Travail en équipe Formation interne possible en fonction des compétences
Prises de commandes, servir, conseiller et orienter le client dans ses choix
La commune de St Jean de Thouars recrute à partir du 01/09/2024. LETTRE DE MOTIVATION + CV par courrier avant le 17/05/2024 Vous aurez à gérer les commandes, planifier et préparer les repas, participer à l'accompagnement des enfants pendant le temps de cantine mais également à entretenir les locaux et le matériel de la cantine scolaire. Rémunéré(e) sur la base de 28 heures hebdomadaires annualisées, vous effectuerez des semaines de 36 heures dans le temps scolaire et quelques heures pendant les vacances scolaires. Missions : - Planifier les repas en concertation avec les parents d'élèves référents. - Préparer les plats, les repas dans le respect des règles d'hygiène de la restauration collective. - Réaliser des repas thématiques en lien avec les projets pédagogiques (école) - Participer à l'accompagnement des enfants pendant le temps de cantine. - Entretenir les locaux et le matériel de la cuisine - Gestion des commandes et relations avec les fournisseurs. - Gestion de l'aspect règlementaire du poste. Profils : - Agent polyvalent - Titre ou diplôme homologué de niveau 3 (CAP, BEP) Conditions de travail et modalités d'exercice : - Lieux de travail : Cantine scolaire de la Commune de St-Jean-de-Thouars - Durée hebdomadaire de travail : 28 heures hebdomadaires annualisées (soit : 36 heures dans le temps scolaire et 20 heures réparties sur les vacances scolaires) - Travail à l'intérieur - Manipulations d'engins et d'outils dangereux - Port de charges Qualités : - Sens du Service Public - Capacité d'organisation - Prise d'initiative et autonomie - Rigoureux - Dynamique - Aptitude à travailler seul et en équipe - Discrétion - Ponctuel - Respect des règles et des consignes - Sociabilité - Qualité d'écoute Rémunération statutaire (grille salariale de la Fonction Publique Territoriale) + régime indemnitaire
La Commune de Saint-Jean-de-Thouars (1371 habitants) est la porte d'entrée de l'Agglomération Thouarsaise, c'est une commune résidentielle du Nord des Deux-Sèvres, baignée par le Thouet.
Vous avez en charge un portefeuille de clients professionnels sur le secteur 79 (NORD) - Visiter les clients professionnels du secteur attribué - Vendre les produits et opérations promotionnelles aux clients - Orienter les clients dans leur pilotage d'activité - Prospecter des clients potentiels - Assurer un service de suivi pour fidéliser la clientèle Vous êtes capable de faire face aux difficultés avec ténacité et détermination. Vous analysez, priorisez et organisez votre activité. Compétence(s) du poste - Analyser les données d'activité de la structure, du service et identifier des axes d'évolution - Conseiller une clientèle ou un public - Droit commercial - Définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques) - Définir les modalités d'une vente avec un client - Effectuer une démonstration devant un client ou un public - Méthodes de plan de prospection - Participer à la définition d'une stratégie commerciale et marketing - Suivre le traitement d'une commande client - Techniques commerciales - Techniques de communication - Élaborer des propositions commerciales Autre(s) compétence(s) Gestion commerciale - indispensable Qualité(s) professionnelle(s) Capacité à fédérer Force de proposition Sens de la communication
Notre jardinerie DELBARD THOUARS recrute un responsable de secteur animalerie en contrat à durée indéterminée. Vous disposez du certificat de capacité pour la vente d'animaux domestiques et vous avez un bac pro technicien conseil vente en animalerie. Vos missions: - Manager, former et animer votre équipe - En collaboration avec le chef produits, gérer et commander l'assortiment en veillant à respecter les directives commerciales, les stocks et les prix de vente - Veiller aux changements de tarifs sur ses produits (étiquetage). - Soins aux animaux (rongeurs, oiseaux, poissons, reptiles...) - Veiller en permanence de la bonne tenue de ses rayons (merchandising, facing, ménage, poussières). - Développer les ventes et la marge, déployer et mettre en place la politique commerciale de Groupe Esprit Jardin et les opérations commerciales (tract, opération fidélité, soldes). - Vendre, conseiller et fidéliser la clientèle. Maitriser parfaitement ses gammes de produits. Vos avantages: - Salaire attractif - Prime d'ancienneté - Prime semestrielle de CA - Remise de 25% sur le magasin (voir conditions) N'hésitez pas à postuler pour intégrer un commerce en plein essor avec une équipe dynamique et conviviale.
Vos missions : En tant qu'auxiliaire de vie H/F, vous avez pour mission d'aider les familles, les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions : L'aide à la personne (aide au lever/au coucher, à l'habillage, à la préparation et à la prise des repas ) L'entretien du cadre de vie (logement, linge ) L'aide à la mobilité et au maintien du lien social (accompagnement aux courses, aux activités et loisirs, aux rendez-vous extérieurs ...) Votre Profil : Diplômé(e) ou non diplômé(e) avec expérience Personnes avec expérience ou Débutants Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe Permis de conduire demandé Conditions : Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). Filière : intervention Catégorie : Employé(e) Avantages : Prise en charge du transport quotidien Véhicule de fonction Programmation : Disponible le week-end Travail en journée Travail en soirée Travail les jours fériés Permis B (Exigé)
LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE Sous l'autorité de la Direction du CIAS et en coordination avec la directrice adjointe de l'établissement et son infirmière, vous assurerez la direction de l'établissement, regroupant Multi-Accueil, Jardin d'Enfants, Micro-Crèche, en termes d'encadrement et d'organisation des services et équipements. Missions : - Gestion administrative de la structure - Management opérationnel du service - Encadrement d'équipe - Gestion administrative et budgétaire - Coordination et travail avec les éducatrices de jeunes enfants - Coordination et travail avec l'infirmière - Promotion de la structure Profil : - Diplôme Éducateur de Jeunes Enfants, Infirmier, Puéricultrice, Sage-femme, Assistant de service social, Éducateur spécialisé, Conseiller ESF, Psychomotricien - Expérience auprès des jeunes enfants vivement souhaitée - Expérience sur un poste similaire souhaitée - Aptitude au management opérationnel - Qualités relationnelles - Disponibilité, autonomie, rigueur Spécificités du poste : - Adaptation aux différentes missions du poste - Horaires selon l'amplitude d'ouverture de 7h à 19h - Réunions en soirée - Possibilité de modification d'horaires selon les nécessités de service
LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE Sous l'autorité de la directrice adjointe de la Très Grande Crèche, vous assisterez les auxiliaires de puériculture et participerez à l'accueil et aux activités contribuant au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif et pédagogique de la structure. Missions : Participation à l'accueil et aux activités liés au développement de l'enfant - Accueillir les enfants, les parents ou substituts parentaux - Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression - Aider l'enfant dans l'acquisition progressive des gestes autonomes du quotidien (habillage, repas, motricité, acquisition de la propreté, ) - Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité - Repérer les signes de mal-être et rassurer l'enfant - Gérer les conflits entre les enfants Aménagement et entretien des locaux et matériels - Aménager les espaces de vie adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants - Assurer l'hygiène et l'entretien des lieux de vie de l'enfant et du matériel mis à disposition par la structure en appliquant le protocole d'entretien Profil : - Diplôme exigé : CAP Petite Enfance ou BEP Carrières Sanitaires et Sociales ou TISF ou DEAVS - Expérience indispensable - Disponibilité - Rigueur - Fort esprit d'équipe - Autonomie Spécificités du poste : * Lieu de travail : Très Grande Crèche AMALTHEE située à Thouars * Horaires de 7h à 19h (possibilité de modifications d'horaires selon les nécessités de service) Conditions : Rémunération sur le cadre d'emploi des Agents sociaux (cat. C) Prise de fonction : 05 Août 2024
Placé sous la responsabilité directe d'un chef d'équipe, vos principales missions sont : - Participer au contrôle-tri, - Participer au lavage, - Participer à la finition ou à la préparation des articles destinés à être livrés aux clients, en garantissant leur qualité.
Sous l'autorité du Directeur du Conservatoire de Musique et de Danse, vous enseignerez la pratique du saxophone. Missions : Enseignement : - Enseigner la discipline artistique, gestion d'ensembles - Suivi pédagogique des élèves - Conduire des projets pédagogiques - Pratiquer une veille artistique et une mise à niveau continue de sa pratique - Participer à la mise en réseau pédagogique départementale et régionale Participation à la vie de l'établissement - Participer activement à la concertation pédagogique - Participer à l'action culturelle de l'établissement et à la mise en œuvre du projet d'établissement - Participer aux actions s'inscrivant dans la vie culturelle locale (auditions, concerts) Soutien aux pratiques amateurs - Identifier et développer des partenariats en lien avec le projet d'établissement - Tenir auprès des élèves, des parents d'élèves et des amateurs, un rôle de conseil, d'aide à l'orientation et à la réalisation de projets Action Culturelle - Être force de propositions pour la programmation artistique - Discerner les apports pédagogiques sous-tendus par une proposition - Analyser les publics potentiels d'une action Activité complémentaire - Complément de service possible au sein du dispositif DEMOS Profil : - Titulaire du diplôme d'État et/ou DUMI (Diplôme Universitaire des Musiciens Intervenants) - Compétences pédagogiques et artistiques confirmées - Capacité de travail en équipe - Ouverture esthétique - Qualités d'écoute et de dialogue - Disponibilité, implication au sein de la saison artistique et dans la vie culturelle intercommunale - Sens du service public et des relations humaines
Sous l'autorité de la coordinatrice de secteur, vous apporterez une aide à la personne, dans son cadre de vie, pour l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne, une aide à l'entretien de la maison, un soutien psychologique et social. Missions : Accompagnement et aide aux personnes dans la vie quotidienne - Aider à la mobilité (se lever, se coucher, s'asseoir, se déplacer) - Aider à la toilette (veille à l'hygiène corporelle, aide à l'habillage et au déshabillage) - Aider à l'alimentation (repas, courses) Aide à l'aménagement et à l'entretien du cadre de vie - Effectuer les tâches ménagères courantes (ménage, lit, lessives, repas, .) - Gérer les stocks et assurer l'approvisionnement en produits d'entretien - Ordonner le logement à des fins d'amélioration du confort et de la sécurité et en prévention des accidents domestiques (avec l'accord de la personne) Aide au maintien de la vie sociale et relationnelle - Faciliter le maintien des relations extérieures de la personne (médicales, amicales, commerces, .) - Stimuler la participation de la personne à des activités associatives, culturelles, citoyennes et de loisirs Secteurs d'intervention : - Thouars, St Jean de Thouars, St Jacques de Thouars, Missé Profil : - DEAVS ou expérience souhaitée Spécificités du poste : - Nombreux déplacements dans le cadre d'interventions multiples dans la même journée - Horaires irréguliers, voire décalés et segmentés, avec amplitude variable - Travail matin / soir, week-end (en moyenne 1 week-end sur 3) et jours fériés - Transport d'usagers dans son véhicule - Véhicule de service pour les interventions éloignées Conditions : Rémunération sur le cadre d'emploi d'Agent Social (cat. C) Indemnités pour dimanches et jours fériés et remboursement des frais kilométriques Possibilité d'heures complémentaires
Sous la supervision du Crédit Manager, au sein du département administratif et financier, vous contribuez à la gestion en actualisant les informations administratives et financières des clients, tout en minimisant les risques liés à leur crédit Dans le cadre de vos responsabilités, vous serez chargé de maintenir les données administratives et financières des clients à jour. Vous effectuerez également un contrôle et une analyse des demandes d'ouverture de comptes, tout en vérifiant les agréments accordés aux clients. Parallèlement, vous soumettrez des demandes d'augmentation de la couverture auprès des courtiers en assurance-crédit, afin de garantir une gestion efficace des risques financiers. Votre rôle comprendra également l'analyse et le déblocage des commandes en fonction des encours octroyés, ainsi que le déblocage des proformas dès réception des virements correspondants. En outre, vous serez responsable de la préparation de la balance âgée, tout en adaptant les relances en fonction des spécificités de chaque client et en assurant les relances clients. Vous apporterez également votre soutien dans l'élaboration des dossiers contentieux, en prenant en charge l'envoi de courriers recommandés et la mise en place des procédures nécessaires. Enfin, vous préparerez les dossiers complets au format PDF, ainsi que les extraits de compte, pour approbation et signature, assurant ainsi une gestion administrative efficace et sécurisée. Ce poste qui est à pourvoir en CDI dans le secteur de Thouars, s'accompagne de plusieurs avantages : - 35h par semaine sur 4.5 jours - Restaurant d'entreprise - 2 jours de télétravail possible après intégration - CSE
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.
L'Ecole Supérieure de l'Alternance x TALIS recrute ses futurs talents pour la rentrée 2024 ! Un de nos clients, spécialiste de la restauration rapide, nous sollicite pour recruter : Un Conseiller de Vente H/F en contrat d'apprentissage L'alternant BTS MCO aura un parcours progressif au sein du restaurant. 1 er temps apprentissage de l 'ensemble des fonctions d 'un Equipier Polyvalent 2ème temps apprentissage des taches du Leader 3ème temps évolution vers les taches de Shift Leader 4ème temps à la fin du contrat d 'alternance des 24 mois, l 'alternant appréhendera les taches du manager Les principales missions en entreprise seront : La gestion opérationnelle :Il informe les clients sur les différents produits et sur les offres promotionnelles. Il prend avec soin les commandes et sert les clients au comptoir et/ou au Drive en adoptant une attitude commerciale et courtoise. Il participe à toutes les tâches liées à la production et à la préparation des produits (Hamburger, sandwich, grillade, toaster, friteuses, boissons, desserts, etc.). Il contribue au nettoyage et à l'entretien de l'ensemble du restaurant (cuisine, salle du restaurant ,vestiaires, toilettes, extérieurs, ustensiles et matériels de travail). - Opérationnel sur le terrain, le leader doit être présent dans la cuisine, au comptoir et dans la salle afin d'aider ses équipiers si nécessaire et limiter le temps d'attente des clients. Il es t le soutien du manager ou du directeur dans la gestion du quart de travail - Coordonner les équipes de vente et/ou de production et réadapter l'organisation si nécessaire - Assurer tout ou partie des tâches quotidiennes administratives du restaurant (compter les caisses, saisie de commande, versements banque, etc)=> Gérer l'organisation d'une ouverture de restaurant en autonomie La sécurité : Vous garantissez le respect des normes d'hygiène conformément aux réglementations sanitaires en vigueur et entretenez le matériel de travail. Profil recherché : Diplômé.e ou en cours d'obtention d'un niveau baccalauréat, vous souhaitez poursuivre vos études vers un bac +2 dans le domaine du commerce. Modalités contractuelles : 65% du temps en entreprise sur Thouars (79) et 35% du temps en formation sur Poitiers (86) Contrat d'apprentissage de 24 mois dans le cadre d'un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) Aucun frais de formation à la charge du candidat Le process de recrutement : 1 - Un entretien avec un membre de l'équipe recrutement de l'ESA x Talis pour l'admission à l'école 2 - Si je suis admis, l'ESA x Talis se charge de transmettre ma candidature au client 3 - Dans le meilleur des cas, je rencontre le client, il me recrute, et je démarre mon alternance Si ce n'est pas le cas, pas de panique L'ESA x Talis ne manque pas de ressources et saura m'accompagner dans ma recherche !
Rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines, vous exercez vos fonctions au sein d'une équipe de 5 personnes et vous prennez en charge la gestion courante des ressources humaines (rémunérations, temps de travail, administration du personnel, disciplinaire, santé, couverture sociale, etc.), ainsi que des projets axés sur les thématiques ci-dessous: amélioration du SIRH Recrutement / Marque employeur Administration du personnel Rémunérations Temps de travail,
Sous l'autorité de la Direction Générale des Services du CIAS, vous participerez à la définition du projet éducatif global de la collectivité et piloterez les projets dans le secteur de la Petite Enfance. Vous encadrerez et organiserez les services et équipements rattachés à votre direction (Multi-Accueil, Jardin d'Enfants, Micro-Crèche, RPE). Missions : - Participation à la définition des orientations stratégiques en matière de petite enfance - Pilotage opérationnel de projets dans le secteur de la petite enfance - Gestion des ressources humaines - Management opérationnel du pôle - Animation et pilotage des équipes - Gestion administrative et budgétaire - Établissement et mise en œuvre de partenariats - Organisation et gestion des équipements Profil : - Diplôme Éducatrice de Jeunes Enfants / Puéricultrice /Toute personne justifiant d'une expérience de trois ans dans des fonctions de directeur, directeur adjoint, responsable technique ou référent technique dans un ou plusieurs établissements ou services d'accueil de jeunes enfants. Pour les personnes disposant d'une expérience de trois ans comme référent technique, un diplôme d'auxiliaire de puériculture est également exigé à la date de la prise de fonction comme directeur - Connaissance des enjeux, réglementations et évolutions des politiques publiques enfance - Expérience sur un poste similaire exigée - Aptitude au management opérationnel - Qualités relationnelles et rédactionnelles - Disponibilité, autonomie, rigueur, esprit d'initiative Spécificités du poste : - Adaptation aux différentes missions du poste - Horaires avec amplitude variable en fonction des obligations de service public - Réunions en soirée Conditions : Rémunération statutaire sur le cadre d'emploi catégorie A, filière administrative ou médico-sociale
Vous rejoindrez le service Prépresse, composé de 3 personnes, qui conçoit les supports d'impression pour nos emballages, sur la base d'éléments internes ou externes, et prépare des bons à tirer et plaques pour l'impression flexo. Vous devrez: -Sécuriser et industrialiser des designs existants fournis par nos clients, pour le procédé d'impression flexo et de ses contraintes techniques ( pas de création graphiques -utiliser les logiciels Adobe CS (illustrator) et Photoshop -réaliser les sorties sur imprimantes couleurs calibrées pour envoi des bons à tirer -contrôler la conformité des dossiers -utiliser une flascheuse CTP, et le matériel de fabrication des plaques flexo -assurer l'entretien courant du matériel -distribuer aux opérateurs et gérer les flux des plaques flexo nécessaires à la fabrication de nos emballages Vous bénéficierez de formations internes et externes à nos métiers et à nos outils spécifiques (logiciels) pour le maintien et le développement de vos connaissances
Au sein de l'institut, vous accueillez les clients, réalisez les soins et participez à la bonne tenue du point de vente. Tenue de la caisse. ""Horaires : du mardi au samedi, soit 9h00 à 16h30 ou 12h00 à 19h30""
Sous l'autorité de la Directrice du Développement Durable et en lien étroit avec la responsable de service Énergie Climat, le/la chargé/e de mission devra définir les stratégies et conduire les actions en animant des partenariats dans les domaines de l'eau et de l'agroécologie. Ces missions seront conduites en transversalité avec les services Aménagement/Urbanisme, Biodiversité, Économie, Assainissement. Missions : Dans le domaine de l'eau, sous la responsabilité de la directrice du Développement Durable - Réaliser un état des lieux des enjeux dans le domaine de l'eau, de son usage et des gouvernances associées. - Être l'interlocuteur/trice des organisations compétentes dans les différents domaines de l'eau (Syndicat de rivière, d'eau potable, communes, service Assainissement) - Assurer le suivi des contrats et budgets liant l'intercommunalité à ces organisations - Conduire en lien avec ces partenaires les actions et renforcer la communication dans ces domaines - Orienter les communes du territoire sur leur problématique inondation. - Accompagner les communes vers la désimperméabilisation et la gestion des eaux pluviales Dans le domaine de l'agriculture et du bois-énergie, sous la responsabilité fonctionnelle de la responsable de service Énergie Climat - Piloter les actions inscrites dans le Plan Climat Air Énergie Territorial (PCAET) impliquant les acteurs agricoles - Développer des partenariats avec les acteurs locaux et les collectivités afin de mettre en œuvre des actions, intégrant les enjeux de l'eau, en faveur : o Du stockage carbone et de la réduction des émissions de gaz à effet de serre agricoles o Du développement de la production de biomasse à travers la gestion durable des haies, la plantation d'arbres ou d'autres biomasses à potentiel énergétique (miscanthus, CIVE ) et présentant également d'autres intérêts écologiques o De l'évolution des pratiques culturales Missions annexes : - Assurer le suivi du PAT départemental et identifier les opportunités d'actions locales Missions conjointes aux deux domaines : - Assurer le financement des projets : solliciter les aides et assurer le suivi budgétaire - Contribuer à la capitalisation des expériences et à l'échange de bonnes pratiques - Assurer la communication sur les actions relevant de sa mission - Participer aux différents réseaux - Bonne connaissance des collectivités territoriales, politiques publiques et des acteurs des domaines de l'eau et de l'agriculture - Expérience en ingénierie de projets, en animation territoriale, en conduite de partenariats - Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Powerpoint, etc...)
Sous l'autorité du Directeur Général des Services, le chef de projet Organisation et Méthodes accompagnera les Directions dans leurs évolutions et leurs méthodes de travail avec, pour objectif constant, l'amélioration de l'efficacité des agents et de celle de la qualité de service au bénéfice des Directions ou des usagers. Une priorité sera portée sur l'accompagnement des services techniques. Plus précisément, le chef de Projet Organisation et Méthodes a pour objectif de : - Optimiser l'efficacité des services par l'accompagnement du changement (organisationnel, des pratiques et des outils) dans une démarche à la fois transversale et de co-construction, en partant des objectifs et besoins des Directions générales adjointes - Faciliter le pilotage des projets de la Communauté de Communes par le collectif de Direction générale au moyen du recensement et du suivi des projets structurants de l'établissement - Renforcer le travail collectif et transversale par l'élaboration de process de travail Missions Accompagner le changement : - Caractériser le travail et/ou les modes d'organisation actuels par la réalisation d'études/diagnostics organisationnels et/ou fonctionnels (conduire des entretiens collectifs, individuels, animer des réunions, ...) - Préconiser des actions d'améliorations sur des aspects de planification , organisationnels, techniques, managériaux, etc.... - Proposer des plans d'amélioration et suivre leur déploiement en lien avec la direction, etc... - Capitaliser et mutualiser les progrès, les productions et les valoriser - Accompagner l'ensemble des acteurs sur le plan méthodologique Piloter ou participer activement aux projets transversaux de la Communauté de Communes et de la Ville : - Piloter des projets ressources transversaux au sein de la collectivité en lien avec les directions concernées (formaliser les enjeux, définir et suivre les points de vigilances, garantir la planification, ...) - Être en appui et apporter un accompagnement méthodologique dans les projets pilotés par les directions Renforcer le travail collectif par la formalisation des process de travail : - Animer des ateliers de travail participatifs afin d'identifier les modes de fonctionnements actuels et leurs points de fragilités - Proposer des axes d'amélioration - Mesurer les impacts des transformations pour mieux accompagner les acteurs dans leurs changements de pratiques (formation, mise à jour d'outils, ...) - Formaliser les process cible et assurer la mise à jour des procédures - Garantir le bon déploiement des procédures et assurant une veille régulière permettant les ajustements nécessaires en cas de besoin et la mise en place d'indicateur d'efficacité Profil - Expérience professionnelle de 5 ans minimum dans le secteur public - Expérience dans un poste similaire appréciée ou dans la conduite de projet sur des sujets ressources (DRH, DSI, juridique, financier, ...) ou opérationnels - Connaissances de l'environnement territorial - Maîtrise du pack office - Travailler en réseau et en équipe - Respecter les contraintes calendaires - Rigueur, réactivité - Diplomatie, sens du relationnel et du dialogue - Sens de la confidentialité - Disponibilité Conditions : Rémunération statutaire sur le cadre d'emploi des Attachés (Cat. A) + régime indemnitaire, prime de fin d'année, participation prévoyance et mutuelle santé labellisée, cycle de travail 39H (23 jours RTT)
Détails de l'offre : Effectuer les opérations de levage. Application des consignes de sécurité. Courtoisie avec les clients et autonomie demandée. Accéder aux sites nucléaires. Casier judiciaire vierge. Secteurs d'activités : Éolien Usine Chimique ou Pétrochimie Sites Industriels ou alimentaires Nucléaire Chantiers BTP ouvrages d'Arts (Autoroutier, SNCF, fluviale). Des déplacements dans toute la France sont à prévoir ""formation en interne possible""
Vos missions principales : * Améliorer la qualité de la surface du véhicule par masticage, ponçage, couches de protection et finitions ; * Préparer et appliquer la peinture. Votre profil : Idéalement issu(e) d'une formation en Carrosserie / Peinture, vous justifiez d'une première expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire. Vous êtes manuel(le) et minutieux(se) ; Vous avez le sens du commerce et du service client ; Vous souhaitez partager vos connaissances ? Alors rejoignez-nous !
Nous recherchons un carrossier H/F pour rejoindre notre équipe. Vos missions principales : * Démonter ou remplacer les éléments endommagés ; * Procéder à des opérations de débosselage, planage, ponçage ; * Remplacer les pare-chocs et éléments de carrosserie ; * Améliorer la qualité de la surface du véhicule par masticage, ponçage, couches de protection et finitions; Votre profil : Idéalement issu(e) d'une formation en Carrosserie / Peinture, vous justifiez d'une première expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire. Vous êtes manuel(le) et minutieux(se) ; Vous avez le sens du commerce et du service client ; Vous souhaitez partager vos connaissances ? Alors rejoignez-nous !
TMR, entreprise familiale depuis 55 ans, profitant d'une belle image dans le métier de l'usinage, et bien notée par ses salariés au travers d'une enquête déléguée à Great Place to Work. Nous recherchons un fraiseur expérimenté sur machine à commande numérique. Profil : * Bac pro minimum ; * 5 années d'expérience dans l'usinage de pièce unitaire ou petite série ; * Motivé, rigoureux et dynamique ; * Bonne lecture de plan ; * Connaissance des armoires à commande numérique Heidenhain ; * Pas de "presse bouton'', savoir régler, programmer, brider les pièces (brut, mécanosoudure, fonderie, etc.). Horaires de journée ou en équipe selon la charge (2x8 : 5h00-12h45 sur 5 jours ou 12h45-22h sur 4 jours, en alternance une semaine sur deux)
Intégrateur de solutions de télécommunication, informatique, réseau et sécurité intervient depuis plus de vingt ans auprès des PME/PMI, des administrations et des professions libérales. S'appuyant sur un réseau de 120 agences en France, nous plaçons l'humain au cœur de notre action. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Technicien SAV Réseaux et Télécom H/F Reportant directement au responsable de production, vous prenez en charge les demandes d'assistance des clients et vous réalisez notamment le diagnostic sur des équipements opérateur et/ou réseau (CE/PE) et le diagnostic sur des équipements de téléphonie (solutions Centrex, VGA/RNIS, etc). significative réussie dans un poste similaire et vous souhaitez consolider vos compétences dans le domaine réseau et télécom. Rassurant et pédagogue, vous appréciez la relation avec les clients et vous leur apportez en toute autonomie toute la rigueur nécessaire dans l'exécution et suivi de ses demandes tout en respectant les procédures d'intervention. Vous êtes reconnu pour vos qualités de communication et d'écoute, votre capacité de compréhension et d'analyse et la pertinence de vos préconisations. Nous vous offrons l'opportunité de rejoindre une entreprise en fort développement et une équipe de passionnés
Mission principale : Intégré à une équipe de soins, l'aide-soignant(e) contribue au bien-être des résidents, en les accompagnants dans tous les gestes de la vie quotidienne et en aidant au maintien de leur autonomie. - En collaboration avec l'infirmier et sous sa responsabilité, l'aide soignant(e) assure auprès des patients des soins d'hygiène et de confort : toilette, repas, réfection des lits, accueil, installation et transfert des patients - De manière réfléchie, Il/Elle transmet ses observations par écrit et par oral pour assurer la continuité des soins. - Vous avez une première expérience, cursus de formation ou expérience professionnelle aupres de la personne agée. 1. Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne. - Installer et mobiliser la personne - Dispenser des soins liés à l'hygiène corporelle et au confort de la personne - Dispenser des soins liés à l'alimentation, à l'élimination et au sommeil 2. Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé 3. Aider l'infirmier à la réalisation de soins 4. Entretenir des locaux et des matériels de soin 5. Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins 6. Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage 7. Information / communication : réunion de service, transmissions, etc. Conditions de travail et qualité de vie au travail : - Journées de 7h25min en semaine et 7h10min le week-end. - Travail 1 week-end sur 2 en moyenne. - Chariots motorisés, rails de transfert - Utilisation du logiciel Netsoins (ordinateur et tablette) - Massage pour le personnel proposé une fois par mois gratuitement. - Divers avantages fournit par le comité social et économique (CSE).
L'EHPAD RESIDENCE MOLIERE est administré par une association à but non lucratif du même nom. L'établissement de 134 lits est situé au c?ur de la ville de Thouars. Porté par un projet d établissement en cours depuis septembre 2016, avec la restructuration de ses locaux et une réorganisation de l'ensemble de ses services pour améliorer la qualité de prise en charge des personnes âgées et les conditions de travail des salariés, la résidence est dans une dynamique positive d'évolution.
Sous l'autorité du Responsable du Service des Sports, vous assurerez sa suppléance et gérerez le fonctionnement des infrastructures aquatiques : gestion du fonctionnement et de la sécurité des espaces aquatiques et sportifs, gestion du personnel. Vous coordonnerez et mettrez en œuvre la gestion pédagogique, éducative, sociale et technique des activités au sein des infrastructures aquatiques. Missions - Planification de l'utilisation des espaces aquatiques et sportifs - Missions complémentaires : Assurer ponctuellement l'ouverture et la fermeture des équipements aquatiques, assurer les missions d'un MNS si nécessaire - Gestion RH : heures, absences, suivi des congés - Animer et motiver les collaborateurs En collaboration avec le responsable du service des Sports : - Gestion du personnel : Établir les plannings des agents, garantir la continuité de service - Vérification des conditions réglementaires d'utilisation des équipements - Contrôle de l'entretien, de la maintenance et la rénovation des équipements - Gestion des activités sportives aquatiques - Sécurisation des sites - Contrôle du fonctionnement des espaces aquatiques et sportifs - Élaboration des différentes tâches et missions des éducateurs sportifs, surveillants de baignade, agents d'accueil et d'entretien Profil - Expérience en management - Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales - Maîtrise des outils bureautiques - Connaissance du milieu associatif et sportif - Capacité à organiser, animer et dynamiser une équipe - Autonomie, capacité d'adaptation et de réactivité, force de proposition - Qualités relationnelles et de communication - Capacité à travailler en équipe et en transversalité - Connaissance de la réglementation hygiène, sanitaire et sécurité liée aux environnements spécifiques Spécificités du poste : - Travail le week-end, disponibilité - Déplacements fréquents sur tout le territoire
Sous l'autorité du Directeur du service Déchets Ménagers, le Technicien Déchets F/H assure la gestion quotidienne de l'exploitation. Il ou elle participe au contrôle des interventions des prestataires en charge de la gestion des déchets sur le territoire (pré-collecte, collecte, transfert, tri, traitement et déchèteries) ainsi qu'aux actions d'amélioration du service aux usagers. Il est garant du maintien et développement d'un service public de qualité, efficace, réactif, accessible aux usagers, en s'appuyant sur une optimisation de la dépense publique. Missions Pilotage technique : - Assurer en lien avec les différents collaborateurs du service le suivi/contrôle des prestations d'exploitation réalisées dans le cadre des marchés de prestations de service, contrats et conventions, de l'activité transfert/transport, des anomalies et incidents d'exploitation, des demandes des usagers, des équipements de pré-collecte, de la gestion des déchèteries - Établir les déclarations relatives aux contrats des éco-organismes - Renseigner et analyser les données des tableaux de bords et indicateurs de suivi - Animer des réunions d'exploitation - Piloter en lien avec la direction du service, les études de mise en place de nouveaux projets Pilotage administratif et financier : - Participer à l'élaboration des plannings - Suivre l'exécution des marchés publics - Rédiger les cahiers de charges des marchés, valider les factures, établir des bons de commande, participer à l'élaboration du budget Missions transversales : - Participer à l'élaboration du rapport annuel d'activités - Assurer un appui technique au service (veille règlementaire, propositions d'optimisation et d'amélioration, développement de filières de valorisation, ...) Profil - De formation Bac+2/Bac+3 dans le domaine de l'environnement et/ou du traitement des déchets ou avec une expérience significative dans ce domaine, vous connaissez et maîtrisez l'environnement territorial - Connaissance des enjeux, des évolutions du cadre réglementaire et technologique des filières de la valorisation et de la gestion des déchets - Compétences techniques en matière de gestion des déchets et d'environnement - Connaissance de la réglementation en matière d'hygiène et sécurité - Connaissance des collectivités territoriales et maîtrise de l'environnement règlement (marchés publics, gestion des contrats d'exploitation...) - Connaissance du réseau d'acteurs publics et privés ?uvrant dans le domaine de la gestion des déchets - Autonomie, sens de l'organisation, méthode - Disponibilité (astreintes) - Qualités relationnelles - Maîtriser l'outil informatique - Savoir rendre compte et être force de proposition - Permis B obligatoire Conditions : Rémunération statutaire sur le cadre d'emploi des Techniciens (Cat. B) + régime indemnitaire, prime de fin d'année, participation prévoyance, cycle de travail 37H (12 jours RTT)
Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques au sein de la Direction des Services Techniques du Grand Thouars, vous avez la responsabilité de la mise en œuvre des politiques d'entretien et d'investissement en matière de voirie et réseaux divers ainsi que la coordination avec les concessionnaires. Missions et activités : - Élaborer et consolider le programme pluriannuel de conception, d'aménagement et de gestion de la voirie et des réseaux - Animer et organiser l'activité de sa régie voirie, ainsi qu'au respect des règles de sécurité - Réaliser des études de maîtrise d'œuvre internes de projets VRD - Coordonner techniquement les chantiers : planification et conduite d'opérations d'aménagement de la voirie et d'entretien courant - Contrôler l'exécution des travaux réalisés par les entreprises ou en régie - Élaborer les pièces techniques des marchés publics de maîtrise d'œuvre, de travaux, de prestations de service, et de fournitures propres à son périmètre VRD - Participer à l'élaboration du budget du service et assurer son suivi - Assister le service finance dans la recherche de subventionnement des programmes - Participer à l'instruction des demandes administratives (permissions de voirie, DT et DICT) - Coordonner et planifier les études et travaux en lien avec les concessionnaires de réseaux - Assurer l'organisation et garantir l'efficacité de la viabilité hivernale du réseau routier communal - Instruire et suivre les demandes des riverains et usagers des espaces publics - Moderniser le règlement de voirie - Collaborer avec la cellule des grands projets structurants dans son périmètre - Savoir rendre compte auprès du DST et de l'élu de référence sur son périmètre Profil : - Être titulaire du permis B Savoir : - Connaissances VRD avérées - Connaissances de l'environnement des Collectivités Territoriales (marchés publics, finances publiques, organe de décisions) - Connaissances des réglementations de sécurité au travail - Maîtrise d'un logiciel DAO (Autocad de préférence) - Connaissance de l'environnement ARCGIS/SIG Savoir être : - Écoute et aptitude au travail transversal - Esprit méthodique et rigoureux - Capacité de restitution et de communication - Esprit collaboratif - Capacités à conduire plusieurs projets en parallèle
ADECCO recrute, pour un de ses clients spécialisé en abattage, un OUVRIER D ABATTOIR (h/f) : Rattaché au responsable découpe, vos missions sont : - découpe et tri des morceaux de viande - utilisation des couteaux - respect des cadences imposées A noter que vous travaillez debout et ne craignez pas la vue du sang. De formation dans ce secteur d'activité, vous justifiez d'une expérience en tant qu'ouvrier d'abattoir ou ouvrier agro-alimentaire et souhaitez mettre vos compétences au service de notre client. Votre dynamisme, votre autonomie et votre capacité d'adaptation seront autant d'atouts qui vous permettront de réussir sur ce poste. Vous pensez correspondre à ce profil alors n'hésitez pas, postulez en ligne ou RDV en agence !
Votre mission : -Préparation des plats. -Dressage des assiettes. -Nettoyage de la cuisine. ""Service du mardi au dimanche midi. Un weekend de repos par mois "" Poste sur le restaurant de Thouars, ouverture prévue prochainement""
-Vous effectuerez la tenue et l'entretien du rayon. -Le réassort des produits, -Animation du rayon -Le conseil et la vente auprès de la clientèle. -Gestion des commandes, vérification de la conformité des marchandises livrées, respect des règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire. - Gestion du Chiffre d'affaires, marges, casse produits, force de proposition pour améliorer votre point de vente. - Management de l'équipe Port de charge lourde "" Horaires : 5h à 11h ou 13h à 20h""
Vos missions seront les suivantes : -Confectionner et réaliser des pâtes à pain. -Pétrir la pâte. -Effectuer l'étape de fermentation. -Diviser la pâte en pâtons. -Façonner des pâtons. -Procéder à la cuisson des pâtons. -Nettoyer son espace de travail. -Respecter les mesures d'hygiène et de traçabilité. -Mettre en rayon le pain confectionné. ""Horaires Hebdomadaires : 35h par semaine (Du lundi au samedi, équipe de matin exclusivement, démarrage à 5h15) ""
Rattaché(e) au Directeur Technique et Développement, vous êtes en charge de vous assurer de la bonne réalisation des contrôles qualité par des audits, et analyser les résultats pour mettre en place des actions d'amélioration. Vos missions principales sont les suivantes : Contrôles, audits Animer les Démérites en atelier, proposer des améliorations pour faire évoluer les procédures Actualiser et mettre à jour les processus de contrôles et la CPU Réaliser des audits internes Respect des procédures S'assurer du suivi des procédures aux postes de travail Veiller à la bonne compréhension des opérateurs des procédures à appliquer S'assurer du respect des procédures, et proposer des améliorations le cas échéant Réclamations Analyser les réclamations fournisseurs, constituer les dossiers Analyser les réclamations clients en lien avec le service technique ADV Assurer le suivi des tableaux de bord indicateurs RC Proposer des plans d'action, les mettre en place et en assurer le suivi Laboratoire d'essais Appréhender et maîtriser les différents outils du laboratoire (essais à l'eau, l'air, tests de casse d'angle, de suivi des températures et tests hygrométriques sur les produits, test de vieillissement sur roue de dégradation) Procéder à des analyses et au suivi des données en doublon du technicien référent Qualification minimale BAC+2 Productique ou niveau équivalent Compétences techniques requises Maîtrise des logiciels CAO-DAO (ou équivalent) et du pack office Qualités Autonomie Force de proposition Qualités relationnelles Capacité d'analyse
Afin de renforcer notre équipe d'encadrement, nous recherchons un Assistant Manager au Patapain de Thouars ! Vous êtes branché Challenges, Qualité, responsabilités? Intéressant ! Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions : Animer une équipe de vendeurs Accompagner les préparateurs pour un produit au top ! Assurer la gestion quotidienne du restaurant, notamment les commandes Vous être le maitre des cuissons de nos produits Être garant des normes de qualité Effectuer les ouvertures et les fermetures de restaurant Organiser et participer aux prestations traiteur extérieures CDI temps plein Salaire : 1 900/ 2 100 € brut mensuel Rémunération *13 mois + primes + challenges + carte de réduction salarié + avantages CSE Formation en interne assurée 2 jours de repos consécutifs -1 week-end de repos par roulement (1/mois) Prise de poste dès que possible ! Profil Manager et leader Commercial et souriant Une première expérience serait idéale en commerce et/ou restauration Jeune diplômé en commerce / hôtellerie restauration ou manager expérimenté, ce poste est fait pour vous !
La société ATLANTIQUE ARMATURES recrute un monteur assembleur (H/F) pour l'armature sur son site de Sainte Radegonde (Thouars). L'atelier travaille en 2x8, une semaine du matin 5h 13h et la semaine suivante d'après-midi 13h 21h. Vous serez amené(e) à réaliser des travaux de soudage par point pour l'assemblage d'armatures métalliques dans le respect des règles de sécurité et des procédures qualité, selon le process suivant : - Alimenter les postes de soudage à l'aide d'un pont roulant, - Souder les armatures, - Contrôler la marchandise après soudure, - Réaliser les paquets d'armatures avant expédition. Autonomie Minutieux(se) et agile Capacité à travailler en équipe
Dans le cadre d'un remplacement de congé maladie - CDD jusqu'à la fin de l'année scolaire (05 juillet 2024) Descriptif de l'emploi : Sous l'autorité du responsable de cuisine, vous devrez confectionner des repas dans le respect des règles d'hygiène de la restauration collective scolaire. Missions : - Production et valorisation de préparations culinaires - Maintenance et hygiène des locaux et matériels - Élaboration des préparations culinaires - Contrôle des approvisionnements - Gestion des commandes Profil : Savoirs : - Techniques culinaires - Denrées alimentaires et qualité - Microbiologie et règles d'hygiène - Bonnes pratiques de manutention - Techniques d'entretien des matériels et des locaux - Sécurité liée aux techniques d'entretien - Notions de maintenance du matériel Savoir-Faire : - Cuisiner et préparer les plats - Interpréter les fiches techniques et mettre en œuvre les techniques culinaires dans le respect des règles d'hygiène - Évaluer la qualité des produits de base - Assurer la finition et la présentation des préparations culinaires - Vérifier les préparations culinaires (goût, qualité, présentation, etc.) - Proposer de nouvelles recettes - Repérer les dysfonctionnements et les signaler au responsable de production - Appliquer les procédures d'entretien précisées dans le plan de nettoyage et de désinfection - Réaliser les autocontrôles demandés dans le cadre du plan de nettoyage et de désinfection - Vérifier le bon fonctionnement du matériel - Assurer l'entretien préventif du matériel - Repérer les dysfonctionnements et les signaler Savoir-être : - Amabilité - Sens du contact - Ponctualité - Travail en équipe Spécificités du poste : - Station debout prolongée - Manutention de charges et expositions fréquentes à la chaleur ou au froid - Port d'EPI (tenue de travail + chaussures) - Remplacement du chef de cuisine en cas d'absence
Que vous soyez expérimenté(e) ou débutant(e), chez SPEED NETWORK on donne la chance à tout le monde ! Vous n'avez pas d'expérience dans le domaine commercial ? Pas de problème, nous faisons une formation en interne pour vous apprendre : Les techniques de vente Les offres des opérateurs de télécommunication Un accompagnement terrain personnalisé Continuer d'évoluer, nous vous offrons de nombreuses perspectives d'évolution. Devenez chef d'équipe ou même manager ! Vos missions : Prospection terrain auprès des particuliers Prise de rendez-vous et suivi des ventes réalisées via une application en live Intégration à une équipe existante dirigée par un de nos super chef d'équipe Participer aux réunions commerciales, atteinte d'objectif quantitatif et qualitatif S'assurer de la satisfaction client SPEED NETWORK c'est aussi : Des challenges avec des lots à la clé comme des voyages, loyer payé, des objets connectés et pleins d'autres ! Des séminaires Prise en charge des frais de carburant Prime de Parrainage Vous travaillerez : Du lundi au vendredi Travail en journée Repos le week-end Déplacements quotidiens Rejoignez SPEED NETWORK une entreprise en pleine croissance dans un secteur porteur, celui de la fibre optique ! Le Plan France Très Haut Débit, lancé en 2013 par l'état, a pour vocation de couvrir d'ici 2030 l'ensemble du territoire en internet très haut débit. Ce plan a été conçu pour permettre à l'ensemble des foyers et des entreprises un accès internet performant. Pour poursuivre notre développement, nous recherchons notre futur(e) commercial(e)/commercial terrain Type d'emploi : Temps plein Salaire : Jusqu'à 2 500,00€ par mois Avantages : Horaires flexibles Prise en charge du transport quotidien Programmation : Horaires flexibles Période de travail de 8 Heures Repos le week-end
Et si vous rejoigniez une aventure formidable en devenant nos héros du quotidien ? Vous avez le sens du service rendu, l'empathie nécessaire. Vous aspirez à mettre vos compétences au service de l'humain, où chaque moment est unique ? Alors rejoignez une équipe formidable chez O2. Devenez intervenant multi métiers (h/f), sur le secteur de Thouars (79) Vos missions si vous les acceptez (et nous espérons que oui !), seront d'illuminer le quotidien de nos clients, à travers une gamme variée de prestations. Imaginez vous devenir : - **Une véritable fée du logis/As du ménage** : que ce soit dans l'entretien du domicile, le repassage, . - **Un enchanteur d'enfants** : vous serez le créateur de souvenirs, l'artisan d'ateliers éducatifs pour stimuler l'imagination de nos bouts de chou. Aller récupérer les enfants à l'école ne sera plus une simple tâche, mais le début d'une belle aventure. **Découvrez les avis de nos collaborateurs et clients :** En échange de vos supers talents, nous vous proposons : - Un contrat sur mesure **CDI** adapté au nombre d'heures que vous souhaitez ; - Des missions au plus proche de votre domicile; - Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences : - Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe ; - **Une rémunération brute horaire de 11,71€, à 12,81€ (selon profil) ;** - - **Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45€/kilomètre ;** - **De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations**
Nous recherchons des Conducteurs / Conductrices de car scolaire en CDI à temps partiel sur le secteur de Loretz d'Argenton (79) et ses alentours. Présentation du poste : Vous serez chargé(e) de l'acheminement des élèves de leur point de montée jusqu'à leur établissement scolaire. Vous serez présent(e) en période scolaire du lundi au vendredi uniquement, avec différentes tournées : - le matin entre 6h30 et 9h00, - le soir entre 16h00 et 19h00 (sauf le mercredi) - le mercredi midi entre 11h30 et 13h30. Votre base de travail sera en moyenne de 20 heures par semaine (avec possibilité d'augmentation du nombre d'heures selon le secteur géographique). Vous effectuerez votre mission dans le respect du code de la route, de la réglementation sur la sécurité routière et le transport des voyageurs, et conformément aux impératifs du service et aux instructions délivrées par le responsable (horaires, lieux de passage). Outre votre mission de conduite, vous serez en charge : - Des tâches d'entretien courant du véhicule (vérifier l'état du car, effectuer un premier diagnostic de panne, informer d'un éventuel dysfonctionnement) - De répondre de façon adaptée à la demande de la clientèle (amener le client à présenter son titre de transport, maintenir un climat de tranquillité ...) La conduite est synonyme pour vous d'autonomie, ce qui vous permet de vous épanouir dans votre travail. Vous privilégiez une conduite souple et préventive qui garantira le confort et la sécurité de vos passagers. Vous êtes reconnu(e) pour votre ponctualité et votre enthousiasme, ainsi que pour votre implication et votre sens des responsabilités. Vous vous démarquez également par vos capacités relationnelles (vous êtes notamment à l'aise auprès d'un public jeune) et votre capacité d'adaptation.
Fondée en 1929 à St Georges de Montaigu (Vendée), Hervouet France, propose des solutions sur mesure et adaptées aux attentes des voyageurs et des collectivités. Notre société compte aujourd'hui 180 conducteurs et dispose d'une flotte de 200 véhicules. Organisation et exploitation de réseaux départementaux, lignes régulières scolaires, transport à la demande, périscolaires et occasionnels, excursions et transports privés.
Vous intégrez une pâtisserie artisanale - Vous serez en charge de toutes les taches relevant de la production pâtisserie/brioche/viennoiserie. - Vous avez le gout du travail : pâtes, pesée et préparation des mélanges dans le respect des règles d'hygiène alimentaire. "Pas de travail le dimanche et 6 semaines de congés par an"""" Prise de poste dès que possible
Dans le cadre de votre poste, vous travaillerez en atelier et en clientèle et interviendrez sur des compresseurs, équilibrage de ponts de levage, etc : - Maintenance du matériel et des équipements de garage, à savoir : - Diagnostic, réparation, remplacement de pièces. - Vous avez des connaissances en électricité, hydraulique, pneumatique - Zone d'intervention rattachée au site de Thouars : travail du lundi au vendredi Avantages : * RTT Programmation : * Du Lundi au Vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Primes Compétence(s) du poste - Automatisme - Changer une pièce défectueuse - Electricité - Hydraulique - Identifier les composants et les pièces défectueuses - Localiser la panne sur l'installation de production ou d'exploitation et déterminer les solutions techniques et les conditions de remise en état de l'équipement - Mécanique - Pneumatique - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement - Réparer une pièce défectueuse - Électromécanique - Électrotechnique
Rattaché(e) au Chef d'Équipe, vous intervenez en autonomie sur les missions suivantes : -Lecture de plans. -Fabrication et restauration de menuiseries intérieures et extérieures bois. -Pose de vitrages sous parclose et/ou mastic. -Pose de quincaillerie. Une attention particulière est portée sur le savoir être de nos salariés : assiduité, rigueur, autonomie et esprit d'équipe sont autant de qualités recherchées. Travail du lundi au jeudi. Entreprise ouverte au mois d'août.
Rattaché(e) Rattaché(e) au Chef d'Equipe, vous intervenez en autonomie sur les missions suivantes : Restaurer des menuiseries d'exception en atelier ou sur place Lire le plan d'implantation Pose de parquets, lambris Pose de portes et fenêtres neuves ou restaurées Entreprise dynamique au rayonnement international, le poste nécessite des déplacements sur l'ensemble du territoire français, et parfois à l'étranger. Travail de bois massif ( chêne en majorité).
Sous la responsabilité du Chef d'équipe Maintenance : -Vous veillez au maintien à niveau des installations de production dans le respect des critères coût / délais. -Vous assurez les travaux de maintenance préventive et curative des équipements sur les zones de production dans le respect des délais ainsi que des procédures (technique, hygiène, qualité, sécurité). -Vous analysez et de diagnostiquez les problèmes rencontrés en production qu'ils soient d'ordre mécanique, électrique ou liés aux automates de programmation. -Vous veillez à la conformité des appareils et à la sécurisation des installations. -Vous bénéficiez d'une autonomie d'action pour répondre le plus rapidement possible aux exigences de la production. -Vous êtes garant du bon fonctionnement de la GMAO par sa contribution aux fiches d'intervention. -Vous êtes force de proposition sur les améliorations machine. -Vous veillez au respect des règles d'hygiène en production. "Vous avez une forte capacité à intégrer une équipe et à travailler en autonomie afin de répondre le plus rapidement possible aux exigences de la production. Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et bénéficiez d'un esprit d'analyse et de synthèse""
Loeul & Piriot est un groupe agro alimentaire (84ME de CA 400 salariés), leader européen dans l abattage et la découpe de lapins et de chevreau.
""CV et lettre de motivation demandés"" Sous l'autorité du Responsable des Infrastructures Aquatiques et Fitness, vous devrez effectuer la surveillance du public et encadrer les cours et les animations au sein des équipements aquatiques. Missions : - Assurer la sécurité et la surveillance des différents publics - Encadrer des cours et des animations - Surveiller les installations des équipements et matériels du site - Faire respecter le règlement intérieur et le POSS - Vérifier quotidiennement l'état du matériel d'oxygénothérapie et du DSA Spécificités du poste : -Temps de travail annualisé, service de week-end (1/4) - Poste soumis à une obligation de vigilance
Vous effectuez les réparations, révisions, contrôles périodiques de véhicules automobiles selon les règles de sécurité et la réglementation. ""Travail le samedi toute la journée"" Poste à pourvoir de suite.
TMR, entreprise familiale depuis 55 ans, profitant d'une belle image dans le métier de l'usinage, et bien notée par ses salariés au travers d'une enquête déléguée à Great Place to Work Nous recherchons un vrai tourneur sur machine conventionnelle/traditionnelle. CDI, poste basé sur Thouars Avantages : * Primes * Plateforme CSE * Bac pro minimum ; * 5 années d'expérience dans l'usinage de pièce unitaire ou petite série ; * A l'aise sur la lecture de plan ; * Motivé, rigoureux et dynamique ; * Maitrise du tour traditionnel/conventionnel ; * Pas de ''presse bouton''.
ADECCO recrute pour un de ses clients situé à Thouars, un aide maçon nacelliste. Ce que l'on attend de vous : - Vous êtes titulaire du caces R486 3a et 3b sur chantier. - Vous maîtrisez les taches de rebouchage et de finition - Vous acceptez les déplacements en semaine du lundi au vendredi. ADECCO recrute pour un de ses clients situé à Thouars, un aide maçon nacelliste. Ce que l'on attend de vous : - Vous êtes titulaire du caces R486 3a et 3b sur chantier. - Vous maîtrisez les taches de rebouchage et de finition - Vous acceptez les déplacements en semaine du lundi au vendredi.
Vos taches : En carrosserie : - Contrôlez des déformations d'un véhicule et interventions sur éléments de structure, - Effectuez le remplacement, l'ajustage et le réglage de tous types d'éléments, - Transformez, redressez, réparez des éléments de carrosserie, - Montez et adaptez tous équipements de carrosserie, - Effectuez divers travaux de soudure, sellerie, vitrage. En peinture : - Réalisez les interventions peinture, - Mettez en place la protection des surfaces, - Effectuez le masticage, ponçage, apprêtage et marouflage.
L'agence Aboutir Emploi Thouars recherche pour l'un de ses clients Thouarsais un manoeuvre électricien de chantier H/F . Vos missions : Mission en grand déplacement à la semaine du lundi au jeudi : - Aide au personnel permanent pour la préparation du chantier - Réalisation de saignées et pose de chemin de câble - Tirage de câbles - Travaux divers en maintenance - Respect des consignes de sécurité - Conduite de nacelle R386 3B (ancien CACES) Votre profil : Vous avez une première expérience dans les travaux. Vous êtes dynamique, ponctuel et motivé . Savoir utiliser les différents outils de manutention. Horaires : Semaine du lundi au jeudi Rémunération selon expérience. Indemnités repas soir + midi grand déplacement + indemnité de grand déplacement + panier Poste à pourvoir dès que possible et sur du long terme. Envoyez-nous vite votre CV à candidature-ths(a)aboutiremploi.fr ou contactez-nous au *** (voir postuler)
L'agence Aboutir Emploi Thouars recherche pour l'un de ses clients Thouarsais un électricien de chantier H/F . Vos missions : Mission en grand déplacement à la semaine du lundi au jeudi : - Tirage de câbles - Travaux divers en maintenance et électricité - Respect des consignes de sécurité - Conduite de nacelle R386 3B (ancien CACES) Votre profil : Vous venez de terminer votre formation d'électricien et souhaitez une première expérience professionnelle. Horaires : Semaine du lundi au jeudi Rémunération selon expérience. Indemnités repas soir + midi grand déplacement + indemnité de grand déplacement + panier Poste à pourvoir dès que possible et sur du long terme. Envoyez-nous vite votre CV à candidature-ths(a)aboutiremploi.fr ou contactez-nous au *** (voir postuler)
Poste basé à Thouars avec des déplacements occasionnels sur Faye l'Abbesse. Temps de travail de 60% réparti sur 2 jours et demi + 1 journée par mois. Rôle attendu : - Pouvoir s'intégrer dans l'équipe pluridisciplinaire de prise en charge de l'obésité du CHNDS via le réseau rosa 79. - Proposer des interventions qui vont s'intégrer au projet de soins et d'accompagnement coconstruit avec les patients et les intervenants du réseau ROSA79. Le ou la psychologue doit : Pouvoir offrir à la patiente un espace de parole et établir une relation de confiance pour pouvoir parler d'elle, de ses préoccupations et l'accompagner. Permettre de trouver un espace différent d'écoute, d'affronter des difficultés parfois passagères, parfois chroniques. Approfondir l'impact du retentissement psychologique du surpoids ou de l'obésité et s'intéresser à cet impact (mal-être, stigmatisation, harcèlement). Repérer le rapport au corps et aider à exprimer le vécu douloureux de la prise de poids. Chercher à déceler des signes évocateurs d'une situation de maltraitance sur le plan physique, psychologique, sexuelle : les violences directes physiques (privation, coups etc.) ou psychologiques (violence verbale, abus émotionnels) dont la personne a été la cible ; les abus sexuels (attouchements, viol). Rechercher des perturbations de l'alimentation et/ou des troubles des conduites alimentaires. Analyser avec la personne son histoire et son contexte de vie afin d'approcher ce qui pourrait expliquer les difficultés rencontrées. Explorer la qualité des relations sociales, professionnelles, familiales et de couple lorsqu'elles apparaissent difficiles. Accompagner et aider la personne obèses à sortir de sa solitude. Pouvoir orienter vers un psychiatre, si la situation évoque un trouble psychiatrique (anxiété, évolution rapide de la courbe corpulence concomitante à un événement traumatique, dépression, idéations suicidaires). Participer autant que nécessaire aux réunions d'analyse ou de concertation pluri professionnelle (RCP). Evaluer psychologiquement en préopératoire tous les patients candidats à la chirurgie bariatrique. Assurer l'accompagnement psychologique post amaigrissement : accompagner les transformations, les ajustements, les adaptations qui peuvent être difficiles sur le plan de l'alimentation, de l'activité physique, de la limitation des comportements sédentaires et de la réappropriation du corps et de l'image corporelle, et sur le plan des relations interpersonnelles. Accompagner la famille ou le couple à faire face aux difficultés éventuelles d'adaptation. Animer des groupes de paroles.
le lycée Saint-Charles à Thouars 79100 recherche un ou une enseignant(e) en Sciences Physiques à temps plein 18H semaine à partir du 29 avril 2024 et jusqu'à la fin de l'année scolaire. licence ou master exigé diplômes étrangers, reconnaissance en France "Enic-Naric" exigée par le rectorat pour validation
Sous le contrôle de votre responsable de rayon, vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect du métier (désossage, transformation, préparation) tout en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. Vous accueillez et renseignez le client dans le respect de la charte en vigueur dans le magasin.Vous aimez travailler avec soin et minutie et possédez idéalement une expérience en grande distribution ou en artisanat. Véritable intermédiaire entre l'enseigne et ses clients, vous aimez le contact et savez faire partager votre amour du produit. Votre dynamisme et votre réactivité sont des atouts incontestables dans vos missions.
Nous recrutons un magasinier en charge de la vente de pièces de rechange et accessoires, ainsi qu'une fonction de conseil technique auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels. Doté(e) d'une expérience sur un poste similaire dans le secteur automobile, vous recherchez un poste alliant le contact relationnel clientèle ainsi que votre passion pour l'automobile, alors vous êtes certainement notre futur collaborateur ! Vos fonctions seront les suivantes : 1/ Activités techniques et commerciales : Réalisation d'activités de magasinage et de vente de pièces de rechange, produits et services : * Réception, stockage et expédition des marchandises : Contrôle qualitatif et quantitatif des produits, enregistrement de références, préparation de commandes ; * Commercialisation de pièces de rechange, accessoires et produits sur différents lieux de vente (comptoir atelier / magasin / en boutique et à distance.) : Recherche de références, facturation / encaissement, conseils techniques portant sur le choix / l'utilisation / le montage de produits et accessoires ; * Traitement des réclamations (dans le cadre de directives reçues) ; 2/ Activités de gestion et d'organisation : * Participation à la gestion des stocks ; * Commandes de produits auprès de fournisseurs ; * Mise à jour et classement de la documentation professionnelle et commerciale ; * Réalisation des inventaires ; * Application des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise. Avantages : * RTT * Primes Compétences requises Savoir-faire : * Expérience requise sur un poste similaire dans le secteur automobile ; * Connaissance des pièces de rechange et accessoires. Savoir être : * Esprit d'équipe et autonomie ; * Capacités d'organisation et sens du service client (particuliers et professionnels)
Enseignant contractuel en SVT au Collège Marie de la Tour d'Auvergne - Thouars (79) Poste à pourvoir dès que possible et jusqu'au 01-05-24 diplôme requis : Bac+3 à Bac+5 Candidature uniquement via le site ACLOE
Au sein d'une concession automobile, vous serez chargé de la prise en charge des différentes taches sur véhicules particuliers : Dans le plus strict respect d'une démarche qualité, vous effectuez l'entretien des véhicules automobiles, le montage des pièces détachées, la pose d'accessoires, également des contrôles et des diagnostics sur les véhicules, Vous intervenez sur les plaquettes de freins, vidanges, montage de pneumatique, etc.... Travail du lundi au vendredi. Rémunération au regard des compétences et qualifications.
Rattaché au responsable d'atelier, vous devrez : - Entretenir et effectuer les révisions courantes du poids lourd - Établir des diagnostics à l'aide d'appareils électroniques - Remplacer des pièces hors d'usage - Effectuer les réglages nécessaires - Donner des conseils d'ordre technique et mécanique aux clients
Bernis Trucks est distributeur et réparateur agréé Renault Trucks et IVECO bus depuis plus de 40 ans. Notre société multi-sites, à taille humaine, de distribution et réparation de véhicules industriels, cars et bus, déploie ses offres de services après-vente.Notre politique est orientée, vers la satisfaction de nos clients, la maitrise de la qualité de nos prestations et la personnalisation de nos services.
Et si vous mettiez vos compétences techniques et relationnelles au service de nos clients et de notre équipe ? Migaud, filiale du Groupe DUBREUIL, est un concessionnaire et revendeur exclusif de matériels agricoles neufs et d'occasion de la marque CASE IH. Migaud poursuit un développement intense et prévoit une progression de plus de 15 % de son chiffre d'affaires par an. Le saviez-vous ? Chez MIGAUD, vous intégrerez une entreprise où il fait bon travailler ! Et c'est grâce à l'ensemble de nos collaborateurs que nous sommes certifiés par le baromètre Great Place To Work Rejoignez notre établissement situé à Saint-Jean-de-Thouars (79) en qualité de Technicien / Technicienne matériels agricoles en CDI, à pourvoir immédiatement. Romain, votre responsable d'atelier, vous accompagnera avec l'appui de l'équipe soudée composée de 5 personnes. Vous aurez pour missions d'assurer le diagnostic, le dépannage et l'entretien des machines agricoles (tracteurs, moissonneuses-batteuses ) au sein de l'atelier ou directement chez les clients. Venez contribuer au bon fonctionnement de l'activité si vous : - Disposez idéalement d'une première expérience dans le secteur technique du machinisme agricole, du TP ou du poids lourd ; - Souhaitez vous épanouir au sein d'une concession qui propose les matériels de marque premium, avec des technologies embarquées de pointe ; - Souhaitez intégrer une entreprise au service des clients, qui met tout en œuvre pour former et accompagner ses équipes techniques ; - Souhaitez vous investir et intégrer une entreprise reconnue dans un groupe en fort développement. Pour ne rien vous cacher, chez MIGAUD : - Nous vous accompagnons dans votre nouveau poste à travers un parcours d'intégration ; - Nous bénéficions d'avantages connexes tels qu'une mutuelle pour vous et votre famille, un accord de participation pour partager les bénéfices de l'entreprise ; - Nous vous laissons la possibilité de constituer votre propre caisse à outils ; - Vous disposez de votre propre véhicule de dépannage ; - Vous avez accès à des formations constructeurs ; - Nous travaillons avec des équipements récents et performants ; - Nous collaborons dans la bonne humeur, l'enthousiasme et l'envie de faire plaisir à nos clients ; - Nous faisons partie du Groupe Dubreuil, ce qui nous permet de vous offrir des opportunités d'évolution. Vous êtes passionné(e) d'agriculture et la mécanique n'a presque plus de secret pour vous ? Poussez notre porte et rejoignez nos équipes pour que, grâce à vous, nos clients profitent de matériels performants ! Si nous avons attisé votre curiosité et que vous souhaitez avoir plus d'informations sur le poste, vous pouvez joindre Cynthia MULLER au 06 21 63 64 55 ou par mail à cynthia-muller@gdma.fr. Sinon, n'hésitez plus et postulez directement : https://www.groupedubreuil.com/offres/ Rejoignez le Groupe DUBREUIL, un groupe familial diversifié et riche de ses nombreux métiers. Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes : https://www.youtube.com/watch?v=M_6PwkNucNw.
Votre mission : -Chargement et déchargement du matériel loué chez les clients au alentour de 50km de Thouars. "Du lundi au vendredi de 7h à 18h variable selon l'activité"" ""Formation en interne possible si pas de connaissance dans la manipulation d'engins du BTP""
Sous l'autorité du chef d'équipe Bâtiment, vous devrez réaliser les travaux d'entretien et de maintenance des équipements électriques de la collectivité. Missions : - Assurer la maintenance électrique (préventive et curative) sur des installations Courants forts (CFO) (HTA / BT / TBT) et Courants faibles (CFA), dans les structures et bâtiments communaux, au niveau de l'éclairage public et des feux tricolores - Étudier et réaliser des travaux de rénovation, de réaménagement ou d'équipement neuf des installations électriques CFO et CFA dans le patrimoine bâti - Contrôler et réceptionner les travaux confiés aux entreprises dans la limite de ses compétences - Suivre les contrôles périodiques réglementaires puis effectuer les levées des réserves correspondantes - Réaliser les installations de sonorisation et d'éclairage lors des manifestions et animations - Effectuer la maintenance des systèmes de régulation et d'automatisme électrique - Intervenir sur des installations de génie climatique, de chaufferie, ou de potabilité de l'eau dans leur cadre électrotechnique Activités secondaires : - Possibilité d'astreintes techniques - Participer à la préparation et au déroulement des manifestations - Intervention de manière polyvalente sur plusieurs corps d'état - Intervention ponctuelle en dehors des horaires habituels de travail en cas de manifestations sportives ou événementiels Profil : Compétences requises : - Lire et interpréter un plan électrique de montage ou de câblage - Gérer l'approvisionnement de son ouvrage en matériels et en accessoires - Mettre en œuvre les techniques de raccordement et de branchement en respectant la réglementation en vigueur - Appliquer les règles de sécurité sur les chantiers - Établir un plan électrique à partir d'un réseau existant - Identifier et diagnostiquer un défaut, une panne et/ou une anomalie électrique avec différents appareils de mesure - Avoir des connaissances générales en électricité CFO et CFA - Avoir des connaissances ou développer de l'intérêt pour la composante électromécanique Savoir- Être : - Aptitude au travail en équipe - Respect de la hiérarchie et des consignes données et capacité à lui rendre compte - Sens de l'organisation, méthodique et rigoureux - Souci de la qualité du travail rendu et du respect des délais impartis - Capacité à communiquer avec l'ensemble des équipes du service - Sens du contact Formations obligatoires : - Permis PL est un plus - Permis B - Habilitation électrique - Habilitation nacelle 1A et 1B - CAP/BEP électricien ou électrotechnique Conditions : Rémunération statutaire sur le cadre d'emploi des Adjoints Techniques (Cat. C)
Sous l'autorité du responsable de service du garage municipal, vous devrez maintenir en bon état de fonctionnement le parc de véhicules et le matériel de la collectivité. Missions : - Assurer l'entretien courant et la maintenance préventive des véhicules (moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs, ) et matériels - Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements et déterminer une solution technique de remise en état - Réparer les pannes d'origines électriques, mécaniques et hydrauliques - Planifier une intervention - Tester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglages - Réaliser les contrôles techniques, - Intervenir sur différents types de matériels : véhicules légers, véhicules semi-lourds (semi -remorque), engins de travaux publics (grue, benne, ), outillages et matériels - Gérer les commandes de pièces de l'atelier mécanique - Dépanner les véhicules immobilisés sur la voie publique - Modifier un équipement pour l'adapter à des contraintes particulières - Assurer la propreté et la sécurité des locaux de l'atelier mécanique - Assurer les aspects administratifs de l'atelier, gestion informatisée du parc de véhicule, commandes, stock, fiches d'interventions Profil : - CAP/ BEP mécanique - Connaissance en hydraulique mécanique et électricité automobile - Connaissances des méthodes et techniques de diagnostic - Connaissance Engins TP et agricole appréciées - Connaissance en maintenance PL - Permis B obligatoire - Maîtrise de l'outil informatique (tableau de bord, logiciel de gestion mécanique) - Savoir appliquer les règles d'hygiène et consignes de sécurité du travail - Rigueur, autonomie, discrétion et sens du service public - Aptitude au travail en équipe - Capacités d'adaptation aux nouvelles technologies et aux nouveaux modèles Formations souhaitées : - Permis EC - Autorisation de conduite de nacelle Spécificité du poste : - Astreinte certains week-ends - Horaires d'été/hiver - Port d'EPI (tenue de travail + chaussures) - Remplacement du chef d'atelier en cas d'absence
Sous la responsabilité de la référente du salon, vous prenez en charge la clientèle afin d'assurer les prestations : -Shampoing. -Coupe. -Mise en forme. -Teintures. -Travail du mardi au samedi avec un samedi de repos tous les deux mois. "Possibilité d'avoir des congés cet été"
Aujourd'hui, nous vous proposons d'intégrer notre structure en tant que Chauffeur Ramasseur Lapins & Chevreaux (H-F) Vos missions seront les suivantes : -Collecter les animaux vivants auprès de nos éleveurs français (avec chariot embarqué). -Assurer le transport élevage/abattoir. -Représenter la société auprès de nos fournisseurs. -Garantir le bien-être animal. Profil : -Titulaire du permis CE, avec carte chauffeur à jour et de la FIMO (idéalement du CAPTAV et du Caces 3). -Connaissance du milieu agroalimentaire. -Ponctualité, autonomie et bonne gestion du temps.
Rattaché(e) Rattaché(e) au Chef d'Equipe, vous intervenez en autonomie sur les missions suivantes : - Démonter les charpentes dans le cadre de la restauration en atelier ou restaurer les charpentes sur place - Débiter, conformer et usiner - Tracer des épures - Tracer et marquer les bois - Assembler et lever la charpente taillée en atelier - Apporter une attention particulière sur les réglages et finitions Travail du lundi au jeudi
Mission principale : Vous réalisez des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l'accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au traitement et à la recherche en s'inscrivant dans une démarche de continuité des soins. Tout en étant vigilant et bienveillant sur le travail des soignants sous sa responsabilité lors du service. 1 Actes techniques : - Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage - Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage - Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient - Surveillance de l'évolution de l'état de santé des patients - Rédaction et mise à jour du dossier du patient - Préparation des piluliers 2 Mission d'encadrement : - Accueil et encadrement pédagogique des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité 3 Mission de coordination des intervenants médicaux : - Gestion des rendez-vous (prise, suivi et organisation des RDV médecin, Kinésithérapeute, laboratoire ) 4 Communication : - Gestion transmissions - Rendre compte de l'activité du service auprès de l'IDEC - L'infirmier(e) est tenu(e) au respect du secret professionnel et au devoir de réserve. - Participation aux réunions de service La qualité de prise en charge des résidents étant toujours une priorité, être force de proposition et participer activement à des projets est un vrai plus pour notre démarche d'amélioration continue. Vous intégrez le service paramédical composé d'une équipe dynamique de 5 IDE (dont vous), 1 préparatrice en pharmacie, 1 psychologue, 1 IDEC. Qualité de vie et conditions de travail : - Actuellement les journées sont de 8h15min en semaine et 10h le week-end. - Chariots motorisés, rails de transfert, ordinateur portable, tablettes, utilisation du logiciel Netsoins, matériel de télémédecine, etc. - Massage pour le personnel proposé en interne en moyenne une fois par mois. - Divers avantages fournit par le comité social et économique (CSE).
Description du poste : ABOUTIR EMPLOI THOUARS recherche pour son client situé sur Thouars un préparateur de commande / picking : Vous aurez pour missions : - Approvisionnement des rampes du stockage en produit finit. - Maitrise de la méthode FIFO (« First In, First Out », qui se traduit en français par « premier entré, premier sorti »). - Veiller à la bonne qualité des produits. ATTENTION : Travail dans le froid. Poste en équipe (2*8) et travail 1 samedi sur 2. Description du profil : Vous aimez travailler en équipe, vous êtes autonome et polyvalent. Vous êtes à l'aise avec l'informatique, Le port de charge ne vous fait pas peur. Ce poste est fait pour vous, n'hésitez pas à postuler !
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration ,vos missions seront les suivantes : User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français Vous avez : Un esprit d'équipe bien cuit Un sourire à point Une capacité d'adaptation saignante Une envie bleue de grandir Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé Nous avons : Une ambiance de feu Notre délicieux WHOPPER® Des emplois du temps flexibles De belles opportunités d'évolution Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez BURGER KING® on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...) Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING® Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.) Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.) Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands ! Vous avez : Le sens des responsabilités L'envie de faire grandir une équipe Le goût du challenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts L'enthousiasme et l'agilité comme plus grandes qualités Nous avons : Des équipes de 30 personnes à enflammer (en moyenne) Un développement ambitieux Un parcours de formation sur mesure Une expérience terrain valorisante voire inoubliable Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules) Des opportunités dans toute la France Et ce n'est qu'un début.pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Nous recrutons pour un de nos clients dans les métiers du télécom un/une Assistant(e) de Vente (ADV) Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe commerciale pour assurer le suivi administratif et opérationnel des activités de vente dans le domaine des télécommunications. Le/la titulaire du poste devra être capable de fournir un support essentiel aux commerciaux, de gérer les processus de devis et de contribuer à maintenir une relation client de qualité. Vos missions consisteront à de l'assistanat commercial, rédiger et transmettre des devis aux clients en respectant les normes, collaborer avec le responsable des opérations commerciales, préparer les contrats cadres. La gestion des commandes avec la saisi des informations en respectant les procédures tout en garantissant une satisfaction client optimale. Mettre à jour le CRM en consignant les CR de réunion, informations clients pertinentes pour traçabilité des échanges. Vos compétences : Excellentes capacités organisationnelles et gestion du temps pour gérer simultanément plusieurs tâches, maîtrise des outils informatiques, notamment des logiciels CRM et ERP (Formation prévue). Fortes compétences en communication écrite et verbale pour interagir efficacement avec l'équipe commerciale et les clients. Capacité à assimiler rapidement les connaissances relatives aux produits et services télécoms. Profil recherché : Expérience préalable dans un rôle d'assistance commerciale, de préférence dans le secteur des télécommunications. Autonomie et capacité à travailler en équipe. Adaptabilité pour répondre aux besoins fluctuants du département commercial. Ce descriptif de poste est évolutif et peut être amené à évoluer en fonction des besoins de l'entreprise et du département commercial. Si vous vous reconnaissez, alors n'hésitez pas à nous envoyer votre CV ! Nos agences TEMPORIS rayonnent sur les villes de Thouars, Loudun, Bressuire, Cerizay, Mauléon, Parthenay, Mirebeau, Châtellerault. Nous sommes indépendants à 100%, donc exigeants dans notre PROCESS de recrutement. Nous recrutons sur des missions de travail temporaire et sur des prestations de placement /CDD, sur tous types de poste. Plusieurs façons de nous joindre : - par téléphone : - par mail : - à l'agence : 3, Rue de la Cave 79300 BRESSUIRE - Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières. - L'entreprise utilisatrice s'engage à respecter les gestes barrières pour cette mission. La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs. La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h30, avec de supers avantages : - de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). - d'un CE riche en partenaires locaux - d'acomptes à la demande tous les vendredis - d'un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents - d'un café quand vous venez nous voir
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Cherchez-vous à donner un nouvel élan à votre carrière ? Temporis vous invite à postuler pour notre poste d'AGENT D'ENTRETIEN DES ESPACES VERTS H/F et à faire un pas vers l'accomplissement. Secteur THOUARS Vos missions : - Entretien des espaces extérieurs. - Préparation des sols et des plantations. - Taille des arbres. - Entretien des équipements. Votre profil : - Une première expérience est souhaitée - Formation ou diplôme dans le domaine des espaces verts et la maçonnerie - Motivé(e) et réactif Avec TEMPORIS, profitez de certains avantages : - La mise en place d'une mutuelle - Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner - Un lien direct avec le FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement) - La possibilité de demander des acomptes Nos agences TEMPORIS rayonnent sur les villes de Thouars, Loudun, Bressuire, Cerizay, Mauléon, Parthenay, Mirebeau, Châtellerault. Nous sommes indépendants à 100%, donc exigeants dans notre PROCESS de recrutement et disponible du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h30. Nous recrutons sur des missions de travail temporaire et sur des prestations de placement /CDD, sur tous types de poste. Plusieurs façons de nous joindre : - par téléphone : - par mail : - à l'agence : 39, Av Victor Leclerc 79100 THOUARS Nos réseaux sociaux: Facebook : https://www.facebook.com/temporis.thouars1/ Instagram : temporis_thouars
"""Elevage caprin composé de 1200 chèvres recherche un agent d'élevage H/F./r/n/r/nVos missions:/r/n- Traite/r/n- Alimentation/r/n- Gestion du troupeau caprin/r/n/r/nConditions:/r/n- CDD à temps plein avec possibilité de renouvellement sur du long terme /r/n- travail 1 week-end sur 2/r/n- horaires de traite 6 h 15 à 9h30 et 17h à 20 h 00 (environ)/r/n- à la traite, nous sommes 3 personnes/r/n/r/nProfil :/r/nProfil agricole souhaité avec au moins 6 mois d'expérience"""
Description du poste : Rattaché(e) au Responsable Transport et Logistique, vous êtes en charge d'organiser les circuits de livraison des chauffeurs dans le respect des délais et de la réglementation en vigueur, et animer l'équipe des chauffeurs. Vos missions principales sont les suivantes : Planifier les tournées des chauffeurs Informer les clients concernés de la date de livraison et vérifier leurs coordonnées Préparer les feuilles de route et les documents d'accompagnement des marchandises Après chargement des camions par l'équipe du quai, établir les ordres de missions à communiquer aux chauffeurs Réactualiser les ordres de mission en permanence en fonction des informations recueillies auprès de la production, du service commercial, des chauffeurs ou des clients Assurer les livraisons via les transporteurs externes : contacter les transporteurs et les clients pour définir les impératifs et délais Maintenance des camions Suivre le planning de maintenance préventive de la flotte Assurer la maintenance curative des camions en fonction des nécessités Suivi chauffeurs Suivre et contrôler les heures des chauffeurs, les temps de conduite, les temps de repos dans le respect de la réglementation en vigueur. Répondre aux sollicitations des chauffeurs, les orienter vers le Responsable du service le cas échéant Description du profil : Qualifications BAC PRO Transport ou expérience équivalente Compétences techniques requises Connaissance des produits de l'entreprise Connaissance de la réglementation des transports routiers Qualités Organisation Méthodologie Qualités relationnelles
[30671] ADAPEI 79 - ESAT Pompois Au sein de l'établissement, vous aurez en charge la paie et le suivi des dossiers des Travailleurs Handicapés et/ou des salariés : - Gestion du suivi des échéances MDPH des Ouvriers- Gestion des dossiers administratifs des Ouvriers et /ou salariés (Suivi SIST, ect.)- Gestion du suivi des formations des Ouvriers et/ou salariés- Saisie des variables de paie (arrêts de travail, congés, absences, repas)- Création ou mise à jour de documents en lien avec l'accompagnement des Ouvriers- Rédaction de courriers, de CR, de divers supports informatiques- Accompagnement des ouvriers d'ESAT pour la préparation à la retraiteAvantages sociaux :- 9 Congés supplémentaires- Compte Epargne Temps- Bonne mutuelle et prévoyance- Avantages CSECulture associative :- Bonne ambiance de travail- Association engagée dans une démarche de Qualité de Vie au Travail- Mobilité interne facilitée- Accompagnement proposé à la prise de poste : plan d'intégration, formations régulières Description du profil recherché: Vous êtes titulaire d'un BAC ou BTS Bureautique ou Gestion PME/PMI Vous possédez une expérience significative dans la gestion de dossiers administratifs. Vous êtes force de proposition et d'amélioration. Autonome et doté(e) d'un solide sens de l'organisation, vous faites preuve de rigueur et d'efficacité dans le suivi de vos missions. Ce poste requiert de solides qualités relationnelles ainsi qu'une réelle capacité d'écoute. (Relations avec collègues, Travailleurs Handicapés et leurs familles, partenaires.). Doté(e) d'une grande discrétion, vous maîtrisez les outils bureautiques. La connaissance des logiciels EIG et FOCAT serait un plus ainsi qu'en RH. Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : OPERATEUR LOGISTIQUE (H/F) Rattaché au responsable supply chain, vos missions seront les suivantes:A partir des commandes fournisseurs, assurer le contrôle et la réalisation des réceptionsA partir des OF, préparer les composants, l'emballage et les étiquettes, nécessaires pour les ilots dans les zones dédiéesA partir des commandes sous-traitance ou clients, assurer le contrôle et le conditionnement ainsi que la réalisation des expéditionsDécharger et Charger les camionsAssurer les flux des palettes entre et dans les bâtiments (Navette, gerbeur ...)Alimenter les stocks paletteContrôler les magasins de stockage et assurer les inventaires tournants pour garantir la cohérence entre les stocks physiques et les stocks informatiquesA partir du stock, émettre des demandes d'achat, sur l'ERP, pour la famille d'achat de consommable affectéeEntretenir les moyens logistiques (Racks et engins)Assurer la propreté de son poste de travail et de la zone déterminée par le responsableRemonter les anomalies rencontrées CACES gerbeur et R489-3 requisPoste en horaires de journée PROFIL : Vous êtes organisé, aussi à l'aise avec l'informatique que la conduite des chariots. Vous souhaitez évoluer dans une structure à taille humaine et avez un bon relationnel.Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... BUT est une enseigne en action, animée par des hommes et des femmes pour qui aucun jour ne ressemble au précédent. LA VENTE ? C'est votre terrain de jeu préféré. Mais ce qui vous passionne réellement, c'est le client. Votre plus grand plaisir, c'est de créer un moment convivial et authentique, et c'est grâce à votre expertise que les clients reviennent encore et encore. Mission n°1 : vous proposez une expérience d'achat mémorable et conseillez aux clients les produits qui répondent le mieux à leurs besoins. Mission n°2 : vous animez l'espace de vente, créez une ambiance chaleureuse et attirez l'attention des clients sur les offres et promotions du moment. Mission n°3 : vous créez une mise en scène parfaite en veillant à ce que les produits soient présentés de manière attrayante, organisée et accessible. Alors.vous acceptez les missions ? Expérience Le ou la candidate devra avoir un tempérament commercial. Dynamique et ambitieux, disposant d'une forte adaptabilité, vous aurez la possibilité d'évoluer au sein de l'enseigne.
Concepteur Vendeur
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O41859
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : ASSISTANT ADMINISTRATIF SERVICE DES MARCHES (H/F) Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) assitant(e) administraf/ve afin de renforcer l'équipe existante dans la gestion des réponses aux appels d'offres de marchés publics ou aux demandes de prix pour son service des Marchés en pleine évolution. EN QUOI CONSISTE LE POSTE A quoi ressemble une journée type ?Chaque matin, une consultation du logiciel de veille des marchés publics est nécessaire afin d'identifier ceux susceptibles de d'être intéressant. Ceux qui retiennent l'attention, sont téléchargés puis passent en lecture d'analyse.L'après-midi est consacré au traitement du courrier/mails ainsi qu'à la préparation des marchés publics. Comment répond-on à un marché public ?Il s'agit d'un dossier informatisé où l'on regroupe l'ensemble des documents exigés par l'administration ainsi que par le cahier des charges. Le travail est-il réalisé seul ou en équipe ?Le service des marchés est composé d'une équipe de 4 personnes et supervisé par la responsable du service. Les dossiers sont préparés en amont par l'équipe de vente pour la partie commerciale puis en autonomie par l'assistant/e en charge du dossier. Autonomie avec un esprit d'entraide et de bienveillance. Y a-t-il du contact clients ? La majorité des échanges avec les clients se font par mail ou courrier. Les échanges principaux se font avec l'équipe de vente, le service relations clients et autres services internes. PROFIL : Les compétences attendues sur le poste à occuper sont les suivantes : Informatiques / Commerciale :Bureautique : Word, Excel, adobe...Connaissance du fonctionnement d'un CRMAisance dans la manipulation des outils informatiques en général (ERP)Connaissance des fondamentaux de la relation client et de la gestion d'une offre de prixAisance téléphoniqueCapacité rédactionnelle (orthographe)Vous êtes de nature rigoureuse, vous possédez un bon relationnel, êtes quelqu'un d'organisé, d'autonome doté d'un esprit d'équipe ce poste est fait pour vous. Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description du poste : Notre agence Adéquat de THOUARS recrute un nouveau talent : Approvisionneur Préparation de Commandes (F/H) Rattaché au Chef d'équipe de Préparation de commandes, vos principales missions seront : - Approvisionner les rampes de stockage en colis - Approvisionner les lignes de compostage de la prépa commande - Respecter des règles FIFO (premier colis entré/premier sorti). - Etablir le stock de picking et commander les produits manquants. - Réaliser les contrôles de conformité (qualités des barquettes ,etiquettes)... Description du profil : Votre profil : Vous avez l'esprit d'équipe . Vous êtes rigoureux et savez faire preuve de réactivité. Le poste est essentiellement du matin ,modulables en fonction de l'activité. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : AGENT DE QUAI / MANUTENTIONNAIRE (H/F) Start People de Thouars recherche un agent de quai / manutentionnaire H/F pour l'un de ses clients basé à Thouars.Votre mission :Au quai des expéditions vous effectuerez le chargement des camions.Port de charges lourdesTravail en 2*8Temps plein PROFIL : Vous êtes dynamique, Rigoureux, autonome et précis, vous aimez le travail en équipe.Prêt à vous lancer ? Postulez ! Merci de nous votre CV par mail à : "Veuillez postuler via le site"
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : OPERATEUR PAO PRE-PRESSE (H/F) Au sein du service Prépresse, composé de 3 personnes, qui conçoit les supports d'impression pour les emballages, sur la base d'éléments internes ou externes, et prépare des bons à tirer et plaques pour l'impression flexo, vous bénéficierez de formations internes et externes aux métiers et aux outils spécifiques (logiciels) pour le maintien et le développement de vos connaissances.En tant qu'Opérateur/trice PAO, vous devrez :- Sécuriser et industrialiser des designs existants fournis par les clients, pour le procédé d'impression flexo et de ses contraintes techniques (pas de création graphique)- Utiliser les logiciels Adobe CS (en particulier Illustrator), ainsi que le logiciel Photoshop- Réaliser des sorties sur imprimantes couleurs calibrées pour envoi des bons à tirer- Contrôler la conformité des dossiers- Utiliser la flasheuse CTP, et le matériel de fabrication des plaques flexo- Assurer l'entretien courant des matériels (flasheuse, Imprimantes, ...)- Distribuer aux opérateurs et gérer les flux des plaques flexo nécessaires à la fabrication des emballagesCe poste est à pourvoir en horaire normal du lundi au vendredi.Poste ouvert aux débutants.Salaire de base, 13eme mois, prime présentéisme, prime d'activité, prime d'ancienneté, prime carburant, Forfait Mobilité Durable, participation et intéressement, restaurant d'entreprise, CSE. PROFIL : Vous êtes impérativement issu(e) d'une formation initiale en Industrie graphique Imprimerie (Bac à Bac +2), avec ou sans expérience: BAC PRO CVP (Communication Visuelle et Plurimédia), ou BAC PRO SDG (Signalétique et Décor Graphique)Vous disposez d'une bonne maitrise de l'outil informatique et maîtrisez impérativement IllustratorRigueur, curiosité, sens de l'observation, patience, et sens des priorités, sont des qualités que l'on vous reconnait.Vous aimez travailler aussi bien en équipe qu'en autonomie. Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : OÙ ? Thouars (79) - QUOI ? Apprentissage/Contrat de professionnalisation en BTS GTLA ou BUT GLT - QUAND ? à compter de Septembre 2024 - DURÉE : 1 ou 2 ans Tes missions à compter de septembre 2024 ? Dans l'usine de BELLANNÉ Thouars, Stéphane et son équipe sont prêts à t'accueillir pour te former durant 1 ou 2 ans à ton futur métier d' Exploitant transport (H/F). Ils t'aideront à monter en compétence sur ces missions : - L'élaboration des tournées de livraison à l'aide de notre TMS ; - Participation à la politique de sécurité en livraison ; - Aide au suivi de l'activité des conducteurs (planning, heures conducteurs.) ; - Participe à la mise en place de la dématérialisation des documents de transport ; - Le traitement des remontées terrains et écarts de livraison, le contrôle des feuilles de route ; - Suivi des indicateurs de l'activité. Conditions proposées : ordinateur, mutuelle, comité d'entreprise, participation frais de transport en commun à 70%, restaurant d'entreprise et 13ème mois fournis avec le poste ! PROFIL RECHERCHÉ : Toi ? - Tu es dynamique, rigoureux(se) et organisé(e) - Tu maîtrises les outils bureautiques (la connaissance d'Excel serait un plus) - Tu sais écouter et communiquer Tu aimes Agir simplement ? Tu veux Être entrepreneur.e de ton propre avenir ? Ca tombe bien, tes valeurs correspondent aux nôtres 😉 Alors clique sur le bouton "postuler" !
Si toi aussi tu as envie d' Impacter positivement le quotidien de nos agriculteurs.trices dans leur quotidien, rejoins nos équipes pour Construire ensemble l'agriculture de demain en postulant à cette annonce ! Et pour en savoir plus sur BELLANNÉ, filiale de Terrena, cliques ici : https://www.bellanne.fr/ N'hésite pas à nous suivre également sur LinkedIn : https://ng.linkedin.com/company/etablissements-bellanne
Il était une fois dans l'ouest... Jean Rouyer Automobiles (JRA) démarre son aventure en 1982 avec une première concession automobile à Cholet.41 ans après, JRA est un des leaders multimarques de la distribution automobile avec plus de 60 concessions dans le grand ouest pour 14 marques distribuées. C'est aussi une entreprise familiale avec des valeurs fortes et partagées par nos 1600 collaborateurs : humilité, esprit d'équipe, confiance, agilité, plaisir.JRA s'engage en faveur de la non-discrimination, l'inclusion des personnes en situation de handicap, l'égalité femmes-hommes, la mixité sociale et l'emploi des seniors.Pour découvrir JRA : https://youtu.be/V51vW4lWAW4Au fait, ça vous dirait de mettre le turbo dans votre carrière ? C'est le bon moment, devenez Conseiller/ère Commercial(e) JRA !C'est quoi le poste ? C'est quoi les missions ?En devenant Conseiller/ère Commercial(e) JRA, vous intégrez notre entreprise familiale pour :- Accueillir et recevoir les clients (au téléphone et en point de vente)- Maintenir le contact et fidéliser les anciens clients en vue d'un prochain projet automobile- Présenter nos véhicules- Participer à la vente de véhicules- Réaliser des ventes additionnelles de financement- Définir les prix de reprise des véhicules des clients- Assurer la liaison avec le service après-vente- Réaliser vos objectifs et relevez les défis commerciauxBref, pour accompagner nos clients afin qu'ils trouvent la voiture de leurs rêves.Et en vidéo, ça donne quoi ? Venez voir...https://assets.digital-abp.com/video\_groupe/122022\_JRA\_RECRUTEMENT\_COMMERCE.mp4Romain, votre responsable, sera ravi de vous accueillir et de vous accompagner lors de votre intégration dans la concession VOLKSWAGEN à Bressuire et tout sera fait pour vous donner les moyens de réussirOn a prévu quoi pour vous ?· Une mutuelle d'entreprise avantageuse !· Une Carte Déjeuner pour vous !· Une prime pour chacun(e) de vos ami(e)s que vous nous présentez et qu'on engage !· Des perspectives de mobilité interne au sein de notre entreprise familiale !· Beaucoup de bonne humeur dans nos concessions car elles sont à taille humaine !
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Rattaché au Directeur, le Directeur adjoint de restaurant H/F a pour mission d'assister le Directeur dans la gestion de son site d'affectation notamment pour superviser et coordonner le personnel du restaurant. Il est le garant des normes et de l'image BURGER KING®. A ce titre, ses principales missions seront les suivantes : Le Directeur adjoint assiste le Directeur sur le terrain afin de satisfaire la clientèle et d'offrir la meilleure qualité de service. Il aide le Directeur dans la mise en place d'actions correctives nécessaires au sein de l'établissement, Il assiste le Directeur dans son devoir lié au respect des procédures en vigueur au sein du restaurant (ouverture, fermeture, etc.), Il assiste au développement des compétences et performances individuelles via l'animation de des équipes autour de l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs et accompagner les trajectoires professionnelles, Il prend le relai du Directeur en cas d'absence, Il collabore avec le Directeur afin de piloter la gestion des effectifs du restaurant tout en appliquant la législation du travail : élaboration des contrats, congés payés, absences, formation, recrutement. De plus, Il épaule le Directeur dans la gestion des procédures disciplinaires de 1er niveau des employés du restaurant, Il élabore les plannings, établis en cohérence avec les prévisions d'activité du restaurant et les flux d'activité, Aux côtés du Directeur, le Directeur adjoint prend part au pilotage et à l'analyse du compte d'exploitation du restaurant et de manière générale aux résultats de son restaurant, Il assiste le Directeur dans le suivi des indicateurs afin de développer la productivité et les ventes du restaurant. Vous êtes autodidacte ou issu d'une formation supérieure et bénéficiez d'une expérience dans le secteur de la restauration rapide ou de la distribution (avec au moins cinq années d'expériences dans dans la gestion d'un centre de profit). Votre leadership exemplaire, vos qualités de fédérateur d'équipe et votre goût insatiable de la performance vous permettent de mener à bien vos missions et de saisir à terme les opportunités d'évolution qui vous seront offertes. «Sachez que chez Burger King on a très très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.»
Nous recherchons pour un de nos clients un ASSISTANT COMPTABLE H/F dès que possible sur le secteur de Thouars. Ne passez pas à côté de cette opportunité ! En choisissant cette mission, à prendre en charge le traitement et le relevé des comptes. Vous vous occuperez aussi de saisir et gérer les factures clients ! Issu d'une formation en comptabilité, vous recherchez un mi-temps de 20h par semaine dans lequel vous serez idéalement présent le mercredi. La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h30, avec de supers avantages : - de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). - d'un CE riche en partenaires locaux - d'acomptes à la demande tous les vendredis - d'un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents - d'un café quand vous venez nous voir Nos agences TEMPORIS rayonnent sur les villes de Thouars, Loudun, Bressuire, Cerizay, Mauléon, Parthenay, Mirebeau, Châtellerault. Nous sommes indépendants à 100%, donc exigeants dans notre PROCESS de recrutement. Nous recrutons sur des missions de travail temporaire et sur des prestations de placement /CDD, sur tous types de poste. Plusieurs façons de nous joindre : - par téléphone : - par mail : - à l'agence : 39, Av Victor Leclerc 79100 THOUARS Nos réseaux sociaux: Facebook : https://www.facebook.com/temporis.thouars1/ Instagram : temporis_thouars
Votre avenir professionnel commence avec Temporis. Explorez notre opportunité pour le poste de AGENT DE FABRICATION H/F. Les missions liées au poste comprennent notamment : - Alimenter la machine de production. - Assurer le suivi de l'approvisionnement. - Monter, assembler, fixer les pièces et les éléments, puis vérifier la conformité fonctionnelle et esthétique de l'assemblage. - Effectuer l'entretien d'un poste de travail. - Effectuer des travaux de manutention. Votre profil: Manuel et rigoureux. Une première expérience serait un avantage supplémentaire Avec TEMPORIS, profitez de certains avantages : - La mise en place d'une mutuelle - Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner - Un lien direct avec le FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement) - La possibilité de demander des acomptes Nos agences TEMPORIS rayonnent sur les villes de Thouars, Loudun, Bressuire, Cerizay, Mauléon, Parthenay, Mirebeau, Châtellerault. Nous sommes indépendants à 100%, donc exigeants dans notre PROCESS de recrutement et disponible du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h30. Nous recrutons sur des missions de travail temporaire et sur des prestations de placement /CDD, sur tous types de poste. Plusieurs façons de nous joindre : - par téléphone : - par mail : - à l'agence : 39, Av Victor Leclerc 79100 THOUARS Nos réseaux sociaux: Facebook : https://www.facebook.com/temporis.thouars1/ Instagram : temporis_thouars
Cherchez-vous à donner un nouvel élan à votre carrière ? Temporis vous invite à postuler pour notre poste de OPÉRATEUR DE PRODUCTION H/F et à faire un pas vers l'accomplissement. Secteur : THOUARS Prise de poste : dès que possible Les missions qui vont seront confiées sont : - Réaliser des œuvres à partir de fichiers graphiques. - Effectuer des opérations manuelles telles que l'encollage de grands supports, la manipulation de supports rigides ou semi-rigides de grande taille, et la préparation des colis d'expédition des œuvres brutes. - Piloter des machines. Votre profil : - Rigueur - Précision et application - Intérêt pour l'utilisation d'outils techniques, que ce soit des logiciels ou des machines - Autonome Avec TEMPORIS, profitez de certains avantages : - La mise en place d'une mutuelle - Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner - Un lien direct avec le FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement) - La possibilité de demander des acomptes Nos agences TEMPORIS rayonnent sur les villes de Thouars, Loudun, Bressuire, Cerizay, Mauléon, Parthenay, Mirebeau, Châtellerault. Nous sommes indépendants à 100%, donc exigeants dans notre PROCESS de recrutement et disponible du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h30. Nous recrutons sur des missions de travail temporaire et sur des prestations de placement /CDD, sur tous types de poste. Plusieurs façons de nous joindre : - par téléphone : - par mail : - à l'agence : 39, Av Victor Leclerc 79100 THOUARS Nos réseaux sociaux: Facebook : https://www.facebook.com/temporis.thouars1/ Instagram : temporis_thouars
Temporis vous présente une occasion à ne pas manquer : postulez dès maintenant pour notre offre en tant que COMPTABLE H/F. Ne tardez pas ! Secteur : THOUARS Les missions qui vont seront confiées sont : - Vous allez gérer un portefeuille de clients déjà existants, ce qui inclut la réalisation de la comptabilité de A à Z, y compris les déclarations fiscales, ainsi que la fourniture de conseils aux adhérents. - Vous favoriserez le développement de l'autonomie de l'entreprise, de l'équipe et des travailleurs par le biais de la formation et de l'accompagnement. Votre profil : - Vous êtes doté du sens du relationnel et à l'écoute des besoins des clients, ce qui facilite l'accompagnement client. - Vous possédez des compétences en synthèse et en organisation. - Vous avez des connaissances dans le domaine agricole. - De plus, vous maîtrisez les outils informatiques. - Des connaissances sur le logiciel ISAGRI/AGIRIS serait un plus - Une première expérience est souhaitée - Sérieux et motivé Avec TEMPORIS, profitez de certains avantages : - La mise en place d'une mutuelle - Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner - Un lien direct avec le FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement) - La possibilité de demander des acomptes Nos agences TEMPORIS rayonnent sur les villes de Thouars, Loudun, Bressuire, Cerizay, Mauléon, Parthenay, Mirebeau, Châtellerault. Nous sommes indépendants à 100%, donc exigeants dans notre PROCESS de recrutement et disponible du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h30. Nous recrutons sur des missions de travail temporaire et sur des prestations de placement /CDD, sur tous types de poste. Plusieurs façons de nous joindre : - par téléphone : - par mail : - à l'agence : 39, Av Victor Leclerc 79100 THOUARS Nos réseaux sociaux: Facebook : https://www.facebook.com/temporis.thouars1/ Instagram : temporis_thouars
Temporis vous présente une occasion à ne pas manquer : postulez dès maintenant pour notre offre en tant que SERVEUR H/F. Ne tardez pas ! Secteur : THOUARS (79) Prise de poste dès que possible Temps plein Les missions du poste incluent nottament : - Dresser les tables. - Réaliser la mise en place de la salle. - Accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte. - Conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour et prendre sa commande. - Traiter une commande. - Saisir une commande sur informatique. - Réaliser un service en salle. - Veiller à la satisfaction du client. - Encaisser le montant d'une vente. - Débarrasser une table. - Nettoyer une salle de réception. Votre profil : - Une première expérience sur un poste similaire serait un avantage supplémentaire - Autonome - Sérieux Avec TEMPORIS, profitez de certains avantages : - La mise en place d'une mutuelle - Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner - Un lien direct avec le FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement) - La possibilité de demander des acomptes Nos agences TEMPORIS rayonnent sur les villes de Thouars, Loudun, Bressuire, Cerizay, Mauléon, Parthenay, Mirebeau, Châtellerault. Nous sommes indépendants à 100%, donc exigeants dans notre PROCESS de recrutement. Nous recrutons sur des missions de travail temporaire et sur des prestations de placement /CDD, sur tous types de poste. Plusieurs façons de nous joindre : - par téléphone : - par mail : - à l'agence : 39, Av Victor Leclerc 79100 THOUARS Nos réseaux sociaux: Facebook : https://www.facebook.com/temporis.thouars1/ Instagram : temporis_thouars
A la recherche d'une nouvelle aventure professionnelle ? Temporis a la solution avec notre offre pour le poste de AGENT DE FABRICATION POYLYVALENT H/F. Ne tardez pas ! Secteur : THOUARS Prise de poste dès que possible Les missions du poste incluent nottament : - Travailler sur une machine de production d'armature soudée et de façonnage destinée à la construction." - Conduire des chariots élévateurs et des gerbeurs - Effectuer une maintenance de premier niveau VOTRE PROFIL : - Posséder un CAP-BEP ou un Bac Pro dans l'industrie, de préférence dans le domaine de l'armature - Caces 1 et 3 - Une première expérience dans un poste similaire serait un avantage supplémentaire - Autonome et sérieux Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages : - La mise en place d'une mutuelle - Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner - Un lien direct avec le FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement) - La possibilité de demander des acomptes Nos agences TEMPORIS rayonnent sur les villes de Thouars, Loudun, Bressuire, Cerizay, Mauléon, Parthenay, Mirebeau, Châtellerault. Nous sommes indépendants à 100%, donc exigeants dans notre PROCESS de recrutement et disponible du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h30. Nous recrutons sur des missions de travail temporaire et sur des prestations de placement /CDD, sur tous types de poste. Plusieurs façons de nous joindre : - par téléphone : - par mail : - à l'agence : 39, Av Victor Leclerc 79100 THOUARS Nos réseaux sociaux: Facebook : https://www.facebook.com/temporis.thouars1/ Instagram : temporis_thouars
Description du poste : Esprit d'équipe. Rigueur et sensibilité qualité produits. Réactivité. Organisation. Description du profil : Nous recherchons pour notre client un manutentionnaire F/H.
Temporis vous présente une occasion à ne pas manquer : postulez dès maintenant pour notre offre en tant que ASSISTANT RESPONSABLE DE PRODUCTION H/F. Ne tardez pas ! Secteur Géographique: THOUARS Prise de poste dès que possible En choisissant cette mission, à gérer la réception des livraisons fournisseur, les stocks et les EPI. Vous aurez également pour charge les appels d'offre ainsi que la mise à jour des tarifs. Enfin, vous pourrez également remplacer le responsable de production si ce dernier est absent ! Votre profil : Vous êtes à l'aise avec les outils de bureautique et vous possédez une bonne capacité d'adaption sur des logiciels internes à l'entreprise ? Vous avez de bonnes connaissances dans les métiers de la métallurgie ? Alors n'attendez-plus pour postuler ! La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h30, avec de supers avantages : - de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). - d'un CE riche en partenaires locaux - d'acomptes à la demande tous les vendredis - d'un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents - d'un café quand vous venez nous voir Nos agences TEMPORIS rayonnent sur les villes de Thouars, Loudun, Bressuire, Cerizay, Mauléon, Parthenay, Mirebeau, Châtellerault. Nous sommes indépendants à 100%, donc exigeants dans notre PROCESS de recrutement. Nous recrutons sur des missions de travail temporaire et sur des prestations de placement /CDD, sur tous types de poste. Plusieurs façons de nous joindre : - par téléphone : - par mail : - à l'agence : 39, Av Victor Leclerc 79100 THOUARS Nos réseaux sociaux: Facebook : https://www.facebook.com/temporis.thouars1/ Instagram : temporis_thouars
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, un magasin discount, plusieurs Employés libre service (H/F). Votre mission est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients . Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes ! Avantages de la mission: - Acompte dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Une remise de 15% sur l'ensemble de notre gamme de produits - Prime de participation et 13ème mois selon l'ancienneté (à partir de 6 mois d'ancienneté) Directement rattaché au responsable de magasin, vous assurez les tâches suivantes: - Etre à l'écoute des clients et leur apporter des solutions - Assurer la gestion de la caisse - Effectuer la mise en rayon et maintenir sa bonne gestion - Gestion des stocks Un contrat de 24 à 35 heures par semaine, étant entendu que chaque minute de travail sera payée. Horaires flexibles sur une plage horaire allant de 6h à 20/21h, y compris certains dimanches et jours fériés. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1876€ / mois. Description du profil : Nous recherchons des profils: - Vous êtes rigoureux, ponctuel et autonome - Vous avez un excellent relationnel, une bonne capacité d'adaptation et vous appréciez travailler en équipe Des perspectives d'évolution au sein du groupe sont possibles.
[30703] ADAPEI 79 - HVS Thouars - Participer a une dynamique d'équipe en lien avec le projet associatif et du pôle Habitat et Vie Sociale.- Développer l'autonomie, le pouvoir d'agir des personnes adultes en situation de handicap dans une dynamique d'inclusion sociale.- Savoir réaliser un accompagnement et une aide individualisée en cohérence avec le projet et les missions d'établissements et services (accompagnement à la toilette, aux repas, accompagnement aux RDV médicaux, participation aux activités sociales ou sportives)- Travailler en équipe pluri-professionnelle, sur des horaires de matin 7h-14h15, de soirée 14h-21h, 14h-22h15 ou horaire journée (horaires qui alternent) en semaine et un week end sur 2.- Déterminer et transmettre les informations utiles aux membres de l'équipe, les consigner dans des transmissions écrites.- Proposer des animations/occupations et gérer les relations interpersonnelles ;- Observer, écouter et analyser les besoins et désirs de la personne dans tous les aspects de sa vie.Avantages sociaux :-Repas fournis sur le temps d'accompagnement des résidents-Bonne mutuelle et prévoyance -Culture associative- Bonne ambiance de travail- Association engagée dans une démarche de Qualité de Vie au Travail- Mobilité interne facilitée- Accompagnement proposé à la prise de poste : plan d'intégration, formations. Description du profil recherché: Être à l'écoute, faire preuve d'observation et d'analyse,Travailler en équipe, en lien avec les familles et représentants légaux,Faire preuve d'empathie,Être force de proposition dans les accompagnements proposés,Maîtriser l'outil informatique. Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour et nuit
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recherchons notre nouveau collaborateur au sein de notre service Epicerie. Vos missions seront les suivantes : * Mise en rayon - Etiquetage de produits * Manutention de palettes (manipulation d'un transpalette manuel ou électrique) * Facing * Renseignements/Conseils clientèle * Veille au respect de la réglementation concernant l'affichage * Mise en avant des promotions * Organisation de la réserve Ce poste comporte des charges lourdes. Horaires Hebdomadaires : 35h par semaine. PROFIL RECHERCHÉ Profil recherché * Bon relationnel * Forte capacité d'adaptation * Sens de l'initiative * Rigueur Contrat : CDI à pourvoir dès que possible avec 2 mois de période d'essai. Salaire : 1747.24 € brut par mois (pour une base 35 heures hebdomadaires, soit 151.67 heures par mois) Avantages société : Prime de gratification + Prime d'intéressement et participation + Prime annuelle + Comité d'entreprise + Mutuelle d'entreprise Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez plus ! Postulez par le biais de cette annonce en prenant soin de joindre à votre CV votre lettre de motivation. A bientôt, Service RH - E.LECLERC THOUARS
Le centre E.Leclerc de THOUARS emploie 170 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1970. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 37,75 milliards d'euros (hors carburant) en 2018 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 21,6 %.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : MAGASINIER (H/F) Sous la responsabilité du directeur du site, vos missions seront les suivantes :- Réception et classement des livraisons fournisseurs et enregistrement dans l'ERP,- Préparation et expédition des colis clients ou retours fournisseurs, organisation des transports, - Gestion des stocks, passage de commandes et organisation du magasin- Mise à jour des tarifs dans le système ERP- Gestion des rdv fournisseurs - Suivi du parc de véhicules- Gestion de l'outillage de l'atelier et des EPI - Gestion des déchets Vous pourrez être amené(e) à prendre le relai en cas d'absence du responsable de production, notamment sur de la prise d'informations.Poste à pourvoir le plus rapidement possible.Horaires de journée : 4 jours/semaine Taux horaire à négocier selon profil et expérience. PROFIL : Vous connaissez les métiers de la métallurgie et avez déjà une première expérience sur un poste similaire.Vous êtes à l'aise avec l'informatique (traitement de texte et tableur) et avez déjà travaillé sur un ERP et GPAO. Vous êtes organisé(e), dynamique, avez un bon relationnel et souhaitez vous investir sur du long terme.Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
RESPONSABILITÉS : OÙ ? : St Léger de Montbrun (79) - QUOI ? : Emploi saisonnier (1 mois minimum) - QUAND ? : A partir de fin juin - POUR : tout profil même débutant Mais en quoi consiste le poste d'agent de collecte ? En tant que saisonnier et après avoir été formé(e), tu auras pour missions : - La réception des céréales apportées par nos agriculteurs ; - La pesée, l'échantillonnage et l'analyse des grains (humidimètre, impureté) ; - La rédaction des bons d'expédition et saisie sur informatique ; - L'entretien du site ; - Dans certains cas, la conduite d'engins de levage. Ce qu'il faut retenir en 3 mots : C'est un job d'été polyvalent, avec du relationnel et où tu auras de l'autonomie. Rémunération au SMIC + prime panier (4 euros/jour travaillé). Pour en savoir plus sur le poste : https://youtu.be/KDE4V3NQ7LY PROFIL RECHERCHÉ : Tu es majeur(e) et tu recherches un travail saisonnier pour cet été ? Quel que soit ton profil, ton expérience et ton cursus, Terrena aura le plaisir de t'accueillir pour cette mission si tu es : - Dynamique, rigoureux(se), autonome, - Doté(e) d'un bon relationnel ; - A l'aise avec les outils informatiques ; Tu te reconnais ? Alors ce job d'été est fait pour toi !
Avec près de 1 200 000 tonnes de céréales collectées, Terrena valorise au mieux la collecte de ses adhérents, en phase avec l'environnement et les besoins des filières de transformation. TERRENA a besoin de toi pour participer à la collecte de céréales pendant les moissons et renforcer ses équipes sur les plateformes et les silos de stockage.
