Consulter les offres d'emploi dans la ville de Soleymieux située dans le département 42. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Soleymieux. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 63 - ST ANTHEME, 42 - ST MARCELLIN EN FOREZ, 42 - ST ROMAIN LE PUY ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons pour le mois de décembre pour intervenir au sein du foyer logement Les Tilleuls rattaché à une EHPAD, une personne (H/F) qui aura pour missions: - entretien des locaux - gestion du linge (lavage, repassage) Vous travaillez de 9h à 16h30.
Vous remplacez un salarié en arrêt maladie jusqu'au 20 décembre. Horaires lundi, mardi, jeudi, vendredi : 11h15 - 13h30. Vous aurez pour missions : 1) Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles : - Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité. - Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Etre médiateur au sein du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage. - Faire en sorte que les relations avec les familles et les enfants soient harmonieuses. 2) Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques : - Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure. - Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations. - Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public. - Concevoir et élaborer les projets d'activités mis en place sur l'accueil de loisirs. - Accompagner, réaliser et évaluer les projets des enfants. - Animer chaque moment d'animation auprès des enfants. 3) Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation : - Concevoir et élaborer le projet pédagogique avec le directeur enfance jeunesse et l'équipe d'animation, établir les modes de fonctionnement du centre : règles de vie, consignes de sécurité, rythmes de vie des enfants - Participer de manière active aux réunions d'équipe, apporter ses connaissances et ses savoirs. - Partager les informations en sa possession avec l'équipe d'animation et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires ). - Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les partenaires et les usagers. - Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements d'accueil, participer à l'inventaire et aux commandes du matériel. - Participer au rangement et à l'entretien des locaux. 4) Garantir l'entretien des locaux : - Maintenir la propreté des locaux (nettoyage des sols, du mobilier, des sanitaires et des cuisines) - Dépoussiérer les surfaces, trier et évacuer les déchets courants - Approvisionner les distributeurs de savon, d'essuie-main - Assurer la sécurité des utilisateurs des locaux (balisage des zones glissantes, utilisation de produits d'entretien ) - Assurer la gestion de l'approvisionnement en matériel et produits - Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations - Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement Relations 1) En interne : - Relations fréquentes avec la direction (supérieur hiérarchique direct) de l'accueil de loisirs. - Relations quotidiennes avec l'équipe d'animation. - Relations ponctuelles avec les autres services municipaux. 2) En externe : - Communication permanente avec les parents et les enfants. - Coopération avec des structures privées ou associations (Education populaire, sport, culture, art, etc ), les intervenants et les enseignants des écoles. Profil Diplôme : Stagiaire BAFA ou CAP AEPE Ou Diplômé : BAFA, CAP AEPE Connaissances et compétences : Savoir-faire 1) Participation à l'élaboration du projet pédagogique - Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis. - Elaborer et mettre en œuvre les projets pédagogiques de la structure d'accueil. - Construire et développer une démarche coopérative de projet. - Prendre en compte le développement durable dans l'élaboration du projet pédagogique. 2) Animation des activités et accompagnement des publics accueillis - Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics. - Concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet péd
Nous recherchons pour l'EHPAD le Gonfalon (EHPAD de 16 lits) pour un remplacement de nuit des cette semaine. Missions du poste : - Dispense des soins de prévention et de confort aux personnes admises à l'EHPAD. - Participe à la gestion et à l'environnement de la personne. - Contribue à préserver ou restaurer la continuité de la vie, l'autonomie et le bien- être de la personne. - Entretien des locaux Vous travaillerez de 20h50 à 06h50. Contrat renouvelable
Vous recherchez un emploi ? Faites confiance à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 171 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. L'agence R.A.S Intérim de MONTBRISON recherche un OPERATEUR DE PRODUCTION-CARISTE H/F pour un de ses clients. Le poste est à pourvoir à St Romain le Puy. Vous travaillez sur une chaîne de production en industrie dans le domaine de la production de poudre absorbante. Vous utilisez le chariot élévateur frontal (CACES R489 Cat 3). Vous avez de l'expérience en industrie. Horaires en journée 9h-17h flexibles Taux horaire selon expérience Prime d'intéressement. Vous recherchez un poste à long terme mêlant l'industrie et la logistique, ce poste est fait pour vous.
Vous recherchez un emploi ? Faites confiance à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 158 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. L'agence R.A.S Intérim de Veauche, recherche un(e) CARISTE DOUBLE FOURCHE H/F pour un de ses clients basé à St Romain le Puy. Vous aurez pour missions : - le déchargement de camions - le chargement latéral de camions - conduite de chariots élévateurs frontaux Vous serez amené à travailler en extérieur. Vous possédez obligatoirement une première expérience en tant que Cariste sur chariot double fourche et idéalement avez déjà manipulé des marchandises types bouteilles. Vous possédez obligatoirement le CACES R489 cat 3. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et polyvalent(e). Vous avez l'esprit d'équipe alors n'hésitez plus à postuler!!! Poste à pourvoir au plus vite. Taux horaire 12.09 €
Au sein d'une entreprise familiale composée de 9 personnes, vous serez formé(e) au métier de mécanicien réparateur de cycles. Vous apprendrez à : - assembler des cycles sur ligne de production en série. - assembler des sous ensembles: roues , poste de pilotage... - conditionner des pièces détachées cycles. Au terme de la formation, vous devrez être capable de travailler en autonomie et gérer son propre poste. Profil recherché : être manuel. Possibilité d'évolution. Travail du lundi au vendredi en journée
Rattaché au Responsable d'Ilot vous aurez pour tâche : Lecture de plan simple (dessins / schémas) Montage et assemblage d'ensembles et sous ensembles Utilisation d'outils manuels / pneumatiques ou électroportatifs Contrôle qualité des pièces Conditionnement Divers travaux de manutention
Vous serez en charge de la taille de haies et arbustes, tontes.. pour l' entretien. Vous interviendrez également sur des missions diverses en aménagement: plantation et engazonnement, clôtures, maçonnerie paysagère. Vous êtes autonome, rigoureux. Le permis B est obligatoire
Dans un premier temps, qui sommes-nous ? Aquila RH Montbrison c'est une agence de recrutement en franchise. Nous sommes des indépendants et nous avons à coeur de vous trouver des postes qui vous ressemblent. Nous vous recevons uniquement sur rendez-vous afin d'échanger sur votre projet professionnel sans être interrompus ! Et il se dit que nous sommes plutôt bienveillantes... !! L'un de nos client basé sur le secteur de la Plaine du Forez , entreprise industrielle dynamique, recherche afin de renforcer son équipe maintenance, un Technicien de Maintenance (H/F).? Vos missions: Sous l'autorité du Responsable Maintenance, vos missions sont : - Le contrôle et la surveillance régulièrement les équipements - Le diagnostic des éventuels dysfonctionnements sur les équipements - Maîtriser les logiciels de GMAO - La lecture de plan ou un schéma technique Maintenance mécanique, électrique, hydraulique pneumatique. Horaire en journée du Lundi au Vendredi Salaire : 25KEUR à 31KEUR selon expérience Si ce poste vous intéresse n'hésitez pas à postuler à : m.buvry(a)aquila-rh.com ou nous appeler au *** (voir postuler) Votre profil: Si vous avez un diplôme dans la maintenance type BTS c'est l'idéal, si vous n'en n'avez pas, rien de grave, si vous avez une expérience significative en maintenance de minimum 5 ans vous pouvez tout autant être notre candidat.
Nous recherchons un(e) Assistant(e) de vie au domicile des particuliers pour un de nos particulier-employeur. Vous travaillerez directement avec des particuliers employeurs, jouant un rôle clé dans l'amélioration de leur quotidien, favorisant leur bien-être et leur maintien à domicile. Vos missions : Assistant(e) de vie B * Aider l'employeur dans les actes de la vie quotidienne : entretien du cadre de vie (intérieur et extérieur), du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties etc. * Accompagner l'employeur dans ses activités sociales et/ou de loisirs. * Aider l'employeur dans la réalisation des tâches administratives (gestion du courrier, de documents, classement..). * Effectuer et/ou accompagner l'employeur dans la préparation de repas spécifiques : par exemple sans sel, sans sucre, sans apport de matière grasse. * Accompagner l'employeur à la prise des repas (installer la personne, préparer la table, couper les aliments.). * Aider la personne dans la réalisation des gestes d'hygiène(aide à la toilette non médicalisée, rasage, soins cosmétiques.). * Réaliser ou aider la personne à réaliser les transferts et les déplacements à l'intérieur ou à l'extérieur du domicile (se relever d'une chaise, descendre un escalier, traverser une rue.). * Aider la personne à l'habillage et au déshabillage (mettre un gilet, une veste, attacher les chaussures, passer de la tenue de jour à la tenue de nuit...). Nos petits + qui font plaisir En choisissant de travailler auprès d'un particulier - employeur, vous bénéficierez de plusieurs avantages significatifs : * Flexibilité d'horaires : Vous avez la liberté de convenir des horaires avec les particulier employeur, offrant une flexibilité adaptée à vos besoins. * Relation directe : Travailler directement chez les particuliers favorise une relation de confiance. * Personnalisation des Services : Vous adaptez vos services selon les besoins spécifiques de chaque foyer, rendant votre travail plus enrichissant. * Autonomie : Vous gérez de manière autonome vos missions, organisant vos tâches de manière indépendante. * Impact Positif : Votre contribution a un impact direct sur le bien-être des bénéficiaires, améliorant leur quotidien. Secteur : Saint Marcellin en Forez Horaires : 19h15 à 20h15, tout les jours, travail un week-end sur 2 La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous ! Les indispensables : * Faire preuve de patience. * Gérer les difficultés et la mobilité des personnes en perte d'autonomie. * Faire preuve d'initiatives * Aptitudes aux relations humaines : sens de l'écoute, de la patience, de l'accueil et de la Secret professionnel * Sens de l'organisation, de la responsabilité et de la rigueur
Vous êtes mécanicien automobile ? Vous voulez intégrer une équipe jeune et dynamique ? Tout d'abord, je suis Emmanuelle de l'agence AQUILA RH, spécialisée dans les métiers de l'automobile. Bienvenue chez Aquila RH Montbrison ! Votre équipe vitaminée vous accueille du lundi au vendredi, uniquement sur RDV afin d'échanger sur votre parcours et vos envies. Nous préférons de loin la qualité à la quantité et c'est pourquoi, nous mettons tout en oeuvre pour vous trouver le poste qui vous correspond. Vous l'aurez donc compris, chez nous, le client c'est vous ! Je recherche un mécanicien auto H/F pour mon client sur le secteur de Montbrison. Vos missions: Vous viendrez compléter l'équipe et vos missions seront les suivantes: - Réaliser l'ensemble des interventions de maintenance relevant de l'entretien courant et périodiques des véhicules - Réaliser des interventions sur les éléments de liaison au sol, de sécurité et de confort - Effectuer la pose d'accessoires sur véhicules - Utilisation d'équipements adaptés - Respecter les procédures prédéfinies Pour parler salaire, rencontrons nous à l'agence. J'ai besoin de vous connaître, de découvrir votre parcours professionnel pour évaluer votre savoir-faire. Pour ce faire, je suis joignable au *** (voir postuler) ou envoyez moi votre cv à e.fabre(a)aquila-rh.com Votre profil: Niveau d'études: CAP / BEP Autonome, consciencieux, précis, rigoureux
Aquila RH, le recrutement proche de vous : découvrez les offres d'emploi d'entreprises partenaires qui partagent nos valeurs et bénéficiez d'un accompagnement sur mesure par nos consultants.
Nous recherchons un couvreur/charpentier (H/F) qui interviendra principalement sur des chantiers de rénovations mais aussi sur du neuf et qui aura pour missions: - Retirer la toiture existante - Réaliser la pose de charpentes traditionnelles et la couverture -Tailler la charpente avant la pose - Pose de menuiseries et de parquets ponctuellement Vous êtes soit titulaire d'une formation en charpente soit avait une expérience dans ce secteur. Vous serez amené(e)s à travailler un semaine sur deux du lundi au vendredi et du lundi au jeudi. La prise de poste est prévue des que possible.
Nous recherchons un(e) Aide à Domicile H/F, en CDI pour intervenir sur la commune de Saint-Romain-Le-Puy et ses environs. * Aider les personnes accompagnées dans les actes essentiels de la vie quotidienne pour 50 % de votre temps de travail : aide à la toilette, donner le repas, aide à la mobilité. * Accompagner les bénéficiaires dans les actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties. * Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et permettre un maintien à domicile. Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités * Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités * Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile * Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc. * Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine Nos petits + qui font plaisir * Salaire à partir de 11.98€ brut de l'heure * La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 % * Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre * Prime de cooptation * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique * Travail le samedi majoré de 25% * Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30 * Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous ! Les indispensables * Métier accessible sans diplôme particulier * Être titulaire du Permis B et d'un véhicule * Capacités à communiquer dans la langue française * Aisance relationnelle et savoir être * Etat d'esprit dynamique et bienveillant Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.
QUOI ? Vous êtes cariste ? Et on ne se connaît pas encore ! Remédions a sa rapidement !? Chez Aquila RH Montbrison, nous prenons le temps de vous écouter et de vous accueillir pour vous proposer les meilleures missions en adéquation à vos attentes. Grâce à notre équipe pleine d'énergie, plus besoin de stresser, nous sommes là pour vous. Plus besoin d'attendre, nous avons l'opportunité idéale pour vous ! Je suis Lison consultante dans l'agence Aquila RH à Savigneux ! Je suis actuellement à la recherche pour un de mes clients situé Montbrison un Cariste pour une mission longue durée. Pour ce poste il vous faudra déjà un minimum d'expérience sur chariot 3 (simple et/ou double fourche) en chargement ou déchargement de camion. Vos missions: - Le chargement / déchargement de camion - Le chargement de conteneur - Le stockage en rack - La gestion des stocks Horaire : 2*8 ou 5*8 Primes: - Primes panier - Prime qualité chaque mois Salaire : entre 12EUR et 12.50EUR de l'heure Votre profil: Nous recherchons une personne prête à s'investir durablement dans une nouvelle entreprise et dans une nouvelle équipe une personne dynamique avec un vrai esprit d'équipe car Caces Approvisionnement Réglementation Industrie Sécurité Transport Expédition - CACES - Suivi des stocks en informatique
Nous recherchons des AS/AMP/AES en CDI ou CDD sur l'arrondissement d'Ambert. Sous la responsabilité de l'infirmier coordinateur, vous effectuez des soins d'hygiène, de prévention et d'accompagnement auprès de personnes âgées dépendantes ou des adultes en situation de handicap. Interventions au domicile des personnes accompagnées ou en structure non médicalisées. Travail en équipe et en collaboration avec les différents intervenants du domicile. Horaires : 7h30-12h30 et ponctuellement 17h-20h. Vous travaillez 1 dimanche sur 3. Un véhicule de service et un téléphone portable professionnel sont mis à votre disposition. Avantages : - Salaire à partir de 2 256 € brut pour un temps plein - Majoration horaire de 45% pour les dimanches et jours fériés - Prime selon conditions - Mutuelle prise en charge à 100% - Prévoyance - Chèques cadeaux fin d'année - Rémunération de tous les temps de déplacements - Heures complémentaires majorées - Plannings personnalisés - Flexibilité des temps de travail
Programmer les machines : réglage des outils de coupe et des paramètres d'usinage. - Réceptionner des pièces brutes. - surveillance de l'usinage - Contrôler des pièces usinées - Effectuer la maintenance préventive des équipements - Renseigner les documents liés à l'usinage et au contrôle Les horaire en 2*8 : poste matin 4h30- 12h30 - vendredi 11h30 / poste soir 12h30 - 20h30 vendredi 18h30 - Prime de panier - CE interne à l'entreprise avec prime intéressante Expérience en mécanique générale obligatoire comme opérateur CN avec des notions de réglages Si vous êtes issu du domaine de la mécanique générale que vous souhaitez évoluer apprendre le réglage et la programmation n'hésitez pas a postuler mon client est prêt à vous former. Un BAC pro usinage serait un plus
Bonjour, Votre agence de Montbrison vous propose une opportunité à saisir dès maintenant ! Intégrer une société leader internationale de l'emballage en verre pour un contrat de 18 mois voir plus si affinités Sur des postes soudeur (H/F) Saisissez cette opportunité pour intégrer cette entreprise attractive et réputée ! Au sein des services atelier ou maintenance, Vous réalisez les travaux de maintenance préventive et/ou curative, et travaux d'amélioration des installations présentes (TF5). Vous serez également formez aux changement de fabrication afin d'assurer les congés des personnes de l'atelier entretien général. Conditions du poste : Horaires 5x8 ou journée Taux horaire à définir lors de l'entretien Vous êtes titulaire d'un diplôme niveau bac à bac 2 en maintenance Vous possédez des qualifications en serrurerie, métallerie, chaudronnerie ou tuyauterie ? Soudure à l'arc exigée, soudure TIG souhaitée, Aptitude "travaux à la chaleur" obligatoire Vos qualités sont les suivantes : rigueur, capacité d'organisation et de synthèse, rapidité de compréhension et esprit logique, bonne résistance au stress et capacité physique Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus
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L'ADMR de St Marcellin en Forez recrute pour des interventions à domicile : CDD d'une durée de 6 mois évolutif en CDI, 120h/mois (temps de travail adaptable en fonction des disponibilités du candidat) à pourvoir dès que possible. Secteur d'intervention : St Marcellin en Forez, St Romain le Puy, Sury-le-Comtal, St Cyprien, Bonson, Andrézieux-Bouthéon, St Just St Rambert, Périgneux et Chambles. Vous contribuez à la réalisation du service en accompagnant des familles, des personnes handicapées et des personnes âgées dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie courante et des actes essentiels de la vie quotidienne. Vos missions seront : entretien du logement, entretien du linge, préparation des repas, aide aux courses, accompagnement à des rendez-vous, ... Profil : personne sans diplôme avec ou sans expérience. Les + de l'ADMR : indemnisations kilométriques / téléphone portable professionnel / accompagnement dans la prise poste. Pré-requis : permis B + véhicule obligatoires.
Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, rassurer, stimuler, alerter, tel est le rôle d'Aide à Domicile au sein de notre Association. Nous recrutons un-e Aide à Domicile, en CDI pour intervenir sur les communes de Saint-Marcellin-en-Forez et Saint-Just-Saint-Rambert. Vos missions * Aider les personnes accompagnées dans les actes ordinaires : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties etc. * Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et leur permettre de rester à leur domicile Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités * Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités * Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile * Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc. * Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine Nos petits + qui font plaisir * Salaire à partir de 11.88 € brut de l'heure * La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée * Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi * Reprise d'ancienneté dans l'emploi à 100 % * Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre * Prime de cooptation * Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique * Travail le samedi majoré de 25% * Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30 * Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai * Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins * Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie) La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous ! Les indispensables * Métier accessible sans diplôme particulier * Être titulaire du Permis B et d'un véhicule * Capacités à communiquer dans la langue française * Aisance relationnelle et savoir être * Etat d'esprit dynamique et bienveillant Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.
Chez APROTEK, un.e OPÉRATEUR.TRICE DE PRODUCTION, c'est une personne motivée et polyvalente qui n'aime pas rester sans rien faire et qui aura pour action principale de transformer notre matière première en un produit fini parfaitement adapté à nos client.e.s. Vous travaillerez en totale autonomie sur notre site de production. Vous serez sous la responsabilité du dirigeant et en collaboration avec les différents services de notre entreprise. Vos actions, dans le respect de nos process, ordres de fabrication, respect de la sécurité de hygiène et de la qualité seront : - Assurer personnellement la phase de transformation des polymères - Contrôler la qualité et la conformité des process en laboratoire - Conditionner le produit fini que vous aurez adapté à notre clientèle - Générer et anticiper votre stock de produit fini - Palettiser et préparer pour la livraison vos produits, vendus par le service ADV - Assurer les réglages de vos machines de production - Entretenir votre lieu de production et de stockage - Collaborer avec les services de l'entreprise - Faire évoluer votre outil de travail - être force de proposition et prise d'initiative - Avoir à l'avenir l'ambition de gérer un site de production plus important - Poste : CDI - Permis B et CACES obligatoires - Connaissance du milieu industriel & procédés de production - Poste basé à St-Romain-le Puy sur 5 jours hebdomadaires / 35 h - Rémunération : à définir selon expérience et compétences
Créée en 2013, APROTEK® est une Entreprise Française Indépendante à taille Humaine. Nous sommes spécialisés dans la fourniture de produits super absorbants et accompagnons les entrepreneurs, PE/PME et grandes Entreprises des marchés de l'environnement, de l'énergie, de l'agriculture et de l'hygiène. Nous concevons des solutions à bases de polymères organiques pour faciliter la gestion et la valorisation d'une grande partie des liquides industriels.
EHPAD (Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes) public de 80 lits, recherche à compter du 1er janvier 2025, un(e) cuisinier ou cuisinière en restauration collective. Contrat à durée indéterminée, ou déterminée, ou mutation à temps plein. Horaire de travail : Un roulement sur 6 semaines avec 1 week-end de travail sur 3, poste matin 6h45-14h45 ou en journée : 8h00-16h00 sur une base de 35 heures. Profil recherché : Personne expérimentée en restauration collective, Titulaire d'un CAP de cuisine. Compétences : Gestion de la production culinaire quotidienne, Contrôle et suivi de la qualité des produits, et de la propreté des locaux Sens du travail en équipe Connaissance en informatique. Spécificités : Maitrise de la méthode HACCP Connaissance des textures modifiées & régimes spécifiques
Le Chef de Partie (H/F) joue un rôle essentiel dans la brigade de cuisine, travaillant sous la supervision du chef et de son second pour garantir un service alimentaire exceptionnel et une expérience culinaire mémorable. Duties - Préparer et cuisiner des plats de haute qualité selon les standards établis - Assurer la qualité des plats servis en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Participer à l'élaboration des menus et des recettes Experience - Expérience préalable en restauration - Maîtrise de la manipulation des aliments et du service en cuisine - Connaissance des techniques culinaires et des normes d'hygiène - Capacité à travailler efficacement au sein d'une équipe dynamique . restaurant ouvert les midi du lundi au jeudi et le dimanche midi ouverture midi et soir le vendredi et le samedi Un dimanche par mois d'ouverture du 1er janvier au 31 mai Poste à temps complet, un Week-end sur cinq de repos Possibilité de formation préalable à l'embauche possible
Une EHPAD familiale de 16 lits recherche un ou une infirmièr(e) pour effectuer le soins aux résidents pour un remplacement du 04 au 20 novembre dans un premier temps. Vos horaires seront de 07h30 à 15h du lundi au vendredi (pas de travail le week-end).
A propos de nous ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de points de vente,13 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Contact ALDI Marché Sarl RD 75 Lieudit Les Routes ZAC du Mont Guillerme Oytier Saint Oblas Ce que nous vous proposons De statut employé ou ouvrier, le poste est à pourvoir en CDI à temps plein. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes. Vos tâches Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé principal F/H ! En support à l'assistant magasin, vous participez à la tenue du point de vente. Vous pouvez être amené à accompagner les collaborateurs dans la performance commerciale. Vos atouts Vous faites de la satisfaction client une priorité. Polyvalent, vous êtes en mesure d'être sur plusieurs fronts en faisant preuve de dynamisme. Le travail en équipe est pour vous essentiel. Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous avez le goût du challenge et souhaitez découvrir ce métier. SORBIERS-EMPLOYE-PRINCIPAL-H-F-36h75-CDI
En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Evoriel recherche actuellement des profils : Description de l'entrepriseLe groupe EVORIEL rassemble plus de 200 agences, 3 marques historiques, plus de collaborateurs et près d'un million de clients.Fort de son expérience dans l'immobilier et de son positionnement sur tout le territoire national. Les activités de services aux particuliers auparavant intégrées au sein de Nexity poursuivent leur chemin de croissance avec un nouvel actionnaire : Bridgepoint.Nous recrutons pour la marque Oralia :Oralia composée de 700 collaborateurs est spécialisée dans la gestion immobilière et possède une connaissance approfondie de ses marchés au travers de 37 implantations de proximité.Oralia réunit tous les métiers de l'administration de bien, de la transaction et peut aussi accompagner ses clients avec une solution experte pour chaque besoin immobilier.Description du posteDans le cadre de la gestion d'un portefeuille d'immeubles, vous en assurez le suivi administratif, technique, juridique, comptable et commercial afin de le pérenniser, le développer et de faciliter la synergie avec les activités transverses. Vos missions principales : - Gérer un immeuble / Pérenniser le portefeuille - Développer son portefeuille - Analyser la rentabilité des immeubles - Contribuer activement dans son domaine d'intervention à la meilleure satisfaction des attentes des clients - Assurer le reporting de son activité à son supérieur hiérarchique. QualificationsProfil recherché - Ecole spécialisée (ICH, ESPI), - Formation universitaire juridique (BAC +3/4), - BAC + 2 (BTS type Professions immobilières, Management des Unités Commerciales, Négociation et Relation Client.) avec expérience d'au moins 4 ans en tant qu'Assistant Copropriété, - Toute expérience en gestion immobilière est souhaitable.Informations supplémentairesNous agissons en tant qu'Entreprise citoyenne avec une symétrie des attentions pour ses clients et ses collaborateurs. Notre politique de Ressources Humaines vise à créer un environnement favorable à l'épanouissement professionnel, à la croissance personnelle et au succès du collectif.Nous garantissons à nos collaborateurs :- Une politique RSE en mettant l'accent sur l'éthique, la durabilité et l'impact social positif.- La formation en continue avec le développement des compétences et la professionnalisation des collaborateurs- Le Télétravail et la flexibilité du travail afin de permettre à nos collaborateurs de continuer à disposer d'un équilibre vie privée/vie professionnelle.- Le bien-être et la santé mentale des collaborateurs afin d'exercer les missions dans les meilleures conditions de travail, avec des avantages sociaux attractifs en lien avec notre accord QVTC.- Une culture d'entreprise inclusive où la diversité à toute sa place et les collaborateurs sont respectés et soutenus.- La digitalisation de nos outils et process afin d'améliorer l'expérience collaborateurUn savoir-faire, trois marques de confiance, des collaborateurs épanouis et engagés qui contribuent à la réussite de l'entreprise ! Rejoignez-nous !
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Rattaché à la gouvernante, vous serez amené à : - Vous êtes en charge de nettoyer les chambres et de les ranger Vous changez les draps et assurez le réapprovisionnement du linge (peignoirs, serviettes...) Vous participez à l'entretien des parties communes (couloirs, escaliers...) Passionné par les métiers de l'hôtellerie, vous souhaitez vous inscrire dans un poste à dimension service client au sein d'une structure reconnu dans le monde de l'hôtellerie ? Ce poste est fait pour vous ! Vous avez un attrait pour le sens du service. Efficace et rapide, vous savez nettoyer et ranger une chambre d'hôtel à la perfection. Vous faite le ménage de la chambre et réapprovisionnez les linges tout en respectant l'intimité et les effets personnels des clients. Vous appréciez travailler en équipe. Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages Ne passez pas à côté de cette opportunité !
Chateaux et demeures
Rattaché(e) à la direction de la crèche et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos assurez des missions clefs pour l'accueil des enfants et de leurs parents : - Organiser et garantir un accueil de qualité pour les enfants et leur famille, dans le respect de l'expertise, de la Charte éducative et des orientations pédagogiques de la Maison Bleue. - Organiser l'accueil des parents en accompagnant la séparation - Définir, mettre en place et animer des actions spécifiques qui contribuent à l'éveil et au développement global des enfants dans un projet d'équipe; en proposant des activités adaptées à leur âge et participant activement aux temps d'accueil, de repas et de sieste. - Veiller au bien être psychologique, physiologique et physique des enfants dont vous êtes référent. - Collaborer activement à l'élaboration, la rédaction et au déploiement du projet pédagogique dans le respect des orientations de La Maison Bleue, en créant une cohérence d'équipe. - Impulser et accompagner la compréhension du projet pédagogique par l'équipe en favorisant un travail de réflexion sur les objectifs partagés de la crèche.
Description du poste : Notre agence Adéquat de Saint-Etienne TERTIAIRE recrute, pour l'un de ses clients basé à proximité de Saint-Bonnet-le-Château, un nouveau talent : ASSISTANT COMMERCIAL BILINGUE (F/H) dans le cadre d'une mission à durée indéterminée. Vous serez principalement chargé d'apporter votre assistance à une équipe de vente et aux responsables commerciaux en assurant le traitement commercial et administratif des commandes dans un objectif de qualité (service, coût, délais) sur une zone géographique donnée. Vous devrez également assurer l'interface entre le client, la société et les commerciaux en répondant à toutes les demandes en matière commerciale. En relation avec les clients, les commerciaux et agents commerciaux, vos principales missions seront : - Assurer le traitement des commandes, - Répondre aux demandes des clients relatives aux dossiers en cours, - Assurer l'expédition des produits dans les meilleures conditions, - Assister les commerciaux, - Ajouter de nouveaux clients, - Proposer des offres commerciales aux clients, - Régler les litiges avec les clients, - Classer les documents administratifs liés aux dossiers client, - Participer aux actions de promotion des produits, Description du profil : De formation Bac +2/3, vous maitrisez l'Anglais et l'Espagnol. L'Allemand serait un plus. Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de réactivité. Vous possédez également un sens aigu du contact (excellent relationnel). Vous avez des connaissances de la base règlementaire en droit commercial pour les assistants à l'international. Maitrise de pack office : WORD EXCEL. D'un tempérament dynamique et entreprenant, vous devez aimer relever des challenges et avez un sens prononcé pour les relations humaines et commerciales. Alors n'hésitez pas à postuler ! Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Pour toutes questions, vous pouvez joindre Delphine au***. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Ton agence Temporis de Montbrison recherche pour l'un de ses clients un Paysagiste H/F Notre client : - PME familiale - Implanté dans la région depuis plusieurs années - Cherche à renforcer ses équipes pour répondre à une demande grandissante Ta mission : - Intervenir directement chez les particuliers - Entretenir et tailler les haies - Connaissance des végétaux Ton profil : - Tu acceptes la formation - Tu sais aussi bien travailler en équipe qu'en autonomie - Tu es bricoleur Les plus : - 21% à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de mission. - Possibilité de réaliser une épargne salariale. - Un suivi personnalisé par Flora et Clara pour t'accompagner dans ton parcours professionnel. Ça donne envie non ? Pour postuler : agence.montbrison @ temporis.fr et/ou 04 .77.96.22/20 On t'attend avec impatience.
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Notre client, entreprise du secteur automobile, recrute un Comptable Fiscaliste en intérim, pour une durée de 6 mois. La prise de poste est souhaitée pour début janvier et la mission se déroulera à Chazelles-sur-Lyon. Notre client est une filiale d'un Groupe américain, comptant 5 usines de production en France. Dans le cadre de la migration du Service Comptable et Fiscal à Chazelles-sur-Lyon, votre rôle consistera à intervenir en renfort de la Responsable Comptable et Fiscale. Vous serez rattaché hiérarchiquement et fonctionnellement à cette dernière. Vos principales missions sonttablissement des liasses fiscales, Calcul du résultat fiscal, Suivi fiscal des provisions, Intégration fiscale, Plaquettes.
SAMSIC Emploi cherche pour client, spécialisé dans l'optimisation de la relation client. Il recrute dans le cadre du développement de son activité un Télévendeur H/F. Vos missions seront les suivantes : -Accompagner des entreprises de l'e-commerce. -Contacter les clients, les prospects et présenter les produits et les services de l'entreprise. (nouveaux produits, ventes additionnelles, information-conseil, assistance) -Répondre à des demandes de contact ( potentiels clients , publics ciblés et pas aléatoires) -Fidélisation clientèle, ventes aux particuliers et entreprises, -Attente des objectifs commerciaux (vente, volume, chiffre d'affaires, satisfaction clientèlebr /> Si vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et ambitieuse c'est le moment. Nous vous proposons: Travailler en Open Space Challenges atteignables ( prime individuelle et collective de 300€ bruts mois que vous pouvez doubler facilement ) Possibilité d'évolution (Devenir Expert) Possibilité de télétravail 2 jours/ semaine après période d'essai. Salaire: € brut / mois + variable Horaires: Variables de 8h30 à 19h du Lundi au Samedi 35h /semaine 7h30/ jour -30 minutes de pause payées par l'employeur Après période d'essai possibilité de faire du TT le vendredi + samedi matin A vos CV !SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
About us Nous recherchons un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que Préparateur en Pharmacie, vous jouerez un rôle essentiel dans la fourniture de services de qualité aux patients dans un environnement de pharmacie. Responsabilités : - Préparer les ordonnances et les médicaments pour les patients - Étiqueter, emballer et distribuer les médicaments conformément aux procédures établies - Répondre aux questions des patients sur les médicaments, les posologies et les effets secondaires - Collaborer avec l'équipe de pharmacie pour assurer une gestion efficace des stocks - Maintenir un environnement propre et organisé dans la zone de préparation Exigences : - Diplôme de Préparateur en Pharmacie ou équivalent - Expérience préalable en milieu pharmaceutique est un plus - Excellentes compétences en service à la clientèle et capacité à travailler avec des patients de manière empathique - Connaissance des médicaments couramment utilisés et des procédures de préparation - Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique et à respecter les délais Nous offrons une rémunération compétitive et des possibilités d'avancement professionnel. Si vous êtes passionné par le domaine pharmaceutique et souhaitez contribuer au bien-être des patients, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant que Préparateur en Pharmacie (H/F) talentueux et dévoué. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 1¿844,00€ à 2¿305,00€ par mois Nombre d'heures : 27 par semaine Avantages : * Réductions tarifaires Horaires : * Période de travail de 8 Heures Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 02/01/2025
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.L'agence Startpeople Andrezieux, recrute pour son client situé à St Bonnet le Châteaux des agents de production h/f pour une mission longue durée. POSTE :Agent de production (H/F)Vous serez en charge de plusieurs tâches en fonction de vos compétences : Poste en fabrication découpe : opérateur sur commande numérique Poste en atelier partie électrique : câblage - montage - contrôle visuel Poste au traitement de surfaces : polyvalent - sablage grenaillage thermo laquage contrôle visuel Horaires en 2*8 Salaire : SMIC + Ticket restaurant + indemnité kilométrique PROFIL :Vous avez déjà travaillé en industrie ? Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité ?Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute !Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée.Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires.BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Dans le cadre de la migration du Service Comptable et Fiscal à Chazelles-sur-Lyon, votre rôle consistera à intervenir en renfort de la Responsable Comptable et Fiscale. Vous serez rattaché hiérarchiquement et fonctionnellement à cette dernière.Vos principales missions sont : Établissement des liasses fiscales, Calcul du résultat fiscal, Suivi fiscal des provisions, Intégration fiscale, Plaquettes.
Citya Immobilier, première entreprise indépendante en administration de biens, a été fondée à Tours en par Philippe Briand qui en reste l'unique actionnaire. Nos 250 agences présentes sur l'ensemble du territoire font de Citya un acteur incontournable du marché immobilier français. Proximité, innovation et qualité du service sont les valeurs que nous portons à travers nos collaborateurs et nos métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction.Vous intégrerez une agence ouverte sur 4 métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction, avec un portefeuille de clients déjà qualifiés.MissionsAu sein de votre agence, vous avez la responsabilité de l'entrée de nouveaux mandats par une démarche de prospection.L'une de nos valeurs étant la confiance, une fois intégré au sein de votre équipe, vous travaillerez en binôme avec un Gestionnaire de Copropriété qui vous confiera un portefeuille de clients déjà fidélisés.Vous accompagnez également vos interlocuteurs dans leur projet de vie :Visiter et estimer les biens à proposer à la ventePrésenter les biens aux acquéreurs et assurer le lien avec le vendeurAccompagner la vente jusqu'à la signature définitive chez le notaireAvantages Un portefeuille de potentiels clients (acquéreurs ou vendeurs)Un statut salarié avec avance sur commissions Un bureau individuelDes véhicules de service en agenceUne organisation de votre emploi du temps flexible (hors permanence téléphonique)La force d'une enseigne et de ses moyens de communicationDes équipes à taille humaine qui vivent du goût de la conquête et de la passion de la réussite collectiveIntégration et formation Pour vous donner toutes les cartes en main pour réussir et bien commencer sur le poste, vous intégrerez un vrai parcours de formation et d'intégration. Au programme : 1 semaine de formation réalisée par des experts au sein de notre campus sur le métier, nos méthodes et nos outils.À votre retour en agence et durant 3 mois, vous bénéficierez d'un suivi personnalisé.
Aquila RH, c'est un réseau d'agence en franchise. Nous sommes des indépendants et nous avons à cœur de vous proposer le poste qui vous ressemble dans une entreprise qui correspond à vos attentes. Notre agence de Montbrison vous accueille uniquement sur RDV afin de bien comprendre qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire.Chez nous, le client c'est vous ! Quant à moi, je suis Emmanuelle spécialiste dans les métiers du BTP et à ce jour je recherche activement un maçon expérimenté, homme ou femme, pour le compte de mon client établi dans la région de Montbrison.Ils sont impatients d'accueillir un nouvel arrivant au sein de leur équipe, et leur faible taux de rotation témoigne de l'ambiance conviviale qui y règne. Vos missionsVoici les principales tâches qui vous seront confiées : - rénover ou renforcer les murs, rejointer les maçonneries, travaux d'ouvrage, enduit, sablage, taille de pierres- effectuer des aménagements (création d'ouvertures, changement de destination de locaux)- entretenir les façades extérieures à l'aide d'enduits traditionnels (chaux, torchis, mortier traditionnel)- renforcer certaines structures avec du béton armé- réaliser des coffrages La rémunération proposée se situe entre 13€ et 14.50€, pour une semaine de travail du lundi au vendredi, sur une base de 35 heures.Si vous disposez déjà d'une solide expérience dans le domaine de la maçonnerie, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature à l'adresse suivante : ou au Aquila RH, avec ses trois agences spécialisées à Savigneux, Andrézieux et St Etienne, est un acteur majeur du recrutement en Intérim, CDD et CDI. Pré-requispermis pour se rendre sur les chantiers Profil recherchéCAP maçon - Expérience minimum de 3 ans Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13 € - 14.5 € par heure
Pour cela, vos missions sont les suivantes :- Gérer un portefeuille clients existants de 4 clients,- Suivre les projets du portefeuille :- Participer à l'élaboration des réponses aux appels d'offres : par exemple, un projet de maintenance, organiser et planifier des interventions dans le temps avec le client et coordonner les équipes pour mener à bien le projet,- Veiller au respect des engagements SLA et KPI,- Réaliser des synthèses de facturation et d'activité,- Maintenir la satisfaction clients,- Répondre aux besoins des clients,- Négocier des prestations avec des fournisseurs. Vous bénéficierez d'une formation lors de votre intégration avec des outils performants pour réussir vos projets, dans un environnement de travail collaboratif et basé sur le partage l'échange et l'écoute. Vous rêvez de passer à la vitesse supérieure ? Vous recherchez un environnement basé sur de forte valeurs humaines ! Alors venez les rejoindre pour mettre votre talent à profit ! Le poste est en présentiel.
LTD, expert depuis plus de 20 ans, est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisée en Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière et à l International. 7 agences spécialisées situées en plein cœur de Paris, une agence aux Etats-Unis et une agence au Canada. Nous travaillons avec plus de 2 000 entreprises partenaires, présentes sur tout le territoire national. LTD connait une croissance en moyenne de 10 à 20% par an et se distingue par une démarche qui repose sur trois convictions fortes : Une spécialisation par secteurs et départements ce qui assure une réelle expertise de nos consultants dans leurs domaines d'activités respectifs Une réactivité et disponibilité maximale dues à la taille humaine de notre société Le respect des règles déontologiques régies par une chartre qualité rigoureuse Vous recherchez une Entreprise qui offre de vraies opportunités de développement, LTd propose une évolution possible à l'ensemble de ses salariés ! Le poste : Notre client est spécialisée dans la conception, fabrication et montage de centrale à béton et installation de carrières recherche un Ingénieur calcul de structures métalliques (F/H) pour renforcer le bureau d'études et permettre de répondre à une plus forte demande. Poste : Au sein du bureau d'études, vous serez chargé du dimensionnement de bâtiments et de structures en charpente métallique, plus particulièrement vous : - Réaliserez le prédimensionnement de l'ouvrage qui constitue la base de travail du service commercial pour élaborer les offres et ce, sur la base des plans d'architecte et des cahiers des charges, - Procéderez aux dimensionnements adaptés à nos moyens de production, - Serez l'interlocuteur privilégié des bureaux de contrôle, des dessinateurs et éventuellement des clients. Missions : - Réalisation des pré-études, - Identification des besoins de renforcement / proposition et justification pour mise en œuvre de solutions réalisables dans le contexte du projet, - Réalisation des prédimensionnements, - Réalisation des devis « Après commandes », - Réalisation des notes de calculs de vérification et de renforcement de structures support d'installations en charpente métallique et dimensionnements, - Optimisation technico - économique, - Transmission des éléments au bureau d'études d'exécution qui produit les dessins d'exécution pour la production des pièces métalliques, - Vérifier, commenter et valider les plans de détails et d'exécution, - Valider les principes de modélisation et en particulier les combinaisons d'actions et les coefficients de pondération, Profil recherché : Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an sur des problématiques de calcul de structures, sur un poste similaire. La maîtrise des logiciels TEKLA et TOP SOLID serait un plus. Doté d'un excellent sens de la communication, vous vous intégrez facilement dans les équipes. Sens du détail, capacité d'analyse et rigueur sont des atouts - clés pour réussir dans vos missions. Horaires : - Lundi à jeudi : 07h30 à 12h et 13h à 17h - Vendredi : 07h à 12h soit 39h
LTd
Würth France, une aventure humaine Groupe familial de dimension mondiale, Würth est présent dans plus de 80 pays avec plus de 400 sociétés. Il emploie plus de 87 000 collaborateurs, dont plus de 34 000 conseillers commerciaux, soit la plus grande force de vente BtoB au monde. En , le Groupe Würth a réalisé un chiffre d'affaires de 20,4 milliards d'euros. Multi-spécialiste de services et de produits de fixation, outillage et consommables d'atelier destinés aux professionnels, avec plus de collaborateurs dont collaborateurs dédiés à la vente, Würth France consolide sa présence terrain avec plus de 220 PROXI Shops et une offre e-commerce complète. Pour la sixième année consécutive, Würth France a obtenu en le Label Capital de Meilleur Employeur. Ce que nous attendons de vous Votre rôle Responsable de votre secteur (le département du Rhône - 69) vos missions seront de : Développer un portefeuille existant de clients professionnels sans négliger la prospection Visiter une clientèle de proximité sur leur lieu de travail afin de vendre nos produits et de promouvoir l'offre globale Würth France. Véhiculer le professionnalisme et l'image de marque Würth Vos missions Développer votre portefeuille clients Fidéliser votre clientèle Présenter les produits, les nouveautés, les promotions Etablir les devis Assurer le suivi de vos propositions commerciales Conclure vos ventes Assurer la satisfaction clients Votre profil Diplômé(e) dans le commerce ou non, vous êtes passionné(e) par la vente et la satisfaction client. De nature organisée, pro-active et tenace, vous avez d'excellentes capacités de communication et relationnelle. Vous souhaitez mettre à profit votre goût du challenge et évoluer au sein d'une entreprise familiale et leader de son marchDécouvrez les avantages Würth France » Rémunération motivante (fixe + variable + commissions) Véhicule et cartes essence Téléphone et tablette Frais de repas Mutuelle gratuite pour les salariés Participation aux bénéfices Avantages CSE Plan d'intégration, de formation et d'évolution Politique en faveur de la mobilité interne Plan Epargne Retraite Obligatoire Qualité de vie au travail et RSE Programme de développement des collaborateurs (Würth France Académie-Würth France Formation) Stabilité financière du groupe Grâce aux formations certifiantes dispensées, nous vous offrons la possibilité d'obtenir un diplôme en Vente Itinérante reconnu au niveau national par la branche du commerce de gros : le CQP (Certificat de Qualification Professionnelle). Vous pourrez ainsi faire reconnaître et valoriser votre expérience professionnelle tout en développant vos compétences. Ce poste, en CDI, est à pourvoir immédiatementEngagée dans une politique Diversité depuis plusieurs années, Würth France ouvre ses postes à tous les talents et vient d'obtenir le Label GEEIS Diversité qui valorise les entreprises ayant une démarche volontariste d'oeuvrer contre toutes formes de discrimination.Retrouvez les actualités et opportunités Wurth France sur nos espaces carrières
FAYAT POWER est une entreprise à taille humaine, experte dans le domaine des POSTES HTB, et soucieuse d'appliquer les valeurs du groupe auquel elle appartient : autonomie, engagement, audace. Ainsi, une centaine de collaborateurs rassemble chaque jour leurs compétences pour réaliser les différents projets, allant de l'étude de faisabilité jusqu'à la mise en service des installations HTB. FAYAT POWER rayonne sur tout le territoire national, avec 3 agences principales : Nanterre (92), Arras (62) et Quimper (29). Activités principales : - Pose d'appareillage http & Raccordement HTB (ASTER, Tubes) - Tirage de câbles - Montage, Raccordement des équipements Basse Tension (armoire de contrôle commande tableaux services auxiliaires, coffret BT) - Courant fort; Courant Faible - Assurer une relation client de proximité Vous serez amené à intervenir sur des chantiers de rénovation et de neuf. Le poste à pourvoir nécessite des grands déplacements (Hauts de France, IDF, Ouest en particulier).
POSTE A POURVOIR SUR LE SECTEUR DE LYON ET ALENTOURS Deviens Technicien(ne) Itinérant(e) en Électroménager chez Boulanger Services à Domicile !Type de contrat : CDI - Temps pleinChez Boulanger Services à Domicile, nous avons une mission : rendre chaque foyer plus éco-responsable en prolongeant la durée de vie des appareils électroménagers. Nous cherchons des passionné(e)s de technique et de relation client pour nous accompagner dans cette belle aventure. Ce que nous te proposons :Un environnement stimulant : Varie tes interventions entre diagnostic, réparation et conseil à domicile. Chaque jour est différent, chaque client est unique !Une rémunération attractive : Fixe + variable, prime annuelle, intéressement, participation, prime panier repas. On te récompense à ta juste valeur !Des équipements de qualité : Véhicule de service, caisse à outils, smartphone, tenues de travail et plus encore. Tu auras tout ce qu'il te faut pour réussir.Un accompagnement continu : Formation interne, hotline d'experts, et un management de proximité pour te soutenir au quotidien.Des perspectives d'évolution : Chez Boulanger Services à Domicile, ton parcours peut t'emmener loin. Formation, coaching, missions transverses. Tout est possible !Ton rôle :Diagnostic et réparation : Intervenir chez nos clients pour résoudre leurs problèmes d'électroménagers, avec l'objectif de réparer au premier passage. Tu es leur héros du quotidien !Conseil personnalisé : Aide nos clients à utiliser leurs appareils de manière durable et propose des services supplémentaires pour aller encore plus loin dans leur démarche éco-responsable.Satisfaction client : Ta mission ne s'arrête pas à la réparation. Tu t'assures que le client est 100% satisfait de ton intervention.Ce que tu apportes :Une passion pour l'électroménager et la technique, avec un vrai sens du service client.Deux ans d'expérience minimum dans un poste similaire.Un esprit d'équipe, une grande autonomie, et l'envie de te dépasser chaque jour.
Électromécanicien H/F Nous sommes à la recherche d'une personne pour un de nos clients qui cherche à renforcer ses équipes techniques. Tes missions : - Installer et configurer les équipements électromécaniques en respectant les consignes de sécurité et de qualité. - Diagnostiquer et réparer les pannes sur les machines. - Effectuer les réglages nécessaires pour garantir le bon fonctionnement des équipements. - Participer aux opérations de maintenance préventive et curative. - Renseigner les supports de suivi de maintenance et identifier les éventuelles anomalies. Ton Profil : - Expérience précédente en électromécanique ou dans un environnement industriel souhaitée. - Sens de l'organisation et réactivité face aux imprévus. - Flexibilité et disponibilité pour travailler en horaires décalés (2*8, 3*8, 5*8). - Être disponible impérativement pour le mois de juillet et le mois d'août 2024. Les plus : - 21% à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de mission. - Possibilité de réaliser une épargne salariale. - Un suivi personnalisé par notre équipe dédiée pour t'accompagner dans ton parcours professionnel. Ça te tente ? Contacte-nous par téléphone au ou par mail (). Nous avons hâte de te rencontrer !
Nous recherchons pour notre établissement un vendeur préparant le titre professionnel de vendeur automobile auprès de l'école de vente Renault.Dans le cadre de votre formation, et accompagné de votre tuteur, vos missions seront les suivantes :Commerce :Véhiculer une image valorisante de l'entreprise et mettre en avant la gamme,Recevoir et conseiller la clientèle du showroom sur les produits,Effectuer de la prospection téléphonique à partir des fiches clients qui vous sont fournies,Développer votre portefeuille de clients et d'indicateurs d'affaires,Assurer la promotion et la vente des véhicules et services auprès des clients,Fidéliser votre clientèle,Mettre en place le merchandising de sa surface de vente (agencement et propreté des lieux, clarté de l'offre et des prix),Traiter les leads qui vous parviennent dans le délai imposé avec la qualité requise.Gestion - organisation :Assurer le déploiement et la mise en place de la politique qualité de RRG et du constructeur.Sécurité, hygiène et environnement de travail :Respecter et faire respecter les consignes de sécurité sur le site, en montrant l'exemple et le bon respect des règles,Maintenir l'ordre et la propreté de son poste de travail.
Description du poste : Kangourou Kids recherche NOUNOU et BABYSITTER H/F pour des missions régulières durant l'année scolaire en cours. Mission régulière : CDI à temps partiel de 4 heures par semaine pour du périscolaire soir (16h30-18h30) - idéal complément d'emploi. Les missions : - veiller à la sécurité et au bien-être des enfants au domicile comme lors des trajets (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives.). - proposer, initier et participer à des activités ludiques et éducatives adaptées en fonction de l'âge et de la situation des enfants. - communiquer avec les familles et les enfants et transmettre en permanence les informations importantes Description du profil : Les compétences et l'expérience requises : · Qualités relationnelles, patience, vigilance, capacité à animer des temps de jeux, aide aux devoirs selon l'âge, respect des horaires et du rythme de vie de l'enfant · Expérience vérifiable auprès d'enfants (animation, emploi en école maternelle ou primaire, crèche, animation périscolaire, en centre de loisirs ou colonies de vacances) · Disponibilité de manière régulière soit les matins avant 8h30, les midis 11h30-13h30 ou les soirs en sortie d'école à partir de 16h00 ou 17h00 selon les besoins. Les avantages : Kangourou Kids propose tout au long de l'année des formations dans le domaine de la petite enfance. Participation frais de transport, Mutuelle, Avantages salariés, réductions.
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Description du poste : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : Formation complète : Quel que soit votre profil, vous bénéficiez d'une formation adaptée à vos besoins et éligible Alur, délivrée par notre organisme certifié Qualiopi. La formation d'intégration s'adapte à votre expérience et vous êtes accompagné individuellement par nos formateurs. Elle démarre dès la signature du contrat et se poursuit jusqu'à l'obtention de votre 1ère offre. Le programme de formation continue est entièrement à la carte et comprend de plus de 60 modules, (taux de satisfaction : 95%) - Accompagnement terrain : Vous êtes indépendant mais pas seul, intégrez une équipe de consultants confirmés dès votre arrivée.Un coach dédié vous accompagne au quotidien. - Des master class thématiques quotidiennes animées par vos pairs - Un service clients pour répondre à toutes vos questions 6j/7j Des outils au service de votre réussite : - Un outil d'estimation qui vous simplifie la prospection : 130 000 estimations/mois redistribuées à notre réseau en temps réel - Un CRM puissant et exclusif pour une gestion simplifiée de votre activité - Une étude de marché vous permettant une estimation juste du bien de vos clients - Une diffusion performante de vos annonces - Des outils marketing professionnels et personnalisables (flyers, panneaux, sacs à pains, etc) Une vitrine web à votre image Description du profil : Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes à l'écoute et rigoureux et avez la fibre commerciale Contactez-nous et changez de vie. Rémunération attractive : - Vous touchez jusqu'à 100% des honoraires sur vos propres ventes. - Vous percevez une rémunération sur chaque vente de votre équipe. Plus votre réseau s'étoffe, plus vos revenus sont récurrents et indépendants de vos propres ventes.
Description de l'offre : Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres : L'aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repasL'entretien du cadre de vieL'accompagnements aux promenades, sorties culturellesL'accompagnements aux rendez-vous médicauxL'accompagnement post hospitalisationLes échanges, jeux et autres activités de stimulation Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Description de l'entreprise : ONELA est expert de l'aide à domicile depuis 2006 auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap ou en convalescence. Avec plus de 3500 intervenant(e)s et, 65 agences en France, nous sommes fiers d'oeuvrer chaque jour au bien-être de nos 12000 clients. Soucieux de la qualité de ses prestations, ONELA est certifié QUALICERT par un organisme indépendant : nos convictions et nos valeurs sont en phase avec ce secteur plein de sens ! Chez ONELA, tous nos intervenant(e)s sont embauché(e)s en CDI.
POSTE : Assistant.e de vie DE NUIT Localisation Maison CetteFamille située à Ambert. Cette colocation est à destination de personnes en pertes d'autonomie. Contexte CetteFamille est une entreprise de l'Economie Sociale et Solidaire qui propose des maisons pour des personnes en perte d'autonomie avec la présence de plusieurs assistant.e.s de vie 24h/24 et 7j/7. Jusqu'à 8 colocataires vivent entre eux, ce qui permet un cadre de vie agréable, chaleureux, en petit comité où de nouveaux liens sociaux peuvent se tisser dans un environnement sécurisant. La colocation pour personnes âgées permet à chaque colocataire de vivre en autonomie tout en pouvant être aidé par un professionnel sur place et si besoin avoir le passage de professionnels libéraux au domicile. Missions Votre mission principale sera d'aider les colocataires dans les actes de la vie quotidienne dans la Maison CetteFamille. Vous devrez assurer la présence de nuit auprès des colocataires. Vos principales missions seront les suivantes : veille de nuit des colocataires, accompagnement des séniors ayant besoin de se lever, préparation des repas, préparation du petit déjeuner, repasse, ménage. Cette liste est non-exhaustive et une fiche de poste détaillée vous sera remise si votre candidature est retenue. Profil Diplôme du secteur social/médico-social et/ou une expérience dans l'accompagnement des personnes en perte d'autonomie souhaité(s). Expérience dans l'accompagnement des personnes présentant des troubles cognitifs serait un plus. Conditions Actuellement, nous recrutons plusieurs assistant.e.s de vie pour compléter l'équipe ! Vous dépendrez du statut particulier employeur, les colocataires seront donc vos employeurs directs. Vous serez sous la responsabilité du/de la responsable de la Maison qui assure la coordination et la vie quotidienne de l'habitat partagé. CetteFamille assure uniquement la gestion administrative et vous accompagne dans l'ensemble de vos démarches. CetteFamille assure une présence 24h/24 et 7j/7. En ce sens nous recherchons des personnes pour être présentes la nuit sur la période 22h00 - 7h00 du matin. Une chambre privative est à disposition pour l'assistant.e présent.e. Type de contrat : Contrat à durée indéterminé à temps plein ou à temps partiel via le statut de particulier employeur. Rémunération : En tant qu'assistant.e de vie, votre rémunération comprend les 10% de congés payés et est variable selon le nombre de colocataires + Majoration des dimanches et des jours fériés.
¿¿¿¿ Millepatte recrute en temps partiel dans la Plaine ! ¿¿¿¿ Envie d'un job à temps partiel qui allie flexibilité, proximité et impact ? Rejoignez Millepatte et devenez un acteur clé dans l'accompagnement des familles de la Vallée du Gier ! ¿ Pourquoi choisir Millepatte ? Horaires flexibles adaptés à votre quotidien Missions variées et valorisantes : garde d'enfants, aide ménagère, soutien aux familles... Équipe chaleureuse et bienveillante : ici, bonne humeur et entraide sont au rendez-vous ! Formation continue pour vous épanouir dans votre métier Faites le choix d'un emploi qui a du sens et rejoignez-nous pour améliorer le quotidien des familles de votre région !
Description du poste : Nous recherchons un(e) Responsable Informatique talentueux(se) pour rejoindre une entreprise dynamique à proximité de Saint Marcellin en Forez. Vous serez en charge de la gestion et de la supervision des systèmes d'information, garantissant ainsi leur bon fonctionnement, leur sécurité et leur évolution. Gestion de l'infrastructure : - Planifier les maintenances et mises à jour des systèmes et logiciels. - Gérer, installer, configurer et maintenir le matériel informatique utilisé par les collaborateurs. - Assurer le support technique et résoudre les incidents informatiques. - Développer une feuille de route technique alignée sur les besoins et les ressources disponibles. - Proposer des investissements stratégiques et gérer les migrations vers des technologies plus performantes. - Effectuer une veille technologique pour anticiper les évolutions nécessaires. - Assurer la sécurité de l'infrastructure numérique, en mettant l'accent sur la cybersécurité et la protection des données. - Former les équipes aux bonnes pratiques informatiques. - Garantir un service interne de qualité en répondant rapidement aux demandes techniques. Management : - Gérer les relations avec les prestataires et négocier avec les fournisseurs. - Établir des comptes rendus et suivre les tableaux de bord de votre service. - Contrôler le budget et proposer des solutions pour optimiser les coûts. - Formation Bac +5 en informatique, avec au moins 5 ans d'expérience dans la gestion d'infrastructures informatiques. - Maîtrise des environnements Windows et des systèmes de gestion de réseaux. - Connaissances en bases de données, virtualisation et technologies cloud. - Capacité à gérer plusieurs projets simultanément. - Sens de l'organisation, priorisation des tâches et compétences en communication. - Aptitude à travailler sous pression et à gérer le stress. Pourquoi rejoindre notre équipe ? Intégrez une entreprise en pleine croissance, où vous pourrez développer vos compétences et évoluer dans un environnement stimulant et collaboratif. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Ton agence Temporis Andrézieux recherche pour son client, un technicien de maintenance H/F Notre client : - Implanté sur le secteur de la Loire - Entreprise en plein développement - Cherche à renforcer son équipe pour répondre aux besoins de ses clients Ta mission : - Mise en route et arrêt du site de production - Réaliser des opérations de maintenance préventive / curative - Surveiller et intervenir sur le parc des machines - Gestion des stocks de pièces détachées - Contribuer à la réalisation des projets de maintenances Ton profil : - Tu es autonome et rigoureux - Tu as le sens du travail bien fait - Tu n'as pas de contrainte pour travailler le matin , le soir ou la nuit (3/8) - Tu as 2 ans d'expérience Les plus : - 21% à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de mission. - Possibilité de réaliser une épargne salariale. - Un suivi personnalisé par Salomé, Pierre et Nicolas pour t'accompagner dans ton parcours professionnel. Ça donne envie non ? Pour cela, contacte nous par téléphone au ( ou par mail : salome.margotat@ temporis.fr ) On t'attend avec impatience
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacunFaire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.)Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.)Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctivesEt oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. L'un des leaders mondiaux de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un - une : Manager boucherie (F/H) Prendre la responsabilité du rayon boucherie du magasin, centre de profit important et véritable rendez-vous de nos clients. Vos missions : Préparer les produits en respectant les techniques de travail et les normes d'hygiène et de traçabilité. Garantir la satisfaction de tous les clients. Manager une équipe de collaborateurs. Gérer un compte d'exploitation. Etre responsable du respect des règles d'hygiène. Assurer la dynamique commerciale des rayons boucherie. Favoriser le développement des compétences de vos collaborateurs. Membre de l'équipe d'encadrement du magasin Votre profil : Vous êtes titulaire d'un CAP boucherie/charcuterie, vous avez de bonnes connaissances techniques du métier.Vous avez une expérience réussie sur un poste similaire et notamment en management d'une équipe.Vous avez un bon sens de la communication qui vous permet de vous adapter à toutes les situations.Vous avez une bonne connaissance des règles d'hygiène, de propreté et de traçabilité.Une mobilité régionale est demandée. Carrefour Market vous propose un parcours de formation pour vous accompagner dans votre prise de poste.Les avantages Carrefour Market : Base de travail contractuelle 43h2514 jours de RTT par année civileSalaire de base sur 13 mois (sous condition d'ancienneté) Bonus annuel, prime vacances, intéressement, participation (sous condition d'ancienneté) Mutuelle et régime de prévoyance 12% de remise sur achat (selon modalité) Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise BUFFALO GRILL recherche actuellement des profils : Contrat : CDI Rémunérationbrut/mois Temps de travail : 35 heures par semaine Envie d'une carrière savoureuse ? N'hésitez plus et rejoignez Buffalo Grill ! Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients ! Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons des personnalités uniques, des gens passionnés et décontractés qui partagent notre passion de la convivialité. Votre envie de faire plaisir à chacun de nos clients fera la différence. Ce qui vous attend si vous décidez de nous rejoindre : Des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que vous puissiez vous épanouir et donner le meilleur de vous-même. Vous souhaitez intégrer la maison du BBQ ? En étroite collaboration avec l'équipe d'encadrement, vous animerez votre équipe de serveurs(ses) pour apporter une qualité de service irréprochable à nos clients, dans l'ambiance chaleureuse qui caractérise nos restaurants. Tout en étant responsable de votre rang, vos missions principales seront de : Garantir pour vous et votre équipe, un service personnalisé, avec un goût du détail, pour satisfaire nos clients Conseiller et promouvoir les produits de notre carte Buffalo Grill auprès des clients Développer les talents de votre équipe (parcours d'intégration, formation) dans une démarche de progrès permanents visant à l'excellence du service à table et le développement personnel de chacun Faire respecter la stricte application des règles HACCP Assurer ponctuellement la responsabilité fonctionnelle du restaurant en l'absence du responsable Ce poste est évolutif et vous permettra après cette expérience réussie d'accéder au poste de Directeur Adjoint avec un accompagnement personnalisé.
Description du poste : En tant que mécanicien industriel spécialisé en fraisage et tournage traditionnel, vous serez responsable de la fabrication et de la maintenance des pièces et composants essentiels à la production d'armes à feu de haute qualité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe de production pour garantir que les machines et équipements fonctionnent de manière optimale et que les produits finis répondent aux normes les plus élevées en matière de précision et de qualité. Vos principales mission seront : Opérer des machines de fraisage et de tournage traditionnel pour fabriquer des pièces métalliques selon les spécifications techniques. Lire et interpréter des plans, des schémas et des instructions de travail pour produire des pièces conformes aux exigences de qualité. Effectuer des réglages et des ajustements sur les machines pour garantir des performances optimales. Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements pour minimiser les temps d'arrêt et maximiser la productivité. Collaborer avec les départements de production, d'ingénierie et de qualité pour résoudre les problèmes techniques et améliorer les processus de fabrication. Respecter les normes de sécurité et les procédures de travail en vigueur dans l'usine. Description du profil : Qualifications requises : Expérience avérée dans le fraisage et le tournage traditionnel, de préférence dans le secteur manufacturier. Maîtrise des techniques de fraisage et de tournage sur machines conventionnelles. Connaissance des matériaux et des outils de coupe utilisés dans la fabrication de pièces métalliques. Capacité à lire et interpréter des plans et des schémas techniques. Habileté à travailler de manière autonome et en équipe. Souci du détail, rigueur et aptitude à travailler dans un environnement exigeant.
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration ,vos missions seront les suivantes :User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clientsMettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurantPréparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité)Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français
Description du poste : Vous alimentez la trémie process de traitement à l'aide de l'engin de chargement en circuit fermé sur la plateforme de stockage, vous stockez et contrôlez le produit fini. Vous réalisez le contrôle visuel de la benne avant chargement. Vous effectuez la maintenance de premier niveau de la chargeuse (niveau, nettoyage). Vous effectuez du tri manuellement. Vous possédez le Caces R 482 catégorie C1 Horaire posté (rotation des équipes) : 06.00 14.30 ou 14.30 21.30 ou 21.30 06.00 (une semaine de 5 jours et deux semaines de 4 jours). Description du profil : Vous possédez au moins 3 mois d'expérience sur la fonction de conducteur d'engins de chantier et vous êtes titulaire du Caces R482 catégorie C1. Salaire à négocier selon profil et expérience. Vous êtes vigilant(e) aux règles de sécurité. Vous aimez le travail en équipe.
Temporis BTP St Etienne, Agence d'emploi (, intérim et formation) spécialisée dans les métiers du bâtiment et des travaux publics sur le secteur de la Loire, recherche pour l'un de ses clients 2 électriciens H/F pour une mission de 3 mois. * Mission : Réaliser et poser les chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré. Fixer et raccorder les équipements de basse tension (interrupteurs, prises de courant.). Mettre sous tension l'installation électrique et effectuer les contrôles dans le respects des règles de sécurité. Déplacements occasionnels à prévoir. Le CACES Nacelle serait un plus. * Expérience dans le domaine : 3 ans minimum * Qualités requises : motivation, autonomie, rigueur. * 35 h hebdo. * Taux horaire : en fonction de la convention collective et de l'expérience. * Lieu de travail : Saint-Bonnet-le-Château Merci de nous envoyer ton CV par mail () ou par téléphone () ou de te présenter à l'agence Temporis BTP, 25 rue des Aciéries, 42000 Saint Etienne. Qualités requises : autonomie, polyvalence, minutie
Ton agence Temporis Montbrison recherche pour l'un de ses clients un cariste H/F. Tu veux en savoir plus ? alors lis la suite. Notre client : - Implanté sur la région depuis plus de 10 ans - Industrie en plein développement - Cherche à renforcer ses équipes Tes missions : - Conduire un engin de manutention à conducteur porté (chariot-élévateur, gerbeur, ...) - Opérations de déplacement, chargement/déchargement, stockage/déstockage, approvisionnement, enlèvement de charges (marchandises, produits, matériel, ...), - Respect des règles de qualité et de sécurité. Ton profil : - Tu as tes CACES 1/3/5 - Tu es à l'aise sur tes différents CACES - Tu es organisé et rigoureux Les plus : - 21% à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de mission. - Possibilité de réaliser une épargne salariale. - Un suivi personnalisé par Marion, Flora et Clara pour t'accompagner dans ton parcours professionnel. Ça donne envie non ? Pour cela, contacte nous par téléphone au 0 4.77 96 22 20 (ou par mail : agence.montbrison @temporis.fr ) On t'attend avec impatience.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.POSTE :PLATRIER PEINTRE (H/F)Nous recherchons pour notre client un plâtrier peintre pour une mission intérim de plusieurs semaines première expérience en tant que plâtrier exigée Salaire 11.65€/h à 12€/h PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicapCette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) Conducteur d'Engins de Chantiers F/H, CACES R 482 catégorie C1Vous alimentez la trémie process de traitement à l'aide de l'engin de chargement en circuit fermé sur la plateforme de stockage, vous stockez et contrôlez le produit fini. Vous réalisez le contrôle visuel de la benne avant chargement. Vous effectuez la maintenance de premier niveau de la chargeuse (niveau, nettoyage). Vous effectuez du tri manuellement. Vous possédez le Caces R 482 catégorie C1 Horaire posté (rotation des équipes) : 06.00 14.30 ou 14.30 21.30 ou 21.30 06.00 (une semaine de 5 jours et deux semaines de 4 jours).
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.POSTE :Assistant conducteur de travaux (H/F)L'agence Startpeople Andrézieux recrute pour son client un(e) assistant(e) conducteur de travaux / de direction dans le cadre d'un remplacement de congés maternité. Dans le cadre de votre mission vous serez en charge de : Réponse aux appels d'offres - envois des devis - gestion des débours - gestions des autorisations auprès des mairies Pendant les chantiers : demande de personnel intérimaires - gestion des contrats - gestion des conges -commandes des fournitures (EPI, ..)Après les chantiers : pointage de factures en fin de mois - rapprochement des factures - Logiciel : Excel + EBP (90%) - Word - outlook Les horaires seront : Lundi au vendredi : 7h30 12h 13h30 17h - (sauf le vendredi fin à 16h00) 39h / semaineMajoration des heures supplémentaires PROFIL :Vous avez de l'expérience en assistanat dans le domaine du TP/BTP vous souhaitez réalisé une mission de 6 mois ? Alors postulez, Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicapCette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Recherche pour surcroît de travail sur le mois de décembre un vendeur (H/F) pour un total de 80 heures variables sur le mois. Vos missions : - accueil et conseil de la clientèle - encaissement - faire les paquets cadeaux - la mise en rayon - nettoyage point de vente Votre profil : Aimer le contact avec les clients avoir un bon relationnel être organisé et rigoureux Etre ponctuel Savoir ce servir d'une caisse enregistreuse et savoir faire des paquets cadeaux Les horaires et jours travaillés sont variable en fonction de l'activité : La 1ère semaine de décembre le samedi 7 sera travaillé en 7 h 30 La 2ème semaine de décembre, travail le vendredi et samedi 7h30 par jour. La 3ème semaine de décembre 36 heures travaillés du mardi après-midi au samedi. Le 23 décembre journée de 8 heures et le 24 décembre journée de 6 heures. Reprise le 28 décembre pour une journée de 7h30.
L'épicerie gourmande Montbrison horaires 9H00- 12H00 et 14H30-19H00
Crescendo Lyon Brotteaux, Agence d'emploi, recrute pour le compte de l'un de ses clients un Manutentionnaire alimentaire H/F. Vous aurez pour missions de la confection des produits de boulangerie avec notamment : -Réalisation de la pâte, le tourage et les boulages -Utilisation de pétrin mécanique -Gestion de la cuisson -Elaborer les actions correctives et préventives -Respect des consignes dans la réalisation (dosage, repos, cuisson) et respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire HACCP -Entretenir un poste de travail / espace de production -Nettoyage du matériel -Manutention diverse -Réception et stockage des produits Une formation interne sera assurée à votre arrivée. Poste à pourvoir au plus vite Mission intérimaire de longue durée Durée hebdomadaire : 35 heures Vos horaires seront en fonction du planning des boutiques (horaires de nuit à prévoir) Le Salaire est de 11,88€ brut de l'heure. Localisation : MONTBRISON Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un CAP Boulangerie/Pâtisserie ou de tout autre diplôme. Dans l'idéal, vous avez une première expérience dans le domaine alimentaire, en restauration ou dans les métiers de bouche. Nous souhaitons avant tout des personnes motivées qui ont envie de travailler peu importe votre diplôme ou votre expérience. Poste ouvert aux profils débutants.
Passionné(e) par le développement des talents et intéressé(e) par le déploiement stratégique de la politique RH Group ? Rejoignez notre équipe Ressources Humaines ! Vous mettrez à profit vos compétences en intégrant une filiale à taille humaine dans un groupe international en expansion. ACTIVITES Directement rattaché(e) à la Responsable RH et RSE, vous jouez un rôle clé en tant que pilote développement RH sur nos sites Technetics en France. En charge de la gestion RH du site de Montbrison en étroite collaboration avec le responsable de production du site, vous êtes un acteur majeur dans le déploiement de la stratégie du groupe américain EnPro. Pour ce faire, vos principales missions sont les suivantes : Développement RH : - Concevoir et déployer des stratégies RH innovantes alignées avec les objectifs de l'entreprise, favorisant une culture d'excellence et d'inclusion - Mettre en œuvre et dynamiser la démarche GPEC, en anticipant les besoins futurs en compétences. - Participer activement au développement des process de développement des talents en identifiant et en cultivant les potentiels. - Elaborer et déployer avec les managers les axes de développement des compétences pour accompagner la croissance professionnelle des équipes. - Piloter les programmes annuels de performance des salariés. - Adapter et mettre en œuvre les process et politique du Groupe tout en respectant la réglementation locale. Formation : - Définir, arbitrer et déployer le plan de développement des compétences en lien avec les orientations stratégiques, pour répondre aux évolutions des métiers et aux besoins de qualification à court terme. - Accompagner les formateurs internes et les managers dans la création des modules de formation interne engageants. - Piloter l'activité de l'académie de formation Technetics Learning Academy en assurant la qualité et la pertinence des programmes proposés. Relations sociales : - Participer à la préparation des CSE et NAO en garantissant une communication transparente et constructive. - Apporter un soutien aux managers dans la conduite des relations avec leurs équipes pour expliquer et donner du sens aux décisions organisationnelles et stratégiques. - Piloter la mise en place et le suivi juridique des accords conclus en veillant au respect de la législation sociale française. Recrutement : - Accompagner et conseiller les managers dans l'ensemble de leur process de recrutements (CDI, CDD, alternant et stage) de la recherche de candidats à l'intégration. - Conduire le processus de gestion des besoins intérimaires en support des équipes de production, pour adapter les ressources humaines aux besoins d'activité. PROFIL Diplômé(e) d'un Master 2 en Ressources Humaines, vous apportez une expérience solide de plus de 5 ans dans un poste similaire, idéalement au sein d'un environnement industriel international. Vos compétences incluent : Expertise juridique et relations sociales Sens du contact Maîtrise de l'anglais indispensable pour le poste Ce qui fera la différence : Leadership inspirant Capacité à fédérer Agilité et adaptabilité CONDITIONS Nature du contrat : CDI Lieu de travail : Montbrison (Loire, 42) Statut : Cadre fo
Recherche une personne avec de l'expérience pour faire du nettoyage à domicile. ATTENTION nous intervenons que pour faire du nettoyage et personne n'est présent dans les maisons CE N EST PAS DE L AIDE A DOMICILE ! Contrat en CDI de 22h30, voici les horaires : Lundi : 8h00 à 15h30 Mardi : 9h30 à 15h00 mercredi : 0 Jeudi : 8h00 à 15h30 Vendredi : 9h00 à 13h30 Le permis est obligatoire pour aller de maison en maison Tous les sites sont situés à St Just St Rambert ou Andrézieux (1 seul site est à St bonnet les oules mais 4h00 sur place) Recherche personne responsable, autonome, courtois, respectueux des autres et de ses horaires, Personne n'ayant pas de problème de santé !
Vous gérez l'accueil des patients (prise de rendez-vous direct et au téléphone, la gestion du planning des audioprothésistes, donner les premières explications aux patients sur le déroulement d'un appareillage). Vous gérez les dossiers patients du 1er rendez-vous à la vente des appareils. Vous gérez les commandes, la gestion des prêts d'appareils, les devis et facturation aux patients et la télétransmission aux organismes de remboursement (sécurité sociale et mutuelles). Au niveau gestion, vous suivez les règlements et la relance, gérez la caisse et les remises en banque. Vous réceptionnez et enregistrez les factures fournisseurs, les préparations des règlements en fin de mois. Au niveau commercial, vous êtes amené(e) à apporter conseil et vendre des produits d'entretien et accessoires télévision et téléphone pour malentendants. Vous pouvez participer à l'animation commerciale de la surface de vente. Enfin, vous intervenez au niveau de l'assistance technique sur les équipements et les accessoires en audioprothèse - changement de tubes - diagnostic de panne - changement de pièces défectueuses. Vous devez être titulaire d'un Bac et avoir de l'expérience dans l'assistance administrative, le relationnel client et faites preuve d'autonomie, d'une bonne aisance relationnelle.
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise.***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative, vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement, qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
Description du poste : Vos missions principales consisteront à : - ensachage et mise en carton des produits - vérification du bon déroulement de la machine - pesage et contrôle - nettoyage et rangement du poste Possibilité de ports de charges Description du profil : Vous devez être titulaire d'un CAP ou BEP et avoir au moins 6 mois d'expérience en industrie. Vous êtes vigilant(e) aux règles de sécurité Horaires en 2X8 Vous aimez le travail en équipe. Soyez le (la) bienvenue dans une entreprise qui n'attend que vous !
Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) Préparateur de Commandes (F/H)Vos tâches principales consisteront à : - ensachage et mise en carton des produits - vérification du bon déroulement de la machine - pesage et contrôle - nettoyage et rangement du poste Possibilité de ports de charges
Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) Opérateur de Production (F/H).Rattaché(e) à votre chef d'équipe, vos tâches principales consisteront à : - Fabriquer des peintures selon cahier des charges clients à l'aide de formule de production - Peser les matières premières dans contenants appropriés - Assurer autocontrôles sur toutes les étapes de production - Nettoyage et rangement postes
Description du poste : Vos missions au sein du rayon fruits et légumes :***La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * L'accueil client, le conseil et la fidélisation. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez :***Les bons produits, * Le contact client, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Description du profil : Nous vous proposons :***Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Vos missions au sein du rayon fruits et légumes : * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * L'accueil client, le conseil et la fidélisation. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : * Les bons produits, * Le contact client, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Qui sommes-nous ? Chaque jour, nos équipes déploient toutes leurs forces et leurs savoir-faire pour proposer les meilleurs produits dans nos magasins fresh. Nous offrons les produits les plus frais, les plus savoureux et les plus diversifiés au sein de nos univers : fruits et légumes, marée, crèmerie, boucherie, charcuterie, traiteur et volaille. Bons produits, bon sens, bonne ambiance. Rejoignez les passionnés du bon !
Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance. Les missions sont les suivantes : Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service Réalisation de synthèses de dossiers médicaux Facturation et suivi administratif des dossiers Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Modalités de l'alternance : Contrat de 12 ou 18 mois 1 jour par semaine en formation - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Walter Learning est une école qui conçoit, produit et diffuse des formations en ligne. Le pari de notre école, c'est de proposer un nouveau modèle de formation, offrant la flexibilité et la créativité du e-learning, couplées à la rigueur et la justesse attendues par les professionnels. Leur savoir-faire se situe dans l'alliance des sciences de l'éducation, du digital et de l'audiovisuel. Walter Learning c'est : Des formations denses, où chaque mot est pesé, Des forma...
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job dynamique, polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte Sud Est vous proposent un parcours en alternance de 7 mois, qui combine la préparation d'un Titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier. Professionnel de la distribution du courrier, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié. Vous contribuez à améliorer la qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients. Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur. Vous participez à la promotion et à la vente des produits et services de proximité du groupe La Poste. Rattaché(e) à votre Encadrant, vous travaillez en équipe. Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené(e) à travailler à pied, à vélo ou en voiture. Afin d'être éligible à cette formation, vous devez : Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours) Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. Les plus pour cette formation : Qualités relationnelles, recherche de la satisfaction du besoin des clients, rigueur, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation Esprit d'équipe et d'entraide Ponctualité et probité (intégrité, discrétion) Intégrer un centre de formation, Formaposte Sud Est et l'AFPA de Saint-Etienne et obtenir un diplôme reconnu Intégrer une entreprise, La Poste et bénéficier d'une rémunération (entre 830 € et 1 760 € BRUT selon votre âge et votre contrat)
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
Entreprise en pleine croissance, avec une forte dynamique de développement. Pour ce poste, vous aurez la charge de : Assurer le contrôle des pièces aux différentes étapes de production (avant/après sous-traitance, réception matière, contrôle final) suivant les règles internes de prélèvement et les indications de la gamme de fabrication - Sélectionner les équipements adaptés aux contrôles à réaliser, les monter et les régler - Rédiger et archiver les rapports de contrôle associés aux opérations réalisées - Valider, mettre à disposition les enregistrements de contrôle production et fournisseurs - Valider les certificats de conformité - Vérifier l'application des normes qualité - Enregistrer les non-conformités internes et fournisseurs, identifier les pièces détectées non-conformes. Une expérience sur un poste similaire est nécessaire. Réactivité - Habileté manuelle - Adaptabilité - Autonomie - Capacité à contrôler - Capacité à déléguer - Capacité à prendre des décisions - Capacité à travailler en équipe - Capacité à faire preuve de professionnalisme - Fiabilité - Curiosité - Disponibilité - Sens critique - Esprit d'analyse - Logique - Investissement - Méthode - Organisation - Polyvalence - Capacité à prendre des initiatives - Rigueur - Sens des détails - Sens des responsabilités - VigilanceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Manpower Feurs et Montbrison accompagne ses clients et intérimaires depuis de nombreuses années ! Notre équipe souhaite leur apporter fiabilité, confiance, implication, excellence du service et professionnalisme, -C'est pourquoi nous recrutons de nouveaux Talents Ouvrier agroalimentaire H/F qui seront fidélisés par un contrat en CDI-Intérimaire ! En tant que salarié(e) en CDI Intérimaire, vous êtes prioritaires sur les missions chez nos clients sur le bassin d'emploi de Feurs Montbrison et dans ses alentours. Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus. Votre rémunération et vos avantages : -Lorsque vous êtes en mission, vous êtes rémunéré/e sur la base du salaire de référence de l'entreprise dans laquelle vous travaillez (principe d'équité de traitement), avec une garantie minimale du SMIC -Vous êtes accompagné/e par votre Agent qui vous conseille pour optimiser votre parcours professionnel -Vous pouvez planifier vos CP et prévoir vos vacances -Accès aux avantages de notre CE (ticket cinéma à 4, réductions sur vos abonnements sportifs, vacances, aide aux devoirs gratuite pour vos enfants, cours gratuits en ligne) Vos horaires : vous pouvez travaillez en équipes 2X8, 3X8, ou journée selon le poste / l'entreprise de votre mission. Vous êtes polyvalent/e avec une bonne capacité d'adaptation : différentes structures et modes d'organisation selon les entreprises. Nous recherchons des personnes qui font preuve de : -Dextérité, d'habileté (opérations de montage / assemblage) -Dynamisme et de réactivité (cadences, capacité à réagir rapidement en cas de problème) -Rigueur et de vigilance (respect des process industriels et des normes de sécurité / qualité) Votre savoir être, votre engagement, votre envie de représenter Manpower et votre capacité à évoluer feront la différence. Vous souhaitez faire des projets ? Vous pouvez faire partie de l'équipe des Talents CDI-I Manpower ! Vous êtes tenté/e par la stabilité d'un contrat à durée indéterminée ? Adressez-nous votre candidature en postulant à l'annonce ! L'équipe Manpower est impatiente de vous rencontrer ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Bonjour Votre agence de Montbrison recherche un assistant supply chain (H/F) Pour son client qui propose un parc machines performantes et de haute qualité, Spécialisé dans la conception et la production d'écrous freins ainsi que la fabrication d'un large éventail de pièces mécaniques spécifiées. L'Assistant Supply Chain participe à la planification de l'ensemble des besoins, flux physiques de l'usine depuis laréception de la commande client jusqu'à l'expédition des produits finis. Vos principales tâches seront: Estimer et planifier, à court, moyen et long terme, les besoins en production à partir des prévisions de ventes et des stocks existants - Être garant de la fiabilité des données renseignées dans le système - Assurer le respect des délais de fabrication, et de livraison en fonction des commandes et des impératifs de l'entreprise, en pilotant les différents flux entrants et sortants - Participer à la gestion globale des approvisionnements en matières premières / composants et sous-traitance et passer les commandes - Réaliser et assurer le suivi des demandes de prix, et renseigner les informations reçues dans nos bases de données - Sélectionner les fournisseurs en fonction de critères objectifs de qualité, de coût et de délai - Participer à la production dans l'atelier (ordonnancement) et assurer son suivi - Collaborer quotidiennement avec les différentes services (production, méthodes, qualité, magasin, ADV.) et informer de toute dérive (délai, qualité, quantité.) - Echanger avec la finance pour le suivi et la validation des factures ainsi que des contentieux - Créer et/ou mettre à jour les « Ordre de Fabrication » (OFs) sur la base des données commerciales prévisionnelles et fixes - Contribuer à l'amélioration continue du service Supply Chain - Garantir le reporting en lien avec ses tâches - Être backup sur l'ensemble des attributions du service supply (polyvalence) Conditions: Rémunération en fonction de votre expérience La supply chain n'a aucun secret pour vous? Connaissance du secteur aéronautique et de la chaîne de production Connaissance des méthodes et process de supply chain Connaissances des techniques de transport et de leur réglementation Connaissance de l'anglais technique Maitriser les outils bureautiques et l'ERP Savoir optimiser une chaîne logistique Vos qualités relationnelles, votre polyvalence et votre communication sont les atouts majeurs recherchés par mon client. Vous vous reconnnaissez dans les compétences décrites ci-dessus? Postulez! Travaillez avec Manpower c'est bénéficier de nombreux avantages ! -Comité Central d'Entreprise : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... . -Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end... -et d'autres encore...
Le Pole Centre Forez de l'ADAPEI 42 recherche pour SAVS Centre Forez site de Montbrison un/un conseiller(ere) en économie sociale et familiale ou un/une éducateur (trice) spécialisé (e). Le SAVS accompagne, oriente et guide des personnes porteuses de handicap mental à partir de 20 ans, dans une démarche d'autonomie en milieu ordinaire et dans la vie quotidienne. Vos missions principales seront de: - favoriser le développement adapté et personnalisé des capacités d'autonomie, de socialisation et d'intégration des personnes suivies par le service - élaborer et rédiger les projets personnalisés des usagers dont il/elle aura la référence, en cohérence avec le projet de Pole et en collaboration avec les autres intervenants - développer des relations partenariales avec l'environnement extérieur -communiquer et partager les informations indispensables au travail en équipe pluridisciplinaire.
L'agent de proximité a en charge, sous la responsabilité du responsable de proximité (ou de territoire), le nettoyage et l'entretien ainsi que la surveillance d'un ou plusieurs immeubles placés sous sa responsabilité, des différents locaux en dépendant et des allées et/ou des abords extérieurs. Dans le cadre d'une équipe de proximité, il/elle sera également amené à travailler régulièrement sur d'autres groupes que le sien afin d'assurer le remplacement en interne lors d'absence selon une fréquence et un planning adapté. Vos missions * Vous nettoyez et entretenez les parties communes (escaliers, paliers, entrées, ascenseurs, vitres, abords, espaces extérieurs et espaces verts ...) en appliquant les consignes d'utilisation des produits d'entretien et du matériel * Vous gérez les stocks, la commande et la réception des produits livrés * Vous effectuez le service des ordures ménagères (sortir, nettoyer et rentrer les conteneurs ou tout autre dispositif de traitement des ordures ménagères) * Vous veillez à la bonne gestion des déchets et autres ordures ménagères (tri sélectif) * Vous vous présentez aux nouveaux locataires, entretenez des échanges avec les locataires et le public en général * Vous veillez à la maintenance du patrimoine et signalez les problèmes techniques et les dégradations que vous constatez ou tout autre dysfonctionnement (squat, tags, ...) * Vous accueillez et orientez les prestataires et fournisseurs dans l'ensemble des groupes d'habitations sous votre responsabilité De formation CAP/BEP agent de propreté et d'hygiène, agent de prévention ou expérience professionnelle équivalente reconnue, vous faites preuve de rigueur et de discrétion. Fort d'un bon relationnel, vous disposez d'aptitudes à l'écoute et la communication. Déplacements à prévoir
Agent de contrôle qualité F/HSynergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires. Synergie recrute un contrôleur qualité H/F pour un de ses client basé sur le secteur de Montbrison. Entreprise en pleine croissance, avec une forte dynamique de dé ce poste, vous aurez la charge de : Assurer le contrôle des pièces aux différentes étapes de production (avant/après sous-traitance, réception matière, contrôle final) suivant les règles internes de prélèvement et les indications de la gamme de fabrication · Sélectionner les équipements adaptés aux contrôles à réaliser, les monter et les régler · Rédiger et archiver les rapports de contrôle associés aux opérations réalisées · Valider, mettre à disposition les enregistrements de contrôle production et fournisseurs · Valider les certificats de conformité · Vérifier l'application des normes qualité · Enregistrer les non-conformités internes et fournisseurs, identifier les pièces détectées non-conformes. Une expérience sur un poste similaire est nécessaire. Réactivité - Habileté manuelle - Adaptabilité - Autonomie - Capacité à contrôler - Capacité à déléguer - Capacité à prendre des décisions - Capacité à travailler en équipe - Capacité à faire preuve de professionnalisme - Fiabilité - Curiosité - Disponibilité - Sens critique - Esprit d'analyse - Logique - Investissement - Méthode - Organisation - Polyvalence - Capacité à prendre des initiatives - Rigueur - Sens des détails - Sens des responsabilités - VigilanceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d' )Nous attendons avec impatience votre candidatureVeuillez postuler directement via le bouton Postuler de Monster.À propos de nousLe Groupe Synergie, Leader Français en services RH, vous accompagne dans l'évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH.Depuis plus de 50 ans, nous marquons notre différence par notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance et avec lesquels nous développons des relations basées sur la proximité et la performance.Mettons nos énergies en commun.Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 800 agences, 5000 collaborateurs permanents.Le Groupe Synergie offre également des solutions spécialisées, dans une large gamme de secteurs d'activité, à tous ses clients PME/PMI ou grands comptes, secteur public ou privé et dispose de missions dédiées qui accompagnent ses clients en matière de recrutement lié au handicap, à l'insertion professionnelle ou aux seniors.Synergie est classé dans le palmarès 2023 des meilleurs cabinets de recrutements établi par Les Echos et l'Institut Statista, parmi les 75 cabinets jugés les plus performants sur le secteur du travail temporaire.Le Groupe Synergie en chiffres 800 bureaux de recrutement et agences d'emploi 17 pays + de 50 ans d'expertise Lancement de la saison 2024 des salons TAILLE DE LA SOCIÉTÉ à salariés SECTEURRecrutement / Intérim & bureaux de placementSITE WEB
Description du poste : Rattaché(e) à votre chef d'équipe, vos missions principales consisteront à : - Fabriquer des peintures selon cahier des charges clients à l'aide de formule de production - Peser les matières premières dans contenants appropriés - Assurer autocontrôles sur toutes les étapes de production - Nettoyage et rangement postes Description du profil : Vous devez être titulaire d'un CAP ou BEP ou BAC ou BAC+2 et avoir au moins 6 mois d'expérience en industrie. Vous êtes vigilant(e) aux règles de sécurité Horaires en 2X8 ou NUIT - Vous aimez le travail en équipe. Soyez le (la) bienvenue dans une entreprise qui n'attend que vous !
Notre client, basé à MONTBRISON, est un acteur majeur de l'industrie chimique, offrant des solutions innovantes pour répondre aux défis environnementaux et technologiques les plus pressants. Commodités de transport : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Démontrant son engagement social, égalité, inclusion, diversité et son respect environnemental ainsi que ses perspectives d'évolution et ses innovations, cette entreprise place ses valeurs au cœur de ses activités.Prêt(e) à relever le défi en tant que Magasinier cariste (F/H) dans un environnement dynamique ? Vous serez chargé(e) de superviser les opérations logistiques, de gérer le stockage des marchandises et d'assurer le déplacement des produits en toute sécurité. - Superviser la réception, le stockage et l'expédition des marchandises - Utiliser des chariots élévateurs pour le chargement et déchargement des produits en toute sécurité - Effectuer des inventaires réguliers et maintenir les registres à jour Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 13,07 euros/heure Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : - Avantages CSE - Prévoyance santé Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.
Notre client, situé à MONTBRISON, est une entreprise de fabrication et de distribution de produits chimiques pour le secteur industriel. Comment vous rendre sur votre lieu de travail ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. - En vélo, une piste cyclable se situe à proximité des locaux ! Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client encourage le développement individuel tout en prenant soin de ses employés, illustrant leur engagement envers les valeurs humaines. Rejoignez notre équipe pour une carrière épanouissante.Souhaiteriez-vous découvrir les tâches captivantes du poste d'Agent de fabrication (F/H) ? Dans le cadre de cette tâche, vous serez chargé(e) de la préparation, du contrôle et de la manipulation de matières nécessaires à la production. - Vous préparez les peintures en fonction des formules définies - Vous manipulez et gérez les sacs de matière première avec soin - Vous assurez un contrôle régulier de chaque étape de votre formule de production Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 13,07 euros/heure En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Ton agence Temporis de Montbrison recherche pour l'un de ses clients un Magasinier Cariste H/F. Notre client : - PME en pleine expansion - Fortement implanté sur la Plaine du Forez - Souhaite renforcer ses équipes pour répondre à une demande de plus en plus élevée Ta mission : - Réception des marchandises - Gestion des stocks - Préparation des expéditions et chargement des camions - Conduite d'engins de manutention Ton profil : - Tu veux travailler à la journée - Tu as tes CACES 1+3+5 - Tu sais travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie Les plus : 21% à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de mission - Possibilité de réaliser une épargne à hauteur de 5% - Salaire évolutif - Secteur d'activité en pleine essor - Un suivi personnalisé par Marion, Flora et Clara la team Temporis Pour postuler : et/ou On t'attend avec impatience.
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Chez Domino RH, nous n'attendons pas simplement que le futur arrive, nous le créons ! Alors, si vous cherchez une opportunité pour révolutionner la vie des enfants et des adolescents en tant que moniteur éducateur, notre offre pourrait changer votre futur ! Nous recherchons un(e) moniteur(trice) éducateur(trice) H/F pour un poste en CDD intérim dans la ville dynamique de Montbrison. Nous croyons fermement que chaque enfant a le potentiel d'évoluer, d'apprendre et de grandir, c'est pourquoi nous avons besoin de vous pour mettre en musique cette incroyable symphonie d'évolution individuelle. Votre mission innovante (car oui, nous souhaitons sortir des sentiers battus) : - Mise en place de projets d'activités éducatives innovantes, adaptées et stimulantes pour aider les enfants et adolescents à développer leurs compétences sociales, cognitives et émotionnelles. - Encourager l'autonomie de chacun grâce à des approches et des méthodes pédagogiques inventives. - Etre le mentor et la référence, créant des liens forts et sécurisants, grâce à votre capacité d'écoute et à votre empathie. Pour aller de l'avant vers un monde meilleur, voici le profil recherché : Vous êtes en possession d'un diplôme de moniteur éducateur et passionné par votre métier. Vous croyez en la révolution positive de la pédagogie et la possibilité de changer vies. Nous valorisons particulièrement une expérience antérieure sur un poste similaire, mais aussi votre créativité, votre vivacité d'esprit et votre appétence pour la conception de nouveaux outils éducatifs. L'innovation est au coeur de notre approche chez Domino RH, que ce soit dans notre volonté constante d'améliorer les méthodes de gestion des ressources humaines ou dans notre ambition de permettre à chaque personnalité de s'épanouir dans son environnement de travail. Nous nous efforçons d'être à la pointe du progrès et nous aimerions vous inviter à nous rejoindre. Prenez part à notre aventure, soyez acteur du futur de l'éducation et créez demain dès aujourd'hui avec Domino RH. Nous sommes impatients de vous accueillir dans notre équipe.
Rejoignez API PROPRETÉ, une entreprise dynamique en pleine croissance ! Qui sommes - nous ? API PROPRETÉ est une entreprise spécialisée dans le nettoyage et l'entretien des espaces professionnels, basée à Saint-Étienne, avec des clients dans toute la région Rhône-Alpes. Professionnelle et réactive, notre équipe s'engage à offrir des espaces propres et sains pour ses clients. Chez API, nous valorisons le travail d'équipe, la rigueur et le souci du détail pour des résultats impeccables. Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant notre équipe, vous travaillerez directement sur un site client spécialisé dans le Loisirs , dans un cadre où la discrétion, le respect des procédures strictes et la sécurité sont primordiaux. Vous contribuerez à maintenir un environnement propre tout en respectant les protocoles de sécurité et les normes légales en vigueur. Si vous êtes rigoureux, fiable, et passionné par le travail bien fait dans des environnements exigeants, API PROPRETÉ est fait pour vous ! Vos missions : * Nettoyage et entretien des bureaux et locaux * Respect des procédures de sécurité et des normes légales * Gestion des déchets en conformité avec les exigences spécifiques du site * Respect des normes de sécurité et de confidentialité Votre profil : * Expérience requise : Une première expérience dans le domaine de la propreté est souhaitée. * Compétences : Maîtrise des techniques de nettoyage (idéalement), rigueur et ponctualité * Qualités personnelles : Discrétion, autonomie, organisation, et souci du détail * Vous travaillez dans un environnement contraint et sous surveillance vidéo. Ce que nous vous offrons : * Contrat : CDI à pourvoir immédiatement * Horaires : Temps partiel, 12.5 heures par semaine => 06h à 08h30 le samedi et dimanche =>07h (ou 07h30) 09h30; le lundi, jeudi, vendredi. * Lieu de travail : Montbrison, 42600 * Rémunération : À partir de 12,13 €/heure, avec des heures supplémentaires rémunérées * Ambiance : Une équipe API soudée et un environnement de travail sécurisé et le soir vous travaillez en autonomie (vous êtes le seul collaborateur API sur site) * Formation assurée pour l'application stricte des règles de sécurité du site Prêt à nous rejoindre ? Envoyez - nous votre CV dès maintenant et contribuez à la propreté et à la sécurité des sites sensibles avec API PROPRETÉ ! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,13€ par heure Nombre d'heures : 12.5 par semaine Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 02/12/2024
Description du poste : Accompagner Sarah et Louis pour le financement de leur voiture, ouvrir un compte pour la petite Théa qui vient de naître, aider Isabelle à préparer sa retraite ou Valentin à financer ses études . Au quotidien comme dans les moments clés de la vie, vous accompagnez vos clients dans le développement de leurs projets. Concrètement, vous serez amené à : - Accompagner et conseiller vos clients sur leurs opérations bancaires - Proposer des produits et services personnalisés (moyens de paiement, crédit à la consommation, épargne, etc.) - Promouvoir nos outils et services digitaux - Analyser la situation financière de vos clients et les risques liés aux opérations - Travailler en synergie avec des conseillers spécialisés pour des demandes spécifiques (projet immobilier, gestion de patrimoine, activité commerciale, etc.) - Participer au développement commercial de votre agence Description du profil :***Vous avez un bon relationnel, le goût du contact et le sens de l'écoute * Vous débordez d'énergie et d'idées pour apporter la meilleure solution à vos clients et pour développer l'agence * Vous êtes diplômé d'un Bac +2/+3 dans le domaine commercial ou bancaire, avec une première expérience commerciale
Description du poste : Souhaiteriez-vous découvrir les missions captivantes du poste d'Agent de fabrication (F/H) ? Dans le cadre de cette mission, vous serez chargé(e) de la préparation, du contrôle et de la manipulation de matières nécessaires à la production. - Vous préparez les peintures en fonction des formules définies - Vous manipulez et gérez les sacs de matière première avec soin - Vous assurez un contrôle régulier de chaque étape de votre formule de production Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 13,07 euros/heure En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Description du profil : Nous recherchons pour notre client un(e) Agent de fabrication (F/H) organisé(e), rigoureux(se) et capable de s'adapter rapidement. - Préparation des peintures selon des formules spécifiques - Manipulation de sacs de matière première en toute sécurité - Contrôle régulier de toutes les étapes de production - Saisie des données informatiques avec précision Processus de recrutement Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
Description du poste : Prêt(e) à relever le défi en tant que Magasinier cariste (F/H) dans un environnement dynamique ? Vous serez chargé(e) de superviser les opérations logistiques, de gérer le stockage des marchandises et d'assurer le déplacement des produits en toute sécurité. - Superviser la réception, le stockage et l'expédition des marchandises - Utiliser des chariots élévateurs pour le chargement et déchargement des produits en toute sécurité - Effectuer des inventaires réguliers et maintenir les registres à jour Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 13,07 euros/heure Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : - Avantages CSE - Prévoyance santé Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. Description du profil : Vous devez impérativement avoir une expérience de conduite sur les CACES 3 et 5 d'au moins 6 mois sur les derniers mois. Vous vous devez de respecter les règles QHSEE en vigueur dans l'entreprise Vous êtes particulièrement organisé, vous savez faire preuve d'anticipation et de rigueur Vous savez gérer les priorités et votre temps de travail Vous savez utiliser l'outil informatique pour saisir des données Vous êtes titulaire des CACES 3 et 5 (en cours de validité) Vous êtes disponible pour travailler en équipe postée (2x7, et ou en nuit, et ou en journée) Vous souhaitez postuler, contactez nous vite au :***
Description du poste : Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez nous ! Présent depuis 15 ans sur la région Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob, par son bureau annexe de Montbrison, recrute un(e) poseur en isolation thermique H/F pour son client entreprise du BTP sur le secteur de Montbrison dans le cadre d'une mission intérim de 3 mois minimum. Vous travaillerez dans une ambiance plutôt sympathique avec des gens passionnés par leur métier et vos missions seront les suivantes : Vous aurez la charge de poser des isolations thermiques (plaques de polystyrène...) d'effectuer la manutention relative à l'activité et de maîtriser l'ensemble des procédures gérées par le chef de chantier dans le respect des éléments existants. En outre vous appliquez une couche d'isolant en polystyrène, laine de roche ou laine de bois sur des murs extérieurs, puis recouvrez de matériaux de parements. Description du profil : Vous serez formé à cette expertise si vous n'avez jamais travaillé sur un poste similaire. Vous avez idéalement une formation de type CAP/BEP dans les métiers du bâtiment. Vous recherchez un poste dans ce même secteur et appréciez impérativement le travail en extérieur, ces avantages et ces inconvénients. La rigueur, la minutie et le goût du travail en équipe sont des qualités appréciées pour le poste
Description du poste : Entreprise RELAIS-ASSUR est l'Agence RH dédiée aux Agents Généraux et Courtiers d'Assurances. Nous recherchons un Chargé de Clientèle Terrain en Assurance H/F en CDI sur les Cibles Pros, Entreprises et/ou Agriculteurs. C'est qui - une Agence Générale d'Assurance C'est où - secteur de Montbrison (42) - déplacements départementaux (42) C'est quoi - un poste de commercial terrain en assurance pour une clientèle de professionnels et d'entreprises C'est combien - rémunération Fixe entre 27 000 € et 35 000 € bruts par an selon votre profil et votre expérience + Variable attractif Quel(s) avantage(s) - Primes - Véhicule de service Quel environnement - cadre de travail agréable avec une belle agence - ambiance de travail à la fois studieuse, sérieuse et humaine Temps plein - 39H par semaine du lundi au vendredi - 12 jours de RTT par an Poste Vous êtes chargé(e) de développer l'activité de l'Agence par l'apport de nouveaux clients et le développement du portefeuille existant. Au quotidien vous recevez ou allez à la rencontre des prospects afin de leur apporter des solutions globales en IARD, Santé, Prévoyance et Retraite. De la prise de contact en passant par la présentation des devis, jusqu'à la souscription vous suivez vos clients de A à Z. Votre capacité à développer un réseau d'apporteurs vous permet de réussir. Profil Issu(e) d'une formation commerciale et/ou assurantielle, vous justifiez d'une expérience commerciale en Agence Générale ou Cabinet de Courtage d'Assurances d'au moins 3 ans et avez de bonnes connaissances sur les solutions Pros/Entreprises et/ou Agricoles. Vous êtes autonome pour gérer votre agenda de façon efficace et êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vous êtes reconnu(e) pour votre tempérament commercial et votre souci de la qualité du conseil que vous délivrez. RELAIS-ASSUR est l'Agence RH dédiée aux Agents Généraux et Courtiers d'Assurances. Nous accompagnons nos clients dans leurs multiples recrutements et suivons nos candidats dans le temps pour toujours être à l'écoute de leurs souhaits de changements professionnels.
Ton agence Temporis Experts et Cadres Saint-Etienne recherche pour un client spécialisé dans la menuiserie sur Montbrison un assistant administratif H/F en . Tes missions : - Accueil telephonique - facturation - Gerer les SAV - Verification des factures Si tu as une première experience dans l'administratif, ce poste est fait pour toi! Nos + : Un suivi personnalisé par l'équipe Temporis Experts et Cadres. Alors n'hésite pas à nous faire parvenir ta candidature par mail () ou de te présenter à l'agence Temporis 21-23 Rue des Aciéries 42000 St-Etienne ! On t'attend avec impatience !
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 12 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
L'Udaf de la Loire est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant dans le département. Association du secteur médico-social, l'Udaf compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisé. Nous recherchons : Un(e) Référent(e) social(e) à Montbrison en CDI à 100% à pourvoir dès que possible. Le/la référent(e) social(e) est un(e) professionnel(le) chargé(e) d'assurer un accompagnement social et budgétaire auprès des personnes en difficultés pour faire face aux démarches concernant l'insertion, le logement, le budget, la gestion des prestations sociales, . en exerçant des mesures type RSA, ASLL, MASP et/ou, en fonction de l'activité et du secteur géographique. Le/la référent(e) social(e) peut être aussi chargé(e) d'assurer des missions de mandataires judiciaires à la protection des majeurs type sauvegarde de justice, curatelles, tutelles ou dans le champ de la protection de l'enfance type AGBF. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer, par la gestion de leurs ressources, la protection des bénéficiaires et / ou une action éducative en fonction du type de mesure - Assurer, dans la limite de ses délégations, les relations extérieures indispensables pour la bonne réalisation de sa mission auprès des bénéficiaires - Mener des analyses et des études sur les situations qui lui seront confiées - Développer une activité d'expertise et de conseil en matière tutélaire - Développer un travail en partenariat avec les acteurs de terrains dans le suivi des usagers (rédaction des rapports aux juges, participations aux audiences, concertations .) - L'activité doit s'exercer conformément à la démarche qualité de l'association PROFIL DU CANDIDAT RECHERCHÉ : Le poste nécessite les qualités suivantes : réactivité, rigueur, méthode, sens de l'organisation, capacité d'adaptation, travail en équipe. La connaissance de la protection de l'enfance est un plus. DIPLÔMES NÉCESSAIRES : Diplôme d'état d'assistant de service social, Diplôme d'état CESF ou Diplôme d'état d'éducateur spécialisé + CNC MJPM RÉMUNÉRATION : Classification Educateur spécialisé - CCN 66 avec modalité de reprise d'expérience suivant les modalités de la convention collective (à partir de 2100.71€ brut mensuel). Cette offre vous intéresse, merci d'adresser votre CV et une lettre de motivation.
L'Udaf de la Loire est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant dans le département. Association du secteur médico-social, l'Udaf compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisé. Nous recherchons : Un(e) Référent(e) social(e) à Montbrison en CDD à 80% à pourvoir fin Mars 2025 jusqu'à fin Décembre 2025. Le/la référent(e) social(e) est un(e) professionnel(le) chargé(e) d'assurer un accompagnement social et budgétaire auprès des personnes en difficultés pour faire face aux démarches concernant l'insertion, le logement, le budget, la gestion des prestations sociales, . en exerçant des mesures type RSA, ASLL, MASP et/ou, en fonction de l'activité et du secteur géographique. Le/la référent(e) social(e) peut être aussi chargé(e) d'assurer des missions de mandataires judiciaires à la protection des majeurs type sauvegarde de justice, curatelles, tutelles ou dans le champ de la protection de l'enfance type AGBF. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer, par la gestion de leurs ressources, la protection des bénéficiaires et / ou une action éducative en fonction du type de mesure - Assurer, dans la limite de ses délégations, les relations extérieures indispensables pour la bonne réalisation de sa mission auprès des bénéficiaires - Mener des analyses et des études sur les situations qui lui seront confiées - Développer une activité d'expertise et de conseil en matière tutélaire - Développer un travail en partenariat avec les acteurs de terrains dans le suivi des usagers (rédaction des rapports aux juges, participations aux audiences, concertations .) - L'activité doit s'exercer conformément à la démarche qualité de l'association PROFIL DU CANDIDAT RECHERCHÉ : Le poste nécessite les qualités suivantes : réactivité, rigueur, méthode, sens de l'organisation, capacité d'adaptation, travail en équipe. La connaissance de la protection de l'enfance est un plus. DIPLÔMES NÉCESSAIRES : Diplôme d'état d'assistant de service social, Diplôme d'état CESF ou Diplôme d'état d'éducateur spécialisé + CNC MJPM RÉMUNÉRATION : Classification Educateur spécialisé - CCN 66 avec modalité de reprise d'expérience suivant les modalités de la convention collective (à partir de 1680€ brut mensuel). Cette offre vous intéresse, merci d'adresser votre CV et une lettre de motivation.
Synergie recrute un opérateur régleur H/F pour un de ses client basé sur le secteur de Montbrison. Entreprise en pleine croissance, avec une forte dynamique de développement. Dans le respect strict des normes QHSE en vigueur, vous principales tâches seront : - Assurer et maitriser la lecture des plans techniques. - Sélectionner le programme pour usiner la pièce suivant les documents de production et/ou effectuer les réglages adéquats. - Effectuer les opérations de contrôle en cours de fabrication pour vérifier la conformité des pièces. - Collaborer avec les différents services de l'entreprise. Cette liste de tâches n'est pas exhaustive, d'autres missions vous seront confiées. Vous savez lire des plans, des dessins industriels, ... Vous êtes rigoureux, réactif avec un bon esprit d'équipe. N'hésitez pas à nous envoyer votre CV !! Nous recherchons des personnes de préférence avec un profil "mécanique". Vous avez idéalement une expérience dans le réglage, et/ou la commande numérique. Horaire 2*8. Taux horaire : 12EUR - 12EUR50. Adaptabilité - Autonomie - Capacité à contrôler - Fiabilité - Méthode. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants... )
L'Udaf de la Loire est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant dans le département. Association du secteur médico-social, l'Udaf compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisé. Nous recherchons : Un(e) Référent(e) social(e) à Montbrison en CDD à 100% jusqu'au 30 Juin 2025 à pourvoir dès que possible. Le/la référent(e) social(e) est un(e) professionnel(le) chargé(e) d'assurer un accompagnement social et budgétaire auprès des personnes en difficultés pour faire face aux démarches concernant l'insertion, le logement, le budget, la gestion des prestations sociales, . en exerçant des mesures type RSA, ASLL, MASP et/ou, en fonction de l'activité et du secteur géographique. Le/la référent(e) social(e) peut être aussi chargé(e) d'assurer des missions de mandataires judiciaires à la protection des majeurs type sauvegarde de justice, curatelles, tutelles ou dans le champ de la protection de l'enfance type AGBF. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer, par la gestion de leurs ressources, la protection des bénéficiaires et / ou une action éducative en fonction du type de mesure - Assurer, dans la limite de ses délégations, les relations extérieures indispensables pour la bonne réalisation de sa mission auprès des bénéficiaires - Mener des analyses et des études sur les situations qui lui seront confiées - Développer une activité d'expertise et de conseil en matière tutélaire - Développer un travail en partenariat avec les acteurs de terrains dans le suivi des usagers (rédaction des rapports aux juges, participations aux audiences, concertations .) - L'activité doit s'exercer conformément à la démarche qualité de l'association PROFIL DU CANDIDAT RECHERCHÉ : Le poste nécessite les qualités suivantes : réactivité, rigueur, méthode, sens de l'organisation, capacité d'adaptation, travail en équipe. La connaissance de la protection de l'enfance est un plus. DIPLÔMES NÉCESSAIRES : Diplôme d'état d'assistant de service social, Diplôme d'état CESF ou Diplôme d'état d'éducateur spécialisé + CNC MJPM RÉMUNÉRATION : Classification Educateur spécialisé - CCN 66 avec modalité de reprise d'expérience suivant les modalités de la convention collective (à partir de 2100.71€ brut mensuel). Cette offre vous intéresse, merci d'adresser votre CV et une lettre de motivation.
Définition du poste - Missions Au sein de la DSI, le responsable de l'infrastructures informatique a pour rôle de gérer les différents projets techniques qui lui sont confiés, d'être le réfèrent du support des utilisateurs en lien avec les techniciens informatique, les chefs de projet et les experts métiers. Il doit garantir la sécurité, l'évolution et l'amélioration des systèmes déjà en place. Il assure la bonne gestion de l'équipe technique en charge du support des utilisateurs et l'exploitation de l'infrastructure informatique, Il est le réfèrent et l'expert technique pour son équipe et son hiérarchie. Activités principales - Management de l'équipe technique et support des utilisateurs - Gestion des projets - Gestion des fournisseurs en lien avec son domaine - Gestion des contrats de maintenance en lien avec son domaine - Urbanisation de l'architecture technique SI du CHF (poste de travail, système, réseau, téléphonie, vidéoprotection, applications et sécurité) - Organisation du Support aux utilisateurs pour les questions spécifiques à l'architecture du SI - Animation des groupes de travail et des réunions - Rédaction, mise à disposition et mise à jour de la documentation utilisateurs et des procédures d'exploitation niveau 1, 2 et 3 - Recueil des remarques et évolutions, - Assurer une relation efficace tant avec les utilisateurs sur les besoins qu'avec les fournisseurs. - Élaboration des procédures dégradées - Garant de la mise en œuvre du SDSI CHF - Administration de tous les composant du SI du CHF en lien avec son équipe - Gestion des équipements d'infrastructure système (baies de stockage, NAS, switches SAN) en lien avec son équipe technique - Gestion des projets de déploiement d'applications, d'infrastructure ou de mise à jour de l'existant - Traitement des incidents et demandes de service au sein de l'outil GLPI - Administration et gestion de la sécurité du SI en lien avec le responsable sécurité RSSI GHT - Gestion et suivi des projets réseau en lien avec l'administrateur réseau du CHF - Gestion et administration de la téléphonie en lien avec l'administrateur téléphonie du CHF et le prestataire en place - Participer à l'administration, , gestion et suivi quotidien de l'infra Réseau et Parefeu, et Wifi - Assurer un niveau de sécurité élevé pour le SIH - Recueil et qualification des demandes et besoins de maintenance correctrice, évolutive et/ou préventive de l'infrastructure SI. - Rédaction des cahiers des charges portant sur des projets techniques. - Rédaction des spécifications techniques sur les projets fonctionnels notamment sur la sécurité et les prérequis d'intégration au système d'information. - Gestion de l'exécution des marchés de prestation technique : lancement, suivi et contrôle des prestations SI. Réalisation de la recette fonctionnelle et traitement des anomalies - Reporting au RSIO des actions de Pilotage, de maintenance correctrice, évolutive et/ou préventive du SI, ainsi que des évolutions imposées par les éditeurs pour arbitrage, priorisation et planification. - Sécurisation des accès techniques au système d'information : réseau, bases de données, systèmes. - Gestion des demandes utilisateurs : Instruction des dossiers d'intervention, assistance aux utilisateurs sur l'utilisation des environnements de poste de travail. - Gestion de la documentation : Production de documentation, validation technique de documentation, réception de documentation externe, diffusion de documentation. - Continuité de services : Maintien des compétences dans le domaine des postes de travail, plan de secours. - Définition et gestion des infrastructures serveurs, système, réseaux et télécoms Définition de leur architecture avec le RSIO - Établissement / actualisation et mise en œuvre de procédures, protocoles, consignes relatives à l'infrastructure informatique -...
URGENT !! Nous recherchons pour un de nos clients spécialisés en énergie renouvelable, un intervenant pour promouvoir des pompes à chaleur : GSB MONTBRISON LE 23 NOVEMBRE Profil : personne ayant un bon relationnel avec les clients
Chef de projet conception et développement cartes électroniques - F/H CDI - Loire (42) Notre client est une société spécialisée dans la conception et la commercialisation d'instruments dédiés à l'inspection visuelle des zones de petits diamètres ou solutions CND. Existant depuis 50 ans, elle se distingue par son expertise avérée sur le marché du contrôle visuel non destructif. VOS MISSIONS Dans le cadre du développement de l'équipe et des projets, vous serez responsable de l'étude, la conception et la réalisation des dispositifs électroniques des produits de l'entreprise et de ses clients. Vous contribuerez également à l'assemblage, au câblage et aux tests des cartes et faisceaux de câbles de l'atelier. - Développement o Reprendre la maitrise des cartes existantes et leurs programmes o Assurer le maintien et l'évolution des cartes existantes, schéma et programme o Relire les plans et vérifier les routages o Vérifier la compatibilité électromagnétique, CEM o Effectuer les test initiaux et finaux de mise en route o Assurer la veille technologique et proposer des améliorations et développements - Mise en route : prototype et série o Mettre en cartes électroniques : programmation et tests o Participer à l'intégration système et à la recette d'ensembles électroniques, mécaniques, optroniques - Service / Fabrication o Définir les besoins techniques des clients et rédiger les cahiers des charges pour la sous-traitance o Gérer les non-conformités fournisseur et participer aux dépannages des cartes électroniques VOS ATOUTS - Bac +3 / +5 en électronique, génie électrique, informatique : BTS CIEL, CIM, CRSA, licence 3EA . - Expérience significative dans le domaine de la conception et du développement de cartes électroniques - Connaissances requises : o Programmation microcontrôleurs C et programmation Python, C#... o Savoir concevoir des circuits analogiques et numériques o Savoir élaborer des schémas et cartes multicouches avec des logiciels CAO standards o Savoir programmer des microcontrôleurs o Notions de bases électrotechnique et compatibilité électromagnétique - Appétence pour la Photonique / Informatique / Mécanique - Connaissance des signaux vidéos et protocole VISCA : idéal - Esprit d'équipe développé - Anglais professionnel Envoyez rapidement votre candidature sous la référence suivante IE040324-031 : https://www.acavi.fr/offres-emploi/job/IE040324-031-ACA/chef-de-projet-conception-et-developpement-cartes-electroniques-fh-42
Dans le cadre d'une suppléance en établissement scolaire, le Rectorat de Lyon recrute un(e) secrétaire d'intendance avec une prise de poste rapide. Sous la responsabilité du chef d'établissement, vous assurerez le secrétariat et contribuerez au bon déroulement des activités de l'établissement. Activités principales : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des interlocuteurs internes et externes - Gestion des dépenses (mandatement sur le logiciel GFC) et des encaissements - Gestion et vente des repas aux élèves et aux commensaux - Classement et archivage de documents - Gérer la réception, la diffusion et le traitement des courriels - Gérer le ou les agendas et contrôler les échéances - Assurer le soutien logistique de l'activité du service
L'agence d'emploi Forez Recrutement à Boën-sur-Lignon recherche pour l'un de ses client un Dessinateur Projeteur H/F. Vous collaborerez au sein d'une entité reconnue, à taille humaine (environ 25 salariés), avec un savoir-faire bien spécifique dans le domaine de la métallerie. Vous travaillerez en collaboration étroite avec les chargés d'affaires, le dirigeant de l'entreprise, l'atelier de fabrication et son responsable, et enfin le responsable achat. Vous aurez en charge la réalisation des plans d'exécution (chargés d'affaires) et de fabrication (atelier de fabrication), mais également des plans de pose et des DOE. Vous concevrez vos travaux sur des logiciels de GPAO. Vous devrez être en mesure de respecter les délais qui vous seront assignés pour l'exécution de vos réalisations. Vous serez aussi attendu sur votre créativité à concevoir de nouveaux systèmes en fonction des projets de l'entreprise, et cela dans l'idée de démontrer aux clients le savoir-faire artisanal, basé sur le principe du sur-mesure, de votre entreprise. Vous faites preuve d'initiatives et d'autonomie, et travaillez de façon méthodique et rigoureuse. Votre savoir être sera tout autant pris en considération que votre savoir-faire. Merci de nous contacter par téléphone au 04 51 26 15 90 ou par mail à contact@forezrecrutement.fr. Merci
Description du poste En tant que cogérant(e) d'agence commerciale, vous avez la responsabilité, en binôme, d'une agence qui vous est livrée clé en main avec tout le matériel et les processus nécessaires au succès de vos affaires. Vous assurez le bon fonctionnement du centre de profits dans le cadre des réglementations du secteur et des procédures de l'entreprise auxquelles vous serez formé(e) à votre arrivée et tout au long de votre carrière. Vous développez l'activité commerciale de négoce de métaux précieux au quotidien, prospectez, créez des liens dans le réseau local afin de générer des affaires pérennes et rentables. Bien qu'autonomes, vous bénéficierez de l'accompagnement d'un groupe solide et leader du marché. Pour vous permettre de réussir le challenge de l'ouverture de cette agence à potentiel, la cogérance est un dispositif non négligeable. La pérennisation de l'activité reposera sur un travail d'équipe constructif. Les modalités du poste Contrat : Contrat de cogérance de succursale en répartition 50/50% Modalités d'ouverture : Selon les us et coutumes de la zone de chalandise Rémunération : Rémunération variable non plafonnée, incluant un minimum garanti. Avantages : Agence fournie clé en main avec prise en charge de tous les frais de fonctionnement Soutien des services supports pour faciliter votre activité au quotidien (informatique, comptabilité, communication, ressources humaines, travaux .) Hotline disponible à tout moment Formation continue à hauteur de 25 jours par an (expertise métaux, commercial, relationnel, finances.) Commissionnement : 16% de la Marge Brute Réelle dégagée sur l'agence, à raison de 50% pour chaque cogérant, sans plafonnement*, avec un minimum garanti à hauteur de 1925 euros bruts par cogérant en cas de non atteinte d'un commissionnement à cette hauteur. Profil recherché Vous avez une vision entrepreneuriale ? Le goût du challenge ? Ce poste est fait pour vous ! Fort(e) d'une expérience commerciale réussie, d'un sens du relationnel imbattable, autonome, rigoureux/se, avec le sens des responsabilités, vous êtes bienvenu(e) chez OR EN CASH ! Une bonne connaissance et implication locale serait un plus pour faire rayonner l'agence que vous intégrerez en cogérance avec le/la gérant(e) actuel(le). Nous vous proposons d'intégrer une entreprise où votre rémunération est directement liée à la rentabilité de votre agence et donc de votre travail, sans limites car les commissions ne sont pas plafonnées ! En résumé, c'est un poste d'intrapreneur. 5 ans d'expériences dans le domaine commercial réussie ou Bac+2 vente serait un plus.
L'entreprise Or en Cash compte plus de 110 agences à travers la France et est le N°1 français de l'achat des métaux précieux et aspire à le devenir en vente d'Or d'investissement. La proximité, la confiance, la confidentialité, la sécurité et la transparence auprès de ses clients sont les cinq piliers faisant d'Or en Cash le leader du domaine. Le Groupe, en forte croissance depuis sa création en 2009, compte aujourd'hui plus de 170 collaborateurs.
Vos missions : - la préparation et la pose, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur de toutes fermetures destinées à préserver des intempéries et à assurer la protection des constructions, - la prise en charge de l'entretien, la réparation ou le remplacement des éléments posés ainsi que leur système de fermeture, - la manipulation fréquente de charges lourdes et imposantes, - le respect des règles de sécurité (port de chaussures de protection, de casque...). Vous possédez idéalement une formation dans ce domaine ou au minimum une première expérience dans la pose de menuiseries.
Notre agence Lynx RH Saint-Étienne est à vos côtés dans votre recherche d'emploi, que ce soit en intérim, CDD ou CDI. Notre priorité est de comprendre vos aspirations et vos attentes afin de vous proposer un poste qui vous correspond parfaitement. Nous recherchons actuellement un Technicien Méthodes H/F pour un de nos clients spécialisé en mécanique générale. Si vous êtes intéressé ou souhaitez en savoir plus, n'hésitez pas à nous contacter ! Vos missions: Analyse des Processus : Évaluer et analyser les méthodes de production existantes pour identifier les opportunités d'amélioration. Optimisation des Méthodes : Proposer et mettre en place des solutions pour optimiser la productivité, la qualité et la sécurité des processus. Documentation Technique : Rédiger et mettre à jour les procédures, les modes opératoires et les documents techniques. Support Technique : Assister les équipes de production en apportant un soutien technique et en résolvant les problèmes rencontrés. Formation : Former le personnel sur les nouvelles méthodes et processus pour assurer une bonne compréhension et une mise en oeuvre efficace. Collaboration Interne : Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production, qualité, maintenance et R&D pour garantir une cohésion dans les projets. Suivi de Performance : Mettre en place des indicateurs de performance et effectuer un suivi régulier pour évaluer l'efficacité des méthodes appliquées. Veille Technologique : Se tenir informé des nouvelles technologies et des tendances du secteur pour intégrer des innovations dans les processus. Votre profil: De formation Bac+ 3 , vous possédez une expérience en alternance. Vous connaissez top solid et solidworks. - 39h par semaine - Anglais technique
L'Etablissement d'Accueil Médicalisé Les Iris est à la recherche de 2 Educateurs Spécialisés en CDI à temps complet Vos missions : L'éducateur spécialisé participe à la mise en place d'un cadre de vie structurant et sécurisant. Il instaure une relation éducative auprès des usagers de l'EAM dans le cadre de la stratégie d'établissement. Il contribue au processus de socialisation et accompagne les personnes dans leur développement personnel ; Au sein de l'équipe, il impulse une dynamique et une réflexion de par son expertise éducative. Il soutient l'élaboration des projets d'accompagnement personnalisé ; Il travaille en équipe pluridisciplinaire et fait preuve d'une communication professionnelle ; Il participe à la dynamique institutionnelle, et s'inscrit dans des partenariats et dans le travail en réseau ; Intégré(e) à une équipe investie et pluridisciplinaire, avec un taux d'encadrement permettant un accompagnement individualisé, il aura pour mission le suivi et la prise en soin des résidents. Pour se faire, il sera capable de : - Réaliser et accompagner les résidents sur les soins d'hygiène et sur les gestes de la vie quotidienne, tout en préservant leur autonomie - Participer à la désinfection des points de contact et du lieu de vie Profil recherché : Titulaire du diplôme d'état d'Educateur Spécialisé, vous disposez de préférence d'une première expérience dans le secteur du handicap. Vous faites preuve d'adaptabilité et de pédagogie avec les personnes accueillies, vous savez travailler en équipe et êtes force de proposition. Vous souhaitez vous investir dans une mission qui a du sens. Rejoignez l'ADAPEI de la Loire ! Les postes sont à pourvoir dès que possible Horaires de travail : Internat (matin et soir + 1 week-end sur 2) avec organisation du travail permettant des périodes de repos Rémunération selon CCN 66 + mutuelle + CET au bout d'un an + avantages CSE + Prime SEGUR 2 Merci d'adresser vos candidatures à Gennaro CARDILLO (Directeur adjoint) à gennaro.cardillo@adapei42.fr
L'ADAPEI de la Loire accueille et accompagne depuis plus de 60 ans des enfants et adultes en situation de handicap. Elle rayonne sur le département à travers ses 60 établissements et ses 1500 professionnels. Situé à Montbrison, l'EAM Les Iris, accueille dans un parc verdoyant, 32 adultes porteurs de déficience intellectuelle sévère à profonde avec des troubles du comportement associées, mais également des personnes porteuses de paralysie cérébrale.
L'Udaf de la Loire est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant dans le département. Association du secteur médico-social, l'Udaf compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisé. Nous recherchons : Un(e) Mandataire judiciaire à la protection des majeurs à Montbrison en CDD à 100% de 3 semaines à pourvoir dès que possible. Le/la référent(e) social(e) est un(e) professionnel(le) chargé(e) d'assurer un accompagnement social et budgétaire auprès des personnes en difficultés pour faire face aux démarches concernant l'insertion, le logement, le budget, la gestion des prestations sociales, . en exerçant des mesures type RSA, ASLL, MASP et/ou, en fonction de l'activité et du secteur géographique. Le/la référent(e) social(e) peut être aussi chargé(e) d'assurer des missions de mandataires judiciaires à la protection des majeurs type sauvegarde de justice, curatelles, tutelles ou dans le champ de la protection de l'enfance type AGBF. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer, par la gestion de leurs ressources, la protection des bénéficiaires et / ou une action éducative en fonction du type de mesure - Assurer, dans la limite de ses délégations, les relations extérieures indispensables pour la bonne réalisation de sa mission auprès des bénéficiaires - Mener des analyses et des études sur les situations qui lui seront confiées - Développer une activité d'expertise et de conseil en matière tutélaire - Développer un travail en partenariat avec les acteurs de terrains dans le suivi des usagers (rédaction des rapports aux juges, participations aux audiences, concertations .) - L'activité doit s'exercer conformément à la démarche qualité de l'association PROFIL DU CANDIDAT RECHERCHÉ : Le poste nécessite les qualités suivantes : réactivité, rigueur, méthode, sens de l'organisation, capacité d'adaptation, travail en équipe. La connaissance de la protection de l'enfance est un plus. DIPLÔMES NÉCESSAIRES : Diplôme d'état d'assistant de service social, Diplôme d'état CESF ou Diplôme d'état d'éducateur spécialisé + CNC MJPM RÉMUNÉRATION : Classification Educateur spécialisé - CCN 66 avec modalité de reprise d'expérience suivant les modalités de la convention collective (à partir de 2100.71€ brut mensuel). Cette offre vous intéresse, merci d'adresser votre CV et une lettre de motivation en format PDF
Description du poste : Sur ce poste, vous aurez une partie d'encadrement du personnel, nottamment le suivi terrain (humain et matériel). Ainsi qu'une partie administrative. Poste uniquement de l'après midi, début à 11h. Du lundi au vendredi. Salaire fixe + 13ieme mois + Ticket restaurant. Description du profil : Autonomie - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à gérer les conflits - Maîtrise de soi - Capacité à motiver - Organisation - Sens des responsabilités - Aisance relationnelle
Description du poste : Pour ce poste, vous aurez la charge de : Assurer le contrôle des pièces aux différentes étapes de production (avant/après sous-traitance, réception matière, contrôle final) suivant les règles internes de prélèvement et les indications de la gamme de fabrication · Sélectionner les équipements adaptés aux contrôles à réaliser, les monter et les régler · Rédiger et archiver les rapports de contrôle associés aux opérations réalisées · Valider, mettre à disposition les enregistrements de contrôle production et fournisseurs · Valider les certificats de conformité · Vérifier l'application des normes qualité · Enregistrer les non-conformités internes et fournisseurs, identifier les pièces détectées non-conformes. Une expérience sur un poste similaire est nécessaire. Description du profil : Réactivité - Habileté manuelle - Adaptabilité - Autonomie - Capacité à contrôler - Capacité à déléguer - Capacité à prendre des décisions - Capacité à travailler en équipe - Capacité à faire preuve de professionnalisme - Fiabilité - Curiosité - Disponibilité - Sens critique - Esprit d'analyse - Logique - Investissement - Méthode - Organisation - Polyvalence - Capacité à prendre des initiatives - Rigueur - Sens des détails - Sens des responsabilités - Vigilance
Nous recherchons pour le compte de notre client situé dans La Loire ( 42), un médecin réanimateur pour effectuer des gardes de 24h.Dates d'interventions: Gardes de 24h 16/11/2024 11/12/2024 26/12/2024 Service de réanimation adulte - 8 lits. Le médecin de réanimation ne fait pas d'anesthésie au bloc opératoire. Médecin seul en réanimation sur les périodes de garde (nuits, weekends et fériés), et un anesthésiste est également présent dans l'établissement. Réanimation médicale 80% et chirurgicale (digestif) 20%. Ventilation Mécanique, Epuration Extra Rénale. Pas de neurochirurgie, Pas de coronaropathies. En garde, le médecin réanimateur peut être amené à aider l'anesthésiste pour les césariennes en urgence Salaire brut: 1410€ /24H Avec la prise en charge de vos frais de transport et la mise à disposition d'un logement .
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Rejoignez Notre Réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous avez l'ambition de créer ou développer votre entreprise, mais l'idée de le faire seul / seule vous semble intimidante ? Rejoignez le 1er réseau de délégués à la protection des données externalisé H/F pour les TPE/PME, associations et collectivités en intégrant Le réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous êtes délégué / déléguée à la protection des données, juriste, DSI, RSSI, ou autre profession ayant un attrait pour la protection des données ? Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul / seule ? Notre réseau de franchise va vous y aider ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Nous recherchons : Des créateurs d'entreprise ou indépendants, motivés. Des salariés prêts pour l'aventure entrepreneuriale. Des professionnels désireux de devenir leur propre patron. Pourquoi choisir notre franchise ? Un Modèle d'Affaires Éprouvé : Évitez les pièges du démarrage d'entreprise grâce à notre modèle de franchise testé et approuvé. Formation et Support Complet : Profitez de nos programmes de formation approfondis et de notre assistance continue pour toutes les facettes de votre entreprise. Outils et Systèmes Innovants : Utilisez nos ressources et notre technologie de pointe pour gérer efficacement vos missions. Communauté et Réseau : Intégrez une communauté d'entrepreneurs ayant un esprit de partage et d'entraide pour accélérer votre réussite. Croissance et Développement Personnel : Avec notre franchise, grandissez non seulement en tant qu'entreprise, mais aussi en compétence et confiance, en obtenant notamment la certification DPO. Votre Mission en tant que Franchisé : Diriger et développer votre entreprise en suivant nos standards. Offrir des services de qualité. Cultiver des relations clientèles fortes et fidèles. Participer à la croissance et à l'innovation de notre réseau. Ce que nous attendons de vous : Passion pour l'entrepreneuriat et volonté de réussir, Vous aurez un statut d'indépendant, Une expérience entre 3 & 5 ans dans le RGPD, Avoir suivi le MOOC de la CNIL , Engagement à suivre une formation et à appliquer les meilleures pratiques, Esprit d'équipe et collaboration pour contribuer à votre succès et celui de la franchise, Prêt à Construire Votre Avenir ? Si vous êtes prêt / prête à saisir cette chance de bâtir une entreprise avec le support d'un réseau éprouvé, nous aimerions vous rencontrer. Contactez-nous, dès aujourd'hui, pour en savoir plus sur cette opportunité !
AGENCE RGPD
Ton agence Temporis Montbrison recherche pour l'un de ces client un débiteur,H/F Notre client : - PME en pleine expansion - Fortement implanté sur la Plaine du Forez - Souhaite renforcer ses équipes pour répondre à une demande de plus en plus élevée Ta mission : - Tu es à l'aise avec le matériel de découpe du métal - Tu sais alimenter des tubes et profilés selon l'épaisseur requise Ton profil : - Tu as ton CACES pont roulants, le CACES 3 est un plus - Tu es minutieux - Tu es polyvalent( e ) - Tu es autonome Les plus : - 21% à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de mission - Possibilité de réaliser une épargne à hauteur de 5%- - Salaire évolutif - Secteur d'activité en pleine essor - Un suivi personnalisé par Marion, Flora et Clara, la team Temporis ! Pour postuler : et/ou On t'attend avec impatience
Choisir la Caisse d'Epargne Loire Drôme Ardèche (CELDA), c'est : * Un groupe favorisant la culture digitale et collaborative. * Penser global, agir local ! La CELDA soutient le développement de son territoire grâce à son modèle coopératif et à ses nombreuses actions solidaires en faveur des associations et des entreprises de son territoire et de son environnement. * Nos valeurs humaines, l'union fait notre force. Entreprise à taille humaine, travaillez au côté de nos 1200 collaborateurs dans une ambiance authentique avec un fort esprit d'équipe. Alors, prêt(e) à partager notre aventure ? #Fier.e.s modèle coopératif #Fier.e.s valeurs humaines #Fier.e.s réussite commerciale #Fier.e.s métiers #Fier.e.s notoriétéPoste et missions Être utile à tous ! Lieu d'affectation : Montbrison (42) En tant que Chargé d'affaires Gestion Privée vous jouez un rôle clé dans les projets de vie de vos clients, et votre quotidien consistera à: * Assurer la relation commerciale d'un portefeuille de clientèle de type haut de gamme et contribuer au développement de l'activité de la gestion privée sur le secteur confié avec des déplacements quotidiens. * Accompagner vos clients en relation unique, sur leurs besoins quotidiens en banque et assurances, mais également sur des thématiques très variées : juridiques, fiscales, investissements financiers, immobilier...et commercialiser, en synergie avec les agences, nos filiales et partenaires, des solutions d'optimisation du patrimoine de vos clients. * Proposer en fonction des résultats obtenus des solutions d'optimisation des avoirs (restructurations, réallocations, arbitrages...) * Travailler en étroite collaboration avec un réseau d'agences partenaires et contribuer à l'amélioration de la qualité de service et à la satisfaction clients. Ce que nous allons aimer chez vous ? * Vous êtes diplômé(e) d'un BAC+5 (idéalement DES en gestion patrimoniale) ou niveau équivalent acquis par une expérience reconnue (3 ans minimum) auprès d'une clientèle patrimoniale dans le secteur de la Banque. * Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à argumenter et à convaincre en utilisant un vocabulaire simple pour expliquer des solutions qui peuvent être complexes. * Vous aimez travailler en équipe, relever les défis et avez le sens du résultat * Vous êtes parfaitement à l'aise avec les outils digitaux et avez un esprit de synthèse. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors rejoignez les équipes de Lucas TISSOT ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Chez Domino RH, notre mission est de mettre en relation les talents avec les opportunités. Si vous êtes un Accompagnant Educatif et Social ou un Aide Médico Psychologique, prêt à vous engager dans une mission CDD intérim sur la région de Montbrison, alors ce poste est fait pour vous ! Rejoignez une équipe solidaire et dévouée, travaillant ensemble pour faire la différence. Missions : En tant qu'Accompagnant Educatif et Social ou comme aide Médico Psychologique, vous aurez plusieurs responsabilités clés : - Assurer le bien-être, le confort et l'autonomie des résidents - Participer à l'élaboration et au suivi du projet individualisé - Contribuer à la vie sociale en organisant et animant des activités récréatives - Fournir un soutien émotionnel et psychologique aux résidents, tout en respectant leurs souhaits et leur dignité - Assurer une communication efficace avec l'équipe pluridisciplinaire. Munis de votre diplôme d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES) ou d'Aide Médico Psychologique (DEAMP), vous tablerez sur vos compétences relationnelles, votre sens de l'écoute, votre patience et votre adaptabilité pour relever les défis du quotidien. Chez Domino RH, non seulement nous valorisons vos compétences, mais également qui vous êtes : votre dynamisme, votre créativité, votre humanité et votre esprit d'équipe. En nous rejoignant, vous intégrez un groupe qui chérit les Richesses Humaines, qui accompagne ses collaborateurs dans leur parcours de vie professionnelle avec engagement et enthousiasme depuis maintenant 24 ans. Allez, sautez le pas et embarquez dans cette nouvelle aventure professionnelle ! Nous avons hâte de vous accueillir au sein de la grande famille Domino RH.
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Vous cherchez à réveiller le super éducateur spécialisé qui sommeille en vous ? Vous êtes un explorateur de solutions, un inventeur de sourires et un bâtisseur d'avenirs prometteurs ? Alors, continuez à Domino RH met en exergue une opportunité de révéler votre superpuissance à Montbrison ! Nous recherchons un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) H/F pour un poste temporaire à vocations artistiques, pédagogiques et empathiques. Vos missions (si vous les acceptez) seront de : - Accompagner les personnes, prioritairement les enfants et adolescents, confrontées à des difficultés d'intégration sociale en stimulant leurs compétences et leur autonomie. - Elaborer des activités éducatives propices à l'éveil, l'épanouissement et la réalisation de soi. - Faire preuve de créativité, de patience et de compréhension pour faire face aux situations complexes tout en apportant des réponses appropriées. Profil recherché (parce oui, nous sommes selectifs!) : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'éducateur spécialisé, et même si la cape et le masque ne sont pas obligatoires, votre sensibilité aux problèmes sociaux, votre empathie naturelle et la volonté farouche d'aider les autres seront grandement appréciées. L'expérience sur un poste similaire est bien entendu un plus. Chez Domino RH, votre différence compte autant que votre expertise. Depuis 24 ans, nous croyons au super pouvoir de la diversité et de l'inclusion. Nous considérons chaque talent comme une ressource précieuse et nous nous engageons à vous accompagner au mieux dans votre parcours professionnel. Faites partie de notre ligue de super-héros de l'éducation et rejoignez-nous pour transformer le monde un sourire à la fois. Cher(e) super-éducateur(trice) spécialisé(e), votre mission commence ici.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Nous recherchons pour le compte de notre client situé dans La Loire ( 42), un médecin réanimateur pour effectuer des gardes de 24h. Dates d'interventions: Gardes de 24h 16 11 2024 11 12 2024 26 12 2024 Service de réanimation adulte -8 lits. Le médecin de réanimation ne fait pas d'anesthésie au bloc opératoire. Médecin seul en réanimation sur les périodes de garde (nuits, weekends et fériés), et un anesthésiste est également présent dans l'établissement. Réanimation médicale 80% et chirurgicale (digestif) 20%. Ventilation Mécanique, Epuration Extra Rénale. Pas de neurochirurgie, Pas de coronaropathies. En garde, le médecin réanimateur peut être amené à aider l'anesthésiste pour les césariennes en urgence Salaire brut: 1410€ 24H Avec la prise en charge de vos frais de transport et la mise à disposition d'un logement . Vous êtes titulaire du diplôme de médecine et de la spécialité. L'inscription à l'ordre est obligatoire Vous êtes intéressés? Rappelez-moi sans attendre au * OU Par mail: * Demandez à Rhita. A très bientôt Localité : Montbrison 42600 Contrat : intérim Durée : 3 jour(s) Date de début : 2024-12-26
Description de l'offre : En tant qu'ENCADRANT D'UNITE DE SOINS HF, vos principales missions sont : - Coordonner le service soins en collaboration avec le Médecin Coordonnateur et sous la responsabilité du Directeur d'Etablissement - Encadrer et assurer la coordination de l'équipe soignante - Elaborer les plannings des membres de votre équipe - Garantir la bonne exécution de la qualité des soins et de la prise en charge globale du résident - Assurer la qualité des prestations en veillant à la formation des professionnels - Mettre en oeuvre et assurer le suivi des plans de soins individualisés - Assurer la diffusion des bonnes pratiques et des procédures - Assurer le lien avec la pharmacie et coordonner les commandes et le suivi des livraisons Description de l'entreprise : Groupe SOS Seniors, association reconnue d'utilité publique, est un acteur pionnier dans le secteur du grand âge depuis 10 ans. Sa mission : promouvoir une société solidaire en accompagnant les personnes âgées dans leur quotidien, sur tout leur parcours de vie, en établissement et à domicile. Parce que le mieux-vieillir ne doit pas être un privilège, les équipes de Groupe SOS Seniors offrent des solutions adaptées et de qualité pour tous quels que soient leurs moyens, leur lieu de vie afin que chacun.e puisse vieillir dans les meilleures conditions et selon ses choix. Groupe SOS Seniors est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.
Description du poste : Rattaché au Directeur des Ressources Humaines France basé près de Chambéry, et fonctionnellement aux Directeurs des sites de Montbrison (150 salariés) et de Montauban (45 salariés), vous rejoignez une équipe dynamique, conviviale et soudée de 3 RRH. Vous avez pour missions: - Contribuer à l'amélioration et à la bonne application de la politique RH sur les sites, en conformité avec les politiques du Groupe. - Vous appréhendez et assurez le déploiement d'une stratégie RH claire et adaptée aux objectifs de l'entreprise ainsi qu'aux attentes des opérationnels, ressources que vous sensibilisez à la bonne application des processus RH en interne. - Avec le soutien et les outils du Groupe en France, vous proposez et conduisez un accompagnement sur la structuration et l'organisation RH du site. - Vous suggérez et pilotez des projets de développement RH (CET, GPEC, parcours d'intégration, recrutement...), de sécurité (risques psycho-sociaux, etc.) ou encore de modernisation de la politique RH (marque employeur, talent review, rémunération et avantages sociaux, mobilité). - Garant d'un bon climat social, vous préparez, co-pilotez et co-animez la gestion des relations sociales (CSE) avec le Directeur de site et représentez l'entreprise dans les négociations avec les différentes instances représentatives du personnel, ainsi qu'avec les organisations syndicales et interlocuteurs externes. - Vous managez une assistante paie et administration du personnel ainsi qu'une alternante. - Vous suivez les budgets RH et frais de personnel du site. Votre anglais, opérationnel, vous permet d'échanger avec le Groupe monde basé en Allemagne. Statut cadre, 12JRTT/an. La rémunération : fixe compris entre 60 et 65K€ selon votre profil et expérience, d'un variable et d'un intéressement. Télétravail possible. Des déplacements très ponctuels sont à prévoir sur le site de Montauban (82) et de La Ravoire (73), siège France.. Description du profil : De formation Bac + 5 en gestion des Ressources Humaines (Master 2, ESC), vous disposez d'une d'une expérience de 10 à 15 ans dans une fonction similaire, en milieu industriel et idéalement au sein d'un groupe international. Vous avez d'excellentes connaissances en droit social et idéalement de la convention collective de la Métallurgie. Vous disposez de solides connaissances en législation sociale ainsi qu'en gestion administrative du personnel. Vous maîtrisez les processus RH de développement du personnel. Vous conjuguez excellence opérationnelle et hauteur de vue. Engagé et pédagogue, vous êtes réactif et disposez d'un sens aigu du service. Très présent sur le terrain, votre expertise RH ainsi que votre relationnel vous permet d'instaurer des relations de proximité et de confiance.
Description du poste : En bref : Technicien de maintenance H/F - CDI - horaires de journée - Montbrison La division Industrie et Ingénierie dAdsearch recherche un Technicien de maintenance H/F afin daccompagner son client, spécialiste de découpage de pièces complexes. Rattaché(e) au Responsable de maintenance, vous veillerez au bon fonctionnement des machines et équipements de l'entreprise. Missions:***Installer, contrôler, réparer et entretenir les différentes machines et installations nécessaire à la production et au bon fonctionnement de l'entreprise.***- Améliorer les machines de production pour garantir la qualité de production et la longévité des machines.***- Détecter et réaliser des diagnostiques sur les dysfonctionnements***-Réaliser un dépannage complexe avec l'appui téléphonique de l'assistance technique des constructeurs des machines.***Veiller à l'application des normes de conformité (sécurité, qualité, environnement),***Description du profil : Profil:***Issu(e) d'une formation bac ou bac +2 en maintenance, avec une expérience de 2 à 5 ans en technicien de maintenance.***Connaissances techniques en mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique.***Organiser et s'organiser avec rigueur et logique.***Habilitation électrique serait un plus (BT, HT)***Chariot Caces 3- Nacelle***Horaire de travail : 38 heures/semaine. Horaire en journée Avantages: Offre salariale compétitive : 30/35K€ annuel brut + 13ème mois Participation, bonus, prime de transport Opportunités d'évolution de carrière et de formation Opportunités de mobilité interne dans le groupe Process de recrutement : Premier entretien : avec Adrien, spécialiste de la maintenance sur la Loire Deuxième entretien : avec notre client, opérationnel de la société Vous faites preuve de rigueur, de polyvalence et de précision dans votre travail ? Vous souhaitez vous investir dans une entreprise à taille humaine ? N'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ! Rejoignez une industrie de pointe portée par une équipe dynamique, passionnée et innovante qui saura reconnaître et développer vos compétences.
Description du poste : Dates d'interventions: Gardes de 24h 16/11/2024 11/12/2024 26/12/2024 Service de réanimation adulte - 8 lits. Le médecin de réanimation ne fait pas d'anesthésie au bloc opératoire. Médecin seul en réanimation sur les périodes de garde (nuits, weekends et fériés), et un anesthésiste est également présent dans l'établissement. Réanimation médicale 80% et chirurgicale (digestif) 20%. Ventilation Mécanique, Epuration Extra Rénale. Pas de neurochirurgie, Pas de coronaropathies. En garde, le médecin réanimateur peut être amené à aider l'anesthésiste pour les césariennes en urgence Salaire brut: 1410€ /24H Avec la prise en charge de vos frais de transport et la mise à disposition d'un logement . Description du profil : Vous êtes titulaire du diplôme de médecine et de la spécialité. L'inscription à l'ordre est obligatoire Vous êtes intéressés? Rappelez-moi sans attendre au***OU Par mail:***Demandez à Rhita. A très bientôt
La Clinique est située à Montbrison dans un cadre agréable, l'établissement permet aux patients hospitalisés d'être pris en charge pour un temps nécessaire, de rééducation et réadaptation ou pour une intervention dans le but d'une récupération maximale d'autonomie. La Clinique compte 3 salles de blocs opératoires et 1 salle dédiée à l'endoscopie. Elles sont dotées d'un équipement technique régulièrement renouvelé pour la sécurité de nos patients.Pas de travail en week-end/ pas d'astreinte / pas de nuit.L'établissement est un établissement du groupe ELSAN, + d'infos sur notre site https://www.elsan.care/fr/clinique-forezMissions:Vous réalisez des soins infirmiers et organisez les activités en salle d'intervention visant au bon déroulement de l'acte opératoire et à l'accompagnement du patient. Vous êtes titulaire du diplôme d'IBODE, ou du DE Infirmier expérimenté-e en bloc, et êtes ouvert à la VAE IBODE. Doté-e d'un fort sens de l'organisation, vous faites preuve de professionnalisme, d'esprit d'équipe et de réactivité.Compétences :Assister le praticien en lui présentant les instruments, réaliser les soins infirmiers et répertorier les instruments en fin d'interventionPréparer la table d'instrumentation médico-chirurgicale selon le programme opératoireRenseigner les documents techniques lors d'une intervention chirurgicale et les transmettre à l'interlocuteur concernéRépartir les instruments et les dispositifs médicaux selon le mode de traitement par stérilisation ou par destruction et procéder à la remise en conformité du site opératoireVérifier les conditions de l'intervention lors de l'accueil du patient au bloc opératoire et le préparer Qualités professionnelles :RigueurSens de l'organisationTravail en équipe Nous menons une politique Diversité engagée. Afin de garantir l'équité de traitement et le respect de tous, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La Clinique est située à Montbrison dans un cadre agréable, l'établissement permet aux patients hospitalisés d'être pris en charge pour un temps nécessaire, de rééducation et réadaptation ou pour une intervention dans le but d'une récupération maximale d'autonomie. La Clinique compte 3 salles de blocs opératoires et 1 salle dédiée à l'endoscopie. Elles sont dotées d'un équipement technique régulièrement renouvelé pour la sécurité de nos patients. Pas de travail en week-end/ pas d'astreinte / pas de nuit. L'établissement est un établissement du groupe ELSAN, + d'infos sur notre site https://www.elsan.care/fr/clinique-forez Missions:Vous réalisez des soins infirmiers et organisez les activités en salle d'intervention visant au bon déroulement de l'acte opératoire et à l'accompagnement du patient. Vous êtes titulaire du diplôme d'IBODE, ou du DE Infirmier expérimenté-e en bloc, et êtes ouvert à la VAE IBODE. Doté-e d'un fort sens de l'organisation, vous faites preuve de professionnalisme, d'esprit d'équipe et de réactivité. Compétences : Assister le praticien en lui présentant les instruments, réaliser les soins infirmiers et répertorier les instruments en fin d'intervention Préparer la table d'instrumentation médico-chirurgicale selon le programme opératoire Renseigner les documents techniques lors d'une intervention chirurgicale et les transmettre à l'interlocuteur concerné Répartir les instruments et les dispositifs médicaux selon le mode de traitement par stérilisation ou par destruction et procéder à la remise en conformité du site opératoire Vérifier les conditions de l'intervention lors de l'accueil du patient au bloc opératoire et le préparer Qualités professionnelles : - Rigueur Sens de l'organisation Travail en équipe Nous menons une politique Diversité engagée. Afin de garantir l'équité de traitement et le respect de tous, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
ELSAN, leader dans l'hospitalisation privée en France, en médecine chirurgie et obstétrique, compte aujourd'hui 28 000 collaborateurs et 7 500 médecins libéraux qui exercent dans les 140 établissements du groupe. Ils prennent en charge plus de 4 millions de patients par an. Le groupe de santé ELSAN est un acteur de référence de l'offre de soins en France, présent dans l'ensemble des métiers de l'hospitalisation (médecine, chirurgie, obstétrique, cancérologie, soins de suit...
En tant que cogérant(e) d'agence commerciale, vous avez la responsabilité, en binôme, d'une agence qui vous est livrée clé en main avec tout le matériel et les processus nécessaires au succès de vos affaires. Vous assurez le bon fonctionnement du centre de profits dans le cadre des réglementations du secteur et des procédures de l'entreprise auxquelles vous serez formé(e) à votre arrivée et tout au long de votre carrière. Vous développez l'activité commerciale de négoce de métaux précieux au quotidien, prospectez, créez des liens dans le réseau local afin de générer des affaires pérennes et rentables. Bien qu'autonomes, vous bénéficierez de l'accompagnement d'un groupe solide et leader du marché. Pour vous permettre de réussir le challenge de l'ouverture de cette agence à potentiel, la cogérance est un dispositif non négligeable. La pérennisation de l'activité reposera sur un travail d'équipe constructif. Les modalités du poste Contrat : Contrat de cogérance de succursale en répartition 50/50% Modalités d'ouverture : Selon les us et coutumes de la zone de chalandise Rémunération : Rémunération variable non plafonnée, incluant un minimum garanti. Avantages : - Agence fournie clé en main avec prise en charge de tous les frais de fonctionnement - Soutien des services supports pour faciliter votre activité au quotidien (informatique, comptabilité, communication, ressources humaines, travaux .) - Hotline disponible à tout moment - Formation continue à hauteur de 25 jours par an (expertise métaux, commercial, relationnel, finances.) Commissionnement : 16% de la Marge Brute Réelle dégagée sur l'agence, à raison de 50% pour chaque cogérant, sans plafonnement, avec un minimum garanti à hauteur de 1925 euros bruts par cogérant en cas de non atteinte d'un commissionnement à cette hauteur. Vous avez une vision entrepreneuriale ? Le goût du challenge ? Ce poste est fait pour vous ! Fort(e) d'une expérience commerciale réussie, d'un sens du relationnel imbattable, autonome, rigoureux/se, avec le sens des responsabilités, vous êtes bienvenu(e) chez OR EN CASH ! Une bonne connaissance et implication locale serait un plus pour faire rayonner l'agence que vous intégrerez en cogérance avec le/la gérant(e) actuel(le). Nous vous proposons d'intégrer une entreprise où votre rémunération est directement liée à la rentabilité de votre agence et donc de votre travail, sans limites car les commissions ne sont pas plafonnées ! En résumé, c'est un poste d'intrapreneur. 5 ans d'expériences dans le domaine commercial réussie ou Bac+2 vente serait un plus.
Or en Cash compte plus de 110 agences à travers la France et est le N°1 français de l'achat des métaux précieux et aspire à le devenir en vente d'Or d'investissement. La proximité, la confiance, la confidentialité, la sécurité et la transparence auprès de ses clients sont les cinq piliers faisant d'Or en Cash le leader du domaine. Le Groupe, en forte croissance depuis sa création en 2009, compte aujourd'hui plus de 170 collaborateurs.
Votre missionPériode : Les : 16/11/2024 Les : 11, 26/12/2024 Intervention en gardes de 24h00 Service : Réanimation 8 lits de réanimation , 4 lits COVID 4 non COVID. 1 seul Médecin dans le service et un Anesthésiste est également présent dans l'établissement. Réanimation médicale 80% et chirurgicale (digestif) 20%. Ventilation Mécanique, Epuration Extra Rénale. Pas de neurochirurgie, pas de coronaropathies. En garde, le médecin réanimateur peut être amené à aider l'anesthésiste pour les césariennes en urgence. Rémunération proposée par l'établissement : Frais de déplacement et logement pris en charge 46.89€ nets / heureVotre profilAdecco Médical Médecins recherche un Médecin Anesthésiste/Réanimateur (H/F), thésé, avec une inscription à jour à l'Ordre des Médecins en France et non PH temps pleinA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Votre missionPériode : Du : 02/12/2024 - Au : 08/12/2024 Du : 16/12/2024 - Au : 06/01/2025 Intervention en journée avec astreintes à prévoir Possibilité de fractionner les périodes d'interventions - 1 semaine minimum Service : Maternité Niveau 1 : 920 naissances par an + Pédiatrie (8 lits) Urgences pédiatriques du lundi au vendredi de 8h30 à 18h30 Rémunération proposée par l'établissement : Frais de déplacement et logement pris en charge 46.89€ nets / heure 11€ nets / heure d'astreinteVotre profilAdecco Médical Médecins recherche un Médecin Pédiatre (H/F), thésé, avec une inscription à jour à l'Ordre des Médecins en France et non PH temps plein.A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
La Clinique Nouvelle du Forez, située à Montbrison dans la Loire (42), déploie ses activités autour de ses deux pôles d'expertise : - Un Pôle de Soins Médicaux et de Réadaptation spécialisé dans la prise en charge des patients atteints de troubles locomoteurs et neurologiques - Un pôle de chirurgie ambulatoire : chirurgie digestive, dentaire, ophtalmologique, orthopédique, vasculaire, gastro entérologie et stomatologie La Clinique compte 3 salles de blocs opératoires et 1 salle dédiée à l'endoscopie. Elles sont dotées d'un équipement technique régulièrement renouvelé pour la sécurité de nos patients. L'établissement est un établissement du groupe ELSAN (+ d'infos sur notre site https://www.elsan.care/fr) Missions:Vous réalisez des soins infirmiers et organisez les activités en salle d'intervention visant au bon déroulement de l'acte opératoire et à l'accompagnement du patient. Vous êtes titulaire du diplôme d'IBODE, ou du DE Infirmier expérimenté-e en bloc, et êtes ouvert à la VAE IBODE. Doté-e d'un fort sens de l'organisation, vous faites preuve de professionnalisme, d'esprit d'équipe et de réactivité. Compétences : Assister le praticien en lui présentant les instruments, réaliser les soins infirmiers et répertorier les instruments en fin d'intervention Préparer la table d'instrumentation médico-chirurgicale selon le programme opératoire Renseigner les documents techniques lors d'une intervention chirurgicale et les transmettre à l'interlocuteur concerné Répartir les instruments et les dispositifs médicaux selon le mode de traitement par stérilisation ou par destruction et procéder à la remise en conformité du site opératoire Vérifier les conditions de l'intervention lors de l'accueil du patient au bloc opératoire et le préparer Qualités professionnelles : Rigueur Sens de l'organisation Travail en équipe Nous menons une politique Diversité engagée. Afin de garantir l'équité de traitement et le respect de tous, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Rattaché hiérarchiquement au DRH France, et fonctionnellement au Directeur du site votre principale mission est de contribuer à l'amélioration et à la bonne application de la politique RH sur le site, et ce, en conformité avec les politiques et guidelines du Groupe. Pour ce faire, vous appréhendez et assurez le déploiement d'une stratégie RH claire et adaptée aux objectifs de l'entreprise ainsi qu'aux attentes des opérationnels, ressources que vous sensibilisez à la bonne application des processus RH en interne. En collaboration avec le Groupe en France, vous proposez également une organisation RH optimisée, lisible et efficace en fonction des remaniements internes afin de maintenir et d'améliorer la performance de votre département, que vous suivez grâce à des points réguliers, collectifs et individuels. D'autre part, en collaboration avec vos équipes, vous pilotez et animez la gestion des relations sociales de l'entreprise (CSE) et représentez l'entreprise dans les négociations avec les différentes instances représentatives du personnel, ainsi qu'avec les organisations syndicales et interlocuteurs externes (Inspection du travail, médecine, prud'homme, etc.). Vous avez également une appétence particulière pour la communication tant interne qu'institutionnelle pour développer l'attractivité de l'entreprise et son image. En cela, vous êtes garant d'un bon climat social. Par ailleurs, vous supervisez de près la gestion administrative du personnel ainsi que la paie, que vous contrôlez si nécessaire, et ce, dans le respect de la législation en vigueur. Vous avez aussi la charge de la coordination et du suivi des budgets RH et frais de personnel du site. Enfin, en lien avec votre direction et les équipes, vous suggérez et pilotez des projets de développement RH, en matière de SIRH, d'organisation du travail (CET, GPEC., etc.), de sécurité (risques psycho-sociaux, etc.) ou encore de modernisation de la politique RH (marque employeur, talent review, rémunération et avantages sociaux, mobilité, etc.) Poste basé à Montbrison (42) Salaire 60/65k + bonus Des déplacements poncutels sont à prévoir sur le site près de Toulouse
Ton agence Temporis Montbrison recherche pour l'un de ces client un affûteur,H/F Notre client : - PME en pleine expansion - Fortement implanté sur la Plaine du Forez - Souhaite renforcer ses équipes pour répondre à une demande de plus en plus élevée Ta mission : - Travail manuel, manutention et port de charges - Travail avec commande numérique (débutant accepté) Ton profil : - Tu as envie d'apprendre - Tu as de bonne capacité manuelle - Tu es autonome - Tu aimes le travail en équipe Les plus : - 21% à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de mission - Possibilité de réaliser une épargne à hauteur de 5%- - Salaire évolutif - Travail en journée - Formation au métier - Un suivi personnalisé par Marion, Flora et Clara, la team Temporis ! Pour postuler : et/ou On t'attend avec impatience
Description du poste : Vous avez pour missions sur le chantier de : installation, soudure et connexion de la tuyauterie ; installation de sanitaires ou de systèmes de chauffage et de climatisation ; contrôle des travaux d'installation sanitaire : étanchéité, isolation, conformité des installations sanitaires, etc. raccordement, réglages et mise en service. Description du profil : De niveau CAP / BEP ou équivalent, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Salaire selon profil et expérience. Soyez le (la) bienvenue dans une entreprise qui n'attend que vous !
Ton agence Temporis BTP recherche pour son client basé à Montbrison Maçon un H/f Tu veux en savoir plus ? Alors lis la suite... Notre client : - Entreprise familiale basée sur la plaine du forez - Cherche à renforcer ses équipes pour répondre à un besoin de plus en plus élevé. Tes missions : - Construire des murs, des façades par maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, pierres, carreaux, plâtres). - Maçonne des structures horizontales -chapelles, dalles...). - Montage d'agglos, tirer des niveaux et du béton. Ton profil : - Tu possèdes un CAP maçonnerie - Tu aimes travailler avec tes mains - Tu aimes travailler en extérieur et en journée Les plus : - 21% à chaque fin de mission correspondant et aux indemnités de fin de mission. - Possibilité de réaliser une épargne salariale. - Un suivi personnalisé par Romain, Mathias et Arnaud. Merci de nous envoyer ton CV par mail () ou par téléphone () ou de te présenter à l'agence Temporis BTP, 25 rue des Aciéries, 42000 Saint Etienne. On t'attend avec impatience.
Temporis St Etienne BTP (42000), Agence d'emploi (, intérim et formation) spécialisée dans les métiers du bâtiment et des travaux publics sur le secteur de la Loire, recherche pour un de ses clients 2 charpentiers bois H/F dans le cadre d'une mission intérim de 5 mois. * Mission : tu sera chargé(e) de la rénovation et pose de charpentes chez des particuliers. Pose de charpentes industrielles et traditionnelles dans le respects des règles de sécurité. Remplacement de faîtages et de descentes d'eaux pluviales. Chantiers sur la Loire et les départements limitrophes. * Expérience exigée : Débutant accepté * Qualités requises : méticuleux (euse), polyvalent(e), rigoureux (euse). * 35 h hebdo. * Taux horaire : en fonction de la convention collective et de l'expérience. * Véhicule * Lieu de travail : Secteur de la plaine Merci de nous envoyer ton CV par mail () ou par téléphone () ou de te présenter à l'agence Temporis BTP, 25 rue des Aciéries, 42000 Saint Etienne. Qualités requises : motivation, autonomie, rigueur
Votre missionPériode : Du : 01/05/2025 - Au : 10/11/2025 Intervention en journée de 10h00 en UCHD Service : SAU 500 passages / an Rémunération proposée par l'établissement : Frais de déplacement et logement pris en charge 46.89€ nets / heure Votre profilAdecco Médical Médecins recherche un Médecin Urgentiste (H/F), thésé, avec une inscription à jour à l'Ordre des Médecins en France et non PH temps pleinA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
